心得體會是對自己在學習、工作、生活等方面的一種思考和總結(jié)。那么，如何寫一篇較為完美的心得體會呢？首先，我們要明確總結(jié)的目的和主題，找到關(guān)鍵的亮點和重點。其次，要注重語言的簡練和流暢，用通俗易懂的文字表達真實的感受和體驗。再次，要突出重點，將個人的思考和感悟融入到總結(jié)中，同時提出對未來的規(guī)劃和期待。這些心得體會范文給我們帶來了一些新的視角和思維方式，或許能夠改變我們的思維方式和行為模式。
財務(wù)崗位工作心得體會篇一
_年，我在財務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，在同事們的支持和幫助下，認真執(zhí)行財務(wù)部的工作方針政策，立足本職，努力工作，較好地完成自己的工作任務(wù)，取得了一定的.成績。現(xiàn)將年的工作情況具體總結(jié)如下：
一、日常工作，嚴格管理。
我進入公司工作已有年，一直從事出納工作。出納工作看似很普通很單一，但要真正做好卻并不容易。日常工作中，我堅持嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報，及時處理;及時收回各項收入，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行;根據(jù)會計提供的依據(jù)，與銀行相關(guān)部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作;堅持財務(wù)手續(xù)，嚴格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付)，對不符手續(xù)的憑證不付款。財務(wù)工作的特殊性質(zhì)注定工作者不能有一絲絲細節(jié)上的失誤，因為稍有疏忽就會給公司造成巨大的損失。所以我把自己的全部精力與時間都放到了工作上。在年的出納工作中，我未出現(xiàn)過大的工作失誤，從未給公司造成經(jīng)濟上的損失。
二、立足本職，執(zhí)著追求。
很多人說過：“出納是一個煩瑣枯燥的崗位，有著忙不完的事”。雖然已經(jīng)有年的相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，但是崗位上需要學習的東西仍然很多，偶爾我還是能感受到崗位的辛苦，但是不服輸?shù)男愿駴Q定了我不會認輸，在處理業(yè)務(wù)有了挫折和坎坷時，我還是秉承著要做就要做得的原則克服困難，戰(zhàn)勝自我。出納工作是財務(wù)部里的重要工作，要做好這些工作，除了業(yè)務(wù)知識與技能外，更主要的是工作態(tài)度與責任。在工作中，我力求著重做好三個方面工作：
一是擺正位置，認真做好服務(wù)工作，消除自己思想上的松懈和不足，徹底更新觀念，自覺規(guī)范工作行為，認真落實綜合部的制度規(guī)定與工作紀律。
二是認真細致做好本職工作。在出納工作上，做到工作仔細、認真、無差錯。
三是以良好的工作態(tài)度對待每一個人，做到和氣、關(guān)心、體貼、溫暖。工作中承擔自己的責任，認真對待每一件事，對待每一項工作，負責到底，做好任何工作。
三、調(diào)整心態(tài)，從容面對。
對待工作，我一直堅持信一句話：“認真做，能把工作做好，用心做，能把工作做出色”。多少年來，我一直用它鼓勵著自己?，F(xiàn)在面對新的工作，我會用一顆火熱的心，用心對待自己的工作，相信憑著自己的熱忱用心做事，也一定能把會計工作做好。除此之外，我想要做好會計工作還需要廣泛涉獵、深入研究，使自己有一個真誠而清醒的政治頭腦，有較好的理論水平，只有這樣，才能讓自己真正成為一個思維開闊的新時期財務(wù)工作人員。
身為財務(wù)人員，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度，是我們的責任，只有不斷的提高業(yè)務(wù)水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的__年，我會揚長避短，更好的完成本職工作。
財務(wù)崗位工作心得體會篇二
我從事學校財務(wù)工作十多個年頭了。感覺經(jīng)歷了很多很多，現(xiàn)在回過頭想一想，有很多話想說。下面就談一談從事財務(wù)工作這些年的體會。
體會最大的一點就是“千萬莫伸手，伸手必被捉?！眲傞_始干這一行的時候，心里還難免有點邪念：當了“財神爺”，內(nèi)當家，可能有油水撈。但沒過多久便發(fā)現(xiàn)，這種事情千萬干不得。貪污、挪用、受賄、做假賬都是違法行為，一旦違了法，將會面臨無盡的苦果。不僅毀了自己，還會連累家人。只有心無邪念，為人正派，才能做到財務(wù)工作不偏不離。才能保持一顆平常的心。所以，這是一個財會人員首先應(yīng)具備的道德品質(zhì)。
其次，從事財務(wù)工作的人員應(yīng)有奉獻精神。財務(wù)、財會及后勤工作那是十分繁瑣和復(fù)雜的，有時，千頭萬緒，很難理清，有時，工作量特別大，加班加點都要干很久才能做完。沒有奉獻精神，沒有心理準備和承受能力，都不可能把工作干好，要么就是工作干不到一兩年就不愿意干了，這樣的財務(wù)人員很多。所以，要干一行，愛一行，多講奉獻，盡量不提或少提條件，只有這樣的心態(tài)，才能把財務(wù)工作持之以恒地干好。
再次，要吃得苦，受得委屈。財務(wù)工作，大都和錢打交道，來不得半點馬虎。為了確保不出差錯，那就得踏踏實實的做事，做到細心點，再細心點。有時，算兩遍還不放心，還要再算一兩遍，所以，有時看似一項簡單的工作，而實際上要付出多倍的精力。再者，教職工對財務(wù)工作是比較敏感的，財務(wù)做好了，大家覺得是應(yīng)該的，一旦搞錯了，你聽，那個流言蜚語，多的是。還有，每當評優(yōu)評先的時候，財務(wù)人員，應(yīng)當知趣點，不要和他們爭，爭是爭他們不贏的。一般都是教學一線的上，因為大家很難看到你做出的成績。因為財務(wù)工作很多是不直接面對教職工的，所以，你做了些什么，他們很多都不知道。所以說，要吃得苦，受得委屈。
另外，財務(wù)人員要當好校長的參謀和助手作用。學校要搞建設(shè)、要發(fā)展，必須有經(jīng)費來保障。而經(jīng)費運用得好不好，辦學經(jīng)濟效益好不好，離不開財務(wù)人員的出謀劃策。哪些項目可以開支經(jīng)費，開支多少，如何開源節(jié)流，如何發(fā)揮資金的最大使用效益，都應(yīng)經(jīng)常向校長匯報清楚。同時，有些單據(jù)不能報銷;有些經(jīng)費處理方式違背了會計法的規(guī)定;校長有時也難免出現(xiàn)偏差，等等。這就要求作為財務(wù)人員，要學好會計法，用好會計法，守好會計法，嚴格依法辦事。不為領(lǐng)導(dǎo)所左右，做一個敢說真話的參謀和助手。
最后，財務(wù)人員要活到老，學到老，創(chuàng)造性地開展工作。學校財務(wù)工作十多年來，已發(fā)生了很大的變化。九十年代，是用手工記賬，沒有電腦，也沒有財務(wù)軟件，工作顯得有些蠻笨，但相比而言，又覺得比較單純和簡單。進入新世紀，各種財務(wù)軟件陸續(xù)推出，各種會計報表大都使用軟件，財務(wù)人員基本都人手一臺電腦，有的甚至兩臺。財務(wù)工作的事項越來越多，越來越細。所以，感覺工作壓力特別大。這就需要財務(wù)人員一是加強學習，認真領(lǐng)會文件精神，做到成竹在胸;二是認真思考工作方法，做到熟能生巧，巧能生精，逐漸形成一套比較完善的財務(wù)工作體系和方法;三是經(jīng)?？偨Y(jié)自己的工作，經(jīng)?；仡^看，溫故知新，推陳出新，創(chuàng)造性、創(chuàng)新性地開展工作。
能夠做到以上三點，一定是一個不錯的財務(wù)工作人員!能夠做到本文所述，一定是一個出色的財務(wù)工作人員。
篇二。
在我實習了兩個月后終于迎來了一年一度的會計決算工作，為了使各分公司會計人員真正搞好決算的結(jié)賬工作與新建賬的銜接與過度，特提出如下注意事項和要求：
一、善于發(fā)現(xiàn)問題。
會計其實就是掌管一大堆的亂麻，通俗說就是保管單位的“針線笸籮”，該往出取的貨幣等費用，應(yīng)按照財經(jīng)紀律及有關(guān)支出規(guī)定行事，對于不合理、不合法的會計業(yè)務(wù)，就要運用法律及相關(guān)的會計知識予以鑒別，以便及時地發(fā)現(xiàn)解決問題，堵塞漏洞，減少損失。
二、監(jiān)控齊動手。年終對輔材、原材徹底盤點。
“鐵路xx，各管一段”。每人經(jīng)管的這一小環(huán)節(jié)抓好了，企業(yè)通盤的大環(huán)節(jié)才有保障和依靠?！扒Ю镏?，潰于蟻穴”，作為會計實習警示語妙極了。會計人員對于原始憑證的取得應(yīng)與業(yè)務(wù)人員多聯(lián)系和溝通，首先保證你取得的第一手票據(jù)真實合法，單位名稱、稅號等重要元素務(wù)必填寫正確。年終對賬，對銀行帳、現(xiàn)金賬、輔材賬、原材料賬都要核對清楚;對于未達賬項，應(yīng)編制銀行余額調(diào)節(jié)表調(diào)節(jié)平衡。
三、對年終決算工作高度重視。
結(jié)合企業(yè)年度方針目標及本部門的生產(chǎn)工作實際，該醞釀的醞釀，該倒算的倒算，對應(yīng)上交總公司的占用應(yīng)繳款項逐項核查清楚，按應(yīng)計提上交的比例計算清楚，于年終足額清繳完畢。該算的收益算夠，不愧對下面職工，不該計算的費用支出，也不要牽強，畢竟會計人員的賬是要經(jīng)得住反復(fù)多次地稽查的，讓時間去驗證，讓歷史去評說。各位，我們會計人員要清清白白做人，不要一查一個問題，都是經(jīng)過我們一手操辦的，這樣對人對己，對企業(yè)及影響都不好。
四、重申職業(yè)道德與保密。
會計人員是企業(yè)的經(jīng)濟衛(wèi)士，自身要作風過硬，恪守會計職業(yè)道德，維護企業(yè)職工利益，說話辦事要注意自身形象和方寸，哪些話該說，哪些事不該辦，心里要自有一桿秤，前提條件和衡量的標準就是國家的財經(jīng)紀律、財稅法規(guī)和本企業(yè)的各項規(guī)章制度，市場浩渺無邊、變化莫測，作為會計人員對保密工作既要重視，又要不失自己的一言一行，“成本不公開，家丑不外揚”，從一點一滴做起。
五、仔細、細心、認真是對會計人員的最起碼要求。
從原始憑證的審核，記賬憑證的編制，到賬簿記錄，報表的及時報送，都要做到數(shù)字書寫規(guī)范，摘要簡明扼要，一目了然，無刮擦涂改痕跡，讓人有一種舒服感，一看就知道出自你內(nèi)行的手筆，此之謂你這人上了會計這門道兒。
六、重視學習，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
最后，讓我們規(guī)范達標，夯實基礎(chǔ)，向會計實習的現(xiàn)代化更高層次邁進。
古人云：“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行?！币馑际钦f;從書本上得到的知識畢竟比較膚淺，要透徹地認識事物還必須親自實踐。所以在大學生完成全部課程之后，學校會安排實習。對于我們會計專業(yè)的學生，平時只看重理論學習，缺乏實踐經(jīng)驗，因此實習對我們來說顯得更為重要。
篇三。
我叫xx，是xx公司財務(wù)科長，從事財務(wù)工作xx年，下面談一下在工作中的一點心得：
1、注重工作細節(jié)，細節(jié)決定成敗。
2、注重工作方式方法，提高工作效率。
工作中要多思考，找到最快、最佳解決問題的途徑;要善于運用統(tǒng)籌方法，提高效率;要分清主次，條例清晰，不能胡子眉毛一把抓;要善于從紛繁瑣碎的日常事務(wù)中找到規(guī)律、把復(fù)雜事情簡單化;要注重與外部單位、本單位人員的溝通方式，有效解決工作中的問題;要快速反應(yīng)，及時解決領(lǐng)導(dǎo)交辦的每項工作，并及時匯報工作進展情況。
3、注重信息安全，保守商業(yè)秘密。
計算機登錄、財務(wù)軟件等要設(shè)置密碼;重要文件要備份，防止數(shù)據(jù)丟失造成麻煩和損失;每年末要將本年度重要數(shù)據(jù)刻錄成光盤統(tǒng)一歸檔，要注重電子檔案的管理。
4、注重學習，學習是工作的動力和源泉。
學習的方式有很多種，向書本學，向他人學，向?qū)嵺`學。學習同時也是提高工作效率的重要手段，學習的同時更要注重思考，“學而不思則罔，思而不學則當。”
5、注重工作總結(jié)，總結(jié)有利于工作提升。
每月末書面形式做一份工作總結(jié)，主要包括本月所做的日常工作、各項工作完成情況、下月工作打算、工作中的心得體會、工作中在原來的基礎(chǔ)上有何改進和創(chuàng)新、對基地的發(fā)展有何合理化建議。古人講“一日三時，我們能做到“一月一時，工作能力就會不斷提升。
6、重視自己的工作，培養(yǎng)主人翁責任感。
一個單位的發(fā)展需要每一個人的努力，每個人的工作都同等重要。只有真切的認識、感受到這一點，才能在工作中更加主動、積極，才能更有主人翁責任感。
7、自信從容，有效解決職責范圍內(nèi)的事情。
對職責范圍內(nèi)的事情，要多思考解決問題的辦法，遇到困難不要急躁;要自信，自信才能從容面對遇到的困難，才能有更加清晰的思路，才能想出更好的解決問題的辦法。
8、注重工作創(chuàng)新，做好服務(wù)保障工作。
財務(wù)部門作為一個重要的后勤部門除了要提高管理水平，優(yōu)化資金使用，還應(yīng)該以服務(wù)為宗旨，全心全意為機關(guān)、基層單位做好服務(wù)保障工作。作為財務(wù)工作者，要適應(yīng)新形勢的要求，克服保守思想，增強憂患意識，克服守舊觀念，強化創(chuàng)新意識。在日常工作中應(yīng)與各單位、處室多交流，讓大家明白財務(wù)工作實質(zhì)、工作流程，這樣才能配合好財務(wù)工作。
要進一步增強事業(yè)心和責任感，不斷改進工作，在具體的工作中大膽參與實踐，堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天。同時嚴格要求，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新，以熱忱飽滿的精神狀態(tài)，真正做好經(jīng)費保障工作。
9、注重管理創(chuàng)新，建立高效財務(wù)管理機制。
樹立成本意識和責任意識，提高經(jīng)費運用決策的科學性。財務(wù)管理是整個行政單位管理重要組成部分，需要同經(jīng)費管理、基建管理、資產(chǎn)管理等和-諧的融合在一起，才能凸現(xiàn)管理整體水平。強調(diào)各部門在行政管理中的權(quán)利與責任的同時，確定清晰的多邊業(yè)務(wù)關(guān)系。以制度界定責任，樹立“讓別人了解你的工作，我要了解別人的工作”的全局意識，形成和-諧的財務(wù)管理內(nèi)部環(huán)境。
強化預(yù)算管理功能，轉(zhuǎn)變預(yù)算觀念，把預(yù)算管理與業(yè)務(wù)管理的有機結(jié)合，提高預(yù)算執(zhí)行的剛性;充分把握財經(jīng)政策，豐富財務(wù)管理的內(nèi)容，確立經(jīng)費保障跟蹤評價機制;建立資金集中管理與監(jiān)控機制，進行資金集約化管理。要確立一種適應(yīng)科學發(fā)展的財務(wù)管理體系，為領(lǐng)導(dǎo)在全局管理上提供財務(wù)決策信息。
10、立足長遠，明確方向，方能成就更好的未來。
有些事情，我們不妨跳到圈外去看，站在更高的高度去看，這樣對事情的看法可能截然不同;“事事有矛盾，時時有矛盾”，眼前利益與長遠利益有矛盾，事業(yè)與家庭有矛盾，可能同事之間也會有矛盾，重要的是我們?nèi)绾慰创@些矛盾，如何解決這些矛盾，對此，我的看法是“風物長宜放眼量”。
“嚴謹、高效的工作，快樂幸福的生活”是我的理念，以上這幾點是我在工作中的一些心得體會，也是我努力想做到的，希望與大家共勉，期待我們每個人的進步!
