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        基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告大全(19篇)

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            最后,我們要進行總結(jié)和提出建議,以使報告具備完整性和實用性。報告應該注重對問題的分析和解釋,同時也要提供具體的建議和措施。希望大家能夠在報告的撰寫中充分發(fā)揮自己的思考和創(chuàng)造能力,展現(xiàn)專業(yè)素養(yǎng)和能力。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇一
            今年以來,運管所以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹科學發(fā)展觀,按照黨的xx大以來的方針政策,緊緊圍繞“強組織、增活力,創(chuàng)先爭優(yōu)迎接xx大”這一主題,堅持抓落實、全覆蓋、求實效的工作要求,奮力推進黨建工作創(chuàng)新工程,扎實開展基層組織建設活動,構(gòu)成日常工作不放松,重點工作有創(chuàng)新,整體工作上臺階的工作格局,不斷提升基層黨組織建設的科學化水平。
            一、基層黨建工作規(guī)范化建設狀況。
            為切實加強黨的基層組織建設,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,根據(jù)市處黨委印發(fā)《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實施方案》精神,我支部高度重視,用心動員廣大黨員干部樹立“黨建為先、助力發(fā)展”的基礎意識,強化“主動進位、力求作為”的職責理念,努力把基層黨建工作提高到一個新層次,具體做了以下幾方面工作:
            1.迅速啟動,建立工作機制。
            5月下旬,我支部召開動員大會,對大隊20xx年基層組織建設年活動進行安排部署,迅速啟動該項工作。為切實開展好基層組織建設年活動,我支部按照處黨委關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)中開展基層組織建設年工作會議精神和要求,結(jié)合實際,制定工作計劃,明確了總體要求、主要目標、方法步驟,組織領導和考核評價。建立支部書記親自抓、一級抓一級、層層抓落實的工作機制。
            2.深入調(diào)查,摸清基本狀況。
            為切實加強基層黨組織建設,全面掌握基層組織建設狀況,進一步研究和解決目前黨建工作存在的問題,推動基層組織建設年活動扎實開展,我支部對本部門現(xiàn)狀進行了全面調(diào)查。調(diào)查采取個別走訪、召開座談會、發(fā)放問卷調(diào)查表、個別談話等方式進行,共走訪黨員干部群眾33人次,召開座談會2次,發(fā)放問卷調(diào)查表30份,并構(gòu)成了調(diào)研報告。
            3.對照標準,完成分類定級工作。
            為把基層黨組織建設工作做細致、做扎實,我支部對照上級黨委有關(guān)基層黨組織分類定級工作的通知精神和評分標準,結(jié)合自身實際,進行評分并定級,自評為“好”級黨支部。
            二、基層組織建設年活動的主要成效。
            1.強化領導班子建設,提高黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。我們以加強執(zhí)政潛力建設為重點,切實加強領導班子建設。建立健全學習制度,班子成員定期進行政治理論及業(yè)務知識學習,切實提高了理論修養(yǎng)和知識水平。認真貫徹民主集中制原則,健全了黨支部議事和決策機制,重大問題、重大決策等重大事項均嚴格按照程序由群眾討論決定。加強警示教育,推進黨風廉政建設。加大教育力度,增強黨員干部反腐倡廉的意識,按照黨風廉政建設的有關(guān)精神,開展自查自糾,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,做到邊查邊改。針對重點崗位和重點環(huán)節(jié)完善了相關(guān)制度,有效地提高黨員干部拒腐防變的潛力。
            2.加強隊伍建設,提高黨員干部素質(zhì)。
            堅持思想教育不放松,加強理論教育,強化黨員隊伍建設。一是大力推進學習型黨組織建設,加強黨員干部思想政治教育,提升理論水平和為民服務意識。二是認真做好黨員發(fā)展工作。按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的原則,嚴格把好黨員“入口”關(guān),將有潛力、有文化的青年吸收到黨員隊伍中來。
            3.建立健全制度,在建立長效機制上下功夫。
            我支部嚴格落實黨章和上級要求,堅持黨內(nèi)組織生活制度,嚴格黨的組織生活。堅持“三會一課”、黨員管理和監(jiān)督等制度。圍繞基層組織建設,建立健全各項制度,力求構(gòu)成相互銜接、相互配套的制度體系,使黨建職責制更加落實,基層黨組織的任務和職責更加明確,教育管理的制度更加有力。同時建立競爭激勵機制,鼓勵先進,鞭策后進,構(gòu)成人人爭先的局面。支部透過健全職責制,增強了抓黨建工作的自覺性,落實了黨建工作領導職責制,構(gòu)成職責明確、領導有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機制,為進一步加強黨的建設帶給了重要的制度保障。
            4.建好用好活動陣地,增強黨組織凝聚力和向心力。
            統(tǒng)一規(guī)劃下,建立了黨建宣傳欄、黨員亮相臺、黨員學習活動室、廉政警示牌等,為廣大干部職工創(chuàng)造了良好的學習氣氛和工作環(huán)境。
            黨的基層組織建設是一項長期的任務,我們要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹科學發(fā)展觀,進一步解放思想,更新觀念,創(chuàng)新思維,扎實工作,努力探索基層黨組織建設的有效途徑和方法,使我支部真正成為“三個代表”重要思想和貫徹落實科學發(fā)展觀的組織者、推動者和實踐者,把黨建工作提高到更高的水平。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇二
            我叫,現(xiàn)擔任綜采一隊技術(shù)員。做為一名技術(shù)員,我深知自己的崗位重要性。一年以來,不敢有絲毫的懈怠和厭戰(zhàn)情緒,始終如一的做好自己的工作,履行好自己的崗位職責。根據(jù)礦黨政和采區(qū)的安排,本著實事求是,承前啟后的原則,為了自己更好地開展20__年的工作,現(xiàn)將自己過去一年的工作做出如下總結(jié):第一、技術(shù)管理方面:。
            我認真學習集團公司及礦有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、規(guī)程,把學到的知識應用、貫徹到生產(chǎn)中,指導生產(chǎn)。在井下組織指揮生產(chǎn)過程中,發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)及時制止,并詳細講解相關(guān)違章行為的危害、后果,使職工在以后的作業(yè)中自覺自愿遵章作業(yè),規(guī)范作業(yè)。工作中,深入井下、親臨現(xiàn)場與相關(guān)人員共同協(xié)商解決生產(chǎn)中的擋手問題,并提出相關(guān)解決方案,實施辦法。升井后加班加點編制切合實際的、能指導生產(chǎn)的安全技術(shù)措施,并及時貫徹給每位職工,使職工作業(yè)有規(guī)可依、有據(jù)可憑。
            第二、在科技創(chuàng)新方面,深入到井下作業(yè)現(xiàn)場進行詳細查看,從小改小革做起,逐步改良井下機電設備的優(yōu)良性和安全性,創(chuàng)建井下良好的作業(yè)環(huán)境。
            一年中,設計、改進成果有:
            1、單體液壓支柱雙向可調(diào)硬連接防倒裝置。
            2、單體液壓支柱遠距離供液便攜裝置。
            3、單體液壓支柱磁性編號牌。
            訓工作。積極宣傳礦上各項技術(shù)方針和規(guī)章,引導教育職工圍繞安全生產(chǎn)和各項規(guī)章制度中心工作,突出收指口述安全確認和準軍事化,教育全隊職工安全意識上與隊組、采區(qū)和礦上保持一致是我義不容辭的責任,我遵照各級領導的指示精神,在各個不同時間、階段及時對職工進行了各種形式技術(shù)培訓工作,對全隊職工進行了長期的、細致的、耐心的思想教育工作。
            對新來的職工,除參加完礦上的培訓后,到了單位,我還要組織他們進行為期3天的崗前培訓工作,主要讓他們了解我隊的基本情況,以及井下工作中需要注意的安全常識,要求他們上午、下午簽到,不能無故不參加培訓,培訓完成后參加考試,考試不及格不準上崗,繼續(xù)學習,直至考試合格方能上崗作業(yè)。
            每年對全隊所有從業(yè)人員采煤機司機、膠帶輸送機司機、刮板輸送機、采煤支護工、送飯工等進行培訓辦證,定期更換廢舊證件,每年組織一次全員培訓以及各工種的復訓工作,使我隊職工持證率達100%,持證配比率均符合礦、集團公司要求.
            第四、現(xiàn)場管理方面。積極主動協(xié)助隊長、書記抓好安全生產(chǎn)管理。在工作面生產(chǎn)有困難時,主動盯在現(xiàn)場,組織指揮生產(chǎn),不斷豐富、積累各種實踐經(jīng)驗,提高自己的管理水平。
            第五、在今后的工作當中,揚長避短,繼續(xù)努力干好自己的本質(zhì)工作,積極參與隊安全生產(chǎn)管理,嚴格要求自己,堅持學習,努力鉆研業(yè)務,不斷增強責任意識、創(chuàng)新意識,努力提高管理能力。同各領導相互配合,相互支持,團結(jié)一致,齊心協(xié)力做好工作。學習新的先進技術(shù),現(xiàn)代化的管理方式,為“兩型三化”礦井建設,盡職盡責做自己的努力。
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            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇三
            尊敬的各位領導、同事們,大家好!
