亚洲免费乱码视频,日韩 欧美 国产 动漫 一区,97在线观看免费视频播国产,中文字幕亚洲图片

      1. <legend id="ppnor"></legend>

      2. 
        
        <sup id="ppnor"><input id="ppnor"></input></sup>
        <s id="ppnor"></s>

        企業(yè)工傷勞動仲裁申請書(熱門13篇)

        字號:

            總結(jié)工作心得,發(fā)現(xiàn)提升自己職業(yè)素養(yǎng)的突破口。如何有效地管理時間是每個人都面臨的挑戰(zhàn)之一??偨Y(jié)是讓我們不斷優(yōu)化自己的利器;
            企業(yè)工傷勞動仲裁申請書篇一
            身份證號:
            住住址:
            通訊方式:
            代理人;__,__律師事務所律師。
            電話:
            被訴人:四川建設(shè)勞務有限公司(勞務派遣單位)。
            法定代表人:__職務:總經(jīng)理。
            住所地:
            通訊方式:
            被訴人:四川__建設(shè)工程有限公司(用工單位)。
            法定代表人:__職務:總經(jīng)理。
            住所地:
            電話:
            申請事項:
            1、請求裁決被訴人支付申訴人9級工傷傷殘補償金合計人民幣52362元。
            2、請求裁決被訴人支付申訴人將來必然會發(fā)生的后續(xù)治療費7000元(司法鑒定書確認)。
            3、請求裁決被訴人支付申訴人在醫(yī)院治療工傷期間的伙食補助費2520元。
            3、請求裁決被訴人補交申訴人于20__年2月26日開始參保至今的社會保險費(包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險)。
            4、請求裁決被訴人向申訴人支付因沒有與勞動者簽訂書面勞動合同而應當向勞動者每月支付二倍的工資,即11月的工資賠償共計220__元的賠償。
            5、請求裁決被訴人支付給申訴人經(jīng)濟補償5000元(解除勞動合同時每滿一年工齡支付一個月工資給勞動者,不足六個月的按半個月工資予以補充)。
            事實與理由:
            20__年2月__應聘到四川__建設(shè)勞務有限公司,職位為電焊工,月基本工資為20__元,公司承諾一個月后與其簽訂書面勞動合同,入職后公司以種。種借口拖延勞動合同的簽訂,也沒有為其購買職工基本社保。20__年3月__被四川__建設(shè)勞務有限公司勞務派遣到四川__建設(shè)工程有限公司的項目工地上工作,20__年11月14日在工作過程中從高約4米處跌落致左足受傷,送成都第一骨科醫(yī)院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”,后被勞動和社會保障行政部門認定為工傷,20__年6月8日被成都市勞動能力鑒定委員會(成勞鑒字[20__]2457號)評定為工傷傷殘9級。20__年5月3日經(jīng)四川西南司法鑒定中心鑒定確認“被鑒定人__后續(xù)醫(yī)療費用還需人民幣7000元”。根據(jù)以下法律法規(guī)被訴人應當承擔相應的法律責任:
            1、依據(jù)《工傷保險條例》第十七條、第三十五條和《四川省人民政府關(guān)于貫徹《工傷保險條例》的實施意見》的規(guī)定被訴人應當支付給申訴人52362元的工傷傷殘補助金(其中含:一次性傷殘補助金本人工資8個月,一次性醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金16個月)。
            2、依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條的規(guī)定和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第七條的規(guī)定,用人單位不與勞動者簽定書面合同,自用工之日起滿一個月的次日起應向勞動者支付本人工資標準2倍的工資,申訴人依法應當獲得220__元的賠償(即11月的工資賠償)。
            3、依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條、第四十六條和第四十七條的規(guī)定,用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償金,即:每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付,不滿六個月的向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償,申訴人應當獲得兩個半的工資補償共計5000元。