所謂眼大，就是不為金錢所動，要有博大的胸懷，堅強的意志，淡泊的心境。財務(wù)人員要與金錢經(jīng)常打交道，如果不擺正心態(tài)，就容易犯錯誤。所謂：淡泊以明志，寧靜以致遠，沒有一顆淡泊名利的心態(tài)，容易被金錢所誘惑。在平常的工作中，要養(yǎng)成良好的習慣，公私分明，哪怕是一分錢也決不能占為己有。俗話說，有再一，可能就有再二，可能就因為這一次挪用或占有幾百元，而發(fā)展成以后的幾百萬元，從而走向犯罪的深淵。
所謂心細，就是要有高度的責任感，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和敬業(yè)精神，這是一個財務(wù)人員所必須具有的品質(zhì)，這是為工作負責，也是為自己負責。剛走上財務(wù)工作崗位的時候，我平時養(yǎng)成的馬虎毛病還沒有完全改，連最基本的數(shù)字加減預(yù)算往往都算不正確，填寫憑證時，不是少算一筆就是多算一筆，經(jīng)常出錯誤，更可笑的是有時連憑證號都編不正確，要么就編重了，要么就漏編了，賬本也被連累著改得一道一道的。因此，在平時的工作中，一定要養(yǎng)成嚴謹，認真，細心的工作態(tài)度。當然，人非圣賢，孰能無過，只是我們要盡最大努力做到認真，細心，一絲不茍。
手勤，這也是一個財務(wù)人員必須具備的素質(zhì)?，F(xiàn)金和銀行存款必須做到日清月結(jié)，每天都要盤點、核對，這聽起來似乎比較麻煩，做起來更麻煩，但必須這樣做。因為假如我們一旦出現(xiàn)失誤，能立即發(fā)現(xiàn)，通過回憶找出原因，還有彌補的機會;如果時間過得久一點，可能就會忘記，即使發(fā)現(xiàn)錯誤，也失去彌補的最佳時機。
就拿每天的現(xiàn)金盤點來說，如果盤點時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金多或是少了，我們可以及時核對賬本，想一想今天的工作內(nèi)容，是否付錢的時候給別人多付了，或是少付了，或是其它原因，能很快找出緣由。如果我們圖省事，少了這道手續(xù)，時間久了發(fā)現(xiàn)錯誤，也難以找出原因，即使找出原因也可能失去補救的機會。作為會計，更應(yīng)勤記賬，勤查賬本。每天做的帳，要及時登記賬簿，每天的應(yīng)付、應(yīng)收賬款都應(yīng)根據(jù)收付款情況及時更新，不斷為領(lǐng)導(dǎo)提供新的、準確的信息。這樣領(lǐng)導(dǎo)對于資金的安排才能做到心中有數(shù)，才能為合理運用和周轉(zhuǎn)資金做出正確的決策。
因此，我認為，作為一個財務(wù)人員，在工作中務(wù)必做到眼大、心細、手勤，這是我們干好財務(wù)工作最起碼的要求。
篇四。
在剛剛實習了僅一周的時間里，我系統(tǒng)的掌握了填制和審核原始憑證與記賬憑證、登記賬簿、以及編制報表的會計工作技能和方法，而且理論知識得到了鞏固，我將會計理論與會計實踐相結(jié)合，并有了以下初期的深刻體會。
一、理論和實踐相結(jié)合是最重要的。
通過實習過程我發(fā)現(xiàn)，單單是掌握理論知識對于我們來說是不夠的，從剛進大學開始我們就在學習會計理論，可以說是非常熟悉了，有關(guān)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系，我們都基本掌握。但是在實踐過程中我發(fā)現(xiàn)很吃力，感覺自己好像從來沒學過會計知識，這讓我深刻的體會到，實踐對工作的重要性。
二、工作中要有足夠的耐心和細心。
會計工作本來就很繁瑣，實習過程中我更是深有體會。在開始實習的時候，整天對著枯燥無味的賬目和一大堆密密麻麻的數(shù)字，讓我很頭痛，以致于簡單的填寫憑證、記賬都會錯漏百出，試算不平。出錯越多，越是心浮氣躁，越是心浮氣躁，出錯就越多，形成惡性循環(huán)。到后來，指導(dǎo)會計師找我談話，悉心的教導(dǎo)我，加上我自己的努力，我終于可以獨立耐心的完成任務(wù)了，因此，我體會到，在會計行業(yè)切忌粗心大意，心浮氣躁，我們要有一顆平常心。
三、扎實的理論基礎(chǔ)是必不可少的。
在大學的時候，我總覺得我的理論知識已經(jīng)很扎實了。主觀的認為所有工作都大同小異，只要掌握其中的規(guī)律就都能應(yīng)付。但是在會計實習過程中，我才發(fā)現(xiàn)自己真的是井底之蛙。平時所學的根本不夠用，細節(jié)方面更是錯漏百出，例如：書寫的技能，如金額的大小寫、日期書寫的規(guī)范性等等。還有就是根據(jù)相關(guān)的實習數(shù)據(jù)資料，在填寫原始憑證、記賬、編制各種賬表時屢屢受阻。想想原因，多半是因為平時的理論知識不夠扎實，經(jīng)不起實踐的考驗啊。這也是我實習過程中得到的一個教訓，所以扎實的理論是前提。
以上就是我這次會計實習的心得與體會，這次幾天的實習雖然慌亂不堪，但卻讓我深了體會到作為一個工作者身上的責任。我相信，只要努力奮斗，我的未來一定會很美好。
我從事學校財務(wù)工作十多個年頭了。感覺經(jīng)歷了很多很多，現(xiàn)在回過頭想一想，有很多話想說。下面就談一談從事財務(wù)工作這些年的體會。
體會最大的一點就是“千萬莫伸手，伸手必被捉?！眲傞_始干這一行的時候，心里還難免有點邪念：當了“財神爺”，內(nèi)當家，可能有油水撈。但沒過多久便發(fā)現(xiàn)，這種事情千萬干不得。貪污、挪用、受賄、做假賬都是違法行為，一旦違了法，將會面臨無盡的苦果。不僅毀了自己，還會連累家人。只有心無邪念，為人正派，才能做到財務(wù)工作不偏不離。才能保持一顆平常的心。所以，這是一個財會人員首先應(yīng)具備的道德品質(zhì)。
其次，從事財務(wù)工作的人員應(yīng)有奉獻精神。財務(wù)、財會及后勤工作那是十分繁瑣和復(fù)雜的，有時，千頭萬緒，很難理清，有時，工作量特別大，加班加點都要干很久才能做完。沒有奉獻精神，沒有心理準備和承受能力，都不可能把工作干好，要么就是工作干不到一兩年就不愿意干了，這樣的財務(wù)人員很多。所以，要干一行，愛一行，多講奉獻，盡量不提或少提條件，只有這樣的心態(tài)，才能把財務(wù)工作持之以恒地干好。
再次，要吃得苦，受得委屈。財務(wù)工作，大都和錢打交道，來不得半點馬虎。為了確保不出差錯，那就得踏踏實實的做事，做到細心點，再細心點。有時，算兩遍還不放心，還要再算一兩遍，所以，有時看似一項簡單的工作，而實際上要付出多倍的精力。再者，教職工對財務(wù)工作是比較敏感的，財務(wù)做好了，大家覺得是應(yīng)該的，一旦搞錯了，你聽，那個流言蜚語，多的是。還有，每當評優(yōu)評先的時候，財務(wù)人員，應(yīng)當知趣點，不要和他們爭，爭是爭他們不贏的。一般都是教學一線的上，因為大家很難看到你做出的成績。因為財務(wù)工作很多是不直接面對教職工的，所以，你做了些什么，他們很多都不知道。所以說，要吃得苦，受得委屈。
另外，財務(wù)人員要當好校長的參謀和助手作用。學校要搞建設(shè)、要發(fā)展，必須有經(jīng)費來保障。而經(jīng)費運用得好不好，辦學經(jīng)濟效益好不好，離不開財務(wù)人員的出謀劃策。哪些項目可以開支經(jīng)費，開支多少，如何開源節(jié)流，如何發(fā)揮資金的最大使用效益，都應(yīng)經(jīng)常向校長匯報清楚。同時，有些單據(jù)不能報銷;有些經(jīng)費處理方式違背了會計法的規(guī)定;校長有時也難免出現(xiàn)偏差，等等。這就要求作為財務(wù)人員，要學好會計法，用好會計法，守好會計法，嚴格依法辦事。不為領(lǐng)導(dǎo)所左右，做一個敢說真話的參謀和助手。
最后，財務(wù)人員要活到老，學到老，創(chuàng)造性地開展工作。學校財務(wù)工作十多年來，已發(fā)生了很大的變化。九十年代，是用手工記賬，沒有電腦，也沒有財務(wù)軟件，工作顯得有些蠻笨，但相比而言，又覺得比較單純和簡單。進入新世紀，各種財務(wù)軟件陸續(xù)推出，各種會計報表大都使用軟件，財務(wù)人員基本都人手一臺電腦，有的甚至兩臺。財務(wù)工作的事項越來越多，越來越細。所以，感覺工作壓力特別大。這就需要財務(wù)人員一是加強學習，認真領(lǐng)會文件精神，做到成竹在胸;二是認真思考工作方法，做到熟能生巧，巧能生精，逐漸形成一套比較完善的財務(wù)工作體系和方法;三是經(jīng)?？偨Y(jié)自己的工作，經(jīng)?；仡^看，溫故知新，推陳出新，創(chuàng)造性、創(chuàng)新性地開展工作。能夠做到以上三點，一定是一個不錯的財務(wù)工作人員!能夠做到本文所述，一定是一個出色的財務(wù)工作人員。
篇五。
個人理解，財務(wù)新手，本著財務(wù)工作的嚴謹性，如果有錯，歡迎各位大神批評指正。我所在的單位剛剛起步，剛起步的企業(yè)總是存在一些問題，但也在積極解決。
報銷憑證的話一定要讓報銷人在憑證上簽字后再付給他報銷金額，財務(wù)的流程也不能亂來。關(guān)于這個報銷付款，我在做出納的時候也傻不拉幾的犯錯了。報銷人還沒簽字，我就擅自把錢付給了報銷人。至于后果，你懂!
憑證的制作在我看來很簡單，在制作憑證時我動作很快。但是老會計的建議是放慢一點速度，老會計做憑證的時候從一個界面跳到另一個界面總是要等一等。一開始我以為只是他不熟悉電腦，后來才明白一步一步是需要負責的，需要嚴謹和思考的。所以我現(xiàn)在也試著放慢速度，多思考，多問。
財務(wù)工作很嚴謹，可以出錯，也可以改。但是要少出錯，多問，多學。一定要虛心請教單位的老會計，不要覺得麻煩，不要覺得不好意思，在學習技能的年紀如果放不下自己的面子與自尊心是很難學到東西的，老會計也不會喜歡死板的，不多學多問的新手。要和老會計打好關(guān)系，抽抽煙，喝喝酒的這些都無關(guān)緊要。
至于每月的成本核算，工資表制作。我現(xiàn)在只是半學半做，還是需要老會計指導(dǎo)的。分開做步驟還不覺得多難，但是全部放在一個人的身上就很難做了。主要是思路，思維很難學。我自知有點笨，所以老會計在月末結(jié)轉(zhuǎn)的時候，也是跟在他屁股后面虛心學、偷偷學。
以上就是我的一點心得體會，敬請指導(dǎo)。
財務(wù)崗位工作心得體會篇三
我在——公司的財務(wù)部工作已經(jīng)有著大半年的時間了，最開始的時候我是擔任出納工作，后來根據(jù)工作要求，我又被指派擔任會計工作，其實總的來說我還是一直在財務(wù)部處理財務(wù)方面的工作，無論是憑證的打印與整理還是與銀行那邊的交接工作，雖然一路上有些磕磕碰碰，但在財務(wù)主任以及周圍同事的幫助下，我不斷學習新的知識，并且從平時的工作中積累自己的熟練度，現(xiàn)在我對財務(wù)工作已經(jīng)有了許多體會。
首先便是性格方面的要求吧，財務(wù)工作者由于必須要保證賬目與資料的嚴謹與保密，因此平時的工作之中最好少說話，即便是有問題也應(yīng)該先去做其他的事情，下班以后再去進行詢問，不然的話很容易打亂其他人的思緒，也正因為如此，財務(wù)部的各位成員都是屬于那種說話少、做事多的類型，這也是讓公司領(lǐng)導(dǎo)比較喜歡的地方，至少我工作的大半年時間以內(nèi)，財務(wù)部的工作從未出過任何錯誤。另外在思考問題的時候應(yīng)該站在公司角度，無論是工作方案的經(jīng)費還是辦公用品的報銷，都應(yīng)該以開源節(jié)流為主。
其次便是工作能力方面的要求了，還記得剛進公司的時候，我看到其他財務(wù)人員處理工作的方式還屬于很多年前的那種，但正因為是通過無數(shù)人歸納總結(jié)出來的工作方式，因此這也是目前來說最為嚴謹?shù)姆绞?。財?wù)人員工作能力的要求只有一個，那就是效率，做事的速度必須要快，而且做完以后必須反復(fù)核對，確保不會出現(xiàn)絲毫的錯誤，如果財務(wù)人員連賬目都理不清楚，那么公司的領(lǐng)導(dǎo)也不會喜歡這樣的員工的，所以必須要通過長期的工作提升自己的熟練度。
或許我說的這些僅僅只能夠代表自己的一些觀點，但是我覺得這是對財務(wù)工作者有著用處的，或者說在剛進入職場以后能夠憑借這些心得最快地融入工作之中，這樣的話也能夠更好地處理好工作與日常事務(wù)。除此之外我還提出一點建議，那就是財務(wù)人員必須要抱枕自己的沉著冷靜，不然的話任何情緒可能都能夠擾亂自己的思緒，從而造成工作上的失誤，因此必須要保持心態(tài)的平和，如果能夠做到這些的話，那么在以后的工作中遇到難題也能夠獨自解決了，這也是一名老會計教我的方法。
財務(wù)崗位工作心得體會篇四
第一段：引言（總起）。
在現(xiàn)代企業(yè)管理中，財務(wù)部門是一個極為重要的環(huán)節(jié)。作為企業(yè)的財務(wù)崗位從業(yè)人員，我有幸在財務(wù)部門工作多年。在這段時間里，我積累了不少崗位心得與體會。在下文中，我將分享一些我在財務(wù)崗位上的所思所悟。
第二段：崗位職責與技能要求。
財務(wù)部門的崗位職責非常廣泛，包括財務(wù)會計、預(yù)算管理、企業(yè)融資、稅務(wù)管理、財務(wù)分析等方面的工作。作為從事財務(wù)工作的人員，首先要有扎實的財務(wù)會計基礎(chǔ)知識，熟悉相關(guān)財務(wù)法規(guī)和政策。其次，要有較強的數(shù)據(jù)分析和處理能力，能夠熟練掌握Excel等辦公軟件并能靈活運用。此外，要有較強的團隊合作精神、良好的溝通能力和解決問題的能力。
在財務(wù)崗位上，我逐漸認識到財務(wù)工作是一個細致入微的過程，需要精確性和謹慎性。每一筆賬目、每一份表格都有它的重要性，稍有差錯可能會導(dǎo)致嚴重的后果。因此，我始終保持高度的責任感和細致的工作態(tài)度。同時，我也意識到過硬的專業(yè)知識不是全部，了解企業(yè)業(yè)務(wù)和相關(guān)市場也至關(guān)重要。只有站在全局的高度來分析和解決問題，才能更好地為企業(yè)提供財務(wù)咨詢和決策支持。
第四段：團隊合作與人際關(guān)系。
在財務(wù)部門工作中，團隊合作是非常重要的。我始終堅信“團結(jié)就是力量”，只有與團隊成員密切合作、相互配合，才能更好地完成工作目標。同時，良好的人際關(guān)系也是不可忽視的。在與同事相處中，我始終保持真誠、包容和友好的態(tài)度，遇到工作上的問題時，積極溝通、共同解決，不斷提升團隊的凝聚力和合作效率。
第五段：不斷學習與提升。
隨著經(jīng)濟的發(fā)展和財務(wù)管理的不斷變革，財務(wù)崗位面臨著新的挑戰(zhàn)和機遇。因此，為了不被時代淘汰，我始終保持學習的狀態(tài)，學習新的財務(wù)理論、法規(guī)和技能，不斷提升自身的素質(zhì)和綜合能力。我堅信只有持續(xù)學習和進步，才能更好地適應(yīng)未來財務(wù)崗位的發(fā)展需求。
總結(jié)：
通過這幾年的財務(wù)工作，我不斷認識到財務(wù)崗位的重要性和復(fù)雜性。在這個崗位上，我學到了許多知識，也收獲了很多人際關(guān)系和合作經(jīng)驗。同時，我也看到了自己的不足和不完善之處，為此我會繼續(xù)努力學習、提升自己，成為一名更加優(yōu)秀的財務(wù)從業(yè)人員。四誤提升自己，成為一名更加優(yōu)秀的財務(wù)從業(yè)人員。
財務(wù)崗位工作心得體會篇五
我叫xx，是xx公司財務(wù)科長，從事財務(wù)工作xx年，下面談一下在工作中的一點心得：
1、注重工作細節(jié)，細節(jié)決定成敗。
2、注重工作方式方法，提高工作效率。
工作中要多思考，找到最快、最佳解決問題的途徑;要善于運用統(tǒng)籌方法，提高效率;要分清主次，條例清晰，不能胡子眉毛一把抓;要善于從紛繁瑣碎的日常事務(wù)中找到規(guī)律、把復(fù)雜事情簡單化;要注重與外部單位、本單位人員的溝通方式，有效解決工作中的問題;要快速反應(yīng)，及時解決領(lǐng)導(dǎo)交辦的每項工作，并及時匯報工作進展情況。
3、注重信息安全，保守商業(yè)秘密。
計算機登錄、財務(wù)軟件等要設(shè)置密碼;重要文件要備份，防止數(shù)據(jù)丟失造成麻煩和損失;每年末要將本年度重要數(shù)據(jù)刻錄成光盤統(tǒng)一歸檔，要注重電子檔案的管理。
4、注重學習，學習是工作的動力和源泉。
學習的方式有很多種，向書本學，向他人學，向?qū)嵺`學。學習同時也是提高工作效率的重要手段，學習的同時更要注重思考，“學而不思則罔，思而不學則當。”
5、注重工作總結(jié)，總結(jié)有利于工作提升。
每月末書面形式做一份工作總結(jié)，主要包括本月所做的日常工作、各項工作完成情況、下月工作打算、工作中的心得體會、工作中在原來的基礎(chǔ)上有何改進和創(chuàng)新、對基地的發(fā)展有何合理化建議。古人講“一日三時，我們能做到“一月一時，工作能力就會不斷提升。
6、重視自己的工作，培養(yǎng)主人翁責任感。
一個單位的發(fā)展需要每一個人的努力，每個人的工作都同等重要。只有真切的認識、感受到這一點，才能在工作中更加主動、積極，才能更有主人翁責任感。
7、自信從容，有效解決職責范圍內(nèi)的事情。
對職責范圍內(nèi)的事情，要多思考解決問題的辦法，遇到困難不要急躁;要自信，自信才能從容面對遇到的困難，才能有更加清晰的思路，才能想出更好的解決問題的辦法。
8、注重工作創(chuàng)新，做好服務(wù)保障工作。
財務(wù)部門作為一個重要的后勤部門除了要提高管理水平，優(yōu)化資金使用，還應(yīng)該以服務(wù)為宗旨，全心全意為機關(guān)、基層單位做好服務(wù)保障工作。作為財務(wù)工作者，要適應(yīng)新形勢的要求，克服保守思想，增強憂患意識，克服守舊觀念，強化創(chuàng)新意識。在日常工作中應(yīng)與各單位、處室多交流，讓大家明白財務(wù)工作實質(zhì)、工作流程，這樣才能配合好財務(wù)工作。
要進一步增強事業(yè)心和責任感，不斷改進工作，在具體的工作中大膽參與實踐，堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天。同時嚴格要求，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新，以熱忱飽滿的精神狀態(tài)，真正做好經(jīng)費保障工作。
9、注重管理創(chuàng)新，建立高效財務(wù)管理機制。
樹立成本意識和責任意識，提高經(jīng)費運用決策的科學性。財務(wù)管理是整個行政單位管理重要組成部分，需要同經(jīng)費管理、基建管理、資產(chǎn)管理等和-諧的融合在一起，才能凸現(xiàn)管理整體水平。強調(diào)各部門在行政管理中的權(quán)利與責任的同時，確定清晰的多邊業(yè)務(wù)關(guān)系。以制度界定責任，樹立“讓別人了解你的工作，我要了解別人的工作”的全局意識，形成和-諧的財務(wù)管理內(nèi)部環(huán)境。
強化預(yù)算管理功能，轉(zhuǎn)變預(yù)算觀念，把預(yù)算管理與業(yè)務(wù)管理的有機結(jié)合，提高預(yù)算執(zhí)行的剛性;充分把握財經(jīng)政策，豐富財務(wù)管理的內(nèi)容，確立經(jīng)費保障跟蹤評價機制;建立資金集中管理與監(jiān)控機制，進行資金集約化管理。要確立一種適應(yīng)科學發(fā)展的財務(wù)管理體系，為領(lǐng)導(dǎo)在全局管理上提供財務(wù)決策信息。
10、立足長遠，明確方向，方能成就更好的未來。
有些事情，我們不妨跳到圈外去看，站在更高的高度去看，這樣對事情的看法可能截然不同;“事事有矛盾，時時有矛盾”，眼前利益與長遠利益有矛盾，事業(yè)與家庭有矛盾，可能同事之間也會有矛盾，重要的是我們?nèi)绾慰创@些矛盾，如何解決這些矛盾，對此，我的看法是“風物長宜放眼量”。
“嚴謹、高效的工作，快樂幸福的生活”是我的理念，以上這幾點是我在工作中的一些心得體會，也是我努力想做到的，希望與大家共勉，期待我們每個人的進步!
