堅持原則和價值觀是做人的準則。怎樣培養(yǎng)良好的溝通技巧，改善人際關(guān)系？以下的文章介紹了一些運動訓練中常見的問題和解決方法，希望對你有所啟發(fā)。
    工作會議演說稿篇一
    今年以來，我街道團委禁毒工作在在上級禁毒部門的有力指導下，嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府對禁毒工作的一系列指示精神和決策，全面加強我街道禁毒工作，積極履行禁毒職能，根據(jù)團區(qū)委、區(qū)禁毒委的統(tǒng)一部署，結(jié)合自身工作實際，積極履行職責，發(fā)揮組織優(yōu)勢，廣泛深入開展各項禁毒宣傳教育活動。
    一、主要做法。
    (一)統(tǒng)一思想，提高認識。
    根據(jù)上級有關(guān)文件要求，貴烏街道團委高度重視，及時召開領(lǐng)導班子成員會議，專題研究部署共青團系統(tǒng)深入開展預防毒品犯罪宣傳教育工作，制定實施方案;召開轄區(qū)各級團組織負責人會議，組織學習《禁毒法》，傳達貫徹市、區(qū)關(guān)于進一步深入開展打擊整治毒品斗爭精神，把禁毒斗爭作為頭等大事來抓，使全街共青團組織上下統(tǒng)一了思想，認清了責任，明確了任務。
    (二)強化宣傳，營造聲勢。
    一是加強禁毒宣傳教育工作。在禁毒工作中，禁毒預防是關(guān)鍵，所以我們一直把宣傳教育作為重點，充分利用各種有效形式和措施，緊緊抓住青少年、學生、娛樂場所從業(yè)人員等重點人群，深化宣傳層次，切實抓緊抓好，不斷提高全民的識毒、防毒和拒毒能力和禁毒意識。二是深化“禁毒宣傳月“活動。在堅持經(jīng)常性開展宣傳基礎(chǔ)上，突出在“6、3”和“6、26”期間，圍繞“參與禁毒斗爭、構(gòu)建和諧社會”的宣傳主題，采取舉辦“禁毒文藝演出”、上街宣傳咨詢活動、刊出《禁毒專刊》、舉辦禁毒知識培訓班等多種形式，切實掀起禁毒宣傳的高潮，營造濃厚的禁毒氛圍。
    (三)上下聯(lián)動、形式多樣。
    一年來，轄區(qū)各級團(隊)組織把預防毒品犯罪宣傳教育列入工作計劃，與青少年思想政治教育結(jié)合起來、與學校法制教育結(jié)合起來、與培養(yǎng)青少年樹立良好的道德觀結(jié)合起來。學校團(隊)組織立足于讓青少年正確認識毒品的危害以及如何更好地遠離毒品這個目標，廣泛地開展了預防毒品犯罪宣傳教育活動。各中、小學校團隊組織通過開展主題團(隊)日活動、黑板報及墻報宣傳等形式，進行禁毒教育;組織中小學生到市勞教所、戒毒所、禁毒教育基地參觀，聽吸毒人員現(xiàn)身說法，讓中小學生進一步認識毒品危害，自覺拒毒。
    一年來，貴烏街道團委積極主動采取多樣形式，全面深入開展禁毒宣傳教育工作。每年“6、26”期間組織青年志愿者隊伍參與區(qū)處理涉毒人員暨禁毒萬人誓師大會，進行宣誓簽名，發(fā)放禁毒宣傳資料，上街進行禁毒巡游活動，一年來組織青年志愿者50人次、發(fā)放禁毒宣傳資料500多冊。組織青年志愿者到戒毒所參觀等活動。今年6月，在轄區(qū)各中小學中廣泛開展“珍惜生命、遠離毒品”教育活動。通過多種形式教育宣傳，使廣大青少年更深了解毒品的危害性，更牢固樹立“珍愛生命，遠離毒品”的堅定信念。貴烏路小學心小學和北郊小學于當天分別開展了消防安全教育和“爭當小標兵，共建和諧校園”主題大隊會，通過講解和現(xiàn)場演示，教會少先隊員如何防火救火，確保自身安全和財物安全。通過生動活潑、主題鮮明的主題大隊會，告訴少先隊員如何爭當小標兵，共建和諧校園。各面上小學也陸續(xù)重點開展各項安全主題教育活動，共同推動安全教育的深入開展，通過爭當平安小標兵，共建平安新汕尾，為建設(shè)活力貴烏、人文貴烏、和諧貴烏、清新貴烏做出積極的貢獻。為推動全區(qū)禁毒集中宣傳教育活動的深入開展，讓廣大青少年了解毒品危害，提高抵制毒品的能力，貴烏街道團委下發(fā)了《關(guān)于開展“為了明天—青少年禁毒拒毒品宣傳教育月”專項活動的通知》，要求各級團組織結(jié)合自身實際設(shè)計和開展活動。
    二、存在問題和下一步工作打算。
    禁毒工作是一項社會系統(tǒng)工程，盡管我們已取得了一定成績，但也存在一些問題，主要是宣傳教育深度不夠，廣度不夠，少數(shù)單位對預防毒品犯罪工作的重視力度不足、認識片面化等。
    禁毒工作是一項長期的任務，我們決心在區(qū)委、區(qū)政府、團區(qū)委領(lǐng)導下，將禁毒教育工作常抓不懈，堅持到底。一是堅持每年召開專題會議，研究部署禁毒宣傳教育工作，采取靈活多樣的形式，加大宣傳教育力度，多渠道搞好宣傳教育工作，爭取抓出實效，充分發(fā)揮共青團服務黨政中心工作的作用。二是加大創(chuàng)新力度，積極探索防毒拒毒的有效活動形式。進一步發(fā)揮各級團組織自身的組織優(yōu)勢和人才優(yōu)勢，積極組織發(fā)動社區(qū)居民、青少年，積極開展健康有益的社區(qū)大家唱、大家舞、大家講、大家演等文體活動，融反毒、拒毒、禁毒的內(nèi)容于“大家樂”活動之中，融青少年的理想、道德、紀律和法制教育于“大家樂”活動之中，用健康向上的文化熏陶青少年，豐富青少年的精神文化生活，堅決將毒品犯罪拒于門外。
    工作會議演說稿篇二
    在經(jīng)營工作會議中領(lǐng)會其精神，結(jié)合自身崗位工作進行反思，以滿腔的熱情投入工作中。下面就由本站小編為你分享經(jīng)營工作會議演說稿，歡迎欣賞。
    光陰荏苒，轉(zhuǎn)眼20xx年已到了尾聲。在20xx年的工作當中，經(jīng)營管理部(企管)在公司領(lǐng)導和部門領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和辛勞指導下，公司各部門的協(xié)作與配合下，部門員工的共同不懈努力下，秉承“特別能吃苦、特別能奉獻、特別能戰(zhàn)斗”的企業(yè)精神，在企業(yè)制度建設(shè)、合同管理以及招投標管理等方面都得到繼承與發(fā)展，基本完成了本部門的各項工作以及公司領(lǐng)導交待完成的各項任務?，F(xiàn)就經(jīng)營管理部(企管)20xx年。
    工作總結(jié)。
    如下：
    一、20xx年工作總結(jié)。
    1、制定完善企業(yè)的各項管理制度，為建設(shè)組織機構(gòu)完整、管理制度健全的知名國有企業(yè)盡一份力。
    在20xx年的工作當中，繼續(xù)建設(shè)完善公司的各項。
    規(guī)章制度。
    讓公司員工能夠明確各自的工作職責在日常工作中有章可循、照章辦事用公司的各項規(guī)章制度來規(guī)范自己的日常工作行為。爭取能夠通過公司各項規(guī)章制度的規(guī)定使員工成長為真正的企業(yè)人為企業(yè)的發(fā)展而努力進一步增強員工的企業(yè)榮譽感。
    短暫的幾個月時間里，經(jīng)營管理部(企管)基本制定完成了《公司績效考核實施細則(草稿)》、《招標比價采購管理辦法(草稿)》、《合同管理辦法(草稿)》等相關(guān)制度。公司各部門管理制度、各部門職責制度、各種相關(guān)工作流程等正在緊鑼密鼓的制定進行當中，預計20xx年元旦前能夠完成定稿。鑒于公司目前的現(xiàn)狀，各種公司制度的建設(shè)工作難度大、任務重，但是我們堅信我們會堅決貫徹“特別能吃苦、特別能奉獻、特別能戰(zhàn)斗”的企業(yè)精神，爭取圓滿完成這項艱巨而光榮的任務。
    2、規(guī)范招標比價程序，嚴格招標比價工作管理。
    自從接手招標比價工作開始，我們秉承繼承與發(fā)展的工作態(tài)度，在嚴格遵照上級公司關(guān)于招標比價采購規(guī)定的前提下，又進一步的規(guī)范了招標比價工作程序，同時經(jīng)過一段時間的業(yè)務了解，我們制定了本公司的《招標比價采購管理辦法(草稿)》，進一步規(guī)范了公司的招標比價采購工作，確保招標比價工作能夠公開、公平、公正、有序的進行。
    每次的招標比價工作開始前都要進行充分的準備，了解相關(guān)市場情況，爭取能夠在招標比價工作中做到優(yōu)質(zhì)優(yōu)價。在20xx年7月下旬至今的工作當中共進行了86次招標比價會，進行了15次商務談判的會議，編寫完成了121份會議紀要。每次會后都要將會議紀要進行登記歸檔，防止公司相關(guān)檔案的遺失。通過招標比價工作，我們盡最大可能的為公司節(jié)約生產(chǎn)生活成本，支持了公司的各項工程建設(shè)。
    3、規(guī)范合同管理工作，加強合同檔案的登記造冊。
    合同管理，我們本著檔案歸檔，規(guī)范有序，查有依據(jù)的原則，將所有送交我們保管的合同副本都進行登記臺賬，并且對合同臺帳的登記進行了細化加強，使得合同臺賬更加的清楚明確。每一份合同的審查工作，我們都字句斟酌，爭取將合同的失誤率降到零。此外，我們將往年的一些整理比較混亂的合同文件全部進行了整理并登記造冊，以方便公司以后的合同管理工作。
    二、20xx年工作中發(fā)現(xiàn)的問題。
    1、招標比價工作中存在的問題。
    公司的招標比價工作應始終秉承公開、公平、公正、規(guī)范有序、為公司發(fā)展節(jié)約成本的宗旨進行。而公司目前的招標比價工作缺乏強有力的規(guī)范及嚴格的程序，沒有穩(wěn)定的招標比價工作小組，容易使得招標比價工作效率低下、流于形式而起不到其應有的作用。
    這方面我們已經(jīng)制定完成了公司《招標比價采購管理辦法(草稿)》，并將進一步建議公司成立招標比價工作小組，加強小組成員的業(yè)務能力，使得公司招標比價工作能夠真正起到其應有的作用。
    2、合同管理工作中存在的問題。
    公司之前的合同管理工作基本出于空白狀態(tài)，沒有專門的檔案室來對合同等公司重要檔案資料進行歸檔，這種情況容易造成公司重要檔案資料的遺失，給公司造成損失。
    針對這方面的問題，我們現(xiàn)在已經(jīng)基本制定完成了公司《合同管理辦法(草稿)》，通過規(guī)范的公司制度使得公司的合同管理工作能夠得到進一步的加強。
    時光如梭，20xx年即將過去，回顧自己在這一年來的工作，收獲和感觸頗多。本人有幸得到公司的信任和認可，提升我為經(jīng)營管理一部副班長一職，使我在工作中得到了鍛煉和積累了管理經(jīng)驗。在領(lǐng)導的支持和指導及各位同事的協(xié)助下，憑著認真負責的工作態(tài)度，圓滿完成了公司給予的各項工作?，F(xiàn)就20xx年度工作、思想情況向上級領(lǐng)導匯報如下：
    一、本年度主要工作：
    1、由20xx年2月1日正式任命為經(jīng)營管理一部(2)班副班長。
    2、2月份，代表免稅集團參加電視臺表演《勇士》，得到領(lǐng)導一致好評。
    3、2月14日情人節(jié)抽獎活動的宣傳工作，促進了商場銷售。
    4、2月29日參與維穩(wěn)綜治計生簽約大會。
    5、3月1日----6月10日期間，調(diào)往物業(yè)部參與前后門改造監(jiān)督工作，成立監(jiān)督小組，主要由周開云、佘志明和我負責。主要有4個防護工作，包括人流出入的安全、施工人員的防護、晚上施工安全、自然災害。期間施工順利進行，施工人員零違規(guī)。前后門改造工作圓滿竣工。
    6、4月15日參與商場紀律教育會議，內(nèi)容包括：中層管理人員的培訓內(nèi)容，為什么要解放思想，堅持四個一致，反對自由主義。
    7、4月22日，副班長以上管理人員和行政人員發(fā)表了對《解放思想，反對自由主義》的。
    心得體會。
    總結(jié)出解放思想，反對自由主義，在日常管理，要有創(chuàng)新管理，提出日常文件與實際結(jié)合起來，與信息管理結(jié)合，提高工作效率。
    8、5月7日，提出公司指導書《商品質(zhì)量管理規(guī)定》和《退換貨管理實施規(guī)定》的修改工作，主要由柳融佳、唐素芬和我負責。
    9、6月1日起，我商場禁止使用塑料袋，只能使用環(huán)保膠袋，認真做好監(jiān)督工作。
    10、6月30日參與長城信用卡在我商場進行積分消費的培訓工作。
    11、7月份，提出關(guān)于提高曼奴專柜銷售的建議，但因期間下雨天較多，推廣活動效果不明顯，且促銷讓利不多，價格偏低，令銷售提升不大。
    12、7月26日----8月31日副班長以上管理人員停止休息，抓好奧運期間的維穩(wěn)工作，做好安全防范，確保商場穩(wěn)定。
    13、9月份殘奧期間的維穩(wěn)工作，做好安全防范。
    14、9月份協(xié)助撤場專柜和裝修工作，配合物業(yè)部場地調(diào)整。由于裝修期間噪音和灰塵的影響，做好對旁邊柜臺的解說工作。
    15、10月8、9日參與公司舉辦的“免稅金秋歡樂夜”，是其中一名舞蹈演員。整個晚會的表演非常成功。
    16、10月10日參與集團本站公司舉辦的“趣味運動會”。主題是：我參與，我快樂。
    17、11月份，副主任以下人員年度考核，通過合理評價，更好推動公司發(fā)展。
    18、每月中旬做好綜合大檢查，內(nèi)容包括員工的儀容儀表、經(jīng)營范圍、有無中文標示、倉庫擺放要求等。
    19、每月10、20、30日組織新入職員工，配合保衛(wèi)部的消防培訓?？偣步M織消防培訓28期，共200余人。
    20、每月3期組織新入職員工的崗前培訓，總共培訓9期，共80余人。
    21、每月下旬，由梁文毅和我負責消防器材和應急燈的檢查。
    22、每天負責早會，傳達公司文件和精神。
    二、本年度的思想情況：
    1、堅決服從領(lǐng)導，認真執(zhí)行公司的經(jīng)營管理工作，并貫徹落實到崗位實際工作中，始終把維護公司利益放在第一位。
    2、遵循公司的經(jīng)營理念“效益第一，實現(xiàn)共贏”及服務理念“標準服務，真品真心”，以公司企業(yè)文化精神為中心，有意識培養(yǎng)員工的凝聚力和團隊精神，讓員工感受到公司的的集體榮譽。
    3、以身作則，帶頭遵守公司的規(guī)章制度和勞動紀律，保持嚴謹自律的工作，給員工樹立良好的榜樣。
    4、在工作中嚴格管理，處理問題公平、公正，有錯就罰，大膽管理，樹立威信。
    5、主動關(guān)心員工的工作、生活和心理狀況，加強溝通管理，贏得員工對我的信任。
    6、不斷要求上進，希望在思想認識和日常工作中都有不同程度的感悟和提升，并以此激發(fā)大家在工作中體現(xiàn)自身價值，感受人生樂趣。
    以上是我一年中力爭做到、做好的方面?？v觀一年的工作，客觀的自我剖析，自己還存在許多不足之處，工作經(jīng)驗和相關(guān)管理知識仍需進一步學習和積累，請領(lǐng)導批評指正，在以后的工作中，能夠進一步加強和改正。
    20xx年即將過去，迎來了滿懷信心的20xx年，意味著新的機遇，新的挑戰(zhàn)。
    在這里，提一些個人意見，希望能夠更好地為公司做出貢獻，有以下幾點建議：
    1、個別文件管理，盡可能使用電腦化管理。這樣可以減少紙張的浪費，又可以環(huán)保，資料又可以永久保存。
    2、不斷完善各種制度，資料能及時更新。
    3、營造文化氛圍，增強員工凝聚力，可以分部門組織。
    4、公司會員管理，盡可能利用廣大會員，做到反饋專柜促銷信息，促進銷售。
    總而言之，總結(jié)這一年以來的工作，我是全心全意為公司服務，竭力做好本職工作。在20xx年，我將繼續(xù)為公司的發(fā)展貢獻自己一份微薄之力。
    20xx年7月我從調(diào)到市場經(jīng)營管理七部至今已有三個多月了，在這幾個月的工作中，我虛心向同事請教，從熟悉人員、熟悉商戶、熟悉業(yè)務知識做起，從一點一滴做起，使自己能夠很快被員工和商戶接受并認可，從而很快進入角色，擔負起自己的責任，配合經(jīng)營部經(jīng)理做好經(jīng)營管理工作?，F(xiàn)就自己這幾個月的工作做一小結(jié)：
    開業(yè)不到一年，經(jīng)營管理部的各項工作雖已步。
    入正軌，但如何盤活市場，拉動人氣，是當務之急。我分管的魚市和寵物市場開業(yè)時間晚，離車站也較遠，許多人都不知道美居物流園還有魚市和寵物市場，因此前來購物的人比較少。而我來到市場七部要做的第一件事，就是要讓廣大消費者知道并了解我們的魚市和寵物市常我們原有的每周六的斗狗活動雖吸引了一些人氣，但是魚市沒有舉行過什么活動，而寵物市場的活動又過于單一，僅僅開展了斗狗這一活動是很不夠的。
    針對這一市場現(xiàn)狀，經(jīng)過反復醞釀和多方調(diào)查，九月我們成功策劃并舉辦了“”活動。從競賽。
    活動方案。
    的策劃、商戶的參與、廣告的宣傳，一直到人員的調(diào)配、組織，活動的舉辦等等，我雖然做了大量的工作，但同時也得到了領(lǐng)導和大家的支持與幫助，才使得此次活動能夠得以順利進行，而且后期廣大消費者及商戶的反映也是不錯的。這次活動的成功舉辦在一定程度上提高了知名度，帶動了人氣，同時也達到我們預期的目的和期望值，也給自己帶來了信心。
    在成功策劃并舉辦“”之后，“十一”國慶節(jié)黃金周我又策劃舉行了美居物流園水族大世界的首次促銷活動——“買100元送10元”活動，寵物市場的“展評”活動。有了上一次的成功經(jīng)驗，這兩次的活動也很成功。尤其是魚市的“買100元送10元”活動得到了廣大商戶的認可，促進了魚市十一黃金周銷售額的上升和客流量的增加?；顒忧捌隰~市一直比較低迷，商戶也很焦急，許多商戶由于不能接受“買100元送10元”活動中的10元費用由自己承擔，有的則因為擔心從未舉辦過類似的活動，是否能做起來，而一直很猶豫。但為了做好這第一次的魚市促銷活動，我積極動員，多次找商戶談心，不斷做工作說服他們，讓商戶將困難與擔心一一擺出來，逐個解決，使他們終于認可了我的活動方案，并積極參與進來，大家擰成一股繩，共同努力辦好了這次活動?；顒咏Y(jié)束后，大家的反映也是不錯的，商戶們紛紛表示：今后魚市的促銷活動要多多舉辦，而且要形式多樣，他們大家一定會努力配合，積極參與的。
    在做好以上幾項促銷活動的同時，我們還將寵物市場原有的斗狗比賽辦成了系列比賽，每周六舉辦一次，每次到現(xiàn)場觀看的觀眾有叁百人左右，已很具人氣。
    有了一個好的開端，我要更加積極努力，不斷推陳出新，力求使市場七部的經(jīng)營工作能再上一個臺階。
    二、管理工作方面：
    由于我到市場七部工作的時間不長，而且許多精力和時間。
    都花在了經(jīng)營工作方面，因此對于管理工作一直都是在積極努力地協(xié)助、配合其他兩位經(jīng)理開展工作。
    首先：我們建立健全了各項規(guī)章制度，以制度約束行為;。
    其次：加強了人員管理，最大限度的發(fā)揮員工的主觀能動性。我認為一個企業(yè)的成敗關(guān)鍵在于人，人的因素決定其它方面，每個人都有自己的優(yōu)缺點，只有做到知人善用，將其的優(yōu)點最大化，缺點最小化，才能使其充分發(fā)揮自己的才能。同時我們還要為員工營造一個寬松的工作環(huán)境和氛圍，將影響工作效率的外部客觀因素降至最低，使員工感到在市場七部能夠發(fā)揮自己的才智。
    三、今后的。
    工作計劃。
    魚市在明年將舉行大型的魚展活動，吸引廣大消費者到場參觀;寵物市場將舉辦各類斗獸比賽，不單純只是現(xiàn)在的斗狗比賽。我們要將比賽擴展開來，使各種比賽多樣化，這樣才能吸引人氣，擴大寵物市場的知名度。
    2、管理工作方面：
    今后將要不斷完善各項規(guī)章制度，加強人員管理，通過培訓班的形式，對員工進行專業(yè)知識的培訓，使他們成為專家里手，為廣大顧客和商戶提供更好的、優(yōu)質(zhì)的服務。同時還要實施商戶例會制度，定期召開，及時了解商戶的思想動態(tài)，了解市場的經(jīng)營情況，以便及時發(fā)現(xiàn)問題，對癥下藥，解決問題。
    3、招商工作方面：
    希望在現(xiàn)有的條件下，借助商戶的影響力和資金投入進行招商引資。對市場的空置面積采用商戶投資、商戶受益的方式進行招商，以達到商戶培養(yǎng)市場的目的。此作法可以避免不必要的浪費。寵物市場要借助商戶的投資，在空置面積上搭建工棚，建設(shè)鴿子市場，由商戶自行招商，給予一定的優(yōu)惠政策，以達到互惠互利的目的。
    4、自身素質(zhì)方面：
    今年我在提高自身素質(zhì)方面雖然做了很大努力，但還是遠遠不夠的。在今后的工作中，要虛心學習，結(jié)合自身實際多學習、多鉆研。加強專業(yè)知識的學習，使自己精通業(yè)務知識，成為行家里手、業(yè)務內(nèi)行;同時還要學習先進的經(jīng)營管理經(jīng)驗，提高自身的思想、組織能力、協(xié)調(diào)能力和判斷力，力求能夠理論結(jié)合實際，適應時代的要求，不斷提高自身素質(zhì)，使自己成為一個努力的、學習型的管理者。
    工作會議演說稿篇三
    ×××學校就業(yè)工作遵循“從行業(yè)需求出發(fā)、從社會需要出發(fā)”辦學方略，認真貫徹落實“培養(yǎng)應用型人才”的教育理念，學校黨政領(lǐng)導班子高度重視，嚴格落實就業(yè)工作“一把手”工程，在職能部門和各院系的通力合作下，經(jīng)過全校師生的共同努力，圓滿完成了本年度的就業(yè)工作任務，使得學校的畢業(yè)生的一次就業(yè)率達，考研率達，就業(yè)率、考研率均位居地區(qū)學校前列?，F(xiàn)將學校畢業(yè)生的就業(yè)工作總結(jié)如下：
