總結是一種反思和歸納經驗的方式，有助于我們認識到自身的成長和進步。要寫一篇較為完美的總結，我們首先需要梳理出自己的學習、工作或生活的主要內容。這些總結范文是經過多位專家和學者認可的，可以幫助你更好地理解和掌握總結的寫作技巧。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇一
今年上半年總公辦在姚總領導的帶領下、及在各領導及同事的支持下總工辦的主要工作完成情況如下：
1、今年3月份總工辦完成了新時代商業(yè)街項目平、立、剖總評，并與設計院及時溝通完成了設計方面我方對設計技術要求及涉及各個專業(yè)的會議。
2.3-4月份在工程部配合下總工辦完成了億合住宅、金泰小區(qū)的園林綠化，及路面鋪裝的施工圖設計工作，以及配合工程部完成了億合家園小區(qū)的外線污水管道收尾的圖紙完善工作。
3、今年4-5月份廊坊市取消新時代商業(yè)街項目的規(guī)委會議，總工辦在4月份根據廊坊市城鄉(xiāng)規(guī)劃局的細節(jié)規(guī)定完成新時代商業(yè)街的規(guī)劃圖冊的修訂，直至5月8日新時代商業(yè)街項目的市長簽字，審批完成。
4.5月份總工辦與工程項目現場相結合，在姚總的支持下與工程部多次討論完成了新時代商業(yè)街項目的道路施工圖詳細方案。同時完成中太建設集團b區(qū)大門的效果圖及施工圖的詳細方案。
5、今年6-7月份新時代商業(yè)街的項目圖冊審批下來之后，并與城鄉(xiāng)規(guī)劃局多次溝通定位圖內容、日照參數，及設計方面的尺寸及定位要求，與前期部的配合與幫助下，直至7月3日規(guī)劃局蓋章簽字，完成新時代商業(yè)街項目的定位圖審批的工作。
6、在5月份億合北區(qū)商業(yè)的規(guī)劃審批工作中，由于規(guī)劃指標更變，以及道路退讓的指標。日照、層高、及規(guī)劃要求正在與規(guī)劃局、設計院充分溝通。設計備選方案已經完成。
7、半年中總工辦也順利完成新時代商業(yè)街的售樓處內部布置方案、售樓處外立面的效果圖、以及領導交代的其他工作。
在這半年的工作中，總工辦各領導的支持下與同事們的幫助下取得的成績：
1、項目設計方面與設計院的充分溝通，通過一道道難題，使得我們的項目在設計方面得到性價比最高，在市場占有率做出貢獻。
2、項目審批方面與城鄉(xiāng)規(guī)劃局的充分溝通，使得我們的項目近早的、以辦事效率較高的完成項目的審批工作。
3、項目的收尾，及零散工作圖紙完善，使得工程得到進一步的完成的標準化，把一點點的問題集中到圖紙上解決，避免以后的盲目施工。
1、在與設計院溝通方面，應及時發(fā)現圖紙，以及報批資料存在的設計上面細節(jié)問題，敦促其設計專業(yè)改正。
2、在設計管理方面，應積極去配合各個專業(yè)的設計工作，配合好圖紙的細節(jié)問題，及把握好施工圖設計的工作效率。
3、在規(guī)劃溝通方面，應把握細節(jié)方面，考慮周全。
總工辦雖然在工作還有許多的不足之處，在以后的工作中仍需要改進：
1、定位圖報批中，細節(jié)把握好，及詳細說明，充分的了解不通過的原因。
2、施工圖催辦工作的，進展與前期需要資料相掛鉤。以便工作的`銜接自然，提高工作效率。
3、與設計院溝通中，施工圖技術指標，與技術節(jié)點的充分溝通，以便達到預期要求。
第二部分下半年計劃。
1、新時代商業(yè)街項目城鄉(xiāng)規(guī)劃局效果圖修改，及配合效果圖審批工作。
2、催辦新時代商業(yè)街項目施工圖各專業(yè)提供藍圖。其藍圖達到聯申指標。
3、億合北區(qū)規(guī)劃報批(含日照調整)工作。進一步與城鄉(xiāng)規(guī)劃局溝通，達到指標許可。
4、億合北區(qū)建筑方案報批工作。配合前期部，與設計院溝通達到審批的標準。
5、進一步配合營銷部，售樓處的室內宣傳布置，及位置的確定，把握售樓處的效果，營造良好的銷售環(huán)境與氛圍。
6、與工程部完成第六大街道路施工工作，配合姚總完成六大街道路的技術支持工作。
7、下半年新時代商業(yè)街開工技術交底工作，以及施工中技術節(jié)點與變更，及時、充分與設計院溝通。
8、完成領導交代其他工作。
雖然總工辦有些工作是根據進度來完成的，但是大部分的工作順利完成還是是基于領導的支持與同事的幫助配合上來完成的：
1、億合北區(qū)商業(yè)報批，需要前期部配合找到其通不過的指標原因，進一步分析解決問題。
2、工程如有變更方面，需要工程部配合總工辦工程技術問題的溝通，去完善，齊心協力把工程做完美，提高工作效率。
最后感謝各位領導、同事們的大力支持與幫助，希望在下半年的工作中，同舟共濟，共同完成我們公司的年度計劃。
謝謝。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇二
尊敬的領導：
您們好！
時光飛逝，轉瞬間20__年已經過了，回顧一下，感觸頗多，在20__年的工作中，感謝領導給我的平臺，讓我在工作中學到很多知識，學會了與客戶交流的技巧，怎樣去察言觀色，莫過于業(yè)務能力和工作經驗的提高與收獲。
在15年的工作中，我的崗位是受托話務崗、劃價崗。每一個崗位的工作都是不相同的，在話務崗，由于干的時間比較長，工作起來得心應手，錄入單據正確，通知客戶車號和接貨點及時，接聽電話及時，能夠熟練地解答客戶提出的各種問題，能夠及時發(fā)現裝卸人員寫錯車號，根據不同車號就能斷定卸貨點的對錯，在第一時間里通知客戶，避免給客戶帶來的不便。
積極聯系上門接送貨業(yè)務，接聽電話時，有咨詢發(fā)貨的客戶時，主動介紹我們有上門接送貨這一項業(yè)務，從最初的介紹到后來我們有了固定的上門接送貨客戶，提高了收入，也贏得了客戶的好評。退貨登記表認真仔細記錄每一票的退貨日期和原因，并及時通知發(fā)貨人帶有效證件來取貨。電話本信息記錄完整。登記北京箱車運費，早班話務崗不忙，主動幫助劃價崗對箱車的貨物，幫助收費崗催收欠條，和其他崗位配合默契，工作井然有序。
劃價崗：在工作中做到了對價格的熟練掌握，服務熱情，及客戶所及，盡最大能力滿足客戶的要求，在價格方面和客戶做好溝通，做到長期擁有這名客戶，讓客戶對我們滿意，在能照顧的原則上盡量滿足客戶在價格方面的優(yōu)惠，給客戶介紹我們新增開的幾條專線物流。單據填寫齊全，賬目清楚。推銷三產(箱子、信封、飲料、)積極發(fā)展貨源，介紹我們的優(yōu)勢--價格便宜、時間快、貨物保證安全等。勸阻客戶先發(fā)一票試試。下半年，新增果尚水果，積極推銷。
工作不足：
話務崗，接聽電話時，沒能夠做到耐心細致的回答每一個來電電話，工作不夠細致，沒有發(fā)現工作中存在的差距主動服務意識欠缺。對售賣三產不積極。
對流失的客戶沒有做到回訪，只看到每天的客戶群在減少，沒有主動去查找原因，也沒有主動去和老客戶交流。
同事之間有時候存在溝通不及時，造成不必要的損失。
劃價崗：宣傳力度不夠，沒能夠做到給每一位來發(fā)貨的客戶，介紹我們新增開的專線，只是看到發(fā)貨時車上還有貨的客戶和老客戶宣傳我們的專線。
明年工作打算：
首先端正工作態(tài)度，用感恩的心去工作，熱愛自己的崗位，才能把工作做得更好，以飽滿的精神，兢兢業(yè)業(yè)的做好本職工作，珍惜工作崗位，干一行，愛一行，只有這樣，才能全身心的投入到工作中。
在明年的工作中，在培養(yǎng)老客戶的同時，再去發(fā)展新客戶，爭取做到從老客戶中再挖掘新的貨源。深入客戶中，了解客戶的貨源走向。把有價值的客戶信息和資料，要及時提供給帶班領導。做好有價值的客戶登記信息。要想有新的客戶，必須要有更好的服務和優(yōu)勢，做好服務是開展新工作的關鍵!
建議：多印宣傳冊，增加宣傳力度，增加標識牌。
在即將開始的工作中，總結經驗，爭取在明年的工作中，取得更好的成績!
望領導和同事們監(jiān)督指導!
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇三
3、與多家金融機構商談授信方案，為母子公司業(yè)務開展做好資金準備。
2、建立報表系統，向股份公司及時、準確報送月度快報及主要指標預報表;。
4、按照集團上市募集資金管理要求，報送科技公司注冊資金使用計劃，每月復印各項支出單據報送資金使用報告。
1、完成地稅開業(yè)登記工作，完成增值稅一般納稅人認定;。
2、完成發(fā)票申領及防偽稅控開票系統申辦，滿足經營開票需求;。
3、按月及時申報并按時繳納各項稅費。
1、編制子公司設立流程操作時間表，規(guī)范資產評估程序;。
2、編制固定資產及低值易耗品管理臺賬模板，配合綜合管理部完善資產驗收登記手續(xù);。
3、整理科技公司產權登記資料，報股份公司做產權登記;。
4、參與地熱項目、光伏板清掃項目可研分析。
1、統籌公司全年支出，截止x月初財務部已經初審各部門上報的預算，預計x月末定稿上報審批，確定xx年公司全口徑預算。
重點工作舉措：
兼顧集團管理要求，以制度體系分層明確管理規(guī)則：
第三層：子公司制定管理制度，執(zhí)行集團及科技公司要求，細化自身管理要求。
4、對母子公司銀行賬戶開立、變更、注銷進行統一管理;。
5、按照集團資金管理要求，按時完成資金快報的匯總、上報。
2、指導下屬公司建立賬務系統、報表系統，對子公司上報的報表進行檢查;。
3、與集團公司財務部積極溝通銜接工程研究院的財務工作，使財務管理工作平穩(wěn)過度;。
5、及早啟動xx年預決算布置和年報審計工作，為明年運營管控做好準備。
2、結合營改增政策調整，編制資料進行培訓宣貫;。
3、積極參與母子公司重大事項涉稅方案設計，運營過程協調、指導子公司稅務方面問題;。
4、按稅務規(guī)定按時申報、繳納各項稅款;。
5、搜集、整理稅務文件、節(jié)約案例，進行系統培訓。堅持財稅政策的動態(tài)學習和應用，合法籌劃，實現稅金合理節(jié)約。
4、上線資產管理模塊，規(guī)范資產管理流程及臺賬內容，做好賬實核對。
5、規(guī)范業(yè)務招待費管控，制定完善的業(yè)務招待費管理制度，加強業(yè)務招待費預算控制，努力實現集團公司業(yè)務招待費支出不高于國資委規(guī)定水平。
2、協助子公司財務負責人的任免，做好系統員工的業(yè)務管理、培訓。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年是“十四五”開局之年、全面建設社會主義現代化國家新征程開啟之年。x鎮(zhèn)以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞市委市政府中心工作、主要任務推進各項工作，爭當全面高質量發(fā)展的先鋒。
一、立足新發(fā)展階段，實體經濟穩(wěn)中有升。
一是高標準建設現代農業(yè)。打造x等x個數字農場，啟動立新果蔬產業(yè)提升項目，通過x家省級美麗牧場驗收。推進葡萄玻璃大棚設施優(yōu)質精品高效生產示范基地建設，完成高標準農田建設項目驗收，提前完成x輛變型拖拉機淘汰報廢。二是高質效推進工業(yè)發(fā)展。持續(xù)拓寬招商引資渠道，推進上林英才（x）產業(yè)園建設，啟用省小微企業(yè)園數字化管理平臺，二期新引進x寶欣智能科技有限公司并申報“上林英才”，三期引入首家企業(yè)。實施拖鞋行業(yè)產業(yè)鏈治理提升，加強與x等高校產學研合作。x-x月，新增高新技術培育企業(yè)x家。推進x科技有限公司上市工作，現已完成股改。三是高水平提升服務業(yè)態(tài)。加大招商引貿力度，推進二三產分離發(fā)展，新注冊商貿企業(yè)x家。打造十五分鐘商貿便民服務圈，上報逍路沿村創(chuàng)建鄰里社區(qū)方案，整體改造林西市場停車場。推進創(chuàng)建省a級景區(qū)村莊x個，aa級景區(qū)村莊x個。
二、構建新發(fā)展格局，城鄉(xiāng)品質日趨提升。
一是優(yōu)化城鎮(zhèn)空間規(guī)劃。積極對接省規(guī)劃設計院和市土地勘察規(guī)劃設計院，完成x鎮(zhèn)國土空間戰(zhàn)略規(guī)劃初稿編制，并將此作為中長期發(fā)展藍圖。二是美化城鄉(xiāng)人居環(huán)境。實施“污水零直排區(qū)”建設x版，引進入河排水（污）口智能化改造項目和微納米曝氧技術。推進農村生活污水治理工程，受益x戶。引入第三方做好x幢農村危舊房和多層多業(yè)主房屋動態(tài)檢測，推進原區(qū)委老公房原址重建。打造“清爽行動”升級版，推進東部垃圾中轉站建設，提升糞尿處理中心設施。推廣行政村規(guī)范化垃圾收運模式，在x村探索生活垃圾分類農村信息智能平臺。三是推進城建重點工程。加快福合院村典范村建設，現已完成沙灘路等沿線改造提升工程，大學生創(chuàng)業(yè)基地開工建設。順利推進鎮(zhèn)級民生實事工程，基本完成x拓勝置業(yè)x商業(yè)廣場項目地塊政策處置工作。
三、貫徹新發(fā)展理念，民生事業(yè)全面提質。
一是教育衛(wèi)生對標先進。全鎮(zhèn)公辦中小學幼兒園與澳大利亞、新加坡、日本等國家學校結對，并開展線上交流。推進國家衛(wèi)生城市復審區(qū)塊改造提升，建立“一問題一策略”工作機制。推進衛(wèi)生院立體停車庫建設，目前已完成x%。二是社會服務有序開展。啟動社會組織服務中心和社工工作站創(chuàng)建，x-x月發(fā)放民政各類補助、救助資金約x萬余元。推進鎮(zhèn)村便民服務大廳標準化建設，打造片區(qū)聯盟便民服務圈，依托黨建聯盟服務站，以振興村為服務據點，輻射東片x個村。做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務，提供崗位x余個。三是疫情防控常態(tài)落實。加強新冠疫苗接種宣傳引導，啟用方艙式接種點。截止x月x日，全鎮(zhèn)已接種x劑次，完成第一劑接種x人。落實重點人員管控，上半年完成境外返鎮(zhèn)管控x人，重點地區(qū)返鎮(zhèn)管控x余人。完成第三次全鎮(zhèn)大規(guī)模核酸篩查應急演練，做好口罩、消毒藥品等儲備。
四、聚焦新發(fā)展模式，社會環(huán)境和諧有序。
一是社會治安總體穩(wěn)定。圓滿完成兩會期間維穩(wěn)安保任務，全力攻堅群眾反映強烈的重點案件。開展道路交通綜合治理，今年無亡人交通事故發(fā)生。加強社會矛盾糾紛排調和化解，x-x月受理各類矛盾糾紛x起，調處成功x起。構建“多元一體”矛盾糾紛化解新模式，得到市領導批示肯定。二是安全生產嚴管嚴防。嚴格落實安全生產責任制，對北工業(yè)園區(qū)等重點領域實施常態(tài)化排查。網格化排摸各類生產單位，對排查出的隱患問題，除立查立改的以外，均制定清單、逐級包干、簽字背書。累計下發(fā)企業(yè)整改通知書x份，整改隱患x條。組織消防培訓及應急演練x余場，受訓人員達x余人次。三是基層治理守正出新。提升平安三率指標，廣泛開展防范電信網絡詐騙宣傳。加強“無欠薪”工作，現共有繳納工資支付保證金企業(yè)x家。在全鎮(zhèn)建設新鎮(zhèn)民需求服務站x家，探索服務新市民新模式，聯合婦聯打造“姐妹蜂房”新平臺。
五、挖掘新發(fā)展動能，黨的建設堅強有力。
一是組織建設扎實有效。黨建引領片區(qū)組團發(fā)展，設立鞋產業(yè)片區(qū)中心村，謀劃融城發(fā)展片區(qū)中心村，建立聯合黨委。開展村級換屆“回頭看”，科學評估換屆后村班子運行情況，x月完成村網格黨支部換屆選舉。狠抓鎮(zhèn)村干部隊伍建設，建立機關中層干部每月對賬機制。二是黨史教育引導到位。打造三大黨史學習陣地，組建“老中青少”宣講隊。在新時代文明實踐所舉辦“中國共產黨光輝歷程”圖片展，廣泛設置展板、海報、橫幅，微信公眾號推送相關信息x余期。三是廉政建設深入推進。加強全面從嚴治黨“四責協同”機制建設，上半年召開黨風廉政建設和反腐敗工作專題研討會x次。對新一屆村干部開展集體廉政教育，選優(yōu)配強村級監(jiān)察工作聯絡站人員，建立“一微一冊一表”模式。完成x個村集體經濟數字化管理系統上線，實現村級集體經濟全程管理監(jiān)督。
一、積極建設產城融合引領區(qū)。一是項目帶動產業(yè)提升。持續(xù)跟進落實已簽訂的重大招商項目。開展二手工業(yè)廠房交易項目統計入庫工作，以新項目捆綁二手交易的方式新增制造業(yè)投資。持續(xù)打造上林英才產業(yè)園第三期，引進高端人才項目，完善高新技術企業(yè)后備庫。二是推進產業(yè)全域治理。打造“青春路-環(huán)東路-大眾路”鞋業(yè)特色商貿街區(qū)，謀劃高標準鞋行業(yè)產業(yè)園。策劃組織第五屆汽貿文化節(jié)項目，豐富夜間經濟消費模式，促進服務業(yè)經濟高質量發(fā)展。三是強化企業(yè)精準服務。推進x商會和創(chuàng)二代協會換屆工作。密切關注境外投資項目，確保項目落地。提前謀劃下半年大型展會，幫助企業(yè)精準匹配營銷計劃。組織開展融資對接活動，重點做好福爾達分拆上市跟蹤服務工作。
二、積極建設城鄉(xiāng)統籌示范區(qū)。一是加快實現鄉(xiāng)村振興。打造x特色農業(yè)品牌，積極創(chuàng)建省、市級示范性家庭農場，推動產業(yè)振興。繼續(xù)推進十四五時期美麗鄉(xiāng)村建設工程，扎實推進典范村、宜居村、三居村、氣象防災減災標準化示范村等創(chuàng)建工作。二是加強農村環(huán)境治理。以省級“污水零直排區(qū)”復驗為抓手，推進各項治水工程，做好鎮(zhèn)級污水管網養(yǎng)護和檢測修復、農村污水養(yǎng)護等。強化酸洗磷化、涂裝、毛絨、鞋底生產等行業(yè)長效管理。加強環(huán)境衛(wèi)生督查，探索常態(tài)化日常保潔機制，推廣生活垃圾垃圾上門收運。三是推進民生工程建設。繼續(xù)做好x置業(yè)x商業(yè)廣場項目進場建設、機電市場東地塊完成政策處理及進場等工作，加快環(huán)鎮(zhèn)北路東延工程和東澄園置業(yè)建設進度。配合做好中橫線快速路一期、互通及附屬工程的拆遷征地。
三、積極建設幸福民生和諧區(qū)。一是深化教育衛(wèi)生事業(yè)。完成國家衛(wèi)生鎮(zhèn)申報和國家衛(wèi)生城市復審，落實登革熱疫情防控，推進村衛(wèi)生室服務功能提升三年行動計劃。義務教育推進結對聯盟學校抱團成長，學前教育目標實現公辦園集團化發(fā)展、民辦園優(yōu)質提升。二是落實社會綜合保障。做好民政資金的按時發(fā)放，完成社會組織服務中心和社工工作站創(chuàng)建，推進鎮(zhèn)養(yǎng)老日間照料中心創(chuàng)5a級中心。完成醫(yī)保籌資，做好全鎮(zhèn)醫(yī)保電子憑證激活。繼續(xù)落實積極就業(yè)政策，加強政府就業(yè)服務。三是高效提升便民服務。挖掘“最多跑一次”特色亮點，探索多層多業(yè)主老舊危房“解危”一件事模式。完善無差別綜合受理服務，強化政務服務網系統完善和服務事項實時更新，持續(xù)加大系統平臺整合力度。
四、積極建設安全穩(wěn)定先進區(qū)。一是突出工作重點。緊盯重要活動節(jié)點，嚴格落實等級響應規(guī)范要求。做好重點人員管控及涉穩(wěn)風險排摸，開展矛盾糾紛排查、調處和化解。開展交通、食品等重點領域專項整治，落實責任制工作清單。二是強化治理水平。健全新市民綜合服務站功能及覆蓋面，指導村級和促會換屆。開展企業(yè)風險普查，摸清全鎮(zhèn)x個重點領域生產經營單位（場所）約x家企業(yè)的基本信息和安全生產風險底數，推進安全生產領域數字化改革。三是完善工作機制。堅持問題導向，強化行政執(zhí)法處罰工作，形成安全隱患閉環(huán)管理機制。開展企業(yè)負責人集中培訓，加強消防專職隊伍建設，調整應急管理體制。
五、積極建設紅色風尚先鋒區(qū)。一是深化片區(qū)組團發(fā)展。統籌布局產業(yè)片區(qū)系列項目建設，落實環(huán)境衛(wèi)生、道路設施、景觀亮化等提升舉措，推進大學生電商基地等項目建設，增加村級集體經濟收入。二是深化黨建組織工作。開展慶祝建黨100周年系列活動和黨史學習教育活動，組織上好專題黨課。做好“七一”黨內走訪慰問和“光榮在黨50年”紀念章頒發(fā)。組織2021年新發(fā)展入黨黨員進行入黨宣誓，持續(xù)推進黨員志愿服務。三是深化清廉x建設。堅持權責統一，規(guī)范精準問責。完善領導干部接訪約訪制度和紀檢監(jiān)察信訪信息平臺建設，發(fā)揮村級監(jiān)察工作聯絡站作用，打通基層監(jiān)督“最后一公里”。健全作風建設長效機制，切實加強思想道德教育和黨性教育。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇五
2016年上半年，對照上級對口部門考核目標，街道社救站以“惠民生、聚人才、謀福利、促發(fā)展”為工作主線，在促進就業(yè)、保障民生、扶貧幫困、為老服務等方面做了大量的工作，現就半年來工作總結如下：
上半年繼續(xù)貫徹落實社保醫(yī)保政策，加大宣傳力度，把好時間積極為各類對象提供社保政策咨詢服務，同時全面排摸各類未參保對象未保原因，為完成本市戶籍人員社保擴面任務打下基礎。上半年共辦理土保轉社保46人，辦理自由職業(yè)養(yǎng)老保險103個、城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險103個，辦理退休職工資格認證2931個、遺屬勞保認證36個，受理簡易工傷認定15起，辦理社會保障卡（即醫(yī)保一卡通）70個。做到證卡發(fā)放、調換及時、準確、便捷。
此外，我們還認真做好企業(yè)退休人員社會化管理工作，年初組織召開了企業(yè)退休人員自管組長座談會，統一了思想，明確了職責，并對今年的工作作出安排；5月初和街道老齡辦聯合舉行了第九屆老年人暨企業(yè)退休人員運動會。
針對人社局今年的勞動力培訓任務，街道、村（社區(qū)）和成校按照各自職責，積極做好農村勞動力素質培訓的相關工作，上半年街道成校舉辦一期農村勞動力素質培訓班，累計受訓人員41人，計劃六月底進行結業(yè)考試。
在繼續(xù)抓好各類培訓的同時，認真貫徹落實各級政府出臺的就業(yè)再就業(yè)政策，1-6月共辦理新增勞動力就業(yè)證20個，就業(yè)轉失業(yè)證123個，靈活就業(yè)登記42人，申報靈活就業(yè)社保補貼655人共計260萬元。為56家個體工商戶申報大齡土征人員用工補助近9.6萬元，為51家企業(yè)申報大齡土征人員用工補助12萬元。開展正常的免費公共職介服務，上半年共舉辦了三場農村和外來勞動力就業(yè)專場招聘會，共有70家（次）企業(yè)進場設攤，提供就業(yè)崗位654個，1100余人進場應聘，305人與企業(yè)達成就業(yè)意向。同時街道積極開展小額擔保貸款工作，上半年累計辦理1筆，涉及貸款金額30萬元。
1、做好到期和新增“兩低”對象的調查申報工作。1-6月全街道共有10戶低保家庭和1戶低收入家庭到期，經重新審核，經區(qū)民政局核準后，現有城鎮(zhèn)低保家庭9戶，月保障金額7260元，做到應保盡保。1-6月共發(fā)放低保金41342元，重殘生活費7920元，優(yōu)撫對象撫恤補助金141858元，為困難戶、重點優(yōu)撫對象發(fā)放物價補貼7685元。
2、認真開展大病醫(yī)療救助工作，1-6月為3人次辦理大病醫(yī)療救助共計30868元。
3、積極開展減災避災管理工作。目前街道擁有6個避災場所，在汛期來臨之前，街道社救站配合專業(yè)檢測公司對各避災場所房屋安全性進行了認真檢查，確保地方安全。同時在各社區(qū)開展了形式多樣的防災減災宣傳，使居民群眾增強防災意識，提高了防災自救互救基本技能。
5、住房保障政策落實到位。按照區(qū)住房保障辦統一部署，集中做好公租房租金補貼復核和公租房申請工作。經審核，目前共有6戶家庭享受公租房租賃補貼，月享受金額2182元；上半年共2戶家庭成功申請公租房。同時6月份對經濟適用房、限價房售后使用情況進行了入戶核查。
為進一步弘揚慈心濟世、善舉助人、溫情互暖、和諧共進的慈善精神，街道在5月初發(fā)文并通過關愛心義賣、集中募捐等活動宣傳發(fā)動，募集今年“一日捐”基金，截止6月底，已建立小額冠名慈善基金2家，共計善款8萬元，同時建立1家一百萬元企業(yè)冠名基金，累計募集一日捐善款共17萬元。
今年街道慈善分會可用慈善救助資金57.28萬元，安排預算支出40.1萬元，上半年經申請辦理臨時助困13戶，發(fā)放救助金3.1萬元，發(fā)放愛心超市卡108只，累計金額6.48萬元。
繼續(xù)開展重度殘疾人生活保障工程，今年共有12名二級及以上生活困難殘疾人納入保障范圍，為1名殘疾人申報了殘疾人創(chuàng)業(yè)無償扶助金，為兩名自閉癥兒童申請了康復訓練補助。今年五月助殘日期間，街道對轄區(qū)10戶貧困殘疾人進行了慰問，讓他們感受黨和政府的溫暖；蔚斗、東升、渡頭三社區(qū)殘協對轄區(qū)內近100名殘疾人開展法律素質教育、觀看勵志電影、組織殘疾人進行防災減災宣傳等多項助殘日慶?；顒?。
規(guī)劃有了更進一步的了解。各社區(qū)老年大學正常開班，上半年已累計授課24期共計1200余人次。三是深化居家養(yǎng)老服務工作，開展居家養(yǎng)老志愿者培訓和居家養(yǎng)老服務知識競賽，適時調整助老志愿者和服務對象，全街道現有助老志愿者243人，80歲以上老年人418人，落實重點幫困結對戶83人，聯系結對148人，為到齡老年人辦理老年優(yōu)待證__人，申請辦理高齡津貼18人，同時充分協調各種資源，組織低齡老人、青年人、黨員志愿者與老人結對，“多人結對一人”提高服務質量。四是積極開展形式多樣的老年文體活動，上半年組織老年人參加區(qū)老體協健身操、柔力球等培訓和門球、象棋、乒乓、運動會釣魚等比賽同時，5月初組織開展了街道第九屆老年人及退休職工運動會，豐富了老年人的精神文化生活。此外還認真落實老年人各項優(yōu)待政策，切實維護老年人權益，關愛貧困老年人生活。春節(jié)前后各村社區(qū)老年協會共訪高齡老人572人、訪生病老人117人、訪貧困老人72人。4月中旬組織家庭困難、醫(yī)療保障差的老年人參加區(qū)老齡辦發(fā)起的大型老年人康復理療援助公益活動。五是開展養(yǎng)老服務機構安全隱患排查，統計老年活動中心等活動場所需要安裝獨立式煙感報警器數據，確保各類活動場所安全。
本地籍居民社保擴面任務完成難度很大。人社局今年下達的擴面指標為300個，街道轄區(qū)內未參保人數為1394人，需擴面人數占未參保人數的26%。街道未參保人員中多為社區(qū)為孩子讀書戶口轉入后待業(yè)婦女或老年人，家庭收入有限，思想工作非常難做，愿意自由職業(yè)新參保的人員很少。
1、做好本市戶籍人員社保擴面及信息登記錄入工作，努力完成人社局下達新增300考核任務；開展城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險參保工作；集中開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保、創(chuàng)業(yè)者社保補貼工作。
2、配合總會開展節(jié)日義工活動；開展新學年教育救助、慈善助學、殘疾學生及殘疾人家庭子女助學等活動，做好各類助學的申報和發(fā)放工作。
3、完成全國第二次地名普查補查驗收工作。
4、做好臺風季節(jié)避災救災工作，抓好避災場所、避災物資管理。
5、舉辦第四場農村勞動力和外來務工人員招聘洽談會，做好充分就業(yè)街道復評準備工作，促進大齡就業(yè)困難人員轉崗就業(yè)；集中開展靈活就業(yè)社保補貼辦理工作；繼續(xù)做好小額貸款申請推薦工作。
6、認真開展浙江省第29個老人節(jié)系列慶?；顒?。
7、做好殘疾人單獨申請低保初審上報工作；舉辦第六屆殘疾人趣味運動會。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇六
根據上級精神，我校以求真務實的工作作風，為學校的建設和發(fā)展提供了優(yōu)質的服務，較好地完成了各項工作任務，在平凡的工作中取得了一定的成績，現就xx年上半年財務工作總結如下：
預算是事業(yè)單位完成各項工作任務，實現事業(yè)計劃的重要保證，也是單位財務工作的基本依據。因此，認真做好我校的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作，根據學校的發(fā)展實際，既要總結分析上年度預算執(zhí)行情況，找出影響本期預算的各種因素，又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響，還要廣泛征求各部門的意見，并多次向領導匯報，在現有條件下，在國家政策允許范圍內，挖掘潛力，多渠道積極籌措資金，本著“以收定支，量入為出，保證重點，兼顧一般”的原則，使預算更加切合實際，利于操作，發(fā)揮其在財務管理中的積極作用。
固定資產是學校開展教學業(yè)務及其它活動的重要物質條件，其種類繁多，規(guī)格不一。在這一管理上，很多人長期不重視，存在著重錢輕物，重采購輕管理的思想。為加強這方面管理，在平時的報銷工作中，對那些該記入固定資產而沒辦理固定資產入庫手續(xù)的，督促經辦人及時進行固定資產登記，并定期與校產科進行核對，確保帳實相符。通過清查盤點能夠及時發(fā)現和堵塞管理中的漏洞，妥善處理和解決管理中出現的各種問題，制定出相應的改進措施，確保了固定資產的安全和完整。
