合同是商業(yè)活動(dòng)中的一種約束和規(guī)范，關(guān)乎企業(yè)的信譽(yù)和形象。合同起草時(shí)應(yīng)該考慮各種可能的風(fēng)險(xiǎn)和糾紛情況。合同范本可以避免一些常見的合同漏洞和糾紛。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇一
崗位名稱：安全管理。
所在部門：辦公室。
工作關(guān)系：
1.上級：辦公室主任。
2.下級：無。
3.內(nèi)部聯(lián)系：公司各部門。
4.外部聯(lián)系：公安、消防、安全委員會(huì)等相關(guān)部門。
工作任務(wù)：
擬定公司安全責(zé)任制，建立公司安全網(wǎng)絡(luò)體系并負(fù)責(zé)消防工作，確保安全生產(chǎn)。
工作職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)的監(jiān)督、檢查、考核及整改工作；
2．負(fù)責(zé)公司安委會(huì)的具體工作，建立公司安全網(wǎng)絡(luò)體系；
3．?dāng)M定公司安全責(zé)任制，負(fù)責(zé)與部門簽訂責(zé)任書，并檢查考核；
4．做好工業(yè)企業(yè)安全性評價(jià)工作；
5．協(xié)助制定安全生產(chǎn)操作規(guī)程，并監(jiān)督檢查；
6．負(fù)責(zé)應(yīng)急措施的制定、培訓(xùn)、演習(xí)、持續(xù)改進(jìn)；
7．編制職業(yè)病預(yù)防計(jì)劃，并實(shí)施、檢查、改善；
8．消防設(shè)施及器材的檢查、申購、驗(yàn)收與管理；
9．義務(wù)消防隊(duì)的管理、訓(xùn)練、演習(xí)；
10．組織對安全員的培訓(xùn)；
11．負(fù)責(zé)新員工的三級安全教育。
12．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
考核內(nèi)容（初定）：
1、安全目標(biāo)完成情況。
2、安全性評價(jià)情況。
3、職業(yè)病控制情況。
4、消防事故率。
5、安全培訓(xùn)情況。
6、上級領(lǐng)導(dǎo)綜合評價(jià)。
聘用條件：
1.知識技能：熟悉安全政策、法規(guī)及消防法，具備電氣機(jī)械常識、安全防范知識、職業(yè)預(yù)防知識、消防管理常識及消防設(shè)施維護(hù)知識。
2.工作經(jīng)歷：從事相關(guān)工作一年以上。
所需學(xué)歷：大專以上。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇二
職位編碼：
職位標(biāo)識：
所屬職類職種：考核管理職位名稱：
工作地點(diǎn)：所屬單位：
集團(tuán)客戶業(yè)務(wù)部門：部職位設(shè)立日期：
職位目的：
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展對部門員工進(jìn)行業(yè)績考核技能培訓(xùn)，具體承辦部門各類報(bào)表收集及分析，為公司和部門決策提供建議和依據(jù)。
工作關(guān)系：
集團(tuán)客戶部總監(jiān)直接上級：
同綜合管理業(yè)務(wù)受理投訴管理員技術(shù)支撐管理客戶關(guān)系管理業(yè)務(wù)拓展管理僚：
直接下屬：
主要職責(zé)：
衡量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)負(fù)職責(zé)重要性。
工作規(guī)范。
安排對服務(wù)人員服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行抽檢和稽核工作。質(zhì)量檢查1工作規(guī)范。
工作規(guī)范3門的傳達(dá)和實(shí)施。
編制和修改部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，并監(jiān)控各業(yè)務(wù)流程流程監(jiān)督。
工作規(guī)范4在部門的實(shí)施情況。
承擔(dān)對部門所有集團(tuán)用戶的合同檔案的收報(bào)表分析與上報(bào)。
及時(shí)規(guī)范5集、整理和管理工作，對各項(xiàng)報(bào)表分析的編寫和上報(bào)工作。
指導(dǎo)縣市集團(tuán)客戶業(yè)務(wù)發(fā)展，協(xié)調(diào)相關(guān)報(bào)表上報(bào)事工作指導(dǎo)。
協(xié)調(diào)有效6宜。
與相關(guān)部門協(xié)調(diào)，統(tǒng)計(jì)部門所有業(yè)務(wù)人員業(yè)務(wù)發(fā)展的收統(tǒng)計(jì)。
真實(shí)準(zhǔn)確7入情況。
組織對負(fù)責(zé)制定對部門業(yè)務(wù)及服務(wù)人員的培訓(xùn)計(jì)劃，人員培訓(xùn)。
員工任職資格達(dá)。
業(yè)務(wù)人員的技能與業(yè)務(wù)員培訓(xùn)，并對縣市公司進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。8標(biāo)率。