    一、基本情況。
    學校本年度畢業(yè)生構(gòu)成情況。(分學歷、分專業(yè)、分性別進行圖表統(tǒng)計)總體上看，學校的畢業(yè)生就業(yè)情況主要有以下幾個特點：
    1、畢業(yè)生就業(yè)期望值有所下降，能夠認清當前社會形勢，就業(yè)觀念較以前有所轉(zhuǎn)變，去基層、相對偏遠地區(qū)工作的學生較前幾年增多，學生主動簽約到煤礦企業(yè)以及偏遠中小城市就業(yè)。
    2、畢業(yè)生考取碩士研究生比例逐年升高，×××學校往屆考研畢業(yè)生主動為應屆考研的學生搜集復習資料，聯(lián)系導師，形成一屆帶一屆的良好氛圍。
    3、畢業(yè)生就業(yè)區(qū)域性廣，畢業(yè)生就業(yè)分布在華東、華北、環(huán)渤海、長三角、珠三角等19個省市自治區(qū)。
    二、校領(lǐng)導的重視和支持，各部門的積極配合與協(xié)助。
    一是組織機構(gòu)健全。學校黨委書記親自掛帥，成立了由主管行政領(lǐng)導和主管學生工作的校領(lǐng)導、校就業(yè)指導中心、各系主任、畢業(yè)班輔導員、班主任組成的畢業(yè)生就業(yè)工作小組。
    二是分工明細，責任到人，制定獎懲措施。主管領(lǐng)導、就業(yè)指導中心主任、各系主任、輔導員、班主任層層簽訂責任狀，同時根據(jù)不同時期學生的就業(yè)情況及思想變化，組織召開就業(yè)工作推進會議，開展就業(yè)動員會。
    目標，并充分調(diào)動一切教育教學手段，對課程體系、專業(yè)方向、工程實踐等各個環(huán)節(jié)進行了整體優(yōu)化設(shè)計。
    三、調(diào)查摸底，系統(tǒng)分析，引導學生樹立正確的擇業(yè)觀。
    畢業(yè)生就業(yè)工作必須深入學生中，認真了解他們的思想動態(tài)，進行情感交流，然后再有針對性的、逐人的做思想工作，才能達到事半功倍的效果。
    一是通過調(diào)查問卷了解學生就業(yè)意向。每屆畢業(yè)生在畢業(yè)學年開學時，學校都會制定一份調(diào)查問卷，全面細致地了解學生對就業(yè)的期望值，包括就業(yè)區(qū)域、薪酬標準、個人的基本能力素質(zhì)等。根據(jù)掌握的第一手資料，學校要求各系由畢業(yè)班輔導員、班主任老師牽頭以班會、團活、個別交流等形式，深入到學生中，與學生進行思想“碰撞”，對每名畢業(yè)生的情況進行認真分析。由于學生的思想呈現(xiàn)動態(tài)變化的，因此我們每隔一段時間就進行一次調(diào)查摸底，保證工作有的放矢。
    二是積極引導畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀。通過調(diào)查問卷、個別交流等形式發(fā)現(xiàn)大多數(shù)同學的想法是工作后工資待遇要高、工作強度不能太大，而且環(huán)境還得好，可見很多學生對將來就業(yè)的期望值很高，但是沒有考慮到自身素質(zhì)條件與希望不匹配，造成理想和現(xiàn)實有很大的差距，導致很多學生存在“只是抬頭看，不能彎腰干”的思想。因此，加強對畢業(yè)生的教育引導，轉(zhuǎn)變畢業(yè)生的陳舊就業(yè)觀念，樹立“先就業(yè)、后擇業(yè)、再創(chuàng)業(yè)”的先進就業(yè)理念就顯得尤為重要。我校就業(yè)工作領(lǐng)導小組在查閱并搜集大量資料后，依托大學生就業(yè)指導課、班會、團活等載體，指導學生從實際出發(fā)，客觀剖析自己，樹立正確的擇業(yè)觀。
    四、狠抓實效，加大力度，加強就業(yè)指導的針對性。
    在就業(yè)指導方面，我校有著多年來形成的良好傳統(tǒng)，就業(yè)輔導講座從不間斷，效果顯著。針對今年畢業(yè)生多的實際情況，由學校主要領(lǐng)導擔綱的就業(yè)工作領(lǐng)導小組提出，要在加大就業(yè)指導課力度的同時，狠抓實效，提高就業(yè)指導的針對性，只要學生需要，我們就要對他們進行個別指導，決不讓一個學生盲目面對就業(yè)。在工作方法上，學校就業(yè)工作領(lǐng)導小組也提出“集中團體輔導，個人談話”的具體思路。學校在就業(yè)工作之初，何書記就安排了多次就業(yè)輔導講座。
    首先培養(yǎng)畢業(yè)生具備合格大學畢業(yè)生的標準。從以下三個方面對學生進行培訓引導：第一是要求學生在學好本專業(yè)知識和技能的同時，要拿到如外語、計算機等級證書以及其他相關(guān)資格證書或獲獎證書;第二是引導學生樹立愛崗敬業(yè)和開拓進取精神。
    其次通過心理測試讓學生認清自己。讓學生了解自己的志向、知識、能力、特長、興趣、愛好等與聘用單位有沒有共同之處，自己比較適合的那類單位有沒有聘用大學畢業(yè)生的計劃、指標。若要能夠比較準確地找到雙方的共同點，那么，至少應有兩個條件：一要認清自己，個人離自己最近，然而最難以認清自己;二要下番功夫，認真搜集、分析和利用聘用信息。同時，眼界還要放寬些，不宜局限在某個行業(yè)或某些單位，以增加成功機率。
    第三培養(yǎng)學生具有一定的求職技能，盡管求職技能多種多樣，錯綜復雜，但對大學生而言，最常見和最主要的技能就是“兩會”：一會寫自薦書信，寫出的自薦書信能揚長避短，重點突出，簡明扼要，措辭巧妙、精辟，能引起閱讀者的重視等;二會說話，面對聘用單位的人員說話時，能夠心不慌，臉不紅，知道哪些該說、詳說，哪些該回避、簡談，說話當中能給人以誠實、謙虛、穩(wěn)重和成熟之感等。
    第四提升學生的抗干擾能力。干擾大學畢業(yè)生正常求職的因素，目前很多，如不正之風，設(shè)騙欺詐，信息泛濫等等。因此，大學生成功求職，還應具備抗干擾能力。抗干擾能力當中，最重要的有兩項：
    一是能夠較準確地鑒別信息的真?zhèn)危乐故茯_上當;。
    二是能夠捕捉最佳決策時機，防止因腳踏兩只、三只船等喪失最佳機遇。
    五、增強服務意識，努力為畢業(yè)生排憂解難。
    為了更好地為畢業(yè)生服務，學校采取了一系列措施：
    一是建立校內(nèi)網(wǎng)絡交流平臺。隨時將一些就業(yè)信息發(fā)布出去，讓學生第一時間獲取就業(yè)信息，同時，利用這個交流平臺，把平時不愿意表露思想的學生的積極性調(diào)動起來，讓他們以文字的形式表達出來。
    二是充分利用社會資源，拓寬就業(yè)渠道。派原主抓就業(yè)輔導員高明星同志遠赴長三角、環(huán)渤海等地進行就業(yè)調(diào)研，了解就業(yè)市場，經(jīng)濟發(fā)展趨勢，并借此機會在部分地區(qū)建立校友會，以便于日后畢業(yè)生找工作他們能夠提供幫助。
    三是遵循“請進來，帶出去”的思想。學校在邀請用人單位來校招聘的同時，由校領(lǐng)導帶隊積極前往用人單位進行實地調(diào)研，了解就業(yè)信息。
    四是不但要做好“售前”服務，同時還要做好“售后”服務。學校黨政領(lǐng)導要求，在校是我們的學生，要為他們服務，畢業(yè)后仍然是我們學生、校友，也要為他們服務好。往屆畢業(yè)生畢業(yè)后，很多學生涉及到改派、辦理戶口、組織關(guān)系等事宜時，每每找到我們，無論是誰肯定會及時的放棄手中的工作，為他們做以耐心的解答，逢年過節(jié)學校都會給往屆畢業(yè)生發(fā)送祝福信息，建立長期聯(lián)系，通過他們了解就業(yè)信息。
    六、全校教職員工齊動員，共同幫助學生就業(yè)。
    就業(yè)工作開始之后，就是學校每周教職工例會最重要的議題之一，畢業(yè)班輔導員編寫了學校就業(yè)工作進程表，及時將情況報知學校領(lǐng)導與專業(yè)教師。學校領(lǐng)導非常重視，在全校各級會議強調(diào)就業(yè)工作的重要性，動員全體教職員工，想辦法幫助學生就業(yè)。校就業(yè)工作領(lǐng)導小組制定了獎勵措施，這些措施充分調(diào)動了專業(yè)教師幫助學生聯(lián)系就業(yè)單位的積極性。很多教師都通過個人關(guān)系聯(lián)系用人單位，而且這樣的用人信息通常是非常有實用性的，一般能夠確保學生通過初試。
    七、就業(yè)工作堅持長線管理，工作方針保持連貫。
    可以說，我們現(xiàn)在就業(yè)工作中所堅持的方針政策，以及使用的辦法，雖有創(chuàng)新，但是其基礎(chǔ)還是來源于學校有關(guān)部門一貫堅持的工作方針和工作作風。學校領(lǐng)導對于就業(yè)工作一貫的重視，特別是在就業(yè)工作中堅持求真務實，堅持注重實效，堅持一切為了學生，對我們的就業(yè)工作有著非常重要的長期的指導意義。招生就業(yè)處堅持長遠的目光，制定了連貫的就業(yè)工作的計劃和方針，貫穿于多年以來的就業(yè)工作中。學校相對穩(wěn)定的就業(yè)工作的政策和方針，對學校開展工作提供了強有力的支持，我們在工作中也力圖長線管理，對于學生，從低年級開始就向他們介紹就業(yè)工作，使他們能夠在進入畢業(yè)年級后迅速進入狀態(tài)。對于用人單位，我們堅持無論今年是否有用人計劃，都要常年與他們聯(lián)絡感情，經(jīng)常通過email等形式與他們保持聯(lián)系。這些長期的行動相對于短期的行為來講，更能夠得到就業(yè)市場和用人單位的支持和認可，保證了我校就業(yè)工作的長期穩(wěn)定，將經(jīng)濟波動、行業(yè)調(diào)整等短期不利因素的影響降到最低。
    工作會議演說稿篇四
    一年來本人主要負責20xx級(5)班(理科班)和(10)班(文科班)的語文備考教學工作。這一年來，在學校行政領(lǐng)導和高三級組的指導下，本人與備課組老師一起勤奮耕耘，如期完成了高考備考工作。
    從公布成績看，年級參考人數(shù)680人，達本科線人數(shù)(含術(shù)科班)72人，達?？芶線以上人數(shù)241人，達專科b線以上人數(shù)483人，保持了高考良好勢頭，取得了優(yōu)異的高考成績。其中語文年級平均分為84.2分，及格率為36.18%，最高分123分，100分以上(含100分)人數(shù)共71人，90分以上(含90分)人數(shù)共270人，均優(yōu)于高考前的歷次模擬考試成績。本人所任教的兩班語文成績也較為理想，平均分(均為85.95分)和及格率(5班為43.3%，10班為41.3%)均超過年級平均數(shù)，100分以上共18人(5班8人，10班10人)，最高分(5)班為110分，(10)班為113分?？偟目?，文科偏弱的理科尖子生大多沒讓語文拖后腿，文科較好的文科尖子生基本能發(fā)揮語文優(yōu)勢，所任教兩班絕大部分有望沖擊本科和?？芶線的學生考出較理想的成績，為實現(xiàn)我校20xx年高考備考目標作出了應有的貢獻。
    今年實行“3+綜合(文科或理科)”高考模式考查，盡管高考模式有所變化，考試題型經(jīng)常變化，內(nèi)容不斷更新，但高考語文考點基本不變。要想考出好成績，語文備考最主要的是扎實地打好基礎(chǔ)，實現(xiàn)學生由知識積累向答題能力、應試能力的轉(zhuǎn)變。為吸取經(jīng)驗教訓，讓日后自己的語文教學工作做得更好，特就20xx年高考備考的主要做法作如下總結(jié)。
    一、依據(jù)《考綱》，制訂計劃，做到“四個統(tǒng)一”。
    在借鑒本校近三年高考語文備考策略的基礎(chǔ)上，我們深入研究20xx年高考《語文科考試大綱》和《語文科考試大綱說明》，對比新舊《考綱說明》，深入研究《考綱說明》中的“題型示例”，逐題解讀，全面把握每一個考點，琢磨每一種題型的命題思路、考查角度、能力層級等，分析其中的“變”與“穩(wěn)”。并盡快熟悉新學生情況并根據(jù)他們的實際，及時制訂了應對策略和復習計劃，科學安排時間，跟同組老師的教學協(xié)調(diào)一致，在復課中做到組內(nèi)“四個統(tǒng)一”，即統(tǒng)一計劃，統(tǒng)一內(nèi)容，統(tǒng)一進度，統(tǒng)一使用資料，統(tǒng)一測試，有步驟、有條理地進行復課，充分發(fā)揮備課組力量，將高考備考計劃貫徹到備考的各個環(huán)節(jié)。
    二、根據(jù)學生實際，合理安排復習時間，分階段安排復課內(nèi)容。
    為提高備考效益，根據(jù)備課組計劃將總復習分為幾個階段：
    第一階段從高三開學到江門統(tǒng)測前，是考點專項復習階段，主要使用羊城晚報出版社的廣東專版《360°高考語文總復習用書》。根據(jù)20xx年考試大綱和考試說明，逐個對考點進行知識梳理，分語言知識及運用、文言文閱讀、古詩鑒賞、現(xiàn)代文閱讀、寫作五大板塊進行。復習要求穩(wěn)扎穩(wěn)打，追求實效，復習每類知識時都要明確考點要求和能力要求，講清方法，幫助學生構(gòu)筑語文知識網(wǎng)絡。
    第二階段江門統(tǒng)測后到廣州二模前，是查漏補缺階段，主要使用華南師范大學文學院出版《語文月刊?20xx年高考語文分類練習?？泛烷L江日報報業(yè)集團主辦的《高考語文考試指南報(廣東專版)》。重點是加強閱讀和寫作訓練，規(guī)范答題模式，并對江門、廣州前后共三次模擬考試中暴露出的問題，進行有針對性的強化訓練，消除學生在考試中出現(xiàn)的知識盲點、弱點，增強語文應試能力。
    第三階段廣州二模后到高考前，是學生自復階段。以學生自復為主，引導學生回歸課本，回顧復習過的考點，注重指導學生進行知識、方法的整理和歸納，加強學生心理輔導工作，使學生以最佳狀態(tài)參加高考。
    三、努力夯實基礎(chǔ),爭取提高能力，做到有效備考。
    本屆高三學生與往屆的相比，學生普遍基礎(chǔ)較差，尖子生極少，中下層偏多，落后面較大，學生理解分析能力、寫作能力普遍都不足，學生學習的信心薄弱，備考形勢極為嚴峻。我們下功夫抓好基礎(chǔ)，字詞、句子及名句默寫，從接手兩班開始，就和備課組的其他老師一起制定了夯實學生基礎(chǔ)、提高學生能力的計劃，做到有的放矢。
    1、優(yōu)化早讀安排，夯實學生基礎(chǔ)。本屆備考考慮到學生情況，我們提前一個學期開始進行每周兩次的早讀基礎(chǔ)小測，精選精編基礎(chǔ)題目，讓學生從基礎(chǔ)開始，加強基礎(chǔ)識記，強化基礎(chǔ)限時訓練，扎扎實實打好基礎(chǔ)。在此同時，加強學生語文素養(yǎng)的培養(yǎng)，鼓勵學生多讀書讀報，多積累新鮮可感的素材，擴大視野，積累素材，由讀促寫。
    2、做到突出重點，提高能力。在復習過程中，我們要求學生全面提高，也根據(jù)學生和學科實際，突出重點，突破難點，帶動全面提高，從而提高復課效率。文言文閱讀歷來是我們學生的一個難點，我們緊緊抓住必修本與選修本上的文言篇目，精編文言實詞和虛詞強化訓練題，注重課內(nèi)知識的梳理，以此作為突破口，夯實文言基礎(chǔ)。繼而進行一系列的文言強化訓練，把文言實詞、虛詞、文言句式和詞類活用等知識點落到實處。同時要求學生在閱讀過程中要善于思考，善于總結(jié)，學會比較歸類，形成文言閱讀的感性基礎(chǔ)和語言感知能力，提高文言文閱讀解題的速度和準確率。
    3、關(guān)注臨界生，加強臨界輔導。備考中我們加強了對臨界生的輔導，根據(jù)實際情況，分為集中輔導和個別輔導。各班老師利用堂上和課余時間，對自己所任教班偏科生進行心理上和知識能力上的個別輔導。江門模擬試后又結(jié)合考試成績，按文理科每班挑出七八個輔導學生名單，組成理科和文科輔導班，分別由黃麗華校長助理和備課組組長胡劍老師負責，利用周三下午自習課時間集中輔導作文備考，以訓練寫作提綱為主，提高了學生高考作文審題立意、構(gòu)思謀篇、表達思辨等能力，在經(jīng)過一段時間的訓練后，這兩班學生寫作能力有了較大的提高。另外在語言表達運用題方面也對學生進行了輔導。語文的個別輔導和集中輔導都取得了較好的效果，在高考中各班的語文成績都較平均，平均分和及格率均較接近，也為提高學生有效上線人數(shù)作出了應有的貢獻。
    4、注重群策群力，堅持分工合作。本屆高三語文備課組堅持每周一次的備課組活動，堅持分工合作，把近幾年的高考題吃透，把握命題特點，明確考點變化，每人各司其職，負責相應考點，選好、編好資料，精編習題。
    5、加強檢查批改，做到全程監(jiān)控。語文要背要記的東西很多，我們的學生學習自覺性普遍不強，我們加大力度，做好常規(guī)檢查，每個星期堅持進行兩次早讀比賽或基礎(chǔ)小測，老師批改檢查，全程監(jiān)控學生的學習狀態(tài)，及時幫助學生解決學習中遇到的問題。
    四、戒驕戒躁，放眼未來，憧憬語文新天地。
    20xx年高考已結(jié)束，今后我們要戒驕戒躁，放眼未來，將爭取把工作做得更好，爭取語文教學和高考備考獲得更大的進步。
    1、應適應高考作文命題的新變化，加強作文訓練的針對性。近幾年作文命題出現(xiàn)很明顯變化，要求學生寫自己的東西，考查學生的原創(chuàng)能力。我們應結(jié)合我校學生實際，除了訓練好議論文，還需要花大力氣去訓練記敘文。比如我校是全寄宿學校，學生與外界聯(lián)系較少，但我們可以指導學生結(jié)合住校生活去寫自己的經(jīng)歷和感受，保證作文的原創(chuàng)性和真實性。
    2、加強與其他學科的協(xié)調(diào)，有針對性地提高成績。本次考試最高分為123分，但上100分的較多，但臨界人數(shù)(75—89分的，5班26人，10班27人，其中有部分是上線偏科學生)還較多，有效人數(shù)還需要提高。若能加強學科之間的平衡，可有針對性地提高學生語文成績和高考總成績。
    3、更有針對性地加強培優(yōu)扶偏，進一步提高語文有效上線人數(shù)。我校學生偏科尤其嚴重，近年來由于加強了臨界生的輔導，學生總分上線人數(shù)已有相當大的提高，但還有部分學生雖資質(zhì)相當不錯，因為基礎(chǔ)方面、學習方法及學習態(tài)度等問題，高考語文成績還不理想，令人惋惜。如果及早著手偏科生的心理和知識輔導，加強培優(yōu)扶偏工作，那么將進一步提高考生的語文有效上線人數(shù)。
    4、加強語文教師的培養(yǎng)，積極開展校內(nèi)外語文活動，增強學生學習語文的熱情和興趣，提高校內(nèi)、區(qū)市內(nèi)及省內(nèi)語文考試成績，讓實中的語文學科獲得應有的地位，讓實中的語文教師在同行中更有自信，開創(chuàng)出屬于實中語文教師的新天地。
    工作會議演說稿篇五
    這次的保險工作會議，我獲益良多，在今后的工作生活中，我將更加嚴格要求自己，不辜負領(lǐng)導的培養(yǎng)與期望。下面就由本站小編為你分享保險工作會議演說詞，歡迎欣賞。
    尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁：
    大家上午好!今天能夠站在臺上，首先感謝中支各位領(lǐng)導給我這樣一個機會，真是有了各位領(lǐng)導一直以來的關(guān)注及厚愛才有了我的今天。
    xx年，在中支公司總經(jīng)理室的正確領(lǐng)導下，在個管部及-x的精心部署和同事們的真誠幫助下，我緊緊圍繞公司個險政策認真開展工作，完成了中支公司安排的各項指標，特別是在百日大戰(zhàn)中取得了全省進度前十強的好成績，使得保費及人力平臺穩(wěn)步增長。這些成績的取得與總經(jīng)理室的正確領(lǐng)導、各位領(lǐng)導的深切關(guān)懷和同事們的鼎力相助是分不開的，在此，我向各位領(lǐng)導、各位同事表示衷心的感謝。
    從見習、正式組訓到個險經(jīng)理，三年的組訓生涯讓我深切的感受到組訓工作的艱辛，無任寒冬酷暑還是刮風下雨每個網(wǎng)點依然會出現(xiàn)我們的身影，工作雖然辛苦卻很充實，更使我看到了組訓工作的偉大及不平凡性。流血流汗卻流淌不走我們的堅持與信心，因為我們身邊有可愛的業(yè)務伙伴、一同奮斗的兄弟姐妹，還有關(guān)愛及支持我們的領(lǐng)導和家人，所以我們無怨無悔!古之成大事者，不惟有超士之才，亦有堅忍不拔之志，我相信只要我們堅持付出一定會有回報。感謝公司的平臺、感謝領(lǐng)導的關(guān)愛，讓我們成長起來。此時此刻讓我再次想起組訓誓詞里的一句：我驕傲我是太平洋組訓(邀請全體組訓一起宣喊)。
    “百尺竿頭，更進一步”。20xx年，我們一定會以新的姿態(tài)、新的面貌，努力工作，絕不辜負各位領(lǐng)導和同事的期望，堅決打好開門紅首戰(zhàn)，為鹽城太保的穩(wěn)艦快速、高效發(fā)展做出應有的貢獻。
    尊敬的各位領(lǐng)導、各位伙伴：
    大家下午好!我叫-x，是中國平安一名普通的壽險代理人。很高興公司能給我一個與大家交流的機會，一個展示自我的平臺。我今天演講的題目是“壽險，我相信了”。
    談到人壽保險，可以說去年的今天我還屬于“險盲”一類，我認為我并不需要保險，即使20xx年我曾經(jīng)購買過一份人壽保險，那也是礙于情面的人情單。那么現(xiàn)在大家就要問：是什么讓一名“險盲”成為了中國平安公司人壽保險的代理人呢?在這里我不能不提的是帶我入司的-x主管，她那種敬業(yè)、愛業(yè)、拼搏的精神深深地感染了我，作為朋友也為她今天取得的成績而感到高興，正是在她的指引和感召下才一步步走到了今天，在這里我想說：謝謝你對我的傾力付出!
