總結(jié)是一種重要的學(xué)習(xí)技巧，它可以幫助我們更好地理解和應(yīng)用所學(xué)知識。寫總結(jié)時要根據(jù)實際情況靈活運用不同的表達(dá)方式和結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)文章的吸引力。閱讀是拓寬視野和擴(kuò)展知識的有效途徑。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇一
    為了進(jìn)一步增強(qiáng)師生消防安全意識，掌握在火場中迅速逃生基本方法，提高抵御火災(zāi)和應(yīng)對緊急突發(fā)事件的本事，特制訂如下消防安全疏散演習(xí)方案。
    現(xiàn)場總指揮：鄭雙梅
    現(xiàn)場副總指揮：魏春
    年級組指揮員：各年級組長
    現(xiàn)場疏導(dǎo)員：班主任和任課教師
    滅火組:各成員：年級組相關(guān)教師
    救護(hù)組成員：張慧體育教師
    1、演練前召開動員會，闡述應(yīng)急演練的重要意義，講明演練的程序、資料、時間和紀(jì)律要求，以及各個班級疏散的路線和到達(dá)的區(qū)域。同時強(qiáng)調(diào)演練是預(yù)防性、模擬性練習(xí)，以免發(fā)生誤解而引發(fā)謠傳。
    2、演練前對疏散路線必經(jīng)之處和到達(dá)的“安全地帶”進(jìn)行實地仔細(xì)檢查，對存在問題及時進(jìn)行整改，消除障礙和隱患，確保線路暢通和安全。
    3、在學(xué)校廣播上發(fā)出信號，學(xué)生在教師的組織下有序離開教室。
    1、聽從指揮，服從安排，堅持安靜。
    2、動作敏捷、規(guī)范，嚴(yán)禁推拉、沖撞、擁擠，避免踩踏事件的發(fā)生。
    3、按規(guī)定線路疏散，不得串線。
    4、在撤離途中，如出現(xiàn)擁擠摔倒，后面學(xué)生及樓梯口的師生應(yīng)立即大聲喊“停”同時停止不動，各班教師招呼本班學(xué)生停下，等險情排除后，再招呼按順序撤出。
    5、在樓梯口安排專人值班，要高度負(fù)責(zé)，嚴(yán)防踩踏事件發(fā)生。如發(fā)生人為問題將追究有關(guān)人員的職責(zé)。
    6、對演練過程中，不守紀(jì)律，故意搗亂的同學(xué)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，學(xué)校將進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
    1、當(dāng)發(fā)現(xiàn)火情，發(fā)現(xiàn)人要立即通知廣播室拉響火警警報。
    2、聽到火警信號發(fā)出后，師生要以最快的速度將隨身攜帶的毛巾折疊好，并用水將毛巾浸濕(用教室內(nèi)水桶里的水或自我水壺里的水浸濕毛巾，浸濕毛巾時要迅速、有序)，然后用濕毛巾將口鼻捂住，迅速到教室外排隊，在教師的指揮下以最快的速度撤離到指定地點。
    3、教室內(nèi)學(xué)生疏散安排如下：
    (1)靠近門的學(xué)生先疏散。
    (2)靠前門的學(xué)生從前門依次疏散，靠后門的學(xué)生從后門依次疏散，要求有序、動作要迅速。
    (3)出門后排成兩路縱隊，按指定方向彎腰跑步前行。
    4、學(xué)生疏散到指定的安全地帶后，各班班長迅速集合、清點人數(shù)，向班主任報告，再由班主任向年級組長報告，年級組長把整個年級的情景及時、準(zhǔn)確地報告總指揮。
    5、總指揮把各個年級的情景進(jìn)行匯總，對此次演練進(jìn)行總結(jié)，宣布演練結(jié)束，各班依次退場，回到教室。
    6、現(xiàn)場疏導(dǎo)員(班主任和任課教師)職責(zé)：
    (1)安全演練信號發(fā)出后，疏導(dǎo)員要立刻到達(dá)指定地點，負(fù)責(zé)撤離時的安全、疏散工作，本層樓的學(xué)生撤離完畢，要以立刻通知下一層樓的疏導(dǎo)員，下一層樓的`疏導(dǎo)員接到通知后，立刻組織本樓層的學(xué)生撤離，保護(hù)學(xué)生迅速、有秩序地疏散到指定的“安全地帶”。
    (2)班主任要自始至終跟隊，密切關(guān)注演練現(xiàn)場，維護(hù)活動紀(jì)律，防止意外發(fā)生。
    (3)疏導(dǎo)員位置安排：
    2#樓疏導(dǎo)員安排：
    一樓東樓梯口：李文婷西樓梯口：李孟告
    二樓東樓梯口：林金枝西樓梯口：鐘慶珠
    三樓東樓梯口：陳萍西樓梯口：毛伶燕
    四樓東樓梯口：葉謝名西樓梯口：舉苗
    五樓東樓梯口：涂祺瑞西樓梯口：李賀娥
    1#樓疏導(dǎo)員安排：
    一樓東樓梯口：曹國棟西樓梯口：劉石雄
    二樓東樓梯口：殷文靜西樓梯口：劉夢苗南樓梯口：楊靜
    三樓東樓梯口：江祖平西樓梯口：董祥濤南樓梯口：胡利明
    操場集合負(fù)責(zé)人員：李建軍
    1、聽到火警信號，滅火員要立即趕到起火地點，用滅火器等消防器材實施滅火。
    2、如火勢繼續(xù)擴(kuò)大，無法控制，滅火員要立即撤離，確保人身安全。
    2#樓滅火員安排：
    一樓滅火員：江遠(yuǎn)見二樓滅火員：李習(xí)虎三樓滅火員：李孟告
    四樓滅火員：葉謝名五樓滅火員：涂祺瑞
    1#樓滅火員安排：
    一樓滅火員：曹國棟二樓滅火員：殷文靜三樓滅火員：江祖平
    1、二號教學(xué)樓疏散安排
    (1)各年級的1―4班，出教室往東邊樓梯，按2、1、3、4班的順序下樓，其中四(3)、四(4)往西樓，按7、6、5、4、3班的先后順序下樓，經(jīng)過操場2#門進(jìn)入操場中央集合。
    (2)各年級5―7班，出教室后往西邊樓梯，按7、6、5班的順序下樓。(五(1)、五(2)班從西樓梯下樓)，經(jīng)操場3#門進(jìn)入操場中央集合。
    (3)依照從上到下的原則撤離，即按四、三、二、一的年級順序下樓。
    2、一號教學(xué)樓疏散安排
    (1)五(3)、五(4)、五(7)、六(1)、六(2)班，出教室后往東邊樓梯，按六(1)、六(2)、五(3)、五(4)、五(7)的班級順序下樓，經(jīng)過操場1#門進(jìn)入操場中央集合。
    (2)五(5)、六(3)、六(4)班，出教室后往西邊樓梯，按六(3)、六(4)、五(5)的班級順序下樓，經(jīng)過籃球場，從操場4#門進(jìn)入操場中央集合。()
    (3)五(6)、六(5)、六(6)、六(7)班，出教室后往南邊樓梯，按六(5)、六(6)、六(7)、五(6)班的順序下樓，經(jīng)過1#樓大廳，從操場1#門進(jìn)入操場中央集合。
    (4)依照從上到下的原則撤離，即按六年級先下，五年級后下的順序下樓。
    學(xué)校操場。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇二
    為及時、妥善處置非正常上訪事件，維護(hù)區(qū)級機(jī)關(guān)正常工作秩序，根據(jù)區(qū)級機(jī)關(guān)和機(jī)關(guān)事務(wù)管理局的相關(guān)要求及規(guī)定，結(jié)合本管理處的實際情況，特制定本預(yù)案。
    處置原則及要求。
    1、對非正常上訪的處置，必須堅決做到“打不還手、罵不還口”與勸說疏導(dǎo)相結(jié)合的原則，既要妥善化解矛盾，維護(hù)區(qū)級機(jī)關(guān)單位的正常辦公秩序，又要堅持公司處置上訪事件原則，準(zhǔn)確運用戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)，采取果斷措施迅速處置，防止事態(tài)的擴(kuò)大和蔓延。盡快恢復(fù)區(qū)機(jī)關(guān)大樓正常辦公秩序，確保機(jī)關(guān)全體職工的生命財產(chǎn)安全。
    2、各部門員工在接到通知后應(yīng)立即趕到現(xiàn)場，協(xié)管部員工必須立即提高警惕加強(qiáng)外來人員和物品的盤查力度，做到“認(rèn)證不認(rèn)人”的原則。
    3、在處理過程中任何員工不得對上訪人員進(jìn)行辱罵、毆打，時刻保持冷靜，堅持“機(jī)關(guān)安全第一”的原則。
    一般非正常上訪事件處置。
    1、監(jiān)控或門崗值班員發(fā)現(xiàn)少數(shù)上訪人員滯留、聚集在崗位附近準(zhǔn)備進(jìn)入管轄區(qū)域時，應(yīng)及時禮貌的上前詢問了解上訪人員到哪個部門上訪、因何事上訪等信息，并告知對方應(yīng)按照正常的上訪程序到信訪辦找相關(guān)工作人員處理，同時將情況報告當(dāng)值領(lǐng)班及主管，當(dāng)值領(lǐng)班和主管應(yīng)在最短時間內(nèi)趕到現(xiàn)場，如果對方同意到信訪辦解決，應(yīng)立即將上訪人員帶到信訪辦交相關(guān)工作人員處理，并告知我部在信訪辦的值班員應(yīng)隨時注意上訪人員的動向。
    2、如果上訪人員不同意到信訪辦解決，門崗值班員應(yīng)立即通知信訪辦、警務(wù)室以及被上訪部門工作人員到現(xiàn)場處理，并對上訪人員進(jìn)行安撫將其盡量控制在門外等待相關(guān)人員到場處理，領(lǐng)班及主管在趕往現(xiàn)場的同時立即調(diào)動主樓內(nèi)巡邏及流動崗位到場支援，趕到現(xiàn)場后立即組織人墻堅決將上訪人員控制在大門外，并對上訪人員進(jìn)行勸解等待相關(guān)部門工作人員到場處理，領(lǐng)班、主管在趕到現(xiàn)場后應(yīng)及時將現(xiàn)場情況報告管理處經(jīng)理、機(jī)關(guān)事務(wù)局分管領(lǐng)導(dǎo)。相關(guān)部門工作人員到場后我部應(yīng)協(xié)助維護(hù)好現(xiàn)場秩序直至上訪人員離開。
    3、監(jiān)控中心值班員在整個上訪事件處置過程中，應(yīng)始終對上訪人員動態(tài)進(jìn)行適時錄像及定點監(jiān)控，做好相關(guān)記錄并備份錄像備查。
    4、凡參與整個事件處理的各崗位值班員應(yīng)在事后作好詳細(xì)記錄以備調(diào)查，整個事件處置完后各崗位迅速恢復(fù)至正常工作狀態(tài)。
    5、事后協(xié)管主管應(yīng)將處理結(jié)果對相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報。大型非正常上訪事件處置。
    1、監(jiān)控或門崗值班員發(fā)現(xiàn)大批上訪人員滯留、聚集在崗位附近準(zhǔn)備進(jìn)入管。
    1轄區(qū)域時，應(yīng)立即將崗位大門關(guān)閉控制上訪人員，了解上訪人員到哪個部門上訪、因何事上訪等信息，同時將情況報告當(dāng)值領(lǐng)班及主管，當(dāng)值領(lǐng)班在趕往現(xiàn)場的同時立即調(diào)動大樓內(nèi)巡邏及流動崗位到場支援，趕到現(xiàn)場組織人墻控制上訪人員，監(jiān)控中心值班員應(yīng)立即電話通知信訪辦、政府值班室及被上訪部門到場處理，主管到場了解情況后對上訪人員進(jìn)行勸解并控制事態(tài)發(fā)展，等待相關(guān)部門工作人員到場處理。
    2、發(fā)現(xiàn)苗頭不對，上訪人員情緒較激動有沖擊門崗的可能，大門崗應(yīng)立即將情況反饋到辦公室，并隨時做好關(guān)閉大門準(zhǔn)備。同時為了防止上訪人員沖入車庫，領(lǐng)班或主管應(yīng)安排人員到出庫及餐廳出入口，防止上訪人員激動而發(fā)生意外事故，如有重要會議，還需通知客服主管安排人員加大會場周邊巡邏。
    3、協(xié)管主管立即調(diào)動附近周邊項目巡邏人員到機(jī)關(guān)大樓正門支援。
    4、政府工作人員到場處理時，如上訪人員不聽勸阻執(zhí)意要沖上主樓時，大門崗應(yīng)立即關(guān)閉大門。
    5、監(jiān)控中心值班員必須立即將情況報告管理處經(jīng)理、機(jī)關(guān)事務(wù)局分管領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)政府值班室。并對上訪人員動態(tài)進(jìn)行適時錄像及定點監(jiān)控，做好相關(guān)記錄并備份錄像供公安機(jī)關(guān)調(diào)查。
    6、凡參與整個事件處理的各部門員工應(yīng)在事后作好詳細(xì)記錄以備調(diào)查，而后各崗位恢復(fù)至正常工作狀態(tài)。
    7、事后協(xié)管主管應(yīng)將處理結(jié)果對相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及公司進(jìn)行匯報。
    8、整個上訪事件處置完后，由協(xié)管主管組織全體員工討論處置整個上訪事件存在好的方面及不足之處，不足之處在今后的處置過程中應(yīng)如何讓改進(jìn)，拿出具體改進(jìn)方案組織討論學(xué)習(xí)。
    非辦公時間的上訪處置。
    1、當(dāng)值值班員應(yīng)告知上訪人員應(yīng)按照《信訪條例》的規(guī)定依法有序信訪，在正常上班時間內(nèi)來訪。
    2、上訪人員不聽勸告的，由門崗值班員及時報告當(dāng)值領(lǐng)班，領(lǐng)班到場了解情況對上訪人員進(jìn)行勸解控制事態(tài)，如確實不能處理的應(yīng)報告區(qū)政府公開電話值班室處理，并將情況匯報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
    3、協(xié)管部當(dāng)值領(lǐng)班及管理處值班經(jīng)理必須協(xié)助政府公開電話值班室直至上訪事件處理完畢后方可離開。事后做好相關(guān)記錄備查，并在正常上班時間將情況匯報相關(guān)部門。
    4、如因其他原因未處理好的上訪事件遺留到夜間，協(xié)管部員工必須全員備勤，并加強(qiáng)崗位力量，積極協(xié)助相關(guān)部門維護(hù)好現(xiàn)場秩序，防止意外事故的發(fā)生。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇三
    為貫徹落實“以人為本”的管理理念,遵循“安全第一，預(yù)防為主”的方針，切實保障廣大師生尤其是學(xué)生在校的人身安全，提高師生在遇到重大突發(fā)事件或自然災(zāi)害時的應(yīng)對能力，使災(zāi)害帶來的損失降到最低，在校園內(nèi)開展消防應(yīng)急疏散演練。特制定預(yù)案如下。
    以遏制重大的火災(zāi)事故，特別是群死群傷的惡性事故的.發(fā)生為目標(biāo)，進(jìn)一步強(qiáng)化管理，以學(xué)校法人代表為學(xué)校消防安全第一責(zé)任人，全面落實消防安全責(zé)任，確保學(xué)校的消防安全。
    為貫徹落實上級有關(guān)部門關(guān)于加強(qiáng)校園安全的文件精神，為加強(qiáng)學(xué)校的消防安全，預(yù)防火災(zāi)地質(zhì)災(zāi)害和減少危害，保護(hù)人、財、物的安全，加強(qiáng)對學(xué)生的消防安全知識教育，本著“預(yù)防為主，消防結(jié)合”的宗旨，切實做好防火、滅火工作。通過本次演練，讓學(xué)生學(xué)到有關(guān)消防安全防護(hù)知識，做到有事不慌、積極應(yīng)對、自我保護(hù)的目的。
    安全第一，確保有序，責(zé)任明確，落實細(xì)節(jié)。
    演練時間：20xx年3月30日14:20地點：校園操場
    內(nèi)容：教學(xué)樓遇到火災(zāi)時的逃生演練。
    組長：副組長：
    總指揮：副總指揮：
    成員：全體教師
    （一）學(xué)校制定演習(xí)預(yù)案，召開籌備會議，進(jìn)行責(zé)任分工。
    （二）各班進(jìn)行動員和布置。
    班主任進(jìn)行動員和交代注意事項。
    1．對學(xué)生進(jìn)行消防安全教育。向?qū)W生宣傳開展消防安全演練的意義、應(yīng)急自救的辦法等，對學(xué)生開展消防知識、技能的教育。教育學(xué)生不玩火、不玩電、不觸摸有電源標(biāo)志的器物、不撥弄公共場所的開關(guān)、不擅自使用電器。教育學(xué)生在火災(zāi)發(fā)生時嚴(yán)禁跳樓逃生，不提倡學(xué)生參加救火工作。
    （三）對師生的具體要求
    1.全體師生要高度重視此項活動，積極宣傳、廣泛發(fā)動全體學(xué)生準(zhǔn)時參加。
    2.要嚴(yán)格按照計劃和方案要求開展消防逃生自救演練活動，不得隨意更改具體安排。
    3．火災(zāi)警報響起，所有教師沉著冷靜地指揮學(xué)生有秩序的、迅速的、按預(yù)定的撤退路線離開教室，撤離到學(xué)校操場。在教學(xué)樓內(nèi)逃生過程中，學(xué)生應(yīng)該彎下腰急行，同時一手護(hù)住頭部，一手用濕毛巾（或濕紅領(lǐng)巾）捂住口、鼻。
    4.當(dāng)學(xué)生撤離到安全地帶（學(xué)校操場），就按照早操位置集中。
    5.各班主任和組織人員要樹立“安全第一”的思想，保證每位學(xué)生安全、有序地逃生。
    6．相關(guān)工作人員要熟悉各自的崗位和職責(zé)。
    1.演練前保護(hù)引導(dǎo)人員各就各位。當(dāng)學(xué)校連續(xù)響起警報時，由各班班主任根據(jù)預(yù)定疏散線路組織學(xué)生疏散（班主任斷后）。在樓梯口、轉(zhuǎn)彎口等處，由相關(guān)教師指揮學(xué)生安全撤離。
    2.廣播告誡學(xué)生：“請大家不要慌張，在班主任老師的指揮下，有秩序地進(jìn)行疏散?！碧由鷷r要注意用濕毛巾（濕手帕）捂住口鼻，彎著腰撤離火災(zāi)現(xiàn)場，到安全地點操場上去。要求全校師生在五分鐘內(nèi)全部撤離至操場。
    3.各班主任老師在疏散時，要穩(wěn)定學(xué)生的情緒，大聲地指揮，教育學(xué)生撤離時要用濕毛巾捂住口鼻，彎腰撤離，注意樓梯口行走安全。疏散集合地點：按操場指定位置集中，各班級緊急疏散到操場指定的安全區(qū)后，并清點人數(shù)，各班主任向總指揮匯報年級組人數(shù)。
    4.安全撤離順序：演練安全撤離順序疏散路線和程序：按預(yù)定疏散順序進(jìn)行疏散，依此下撤，直至全體學(xué)生全部撤到操場為至。（疏散路線按課操間操集中順序）
    第一批：
    線路1：東門（1.11.22.16.15.3）
    線路2：西門(2.34.13.34.2)（以上二組線路同時進(jìn)行）
    第二批
    線路1：東門(2.23.16.25.1)
    線路2西門：(3.24.35.2)
    1.所有前期準(zhǔn)備工作就緒，人員定點到位，學(xué)生自帶手帕或小毛巾在教室待命，做好逃生演習(xí)準(zhǔn)備。（如安全事項、演練號令等）。