            為了維護法律的尊嚴,保護勞動者的合法利益,懇請仲裁委員會依法支持申訴人的主張。
            此致
            申訴人:
            20__年7月26日。
            2、《證據(jù)清單》一份。
            企業(yè)工傷勞動仲裁申請書篇二
            姓名:張某性別:女國籍:中國民族:漢族。
            身份證號碼:1111111111111111111。
            出生日期:1981年4月3日
            工作單位:上海某某餐飲管理有限公司。
            住址:上海市某路某號某室。
            電話12345678郵編20000x。
            被(申)請人。
            單位名稱:某某電器(上海)有限公司。
            單位性質(zhì):外商投資企業(yè)。
            代表人姓名:趙某某性別:男職務:法定代表人。
            單位注冊登記地:上海市某區(qū)某路某號。
            電話23456789郵編20000x。
            請求事項:1、要求被申請人辦理退工手續(xù);
            2、要求被申請人支付20xx年春節(jié)三天的加班工資900元;
            3、要求被申請人支付二個月工資的經(jīng)濟補償金4000元;
            事實和理由:。
            申請人張某于20xx年8月經(jīng)招聘進入被申請人某某電器(上海)有限公司工作,雙方簽訂了期限自20xx年8月15日至20xx年8月14日止的勞動合同,約定申請人在被申請人處擔任出納,每月工資20xx元,當月工資于下月5日發(fā)放。被申請人為申請人辦理了招工錄用手續(xù)。工作期間,申請人任勞任怨,有時根據(jù)被申請人的安排加班加點,但被申請人從未按照法律規(guī)定足額支付申請人加班工資。20xx年3月15日,被申請人向申請人發(fā)出提前解除勞動合同通知書。該通知書上寫明,申被雙方的勞動關(guān)系于20xx年4月14日解除,被申請人將支付申請人工資至20xx年4月14日。申請人在被申請人處工作至20xx年4月14日,但被申請人至今未辦理退工手續(xù),也未支付經(jīng)濟補償金。
            申請人認為,根據(jù)的規(guī)定,用人單位與全工時制職工終止或解除勞動關(guān)系后,應在7日內(nèi)辦妥退工登記備案手續(xù)。現(xiàn)申被雙方勞動關(guān)系已于20xx年4月14日解除,故要求被申請人辦理退工手續(xù)。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,用人單位安排勞動者法定休假日工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。現(xiàn)被申請人未按照法律規(guī)定足額支付申請人加班工資,故要求被申請人補足申請人20xx年春節(jié)期間的加班工資。根據(jù),用人單位與勞動者解除勞動關(guān)系的,應當根據(jù)勞動者在本單位工作年限,每滿一年給予勞動者本人一個月工資收入的經(jīng)濟補償?,F(xiàn)申請人在被申請人處工作滿1年8個月,故要求被申請人按20xx元/月支付申請人二個月工資的經(jīng)濟補償金。
            綜上,申請人向貴會提出申請,要求依法保護勞動者的合法權(quán)益。
            申請人確認以下為文書送達地址:。
            申請人名稱:張某被申請人名稱:某某電器(上海)有限公司。
            文書送達地址:上海市某路某號某室文書送達地址:上海市某區(qū)某路某號某室。
            郵政編碼:200000郵政編碼:200000。
            申請人:張某(簽名或蓋章)。
            20xx年xx月xx日。
            附:1、副本___x____份;
            2、證物___x____件;
            3、書證___x____件。
            注:1、申請書內(nèi)容必須用鋼筆或水筆填寫或按格式提供打印文本,并由申請人簽名或蓋章。
            2、事實和理由部分空格不夠用時,可用同樣紙張大小紙張增加續(xù)頁。
            附件:。
            證據(jù)材料清單。
            (以下空白)。
            提交人(當事人或代理人)簽名:張某。
            仲裁機構(gòu)簽收確認:。
            注:提交證據(jù)材料,需同時提交證據(jù)材料清單(一式二份)。
            企業(yè)工傷勞動仲裁申請書篇三
            申請人:吉__,男,____年8月12日生,漢族。
            工作單位:__省__縣__公司。用工性質(zhì):聘任制。
            住址:__省__縣大槐樹鎮(zhèn)李堡村.
