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        制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案大全(19篇)

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            一個(gè)成功的方案應(yīng)該能夠解決問題、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)并提升價(jià)值。方案的成功與否,除了取決于方案的可行性,也取決于相關(guān)人員的積極參與和配合。下面是一些具體的方案示例,供大家參考和學(xué)習(xí)。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇一
            為了進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)校育人環(huán)境,凈化學(xué)生思想,養(yǎng)成文明的行為習(xí)慣,根據(jù)河南省文明委關(guān)于創(chuàng)建省級(jí)文明單位的有關(guān)要求,切實(shí)深化“六文明”系列活動(dòng),結(jié)合學(xué)校實(shí)際,具體落實(shí)“文明交通”、“文明旅游”、“文明餐桌”系列活動(dòng)。經(jīng)學(xué)校研究決定,制定如下活動(dòng)方案:
            一、活動(dòng)安排:
            1、領(lǐng)導(dǎo)小組:
            組長:張秋云校長。
            副組長:王志剛副校長。
            成員:張惠民吳華山馮秋芬宋廣友。
            孫雷明楊曉美沈威薛瓊。
            領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在政教處。
            主任:馮秋芬。
            副主任:王來軍。
            成員:各班班主任。
            二、指導(dǎo)思想。
            以培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀為核心,以推進(jìn)文明單位建設(shè)為載體,以提高全體師生道德素質(zhì)和社會(huì)文明程度為目標(biāo),以“做文明人、辦文明事”為基本要求,以“踐行價(jià)值觀、文明我先行”為主題,扎實(shí)開展文明交通、文明出游、文明餐桌系列活動(dòng),推動(dòng)形成健康向上的道德風(fēng)尚,為我市成功創(chuàng)建國家級(jí)文明城市營造良好的社會(huì)環(huán)境。
            三、活動(dòng)內(nèi)容。
            1.開展“文明交通”系列教育活動(dòng)。
            以“文明交通從我做起”為主題開展班會(huì),利用宣傳欄、手抄報(bào)、文明出行承諾書、文明交通志愿活動(dòng)等方式大力宣傳文明交通,從而提升師生的文明交通意識(shí)。在適當(dāng)?shù)奈恢迷O(shè)置宣傳標(biāo)語,營造人人參與文明交通的良好輿論氛圍。
            2.廣泛開展“文明旅游”系列教育活動(dòng)。
            利用升旗儀式,結(jié)合“5.19”中國旅游日,在全校范圍內(nèi)組織學(xué)生代表宣讀《文明旅游倡議書》,號(hào)召全體師生外出游覽美景的.時(shí)候,遵守《中國公民國內(nèi)旅游文明公約》、《中國公民出境游文明行為指南》,做文明旅游的使者。引導(dǎo)和推動(dòng)師生強(qiáng)化文明出游意識(shí),遵守公共秩序,保護(hù)生態(tài)環(huán)境,告別不文明陋習(xí),提升道德素質(zhì),使文明旅游逐步成為廣師生的自覺行為。利用班會(huì)課組織學(xué)生學(xué)習(xí)文明禮儀知識(shí),宣傳文明旅游理念,推動(dòng)形成文明禮貌之風(fēng)。圍繞“文明旅游”的主題開展“文明在我手中”、“文明在我腳下”、“文明在我心中”手抄報(bào)及演講評(píng)比活動(dòng)。
            3.開展“文明餐桌”系列教育活動(dòng)。
            利用學(xué)校廣播站,宣讀倡議書和說明餐桌上的文明。開展“文明禮儀進(jìn)餐桌,節(jié)儉惜福樹新風(fēng)”簽名活動(dòng)。圍繞活動(dòng)主題進(jìn)行一次國旗下講話教育。各班根據(jù)本班實(shí)際情況開展主題班會(huì),出一期黑板報(bào)—《文明禮儀進(jìn)餐桌節(jié)儉惜福我先行》。通過“小手牽大手”的方法,將“餐桌文明”理念通過學(xué)生帶給父母,帶入家庭,外出就餐時(shí)自覺例行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi),擴(kuò)大學(xué)校教育的輻射作用。利用思想品德和綜合實(shí)踐等相關(guān)課程融入、滲透“粒粒皆辛苦,文明進(jìn)餐桌”等內(nèi)容,宣傳餐桌文明禮儀、倡導(dǎo)節(jié)約用餐行為、普及科學(xué)膳食知識(shí)。
            四、活動(dòng)時(shí)間:20xx年3月31—12月28日。
            五、活動(dòng)對(duì)象:全體師生。
            六、實(shí)施步驟。
            1.宣傳發(fā)動(dòng),營造氛圍。召開會(huì)議,安排部署,集體動(dòng)員,啟動(dòng)主題系列活動(dòng),營造濃厚氛圍。
            2.深入實(shí)施,整體推進(jìn)。圍繞“六文明”有關(guān)活動(dòng)內(nèi)容,把教育引導(dǎo)和集中學(xué)習(xí)引向深入。加強(qiáng)矯正治理,解決一些突出問題。圍繞“六文明”的有關(guān)內(nèi)容,抓好制度規(guī)范建設(shè),強(qiáng)化行為約束。圍繞“六文明”系列活動(dòng),深化各類創(chuàng)評(píng)活動(dòng),樹立一批先進(jìn)典型。圍繞“六文明”形成一系列工作機(jī)制,推動(dòng)活動(dòng)長效開展。
            3.總結(jié)提升,鞏固成果。認(rèn)真匯總主題系列活動(dòng)開展情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,完善措施,持續(xù)深化。通過總結(jié)進(jìn)一步深化主題系列活動(dòng)內(nèi)容。
            七、有關(guān)要求。
            1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。成立單位“活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組”,明確各自責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)小組成員各司其職抓好具體活動(dòng)內(nèi)容落實(shí)。制定符合自身,切實(shí)可行的活動(dòng)實(shí)施方案。
            2.健全機(jī)制,嚴(yán)格落實(shí)。要把活動(dòng)與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合起來,同日常管理結(jié)合起來,同各項(xiàng)制度落實(shí)結(jié)合起來,通過項(xiàng)目推動(dòng),把主題系列活動(dòng)落細(xì)落小落實(shí),把“六文明”的有關(guān)內(nèi)容落到實(shí)處。
            3.認(rèn)真落實(shí),務(wù)求實(shí)效。做好動(dòng)員發(fā)動(dòng),積極教育和引導(dǎo)全體人員樹立正確價(jià)值觀,“做文明人、辦文明事”,營造濃厚氛圍?;顒?dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)檢查督導(dǎo),務(wù)求活動(dòng)內(nèi)容落實(shí)到實(shí)處。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇二
            幾天來,通過深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神,學(xué)習(xí)王儒林書記在山西省委十屆六次全會(huì)上的重要講話精神,使我充分認(rèn)識(shí)到山西省委組織的學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)是非常必要的,也是非常及時(shí)的。山西省委提出的凈化政治生態(tài)、實(shí)現(xiàn)弊革風(fēng)清、重塑山西形象、促進(jìn)富民強(qiáng)省的工作目標(biāo),任務(wù)是艱巨的,也是全面落實(shí)習(xí)近平總書記提出的“全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面推進(jìn)依法治國進(jìn)程、全面從嚴(yán)治黨”四個(gè)全面戰(zhàn)略部署的重大舉措。
            下面結(jié)合自己的本職工作談幾點(diǎn)學(xué)習(xí)體會(huì)和打算。
            1.樹立政治意識(shí)。
            堅(jiān)決把思想統(tǒng)一到習(xí)近平總書記系列重要講話精神上來,把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到全省、全院學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)精神上來,統(tǒng)一到省委、院黨委的各項(xiàng)部署上來。
            2.樹立法治意識(shí)。
            黨的十八屆四中全會(huì)通過了《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》。總目標(biāo)是建設(shè)中國特色社會(huì)主義法治體系,建設(shè)社會(huì)主義法治國家”。我們作為一名中國公民,必須有高度的法治意識(shí),保持對(duì)法律的敬畏之心,將遵紀(jì)守法作為一切活動(dòng)的底線,尤其是一名共產(chǎn)黨員,應(yīng)該以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律,做好自己的本職工作。
            3.樹立大局意識(shí)。
            要善于圍繞大局籌劃部署工作,學(xué)會(huì)從大局出發(fā),以大局著眼,自覺地把各項(xiàng)工作融入大局之中來思考、謀劃和部署,找準(zhǔn)工作的結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn)。
            4.樹立擔(dān)當(dāng)意識(shí)。
            作為一名黨員干部,面對(duì)復(fù)雜形勢(shì)和種.種考驗(yàn),既要清正廉潔,又要敢于擔(dān)當(dāng),這是黨和人民事業(yè)的要求,也是共產(chǎn)黨人應(yīng)該具備的政治品質(zhì)。任其職,就要盡其則,在其位,就要謀其政。
            5.樹立以人為本的服務(wù)意識(shí)。
            首先,我們是一名教育者,需要關(guān)注國際國內(nèi)先進(jìn)的教育理念和教育思想,并融入到日常的教學(xué)工作中,德育為先,教育學(xué)生先做人,再做事。涵養(yǎng)師德、注重學(xué)習(xí)、用平凡的工作感動(dòng)人;以身示范、以愛育人、以情感人,用日常的愛心感動(dòng)人。培養(yǎng)學(xué)生繼承中華民族最基本的道德準(zhǔn)則和道德規(guī)范,誠信禮貌,增強(qiáng)學(xué)生的責(zé)任意識(shí)。
            其次,作為一名教師,需要以學(xué)生為本,尊重學(xué)生,教學(xué)相長,認(rèn)真上好每一節(jié)課,時(shí)刻關(guān)注最新國內(nèi)各學(xué)科專業(yè)教育的最新動(dòng)態(tài),了解專業(yè)規(guī)范,了解同類院校同類課程的發(fā)展趨勢(shì),比如目前比較流行的mooc,微課教學(xué),翻轉(zhuǎn)課堂的教學(xué)模式等。及時(shí)將信息提供給學(xué)生,學(xué)生可以不出校門,選修任意一門全世界著名大學(xué)的專業(yè)課程。數(shù)學(xué)類課程明年準(zhǔn)備開展一次全國性的微課大賽,可以讓學(xué)生老師提前做好準(zhǔn)備。
            最后,作為一名教學(xué)管理者,需要以教師為本,為教師做好教學(xué)科研的各項(xiàng)服務(wù)工作,尤其應(yīng)當(dāng)關(guān)心關(guān)注青年教師的個(gè)人發(fā)展及成長規(guī)劃,為教師創(chuàng)造舒適和諧的工作環(huán)境,使得教師安心踏實(shí)的從事教學(xué)科研工作。
            6.樹立創(chuàng)新意識(shí)。
            樹立工作創(chuàng)新意識(shí)和科研創(chuàng)新意識(shí)。如何適應(yīng)學(xué)院轉(zhuǎn)型提質(zhì),創(chuàng)辦新專業(yè)或者方向,如何體現(xiàn)地方性的特點(diǎn),如何體現(xiàn)我們學(xué)院該專業(yè)的不可替代性,如何突出數(shù)學(xué)專業(yè)的特色,如何使我們培養(yǎng)的學(xué)生有一技之長,吸引用人單位的長期青睞等等都需要我們進(jìn)一步思考。
            圍繞我院轉(zhuǎn)型提質(zhì)的理念,樹立科研創(chuàng)新意識(shí),終身學(xué)習(xí),注重產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新。一方面,需要實(shí)實(shí)在在做點(diǎn)科學(xué)研究,加強(qiáng)系級(jí)的學(xué)術(shù)討論班建設(shè),組建科研團(tuán)隊(duì),加強(qiáng)科研氛圍;另一方面,需要加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新,在數(shù)學(xué)的應(yīng)用方面做進(jìn)一步研究。又由于它作為其它相關(guān)理工科專業(yè)的很重要的一個(gè)數(shù)量化和計(jì)算的工具(目前有數(shù)學(xué)技術(shù)一詞出現(xiàn)),也需要對(duì)該專業(yè)與其它學(xué)科專業(yè)交叉問題做進(jìn)一步研究。目前流行的大數(shù)據(jù)和云計(jì)算問題,在計(jì)算機(jī)、管理、數(shù)學(xué)等很多學(xué)科領(lǐng)域都有學(xué)者研究。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇三
            開學(xué)后,我校認(rèn)真學(xué)習(xí)了《武功縣教育系統(tǒng)“改作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)、促發(fā)展”》主題活動(dòng)的通知,我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,把此次活動(dòng)的開展作為當(dāng)前一項(xiàng)重要工作任務(wù),精心安排、周密部署、深入學(xué)習(xí)動(dòng)員,使全校教師充分認(rèn)識(shí)開展此次活動(dòng)的重要意義和必要性。目前,我?!案淖黠L(fēng)、提效能、抓落實(shí)、促發(fā)展”活動(dòng)在縣局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下,開局良好,進(jìn)展順利?,F(xiàn)將我?!案淖黠L(fēng)、提效能、抓落實(shí)、促發(fā)展”活動(dòng)學(xué)習(xí)階段的工作總結(jié)如下。
            一、思想重視、行動(dòng)積極、落實(shí)工作嚴(yán)肅認(rèn)真
            動(dòng)性,為“改作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)、促發(fā)展”活動(dòng)的深入開展奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
            二、創(chuàng)新活動(dòng)載體,活化教育方式
            在這次教育活動(dòng)中,我校按照“求實(shí)”和“創(chuàng)新”的原則,不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體,活化教育方式,確保學(xué)習(xí)教育活動(dòng)取得實(shí)效。 一是在學(xué)習(xí)形式上做到“四個(gè)結(jié)合”,即集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合、個(gè)人演講與集體討論相結(jié)合、專題輔導(dǎo)與個(gè)別輔導(dǎo)相結(jié)合、學(xué)習(xí)讀本與電化教育相結(jié)合。