            我叫xx,現(xiàn)任蘇一原穩(wěn)站儀表、設備技術(shù)員。時光飛逝、歲月如梭,20xx年上半年的工作進入到半年總結(jié)階段,這半年的工作當中,我完成了從一個實習生到一名技術(shù)人員的轉(zhuǎn)變,在思想、工作、學習等方面都有了較多的收獲,個人綜合素質(zhì)也有了很大的提高,在此,我向關(guān)心幫助過我的領導和同事們表示真誠的感謝!下面,我將自己一年來的工作情況向大家作簡要總結(jié)匯報:
            一、工作上,注重實踐,虛心求教、廣泛學習,夯實基礎。
            20xx年8月受站隊及大隊領導的信任,我聘任為蘇一原穩(wěn)站儀表、設備專業(yè)技術(shù)員,在擔任技術(shù)員期間,我認真完善專業(yè)基礎資料,編寫各月儀表、計量、設備月報,總結(jié)生產(chǎn)中存在的問題,調(diào)整裝置儀表和設備遇到的問題,對裝置儀表、設備進行維護與保養(yǎng),并參與更新《蘇一原穩(wěn)操作手冊》,同時管理站隊儀表、計量和設備的相關(guān)資料。雖然工作較為繁忙,但是其中的收獲是無法言繪的。
            作為站隊技術(shù)人員,我對每天的日常工作非常重視,每日我都要對裝置進行兩次以上的巡檢,檢查裝置儀表及me系統(tǒng)的控制情況,各機泵的運轉(zhuǎn)情況,檢查裝置是否存在跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象,檢查每日報表、記錄的填寫情況,負責崗位資料的發(fā)放和監(jiān)督檢查,更新和完善崗上的部分記錄表以及交接單;在儀表、計量方面我制定《調(diào)節(jié)閥跨線、回流鉛封記錄》、《蘇一原穩(wěn)儀表一覽表》、《儀表分類情況統(tǒng)計表》、《蘇一原穩(wěn)儀表回路接線表》,繪制蘇一原穩(wěn)儀表cad邏輯圖、接線圖、配置圖,將蘇一原穩(wěn)站儀表的情況詳細記錄,為以后儀表的維修與維護提供可靠依據(jù)。在設備方面我建立《蘇一原穩(wěn)資產(chǎn)明細表》、《蘇一原穩(wěn)設備配件明細表》,參與20xx下半年裝備需求及計劃的編制,將蘇一原穩(wěn)的設備配件及資產(chǎn)情況進行備案存檔,為以后設備資產(chǎn)的清查提供便利條件。
            二、思想上,自覺加強理論學習,努力提高思想素質(zhì)。
            作為一名年輕的入黨積極分子,思想上,自覺加強理論學習,努力提高政治思想素質(zhì)。首先,我主動加強政治學習,除了經(jīng)??措娨?、看報紙、關(guān)心時事政治外,我還認真學習了馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想,自覺樹立高尚的世界觀、人生觀,樹立社會主義榮辱觀,用先進的思想武裝自己;其次,理論學習還要在行動上落實,注重對其實踐的指導意義,自覺地踐行科學發(fā)展觀,時刻用來約束自身行為不足,改正不良習慣,繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)秀傳統(tǒng),為早日實現(xiàn)分公司的上產(chǎn)目標,努力工作。
            三、20xx下半年工作計劃。
            1、對裝置現(xiàn)有問題進行項目改造裝置現(xiàn)存在的問題已立項的有:裝車泵入口流量保護、儀表地下電纜改造,提前做好改造期間裝置運行方案及改造后的相應生產(chǎn)運行措施和參數(shù)調(diào)整。
            2、做好檢修期間準備工作。
            1)、編制檢修作業(yè)儀表、設備部分方案。協(xié)助完成站隊檢修作業(yè)方案。
            2)、按照大隊安排,參與儀表、設備檢修項目圖紙審查工作,提出改進建議。
            3)、做好裝置儀表、設備項目改造的施工監(jiān)督管理和檢查工作,解決施工期間出現(xiàn)的技術(shù)問題。
            4)、檢修結(jié)束一周后,寫出儀表、設備專業(yè)的檢修總結(jié)和檢修后效能評估。
            5)、檢修結(jié)束后及時更新儀表和計量臺帳、靜設備臺帳。
            我在這年多的工作中,得到了大隊各級領導及同事們的幫助與配合,在此表示衷心的感謝,也感謝站隊領導和員工對我工作的支持與理解,希望大家在今后的工作中,一如既往地繼續(xù)幫助我,及時指出我本人的缺點與不足。我也有信心,有能力,在大家的幫助下,能夠?qū)崿F(xiàn)自己的人生價值,能夠為我們的國家,為我們的企業(yè),做出一名員工應盡的責任與義務。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇四
            我于xxxx年2月份來到中南項目部,作為中南項目部的一名中鐵職工,我很榮幸的在項目部學習了兩個月的時間后,被安排到安陽市磊口段負責現(xiàn)場施工管理。在師傅李志富的幫助下,我很快適應了新的生活,積極投入到工作當中。回顧這一年的工作生活,收獲頗豐,以下是一年來的工作,學習及思想情況總結(jié)。
            作為中鐵的一名職工,我充分的認識到只有加強學習,更新理念,才能更好的適應單位發(fā)展,更好的為單位服務。進入鐵路工程后,我認真的學習鐵路的文化,在師傅的帶領下與同事互相學習圖紙,建設規(guī)范,并將高標準,嚴要求貫徹到每項工作中,不斷提高個人素質(zhì)及業(yè)務技能,我也計劃努力學習,盡快將二級建造師證考過,努力成為一名優(yōu)秀的施工管理者。在磊口段鐵路工程中,我主要負責全場的附屬,擋墻以及相關(guān)鐵路工程。作為一名現(xiàn)場管理技術(shù)人員,我深刻的認識到施工過程中,每一道工序都特別重要。附屬工程首先要嚴格按照圖紙施工,嚴格按照里程施工,其次要保證美觀,實用。我很認真的學習現(xiàn)場施工技術(shù),和施工人員打成一片,適應了現(xiàn)場的施工管理。我覺得附屬施工時特別要注意地形的變化,地形有可能和設計圖紙不符,而一個合格的施工技術(shù)人員應該注意這些問題,只有這樣才能做出優(yōu)秀的工程。擋墻施工過程中,要注意混凝土的質(zhì)量以及片石的大小,并要嚴格要求施工人員進行振搗,立模拆模都要嚴格要求。電纜槽施工要注意電纜槽下部的碎石墊層鋪墊,貫通地線的安置和相鄰電纜槽縫隙的填筑,并在每一百米做好記號以方便接地端子施工。每一道施工都要注意施工安全,工地上有很多容易忽視的小問題,像挖掘機作業(yè)時要注意來往的車輛,注意施工現(xiàn)場用電安全,嚴格按照施工安全管理條例施工。
            本人在施工工程中,嚴格要求自己,努力學習,回顧一年來的工作,我在思想上,學習上,工作上取得了新的進步。我會保持積極的態(tài)度迎接新的挑戰(zhàn)。
            新的一年我為自己定了新的目標,嚴于律己,自覺加強鍛煉,擁護領導的管理思想,工作積極主動,勤奮努力,盡職盡責,在平凡的工作崗位中做出力所能及的貢獻。其次,加強理論和知識學習,認真學習工作知識,邊學習邊實踐,抓住重點,對于自己工作中的不足之處及時更正。最后努力工作,按時完成工程任務。以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn),爭取獲得更好的工作業(yè)績,努力成為一個業(yè)務精煉,工作積極認真的中鐵職工。
            我的成長與我?guī)煾档膸椭请x不開的,在此表示感謝。感謝領導給我這個平臺,讓我在這里能夠?qū)W習到比在學校里更多的知識。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇五
            時光飛逝,xx年已經(jīng)悄然過去。在過去的一年里本人在公司項目領導的支持和同事的幫助下,我認真履行自己的職責,加強施工生產(chǎn)管理,以提高自身素質(zhì)為重點,以總公司“十制”“五比五創(chuàng)”為指導。抓好隊里的施工技術(shù)工作,支持黨組織做好思想工作,加強自身的道德品質(zhì)修養(yǎng),使我的思想素質(zhì)不斷提高,工作不斷進步,并較好地完成了項目所分配的各階段施工生產(chǎn)任務,現(xiàn)將一年來的工作做如下總結(jié)。
            一、工作方面。
            本人xx年從事施工隊技術(shù)負責崗位,主要是負責隊里的技術(shù)、質(zhì)量、及配合隊長做好隊里的工作。從年初先后參加援建四川xx項目、xxxx道路改造工程項目、和xx路面項目。xx項目是一個工期短工程量大的一個工程,段落地形復雜,交通不便,路基施工進度緩慢,墊層沒有足夠的施工段落,但為保項目工期能順利完工,我們隊在環(huán)境復雜,施工難度大的特殊情況下,采取分段施工,路基交驗一段,就施工一段,雖然這樣調(diào)動比較頻繁,員工比較辛苦,但使施工進度得到了保障。在質(zhì)量方面堅持施工質(zhì)量檢查制度,嚴格執(zhí)行“自檢、互檢、交接檢”的三檢制度,使質(zhì)量問題在每道工序施工中都能得以有效控制,加強現(xiàn)場管理,在材料緊缺情況下,依然沒有降低對入場材料質(zhì)量要求,拒絕任何不合格材料進場。嚴格控制施工進度,明確施工任務量,在控制材料成本方面,首先核對好,在不影響質(zhì)量,有利于我們砂礫墊層幾何尺寸,對進場材料進行嚴格抽檢,防止跑、冒、滴、漏出現(xiàn)。每天和核算員將當日完成的工程量進行節(jié)超對比,找出節(jié)超原因,為下一步控制材料成本做好基礎,對每完成一段的任務量進行匯報總結(jié),對存在問題進行分析,找出不足,認真落實,及時改進。
            在xx項目,由于前期天氣,變更等原因的影響,工程進度滯后,后期工程量大,為保工期順利完工,公司劉經(jīng)理帶領三名機關(guān)人員來到我們施工一線服務指導幫助,施工隊實行兩班倒,二十四小時施工,一天三餐都在路上吃,經(jīng)過一個多月的緊張施工,終于在業(yè)主要求工期內(nèi)順利完工。在緊張施工過程中,能始終貫徹執(zhí)行總公司的各項規(guī)章制度,及各項成本管理。
            二、思想方面。
            一年來,不斷地學習,努力提高自己思想素質(zhì)和專業(yè)水平。認真學公司各種管理制度,深刻領會總公司重要會議的會議精神以及下發(fā)的'文件。結(jié)合實際工作,有針對性的學習各類專業(yè)知識,一方面認真學習與本專業(yè)知識。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇六
            本人于xxx年x月份加入xxx發(fā)展有限公司,入職后在工程部工作,任土建工程師,作為一名加入公司的新人,最重要的就是要在最短的時間內(nèi)度過“適應期”,盡快適應工作環(huán)境,快速轉(zhuǎn)換角色。
            一、新的崗位,新的挑戰(zhàn)。
            來到公司的第一天,給我最大的感受就是公司的規(guī)范化的管理,不光體現(xiàn)在工作中,同時在企業(yè)形象、個人形象中同樣能夠得到體現(xiàn)。土建工程師是一個對實際工作經(jīng)驗要求很高的職位,而我正是在這方面有所欠缺,我將通過工作中鍛煉自己、提高自己、塑造自己。這種學習是一種見機行事,是讓自己適應工作中的知識技能,使自我希望通過學習能增強自己的競爭力,同時也增強公司的競爭力。
            二、規(guī)范自己的言行,做合格的職員。
            在工程部工作,免不了要與上下左右及社會各界聯(lián)系,我將始終牢記自己是公司的一員,言行舉止都注重約束自己。對各級領導,做到謙虛謹慎,尊重服從。但是服從并不代表盲從,對于有利于項目的開展的合理的意見也要及時的反饋給領導,做事大膽,不避諱上下層的關(guān)系,真正做到對工程負責,對公司負責,要把自己真正的當成公司的主人。
            三、加強學習,提高現(xiàn)場工程管理水平。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇七
            述職報告一般交代任職的自然情況,包括何時任何職,變動情況及背景;崗位職責和考核期內(nèi)的目標任務情況及個人認識;以下由文書幫小編推薦基層工作人員述職報告范文參考閱讀。
            尊敬的各位領導:
            下午好!
            本人作為基層普通一名工作人員,正常大部份時間職守在財政服務的第一線,因此,時刻牢記黨的政治原則,并把自己立場和一貫的作風運用到工作中,即;憑黨紀、講良心、注實效。具體工作中就是:方便快捷講方法、憑心辦事是前提、注重實際看效果。用時代的精神武裝自己的頭腦,不斷學習和提高。在工作中決對不會謀私,不講原則。在做人做事中時刻注意做人的道德良知,要對得起家庭,對得起黨委政府領導所給予的關(guān)心?,F(xiàn)將一年來的工作和生活情況作簡要的總結(jié)匯報:
            多年來,我始終把理論學習與業(yè)務學習擺放在首位,堅持恒心的態(tài)度,自覺努力學習,全心全意為人民服務,永葆先進性的人生追求。今年11月份按組織安排脫產(chǎn)在黨校學習二十天,我很珍惜多年來難得的機會,一天都沒有缺習,通過學習,讓我這個坐井觀天之人,深深地感到,井外天之大,世界多美好,受益非淺,終身難忘。
            (一)、財政本職工作情況
            本職工作忠于職守在財政服務大廳第一線,為涉農(nóng)、強農(nóng)、惠農(nóng)提供優(yōu)質(zhì)服務,做到各項財政補貼及時準確無誤地到達農(nóng)戶賬戶上,全年發(fā)放各種財政涉農(nóng)補貼款項近40項,補貼資金達xx多萬元,萬多戶(批次)。
            (二)、集體資產(chǎn)管理工作情況
            為了本鎮(zhèn)集體資產(chǎn)盤活盤盈,配合政府和部門領導了解集體資產(chǎn)的分布情況,并進行了招租、收租等管理工作。實施動態(tài)長效管理,使集體資產(chǎn)保值增值,越盤越贏。截止年末創(chuàng)收近300多萬元,為青山鎮(zhèn)的非稅收入注入了一定的活力。
            三產(chǎn)服務業(yè)盡管工作做的少一些,但在黨委政府強有力的領導下,也如期完成全年各項指標任務。
            分工桑種場的工作方面情況;桑種場在領導正確、務實的'工作作風影響下,三控工作按政府文件規(guī)定,監(jiān)測監(jiān)督到位,沒有出現(xiàn)過違規(guī)現(xiàn)象。黨務、計生、征兵、綜治民調(diào)等等工作沒有一樣違規(guī)違紀,依照政策常規(guī)運作,民風民俗進一步文明和提高。
            1、今年突擊性的搬遷工作,積極投入,或早或晚或中午、不定時地深入農(nóng)戶,曉之以理,動之以情,以常人的心態(tài)做好搬遷戶非常理性心態(tài)的思想工作,使搬遷工作任務順利完成。
            2、(在搬遷工作中,雖然身負工傷,在治療和病休后,積極并努力投入到緊張的工作中,通過起早貪黑、加班加點,把治療和病休期的工作一并補做完成,沒有影響政府和部門工作。)
            3、每年年底為政府突擊性頻繁外出結(jié)算各類各項資金,從未錯算過一筆,都是如期按實到位到位到賬。
            在日常工作中沒有支付過貴重物品的發(fā)票;在日常生活中也沒有參加過賭博、或者為賭博提供條件;更沒有違反過其他許多廉潔自律規(guī)定的情況。
            總之在日常工作和生活中所取的這些良好行為狀態(tài)和成績都離不開領導的關(guān)心、部門的支持和同事們的幫助。當然,工作中也存在不足之處,我將在今后盡快改進和完善,更好地努力工作,保持潔身自好、清潔廉潔,時刻保持著清清白白做人,明明白白做事的法理和情理的準則。
