心得體會(huì)是我們?cè)趯W(xué)習(xí)和工作中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的重要記錄和總結(jié)。寫心得體會(huì)時(shí)，可以嘗試用一些富于想象力和感染力的詞句，使文章更加生動(dòng)有趣。以下是一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文，或許可以為你提供一些寫作思路。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇一
在當(dāng)代社會(huì)中，社會(huì)調(diào)查研究已經(jīng)成為了解社會(huì)問題和改進(jìn)社會(huì)狀況的重要手段之一。本文將結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)體驗(yàn)，總結(jié)開展社會(huì)調(diào)查研究的心得體會(huì)，以便更好地引導(dǎo)和指導(dǎo)我們進(jìn)行社會(huì)調(diào)查研究。
二、了解問題、明確目標(biāo)。
在進(jìn)行社會(huì)調(diào)查研究之前，我們需要先了解調(diào)查的背景和目的。通過閱讀文獻(xiàn)資料、深入研究相關(guān)問題，并與專業(yè)人士和研究者交流討論，我們可以清楚地了解調(diào)查問題的重要性和關(guān)注點(diǎn)，從而明確我們的調(diào)查目標(biāo)。這樣做有助于我們提前規(guī)劃調(diào)查流程和方法，并使調(diào)查結(jié)果更具有實(shí)際指導(dǎo)意義。
三、設(shè)計(jì)調(diào)查方案、采集數(shù)據(jù)。
在明確調(diào)查目標(biāo)之后，我們需要設(shè)計(jì)調(diào)查方案，并確保其科學(xué)性和有效性。調(diào)查方案的設(shè)計(jì)需要考慮到調(diào)查對(duì)象的特點(diǎn)和實(shí)際情況，選擇合適的調(diào)查方式（如問卷調(diào)查、訪談?wù){(diào)查、觀察調(diào)查等），并制定相應(yīng)的調(diào)查問題。此外，采集數(shù)據(jù)時(shí)，我們還要注意保證數(shù)據(jù)的真實(shí)性和完整性，盡量減少誤差和主觀性的干擾，以提高調(diào)查結(jié)果的可靠性。
四、分析數(shù)據(jù)、得出結(jié)論。
采集到足夠的數(shù)據(jù)后，我們需要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行梳理和分析。這就需要我們具備一定的統(tǒng)計(jì)分析能力和數(shù)據(jù)處理技能。通過數(shù)據(jù)分析，我們可以清楚地了解到社會(huì)問題的實(shí)際情況和現(xiàn)狀，找出問題的原因和影響因素，并得出相應(yīng)的結(jié)論和建議。數(shù)據(jù)分析的過程需要嚴(yán)謹(jǐn)并符合科學(xué)的邏輯思維，以保證結(jié)果的客觀性和可信度。
五、撰寫報(bào)告、宣傳推廣。
在分析數(shù)據(jù)并得出結(jié)論之后，我們需要用清晰、凝練的文字將調(diào)查結(jié)果表達(dá)出來。報(bào)告的撰寫需要結(jié)合調(diào)查的目標(biāo)和重點(diǎn)，將調(diào)查結(jié)果以科學(xué)和易于理解的方式呈現(xiàn)出來，同時(shí)突出問題的重要性和影響，并提出相應(yīng)的對(duì)策和建議。此外，通過宣傳推廣我們的調(diào)查報(bào)告，可以增加社會(huì)關(guān)注度，提高調(diào)查結(jié)果的應(yīng)用價(jià)值，并推動(dòng)社會(huì)問題的解決和改進(jìn)。
總結(jié)下來，開展社會(huì)調(diào)查研究是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性但又非常重要的工作。在實(shí)際操作中，我們需要通過了解問題、明確目標(biāo)，設(shè)計(jì)調(diào)查方案、采集數(shù)據(jù)，分析數(shù)據(jù)、得出結(jié)論，撰寫報(bào)告、宣傳推廣等一系列步驟，以確保調(diào)查工作的準(zhǔn)確性和科學(xué)性。希望這些心得和體會(huì)能夠?qū)Υ蠹疫M(jìn)行社會(huì)調(diào)查研究提供一些參考和啟發(fā)，為我們更好地認(rèn)識(shí)和改進(jìn)社會(huì)狀況提供有益的幫助。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇二
調(diào)查研究是一項(xiàng)重要的科研手段，可以幫助人們了解并解決各種問題。在我進(jìn)行調(diào)查研究的過程中，我積累了一些心得體會(huì)。首先，明確研究目的是十分重要的。其次，收集和整理數(shù)據(jù)時(shí)應(yīng)細(xì)心謹(jǐn)慎。此外，有效溝通和合作也是調(diào)查研究的關(guān)鍵。最后，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和反思是提升調(diào)查研究能力的必經(jīng)之路。通過這些方法和實(shí)踐，我對(duì)如何開展調(diào)查研究有了更深刻的理解。
首先，明確研究目的是開展調(diào)查研究的首要任務(wù)。在開始調(diào)查研究之前，我們需要明確自己的目的，確定自己要解決的問題。只有明確目的，才能確保研究的方向正確，不至于偏離主題。在我進(jìn)行調(diào)查研究時(shí)，我體會(huì)到明確目的對(duì)于研究的整個(gè)過程具有重要意義。明確研究目的可以幫助我選擇合適的調(diào)查方法、制定有效的調(diào)查問卷，并對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行正確的分析和解釋。
其次，在收集和整理數(shù)據(jù)時(shí)應(yīng)細(xì)心謹(jǐn)慎。數(shù)據(jù)是調(diào)查研究的基礎(chǔ)，對(duì)數(shù)據(jù)的搜集和處理需要特別小心。在實(shí)際操作中，我發(fā)現(xiàn)要確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可信度，需要有一系列的措施。首先，在選擇調(diào)查對(duì)象和樣本時(shí)，要確保樣本具有代表性。其次，在采集數(shù)據(jù)時(shí)，我會(huì)制定詳細(xì)的調(diào)查計(jì)劃，保證數(shù)據(jù)的全面性和準(zhǔn)確性。最后，在整理數(shù)據(jù)時(shí)，我會(huì)使用合適的工具和方法，比如統(tǒng)計(jì)分析軟件，以便更好地分析結(jié)果和得出結(jié)論。
此外，有效溝通和合作也是調(diào)查研究的關(guān)鍵。調(diào)查研究通常需要與他人合作，包括研究團(tuán)隊(duì)成員、參與者和調(diào)查對(duì)象等。在我開展調(diào)查研究的過程中，我學(xué)會(huì)了和團(tuán)隊(duì)成員密切合作、充分溝通的重要性。通過與團(tuán)隊(duì)合作，可以不僅減少工作量，還能夠相互補(bǔ)充，提高調(diào)查研究的質(zhì)量。另外，與參與者和調(diào)查對(duì)象的有效溝通也至關(guān)重要。我會(huì)充分尊重他們的意見和需求，確保調(diào)查研究的公正性和科學(xué)性。
最后，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和反思是提升調(diào)查研究能力的必經(jīng)之路。在進(jìn)行調(diào)查研究后，我會(huì)仔細(xì)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，并反思自己的不足之處。通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，我可以不斷改進(jìn)研究方法和提高研究水平。例如，在之前的一次調(diào)查中，我沒有充分預(yù)估到主觀因素的影響，導(dǎo)致結(jié)果的準(zhǔn)確性不高。通過反思和思考，我發(fā)現(xiàn)了這個(gè)問題，并從而提高了我在調(diào)查研究中預(yù)估和處理主觀因素的能力。
總之，開展調(diào)查研究是一項(xiàng)復(fù)雜而重要的工作。通過明確研究目的、細(xì)心謹(jǐn)慎地收集和整理數(shù)據(jù)、有效溝通和合作以及經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和反思，我逐漸提升了自己的調(diào)查研究能力。我相信，只要堅(jiān)持不懈地努力，我們每個(gè)人都可以成為一位優(yōu)秀的調(diào)查研究者，為社會(huì)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇三
調(diào)查研究，是我們黨的傳家寶，是做好各項(xiàng)工作的基本功。中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)。開展調(diào)查研究，基礎(chǔ)在調(diào)研之向、關(guān)鍵在調(diào)研之法、核心在調(diào)研之用。要注重堅(jiān)持問題導(dǎo)向，注重調(diào)研方法，著力問題解決，推動(dòng)各項(xiàng)工作，“水落石出”開展好調(diào)查研究。
堅(jiān)持滴“水”穿石，涵養(yǎng)調(diào)研定力。調(diào)研之道，重在實(shí)，要在準(zhǔn)。調(diào)查什么，研究什么，是開展調(diào)查研究前需要解決好的問題。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，直奔問題而去，明確調(diào)研所要解決的問題，制定調(diào)研的方案，保持調(diào)研的方向，做到眼睛向下，保持對(duì)問題的敏銳“嗅覺”，真正扎進(jìn)問題堆，扎進(jìn)矛盾和問題集中之地，不被問題表象所迷，不為問題“多頭”而誤，保持“打破砂鍋問到底”的決心和定力，做到拔云見日，刨根問底，把問題找準(zhǔn)、找實(shí)，弄清問題根源所在，為解決問題奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
著眼“落”地生根，遵循調(diào)研規(guī)律。調(diào)查研究是一種傾聽民聲、收集民意的過程。要堅(jiān)持群眾路線，堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去，精準(zhǔn)把握準(zhǔn)調(diào)研的方向，充分了解上級(jí)要求、工作需求和群眾需求，弄清楚需要解決的問題，搞明白調(diào)研的對(duì)象，合理安排調(diào)研時(shí)間、調(diào)研方式和調(diào)研群體，提升調(diào)研精準(zhǔn)度。要堅(jiān)持身入心至，多看“風(fēng)景”不看“盆景”，多訪群眾少翻資料，多聽“逆耳”少聽匯報(bào)，真正走到群眾中去，拜群眾為師，真正把功夫下在查實(shí)情、辦實(shí)事、出實(shí)招上，推動(dòng)調(diào)研走深走實(shí)。
挖掘金“石”之策，把握調(diào)研方式。調(diào)查是為了認(rèn)識(shí)問題，研究是為了認(rèn)清問題。要準(zhǔn)確把握事物規(guī)律，掌握問題的要害所在，對(duì)調(diào)研收集到的素材，去偽存真、去粗取精，由表及里、“解剖麻雀”，抓住問題主要矛盾，研究制定切實(shí)可行的解決方案。要注重回應(yīng)群眾呼聲，和群眾坐在一條板凳上談問題、想辦法，汲取群眾好的意見和建議，做到帶著問題下去，帶著辦法上來，建立問題臺(tái)賬，對(duì)癥下藥、科學(xué)決策，找到解決問題的實(shí)招、妙招，解決好群眾所盼、所急、所需。
注重推陳“出”新，提升調(diào)研質(zhì)效。調(diào)研，調(diào)研，最忌調(diào)而不研，也忌調(diào)而無果。當(dāng)前，面對(duì)新時(shí)代錯(cuò)綜復(fù)雜的矛盾和問題，開展調(diào)查研究愈顯緊要。要明晰調(diào)研責(zé)任、強(qiáng)化調(diào)研成果轉(zhuǎn)化，杜絕“調(diào)研多，落實(shí)少”“深入基層調(diào)研不夠”等問題發(fā)生，消除“空中決策”，防治“政策打架”。要敢于直面矛盾和問題，知難而進(jìn)、迎難而上，拿出“咬定青山不放松”的韌勁，切實(shí)把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為消化矛盾、解決問題、推動(dòng)工作的“金點(diǎn)子”，盡心盡力解決好群眾急難愁盼問題，使調(diào)研成果更具可行性、更有生命力。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇四