    這時我明白了人壽保險才是我們最科學、最合理、最安全、最省心的轉(zhuǎn)嫁風險的選擇，同時也深刻理解到我們?nèi)巳硕夹枰ｋU。再想想身邊一些人和一些事，就在我培訓不久前，我的兩個好朋友因車禍和肝癌相繼離世，因為沒有投任何保險，留給了妻兒無限的悲傷，也使這兩個家庭完全陷入了困境。此時我在想：假如他倆投了充足的人壽保險，他們的妻兒最起碼能保證生活來源，畢竟逝者已逝，而生者還將繼續(xù)生活。與此同時，我的另一位好朋友的女兒腦部異型血管突然破裂，生命危在旦夕，因治療及時在武漢陸軍總醫(yī)院花去醫(yī)療費用8萬余元巨資，這對于一個正處于創(chuàng)業(yè)階段的小家庭來說，無疑是沉重的負擔，然而幸運之神仍然眷顧著這個家庭，僅僅因為孩子在學校投了50元的學生平安保險，一切經(jīng)濟困難都迎刃而解，可以說這個家庭的幸運之神就是保險。因此我要做有準備的人，結(jié)合自己的實際情況，首先為自己及家人做全保障，為家庭添加一份關(guān)愛和責任，因為我深信人壽保險一定能幫我解決我的后顧之憂。
    既然了解到人壽保險這么重要，那么我感覺我有必要也有義務告訴我的親朋好友以及我所熟識的所有人，為他們的家庭送去保障，這就是我成為壽險代理人的初衷。如今我成了一名壽險代理人，更有責任為他們送去幸福，挽救生命。這就需要我們抱著自信、誠信、樂觀、愛心、耐心、行動的心態(tài)，抱著造福他人、成就自我的理想，按照做事先做人的原則，主動與他們接觸、溝通，傳播保險理念，用自己專業(yè)的保險業(yè)務知識為客戶進行需求分析，制定完整、準確的壽險計劃書，以滿足人們購買保險的需求。在滿足客戶風險保障的基本需求的基礎(chǔ)上，使用各種金融工具及投資工具為客戶提供更好的理財需求，滿足人們追求高品質(zhì)生活的愿望，以實現(xiàn)客戶與自我的雙贏。
    尊敬的領(lǐng)導，各位可敬的同事們：
    早上好。今天是中國保險x分工司陽光區(qū)雷霆行動預演的第一天。很高興能和在座熟悉的及即將熟悉的有志之士共聚一堂，共同學習，交流，探討發(fā)展大計，創(chuàng)造美好人生。我要演講的主題是《我愛我的團隊，我增我的未來》。
    我愛我的團隊。我對我的團隊想說三個詞：一是有幸。二是有緣。三是有感。
    首先是有幸。中國x保險是中國的驕傲，業(yè)界的旗艦。人才的匯集，完善的培訓，透明公平，公正，公開的晉升機制，團結(jié)進取，迎難而上，追求卓越，服務領(lǐng)先，創(chuàng)造價值，回饋社會的公司訓導，令無數(shù)客戶對平安的忠誠度愈來愈高，使公司人力，業(yè)績不斷創(chuàng)造新高。而且中國平安集團是中國唯一囊括了所有金融牌照的公司，在保險，銀行，投資三架馬車的帶動下，大道平安一定會創(chuàng)造歷史，亙古輝煌。我以在這樣的公司為榮。而在眾多分公司中，東莞陽光區(qū)占有舉足輕重的地位。陽光區(qū)在東莞保險業(yè)績一直遙遙領(lǐng)先，而我所在的3部又是陽光區(qū)的發(fā)源地，培養(yǎng)出無數(shù)的優(yōu)秀部門及職業(yè)經(jīng)理人才，讓許多人達到了時間和財務自由的理想人生。讓無數(shù)家庭擁有了平安，讓社會更加美好和諧。我慶幸自己的選擇。
    其次是有緣。其實早在幾年前，我就有機會成為平安的一員的。可是，因為對保險的不了解，瞧不起做保險的人士。不知道在這個世界上，其實每個人都買了保險;關(guān)鍵是向保險公司買，還是向自己錢包買。有頭腦的人經(jīng)過了解選擇向保險公司投保，把未來不可控制的風險轉(zhuǎn)嫁出去，確保自己辛苦賺的錢不被意外或大病搶走;一生健康平安，晚年過上幸福有品質(zhì)的生活。而一般的人不經(jīng)了解就做出草率的決定，選擇向自己錢包投保，當不幸降臨時，悔恨不已，正應了那句話：辛辛苦苦幾十年，一病回到解放前。我是個高傲又自負的人，當時沒了解透就放棄了。斗轉(zhuǎn)星移，大千世界，兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，經(jīng)過參觀培訓了解后，我終于選擇加入中國平安。真正是有緣千里來相會啊。因此，我會更加珍惜。
    有錢又有閑，讓榮耀常伴身邊;讓自己的潛能得到一次又一次的飛躍;讓自己的心靈不斷凈化。在平安，我自豪，我驕傲。
    這是一個最好的時代，也是一個最壞的時代。普通人等待機會，優(yōu)秀人抓住機會，卓越人創(chuàng)造機會。平安為我們提供了良好的舞臺。經(jīng)過一年多的磨練，我深刻認識到?jīng)]有完美的個人，只有完美的團隊。一個人是永遠不能成功的?？v觀歷史，秦皇漢武，唐宗宋祖，一代天驕成吉思汗都不是靠單槍匹馬打下江山，建功立業(yè)，創(chuàng)造不朽之功的。同理，做任何事業(yè)都離不開團隊的力量。在保險業(yè)也一樣，組織發(fā)展才是硬道理。給更多的人機會，成就別人，幸福他一生，我一生。只有大家好，才是真的好。我相信：知道路，就不會覺得路遠，有了清晰的目標，持續(xù)地行動，最后一定可以引用詩仙李白的詩句來表達在平安的美好未來。“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。
    讓我們共同努力，讓每個家庭擁有平安，讓愛灑滿人間，讓病有所醫(yī)，殘有所仗，老有所養(yǎng)，幼有所護，不辜負這大好時代，創(chuàng)造輝煌的人生。最后，感謝各位的聆聽。
    工作會議演說稿篇六
    今天很榮幸在這疾控工作會議講臺發(fā)言，下面內(nèi)容只是拋磚引玉，希望大家積極發(fā)言討論。下面就由本站小編為你分享疾控工作會議演說詞，歡迎欣賞。
    我市疾病控制項目工作在市衛(wèi)生局黨組的領(lǐng)導下，在上級業(yè)務主管部門的指導下,根據(jù)《傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生應急條例》、《全國救災防病預案》及《湖北省20xx年省財政疾病預防控制項目實施方案》要求，為加強項目管理工作，切實落實省、孝感市衛(wèi)生工作會議精神，堅持“預防為主”的方針，進一步明確思想，統(tǒng)一目標，全面落實各項防制措施，以重大急性傳染病防制、疫情報告等項工作為重點，切實加強疾病預防控制工作規(guī)范化管理，逐步完善疾病預防控制體系建設(shè)?，F(xiàn)將我市20xx年疾病控制項目工作情況總結(jié)如下：
    一、疾病預防控制機構(gòu)建設(shè)。
    按照衛(wèi)生部《關(guān)于疾病預防控制體系建設(shè)的若干規(guī)定》，加強疾控中心的基礎(chǔ)建設(shè)。市疾病預防控制中心大樓已經(jīng)全面竣工投入使用，市人民醫(yī)院傳染病區(qū)已投入使用。通過硬件建設(shè)，大大改善了疾控機構(gòu)的工作條件。在加強硬件建設(shè)的同時，我們還結(jié)合本地區(qū)傳染病發(fā)生流行特點，制定了《應對流感大流行。
    應急預案。
    》和《漢川市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》，從人力、技術(shù)、設(shè)備、物資儲備等方面加強了衛(wèi)生應急工作，提高了突發(fā)公共衛(wèi)生事件的快速處置能力。為提高疾控中心專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務素養(yǎng)，加大了培訓力度，對市疾病控制中心的業(yè)務骨干進行了重點培訓。認真做好計量認證工作，進一步規(guī)范了實驗室的管理，加強實驗室生物安全管理，杜絕了安全事故的發(fā)生。
    二、急性傳染病防治。
    今年我市加大了對全市傳染病的管理力度，實行每月定期與不定期的到相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行傳染病督導檢查。同時成立了疫情監(jiān)測工作專班，對全市疫情網(wǎng)絡的報告情況進行督導檢查。全市各醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診認真對門診發(fā)熱病人進行預檢分診,落實首診醫(yī)生負責制。市人民醫(yī)院開始啟動傳染病區(qū)，切實做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”。嚴防院內(nèi)感染，市人民醫(yī)院、市第二人民醫(yī)院、市中醫(yī)院二級以上醫(yī)療機構(gòu)設(shè)立的感染性疾病科，專門負責院感控制,開展不明原因肺炎監(jiān)測。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院分別確定一名臨床醫(yī)生，專門負責對門診和住院發(fā)熱病例進行鑒別診斷。由于防控措施到位，到目前為止，我市未發(fā)生大的傳染病疫情。截止20xx年11月30日，全市共發(fā)生乙類急性傳染病12種，共計2629例，死亡4例，報告發(fā)病率為257.64/10萬，病死率為0.15%。與xx年同期相比，報告發(fā)病率上升5.13%。報告的12種傳染病分別為：肝炎(952例)、麻疹(65例)、狂犬病(4例已死亡)、痢疾(177例)、肺結(jié)核(1326例)、傷寒(16例)、百日咳(1例)、淋病(57例)、梅毒(16例)、血吸蟲病(15例)、出血熱(1例)、hiv(6例,未計入發(fā)病總數(shù))。
    1、緊急疫情處理：
    20xx年8月12日，孝南區(qū)東山頭集鎮(zhèn)李賢幼家舉辦喪宴引起了一起“霍亂”疫情，我市有5人(東山頭喪宴樂隊成員)參加。我們迅速組織人員通過數(shù)日流行病學調(diào)查摸清這5人的腹瀉病發(fā)病情況，掌握了該起疫情的發(fā)病情況，確定了引起此次發(fā)病的原因，并采取了有針對性的措施，有效地控制了該起疫情的蔓延。經(jīng)過仔細的流行病學調(diào)查發(fā)現(xiàn)，漢川共有9人參加孝感市孝南區(qū)東山頭集鎮(zhèn)李賢幼家舉辦喪宴。我們對這9人均進行了詳細的個案調(diào)查,調(diào)查除發(fā)現(xiàn)徐書根及其妻子(未參加喪宴)有腹痛、腹瀉癥狀外，其它8人通過動態(tài)觀察到目前為止未發(fā)現(xiàn)任何不良臨床癥狀。這9人及鄧珍玉采集糞便樣均未檢出o1群及o139型霍亂弧菌。發(fā)現(xiàn)這兩例腹瀉病人后，市人民醫(yī)院立即派120專車將病人接送到隔離區(qū)進行隔離治療。入院后病人未出現(xiàn)腹痛、腹瀉癥狀，且停用抗菌素后，連續(xù)兩次糞檢o1群及o139型霍亂弧菌均為陰性，8月17日下午解除隔離。我們對凡和徐書根接觸的樂隊成員、其參加喪宴東家的全家所有人和徐書根家人等共計92人，給予氟哌酸膠囊進行預防性服藥，對病人、其密切接觸者采樣24份，對外環(huán)境采樣72份，均未檢出o1群及o139型霍亂弧菌。同時在全市啟動緊急預案，在做好疫情防控工作的同時，要求全市各醫(yī)療機構(gòu)，對轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生室和社區(qū)服務站搜索病人，做到逢瀉必檢，進一步完善送檢制度，暢通送檢渠道，并實行24小時值班制，每天由各單位分管院長將當?shù)氐母篂a病例上報市疾控中心，并派出醫(yī)務人員到各村站室進行了檢查和督辦。目前未發(fā)現(xiàn)類似的腹瀉病人。且全市各地送檢的28例腹瀉糞便樣品均未檢出陽性菌株，系其它原因?qū)е碌母篂a病人。通過我市疾控人員的共同努力較好的完成了控制了本次霍亂疫情。
    2、網(wǎng)絡直報：為了確保傳染病疫情信息及時報告，程序規(guī)范，保證全市疫情報告網(wǎng)絡的暢通。針對當前傳染病信息報告不及時的問題，我們嚴格按照《傳染病信息報告管理規(guī)范》的要求，全面對我市疫情網(wǎng)絡直報情況進行整改，使我市傳染病直報及時報告率較去年的有較大提高。進一步完善了市、鄉(xiāng)兩級疫情報告網(wǎng)絡體系，對全市34名傳染病信息管理員實行聘任制，責職到人，獎罰分明，實現(xiàn)了疫情報告定領(lǐng)導負責，疫情資料定責任人收集，疫情網(wǎng)絡直報定人員操作。健全了以傳染病病例個案報告為基礎(chǔ)的醫(yī)療機構(gòu)網(wǎng)絡直報工作，解決了疫情及時報告與訂正、常規(guī)監(jiān)測與突發(fā)事件預警和流動人口疫情報告管理等諸多問題。我們現(xiàn)已能按月進行傳染病疫情報告分析，并建立健全定期公布傳染病疫情制度。32個疫情報告網(wǎng)絡直報單位傳染病疫情報告責任明確、程序規(guī)范、網(wǎng)絡暢通。
    3、重點疾病監(jiān)測：為了進一步加強以霍亂、傷寒為重點的急性腸道傳染病監(jiān)測工作，根據(jù)湖北省衛(wèi)生廳、孝感市衛(wèi)生局有關(guān)文件精神要求，各醫(yī)療單位從5月1日起至10月31日要開設(shè)腸道門診，實行“五?！惫芾?，市直醫(yī)療單位要做到專人、專用處方、專室、專藥柜及專用廁所，鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、場衛(wèi)生院要做到專人、專管、專桌、專用登記簿和專用處方。要認真做好腹瀉病人登記和病原檢查，做到“逢瀉必登、逢疑必檢”，對腹瀉病人給予全程抗生素治療。市人民醫(yī)院、市中醫(yī)院開展自采自檢，檢查率要求達到20%以上，其它醫(yī)療單位要及時采集腹瀉病人樣品送市疾病預防控制中心進行檢測，檢查率應達到8%以上。
    二、寄生蟲病防治。
    1、瘧疾防治：按照上級有關(guān)業(yè)務部門有關(guān)精神,我們于20xx年4月28日如開了全市12個瘧疾鏡檢站的培訓動員會，并于20xx年5月1日-20xx年10月1日開展了對瘧疾的主動監(jiān)測我防治工作,目前全市的瘧疾鏡檢工作已按要求完成，共完成對11599人的瘧疾鏡檢，均無陽性病例報告。今年無瘧疾新發(fā)病例報告。
    2、腸道寄生蟲病監(jiān)測：根據(jù)省廳有關(guān)要求，為了解我市土源性線蟲感染現(xiàn)狀及流行特點,為制定防治策略提供科學依據(jù).按照我省統(tǒng)一方案,采用分層整群抽樣法抽取城隍鎮(zhèn)同裕村及其周邊小學、幼兒園為調(diào)查點，調(diào)查約727人，用改良加滕厚涂片法檢查土源性線蟲卵;透明膠紙肛拭法查3—12歲兒童蟯蟲卵，11月5日市cdc組成專班，分成5組入戶發(fā)放了統(tǒng)一編號的便盒1064個，在土城小學發(fā)放了便盒217個，在中嶺小學發(fā)放了便盒125個。11月6日至8日，我們一行8人分成4組入戶、入校收集了糞便標本505個，回收率35.92%。11月9日我們到土城小學學前班及陽光寶貝幼兒園現(xiàn)場采集了蟯蟲標本分別為68張和154張。此次活動中收集糞便標本505張、蟯蟲標本222張，共查出土源性線蟲兩種，分別為蛔蟲38人，蟯蟲14人，感染率分別為7.52%、6.31%,總感染率為7.15%。
    三、地方病防治。
    碘鹽監(jiān)測：按照《20xx年碘鹽監(jiān)測實施方案》，我們于20xx年12月完成了居民層次288份鹽樣的監(jiān)測工作，其中合格碘鹽267份，不合格碘鹽15份，非碘鹽6份。碘鹽合格率94.68%,非碘鹽率2.08%,碘鹽覆蓋率97.92%,合格碘鹽食用率92.71%。生產(chǎn)層次共監(jiān)測碘鹽11批，批質(zhì)量合格率100%，。我市碘缺乏病防治的各項指標已達到國家規(guī)定的消除碘缺乏病的標準。
    20xx年，我院疾病預防控制工作在上級主管部門的領(lǐng)導下，堅持“預防為主”的工作方針，進一步完善疾病預防控制體系，認真履行工作職責，落實重大疾病防控措施，切實加強隊伍建設(shè)，全體干部職工齊心合力，各項工作取得明顯成效。
    一、強化教育，全面提升業(yè)務能力和水平。
    今年我院根據(jù)工作情況，組織全院人員學習了《傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生應急條例》、《艾滋病防治條例》等衛(wèi)生法律法規(guī)，提高了知法、懂法、守法和依法辦事的法律素質(zhì)。組織《手足口病防治知識》、《結(jié)核病防治知識》、《霍亂防治知識》等培訓學習多次，不斷增強和更新專業(yè)知識，提高業(yè)務水平和工作效率，促進了我院疾控工作正常有序的運行。
    二、規(guī)范管理，全面開展各項業(yè)務工作。
    1、做好疾病監(jiān)測和重點傳染病的管理工作。
    俗話說：沒有規(guī)矩不成方圓，完善的制度和高效的管理機制是干好工作的前提和保障。我院在疾病預防控制工作上，完善了相關(guān)的管理制度，嚴格。
    崗位職責。
    規(guī)范工作流程將疾病預防控制工作納入績效考核項目中建立了整體、有效的規(guī)范化管理體系使疾病預防控制工作做到有章可循、有據(jù)可依。
    傳染病管理工作，通過抓工作重點和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，使各項工作早安排，抓落實。并根據(jù)各自工作特點，分別對放射科、呼吸科、ct室、皮膚性病科、婦產(chǎn)科等重點部門進行了《傳染病防治法》、《艾滋病職業(yè)暴露》、傳染病報告制度等專業(yè)知識進行了重點講解和考核。同時規(guī)范了網(wǎng)絡直報工作，專人管理，專人負責，加強日常監(jiān)督檢查，做到不漏報、不遲報。有效規(guī)范腸道門診的各項工作，布局流程合理，物資配備齊全，人員管理到位，做到了“逢疑必檢”，及時登記，嚴防漏診。
    2、嚴格執(zhí)行消毒質(zhì)量管理與院感監(jiān)測工作。
    加強醫(yī)院消毒隔離工作的管理，成立一把手負責的領(lǐng)導小組，制定醫(yī)院消毒管理相關(guān)制度，對手術(shù)室、供應室、內(nèi)鏡室、口腔科等重點科室及其他相關(guān)人員進行了專業(yè)知識和操作技能的培訓考核，合格率100%。
    規(guī)范各項消毒滅菌工作，預防院內(nèi)感染，今年我院重點開展了院感采樣監(jiān)測工作，尤其是對手術(shù)室、透析室、胃鏡室、供應室、產(chǎn)房等高危區(qū)重點科室和部位，從室內(nèi)的保潔、消毒、醫(yī)務人員的操作、消毒滅菌等環(huán)節(jié)入手，每月全面監(jiān)測空氣、物體表面、醫(yī)療器械、醫(yī)務人員的手及消毒液等，全年全院共采樣4824份，合格率99。4%。
    為掌握監(jiān)測的準確性，于今年9月專門邀請**市疾病控制中心對我院的重點區(qū)域進行了抽樣監(jiān)測，監(jiān)測結(jié)果全部在正常范圍內(nèi)。
    3、加強醫(yī)療廢物的管理。
    嚴格醫(yī)療廢物管理，實行醫(yī)療廢物管理責任制，做到制度落實、組織落實、措施落實，及時對相關(guān)人員做好培訓工作，對醫(yī)療廢物的分類、收集、貯存、包裝、運送、交接等做到責任到人、規(guī)范管理、全程監(jiān)控，從未發(fā)生醫(yī)療廢物流失、泄漏、丟失事件。
    4、積極開展新生兒預防接種工作，提高接種率。
    我院婦產(chǎn)科預防接種人員一律實施持證上崗，對乙肝疫苗、卡介苗接種相關(guān)內(nèi)容上墻公示，并配備了疫苗專用冰箱保存疫苗，確保了新生兒“兩苗”接種率和乙肝疫苗第一針24小時內(nèi)接種及時率100%。安排專人負責“免疫規(guī)劃信息系統(tǒng)”的錄入，錄入率達100%。
    5、全面開展健康教育工作。
    我院以建立健全健康教育網(wǎng)絡，提高醫(yī)務人員健康教育水平，普及健康素養(yǎng)基本知識和技能，大力開展重點人群的健康教育活動，提高健康教育水平為總體目標，把健康人群及患者的健康教育、重點人群的健康教育、重點慢性病和傳染病健康教育、公共衛(wèi)生健康教育作為主要內(nèi)容。采取多種多樣的宣傳教育形式，一是通過發(fā)放印刷資料，如健康教育處方和養(yǎng)生手冊等，放置于導醫(yī)臺和各病區(qū)護士站供患者免費閱讀學習;二是在各病區(qū)根據(jù)科室特點開設(shè)健康宣傳專欄，介紹相關(guān)知識;三是開展健康教育講座，如**科，每月16日舉辦糖尿病健康教育講座，為患者免費測血糖，并邀請省市專家來院講課、義診等;四是開展健康教育宣傳義診活動，今年結(jié)合衛(wèi)生宣傳日等活動，共義診10余次，發(fā)放健康教育資料萬余份。
    6、切實做好衛(wèi)生應急工作。
    衛(wèi)生應急工作涉及社會穩(wěn)定和人民群眾身體健康安全，我院通過建立健全組織機構(gòu)、修訂各類應急預案、加強培訓演練、及時處理應急突發(fā)事件等工作措施，使我院衛(wèi)生應急管理工作取得顯著成效。
    一完善體系建設(shè)，不斷健全突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急機制。院內(nèi)成立了以院長為組長，分管院長為副組長，各相關(guān)科室主任為成員的衛(wèi)生應急小組，全面負責本院突發(fā)公共衛(wèi)生事件。
    二分層別類，建立覆蓋全行業(yè)的應急預案體系。為有效應對可能發(fā)生的各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件，根據(jù)實際情況，我院制定了本市內(nèi)較為常見的重點傳染病、食物中毒、職業(yè)中毒等一系列專項應急預案，保證了突發(fā)公共衛(wèi)生事件的處理做到常備不懈、反應及時、措施果斷、處置合理。三做好業(yè)務培訓，開展應急演練，提升應對突發(fā)事件的能力。今年我院重點對手足口病、結(jié)核病、霍亂、艾滋病等知識進行了業(yè)務培訓，并組織了傳染病應急演練，演練包括疫情報告、緊急救治、消毒處理、個人防護等各個環(huán)節(jié)，特別是對一些容易忽略的關(guān)鍵關(guān)節(jié)專門進行強調(diào)，使我院應急小組成員時刻保持戰(zhàn)斗狀態(tài)，隨時迎戰(zhàn)可能發(fā)生的傳染病疫情提供了實戰(zhàn)經(jīng)驗。
    綜上所述，我院的疾病預防控制工作雖然取得了一些成績，但是和其他醫(yī)院相比還有不小的差距，今后，我院將一如既往，做好疾病預防工作。
    20xx年是全面貫徹落實黨的精神的第一年，也是落實規(guī)劃的重要一年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和縣衛(wèi)生局直接指揮下在上級業(yè)務主管部門的精心指導下，我們以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞“防疾病、保健康、建和諧、促發(fā)展”的宗旨深入貫徹落實省市縣衛(wèi)生工作會議精神，轉(zhuǎn)變思路，集中力量，重點突破，全面推進，努力實現(xiàn)疾病預防控制工作全面、持續(xù)發(fā)展。現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：
    一、轉(zhuǎn)變思路，創(chuàng)造疾病預防控制管理新模式。
    圍繞“”規(guī)劃和醫(yī)改新的目標任務，我們在工作思路、工作手段上實現(xiàn)“四個轉(zhuǎn)變”。一是實現(xiàn)由被動應對、疲于應付向關(guān)口前移、重心下沉轉(zhuǎn)變，將疾病預防控制工作的重點向基層傾斜，向重點地區(qū)、重點人群傾斜，下鄉(xiāng)必須深入到基層，調(diào)查工作必須進村入戶。半年對轄區(qū)縣、鄉(xiāng)、村三級單位開展綜合督導2次，開展重點督導7次，鄉(xiāng)級覆蓋率100%。二是實現(xiàn)由專業(yè)隊伍防控向?qū)I(yè)隊伍與群防群控并重轉(zhuǎn)變，突出健康教育與健康促進，宣傳動員群眾積極參與疾病預防控制工作。開展大型宣傳3次，發(fā)放各類宣傳單6萬多份，咨詢?nèi)藬?shù)1萬多人次。三是實現(xiàn)由單病種防控向同類疾病綜合防控轉(zhuǎn)變，將傳染病與慢性非傳染性疾病同等對待，進一步整合資源形成防控合力。四是實現(xiàn)由經(jīng)驗管理向規(guī)范化、精細化管理轉(zhuǎn)變，提高工作效率，制定下發(fā)了《莊浪縣鄉(xiāng)村級疾病預防控制工作資料規(guī)范》。并積極運用電子信息技術(shù)，實現(xiàn)管理手段的創(chuàng)新。以公立醫(yī)院改革為契機，強化公立醫(yī)療機構(gòu)履行公共衛(wèi)生的職責。將水洛鎮(zhèn)公共衛(wèi)生工作從中醫(yī)院移交給社區(qū)衛(wèi)生服務中心管理，突出公共衛(wèi)生，優(yōu)化協(xié)作流程，建立履職監(jiān)督機制，確保疾病預防控制機構(gòu)與醫(yī)療機構(gòu)之間的無縫對接。
    二、努力夯實，完善疾病預防控制基礎(chǔ)性工作。
