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        公司活動(dòng)心得(優(yōu)秀15篇)

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            利用課余時(shí)間參加各種語文輔導(dǎo)班或?qū)W習(xí)小組,可以加深對語文知識(shí)的理解和應(yīng)用??偨Y(jié)應(yīng)該圍繞主題展開,不偏離主線,避免贅述和廢話。以下是我為大家收集的一些總結(jié)范文,希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和參考。
            公司活動(dòng)心得篇一
            第一段:
            我們公司最近進(jìn)行了一次拓展活動(dòng),讓我們這些員工在活動(dòng)中收獲了許多,不僅加強(qiáng)了同事們之間的互動(dòng)關(guān)系,也為我們今后的工作帶來了一些啟示。在活動(dòng)結(jié)束之后,我們深入探討了這次活動(dòng)的心得體會(huì),今天,我蒙受了史上最大的殊榮,帶著這些心得體會(huì)來給大家普及一下。
            第二段:
            在拓展活動(dòng)中,大家的心態(tài)是非常重要的,不僅要對自己充滿信心,還要對別人充滿信心。擁有正面心態(tài)的同事能夠?yàn)檎麄€(gè)團(tuán)隊(duì)帶來正能量,讓大家在活動(dòng)中充分配合起來,最終完成任務(wù)。而不是一味的抱怨或者負(fù)面情緒,影響到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的活動(dòng)結(jié)果,這個(gè)意識(shí)在今后的工作中也是非常重要的。
            第三段:
            在活動(dòng)中,各種障礙和困難也讓大家體驗(yàn)到了許多,但是在真正的拓展活動(dòng)中,也會(huì)遇到很多類似的問題,如何處理這些問題是非常關(guān)鍵的。有些同事在遇到困難時(shí)非常消極,沒有什么思想準(zhǔn)備,導(dǎo)致整個(gè)團(tuán)隊(duì)的士氣下降,任務(wù)完成失敗,而有些同事則會(huì)積極面對困難,靈活應(yīng)對,最終完成任務(wù)。也許在日常中,我們遇到的困難很小,但是對于公司的大事小事,也有著重要的意義。
            第四段:
            拓展活動(dòng)的另一個(gè)重要意義,是人與人之間的交流和合作。在工作中,團(tuán)隊(duì)合作和互相信任至關(guān)重要,而拓展活動(dòng)中就是讓我們可以更加深入的了解同事之間的個(gè)性和特點(diǎn),找到彼此之間的共同點(diǎn)和互補(bǔ)之處。這樣可以加強(qiáng)協(xié)作意識(shí),更快達(dá)成團(tuán)隊(duì)建設(shè)的目標(biāo),讓我們工作上的事情也會(huì)更加順利。
            第五段:
            最后,整個(gè)拓展活動(dòng)的參與體驗(yàn)不僅讓我們在工作中有了更多的體會(huì)和思考,同時(shí)也更加增強(qiáng)我們的團(tuán)隊(duì)凝聚力,讓大家更有信念,共同為公司和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)而努力。希望今后公司能夠多組織這樣的活動(dòng),讓我們在玩樂中學(xué)習(xí),讓我們在學(xué)習(xí)中進(jìn)步。這樣可以讓公司更加富有生氣和活力,也能更快達(dá)成公司和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),創(chuàng)造更多的價(jià)值。
            公司活動(dòng)心得篇二
            第一段:引言(引出主題)。
            在現(xiàn)代商業(yè)社會(huì)中,公司活動(dòng)的舉辦已經(jīng)成為了一種常見的現(xiàn)象。這些活動(dòng)不僅僅是為了提升員工的凝聚力和團(tuán)隊(duì)合作能力,更是為了拓展公司的市場影響力和推廣品牌形象。作為員工之一,我近期參加了一次公司活動(dòng),深刻感受到其中的樂趣和收獲。在這篇文章中,我將分享我參與公司活動(dòng)時(shí)的體會(huì)和心得。
            第二段:豐富多彩的活動(dòng)形式(具體描述)。
            這次公司活動(dòng)以戶外拓展為主題,共分為團(tuán)隊(duì)建設(shè)、體力項(xiàng)目、智力挑戰(zhàn)和沙盤推演等環(huán)節(jié)。這種豐富多彩的形式為我們提供了一個(gè)了解和認(rèn)識(shí)同事的機(jī)會(huì)。通過團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),我們了解到每個(gè)成員的優(yōu)勢和特點(diǎn),并在合作中提升了彼此的信任和配合能力。體力項(xiàng)目讓我們共同克服困難,增強(qiáng)了體力和意志力。智力挑戰(zhàn)激發(fā)了大家的思維,鍛煉了我們的頭腦和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。沙盤推演活動(dòng)則啟發(fā)了我們的戰(zhàn)略思維和決策能力。這樣多樣化的活動(dòng)讓我們獲得了非常多的樂趣和挑戰(zhàn),也促進(jìn)了團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和成長。
            第三段:團(tuán)隊(duì)合作的重要性(個(gè)人體會(huì))。
            在公司活動(dòng)中,我深刻認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。例如,在拓展項(xiàng)目中,大家需要緊密合作并充分發(fā)揮自己的能力,協(xié)同完成任務(wù)。無論是攜手攀爬陡峭的山峰,還是解析復(fù)雜的謎題,我們都需要相互信任和配合才能達(dá)成目標(biāo)。團(tuán)隊(duì)合作不僅僅是需要親密的合作伙伴,還需要互相傾聽、相互支持并共享困難和挑戰(zhàn)的過程。只有真正實(shí)現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)合作,我們才能夠最大限度地發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢,并在競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中立于不敗之地。
            第四段:交流與溝通的重要性(個(gè)人體會(huì))。
            參加公司活動(dòng)讓我深刻認(rèn)識(shí)到交流與溝通的重要性。在活動(dòng)中,我們需要及時(shí)有效地傳達(dá)信息,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)行動(dòng)。當(dāng)遇到挑戰(zhàn)和問題時(shí),每個(gè)成員都應(yīng)發(fā)表自己的觀點(diǎn)并積極尋找解決方案。只有通過高效的溝通,意見和建議才能夠被充分尊重和采納,從而達(dá)到團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。我還發(fā)現(xiàn),有效的溝通有助于消除誤解和疑慮,形成團(tuán)隊(duì)的共識(shí)和一致性。通過完善的溝通和促進(jìn)信息流動(dòng),我們可以更好地統(tǒng)籌規(guī)劃和合理分工,提高工作效率并取得優(yōu)異的工作成果。
            第五段:總結(jié)(得出結(jié)論)。
            通過參加這次公司活動(dòng),我不僅僅享受到了樂趣和挑戰(zhàn),更深刻理解到了團(tuán)隊(duì)合作和溝通的重要性。團(tuán)隊(duì)的凝聚力、信任和合作能力是組成一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)所必不可少的元素。而有效溝通則是團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作的最關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在未來的工作中,我將繼續(xù)積極發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作的作用,提升溝通與交流的能力,使我們的團(tuán)隊(duì)能夠更加高效地完成工作,實(shí)現(xiàn)更大的成功。
            公司活動(dòng)心得篇三
            拓展活動(dòng)給了我們一次終身難忘的經(jīng)歷,更給了我們一筆寶貴的精神財(cái)富!下面小編為大家搜集整理的公司拓展活動(dòng)。
            希望大家喜歡!
            我相信每一個(gè)人都從拓展中得到了或多或少的啟發(fā),讓我們在工作中體悟,在體悟中受益,在受益后帶入工作中。這次拓展訓(xùn)練對我來說是一次終身難忘的經(jīng)歷,她給了我一筆寶貴的精神財(cái)富!蘊(yùn)涵了許多富有教育意義的工作理...
            4月11-13日,星源電建公司與計(jì)財(cái)部共同組織部分員工進(jìn)行了三天的戶外拓展訓(xùn)練,雖然天公不作美,但同事們?nèi)允菬崆楦邼q,斗志昂揚(yáng),盡情地享受著來自同事的關(guān)愛和鼓勵(lì),充分地體會(huì)來自團(tuán)隊(duì)的力量!