    2.五分鐘后，警報鈴響，學(xué)校廣播告誡學(xué)生“現(xiàn)在響起的是火災(zāi)警報，請大家不要慌張，聽從班主任的指揮，快速集隊，安全有序地撤離到安全地點”。各班主任立即緊急集合學(xué)生并組織疏散。集合時每小組一隊，疏散時班主任在班級隊伍后面斷后，按指定路線下樓。各樓層負(fù)責(zé)人立即站在樓梯口負(fù)責(zé)疏散，并負(fù)責(zé)學(xué)生的安全。樓層負(fù)責(zé)人確認(rèn)本樓層沒有滯留人員后，立即到達(dá)指定安全區(qū)。
    3.各班級緊急疏散到操場指定的安全區(qū)，并清點人數(shù)，各班主任向演練總指揮匯報年級組人數(shù)。
    4.演練總指揮總結(jié)講話。
    5.宣布本次消防演練結(jié)束，各班有秩序退場。
    現(xiàn)場人員安排
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇四
    穩(wěn)定是社會發(fā)展的前提和保障，穩(wěn)定是壓倒一切工作的前提。為防止及妥善處置全市交通運輸系統(tǒng)干部職工因思想情緒不穩(wěn)定而產(chǎn)生的意識形態(tài)領(lǐng)域突發(fā)事件，提高全市交通運輸系統(tǒng)應(yīng)對突發(fā)事件處置的快速反映和協(xié)調(diào)能力，維護(hù)我市交通運輸行業(yè)正常工作秩序，根據(jù)國家的法律、法規(guī)和有關(guān)文件精神，結(jié)合全市交通運輸行業(yè)實際，特制訂本預(yù)案。
    1.認(rèn)真做好全系統(tǒng)干部職工意識形態(tài)工作，充分發(fā)揮黨團(tuán)組織的作用，積極正確引導(dǎo)，做到在思想上、行動上與黨中央保持一致。
    2.成立交通運輸系統(tǒng)意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立意識形態(tài)工作突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制，迅速、及時、有效地開展各項處置工作，最大限度地減少對社會穩(wěn)定大局的沖擊，有效地降低和消除由此產(chǎn)生的不良影響。
    意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長由局黨委書記、局長擔(dān)任，副組長由局黨委副書記擔(dān)任，成員由局黨委委員、局屬各單位負(fù)責(zé)人組成。意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對全市交通運輸系統(tǒng)意識形態(tài)領(lǐng)域突發(fā)性事件的指揮、協(xié)調(diào)工作負(fù)總責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局政秘科，辦公室主任由局黨委副書記兼任。辦公室負(fù)責(zé)全系統(tǒng)干部職工日常意識形態(tài)工作的信息收集、分析和上報工作，全方位的把握職工的思想動態(tài)，隨時做好職工的意識形態(tài)認(rèn)知工作，預(yù)防事態(tài)擴(kuò)大化。
    1.嚴(yán)格執(zhí)行意識形態(tài)工作應(yīng)急情況報告制度，確保應(yīng)急情況報送渠道暢通，運轉(zhuǎn)有序。
    2.發(fā)生突發(fā)意識形態(tài)領(lǐng)域事件，辦公室要立即報告局黨委。重特大意識形態(tài)領(lǐng)域事件發(fā)生后，立即報告上級部門。在報送應(yīng)急信息的同時，及時續(xù)報事態(tài)進(jìn)展情況。
    3.報告的內(nèi)容為:事件發(fā)生的時間、地點、人員，事件的簡要情況等。
    4.事件發(fā)生后，必須嚴(yán)格做好保密措施，防止事態(tài)影響擴(kuò)散。
    1.處置的基本原則:統(tǒng)一指揮、快速應(yīng)對、分部門負(fù)責(zé)、各方配合。在意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮下，快速開展各項處置工作，盡快恢復(fù)正常的工作秩序。
    2.發(fā)生重、特大事件，主管領(lǐng)導(dǎo)要及時趕赴現(xiàn)場，協(xié)調(diào)有關(guān)力量，果斷處置，若本級不能解決的，要及時向上級請示。
    3.局機(jī)關(guān)各科室及局屬各單位要在意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，積極參與事件的應(yīng)急處置工作。
    4.在意識形態(tài)領(lǐng)域事件處置中，實行首問負(fù)責(zé)制。根據(jù)事事件的性質(zhì)和發(fā)展的不同階段，區(qū)別情況，區(qū)分性質(zhì)，因情施策，妥善處置。對極端事件報請公安部門依法處理。
    1.對影響本單位的事件，在領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)、指揮下進(jìn)行處置。
    2.對本行業(yè)職工參與群體性騷亂、非法集會、游行示威和其他邪教活動方面等惡性群體性突發(fā)事件，在上級領(lǐng)導(dǎo)小組和局領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)、指揮下進(jìn)行處置。
    3.對一般性意識形態(tài)領(lǐng)域認(rèn)知錯誤事件(如公眾場合發(fā)表錯誤言論等)，由局領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行嚴(yán)格教育批評，要求寫反省書，并向所在黨組織匯報思想反省工作。
    5.事件的調(diào)查處理必須堅持實事求是、尊重科學(xué)的原則，堅持事件原因未查清不放過、事件整改措施未落實不放過、事件責(zé)任人未受到處理不放過、責(zé)任人未受到教育不放過的“四不放過”原則。
    6.重特大事件堅持違法必究、責(zé)罰相當(dāng)，任何個人都不得阻礙、干涉對事件責(zé)任人的責(zé)任追究工作。
    1.一旦發(fā)生重、特大事件，必須把處置重特大事件放在第一工作位置，主管領(lǐng)導(dǎo)必須立即趕赴現(xiàn)場，組織應(yīng)急處置工作。
    2.有下列事跡之一者，給予表彰或獎勵:。
    一是在處置突發(fā)事件工作中，組織嚴(yán)密，指揮得當(dāng)，出色完成任務(wù)者;。
    二是及時準(zhǔn)確報送應(yīng)急情況，為應(yīng)急處置贏得時間，成效顯著者;。
    三是為處置應(yīng)急情況獻(xiàn)計獻(xiàn)策，成效顯著者;。
    四是其它有特殊貢獻(xiàn)，成效顯著者。
    3.有下列行為之一者，視其情節(jié)和危害后果，給予紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的，要依法移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任:。
    一是意識形態(tài)突發(fā)負(fù)面事件發(fā)生后玩忽職守，瞞報、緩報、謊報或授意他人瞞報、緩報、謊報以及不及時續(xù)報事件處置進(jìn)展情況，延誤處置或造成嚴(yán)重后果和重大影響的;。
    二是負(fù)面事件不及時采取措施處置或采取措施不力，造成嚴(yán)重后果和重大影響的;。
    三是在處置突發(fā)事件工作中不服從指揮，不負(fù)責(zé)任，或在緊要關(guān)頭臨陣脫逃的;。
    四是領(lǐng)導(dǎo)干部未按時到達(dá)現(xiàn)場組織應(yīng)急處置的;。
    五是阻礙工作人員依法執(zhí)行公務(wù)的;。
    六是對因信息溝通不及時和組織協(xié)調(diào)不力等原因，導(dǎo)致突發(fā)事件對外報道不利而造成重大影響或嚴(yán)重后果的;。
    七是其它危害應(yīng)急處置工作的。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇五
    為切實加強(qiáng)公司日常工作中輿情突發(fā)事件處理與信息發(fā)布工作，最大限度地避免、縮小和消除因輿情突發(fā)事件造成的各種負(fù)面影響，掌握引導(dǎo)輿情的主動權(quán)，及時、有效的處理客戶的意見和建議，營造和諧、穩(wěn)定的供用電環(huán)境，特制定本預(yù)案。
    1、準(zhǔn)確把握、快速反應(yīng)。輿情事件發(fā)生后，首先與市公司新聞中心取得聯(lián)系，力爭在第一時間發(fā)布準(zhǔn)確、權(quán)威信息，穩(wěn)定公眾情緒，最大限度地避免或減少公眾猜測的不準(zhǔn)確報道，掌握輿論的主動權(quán)。
    2、加強(qiáng)引導(dǎo)、注重效果。提高正確引導(dǎo)輿論的意識和工作水平，使突發(fā)事件的輿情發(fā)布有利于公司工作大局，有利于維護(hù)人民群眾的切身利益，有利于社會穩(wěn)定和人心安定，有利于事件的妥善處置。
    3、講究方法、提高效能。堅持輿情突發(fā)事件處置與宣傳同步啟動、同時落實，積極引導(dǎo)和應(yīng)用好媒體，處置輿情突發(fā)事件的各部門密切配合輿情發(fā)布工作，確保以最短的時間、最快的速度，發(fā)布最新消息，正確引導(dǎo)輿論。
    4、嚴(yán)格制度、明確職責(zé)。完善公司工作信息報送制度，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和歸口管理，健全制度，明確責(zé)任，嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格獎懲。
    為做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早應(yīng)對、早處置日常工作中發(fā)生的輿情，經(jīng)公司研究決定，成立**市**輿情應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由經(jīng)理虞忠凱、黨委書記劉佳華擔(dān)任，副組長由營銷副經(jīng)理遲晨林、生產(chǎn)副經(jīng)理李春文、紀(jì)檢書記王超、物資副經(jīng)理閆鐵君擔(dān)任，綜合部、生產(chǎn)部、經(jīng)營部、安監(jiān)部、黨群工作部、客服中心等相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在黨群工作部，負(fù)責(zé)輿情的評估、預(yù)警、分析和報告。
    工作職責(zé)：
    1、根據(jù)輿情突發(fā)事件的發(fā)生發(fā)展啟動應(yīng)急預(yù)案，決定各相關(guān)部門介入突發(fā)事件的處置。
    2、審定輿情控制與信息發(fā)布方案，決定新聞發(fā)布的口徑、原則和內(nèi)容，確定負(fù)責(zé)新聞發(fā)布、審定新聞發(fā)布稿和接受記者采訪的領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。
    3、對輿情突發(fā)事件與信息發(fā)布應(yīng)急處置過程中出現(xiàn)的新情況、新問題及時進(jìn)行會商，提出解決方案及處置措施，確定相關(guān)部門進(jìn)行處置。
    4、依紀(jì)依法對當(dāng)事人、責(zé)任人、責(zé)任單位提出處理和責(zé)任追究意見建議，并按有關(guān)程序交相關(guān)部門處理。
    5、落實上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
    輿情應(yīng)急，應(yīng)堅持以正面導(dǎo)向為主，把握主動權(quán)，增強(qiáng)事件處理透明度，以疏代堵，具體程序為：
    1、各部門、各班組要密切注意輿情動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時向公司主要領(lǐng)導(dǎo)報告，由各部室負(fù)責(zé)人集體對事件進(jìn)行初步分析，根據(jù)事件嚴(yán)重程度決定是否召開輿情應(yīng)急處置工作會議。
    2、輿情應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組接到匯報后，召開應(yīng)急會議，有針對性地布置處置工作，形成新聞通稿并組織宣傳報道。
    3、工作領(lǐng)導(dǎo)小組將輿情情況及時以書面形式上報市公司新聞中心，及時上報事件有關(guān)信息，并與新聞媒體及時保持信息溝通。
    4、做好突發(fā)公眾輿論事件的24小時全程處置工作的文字、聲像記錄工作。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇六
    穩(wěn)定是壓倒一切工作的前提，為了認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)全局意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，切實保障師生員工的生命、財產(chǎn)安全，防止及妥善處置思想情緒不穩(wěn)定而產(chǎn)生的意識形態(tài)領(lǐng)域突發(fā)事件，提高我單位應(yīng)對突發(fā)事件處置的快速反映和協(xié)調(diào)能力，維護(hù)我校正常工作秩序，根據(jù)國家的法律、法規(guī)和有關(guān)文件精神，結(jié)合我單位的實際，特制訂本預(yù)案機(jī)制。
    1.認(rèn)真做好職工意識形態(tài)工作，充分發(fā)揮黨團(tuán)組織的作用，積極正確引導(dǎo)，做到在思想上、行動上與黨中央保持一致。
    2.適用范圍：全校教職工。
    3.成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立意識形態(tài)工作突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制，迅速、及時、有效地開展各項處置工作，最大限度地減少對社會穩(wěn)定大局的沖擊，有效地降低和消除由此產(chǎn)生的不良影響。
    （一）領(lǐng)導(dǎo)小組成員。
    組長：xxx。
    副組長:xxxxxx。
    組員：xxxxxxxxx。
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，李甲寶兼任辦公室主負(fù)責(zé)日常工作。
    （二）職責(zé)。
    組長：及時聽取問題情況報告，立即召集領(lǐng)導(dǎo)小組成員研究、制定處置對策，及時向上級報告，負(fù)責(zé)整個事故的處置工作。
    副組長：在組長的統(tǒng)一部署下，負(fù)責(zé)開展救援、調(diào)查處理和事故善后等工作。
    組員：有針對性的進(jìn)行引導(dǎo)，做出工作安排，及時向上級黨委報告意識形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見，切實維護(hù)意識形態(tài)安全。
    1.嚴(yán)格執(zhí)行意識形態(tài)工作應(yīng)急情況報告制度，落實安全工作聯(lián)絡(luò)員或值班制度，確保應(yīng)急情況報送渠道暢通，運轉(zhuǎn)有序。
    2.發(fā)生突發(fā)意識形態(tài)領(lǐng)域事件，辦公室要立即報告黨組及意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。重特大意識形態(tài)領(lǐng)域事件發(fā)生后，立即報告上級行。在報送應(yīng)急信息的同時，并及時續(xù)報事態(tài)進(jìn)展情況。
    3.報告的內(nèi)容為:事件發(fā)生的時間、地點、人員，事件的簡要情況等。
    4.事件發(fā)生后，必須嚴(yán)格做好保密措施，防止事態(tài)影響擴(kuò)散。
    1.處置的基本原則:統(tǒng)一指揮、快速應(yīng)對、分部門負(fù)責(zé)、各方配合。在意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮下，快速開展各項處置工作，盡快恢復(fù)正常的工作秩序。
    2.發(fā)生重、特大事件，主管人員要及時趕赴現(xiàn)場，協(xié)調(diào)有關(guān)力量，果斷處置，若本級行不能解決的，要及時向上級行請示。
    3.教職工在意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，積極參與事件的應(yīng)急處置工作。
    4.在意識形態(tài)領(lǐng)域事件處置中，實行首問負(fù)責(zé)制。將根據(jù)事事件的性質(zhì)和發(fā)展的不同階段，區(qū)別情況，區(qū)分性質(zhì)，因情施策，妥善處置。對極端事件報請公安部門依法處理。
    1.對影響本單位的事件，在上級領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)、指揮下進(jìn)行處置。
    2.對本行職工參與群體性騷亂、非法集會、游行示威和其他邪教活動方面等惡性群體性突發(fā)事件，在上級領(lǐng)導(dǎo)小組和本行領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)、指揮下進(jìn)行處置。
    3.保衛(wèi)人員負(fù)責(zé)大門安全保衛(wèi)和配合公安部門進(jìn)行處置工作;辦公室做好協(xié)調(diào)解決和信息工作;信貸調(diào)統(tǒng)部門做好深入調(diào)查解決工作。
    4.對一般性意識形態(tài)領(lǐng)域認(rèn)知錯誤事件(如公眾場合發(fā)表錯誤言論等)，由意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行嚴(yán)格教育批評，要求寫反省書，向黨組匯報思想反省工作。
    5.事件的調(diào)查處理必須堅持實事求是，尊重科學(xué)的原則，堅持事件原因未查清不放過，事件整改措施未落實不放過，事件責(zé)任人未受到處理不放過，責(zé)任人未受到教育不放過，即“四不放過”原則。
    6.重特大事件堅持違法必究、責(zé)罰相當(dāng)，任何個人都不得阻礙、干涉對事件責(zé)任人的責(zé)任追究工作。