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現。為了加強這一管理，建立健全了各項財務制度，這樣財務日常工作就可以做到有法可依，有章可循，實現管理的規(guī)范化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理，使得學校能夠集中財力辦事業(yè)。通過認真落實執(zhí)行，收效非常明顯，極大地提高資金的使用效益。
總之，在xx年上半年，在財務方面做了大量卓有成效的工作。下半年，我們將更加努力工作，發(fā)揚成績，改正不足，以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度，為學校的建設和發(fā)展貢獻我們的力量。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇七
xxxx年，我中心緊緊圍繞“堅持生態(tài)為基，推動高質量發(fā)展，打造大x東部增長極”的工作主題，以“建設宜居灞橋、打造最美城區(qū)”為目標，進一步提高效能，推動城棚改手續(xù)辦理。現將全年工作總結如下：
1.長樂坡村改造項目：該項目因空工大要求調整安置樓建設高度及建筑密度，目前該項目規(guī)劃已完成調整并通過市規(guī)劃局審核，正待市政府研究通過。該項目地塊三（安置東區(qū)）共x棟住宅樓和x棟商業(yè)綜合樓，x#樓、商業(yè)綜合樓主體預計年底可封頂，x#樓、x#樓主體完成建設任務的xx%。
2.永豐村改造項目（辰宇世紀城）：該項目開發(fā)地塊x#樓-xx#樓主體封頂，地下車庫機械安裝完成，環(huán)評、防雷驗收已完成，規(guī)劃、消防、人防、節(jié)能等驗收工作年底可完成；dk-x兩棟公寓樓打樁完成，總平方案正在報審。
3.南程村改造項目：該項目x棟安置樓預分戶驗收已經完成；x#酒店二層鋼筋正在綁扎，綠化正在進行，室外雨污水管道正在和市政管網對接。
4.棗園劉村改造項目（林河愛度、林河世家）：林河愛度項目x#-x#樓正進行專項驗收，年底可完成，正式電已接通。林河世家項目x#-x#樓主體已封頂，砌體工程施工至xx層；x#-x#樓主體、砌體工程施工完成，地面墊層x-xx層完成；xx#-xx#樓正在進行專項驗收工作，年底可完成。
5.其他續(xù)建項目：柴馬村、新市村、紅旗水泥制品總廠等改造項目相關建設推進順利。
（一）政府主導，重點實施。xxxx年，我中心將結合城市有機更新相關政策，按照建設國家中心城市標準，以改造提升為主要內容，著力注重更新片區(qū)的策劃和片區(qū)整體改造，堅持“最好的地段、最好的規(guī)劃、最好的設計、最好的配套”原則，重點實施我區(qū)繞城高速公路以內城中村和紡織城核心區(qū)棚戶區(qū)的.城市有機更新工作，確保我區(qū)加快實現“建設宜居灞橋、打造最美城區(qū)”奮斗目標。
（二）統籌協調，加快推進。我中心將嚴格按照城市有機更新工作體制機制，以強化職能、明確責任、提高效能為核心，加強統籌協調，及時解決工作中出現的問題，確保指導到位、項目包抓服務責任到人，全力各項工作的開展。
（三）精心組織，周密安排。以我市承辦全運會為契機，根據《x市迎全運加快國家中心城市建設項目工作方案》總體要求，我中心將進一步加強與區(qū)級各部門及街道辦之間的溝通協調，精心組織、周密安排，確保xxxx年完成全運會工作任務，助力我市加快國家中心城市建設步伐。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇八
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設是黨的建設偉大工程的重要組成部分。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府機關是團結帶領群眾貫徹黨的理論路線和方針政策、落實黨和國家在農村基層任務的戰(zhàn)斗堡壘。今天本站小編給大家整理了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。
201x年上半年是不平凡的半年，是全鎮(zhèn)農村環(huán)境面貌改造大提升、信訪穩(wěn)定大調解、重點項目建設大推進的關鍵半年。在縣委、縣政府的堅強領導下，鎮(zhèn)黨委、政府團結和帶領全鎮(zhèn)廣大黨員、干部和人民群眾，以黨的精神為指導，全面貫徹落實中央、省、市、縣經濟會議精神，著力優(yōu)化“兩個環(huán)境”，強力促進基層建設年活動，切實關注民生，創(chuàng)新社會管理，凝神聚力，攻堅克難，真抓實干，實現了全鎮(zhèn)經濟和社會各項事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，順利實現了時間、任務“雙過半”。現將半年來的工作總結如下：
一、調整產業(yè)結構，加快農業(yè)轉型。
1、組織創(chuàng)建大營、三里屯兩個“后噸糧田”精品示范方，以“后噸糧田”建設為助力，結合本鎮(zhèn)農業(yè)生產特點，創(chuàng)新思路謀高產，轉向集約化生產模式，降低成本，提高農民種植效益，帶動全鎮(zhèn)農業(yè)生產由粗放農業(yè)向精設農業(yè)轉變。在大營、三里屯、槐樹屯等村開展小麥吸漿蟲防治培訓，1000余農民次參加，大大提高了農民群眾的農業(yè)知識水平。加大物資發(fā)放，其中發(fā)放丙環(huán)唑1988公斤，磷酸二氫鉀6248公斤，敵氧2840公斤。農業(yè)陽光工程培訓20xx余人，有力的增加了農民種植效益。
2、造林綠化進展順利。全鎮(zhèn)大力開展植樹造林、綠化工作，上半年植樹2萬株，樹木成活率達97%以上，對主要干道兩側林帶進行植補。配合縣林業(yè)局做好飛機施藥防治美國白蛾工作。
二、加快招商引資，扎實發(fā)展鎮(zhèn)域經濟。
對內對外開放工作：引進外資165萬美元，縣外資金10500萬元，技術項目5個，各類人才25名。定向轉移培訓30個，新入廠培訓155人，在崗培訓1050人，接受大中專畢業(yè)生31人。完成增加值209400萬元，營業(yè)收入98160萬元，利潤57360萬元，稅金18960萬元，固定資產投入59400萬元.固定資產投入1億元以上項目6個，固定資產投資1000萬元以上項目5個。
三、服務重點項目，推進城鎮(zhèn)化進程。
面對縣重點項目在我鎮(zhèn)征遷工作難度，鎮(zhèn)黨委政府開拓思路，創(chuàng)新舉措，自我加壓，堅定克服一切困難、鏟除一切障礙的信心和勇氣，以“闖勁、韌勁、巧勁、干勁”四勁加快推進重點項目建設，取得了較好成績：兩礦棚戶區(qū)占地653畝，涉及三個村577戶，全部完成征地兌付工作;鐵西大街改造項目共涉及拆遷26戶，已差不多完成拆遷任務;振興路東延項目占地65.2畝，涉及到臺莊、朱莊兩個村，征地工作已完成，共拆遷17戶;第二實驗小學項目征地46畝，涉及29戶，征地兌付工作全部完成;古御園項目前期剩余5戶全部完成任務,已進場施工;汽車客運新站項目總占地60畝，涉及48戶，兌付工作全部完成;溢泉北路項目租地140畝，涉及180戶，全部完成租地兌付;仁和路東延項目占地16畝，涉及24戶，兌付工作全部完成;南水北調新建水廠項目征地68.6畝，涉及183戶，征地兌付工作全部完成;平安路與滏陽大街西南角地塊征地36畝，涉及68戶，兌付工作已全部完成;第二實驗小學北側地塊收儲項目涉及100戶，已全部兌付完成;集中供熱及配套管網建設項目征地工作全部完成，正在施工。
四、優(yōu)化農村環(huán)境面貌，促進又好又快發(fā)展。
一是大力開展農村環(huán)境綜合整治活動。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視農村環(huán)境衛(wèi)生，精心安排，周密部署，成立了以黨政領導為成員的農村面貌改造提升領導小組，制定了切實可行的實施方案，懸掛標語200余條、條幅500余條，發(fā)放明白紙、宣傳單3000余張，大力宣傳“四清四化”內容，動員全黨、發(fā)動全民，建立長效機制，在全鎮(zhèn)掀起了農村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治新高潮，取得明顯效果，樹立了等一批樣板村。市環(huán)境衛(wèi)生督導組三次督查均居全市前列，縣環(huán)境衛(wèi)生督導組兩次督查均居全縣第一。
二是加快新民居改造步伐。以重點社區(qū)為基礎，輻射帶動周邊村落，高標準規(guī)劃，優(yōu)化社區(qū)管理，推進城鎮(zhèn)化進程。以興仁街新民居改造模式為參照，政府為引導、公司為主導、群眾主動參與、干部不摻和，加快民居改造工程。大力度對南段、東段進行清淤加寬、蓄水護坡綠化，興建濱河大道，樹立城區(qū)南大門的優(yōu)良形象。
五、創(chuàng)新社會管理，順利開展群眾工作。
創(chuàng)新管理模式，將60個村(社區(qū))劃分為五個戰(zhàn)區(qū)，實施戰(zhàn)區(qū)化管理，進一步明確各戰(zhàn)區(qū)指揮長和戰(zhàn)區(qū)職責范圍。對矛盾問題按戰(zhàn)區(qū)進行分類，實施“五包一”責任制度。切實開展矛盾排查活動，通過走訪了解群眾存在問題和矛盾，全面掌握群眾反映案件的真實情況，切實解決存在的問題和矛盾，為國家、省、市“兩會”勝利召開創(chuàng)造了優(yōu)良的環(huán)境。201x年上半年，全鎮(zhèn)共排查出問題60余件，化解問題58余件，化解率達到97%。從根本上處理了群眾的民生訴求，確保了全鎮(zhèn)的社會和諧和穩(wěn)定。
六、切實關注民生，提高群眾生活幸福指數。
在全鎮(zhèn)全面實行“雙承諾、雙公示”制度。每個村“兩委”班子要向鎮(zhèn)黨委、向群眾公開承諾辦好兩件以上實事，全鎮(zhèn)不少于120件實事，并進行公示，實行掛賬督辦，落實責任獎懲，切實解決群眾在生產、生活中的難點、熱點問題。截止到201x年上半年全鎮(zhèn)享受城鎮(zhèn)低保3960戶，農村低保1335戶，五保供養(yǎng)79人，優(yōu)撫對象228人;大病醫(yī)療救助162戶;4戶貧困殘疾人進行危房改造;發(fā)放輪椅1輛，助聽器2個，助行器1個，助視器2個，拐杖2副;建立了一個殘疾人康復中心;免費做白內障手術52例。組織開展全鎮(zhèn)60個村腦癱患者免費治療，股骨頭壞死患者免費復查治療。道路硬化、下水道裝修、水利設施建設、活動中心建立、排水溝修建、電力改造、學校翻建等實事，已完成總工作量的50℅-80℅。
七、加強政府廉政建設，打造為民、務實、廉潔型鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
1、狠抓班子廉政建設，嚴格執(zhí)行上級廉政教育。
規(guī)章制度。
堅持開好民主生活會認真開展批評與自我批評增強廉潔自律認識使班子成員樹立正確的價值觀、紀律觀、責任觀、金錢觀和態(tài)度觀自覺履行黨風廉政責任制班子成員整體素質更加提高。
2、注重機關和農村(社區(qū))廉政制度建設。認真開展糾風和民主評議，從而使各村、各所站的服務水平和群眾贊譽度不斷提升。
這一年1-6月以來，在縣委、縣政府的正確領導下,鄉(xiāng)黨委、政府帶領全鄉(xiāng)干部群眾,結合縣委工作會議上提出的“12345”的總體思路，立足鄉(xiāng)情，認真分析發(fā)展形勢，結合全縣經濟社會發(fā)展大局，認真抓好201x年指標任務和各項工作的落實。這一年上半年，全鄉(xiāng)國內生產總值(gdp)預計完成5295萬元,人均gdp5100元，其中第一產業(yè)3325萬元，占總產值的63%，第二產業(yè)1130萬元，占總產值的21%，第三產業(yè)840萬元，占總產值的19%;工業(yè)增加值255萬元，工業(yè)企業(yè)利潤37萬元，工業(yè)企業(yè)增長戶數1個;農村固定資產投資3510萬元;社會消費品零售總額2580萬元;實現勞務收入1600萬元;人均純收入增加190元。現將有關情況匯報于后:。
一、上半年工作開展情況。
(一)大春生產及管理工作。我鄉(xiāng)平均海拔在700米以上，季節(jié)比平壩遲半個月以上，目前為止，大秧基本實現了滿插滿灌，大春管理防病治蟲已全面展開，玉米、紅苕秧等長勢喜人，豐收在望。
(二)特色產業(yè)發(fā)展。一是發(fā)展煙葉生產面積1500畝，預計產量達50萬斤;西瓜種植面積達300畝，預計產量達30萬公斤;水果種植面積達400畝，預計產量達35萬公斤。二是主動發(fā)展生豬、肉牛、山羊等草食牲畜養(yǎng)殖大戶，加大養(yǎng)殖投入力度，不斷擴大養(yǎng)殖范圍，成立開江志翔農業(yè)有限責任公司，帶動全鄉(xiāng)畜禽產業(yè)快速發(fā)展。
(三)狂防和動物春防工作。一是健全機構。成立了以鄉(xiāng)長為組長，分管領導、派出所長為副組長，畜牧站工作同志為成員的滅犬領導小組，下設3個滅犬隊，每個隊各負責3個行政村的滅犬防疫工作;二是強化宣傳。采取張貼狂犬病防治通告，發(fā)放宣傳資料等宣傳形式，宣傳、講解狂犬病防疫的有關知識，鼓勵犬主主動防疫、主動滅犬。三是狠抓落實。組織鄉(xiāng)村干部深入養(yǎng)犬戶進行免疫和捕殺。到目前為止，全鄉(xiāng)已捕殺犬只244條，免疫118條。豬、牛、羊和雞、鴨、鵝等家禽家畜春季免疫工作全面完成;豬藍兒病防治成效顯著，做到了萬無一失。
(四)基本公共工程建設工作。一是主抓路網及基本公共工程建設。通過向上爭取項目新修馬黃溝村水泥公路3.6公里，交易山村水泥路2.8公里，泥碎公路4公里，維修梅靈路5.3公里，搞好農村公路建設和廣電通訊等其他基本公共工程建設,改善落后的基礎狀況。繼續(xù)抓好社道公路的新建延伸。二是大搞農田水利基本建設。動員群眾籌資投勞，維修好病險山坪塘5口、水渠清淤4.8千米、自來水管網1800米等基本公共工程。使旱山區(qū)群眾生產生活用水難的問題得到有效緩解，切實解決徹底人畜飲水問題。三是發(fā)展沼氣建設。這一年，縣委、縣政府下達我鄉(xiāng)沼氣建設任務260口，通過宣傳、動員廣大群眾，到目前已落實80口，還剩180口，預計年底完成任務。
(五)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作。一是加大組織領導力度。鄉(xiāng)成立環(huán)境綜合整治工作小組，由黨政“一把手”任組長，分管副職領導任副組長，抽調三分之一的機關干部職工為成員，實行全年主抓此項工作。同時將場鎮(zhèn)五條街道和周圍五個村責任任務分解到每位領導頭上，實行領導包街包村，鄉(xiāng)村干部包社包戶。二是加大宣傳力度。充分利用專欄、傳單、標語、開院壩會等形式開展環(huán)境綜合治理宣傳教育活動，增強群眾的環(huán)保認識，與農戶簽門前五包。
責任書。
4000份，與村簽責任書10份，印制標語40多幅。三是加大投入。鄉(xiāng)政府不惜財力，新購置掃帚30把、垃圾車2臺、斗車3臺、垃圾桶100余個、筐蔞近100個，建垃圾池15個、中轉站1個、垃圾處理場1個，聘請專職保潔員5名、環(huán)衛(wèi)工人5名，衛(wèi)生監(jiān)督員5名、全天候保潔，垃圾日產日清，清運垃圾1000余方，清除死角100余個，整治散放點10余個。同時，新購植1000余棵風景樹用于場鎮(zhèn)綠化建設，實行政府栽植，居民戶管護，美化了環(huán)境，凈化了空氣。四是狠整狠治場鎮(zhèn)衛(wèi)生。鄉(xiāng)黨委、政府采取“七個”狠抓措施(即狠抓組織宣傳、狠抓清運垃圾、狠抓亂貼“牛皮癬”、狠抓亂擺攤位、狠抓亂停、亂搭、亂靠、狠抓亂堆亂碼、狠抓綠化建設)整治場鎮(zhèn)衛(wèi)生、秩序，鄉(xiāng)鎮(zhèn)面貌煥然一新。
(六)安全生產、維穩(wěn)工作。一是加大投入，確保經費落實。鄉(xiāng)政府千方百計擠出資金滿足安全生產工作所需的必要開支，確保全鄉(xiāng)安全生產工作的正常開展。二是加強領導，確保責任落實。確定專人落實安全生產工作，與各村、企業(yè)、高危行業(yè)、經營業(yè)主、車主、船主簽訂目標責任書，層層落實責任。三是強化宣傳，確保效果落實。充分利用專欄、傳單、標語、會議等形式開展安全生產宣傳教育活動。四是開展大接訪，維護社會穩(wěn)定。扎實開展大排查，每月開展一次全鄉(xiāng)范圍內的不穩(wěn)定因素排查活動，分別落實包案領導、責任人和時限，建立健全了民事糾紛調處的長效機制，基本做到了小事不出村，大事不出鄉(xiāng)。
(七)為民辦實事。一是對已經實施了的4個新村。
扶貧建設的村做好保持工作，鞏固扶貧成果;已新啟動新村扶貧村1個。二是為了解決4000余名庫區(qū)群眾“過河難”的問題，鄉(xiāng)黨委、政府主動配合縣移民辦，新建小方城村梅家河青杠洞大橋，目前青杠洞大橋建設正處于施工中。三是建立健全小溪溝村互助社規(guī)章制度，確保互助社正常運行，助農增產增收。
二、黨的建設不斷加強，執(zhí)政能力進一步提高。
(一)狠剎干部“走讀”風。鄉(xiāng)黨委狠抓干部職工學習教育，增強紀律觀念。采取“學理論、學典范、找問題、查根源”的方法，再次教育干部職工認識“走讀”的危害性和糾正“走讀”的必要性。制定嚴格的考勤制度和在崗獎懲制度，從制度上嚴格約束干部職工。改善干部職工的生活水平，重點解決干部職工在伙食、住宿等方面的問題，籌措經費購置文體器材，開展健康有益的文體活動，營造寬松的工作環(huán)境，使干部職工工作安心，生活舒心。對有令不行、有禁不止的違紀行為進行嚴肅處理，杜絕漏崗漏值現象。
(二)不斷提高黨員干部隊伍素質。為進一步增強干部競爭認識、責任認識，認真檢查干部不在狀態(tài)，重新修訂了干部管理和考核辦法，從鄉(xiāng)機關抓起，堅持每月兩次政治學習和業(yè)務學習，實行上班簽到、外出請假，并將考勤情況作為年底評選先進、民主測評的重要依據。
(三)切實加強基層黨組織建設。主動做好黨員發(fā)展工作，這一年預計發(fā)展新黨員8名，預備黨員轉正4名，加強老山、小方城、梅家壩3個村的遠程教育工作，按照領導干部“一崗雙責”要求，建立健全了黨風廉政建設一系列規(guī)章制度，我鄉(xiāng)黨的建設得到全面加強。
(四)加強干部作風建設。全面落實干部作風政建設責任制，加強對黨員干部的教育管理，切實做到遵守黨的紀律不動搖、執(zhí)行黨的紀律不走樣。實行黨務、政務、村務公開，廣泛接受黨員和群眾監(jiān)督。
三、社會事業(yè)發(fā)展及“惠民”工作。
(一)教育工作。適齡兒童入學率達到97%;教育設施逐步完善,危房進一步得到改造,教師隊伍素質普遍提高,辦學體制改革進一步深化，校點布局更加科學合理。
(二)人口計生工作。全鄉(xiāng)人口出生率控制在8‰以內,自然增長率控制在3‰以內,計生率達到了91.4%,綜合節(jié)育率達到93%以上。
(三)惠民政策工作。糧食直補及水稻、玉米、油菜生豬等政策性農業(yè)保險工作，已全面開展實施。截至目前，全鄉(xiāng)享受農村最低生活保障890人，享受城鎮(zhèn)最低生活保障56人，參加農村社會養(yǎng)老保險29人。
(四)農民就醫(yī)工作。新型農村合作醫(yī)療保險逐步擴面，參合率達98%，參加農村新型合作醫(yī)療12998人，群眾“看病難、看病貴”的問題得到緩解，就醫(yī)負擔大大減輕。
四、存在的主要問題及下一步工作打算。
(一)存在的主要問題。
一是歷年負債重，遺留問題多。鄉(xiāng)村兩級歷欠債務多達520多萬元，其中個人欠款達150萬元(黨委政府曾承諾每年至少償還10%)，還有80萬元沒有被鎖定上級認可的債務之中，嚴重影響一方社會穩(wěn)定。
二是基本公共工程落后。梅家十年九災，洪災、雹災、山體滑坡等自然災害頻發(fā)，加之“9.5”、“7.8”、“8.29”、“6.18”洪災以及“5.12”地震等損毀，致使八成以上的山坪塘無法蓄水、六成以上的水渠無法引水，抗災能力較差;村社公路占線長、損毀嚴重，需避讓搬遷戶較多，群眾生產生活極不方便。
四是城鎮(zhèn)低保享受對象少。我鄉(xiāng)城鎮(zhèn)低保應該享受對象較多，實際享受對象太少，沒有達到應保盡保。
五是農村公路建設壓力大。我鄉(xiāng)農村公路基礎差、占線長、受益人口少、人均負擔重，加之我鄉(xiāng)人均純收入低于全縣平均水平700元以上，群眾擔當能力較差。
六是環(huán)境整治資金缺口大。城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理從去年11月到現在，用于綠化、垃圾池建設和垃圾運輸處理、保潔員工資、拆除違規(guī)違章建筑、購買各種環(huán)衛(wèi)器材以及打印各種標語廣告等等費用達20多萬元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)資金缺口大，上級無預算，預借啟動資金太少，鄉(xiāng)鎮(zhèn)債臺高筑，請縣財政予以解決。
(二)下步工作打算。下半年，鄉(xiāng)黨委、政府將進一步統一思想、提高認識，認真對照年初的指標任務，查找工作差距，切實增添各種措施，團結和帶領全鄉(xiāng)干部群眾，圓滿完成各項指標任務，為實現本屆黨委提出的“生態(tài)立鄉(xiāng)、產業(yè)富鄉(xiāng)、商貿活鄉(xiāng)、發(fā)展興鄉(xiāng)”的發(fā)展思路和把梅家建成“寶石湖上游生態(tài)示范鄉(xiāng)、深丘特色農業(yè)示范鄉(xiāng)、川東安全生產示范鄉(xiāng)、邊遠區(qū)域結合部商貿重鎮(zhèn)”的奮斗目標奠定堅實的基礎，決不辜負縣委、縣政府和全鄉(xiāng)1.6萬干部群眾的厚望。
1-6月，我鄉(xiāng)各項工作雖然取得了一定成績，但也還存在不少的困難和問題，要實現跨越式發(fā)展仍任重道遠。在下半年的工作中，我們一定會以更加求實的指導思想、更加務實的工作作風，以科學發(fā)展觀為統領，做出更加實實在在的工作業(yè)績，向縣委、縣政府和全鄉(xiāng)1.6萬人民交上一份滿意的答卷。
20xx年以來，我在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，牢記組織和領導的重托，始終堅持高標準、嚴要求，立足基層、磨煉意志，扎扎實實做事、干干凈凈為人，勤奮敬業(yè)、銳意進取，自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力等都有了很大提高，樹立了一個共產黨員的良好形象，較好地完成了領導安排的各項工作任務，得到了領導和同志們的充分肯定和好評?，F將一年多來的工作總結如下：
一、加強學習，注重政治素質和工作能力提高。堅持認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，按黨委的要求，認真開展了集中控制共產黨。
先進性教育。
活動，用馬列主義武裝自己的頭腦，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和工作能力。認真學習深刻領會上級工作會議精神，在實際工作中認真加以貫徹，保證黨和國家路線方針政策的執(zhí)行。一年來，共寫、學習筆記累計30000余字。通過扎實的思想政治理論學習，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器，在日常工作中注重學以致用，取得了明顯效果。在加強理論學習的同時，注重更新知識結構，重點加強業(yè)務和政策法規(guī)知識的學習，努力做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。
二、身體力行，深入細致地作好本職工作。根據組織與單位領導的安排，一年來，我時時嚴格要求自己，較好的完成了以下幾項工作：一是鎮(zhèn)辦公室工作。我作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委宣傳干事，同時兼管本鎮(zhèn)的信訪、宗教工作，我都能在工作中我端正態(tài)度，積極主動。無論是在完成上級部門安排的各項宣傳任務、還是圍繞鎮(zhèn)黨委的中心工作開展的各項業(yè)務，都力求做到準確無誤，較好地完成工作任務，充分發(fā)揮了一個基層干部的作用。二是包村工作，去年初，根據鎮(zhèn)工作的需要，我負責包五里村的工作。在工作中，我放棄了許多休息時間，深入群眾，深入基層，經常走村串戶，與村民聊天，拉家常，了解農村工作的實際，立足本職，發(fā)揮自身優(yōu)勢，創(chuàng)造性地開展工作，圓滿完成了城市開發(fā)征地、道路建設拆遷，五里村重點工作的啟動和基層穩(wěn)定等重要工作。三是宗教信訪工作，針對我鎮(zhèn)處于城區(qū)中心，各項工作頭緒多，鎮(zhèn)情復雜的特點，我認真鉆研業(yè)務知識，不斷學習經濟、法律、人文、計算機等方面的知識，注重積累，學以致用。立足于本職工作，用心觀察，用心思考，用心研究，積極開拓創(chuàng)新，及時準確認真完成領導交辦的各項工作任務。對自身嚴格要求，嚴格遵守各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，平易近人。綜合表現得到了鎮(zhèn)領導的充分認可與肯定。
三、堅持嚴于律己，努力做好表率。一年來我不斷加強思想作風建設。嚴格按照提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為其他同志的楷模。
一年來的工作，我深深體會到：作為一名新黨員，一名基層干部，要想在政治上靠得住、有本事，應具有“三心”。一是崇高的事業(yè)心。事業(yè)心是成功者的基石，勝利的源泉。在基層工作的我們由于工作對象的特定性及工作環(huán)境的艱巨性與復雜性，需要我們有強烈的責任感和使命感。只有這樣，人生才會顯得充實，精神才會有所寄托，困難才能得以克服。二是愛心。愛心的具體表現形式本人認為應是以人為本，堅持實事求是的工作作風。實事求是是馬克思主義、毛澤東思想活的靈魂，是鄧小平理論的精髓。作為一名干部應有一種視人民為父母，時刻關心人民冷暖的愛心，以一種實事求是的態(tài)度發(fā)現問題、研究問題、解決問題，以一種主人翁的態(tài)度創(chuàng)造性的開展工作。三是進取心。作為一名干部應該通曉馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想，要掌握黨的路線、方針、政策;對一般的社會科學和自然科學有一定的了解;對社會生活的實際知識需進一步掌握;與此同時，知識更新的速度不斷加快，這就必然要求我們擠出時間充實自己，繼續(xù)接受教育，勤奮刻苦地學習新知識，新技能。既要向書本學習，又要向他人學習，向社會學習。
總之，近一年多來，我在工作上取得了一定成績，理論水平、工作能力和自身修養(yǎng)有了一定提高。但距領導和同志們的要求還有不少的差距：一是政治理論學習的系統性和深度還不夠，特別是具體事務性工作多的時候，對自己在理論提高方面要求的標準不夠高;二是工作中有時有急躁情緒，工作方式方法有時不太細，需要進一步改進。三是如何在崗位工作中堅持與時俱進、大膽創(chuàng)新做的有欠缺，意識還不夠強。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的精神，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責地做好各項工作，努力做一名優(yōu)秀的選調生，做一名優(yōu)秀的年輕干部，不辜負黨和組織對我的期望。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇九
（一）積極爭取市政府和建委的扶持，承接城市道路大修改造任務，以積累微薄的利潤彌補維護經費的不足。
（二）爭取市政府和建委的支持，在搞好市政道路維護管理的同時，盡快進行城市道路無障礙設施的改造。
（三）請求上級幫助協調理順市政處經費體制。
（四）在改革分配制度方面入手，對工程項目、市政道路維護、瀝青加工以及道路挖掘費收繳等推行靈活多樣的集體承包、分包或包干負責的形式。實施績效與工資掛鉤，根據貢獻大小、技術高低，適當拉開收入差距和檔次。建立量化指標考核管理體系，把每項工程、每件工作、每個崗位需要完成的數量、指標、達到的要求詳細分解化，實行嚴格的量化和細化考核管理。
（五）著手對用工制度和人事制度進行改革，實行管干分離，管理和施工分開。實行全員勞動合同管理，建立內部激勵競爭機制，干部能上能下，工人能進能出，競聘上崗，優(yōu)勝劣汰，從根本上革除“鐵飯碗”、“大鍋飯”的弊端，充分調動職工的積極性，激活內部生機，提高工作效率。
（六）繼續(xù)充實壯大生產一線人員，把工作重點傾斜到一線，并提高生產一線工人的待遇，形成一個人人想干活、找活干的良好氛圍。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十