            這是我們大部分同事第一次參加拓展訓(xùn)練,當(dāng)我們驅(qū)車到達(dá)“味博士農(nóng)莊”訓(xùn)練營的時(shí)候才知道,拓展訓(xùn)練是一項(xiàng)挑戰(zhàn)極限的訓(xùn)練活動(dòng),是以磨礪團(tuán)隊(duì)、提升行動(dòng)意愿、振奮士氣、嚴(yán)肅態(tài)度、消除職業(yè)倦怠為目的的訓(xùn)練活動(dòng)。采取準(zhǔn)軍事化的訓(xùn)練模式,嚴(yán)格謹(jǐn)慎,強(qiáng)調(diào)紀(jì)律。旨在激勵(lì)人的斗志,激發(fā)人的潛在能力,創(chuàng)造性地開發(fā)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗能力。它起源于二戰(zhàn)期間的海上生存訓(xùn)練,而在戰(zhàn)后則逐漸演變成為了一種面向現(xiàn)代社會(huì)的訓(xùn)練方式,綜合提高受訓(xùn)者的人格品質(zhì)、心理素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神。
            雖然只有短短的三天拓展訓(xùn)練時(shí)間,但給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗(yàn)卻是一筆永久的精神財(cái)富,無論我們身處何種工作崗位,只要用心體會(huì)就能得到十分有益的人生感悟。在這里,讓我感受最深的有以下三個(gè)方面:
            一、目標(biāo)一致、團(tuán)結(jié)協(xié)作。
            訓(xùn)練從一開始的“高空單杠”、“攀巖”、“智力電網(wǎng)”、“八仙過?!?、“搶新娘”、“五人同行”、“勝利墻”、“快樂傳真”、“一塊五”“蘿卜蹲”等;幾乎所有的項(xiàng)目,我們每個(gè)成員都在積極的出謀劃策、都在為完成一致的目標(biāo)而努力。大家沒有任何的隔閡和個(gè)人主義,而是相互幫助與協(xié)作。就如游戲中過“勝利墻”一樣,4米2筆直的木板墻,近三個(gè)人高,沒有任何工具,當(dāng)時(shí)我就想著怎么過得去?肯定有人要拖后腿;不可思議的是,在全體隊(duì)員的密切配合下,肩并著肩、手握著手,下面的撐起,上面的拉住,眾志成城,所有隊(duì)員都成功翻越。只用我們的身體,無任何工具!這就是我們的潛能吧!這個(gè)項(xiàng)目給我最大啟發(fā)是:沒有完美的個(gè)體,只有完美的集體,只要大家團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力迎難而上就一定能克服所有困難。如果我們在實(shí)際工作中都能像過“勝利墻”一樣,那我們必將成為一支攻無不克、戰(zhàn)無不勝具有強(qiáng)大競爭力的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
            二、樹立合作意識(shí),合理分配資源。
            “智力電網(wǎng)”我想策劃者的目的主要是強(qiáng)化人的合作意識(shí)和合理分配資源的能力,任何一個(gè)人讓他站在一堵和自己一樣高的電網(wǎng)面前,網(wǎng)中有很多個(gè)大小不規(guī)則的洞,而且看上去都不足夠大。對個(gè)人來說看似不可能的事,在團(tuán)隊(duì)面前就能轉(zhuǎn)化為可能。當(dāng)看到一雙雙關(guān)注和相互鼓勵(lì)著隊(duì)員眼睛的時(shí)候,看到一雙雙有力地雙手正托著每一個(gè)隊(duì)員的身體通過適合自己體形的電網(wǎng)的時(shí)候,讓我意識(shí)到個(gè)體和集體的差別,讓我深深體會(huì)到人與人幫助與支持是多么的重要。在困難面前一個(gè)人的力量是多么的眇小,集體的力量是多么的壯大。面對困難我們必須冷靜、理智地分析,全面、系統(tǒng)地看待問題,做出正確的規(guī)劃,同時(shí)注意人力資源優(yōu)劣互補(bǔ),這樣我們才能少走彎路,充分發(fā)揮個(gè)人特長,高效地解決問題,圓滿的完成我們共有的任務(wù)。
            三、突破創(chuàng)新、迎難而上。
            在訓(xùn)練中有一個(gè)很好安排就是,在項(xiàng)目完成的時(shí)候每個(gè)人做出的總結(jié)與感想,鼓勵(lì)大家積極發(fā)言,認(rèn)識(shí)到自己的優(yōu)勢與不足之處。同時(shí)為自己和集體做出的突出表現(xiàn)給予肯定。在我們的生命旅程上都需要不斷突破創(chuàng)新,我們在工作也需要不斷的突破創(chuàng)新,才能挖掘出自己最大的潛力。
            平時(shí),大家都在不同的崗位工作,而且工作都很忙,交流和溝通的機(jī)會(huì)太少了,這次的拓展訓(xùn)練為此提供了一個(gè)很好的機(jī)會(huì)。在這三天里,大家共同攻破一個(gè)又一個(gè)的困難,增強(qiáng)了對彼此的了解與信任。樹立了在工作中必須相互配合、互相支持的團(tuán)隊(duì)精神和整體意識(shí)。
            我相信每一個(gè)人都從拓展中得到了或多或少的啟發(fā),讓我們在工作中體悟,在體悟中受益,在受益后帶入工作中。這次拓展訓(xùn)練對我來說是一次終身難忘的經(jīng)歷,她給了我一筆寶貴的精神財(cái)富!蘊(yùn)涵了許多富有教育意義的工作理念和人生觀!
            拓展培訓(xùn),使我受益匪淺、收獲特別多,體會(huì)最深刻的有以下幾點(diǎn):
            一、帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)時(shí),要顧全大局,明確分工。
            拿破侖曾經(jīng)說過“不想做將軍的士兵不是好士兵”,但是在軍隊(duì)中只有一個(gè)將軍,軍官和士兵只各司其責(zé),軍隊(duì)才能打勝戰(zhàn),在日常公司工作中也是如此。在做拓展培訓(xùn)項(xiàng)目時(shí),要明確分工、落實(shí)責(zé)任,有利于明確責(zé)任,發(fā)揮個(gè)體的主觀能動(dòng)性。因此,在具體工作中,我們要明確分工、落實(shí)責(zé)任,準(zhǔn)確、全面地了解自己、認(rèn)知他人,進(jìn)而對自己的行為、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等做出相應(yīng)調(diào)整。
            二、有計(jì)劃才動(dòng)工,不能盲目。
            做“電網(wǎng)”活動(dòng)項(xiàng)目時(shí),大家在清楚游戲規(guī)則情況下,并沒有先急于過網(wǎng),而是先劃策讓三個(gè)身強(qiáng)力壯的男生先從下面相對寬的網(wǎng)鉆過去,再把女士及體重較輕的人從上面抬過去。這種目標(biāo)清晰及周密的計(jì)劃,使得小組只用了15分鐘就順利完成了任務(wù)。因此,計(jì)劃很重要,在工作中做到有計(jì)劃才動(dòng)工,不能盲目。方法也很重要,工作中做事要先想好辦法,用正確有效的方法去做事。
            三、應(yīng)學(xué)會(huì)遇到問題換位思考。
            當(dāng)“尋找魔獸”培訓(xùn)課程一開始,大家的心立即被深深地吸引——我到底屬于哪種“魔獸”角色呢?隨著活動(dòng)過程的展開,我們逐步清晰和定位了能夠代表自己行事風(fēng)格的主體“魔獸”角色。通過對老虎、孔雀、考拉和貓頭鷹、變色龍五種主體魔獸角色的不斷深入認(rèn)識(shí),使我們準(zhǔn)確、全面地了解自己、認(rèn)知他人,從而對自己的行事方法和團(tuán)隊(duì)協(xié)作上做出相應(yīng)調(diào)整。通過參加進(jìn)一步的拓展培訓(xùn)項(xiàng)目--從七巧板、鱷魚潭到孤島,我們思考的角度、探討的話題已經(jīng)在潛移默化中逐漸深入,圍繞著五種天賦特質(zhì)展開討論,一步步去反思自己的行為,不斷去了解和認(rèn)識(shí)自我,并思考自己如何在團(tuán)隊(duì)中能做出更大的貢獻(xiàn)。
            四、面對困難敢于拼搏。
            過“空中斷橋”主要是考驗(yàn)了個(gè)人的膽量和意志,我們隊(duì)有一名隊(duì)友有恐高癥,但在大家的鼓勵(lì)和加油下,還是跨了過去,對于個(gè)人來說,成功跨越了人生的一大步,這是一個(gè)飛躍。面對困難敢于拼搏,對自己、對團(tuán)隊(duì)、對企業(yè)都要充滿信心,這樣才能接受一次次的挑戰(zhàn),并戰(zhàn)勝各種困難。
            五、快速融入團(tuán)隊(duì)、提高團(tuán)隊(duì)整體作戰(zhàn)能力。
            在拓展培訓(xùn)中,每個(gè)小組都是臨時(shí)組建的,小組成員來自不同的部門.每個(gè)人都有不同的性格、生活習(xí)慣和工作方式,這些習(xí)慣有些對團(tuán)隊(duì)有利、有些對團(tuán)隊(duì)有害。要在短短20分鐘時(shí)間內(nèi),創(chuàng)作出團(tuán)隊(duì)名稱和隊(duì)訓(xùn),這種團(tuán)隊(duì)組建的復(fù)雜性要求組長和組員快速轉(zhuǎn)換自己的角色和心態(tài),為了團(tuán)隊(duì)利益,必須服從組織,發(fā)揮個(gè)人才智和發(fā)揚(yáng)甘于奉獻(xiàn)的精神。在工作中也是這樣,要求新來的員工必須具有快速融入團(tuán)隊(duì)的能力,并且與各部門有良好的溝通,建立人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò),依靠團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢開展工作。
            六、相信自己的團(tuán)隊(duì),相互信任是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的基石。
            在“信任背摔”項(xiàng)目中,最能證明這一點(diǎn),信任很重要的,當(dāng)每個(gè)人站在高臺(tái)上時(shí),身體直直的向后倒下,僅靠后面的同事雙手拖住,這需要付出多么大的勇氣與對別人的信任。如果我們不能相信團(tuán)隊(duì)的其他人,在我們的世界里,永遠(yuǎn)可以相信的只有自己,總提防著團(tuán)隊(duì)的黑手,大家相互提防的話,我們的團(tuán)隊(duì)就會(huì)像一盤散沙一樣,工作效率低下,工作環(huán)境壓抑,一切都會(huì)覺得很困難。相互信任是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的基石,只有在相互信任的基礎(chǔ)上,才能共同地做好每一件情事。充滿信任、沒的猜疑的團(tuán)隊(duì)就好象一棟有著堅(jiān)固地基的大樓。
            七、學(xué)會(huì)溝通和理解。
            語言的溝通勝過任何肢體的表達(dá)。日常生活和工作中,我們需要溝通和理解,也需要相互配合和協(xié)作,只有統(tǒng)一的整體才能完成共同的任務(wù)。善于言辭的人能夠把尷尬的場面化成幽默的氛圍,善于溝通的人能夠把矛盾與誤會(huì)的障礙清除,變成和諧的氣氛。在工作中,我們面對各種問題與事情時(shí),若能及時(shí)溝通,減少隔閡,減少矛盾,多些理解,多些支持,就會(huì)避免諸多不必要的麻煩。