    一是傳染病防控工作扎實有效。切實強化傳染病網(wǎng)絡直報督導檢查，不斷提高傳染病報告管理工作質(zhì)量，認真落實疫情監(jiān)測日(零)報告制度、疫情定期分析研判制度和重點疫情督導包干制度，嚴把疫情監(jiān)測關(guān)，繼續(xù)做好禽流感、手足口病等重大傳染病的防控工作，有效遏制疫情擴散和蔓延;進一步加強衛(wèi)生應急工作，加強衛(wèi)生應急管理機構(gòu)和應急隊伍建設(shè)，完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件預警機制，確保突發(fā)疫情和公共衛(wèi)生事件的應急處置工防控有力、處置科學。截止目前全縣累計報告各類傳染病656例，報告發(fā)病率為156.19/10萬，報告發(fā)病率較去年同期減少22.64%，無死亡病例，無甲類法定傳染病、突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。其中：報告乙類傳染病247例，報告發(fā)病率58.81/10萬，報告丙類法定傳染病253例，報告發(fā)病率60.23/10萬;上半年22所醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)傳染病疫情網(wǎng)絡正常運行率100%傳染病平均漏報率4.17%，報告及時率、審卡及時率、查重率100%重卡片為0卡片填寫完整率、準確率、卡機一致率分別為93.04%、96.17%、92.16%。縣、鄉(xiāng)兩級能夠堅持每月傳染病疫情分析和上報，資料完整詳實。
    二是進一步加強免疫規(guī)劃工作，全力推進消除麻疹工作進程。各單位都把消除麻疹和保持無脊灰狀態(tài)工作作為今年疾控工作的重中之重，精心組織，認真實施，不僅順利完成了麻疹和脊灰疫苗查漏補種任務，而且不斷加強對麻疹病例的監(jiān)測管理，全面啟動了麻疹疑似病例專家會診制度和雙向報告制度，徹底杜絕不報和亂報的現(xiàn)象發(fā)生;麻疹、新破、afp縣級監(jiān)測哨點醫(yī)院主動搜索45次，共監(jiān)測住院部和門診病例6874例。在此基礎(chǔ)上全面推進免疫規(guī)劃工作的發(fā)展，重點加強了對免疫規(guī)劃工作織督導檢查，加大了責任追究和失職問責力度，以嚴明的紀律推動各項工作措施落實。半年累計下發(fā)各種疫苗42724支(粒)，實種48777針次，以鄉(xiāng)為單位兒童免疫規(guī)劃疫苗接種率達到95%以上。抓好兒童預防接種信息化建設(shè)，實施兒童入托入學查驗預防接種證制度，共查驗小學215所，調(diào)查率100%，對未種、無證新生進行了補種、補證。規(guī)范開展疫苗針對傳染病和預防接種疑似異常反應病例的監(jiān)測工作，報告異常反應152例，報告發(fā)生率為1.63‰與去年同期相比上升幅度顯著，鄉(xiāng)級報告覆蓋率100%。
    三、明確目標，提升基本公共衛(wèi)生服務水平。
    各單位認真實施好結(jié)核病、艾滋病、地方病、慢性病等公共衛(wèi)生項目，全面完成項目目標，充分發(fā)揮項目資金應有的職能作用。
    進一步加大實驗室人力和設(shè)備配置，強化實驗室安全管理，加強中心實驗室的質(zhì)量控制，不斷提高檢測檢驗工作水平;及時認真地做好重大傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的樣品檢測工作，為科學快速處置事件奠定堅實基礎(chǔ);認真開展食源性致病菌檢測工作，為保障全縣人民的食品安全提供科學依據(jù)。半年共計檢測碘鹽300份，餐具大腸菌群檢測4份，公共場所樣品檢測26份，生活飲用水檢測50份，免費結(jié)核病痰菌檢共946人次，鏡檢痰片2483張，hiv抗體檢測1035人次，臨床檢驗共計2530人次，質(zhì)控考核樣品監(jiān)測12份，均達到合格。完成了上半年管理評審材料8種9份、內(nèi)部審核工作材料14種27份。
    嚴格按照食源性疾病監(jiān)測。
    工作方案。
    要求，全力抓好食品安全風險監(jiān)測工作;及時掌握全縣學校衛(wèi)生工作狀況，認真抓好在校學生的傳染病防治和學生營養(yǎng)餐監(jiān)測工作;加強生活飲用水的水質(zhì)監(jiān)測，確保飲用水的水質(zhì)安全;進一步更新設(shè)備，充實人員，提高職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測工作能力。
    四、突出特色，打造疾病預防控制工作亮點。
    一是全力推進結(jié)核病防治工作。推行定點醫(yī)院醫(yī)防合作新模式，規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)的結(jié)核病診斷、轉(zhuǎn)診和報告工作;加強重點地區(qū)和偏遠鄉(xiāng)村的結(jié)核病防治工作，有效遏制肺結(jié)核的流行和蔓延。半年共登記接診可疑肺結(jié)核病人591例，病人就診率132.9/10萬;胸透591人次，胸透率100%;初診查痰591人次，痰檢率100%;非結(jié)防機構(gòu)報告212人，報告率100%，重報31人，住院21人，出院2人，疑似癥狀者轉(zhuǎn)診162人，轉(zhuǎn)診率100%，轉(zhuǎn)診到位74人，轉(zhuǎn)診到位率45.7%，追蹤87人，追蹤到位率100%其他到位1人，整體到位率100%。管理病人116人，系統(tǒng)管理115人，系統(tǒng)管理率為99.1%。其中初治涂陽免費治療36人，復治涂陽免費治療4人，涂陰免費治療76人，按進度完成了工作任務。涂陽病人治療兩月痰菌陰轉(zhuǎn)率為97.5%三月陰轉(zhuǎn)率100%。涂陽肺結(jié)核患者密切接觸者篩查率達到95%以上。
    二是全力推進艾滋病高危行為干預工作。全面落實艾滋病“五擴大、六加強”防治措施;創(chuàng)新艾滋病高危行為干預工作機制，進一步開創(chuàng)男男干預工作的新局面;不斷加強艾滋病自愿咨詢檢測工作，逐步擴大重點人群的抗體篩查范圍;認真做好艾滋病稍點監(jiān)測工作，指導外出務工人員開展健康教育工作。上半年累計hiv檢測20xx人次，其中自愿咨詢356人次，暗娼538人次，完成全年任務的73%，男男性接觸者49人，完成全年任務的68%。高危行為干預6次1188人次，發(fā)放安全套15000多只，培訓黨政干部1期80多人，開展醫(yī)療機性病規(guī)范診斷報告2次。指導啟動全縣艾滋病篩查點6個、初篩實驗室2個。
    三是全力推進地方病防治工作。嚴格按照國家和省上監(jiān)測方案要求，認真做好重點地方病的監(jiān)測工作，全面完成中央轉(zhuǎn)移支付地方病防治項目項目工作任務，繼續(xù)開展碘缺乏病健康教育項目，加強大骨節(jié)病、克山病、布病、寄生蟲病、氟中毒、水氟監(jiān)測項目工作，加快消除瘧疾和麻風病危害進程，促進地方病防治工作取得新實效。
    四是全力推進慢性病防治工作。不斷規(guī)范老年人及高血壓、糖尿病、重性精神病、癲癇病例的篩查與管理，提升癲癇防治全省領(lǐng)先管理機制，并推廣到全縣所有慢性防治管理中;積極創(chuàng)造條件，抓好慢性病綜合防治示范點的創(chuàng)建工作，并逐步將慢性病治療費用納入新農(nóng)合門診補償范圍。上半年對初篩的124例精神病患者進行復核診斷，共確診99例。確診、檢查了82例重型、藥物難治性癲癇病患者。
    五是指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上醫(yī)療機構(gòu)，認真做好疾病譜的排序、匯總和分析上報，為政府決策提供科學依據(jù)。全縣22所醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)上半年錄入疾病譜信息累計187852例，其中門診信息173045例，累計就診率為41.20%，月平均門診就診率為8.24%。較上年同期增加90%多。居民傷殘死亡因素監(jiān)測報告覆蓋率100%，“衛(wèi)生系統(tǒng)疾控機構(gòu)進醫(yī)院信息系統(tǒng)平臺”已錄入各類數(shù)據(jù)821條，死因監(jiān)測報告率為194.52/10萬，審核率100%，縣級以上醫(yī)院報告及時率75%，其中死因診斷不明占0.37%，心血管疾病缺乏診斷依據(jù)占2.57%。
    五、重點突破，強化疾病預防控制能力建設(shè)。
    我們?nèi)尕瀼芈鋵崱肮芾頇C構(gòu)下基層、疾控機構(gòu)進醫(yī)院、健康教育進家庭”的總體要求，下功夫抓好疾控體系和隊伍建設(shè)，切實提升全縣疾控工作的整體能力和水平。各單位大力加強公共衛(wèi)生科建設(shè)，配齊配強專業(yè)骨干，嚴明工作制度，強化績效考核，確保全面履職盡責，并逐步在縣級醫(yī)院設(shè)立職業(yè)病科和精神衛(wèi)生科。繼續(xù)強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的公共衛(wèi)生職能，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行公共衛(wèi)生一把手負責制，由一把手直接掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共衛(wèi)生工作的主要任務和組織管理。進一步加大對村醫(yī)的培訓和督導力度，累計培訓12班次600多人次，不斷提高村衛(wèi)生所的公共衛(wèi)生服務能力。鼓勵全體專業(yè)技術(shù)人員不斷創(chuàng)新工作思路，改進工作方法，提升工作水平;強化落實培訓學習制度，走出去學習考察，請進來培訓提高，崗位練兵強化訓練，認真落實“一帶一”培訓計劃，周例會集體學習制，全面提升職工隊伍的工作能力。組織開展中心全員業(yè)務考試，進行全縣傳染病防控、突發(fā)公衛(wèi)事件應急處置演練，為更好地應對重大疫情和突發(fā)事件奠定堅實基礎(chǔ)。
    六、規(guī)范制度，加強政風行風作風建設(shè)。
    我們把“學習貫徹黨的”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”、“聯(lián)村聯(lián)戶”、“效能風暴”、“創(chuàng)建黨建示范點”活動作為促進工作的主要來抓加強疾病預防控制體系制度化、規(guī)范化、標準化建設(shè)，明確疾病預防控制機構(gòu)、醫(yī)療機構(gòu)和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的職責任務，強化分工協(xié)作和考核評估，探索建立防治結(jié)合工作機制。以精神為指導，以改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定為準則，深入貫徹省衛(wèi)生廳《關(guān)于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的實施意見》精神，開展“三好一滿意”等活動，促進服務作風和服務質(zhì)量的改善。豐富職工業(yè)余文體活動，率先倡導健康生活方式，增強疾控人員素質(zhì)，激發(fā)疾控隊伍活力，建設(shè)一支素質(zhì)過硬、紀律嚴明、業(yè)務精湛、作風優(yōu)良的疾控隊伍，更好地為人民群眾身體健康提供優(yōu)質(zhì)服務。鞏固“文明窗口”的成果，進一步加強職業(yè)道德和行業(yè)作風建設(shè)，建立一支科學、高效、有力的工作隊伍，以高度的熱情、最高的效率、最優(yōu)質(zhì)的服務，為社會提供公共衛(wèi)生服務。組織工作人員學習先進典型事跡，并開展警示教育;進一步健全相關(guān)。
    規(guī)章制度。
    以制度管人;及時處理群眾的來信來電來訪依法依規(guī)從嚴查辦違紀人員促進單位行業(yè)作風的進一步好轉(zhuǎn)樹立疾控隊伍新形象。
    工作會議演說稿篇七
    同志們：
    今天，我們在這里召開全村的黨員、老人協(xié)會、村民小組長、鄉(xiāng)賢和企業(yè)家的工作會議。目的是對做好今年工作進行部署，激勵全村上下鼓足干勁，振奮精神，奮發(fā)拼搏，更加有力有為地狠抓工作的落實，努力開創(chuàng)新發(fā)展新局面。我們在街道黨工委辦事處的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實xx大、xx大三中、四中全會精神和實踐三個代表重要思想，堅持學習科學發(fā)展觀，全面建設(shè)小康社會，建設(shè)新農(nóng)村的目標，團結(jié)帶領(lǐng)全村群眾克難奮進，開拓創(chuàng)新，經(jīng)濟社會各項事業(yè)取得了長足的進步，群眾生活水平有較大的提高，村集體經(jīng)濟有一定的發(fā)展。下面我講五點意見。
    一、圍繞目標任務，進一步明確和落實工作的要求。
    過去一年，是不平凡的一年。我們在危機的重壓之下，我村上下攻堅克難，面對諸多復雜形勢和嚴峻考驗，有效持續(xù)良好的發(fā)展勢頭，取得來之不易的發(fā)展成效。新的一年，在危機洗禮之后，面臨新一輪經(jīng)濟格局的深刻變動，我們必須堅定信心，勇于創(chuàng)新，敢于開拓，敢拼敢干的精神。
    要認真把握工作的要求，必須奮發(fā)有為，近段時間，在市委、市政府和黨工委辦事處召開一系列工作會議，這些會議所傳達的政策，對于做好新一年工作具有很大的指導性和針對性，結(jié)合咱村的實際，我們要緊緊圍繞項目帶動轉(zhuǎn)變提升，和諧進步，奮力發(fā)展的工作思路，圍繞海西建設(shè)的發(fā)展大局中發(fā)揮作用，狠抓項目建設(shè)，更加解放思想、促開放、興文化、惠民生的工作要求，我們要借梯登高，借力成勢，借智成謀，要利用經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的優(yōu)勢，要著力落實《政府工作報告》確定的產(chǎn)業(yè)調(diào)優(yōu)，企業(yè)提質(zhì)，開放拓展，布局優(yōu)化，惠農(nóng)強基，民生建設(shè)，要保增長，保穩(wěn)定。與此同時，我們要注重加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，注重傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化和新興產(chǎn)業(yè)培育壯大，注重建設(shè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推動經(jīng)濟上規(guī)模、上層次、上質(zhì)量、上效益。為今后發(fā)展打好基礎(chǔ)。要發(fā)揮全村廣大黨員群眾呈現(xiàn)出的良好的精神狀態(tài)，增強凝聚力，要有一種比較好的促發(fā)展、求跨越的超前意識和態(tài)勢，特別是通過學習深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，我村黨員干部的思想觀念進一步轉(zhuǎn)變，發(fā)展意識進一步提高，推動經(jīng)濟發(fā)展進一步創(chuàng)新，我們做好今年工作增強底氣，增添了信心。我們一定要加倍珍惜來之不易的成績，加倍珍惜良好的發(fā)展局面，才不辜負全村的人民寄予的厚望。
    二、要力爭完成各項指標任務，我們必須全力以赴。
    項目建設(shè)順利推進。要堅定信心的完成30畝安置地規(guī)劃，根據(jù)規(guī)劃，整個綜合配套小區(qū)將建成村辦公、住宅、娛樂、商貿(mào)市場為一體的新村示范區(qū)。其中辦公大樓規(guī)劃建設(shè)面積2500平方米，已基本建成，正在內(nèi)外裝修，準備在20xx年5月1日前完成內(nèi)外裝修。目前正在進行規(guī)劃中的店面住宅小區(qū)挖孔，準備今年完工。我們將分成三期進行建設(shè)，通過盤活土地，聚集人氣，繁榮市場，并積極爭取更多方面的支持和籌集資金，在進行完成小區(qū)的整體規(guī)劃建設(shè)，數(shù)量和投資金額為歷年之最，壓力也是歷年最大，這些項目要落地和能否落到實處，直接關(guān)系到新一年我村經(jīng)濟發(fā)展大局，要全力組織實施項目建設(shè)，我們要強化措施，施加壓力，精心運作，要完成這些指標壓力較大，需要進一步細化梳理生財點，千方百計培植增收點，同時要優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，精打細算，統(tǒng)籌平衡，厲行節(jié)約，增收節(jié)支，確保實現(xiàn)仍需做更大努力，我在每星期一村兩委會議都有說過，要把小區(qū)建設(shè)當做是每個人自己的事業(yè)一樣看待才對，要用關(guān)心、愛心、真心，要堅持值班制，要有負責任的完成各項工作和任務，這項任務必須完成?？偟膩碚f，今年確定的任務，都是一份沉甸甸的發(fā)展責任，我們要再加一把勁，共同為本村大局作貢獻。
    三、更加重視引導企業(yè)創(chuàng)新和發(fā)展，奮力增強產(chǎn)業(yè)競爭實力。
    在新的一年里，努力在新一輪更高層次發(fā)展中把握先機，贏得主動，創(chuàng)新能力的提升才是企業(yè)發(fā)展之道，生存之本，才能增強應對各種風險的“免疫力”和“支撐力”，必須牢固樹立抓企業(yè)自主創(chuàng)新就是抓未來核心競爭力的理念，推進企業(yè)體制創(chuàng)新，管理創(chuàng)新，技術(shù)創(chuàng)新和品牌創(chuàng)新，要更加重視抓好品牌戰(zhàn)略，要加大企業(yè)的品牌經(jīng)營和品牌價值的促進力度。這幾年來我村傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)是鑄造翻沙、水暖加工銷售一條龍，我們必須加大力度，支持企業(yè)發(fā)展才有出路，當然要發(fā)展和建設(shè)肯定會碰到土地困難、資金缺口、手續(xù)報批繁瑣等大大小小的難題，但是困難并不可怕，只要大家開動腦筋，大膽想，敢于沖，敢于干，就能找出發(fā)展的路子。同志們，我們要高度重視，要有為溪州村的發(fā)展負責的態(tài)度，積極配合參與引導比較大的企業(yè)來我村投資，要廣泛發(fā)動全村的黨員干部群眾參與，進一步加強在外的鄉(xiāng)親的溝通聯(lián)系，動員他們回歸創(chuàng)業(yè)，我們要積極走出去廣交朋友，收集信息，洽談項目，不能坐等項目，坐等上門客，要走過千山萬水，說盡千言萬語，要想盡千方百計把我們的發(fā)展搞上去，要主動尋找與大企業(yè)溝通，大力宣傳溪州的優(yōu)勢條件和良好發(fā)展態(tài)勢，招引他們來溪州投資興業(yè)，要想盡千方百計，要盯住不放，把我村的小企業(yè)發(fā)展壯大、落土生根、開花結(jié)果、茁壯成長。
    四、要更加重視改善民生為根本，促進社會和諧穩(wěn)定。
    1、在經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)上，不斷保障和改善民生，提高民生幸福水平是發(fā)展的根本目的，民生和諧則社會和諧，要進一步改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件，著力解決與群眾關(guān)系最為密切的問題，保持社會和諧穩(wěn)定的根本之策，因我們必須始終把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，切實將黨和政府關(guān)懷送到需要幫助的人手中，在前幾天給住房困難的群眾發(fā)放補助款23100元，積極開展各種困難救濟和幫扶活動，進一步解決我村低保、困難補助、醫(yī)療救助，發(fā)展以老扶老、助殘濟困為重點的社會福利事業(yè)，讓發(fā)展成果更多地給群眾實惠，促進社會和諧進步。
    2、要提高醫(yī)療衛(wèi)生水平，進一步實施好我村基本醫(yī)療保險制度和新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，切實解決群眾看病難的問題。
    3、要提高教育水平，群眾最關(guān)心的是什么，第一是經(jīng)濟，要有飯吃，有衣穿，吃好飯，穿好衣，第二是健康，要看得起病，看得好病，第三是教育，百年大計，教育為本，要加快推進教育事業(yè)發(fā)展和投入，全面提升教育水平，咱每年都有制定教育方案和獎學。
    4、要進一步完善和落實計劃生育政策，要降低政策外生育，堅持穩(wěn)定低生育水平，要落實計生工作責任制。
    5、加強社會治安綜合治理，加大平安溪州創(chuàng)建力度，深化社會治安防控體系建設(shè)，堅持每晚巡邏，提升群眾的安全感。一年來通過工作的深入開展，綜治工作取得明顯成效，全村沒有發(fā)生重大刑事案件，沒發(fā)生重大安全事故，有效維護社會和諧穩(wěn)定。
    6、基礎(chǔ)設(shè)施得到完善。我們要以為溪州村的群眾謀利益辦實事為宗旨和工作思路，努力完成項目區(qū)的周邊的水利和路面建設(shè)，基本完成全村路面水泥路和路燈架設(shè)，實現(xiàn)道路硬化亮化的目標。
    五、圍繞實干實效，進一步奮發(fā)向上的工作作風。
    新一年工作已經(jīng)開始，我村是一個角落分散，有將近7000人的人口大村。我們擔負的任務極其艱巨，需要全村廣大干部和在座各位上下付出超常的努力，不為難，敢擔當，扎扎實實抓發(fā)展的新作風，我們要發(fā)揮咱的發(fā)展優(yōu)勢，西南靠近中國水暖城，有利于我村發(fā)展的機遇，經(jīng)過改革開放多年來的發(fā)展，我村提高自主創(chuàng)新的能力具備重要的物質(zhì)、技術(shù)基礎(chǔ)，因咱村是傳統(tǒng)翻沙業(yè)和水暖業(yè)，你們看溪州小街已形成水暖市場，要抓住不放，要有良好的態(tài)勢，謀更大作為，東北有南安經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的優(yōu)勢來發(fā)揮咱的新村規(guī)劃建設(shè)帶來人流、物流、資金流等，我們要奮發(fā)有為，敢于爭先。精神狀態(tài)決定工作成效，要保持一種迎難而上的勇氣、開拓進取的朝氣、攻堅克難的志氣，有膽有識、腳踏實地，不斷研究新情況、解決新問題，開創(chuàng)新局面，在新的起點上實現(xiàn)新的更大發(fā)展。
    同志們，一年之計在于春。工作早一點行動，就多一點主動，多一點勝算。思想決定思路，思路決定出路，一年來我村廣大干部群眾的思想有了很大的解放，觀念有了新的轉(zhuǎn)變，但是解放思想永無止境，新目標任務給我們提出新的更高要求，為此，要繼續(xù)解放思想，深入開展學習科學發(fā)展觀活動，推動解放思想深入，真正形成事業(yè)有人干，群眾有認可的良好工作局面。
    同志們，振興溪州，人人有責，街道黨工委辦事處對溪州村的發(fā)展寄予厚望，希望溪州村走在街道的前列，在座各位同志，無論你在什么崗位，不論從事何事，都要積極投身發(fā)展大局，認真服務發(fā)展大局，全力支持發(fā)展大局，切實維護發(fā)展大局，就是要千方百計地把發(fā)展搞上去，就是要盡心盡力地把群眾的生活提高，就是要確保一方平安，維護一方穩(wěn)定，歲未年初，工作千頭萬緒，各項任務十分繁重，要注重統(tǒng)籌安排、周密組織，在抓好年終收尾工作同時，力爭新一年工作謀好開好局，起好步，為溪州村的各項工作做出貢獻，特別是村兩委要做到少花一點時間應酬，多用一點學習，多掌握一些抓發(fā)展的本領(lǐng)，多一點時間跟我們的老干部、老人協(xié)的同志和我村的鄉(xiāng)賢、企業(yè)家談談我村的發(fā)展意見，深入開展扶貧慰問活動，開展多樣的送溫暖獻愛心慰問活動，傳遞黨支部村委會的問候和關(guān)懷，積極做好扶貧助困工作，重點解決好五老人員、特困戶、計生特困戶、低保戶的實際生活困難，昨天發(fā)放1萬多元慰問金，妥善安排留守在我村的外來工，確保外來工人員度過一個歡樂祥和的春節(jié)，我們要充分利用鄉(xiāng)親回鄉(xiāng)過年的有利時機，精心組織各種座談交流活動，進一步聯(lián)結(jié)鄉(xiāng)誼，凝心聚力，促進發(fā)展，扎實做好外出務工返鄉(xiāng)的人員計生兩查和節(jié)育措施的跟蹤服務，積極組織開展各種文娛活動，營造節(jié)日喜慶的氛圍。
    同志們，做好新一年工作，時不我待，責任重大，希望大家務必把握機遇，乘勢而上，奮力拼搏，以新姿態(tài)、新成就開創(chuàng)溪州跨越超前發(fā)展的新局面。最后，讓我代表黨支部村委會向你們并通過你們向全村廣大干部黨員、村民們表示衷心的感謝和崇高的敬意，給你們拜個早年，祝你們和全村的群眾在新的一年身體健康!工作順利!合家歡樂!謝謝大家。
    工作會議演說稿篇八
    涉及安全問題，安保工作就注定不能馬虎。今天本站小編向你推薦安保工作會議演說詞，希望對你有所幫助。
    各位領(lǐng)導、員工同志們，大家好!