提高集團(tuán)客戶人員工作技能。
專項(xiàng)任務(wù)工作完成系統(tǒng)的帳務(wù)報(bào)銷及相關(guān)臺(tái)帳建立工作。erp部門9。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇三
職責(zé)：
1、接收，收集，整理和保存客戶移交的合同權(quán)證等資料;。
2、對合同權(quán)證資料進(jìn)行審核，審核無誤需要移交總部的權(quán)證資料進(jìn)行郵寄;。
3、對合同權(quán)證資料的借用進(jìn)行記錄，對資料進(jìn)行保管;。
4、對公司合同及權(quán)證等資料的相關(guān)臺(tái)賬和數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和整理;。
5、協(xié)調(diào)總部與客戶經(jīng)理的權(quán)證流轉(zhuǎn)和資料提交問題;。
6、對其他后臺(tái)工作進(jìn)行協(xié)助;。
任職要求：
1、熟練操作word、excel、powerpoint等辦公軟件;。
2、細(xì)心踏實(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有勝任工作的專業(yè)素質(zhì)和技能;。
3、較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力，強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神;。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇四
職位描述：
1、協(xié)助維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，確保供應(yīng)商按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù);。
2、定期匯總供應(yīng)商的各項(xiàng)指標(biāo)情況，和采購、質(zhì)量等部門配合提升供應(yīng)商管理水平;。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，2年以上供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn);。
3、具有較強(qiáng)的'團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)意識、責(zé)任感、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;。
4、具有高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)意識;。
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合同管理崗位職責(zé)說明書篇五
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)檔案的建檔及項(xiàng)目臺(tái)帳的管理工作;
4、完成部門其他方面工作。
1、全日制大專及以上學(xué)歷;
2、具有1年以上部門助理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，善于協(xié)調(diào)各方面工作;
4、思路清晰、敏捷、邏輯性強(qiáng)、細(xì)致、誠實(shí)守信;
5、主觀能動(dòng)性強(qiáng)，事業(yè)心強(qiáng)，能夠承受高強(qiáng)度工作壓力。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇六
2、每月曠工1天，取消全勤獎(jiǎng)，并扣除當(dāng)日工資；
5、每月調(diào)班超過三次者，扣除10元。
二、銷售獎(jiǎng)：160元。
1、能夠完成本樓層分解的銷售任務(wù)，此獎(jiǎng)以完成當(dāng)月銷售總額比例發(fā)放，完成比例若低于70％，取消此獎(jiǎng)項(xiàng)，總金額100元。
2、員工勞動(dòng)紀(jì)律、儀容儀表執(zhí)行情況，每周違紀(jì)處罰不低于10次/周，5元。3、員工商品知識、服務(wù)技能培訓(xùn)每周不低于2次，5元。
4、賣場衛(wèi)生、陳列商品，每周2次衛(wèi)生聯(lián)查合格率在95％以上，5元。5、貨品管理：貨品豐滿，商品無缺貨、斷碼現(xiàn)象，貨品豐滿度保持在90％，10元。
6、價(jià)簽到位率，進(jìn)銷存?zhèn)洳椴緝?nèi)容完整率100％，10元。
7、能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，10元。
8、供應(yīng)商管理：能與供應(yīng)商在工作中保持良好溝通，無因自己過失造成商戶投訴，5元。
9、協(xié)助商場經(jīng)理、副經(jīng)理完成公司市調(diào)及招商工作，10元。
一、基本要求：