    一旦發(fā)生重、特大事件，必須把處置重特大事件放在第一工作位置，主管領(lǐng)導(dǎo)必須立即趕赴現(xiàn)場，組織應(yīng)急處置工作。發(fā)生特大事件時，主管領(lǐng)導(dǎo)如遇有會議或其它公務(wù)活動應(yīng)立即停止，不在當(dāng)?shù)匾粫r不能趕到現(xiàn)場的，在接到通知后，應(yīng)立即趕回，參與應(yīng)急處置工作。本預(yù)案在實施過程中，有關(guān)責(zé)任人員如不履行職責(zé)或玩忽職守，并造成后果，應(yīng)追究其負(fù)責(zé)人相應(yīng)的責(zé)任。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇七
    根據(jù)上級的布置，為切實做好我園安全防范工作，確保學(xué)校財產(chǎn)和師生生命安全，特制定本預(yù)案：
    一、 成立幼兒園安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
    組 長： 園長 副園長
    副組長： 各班班主任
    成 員： 在園所有工作幼師和保育員
    1、幼兒園工作領(lǐng)導(dǎo)小組按上級部門的指示，指揮全園安全救災(zāi)工作，保障師生在園安全。
    2、在安全救災(zāi)工作中，副組長成員們?yōu)榘踩葹?zāi)工作第二責(zé)任人，組長（第一責(zé)任人）外出的時候，應(yīng)該向第二責(zé)任人做好交接的工作。
    3、領(lǐng)導(dǎo)小組要堅持做好園內(nèi)的安全檢查，查到易發(fā)安全事故的每一個環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)隱患立即整改。 不管是什么人，絕不能粗心大意、放松絲毫警惕。
    二、 預(yù)案實施：
    （一）防火預(yù)案：
    若發(fā)生火災(zāi)，幼兒園安全領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)立即做出積極反應(yīng)，并按以下預(yù)案有條不紊地進(jìn)行工作：
    1、一發(fā)現(xiàn)火情，首發(fā)者應(yīng)立即向其他員工大聲呼喊，并用消防器材滅火。
    2、其他員工及時通知領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組迅速到位，組長用廣播進(jìn)行指揮，副組長傳達(dá)指令，協(xié)助做好調(diào)度工作。
    3、值班人員立即打開火災(zāi)疏散信號
    4、后勤人員立即到火災(zāi)出事點協(xié)助滅火，廚房人員立即關(guān)閉煤氣。
    5、門衛(wèi)（當(dāng)日后勤不值班的人員）打火警電話“119”，聯(lián)系急救車，并切斷電源。
    6、組織各班快速有序撤離，避免幼兒推擠。
    7、災(zāi)情被控制后，組長將事件經(jīng)過以書面形式向上級匯報。
    三）防食物中毒的預(yù)案
    2、后勤值班人員立即向鎮(zhèn)防保所報告，內(nèi)容包括單位、地址、時間、中毒人數(shù)、癥狀等；
    3、后勤副園長立即撥打“120”，組織人員協(xié)助衛(wèi)生機(jī)構(gòu)搶救病人；
    4、配合衛(wèi)生行政部門進(jìn)行調(diào)查，按衛(wèi)生行政部門的要求如實提供有關(guān)材料和樣品；
    5、落實衛(wèi)生行政部門要求采取的有關(guān)措施。
    （四）外出活動安全預(yù)案
    1、幼兒園組織教師或幼兒外出學(xué)習(xí)、參觀，要提前三天報送中心校審批，經(jīng)批準(zhǔn)后方能組織。
    2、外出前，各年級組應(yīng)派人事先前往參觀地點踩點查看，確定無危險因素，并確定行走路線。
    3、如需用到機(jī)動車輛，應(yīng)選擇有行駛執(zhí)照、有車牌的、能正常使用的車輛；如需要家長接送，應(yīng)以〈〈家長一封信〉〉的形式告知家長，并提出需注意的安全事項。
    （ 五） 幼兒入園、離園的時候，后勤在門衛(wèi)值班的人員要在大門口巡視，幼兒入園、離園之后要及時關(guān)閉大門，防止無關(guān)人員進(jìn)入幼兒園；幼兒園大門保持上鎖關(guān)閉狀態(tài)，有外人進(jìn)入的時候，必須查明身份，做好記錄之后方可入內(nèi)。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇八
    建立社區(qū)消防安全應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立第一責(zé)任人，使消防安全工作落到實處。
    組長：
    副組長：
    成員：
    使報警電話家喻戶曉。發(fā)現(xiàn)火災(zāi)，居民或工作人員應(yīng)立即撥打8292119或8292613報警，并在第一時間向領(lǐng)導(dǎo)小組報告情況，負(fù)責(zé)人電話，盡可能做好先期處置。
    認(rèn)真查處火患苗頭。社區(qū)以“預(yù)防為主”，組織成立了巡邏值勤組、后勤保障組、宣傳報告組，三級聯(lián)防聯(lián)控工作體系。
    1、邏值勤組：
    其職責(zé)是：每天早晚輪流在社區(qū)巡邏，發(fā)現(xiàn)火情立即報警，及時上報社區(qū)、街道并及時組織處理。
    2、后勤保障組：
    其職責(zé)是：正確掌握火情變化發(fā)展趨勢，及時了解撲火情況，并進(jìn)一步向上級匯報。及時組織調(diào)配物資，協(xié)調(diào)物資供應(yīng)，并負(fù)責(zé)受災(zāi)群眾的的轉(zhuǎn)移安置工作。
    3、宣傳報告組
    其職責(zé)是：利用社區(qū)通、標(biāo)語、橫幅等手段，向群眾宣傳防火安全知識，提高群眾的預(yù)防意識，減少火災(zāi)的發(fā)生。如發(fā)生火災(zāi)后，第一時間敢到現(xiàn)場，了解火情，向有關(guān)部門提供真實的報告。
    1、撲救火災(zāi)時，在街道負(fù)責(zé)人未到達(dá)時，由社區(qū)責(zé)任人統(tǒng)一指揮，參加撲火的單位和人員必須服從指揮。
    2、在撲火的`過程中，首先要保護(hù)人民的生命財產(chǎn)、撲火人員和重要公共設(shè)施的安全。
    3、在撲火力量上，堅持以消防大隊人員專業(yè)力量為主，本部門的撲火隊為輔的原則。
    4、現(xiàn)場指揮員必須認(rèn)真分析地理環(huán)境和火場態(tài)勢，在撲火時要時刻注意觀察天氣和火勢的變化，確保撲火人員的安全。如遇火勢大難以控制威脅到其他居民財產(chǎn)安全時，應(yīng)在周圍開設(shè)防火隔離帶，以便確保其他居民的財產(chǎn)安全。
    1、在重大節(jié)日前，組織義務(wù)消防隊伍進(jìn)行因煙火引起火災(zāi)的處理方法演練。
    2、由社區(qū)義務(wù)消防宣傳組上門入戶進(jìn)行宣傳，居民家中因用電超額引起火災(zāi)時的處理方法。
    3、因大風(fēng)天引起火災(zāi)時，宣傳居民應(yīng)避開高壓電源、用火地點、及時報警。
    4、因家庭油鍋著火，居民應(yīng)立即蓋上鍋蓋，切斷電源。
    5、因家庭液化氣泄漏引起火災(zāi)。宣傳居民選擇逃生，立即撥打xx，并向社區(qū)居委會報告，社區(qū)居委會人員與居民維護(hù)好現(xiàn)場。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇九
    為確保全體職工的生命財產(chǎn)安全，確保單位各項工作的順利開展，防范消防安全事故的發(fā)生，力保消防安全事故發(fā)生時損失減少，危害降低，能快速、高效、合理有序地處置消防事故，根據(jù)上級有關(guān)部門文件與會議精神和相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我單位消防環(huán)境建設(shè)與設(shè)施的實際，制定本預(yù)案。
    組長：xxx
    副組長：xxx
    組員：xxx
    組長負(fù)責(zé)定時召開消防安全工作領(lǐng)導(dǎo)組會議，傳達(dá)上級相關(guān)文件與會議精神，部署、檢查落實消防安全事宜。
    副組長負(fù)責(zé)各具體負(fù)責(zé)組織對緊急預(yù)案的落實狀況，未雨綢繆，做好準(zhǔn)備，保證完成單位領(lǐng)導(dǎo)部署的各項任務(wù)。
    領(lǐng)導(dǎo)組各組員具體負(fù)責(zé)火險發(fā)生時單位員工、各部門突發(fā)事件的處理、報告、監(jiān)控與協(xié)調(diào)，保證領(lǐng)導(dǎo)小組緊急指令的暢通和順利落實;做好宣傳、教育、檢查等工作，努力將火災(zāi)事故減小到最低限度。消防安全領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)下設(shè)通訊組、滅火組、搶救組、緊急疏散組，分別具體負(fù)責(zé)通訊聯(lián)絡(luò)、組織救火、搶救傷員、疏散人員等工作。
    (一)通訊組：組長：xxx成員：xxx(火險發(fā)生時，負(fù)責(zé)立即電話報告單位消防安全工作組和上級相關(guān)部門，以快速得到指示，視火情撥打119，報險救災(zāi))
    (二)滅火組：組長：xxx成員：xxx(負(fù)責(zé)消防設(shè)施完善和消防用具準(zhǔn)備，負(fù)責(zé)檢查全單位各辦公室的用電、用火安全;火險發(fā)生，立即參加救火救災(zāi)工作)
    (三)搶救組：組長：xxx成員：xxx(負(fù)責(zé)做好及時送往醫(yī)院的準(zhǔn)備工作，負(fù)責(zé)火險發(fā)生時受傷人員及救火人員傷痛的緊急處理和救護(hù))
    (四)緊急疏散組：組長：xxx成員：xxx。
    1、發(fā)現(xiàn)火情，在場人員要立即引導(dǎo)室內(nèi)人員進(jìn)行有序疏散，并迅速利用室內(nèi)的消防器材控制火情，爭取消滅于火災(zāi)初級階段。
    2、如不能及時控制、撲滅火災(zāi)，在場人員要立即采取措施妥善處理(如切斷電源等)，防止火勢蔓延。
    3、在場人員要以最快的方式向領(lǐng)導(dǎo)組成員匯報，盡快增加援助人員，協(xié)力救火。
    4、領(lǐng)導(dǎo)組成員接到報告后，要立即到達(dá)火情現(xiàn)場，并視火情撥打“119”報警求救。
    1、火情發(fā)生后，按照滅火預(yù)案，管理人員及各工作人員要立即通知單位領(lǐng)導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)，盡快增加援助人員，如發(fā)生重大火情，同時向“119”報警，并根據(jù)火情發(fā)生的位置、擴(kuò)散狀況及威脅的嚴(yán)重程度逐個區(qū)域通知人員撤離。
    2、管理人員及工作人員就應(yīng)正確引導(dǎo)撤離人員奔向疏散通道，并將正確的逃生方法告知負(fù)責(zé)同志，其余人員按照既定位置，統(tǒng)一使用滅火器滅火，并進(jìn)行傷員搶救等工作。
    3、為更好地應(yīng)付緊急狀況，管理人員及工作人員務(wù)必一切聽從現(xiàn)場指揮部的指揮。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇十
    崗位是思想政治工作的基本支撐。要加強(qiáng)陣地建設(shè)和管理,認(rèn)真貫徹主管,屬地管理的原則,負(fù)責(zé)任,負(fù)責(zé)任,自覺,使各類陣地始終成為傳播先進(jìn)思想文化的堅強(qiáng)陣地,，決不為錯誤思想和觀點的傳播提供渠道。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    網(wǎng)絡(luò)輿情事件發(fā)生的偶然性大、隨機(jī)性強(qiáng)，必須建立高效敏捷的輿論引導(dǎo)應(yīng)急機(jī)制，努力掌握主動權(quán)和主導(dǎo)權(quán)。
    一是建立快速高效的應(yīng)急宣傳機(jī)制。防止“重應(yīng)急處置，輕新聞宣傳”的傾向，做到突發(fā)事件新聞宣傳工作有人過問、有人負(fù)責(zé)、有人落實。要就突發(fā)事件新聞報道組織協(xié)調(diào)、媒體引導(dǎo)、新聞發(fā)布、現(xiàn)場采訪管理等制定應(yīng)急處置預(yù)案，制定新聞處置對策和程序。
    二是建立快速高效的信息溝通機(jī)制。單位搭建多瑞科輿情數(shù)據(jù)分析站輿情預(yù)警系統(tǒng)，強(qiáng)化信息報告，責(zé)任地區(qū)和部門要按照“第一時間原則”立即報告，不捂不蓋，更不隱瞞真相，并在應(yīng)急處置過程中，待續(xù)不間斷地報告有關(guān)情況;強(qiáng)化信息溝通，事發(fā)地區(qū)和部門要及時與應(yīng)急新聞處置領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行溝通，會商評估事件的性質(zhì)、情節(jié)與影響，制定妥善周全的新聞應(yīng)對方案，新聞處置部門要主動靠前、聯(lián)手聯(lián)動，新聞發(fā)言人要第一時間進(jìn)人現(xiàn)場，介入事件處理的全過程。
    三是建立快速高效的媒體應(yīng)對機(jī)制。要根據(jù)事件性質(zhì)，設(shè)立應(yīng)急新聞中心，主動接受問詢，積極為記者提供采訪、發(fā)稿等便利，做好服務(wù)保障:隨時發(fā)布權(quán)威信息，提供新聞通稿，既滿足媒體需要又使信息發(fā)布更加有序。
    四是及時準(zhǔn)確發(fā)布信息。對于突發(fā)公共事件，發(fā)布比不發(fā)布好、早發(fā)布比晚發(fā)布好、主動發(fā)布比被動發(fā)布好。在發(fā)布時段上，起始階段要正視事實，及時發(fā)布;延續(xù)階段要全面關(guān)注，有效分析;結(jié)束階段要反思得失，發(fā)布結(jié)果。在發(fā)布技巧上，要堅持“速報事實、慎報原因”的原則，講究發(fā)布藝術(shù)，妥善處理敏感話題。在發(fā)布形式上，要靈活運用新聞發(fā)布會、背景吹風(fēng)會等多種方式，及時主動發(fā)布信息，最大限度傳遞正面聲音。
    五是注重輿論引導(dǎo)藝術(shù)。依靠多瑞科輿情監(jiān)測軟件監(jiān)控輿情動態(tài)準(zhǔn)確決策，要發(fā)揮第一時間發(fā)布權(quán)威信息的優(yōu)勢，按照“統(tǒng)一口徑，報道適度、不炒作、不渲染”的原則，積極主動“擺事實，講道理”，將群眾情緒向理性、平和、客觀的方向引導(dǎo)，推動事態(tài)向有利于妥善處置的方向轉(zhuǎn)化。要尊重社會公眾的知情權(quán)，注重從公眾的角度提供權(quán)威、可靠的新聞信息，提高公眾對各種信息的鑒別判斷能力。要把握好報道的度，根據(jù)突發(fā)公共事件在不同發(fā)展階段的具體表現(xiàn)，審時度勢、因勢利導(dǎo)。
    六是善用善待新聞媒體。新聞發(fā)言人要走上前臺，及時表明立場態(tài)度、處置意見和工作進(jìn)展，及時回應(yīng)媒體和公眾的質(zhì)疑;_要善于面對媒體，以理性、平和的心態(tài)善待媒體，多與媒體交流溝通，將權(quán)威、客觀的消息有力有效地傳遞出去;要實事求是，不說套話、空話，以誠實的態(tài)度贏得媒體信任，合力促使輿論平息。
    意識形態(tài)工作應(yīng)急預(yù)案意識形態(tài)應(yīng)急方案2**年，按照中共**縣委辦公室《關(guān)于深入貫徹落實黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制切實加強(qiáng)意識形態(tài)工作的通知》文件要求，我局以____新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，突出以深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神和____來川視察重要講話精神為主線，結(jié)合本單位實際，制定**年意識形態(tài)工作實施方案。
    為深入貫徹落實中央、省、市委關(guān)于落實意識形態(tài)工作責(zé)任制要求，堅決落實“兩個維護(hù)”，切實增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”，牢牢掌握我局意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，結(jié)合我局實際，制定如下方案:。
    堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以提高黨員干部的思想政治素質(zhì)、推動全局政治宣傳思想文化建設(shè)全面深度發(fā)展為目標(biāo)，緊緊圍繞“習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神”為主線不動搖，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的新理論新成果凝聚思想共識，大力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，牢牢把握正確政治方向、輿論導(dǎo)向、價值取向，把全體黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到中央、省市委的決策部署上，切實做到“兩個維護(hù)”，為全局意識形態(tài)工作的高質(zhì)量發(fā)展提供有力的思想保證、輿論支持、精神動力。
    1、完善意識形態(tài)工作責(zé)任制。要牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)，切實把意識形態(tài)工作擺上重要議事日程，堅持一把手親自抓，經(jīng)常分析意識形態(tài)領(lǐng)域的動態(tài)動向，正確判斷意識形態(tài)領(lǐng)域形勢，不斷研究新情況、解決新問題。要深入學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，宣傳黨的思想理論和大政方針政策，充分運用各種平臺、載體、手段，形成主流思想輿論的強(qiáng)大勢能。要強(qiáng)化陣地意識，鞏固黨和人民團(tuán)結(jié)奮斗的思想基礎(chǔ);要加強(qiáng)陣地建設(shè)，認(rèn)真履行局黨組主體責(zé)任和第一責(zé)任人責(zé)任，壓實意識形態(tài)工作責(zé)任制，將意識形態(tài)工作作為硬任務(wù)嚴(yán)格落實。
    2、堅持馬克思主義的指導(dǎo)地位。始終抓好馬克思主義的宣傳教育，努力推進(jìn)馬克思主義理論大眾化，打牢社會主義意識形態(tài)的根本思想理論基礎(chǔ)。堅持正確導(dǎo)向，積極探索用社會主義核心價值體系引領(lǐng)整合社會思潮的有效途徑和有效辦法，有力抵制各種錯誤思想觀念的影響。始終高揚(yáng)主旋律，倡導(dǎo)富強(qiáng)、民主、文明、和諧，倡導(dǎo)自由、平等、公正、法治，倡導(dǎo)愛國、敬業(yè)、誠信、友善，遵循社會主義文化建設(shè)的特點和規(guī)律。
