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        最新公司人員辭職報告書(精選20篇)

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            報告的撰寫應(yīng)該注意語法和拼寫的準(zhǔn)確性,以保證整個文檔的專業(yè)性和可信度。最后,要根據(jù)不同情況調(diào)整報告的風(fēng)格和用詞,以使報告更具針對性和實用性。以下是一些專業(yè)領(lǐng)域報告的樣本,可供你參考和學(xué)習(xí)。
            公司人員辭職報告書篇一
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            200x年x月x日我來到xx,正式成為xx的一員。對于這一點,真誠的感謝機緣。
            截止到今天,已然過去了四年多。在這段時間,和很多優(yōu)秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會深深的影響我,我誠摯的感謝大家,感謝這個企業(yè)中的每一位,因為你們讓我成長。
            我不喜歡夸大事實,也不喜歡太過謙虛,我會盡力去接近事實,惟其如此,才可能客觀。
            在這四年之中,我付出了勞動,也得到了回報。但我想,我的付出不足以得到如此之多的回報,感謝xx和所有同事的慷慨。遠的我不敢說,至少在xx,xx稱得上是慷慨大度,寬容有加。相信同事都了解我,我不會去拍任何人的馬屁,何況現(xiàn)在即將離開,更沒必要。所以,請相信這句話是我發(fā)自肺腑。
            有很多優(yōu)秀的同事,給了我很多幫助,謝謝大家。雖然我常常自求進步,但因為天性愚鈍,無法有力執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,也不能按期完成銷售任務(wù),辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望,對此我自感慚愧。所以我現(xiàn)在提出辭職。
            關(guān)于現(xiàn)在手頭的工作,我會盡快處理完畢并完成交接,主要是xx四月份發(fā)的一批貨還沒收到貨款。這個客戶和xx的客戶都很好,付款及時,彬彬有禮,從他們身上,我也學(xué)到了東西,在此示謝。
            新招聘的四位同事,很不錯,尤其突出的是謝xx,請相信這是我完全出于公心的判斷。
            雖然中國的法制不完善,守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個守法的公民。根據(jù)我和公司之間的合同,辭職需以書面形式提出。所以寫了這封信。正式提出辭職。
            此致
            敬禮!
            申請人:本站。
            20xx年xx月xx日。
            公司人員辭職報告書篇二
            各位同仁和朋友:
            由于個人未來發(fā)展的原因,今天是我在*工作的最后一天,非常感謝各位同仁和朋友一直以來對我工作的支持和協(xié)助,在此衷心的說聲"謝謝"!
            首先感謝*給我的一次工作的機會,非常感謝董事長黃健堂先生在百忙中對我親自面試和加薪,非常感謝nb2/5工程部林佳鴻先生在十分繁忙的間隙給我面試機會!使我能獲得3年半的穩(wěn)定工作!非常感謝nb2工程部陳國振先生對我在工作中的悉心點撥,沒有你們的協(xié)助,我不可能在*順利的工作,再次衷心的謝謝你們!同時感謝nb2bil工程課的各位兄弟姐妹,是你們真誠陪伴我度過在*的每一天,使我充實堅強而且更加成熟!感謝其他協(xié)助部門兄弟姐妹的真誠協(xié)作,使我們的工作能順利完成!沒有*提供的這份3年半穩(wěn)定的工作,我不可能在某這片熱土打拼,我不可能每年有時間邀不識字的雙親來某小住2月,以解每年只能回家2次的難舍親情!沒有這份穩(wěn)定的工作,我不可能認(rèn)識如此多優(yōu)秀的員工和主管!我不可能成熟和長大,不可能認(rèn)識到自己今后要走的路!
            人生最重要的不是努力,也不是奮斗,而是抉擇!不知不覺來*已經(jīng)三年半了,從25歲一晃就28歲了,人生最寶貴的青春在*停留;此時的心情是非常復(fù)雜的。我知道,離開*我一定會依依不舍,也許還會流淚!但我相信,流淚和不舍后會更堅強和自信!因為人生的路還很漫長,而我必須認(rèn)真面對和正確把握!
            在此提一些不足之處,望能引起有良知相關(guān)部門高級管理人員稍微解決和改進!
            2)公司的飯菜越來越難吃了,冬瓜玉米都開始蒸著吃了,員工中餐晚餐自掏腰包吃泡面,自帶或買辣菜的越來越多,可能公司的伙食連2.5元的泡面都不值!夜班更差!
            6)如果"真善美",不能詮釋直真,至善,至美的真諦,而繼續(xù)用千萬辛苦員工的汗水,去宣揚極少數(shù)高階主管收集奢侈的琴棋書畫或其它,會繼續(xù)讓人寒心,感覺不到溫暖!如果企業(yè)家和管理者都成為資本家,會讓人失望和絕望!
            我離開*后,工作將交接給xxx,相信在今后的工作中給予更多的支持和協(xié)助!
            再次感恩的心衷心的說聲"謝謝"!祝愿我認(rèn)識的人和認(rèn)識我的人工作順利,前程似錦!雖然對*而言我只是大海中的浪花,而對父母和自己而言我是全部!