            被申請人: __省__縣__公司
            地址:__省__縣
            勞動仲裁請求事項:
            1、請求裁決申請人與被申請人解除勞動關(guān)系。
            2、請求裁決被申請人支付申請人因工受傷的相關(guān)費用,合計105000元。具體如下:1、一次性醫(yī)療補助金3000元×18月;2、一次性就業(yè)補助金3000元×9月;3、一次性傷殘補助金3000元×8月。
            事實與理由:
            ___年8月6日申請人在被申請人處作業(yè)時腿部嚴重受傷。經(jīng)__縣人民醫(yī)院診斷為左脛腓骨粉碎性骨折、左小腿多處軟組織擦傷。被申請人對申請人的傷勢進行了治療及護理,同時認定為工傷。在被申請人的組織下,申請人于___年1月經(jīng)榆次市勞動能力鑒定委員會鑒定為九級傷殘。
            由于被申請人未能依照有關(guān)規(guī)定落實申訴人的工傷保險待遇,給申請人帶來極大的傷害.為維護申請人的正當權(quán)益,特向勞動仲裁委員會提出申訴,請求支持申請人的請求!
            此致
            敬禮
             __縣勞動仲裁委員會
            申請人(簽名):吉__
            ___年3月25日
            附件:
            1、申請書副本1份
            2、身份證復印證一份
            3、勞動合同一份
            企業(yè)工傷勞動仲裁申請書篇四
            申請人:姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、電話。
            被申請人:單位全稱、住所、電話。
            法定代表人或主要負責人:姓名、職務。
            仲裁請求:(要有明確的請求和具體的數(shù)額)。
            事實和理由:(闡明請求事項所依據(jù)的事實理由和法律依據(jù))。
            _________________________。
            _________________________。
            此致
            申請人:(簽名摁手印)。
            (申請人系用人單位的蓋公章)。
            企業(yè)工傷勞動仲裁申請書篇五
            申請人:xxx,男,48歲,住開封縣袁坊鄉(xiāng)張吳寨村5組。
            委托代理人:王xxx,河南遼源律師事務所律師。
            被申請人:開封市中發(fā)建筑工程有限公司。
            法定代表人:吳x,公司經(jīng)理。
            公司地址:開封市三里堡90號。
            1、請求裁決被申請人賠償申請人醫(yī)療費15690。5元,伙食補助費756元,交通費1000元,停工留薪期間工資13650元,護理費5178元,后續(xù)治療費6000元,以上共計:42283。5元。
            2、賠償申請人傷殘補助金、傷殘津貼、工傷醫(yī)療補助金,上述具體數(shù)額待鑒定結(jié)果出來后確定。
            被申請人于20xx年承包了正陽小區(qū)1號樓施工工程,申請人自20xx年10月8日開始為被申請人施工,20xx年3月19日晚9時許,被申請人強令申請人冒險施工,致申請人從三樓頂墜落,造成申請人趾骨骨折和右根骨骨折。
            申請人于20xx年7月向開封市勞動和社會保障局申請工傷認定,9月被認定為工傷。
            從事故發(fā)生至今,被申請人拒絕賠償任何費用,無奈向貴院申請仲裁。
            綜上所述,申請人因工受傷,依法應享受公司待遇,請貴院支持申請人的申請請求,以保護農(nóng)民工的合法權(quán)益。
            此致
            申請人:xxx。
            20xx年9月24日。
            企業(yè)工傷勞動仲裁申請書篇六
            申請人:
            公民身份證號碼:
            被申請人:
            一、請求裁決被申請人向申請人支付一次性工傷手術(shù)費、住院費、護理費、醫(yī)藥費、伙食費。事實與理由:
            申請人。
            于2017年9月14日入職被申請人。
            招去。
            等員工,由于跌落層數(shù)較高,翻倒數(shù)次,落地時完全處于昏迷狀態(tài),在昏迷中由。
            送往醫(yī)院。
            由廣東省。
            人民醫(yī)院和。
            人民醫(yī)院診斷,診斷為:
            1、腰椎體爆裂性壓縮性骨折,椎旁,腰背部皮下軟組織損傷。
            2、腰四分之三椎間盤輕微膨出腰五分之四椎間盤突出。
            現(xiàn)在骨科醫(yī)院住院動手術(shù),手術(shù)費需4萬元,被申請人只交2萬元,余下的2萬元我東借西湊方才手術(shù)。住院期間需要醫(yī)藥費、護理費,醫(yī)院建議需專人陪護等各種費用。
            由于申請人無力負擔繼續(xù)治療的費用,據(jù)以上事實以根據(jù)《勞動合同法》,申請人認為,被訴人的行為已經(jīng)嚴重違反我國勞動法律法規(guī),給申請人造成極大的損失。
            為維護自身的合法權(quán)益,申訴人根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,向貴仲裁委員會申請勞動仲裁,請求仲裁幫忙,早日依法裁決為謝!