            有幸成為公司組織的第一批參加團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練人員之一,經(jīng)過兩天一夜的訓(xùn)練,除了身體上的疲憊外,在精神上也頗有收獲,但更重要的是對自己、對團(tuán)隊(duì)有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),那就是一個(gè)人要發(fā)展,自信心是必不可少的,而一個(gè)公司要發(fā)展,一支富有激情的團(tuán)隊(duì)也是必不可少的。
            有感一:團(tuán)隊(duì)建設(shè)所謂團(tuán)隊(duì),就是由某些人為了達(dá)到一定的目標(biāo)而組成的一個(gè)隊(duì)伍,團(tuán)隊(duì)中的人可以是固定的,也可以是臨時(shí)的,可能是認(rèn)識(shí)的,也可能是不認(rèn)識(shí)的,他們來自四面八方,男女老少,而我們就是這樣的團(tuán)隊(duì),大家來自不同的所、隊(duì),差不多每個(gè)崗位都有,各方面的能力也參差不齊。很快在教官的指引下,我們推選了隊(duì)長,挑選了隊(duì)名,唱出了我們的隊(duì)歌,一個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)由此開始,歌還是一樣的歌,而歌聲從到開始之初到后來的豪情滿懷,是不是標(biāo)志著我們的團(tuán)隊(duì)拓展已經(jīng)邁出了小小的一步。
            有感二:凝聚力沒有人知道接下來會(huì)發(fā)生什么,直至教官宣布下一個(gè)任務(wù),下達(dá)的任務(wù)往往帶有規(guī)則,為的是在條件限制下如何讓我們完成任務(wù),規(guī)則有好幾個(gè),由易到難,也代表著多變的環(huán)境。每次任務(wù)開始之前,教官總會(huì)三番五次地讓我們確定完成任務(wù)的時(shí)間或是完成任務(wù)的方式方法,此時(shí)就需要很好的凝聚力,能夠把大多數(shù)人的各方面的特性凝聚起來,而我們也真正做到了,我看到的是我們在積極討論,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,盡管也有爭論,有分歧,但我們的目標(biāo)只有一個(gè),那就是百折不撓的完成任務(wù),我們做到了,我們都高舉雙手,發(fā)出勝利的喝彩。
            有感四:
            總結(jié)參加完這次拓展,可能每個(gè)人聽得最多的是總結(jié),說得最多的也是總結(jié),因?yàn)槊客瓿梢粋€(gè)任務(wù)時(shí),教官會(huì)不厭其煩地讓我們作一個(gè)小小的總結(jié),有些人說沒什么意思,不適合已工作多年的我們,但更多的人是意猶未盡,期待著有更多更難的任務(wù)在等待著我們,其實(shí),細(xì)想下來,總結(jié)未嘗不可,由小見大,由微見著,我們捫心自問一下,你是否對你走過的人生作過一次小小的總結(jié),在我們的工作中,生活中需要總結(jié)的地方太多了,有總結(jié)才有提高,有提高才會(huì)進(jìn)步。
            總結(jié)可以讓你點(diǎn)評過去,正視現(xiàn)在,看清未來,也只有這樣,你的人生才會(huì)沿著你既定的目標(biāo),穩(wěn)妥的前行。
            公司活動(dòng)心得篇四
            籃球是一項(xiàng)激動(dòng)人心的運(yùn)動(dòng),不僅可以鍛煉身體,還能培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神。為了增強(qiáng)員工體能、提高團(tuán)隊(duì)凝聚力,我們公司特地組織了一次籃球比賽。作為參與者之一,我深深感受到了這次活動(dòng)帶來的積極影響。在這篇文章中,我將與大家分享自己的心得體會(huì)。
            第二段:準(zhǔn)備階段。
            在活動(dòng)之前,公司充分準(zhǔn)備包括球衣、籃球場地和裁判等各種物資。為了加強(qiáng)員工之間的交流和了解,每個(gè)參賽的團(tuán)隊(duì)都有一名領(lǐng)隊(duì)進(jìn)行組織活動(dòng),并負(fù)責(zé)統(tǒng)籌比賽。我擔(dān)任我們團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)隊(duì),負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)隊(duì)員之間的合作和安排比賽策略。這次活動(dòng)的準(zhǔn)備工作繁瑣而耗時(shí),但是在這個(gè)過程中,我學(xué)會(huì)了如何有效組織和分配任務(wù),提高了自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。
            第三段:比賽過程。
            在比賽中,每個(gè)參賽團(tuán)隊(duì)都經(jīng)歷了緊張刺激的對抗,每個(gè)人都全力以赴地為自己的團(tuán)隊(duì)爭取勝利。比賽的過程中,我發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)成員之間的默契配合起了重要的作用。我們之間通過默契的眼神交流和快速的反應(yīng),成功地完成了多次精彩的進(jìn)攻和防守。這次比賽不僅是技術(shù)水平的考驗(yàn),更是團(tuán)隊(duì)合作的一次歷練。通過籃球比賽,我深刻認(rèn)識(shí)到,團(tuán)隊(duì)的力量遠(yuǎn)大于個(gè)人的能力,只有通過團(tuán)隊(duì)合作,才能取得最好的成績。
            第四段:收獲與反思。
            通過這次比賽,我不僅鍛煉了身體,還結(jié)交了更多的朋友。在活動(dòng)中,我認(rèn)識(shí)到自己的不足之處,并在比賽結(jié)束后進(jìn)行了反思和總結(jié)。我發(fā)現(xiàn)我的籃球技術(shù)還需要進(jìn)一步提高,并且我在組織團(tuán)隊(duì)的過程中還存在一些不足之處。這次活動(dòng)讓我明白了自己的短板,并激發(fā)了對自我提升的渴望。在未來的日子里,我將努力加強(qiáng)自己的籃球技術(shù),并進(jìn)一步提升自己的領(lǐng)導(dǎo)和組織能力。
            第五段:感悟與展望。
            通過參與公司籃球比賽,我深刻體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的力量?;@球場上每個(gè)人都有自己的位置和任務(wù),只有各司其職,相互協(xié)作,才能取得勝利。這次活動(dòng)不僅增強(qiáng)了我對籃球的熱愛,也讓我更加珍惜團(tuán)隊(duì)合作的重要性。作為一名員工,我將繼續(xù)努力工作,為公司貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí),我也希望公司能夠繼續(xù)組織類似活動(dòng),讓員工們在工作之余更好地放松身心,增進(jìn)團(tuán)隊(duì)間的友誼和合作。
            公司活動(dòng)心得篇五
            今年9月初,接到周年慶典的任務(wù)。決定組建活動(dòng)籌備小組做準(zhǔn)備工作,實(shí)實(shí)在在的把每項(xiàng)工作做好。考慮到參加人數(shù)的需求;場地的限制;籌備小組決定以趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)分小組活動(dòng)的方式籌備此次活動(dòng)。在活動(dòng)籌備期間籌備組人員在各人的工作之余,少眠少休的為活動(dòng)做準(zhǔn)備。
            周年慶活動(dòng)的前一天籌備組成員積極布置會(huì)場,每個(gè)人都工作到很晚,為了把活動(dòng)安排得更好,大家都無私的奉獻(xiàn)?;顒?dòng)效果證明了決定是正確的,準(zhǔn)備是充分和有序的。
            充分體現(xiàn)了公司員工的紀(jì)律作風(fēng)和精神面貌。全體員工有強(qiáng)烈的大局意識(shí),有責(zé)任感,團(tuán)結(jié)協(xié)作能力強(qiáng),體現(xiàn)出了一種拼搏向上的精神!
            這次周年慶典活動(dòng)的得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。措施有力,準(zhǔn)備和各種協(xié)調(diào)會(huì)推進(jìn)著活動(dòng)工作不斷進(jìn)展!為確?;顒?dòng)的順利進(jìn)行,及相應(yīng)后勤保障。
            籌備小組多次召集小組成員開會(huì)討論,根據(jù)各階段最新情況安排任務(wù),明確各方面階段工作任務(wù),使整個(gè)準(zhǔn)備工作有條不紊的開展,各方面工作緊密銜接、配合。
            各隊(duì)隊(duì)員配合方面十分突出?;顒?dòng)期間的掌聲給人印象十分深刻。各組組長在全面按要求執(zhí)行籌備組各項(xiàng)組織措施的基礎(chǔ)上,還負(fù)責(zé)本隊(duì)的報(bào)名和宣傳工作,組織宣傳工作做得很好,有序、守紀(jì),配合默契,充分體現(xiàn)出一種良好的精神風(fēng)貌。
            活動(dòng)籌備期間各小隊(duì)之間傳遞經(jīng)驗(yàn),交流展示,充分體現(xiàn)出“友誼第一”的精神,活動(dòng)期間各隊(duì)隊(duì)員爭先恐后,積極參加趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)的各個(gè)項(xiàng)目,磨練的是非凡的毅力,較量的是超常的體力,拚搏的是出類拔萃的耐力。充分體現(xiàn)出一種“團(tuán)結(jié)協(xié)作、不甘人后”的精神。
            周年慶活動(dòng)是一次綜合性的活動(dòng),是以人為本的活動(dòng),特別是以每位同事為本,要辦大事、辦重要的事,就要集中力量,形成合力,形成拳頭。所以要使每位同事都參與到活動(dòng)中來。通過我們的周年慶活動(dòng)增加大家的凝聚力,體現(xiàn)我們拼搏進(jìn)取的精神。
            有了凝聚力和拼搏進(jìn)取的。精神我們的企業(yè)進(jìn)一步加快發(fā)展,做大做強(qiáng),發(fā)展才是硬道理。我們要繼續(xù)積極開拓公司的企業(yè)文化建設(shè),把慶典期間的敬業(yè)精神延續(xù)到工作中去,為公司的發(fā)展做出應(yīng)盡的貢獻(xiàn)。
            總之,通過這次慶典活動(dòng)體現(xiàn)了各部門的協(xié)調(diào)應(yīng)急能力,同時(shí)鍛煉培養(yǎng)了一批企業(yè)文化活動(dòng)骨干,發(fā)掘人才是這次周年慶活動(dòng)的一大收獲。
            為以后深入的搞好企業(yè)文化宣傳工作打下了良好的基礎(chǔ)。通過這次活動(dòng),我們看到了公司發(fā)展的潛力,凝聚的力量就是公司明天的希望。這次慶典活動(dòng)增強(qiáng)了凝聚力、向心力,進(jìn)一步激發(fā)了廣大員工熱愛公司、關(guān)心公司、建設(shè)公司、發(fā)展公司的熱情。
            總結(jié)過去,為的是展望未來,我們要走的路還很長,我們深感肩負(fù)重?fù)?dān),我們?nèi)皂毟挪幌ⅰ?BR>    成績只能代表過去,更好的成績等待著我們?nèi)カ@得。明天一定會(huì)更加美好!