機關黨支部在公司黨委的下，以和“”思想為，xx屆三中，公司黨委的要求，圓滿了支部的工作。
一、組織支部黨員學習xx屆三中。xx屆三中是新世紀新階段社會的綱領性文件，是全黨全國各族的愿望。支部把學習xx屆三中當作一項的政治任務，支部在學習動員的基礎上，組織黨員學習了《中共關于社會若干重大問題的決定》，并，了學習輔導，了黨員的思想，了黨員對新時期新階段社會的性和緊迫性的認識，使黨員的思想和黨。
二、了黨員紀念日活動。支部黨委的要求，在黨員入黨紀念日時為過組織生日，請談入黨時的感受，重溫入黨誓詞，激勵黨員牢記宗旨永葆政治青春。，為每個黨員贈送入黨紀念書籍。
三、組織黨員學《黨章》。支部黨委《關于在全體黨員中學習黨章活動的意見》，制定了學《黨章》的計劃，并按計劃組織學習。了由每個黨員在組織活動時輪流通讀原文的方法，創(chuàng)新，使學習應。要求黨員寫學習心得，黨員的黨性意識。
四、抓實組織發(fā)展工作，發(fā)展新黨員一名。支部對入黨分子逐一了培養(yǎng)人。支部組織程序，推薦，支委會，組織考察，支部大會，報黨委批準，發(fā)展了高軍為預備黨員。
五、黨員日常性教育。支部傳達學習了《黨委工作要點》、《關于元旦、春節(jié)期間黨風建設的通知》、《蘇龍公司黨委爭創(chuàng)黨員示范崗的考核評比細則》及公司黨委的文件精神，日常性的學習了黨員日常工作實踐的踏實。
六、了爭創(chuàng)黨員示范崗活動。初，我支部黨委爭創(chuàng)黨員示范崗活動的要求，了傳達和。支部黨員在工作中、生活中，企業(yè)，以行動了工作的。工會在工會主席鄒斌的下，推行工資團體協商改革試點，圓滿，為企業(yè)爭得市勞動關系企業(yè)和省模范企業(yè)兩塊先進的牌子。政工部在黨委委員、紀委書記謝忠霞的分管下，全體任勞任怨做事，認真做人，在本工作的基礎上，不折不扣地公司交辦的棘手的改水任務和交辦任務。企劃部胡天榆在本工作的，的特長，公司需撰寫上報的文材料，總是顧全，勇挑重擔，毫無怨言，當作的事情來。保衛(wèi)黨員工作上處處以身作則，吃苦耐勞，急難險重任務。生活上，別人比更，陳國鑒生病期間日夜照料，組織募捐，給病人家屬送去了無微不至的關懷。職工黃大艮、吳建忠都無私的幫忙。
總之，支部工作有，也差距和。主要在對理論學習的要求不嚴，活動的創(chuàng)新，于在黨委的下。支部工作要在黨委的下，發(fā)揚，改善，團結帶領黨員企業(yè)新的經濟工作，勤奮，奮勇當先，出、出，為企業(yè)支部黨員應。機關黨支部在公司黨委的下，以和“”思想為，xx屆三中，公司黨委的要求，圓滿了支部的工作。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十一
如下：
一、認真抓好政治理論學習，努力提高黨員隊伍素質。
支部始終將學習作為新形勢下加強基層黨組織建設一項重要任務，把加強學習作為提高黨員自身政治理論水平、增強黨性修養(yǎng)、堅定正確的政治方向、創(chuàng)造性地開展好工作的高度來認識，認真制定學習計劃，明確學習目標，使得黨員政治理論學習取得了很好的成效。
1、學習中國特色社會主義理論體系，認真做好理論武裝工作。用中國特色社會主義理論科學理論武裝黨員的頭腦是黨支部的重要任務。支部能堅持把理論武裝工作擺上重要的位置，做到常抓不懈，支部通過召開黨員大會、支委會、自學等多種形式共學習11次，每次學習都明確學習內容，要求全體黨員干部認真寫好學習筆記，討論交流學習心得體會，使學習取得了較好的效果。
2、學習社會主義核心價值體系，保證黨員在政治上、思想上與黨中央保持一致性。我支部把學習和貫徹落實十七屆四中、五中全會作為政治學習的主要內容來抓，堅持用科學發(fā)展觀統一黨員的思想，使廣大黨員及時了解國家的方針、政策和總公司的戰(zhàn)略目標、工作任務等，及大地鼓舞了廣大黨員斗志，振奮了精神，以自己的實際行動全面落實好總公司的經營任務，為實現企業(yè)的大發(fā)展作出應有的貢獻。
3、積極開展廉政教育，落實黨風廉政責任制。支部積極開展廉政教育，把廉潔經營，文明服務作為廉政建設教育的重點，把廉政建設教育始終貫穿于實際工作中，部門黨員干部相互監(jiān)督，用制度約束行為。確保了黨風廉政教育的經常性，有效增強了黨風廉政的法紀觀念，筑牢了黨員的思想道德防線。
二、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，爭創(chuàng)“四強”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產黨員。
支部以深入學習實踐科學發(fā)展觀為主題，以創(chuàng)建“四強”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產黨員為主要形式，以保穩(wěn)定，創(chuàng)效益為目標，著力打造特色鮮明、示范帶動能力強的黨組織工作典型，不斷提升黨支部工作水平。
1、加強組織領導。6月份以來，總公司黨委召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員部署大會后，我支部認真組織學習并召開動員會，結合支部實際，將此次活動的主題議定為“開展黨員先鋒崗”，要求每個黨員做出創(chuàng)先爭優(yōu)的承諾書，并引導廣大黨員干部以積極的態(tài)度、飽滿的熱情投入到活動中去。
2、豐富活動載體。主要有以下幾個方面：一是開展了黨日主題活動。“七一”期間，總公司黨委安排黨員干部赴會寧革命圣地，舉行“重溫入黨誓詞”活動，接受黨性觀念和革命傳統教育?！岸梦奈?、思過去，看現在、展未來”，英勇的紅軍精神極大地鼓舞了黨員的斗志，他們有信心也有決心把企業(yè)的事干好。二是開展了創(chuàng)先爭優(yōu)的承諾和評議活動。支部全體黨員撰寫了創(chuàng)先爭優(yōu)個人承諾書，并在支部擴大會議上宣讀了個人承諾事項，支部周書記中肯到位的點評，使黨員們在看到自己優(yōu)點的同時，意識到了這樣或那樣的不足。隨后就黨支部和黨員個人進行了民主測評。從測評結果來看，，無論是支部還是黨員，在群眾中都有很好的形象和滿意度。三是開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)暨慶祝建企50周年演講”活動。整個活動氣氛熱烈，演講者富于真情的表達，博得了大家一致好評。支部有兩名黨員參與了演講。此次演講活動的成功舉辦，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動推向了高潮，廣大黨員干部認真履行承諾，使黨員形象在平時工作中看得出來，關鍵時刻站得出來。四是進行了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的知識競賽，支部黨員都取得了較好的成績。通過競賽這一形式，既是對所學理論的一次鞏固，更是一堂關于創(chuàng)先爭優(yōu)的實踐課。進一步引導廣大黨員干部在實際工作中爭創(chuàng)佳績。
三、立足本職講奉獻，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
周書記總是忙前忙后，耐心服務于每一位員工及員工家屬。尤其在編寫建企五十周年“紀念冊”的過程中，搜集整理和翻閱了大量的企業(yè)相關資料，為“紀念冊”的順利編纂付出了很多心血。財務科作為職能部門，科室11人黨員占到7名(1名預備黨員)。平時的工作中，大家都能從嚴要求自己，做到了細致、準確的會計核算，為企業(yè)決策層提供了可靠、翔實的會計數據及會計信息。長年累月，她(他)們周旋于銀行、稅務部門，為企業(yè)力爭利益，不厭枯燥地和錢、數字乏味相伴。以不變的信念默默地奉獻著。
四、積極培養(yǎng)入黨積極分子，為黨組織輸送新鮮血液。
嚴格按照黨章規(guī)定做好發(fā)展新黨員的工作，講標準，求質量，成熟一個，發(fā)展一個，嚴格把好關口。為壯大組織隊伍，我支部指定專人對入黨積極分子進行正確引導，開展談心活動，做到“一幫一，一帶一”，幫助他們擺正思想、站穩(wěn)立場、堅定信心，還安排部門領導與工作能力強、有入黨愿望的員工密切接觸，關心、了解他們的思想動態(tài)、工作情況、生活狀況，傾聽他們的心聲，積極幫助他們進步。臨近年底鄭東平同志加入了黨組織，成為一名預備黨員，賈汝霞同志向支部遞交了入黨申請書，支部已列入培養(yǎng)對象。
五、參與建企50周年系列活動，構建和諧企業(yè)。
1、全員素質培訓，為黨員注入了活力。今年9月，總公司舉辦全員素質培訓班，此次培訓學習是一次創(chuàng)新，更是一次突破。一改常規(guī)的學習方式，使大家耳目一新，獲益良多。支部黨員更是如虎添翼，有信心為部門團隊、企業(yè)團隊再立新功。
2、職工運動會，再現強大的凝聚力。本次職工運動會集中召開，無論是賽前的訓練還是正式比賽，支部黨員都能夠積極參與和組織本部門的比賽項目，從黨員干部到職工群眾都表現出了良好的競技狀態(tài)，本著打造團隊精神，支部所屬部門集大家的智慧和力量，在比賽中均取得了好的成績。
3、建企50周年文藝演出，展現隴物人風采。在這個屬于隴物人的特殊年份里，于10月底進行的文藝演出，將五十年的奮斗、五十年的收獲匯成了一臺精彩紛呈的文藝節(jié)目，展現了隴物人自強不息、艱苦奮斗的精神風貌，折射出了隴物黨員干部續(xù)寫企業(yè)輝煌的神圣感和使命感。
六、存在的問題。
今年，我支部的各項工作雖然取得了一定的成績，但還存在許多不足，具體表現在：
1、黨員在理論學習與聯系實際方面還不夠緊密，黨性修養(yǎng)和理論素質有待進一步提高;。
2、黨員的思想不夠解放，個別黨員工作缺乏創(chuàng)新意識，深入基層聯系群眾較少;。
3、各項學習制度、發(fā)展黨員等方面工作還須加強;。
4、黨支部組織活動不夠多、不夠活躍。
針對以上存在的問題，支部將在今后的工作中努力加以改進，在企業(yè)新的征程中，充分發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，為圓滿完成各項工作任務，做出新的貢獻。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十二
檔案信息資源是國家和社會信息資源不可或缺的重要組成部分,檔案工作承擔著保存歷史、傳承文明、資政育人、服務社會的重要職能,檔案工作者的良好素質是發(fā)揮檔案服務職能的關鍵所在。今天本站小編給大家整理了檔案。
檔案館自xx年成立以來在學校黨委領導下，本著為學校發(fā)展服務，為師生服務的精神，團結協作積極進取，在檔案業(yè)務和服務質量等各方面都取得了比較大的進展。檔案館于x年5月8日正式成立，屬教輔機構處級建制，與圖書館合署辦公。由學校副校長分管。建立了全校的檔案管理體系，實現了檔案館對全校各系處(部)檔案工作的監(jiān)督指導職能檔案館?，F有職工7人，其中館長1人、各部門職工6人。檔案館使用面積350余平方米，20xx年新建了150平方米的密集庫房，目前合計500平米，基本滿足了館藏空間的需要。
主要工作。
1、年度歸檔和日常性查檔服務工作。
歸檔文件材料基本齊全、完整。檔案整理的質量基本符合要求。按照分類方案進行分類、組卷;檔號編制正確;裝訂整齊、卷內無有金屬物;卷面、卷內目錄、備考表填寫規(guī)范;分類細致;案卷標題擬寫簡明、準確。檔案存放排列有序，編號科學規(guī)范，庫房整潔衛(wèi)生。
具體來說我館現存有太原科技大學綜合檔案共十大門類15300余卷，還有人事檔案2200余卷，學生檔案20370余卷，試卷檔案4000余卷，共計26570余卷，各種目錄100余冊。全年為校內外，單位與個人提供查檔服務上萬人次。
2、學校重大活動的檔案保障工作。
檔案館肩負著校內、外的各項服務，對校內職稱評定、教學評估、學生考研、出國、補辦畢業(yè)證、編寫校友通訊錄、更改校名、校慶、校舍翻修、查找各種憑證等提供了大量的重要依據。近幾年，查閱檔案的部門和個人逐年遞增，由于大家齊心協力、工作認真負責、服務熱情周到，受到了學校各方面的一致好評。通過檔案利用的增多，增強了大家的檔案意識，為學校各項工作提供了可靠依據發(fā)揮了積極作用。
x年在迎接本科教學評估、07在學校申報博士點,等重大活動中,工作細致,服務到位,多次加班查檔及整理大量資料.為各相關部門提供了大量檔案資料,為全力配合與保障其他同志隨時待命,確保有隨機性任務能夠及時到位.能夠站在學校全局角度,不怕麻煩,工作不打折扣,做到在學校的重大活動中既要按工作需求全力保障,服務到位,又使檔案原件在人員經手多,周轉環(huán)節(jié)復雜情況下的無丟失,無損壞,確保檔案的安全。
3、加強管理，規(guī)范業(yè)務。
檔案工作是一項基礎性、業(yè)務性很強的工作，它的工作涉及到學校的方方面面，要想做好檔案工作，必須領導重視，機構健全，有一套科學、規(guī)范的管理體制，同時，要建立一支高素質的檔案人員隊伍。我校于1995年成立了檔案工作委員會，并由學校副校長分管領導，確定了各部門的兼職檔案人員34名。我館還建立了檔案管理網絡管理系統并制作了檔案工作網絡圖，確保了檔案工作開展的順利進行。我館還做到崗位分工，責任到人，并且制作了檔案工作的。
規(guī)章制度。
匯編并制成手冊下發(fā)到學校各系處(部)相關人員手中，人手一冊。加強了檔案管理的規(guī)范。
進一步完善和落實了檔案工作組織領導機構,各類職責及各項工作制度;規(guī)范了業(yè)務,全面執(zhí)行新的業(yè)務標準;是進一步加強和落實安全管理,對庫房安全工作進行了重點檢查,及時更新,補充了新型滅火器,防潮(殺蟲)劑,要求每個同志都能掌握新型滅火器的使用方法;加強了對庫房溫,濕度的監(jiān)控.安全性符合檔案"十防"的工作要求。
4、積極參加調研學習,明確工作新思路。
升館后,必須轉變思想,提高認識,以新的標準開展工作,才能符合學校對檔案工作的新要求.我們一是加強了與上級業(yè)務領導機關的聯系和交流;二是通過網上了解全國一些特色高校檔案館工作開展情況,并對部分高校進行實地調研.20xx年5月,檔案館派人到福建大學,廈門大學等省內外部分高校檔案館進行了調研學習,xx年6月派人到大連參加全國高校檔案管理學習班，xx年12月參加高校檔案協會的常務理事會，學習教育部第27號令制定的背景、意義和主要內容,通過學習交流,開闊眼界和思路,了解掌握新的信息和動態(tài),為檔案館今后的發(fā)展打下了基礎。
5、文檔一體化管理,檔案數字化,信息化工作逐步實施。
文檔一體化,檔案數字化,信息化管理是近年來檔案工作發(fā)展的趨勢和方向,為了更好的體現檔案館的服務宗旨，提高服務質量。檔案館設計并且完成了檔案館的網頁，力求拓寬服務領域。網頁也于20xx年正式試運行，起到了宣傳檔案館作用的同時也提高了檔案查詢的效率，進行了檔案知識的普查，如果能配配合上檔案全面數字化，將大大提高檔案的利用率的同時保護原始檔案。拓寬檔案服務的領域，全方位立體式的方便檔案查閱者。
通過研究考察,將檔案管理軟件的引進納入了。
工作計劃。
目前正在積極開展工作,以選擇標準規(guī)范,推廣效果好的檔案管理軟件及相關配套硬件,同時也需要學校的大力支持，隨后逐步建立和充實學校檔案數據庫,加快信息化建設步伐。
主要業(yè)績。
人事檔案x年7月通過省組織部的審核驗收合格，一次性通過，在全省高校中僅有幾家。x年10月迎接了教育廳對全省檔案工作的檢查我校獲得優(yōu)秀，名列前茅。我校的檔案工作達標后，檔案工作逐步走上系統化、標準化、規(guī)范化的軌道，全校教職工的檔案意識日益增強，認識不斷提高，檔案工作不斷強化，各部門材料基本上都能主動向檔案部門移交，使檔案的收集難基本得到解決，檔案的利用逐年遞增，使檔案的利用在學校的教育、改革發(fā)展、管理、建設等方面發(fā)揮了重要的作用，檔案工作的規(guī)范化管理水平，促進檔案信息資源更好地為高校的發(fā)展服務，使我們高校檔案工作能夠邁上一個新臺階。
今后的方向。
當然我們的工作中仍然有不足。
1、兼職檔案人員變動頻繁，給檔案的收集、整理工作帶來諸多不便。
2、理論提高不夠，在與兄弟院校交流中缺少重量級論文，檔案工作人員每天忙于工作，又加上經費少，很少有機會外出考察學習，造成工作人員理論提高不夠。在今后需加強學習，善于總結，提高理論水平，做好編研工作，力爭寫出高水平論文。
3、檔案現代化管理工作需加強。
隨著時代的發(fā)展，社會信息化程度越來越高。目前學校檔案管理現代化處于起步階段。一方面，學校需加大投入，另一方面，我們必須做好基礎工作，加強管理，充分發(fā)揮各部處各單位積極性，相互支持，形成合力。只有提高檔案管理的現代化水平，檔案的作用才能得以充分發(fā)揮，達到為學校改革和發(fā)展提供高水平服務的目的。
檔案工作平時默默無聞，也不引人注目，因此常常被忽略;但檔案工作又是一項對歷史負責、為現實服務、替未來著想的起依據憑證和延續(xù)歷史作用的極其重要的工作。我檔案館工作者本著對學校高度負責的態(tài)度，不計名利得失，默默工作著。今后的檔案工作規(guī)范化管理中，我館全館工作人員更要統一思想、統一認識、腳踏實地、勤奮工作、不斷學習來提高自身素質，認真履行職責，盡快把我校的檔案館建成一個高效的、現代化管理的檔案館，為學校的建設和發(fā)展做出貢獻。一流大學要有一流檔案，這正是我們科大檔案工作者的今后的奮斗目標。
時光流逝，歲月匆匆，轉眼間，20xx年上半年即將過去，回顧半年工作歷程，我歷歷在目。結合本人工作實際情況，現將個人半年工作總結如下：
一、半年工作情況匯報：
半年來，在兩位站長的正確領導下、在站長和各位師傅的關心幫助下，20xx年我肩負著本站檔案管理員、生活管理員、基建員的重任。在工作任職期間，本人能夠嚴格要求自己，認真遵守站內各種規(guī)章制度，按時完成站內交辦的工作任務。
標準化檔案整理情況：按照縣公司統一要求，20xx年檔案已分類裝訂，煙農戶籍化檔案已填寫完畢。20xx年檔案除暫時還未能夠整理的情況下，其他檔案進行了整理歸檔并分類裝入檔案盒妥善保管，做到了電子、紙質同步。根據縣煙葉分公司第二次標準化檔案檢查，結合本站實際所存在的問題，正在進行全面的整改。
生活開支情況：結合站內實際情況，做到細開支、精開支，避免一些不合理開支，并把每月的日常用品和食堂原料開支總額情況，以報賬形式，通過兩位站長審核票據、簽字審批后，并在站內每月工作例會上進行公布通報，接受大家監(jiān)督，做到帳目清楚、公開透明。
基建情況：今年，根據國家煙草局提出地“以減少面積、提高煙葉質量為主”地工作方針，20xx年基本無其他基建項目。除開需對以前建設的密集式烤房設施設備、管網、水池、水窖等加強管護外，組織協調煙葉大棚建設。
二、腳踏實地，認真做好本職工作：
半年來的工作實踐使我體會到，做好任何一項工作，都需要付出辛勤的勞動汗水。在工作中，我努力從每一件事情上進行經驗總結，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質量，因為自己是新同志，在工作和其他方面經驗不足，平時我能夠做到虛心向師傅們學習，吸取他們的長處，反思的自己不足，就能不斷提高業(yè)務素質和業(yè)務水平。我認為干好工作并不是一件容易的事，在干好工作的同時就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所具備的職責和應盡的責任。擺正位置，嚴格遵守職責。只有把位置任準，把職責搞清，從小事做起，踏實做事、誠實做人，克服各種困難，腳踏實地工作，才能做好本職工作。
三、加強自身學習，努力提高工作業(yè)務水平：
我越來越深刻地認識到知識的欠缺，平時多向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。只有抓緊一切可利用的時間努力學習，才能適應日趨激烈的競爭，用知識不斷武裝自己的頭腦，并根據工作實際情況，努力用理論指導實踐，解決自己在工作中出現的問題。
四、工作中存在的問題與困難：
二、業(yè)務水平和工作效益有待進一步提高;。
三、需加強理論學習，提高自身素質和工作業(yè)務水平;。
五、今后工作努力方向：
針對本人工作中存在的問題，加強改進，注重實效，不斷努力提高工作效益和業(yè)務水平，力爭取得更大的工作新成效。
總之，半年以來，雖然取得了一定的工作成績，但也存在著許多不足，在工作、生活及其他方面做得不妥之處請兩位站長和師傅們給予原諒。針對我個人在工作、生活中存在的問題和不足之處懇請兩位站長和師傅們給予批評和指正。
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企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十三
一是“最多跑一次”改革持續(xù)跑出“加速度”。全面完成“簡化辦”“網上辦”“就近辦”“移動辦”。力爭年底前實現公民個人辦事材料再精簡10%;在數據共享和系統打通實現的基礎上，80%以上的公民個人辦事事項憑身份證“一證通辦”;實現公民個人辦事事項網上可辦率達到80%以上;實現全區(qū)60%以上公民個人辦事事項可在住地附近的街道和有條件的社區(qū)(村)、派出所和銀行網點辦理。二是“原居安養(yǎng)”體系構建持續(xù)擦亮“新名片”。以嵌入式機構、養(yǎng)老服務綜合體、特色街區(qū)等建設項目為載體，新建“一街道一街區(qū)”為老服務綜合體6家，“一社區(qū)一小屋”實現功能全覆蓋。擬于9月底前在彭埠區(qū)塊建成高端護理型養(yǎng)老機構1家(床位數356張)，在城東新城建成康復護理院1家(床位數181張)。三是社區(qū)“兩化”建設持續(xù)唱響“協作曲”。強化三個支持(政策、屬地、部門支持)，確保9月底前新增、新建社區(qū)服務配套用房2.1萬平方米，建成社區(qū)服務綜合體5個。啟動“兩化”項目實地檢查與政策兌現，確定2020年計劃清單，力爭三年任務兩年完成。在轄區(qū)社區(qū)服務綜合體有序打造基礎上，將重點關注其與錢江新城和城東新城區(qū)域內13個鄰里中心的無縫對接、資源共享等合作事宜。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十四
機關黨支部在公司黨委的下，以和“”思想為，xx屆三中，公司黨委的要求，圓滿了支部的工作。
一、組織支部黨員學屆三中。xx屆三中是新世紀新階段社會的綱領性文件，是全黨全國各族的愿望。支部把學屆三中當作一項的政治任務，支部在學習動員的基礎上，組織黨員學習了《中共關于社會若干重大問題的決定》，并，了學習輔導，了黨員的思想，了黨員對新時期新階段社會的性和緊迫性的認識，使黨員的思想和黨。
二、了黨員紀念日活動。支部黨委的要求，在黨員入黨紀念日時為過組織生日，請談入黨時的感受，重溫入黨誓詞，激勵黨員牢記宗旨永葆政治青春。，為每個黨員贈送入黨紀念書籍。
三、組織黨員學《黨章》。支部黨委《關于在全體黨員中學習黨章活動的意見》，制定了學《黨章》的計劃，并按計劃組織學習。了由每個黨員在組織活動時輪流通讀原文的方法，創(chuàng)新，使學習應。要求黨員寫學習心得，黨員的黨性意識。
四、抓實組織發(fā)展工作，發(fā)展新黨員一名。支部對入黨分子逐一了培養(yǎng)人。支部組織程序，推薦，支委會，組織考察，支部大會，報黨委批準，發(fā)展了高軍為預備黨員。
五、黨員日常性教育。支部傳達學習了《黨委工作要點》、《關于20元旦、春節(jié)期間黨風建設的通知》、《蘇龍公司黨委爭創(chuàng)黨員示范崗的考核評比細則》及公司黨委的文件精神，日常性的學習了黨員日常工作實踐的踏實。
六、了爭創(chuàng)黨員示范崗活動。初，我支部黨委爭創(chuàng)黨員示范崗活動的要求，了傳達和。支部黨員在工作中、生活中，企業(yè)，以行動了工作的。工會在工會主席鄒斌的下，推行工資集體協商改革試點，圓滿，為企業(yè)爭得市勞動關系企業(yè)和省模范企業(yè)兩塊先進的牌子。政工部在黨委委員、紀委書記謝忠霞的分管下，全體任勞任怨做事，認真做人，在本工作的基礎上，不折不扣地公司交辦的棘手的改水任務和交辦任務。企劃部胡天榆在本工作的，的特長，公司需撰寫上報的文字材料，總是顧全，勇挑重擔，毫無怨言，當作的事情來。保衛(wèi)黨員工作上處處以身作則，吃苦耐勞，急難險重任務。生活上，別人比更，陳國鑒生病期間日夜照料，組織募捐，給病人家屬送去了無微不至的關懷。職工黃大艮、吳建忠都無私的幫助。
總之，年支部工作有，也差距和。主要在對理論學習的要求不嚴，活動的創(chuàng)新，于在黨委的下。2014年支部工作要在黨委的下，發(fā)揚，改進，團結帶領黨員企業(yè)新的經濟工作，勤奮，奮勇當先，出、出，為企業(yè)支部黨員應。2014年機關黨支部在公司黨委的下，以和“”思想為，xx屆三中，公司黨委的要求，圓滿了支部的工作。
xxx公司創(chuàng)建于1994年，是全市最早開發(fā)生產以制藥機械為主導產品的企業(yè)，是浙江省高新技術企業(yè)。企業(yè)現有職工168人，本公司奉行精品戰(zhàn)略，始終追求科技進步，以“科學的管理，先進的技術，優(yōu)良的產品，周到的服務”為宗旨，產品檔次不斷提升，新產品接連不斷，深受新老用戶的好評。產品銷往全國三十個省、市、自治區(qū)，并遠銷美國、俄羅斯、丹麥、印尼、馬來西亞、巴基斯坦、尼日利亞、約旦、埃塞俄比亞、香港等國家和地區(qū)，產品受到用戶普遍的贊譽。企業(yè)先后獲得浙江省高新技術企業(yè)、浙江省專利示范企業(yè)、浙江省技術創(chuàng)新試點企業(yè)、浙江省企業(yè)管理示范單位等榮譽稱號。
2014年，xxx公司黨支部始終把確保企業(yè)健康發(fā)展作為首要的工作任務。我們深深體會到，黨組織只有根據企業(yè)自身的鮮明特點開展工作，牢牢把握科技型企業(yè)科研、開發(fā)、推廣、服務“一體化”的運行規(guī)律，把黨的政治優(yōu)勢和黨員的先鋒模范作用轉化成推動企業(yè)發(fā)展的現實生產力，才能贏得各級部門及企業(yè)員工的擁護、支持和信任，進而增強黨建工作的活力，才能促進企業(yè)發(fā)展。我們的主要做法是：
一、找準工作定位，促進企業(yè)發(fā)展。
我們在工作中體會到，企業(yè)要做大做強，必須培育一支政治素質高、業(yè)務技術精的員工隊伍，實現這一目標，最有效的途徑就是通過企業(yè)黨支部，依靠黨組織在政治上的感召力、組織上的凝聚力、紀律上的約束力，為企業(yè)的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展保駕護航。我們的想法得到了公司決策層的高度重視和支持。
政治思想上要發(fā)揮核心領導作用，保證企業(yè)政治上合格;在生產經營上要圍繞科研生產發(fā)揮支持和協調作用，促進企業(yè)健康快速發(fā)展;在各項工作中要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，為廣大員工樹立學習的榜樣”。結合**市非公企業(yè)黨建工作的有關標準，通過開展各種形式的教育活動，在提高員工隊伍的政治素質和業(yè)務素質上下功夫，全公司上下成了積極向上的良好局面，克服了種.種困難，取得了好成績，完成了年初制訂的各項計劃指標，實現工業(yè)總產值7718萬元，比去年增長了15%。綜合經濟指標居全市藥機行業(yè)前茅。
二、把黨建工作和科技創(chuàng)新融為一體。
我公司是科技型企業(yè)，浙江省高新技術企業(yè)，近年來，黨支部始終把科技創(chuàng)新作為企業(yè)的核心工作來抓，把黨建工作和科技創(chuàng)新融為一體，在行業(yè)內率先建立了省級制藥機械研究開發(fā)中心，廣大黨員都是科技隊伍里的業(yè)務骨干，在科技隊伍中充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶動科技人員進行技術改造和科技創(chuàng)新。
xxx公司黨支部現有10名黨員，基本上是研發(fā)、銷售、市場、財務、行政管理等部門的領導者或項目帶頭人。黨支部緊緊圍繞企業(yè)不同時期科研生產的重點項目和中心任務，倡導共產黨員在發(fā)揮先鋒模范作用的過程中發(fā)揚大膽創(chuàng)新的精神。黨支部通過多種方式，努力營造崇尚創(chuàng)新、鼓勵創(chuàng)新的風尚。在創(chuàng)新活動中黨員發(fā)揮了骨干帶頭作用。
通過努力，2014年我公司科技創(chuàng)新碩果累累，年初申報的“藥品全程數控包裝生產線”項目被列入國家科技型中小企業(yè)技術創(chuàng)新基金，得到了科技部及省市科技部門共120萬元資金支持，并申請了一項發(fā)明專利;五項實用新型專利，“鋁塑泡罩包裝機”被評為浙江名牌產品，公司按照新的認定標準被認為高新技術企業(yè)，獲得減免10%企業(yè)所得稅的政策優(yōu)惠，并被省科技廳、經貿委等評定為我市唯一的浙江省技術創(chuàng)新試點企業(yè)，獲得政府30萬元的專項獎勵。
三、樹立員工愛國、愛黨意識積極培養(yǎng)新黨員。
我們通過觀看電視、播放vcd碟片、組織政治學習等方式進行黨日活動，積極宣傳、貫徹執(zhí)行黨的方針路線，引導和監(jiān)督企業(yè)，遵守國家法律法規(guī)，促進企業(yè)的健康發(fā)展。通過理論學習使大家更加充分地認識到社會主義制度的優(yōu)越，中國共產黨的偉大。