    舉世矚目的上海世博會各項準備工作已接近尾聲，5月1日將正式開園。本屆世博會創(chuàng)多項世界之最。據(jù)上海世博會組委會發(fā)布的信息稱：有近300個國家和地區(qū)參加本屆世博會，參觀人員達7000多萬，按6個月計算，平均每天要接待40-50萬人，工作量之大可想而知;據(jù)媒體透露，美國總統(tǒng)奧巴馬、俄羅斯總統(tǒng)梅德維杰夫，法國總國薩科奇、英國首相布朗等多國首腦及政要將出席上海世博會開幕式。規(guī)模之大，規(guī)格之高，是世博會歷史上絕無僅有的，這是一次全世界人民的盛會。
    本屆世博會舉辦地在上海，但它代表的是中國。這也是我國第一次舉辦世博會。國務院早就發(fā)出舉全國之力辦好這屆世博會的號召，各省市自治區(qū)積極響應，34個省、市、自治區(qū)均在國家館內(nèi)設(shè)有展館。據(jù)安徽日報報道3月22日：省委書記王金山親率的安徽黨政代表團專程趕赴上?？疾炝艘浴盎瘴幕屔罡嗖?----無徽不成鎮(zhèn)”為主題的安徽館，充分證明了從中央到地方對上海世博會的高度重視和大力支持。上海世博會的成功舉辦，為增進我國同全世界各國人民的了解和友誼提供了一個廣闊的平臺，使世界各國人民有機會近距離、全方位地了解中國，了解我國五千年悠久的文明史，了解改革開放后正在建設(shè)中的中國特色社會主義的現(xiàn)狀，了解中國人民。從這個意義上說，上海世博會不僅是上海市民的一件大事，也是全中國人民政治生活中的一件大事。
    繼20xx年我國成功舉辦了一屆高水平的奧運會后，今年又迎來世博會。但和奧運會不同的是世博會的會期長達6個月，時間長、任務重，安保工作顯得尤為重要。全力做好世博會期間的安全維穩(wěn)工作，是擺在我們面前的頭等大事。歙縣作為世博會的后花園，水上交通安全的影響重大。從春節(jié)到現(xiàn)在省市地方海事局、縣海事處、深渡鎮(zhèn)政府多次發(fā)文并召開動員會，一再強調(diào)做好世博會期間安保工作的重要性，我公司雖然擁有省際客運資格，但處在新安江封閉水域內(nèi)，不能直通上海港，可安保工作同樣不能放松。幾天前，公司出臺了相關(guān)文件和。
    應急預案。
    并已下發(fā)，各部門、游船一定要組織員工認真學習執(zhí)行。這里我要特別再強調(diào)幾點：
    1、明確責任、落實到人。前面我已講過，這次世博會安保工作，是一項重大政治任務，它關(guān)系到我們國家的整體對外形象，必須抓緊抓好，做到萬無一失。按照“誰主管、誰經(jīng)營、誰負責”的原則，我已代表公司和縣處簽訂了安保。
    責任書。
    這就是三國里諸葛亮與馬謖所簽的“軍令狀”。我也要和各部門主管及游船船長簽訂安保責任書這件事近二天要辦完(各主管及船長都來了嗎?)各主管、船長和每個管理人員、船員都要簽訂安保責任書按。
    崗位職責。
    把安全責任落實到每一個人。誰沒有履行職責就找誰決不拖泥帶水姑息遷就。
    2、盡管我地處于世博會安保工作的二線，但千萬不要有僥幸心理和麻痹思想，一定要增強防恐、反恐意識。這里特別要指出的是較往年增加了“防恐”二字，這個“防”字，要求我們每個水運人都應該具備的責任心和發(fā)揮主觀能動性，世博會期間我們所有員工都要擦亮眼睛，注意觀察客人的表情和動向，發(fā)現(xiàn)異常，及時報告，不給恐怖分子有可乘之機。同時，加大查堵易燃易爆、危險品的力度，杜絕危險物品上船。
    3、認真組織世博會期間每月一次的安保演練。公司體系辦已經(jīng)制定了世博會安保應急預案，安保應急演習是一個嶄新的項目，公司擬請海事處負責同志屆時現(xiàn)場指導，共同探討、不斷完善應急預案，提前預案的可操作性。但我這里要指出的是對演習的態(tài)度。公司要求演習當天，所有在港船舶的全體船員都必須參與演練，非重大情況不得請假，嚴防走過場。每個員工都要具備“居安思?！钡囊庾R，千萬要拋開“多少年都安全，能有什么事?”的錯誤想法，如果有這種想法，本身就是一種不安全因素。
    4、最后，還是老話就是確保安全管理體系的正常運行。省際水上客運企業(yè)建立安全管理體系并保持有效運行，是部海事局對企業(yè)的強制性規(guī)定，如果個別人，個別船舶想觸碰這根高壓線，我想是沒有出路的。希望大家在實施體系多年的基礎(chǔ)上，更上一層樓，不要原地踏步，更不能倒退。各船舶一定要按照體系文件的要求，加強對船員的安全培訓，配備健康適任船員，做好對設(shè)備的預防檢測和日常維護，確保船員適任，船舶適航，證書齊全有效。繼續(xù)保持公司多年無安全責任事故及污染事故的態(tài)勢，為上海世博會獻上一份厚禮。
    謝謝大家!
    同志們：
    現(xiàn)在距全省民運會開幕的時間已經(jīng)不到兩天了。作為攀枝花市主城區(qū)公安機關(guān)，搞好民運會的安全保衛(wèi)工作責無旁貸，近幾天來，全局民警按照分局的統(tǒng)一部署，全力以赴推進了各項工作，嚴格落實了各項安保措施，我們每一個民警的作為都是可圈可點，值得充分肯定和贊揚的。但是，萬里長征我們才走了第一步，民運會安保我們才開了個頭，接下來的幾天里，我們還有大量艱苦細致的工作要做。為了抓好民運會期間的安保工作，根據(jù)市局的統(tǒng)一要求和部署，我再強調(diào)四點意見。
    一、務必高度重視，加強領(lǐng)導。
    四川省第十三屆少數(shù)民族運動會，是我市近年來承辦的規(guī)模最大、規(guī)格最高、參與度最廣、參與人員最多的一次盛會。安全保衛(wèi)工作的措施落實是否到位，能否做到萬無一失，直接關(guān)系到民運會能否平安、和諧、有序進行;直接關(guān)系到我們能否當好東道主、服務好民運會;直接關(guān)系到攀枝花主城區(qū)公安機關(guān)的素質(zhì)和能力;直接關(guān)系到攀枝花的形象和未來。因此，全局上下，不僅是我們的領(lǐng)導干部，我們的每一個民警都必須高度重視，不僅把此次安保工作作為檢驗自己能力和水平的契機，而且要作為展示形象和素質(zhì)的平臺。在分局黨委層面，各位局領(lǐng)導按照。
    工作方案。
    的要求，已經(jīng)投入到各自的分管工作中，各部門、各派出所要按照分局的總體安排，切實提高對此項工作現(xiàn)實意義、政治意義、長遠意義的認識，加強對安保工作的領(lǐng)導，嚴格落實一把手負責制，把每一項工作認真細化分解落實到每一名民警身上，帶領(lǐng)民警一線奮戰(zhàn)。全體民警在工作中要增強榮譽感和自豪感，把又好又快完成任務作為自己為民運會做貢獻的光榮使命，全身心投入，不能有半點馬虎、不容出半點紕漏。
    二、務必振奮精神，再接再厲。
    現(xiàn)在已是歲末年初，正是我們每一年工任務最重、壓力最大的時期。前段時間，我們又完成了最艱巨的“涉日”維穩(wěn)任務，大家都很辛苦、很疲憊，都非常需要休息和調(diào)整，還要讓大家夜以繼日的投入民運會安保工作，說心里話，我們于心不忍。但是，我們不能給大家放假。因為我們沒有時間、沒有退路，我們唯一能做的，就是和大家一起，發(fā)揚公安機關(guān)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能承擔的優(yōu)良作風，振奮精神，迎難而上，再接再厲，全身心的投入民運會安保工作。分局黨委一班人必須親臨安保第一線，靠前指揮，及時解決工作中遇到的困難和問題，各科所隊長必須堅持和民警戰(zhàn)斗在安保工作的最前沿，帶領(lǐng)民警克服疲勞厭戰(zhàn)情緒，打起百倍的精神、鼓起高昂的斗志，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的作風，認真負責的抓好民運會安保各項工作。
    三、務必統(tǒng)籌兼顧，齊頭并進。
    警力少、任務重、壓力大，是不爭的事實。我們不僅要確保民運會萬無一失、絕對安全，還要確保治安防控、偵查破案、安全監(jiān)管等各項業(yè)務工作不滑坡、有成效。因此，各級各部門在安排布置工作時，要注意工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，不但要確保民運會所需警力按要求到位、全力作為，而且還要抓好我們的業(yè)務工作，哪一條、那一塊都不能有絲毫松懈，必須齊頭并進。能否做到這一點，不僅是檢驗我們分局黨委一班人駕馭大局能力、處理復雜問題能力的標準，也是分局黨委考核各級領(lǐng)導干部、乃至每一名民警組織協(xié)調(diào)能力、工作水平的標準，也是我們下一步考核、選拔任用干部的重要依據(jù)。
    四、務必各司其職，抓好落實。
    面對壓力和挑戰(zhàn)，希望全局400余名民警團結(jié)一心，按照分局黨委的安排，在各自的工作崗位上真抓實干、全力作為。黨員干部在工作中不允許講條件、不允許講困難，必須按照職責分工，認真履職盡責，充分發(fā)揮模范帶頭作用，做好表率;戰(zhàn)斗在一線的民警必須服從命令、聽從指揮，把各項工作措施落實好，把工作任務完成好;后勤保障部門的同志必須按要求堅守崗位，確保信息渠道暢通，為一線提供高標準的后勤保障、優(yōu)質(zhì)的通信保障，大家共同努力，用我們的辛勤和汗水，換來民運會的平安、有序。
    同志們，民運會后天就要開幕了，面對繁重的任務和巨大的壓力，讓我們緊密團結(jié)在一起，在黨委政府的堅強領(lǐng)導下，按照上級公安機關(guān)的安排部署，分工協(xié)作、密切配合、強化執(zhí)行、共克時艱，全力以赴推進各項工作，確保民運會平安、和諧、有序，向全省人民展示我們東區(qū)公安特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的良好形象和優(yōu)良作風。
    我的講話完了，謝謝大家!
    同志們：
    今天距新中國成立66周年紀念日僅有20天。我們召開這個誓師大會，是就進一步做好國慶安全保衛(wèi)工作進行再動員、再部署，對各項安全保衛(wèi)措施進行再督促、再落實，確保這一光榮而艱巨的任務得以圓滿完成。剛才，消防大隊、治安大隊、刑警大隊、永豐所負責人分別作了表態(tài)發(fā)言，我認為講的都不錯，反映了同志們做好此次安保工作的決心和信心。當前首要和唯一的任務就是要繼續(xù)狠抓各項安全保衛(wèi)工作措施的落實，調(diào)動一切力量，采取一切手段，把各項安保工作做深、做細、做實，全力以赴確保國慶前后的政治安全、公共安全、經(jīng)濟安全和輿情安全。下面，我再強調(diào)幾點意見：
    一、對當前面臨的形勢要分析再分析，在思想認識上務求正確統(tǒng)一、緊張有序。
    即將到來的新中國成立66周年大慶是舉國歡騰、世界矚目的一次歷史性盛典，大閱兵、大巡游、焰火晚會等盛大慶典活動即將舉行，做好66周年國慶期間安全保衛(wèi)工作，確保社會平安穩(wěn)定和諧，有著不同于以往國慶安保工作的特殊意義、特殊要求和特殊重要性，是當前我局的首要政治任務和壓倒一切的頭等大事，也是對廣大公安民警政治能力、業(yè)務素養(yǎng)的一次全面檢驗。
    已往的斗爭經(jīng)驗表明，越是敏感時期越可能是境內(nèi)外敵對勢力、敵對分子醞釀實施破壞活動的“高峰期”。
    在這種復雜嚴峻的形勢下，我們一定要增強大局意識、政治意識、責任意識、憂患意識，充分認識做好66周年國慶安全保衛(wèi)工作的極端重要性，充分認識國慶期間各種不穩(wěn)定因素的敏感性、關(guān)聯(lián)性，始終保持高度警覺，全力以赴做好各項安保工作，確保實現(xiàn)“八個堅決防止”的工作目標：堅決防止發(fā)生危害國家安全和社會穩(wěn)定的重大政治事件，堅決防止發(fā)生暴力恐怖事件，堅決防止發(fā)生大規(guī)模群體性事件，堅決防止發(fā)生重大惡性刑事案件和重大治安災害事故，堅決防止發(fā)生因執(zhí)法不當而引發(fā)的惡性炒作事件，堅決防止發(fā)生重大槍支彈藥、爆炸物品等危險品丟失被盜案件，堅決防止發(fā)生重特大交通事故、火災和擁擠踩踏等治安事故，堅決防止發(fā)生干擾慶?；顒拥膫€人極端事件，確保我縣國慶期間的政治安全、公共安全、經(jīng)濟安全和輿情安全。
    二、對國慶安保各項任務的部署要細致再細致，在工作措施上務求全面徹底、百密不疏。
    一是在情報收集上要確保做到及時有效。要以立足預防、防止危害、消除影響為目標，認真研判社會穩(wěn)定方面出現(xiàn)的新動向，切實加強情報信息工作，迅速排查危害國家安全和社會政治穩(wěn)定的各種苗頭性、傾向性問題，積極做好偵察和超前控制工作。積極采取公秘結(jié)合、人力與技術(shù)相結(jié)合等有效手段，努力獲取深層次、內(nèi)幕性、預警性、行動性情報信息，做到在第一時間發(fā)現(xiàn)、第一時間報告、第一時間處置。
    二是在穩(wěn)控重點人員上要確保做到控住盯牢。
    三是在處置各類突發(fā)事件上要確保做到及時穩(wěn)妥。國慶安保的目標是不出事，我們工作的基點必須始終放在隨時應對各種突發(fā)事件上。要充分考慮各種可能出現(xiàn)的問題，一旦發(fā)生群體性事件，及時啟動相應預案，強化應急指揮、應急力量、應急保障，局領(lǐng)導和有關(guān)單位主要負責人要親臨現(xiàn)場，靠前指揮，迅速準確地判斷事件性質(zhì)，牢牢把握最佳處置時機，既慎用警力又善用警力，最大限度地在第一時間處置好第一現(xiàn)場，在最短時間內(nèi)平息事態(tài)、控制局勢，堅決防止發(fā)生死人事件，協(xié)助黨委、政府把負面影響降到最低限度。
    四是在打擊刑事犯罪上要確保做到從緊從嚴。要以“金盾09行動”、“端團伙、追逃犯、打現(xiàn)行、保穩(wěn)定”清查整治行動和“百日破案追逃大會戰(zhàn)”為載體，與新啟動的“大偵破”格局同步推進，因地制宜地組織開展有力度、有聲勢的打擊整治行動，把打擊的鋒芒對準嚴重暴力犯罪和團伙犯罪，快偵快破發(fā)生的重大案件，抓捕一批逃犯，摧毀一批黑惡犯罪團伙，切實凈化治安環(huán)境。要緊緊抓住影響群眾生命財產(chǎn)安全的突出問題進行排查整治，集中時間、集中力量，組織開展集中打擊侵財犯罪專項行動，進一步加大打擊搶劫、搶奪、盜竊等多發(fā)性侵財犯罪力度，堅決遏制盜搶刑事案件上升的勢頭。要全面推進打擊經(jīng)濟犯罪、“禁毒人民戰(zhàn)爭”等重點工作，進一步加大打擊傳銷、非法集資詐騙、非法吸收公眾存款等涉眾型經(jīng)濟犯罪的力度，提高大案攻堅和整體打擊能力，切實保護群眾財產(chǎn)安全，提升群眾安全感。
    五是在治安防控上要確保做到迅速徹底。繼續(xù)加大巡邏防范力度，根據(jù)上級公安機關(guān)的要求和縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，從9月9日至10月8日，開展公安、武警和縣直單位人員聯(lián)合武裝巡邏，參與巡邏人員要最大限度地把警力部署到案件高發(fā)、防范薄弱、群眾需要的重點時段和部位，切實提高街面和路面的見警率。以黨政機關(guān)、公眾聚集場所及關(guān)系國計民生的重點場所和部位為“嚴密防控點”，以街頭、路面和案件高發(fā)部位、時段為“普遍防控面”，加強對易發(fā)案區(qū)域、部位和時段的治安控制，提高對盜竊、搶劫等現(xiàn)行犯罪活動的發(fā)現(xiàn)、打擊能力，形成有效震懾，防止惡性案件發(fā)生，增強人民群眾安全感;繼續(xù)加大對治安混亂部位和區(qū)域、場所的管理整治力度，加大對娛樂服務場所和校園周邊場所的整治力度，依法打擊“黃賭毒”等社會丑惡現(xiàn)象;認真做好各項慶祝活動的安全保衛(wèi)工作，嚴格控制大型活動的審批，對可能出現(xiàn)的問題及困難要充分考慮，以確?；顒拥陌踩行蜷_展;景區(qū)所在地派出所要主動配合有關(guān)部門，對容易發(fā)生安全事故的旅游交通工具、旅游項目設(shè)施、大眾娛樂場所進行一次徹底的安全大檢查，及時消除各種安全隱患，交警大隊要加強山區(qū)公路的巡邏查控，配合有關(guān)部門加強旅游景區(qū)車輛、司機和各類攤點的管理，及時查處強買強賣、強行收費和欺客詐客行為，維護好游客的合法權(quán)益。
    六是在公共安全防范上要確保做到萬無一失。各單位要以防爆炸、防槍擊、防投毒、防破壞為重點，進一步采取有效措施消除公共安全隱患，積極主動地化解公共安全風險。要加強源頭管理，對槍支、彈藥、爆炸、劇毒、放射等危險物品務必逐一落實監(jiān)管責任和措施，防止流入社會造成危害。在9月15日至10月8日期間，暫停審批向北京運輸槍支、彈藥和爆炸物品等危險品，嚴格控制劇毒化學品公路運輸通行證的審批發(fā)放;嚴密社會面防控，特別是對車站、商場、廣場等公共場所和人員聚集場所要加強安全巡查，對各種物流渠道加強安全檢查，嚴查危險物品;強化重點部位的安全，對黨政要害機關(guān)、水庫橋梁礦山等重要設(shè)施和關(guān)系國計民生的水、電、氣、油、食品安全等重點單位加強安全防衛(wèi)力量，堅決防止發(fā)生安全事故和破壞活動。
    三、對民警隊伍的管理要嚴格再嚴格，在責任落實上務求到崗到人、萬無一失。
    一是要全面落實安保工作責任，努力獲取最大工作成效。各單位要按照縣局的總體要求和統(tǒng)一部署，結(jié)合各自承擔的任務和實際，制定具體工作方案，精心組織實施，將責任層層落實到崗到人，領(lǐng)導要靠前指揮，以身作則，將各項安保工作做實做細。如因工作不力導致發(fā)生嚴重影響安全穩(wěn)定局面的問題，所造成的后果領(lǐng)導要用職務來擔保、民警要用崗位來擔保。
    二是要強化內(nèi)部管理，堅決防止內(nèi)部發(fā)生問題。在這樣一個特殊時期，民警隊伍出現(xiàn)任何問題都可能被別有用心的人惡意放大，甚至成為影響社會穩(wěn)定的重大問題。因此，各單位要進一步加強隊伍的思想政治工作，密切關(guān)注、及時把握民警的思想動態(tài)和心理變化，了解、掌握民警個人遇到的特殊困難，有針對性地做好思想疏導和教育引導工作，做到防微杜漸;要教育和動員廣大民警自覺克服一切困難，戰(zhàn)勝一切挑戰(zhàn)，全身心投入到國慶安保工作中去，在安保工作中建功立業(yè)，樹立隊伍良好形象;要嚴格執(zhí)行“五條禁令”、“三項禁止”，強化監(jiān)督教育，確保不發(fā)生民警違法違紀問題;要全力防止發(fā)生民警重大傷亡和內(nèi)部重大安全問題，增強民警自我安全防范意識，完善槍支警械管理使用規(guī)定，落實公安機關(guān)內(nèi)部安全防范措施;要切實注意增強保密意識，嚴格執(zhí)行保密。
    規(guī)章制度。
    嚴防發(fā)生失泄密案件;要全面深入地加強監(jiān)管場所的安全防范對基礎(chǔ)設(shè)施、警力部署和勤務模式、安全防范措施進行重點檢查對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患和執(zhí)法問題立即進行整改確保監(jiān)所絕對安全。
    三是要嚴格文明執(zhí)法執(zhí)勤，堅決防止引發(fā)沖突事端。各單位一定要嚴格規(guī)范執(zhí)法執(zhí)勤活動，教育廣大民警切實做到嚴格公正文明執(zhí)法，妥善處理執(zhí)法執(zhí)勤中遇到的各種實際問題，堅決防止因執(zhí)法不嚴格、不公正、不文明而激化矛盾、引起沖突、釀成事端。要高度重視傳媒和網(wǎng)上輿論引導工作，建立健全涉警負面輿情響應處置機制，妥善引導涉警輿論，防止形成炒作熱點，把可能產(chǎn)生的負面影響減少到最小。
    四是要周密安排值班備勤，加強督導檢查。要嚴格領(lǐng)導帶班、值班備勤、信息報送制度，嚴格落實24小時值班和領(lǐng)導帶班制度，保證足夠警力堅守崗位。特別要在首都國慶66周年慶祝活動天安門地區(qū)演練和慶?；顒訒r間段，明確每日帶班、值班、備班領(lǐng)導和帶班、值班人員，當日帶班領(lǐng)導要坐鎮(zhèn)指揮，值班人員要在崗在位，備勤人員要通訊暢通。要認真落實重大信息向一把手報告制度，重大緊急信息必須及時上報，堅決杜絕遲報、漏報甚至隱瞞不報重大情報信息現(xiàn)象的發(fā)生。從今天起到10月8日，局領(lǐng)導和各單位一把手原則上不得離開本縣，有事確需離開的必須嚴格請銷假制度。從9月20日至10月8日全面取消民警休假，確保警力、裝備和精力的“三集中”，確保民警全身心投入國慶安保工作，確保我縣國慶安保工作取得全面勝利。局紀委、督察大隊要組織檢查組，由局領(lǐng)導帶隊，對全局各單位安保工作進行明查暗訪，發(fā)現(xiàn)問題隨時通報，敦促整改。對工作不落實、不負責和嚴重失職導致發(fā)生重大問題的，要按照問責要求，嚴肅追究相關(guān)責任人的責任。
    同志們，做好國慶66周年安全保衛(wèi)工作，意義重大，責任重大，任務艱巨，我們一定要以飽滿的熱情，高昂的斗志，良好的精神狀態(tài)，切實把國慶安全保衛(wèi)各項工作做實、做細、做出成效，全力以赴為全縣人民營造一個和諧平安、喜慶祥和的節(jié)日氛圍，以優(yōu)異成績向新中國成立66周年獻禮!