            公司活動(dòng)心得篇六
            20xx年x月6日至23日,我榮幸地參加了學(xué)校組織的赴廈門太古可口可樂公司的考察學(xué)習(xí)活動(dòng)。在一天的學(xué)習(xí)交流中,我們與水晶石的領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)人員就行業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀和未來前景,主流技術(shù)及雙方業(yè)務(wù)內(nèi)容進(jìn)行了深入的交流探討,水晶石公司向我們展示了包括北京2008奧運(yùn)會(huì)場館宣傳片在內(nèi)的一系列優(yōu)秀的成果,從中我學(xué)到了很多寶貴的知識(shí),不僅開闊了視野,而且在技術(shù)方面也得到了顯著的提高。
            針對這次學(xué)習(xí)的內(nèi)容和我的個(gè)人,我歸納了以下幾點(diǎn):
            多線程分布式加載可以有效解決大型場景加載速度緩慢及消耗系統(tǒng)資源的問題,以視野范圍和景深為準(zhǔn),有選擇的進(jìn)行場景顯示。
            根據(jù)場景自身特點(diǎn)及產(chǎn)品要求,相對熱點(diǎn)地區(qū)進(jìn)行模型細(xì)化和貼圖質(zhì)量提高,制定相應(yīng)的飛行展示路線,實(shí)現(xiàn)場景熱點(diǎn)的重點(diǎn)表現(xiàn)。
            首先將場景動(dòng)畫在3dmax中進(jìn)行分層并單獨(dú)渲染,而后在影視后期制作軟件中對各個(gè)層的動(dòng)畫效果進(jìn)行合并,最終形成可以表現(xiàn)場景形成過程的生長式視頻動(dòng)畫,可借助fly3d等相關(guān)引擎及加載activex控件的方式實(shí)現(xiàn)在平臺(tái)及網(wǎng)頁上的展示。
            針對現(xiàn)有的三維軟件平臺(tái)進(jìn)行二次開發(fā),形成一個(gè)相對獨(dú)立健全的展示平臺(tái),其功能類似于插件。此平臺(tái)的主要任務(wù)是:第一、彌補(bǔ)現(xiàn)有平臺(tái)只支持單一貼圖和材質(zhì)的不足。例:目前skyline僅支持一張漫反射貼圖,而不支持lightingmap烘焙的燈光貼圖,大大降低了貼圖質(zhì)量。第二、取代烘焙貼圖,在平臺(tái)中實(shí)現(xiàn)模型光影效果的真實(shí)計(jì)算和三維全景展示。第三、對精細(xì)模型進(jìn)行獨(dú)立展示,其效果類似于旋轉(zhuǎn)展臺(tái)。
            運(yùn)用3dmaxscript腳本語言及相關(guān)sdk進(jìn)行腳本開發(fā),通過自主開發(fā)的腳本,可以大大簡化場景制作流程并使整個(gè)流程標(biāo)準(zhǔn)化、可復(fù)制。
            目前水晶石公司在建模方面一直采用lightingmap烘焙方式及vray渲染插件,提高了工作效率和場景質(zhì)量,這將是我日后學(xué)習(xí)完善的重點(diǎn),也是目前的一個(gè)技術(shù)瓶頸。
            通過這三天的學(xué)習(xí)交流,我深刻意識(shí)到自己目前技術(shù)經(jīng)驗(yàn)方面的不足,也更加明確了今后的學(xué)習(xí)重點(diǎn)和發(fā)展方向。學(xué)習(xí)使人進(jìn)步,希望公司以后能夠提供更多的學(xué)習(xí)交流機(jī)會(huì)。
            公司活動(dòng)心得篇七
            第一段:引子(200字)。
            最近,我們公司舉行了一次精彩的活動(dòng)——員工觀影日。在這個(gè)活動(dòng)中,全體員工齊聚一堂,共同觀看了一部備受贊譽(yù)的電影。電影讓我們流連忘返,深有感觸。我深知,電影雖然只是一種娛樂形式,但在其中,我們可以獲得很多關(guān)于生活、工作、人際關(guān)系的啟示和認(rèn)知。下面,我將分享一下我在觀影中的心得體會(huì)。
            第二段:生活的啟示(200字)。
            這部電影展現(xiàn)了許多生活的細(xì)節(jié),給我們帶來了很多的啟示。通過電影中人物的命運(yùn)和經(jīng)歷,我們可以看到生活中的殘酷和不公。我們應(yīng)該珍惜眼前的幸福,感恩身邊的人。電影中的主人公通過努力,最終實(shí)現(xiàn)了自己的夢想。這啟示我們要有追求,要有堅(jiān)持,要勇往直前。同時(shí),電影中也反映了人性的復(fù)雜和多樣性,我們要對周圍的人寬容和理解,尊重每個(gè)人的不同。
            第三段:對工作的思考(200字)。
            電影中的故事多種多樣,有的展現(xiàn)了工作的困難和壓力,有的表達(dá)了追求夢想的艱辛。我深刻意識(shí)到,工作不僅僅是一份生活的來源,更是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的途徑。電影中的主人公通過執(zhí)著和努力,最終獲得了成功。這就告訴我們,在工作中,我們不能止步于現(xiàn)狀,要有進(jìn)取心和拼搏精神。同時(shí),電影也給予我們勇敢追求夢想的信心,不論困難多大,只要我們堅(jiān)持下去,就一定會(huì)取得成功。
            第四段:人際關(guān)系的思考(200字)。
            電影中的角色形象豐富多樣,他們之間的關(guān)系也是錯(cuò)綜復(fù)雜。電影中,主人公通過與他人的合作和交流,解決了許多問題。這告訴我們,在工作和生活中,人際關(guān)系的重要性不可忽視。團(tuán)隊(duì)合作是成功的關(guān)鍵,只有團(tuán)結(jié)一心,相互支持,才能共同前進(jìn)。同時(shí),電影中也反映了人際關(guān)系的復(fù)雜性和變化性,我們要學(xué)會(huì)處理各種矛盾和沖突,增進(jìn)彼此的了解和信任。
            第五段:結(jié)尾(200字)。
            通過這次觀影活動(dòng),我受益匪淺。電影讓我重新審視了生活、工作和人際關(guān)系。我深知,與其渾渾噩噩地度過每一天,不如積極投入和珍惜當(dāng)下。我要更加堅(jiān)定地努力工作,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。我要更加注重人際交往,與同事、朋友們保持良好的關(guān)系。我相信,在這樣的努力下,我定能獲得更多的成功和幸福。
            總結(jié):本文通過從電影中發(fā)現(xiàn)生活啟示、工作思考和人際關(guān)系思考三個(gè)層面,分享了作者在觀看公司活動(dòng)電影中得到的心得體會(huì)。通過深入分析電影中的情節(jié)和人物形象,以及對現(xiàn)實(shí)生活的啟示,文章表達(dá)出了積極向上的價(jià)值觀和態(tài)度。
            公司活動(dòng)心得篇八
            有幸參加了公司組織的主題為“鷹的重生,從優(yōu)秀到卓越”的拓展培訓(xùn)活動(dòng)。通過這五天的訓(xùn)練我充分感受到團(tuán)隊(duì)的重要性和團(tuán)隊(duì)中團(tuán)結(jié)協(xié)作的重要性,身為團(tuán)隊(duì)中的一份子我依靠團(tuán)隊(duì)同時(shí)也影響團(tuán)隊(duì)。
            第一天晚上的動(dòng)員大會(huì)上,教練和我們一起做拍手的游戲,從簡到繁從易到難。教練說這是考驗(yàn)一個(gè)團(tuán)隊(duì)默契程度的很好的方法,起初總是拍不到一個(gè)節(jié)奏,經(jīng)過幾次訓(xùn)練在教練的引導(dǎo)下終于拍出了統(tǒng)一的節(jié)奏。自己一個(gè)人或兩個(gè)人拍的話很容易就拍出統(tǒng)一的節(jié)奏了,可是人多了為什么不行了呢?這就是默契。一個(gè)團(tuán)隊(duì)要是沒有培養(yǎng)出默契的話后面的各種任務(wù)就不好完成了,還好我們的默契是充分的。
            很遺憾在第二天爬泰山的過程中,我們小隊(duì)忽略了團(tuán)隊(duì)的存在。隊(duì)伍漸漸的拉開了,我們忘記了開始爬山時(shí)教練安排的任務(wù),忘記了隊(duì)伍中還有幾名女同事,忘記了隊(duì)伍中還有一名年齡大的同事。終點(diǎn)站最先到達(dá)的是我們小隊(duì)的,最后到達(dá)的也是我們小隊(duì)的。我們不好意思接觸那幾名女同事的目光,因?yàn)槲覀冎幌氲阶约黑s快到達(dá)山頂就可以休息了就可以拍照了,最后把隊(duì)友拋棄了。比起那些在途中幫同事背包和相互攙扶的我們覺得無地自容。此刻我心中想的`最多的是團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)我們是一個(gè)團(tuán)隊(duì),不拋棄不放棄,在團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)面前個(gè)人的榮譽(yù)是不值一提的。真是實(shí)實(shí)在在的給我們上了一課。
            經(jīng)過了爬泰山,團(tuán)隊(duì)的烙印已經(jīng)深深的印在我們每一個(gè)人的心里了。在以后的各項(xiàng)活動(dòng)中我們的團(tuán)隊(duì)意識(shí)越發(fā)強(qiáng)烈,默契程度越來越好,在這些小活動(dòng)中給我印象最深刻的是“七巧板”和“盲人與啞巴”兩個(gè)。