    3、加強(qiáng)意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)。做好意識形態(tài)工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。局黨組要高度重視意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)，按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質(zhì)高、具有豐富意識形態(tài)工作經(jīng)驗的干部隊伍，充分保證意識形態(tài)工作得以有序開展。逐步完善意識形態(tài)工作責(zé)任制，完成向開展科學(xué)、創(chuàng)新型社會主義意識形態(tài)工作的轉(zhuǎn)變。
    (二)加強(qiáng)理論武裝，夯實思想基礎(chǔ)。
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，鞏固思想政治建設(shè)。思想理論建設(shè)工作是意識形態(tài)的根本任務(wù)。要積極組織開展中心組理論學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內(nèi)涵、科學(xué)體系、實踐要求和習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)、應(yīng)急管理工作重要論述，指導(dǎo)應(yīng)急管理工作有序開展。機(jī)關(guān)黨委、各黨支部要深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，利用“三會一課”、支部主題黨日等活動載體，加強(qiáng)對黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓(xùn)。全年組織開展集中學(xué)習(xí)不少于10次。
    2、深化理論宣傳，壯大宣傳聲勢。緊緊圍繞社會主義核心價值觀、“中國夢”等重大主題，深入宣傳黨的理論方針政策，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)必須旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭做好政策理論宣講工作，每年理論宣講不得少于2次，以點帶面，擴(kuò)大宣傳聲勢，為理論宣傳營造良好氛圍。
    3、開展專題調(diào)研，加強(qiáng)分析研判。局黨組要把意識形態(tài)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，精心謀劃，統(tǒng)籌安排，認(rèn)真組織，加強(qiáng)調(diào)研。每兩個月開展一次專題研究會議，專門研究意識形態(tài)工作，探索應(yīng)對措施。隨時做好分析研判，提高意識形態(tài)工作的科學(xué)性、規(guī)范性。有規(guī)律有目的性開展專題調(diào)研工作，寫出有分析、有對策、有質(zhì)量，觀點鮮明，分析透徹，內(nèi)容豐富，具有創(chuàng)新性、針對性和前瞻性的調(diào)研報告。
    (三)堅持正面引導(dǎo)，宣揚(yáng)主旋律。
    1、做大做強(qiáng)正面宣傳引導(dǎo)。用道德講堂、文明引導(dǎo)、社區(qū)志愿服務(wù)活動、觀看警示教育片、下鄉(xiāng)扶貧活動等對黨員干部進(jìn)行主流思想教育，教育黨員干部以崇德向善、敬業(yè)奉獻(xiàn)、自律自省的優(yōu)秀品質(zhì)為立身之本。結(jié)合重大節(jié)慶日，積極參與“我們的節(jié)日”活動，不崇洋媚外，大力弘揚(yáng)以愛國主義為核心的民族精神，傳承中華傳統(tǒng)美德。建立“好人好事榜”，積極宣傳思想道德模范和思想政治工作典型，發(fā)揮模范典型的正面引導(dǎo)作用，營造創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍，宣揚(yáng)主旋律，扎實推進(jìn)意識形態(tài)工作全面滲透進(jìn)黨員干部生活、工作中。
    2、做實做牢輿論監(jiān)管工作。通過局網(wǎng)站、微博、政務(wù)微信、社區(qū)平臺等渠道加強(qiáng)宣傳思想工作，大范圍宣傳正面積極的思想、輿論引導(dǎo)，做大意識形態(tài)工作宣傳聲勢，牢固樹立堅定不移的政治意識，明確政治站位，堅決抵制不良思潮的侵襲，永葆黨的先進(jìn)性、純潔性。對黨員干部出現(xiàn)的不正言論要及時教育引導(dǎo)糾正，保證堅決不與不正之風(fēng)同行、不與不良作風(fēng)同行，時刻謹(jǐn)記彰顯黨的絕對凝聚力、感染力，將黨的政治思想建設(shè)工作落實到實處。
    3、全面落實意識形態(tài)工作主體責(zé)任。黨組書記是抓意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人，按照自上而下的要求，要始終站在意識形態(tài)工作第一線，擔(dān)負(fù)起意識形態(tài)工作第一責(zé)任，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地管導(dǎo)向，帶頭維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全，帶頭與錯誤思想，錯誤言論作斗爭，對重要工作親自部署，重要問題親自過問、重大事件親自處置，保證意識形態(tài)領(lǐng)域的絕對安全。
    第一階段(2019年3月底前)：動員部署階段。結(jié)合實際，宣傳動員，擬定方案，部署工作，完善落實。
    第二階段(2019年4-10月)：集中開展階段。組織開展集中學(xué)習(xí)，理論宣講，形勢研判，專題調(diào)研等工作。
    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確各自責(zé)任。市應(yīng)急管理局成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨組書記、局長賀曉東同志擔(dān)任組長，履行第一責(zé)任人職責(zé);局領(lǐng)導(dǎo)班子成員擔(dān)任副組長，對自身和分管范圍的意識形態(tài)工作負(fù)直接責(zé)任。局機(jī)關(guān)各科室、局屬各單位主要負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，主動履行責(zé)任范圍內(nèi)的主體責(zé)任。機(jī)關(guān)黨委組織實施，確保意識形態(tài)工作落到實處。
    (二)完善工作機(jī)制，健全工作制度。把意識形態(tài)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子重要議事日程，作為領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理和年度考核重要內(nèi)容，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)。不斷完善工作機(jī)制，健全意識形態(tài)工作制度，為順利開展意識形態(tài)工作提供有力的思想保證、理論基礎(chǔ)，筑牢思想基石。
    (三)加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，突出工作效果。機(jī)關(guān)黨委要加強(qiáng)與市委宣傳部溝通聯(lián)系，如實報送應(yīng)急管理局部門意識形態(tài)工作總體進(jìn)度，并加強(qiáng)對直屬單位意識形態(tài)工作的指導(dǎo)。全體應(yīng)急管理干部要密切配合，善始善終地參與研判應(yīng)急管理領(lǐng)域意識形態(tài)工作，整體推進(jìn)應(yīng)急管理工作與意識形態(tài)工作齊頭并進(jìn)。
    為加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情處置工作的規(guī)范化、制度化建設(shè)，及時回應(yīng)網(wǎng)民關(guān)切問題，有序化解網(wǎng)絡(luò)輿論危機(jī)，有效預(yù)防、縮小和消除網(wǎng)絡(luò)輿情造成的負(fù)面影響，切實維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，依據(jù)《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法》、《白銀市平川區(qū)黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細(xì)則》、《省委網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全和強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容管理督查檢查組反饋意見的整改落實方案》的要求。近期，平川區(qū)質(zhì)監(jiān)局召開局務(wù)會議，研究并制定了我局網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案。
    我局成立了網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組。黨組組長、局長張邦平為組長，副局長李珍和紀(jì)檢監(jiān)察員曾伏元為副組長，各室主任為組員，辦公室具體負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)測、研判、提出處置建議。按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)”和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，積極主動采取有效措施做好處置工作。第一時間發(fā)現(xiàn)、研判、處置網(wǎng)絡(luò)輿情，堅持“雙處置”，即網(wǎng)下網(wǎng)上同步處置，網(wǎng)下治本、網(wǎng)上治標(biāo)，積極解決自身存在的現(xiàn)實問題，積極妥善做好社會輿論層面的回應(yīng)。按照“三同步”的原則，切實做到事情應(yīng)急與新聞應(yīng)急同步部署、處置工作和對外發(fā)布同步研究、處置授權(quán)與發(fā)布授權(quán)同步安排。
    為加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情處置工作的規(guī)范化、制度化建設(shè)，及時回應(yīng)網(wǎng)民關(guān)切問題，有序化解網(wǎng)絡(luò)輿論危機(jī)，有效預(yù)防、縮小和消除網(wǎng)絡(luò)輿情造成的負(fù)面影響，切實維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，依據(jù)《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法》、《白銀市平川區(qū)黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細(xì)則》、《省委網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全和強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容管理督查檢查組反饋意見的整改落實方案》的要求。近期，平川區(qū)質(zhì)監(jiān)局召開局務(wù)會議，研究并制定了我局網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案。
    我局成立了網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組。黨組組長、局長張邦平為組長，副局長李珍和紀(jì)檢監(jiān)察員曾伏元為副組長，各室主任為組員，辦公室具體負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)測、研判、提出處置建議。按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)”和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，積極主動采取有效措施做好處置工作。第一時間發(fā)現(xiàn)、研判、處置網(wǎng)絡(luò)輿情，堅持“雙處置”，即網(wǎng)下網(wǎng)上同步處置，網(wǎng)下治本、網(wǎng)上治標(biāo)，積極解決自身存在的現(xiàn)實問題，積極妥善做好社會輿論層面的回應(yīng)。按照“三同步”的原則，切實做到事情應(yīng)急與新聞應(yīng)急同步部署、處置工作和對外發(fā)布同步研究、處置授權(quán)與發(fā)布授權(quán)同步安排。
    為深入貫徹落實中央、省、市委關(guān)于落實意識形態(tài)工作責(zé)任制要求，堅決落實“兩個維護(hù)”，切實增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”，牢牢掌握我局意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，結(jié)合我局實際，制定如下方案:。
    堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以提高黨員干部的思想政治素質(zhì)、推動全局政治宣傳思想文化建設(shè)全面深度發(fā)展為目標(biāo)，緊緊圍繞“習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神”為主線不動搖，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的新理論新成果凝聚思想共識，大力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，牢牢把握正確政治方向、輿論導(dǎo)向、價值取向，把全體黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到中央、省市委的決策部署上，切實做到“兩個維護(hù)”，為全局意識形態(tài)工作的高質(zhì)量發(fā)展提供有力的思想保證、輿論支持、精神動力。
    1、完善意識形態(tài)工作責(zé)任制。要牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)，切實把意識形態(tài)工作擺上重要議事日程，堅持一把手親自抓，經(jīng)常分析意識形態(tài)領(lǐng)域的動態(tài)動向，正確判斷意識形態(tài)領(lǐng)域形勢，不斷研究新情況、解決新問題。要深入學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，宣傳黨的思想理論和大政方針政策，充分運用各種平臺、載體、手段，形成主流思想輿論的強(qiáng)大勢能。要強(qiáng)化陣地意識，鞏固黨和人民團(tuán)結(jié)奮斗的思想基礎(chǔ);要加強(qiáng)陣地建設(shè)，認(rèn)真履行局黨組主體責(zé)任和第一責(zé)任人責(zé)任，壓實意識形態(tài)工作責(zé)任制，將意識形態(tài)工作作為硬任務(wù)嚴(yán)格落實。
    2、堅持馬克思主義的指導(dǎo)地位。始終抓好馬克思主義的宣傳教育，努力推進(jìn)馬克思主義理論大眾化，打牢社會主義意識形態(tài)的根本思想理論基礎(chǔ)。堅持正確導(dǎo)向，積極探索用社會主義核心價值體系引領(lǐng)整合社會思潮的有效途徑和有效辦法，有力抵制各種錯誤思想觀念的影響。始終高揚(yáng)主旋律，倡導(dǎo)富強(qiáng)、民主、文明、和諧，倡導(dǎo)自由、平等、公正、法治，倡導(dǎo)愛國、敬業(yè)、誠信、友善，遵循社會主義文化建設(shè)的特點和規(guī)律。
    3、加強(qiáng)意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)。做好意識形態(tài)工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。局黨組要高度重視意識形態(tài)工作隊伍建設(shè)，按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質(zhì)高、具有豐富意識形態(tài)工作經(jīng)驗的干部隊伍，充分保證意識形態(tài)工作得以有序開展。逐步完善意識形態(tài)工作責(zé)任制，完成向開展科學(xué)、創(chuàng)新型社會主義意識形態(tài)工作的轉(zhuǎn)變。
    (二)加強(qiáng)理論武裝，夯實思想基礎(chǔ)。
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，鞏固思想政治建設(shè)。思想理論建設(shè)工作是意識形態(tài)的根本任務(wù)。要積極組織開展中心組理論學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內(nèi)涵、科學(xué)體系、實踐要求和習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)、應(yīng)急管理工作重要論述，指導(dǎo)應(yīng)急管理工作有序開展。機(jī)關(guān)黨委、各黨支部要深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，利用“三會一課”、支部主題黨日等活動載體，加強(qiáng)對黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓(xùn)。全年組織開展集中學(xué)習(xí)不少于10次。
    2、深化理論宣傳，壯大宣傳聲勢。緊緊圍繞社會主義核心價值觀、“中國夢”等重大主題，深入宣傳黨的理論方針政策，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)必須旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭做好政策理論宣講工作，每年理論宣講不得少于2次，以點帶面，擴(kuò)大宣傳聲勢，為理論宣傳營造良好氛圍。