開展豐富多彩的活動是提高黨組織凝聚力的有效途徑，為了增強企業(yè)的凝聚力，我們在三八節(jié)時組織女員工到馬嶼農家樂活動;xxxxx發(fā)生大地震后，黨支部組織員工向災區(qū)捐款，共捐得13000元，六月份組隊參加了**市民營企業(yè)運動會，共獲得3項冠軍，團體總分名列第八名;七一組織黨員和工會積極分子去洞頭活動;十二月份，我公司配合“三十佳新**人”評選活動，技術骨干楊澤同志獲得了此項榮譽。
通過這些活動的開展，增強了企業(yè)黨組織的凝聚力，黨支部針對部分員工在追求實現個人價值的同時，也表現出渴望政治上的進步的特點，把發(fā)展黨員的著力點放在積極分子隊伍的培養(yǎng)教育上。2014年，支部發(fā)展了2名新黨員，培養(yǎng)了2名積極分子。目前又有多名員工向黨支部遞交了入黨申請書。
四、充分發(fā)揮工會、共青團作用。
工會、團支部是我公司黨支部的配套組織，自成立至今、嚴格貫徹《工會法》、《勞動合同法》等相關的法律法規(guī)，并不斷自我完善與發(fā)展。工會、團支部以黨支部為核心，緊緊圍繞經濟建設，積極創(chuàng)新創(chuàng)效，為了進一步提高工會、團支部的凝聚力，我們努力開展職工之家建設，千方百計整理場地，建立了閱覽室和棋牌室，購置了乒乓球桌、羽毛球、象棋等體育設施，并規(guī)范地建立了工會檔案，使工會組織有了一個理想的活動場地，廣泛開展各項活動，來豐富員工的業(yè)余文化生活。
在過去的一年里，我公司的黨建工作在安陽街道黨工委的直接領導下，圍繞黨的中心任務作了一些工作，為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出了一定的成績，使指標、產值、銷售、利稅都有所增長。但是，由于企業(yè)生產繁忙，黨員同志出差多，有時正?；顒邮芸陀^原因影響，距離上級黨委的要求尚有很大差距。我們深知，非公企業(yè)是黨建工作的新領域，沒有現成的經驗可學，也沒有什么固定的模式可照搬，需要繼續(xù)探索的問題還很多，在今后的工作中我們將以十七大精神和“三個代表”及和諧社會建設的重要思想為指導，積極探索，大膽創(chuàng)新，努力使企業(yè)黨建工作更上一個新臺階。
黨支部認真貫徹落實西城區(qū)德勝兩新辦的工作指導思想、工作部署和工作要求，堅持做到“黨建工作與公司的經營管理相結合;與企業(yè)發(fā)展需要的實際相結合”，不斷發(fā)揮黨建工作優(yōu)勢，將思想政治工作滲透到企業(yè)生產經營的各個環(huán)節(jié)，實現了思想政治工作與公司發(fā)展的良性互動，充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘的作用，確保了公司各項業(yè)績指標和工作任務的全面完成，現將全年支部工作總結如下：
一、堅持正常組織生活制度，不斷加強黨員干部隊伍建設。
黨支部始終堅持正常的組織生活制度，堅持“三會一課”制度，做到了會議準備工作充分，主題突出，記錄完整，質量較高。按時召開黨員領導干部民主生活會，認真收集黨內外群眾意見，會議主題突出，與會人員個人書面準備充分，會上積極發(fā)言，認真開展批評與自我批評，會后黨支部能認真的向全體黨員報告會議查找出的主要問題和整改措施，積極主動地接受廣大黨員的監(jiān)督，務求達到理想效果。支部個人都建立了學習筆記，并能聯系思想實際寫出學習筆記和體會文章，收到了良好的學習效果，有效提高了全體黨員干部的思想政治素質和理論水平。
二、嚴抓作風整頓，加強黨風廉政建設，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
是黨建工作的重點，如何保持黨的先進性，體現組織的先鋒隊作用，一直是我們黨在新的發(fā)展時期探索的問題。為了從根本上消除腐敗發(fā)生的溫床，企業(yè)黨支部在建設中必須通過開展各種教育活動、制定切合實際的措施，把有關工作抓到實處。
1、加強紀律興業(yè)，落實黨風廉政建設措施。為進一步抓好我公司的黨風廉政建設和反腐敗工作，成立了由黨支部書記任組長、副總經理等人組成的黨風廉政建設領導小組，明確了黨風信息員、監(jiān)督員。制定了黨支部書記、總經理、副總經理的黨風廉政建設責任制，制定了責任追究辦法，做到層層把關，出了問題按照“誰主管、誰負責”的原則，執(zhí)行責任追究。
2、加強學習，提高廉政意識。我們還按照上級紀委的要求，把學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分處分條例》作為今年黨風廉政建設宣傳教育的主要內容。從2014年4月開始，黨支部利用黨員黨課學習時間，組織全體黨員集中學習了兩個《條例》，要求黨員通過學習認真對照檢查，從思想上、行動上嚴格要求自己，切實履行一個共產黨員的職責，規(guī)范自己的行為，不違紀違法，樹立好共產黨員的形象，起好表率作用。嚴格遵守執(zhí)行黨紀法規(guī)，認真學習兩個《條例》，堅持黨要管黨，嚴肅黨紀，防止腐敗。
3、結合公司實際情況，開展專項治理活動。自查了今年以來公司在執(zhí)行黨風廉政建設方面的情況，主要是按照制定的黨風廉政建設措施和落實黨風廉政建設責任制情況進行自糾。自查結果，沒有發(fā)現公司領導干部和掌管人、財、物的人員有收受現金和有價證券的。開展專項治理活動，既是貫徹落實企業(yè)領導干部廉潔從業(yè)各項規(guī)定的重要措施，也是保護領導干部、進一步深化領導人員廉潔自律工作的重要手段。能取得今天的成效，主要也是做了一些工作。通過開展各項活動，公司的黨風廉政建設和反腐敗工作取得好成績。
三、開展宣傳教育活動，打好黨建工作基礎。
1、信息的溝通是加強外界對公司了解的重要途徑，是宣傳企業(yè)的重要手段。黨支部把抓好該項工作提到重要日程上來。通過各類媒體和黨建雜志，支委們將最新的信息不斷分享給其他黨員，保證了這些黨員的先進性和戰(zhàn)斗力。
2、在黨員干部中開展學習黨內法規(guī)活動，今年以來組織全體黨員學習了《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨章程》的活動，黨支部注重加強黨員政治素質的培養(yǎng)，取得了較好效果。
3、開展黨內活動，提高支部的凝聚力。為了加強黨員隊伍建設，在中國共產黨成立83周年之際，黨支部全體黨員參加支部舉辦的拓展學習活動，活動中全體黨員重溫了入黨誓詞，加深了對黨的歷史的學習和記憶，增強了對黨忠誠、為黨奉獻的大局意識。通過開展活動，在“七一”前后相繼有3名員工向黨支部遞交了入黨申請書。
四、參與組織各項活動，增進團結，促進友誼。
今年的5月份，在兩新辦的帶領下，黨支部支委們參觀了平津戰(zhàn)役紀念館，回來后把感想帶給大家，共同感受當時人民解放軍力量的強大;6月份期間，支部支委參加了德勝街道兩新組織“迎七一、展風采”書畫攝影展，取得不錯的成績;7月份，“七一”獻愛心活動，我黨支部共捐款350元;7月底，參加了兩新辦組織的密云某軍區(qū)的軍訓活動，親身體驗了軍營生活;9月份，兩新辦組織的“紅色之旅”活動，去北京市警示教育基地和留民營村進行參觀慰問;10月底，在德勝地區(qū)首屆兩新組織趣味運動會中，支部代表在投籃項目取得第一名的好成績，其中在托球和三組跑的兩人合作中，我支部代表成員合作默契，也取得了很好的成績。
五、抓好黨務基礎工作。
1、加強學習，認真組織黨員學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，學習“三個代表”的重要思想，學習黨的十七大報告及十七屆三中、四中全會精神，學習《兩個條例》、《黨章》及上級的文件精神，提高黨員理論水平，在思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持一致。
2、“三會一課”全年共參加黨委會議11次，支部黨員大會4次，黨小組會2次，黨課2次，群眾黨課2次，支委會民主生活會4次，有關會議的召開嚴格按照組織程序進行。
3、黨費繳納情況：嚴格按照黨費收繳標準和比例進行收繳，按照德勝街道黨工委確定的黨費標準收繳黨費，黨費收繳情況在年終時在支部黨員大會上作一次公布，并在黨員證填寫好黨費收繳情況。
4、做好黨員發(fā)展工作。我支部還按照黨委的《黨員發(fā)展計劃》，積極做好新黨員的培養(yǎng)和發(fā)展工作以及“雙向培養(yǎng)”工作。為了幫助積極向黨組織靠攏的同志了解黨的基本知識、組織原則和入黨程序，在西城黨委的支持下，專題安排了入黨積極分子參加德勝街道黨工委的培訓班，參訓同志都能夠以優(yōu)秀的成績取得入黨積極分子培訓資格證書。
一年來，在德勝兩新辦黨組織的領導、支持和關懷下，各項工作都取得了一定的成績，但也存在不少問題，主要表現在：
1、年度經營目標的實現還有一些差距;。
2、支部活動場所的硬件設施有待進一步加強;。
3、公司還有很多黨員由于種.種原因還未加入到黨支部中來，仍需努力進一步擴建黨支部。
2、探索新時期黨建工作的途徑和辦法;。
4、進一步加強員工思想品德教育。
如下：
一、認真抓好政治理論學習，努力提高黨員隊伍素質。
支部始終將學習作為新形勢下加強基層黨組織建設一項重要任務，把加強學習作為提高黨員自身政治理論水平、增強黨性修養(yǎng)、堅定正確的政治方向、創(chuàng)造性地開展好工作的高度來認識，認真制定學習計劃，明確學習目標，使得黨員政治理論學習取得了很好的成效。
1、學習中國特色社會主義理論體系，認真做好理論武裝工作。用中國特色社會主義理論科學理論武裝黨員的頭腦是黨支部的重要任務。支部能堅持把理論武裝工作擺上重要的位置，做到常抓不懈，支部通過召開黨員大會、支委會、自學等多種形式共學習11次，每次學習都明確學習內容，要求全體黨員干部認真寫好學習筆記，討論交流學習心得體會，使學習取得了較好的效果。
2、學習社會主義核心價值體系，保證黨員在政治上、思想上與黨中央保持一致性。我支部把學習和貫徹落實十七屆四中、五中全會作為政治學習的主要內容來抓，堅持用科學發(fā)展觀統一黨員的思想，使廣大黨員及時了解國家的方針、政策和總公司的戰(zhàn)略目標、工作任務等，及大地鼓舞了廣大黨員斗志，振奮了精神，以自己的實際行動全面落實好總公司的經營任務，為實現企業(yè)的大發(fā)展作出應有的貢獻。
3、積極開展廉政教育，落實黨風廉政責任制。支部積極開展廉政教育，把廉潔經營，文明服務作為廉政建設教育的重點，把廉政建設教育始終貫穿于實際工作中，部門黨員干部相互監(jiān)督，用制度約束行為。確保了黨風廉政教育的經常性，有效增強了黨風廉政的法紀觀念，筑牢了黨員的思想道德防線。
二、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，爭創(chuàng)“四強”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產黨員。
支部以深入學習實踐科學發(fā)展觀為主題，以創(chuàng)建“四強”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產黨員為主要形式，以保穩(wěn)定，創(chuàng)效益為目標，著力打造特色鮮明、示范帶動能力強的黨組織工作典型，不斷提升黨支部工作水平。
1、加強組織領導。6月份以來，總公司黨委召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員部署大會后，我支部認真組織學習并召開動員會，結合支部實際，將此次活動的主題議定為“開展黨員先鋒崗”，要求每個黨員做出創(chuàng)先爭優(yōu)的承諾書，并引導廣大黨員干部以積極的態(tài)度、飽滿的熱情投入到活動中去。
2、豐富活動載體。主要有以下幾個方面：一是開展了黨日主題活動。“七一”期間，總公司黨委安排黨員干部赴會寧革命圣地，舉行“重溫入黨誓詞”活動，接受黨性觀念和革命傳統教育?！岸梦奈?、思過去，看現在、展未來”，英勇的紅軍精神極大地鼓舞了黨員的斗志，他們有信心也有決心把企業(yè)的事干好。二是開展了創(chuàng)先爭優(yōu)的承諾和評議活動。支部全體黨員撰寫了創(chuàng)先爭優(yōu)個人承諾書，并在支部擴大會議上宣讀了個人承諾事項，支部周書記中肯到位的點評，使黨員們在看到自己優(yōu)點的同時，意識到了這樣或那樣的不足。隨后就黨支部和黨員個人進行了民主測評。從測評結果來看，，無論是支部還是黨員，在群眾中都有很好的形象和滿意度。三是開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)暨慶祝建企50周年演講”活動。整個活動氣氛熱烈，演講者富于真情的表達，博得了大家一致好評。支部有兩名黨員參與了演講。此次演講活動的成功舉辦，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動推向了高潮，廣大黨員干部認真履行承諾，使黨員形象在平時工作中看得出來，關鍵時刻站得出來。四是進行了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的知識競賽，支部黨員都取得了較好的成績。通過競賽這一形式，既是對所學理論的一次鞏固，更是一堂關于創(chuàng)先爭優(yōu)的實踐課。進一步引導廣大黨員干部在實際工作中爭創(chuàng)佳績。
三、立足本職講奉獻，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
周書記總是忙前忙后，耐心服務于每一位員工及員工家屬。尤其在編寫建企五十周年“紀念冊”的過程中，搜集整理和翻閱了大量的企業(yè)相關資料，為“紀念冊”的順利編纂付出了很多心血。財務科作為職能部門，科室11人黨員占到7名(1名預備黨員)。平時的工作中，大家都能從嚴要求自己，做到了細致、準確的會計核算，為企業(yè)決策層提供了可靠、翔實的會計數據及會計信息。長年累月，她(他)們周旋于銀行、稅務部門，為企業(yè)力爭利益，不厭枯燥地和錢、數字乏味相伴。以不變的信念默默地奉獻著。
四、積極培養(yǎng)入黨積極分子，為黨組織輸送新鮮血液。
嚴格按照黨章規(guī)定做好發(fā)展新黨員的工作，講標準，求質量，成熟一個，發(fā)展一個，嚴格把好關口。為壯大組織隊伍，我支部指定專人對入黨積極分子進行正確引導，開展談心活動，做到“一幫一，一帶一”，幫助他們擺正思想、站穩(wěn)立場、堅定信心，還安排部門領導與工作能力強、有入黨愿望的員工密切接觸，關心、了解他們的思想動態(tài)、工作情況、生活狀況，傾聽他們的心聲，積極幫助他們進步。臨近年底鄭東平同志加入了黨組織，成為一名預備黨員，賈汝霞同志向支部遞交了入黨申請書，支部已列入培養(yǎng)對象。
五、參與建企50周年系列活動，構建和諧企業(yè)。
1、全員素質培訓，為黨員注入了活力。今年9月，總公司舉辦全員素質培訓班，此次培訓學習是一次創(chuàng)新，更是一次突破。一改常規(guī)的學習方式，使大家耳目一新，獲益良多。支部黨員更是如虎添翼，有信心為部門團隊、企業(yè)團隊再立新功。
2、職工運動會，再現強大的凝聚力。本次職工運動會集中召開，無論是賽前的訓練還是正式比賽，支部黨員都能夠積極參與和組織本部門的比賽項目，從黨員干部到職工群眾都表現出了良好的競技狀態(tài)，本著打造團隊精神，支部所屬部門集大家的智慧和力量，在比賽中均取得了好的成績。
3、建企50周年文藝演出，展現隴物人風采。在這個屬于隴物人的特殊年份里，于10月底進行的文藝演出，將五十年的奮斗、五十年的收獲匯成了一臺精彩紛呈的文藝節(jié)目，展現了隴物人自強不息、艱苦奮斗的精神風貌，折射出了隴物黨員干部續(xù)寫企業(yè)輝煌的神圣感和使命感。
六、存在的問題。
今年，我支部的各項工作雖然取得了一定的成績，但還存在許多不足，具體表現在：
1、黨員在理論學習與聯系實際方面還不夠緊密，黨性修養(yǎng)和理論素質有待進一步提高;。
2、黨員的思想不夠解放，個別黨員工作缺乏創(chuàng)新意識，深入基層聯系群眾較少;。
3、各項學習制度、發(fā)展黨員等方面工作還須加強;。
4、黨支部組織活動不夠多、不夠活躍。
針對以上存在的問題，支部將在今后的工作中努力加以改進，在企業(yè)新的征程中，充分發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，為圓滿完成各項工作任務，做出新的貢獻。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十五
1至5月份，修補瀝青路面38779平方米；維修人行道6034平方米；更換路牙1073米。
預計至6月底止，修補瀝青路面46980平方米，比去年上半年增加7.5%；維修人行道7234平方米，比去年同期減少36.5%；更換路牙1380米，比去年同期減少56%。
（二）道路管理。
至6月25日，我處協助審批道路挖掘7宗，協收道路挖掘修復費18.2萬元，比去年同期減少41.7%；處理群眾投訴36單，督促有關單位更換壞損的井蓋23單。
（三）突擊任務完成情況。
春節(jié)期間，我處根據市政府和建委的緊急指示，組織力量對茶亭路（香格里拉至廣東路口段）進行突擊改造。自2月12日（農歷廿九）下午至16日（年初三）下午，參加突擊作業(yè)的共360多人次，施工運輸車輛196臺班，瀝青灑布車9臺班，瀝青攤鋪機14臺班，壓路機21臺班。由于領導親臨現場，全處職工團結協作，克服低溫陰雨的不利影響，加鋪瀝青砼路面16000多平方米，按上級的時限要求突擊完成了緊急施工任務。
同時，除夕（2月13日）當天，我處根據市政府要求，安排10多人鋪筑金品紅樹林進場道路瀝青砼路面360多平方米，動用壓路機、瀝青攤鋪機各1臺班，運輸車輛2臺班。
（四）市政建設任務完成情況。
去年底市政府和建委安排我處施工的“北海大道西延線（昆明路至海景大道）瀝青路面改造工程”、“新汽車總站道路排水工程”、“北背嶺市社會主義新農村建設新增道路配套工程”，我處在春節(jié)前后已分別完成此三項施工任務，現正整理資料申報結算。
我處承建的中信國安施工便道工程已竣工驗收并辦妥工程結算，結算造價180萬元。
（五）“五化”整治工作情況。
根據北政辦[xx]275號通知要求，我處協同兄弟單位排水處，對北部灣東路15號雙方共有基地的臨街鋪面進行拆除改建通透式圍墻，拆建工作已于1月22日全部完成，門前綠化、美化工作也在春節(jié)前搞好。拆建和庭院整治工作我處投入專項資金8.6萬元。
（六）無障礙設施普查情況。
依照上級的布置，我處于5月份組織20名專業(yè)技術人員對城市建成區(qū)范圍的16條主要道路無障礙設施情況進行普查，經過7天的調查，已查清北海大道、北部灣路、茶亭路、北京路、解放路、和平路、上海路、湖南路、四川路、貴州路、云南路、銀灘四號路、金海岸大道、僑港港口路、北岸海景大道和半島公園、紅帆步行街的無障礙設施改造問題，并將普查資料轉交了市政設計院。
無障礙設施普查工作匯報我處已專題呈報給市創(chuàng)建全國無障礙建設城市工作領導小組辦公室。
（七）安全生產工作。
年初，處領導與各科室、各部門簽訂了xx年安全生產責任狀16份。1至6月份，組織安全生產檢查6次，今年上半年未發(fā)生任何工傷事故和安全事故。組織了2次房屋檢查和危房鑒定檢測，繳交房屋鑒定檢測費2200元。1至6月份，購買安全生產防護用品4600元，比去年同期增加15%；組織有關人員（包括四名處領導）參加全區(qū)施工安全知識培訓考核，培訓費用6300元，比去年同期增加75%；為第一線職工購買商業(yè)工傷保險保費4100元，與去年持平。
目前，我處檢查出的主要安全隱患有兩項：一是有兩幢職工宿舍經市房屋安全鑒定站檢測鑒定為c級和d級危房。二是設備車輛修理車間多處滲漏、檁條蟲蛀，墻柱損壞。
（八）其他情況。
1、職工隊伍穩(wěn)定。
今年上半年，職工工資基本按時和足額發(fā)放。1至6月份，單位繳交職工基本養(yǎng)老保險金23.86萬元，繳交職工醫(yī)保費用10.96萬元，分別比去年同期增加16.1%和79%。1月20日，補繳原來欠繳的失業(yè)保險、生育保險14萬元。目前，尚欠歷年欠繳的失業(yè)保險、生育保險共55.23萬元。
今年上半年，單位領導探望住院職工9人次，捎去慰問品價值960元；探望困難職工家庭3戶，發(fā)給幫扶補助金3850元。
2、專業(yè)技術人員繼續(xù)教育情況。
今年上半年，我處安排專業(yè)技術人員20人參加有關繼續(xù)教育培訓班，教育培訓費用共11340元。
3、衛(wèi)生清潔突擊情況。
1月至6月份，我處共組織4次衛(wèi)生突擊活動，整治單位庭院和責任區(qū)衛(wèi)生。參加突擊清潔活動的干部職工共126人次，清掃、清運垃圾、渣土12車。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十六
一是系統謀劃黨建促民生工作布局。樹立“紅色領航、互聯互融、項目驅動、共生發(fā)展”理念，梳理黨建促民生架構體系，探索實踐民政行業(yè)黨建工作“一核四融雙提升”模式和“1+8+n”“四引四雙四提升模式。二是大力弘揚民政核心價值觀。做實“民智匯·思想碰撞營”，建立“雙隨機、雙點評”機制。開展“民政人的時代格局觀和價值觀”主題研討，提煉弘揚江干民政核心價值觀。三是聚力加強民政隊伍建設。注重黨建引領，建立互學共促機制，邀請十九大黨代表宣講黨課。組織機關及社會組織黨員干部赴區(qū)住建局、城管局參觀學習黨建工作。依托區(qū)社會組織黨校陣地，舉辦社會組織黨員輪訓班2期。組織區(qū)社會組織“爭做紅細胞、為愛加益度”聚善節(jié)大型路演活動。以深入開展“百千萬”調研走訪為契機，著力于加速資源整合共享、重點項目進程、民生實事解決，創(chuàng)設“四個一”活動載體，抓實做細走訪活動開展常態(tài)化、問題研判處置一體化、社區(qū)“領頭雁”能力提升系統化。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇一
今年上半年總公辦在姚總領導的帶領下、及在各領導及同事的支持下總工辦的主要工作完成情況如下：
1、今年3月份總工辦完成了新時代商業(yè)街項目平、立、剖總評，并與設計院及時溝通完成了設計方面我方對設計技術要求及涉及各個專業(yè)的會議。
2.3-4月份在工程部配合下總工辦完成了億合住宅、金泰小區(qū)的園林綠化，及路面鋪裝的施工圖設計工作，以及配合工程部完成了億合家園小區(qū)的外線污水管道收尾的圖紙完善工作。
3、今年4-5月份廊坊市取消新時代商業(yè)街項目的規(guī)委會議，總工辦在4月份根據廊坊市城鄉(xiāng)規(guī)劃局的細節(jié)規(guī)定完成新時代商業(yè)街的規(guī)劃圖冊的修訂，直至5月8日新時代商業(yè)街項目的市長簽字，審批完成。
4.5月份總工辦與工程項目現場相結合，在姚總的支持下與工程部多次討論完成了新時代商業(yè)街項目的道路施工圖詳細方案。同時完成中太建設集團b區(qū)大門的效果圖及施工圖的詳細方案。
5、今年6-7月份新時代商業(yè)街的項目圖冊審批下來之后，并與城鄉(xiāng)規(guī)劃局多次溝通定位圖內容、日照參數，及設計方面的尺寸及定位要求，與前期部的配合與幫助下，直至7月3日規(guī)劃局蓋章簽字，完成新時代商業(yè)街項目的定位圖審批的工作。
6、在5月份億合北區(qū)商業(yè)的規(guī)劃審批工作中，由于規(guī)劃指標更變，以及道路退讓的指標。日照、層高、及規(guī)劃要求正在與規(guī)劃局、設計院充分溝通。設計備選方案已經完成。
7、半年中總工辦也順利完成新時代商業(yè)街的售樓處內部布置方案、售樓處外立面的效果圖、以及領導交代的其他工作。
在這半年的工作中，總工辦各領導的支持下與同事們的幫助下取得的成績：
1、項目設計方面與設計院的充分溝通，通過一道道難題，使得我們的項目在設計方面得到性價比最高，在市場占有率做出貢獻。
2、項目審批方面與城鄉(xiāng)規(guī)劃局的充分溝通，使得我們的項目近早的、以辦事效率較高的完成項目的審批工作。
3、項目的收尾，及零散工作圖紙完善，使得工程得到進一步的完成的標準化，把一點點的問題集中到圖紙上解決，避免以后的盲目施工。
1、在與設計院溝通方面，應及時發(fā)現圖紙，以及報批資料存在的設計上面細節(jié)問題，敦促其設計專業(yè)改正。
2、在設計管理方面，應積極去配合各個專業(yè)的設計工作，配合好圖紙的細節(jié)問題，及把握好施工圖設計的工作效率。
3、在規(guī)劃溝通方面，應把握細節(jié)方面，考慮周全。
總工辦雖然在工作還有許多的不足之處，在以后的工作中仍需要改進：
1、定位圖報批中，細節(jié)把握好，及詳細說明，充分的了解不通過的原因。
2、施工圖催辦工作的，進展與前期需要資料相掛鉤。以便工作的`銜接自然，提高工作效率。
3、與設計院溝通中，施工圖技術指標，與技術節(jié)點的充分溝通，以便達到預期要求。
第二部分下半年計劃。
1、新時代商業(yè)街項目城鄉(xiāng)規(guī)劃局效果圖修改，及配合效果圖審批工作。
2、催辦新時代商業(yè)街項目施工圖各專業(yè)提供藍圖。其藍圖達到聯申指標。
3、億合北區(qū)規(guī)劃報批(含日照調整)工作。進一步與城鄉(xiāng)規(guī)劃局溝通，達到指標許可。
4、億合北區(qū)建筑方案報批工作。配合前期部，與設計院溝通達到審批的標準。
5、進一步配合營銷部，售樓處的室內宣傳布置，及位置的確定，把握售樓處的效果，營造良好的銷售環(huán)境與氛圍。
6、與工程部完成第六大街道路施工工作，配合姚總完成六大街道路的技術支持工作。
7、下半年新時代商業(yè)街開工技術交底工作，以及施工中技術節(jié)點與變更，及時、充分與設計院溝通。
8、完成領導交代其他工作。
雖然總工辦有些工作是根據進度來完成的，但是大部分的工作順利完成還是是基于領導的支持與同事的幫助配合上來完成的：
1、億合北區(qū)商業(yè)報批，需要前期部配合找到其通不過的指標原因，進一步分析解決問題。
2、工程如有變更方面，需要工程部配合總工辦工程技術問題的溝通，去完善，齊心協力把工程做完美，提高工作效率。
最后感謝各位領導、同事們的大力支持與幫助，希望在下半年的工作中，同舟共濟，共同完成我們公司的年度計劃。
謝謝。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇二
尊敬的領導：
您們好！
時光飛逝，轉瞬間20__年已經過了，回顧一下，感觸頗多，在20__年的工作中，感謝領導給我的平臺，讓我在工作中學到很多知識，學會了與客戶交流的技巧，怎樣去察言觀色，莫過于業(yè)務能力和工作經驗的提高與收獲。
在15年的工作中，我的崗位是受托話務崗、劃價崗。每一個崗位的工作都是不相同的，在話務崗，由于干的時間比較長，工作起來得心應手，錄入單據正確，通知客戶車號和接貨點及時，接聽電話及時，能夠熟練地解答客戶提出的各種問題，能夠及時發(fā)現裝卸人員寫錯車號，根據不同車號就能斷定卸貨點的對錯，在第一時間里通知客戶，避免給客戶帶來的不便。
積極聯系上門接送貨業(yè)務，接聽電話時，有咨詢發(fā)貨的客戶時，主動介紹我們有上門接送貨這一項業(yè)務，從最初的介紹到后來我們有了固定的上門接送貨客戶，提高了收入，也贏得了客戶的好評。退貨登記表認真仔細記錄每一票的退貨日期和原因，并及時通知發(fā)貨人帶有效證件來取貨。電話本信息記錄完整。登記北京箱車運費，早班話務崗不忙，主動幫助劃價崗對箱車的貨物，幫助收費崗催收欠條，和其他崗位配合默契，工作井然有序。
劃價崗：在工作中做到了對價格的熟練掌握，服務熱情，及客戶所及，盡最大能力滿足客戶的要求，在價格方面和客戶做好溝通，做到長期擁有這名客戶，讓客戶對我們滿意，在能照顧的原則上盡量滿足客戶在價格方面的優(yōu)惠，給客戶介紹我們新增開的幾條專線物流。單據填寫齊全，賬目清楚。推銷三產(箱子、信封、飲料、)積極發(fā)展貨源，介紹我們的優(yōu)勢--價格便宜、時間快、貨物保證安全等。勸阻客戶先發(fā)一票試試。下半年，新增果尚水果，積極推銷。
工作不足：
話務崗，接聽電話時，沒能夠做到耐心細致的回答每一個來電電話，工作不夠細致，沒有發(fā)現工作中存在的差距主動服務意識欠缺。對售賣三產不積極。
對流失的客戶沒有做到回訪，只看到每天的客戶群在減少，沒有主動去查找原因，也沒有主動去和老客戶交流。
同事之間有時候存在溝通不及時，造成不必要的損失。
劃價崗：宣傳力度不夠，沒能夠做到給每一位來發(fā)貨的客戶，介紹我們新增開的專線，只是看到發(fā)貨時車上還有貨的客戶和老客戶宣傳我們的專線。
明年工作打算：
首先端正工作態(tài)度，用感恩的心去工作，熱愛自己的崗位，才能把工作做得更好，以飽滿的精神，兢兢業(yè)業(yè)的做好本職工作，珍惜工作崗位，干一行，愛一行，只有這樣，才能全身心的投入到工作中。
在明年的工作中，在培養(yǎng)老客戶的同時，再去發(fā)展新客戶，爭取做到從老客戶中再挖掘新的貨源。深入客戶中，了解客戶的貨源走向。把有價值的客戶信息和資料，要及時提供給帶班領導。做好有價值的客戶登記信息。要想有新的客戶，必須要有更好的服務和優(yōu)勢，做好服務是開展新工作的關鍵!
