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組織部部長工作職責篇一
1、了解和掌握基層黨組織建設情況、黨員隊伍狀況及分類、發(fā)布情況。
2、監(jiān)督檢查“三會一課”制度貫徹執(zhí)行情況，督促檢查基層黨組織開好民主生活會。
3、協(xié)助部長接待黨員、干部政審的外調、來函工作，負責接轉黨員組織關系。
4、認真做好黨費收繳和使用管理工作。做好黨員的黨籍管理，全院黨員信息統(tǒng)計工作，負責黨內年度報表統(tǒng)計；做好離退休職工的數(shù)據(jù)庫建設，以及各類報表、資料和數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作，并按時報部長審閱。
5、依照黨章和發(fā)展黨員工作細則，積極做好發(fā)展黨員工作。
6、做好離退休職工的服務工作，負責離退休院級領導干部閱讀文件的管理，做好離退休職工慰問和去世離退休職工的喪事處理工作，為老同志辦理各種證件，做好領取和發(fā)放公用經(jīng)費等相關事宜。
7、負責部內日常工作和接待工作，做好黨員和離退休職工意見和建議的收集和反饋。負責組織部網(wǎng)頁維護和宣傳工作。
8、結合業(yè)務工作，做好調查研究，完成起草工作計劃、總結、經(jīng)驗材料、調查報告等文字工作。
9、負責部務會議記錄。訂購、發(fā)放黨員學習材料和雜志等工作。負責文件的收發(fā)保管及年終文件的清理、立卷、歸檔工作。下發(fā)、張貼各類通知。
10、完成部領導交辦的其它任務。
組織部部長工作職責篇二
黨委組織部部長崗位職責
黨委組織部長在黨委領導下，主持組織部的全面工作。
1、按照上級和學校黨委要求，負責制定和組織實施全校組織工作、干部工作計劃，推進干部制度改革，加強基層黨組織建設。
2、負責組織工作、干部工作的制度化、規(guī)范化建設，指導起草有關規(guī)章制度，提高管理水平。
3、組織基層黨組織定期換屆工作，選好配強基層組織領導班子；抓好全校處級領導班子的思想、組織、作風建設。
4、負責組織處科級干部的推薦選拔、考察考核及教育管理工作。 5、負責制訂中青年干部的培養(yǎng)、選拔規(guī)劃；組織推薦、培養(yǎng)、考察后備干部。
6、負責擬訂處科級干部的培訓計劃，并組織實施。
7、負責協(xié)調全校黨員教育管理，定期組織黨內評優(yōu)表彰活動；指導全校新黨員的發(fā)展工作。
8、負責黨校日常工作。
9、指導并審核組織部起草的所有文件、規(guī)章制度、規(guī)劃、計劃、報告、
總結
、講話等文字材料。
10、協(xié)同人事、離退休部門做好人才隊伍建設、老干部等工作。 11、負責接待黨員、干部的來信來訪，及時向黨委匯報有關情況。12、抓好組織部自身建設，帶領部門全體人員完成組織部的各項任務。13、完成上級領導部門和黨委交辦的其它任務。
黨委組織部副部長崗位職責
在黨委組織部職責范圍內，協(xié)助部長開展工作。
1、協(xié)助部長做好全校組織工作、干部工作規(guī)劃，并組織實施。 2、協(xié)助部長做好全校組織工作、干部工作的制度化、規(guī)范化建設，建立健全有關規(guī)章制度。
3、協(xié)助部長做好處科級干部的選拔、考核、教育管理等工作。 4、協(xié)助部長做好黨員的日常教育、管理和服務工作，定期開展黨內評優(yōu)表彰活動。
5、協(xié)助部長負責抓好基層黨組織建設，做好基層黨組織的換屆選舉工作。
6、協(xié)助部長做好黨校日常工作。
7、制定發(fā)展黨員計劃，加強對發(fā)展黨員工作的指導、督促和檢查，規(guī)范發(fā)展黨員工作的程序和手續(xù)。
