報告是對某項事物、活動或現(xiàn)象進行描述、分析和總結(jié)的一種書面材料，它是信息傳遞和決策制定的重要工具。在報告中，我們需要選擇合適的語言和風格，以便與讀者建立有效的溝通。下文列舉了一些成功報告的例子，希望能夠激發(fā)大家創(chuàng)作出更好的報告。
    教代會工會工作報告審議篇一
    各位代表、各位工會會員：
    我受學(xué)校工會委員會委托，向大會做工會。
    工作報告。
    請代表們審議。
    過去的一年里，學(xué)校工會在市教育工會、學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下和學(xué)校行政支持下，積極配合學(xué)校行政工作，依靠全體工會會員，團結(jié)一致，在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，盡我們的力量，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，努力履行好工會的職責：
    1、在過去的一年中，工會在“外塑形象，內(nèi)強管理，挖掘內(nèi)涵，提升品位”的辦學(xué)思想的指導(dǎo)下，及時了解教職工的心聲，并主動向?qū)W校各有關(guān)部門與領(lǐng)導(dǎo)匯報和溝通，使領(lǐng)導(dǎo)能了解廣大教職工的想法，提供領(lǐng)導(dǎo)決策參考，工會也能把領(lǐng)導(dǎo)決策的想法反饋給有關(guān)教師，起到溝通與理解、相互尊重的橋梁作用。盡量避免矛盾激烈化，使整個學(xué)校機器在和諧中運轉(zhuǎn)，在理解中工作，在團結(jié)中發(fā)展。
    2、在學(xué)校的整體安排下，工會牽頭組織了“標兵引路，強我內(nèi)功”的東陽中學(xué)2019年十大育人標兵表彰大會，由學(xué)生宣布、由學(xué)生頒獎，在東陽電視臺、東陽日報等媒體上播出、刊登，取得較好的反響。
    3、工會牽頭與教導(dǎo)處，教研處一起組織落實了“開闊視野，博取眾長”的教研組分期分批外出考察以及暑假職工外出業(yè)務(wù)考察。
    4、工會積極配合學(xué)校有關(guān)部門，順利完成市領(lǐng)導(dǎo)對我校文明單位等項目的檢查的任務(wù)。5、繼續(xù)嚴格檢查衛(wèi)生：工會根據(jù)學(xué)校整體安排，聯(lián)合團委、學(xué)生處，每半個月按時檢查，由學(xué)生對所有教師、處室等辦公場所進行嚴格的檢查。而且及時公布評比成績，教師辦公室、教工宿舍衛(wèi)生狀況有了明顯的改觀，有力地推進了學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境的建設(shè)。
    6、工會文娛委員許志芳組織參加?xùn)|陽市藝術(shù)節(jié)，榮獲第一名;在東陽市教工書畫比賽中盧裕華老師的作品榮獲一等獎，鄭麗芳老師的作品榮獲二等獎，張平老師的工會論文在金華市榮獲二等獎等。
    7、工會積極配合學(xué)校團委工作，積極參與文化藝術(shù)節(jié)，品位周末等活動。不少工會委員參加了學(xué)生一些項目指導(dǎo)評比工作，大力支持了校園文化藝術(shù)節(jié)。
    1、工會重視工會委員自身思想建設(shè)。工會委員嚴以律己、以身作則，提倡奉獻精神，努力為教職工服務(wù)，在評比校級工會積極分子的時候，委員們都說不要評委員，應(yīng)該全部評給工會小組長和為工作做了大量工作的工會會員。
    2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視工會工作，非常支持工會工作，盡管全市進行財務(wù)管理改革，工會經(jīng)費都需要行政支出，但是工會的活動經(jīng)費都得到了領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。同時每逢節(jié)假日，學(xué)校以工會的名義發(fā)放過節(jié)費和實物時候，工會積極參與，做到把好事辦好，盡力使教職工滿意。3、做好三八婦女節(jié)、五四青年節(jié)、六一兒童節(jié)、教師節(jié)、元旦等節(jié)日的活動組織工作，以顯示學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對各層面教職工的關(guān)懷。根據(jù)學(xué)校的新學(xué)期工作安排，工會為加強學(xué)校的人文化、促進人際交流,繼續(xù)舉辦教師節(jié)外地籍教師座談會：邀請所有在職的外地籍教師，和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)面對面交流，使他們感受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對他們的關(guān)心、理解到他們的工作對學(xué)校不可或缺。
    4、下半年工會牽頭組織了“愛校從愛自己的身體開始”的全體教職工體檢。
    5、舉辦了“心心相通”——未婚青年教師職工與外單位聯(lián)歡會。針對未婚教師職工迅速擴大的新形勢，而學(xué)校本職工作都很忙，又遠離城區(qū)，許多年輕教師很少有時間去社交，缺少和外界聯(lián)系的機遇與平臺。工會就審時度勢，想教師所想，急教師所急，積極多渠道地聯(lián)系有關(guān)單位，舉辦未婚青年教師職工與許多外單位優(yōu)秀人士的聯(lián)誼活動，為他們創(chuàng)造一個相識的機會，得到了積極的反響。
    6、針對我校外地籍教師較多，以往購票較難的情況，工會急教師之急，主動聯(lián)系安排了放假前為外地籍教師代辦車票事宜，解決了后顧之憂，得到好評。
    7、特殊情況特殊關(guān)懷：會同學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到不幸去世的離退休教師的家里，以及在職在崗的教職工的直系親屬去世時候，進行慰問;不幸生病住院或發(fā)生意外事故時候，工會都能及時慰問;當學(xué)校教師結(jié)婚與生子時候，工會都能及時代表學(xué)校進行不同形式的祝賀。
    8、離退休教師工作開展得有計劃有效果：下半年，開了“出謀劃策，更上層樓”，離休退休教師座談會教師節(jié)茶話會暨逢十賀壽活動。還召開了春節(jié)團拜會，既關(guān)心了離退休教職工的生活，又為以后學(xué)校的更快發(fā)展得到了更多層面的理解、關(guān)心與支持。組織了全體退休教工的體檢、部分代表旅游、部分代表釣魚比賽。還舉辦了“光榮退休，傳遞精華”的退休教工退休儀式。
    1、根據(jù)學(xué)校整體安排，工會牽頭安排了舉辦了“溫馨聚會——東陽中學(xué)教職工喜迎新年活動”，為教職工增設(shè)了溝通的平臺，豐富了業(yè)余生活。
    2、改進教職工的運動會，盡量使更多的人喜歡參加。如保留以前教職工喜歡的項目：30米迎面接力賽。
    3、下半年開設(shè)了教職工俱樂部，提供乒乓、健身等活動，舉辦了氣排球比賽、乒乓球、籃球比賽，使教職工在課外時間走出了辦公室、走向運動場，積極鍛煉，關(guān)心集體。
    4、工會組織了“閑情逸致，走進自然”的釣魚活動。
    5、組織男女教師排球隊參加全市排球比賽，能積極備戰(zhàn)，奮力拼搏。
    1、聯(lián)系教職工，及時了解廣大教職工的困難和呼聲，還不夠普遍。
    2、由于我們工會委員都是滿工作量或超工作量，因此在工作中難免有這樣那樣的考慮不周、時間不夠、工作不及時等問題。
    各位代表，各位會員，讓我代表五屆工會委員會對書記、校長對工會的領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝，對各部門的支持表示衷心的感謝，對全體會員對工會工作的熱情參與，積極配合，中肯批評表示衷心的感謝，由于我們工會工作存在很多問題，向全體會員表示歉意。最后祝大會圓滿成功!
    教代會工會工作報告審議篇二
    各位代表、各位工會會員：
    我受學(xué)校工會委員會委托，向大會做工會工作報告，請代表們審議。
    過去的一里，學(xué)校工會在市教育工會、學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下和學(xué)校行政支持下，積極配合學(xué)校行政工作，依靠全體工會會員，團結(jié)一致，在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，盡我們的力量，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，努力履行好工會的職責：
    1、在過去的一中，工會在“外塑形象，內(nèi)強管理，挖掘內(nèi)涵，提升品位”的辦學(xué)思想的指導(dǎo)下，及時了解教職工的心聲，并主動向?qū)W校各有關(guān)部門與領(lǐng)導(dǎo)匯報和溝通，使領(lǐng)導(dǎo)能了解廣大教職工的想法，提供領(lǐng)導(dǎo)決策參考，工會也能把領(lǐng)導(dǎo)決策的想法反饋給有關(guān)教師，起到溝通與理解、相互尊重的橋梁作用。盡量避免矛盾激烈化，使整個學(xué)校機器在和諧中運轉(zhuǎn)，在理解中工作，在團結(jié)中發(fā)展。
    2、在學(xué)校的整體安排下，工會牽頭組織了“標兵引路，強我內(nèi)功”的東陽中學(xué)20xx十大育人標兵表彰大會，由學(xué)生宣布、由學(xué)生頒獎，在東陽電視臺、東陽日報等媒體上播出、刊登，取得較好的反響。
    3、工會牽頭與教導(dǎo)處，教研處一起組織落實了“開闊視野，博取眾長” 的教研組分期分批外出考察以及暑假職工外出業(yè)務(wù)考察。
    4、工會積極配合學(xué)校有關(guān)部門，順利完成市領(lǐng)導(dǎo)對我校文明單位等項目的檢查的任務(wù)。
    5、繼續(xù)嚴格檢查衛(wèi)生：工會根據(jù)學(xué)校整體安排，聯(lián)合團委、學(xué)生處，每半個月按時檢查，由學(xué)生對所有教師、處室等辦公場所進行嚴格的檢查。而且及時公布評比成績，教師辦公室、教工宿舍衛(wèi)生狀況有了明顯的改觀，有力地推進了學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境的建設(shè)。
    6、工會文娛委員許志芳組織參加?xùn)|陽市藝術(shù)節(jié)，榮獲第一名；在東陽市教工書畫比賽中盧裕華老師的作品榮獲一等獎，鄭麗芳老師的作品榮獲二等獎，張平老師的工會論文在金華市榮獲二等獎等。
    7、工會積極配合學(xué)校團委工作，積極參與文化藝術(shù)節(jié)，品位周末等活動。不少工會委員參加了學(xué)生一些項目指導(dǎo)評比工作，大力支持了校園文化藝術(shù)節(jié)。
    1、工會重視工會委員自身思想建設(shè)。工會委員嚴以律己、以身作則，提倡奉獻精神，努力為教職工服務(wù)，在評比校級工會積極分子的時候，委員們都說不要評委員，應(yīng)該全部評給工會小組長和為工作做了大量工作的工會會員。
    2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視工會工作，非常支持工會工作，盡管全市進行財務(wù)管理改革，工會經(jīng)費都需要行政支出，但是工會的活動經(jīng)費都得到了領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。同時每逢節(jié)假日，學(xué)校以工會的名義發(fā)放過節(jié)費和實物時候，工會積極參與，做到把好事辦好，盡力使教職工滿意。
    3、做好三八婦女節(jié)、五四青節(jié)、六一兒童節(jié)、教師節(jié)、元旦等節(jié)日的活動組織工作，以顯示學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對各層面教職工的關(guān)懷。根據(jù)學(xué)校的新學(xué)期工作安排，工會為加強學(xué)校的人文化、促進人際交流，繼續(xù)舉辦教師節(jié)外地籍教師座談會：邀請所有在職的外地籍教師，和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)面對面交流，使他們感受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對他們的關(guān)心、理解到他們的工作對學(xué)校不可或缺。
    4、下半工會牽頭組織了“愛校從愛自己的身體開始”的全體教職工體檢。
    5、舉辦了“心心相通”——未婚青教師職工與外單位聯(lián)歡會。針對未婚教師職工迅速擴大的新形勢，而學(xué)校本職工作都很忙，又遠離城區(qū)，許多輕教師很少有時間去社交，缺少和外界聯(lián)系的機遇與平臺。工會就審時度勢，想教師所想，急教師所急，積極多渠道地聯(lián)系有關(guān)單位，舉辦未婚青教師職工與許多外單位優(yōu)秀人士的聯(lián)誼活動，為他們創(chuàng)造一個相識的機會，得到了積極的反響。
    6、針對我校外地籍教師較多，以往購票較難的情況，工會急教師之急，主動聯(lián)系安排了放假前為外地籍教師代辦車票事宜，解決了后顧之憂，得到好評。
    7、特殊情況特殊關(guān)懷：會同學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到不幸去世的離退休教師的家里，以及在職在崗的教職工的直系親屬去世時候，進行慰問；不幸生病住院或發(fā)生意外事故時候，工會都能及時慰問；當學(xué)校教師結(jié)婚與生子時候，工會都能及時代表學(xué)校進行不同形式的祝賀。
    8、離退休教師工作開展得有計劃有效果：下半，開了“出謀劃策，更上層樓”，離休退休教師座談會教師節(jié)茶話會暨逢十賀壽活動。還召開了春節(jié)團拜會，既關(guān)心了離退休教職工的生活，又為以后學(xué)校的更快發(fā)展得到了更多層面的理解、關(guān)心與支持。組織了全體退休教工的體檢、部分代表旅游、部分代表釣魚比賽。還舉辦了“光榮退休，傳遞精華”的退休教工退休儀式。
    1、根據(jù)學(xué)校整體安排，工會牽頭安排了舉辦了“溫馨聚會——東陽中學(xué)教職工喜迎新活動”，為教職工增設(shè)了溝通的平臺，豐富了業(yè)余生活。
    2、改進教職工的運動會，盡量使更多的人喜歡參加。如保留以前教職工喜歡的項目：30米迎面接力賽。
    3、下半開設(shè)了教職工俱樂部，提供乒乓、健身等活動，舉辦了氣排球比賽、乒乓球、籃球比賽，使教職工在課外時間走出了辦公室、走向運動場，積極鍛煉，關(guān)心集體。
    4、工會組織了“閑情逸致，走進自然”的釣魚活動。
    5、組織男女教師排球隊參加全市排球比賽，能積極備戰(zhàn)，奮力拼搏。
    1、聯(lián)系教職工，及時了解廣大教職工的困難和呼聲，還不夠普遍。
    2、由于我們工會委員都是滿工作量或超工作量，因此在工作中難免有這樣那樣的考慮不周、時間不夠、工作不及時等問題。
    各位代表，各位會員，讓我代表五屆工會委員會對書記、校長對工會的領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝，對各部門的支持表示衷心的感謝，對全體會員對工會工作的熱情參與，積極配合，中肯批評表示衷心的感謝，由于我們工會工作存在很多問題，向全體會員表示歉意。最后祝大會圓滿成功！
    教代會工會工作報告審議篇三
    受主席團委托，我代表學(xué)校工會就工會工作和今后的展望向大會作報告，請代表們予以審議并提出寶貴意見。
    一、工作回顧。
    我校工會在開發(fā)區(qū)管委會工會的關(guān)心指導(dǎo)下，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)廣大教職工，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹《工會法》，圍繞學(xué)校的中心工作，在履行工會職能、推進民主管理、維護群眾權(quán)益、關(guān)心職工生活、開展文體活動等方面，做出了積極的努力，取得了一定的成績。
    (一)加強學(xué)習(xí)，弘揚師德，提高全體教職工的思想素質(zhì)。
    開展讀書活動，倡導(dǎo)精神文明，推動校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，每位老師每月讀一本好書，撰寫讀書心得，先后開展了以“品味書香”、“我最喜愛的國學(xué)經(jīng)典”等為主題的讀書沙龍活動，交流自己的讀書心得。一年來，我校教師共撰寫讀書筆記1200多篇，開展了十次讀書沙龍。通過這類積極有意義的活動，使全校教師的師德素養(yǎng)的得到提高。
    （二）緊扣中心，把握重點，提高廣大教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。學(xué)校的中心工作是教育教學(xué)，要提高學(xué)校的教育教學(xué)水平，教職工不但要思想素質(zhì)好，還必須業(yè)務(wù)水平高。學(xué)校工會還重視教職工教育教學(xué)能力的培養(yǎng)，倡導(dǎo)全體教職工立足崗位，加強學(xué)習(xí)，不斷進取，為強化廣大教師教書育人，為人師表的責任感，凝聚青春朝氣，提高教師的綜合素質(zhì)，發(fā)揮青年教師的作用。舉辦了“五四”青年節(jié)教師演講比賽。《用摯愛托起一片藍天》講述了九年組的精英班主任的故事，尤為真實、生動。經(jīng)過激烈的角逐，康凱、趙雪嬌、屈爽獲得了本次比賽的一等獎，李巖、王磊、龍鳳、王美老師獲得二等獎，李靜、白珂、周佳奎、曹陽等獲得三等獎?；顒映浞终故玖宋倚＝處熈己玫臉I(yè)務(wù)素質(zhì)和積極奮進的精神面貌，同時也進一步激發(fā)了廣大教師熱愛生活、愛崗敬業(yè)，努力工作的熱情。
    （三）堅持校務(wù)公開，實施民主管理和民主監(jiān)督。學(xué)校工會按照上級管理部門的要求，把民主決策、民主管理和民主監(jiān)督工作納入學(xué)校目標管理之中，作為檢查、督導(dǎo)學(xué)校工作的重要內(nèi)容，使學(xué)校民主決策、民主管理和民主監(jiān)督工作逐步走向制度化、規(guī)范化和法制化。
    （四）關(guān)心職工，開展活動，豐富教職工的生活。1.關(guān)心職工生活，維護合法權(quán)益。
    在這方面，工會也做了大量工作。平時，教職工有傷病，工會與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都去看望和慰問。工會平日里從日常入微細致地關(guān)心他們，使他們能感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，集體的溫暖，同時也增強了她們的工作熱情。學(xué)校真正把溫暖送到了每一位教職工的心理，增強了全體教職工對學(xué)校的親和力，激發(fā)了他們的工作積極性，促進了學(xué)校工作的全面發(fā)展。
    2.開展豐富多彩的文體活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活，營造文明、健康、活潑的文化氛圍，推進校園文化建設(shè)，是工會工作的重要內(nèi)容。
    1.把讀書活動作為工作重點，定期開展“讀書沙龍”。
    2、開展教職工文明辦公室評比活動。
    3、組織教職工登山活動。4.組織教職工健康體檢。5組織青年教師演講比賽。6.組織教職工拔河比賽。7.組織教職工跳長繩比賽。8.組織元旦聯(lián)歡活動。9.組織主題征文活動。10.校務(wù)公開自查工作。
    以上是學(xué)校工會工作回顧，工作中還有很多不足，與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距，我們將在今后的工作中加以改進。
    1.加強師德建設(shè)，打造高素質(zhì)師資隊伍。
    學(xué)校工會要在上級工會和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)全校教職工以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞學(xué)校的中心工作，用優(yōu)秀的文化凝聚人、用良好的師德塑造人、用和諧的氛圍感染人，團結(jié)和引導(dǎo)教職工充分認識學(xué)校所面臨的各種挑戰(zhàn)，統(tǒng)一思想，更新理念，與時俱進，提高素養(yǎng)，繼續(xù)深化內(nèi)部改革，營造良好的育人環(huán)境和工作環(huán)境。
    2.完善民主管理，健全大會制度。
    要進一步完善教代會的職能作用，每年召開一次教代會，增強教職工的主人翁意識，參與學(xué)校的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，進一步推進學(xué)校的民主政治建設(shè)和廉政建設(shè)。
    3.確立服務(wù)思想，辦好“教工之家”。
    要堅持以人為本，關(guān)心教職工的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活，創(chuàng)造一個良好和諧的校園人文環(huán)境，進一步開展豐富多彩的教職工文體活動和健身運動，使教職工以更強健的體魄、充沛的精力、愉悅的心情，積極投身于學(xué)校的各項工作之中。以實際行動當好教職工的代言人、貼心人。
    4.加強自身建設(shè)，不斷完善自我。
    工會委員會要進一步完善會員制度，學(xué)習(xí)師德規(guī)范，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，只有加強學(xué)習(xí)，強化責任意識，樹立強烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神，才能進一步提高為群眾服務(wù)的本領(lǐng)，才能創(chuàng)造性地開展工作，才能適應(yīng)教育發(fā)展的形勢，為學(xué)校做出更大的貢獻。
    同志們，只要我們以更加飽滿的熱情、昂揚的斗志、負責的精神，認真做好本職工作，在溝通、理解、和諧的氛圍中，凝聚全校之力，同心同德，開拓創(chuàng)新，“達道灣學(xué)?！睍虞x煌!