調(diào)查研究是我們黨的傳家寶，是做好各項(xiàng)工作的基本功。中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》，決定在全黨大興調(diào)查研究，推動(dòng)全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家開好局起好步。黨員干部更好履行職責(zé)、承擔(dān)使命，必須大興調(diào)查研究之風(fēng)，進(jìn)行調(diào)查研究必須堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，防止解決問題“走彎路”。
堅(jiān)持問題導(dǎo)向，確保目標(biāo)導(dǎo)向“不繞路”?！耙犝嬖?、察真情，真研究問題、研究真問題?！笨梢?，做好調(diào)查研究必須緊緊抓住問題導(dǎo)向這個(gè)“牛鼻子”。只有堅(jiān)持問題導(dǎo)向、增強(qiáng)問題意識(shí)，才能找到問題癥結(jié)、開出管用良方。要突出“真”和“準(zhǔn)”，真研究問題、研究真問題，將調(diào)查研究的“準(zhǔn)星”對(duì)準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“靶心”。要敏銳捕捉新時(shí)代面臨的新情況新挑戰(zhàn)，把握重點(diǎn)、看到難點(diǎn)。黨員干部要深入農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、醫(yī)院、學(xué)校、新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織等基層單位，調(diào)實(shí)情、查問題，要切實(shí)把調(diào)研中梳理的問題、形成的思路、總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)轉(zhuǎn)化為解決問題、促進(jìn)工作的思路辦法和政策舉措，實(shí)實(shí)在在為群眾排憂解難。
堅(jiān)持群眾路線，確保實(shí)際效果“不繞路”。調(diào)查研究的目的是“一切為了群眾”。“要拜人民為師、向人民學(xué)習(xí)，放下架子、撲下身子，接地氣、通下情，深入開展調(diào)查研究，剖析麻雀，發(fā)現(xiàn)典型，真正把群眾面臨的問題發(fā)現(xiàn)出來，把群眾的意見反映上來，把群眾創(chuàng)造的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出來?！鄙钊肴罕娬{(diào)查研究要深度與廣度相結(jié)合，既要到工作局面良好的地方去取經(jīng)學(xué)習(xí)，又要到情況復(fù)雜、矛盾尖銳的地方去研究問題，要有“眼睛向下”的決心和“甘當(dāng)小學(xué)生”的精神，邁開步子、走出院子，問政于民、問需于民、問計(jì)于民，同真正明白實(shí)情的各方面人士深入溝通討論，與人民群眾想在一塊、干在一起、打成一片，從人民的創(chuàng)造性實(shí)踐中走“捷徑”。
堅(jiān)持服務(wù)發(fā)展，確?？茖W(xué)決策“不繞路”?！耙颜{(diào)查研究作為基本功，堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使想出來的點(diǎn)子、舉措、方案符合實(shí)際情況?！闭{(diào)查研究的過程就是科學(xué)決策的過程，千萬省略不得、馬虎不得。廣大黨員干部要扎實(shí)細(xì)致、實(shí)事求是的開展調(diào)查研究，善于運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論研究新情況、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)、探索新規(guī)律，使調(diào)查研究工作同中心工作和決策需要緊密結(jié)合起來，更好為科學(xué)決策服務(wù)，為提高黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平服務(wù)，努力做到件件有著落、事事有回音，才能抓住和解決人民群眾最關(guān)心最現(xiàn)實(shí)的利益問題，讓改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)任務(wù)落下去，讓惠及百姓的各項(xiàng)工作實(shí)起來，推動(dòng)黨中央大政方針和決策部署在基層落地生根、開花結(jié)果。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇五
社會(huì)調(diào)查研究是一種深入了解社會(huì)情況、解決社會(huì)問題的重要方法。我所在的社會(huì)學(xué)研究團(tuán)隊(duì)，在過去一年里開展了一項(xiàng)關(guān)于青少年心理健康問題的調(diào)查研究。通過這次研究，我學(xué)到了許多關(guān)于社會(huì)調(diào)查方法和技巧的知識(shí)，也認(rèn)識(shí)到了其重要性以及實(shí)踐中的挑戰(zhàn)。以下是我對(duì)這次社會(huì)調(diào)查研究的心得體會(huì)。
首先，社會(huì)調(diào)查研究需要明確的研究目標(biāo)和問題。在我們的調(diào)查研究中，我們明確了研究的目標(biāo)是了解青少年心理健康問題的現(xiàn)狀和影響因素，并提出了相應(yīng)的研究問題。明確的研究目標(biāo)和問題有助于我們?cè)谡{(diào)查過程中有針對(duì)性地收集和分析數(shù)據(jù)，從而得出有價(jià)值的結(jié)論。
其次，采樣是社會(huì)調(diào)查研究中的一個(gè)重要步驟。我們的研究對(duì)象是全國范圍內(nèi)的中學(xué)生，為了保證樣本的代表性，我們采用了分層隨機(jī)抽樣的方法。這樣做的好處是能夠減小樣本偏差帶來的誤差，使得研究結(jié)果更具有普遍性和可靠性。采樣過程中需要注意保護(hù)被調(diào)查者的隱私權(quán)和個(gè)人信息安全，確保合法合規(guī)。
第三，調(diào)查工具的設(shè)計(jì)是社會(huì)調(diào)查研究的關(guān)鍵。在我們的研究中，我們使用了問卷調(diào)查的方法收集數(shù)據(jù)。為了確保問卷的有效性，我們?cè)谠O(shè)計(jì)問卷時(shí)參考了相關(guān)研究和專家的意見，并進(jìn)行了預(yù)測試和修訂。通過問卷調(diào)查能夠同時(shí)收集大量數(shù)據(jù)，在一定程度上提高了研究效率。但要注意問卷的問題不能太復(fù)雜，以免影響被調(diào)查者的參與度和回答質(zhì)量。
第四，數(shù)據(jù)的收集和分析需要科學(xué)的方法和技巧。我們采用了在線調(diào)查的方式進(jìn)行數(shù)據(jù)收集，利用統(tǒng)計(jì)軟件對(duì)收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行了描述性統(tǒng)計(jì)和無因果推斷性分析。在數(shù)據(jù)分析過程中，要準(zhǔn)確地理解和解讀數(shù)據(jù)，避免主觀偏見對(duì)結(jié)果產(chǎn)生影響。我學(xué)到的一項(xiàng)重要技巧是將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為清晰的圖表或圖像，這樣能夠更直觀地展現(xiàn)研究結(jié)果。
最后，社會(huì)調(diào)查研究需要將研究結(jié)果運(yùn)用于實(shí)踐。我們的研究得出了一些有關(guān)青少年心理健康問題的結(jié)論，并提出了相應(yīng)的政策建議。這些結(jié)論和建議需要及時(shí)傳達(dá)給政府機(jī)構(gòu)、學(xué)校和社會(huì)組織等相關(guān)方，以期對(duì)青少年心理健康問題的解決起到一定的推動(dòng)作用。研究結(jié)果的運(yùn)用也是評(píng)價(jià)一項(xiàng)社會(huì)調(diào)查研究成果的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。
總的來說，我們的社會(huì)調(diào)查研究經(jīng)歷不僅豐富了我們的研究能力，也增加了我們對(duì)社會(huì)的了解。社會(huì)調(diào)查研究需要明確的目標(biāo)和問題、科學(xué)有效的采樣和調(diào)查工具設(shè)計(jì)、合理準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)分析和結(jié)果運(yùn)用。在實(shí)際操作中我們也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)，但這些挑戰(zhàn)也是我們成長和進(jìn)步的機(jī)會(huì)。通過這次社會(huì)調(diào)查研究的經(jīng)歷，我們對(duì)社會(huì)調(diào)查方法和技巧有了更深入的認(rèn)識(shí)，相信對(duì)今后的研究和實(shí)踐會(huì)有更大的幫助。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇六
中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》，明確“要轉(zhuǎn)換角色、走進(jìn)群眾，了解群眾的煩心事操心事揪心事，發(fā)現(xiàn)和查找工作中的差距不足?！闭{(diào)查研究是否能夠取得實(shí)效，是檢驗(yàn)干部能力素質(zhì)的“試煉場”、反映工作水平的“溫度計(jì)”、體現(xiàn)宗旨意識(shí)的“試金石”，年輕干部要以“披沙瀝金”的勇氣和“踏石留印”的韌性，勇敢邁出調(diào)查研究的第一步。
準(zhǔn)備階段：“見微知著、跬步千里”“小切口”也能出“大文章”。確定選題是做好調(diào)研工作的基礎(chǔ)，曾用非常生動(dòng)的比喻來說明調(diào)研選題的重要性：“調(diào)研選題就像搞科研，選題選好了就向成功走出了一半”。青年干部是扎根基層服務(wù)民生的“主力軍”，是鄉(xiāng)村振興“排頭兵”，調(diào)研選題不妨就著眼“眼前人”“身邊事”“手中活”，從“小切口”入手，“小中見大”為有的放矢解決問題打下基礎(chǔ)。“工欲善其事，必先利其器?！鼻嗄旮刹恳鲎阏{(diào)查研究前的“準(zhǔn)備功課”，通過深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)關(guān)于調(diào)查研究的重要論述，學(xué)習(xí)關(guān)于調(diào)研選題領(lǐng)域的重要講話和重要指示批示精神，做好頭腦的“理論武裝”。同時(shí)要繼承發(fā)揚(yáng)老一輩革命家深入基層調(diào)查研究的優(yōu)良作風(fēng)，真正讓調(diào)查研究工作貼近實(shí)際、貼近群眾、貼近決策，忙在點(diǎn)子上，謀在關(guān)鍵處。
調(diào)查階段：“身入心至、把脈問診”“沉下心”去發(fā)現(xiàn)“真問題”。在《之江新語》中，曾談及“要小處著手，學(xué)習(xí)庖丁解牛，善于從具體的現(xiàn)象中把握客觀規(guī)律，以有效抓手之‘無厚’，入關(guān)鍵環(huán)節(jié)之‘有間’，拿出具體的工作措施，抓好落實(shí)，取得實(shí)效”。調(diào)查階段就是要真正撲下身去與基層群眾打成一片，詳盡、系統(tǒng)地占有第一手調(diào)查資料。調(diào)研農(nóng)村要到田壟人家，調(diào)研工廠要到車間班組，調(diào)研行業(yè)要到工作現(xiàn)場，實(shí)實(shí)在在了解群眾在想什么，吃什么，歡迎什么，反對(duì)什么，不“唯書”、不“唯上”、只“唯實(shí)”，真正做到問計(jì)于群眾、問計(jì)于實(shí)踐。要善于使用“傾聽”這門技巧，掌握把握“細(xì)節(jié)”的能力，要敏感于談話對(duì)象語氣聲調(diào)、情緒態(tài)度背后的“難言之隱”“弦外之音”。刨根問底、深挖根源，真正把問題分析透徹，找出主要矛盾。