8、協(xié)助部長做好全校處科級干部的教育培訓工作。
9、經(jīng)常深入基層，調查研究，提出有價值的情況分析或調研報告，為黨委和本部門決策提供參考。
10、協(xié)助部長抓好組織部自身建設。 11、完成校黨委和部門交辦的其它工作任務。
黨委組織部干部科員崗位職責
在組織部部長的領導下，負責部門的具體工作。
1、協(xié)助部領導做好全校處科級干部的選拔、培養(yǎng)、教育、考察、考核等具體工作。
2、負責全校處科級干部的信息統(tǒng)計工作、干部數(shù)據(jù)庫建設和維護工作。
3、負責黨員干部出國（境）政治審查工作。
4、負責部門有關文件、材料的具體起草工作，做好有關工作材料的整理歸檔工作。
5、負責組織部日常性工作。
6、注重調查研究，撰寫有價值的情況分析、調查報告等。 7、完成黨委和部門交辦的其它工作任務。
黨委組織部組織科員崗位職責
在組織部部長的領導下，負責部門的具體工作。1、協(xié)助部領導抓好基層黨組織建設工作。
2、協(xié)助部領導做好黨員的日常教育管理工作，督促、指導做好全校師生的黨員發(fā)展工作。
3、負責全校黨員、黨的組織統(tǒng)計工作，黨內統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫建設工作。 4、負責黨費收繳管理工作，及時向部領導報告使用情況。5、負責辦理職工與學生的政審外調工作。
6、負責部門有關文件、材料的具體起草工作，做好有關工作材料的整理歸檔。
7、負責組織部、黨校的日常性工作。
8、注重調查研究，撰寫有價值的情況分析、調查報告等。 9、完成黨委和部門交辦的其它工作任務。
黨委組織部組織員工作職責
1、按照上級黨組織和學校黨委的要求，督促基層黨組織的黨建工作。 2、加強入黨積極分子隊伍建設，指導基層黨組織做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察工作。
3、對計劃發(fā)展對象進行認真的考察談話和材料的審查工作，嚴格掌握黨員標準，切實保證新黨員的質量。
4、指導和協(xié)助基層黨組織做好預備黨員的教育、考察、轉正等工作。 5、新生黨員的材料審查工作，并將審查情況及時向黨委組織部匯報。6、了解基層黨組織建設和黨員管理教育工作中出現(xiàn)的新情況和新問題，總結基層黨建工作的經(jīng)驗，積極開展高校黨建工作研究，向校黨委組織部匯報并提出建議。
組織部部長工作職責篇三
組織部部長、副部長崗位職責
一、根據(jù)黨中央、上級黨組織、校黨委關于組織工作方面的指示精神和下達的任務，制定本部門的工作計劃，主持組織部全面工作，組織本部門的政治、業(yè)務學習。
二、做好黨總支、直屬支部換屆選舉工作。
三、
抓好中層領導班子建設。組織考核干部工作，了解各院、系，各單位領導班子成員的思想狀況和工作情況，為校黨委調整中層領導班子和選拔任用干部當好參謀。檢查中層黨、政領導班子執(zhí)行民主集中制、堅持集體領導和民主生活的情況。
四、抓好干部隊伍建設，做好干部的學習、培訓和后備干部的選拔培養(yǎng)工作，抓好黨校工作。
五、抓好黨建工作。落實黨員教育計劃和組織工作計劃，組織好全校性黨課
教學
工作。
六、深入調查研究，幫助基層黨組織解決組織工作中遇到的實際問題，注意發(fā)現(xiàn)和樹立典型，組織好經(jīng)驗交流工作。
七、檢查督促部內全體同志履行崗位職責，完成各項工作任務，定期總結組織和干部工作經(jīng)驗。做好精神文明建設工作。
八、完成上級黨組織和校黨委交辦的其他任務。
副部長崗位職責
一、協(xié)助部長做好中層領導干部和后備干部的考核、選拔、推薦、培養(yǎng)工作，負責安排在職干部的學習培訓。起草干部考核工作計劃，整理干部考核材料，建立干部管理檔案、干部登記卡和干部花名冊。