所謂眼大，就是不為金錢所動，要有博大的胸懷，堅強的意志，淡泊的心境。財務(wù)人員要與金錢經(jīng)常打交道，如果不擺正心態(tài)，就容易犯錯誤。所謂：淡泊以明志，寧靜以致遠，沒有一顆淡泊名利的心態(tài)，容易被金錢所誘惑。在平常的工作中，要養(yǎng)成良好的習慣，公私分明，哪怕是一分錢也決不能占為己有。俗話說，有再一，可能就有再二，可能就因為這一次挪用或占有幾百元，而發(fā)展成以后的幾百萬元，從而走向犯罪的深淵。
所謂心細，就是要有高度的責任感，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和敬業(yè)精神，這是一個財務(wù)人員所必須具有的品質(zhì)，這是為工作負責，也是為自己負責。剛走上財務(wù)工作崗位的時候，我平時養(yǎng)成的馬虎毛病還沒有完全改，連最基本的數(shù)字加減預(yù)算往往都算不正確，填寫憑證時，不是少算一筆就是多算一筆，經(jīng)常出錯誤，更可笑的是有時連憑證號都編不正確，要么就編重了，要么就漏編了，賬本也被連累著改得一道一道的。因此，在平時的工作中，一定要養(yǎng)成嚴謹，認真，細心的工作態(tài)度。當然，人非圣賢，孰能無過，只是我們要盡最大努力做到認真，細心，一絲不茍。
手勤，這也是一個財務(wù)人員必須具備的素質(zhì)。現(xiàn)金和銀行存款必須做到日清月結(jié)，每天都要盤點、核對，這聽起來似乎比較麻煩，做起來更麻煩，但必須這樣做。因為假如我們一旦出現(xiàn)失誤，能立即發(fā)現(xiàn)，通過回憶找出原因，還有彌補的機會;如果時間過得久一點，可能就會忘記，即使發(fā)現(xiàn)錯誤，也失去彌補的最佳時機。
就拿每天的現(xiàn)金盤點來說，如果盤點時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金多或是少了，我們可以及時核對賬本，想一想今天的工作內(nèi)容，是否付錢的時候給別人多付了，或是少付了，或是其它原因，能很快找出緣由。如果我們圖省事，少了這道手續(xù)，時間久了發(fā)現(xiàn)錯誤，也難以找出原因，即使找出原因也可能失去補救的機會。作為會計，更應(yīng)勤記賬，勤查賬本。每天做的帳，要及時登記賬簿，每天的應(yīng)付、應(yīng)收賬款都應(yīng)根據(jù)收付款情況及時更新，不斷為領(lǐng)導(dǎo)提供新的、準確的信息。這樣領(lǐng)導(dǎo)對于資金的安排才能做到心中有數(shù)，才能為合理運用和周轉(zhuǎn)資金做出正確的決策。
因此，我認為，作為一個財務(wù)人員，在工作中務(wù)必做到眼大、心細、手勤，這是我們干好財務(wù)工作最起碼的要求。
財務(wù)崗位工作心得體會篇六
時間似箭，時光飛逝，短短的x個星期的會計實訓又結(jié)束了。在這x個星期的會計實訓中，給我們更大的感覺是會計的任務(wù)繁重。會計的分崗位實訓，讓我們清楚了各個崗位的責任和工作內(nèi)容。只有親身經(jīng)歷過，才知道其中的滋味。會計實訓，對我們各方面的要求更是提高了一大步。
經(jīng)過這些天的手工記賬，使我的基礎(chǔ)會計知識在實際工作中得到了驗證，并具備了一定的基本實際操作能力。在取得實效的同時，我也在操作過程中發(fā)現(xiàn)了自身的許多不足：
3，繼續(xù)加強自己的專業(yè)知識，得繼續(xù)加油努力地學習。
只有經(jīng)歷過，才知道其中的滋味”，對我而言，可以說通過上會計實訓課，真真切切的讓我了解了什么是會計，讓我對會計的觀點也有了本質(zhì)的改變，會計不僅僅是一份職業(yè)，更是一份細心+一份耐心+一份責任心=人生價值的詮釋。
通過會計實訓，我對會計核算的認識進一步加強。我這次會計實訓是綜合性訓練，克服了分崗實習工作不到位的不完整、不系統(tǒng)現(xiàn)象。加深理解了會計核算的基本原則和方法，將所有的基礎(chǔ)會計、財務(wù)會計相關(guān)課程進行綜合運用，了解會計內(nèi)部控制的基本要求，掌握從理論到實踐的轉(zhuǎn)化過程;熟練掌握了會計操作的基本技能;將會計專業(yè)理論知識和專業(yè)實踐，有機的結(jié)合起來，開闊了我的視野，增進了我對企業(yè)實踐運作情況的認識，為我畢業(yè)走上工作崗位奠定堅實的基礎(chǔ)。
財務(wù)崗位工作心得體會篇七
根據(jù)___年工作責任目標的總體要求，__財稅所在縣局黨委直接領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過財稅所全體人員的共同努力，較好地完成了這一年的各項目標任務(wù)?，F(xiàn)將這一年的工作總結(jié)匯報如下：
一、嚴格責任，圓滿完成糧食直補工作。
為切實做好___年的糧食直補工作，我們認真實行行政首長負責制和責任追究制，按照24小時值班制的要求，嚴格工作程序，切實做到“七不準、四到戶”，群眾對此非常滿意，直補期間無一例上訪事件發(fā)生，今年共發(fā)放補貼資金_萬元，其中：糧食直補資金_萬元，綜合直補_萬元。
二、財政收入情況。
今年縣財政局年初安排稅收任務(wù)_萬元，其中：國稅_萬元，地稅_萬元，截止到_月底稅收已完成_萬元，占全年任務(wù)的_%。其中國稅：_萬元，地稅：_萬元。今后一段時間在做好本職工作的同時，抽出人員，協(xié)同國地稅部門，強化稅收征管，廣植稅源，深挖稅源，加大稅收征管力度，嚴防“跑、冒、滴、漏”，確保全年財政收入圓滿完成。
三、調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，確保收入支出的平衡。
千方百計籌措資金，搞好現(xiàn)金調(diào)度，保證政府機構(gòu)的正常運轉(zhuǎn)，保證各項支出預(yù)算的正常執(zhí)行。逐步減少對一般性、競爭性領(lǐng)域的直接投入，嚴格控制和壓縮一般性開支，重點控制臨時性預(yù)算支出，確保收支平衡。大力倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，堅持反對鋪張浪費。要加大對社會保障、農(nóng)業(yè)科技等重點支出項目的財政保障力度。認真落實對種糧農(nóng)民直接補貼和對農(nóng)村中小學貧困生“兩免一補”政策，構(gòu)建和諧社會。
四、加強財務(wù)管理，逐步規(guī)范會計核算與會計監(jiān)督制。
1、執(zhí)行《會計法》、《預(yù)算法》，按照其規(guī)定的內(nèi)容和管理要求，合理配置會計工作崗位，優(yōu)化配置結(jié)構(gòu)，相互分離，相互制約。
一是按照《__縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理體制實施辦法》，完善并創(chuàng)新了財政管理體制。
二是強化會計監(jiān)督與管理，保證會計資料真實、完整，上報數(shù)據(jù)及時、準確，規(guī)范全鎮(zhèn)的會計工作。并接受上級財政和審計部門的監(jiān)管。
三是嚴格“收支兩條線”管理，擴大預(yù)算外資金收入納入財政預(yù)算管理范圍，實行財政統(tǒng)籌政策，擴大政府統(tǒng)籌范圍。
2、加大政府采購力度，做到單位購置交通工具、辦公用品等按規(guī)定符合立固定資產(chǎn)的一律經(jīng)政府采購統(tǒng)一購買，嚴格按照政府采購制度在采購環(huán)節(jié)上節(jié)約了不少費用，也為采購單位提供方便。
五、下一步工作計劃。
雖然，我們在上一段工作中取得了一定的成績，但距領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不少的差距，在下一步的工作中，我們要在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，克服不足，正視差距，制定出強有力的舉措，拿出超常規(guī)的努力，努力圓滿完成鎮(zhèn)黨委、政府安排的工作目標任務(wù)。
財務(wù)崗位工作心得體會篇八
我認為，作為一名財務(wù)工作者。
做事先做人，做任何事情做人應(yīng)該放在第一的位置，只有做好人之后，干任何事情都會有辦法，在工作生活中不斷地總結(jié)自身的優(yōu)缺點，要言而有信，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，為本單位，為社會服務(wù)。
要熱愛財務(wù)工作，要有嚴謹細致的工作作風和職業(yè)習慣。即精力集中，有條不紊，嚴謹細致，沉著冷靜。精力集中就是工作起來要全身心地投入，不為外界所干擾；有條不紊就是辦公用具擺放整齊，辦公環(huán)境潔而不亂，嚴謹細致就是認真仔細，做到收支計算準確無誤，手續(xù)完備，不發(fā)生工作差錯，沉著冷靜就是在復(fù)雜的環(huán)境中隨機應(yīng)變，化險為夷，要立足本職，踏實工作，勇于承擔責任，敢于面的問題。
作為財務(wù)人員，愛本職工作應(yīng)注重職業(yè)道德和苦練基本功。清正廉潔是財務(wù)人員職業(yè)道德的首要方面，要遵守國家財經(jīng)法規(guī)與法律，遵守財務(wù)制度的要求，要有嫻熟的業(yè)務(wù)技能。就出納而言，不但要具備處理一般會計實務(wù)的財會專業(yè)基本知識，還要具備較高的出納事務(wù)的專業(yè)知識水平和較強的數(shù)字運算能力，出納工作需要很強的操作技巧和深厚的基本功。出納人員在數(shù)字運算上要有較快的速度和高度的準確性，在快和準的基礎(chǔ)上，要把準確放在第一位，要準中求快，提高出納業(yè)務(wù)技術(shù)水平關(guān)鍵在手上，而要提高手的功夫，關(guān)鍵在功，一張書寫工整，填寫齊全，摘要精煉的票據(jù)能表現(xiàn)一個出納人員的工作能力，因此，要苦練漢字，阿拉伯數(shù)字，提高寫作概括能力，使人見其子如見其人。
總之，只有把人做好，有高度的責任感和事業(yè)心，提高安全意識才能把財務(wù)工作做好。
心態(tài)決定人生，談?wù)効捶ǎ?BR> 有位哲人說過：“心態(tài)決定一切”，它提醒了我們無論做什么事情都要有良好的心態(tài)，那么心態(tài)是什么呢，我個人認為心態(tài)應(yīng)該是性格加態(tài)度，性格是一個人獨特而穩(wěn)定的個性特征，態(tài)度是一個人對客觀事物的心理反應(yīng)，心態(tài)決定人生，心態(tài)決定一切，我從來都相信，心態(tài)會直接影響一個人的價值觀和決定一個人的成長，也直接關(guān)系到人生是否完美。
工作是每個人生活中不可缺少的一部分，而心態(tài)同樣決定著工作態(tài)度。不論在哪個崗位，要想取得成功，一定擺正自己的位置，擺正自己的心態(tài)，當我們還在學校時，我們是這個社會的索取者，我們還不曾為社會創(chuàng)造價值，只有邁向社會后，擁有工作時，我們才開始體現(xiàn)自己的價值，工作是一個展現(xiàn)自己才能的舞臺，無論在學校多優(yōu)秀，可是，一旦走上工作崗位，就得從頭開始，重新定位自己的起點，從點點滴滴的小事做起，在工作中學到的知識，是最淺顯易懂，也是最全面的。
我們每一個人在工作中不管做任何事，都應(yīng)將自己的心態(tài)回歸到零，吧自己放空，抱著學習的態(tài)度將每一個次任務(wù)視為一次機會，要從心里上認識到為別人服務(wù)的同時也是為自己工作，這樣就會體會到工作所帶來的樂趣，并在工作中實現(xiàn)自我價值。
對財務(wù)工作而言，良好的心態(tài)也至關(guān)重要，首先，由于出納工作主要是從事資金支付和登記資金賬簿，往往被視為各種會計工作崗位中最基本和最簡單的崗位，在崗位定級時，其崗位工資較為其它會計崗位均較低，一般會計人員都不屑也不愿長期從事出納崗位的工作，時間一久，出納人員自己都會感到自卑，出納員要真正認識到專業(yè)沒有高低貴賤之分，意識到自身工作的重要性，把出納看成一項光榮和神圣的工作。再次，做任何事都要投入熱情，出納也不例外，來辦業(yè)務(wù)的人的情況各異，有的所持票據(jù)已過期，有的不會背書，有的大小寫金額不符合要求，有的干脆不知道怎么辦理等等，如果沒有正確的態(tài)度，就不能更好的為別人服務(wù)。所以，做財務(wù)工作要樹立服務(wù)至上的思想觀念，熱愛本職工作，盡職盡責。
總之。心態(tài)決定人生，心態(tài)決定一切，讓自己擁有一顆豁達的平常心看淡一切，得失不計，相信定能做好一份完美的工作，贏得一個豐富充沛的人生。
財務(wù)崗位工作心得體會篇九
作為財務(wù)重點崗位的從業(yè)者，我深知自己的責任和使命。在工作中，我始終以高度的責任心和專業(yè)素養(yǎng)履行我的職責。在此，我將分享我在財務(wù)重點崗位工作中的心得體會。
第一段：崗位職責的明確。
作為財務(wù)重點崗位從業(yè)者，首先要清楚自己的職責所在。我必須熟悉財務(wù)管理的各個方面，包括會計、稅務(wù)、財報等。不僅要了解相關(guān)法律法規(guī)，還要掌握財務(wù)軟件和辦公軟件的使用。通過良好的技能和知識儲備，我能夠準確地完成每一項職責，并避免因疏忽帶來的錯誤。
第二段：精確的財務(wù)分析能力。
財務(wù)分析是財務(wù)重點崗位的核心工作之一。我必須善于運用財務(wù)數(shù)據(jù)進行分析和解讀，提供準確的財務(wù)報告和情況分析，為企業(yè)決策提供參考依據(jù)。在這個過程中，我需要具備敏銳的觀察力和較強的邏輯分析能力，以熟練運用財務(wù)工具和方法進行分析，并根據(jù)分析結(jié)果提出可行的建議。
第三段：嚴謹?shù)呢攧?wù)風控意識。
作為財務(wù)人員，我們肩負著企業(yè)財務(wù)風險管理的重要任務(wù)。我始終保持警惕，嚴格執(zhí)行財務(wù)流程和審核制度，確保企業(yè)的收支和資產(chǎn)負債狀況準確可信。在風險控制方面，我會主動參與企業(yè)內(nèi)部審計工作，不斷改進和完善內(nèi)控制度，提高財務(wù)風險識別和防范能力。
第四段：協(xié)作意識的重要性。
財務(wù)重點崗位的工作往往涉及不同部門之間的合作。因此，良好的協(xié)作能力是我們必不可少的素質(zhì)之一。在日常工作中，我積極與其他部門的同事溝通合作，了解他們的需求和要求，及時提供所需的財務(wù)支持和報告。同時，我也善于與同事分享自己的經(jīng)驗和知識，共同提高整個團隊的綜合水平。
第五段：持續(xù)學習和創(chuàng)新能力。
財務(wù)重點崗位的工作要求我們不斷學習和創(chuàng)新。財務(wù)法律法規(guī)的變化和新的財務(wù)工具的出現(xiàn)都需要我們持續(xù)學習和更新知識。我時刻保持對新業(yè)務(wù)和新技術(shù)的關(guān)注，積極參加培訓和學習，不斷提高自己的專業(yè)能力。創(chuàng)新意識也是我在工作中的一項重要素質(zhì)，我會在實踐中積極探索新的解決方案和工作方法，為企業(yè)帶來更高的效益。
總結(jié)：財務(wù)重點崗位的工作需要我們具備精確的分析能力、嚴謹?shù)娘L控意識、良好的協(xié)作能力、持續(xù)的學習和創(chuàng)新能力。只有全力以赴，不斷提升自己的能力和素質(zhì)，我們才能更好地為企業(yè)服務(wù)，為企業(yè)的發(fā)展貢獻力量。作為財務(wù)重點崗位的從業(yè)者，我將持之以恒地發(fā)揮自己的專業(yè)能力，不斷進取，為企業(yè)的未來努力奮斗。
財務(wù)崗位工作心得體會篇十