    3、開展專題調(diào)研，加強(qiáng)分析研判。局黨組要把意識形態(tài)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，精心謀劃，統(tǒng)籌安排，認(rèn)真組織，加強(qiáng)調(diào)研。每兩個月開展一次專題研究會議，專門研究意識形態(tài)工作，探索應(yīng)對措施。隨時做好分析研判，提高意識形態(tài)工作的科學(xué)性、規(guī)范性。有規(guī)律有目的性開展專題調(diào)研工作，寫出有分析、有對策、有質(zhì)量，觀點鮮明，分析透徹，內(nèi)容豐富，具有創(chuàng)新性、針對性和前瞻性的調(diào)研報告。
    (三)堅持正面引導(dǎo)，宣揚(yáng)主旋律。
    1、做大做強(qiáng)正面宣傳引導(dǎo)。用道德講堂、文明引導(dǎo)、社區(qū)志愿服務(wù)活動、觀看警示教育片、下鄉(xiāng)扶貧活動等對黨員干部進(jìn)行主流思想教育，教育黨員干部以崇德向善、敬業(yè)奉獻(xiàn)、自律自省的優(yōu)秀品質(zhì)為立身之本。結(jié)合重大節(jié)慶日，積極參與“我們的節(jié)日”活動，不崇洋媚外，大力弘揚(yáng)以愛國主義為核心的民族精神，傳承中華傳統(tǒng)美德。建立“好人好事榜”，積極宣傳思想道德模范和思想政治工作典型，發(fā)揮模范典型的正面引導(dǎo)作用，營造創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍，宣揚(yáng)主旋律，扎實推進(jìn)意識形態(tài)工作全面滲透進(jìn)黨員干部生活、工作中。
    2、做實做牢輿論監(jiān)管工作。通過局網(wǎng)站、微博、政務(wù)微信、社區(qū)平臺等渠道加強(qiáng)宣傳思想工作，大范圍宣傳正面積極的思想、輿論引導(dǎo)，做大意識形態(tài)工作宣傳聲勢，牢固樹立堅定不移的政治意識，明確政治站位，堅決抵制不良思潮的侵襲，永葆黨的先進(jìn)性、純潔性。對黨員干部出現(xiàn)的不正言論要及時教育引導(dǎo)糾正，保證堅決不與不正之風(fēng)同行、不與不良作風(fēng)同行，時刻謹(jǐn)記彰顯黨的絕對凝聚力、感染力，將黨的政治思想建設(shè)工作落實到實處。
    3、全面落實意識形態(tài)工作主體責(zé)任。黨組書記是抓意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人，按照自上而下的要求，要始終站在意識形態(tài)工作第一線，擔(dān)負(fù)起意識形態(tài)工作第一責(zé)任，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地管導(dǎo)向，帶頭維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全，帶頭與錯誤思想，錯誤言論作斗爭，對重要工作親自部署，重要問題親自過問、重大事件親自處置，保證意識形態(tài)領(lǐng)域的絕對安全。
    第一階段(2019年3月底前)：動員部署階段。結(jié)合實際，宣傳動員，擬定方案，部署工作，完善落實。
    第二階段(2019年4-10月)：集中開展階段。組織開展集中學(xué)習(xí)，理論宣講，形勢研判，專題調(diào)研等工作。
    第三階段(2019年11-12月)：總結(jié)提高階段?？偨Y(jié)經(jīng)驗，找到問題，制定措施，整改提高。
    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確各自責(zé)任。市應(yīng)急管理局成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨組書記、局長賀曉東同志擔(dān)任組長，履行第一責(zé)任人職責(zé);局領(lǐng)導(dǎo)班子成員擔(dān)任副組長，對自身和分管范圍的意識形態(tài)工作負(fù)直接責(zé)任。局機(jī)關(guān)各科室、局屬各單位主要負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，主動履行責(zé)任范圍內(nèi)的主體責(zé)任。機(jī)關(guān)黨委組織實施，確保意識形態(tài)工作落到實處。
    (二)完善工作機(jī)制，健全工作制度。把意識形態(tài)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子重要議事日程，作為領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理和年度考核重要內(nèi)容，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)。不斷完善工作機(jī)制，健全意識形態(tài)工作制度，為順利開展意識形態(tài)工作提供有力的思想保證、理論基礎(chǔ)，筑牢思想基石。
    (三)加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，突出工作效果。機(jī)關(guān)黨委要加強(qiáng)與市委宣傳部溝通聯(lián)系，如實報送應(yīng)急管理局部門意識形態(tài)工作總體進(jìn)度，并加強(qiáng)對直屬單位意識形態(tài)工作的指導(dǎo)。全體應(yīng)急管理干部要密切配合，善始善終地參與研判應(yīng)急管理領(lǐng)域意識形態(tài)工作，整體推進(jìn)應(yīng)急管理工作與意識形態(tài)工作齊頭并進(jìn)。
    為了切實做好意識形態(tài)突發(fā)事件的防范和應(yīng)急處理工作，進(jìn)一步提高預(yù)防和控制意識形態(tài)突發(fā)事件的能力和水平，減輕或消除突發(fā)事件的危害和影響，確保慶祝中國共產(chǎn)黨100周年(以下簡稱慶祝建黨100周年)意識形態(tài)安全，結(jié)合xx鎮(zhèn)實際情況，特制定本應(yīng)急預(yù)案。
    深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要思想，充分認(rèn)識做好慶祝建黨100周年意識形態(tài)安全保障工作的極端重要性和緊迫性，牢固樹立國家安全觀，確保意識形態(tài)領(lǐng)域安全，按照強(qiáng)化管理防護(hù)、全面排查風(fēng)險、實時發(fā)現(xiàn)預(yù)警、及時有效處置的工作要求，堅決防范化解意識形態(tài)重大風(fēng)險，堅決遏制意識形態(tài)重大事故，提高突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。
    (一)成立領(lǐng)導(dǎo)小組。
    組長：xxx。
    常務(wù)副組長：xx。
    副組長：xx。
    成員：xxx。
    領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)黨群辦，由xx兼任辦公室主任，xx責(zé)負(fù)責(zé)本單位意識形態(tài)工作的日常監(jiān)測與預(yù)警。整合現(xiàn)有的應(yīng)急服務(wù)報警接警資源，固定電話、移動電話、短信等資源，保證信息報告和聯(lián)系渠道暢通。
    (二)應(yīng)急響應(yīng)。
    報告方式、時限、程序與應(yīng)急處置。
    發(fā)生突發(fā)意識形態(tài)安全事件后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報告。相關(guān)責(zé)任人必須20分鐘內(nèi)趕到事件現(xiàn)場，立即采取有效措施控制事態(tài)，并在20分鐘內(nèi)進(jìn)行相應(yīng)的風(fēng)險評估。突發(fā)意識形態(tài)安全事件報告人應(yīng)當(dāng)在30分鐘內(nèi)將相關(guān)信息以電話、傳真、郵件等方式向相關(guān)部門報告。
    及時對事件進(jìn)行技術(shù)分析、研判，根據(jù)問題的性質(zhì)、危害程度，提出可能達(dá)到的安全警報級別，并決定是否擴(kuò)大應(yīng)急。屬特別重大i級、重大ii級、較大iii級和一般iv級事件的應(yīng)立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組、區(qū)委宣傳部，上報時間不得超過2小時。
    自始至終應(yīng)跟進(jìn)事態(tài)的發(fā)展，及時向領(lǐng)導(dǎo)小組報告最新的進(jìn)展情況，在領(lǐng)導(dǎo)小組的直接指揮下，執(zhí)行各項應(yīng)急任務(wù)。
    (三)報告內(nèi)容。
    信息報告主要內(nèi)容包括事件名稱、事件類別、事件級別、接報時間、報告人，發(fā)現(xiàn)事件時間、地點、主要內(nèi)容、可能的原因、影響范圍、危害程度、已經(jīng)采取的措施、事件的發(fā)展趨勢、下一步工作計劃等。事件發(fā)生、發(fā)展、控制過程信息件發(fā)生、發(fā)展、控制過程信息分為初次報告、進(jìn)程報告、結(jié)案報告。
    (一)初次報告。報告內(nèi)容包括事件名稱、初步判定的事件級別和性質(zhì)、發(fā)生地點、發(fā)生時間、主要內(nèi)容、可能的原因、影響范圍、危害程度、已采取的措施、報告單位、報告人員及通訊方式等。
    (二)進(jìn)程報告。報告事件的發(fā)展與變化、處置進(jìn)程、事件的診斷和原因或可能因素、勢態(tài)評估、控制措施等內(nèi)容。同時對初次報告進(jìn)行補(bǔ)充和修正。重大及特別重大突發(fā)意識形態(tài)安全事件要按每半天報告一次，上午11時、下午5時前進(jìn)行進(jìn)程報告。
    (三)結(jié)案報告。突發(fā)意識形態(tài)安全事件應(yīng)急反應(yīng)的終止需符合以下條件：突發(fā)意識形態(tài)安全事件找到肇事人并得到全面控制或事件已經(jīng)被全面控制并無后遺癥或其隱患或相關(guān)危險因素消除。由所屬事件級別的處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否結(jié)案。在確認(rèn)事件終止后1周內(nèi)，達(dá)到本預(yù)案分級標(biāo)準(zhǔn)的突發(fā)意識形態(tài)安全事件，由相應(yīng)級別意識形態(tài)安全行政部門組織評估。評估內(nèi)容主要包括事件概況、現(xiàn)場調(diào)查處理概況、技術(shù)處理情況、所采取措施的效果評價、應(yīng)急處理過程中存在的問題和取得的經(jīng)驗及改進(jìn)建議。
    (四)后期處置。
    突發(fā)意識形態(tài)安全事件應(yīng)急處置完成后，工作重點應(yīng)轉(zhuǎn)入善后行動，爭取在最短時間內(nèi)恢復(fù)正常秩序。要認(rèn)真清除事件造成的后遺癥，并對突發(fā)事件反映出的意識形態(tài)安全隱患問題和整改意見及時進(jìn)行整改。
    穩(wěn)定是社會發(fā)展的前提和保障，穩(wěn)定是壓倒一切工作的前提。為防止及妥善處置全市交通運輸系統(tǒng)干部職工因思想情緒不穩(wěn)定而產(chǎn)生的意識形態(tài)領(lǐng)域突發(fā)事件，提高全市交通運輸系統(tǒng)應(yīng)對突發(fā)事件處置的快速反映和協(xié)調(diào)能力，維護(hù)我市交通運輸行業(yè)正常工作秩序，根據(jù)國家的法律、法規(guī)和有關(guān)文件精神，結(jié)合全市交通運輸行業(yè)實際，特制訂本預(yù)案。
    1.認(rèn)真做好全系統(tǒng)干部職工意識形態(tài)工作，充分發(fā)揮黨團(tuán)組織的作用，積極正確引導(dǎo)，做到在思想上、行動上與黨中央保持一致。
    2.成立交通運輸系統(tǒng)意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立意識形態(tài)工作突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制，迅速、及時、有效地開展各項處置工作，最大限度地減少對社會穩(wěn)定大局的沖擊，有效地降低和消除由此產(chǎn)生的不良影響。
    意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長由局黨委書記、局長擔(dān)任，副組長由局黨委副書記擔(dān)任，成員由局黨委委員、局屬各單位負(fù)責(zé)人組成。意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對全市交通運輸系統(tǒng)意識形態(tài)領(lǐng)域突發(fā)性事件的指揮、協(xié)調(diào)工作負(fù)總責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局政秘科，辦公室主任由局黨委副書記兼任。辦公室負(fù)責(zé)全系統(tǒng)干部職工日常意識形態(tài)工作的信息收集、分析和上報工作，全方位的把握職工的思想動態(tài)，隨時做好職工的意識形態(tài)認(rèn)知工作，預(yù)防事態(tài)擴(kuò)大化。
    1.嚴(yán)格執(zhí)行意識形態(tài)工作應(yīng)急情況報告制度，確保應(yīng)急情況報送渠道暢通，運轉(zhuǎn)有序。
    2.發(fā)生突發(fā)意識形態(tài)領(lǐng)域事件，辦公室要立即報告局黨委。重特大意識形態(tài)領(lǐng)域事件發(fā)生后，立即報告上級部門。在報送應(yīng)急信息的同時，及時續(xù)報事態(tài)進(jìn)展情況。
    3.報告的內(nèi)容為:事件發(fā)生的時間、地點、人員，事件的簡要情況等。
    4.事件發(fā)生后，必須嚴(yán)格做好保密措施，防止事態(tài)影響擴(kuò)散。
    1.處置的基本原則:統(tǒng)一指揮、快速應(yīng)對、分部門負(fù)責(zé)、各方配合。在意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮下，快速開展各項處置工作，盡快恢復(fù)正常的工作秩序。
    2.發(fā)生重、特大事件，主管領(lǐng)導(dǎo)要及時趕赴現(xiàn)場，協(xié)調(diào)有關(guān)力量，果斷處置，若本級不能解決的，要及時向上級請示。
    3.局機(jī)關(guān)各科室及局屬各單位要在意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，積極參與事件的應(yīng)急處置工作。
    4.在意識形態(tài)領(lǐng)域事件處置中，實行首問負(fù)責(zé)制。根據(jù)事事件的性質(zhì)和發(fā)展的不同階段，區(qū)別情況，區(qū)分性質(zhì)，因情施策，妥善處置。對極端事件報請公安部門依法處理。
    1.對影響本單位的事件，在領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)、指揮下進(jìn)行處置。
    2.對本行業(yè)職工參與群體性騷亂、非法集會、游行示威和其他邪教活動方面等惡性群體性突發(fā)事件，在上級領(lǐng)導(dǎo)小組和局領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)、指揮下進(jìn)行處置。
    3.對一般性意識形態(tài)領(lǐng)域認(rèn)知錯誤事件(如公眾場合發(fā)表錯誤言論等)，由局領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行嚴(yán)格教育批評，要求寫反省書，并向所在黨組織匯報思想反省工作。
    5.事件的調(diào)查處理必須堅持實事求是、尊重科學(xué)的原則，堅持事件原因未查清不放過、事件整改措施未落實不放過、事件責(zé)任人未受到處理不放過、責(zé)任人未受到教育不放過的“四不放過”原則。
    6.重特大事件堅持違法必究、責(zé)罰相當(dāng)，任何個人都不得阻礙、干涉對事件責(zé)任人的責(zé)任追究工作。
    1.一旦發(fā)生重、特大事件，必須把處置重特大事件放在第一工作位置，主管領(lǐng)導(dǎo)必須立即趕赴現(xiàn)場，組織應(yīng)急處置工作。
    2.有下列事跡之一者，給予表彰或獎勵:。
    一是在處置突發(fā)事件工作中，組織嚴(yán)密，指揮得當(dāng)，出色完成任務(wù)者;。
    二是及時準(zhǔn)確報送應(yīng)急情況，為應(yīng)急處置贏得時間，成效顯著者;。
    三是為處置應(yīng)急情況獻(xiàn)計獻(xiàn)策，成效顯著者;。
    四是其它有特殊貢獻(xiàn)，成效顯著者。
    3.有下列行為之一者，視其情節(jié)和危害后果，給予紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的，要依法移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任:。
    一是意識形態(tài)突發(fā)負(fù)面事件發(fā)生后玩忽職守，瞞報、緩報、謊報或授意他人瞞報、緩報、謊報以及不及時續(xù)報事件處置進(jìn)展情況，延誤處置或造成嚴(yán)重后果和重大影響的;。
    二是負(fù)面事件不及時采取措施處置或采取措施不力，造成嚴(yán)重后果和重大影響的;。
    三是在處置突發(fā)事件工作中不服從指揮，不負(fù)責(zé)任，或在緊要關(guān)頭臨陣脫逃的;。
    四是領(lǐng)導(dǎo)干部未按時到達(dá)現(xiàn)場組織應(yīng)急處置的;。
    五是阻礙工作人員依法執(zhí)行公務(wù)的;。
    六是對因信息溝通不及時和組織協(xié)調(diào)不力等原因，導(dǎo)致突發(fā)事件對外報道不利而造成重大影響或嚴(yán)重后果的;。
    七是其它危害應(yīng)急處置工作的。
    為加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情處置工作的規(guī)范化、制度化建設(shè)，及時回應(yīng)網(wǎng)民關(guān)切問題，有序化解網(wǎng)絡(luò)輿論危機(jī)，有效預(yù)防、縮小和消除網(wǎng)絡(luò)輿情造成的負(fù)面影響，切實維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，依據(jù)《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法》、《白銀市平川區(qū)黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細(xì)則》、《省委網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全和強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容管理督查檢查組反饋意見的整改落實方案》的要求。近期，平川區(qū)質(zhì)監(jiān)局召開局務(wù)會議，研究并制定了我局網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案。