建議：多印宣傳冊，增加宣傳力度，增加標識牌。
在即將開始的工作中，總結經驗，爭取在明年的工作中，取得更好的成績!
望領導和同事們監(jiān)督指導!
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇三
3、與多家金融機構商談授信方案，為母子公司業(yè)務開展做好資金準備。
2、建立報表系統，向股份公司及時、準確報送月度快報及主要指標預報表;。
4、按照集團上市募集資金管理要求，報送科技公司注冊資金使用計劃，每月復印各項支出單據報送資金使用報告。
1、完成地稅開業(yè)登記工作，完成增值稅一般納稅人認定;。
2、完成發(fā)票申領及防偽稅控開票系統申辦，滿足經營開票需求;。
3、按月及時申報并按時繳納各項稅費。
1、編制子公司設立流程操作時間表，規(guī)范資產評估程序;。
2、編制固定資產及低值易耗品管理臺賬模板，配合綜合管理部完善資產驗收登記手續(xù);。
3、整理科技公司產權登記資料，報股份公司做產權登記;。
4、參與地熱項目、光伏板清掃項目可研分析。
1、統籌公司全年支出，截止x月初財務部已經初審各部門上報的預算，預計x月末定稿上報審批，確定xx年公司全口徑預算。
重點工作舉措：
兼顧集團管理要求，以制度體系分層明確管理規(guī)則：
第三層：子公司制定管理制度，執(zhí)行集團及科技公司要求，細化自身管理要求。
4、對母子公司銀行賬戶開立、變更、注銷進行統一管理;。
5、按照集團資金管理要求，按時完成資金快報的匯總、上報。
2、指導下屬公司建立賬務系統、報表系統，對子公司上報的報表進行檢查;。
3、與集團公司財務部積極溝通銜接工程研究院的財務工作，使財務管理工作平穩(wěn)過度;。
5、及早啟動xx年預決算布置和年報審計工作，為明年運營管控做好準備。
2、結合營改增政策調整，編制資料進行培訓宣貫;。
3、積極參與母子公司重大事項涉稅方案設計，運營過程協調、指導子公司稅務方面問題;。
4、按稅務規(guī)定按時申報、繳納各項稅款;。
5、搜集、整理稅務文件、節(jié)約案例，進行系統培訓。堅持財稅政策的動態(tài)學習和應用，合法籌劃，實現稅金合理節(jié)約。
4、上線資產管理模塊，規(guī)范資產管理流程及臺賬內容，做好賬實核對。
5、規(guī)范業(yè)務招待費管控，制定完善的業(yè)務招待費管理制度，加強業(yè)務招待費預算控制，努力實現集團公司業(yè)務招待費支出不高于國資委規(guī)定水平。
2、協助子公司財務負責人的任免，做好系統員工的業(yè)務管理、培訓。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年是“十四五”開局之年、全面建設社會主義現代化國家新征程開啟之年。x鎮(zhèn)以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞市委市政府中心工作、主要任務推進各項工作，爭當全面高質量發(fā)展的先鋒。
一、立足新發(fā)展階段，實體經濟穩(wěn)中有升。
一是高標準建設現代農業(yè)。打造x等x個數字農場，啟動立新果蔬產業(yè)提升項目，通過x家省級美麗牧場驗收。推進葡萄玻璃大棚設施優(yōu)質精品高效生產示范基地建設，完成高標準農田建設項目驗收，提前完成x輛變型拖拉機淘汰報廢。二是高質效推進工業(yè)發(fā)展。持續(xù)拓寬招商引資渠道，推進上林英才（x）產業(yè)園建設，啟用省小微企業(yè)園數字化管理平臺，二期新引進x寶欣智能科技有限公司并申報“上林英才”，三期引入首家企業(yè)。實施拖鞋行業(yè)產業(yè)鏈治理提升，加強與x等高校產學研合作。x-x月，新增高新技術培育企業(yè)x家。推進x科技有限公司上市工作，現已完成股改。三是高水平提升服務業(yè)態(tài)。加大招商引貿力度，推進二三產分離發(fā)展，新注冊商貿企業(yè)x家。打造十五分鐘商貿便民服務圈，上報逍路沿村創(chuàng)建鄰里社區(qū)方案，整體改造林西市場停車場。推進創(chuàng)建省a級景區(qū)村莊x個，aa級景區(qū)村莊x個。
二、構建新發(fā)展格局，城鄉(xiāng)品質日趨提升。
一是優(yōu)化城鎮(zhèn)空間規(guī)劃。積極對接省規(guī)劃設計院和市土地勘察規(guī)劃設計院，完成x鎮(zhèn)國土空間戰(zhàn)略規(guī)劃初稿編制，并將此作為中長期發(fā)展藍圖。二是美化城鄉(xiāng)人居環(huán)境。實施“污水零直排區(qū)”建設x版，引進入河排水（污）口智能化改造項目和微納米曝氧技術。推進農村生活污水治理工程，受益x戶。引入第三方做好x幢農村危舊房和多層多業(yè)主房屋動態(tài)檢測，推進原區(qū)委老公房原址重建。打造“清爽行動”升級版，推進東部垃圾中轉站建設，提升糞尿處理中心設施。推廣行政村規(guī)范化垃圾收運模式，在x村探索生活垃圾分類農村信息智能平臺。三是推進城建重點工程。加快福合院村典范村建設，現已完成沙灘路等沿線改造提升工程，大學生創(chuàng)業(yè)基地開工建設。順利推進鎮(zhèn)級民生實事工程，基本完成x拓勝置業(yè)x商業(yè)廣場項目地塊政策處置工作。
三、貫徹新發(fā)展理念，民生事業(yè)全面提質。
一是教育衛(wèi)生對標先進。全鎮(zhèn)公辦中小學幼兒園與澳大利亞、新加坡、日本等國家學校結對，并開展線上交流。推進國家衛(wèi)生城市復審區(qū)塊改造提升，建立“一問題一策略”工作機制。推進衛(wèi)生院立體停車庫建設，目前已完成x%。二是社會服務有序開展。啟動社會組織服務中心和社工工作站創(chuàng)建，x-x月發(fā)放民政各類補助、救助資金約x萬余元。推進鎮(zhèn)村便民服務大廳標準化建設，打造片區(qū)聯盟便民服務圈，依托黨建聯盟服務站，以振興村為服務據點，輻射東片x個村。做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務，提供崗位x余個。三是疫情防控常態(tài)落實。加強新冠疫苗接種宣傳引導，啟用方艙式接種點。截止x月x日，全鎮(zhèn)已接種x劑次，完成第一劑接種x人。落實重點人員管控，上半年完成境外返鎮(zhèn)管控x人，重點地區(qū)返鎮(zhèn)管控x余人。完成第三次全鎮(zhèn)大規(guī)模核酸篩查應急演練，做好口罩、消毒藥品等儲備。
四、聚焦新發(fā)展模式，社會環(huán)境和諧有序。
一是社會治安總體穩(wěn)定。圓滿完成兩會期間維穩(wěn)安保任務，全力攻堅群眾反映強烈的重點案件。開展道路交通綜合治理，今年無亡人交通事故發(fā)生。加強社會矛盾糾紛排調和化解，x-x月受理各類矛盾糾紛x起，調處成功x起。構建“多元一體”矛盾糾紛化解新模式，得到市領導批示肯定。二是安全生產嚴管嚴防。嚴格落實安全生產責任制，對北工業(yè)園區(qū)等重點領域實施常態(tài)化排查。網格化排摸各類生產單位，對排查出的隱患問題，除立查立改的以外，均制定清單、逐級包干、簽字背書。累計下發(fā)企業(yè)整改通知書x份，整改隱患x條。組織消防培訓及應急演練x余場，受訓人員達x余人次。三是基層治理守正出新。提升平安三率指標，廣泛開展防范電信網絡詐騙宣傳。加強“無欠薪”工作，現共有繳納工資支付保證金企業(yè)x家。在全鎮(zhèn)建設新鎮(zhèn)民需求服務站x家，探索服務新市民新模式，聯合婦聯打造“姐妹蜂房”新平臺。
五、挖掘新發(fā)展動能，黨的建設堅強有力。
一是組織建設扎實有效。黨建引領片區(qū)組團發(fā)展，設立鞋產業(yè)片區(qū)中心村，謀劃融城發(fā)展片區(qū)中心村，建立聯合黨委。開展村級換屆“回頭看”，科學評估換屆后村班子運行情況，x月完成村網格黨支部換屆選舉。狠抓鎮(zhèn)村干部隊伍建設，建立機關中層干部每月對賬機制。二是黨史教育引導到位。打造三大黨史學習陣地，組建“老中青少”宣講隊。在新時代文明實踐所舉辦“中國共產黨光輝歷程”圖片展，廣泛設置展板、海報、橫幅，微信公眾號推送相關信息x余期。三是廉政建設深入推進。加強全面從嚴治黨“四責協同”機制建設，上半年召開黨風廉政建設和反腐敗工作專題研討會x次。對新一屆村干部開展集體廉政教育，選優(yōu)配強村級監(jiān)察工作聯絡站人員，建立“一微一冊一表”模式。完成x個村集體經濟數字化管理系統上線，實現村級集體經濟全程管理監(jiān)督。
一、積極建設產城融合引領區(qū)。一是項目帶動產業(yè)提升。持續(xù)跟進落實已簽訂的重大招商項目。開展二手工業(yè)廠房交易項目統計入庫工作，以新項目捆綁二手交易的方式新增制造業(yè)投資。持續(xù)打造上林英才產業(yè)園第三期，引進高端人才項目，完善高新技術企業(yè)后備庫。二是推進產業(yè)全域治理。打造“青春路-環(huán)東路-大眾路”鞋業(yè)特色商貿街區(qū)，謀劃高標準鞋行業(yè)產業(yè)園。策劃組織第五屆汽貿文化節(jié)項目，豐富夜間經濟消費模式，促進服務業(yè)經濟高質量發(fā)展。三是強化企業(yè)精準服務。推進x商會和創(chuàng)二代協會換屆工作。密切關注境外投資項目，確保項目落地。提前謀劃下半年大型展會，幫助企業(yè)精準匹配營銷計劃。組織開展融資對接活動，重點做好福爾達分拆上市跟蹤服務工作。
二、積極建設城鄉(xiāng)統籌示范區(qū)。一是加快實現鄉(xiāng)村振興。打造x特色農業(yè)品牌，積極創(chuàng)建省、市級示范性家庭農場，推動產業(yè)振興。繼續(xù)推進十四五時期美麗鄉(xiāng)村建設工程，扎實推進典范村、宜居村、三居村、氣象防災減災標準化示范村等創(chuàng)建工作。二是加強農村環(huán)境治理。以省級“污水零直排區(qū)”復驗為抓手，推進各項治水工程，做好鎮(zhèn)級污水管網養(yǎng)護和檢測修復、農村污水養(yǎng)護等。強化酸洗磷化、涂裝、毛絨、鞋底生產等行業(yè)長效管理。加強環(huán)境衛(wèi)生督查，探索常態(tài)化日常保潔機制，推廣生活垃圾垃圾上門收運。三是推進民生工程建設。繼續(xù)做好x置業(yè)x商業(yè)廣場項目進場建設、機電市場東地塊完成政策處理及進場等工作，加快環(huán)鎮(zhèn)北路東延工程和東澄園置業(yè)建設進度。配合做好中橫線快速路一期、互通及附屬工程的拆遷征地。
三、積極建設幸福民生和諧區(qū)。一是深化教育衛(wèi)生事業(yè)。完成國家衛(wèi)生鎮(zhèn)申報和國家衛(wèi)生城市復審，落實登革熱疫情防控，推進村衛(wèi)生室服務功能提升三年行動計劃。義務教育推進結對聯盟學校抱團成長，學前教育目標實現公辦園集團化發(fā)展、民辦園優(yōu)質提升。二是落實社會綜合保障。做好民政資金的按時發(fā)放，完成社會組織服務中心和社工工作站創(chuàng)建，推進鎮(zhèn)養(yǎng)老日間照料中心創(chuàng)5a級中心。完成醫(yī)保籌資，做好全鎮(zhèn)醫(yī)保電子憑證激活。繼續(xù)落實積極就業(yè)政策，加強政府就業(yè)服務。三是高效提升便民服務。挖掘“最多跑一次”特色亮點，探索多層多業(yè)主老舊危房“解危”一件事模式。完善無差別綜合受理服務，強化政務服務網系統完善和服務事項實時更新，持續(xù)加大系統平臺整合力度。
四、積極建設安全穩(wěn)定先進區(qū)。一是突出工作重點。緊盯重要活動節(jié)點，嚴格落實等級響應規(guī)范要求。做好重點人員管控及涉穩(wěn)風險排摸，開展矛盾糾紛排查、調處和化解。開展交通、食品等重點領域專項整治，落實責任制工作清單。二是強化治理水平。健全新市民綜合服務站功能及覆蓋面，指導村級和促會換屆。開展企業(yè)風險普查，摸清全鎮(zhèn)x個重點領域生產經營單位（場所）約x家企業(yè)的基本信息和安全生產風險底數，推進安全生產領域數字化改革。三是完善工作機制。堅持問題導向，強化行政執(zhí)法處罰工作，形成安全隱患閉環(huán)管理機制。開展企業(yè)負責人集中培訓，加強消防專職隊伍建設，調整應急管理體制。
五、積極建設紅色風尚先鋒區(qū)。一是深化片區(qū)組團發(fā)展。統籌布局產業(yè)片區(qū)系列項目建設，落實環(huán)境衛(wèi)生、道路設施、景觀亮化等提升舉措，推進大學生電商基地等項目建設，增加村級集體經濟收入。二是深化黨建組織工作。開展慶祝建黨100周年系列活動和黨史學習教育活動，組織上好專題黨課。做好“七一”黨內走訪慰問和“光榮在黨50年”紀念章頒發(fā)。組織2021年新發(fā)展入黨黨員進行入黨宣誓，持續(xù)推進黨員志愿服務。三是深化清廉x建設。堅持權責統一，規(guī)范精準問責。完善領導干部接訪約訪制度和紀檢監(jiān)察信訪信息平臺建設，發(fā)揮村級監(jiān)察工作聯絡站作用，打通基層監(jiān)督“最后一公里”。健全作風建設長效機制，切實加強思想道德教育和黨性教育。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇五
2016年上半年，對照上級對口部門考核目標，街道社救站以“惠民生、聚人才、謀福利、促發(fā)展”為工作主線，在促進就業(yè)、保障民生、扶貧幫困、為老服務等方面做了大量的工作，現就半年來工作總結如下：
上半年繼續(xù)貫徹落實社保醫(yī)保政策，加大宣傳力度，把好時間積極為各類對象提供社保政策咨詢服務，同時全面排摸各類未參保對象未保原因，為完成本市戶籍人員社保擴面任務打下基礎。上半年共辦理土保轉社保46人，辦理自由職業(yè)養(yǎng)老保險103個、城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險103個，辦理退休職工資格認證2931個、遺屬勞保認證36個，受理簡易工傷認定15起，辦理社會保障卡（即醫(yī)保一卡通）70個。做到證卡發(fā)放、調換及時、準確、便捷。
此外，我們還認真做好企業(yè)退休人員社會化管理工作，年初組織召開了企業(yè)退休人員自管組長座談會，統一了思想，明確了職責，并對今年的工作作出安排；5月初和街道老齡辦聯合舉行了第九屆老年人暨企業(yè)退休人員運動會。
針對人社局今年的勞動力培訓任務，街道、村（社區(qū)）和成校按照各自職責，積極做好農村勞動力素質培訓的相關工作，上半年街道成校舉辦一期農村勞動力素質培訓班，累計受訓人員41人，計劃六月底進行結業(yè)考試。
在繼續(xù)抓好各類培訓的同時，認真貫徹落實各級政府出臺的就業(yè)再就業(yè)政策，1-6月共辦理新增勞動力就業(yè)證20個，就業(yè)轉失業(yè)證123個，靈活就業(yè)登記42人，申報靈活就業(yè)社保補貼655人共計260萬元。為56家個體工商戶申報大齡土征人員用工補助近9.6萬元，為51家企業(yè)申報大齡土征人員用工補助12萬元。開展正常的免費公共職介服務，上半年共舉辦了三場農村和外來勞動力就業(yè)專場招聘會，共有70家（次）企業(yè)進場設攤，提供就業(yè)崗位654個，1100余人進場應聘，305人與企業(yè)達成就業(yè)意向。同時街道積極開展小額擔保貸款工作，上半年累計辦理1筆，涉及貸款金額30萬元。
1、做好到期和新增“兩低”對象的調查申報工作。1-6月全街道共有10戶低保家庭和1戶低收入家庭到期，經重新審核，經區(qū)民政局核準后，現有城鎮(zhèn)低保家庭9戶，月保障金額7260元，做到應保盡保。1-6月共發(fā)放低保金41342元，重殘生活費7920元，優(yōu)撫對象撫恤補助金141858元，為困難戶、重點優(yōu)撫對象發(fā)放物價補貼7685元。
2、認真開展大病醫(yī)療救助工作，1-6月為3人次辦理大病醫(yī)療救助共計30868元。
3、積極開展減災避災管理工作。目前街道擁有6個避災場所，在汛期來臨之前，街道社救站配合專業(yè)檢測公司對各避災場所房屋安全性進行了認真檢查，確保地方安全。同時在各社區(qū)開展了形式多樣的防災減災宣傳，使居民群眾增強防災意識，提高了防災自救互救基本技能。
5、住房保障政策落實到位。按照區(qū)住房保障辦統一部署，集中做好公租房租金補貼復核和公租房申請工作。經審核，目前共有6戶家庭享受公租房租賃補貼，月享受金額2182元；上半年共2戶家庭成功申請公租房。同時6月份對經濟適用房、限價房售后使用情況進行了入戶核查。
為進一步弘揚慈心濟世、善舉助人、溫情互暖、和諧共進的慈善精神，街道在5月初發(fā)文并通過關愛心義賣、集中募捐等活動宣傳發(fā)動，募集今年“一日捐”基金，截止6月底，已建立小額冠名慈善基金2家，共計善款8萬元，同時建立1家一百萬元企業(yè)冠名基金，累計募集一日捐善款共17萬元。
今年街道慈善分會可用慈善救助資金57.28萬元，安排預算支出40.1萬元，上半年經申請辦理臨時助困13戶，發(fā)放救助金3.1萬元，發(fā)放愛心超市卡108只，累計金額6.48萬元。
繼續(xù)開展重度殘疾人生活保障工程，今年共有12名二級及以上生活困難殘疾人納入保障范圍，為1名殘疾人申報了殘疾人創(chuàng)業(yè)無償扶助金，為兩名自閉癥兒童申請了康復訓練補助。今年五月助殘日期間，街道對轄區(qū)10戶貧困殘疾人進行了慰問，讓他們感受黨和政府的溫暖；蔚斗、東升、渡頭三社區(qū)殘協對轄區(qū)內近100名殘疾人開展法律素質教育、觀看勵志電影、組織殘疾人進行防災減災宣傳等多項助殘日慶?；顒?。
規(guī)劃有了更進一步的了解。各社區(qū)老年大學正常開班，上半年已累計授課24期共計1200余人次。三是深化居家養(yǎng)老服務工作，開展居家養(yǎng)老志愿者培訓和居家養(yǎng)老服務知識競賽，適時調整助老志愿者和服務對象，全街道現有助老志愿者243人，80歲以上老年人418人，落實重點幫困結對戶83人，聯系結對148人，為到齡老年人辦理老年優(yōu)待證__人，申請辦理高齡津貼18人，同時充分協調各種資源，組織低齡老人、青年人、黨員志愿者與老人結對，“多人結對一人”提高服務質量。四是積極開展形式多樣的老年文體活動，上半年組織老年人參加區(qū)老體協健身操、柔力球等培訓和門球、象棋、乒乓、運動會釣魚等比賽同時，5月初組織開展了街道第九屆老年人及退休職工運動會，豐富了老年人的精神文化生活。此外還認真落實老年人各項優(yōu)待政策，切實維護老年人權益，關愛貧困老年人生活。春節(jié)前后各村社區(qū)老年協會共訪高齡老人572人、訪生病老人117人、訪貧困老人72人。4月中旬組織家庭困難、醫(yī)療保障差的老年人參加區(qū)老齡辦發(fā)起的大型老年人康復理療援助公益活動。五是開展養(yǎng)老服務機構安全隱患排查，統計老年活動中心等活動場所需要安裝獨立式煙感報警器數據，確保各類活動場所安全。
本地籍居民社保擴面任務完成難度很大。人社局今年下達的擴面指標為300個，街道轄區(qū)內未參保人數為1394人，需擴面人數占未參保人數的26%。街道未參保人員中多為社區(qū)為孩子讀書戶口轉入后待業(yè)婦女或老年人，家庭收入有限，思想工作非常難做，愿意自由職業(yè)新參保的人員很少。
1、做好本市戶籍人員社保擴面及信息登記錄入工作，努力完成人社局下達新增300考核任務；開展城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險參保工作；集中開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保、創(chuàng)業(yè)者社保補貼工作。
2、配合總會開展節(jié)日義工活動；開展新學年教育救助、慈善助學、殘疾學生及殘疾人家庭子女助學等活動，做好各類助學的申報和發(fā)放工作。
3、完成全國第二次地名普查補查驗收工作。
4、做好臺風季節(jié)避災救災工作，抓好避災場所、避災物資管理。
5、舉辦第四場農村勞動力和外來務工人員招聘洽談會，做好充分就業(yè)街道復評準備工作，促進大齡就業(yè)困難人員轉崗就業(yè)；集中開展靈活就業(yè)社保補貼辦理工作；繼續(xù)做好小額貸款申請推薦工作。
6、認真開展浙江省第29個老人節(jié)系列慶?；顒?。
7、做好殘疾人單獨申請低保初審上報工作；舉辦第六屆殘疾人趣味運動會。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇六
根據上級精神，我校以求真務實的工作作風，為學校的建設和發(fā)展提供了優(yōu)質的服務，較好地完成了各項工作任務，在平凡的工作中取得了一定的成績，現就xx年上半年財務工作總結如下：
預算是事業(yè)單位完成各項工作任務，實現事業(yè)計劃的重要保證，也是單位財務工作的基本依據。因此，認真做好我校的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作，根據學校的發(fā)展實際，既要總結分析上年度預算執(zhí)行情況，找出影響本期預算的各種因素，又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響，還要廣泛征求各部門的意見，并多次向領導匯報，在現有條件下，在國家政策允許范圍內，挖掘潛力，多渠道積極籌措資金，本著“以收定支，量入為出，保證重點，兼顧一般”的原則，使預算更加切合實際，利于操作，發(fā)揮其在財務管理中的積極作用。
固定資產是學校開展教學業(yè)務及其它活動的重要物質條件，其種類繁多，規(guī)格不一。在這一管理上，很多人長期不重視，存在著重錢輕物，重采購輕管理的思想。為加強這方面管理，在平時的報銷工作中，對那些該記入固定資產而沒辦理固定資產入庫手續(xù)的，督促經辦人及時進行固定資產登記，并定期與校產科進行核對，確保帳實相符。通過清查盤點能夠及時發(fā)現和堵塞管理中的漏洞，妥善處理和解決管理中出現的各種問題，制定出相應的改進措施，確保了固定資產的安全和完整。
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現。為了加強這一管理，建立健全了各項財務制度，這樣財務日常工作就可以做到有法可依，有章可循，實現管理的規(guī)范化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理，使得學校能夠集中財力辦事業(yè)。通過認真落實執(zhí)行，收效非常明顯，極大地提高資金的使用效益。
總之，在xx年上半年，在財務方面做了大量卓有成效的工作。下半年，我們將更加努力工作，發(fā)揚成績，改正不足，以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度，為學校的建設和發(fā)展貢獻我們的力量。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇七
xxxx年，我中心緊緊圍繞“堅持生態(tài)為基，推動高質量發(fā)展，打造大x東部增長極”的工作主題，以“建設宜居灞橋、打造最美城區(qū)”為目標，進一步提高效能，推動城棚改手續(xù)辦理。現將全年工作總結如下：
1.長樂坡村改造項目：該項目因空工大要求調整安置樓建設高度及建筑密度，目前該項目規(guī)劃已完成調整并通過市規(guī)劃局審核，正待市政府研究通過。該項目地塊三（安置東區(qū)）共x棟住宅樓和x棟商業(yè)綜合樓，x#樓、商業(yè)綜合樓主體預計年底可封頂，x#樓、x#樓主體完成建設任務的xx%。
2.永豐村改造項目（辰宇世紀城）：該項目開發(fā)地塊x#樓-xx#樓主體封頂，地下車庫機械安裝完成，環(huán)評、防雷驗收已完成，規(guī)劃、消防、人防、節(jié)能等驗收工作年底可完成；dk-x兩棟公寓樓打樁完成，總平方案正在報審。
3.南程村改造項目：該項目x棟安置樓預分戶驗收已經完成；x#酒店二層鋼筋正在綁扎，綠化正在進行，室外雨污水管道正在和市政管網對接。
4.棗園劉村改造項目（林河愛度、林河世家）：林河愛度項目x#-x#樓正進行專項驗收，年底可完成，正式電已接通。林河世家項目x#-x#樓主體已封頂，砌體工程施工至xx層；x#-x#樓主體、砌體工程施工完成，地面墊層x-xx層完成；xx#-xx#樓正在進行專項驗收工作，年底可完成。
5.其他續(xù)建項目：柴馬村、新市村、紅旗水泥制品總廠等改造項目相關建設推進順利。
（一）政府主導，重點實施。xxxx年，我中心將結合城市有機更新相關政策，按照建設國家中心城市標準，以改造提升為主要內容，著力注重更新片區(qū)的策劃和片區(qū)整體改造，堅持“最好的地段、最好的規(guī)劃、最好的設計、最好的配套”原則，重點實施我區(qū)繞城高速公路以內城中村和紡織城核心區(qū)棚戶區(qū)的.城市有機更新工作，確保我區(qū)加快實現“建設宜居灞橋、打造最美城區(qū)”奮斗目標。
（二）統籌協調，加快推進。我中心將嚴格按照城市有機更新工作體制機制，以強化職能、明確責任、提高效能為核心，加強統籌協調，及時解決工作中出現的問題，確保指導到位、項目包抓服務責任到人，全力各項工作的開展。
（三）精心組織，周密安排。以我市承辦全運會為契機，根據《x市迎全運加快國家中心城市建設項目工作方案》總體要求，我中心將進一步加強與區(qū)級各部門及街道辦之間的溝通協調，精心組織、周密安排，確保xxxx年完成全運會工作任務，助力我市加快國家中心城市建設步伐。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇八