            此致
            敬禮!
            申請人:xxx。
            20xx年xx月xx日。
            公司人員辭職報告書篇三
            尊敬的`領(lǐng)導(dǎo):
            您好!首先,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)一個多月來對我的培養(yǎng)及同事們給我的無私幫助。大家對我的信任和幫助,讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是,領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉機會,讓我成為一名合格的xx。在新發(fā)現(xiàn)的這段工作經(jīng)歷,是我人生中很充實的一段日子,在這里我明白了“低調(diào)做人,高調(diào)做事”的道理,這些將讓我終身受益。
            我在領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下學(xué)到了很多知識,長了很多見識,不論做事還是做人,這些名貴財富都將使我受用終身。感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的工作機會及對我的培養(yǎng),讓我對自身的潛能力進行了更深一步的挖掘!這段日子以來,我一直以餐廳為家,盡心盡力去做好每一件事,我已對xx行業(yè)有了感情,感恩之心時時都在激勵著我。在這里我學(xué)到了不少知識,在這里我對服務(wù)行業(yè)有了全新的認(rèn)識。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友,是領(lǐng)導(dǎo)也是親人,這是我的肺腑之言。
            作為一個外地人,我也曾想過在新發(fā)現(xiàn)長處,但是由于我個人的身體原因,我不得不離開這個集體。希望我的離開不會給xx帶來任何的損失和不快,畢竟我在xx的作用也不是很大。我對我的離開有一點舍不得,畢竟這里的每個人都讓我倍感親切!可是我有本身不得不離開的原因,余下的這段日子我會盡心盡力的做好我份內(nèi)的工作,請領(lǐng)導(dǎo)放心!
            “天下沒有不散的宴席”,希望領(lǐng)導(dǎo)諒解!最后祝大家工作愉快,同時更祝愿新發(fā)現(xiàn)興旺發(fā)達,再創(chuàng)輝煌!
            此致
            敬禮!
            辭職人:xxx。
            20xx年x月x日。
            公司人員辭職報告書篇四
            尊敬的*銀行領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
            我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進入銀行工作之后,由于行領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這些年在行里的工作,我在金融領(lǐng)域?qū)W到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。
            由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得行里目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,而自己對一些新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的興趣和動力。為了不因為我個人能力的原因而影響行里的工作安排和發(fā)展,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去*銀行的工作。我知道這個過程會給行里帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
            非常感謝行里十多年來對我的關(guān)心和教導(dǎo)。在銀行的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是*銀行的一員而感到榮幸。我確信在*銀行的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。
            祝*銀行領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!
            再次對我的離職給行里帶來的不便表示抱歉,同時我也希望行領(lǐng)導(dǎo)能夠體恤我個人的實際情況,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。
            此致
            敬禮!
            申請人:
            20xx年xx月xx日。
            公司人員辭職報告書篇五
            麥總,吳總:。
            我是xx年11月到中集。至今已有一年又六個月了。我是抱著為一個中國企業(yè)盡心盡力的意愿,買了一張單程機票,到了中集。雖然過去我在中國工作過,也和中國企業(yè)有過合資的經(jīng)歷,但這是我第一次在一個中國企業(yè)內(nèi)擔(dān)任職務(wù)。到中集的這個決定,有我的理想主義的色彩。這一年多來,我的經(jīng)歷豐富了很多,對中國和中國企業(yè)有了更深的了解。我很珍惜這一段經(jīng)歷,而且不后悔做了這個決定。
            還有一個月的時間,我將離開中集。五月份時,這個信息將公開于眾。我們共同探討中集人力資源管理的模式和人選,已經(jīng)幾個月的時間。您二位一直了解我自己的想法和計劃。但是,在這幾個月的工作中,您們?nèi)匀槐3謱ξ业男湃?保密和敏感的工作仍然交付給我,讓我看到您二位和中集的寬厚和胸懷。對此,我由衷地感謝!