1、敬業(yè)愛崗、忠于職守；品行端正、廉潔奉公；堅(jiān)持原則、以身作則。嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級安排。著裝規(guī)范，儀容儀表干凈整潔。
2、熟悉與工作有關(guān)的國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；
3、熟練掌握本部門各項(xiàng)工作流程、操作要點(diǎn)和注意事項(xiàng)，并具備改進(jìn)和創(chuàng)新的管理意識；
二、賣場管理。
1、負(fù)責(zé)所轄賣場的環(huán)境衛(wèi)生、道具布置、廣告宣傳、設(shè)施維護(hù)等硬件的規(guī)范管理控制；
2、負(fù)責(zé)辦公室及弱電房的衛(wèi)生工作，保持桌面、地面無灰塵，文件擺放有序；
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)商戶處理賣場的一般突發(fā)性情況，如：顧客爭議、商戶糾紛等；
2、本著誠信、雙贏的原則，與各商戶保持互惠互利的業(yè)務(wù)關(guān)系；
3、及時(shí)向商戶傳達(dá)公司的各項(xiàng)文件、通知和規(guī)定，并貫徹執(zhí)行；四、營銷企劃。
1、負(fù)責(zé)收集商戶促銷活動(dòng)信息了解各店鋪經(jīng)營動(dòng)態(tài)和商戶思想動(dòng)態(tài)，
總結(jié)。
分析現(xiàn)場管理工作并提出相應(yīng)的解決方案。
1、協(xié)助公司處理外聯(lián)外協(xié)等對外工作；2、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇七
一、服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，認(rèn)真工作。嚴(yán)守勞動(dòng)紀(jì)律，執(zhí)行本中心院的各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、上班時(shí)間文明服務(wù)，自覺養(yǎng)成良好的文明衛(wèi)生習(xí)慣。三、按下列要求做好責(zé)任區(qū)的清潔衛(wèi)生工作：
一樓：整個(gè)公共區(qū)域（大廳，大廳內(nèi)所有桌椅、走道、洗手間、玻璃大門、電梯門、消火栓、多功能室和地板、通往食堂的長廊）。
1、每天打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
大廳內(nèi)所有桌椅、走道、洗手間、玻璃大門、電梯門、消火栓每天用抹布擦干凈。
地面每天清掃拖干，大廳的盆栽沒有枯葉花盆表面擦干凈。
洗手間的坐便器和小便池要每天用潔廁靈洗刷干凈，地面拖干凈，無水漬。
洗手臺(tái)的鏡面和臺(tái)面抹干凈，無水漬。
通往食堂的走廊拖地和擦干凈扶手。
14：00以后把洗手間的垃圾收掉，垃圾袋更換干凈。
2、每周打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
一樓開水器周邊擦干凈，桶里的水倒空。
休息區(qū)所有排椅擦干凈。
1擦邊角線，擦廁所隔板。
下午一樓多功能室打掃干凈。
二樓：整個(gè)公共區(qū)域（通往食堂的長廊、二樓辦公走道、東、西兩邊的洗手間、休息區(qū)域、西樓梯（1-2）樓，中間樓梯（1-2）樓，東樓梯（1-2）、消火栓、電梯門）。
1、每天打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：二樓及食堂走道、洗手間、電梯門、消火栓、扶手每天用抹布擦干凈。
洗手間的坐便器和小便池以及洗手臺(tái)和鏡面按以上要求打掃干凈。
西、中、東三面樓梯地面和扶手打掃干凈、休息區(qū)的座椅每天擦干凈、消火栓每天擦干凈。
2、每周打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
把墻角的邊角線擦干凈，各個(gè)開關(guān)上面的灰塵擦干凈。
把通往食堂長廊地板清洗一遍，休息區(qū)的地板拖干凈，排椅擦干凈。
通往食堂長廊的玻璃擦掉浮灰。
樓道處的玻璃瓷磚擦干凈。
樓梯轉(zhuǎn)角玻璃擦干凈。
公共區(qū)域的玻璃擦干凈。
三至五樓：整個(gè)公共區(qū)域（三樓至五樓走道、洗手間、西邊（3-5）樓中間（3-5）樓、東邊（3-5）樓的樓梯扶手、天臺(tái)地板、2三-四樓窗臺(tái)和玻璃、消火栓、電梯門）。
1、每天打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
三至五樓走道、洗手間、廁所、電梯門、樓梯每天用抹布擦干凈。
小會(huì)議室、活動(dòng)室擦干凈。
扶手、樓梯、消火栓擦干凈。
2、每周打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
三至五樓的邊角線擦干凈。
樓梯拐角玻璃擦干凈。
公共區(qū)域的瓷磚墻面擦干凈。
三至五樓走廊的玻璃擦掉浮灰。
三至五樓地板拖干凈。
六樓及東配樓：整個(gè)公共區(qū)域（六樓及東配樓走道、洗手間、扶手、地板、窗臺(tái)、玻璃、電梯門和消火栓等）。
1、每天打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
六樓及東配樓走道拖干凈，六樓及東配樓的衛(wèi)生間打掃干凈。