財務(wù)崗位一直被人們認為是一個極其枯燥和極其乏味的職位，同時也經(jīng)常被視為企業(yè)中的后勤部門。然而，隨著大部分企業(yè)的公司治理體系和市場競爭越來越激烈，財務(wù)人員和企業(yè)的財務(wù)管理越來越受到重視。因此，如何在財務(wù)崗位上獲得更多的體驗與收獲成為了我們必須要思考的問題。
2.協(xié)作精神。
在財務(wù)崗位中，往往需要高度的協(xié)同工作能力，這一點非常值得注意。各項財務(wù)工作之間均存在相互依賴，比如一筆賬目需要多個人進行審核才能完成等等。在這種情況下，協(xié)作團隊越是緊密，這些工作就會越順利完成。因此，作為財務(wù)人員，必須要學會如何與他人進行有效的協(xié)作，以確保財務(wù)方面的事務(wù)處理能夠盡快地完成。
3.理財意識。
財務(wù)崗位與財務(wù)管理息息相關(guān)，因此理財意識也就成為了財務(wù)人員必備技能。這樣的技能是財務(wù)人員的基礎(chǔ)，也是很多企業(yè)對財務(wù)崗位求職者的基本要求。不僅要對公司的財務(wù)情況有著深入的了解，還要學會報表分析、成本管理、資產(chǎn)管理等一系列財務(wù)知識。在實踐中，隨著自己理財意識的提升和實際操作的鞏固，這些知識會變得越來越熟悉、越來越重要。
4.對法律意識的重視。
在財務(wù)崗位上，需要經(jīng)常處理各種各樣與財務(wù)相關(guān)的事宜，如納稅、經(jīng)濟違法行為等。這樣的問題不僅很復(fù)雜，而且需要嚴格遵守法律規(guī)定。財務(wù)人員的錯誤可能會導(dǎo)致企業(yè)的重大財務(wù)損失、審計機構(gòu)的警告甚至嚴重的懲罰措施。因此，財務(wù)人員不僅需要了解企業(yè)運作的財務(wù)管理規(guī)范，還需要負責確保合規(guī)性。
5.向上管理。
盡管財務(wù)崗位看似單一，但是這個職位也需要從下向上管理。從上面看，需要較高技巧進行預(yù)算、理財、資金規(guī)劃等。如果財務(wù)人員能夠在這些方面做得很好，他們很有可能有更好的機會在公司內(nèi)部升職發(fā)展。同時，有能力管理與有效規(guī)劃公司的資金和預(yù)算會對整個企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生重要的影響。
6.總結(jié)。
財務(wù)崗位不僅僅是一個枯燥乏味的虛位，它還提供了眾多的機會去繼承、學習、展示自己的技能。這些技能可以在幫助財務(wù)人員完成任務(wù)之余，也會使得我們在工作前景和個人發(fā)展上擁有更多的機會和優(yōu)勢。
財務(wù)崗位工作心得體會篇十一
第一段：引言（150字）。
作為銀行財務(wù)崗位的一名員工，我已經(jīng)有兩年的工作經(jīng)驗了。在這段時間里，我積累了很多有關(guān)銀行財務(wù)的實踐經(jīng)驗，并從中學到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。在這篇文章中，我將分享我在銀行財務(wù)崗位上的心得體會，希望能夠給讀者提供一些有用的啟示。
第二段：專業(yè)素養(yǎng)的重要性（250字）。
首先，我認為在銀行財務(wù)崗位上，專業(yè)素養(yǎng)是非常重要的。一個優(yōu)秀的財務(wù)人員需要具備扎實的財務(wù)知識和技能，能夠熟練運用各種財務(wù)工具和軟件進行數(shù)據(jù)分析和報告編制。此外，財務(wù)人員還需要具備良好的溝通能力和團隊合作精神，以便能夠與其他部門和同事緊密合作，實現(xiàn)共同的目標。在我個人的經(jīng)歷中，不斷學習和提升專業(yè)素養(yǎng)是我能夠在銀行財務(wù)崗位上取得成功的關(guān)鍵。
第三段：風險控制和合規(guī)的重要性（250字）。
其次，風險控制和合規(guī)是銀行財務(wù)崗位上不可或缺的一部分。銀行作為金融機構(gòu)，與大量的資金和金融產(chǎn)品打交道，必須時刻保持風險控制和合規(guī)的意識。財務(wù)崗位的工作內(nèi)容中，常常涉及到對銀行的各種風險進行評估和監(jiān)控，制定相應(yīng)的風險控制措施，并確保在內(nèi)部和外部的監(jiān)管要求下合規(guī)運營。在我工作過程中，我深刻認識到風險控制和合規(guī)的重要性，以及它們對銀行的長期發(fā)展和穩(wěn)定運營的影響。
第四段：團隊合作與職業(yè)發(fā)展（300字）。
此外，團隊合作是我在銀行財務(wù)崗位上的另一個重要體會。在銀行財務(wù)團隊中，我們需要與同事合作完成一系列的工作任務(wù)，處理大量的財務(wù)數(shù)據(jù)和報告。只有通過良好的團隊合作，才能夠更高效地完成工作，并確保數(shù)據(jù)的準確性和可靠性。此外，團隊合作也為個人的職業(yè)發(fā)展提供了機會。與其他專業(yè)人員合作，我能夠不斷學習和成長，提升自己的能力和專業(yè)素養(yǎng)。因此，我相信團隊合作是銀行財務(wù)崗位上不可或缺的一部分，也是每個財務(wù)人員必須具備的重要能力。
第五段：總結(jié)與展望（250字）。
總而言之，我的銀行財務(wù)崗位心得體會主要包括專業(yè)素養(yǎng)、風險控制和合規(guī)以及團隊合作三個方面。通過這些體會，我對銀行財務(wù)工作有了更深入的了解，并積累了寶貴的經(jīng)驗和知識。在未來，我將繼續(xù)努力學習和提升自己的能力，為銀行財務(wù)工作做出更大的貢獻。同時，我也希望能夠與其他財務(wù)人員共同學習和成長，共同推動金融行業(yè)的發(fā)展和進步。
（總字數(shù)：1200字）。
財務(wù)崗位工作心得體會篇十二
第一段：引言（約200字）。
在現(xiàn)代商業(yè)環(huán)境中，財務(wù)崗位是企業(yè)中不可或缺的關(guān)鍵職位之一。一個優(yōu)秀的財務(wù)團隊能夠為企業(yè)提供準確、高效的財務(wù)分析和決策支持，對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。為了適應(yīng)日益復(fù)雜的商業(yè)環(huán)境和提升財務(wù)人員的綜合素質(zhì)，我參加了一次財務(wù)崗位集訓。在此次集訓中，我深刻領(lǐng)悟到了財務(wù)崗位的重要性，對自身職業(yè)發(fā)展也有了全新的認識。
第二段：理論學習（約250字）。
集訓的第一部分是理論學習，我們系統(tǒng)地學習了財務(wù)管理的基本理論。通過專業(yè)老師的講解和實例分析，我們了解了財務(wù)報表的編制和分析、成本控制和預(yù)測等方面的知識。這些理論知識為我們提供了在實踐中解決問題的指導(dǎo)，讓我們明白財務(wù)工作不僅僅是簡單的數(shù)字處理，更是需要有戰(zhàn)略眼光和思維方式的運用。
第三段：案例分析（約300字）。
在理論學習之后，我們進行了一系列財務(wù)案例分析。通過分析真實的企業(yè)案例，我們學習了如何對財務(wù)數(shù)據(jù)進行解讀和利用，在面對復(fù)雜的商業(yè)狀況時能夠做出明智的決策。在案例分析中，我們發(fā)現(xiàn)綜合運用財務(wù)知識和商業(yè)洞察力是解決問題的關(guān)鍵。同時，案例分析也鍛煉了我們的團隊合作能力，因為在實際工作中，財務(wù)人員需要與其他部門密切合作，共同達成公司團隊目標。
第四段：實操演練（約250字）。
集訓的另一個重點是實操演練。我們通過模擬公司的運作過程，實踐了財務(wù)決策和管理技巧。在這一過程中，我們擔任了財務(wù)經(jīng)理和財務(wù)分析師的角色，親自體驗了實際工作中的壓力和挑戰(zhàn)。通過實操演練，我們不僅加深了對財務(wù)工作的理解，也提升了自己的業(yè)務(wù)水平和解決問題的能力。
第五段：收獲與展望（約200字）。
通過這次財務(wù)崗位集訓，我收獲良多。首先，我對財務(wù)工作的重要性有了更深刻的理解。財務(wù)決策對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要，財務(wù)崗位具有戰(zhàn)略性和決策性的影響力。其次，我通過集訓提高了自己的理論知識和實踐能力，為今后更好地從事財務(wù)工作打下了堅實的基礎(chǔ)。最后，我認識到學習是一個持續(xù)的過程，在財務(wù)崗位集訓結(jié)束之后，我將繼續(xù)不斷學習和提升自己，為企業(yè)的發(fā)展貢獻更大的價值。
總結(jié)：（約200字）。
財務(wù)崗位集訓是我職業(yè)生涯的重要里程碑。通過這次集訓，我深刻認識到財務(wù)崗位的重要性，學習了財務(wù)管理的理論知識，并通過實踐演練提升了自己的業(yè)務(wù)能力。我將以這次集訓為契機，不斷學習和提升自己，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。同時，我也希望能有機會分享自己的心得與經(jīng)驗，與更多人一起成長。
財務(wù)崗位工作心得體會篇十三
第一段：引言（100字）。
財務(wù)崗位是企業(yè)中至關(guān)重要的一環(huán)，直接關(guān)系到企業(yè)的財務(wù)運營和利潤增長。年終對于財務(wù)崗位的從業(yè)人員來說，是一個總結(jié)和回顧的時刻，也是一個思考與成長的機會。通過分析和總結(jié)這一年的工作經(jīng)驗，我對財務(wù)崗位有了更深刻的理解，也積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。
第二段：職責拓展與專業(yè)成長（300字）。
在財務(wù)崗位的一年時間里，我感受到了自己職責范圍的拓展和專業(yè)知識的不斷充實。從最初的核算憑證到后來的財務(wù)報表編制、財務(wù)分析和預(yù)測，我逐漸學會了把握財務(wù)指標對企業(yè)運營的影響，也能夠提供更多有針對性的建議和決策支持。通過不斷學習和實踐，我熟練掌握了財務(wù)軟件和數(shù)據(jù)分析工具的使用，提高了工作效率和準確性。同時，我也積極參加行業(yè)內(nèi)的培訓和學習交流，不斷更新自己的專業(yè)知識，保持與時俱進。
第三段：溝通合作與團隊協(xié)作（300字）。
財務(wù)崗位在企業(yè)中需要與各部門和管理層進行良好的溝通和合作，這是能否順利完成工作任務(wù)和實現(xiàn)目標的關(guān)鍵。在過去的一年中，我注重與其他部門的對接和協(xié)調(diào)，積極與他們溝通，了解他們的需求和問題，并及時提供幫助和解決方案。我積極參與各種項目的財務(wù)支持工作，與項目組成員密切合作，提供財務(wù)數(shù)據(jù)和分析，推動項目的進展和效益的提升。團隊協(xié)作對于財務(wù)崗位的工作效果至關(guān)重要，通過與團隊成員的良好溝通和緊密合作，我不僅提高了個人工作能力，也為整體團隊的發(fā)展作出了貢獻。
第四段：風險管理與改進創(chuàng)新（300字）。
作為財務(wù)崗位的從業(yè)人員，了解和管理風險是工作中不可或缺的一部分。在過去的一年里，我在財務(wù)風險評估、內(nèi)部控制和合規(guī)監(jiān)控等方面進行了深入研究和實踐。通過建立和完善相應(yīng)的風險管理制度和流程，我有效降低了財務(wù)風險并確保了財務(wù)運營的安全。同時，我也積極推動改進創(chuàng)新，通過引入新的財務(wù)技術(shù)和工具，提高了財務(wù)工作的效率和準確性，并通過數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)流程優(yōu)化，幫助企業(yè)節(jié)約成本和提升效益。
第五段：總結(jié)與展望（200字）。
通過這一年的工作，我深刻認識到財務(wù)崗位是企業(yè)決策過程中不可或缺的重要一環(huán)。我不僅在專業(yè)知識和技能方面有所提升，也在溝通合作和團隊協(xié)作能力上有了長足的進步。未來，我將繼續(xù)努力學習和提升自己，不斷適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要，幫助企業(yè)實現(xiàn)財務(wù)目標和業(yè)務(wù)上的創(chuàng)新。
總之，財務(wù)崗位的年終心得體會，不僅是對過去一年的工作的總結(jié)，更是對未來工作的展望。通過總結(jié)經(jīng)驗和教訓，我們可以更好地分析和解決問題，提高自身能力和水平，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
財務(wù)崗位工作心得體會篇十四
財務(wù)崗位是企業(yè)中至關(guān)重要的一環(huán)，負責著企業(yè)的財務(wù)管理和決策。為了提高員工的財務(wù)素養(yǎng)和技能，我們公司特意組織了一次財務(wù)崗位集訓。經(jīng)過兩周的集訓，我深刻體會到了財務(wù)崗位的重要性和挑戰(zhàn)，也獲得了許多寶貴的心得體會。
第二段：專業(yè)知識與技能的提升。
在集訓中，我們系統(tǒng)地學習了財務(wù)管理、財務(wù)報表分析、成本控制等專業(yè)知識。通過專家的講解和實例分析，我們深入了解了企業(yè)財務(wù)管理的全過程和各個環(huán)節(jié)。此外，我們也進行了大量的實操練習，學習使用財務(wù)軟件和工具。通過這些學習和實踐，我對財務(wù)崗位的專業(yè)知識和技能有了更深入的認識和理解，相信在今后的工作中能更加游刃有余地運用。
第三段：團隊合作和溝通能力的提高。
財務(wù)崗位集訓是一個團隊合作的過程，每個人都需要在團隊中承擔自己的角色并與他人密切協(xié)作。在集訓中，我們參與了各種團隊項目，需要共同制定計劃、分工合作、解決問題。通過這些實踐，我發(fā)現(xiàn)團隊合作和溝通能力對于財務(wù)崗位的重要性。只有通過和同事們的有效協(xié)作和溝通，才能高效地完成各項任務(wù)，并且提高團隊整體績效。
第四段：壓力管理和問題解決能力的鍛煉。
財務(wù)工作常常需要在時間緊迫和壓力較大的情況下完成。集訓中，我們模擬了一系列實際財務(wù)案例，通過解決這些案例，我們訓練了自己的壓力管理和問題解決能力。面對復(fù)雜的財務(wù)問題，我們需要冷靜思考、迅速分析，并給出切實可行的解決方案。通過這樣的鍛煉，我逐漸提高了自己的應(yīng)對壓力的能力，并且學會了合理有效地解決問題。
第五段：提升職業(yè)素養(yǎng)和終身學習的意識。
參加財務(wù)崗位集訓，我不僅提升了自己的專業(yè)技能，也增強了對財務(wù)工作的熱愛和責任心。在集訓結(jié)束后，我意識到學習財務(wù)知識是一個終身的過程。財務(wù)崗位需要不斷學習和掌握新的知識和技能，以適應(yīng)快速變化的商業(yè)環(huán)境。同時，我也更加重視自身職業(yè)素養(yǎng)的提升，如時間管理、溝通技巧和領(lǐng)導(dǎo)能力等。這次集訓使我更加明白了自己在財務(wù)崗位上的責任和使命，也給了我堅定不移地朝著這個目標前進的動力。
結(jié)尾：
財務(wù)崗位集訓讓我受益匪淺。通過系統(tǒng)學習財務(wù)知識和技能，我在專業(yè)上得到了很大的提升。同時，通過團隊合作和溝通的訓練，我的團隊合作和溝通能力也得到了鍛煉和提升。解決財務(wù)問題的實踐讓我學會了如何在壓力下冷靜應(yīng)對和解決問題。這次集訓對我職業(yè)素養(yǎng)和終身學習的意識也起到了很大的推動作用。我將會把這次集訓的收獲和經(jīng)驗應(yīng)用到今后的工作中，不斷提升自己，在財務(wù)崗位上發(fā)揮更大的作用。