            人力資源是支撐中集未來持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略性因素。因此,不管我是否在中集,都希望您們以及集團總裁班子能夠繼續(xù)給予人力資源管理以強有力的支持。在今后的幾年里,中集人力資源管理的基礎(chǔ)工作需要做得更扎實。在我離開之前,有幾件事情希望得到您們的關(guān)注:。
            今后兩年左右,人力資源職能應(yīng)該建立中集統(tǒng)一的職級系統(tǒng)。這個系統(tǒng)應(yīng)該包括中集的各個產(chǎn)業(yè),各個企業(yè),各個地區(qū),各個國家。只要是中集的企業(yè),就應(yīng)該納入中集統(tǒng)一的職級系統(tǒng)。只有用統(tǒng)一的衡量標(biāo)準(zhǔn),中集才能夠比較公平地了解每個員工的職責(zé)大小。只有實行統(tǒng)一的職級系統(tǒng),今后在薪酬福利的設(shè)計上,在員工職業(yè)發(fā)展上,在后備隊伍培育上,才有一個清晰的尺度。集團人力資源部要在xx年年把中集職級系統(tǒng)在中國境內(nèi)的制造企業(yè)推行實施。
            今年已經(jīng)開始成勢的工作是全集團統(tǒng)一的業(yè)績管理體系。多謝吳總的支持,整個集團現(xiàn)在開始意識到,共建團隊愿景和年度計劃,對上下一致協(xié)調(diào),推動工作,業(yè)績管理等,都有極大益處。xx年年能夠開始把如何做計劃的方法推動下去,能夠按照統(tǒng)一的方法評價各級員工的工作計劃完成情況和核心價值觀的體現(xiàn)。今后幾年,需要不斷加強管理層的戰(zhàn)略規(guī)劃能力,預(yù)測能力,團隊管理/激勵能力,業(yè)績輔導(dǎo)能力。業(yè)績管理體系需要有強大的管理團隊,才有可能行使有效。幾個表格,幾個程序,是無法代替有效管理的能力。
            由此可以看出領(lǐng)導(dǎo)力提升的重要性。遠航需要得到大力支持?!斑h航一”應(yīng)該做為領(lǐng)導(dǎo)力提升的第一步。向多年前中國的“掃盲”運動一樣,遠航應(yīng)該走到中集的每一個角落。讓每一位管理者都參加,包括企業(yè)的總經(jīng)理們,包括總裁班子。這樣,中集可以把遠航做為集團管理的喉舌,推動統(tǒng)一的管理理念,統(tǒng)一的解決問題方法。只有這樣,才有可能達到上下左右,發(fā)自內(nèi)心的協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是無法強求的。協(xié)調(diào)必須發(fā)自內(nèi)心。集團人力資源部已經(jīng)意識到,應(yīng)該根據(jù)經(jīng)營戰(zhàn)略需要,分析應(yīng)該具有的領(lǐng)導(dǎo)能力。今后應(yīng)該啟動“遠航二”,“遠航三”,等等。
            此外,中集的人力資源職能,無論集團層面還是企業(yè)層面,都還沒有能力提供及時,可靠,有效的人力資源信息,供管理團隊做經(jīng)營決策。首要兩個原因是:人力資源人員的能力有限,人力資源信息系統(tǒng)沒有實施推廣。因此,在xx年-2012年,中集需要全力推廣集團統(tǒng)一的人力資源信息系統(tǒng)。這樣一個系統(tǒng),加上有效的信息管理,可以給經(jīng)營管理層提供有效內(nèi)部員工各種信息,同時可以降低人力資源職能部門的人工成本。
            一旦有了統(tǒng)一的職級,統(tǒng)一的業(yè)績管理體系,有效的信息系統(tǒng),人力資源職能部門可以建立員工的潛力評估,員工的職業(yè)發(fā)展通道,關(guān)鍵核心崗位的后備力量培養(yǎng),以及支持經(jīng)營策略的人力資源規(guī)劃。
            一旦管理人員的領(lǐng)導(dǎo)力提升,員工對企業(yè)的心靈契約能夠加深,企業(yè)和團隊有凝聚力,上下左右協(xié)同程度提高,集團成為有機一體的可能性增強。對人治的依賴性會減低。一個更平等,更透明,更公平的企業(yè)文化會產(chǎn)生,會加深對人的信任和授權(quán),增強信息的及時溝通。
            集團人力資源部在今后年里,有很多基礎(chǔ)工作要做。中集的人力資源職能部門面對著要上陡坡的挑戰(zhàn)。讓這個職能部門自己殺出一條路來,是不現(xiàn)實的。如果人力資源管理沒有總裁和總裁班子一致的支持,是無法行之有效的。同時,我認(rèn)為如果把人力資源看成是最重要的經(jīng)營資源之一,人力資源職能應(yīng)該直接參與經(jīng)營。
            在中集目前的情況下,我不建議中集到外面去找一個有跨國公司經(jīng)驗的人力資源管理人員。中集更應(yīng)該信任自己內(nèi)部有能力有潛力的管理人員。把這些人真正用起來,激勵起來。他們給中集帶來的長遠價值是遠遠比一個無法適應(yīng)中集現(xiàn)狀的空降兵要高。有些人不抱怨,不會哭,不愿意叫,不等于這些人沒有期望,沒有抱負(fù),沒有能力。會叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。
            今天提出辭職書,是我經(jīng)過認(rèn)真思考,做出的決定。我決定離開,讓我最最舍不得而且不愿意辜負(fù)傷害的是集團人力資源部的同事們,許多成員企業(yè)的人力資源同事,許多成員企業(yè)的總經(jīng)理和許多總部的同事們,最后還有您二位。在這一年半的工作過程中,我結(jié)交了很多的朋友。同事們之間的支持和關(guān)心,中國人的那種情分,是我多年在國外比較難以得到的。
            我很感謝二位在這一年多的時間里給我和人力資源部的支持。我希望今后二位能夠更關(guān)切人力資源職能的發(fā)展。愛護一個剛剛成型的職能,幫助它的成長。同時,了解員工和各級管理人員的心態(tài)和心聲。把人力資源部提供的員工滿意度調(diào)查,離職面談,申訴調(diào)查等等信息,做為了解員工的正當(dāng)渠道。使用人力資源部提供的信息,將是對人力資源職能的最大認(rèn)可。
            非常感謝二位和中集的其他同事在這一年中給人力資源部的支持!我也祝愿中集早日達到一千億的目標(biāo)!我從內(nèi)心祝愿中集越做越強,立于不敗之地。今后如果需要,我將很愿意用一種不同的方式,以不同的角色,繼續(xù)幫助中集。
            此致
            敬禮!