    鞍山市達道灣學(xué)校。
    2016年12月。
    教代會工會工作報告審議篇四
    各位代表、各位工會會員：
    過去的一年里，學(xué)校工會在市教育工會、學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下和學(xué)校行政支持下，積極配合學(xué)校行政工作，依靠全體工會會員，團結(jié)一致，在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，盡我們的力量，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，努力履行好工會的職責：
    1、在過去的一年中，工會在“外塑形象，內(nèi)強管理，挖掘內(nèi)涵，提升品位”的辦學(xué)思想的指導(dǎo)下，及時了解教職工的心聲，并主動向?qū)W校各有關(guān)部門與領(lǐng)導(dǎo)匯報和溝通，使領(lǐng)導(dǎo)能了解廣大教職工的想法，提供領(lǐng)導(dǎo)決策參考，工會也能把領(lǐng)導(dǎo)決策的想法反饋給有關(guān)教師，起到溝通與理解、相互尊重的橋梁作用。盡量避免矛盾激烈化，使整個學(xué)校機器在和諧中運轉(zhuǎn)，在理解中工作，在團結(jié)中發(fā)展。
    2、在學(xué)校的整體安排下，工會牽頭組織了“標兵引路，強我內(nèi)功”的東陽中學(xué)20xx年十大育人標兵表彰大會，由學(xué)生宣布、由學(xué)生頒獎，在東陽電視臺、東陽日報等媒體上播出、刊登，取得較好的反響。
    3、工會牽頭與教導(dǎo)處，教研處一起組織落實了“開闊視野，博取眾長”的教研組分期分批外出考察以及暑假職工外出業(yè)務(wù)考察。
    4、工會積極配合學(xué)校有關(guān)部門，順利完成市領(lǐng)導(dǎo)對我校文明單位等項目的檢查的任務(wù)。
    5、繼續(xù)嚴格檢查衛(wèi)生：工會根據(jù)學(xué)校整體安排，聯(lián)合團委、學(xué)生處，每半個月按時檢查，由學(xué)生對所有教師、處室等辦公場所進行嚴格的檢查。而且及時公布評比成績，教師辦公室、教工宿舍衛(wèi)生狀況有了明顯的改觀，有力地推進了學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境的建設(shè)。
    6、工會文娛委員許志芳組織參加?xùn)|陽市藝術(shù)節(jié)，榮獲第一名；在東陽市教工書畫比賽中盧裕華老師的作品榮獲一等獎，鄭麗芳老師的作品榮獲二等獎，張平老師的工會論文在金華市榮獲二等獎等。
    7、工會積極配合學(xué)校團委工作，積極參與文化藝術(shù)節(jié)，品位周末等活動。不少工會委員參加了學(xué)生一些項目指導(dǎo)評比工作，大力支持了校園文化藝術(shù)節(jié)。
    1、工會重視工會委員自身思想建設(shè)。工會委員嚴以律己、以身作則，提倡奉獻精神，努力為教職工服務(wù)，在評比校級工會積極分子的時候，委員們都說不要評委員，應(yīng)該全部評給工會小組長和為工作做了大量工作的工會會員。
    2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視工會工作，非常支持工會工作，盡管全市進行財務(wù)管理改革，工會經(jīng)費都需要行政支出，但是工會的活動經(jīng)費都得到了領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。同時每逢節(jié)假日，學(xué)校以工會的名義發(fā)放過節(jié)費和實物時候，工會積極參與，做到把好事辦好，盡力使教職工滿意。
    3、做好三八婦女節(jié)、五四青年節(jié)、六一兒童節(jié)、教師節(jié)、元旦等節(jié)日的活動組織工作，以顯示學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對各層面教職工的關(guān)懷。根據(jù)學(xué)校的新學(xué)期工作安排，工會為加強學(xué)校的'人文化、促進人際交流,繼續(xù)舉辦教師節(jié)外地籍教師座談會：邀請所有在職的外地籍教師，和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)面對面交流，使他們感受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對他們的關(guān)心、理解到他們的工作對學(xué)校不可或缺。
    4、下半年工會牽頭組織了“愛校從愛自己的身體開始”的全體教職工體檢。
    5、舉辦了“心心相通”——未婚青年教師職工與外單位聯(lián)歡會。針對未婚教師職工迅速擴大的新形勢，而學(xué)校本職工作都很忙，又遠離城區(qū)，許多年輕教師很少有時間去社交，缺少和外界聯(lián)系的機遇與平臺。工會就審時度勢，想教師所想，急教師所急，積極多渠道地聯(lián)系有關(guān)單位，舉辦未婚青年教師職工與許多外單位優(yōu)秀人士的聯(lián)誼活動，為他們創(chuàng)造一個相識的機會，得到了積極的反響。
    6、針對我校外地籍教師較多，以往購票較難的情況，工會急教師之急，主動聯(lián)系安排了放假前為外地籍教師代辦車票事宜，解決了后顧之憂，得到好評。
    7、特殊情況特殊關(guān)懷：會同學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到不幸去世的離退休教師的家里，以及在職在崗的教職工的直系親屬去世時候，進行慰問；不幸生病住院或發(fā)生意外事故時候，工會都能及時慰問；當學(xué)校教師結(jié)婚與生子時候，工會都能及時代表學(xué)校進行不同形式的祝賀。
    8、離退休教師工作開展得有計劃有效果：下半年，開了“出謀劃策，更上層樓”，離休退休教師座談會教師節(jié)茶話會暨逢十賀壽活動。還召開了春節(jié)團拜會，既關(guān)心了離退休教職工的生活，又為以后學(xué)校的更快發(fā)展得到了更多層面的理解、關(guān)心與支持。組織了全體退休教工的體檢、部分代表旅游、部分代表釣魚比賽。還舉辦了“光榮退休，傳遞精華”的退休教工退休儀式。
    1、根據(jù)學(xué)校整體安排，工會牽頭安排了舉辦了“溫馨聚會——東陽中學(xué)教職工喜迎新年活動”，為教職工增設(shè)了溝通的平臺，豐富了業(yè)余生活。
    2、改進教職工的運動會，盡量使更多的人喜歡參加。如保留以前教職工喜歡的項目：30米迎面接力賽。
    3、下半年開設(shè)了教職工俱樂部，提供乒乓、健身等活動，舉辦了氣排球比賽、乒乓球、籃球比賽，使教職工在課外時間走出了辦公室、走向運動場，積極鍛煉，關(guān)心集體。
    4、工會組織了“閑情逸致，走進自然”的釣魚活動。
    5、組織男女教師排球隊參加全市排球比賽，能積極備戰(zhàn)，奮力拼搏。
    1、聯(lián)系教職工，及時了解廣大教職工的困難和呼聲，還不夠普遍。
    2、由于我們工會委員都是滿工作量或超工作量，因此在工作中難免有這樣那樣的考慮不周、時間不夠、工作不及時等問題。
    各位代表，各位會員，讓我代表五屆工會委員會對書記、校長對工會的領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝，對各部門的支持表示衷心的感謝，對全體會員對工會工作的熱情參與，積極配合，中肯批評表示衷心的感謝，由于我們工會工作存在很多問題，向全體會員表示歉意。最后祝大會圓滿成功！
    教代會工會工作報告審議篇五
    圍繞“師德”這個核心，工會積極協(xié)助行政，組織職工重溫“教師日常行為規(guī)范”、“教師職業(yè)道德規(guī)范”和師德建設(shè)的“五條禁令”、“八不準”等有關(guān)教育法規(guī)，與黨團組織密切配合，開展一系列活動，讓職工通過聽輔導(dǎo)報告、座談交流、舉辦專欄、發(fā)倡議書信等形式不斷提高師德水準，組織職工開展師德自評互評活動并和家長、學(xué)生評校評教活動相結(jié)合，取得了理想的效果。一年來各學(xué)校涌現(xiàn)了許多師德高尚、扎實工作、樂于奉獻、成績顯著的優(yōu)秀教育工作者。張林等多名教師被評為江都市、某某鎮(zhèn)優(yōu)秀教師。
    新一輪課程改革蓬勃發(fā)展，對教師素質(zhì)提出了新的更高的要求。工會密切配合行政繼續(xù)深入開展“新課標、新課程”的理論學(xué)習(xí)活動，聘請翟?？档冉逃龑＜业叫Ｖv座，舉辦青年教師理論學(xué)習(xí)摘記展評，舉行示范課、研討課、師徒課等一系列有關(guān)新課程的課改實踐活動，受到教師和上級領(lǐng)導(dǎo)的好評。鼓勵教師特別是青年教師勇于探索，大膽實踐，善于總結(jié)。尤興勝、周衛(wèi)峰、朱學(xué)軍、孟愛軍、徐香等青年教師所撰寫的教育教學(xué)論文多次在全國、省、市獲獎或發(fā)表。以課堂教學(xué)為核心的教學(xué)練兵活動的大力開展，促進了教師尤其是青年教師的茁壯成長，使他們向名師的目標又邁進了一步。
    工會一班人率先學(xué)習(xí)《教師法》、《工會法》等法律法規(guī)，提高維權(quán)的政策水平，積極參與學(xué)校民主管理。教代會按期規(guī)范地召開，參與學(xué)校有關(guān)政策的制度、落實工作，提出合理化建議，促進了學(xué)校民主決策的科學(xué)性，對教職工關(guān)心的工資、醫(yī)保、職稱、校務(wù)公開等問題都予以關(guān)注、主動參與決策，并及時向廣大教職工公開，從根本上維護廣大教職工的利益。此外工會干部廣泛接觸教師，及時反映教師疾苦，傳達領(lǐng)導(dǎo)意圖，上情下達，融洽了干群關(guān)系，真正發(fā)揮了工會組織橋梁與紐帶作用。
    工會是群眾組織，一心為教職分憂解難是我們的職責。一年來，我們堅持對生養(yǎng)、生病住院或家中有特殊困難的教師進行慰問，組織女職工體檢，及時送達組織的溫暖。
    深入開展扶貧助學(xué)活動，借黨員“保先”教育這個契機，動員廣大教職工尤其是黨員、團員、工會干部帶頭向貧困學(xué)生獻愛心，開展“一幫一”“146”愛生活動，在社會上受到廣泛好評。
    工會定期召開工作例會，研究和布置工會工作，使工會活動計劃落到實處。努力爭取學(xué)校行政的支持，使教工之家進一步完善，面貌煥然一新，更便于教職工開展活動。工會資料進一步完善，臺帳齊全逐步規(guī)范。
    各位代表、同志們，過去的一年，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在全體教職工的支持下，在我們所有工會委員的共同努力下，工會積極履行各項職能，努力提高工作水平，取得了一些成績，在此，良允許我代表第六屆工會委員會，再次向所有關(guān)心、支持我們工作各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表表示衷心的感謝！在看到成績的同時，我們也清楚地認識到我們小教工會工作與教育改革的形勢，與全鎮(zhèn)小教系統(tǒng)廣大教職工的愿望還有差距，我們還需與時俱進、開拓進取，努力開拓工會工作新局面。
    教代會工會工作報告審議篇六
    教代會作為教職工依法參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的基本形式,以及學(xué)校管理體制的重要組成部分,在提高學(xué)校民主管理水平中發(fā)揮著極其重要的作用。下面是本站小編為你搜集的教代會工會。
    希望你喜歡!
    (一)加強學(xué)習(xí)，弘揚師德，在楊校長提倡的“梁小人的教育夢”的引領(lǐng)下團結(jié)動員全校教職工開創(chuàng)工作新局面。
    1.配合學(xué)校黨政，加強理論學(xué)習(xí)。
    進行解放思想大討論活動，積極組織教職工進行專題學(xué)習(xí)，號召教職工行動起來，積極投身于活動之中，撰寫。
    讀書筆記。
    結(jié)合自己的工作實際學(xué)以致用做到學(xué)習(xí)工作“兩不誤兩促進”進一步提高自己的政治水平和思想素質(zhì)。
    2.推進師德建設(shè)，構(gòu)建和諧校園。
    在學(xué)校發(fā)展的歷程中，謀求學(xué)校的進一步科學(xué)發(fā)展，開創(chuàng)學(xué)校工作的新局面，上下團結(jié)一心，同舟共濟，進而達到干群和諧、師生和諧、處處和諧。為此，我們一方面號召大家要與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子保持一致，另一方面在加強師德建設(shè)，構(gòu)建和諧校園方面進行了積極有益的探索，成效顯著。學(xué)校制定了《師德考核制度》，發(fā)放師德師風調(diào)查表，建立了師德檔案;舉辦了“怎樣做一名人民滿意的教師”、“教師儀表”和“構(gòu)建和諧師生關(guān)系”等一系列講座。大力推進師德師風建設(shè)，激勵廣大教職工愛崗敬業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做六有好教師。
    3.圍繞中心工作，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    學(xué)校的中心工作是教育教學(xué)。要提高學(xué)校的教育教學(xué)水平，教職工不但要思想素質(zhì)好，還必須業(yè)務(wù)素質(zhì)高。學(xué)校工會重視教職工教育教學(xué)能力的培養(yǎng)，倡導(dǎo)全體教職工立足崗位，加強學(xué)習(xí)，不斷進取，勇于實踐，苦練基本功，通過教育教學(xué)實踐活動，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和能力。我校本科及以上學(xué)歷達90%。我校連續(xù)20xx年在素質(zhì)教育綜合考核評比中獲得優(yōu)秀獎，也充分證明了我們的教職工隊伍是一支有理想、有道德、有文化、有紀律的高素質(zhì)的隊伍。
    (二)校務(wù)公開，民主管理，不斷調(diào)動教職工參與其中的熱情和積極性。
    1.加強自身建設(shè)，發(fā)揮職能作用。
    工會干部帶領(lǐng)學(xué)校的工會委員會和女工委員，積極參加上級工會組織的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，認真學(xué)習(xí)工會工作的業(yè)務(wù)理論知識，了解新形勢下的工會工作方法，借鑒兄弟單位的先進工作經(jīng)驗，逐步提高自身的工作水平和效率，堅持以人為本，以大局為重，協(xié)助落實學(xué)校黨政工作計劃，保持政令暢通，切實發(fā)揮黨聯(lián)系群眾路線的橋梁紐帶作用，促進學(xué)校和諧發(fā)展，科學(xué)發(fā)展，健康發(fā)展。
    2.堅持民主管理，實行校務(wù)公開。
    對于上級主管部門和上級工會有關(guān)校務(wù)公開、民主管理、民主監(jiān)督等指示精神，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，學(xué)校工會也積極地加以組織和實施。每遇學(xué)校重大方案的出臺，學(xué)校都要征求有關(guān)部門和教職工的意見和建議，不斷修改完善，保證實施效果。對于涉及教職工切身利益的職稱評聘、崗位考核、教學(xué)量化、評優(yōu)選先、黨員納新等方面的工作，都要及時予以公布。工會組織全體教職工對校長和中層干部的評議，這也使得廣大教職工對學(xué)校的前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序有了比較清楚的了解，有利于提高教職工參政議政的意識，發(fā)揮其當家作主人的積極性。
    (三)關(guān)心職工，開展活動，豐富教職工的精神文化生活。
    1.關(guān)心職工生活，維護合法權(quán)益。學(xué)校工會認真宣傳、貫徹《工會法》、《教育法》、《教師法》，把維護教職工合法權(quán)益作為工會的基本職責，通過為廣大教職工辦實事，送溫暖，關(guān)心教職工的身體健康和生活，營造一個舒適、溫馨的“教工之家”。
    4)學(xué)校為教職工購買了大量的相關(guān)專業(yè)的圖書，建立起教師的“圖書角”;。
    5)學(xué)校為教職工專門設(shè)置了健身房，添置了大量健身器材;。
    6)關(guān)心教職工子女的健康成長，給教職工在畢業(yè)班的子女帶去慰問品;。
    ……。
    2、開展文體活動，充實精神食糧。大力開展豐富多彩的文體活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活，營造文明、健康、活潑、多彩的文化氛圍，推動校園文化建設(shè)，是工會工作的重要內(nèi)容。一年來以工會牽頭的重點做了以下幾點：
    1)組織元旦聯(lián)歡會、教師達人秀才藝展示;。
    2)組織教職工進行校內(nèi)“三字一畫”競賽活動。
    3)組織“慶三八”聯(lián)誼活動;。
    4)組織教師節(jié)慶?；顒印?BR>    5)組織國慶、中秋聯(lián)誼活動。
    6)組織教職工摜蛋、乒乓球、羽毛球、唱歌比賽，在全區(qū)比賽中多次獲得一等獎;。
    7)組織教職工與兄弟學(xué)校、外系統(tǒng)單位和企業(yè)舉行乒乓球、籃球友誼賽;。
    8)組織教職工在學(xué)校工會欄目和姜堰教育工會教工論壇投稿，多人次獲獎;。
    9)組織教職工參加各級書畫攝影比賽，并獲獎;。
    10)組織教職工撰寫論文并在重點刊物上投稿，多人次獲獎;。
    以上這些活動只是以工會牽頭完成的，其他活動還有很多……。
    以上是學(xué)校工會工作的一些回顧，當然在工作中還存在很多不足，與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距，我們將在今后的工作中加以改進。
    1.加強師德建設(shè)，打造高素質(zhì)師資隊伍。
    學(xué)校工會要在上級工會和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)全校教職工以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞學(xué)校的中心工作，用優(yōu)秀的文化凝聚人、用良好的師德塑造人、用和諧的氛圍感染人，團結(jié)和引導(dǎo)教職工充分認識學(xué)校所面臨的各種挑戰(zhàn)，統(tǒng)一思想，更新理念，與時俱進，提高素養(yǎng)，繼續(xù)深化內(nèi)部改革，營造良好的育人環(huán)境和工作環(huán)境。
    2.完善民主管理，健全大會制度。
    要進一步完善教代會的職能作用，每年召開一次教代會，增強教職工的主人翁意識，參與學(xué)校的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，進一步推進學(xué)校的民主政治建設(shè)和廉政建設(shè)。
    3.確立服務(wù)思想，辦好“教工之家”。
    要堅持以人為本，關(guān)心教職工的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活，創(chuàng)造一個良好和諧的校園人文環(huán)境，進一步開展豐富多彩的教職工文體活動和健身運動，使教職工以更強健的體魄、充沛的精力、愉悅的心情，積極投身于學(xué)校的各項工作之中。進一步做好女工工作和老年工作，保護教職工的合法權(quán)益。以實際行動當好教職工的代言人、貼心人和“娘家人”。
    4.加強自身建設(shè)，不斷完善自我。
    工會委員會要進一步完善會員制度，引導(dǎo)會員學(xué)習(xí)先進理論，學(xué)習(xí)師德規(guī)范，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，只有加強學(xué)習(xí)，強化責任意識，樹立強烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神，才能進一步提高為群眾服務(wù)的本領(lǐng)，才能創(chuàng)造性地開展工作，才能適應(yīng)教育發(fā)展的形勢，為學(xué)校做出更大的貢獻。
    同志們，只要我們以更加飽滿的熱情、昂揚的斗志、負責的精神，認真做好本職工作，在溝通、理解、和諧的氛圍中，凝聚全校之力，同心同德，開拓創(chuàng)新，“梁小人教育夢”的明天會更加輝煌!