研究階段：“胸有爐錘、文成錦繡”“細(xì)打磨”探索出“好辦法”。分析研究是對(duì)前期調(diào)查過程中收集的資料的提煉升華，是整個(gè)調(diào)研工作成敗的關(guān)鍵，研究不到位，前期調(diào)查工作就成了資料的堆砌，無法加工出有高度、有觀點(diǎn)的成品?！蛾P(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》中強(qiáng)調(diào)：“把調(diào)查研究成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)工作、戰(zhàn)勝困難的實(shí)際成效?！弊珜懻{(diào)研報(bào)告的階段說到底就是“去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里”的一個(gè)過程。要提高調(diào)研成果的“含金量”，關(guān)鍵就在能不能真正抓住問題的本質(zhì)和要害，找準(zhǔn)解決問題的措施。在分析研究過程中揭示出事物的本質(zhì)或找出事物的內(nèi)在規(guī)律，經(jīng)過“反復(fù)打磨”總結(jié)出有價(jià)值的結(jié)論，最后以調(diào)研報(bào)告的形式呈現(xiàn)出來、把調(diào)研成果細(xì)化為一條條解決實(shí)際問題的政策舉措，確保最終的調(diào)研成果落地有聲，經(jīng)得起實(shí)踐的考驗(yàn)。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇七
調(diào)查研究是謀事之基、成事之道，自中共中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》下發(fā)以來，全國各地大興調(diào)查研究之風(fēng)。調(diào)查研究要弄清實(shí)際情況、深入研究、敢于改變，做到“走心”不“走秀”，讓調(diào)查研究結(jié)果能“說上話”“干出事”。
調(diào)查研究要有“求實(shí)之心”，避免“合眼摸象”耍虛招?！疤煜轮?，聞?wù)卟蝗缫娬咧疄樵?，見者不如居者知之為盡?！鞭k公室的資料“道不出”調(diào)查對(duì)象的實(shí)情，只是通過文字“聞”之、圖片“見”之，必然一葉障目無法知其全貌，導(dǎo)致調(diào)查研究不能反映出實(shí)際問題。為了全方位全角度了解事物發(fā)展現(xiàn)狀，要事必躬親，邁開步子，走出舒適圈，走下基層，用自己堅(jiān)實(shí)的腳步去“丈量”基層土地，只有結(jié)合實(shí)際情況，才能把大方向找對(duì)，讓調(diào)查研究做到方向清楚、目標(biāo)清晰。做好摸排工作，靜下心去看細(xì)節(jié)，把小問題找出來，讓調(diào)查研究做到一針見血、面面俱到，能剖析當(dāng)前面臨的問題脈絡(luò)，進(jìn)而提出針對(duì)性的解決對(duì)策，借以促進(jìn)更好的發(fā)展。
調(diào)查研究要有“求深之心”，避免“浮光掠影”假把式。開展調(diào)查研究，出發(fā)點(diǎn)是摸清事務(wù)發(fā)展所面臨的困境與存在問題，落腳點(diǎn)在于解決人民群眾的生產(chǎn)生活當(dāng)中面臨的實(shí)際問題。但是有一部分黨員干部調(diào)研時(shí)不夠深入，在做調(diào)查時(shí)內(nèi)容浮于表面，無法深刻的剖析調(diào)研對(duì)象存在的實(shí)際問題，這樣無異于“假把式”。調(diào)研不可搞作秀，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，深入探究、沉心思考、刨根問底，做一名“老中醫(yī)”，找到“癥結(jié)”所在，確保調(diào)查研究“言之有物”“貨真價(jià)實(shí)”。調(diào)查研究要深入整改問題，把摸排的問題歸納好，根據(jù)現(xiàn)實(shí)情況確保對(duì)策的可行性、科學(xué)性、系統(tǒng)性，建立好問效機(jī)制，才能夠真正深入解決問題。
調(diào)查研究要有“求新之心”，避免“遵常守故”耍定式?！皾M眼生機(jī)轉(zhuǎn)化鈞，天工人巧日爭新”。雖然我們黨多年來已經(jīng)總結(jié)了許多的有用高效的調(diào)研方法，但是調(diào)查研究方法還是要做到與時(shí)俱進(jìn)，不能永遠(yuǎn)都是找“經(jīng)典路線”，滿足于勾畫文件、照本宣科，然后就是等待基層單位規(guī)劃好“觀光路線”，這樣的調(diào)查方法如同一出“雙簧戲”，即便“四不兩直”不按“觀光路線”，可是雙腳所及之地必是有限，數(shù)據(jù)的缺乏必定會(huì)導(dǎo)致調(diào)研的結(jié)果出現(xiàn)偏差，所以我們更加應(yīng)該跳出“固定模式”。隨著科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步和信息網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展，調(diào)研形式得到了進(jìn)一步豐富和創(chuàng)新，“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)查研究”的方式是搜集民眾信息、加強(qiáng)交流溝通的重要途徑。采用網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查可以極大地提高調(diào)研效率，提升數(shù)據(jù)量與數(shù)據(jù)真實(shí)性，設(shè)立網(wǎng)絡(luò)信箱，問需于民，利用網(wǎng)絡(luò)大數(shù)據(jù)綜合分析結(jié)合實(shí)地勘察，把問題鉆研得深入、剖析得到位，做到思考有深度、方法有準(zhǔn)度。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇八
基礎(chǔ)資料的收集與整理。主要應(yīng)取自當(dāng)?shù)爻鞘幸?guī)劃部門積累的資料和有關(guān)主管部門提供的專業(yè)性資料。
分析研究。這是調(diào)查研究工作的關(guān)鍵，將收集到的各類資料和現(xiàn)場踏勘中反映出來的問題，加以系統(tǒng)的分析整理，去偽存真，由表及里，從定性到定量研究城市發(fā)展的內(nèi)在決定性因素，從而提出解決這些問題的對(duì)策。這是制定城市規(guī)劃方案的核心部分。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇九
崗位調(diào)查研究是一種重要的工作方式，它能夠幫助我們更加全面地了解不同崗位的實(shí)際情況，從而為改進(jìn)和優(yōu)化崗位提供決策依據(jù)。我在最近參與的一項(xiàng)崗位調(diào)查研究中，收獲頗豐，不僅了解了不同崗位的職責(zé)和工作流程，還認(rèn)識(shí)到了自身對(duì)于崗位調(diào)查研究的重要性。以下是我的心得體會(huì)。
第二段：方法與步驟。
崗位調(diào)查研究的方法與步驟是至關(guān)重要的，它們能夠幫助我們有效地進(jìn)行研究并獲得準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。首先，我們需要仔細(xì)制定研究目標(biāo)和問題，明確調(diào)查的重點(diǎn)和范圍。然后，選擇合適的調(diào)查方法，如問卷調(diào)查、面試或?qū)嵉赜^察等。在實(shí)施過程中，我們需要確保樣本的代表性，以保證數(shù)據(jù)的可靠性。最后，通過對(duì)數(shù)據(jù)的整理和分析，得出結(jié)論并提出相應(yīng)的建議。
第三段：團(tuán)隊(duì)合作。
在一份崗位調(diào)查研究中，團(tuán)隊(duì)合作起著至關(guān)重要的作用。首先，團(tuán)隊(duì)成員需要密切配合，共同制定調(diào)查計(jì)劃和分工，并保持有效的溝通和協(xié)作。其次，每個(gè)人需要盡職盡責(zé)地完成自己的工作，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。同時(shí)，團(tuán)隊(duì)成員之間還需要相互協(xié)助和互相學(xué)習(xí)，共同提高調(diào)查研究的質(zhì)量和效果。
第四段：發(fā)現(xiàn)與分析。
通過崗位調(diào)查研究，我發(fā)現(xiàn)不同崗位之間的差異和共同點(diǎn)。不同崗位在職責(zé)和工作流程上存在一定的差異，但均要求高度的責(zé)任感和承擔(dān)能力。此外，崗位調(diào)查研究還揭示了一些問題和隱患，如資源不足、效率低下等。通過對(duì)這些問題的深入分析，我們可以提出針對(duì)性的改進(jìn)建議，以提高工作效率和質(zhì)量。
第五段：心得和反思。
參與崗位調(diào)查研究給我留下了深刻的印象和啟發(fā)。首先，實(shí)踐是檢驗(yàn)理論的重要手段，在實(shí)際工作中進(jìn)行崗位調(diào)查研究可以更好地理解理論知識(shí)并加深印象。其次，團(tuán)隊(duì)合作是成功完成崗位調(diào)查研究的關(guān)鍵，只有充分發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢，才能取得良好的效果。最后，崗位調(diào)查研究是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)的過程，我們需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不斷完善研究方法和步驟。
結(jié)語：
崗位調(diào)查研究是一項(xiàng)有益的工作方式，它能夠幫助我們更好地了解和改進(jìn)不同崗位的情況。通過這次崗位調(diào)查研究，我不僅深入了解了不同崗位的實(shí)際情況，還認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)合作和反思的重要性。我相信，只有不斷改進(jìn)和創(chuàng)新，才能更好地適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇十
崗位調(diào)查研究是一項(xiàng)對(duì)某個(gè)崗位進(jìn)行全面了解和深入研究的工作。通過該項(xiàng)研究，能夠幫助員工更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢、改善工作環(huán)境、提高工作效率。在我參與崗位調(diào)查研究的過程中，我認(rèn)識(shí)到了它的重要性，并且獲得了一些寶貴的心得體會(huì)。本文將從崗位調(diào)查的目的、方法、結(jié)果、影響和反思五個(gè)方面，對(duì)自己的崗位調(diào)查研究心得進(jìn)行總結(jié)和分享。
首先，崗位調(diào)查的目的是為了了解和分析某個(gè)特定崗位的各項(xiàng)工作要求和特點(diǎn)。通過調(diào)查員工的工作內(nèi)容、職責(zé)和技能要求，可以更好地制定崗位招聘要求、培訓(xùn)計(jì)劃和績效考核標(biāo)準(zhǔn)。在我的崗位調(diào)查研究中，我發(fā)現(xiàn)員工對(duì)于自己崗位的具體要求并不清楚，有些工作內(nèi)容被其他崗位的工作內(nèi)容混淆了。因此，我專門進(jìn)行了一次會(huì)議來詳細(xì)介紹崗位職責(zé)和技能要求，并將其寫入團(tuán)隊(duì)手冊(cè)中。通過崗位調(diào)查研究，我可以更加明確地了解到工作的關(guān)鍵要素，從而更好地規(guī)劃和分配工作任務(wù)。
其次，崗位調(diào)查的方法多種多樣，可根據(jù)具體情況選擇合適的調(diào)查方式。在我的調(diào)查過程中，我運(yùn)用了問卷調(diào)查、面談和觀察等方法。問卷調(diào)查是一種量化的調(diào)查方法，能夠較為客觀地獲取員工對(duì)于工作內(nèi)容和工作環(huán)境的意見和建議。面談是一種定性的調(diào)查方法，能夠更好地了解員工的真實(shí)感受和需求。觀察是我與員工共事的過程中逐漸積累起來的，通過觀察員工的工作狀態(tài)和表現(xiàn)，我可以對(duì)他們的個(gè)人能力和團(tuán)隊(duì)合作能力進(jìn)行評(píng)估。通過多種多樣的調(diào)查方法，我能夠全面地了解到員工的工作情況和需求，為改善工作環(huán)境和提高工作效率提供了參考依據(jù)。
然后，崗位調(diào)查的結(jié)果需要被認(rèn)真分析和研究。在我的崗位調(diào)查過程中，我將問卷調(diào)查的結(jié)果進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)和分析，總結(jié)出員工對(duì)于工作環(huán)境、工作任務(wù)和團(tuán)隊(duì)合作等問題的主要反饋和建議。通過分析結(jié)果，我發(fā)現(xiàn)有關(guān)工作環(huán)境的問題是員工最關(guān)注的，他們普遍認(rèn)為工作環(huán)境導(dǎo)致了工作效率的下降。因此，我采取了一系列措施，如增加工作場地的舒適度、改進(jìn)工作流程和強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)合作，以改善員工的工作環(huán)境和提高工作效率。