            二是在學(xué)習(xí)方法上努力做到了“四學(xué)”。即領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)。積極帶頭參加理論學(xué)習(xí)和專題學(xué)習(xí)討論,和教師一起交流討論,活躍學(xué)習(xí)氣氛。討論交流學(xué)。通過召開討論會(huì)、交流會(huì),圍繞“如何轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)”進(jìn)行了深入討論,交流心得,共同提高。對(duì)照自己學(xué)。即要求廣大教職工在學(xué)習(xí)過程中,找出自己在作風(fēng)方面存在的突出問題,加以落實(shí)。深入實(shí)際學(xué)。
            三是在學(xué)習(xí)效果上,努力做到學(xué)習(xí)工作兩不誤、兩促進(jìn)。通過深入的學(xué)習(xí)討論,使全校教職工服務(wù)人民群眾的宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)不斷增強(qiáng),組織觀念淡薄、自律意識(shí)不強(qiáng),工作方法簡(jiǎn)單粗暴、缺乏工作責(zé)任心等問題有了明顯改善,從思想深處認(rèn)識(shí)到在全校開展“改作風(fēng)、提效能、抓落實(shí)、促發(fā)展”活動(dòng)的必要性和重要性。
            為不斷增強(qiáng)新形勢(shì)下黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,解決思想作風(fēng)和工作作風(fēng)方面存在的突出問題,提高全體黨員干部狠抓落實(shí)的能力和水平,在全校形成求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的良好氛圍,確保我校2011年重點(diǎn)工作任務(wù)的順利完成,根據(jù)教育廳黨組的統(tǒng)一部署和《關(guān)于在全廳開展“狠抓落實(shí)”專項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)實(shí)施方案的通知》的文件要求,我校深入開展了專項(xiàng)教育活動(dòng),使廣大黨員干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)不斷改進(jìn),民主意識(shí)、開放意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、效率意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)明顯增強(qiáng),圓滿地完成了“狠抓落實(shí)”專項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)第一階段的任務(wù)?,F(xiàn)將我校專項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)第一階段小結(jié)如下:
            《抓落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案第一階段總結(jié)》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問下一頁查看。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇四
            (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化監(jiān)管責(zé)任。各級(jí)教育行政部門要高度重視安全主體責(zé)任推進(jìn)年活動(dòng),主要領(lǐng)導(dǎo)要專題研究部署,分管領(lǐng)導(dǎo)要按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”的要求指導(dǎo)督促落實(shí);要結(jié)合“三個(gè)必須”(管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”“誰審批,誰負(fù)責(zé)”的要求,制定具體實(shí)施方案,進(jìn)一步明確部門監(jiān)管責(zé)任,確保責(zé)任和管理到位。
            (二)加強(qiáng)宣傳教育,提升責(zé)任意識(shí)。各縣區(qū)、學(xué)校要采取多種形式,積極宣傳落實(shí)學(xué)校安全主體責(zé)任的意義和要求,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)校第一責(zé)任人的安全法制意識(shí),提高其依法履責(zé)的意識(shí)和能力。
            (三)強(qiáng)化督導(dǎo)考核,嚴(yán)肅責(zé)任追究。各級(jí)教育行政部門要及時(shí)跟進(jìn)和監(jiān)督檢查,及時(shí)分析查找問題和不足。建立健全目標(biāo)管理和考核評(píng)價(jià)機(jī)制,把落實(shí)學(xué)校安全主體責(zé)任作為年度督導(dǎo)考核的重要內(nèi)容。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇五
            下面是小編為大家整理的,供大家參考。
            為嚴(yán)格落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步規(guī)范經(jīng)營管理行為,進(jìn)一步提高工作質(zhì)量和工作效率,公司研究決定開展“制度落實(shí)年”活動(dòng),強(qiáng)力運(yùn)行《xxx公司管理制度匯編》,確保真正在企業(yè)內(nèi)部形成用制度管人、管事、管流程的良好習(xí)慣。為保證“制度落實(shí)年”活動(dòng)有序開展,取得實(shí)效,制定本實(shí)施方案。
            一、指導(dǎo)思想
            以xxxx精神為指導(dǎo),以落實(shí)公司《管理制度匯編》為重點(diǎn),逐步建立按制度辦事、靠制度管人、用制度規(guī)范行為的長效管理機(jī)制,達(dá)到明確職能、簡(jiǎn)化程序、提高效率的目的,杜絕有章不循、有規(guī)不守、制度執(zhí)行不到位的行為,使遵規(guī)守紀(jì)在公司蔚然成風(fēng),使規(guī)章制度在公司落地生根,使《管理制度匯編》成為公司經(jīng)營管理工作的基本遵循,為公司持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)制度保障。
            二、組織機(jī)構(gòu)
            為切實(shí)開展好“制度落實(shí)年”活動(dòng),公司成立“制度落實(shí)年”領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)活動(dòng)各項(xiàng)工作開展,對(duì)各有關(guān)部門及人員在活動(dòng)中的責(zé)任進(jìn)行分工。
            組長:xxx
            副組長:xxx
            組員:xxx
            領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在黨政辦,xxx同志兼任辦公室主任,成員為各職能部門負(fù)責(zé)人。辦公室負(fù)責(zé)制定活動(dòng)方案并作出具體安排部署,負(fù)責(zé)制度的具體解釋工作和活動(dòng)的實(shí)施、溝通聯(lián)系等工作。
            三、活動(dòng)時(shí)間
            20xx年全年。
            四、活動(dòng)步驟
            (一)動(dòng)員部署階段(xx月xx日前完成)
            印發(fā)通知,制定方案,提出要求,充分利用公司網(wǎng)站大力宣傳開展“制度落實(shí)年”活動(dòng)的必要性和重要性,通過懸掛橫幅、宣傳欄、led顯示屏等形式積極營造良好輿論氛圍。
            (二)組織學(xué)習(xí)階段(xx月xx日前完成)
            組織集中學(xué)習(xí),加強(qiáng)個(gè)人自學(xué),召開座談會(huì),暢談“以規(guī)治企”的重要性,使遵規(guī)守紀(jì)意識(shí)深入人心。
            建立“規(guī)章制度學(xué)習(xí)交流”qq群、微信群,隨時(shí)與各部門交流。
            成立宣講組,宣講組要做好功課、做足準(zhǔn)備,把制度解釋到位,讓廣大職工理解到位,使各部門全面了解公司的制度架構(gòu)。
            (三)對(duì)照查擺階段(xx月xx日前完成)
            各部門要對(duì)照各項(xiàng)規(guī)章制度要求進(jìn)行深入查擺,認(rèn)真檢視本部門執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的情況,全面查找制度落實(shí)上的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞,對(duì)于存在的問題和不足,要匯總整理,形成問題清單,要本著“缺什么補(bǔ)什么,錯(cuò)什么改什么”的原則,全面進(jìn)行整改、糾正,確保各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行到位。問題清單、整改措施、整改結(jié)果要報(bào)活動(dòng)辦公室備案。
            (四)督促檢查階段(xx月xx日前完成)
            活動(dòng)辦公室要總結(jié)、發(fā)現(xiàn)、宣傳各部門在落實(shí)規(guī)章制度方面的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,樹立遵規(guī)守紀(jì)正面典型,并給予表揚(yáng);要以經(jīng)營部門季度績(jī)效考核為抓手,重點(diǎn)檢查不認(rèn)真落實(shí)制度的部門和人員,并提出批評(píng)。
            (五)總結(jié)提高階段(xx月xx日前完成)
            各部門要對(duì)本部門一年來執(zhí)行制度情況進(jìn)行全面回顧總結(jié),形成書面報(bào)告上報(bào)活動(dòng)辦公室。報(bào)告內(nèi)容要講明制度執(zhí)行情況、取得的經(jīng)驗(yàn)成果,重點(diǎn)講明存在的弱項(xiàng)不足及
            當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看下一步的努力方向和改進(jìn)措施。
            全體干部職工要以“遵規(guī)守紀(jì),從我做起”為主題撰寫體會(huì)文章,要緊密聯(lián)系自身工作中發(fā)生的具體事例,要敢于批評(píng)和自我批評(píng),嚴(yán)于解剖自己,實(shí)事求是的談?wù)J識(shí)、談感想。
            活動(dòng)辦公室要通過發(fā)放調(diào)查問卷的形式,了解干部職工對(duì)規(guī)章制度的掌握情況,聽取一線職工對(duì)本部門落實(shí)規(guī)章制度情況的意見建議,并將職工意見建議原汁原味反饋給相關(guān)部門和人員。
            活動(dòng)辦公室要對(duì)“制度落實(shí)年”活動(dòng)開展情況進(jìn)行總結(jié),對(duì)各部門落實(shí)制度情況進(jìn)行總體評(píng)價(jià),公司將對(duì)活動(dòng)中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人在年度評(píng)優(yōu)時(shí)優(yōu)先考慮。
            通過總結(jié)提高,逐步建立起以制度管人、管事、管流程的長效工作機(jī)制,逐步形成“事事依規(guī),時(shí)時(shí)循規(guī),人人遵規(guī)”的企業(yè)文化,逐步培育遵規(guī)守紀(jì)的企業(yè)價(jià)值觀,使制度落實(shí)常態(tài)化、長效化。
            五、活動(dòng)要求
            (一)高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)重視是開展好“制度落實(shí)年”活動(dòng)的前提,各部門負(fù)責(zé)人要身先士卒、以身作則,全過程參與“制度落實(shí)年”活動(dòng),要帶頭學(xué)習(xí)、帶頭遵守制度,為廣大職工做出示范。
            (二)關(guān)注細(xì)節(jié),突出工作重點(diǎn)?;顒?dòng)開展要緊密結(jié)合實(shí)際,要關(guān)注細(xì)節(jié)和重點(diǎn),以強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、提高執(zhí)行力為關(guān)鍵,從規(guī)范經(jīng)營行為、嚴(yán)格管理流程、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、維護(hù)職工利益等方面著手,突出領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)重點(diǎn),突出業(yè)務(wù)部門這個(gè)重點(diǎn),突出關(guān)鍵崗位這個(gè)重點(diǎn),深入研究制度的落實(shí)、完善和創(chuàng)新。
            (三)加強(qiáng)督查,維護(hù)制度權(quán)威?;顒?dòng)辦公室要成立制度落實(shí)督查組,加強(qiáng)對(duì)各部門落實(shí)規(guī)章制度的指導(dǎo)和督查,對(duì)不落實(shí)、落實(shí)不到位的行為要嚴(yán)肅處理,切實(shí)維護(hù)制度權(quán)威,避免制度失松、失寬、失軟、失散、失效。
            (四)統(tǒng)籌兼顧,注重活動(dòng)實(shí)效。各部門要處理好開展“制度落實(shí)年”活動(dòng)與日常業(yè)務(wù)工作的關(guān)系,既要按照部署認(rèn)真開展活動(dòng),又要扎實(shí)做好經(jīng)營業(yè)務(wù)工作,把是否推動(dòng)公司發(fā)展、提高管理效率作為檢驗(yàn)“制度落實(shí)年”活動(dòng)成效的重要標(biāo)準(zhǔn),真正做到兩促進(jìn)、兩不誤。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇六
            利用節(jié)后民工大量返鄉(xiāng)求職的`契機(jī),舉辦專場(chǎng)招聘會(huì),為民工送崗位。(二)提供勞動(dòng)保障政策咨詢服務(wù),強(qiáng)化農(nóng)民工維權(quán)意識(shí)。與我縣各勞動(dòng)保障部門合作,積極開展面向農(nóng)民工以“勞動(dòng)保障-為您分憂解愁”為主題的勞動(dòng)保障政策咨詢宣傳活動(dòng),并現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)政策解答》等資料,為農(nóng)民工提供免費(fèi)就業(yè)服務(wù)。各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)和社會(huì)保障事務(wù)所在農(nóng)民工集中居住地或農(nóng)民集中活動(dòng)場(chǎng)所,以《省勞動(dòng)合同條例》、《工傷保險(xiǎn)條例》《勞動(dòng)者維權(quán)手冊(cè)》為重點(diǎn),開展勞動(dòng)保障法規(guī)政策宣傳,向他們提供政策咨詢服務(wù)和勞務(wù)信息。(三)大力開展宣傳,加強(qiáng)信息引導(dǎo)。為有效改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境,我們將加大宣傳力度,在縣電視臺(tái)及縣廣播電臺(tái)等主要媒體對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)作宣傳報(bào)道。重點(diǎn)宣傳改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境的政策措施;開展形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動(dòng),向農(nóng)民工發(fā)放慰問信,并在交通路口張貼、懸掛宣傳橫幅,營造了濃厚的輿論氛圍。同時(shí)在車站、碼頭、商業(yè)場(chǎng)所等公共場(chǎng)所發(fā)放《致全縣農(nóng)民朋友的一封信》、《致全縣失業(yè)下崗職工一封信》。四、組織領(lǐng)導(dǎo)為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)政策宣傳活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào),保證各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,我縣成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工,密切配合。組長,副組長,成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室由負(fù)責(zé),具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的日常安排。????2005年6月11日
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇七