    一、20xx年工作總結(jié)。
    20xx年工會、教代會在學(xué)校黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校中心工作，著眼教職工切身利益，結(jié)合工會工作重點，履行工會職能，努力為學(xué)校內(nèi)涵式發(fā)展發(fā)揮積極作用。
    1.完善教代會制度，推進校園民主政治建設(shè)。
    在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，召開了“第七屆教代會、第十二屆工代會第一次會議”，完成了新一屆教代會換屆工作，大會審議通過了《學(xué)校工作報告》、《學(xué)校財務(wù)報告》、《教代會、工會工作報告》，并對《電子科技大學(xué)章程》、修訂的《電子科技大學(xué)教職工代表大會實施辦法》進行了認真討論、提出了不少建設(shè)性意見，這兩份文件經(jīng)執(zhí)委會審議通過。
    繼續(xù)推進教代會執(zhí)委巡視制度，對學(xué)校人事人才工作進行了巡視，深化了教代會民主管理、民主監(jiān)督作用;認真做好教代會提案工作，提案答復(fù)率100%，答復(fù)滿意率93%，提案的落實情況較好。
    通過校(院)務(wù)公開，學(xué)校各職能部門年度校務(wù)公開計劃和總結(jié)得到落實和加強，各二級單位教代會《院務(wù)公開工作情況簡表》向?qū)W校教代會公布;開展了院務(wù)公開工作交流。
    為進一步加強教代會制度建設(shè)，草擬的《電子科技大學(xué)教職工代表大會執(zhí)行委員會議事規(guī)則》、《電子科技大學(xué)教職工代表大會提案工作條例》、《電子科技大學(xué)二級教職工代表大會實施辦法》等三份文件將提交本次大會討論。
    2.注重隊伍建設(shè)，提升工作水平。
    充分發(fā)揮工會“參與、維護、建設(shè)、教育”四項基本職能，宣傳和弘揚社會主義核心價值體系，多角度針對教職工開展活動。在教師發(fā)展中心和教務(wù)處的支持下，組織了青年教師教學(xué)競賽，選送青年教師參加“四川省第二屆高校青年老師教學(xué)競賽”，教師分獲工科和理科三等獎、學(xué)校獲得“優(yōu)秀組織獎”。配合相關(guān)部門，開展新進教職工的培訓(xùn)和技能競賽活動，提高其思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
    以學(xué)校新一輪“科級和一般工作人員”競聘工作為契機，調(diào)整了工會組織的年齡結(jié)構(gòu)和學(xué)歷結(jié)構(gòu)，新的隊伍充滿活力;開展一月一次的“讀書交流”活動，積極建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型隊伍。通過多種方式調(diào)動和增強各部門工會兼職干部的積極性和凝聚力，共同為學(xué)校的中心工作發(fā)揮積極作用。
    加強與省內(nèi)外高校的業(yè)務(wù)交流，借鑒優(yōu)秀工作經(jīng)驗，提升工作技能;參與省、市教科文衛(wèi)工會工作交流會10余次，及時了解工會工作的新動態(tài)。擬定的《關(guān)于多校區(qū)運行對教職工生活和工作的影響》調(diào)研課題，在省教科文衛(wèi)工會20xx年調(diào)研課題招投標中順利中標。
    發(fā)揮工會經(jīng)審會的監(jiān)督、審查作用，重點抓好部門工會會費收、支管理，落實工會相關(guān)財務(wù)和資產(chǎn)管理的規(guī)定。
    3.健全“職工之家”工作體系，努力營造教職工精神家園。
    做好對困難教職工的幫扶和慰問，實行幫扶工作規(guī)范化。完善困難職工檔案，加大“扶貧幫困”力度，去年實施困難補助9萬余元。努力推進“送溫暖”工程的常態(tài)性、有效性，逐步完善校、院兩級“扶貧幫困”體系。協(xié)助醫(yī)保辦改善了報賬大廳的硬件設(shè)施、繼續(xù)完善“教職工醫(yī)療互助會”運行機制，截止去年年底，“互助會”已有會員4266人，實施20xx年醫(yī)療補助96萬余元。
    關(guān)心廣大教職工身心健康，加強對教職工的人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。組織開展為期三天的教職工“亞健康”體質(zhì)檢測，共有近400名教職工參加測試;與教師發(fā)展中心、心理健康中心共同編印發(fā)放了6000冊《四季彩虹—心理健康自查指南》;開展教職工心理健康和法律宣傳、咨詢工作，去年有80余人次的教職工接受了校內(nèi)外專家的心理咨詢援助。
    開展了20xx-20xx年度“先進女職工”和“關(guān)心女職工的好領(lǐng)導(dǎo)”的評選活動，并在今年“三·八”節(jié)進行表彰，以激發(fā)廣大女職工的工作主動性和創(chuàng)造性。主辦“執(zhí)子之手，與子同行”大型單身青年教職工聯(lián)誼活動，邀請川大、交大、財大和我校四所在蓉部屬高校以及華西醫(yī)院、省醫(yī)院的近百名青年教職工參加活動，活動設(shè)計針對性強，收到良好效果，得到了省教科文衛(wèi)工會和青年教職工的肯定。
    精品文化活動--“銀婚、錫婚”慶婚活動和暑期先進教職工攜家屬休假，形式內(nèi)容上不斷創(chuàng)新，參與人數(shù)比去年增加一成。健全勞模管理和服務(wù)工作，去年我校新增一位全國五一勞動獎?wù)芦@得者，關(guān)心和幫助各級勞模的工作和生活，開展“三金”發(fā)放等關(guān)愛活動。
    積極探索吸納非事業(yè)編制聘用人員加入工會的機制，健全組織工作，去年吸收了更多的聘用員工入會。
    4.完善文體活動網(wǎng)絡(luò)體系，多方位充實校園文化建設(shè)內(nèi)涵。
    積極發(fā)揮工會在群眾工作的組織優(yōu)勢，以校級活動為經(jīng)，協(xié)會日常活動為緯，多方位多層次提高教職工的參與度、關(guān)注度，充實校園文化建設(shè)內(nèi)涵。
    組織的大型活動如“慶三八”千人跳鍋莊、十字繡作品展、“慶五一”沙河校區(qū)健身跑、“我心飛翔”青年教職工歌唱比賽等，參與的教職工達到3000余人次;700余人次的教職工及直系親屬參加了“相約山水”春秋兩季“周末一日游”活動;舉辦了第三屆“智力運動會”，16支隊伍近200人參加比賽。
    支持校工會所屬各文體協(xié)會開展豐富多彩的活動，舉辦了乒乓球、羽毛球、垂釣等單項比賽，教職工網(wǎng)球隊、足球隊、棋類協(xié)會在對外交流、比賽活動取得良好成績;順應(yīng)教職工的需求，在雙校區(qū)開展合唱、舞蹈、瑜伽等日常練習(xí)活動，豐富教職工業(yè)余文化生活。
    二、20xx年工作要點。
    20xx年工會、教代會將在學(xué)校黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校中心工作、服務(wù)學(xué)校大局，積極推進學(xué)校民主政治建設(shè)，調(diào)動教職工的積極性和創(chuàng)造性，努力發(fā)揮工會在校園文化建設(shè)中的主力軍作用，為推動學(xué)校各項事業(yè)的改革、發(fā)展作出新的、更多的貢獻。
    1.堅持和完善教代會制度，努力推進校園民主政治建設(shè)。
    堅持和完善教代會制度，做好教代會提案工作，落實巡視制度;協(xié)同校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室推進校(院)務(wù)公開和信息公開工作;積極推進二級教代會的建設(shè)。
    2.保障教職工合法權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
    做好新形勢下的群眾工作,繼續(xù)加強對教職工的人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，暢通信息渠道，及時反映教職工的訴求;做好“互助會”的相關(guān)工作，針對醫(yī)療費用逐年增高的情況，及時研究、調(diào)整相關(guān)實施細則，確?！盎ブ鷷苯】怠⑵椒€(wěn)地運行;強化幫扶體系的實效性。
    3.豐富校園文體活動體系，推進校園文化建設(shè)。
    以校級活動為經(jīng)，協(xié)會日?；顒訛榫?，務(wù)使教職工文體活動做到“三貼近”。今年將重點支持各文體協(xié)會的活動，注重各項文體活動的日常開展，以豐富教職工特別是青年教工的精神文化生活。努力發(fā)揮工會在文體活動中的主力軍作用，積極推進校園文化建設(shè)。
    4.夯實組織基礎(chǔ)，提高工作水平。
    繼續(xù)開展二級單位“教工之家”建設(shè);積極探索吸納非事業(yè)編制聘用人員加入工會的機制。加強對工會專兼職干部的培訓(xùn)，增強服務(wù)意識，加強理論研究，提高工作水平。積極拓展“新媒體”渠道，以服務(wù)廣大教職工業(yè)余文化生活為主旨，建設(shè)好工會的微信公眾平臺賬號“有家成電”，敬請關(guān)注。
    一、工作回顧。
    (一)加強學(xué)習(xí)，樹立理想信念，提高全體教職工的思想素質(zhì)。
    1、配合學(xué)校黨政，以鄧小平理論、黨的精神和“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀為指針，組織廣大教職工學(xué)習(xí)理論，學(xué)習(xí)《工會法》、《中小學(xué)教師職工道德規(guī)范》。
    為了使廣大教職工了解黨的中心工作，組織全體教職工學(xué)習(xí)黨的和三中全會、四中全會精神，學(xué)習(xí)關(guān)于群眾路線教育，反腐的重要講話和中央八項規(guī)定和省、市、區(qū)委教育局黨委一系列規(guī)定。學(xué)習(xí)關(guān)于教育的重要講話，特別是在慶祝我國第三十個教師節(jié)。中共中央、來到北京師范大學(xué)，看望教師學(xué)生，觀摩課堂教學(xué)，進行座談交流，發(fā)表的重要講話。說，一個人遇到好老師是人生的幸運，一個民族源源不斷涌現(xiàn)出一批又一批好老師則是民族的希望。號召全國廣大教師做“四有”好教師。
    2、開展讀書活動，倡導(dǎo)精神文明，推動校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，每位老師都能認真學(xué)習(xí)，寫好讀書心得。
    開展“以人為本，關(guān)愛學(xué)生”的師德教育活動，宣傳先進班主任的德育經(jīng)驗，組織班主任經(jīng)驗交流會。
    (二)加強工會組織建設(shè)，促進學(xué)校穩(wěn)定發(fā)展。
    (1)健全工會組織，完善了工會的各項制度。會員會籍管理規(guī)范，會員檔案齊全。在職職工入會率達到100%以上。
    (2)工會每年度根據(jù)學(xué)校的工作計劃和工會工作的特點，做好。
    年度工作計劃。
    并按計劃認真實施及時召開工會委員和教職工代表大會進行階段總結(jié)和年終總結(jié)積累各種文件資料做到完整規(guī)范。
    (3)嚴格執(zhí)行工會經(jīng)費預(yù)算、決算制度;管好用好工會經(jīng)費，財務(wù)。
    規(guī)章制度。
    健全，無違反財經(jīng)紀律問題，會計基礎(chǔ)工作規(guī)范。經(jīng)費使用堅持計劃性原則，合理使用每一筆經(jīng)費。每年的12月份要召開專門的行政會議討論下年度的經(jīng)費預(yù)算方案，并向全體教職工公示，征求意見。經(jīng)費預(yù)算方案一旦確定，對項目的計劃及其經(jīng)費開支具有法定的約束作用。
    每年年底財務(wù)人員在區(qū)財政核算中心的幫助下及時向?qū)W校提供經(jīng)費使用結(jié)算報告，校長在。
    年度工作總結(jié)。
    中向全體教職工報告預(yù)算執(zhí)行情況。
    (四)加強民主管理，增強職工的主人翁意識。
    (1)為了堅持和完善以職代會為基本形式的管理制度，做到民主管理渠道暢通，積極推進職工代會標準化建設(shè)。健全職代會組織、完善制度，規(guī)范落實各項職權(quán)。
    (2)建立和實施校務(wù)公開制度，推進校務(wù)公開工作規(guī)范化、制度化。
    凡涉及職工群眾利益的重要事項，經(jīng)會員(代表)大會討論決定;學(xué)校工作計劃、重大活動、經(jīng)費收支、教師晉職進級、評優(yōu)評先等情況定期向職工公開，接受群眾監(jiān)督。
    (3)認真做好民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部工作，促進廉政建設(shè)。
    教代會民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部，是教代會的一項重要職權(quán)，是教職工依法行使民主決策、民主管理、民主監(jiān)督權(quán)利的有效形式，是加強黨建和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、完善教代會制度、深化校務(wù)公開的重要組成部分，對于提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，推動我校改革發(fā)展具有重要意義。開展民主評議干部工作，有利于激勵領(lǐng)導(dǎo)干部奮發(fā)進取，敬業(yè)勤政;有利于密切領(lǐng)導(dǎo)與群眾的關(guān)系，增強學(xué)校內(nèi)部團結(jié)和凝聚力;有利于促進學(xué)校的廉政建設(shè)。并強調(diào)全體教職工和領(lǐng)導(dǎo)干部要充分認識教代會民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部工作的重要意義，評議工作要堅持實事求是，注重工作實績，為進一步持續(xù)深入開展做好工作。
    各位領(lǐng)導(dǎo)干部就自身一年來的工作履職情況、取得的成績、存在的得失以及今后努力的方向向全體教職工作了簡要匯報。
    教職工代表仔細聆聽報告、認真履行職責，對領(lǐng)導(dǎo)干部分別進行了民主評議。
    (五)規(guī)范建家工作，積極開展活動。
    (1)黨政領(lǐng)導(dǎo)重視支持工會工作，形成黨支部領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會運作、職工參與的建家工作格局。
    學(xué)校工會的工作受到了學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視，把工會的工作列入議事日程并給予指導(dǎo)和支持。首先，學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)對對工會換屆選舉和教職工代表大會十分重視，從會議的籌備，征集提案，到會議的召開，書記和校長參與其中，并做了大量工作，特別是帶有政策性的問題親自過問，使工會換屆選舉和教代會取得了圓滿成功，在年終表獎中得到了應(yīng)有的體現(xiàn);其次，對工會組織的各項活動給予了指導(dǎo)和支持，如看望生病教職工、慰問困難職工、各項比賽比賽等活動提供了經(jīng)費支持。
    (2)建立對困難職工幫扶的快速反應(yīng)機制和幫扶救助機制，建立職工檔案，及時幫助職工解決生活中的各種困難，為他們解除后顧之憂。
    結(jié)合我們學(xué)校的實際情況，建立符合學(xué)校實際的幫扶救助體系。一是進一步完善和規(guī)范職工重大疾病醫(yī)療救助機制，加大幫扶救助力度，對患重大疾病的職工進行最大限度的幫扶救助;二是積極借鑒一些單位的成功經(jīng)驗，實施和完善捐資助學(xué)、職工互助、愛心捐助等措施對困難師生和退休教師實施幫扶救助;三是建立長期穩(wěn)定的幫扶救助制度，多渠道籌措救助資金，探索救助資金統(tǒng)籌，增加調(diào)劑余地;四是堅持幫扶救助工作的公開透明，接受職工群眾監(jiān)督，充分發(fā)揮職代會和職工大會的作用，實行幫扶救助工作公示制度。
    (3)開展文化教育和文藝體育活動，陶冶職工的思想情操，豐富他們的精神生活，為他們營造健康、愉快、安全、和諧的工作環(huán)境和生活環(huán)境。
    今年4月師德杯演講比賽，5月份組織了教工跳繩比賽，9月份在校園藝術(shù)節(jié)期間組織教師開展了趣味體育運動，10月份組織教工踢毽子比賽，11月份組織了踢毽比賽等活動，還經(jīng)常開展教師心理講座，不斷提高教師心理承受能力，引導(dǎo)教師樹立正確的人生觀和價值觀，正確對待工作中的挫折和壓力，以積極的態(tài)度化解壓力。在教師成功、失敗時引導(dǎo)正確總結(jié)，幫助教師克服盲目樂觀或自卑自怨的情緒，保持心理平衡。
    (4)積極幫助女職工排解思想上的困惑和疑慮，化解家庭、工作中的矛盾和問題。認真組織“三八節(jié)”活動，做好為女職工體檢工作。
    我校南北校區(qū)在崗教師135名，期中女教工95名，占全校教工人數(shù)的70%。學(xué)校黨政和工會一直把女教職工的生活、家庭、身體等方面的情況放在心上，盡可能地幫助他們解決實際問題，全力關(guān)心女教職工、維護女教職工的合法權(quán)利，密切關(guān)注女教職工的健康，堅持女教職工一年一次健康檢查、建立健康檔案，發(fā)現(xiàn)疾病及時醫(yī)治。今年“三八節(jié)”我校按照教育工會的通知精神，開展了紀念三八國際婦女節(jié)104周年活動，20xx年3月8日下午3點在四樓電教室召開紀念“三八婦女節(jié)”表彰大會，楊宇等12名女教工受到了表揚，楊書記在表彰大會上作了講話：楊書記在講話中高度評價了我校女教工在教育教學(xué)中的貢獻，并對女教工提出了今后的希望：
    (5)堅持開展“雙文明”即文明辦公室、文明教師競賽活動。
    為了教師營造一個舒適、溫馨的辦公環(huán)境，我校堅持開展“雙文明”創(chuàng)建活動，按照一周一檢查，一個月一評比的辦法，嚴格按照學(xué)校制定的《文明辦公室評比條件》《文明教師評比條件》，由支部和工會有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)檢查，定期將檢查結(jié)果向教師公布，年終根據(jù)平時考核結(jié)果，評選出文明辦公室和文明教師。
    (6)工會小組開展建小家活動有布置、有考核、有表彰。
    在開展建小家活動中，我校堅持以“為了一切教職工、一切為了教職工、為了教職工的一切”為原則，緊密圍繞學(xué)校發(fā)展的大局開展家家活動?！奥毠ば〖摇笔枪M織密切聯(lián)系教職工群眾的前沿陣地，是學(xué)校工會工作的出發(fā)點和落腳點。
    年初學(xué)校工會制定了《建設(shè)職工之家方案》，黨政領(lǐng)導(dǎo)對“建家”活動高度重視，普遍把“建家”作為建學(xué)校、建單位、建學(xué)科、建隊伍、聚合力、促發(fā)展的一項人心工程來抓，作為構(gòu)建和諧單位、打造強勢學(xué)校的一項重要工程來實施。形成黨政工齊抓共建，并將“建家”工作納入各單位重要的工作日程，在人力、物力、場地和時間等各方面都給予充分的保障。
    通過“建家”活動的開展，取得了顯著成效。1、全校上下對“建家”工作重要性認識高度統(tǒng)一。2、凝聚了人心、激發(fā)了活力、使整個學(xué)校辦學(xué)實力增強、學(xué)科建設(shè)取得重大突破、教學(xué)質(zhì)量和科研水平快速提升，管理服務(wù)與機關(guān)作風明顯好轉(zhuǎn)。3、推進了基層民主政治建設(shè)，院務(wù)公開得到了拓展，教代會制度建設(shè)得到深化，廣大教職工充分享有知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)。4、構(gòu)建了校園和諧，廣大教職工合法權(quán)益得到了很好地落實與維護，教職工怨氣少了，向心力、凝聚力增強了。5、夯實了工會基層組織，加強了工會自身建設(shè)。
    (7)組織本單位職工開展“師德杯”演講比賽，并參加教育工會比賽;組織參加教育工會組織的跳繩、踢毽比賽;參加工運論文評比。
    一年來，凡是教育工會主持的各項活動，我們學(xué)校工會都能夠按照教育工會下發(fā)的通知精神認真落實，并組織廣大教職工積極參與，學(xué)校黨支部和工會每年都組織一次師德杯講演比賽，優(yōu)勝者參加區(qū)教育工會舉辦的師德杯講演比賽，幾年來我校孫薇，陳穎、鄭飛、閆榮榮先后參加比賽，并獲得獎項。
    總之我校工會在黨總支和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過一年的努力，取得了一定的成績，但與上級工會的要求還有一定的差距，我們有決心在今后的工作中，發(fā)揚成績，克服不足，以開拓創(chuàng)新的精神，不斷提高工作水平，更好地發(fā)揮工會職能作用。
    (一)重視教職工隊伍建設(shè)。
    1.積極配合學(xué)校黨政，加強教職工思想政治教育，組織教職工學(xué)習(xí)領(lǐng)會“”精神，認真學(xué)習(xí)貫徹全總xx大精神，認清形勢，積極進取，開拓創(chuàng)新，認真做好本職工作。
    2、深入開展職業(yè)道德教育，通過表彰獎勵先進教師和優(yōu)秀教育工作者，宣傳教書育人先進事跡，引導(dǎo)職業(yè)道德建設(shè)健康發(fā)展。開展以“樹立師德形象，構(gòu)建和諧校園”為主題的師德建設(shè)活動，扎實開展師德考核工作。
    3、組織教職工學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)綱要》，引導(dǎo)教師經(jīng)常以師德規(guī)范對照自己言行，大力弘揚正氣，通過校園網(wǎng)、政治學(xué)習(xí)、黑板報等宣傳陣地樹立先進典型，進一步提高廣大教職工的道德素養(yǎng)，職業(yè)素養(yǎng)，增強教書育人，管理育人，服務(wù)育人的自覺性。
    4、今年是建國六十五周年大慶，校工會將組織教職工舉行系列慶?；顒?。擬在今年10月份舉行一個“祖國在我心中”為主題的征文活動。
    5、配合學(xué)校積極推進學(xué)校的：“三名工程”建設(shè)，即“名師工程”、“名生工程”和“名校工程”，打造一支結(jié)構(gòu)合理、作風優(yōu)良的教師隊伍。
    (二)加強工會自身建設(shè)。
    1.重視工會干部的自身提高，組織工會干部認真學(xué)習(xí)黨的政策和法律法規(guī)，如《工會法》、《教師法》、《勞動合同法》等，幫助教師和職工準確理解《勞動合同法》的內(nèi)涵。增強依法治校和依法維權(quán)的自覺性。在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，吸引團結(jié)教職工，依法獨立自主地開展各項工作。
    2、進一步加強工會自身建設(shè)，使工會工作再上一個新臺階。充分發(fā)揮委員一班人的作用，在委員分工職責范圍內(nèi)努力做好分管工作，工作中分工不分家，互相支持，協(xié)調(diào)配合。培養(yǎng)和壯大工會積極分子隊伍，充分調(diào)動他們的積極性，依靠工會積極分子開展好工會活動。
    3、加強思想作風和工作作風的建設(shè)，密切聯(lián)系群眾，為廣大教職工辦實事，為學(xué)校黨政分憂，充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用。
    4、推進工會工作現(xiàn)代化建設(shè)，充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)，建立工會資源。
    5、重視女工工作。關(guān)心、支持女工工作，充分調(diào)動女教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，使廣大女教職工在自己的工作崗位上做出更大的貢獻。