            今后,我將以創(chuàng)建“群眾滿意農(nóng)村基層站所”為契機,克服不足和困難,不斷探索和創(chuàng)新工作,與時俱進,為青山鎮(zhèn)建設億元濱江新鎮(zhèn)而努力工作,并做出更好的成績。同時讓國家陽光涉農(nóng)、惠農(nóng)政策工程得到進一步完善,將好事做好、做實,讓群眾滿意。
            明年的工作計劃行程一律圍繞政府的工作報告,如期進行,努力實現(xiàn)有關(guān)自身工作方方面面的任務。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇八
            自6月6日調(diào)到xx工作以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,圍繞黨委、政府的工作思路,堅持政治理論和業(yè)務學習,求真務實,兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,踏實并不乏創(chuàng)新地開展各項工作,圓滿完成領導交辦的各項工作任務,取得了一定的成績,現(xiàn)將半年來所負責的各項工作述職如下:
            鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作一直以來都是以“多、雜、亂”著稱,我們又是基層一線工作人員,直接面對群眾工作,只有具備了扎實的基本功才能更好地為群眾服務。為此,我從以下4個方面加強學習。
            一是、向新聞媒體學習。每天觀看新聞,了解時事動態(tài),向領導、同事和朋友學習。積極聽取大家的意見和建議,工作中不斷完善自己。三是、向群眾學習。我們農(nóng)業(yè)服務需要深入的學習、吸收先進、實用的農(nóng)業(yè)知識才能更好地服務廣大人民群眾。四是、加強寫作能力鍛煉。積極總結(jié)提高,通過撰寫網(wǎng)評、簡報、心得體會等xx,在提煉思想意識的同時系統(tǒng)化自己的知識。
            1、黨政辦工作。
            認真貫徹落實黨政領導交辦的各項工作任務,當好參謀和助手。做好上傳下達,充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)作用。時刻牢記服務宗旨,全心全意為同事們服務。
            2、生態(tài)鎮(zhèn)建設工作。
            積極完善申報市級生態(tài)鎮(zhèn)、特色旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關(guān)資料。參與鄉(xiāng)村旅游建設,協(xié)助小河壩居委、院星村為打造“十里花?!钡南嚓P(guān)基礎設施建設。
            3、農(nóng)田水利工作。
            積極參與院星村灌溉工程的設計與施工,新修各類蓄水池12口,預埋管道34090米。協(xié)助水政執(zhí)法大隊聯(lián)合執(zhí)法、公路局橋梁安全檢查、蘆池水庫安全檢查、河道非法采砂取石大檢查等活動。完成山洪災害預警系統(tǒng)建設,安裝雨量監(jiān)測器、宣傳欄、標識牌等設施設備。
            4、種糧直補工作。
            兌現(xiàn)種糧補貼資金144.3026萬元,補貼面積9684.74畝。完成全鎮(zhèn)種糧直補身份證號碼升位93人,合并分戶85人次,完成的綜合補貼、良種補貼、大戶補貼申報工作。
            5、科技、科協(xié)工作。
            完善科技、科協(xié)相關(guān)材料。結(jié)合陽光工程培訓開展小河壩中藥材培訓400人次、院星李子培訓200人次、玉泉蔬菜培訓200人次、金獅村農(nóng)業(yè)培訓91人次。
            6、其他工作。
            積極完成領導交辦的其他工作。配合協(xié)助辦公室同事的工作。幫助更換土地確權(quán)證書2本,土地復墾25戶12.2畝,以及建卡貧困戶的錄入和開具證明等工作都勤勤懇懇、精心盡力,力求圓滿完成工作任務。
            半年來,我有一些深刻體會。做基層工作,就是做具體工作,處理一些具體的矛盾。要做成一件具體的事,擔當好一份具體的責任,做到群眾滿意、組織滿意、自己滿意,不太容易。
            一是具體工作也需要全面考慮。有時看起來是一件小事,一件單純的事,由于牽涉到群眾的具體的切身的利益,就可能牽涉到方方面面。這就要求,考慮問題要細致周到,否則要重復做工作。
            二是認真是做好工作的法寶。認真是責任心的體現(xiàn)。認真細致才能發(fā)現(xiàn)可能影響大局的細小問題,解決于萌芽細微狀態(tài)。
            三是要善于調(diào)動大家的積極性。作為一名基層干部,要能做具體工作,但凡事事必躬親,既無必要,也不一定能完全干好。要在帶頭做事的基礎上,調(diào)動大家的積極性。只有把大家的積極性調(diào)動起來了,群策群力,才可能做好工作。
            半年來,在領導和同事們的幫助下,雖然我的工作能力得到了一些鍛煉和提高,但離組織和人民的要求還有很大差距。主要是:一是深入群眾不夠;二是處理一些問題時,工作方法不夠創(chuàng)新;三是工作中膽子不夠大。在今后的工作中我會更加努力,在大家的幫助下,不斷地提高自己的知識和業(yè)務水平,努力把工作做得更好。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇九
            敬愛的黨組織:
            黨是由工人階級中的先進分子組成的,是工人階級及廣大勞動群眾利益的忠實代表。黨自成立以來,始終把代表各族人民的利益作為自己的重要責任。在黨的路線、方針和政策上,集中反映和體現(xiàn)了全國各族人民群眾的根本利益;在工作作風和工作方法上堅持走群眾路線,并將群眾路線作為黨的根本工作路線;在黨員的行動上,要求廣大黨員堅持人民利益高于一切,個人利益服從人民利益。
            我志愿加入中國___,愿意為___主義事業(yè)奮斗終身。我衷心地熱愛黨,她是中國工人階級的先鋒隊,是中國各族人民利益的忠實代表,是中國社會主義事業(yè)的領導核心。中國___以實現(xiàn)___主義的社會制度為最終目標,以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論為行動指南,是用先進理論武裝起來的黨,是全心全意為人民服務的黨,是有能力領導全國人民進一步走向繁榮富強的黨。她始終代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益,并通過制定正確的路線方針政策,為實現(xiàn)國家和人民的根本利益而不懈奮斗。
            此致
            敬禮!
            申請人:___。
            ____年__月__日。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇十
            尊敬的各位領導、同志們:
            大家好!
            大家上午好!我是社區(qū)的專職社工xx,在這一年工作中,我秉承著社工應有的“助人自助”的理念,努力去完成每一項事務,去實現(xiàn)這份工作的真正意義和價值,下面我就自己度的個人工作情況做如下匯報和總結(jié),請各位領導、前輩批評指正。
            根據(jù)社工團隊任務分工,今年專職社工需要完成近20個個案,任務量相當艱巨。社工深入挖掘個案潛在服務對象資源,多聽多看多了解,再加上團隊成員的積極配合和分享資源,較為順利的完成了20個個案。市級項目的個案主題為健康,著重解決案主因病致貧,心理健康方面的問題,針對化深入化的幫助案主走出困境,提升了個案案主自我抗逆力能力,加強了服務對象的非正式支持網(wǎng)絡,解決了服務對象的實際問題。
            今年社工需要完成10個小組活動。市級項目有4個小組,本職工作中有6個小組。市級項目主題圍繞老年人及低保低收入人群的健康問題和社區(qū)問題展開,因此社工根據(jù)服務對象切身需求開展了“安全在身邊”安全行動小組,“醫(yī)療政策直通車”宣傳小組,“心靈老鴨湯”心理疏導小組,“一葉知秋”秋季養(yǎng)生小組。小組活動的開展提升了服務對象的健康知識水平,加強了服務對象對心理健康的重視,增強了服務對象對醫(yī)療政策的了解,宣揚了健康積極的社區(qū)風尚。
            除此之外,街道項目的本職工作任務量也在持續(xù)完成,例如“樂動人生”乒乓球小組,“歌聲與微笑”懷舊小組,“花開富貴”手工小組,志愿者服務小組和即將開展的夏日消暑小組等等。小組的開展豐富了居民的精神文化生活,提升了居民的居家安全意識,加強了社區(qū)居民對社區(qū)活動的參與度,也讓更多的居民了解社區(qū)。
            區(qū)活動依托各種節(jié)日開展了豐富多彩的社區(qū)活動。例如臘八節(jié)活動、元宵節(jié)活動、端午節(jié)活動等?;顒幼屔鐓^(qū)居民相聚在一起,營造了良好的節(jié)日氣氛,宣傳了社工活動,促進了居民的融合?;顒拥玫搅司用竦暮迷u,社工也在各項活動中提升了自己的專業(yè)能力,加深了對社區(qū)居民的.了解。
            除了三大主要的任務量之外,社工還持續(xù)進行詢訪建檔服務,挖掘更多的服務對象資源,了解他們的需求和意見,完善社工服務,加深服務對象和社工的專業(yè)關(guān)系,為之后的服務打好基礎。社工不僅在服務中挖掘資源,還在活動中發(fā)現(xiàn)志愿者進行培育,挖掘服務對象自身潛能,讓服務對象在合適的崗位發(fā)光發(fā)熱,提升自我的價值,增強自信心。
            下一步社工室將申報——的區(qū)級項目。在吸取今年的工作經(jīng)驗的同時,總結(jié)工作中的不足,提升社工的專業(yè)知識水平,考取更高一層的中級社會工作師。社工將更加合理安排任務量的時間,更加注重服務質(zhì)量和活動的創(chuàng)新性,為服務對象設計更加符合需求,更加具有新意和樂趣的活動,讓更多的居民認識社工,了解社工活動。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇十一
            尊敬的xxx公司總經(jīng)理董事會:
            今年是新公司成立后開局的重要一年,經(jīng)過公司全體員工齊心協(xié)力,團結(jié)一致,克服困難,積極開拓,并一切按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,積極科學化民主化市場化的運作,采取了精心革新,細致調(diào)整,轉(zhuǎn)機建制等一系列得力的舉措,贏得了新公司開門紅,順利進行了新舊交接平穩(wěn)過渡與快速發(fā)展的良好局面。在新公司按照全新體制下運行的開局關(guān)鍵之年,我有幸親歷并承蒙董事會的信任,受聘為新公司總經(jīng)理,總經(jīng)理述職報告范文現(xiàn)就一年來的履職情況報告如下:
            一、及時調(diào)整思想,更新觀念,適應新體制下企業(yè)經(jīng)營管理的需要。
            1、樹立好“角色”意識,當好上級“配角”、演好公司總經(jīng)理“主角”。作為公司總經(jīng)理,嚴格按照董事會的授權(quán)與經(jīng)營范圍,帶領員工隊伍圍繞總公司總下達的年度工作計劃指標和企業(yè)發(fā)展的實際需要,始終堅持以人為根本,以市場為導向,以規(guī)章為支撐,積極謀劃公司總經(jīng)理的營銷策略與發(fā)展藍圖,建立健全公司總經(jīng)理規(guī)章制度與獎懲機制,并想方設法地開動腦筋,銳意進取,拓展市場,完善服務,開展了一系列卓有成效的經(jīng)營管理工作,并積極向董事會報告與負責。
            2、加強自身建設,貫徹“以德治企”的人本管理理念。做好人,才能做好做強企業(yè)。企業(yè)總經(jīng)理是企業(yè)的一面旗幟,起著領頭羊的指引作用。一年來,我們本著以人為本的思想,從嚴要求自己,堅持以企業(yè)“經(jīng)理人”向出資人負責任的積極態(tài)度,矢志不渝加強自身素質(zhì)建設,努力培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀與價值觀,用積極、健康、飽滿的熱情與工作態(tài)度來引領管好班子、帶好隊伍。對公司總經(jīng)理一起事務我們堅持做到大事講原則,小事講風格,平常講人格,以此樹立公平、公正,平等的管理氛圍,讓一切有用人為公司總經(jīng)理所用,為公司總經(jīng)理奮斗。
            二、以人為本,身體力行,致力培育團結(jié)、和諧、高素質(zhì)的經(jīng)營管理工作團隊。
            1、采取多種措施,營造良好的學習環(huán)境,著力提高員工素質(zhì)?!叭恕笔瞧髽I(yè)發(fā)展的第一要素,員工素質(zhì)的高低決定著企業(yè)管理和發(fā)展水平。按照創(chuàng)建學習型社會的要求,總經(jīng)理述職報告范文結(jié)合企業(yè)經(jīng)營管理需要,積極倡導建設學習型單位,采取“請進來、走出去”多種形式的學習教育培訓方式,使在崗位人員經(jīng)過培訓人人持證上崗,以良好的學習氛圍帶動員工愿學樂學好學的學習熱情,從而使企業(yè)整體文化水平與業(yè)務素質(zhì)得到全面的快速的提升,為企業(yè)發(fā)展奠定堅實的文化基礎。
            2、堅持“以德為之,以情動之,以行導之”的管理原則,不斷提升自身及班子的'標竿作用。在企業(yè)中,我們積極尋求建立科學的人際工作關(guān)系和處事方法,要求管理層在對待員工時,要用“德”立身,用“情”溝通,用“行”示范,讓員工們時時處處看得見,摸得著,想得通,從而有效及時地化解工作出現(xiàn)的矛盾與隔閡,并積極培育團結(jié)、和諧的工作氛圍,純潔員工隊伍的思想,增強企業(yè)的凝聚力,總經(jīng)理述職報告范文合力地完成公司總經(jīng)理的計劃與任務。
            三、務實創(chuàng)新,科學規(guī)劃,著力構(gòu)建適應企業(yè)經(jīng)營管理需要的新機制。
            1、按照“簡捷、高效、適用”的原則,科學設置管理層次和職能,完善逐級責任管理建制,明確各自的分工和職責,強化的部門職能作用。
            2、采取用多種方式,重視人才,發(fā)揮能人作用。根據(jù)工作需要設置部門崗位(職務)職數(shù),對每一個崗位(職務)都制定了相應的崗位條件、工作標準和工作要求,基本完善了部門負責人、職工在新體制下的“雙向選擇”聘(任)用機制,月度、年終考核,優(yōu)勝劣汰。
            3、完善考核辦法及薪酬制度。根據(jù)全年的目標任務進行層層分解、人人細化,按照“多勞多得、按勞取酬”的原則,制定合理的薪酬分配方案,按照技術(shù)含量、勞逸程度、責任大小、工作貢獻等系數(shù)指標適當?shù)乩_崗位(職務)分配差距,績效工資細化考核到每一個崗位。同時強化考核體系,加大考核力度,獎勤罰懶,激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力,調(diào)動職工工作的主動性、積極性與創(chuàng)造性。
            四、明確目標,合理安排,整合企業(yè)各項工作,做到全面協(xié)調(diào)的發(fā)展。
            1、加速企業(yè)標準化、正規(guī)化建設,提高市場競爭能力。公司總經(jīng)理多年來一直沒有相應的獨立的燃氣資質(zhì),今年根據(jù)國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定,積極申報完善企業(yè)燃氣資質(zhì)及區(qū)域確定,并按照《四川省燃氣管理條例》的要求,對公司總經(jīng)理企業(yè)燃氣資質(zhì)注冊登記手續(xù),使其合法化,為公司總經(jīng)理今后的可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎。