            申請人:xxx。
            20xx年xx月xx日。
            公司人員辭職報告書篇六
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            從20**年初至今,進入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。
            在過去的兩年里,我在公司里工作的`很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學(xué)會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學(xué)習(xí)時間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!
            在經(jīng)過20**年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學(xué)習(xí)做市場方面的運作,但由于自己缺乏市場等方面的經(jīng)驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā),自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。
            由于我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。
            公司人員辭職報告書篇七
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):。
            您好!
            我正式向您提出辭職的請求。
            從去年11月份來到公司,至今也已經(jīng)快一年了,在這段時間的工作當(dāng)中,有過苦累,也有過成功后的甘甜,我已經(jīng)對公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)感到了深深的認(rèn)同,度過了一段愉快的時間。
            我從畢業(yè)就一直擔(dān)任教育方面的工作,感覺自己的工作不是一直處理的游刃有余,但我也竭盡全力的認(rèn)真負(fù)責(zé),而在工作中也深深感到自己相關(guān)知識、協(xié)調(diào)組織能力的缺乏。思考之后,我決定繼續(xù)學(xué)習(xí)以加強的理論水平和實際能力。
            于是一段時間以來,我一直在準(zhǔn)備南大自考本科的入學(xué)考試,我也希望自己能以這個為切入點深入系統(tǒng)的繼續(xù)學(xué)習(xí),也得到了朋友和家庭的認(rèn)可。同時一些朋友也提出了他們的建議:我應(yīng)該安心踏實的準(zhǔn)備復(fù)習(xí)。我年紀(jì)已經(jīng)不小了,如果今年沒有考上的話,再考一年需要很多的時間和精力,同樣畢業(yè)后也面臨著并不樂觀的就業(yè)前景。公司現(xiàn)在業(yè)務(wù)不是很忙,我也不是不可替代的。在經(jīng)過一段考慮之后,我決定辭職回家認(rèn)真的備戰(zhàn)考試,這樣對于公司來說可以減輕一些負(fù)擔(dān),同時對我來說,爭取了最后復(fù)習(xí)的時間,最大限度爭取今年可以考上。在此,我感謝公司曾經(jīng)提供給我了九個月的學(xué)習(xí)和成長時期,感謝您和其他同事帶給我的快樂工作和學(xué)習(xí)的時間。在您的指導(dǎo)下,我也學(xué)會了很多人際交往、領(lǐng)導(dǎo)組織、協(xié)調(diào)溝通方面的東西,同時我在組織協(xié)調(diào)、文化設(shè)計方面也有了很大的提高。在此我表示衷心的感謝。同時,我也非常舍不得這個年輕的團隊,如果考試結(jié)束之后公司還需要我的話,我會義無反顧的再次加入到這個團隊中來。
            敬禮!
            辭職人:xxx。
            20xx年xx月xx日。
            公司人員辭職報告書篇八
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            首先非常感謝公司對我能力的信任,使我得已加入這個團隊。在這兩年的時間里,我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)的機會,也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗,增長了閱歷。
            但是考慮到我個人及家庭原因,經(jīng)過深思熟慮,我還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時間給予我的信任和關(guān)懷,同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
            此致
            敬禮!
            申請人:xxx。
            20xx年xx月xx日。
            公司人員辭職報告書篇九
            尊敬的總經(jīng)理:
            我很感謝公司給我提供的大舞臺,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我長久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)舞的角色,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長的瓶頸,也為了減少我對自己的失望,我想,我還是離開吧,把這個財務(wù)主管的位置空出來給能夠為邁為的成長起到推動作用的人才吧。
            當(dāng)初選擇來到邁為,是正確的。我不會忘記領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,同事對我的幫助,更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無法磨滅的記憶!現(xiàn)在,雖然我是流著淚寫下的辭職信,可我依然不會后悔——離開,并不代表厭惡,并不代表要舍棄、要忘記!我真心的希望邁為能過成長壯大,希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真,希望有一天,我可以驕傲的別人說“邁為集團財務(wù)部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!
            我愧對公司給我提供的機會,愧對領(lǐng)導(dǎo)對我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對自己的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長的瓶頸!
            最后,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!
            此致
            敬禮!