    6、關(guān)心離退休教職工，做好離退休教職工工作，開好一期一次的座談會，認真聽取并積極反映老教職工的意見和建議。
    (三)不斷推進學(xué)校民主建設(shè)。
    1、堅持定期召開教職工代表大會制度，進一步創(chuàng)新教代會形式，認真履行教代會職權(quán)，提高教代會質(zhì)量。
    2、積極配合黨政，繼續(xù)做好校務(wù)公開工作，進一步健全制度，規(guī)范運作，加強監(jiān)督，提高質(zhì)量，保證校務(wù)公開的真實性、有效性。校務(wù)公開的內(nèi)容包括：財務(wù)管理公開、收費公開、工程建設(shè)項目公開、對教職工獎懲公開、職稱評審公開、有關(guān)學(xué)校發(fā)展的重大決策和與群眾密切相關(guān)的重要事情公開。依靠全體教師，虛心聽取意見，把工作落到實處。
    3、充分履行教代會職責，進一步增強廣大教職工參政議政的意識，積極主動參與學(xué)校的民主管理，凡涉及學(xué)校重大決策等問題須通過教代會審議通過，把學(xué)校的民主建設(shè)真正落到實處。
    4、認真履行工會的基本職責，維護教職工的合法權(quán)益，做好協(xié)調(diào)工作。
    (四)加大送溫暖工作力度。
    1、關(guān)心特殊學(xué)生群體，與身邊生活有困難的學(xué)生、學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生、留守學(xué)生、品德有缺陷的學(xué)生結(jié)成幫教對子，有計劃地開展幫教活動。
    2、關(guān)心教職工生活，對生病或有困難的教職工做好慰問工作，時刻把教職工的冷暖掛在心頭,把組織的溫暖送到教職工的心里。對因大病、突發(fā)性事件造成困難的教師，工會要做到“第一知情人，第一報告人，第一幫助人”的職責。
    (五)積極開展形式多樣的文體活動，豐富教職工業(yè)余生活。
    開展形式多樣的文體活動，豐富教職工業(yè)余文化生活，開展健身活動，增強教職工體質(zhì)，活躍教工身心。以活動為載體，凝心聚力，共謀發(fā)展。倡導(dǎo)健康文明的生活方式，關(guān)心教職工的身心健康。堅持重在參與的原則，積極開展面向全體教職工的校園文體活動，營造人人參與的良好氛圍，緩解教職工的身心壓力，充分發(fā)揮廣大教職工的積極性、創(chuàng)造性。
    教代會工會工作報告審議篇七
    我受校工會委員會委托，向大會作過去五年來的工會。
    請予審議。
    20xx年以來，在省教育工會和學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)校行政的鼎力支持下，校工會遵照黨的xx大、xx大和全總xx大精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，貼近學(xué)校發(fā)展這一個中心，抓住“建家”與“建房”這兩條主線，努力推進工會工作的順利開展，較好地履行了“維護、建設(shè)、參與、教育”四大職能，為促進學(xué)校的穩(wěn)定、改革和發(fā)展發(fā)揮了應(yīng)有的積極作用。
    (一)緊貼目標，竭力推進學(xué)校建設(shè)。
    1.服務(wù)“中心”，盡力推進民主政治建設(shè)。
    湖南工業(yè)大學(xué)在合并的基礎(chǔ)上組建后，校黨委和行政適時提出了建設(shè)“和諧校園”和“教學(xué)研究型大學(xué)”兩大奮斗目標，這就是學(xué)校在一階段的中心工作，工會工作只有貼近中心工作，才能在更廣闊的舞臺上大顯身手。如何貼近，關(guān)鍵是要找準切入點。兩大目標的實現(xiàn)都需要順民心、通民意，聚民智、集民力，也就是說離不開民主。為此，校工會采取措施，穩(wěn)步推進了民主政治建設(shè)。
    一是全面實行了校、院兩級教代會制度。我們根據(jù)《中華人民共和國工會法》、《高等學(xué)校教職工代表大會規(guī)定》、《湖南省學(xué)校教職工代表大會規(guī)程》的要求，制定了《湖南工業(yè)大學(xué)實施高等學(xué)校教職工代表大會工作暫行條例細則》、《湖南工業(yè)大學(xué)教學(xué)院(部)教職工代表大會試行辦法》，明確了校、院兩級教職工代表大會召開的條件和時機、基礎(chǔ)和范圍、組織和審批程序，并在學(xué)校和各教學(xué)院(部)、圖書館得到了常態(tài)化落實。在教代會制度建設(shè)及實施中，我們注重了抓提案的落實督辦工作，對收到的300多個有效提案進行了適當分類，呈報各分管領(lǐng)導(dǎo)批示后，送達各相關(guān)部門進行辦理，并及時跟蹤、收集辦理進程情況和反饋意見，做到了件件有回音、事事有著落。兩級教代會制度的實施，形成了以教代會制度為基本形式的校院兩級民主管理體系，凡涉及校(院)建設(shè)、改革、發(fā)展的大計和教職工切身利益的事項都提交教代會議決，把教職工參與民主管理、民主監(jiān)督的政治權(quán)利落到了實處。
    二是積極推進了校、院兩級事務(wù)公開工作。校務(wù)公開是學(xué)校管理決策民主化、行政陽光化的重要環(huán)節(jié)。為做好這項工作，我們認真調(diào)研，報黨政工聯(lián)席會議研究，出臺了《湖南工業(yè)大學(xué)校務(wù)公開工作實施辦法》、《湖南工業(yè)大學(xué)教學(xué)院(部)事務(wù)公開實施辦法》，成立了校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各二級學(xué)院也相繼成立了院務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實施細則，規(guī)范了校、院務(wù)公開反饋制度。校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組按規(guī)程定期做好了校、院兩級事務(wù)公開工作落實的動員與部署、實施與反饋、監(jiān)督與考核等工作。校工會還先后7次召開了全校性中層干部、分工會主席會議，落實對事務(wù)公開的強化、監(jiān)督與反饋工作，兩次組織對二級院務(wù)公開工作進行檢查、考核評比。通過以上措施，我校校、院兩級事務(wù)公開工作已基本步入正軌，較好地落實了師生員工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，極大地調(diào)動了廣大教職工參與學(xué)校建設(shè)發(fā)展的積極性，獲得了湖南省校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組的高度評價，并榮獲了“湖南省校務(wù)公開工作先進單位”稱號。
    2.抓好師德建設(shè)，打造有特色的師德教育體系。
    學(xué)校教育教學(xué)水平的高低，取決于是否擁有一支品德優(yōu)良、情操高尚的教師隊伍。為此，校工會一是組織開展旨在提高教學(xué)水平的評比活動。五年來，校工會秉持“育人先育己，育己先育德”的理念，加強師德教育，廣泛開展了以師德建設(shè)為核心的教職工政治思想教育活動，積極配合學(xué)校有關(guān)部門開展爭當“師德先進個人”、“師德標兵”活動5批次，舉辦“兩星”(教學(xué)之星、科研之星)、“兩秀”(教學(xué)新秀、科研新秀)評選活動4批次，組織參與省“師德標兵”評選的網(wǎng)上投票和“建國以來最具影響力的勞模”評選投票各1次(我校體育學(xué)院一個教授在此次評選中榮獲了“湖南省十大師德標兵”稱號)，并參與召開了師德師風建設(shè)專題教師座談會、學(xué)生座談會，在全校形成了講師德、鑄師魂的良好氛圍，弘揚了積極向上的師德師風精神，提高了學(xué)校的教育教學(xué)水平，實現(xiàn)了學(xué)校與廣大教職工的共同發(fā)展。
    二是組織開展旨在提高教學(xué)技能的競賽活動。為了激發(fā)教職工的愛崗敬業(yè)精神，調(diào)動教職工的工作積極性，校工會秉持“實踐出良師，良師出高徒”的信條，組織“芙蓉百崗明星”評比5批次，“十大特色女職工活動”評選3次，先后與電氣與信息工程學(xué)院共同承辦省總工會組織的電氣控制技術(shù)職業(yè)技能競賽2次，舉辦演講比賽1次。這些活動的開展，極大地提高了教職工的職業(yè)技能，提升了教職工職業(yè)素質(zhì)，激發(fā)了教職工的愛崗敬業(yè)精神。
    三是組織開展旨在提升社會道德的評比活動。人的社會道德和其職業(yè)道德是相輔相成的。為此，校工會秉持“生活服務(wù)工作，工作造就生活”的哲理，連續(xù)五年開展了校十大“五好家庭”、“和諧家庭”評選活動，提升教職工的社會道德水準，達到“小家美滿、大家和諧”的目的，并引導(dǎo)教職工全身心投入到了學(xué)校建設(shè)和發(fā)展中來。
    (二)抓住“兩建”，助力做好利民工程。
    五年來，校工會抓住教職工之“家”和教職工住宅建設(shè)這兩條主線，開展了一系列的工作。
    一是抓好“教職工之家”建設(shè)。對高校而言，建設(shè)教職工之家就是把學(xué)校建成教職員工身有所依、心有所歸的“家”，因此，中華全國總工會、省總工會、省教育工會一直把“職工之家”建設(shè)列為工會工作的重要任務(wù)。相比于湖南省兄弟高校，我們的“建家”起步晚，家底較薄。為此，自20xx年起，校工會把兩年內(nèi)將學(xué)校建設(shè)成湖南省先進教職工之家作為工作的奮斗目標，積極努力，廣泛宣傳，很快在我校黨政工和教職工中形成了建“家”就是建校、“家”興就是校興的共識。在此共識下，我們先后出臺了《湖南工業(yè)大學(xué)創(chuàng)建省先進教職工之家實施方案》、《湖南工業(yè)大學(xué)創(chuàng)建省先進、模范教職工小家實施辦法》，通過提出建“家”創(chuàng)先目標、出臺建“家”創(chuàng)先方案、擬定建“家”創(chuàng)先措施、制訂建“家”
    工作計劃。
    建家創(chuàng)先指標層層負責，在全校形成黨政工協(xié)力共建廣大教職工積極參與的良好格局。校工會深入到各分工會了解建“家”的進程和困難督查建“家”措施的落實，并和學(xué)校行政一起，對建教職工之家和各分工會建教職工小家前后投入近百萬元，于20xx年12月順利通過了省“先進教職工之家”考核驗收。與此同時，我們30余批次深入各分工會檢查指導(dǎo)教職工小家建設(shè)，先后有12個分工會獲“校級先進教職工小家”稱號，包裝印刷與材料學(xué)院分工會獲省總工會模范教職工小家財經(jīng)學(xué)院等三個分工會獲省教育工會“模范教職工小家”稱號。通過建“家”，有效地凝聚了人心，有力地促進了學(xué)校的發(fā)展。
    二是與住建部并肩做好教職工住宅建設(shè)。五年來，校工會秉持“黨政所需、群眾所急、工會所能”的原則，按照校黨政提出的“好事辦好、實事辦實”的要求，在山水文園住宅小區(qū)建設(shè)中，積極發(fā)揮作用。我們先后獨自承擔了購房摸底與登記、收繳購房誠信押金、購房政策與宣傳、戶型設(shè)計與意見征集、房屋定價與計價、共有物業(yè)的定價與銷售、售房搖號與選房、房款收繳與管理、工程質(zhì)量的監(jiān)督與檢查等工作，牽頭組織了共有物業(yè)代銷單位的談判與招標、前期物業(yè)管理單位的考察與招標工作，特別是還承擔了購房職工的溝通與協(xié)調(diào)工作。我們還積極參與了住宅建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)與決策、小區(qū)規(guī)劃與設(shè)計、土地掛牌與摘牌、施工單位的招標與選定、工程材料和設(shè)備的采購與考察、項目完工后的驗收與檢查等工作。
    在住宅建設(shè)中，我們的有些工作也可能被誤解，甚至被指責，但我們(包括各分工會)的同志盡心盡力，為確保這一利民工程的完工，再苦也覺得“值”。
    (三)辦好實事，致力把溫暖傳送到位。
    關(guān)心教職工生活、維護教職工的合法權(quán)益是工會工作的一項重要內(nèi)容，同時也是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、落實黨的群眾路線方針、構(gòu)建和諧校園的具體體現(xiàn)。為此，校工會主要抓好了六件實事的辦理。
    一是關(guān)注困難職工的生活。五年來，校工會給予特困職工補助、扶困等十余批、160多戶次18萬余元，其中2019年補助31戶4萬余元。通過多種渠道，組織教職工向患病職工捐款救助4批次，共計募捐萬元。替理學(xué)院和財經(jīng)學(xué)院各1位教師成功申請到了湖南省教育基金會2019年開展的“愛燭行動”特困教師救助共2萬元。
    二是通過教代會出臺了《關(guān)于教職工福利待遇的幾項規(guī)定》，并按規(guī)定代表學(xué)校探望住院病人400多人次，吊唁職工親人去世150多人，送出慰問、吊唁金共萬元，其中2019年慰問80余人次、吊唁40余人，送出慰問金萬元，使病人和家屬感受到了組織的溫暖。
    三是通過教代會出臺了《湖南工業(yè)大學(xué)教職工大病、傷醫(yī)療互助基金管理辦法》及有關(guān)章程，做好了該基金的收繳、管理、申報、審核、補助工作。20xx年以來，分五批次報基金委員會研究審定，對符合大病、傷醫(yī)療補助條件的70余名次教職工進行了補助，補助金額近60萬元，其中2019年補助16人11萬余元，有效地減輕了患者的經(jīng)濟負擔。
    四是切實落實了學(xué)校和國家的有關(guān)規(guī)定，組織慰問、座談省部級以上勞模、先進個人5批次，發(fā)放慰問金萬元;組織“三八”節(jié)系列慶?；顒?、慰問5次，發(fā)放女職工慰問品(金)萬元;組織“6.1”兒童節(jié)慰問5次，發(fā)放紀念品折合人民幣萬元;組織全校教職工體檢、婦檢10批次，還給每個女職工增購了防癌保險;安排勞模參加省教育工會組織的勞模療養(yǎng)1批次。
    五是密切關(guān)注大齡青年的婚戀問題，與市荷塘區(qū)地稅分局、市安全局、湖南省化工職院、鐵道職院等聯(lián)合開展了幾次大男大女聯(lián)誼活動，為大齡青年建立友誼搭建了平臺，創(chuàng)造了條件。
    六是豐富校園文體生活。有計劃并成功地組織教職工開展了主題思想明確的各種球類比賽(含邀請賽)13次、趣味運動會5次、拔河比賽4次、書畫攝影展3次、拉丁舞訓(xùn)練2批、女職工保健知識講座2班次、廣播體操比賽1次、演講比賽1次、文藝晚會1臺。這些豐富多彩的文體活動，廣泛地豐富了校園文化生活，陶冶了教職工情操，凝聚了教職工人心。與此同時，在校工會指導(dǎo)下，全校各分工會相應(yīng)地也積極組織開展了各類文體活動140余批次，為全民健身的開展起到了良好的促進作用，獲得了教職工的普遍好評。為提高活動效率，校工會對文體活動的開展又提出了穩(wěn)步改革的策略，于2019年出臺了協(xié)會管理章程，并先后成立了校廣場舞、乒乓球、羽毛球、釣魚、車友等五個協(xié)會，意在以協(xié)會管理活動，以活動促進協(xié)會的發(fā)展，進而進一步促進和諧校園的發(fā)展。
    (四)牢記職能，努力提升自身服務(wù)水平?。
    按照全總xx大“要把黨政所需、職工所急、工會所能的事交給工會辦”精神，我們深知“打鐵還須自身硬”的道理，下大力氣提升工會工作人員的整體素質(zhì)和能力。五年來，為加強工會自身建設(shè)，我們首先加強了工會組織建設(shè)，成立了26個分工會組織，并依照《中華人民共和國工會法》配齊了相應(yīng)的工會干部，為工會工作的開展架起了良好的平臺。
    其次是按照學(xué)校黨委的統(tǒng)一部署，加強了工會干部隊伍建設(shè)。工會干部和教代會代表素質(zhì)的高低，一定程度上影響學(xué)校的形象和發(fā)展。為此，五年來，校工會本著“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、務(wù)實創(chuàng)新、創(chuàng)先爭優(yōu)”的原則，組織“三委”成員、分工會主席學(xué)習(xí)培訓(xùn)15余班次，組織工會小組長、教代會代表、女工專干、計生專干學(xué)習(xí)培訓(xùn)12余班次，先后派出20余人次參加了省教育工會組織的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)、10余批次前往省內(nèi)兄弟院校工會進行經(jīng)驗交流與學(xué)習(xí)，工會干部隊伍的綜合素質(zhì)得到了普遍提高。同時分4批次舉辦了兩期學(xué)校副高以上職稱女教職工學(xué)習(xí)考察活動。全校各級工會干部通過學(xué)習(xí)《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》、《工會工作實務(wù)》、《工會工作條例》等，結(jié)合落實科學(xué)發(fā)展觀和開展黨員爭先創(chuàng)優(yōu)活動，統(tǒng)一了思想、堅定了信念，為全面推進我校工會工作的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。
    第三是加強了工會的制度建設(shè)。五年來，校工會經(jīng)多次調(diào)研，出臺了各種會議、工作制度20余個，做到了工會工作“有制可依”;制定了“三委”(工會委員會、工會經(jīng)費審查委員會、女職工工作委員會)工作條例5個，使工會工作“有例可循”;推出了分工會工作年度目標管理考核方案，達到了工會工作“有案可查”;并根據(jù)實踐，逐步出臺了分工會工作獎勵、宣傳工作獎勵等試行辦法，明確了工會系統(tǒng)各級組織、各個部門、各個崗位的工作職責和。
    崗位職責。
    24類。通過這些制度、條例、規(guī)定的出臺與落實，大大改善了我校工會的軟件建設(shè)，做到了以制度管人、以條例管事，受到了上級部門的高度評價和肯定。
    回顧五年來的工作，校工會圍繞學(xué)校轉(zhuǎn)型、創(chuàng)建和諧校園的中心目標，較好地履行了職能，付出了巨大的艱辛和汗水，收獲了一定成績，前后4次獲得省教育工會“先進基層工會組織”榮譽稱號、2次獲省教育工會基層工會“目標管理考核綜合先進單位”稱號。
    成績令人自豪，但也存在一些問題：如何進行科學(xué)維權(quán)仍待探討，工會工作的執(zhí)行力有待探求，工會服務(wù)職工的機制有待探究，校(院)兩級事務(wù)公開工作的長效化有待進一步探索。
    未來四年是學(xué)校轉(zhuǎn)型與發(fā)展的機遇期，校工會將深入貫徹黨的xx大精神，深入開展黨的群眾路線教育活動，牢固樹立以人為本理念，秉持“服務(wù)大局、服務(wù)中心、服務(wù)教職工”原則開展好工會的各項工作。
    (一)開好一個頭，建好一個“隊”
    工會工作是黨的群眾工作的重要組成部分。校工會將在省教育工會和校黨委領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)校行政的大力支持、新一屆工會委員會帶領(lǐng)下，緊貼學(xué)校中心工作，充分發(fā)揮工會組織的自身優(yōu)勢，服務(wù)學(xué)校轉(zhuǎn)型、發(fā)展大局，正確引導(dǎo)教職工樹立全局觀念，用發(fā)展的眼光對待改革中出現(xiàn)的集體利益與個人利益之間、長遠利益與當前利益之間的關(guān)系。為此，新一屆工會委員會將從貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的高度，切實開展好黨的群眾路線教育活動，進一步加強工會組織的思想建設(shè)、作風建設(shè)和制度建設(shè)，為下一步工作的進一步落實開一個好頭。同時，工會要整頓工作作風和工作紀律，各級工會職工、干部要努力加強理論與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高職業(yè)素養(yǎng)，加強組織原則，牢固樹立顧全大局的團隊精神、不斷進取的創(chuàng)新精神、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、克已奉公的奉獻精神，共同將工會工作隊伍打造成能接大任務(wù)、能扛大責任、能啃硬骨頭的鋼鐵隊伍。
    (二)擰好一股“繩”，建好一個“家”
    要繼續(xù)深入開展教職工之家建設(shè)活動。校工會要群策群力，團結(jié)進取，努力號召、發(fā)動廣大教職工擰成一股繩，共同把我們的教職工之家建設(shè)好、發(fā)展好、使用好，使之真正成為教職工心之所馳、神之所往、作有所依、息有所靠的一個大“家”。為建好這個家，校工會將在學(xué)校行政的大力支持下，于年內(nèi)啟動山水文園小區(qū)3000m2架空層的活動室改造工程。同時，校工會將以建設(shè)省模范教職工之家為目標，啟動模范教職工之家申報與建設(shè)工作，爭取兩年內(nèi)把我校建設(shè)成省模范教職工之家。
    (三)搭好一個“臺”，唱好一曲“戲”
    做好文體活動開展模式的改革工作，是學(xué)校改革和發(fā)展的內(nèi)容之一。為此，校工會將拿出自我改革的勇氣，下大力氣逐步改革學(xué)校文體活動的開展模式，做到放權(quán)、讓權(quán)。從20xx年起，多數(shù)文體活動將由各協(xié)會來主辦，校工會只需做好引導(dǎo)、督查、管理工作。因此，校工會將逐步推出并完善協(xié)會管理制度、協(xié)會管理章程、協(xié)會工作條例、協(xié)會經(jīng)費預(yù)算與管理辦法，切實搭好一個全新的教職工文體活動平臺，讓各單項協(xié)會在校工會引導(dǎo)下，唱好一曲廣受教職工歡迎的、健康向上的文體活動大戲。
    (四)做好一個“督”，維好一個“權(quán)”
    進一步履行好“維護”職能，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、落實黨的群眾路線教育、建立現(xiàn)代大學(xué)制度的必然要求。為此，校工會將進一步加強民主政治建設(shè)工作，切實推進校(院)兩級教代會、校(院)兩級事務(wù)公開工作制度化、規(guī)范化、深入化、常態(tài)化，切實做好對學(xué)校重大建設(shè)、改革活動的監(jiān)督，從而科學(xué)地維護好學(xué)校和教職工的利益，維護好教職工的民主權(quán)益。通過維護廣大教職工的合法權(quán)益，更好地調(diào)動廣大教職工投身改革和發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性。
    (五)抓好一個“育”，提好一個“質(zhì)”
    教職工的職業(yè)道德建設(shè)關(guān)系到學(xué)校的興衰榮辱。一所合格的大學(xué)，必須要有一支教研水平合格、綜合素質(zhì)過硬的教職工隊伍。為此，校工會要突出抓好教職工的政治思想教育，把提高教職工隊伍整體素質(zhì)作為工作重點，在加強教職工職業(yè)道德建設(shè)、培育良好的教風方面發(fā)揮自身的獨特作用。要繼續(xù)深入開展“芙蓉百崗明星”、“師德先進個人”、“兩星兩秀”等評選活動，在活動中引導(dǎo)廣大教職工轉(zhuǎn)變思想觀念、端正工作態(tài)度，奉行遵紀守法、明禮誠信、敬業(yè)奉獻的行為規(guī)范，提高綜合素質(zhì)。
    各位代表、同志們，20xx年是黨中央號召開展群眾路線教育實踐活動之年，也是學(xué)校建設(shè)和發(fā)展的關(guān)鍵之年，工會組織責任重大，使命光榮。讓我們在省教育工會和校黨委領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅定秉持“服務(wù)中心、服務(wù)大局、服務(wù)群眾”的價值取向，團結(jié)動員廣大教職工，銳意進取，開拓前進，為實現(xiàn)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃目標、建設(shè)成教學(xué)研究性大學(xué)作出新的貢獻!