            2、加強供氣區(qū)域管理,調(diào)整發(fā)展思路,規(guī)范農(nóng)村燃氣安裝工程。為規(guī)范燃氣市場秩序,保障人民生命財產(chǎn)和公共安全,明確燃氣供應范圍,按照四川省建設廳《關(guān)于城鎮(zhèn)燃氣企業(yè)管理的指導意見》(川建發(fā)〔2005〕200號)文件精神,以及《四川省燃氣管理條例》規(guī)定,公司總經(jīng)理根據(jù)現(xiàn)已建成的燃氣管網(wǎng)敷設現(xiàn)狀和城市燃氣發(fā)展規(guī)劃,總經(jīng)理述職報告范文特申請新市、觀魚、孝德鄉(xiāng)鎮(zhèn)的供氣區(qū)域,保障了公司總經(jīng)理的合法利益。
            五、目前存在的問題和今后努力的方向。
            1、進一步理順企業(yè)外部關(guān)系,努力營造滿足企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需要的良好外部環(huán)境。
            2、加強自身建設,進一步提高自身素質(zhì),以適應企業(yè)工作需要。
            3、科學、合理、完善健全企業(yè)經(jīng)營管理機制,培育獨特的企業(yè)文化,逐步建立現(xiàn)代企業(yè)制度,推動企業(yè)健康、有序、持續(xù)發(fā)展。
            述職人:xxx。
            20xx年xx月xx日。
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            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇十二
            大家上午好!我是社區(qū)的專職社工xx,在這一年工作中,我秉承著社工應有的“助人自助”的理念,努力去完成每一項事務,去實現(xiàn)這份工作的真正意義和價值,下面我就自己度的個人工作情況做如下匯報和總結(jié),請各位領導、前輩批評指正。
            根據(jù)社工團隊任務分工,今年專職社工需要完成近20個個案,任務量相當艱巨。社工深入挖掘個案潛在服務對象資源,多聽多看多了解,再加上團隊成員的積極配合和分享資源,較為順利的完成了20個個案。市級項目的個案主題為健康,著重解決案主因病致貧,心理健康方面的問題,針對化深入化的幫助案主走出困境,提升了個案案主自我抗逆力能力,加強了服務對象的非正式支持網(wǎng)絡,解決了服務對象的實際問題。
            今年社工需要完成10個小組活動。市級項目有4個小組,本職工作中有6個小組。市級項目主題圍繞老年人及低保低收入人群的.健康問題和社區(qū)問題展開,因此社工根據(jù)服務對象切身需求開展了“安全在身邊”安全行動小組,“醫(yī)療政策直通車”宣傳小組,“心靈老鴨湯”心理疏導小組,“一葉知秋”秋季養(yǎng)生小組。小組活動的開展提升了服務對象的健康知識水平,加強了服務對象對心理健康的重視,增強了服務對象對醫(yī)療政策的了解,宣揚了健康積極的社區(qū)風尚。除此之外,街道項目的本職工作任務量也在持續(xù)完成,例如“樂動人生”乒乓球小組,“歌聲與微笑”懷舊小組,“花開富貴”手工小組,志愿者服務小組和即將開展的夏日消暑小組等等。小組的開展豐富了居民的精神文化生活,提升了居民的居家安全意識,加強了社區(qū)居民對社區(qū)活動的參與度,也讓更多的居民了解社區(qū)。
            區(qū)活動依托各種節(jié)日開展了豐富多彩的社區(qū)活動。例如臘八節(jié)活動、元宵節(jié)活動、端午節(jié)活動等?;顒幼屔鐓^(qū)居民相聚在一起,營造了良好的節(jié)日氣氛,宣傳了社工活動,促進了居民的融合?;顒拥玫搅司用竦暮迷u,社工也在各項活動中提升了自己的專業(yè)能力,加深了對社區(qū)居民的了解。
            除了三大主要的任務量之外,社工還持續(xù)進行詢訪建檔服務,挖掘更多的服務對象資源,了解他們的需求和意見,完善社工服務,加深服務對象和社工的專業(yè)關(guān)系,為之后的服務打好基礎。社工不僅在服務中挖掘資源,還在活動中發(fā)現(xiàn)志愿者進行培育,挖掘服務對象自身潛能,讓服務對象在合適的崗位發(fā)光發(fā)熱,提升自我的價值,增強自信心。
            下一步社工室將申報——的區(qū)級項目。在吸取今年的工作經(jīng)驗的同時,總結(jié)工作中的不足,提升社工的專業(yè)知識水平,考取更高一層的中級社會工作師。社工將更加合理安排任務量的時間,更加注重服務質(zhì)量和活動的創(chuàng)新性,為服務對象設計更加符合需求,更加具有新意和樂趣的活動,讓更多的居民認識社工,了解社工活動。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇十三
            作為一名財務人員,應該具有較高的職業(yè)道德和專業(yè)素養(yǎng),必須堅持不斷學習,才能不被開元淘汰,才能不被社會所淘汰,一個企業(yè)的興衰與財務息息相關(guān),企業(yè)管理必須以財務管理為中心,財務管理是很重要的。你是否在找正準備撰寫“基層財務人員述職報告”,下面小編收集了相關(guān)的素材,供大家寫文參考!
            各部門同事的大力支持配合下,財務部以強烈的責任心和敬業(yè)精神,出色完成了財務部各項日常工作,較好地配合了各分公司及合作方的業(yè)務工作,及時準確地為公司領導、有關(guān)政府部門提供財務數(shù)據(jù)。當然,在完成工作的同時也還存在一些不足。
            下面向公司領導匯報一下財務部20__年度的工作:
            一、公司本部的財務管理和財務核算工作。
            (一)作為職能工作部門,合理控制成本費用,以“認真、嚴謹、細致”的精神,有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們工作的重中之重。20__年財務部在成本控制方面比往年有了一定的提高,隨著公司業(yè)務的不斷拓展,新增項目前期投入較大,成本費用也隨之增加,每月的日常辦公消耗用品和辦公設備是一筆不小的開支,財務部積極主動配合公司行政部門,在采購工作中嚴格把關(guān),成本控制方面取得了一定成效。
            (二)20__年度,財務部的日常會計核算工作具體如下:
            1、在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環(huán)節(jié)中,我們堅持原則、嚴格遵照公司的財務管理制度,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。
            2、在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們認真審核每一張憑證,堅決杜絕不符合要求的票據(jù),不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。
            3、每月核算100多人的工資是財務部最為繁重的工作,除了計算發(fā)放工資外,我們還要為新入職員工說明工資構(gòu)成及公司相關(guān)規(guī)定,這就要求財務人員必須耐心細致,盡量做到少出差錯或不出差錯。
            經(jīng)過努力,公司每月基本上能準時發(fā)放工資。
            4、按時完成公司的納稅申報、發(fā)票購買和管理、臺帳登記工作。
            5、完成各政府相關(guān)部門下達的工作:公司的工商年檢、會計師事務所的財務審計、對統(tǒng)計局的季度申報等。
            6、催收款項是財務部門最為重要的工作。
            由于受其他原因影響,工程款的催收難度也有所增加,雖然我們盡了很大努力,也取得一定的成效,但卻不是很理想。
            總之,隨著公司業(yè)務的不斷擴大,20__年度財務部工作量越來越大,財務人員的人數(shù)并沒有相應增加。但我們能夠分清輕重緩急,有序地開展各項工作。一年來,我們完成了財務部的日常核算工作,并及時提供了各項準確有效的財務數(shù)據(jù),基本上滿足了公司各部門及外部有關(guān)單位對我部的財務要求。
            二、分公司及合作方的財務核算工作。
            (一)跟進收取各分公司的款項,在經(jīng)營部的幫助下,基本上能夠按照協(xié)議準時收取各分公司的款項。
            本年度,由于a分部的業(yè)務量增大,b分公司、c分公司和d分公司等的部分業(yè)務轉(zhuǎn)到總公司開具發(fā)票、收退合作款,大大增加了我們的工作量。比如,a分部的年產(chǎn)值比20__年增長了50%;對b、c和d三個分公司20__年的開具發(fā)票、合作款的收取跟進、核算退回、投標保證金的支付收取等工作,財務部做了全力配合。
            (二)今年合作方的業(yè)務量也比往年有較大的增加,這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣,對合作方的開具發(fā)票、工程款的收取跟進、核算退回,投標保證金的支付收取等工作,財務部也全力予以配合完成,工作態(tài)度和工作成績得到了合作方的充分肯定。
            三、不足和有待改善的地方。
            一年中,財務部尚有應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡方面,在各項管理費用的控制上,在規(guī)范財務核算程序、統(tǒng)一財務管理表格方面,在更及時準確地向公司領導提供財務數(shù)據(jù)、實施財務分析等方面。在財務工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應是20__年財務管理要著重思考和解決的問題。
            作為財務人員,我們在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的努力。我們將不斷地總結(jié)和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與公司共同成長。
            20__年一年來,財務部緊緊圍繞機械集團公司年初職代會的工作中心,在為全公司提供優(yōu)質(zhì)服務的同時,認真組織會計核算,規(guī)范各項財務基礎工作,并通過加強財務制度和財務內(nèi)部控制制度的建設,站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質(zhì)量。
            一、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī),認真履行職責,組織會計核算。
            財務部的主要職責是做好會計核算,進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、__集團總公司的財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),認真履行財務部的工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到結(jié)算中心的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
            二、以實施新中大軟件為契機,規(guī)范各項財務基礎工作。
            在經(jīng)過兩個月的__年度三套會計決算報告的編制后,財務部按新企業(yè)會計制度的要求著手進行了新中大2019年財務會計模塊的初始化工作。對會計科目、核算項目、部門的設置,會計報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定,并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。如設置“制造費用”明細科目,并按該科目的費用項目進行了明細核算、歸集和分配,費用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然;規(guī)范“應交稅金”科目的核算,如對增值稅明細項目的月末結(jié)轉(zhuǎn)、個人所得稅的科目統(tǒng)一、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用,這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理、恰當;在配合固定資產(chǎn)實物管理部門對固定資產(chǎn)進行全面清理的基礎上,按照《固定資產(chǎn)分類與代碼》對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼,并在此基礎上,完成了新中大固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作。__集團總公司要求在今年4月份全面正式運行新中大財務軟件,而本集團公司財務部在3月份就完全甩掉金蝶財務系統(tǒng),正式運行新中大,結(jié)束了長達半年之久的兩套財務軟件同時運行的局面。目前新中大軟件已正式與礦部相鏈接,并運行良好。
            三、制訂各項財務成本計劃,嚴格控制成本費用。
            根據(jù)__集團司企字[__]117號文《關(guān)于下達〈__集團2019年多經(jīng)企業(yè)經(jīng)濟責任制考核方案〉的通知》和__司字[__]8號文《關(guān)于下達__分公司多樣化經(jīng)營二00×暨一季度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的通知》,財務部對有關(guān)考核指標進行了分解,下發(fā)了__年財務計劃和可控費用指標。在財務執(zhí)行過程中,嚴格控制費用,實行剛性考核。財務部每一季度匯總可控費用的執(zhí)行情況,于公司常務會上通報,針對每一季度電話費超支的部室、單位,按超支額扣部室負責人及其他第一責任人的獎金;對于其他可控性費用也是實行指標考核,對于超支部分堅決不予核銷。
            四、資金調(diào)控有序,合理控制集團總體資金規(guī)模。
            上半年,隨著原材料市場價格的持續(xù)上揚,而__集團總公司銷售價格制訂相對遲緩,本集團公司資金一度吃緊。為此,財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃,合理地安排融資進度與額度,并針對工商銀行借款利率上浮的情況,選擇相對利率更低的農(nóng)村信用聯(lián)社貸款,以及通過向__集團總部結(jié)算中心臨時借款,以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需。這樣,通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。
            五、加強財務會計制度建設,提高財務信息質(zhì)量。
            財務部根據(jù)公司差旅費的實際執(zhí)行情況,為進一步規(guī)范本集團公司工作人員差旅費開支行為、統(tǒng)一標準,制定了《__機械集團工作人員差旅費開支規(guī)定》。為提高會計信息的質(zhì)量,財務部制定了《__機械集團會計報告競賽考評辦法》,對各母子公司的會計報表從報送時間及時性、數(shù)據(jù)準確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,從而逐步提高了會計信息的質(zhì)量,為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。