財務(wù)崗位工作心得體會篇一
_年，我在財務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，在同事們的支持和幫助下，認真執(zhí)行財務(wù)部的工作方針政策，立足本職，努力工作，較好地完成自己的工作任務(wù)，取得了一定的.成績。現(xiàn)將年的工作情況具體總結(jié)如下：
一、日常工作，嚴格管理。
我進入公司工作已有年，一直從事出納工作。出納工作看似很普通很單一，但要真正做好卻并不容易。日常工作中，我堅持嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報，及時處理;及時收回各項收入，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行;根據(jù)會計提供的依據(jù)，與銀行相關(guān)部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作;堅持財務(wù)手續(xù)，嚴格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付)，對不符手續(xù)的憑證不付款。財務(wù)工作的特殊性質(zhì)注定工作者不能有一絲絲細節(jié)上的失誤，因為稍有疏忽就會給公司造成巨大的損失。所以我把自己的全部精力與時間都放到了工作上。在年的出納工作中，我未出現(xiàn)過大的工作失誤，從未給公司造成經(jīng)濟上的損失。
二、立足本職，執(zhí)著追求。
很多人說過：“出納是一個煩瑣枯燥的崗位，有著忙不完的事”。雖然已經(jīng)有年的相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，但是崗位上需要學習的東西仍然很多，偶爾我還是能感受到崗位的辛苦，但是不服輸?shù)男愿駴Q定了我不會認輸，在處理業(yè)務(wù)有了挫折和坎坷時，我還是秉承著要做就要做得的原則克服困難，戰(zhàn)勝自我。出納工作是財務(wù)部里的重要工作，要做好這些工作，除了業(yè)務(wù)知識與技能外，更主要的是工作態(tài)度與責任。在工作中，我力求著重做好三個方面工作：
一是擺正位置，認真做好服務(wù)工作，消除自己思想上的松懈和不足，徹底更新觀念，自覺規(guī)范工作行為，認真落實綜合部的制度規(guī)定與工作紀律。
二是認真細致做好本職工作。在出納工作上，做到工作仔細、認真、無差錯。
三是以良好的工作態(tài)度對待每一個人，做到和氣、關(guān)心、體貼、溫暖。工作中承擔自己的責任，認真對待每一件事，對待每一項工作，負責到底，做好任何工作。
三、調(diào)整心態(tài)，從容面對。
對待工作，我一直堅持信一句話：“認真做，能把工作做好，用心做，能把工作做出色”。多少年來，我一直用它鼓勵著自己?，F(xiàn)在面對新的工作，我會用一顆火熱的心，用心對待自己的工作，相信憑著自己的熱忱用心做事，也一定能把會計工作做好。除此之外，我想要做好會計工作還需要廣泛涉獵、深入研究，使自己有一個真誠而清醒的政治頭腦，有較好的理論水平，只有這樣，才能讓自己真正成為一個思維開闊的新時期財務(wù)工作人員。
身為財務(wù)人員，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度，是我們的責任，只有不斷的提高業(yè)務(wù)水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的__年，我會揚長避短，更好的完成本職工作。
財務(wù)崗位工作心得體會篇二
我從事學校財務(wù)工作十多個年頭了。感覺經(jīng)歷了很多很多，現(xiàn)在回過頭想一想，有很多話想說。下面就談一談從事財務(wù)工作這些年的體會。
體會最大的一點就是“千萬莫伸手，伸手必被捉?！眲傞_始干這一行的時候，心里還難免有點邪念：當了“財神爺”，內(nèi)當家，可能有油水撈。但沒過多久便發(fā)現(xiàn)，這種事情千萬干不得。貪污、挪用、受賄、做假賬都是違法行為，一旦違了法，將會面臨無盡的苦果。不僅毀了自己，還會連累家人。只有心無邪念，為人正派，才能做到財務(wù)工作不偏不離。才能保持一顆平常的心。所以，這是一個財會人員首先應(yīng)具備的道德品質(zhì)。
其次，從事財務(wù)工作的人員應(yīng)有奉獻精神。財務(wù)、財會及后勤工作那是十分繁瑣和復(fù)雜的，有時，千頭萬緒，很難理清，有時，工作量特別大，加班加點都要干很久才能做完。沒有奉獻精神，沒有心理準備和承受能力，都不可能把工作干好，要么就是工作干不到一兩年就不愿意干了，這樣的財務(wù)人員很多。所以，要干一行，愛一行，多講奉獻，盡量不提或少提條件，只有這樣的心態(tài)，才能把財務(wù)工作持之以恒地干好。
再次，要吃得苦，受得委屈。財務(wù)工作，大都和錢打交道，來不得半點馬虎。為了確保不出差錯，那就得踏踏實實的做事，做到細心點，再細心點。有時，算兩遍還不放心，還要再算一兩遍，所以，有時看似一項簡單的工作，而實際上要付出多倍的精力。再者，教職工對財務(wù)工作是比較敏感的，財務(wù)做好了，大家覺得是應(yīng)該的，一旦搞錯了，你聽，那個流言蜚語，多的是。還有，每當評優(yōu)評先的時候，財務(wù)人員，應(yīng)當知趣點，不要和他們爭，爭是爭他們不贏的。一般都是教學一線的上，因為大家很難看到你做出的成績。因為財務(wù)工作很多是不直接面對教職工的，所以，你做了些什么，他們很多都不知道。所以說，要吃得苦，受得委屈。
另外，財務(wù)人員要當好校長的參謀和助手作用。學校要搞建設(shè)、要發(fā)展，必須有經(jīng)費來保障。而經(jīng)費運用得好不好，辦學經(jīng)濟效益好不好，離不開財務(wù)人員的出謀劃策。哪些項目可以開支經(jīng)費，開支多少，如何開源節(jié)流，如何發(fā)揮資金的最大使用效益，都應(yīng)經(jīng)常向校長匯報清楚。同時，有些單據(jù)不能報銷;有些經(jīng)費處理方式違背了會計法的規(guī)定;校長有時也難免出現(xiàn)偏差，等等。這就要求作為財務(wù)人員，要學好會計法，用好會計法，守好會計法，嚴格依法辦事。不為領(lǐng)導(dǎo)所左右，做一個敢說真話的參謀和助手。
最后，財務(wù)人員要活到老，學到老，創(chuàng)造性地開展工作。學校財務(wù)工作十多年來，已發(fā)生了很大的變化。九十年代，是用手工記賬，沒有電腦，也沒有財務(wù)軟件，工作顯得有些蠻笨，但相比而言，又覺得比較單純和簡單。進入新世紀，各種財務(wù)軟件陸續(xù)推出，各種會計報表大都使用軟件，財務(wù)人員基本都人手一臺電腦，有的甚至兩臺。財務(wù)工作的事項越來越多，越來越細。所以，感覺工作壓力特別大。這就需要財務(wù)人員一是加強學習，認真領(lǐng)會文件精神，做到成竹在胸;二是認真思考工作方法，做到熟能生巧，巧能生精，逐漸形成一套比較完善的財務(wù)工作體系和方法;三是經(jīng)?？偨Y(jié)自己的工作，經(jīng)?；仡^看，溫故知新，推陳出新，創(chuàng)造性、創(chuàng)新性地開展工作。
能夠做到以上三點，一定是一個不錯的財務(wù)工作人員!能夠做到本文所述，一定是一個出色的財務(wù)工作人員。
篇二。
在我實習了兩個月后終于迎來了一年一度的會計決算工作，為了使各分公司會計人員真正搞好決算的結(jié)賬工作與新建賬的銜接與過度，特提出如下注意事項和要求：
一、善于發(fā)現(xiàn)問題。
會計其實就是掌管一大堆的亂麻，通俗說就是保管單位的“針線笸籮”，該往出取的貨幣等費用，應(yīng)按照財經(jīng)紀律及有關(guān)支出規(guī)定行事，對于不合理、不合法的會計業(yè)務(wù)，就要運用法律及相關(guān)的會計知識予以鑒別，以便及時地發(fā)現(xiàn)解決問題，堵塞漏洞，減少損失。
二、監(jiān)控齊動手。年終對輔材、原材徹底盤點。
“鐵路xx，各管一段”。每人經(jīng)管的這一小環(huán)節(jié)抓好了，企業(yè)通盤的大環(huán)節(jié)才有保障和依靠?！扒Ю镏?，潰于蟻穴”，作為會計實習警示語妙極了。會計人員對于原始憑證的取得應(yīng)與業(yè)務(wù)人員多聯(lián)系和溝通，首先保證你取得的第一手票據(jù)真實合法，單位名稱、稅號等重要元素務(wù)必填寫正確。年終對賬，對銀行帳、現(xiàn)金賬、輔材賬、原材料賬都要核對清楚;對于未達賬項，應(yīng)編制銀行余額調(diào)節(jié)表調(diào)節(jié)平衡。
三、對年終決算工作高度重視。
結(jié)合企業(yè)年度方針目標及本部門的生產(chǎn)工作實際，該醞釀的醞釀，該倒算的倒算，對應(yīng)上交總公司的占用應(yīng)繳款項逐項核查清楚，按應(yīng)計提上交的比例計算清楚，于年終足額清繳完畢。該算的收益算夠，不愧對下面職工，不該計算的費用支出，也不要牽強，畢竟會計人員的賬是要經(jīng)得住反復(fù)多次地稽查的，讓時間去驗證，讓歷史去評說。各位，我們會計人員要清清白白做人，不要一查一個問題，都是經(jīng)過我們一手操辦的，這樣對人對己，對企業(yè)及影響都不好。
四、重申職業(yè)道德與保密。
會計人員是企業(yè)的經(jīng)濟衛(wèi)士，自身要作風過硬，恪守會計職業(yè)道德，維護企業(yè)職工利益，說話辦事要注意自身形象和方寸，哪些話該說，哪些事不該辦，心里要自有一桿秤，前提條件和衡量的標準就是國家的財經(jīng)紀律、財稅法規(guī)和本企業(yè)的各項規(guī)章制度，市場浩渺無邊、變化莫測，作為會計人員對保密工作既要重視，又要不失自己的一言一行，“成本不公開，家丑不外揚”，從一點一滴做起。
五、仔細、細心、認真是對會計人員的最起碼要求。
從原始憑證的審核，記賬憑證的編制，到賬簿記錄，報表的及時報送，都要做到數(shù)字書寫規(guī)范，摘要簡明扼要，一目了然，無刮擦涂改痕跡，讓人有一種舒服感，一看就知道出自你內(nèi)行的手筆，此之謂你這人上了會計這門道兒。
六、重視學習，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
最后，讓我們規(guī)范達標，夯實基礎(chǔ)，向會計實習的現(xiàn)代化更高層次邁進。
古人云：“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行?！币馑际钦f;從書本上得到的知識畢竟比較膚淺，要透徹地認識事物還必須親自實踐。所以在大學生完成全部課程之后，學校會安排實習。對于我們會計專業(yè)的學生，平時只看重理論學習，缺乏實踐經(jīng)驗，因此實習對我們來說顯得更為重要。
篇三。
我叫xx，是xx公司財務(wù)科長，從事財務(wù)工作xx年，下面談一下在工作中的一點心得：
1、注重工作細節(jié)，細節(jié)決定成敗。
2、注重工作方式方法，提高工作效率。
工作中要多思考，找到最快、最佳解決問題的途徑;要善于運用統(tǒng)籌方法，提高效率;要分清主次，條例清晰，不能胡子眉毛一把抓;要善于從紛繁瑣碎的日常事務(wù)中找到規(guī)律、把復(fù)雜事情簡單化;要注重與外部單位、本單位人員的溝通方式，有效解決工作中的問題;要快速反應(yīng)，及時解決領(lǐng)導(dǎo)交辦的每項工作，并及時匯報工作進展情況。
3、注重信息安全，保守商業(yè)秘密。
計算機登錄、財務(wù)軟件等要設(shè)置密碼;重要文件要備份，防止數(shù)據(jù)丟失造成麻煩和損失;每年末要將本年度重要數(shù)據(jù)刻錄成光盤統(tǒng)一歸檔，要注重電子檔案的管理。
4、注重學習，學習是工作的動力和源泉。
學習的方式有很多種，向書本學，向他人學，向?qū)嵺`學。學習同時也是提高工作效率的重要手段，學習的同時更要注重思考，“學而不思則罔，思而不學則當。”
5、注重工作總結(jié)，總結(jié)有利于工作提升。
每月末書面形式做一份工作總結(jié)，主要包括本月所做的日常工作、各項工作完成情況、下月工作打算、工作中的心得體會、工作中在原來的基礎(chǔ)上有何改進和創(chuàng)新、對基地的發(fā)展有何合理化建議。古人講“一日三時，我們能做到“一月一時，工作能力就會不斷提升。
6、重視自己的工作，培養(yǎng)主人翁責任感。
一個單位的發(fā)展需要每一個人的努力，每個人的工作都同等重要。只有真切的認識、感受到這一點，才能在工作中更加主動、積極，才能更有主人翁責任感。
7、自信從容，有效解決職責范圍內(nèi)的事情。
對職責范圍內(nèi)的事情，要多思考解決問題的辦法，遇到困難不要急躁;要自信，自信才能從容面對遇到的困難，才能有更加清晰的思路，才能想出更好的解決問題的辦法。
8、注重工作創(chuàng)新，做好服務(wù)保障工作。
財務(wù)部門作為一個重要的后勤部門除了要提高管理水平，優(yōu)化資金使用，還應(yīng)該以服務(wù)為宗旨，全心全意為機關(guān)、基層單位做好服務(wù)保障工作。作為財務(wù)工作者，要適應(yīng)新形勢的要求，克服保守思想，增強憂患意識，克服守舊觀念，強化創(chuàng)新意識。在日常工作中應(yīng)與各單位、處室多交流，讓大家明白財務(wù)工作實質(zhì)、工作流程，這樣才能配合好財務(wù)工作。
要進一步增強事業(yè)心和責任感，不斷改進工作，在具體的工作中大膽參與實踐，堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天。同時嚴格要求，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新，以熱忱飽滿的精神狀態(tài)，真正做好經(jīng)費保障工作。
9、注重管理創(chuàng)新，建立高效財務(wù)管理機制。
樹立成本意識和責任意識，提高經(jīng)費運用決策的科學性。財務(wù)管理是整個行政單位管理重要組成部分，需要同經(jīng)費管理、基建管理、資產(chǎn)管理等和-諧的融合在一起，才能凸現(xiàn)管理整體水平。強調(diào)各部門在行政管理中的權(quán)利與責任的同時，確定清晰的多邊業(yè)務(wù)關(guān)系。以制度界定責任，樹立“讓別人了解你的工作，我要了解別人的工作”的全局意識，形成和-諧的財務(wù)管理內(nèi)部環(huán)境。
強化預(yù)算管理功能，轉(zhuǎn)變預(yù)算觀念，把預(yù)算管理與業(yè)務(wù)管理的有機結(jié)合，提高預(yù)算執(zhí)行的剛性;充分把握財經(jīng)政策，豐富財務(wù)管理的內(nèi)容，確立經(jīng)費保障跟蹤評價機制;建立資金集中管理與監(jiān)控機制，進行資金集約化管理。要確立一種適應(yīng)科學發(fā)展的財務(wù)管理體系，為領(lǐng)導(dǎo)在全局管理上提供財務(wù)決策信息。
10、立足長遠，明確方向，方能成就更好的未來。
有些事情，我們不妨跳到圈外去看，站在更高的高度去看，這樣對事情的看法可能截然不同;“事事有矛盾，時時有矛盾”，眼前利益與長遠利益有矛盾，事業(yè)與家庭有矛盾，可能同事之間也會有矛盾，重要的是我們?nèi)绾慰创@些矛盾，如何解決這些矛盾，對此，我的看法是“風物長宜放眼量”。
“嚴謹、高效的工作，快樂幸福的生活”是我的理念，以上這幾點是我在工作中的一些心得體會，也是我努力想做到的，希望與大家共勉，期待我們每個人的進步!