            申請人:xxx。
            20xx年xx月xx日。
            公司人員辭職報告書篇十
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            我很遺憾在這時向公司提出辭職。從20xx年x月份來貴公司,至今也已經(jīng)將近兩年的時間了。在這段工作的時期當(dāng)中,有過辛酸苦累,有過淚水傷痛,更有過成功的喜悅與甘甜。
            在此感謝公司,在我沒有任何銷售經(jīng)驗的當(dāng)初能成為你們當(dāng)中的一員;在此感謝公司,在我沒有任何管理經(jīng)驗的當(dāng)時能給我一個晉升的平臺;在此感謝公司,在我沒有任何談判技巧的當(dāng)日能相信我出色的完成任務(wù)。說不盡的感激,道不明的不舍。我所學(xué)到的一切都是公司的栽培與厚愛,遺憾的是離開卻成了我的歸宿。
            人生數(shù)載,彈指一揮間。我知道公司有很好的培訓(xùn)計劃,也有不錯的培養(yǎng)機制,相信公司對每個員工也都有一份栽培發(fā)展的方案;我知道公司有美好的發(fā)展前景,也有很大的發(fā)展?jié)摿?,深知員工的工資也會如期的上漲并有不錯的工作平臺。但在這工作的兩年時間里,我沒有取得點滴的成就感。培養(yǎng)、平臺及工資對于每個員工來說都很重要,但對我來說沒有成就感一切都是空談。
            我是個有夢想的人,并執(zhí)著于此??稍诠疚腋杏X前面一片灰暗,令自己失去了繼續(xù)的激情。與其將自己的夢想放進一個無望的空洞中,還不如將自己的夢想裝進自己的口袋。
            曾經(jīng)為自己能在貴公司工作而感到榮幸,如今再也不能為公司效力了。在這臨走之際,我會負(fù)責(zé)任的做好所有的交接工作,盡力讓其勝利的過渡。兩年的時間說長也不長,在這期間公司也發(fā)生了巨大的變化,不過遺憾的是不能為公司日后的輝煌貢獻力量啦。我衷心的祝愿公司越做越好!公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事工作順利!
            此致
            敬禮!
            辭職人:xxx。
            20xx年x月x日。
            公司人員辭職報告書篇十一
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            這一次在您如此繁忙之時,向您提出了這樣的一份辭職報告,我真的表示歉意。但是還是希望能夠耽誤您幾分鐘的時間,為我這次辭職做一次批復(fù)。我在此也對您表示感激不盡,也祝愿您在以后的道路上越來越好,越來越順利,越來越精彩。
            我來到咱們辦公室的日子,一直都比較的穩(wěn)定。我個人的性格就是這樣的,不喜喧嘩,所以這份文員的工作對于我來說正是合適不過了。在這份工作當(dāng)中,我也認(rèn)識了一群很好的伙伴,也結(jié)識了您這樣優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)。能夠和大家相遇是我一件很難得的事情,也是我最感到慶幸的事情。所以在此我要先向大家表示感謝,我很不舍,但我相信未來不久,我們能夠再次相逢,在此相聚。
            這次辭職主要原因是因為我家里出現(xiàn)了一些情況,我不得不先辭掉工作幾個月,把家里的事情處理一下。我知道自己來到公司不久,很多東西還沒有學(xué)會,現(xiàn)在辭職未必是一個好的選擇。但是身邊的事情太多,我的精力也有限,所以我不得不做出這樣的一個選擇,平衡好生活和工作才是最為重要的,否則兩邊都做不好,反而給自己惹了不少麻煩。所以這也是我反復(fù)思考之下做出的選擇,希望您能夠諒解吧,也希望您能夠盡快把我的結(jié)尾工作安排好,我也早做好離職的準(zhǔn)備。
            對這份工作仍是有些不舍的,但是我這個決定也是現(xiàn)在來說最為理智的一個選擇了。我相信領(lǐng)導(dǎo)您也是能夠理解的。所以這次給您造成的困擾,還望您能夠諒解,我也一定會在今后銘記您的恩情,不忘您的教誨,不管以后我在一個怎樣的公司、怎樣的職位上,我都一定可以做好自己,將我在這里學(xué)到的一切做到更好。
            雖說離職之后,或許和大家就沒有太多相聚的機會了,但是我相信緣分這件事情,如若今后有緣的話,我們一定能夠再次相聚。很感謝大家這一路對我的鼓勵和幫扶,是你們教會了我堅強獨立,也是你們讓我有了這樣一個溫馨的小集體,小家庭。在公司所吸收的一切,都是讓我越來越好的養(yǎng)分,我也相信自己能夠憑借著這一些積累,在今后的生活中更加順利。在此我也把的祝福送給各位可愛的家人,愿你們今后無憂順利,幸福安康。
            此致
            敬禮!