            教練把我們隊(duì)分成七個(gè)小組,每個(gè)小組隨機(jī)分到一些七巧板的道具,但并不成套,還有兩張卡片,一張是本小組任務(wù),要求不可以將任務(wù)拿起來,另外一張是任務(wù)圖形。由于各小組只知道自己小組的任務(wù),并不清楚其它小組的任務(wù),整個(gè)大團(tuán)隊(duì)沒有設(shè)定清晰統(tǒng)一的目標(biāo),總體目標(biāo)不明確,各個(gè)小組各自為政,只想著小組任務(wù),忽略了團(tuán)隊(duì)目標(biāo),跟其它小組的配合比較少,資源難以得到充分的利用,最終將致使團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)沒有完成。大多數(shù)七巧板活動(dòng)都是以失敗告終,但我們是特例。開始時(shí)我們七個(gè)組執(zhí)行過程比較混亂,完全就像一個(gè)大集市。吵鬧中任務(wù)沒有任何進(jìn)展,僵持中教練開始改變方式進(jìn)行溝通。我們發(fā)現(xiàn)每個(gè)組要完成任務(wù)都需要和其他組交換道具,交換則必然經(jīng)過中間組。于是中間組開始充當(dāng)指揮的角色。隊(duì)員們建議有經(jīng)驗(yàn)的小組將各自拼圖以及圖案完成后,有類似任務(wù)的組隊(duì)可直接借用,各小組積極配合,群策群力。最終在全體組員的努力下我們在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成了任務(wù),而且出人意料地獲得了滿分。
            其實(shí)說穿了很簡單,第七組就是我們團(tuán)隊(duì)的指揮官角色。如果一開始先看一下任務(wù)的話就不難發(fā)現(xiàn),第七組每個(gè)任務(wù)的重點(diǎn)詞是帶領(lǐng)組織協(xié)調(diào),這就是強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)中領(lǐng)導(dǎo)組織的重要性。一個(gè)團(tuán)隊(duì)怎樣在有限的時(shí)間和資源的前提下把工作完成的最完美,領(lǐng)導(dǎo)的組織安排至關(guān)重要,如果都像我們剛開始一樣各自為政為了自己的小利益不管其他人那么到最后誰都完成不了任務(wù)。我現(xiàn)在是車間管理人員在以后的工作中一定要發(fā)揮我的作用,引導(dǎo)帶領(lǐng)車間人員少走彎路把團(tuán)隊(duì)的作用發(fā)揮到極致出色的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
            盲人與啞巴。這是一個(gè)互幫互助強(qiáng)調(diào)協(xié)作與信任的游戲,一個(gè)能給人感觸讓人心動(dòng)的游戲。游戲的規(guī)則是:兩個(gè)人一組,一個(gè)是盲人(戴著眼罩),一個(gè)啞巴,要求是讓啞巴帶領(lǐng)盲人,走過一段坎坷的道路,要保護(hù)盲人不受傷害,整個(gè)過程中不能說話。當(dāng)我做盲人的時(shí)候,當(dāng)眼睛被蒙上的一瞬間,我心里是恐慌的,緊緊抓住同伴的胳膊,生怕他就此拋下我,讓我獨(dú)自一人面對黑暗和危險(xiǎn)。但是我的啞巴伙伴輕輕的扶著我,慢慢向前走去,開始我很害怕,總是怕前方是不是有障礙。我們也發(fā)生爭吵,但我的伙伴很悉心,慢慢的我也相信他依賴他了,我在不安中我坦然接受自己是個(gè)“瞎子”的事實(shí),把整個(gè)自己都交給了同伴。我在他的引領(lǐng)下慢慢從障礙物繞過去,伙伴時(shí)而扶我站定時(shí),時(shí)而示意我蹲下,我們合作默契,走過彎彎曲曲的小路,勝利到達(dá)終點(diǎn)。
            游戲結(jié)束了,但這個(gè)游戲卻深深地觸動(dòng)了我們內(nèi)心深處那柔軟的地方,忙碌的生活,工作的壓力,可能讓我們無暇顧及生活中細(xì)細(xì)的感動(dòng),也許淡漠了人與人之間的溫情和互助,但這個(gè)游戲把生活還原,看到別人有困難時(shí),就和毫不猶豫的伸出手,幫助他們;得到別人幫助時(shí),別忘了說聲謝謝。作為“盲人”因?yàn)楹诎岛涂謶?,也更能體會(huì)到“啞巴”對于自己一點(diǎn)一滴的關(guān)懷,從每一個(gè)溫馨的提示,到細(xì)心的參扶,我認(rèn)為這是我第一次這么細(xì)心、專注地感受來自別人的幫助與關(guān)懷。?還有就是在團(tuán)隊(duì)中信任隊(duì)友,可以把自己最脆弱的方面交給隊(duì)友。
            五天的拓展訓(xùn)練我受益匪淺,我會(huì)把今天的收獲運(yùn)用到以后的工作中,做好我的本職工作深刻體會(huì)公司的發(fā)展思路,緊跟公司的步伐讓自己少走彎路。我會(huì)把今天的收獲傳遞給我們車間每一個(gè)員工,讓他們和我的步伐一致為公司的發(fā)展出一份力。
            公司活動(dòng)心得篇九
             參加拓展訓(xùn)練,員工們增強(qiáng)了對彼此的了解與信任。樹立了在工作中必須相互配合、互相支持的團(tuán)隊(duì)精神和整體意識(shí)。下面是百分網(wǎng)小編為大家整理的公司拓展活動(dòng)心得體會(huì)范文的相關(guān)資料,歡迎大家閱讀。
             十月七日,xxxx市場營銷人員在劉總的率領(lǐng)下,來到了地處長、株、潭交界處的石燕湖參加四季度營銷例會(huì)并進(jìn)行為期兩天的拓展訓(xùn)練。車沿著湖邊曲折的盤山公路飛馳,把我們送到了拓訓(xùn)的營區(qū)——石燕湖拓展訓(xùn)練基地(融景賓館)。十月的石燕湖,一泓秋水,碧波蕩漾。飄逸的白云,攜著倒映的樹影,順著微風(fēng)泛起的漣漪,向湖心卷舒。漫步湖邊,暫時(shí)忘卻征戰(zhàn)市場的疲累和煩惱,享受著遠(yuǎn)離城市喧囂的寧靜。
             開完季會(huì),是晚,我們參加了拓訓(xùn)基地為我們舉辦的篝火晚會(huì),佤族的小伙和姑娘為我們帶來了精彩的民族舞蹈和游戲。在主持人充滿激情的調(diào)動(dòng)下,我們手拉著手圍著篝火盡情地唱歌和跳舞,也玩起了轉(zhuǎn)呼拉圈、滾鐵環(huán)等兒時(shí)游戲。最后,我們手捧紅燭,圍成圓圈,面向篝火,虔誠許愿——愿公司興盛輝煌,個(gè)人事業(yè)卓越有成,家人、朋友健康平安!
             接下來的兩天,我們進(jìn)行了“盲人方陣”、“巨人腳步”、“信任背摔”、“扎筏泅渡”、“市場搏奕”“穿越電網(wǎng)”、“藍(lán)絲帶的故事”、“高空飛躍”、“勝利墻”等一系列的訓(xùn)練。盲人方陣告訴我們:遇事不慌,外變不驚,指揮若定,突顯“謀定、指揮、檢查”在工作中的重要性。巨人腳步昭示著一個(gè)團(tuán)隊(duì),只有步調(diào)一致,才能穩(wěn)健快速向前邁進(jìn)。信任背摔強(qiáng)調(diào)對同事的信任,遇到任何困難,同事和隊(duì)友永遠(yuǎn)是你堅(jiān)強(qiáng)的后盾。扎筏泅渡檢驗(yàn)著一個(gè)團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)造力,工作效率,凝聚力和組織指揮能力。高空飛躍鍛煉隊(duì)員個(gè)人的勇氣、意志,實(shí)現(xiàn)自我的突破和超越。
             穿越電網(wǎng)煎烤著一個(gè)團(tuán)隊(duì)遇到重大困難時(shí)何去何從的心情,焦急、恐懼、慌亂、憤怒、權(quán)變都無助于團(tuán)隊(duì)的勝利逃生,無奈中只有采用最原始的辦法將隊(duì)員從電網(wǎng)上唯一的小洞中平抬至安全地帶,四十六人的團(tuán)隊(duì)在隊(duì)員們雙手的接力中被托到安全區(qū)域。最后的一名隊(duì)員也因獲救隊(duì)員深情的呼喚打動(dòng)“國際救援人員”的心而脫險(xiǎn)。代表生命重生的紅燭重新燃起,汗水浸透衣襟的團(tuán)員們深刻地感受著團(tuán)隊(duì)的溫暖、關(guān)愛和力量,生命重生的感恩激蕩在每個(gè)人的胸間。接著,藍(lán)絲帶的故事將我們帶到了一個(gè)莊嚴(yán)神圣的殿堂,沐浴著感恩的洗禮。最后,我們飛越“勝利墻”,圓滿完成了首屆打造漢森精英團(tuán)隊(duì)的拓展訓(xùn)練。
             在拓訓(xùn)中,隊(duì)友緊密協(xié)作的精神,遇到困難無私幫助的關(guān)愛和鼓勵(lì),總結(jié)過程中相互評價(jià)的中肯,以及在訓(xùn)練課目中感受到的團(tuán)結(jié)、拼搏、超越、感恩。所有這些,都將成為我們每位參訓(xùn)隊(duì)員一筆寶貴的精神財(cái)富,指引我們超越自我,珍惜團(tuán)隊(duì),感恩公司,鑄就開創(chuàng)事業(yè)成功的長劍!
             需要有執(zhí)行力,從一個(gè)個(gè)小游戲當(dāng)中企業(yè)員工我深刻的體會(huì)到了這一點(diǎn).在拓展訓(xùn)練中,每個(gè)人,每個(gè)項(xiàng)目都離不開團(tuán)隊(duì)的支持和鼓勵(lì),離不開集體的智慧和力量.每個(gè)隊(duì)都要選出自己的隊(duì)長,然后大家一起設(shè)計(jì)自己的隊(duì)名,隊(duì)徽,口號(hào),每個(gè)項(xiàng)目雖側(cè)重點(diǎn)不同??摘要部分,以下是詳細(xì)內(nèi)容:
             7.28日長城汽貿(mào)戶外拓展訓(xùn)練營第一期開營了,這是我第一次參加戶外拓展訓(xùn)練,心情無比的激動(dòng)和好奇.