所謂眼大，就是不為金錢所動，要有博大的胸懷，堅強的意志，淡泊的心境。財務(wù)人員要與金錢經(jīng)常打交道，如果不擺正心態(tài)，就容易犯錯誤。所謂：淡泊以明志，寧靜以致遠，沒有一顆淡泊名利的心態(tài)，容易被金錢所誘惑。在平常的工作中，要養(yǎng)成良好的習慣，公私分明，哪怕是一分錢也決不能占為己有。俗話說，有再一，可能就有再二，可能就因為這一次挪用或占有幾百元，而發(fā)展成以后的幾百萬元，從而走向犯罪的深淵。
所謂心細，就是要有高度的責任感，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和敬業(yè)精神，這是一個財務(wù)人員所必須具有的品質(zhì)，這是為工作負責，也是為自己負責。剛走上財務(wù)工作崗位的時候，我平時養(yǎng)成的馬虎毛病還沒有完全改，連最基本的數(shù)字加減預(yù)算往往都算不正確，填寫憑證時，不是少算一筆就是多算一筆，經(jīng)常出錯誤，更可笑的是有時連憑證號都編不正確，要么就編重了，要么就漏編了，賬本也被連累著改得一道一道的。因此，在平時的工作中，一定要養(yǎng)成嚴謹，認真，細心的工作態(tài)度。當然，人非圣賢，孰能無過，只是我們要盡最大努力做到認真，細心，一絲不茍。
手勤，這也是一個財務(wù)人員必須具備的素質(zhì)?，F(xiàn)金和銀行存款必須做到日清月結(jié)，每天都要盤點、核對，這聽起來似乎比較麻煩，做起來更麻煩，但必須這樣做。因為假如我們一旦出現(xiàn)失誤，能立即發(fā)現(xiàn)，通過回憶找出原因，還有彌補的機會;如果時間過得久一點，可能就會忘記，即使發(fā)現(xiàn)錯誤，也失去彌補的最佳時機。
就拿每天的現(xiàn)金盤點來說，如果盤點時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金多或是少了，我們可以及時核對賬本，想一想今天的工作內(nèi)容，是否付錢的時候給別人多付了，或是少付了，或是其它原因，能很快找出緣由。如果我們圖省事，少了這道手續(xù)，時間久了發(fā)現(xiàn)錯誤，也難以找出原因，即使找出原因也可能失去補救的機會。作為會計，更應(yīng)勤記賬，勤查賬本。每天做的帳，要及時登記賬簿，每天的應(yīng)付、應(yīng)收賬款都應(yīng)根據(jù)收付款情況及時更新，不斷為領(lǐng)導(dǎo)提供新的、準確的信息。這樣領(lǐng)導(dǎo)對于資金的安排才能做到心中有數(shù)，才能為合理運用和周轉(zhuǎn)資金做出正確的決策。
因此，我認為，作為一個財務(wù)人員，在工作中務(wù)必做到眼大、心細、手勤，這是我們干好財務(wù)工作最起碼的要求。
篇四。
在剛剛實習了僅一周的時間里，我系統(tǒng)的掌握了填制和審核原始憑證與記賬憑證、登記賬簿、以及編制報表的會計工作技能和方法，而且理論知識得到了鞏固，我將會計理論與會計實踐相結(jié)合，并有了以下初期的深刻體會。
一、理論和實踐相結(jié)合是最重要的。
通過實習過程我發(fā)現(xiàn)，單單是掌握理論知識對于我們來說是不夠的，從剛進大學開始我們就在學習會計理論，可以說是非常熟悉了，有關(guān)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系，我們都基本掌握。但是在實踐過程中我發(fā)現(xiàn)很吃力，感覺自己好像從來沒學過會計知識，這讓我深刻的體會到，實踐對工作的重要性。
二、工作中要有足夠的耐心和細心。
會計工作本來就很繁瑣，實習過程中我更是深有體會。在開始實習的時候，整天對著枯燥無味的賬目和一大堆密密麻麻的數(shù)字，讓我很頭痛，以致于簡單的填寫憑證、記賬都會錯漏百出，試算不平。出錯越多，越是心浮氣躁，越是心浮氣躁，出錯就越多，形成惡性循環(huán)。到后來，指導(dǎo)會計師找我談話，悉心的教導(dǎo)我，加上我自己的努力，我終于可以獨立耐心的完成任務(wù)了，因此，我體會到，在會計行業(yè)切忌粗心大意，心浮氣躁，我們要有一顆平常心。
三、扎實的理論基礎(chǔ)是必不可少的。
在大學的時候，我總覺得我的理論知識已經(jīng)很扎實了。主觀的認為所有工作都大同小異，只要掌握其中的規(guī)律就都能應(yīng)付。但是在會計實習過程中，我才發(fā)現(xiàn)自己真的是井底之蛙。平時所學的根本不夠用，細節(jié)方面更是錯漏百出，例如：書寫的技能，如金額的大小寫、日期書寫的規(guī)范性等等。還有就是根據(jù)相關(guān)的實習數(shù)據(jù)資料，在填寫原始憑證、記賬、編制各種賬表時屢屢受阻。想想原因，多半是因為平時的理論知識不夠扎實，經(jīng)不起實踐的考驗啊。這也是我實習過程中得到的一個教訓，所以扎實的理論是前提。
以上就是我這次會計實習的心得與體會，這次幾天的實習雖然慌亂不堪，但卻讓我深了體會到作為一個工作者身上的責任。我相信，只要努力奮斗，我的未來一定會很美好。
我從事學校財務(wù)工作十多個年頭了。感覺經(jīng)歷了很多很多，現(xiàn)在回過頭想一想，有很多話想說。下面就談一談從事財務(wù)工作這些年的體會。
體會最大的一點就是“千萬莫伸手，伸手必被捉?！眲傞_始干這一行的時候，心里還難免有點邪念：當了“財神爺”，內(nèi)當家，可能有油水撈。但沒過多久便發(fā)現(xiàn)，這種事情千萬干不得。貪污、挪用、受賄、做假賬都是違法行為，一旦違了法，將會面臨無盡的苦果。不僅毀了自己，還會連累家人。只有心無邪念，為人正派，才能做到財務(wù)工作不偏不離。才能保持一顆平常的心。所以，這是一個財會人員首先應(yīng)具備的道德品質(zhì)。
其次，從事財務(wù)工作的人員應(yīng)有奉獻精神。財務(wù)、財會及后勤工作那是十分繁瑣和復(fù)雜的，有時，千頭萬緒，很難理清，有時，工作量特別大，加班加點都要干很久才能做完。沒有奉獻精神，沒有心理準備和承受能力，都不可能把工作干好，要么就是工作干不到一兩年就不愿意干了，這樣的財務(wù)人員很多。所以，要干一行，愛一行，多講奉獻，盡量不提或少提條件，只有這樣的心態(tài)，才能把財務(wù)工作持之以恒地干好。
再次，要吃得苦，受得委屈。財務(wù)工作，大都和錢打交道，來不得半點馬虎。為了確保不出差錯，那就得踏踏實實的做事，做到細心點，再細心點。有時，算兩遍還不放心，還要再算一兩遍，所以，有時看似一項簡單的工作，而實際上要付出多倍的精力。再者，教職工對財務(wù)工作是比較敏感的，財務(wù)做好了，大家覺得是應(yīng)該的，一旦搞錯了，你聽，那個流言蜚語，多的是。還有，每當評優(yōu)評先的時候，財務(wù)人員，應(yīng)當知趣點，不要和他們爭，爭是爭他們不贏的。一般都是教學一線的上，因為大家很難看到你做出的成績。因為財務(wù)工作很多是不直接面對教職工的，所以，你做了些什么，他們很多都不知道。所以說，要吃得苦，受得委屈。
另外，財務(wù)人員要當好校長的參謀和助手作用。學校要搞建設(shè)、要發(fā)展，必須有經(jīng)費來保障。而經(jīng)費運用得好不好，辦學經(jīng)濟效益好不好，離不開財務(wù)人員的出謀劃策。哪些項目可以開支經(jīng)費，開支多少，如何開源節(jié)流，如何發(fā)揮資金的最大使用效益，都應(yīng)經(jīng)常向校長匯報清楚。同時，有些單據(jù)不能報銷;有些經(jīng)費處理方式違背了會計法的規(guī)定;校長有時也難免出現(xiàn)偏差，等等。這就要求作為財務(wù)人員，要學好會計法，用好會計法，守好會計法，嚴格依法辦事。不為領(lǐng)導(dǎo)所左右，做一個敢說真話的參謀和助手。
最后，財務(wù)人員要活到老，學到老，創(chuàng)造性地開展工作。學校財務(wù)工作十多年來，已發(fā)生了很大的變化。九十年代，是用手工記賬，沒有電腦，也沒有財務(wù)軟件，工作顯得有些蠻笨，但相比而言，又覺得比較單純和簡單。進入新世紀，各種財務(wù)軟件陸續(xù)推出，各種會計報表大都使用軟件，財務(wù)人員基本都人手一臺電腦，有的甚至兩臺。財務(wù)工作的事項越來越多，越來越細。所以，感覺工作壓力特別大。這就需要財務(wù)人員一是加強學習，認真領(lǐng)會文件精神，做到成竹在胸;二是認真思考工作方法，做到熟能生巧，巧能生精，逐漸形成一套比較完善的財務(wù)工作體系和方法;三是經(jīng)?？偨Y(jié)自己的工作，經(jīng)?；仡^看，溫故知新，推陳出新，創(chuàng)造性、創(chuàng)新性地開展工作。能夠做到以上三點，一定是一個不錯的財務(wù)工作人員!能夠做到本文所述，一定是一個出色的財務(wù)工作人員。
篇五。
個人理解，財務(wù)新手，本著財務(wù)工作的嚴謹性，如果有錯，歡迎各位大神批評指正。我所在的單位剛剛起步，剛起步的企業(yè)總是存在一些問題，但也在積極解決。
報銷憑證的話一定要讓報銷人在憑證上簽字后再付給他報銷金額，財務(wù)的流程也不能亂來。關(guān)于這個報銷付款，我在做出納的時候也傻不拉幾的犯錯了。報銷人還沒簽字，我就擅自把錢付給了報銷人。至于后果，你懂!
憑證的制作在我看來很簡單，在制作憑證時我動作很快。但是老會計的建議是放慢一點速度，老會計做憑證的時候從一個界面跳到另一個界面總是要等一等。一開始我以為只是他不熟悉電腦，后來才明白一步一步是需要負責的，需要嚴謹和思考的。所以我現(xiàn)在也試著放慢速度，多思考，多問。
財務(wù)工作很嚴謹，可以出錯，也可以改。但是要少出錯，多問，多學。一定要虛心請教單位的老會計，不要覺得麻煩，不要覺得不好意思，在學習技能的年紀如果放不下自己的面子與自尊心是很難學到東西的，老會計也不會喜歡死板的，不多學多問的新手。要和老會計打好關(guān)系，抽抽煙，喝喝酒的這些都無關(guān)緊要。
至于每月的成本核算，工資表制作。我現(xiàn)在只是半學半做，還是需要老會計指導(dǎo)的。分開做步驟還不覺得多難，但是全部放在一個人的身上就很難做了。主要是思路，思維很難學。我自知有點笨，所以老會計在月末結(jié)轉(zhuǎn)的時候，也是跟在他屁股后面虛心學、偷偷學。
以上就是我的一點心得體會，敬請指導(dǎo)。
財務(wù)崗位工作心得體會篇三
我在——公司的財務(wù)部工作已經(jīng)有著大半年的時間了，最開始的時候我是擔任出納工作，后來根據(jù)工作要求，我又被指派擔任會計工作，其實總的來說我還是一直在財務(wù)部處理財務(wù)方面的工作，無論是憑證的打印與整理還是與銀行那邊的交接工作，雖然一路上有些磕磕碰碰，但在財務(wù)主任以及周圍同事的幫助下，我不斷學習新的知識，并且從平時的工作中積累自己的熟練度，現(xiàn)在我對財務(wù)工作已經(jīng)有了許多體會。
首先便是性格方面的要求吧，財務(wù)工作者由于必須要保證賬目與資料的嚴謹與保密，因此平時的工作之中最好少說話，即便是有問題也應(yīng)該先去做其他的事情，下班以后再去進行詢問，不然的話很容易打亂其他人的思緒，也正因為如此，財務(wù)部的各位成員都是屬于那種說話少、做事多的類型，這也是讓公司領(lǐng)導(dǎo)比較喜歡的地方，至少我工作的大半年時間以內(nèi)，財務(wù)部的工作從未出過任何錯誤。另外在思考問題的時候應(yīng)該站在公司角度，無論是工作方案的經(jīng)費還是辦公用品的報銷，都應(yīng)該以開源節(jié)流為主。
其次便是工作能力方面的要求了，還記得剛進公司的時候，我看到其他財務(wù)人員處理工作的方式還屬于很多年前的那種，但正因為是通過無數(shù)人歸納總結(jié)出來的工作方式，因此這也是目前來說最為嚴謹?shù)姆绞?。財?wù)人員工作能力的要求只有一個，那就是效率，做事的速度必須要快，而且做完以后必須反復(fù)核對，確保不會出現(xiàn)絲毫的錯誤，如果財務(wù)人員連賬目都理不清楚，那么公司的領(lǐng)導(dǎo)也不會喜歡這樣的員工的，所以必須要通過長期的工作提升自己的熟練度。
或許我說的這些僅僅只能夠代表自己的一些觀點，但是我覺得這是對財務(wù)工作者有著用處的，或者說在剛進入職場以后能夠憑借這些心得最快地融入工作之中，這樣的話也能夠更好地處理好工作與日常事務(wù)。除此之外我還提出一點建議，那就是財務(wù)人員必須要抱枕自己的沉著冷靜，不然的話任何情緒可能都能夠擾亂自己的思緒，從而造成工作上的失誤，因此必須要保持心態(tài)的平和，如果能夠做到這些的話，那么在以后的工作中遇到難題也能夠獨自解決了，這也是一名老會計教我的方法。
財務(wù)崗位工作心得體會篇四
第一段：引言（總起）。
在現(xiàn)代企業(yè)管理中，財務(wù)部門是一個極為重要的環(huán)節(jié)。作為企業(yè)的財務(wù)崗位從業(yè)人員，我有幸在財務(wù)部門工作多年。在這段時間里，我積累了不少崗位心得與體會。在下文中，我將分享一些我在財務(wù)崗位上的所思所悟。
第二段：崗位職責與技能要求。
財務(wù)部門的崗位職責非常廣泛，包括財務(wù)會計、預(yù)算管理、企業(yè)融資、稅務(wù)管理、財務(wù)分析等方面的工作。作為從事財務(wù)工作的人員，首先要有扎實的財務(wù)會計基礎(chǔ)知識，熟悉相關(guān)財務(wù)法規(guī)和政策。其次，要有較強的數(shù)據(jù)分析和處理能力，能夠熟練掌握Excel等辦公軟件并能靈活運用。此外，要有較強的團隊合作精神、良好的溝通能力和解決問題的能力。
在財務(wù)崗位上，我逐漸認識到財務(wù)工作是一個細致入微的過程，需要精確性和謹慎性。每一筆賬目、每一份表格都有它的重要性，稍有差錯可能會導(dǎo)致嚴重的后果。因此，我始終保持高度的責任感和細致的工作態(tài)度。同時，我也意識到過硬的專業(yè)知識不是全部，了解企業(yè)業(yè)務(wù)和相關(guān)市場也至關(guān)重要。只有站在全局的高度來分析和解決問題，才能更好地為企業(yè)提供財務(wù)咨詢和決策支持。
第四段：團隊合作與人際關(guān)系。
在財務(wù)部門工作中，團隊合作是非常重要的。我始終堅信“團結(jié)就是力量”，只有與團隊成員密切合作、相互配合，才能更好地完成工作目標。同時，良好的人際關(guān)系也是不可忽視的。在與同事相處中，我始終保持真誠、包容和友好的態(tài)度，遇到工作上的問題時，積極溝通、共同解決，不斷提升團隊的凝聚力和合作效率。
第五段：不斷學習與提升。
隨著經(jīng)濟的發(fā)展和財務(wù)管理的不斷變革，財務(wù)崗位面臨著新的挑戰(zhàn)和機遇。因此，為了不被時代淘汰，我始終保持學習的狀態(tài)，學習新的財務(wù)理論、法規(guī)和技能，不斷提升自身的素質(zhì)和綜合能力。我堅信只有持續(xù)學習和進步，才能更好地適應(yīng)未來財務(wù)崗位的發(fā)展需求。
總結(jié)：
通過這幾年的財務(wù)工作，我不斷認識到財務(wù)崗位的重要性和復(fù)雜性。在這個崗位上，我學到了許多知識，也收獲了很多人際關(guān)系和合作經(jīng)驗。同時，我也看到了自己的不足和不完善之處，為此我會繼續(xù)努力學習、提升自己，成為一名更加優(yōu)秀的財務(wù)從業(yè)人員。四誤提升自己，成為一名更加優(yōu)秀的財務(wù)從業(yè)人員。
財務(wù)崗位工作心得體會篇五
我叫xx，是xx公司財務(wù)科長，從事財務(wù)工作xx年，下面談一下在工作中的一點心得：
1、注重工作細節(jié)，細節(jié)決定成敗。
2、注重工作方式方法，提高工作效率。
工作中要多思考，找到最快、最佳解決問題的途徑;要善于運用統(tǒng)籌方法，提高效率;要分清主次，條例清晰，不能胡子眉毛一把抓;要善于從紛繁瑣碎的日常事務(wù)中找到規(guī)律、把復(fù)雜事情簡單化;要注重與外部單位、本單位人員的溝通方式，有效解決工作中的問題;要快速反應(yīng)，及時解決領(lǐng)導(dǎo)交辦的每項工作，并及時匯報工作進展情況。
3、注重信息安全，保守商業(yè)秘密。
計算機登錄、財務(wù)軟件等要設(shè)置密碼;重要文件要備份，防止數(shù)據(jù)丟失造成麻煩和損失;每年末要將本年度重要數(shù)據(jù)刻錄成光盤統(tǒng)一歸檔，要注重電子檔案的管理。
4、注重學習，學習是工作的動力和源泉。
學習的方式有很多種，向書本學，向他人學，向?qū)嵺`學。學習同時也是提高工作效率的重要手段，學習的同時更要注重思考，“學而不思則罔，思而不學則當。”
5、注重工作總結(jié)，總結(jié)有利于工作提升。
每月末書面形式做一份工作總結(jié)，主要包括本月所做的日常工作、各項工作完成情況、下月工作打算、工作中的心得體會、工作中在原來的基礎(chǔ)上有何改進和創(chuàng)新、對基地的發(fā)展有何合理化建議。古人講“一日三時，我們能做到“一月一時，工作能力就會不斷提升。
6、重視自己的工作，培養(yǎng)主人翁責任感。
一個單位的發(fā)展需要每一個人的努力，每個人的工作都同等重要。只有真切的認識、感受到這一點，才能在工作中更加主動、積極，才能更有主人翁責任感。
7、自信從容，有效解決職責范圍內(nèi)的事情。
對職責范圍內(nèi)的事情，要多思考解決問題的辦法，遇到困難不要急躁;要自信，自信才能從容面對遇到的困難，才能有更加清晰的思路，才能想出更好的解決問題的辦法。
8、注重工作創(chuàng)新，做好服務(wù)保障工作。
財務(wù)部門作為一個重要的后勤部門除了要提高管理水平，優(yōu)化資金使用，還應(yīng)該以服務(wù)為宗旨，全心全意為機關(guān)、基層單位做好服務(wù)保障工作。作為財務(wù)工作者，要適應(yīng)新形勢的要求，克服保守思想，增強憂患意識，克服守舊觀念，強化創(chuàng)新意識。在日常工作中應(yīng)與各單位、處室多交流，讓大家明白財務(wù)工作實質(zhì)、工作流程，這樣才能配合好財務(wù)工作。
要進一步增強事業(yè)心和責任感，不斷改進工作，在具體的工作中大膽參與實踐，堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天。同時嚴格要求，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新，以熱忱飽滿的精神狀態(tài)，真正做好經(jīng)費保障工作。
9、注重管理創(chuàng)新，建立高效財務(wù)管理機制。
樹立成本意識和責任意識，提高經(jīng)費運用決策的科學性。財務(wù)管理是整個行政單位管理重要組成部分，需要同經(jīng)費管理、基建管理、資產(chǎn)管理等和-諧的融合在一起，才能凸現(xiàn)管理整體水平。強調(diào)各部門在行政管理中的權(quán)利與責任的同時，確定清晰的多邊業(yè)務(wù)關(guān)系。以制度界定責任，樹立“讓別人了解你的工作，我要了解別人的工作”的全局意識，形成和-諧的財務(wù)管理內(nèi)部環(huán)境。
強化預(yù)算管理功能，轉(zhuǎn)變預(yù)算觀念，把預(yù)算管理與業(yè)務(wù)管理的有機結(jié)合，提高預(yù)算執(zhí)行的剛性;充分把握財經(jīng)政策，豐富財務(wù)管理的內(nèi)容，確立經(jīng)費保障跟蹤評價機制;建立資金集中管理與監(jiān)控機制，進行資金集約化管理。要確立一種適應(yīng)科學發(fā)展的財務(wù)管理體系，為領(lǐng)導(dǎo)在全局管理上提供財務(wù)決策信息。
10、立足長遠，明確方向，方能成就更好的未來。
有些事情，我們不妨跳到圈外去看，站在更高的高度去看，這樣對事情的看法可能截然不同;“事事有矛盾，時時有矛盾”，眼前利益與長遠利益有矛盾，事業(yè)與家庭有矛盾，可能同事之間也會有矛盾，重要的是我們?nèi)绾慰创@些矛盾，如何解決這些矛盾，對此，我的看法是“風物長宜放眼量”。
“嚴謹、高效的工作，快樂幸福的生活”是我的理念，以上這幾點是我在工作中的一些心得體會，也是我努力想做到的，希望與大家共勉，期待我們每個人的進步!