六樓及東配樓樓梯打掃干凈。
六樓及東配樓健身室、娛樂室擦干凈。
六樓及東配樓的防火門的玻璃門和扶手、電梯門、消火栓擦干凈。
2、每周打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
3六樓及東配樓的邊角線擦干凈。
六樓及東配樓的垃圾桶擦干凈。
六樓及東配樓廁所擦干凈。
六樓及東配樓的樓梯拐角玻璃擦干凈。
公共區(qū)域的瓷磚墻面擦干凈。
六樓及東配樓走廊的玻璃擦掉浮灰。
六樓及東配樓地板拖干凈。
東配樓洗浴室每次洗浴完畢，椅子擺放整齊，地面、更衣柜及理發(fā)臺(tái)擦干凈。健身室、娛樂室擦干凈。
西配樓：廚房餐廳由后廚人員負(fù)責(zé)，廚房工具使用完擦洗干凈，擺放整齊，餐廳用餐完畢后，將衛(wèi)生打掃干凈。
一至六樓、東西配樓紗窗拆洗干凈，各個(gè)樓道頂端和拐角上方的蜘蛛網(wǎng)及時(shí)清理，由各樓負(fù)責(zé)。
四、愛護(hù)清潔工具，每次使用后放置在指定地點(diǎn)。五、打掃衛(wèi)生時(shí)節(jié)約用水，發(fā)現(xiàn)未關(guān)好的水龍頭、照明燈，及時(shí)關(guān)好，保證不出現(xiàn)長流水、長明燈的現(xiàn)象。
六、對違反中心院衛(wèi)生管理規(guī)定的行為，大膽批評、制止。對不服從的，及時(shí)向中心院領(lǐng)導(dǎo)反映。
七、不在上班時(shí)間串崗、聊天、睡覺，不做其他與工作無關(guān)的事情。
八、完成臨時(shí)性或領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作九、考核及獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)。
41、中心院領(lǐng)導(dǎo)每日不定期抽查，如發(fā)現(xiàn)清掃、擦拭不干凈情況，給予相關(guān)清潔人員口頭警告；其他員工可對于不衛(wèi)生處向中心院領(lǐng)導(dǎo)提出申報(bào)，如情況屬實(shí)亦給予相關(guān)清潔人員口頭警告；其他違反中心院規(guī)章制度的內(nèi)容按中心院相關(guān)管理制度處置。
2、每月累計(jì)口頭警告3次即予書面警告處分；每月累計(jì)口頭警告5次即予書面記小過處分。每月累計(jì)口頭警告7次即予書面記大過處分。嚴(yán)重不合格者予以除名處理。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇八
崗位說明書是表明企業(yè)期望員工做些什么、規(guī)定員工應(yīng)該做些什么、應(yīng)該怎么做和在什么樣的情況下履行職責(zé)的總匯。下面小編給大家?guī)韼旆抗芾韻徫徽f明書，歡迎大家閱讀。
1、完善和執(zhí)行倉庫物料管理的相關(guān)制度，提出改善、提升建議。
2、負(fù)責(zé)物品進(jìn)、發(fā)、存的管理，保證材料收、發(fā)、存，安全、及時(shí)、合理。
崗位權(quán)限。
11、物料收、發(fā)、管理執(zhí)行權(quán)2、安全庫存數(shù)量制定參與權(quán)。
3、物料收、發(fā)、存制度制定及人員分工建議權(quán)4、對公司領(lǐng)料人員的獎(jiǎng)懲提報(bào)權(quán)。
素質(zhì)要求。
上崗培訓(xùn)課程。
1、公司相關(guān)管理制度系統(tǒng)2、產(chǎn)品及行業(yè)知識安全培訓(xùn)。
素質(zhì)提升課程。
倉庫帳物卡相符率。
2賬目及資料制作及時(shí)率。
日常工作事項(xiàng)。
4、積極參與的會(huì)議，認(rèn)真匯報(bào)工作，客觀反映問題，提出合理需求。
8、倉庫物料的安全檢查、點(diǎn)檢及改善9、按制度對物料異常反饋。
10、倉庫及庫存物料“5s”
工作職責(zé)及權(quán)限1責(zé)任。
32權(quán)限。
3.1做好每天成品出、入庫的臺(tái)賬、卡片登記、電腦審。
5檢查與考核。
1采用月度考核方式，由儲(chǔ)運(yùn)部經(jīng)理進(jìn)行考核;2按工作內(nèi)容與要求進(jìn)行檢查、考核。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇九
3、負(fù)責(zé)與商務(wù)技術(shù)、技術(shù)部、生產(chǎn)部相關(guān)對口部門落實(shí)產(chǎn)品交貨進(jìn)度和發(fā)貨計(jì)劃；
4、及時(shí)在erp系統(tǒng)和銷售管理系統(tǒng)完善項(xiàng)目的信息，做好銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表；
5、負(fù)責(zé)所屬工作的文件、資料的'整理和歸檔，并使其具有可追溯性；
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。
1、物流、營銷、電氣類專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷；
2、有三年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有變壓器、開關(guān)柜行業(yè)工作者尤佳。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十