            此致
            申請人:
            申請時間:2017年10月18日。
            企業(yè)工傷勞動仲裁申請書篇七
            地址:__市朝陽區(qū)___街道___號。
            法定代表人:李__職務:董事長。
            電話:________郵編:____。
            申請事項和理由:
            申請人王__訴被申請人_____有限責任公司工傷賠償一案,貴院于____年__月__日已審理完結(jié),下達了[_____]_法民初字第___號民事判決書,并于____年__月__日發(fā)生了法律效力。該判決書規(guī)定,被告__市______有限公司在本判決書生效后__日內(nèi)賠償給王__工傷期間工資,醫(yī)療費、一次性工傷補助金等共計___萬元。但是被申請人對貴院的上述判決拒絕履行,本應于____年__月__日以前歸還的__萬元,至今分文未付。致使申請人的合法權(quán)益受到不應有的損害。根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》第216條、232條之規(guī)定,特請求貴院依法執(zhí)行,強令被申請人如數(shù)給付限定期限內(nèi)的款項,并加倍支付拖延履行期間的.債務利息,承擔申請強制執(zhí)行的費用,以維護申請人的合法權(quán)益。
            此致
            敬禮
            __市__區(qū)人民法院。
            申請人:王__。
            ____年__月__日。
            企業(yè)工傷勞動仲裁申請書篇八
            身份證號:____________________。
            住住址:____________________。
            通訊方式:____________________。
            代理人;__________,__________律師事務所律師。
            電話:_________________________。
            被訴人:_______________有限公司(勞務派遣單位)。
            法定代表人:__________,職務:__________。
            住所地:____________________。
            通訊方式:____________________。
            被訴人:____________________有限公司(用工單位)。
            法定代表人:_______________,職務:__________。
            住所地:____________________。
            電話:____________________。
            申請事項:
            1、請求裁決被訴人支付申訴人9級工傷傷殘補償金合計人民幣__________元。
            2、請求裁決被訴人支付申訴人將來必然會發(fā)生的后續(xù)治療費__________元(司法鑒定書確認)。
            3、請求裁決被訴人支付申訴人在醫(yī)院治療工傷期間的伙食補助費__________元。
            3、請求裁決被訴人補交申訴人于_____年_____月_____日開始參保至今的社會保險費(包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險)。
            4、請求裁決被訴人向申訴人支付因沒有與勞動者簽訂書面勞動合同而應當向勞動者每月支付二倍的工資,即_____月的工資賠償共計_____元的賠償。
            5、請求裁決被訴人支付給申訴人經(jīng)濟補償_____元(解除勞動合同時每滿一年工齡支付一個月工資給勞動者,不足六個月的按半個月工資予以補充)。
            事實與理由:
            _____年_____月_____應聘到__________勞務有限公司,職位為電焊工,月基本工資為_____元,公司承諾一個月后與其簽訂書面勞動合同,入職后公司以種種借口拖延勞動合同的簽訂,也沒有為其購買職工基本社保。_____年_____月_____被__________勞務有限公司勞務派遣到_______________有限公司的項目工地上工作,_____年_____月_____日在工作過程中從高約4米處跌落致左足受傷,送_______________醫(yī)院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”,后被勞動和社會保障行政部門認定為工傷,_____年_____月_____日被_____勞動能力鑒定委員會(_____勞鑒字[__________]_____號)評定為工傷傷殘9級。_____年_____月_____日經(jīng)_______________司法鑒定中心鑒定確認“被鑒定人__________后續(xù)醫(yī)療費用還需人民幣__________元”。根據(jù)以下法律法規(guī)被訴人應當承擔相應的法律責任:
            1、依據(jù)《工傷保險條例》第十七條、第三十五條和《四川省人民政府關(guān)于貫徹《工傷保險條例》的實施意見》的規(guī)定被訴人應當支付給申訴人__________元的'工傷傷殘補助金(其中含:一次性傷殘補助金本人工資_____個月,一次性醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金_____個月)。
            2、依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條的規(guī)定和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第七條的規(guī)定,用人單位不與勞動者簽定書面合同,自用工之日起滿一個月的次日起應向勞動者支付本人工資標準_____倍的工資,申訴人依法應當獲得22000元的賠償(即11月的工資賠償)。
            3、依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條、第四十六條和第四十七條的規(guī)定,用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償金,即:每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付,不滿六個月的向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償,申訴人應當獲得兩個半的工資補償共計__________元。
            為了維護法律的尊嚴,保護勞動者的合法利益,懇請仲裁委員會依法支持申訴人的主張。
            申訴人:_______________。
            _____年_____月_____。
            企業(yè)工傷勞動仲裁申請書篇九
            身份證號:
            住住址:
            通訊方式:
            代理人;xx,xx律師事務所律師。
            電話:
            被訴人:四川建設(shè)勞務有限公司(勞務派遣單位)。
            法定代表人:xx職務:總經(jīng)理。
            住所地:
            通訊方式:
            被訴人:四川xx建設(shè)工程有限公司(用工單位)。
            法定代表人:xx職務:總經(jīng)理。
            住所地:
            電話:
            申請事項:
            1、請求裁決被訴人支付申訴人9級工傷傷殘補償金合計人民幣52362元。
            2、請求裁決被訴人支付申訴人將來必然會發(fā)生的后續(xù)治療費7000元(司法鑒定書確認)。
            3、請求裁決被訴人支付申訴人在醫(yī)院治療工傷期間的伙食補助費2520元。
            3、請求裁決被訴人補交申訴人于20xx年2月26日開始參保至今的社會保險費(包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險)。
            4、請求裁決被訴人向申訴人支付因沒有與勞動者簽訂書面勞動合同而應當向勞動者每月支付二倍的工資,即11月的工資賠償共計22000元的賠償。
            5、請求裁決被訴人支付給申訴人經(jīng)濟補償5000元(解除勞動合同時每滿一年工齡支付一個月工資給勞動者,不足六個月的按半個月工資予以補充)。
            事實與理由:
            20xx年2月xx應聘到四川xx建設(shè)勞務有限公司,職位為電焊工,月基本工資為20xx元,公司承諾一個月后與其簽訂書面勞動合同,入職后公司以種種借口拖延勞動合同的簽訂,也沒有為其購買職工基本社保。20xx年3月xx被四川xx建設(shè)勞務有限公司勞務派遣到四川xx建設(shè)工程有限公司的項目工地上工作,20xx年11月14日在工作過程中從高約4米處跌落致左足受傷,送成都第一骨科醫(yī)院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”,后被勞動和社會保障行政部門認定為工傷,20xx年6月8日被成都市勞動能力鑒定委員會(成勞鑒字[20xx]2457號)評定為工傷傷殘9級。20xx年5月3日經(jīng)四川西南司法鑒定中心鑒定確認“被鑒定人xx后續(xù)醫(yī)療費用還需人民幣7000元”。根據(jù)以下法律法規(guī)被訴人應當承擔相應的法律責任:
            1、依據(jù)《工傷保險條例》第十七條、第三十五條和《四川省人民政府關(guān)于貫徹《工傷保險條例》的實施意見》的規(guī)定被訴人應當支付給申訴人52362元的工傷傷殘補助金(其中含:一次性傷殘補助金本人工資8個月,一次性醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金16個月)。