            本人自“制度落實(shí)年”活動(dòng)開展以來,認(rèn)真而細(xì)致地研讀省聯(lián)社與市聯(lián)社修訂和完善的各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)做到了心中有數(shù),針對(duì)新制度、新規(guī)定、新辦法,本人在實(shí)際工作中也作了相應(yīng)調(diào)整。
            首先,本人在思想上作了調(diào)整。當(dāng)前是信用社改革的關(guān)鍵時(shí)期,作為一名信合人,更應(yīng)在關(guān)鍵時(shí)期起到應(yīng)有的作用,故本人轉(zhuǎn)變思想觀念,全力為信用社獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,時(shí)刻與上級(jí)保持高度一致,保質(zhì)保量地完成任務(wù)。在省聯(lián)社網(wǎng)站與中國金融網(wǎng)上發(fā)文數(shù)篇宣傳仙桃聯(lián)社改革的成果。
            其次,本人在業(yè)務(wù)活動(dòng)上也作了調(diào)整。為適應(yīng)時(shí)代需要,全省及全國信合聯(lián)網(wǎng),所以以前的操作系統(tǒng)全線升級(jí)改版,于是我在平時(shí)業(yè)務(wù)活動(dòng)中,嚴(yán)格按省網(wǎng)絡(luò)中心的要求處理相應(yīng)業(yè)務(wù),如開戶全面實(shí)行實(shí)名制,大額款項(xiàng)實(shí)行大額報(bào)批制等。
            最后,本人在安防上也作了調(diào)整,案防工作是我們金融工作人員的首要任務(wù),每個(gè)時(shí)期,每個(gè)階段,案防也不盡相同,為做好案防工作,我切實(shí)吃透上級(jí)案防文件,嚴(yán)格按章辦事,讓案防工作不留一絲漏洞。
            雖然,在“制度落實(shí)年”活動(dòng)中我取得了長足的長勁,但作為新時(shí)期的信合人,針對(duì)省聯(lián)社各項(xiàng)制度的要求,仍有不少遺憾之處,我將在今后的工作中不斷進(jìn)取,不斷奉獻(xiàn)。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇八
            為認(rèn)真落實(shí)和完善我區(qū)人民陪審員制度建設(shè),根據(jù)《全國人大常務(wù)委員會(huì)關(guān)于完善人民陪審員制度的決定》、《最高人民法院、司法部關(guān)于人民陪審員選任、培訓(xùn)、考核工作的實(shí)施意見》,按照省高院的統(tǒng)一部署,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定本方案。
            一、指導(dǎo)思想。
            以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十六大和十六屆四中全會(huì)精神,圍繞“公正與效率”工作主題,落實(shí)司法為民要求,認(rèn)真扎實(shí)開展人民陪審員制度建設(shè),建立一支素質(zhì)良好的人民陪審員隊(duì)伍,保障公民依法參加審判活動(dòng),促進(jìn)司法民主和司法公正。
            二、基本原則。
            (一)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)和人大監(jiān)督的原則。
            (二)堅(jiān)持依法推進(jìn)的原則。
            (三)堅(jiān)持實(shí)事求是的原則。
            (四)堅(jiān)持公開、公平、公正的原則。
            三、選任條件。
            (一)擁護(hù)中華人民共和國憲法。
            (二)年滿23周歲。
            (三)品行良好、公道正派。
            (五)身體健康,能勝任審判工作。
            因犯罪受過刑事處罰、被開除公職的人員,不得擔(dān)任人民陪審員。
            四、選任的程序和步驟。
            (一)宣傳發(fā)動(dòng)。(時(shí)間:9月初至12月底)。
            2、設(shè)立人民陪審員工作指導(dǎo)小組,院長楊愛民任組長,其他黨組成員任副組長,指導(dǎo)人民陪審員的選任和管理工作;由政治部負(fù)責(zé)落實(shí)人民陪審員的選任和人事管理(包括人民陪審員名額的提出、選任、培訓(xùn)、表彰、獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)助、免職等)具體工作。
            (二)確定名額(時(shí)間:1月初至2月初)。
            1、名額的確定。根據(jù)區(qū)人口數(shù)量、受案數(shù)量、地域面積、經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r等因素,結(jié)合市中級(jí)人民法院審理案件時(shí)從我院隨機(jī)抽取人民陪審員審理案件的需要,按照人民陪審員和法官組成合議庭審理案件時(shí),合議庭中人民陪審員所占人數(shù)比例不少于三分之一,不高于本院現(xiàn)有法官人數(shù)的規(guī)定,我院提出人民陪審員的名額意見,于2005年1月底前提請(qǐng)區(qū)人大常委會(huì)確定。2月中旬前將確定的人民陪審員名額上報(bào)市中級(jí)人民法院。
            3、書面申請(qǐng)或推薦。發(fā)放《人民陪審員自薦審查表》和《人民陪審員推薦審查表》。符合條件的公民本人向當(dāng)?shù)鼗鶎尤嗣穹ㄔ禾岢鰰嫔暾?qǐng),或由有推薦資格的單位或組織向當(dāng)?shù)鼗鶎尤嗣穹ㄔ哼M(jìn)行書面推薦。指導(dǎo)填寫《人民陪審員人選推薦表》或者《人民陪審員人選申請(qǐng)表》,并附有關(guān)證明材料。
            (三)資格審查和考察。(時(shí)間:2月中旬—3月中旬)。
            1、資格審查。對(duì)于被推薦和本人申請(qǐng)擔(dān)任人民陪審員的公民,由我院依照《決定》第四條、第五條、第六條和有關(guān)規(guī)定對(duì)表內(nèi)填寫內(nèi)容進(jìn)行初審。
            2、考察。采取面談和調(diào)查的方式,分組對(duì)被推薦人和申請(qǐng)人的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和品行進(jìn)行考察、了解,并與有關(guān)部門充分醞釀、討論、協(xié)商。寫出考察情況報(bào)告上交政治部。
            (四)確定人選和提請(qǐng)任命。(時(shí)間:3月中旬—3月底)。
            1、召開黨組會(huì)討論確定人選。根據(jù)審查結(jié)果及本院人民陪審員的名額,黨組討論確定人民陪審員人選,并將人選名單及相關(guān)材料送區(qū)政府司法行政機(jī)關(guān)征求意見,同時(shí)報(bào)市中級(jí)人民法院審核。
            2、由我院院長提請(qǐng)區(qū)人大常務(wù)委員會(huì)任命人民陪審員。
            (五)社會(huì)公告(時(shí)間:4月初)。
            1、將任命決定書面通知人民陪審員本人及其所在單位、戶籍所在地或經(jīng)常居住地的基層組織,并將任命名單抄送區(qū)人民政府司法行政機(jī)關(guān)和轄區(qū)中級(jí)人民法院。
            2、向社會(huì)公告。
            (六)組織培訓(xùn)。(時(shí)間:4月初—4月20日)。
            1、根據(jù)我院實(shí)際情況,制定人民陪審員。
            培訓(xùn)工作計(jì)劃。
            和方案,并征求區(qū)司法行政機(jī)關(guān)意見。
            (七)上崗。(時(shí)間:5月1日以后)。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇九
            近期陜西省委出臺(tái)的對(duì)干部鼓勵(lì)激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下的“三項(xiàng)機(jī)制”,希望通過建立“三項(xiàng)機(jī)制”,最大限度地激發(fā)和保護(hù)全省干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、營造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的好氛圍、凝聚追趕超越的精氣神。是對(duì)習(xí)近平總書記提出的“三個(gè)區(qū)分開來”的全面落實(shí),鼓勵(lì)探索、寬容失誤,讓敢擔(dān)當(dāng)、敢創(chuàng)新的干部沒顧慮、有舞臺(tái)。充分體現(xiàn)了全面從嚴(yán)治黨要求,符合省情實(shí)際,順應(yīng)廣大干部群眾意愿,對(duì)于調(diào)動(dòng)干部干事創(chuàng)業(yè)積極性、助推改革發(fā)展、打贏全面小康決勝戰(zhàn),必將起到積極的促進(jìn)作用。
            “三項(xiàng)機(jī)制”相互配套相輔相成,解決干部“不善為”“不想為”“不敢為”,現(xiàn)在有些干部做工作干事情動(dòng)力不足、積極性不高,出現(xiàn)了廉而不為、廉而不勤、懶政怠政等問題,表現(xiàn)為能力不足“不善為”、動(dòng)力不足“不想為”、擔(dān)當(dāng)不足“不敢為”,成為制約各項(xiàng)工作推進(jìn)的重要因素。要想在新一的國際輪競(jìng)爭(zhēng)中走在前列,廣大干部不僅要苦干更要實(shí)干,打造過硬作風(fēng)。在想在改革發(fā)展及新一輪國際競(jìng)爭(zhēng)中取得更高的成績(jī),就必須要依靠務(wù)實(shí)、管用、有力的制度機(jī)制作為保障。容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制中提出創(chuàng)造性開展工作中11類情形可進(jìn)行容錯(cuò),為創(chuàng)新者容錯(cuò),就是要引導(dǎo)干部創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題提出前瞻性的解決思路和措施;為擔(dān)當(dāng)者容錯(cuò),就是要引導(dǎo)廣大干部在推動(dòng)工作落實(shí)中主動(dòng)化解矛盾、勇于承擔(dān)責(zé)任,在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前敢于迎難而上;為實(shí)干者容錯(cuò),就是要引導(dǎo)廣大干部立足本職崗位,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民生建設(shè)、服務(wù)群眾中積極履職、主動(dòng)作為。讓敢擔(dān)當(dāng)、敢創(chuàng)新的干部沒顧慮、有舞臺(tái)。
            能上能下機(jī)制不僅可以彌補(bǔ)干部管理者退出機(jī)制的缺位,又能最大限度地激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力。讓平庸者下,就是要對(duì)那些渾渾噩噩、碌碌無為,干事勁頭不足、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng),無過但也無功的干部進(jìn)行調(diào)整;讓失職者下,就是要對(duì)那些履職不力、工作滯后,不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的干部進(jìn)行調(diào)整;讓不適者下,就是要對(duì)那些在全面從嚴(yán)治黨和經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下不適應(yīng)、不會(huì)為、不善為、不敢為的干部進(jìn)行調(diào)整。讓不適應(yīng)、不作為的干部受懲戒、讓位子。激勵(lì)機(jī)制是目標(biāo)主題,容錯(cuò)機(jī)制是激勵(lì)的保障,能上能下機(jī)制是激勵(lì)和容錯(cuò)的重要補(bǔ)充,三項(xiàng)機(jī)制將激發(fā)黨員干部創(chuàng)業(yè)熱情和勇于擔(dān)當(dāng)精神。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇十
            為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神,鞏固和深化黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”及“兩學(xué)一做”教育活動(dòng)成果,促進(jìn)小學(xué)教育持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)自治州“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”(以下簡(jiǎn)稱“學(xué)轉(zhuǎn)促”專項(xiàng)活動(dòng))要求,2019年在全校開展“學(xué)轉(zhuǎn)促”專項(xiàng)活動(dòng),為確保此次專項(xiàng)活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn)、取得實(shí)效,現(xiàn)提出如下實(shí)施方案。
            一、指導(dǎo)思想。
            開展“學(xué)轉(zhuǎn)促”專項(xiàng)活動(dòng),要以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的十九大、自治區(qū)“學(xué)轉(zhuǎn)促”專項(xiàng)活動(dòng)精神,堅(jiān)持四個(gè)“貫穿始終”:堅(jiān)持把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記治國理政思想精髓,提高黨員干部能力貫穿始終;堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭率先示范,黨組織上下聯(lián)動(dòng)層層抓落實(shí)貫穿始終;堅(jiān)持把轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高人民群眾滿意度貫穿始終;堅(jiān)持把謀劃教育發(fā)展、深化教育改革、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定貫穿始終。立足工作實(shí)際,把學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》、習(xí)近平總書記系列重要講話和陳全國書記講話精神作為切入點(diǎn),以此統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí);把轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境作為著力點(diǎn),以此振奮精神、攻堅(jiān)克難;把學(xué)以致用、促進(jìn)發(fā)展作為落腳點(diǎn),深入研究探索破解各種體制障礙、加快推進(jìn)學(xué)校教育發(fā)展的新思路、新舉措,促進(jìn)學(xué)校教育服務(wù)理念有新提升、作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變、事業(yè)有新發(fā)展。
            二、任務(wù)目標(biāo)和活動(dòng)內(nèi)容。
            緊緊圍繞“學(xué)轉(zhuǎn)促”專項(xiàng)活動(dòng)主題,著眼于學(xué)校發(fā)展大局,緊密結(jié)合工作實(shí)際,引導(dǎo)學(xué)校黨員干部師生在以下四個(gè)方面下功夫。
            總結(jié)。
            提升,切實(shí)提高黨員干部的思想理論水平。要堅(jiān)持全面系統(tǒng)學(xué),深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義三十講、中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例。在突出抓好學(xué)習(xí)的同時(shí),做到“三個(gè)結(jié)合”:即與學(xué)習(xí)黨的十九大全會(huì)精神相結(jié)合,與學(xué)習(xí)習(xí)近平新師大特色社會(huì)主義思想相結(jié)合,與學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《中共中央辦公廳印發(fā)的通知》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則(試行)》等黨內(nèi)法規(guī)及自治區(qū)《中共新疆維吾爾自治區(qū)委員會(huì)辦法》《中共新疆維吾爾自治區(qū)委員會(huì)落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”實(shí)施辦法》《中共新疆維吾爾自治區(qū)委員會(huì)關(guān)于解決當(dāng)前作風(fēng)突出問題的意見》《中共新疆維吾爾自治區(qū)委員會(huì)關(guān)于嚴(yán)肅反分裂斗爭(zhēng)紀(jì)律的規(guī)定》相結(jié)合,全面把握、相互貫通。要通過學(xué)習(xí)活動(dòng),真正把講話精神內(nèi)化于心、外化于行,落實(shí)到推進(jìn)工作、指導(dǎo)實(shí)踐中去。