二、抓好黨員思想教育，結合每個時期的中心任務，會同有關部門制定黨員教育計劃，定期分析黨員思想狀況，總結黨員教育的經(jīng)驗。
三、協(xié)助部長做好黨總支、直屬黨支部換屆選舉工作，負責抓好基層黨支部建設。
四、抓好黨校工作，利用黨校陣地做好黨員、干部和入黨積極分子的培訓工作。
五、抓好評選優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務工作者和先進基層黨組織的工作。
六、協(xié)同有關部門做好知識分子和老干部工作，定期檢查、匯報落實知識分子政策的情況，整理申報優(yōu)秀專家材料。
七、負責干部審查工作，檢查干部政策落實情況。
八、完成上級黨組織、校黨委、部長交辦的其他任務。
第3篇：黨委組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）部長工作職責
一、全面負責組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）工作，努力學習、熟悉干部工作、基層組織建設、黨員隊伍建設、知識分子工作和民主集中制等組織工作的基本政策和業(yè)務知識。
二、負責組織制定組織工作的長遠規(guī)劃和年度工作計劃并組織實施。
三、協(xié)助黨委抓好中層領導班子建設和干部隊伍建設。
四、負責組織做好基層組織建設、黨員教育管理、發(fā)展黨員工作及入黨積極分子培訓工作。
五、開展調查研究，了解組織、干部工作中的情況和傾向性問題，幫助基層組織解決實際問題，及時準確向黨委反映情況。
六、負責抓好黨校工作，開展黨建理論研究。
七、負責督促做好黨費的收繳、管理、使用及黨員組織關系的接轉工作，做好黨內統(tǒng)計工作。
八、建章立制，落實措施，抓好本部門自身建設。
九、受理黨員、干部的申訴和來信來訪，抓好知識分子工作。
十、完成領導交辦的其他工作。
組織部部長工作職責篇一
1、了解和掌握基層黨組織建設情況、黨員隊伍狀況及分類、發(fā)布情況。
2、監(jiān)督檢查“三會一課”制度貫徹執(zhí)行情況，督促檢查基層黨組織開好民主生活會。
3、協(xié)助部長接待黨員、干部政審的外調、來函工作，負責接轉黨員組織關系。
4、認真做好黨費收繳和使用管理工作。做好黨員的黨籍管理，全院黨員信息統(tǒng)計工作，負責黨內年度報表統(tǒng)計；做好離退休職工的數(shù)據(jù)庫建設，以及各類報表、資料和數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作，并按時報部長審閱。
5、依照黨章和發(fā)展黨員工作細則，積極做好發(fā)展黨員工作。
6、做好離退休職工的服務工作，負責離退休院級領導干部閱讀文件的管理，做好離退休職工慰問和去世離退休職工的喪事處理工作，為老同志辦理各種證件，做好領取和發(fā)放公用經(jīng)費等相關事宜。
7、負責部內日常工作和接待工作，做好黨員和離退休職工意見和建議的收集和反饋。負責組織部網(wǎng)頁維護和宣傳工作。
8、結合業(yè)務工作，做好調查研究，完成起草工作計劃、總結、經(jīng)驗材料、調查報告等文字工作。
9、負責部務會議記錄。訂購、發(fā)放黨員學習材料和雜志等工作。負責文件的收發(fā)保管及年終文件的清理、立卷、歸檔工作。下發(fā)、張貼各類通知。
10、完成部領導交辦的其它任務。
組織部部長工作職責篇二
黨委組織部部長崗位職責
黨委組織部長在黨委領導下，主持組織部的全面工作。
1、按照上級和學校黨委要求，負責制定和組織實施全校組織工作、干部工作計劃，推進干部制度改革，加強基層黨組織建設。