            2、依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條的規(guī)定和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第七條的規(guī)定,用人單位不與勞動者簽定書面合同,自用工之日起滿一個月的次日起應向勞動者支付本人工資標準2倍的工資,申訴人依法應當獲得22000元的賠償(即11月的工資賠償)。
            3、依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條、第四十六條和第四十七條的規(guī)定,用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償金,即:每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付,不滿六個月的向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償,申訴人應當獲得兩個半的工資補償共計5000元。
            為了維護法律的尊嚴,保護勞動者的合法利益,懇請仲裁委員會依法支持申訴人的主張。
            此致
            申訴人:
            20xx年7月26日。
            企業(yè)工傷勞動仲裁申請書篇十
            被申請人:×××公司。
            地址:××。
            法定代表人:××,電話:×××。
            申請事項:。
            一、請求依法裁決被申請人為申請人補交社會養(yǎng)老保險費及滯納金合計18000元人民幣。
            二、請求依法裁決被申請人為申請人補交醫(yī)療保險費滯納金合計20000元。
            三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計26000元(20xx年1月至今)。
            事實與理由:。
            申請人于20xx年3月8日開始至今一直在被申請人處工作,現(xiàn)擔任公司的銷售經(jīng)理,雙方已經(jīng)形成了事實上的勞動關(guān)系。申請人在被申請人處工作至今,被申請人從未給申請人交納過任何的保險,同時也未與申請人簽定書面的勞動合同。
            申請人認為,根據(jù)勞動合同法及相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應當與勞動者簽定勞動合同并為勞動者交納各類法律規(guī)定的保險,而被申請人卻一直未給申請人交納各類保險,此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護申請人的合法利益,申請人曾多次要求其交納保險,但被申請人卻拒絕交納,致使申請人的保險費用產(chǎn)生了高額的滯納金,同時,根據(jù)勞動合同法的規(guī)定,未簽定勞動合同的,用人單位應向勞動者支付雙倍的工資。為維護申請人的合法利益,現(xiàn)申請勞動爭議仲裁,請求裁決被申請人為申請人補交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。
            此致
            申請人:。
            企業(yè)工傷勞動仲裁申請書篇十一
            申請人:吉__,男,____年8月12日生,漢族。
            工作單位:__省__縣__公司。用工性質(zhì):聘任制。
            住址:__省__縣大槐樹鎮(zhèn)李堡村.
            被申請人:__省__縣__公司。
            地址:__省__縣。
            1、請求裁決申請人與被申請人解除勞動關(guān)系。
            2、請求裁決被申請人支付申請人因工受傷的相關(guān)費用,合計105000元。具體如下:1、一次性醫(yī)療補助金3000元×18月;2、一次性就業(yè)補助金3000元×9月;3、一次性傷殘補助金3000元×8月。
            事實與理由:。
            ___年8月6日申請人在被申請人處作業(yè)時腿部嚴重受傷。經(jīng)__縣人民醫(yī)院診斷為左脛腓骨粉碎性骨折、左小腿多處軟組織擦傷。被申請人對申請人的傷勢進行了治療及護理,同時認定為工傷。在被申請人的組織下,申請人于___年1月經(jīng)榆次市勞動能力鑒定委員會鑒定為九級傷殘。
            由于被申請人未能依照有關(guān)規(guī)定落實申訴人的.工傷保險待遇,給申請人帶來極大的傷害.為維護申請人的正當權(quán)益,特向勞動仲裁委員會提出申訴,請求支持申請人的請求!