            2是否得到有效提升。二看擔(dān)當(dāng)意識(shí)強(qiáng)不強(qiáng),查是否依然存在遇事先看誰分管,沾邊不愿自己攬,遇事繞著走、困難基層踢等問題。三看狠抓落實(shí)夠不夠,查是否以“踏石留印、抓鐵有痕”的作風(fēng)和“釘釘子”的精神抓落實(shí),真正把藍(lán)圖變思路、思路變舉措、舉措變實(shí)踐、實(shí)踐出成果。四看目標(biāo)定位準(zhǔn)不準(zhǔn),按照十八屆五中、六中全會(huì)的新要求和新疆發(fā)展的新態(tài)勢(shì),查工作標(biāo)準(zhǔn)高不高,有沒有創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、事爭(zhēng)一流的決心和韌勁。五看宗旨意識(shí)樹得牢不牢,革除“四風(fēng)”“四氣”之蔽,查有無違反黨中央八項(xiàng)規(guī)定、自治區(qū)黨委十條規(guī)定和自治州黨委九條規(guī)定行為,為官不作為的現(xiàn)象。引導(dǎo)干部職工奮發(fā)有為、求真務(wù)實(shí)、勇于擔(dān)當(dāng)、敢闖敢試,以優(yōu)良作風(fēng)保證各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí),助推學(xué)校改革發(fā)展。
            三是堅(jiān)持統(tǒng)籌結(jié)合,加強(qiáng)分類指導(dǎo),在突出重點(diǎn)全面提高上下功夫。學(xué)校各黨員和廣大干部師生都有學(xué)習(xí)的任務(wù),要從“三個(gè)層面”明確學(xué)習(xí)重點(diǎn):學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子重點(diǎn)結(jié)合落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“主體責(zé)任”,強(qiáng)化法治理念和法治思維;教師重點(diǎn)結(jié)合遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè);學(xué)生重點(diǎn)結(jié)合強(qiáng)化社會(huì)主義核心價(jià)值觀的培育和踐行,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生思想政治教育、理想信念和法治教育。
            四是堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,進(jìn)一步理清發(fā)展思路,在推進(jìn)教育發(fā)展重大問題的解決上下功夫。用戰(zhàn)略思維、法治思維和系統(tǒng)思維,立足長遠(yuǎn)謀劃工作,在符合我校實(shí)際的教育建設(shè)、綜合配套措施完善上進(jìn)行深入研究,科學(xué)謀劃好2019年工作。在深化辦學(xué)體制、促進(jìn)教育均衡發(fā)展、完善干部隊(duì)伍管理體制、提高教育質(zhì)量與效益、建立社會(huì)主義核心價(jià)值觀長效機(jī)制、學(xué)校法制建設(shè)、“三進(jìn)兩聯(lián)一交友”和“民族團(tuán)結(jié)一家親”等方面研究破解之道,謀劃發(fā)展之舉。
            三、
            方法步驟。
            活動(dòng)時(shí)間為期一年,分學(xué)習(xí)宣講、交流研討、總結(jié)提升三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),但不劃分明顯時(shí)間界限,黨支部要把學(xué)習(xí)內(nèi)容納入中心組學(xué)習(xí),采取集體研討、專題講座、專家輔導(dǎo)等方式,每月集中學(xué)習(xí)2次,全年不少于20次;按照“三會(huì)一課”制度,組織黨員干部集中學(xué)習(xí),每周集中學(xué)習(xí)2小時(shí)以上,全年不少于90小時(shí),要把學(xué)習(xí)內(nèi)容列入學(xué)習(xí)計(jì)劃。局機(jī)關(guān)、各級(jí)各類學(xué)校要根據(jù)實(shí)際情況把握,落實(shí)“四同步”,即同步學(xué)習(xí)、同步研討、同步總結(jié)、同步宣傳,堅(jiān)持時(shí)間服從質(zhì)量,迅速掀起活動(dòng)高潮。在活動(dòng)中,要注意把握好以下幾個(gè)方面:
            學(xué)習(xí)宣講階段,首先要認(rèn)真召開動(dòng)員會(huì),深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記著作和系列重要講話的重大意義,并就活動(dòng)的開展做出具體安排。要組織好不同層次的學(xué)習(xí)活動(dòng),校領(lǐng)導(dǎo)班子要充分運(yùn)用好理論學(xué)習(xí)中心組、黨組織“三會(huì)一課”、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)等有效載體組織學(xué)習(xí)。舉辦讀書競(jìng)賽、主題征文等學(xué)習(xí)活動(dòng),采取自主學(xué)、集體學(xué)、交流學(xué)等形式,組織學(xué)校廣大干部師生學(xué)深吃透講話精神。
            交流研討階段,要在深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,結(jié)合學(xué)校及每個(gè)人的思想和工作實(shí)際,圍繞“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”這一主題,從領(lǐng)導(dǎo)班子、黨支部、教研組等不同層面進(jìn)行廣泛深入的討論和交流,通過舉辦研討交流會(huì),撰寫體會(huì)文章,開展調(diào)查研究等形式,提高思想認(rèn)識(shí),深化學(xué)習(xí)成果。重點(diǎn)是解決思想作風(fēng)問題,要把自己擺進(jìn)去,把工作的差距擺進(jìn)去,把教育改革發(fā)展的問題擺進(jìn)去。對(duì)照目標(biāo)任務(wù),對(duì)照各自的崗位職責(zé)和要求,重點(diǎn)查找總目標(biāo)意識(shí)是否牢固樹立、維穩(wěn)職責(zé)是否履行到位、維穩(wěn)措施是否落到實(shí)處、“四風(fēng)”“四氣”是否得到糾治。通過討論,4切實(shí)增強(qiáng)憂患意識(shí)、改革意識(shí)、發(fā)展意識(shí),使每個(gè)黨員干部教師在思想上得到進(jìn)一步升華,作風(fēng)上進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。重點(diǎn)抓好“四件事”:一是撰寫一批學(xué)習(xí)體會(huì)文章。參加活動(dòng)的黨員干部教師要結(jié)合學(xué)習(xí)思考和工作實(shí)際,撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)文章,相互學(xué)習(xí),相互借鑒,相互啟發(fā),共同提高。二是開展一次專題調(diào)研。校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要結(jié)合謀劃2019年創(chuàng)新性工作思路,深入學(xué)校一線工作開展調(diào)查研究、問政于民。三是召開一次高質(zhì)量的研討交流會(huì)。校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在深入學(xué)習(xí)和專題調(diào)研的基礎(chǔ)上,圍繞學(xué)習(xí)內(nèi)容和自己擔(dān)負(fù)的工作任務(wù),認(rèn)真撰寫理論文章,開展交流研討,務(wù)求取得實(shí)效。四是下半年校黨支部組織召開一次以“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”為主題的專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)。校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各黨支部書記要把自己擺進(jìn)去,查找自身存在的問題,認(rèn)真進(jìn)行整改。整改要直指病根、對(duì)癥下藥,做到真認(rèn)賬、不推諉,真反思、不敷衍,真整改、“不貳過”。要結(jié)合工作調(diào)研和年度考核,對(duì)發(fā)現(xiàn)問題的整改落實(shí)情況進(jìn)行檢查評(píng)估,確保條條有整改、件件有著落、事事有回音。全體黨員開展面對(duì)面的“五看五查”黨性分析和對(duì)照檢查。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,結(jié)合民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、黨員民主評(píng)議,開展批評(píng)和自我批評(píng),采取群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫、集體議等方式,幫助每個(gè)黨支部、每名黨員找準(zhǔn)找實(shí)維穩(wěn)工作中存在的作風(fēng)問題。堅(jiān)持即知即行、立行立改、全面整改,建立問題清單和整改臺(tái)賬,明確整改要求和整改責(zé)任,完成一個(gè)銷號(hào)一個(gè)。
            5工作舉措和相關(guān)制度,真正把活動(dòng)成果轉(zhuǎn)化成為發(fā)展的舉措和成效。形成“四個(gè)活動(dòng)成果”:一是培樹一批先進(jìn)典型。整理挖掘?qū)W校在改革創(chuàng)新、特色工作中的典型經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)宣傳優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡;樹立“做老實(shí)人、說老實(shí)話、干老實(shí)事”的鮮明導(dǎo)向,營造人人爭(zhēng)先進(jìn)、人人學(xué)先進(jìn)、人人趕先進(jìn),干事創(chuàng)業(yè)、爭(zhēng)作貢獻(xiàn)的濃厚氛圍。對(duì)查處的落實(shí)維穩(wěn)措施不力、違反師德師風(fēng)職業(yè)道德的典型案例,在全校進(jìn)行點(diǎn)名道姓公開曝光通報(bào),發(fā)揮警示教育和震懾作用,達(dá)到查處一人,挽救一批,教育一片的效果,使黨員干部教師受警醒、明底線、知敬畏。二是征集一批理論成果。面向?qū)W校廣大黨員干部教師,征集一批反映學(xué)習(xí)成果的理論文章,擇優(yōu)上報(bào)。三是刊發(fā)一批稿件。在州級(jí)媒體刊發(fā)反映學(xué)?;顒?dòng)開展和特色做法的宣傳稿件,營造濃厚氛圍。四是編發(fā)一批信息簡(jiǎn)報(bào)。利用各種載體及時(shí)編發(fā)活動(dòng)信息。
            四、保障措施。
            (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),成立機(jī)構(gòu)。為加強(qiáng)對(duì)學(xué)?!皩W(xué)轉(zhuǎn)促”專項(xiàng)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),成立學(xué)?!皩W(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,書記任組長、校長任副組長、黨員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。組長:副組長:組員:
            (二)豐富載體,務(wù)求實(shí)效。根據(jù)黨支部統(tǒng)一部署,結(jié)合教育。
            教學(xué)。
            實(shí)際,精心設(shè)計(jì)活動(dòng)載體,做到在學(xué)習(xí)中得到啟發(fā),在討論中澄清認(rèn)識(shí),在總結(jié)中不斷提高,避免空對(duì)空的坐而論道。
            (三)大力宣傳,營造氛圍。要加強(qiáng)對(duì)“學(xué)轉(zhuǎn)促”專項(xiàng)活動(dòng)的宣傳和。
            6引導(dǎo),增強(qiáng)廣大黨員干部教師參與學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性。要學(xué)習(xí)交流活動(dòng)中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,做到良性互動(dòng)。
            (四)嚴(yán)格督查,狠抓落實(shí)。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的指導(dǎo)和檢查,及時(shí)掌握學(xué)?;顒?dòng)的進(jìn)展情況,督促各項(xiàng)工作的落實(shí),紀(jì)檢委員將適時(shí)對(duì)全校活動(dòng)開展情況進(jìn)行督導(dǎo),確保此項(xiàng)活動(dòng)扎扎實(shí)實(shí)地向前推進(jìn),取得成效。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇十一
            為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,按照廳黨組關(guān)于在全廳各級(jí)黨組織和廣大黨員干部中開展以“深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,凈化政治生態(tài),實(shí)現(xiàn)弊革風(fēng)清,重塑山西形象,促進(jìn)富民強(qiáng)省”為主題的集中學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)的部署要求及安排,結(jié)合我單位實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。
            一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)。
            要貫徹落實(shí)省委、廳黨組決策部署,深入開展學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng),對(duì)進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、表率意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,著力解決我單位發(fā)展中存在的突出問題,努力把學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)取得的成效轉(zhuǎn)化為做好畜牧工作的動(dòng)力,進(jìn)一步鞏固和開創(chuàng)我省畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新局面。
            山西省##中心開展學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)的指導(dǎo)思想是:認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和省委王儒林書記講話精神,以新時(shí)期堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的八項(xiàng)要求為行動(dòng)綱領(lǐng),以黨中央對(duì)山西工作的重要指示要求為基本遵循,以山西省畜牧遺傳育種中心黨員、副科級(jí)以上干部為重點(diǎn),圍繞活動(dòng)主題,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),堅(jiān)持問題導(dǎo)向,堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識(shí),充分討論、統(tǒng)一思想,堅(jiān)定信心、狠抓落實(shí),進(jìn)一步鞏固和開創(chuàng)我單位創(chuàng)新發(fā)展的新局面。
            按照上述指導(dǎo)思想,這次活動(dòng)的目標(biāo)任務(wù)是:落實(shí)“深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神”要求,在深刻領(lǐng)會(huì)、武裝頭腦,準(zhǔn)確把握、指導(dǎo)實(shí)踐上提境界、上水平、見成效;落實(shí)“凈化政治生態(tài)”要求,嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違紀(jì)行為,持之以恒反“四風(fēng)”,大力推進(jìn)干部清正、政府清廉、政治清明;落實(shí)“實(shí)現(xiàn)弊革風(fēng)清”要求,加強(qiáng)依法行政,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,切實(shí)把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子;落實(shí)“重塑山西形象”要求,展現(xiàn)畜牧系統(tǒng)敢于擔(dān)當(dāng)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、清正廉潔的精神風(fēng)貌,打造政治堅(jiān)定、作風(fēng)過硬、奮發(fā)有為、務(wù)實(shí)清廉的領(lǐng)導(dǎo)集體;落實(shí)“促進(jìn)富民強(qiáng)省”要求,保障和改善民生對(duì)促進(jìn)富民強(qiáng)省具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。積極適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),不斷提高畜牧產(chǎn)業(yè)對(duì)農(nóng)民收入的支撐力和貢獻(xiàn)率。