    工作會議演說稿篇九
    20xx年7月我從調(diào)到市場經(jīng)營管理七部至今已有三個多月了，在這幾個月的工作中，我虛心向同事請教，從熟悉人員、熟悉商戶、熟悉業(yè)務知識做起，從一點一滴做起，使自己能夠很快被員工和商戶接受并認可，從而很快進入角色，擔負起自己的責任，配合經(jīng)營部經(jīng)理做好經(jīng)營管理工作。現(xiàn)就自己這幾個月的工作做一小結(jié)：
    一、經(jīng)營工作方面：
    開業(yè)不到一年，經(jīng)營管理部的各項工作雖已步。
    入正軌，但如何盤活市場，拉動人氣，是當務之急。我分管的魚市和寵物市場開業(yè)時間晚，離車站也較遠，許多人都不知道美居物流園還有魚市和寵物市場，因此前來購物的人比較少。而我來到市場七部要做的第一件事，就是要讓廣大消費者知道并了解我們的魚市和寵物市常我們原有的每周六的斗狗活動雖吸引了一些人氣，但是魚市沒有舉行過什么活動，而寵物市場的活動又過于單一，僅僅開展了斗狗這一活動是很不夠的。
    針對這一市場現(xiàn)狀，經(jīng)過反復醞釀和多方調(diào)查，九月我們成功策劃并舉辦了“”活動。從競賽活動方案的策劃、商戶的參與、廣告的宣傳，一直到人員的調(diào)配、組織，活動的舉辦等等，我雖然做了大量的工作，但同時也得到了領(lǐng)導和大家的支持與幫助，才使得此次活動能夠得以順利進行，而且后期廣大消費者及商戶的反映也是不錯的。這次活動的成功舉辦在一定程度上提高了知名度，帶動了人氣，同時也達到我們預期的目的和期望值，也給自己帶來了信心。
    在成功策劃并舉辦“”之后，“十一”國慶節(jié)黃金周我又策劃舉行了美居物流園水族大世界的首次促銷活動——“買100元送10元”活動，寵物市場的“展評”活動。有了上一次的成功經(jīng)驗，這兩次的活動也很成功。尤其是魚市的“買100元送10元”活動得到了廣大商戶的認可，促進了魚市十一黃金周銷售額的上升和客流量的增加?；顒忧捌隰~市一直比較低迷，商戶也很焦急，許多商戶由于不能接受“買100元送10元”活動中的10元費用由自己承擔，有的則因為擔心從未舉辦過類似的活動，是否能做起來，而一直很猶豫。但為了做好這第一次的魚市促銷活動，我積極動員，多次找商戶談心，不斷做工作說服他們，讓商戶將困難與擔心一一擺出來，逐個解決，使他們終于認可了我的活動方案，并積極參與進來，大家擰成一股繩，共同努力辦好了這次活動?；顒咏Y(jié)束后，大家的反映也是不錯的，商戶們紛紛表示：今后魚市的促銷活動要多多舉辦，而且要形式多樣，他們大家一定會努力配合，積極參與的。
    在做好以上幾項促銷活動的同時，我們還將寵物市場原有的斗狗比賽辦成了系列比賽，每周六舉辦一次，每次到現(xiàn)場觀看的觀眾有叁百人左右，已很具人氣。
    有了一個好的開端，我要更加積極努力，不斷推陳出新，力求使市場七部的經(jīng)營工作能再上一個臺階。
    二、管理工作方面：
    由于我到市場七部工作的時間不長，而且許多精力和時間。
    都花在了經(jīng)營工作方面，因此對于管理工作一直都是在積極努力地協(xié)助、配合其他兩位經(jīng)理開展工作。
    首先：我們建立健全了各項規(guī)章制度，以制度約束行為;。
    其次：加強了人員管理，最大限度的發(fā)揮員工的主觀能動性。我認為一個企業(yè)的成敗關(guān)鍵在于人，人的因素決定其它方面，每個人都有自己的優(yōu)缺點，只有做到知人善用，將其的優(yōu)點最大化，缺點最小化，才能使其充分發(fā)揮自己的才能。同時我們還要為員工營造一個寬松的工作環(huán)境和氛圍，將影響工作效率的外部客觀因素降至最低，使員工感到在市場七部能夠發(fā)揮自己的才智。
    三、今后的工作計劃：
    1、經(jīng)營工作方面：
    魚市在明年將舉行大型的魚展活動，吸引廣大消費者到場參觀;寵物市場將舉辦各類斗獸比賽，不單純只是現(xiàn)在的斗狗比賽。我們要將比賽擴展開來，使各種比賽多樣化，這樣才能吸引人氣，擴大寵物市場的知名度。
    2、管理工作方面：
    今后將要不斷完善各項規(guī)章制度，加強人員管理，通過培訓班的形式，對員工進行專業(yè)知識的培訓，使他們成為專家里手，為廣大顧客和商戶提供更好的、優(yōu)質(zhì)的服務。同時還要實施商戶例會制度，定期召開，及時了解商戶的思想動態(tài)，了解市場的經(jīng)營情況，以便及時發(fā)現(xiàn)問題，對癥下藥，解決問題。
    3、招商工作方面：
    希望在現(xiàn)有的條件下，借助商戶的影響力和資金投入進行招商引資。對市場的空置面積采用商戶投資、商戶受益的方式進行招商，以達到商戶培養(yǎng)市場的目的。此作法可以避免不必要的浪費。寵物市場要借助商戶的投資，在空置面積上搭建工棚，建設(shè)鴿子市場，由商戶自行招商，給予一定的優(yōu)惠政策，以達到互惠互利的目的。
    4、自身素質(zhì)方面：
    今年我在提高自身素質(zhì)方面雖然做了很大努力，但還是遠遠不夠的。在今后的工作中，要虛心學習，結(jié)合自身實際多學習、多鉆研。加強專業(yè)知識的學習，使自己精通業(yè)務知識，成為行家里手、業(yè)務內(nèi)行;同時還要學習先進的經(jīng)營管理經(jīng)驗，提高自身的思想、組織能力、協(xié)調(diào)能力和判斷力，力求能夠理論結(jié)合實際，適應時代的要求，不斷提高自身素質(zhì)，使自己成為一個努力的、學習型的管理者。
    工作會議演說稿篇十
    吉爾格勒特鄉(xiāng)殘聯(lián)在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導下，在市殘聯(lián)的大力支持下，今年是落實殘疾人事業(yè)“”實施綱要的第一年，也是自治區(qū)基層殘疾人組織規(guī)范化建設(shè)達標年。圍繞解決殘疾人最關(guān)心，最直接，最現(xiàn)實的利益問題，研究新思路，制定新措施，建立健全各項規(guī)章制度，積極有效地開展殘疾人工作，解決弱勢殘疾人群眾的生活問題，為構(gòu)建和諧、安定的新生活做出了積極的貢獻，使我鄉(xiāng)殘聯(lián)各項工作再上新的臺階，現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：
    一、領(lǐng)導重視，落實政策。
    鄉(xiāng)黨委、政府把殘疾人工作當作頭等大事列入重要議事日程，順利舉行了吉爾格勒特鄉(xiāng)第四屆殘聯(lián)換屆選舉大會。來自全鄉(xiāng)45名殘疾人代表參加了會議，大會按議程選舉產(chǎn)生了新一屆殘聯(lián)主席、執(zhí)行理事會理事長、執(zhí)行理事會理事長和出席市殘聯(lián)第四次代表大會的代表。
    二、組織動員社會力量，加大助殘工作力度。
    1、今年我鄉(xiāng)有42名低保殘疾人免費納入x年新型農(nóng)村合作醫(yī)療。
    2、為我鄉(xiāng)榆樹村殘疾人陳夫安申請了關(guān)愛工程補助1000元。
    3、為我鄉(xiāng)4戶殘疾人家庭辦理了殘疾人機動輪椅燃油補助，每戶562元，共2248元。
    4、對我鄉(xiāng)殘疾人貧困戶36戶進行了慰問，共發(fā)放面粉1000公斤，棉被5條，棉大衣7條。
    三、及時做好貧困殘疾戶的扶貧工作，大力開展為殘疾人送溫暖活動，確保殘疾人的基本生活。
    1、是鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導、機關(guān)干部、村“兩委”班子成員同殘疾人貧困戶結(jié)對子，簽訂扶貧責任書，幫助他們調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，擔保貸款，解決生產(chǎn)資金和生活困難。
    2、是加大殘疾人最低生活保障力度，凡符合低保條件的殘疾人全部納入低保范圍，現(xiàn)有42人殘疾人貧困家庭享受低保待遇。
    3、積極宣傳殘疾人建造抗震安居房的補助政策，鼓勵殘疾人進行危房改造，今年我鄉(xiāng)有1戶殘疾人家庭建造了抗震安居房。
    工作會議演說稿篇十一
    雖然說前面領(lǐng)導已經(jīng)介紹了我們?nèi)M的工作，我還是想把自己做的內(nèi)容再約略地介紹一下。因為前兩天跟22樓的一個同事下班碰到一塊走，發(fā)現(xiàn)他對我在做什么一無所知，當然我對他也一樣。以老陳的知名度居然會遭遇這種尷尬，可以想象這種情形有多普遍。中國教育總網(wǎng)文檔頻道我把這種場合當作是難得的大家相互了解的機會，希望通過這種介紹大家相互之間更加了解。
    所以接下來是一段比較枯燥的工作內(nèi)容介紹，因為我想用一種紀實手法，已經(jīng)盡量避免使用形容詞、副詞，不是像以前寫的那種公司足球賽的報道，為了搞笑吹得沒邊際。
    (結(jié)合ppt)有個ppt給大家看一下，了解了解這一年老陳在搞什么。
    (綱要部分)我把所參與的事情分為賣產(chǎn)品和做產(chǎn)品兩大塊，這個整合營銷傳播就是協(xié)助賣產(chǎn)品的宣傳推廣方面的工作，取了一個很專業(yè)的術(shù)語。目前還沒有通知說自己的工作崗位有變動，所以20xx年的計劃跟20xx年的工作還是一樣。
    (05整合營銷傳播部分)當時有個設(shè)想把我們所有的產(chǎn)品串在一起，做一個多媒體宣傳短片，所以我寫了個腳本，但flash還沒有開始制作。參與了展廳布置討論，寫了噴畫的說明文字。規(guī)劃了我們的那本catalog，寫了里面的文字內(nèi)容。整理了公司網(wǎng)站數(shù)字電視的內(nèi)容。寫了一份“齊娛共樂”數(shù)字電視增值業(yè)務平臺的商業(yè)合作書。做了一份電子期刊的樣本。為-t產(chǎn)品做了一份產(chǎn)品宣傳ppt。設(shè)計了信封、文件袋。
    (05項目與產(chǎn)品部分)在項目策劃與產(chǎn)品開發(fā)方面，-c機頂盒做了界面的規(guī)劃，中國教育總網(wǎng)文檔頻道參加了各種需求評審，就是所謂的批斗會，寫了使用幫助的需求與內(nèi)容，寫了各個界面的操作提示，做了技術(shù)手冊的編寫與排版設(shè)計，做了用戶手冊的編寫與排版。-t機頂盒做了界面的規(guī)劃，做了技術(shù)手冊的編寫與排版設(shè)計。epg參加了需求評審，提了一些ui方面的易用性的建議，寫了一個ui設(shè)計的流程。寫了一份dmb門戶網(wǎng)站的規(guī)劃方案。
    (05團隊活動部分)在去年公司年會弄了一個相聲，自己集編劇、導演、主演于一身，跟劉總、冼育隊、李勇一塊上臺表演。參與了我們部門足球隊的創(chuàng)建，自封了一個二隊的主教練的頭銜，在賽后寫了稿子吹捧大家。
    (06整合營銷傳播部分)20xx年要協(xié)助把demo弄出來，把展廳布置好，把網(wǎng)站更新，catalog更新，電子期刊要發(fā)出去，做好彩票和短信系統(tǒng)的宣傳推廣策劃，做好dmbca和中間件的市場推廣策劃，“齊娛共樂”增值業(yè)務平臺的進一步策劃。
    (06項目與產(chǎn)品部分)20xx年-c機頂盒要升級，肯定要繼續(xù)參加批斗會，配合ui的改進，寫好相關(guān)的文檔。-t機頂盒視開發(fā)進度配合做ui的改進。epg要做好ui方面的事情。配合彩票、短信系統(tǒng)的開發(fā)，做好ui方面的事情。(06團隊活動部分)要策劃些能夠讓大家相互更熟悉的活動，還有能培養(yǎng)戰(zhàn)斗感情的團隊活動。各種活動多了，要參與說些段子，多找些有檔次的笑話。
    好，個人工作情況就介紹到這里。接下來談一些個人感觸。
    老陳一直是那種比較拽的人，自己的信條是：首先要做個正直的人，其次要做個有趣的人，其他的就管他媽的了。所以在哪里混都只能靠做事，如果在做事方面不玩命一點，沒有兩把刷子的話，就沒有容身之處了。以前在廣告公司做的時候，我曾經(jīng)半開玩笑地對中國臺灣老板說過，我的目標是做到讓你打心里非常討厭我，恨不得叫我立刻滾蛋，但是理智上你又清楚你能從我這里榨取剩余價值，所以你還是會想盡辦法留住我。
    自己很清楚自己的性格缺陷，所以一直希望有一個做事的環(huán)境，自己只要將精力在放在把事情做好上就行了。而且這對公司而言應該是根本所在，畢竟做好事情我們才談得上一切，不然關(guān)系再融洽也只有相依為命了。
    當然在公司做事就必須適應公司的管理文化，而且在自己的多年工作中發(fā)現(xiàn)，不同的公司的確需要不同的團隊氛圍。在廣告公司許多時候工作做得好與壞更多取決于個人能力，尤其是創(chuàng)意的水平，其他人的協(xié)作更多體現(xiàn)在并不具有決定意義的具體事務上。而在軟件公司就不同了，中國教育總網(wǎng)文檔頻道沒有人可以憑一己之力完成整個項目，科學的流程、合理的分工是項目成敗的關(guān)鍵。這就像足球之類那些運動一樣，依靠整體的球隊才能取得好成績。自己因為經(jīng)常喜歡看球的緣故，更喜歡這種團隊氛圍，也喜歡策劃這個角色，可以比較全面地發(fā)揮，也就是可以整天唧唧歪歪。還有一點令我感到十分高興的是，隨著產(chǎn)品的不斷開發(fā)，廣告活動應該會相應增多，到時我還可以時不時地干干老本行——寫廣告文案，就像大衛(wèi)·奧格威所說的那樣，我更愿意人們把我當作能做出大創(chuàng)意的文案撰稿人。
    當然自身檢討的也要說，有一次看到一篇文章探討為什么真正有凝聚力的團隊那么少，它的發(fā)現(xiàn)是經(jīng)過調(diào)查表明，人的本性都是更擅長打擊別人，而不是激勵別人。我的確做得不夠好，很多時候說話攻擊性過強，所謂的不積口德，雖說是自認為很多時候是企圖搞笑，但也不能說沒有這種劣根性的暴露，所以在這里向所有可能受過我的攻擊，導致產(chǎn)生負面情緒的同事表示歉意。以后，希望我們大家都一樣，不是在打擊別人的積極性上顯得特別有能耐，而是在激勵別人的士氣上可以做得更多，做得更好。
    時間到了嗎?嗯，遵守規(guī)定最重要。
    算了算了，言多必失，再說也不清楚他們上面的尺度有多寬，誰都知道馬上就要拿紅包了，一年的盼頭就在這上面呢，不要因為臨門一腳瞎踢葬送了所有努力。
    如果非要再說，我就針對一下那些領(lǐng)導，我想掉一下書袋，再引用一句大衛(wèi)·奧格威的名言：既然你養(yǎng)了狗，又何必自己汪汪叫呢。我認為，管理尤其是頭，你的優(yōu)秀要通過頭腦、心胸、抱負表現(xiàn)出來，而不是費力在做事上跟員工一較長短。我感覺我們部門在許多事情上恐怕要更加信任自己的同事，沒必要事無巨細，事必躬親。其實很多時候，你相信他能做到多好，他就能做得多好。
    工作會議演說稿篇十二
    今年以來，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和市招商局的具體指導下，緊緊圍繞“工業(yè)強縣”戰(zhàn)略，一手抓抗震救災，一手抓經(jīng)濟社會發(fā)展，進一步改善和優(yōu)化投資環(huán)境，全縣招商引資工作保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。1～6月，全縣共引進項目30個(新建24個，續(xù)建6個)，協(xié)議資金4.15億元，實際到位資金1.29億元，其中省外資金1.14億元，占目標任務的51.7%;全縣累計在冊外來企業(yè)28家，外來企業(yè)累計實現(xiàn)產(chǎn)值7680.5萬元，上交稅金425.5多萬元，安置就業(yè)698人。
    1、領(lǐng)導重視，項目推進扎實有力。一是篩選編制20xx年招商引資項目15個，已包裝推出11個。二是聘請專業(yè)人員設(shè)計制作了縣情宣傳畫冊《平昌映像》冊。三是邀請四川電視臺記者實地拍攝制作了《引擎財富，牽手平昌》、《感動平昌》兩部電視專題片。四是我縣星光工業(yè)園區(qū)第一個落戶項目—平昌沃德科技發(fā)展有限公司新型環(huán)保建材廠于4月23日在星光工業(yè)園區(qū)正式奠基，目前已平整項目一期建設(shè)用地62畝，主廠房基礎(chǔ)完工90%，投入資金534萬元。
    2、主動出擊，融入達渝經(jīng)濟圈取得階段性成果。按照巴市招商[20xx]8號文件精神，于3月9日至15日在常務副縣長謝友先帶領(lǐng)下，參加了巴中市“赴重慶小分隊專題招商活動”，依托重慶鄉(xiāng)友協(xié)會和在渝各商會開展以商招商，促成了由重慶市民營企業(yè)家聯(lián)合會副會長、重慶市圣豪旅游開發(fā)有限公司總經(jīng)理唐龍生率隊的重慶市民營企業(yè)家代表團一行4月23日到平昌考察星光工業(yè)園區(qū)開發(fā)、老街改造、縣城過境公路建設(shè)等項目，為全方位、多領(lǐng)域投資合作奠定了基礎(chǔ)。
    3、抗震救災，幫扶工作有序有效。一是認真學習貫徹胡指示、溫重要講話及省、市領(lǐng)導講話和5月25日縣委(擴大)會議精神，落實一名掛包領(lǐng)導和5名工作人員，配合有關(guān)部門，先后深入大寨鄉(xiāng)柳樹村、下屬平昌縣油料公司、金鳳絲綢有限公司等外來企業(yè)走訪查看災情、險情，及時準確上報災情和相關(guān)信息，幫助指導排險，積極搞好災后重建工作。二是奉獻愛心，積極捐款。發(fā)動職工踴躍捐款1500元。黨支部書記茍曉蓉同志帶頭組織廣大普通黨員主動交納“特殊黨費”1400元。三由局領(lǐng)導率領(lǐng)5名職工于5月27日再次深入大寨鄉(xiāng)柳樹村排除隱患，搭建簡易防震棚，防止次生災害的發(fā)生，向大寨鄉(xiāng)柳樹村群眾捐款xx元，幫助群眾抓緊抓好“三搶”生產(chǎn),扎實開展抗震救災工作。
    4、突出重點，效能建設(shè)不斷增強。一是強化思想認識，組建了由一把手任組長的招商局行政效能建設(shè)領(lǐng)導小組，出臺相應規(guī)章制度，明確重點，細化措施，落實責任。二是強化服務意識，以落實首問負責制、限時辦結(jié)制、責任追究制“三項制度”為重點，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風，嚴格實行責任追究制，明確問責范圍，規(guī)范問責程序，加大責任追究力度，創(chuàng)造規(guī)范、高效、誠信、開放的服務環(huán)境和投資環(huán)境，營造人人講效能、處處抓效能、事事高效能的濃厚氛圍，塑造良好的機關(guān)形象。
    5、重商親商，外企服務躍上臺階。一是及時處理外來企業(yè)信訪投訴5件10人次。二是協(xié)助有關(guān)部門為西南竹業(yè)有限公司、沃德科技發(fā)展有限公司、匯科生物有限公司、啟昌食品有限公司爭取到科技創(chuàng)新資金35萬元。三是在平昌電視臺開辦《招商大視野》專欄節(jié)目，目前已播出兩期，為近年來我縣落戶的外商企業(yè)發(fā)展壯大提供良好的輿論氛圍和自我宣傳平臺，通過對他們的宣傳，展現(xiàn)我縣優(yōu)越的投資環(huán)境。
    6、統(tǒng)籌兼顧，各項工作全面進步。一是全面落實綜合治理目標責任制，各科室和相關(guān)責任單位全部簽訂了“安全責任書”、和“維護穩(wěn)定責任書”，扎實抓好了安全穩(wěn)定及防邪、計生工作。二是強化對外宣傳，及時報送各類信息和調(diào)研文章28篇，其中省級黨刊采用2篇，市、縣采用15篇。三是積極配合省、市外事辦公室處理平昌赴塔吉克斯坦2名務工人員死亡事件，同時爭取國外無償援助，有關(guān)項目正在洽談之中。
    1～6月的招商引資工作雖然取得了較好成績，但仍然面臨諸多困難。一是工業(yè)招商難度大，至今未能引入一家上檔次的龍頭外來企業(yè)。由于金鳳集團在總部(重慶市永川區(qū))的玉米淀粉項目遇區(qū)工業(yè)園調(diào)規(guī)而擱淺，導致我縣“20萬噸玉米淀粉深加工”項目暫無業(yè)主，今年可能無法實施。二是部分外來企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難，華豐油脂公司流動資金短缺;重慶啟昌食品公司租賃期已滿，而肉聯(lián)廠的改制卻遲遲未果;外國語學校建設(shè)的拆遷工作屢屢受阻;雙灘電站移民工作驗收推遲，前3臺機組不能如期蓄水發(fā)電，預計年底將虧損1000萬元。三是星光工業(yè)園在入園道路和園區(qū)用地指標等方面仍然存在較多問題，若得不到及時解決，將對沃德公司的發(fā)展，特別是對引資整體打造星光工業(yè)園(或其它項目落戶工業(yè)園)造成嚴重影響。
    6-12月是完成全年經(jīng)濟目標任務的關(guān)鍵時期，我們將做到：
    1、日常工作。
    二、出勤情況。
    1、加強各種政治學習，提高個人修養(yǎng)。
    2、加強業(yè)務學習，提高業(yè)務素質(zhì)，提高工作質(zhì)量。
    3、要創(chuàng)造性地開展工作，多動腦想辦法改進工作方法。提高工作效率，在每次工作前做好準備，不打無準備之仗。
    4、加強與同學之間的溝通，使同學更加喜歡自己。
    以上是我這半學期的工作和學習情況，也算是我在xx年上半年教學工作總結(jié)。雖然取得了一點成績，但還存在許多不足，我要在以后的工作和學習中，發(fā)揚優(yōu)點、克服不足，做好xx年下半年工作計劃，養(yǎng)成多動筆的習慣，注意總結(jié)經(jīng)驗教訓，使工作有所創(chuàng)新，不斷進取，把工作做得更好。
    工作會議演說稿篇十三
    召開后勤工作會議中的目的就是希望大家毫無保留地提出工作中的不足之處和建議，讓我們攜手走向新時代。下面就由本站小編為你分享后勤工作會議演說詞，歡迎欣賞。
    文秘機關(guān)后勤工作紛繁復雜，隨著我區(qū)經(jīng)濟的快速發(fā)展，政府對機關(guān)后勤職能進一步擴展，對機關(guān)后勤保障的要求越來越高。近兩年，我局堅持以“創(chuàng)建學習型機關(guān)”為重要抓手，以學習啟迪思路的創(chuàng)新，以學習促進作風的轉(zhuǎn)變，以學習推動效能的提高，使全局工作努力實現(xiàn)“管理科學化、服務社會化、保障法制化”，取得了一定的成效。
    一、推進學習型機關(guān)建設(shè)，不斷提高后勤機關(guān)整體素質(zhì)。
    以創(chuàng)建學習型機關(guān)中，我局采取學理論、聽報告、看發(fā)展、談體會等形式，緊密結(jié)合自身實際，認真開展“三抓”活動，有效促進了機關(guān)工作作風和思想觀念轉(zhuǎn)變。
    一是抓觀念轉(zhuǎn)變，增強服務意識。傳統(tǒng)后勤觀念認為，機關(guān)事務管理局管錢、管物、管車，是機關(guān)的“大管家”，其主要職責就是“管理”，造成后勤管事的多，做事的少，后勤工作很被動。我們緊扣機關(guān)后勤改革與發(fā)展實際，明確機關(guān)后勤功能定位和發(fā)展方向，提出服務是后勤部門的天職，是立局之本;二是在提高服務的同時，節(jié)支增收。強化成本管理，各項經(jīng)費支出同比下降5%;加強經(jīng)營管理，局屬經(jīng)營單位營業(yè)額、利潤分別增長1%以上。