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設是黨的建設偉大工程的重要組成部分。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府機關是團結帶領群眾貫徹黨的理論路線和方針政策、落實黨和國家在農村基層任務的戰(zhàn)斗堡壘。今天本站小編給大家整理了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。
201x年上半年是不平凡的半年，是全鎮(zhèn)農村環(huán)境面貌改造大提升、信訪穩(wěn)定大調解、重點項目建設大推進的關鍵半年。在縣委、縣政府的堅強領導下，鎮(zhèn)黨委、政府團結和帶領全鎮(zhèn)廣大黨員、干部和人民群眾，以黨的精神為指導，全面貫徹落實中央、省、市、縣經濟會議精神，著力優(yōu)化“兩個環(huán)境”，強力促進基層建設年活動，切實關注民生，創(chuàng)新社會管理，凝神聚力，攻堅克難，真抓實干，實現了全鎮(zhèn)經濟和社會各項事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，順利實現了時間、任務“雙過半”。現將半年來的工作總結如下：
一、調整產業(yè)結構，加快農業(yè)轉型。
1、組織創(chuàng)建大營、三里屯兩個“后噸糧田”精品示范方，以“后噸糧田”建設為助力，結合本鎮(zhèn)農業(yè)生產特點，創(chuàng)新思路謀高產，轉向集約化生產模式，降低成本，提高農民種植效益，帶動全鎮(zhèn)農業(yè)生產由粗放農業(yè)向精設農業(yè)轉變。在大營、三里屯、槐樹屯等村開展小麥吸漿蟲防治培訓，1000余農民次參加，大大提高了農民群眾的農業(yè)知識水平。加大物資發(fā)放，其中發(fā)放丙環(huán)唑1988公斤，磷酸二氫鉀6248公斤，敵氧2840公斤。農業(yè)陽光工程培訓20xx余人，有力的增加了農民種植效益。
2、造林綠化進展順利。全鎮(zhèn)大力開展植樹造林、綠化工作，上半年植樹2萬株，樹木成活率達97%以上，對主要干道兩側林帶進行植補。配合縣林業(yè)局做好飛機施藥防治美國白蛾工作。
二、加快招商引資，扎實發(fā)展鎮(zhèn)域經濟。
對內對外開放工作：引進外資165萬美元，縣外資金10500萬元，技術項目5個，各類人才25名。定向轉移培訓30個，新入廠培訓155人，在崗培訓1050人，接受大中專畢業(yè)生31人。完成增加值209400萬元，營業(yè)收入98160萬元，利潤57360萬元，稅金18960萬元，固定資產投入59400萬元.固定資產投入1億元以上項目6個，固定資產投資1000萬元以上項目5個。
三、服務重點項目，推進城鎮(zhèn)化進程。
面對縣重點項目在我鎮(zhèn)征遷工作難度，鎮(zhèn)黨委政府開拓思路，創(chuàng)新舉措，自我加壓，堅定克服一切困難、鏟除一切障礙的信心和勇氣，以“闖勁、韌勁、巧勁、干勁”四勁加快推進重點項目建設，取得了較好成績：兩礦棚戶區(qū)占地653畝，涉及三個村577戶，全部完成征地兌付工作;鐵西大街改造項目共涉及拆遷26戶，已差不多完成拆遷任務;振興路東延項目占地65.2畝，涉及到臺莊、朱莊兩個村，征地工作已完成，共拆遷17戶;第二實驗小學項目征地46畝，涉及29戶，征地兌付工作全部完成;古御園項目前期剩余5戶全部完成任務,已進場施工;汽車客運新站項目總占地60畝，涉及48戶，兌付工作全部完成;溢泉北路項目租地140畝，涉及180戶，全部完成租地兌付;仁和路東延項目占地16畝，涉及24戶，兌付工作全部完成;南水北調新建水廠項目征地68.6畝，涉及183戶，征地兌付工作全部完成;平安路與滏陽大街西南角地塊征地36畝，涉及68戶，兌付工作已全部完成;第二實驗小學北側地塊收儲項目涉及100戶，已全部兌付完成;集中供熱及配套管網建設項目征地工作全部完成，正在施工。
四、優(yōu)化農村環(huán)境面貌，促進又好又快發(fā)展。
一是大力開展農村環(huán)境綜合整治活動。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視農村環(huán)境衛(wèi)生，精心安排，周密部署，成立了以黨政領導為成員的農村面貌改造提升領導小組，制定了切實可行的實施方案，懸掛標語200余條、條幅500余條，發(fā)放明白紙、宣傳單3000余張，大力宣傳“四清四化”內容，動員全黨、發(fā)動全民，建立長效機制，在全鎮(zhèn)掀起了農村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治新高潮，取得明顯效果，樹立了等一批樣板村。市環(huán)境衛(wèi)生督導組三次督查均居全市前列，縣環(huán)境衛(wèi)生督導組兩次督查均居全縣第一。
二是加快新民居改造步伐。以重點社區(qū)為基礎，輻射帶動周邊村落，高標準規(guī)劃，優(yōu)化社區(qū)管理，推進城鎮(zhèn)化進程。以興仁街新民居改造模式為參照，政府為引導、公司為主導、群眾主動參與、干部不摻和，加快民居改造工程。大力度對南段、東段進行清淤加寬、蓄水護坡綠化，興建濱河大道，樹立城區(qū)南大門的優(yōu)良形象。
五、創(chuàng)新社會管理，順利開展群眾工作。
創(chuàng)新管理模式，將60個村(社區(qū))劃分為五個戰(zhàn)區(qū)，實施戰(zhàn)區(qū)化管理，進一步明確各戰(zhàn)區(qū)指揮長和戰(zhàn)區(qū)職責范圍。對矛盾問題按戰(zhàn)區(qū)進行分類，實施“五包一”責任制度。切實開展矛盾排查活動，通過走訪了解群眾存在問題和矛盾，全面掌握群眾反映案件的真實情況，切實解決存在的問題和矛盾，為國家、省、市“兩會”勝利召開創(chuàng)造了優(yōu)良的環(huán)境。201x年上半年，全鎮(zhèn)共排查出問題60余件，化解問題58余件，化解率達到97%。從根本上處理了群眾的民生訴求，確保了全鎮(zhèn)的社會和諧和穩(wěn)定。
六、切實關注民生，提高群眾生活幸福指數。
在全鎮(zhèn)全面實行“雙承諾、雙公示”制度。每個村“兩委”班子要向鎮(zhèn)黨委、向群眾公開承諾辦好兩件以上實事，全鎮(zhèn)不少于120件實事，并進行公示，實行掛賬督辦，落實責任獎懲，切實解決群眾在生產、生活中的難點、熱點問題。截止到201x年上半年全鎮(zhèn)享受城鎮(zhèn)低保3960戶，農村低保1335戶，五保供養(yǎng)79人，優(yōu)撫對象228人;大病醫(yī)療救助162戶;4戶貧困殘疾人進行危房改造;發(fā)放輪椅1輛，助聽器2個，助行器1個，助視器2個，拐杖2副;建立了一個殘疾人康復中心;免費做白內障手術52例。組織開展全鎮(zhèn)60個村腦癱患者免費治療，股骨頭壞死患者免費復查治療。道路硬化、下水道裝修、水利設施建設、活動中心建立、排水溝修建、電力改造、學校翻建等實事，已完成總工作量的50℅-80℅。
七、加強政府廉政建設，打造為民、務實、廉潔型鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
1、狠抓班子廉政建設，嚴格執(zhí)行上級廉政教育。
規(guī)章制度。
堅持開好民主生活會認真開展批評與自我批評增強廉潔自律認識使班子成員樹立正確的價值觀、紀律觀、責任觀、金錢觀和態(tài)度觀自覺履行黨風廉政責任制班子成員整體素質更加提高。
2、注重機關和農村(社區(qū))廉政制度建設。認真開展糾風和民主評議，從而使各村、各所站的服務水平和群眾贊譽度不斷提升。
這一年1-6月以來，在縣委、縣政府的正確領導下,鄉(xiāng)黨委、政府帶領全鄉(xiāng)干部群眾,結合縣委工作會議上提出的“12345”的總體思路，立足鄉(xiāng)情，認真分析發(fā)展形勢，結合全縣經濟社會發(fā)展大局，認真抓好201x年指標任務和各項工作的落實。這一年上半年，全鄉(xiāng)國內生產總值(gdp)預計完成5295萬元,人均gdp5100元，其中第一產業(yè)3325萬元，占總產值的63%，第二產業(yè)1130萬元，占總產值的21%，第三產業(yè)840萬元，占總產值的19%;工業(yè)增加值255萬元，工業(yè)企業(yè)利潤37萬元，工業(yè)企業(yè)增長戶數1個;農村固定資產投資3510萬元;社會消費品零售總額2580萬元;實現勞務收入1600萬元;人均純收入增加190元。現將有關情況匯報于后:。
一、上半年工作開展情況。
(一)大春生產及管理工作。我鄉(xiāng)平均海拔在700米以上，季節(jié)比平壩遲半個月以上，目前為止，大秧基本實現了滿插滿灌，大春管理防病治蟲已全面展開，玉米、紅苕秧等長勢喜人，豐收在望。
(二)特色產業(yè)發(fā)展。一是發(fā)展煙葉生產面積1500畝，預計產量達50萬斤;西瓜種植面積達300畝，預計產量達30萬公斤;水果種植面積達400畝，預計產量達35萬公斤。二是主動發(fā)展生豬、肉牛、山羊等草食牲畜養(yǎng)殖大戶，加大養(yǎng)殖投入力度，不斷擴大養(yǎng)殖范圍，成立開江志翔農業(yè)有限責任公司，帶動全鄉(xiāng)畜禽產業(yè)快速發(fā)展。
(三)狂防和動物春防工作。一是健全機構。成立了以鄉(xiāng)長為組長，分管領導、派出所長為副組長，畜牧站工作同志為成員的滅犬領導小組，下設3個滅犬隊，每個隊各負責3個行政村的滅犬防疫工作;二是強化宣傳。采取張貼狂犬病防治通告，發(fā)放宣傳資料等宣傳形式，宣傳、講解狂犬病防疫的有關知識，鼓勵犬主主動防疫、主動滅犬。三是狠抓落實。組織鄉(xiāng)村干部深入養(yǎng)犬戶進行免疫和捕殺。到目前為止，全鄉(xiāng)已捕殺犬只244條，免疫118條。豬、牛、羊和雞、鴨、鵝等家禽家畜春季免疫工作全面完成;豬藍兒病防治成效顯著，做到了萬無一失。
(四)基本公共工程建設工作。一是主抓路網及基本公共工程建設。通過向上爭取項目新修馬黃溝村水泥公路3.6公里，交易山村水泥路2.8公里，泥碎公路4公里，維修梅靈路5.3公里，搞好農村公路建設和廣電通訊等其他基本公共工程建設,改善落后的基礎狀況。繼續(xù)抓好社道公路的新建延伸。二是大搞農田水利基本建設。動員群眾籌資投勞，維修好病險山坪塘5口、水渠清淤4.8千米、自來水管網1800米等基本公共工程。使旱山區(qū)群眾生產生活用水難的問題得到有效緩解，切實解決徹底人畜飲水問題。三是發(fā)展沼氣建設。這一年，縣委、縣政府下達我鄉(xiāng)沼氣建設任務260口，通過宣傳、動員廣大群眾，到目前已落實80口，還剩180口，預計年底完成任務。
(五)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作。一是加大組織領導力度。鄉(xiāng)成立環(huán)境綜合整治工作小組，由黨政“一把手”任組長，分管副職領導任副組長，抽調三分之一的機關干部職工為成員，實行全年主抓此項工作。同時將場鎮(zhèn)五條街道和周圍五個村責任任務分解到每位領導頭上，實行領導包街包村，鄉(xiāng)村干部包社包戶。二是加大宣傳力度。充分利用專欄、傳單、標語、開院壩會等形式開展環(huán)境綜合治理宣傳教育活動，增強群眾的環(huán)保認識，與農戶簽門前五包。
責任書。
4000份，與村簽責任書10份，印制標語40多幅。三是加大投入。鄉(xiāng)政府不惜財力，新購置掃帚30把、垃圾車2臺、斗車3臺、垃圾桶100余個、筐蔞近100個，建垃圾池15個、中轉站1個、垃圾處理場1個，聘請專職保潔員5名、環(huán)衛(wèi)工人5名，衛(wèi)生監(jiān)督員5名、全天候保潔，垃圾日產日清，清運垃圾1000余方，清除死角100余個，整治散放點10余個。同時，新購植1000余棵風景樹用于場鎮(zhèn)綠化建設，實行政府栽植，居民戶管護，美化了環(huán)境，凈化了空氣。四是狠整狠治場鎮(zhèn)衛(wèi)生。鄉(xiāng)黨委、政府采取“七個”狠抓措施(即狠抓組織宣傳、狠抓清運垃圾、狠抓亂貼“牛皮癬”、狠抓亂擺攤位、狠抓亂停、亂搭、亂靠、狠抓亂堆亂碼、狠抓綠化建設)整治場鎮(zhèn)衛(wèi)生、秩序，鄉(xiāng)鎮(zhèn)面貌煥然一新。
(六)安全生產、維穩(wěn)工作。一是加大投入，確保經費落實。鄉(xiāng)政府千方百計擠出資金滿足安全生產工作所需的必要開支，確保全鄉(xiāng)安全生產工作的正常開展。二是加強領導，確保責任落實。確定專人落實安全生產工作，與各村、企業(yè)、高危行業(yè)、經營業(yè)主、車主、船主簽訂目標責任書，層層落實責任。三是強化宣傳，確保效果落實。充分利用專欄、傳單、標語、會議等形式開展安全生產宣傳教育活動。四是開展大接訪，維護社會穩(wěn)定。扎實開展大排查，每月開展一次全鄉(xiāng)范圍內的不穩(wěn)定因素排查活動，分別落實包案領導、責任人和時限，建立健全了民事糾紛調處的長效機制，基本做到了小事不出村，大事不出鄉(xiāng)。
(七)為民辦實事。一是對已經實施了的4個新村。
扶貧建設的村做好保持工作，鞏固扶貧成果;已新啟動新村扶貧村1個。二是為了解決4000余名庫區(qū)群眾“過河難”的問題，鄉(xiāng)黨委、政府主動配合縣移民辦，新建小方城村梅家河青杠洞大橋，目前青杠洞大橋建設正處于施工中。三是建立健全小溪溝村互助社規(guī)章制度，確保互助社正常運行，助農增產增收。
二、黨的建設不斷加強，執(zhí)政能力進一步提高。
(一)狠剎干部“走讀”風。鄉(xiāng)黨委狠抓干部職工學習教育，增強紀律觀念。采取“學理論、學典范、找問題、查根源”的方法，再次教育干部職工認識“走讀”的危害性和糾正“走讀”的必要性。制定嚴格的考勤制度和在崗獎懲制度，從制度上嚴格約束干部職工。改善干部職工的生活水平，重點解決干部職工在伙食、住宿等方面的問題，籌措經費購置文體器材，開展健康有益的文體活動，營造寬松的工作環(huán)境，使干部職工工作安心，生活舒心。對有令不行、有禁不止的違紀行為進行嚴肅處理，杜絕漏崗漏值現象。
(二)不斷提高黨員干部隊伍素質。為進一步增強干部競爭認識、責任認識，認真檢查干部不在狀態(tài)，重新修訂了干部管理和考核辦法，從鄉(xiāng)機關抓起，堅持每月兩次政治學習和業(yè)務學習，實行上班簽到、外出請假，并將考勤情況作為年底評選先進、民主測評的重要依據。
(三)切實加強基層黨組織建設。主動做好黨員發(fā)展工作，這一年預計發(fā)展新黨員8名，預備黨員轉正4名，加強老山、小方城、梅家壩3個村的遠程教育工作，按照領導干部“一崗雙責”要求，建立健全了黨風廉政建設一系列規(guī)章制度，我鄉(xiāng)黨的建設得到全面加強。
(四)加強干部作風建設。全面落實干部作風政建設責任制，加強對黨員干部的教育管理，切實做到遵守黨的紀律不動搖、執(zhí)行黨的紀律不走樣。實行黨務、政務、村務公開，廣泛接受黨員和群眾監(jiān)督。
三、社會事業(yè)發(fā)展及“惠民”工作。
(一)教育工作。適齡兒童入學率達到97%;教育設施逐步完善,危房進一步得到改造,教師隊伍素質普遍提高,辦學體制改革進一步深化，校點布局更加科學合理。
(二)人口計生工作。全鄉(xiāng)人口出生率控制在8‰以內,自然增長率控制在3‰以內,計生率達到了91.4%,綜合節(jié)育率達到93%以上。
(三)惠民政策工作。糧食直補及水稻、玉米、油菜生豬等政策性農業(yè)保險工作，已全面開展實施。截至目前，全鄉(xiāng)享受農村最低生活保障890人，享受城鎮(zhèn)最低生活保障56人，參加農村社會養(yǎng)老保險29人。
(四)農民就醫(yī)工作。新型農村合作醫(yī)療保險逐步擴面，參合率達98%，參加農村新型合作醫(yī)療12998人，群眾“看病難、看病貴”的問題得到緩解，就醫(yī)負擔大大減輕。
四、存在的主要問題及下一步工作打算。
(一)存在的主要問題。
一是歷年負債重，遺留問題多。鄉(xiāng)村兩級歷欠債務多達520多萬元，其中個人欠款達150萬元(黨委政府曾承諾每年至少償還10%)，還有80萬元沒有被鎖定上級認可的債務之中，嚴重影響一方社會穩(wěn)定。
二是基本公共工程落后。梅家十年九災，洪災、雹災、山體滑坡等自然災害頻發(fā)，加之“9.5”、“7.8”、“8.29”、“6.18”洪災以及“5.12”地震等損毀，致使八成以上的山坪塘無法蓄水、六成以上的水渠無法引水，抗災能力較差;村社公路占線長、損毀嚴重，需避讓搬遷戶較多，群眾生產生活極不方便。
四是城鎮(zhèn)低保享受對象少。我鄉(xiāng)城鎮(zhèn)低保應該享受對象較多，實際享受對象太少，沒有達到應保盡保。
五是農村公路建設壓力大。我鄉(xiāng)農村公路基礎差、占線長、受益人口少、人均負擔重，加之我鄉(xiāng)人均純收入低于全縣平均水平700元以上，群眾擔當能力較差。
六是環(huán)境整治資金缺口大。城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理從去年11月到現在，用于綠化、垃圾池建設和垃圾運輸處理、保潔員工資、拆除違規(guī)違章建筑、購買各種環(huán)衛(wèi)器材以及打印各種標語廣告等等費用達20多萬元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)資金缺口大，上級無預算，預借啟動資金太少，鄉(xiāng)鎮(zhèn)債臺高筑，請縣財政予以解決。
(二)下步工作打算。下半年，鄉(xiāng)黨委、政府將進一步統一思想、提高認識，認真對照年初的指標任務，查找工作差距，切實增添各種措施，團結和帶領全鄉(xiāng)干部群眾，圓滿完成各項指標任務，為實現本屆黨委提出的“生態(tài)立鄉(xiāng)、產業(yè)富鄉(xiāng)、商貿活鄉(xiāng)、發(fā)展興鄉(xiāng)”的發(fā)展思路和把梅家建成“寶石湖上游生態(tài)示范鄉(xiāng)、深丘特色農業(yè)示范鄉(xiāng)、川東安全生產示范鄉(xiāng)、邊遠區(qū)域結合部商貿重鎮(zhèn)”的奮斗目標奠定堅實的基礎，決不辜負縣委、縣政府和全鄉(xiāng)1.6萬干部群眾的厚望。
1-6月，我鄉(xiāng)各項工作雖然取得了一定成績，但也還存在不少的困難和問題，要實現跨越式發(fā)展仍任重道遠。在下半年的工作中，我們一定會以更加求實的指導思想、更加務實的工作作風，以科學發(fā)展觀為統領，做出更加實實在在的工作業(yè)績，向縣委、縣政府和全鄉(xiāng)1.6萬人民交上一份滿意的答卷。
20xx年以來，我在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，牢記組織和領導的重托，始終堅持高標準、嚴要求，立足基層、磨煉意志，扎扎實實做事、干干凈凈為人，勤奮敬業(yè)、銳意進取，自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力等都有了很大提高，樹立了一個共產黨員的良好形象，較好地完成了領導安排的各項工作任務，得到了領導和同志們的充分肯定和好評?，F將一年多來的工作總結如下：
一、加強學習，注重政治素質和工作能力提高。堅持認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，按黨委的要求，認真開展了集中控制共產黨。
先進性教育。
活動，用馬列主義武裝自己的頭腦，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和工作能力。認真學習深刻領會上級工作會議精神，在實際工作中認真加以貫徹，保證黨和國家路線方針政策的執(zhí)行。一年來，共寫、學習筆記累計30000余字。通過扎實的思想政治理論學習，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器，在日常工作中注重學以致用，取得了明顯效果。在加強理論學習的同時，注重更新知識結構，重點加強業(yè)務和政策法規(guī)知識的學習，努力做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。
二、身體力行，深入細致地作好本職工作。根據組織與單位領導的安排，一年來，我時時嚴格要求自己，較好的完成了以下幾項工作：一是鎮(zhèn)辦公室工作。我作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委宣傳干事，同時兼管本鎮(zhèn)的信訪、宗教工作，我都能在工作中我端正態(tài)度，積極主動。無論是在完成上級部門安排的各項宣傳任務、還是圍繞鎮(zhèn)黨委的中心工作開展的各項業(yè)務，都力求做到準確無誤，較好地完成工作任務，充分發(fā)揮了一個基層干部的作用。二是包村工作，去年初，根據鎮(zhèn)工作的需要，我負責包五里村的工作。在工作中，我放棄了許多休息時間，深入群眾，深入基層，經常走村串戶，與村民聊天，拉家常，了解農村工作的實際，立足本職，發(fā)揮自身優(yōu)勢，創(chuàng)造性地開展工作，圓滿完成了城市開發(fā)征地、道路建設拆遷，五里村重點工作的啟動和基層穩(wěn)定等重要工作。三是宗教信訪工作，針對我鎮(zhèn)處于城區(qū)中心，各項工作頭緒多，鎮(zhèn)情復雜的特點，我認真鉆研業(yè)務知識，不斷學習經濟、法律、人文、計算機等方面的知識，注重積累，學以致用。立足于本職工作，用心觀察，用心思考，用心研究，積極開拓創(chuàng)新，及時準確認真完成領導交辦的各項工作任務。對自身嚴格要求，嚴格遵守各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，平易近人。綜合表現得到了鎮(zhèn)領導的充分認可與肯定。
三、堅持嚴于律己，努力做好表率。一年來我不斷加強思想作風建設。嚴格按照提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為其他同志的楷模。
一年來的工作，我深深體會到：作為一名新黨員，一名基層干部，要想在政治上靠得住、有本事，應具有“三心”。一是崇高的事業(yè)心。事業(yè)心是成功者的基石，勝利的源泉。在基層工作的我們由于工作對象的特定性及工作環(huán)境的艱巨性與復雜性，需要我們有強烈的責任感和使命感。只有這樣，人生才會顯得充實，精神才會有所寄托，困難才能得以克服。二是愛心。愛心的具體表現形式本人認為應是以人為本，堅持實事求是的工作作風。實事求是是馬克思主義、毛澤東思想活的靈魂，是鄧小平理論的精髓。作為一名干部應有一種視人民為父母，時刻關心人民冷暖的愛心，以一種實事求是的態(tài)度發(fā)現問題、研究問題、解決問題，以一種主人翁的態(tài)度創(chuàng)造性的開展工作。三是進取心。作為一名干部應該通曉馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想，要掌握黨的路線、方針、政策;對一般的社會科學和自然科學有一定的了解;對社會生活的實際知識需進一步掌握;與此同時，知識更新的速度不斷加快，這就必然要求我們擠出時間充實自己，繼續(xù)接受教育，勤奮刻苦地學習新知識，新技能。既要向書本學習，又要向他人學習，向社會學習。
總之，近一年多來，我在工作上取得了一定成績，理論水平、工作能力和自身修養(yǎng)有了一定提高。但距領導和同志們的要求還有不少的差距：一是政治理論學習的系統性和深度還不夠，特別是具體事務性工作多的時候，對自己在理論提高方面要求的標準不夠高;二是工作中有時有急躁情緒，工作方式方法有時不太細，需要進一步改進。三是如何在崗位工作中堅持與時俱進、大膽創(chuàng)新做的有欠缺，意識還不夠強。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的精神，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責地做好各項工作，努力做一名優(yōu)秀的選調生，做一名優(yōu)秀的年輕干部，不辜負黨和組織對我的期望。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇九
（一）積極爭取市政府和建委的扶持，承接城市道路大修改造任務，以積累微薄的利潤彌補維護經費的不足。
（二）爭取市政府和建委的支持，在搞好市政道路維護管理的同時，盡快進行城市道路無障礙設施的改造。
（三）請求上級幫助協調理順市政處經費體制。
（四）在改革分配制度方面入手，對工程項目、市政道路維護、瀝青加工以及道路挖掘費收繳等推行靈活多樣的集體承包、分包或包干負責的形式。實施績效與工資掛鉤，根據貢獻大小、技術高低，適當拉開收入差距和檔次。建立量化指標考核管理體系，把每項工程、每件工作、每個崗位需要完成的數量、指標、達到的要求詳細分解化，實行嚴格的量化和細化考核管理。
（五）著手對用工制度和人事制度進行改革，實行管干分離，管理和施工分開。實行全員勞動合同管理，建立內部激勵競爭機制，干部能上能下，工人能進能出，競聘上崗，優(yōu)勝劣汰，從根本上革除“鐵飯碗”、“大鍋飯”的弊端，充分調動職工的積極性，激活內部生機，提高工作效率。
（六）繼續(xù)充實壯大生產一線人員，把工作重點傾斜到一線，并提高生產一線工人的待遇，形成一個人人想干活、找活干的良好氛圍。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十