             天氣的炎熱正是考驗(yàn)我的時(shí)候,這次培訓(xùn)我聽到最多的一句話就是:“相信自己??相信團(tuán)隊(duì)??”這也正是我們需要的一句話,在工作中,我要相信自己,更要相信我們自己的團(tuán)隊(duì),不是嗎,團(tuán)隊(duì)需要協(xié)助,需要配合,需要有執(zhí)行力,從一個(gè)個(gè)小游戲當(dāng)中我深刻的體會(huì)到了這一點(diǎn).在拓展訓(xùn)練中,每個(gè)人,每個(gè)項(xiàng)目都離不開團(tuán)隊(duì)的支持和鼓勵(lì),離不開集體的智慧和力量.每個(gè)隊(duì)都要選出自己的隊(duì)長,然后大家一起設(shè)計(jì)自己的隊(duì)名,企業(yè)員工隊(duì)徽,口號(hào),每個(gè)項(xiàng)目雖側(cè)重點(diǎn)不同,但都會(huì)給人帶來深刻的思考和啟示,使隊(duì)員受益匪淺.雖然只有短短的半天時(shí)間,但其效果卻是其他很多培訓(xùn)遠(yuǎn)不能及的 .
             從這次活動(dòng)我還有另外一種體會(huì),那就是由于平時(shí)大家都在不同的崗位工作,而且各自的工作都很忙,交流和溝通的機(jī)會(huì)很少.這次拓展訓(xùn)練提供了一個(gè)很好的機(jī)會(huì),讓我全身心溶入到長城這個(gè)大團(tuán)隊(duì)中,與公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們彼此開誠布公,交流溝通,團(tuán)結(jié)互助,增進(jìn)了了解,加深了友誼,這也是利于我們平時(shí)的日常工作.也希望公司多搞些這樣的活動(dòng).
             從“激情節(jié)拍”中我體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)朝一個(gè)共同的目標(biāo)共同努力,就一定能超越我們自覺的想象,從“家庭和諧號(hào)”中知道了只要堅(jiān)持到最后,就是勝利??最關(guān)鍵的是“背摔”這個(gè)游戲,看到最年長的隊(duì)友張總第一個(gè)站到高臺(tái)上摔下去,這不僅是自己的勇氣,更因?yàn)槭撬嘈抛约旱膱F(tuán)隊(duì),這是對我們最大的鼓舞,心往一處想,勁往一處使是工作中必不可少的,只要這樣才能使工作做的更好.
             沒有完美的個(gè)人,但是我們的團(tuán)隊(duì)組合到一起就企業(yè)員工是完美的,在短短的'半天時(shí)間內(nèi),我對我和我的團(tuán)隊(duì)有了全新的認(rèn)識(shí).克服困難,鍛煉體魄,磨練個(gè)人意志,增強(qiáng)適應(yīng)能力,相互協(xié)作,形成有力的戰(zhàn)斗團(tuán)隊(duì),這才是一個(gè)大團(tuán)隊(duì)所需要的.希望公司多進(jìn)行此類良好積極的活動(dòng),我們需要優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神.
             團(tuán)隊(duì)精神培訓(xùn)心得感想 首先,十分感謝公司提供的這次培訓(xùn)機(jī)會(huì)。通過三天豐富、有效、緊張的體驗(yàn)式培訓(xùn),使我對以往所了解的一些道理有了更深的理解,同時(shí)對照工作、生活中出現(xiàn)的問題也有了更深的反思。
             回想起這幾天,我的團(tuán)隊(duì),我的隊(duì)友,那些讓人ji動(dòng)的場面還清晰得浮現(xiàn)在我的腦海里,每個(gè)活動(dòng)游戲在一遍遍的回味。在游戲當(dāng)中,一個(gè)小小的同心竿卻詮釋了團(tuán)隊(duì)的整個(gè)含義。在蘭老師的一聲聲“走”的命令下,在一次次的失誤一次次的指責(zé)后,終于蘭老師按奈不住,下令了暫停。在蘭老師的引導(dǎo)下,我們開始認(rèn)真的思考,這個(gè)游戲中最重要的問題在哪里:首先步伐與手要一致,其次眼睛要看準(zhǔn),還需隊(duì)友配合。游戲還在繼續(xù)。難道我們還要繼續(xù)失敗?在隊(duì)友的齊心協(xié)力下,終于我們成功了。在那一刻我們彼此分享著成功的喜悅。雖然我們輸在了這個(gè)環(huán)節(jié)上,但使我明白團(tuán)隊(duì)的力量無堅(jiān)不摧,沒有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì)!沒有規(guī)矩不成方圓。一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)造就無數(shù)個(gè)成功的個(gè)人。
             在“天黑請閉眼”這個(gè)游戲的環(huán)節(jié)中,最初不明白這個(gè)游戲是一個(gè)什么概念?通過這個(gè)游戲,在老師的分析與引導(dǎo)下,最終明白:游戲過程中有很多人發(fā)現(xiàn)了問題,卻不能抓住問題的核心。平時(shí)沒有最好的使用簡單的語言,易懂的言詞來傳達(dá)訊息,有時(shí)過分的修飾反而達(dá)不到想要完成的目的。
            公司活動(dòng)心得篇十
            在參加公司活動(dòng)之前,我內(nèi)心充滿了期待和興奮。我十分期待能夠通過這次活動(dòng),與同事們更好地溝通和交流,增進(jìn)彼此之間的了解和友誼。此外,我還期待能夠從活動(dòng)中學(xué)到新知識(shí),獲得成長和提升。
            第二段:活動(dòng)中的收獲。
            在活動(dòng)中,我通過與同事合作完成不同任務(wù),提高了自己的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通能力。同時(shí),通過參加各種游戲和競賽,我也了解到了自己的不足之處,為自己的發(fā)展方向提供了新的思考。此外,活動(dòng)中我們還有機(jī)會(huì)聽取公司領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)驗(yàn)分享和指導(dǎo),這為我?guī)砹撕艽蟮膯l(fā)和幫助。
            第三段:遇到挑戰(zhàn)和困難。
            然而,參加活動(dòng)中也遇到了許多難題和挑戰(zhàn)。比如,在一項(xiàng)鼓勵(lì)創(chuàng)意和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的任務(wù)中,我與同事的意見不甚一致,導(dǎo)致我們的成果并不圓滿。雖然我們最終也完成了任務(wù),但是中間的摩擦讓我意識(shí)到溝通協(xié)調(diào)的重要性。此外,在某項(xiàng)競賽中,我們遇到了強(qiáng)大的對手,表現(xiàn)不盡如人意,出現(xiàn)了失誤和失誤,這對我們團(tuán)隊(duì)的士氣也造成了不小的打擊。
            第四段:積極面對挑戰(zhàn)的重要性。
            盡管遇到困難和挑戰(zhàn),但我仍然感到這是一次寶貴的經(jīng)歷和機(jī)會(huì)。通過克服困難和挑戰(zhàn),我不僅在技能上有所提高,還在心態(tài)上得到了升華。有意思的是,身邊能夠永遠(yuǎn)傳遞給你正能量和希望,增加自信心和勇氣去面對未知的挑戰(zhàn)。
            第五段:活動(dòng)帶來的啟示和感悟。
            這次公司活動(dòng)不僅讓我收獲頗豐,而且也啟發(fā)了我的內(nèi)心:在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,我不止是一個(gè)人,還有一群志同道合的人。無論在工作和生活中,我們都可以互相幫助,相互支持,取得更多的成功和成就。此外,我也意識(shí)到自己的不足之處,明白了自己在今后的工作和學(xué)習(xí)中要更加努力和勤奮。同時(shí),我更加堅(jiān)信:只有不斷鍛煉和實(shí)踐,才能不斷提高自己,迎接更大的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。
            綜上所述,公司活動(dòng)讓我受益匪淺,它不僅是一次機(jī)會(huì),更是一次鍛煉。我相信,在未來的工作和生活中,這次活動(dòng)的收獲和經(jīng)驗(yàn)將會(huì)成為我不斷成長和提高的動(dòng)力與源泉。
            公司活動(dòng)心得篇十一
            今天一天的拓展活動(dòng)做了不少游戲,談幾個(gè)我影響比較深刻的:
            1.名字老師沒有講,概括來說就是:“聽關(guān)鍵字采取行動(dòng)”:。
            游戲具體規(guī)則:
            團(tuán)隊(duì)所有成員圍成一個(gè)圈,豎起左手食指,放在左邊同伴的手掌下,自己右手放在自己右邊同伴的食指上。聽老師講一段故事,在故事中聽到關(guān)鍵字“水”的時(shí)候,自己的左手迅速逃離,右手要迅速抓你右邊同伴的食指。被抓到或者沒說“水”字的時(shí)候就采取了行動(dòng),則出局。
            游戲體會(huì):
            在老師講解故事的時(shí)候,會(huì)設(shè)下許多陷阱,比如他說“.......礦泉.........茶!”許多人剛聽到礦泉兩個(gè)字的時(shí)候就已經(jīng)開始去抓同伴的手。
            不管是學(xué)習(xí)或做事情都不要想當(dāng)然,一定要得到準(zhǔn)確信息后再下結(jié)論。我學(xué)習(xí)或著跟別人討論問題的時(shí)候有個(gè)非常不好的'習(xí)慣,就是太容易說:“哦,懂了!”其實(shí)自己也許只是在資料上看懂了一點(diǎn)基本思路,而細(xì)節(jié)并沒有掌握,這怎么叫懂了?與別人交流的時(shí)候或許只聽明白個(gè)大概,不往細(xì)節(jié)思考能叫把一個(gè)問題想明白了?又或者對方還沒把自己的觀點(diǎn)闡述完就急著下決定:“這肯定不對…..”說到的這些都是我的老問題了,今年一定要磨練自己,凡是多問幾個(gè)為什么,不要急于告訴自己“已經(jīng)懂了”
            2.拍數(shù)字卡片:
            游戲具體規(guī)則:
            這個(gè)游戲原來在華為新員工培訓(xùn)的時(shí)候已經(jīng)玩過一次,當(dāng)時(shí)采取的策略是:我站在圓圈中心進(jìn)行拍數(shù)字,其他伙伴給我指相應(yīng)的卡片在哪,結(jié)果輸?shù)靡凰浚M(jìn)行5輪,沒一次成績低于1分鐘的。
            這次吸取了上次的經(jīng)驗(yàn),采取了更科學(xué)的策略:小隊(duì)中15個(gè)人每人負(fù)責(zé)拍1-2張卡片,記住卡片擺放的位置,結(jié)果最佳成績是35秒,雖然比最快一個(gè)小組慢了5秒,但這個(gè)成績已經(jīng)非常不錯(cuò)了。
            1做任何事情一定是要思考最佳的方法,寧可在思考方法上多花時(shí)間也不要盲目的進(jìn)行,方法正確了你就已經(jīng)成功了一半。
            2任何時(shí)間不要企圖一個(gè)人搞定團(tuán)隊(duì)里的所有事情。一個(gè)人一雙眼睛在圓圈內(nèi)找數(shù)字、拍數(shù)字是非常慢的,但事情分擔(dān)到每個(gè)人身上,每個(gè)人只鎖定自己的1-2個(gè)數(shù)字,速度缺是非??斓?。所以求助和團(tuán)隊(duì)合作是非常重要的。
            3.數(shù)字信息傳遞:
            游戲規(guī)則:
            老師告訴每一個(gè)小隊(duì)的最后一名成員一個(gè)數(shù)字,每一個(gè)人可以在前面一個(gè)人的背后或后腦勺上進(jìn)行諸如:拍、捶等提示,使得前面的隊(duì)友能夠了解到你想傳遞的數(shù)字,但不能說話和正面交流。隊(duì)伍第一個(gè)人將最終獲得到的時(shí)間告訴培訓(xùn)老師。以成績快的。
            游戲體驗(yàn):
            開始之前大家聚在一起協(xié)商數(shù)字、小數(shù)點(diǎn)、分號(hào)等各種情況的提示規(guī)則,游戲過程中按照約定的規(guī)則傳遞數(shù)字信息。游戲一共進(jìn)行了4輪,我只講一下體會(huì)最深的第4輪。第四輪開始之前,培訓(xùn)老師大事渲染說:“最后一輪難度將會(huì)相當(dāng)大……”并且也將游戲規(guī)定完成的時(shí)間也大幅增加。這樣渲染了以后大家心里都比較謹(jǐn)慎,并且在開始之前大家都商量了很多復(fù)雜情況的應(yīng)對方式。結(jié)果實(shí)際需要傳遞的確是一個(gè)非常簡單的數(shù)字“1”,雖然數(shù)字簡單,但是在傳遞的時(shí)候大家都不敢相信居然如此簡單,幾乎每個(gè)人都要求前面一個(gè)人重新傳遞來進(jìn)行確認(rèn)……這樣就耗費(fèi)了大量的時(shí)間做無用功,最終我們團(tuán)隊(duì)也沒有獲得第一。
            1做任何事情,有了正確的方法和思路就應(yīng)該相信自己堅(jiān)持的做下去,不要受到外界其他人的干擾來動(dòng)搖自己的決心。
            2在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中除了要相信自己,更要相信你的同伴。
            公司活動(dòng)心得篇十二
            12月13日,我有幸參加公司在笑翻天樂園舉行的為期兩天的拓展培訓(xùn),早早的到達(dá)集合點(diǎn),踏上大巴車,等待出發(fā)那一刻。經(jīng)過幾個(gè)小時(shí)的車程,我們來到笑翻天拓展基地。各自放好行李就開始了拓展訓(xùn)練開營儀式,大家通過熱身活動(dòng)后顯得十分緊張刺激。最后我所在的小隊(duì)確定了:隊(duì)名“沖鋒隊(duì)”、口號(hào)“向前向前,向前沖”、隊(duì)歌“向前、向前、我們的隊(duì)伍向前進(jìn)”。
            兩天的拓展項(xiàng)目,內(nèi)容很豐富多彩。而讓我印象深刻的第一個(gè)項(xiàng)目是信任背摔,這個(gè)項(xiàng)目培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員之間的信任感。每個(gè)隊(duì)員需要輪流站在1。6米左右的背摔臺(tái)上,雙手反扣腦袋前傾雙肘抱緊身體筆直地向后倒下做“背摔”,其他成員在臺(tái)下用雙手和腿做保護(hù)。隊(duì)長組織其他隊(duì)員給做背摔隊(duì)員充電以示鼓勵(lì);所有隊(duì)員進(jìn)行前都要將身上的尖銳物品等全部去除。第二個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目是接力大考驗(yàn),考驗(yàn)兩個(gè)團(tuán)隊(duì)間的默契度和配合度,我們運(yùn)行二車間的5個(gè)年輕人力所能及的參加了多個(gè)小項(xiàng)目,用我們的活力和朝氣感染著我們團(tuán)隊(duì)的每個(gè)人,最后我們沖鋒隊(duì)取得勝利。
            第二天的穿越電網(wǎng)這個(gè)項(xiàng)目也使我記憶猶新,規(guī)則規(guī)定身體不能觸網(wǎng),一個(gè)網(wǎng)洞只能使用一次,最后所有人過網(wǎng),網(wǎng)洞使用完畢還有人沒有過網(wǎng),用集體深蹲或俯臥撐的方式作為懲罰。看著網(wǎng),一個(gè)個(gè)都在說:肯定過不去!這么小,然而,真正開始后,大家全力以赴。盡所能想辦法,小心翼翼運(yùn)送戰(zhàn)友過去,終于經(jīng)過大家共同努力,全部完成任務(wù)。有關(guān)穿越電網(wǎng),我的體會(huì)是:團(tuán)隊(duì)是一個(gè)整體,要完成一項(xiàng)任務(wù),要做成一個(gè)事,必須每個(gè)人都完成,整個(gè)團(tuán)隊(duì)才能完成。一個(gè)人失誤,整個(gè)團(tuán)隊(duì)就失敗,就得從頭再來,所以團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員必須配合度非常高,每個(gè)人必須努力去達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo),才能完滿的完成一個(gè)任務(wù)。
            然而第二天拓展中最難的項(xiàng)目是“8米高空徒手抓單杠”。我們隊(duì)的成員個(gè)個(gè)踴躍參加、為隊(duì)友充電、加油;我也滿懷信心,在隊(duì)友的助威下,我往上爬去,在爬桿的過程中我告訴自己手要抓牢,腳要踩穩(wěn),來到高空后其實(shí)很害怕,不過聽到大家加油打氣的聲音一下子有了力量,穩(wěn)穩(wěn)地完成動(dòng)作,下來時(shí)忍不住揮手,有種很痛快的感覺。第一次覺得‘加油’不是一句空口號(hào),爬上去飛出去抓緊那棍子一刻真好像跨過一個(gè)坎,完全釋然。高空項(xiàng)目,其目的一目了然,就是為了鍛煉勇氣和挑戰(zhàn)自我。當(dāng)每個(gè)人都挑戰(zhàn)過后,想必對自己都有新的認(rèn)識(shí)以及對人生有新的感悟。
            公司活動(dòng)心得篇十三
            按照公司關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部下基層活動(dòng)的工作要求,結(jié)合本部門工作實(shí)際,根據(jù)公司的安排,我在7月15日至8月15日期間,對公司的選一600t車間蹲點(diǎn),真心深入選礦車間,真情了解選礦車間存在問題,千方百計(jì)幫助選礦車間解決生產(chǎn)中遇到的問題。這次蹲點(diǎn),與平時(shí)自己在工作中經(jīng)常下一線車間的檢查工作有所不同,這次是與車間工人及領(lǐng)導(dǎo)同勞動(dòng),與工人實(shí)現(xiàn)了“親密接觸”,在這次蹲點(diǎn)中,通過工人了解設(shè)備運(yùn)行情況及用電情況等進(jìn)行了較為全面的深入的了解。雖然我也在基層工作多年,但這次蹲點(diǎn),對我來說是一次情感的震撼,一次生動(dòng)的教育,更是一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。我觸動(dòng)很大,感受很深,啟示很多。
            群眾路線,是做好工作的基礎(chǔ)。基層領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于工人“零距離”接觸,勇于與工人“面對面”交流,善于工人“心連心”解困。這一月時(shí)間中,我所到之處,都感受到工人的熱情和渴望,他們都很樂意與我交談,從生活到車間,從現(xiàn)在到將來,無所不談,這說明工人渴望領(lǐng)導(dǎo)干部能與他們“零距離”接觸,傾聽他們的心聲,了解他們在工作中遇到的問題,幫助他們解決生活生產(chǎn)中的問題和困難。深入一線是“發(fā)現(xiàn)問題、尋求對策”的最佳途徑。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是設(shè)備能源部的領(lǐng)導(dǎo),要做好民生工作,只有走群眾路線,直面群眾,真正沉下去,做到“零距離”、“面對面”、“心連心”,避免走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水,才能聽到群眾真實(shí)心聲,才會(huì)真實(shí)的了解民情、民意、民憂、民困,也才能使我們能真實(shí)地掌握基層的第一手資料,幫助我們理清工作思想,制訂切實(shí)有效的工作措施。
            維護(hù)好礦山機(jī)械設(shè)備應(yīng)該注意以下幾點(diǎn):首先,機(jī)械應(yīng)避免碰撞,以確保機(jī)械的整潔,不要腐蝕性化學(xué)品的合作對象。第二,礦山機(jī)械軸承肩負(fù)著機(jī)器的整個(gè)負(fù)載,因此在一個(gè)極大地關(guān)系良好潤滑軸承壽命,它直接影響到機(jī)械的運(yùn)轉(zhuǎn)率和生產(chǎn)需要,因此潤滑油注入干凈,因而要求注入的潤滑油必須清潔,密封必須良好。最后,設(shè)備的例行檢查加固,檢查結(jié)果應(yīng)記錄,不僅包過過去的記錄,維修,更改件記錄,而且還包括使用和工作量每天記錄,而且還包括使用和工作量每天記錄,以便分析、判斷機(jī)械故障,及時(shí)而準(zhǔn)確地消除故障隱患。在使用機(jī)械設(shè)備,機(jī)械和環(huán)境因素直接影響的兩個(gè)機(jī)械設(shè)備使用性能的好壞的過程。機(jī)械及設(shè)備用于提高性能,必須加強(qiáng)兩個(gè)因素的機(jī)械和環(huán)境管理。