    二是抓素質(zhì)培養(yǎng)，提高整體形象。兩年來，我們按照區(qū)建設(shè)學習型機關(guān)實施意見精神，每年在年初制訂局建設(shè)學習型機關(guān)年度活動計劃，開展全員素質(zhì)建設(shè)，通過下發(fā)文件、組織學習、崗位培訓、查崗教育等形式和措施，加強對員工的學習和教育，轉(zhuǎn)變思想、工作作風，提高后勤隊伍政治思想和業(yè)務素質(zhì)。我們組織局全體員工在學習日學習了“三個代表”、《中國入世報告》、xx大報告等政治理論的學習、討論和教育，舉辦了《與時俱進，堅持共產(chǎn)黨員先進性》專題講座，實施了電工、檔案管理、人事管理等崗位業(yè)務培訓。同時，針對局崗位多，人員多的特點，組織中層干部在同一時間分批對局各個崗位進行了查崗，查人員是否在崗，查在崗工作情況：態(tài)度是否熱情、服務是否到位等，并對查崗情況通報，對存在問題進行分析、教育。通過學習教育，全局干部職工思想上有了明顯提高，政治上有了明顯進步，作風上有了明顯轉(zhuǎn)變，紀律上有了明顯增強。
    三是抓制度建設(shè)，促進規(guī)范運轉(zhuǎn)。我局在抓基礎(chǔ)建設(shè)、建章立制的基礎(chǔ)上，進一步完善制度，規(guī)范程序，做到按規(guī)章辦事，按工作程序辦事，按職責要求辦事，優(yōu)質(zhì)高效地做好區(qū)級機關(guān)后勤服務管理工作。制訂了《節(jié)支、創(chuàng)收考核獎勵意見》，把節(jié)支創(chuàng)收指標進行了目標分解，明確了各科室的支節(jié)創(chuàng)收任務與責任、考評的內(nèi)容和標準。修訂了《武進賓館、新苑賓館經(jīng)濟責任制考核辦法》、《機關(guān)商場考核獎勵辦法》，把賓館、商場的獎金與量化的經(jīng)濟指標掛鉤，樹立效益優(yōu)先觀念。修訂《倉庫管理規(guī)定》進一步規(guī)范了物品出入庫程序和倉庫管理。還制訂了《電話費管理辦法》、《門診報銷補充規(guī)定》等制度。同時，我們堅持以前制訂的制度的執(zhí)行和落實。堅持以《崗位責任制》明確工作職責，做到事事有人管，件件有落實;堅持以《服務承諾制》明確后勤管理和服務的要求，提高工作質(zhì)量;堅持以《首問負責制》優(yōu)化服務環(huán)境，方便群眾辦事。
    二、推進學習型機關(guān)的建設(shè)，不斷創(chuàng)新機關(guān)后勤工作思路。
    xx大報告指出“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，也是一個政黨永葆青春的源泉”。我們機關(guān)后勤工作如何與時俱進，用什么辦法提升后勤服務，關(guān)鍵在創(chuàng)新，創(chuàng)新是發(fā)展的動力。我局在抓創(chuàng)建學習型機關(guān)過程中，不斷開拓新的工作思路。我們圍繞工作重點，積極從抓食堂、綠化、貴賓接待廳等服務窗口的“點創(chuàng)新”，延伸到抓后勤服務隊伍的“線創(chuàng)新”，從而實現(xiàn)全面提升服務質(zhì)量、全面提高滿意率的“面創(chuàng)新”。
    我們樹立了機關(guān)食堂不能“只算經(jīng)濟帳，不算政治帳”，要千方百計讓機關(guān)干部職工吃好、吃滿意的理念，改變以往一味“把家”，不能虧本的思想和做法，在這種觀念的指引下，機關(guān)食堂每周都精心編制菜單，確保菜肴品種的合理搭配并降低菜肴價格，把葷菜最高價從每份3元降到2.2元，蔬菜從每份0.8元降到0.6元。同時，增加食堂硬件設(shè)施的投入，更換了臺布、快餐盤，餐桌上增加了面巾紙、牙簽，安裝了餐廳紗窗。在綠化管理方面，我們將行政中心近1/3的綠化收歸自己管理，在我們的精心養(yǎng)護、管理下，已種植了7年的高羊茅草坪經(jīng)受住了今年持續(xù)高溫，氣候的考驗，依然長得蔥綠茂盛(高羊茅草一般壽命在5-6年，今年高溫建設(shè)苑的高羊茅草坪全部死亡)，連句容農(nóng)校的專家都稱之不容易，是創(chuàng)了奇跡;由于草坪地面高低不平，影響綠化效果，吸取上海等地草坪鋪黃沙的好的做法，在草坪上鋪設(shè)了厚約3.5厘米，共3萬噸黃沙，使草坪更平整更漂亮;針對行政中心綠化色調(diào)單一的不足，我們參照昆明世博園鮮花種植方法，在1號樓門前廣場及旗壇周圍種植了鮮花，為不斷變化鮮花色塊造型，達到更好的視覺效果，我們積極摸索，從第一次沒有經(jīng)驗的單調(diào)色彩組合，到通過電腦創(chuàng)作，形成不斷變化的復雜的幾何造型。
    針對政府貴賓接待廳設(shè)施陳舊的現(xiàn)狀，我們把工作做在領(lǐng)導提出之前，我們在參觀學習上海國際會議中心貴賓接待廳的裝璜布置的基礎(chǔ)上，精心改造了區(qū)政府貴賓接待廳，并按四星級賓館的標準，改造了貴賓廳廁所及二樓會場廁所，提升了政府形象，得到了區(qū)領(lǐng)導的認可。
    在后勤服務隊伍的建設(shè)上，我們在設(shè)備科試點開展了崗位技能比武活動，設(shè)備科水、電、暖三個班組結(jié)合日常工作，結(jié)合崗位特點分別進行了技能操作比賽和業(yè)務理論考試，并將比武結(jié)果與員工年終獎金分配掛鉤，與今后技術(shù)等級評聘掛鉤，產(chǎn)生了積極效果，引起了較大反響，職工隊伍精神面貌有了明顯改觀。
    三、推進學習型機關(guān)建設(shè)，不斷提高后勤服務保障能力。
    我局按照“為領(lǐng)導服務，為機關(guān)服務，為機關(guān)工作人員服務”的要求，從領(lǐng)導、機關(guān)、機關(guān)干部職工最關(guān)心的焦點、難點入手，克服困難，多辦實事，努力把實事辦好，把好事辦實。具體為：在新苑賓館餐飲二樓開辟了區(qū)領(lǐng)導用餐區(qū)，更好地保障了區(qū)領(lǐng)導的中午用餐。在“非典”期間，擔當起行政中心防范“非典”、確保安全的重任，對食品、餐具、餐廳及辦公大樓公共部位進行嚴格消毒;對大樓各層面的新風機、空氣過濾網(wǎng)進行清洗消毒;對機關(guān)班車進行每日兩次的消殺工作。安裝了行政中心大型電子顯示屏，并加強管理，為機關(guān)各部門發(fā)布信息、標語提供服務。協(xié)調(diào)做好了行政中心聯(lián)通客戶手機信號覆蓋盲區(qū)工程。調(diào)整了部分機關(guān)班車的線路，解決了居住湖塘地區(qū)機關(guān)工作人員上下班交通問題。在行政中心各幢辦公樓的外墻醒目位置安裝樓號牌、各單位分布示意圖，以方便基層群眾到機關(guān)辦事。在行政中心設(shè)立洗車場，為機關(guān)提供洗車服務。對行政中心消防設(shè)施進行了系統(tǒng)的更換和改造，并通過了達標驗收，更有力地保障了消防安全。實施縣北新村管網(wǎng)改造，解決縣北新村自來水管網(wǎng)老、管損大、水費高的老大難問題，解除居住在縣北新村的機關(guān)工作人員的后顧之憂。
    由于領(lǐng)導重視，措施扎實，我局創(chuàng)建學習型機關(guān)活動取得較好成效。今年，我局將以黨的xx大會議精神為指導，以全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展為中心，圍繞局“一個確保、兩個爭創(chuàng)、三個實施”總體工作目標，深入開展創(chuàng)建學習型機關(guān)活動，主要采取和落實以下四條措：
    一、注重學習，提高整體素質(zhì)。
    1、抓政治理論的學習。為使學習不流于形式，學出成效，我們將首先從抓學習臺帳開始，采取“查、看、問”的辦法，確保學習真正落到實處。
    2、抓業(yè)務知識的學習。各科室要根據(jù)科室、崗位特點，分類實施書面考試和操作技能比賽。
    二、認真開展“勤政、廉潔、三服務”活動。繼續(xù)深入開展“勤政、廉潔、三服務”活動，成立工作領(lǐng)導小組，制訂扎實有效的活動實施方案，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制，建設(shè)清正廉潔的后勤干部隊伍，更好地樹立機關(guān)后勤新形象。
    三、適應時代，切實轉(zhuǎn)變觀念。我局將在不斷強化全體員工服務保障意識的基礎(chǔ)上，著重樹立5種觀念：
    1、節(jié)約支出和經(jīng)費包干的觀念。我們將首先在行政科實施綠化養(yǎng)護經(jīng)費包干。
    2、有償使用和實施收費的觀念。對縣北新村集體宿舍的用水用電和行政中心電子顯示屏的使用實行收費。
    3、服務工作跟上時代要求的觀念。隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展和機關(guān)工作人員生活水平的提高，機關(guān)對后勤服務的期望值不斷增大，后勤服務必須跟上時代的要求，以更高的標準來做好各項服務工作。如在衛(wèi)生工作方面進一步提高檔次(實行物業(yè)化管理)，更新機關(guān)食堂顯示屏，為集體宿舍安裝空調(diào)及電話等。
    4、工作精益求精的觀念。
    5、建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度的觀念。
    四、完善管理，嚴格執(zhí)行制度。
    1、實施局20xx年度工作考核制。根據(jù)各科室的好建議、金點子，制訂更為完善、更加合理的20xx年度考核意見，按考核意見嚴格實施考核。
    2、探索實施工具消耗定額制。在實施材料領(lǐng)用記帳制的基礎(chǔ)上，探索實施工具消耗定額制。
    3、嚴格執(zhí)行請銷假逐級審批制。
    4、嚴格實行外來人員施工審批制。
    本學期緊張而繁忙的后勤工作很快結(jié)束了，在校領(lǐng)導的大力支持下，我校后勤工作人員積極努力，端正思想，不斷提高辦事效益。按照學校確定的工作思路，以微笑服務為己任，以師生滿意為宗旨，立足本職、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好服務工作?，F(xiàn)對自己的。
    工作總結(jié)。
    我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”，作為后勤人員，我深刻體會到理論學習不僅是任務，而且是一種責任，更是一種境界。我們定期召開后勤工作會議，端正員工的服務意識，定期開展講座，提高員工的服務質(zhì)量和水平。工作中認真對待每一件事，每當遇到繁雜瑣事，總是積極、努力的去做，自己不能解決的，虛心向老同志請教，努力學習和借鑒他們的工作經(jīng)驗。
    開學初，我們及時安排采買人員采購回必需要的辦公用品，為一線的教師備足糧草;及時安排男老師幫忙調(diào)配課桌椅、辦公桌椅，檢修教室的電路等，為一線的教師布置戰(zhàn)場，讓他們一心一意的準備自己的教學工作，沒有后顧之憂。
    校產(chǎn)管理和食堂工作是學校后勤工作的重頭戲。我們安排專人定期清理學校的公共財物，保證公物公用，有專人保管，加強責任心。學校食堂管理方面，一直采用市教育局篩選的學校食堂大宗物資配送企業(yè)配送的原材料，并和供貨商簽訂了采購合同。統(tǒng)一配送，為我們師生的飲食安全添加了一道屏障，盡管如此，我們食堂采購的食品及原材料還是先索證，嚴把質(zhì)量關(guān)，杜絕三無食品進入校園危害師生身體健康。
    安全工作方面做得如何，是直接關(guān)系到師生身心健康乃至生命安全的大事，關(guān)系到教育教學工作的正常開展。為此，牢固樹立“學校安全重于泰山”的思想，增強政治意識、大局意識，從打造“平安學校”的高度，把維護學校安全和穩(wěn)定放到的全體教職工共同努力，我校在校內(nèi)未出現(xiàn)一起涉及安全事故的發(fā)生，為學校教育教學工作的正常開展提供有力的保證。
    在門衛(wèi)及全體教師的共同努力下，學校安全工作得到了進一步加強。門衛(wèi)工作認真負責，遵紀守法，責任性強，服從學校臨時安排，不計較個人得失;路隊教師每天組織學生安全乘車;放學后，值日教師、門衛(wèi)堅持對校園內(nèi)進行巡視等等，為學校的財產(chǎn)安全和師生的生命安全提供了有力保障。利用紅領(lǐng)巾廣播站向?qū)W生宣傳衛(wèi)生小知識和常見病的預防知識。堅持不懈地做好學生安全宣傳教育工作。還組織舉辦了交通安全知識講座、消防安全知識講座及演習等，全方位、立體式地做好安全防范工作，取得了很大的成效。
    校園綠化管理方面，我們也加大了力度，安排門衛(wèi)李師傅利用空閑時間對苗圃里的雜草進行清理、澆水、施肥、除蟲，并安排專人對已長高的苗木進行修剪，使它們保持良好的外觀，給人以爽心悅目的感覺。
    由于歷史遺留的土地問題，我校的幼教樓項目目前還未復工，經(jīng)過多方努力和協(xié)調(diào)，問題得以解決，馬上就可開工，預計今年九月就可以投入使用。
    在雖然取得了可喜的成績，但也暴露了我們工作中的一些不足。
    比方說，食堂管理及學生剩飯菜的浪費現(xiàn)現(xiàn)象有待解決;各類財產(chǎn)管理還需進一步規(guī)范，常用物品損壞現(xiàn)象比較嚴重等，在來年我們要進一步加強后勤隊伍建設(shè)，進一步解放思想，創(chuàng)新觀念，進一步服務教學工作。
    20xx年上半年，后勤管理處緊緊圍繞學?！啊卑l(fā)展規(guī)劃和黨政工作要點，認真貫徹黨的“xx大”和“兩會”精神，加強內(nèi)涵建設(shè)，不斷提升管理、服務水平，努力為教學、科研和師生生活提供優(yōu)質(zhì)高效的后勤保障?，F(xiàn)具體總結(jié)如下：
    一、加強黨的建設(shè)，創(chuàng)新支部工作。
    1、按照基層黨組織工作條例要求和后勤黨委統(tǒng)一部署，認真落實新一輪黨支部目標管理考核工作。堅持“三會一課”制度、組織生活制度、聯(lián)系群眾制度，健全民主集中制，推進黨務公開，確保黨總支、黨支部政治核心與戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。
    2、根據(jù)學校和后勤黨委的安排，認真開展以黨的“xx大”和全國“兩會”精神為主要內(nèi)容的黨員學習，進一步激發(fā)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用的工作熱情。
    3、開展以“探覓改革‘第一村’，增強改革新動力”為主題的黨日教育活動，組織全體黨員赴安徽鳳陽小崗村、合肥工業(yè)大學學習參觀，讓大家進一步了解改革開放三十年來國家取得的巨大成就以及高校后勤社會化改革不斷完善的良好勢頭，激發(fā)他們與時俱進、銳意進取的改革創(chuàng)新精神。
    4、機關(guān)支部多次組織黨員干部赴各校區(qū)開展義務植樹、清理衛(wèi)生死角等公益勞動，為校園環(huán)境的綠化、美化作出了應有的貢獻。醫(yī)療支部開展新一輪優(yōu)良醫(yī)療行風建設(shè)月活動，重新聘任了醫(yī)療行風監(jiān)督員，有效促進了醫(yī)務人員服務態(tài)度的改善、服務意識的增強及服務質(zhì)量的提高。
    5、加強組織建設(shè)，高標準、嚴要求做好預備黨員轉(zhuǎn)正、新黨員發(fā)展和積極分子培養(yǎng)工作。為保證黨員隊伍的純潔性，機關(guān)支部專門組織入黨申請人開展培訓，重申組織發(fā)展程序，端正其入黨動機，使其明確努力方向，收到良好的效果。黨總支上半年共轉(zhuǎn)正1名預備黨員，發(fā)展1名新黨員。
    二、重視時政學習，豐富教育內(nèi)容。
    1、認真安排職工的時政學習，努力提高全體職工思想覺悟和認識水平，先后組織職工學習了在《紀念周恩來同志誕辰110周年》大會上的講話、溫家寶《201x年政府。
    工作報告。
    》等文件內(nèi)容，為順利完成各項工作任務奠定堅實的思想基礎(chǔ)。
    2、利用周三時政學習時間，組織全體職工對《后勤管理處。
    規(guī)章制度。
    匯編》中各科室。
    崗位職責。
    部門守則進行有針對性的再學習，以提高職工的工作責任心，促進各項工作程序的進一步規(guī)范。
    3、為提高員工隊伍的文化素質(zhì)，增強組織的凝聚力和核心作用，處里將每月最后一周的周五下午定為職工工會活動日，組織開展職工業(yè)余文化娛樂、體育競技和知識講座等活動，創(chuàng)建“積極向上、快樂和諧”的文明處室。已邀請藝術(shù)學院院長張美林教授為全體職工作了題為“音樂與生活”的專題講座。
    4、特邀原總務處副處長、本次奧運圣火傳遞揚州站火炬手俞斌同志為職工作了題為“弘揚奧運精神，增強責任使命”的專題講座。通過講座，大家深深感受到一名老后勤人對國家和事業(yè)的深厚感情，激發(fā)了廣大干部職工的責任感和使命感。
    5、針對四川汶川發(fā)生8.0級特大地震災害事件，及時向職工通報災區(qū)受災情況，迅速組織愛心捐款，僅在部門內(nèi)就募集捐款達1.5萬余元。
    三、強化日常管理，履行部門職責。
    1、處辦公室。
    建立處內(nèi)部通訊工作責任人網(wǎng)絡，加強對外宣傳。做好部門網(wǎng)頁的更新、維護，及時將部門工作動態(tài)在校園網(wǎng)、校報、部門網(wǎng)頁上向全校師生公布，上半年在各類媒體上共發(fā)表信息19條。
    注意做好上級來文的登記、整理、歸檔及處內(nèi)文件的擬寫、下發(fā)工作。上半年共向校檔案館移交201x年度歸檔文件20件，后勤處發(fā)文9份。
    加強收發(fā)室管理。統(tǒng)一印制了掛號郵件登記簿、雜志訂閱及分發(fā)一覽表，規(guī)范報刊、雜志、郵件的日常管理與收發(fā)工作。上半年共分發(fā)平信近30萬封，掛號、特快10萬余件，報紙雜志25萬份，郵寄信件1.4萬封。
    2、計劃督察科。
    完成了學校20xx年專項維修計劃的編制申報、水電使用指標分配報批工作;會同相關(guān)部門做好上繳揚州市環(huán)衛(wèi)經(jīng)費、天然氣接入工程、大學生活動中心物業(yè)管理單位更換、圖書館觀賞植物租賃等洽談工作。
    對學生督察員隊伍進行了調(diào)整充實，并專門召開座談會，開展崗前業(yè)務培訓，有效提高了學生督察員的督察水平。繼續(xù)對學生督察員提交的督察報告開展等級考核，調(diào)動學生督察員的工作積極性。
    在每周對后勤集團相關(guān)中心各項服務工作進行日常督察的基礎(chǔ)上，組織專人對飯菜保溫、持健康證上崗、物業(yè)管理、食品衛(wèi)生安全、校園環(huán)境衛(wèi)生、商貿(mào)服務等重點內(nèi)容進行了專項檢查。上半年共發(fā)放問卷調(diào)查表4000余份。
    針對今年國內(nèi)部分城市手足口病傳染的情況，組織專業(yè)人員對幼教中心進行檢查、指導，認真做好該疾病的防治工作。
    進一步規(guī)范水電收費抄表程序，認真做好日常水電收費工作。對各校區(qū)水電表的數(shù)量、位置進行詳細統(tǒng)計，并檢查其運行情況，確保收費的準確性。
    3、維修管理科。
    完成行政樓接待廳改造和裝修、瘦西湖校區(qū)垃圾中轉(zhuǎn)房建設(shè)、6幢學生宿舍樓屋面維修以及老化學館教室、動科學院門廳、生技學院樓外墻、獸醫(yī)學院比較實驗中心室外電箱、荷花池校區(qū)體育教研室改造等維修工程項目27項，投入經(jīng)費245.7萬元。
    認真做好苗木采購、栽種、移植以及已栽樹木成活率驗收工作。共投入綠化專項經(jīng)費320萬元，完成了各校區(qū)春季綠化、廣陵學院二期綠化、新校區(qū)苗圃移栽等工程，目前苗木已進入養(yǎng)護期，長勢情況良好。
    做好部分已建項目的決算審核、結(jié)帳工作。目前已審核校維修項目90項，金額423.36萬元，核減率14.05%;審核后勤集團物管中心維修項目153項，金額92.56萬元，核減率20%。針對xx年實施的維修工程，就工程質(zhì)量、服務態(tài)度等內(nèi)容赴各學院、部門進行回訪，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。
    4、醫(yī)療衛(wèi)生科。
    保質(zhì)保量完成了日常門診、保健、體檢等工作。門診處方64000人次，靜脈輸液4439人次。為6702名畢業(yè)生、1100名研究生入學進行了體檢，為4523名教職工和離退休人員進行了一年一次的健康檢查。
    進一步規(guī)范公費醫(yī)療管理工作。編印了《公費醫(yī)療現(xiàn)行管理辦法問答》。根據(jù)需要定期召開公費醫(yī)療管理工作會議，對批報過程中發(fā)現(xiàn)的問題集體討論、共同決定。對醫(yī)藥費批報人員每三個月進行抽查審計。上半年共完成校外門診醫(yī)藥費批報5417人次、住院費批報477人次、獨生子女校外門診1016人次、學生醫(yī)療賠保145人次。
    加大藥品代購力度，上半年為職工代購藥品230人次、近43萬元。在原有專家咨詢基礎(chǔ)上，增設(shè)了血液風濕科和臨床心理科專家門診，基本滿足了師生的醫(yī)療需求。
    根據(jù)季節(jié)變化，加強常見病、傳染病防治知識的宣傳。結(jié)合5.19世界肝炎病日，在各校區(qū)開展宣傳活動，提高師生對重大傳染病的預防能力。
    切實落實計劃生育政策法規(guī)，杜絕超計劃生育。認真做好計生慰問、同伴教育工作。對獨生子女公費醫(yī)療情況進一步梳理，重新核發(fā)了獨生子女病歷。今年我校被揚州市評為“‘十五’人口和計劃生育先進集體”。
    四、創(chuàng)新工作思路，增加亮點工程。
    1、加強節(jié)約型校園建設(shè)，深入開展節(jié)水節(jié)電宣傳活動，強化師生節(jié)約意識。聯(lián)合藝術(shù)學院舉辦“節(jié)能減排”公益廣告設(shè)計競賽并組織作品巡展，在校園中營造崇尚節(jié)約、反對浪費的良好氛圍。
    2、聘請學校法律、園藝、電氣、土建、網(wǎng)絡等多個學科領(lǐng)域的專業(yè)教師擔任后勤處業(yè)務咨詢顧問。通過與專家的交流、溝通，積極探討建設(shè)節(jié)約型校園的途徑和措施，充分發(fā)揮咨詢專家在“節(jié)約型校園”建設(shè)工作中的作用，增強節(jié)能管理的可持續(xù)性。
    3、為進一步加強內(nèi)涵建設(shè)，從今年起將每年六月定為后勤處“行風建設(shè)月”。統(tǒng)一印制了來電來訪登記簿，在全處實行首問負責制;對各科室檔案資料、工作日志的記錄、保存情況開展專項檢查;召開工作業(yè)務單位和商家廉政建設(shè)征詢會;邀請各學院、部門負責人召開行風建設(shè)座談會。通過以上多種形式，切實改進工作作風。
    4、積極推進學習型科室建設(shè)。采取“走出去、請進來”的方法，組織職工外出參觀、聽取專家講座，拓寬職工眼界，強化業(yè)務素質(zhì)，創(chuàng)新工作思路，提升服務水平。
    五、完善監(jiān)督機制，促進廉政建設(shè)。
    1、加強黨員干部黨風廉政教育工作。先后組織黨員學習在17屆中央紀委第二次會議上的講話、范明書記與嚴華海書記在201x年紀檢監(jiān)察工作會議上的講話，以及有關(guān)廉政法規(guī);根據(jù)校紀委安排，組織相關(guān)人員赴揚州楊廟看守所參觀學習，接受警示教育;組織觀看反腐倡廉錄像《人生的敗筆――河南省人大副主任王有杰受賄案》。
    2、認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。完善上級抓下級、下級對上級負責的工作機制，按照“豎到底、橫到邊”的要求，健全黨風廉政責任網(wǎng)絡。繼續(xù)簽訂新一輪“黨風廉政建設(shè)。
    承諾書。
    ”，使廉政建設(shè)責任分解到崗、到人。
    3、積極推行處務公開制度，并以文件形式下發(fā)實施，增加管理、決策透明度，進一步健全民主管理與民主監(jiān)督工作機制。