            申請人:申請書模板。
            __年__月__日。
            公司人員辭職報告書篇十二
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            我是xx,實在抱著非常不舍的心情,向您來辭職,使我思考了很久的事情,我不愿意再這樣的環(huán)境,下面讓自己耽誤工作了,我們酒店一直以來都秉持著這么一個原則,一定要讓自己能夠有一個好的狀態(tài),所以我現(xiàn)在果斷的提出辭職也是對自己的負(fù)責(zé),更加是對工作的負(fù)責(zé),回想在這里一年多的經(jīng)歷,我確實很感慨,馬上離開了去,又誕生出許多的不舍,真的是一種矛盾的心理,但是我知道能夠在這里有成長,是一種非常不容易的事情,我感激在這個過程當(dāng)中自己的變化,還有努力,我會繼續(xù)去提高自己的能力的感激,您一直以來的照顧,希望在以后的學(xué)習(xí)當(dāng)中,能夠把這些做得更好,更加到位。
            我來到酒店已經(jīng)有一年多的時間,做前臺工作也讓我時刻的感覺到了自己的職責(zé),畢竟做一名前臺,首先代表的就是我們酒店的形象,雖然這份工作對于我而言比較好,也比較合適,但是現(xiàn)在我才知道我不是很合適,真的是出現(xiàn)很多問題,做現(xiàn)代工作最忌諱的'就是這些,因為自己一旦出現(xiàn)了問題,你想的是久的現(xiàn)象,我不愿意讓自己這樣耽誤下去,所以果斷的提出了辭職,畢竟這代表的是我們整體的形象,一直以來我都希望能夠在這方面發(fā)展自己,調(diào)整自己,可是我沒有做到,今天跟您提出此事,也是我思考很久很久的一件事情,作為酒店的前臺,我職責(zé)比較重大,我也間接影響到了很多,所以這次我毅然決然的,去思考了這件事情,我相信自己的判斷是沒有錯的,我總結(jié)了過去一段時間的工作經(jīng)驗,確實是要早點的提出來。
            雖然在工作當(dāng)中自己也取得了一些成績,但是這段時間以來我的狀態(tài)不是很好,頻繁地出現(xiàn)誤差,導(dǎo)致了工作出現(xiàn)了很多問題,這并不是我愿意看到的,首先我對這份工作抱有深深的感情,因為來到這里一年多的時間,您也是非常的照顧我,對我的工作上面有了很多指導(dǎo),有困難的時候總是第一時間的去問您,這真的是讓我感觸深刻,我希望能夠在以后的工作當(dāng)中認(rèn)真的去思考這些,去把自己各個方面的能力提高,這才是最關(guān)鍵的,我會認(rèn)真的去執(zhí)行好這些,在工作上面應(yīng)該要有自己的態(tài)度,現(xiàn)在真的是做不好前臺工作了,我也意識到了現(xiàn)在的狀態(tài)。
            真的很感激酒店對我的培養(yǎng),很感激這一年多的時間以來自己的變化,這是非常寶貴的一筆財富,我現(xiàn)在堅持不下去了,我認(rèn)為自己的狀態(tài)已經(jīng)不合適,繼續(xù)在酒店呆著了,所以我需要提出來,我會好好的去想的,也會對自己更加認(rèn)真的,望您批準(zhǔn)我的辭職。
            此致
            敬禮!
            辭職人:xx。
            20xx年xx月xx日。
            公司人員辭職報告書篇十三
            尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            我非常感謝xx公司給我的機遇和幫助!但是由于某些個人原因,使我只能離開我熱愛的公司,所以在此提出辭職申請。
            在過去xx年的時間里,公司教給了我很多東西,并且給予我很多幫助和鍛煉的`機會,讓我在這個崗位上積累了一定的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗,同時也學(xué)學(xué)到了很多工作以外的,為人處事等道理,我很感激公司對我的幫助,我相信這也是我一生中最難得的財富,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。
            如今我將離開公司并且已受聘于另一家企業(yè),我已考慮成熟,并且我有信心能夠在新的工作崗位上充分發(fā)揮自己的專長。希望xx公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時再次感謝xx公司讓我曾經(jīng)成為其中一員。
            此致
            敬禮!
            辭職人:xx。
            20xx年xx月xx日。
            公司人員辭職報告書篇十四
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            你們好!
            我很遺憾自我在這個時候向公司正式提出辭職。來到公司也已經(jīng)快兩個月,在這近兩個月里,得到了公司各位同事的多方幫忙,我十分感激公司各位同事。正是在那里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺,在那里我能開心的工作,開心的`學(xué)習(xí)?;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認(rèn)真的思考。
            可是最近我感覺到自我不適合做這份工作,同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自我都是一個考驗,公司正值用人之際,,所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是研究到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。
            我研究在此辭呈遞交之后的2—4天內(nèi)離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓(xùn),使他盡快熟悉工作。
            能為公司效力的日子不多了,我必須會把好自我最終一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些以往同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
            在短短的兩個月時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自我的力量。我僅有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
            此致
            敬禮!
            辭職人:xx。
            20xx年xx月xx日。
            公司人員辭職報告書篇十五
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            在公司工作的這段時間里,我很榮幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的照顧,工作上,我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗和實踐技能;在生活上,得到各級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上,得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助,有了更成熟與深刻的.人生觀。工作的這段時間,將是我最珍貴的一筆財富。
            隨著時間推移,越來越深感自身專業(yè)知識的薄弱,所以想自己有必要再去學(xué)點有關(guān)本專業(yè)的知識,請公司領(lǐng)導(dǎo)給予支持和理解,準(zhǔn)予我的辭職申請!