            二、活動(dòng)內(nèi)容。
            學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)在我單位支部和全體黨員干部中開展,重點(diǎn)是在職黨員、副科級(jí)以上干部職工?;顒?dòng)從2014年12月下旬正式啟動(dòng),到2015年3月底基本結(jié)束。這次活動(dòng)不分段不轉(zhuǎn)段,從以下六個(gè)方面有計(jì)劃、有重點(diǎn)、有目的地統(tǒng)籌協(xié)同推進(jìn)。
            (一)統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。深刻認(rèn)識(shí)反腐敗斗爭(zhēng)的長期性、艱巨性和復(fù)雜性;深刻認(rèn)識(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的重大意義;深刻認(rèn)識(shí)在重要?dú)v史關(guān)頭凈化政治生態(tài)是對(duì)我單位各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的高度負(fù)責(zé);深刻認(rèn)識(shí)開展反腐敗斗爭(zhēng)對(duì)做好我單位管理工作的極端重要性,堅(jiān)決在思想上政治上行動(dòng)上與黨中央和省委、廳黨組保持高度一致。把思想自覺和行動(dòng)自覺結(jié)合起來,切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨支部主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。
            1、深入開展學(xué)習(xí)教育。采取集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí),專題學(xué)習(xí)與系統(tǒng)學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,開展多種形式的學(xué)習(xí)。(1)中心組學(xué)習(xí)。黨支部采取中心組學(xué)習(xí)會(huì)等形式集中學(xué)習(xí),在2014年12月31日前認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話以及關(guān)于科技創(chuàng)新的一系列重要論述;學(xué)習(xí)黨的十八屆三中、四中全會(huì)精神;學(xué)習(xí)十八屆中央紀(jì)委二次、三次、四次全會(huì)精神;學(xué)習(xí)劉云山同志在全省領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)上的重要講話精神;學(xué)習(xí)省委王儒林書記在全省學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話精神。要充分認(rèn)識(shí)集中開展學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)的重大意義,切實(shí)做到真學(xué)真懂、真信真用、真抓真改。(2)開辟專欄。在辦公樓內(nèi)開設(shè)學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)專欄,匯集學(xué)習(xí)資料,開展個(gè)人自主學(xué)習(xí)。全體黨員干部都要結(jié)合學(xué)習(xí),撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì),在專欄上開展學(xué)習(xí)交流,要做到學(xué)習(xí)有筆記,交流有心得,在2015年1月5日前將學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)收回。我們還要通過多途徑、多方式的學(xué)習(xí)教育使全體黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部真正端正世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀,補(bǔ)足精神之“鈣”,筑牢信念之基,切實(shí)增強(qiáng)法治思維,強(qiáng)化紀(jì)律觀念,提高責(zé)任意識(shí),真正提升工作能力。
            2、全面落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。認(rèn)真落實(shí)省委《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任的意見(試行)》和《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的意見(試行)》,在2015年1月16日前提出落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的具體舉措,列出責(zé)任清單,并簽字背書。單位一把手要切實(shí)承擔(dān)起第一責(zé)任人的職責(zé),把抓班子、抓隊(duì)伍、抓反腐作為首要任務(wù),把反腐敗工作和其他各項(xiàng)工作一起謀劃、一起部署、一起落實(shí)、一起考核。班子成員真正履行“一崗雙責(zé)”,帶頭執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的工作原則,將廉政建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)分解到各個(gè)環(huán)節(jié),明確責(zé)任內(nèi)容,落實(shí)具體責(zé)任人,切實(shí)抓好分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。
            3、開展案例警示教育。在2015年3月20日前,采取組織學(xué)習(xí)警示教育資料、觀看警示教育片等多種方式,加強(qiáng)黨紀(jì)政紀(jì)教育、法律法規(guī)教育和從政道德教育,讓全體黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。注重運(yùn)用發(fā)生在身邊的腐敗案例,增強(qiáng)教育的震撼力和實(shí)效性,警示全體黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部防微杜漸、恪守法紀(jì)。
            4、加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。在2015年3月31日前深入開展學(xué)習(xí)優(yōu)秀人物活動(dòng),注重發(fā)現(xiàn)和選樹一批新時(shí)期廉潔從政、實(shí)干有為的先進(jìn)典型。深入借鑒以于成龍為代表的山西歷代著名廉吏的典型事跡。加強(qiáng)紅色傳統(tǒng)教育,大力弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀,推動(dòng)反腐倡廉不斷深入。注重運(yùn)用多種載體和形式,廣泛傳播廉政文化,營造拒腐防變的文化環(huán)境。
            (二)深刻反思剖析,提出整改舉措。著眼凈化政治生態(tài),結(jié)合我單位實(shí)際,聯(lián)系黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部自身實(shí)際,認(rèn)真組織討論,深刻反思、深入剖析存在問題的根源,深入查找制度缺失、工作漏洞、自身不足,提出具體的整改舉措。
            2、形成反思剖析專題報(bào)告。黨支部在深刻反思的基礎(chǔ)上,認(rèn)真研究撰寫反思剖析專題報(bào)告并在2015年3月底前報(bào)上級(jí)黨組織。報(bào)告要實(shí)事求是、深入具體,針對(duì)中心存在的突出問題反思剖析深挖,就糾正和解決我單位存在的問題提出整治整改方案和對(duì)策舉措建議。
            3、制定出臺(tái)反腐倡廉長效機(jī)制的具體舉措。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、廳有關(guān)要求,在深入學(xué)習(xí)、討論、剖析的基礎(chǔ)上,就我單位建立和形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的長效機(jī)制,在此次活動(dòng)結(jié)束時(shí)提出具體舉措。
            (三)保持高壓態(tài)勢(shì),開展集中整治。深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng),堅(jiān)持以零容忍態(tài)度懲治腐敗,保持反腐敗高壓態(tài)勢(shì),保持狠剎“四風(fēng)”高壓態(tài)勢(shì)。
            1、保持懲治腐敗高壓態(tài)勢(shì)。充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察和群眾監(jiān)督的作用,加大自查案件力度,嚴(yán)格審查和處置黨員干部違反黨紀(jì)政紀(jì)、涉嫌違法的行為。特別要嚴(yán)查黨的十八大后仍然不收斂不收手,問題反映集中,群眾反映強(qiáng)烈,吃拿卡要的干部,做到有問題就查、有苗頭就打。查處實(shí)行“一案三查”,既追究當(dāng)事人責(zé)任,又倒查黨支部的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。
            2、保持整治“四風(fēng)”高壓態(tài)勢(shì)。鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,深入貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神、“三嚴(yán)三實(shí)”要求和省委“四個(gè)實(shí)施辦法”、單位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾的制度等,切實(shí)把作風(fēng)建設(shè)抓常、抓細(xì)、抓長,形成作風(fēng)建設(shè)新常態(tài)。保持反“四風(fēng)”高壓態(tài)勢(shì),強(qiáng)化整風(fēng)肅紀(jì),對(duì)踩“紅線”、闖“雷區(qū)”者堅(jiān)持零容忍原則,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、追責(zé)一起。認(rèn)真落實(shí)整改任務(wù),持續(xù)抓好問題整改,對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的突出問題要列出清單、明確責(zé)任、掛牌督辦。結(jié)合2014年度工作總結(jié),對(duì)整改落實(shí)情況進(jìn)行一次“回頭看”。
            3、開展兩個(gè)方面六個(gè)專項(xiàng)整治。圍繞作風(fēng)建設(shè)的突出問題重點(diǎn)開展兩方面六個(gè)專項(xiàng)整治:一是在工作作風(fēng)方面,開展工作紀(jì)律專項(xiàng)整治,堅(jiān)決查處遲到早退、紀(jì)律松懈、推諉扯皮、懶政庸政的問題;開展服務(wù)群眾專項(xiàng)整治,堅(jiān)決查處“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的問題。二是在隊(duì)伍建設(shè)方面,開展基層黨組織建設(shè)專項(xiàng)整治,進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織在推進(jìn)單位改革發(fā)展穩(wěn)定中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用;開展黨員表率示范作用專項(xiàng)整治,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部在學(xué)習(xí)調(diào)研、履職盡責(zé)、破解難題中的先鋒模范作用。
            (四)堅(jiān)持從嚴(yán)治吏,大力刷新吏治。認(rèn)真落實(shí)從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治吏的管黨治黨方針,堅(jiān)持按好干部標(biāo)準(zhǔn)選任干部,嚴(yán)肅整治“為官不廉、為官不為”問題,切實(shí)加強(qiáng)干部日常管理,營造公道正派、弊革風(fēng)清的選人用人環(huán)境。
            1、嚴(yán)格黨的政治紀(jì)律。強(qiáng)化黨章意識(shí),抓好黨章學(xué)習(xí)教育,規(guī)范落實(shí)“三會(huì)一課”制度。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專題民主生活會(huì)為樣板,不斷提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性,開好民主生活會(huì)、組織生活會(huì)。嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律,把黨員干部的政治言論、政治行動(dòng)、政治立場(chǎng)作為日常管理監(jiān)督干部和考核識(shí)別干部的重要內(nèi)容。
            2、嚴(yán)格落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》。按照新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn),樹立“德才兼?zhèn)?、以德為先、以廉為基”的用人?dǎo)向,健全考察考評(píng)機(jī)制和辦法,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則,嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》,把干部選準(zhǔn)用好,努力做到人崗相適、用當(dāng)其時(shí)。堅(jiān)決抵制打招呼、遞條子、托人情等不正之風(fēng),嚴(yán)查跑官要官、拉票賄選等吏治腐敗行為。對(duì)擬提任干部,認(rèn)真審核個(gè)人檔案和個(gè)人申報(bào)情況,注重群眾公論,堅(jiān)決防止干部“帶病提拔”。
            3、嚴(yán)格干部日常管理監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)黨員干部的平時(shí)考核,把干部日常表現(xiàn)、作風(fēng)狀況作為年度考核和干部考察重要內(nèi)容,經(jīng)常了解情況,做好綜合研判。完善和落實(shí)干部談心談話機(jī)制,本著關(guān)心干部、保護(hù)干部的目的,用好日常談話、任免談話、專題談話、干部約談、提醒談話、誡勉談話等管理監(jiān)督手段,運(yùn)用信訪舉報(bào)查核成果,對(duì)干部中出現(xiàn)的不良苗頭早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早警示,對(duì)存在問題嚴(yán)肅處理。
            4、嚴(yán)肅整治“為官不廉、為官不為”問題。按照廳黨組統(tǒng)一部署,通過清查檔案、談話了解、組織考察等途徑,打好“三個(gè)一批”組合拳,即甄別一批不廉潔的干部,退出一批不作為的干部,掌握一批聽黨話跟黨走、符合新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)、敢作為能作為善作為的好干部。
            (五)實(shí)施“六權(quán)治本”,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。堅(jiān)持法治思維和法治方式,更好發(fā)揮法治對(duì)于從源頭上防止權(quán)力失控的引領(lǐng)和規(guī)范作用,按照“六權(quán)治本”的思路,扎緊制度籠子,確保權(quán)力規(guī)范、公開、透明、廉潔運(yùn)行。
            1、依法確定權(quán)力。堅(jiān)持法定職責(zé)必須為、法無授權(quán)不可為,依據(jù)法律法規(guī)和規(guī)范性文件制定行政權(quán)力清單、責(zé)任清單,明確設(shè)定依據(jù)、科室職責(zé)以及辦理?xiàng)l件、程序、期限和監(jiān)管方式等。
            2、科學(xué)配置權(quán)力。嚴(yán)格執(zhí)行“一把手”不直接分管行政審批、財(cái)務(wù)、干部人事、物資采購等具體工作,形成決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán)科學(xué)運(yùn)行的權(quán)力制衡機(jī)制。