接著，崗位調(diào)查的結(jié)果會(huì)對(duì)員工和組織產(chǎn)生重要的影響。對(duì)于員工而言，調(diào)查結(jié)果能夠幫助他們更好地了解和適應(yīng)崗位的要求，提高自己的專業(yè)能力和崗位素質(zhì)。對(duì)于組織而言，調(diào)查結(jié)果能夠?yàn)榻M織管理和人力資源管理提供科學(xué)依據(jù)，從而優(yōu)化崗位設(shè)置和人員配置，提高整體工作效率和績效。在我參與的崗位調(diào)查研究中，員工們對(duì)于調(diào)查結(jié)果的反饋非常積極，他們表示工作環(huán)境的改善使得工作更加順利和高效。
最后，我對(duì)自己的參與崗位調(diào)查研究進(jìn)行了一些反思。我發(fā)現(xiàn)在具體操作中，我對(duì)于崗位調(diào)查的目的和方法的理解還有待提高，沒有事先做好準(zhǔn)備和規(guī)劃。在以后的崗位調(diào)查研究中，我會(huì)更加明確自己的目標(biāo)和任務(wù)，合理安排時(shí)間和資源，提高研究的質(zhì)量和深度。同時(shí)，我也意識(shí)到崗位調(diào)查研究是一個(gè)耗費(fèi)精力和時(shí)間的過程，需要與員工進(jìn)行充分的溝通和協(xié)調(diào)，才能取得令人滿意的研究結(jié)果。
綜上所述，崗位調(diào)查研究是一項(xiàng)重要的工作，它能夠幫助員工更好地了解和適應(yīng)自己的崗位，并為組織提供科學(xué)依據(jù)，提高整體工作效率和績效。在我的崗位調(diào)查研究中，我通過明確目的、選擇方法、分析結(jié)果、實(shí)施影響和反思經(jīng)驗(yàn)，獲得了寶貴的心得體會(huì)。相信通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我能夠更好地運(yùn)用崗位調(diào)查研究的方法和技巧，為員工和組織創(chuàng)造更好的工作環(huán)境和績效。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇十一
近年來，隨著社會(huì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)的快速增長，人們對(duì)工作崗位的需求和期望也在不斷增加。為了更好地開展工作，許多企事業(yè)單位都會(huì)選擇進(jìn)行崗位調(diào)查研究，以了解員工的工作情況和需求。通過對(duì)崗位調(diào)查研究的實(shí)踐，我深刻體會(huì)到了其重要性和意義。下面我將從調(diào)查的目的、方法、結(jié)果和應(yīng)用四個(gè)方面，總結(jié)并分享一下我的心得體會(huì)。
首先，進(jìn)行崗位調(diào)查研究的目的十分明確。通過這樣的調(diào)查研究，可以幫助企事業(yè)單位了解員工的工作狀態(tài)和需求，為進(jìn)一步的組織管理提供科學(xué)依據(jù)。同時(shí)，調(diào)查還可以探索員工對(duì)于工作環(huán)境和條件的想法和建議，幫助單位進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn)和優(yōu)化，提高工作效率和員工滿意度。而且，通過建立員工調(diào)查研究機(jī)制，可以讓員工感到單位對(duì)他們的關(guān)心和重視，增強(qiáng)員工的工作積極性和歸屬感。
其次，崗位調(diào)查研究的方法及其重要性。崗位調(diào)查研究可以采用定性和定量相結(jié)合的方式，通過問卷調(diào)查、訪談、觀察等方式收集數(shù)據(jù)，并進(jìn)行分析和總結(jié)。其中，問卷調(diào)查是較為常見的方式，因?yàn)樗軌蛱峁V泛的調(diào)查對(duì)象和全面的數(shù)據(jù)。而訪談和觀察則能夠深入了解員工的真實(shí)感受和行為表現(xiàn)。通過這些方法，可以全面而準(zhǔn)確地了解員工的需求和問題，幫助企事業(yè)單位更好地制定人力資源管理策略和措施。
第三，崗位調(diào)查研究結(jié)果的分析和應(yīng)用。通過對(duì)調(diào)查研究結(jié)果的仔細(xì)分析和比較，可以得出一些有益的結(jié)論，并提出相應(yīng)的改進(jìn)建議。例如，在崗位分配方面，調(diào)查研究可以幫助單位了解員工的技能和興趣，從而更好地適配崗位。在績效考核和激勵(lì)方面，調(diào)查研究可以幫助單位了解員工的工作欲望和需求，制定出更科學(xué)和公正的績效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和激勵(lì)機(jī)制。此外，調(diào)查研究還可以為企事業(yè)單位提供一些創(chuàng)新性的建議和借鑒經(jīng)驗(yàn)，從而提高整體的競爭力和發(fā)展?jié)摿Α?BR> 最后，崗位調(diào)查研究的應(yīng)用還需要做好宣傳和溝通工作。一方面，要及時(shí)將調(diào)查研究的結(jié)果和分析意見反饋給員工，讓他們了解到自己的處境和需求得到了關(guān)注，并且單位正在采取相應(yīng)的改進(jìn)措施。另一方面，要引導(dǎo)員工正確對(duì)待和利用調(diào)查研究的結(jié)果，鼓勵(lì)他們積極參與改進(jìn)和創(chuàng)新工作，并將調(diào)查研究的成果與企事業(yè)單位的整體發(fā)展緊密結(jié)合起來。只有做好宣傳和溝通工作，才能提高調(diào)查研究的效果和推動(dòng)組織的可持續(xù)發(fā)展。
總之，崗位調(diào)查研究是一項(xiàng)十分重要和有益的工作，通過深入了解員工的工作狀態(tài)和需求，可以幫助企事業(yè)單位提高整體的管理水平和員工的工作滿意度。然而，崗位調(diào)查研究也需要注意方法的選擇和結(jié)果的分析，才能產(chǎn)生實(shí)際的應(yīng)用效果。同時(shí)，做好調(diào)查研究的宣傳和溝通工作，才能使調(diào)查研究成果得到員工的理解和支持，為組織的發(fā)展提供更為堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我深刻體會(huì)到了這些方面的意義和重要性，并將其運(yùn)用于實(shí)踐中，希望能對(duì)單位的發(fā)展和員工的工作生活帶來一定的促進(jìn)作用。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇十二
“踏破鐵鞋”去調(diào)研，邁開步子察實(shí)“情”?！按笈d調(diào)查研究之風(fēng)，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的作風(fēng)，真正做出經(jīng)得起歷史和人民檢驗(yàn)的實(shí)績?！蔽覀冞x調(diào)生在村任職期間要完成村情報(bào)告和國情調(diào)研報(bào)告，要堅(jiān)持把基層當(dāng)作調(diào)研“常去之所”，用腳步丈量基層大地。大到產(chǎn)業(yè)發(fā)展，小到鄰里糾紛，都應(yīng)該是我們調(diào)查研究的內(nèi)容。我們要堅(jiān)持實(shí)事求是，懷著“歸零”心態(tài)，多聽、多看、多問、多感受，把全村的基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)、鄉(xiāng)風(fēng)文明等村情要素都盡收眼底，為調(diào)研添加有價(jià)之料，努力成為村干部的好幫手、群眾的貼心人。
“融會(huì)貫通”長本領(lǐng)，撲下身子謀實(shí)“招”。國務(wù)院總理李強(qiáng)在答中外記者提問時(shí)說道：“坐在辦公室碰到的都是問題，下去調(diào)研看到的全是辦法，高手在民間”。我們選調(diào)生作為基層“新鮮血液”，扎根在鄉(xiāng)村振興“第一戰(zhàn)線”，要繼承和發(fā)揚(yáng)老一輩革命家深入基層調(diào)查研究的優(yōu)良作風(fēng)，尊重群眾首創(chuàng)精神，問計(jì)于群眾、問計(jì)于實(shí)踐。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道，出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是在于解決問題，我們要堅(jiān)持系統(tǒng)觀念，拿出真感情、真行動(dòng)，自覺向書本學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，廣泛學(xué)習(xí)各領(lǐng)域知識(shí)，在不斷探索、總結(jié)的基礎(chǔ)上融會(huì)貫通，使自己的思想和行動(dòng)符合客觀規(guī)律、時(shí)代要求和人民愿望。
“跋山涉水”找問題，甩開膀子求實(shí)“效”?！皢栴}是時(shí)代的聲音，回答并指導(dǎo)解決問題是理論的根本任務(wù)?！奔?xì)讀黨的__報(bào)告，字里行間無不和調(diào)查研究密切相關(guān)。選調(diào)生在村任職期間要走遍全村農(nóng)戶，我們應(yīng)該發(fā)揚(yáng)斗爭精神，多到困難多、群眾意見集中、工作打不開局面的地方去，知難而進(jìn)、迎難而上。經(jīng)驗(yàn)成效出自基層，問題矛盾也常見于基層。我們要堅(jiān)持黨的群眾路線，與群眾坐在同一條板凳上，用心傾聽群眾心聲，把調(diào)查研究成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)工作、戰(zhàn)勝困難的實(shí)際成效，推動(dòng)問題解決，做到串百家門、解百家難、暖百家心。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇十三
“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行?！遍_展調(diào)查研究，就要撲下身子、沉到一線，親身察看、親身體驗(yàn)，不僅要“身入”，更要“心至”。真正沉下去，必須堅(jiān)持黨的群眾路線，從群眾中來、到群眾中去，增進(jìn)同人民群眾的感情，真誠傾聽群眾呼聲、真實(shí)反映群眾愿望、真情關(guān)心群眾疾苦，自覺向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，從人民的創(chuàng)造性實(shí)踐中獲得正確認(rèn)識(shí)，把黨的正確主張變?yōu)槿罕姷淖杂X行動(dòng)。當(dāng)縣委書記時(shí)跑遍了所有的村，當(dāng)市委書記時(shí)跑遍了所有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，當(dāng)省委書記時(shí)跑遍了所有的縣市區(qū)，始終把人民放在心中最高位置，躬身深入基層、深入群眾、深入實(shí)際，問情于群眾、問需于群眾、問計(jì)于群眾。
真正沉下去，還要在調(diào)查的基礎(chǔ)上深化研究，進(jìn)行深入分析、充分論證和科學(xué)決策，防止調(diào)查多研究少、情況多分析少，提出的對(duì)策建議不解決實(shí)際問題。特別是對(duì)那些具有普遍性和制度性的問題、涉及改革發(fā)展穩(wěn)定的深層次關(guān)鍵性問題，以及難題積案和頑瘴痼疾等，要研究透徹、找準(zhǔn)根源和癥結(jié)。在此基礎(chǔ)上研究對(duì)策措施，形成解決問題、促進(jìn)工作的思路辦法和政策舉措，確保每個(gè)問題都有務(wù)實(shí)管用的解決之策。
真正沉下去，必須發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)。要力戒形式主義、官僚主義，采取“四不兩直”方式，多到困難多、群眾意見集中、工作打不開局面的地方和單位開展調(diào)研，防止嫌貧愛富式調(diào)研，不搞作秀式、盆景式和蜻蜓點(diǎn)水式調(diào)研，避免扎堆調(diào)研、多頭調(diào)研、重復(fù)調(diào)研，堅(jiān)決糾正走過場、不深入，真正使調(diào)查研究的過程成為保持同人民群眾血肉聯(lián)系的過程。