    4、加強對與權(quán)、錢、物關(guān)系密切人員的教育、提醒工作。特別是重大節(jié)日、敏感時期，有針對性的開展談心提醒和防范教育，及時傳達上級會議精神和黨風廉政建設(shè)要求，杜絕違規(guī)違紀行為的發(fā)生，鞏固商業(yè)賄賂專項整治的成果。
    5、嚴格按程序進行小型維修工程、藥品等大宗物資的招投標工作，并注意在實踐中不斷改進工作方法，力求少花錢、多辦事、辦好事。
    六、做好安全工作，維護校園穩(wěn)定。
    1、做好職工安全教育工作，強化職工安全意識。采用多種形式、多種途徑，廣泛宣傳安全穩(wěn)定對學校發(fā)展的重要性，并將安全科室建設(shè)列入各科室管理工作目標。
    2、認真做好安全責任書的簽訂工作，注意根據(jù)人員變動，及時調(diào)整安全責任網(wǎng)絡，確保安全責任落實到人。
    3、關(guān)注重點崗位、重點時段安全措施的落實，定期開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時消除。
    4、多次組織維修、醫(yī)療等專業(yè)技能培訓，提高職工的業(yè)務水平，減少安全事故發(fā)生的可能性。
    工作會議演說稿篇十四
    常規(guī)工作中我們著重抓好以下幾方面：
    1、備課：我們扎實開展備課組活動，充分發(fā)揮備課組的集體智慧，確?？倧土暩咝?、有序的運行。堅持做到“四定”、“四統(tǒng)一”即定時間、定地點、定內(nèi)容、定主講人;統(tǒng)一進度、統(tǒng)一資料、統(tǒng)一作業(yè)、統(tǒng)一考試。每周由一個人負責本周內(nèi)容進行主備課，要根據(jù)本周的教學內(nèi)容進行分析，重點是什么，難點如何突破，本周知識點在近幾年的高考中，是什么題型，難度怎樣，資料書的題目哪些要重點講，哪些要刪除，哪些還要補充，如何補充，課時練習哪些要讓學生做，哪些不用做，下周的周訓練要出什么知識點，都要一一進行分析。然后，大家再自由討論，最后形成統(tǒng)一的思想。
    2、上課：選題要典型，重點要突出，體現(xiàn)通性通法。課堂練習以低檔題為重點，不選難題;例題以中檔綜合題為重點，少選難題，盡量把近幾年的高考題選入，形成一個漸次提高的題目序列，滿足各類學生的不同需要，分層推進。
    3、作業(yè)與批改：圍繞知識的重點、難點和關(guān)鍵點精選習題，使作業(yè)有利于學生知識的掌握、能力的發(fā)展和提高。力爭做到作業(yè)有發(fā)必收，有收必改，有改必評。
    4、試卷的處理：每周周訓練都會由老師先做，掌握難易程度，每次學生做完之后進行分析，給學生點明學生的錯誤通性。給學生介紹克服的方法。個別典型的學生問題進行面批面改。效果會更明顯。
    二、加強心理素質(zhì)的培養(yǎng)，提高學生的應試能力。
    我們在平時的教學中，不斷加強學生的心理素質(zhì)的培養(yǎng)，向非知識、非智力因素要成績。高三數(shù)學復習中，注重激發(fā)學生的數(shù)學興趣，幫助學生樹立信心，培養(yǎng)鉆研精神。對數(shù)學成績好的同學，重在督促，指出不足;中等生，重在鼓勵，適當提問，調(diào)動學習積極性;對成績差的同學，幫他們找到差距，準確定位，樹立信心。同時還不斷加強學習方法、復習方法指導。利用周訓練，段考機會，培養(yǎng)學生的應試技巧，每次測試過后及時總結(jié)，采取單獨談話或集體探討的形式和學生進行交流和總結(jié)。逐步提高學生的應試能力。
    前一階段工作中，我們備課組雖然取得了一點點進步，但許多方面還存在著不足，今后我們將不斷改善自己的工作，充實自己，爭取更好的成績。最后祝愿我們20xx屆，在學校黨政的正確領(lǐng)導下，在全體師生的共同努力下，再創(chuàng)輝煌。
    共
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    頁，當前第。
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    工作會議演說稿篇十五
    在這次環(huán)保工作會議中，希望各位毫無保留地對我們提出工作中的不足之處和建議，讓我們攜手走向新時代。下面就由本站小編為你分享環(huán)保工作會議演說稿，歡迎欣賞。
    200x年是貫徹落實黨xx大精神，全面建設(shè)小康社會的起步之年，又是我省市縣以下環(huán)保系統(tǒng)垂直管理的第一年。今年以來，在xx市環(huán)保局的直接領(lǐng)導下，在x縣縣委、縣政府對環(huán)保工作的重視和大力支持下，x縣環(huán)保局新的一屆領(lǐng)導班子大-x局長帶領(lǐng)下全體干勁部職工。認真貫徹各級人口、資源、環(huán)境工作座談會精神，按照“強化基儲艱苦奮斗、創(chuàng)優(yōu)爭先”的總體工作思路，圍繞環(huán)保為經(jīng)濟建設(shè)服務這一中心，堅持抓班子、帶隊伍、強素質(zhì)、攻難點。各項工作取得明顯成效，環(huán)境質(zhì)量進一步得到改善。
    一、抓班子，增強內(nèi)部合力。
    隨著環(huán)保系統(tǒng)垂直管理，咸陽市環(huán)保局對乾縣環(huán)保局領(lǐng)導班子進行了調(diào)整，新的局領(lǐng)導班子組成后，從一開始就立規(guī)矩、訂制度，在交換意見、認真討論的基礎(chǔ)上，領(lǐng)導班子成員約法三章、共同遵守。確立了“理思路、把大局、聚人心、塑形象”新的工作思路。一是班子成員各司其職、合衰共濟，形成了互敬、互信、互諒、互補、互讓的良好風氣。二是班子成員以身作責，身先士卒，為人表率，經(jīng)常深入企業(yè)調(diào)查研究，現(xiàn)場解決問題;三是班子團結(jié)上，做到“六多六不”。即：多支持不拆臺，增強協(xié)調(diào)性;多理解不計較，增加相容性;多提醒不指責，掌握藝術(shù)性;多擔責不爭功，注意自律性;多調(diào)查不武斷，提高科學性;多關(guān)心不冷淡，調(diào)動積極性，每個成員都拿起批評和自我批評這個武器，開展積極的思想溝通和談心交心，對問題不掩飾、不回避、不繞圈。班子的精神狀態(tài)和工作作風，帶動、影響、吸引了全局系統(tǒng)的干部、職工。全局上下形成了思想上合心，言論上合心，工作上合力的良好局面。
    二、抓隊伍，提高-干部素質(zhì)。
    要干好各項工作，人是最根本的因素，新的一屆領(lǐng)導班子把建立一支思想好、作風正、會管理、懂業(yè)務的環(huán)保隊伍作為環(huán)保隊伍樹形象的重要組成部分。
    1、民文明素質(zhì)教育活動安排，認真開展“三個代表”學習和“三德”、“三義”黨風教育，以黨建統(tǒng)攬思想。乾縣環(huán)保局結(jié)合縣委、縣政府關(guān)于開展“三個代表”及市學習教育活動。為了使教育收到實效，在全系統(tǒng)黨員中開展了“先鋒工程”，要求黨員做到“四個一”。即在崗位形象上做到一個黨員一面旗，在崗位效果上做到一個黨員一顆釘。在機關(guān)干部中開展“五不讓”活動，即不讓領(lǐng)導交辦的工作在我這里延誤，中斷;不讓上傳下達的渠道在我這里堵塞;不讓差錯在我這里發(fā)生;不讓辦事群眾在我這里受到冷落‘不讓環(huán)保的形象在我這里受到影響。
    2、抓學風教育，提高工作水平。規(guī)定每周二為例會和學習時間，定時組織業(yè)務進展匯報和政治學習，實行每人每年學一本環(huán)保專業(yè)讀物，作一本。
    讀書筆記。
    每半年進行一次業(yè)務知識考試進行一次個人總結(jié)。
    3、抓精神文明，在全系統(tǒng)開展“五好兩爭三競賽”活動。結(jié)合市上安排，以科室和下屬各站為單位，開展“五好兩爭三競賽。
    年度工作總結(jié)。
    尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
    三秋大忙快要來臨，秋季禁燒戰(zhàn)役即將打響。面對嚴峻的禁燒形勢，我們將高度重視，迅速行動，強化措施，狠抓落實，確保圓滿完成秋季禁燒任務。具體抓好以下幾個方面：
    保證書。
    簽訂到戶、獎勵政策告知到戶，宣傳車反復巡回宣傳，村村喇叭每天至少三次宣講，宣傳標語隨處可見，橫幅掛到田間地頭，形成強大的宣傳攻勢，讓更多群眾自愿還田，讓想點火者不敢去點。
    二是明確責任，夯死任務。根據(jù)全鎮(zhèn)村莊和地塊分布情況，成立10個三秋禁燒指揮部，班子成員帶隊，人員吃住在村。同時，對鎮(zhèn)村干部進行責任細化，每個地塊明確到人，每個農(nóng)戶細化到人，道路段段有人管，農(nóng)田塊塊有人看，群眾戶戶有人聯(lián)，形成縱到底、橫到邊的網(wǎng)格化責任體系，最大限度推進秸稈還田，確保不發(fā)生焚燒秸稈現(xiàn)象。
    三是強化措施，狠抓還田。合理調(diào)度機具，集中時間、集中力量，突出做好主要交通干線、重點項目及周邊地塊的秸稈還田工作，做到一臺機具、一名干部、收獲一片、還田一片，徹底斷掉大面積、集中焚燒的火源，保證禁燒的效果。
    充分發(fā)揮各行政村入黨積極分子、預備黨員的模范帶頭作用，給任務，壓擔子，約定地塊和農(nóng)戶，帶頭還田，帶動還田，通過實際工作進行檢驗黨性、鍛煉黨性。
    對確實不能還田的，明確專人督促清運到指定的堆放地點。各指揮部實行24小時值班，地塊經(jīng)常不離人。抽調(diào)人員成立2個巡查小組，進行24小時巡查，確保禁燒措施落實。
    各位領(lǐng)導、同志們，秋季禁燒是一場苦仗、硬仗，我們將繼續(xù)發(fā)揚不怕困難、連續(xù)作戰(zhàn)的優(yōu)良作風，以堅定的決心、必勝的信念，全力以赴打贏三秋禁燒攻堅戰(zhàn)。
    20xx年，按照省紀委九屆四次會議精神和市紀委六屆四次會議的總體要求，我組在市紀委的正確領(lǐng)導下，扎實有效的開展各項工作，為全年工作任務完成打下堅實的基礎(chǔ)。
    一、抓常規(guī)工作不放松。我組認真制定教育方案，擬在年內(nèi)開展“五個一”即：觀看一次警示教育片、開展一次環(huán)保違法違紀案例剖析、組織一次紅色教育、開展一次預防職務犯罪講座、觀看一次感動中國人物事跡。上半年，在廉政教育方面，我組已組織觀看警示教育片《一個檢察官的巧取豪奪》;邀請市委黨校林敏正教授作《新領(lǐng)導力與團隊精神》的教育課;對兩位新提拔的科技干部進行任前談話。在監(jiān)督方面，我們組織信訪后監(jiān)督，對上半年群眾投訴的環(huán)保問題的處理情況進行督辦，提高了辦結(jié)質(zhì)量。加強了儀器設(shè)備招投標和零星物質(zhì)采購的監(jiān)督。今年市環(huán)境監(jiān)測站共采購5批次，總金額1100多萬元，在代理機構(gòu)選擇，設(shè)備選型招投標中，我們堅持主動靠前、參與監(jiān)督、認真把關(guān)，保證采購風險降到最低限度。在制度建設(shè)方面，上半年著重檢查各項制度的落實情況，我們根據(jù)去年制定出來43個防控制度，進行檢查和督促，使廉政防控不流于形式。
    二、認真落實八項規(guī)定。中央八項規(guī)定提出以后，市環(huán)保局紀檢組主動協(xié)助局黨組制訂“落實八項規(guī)定”的實施意見，控制公費接待和宴請，精簡會議，簡化公文，嚴格審查出差、學習、培訓中的旅游費用公款報銷行為;加強公車管理等八項規(guī)定的相關(guān)要求，要求全局年公務車輛費用下降20%招待費用下降30%。紀檢組把監(jiān)督執(zhí)行“八項規(guī)定”作為今年一項經(jīng)常性工作，把好關(guān)，問好責，執(zhí)好紀。
    三、在增速提效上下功夫。上半年，針對環(huán)評審批程序多，時間緩慢，影響項目落地這一問題。我組督促環(huán)保局進一步規(guī)范建設(shè)項目環(huán)評審批工作程序，提高審批效率，促進廉潔行政。半年里，三次牽頭審批部門，逐一研究審批環(huán)節(jié)，幾經(jīng)易稿，制定出臺《建設(shè)項目環(huán)境影響評價報告書審批工作程序(試行)》。把報告書審批件受理程序進行規(guī)范，明確限定了各環(huán)節(jié)的辦理時限，實現(xiàn)報告書審批全過程的監(jiān)督，使審批基數(shù)得到提升又符合工作實際。
    四、轉(zhuǎn)變機關(guān)作風。局紀檢組在抓廉政建設(shè)的同時，深感勤政工作的重要。今年上半年根據(jù)環(huán)保局機關(guān)作風存在的問題，依據(jù)莆廉責(20xx)2號關(guān)于“轉(zhuǎn)作風優(yōu)環(huán)境，揚正氣興港城”活動的通知精神，協(xié)助局黨組抓好機關(guān)的作風建設(shè)，克服種種阻力，排除各種干擾，制定《莆田市環(huán)保局機關(guān)效能問責辦法實施細則》。加強對機關(guān)管理，促進機關(guān)作風轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)機關(guān)指紋考勤措施。并根據(jù)考勤中存在的問題，認真兌現(xiàn)問責措施，把效能與問責，經(jīng)濟利益嚴格掛鉤。加強了機關(guān)管理，促進機關(guān)作風轉(zhuǎn)變。
    五、20xx年工作打算。
    1、增強廉潔從政教育監(jiān)督。深入開展宗旨教育廉政，法規(guī)教育和警示教育，探索建立分層分類教育機制，引導黨員干部筑牢拒腐防變思想道德防線。
    2、推進權(quán)力規(guī)范透明運行。圍繞辦事公開讓群眾“看得到、看得實、看得清、看得全、看得懂”目標，扎實推進辦事公開標準化，規(guī)范化，常態(tài)化建設(shè)。
    3、深化廉政風險防控工作。深入推進“三全一重”廉政風險防控機制建設(shè)，逐步形成覆蓋全面、風險清晰、制度管用、運作規(guī)范的防控管理體系。
    4、抓好糾風和專項治理工作。努力做好民主評議政風行風活動，加強部門和行業(yè)作風建設(shè)。
    工作會議演說稿篇十六
    根據(jù)廳運管局《關(guān)于認真做好20xx年道路春運工作的通知》(川運函[20xx]339號)和市運管處《關(guān)于認真做好20xx年道路春運工作的通知》(綿交運函[20xx]149號)精神，以及上級部門對20xx年春運工作的總體安排，經(jīng)過我所上下齊心協(xié)力、夜以繼日的辛勤工作，為期40天(1月8日—2月16日)的20xx年道路春運工作順利圓滿結(jié)束。涪城轄區(qū)日均投入客運車輛460輛，總開行班次70453班(其中加班1122班，普通包車84班，旅游車299班)，總客運量398580人次(其中旅游客運量4197人次，農(nóng)民工客運量90232人次)，未發(fā)生安全源頭責任管理事故。
    一、加強組織領(lǐng)導，確保春運工作順利進行。
    為了確保春運期間廣大旅客“走得及時、走得安全、走得放心”，圓滿完成20xx年春運工作任務，我所特成立了以袁從禮所長任組長，王英櫻、吳妍、李科田為副組長，房亞光、周昌偉、何斌、徐平、殷勇、蔣鵬、強煥瓊、肖勇為成員的春運工作領(lǐng)導小組，負責全區(qū)春運工作的統(tǒng)一指揮和協(xié)調(diào)。繼續(xù)執(zhí)行春運24小時值班制度和領(lǐng)導帶班制度，春運領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在所運政股，聯(lián)系人：房亞光、周昌偉，聯(lián)系電話：工作日，夜間和公休日61656、61966。
    在春運前，督促轄區(qū)各客運站、客運企業(yè)、危險品運輸企業(yè)成立了春運工作領(lǐng)導小組，召開專項工作會議，落實了安全責任，層層簽訂了“春運安全責任書”。我所與3個客運站、5個客運企業(yè)和3個危險品運輸企業(yè)7個駕培學校家維修企業(yè)簽訂了“20xx年安全管理責任書”，從機構(gòu)、人員、責任等方面加強了春運工作的組織領(lǐng)導。
    二、開展節(jié)前運輸安全大檢查，排查安全隱患。
    抓好節(jié)前安全檢查是保障春運安全的重要步驟和方法。為了把省、市、區(qū)領(lǐng)導有關(guān)春運安全工作的指示落實到實處，我所專門在節(jié)前由所領(lǐng)導帶隊對轄區(qū)的客運站、客運企業(yè)和危險品運輸企業(yè)進行了安全生產(chǎn)大檢查。通過深入企業(yè)查組織、查制度、查責任、查設(shè)施、查措施等環(huán)節(jié)的檢查和與企業(yè)管理人員進行座談、交換安全管理意見，使客運站及客運企業(yè)的各項工作得到了進一步的落實。同時結(jié)合“百日安全活動”的開展要求各企業(yè)認真開展惠民活動，讓旅客群眾感到千里返鄉(xiāng)安全便捷，回家過年溫暖祥和。春運期間轄區(qū)各客運企業(yè)、客運站都按要求開展了駕乘人員和管理人員春運安全教育培訓14次次，對參營車輛的安全設(shè)施配備進行了清理檢查。
    三、精心組織，認真落實，確保春運安全。
    為了將20xx年的春運工作抓好、抓實，我所采取了一系列行之有效的措施和方法，確保春運安全和旅客疏運。
    1、20xx年12月31日，召開了轄區(qū)客運企業(yè)、危貨企業(yè)、客運站、維修企業(yè)和駕駛員培訓學校領(lǐng)導參加的“涪城區(qū)20xx年道路運輸春運安全工作會議，對春運安全工作組織領(lǐng)導、責任落實、方法措施，運價執(zhí)行、服務質(zhì)量、宣傳培訓、應急措施和監(jiān)督檢查等，作了詳細的安排布置。運政股和維修股對春運期間相關(guān)證牌辦理、信息統(tǒng)計、汽車維修保養(yǎng)規(guī)定的執(zhí)行和維修質(zhì)量的保障等提出了要求。特別對辦理包車應該具備的手續(xù)和程序通報給各個企業(yè)，并要求企業(yè)要加強對具體經(jīng)辦人員的培訓，熟悉辦理程序,嚴格遵守規(guī)定。針對今年的實際情況，我所還專門對全所職工進行了一次春節(jié)值班培訓，從駐站管理到辦理加班、包車線路牌的發(fā)放以及在旅客驟然增多如何應急等都進行了全面的培訓，提高了職工的業(yè)務能力，為企業(yè)提供了及時、便捷的運政服務。
    2、針對今年春運安全工作，我所繼續(xù)完善了《20xx年春運安全保障工作要求》，對春運期間駕駛員的培訓、休息制度的落實、外借運力的管理、包車和加班線路牌的發(fā)放和管理等都作了詳細的規(guī)定，特別針對市客運總站災后重建候車大廳還未投入使用，“綿安北”臨時發(fā)班點場地受限的情況，要求客運企業(yè)要精心安排，增添措施，千方百計確保安全，為旅客群眾提供良好服務。在《春運保障方案》中明確了客運公司該做什么，客運站該做什么，運管所該做什么，劃清了責任，各司其職、各盡其責，理順了三者之間的關(guān)系，堅決禁止推委扯皮現(xiàn)象的發(fā)生。
    3、實行所領(lǐng)導分片包干管理制度。轄區(qū)3個一級汽車客運站是綿陽汽車客運的重要源頭，也一直為上級領(lǐng)導和我所特別重視。為此，我所專門安排3位所領(lǐng)導牽頭監(jiān)管，實行所領(lǐng)導、稽查隊、駐站運政人員三位一體式的監(jiān)管責任制。春運期間每天到車站進行巡視，查出問題及時要求整改。將監(jiān)管責任層層分解到隊、到人頭，使每一個運政職工都感到肩上責任重大。
    4、春運期間，轄區(qū)內(nèi)運輸企業(yè)均開展了春運安全生產(chǎn)大檢查，對轄區(qū)道路運輸企業(yè)進行了“春運”安全生產(chǎn)大檢查，其中檢查客運企業(yè)5家，客運站3家，危險品運輸企業(yè)3家，維修企業(yè)75家，駕校7所。
    5、開展市場整治，維護市場秩序。一是針對外省超長客運、包車客運經(jīng)營不規(guī)范的情況，開展特殊時段、路段的不定時整治;二是在8小時外組建快速反應稽查隊，接受旅客的投訴和市處交辦的違章運輸案件;三是開展車站周邊的巡查整治，打擊“黑車”違法經(jīng)營，凈化車站運輸環(huán)境。期間，查處違章客運車輛8輛，非法營運“黑車”9輛。
    四、把住源頭，熱情服務，堅持駐站監(jiān)管。
    從春運一開始，我所全體干部職工就放棄休假，本著“先重點、后一般，先干線、后支線”的原則，節(jié)前重點保證城區(qū)的旅客運輸，節(jié)后是民工出川的輸運，全所干部職工按照統(tǒng)一的要求和安排，分赴3個汽車客運站進行駐站值班，旅客集中高峰期每個車站運政駐站增至2-3人，以加大輸運力度。在駐站中，同志們以安全為重，以為企業(yè)、旅客服務為本，安全檢查盡職盡責，為民服務禮貌熱情，辦理包車、加班線路牌堅持原則。正是因為全所上下的共同努力，不辭辛勞的熱情服務，使我區(qū)春運運輸工作順利圓滿完成。據(jù)統(tǒng)計，春運期間我所駐站審查發(fā)放普通包車牌80次，旅游包車牌21次，審查發(fā)放加班牌1920次(其中省際加班163次，市際加班1742次，縣際加班15次)，運政人員進行春運駐站值班260余人次。出動稽查車4臺，出動稽查人員300人次，檢查各類車輛1217輛。涪城區(qū)交通運輸局公路運輸管理所嚴謹有序的工作作風，熱情周到的服務態(tài)度，受到上級主管部門、各運輸企業(yè)和旅客的一致好評。
    五、開展形式多樣的為民服務活動。
    南湖車站為了給深夜到車站轉(zhuǎn)乘的農(nóng)民工提供一個舒適的休息環(huán)境，車站工作人員提前將侯車廳和駕休室的空調(diào)打開，并免費提供開水和方便面，讓旅客作短暫休息;另一方面車站還主動聯(lián)系旅店人員上門為需要住旅館的農(nóng)民工服務。同時車站售票窗口實行24小時不間斷售票。該站為了讓旅客來到車站真正享有“回家”的感覺，消除旅客旅途疲勞和排隊候車之苦，車站黨支部黨員和“青年文明服務小組”成員在候車大廳組織了一場別開身面的活動，活動現(xiàn)場為旅客發(fā)放車站時刻表、安全乘車宣傳單和旅客意見征詢表，車站員工現(xiàn)場為候車旅客表演了歌曲、快板等精彩節(jié)目，繞口令、有獎競猜等互動節(jié)目旅客們紛紛踴躍參與，車站候車大廳歌聲、歡呼聲、掌聲不絕于耳，精彩的節(jié)目將現(xiàn)場氣氛推向一個又一個高潮，活動現(xiàn)場還安放“親情電話”供旅客免費撥打，凡參與的旅客均會得到車站為其準備的精美紀念品一份，參加抽獎的旅客根據(jù)所得獎項不同都會得到美觀實用的獎品一份，獎品有春聯(lián)、福字、對對龍、炮竹掛件、大小龍娃等。臨近中午，車站還免費為在候車的旅客送上一碗碗熱騰騰的湯圓、水餃，500多位旅客品嘗到了車站為他們準備的免費午餐。
    六、切實加強春運宣傳工作，認真做好春運統(tǒng)計工作。
    春運前期，我所就組織召開了有各客運站、客運企業(yè)、危貨企業(yè)負責人參加的春運動員會，對春運的宣傳報道和統(tǒng)計工作作了安排。經(jīng)檢查春運期間各客運企業(yè)通過標語、板報、簡報等形式開展了積極的宣傳報道，各種統(tǒng)計數(shù)據(jù)報送及時，未發(fā)生拖延和漏報的現(xiàn)象，為上級掌握真實運力、運量和旅客流向提供了可靠的數(shù)據(jù)。各客運企業(yè)、客運站也高度重視輿論的導向作用，進一步加強宣傳工作，指定專人負責，將春運的有關(guān)政策、措施向廣大駕乘人員、站務員進行了宣傳教育。各車站在站內(nèi)外設(shè)置了廣播喇叭，隨時向旅客播報發(fā)車時間、車輛供應、售票數(shù)量、路況通行條件等情況，引導旅客科學合理安排乘車時間，有效防止了短時間內(nèi)客流量激增，減少高峰期的運輸壓力。