    按照全總xx大“要把黨政所需、職工所急、工會所能的事交給工會辦”精神，我們深知“打鐵還須自身硬”的道理，下大力氣提升工會工作人員的整體素質(zhì)和能力。五年來，為加強工會自身建設(shè)，我們首先加強了工會組織建設(shè)，成立了26個分工會組織，并依照《中華人民共和國工會法》配齊了相應(yīng)的工會干部，為工會工作的開展架起了良好的平臺。
    其次是按照學(xué)校黨委的統(tǒng)一部署，加強了工會干部隊伍建設(shè)。工會干部和教代會代表素質(zhì)的高低，一定程度上影響學(xué)校的形象和發(fā)展。為此，五年來，校工會本著“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、務(wù)實創(chuàng)新、創(chuàng)先爭優(yōu)”的原則，組織“三委”成員、分工會主席學(xué)習(xí)培訓(xùn)15余班次，組織工會小組長、教代會代表、女工專干、計生專干學(xué)習(xí)培訓(xùn)12余班次，先后派出20余人次參加了省教育工會組織的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)、10余批次前往省內(nèi)兄弟院校工會進行經(jīng)驗交流與學(xué)習(xí)，工會干部隊伍的綜合素質(zhì)得到了普遍提高。同時分4批次舉辦了兩期學(xué)校副高以上職稱女教職工學(xué)習(xí)考察活動。全校各級工會干部通過學(xué)習(xí)《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》、《工會工作實務(wù)》、《工會工作條例》等，結(jié)合落實科學(xué)發(fā)展觀和開展黨員爭先創(chuàng)優(yōu)活動，統(tǒng)一了思想、堅定了信念，為全面推進我校工會工作的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。
    第三是加強了工會的制度建設(shè)。五年來，校工會經(jīng)多次調(diào)研，出臺了各種會議、工作制度20余個，做到了工會工作“有制可依”;制定了“三委”(工會委員會、工會經(jīng)費審查委員會、女職工工作委員會)工作條例5個，使工會工作“有例可循”;推出了分工會工作年度目標管理考核方案，達到了工會工作“有案可查”;并根據(jù)實踐，逐步出臺了分工會工作獎勵、宣傳工作獎勵等試行辦法，明確了工會系統(tǒng)各級組織、各個部門、各個崗位的工作職責和崗位職責24類。通過這些制度、條例、規(guī)定的出臺與落實，大大改善了我校工會的軟件建設(shè)，做到了以制度管人、以條例管事，受到了上級部門的高度評價和肯定。
    回顧五年來的工作，校工會圍繞學(xué)校轉(zhuǎn)型、創(chuàng)建和諧校園的中心目標，較好地履行了職能，付出了巨大的艱辛和汗水，收獲了一定成績，前后4次獲得省教育工會“先進基層工會組織”榮譽稱號、2次獲省教育工會基層工會“目標管理考核綜合先進單位”稱號。
    成績令人自豪，但也存在一些問題：如何進行科學(xué)維權(quán)仍待探討，工會工作的執(zhí)行力有待探求，工會服務(wù)職工的機制有待探究，校(院)兩級事務(wù)公開工作的長效化有待進一步探索。
    未來四年是學(xué)校轉(zhuǎn)型與發(fā)展的機遇期，校工會將深入貫徹黨的xx大精神，深入開展黨的群眾路線教育活動，牢固樹立以人為本理念，秉持“服務(wù)大局、服務(wù)中心、服務(wù)教職工”原則開展好工會的各項工作。
    (一)開好一個頭，建好一個“隊”
    工會工作是黨的群眾工作的重要組成部分。校工會將在省教育工會和校黨委領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)校行政的大力支持、新一屆工會委員會帶領(lǐng)下，緊貼學(xué)校中心工作，充分發(fā)揮工會組織的自身優(yōu)勢，服務(wù)學(xué)校轉(zhuǎn)型、發(fā)展大局，正確引導(dǎo)教職工樹立全局觀念，用發(fā)展的眼光對待改革中出現(xiàn)的集體利益與個人利益之間、長遠利益與當前利益之間的關(guān)系。為此，新一屆工會委員會將從貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的高度，切實開展好黨的群眾路線教育活動，進一步加強工會組織的思想建設(shè)、作風建設(shè)和制度建設(shè)，為下一步工作的進一步落實開一個好頭。同時，工會要整頓工作作風和工作紀律，各級工會職工、干部要努力加強理論與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高職業(yè)素養(yǎng)，加強組織原則，牢固樹立顧全大局的團隊精神、不斷進取的創(chuàng)新精神、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、克已奉公的奉獻精神，共同將工會工作隊伍打造成能接大任務(wù)、能扛大責任、能啃硬骨頭的鋼鐵隊伍。
    (二)擰好一股“繩”，建好一個“家”
    要繼續(xù)深入開展教職工之家建設(shè)活動。校工會要群策群力，團結(jié)進取，努力號召、發(fā)動廣大教職工擰成一股繩，共同把我們的教職工之家建設(shè)好、發(fā)展好、使用好，使之真正成為教職工心之所馳、神之所往、作有所依、息有所靠的一個大“家”。為建好這個家，校工會將在學(xué)校行政的大力支持下，于年內(nèi)啟動山水文園小區(qū)3000m2架空層的活動室改造工程。同時，校工會將以建設(shè)省模范教職工之家為目標，啟動模范教職工之家申報與建設(shè)工作，爭取兩年內(nèi)把我校建設(shè)成省模范教職工之家。
    (三)搭好一個“臺”，唱好一曲“戲”
    做好文體活動開展模式的改革工作，是學(xué)校改革和發(fā)展的內(nèi)容之一。為此，校工會將拿出自我改革的勇氣，下大力氣逐步改革學(xué)校文體活動的開展模式，做到放權(quán)、讓權(quán)。從2019年起，多數(shù)文體活動將由各協(xié)會來主辦，校工會只需做好引導(dǎo)、督查、管理工作。因此，校工會將逐步推出并完善協(xié)會管理制度、協(xié)會管理章程、協(xié)會工作條例、協(xié)會經(jīng)費預(yù)算與管理辦法，切實搭好一個全新的教職工文體活動平臺，讓各單項協(xié)會在校工會引導(dǎo)下，唱好一曲廣受教職工歡迎的、健康向上的文體活動大戲。
    (四)做好一個“督”，維好一個“權(quán)”
    進一步履行好“維護”職能，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、落實黨的群眾路線教育、建立現(xiàn)代大學(xué)制度的必然要求。為此，校工會將進一步加強民主政治建設(shè)工作，切實推進校(院)兩級教代會、校(院)兩級事務(wù)公開工作制度化、規(guī)范化、深入化、常態(tài)化，切實做好對學(xué)校重大建設(shè)、改革活動的監(jiān)督，從而科學(xué)地維護好學(xué)校和教職工的利益，維護好教職工的民主權(quán)益。通過維護廣大教職工的合法權(quán)益，更好地調(diào)動廣大教職工投身改革和發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性。
    (五)抓好一個“育”，提好一個“質(zhì)”
    教職工的職業(yè)道德建設(shè)關(guān)系到學(xué)校的興衰榮辱。一所合格的大學(xué)，必須要有一支教研水平合格、綜合素質(zhì)過硬的教職工隊伍。為此，校工會要突出抓好教職工的政治思想教育，把提高教職工隊伍整體素質(zhì)作為工作重點，在加強教職工職業(yè)道德建設(shè)、培育良好的教風方面發(fā)揮自身的獨特作用。要繼續(xù)深入開展“芙蓉百崗明星”、“師德先進個人”、“兩星兩秀”等評選活動，在活動中引導(dǎo)廣大教職工轉(zhuǎn)變思想觀念、端正工作態(tài)度，奉行遵紀守法、明禮誠信、敬業(yè)奉獻的行為規(guī)范，提高綜合素質(zhì)。
    各位代表、同志們，2019年是黨中央號召開展群眾路線教育實踐活動之年，也是學(xué)校建設(shè)和發(fā)展的關(guān)鍵之年，工會組織責任重大，使命光榮。讓我們在省教育工會和校黨委領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅定秉持“服務(wù)中心、服務(wù)大局、服務(wù)群眾”的價值取向，團結(jié)動員廣大教職工，銳意進取，開拓前進，為實現(xiàn)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃目標、建設(shè)成教學(xué)研究性大學(xué)作出新的貢獻!
    教代會工會工作報告審議篇八
    各位老師代表：
    本學(xué)期，我們始終以“十八大精神”和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以建設(shè)教育強鎮(zhèn)為契機，以“樹立常規(guī)意識，從常規(guī)入手，努力做好常規(guī)事”為工作宗旨。努力打造學(xué)生展示平臺、家長參與平臺、教師成長平臺，使得學(xué)校成為教師學(xué)生生命成長的樂園?，F(xiàn)將我們的做法向各位作報告，請各位代表予以審議：
    一、抓安全求穩(wěn)定。
    我們制定了安全工作制度，跟相關(guān)責任人簽訂安全工作責任狀。我們堅持一天24小時安全值守。我校組織全體教師學(xué)習(xí)《學(xué)生傷害事故處理辦法》、利用廣播站、板報播放光盤等多種形式，積極做好安全宣傳教育工作，增強防范意識。
    我們對學(xué)生在校外拼車進行了調(diào)查，積極配合交通部門對校外“拼車”進行了整治。
    二、抓德育起實效。
    我們對紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗檢查進行了創(chuàng)新，要求監(jiān)督員同學(xué)在檢查的同時，將各班存在的問題以反饋表的形式反映給各班班主任，以便班主任進行常規(guī)教育?！叭恕眿D女節(jié)舉行“媽媽，我愛您!”主題演講比賽。清明節(jié)組織六年級學(xué)生前往江都烈士陵園祭掃革命烈士墓。六一兒童節(jié)，舉行表彰大會。升旗儀式每周一次，每次定主題，定主講人。黑板報和手抄報正常出刊，及時評比，形成了校園亮麗的風景。
    三、抓隊伍促發(fā)展。
    1、抓班子隊伍。
    在學(xué)習(xí)方面：一是要求班子成員帶頭學(xué)習(xí)了理論書籍，人手一冊《細節(jié)決定成敗》，在書中尋找與自己本職工作想結(jié)合的切合點，從而有效地促進工作的高效開展。在創(chuàng)新方面：一是在德育工作上進行了創(chuàng)新。二是在教學(xué)工作上進行了創(chuàng)新。三是在發(fā)展思路上進行了創(chuàng)新。在實干方面：每位班子成員走近了教師，走近了學(xué)生，走進了課堂，切實做到了想在教師前、走在教師前、研在教師前，掌握了工作的主動權(quán)。
    2、抓教師隊伍。
    在教師隊伍建設(shè)中，“把為學(xué)生的終身發(fā)展奠基當作第一目標”;“把學(xué)生在校安全當作第一要務(wù)”;“把學(xué)生的需求當作第一選擇”;“把學(xué)生和家長的呼聲當作第一信號”;“把社會的滿意當作第一標準”。將慶?！叭q八”婦女節(jié)與全國模范教師萬玲先進事跡學(xué)習(xí)活動相結(jié)合，召開了全體女教師座談會。黨支部、工會、團支部分別開展了系列活動：一是以“鑄宜小師魂”為主題的系列學(xué)習(xí)、討論活動;二是開展以“愛生樂教、文明執(zhí)教、優(yōu)質(zhì)施教、廉潔從教”的“四教承諾”活動。
    四、抓管理促成效。
    1、抓好教學(xué)常規(guī)管理。
    一是制度學(xué)習(xí)常態(tài)化：我們認真學(xué)習(xí)貫徹《江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范》和《小學(xué)教學(xué)工作基本要求》。二是流程管理常態(tài)化：實行了教導(dǎo)主任具體抓，教研組落實抓，教師主體參與的監(jiān)控體制。
    2、建立監(jiān)控機制。
    教導(dǎo)處嚴格了考試管理，建立和加強了監(jiān)控機制，各學(xué)科的質(zhì)量抽測、質(zhì)量調(diào)研、質(zhì)量監(jiān)控，以及學(xué)科競賽和各類比賽活動，都在教導(dǎo)處的嚴格監(jiān)控之下。另外，還加強了對薄弱學(xué)科、薄弱班級的關(guān)注和幫扶力度，使所有學(xué)科所有班級均衡發(fā)展。
    4、關(guān)注留守兒童。
    我校對留守兒童高度關(guān)注。目前共有留守兒童100多人。父母都外出打工的學(xué)生有145人，父親外出打工的學(xué)生有400多人。母親外出打工的學(xué)生有40多人。雖然所有學(xué)生都有了托管，但是效果不是很明顯。面對這樣的現(xiàn)狀，我們首先建立了這些學(xué)生的`學(xué)習(xí)檔案，并跟蹤記錄，根據(jù)每個學(xué)生的特點進行有針對性的教育措施。
    5、班主任培訓(xùn)。
    今年9月份，我們集中了宜陵鎮(zhèn)全體小學(xué)班主任，聆聽了市關(guān)心下一代工作委員會周主任所作的以“責任奉獻”為主題的班主任工作專題報告。班主任老師聽了報告紛紛表示：將以黃主任的報告精神激勵自己，以積極的心態(tài)投入工作，與孩子們心聲齊飛，描繪教育事業(yè)最壯美的畫卷。
    6、建立起學(xué)校、家庭和社會的教育網(wǎng)絡(luò)。
    學(xué)校定期召開家長會，向家長匯報小孩在校學(xué)習(xí)情況。老師平時通過電話、家訪、校訪等形式向家長了解、匯報學(xué)習(xí)情況。尤其是家長學(xué)校授課活動更是有聲有色。
    7、認真抓好“兩課兩操一活動”
    每節(jié)體育課體育老師都做到認真?zhèn)湔n，認真上課，培養(yǎng)了學(xué)生自覺健體和自我衛(wèi)生保健意識。本部設(shè)立心理健康咨詢室，堅持不懈地抓好眼保健操和廣播體操。眼操和早操是學(xué)校文明班評比的重要條件，每天值日教師、值日學(xué)生都認真地進行巡視檢查。
    五、抓競賽創(chuàng)佳績。
    首先，抓好學(xué)生競賽。在開學(xué)初做好有關(guān)學(xué)科競賽的訓(xùn)練、輔導(dǎo)的時間安排，并及時抓緊訓(xùn)練和輔導(dǎo)，使得學(xué)生并獲得可喜成績。其次抓好老師競賽。我校積極認真地組織老師參加各級各類競賽活動。本學(xué)期在論文獲獎方面就有10多人次。另外，今年春季的三、四、五、六年級數(shù)學(xué)競賽，我們學(xué)校也取得了優(yōu)異的成績。
    六、抓科研升品位。
    1、加強培訓(xùn)工作?！缎W(xué)生養(yǎng)成教育研究》、《備課組教研組年級組的功能定位與相互關(guān)系研究》、《農(nóng)村小學(xué)生課外閱讀研究》三項立項課題在經(jīng)過組織申報，進入了實質(zhì)性的研究階段。我們還將村小的教師吸收為課題組成員，有效提高了教師的科研水平。另外，我們還將科研課題交給村小主持研究，而中心校派出科研隊伍參研究，這是學(xué)區(qū)所有學(xué)校捆綁的又一個重要標志。2、加強課題研究的常態(tài)管理。我校杜絕了“假、大、空”現(xiàn)象，提高了課題管理的實效性，論文的寫作已經(jīng)成為很多教師的習(xí)慣和自覺行動。
    3、加強學(xué)校特色研究。鞏固了美術(shù)特色建設(shè)成果，正在向揚州市藝術(shù)特色學(xué)校邁進。
    七、抓后勤講服務(wù)。
    加強財務(wù)管理，實行民主監(jiān)督，做到收入及時入賬。在資金的支出上，有經(jīng)手人、證明人、批準人，執(zhí)行一枝筆審批，手續(xù)齊全。大力弘揚“勤儉持家、節(jié)約資源”的好風氣，開展了節(jié)約型校園建設(shè)，做到了化小錢辦大事。
    八、抓建設(shè)優(yōu)環(huán)境。
    本學(xué)期，我們加大了建設(shè)力度。我們硬化了校園的兩個內(nèi)場，建設(shè)了兩個籃球場，修建了跑道和操場南邊的圍墻，在操場西南邊和西北邊修建了不銹鋼安全防護欄，在主教學(xué)樓增做了防盜網(wǎng)，還將留守中心的教學(xué)樓與老宿舍樓做了防水工程，新建了學(xué)生廁所。我們努力敢刪了辦學(xué)條件，優(yōu)化了育人環(huán)境。
    九、、存在問題及努力方向。
    當然，我校工作還存在著一些不足，比如：教學(xué)硬件的添置也因經(jīng)費的缺口暫時不能解決，教師隊伍年齡老化，音樂、美術(shù)、體育、英語教師嚴重缺乏等。今后我們會針對存在問題，尤其是教師的待遇問題。努力爭取社會各界對我校的關(guān)心和支持，使我校教育教學(xué)水平有一個新的飛躍，為建設(shè)教育強鎮(zhèn)做出我們應(yīng)有的貢獻。
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    教代會工會工作報告審議篇九
    各位代表：
    大河塔鄉(xiāng)第二次教代會今天隆重召開了，在此，我謹代表大河塔鄉(xiāng)教育辦工會向大會報告工作，請各位代表審議。
    二00九，大河塔鄉(xiāng)教育工會在區(qū)教育局，區(qū)教育工會和學(xué)區(qū)黨支部及行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校的中心工作，加大師德教育力度，積極配合中心校行政帶領(lǐng)全校小學(xué)教職工全心全意為群眾服務(wù)、努力培養(yǎng)現(xiàn)代化人才。在全校教職工的共同努力下，我校的教育事業(yè)邁上了一個新的臺階，我們工會主要做了以下工作：
    1、積極配合中心校行政，大力抓好教師隊伍的思想建設(shè)。
    加強師德建設(shè)是學(xué)校精神文明建設(shè)和全面推進素質(zhì)教育的重要工程，也是建立一支高素質(zhì)教師隊伍的重要保證。為此，工會年初按照上級師德建設(shè)要求，結(jié)合我校實際，配合中心校深入開展了師德師風教育活動。一年來，組織教職工認真學(xué)習(xí)黨的“十七大”精神，學(xué)習(xí)《教師法》、《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)文件，采取形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，使全體教職工前進有方向，奮斗有目標，行動有準則，政治覺悟有較大提高。完善《教師師德個人檔案》及《教師自我發(fā)展目標與計劃》等有關(guān)提高師德的管理措施，使教師進一步明確自己的職責和任務(wù)，增強教書育人的自覺性和積極性，取得良好效果。
    2、積極帶動教師認真履行人民教師的光榮職責，全身心地投入教育。
    教學(xué)工作，為完成上級下達的各項任務(wù)，發(fā)展榆陽區(qū)教育事業(yè)不斷作出新的貢獻。
    一年來，我校教育戰(zhàn)線上的廣大干部和教師，緊密團結(jié)在行政部門和工會組織的周圍，兢兢業(yè)業(yè)，埋頭苦干，以當家作主的主人翁精神，積極開展教改活動，全面推進素質(zhì)教育，為發(fā)展吳山教育事業(yè)，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量作出了可貴的貢獻。借此機會，我向辛勤工作在榆陽區(qū)教育戰(zhàn)線上的全體教師，致以深切的慰問和最崇高的敬意。
    3、加大民主管理力度，加強工會自身建設(shè)。
    積極參政議政參與學(xué)校的各種決策，工會做到從源頭上參與學(xué)校改革工作，全身心地支持學(xué)校的改革工作，進一步突出維護職能。做好校務(wù)公開工作，不斷完善校務(wù)公開的工作機制，做到了公開內(nèi)容具體化、公開地點固定化、公開形式多樣化、公開時間及時化、公開范圍程序化。
    4、維護教職工利益為教職工辦實事好事。
    工會干部常深入教職工之中，聽取教職工的意見和建議，及時了解教職工的生活工作情況熱情地為教職工服務(wù)，做到上情下達，下情上報，使工會發(fā)揮了聯(lián)系黨和教職工的橋梁和紐帶的作用。建立健全《教職工慰問制度》，把有限的財力用到切實能解決困難的教職工當中。積極爭取上級工會資金，慰問高登科、胡德忠兩位困難教師（每人200元）。
    二、主要存在問題。
    一年來，工會工作雖然取得了一些成績，但還存在不少的問題有。
    待在以后的工作中加以解決：
    1、集中學(xué)習(xí)的時間相對較少，由此對上級會議精神、下達的工會工作文件學(xué)習(xí)不夠，理解不深，工會干部自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力有待進一步提高。
    2、組織活動經(jīng)費較少，未能進一步為廣大教職工辦更多的實事好事，在很多關(guān)系教工切身利益的問題上也常常感到心有余而力不足。
    三、.新一年的工作思路。
    新一年的工會工作要繼續(xù)積極貫徹全心全意依靠教職工辦好學(xué)校的指導(dǎo)思想，切實維護好教職工合法權(quán)益，大力推進學(xué)校民主建設(shè)，動員和團結(jié)廣大教師為實現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)目標而努力奮斗。具體體現(xiàn)為：
    一、積極推進民主建設(shè)，認真貫徹“依靠”方針。
    1、學(xué)校教代會工作進一步制度化、規(guī)范化。要加強教代會會議制度建設(shè)，建立健全黨政工例會制度，及時研究學(xué)校教育教學(xué)工作中出現(xiàn)的問題，為學(xué)校穩(wěn)定的發(fā)展出謀獻策。
    2、完善教代會實施細則，提高教代會提案質(zhì)量，在教代會大會議程中增加大會發(fā)言議程，閉會期間要努力通過例會制度認真及時地履行職責。
    3、建立健全以“師德群體創(chuàng)優(yōu)”為主要形式的工會小組、工會小家活動制度，工會要適時召開好小組、小家活動研討會，使其成為學(xué)校管理體制的重要組成部分，教職工民主管理的重要組成形式。
    4、要以教代會為基本載體推進校務(wù)公開。工會要配合黨政積極推進校務(wù)公開工作，使校務(wù)公開成為教代會熱門話題，要通過多種形式的校務(wù)公開，使代表們及時了解學(xué)校政策決定、制度制定、財務(wù)運轉(zhuǎn)、教師聘評等重大事情。
    二、以師德為核心，積極開展“三育人”活動。
    教書育人是學(xué)校工作永恒的主題，工會要充分發(fā)揮群眾組織的優(yōu)勢，把開展“三育人”活動作為加強師德建設(shè)的重要實現(xiàn)途徑，通過各種載體開展活動，引導(dǎo)激發(fā)教職工愛國、愛黨、愛校的熱情，積極開展“師德標兵”評選活動。我們要更緊密配合學(xué)校黨、政抓好教職工隊伍建設(shè)，努力提高師資隊伍素質(zhì)。組織教職工進行政治理論，深入開展師德師風教育活動，加強教職工師德師風教育，使廣大教職工樹立愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、遵紀守法、注重學(xué)習(xí)、廉潔從教的良好師德風尚。