調(diào)查研究是我們黨的傳家寶。廣大黨員干部要起而行之、奮而為之，在調(diào)查研究中進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、提高履職本領(lǐng)、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以新形象新作為邁步新時(shí)代新征程。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇一
在當(dāng)代社會(huì)中，社會(huì)調(diào)查研究已經(jīng)成為了解社會(huì)問題和改進(jìn)社會(huì)狀況的重要手段之一。本文將結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)體驗(yàn)，總結(jié)開展社會(huì)調(diào)查研究的心得體會(huì)，以便更好地引導(dǎo)和指導(dǎo)我們進(jìn)行社會(huì)調(diào)查研究。
二、了解問題、明確目標(biāo)。
在進(jìn)行社會(huì)調(diào)查研究之前，我們需要先了解調(diào)查的背景和目的。通過閱讀文獻(xiàn)資料、深入研究相關(guān)問題，并與專業(yè)人士和研究者交流討論，我們可以清楚地了解調(diào)查問題的重要性和關(guān)注點(diǎn)，從而明確我們的調(diào)查目標(biāo)。這樣做有助于我們提前規(guī)劃調(diào)查流程和方法，并使調(diào)查結(jié)果更具有實(shí)際指導(dǎo)意義。
三、設(shè)計(jì)調(diào)查方案、采集數(shù)據(jù)。
在明確調(diào)查目標(biāo)之后，我們需要設(shè)計(jì)調(diào)查方案，并確保其科學(xué)性和有效性。調(diào)查方案的設(shè)計(jì)需要考慮到調(diào)查對(duì)象的特點(diǎn)和實(shí)際情況，選擇合適的調(diào)查方式（如問卷調(diào)查、訪談?wù){(diào)查、觀察調(diào)查等），并制定相應(yīng)的調(diào)查問題。此外，采集數(shù)據(jù)時(shí)，我們還要注意保證數(shù)據(jù)的真實(shí)性和完整性，盡量減少誤差和主觀性的干擾，以提高調(diào)查結(jié)果的可靠性。
四、分析數(shù)據(jù)、得出結(jié)論。
采集到足夠的數(shù)據(jù)后，我們需要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行梳理和分析。這就需要我們具備一定的統(tǒng)計(jì)分析能力和數(shù)據(jù)處理技能。通過數(shù)據(jù)分析，我們可以清楚地了解到社會(huì)問題的實(shí)際情況和現(xiàn)狀，找出問題的原因和影響因素，并得出相應(yīng)的結(jié)論和建議。數(shù)據(jù)分析的過程需要嚴(yán)謹(jǐn)并符合科學(xué)的邏輯思維，以保證結(jié)果的客觀性和可信度。
五、撰寫報(bào)告、宣傳推廣。
在分析數(shù)據(jù)并得出結(jié)論之后，我們需要用清晰、凝練的文字將調(diào)查結(jié)果表達(dá)出來。報(bào)告的撰寫需要結(jié)合調(diào)查的目標(biāo)和重點(diǎn)，將調(diào)查結(jié)果以科學(xué)和易于理解的方式呈現(xiàn)出來，同時(shí)突出問題的重要性和影響，并提出相應(yīng)的對(duì)策和建議。此外，通過宣傳推廣我們的調(diào)查報(bào)告，可以增加社會(huì)關(guān)注度，提高調(diào)查結(jié)果的應(yīng)用價(jià)值，并推動(dòng)社會(huì)問題的解決和改進(jìn)。
總結(jié)下來，開展社會(huì)調(diào)查研究是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性但又非常重要的工作。在實(shí)際操作中，我們需要通過了解問題、明確目標(biāo)，設(shè)計(jì)調(diào)查方案、采集數(shù)據(jù)，分析數(shù)據(jù)、得出結(jié)論，撰寫報(bào)告、宣傳推廣等一系列步驟，以確保調(diào)查工作的準(zhǔn)確性和科學(xué)性。希望這些心得和體會(huì)能夠?qū)Υ蠹疫M(jìn)行社會(huì)調(diào)查研究提供一些參考和啟發(fā)，為我們更好地認(rèn)識(shí)和改進(jìn)社會(huì)狀況提供有益的幫助。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇二
調(diào)查研究是一項(xiàng)重要的科研手段，可以幫助人們了解并解決各種問題。在我進(jìn)行調(diào)查研究的過程中，我積累了一些心得體會(huì)。首先，明確研究目的是十分重要的。其次，收集和整理數(shù)據(jù)時(shí)應(yīng)細(xì)心謹(jǐn)慎。此外，有效溝通和合作也是調(diào)查研究的關(guān)鍵。最后，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和反思是提升調(diào)查研究能力的必經(jīng)之路。通過這些方法和實(shí)踐，我對(duì)如何開展調(diào)查研究有了更深刻的理解。
首先，明確研究目的是開展調(diào)查研究的首要任務(wù)。在開始調(diào)查研究之前，我們需要明確自己的目的，確定自己要解決的問題。只有明確目的，才能確保研究的方向正確，不至于偏離主題。在我進(jìn)行調(diào)查研究時(shí)，我體會(huì)到明確目的對(duì)于研究的整個(gè)過程具有重要意義。明確研究目的可以幫助我選擇合適的調(diào)查方法、制定有效的調(diào)查問卷，并對(duì)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行正確的分析和解釋。
其次，在收集和整理數(shù)據(jù)時(shí)應(yīng)細(xì)心謹(jǐn)慎。數(shù)據(jù)是調(diào)查研究的基礎(chǔ)，對(duì)數(shù)據(jù)的搜集和處理需要特別小心。在實(shí)際操作中，我發(fā)現(xiàn)要確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可信度，需要有一系列的措施。首先，在選擇調(diào)查對(duì)象和樣本時(shí)，要確保樣本具有代表性。其次，在采集數(shù)據(jù)時(shí)，我會(huì)制定詳細(xì)的調(diào)查計(jì)劃，保證數(shù)據(jù)的全面性和準(zhǔn)確性。最后，在整理數(shù)據(jù)時(shí)，我會(huì)使用合適的工具和方法，比如統(tǒng)計(jì)分析軟件，以便更好地分析結(jié)果和得出結(jié)論。
此外，有效溝通和合作也是調(diào)查研究的關(guān)鍵。調(diào)查研究通常需要與他人合作，包括研究團(tuán)隊(duì)成員、參與者和調(diào)查對(duì)象等。在我開展調(diào)查研究的過程中，我學(xué)會(huì)了和團(tuán)隊(duì)成員密切合作、充分溝通的重要性。通過與團(tuán)隊(duì)合作，可以不僅減少工作量，還能夠相互補(bǔ)充，提高調(diào)查研究的質(zhì)量。另外，與參與者和調(diào)查對(duì)象的有效溝通也至關(guān)重要。我會(huì)充分尊重他們的意見和需求，確保調(diào)查研究的公正性和科學(xué)性。
最后，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和反思是提升調(diào)查研究能力的必經(jīng)之路。在進(jìn)行調(diào)查研究后，我會(huì)仔細(xì)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，并反思自己的不足之處。通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，我可以不斷改進(jìn)研究方法和提高研究水平。例如，在之前的一次調(diào)查中，我沒有充分預(yù)估到主觀因素的影響，導(dǎo)致結(jié)果的準(zhǔn)確性不高。通過反思和思考，我發(fā)現(xiàn)了這個(gè)問題，并從而提高了我在調(diào)查研究中預(yù)估和處理主觀因素的能力。
總之，開展調(diào)查研究是一項(xiàng)復(fù)雜而重要的工作。通過明確研究目的、細(xì)心謹(jǐn)慎地收集和整理數(shù)據(jù)、有效溝通和合作以及經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和反思，我逐漸提升了自己的調(diào)查研究能力。我相信，只要堅(jiān)持不懈地努力，我們每個(gè)人都可以成為一位優(yōu)秀的調(diào)查研究者，為社會(huì)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇三
調(diào)查研究，是我們黨的傳家寶，是做好各項(xiàng)工作的基本功。中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)。開展調(diào)查研究，基礎(chǔ)在調(diào)研之向、關(guān)鍵在調(diào)研之法、核心在調(diào)研之用。要注重堅(jiān)持問題導(dǎo)向，注重調(diào)研方法，著力問題解決，推動(dòng)各項(xiàng)工作，“水落石出”開展好調(diào)查研究。
堅(jiān)持滴“水”穿石，涵養(yǎng)調(diào)研定力。調(diào)研之道，重在實(shí)，要在準(zhǔn)。調(diào)查什么，研究什么，是開展調(diào)查研究前需要解決好的問題。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，直奔問題而去，明確調(diào)研所要解決的問題，制定調(diào)研的方案，保持調(diào)研的方向，做到眼睛向下，保持對(duì)問題的敏銳“嗅覺”，真正扎進(jìn)問題堆，扎進(jìn)矛盾和問題集中之地，不被問題表象所迷，不為問題“多頭”而誤，保持“打破砂鍋問到底”的決心和定力，做到拔云見日，刨根問底，把問題找準(zhǔn)、找實(shí)，弄清問題根源所在，為解決問題奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
著眼“落”地生根，遵循調(diào)研規(guī)律。調(diào)查研究是一種傾聽民聲、收集民意的過程。要堅(jiān)持群眾路線，堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去，精準(zhǔn)把握準(zhǔn)調(diào)研的方向，充分了解上級(jí)要求、工作需求和群眾需求，弄清楚需要解決的問題，搞明白調(diào)研的對(duì)象，合理安排調(diào)研時(shí)間、調(diào)研方式和調(diào)研群體，提升調(diào)研精準(zhǔn)度。要堅(jiān)持身入心至，多看“風(fēng)景”不看“盆景”，多訪群眾少翻資料，多聽“逆耳”少聽匯報(bào)，真正走到群眾中去，拜群眾為師，真正把功夫下在查實(shí)情、辦實(shí)事、出實(shí)招上，推動(dòng)調(diào)研走深走實(shí)。
挖掘金“石”之策，把握調(diào)研方式。調(diào)查是為了認(rèn)識(shí)問題，研究是為了認(rèn)清問題。要準(zhǔn)確把握事物規(guī)律，掌握問題的要害所在，對(duì)調(diào)研收集到的素材，去偽存真、去粗取精，由表及里、“解剖麻雀”，抓住問題主要矛盾，研究制定切實(shí)可行的解決方案。要注重回應(yīng)群眾呼聲，和群眾坐在一條板凳上談問題、想辦法，汲取群眾好的意見和建議，做到帶著問題下去，帶著辦法上來，建立問題臺(tái)賬，對(duì)癥下藥、科學(xué)決策，找到解決問題的實(shí)招、妙招，解決好群眾所盼、所急、所需。
注重推陳“出”新，提升調(diào)研質(zhì)效。調(diào)研，調(diào)研，最忌調(diào)而不研，也忌調(diào)而無果。當(dāng)前，面對(duì)新時(shí)代錯(cuò)綜復(fù)雜的矛盾和問題，開展調(diào)查研究愈顯緊要。要明晰調(diào)研責(zé)任、強(qiáng)化調(diào)研成果轉(zhuǎn)化，杜絕“調(diào)研多，落實(shí)少”“深入基層調(diào)研不夠”等問題發(fā)生，消除“空中決策”，防治“政策打架”。要敢于直面矛盾和問題，知難而進(jìn)、迎難而上，拿出“咬定青山不放松”的韌勁，切實(shí)把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為消化矛盾、解決問題、推動(dòng)工作的“金點(diǎn)子”，盡心盡力解決好群眾急難愁盼問題，使調(diào)研成果更具可行性、更有生命力。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇四