            3、制度約束權(quán)力。健全依法決策機(jī)制,嚴(yán)格重大行政決策程序,完善法律顧問制度,完善全體職工參與、專家論證、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、集體討論決定機(jī)制,建立重大決策終身責(zé)任追究制度及責(zé)任倒查機(jī)制。圍繞我單位管理關(guān)鍵環(huán)節(jié),制定和完善我單位一系列制度。堅(jiān)決糾正有令不行、有禁不止,制度執(zhí)行不到位甚至形同虛設(shè)的問題,切實(shí)維護(hù)制度的嚴(yán)肅性。
            4、陽光行使權(quán)力。依法確定公開的事項(xiàng)和范圍,按照“以公開為常態(tài)、以不公開為例外”的原則,努力做到制度規(guī)范、服務(wù)完備、功能齊全、公開透明、廉潔高效。
            5、合力監(jiān)督權(quán)力。拓寬監(jiān)督途徑,完善監(jiān)督體系,實(shí)現(xiàn)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的全方位、全過程監(jiān)督。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”和科室主要負(fù)責(zé)人以及關(guān)鍵崗位的監(jiān)督。進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)管理制度、任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度,充分發(fā)揮各項(xiàng)制度的監(jiān)督功能。強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督,完善權(quán)力內(nèi)控機(jī)制,堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體討論決定。
            6、嚴(yán)懲濫用權(quán)力。探索建立權(quán)力運(yùn)行痕跡管理制度,使違規(guī)、違紀(jì)、違法等濫用權(quán)力行為有據(jù)可查、有責(zé)可追、有罪可懲。對(duì)黨員干部苗頭性、傾向性問題,及時(shí)談話提醒、誡勉、教育,防止小錯(cuò)釀成大錯(cuò);對(duì)已形成事實(shí)并造成嚴(yán)重后果的,按照黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)肅問責(zé)追責(zé)。
            三、工作要求。
            開展學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng),是省委在我省處于重要的歷史關(guān)頭做出的一項(xiàng)重要部署。黨支部要高度重視,精心組織,狠抓落實(shí),確?;顒?dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。
            (一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),精心組織。學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)在廳黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由我單位黨支部組織領(lǐng)導(dǎo)開展。一定要結(jié)合自身實(shí)際,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),精心制定實(shí)施方案。要把活動(dòng)擺在重要議事日程,確?;顒?dòng)有組織、有計(jì)劃、有步驟、有成效地開展。在2014年12月19日成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組并同時(shí)開展相關(guān)工作,主要成員如下:
            組長:###副組長:###成員:
            ##。
            (二)領(lǐng)導(dǎo)帶頭,以上率下。中心主任要切實(shí)擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人的職責(zé),既要做好組織者,更要做好帶頭人,切實(shí)成為政治堅(jiān)定的表率、廉潔自律的表率、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的表率、致力創(chuàng)新發(fā)展的表率,以自身的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,樹立榜樣、確立標(biāo)桿,帶領(lǐng)全體黨員干部學(xué)習(xí)討論、落實(shí)踐行。
            (三)注重結(jié)合,相互促進(jìn)。支部要把開展學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)與單位管理工作結(jié)合起來,確保年度各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成;與加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)結(jié)合起來,形成領(lǐng)導(dǎo)做表率、班子帶隊(duì)伍、黨員帶群眾的工作格局;與群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改工作結(jié)合起來,認(rèn)真解決各項(xiàng)工作發(fā)展中的突出問題。
            (四)堅(jiān)持問題導(dǎo)向,貫徹群眾路線。要把活動(dòng)作為群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的延伸,堅(jiān)持開門搞活動(dòng),把貫徹群眾路線貫穿活動(dòng)的始終,采取各種措施,凝聚和調(diào)動(dòng)廣大黨員干部投身活動(dòng)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。要廣泛聽取群眾意見,暢通群眾訴求渠道,主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。堅(jiān)持問題導(dǎo)向,從群眾反映強(qiáng)烈的突出問題抓起,從發(fā)生在群眾身邊侵害群眾利益的問題抓起,從具體事做起,以實(shí)實(shí)在在的成效取信于民。
            (五)強(qiáng)化督導(dǎo),抓好落實(shí)。要堅(jiān)持立說立行立改,邊學(xué)習(xí)邊討論邊落實(shí)。支部活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)督查,確保活動(dòng)不走過場(chǎng)、不留死角,取得實(shí)效。
            (六)加強(qiáng)宣傳,營造氛圍。充分運(yùn)用電視、報(bào)刊、信息網(wǎng)絡(luò)、活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)等多種宣傳載體,認(rèn)真做好活動(dòng)的新聞宣傳和輿論引導(dǎo),廣泛深入宣傳中央精神和省、廳部署,及時(shí)報(bào)道、交流我單位活動(dòng)進(jìn)展、做法和成效,以點(diǎn)帶面,示范引領(lǐng),為活動(dòng)健康有序深入開展?fàn)I造好氛圍、積聚正能量。
            山西省##中心黨支部2014年12月19日。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇十二
            近日,市委關(guān)于干部激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下“三項(xiàng)機(jī)制”出臺(tái)后,市委宣傳部及時(shí)組織機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí),安排部署宣傳貫徹。大家通過學(xué)習(xí)認(rèn)為,“三項(xiàng)機(jī)制”出臺(tái)及時(shí),符合當(dāng)前干部隊(duì)伍思想工作現(xiàn)狀,具有很強(qiáng)的針對(duì)性和操作性,對(duì)于激發(fā)宣傳干部正能量、催生干事創(chuàng)業(yè)行動(dòng)力有著積極作用。
            市委常委、宣傳部長馬鮮萍強(qiáng)調(diào),“三項(xiàng)機(jī)制”是市委進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),激發(fā)創(chuàng)造力,調(diào)動(dòng)積極性所作出的制度保障,對(duì)于進(jìn)一步落實(shí)全面從嚴(yán)治黨,激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)必將發(fā)揮積極作用。
            她要求,全市宣傳文化系統(tǒng)要結(jié)合當(dāng)前組織開展的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)討論,全面把握“三項(xiàng)機(jī)制”的核心要義,進(jìn)一步增強(qiáng)宣傳干部的責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí);要通過新聞宣傳、典型引導(dǎo)等形式,把“三項(xiàng)機(jī)制”宣傳好解讀好,在全市營造貫徹落實(shí)的濃厚氛圍;要修訂完善機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度,特別是干部管理、考核獎(jiǎng)懲等制度,使“三項(xiàng)機(jī)制”在本系統(tǒng)本部門本單位落地生根;要進(jìn)一步創(chuàng)新宣傳思想文化和精神文明建設(shè)工作的思路、理念、方式和方法,為建設(shè)最具幸福感城市提供思想保障、輿論支持和精神動(dòng)力。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇十三
            為進(jìn)一步探索農(nóng)村宅基地所有權(quán)、資格權(quán)、使用權(quán)“三權(quán)分置”,全面鞏固、拓展、提升我鎮(zhèn)農(nóng)村宅基地制度改革試點(diǎn)成效,提高農(nóng)村土地資源配置效率。根據(jù)區(qū)農(nóng)村宅基地制度改革試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于開展宅改“回頭看”鞏固改革成果的通知》文件精神,經(jīng)鎮(zhèn)黨政班子聯(lián)席會(huì)議研究,結(jié)合本鎮(zhèn)工作實(shí)際,決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展宅改“回頭看”工作,特制定本工作方案。
            一、組織領(lǐng)導(dǎo)。
            成立鎮(zhèn)宅改“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)黨委書記任組長,鎮(zhèn)長任常務(wù)副組長,其他班子成員任副組長,鎮(zhèn)規(guī)劃所、自然資源所、派出所、財(cái)政所、經(jīng)管站、各村委會(huì)、社區(qū)等部門為成員單位。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,在鎮(zhèn)自然資源所辦公,由分管領(lǐng)導(dǎo)任辦公室主任,辦公室具體負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)宅改“回頭看”指導(dǎo)、調(diào)度、協(xié)調(diào)和驗(yàn)收工作。
            二、工作目標(biāo)和任務(wù)。
            按照區(qū)委、區(qū)政府要求,為進(jìn)一步鞏固、拓展、提升宅改,決定集中利用兩個(gè)月左右的時(shí)間,對(duì)宅改已驗(yàn)收的村點(diǎn)全面開展“回頭看”,對(duì)還未驗(yàn)收的村點(diǎn)督促繼續(xù)推進(jìn),完成宅改掃尾。各村要認(rèn)真開展自查自糾,全面梳理問題,及時(shí)整改落實(shí),以實(shí)際行動(dòng)進(jìn)一步夯實(shí)宅改成果,為深化農(nóng)村宅基地制度改革試點(diǎn)奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。
            1、宣傳發(fā)動(dòng)(12月15日—12月18日)。
            鎮(zhèn)政府在12月15日召開鎮(zhèn)村兩級(jí)干部大會(huì),各村應(yīng)于12月18日前認(rèn)真開展宣傳發(fā)動(dòng)工作,通過召開黨員干部會(huì)、村小組群眾會(huì)議及利用微信群等形式廣泛宣傳宅改“回頭看”工作的重要性、必要性,讓每一名干部群眾清楚知道自己與宅改“回頭看”工作息息相關(guān),形成鎮(zhèn)村組抓落實(shí)、村民自治促管理的工作局面。
            2、自查自糾(12月7日—12月18日)。
            (1)自查自糾工作安排。
            各村應(yīng)于12月7日至12月18日,集中時(shí)間、集中人員,認(rèn)真開展自查自糾,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題拿出整改措施,形成自查報(bào)告,于12月17日下午下班前報(bào)鎮(zhèn)宅改“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
            (2)自查自糾工作內(nèi)容。
            1.是否存在宅基地退出拆除不徹底的現(xiàn)象;
            2.是否存在廢棄倒塌的房屋、戶外露天廁所、閑置廢棄的畜禽舍未退出情況;
            3.是否存在“真拆房,假退出”的現(xiàn)象;
            4.是否存在拆除后擅自恢復(fù)、繼續(xù)亂搭亂建的反彈現(xiàn)象;
            5.是否存在已驗(yàn)收的試點(diǎn)村建筑垃圾未清理、土地平整不到位、基礎(chǔ)設(shè)施未完善的情況;
            6.是否存在有償使用費(fèi)“真交錢、假收費(fèi)”、墊付空轉(zhuǎn)返還漏收等弄虛作假現(xiàn)象;
            7.是否存在有償使用費(fèi)收取不徹底、擅自降低有償使用費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象;
            8.是否存在有償使用費(fèi)沒有上繳鎮(zhèn)三資平臺(tái)管理,使用不公開、不合理的現(xiàn)象;
            9.是否存在違法用地情況以及理事會(huì)對(duì)違法用地不報(bào)告不制止等監(jiān)管不到位的現(xiàn)象;
            10.是否存在農(nóng)民建房審批程序不規(guī)范、公示不到位、建設(shè)超高超大住宅的現(xiàn)象;
            11.是否存在不執(zhí)行擇位競(jìng)價(jià)分配宅基地的情況;
            12.是否存在驗(yàn)收試點(diǎn)村資料臺(tái)賬未完善、保管不到位的情況;
            13.是否存在宅改驗(yàn)收后試點(diǎn)村村民事務(wù)理事會(huì)名存實(shí)亡不再履職的現(xiàn)象;
            14.是否存在擅自搭建鐵皮房的現(xiàn)象;
            15.是否存在改革中不公平、不公正的現(xiàn)象;
            16.是否需要調(diào)整村莊規(guī)劃,哪些村莊需要調(diào)整。
            3、整改落實(shí)(12月19日-12月30日)。
            對(duì)照自查存在的問題,各村必須于12月30日前逐一整改到位,并將整改工作情況報(bào)鎮(zhèn)宅改“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。進(jìn)一步鞏固宅改成果,強(qiáng)化廣大農(nóng)民的節(jié)約集約用地意識(shí),提升村民自治水平,改善農(nóng)村人居環(huán)境,增強(qiáng)群眾的宅改獲得感。
            4、核查驗(yàn)收(12月20日-1月20日)。
            (1)驗(yàn)收時(shí)間。從12月20日開始,鎮(zhèn)宅改“回頭看”工作領(lǐng)導(dǎo)小組將利用1個(gè)月左右時(shí)間,按照邊整改邊驗(yàn)收、逐村過的形式,對(duì)全鎮(zhèn)已開展第一輪宅改試點(diǎn)的自然村進(jìn)行全面驗(yàn)收。
            (2)驗(yàn)收內(nèi)容。根據(jù)自查內(nèi)容逐項(xiàng)進(jìn)行核查,重點(diǎn)對(duì)宅改反彈、農(nóng)民建房管理不規(guī)范、有償使用費(fèi)收取造假、宅基地退出不徹底、環(huán)境整治不到位、擅自亂搭亂建等情況進(jìn)行督查,內(nèi)業(yè)查看宅改驗(yàn)收、農(nóng)房審批相關(guān)資料及三資平臺(tái)有關(guān)賬目,外業(yè)進(jìn)村核查并隨機(jī)上戶調(diào)查。
            三、自查自糾和整改落實(shí)分組安排。
            為加強(qiáng)對(duì)全鎮(zhèn)各村宅改“回頭看”自查自糾和整改落實(shí)的指導(dǎo)、督促工作,按照駐村負(fù)責(zé)原則,具體安排如下:
            四、工作要求。
            1、強(qiáng)化認(rèn)識(shí)。各村(居)委會(huì)要切實(shí)提高對(duì)宅改“回頭看”工作的認(rèn)識(shí),以開展自查整改為契機(jī),認(rèn)真落實(shí)工作要求,努力發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題,確?!盎仡^看”取得實(shí)效。
            2、明確責(zé)任。各村(居)委會(huì)要壓實(shí)責(zé)任,對(duì)標(biāo)問題,扎實(shí)整改,切實(shí)做到“拆”“退”到位、收到位、監(jiān)管到位。
            3、公平公正。各村(居)委會(huì)要發(fā)揮黨員、理事先鋒模范作用,黨員干部、村民理事帶頭做到“拆”“退”到位、收到位,做到公平公開公正,一碗水端平。
            4、嚴(yán)明紀(jì)律。鎮(zhèn)黨委政府將宅改“回頭看”工作列入對(duì)村年度目標(biāo)考核,每周進(jìn)行工作調(diào)度。對(duì)工作開展緩慢、弄虛作假、措施不力的予以通報(bào),對(duì)不作為、亂作為、慢作為的予以問責(zé)。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇十四
            7月22日,渭南市蒲城縣興鎮(zhèn)全體鎮(zhèn)村干部原原本本學(xué)習(xí)了省委出臺(tái)的“三項(xiàng)機(jī)制”:《陜西省黨政干部鼓勵(lì)激勵(lì)辦法(試行)》《陜西省黨政干部容錯(cuò)糾錯(cuò)辦法(試行)》《陜西省推進(jìn)省管黨政領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下辦法(試行)》。與會(huì)人員對(duì)于“三項(xiàng)機(jī)制”有了初步的認(rèn)識(shí),會(huì)議要求各村“兩委”迅速對(duì)“三項(xiàng)機(jī)制”展開學(xué)習(xí),原原本本了解省委關(guān)于干部管理的最新導(dǎo)向。
            深思篤行悟。會(huì)上要求,每名機(jī)關(guān)干部在集體學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,對(duì)照三個(gè)《辦法(試行)》涉及的事項(xiàng),準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)省委對(duì)于干部工作的要求。同時(shí),深刻把握三項(xiàng)機(jī)制的精神內(nèi)實(shí)質(zhì),對(duì)照自身崗位職責(zé),認(rèn)真進(jìn)行自查,找出不足并及時(shí)整改,做到心中有底線,干事有動(dòng)力,為干事創(chuàng)業(yè)者服下“定心丸”。
            聯(lián)系工作考。鎮(zhèn)黨委將以“三項(xiàng)機(jī)制”為導(dǎo)向,將干部科學(xué)化管理延伸到最基層,探索出一套針對(duì)機(jī)關(guān)干部和村干部的實(shí)用、可操作的干部管理體制機(jī)制,實(shí)現(xiàn)有獎(jiǎng)有罰、獎(jiǎng)罰分明,進(jìn)一步推動(dòng)基層干部想干事、能干事、敢干事、干成事,激發(fā)每名干部的工作積極性,在全鎮(zhèn)上下形成追趕超越的新局面。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇十五
            學(xué)院:馬克思主義學(xué)院專業(yè):馬克思主義中國化學(xué)生:
            日期:2017年11月
            心得體會(huì)。
            全疆開展“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”專項(xiàng)活動(dòng),馬克思主義學(xué)員也就“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”進(jìn)行了相關(guān)的學(xué)習(xí),在黨員的學(xué)習(xí)教育中開展“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”專項(xiàng)活動(dòng),是貫徹黨中央部署、推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的重要載體,是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、保持黨的先進(jìn)性純潔性的具體實(shí)踐,是貫徹黨的治疆方略、實(shí)現(xiàn)社會(huì)穩(wěn)定和長治久安的有力保障,是落實(shí)管黨治黨責(zé)任、加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的有效平臺(tái),是順應(yīng)各族群眾期盼、密切黨群干群關(guān)系的迫切需要,是推進(jìn)新疆各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展、建設(shè)社會(huì)主義新疆的內(nèi)在要求。開展“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”專項(xiàng)活動(dòng)具有深遠(yuǎn)的意義,能增強(qiáng)當(dāng)代研究生的責(zé)任感、緊迫感和使命感,使我們廣大黨員干部責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),通過深入學(xué)習(xí),對(duì)照自身,談?wù)剬W(xué)習(xí)中的幾點(diǎn)心得體會(huì)。
            通過學(xué)習(xí)我們知道開展“學(xué)轉(zhuǎn)促”活動(dòng),基礎(chǔ)在“學(xué)”、關(guān)鍵在“轉(zhuǎn)”、目的在“促”,要緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)社會(huì)穩(wěn)定和長治久安的總目標(biāo),牢牢把握三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
            1、“學(xué)”在深入學(xué)習(xí)總書記重要講話精神上下功夫。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,特別是深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在第二次中央新疆工作座談會(huì)上和習(xí)近平總書記參加新疆代表團(tuán)審議時(shí)的重要講話精神重要講話和視察新疆時(shí)的重要講話精神,結(jié)合學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會(huì)和自治區(qū)第九次黨代會(huì)等重要會(huì)議精神,最后更深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的十九大精神。、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,轉(zhuǎn)化為落實(shí)社會(huì)穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)的強(qiáng)大動(dòng)力。作為當(dāng)代研究生,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于新疆工作的重要講話精神以及十九大精神,原原本本學(xué)、反復(fù)深入學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué),堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理,學(xué)深學(xué)透、把握真諦,自覺用習(xí)近平總書記重要講話精神武裝頭腦,用自己手中的筆來寫習(xí)近平系列講話精神,讓每個(gè)新疆人都知道習(xí)近平總書記時(shí)刻牢記新疆的發(fā)展,宣傳民族團(tuán)結(jié)的思想意識(shí),善于觀察問題,發(fā)現(xiàn)問題,提出解決路徑為新疆的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。通過學(xué)習(xí)系列講話、學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)等,養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,更新知識(shí)和觀念,在學(xué)習(xí)中汲取營養(yǎng),不斷提高自身修養(yǎng)和工作水平,真正把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種追求、一種境界。
            2、二要在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上求突破。轉(zhuǎn)作風(fēng)”是關(guān)鍵“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”專項(xiàng)活動(dòng)的關(guān)鍵在“轉(zhuǎn)作風(fēng)”,即堅(jiān)決克服“四風(fēng)”“四氣”的不良作風(fēng),牢固樹立“三嚴(yán)三實(shí)”的優(yōu)良作風(fēng)。毛澤東同志說過,“沒有堅(jiān)定正確的政治方向,就不能激發(fā)艱苦奮斗的工作作風(fēng)。”黨的作風(fēng),包括各級(jí)黨組織和每一個(gè)黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng),關(guān)系黨的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系事業(yè)成敗。有了好的作風(fēng),黨才有凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,才能動(dòng)員廣大黨員干部和人民群眾為實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)而奮斗。所以毛澤東同志又說,“沒有艱苦奮斗的工作作風(fēng),也就不能執(zhí)行堅(jiān)定正確的政治方向。”黨的路線方針政策是通過千千萬萬名黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的實(shí)際工作來貫徹落實(shí)的。因此,嚴(yán)厲整頓形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng),堅(jiān)決破除“官油子”之氣、不作為之氣、漂浮之氣、“兩面人”之氣。要廣泛聽取意見、了解群眾呼聲,堅(jiān)持開門搞活動(dòng),傾聽各族群眾的意見建議;要深入查找問題、找準(zhǔn)問題根源,著力查找“四風(fēng)”“四氣”方面的突出問題,逐一列出存在問題的具體表現(xiàn),深刻剖析問題的危害和根源;要堅(jiān)持對(duì)癥下藥、認(rèn)真抓好整改,對(duì)存在的問題一條一條地列出整改措施,一項(xiàng)一項(xiàng)地抓好整改落實(shí),立知立行、立知立改;同時(shí)要大力弘揚(yáng)正氣、樹好先進(jìn)典型,教育引導(dǎo)廣大黨員干部從正面典型中學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、汲取力量。同時(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)根本問題是要端正思想認(rèn)識(shí),強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),不斷增強(qiáng)發(fā)展意識(shí),創(chuàng)新意識(shí),競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),自立自強(qiáng)、敢想敢干、敢為人先的意識(shí)。促進(jìn)工作落實(shí)上見實(shí)效。
            3、三要在促進(jìn)工作落實(shí)上見實(shí)效。深入扎實(shí)做好“民族團(tuán)結(jié)一家親”活動(dòng),真正的與親戚交往交流交融,作為研究生做好民族團(tuán)結(jié)工作,和同學(xué)友好相處。尊重宗教信仰自由,加強(qiáng)宗教教育,認(rèn)清非法宗教的危害,持續(xù)深入推進(jìn)“去極端化”。促進(jìn)生態(tài)保護(hù)措施的落實(shí),嚴(yán)禁“三高”項(xiàng)目進(jìn)疆,實(shí)行礦產(chǎn)開發(fā)自治區(qū)政府“一支筆”審批制度和環(huán)境保護(hù)“一票否決”制度,加大污染防治力度,推進(jìn)新疆生態(tài)文明建設(shè)。
            每位共產(chǎn)黨員都應(yīng)時(shí)刻將“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”專項(xiàng)活動(dòng)要求內(nèi)化于心、外化于行,自覺行動(dòng)起來,切實(shí)在做中學(xué)、學(xué)中做,堅(jiān)定理想信念,積極奉獻(xiàn)作為,真正做一個(gè)“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”的合格黨員。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇十六
            每一個(gè)崗位都有其“教條”式的管理制度,每到一個(gè)新的崗位我除了學(xué)會(huì)新的業(yè)務(wù)及其相配套的管理防控制度外,更重要的是形成了一種切實(shí)落實(shí)制度按章辦事的習(xí)慣。這種習(xí)慣的形成源于每個(gè)崗位的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和制度落實(shí)的剛毅,源于我每次去學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)時(shí)領(lǐng)導(dǎo)不厭其煩地重復(fù)強(qiáng)調(diào)制度執(zhí)行的重要性和必要性,源于“制度落實(shí)年”活動(dòng)的開展。
            在這次活動(dòng)的開展過程中,我學(xué)習(xí)了各項(xiàng)內(nèi)控制度和行紀(jì)行規(guī)并貫徹應(yīng)用于實(shí)際工作中。在此,我還學(xué)習(xí)了很多就發(fā)生在身邊令人警醒深刻的案例,并每學(xué)習(xí)一個(gè)案例后我都會(huì)做好相應(yīng)的筆記,整理出這條路上不可觸及的雷區(qū),以警示自己千萬不可重蹈覆轍,總結(jié)出今后在相應(yīng)領(lǐng)域應(yīng)該怎樣才能走得更穩(wěn)。我想任何事情在主動(dòng)和強(qiáng)制被動(dòng)兩種境況下所得的結(jié)果肯定是不一樣的。這些活生生的案例學(xué)習(xí),在一定程度上提高了我們的思想意識(shí),自覺認(rèn)識(shí)到按章辦事與否的利害性,從而主動(dòng)地去學(xué)習(xí)和接受各種制度和行之有效的創(chuàng)新思路和方法,我想這也是一種建立長效機(jī)制的不錯(cuò)選擇。
            伴隨著我從內(nèi)勤到外勤,各項(xiàng)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)與切實(shí)執(zhí)行的過程,這個(gè)過程不僅使我的'案防能力大幅度提升,而且使我的業(yè)務(wù)水平得到了熟練和規(guī)范化的全面提升。這次具有全員性、完整性、內(nèi)容豐富的“制度落實(shí)年”活動(dòng)的開展,讓我從一開始就在風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)、道德修養(yǎng)、規(guī)章制度掌握等方面得到立體的提升,同時(shí)也使得制度意識(shí)迅速得到全面普及和提高,從而無形之中使我們辦公室的各項(xiàng)業(yè)務(wù)得到大幅度的提升。
            活動(dòng)是階段性的,但制度的執(zhí)行卻是持續(xù)的。隨著我們辦公室內(nèi)部管理的不斷深化改革和創(chuàng)新,我們正在努力地朝著競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)沖擊進(jìn)軍,在業(yè)務(wù)不斷發(fā)展壯大的路上,在看到這次活動(dòng)驚喜的成果時(shí),我們更要思考的是我們的制度能否一直保持并更好地被執(zhí)行,應(yīng)建立怎樣的長效機(jī)制,值得我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦猩钊胙芯亢吞接憽?BR>    制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇十七