    我局成立了網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組。黨組組長、局長張邦平為組長，副局長李珍和紀(jì)檢監(jiān)察員曾伏元為副組長，各室主任為組員，辦公室具體負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)測、研判、提出處置建議。按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)”和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，積極主動采取有效措施做好處置工作。第一時間發(fā)現(xiàn)、研判、處置網(wǎng)絡(luò)輿情，堅持“雙處置”，即網(wǎng)下網(wǎng)上同步處置，網(wǎng)下治本、網(wǎng)上治標(biāo)，積極解決自身存在的現(xiàn)實問題，積極妥善做好社會輿論層面的回應(yīng)。按照“三同步”的原則，切實做到事情應(yīng)急與新聞應(yīng)急同步部署、處置工作和對外發(fā)布同步研究、處置授權(quán)與發(fā)布授權(quán)同步安排。
    穩(wěn)定是社會發(fā)展的前提和保障，穩(wěn)定是壓倒一切工作的前提。為防止及妥善處置全市交通運輸系統(tǒng)干部職工因思想情緒不穩(wěn)定而產(chǎn)生的意識形態(tài)領(lǐng)域突發(fā)事件，提高全市交通運輸系統(tǒng)應(yīng)對突發(fā)事件處置的快速反映和協(xié)調(diào)能力，維護(hù)我市交通運輸行業(yè)正常工作秩序，根據(jù)國家的法律、法規(guī)和有關(guān)文件精神，結(jié)合全市交通運輸行業(yè)實際，特制訂本預(yù)案。
    1.認(rèn)真做好全系統(tǒng)干部職工意識形態(tài)工作，充分發(fā)揮黨團(tuán)組織的作用，積極正確引導(dǎo)，做到在思想上、行動上與黨中央保持一致。
    2.成立交通運輸系統(tǒng)意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立意識形態(tài)工作突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制，迅速、及時、有效地開展各項處置工作，最大限度地減少對社會穩(wěn)定大局的沖擊，有效地降低和消除由此產(chǎn)生的不良影響。
    意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長由局黨委書記、局長擔(dān)任，副組長由局黨委副書記擔(dān)任，成員由局黨委委員、局屬各單位負(fù)責(zé)人組成。意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對全市交通運輸系統(tǒng)意識形態(tài)領(lǐng)域突發(fā)性事件的指揮、協(xié)調(diào)工作負(fù)總責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局政秘科，辦公室主任由局黨委副書記兼任。辦公室負(fù)責(zé)全系統(tǒng)干部職工日常意識形態(tài)工作的信息收集、分析和上報工作，全方位的把握職工的思想動態(tài)，隨時做好職工的意識形態(tài)認(rèn)知工作，預(yù)防事態(tài)擴(kuò)大化。
    1.嚴(yán)格執(zhí)行意識形態(tài)工作應(yīng)急情況報告制度，確保應(yīng)急情況報送渠道暢通，運轉(zhuǎn)有序。
    2.發(fā)生突發(fā)意識形態(tài)領(lǐng)域事件，辦公室要立即報告局黨委。重特大意識形態(tài)領(lǐng)域事件發(fā)生后，立即報告上級部門。在報送應(yīng)急信息的同時，及時續(xù)報事態(tài)進(jìn)展情況。
    3.報告的內(nèi)容為:事件發(fā)生的時間、地點、人員，事件的簡要情況等。
    4.事件發(fā)生后，必須嚴(yán)格做好保密措施，防止事態(tài)影響擴(kuò)散。
    1.處置的基本原則:統(tǒng)一指揮、快速應(yīng)對、分部門負(fù)責(zé)、各方配合。在意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮下，快速開展各項處置工作，盡快恢復(fù)正常的工作秩序。
    2.發(fā)生重、特大事件，主管領(lǐng)導(dǎo)要及時趕赴現(xiàn)場，協(xié)調(diào)有關(guān)力量，果斷處置，若本級不能解決的，要及時向上級請示。
    3.局機(jī)關(guān)各科室及局屬各單位要在意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，積極參與事件的應(yīng)急處置工作。
    4.在意識形態(tài)領(lǐng)域事件處置中，實行首問負(fù)責(zé)制。根據(jù)事事件的性質(zhì)和發(fā)展的不同階段，區(qū)別情況，區(qū)分性質(zhì)，因情施策，妥善處置。對極端事件報請公安部門依法處理。
    1.對影響本單位的事件，在領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)、指揮下進(jìn)行處置。
    2.對本行業(yè)職工參與群體性騷亂、非法集會、游行示威和其他邪教活動方面等惡性群體性突發(fā)事件，在上級領(lǐng)導(dǎo)小組和局領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)、指揮下進(jìn)行處置。
    3.對一般性意識形態(tài)領(lǐng)域認(rèn)知錯誤事件(如公眾場合發(fā)表錯誤言論等)，由局領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行嚴(yán)格教育批評，要求寫反省書，并向所在黨組織匯報思想反省工作。
    5.事件的調(diào)查處理必須堅持實事求是、尊重科學(xué)的原則，堅持事件原因未查清不放過、事件整改措施未落實不放過、事件責(zé)任人未受到處理不放過、責(zé)任人未受到教育不放過的“四不放過”原則。
    6.重特大事件堅持違法必究、責(zé)罰相當(dāng)，任何個人都不得阻礙、干涉對事件責(zé)任人的責(zé)任追究工作。
    1.一旦發(fā)生重、特大事件，必須把處置重特大事件放在第一工作位置，主管領(lǐng)導(dǎo)必須立即趕赴現(xiàn)場，組織應(yīng)急處置工作。
    2.有下列事跡之一者，給予表彰或獎勵:。
    一是在處置突發(fā)事件工作中，組織嚴(yán)密，指揮得當(dāng)，出色完成任務(wù)者;。
    二是及時準(zhǔn)確報送應(yīng)急情況，為應(yīng)急處置贏得時間，成效顯著者;。
    三是為處置應(yīng)急情況獻(xiàn)計獻(xiàn)策，成效顯著者;。
    四是其它有特殊貢獻(xiàn)，成效顯著者。
    3.有下列行為之一者，視其情節(jié)和危害后果，給予紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的，要依法移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任:。
    一是意識形態(tài)突發(fā)負(fù)面事件發(fā)生后玩忽職守，瞞報、緩報、謊報或授意他人瞞報、緩報、謊報以及不及時續(xù)報事件處置進(jìn)展情況，延誤處置或造成嚴(yán)重后果和重大影響的;。
    二是負(fù)面事件不及時采取措施處置或采取措施不力，造成嚴(yán)重后果和重大影響的;。
    三是在處置突發(fā)事件工作中不服從指揮，不負(fù)責(zé)任，或在緊要關(guān)頭臨陣脫逃的;。
    四是領(lǐng)導(dǎo)干部未按時到達(dá)現(xiàn)場組織應(yīng)急處置的;。
    五是阻礙工作人員依法執(zhí)行公務(wù)的;。
    六是對因信息溝通不及時和組織協(xié)調(diào)不力等原因，導(dǎo)致突發(fā)事件對外報道不利而造成重大影響或嚴(yán)重后果的;。
    七是其它危害應(yīng)急處置工作的。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇十一
    為增強(qiáng)安全防范意識和提高應(yīng)急處置能力，強(qiáng)化應(yīng)對各類災(zāi)害事故的自救和搶險技能，提高快速反應(yīng)能力、應(yīng)急救援能力以及協(xié)同作戰(zhàn)能力，全面提升抵御重大災(zāi)害事故的能力，確保一旦發(fā)生突發(fā)事故，能夠有效組織快速反應(yīng)、高效運轉(zhuǎn)、臨危不亂，最大限度地減少事故危害。我公司于20xx年6月30日進(jìn)行了安全生產(chǎn)事故綜合應(yīng)急預(yù)案演練活動。
    1、檢驗我站應(yīng)急救援預(yù)案的及時性與協(xié)調(diào)性，通過演練提高應(yīng)急處置技巧和經(jīng)驗，并予以進(jìn)一步完善方案。
    2、使員工進(jìn)一步熟悉、熟練應(yīng)急預(yù)案流程；提高各組長、組員對自己職責(zé)的掌握程度以及對突發(fā)事故的應(yīng)變能力。
    進(jìn)一步貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全消防管理方針，確保我站員工生命和財產(chǎn)的安全，以及維護(hù)公司及周邊地區(qū)環(huán)境。
    1、事故起因：充氣出租車發(fā)動機(jī)散熱器風(fēng)扇電路老化短路，產(chǎn)生著火事故。
    2、事故應(yīng)急措施：加氣工在充裝過程中出租車機(jī)蓋處突然冒煙起火，立刻通知當(dāng)班班長，并將滅火器提至機(jī)蓋前進(jìn)行滅火，當(dāng)班班長立即響應(yīng)應(yīng)急預(yù)案組織現(xiàn)場處置救援，并報告站領(lǐng)導(dǎo)，及時通知三個小組按照分工，各自就位。
    5、疏散小隊：及時將現(xiàn)場人員、車輛疏散到安全警戒線以外。將危險區(qū)域進(jìn)行警戒。配合當(dāng)班班長清點當(dāng)班人數(shù)及受傷情況立即報告上級，滅火完畢后組織對現(xiàn)場清理，配合相關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查處理。
    1、找出了公司應(yīng)急救援管理體系中存在的不足和缺陷，取長補(bǔ)短，全方位促進(jìn)公司各部門應(yīng)急救援管理，對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行完善和補(bǔ)充。
    2、讓廣大員工懂得一旦發(fā)生安全事故自己應(yīng)該干什么，如何干的事故處置。
    3、模擬真實事故，開展實戰(zhàn)演練，全面提高員工事故應(yīng)急處置的能力，演習(xí)涉及生產(chǎn)、搶險、人員疏散，安全警戒工作、滅火，安全監(jiān)護(hù)等工作。演習(xí)充分考慮到了公司安全事故應(yīng)采取安全處置程序和應(yīng)急救援措施進(jìn)行，通過本次演習(xí)的順利開展，使廣大員工了解和掌握了一旦發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故如何進(jìn)行安全疏散、工藝處理、搶險搶修、傷員救護(hù)等常規(guī)操作，以及熟悉了應(yīng)急演練的程序和要求，使全站員工得到了很好的鍛煉。
    4、各小組配合密切，各項演習(xí)任務(wù)圓滿完成在演練過程中，各個環(huán)節(jié)、流程銜接順利無空檔，參演人員全身心投入事故應(yīng)急救援演練工作。各小組總體配合密切，互相協(xié)作，有事不推諉，不扯皮，從嚴(yán)從難從實戰(zhàn)角度開展演練?；灸芗皶r向指揮中心和現(xiàn)場指揮部報告、請示，能實現(xiàn)事故搶險救援信息的雙向快速交流溝通，有利于事故應(yīng)急救援處置的準(zhǔn)確快速消除。
    5、各參演小組認(rèn)真投入演習(xí)，現(xiàn)場氣氛濃厚各參演人員進(jìn)入?yún)⒀莠F(xiàn)場后，都能積極主動轉(zhuǎn)換角色，全身心投入到演練中。
    通過這次安全事故地成功演習(xí)，使公司廣大員工能夠有效應(yīng)對突發(fā)性的安全生產(chǎn)事故，提高應(yīng)對安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急反應(yīng)能力和處置水平，確保一旦發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故，公司能夠有效組織、快速反應(yīng)、高效運轉(zhuǎn)、臨事不亂，最大限度地減少重大安全生產(chǎn)事故的危害，但在演習(xí)中也發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足。
    1、極個別參演人員演習(xí)態(tài)度不夠端正，事故處置過程不夠嚴(yán)肅，演戲的味道相對較重，對事故有序處置的緊張狀態(tài)味道不足。雖然是事故演練，也要當(dāng)成真的來演，否則，一旦真的發(fā)生事故，就會漏洞百出。這也是對演習(xí)的'重要性認(rèn)識不夠的表現(xiàn)，必須克服。
    2、部分參演人員對演習(xí)方案不熟悉，不能順利投入演練在演習(xí)過程中，體現(xiàn)出部分參演人員對演習(xí)方案、演習(xí)過程和要求不熟悉，對自己的職責(zé)和工作內(nèi)容認(rèn)識不足，不知道該干什么，怎么干的現(xiàn)象，嚴(yán)重影響了演習(xí)質(zhì)量。
    4、組織體系還有待進(jìn)一步加強(qiáng)本次演習(xí)過程中，組織體系還有些混亂，不能很好的駕馭演習(xí)的順利開展，需要各小組認(rèn)真總結(jié)演習(xí)經(jīng)驗，進(jìn)一步完善應(yīng)急救援演習(xí)的組織體系。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇十二
    為了切實做好意識形態(tài)突發(fā)事件的防范和應(yīng)急處理工作，進(jìn)一步提高預(yù)防和控制意識形態(tài)突發(fā)事件的能力和水平，減輕或消除突發(fā)事件的危害和影響，確保慶祝中國共產(chǎn)黨100周年（以下簡稱慶祝建黨100周年）意識形態(tài)安全，結(jié)合xx鎮(zhèn)實際情況，特制定本應(yīng)急預(yù)案。
    深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要思想，充分認(rèn)識做好慶祝建黨100周年意識形態(tài)安全保障工作的極端重要性和緊迫性，牢固樹立國家安全觀，確保意識形態(tài)領(lǐng)域安全，按照強(qiáng)化管理防護(hù)、全面排查風(fēng)險、實時發(fā)現(xiàn)預(yù)警、及時有效處置的工作要求，堅決防范化解意識形態(tài)重大風(fēng)險，堅決遏制意識形態(tài)重大事故，提高突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。
    （一）成立領(lǐng)導(dǎo)小組。
    組長：xxx。
    常務(wù)副組長：xx。
    副組長：xx。
    成員：xxx。
    領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)黨群辦，由xx兼任辦公室主任，xx責(zé)負(fù)責(zé)本單位意識形態(tài)工作的日常監(jiān)測與預(yù)警。整合現(xiàn)有的應(yīng)急服務(wù)報警接警資源，固定電話、移動電話、短信等資源，保證信息報告和聯(lián)系渠道暢通。
    （二）應(yīng)急響應(yīng)。
    報告方式、時限、程序與應(yīng)急處置。
    發(fā)生突發(fā)意識形態(tài)安全事件后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報告。相關(guān)責(zé)任人必須20分鐘內(nèi)趕到事件現(xiàn)場，立即采取有效措施控制事態(tài)，并在20分鐘內(nèi)進(jìn)行相應(yīng)的風(fēng)險評估。突發(fā)意識形態(tài)安全事件報告人應(yīng)當(dāng)在30分鐘內(nèi)將相關(guān)信息以電話、傳真、郵件等方式向相關(guān)部門報告。
    及時對事件進(jìn)行技術(shù)分析、研判，根據(jù)問題的性質(zhì)、危害程度，提出可能達(dá)到的安全警報級別，并決定是否擴(kuò)大應(yīng)急。屬特別重大i級、重大ii級、較大iii級和一般iv級事件的應(yīng)立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組、區(qū)委宣傳部，上報時間不得超過2小時。
    自始至終應(yīng)跟進(jìn)事態(tài)的發(fā)展，及時向領(lǐng)導(dǎo)小組報告最新的進(jìn)展情況，在領(lǐng)導(dǎo)小組的直接指揮下，執(zhí)行各項應(yīng)急任務(wù)。
    （三）報告內(nèi)容。
    信息報告主要內(nèi)容包括事件名稱、事件類別、事件級別、接報時間、報告人，發(fā)現(xiàn)事件時間、地點、主要內(nèi)容、可能的原因、影響范圍、危害程度、已經(jīng)采取的措施、事件的發(fā)展趨勢、下一步工作計劃等。事件發(fā)生、發(fā)展、控制過程信息件發(fā)生、發(fā)展、控制過程信息分為初次報告、進(jìn)程報告、結(jié)案報告。
    （一）初次報告。報告內(nèi)容包括事件名稱、初步判定的事件級別和性質(zhì)、發(fā)生地點、發(fā)生時間、主要內(nèi)容、可能的原因、影響范圍、危害程度、已采取的措施、報告單位、報告人員及通訊方式等。
    （二）進(jìn)程報告。報告事件的發(fā)展與變化、處置進(jìn)程、事件的診斷和原因或可能因素、勢態(tài)評估、控制措施等內(nèi)容。同時對初次報告進(jìn)行補(bǔ)充和修正。重大及特別重大突發(fā)意識形態(tài)安全事件要按每半天報告一次，上午11時、下午5時前進(jìn)行進(jìn)程報告。