所謂眼大，就是不為金錢所動，要有博大的胸懷，堅強的意志，淡泊的心境。財務(wù)人員要與金錢經(jīng)常打交道，如果不擺正心態(tài)，就容易犯錯誤。所謂：淡泊以明志，寧靜以致遠，沒有一顆淡泊名利的心態(tài)，容易被金錢所誘惑。在平常的工作中，要養(yǎng)成良好的習慣，公私分明，哪怕是一分錢也決不能占為己有。俗話說，有再一，可能就有再二，可能就因為這一次挪用或占有幾百元，而發(fā)展成以后的幾百萬元，從而走向犯罪的深淵。
所謂心細，就是要有高度的責任感，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和敬業(yè)精神，這是一個財務(wù)人員所必須具有的品質(zhì)，這是為工作負責，也是為自己負責。剛走上財務(wù)工作崗位的時候，我平時養(yǎng)成的馬虎毛病還沒有完全改，連最基本的數(shù)字加減預(yù)算往往都算不正確，填寫憑證時，不是少算一筆就是多算一筆，經(jīng)常出錯誤，更可笑的是有時連憑證號都編不正確，要么就編重了，要么就漏編了，賬本也被連累著改得一道一道的。因此，在平時的工作中，一定要養(yǎng)成嚴謹，認真，細心的工作態(tài)度。當然，人非圣賢，孰能無過，只是我們要盡最大努力做到認真，細心，一絲不茍。
手勤，這也是一個財務(wù)人員必須具備的素質(zhì)。現(xiàn)金和銀行存款必須做到日清月結(jié)，每天都要盤點、核對，這聽起來似乎比較麻煩，做起來更麻煩，但必須這樣做。因為假如我們一旦出現(xiàn)失誤，能立即發(fā)現(xiàn)，通過回憶找出原因，還有彌補的機會;如果時間過得久一點，可能就會忘記，即使發(fā)現(xiàn)錯誤，也失去彌補的最佳時機。
就拿每天的現(xiàn)金盤點來說，如果盤點時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金多或是少了，我們可以及時核對賬本，想一想今天的工作內(nèi)容，是否付錢的時候給別人多付了，或是少付了，或是其它原因，能很快找出緣由。如果我們圖省事，少了這道手續(xù)，時間久了發(fā)現(xiàn)錯誤，也難以找出原因，即使找出原因也可能失去補救的機會。作為會計，更應(yīng)勤記賬，勤查賬本。每天做的帳，要及時登記賬簿，每天的應(yīng)付、應(yīng)收賬款都應(yīng)根據(jù)收付款情況及時更新，不斷為領(lǐng)導(dǎo)提供新的、準確的信息。這樣領(lǐng)導(dǎo)對于資金的安排才能做到心中有數(shù)，才能為合理運用和周轉(zhuǎn)資金做出正確的決策。
因此，我認為，作為一個財務(wù)人員，在工作中務(wù)必做到眼大、心細、手勤，這是我們干好財務(wù)工作最起碼的要求。
財務(wù)崗位工作心得體會篇六
時間似箭，時光飛逝，短短的x個星期的會計實訓又結(jié)束了。在這x個星期的會計實訓中，給我們更大的感覺是會計的任務(wù)繁重。會計的分崗位實訓，讓我們清楚了各個崗位的責任和工作內(nèi)容。只有親身經(jīng)歷過，才知道其中的滋味。會計實訓，對我們各方面的要求更是提高了一大步。
經(jīng)過這些天的手工記賬，使我的基礎(chǔ)會計知識在實際工作中得到了驗證，并具備了一定的基本實際操作能力。在取得實效的同時，我也在操作過程中發(fā)現(xiàn)了自身的許多不足：
3，繼續(xù)加強自己的專業(yè)知識，得繼續(xù)加油努力地學習。
只有經(jīng)歷過，才知道其中的滋味”，對我而言，可以說通過上會計實訓課，真真切切的讓我了解了什么是會計，讓我對會計的觀點也有了本質(zhì)的改變，會計不僅僅是一份職業(yè)，更是一份細心+一份耐心+一份責任心=人生價值的詮釋。
通過會計實訓，我對會計核算的認識進一步加強。我這次會計實訓是綜合性訓練，克服了分崗實習工作不到位的不完整、不系統(tǒng)現(xiàn)象。加深理解了會計核算的基本原則和方法，將所有的基礎(chǔ)會計、財務(wù)會計相關(guān)課程進行綜合運用，了解會計內(nèi)部控制的基本要求，掌握從理論到實踐的轉(zhuǎn)化過程;熟練掌握了會計操作的基本技能;將會計專業(yè)理論知識和專業(yè)實踐，有機的結(jié)合起來，開闊了我的視野，增進了我對企業(yè)實踐運作情況的認識，為我畢業(yè)走上工作崗位奠定堅實的基礎(chǔ)。
財務(wù)崗位工作心得體會篇七
根據(jù)___年工作責任目標的總體要求，__財稅所在縣局黨委直接領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過財稅所全體人員的共同努力，較好地完成了這一年的各項目標任務(wù)?，F(xiàn)將這一年的工作總結(jié)匯報如下：
一、嚴格責任，圓滿完成糧食直補工作。
為切實做好___年的糧食直補工作，我們認真實行行政首長負責制和責任追究制，按照24小時值班制的要求，嚴格工作程序，切實做到“七不準、四到戶”，群眾對此非常滿意，直補期間無一例上訪事件發(fā)生，今年共發(fā)放補貼資金_萬元，其中：糧食直補資金_萬元，綜合直補_萬元。
二、財政收入情況。
今年縣財政局年初安排稅收任務(wù)_萬元，其中：國稅_萬元，地稅_萬元，截止到_月底稅收已完成_萬元，占全年任務(wù)的_%。其中國稅：_萬元，地稅：_萬元。今后一段時間在做好本職工作的同時，抽出人員，協(xié)同國地稅部門，強化稅收征管，廣植稅源，深挖稅源，加大稅收征管力度，嚴防“跑、冒、滴、漏”，確保全年財政收入圓滿完成。
三、調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，確保收入支出的平衡。
千方百計籌措資金，搞好現(xiàn)金調(diào)度，保證政府機構(gòu)的正常運轉(zhuǎn)，保證各項支出預(yù)算的正常執(zhí)行。逐步減少對一般性、競爭性領(lǐng)域的直接投入，嚴格控制和壓縮一般性開支，重點控制臨時性預(yù)算支出，確保收支平衡。大力倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，堅持反對鋪張浪費。要加大對社會保障、農(nóng)業(yè)科技等重點支出項目的財政保障力度。認真落實對種糧農(nóng)民直接補貼和對農(nóng)村中小學貧困生“兩免一補”政策，構(gòu)建和諧社會。
四、加強財務(wù)管理，逐步規(guī)范會計核算與會計監(jiān)督制。
1、執(zhí)行《會計法》、《預(yù)算法》，按照其規(guī)定的內(nèi)容和管理要求，合理配置會計工作崗位，優(yōu)化配置結(jié)構(gòu)，相互分離，相互制約。
一是按照《__縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理體制實施辦法》，完善并創(chuàng)新了財政管理體制。
二是強化會計監(jiān)督與管理，保證會計資料真實、完整，上報數(shù)據(jù)及時、準確，規(guī)范全鎮(zhèn)的會計工作。并接受上級財政和審計部門的監(jiān)管。
三是嚴格“收支兩條線”管理，擴大預(yù)算外資金收入納入財政預(yù)算管理范圍，實行財政統(tǒng)籌政策，擴大政府統(tǒng)籌范圍。
2、加大政府采購力度，做到單位購置交通工具、辦公用品等按規(guī)定符合立固定資產(chǎn)的一律經(jīng)政府采購統(tǒng)一購買，嚴格按照政府采購制度在采購環(huán)節(jié)上節(jié)約了不少費用，也為采購單位提供方便。
五、下一步工作計劃。
雖然，我們在上一段工作中取得了一定的成績，但距領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不少的差距，在下一步的工作中，我們要在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，克服不足，正視差距，制定出強有力的舉措，拿出超常規(guī)的努力，努力圓滿完成鎮(zhèn)黨委、政府安排的工作目標任務(wù)。
財務(wù)崗位工作心得體會篇八
我認為，作為一名財務(wù)工作者。
做事先做人，做任何事情做人應(yīng)該放在第一的位置，只有做好人之后，干任何事情都會有辦法，在工作生活中不斷地總結(jié)自身的優(yōu)缺點，要言而有信，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，為本單位，為社會服務(wù)。
要熱愛財務(wù)工作，要有嚴謹細致的工作作風和職業(yè)習慣。即精力集中，有條不紊，嚴謹細致，沉著冷靜。精力集中就是工作起來要全身心地投入，不為外界所干擾；有條不紊就是辦公用具擺放整齊，辦公環(huán)境潔而不亂，嚴謹細致就是認真仔細，做到收支計算準確無誤，手續(xù)完備，不發(fā)生工作差錯，沉著冷靜就是在復(fù)雜的環(huán)境中隨機應(yīng)變，化險為夷，要立足本職，踏實工作，勇于承擔責任，敢于面的問題。
作為財務(wù)人員，愛本職工作應(yīng)注重職業(yè)道德和苦練基本功。清正廉潔是財務(wù)人員職業(yè)道德的首要方面，要遵守國家財經(jīng)法規(guī)與法律，遵守財務(wù)制度的要求，要有嫻熟的業(yè)務(wù)技能。就出納而言，不但要具備處理一般會計實務(wù)的財會專業(yè)基本知識，還要具備較高的出納事務(wù)的專業(yè)知識水平和較強的數(shù)字運算能力，出納工作需要很強的操作技巧和深厚的基本功。出納人員在數(shù)字運算上要有較快的速度和高度的準確性，在快和準的基礎(chǔ)上，要把準確放在第一位，要準中求快，提高出納業(yè)務(wù)技術(shù)水平關(guān)鍵在手上，而要提高手的功夫，關(guān)鍵在功，一張書寫工整，填寫齊全，摘要精煉的票據(jù)能表現(xiàn)一個出納人員的工作能力，因此，要苦練漢字，阿拉伯數(shù)字，提高寫作概括能力，使人見其子如見其人。
總之，只有把人做好，有高度的責任感和事業(yè)心，提高安全意識才能把財務(wù)工作做好。
心態(tài)決定人生，談?wù)効捶ǎ?BR> 有位哲人說過：“心態(tài)決定一切”，它提醒了我們無論做什么事情都要有良好的心態(tài)，那么心態(tài)是什么呢，我個人認為心態(tài)應(yīng)該是性格加態(tài)度，性格是一個人獨特而穩(wěn)定的個性特征，態(tài)度是一個人對客觀事物的心理反應(yīng)，心態(tài)決定人生，心態(tài)決定一切，我從來都相信，心態(tài)會直接影響一個人的價值觀和決定一個人的成長，也直接關(guān)系到人生是否完美。
工作是每個人生活中不可缺少的一部分，而心態(tài)同樣決定著工作態(tài)度。不論在哪個崗位，要想取得成功，一定擺正自己的位置，擺正自己的心態(tài)，當我們還在學校時，我們是這個社會的索取者，我們還不曾為社會創(chuàng)造價值，只有邁向社會后，擁有工作時，我們才開始體現(xiàn)自己的價值，工作是一個展現(xiàn)自己才能的舞臺，無論在學校多優(yōu)秀，可是，一旦走上工作崗位，就得從頭開始，重新定位自己的起點，從點點滴滴的小事做起，在工作中學到的知識，是最淺顯易懂，也是最全面的。
我們每一個人在工作中不管做任何事，都應(yīng)將自己的心態(tài)回歸到零，吧自己放空，抱著學習的態(tài)度將每一個次任務(wù)視為一次機會，要從心里上認識到為別人服務(wù)的同時也是為自己工作，這樣就會體會到工作所帶來的樂趣，并在工作中實現(xiàn)自我價值。
對財務(wù)工作而言，良好的心態(tài)也至關(guān)重要，首先，由于出納工作主要是從事資金支付和登記資金賬簿，往往被視為各種會計工作崗位中最基本和最簡單的崗位，在崗位定級時，其崗位工資較為其它會計崗位均較低，一般會計人員都不屑也不愿長期從事出納崗位的工作，時間一久，出納人員自己都會感到自卑，出納員要真正認識到專業(yè)沒有高低貴賤之分，意識到自身工作的重要性，把出納看成一項光榮和神圣的工作。再次，做任何事都要投入熱情，出納也不例外，來辦業(yè)務(wù)的人的情況各異，有的所持票據(jù)已過期，有的不會背書，有的大小寫金額不符合要求，有的干脆不知道怎么辦理等等，如果沒有正確的態(tài)度，就不能更好的為別人服務(wù)。所以，做財務(wù)工作要樹立服務(wù)至上的思想觀念，熱愛本職工作，盡職盡責。
總之。心態(tài)決定人生，心態(tài)決定一切，讓自己擁有一顆豁達的平常心看淡一切，得失不計，相信定能做好一份完美的工作，贏得一個豐富充沛的人生。
財務(wù)崗位工作心得體會篇九
作為財務(wù)重點崗位的從業(yè)者，我深知自己的責任和使命。在工作中，我始終以高度的責任心和專業(yè)素養(yǎng)履行我的職責。在此，我將分享我在財務(wù)重點崗位工作中的心得體會。
第一段：崗位職責的明確。
作為財務(wù)重點崗位從業(yè)者，首先要清楚自己的職責所在。我必須熟悉財務(wù)管理的各個方面，包括會計、稅務(wù)、財報等。不僅要了解相關(guān)法律法規(guī)，還要掌握財務(wù)軟件和辦公軟件的使用。通過良好的技能和知識儲備，我能夠準確地完成每一項職責，并避免因疏忽帶來的錯誤。
第二段：精確的財務(wù)分析能力。
財務(wù)分析是財務(wù)重點崗位的核心工作之一。我必須善于運用財務(wù)數(shù)據(jù)進行分析和解讀，提供準確的財務(wù)報告和情況分析，為企業(yè)決策提供參考依據(jù)。在這個過程中，我需要具備敏銳的觀察力和較強的邏輯分析能力，以熟練運用財務(wù)工具和方法進行分析，并根據(jù)分析結(jié)果提出可行的建議。
第三段：嚴謹?shù)呢攧?wù)風控意識。
作為財務(wù)人員，我們肩負著企業(yè)財務(wù)風險管理的重要任務(wù)。我始終保持警惕，嚴格執(zhí)行財務(wù)流程和審核制度，確保企業(yè)的收支和資產(chǎn)負債狀況準確可信。在風險控制方面，我會主動參與企業(yè)內(nèi)部審計工作，不斷改進和完善內(nèi)控制度，提高財務(wù)風險識別和防范能力。
第四段：協(xié)作意識的重要性。
財務(wù)重點崗位的工作往往涉及不同部門之間的合作。因此，良好的協(xié)作能力是我們必不可少的素質(zhì)之一。在日常工作中，我積極與其他部門的同事溝通合作，了解他們的需求和要求，及時提供所需的財務(wù)支持和報告。同時，我也善于與同事分享自己的經(jīng)驗和知識，共同提高整個團隊的綜合水平。
第五段：持續(xù)學習和創(chuàng)新能力。
財務(wù)重點崗位的工作要求我們不斷學習和創(chuàng)新。財務(wù)法律法規(guī)的變化和新的財務(wù)工具的出現(xiàn)都需要我們持續(xù)學習和更新知識。我時刻保持對新業(yè)務(wù)和新技術(shù)的關(guān)注，積極參加培訓和學習，不斷提高自己的專業(yè)能力。創(chuàng)新意識也是我在工作中的一項重要素質(zhì)，我會在實踐中積極探索新的解決方案和工作方法，為企業(yè)帶來更高的效益。
總結(jié)：財務(wù)重點崗位的工作需要我們具備精確的分析能力、嚴謹?shù)娘L控意識、良好的協(xié)作能力、持續(xù)的學習和創(chuàng)新能力。只有全力以赴，不斷提升自己的能力和素質(zhì)，我們才能更好地為企業(yè)服務(wù)，為企業(yè)的發(fā)展貢獻力量。作為財務(wù)重點崗位的從業(yè)者，我將持之以恒地發(fā)揮自己的專業(yè)能力，不斷進取，為企業(yè)的未來努力奮斗。
財務(wù)崗位工作心得體會篇十