    三、加強工會自身建設(shè)，建設(shè)好“教工之家”
    1、積極構(gòu)建學(xué)習(xí)型工會組織。一要組織工會工作人員努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理知識、相關(guān)的科學(xué)和人文知識，提升人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力，以提高工會組織自身的思想政策水平和業(yè)務(wù)能力。二要努力學(xué)習(xí)工會及相關(guān)法律知識，提升依法治會、依法維權(quán)的能力。三要注重調(diào)查研究，堅持求真務(wù)實的精神品格，著眼當前的工作實踐和重點工作，尋求解決問題的辦法。
    3、積極開展健康向上的職工文體活動，豐富教職工文化生活，進一步加強校園文化建設(shè)、陽光體育活動。
    4、履行職責，努力為教職工辦實事、辦好事。積極開展扶貧幫困活動，對困難教職工，工會要盡到第一責任，當好第一知情人、第一報告人、第一幫助人，做好“五必訪”工作。
    5、工會干部要樹立“群眾利益無小事”的觀念，立足本職，轉(zhuǎn)變工作作風，更好地為教職工服務(wù)，更加團結(jié)一心，共同努力，進一步調(diào)動全校教工的工作積極性，為更大幅度提高全校的教育教學(xué)質(zhì)量，為進一步發(fā)展榆陽區(qū)的教育事業(yè)而不斷作出自己新的貢獻。
    各位代表同志們，我們一定要高舉鄧小平理論偉大旗幟，樹立工會工作的新觀念，理清思路，開拓進取，把廣大教職工組織好、團結(jié)好，為我校教育事業(yè)的發(fā)展而努力奮斗。
    謝謝大家！
    大河塔學(xué)區(qū)。
    2009年12月。
    教代會工會工作報告審議篇十
    各位代表、同志們：
    請予審議。
    本次大會的主題是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，系統(tǒng)總結(jié)第一次教職工暨工會會員代表大會以來的各項工作，認真按照學(xué)校第二次黨代會的部署和要求，提出今后五年工作的指導(dǎo)思想和目標任務(wù)，團結(jié)動員全校教職員工，抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，振奮精神，攻堅克難，為實現(xiàn)學(xué)校第二次黨代會確定的建設(shè)高水平大學(xué)的宏偉目標做出新的更大的貢獻。
    過去七年工作的回顧。
    20xx年5月以來，我校各級工會組織在校黨委和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校行政和廣大教職工的關(guān)心和支持下，全面貫徹落實黨的xx大、xx大和中國工會十四大、xx大精神，認真履行維護、建設(shè)、參與、教育四項職能，以建設(shè)全國一流大學(xué)為目標，以構(gòu)建和-諧校園為主線，圍繞中心，服務(wù)大局，動員和組織廣大教職工積極投身學(xué)校的改革、建設(shè)和發(fā)展，參與民-主管理、民-主監(jiān)督，著力加強自身建設(shè)，充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，努力為廣大教職工辦好事、辦實事，工會工作取得顯著成就。
    1.加強理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。按照校黨委的統(tǒng)一部署，各級工會組織積極配合黨組織，認真開展政治理論學(xué)習(xí)活動。組織廣大教職工認真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策、深入學(xué)習(xí)馬克思主義基本理論、鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，大力開展社會主義核心價值體系學(xué)習(xí)和道德實踐活動，堅持用中國特色社會主義理論武裝頭腦，用社會主義榮辱觀規(guī)范言行。通過舉辦培訓(xùn)班、報告會、座談會、征文和知識競賽等，增強了政治理論學(xué)習(xí)的針對性、實效性，使教職工的思想政治素質(zhì)得到明顯提升。
    2.開展“三育人”活動，強化師德師風建設(shè)。在校黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，校工會深入開展“三育人”活動，著力加強師德師風建設(shè)，每年在教師節(jié)期間隆重表彰我校教職工中涌現(xiàn)的“三育人”先進個人。7年來，先后有2425人次得到學(xué)校表彰，一大批先進集體和先進個人得到國家和省市的表彰。校工會通過多種形式宣傳他們以德修身、以德立教、以德育人的先進事跡，展示先進人物的時代風采、理想境界和道德情操，營造了“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的良好氛圍，有力地推動了我?！叭恕奔捌渌麆?chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。幾年來，全校各級工會組織還充分發(fā)揮學(xué)校人才、技術(shù)、醫(yī)療衛(wèi)生方面的優(yōu)勢，組織豐富多樣的教師回報社會活動，在為社會服務(wù)的同時，展示了鄭大教師的風采，得到省總工會和社會各界的廣泛好評。20xx年我校榮獲“河南省職業(yè)道德建設(shè)十佳單位”榮譽稱號。
    3.舉辦講課大賽和教學(xué)技能競賽。為提高中青年教師教學(xué)業(yè)務(wù)水平，校工會積極參與、主動配合，與教務(wù)處攜手，精心組織了20xx三屆中青年教師講課大賽和每年度的“河南省教育系統(tǒng)教學(xué)技能競賽”選拔賽，吸引了全校數(shù)百名中青年教師的熱情參加。全校上下形成了鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，開展教學(xué)觀摩交流的熱潮，達到了調(diào)動廣大中青年教師重視本科教學(xué)、更新教學(xué)理念、探索教學(xué)改革、不斷提高教學(xué)質(zhì)量和業(yè)務(wù)能力的目的。
    4.積極為本科教學(xué)評估做貢獻。20xx年10月國家教育部對我校本科教學(xué)工作水平進行評估，校工會圓滿完成了“教師風范”建設(shè)這一指標的評估任務(wù)，并配合學(xué)校做好相關(guān)評估工作。我們和教務(wù)處聯(lián)合編印了《鄭州大學(xué)本科教學(xué)工作水平評估知識問答》，開展了教學(xué)評估知識競賽;與高教研究所、教務(wù)處共同發(fā)起了教育思想觀念大討論。在全校上下形成了人人了解評估、人人關(guān)心評估、人人參與評估、人人為評估做貢獻的良好氛圍。
    5.努力建設(shè)節(jié)約型校園。我校是一所多校區(qū)運行的綜合性巨型大學(xué)，為降低辦學(xué)成本，提高辦學(xué)效益，建設(shè)節(jié)約型校園，20xx年5月，校工會與校團委聯(lián)合開展了厲行節(jié)約、反對浪費“金點子”征集評選活動，共征集到師生員工實用性強、創(chuàng)意性新的“金點子”20xx余條。校工會邀請相關(guān)專家、管理干部、工程技術(shù)人員對“金點子”進行了評選，并將獲獎的“金點子”分類整理、匯編成冊，轉(zhuǎn)交學(xué)校有關(guān)部門研究推廣應(yīng)用，有力促進了我校節(jié)約型校園建設(shè)。
    6.萬眾一心，眾志成城，奉獻大愛。20xx年“非典”肆虐期間，校工會緊急行動，快速反應(yīng)，加強協(xié)作，群防群治，投入專項經(jīng)費20余萬元，協(xié)助學(xué)校為全校師生員工發(fā)放中藥53599付，看望慰問戰(zhàn)斗在抗擊非典第一線的醫(yī)護人員，主動為他們排憂解難。廣大干部、教師，尤其是醫(yī)護人員忘我工作、無私奉獻，取得了抗擊“非典”的全面勝利，校工會被授予“全國教科文衛(wèi)體系統(tǒng)抗擊非典先進集體”。20xx年，我省淮河流域發(fā)生了罕見的洪澇災(zāi)害，校工會及時發(fā)出了“我為災(zāi)區(qū)獻愛心”的倡議，得到了全校教職工的積極響應(yīng)。50萬元的愛心捐款為受災(zāi)最嚴重的淮濱縣曹圍村新建了一所標準化希望小學(xué)，得到了災(zāi)區(qū)人民的稱贊。20xx年汶川“5·12”大地震發(fā)生后，校工會響應(yīng)黨委號召，與校團委聯(lián)合開展了“一方有難，八方支援”的愛心捐贈活動，全校6萬余名師生員工迅速行動，短短十余天捐款650余萬元;這次捐獻活動是我校歷史上行動最快、熱情最高、數(shù)額最大的一次，鄭大人用自己的實際行動向社會傳遞了愛心，釋放了溫暖，貢獻了力量。這是把握大學(xué)使命、彰顯大學(xué)精神的具體體現(xiàn)，得到了上級組織和社會各界的廣泛贊譽。
    1.認真履行教代會職責，共謀學(xué)校發(fā)展大計。教代會是學(xué)校民-主管理的基本形式，我校各級工會組織在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)和行政的大力支持下，認真履行教代會職責，積極參與民-主管理和民-主監(jiān)督，參與學(xué)校改革發(fā)展規(guī)劃和重大事項的決策，發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
    20xx年5月，我校召開了新鄭大組建后的首屆“雙代會”，會議以融合、改革、創(chuàng)新、發(fā)展為主題，精心描繪宏偉藍圖，在鄭州大學(xué)發(fā)展史上具有重要的意義。經(jīng)過精心籌備，又于20xx年12月成功召開了一屆二次教代會，審議通過了鄭州大學(xué)“三大規(guī)劃”，確定了以加快發(fā)展為主題，以學(xué)科建設(shè)為龍頭，以隊伍建設(shè)為重點，以改革創(chuàng)新為動力，努力創(chuàng)建全國一流大學(xué)的指導(dǎo)思想和奮斗目標。20xx年6月，在新校區(qū)建設(shè)的關(guān)鍵時期，又成功召開了專題教代會，審議通過了《鄭州大學(xué)新校區(qū)教工生活園區(qū)建設(shè)方案》，該《方案》是全校教職工集體智慧的結(jié)晶，是民-主參與、民-主管理、民-主決策的典范，最大限度地滿足了廣大教職工的愿望，對加快教工生活園區(qū)建設(shè)，進一步完善新校區(qū)功能，保證教職工安居樂業(yè)，實現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)主體和管理重心向新校區(qū)轉(zhuǎn)移發(fā)揮了重要作用。
    2.加強民-主管理和民-主監(jiān)督。在教代會閉會期間，各級工會組織圍繞學(xué)校中心工作和教職工關(guān)心的熱點問題，組織代表開展調(diào)研和巡視活動，積極建言獻策。在新校區(qū)教工生活園區(qū)建設(shè)過程中，校工會組織調(diào)研組，深入到四個校區(qū)開展調(diào)研工作，通過召開座談會和問卷調(diào)查等形式，廣泛聽取教職工對生活園區(qū)規(guī)劃和戶型設(shè)計方案的意見。為加強民-主監(jiān)督，校工會還成立了新校區(qū)教工生活園區(qū)建設(shè)民-主監(jiān)督委員會，積極參與大宗設(shè)備和材料的考察與招標，并通過召開工程建設(shè)情況通報會、設(shè)立施工工地開放日、參與工程驗收和成本核算等工作，保障教職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
    3.認真做好教代會代表提案的處理落實工作。教代會提案委員會本著對代表提案高度負責的態(tài)度，認真審查每一份提案，對經(jīng)審查立案的提案，及時報請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)相關(guān)職能部門辦理。在辦理的過程中，提案委員會加強協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查，對維護代表權(quán)利、改進學(xué)校工作起到了積極的推動作用。
    4.積極推進校務(wù)公開工作。校工會在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，配合有關(guān)部門積極推進校務(wù)公開工作，加強和完善了校務(wù)公開工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)，不斷充實校務(wù)公開的內(nèi)容，豐富公開形式，拓寬公開載體，提高公開水平，增強了校務(wù)公開的實效性。各基層工會也在本單位黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，積極穩(wěn)步地推行部(處)務(wù)公開、院(系)務(wù)公開，為推進學(xué)校民-主建設(shè)、構(gòu)建和-諧校園做出了應(yīng)有的貢獻。
    1.代表教職工利益，積極參與盛和苑生活園區(qū)建設(shè)。盛和苑生活園區(qū)是新校區(qū)建設(shè)的重要組成部分，是涉及教職工切身利益的安居工程，不論是園區(qū)的規(guī)劃設(shè)計、招標采購、施工建設(shè)以及竣工驗收的每一個環(huán)節(jié)，校工會都積極組織教職工代表參與，廣泛聽取教職工意見，接受教職工監(jiān)督，最大限度地代表和維護教職工的利益，努力建設(shè)教職工滿意工程。為做好盛和苑一、二期4000余套住房的分配工作，校工會和學(xué)校分房工作委員會在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，集思廣益，民-主決策，科學(xué)組織，制訂了周密、嚴謹、切實可行的分房方案和分房流程，在公開、公正、公平的原則下，高效、有序、平穩(wěn)地完成了所有住房的分配任務(wù)，有力維護了學(xué)校穩(wěn)定的大局，得到了廣大教職工和領(lǐng)導(dǎo)的肯定。對支付購房款有困難的教職工，校工會、財務(wù)處多方協(xié)調(diào)，及時為200余戶困難教職工辦理了1000余萬元的住房公積金貸款，為700余戶教職工辦理了優(yōu)惠商業(yè)貸款，為3000多戶教職工辦理了住房公積金支取手續(xù)。為方便教職工裝修，校工會聯(lián)系裝修公司提前進駐，裝修了30套樣板房供教職工參考和挑選，并開辦了盛和苑臨時建材市場，方便了教職工就近購買裝飾材料。
    2.關(guān)心教職工健康，精心做好體檢工作。在校工會的積極建議和校行政的大力支持下，學(xué)校自20xx年起建立了兩年一次的教職工健康體檢制度，20xx年起改為每年一次。校工會會同有關(guān)部門在不影響正常工作的前提下，分期分批為全校7500余名教職工進行健康檢查。在此基礎(chǔ)上，組織專家將體檢數(shù)據(jù)輸入電腦，建立個人健康檔案，并進行分析評價和重點復(fù)查，極大地提高了教職工的保健意識和健康水平。
    3.堅持勞模休養(yǎng)制度。為營造尊重勞模、關(guān)愛勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭當勞模的良好氛圍，校工會每年組織學(xué)校各級勞模代表利用暑假時間，在省內(nèi)進行休養(yǎng)觀光，開展豐富多彩的交流和聯(lián)誼活動，在輕松愉快的氛圍中，增進友誼，陶冶情操，為勞模交流思想和工作經(jīng)驗提供了平臺。此項活動深受勞模好評，對弘揚勞模精神，形成比學(xué)趕超、爭做貢獻的良好局面起到了有力的推動作用，省教育工會對此項活動高度評價，并授予“河南省高校工會工作創(chuàng)新成果”一等獎。
    4.關(guān)心子女升學(xué)，解除教職工后顧之憂。每年高考結(jié)束后，校工會都邀請學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和招生辦負責同志，為考生和家長分析高考形勢，講解招生政策，進行志愿填報和子女報考政策的咨詢。7年來，共為近千名考生和家長建立了聯(lián)系卡，為教職工子女升學(xué)提供了有效的幫助。
    5.關(guān)心困難職工，實施“送溫暖”工程。一方面，各級工會組織積極協(xié)助有關(guān)部門做好職工喪葬善后事宜;另一方面，各級工會干部定期走訪、看望、慰問困難職工和生病住院職工，幫助他們排憂解難，及時送去組織的溫暖。據(jù)不完全統(tǒng)計，校工會每年慰問的教職工就達500余人次。
    四、實施“兩個工程”，創(chuàng)建女職工工作品牌。
    校工會女工委結(jié)合女教職工的特點，以維護女教職工合法權(quán)益為重點，以提升女教職工整體素質(zhì)為目標，以開展特色鮮明的活動為載體，努力實施“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)工程”，著力創(chuàng)建女職工工作品牌。
    女工委連續(xù)多年開展“四個一”活動，通過勞動競賽、技術(shù)比武、崗位創(chuàng)新、讀書調(diào)研等活動，發(fā)揮女教職工在創(chuàng)建全國一流大學(xué)、構(gòu)建和-諧校園中的“半邊天”作用。每年“三八”節(jié)期間，通過召開女工工作先進集體、先進個人表彰大會和經(jīng)驗交流會，舉辦女專家教授成果展和“五好文明家庭”事跡展等活動，展示新時代知識女性的風采。
    與此同時，校工會女工委還創(chuàng)新工作思路，結(jié)合高校女教職工特點，成立了“兩個中心、兩個協(xié)會、一個研究會”，即女性健康關(guān)懷中心、女性法律維權(quán)中心、女專家教授協(xié)會、護士協(xié)會和女性理論研究會，依托我校學(xué)科、人才和設(shè)備資源等優(yōu)勢，為廣大女教職工和社會各界女性提供全方位的服務(wù)，充分發(fā)揮女教職工參政議政、民-主管理的作用，為高知女性開展學(xué)術(shù)交流和科學(xué)研究提供了更廣闊的平臺，產(chǎn)生了良好的影響。女工委每年堅持為女教職工辦理特病保險，關(guān)愛單親家庭和大齡單身女職工，千方百計為她們排憂解難，得到了廣大女教職工的稱贊。
    幾年來，我校女職工工作先后榮獲“河南省女職工工作先進集體”、“河南省維護女職工合法權(quán)益先進單位”、“20xx年度河南省高校工會工作創(chuàng)新成果特等獎”、“河南省工會女職工工作示范單位”、全國教育工會“女職工工作先進集體”等多項榮譽稱號。
    7年來，校工會開展了大量的主題教育活動和群眾性文體活動，內(nèi)容多、形式新、范圍廣、規(guī)模大、影響好，得到了廣大教職工的普遍歡迎，活躍了校園文化，有力地促進了校園精神文明建設(shè)。
    1.主題教育活動特色鮮明。校工會7年來先后開展了“大愛無聲鑄師魂”、“我為祖國站講臺”和“構(gòu)建和-諧校園，創(chuàng)建一流鄭大”等主題征文活動;舉辦了“與奧運同行，展鄭大風采，創(chuàng)一流業(yè)績”迎奧運系列活動;組織了“紀念改革開放30周年書畫作品展”、慶祝新中國成立60周年“我愛我的祖國”合唱比賽等大型活動。這些活動激發(fā)了廣大教職工熱愛黨、熱愛祖國、熱愛教育事業(yè)、熱愛學(xué)校的高尚情感，對于加強自身素質(zhì)修養(yǎng)，爭創(chuàng)一流業(yè)績，為學(xué)校、為國家多做貢獻起到了積極的推動作用。
    2.文體活動豐富多彩。校工會在有關(guān)單位的大力支持下，定期或不定期地舉辦田徑、籃球、排球、乒乓球、羽毛球、網(wǎng)球、跳繩、棋牌、健身操等各項競賽和文藝匯演、卡拉ok賽、集郵攝影書畫展、戲曲晚會等群眾性文體活動。這些活動極大豐富了教職工的業(yè)余文化生活，陶冶了教職工的情操，增進了教職工的友誼，得到了教職工的廣泛參與和好評。
    詩詞。
    協(xié)會、集郵協(xié)會、戲曲愛好者協(xié)會、品茶協(xié)會、教工合唱團等，已在校內(nèi)外產(chǎn)生良好的影響，取得了驕人的成績，為學(xué)校贏得了榮譽。
    1.堅持工會干部培訓(xùn)制度。自20xx年開始，校工會建立健全了兩年一次的工會干部教育培訓(xùn)制度，每期130余人，集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)2—3天。整個培訓(xùn)工作緊密聯(lián)系改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)實際，圍繞學(xué)校工作重心和工會重點工作，精心安排專題報告，進行基層工會工作經(jīng)驗交流，極大增強了工會干部的榮譽感和責任感，激發(fā)了工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。此外，校工會還積極選派優(yōu)秀工會干部參加上級工會組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、理論研討、參觀考察等活動，為基層工會干部的理論學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗、互相借鑒、共同提高提供了平臺。
    3.全面開展基層工會“教工之家”建設(shè)。把工會組織建設(shè)成“教工之家”是工會工作的基本要求，也是廣大教職工的迫切愿望。校工會在我校新校區(qū)功能基本完善的最佳時機，于20xx年3月啟動了基層工會“建家年”活動，制定印發(fā)了《鄭州大學(xué)基層工會建設(shè)“教工之家”實施意見》等5個文件，對建家意義、建家內(nèi)容、建家步驟、經(jīng)費管理、檢查驗收、評比表彰等各個環(huán)節(jié)提出了明確要求。校工會向全校各基層工會撥出“建家”專項經(jīng)費110余萬元，各基層單位按照要求，匹配資金達到200余萬元。“建家”工作歷時一年，各基層單位領(lǐng)導(dǎo)重視，投入到位，科學(xué)規(guī)劃，精心實施，使建家工作取得了良好成效。20xx年6月，校工會又適時召開了深化“教工之家”內(nèi)涵建設(shè)現(xiàn)場會，進一步明確了“教工之家”內(nèi)涵建設(shè)的新目標，規(guī)范了各項管理制度，強化了基層工會作為“教工之家”的服務(wù)意識和維權(quán)意識，全方位地加強了基層工會自身建設(shè)?！敖夷辍被顒荧@得省教育工會頒發(fā)的“20xx年度河南省高校工會工作創(chuàng)新成果一等獎”。
    七年來，我們不辱使命，努力工作，出色完成了各項工作任務(wù)，工會事業(yè)得到全面發(fā)展，工會工作取得了顯著成績，校工會先后被授予“全國先進工會組織”、“河南省五一勞動獎狀單位”、“河南省職業(yè)道德建設(shè)十佳單位”、“河南省創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工活動示范單位”、“河南省先進教工之家”等榮譽稱號。成績的取得是學(xué)校黨委和省教育工會正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是校行政和各部門大力支持以及各級工會干部、全體教職工共同努力的結(jié)果。在此，我謹代表第一屆工會委員會和教代會執(zhí)委會，向所有關(guān)心、支持工會工作的領(lǐng)導(dǎo)和同志們，向全校教職員工表示崇高的敬意和衷心的感謝!