調(diào)查研究是我們黨的傳家寶，是做好各項(xiàng)工作的基本功。中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》，決定在全黨大興調(diào)查研究，推動(dòng)全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家開好局起好步。黨員干部更好履行職責(zé)、承擔(dān)使命，必須大興調(diào)查研究之風(fēng)，進(jìn)行調(diào)查研究必須堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，防止解決問題“走彎路”。
堅(jiān)持問題導(dǎo)向，確保目標(biāo)導(dǎo)向“不繞路”?！耙犝嬖?、察真情，真研究問題、研究真問題?！笨梢?，做好調(diào)查研究必須緊緊抓住問題導(dǎo)向這個(gè)“牛鼻子”。只有堅(jiān)持問題導(dǎo)向、增強(qiáng)問題意識(shí)，才能找到問題癥結(jié)、開出管用良方。要突出“真”和“準(zhǔn)”，真研究問題、研究真問題，將調(diào)查研究的“準(zhǔn)星”對(duì)準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“靶心”。要敏銳捕捉新時(shí)代面臨的新情況新挑戰(zhàn)，把握重點(diǎn)、看到難點(diǎn)。黨員干部要深入農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、醫(yī)院、學(xué)校、新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織等基層單位，調(diào)實(shí)情、查問題，要切實(shí)把調(diào)研中梳理的問題、形成的思路、總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)轉(zhuǎn)化為解決問題、促進(jìn)工作的思路辦法和政策舉措，實(shí)實(shí)在在為群眾排憂解難。
堅(jiān)持群眾路線，確保實(shí)際效果“不繞路”。調(diào)查研究的目的是“一切為了群眾”。“要拜人民為師、向人民學(xué)習(xí)，放下架子、撲下身子，接地氣、通下情，深入開展調(diào)查研究，剖析麻雀，發(fā)現(xiàn)典型，真正把群眾面臨的問題發(fā)現(xiàn)出來，把群眾的意見反映上來，把群眾創(chuàng)造的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出來?！鄙钊肴罕娬{(diào)查研究要深度與廣度相結(jié)合，既要到工作局面良好的地方去取經(jīng)學(xué)習(xí)，又要到情況復(fù)雜、矛盾尖銳的地方去研究問題，要有“眼睛向下”的決心和“甘當(dāng)小學(xué)生”的精神，邁開步子、走出院子，問政于民、問需于民、問計(jì)于民，同真正明白實(shí)情的各方面人士深入溝通討論，與人民群眾想在一塊、干在一起、打成一片，從人民的創(chuàng)造性實(shí)踐中走“捷徑”。
堅(jiān)持服務(wù)發(fā)展，確?？茖W(xué)決策“不繞路”?！耙颜{(diào)查研究作為基本功，堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使想出來的點(diǎn)子、舉措、方案符合實(shí)際情況?！闭{(diào)查研究的過程就是科學(xué)決策的過程，千萬省略不得、馬虎不得。廣大黨員干部要扎實(shí)細(xì)致、實(shí)事求是的開展調(diào)查研究，善于運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論研究新情況、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)、探索新規(guī)律，使調(diào)查研究工作同中心工作和決策需要緊密結(jié)合起來，更好為科學(xué)決策服務(wù)，為提高黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平服務(wù)，努力做到件件有著落、事事有回音，才能抓住和解決人民群眾最關(guān)心最現(xiàn)實(shí)的利益問題，讓改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)任務(wù)落下去，讓惠及百姓的各項(xiàng)工作實(shí)起來，推動(dòng)黨中央大政方針和決策部署在基層落地生根、開花結(jié)果。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇五
社會(huì)調(diào)查研究是一種深入了解社會(huì)情況、解決社會(huì)問題的重要方法。我所在的社會(huì)學(xué)研究團(tuán)隊(duì)，在過去一年里開展了一項(xiàng)關(guān)于青少年心理健康問題的調(diào)查研究。通過這次研究，我學(xué)到了許多關(guān)于社會(huì)調(diào)查方法和技巧的知識(shí)，也認(rèn)識(shí)到了其重要性以及實(shí)踐中的挑戰(zhàn)。以下是我對(duì)這次社會(huì)調(diào)查研究的心得體會(huì)。
首先，社會(huì)調(diào)查研究需要明確的研究目標(biāo)和問題。在我們的調(diào)查研究中，我們明確了研究的目標(biāo)是了解青少年心理健康問題的現(xiàn)狀和影響因素，并提出了相應(yīng)的研究問題。明確的研究目標(biāo)和問題有助于我們?cè)谡{(diào)查過程中有針對(duì)性地收集和分析數(shù)據(jù)，從而得出有價(jià)值的結(jié)論。
其次，采樣是社會(huì)調(diào)查研究中的一個(gè)重要步驟。我們的研究對(duì)象是全國范圍內(nèi)的中學(xué)生，為了保證樣本的代表性，我們采用了分層隨機(jī)抽樣的方法。這樣做的好處是能夠減小樣本偏差帶來的誤差，使得研究結(jié)果更具有普遍性和可靠性。采樣過程中需要注意保護(hù)被調(diào)查者的隱私權(quán)和個(gè)人信息安全，確保合法合規(guī)。
第三，調(diào)查工具的設(shè)計(jì)是社會(huì)調(diào)查研究的關(guān)鍵。在我們的研究中，我們使用了問卷調(diào)查的方法收集數(shù)據(jù)。為了確保問卷的有效性，我們?cè)谠O(shè)計(jì)問卷時(shí)參考了相關(guān)研究和專家的意見，并進(jìn)行了預(yù)測試和修訂。通過問卷調(diào)查能夠同時(shí)收集大量數(shù)據(jù)，在一定程度上提高了研究效率。但要注意問卷的問題不能太復(fù)雜，以免影響被調(diào)查者的參與度和回答質(zhì)量。
第四，數(shù)據(jù)的收集和分析需要科學(xué)的方法和技巧。我們采用了在線調(diào)查的方式進(jìn)行數(shù)據(jù)收集，利用統(tǒng)計(jì)軟件對(duì)收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行了描述性統(tǒng)計(jì)和無因果推斷性分析。在數(shù)據(jù)分析過程中，要準(zhǔn)確地理解和解讀數(shù)據(jù)，避免主觀偏見對(duì)結(jié)果產(chǎn)生影響。我學(xué)到的一項(xiàng)重要技巧是將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為清晰的圖表或圖像，這樣能夠更直觀地展現(xiàn)研究結(jié)果。
最后，社會(huì)調(diào)查研究需要將研究結(jié)果運(yùn)用于實(shí)踐。我們的研究得出了一些有關(guān)青少年心理健康問題的結(jié)論，并提出了相應(yīng)的政策建議。這些結(jié)論和建議需要及時(shí)傳達(dá)給政府機(jī)構(gòu)、學(xué)校和社會(huì)組織等相關(guān)方，以期對(duì)青少年心理健康問題的解決起到一定的推動(dòng)作用。研究結(jié)果的運(yùn)用也是評(píng)價(jià)一項(xiàng)社會(huì)調(diào)查研究成果的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。
總的來說，我們的社會(huì)調(diào)查研究經(jīng)歷不僅豐富了我們的研究能力，也增加了我們對(duì)社會(huì)的了解。社會(huì)調(diào)查研究需要明確的目標(biāo)和問題、科學(xué)有效的采樣和調(diào)查工具設(shè)計(jì)、合理準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)分析和結(jié)果運(yùn)用。在實(shí)際操作中我們也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)，但這些挑戰(zhàn)也是我們成長和進(jìn)步的機(jī)會(huì)。通過這次社會(huì)調(diào)查研究的經(jīng)歷，我們對(duì)社會(huì)調(diào)查方法和技巧有了更深入的認(rèn)識(shí)，相信對(duì)今后的研究和實(shí)踐會(huì)有更大的幫助。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇六
中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》，明確“要轉(zhuǎn)換角色、走進(jìn)群眾，了解群眾的煩心事操心事揪心事，發(fā)現(xiàn)和查找工作中的差距不足?！闭{(diào)查研究是否能夠取得實(shí)效，是檢驗(yàn)干部能力素質(zhì)的“試煉場”、反映工作水平的“溫度計(jì)”、體現(xiàn)宗旨意識(shí)的“試金石”，年輕干部要以“披沙瀝金”的勇氣和“踏石留印”的韌性，勇敢邁出調(diào)查研究的第一步。
準(zhǔn)備階段：“見微知著、跬步千里”“小切口”也能出“大文章”。確定選題是做好調(diào)研工作的基礎(chǔ)，曾用非常生動(dòng)的比喻來說明調(diào)研選題的重要性：“調(diào)研選題就像搞科研，選題選好了就向成功走出了一半”。青年干部是扎根基層服務(wù)民生的“主力軍”，是鄉(xiāng)村振興“排頭兵”，調(diào)研選題不妨就著眼“眼前人”“身邊事”“手中活”，從“小切口”入手，“小中見大”為有的放矢解決問題打下基礎(chǔ)。“工欲善其事，必先利其器?！鼻嗄旮刹恳鲎阏{(diào)查研究前的“準(zhǔn)備功課”，通過深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)關(guān)于調(diào)查研究的重要論述，學(xué)習(xí)關(guān)于調(diào)研選題領(lǐng)域的重要講話和重要指示批示精神，做好頭腦的“理論武裝”。同時(shí)要繼承發(fā)揚(yáng)老一輩革命家深入基層調(diào)查研究的優(yōu)良作風(fēng)，真正讓調(diào)查研究工作貼近實(shí)際、貼近群眾、貼近決策，忙在點(diǎn)子上，謀在關(guān)鍵處。
調(diào)查階段：“身入心至、把脈問診”“沉下心”去發(fā)現(xiàn)“真問題”。在《之江新語》中，曾談及“要小處著手，學(xué)習(xí)庖丁解牛，善于從具體的現(xiàn)象中把握客觀規(guī)律，以有效抓手之‘無厚’，入關(guān)鍵環(huán)節(jié)之‘有間’，拿出具體的工作措施，抓好落實(shí)，取得實(shí)效”。調(diào)查階段就是要真正撲下身去與基層群眾打成一片，詳盡、系統(tǒng)地占有第一手調(diào)查資料。調(diào)研農(nóng)村要到田壟人家，調(diào)研工廠要到車間班組，調(diào)研行業(yè)要到工作現(xiàn)場，實(shí)實(shí)在在了解群眾在想什么，吃什么，歡迎什么，反對(duì)什么，不“唯書”、不“唯上”、只“唯實(shí)”，真正做到問計(jì)于群眾、問計(jì)于實(shí)踐。要善于使用“傾聽”這門技巧，掌握把握“細(xì)節(jié)”的能力，要敏感于談話對(duì)象語氣聲調(diào)、情緒態(tài)度背后的“難言之隱”“弦外之音”。刨根問底、深挖根源，真正把問題分析透徹，找出主要矛盾。