機關黨支部在公司黨委的下，以和“”思想為，xx屆三中，公司黨委的要求，圓滿了支部的工作。
一、組織支部黨員學習xx屆三中。xx屆三中是新世紀新階段社會的綱領性文件，是全黨全國各族的愿望。支部把學習xx屆三中當作一項的政治任務，支部在學習動員的基礎上，組織黨員學習了《中共關于社會若干重大問題的決定》，并，了學習輔導，了黨員的思想，了黨員對新時期新階段社會的性和緊迫性的認識，使黨員的思想和黨。
二、了黨員紀念日活動。支部黨委的要求，在黨員入黨紀念日時為過組織生日，請談入黨時的感受，重溫入黨誓詞，激勵黨員牢記宗旨永葆政治青春。，為每個黨員贈送入黨紀念書籍。
三、組織黨員學《黨章》。支部黨委《關于在全體黨員中學習黨章活動的意見》，制定了學《黨章》的計劃，并按計劃組織學習。了由每個黨員在組織活動時輪流通讀原文的方法，創(chuàng)新，使學習應。要求黨員寫學習心得，黨員的黨性意識。
四、抓實組織發(fā)展工作，發(fā)展新黨員一名。支部對入黨分子逐一了培養(yǎng)人。支部組織程序，推薦，支委會，組織考察，支部大會，報黨委批準，發(fā)展了高軍為預備黨員。
五、黨員日常性教育。支部傳達學習了《黨委工作要點》、《關于元旦、春節(jié)期間黨風建設的通知》、《蘇龍公司黨委爭創(chuàng)黨員示范崗的考核評比細則》及公司黨委的文件精神，日常性的學習了黨員日常工作實踐的踏實。
六、了爭創(chuàng)黨員示范崗活動。初，我支部黨委爭創(chuàng)黨員示范崗活動的要求，了傳達和。支部黨員在工作中、生活中，企業(yè)，以行動了工作的。工會在工會主席鄒斌的下，推行工資團體協商改革試點，圓滿，為企業(yè)爭得市勞動關系企業(yè)和省模范企業(yè)兩塊先進的牌子。政工部在黨委委員、紀委書記謝忠霞的分管下，全體任勞任怨做事，認真做人，在本工作的基礎上，不折不扣地公司交辦的棘手的改水任務和交辦任務。企劃部胡天榆在本工作的，的特長，公司需撰寫上報的文材料，總是顧全，勇挑重擔，毫無怨言，當作的事情來。保衛(wèi)黨員工作上處處以身作則，吃苦耐勞，急難險重任務。生活上，別人比更，陳國鑒生病期間日夜照料，組織募捐，給病人家屬送去了無微不至的關懷。職工黃大艮、吳建忠都無私的幫忙。
總之，支部工作有，也差距和。主要在對理論學習的要求不嚴，活動的創(chuàng)新，于在黨委的下。支部工作要在黨委的下，發(fā)揚，改善，團結帶領黨員企業(yè)新的經濟工作，勤奮，奮勇當先，出、出，為企業(yè)支部黨員應。機關黨支部在公司黨委的下，以和“”思想為，xx屆三中，公司黨委的要求，圓滿了支部的工作。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十一
如下：
一、認真抓好政治理論學習，努力提高黨員隊伍素質。
支部始終將學習作為新形勢下加強基層黨組織建設一項重要任務，把加強學習作為提高黨員自身政治理論水平、增強黨性修養(yǎng)、堅定正確的政治方向、創(chuàng)造性地開展好工作的高度來認識，認真制定學習計劃，明確學習目標，使得黨員政治理論學習取得了很好的成效。
1、學習中國特色社會主義理論體系，認真做好理論武裝工作。用中國特色社會主義理論科學理論武裝黨員的頭腦是黨支部的重要任務。支部能堅持把理論武裝工作擺上重要的位置，做到常抓不懈，支部通過召開黨員大會、支委會、自學等多種形式共學習11次，每次學習都明確學習內容，要求全體黨員干部認真寫好學習筆記，討論交流學習心得體會，使學習取得了較好的效果。
2、學習社會主義核心價值體系，保證黨員在政治上、思想上與黨中央保持一致性。我支部把學習和貫徹落實十七屆四中、五中全會作為政治學習的主要內容來抓，堅持用科學發(fā)展觀統一黨員的思想，使廣大黨員及時了解國家的方針、政策和總公司的戰(zhàn)略目標、工作任務等，及大地鼓舞了廣大黨員斗志，振奮了精神，以自己的實際行動全面落實好總公司的經營任務，為實現企業(yè)的大發(fā)展作出應有的貢獻。
3、積極開展廉政教育，落實黨風廉政責任制。支部積極開展廉政教育，把廉潔經營，文明服務作為廉政建設教育的重點，把廉政建設教育始終貫穿于實際工作中，部門黨員干部相互監(jiān)督，用制度約束行為。確保了黨風廉政教育的經常性，有效增強了黨風廉政的法紀觀念，筑牢了黨員的思想道德防線。
二、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，爭創(chuàng)“四強”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產黨員。
支部以深入學習實踐科學發(fā)展觀為主題，以創(chuàng)建“四強”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產黨員為主要形式，以保穩(wěn)定，創(chuàng)效益為目標，著力打造特色鮮明、示范帶動能力強的黨組織工作典型，不斷提升黨支部工作水平。
1、加強組織領導。6月份以來，總公司黨委召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員部署大會后，我支部認真組織學習并召開動員會，結合支部實際，將此次活動的主題議定為“開展黨員先鋒崗”，要求每個黨員做出創(chuàng)先爭優(yōu)的承諾書，并引導廣大黨員干部以積極的態(tài)度、飽滿的熱情投入到活動中去。
2、豐富活動載體。主要有以下幾個方面：一是開展了黨日主題活動。“七一”期間，總公司黨委安排黨員干部赴會寧革命圣地，舉行“重溫入黨誓詞”活動，接受黨性觀念和革命傳統教育?！岸梦奈?、思過去，看現在、展未來”，英勇的紅軍精神極大地鼓舞了黨員的斗志，他們有信心也有決心把企業(yè)的事干好。二是開展了創(chuàng)先爭優(yōu)的承諾和評議活動。支部全體黨員撰寫了創(chuàng)先爭優(yōu)個人承諾書，并在支部擴大會議上宣讀了個人承諾事項，支部周書記中肯到位的點評，使黨員們在看到自己優(yōu)點的同時，意識到了這樣或那樣的不足。隨后就黨支部和黨員個人進行了民主測評。從測評結果來看，，無論是支部還是黨員，在群眾中都有很好的形象和滿意度。三是開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)暨慶祝建企50周年演講”活動。整個活動氣氛熱烈，演講者富于真情的表達，博得了大家一致好評。支部有兩名黨員參與了演講。此次演講活動的成功舉辦，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動推向了高潮，廣大黨員干部認真履行承諾，使黨員形象在平時工作中看得出來，關鍵時刻站得出來。四是進行了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的知識競賽，支部黨員都取得了較好的成績。通過競賽這一形式，既是對所學理論的一次鞏固，更是一堂關于創(chuàng)先爭優(yōu)的實踐課。進一步引導廣大黨員干部在實際工作中爭創(chuàng)佳績。
三、立足本職講奉獻，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
周書記總是忙前忙后，耐心服務于每一位員工及員工家屬。尤其在編寫建企五十周年“紀念冊”的過程中，搜集整理和翻閱了大量的企業(yè)相關資料，為“紀念冊”的順利編纂付出了很多心血。財務科作為職能部門，科室11人黨員占到7名(1名預備黨員)。平時的工作中，大家都能從嚴要求自己，做到了細致、準確的會計核算，為企業(yè)決策層提供了可靠、翔實的會計數據及會計信息。長年累月，她(他)們周旋于銀行、稅務部門，為企業(yè)力爭利益，不厭枯燥地和錢、數字乏味相伴。以不變的信念默默地奉獻著。
四、積極培養(yǎng)入黨積極分子，為黨組織輸送新鮮血液。
嚴格按照黨章規(guī)定做好發(fā)展新黨員的工作，講標準，求質量，成熟一個，發(fā)展一個，嚴格把好關口。為壯大組織隊伍，我支部指定專人對入黨積極分子進行正確引導，開展談心活動，做到“一幫一，一帶一”，幫助他們擺正思想、站穩(wěn)立場、堅定信心，還安排部門領導與工作能力強、有入黨愿望的員工密切接觸，關心、了解他們的思想動態(tài)、工作情況、生活狀況，傾聽他們的心聲，積極幫助他們進步。臨近年底鄭東平同志加入了黨組織，成為一名預備黨員，賈汝霞同志向支部遞交了入黨申請書，支部已列入培養(yǎng)對象。
五、參與建企50周年系列活動，構建和諧企業(yè)。
1、全員素質培訓，為黨員注入了活力。今年9月，總公司舉辦全員素質培訓班，此次培訓學習是一次創(chuàng)新，更是一次突破。一改常規(guī)的學習方式，使大家耳目一新，獲益良多。支部黨員更是如虎添翼，有信心為部門團隊、企業(yè)團隊再立新功。
2、職工運動會，再現強大的凝聚力。本次職工運動會集中召開，無論是賽前的訓練還是正式比賽，支部黨員都能夠積極參與和組織本部門的比賽項目，從黨員干部到職工群眾都表現出了良好的競技狀態(tài)，本著打造團隊精神，支部所屬部門集大家的智慧和力量，在比賽中均取得了好的成績。
3、建企50周年文藝演出，展現隴物人風采。在這個屬于隴物人的特殊年份里，于10月底進行的文藝演出，將五十年的奮斗、五十年的收獲匯成了一臺精彩紛呈的文藝節(jié)目，展現了隴物人自強不息、艱苦奮斗的精神風貌，折射出了隴物黨員干部續(xù)寫企業(yè)輝煌的神圣感和使命感。
六、存在的問題。
今年，我支部的各項工作雖然取得了一定的成績，但還存在許多不足，具體表現在：
1、黨員在理論學習與聯系實際方面還不夠緊密，黨性修養(yǎng)和理論素質有待進一步提高;。
2、黨員的思想不夠解放，個別黨員工作缺乏創(chuàng)新意識，深入基層聯系群眾較少;。
3、各項學習制度、發(fā)展黨員等方面工作還須加強;。
4、黨支部組織活動不夠多、不夠活躍。
針對以上存在的問題，支部將在今后的工作中努力加以改進，在企業(yè)新的征程中，充分發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，為圓滿完成各項工作任務，做出新的貢獻。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十二
檔案信息資源是國家和社會信息資源不可或缺的重要組成部分,檔案工作承擔著保存歷史、傳承文明、資政育人、服務社會的重要職能,檔案工作者的良好素質是發(fā)揮檔案服務職能的關鍵所在。今天本站小編給大家整理了檔案。
檔案館自xx年成立以來在學校黨委領導下，本著為學校發(fā)展服務，為師生服務的精神，團結協作積極進取，在檔案業(yè)務和服務質量等各方面都取得了比較大的進展。檔案館于x年5月8日正式成立，屬教輔機構處級建制，與圖書館合署辦公。由學校副校長分管。建立了全校的檔案管理體系，實現了檔案館對全校各系處(部)檔案工作的監(jiān)督指導職能檔案館?，F有職工7人，其中館長1人、各部門職工6人。檔案館使用面積350余平方米，20xx年新建了150平方米的密集庫房，目前合計500平米，基本滿足了館藏空間的需要。
主要工作。
1、年度歸檔和日常性查檔服務工作。
歸檔文件材料基本齊全、完整。檔案整理的質量基本符合要求。按照分類方案進行分類、組卷;檔號編制正確;裝訂整齊、卷內無有金屬物;卷面、卷內目錄、備考表填寫規(guī)范;分類細致;案卷標題擬寫簡明、準確。檔案存放排列有序，編號科學規(guī)范，庫房整潔衛(wèi)生。
具體來說我館現存有太原科技大學綜合檔案共十大門類15300余卷，還有人事檔案2200余卷，學生檔案20370余卷，試卷檔案4000余卷，共計26570余卷，各種目錄100余冊。全年為校內外，單位與個人提供查檔服務上萬人次。
2、學校重大活動的檔案保障工作。
檔案館肩負著校內、外的各項服務，對校內職稱評定、教學評估、學生考研、出國、補辦畢業(yè)證、編寫校友通訊錄、更改校名、校慶、校舍翻修、查找各種憑證等提供了大量的重要依據。近幾年，查閱檔案的部門和個人逐年遞增，由于大家齊心協力、工作認真負責、服務熱情周到，受到了學校各方面的一致好評。通過檔案利用的增多，增強了大家的檔案意識，為學校各項工作提供了可靠依據發(fā)揮了積極作用。
x年在迎接本科教學評估、07在學校申報博士點,等重大活動中,工作細致,服務到位,多次加班查檔及整理大量資料.為各相關部門提供了大量檔案資料,為全力配合與保障其他同志隨時待命,確保有隨機性任務能夠及時到位.能夠站在學校全局角度,不怕麻煩,工作不打折扣,做到在學校的重大活動中既要按工作需求全力保障,服務到位,又使檔案原件在人員經手多,周轉環(huán)節(jié)復雜情況下的無丟失,無損壞,確保檔案的安全。
3、加強管理，規(guī)范業(yè)務。
檔案工作是一項基礎性、業(yè)務性很強的工作，它的工作涉及到學校的方方面面，要想做好檔案工作，必須領導重視，機構健全，有一套科學、規(guī)范的管理體制，同時，要建立一支高素質的檔案人員隊伍。我校于1995年成立了檔案工作委員會，并由學校副校長分管領導，確定了各部門的兼職檔案人員34名。我館還建立了檔案管理網絡管理系統并制作了檔案工作網絡圖，確保了檔案工作開展的順利進行。我館還做到崗位分工，責任到人，并且制作了檔案工作的。
規(guī)章制度。
匯編并制成手冊下發(fā)到學校各系處(部)相關人員手中，人手一冊。加強了檔案管理的規(guī)范。
進一步完善和落實了檔案工作組織領導機構,各類職責及各項工作制度;規(guī)范了業(yè)務,全面執(zhí)行新的業(yè)務標準;是進一步加強和落實安全管理,對庫房安全工作進行了重點檢查,及時更新,補充了新型滅火器,防潮(殺蟲)劑,要求每個同志都能掌握新型滅火器的使用方法;加強了對庫房溫,濕度的監(jiān)控.安全性符合檔案"十防"的工作要求。
4、積極參加調研學習,明確工作新思路。
升館后,必須轉變思想,提高認識,以新的標準開展工作,才能符合學校對檔案工作的新要求.我們一是加強了與上級業(yè)務領導機關的聯系和交流;二是通過網上了解全國一些特色高校檔案館工作開展情況,并對部分高校進行實地調研.20xx年5月,檔案館派人到福建大學,廈門大學等省內外部分高校檔案館進行了調研學習,xx年6月派人到大連參加全國高校檔案管理學習班，xx年12月參加高校檔案協會的常務理事會，學習教育部第27號令制定的背景、意義和主要內容,通過學習交流,開闊眼界和思路,了解掌握新的信息和動態(tài),為檔案館今后的發(fā)展打下了基礎。
5、文檔一體化管理,檔案數字化,信息化工作逐步實施。
文檔一體化,檔案數字化,信息化管理是近年來檔案工作發(fā)展的趨勢和方向,為了更好的體現檔案館的服務宗旨，提高服務質量。檔案館設計并且完成了檔案館的網頁，力求拓寬服務領域。網頁也于20xx年正式試運行，起到了宣傳檔案館作用的同時也提高了檔案查詢的效率，進行了檔案知識的普查，如果能配配合上檔案全面數字化，將大大提高檔案的利用率的同時保護原始檔案。拓寬檔案服務的領域，全方位立體式的方便檔案查閱者。
通過研究考察,將檔案管理軟件的引進納入了。
工作計劃。
目前正在積極開展工作,以選擇標準規(guī)范,推廣效果好的檔案管理軟件及相關配套硬件,同時也需要學校的大力支持，隨后逐步建立和充實學校檔案數據庫,加快信息化建設步伐。
主要業(yè)績。
人事檔案x年7月通過省組織部的審核驗收合格，一次性通過，在全省高校中僅有幾家。x年10月迎接了教育廳對全省檔案工作的檢查我校獲得優(yōu)秀，名列前茅。我校的檔案工作達標后，檔案工作逐步走上系統化、標準化、規(guī)范化的軌道，全校教職工的檔案意識日益增強，認識不斷提高，檔案工作不斷強化，各部門材料基本上都能主動向檔案部門移交，使檔案的收集難基本得到解決，檔案的利用逐年遞增，使檔案的利用在學校的教育、改革發(fā)展、管理、建設等方面發(fā)揮了重要的作用，檔案工作的規(guī)范化管理水平，促進檔案信息資源更好地為高校的發(fā)展服務，使我們高校檔案工作能夠邁上一個新臺階。
今后的方向。
當然我們的工作中仍然有不足。
1、兼職檔案人員變動頻繁，給檔案的收集、整理工作帶來諸多不便。
2、理論提高不夠，在與兄弟院校交流中缺少重量級論文，檔案工作人員每天忙于工作，又加上經費少，很少有機會外出考察學習，造成工作人員理論提高不夠。在今后需加強學習，善于總結，提高理論水平，做好編研工作，力爭寫出高水平論文。
3、檔案現代化管理工作需加強。
隨著時代的發(fā)展，社會信息化程度越來越高。目前學校檔案管理現代化處于起步階段。一方面，學校需加大投入，另一方面，我們必須做好基礎工作，加強管理，充分發(fā)揮各部處各單位積極性，相互支持，形成合力。只有提高檔案管理的現代化水平，檔案的作用才能得以充分發(fā)揮，達到為學校改革和發(fā)展提供高水平服務的目的。
檔案工作平時默默無聞，也不引人注目，因此常常被忽略;但檔案工作又是一項對歷史負責、為現實服務、替未來著想的起依據憑證和延續(xù)歷史作用的極其重要的工作。我檔案館工作者本著對學校高度負責的態(tài)度，不計名利得失，默默工作著。今后的檔案工作規(guī)范化管理中，我館全館工作人員更要統一思想、統一認識、腳踏實地、勤奮工作、不斷學習來提高自身素質，認真履行職責，盡快把我校的檔案館建成一個高效的、現代化管理的檔案館，為學校的建設和發(fā)展做出貢獻。一流大學要有一流檔案，這正是我們科大檔案工作者的今后的奮斗目標。
時光流逝，歲月匆匆，轉眼間，20xx年上半年即將過去，回顧半年工作歷程，我歷歷在目。結合本人工作實際情況，現將個人半年工作總結如下：
一、半年工作情況匯報：
半年來，在兩位站長的正確領導下、在站長和各位師傅的關心幫助下，20xx年我肩負著本站檔案管理員、生活管理員、基建員的重任。在工作任職期間，本人能夠嚴格要求自己，認真遵守站內各種規(guī)章制度，按時完成站內交辦的工作任務。
標準化檔案整理情況：按照縣公司統一要求，20xx年檔案已分類裝訂，煙農戶籍化檔案已填寫完畢。20xx年檔案除暫時還未能夠整理的情況下，其他檔案進行了整理歸檔并分類裝入檔案盒妥善保管，做到了電子、紙質同步。根據縣煙葉分公司第二次標準化檔案檢查，結合本站實際所存在的問題，正在進行全面的整改。
生活開支情況：結合站內實際情況，做到細開支、精開支，避免一些不合理開支，并把每月的日常用品和食堂原料開支總額情況，以報賬形式，通過兩位站長審核票據、簽字審批后，并在站內每月工作例會上進行公布通報，接受大家監(jiān)督，做到帳目清楚、公開透明。
基建情況：今年，根據國家煙草局提出地“以減少面積、提高煙葉質量為主”地工作方針，20xx年基本無其他基建項目。除開需對以前建設的密集式烤房設施設備、管網、水池、水窖等加強管護外，組織協調煙葉大棚建設。
二、腳踏實地，認真做好本職工作：
半年來的工作實踐使我體會到，做好任何一項工作，都需要付出辛勤的勞動汗水。在工作中，我努力從每一件事情上進行經驗總結，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質量，因為自己是新同志，在工作和其他方面經驗不足，平時我能夠做到虛心向師傅們學習，吸取他們的長處，反思的自己不足，就能不斷提高業(yè)務素質和業(yè)務水平。我認為干好工作并不是一件容易的事，在干好工作的同時就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所具備的職責和應盡的責任。擺正位置，嚴格遵守職責。只有把位置任準，把職責搞清，從小事做起，踏實做事、誠實做人，克服各種困難，腳踏實地工作，才能做好本職工作。
三、加強自身學習，努力提高工作業(yè)務水平：
我越來越深刻地認識到知識的欠缺，平時多向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。只有抓緊一切可利用的時間努力學習，才能適應日趨激烈的競爭，用知識不斷武裝自己的頭腦，并根據工作實際情況，努力用理論指導實踐，解決自己在工作中出現的問題。
四、工作中存在的問題與困難：
二、業(yè)務水平和工作效益有待進一步提高;。
三、需加強理論學習，提高自身素質和工作業(yè)務水平;。
五、今后工作努力方向：
針對本人工作中存在的問題，加強改進，注重實效，不斷努力提高工作效益和業(yè)務水平，力爭取得更大的工作新成效。
總之，半年以來，雖然取得了一定的工作成績，但也存在著許多不足，在工作、生活及其他方面做得不妥之處請兩位站長和師傅們給予原諒。針對我個人在工作、生活中存在的問題和不足之處懇請兩位站長和師傅們給予批評和指正。
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企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十三
一是“最多跑一次”改革持續(xù)跑出“加速度”。全面完成“簡化辦”“網上辦”“就近辦”“移動辦”。力爭年底前實現公民個人辦事材料再精簡10%;在數據共享和系統打通實現的基礎上，80%以上的公民個人辦事事項憑身份證“一證通辦”;實現公民個人辦事事項網上可辦率達到80%以上;實現全區(qū)60%以上公民個人辦事事項可在住地附近的街道和有條件的社區(qū)(村)、派出所和銀行網點辦理。二是“原居安養(yǎng)”體系構建持續(xù)擦亮“新名片”。以嵌入式機構、養(yǎng)老服務綜合體、特色街區(qū)等建設項目為載體，新建“一街道一街區(qū)”為老服務綜合體6家，“一社區(qū)一小屋”實現功能全覆蓋。擬于9月底前在彭埠區(qū)塊建成高端護理型養(yǎng)老機構1家(床位數356張)，在城東新城建成康復護理院1家(床位數181張)。三是社區(qū)“兩化”建設持續(xù)唱響“協作曲”。強化三個支持(政策、屬地、部門支持)，確保9月底前新增、新建社區(qū)服務配套用房2.1萬平方米，建成社區(qū)服務綜合體5個。啟動“兩化”項目實地檢查與政策兌現，確定2020年計劃清單，力爭三年任務兩年完成。在轄區(qū)社區(qū)服務綜合體有序打造基礎上，將重點關注其與錢江新城和城東新城區(qū)域內13個鄰里中心的無縫對接、資源共享等合作事宜。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十四
機關黨支部在公司黨委的下，以和“”思想為，xx屆三中，公司黨委的要求，圓滿了支部的工作。
一、組織支部黨員學屆三中。xx屆三中是新世紀新階段社會的綱領性文件，是全黨全國各族的愿望。支部把學屆三中當作一項的政治任務，支部在學習動員的基礎上，組織黨員學習了《中共關于社會若干重大問題的決定》，并，了學習輔導，了黨員的思想，了黨員對新時期新階段社會的性和緊迫性的認識，使黨員的思想和黨。
二、了黨員紀念日活動。支部黨委的要求，在黨員入黨紀念日時為過組織生日，請談入黨時的感受，重溫入黨誓詞，激勵黨員牢記宗旨永葆政治青春。，為每個黨員贈送入黨紀念書籍。
三、組織黨員學《黨章》。支部黨委《關于在全體黨員中學習黨章活動的意見》，制定了學《黨章》的計劃，并按計劃組織學習。了由每個黨員在組織活動時輪流通讀原文的方法，創(chuàng)新，使學習應。要求黨員寫學習心得，黨員的黨性意識。
四、抓實組織發(fā)展工作，發(fā)展新黨員一名。支部對入黨分子逐一了培養(yǎng)人。支部組織程序，推薦，支委會，組織考察，支部大會，報黨委批準，發(fā)展了高軍為預備黨員。
五、黨員日常性教育。支部傳達學習了《黨委工作要點》、《關于20元旦、春節(jié)期間黨風建設的通知》、《蘇龍公司黨委爭創(chuàng)黨員示范崗的考核評比細則》及公司黨委的文件精神，日常性的學習了黨員日常工作實踐的踏實。
六、了爭創(chuàng)黨員示范崗活動。初，我支部黨委爭創(chuàng)黨員示范崗活動的要求，了傳達和。支部黨員在工作中、生活中，企業(yè)，以行動了工作的。工會在工會主席鄒斌的下，推行工資集體協商改革試點，圓滿，為企業(yè)爭得市勞動關系企業(yè)和省模范企業(yè)兩塊先進的牌子。政工部在黨委委員、紀委書記謝忠霞的分管下，全體任勞任怨做事，認真做人，在本工作的基礎上，不折不扣地公司交辦的棘手的改水任務和交辦任務。企劃部胡天榆在本工作的，的特長，公司需撰寫上報的文字材料，總是顧全，勇挑重擔，毫無怨言，當作的事情來。保衛(wèi)黨員工作上處處以身作則，吃苦耐勞，急難險重任務。生活上，別人比更，陳國鑒生病期間日夜照料，組織募捐，給病人家屬送去了無微不至的關懷。職工黃大艮、吳建忠都無私的幫助。
總之，年支部工作有，也差距和。主要在對理論學習的要求不嚴，活動的創(chuàng)新，于在黨委的下。2014年支部工作要在黨委的下，發(fā)揚，改進，團結帶領黨員企業(yè)新的經濟工作，勤奮，奮勇當先，出、出，為企業(yè)支部黨員應。2014年機關黨支部在公司黨委的下，以和“”思想為，xx屆三中，公司黨委的要求，圓滿了支部的工作。
xxx公司創(chuàng)建于1994年，是全市最早開發(fā)生產以制藥機械為主導產品的企業(yè)，是浙江省高新技術企業(yè)。企業(yè)現有職工168人，本公司奉行精品戰(zhàn)略，始終追求科技進步，以“科學的管理，先進的技術，優(yōu)良的產品，周到的服務”為宗旨，產品檔次不斷提升，新產品接連不斷，深受新老用戶的好評。產品銷往全國三十個省、市、自治區(qū)，并遠銷美國、俄羅斯、丹麥、印尼、馬來西亞、巴基斯坦、尼日利亞、約旦、埃塞俄比亞、香港等國家和地區(qū)，產品受到用戶普遍的贊譽。企業(yè)先后獲得浙江省高新技術企業(yè)、浙江省專利示范企業(yè)、浙江省技術創(chuàng)新試點企業(yè)、浙江省企業(yè)管理示范單位等榮譽稱號。