    ——必須堅持黨對工會的領(lǐng)導(dǎo)。中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊，是中國特色社會主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)是工會組織的政治原則、本質(zhì)要求和根本保證。中國工會具有鮮明的階級性、高度的政治性、廣泛的群眾性，工會組織一定要把廣大教職工緊密團結(jié)在黨的周圍，發(fā)揮工會作為黨聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用，堅定地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路。
    ——必須堅持圍繞中心，服務(wù)大局。圍繞中心、服務(wù)大局，是工會工作的基本原則，也是工會、教代會工作始終充滿生機和活力的基矗只有堅持服從、服務(wù)于學(xué)校工作的大局，才能牢牢把握學(xué)校工會工作的正確方向，最大限度地調(diào)動廣大教職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性，才能找準位置、突出重點，把握工作的切入點和著力點，展示出工會組織的作為，提升工會的影響力和地位。
    ——必須堅持以人為本，服務(wù)于廣大教職工，主動依法科學(xué)維權(quán)。學(xué)校工會組織是教職工權(quán)益的代表者和維護者，全心全意為教職工服務(wù)始終是工會工作的一條主線。要把維護廣大教職工合法權(quán)益，為他們排憂解難、辦實事、辦好事作為工會工作的出發(fā)點和落腳點，堅持工會工作的群眾性、廣泛性和代表性，使工會組織真正成為“教工之家”。只有做到了這一點，才能使工會組織始終充滿凝聚力、生命力和戰(zhàn)斗力。
    ——必須堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新。與時俱進是黨的思想路線的本質(zhì)要求，改革創(chuàng)新是推進中國特色社會主義事業(yè)的強大動力，也是工會工作不斷發(fā)展的不竭源泉。當前，我國高等教育正面臨著激烈的競爭和嚴峻的挑戰(zhàn)，高等學(xué)校內(nèi)部體制機制改革也進入關(guān)鍵時期，尤其是我校正處在創(chuàng)建高水平大學(xué)，由規(guī)模擴張向強化內(nèi)涵、提高質(zhì)量的轉(zhuǎn)變，上層次、上水平的各項建設(shè)任務(wù)艱巨，體制機制改革進入攻堅期，各種矛盾也日益突顯，這些都對工會工作提出了新的要求、新的任務(wù)。只有堅持解放思想、與時俱進、改革創(chuàng)新，才能適應(yīng)形勢發(fā)展的需要，不斷譜寫工會工作的新篇章。
    在看到成績的同時，我們也深感工會工作距離校黨委和上級工會的要求以及廣大教職工的期盼仍有一定差距。主要表現(xiàn)為：工會工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化建設(shè)還需進一步加強;工會為教職工服務(wù)的主動性、實效性有待進一步增強;工會主動依法科學(xué)維權(quán)機制還需進一步完善;教代會制度還有待于進一步健全和規(guī)范;工會干部隊伍整體素質(zhì)仍需進一步提高;創(chuàng)建全國模范教工之家還任重道遠。這些問題都需要我們在今后的工作中，以強烈的事業(yè)心和責任感，深入調(diào)研，強化措施，盡快加以解決。
    今后五年是學(xué)校深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)高水平大學(xué)的重要戰(zhàn)略機遇期，學(xué)校第二次黨代會提出了“強化內(nèi)涵建設(shè)，深化體制機制改革，建立現(xiàn)代大學(xué)制度，不斷提升學(xué)校綜合實力，加快建設(shè)高水平大學(xué)步伐，為全面建設(shè)小康社會、實現(xiàn)中原崛起做出更大貢獻”的奮斗目標，為工會和教代會工作指明了方向，提出了新的更高的要求。面對新形勢、新機遇、新使命和新任務(wù)，我們必須自加壓力、勇挑重擔、努力工作、攻堅克難，發(fā)揮更大的作用，做出更大的貢獻。
    今后五年工會和教代會工作的指導(dǎo)思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照學(xué)校第二次黨代會的部署和要求，堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，圍繞中心，服務(wù)大局，以推進學(xué)校更好更快發(fā)展，構(gòu)建和-諧鄭大為第一要務(wù);以建立健全教代會制度，完善教代會工作機制，推進學(xué)校民-主政治建設(shè)為重點;以全心全意為教職工服務(wù)為根本;以不斷創(chuàng)新工會工作新思路、新機制、新途徑、新舉措為動力;以創(chuàng)建全國模范教工之家為目標，進一步解放思想，開拓進取，充分調(diào)動全校教職工的積極性和創(chuàng)造性，凝心聚力，奮發(fā)有為，為實現(xiàn)我校第二次黨代會確立的建設(shè)高水平大學(xué)的宏偉目標而努力奮斗。
    依據(jù)上述指導(dǎo)思想，今后五年新一屆工會、教代會的主要任務(wù)是：切實圍繞中心，主動服務(wù)大局，推動學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展;發(fā)揚民-主、強化監(jiān)督，擴大源頭參與，推進學(xué)校民-主政治建設(shè);全心全意為教職工服務(wù)，主動依法科學(xué)維權(quán)，促進學(xué)校安定團結(jié)，推動和-諧校園建設(shè);發(fā)揮“大學(xué)?！弊饔?，實施素質(zhì)提升工程，建設(shè)高素質(zhì)教職工隊伍;加強工會自身建設(shè)，增強凝聚力、戰(zhàn)斗力，建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型組織。
    中國共產(chǎn)黨鄭州大學(xué)第二次代表大會是我校進入新的發(fā)展時期召開的一次十分重要的會議。認真學(xué)習(xí)宣傳、貫徹落實黨代會精神，是全校各級工會組織當前和今后一個時期的重要政治任務(wù)。我們要迅速行動起來，掀起學(xué)習(xí)貫徹第二次黨代會精神的熱潮，積極引導(dǎo)廣大教職工自覺同校黨委保持高度一致，把思想和行動統(tǒng)一到黨代會精神上來，把力量和智慧凝聚到完成大會提出的各項任務(wù)上來，牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識、群眾意識和創(chuàng)新意識，努力營造干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的環(huán)境和氛圍。黨代會通過的工作報告描繪了學(xué)校建設(shè)發(fā)展的美好藍圖，是指導(dǎo)學(xué)校全面發(fā)展的綱領(lǐng)性文獻。各級工會組織要自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)，把黨代會報告對工會工作提出的新要求作為新目標，進一步振奮精神，拉高標桿，凝心聚力，開拓創(chuàng)新。廣大工會干部要在貫徹落實黨代會精神過程中發(fā)揮骨干帶頭作用，爭當勤奮學(xué)習(xí)、努力工作的模范，求真務(wù)實、銳意進取的模范，顧全大局、團結(jié)奮進的模范，不斷創(chuàng)造新業(yè)績，實現(xiàn)新突破，取得新發(fā)展，做出新貢獻。要團結(jié)動員廣大教職工聚精會神抓內(nèi)涵，改革創(chuàng)新謀發(fā)展，重點突破上水平，確保黨代會提出的各項目標任務(wù)圓滿完成，為把我校早日建設(shè)成為高水平大學(xué)做出應(yīng)有的貢獻。
    全面提高廣大教職工政治理論水平、思想道德素養(yǎng)和科學(xué)文化素質(zhì)，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型組織，是工會作為“大學(xué)?！钡囊豁楅L期的十分重要的戰(zhàn)略任務(wù)。要以改革創(chuàng)新的精神，深入學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)、科學(xué)內(nèi)涵和基本要求，建立工會工作科學(xué)發(fā)展的長效機制，把科學(xué)發(fā)展觀貫穿于工會工作的各個方面、各個領(lǐng)域，自覺地把科學(xué)發(fā)展觀作為推進各項工作的行動指南，切實保證工會工作體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。要積極探索用社會主義核心價值體系教育引導(dǎo)教職工的有效途徑，在深入開展主題教育活動中，用馬克思主義中國化最新成果武裝教職工，用中國特色社會主義共同理想凝聚教職工，用以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神激勵教職工，用以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀引導(dǎo)教職工，用模范人物的典型事跡鼓勵教職工。要創(chuàng)新思想政治工作的內(nèi)容和形式，把解決思想問題和解決實際問題結(jié)合起來，不斷提高思想政治工作的針對性和實效性。要大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，深化和鞏固“當好主力軍、建功、和-諧奔小康”、“職工素質(zhì)提升工程”、“三育人”和教學(xué)技能競賽等品牌活動，進一步發(fā)揮廣大教職工的主人翁作用，在不斷提高自身素質(zhì)的同時，爭取新的作為，創(chuàng)造新的業(yè)績。
    我國教育法明確規(guī)定，各級各類學(xué)校要按照國家有關(guān)規(guī)定建立和健全教職工代表大會制度。教職工代表大會制度是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)體制的重要組成部分，建立健全教代會制度是落實黨的全心全意依靠工人階級指導(dǎo)方針的需要，是保障教職工依法行使民-主權(quán)利的需要，是加強和推進基層單位民-主建設(shè)的需要，是進一步完善學(xué)校管理體制的需要。作為一所正處于快速發(fā)展時期的綜合性巨型大學(xué)，為實現(xiàn)第二次黨代會確定的建設(shè)高水平大學(xué)的宏偉目標，需要極大地增強廣大教職工的主人翁責任感和工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。教職工代表大會制度能夠充分體現(xiàn)教職工的主人翁地位，有效集中全校教職工的智慧和力量，因此，我們在今后一個時期的工作中，要不斷總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，學(xué)習(xí)先進，著力抓好學(xué)校教代會制度建設(shè)，使教代會在民-主管理、依法治校中發(fā)揮更大作用，不斷推進學(xué)校民-主政治建設(shè)，為實現(xiàn)學(xué)校更好更快發(fā)展提供保障。要加強對基層單位二級教代會制度的檢查和評估，促進教代會制度的規(guī)范化、科學(xué)化建設(shè)，形成上下統(tǒng)一的民-主管理格局。要繼續(xù)規(guī)范和推進校(院)務(wù)公開工作，使公開的范圍更廣泛、形式更豐富、內(nèi)容更全面、程序更規(guī)范，進一步增強學(xué)校工作的透明度。要逐步建立和規(guī)范學(xué)校、院(系)兩級教代會民-主評議領(lǐng)導(dǎo)干部制度，堅持教代會代表提案及巡視制度，體現(xiàn)教職工的主體地位和作用，為學(xué)校的改革、建設(shè)、發(fā)展、穩(wěn)定做出新貢獻。
    緊緊圍繞教職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，切實維護教職工合法權(quán)益，是工會的神圣職責。要堅持貫徹“組織起來，切實維權(quán)”的工作方針，不斷深化和健全訴求表達機制、矛盾調(diào)處機制、利益協(xié)調(diào)機制，切實維護和保障廣大教職工的勞動經(jīng)濟權(quán)益、民-主政治權(quán)益和精神文化權(quán)益。要關(guān)注民生，體現(xiàn)人文關(guān)懷，注重人性化操作、個性化服務(wù)。要深入實施送溫暖工程，建立和完善幫困扶弱的長效幫扶機制，加大幫扶工作力度，拓寬幫扶范圍，豐富幫扶方式，提高幫扶水平。全校各級工會組織要在完善服務(wù)機制，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，提高服務(wù)水平中，把黨政所需、職工所想、工會所能的事辦實做好，切實為學(xué)校黨政排憂，為廣大教工解難，為構(gòu)建和-諧校園創(chuàng)造新業(yè)績。
    要完成歷史賦予工會的新使命，必須全面加強工會的思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)、作風建設(shè)和能力建設(shè)，進一步擴大覆蓋面，增強凝聚力，使工會成為黨政信任、群眾信賴、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的群眾組織。
    1.以提高能力為重點，進一步加強工會干部隊伍建設(shè)。要堅持不懈地抓好工會干部的政治理論學(xué)習(xí)，牢固樹立貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，著力提高工會干部運用科學(xué)理論分析問題和解決問題的能力。要大力加強工會干部的教育培訓(xùn)，組織開展多形式、多渠道的工會干部崗位和專業(yè)培訓(xùn)，著力提高工會干部推動工作、指導(dǎo)實踐的本領(lǐng)，提高維護教職工合法權(quán)益的能力。要積極主動地協(xié)助各級黨組織配好配強工會干部，進一步優(yōu)化工會各級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，增強工會領(lǐng)導(dǎo)班子活力，著力提高服務(wù)基層、服務(wù)職工的意識和水平。要建立和完善對工會組織和工會干部的考核、評議、激勵機制，著力激發(fā)工會組織和工會干部干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)在動力，努力建設(shè)一支政治立場堅定、業(yè)務(wù)能力過硬、群眾觀念牢固、工作作風嚴謹?shù)母咚刭|(zhì)工會干部隊伍。
    2.以強化服務(wù)為重點，進一步加強工會作風建設(shè)。各級工會組織要堅持扎根于職工群眾之中，把全心全意為教職工服務(wù)作為工會一切工作的出發(fā)點和落腳點。工會干部要堅持深入基層，深入教職工群眾，把群眾的呼聲作為第一信號，把教職工群眾的需求作為第一選擇，把教職工群眾的利益放在第一位置，把教職工群眾的滿意作為第一標準，真誠傾聽職工群眾呼聲，真實反映職工群眾愿望，真情關(guān)心職工群眾疾苦，為職工群眾排憂解難，努力推動影響教職工切身利益的熱點難點問題的順利解決，在無限的為教職工群眾服務(wù)之中，當好改革開放的促進者、和-諧校園的建設(shè)者、職工群眾合法權(quán)益的代表者和維護者。
    教代會工會工作報告審議篇十一
    陽新縣教育局：
    為了實施科教興國戰(zhàn)略，為中華民族的偉大復(fù)興、切實提高公民素質(zhì)，為社會主義教育事業(yè)貢獻一分力量，為使當?shù)赜變旱玫綄W(xué)齡前的系統(tǒng)教育，特申請開辦黃沖村新屋幼兒園?，F(xiàn)將新屋幼兒園的具體情況報告如下：
    一、幼兒園名稱：新屋幼兒園。
    二、詳細地址：三溪鎮(zhèn)黃沖村山下小區(qū)3號（黃沖村服務(wù)中心旁）。
    三、辦園法人：鄧麗恒。
    四、所有制性質(zhì)：自愿舉辦，從事教育事業(yè)的民辦非企業(yè)法人單位。
    五、辦園宗旨：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，堅持社會主義辦學(xué)方向，貫徹國家的教育方針，保證教育、教學(xué)質(zhì)量，遵守社會道德風尚。以素質(zhì)教育為基礎(chǔ)，智能培養(yǎng)為目的，家長滿意為標準，“保一流幼教，育一代英才”。
    六、辦園規(guī)模及條件：
    1、交通便利，環(huán)境優(yōu)美，四季綠樹蔥蘢，翠竹相映，鳥語花香，校舍單獨，無外干擾，場地寬闊，適合于封閉式管理。
    2、現(xiàn)有裝修一新的教學(xué)樓，建筑面積512平方米；占地面積212平方米，戶外活動場地面積286平方米。幼兒園現(xiàn)有標準化課桌椅、臥床、動物蹺蹺板、木馬、兒童滑梯、電子鋼琴、液晶電視、vcd、空調(diào)，以及相應(yīng)的戶外兒童活動實施等。
    3、招收學(xué)齡前3—6歲幼兒，開設(shè)學(xué)前班1個，大班1個，中班1個，小班1個。合計4個班。
    七、辦園形式：全日制。
    八、今后三年辦學(xué)的目標：立足原有的教育優(yōu)勢，努力在今后的三年內(nèi)，把黃沖村新屋幼兒園建成一所注重人本發(fā)展，注重環(huán)境教育，注重隊伍建設(shè)，注重校園文化，逐步走向優(yōu)秀幼兒園。
    九、管理體制。
    1、成立董事會。董事長為法人代表。實行董事會集體領(lǐng)導(dǎo)下的“園長”負責制，教師聘任制，崗位責任制，結(jié)構(gòu)工資制。
    2、建立財務(wù)，檔案，教師聘任，收（退）費管理制度，管理規(guī)范化。
    為了規(guī)范化管理，堅持依法辦園，特提出辦園申請。
    教代會工會工作報告審議篇十二
    學(xué)校工會要在上級工會和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)全校教職工以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞學(xué)校的中心工作，用優(yōu)秀的文化凝聚人、用良好的師德塑造人、用和諧的氛圍感染人，團結(jié)和引導(dǎo)教職工充分認識學(xué)校所面臨的各種挑戰(zhàn)，統(tǒng)一思想，更新理念，與時俱進，提高素養(yǎng)，繼續(xù)深化內(nèi)部改革，營造良好的育人環(huán)境和工作環(huán)境。下面是關(guān)于2019教代會工會。
    全文，歡迎閱讀!