研究階段：“胸有爐錘、文成錦繡”“細(xì)打磨”探索出“好辦法”。分析研究是對(duì)前期調(diào)查過程中收集的資料的提煉升華，是整個(gè)調(diào)研工作成敗的關(guān)鍵，研究不到位，前期調(diào)查工作就成了資料的堆砌，無法加工出有高度、有觀點(diǎn)的成品?！蛾P(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》中強(qiáng)調(diào)：“把調(diào)查研究成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)工作、戰(zhàn)勝困難的實(shí)際成效?！弊珜懻{(diào)研報(bào)告的階段說到底就是“去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里”的一個(gè)過程。要提高調(diào)研成果的“含金量”，關(guān)鍵就在能不能真正抓住問題的本質(zhì)和要害，找準(zhǔn)解決問題的措施。在分析研究過程中揭示出事物的本質(zhì)或找出事物的內(nèi)在規(guī)律，經(jīng)過“反復(fù)打磨”總結(jié)出有價(jià)值的結(jié)論，最后以調(diào)研報(bào)告的形式呈現(xiàn)出來、把調(diào)研成果細(xì)化為一條條解決實(shí)際問題的政策舉措，確保最終的調(diào)研成果落地有聲，經(jīng)得起實(shí)踐的考驗(yàn)。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇七
調(diào)查研究是謀事之基、成事之道，自中共中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》下發(fā)以來，全國各地大興調(diào)查研究之風(fēng)。調(diào)查研究要弄清實(shí)際情況、深入研究、敢于改變，做到“走心”不“走秀”，讓調(diào)查研究結(jié)果能“說上話”“干出事”。
調(diào)查研究要有“求實(shí)之心”，避免“合眼摸象”耍虛招?！疤煜轮?，聞?wù)卟蝗缫娬咧疄樵?，見者不如居者知之為盡?！鞭k公室的資料“道不出”調(diào)查對(duì)象的實(shí)情，只是通過文字“聞”之、圖片“見”之，必然一葉障目無法知其全貌，導(dǎo)致調(diào)查研究不能反映出實(shí)際問題。為了全方位全角度了解事物發(fā)展現(xiàn)狀，要事必躬親，邁開步子，走出舒適圈，走下基層，用自己堅(jiān)實(shí)的腳步去“丈量”基層土地，只有結(jié)合實(shí)際情況，才能把大方向找對(duì)，讓調(diào)查研究做到方向清楚、目標(biāo)清晰。做好摸排工作，靜下心去看細(xì)節(jié)，把小問題找出來，讓調(diào)查研究做到一針見血、面面俱到，能剖析當(dāng)前面臨的問題脈絡(luò)，進(jìn)而提出針對(duì)性的解決對(duì)策，借以促進(jìn)更好的發(fā)展。
調(diào)查研究要有“求深之心”，避免“浮光掠影”假把式。開展調(diào)查研究，出發(fā)點(diǎn)是摸清事務(wù)發(fā)展所面臨的困境與存在問題，落腳點(diǎn)在于解決人民群眾的生產(chǎn)生活當(dāng)中面臨的實(shí)際問題。但是有一部分黨員干部調(diào)研時(shí)不夠深入，在做調(diào)查時(shí)內(nèi)容浮于表面，無法深刻的剖析調(diào)研對(duì)象存在的實(shí)際問題，這樣無異于“假把式”。調(diào)研不可搞作秀，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，深入探究、沉心思考、刨根問底，做一名“老中醫(yī)”，找到“癥結(jié)”所在，確保調(diào)查研究“言之有物”“貨真價(jià)實(shí)”。調(diào)查研究要深入整改問題，把摸排的問題歸納好，根據(jù)現(xiàn)實(shí)情況確保對(duì)策的可行性、科學(xué)性、系統(tǒng)性，建立好問效機(jī)制，才能夠真正深入解決問題。
調(diào)查研究要有“求新之心”，避免“遵常守故”耍定式?！皾M眼生機(jī)轉(zhuǎn)化鈞，天工人巧日爭新”。雖然我們黨多年來已經(jīng)總結(jié)了許多的有用高效的調(diào)研方法，但是調(diào)查研究方法還是要做到與時(shí)俱進(jìn)，不能永遠(yuǎn)都是找“經(jīng)典路線”，滿足于勾畫文件、照本宣科，然后就是等待基層單位規(guī)劃好“觀光路線”，這樣的調(diào)查方法如同一出“雙簧戲”，即便“四不兩直”不按“觀光路線”，可是雙腳所及之地必是有限，數(shù)據(jù)的缺乏必定會(huì)導(dǎo)致調(diào)研的結(jié)果出現(xiàn)偏差，所以我們更加應(yīng)該跳出“固定模式”。隨著科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步和信息網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展，調(diào)研形式得到了進(jìn)一步豐富和創(chuàng)新，“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)查研究”的方式是搜集民眾信息、加強(qiáng)交流溝通的重要途徑。采用網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查可以極大地提高調(diào)研效率，提升數(shù)據(jù)量與數(shù)據(jù)真實(shí)性，設(shè)立網(wǎng)絡(luò)信箱，問需于民，利用網(wǎng)絡(luò)大數(shù)據(jù)綜合分析結(jié)合實(shí)地勘察，把問題鉆研得深入、剖析得到位，做到思考有深度、方法有準(zhǔn)度。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇八
基礎(chǔ)資料的收集與整理。主要應(yīng)取自當(dāng)?shù)爻鞘幸?guī)劃部門積累的資料和有關(guān)主管部門提供的專業(yè)性資料。
分析研究。這是調(diào)查研究工作的關(guān)鍵，將收集到的各類資料和現(xiàn)場踏勘中反映出來的問題，加以系統(tǒng)的分析整理，去偽存真，由表及里，從定性到定量研究城市發(fā)展的內(nèi)在決定性因素，從而提出解決這些問題的對(duì)策。這是制定城市規(guī)劃方案的核心部分。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇九
崗位調(diào)查研究是一種重要的工作方式，它能夠幫助我們更加全面地了解不同崗位的實(shí)際情況，從而為改進(jìn)和優(yōu)化崗位提供決策依據(jù)。我在最近參與的一項(xiàng)崗位調(diào)查研究中，收獲頗豐，不僅了解了不同崗位的職責(zé)和工作流程，還認(rèn)識(shí)到了自身對(duì)于崗位調(diào)查研究的重要性。以下是我的心得體會(huì)。
第二段：方法與步驟。
崗位調(diào)查研究的方法與步驟是至關(guān)重要的，它們能夠幫助我們有效地進(jìn)行研究并獲得準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。首先，我們需要仔細(xì)制定研究目標(biāo)和問題，明確調(diào)查的重點(diǎn)和范圍。然后，選擇合適的調(diào)查方法，如問卷調(diào)查、面試或?qū)嵉赜^察等。在實(shí)施過程中，我們需要確保樣本的代表性，以保證數(shù)據(jù)的可靠性。最后，通過對(duì)數(shù)據(jù)的整理和分析，得出結(jié)論并提出相應(yīng)的建議。
第三段：團(tuán)隊(duì)合作。
在一份崗位調(diào)查研究中，團(tuán)隊(duì)合作起著至關(guān)重要的作用。首先，團(tuán)隊(duì)成員需要密切配合，共同制定調(diào)查計(jì)劃和分工，并保持有效的溝通和協(xié)作。其次，每個(gè)人需要盡職盡責(zé)地完成自己的工作，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。同時(shí)，團(tuán)隊(duì)成員之間還需要相互協(xié)助和互相學(xué)習(xí)，共同提高調(diào)查研究的質(zhì)量和效果。
第四段：發(fā)現(xiàn)與分析。
通過崗位調(diào)查研究，我發(fā)現(xiàn)不同崗位之間的差異和共同點(diǎn)。不同崗位在職責(zé)和工作流程上存在一定的差異，但均要求高度的責(zé)任感和承擔(dān)能力。此外，崗位調(diào)查研究還揭示了一些問題和隱患，如資源不足、效率低下等。通過對(duì)這些問題的深入分析，我們可以提出針對(duì)性的改進(jìn)建議，以提高工作效率和質(zhì)量。
第五段：心得和反思。
參與崗位調(diào)查研究給我留下了深刻的印象和啟發(fā)。首先，實(shí)踐是檢驗(yàn)理論的重要手段，在實(shí)際工作中進(jìn)行崗位調(diào)查研究可以更好地理解理論知識(shí)并加深印象。其次，團(tuán)隊(duì)合作是成功完成崗位調(diào)查研究的關(guān)鍵，只有充分發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢，才能取得良好的效果。最后，崗位調(diào)查研究是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)的過程，我們需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不斷完善研究方法和步驟。
結(jié)語：
崗位調(diào)查研究是一項(xiàng)有益的工作方式，它能夠幫助我們更好地了解和改進(jìn)不同崗位的情況。通過這次崗位調(diào)查研究，我不僅深入了解了不同崗位的實(shí)際情況，還認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)合作和反思的重要性。我相信，只有不斷改進(jìn)和創(chuàng)新，才能更好地適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇十
崗位調(diào)查研究是一項(xiàng)對(duì)某個(gè)崗位進(jìn)行全面了解和深入研究的工作。通過該項(xiàng)研究，能夠幫助員工更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢、改善工作環(huán)境、提高工作效率。在我參與崗位調(diào)查研究的過程中，我認(rèn)識(shí)到了它的重要性，并且獲得了一些寶貴的心得體會(huì)。本文將從崗位調(diào)查的目的、方法、結(jié)果、影響和反思五個(gè)方面，對(duì)自己的崗位調(diào)查研究心得進(jìn)行總結(jié)和分享。
首先，崗位調(diào)查的目的是為了了解和分析某個(gè)特定崗位的各項(xiàng)工作要求和特點(diǎn)。通過調(diào)查員工的工作內(nèi)容、職責(zé)和技能要求，可以更好地制定崗位招聘要求、培訓(xùn)計(jì)劃和績效考核標(biāo)準(zhǔn)。在我的崗位調(diào)查研究中，我發(fā)現(xiàn)員工對(duì)于自己崗位的具體要求并不清楚，有些工作內(nèi)容被其他崗位的工作內(nèi)容混淆了。因此，我專門進(jìn)行了一次會(huì)議來詳細(xì)介紹崗位職責(zé)和技能要求，并將其寫入團(tuán)隊(duì)手冊(cè)中。通過崗位調(diào)查研究，我可以更加明確地了解到工作的關(guān)鍵要素，從而更好地規(guī)劃和分配工作任務(wù)。
其次，崗位調(diào)查的方法多種多樣，可根據(jù)具體情況選擇合適的調(diào)查方式。在我的調(diào)查過程中，我運(yùn)用了問卷調(diào)查、面談和觀察等方法。問卷調(diào)查是一種量化的調(diào)查方法，能夠較為客觀地獲取員工對(duì)于工作內(nèi)容和工作環(huán)境的意見和建議。面談是一種定性的調(diào)查方法，能夠更好地了解員工的真實(shí)感受和需求。觀察是我與員工共事的過程中逐漸積累起來的，通過觀察員工的工作狀態(tài)和表現(xiàn)，我可以對(duì)他們的個(gè)人能力和團(tuán)隊(duì)合作能力進(jìn)行評(píng)估。通過多種多樣的調(diào)查方法，我能夠全面地了解到員工的工作情況和需求，為改善工作環(huán)境和提高工作效率提供了參考依據(jù)。
然后，崗位調(diào)查的結(jié)果需要被認(rèn)真分析和研究。在我的崗位調(diào)查過程中，我將問卷調(diào)查的結(jié)果進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)和分析，總結(jié)出員工對(duì)于工作環(huán)境、工作任務(wù)和團(tuán)隊(duì)合作等問題的主要反饋和建議。通過分析結(jié)果，我發(fā)現(xiàn)有關(guān)工作環(huán)境的問題是員工最關(guān)注的，他們普遍認(rèn)為工作環(huán)境導(dǎo)致了工作效率的下降。因此，我采取了一系列措施，如增加工作場地的舒適度、改進(jìn)工作流程和強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)合作，以改善員工的工作環(huán)境和提高工作效率。