            此致
            敬禮
            申請人(簽名):吉__。
            ___年3月25日。
            附件:。
            1、申請書副本1份。
            2、身份證復印證一份。
            3、勞動合同一份。
            企業(yè)工傷勞動仲裁申請書篇十二
            身份證號:
            住住址:
            通訊方式:
            代理人;,律師事務所律師。
            電話:
            被訴人:四川建設(shè)勞務有限公司(勞務派遣單位)。
            法定代表人:職務:總經(jīng)理。
            住所地:
            通訊方式:
            被訴人:四川建設(shè)工程有限公司(用工單位)。
            法定代表人:職務:總經(jīng)理。
            住所地:
            電話:
            1、請求裁決被訴人支付申訴人9級工傷傷殘補償金合計人民幣52362元。
            2、請求裁決被訴人支付申訴人將來必然會發(fā)生的后續(xù)治療費7000元(司法鑒定書確認)。
            3、請求裁決被訴人支付申訴人在醫(yī)院治療工傷期間的伙食補助費2520元。
            3、請求裁決被訴人補交申訴人于20xx年2月26日開始參保至今的社會保險費(包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險)。
            4、請求裁決被訴人向申訴人支付因沒有與勞動者簽訂書面勞動合同而應當向勞動者每月支付二倍的工資,即11月的工資賠償共計220xx元的賠償。
            5、請求裁決被訴人支付給申訴人經(jīng)濟補償5000元(解除勞動合同時每滿一年工齡支付一個月工資給勞動者,不足六個月的按半個月工資予以補充)。
            20xx年2月應聘到四川建設(shè)勞務有限公司,職位為電焊工,月基本工資為20xx元,公司承諾一個月后與其簽訂書面勞動合同,入職后公司以種種借口拖延勞動合同的簽訂,也沒有為其購買職工基本社保。20xx年3月被四川建設(shè)勞務有限公司勞務派遣到四川建設(shè)工程有限公司的項目工地上工作,20xx年11月14日在工作過程中從高約4米處跌落致左足受傷,送成都第一骨科醫(yī)院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”,后被勞動和社會保障行政部門認定為工傷,20xx年6月8日被xx勞動能力鑒定委員會(成勞鑒字[20xx]2457號)評定為工傷傷殘9級。20xx年5月3日經(jīng)四川西南司法鑒定中心鑒定確認“被鑒定人后續(xù)醫(yī)療費用還需人民幣7000元”。根據(jù)以下法律法規(guī)被訴人應當承擔相應的法律責任:
            1、依據(jù)《工傷保險條例》第十七條、第三十五條和《四川省人民政府關(guān)于貫徹《工傷保險條例》的實施意見》的規(guī)定被訴人應當支付給申訴人52362元的工傷傷殘補助金(其中含:一次性傷殘補助金本人工資8個月,一次性醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金16個月)。
            2、依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條的.規(guī)定和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第七條的規(guī)定,用人單位不與勞動者簽定書面合同,自用工之日起滿一個月的次日起應向勞動者支付本人工資標準2倍的工資,申訴人依法應當獲得220xx元的賠償(即11月的工資賠償)。
            3、依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條、第四十六條和第四十七條的規(guī)定,用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償金,即:每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付,不滿六個月的向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償,申訴人應當獲得兩個半的工資補償共計5000元。
            為了維護法律的尊嚴,保護勞動者的合法利益,懇請仲裁委員會依法支持申訴人的主張。
            此致
            申訴人:
            20xx年7月26日。
            企業(yè)工傷勞動仲裁申請書篇十三
            勞動局:
            本人xxx,男,現(xiàn)年42歲。本人于20xx年6月進入弘大康寶利建筑器材搬運有限公司工資,期間與公司簽訂了用工合同。
            用工合同規(guī)定工資是每年2萬元,按月支付1500元。而該公司于20xx年9月就開始以各種理由拖欠本人工資。直到20xx年10月累計拖欠本人工資2萬元左右。
            特此,向貴局申請勞動仲裁,希望貴局根據(jù)我的實際困難,給予公正的仲裁。
            此致
            敬禮!
            申請人:xxx。
            20xx年xx月xx日。