2014年，xxx公司黨支部始終把確保企業(yè)健康發(fā)展作為首要的工作任務。我們深深體會到，黨組織只有根據企業(yè)自身的鮮明特點開展工作，牢牢把握科技型企業(yè)科研、開發(fā)、推廣、服務“一體化”的運行規(guī)律，把黨的政治優(yōu)勢和黨員的先鋒模范作用轉化成推動企業(yè)發(fā)展的現實生產力，才能贏得各級部門及企業(yè)員工的擁護、支持和信任，進而增強黨建工作的活力，才能促進企業(yè)發(fā)展。我們的主要做法是：
一、找準工作定位，促進企業(yè)發(fā)展。
我們在工作中體會到，企業(yè)要做大做強，必須培育一支政治素質高、業(yè)務技術精的員工隊伍，實現這一目標，最有效的途徑就是通過企業(yè)黨支部，依靠黨組織在政治上的感召力、組織上的凝聚力、紀律上的約束力，為企業(yè)的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展保駕護航。我們的想法得到了公司決策層的高度重視和支持。
政治思想上要發(fā)揮核心領導作用，保證企業(yè)政治上合格;在生產經營上要圍繞科研生產發(fā)揮支持和協調作用，促進企業(yè)健康快速發(fā)展;在各項工作中要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，為廣大員工樹立學習的榜樣”。結合**市非公企業(yè)黨建工作的有關標準，通過開展各種形式的教育活動，在提高員工隊伍的政治素質和業(yè)務素質上下功夫，全公司上下成了積極向上的良好局面，克服了種.種困難，取得了好成績，完成了年初制訂的各項計劃指標，實現工業(yè)總產值7718萬元，比去年增長了15%。綜合經濟指標居全市藥機行業(yè)前茅。
二、把黨建工作和科技創(chuàng)新融為一體。
我公司是科技型企業(yè)，浙江省高新技術企業(yè)，近年來，黨支部始終把科技創(chuàng)新作為企業(yè)的核心工作來抓，把黨建工作和科技創(chuàng)新融為一體，在行業(yè)內率先建立了省級制藥機械研究開發(fā)中心，廣大黨員都是科技隊伍里的業(yè)務骨干，在科技隊伍中充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶動科技人員進行技術改造和科技創(chuàng)新。
xxx公司黨支部現有10名黨員，基本上是研發(fā)、銷售、市場、財務、行政管理等部門的領導者或項目帶頭人。黨支部緊緊圍繞企業(yè)不同時期科研生產的重點項目和中心任務，倡導共產黨員在發(fā)揮先鋒模范作用的過程中發(fā)揚大膽創(chuàng)新的精神。黨支部通過多種方式，努力營造崇尚創(chuàng)新、鼓勵創(chuàng)新的風尚。在創(chuàng)新活動中黨員發(fā)揮了骨干帶頭作用。
通過努力，2014年我公司科技創(chuàng)新碩果累累，年初申報的“藥品全程數控包裝生產線”項目被列入國家科技型中小企業(yè)技術創(chuàng)新基金，得到了科技部及省市科技部門共120萬元資金支持，并申請了一項發(fā)明專利;五項實用新型專利，“鋁塑泡罩包裝機”被評為浙江名牌產品，公司按照新的認定標準被認為高新技術企業(yè)，獲得減免10%企業(yè)所得稅的政策優(yōu)惠，并被省科技廳、經貿委等評定為我市唯一的浙江省技術創(chuàng)新試點企業(yè)，獲得政府30萬元的專項獎勵。
三、樹立員工愛國、愛黨意識積極培養(yǎng)新黨員。
我們通過觀看電視、播放vcd碟片、組織政治學習等方式進行黨日活動，積極宣傳、貫徹執(zhí)行黨的方針路線，引導和監(jiān)督企業(yè)，遵守國家法律法規(guī)，促進企業(yè)的健康發(fā)展。通過理論學習使大家更加充分地認識到社會主義制度的優(yōu)越，中國共產黨的偉大。
開展豐富多彩的活動是提高黨組織凝聚力的有效途徑，為了增強企業(yè)的凝聚力，我們在三八節(jié)時組織女員工到馬嶼農家樂活動;xxxxx發(fā)生大地震后，黨支部組織員工向災區(qū)捐款，共捐得13000元，六月份組隊參加了**市民營企業(yè)運動會，共獲得3項冠軍，團體總分名列第八名;七一組織黨員和工會積極分子去洞頭活動;十二月份，我公司配合“三十佳新**人”評選活動，技術骨干楊澤同志獲得了此項榮譽。
通過這些活動的開展，增強了企業(yè)黨組織的凝聚力，黨支部針對部分員工在追求實現個人價值的同時，也表現出渴望政治上的進步的特點，把發(fā)展黨員的著力點放在積極分子隊伍的培養(yǎng)教育上。2014年，支部發(fā)展了2名新黨員，培養(yǎng)了2名積極分子。目前又有多名員工向黨支部遞交了入黨申請書。
四、充分發(fā)揮工會、共青團作用。
工會、團支部是我公司黨支部的配套組織，自成立至今、嚴格貫徹《工會法》、《勞動合同法》等相關的法律法規(guī)，并不斷自我完善與發(fā)展。工會、團支部以黨支部為核心，緊緊圍繞經濟建設，積極創(chuàng)新創(chuàng)效，為了進一步提高工會、團支部的凝聚力，我們努力開展職工之家建設，千方百計整理場地，建立了閱覽室和棋牌室，購置了乒乓球桌、羽毛球、象棋等體育設施，并規(guī)范地建立了工會檔案，使工會組織有了一個理想的活動場地，廣泛開展各項活動，來豐富員工的業(yè)余文化生活。
在過去的一年里，我公司的黨建工作在安陽街道黨工委的直接領導下，圍繞黨的中心任務作了一些工作，為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出了一定的成績，使指標、產值、銷售、利稅都有所增長。但是，由于企業(yè)生產繁忙，黨員同志出差多，有時正?；顒邮芸陀^原因影響，距離上級黨委的要求尚有很大差距。我們深知，非公企業(yè)是黨建工作的新領域，沒有現成的經驗可學，也沒有什么固定的模式可照搬，需要繼續(xù)探索的問題還很多，在今后的工作中我們將以十七大精神和“三個代表”及和諧社會建設的重要思想為指導，積極探索，大膽創(chuàng)新，努力使企業(yè)黨建工作更上一個新臺階。
黨支部認真貫徹落實西城區(qū)德勝兩新辦的工作指導思想、工作部署和工作要求，堅持做到“黨建工作與公司的經營管理相結合;與企業(yè)發(fā)展需要的實際相結合”，不斷發(fā)揮黨建工作優(yōu)勢，將思想政治工作滲透到企業(yè)生產經營的各個環(huán)節(jié)，實現了思想政治工作與公司發(fā)展的良性互動，充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘的作用，確保了公司各項業(yè)績指標和工作任務的全面完成，現將全年支部工作總結如下：
一、堅持正常組織生活制度，不斷加強黨員干部隊伍建設。
黨支部始終堅持正常的組織生活制度，堅持“三會一課”制度，做到了會議準備工作充分，主題突出，記錄完整，質量較高。按時召開黨員領導干部民主生活會，認真收集黨內外群眾意見，會議主題突出，與會人員個人書面準備充分，會上積極發(fā)言，認真開展批評與自我批評，會后黨支部能認真的向全體黨員報告會議查找出的主要問題和整改措施，積極主動地接受廣大黨員的監(jiān)督，務求達到理想效果。支部個人都建立了學習筆記，并能聯系思想實際寫出學習筆記和體會文章，收到了良好的學習效果，有效提高了全體黨員干部的思想政治素質和理論水平。
二、嚴抓作風整頓，加強黨風廉政建設，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
是黨建工作的重點，如何保持黨的先進性，體現組織的先鋒隊作用，一直是我們黨在新的發(fā)展時期探索的問題。為了從根本上消除腐敗發(fā)生的溫床，企業(yè)黨支部在建設中必須通過開展各種教育活動、制定切合實際的措施，把有關工作抓到實處。
1、加強紀律興業(yè)，落實黨風廉政建設措施。為進一步抓好我公司的黨風廉政建設和反腐敗工作，成立了由黨支部書記任組長、副總經理等人組成的黨風廉政建設領導小組，明確了黨風信息員、監(jiān)督員。制定了黨支部書記、總經理、副總經理的黨風廉政建設責任制，制定了責任追究辦法，做到層層把關，出了問題按照“誰主管、誰負責”的原則，執(zhí)行責任追究。
2、加強學習，提高廉政意識。我們還按照上級紀委的要求，把學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分處分條例》作為今年黨風廉政建設宣傳教育的主要內容。從2014年4月開始，黨支部利用黨員黨課學習時間，組織全體黨員集中學習了兩個《條例》，要求黨員通過學習認真對照檢查，從思想上、行動上嚴格要求自己，切實履行一個共產黨員的職責，規(guī)范自己的行為，不違紀違法，樹立好共產黨員的形象，起好表率作用。嚴格遵守執(zhí)行黨紀法規(guī)，認真學習兩個《條例》，堅持黨要管黨，嚴肅黨紀，防止腐敗。
3、結合公司實際情況，開展專項治理活動。自查了今年以來公司在執(zhí)行黨風廉政建設方面的情況，主要是按照制定的黨風廉政建設措施和落實黨風廉政建設責任制情況進行自糾。自查結果，沒有發(fā)現公司領導干部和掌管人、財、物的人員有收受現金和有價證券的。開展專項治理活動，既是貫徹落實企業(yè)領導干部廉潔從業(yè)各項規(guī)定的重要措施，也是保護領導干部、進一步深化領導人員廉潔自律工作的重要手段。能取得今天的成效，主要也是做了一些工作。通過開展各項活動，公司的黨風廉政建設和反腐敗工作取得好成績。
三、開展宣傳教育活動，打好黨建工作基礎。
1、信息的溝通是加強外界對公司了解的重要途徑，是宣傳企業(yè)的重要手段。黨支部把抓好該項工作提到重要日程上來。通過各類媒體和黨建雜志，支委們將最新的信息不斷分享給其他黨員，保證了這些黨員的先進性和戰(zhàn)斗力。
2、在黨員干部中開展學習黨內法規(guī)活動，今年以來組織全體黨員學習了《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨章程》的活動，黨支部注重加強黨員政治素質的培養(yǎng)，取得了較好效果。
3、開展黨內活動，提高支部的凝聚力。為了加強黨員隊伍建設，在中國共產黨成立83周年之際，黨支部全體黨員參加支部舉辦的拓展學習活動，活動中全體黨員重溫了入黨誓詞，加深了對黨的歷史的學習和記憶，增強了對黨忠誠、為黨奉獻的大局意識。通過開展活動，在“七一”前后相繼有3名員工向黨支部遞交了入黨申請書。
四、參與組織各項活動，增進團結，促進友誼。
今年的5月份，在兩新辦的帶領下，黨支部支委們參觀了平津戰(zhàn)役紀念館，回來后把感想帶給大家，共同感受當時人民解放軍力量的強大;6月份期間，支部支委參加了德勝街道兩新組織“迎七一、展風采”書畫攝影展，取得不錯的成績;7月份，“七一”獻愛心活動，我黨支部共捐款350元;7月底，參加了兩新辦組織的密云某軍區(qū)的軍訓活動，親身體驗了軍營生活;9月份，兩新辦組織的“紅色之旅”活動，去北京市警示教育基地和留民營村進行參觀慰問;10月底，在德勝地區(qū)首屆兩新組織趣味運動會中，支部代表在投籃項目取得第一名的好成績，其中在托球和三組跑的兩人合作中，我支部代表成員合作默契，也取得了很好的成績。
五、抓好黨務基礎工作。
1、加強學習，認真組織黨員學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，學習“三個代表”的重要思想，學習黨的十七大報告及十七屆三中、四中全會精神，學習《兩個條例》、《黨章》及上級的文件精神，提高黨員理論水平，在思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持一致。
2、“三會一課”全年共參加黨委會議11次，支部黨員大會4次，黨小組會2次，黨課2次，群眾黨課2次，支委會民主生活會4次，有關會議的召開嚴格按照組織程序進行。
3、黨費繳納情況：嚴格按照黨費收繳標準和比例進行收繳，按照德勝街道黨工委確定的黨費標準收繳黨費，黨費收繳情況在年終時在支部黨員大會上作一次公布，并在黨員證填寫好黨費收繳情況。
4、做好黨員發(fā)展工作。我支部還按照黨委的《黨員發(fā)展計劃》，積極做好新黨員的培養(yǎng)和發(fā)展工作以及“雙向培養(yǎng)”工作。為了幫助積極向黨組織靠攏的同志了解黨的基本知識、組織原則和入黨程序，在西城黨委的支持下，專題安排了入黨積極分子參加德勝街道黨工委的培訓班，參訓同志都能夠以優(yōu)秀的成績取得入黨積極分子培訓資格證書。
一年來，在德勝兩新辦黨組織的領導、支持和關懷下，各項工作都取得了一定的成績，但也存在不少問題，主要表現在：
1、年度經營目標的實現還有一些差距;。
2、支部活動場所的硬件設施有待進一步加強;。
3、公司還有很多黨員由于種.種原因還未加入到黨支部中來，仍需努力進一步擴建黨支部。
2、探索新時期黨建工作的途徑和辦法;。
4、進一步加強員工思想品德教育。
如下：
一、認真抓好政治理論學習，努力提高黨員隊伍素質。
支部始終將學習作為新形勢下加強基層黨組織建設一項重要任務，把加強學習作為提高黨員自身政治理論水平、增強黨性修養(yǎng)、堅定正確的政治方向、創(chuàng)造性地開展好工作的高度來認識，認真制定學習計劃，明確學習目標，使得黨員政治理論學習取得了很好的成效。
1、學習中國特色社會主義理論體系，認真做好理論武裝工作。用中國特色社會主義理論科學理論武裝黨員的頭腦是黨支部的重要任務。支部能堅持把理論武裝工作擺上重要的位置，做到常抓不懈，支部通過召開黨員大會、支委會、自學等多種形式共學習11次，每次學習都明確學習內容，要求全體黨員干部認真寫好學習筆記，討論交流學習心得體會，使學習取得了較好的效果。
2、學習社會主義核心價值體系，保證黨員在政治上、思想上與黨中央保持一致性。我支部把學習和貫徹落實十七屆四中、五中全會作為政治學習的主要內容來抓，堅持用科學發(fā)展觀統一黨員的思想，使廣大黨員及時了解國家的方針、政策和總公司的戰(zhàn)略目標、工作任務等，及大地鼓舞了廣大黨員斗志，振奮了精神，以自己的實際行動全面落實好總公司的經營任務，為實現企業(yè)的大發(fā)展作出應有的貢獻。
3、積極開展廉政教育，落實黨風廉政責任制。支部積極開展廉政教育，把廉潔經營，文明服務作為廉政建設教育的重點，把廉政建設教育始終貫穿于實際工作中，部門黨員干部相互監(jiān)督，用制度約束行為。確保了黨風廉政教育的經常性，有效增強了黨風廉政的法紀觀念，筑牢了黨員的思想道德防線。
二、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，爭創(chuàng)“四強”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產黨員。
支部以深入學習實踐科學發(fā)展觀為主題，以創(chuàng)建“四強”黨組織、爭做“四優(yōu)”共產黨員為主要形式，以保穩(wěn)定，創(chuàng)效益為目標，著力打造特色鮮明、示范帶動能力強的黨組織工作典型，不斷提升黨支部工作水平。
1、加強組織領導。6月份以來，總公司黨委召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員部署大會后，我支部認真組織學習并召開動員會，結合支部實際，將此次活動的主題議定為“開展黨員先鋒崗”，要求每個黨員做出創(chuàng)先爭優(yōu)的承諾書，并引導廣大黨員干部以積極的態(tài)度、飽滿的熱情投入到活動中去。
2、豐富活動載體。主要有以下幾個方面：一是開展了黨日主題活動。“七一”期間，總公司黨委安排黨員干部赴會寧革命圣地，舉行“重溫入黨誓詞”活動，接受黨性觀念和革命傳統教育?！岸梦奈?、思過去，看現在、展未來”，英勇的紅軍精神極大地鼓舞了黨員的斗志，他們有信心也有決心把企業(yè)的事干好。二是開展了創(chuàng)先爭優(yōu)的承諾和評議活動。支部全體黨員撰寫了創(chuàng)先爭優(yōu)個人承諾書，并在支部擴大會議上宣讀了個人承諾事項，支部周書記中肯到位的點評，使黨員們在看到自己優(yōu)點的同時，意識到了這樣或那樣的不足。隨后就黨支部和黨員個人進行了民主測評。從測評結果來看，，無論是支部還是黨員，在群眾中都有很好的形象和滿意度。三是開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)暨慶祝建企50周年演講”活動。整個活動氣氛熱烈，演講者富于真情的表達，博得了大家一致好評。支部有兩名黨員參與了演講。此次演講活動的成功舉辦，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動推向了高潮，廣大黨員干部認真履行承諾，使黨員形象在平時工作中看得出來，關鍵時刻站得出來。四是進行了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的知識競賽，支部黨員都取得了較好的成績。通過競賽這一形式，既是對所學理論的一次鞏固，更是一堂關于創(chuàng)先爭優(yōu)的實踐課。進一步引導廣大黨員干部在實際工作中爭創(chuàng)佳績。
三、立足本職講奉獻，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
周書記總是忙前忙后，耐心服務于每一位員工及員工家屬。尤其在編寫建企五十周年“紀念冊”的過程中，搜集整理和翻閱了大量的企業(yè)相關資料，為“紀念冊”的順利編纂付出了很多心血。財務科作為職能部門，科室11人黨員占到7名(1名預備黨員)。平時的工作中，大家都能從嚴要求自己，做到了細致、準確的會計核算，為企業(yè)決策層提供了可靠、翔實的會計數據及會計信息。長年累月，她(他)們周旋于銀行、稅務部門，為企業(yè)力爭利益，不厭枯燥地和錢、數字乏味相伴。以不變的信念默默地奉獻著。
四、積極培養(yǎng)入黨積極分子，為黨組織輸送新鮮血液。
嚴格按照黨章規(guī)定做好發(fā)展新黨員的工作，講標準，求質量，成熟一個，發(fā)展一個，嚴格把好關口。為壯大組織隊伍，我支部指定專人對入黨積極分子進行正確引導，開展談心活動，做到“一幫一，一帶一”，幫助他們擺正思想、站穩(wěn)立場、堅定信心，還安排部門領導與工作能力強、有入黨愿望的員工密切接觸，關心、了解他們的思想動態(tài)、工作情況、生活狀況，傾聽他們的心聲，積極幫助他們進步。臨近年底鄭東平同志加入了黨組織，成為一名預備黨員，賈汝霞同志向支部遞交了入黨申請書，支部已列入培養(yǎng)對象。
五、參與建企50周年系列活動，構建和諧企業(yè)。
1、全員素質培訓，為黨員注入了活力。今年9月，總公司舉辦全員素質培訓班，此次培訓學習是一次創(chuàng)新，更是一次突破。一改常規(guī)的學習方式，使大家耳目一新，獲益良多。支部黨員更是如虎添翼，有信心為部門團隊、企業(yè)團隊再立新功。
2、職工運動會，再現強大的凝聚力。本次職工運動會集中召開，無論是賽前的訓練還是正式比賽，支部黨員都能夠積極參與和組織本部門的比賽項目，從黨員干部到職工群眾都表現出了良好的競技狀態(tài)，本著打造團隊精神，支部所屬部門集大家的智慧和力量，在比賽中均取得了好的成績。
3、建企50周年文藝演出，展現隴物人風采。在這個屬于隴物人的特殊年份里，于10月底進行的文藝演出，將五十年的奮斗、五十年的收獲匯成了一臺精彩紛呈的文藝節(jié)目，展現了隴物人自強不息、艱苦奮斗的精神風貌，折射出了隴物黨員干部續(xù)寫企業(yè)輝煌的神圣感和使命感。
六、存在的問題。
今年，我支部的各項工作雖然取得了一定的成績，但還存在許多不足，具體表現在：
1、黨員在理論學習與聯系實際方面還不夠緊密，黨性修養(yǎng)和理論素質有待進一步提高;。
2、黨員的思想不夠解放，個別黨員工作缺乏創(chuàng)新意識，深入基層聯系群眾較少;。
3、各項學習制度、發(fā)展黨員等方面工作還須加強;。
4、黨支部組織活動不夠多、不夠活躍。
針對以上存在的問題，支部將在今后的工作中努力加以改進，在企業(yè)新的征程中，充分發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，為圓滿完成各項工作任務，做出新的貢獻。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十五
1至5月份，修補瀝青路面38779平方米；維修人行道6034平方米；更換路牙1073米。
預計至6月底止，修補瀝青路面46980平方米，比去年上半年增加7.5%；維修人行道7234平方米，比去年同期減少36.5%；更換路牙1380米，比去年同期減少56%。
（二）道路管理。
至6月25日，我處協助審批道路挖掘7宗，協收道路挖掘修復費18.2萬元，比去年同期減少41.7%；處理群眾投訴36單，督促有關單位更換壞損的井蓋23單。
（三）突擊任務完成情況。
春節(jié)期間，我處根據市政府和建委的緊急指示，組織力量對茶亭路（香格里拉至廣東路口段）進行突擊改造。自2月12日（農歷廿九）下午至16日（年初三）下午，參加突擊作業(yè)的共360多人次，施工運輸車輛196臺班，瀝青灑布車9臺班，瀝青攤鋪機14臺班，壓路機21臺班。由于領導親臨現場，全處職工團結協作，克服低溫陰雨的不利影響，加鋪瀝青砼路面16000多平方米，按上級的時限要求突擊完成了緊急施工任務。
同時，除夕（2月13日）當天，我處根據市政府要求，安排10多人鋪筑金品紅樹林進場道路瀝青砼路面360多平方米，動用壓路機、瀝青攤鋪機各1臺班，運輸車輛2臺班。
（四）市政建設任務完成情況。
去年底市政府和建委安排我處施工的“北海大道西延線（昆明路至海景大道）瀝青路面改造工程”、“新汽車總站道路排水工程”、“北背嶺市社會主義新農村建設新增道路配套工程”，我處在春節(jié)前后已分別完成此三項施工任務，現正整理資料申報結算。
我處承建的中信國安施工便道工程已竣工驗收并辦妥工程結算，結算造價180萬元。
（五）“五化”整治工作情況。
根據北政辦[xx]275號通知要求，我處協同兄弟單位排水處，對北部灣東路15號雙方共有基地的臨街鋪面進行拆除改建通透式圍墻，拆建工作已于1月22日全部完成，門前綠化、美化工作也在春節(jié)前搞好。拆建和庭院整治工作我處投入專項資金8.6萬元。
（六）無障礙設施普查情況。
依照上級的布置，我處于5月份組織20名專業(yè)技術人員對城市建成區(qū)范圍的16條主要道路無障礙設施情況進行普查，經過7天的調查，已查清北海大道、北部灣路、茶亭路、北京路、解放路、和平路、上海路、湖南路、四川路、貴州路、云南路、銀灘四號路、金海岸大道、僑港港口路、北岸海景大道和半島公園、紅帆步行街的無障礙設施改造問題，并將普查資料轉交了市政設計院。
無障礙設施普查工作匯報我處已專題呈報給市創(chuàng)建全國無障礙建設城市工作領導小組辦公室。
（七）安全生產工作。
年初，處領導與各科室、各部門簽訂了xx年安全生產責任狀16份。1至6月份，組織安全生產檢查6次，今年上半年未發(fā)生任何工傷事故和安全事故。組織了2次房屋檢查和危房鑒定檢測，繳交房屋鑒定檢測費2200元。1至6月份，購買安全生產防護用品4600元，比去年同期增加15%；組織有關人員（包括四名處領導）參加全區(qū)施工安全知識培訓考核，培訓費用6300元，比去年同期增加75%；為第一線職工購買商業(yè)工傷保險保費4100元，與去年持平。
目前，我處檢查出的主要安全隱患有兩項：一是有兩幢職工宿舍經市房屋安全鑒定站檢測鑒定為c級和d級危房。二是設備車輛修理車間多處滲漏、檁條蟲蛀，墻柱損壞。
（八）其他情況。
1、職工隊伍穩(wěn)定。
今年上半年，職工工資基本按時和足額發(fā)放。1至6月份，單位繳交職工基本養(yǎng)老保險金23.86萬元，繳交職工醫(yī)保費用10.96萬元，分別比去年同期增加16.1%和79%。1月20日，補繳原來欠繳的失業(yè)保險、生育保險14萬元。目前，尚欠歷年欠繳的失業(yè)保險、生育保險共55.23萬元。
今年上半年，單位領導探望住院職工9人次，捎去慰問品價值960元；探望困難職工家庭3戶，發(fā)給幫扶補助金3850元。
2、專業(yè)技術人員繼續(xù)教育情況。
今年上半年，我處安排專業(yè)技術人員20人參加有關繼續(xù)教育培訓班，教育培訓費用共11340元。
3、衛(wèi)生清潔突擊情況。
1月至6月份，我處共組織4次衛(wèi)生突擊活動，整治單位庭院和責任區(qū)衛(wèi)生。參加突擊清潔活動的干部職工共126人次，清掃、清運垃圾、渣土12車。
企業(yè)工作總結及下半年工作思路篇十六
一是系統謀劃黨建促民生工作布局。樹立“紅色領航、互聯互融、項目驅動、共生發(fā)展”理念，梳理黨建促民生架構體系，探索實踐民政行業(yè)黨建工作“一核四融雙提升”模式和“1+8+n”“四引四雙四提升模式。二是大力弘揚民政核心價值觀。做實“民智匯·思想碰撞營”，建立“雙隨機、雙點評”機制。開展“民政人的時代格局觀和價值觀”主題研討，提煉弘揚江干民政核心價值觀。三是聚力加強民政隊伍建設。注重黨建引領，建立互學共促機制，邀請十九大黨代表宣講黨課。組織機關及社會組織黨員干部赴區(qū)住建局、城管局參觀學習黨建工作。依托區(qū)社會組織黨校陣地，舉辦社會組織黨員輪訓班2期。組織區(qū)社會組織“爭做紅細胞、為愛加益度”聚善節(jié)大型路演活動。以深入開展“百千萬”調研走訪為契機，著力于加速資源整合共享、重點項目進程、民生實事解決，創(chuàng)設“四個一”活動載體，抓實做細走訪活動開展常態(tài)化、問題研判處置一體化、社區(qū)“領頭雁”能力提升系統化。