    （三）結(jié)案報告。突發(fā)意識形態(tài)安全事件應(yīng)急反應(yīng)的終止需符合以下條件：突發(fā)意識形態(tài)安全事件找到肇事人并得到全面控制或事件已經(jīng)被全面控制并無后遺癥或其隱患或相關(guān)危險因素消除。由所屬事件級別的處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否結(jié)案。在確認(rèn)事件終止后1周內(nèi)，達(dá)到本預(yù)案分級標(biāo)準(zhǔn)的突發(fā)意識形態(tài)安全事件，由相應(yīng)級別意識形態(tài)安全行政部門組織評估。評估內(nèi)容主要包括事件概況、現(xiàn)場調(diào)查處理概況、技術(shù)處理情況、所采取措施的效果評價、應(yīng)急處理過程中存在的問題和取得的經(jīng)驗及改進(jìn)建議。
    （四）后期處置。
    突發(fā)意識形態(tài)安全事件應(yīng)急處置完成后，工作重點應(yīng)轉(zhuǎn)入善后行動，爭取在最短時間內(nèi)恢復(fù)正常秩序。要認(rèn)真清除事件造成的后遺癥，并對突發(fā)事件反映出的意識形態(tài)安全隱患問題和整改意見及時進(jìn)行整改。
    中共黔江區(qū)xx鎮(zhèn)委員會。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇十三
    穩(wěn)定是社會發(fā)展的前提和保障，穩(wěn)定是壓倒一切工作的前提。為防止及妥善處置全市交通運輸系統(tǒng)干部職工因思想情緒不穩(wěn)定而產(chǎn)生的意識形態(tài)領(lǐng)域突發(fā)事件，提高全市交通運輸系統(tǒng)應(yīng)對突發(fā)事件處置的快速反映和協(xié)調(diào)能力，維護(hù)我市交通運輸行業(yè)正常工作秩序，根據(jù)國家的法律、法規(guī)和有關(guān)文件精神，結(jié)合全市交通運輸行業(yè)實際，特制訂本預(yù)案。
    1.認(rèn)真做好全系統(tǒng)干部職工意識形態(tài)工作，充分發(fā)揮黨團(tuán)組織的作用，積極正確引導(dǎo)，做到在思想上、行動上與黨中央保持一致。
    2.成立交通運輸系統(tǒng)意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立意識形態(tài)工作突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制，迅速、及時、有效地開展各項處置工作，最大限度地減少對社會穩(wěn)定大局的沖擊，有效地降低和消除由此產(chǎn)生的不良影響。
    意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長由局黨委書記、局長擔(dān)任，副組長由局黨委副書記擔(dān)任，成員由局黨委委員、局屬各單位負(fù)責(zé)人組成。意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對全市交通運輸系統(tǒng)意識形態(tài)領(lǐng)域突發(fā)性事件的指揮、協(xié)調(diào)工作負(fù)總責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局政秘科，辦公室主任由局黨委副書記兼任。辦公室負(fù)責(zé)全系統(tǒng)干部職工日常意識形態(tài)工作的信息收集、分析和上報工作，全方位的把握職工的思想動態(tài)，隨時做好職工的意識形態(tài)認(rèn)知工作，預(yù)防事態(tài)擴(kuò)大化。
    1.嚴(yán)格執(zhí)行意識形態(tài)工作應(yīng)急情況報告制度，確保應(yīng)急情況報送渠道暢通，運轉(zhuǎn)有序。
    2.發(fā)生突發(fā)意識形態(tài)領(lǐng)域事件，辦公室要立即報告局黨委。重特大意識形態(tài)領(lǐng)域事件發(fā)生后，立即報告上級部門。在報送應(yīng)急信息的同時，及時續(xù)報事態(tài)進(jìn)展情況。
    3.報告的內(nèi)容為:事件發(fā)生的時間、地點、人員，事件的簡要情況等。
    4.事件發(fā)生后，必須嚴(yán)格做好保密措施，防止事態(tài)影響擴(kuò)散。
    1.處置的基本原則:統(tǒng)一指揮、快速應(yīng)對、分部門負(fù)責(zé)、各方配合。在意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮下快速開展各項處置工作，盡快恢復(fù)正常的工作秩序。
    2.發(fā)生重、特大事件，主管領(lǐng)導(dǎo)要及時趕赴現(xiàn)場，協(xié)調(diào)有關(guān)力量，果斷處置，若本級不能解決的，要及時向上級請示。
    3.局機(jī)關(guān)各科室及局屬各單位要在意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，積極參與事件的應(yīng)急處置工作。
    4.在意識形態(tài)領(lǐng)域事件處置中，實行首問負(fù)責(zé)制。根據(jù)事事件的性質(zhì)和發(fā)展的不同階段，區(qū)別情況，區(qū)分性質(zhì)，因情施策，妥善處置。對極端事件報請公安部門依法處理。
    1.對影響本單位的事件，在領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)、指揮下進(jìn)行處置。
    2.對本行業(yè)職工參與群體性騷亂、非法集會、游行示威和其他邪教活動方面等惡性群體性突發(fā)事件，在上級領(lǐng)導(dǎo)小組和局領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)、指揮下進(jìn)行處置。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇十四
    為增強(qiáng)對旅游突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案，有效預(yù)防和處理可能出現(xiàn)的重大旅游事故，切實做好“五一”小長假的各項旅游準(zhǔn)備工作，根據(jù)蒼景旅【2007】22號文件精神和縣委、縣政府的工作要求，結(jié)合我縣旅游實際情況，特制定以下“五一”小長假旅游工作應(yīng)急預(yù)案。今年“五一”小長假旅游工作要堅持“安全第一、預(yù)防為主”，高度重視旅游安全和文明旅游的工作。
    一、要按照國務(wù)院確定的“精心組織、周密安排、加強(qiáng)協(xié)調(diào)”的要求方針，完善今年“五一”小長假旅游工作方案，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，明確職責(zé)，全面啟動今年“五一”小長假旅游各項工作，確保今年“五一”小長假旅游工作實現(xiàn)“健康、安全、秩序、質(zhì)量”四統(tǒng)一的目標(biāo)。
    二、要加強(qiáng)管理，明確職責(zé)，切實排查安全隱患，規(guī)范經(jīng)營行為，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。按照屬地管理的原理，旅游安全主要責(zé)任在各區(qū)，各職能部門要積極協(xié)助各區(qū)做好旅游安全工作。
    三、
    要對今年“五一”小長假期間舉辦的節(jié)慶及其他公眾聚集活動，按照“誰主辦誰負(fù)責(zé)安全”的原則，精心制定好活動方案和突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案，健全各項安全保衛(wèi)措施，確?；顒訄鏊脑O(shè)備、設(shè)施符合安全要求，并按相關(guān)規(guī)定報有關(guān)部門登記備案，其中重大聚集活動的舉辦必須按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格審核。
    四、是要堅持假日旅游值班制度和受理投訴工作，及時解決和處理各種困難問題和突發(fā)事件。今年“五一”小長假旅游期間，市假日辦實行全天24小時值班制度。市旅游投訴機(jī)構(gòu)（市旅游質(zhì)量監(jiān)督管理所）實行24小時受理游客投訴制度，及時受理和處理旅游者投訴，維護(hù)旅游秩序，打擊違法經(jīng)營，保護(hù)旅游者合法收益。
    為了更快、更好地處理重特大旅游突發(fā)時間事故，成立了旅游安全突發(fā)事故應(yīng)急處理小組，小組成員名單如下：
    組長：林慶春。
    副組長：薛繼鉆。
    成員：陳如放金曉琴。
    在今年“五一”小長假旅游期間，旅游應(yīng)急指揮部人員和各只能部門的應(yīng)急小組人員必須保持24小時信息通暢。在遇到突發(fā)事件時，值班人員接到通知后必須無條件服從指揮，第一時間趕到工作崗位，及時匯報突發(fā)事件經(jīng)過和處理情況，妥善處理旅游投訴時間，確保游客生命和財產(chǎn)安全。在輪流值班期間內(nèi)，因責(zé)任心不強(qiáng)，措施不力，工作不到位，報告不及時等原因造成不良后果，具體值班人員負(fù)主要責(zé)任。由于有關(guān)部門工作缺位、錯位、不到位造成嚴(yán)重影響的，將就追有關(guān)部門的主要責(zé)任人責(zé)任。
    旅行社有限公司2012年4月23日。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇十五
    為認(rèn)真更好的執(zhí)行教育局關(guān)于學(xué)校防震避險和疏散應(yīng)急演練活動,為本次演練活動保駕護(hù)航；承擔(dān)起學(xué)校安全工作的處理責(zé)任，發(fā)生意外事故時能夠有序地組織開展應(yīng)急救援工作，最大限度地減少本校師生傷亡和財產(chǎn)損失，特制定本校“防震避險和疏散應(yīng)急演練活動”應(yīng)急救援處理預(yù)案。
    一、適用范圍：
    本預(yù)案適用于本次演練出現(xiàn)的各種意外（摔倒、頭暈等）及其重大傷亡事故（踩踏）和其它因素影響演練正常進(jìn)行的各種故障。
    三、領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)。
    1．負(fù)責(zé)在特大安全事故發(fā)生后迅速啟動預(yù)案，組織指揮有關(guān)人員進(jìn)入現(xiàn)場救援和處理善后工作。
    2．負(fù)責(zé)向當(dāng)?shù)卣蜕霞壗逃块T匯報事故的有關(guān)情況。3．負(fù)責(zé)制定具體方案、措施等重大問題的決策，并組織落實、協(xié)調(diào)、調(diào)查和處理等。
    四、安全事故應(yīng)急救援工作的遵循的方法和原則：
    1．遵循迅速報告的原則：即發(fā)生安全事故發(fā)生后，學(xué)校負(fù)責(zé)人、事故當(dāng)事人或目擊者立即向指揮部報告。
    2．遵循主動搶險、迅速處理的原則：即發(fā)生安全事故發(fā)生后，全校師生都要盡可能的進(jìn)行救援。
    3．遵循生命第一的原則：即學(xué)校特大安全事故發(fā)生后，要把救護(hù)師生生命作為首要任務(wù)，最大限度實施救護(hù)，及時疏散處于危險之中的師生及人員。
    4．遵循科學(xué)施救，控制傷情，在事故事件處理過程中，要迅速判斷現(xiàn)場狀況，采取有效措施控制危險源，避免應(yīng)急處理過程中再次發(fā)生人員傷亡。
    5．遵循保護(hù)現(xiàn)場，收集證據(jù)的原則：即在對安全事故實施救援的過程中，要盡可能對現(xiàn)場進(jìn)行有效保護(hù)，收集有關(guān)證據(jù)，為日后查找原因，正確處理提供依據(jù)。
    五、發(fā)生安全事故處理程序及辦法。
    1．本次演練一旦發(fā)生特大安全事故，必須在最短時間內(nèi)向教育局和當(dāng)?shù)卣畧蟾妫⒔M織教職工及學(xué)生實施自救，努力將人員傷亡及財產(chǎn)損失降低到最低程度。
    2．學(xué)校要根據(jù)事故的性質(zhì)向公安局110指揮中心、119消防中心、120急救中心等部門緊急求援，使情況較快得到控制，受傷人員及時得到治療。
    3．學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員必須在3分鐘內(nèi)趕赴事故現(xiàn)場，聽取事故情況匯報；召集領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)急處理會議，成立現(xiàn)場指揮組，事故調(diào)查組，事故善后工作組，采取應(yīng)急措施全力搶救，維持秩序，疏散師生，保護(hù)現(xiàn)場，關(guān)注事態(tài)發(fā)展。
    4．學(xué)校協(xié)同有關(guān)部門搶險救災(zāi)，配合調(diào)查取證，做好受傷學(xué)生和受驚嚇學(xué)生的慰問工作，并及時與受害學(xué)生家長取得聯(lián)系，做好傷亡學(xué)生家長的安撫解釋工作。
    5．學(xué)校要依靠政府，配合有關(guān)部門進(jìn)行事故的調(diào)查處理，協(xié)調(diào)賠償，努力維護(hù)學(xué)校和社會的穩(wěn)定。
    利發(fā)盛鎮(zhèn)中心小學(xué)校20xx年5月9日。
    意識形態(tài)應(yīng)急預(yù)案演練篇十六
    為貫徹落實上級黨委有關(guān)意識形態(tài)工作有關(guān)要求，我xx高度重視重大風(fēng)險防范和化解工作，著力防范化解重大風(fēng)險，提高防控能力，根據(jù)xx黨委要求，現(xiàn)就我xx防范化解重大風(fēng)險問題情況報告如下：
    防范化解重大風(fēng)險作為三大攻堅戰(zhàn)之首，我xx黨總支高度重視重大風(fēng)險防范和化解工作，一是堅持黨總支領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。在xx黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，建立健全xx風(fēng)險防范化解工作體系，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，在信息共享、分析研判、分享防范、應(yīng)對處置等方面形成合力，構(gòu)建起了上下互動、橫向聯(lián)動、整體推進(jìn)的工作格局。二是精心安排部署，印發(fā)了《xx意識形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險防范化解工作預(yù)案》，強(qiáng)化風(fēng)險意識和底線思維，保持對潛在風(fēng)險的警惕性和緊迫感，持續(xù)營造良好的輿論氛圍和價值導(dǎo)向。三是建立定期報告機(jī)制。實行一月一報告、特殊情況隨時報告的工作機(jī)制。是建立考核機(jī)制。將風(fēng)險防范化解情況納入年度意識形態(tài)工作考核重要內(nèi)容，不斷以監(jiān)督檢查推動意識形態(tài)工作責(zé)任制更好地落實，確保重大風(fēng)險防范化解工作取得實效。
    我xx始終始終堅持防控為主、化解為要，著力從源頭上加強(qiáng)防范，及時掌握苗頭性傾向性問題，強(qiáng)化工作措施，提高防范化解效率，維護(hù)xx、社會和諧穩(wěn)定。
    （一）在xx改革發(fā)展中的現(xiàn)實問題、重大突發(fā)敏感事件，特別是涉及脫貧攻堅、抗凝保暢、防汛搶險、農(nóng)民工工資、安全生產(chǎn)責(zé)任事故等民生政策突發(fā)熱點等敏感輿情有可能向意識形態(tài)領(lǐng)域傳導(dǎo)風(fēng)險方面。一是組織抓好xx改革發(fā)展面臨風(fēng)險的防范化解工作，將輿論引導(dǎo)融入具體問題處置的全過程，避免具體問題向意識形態(tài)領(lǐng)域傳導(dǎo)。二是強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布審查，嚴(yán)肅新聞宣傳工作紀(jì)律，嚴(yán)格落實信息發(fā)布審核制度，嚴(yán)格把關(guān)，層層負(fù)責(zé)。三是注重出臺重大決策、組織重大活動、實施重大項目后網(wǎng)絡(luò)輿情的信息收集，加強(qiáng)輿情監(jiān)控、分析研判，掌握苗頭性傾向性問題線索,做好應(yīng)對處置工作。四是針對具體問題，輿論熱點，要做好正面回應(yīng)，營造積極健康向上的主流輿論氛圍。五是加強(qiáng)輿情分析研判和監(jiān)測預(yù)警，做好處置應(yīng)對工作，堅持線上線下協(xié)作。
    （二）在新冠肺炎疫情防控、全國全省重要會議召開前后以及其他重要時間點，不法分子在交通運輸領(lǐng)域制造事端和不和諧音調(diào)等風(fēng)險方面。一是按照黨中央、省委、省交通運輸廳和xx部署，在微信、工作群等平臺組織開展好主題宣傳，傳播正能量，營造主流輿論氛圍。二是加強(qiáng)輿情監(jiān)控、分析研判，掌握苗頭性傾向性問題線索,做好應(yīng)對處置工作。三是加強(qiáng)管控，著力在公司管理范圍內(nèi)加強(qiáng)對有害信息的排查,嚴(yán)防出現(xiàn)各類意識形態(tài)問題。四是對出現(xiàn)的重大、疑難、復(fù)雜問題，要采取領(lǐng)導(dǎo)包案、一事一策推動化解，對個別跨越法律底線的行為及時依法報公安機(jī)關(guān)處理,防止形成破窗效應(yīng)。
    （三）宗教領(lǐng)域意識形態(tài)風(fēng)險，尤其是不法分子、法輪功等邪教組織滲透破壞活動方面。一是強(qiáng)化聯(lián)動工作機(jī)制，形成工作合力，提升民族宗教工作水平，積極抵御宗教滲透活動，防止不法分子和非法教會滲透。二是加強(qiáng)黨員理想信念教育，完成全體黨員宗教信仰排查工作。
    通過不懈努力，我xx重大風(fēng)險防范化解工作開展順利，廣大干部職工政治站位進(jìn)一步提高，風(fēng)險意識和底線思維進(jìn)一步增強(qiáng)，及時排查各項意識形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險，定期報告相關(guān)工作，始終保持對潛在風(fēng)險的警惕性和緊迫感，堅持防控為主，化解為要。著力從源頭上加強(qiáng)防范，強(qiáng)化預(yù)判評估，提前部署。目前，輿論氛圍和價值導(dǎo)向良好，公司發(fā)展穩(wěn)定。未發(fā)生重大意識形態(tài)事件。
    四、提前部署，持續(xù)做好下步工作。