            在這里,特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感xx總一直以來的關(guān)照、指導(dǎo)以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?BR>    急切盼望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職報告,并協(xié)助我辦理相關(guān)的辭職手續(xù),在沒離開公司只前,我還是會認(rèn)真堅守在原來的工作崗位上。
            祝您身體健康,事業(yè)順心、蓬勃發(fā)展!祝同事們工作愉快;祝公司大展宏圖!
            此致
            敬禮!
            辭職人:xx。
            20xx年xx月xx日。
            公司人員辭職報告書篇十六
            尊敬的`領(lǐng)導(dǎo):
            經(jīng)過再三思考,我現(xiàn)以書面形式提出辭職申請。
            我自xx年xx月進入公司以來,至今工作已近xx年,在這一年多的時間里先后xx分公司從事xx工作。雖然自認(rèn)為工作還算努力,可是因家庭及個人原因時常深感無法專心于工作,一年多來沒能夠在本職工作上為公司做出成績,內(nèi)心也甚為不安,研究到此刻這種狀態(tài)對公司工作和個人發(fā)展都有害無益,經(jīng)過反復(fù)斟酌,決定向公司提交辭職申請,并期望盡快完善離司手續(xù),望領(lǐng)導(dǎo)體諒批準(zhǔn)。
            同時,感激部門領(lǐng)導(dǎo)在近兩年的工作中給予我的指導(dǎo)和關(guān)心,也感激同事們的幫忙和支持。
            此致
            敬禮!
            辭職人:xx。
            20xx年xx月xx日。
            公司人員辭職報告書篇十七
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            進入x工作不知不覺已經(jīng)三個多月了。在這段時間里,我所學(xué)到的知識卻比以往在學(xué)校十多年學(xué)到的更為深刻。很感謝公司對我的培養(yǎng)和照顧。
            在這里我開始踏上了社會,讓我體會到什么是團隊,什么是工作效率。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),讓我總是有無窮無盡的工作激情。然而工作上的能力,以及對工作的認(rèn)知力有限,使我越來越不適應(yīng)如今的工作環(huán)境。記得胡總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。因此我開始思考在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。
            我知道,公司給了我成長的機會,往后也會給我更多的發(fā)展空間,這是金錢不能衡量的??墒峭ㄟ^這段時間的工作,我發(fā)覺自己對這工作缺少一份熱情,缺少一股干勁。慢慢地我開始思考自己是否適合在這一行業(yè)發(fā)展,能否勝任往后的工作?,F(xiàn)在由于我私人種種原因,父母為我安排了另一份工作,同時我也想到外面的社會鍛煉一下自己。經(jīng)過反復(fù)的考慮,所以我決定辭職。
            我知道,這是一種不負(fù)責(zé)的行為,或許有點任性,但我確實有許多不成熟的思想及行為有待改進。我不想因為我的個人因素而影響到公司的運作,因此我作出了這個決定。
            能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好項目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。
            離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
            希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準(zhǔn)!
            此致
            敬禮!
            申請人:
            __年__月__日。
            公司人員辭職報告書篇十八
            尊敬的廠長、總監(jiān):
            二位領(lǐng)導(dǎo)好!我是××車間的xx。接下來是我的辭職報告。
            我就要離開公司了,在此說聲對不起,不過請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職申請。
            這做人吶,清醒容易糊涂難!我比較耿直,做事太認(rèn)真,不犯錯也不行了。我曾想為公司留住優(yōu)秀的員工;也曾想使公司在改革中,少走一點彎路,不至于出現(xiàn)這么大的損失。為公司盡到自己一份微薄的力。這些,我都沒有做到。心有余,力不足。
            現(xiàn)在的我在公司生活的極不如意,有工作上的,更多的生活上的,畢竟我不是一個人,無牽無掛的,我還有家人,我還需要養(yǎng)活他們,我只好辭職離開。
            到現(xiàn)在,我連最基本的生活都無力維持。駿馬能奔馳,犁田不如牛!這自薦上門的`,不值錢。有心出力又如何?與其在這里虛度時光,不如去進修,學(xué)習(xí)自己喜歡的課程,多學(xué)一點實用知識。
            人人都說我傻。隨別人如何評價,我自己心中有一條底線:做人,就得挺直了腰!只是這腰挺直了,肚子卻餓扁了。我做事,素有軍人作風(fēng)。但回頭一望,看看自己,卻不是一個合格的軍人。當(dāng)年的拼命三郎哪里去了?人過留名,雁過留聲。我為告訴做了些什么事?細(xì)細(xì)一想,沒有一件能提的起來。慚愧的頭都抬不起來。
            請二位領(lǐng)導(dǎo)不要單獨挽留我了,我知道領(lǐng)導(dǎo)的事情很多,不值得為我一個小員工費心,我會自行離開,不帶走一點漣漪,因為我壓根就沒有什么影響力!
            最后祝愿公司的明天會更好,祝愿二位領(lǐng)導(dǎo)笑口常開,家庭幸福!