2、負責組織工作、干部工作的制度化、規(guī)范化建設，指導起草有關規(guī)章制度，提高管理水平。
3、組織基層黨組織定期換屆工作，選好配強基層組織領導班子；抓好全校處級領導班子的思想、組織、作風建設。
4、負責組織處科級干部的推薦選拔、考察考核及教育管理工作。 5、負責制訂中青年干部的培養(yǎng)、選拔規(guī)劃；組織推薦、培養(yǎng)、考察后備干部。
6、負責擬訂處科級干部的培訓計劃，并組織實施。
7、負責協(xié)調全校黨員教育管理，定期組織黨內評優(yōu)表彰活動；指導全校新黨員的發(fā)展工作。
8、負責黨校日常工作。
9、指導并審核組織部起草的所有文件、規(guī)章制度、規(guī)劃、計劃、報告、
總結
、講話等文字材料。
10、協(xié)同人事、離退休部門做好人才隊伍建設、老干部等工作。 11、負責接待黨員、干部的來信來訪，及時向黨委匯報有關情況。12、抓好組織部自身建設，帶領部門全體人員完成組織部的各項任務。13、完成上級領導部門和黨委交辦的其它任務。
黨委組織部副部長崗位職責
在黨委組織部職責范圍內，協(xié)助部長開展工作。
1、協(xié)助部長做好全校組織工作、干部工作規(guī)劃，并組織實施。 2、協(xié)助部長做好全校組織工作、干部工作的制度化、規(guī)范化建設，建立健全有關規(guī)章制度。
3、協(xié)助部長做好處科級干部的選拔、考核、教育管理等工作。 4、協(xié)助部長做好黨員的日常教育、管理和服務工作，定期開展黨內評優(yōu)表彰活動。
5、協(xié)助部長負責抓好基層黨組織建設，做好基層黨組織的換屆選舉工作。
6、協(xié)助部長做好黨校日常工作。
7、制定發(fā)展黨員計劃，加強對發(fā)展黨員工作的指導、督促和檢查，規(guī)范發(fā)展黨員工作的程序和手續(xù)。
8、協(xié)助部長做好全校處科級干部的教育培訓工作。
9、經(jīng)常深入基層，調查研究，提出有價值的情況分析或調研報告，為黨委和本部門決策提供參考。
10、協(xié)助部長抓好組織部自身建設。 11、完成校黨委和部門交辦的其它工作任務。
黨委組織部干部科員崗位職責
在組織部部長的領導下，負責部門的具體工作。
1、協(xié)助部領導做好全校處科級干部的選拔、培養(yǎng)、教育、考察、考核等具體工作。
2、負責全校處科級干部的信息統(tǒng)計工作、干部數(shù)據(jù)庫建設和維護工作。
3、負責黨員干部出國（境）政治審查工作。
4、負責部門有關文件、材料的具體起草工作，做好有關工作材料的整理歸檔工作。
5、負責組織部日常性工作。
6、注重調查研究，撰寫有價值的情況分析、調查報告等。 7、完成黨委和部門交辦的其它工作任務。
黨委組織部組織科員崗位職責
在組織部部長的領導下，負責部門的具體工作。1、協(xié)助部領導抓好基層黨組織建設工作。
2、協(xié)助部領導做好黨員的日常教育管理工作，督促、指導做好全校師生的黨員發(fā)展工作。
3、負責全校黨員、黨的組織統(tǒng)計工作，黨內統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫建設工作。 4、負責黨費收繳管理工作，及時向部領導報告使用情況。5、負責辦理職工與學生的政審外調工作。
6、負責部門有關文件、材料的具體起草工作，做好有關工作材料的整理歸檔。
7、負責組織部、黨校的日常性工作。
8、注重調查研究，撰寫有價值的情況分析、調查報告等。 9、完成黨委和部門交辦的其它工作任務。
黨委組織部組織員工作職責
1、按照上級黨組織和學校黨委的要求，督促基層黨組織的黨建工作。 2、加強入黨積極分子隊伍建設，指導基層黨組織做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察工作。