            平時財務部通過開展每周一次的交流會,解決上周工作中出現(xiàn)的問題,布置下周的主要工作,逐步規(guī)范各項會計行為,使會計工作的各個環(huán)節(jié)按一定的會計規(guī)則、程序有效地運行和控制。
            六、制定財務部各工作崗位職責,并進行自我評定。
            為明確財務部會計人員各崗位的職責權(quán)限、工作分工和紀律要求,制定了會計人員崗位職責,同時要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責要求,進行工作總結(jié),崗位評述和認定,對各自的工作提出建議、作出打算,并對自己的崗位寫出每月工作規(guī)程備忘錄。這樣,強化了各崗位會計人員的責任感,加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,促進了各崗位的交流、合作與團結(jié)。
            七、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經(jīng)法律、法法規(guī)的自查活動。
            為了規(guī)范財務行為,配合各級主管部門的稽查與審計工作,財務部組織了在本集團公司內(nèi)的__年至__年的財務自查活動,對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改,事后進行了交流,提高了會計人員的職業(yè)技能。
            下半年,為實現(xiàn)本集團公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務和總體發(fā)展目標,財務部的工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:
            1、做好上半年和第三季度的經(jīng)濟活動分析工作,及時提出為實現(xiàn)本集團公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的財務控制可行性措施或建議。
            配合__集團總部進行收入、成本、費用的專項檢查,加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支。
            2、為更好地加強資金管理,統(tǒng)一調(diào)配,根據(jù)__集團總部結(jié)算中心的工作計劃安排,做好本公司結(jié)算中心的統(tǒng)收統(tǒng)支和結(jié)算軟件的培訓與安裝工作。
            3、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度,如會計電算化管理制度、固定資產(chǎn)財務管理制度、會計人員崗位考評辦法等。
            4、__集團總部財務處要求在全集團范圍內(nèi)推行全面預算管理,本公司是先行試點單位,因此財務部要積極配合做好這方面的工作。
            5、做好年終財務決算的各項前期準備工作,工作中遇到不能解決的問題,及時反映,以求得到及時解決。
            并注重與__集團總部財務處、分部、本公司等各有關(guān)部室的溝通,更好地提高財務服務質(zhì)量。
            6、加強會計人員的業(yè)務知識、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學習,結(jié)合會計人員考評辦法,逐步提高會計人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。
            時間如梭,轉(zhuǎn)眼間又跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
            年初,置業(yè)公司經(jīng)營管理模式調(diào)整,財務工作并入財務部;客旅分公司人員分流,財務工作又并入財務部;新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn),會計核算、財務管理工作納入財務部。__年集團公司推出財務合同管理月,財務部被推向了陣地最前沿;__年集團公司實際預算管理,財務部是沖鋒陷陣的先鋒隊。公司內(nèi)部,要求管理水平的不斷地提升,外部,稅務機關(guān)對房地產(chǎn)企業(yè)的重點檢查、稅收政策調(diào)整、國家金融政策的宏觀調(diào)控,在這不平凡的一年里全體財務人員任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了,下面總結(jié)一下一年來的工作。
            一、職能發(fā)展。
            (一)、過去的一年,財務部在職能管理上向前邁出了一大步。
            1‘建立了成本費用明細分類目錄,使成本費用核算、預算合同管理,有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。
            2、對會計報表進行梳理、格式作相應的調(diào)整,制訂了會計報表管理辦法。
            使會計報表更趨于管理的需要。
            3、修改完善了會計結(jié)算單,推出了會計憑證管理辦法,為加強內(nèi)部管理做好前期工作。
            4、設置了資金預算管理表式及辦法,為公司進一步規(guī)范目標化管理、提高經(jīng)營績效、統(tǒng)籌及高效地運用資金,鋪下了良好的基礎。
            (二)財務合同管理月總結(jié)。
            公司推出“財務、合同管理月活動”,說明公司領導對財務、合同管理工作的重視,同時也說明目前財務管理工作還達不到公司領導的要求。
            為了使財務人員能充分地認識“財務、合同管理月活動”的重要性,財務總監(jiān)姚總親自給財務部員工作動員,會上針對財務人員安于現(xiàn)狀、缺乏競爭意識和危機感,看問題、做事情缺少前瞻性,進行了一一剖析,同時提出財務部不是核算部,僅僅做好核算是不夠的,管理上不去,核算的再細也沒用,核算是基礎,管理是目的,所以,做好基礎工作的同時要提高管理意識,要求財務人員在思想上要高度重視財務管理。如對每一筆經(jīng)濟業(yè)務的核算,在考慮核算要求的同時,還要考慮該項業(yè)務對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題,現(xiàn)在考慮不充分,以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補。針對“財務、合同管理月活動”進行了工作布置。
            二是為了便利各責任單元責任人了解財務各數(shù)據(jù)的內(nèi)容。這項工作本月已完成,并經(jīng)姚總審核。目前進入貫徹實施階段。
            二是要滿足責任單元責任人取值的要求及內(nèi)部考核的要求。財務內(nèi)部管理報表已經(jīng)多次調(diào)整修改,建議集團公司對新調(diào)整的財務內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進行一次認證,并于明確,作為一定時期內(nèi)相對穩(wěn)定的表式。
            4、針對外地公司遠離集團公司,財務又獨立設立核算機構(gòu),為加強集團公司對外地公司的管理,保證核算的統(tǒng)一性、信息反饋的及時性,提出了與駐外地公司財務工作聯(lián)系要求。
            9月份與寧波公司財務進行交流,將財務核算要求、信息傳遞、對外報表的審批程序、上報集團公司的報表都進行了明確。
            5、對各公司進行一次內(nèi)部審計,目的,是對各公司經(jīng)營狀況進行一次全面地了解,為今后財務管理做好基礎工作。
            根據(jù)中心作重點和整體安排及思路,在領導指導下、以及各財務人員的大力支持下,完成了各項財務工作任務,確保工作有序、較好地履行了會計職能,為保證中心財務工作順利進行發(fā)揮了積極的作用我簡單的做了一個個人總結(jié)。
            一年來,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此結(jié)合具體情況,全年的工作總結(jié)如下:
            一、完成的主要工作:
            1、及時準確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表,按時向各部門報送。
            完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
            2、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。
            3、對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。
            二、加強學習,注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。
            1、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。
            2、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。
            始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
            4、不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。
            三、存在的不足。
            盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:
            1、理論水平不高,當前社會會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快,缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習,導致了會計基礎知識和會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。
            2、忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。
            3、只干工作,不善于總結(jié),所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結(jié)、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。
            四、嚴格履行會計崗位職責,扎實做好本職工作。
            1、不斷學習、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我,跟上時代發(fā)展的步伐。
            2、善于總結(jié),提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據(jù),不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益。
            總結(jié)經(jīng)驗,建立健全良好的工作機制。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇十四
            (一)立足資源優(yōu)勢,拓展發(fā)展思路,狠抓經(jīng)濟發(fā)展,努力提高農(nóng)民收入長期以來,本鄉(xiāng)絕大部分農(nóng)民都是以種玉米、種水稻等傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)作為生產(chǎn)生活的主要方式,根本沒有支柱產(chǎn)業(yè),傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)雖然能勉強維持生活,但農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展速度緩慢,農(nóng)民生活水平始終提不高。我自擔任鄉(xiāng)黨委書記后,立足我鄉(xiāng)自然條件,把核桃和茶葉作為我鄉(xiāng)的兩大支住產(chǎn)業(yè),大量發(fā)展其種植面積。通過我的積極協(xié)調(diào)和不斷爭取,20xx年光輝村種值了1470畝優(yōu)質(zhì)核桃,20xx年大坳村種植了300畝優(yōu)質(zhì)茶葉。
            (二)關(guān)注民生,統(tǒng)籌兼顧,社會各項事業(yè)得到進一步發(fā)展20xx年以來,我始終把民生工作作為首要任務,以統(tǒng)籌兼顧,突出重點為原則,實行了社會各項事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的良好局面。
            1、基礎設施建設取得新突破,農(nóng)民生產(chǎn)生活條件得到改善。20xx年以來本人向扶貧開發(fā)辦、國土局、水利局等部門積極爭取項目資金,加強我鄉(xiāng)基礎設施建設,切實改善了農(nóng)民生產(chǎn)生活條件。20xx年以來我鄉(xiāng)共修建27,5公里通村公路和1600米水泥人行道,新修了6座鐵索橋、解決了6個村民小組人畜飲水難問題,解決了兩個村民小組照明問題。
            2、安全生產(chǎn)工作穩(wěn)步推進,社會更加和諧穩(wěn)定。全面落實社會治安綜合治理責任制,建立健全矛盾糾紛排查調(diào)處體系,認真做好信訪排查調(diào)處工作。20xx年以來,我鄉(xiāng)成立的矛盾糾紛協(xié)調(diào)委員會共參與了8件矛盾糾紛的調(diào)解,成功調(diào)解了8件,成功率達100%。堅決打擊“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象,促進了社會風氣的進一步好轉(zhuǎn),形成了社會治安穩(wěn)定、人民安居樂業(yè)的良好局面。認真排查存在的各種安全隱患,切實解決影響人民群眾生命財產(chǎn)安全的各種矛盾及不利因素。20xx年以來,向上級有關(guān)部門協(xié)調(diào)資金對地質(zhì)災害點的8戶農(nóng)戶進行了移地搬遷。
            3、城鄉(xiāng)環(huán)境整治工作成效明顯,村容村貌煥然一新。抓住誠鄉(xiāng)環(huán)境整治契機,努力轉(zhuǎn)變彝區(qū)人民不良習俗。通過兩年來的努力,使彝區(qū)人民的生活習俗得到了一定改善,鄉(xiāng)政府所在地公路兩旁的環(huán)境衛(wèi)生得到了徹底轉(zhuǎn)變。并爭資金在街道兩旁安裝了路燈,為大坳村和獅子巖村修建設了19個垃圾池,對獅子巖村實施了易地移民建設項目。
            4、切實密切聯(lián)系群眾,黨群干群關(guān)系得到進一步增強。五年來,我始終做到情為民系,利為民謀。經(jīng)常深入村組,傾聽群眾呼聲,想群眾之所想,急群眾之所急。5年來我共送重、急病村民到外地就醫(yī)達10次,共11人。為改善我鄉(xiāng)職工工作環(huán)境,向州財政局協(xié)調(diào)了3萬元資金,維修了鄉(xiāng)政府協(xié)公樓。積極向縣民政局爭取資金,解決了5戶特困戶的住房難問題。