            此致
            敬禮
            申請人:xx。
            公司人員辭職報告書篇十九
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            我很抱歉在公司事務(wù)繁忙之時辭職申請。
            來公司差不多半年,學(xué)到許多東西,技術(shù)加強了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。
            雖然在公司期間我做了許多案例,但自我感覺水平提高得太慢,比在校期間慢了許多百分點。這個原因加上"要去深造"促使我有離開公司的念頭,此念堅定不矣——-和公司一起發(fā)展是件非常愉快的事,期間的風(fēng)風(fēng)雨雨自不用提,充實便充滿不可忽視的樂趣,因為,太少工作可做,是一種負(fù)擔(dān),很多工作要做,是一種快樂。
            平時開會我大多緘默不語,不是我不喜歡說話,是我內(nèi)心的想法超出自己口語的控制力,怕說出來拗口。借此書我談一下自己對公司的看法。
            食品王赫爾希說:給他們質(zhì)量,這就是的廣告。并不是說公司的產(chǎn)品質(zhì)量不好,只是還不夠好,不夠好就不夠棒,或許90%的客戶重的是便宜,10%客戶重的是質(zhì)。我們目前只能捕捉90%里的百分之幾,但10%幾乎是遠離我們的。10%里的百分之幾出的價格就能頂90%里的百分之幾十出的價格。這也應(yīng)了一句話:便宜,優(yōu)質(zhì),快速,只能選擇兩個組合,不可能三個全選。我也強烈建議領(lǐng)導(dǎo)們今后不要用cdr來設(shè)計web,因為這樣徒添許多麻煩,就算后期加工,看上去的web也變得不怎么干凈了。我認(rèn)為web設(shè)計最小的要求是:干凈利落監(jiān)理辭職報告。至少我向這個發(fā)展的。法國有句諺語:價格是可以被忘記的,但質(zhì)量卻是永存的。經(jīng)典案例可以吸引許多潛在客戶。
            和能生財。祥和至少能為公司帶來平穩(wěn)氣氛。
            以前眼睜睜錯過一些大單,歸其原因是我們技術(shù)不到。所以,提高自身水平是必須的。
            我的辭職暫時對公司造成一定的不便,對此我深感歉意,也很遺憾今后再也不能分享你們的酸甜苦辣。但對于我的第四份工作,我銘記于心。
            此致
            敬禮
            申請人:
            __年__月__日。
            公司人員辭職報告書篇二十
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            我是在我們公司做銷售的實習(xí)生,在這兒我也是學(xué)到了很多,懂得了在社會做好一份工作是多么的不容易,雖然我是實習(xí),但是我也是在這兒感受到作為銷售的一個壓力,同時自己也是得到了很多的成長,而今實習(xí)也是結(jié)束了,我也是要回到學(xué)校準(zhǔn)備畢業(yè)的事宜,同時個人也是覺得自己對于銷售的工作還是不那么的合適,所以決定離職。
            由于我是實習(xí),所以剛開始工作的時候,有同事帶我,并且給予的銷售壓力和其他的同事相比還是小了很多,但是我也是可以感受到,對于我來說還是比較的艱難的,畢竟之前我沒有工作過,而銷售我知道入門是簡單的,但是想要做好,卻不是那么的容易,同時我也是清楚自己想要有很多的收獲,就必須要好好的去把工作給做好,在做的過程之中我也是感受到,對于銷售,我的接受能力沒有那么的強,而且自己也是相對內(nèi)向一些,所以也是主動性不夠,在做的時候可以感受到自己做的不是很好。
            我也是不斷的努力,去嘗試,希望自己可以做好,但是也是一些客觀因素和自己的一個原因,總是感覺做的不是很對,很多的方面我自己試了,但就是沒其他的同事那么的優(yōu)秀,和我同期進來的實習(xí)生相比,我也是不那么好的,雖然同事一直鼓勵我,說我沒有什么經(jīng)驗,但是經(jīng)過這幾個月的實習(xí),我也是可以感受到,自己還是合適去做一些其他輕松一些的工作,這份銷售的工作也是壓力很大,自己很難去做好,并且自己目前的業(yè)績也是比其他的同事要求更低,但是我也是沒有做的很好,我知道自己能力方面的確不太好,也是自己不很適應(yīng)這份工作。
            不過我也是在這份銷售的實習(xí)之中感受了自己也是有挺大的收獲和成長的,像自己的交流能力,以及其他一些對于銷售的了解都是讓我有挺大的進步的,但銷售所帶來的壓力,以及銷售的工作模式不是我所喜歡能夠接受的,所以我也是無法再繼續(xù)的做下去了,得重新出發(fā),去找合適我的一個工作,我也是知道幾個月的時間,同事以及領(lǐng)導(dǎo)都是挺照顧我的,我也是很感謝,但畢竟一份合適的工作是很重要,而且只有自己喜歡去做的,那么才能真的做好的,我也是希望領(lǐng)導(dǎo)理解并對我的一個離去予以批準(zhǔn)。
            此致
            敬禮!
            申請人:
            __年__月__日。