3、對計劃發(fā)展對象進行認真的考察談話和材料的審查工作，嚴格掌握黨員標準，切實保證新黨員的質量。
4、指導和協(xié)助基層黨組織做好預備黨員的教育、考察、轉正等工作。 5、新生黨員的材料審查工作，并將審查情況及時向黨委組織部匯報。6、了解基層黨組織建設和黨員管理教育工作中出現(xiàn)的新情況和新問題，總結基層黨建工作的經(jīng)驗，積極開展高校黨建工作研究，向校黨委組織部匯報并提出建議。
組織部部長工作職責篇三
組織部部長、副部長崗位職責
一、根據(jù)黨中央、上級黨組織、校黨委關于組織工作方面的指示精神和下達的任務，制定本部門的工作計劃，主持組織部全面工作，組織本部門的政治、業(yè)務學習。
二、做好黨總支、直屬支部換屆選舉工作。
三、
抓好中層領導班子建設。組織考核干部工作，了解各院、系，各單位領導班子成員的思想狀況和工作情況，為校黨委調整中層領導班子和選拔任用干部當好參謀。檢查中層黨、政領導班子執(zhí)行民主集中制、堅持集體領導和民主生活的情況。
四、抓好干部隊伍建設，做好干部的學習、培訓和后備干部的選拔培養(yǎng)工作，抓好黨校工作。
五、抓好黨建工作。落實黨員教育計劃和組織工作計劃，組織好全校性黨課
教學
工作。
六、深入調查研究，幫助基層黨組織解決組織工作中遇到的實際問題，注意發(fā)現(xiàn)和樹立典型，組織好經(jīng)驗交流工作。
七、檢查督促部內全體同志履行崗位職責，完成各項工作任務，定期總結組織和干部工作經(jīng)驗。做好精神文明建設工作。
八、完成上級黨組織和校黨委交辦的其他任務。
副部長崗位職責
一、協(xié)助部長做好中層領導干部和后備干部的考核、選拔、推薦、培養(yǎng)工作，負責安排在職干部的學習培訓。起草干部考核工作計劃，整理干部考核材料，建立干部管理檔案、干部登記卡和干部花名冊。
二、抓好黨員思想教育，結合每個時期的中心任務，會同有關部門制定黨員教育計劃，定期分析黨員思想狀況，總結黨員教育的經(jīng)驗。
三、協(xié)助部長做好黨總支、直屬黨支部換屆選舉工作，負責抓好基層黨支部建設。
四、抓好黨校工作，利用黨校陣地做好黨員、干部和入黨積極分子的培訓工作。
五、抓好評選優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務工作者和先進基層黨組織的工作。
六、協(xié)同有關部門做好知識分子和老干部工作，定期檢查、匯報落實知識分子政策的情況，整理申報優(yōu)秀專家材料。
七、負責干部審查工作，檢查干部政策落實情況。
八、完成上級黨組織、校黨委、部長交辦的其他任務。
第3篇：黨委組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）部長工作職責
一、全面負責組織部（統(tǒng)戰(zhàn)部）工作，努力學習、熟悉干部工作、基層組織建設、黨員隊伍建設、知識分子工作和民主集中制等組織工作的基本政策和業(yè)務知識。
二、負責組織制定組織工作的長遠規(guī)劃和年度工作計劃并組織實施。
三、協(xié)助黨委抓好中層領導班子建設和干部隊伍建設。
四、負責組織做好基層組織建設、黨員教育管理、發(fā)展黨員工作及入黨積極分子培訓工作。
五、開展調查研究，了解組織、干部工作中的情況和傾向性問題，幫助基層組織解決實際問題，及時準確向黨委反映情況。
六、負責抓好黨校工作，開展黨建理論研究。
七、負責督促做好黨費的收繳、管理、使用及黨員組織關系的接轉工作，做好黨內統(tǒng)計工作。
八、建章立制，落實措施，抓好本部門自身建設。
九、受理黨員、干部的申訴和來信來訪，抓好知識分子工作。
十、完成領導交辦的其他工作。