            (三)農(nóng)村基層組織建設工作有新進展,班子隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進一步提升一是領導班子建設不斷加強。鄉(xiāng)黨政領導班子實行既分工又合作的工作機制,嚴格工作目標責任制,形成了“誰主管、誰負責,誰分管、誰協(xié)調(diào),分工合作、和諧共事”的良好局面。二是加強對鄉(xiāng)村干部的培訓。通過遠程教育、電化教育、上黨課、辦培訓班等多種形式,提高村干部的素質(zhì)。三是認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。20xx年以來,我們按照中央、省、州、縣委的部署,在全鄉(xiāng)5個黨支部中開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。各黨支部高度重視,精心組織,緊密結(jié)合本單位本部門工作實際,積極學習,認真評議,搞好整改,圓滿完成了活動任務,達到了“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的目標要求。四是健全村民自治機制。教育和引導村委會成員增強黨組織觀念,自覺維護村黨組織的領導核心地位,深入開展黨務、村務公開,推進村級民主管理。五是狠抓黨員發(fā)展工作,嚴格按照黨員發(fā)展“十六”方針,認真把好發(fā)展黨員工作中的各個環(huán)節(jié),切實保障黨員隊伍素質(zhì)。六是切實做好村“兩委會”的換屆選舉工作,使基層組織政權(quán)戰(zhàn)斗力得到進一步加強。七是認真做好村級組織陣地建設工作,積極配合和協(xié)調(diào)上級新修了2個村級活動室。
            (一)、加強學習,注重實踐,駕馭全局能力得到進一步提高一是不斷提升政治理論水平。認真學習鄧小平理論,“三個代表”重要思想,科學發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會等理論知識,學習黨在農(nóng)村的一系列方針政策,不斷提高自己的政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針政策的自覺性、堅定性,從而使自己在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。二是認真學習科技知識,經(jīng)濟知識和其他社會科學知識,注重理論聯(lián)系實際,一邊學習一邊思考,使我在復雜的現(xiàn)實矛盾面前比較清醒,從而使自己駕馭全局的能力不斷得到提高。三是狠抓班子思想作風建設。始終把加強理論學習作為增強黨員干部拒腐防變能力的`中心環(huán)節(jié),注重抓好黨政班子和廣大黨員干部的集體學習,以深入學習實踐科學發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)、解放思想大討論等活動為契機,切實加強干部隊伍作風建設。通過學習,進一步夯實干部政治理論基礎,強化宗旨意識,切實提高引導群眾能力、化解矛盾的能力,更好地為人民服務。
            (二)、嚴格各項紀律,狠抓廉潔自律。五年來我始終堅持實事求是,嚴禁弄虛作假;堅持任人唯賢,嚴禁感情用事;堅持完善制度,嚴禁奢侈浪費;堅持清正廉潔,嚴禁以權(quán)謀利。本人作為黨委書記,始終堅持以身作責,按照“為民、務實、清廉”的標準,嚴格要求自己,把精力集中在研究和解決實際問題上,把功夫用在抓好工作思路與措施的落實上。堅持廉潔從政,從嚴治政,嚴格遵守政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟紀律。時刻自重、自省、自警、自勵,在立言立行上下功夫,管好自己的手、管好自己的腿、管好自己的嘴,加強對身邊的人、親屬、朋友,嚴格管理教育,以實際行動杜絕以權(quán)謀私現(xiàn)象的發(fā)生。
            回顧20xx年以來工作,我在工作業(yè)績上取得了一定的成績,這主要得益于有一個堅強有力的領導集體,得益于全鄉(xiāng)上下和社會各界的共同關(guān)心和支持,同時本人作為一班之長,在總結(jié)成績的同時,還深深意識到自身還依然存在著一些不足:一是思想解放、觀念更新還不夠快;二是加強學習、精力還不夠集中;三是一手軟、一手硬的狀況還不同程度存在等。上述問題本人將在今后的工作中努力轉(zhuǎn)變。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇十五
            我xx年開始任xx鄉(xiāng)黨委組織委員,雖然在這個崗位已是第四個年頭,可總感覺自己對工作的駕馭能力還很欠缺。為了提高自身素質(zhì),我努力學習業(yè)務知識;為增加工作閱歷,我勤下鄉(xiāng),廣交友?,F(xiàn)就半年來的學習工作情況簡要述職如下:
            學習的過程同時也是靈感不斷閃現(xiàn)的過程,及時捕捉這些靈感,就會有很多收獲。
            以前常將學習掛在嘴邊,也時??匆恍├碚摵蜆I(yè)務知識的書籍,但大多是走馬觀花、淺嘗輒止,偶爾記些筆記也是為應付各種名目的學習,實際收效并不大,對部里發(fā)放的光盤,按下快進看過一遍就不錯了,很多都是把包裝一撕看看目錄再編點記錄就算完活。
            年初,我把部里發(fā)放的光盤進行了分類整理,每周都堅持看一些,發(fā)現(xiàn)有好多光盤,特別是部里自已復制下發(fā)的,內(nèi)容都很吸引人。一個個鮮活的案例,一句句深入淺出的講解都讓我感覺受益匪淺,總讓我有腳踏實地的干點實事的沖動。
            以前參加各部門組織的培訓總認為沒有用,甚至是一種負擔,更談不上用心聽課了。今年我參加了由廣播局組織的通訊員培訓班和部里組織的副科級領導干部培訓班,我雖不是領會最透徹的,但我聽的很認真。在聽課的同時,我不時有一些想法,我把這些整理后向鄉(xiāng)領導做了匯報,得到了領導的認同。
            按部里的安排,6月5日,我?guī)擅Р繒浀綖雌娇h周臺子村、承德縣朝梁子村參觀考察,回鄉(xiāng)后我組織召開了由各村支書主任參加的座談會,交流了體會,進一點拓寬了自已和農(nóng)村干部的發(fā)展思路。
            我從未像現(xiàn)在這樣喜歡這份工作,這也是我從前的工作總是很被動的主要原因。
            為了解決工作拖拉的問題,我注意提前做好整體工作的謀劃,增強了完成工作的主動性。年初,我結(jié)合實際制定了組織工作思路,并制定工作目標完成時間表。對上級安排的臨時任務也盡力做到早謀劃、早部署、早實施。
            目標確定后,如何抓好落實就成了工作中的重點,而抓落實就要依靠勤于工作善于工作的領導班子隊伍和密切聯(lián)系群眾、服務群眾的黨員隊伍。為了更好的掌握村級領導班子成員的思想狀況,我堅持定期與村班子成員談心,把苗頭性、傾向性的思想及時向黨委反映,為黨委決策提供參考,力爭實現(xiàn)村兩委班子成員間的和諧、村干部與群眾間的和諧以及鄉(xiāng)村間的和諧。
            在黨員隊伍建設這項常規(guī)工作中,我堅持黨員流程化管理模式。全面實行兩推一公示工作法確定入黨積極分子,嚴把黨員入口關(guān)。對積極分子和有能力的無職黨員全部實行責任公示化管理,結(jié)合黨員評議定出格次,在支部進行通報。上半年我們經(jīng)過組織程序確定積極分子22名,納新黨員13名,轉(zhuǎn)正黨員12名。對10名評議結(jié)果較差的黨員進行了誡勉談話。
            前干澗村因為沒有兩室,村集體經(jīng)濟薄弱,被確定為后進支部。為了保證后進支部的如期轉(zhuǎn)化,我?guī)驮摯逯贫宿D(zhuǎn)后方案,并多次向鄉(xiāng)黨委匯報轉(zhuǎn)化進度及存在困難。在政協(xié)王寶林主席和俊東部長的大力支持下,兩室建設的前期資金已經(jīng)有了著落?,F(xiàn)在村里正在組織招投標等前期準備工作。
            黨建工作的最終落腳點要落在如何實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展上。為此,我?guī)椭髦Р空J真分析村情,根據(jù)每個村自身的情況,認真研究發(fā)展規(guī)劃,初步形成了西片四個村近期以鐵礦采選為主,中長期大力發(fā)展林果業(yè),東片三個村以農(nóng)村家庭體驗游為主的產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。
            一是針對兩委班子成員中普遍存在的最后一年心理,開展了如何給任期劃個圓滿的句話討論活動。通過給村干部指路子、壓擔子、卸包袱,激發(fā)村干部干工作激情。
            二是注重典型培樹。梯子峪村老黨員******,四年如一日贍養(yǎng)孤老,老干部支部黨員付德文義務為老干部們當起了保健醫(yī)生,黨員干部踴躍為地震災區(qū)捐款,我們對這些鮮活的實例在不同的層面進行了表彰宣傳。
            三是大力實施農(nóng)村實用人才開發(fā)培養(yǎng)工程。一方面我們正在建立農(nóng)村實用型人才庫,將有一技之長的人全部登記造冊并分類。在此基礎上有針對性的組織對黨員群眾的培訓,上半年我們在東陡峪村的黨建培訓基地舉辦果樹修剪培訓班兩期。
            四是關(guān)心幫助老黨員和困難黨員。將65歲以上老黨員和生活困難黨員全部登記。在經(jīng)濟上,從非農(nóng)單位的'黨員以及社會上有經(jīng)濟實力的單位、組織和個人中招募志愿者,對老黨員和困難黨員進行一對一(多對一)幫扶;在精神上,由黨委統(tǒng)一指定黨員定期與其談心,了解這些人的需求。老黨員、困難黨員家中有事要求黨委或支部有人到場。
            下半年工作重點:
            一是為村兩委班子換屆做好準備工作,對全體黨員進行一次走訪,掌握黨員思想動態(tài)。重點是了解黨員在兩委班子換屆、鄉(xiāng)村經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)村實用科學技術(shù)指導等方面有哪些想法和需求。
            二是繼續(xù)實施全民素質(zhì)提升工程。重點做好農(nóng)村實用人才開發(fā)培養(yǎng),準備籌建標準科技培訓學校一所,定期為群眾提供培訓服務。
            三是探索事件模擬處理工作法。定期組織黨員和相關(guān)工作人員將工作中有可能發(fā)生或已經(jīng)發(fā)生的事件進行模擬處理,提高工作水平。
            四、建立黨員質(zhì)詢會議制度。在質(zhì)詢會議上,支委會必須就黨員關(guān)心的事項做出說明,接受黨員質(zhì)詢,解答黨員疑問,對一時解決不了的問題必須建立臺賬,限期解決。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇十六
            尊敬的領導,同仁們:
            大家好!
            近一年來,我熱衷于本職工作,嚴格要求自己,擺正自己的工作位置,在領導的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助支持下,在本職工作崗位上以勤奮學習、扎實工作為準則,始終堅持高標準、嚴要求較好完成領導交辦的各項任務,現(xiàn)將一年來的工作匯報如下:
            加強理論學習,提高思想覺悟。牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,并貫徹落實到日常工作中進一步理清工作思路,明確工作目標、轉(zhuǎn)變工作作風、把握正確方法,提升為人民服務意識,時刻牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,并用以指導自己的學習、工作和生活實踐,勤奮努力、盡職盡責,在平凡的崗位上發(fā)揮自己的才能。
            更新業(yè)務知識,提升服務水平。我始終把業(yè)務政策的學習作為搞好本職工作的立足點和突破口,平時積極參加市中心組織的各類培訓及分中心組織的業(yè)務學習。在工作中做到多看、多聽、多學、認真查閱各種相關(guān)政策文件和業(yè)務口徑。在工作中學習,在實踐中學習,在學習中不斷提高自己的認知能力和認知范圍,不斷提高自己應對各種復雜情況的能力。通過學習充實豐富自我,提升自己,增加知識含量,融合各方面的知識增強認識、分析、解答各種問題的能力,在工作實踐中鍛煉自己。
            勤奮務實、盡心盡職、完成工作。工作中兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,以身作則以正確的態(tài)度對待各項工作任務,分清輕重緩急合理安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成。
            (一)常規(guī)工作任務。
            1、做好柜面的即時及非即時業(yè)務的審核、操作、受理工作。根據(jù)參保對象上報的各項業(yè)務資料,按照對外辦事告知單及經(jīng)辦實務手冊的上的要求,認真核對材料的齊全性、有效性,仔細審核政策的合規(guī)性,嚴格執(zhí)行“一、二、三”服務的經(jīng)辦規(guī)程進行業(yè)務的操作。
            2、做好基金催繳工作。按照分中心下發(fā)的催繳臺賬,利用空隙時間通過電話聯(lián)系單位經(jīng)辦人,告知其基金繳納情況、分析原因并將電話催報情況即時錄入臺帳。
            3、指導自助服務區(qū)域內(nèi)網(wǎng)上辦事操作工作;做好對口街道相關(guān)政策的宣傳解釋工作,指導幫助解決實際工作中的碰到難點及問題。
            4、做好日常工作中碰到各類突發(fā)事件的應對、處理;及各種特殊問題的收集、匯總、分析及上報工作。對日常工作中碰到的問題進行梳理科室內(nèi)進行討論相關(guān)業(yè)務口徑加深影響,從而提升科室的.總體的相關(guān)素質(zhì),提高工作效能。
            5、做好日常工作業(yè)務資料的銜接、傳遞、整理、移交、歸檔工作。將受理的材料每天及時移交相對應審核科室,對于變更最后一天受理的養(yǎng)老金核定或養(yǎng)老人員終止等業(yè)務無法移交的,但確要當月操作完成的,將相關(guān)申報材料掃描后作為附件,通過科室工作協(xié)辦發(fā)給相應的審核科室,并通過電話及時提醒審核科室當天予以審核操作,確保業(yè)務的及時辦結(jié)。
            (二)重點工作任務、領導交辦其他工作任務。
            嚴于律已、持續(xù)良好工作作風。工作中,我時時處處嚴格要求自己,在本職工作崗位上,始終把舍得付出、默默無聞作為自己的工作準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地、埋頭苦干中。以制度紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守單位各項規(guī)章制度,尊重領導、團結(jié)同事、以誠待人。在工作中能夠能維護大局,平時工作中任勞任怨、扎實細致、保持思考心態(tài),對于工作的經(jīng)驗及時總結(jié),對于缺點及時改正,通過不斷的思考和積累,逐步形成求真務實的工作作風。
            回顧一年的工作,雖然取得了一點成績,但還存在不少不足之處,主要表現(xiàn)在:業(yè)務學習知識還欠深入、知識不夠全面;管理能力和工作方法也有待改進。今后工作中還需一如既往,發(fā)揚優(yōu)點、克服不足,與時俱進,積極進取,力爭在工作中再上一個新臺階。
            述職人:xxx。
            20xx年xx月xx日。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇十七
            尊敬的領導,同仁們:
            大家好!