    （一）優(yōu)化監(jiān)測預(yù)警機(jī)制，系統(tǒng)防范。一是加強(qiáng)風(fēng)險防范的頂層設(shè)計，系統(tǒng)規(guī)劃、穩(wěn)步推進(jìn)，進(jìn)一步加強(qiáng)對各類風(fēng)險的評估，排查意識形態(tài)領(lǐng)域風(fēng)險隱患和薄弱環(huán)節(jié)，及時掌握苗頭性傾向性問題，根據(jù)排查風(fēng)險制定系統(tǒng)的防范和化解風(fēng)險的實施方案，明確每個階段風(fēng)險管理的重點。二是主動防范，進(jìn)一步理順工作機(jī)制，創(chuàng)新工作方法。三是加大對新形勢下風(fēng)險防范工作學(xué)習(xí)，緊跟時代需求，提升防范本領(lǐng)。四是按照上級各級黨委決策部署和相關(guān)制度提前做好預(yù)警和應(yīng)對工作。
    （二）強(qiáng)化分析研判能力，防微杜漸。一是在出臺重大決策、組織重大活動、實施重大項目前，強(qiáng)化政治思維。二是加強(qiáng)意識形態(tài)風(fēng)險預(yù)判評估，提前研究可能出現(xiàn)的問題和解決辦法，確保不發(fā)生重大意識形態(tài)事件。
    （三）提升管控處置能力，守好底線。一是在防范化解敏感輿情，向意識形態(tài)領(lǐng)域傳導(dǎo)風(fēng)險工作中加強(qiáng)統(tǒng)籌調(diào)度，確保有力有效、有序推進(jìn)、及時化解，及時上報防范化解工c作的重要進(jìn)展情況。二是堅持問題導(dǎo)向、底線思維，防患于萌發(fā)之時，充分估計最壞的可能性，對最壞的情景做到心中有數(shù)。三是面對風(fēng)險時做到保持清醒頭腦，冷靜客觀地分析和評估風(fēng)險，通過科學(xué)的風(fēng)險處置，確保不出現(xiàn)最壞的情景，堅決守住不發(fā)生系統(tǒng)性風(fēng)險的底線。
    為了認(rèn)真貫徹落實公安部《關(guān)于開展重要信息系統(tǒng)和重點網(wǎng)站網(wǎng)絡(luò)安全保護(hù)狀況自檢自查工作的通知》文件精神，為進(jìn)一步做好我院網(wǎng)絡(luò)與信息系統(tǒng)安全自查工作，提高安全防護(hù)能力和水平，預(yù)防和減少重大信息安全事件的發(fā)生，切實加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)與信息系統(tǒng)安全防范工作，創(chuàng)造良好的網(wǎng)絡(luò)信息環(huán)境。近期，我院進(jìn)行了信息系統(tǒng)和網(wǎng)站網(wǎng)絡(luò)安全自查，現(xiàn)就我院網(wǎng)絡(luò)與信息系統(tǒng)安全自查工作情況匯報如下：
    （一）自查的總體評價。
    我院嚴(yán)格按照公安部對網(wǎng)絡(luò)與信息系統(tǒng)安全檢查工作的要求，積極加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任，完善各項信息系統(tǒng)安全制度，強(qiáng)化日常監(jiān)督檢查，全面落實信息系統(tǒng)安全防范工作。今年著重抓了以下排查工作：一是硬件安全，包括防雷、防火和電源連接等；二是網(wǎng)絡(luò)安全，包括網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)、互聯(lián)網(wǎng)行為管理等；三是應(yīng)用安全，公文傳輸系統(tǒng)、軟件管理等，形成了良好穩(wěn)定的安全保密網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。
    （二）積極組織部署網(wǎng)絡(luò)與信息安全自查工作。
    1、專門成立網(wǎng)絡(luò)與信息安全自查協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。
    成立了由分管領(lǐng)導(dǎo)、分管部門、網(wǎng)絡(luò)管理組成的信息安全協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組，確保信息系統(tǒng)高效運行、理順信息安全管理、規(guī)范信息化安全等級建設(shè)。
    2、明確網(wǎng)絡(luò)與信息安全自查責(zé)任部門和工作崗位。
    我院領(lǐng)導(dǎo)非常注重信息系統(tǒng)建設(shè)，多次開會明確信息化建設(shè)責(zé)任部門，做到分工明確，責(zé)任具體到人。
    3、貫徹落實網(wǎng)絡(luò)與信息安全自查各項工作文件或方案。
    信息系統(tǒng)責(zé)任部門和工作人員認(rèn)真貫徹落實市工業(yè)和信息化委員會各項工作文件或方案，根據(jù)網(wǎng)絡(luò)與信息安全檢查工作的特點，制定出一系列規(guī)章制度，落實網(wǎng)絡(luò)與信息安全工作。
    4、召開工作動員會議，組織人員培訓(xùn)，專門部署網(wǎng)絡(luò)與信息安全自查工作。
    我院每季度召開一次工作動員會議，定期、不定期對技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，并開展考核。技術(shù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹有關(guān)文件精神，把信息安全工作提升到重要位置，常抓不懈。
    （一）網(wǎng)絡(luò)安全管理情況。
    1、認(rèn)真落實信息安全責(zé)任制。
    我院制定出相應(yīng)信息安全責(zé)任追究制度，定崗到人，明確責(zé)任分工，把信息安全責(zé)任事故降低到最低。
    2、積極推進(jìn)信息安全制度建設(shè)。
    （1）加強(qiáng)人員安全管理制度建設(shè)。
    我院建立了人員錄用、離崗、考核、安全保密、教育培訓(xùn)、外來人員管理等安全管理制度，對新進(jìn)人員進(jìn)行培訓(xùn)，加強(qiáng)人員安全管理，不定期開展考核。
    （2）嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)房安全管理制度。
    我院制定出《機(jī)房管理制度》，加強(qiáng)機(jī)房進(jìn)出人員管理和日常監(jiān)控制度，嚴(yán)格實施機(jī)房安全管理條例，做好防火防盜，保證機(jī)房安全。
    （二）技術(shù)安全防范和措施落實情況。
    1、網(wǎng)絡(luò)安全方面。
    我院配備了防病毒軟件、網(wǎng)絡(luò)隔離卡，采用了強(qiáng)口令密碼、數(shù)據(jù)庫存儲備份、移動存儲設(shè)備管理、數(shù)據(jù)加密等安全防護(hù)措施，明確了網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任，強(qiáng)化了網(wǎng)絡(luò)安全工作。計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)配置安裝了專業(yè)殺毒軟件，加強(qiáng)了在防病毒、防攻擊、防泄密等方面的有效性。并按照保密規(guī)定，在重要的涉密計算機(jī)上實行了開機(jī)密碼管理，專人專用，杜絕涉密和非涉密計算機(jī)之間的混用。
    2、信息系統(tǒng)安全方面。
    涉密計算機(jī)沒有違規(guī)上國際互聯(lián)網(wǎng)及其他的信息網(wǎng)的情況，未發(fā)生過失密、泄密現(xiàn)象。實行領(lǐng)導(dǎo)審查簽字制度凡上傳網(wǎng)站的信息，須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審查簽字后方可上傳；二是開展經(jīng)常性安全檢查，主要對sql注入攻擊、跨站腳本攻擊、弱口令、操作系統(tǒng)補(bǔ)丁安裝、應(yīng)用程序補(bǔ)丁安裝、防病毒軟件安裝與升級、木馬病毒檢測、端口開放情況、系統(tǒng)管理權(quán)限開放情況、訪問權(quán)限開放情況、網(wǎng)頁篡改情況等進(jìn)行監(jiān)管，認(rèn)真做好系統(tǒng)安全日記。
    （三）應(yīng)急工作情況。
    1、開展日常信息安全監(jiān)測和預(yù)警。
    我院建立日常信息安全監(jiān)測和預(yù)警機(jī)制，提高處置網(wǎng)絡(luò)與信息安全突發(fā)公共能力事件，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息安全保障工作，形成科學(xué)、有效、反應(yīng)迅速的應(yīng)急工作機(jī)制，確保重要計算機(jī)信息系統(tǒng)的實體安全、運行安全和數(shù)據(jù)安全，最大限度地減輕網(wǎng)站網(wǎng)絡(luò)與信息安全突發(fā)公共事件的危害。
    2、建立安全事件報告和響應(yīng)處理程序。
    我院建立健全分級負(fù)責(zé)的應(yīng)急管理體制，完善日常安全管理責(zé)任制。相關(guān)部門各司其職，做好日常管理和應(yīng)急處置工作。設(shè)立安全事件報告和相應(yīng)處理程序，根據(jù)安全事件分類和分級，進(jìn)行不同的上報程序，開展不同的響應(yīng)處理。
    3、制定應(yīng)急處置預(yù)案，定期演練并不斷完善。
    我院制定了安全應(yīng)急預(yù)案，根據(jù)預(yù)警信息，啟動相應(yīng)應(yīng)急程序，加強(qiáng)值班值守工作，做好應(yīng)急處理各項準(zhǔn)備工作。定期演練預(yù)警方案，不斷完善預(yù)警方案可行性、可操作性。
    （四）安全教育培訓(xùn)情況。
    為保證我院網(wǎng)絡(luò)安全有效地運行，減少病毒侵入，我院就網(wǎng)絡(luò)安全及系統(tǒng)安全的有關(guān)知識進(jìn)行了培訓(xùn)。期間，大家對實際工作中遇到的計算機(jī)方面的有關(guān)問題進(jìn)行了詳細(xì)的咨詢，并得到了滿意的答復(fù)。
    經(jīng)過安全檢查，我單位信息系統(tǒng)安全總體情況良好，但也存在了一些不足：
    1、信息安全意識不夠。員工的信息安全教育還不夠，缺乏維護(hù)信息安全主動性和自覺性。
    2、設(shè)備維護(hù)、更新還不夠及時。
    3、專業(yè)技術(shù)人員少，信息系統(tǒng)安全力量有限，信息系統(tǒng)安全技術(shù)水平還有待提高。
    4、信息系統(tǒng)安全工作機(jī)制有待進(jìn)一步完善。
    根據(jù)自查過程中發(fā)現(xiàn)的不足，同時結(jié)合我院實際，將著重以下幾個方面進(jìn)行整改：
    一是要繼續(xù)加強(qiáng)對全員的信息安全教育，提高做好安全工作的主動性和自覺性。
    二是要切實增強(qiáng)信息安全制度的落實工作，不定期的對安全制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，對于導(dǎo)致不良后果的責(zé)任人，要嚴(yán)肅追進(jìn)責(zé)任，從而提高人員安全防范意識。
    三是要加強(qiáng)專業(yè)信息技術(shù)人員的培養(yǎng)，進(jìn)一步提高信息安全工作技術(shù)水平，便于我們進(jìn)一步加強(qiáng)計算機(jī)信息系統(tǒng)安全防范和保密工作。
    四是要加大對線路、系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)，同時，針對信息技術(shù)發(fā)展迅速的特點，要加大系統(tǒng)設(shè)備更新力度。
    五是要創(chuàng)新完善信息安全工作機(jī)制，進(jìn)一步規(guī)范辦公秩序，提高信息工作安全性。
    五、關(guān)于加強(qiáng)信息安全工作的意見和建議。
    我們在管理過程中發(fā)現(xiàn)了一些管理方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，今后我們還要在以下幾個方面進(jìn)行改進(jìn)：
    一是對于線路不整齊、暴露的，立即對線路進(jìn)行限期整改，并做好防鼠、防火安全工作。
    二是加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)，及時更換和維護(hù)好故障設(shè)備。
    三是自查中發(fā)現(xiàn)個別人員計算機(jī)安全意識不強(qiáng)。
    在以后的工作中，我們將繼續(xù)加強(qiáng)計算機(jī)安全意識教育和防范技能訓(xùn)練，讓員工充分認(rèn)識到計算機(jī)案件的嚴(yán)重性。人防與技防結(jié)合，確實做好單位的網(wǎng)絡(luò)安全工作。
    穩(wěn)定是壓倒一切工作的前提，為了認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)全局意識形態(tài)工作，落實黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，切實保障師生員工的生命、財產(chǎn)安全，防止及妥善處置思想情緒不穩(wěn)定而產(chǎn)生的意識形態(tài)領(lǐng)域突發(fā)事件，提高我單位應(yīng)對突發(fā)事件處置的快速反映和協(xié)調(diào)能力，維護(hù)我校正常工作秩序，根據(jù)國家的法律、法規(guī)和有關(guān)文件精神，結(jié)合我單位的實際，特制訂本預(yù)案機(jī)制。
    1.認(rèn)真做好職工意識形態(tài)工作，充分發(fā)揮黨團(tuán)組織的作用，積極正確引導(dǎo)，做到在思想上、行動上與黨中央保持一致。
    2.適用范圍：全校教職工。
    3.成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立意識形態(tài)工作突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制，迅速、及時、有效地開展各項處置工作，最大限度地減少對社會穩(wěn)定大局的沖擊，有效地降低和消除由此產(chǎn)生的不良影響。
    （一）領(lǐng)導(dǎo)小組成員。
    組長：xxx。
    副組長:xxxxxx。
    組員：xxxxxxxxx。
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，李甲寶兼任辦公室主負(fù)責(zé)日常工作。
    （二）職責(zé)。
    組長：及時聽取問題情況報告，立即召集領(lǐng)導(dǎo)小組成員研究、制定處置對策，及時向上級報告，負(fù)責(zé)整個事故的處置工作。
    副組長：在組長的統(tǒng)一部署下，負(fù)責(zé)開展救援、調(diào)查處理和事故善后等工作。
    組員：有針對性的進(jìn)行引導(dǎo)，做出工作安排，及時向上級黨委報告意識形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見，切實維護(hù)意識形態(tài)安全。
    1.嚴(yán)格執(zhí)行意識形態(tài)工作應(yīng)急情況報告制度，落實安全工作聯(lián)絡(luò)員或值班制度，確保應(yīng)急情況報送渠道暢通，運轉(zhuǎn)有序。
    2.發(fā)生突發(fā)意識形態(tài)領(lǐng)域事件，辦公室要立即報告黨組及意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。重特大意識形態(tài)領(lǐng)域事件發(fā)生后，立即報告上級行。在報送應(yīng)急信息的同時，并及時續(xù)報事態(tài)進(jìn)展情況。
    3.報告的內(nèi)容為:事件發(fā)生的時間、地點、人員，事件的簡要情況等。
    4.事件發(fā)生后，必須嚴(yán)格做好保密措施，防止事態(tài)影響擴(kuò)散。
    1.處置的基本原則:統(tǒng)一指揮、快速應(yīng)對、分部門負(fù)責(zé)、各方配合。在意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮下，快速開展各項處置工作，盡快恢復(fù)正常的工作秩序。
    2.發(fā)生重、特大事件，主管人員要及時趕赴現(xiàn)場，協(xié)調(diào)有關(guān)力量，果斷處置，若本級行不能解決的，要及時向上級行請示。
    3.教職工在意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，積極參與事件的應(yīng)急處置工作。
    4.在意識形態(tài)領(lǐng)域事件處置中，實行首問負(fù)責(zé)制。將根據(jù)事事件的性質(zhì)和發(fā)展的不同階段，區(qū)別情況，區(qū)分性質(zhì)，因情施策，妥善處置。對極端事件報請公安部門依法處理。
    1.對影響本單位的事件，在上級領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)、指揮下進(jìn)行處置。
    2.對本行職工參與群體性騷亂、非法集會、游行示威和其他邪教活動方面等惡性群體性突發(fā)事件，在上級領(lǐng)導(dǎo)小組和本行領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)、指揮下進(jìn)行處置。
    3.保衛(wèi)人員負(fù)責(zé)大門安全保衛(wèi)和配合公安部門進(jìn)行處置工作;辦公室做好協(xié)調(diào)解決和信息工作;信貸調(diào)統(tǒng)部門做好深入調(diào)查解決工作。
    4.對一般性意識形態(tài)領(lǐng)域認(rèn)知錯誤事件(如公眾場合發(fā)表錯誤言論等)，由意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行嚴(yán)格教育批評，要求寫反省書，向黨組匯報思想反省工作。
    5.事件的調(diào)查處理必須堅持實事求是，尊重科學(xué)的原則，堅持事件原因未查清不放過，事件整改措施未落實不放過，事件責(zé)任人未受到處理不放過，責(zé)任人未受到教育不放過，即“四不放過”原則。
    6.重特大事件堅持違法必究、責(zé)罰相當(dāng)，任何個人都不得阻礙、干涉對事件責(zé)任人的責(zé)任追究工作。
    一旦發(fā)生重、特大事件，必須把處置重特大事件放在第一工作位置，主管領(lǐng)導(dǎo)必須立即趕赴現(xiàn)場，組織應(yīng)急處置工作。發(fā)生特大事件時，主管領(lǐng)導(dǎo)如遇有會議或其它公務(wù)活動應(yīng)立即停止，不在當(dāng)?shù)匾粫r不能趕到現(xiàn)場的，在接到通知后，應(yīng)立即趕回，參與應(yīng)急處置工作。本預(yù)案在實施過程中，有關(guān)責(zé)任人員如不履行職責(zé)或玩忽職守，并造成后果，應(yīng)追究其負(fù)責(zé)人相應(yīng)的責(zé)任。