    尊敬的洪主席、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：
    我受學(xué)校工會委員會和大會主席團的委托，代表學(xué)校工會就工會工作和今后的展望向大會作報告，請代表們予以審議并提出寶貴意見。
    學(xué)校工會在教育局工會的關(guān)心、指導(dǎo)下，在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校行政的支持、配合下，團結(jié)廣大教職工，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，根據(jù)上級工會的部署圍繞學(xué)校的中心工作，在履行工會職能、推進民主管理、維護群眾權(quán)益、關(guān)心職工生活、開展文體活動等方面，做出了積極的努力，取得了一定的成績。
    1.配合學(xué)校黨政，加強理論學(xué)習(xí)。
    進行解放思想大討論活動，積極組織教職工進行專題學(xué)習(xí)，號召教職工行動起來，積極投身于活動之中，撰寫。
    讀書筆記。
    結(jié)合自己的工作實際學(xué)以致用做到學(xué)習(xí)工作“兩不誤兩促進”進一步提高自己的政治水平和思想素質(zhì)。
    2.推進師德建設(shè)，構(gòu)建和諧校園。
    在學(xué)校發(fā)展的歷程中，謀求學(xué)校的進一步科學(xué)發(fā)展，開創(chuàng)學(xué)校工作的新局面，上下團結(jié)一心，同舟共濟，進而達到干群和諧、師生和諧、處處和諧。為此，我們一方面號召大家要與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子保持一致，另一方面在加強師德建設(shè)，構(gòu)建和諧校園方面進行了積極有益的探索，成效顯著。學(xué)校制定了《師德考核制度》，發(fā)放師德師風調(diào)查表，建立了師德檔案;舉辦了“怎樣做一名人民滿意的教師”、“教師儀表”和“構(gòu)建和諧師生關(guān)系”等一系列講座。大力推進師德師風建設(shè)，激勵廣大教職工愛崗敬業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做六有好教師。
    3.圍繞中心工作，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    學(xué)校的中心工作是教育教學(xué)。要提高學(xué)校的教育教學(xué)水平，教職工不但要思想素質(zhì)好，還必須業(yè)務(wù)素質(zhì)高。學(xué)校工會重視教職工教育教學(xué)能力的培養(yǎng)，倡導(dǎo)全體教職工立足崗位，加強學(xué)習(xí)，不斷進取，勇于實踐，苦練基本功，通過教育教學(xué)實踐活動，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和能力。我校本科及以上學(xué)歷達90%。我校連續(xù)2019年在素質(zhì)教育綜合考核評比中獲得優(yōu)秀獎，也充分證明了我們的教職工隊伍是一支有理想、有道德、有文化、有紀律的高素質(zhì)的隊伍。
    1.加強自身建設(shè)，發(fā)揮職能作用。
    工會干部帶領(lǐng)學(xué)校的工會委員會和女工委員，積極參加上級工會組織的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，認真學(xué)習(xí)工會工作的業(yè)務(wù)理論知識，了解新形勢下的工會工作方法，借鑒兄弟單位的先進工作經(jīng)驗，逐步提高自身的工作水平和效率，堅持以人為本，以大局為重，協(xié)助落實學(xué)校黨政。
    工作計劃。
    保持政令暢通切實發(fā)揮黨聯(lián)系群眾路線的橋梁紐帶作用促進學(xué)校和諧發(fā)展科學(xué)發(fā)展健康發(fā)展。
    2.堅持民主管理，實行校務(wù)公開。
    對于上級主管部門和上級工會有關(guān)校務(wù)公開、民主管理、民主監(jiān)督等指示精神，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，學(xué)校工會也積極地加以組織和實施。每遇學(xué)校重大方案的出臺，學(xué)校都要征求有關(guān)部門和教職工的意見和建議，不斷修改完善，保證實施效果。對于涉及教職工切身利益的職稱評聘、崗位考核、教學(xué)量化、評優(yōu)選先、黨員納新等方面的工作，都要及時予以公布。工會組織全體教職工對校長和中層干部的評議，這也使得廣大教職工對學(xué)校的前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序有了比較清楚的了解，有利于提高教職工參政議政的意識，發(fā)揮其當家作主人的積極性。
    1.關(guān)心職工生活，維護合法權(quán)益。學(xué)校工會認真宣傳、貫徹《工會法》、《教育法》、《教師法》，把維護教職工合法權(quán)益作為工會的基本職責，通過為廣大教職工辦實事，送溫暖，關(guān)心教職工的身體健康和生活，營造一個舒適、溫馨的“教工之家”。
    4)學(xué)校為教職工購買了大量的相關(guān)專業(yè)的圖書，建立起教師的“圖書角”;。
    5)學(xué)校為教職工專門設(shè)置了健身房，添置了大量健身器材;。
    6)關(guān)心教職工子女的健康成長，給教職工在畢業(yè)班的子女帶去慰問品;。
    ……。
    2、開展文體活動，充實精神食糧。大力開展豐富多彩的文體活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活，營造文明、健康、活潑、多彩的文化氛圍，推動校園文化建設(shè)，是工會工作的重要內(nèi)容。一年來以工會牽頭的重點做了以下幾點：
    1)組織元旦聯(lián)歡會、教師達人秀才藝展示;。
    2)組織教職工進行校內(nèi)“三字一畫”競賽活動。
    3)組織“慶三八”聯(lián)誼活動;。
    4)組織教師節(jié)慶?；顒?。
    5)組織國慶、中秋聯(lián)誼活動。
    6)組織教職工摜蛋、乒乓球、羽毛球、唱歌比賽，在全區(qū)比賽中多次獲得一等獎;。
    7)組織教職工與兄弟學(xué)校、外系統(tǒng)單位和企業(yè)舉行乒乓球、籃球友誼賽;。
    8)組織教職工在學(xué)校工會欄目和姜堰教育工會教工論壇投稿，多人次獲獎;。
    9)組織教職工參加各級書畫攝影比賽，并獲獎;。
    10)組織教職工撰寫論文并在重點刊物上投稿，多人次獲獎;。
    以上這些活動只是以工會牽頭完成的，其他活動還有很多……。
    以上是學(xué)校工會工作的一些回顧，當然在工作中還存在很多不足，與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距，我們將在今后的工作中加以改進。
    1.加強師德建設(shè)，打造高素質(zhì)師資隊伍。
    學(xué)校工會要在上級工會和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)全校教職工以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞學(xué)校的中心工作，用優(yōu)秀的文化凝聚人、用良好的師德塑造人、用和諧的氛圍感染人，團結(jié)和引導(dǎo)教職工充分認識學(xué)校所面臨的各種挑戰(zhàn)，統(tǒng)一思想，更新理念，與時俱進，提高素養(yǎng)，繼續(xù)深化內(nèi)部改革，營造良好的育人環(huán)境和工作環(huán)境。
    2.完善民主管理，健全大會制度。
    要進一步完善教代會的職能作用，每年召開一次教代會，增強教職工的主人翁意識，參與學(xué)校的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，進一步推進學(xué)校的民主政治建設(shè)和廉政建設(shè)。
    3.確立服務(wù)思想，辦好“教工之家”。
    要堅持以人為本，關(guān)心教職工的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活，創(chuàng)造一個良好和諧的校園人文環(huán)境，進一步開展豐富多彩的教職工文體活動和健身運動，使教職工以更強健的體魄、充沛的精力、愉悅的心情，積極投身于學(xué)校的各項工作之中。進一步做好女工工作和老年工作，保護教職工的合法權(quán)益。以實際行動當好教職工的代言人、貼心人和“娘家人”。
    4.加強自身建設(shè)，不斷完善自我。
    工會委員會要進一步完善會員制度，引導(dǎo)會員學(xué)習(xí)先進理論，學(xué)習(xí)師德規(guī)范，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，只有加強學(xué)習(xí)，強化責任意識，樹立強烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神，才能進一步提高為群眾服務(wù)的本領(lǐng)，才能創(chuàng)造性地開展工作，才能適應(yīng)教育發(fā)展的形勢，為學(xué)校做出更大的貢獻。
    同志們，只要我們以更加飽滿的熱情、昂揚的斗志、負責的精神，認真做好本職工作，在溝通、理解、和諧的氛圍中，凝聚全校之力，同心同德，開拓創(chuàng)新，“梁小人教育夢”的明天會更加輝煌!
    我的報告完畢，謝謝大家!
    教代會工會工作報告審議篇十三
    尋甸縣教育局：
    為滿足我鎮(zhèn)廣大群眾子女學(xué)前教育的需要，使孩子學(xué)齡前有較好的系統(tǒng)教育，創(chuàng)造一個良好的幼兒啟蒙教育學(xué)習(xí)環(huán)境，我們按照《昆明市幼兒園辦園標準》及尋甸縣幼兒園辦園的相關(guān)準則和標準的要求，我擬申辦柯渡陽光幼兒園，現(xiàn)將柯渡陽光幼兒園的具體情況報告如下：
    一、舉辦者：。
    二、幼兒園基本情況。
    1、幼兒園名稱：尋甸柯渡陽光幼兒園。
    2、地點：柯渡小集鎮(zhèn)軍民街5號（柯渡文化中心內(nèi)）。
    3、培養(yǎng)目標：3歲至6歲學(xué)齡前兒童。
    4、辦學(xué)規(guī)模：3個班100名幼兒。
    5、所有制性質(zhì)：私立。
    6、辦學(xué)層次：幼兒園。
    7、辦園形式：全日制。
    三、辦學(xué)條件：幼兒園占地面積1000平方米，建筑面積680平方米，戶外活動場地400平方米；按教學(xué)規(guī)模達到生均占地面積10平方米，生均建筑面積6。8平方米，生均戶外活動場地面積4平方米。設(shè)有班活動室2間，小班教室、中班教室、大班教室各1間，班活動室每間各55平方米，教室每間各50平方米，共260平方米。
    現(xiàn)有辦學(xué)設(shè)備、設(shè)施：大型滑梯1套，課桌、椅60套，兒童床50張，有球、有跳繩、有健身圈、羊角球、木馬等開展體育活動的器械一批，電子琴1架，電視機1臺，dvd機1臺，便攜式多功能收錄機1臺，教學(xué)掛圖若干。
    四、教育內(nèi)容：以《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要（試行）》為指導(dǎo)，以“五大領(lǐng)域”教育內(nèi)容為主體，另設(shè)置（特長教育內(nèi)容的名稱）。以滿足幼兒需求，促進幼兒全面發(fā)展。
    五、辦園宗旨：一切為了孩子，為了孩子的一切。
    六、內(nèi)部管理體制：幼兒園實行園長負責制，教師聘任制，崗位責任制，結(jié)構(gòu)工資制，獎懲制。幼兒園制定了辦學(xué)章程，實行園長負責制。并制定了以下內(nèi)部管理規(guī)定：安全管理制度、家長聯(lián)系制度、教師職責、預(yù)防疾病制度、財務(wù)制度、園長職責等規(guī)章制度。幼兒園根據(jù)國家教委《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規(guī)程》從事保育教育管理。堅持保育與教育相結(jié)合的原則，認真貫徹有關(guān)法規(guī)精神，進一步建設(shè)好幼兒園的保教工作網(wǎng)絡(luò)，做到教養(yǎng)并重，保教結(jié)合，使幼兒園保教工件有計劃、有目標、有措施、有成效地開展。建立各種必要的保教工作制度，科學(xué)安排好幼兒一日活動時間。認真搞好教育教學(xué)研究和教育科研工作，用現(xiàn)代化的教育思想和手段提高保教質(zhì)量：根據(jù)《幼兒園衛(wèi)生保健制度》，建立幼兒衛(wèi)生管理制度，實施幼兒安全衛(wèi)生工作，保證幼兒衛(wèi)生健康。加強保衛(wèi)工作，落實防火、防盜、防電、防毒措施，保證幼兒安全無事故。建立財務(wù)、檔案、教師聘任、收（退）費等管理制度，促進幼兒園管理規(guī)范化。
    七、經(jīng)費籌措與管理使用：啟動資金9萬元，全部為自籌。財務(wù)實行法人負責制。
    陽光幼兒園以“團結(jié)、進取、真摯、創(chuàng)新”為園風，以“精心、愛心、熱心、耐心”為教風，以“健康、自信、誠實、活潑”為學(xué)風。以“傾注真摯愛心、培育純潔童心”為辦園精神，以“教養(yǎng)并重、保教結(jié)合”為教育要求，以“貫徹幼教規(guī)程、訓(xùn)練行為能力、鼓勵個性發(fā)展、培育德才基礎(chǔ)”為教育思路，努力把我園辦成具有現(xiàn)代化特色的幼兒園。
    為了進一步規(guī)范化管理，堅持依法辦園，特向?qū)さ榭h教育局提出辦學(xué)申請，懇請教育局予以批準。
    教代會工會工作報告審議篇十四
    各位代表：
    ××中心小學(xué)第一屆三次教代會今天隆重召開了，在此，我謹代表××中心小學(xué)工會向大會報告工作，請各位代表審議。
    二00四，××中心小學(xué)教育工會在縣教育局，縣教育工會和中心校黨支部及行政的正確領(lǐng)。
    導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的“十六大”精神，圍繞學(xué)校的中心工作，加大師德教育力度，積極配合中心校行政帶領(lǐng)全校小學(xué)教職工全心全意為群眾服務(wù)、努力培養(yǎng)現(xiàn)代化人才。在全校教職工的共同努力下，我校的教育事業(yè)邁上了一個新的臺階，我們工會主要做了以下工作：
    1、積極配合中心校行政，大力抓好教師隊伍的思想建設(shè)。
    加強師德建設(shè)是學(xué)校精神文明建設(shè)和全面推進素質(zhì)教育的重要工程，也是建立一支高素質(zhì)教師隊伍的重要保證。為此，工會年初按照上級師德建設(shè)要求，結(jié)合我校實際，配合中心校深入開展了師德師風教育活動。一年來，組織教職工認真學(xué)習(xí)黨的“十六大”精神，學(xué)習(xí)《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)文件，采取形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，使全體教職工前進有方向，奮斗有目標，行動有準則，政治覺悟有較大提高，進一步明確了自己的職責和任務(wù)，增強了教書育人的自覺性和積極性。取得良好效果。
    2、積極帶動教師認真履行人民教師的光榮職責，全身心地投入教育教學(xué)工作，為完成上級下達的各項任務(wù)，鞏固普九成果，發(fā)展××教育事業(yè)而不斷作出新的貢獻。一年來，我校教育戰(zhàn)線上的廣大干部和教師，緊密團結(jié)在行政部門和工會組織的周圍，兢兢業(yè)業(yè)，埋頭苦干，以當家作主的主人翁精神，積極開展教改活動，全面推進素質(zhì)教育，為發(fā)展××教育事業(yè)，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量作出了可貴的貢獻。賴新才等老師被評為2004市先進教師；賴鼎忠、劉壽榮等人被評為2004縣先進教師。劉志昌等十位教師評為?！笆褞煹聵吮?林春燕等七人被評為2004鄉(xiāng)優(yōu)秀教師。他們都以“紅燭”和“春蠶”的精神，在平凡的崗位上默默奉獻自己的力量，為教師隊伍樹立了良好的形象。借此機會，我謹以一屆三次教代會的名義，向辛勤工作在湖洋教育戰(zhàn)線上的全體教師，致以深切的慰問和最崇高的敬意。
    3、配合中心校行政及中心教研組組織教職工進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每學(xué)期利用雙周星期六時間分科集中教師進行集體備課學(xué)習(xí)，研究討論教材教法，交流工作經(jīng)驗等。積極組織教師參加繼續(xù)教育培訓(xùn)，提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    4、加大民主管理力度，加強工會自身建設(shè)。
    （1）縣教育工會代表大會召開后，我們及時召集工會委員集中學(xué)習(xí)，傳達貫徹會議精神，使同志們深刻認識了工會的性質(zhì)、地位，進一步明確工會的權(quán)利和義務(wù)，加強了工會的思想建設(shè)。一年來涌現(xiàn)了一批工會工作積極分子，劉壽榮等二十五位同志被評為中心小學(xué)工會工作積極分子。
    （2）積極參政議政,參與學(xué)校的各種決策,工會做到從源頭上參與學(xué)校改革工作，全身心地支持學(xué)校的改革工作，進一步突出維護職能。做好校務(wù)公開工作，不斷完善校務(wù)公開的工作機制，做到了公開內(nèi)容具體化、公開地點固定化、公開形式多樣化、公開時間及時化、公開范圍程序化。
    （3）、發(fā)揮職能作用，做好創(chuàng)建市級黨政工共建“教工之家”工作。2004年我們在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，分工負責，做好申報建家工作的各項工作，11月份以高分通過了市先進教工之家的驗收。整個建家工作得到了上級的充分肯定和好評。
    5、維護教職工利益,為教職工辦實事好事。工會干部常深入教職工之中，聽取教職工的意見和建議，及時了解教職工的生活工作情況熱情地為教職工服務(wù)，做到上情下達，下情上報，使工會發(fā)揮了聯(lián)系黨和教職工的橋梁和紐帶的作用。體現(xiàn)為：
    （1）在中心校行政的大力支持下，積極地在政治上、生活上關(guān)心教師，使他們感到黨的溫暖，組織的關(guān)愛。過去的一年中，教師節(jié)、元旦慰問全體教師(包括退休教師)，并組織部分退休教師召開座談會。慰問全體教職工等共發(fā)放慰問金一萬六千多元。
    （2）做好“送溫暖”工作，只要有教職工，遇有生老病死、家庭特殊困難等情況，都能做到及時慰問。并與財會人員協(xié)助這些教職工進行醫(yī)療保險的理賠工作。把黨的溫暖和組織的關(guān)愛及時送到教職工心里。2004，工會慰問因傷病住院的教職工35人次，發(fā)放慰問金3800多元。
    （3）“三八”婦女節(jié)期間，我們組織了對全校女教工的慰問活動，召開了女教工座談會，組織女教工外出參觀，開闊視野，增長見識。
    （4）開展各項有益身心的健康活動。組織教工舉行爬山、籃球、乒乓球比賽及文體活動，豐富了教職工的業(yè)余文體生活。
    以下的教職工體檢。
    二、主要存在問題。
    一年來，工會工作雖然取得了一些成績,但還存在不少的問題有待在以后的工作中加以解決：
    1、由于工會干部大部分戰(zhàn)斗在教學(xué)工作第一線上，所以我們集中學(xué)習(xí)的時間相對較少，由此對上級會議精神、下達的工會工作文件學(xué)習(xí)不夠,理解不深，工會干部自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力有待進一步提高。
    2、組織活動經(jīng)費較少，未能進一步為廣大教職工辦更多的實事好事，在很多關(guān)系教工切身利益的問題上也常常感到心有余而力不足。
    三、.新一年的工作思路。
    新一年的工會工作要繼續(xù)積極貫徹全心全意依靠教職工辦好學(xué)校的指導(dǎo)思想，切實維護好教職工合法權(quán)益，大力推進學(xué)校民主建設(shè)，動員和團結(jié)廣大教師為實現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)目標而努力奮斗。具體體現(xiàn)為：
    一、積極推進民主建設(shè)，認真貫徹“依靠”方針。
    1、學(xué)校教代會工作進一步制度化、規(guī)范化。要加強教代會會議制度建設(shè)，建立健全黨政工例會制度，及時研究學(xué)校教育教學(xué)工作中出現(xiàn)的問題，為學(xué)校穩(wěn)定的發(fā)展出謀獻策。
    2、完善教代會實施細則，提高教代會提案質(zhì)量，開展優(yōu)秀提案的評選活動，在教代會大會議程中增加大會發(fā)言議程，閉會期間要努力通過例會制度認真及時地履行職責。
    3、建立健全以“師德群體創(chuàng)優(yōu)”為主要形式的工會小組、工會小家活動制度，工會要適時召開好小組、小家活動研討會，使其成為學(xué)校管理體制的重要組成部分，教職工民主管理的重要組成形式。
    4、要以教代會為基本載體推進校務(wù)公開。工會要配合黨政積極推進校務(wù)公開工作，使校務(wù)公開成為教代會熱門話題，要通過多種形式的校務(wù)公開，特別是要充分利用校園網(wǎng)網(wǎng)上公開形式，使代表們及時了解學(xué)校財務(wù)運轉(zhuǎn)、教師聘評、招生收費等重大事情。
    二、以師德為核心，積極開展“三育人”活動。
    教書育人是學(xué)校工作永恒的主題，工會要充分發(fā)揮群眾組織的優(yōu)勢，把開展“三育人”活動作為加強師德建設(shè)的重要實現(xiàn)途徑，通過各種載體開展活動，引導(dǎo)激發(fā)教職工愛國、愛黨、愛校的熱情，積極開展“師德標兵”評選活動。我們要更緊密配合學(xué)校黨、政抓好教職工隊伍建設(shè)，努力提高師資隊伍素質(zhì)。組織教職工進行政治理論，深入開展師德師風教育活動，加強教職工師德師風教育，使廣大教職工樹立愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、遵紀守法、注重學(xué)習(xí)、廉潔從教的良好師德風尚。
    三、加強工會自身建設(shè)，建設(shè)好“教工之家”
    1、積極構(gòu)建學(xué)習(xí)型工會組織。一要組織工會工作人員努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代管理知識、相關(guān)的科學(xué)和人文知識，提升人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力，以提高工會組織自身的思想政策水平和業(yè)務(wù)能力。二要努力學(xué)習(xí)工會及相關(guān)法律知識，提升依法治會、依法維權(quán)的能力。三要注重調(diào)查研究，堅持求真務(wù)實的精神品格，著眼當前的工作實踐和重點工作，尋求解決問題的辦法。
    2、深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動。團結(jié)和動員廣大教師圍繞教育中心工作，開展提高教師政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的系列活動，促進教師轉(zhuǎn)變教育觀念，推進課程改革，使之更快更好地適應(yīng)教育改革發(fā)展的新要求。組織骨干教師培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)，開拓視野，更好地為教育教學(xué)工作服務(wù)。繼續(xù)開展崗位練兵、教師“十個一”活動、優(yōu)質(zhì)課評比，以及鼓勵教師參加nit考試、提高學(xué)歷考試等活動,提高教師的業(yè)務(wù)水平,造就一批思想過硬、業(yè)務(wù)技能過硬,忠誠黨的教育事業(yè)的優(yōu)秀教師.3、開展豐富多彩的教職工校園生活活動，營造良好的和諧校園氛圍。要開展教職工健身系列活動，形成較好的校園健身氛圍，建設(shè)好教職工活動室，添置健身器材，開展健身競賽活動等以形成人人健身的良好局面，在此基礎(chǔ)上，籌辦各教職工健身活動組隊。積極開展健康向上的職工文體活動，豐富教職工文化生活，進一步加強校園文化建設(shè)。
    4、履行職責，努力為教職工辦實事、辦好事。今年要繼續(xù)抓好教職工分期分批體檢工作。積極開展扶貧幫困活動，對困難教職工，工會要盡到第一責任，當好第一知情人、第一報告人、第一幫助人，做好“五必訪”工作。
    5、抓好工會組織建設(shè)，提高工會工作整體水平。抓好工會組織建設(shè)是實現(xiàn)各項工作有根本性進展的組織保證和必要條件，今年要在去年創(chuàng)建市“先進教工之家”工作的基礎(chǔ)上，加強建家的規(guī)范化建設(shè)，進一步發(fā)揮工會小組的作用,夯實工會工作的基礎(chǔ)，提高工會工作整體水平，努力把我校工會組織建設(shè)成為組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、教職工信賴的教工之家。
    6、抓好工會經(jīng)費的收、管、用工作。工會會費是工會工作正常運轉(zhuǎn)的根本保證，對工會經(jīng)費堅持做到年初有預(yù)算，年終有結(jié)算，經(jīng)費有審查，賬目有公布，遵守財經(jīng)紀律，開支合理、手續(xù)齊全，做到財務(wù)公開、民主管理。
    7.工會干部要樹立“群眾利益無小事”的觀念，立足本職，轉(zhuǎn)變工作作風，更好地為教職工服務(wù)，更加團結(jié)一心，共同努力，進一步調(diào)動全校教工的工作積極性，為更大幅度提高全校的教育教學(xué)質(zhì)量，為進一步發(fā)展湖洋的教育事業(yè)而不斷作出自己新的貢獻。
    各位代表同志們，與時俱進，開拓進取，不僅是十六大對黨和國家的新要求，而且也是對工會工作的新要求，為此，我們一定要高舉鄧小平理論偉大旗幟，樹立工會工作的新觀念，理清思路，開拓進取，把廣大教職工組織好、團結(jié)好，為我校教育事業(yè)的發(fā)展而努力奮斗。
    謝謝大家！