            自20xx年6月6日調(diào)到xx工作以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,圍繞黨委、政府的工作思路,堅持政治理論和業(yè)務學習,求真務實,兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,踏實并不乏創(chuàng)新地開展各項工作,圓滿完成領導交辦的各項工作任務,取得了一定的成績,現(xiàn)將半年來所負責的各項工作述職如下:
            鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作一直以來都是以“多、雜、亂”著稱,我們又是基層一線工作人員,直接面對群眾工作,只有具備了扎實的基本功才能更好地為群眾服務。為此,我從以下4個方面加強學習。
            1、黨政辦工作。
            認真貫徹落實黨政領導交辦的各項工作任務,當好參謀和助手。做好上傳下達,充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)作用。時刻牢記服務宗旨,全心全意為同事們服務。
            2、生態(tài)鎮(zhèn)建設工作。
            積極完善申報市級生態(tài)鎮(zhèn)、特色旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關(guān)資料。參與鄉(xiāng)村旅游建設,協(xié)助小河壩居委、院星村為打造“十里花?!钡南嚓P(guān)基礎設施建設。
            3、農(nóng)田水利工作。
            積極參與院星村灌溉工程的設計與施工,新修各類蓄水池12口,預埋管道34090米。協(xié)助水政執(zhí)法大隊聯(lián)合執(zhí)法、公路局橋梁安全檢查、蘆池水庫安全檢查、河道非法采砂取石大檢查等活動。完成山洪災害預警系統(tǒng)建設,安裝雨量監(jiān)測器、宣傳欄、標識牌等設施設備。
            4、種糧直補工作。
            兌現(xiàn)20xx年種糧補貼資金144.3026萬元,補貼面積9684.74畝。完成全鎮(zhèn)種糧直補身份證號碼升位93人,合并分戶85人次,完成20xx年的綜合補貼、良種補貼、大戶補貼申報工作。
            5、科技、科協(xié)工作。
            完善20xx年科技、科協(xié)相關(guān)材料。結(jié)合陽光工程培訓開展小河壩中藥材培訓400人次、院星李子培訓200人次、玉泉蔬菜培訓200人次、金獅村農(nóng)業(yè)培訓91人次。
            6、其他工作。
            積極完成領導交辦的其他工作。配合協(xié)助辦公室同事的工作。幫助更換土地確權(quán)證書2本,土地復墾25戶12.2畝,以及建卡貧困戶的錄入和開具證明等工作都勤勤懇懇、精心盡力,力求圓滿完成工作任務。
            半年來,我有一些深刻體會。做基層工作,就是做具體工作,處理一些具體的矛盾。要做成一件具體的事,擔當好一份具體的責任,做到群眾滿意、組織滿意、自己滿意,不太容易。
            一是具體工作也需要全面考慮。有時看起來是一件小事,一件單純的事,由于牽涉到群眾的具體的切身的利益,就可能牽涉到方方面面。這就要求,考慮問題要細致周到,否則要重復做工作。
            二是認真是做好工作的法寶。認真是責任心的體現(xiàn)。認真細致才能發(fā)現(xiàn)可能影響大局的'細小問題,解決于萌芽細微狀態(tài)。
            三是要善于調(diào)動大家的積極性。作為一名基層干部,要能做具體工作,但凡事事必躬親,既無必要,也不一定能完全干好。要在帶頭做事的基礎上,調(diào)動大家的積極性。只有把大家的積極性調(diào)動起來了,群策群力,才可能做好工作。
            半年來,在領導和同事們的幫助下,雖然我的工作能力得到了一些鍛煉和提高,但離組織和人民的要求還有很大差距。主要是:一是深入群眾不夠;二是處理一些問題時,工作方法不夠創(chuàng)新;三是工作中膽子不夠大。在今后的工作中我會更加努力,在大家的幫助下,不斷地提高自己的知識和業(yè)務水平,努力把工作做得更好。
            述職人:xxx。
            20xx年xx月xx日。
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇十八
            尊敬的各位領導、同事們:
            在過去的xx年里,在航站的正確領導下,在同志們的幫助下,我覺得自己在思想、工作、學習以及個人素質(zhì)能力等各方面都進步、提高了許多,下面就從幾方面簡單談談一年來本人在各方面的表現(xiàn)情況。
            我堅決擁護黨的領導,擁護社會主義,維護祖國領土完整,特在思想上和航站黨委保持一致,行動上在工作中落實各項安全制度,我作為一名基層工作人員,努力做好本職工作,以航站安保審計為契機,查找工作中的安全隱患和薄弱環(huán)節(jié),完善各項規(guī)章制度和基礎臺帳工作,為航站的和諧和維護穩(wěn)定工作添磚加瓦。因為我始終堅信,干好自己的本職工作,就是對維護穩(wěn)定工作最好的支持。
            1、愛崗敬業(yè),提高自身素質(zhì)來到航站以后,我深深的感到,我以前所學的知識遠遠不夠,因為航站需要你涉獵的知識面更廣,對民航整個體系的工作要有更深入的學習和了解,xx年5月份,我調(diào)到航務部工作后,作為民航的主體專業(yè)全集中在航務部,我深切感到自身的壓力和不足,因此,我經(jīng)常到航務部各班組走走,了解他們的工作和生活情況,借機會也向他們學習各種專業(yè)知識,比如,到塔臺和氣象臺看他們的工作流程、各種民航專業(yè)方面的書籍和規(guī)章,參加技術(shù)保障室的業(yè)務知識培訓等,并虛心向他們請教,特別是安保審計期間,通過參與編寫《航務部安保手冊》,更加深我對航務部安全方面的認識,經(jīng)過半年多的學習和錘煉,我對塔臺管制室、氣象服務室和技術(shù)保障室的業(yè)務知識有了更深入的了解,因為只有深入了解了這些專業(yè)知識,才能找出工作中的不足和安全隱患,進行持續(xù)改進。
            2、狠抓安全提高機務工作水平機務工作歷來貫徹民航總局的“安全第一預防為主”的方針,針對民航總局這八字方針,xx年,機務工程隊完成了以下工作:
            1)完成了獨立維修單位建設xx年3月,經(jīng)過與國航工程技術(shù)分公司協(xié)商,機務工程隊與之簽訂了獨立維修協(xié)議,過去我們是以國航延伸指導的方式完成機務維修工作,現(xiàn)在我們以獨立維修單位承接國航飛機的維修工作,這就要求我們的業(yè)務和管理水平要上一個新的臺階,在工作中,嚴把飛機放行關(guān),嚴格按照mel的.標準放行,嚴格按照工作單/卡的規(guī)定,逐一完成工作單/卡的內(nèi)容,并進行簽署。在檢查過程中,杜絕漏項、漏簽現(xiàn)象的發(fā)生,從而保證放行人員所放行的飛機100達到適航要求。xx年,在保障過程中,我們發(fā)現(xiàn)故障情況46起,排除故障43起,其中因我站無航材原因航班取消3架次。
            2)關(guān)注安全持續(xù)改進安全貫穿整個機務工作,xx年,結(jié)合航站和上級主管部門的通知和會議精神,機務完成了雷雨天氣的特別檢查措施、完善了冬季防冰雪措施,過去,我們在拉薩機場工作的時候,基本沒有雷雨天氣和飛機結(jié)冰條件,現(xiàn)在,由于本地溫差大,濕度大,存在雷雨和結(jié)冰條件,機務在總結(jié)過去xx年經(jīng)驗的基礎上,完善了各種檢查和預防措施,結(jié)合本地機場的實際,制定了雷雨天氣的特別檢查措施;冬季的冰雪附著在飛機的表面,對飛行安全將會構(gòu)成極大的危害,甚至造成機毀人亡的飛行事故,因此,在冬季來臨時,我們加強對防/除冰的培訓,結(jié)合防/除冰工作單,認真加強落實,把安全放在第一位,對不符合放行標準的飛機堅決不放行。針對場務隊連續(xù)在跑道上發(fā)現(xiàn)飛機剎車片磨損指示桿,我們按照業(yè)務流程,通知成都維修基地,對當日本地返回成都航班進行檢查,并將連續(xù)發(fā)生的幾起情況向他們做了書面說明,成都維修基地對我們的認真細致的工作作風給予了肯定,我們針對此情況,制訂了針對飛機起落架的特別檢查措施,實行交叉檢查制度,并報安全監(jiān)察專員備案。
            以上是xx年機務的幾個典型案例,使我認識到在工作中要積極思考,發(fā)現(xiàn)問題并找到有效的解決辦法,從根源上找到癥結(jié)之所在,并改變工作流程,從制度上杜絕安全隱患,從而提高機務安全水平。
            總結(jié)一年來的工作情況,我覺得在今后的工作中,我要加強以下幾個方面的工作:一是工作的積極主動性不夠,很多時候都是等著領導安排任務,而不是自己主動做好工作計劃,要多思考,多找問題;二是協(xié)助好部門正職,做好航務部全面工作,不要固步自封,要具有開拓進取精神,不怕得罪人,不怕丟面子,不要以為干好機務工作就我萬事大吉了。三是提高業(yè)務水平,航務部專業(yè)化很強,各專業(yè)存在很大差異,只有努力提高自己業(yè)務水平,才能更好的發(fā)現(xiàn)問題和查找薄弱環(huán)節(jié),并進行持續(xù)改進。
            我的述職完了,請各位批評指正!
            謝謝大家!