            經(jīng)常檢測電機(jī)的電壓檢測、電流檢測、溫升與通風(fēng)狀態(tài)的點(diǎn)檢、軸承部分的點(diǎn)檢及油脂補(bǔ)給、異味、振動(dòng)和異音、絕緣電阻測試。每班維護(hù)電機(jī)。
            總的來看,這次蹲點(diǎn),內(nèi)容豐富,得益匪淺,倍感自己作為設(shè)備能源部領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任重大。這次蹲點(diǎn)的經(jīng)歷和體會(huì),將在我完成這次學(xué)習(xí)結(jié)束,回到工作崗位后,對于抓好本部門工作起到很大的促進(jìn)和幫助。
            公司活動(dòng)心得篇十四
            第一段:引言(100字)。
            作為一家現(xiàn)代企業(yè),提高員工的綜合素質(zhì)是公司發(fā)展的關(guān)鍵。為了培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)和思考能力,我們公司組織了一系列的讀書會(huì)活動(dòng)。這些讀書會(huì)不僅幫助我們拓寬了視野,提高了專業(yè)知識(shí),還增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和交流能力。在參與這些讀書會(huì)活動(dòng)的過程中,我有很多收獲和體會(huì)。
            第二段:個(gè)人成長(200字)。
            參與公司讀書會(huì)活動(dòng),我特別注重自我成長。通過閱讀,我積累了豐富的知識(shí),并學(xué)會(huì)了如何運(yùn)用這些知識(shí)和技能。不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)使我能更好地適應(yīng)工作中的變化,提高了工作效率和質(zhì)量。此外,讀書會(huì)讓我有機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)到自己的不足之處,激發(fā)了我改進(jìn)和進(jìn)步的動(dòng)力。通過與他人的交流和討論,我不僅學(xué)到了知識(shí),還學(xué)會(huì)了更好地表達(dá)自己的觀點(diǎn),提高了我的溝通能力和語言表達(dá)能力。
            第三段:團(tuán)隊(duì)合作(200字)。
            除了個(gè)人成長,讀書會(huì)也為我們團(tuán)隊(duì)提供了一個(gè)鍛煉和提高團(tuán)隊(duì)合作能力的機(jī)會(huì)。在讀書會(huì)活動(dòng)中,我們需要和同事們一起討論并共同解決問題。通過與他人的合作和交流,我們能夠充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的智慧和力量,解決難題和困惑。每一個(gè)參與者都能分享自己的觀點(diǎn)和想法,并從其他人的建議和反饋中受益。這種團(tuán)隊(duì)合作的氛圍能夠激發(fā)每個(gè)人的創(chuàng)造力和想象力,使我們更加團(tuán)結(jié)和有凝聚力。
            第四段:知識(shí)分享(200字)。
            讀書會(huì)活動(dòng)不僅提供了一個(gè)學(xué)習(xí)的平臺(tái),也促進(jìn)了知識(shí)的分享。在活動(dòng)中,我們每個(gè)人都有機(jī)會(huì)分享自己從書籍中學(xué)到的知識(shí)和思考。這種知識(shí)的分享不僅豐富了每個(gè)人的知識(shí)儲(chǔ)備,還在分享者和傾聽者之間建立了一種相互學(xué)習(xí)和共同成長的關(guān)系。通過分享,我們不僅了解到了其他人的觀點(diǎn),也學(xué)到了其他人的思維方式和方法。在這個(gè)過程中,我們形成了一種互相學(xué)習(xí)和幫助的文化,這對公司整體的發(fā)展是非常有益的。
            第五段:總結(jié)(300字)。
            通過參與公司的讀書會(huì)活動(dòng),我不僅拓寬了知識(shí)面,提高了個(gè)人的專業(yè)水平,更重要的是,我明白了學(xué)習(xí)的重要性和價(jià)值。讀書會(huì)活動(dòng)讓我們深入思考和交流,激發(fā)了我們的學(xué)習(xí)熱情和創(chuàng)造力。同時(shí),這些活動(dòng)也增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和交流能力。在未來的工作中,我將繼續(xù)保持學(xué)習(xí)的態(tài)度和習(xí)慣,不斷提升自己的能力和素質(zhì)。我相信,通過不斷學(xué)習(xí)和成長,我能夠在工作中取得更好的成績,為公司的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。
            總結(jié)起來,公司的讀書會(huì)活動(dòng)是提高員工綜合素質(zhì)的有效途徑。通過個(gè)人成長、團(tuán)隊(duì)合作和知識(shí)分享,我們不僅拓寬了知識(shí)面,提高了專業(yè)水平,也鍛煉了團(tuán)隊(duì)合作和交流能力。這些活動(dòng)使我們認(rèn)識(shí)到了學(xué)習(xí)的重要性和價(jià)值,激發(fā)了我們的學(xué)習(xí)熱情和創(chuàng)造力。我相信,只有不斷學(xué)習(xí)和成長,我們才能在工作中取得更好的成績,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
            公司活動(dòng)心得篇十五
            20xx年,集團(tuán)公司黨組在全系統(tǒng)開展“我要安全”主題活動(dòng),這是從“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩钡男掳踩a(chǎn)管理理念,對于中國石化安全管理未來發(fā)展具有重要的現(xiàn)實(shí)意義和長遠(yuǎn)意義。
            那么,“要我安全”和“我要安全”有什么區(qū)別呢?上網(wǎng)搜索一番,“要我安全”是指把管理者對員工提出安全規(guī)范要求,而把員工的自覺安全行為稱之為“我要安全”。兩種提法,不僅表述了語言概念不同,而且安全實(shí)現(xiàn)方式和管理效果也不一樣?!耙野踩?,是從客體出發(fā),由外因發(fā)出安全生產(chǎn)約束控制信息,作用于安全生產(chǎn)行為的主題,最終達(dá)到生產(chǎn)安全;“我要安全”則是從主體出發(fā),由內(nèi)因產(chǎn)生安全生產(chǎn)的動(dòng)機(jī),主觀能動(dòng)地實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
            如何實(shí)現(xiàn)從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變呢?首先,著眼于人的安全心理進(jìn)行安全教育。通過對安全生產(chǎn)工作中心理現(xiàn)象的總結(jié),可以提高安全教育的質(zhì)量,產(chǎn)生安全教育的心理效應(yīng),達(dá)到抓住人心,震撼人心、深入人心的效果,例如對新員工進(jìn)入公司后的安全教育,抓住“先入為主”的第一印象給新員工打下安全生產(chǎn)的優(yōu)先效應(yīng);以本單位的典型安全案例對員工進(jìn)行安全教育,用活生生的事實(shí)影響員工、激勵(lì)員工。
            其次,把握人的安全行為貫徹安全制度。就我們公司整體來說,因?yàn)槠髽I(yè)性質(zhì)緣故,存在內(nèi)部員工與顧客多種人交叉流動(dòng)的特點(diǎn),所以應(yīng)該從各自的實(shí)際出發(fā),緊緊把握員工生產(chǎn)和顧客消費(fèi)過程中的安全行為,建立和健全個(gè)人自我安全保護(hù)制度和消費(fèi)者安全防范制度。
            最后,針對人的事項(xiàng)障礙開展安全活動(dòng)。安全生產(chǎn)活動(dòng)中的思想障礙是影響員工“我要安全“的重要問題,是各種不安全因素中的主要因素。在抓安全生產(chǎn)的過程中發(fā)現(xiàn),一般情況下,員工都會(huì)為滿足自己的安全需要而采取自我保護(hù)措施,遵守安全生產(chǎn)規(guī)程,但有的時(shí)候則可能因?yàn)榇嬖谀承┧枷胝系K,不僅忘記了“我要安全”,而且做不到“要我安全”。簡單舉兩個(gè)例子:對自己的熟練技術(shù)過分自信,心存僥幸,麻痹大意,我們公司“1.19”事故就是做好的說明;對安全生產(chǎn)規(guī)程感到麻煩,圖省事、求簡便而不去遵守,油品交接計(jì)量工作中需要穩(wěn)油十五鐘的規(guī)定,目前就存在穩(wěn)油時(shí)間不夠的現(xiàn)象。因此,可以從開展安全規(guī)章制度教育、安全知識(shí)培訓(xùn)、安全典型事故分析,讓員工明確遵章的必要性、違章的危害性,自覺提高自身安全技術(shù)素質(zhì),強(qiáng)化員工的安全保護(hù)。通過這些方法,使員工逐步消除抵觸、違反、消極、僥幸、松懈、逞能等思想障礙,增強(qiáng)“我要安全”的自覺性。
            總之,從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變,需要安全生產(chǎn)行為的主體-廣大員工從思想認(rèn)識(shí)到心理、行為都帶來一個(gè)大的轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)這兩個(gè)轉(zhuǎn)變,離不開大量的宣傳、教育、檢查、督促、獎(jiǎng)懲等工作。依靠“要我安全”的外因動(dòng)力,促進(jìn)“我要安全”的內(nèi)在變化,使安全生產(chǎn)成為廣大員工的自覺行動(dòng),這樣,我們的安全生產(chǎn)就一定會(huì)達(dá)到一個(gè)新水平。