接著，崗位調(diào)查的結(jié)果會(huì)對(duì)員工和組織產(chǎn)生重要的影響。對(duì)于員工而言，調(diào)查結(jié)果能夠幫助他們更好地了解和適應(yīng)崗位的要求，提高自己的專業(yè)能力和崗位素質(zhì)。對(duì)于組織而言，調(diào)查結(jié)果能夠?yàn)榻M織管理和人力資源管理提供科學(xué)依據(jù)，從而優(yōu)化崗位設(shè)置和人員配置，提高整體工作效率和績效。在我參與的崗位調(diào)查研究中，員工們對(duì)于調(diào)查結(jié)果的反饋非常積極，他們表示工作環(huán)境的改善使得工作更加順利和高效。
最后，我對(duì)自己的參與崗位調(diào)查研究進(jìn)行了一些反思。我發(fā)現(xiàn)在具體操作中，我對(duì)于崗位調(diào)查的目的和方法的理解還有待提高，沒有事先做好準(zhǔn)備和規(guī)劃。在以后的崗位調(diào)查研究中，我會(huì)更加明確自己的目標(biāo)和任務(wù)，合理安排時(shí)間和資源，提高研究的質(zhì)量和深度。同時(shí)，我也意識(shí)到崗位調(diào)查研究是一個(gè)耗費(fèi)精力和時(shí)間的過程，需要與員工進(jìn)行充分的溝通和協(xié)調(diào)，才能取得令人滿意的研究結(jié)果。
綜上所述，崗位調(diào)查研究是一項(xiàng)重要的工作，它能夠幫助員工更好地了解和適應(yīng)自己的崗位，并為組織提供科學(xué)依據(jù)，提高整體工作效率和績效。在我的崗位調(diào)查研究中，我通過明確目的、選擇方法、分析結(jié)果、實(shí)施影響和反思經(jīng)驗(yàn)，獲得了寶貴的心得體會(huì)。相信通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我能夠更好地運(yùn)用崗位調(diào)查研究的方法和技巧，為員工和組織創(chuàng)造更好的工作環(huán)境和績效。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇十一
近年來，隨著社會(huì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)的快速增長，人們對(duì)工作崗位的需求和期望也在不斷增加。為了更好地開展工作，許多企事業(yè)單位都會(huì)選擇進(jìn)行崗位調(diào)查研究，以了解員工的工作情況和需求。通過對(duì)崗位調(diào)查研究的實(shí)踐，我深刻體會(huì)到了其重要性和意義。下面我將從調(diào)查的目的、方法、結(jié)果和應(yīng)用四個(gè)方面，總結(jié)并分享一下我的心得體會(huì)。
首先，進(jìn)行崗位調(diào)查研究的目的十分明確。通過這樣的調(diào)查研究，可以幫助企事業(yè)單位了解員工的工作狀態(tài)和需求，為進(jìn)一步的組織管理提供科學(xué)依據(jù)。同時(shí)，調(diào)查還可以探索員工對(duì)于工作環(huán)境和條件的想法和建議，幫助單位進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn)和優(yōu)化，提高工作效率和員工滿意度。而且，通過建立員工調(diào)查研究機(jī)制，可以讓員工感到單位對(duì)他們的關(guān)心和重視，增強(qiáng)員工的工作積極性和歸屬感。
其次，崗位調(diào)查研究的方法及其重要性。崗位調(diào)查研究可以采用定性和定量相結(jié)合的方式，通過問卷調(diào)查、訪談、觀察等方式收集數(shù)據(jù)，并進(jìn)行分析和總結(jié)。其中，問卷調(diào)查是較為常見的方式，因?yàn)樗軌蛱峁V泛的調(diào)查對(duì)象和全面的數(shù)據(jù)。而訪談和觀察則能夠深入了解員工的真實(shí)感受和行為表現(xiàn)。通過這些方法，可以全面而準(zhǔn)確地了解員工的需求和問題，幫助企事業(yè)單位更好地制定人力資源管理策略和措施。
第三，崗位調(diào)查研究結(jié)果的分析和應(yīng)用。通過對(duì)調(diào)查研究結(jié)果的仔細(xì)分析和比較，可以得出一些有益的結(jié)論，并提出相應(yīng)的改進(jìn)建議。例如，在崗位分配方面，調(diào)查研究可以幫助單位了解員工的技能和興趣，從而更好地適配崗位。在績效考核和激勵(lì)方面，調(diào)查研究可以幫助單位了解員工的工作欲望和需求，制定出更科學(xué)和公正的績效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和激勵(lì)機(jī)制。此外，調(diào)查研究還可以為企事業(yè)單位提供一些創(chuàng)新性的建議和借鑒經(jīng)驗(yàn)，從而提高整體的競爭力和發(fā)展?jié)摿Α?BR> 最后，崗位調(diào)查研究的應(yīng)用還需要做好宣傳和溝通工作。一方面，要及時(shí)將調(diào)查研究的結(jié)果和分析意見反饋給員工，讓他們了解到自己的處境和需求得到了關(guān)注，并且單位正在采取相應(yīng)的改進(jìn)措施。另一方面，要引導(dǎo)員工正確對(duì)待和利用調(diào)查研究的結(jié)果，鼓勵(lì)他們積極參與改進(jìn)和創(chuàng)新工作，并將調(diào)查研究的成果與企事業(yè)單位的整體發(fā)展緊密結(jié)合起來。只有做好宣傳和溝通工作，才能提高調(diào)查研究的效果和推動(dòng)組織的可持續(xù)發(fā)展。
總之，崗位調(diào)查研究是一項(xiàng)十分重要和有益的工作，通過深入了解員工的工作狀態(tài)和需求，可以幫助企事業(yè)單位提高整體的管理水平和員工的工作滿意度。然而，崗位調(diào)查研究也需要注意方法的選擇和結(jié)果的分析，才能產(chǎn)生實(shí)際的應(yīng)用效果。同時(shí)，做好調(diào)查研究的宣傳和溝通工作，才能使調(diào)查研究成果得到員工的理解和支持，為組織的發(fā)展提供更為堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我深刻體會(huì)到了這些方面的意義和重要性，并將其運(yùn)用于實(shí)踐中，希望能對(duì)單位的發(fā)展和員工的工作生活帶來一定的促進(jìn)作用。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇十二
“踏破鐵鞋”去調(diào)研，邁開步子察實(shí)“情”?！按笈d調(diào)查研究之風(fēng)，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的作風(fēng)，真正做出經(jīng)得起歷史和人民檢驗(yàn)的實(shí)績?！蔽覀冞x調(diào)生在村任職期間要完成村情報(bào)告和國情調(diào)研報(bào)告，要堅(jiān)持把基層當(dāng)作調(diào)研“常去之所”，用腳步丈量基層大地。大到產(chǎn)業(yè)發(fā)展，小到鄰里糾紛，都應(yīng)該是我們調(diào)查研究的內(nèi)容。我們要堅(jiān)持實(shí)事求是，懷著“歸零”心態(tài)，多聽、多看、多問、多感受，把全村的基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)、鄉(xiāng)風(fēng)文明等村情要素都盡收眼底，為調(diào)研添加有價(jià)之料，努力成為村干部的好幫手、群眾的貼心人。
“融會(huì)貫通”長本領(lǐng)，撲下身子謀實(shí)“招”。國務(wù)院總理李強(qiáng)在答中外記者提問時(shí)說道：“坐在辦公室碰到的都是問題，下去調(diào)研看到的全是辦法，高手在民間”。我們選調(diào)生作為基層“新鮮血液”，扎根在鄉(xiāng)村振興“第一戰(zhàn)線”，要繼承和發(fā)揚(yáng)老一輩革命家深入基層調(diào)查研究的優(yōu)良作風(fēng)，尊重群眾首創(chuàng)精神，問計(jì)于群眾、問計(jì)于實(shí)踐。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道，出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是在于解決問題，我們要堅(jiān)持系統(tǒng)觀念，拿出真感情、真行動(dòng)，自覺向書本學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，廣泛學(xué)習(xí)各領(lǐng)域知識(shí)，在不斷探索、總結(jié)的基礎(chǔ)上融會(huì)貫通，使自己的思想和行動(dòng)符合客觀規(guī)律、時(shí)代要求和人民愿望。
“跋山涉水”找問題，甩開膀子求實(shí)“效”?！皢栴}是時(shí)代的聲音，回答并指導(dǎo)解決問題是理論的根本任務(wù)?！奔?xì)讀黨的__報(bào)告，字里行間無不和調(diào)查研究密切相關(guān)。選調(diào)生在村任職期間要走遍全村農(nóng)戶，我們應(yīng)該發(fā)揚(yáng)斗爭精神，多到困難多、群眾意見集中、工作打不開局面的地方去，知難而進(jìn)、迎難而上。經(jīng)驗(yàn)成效出自基層，問題矛盾也常見于基層。我們要堅(jiān)持黨的群眾路線，與群眾坐在同一條板凳上，用心傾聽群眾心聲，把調(diào)查研究成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)工作、戰(zhàn)勝困難的實(shí)際成效，推動(dòng)問題解決，做到串百家門、解百家難、暖百家心。
開展調(diào)查研究心得體會(huì)篇十三
“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行?！遍_展調(diào)查研究，就要撲下身子、沉到一線，親身察看、親身體驗(yàn)，不僅要“身入”，更要“心至”。真正沉下去，必須堅(jiān)持黨的群眾路線，從群眾中來、到群眾中去，增進(jìn)同人民群眾的感情，真誠傾聽群眾呼聲、真實(shí)反映群眾愿望、真情關(guān)心群眾疾苦，自覺向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，從人民的創(chuàng)造性實(shí)踐中獲得正確認(rèn)識(shí)，把黨的正確主張變?yōu)槿罕姷淖杂X行動(dòng)。當(dāng)縣委書記時(shí)跑遍了所有的村，當(dāng)市委書記時(shí)跑遍了所有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，當(dāng)省委書記時(shí)跑遍了所有的縣市區(qū)，始終把人民放在心中最高位置，躬身深入基層、深入群眾、深入實(shí)際，問情于群眾、問需于群眾、問計(jì)于群眾。
真正沉下去，還要在調(diào)查的基礎(chǔ)上深化研究，進(jìn)行深入分析、充分論證和科學(xué)決策，防止調(diào)查多研究少、情況多分析少，提出的對(duì)策建議不解決實(shí)際問題。特別是對(duì)那些具有普遍性和制度性的問題、涉及改革發(fā)展穩(wěn)定的深層次關(guān)鍵性問題，以及難題積案和頑瘴痼疾等，要研究透徹、找準(zhǔn)根源和癥結(jié)。在此基礎(chǔ)上研究對(duì)策措施，形成解決問題、促進(jìn)工作的思路辦法和政策舉措，確保每個(gè)問題都有務(wù)實(shí)管用的解決之策。
真正沉下去，必須發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)。要力戒形式主義、官僚主義，采取“四不兩直”方式，多到困難多、群眾意見集中、工作打不開局面的地方和單位開展調(diào)研，防止嫌貧愛富式調(diào)研，不搞作秀式、盆景式和蜻蜓點(diǎn)水式調(diào)研，避免扎堆調(diào)研、多頭調(diào)研、重復(fù)調(diào)研，堅(jiān)決糾正走過場、不深入，真正使調(diào)查研究的過程成為保持同人民群眾血肉聯(lián)系的過程。
調(diào)查研究是我們黨的傳家寶。廣大黨員干部要起而行之、奮而為之，在調(diào)查研究中進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、提高履職本領(lǐng)、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以新形象新作為邁步新時(shí)代新征程。