            省委建立干部鼓勵(lì)激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下“三項(xiàng)機(jī)制”,是落實(shí)習(xí)近平總書記“五個(gè)扎實(shí)”要求、實(shí)現(xiàn)追趕超越發(fā)展的重要舉措,其出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。人社部門作為公務(wù)員管理和政府人才綜合管理部門,貫徹落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制重點(diǎn)”就是在激發(fā)公務(wù)員和各類人才活力、營造寬松的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境上下功夫,對(duì)標(biāo)銜接,找準(zhǔn)抓手,發(fā)揮好職能作用。
            一、強(qiáng)化政府表彰獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,讓實(shí)干者得褒獎(jiǎng)。
            人社部門是政府表彰獎(jiǎng)勵(lì)的組織者、實(shí)施者,必須把表彰獎(jiǎng)勵(lì)作為正向激勵(lì)的重要手段和有效措施。要完善細(xì)化政府評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰項(xiàng)目的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn),把是否落實(shí)“五大發(fā)展理念”、是否促進(jìn)“追趕超越”、是否增強(qiáng)人民群眾的“獲得感”作為確定表彰對(duì)象的重要尺度。堅(jiān)持面向基層和工作一線的工作導(dǎo)向,特別是那些經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型壓力大、社會(huì)矛盾困難多、改革任務(wù)比較重的地區(qū)和單位,凡是面貌變化大、進(jìn)步幅度大的,加大表彰名額,提高表彰層次。加強(qiáng)對(duì)表彰對(duì)象的審核把關(guān),切實(shí)讓肯實(shí)干、貢獻(xiàn)大的干部受表彰、得實(shí)惠。堅(jiān)持公正施獎(jiǎng),誰表現(xiàn)優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)誰、誰盡責(zé)實(shí)干獎(jiǎng)勵(lì)誰,不搞平衡照顧,做到科學(xué)施獎(jiǎng),增強(qiáng)獎(jiǎng)勵(lì)效果。擴(kuò)大工作視野,不論是經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)還是生態(tài)文明建設(shè)領(lǐng)域的先進(jìn)單位和優(yōu)秀個(gè)人,都要納入評(píng)先的視線,促進(jìn)各行各業(yè)各類人員立足崗位、履職擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)。除此之外,還要給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)先進(jìn)典型,充分利用媒體,廣泛深入宣傳報(bào)道,宣揚(yáng)個(gè)人事跡、介紹工作經(jīng)驗(yàn)、推廣成功做法,形成濃厚的輿論氛圍。
            二、深化收入分配制度改革,讓有為者得實(shí)惠。
            深化收入分配制度改革,建立合理有效的分配激勵(lì)機(jī)制,是調(diào)動(dòng)公務(wù)員和各類人才積極性創(chuàng)造性的重要途徑。要完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資制度,建立公務(wù)員和企業(yè)相當(dāng)人員工資水平調(diào)查比較制度,全面實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼和職務(wù)與職級(jí)并行制度,適當(dāng)提高基層工作人員工資水平。全面落實(shí)事業(yè)單位崗位績(jī)效工資制度,個(gè)人收入同其工作績(jī)效直接掛鉤,按崗取酬、績(jī)效掛鉤、多勞多得,使績(jī)效工資分配向關(guān)鍵崗位、一線崗位傾斜。建立健全以實(shí)際貢獻(xiàn)為評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的科技創(chuàng)新人才薪酬制度,鼓勵(lì)企事業(yè)單位對(duì)緊缺急需的高層次、高技能人才實(shí)行協(xié)議工資、項(xiàng)目工資等,實(shí)行一流人才、一流業(yè)績(jī)、一流報(bào)酬。探索推動(dòng)知識(shí)、技術(shù)、管理、技能等要素按貢獻(xiàn)參與分配的有效途徑,推廣中科院西安光機(jī)所、西北有色金屬研究院的經(jīng)驗(yàn)做法,鼓勵(lì)各類企業(yè)采取股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)、股票期權(quán)、項(xiàng)目收益分紅等方式,提高科研人員成果轉(zhuǎn)化收益比例。完善高層次、高技能人才特殊津貼制度,重獎(jiǎng)在一線專業(yè)技術(shù)和技能工作崗位上取得突出業(yè)績(jī)、作出重要貢獻(xiàn)的專業(yè)人才。研究制定高校、科研院所等事業(yè)單位人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策,鼓勵(lì)支持單位人員按照規(guī)定在完成本職工作的情況下到企業(yè)兼職從事科技成果轉(zhuǎn)化活動(dòng),或在3年內(nèi)保留人事關(guān)系離崗創(chuàng)業(yè),開展成果轉(zhuǎn)化,并通過約定獲得收益分配。
            三、完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制,讓能干者有干勁。
            省委“三項(xiàng)機(jī)制”對(duì)干部考核評(píng)價(jià)辦法作出了安排,主要以年度目標(biāo)責(zé)任、縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、貧困縣扶貧績(jī)效考核結(jié)果為依據(jù),符合黨的十八大提出的“完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制”要求。健全完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)考核評(píng)價(jià)精準(zhǔn)化、差異化,對(duì)于檢驗(yàn)干部實(shí)績(jī)具有重要作用。
            首先要加強(qiáng)平時(shí)考核。把平時(shí)考核與年度考核有效結(jié)合,進(jìn)一步完善以實(shí)績(jī)?yōu)楹诵?,包括德、能、勤、?jī)、廉在內(nèi)的日??己梭w系,實(shí)施月度、季度、半年考核或階段性重點(diǎn)工作的考評(píng),以平時(shí)考核紀(jì)實(shí)手冊(cè)或考核記錄表為依據(jù),為年度考核提供充分可靠的依據(jù)。要強(qiáng)化考核結(jié)果使用,將平時(shí)考核結(jié)果作為年度考核確定等次的基礎(chǔ)和重要依據(jù),作為單位評(píng)選先進(jìn)、推薦干部、晉升職務(wù)、競(jìng)爭(zhēng)上崗、調(diào)整交流的重要依據(jù),為促進(jìn)干部隊(duì)伍全面進(jìn)步發(fā)揮良好的激勵(lì)作用。對(duì)考核不稱職、“庸懶散”“不求有功,但求無過”“為官不為,為官亂為”、在其位不謀其政的干部,要按照“能上能下”機(jī)制規(guī)定進(jìn)行追責(zé)。
            其次要健全人才評(píng)價(jià)機(jī)制。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,注重憑能力、實(shí)績(jī)和貢獻(xiàn)評(píng)價(jià)人才,克服唯學(xué)歷、唯職稱、唯論文等傾向。不將論文等作為評(píng)價(jià)應(yīng)用型人才的限制性條件。改進(jìn)人才評(píng)價(jià)考核方式,發(fā)揮政府、市場(chǎng)、行業(yè)組織、用人單位等多元評(píng)價(jià)主體作用。應(yīng)用型人才評(píng)價(jià)應(yīng)根據(jù)職業(yè)特點(diǎn)突出能力和業(yè)績(jī)導(dǎo)向。深化職稱制度改革,抓緊落實(shí)日前印發(fā)的優(yōu)化職稱管理服務(wù)工作文件,對(duì)職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試不作統(tǒng)一要求,突出用人主體在職稱評(píng)審中的主導(dǎo)作用,合理界定和下放職稱評(píng)審權(quán)限。清理規(guī)范職業(yè)資格許可和認(rèn)定事項(xiàng),在前期清理取消各類職業(yè)資格281項(xiàng)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大清理規(guī)范力度,釋放人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)新活力和人才體制機(jī)制改革新動(dòng)能。要通過一系列的人才評(píng)價(jià)機(jī)制建設(shè),向社會(huì)放權(quán)、為人才松綁,促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇十八
            一、工作目標(biāo):
            以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步建立健全并落實(shí)“三項(xiàng)制度”,強(qiáng)化干部的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和法制意識(shí),進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)行為,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,提高工作效率,力爭(zhēng)在短時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)明顯改進(jìn),機(jī)關(guān)效率和公共服務(wù)質(zhì)量明顯提高,發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化,人民對(duì)機(jī)關(guān)的.滿意度大大提升。
            二、工作內(nèi)容:
            1、首問負(fù)責(zé)制。(遵循熱情周到、文明主動(dòng)、行政規(guī)范、及時(shí)高效的原則)。
            2、限時(shí)辦結(jié)制。(遵循準(zhǔn)時(shí)、規(guī)范、高效、負(fù)責(zé)的原則)。
            3、責(zé)任追究制。(遵循有錯(cuò)必糾、違法必究的原則)。
            工作方法:
            1、建立健全三項(xiàng)制度;
            3、強(qiáng)化監(jiān)督檢查。
            四、工作要求:
            1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí);
            2、搞好宣傳、營造氛圍;
            3、注重實(shí)效,提高。
            制度落實(shí)年活動(dòng)實(shí)施方案篇十九
            一是筑牢思想建設(shè),強(qiáng)化維穩(wěn)意識(shí)。發(fā)揮網(wǎng)格員、巷道長、黨員、村民代表及信息員的作用全面排查,深入摸排,細(xì)致梳理,采用“一人一卡、一戶一檔”的方式,做到入戶調(diào)查登記工作全覆蓋,分析梳理查擺問題,尋找關(guān)聯(lián)點(diǎn)與潛在原因。保持***,發(fā)揮黨員、干部作用按網(wǎng)格分片區(qū)進(jìn)行盯控布線,鼓勵(lì)群眾進(jìn)行有獎(jiǎng)信息舉報(bào),嚴(yán)抓嚴(yán)管,打擊處理,肅清不穩(wěn)定因素。利用工作組、鄉(xiāng)、村干部、警務(wù)室民警“四幫一”結(jié)對(duì)子的方式群眾結(jié)對(duì)子、交朋友,詳細(xì)了解他們的生產(chǎn)、生活情況和存在的問題及困難,進(jìn)行幫扶轉(zhuǎn)教,落實(shí)責(zé)任,細(xì)化分工。深入細(xì)化“八包聯(lián)”工作機(jī)制,落實(shí)“四項(xiàng)活動(dòng)”具體要求,做好轄區(qū)宗教場(chǎng)所與宗教活動(dòng)管理。嚴(yán)格落實(shí)值班備勤制度與每日研判制度,強(qiáng)化理論知識(shí)學(xué)習(xí)與應(yīng)急演練,提高維穩(wěn)意識(shí)與強(qiáng)化處突辦法。
            工作任務(wù)較少的契機(jī),分批對(duì)村干部進(jìn)行集中教育學(xué)習(xí)與考核督查,將學(xué)習(xí)教育、總結(jié)計(jì)劃、考核評(píng)價(jià)相結(jié)合,督促干部學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變。與此同時(shí),增進(jìn)干部自身幫扶學(xué)習(xí),細(xì)化落實(shí)“一帶一培”機(jī)制,確定幫扶明細(xì)與學(xué)習(xí)內(nèi)容,分政治理論、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、雙語日常學(xué)習(xí),每天集中學(xué)習(xí)半小時(shí),提升村干部業(yè)務(wù)素質(zhì)與文化水平。
            三是細(xì)化服務(wù)措施,提升辦事能力。根據(jù)轄區(qū)居民房屋地理分布情況,繪制網(wǎng)格區(qū)域分布圖,標(biāo)注戶主姓名與實(shí)際位置,做到能快速簡(jiǎn)單查詢、清晰準(zhǔn)確定位。扎實(shí)開展入戶走訪,包巷包戶、民情懇談等工作,全面落實(shí)“三位一體”工作機(jī)制,及時(shí)了解社情民意,規(guī)范明細(xì)入戶登記工作手冊(cè),做到精細(xì)化管理。為解決村集體收入連年為負(fù)、承包合同混亂等問題,切實(shí)發(fā)揮村組織在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、帶領(lǐng)群眾脫貧致富的作用。村黨支部采用采用實(shí)地調(diào)查、夜間訪談、座談?dòng)懻?、大?huì)商議等方法,尋找整理承包合同,梳理清查交費(fèi)清單,摸排整合拖欠費(fèi)用原因,約談承包人商量解決辦法,梳理出16萬余歷史拖欠費(fèi)用,當(dāng)月收回承包費(fèi)1萬元整。與此同時(shí),結(jié)合民生坊的打造,加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,支持發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目,采取特色產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)、租賃經(jīng)營、對(duì)外承包、服務(wù)創(chuàng)收等方式,實(shí)施項(xiàng)目化運(yùn)作,切實(shí)增強(qiáng)村級(jí)組織“造血”功能,確保村集體經(jīng)濟(jì)收入保持良性增長。
            四是規(guī)范黨員管理,樹立模范效應(yīng)。年初開始發(fā)展黨員工作任務(wù)加巨,為保證高質(zhì)高效的完成培養(yǎng)發(fā)展任務(wù),村黨支部積極調(diào)動(dòng)“三老四類人員”、團(tuán)委、婦聯(lián)的作用,采用團(tuán)委婦聯(lián)推優(yōu)、老黨員介紹、網(wǎng)格員推薦等方法大力吸納新鮮“血液”匯入黨組織,將工作組、村干部、退休老黨員匯編進(jìn)黨員發(fā)展工作小組,齊抓共管,群策群力。
            于此同時(shí),加強(qiáng)轄區(qū)黨員隊(duì)伍管理,提高黨員思想認(rèn)識(shí),提升黨員隊(duì)伍形象。如結(jié)合“學(xué)轉(zhuǎn)促”專項(xiàng)教育活動(dòng),開展集中學(xué)習(xí)、專題討論、意見征集、自查自糾、組織生活,查擺自身不足,商討解決措施,制定整改銷號(hào)臺(tái)賬;樹立先進(jìn)典型,學(xué)習(xí)優(yōu)秀事跡,弘揚(yáng)模范精神;召集黨員商討熱難點(diǎn)問題與解決辦法,強(qiáng)化黨員責(zé)任與權(quán)益;組織開展黨日活動(dòng),增進(jìn)對(duì)黨的認(rèn)同感與使命感。依托遠(yuǎn)程教育平臺(tái),加強(qiáng)對(duì)農(nóng)牧民黨員的思想理論、農(nóng)業(yè)使用技術(shù)等培訓(xùn),不斷增強(qiáng)農(nóng)牧民黨員創(chuàng)收增收渠道,引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。
            五是拓寬活動(dòng)載體,營造濃厚氛圍。搭建載體,選樹典型,推動(dòng)現(xiàn)代文化引領(lǐng),弘揚(yáng)正氣。通****等多種形式活動(dòng),發(fā)動(dòng)轄區(qū)村民廣泛參與到村級(jí)活動(dòng)中,將思想教育與文化活動(dòng)相結(jié)合,讓政策知識(shí)宣教工作接地氣、入民心,引導(dǎo)群眾追崇文明新風(fēng)尚,感受發(fā)展變化新熱點(diǎn),防止和抵御宗教極端思想滲透蔓延,感恩黨的關(guān)懷與恩情。