財務(wù)崗位一直被人們認為是一個極其枯燥和極其乏味的職位，同時也經(jīng)常被視為企業(yè)中的后勤部門。然而，隨著大部分企業(yè)的公司治理體系和市場競爭越來越激烈，財務(wù)人員和企業(yè)的財務(wù)管理越來越受到重視。因此，如何在財務(wù)崗位上獲得更多的體驗與收獲成為了我們必須要思考的問題。
2.協(xié)作精神。
在財務(wù)崗位中，往往需要高度的協(xié)同工作能力，這一點非常值得注意。各項財務(wù)工作之間均存在相互依賴，比如一筆賬目需要多個人進行審核才能完成等等。在這種情況下，協(xié)作團隊越是緊密，這些工作就會越順利完成。因此，作為財務(wù)人員，必須要學會如何與他人進行有效的協(xié)作，以確保財務(wù)方面的事務(wù)處理能夠盡快地完成。
3.理財意識。
財務(wù)崗位與財務(wù)管理息息相關(guān)，因此理財意識也就成為了財務(wù)人員必備技能。這樣的技能是財務(wù)人員的基礎(chǔ)，也是很多企業(yè)對財務(wù)崗位求職者的基本要求。不僅要對公司的財務(wù)情況有著深入的了解，還要學會報表分析、成本管理、資產(chǎn)管理等一系列財務(wù)知識。在實踐中，隨著自己理財意識的提升和實際操作的鞏固，這些知識會變得越來越熟悉、越來越重要。
4.對法律意識的重視。
在財務(wù)崗位上，需要經(jīng)常處理各種各樣與財務(wù)相關(guān)的事宜，如納稅、經(jīng)濟違法行為等。這樣的問題不僅很復(fù)雜，而且需要嚴格遵守法律規(guī)定。財務(wù)人員的錯誤可能會導(dǎo)致企業(yè)的重大財務(wù)損失、審計機構(gòu)的警告甚至嚴重的懲罰措施。因此，財務(wù)人員不僅需要了解企業(yè)運作的財務(wù)管理規(guī)范，還需要負責確保合規(guī)性。
5.向上管理。
盡管財務(wù)崗位看似單一，但是這個職位也需要從下向上管理。從上面看，需要較高技巧進行預(yù)算、理財、資金規(guī)劃等。如果財務(wù)人員能夠在這些方面做得很好，他們很有可能有更好的機會在公司內(nèi)部升職發(fā)展。同時，有能力管理與有效規(guī)劃公司的資金和預(yù)算會對整個企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生重要的影響。
6.總結(jié)。
財務(wù)崗位不僅僅是一個枯燥乏味的虛位，它還提供了眾多的機會去繼承、學習、展示自己的技能。這些技能可以在幫助財務(wù)人員完成任務(wù)之余，也會使得我們在工作前景和個人發(fā)展上擁有更多的機會和優(yōu)勢。
財務(wù)崗位工作心得體會篇十一
第一段：引言（150字）。
作為銀行財務(wù)崗位的一名員工，我已經(jīng)有兩年的工作經(jīng)驗了。在這段時間里，我積累了很多有關(guān)銀行財務(wù)的實踐經(jīng)驗，并從中學到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。在這篇文章中，我將分享我在銀行財務(wù)崗位上的心得體會，希望能夠給讀者提供一些有用的啟示。
第二段：專業(yè)素養(yǎng)的重要性（250字）。
首先，我認為在銀行財務(wù)崗位上，專業(yè)素養(yǎng)是非常重要的。一個優(yōu)秀的財務(wù)人員需要具備扎實的財務(wù)知識和技能，能夠熟練運用各種財務(wù)工具和軟件進行數(shù)據(jù)分析和報告編制。此外，財務(wù)人員還需要具備良好的溝通能力和團隊合作精神，以便能夠與其他部門和同事緊密合作，實現(xiàn)共同的目標。在我個人的經(jīng)歷中，不斷學習和提升專業(yè)素養(yǎng)是我能夠在銀行財務(wù)崗位上取得成功的關(guān)鍵。
第三段：風險控制和合規(guī)的重要性（250字）。
其次，風險控制和合規(guī)是銀行財務(wù)崗位上不可或缺的一部分。銀行作為金融機構(gòu)，與大量的資金和金融產(chǎn)品打交道，必須時刻保持風險控制和合規(guī)的意識。財務(wù)崗位的工作內(nèi)容中，常常涉及到對銀行的各種風險進行評估和監(jiān)控，制定相應(yīng)的風險控制措施，并確保在內(nèi)部和外部的監(jiān)管要求下合規(guī)運營。在我工作過程中，我深刻認識到風險控制和合規(guī)的重要性，以及它們對銀行的長期發(fā)展和穩(wěn)定運營的影響。
第四段：團隊合作與職業(yè)發(fā)展（300字）。
此外，團隊合作是我在銀行財務(wù)崗位上的另一個重要體會。在銀行財務(wù)團隊中，我們需要與同事合作完成一系列的工作任務(wù)，處理大量的財務(wù)數(shù)據(jù)和報告。只有通過良好的團隊合作，才能夠更高效地完成工作，并確保數(shù)據(jù)的準確性和可靠性。此外，團隊合作也為個人的職業(yè)發(fā)展提供了機會。與其他專業(yè)人員合作，我能夠不斷學習和成長，提升自己的能力和專業(yè)素養(yǎng)。因此，我相信團隊合作是銀行財務(wù)崗位上不可或缺的一部分，也是每個財務(wù)人員必須具備的重要能力。
第五段：總結(jié)與展望（250字）。
總而言之，我的銀行財務(wù)崗位心得體會主要包括專業(yè)素養(yǎng)、風險控制和合規(guī)以及團隊合作三個方面。通過這些體會，我對銀行財務(wù)工作有了更深入的了解，并積累了寶貴的經(jīng)驗和知識。在未來，我將繼續(xù)努力學習和提升自己的能力，為銀行財務(wù)工作做出更大的貢獻。同時，我也希望能夠與其他財務(wù)人員共同學習和成長，共同推動金融行業(yè)的發(fā)展和進步。
（總字數(shù)：1200字）。
財務(wù)崗位工作心得體會篇十二
第一段：引言（約200字）。
在現(xiàn)代商業(yè)環(huán)境中，財務(wù)崗位是企業(yè)中不可或缺的關(guān)鍵職位之一。一個優(yōu)秀的財務(wù)團隊能夠為企業(yè)提供準確、高效的財務(wù)分析和決策支持，對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。為了適應(yīng)日益復(fù)雜的商業(yè)環(huán)境和提升財務(wù)人員的綜合素質(zhì)，我參加了一次財務(wù)崗位集訓。在此次集訓中，我深刻領(lǐng)悟到了財務(wù)崗位的重要性，對自身職業(yè)發(fā)展也有了全新的認識。
第二段：理論學習（約250字）。
集訓的第一部分是理論學習，我們系統(tǒng)地學習了財務(wù)管理的基本理論。通過專業(yè)老師的講解和實例分析，我們了解了財務(wù)報表的編制和分析、成本控制和預(yù)測等方面的知識。這些理論知識為我們提供了在實踐中解決問題的指導(dǎo)，讓我們明白財務(wù)工作不僅僅是簡單的數(shù)字處理，更是需要有戰(zhàn)略眼光和思維方式的運用。
第三段：案例分析（約300字）。
在理論學習之后，我們進行了一系列財務(wù)案例分析。通過分析真實的企業(yè)案例，我們學習了如何對財務(wù)數(shù)據(jù)進行解讀和利用，在面對復(fù)雜的商業(yè)狀況時能夠做出明智的決策。在案例分析中，我們發(fā)現(xiàn)綜合運用財務(wù)知識和商業(yè)洞察力是解決問題的關(guān)鍵。同時，案例分析也鍛煉了我們的團隊合作能力，因為在實際工作中，財務(wù)人員需要與其他部門密切合作，共同達成公司團隊目標。
第四段：實操演練（約250字）。
集訓的另一個重點是實操演練。我們通過模擬公司的運作過程，實踐了財務(wù)決策和管理技巧。在這一過程中，我們擔任了財務(wù)經(jīng)理和財務(wù)分析師的角色，親自體驗了實際工作中的壓力和挑戰(zhàn)。通過實操演練，我們不僅加深了對財務(wù)工作的理解，也提升了自己的業(yè)務(wù)水平和解決問題的能力。
第五段：收獲與展望（約200字）。
通過這次財務(wù)崗位集訓，我收獲良多。首先，我對財務(wù)工作的重要性有了更深刻的理解。財務(wù)決策對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要，財務(wù)崗位具有戰(zhàn)略性和決策性的影響力。其次，我通過集訓提高了自己的理論知識和實踐能力，為今后更好地從事財務(wù)工作打下了堅實的基礎(chǔ)。最后，我認識到學習是一個持續(xù)的過程，在財務(wù)崗位集訓結(jié)束之后，我將繼續(xù)不斷學習和提升自己，為企業(yè)的發(fā)展貢獻更大的價值。
總結(jié)：（約200字）。
財務(wù)崗位集訓是我職業(yè)生涯的重要里程碑。通過這次集訓，我深刻認識到財務(wù)崗位的重要性，學習了財務(wù)管理的理論知識，并通過實踐演練提升了自己的業(yè)務(wù)能力。我將以這次集訓為契機，不斷學習和提升自己，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。同時，我也希望能有機會分享自己的心得與經(jīng)驗，與更多人一起成長。
財務(wù)崗位工作心得體會篇十三
第一段：引言（100字）。
財務(wù)崗位是企業(yè)中至關(guān)重要的一環(huán)，直接關(guān)系到企業(yè)的財務(wù)運營和利潤增長。年終對于財務(wù)崗位的從業(yè)人員來說，是一個總結(jié)和回顧的時刻，也是一個思考與成長的機會。通過分析和總結(jié)這一年的工作經(jīng)驗，我對財務(wù)崗位有了更深刻的理解，也積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。
第二段：職責拓展與專業(yè)成長（300字）。
在財務(wù)崗位的一年時間里，我感受到了自己職責范圍的拓展和專業(yè)知識的不斷充實。從最初的核算憑證到后來的財務(wù)報表編制、財務(wù)分析和預(yù)測，我逐漸學會了把握財務(wù)指標對企業(yè)運營的影響，也能夠提供更多有針對性的建議和決策支持。通過不斷學習和實踐，我熟練掌握了財務(wù)軟件和數(shù)據(jù)分析工具的使用，提高了工作效率和準確性。同時，我也積極參加行業(yè)內(nèi)的培訓和學習交流，不斷更新自己的專業(yè)知識，保持與時俱進。
第三段：溝通合作與團隊協(xié)作（300字）。
財務(wù)崗位在企業(yè)中需要與各部門和管理層進行良好的溝通和合作，這是能否順利完成工作任務(wù)和實現(xiàn)目標的關(guān)鍵。在過去的一年中，我注重與其他部門的對接和協(xié)調(diào)，積極與他們溝通，了解他們的需求和問題，并及時提供幫助和解決方案。我積極參與各種項目的財務(wù)支持工作，與項目組成員密切合作，提供財務(wù)數(shù)據(jù)和分析，推動項目的進展和效益的提升。團隊協(xié)作對于財務(wù)崗位的工作效果至關(guān)重要，通過與團隊成員的良好溝通和緊密合作，我不僅提高了個人工作能力，也為整體團隊的發(fā)展作出了貢獻。
第四段：風險管理與改進創(chuàng)新（300字）。
作為財務(wù)崗位的從業(yè)人員，了解和管理風險是工作中不可或缺的一部分。在過去的一年里，我在財務(wù)風險評估、內(nèi)部控制和合規(guī)監(jiān)控等方面進行了深入研究和實踐。通過建立和完善相應(yīng)的風險管理制度和流程，我有效降低了財務(wù)風險并確保了財務(wù)運營的安全。同時，我也積極推動改進創(chuàng)新，通過引入新的財務(wù)技術(shù)和工具，提高了財務(wù)工作的效率和準確性，并通過數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)流程優(yōu)化，幫助企業(yè)節(jié)約成本和提升效益。
第五段：總結(jié)與展望（200字）。
通過這一年的工作，我深刻認識到財務(wù)崗位是企業(yè)決策過程中不可或缺的重要一環(huán)。我不僅在專業(yè)知識和技能方面有所提升，也在溝通合作和團隊協(xié)作能力上有了長足的進步。未來，我將繼續(xù)努力學習和提升自己，不斷適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要，幫助企業(yè)實現(xiàn)財務(wù)目標和業(yè)務(wù)上的創(chuàng)新。
總之，財務(wù)崗位的年終心得體會，不僅是對過去一年的工作的總結(jié)，更是對未來工作的展望。通過總結(jié)經(jīng)驗和教訓，我們可以更好地分析和解決問題，提高自身能力和水平，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
財務(wù)崗位工作心得體會篇十四
財務(wù)崗位是企業(yè)中至關(guān)重要的一環(huán)，負責著企業(yè)的財務(wù)管理和決策。為了提高員工的財務(wù)素養(yǎng)和技能，我們公司特意組織了一次財務(wù)崗位集訓。經(jīng)過兩周的集訓，我深刻體會到了財務(wù)崗位的重要性和挑戰(zhàn)，也獲得了許多寶貴的心得體會。
第二段：專業(yè)知識與技能的提升。
在集訓中，我們系統(tǒng)地學習了財務(wù)管理、財務(wù)報表分析、成本控制等專業(yè)知識。通過專家的講解和實例分析，我們深入了解了企業(yè)財務(wù)管理的全過程和各個環(huán)節(jié)。此外，我們也進行了大量的實操練習，學習使用財務(wù)軟件和工具。通過這些學習和實踐，我對財務(wù)崗位的專業(yè)知識和技能有了更深入的認識和理解，相信在今后的工作中能更加游刃有余地運用。
第三段：團隊合作和溝通能力的提高。
財務(wù)崗位集訓是一個團隊合作的過程，每個人都需要在團隊中承擔自己的角色并與他人密切協(xié)作。在集訓中，我們參與了各種團隊項目，需要共同制定計劃、分工合作、解決問題。通過這些實踐，我發(fā)現(xiàn)團隊合作和溝通能力對于財務(wù)崗位的重要性。只有通過和同事們的有效協(xié)作和溝通，才能高效地完成各項任務(wù)，并且提高團隊整體績效。
第四段：壓力管理和問題解決能力的鍛煉。
財務(wù)工作常常需要在時間緊迫和壓力較大的情況下完成。集訓中，我們模擬了一系列實際財務(wù)案例，通過解決這些案例，我們訓練了自己的壓力管理和問題解決能力。面對復(fù)雜的財務(wù)問題，我們需要冷靜思考、迅速分析，并給出切實可行的解決方案。通過這樣的鍛煉，我逐漸提高了自己的應(yīng)對壓力的能力，并且學會了合理有效地解決問題。
第五段：提升職業(yè)素養(yǎng)和終身學習的意識。
參加財務(wù)崗位集訓，我不僅提升了自己的專業(yè)技能，也增強了對財務(wù)工作的熱愛和責任心。在集訓結(jié)束后，我意識到學習財務(wù)知識是一個終身的過程。財務(wù)崗位需要不斷學習和掌握新的知識和技能，以適應(yīng)快速變化的商業(yè)環(huán)境。同時，我也更加重視自身職業(yè)素養(yǎng)的提升，如時間管理、溝通技巧和領(lǐng)導(dǎo)能力等。這次集訓使我更加明白了自己在財務(wù)崗位上的責任和使命，也給了我堅定不移地朝著這個目標前進的動力。
結(jié)尾：
財務(wù)崗位集訓讓我受益匪淺。通過系統(tǒng)學習財務(wù)知識和技能，我在專業(yè)上得到了很大的提升。同時，通過團隊合作和溝通的訓練，我的團隊合作和溝通能力也得到了鍛煉和提升。解決財務(wù)問題的實踐讓我學會了如何在壓力下冷靜應(yīng)對和解決問題。這次集訓對我職業(yè)素養(yǎng)和終身學習的意識也起到了很大的推動作用。我將會把這次集訓的收獲和經(jīng)驗應(yīng)用到今后的工作中，不斷提升自己，在財務(wù)崗位上發(fā)揮更大的作用。