            基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員述職報告篇十九
            在心內(nèi)科工作了幾個月,如今到了年末了,我感觸頗深,現(xiàn)總結(jié)如下:
            一、心內(nèi)科病人特點。
            進了心內(nèi)科才知道什么是生命的可貴,也體會到了救死扶傷的真正意義。心內(nèi)科大多數(shù)病人是冠心病、急性心肌梗死患者,尤其是急性心肌梗死患者,來的時候患者癥狀劇烈,胸痛、心慌、氣短、大汗,或伴有惡心嘔吐,這個時候作為當班護士,處理速度是關(guān)鍵,我?guī)缀跏切∨芨苫?,每一個患者所作的第一件事就是生命體征,先看血壓、心率、血氧、呼吸如何,遵醫(yī)囑吸氧、心電監(jiān)護治療,立即建立靜脈通道,隨之立即辦病歷,讓醫(yī)生在最短的時間下醫(yī)囑,(如果病情急,執(zhí)行醫(yī)生口頭遺囑然后補記)然后即刻執(zhí)行醫(yī)囑,向家屬交代病情及相關(guān)注意事項。
            醫(yī)生下達病危或病重通知,快速完成首次護理記錄。心血管疾病不乏有部分年輕病人,三十多歲或四十歲,正是人生的黃金時期,但是病魔從來都不會手下留情,這些患者一般病情發(fā)展快,梗死范圍大,入院前幾天還活蹦亂跳的,轉(zhuǎn)眼間就報病危,真正驗證了生命的脆弱,看到家屬悲痛的樣子心里也不是滋味。當送患者到上級醫(yī)院治療時,一路上心都提到嗓子眼上,隨時監(jiān)測生命體征觀察病情變化,安慰病人,告知患者家屬病情并平復家屬情緒,當順利把患者送到上級醫(yī)院的指定科室時,心里很踏實,為患者有了生的希望感到無比的高興。
            有一部分心?;颊咴诨謴推陂g一直不錯,不知什么原因發(fā)生猝死。種種情況讓我體會到心內(nèi)科患者沒有輕的,時刻應高度警惕,因為生命隨時可能轉(zhuǎn)瞬消失。冠心病病人由于各種原因發(fā)生心衰,這時醫(yī)生要以最快的速度給出治療法案,護士要用最快的時間執(zhí)行醫(yī)囑,高流量吸氧強心利尿等對癥處理,看著患者心率慢慢降下來,心慌氣短氣喘癥狀緩解,心里有一種說不出的快樂和成就感,體會到爭分奪秒的意義。
            二、工作的風險。
            心內(nèi)科是風險較大的科室,醫(yī)生為救治患者經(jīng)常需要介入治療,介入治療過程中的風險人人要面對,術(shù)中很多情況難以預測,術(shù)后監(jiān)測病情對護士也是考驗,對加壓止血氣囊繃帶按時放氣,監(jiān)測血壓,上夜班更是體力和意志的考驗,一刻也不能放松警惕,看似很平靜的病區(qū),由于病種的特殊性蘊藏著很多危險因素,每隔一小時巡視病房一次,病危病重病人隨時巡視,當聽著患者熟睡的鼾聲,看著胸廓有節(jié)律地起伏,心里是踏實的,有些患者會在晚上發(fā)生猝死,醫(yī)生護士通過搶救無效,很多家屬不理解,其實醫(yī)生護士何嘗不是想救他們呢?但是醫(yī)學有局限性,所以醫(yī)生護士不是萬能的,這一點如果家屬們能更懂這一點,對死去的病人是一種安慰,對活著的家屬是一種心理上的解脫。
            三、對護士的要求。
            心內(nèi)科的護士有點像外科護士,工作中一般都是急脾氣,雷厲風行,沒有任何拖沓,因為他們知道時間就是生命。而且要求極高的敬業(yè)精神和奉獻精神,我在想心內(nèi)科的醫(yī)生護士壓力都很大,因為來的病人都是急的、重的,沒有奉獻精神是做不了心內(nèi)科醫(yī)生護士的。
            總之,雖然我僅僅工作了3個月,可能還有好多東西沒有真正體會到,但還是給我極大的激勵,我敬重心內(nèi)科的全體醫(yī)護人員,喜歡他們高超的技術(shù)和敬業(yè)精神,這是我的寶貴財富,激勵我不斷進步,有了前進的目標,真是獲益匪淺。
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            今天我要這樣說,是因為我在呼吸科得到了老師們的愛,這種感情是我實習過程中從未有過的。這里從護士長到每一位老師都給了我感動。第一天開始,我就喜歡上了這里,所以無論干什么我都是發(fā)自內(nèi)心的去接受,愿意去做。因為老師們愛著我們,同時也被我們深深的愛著。
            第一天下科室,我早早的來到了呼吸科,我就被老師們的熱情感染了,無論什么操作老師們都會帶上你,只要是能教給你的東西老師都會耐心的講解。我的帶教老師是林麗,她是一個特別直率的人,熱心、大方、心地善良。林麗老師不僅給我講專業(yè)的知識,還給我講實習經(jīng)歷的重要性以及困難之處。在這里我真的收獲了很多。
            在這段實習期間,我了解了呼吸機的使用,氣道切開病人的吸痰護理,胸腔引流袋的置換,并親自作了導尿和抽動脈血氣;并且還學會了怎樣提醫(yī)囑,怎樣去校對等等。記得一次我給病人做皮試,其實也是成功的,只是手法不太好,老師就給我們講做皮試的竅門,怎樣才能做的更漂亮,又親自示范給我看,一有機會就讓我自己動手,終于我的皮丘漂亮了,老師也笑了。
            林麗老師還常常對我講:“小高,你還有什么不會的就問我,我給你講,如果太深的問題我也不會的話,我就去給你問醫(yī)生?!倍潭痰囊痪湓?,也許老師并不是有心的,但是我卻被感動的講不出話來,這份愛我永遠都不會忘記的,這也許就是人們常說的:“說者無心,聽者有意”吧。
            在跟彩艷老師上治療的日子,我也過的很充實,專科的針劑和口服藥的藥理作用我都大體了解了,并且可以單獨的核對口服藥了。有時候聽到春燕老師講佳佳輸液有多大的進步,成功率有多少,我的心就像長草了一樣,心想:她剛下科室一個月就這樣了,和我實習半年的有什么區(qū)別呢?我覺不甘落在別人后面,于是我更加努力。
            我開始利用中午休息時間研究針劑的藥理作用。跟彩艷老師快結(jié)束時,她叫我把操作手冊帶去,指導我如何規(guī)范操作,給我機會讓我去藥房核對口服藥。過后我想,雖然在操作上我沒有多大的進展,但我還是充實了自己,我還是有進步的!
            總的來說,在呼吸科是我學東西最多的一個科室,護士長以及每一位老師的講課,她們不顧自己的休息時間,甚至下夜班還耐心詳細的輔導我們這群幼稚的學生,我們心里對她們充滿了感激??删纯蓯鄣睦蠋焸儾粌H為我們點亮了心中的明燈,也成為了我心中永遠的榜樣。
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            一、思想道德、政治品質(zhì)方面:能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習醫(yī)師專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。在醫(yī)療實踐過程中,嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。
            二、專業(yè)知識、工作能力方面:我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:協(xié)助醫(yī)師長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,認真書寫一般醫(yī)師記錄,危重醫(yī)師記錄及搶救記錄。醫(yī)'學教育網(wǎng)|整理遵守規(guī)章制度,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法)。端正工作態(tài)度,“醫(yī)者父母心”,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,當看到病人康復時,覺得是非常幸福的事情。
            三、我還很注意醫(yī)師職業(yè)形象在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),積極參于醫(yī)院組織的各項活動,豐富了知識,增強了意識。在一年的工作中,能始終堅持愛崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務理念,提高了自身素質(zhì)及應急能力。醫(yī)師事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是醫(yī)師隊伍中的一員而自豪。
            在今后工作中,我將加倍努力,為人類的醫(yī)師事業(yè)作出自己應有的貢獻!在新的一年,新的環(huán)境下,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好醫(yī)師應該做的最起碼的工作。作為一名醫(yī)師,我時刻的意識到我擔子上的重任,我不會為醫(yī)院抹黑,我只會來激勵我更加努力的工作。在生活中我也是會嚴格要求自己,我相信我會做到!
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            內(nèi)科基層人員工作總結(jié)要求。
            一、加強政治業(yè)務學習,不斷提高自身素質(zhì)。一年來,能夠積極參加醫(yī)院組織的各項學習活動,比較系統(tǒng)地學習了十八大精神,做到思想上、政治上時刻同黨中央保持高度一致。同時,堅持學以致用、用有所成的原則,把學習與工作有機結(jié)合,做到學習工作化、工作學習化,兩者相互促進,共同提高。在政治上認真學習黨的政策理論,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立“一切為患者服務”的理念,加強醫(yī)患溝通,用“八榮八恥”的標準規(guī)范自己的言行,不斷提高思想道德修養(yǎng),認真開展自我批評。認真負責地做好醫(yī)療工作。醫(yī)'學教育網(wǎng)|整理“救死扶傷,治病救人”是醫(yī)療工作者的職責所在,也是社會文明的重要組成部分,醫(yī)務工作的進步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用。為此,我以對歷史負責、對醫(yī)院負責、對患者負責的精神,積極做好各項工作。一是堅持業(yè)務學習不放松。二是堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,熱情接待每一位患者,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,從而保證了各項工作的質(zhì)量,收到了社會各界的好評。全年共計接到了患者__人,----。嚴格要求自己,積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力。作為醫(yī)院的一員,“院興我榮,院衰我恥”,知情出力、建言獻策是義不容辭的責任。
            二、認真落實各項規(guī)章制度,能夠自覺遵守院內(nèi)各項規(guī)章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,分工明確,各司其職,各負其責,團結(jié)務實,克服人手少、任務重的困難,保證正常護理工作的順利開展。
            三、注重服務細節(jié),提高病人滿意度。堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務的宗旨,加強醫(yī)德醫(yī)風建設,落實行為規(guī)范,在日常工作中要求微笑服務,文明用語。積極征求病人及家屬意見,對病人及家屬提出的要求給予程度的滿足,并對存在的問題提出了整改措施。一年來,在領導的幫助和同志們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與組織的要求還差的很遠,與其他同志相比還有差距,在今后工作中,要繼續(xù)努力,克服不足,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。
            在新的一年里,主要做好以下幾個方面的工作:統(tǒng)一思想,樹個人形象,樹科室形象,從自身做起,高標準、嚴要求。雖然我們目前面臨困難較大,但也是挑戰(zhàn)和機遇,依靠精湛的技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務來贏得患者,全科上下團結(jié)一心,增強凝聚力,堅定信心,努力完成各項目作任務。轉(zhuǎn)變服務理念,強化服務意識努力提高醫(yī)療質(zhì)量增強防范意識,認真落實醫(yī)療制度和診療規(guī)范、知情同意書等各種程序執(zhí)行到位,將不安全因素,消滅在萌芽狀態(tài),杜絕醫(yī)療事故發(fā)生。減少和避免一般差錯及誤診糾紛。
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            我科在醫(yī)院領導的支持與幫助下,以年初制定的工作思路為指導,以提高醫(yī)院效益為核心,以增強我科綜合競爭力為目標,以提高服務質(zhì)量為重點,全面落實醫(yī)院管理,強基礎,抓規(guī)范,順利通過”二甲醫(yī)院復審”,實現(xiàn)了全年業(yè)務制度規(guī)范化,管理科學化,社會效益化,有力地推動了我科各項業(yè)務水平的進一步提高。作為我科主任的這一年來,本人認真履行科主任職責,盡職盡責,為更好服務于患者,鞭策自己,今天向各位領導及同事匯報一年來的工作,不當之處,請各位領導、同事批評指正:
            一、加強學習,不斷提高自己的思想水平和業(yè)務素質(zhì)。
            20_年全科累計出入院人數(shù)約__人次,床位使用率_%,總收入近__萬元,在幾個內(nèi)科中始終處于地位。
            二、全年開展新業(yè)務、新技術(shù)x項。我科率先開展床旁心梗三項和第二聚體的檢測,大大縮短了傳統(tǒng)化驗時間,能在第一時間為醫(yī)生提供臨床確定診斷,為急性心機梗死患者的溶栓治療爭取寶貴的時間,明顯提高了患者的預后。24小時動態(tài)血壓檢測,為高血壓患者的診斷及抗高血壓藥物治療效果的評價提供充分依據(jù)。糖尿病的胰島素泵治療,方便了糖尿病患者適時檢查血糖,使糖尿病患者的胰島素治療更為科學合理。
            三、無醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
            四、強化以病人為中心、以質(zhì)量為核心的服務理念:全科人利用業(yè)務培訓時間努力學習知識,利用病歷討論,主任查房積累臨床經(jīng)驗,并同時積極參加學術(shù)會,邀請上級醫(yī)院專家來我院講座,努力提高醫(yī)療技術(shù)水平,實行人性化溫馨服務,誠懇認真工作、細致耐心交流,為適應新形勢下醫(yī)療環(huán)境,加強對科室成員的思想及職業(yè)教育,樹立面向社會、面向患者,把一切以病人為中心的思想貫穿到科室的各項工作的全過程。激發(fā)科室成員積極向上的精神,增強科室的凝聚力。培育科室精神、樹立醫(yī)務工作者整體形象,即服務一流,技術(shù)精湛,愛崗敬業(yè),文明服務的白衣天使形象。
            五、打造良好團隊精神。我科的工作一年到頭都忙忙碌碌,在病人多,特別是急重癥患者多,醫(yī)生少的情況下,經(jīng)常加班加點連軸轉(zhuǎn),而且專業(yè)性強。需踏實、耐心、不懼臟累,才能勝任工作。甘于奉獻、誠實敬業(yè)是內(nèi)科工作的必備人格素質(zhì)。特別在年輕醫(yī)生的成長方面起決定性因素。作為科主任,以身作則,一直值周日白班,在科室人員事假及相繼去省醫(yī)院進修學習期間,一直參加科室值班,最多時一周連值四個夜班。一年來,本人踏踏實實地做好各項醫(yī)療工作,克抓嚴管,確保醫(yī)療安全,以積極地態(tài)度投入工作,只要工作需要,從不計較個人得失。
            六、醫(yī)乃仁術(shù),廉潔行醫(yī),作為科主任應率先垂范,同時要求全科每一位醫(yī)師在工作中做到:經(jīng)常深入病員和家屬當中,了解病員的痛苦和需求,關(guān)心和體貼病人,切實減輕患者的負擔,誠心誠意為患者服務。在工作上大膽創(chuàng)新。認真切實轉(zhuǎn)變思維方式,大膽開展技術(shù)創(chuàng)新,努力提高業(yè)務技術(shù)水平。以自己的醫(yī)德和人格力量贏得病人的尊重和信賴。切實規(guī)范自己的言行,樹立良好的形象,嚴格履行服務承諾。
            嚴格自律,做廉潔從醫(yī)的表率。在臨床工作中,提高覺悟,堅定信念,錘煉意志,耐得住清貧,抗得住_,堅持原則、秉公行醫(yī)、公私分明,認真處理好醫(yī)院和患者的關(guān)系;尊重自己的人格,珍惜自己的聲譽。永葆醫(yī)務人員的政治本色和浩然正氣。
            導的要求和全院職工的期望還有很大的差距。在下一年度,將繼續(xù)加強我科建設,爭取在醫(yī)院搬新址以后,開展一些新業(yè)務,使我科的業(yè)務更上一個臺階,更好的為廣大患者服務。
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