1、更新、維護(hù)銷售合同及相關(guān)資料基礎(chǔ)信息。根據(jù)業(yè)務(wù)單位提供的銷售合同、中標(biāo)通知書、驗(yàn)收報(bào)告、審計(jì)報(bào)告等資料的原件或掃描件，將資料上的信息以及運(yùn)營核算專員反饋的項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度錄入合同基礎(chǔ)信息表，包括不限于合同名稱、合同金額、簽約狀態(tài)、項(xiàng)目描述、開票信息、客戶單位名稱、驗(yàn)收時(shí)間、合同執(zhí)行情況、資料歸檔狀態(tài)等。
2、實(shí)體檔案管理。接受業(yè)務(wù)單位對銷售合同、分包合同、中標(biāo)通知書、驗(yàn)收報(bào)告、審計(jì)報(bào)告等資料的原件移交，進(jìn)行編目、鑒定、歸檔與借閱等工作。
3、簽約周報(bào)、簽約月報(bào)的統(tǒng)計(jì)及上報(bào)。
4、更新、維護(hù)oa系統(tǒng)上的業(yè)績證明庫。
5、金碟系統(tǒng)的基礎(chǔ)信息配置及數(shù)據(jù)錄入。編制分包料號、客戶編碼并錄入金碟，根據(jù)合同及設(shè)備下單、發(fā)貨信息，錄入銷售訂單、發(fā)貨通知單，內(nèi)部交易的采購訂單、收料通知單。
6、部分銷售合同的制作與管理。合同的`制作、簽約及收付款、開票信息記錄與統(tǒng)計(jì)。
7、運(yùn)營核算組織內(nèi)的日常行政事務(wù)。
1、本科及以上學(xué)歷，檔案管理、商務(wù)管理、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、1年以上合同管理的工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉相關(guān)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)；
4、熟悉各類辦公軟件及資料管理工具軟件；有良好的適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力；
5、有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力、
6、個(gè)性活潑、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、工作細(xì)心
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十一
崗位職責(zé):
教育部考試中心系教育部直屬事業(yè)單位,主要承擔(dān)教育考試專項(xiàng)職責(zé)任務(wù)。本崗位主要負(fù)責(zé)教育部考試中心本級的政府采購管理與合同管理。
任職要求:
--財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,學(xué)士以上學(xué)位。
--熟練掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)軟件和現(xiàn)代辦公軟件。
--熟悉國家財(cái)經(jīng)、稅收、政府采購與合同法律法規(guī)和政策。
--具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理和分析能力。
--具有較強(qiáng)的.組織和協(xié)調(diào)能力,有較好的口頭表達(dá)及書面表達(dá)能力。
--熱愛財(cái)經(jīng)工作,有良好的職業(yè)操守;為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、耐心細(xì)致;具有良好服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神。
--從事財(cái)會(huì)工作2年以上,持有會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職稱資格或法律職業(yè)資格、企業(yè)法律顧問資格的優(yōu)先。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十二
1、更新、維護(hù)銷售合同及相關(guān)資料基礎(chǔ)信息。根據(jù)業(yè)務(wù)單位提供的銷售合同、中標(biāo)通知書、驗(yàn)收報(bào)告、審計(jì)報(bào)告等資料的原件或掃描件，將資料上的信息以及運(yùn)營核算專員反饋的項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度錄入合同基礎(chǔ)信息表，包括不限于合同名稱、合同金額、簽約狀態(tài)、項(xiàng)目描述、開票信息、客戶單位名稱、驗(yàn)收時(shí)間、合同執(zhí)行情況、資料歸檔狀態(tài)等。
2、實(shí)體檔案管理。接受業(yè)務(wù)單位對銷售合同、分包合同、中標(biāo)通知書、驗(yàn)收報(bào)告、審計(jì)報(bào)告等資料的原件移交，進(jìn)行編目、鑒定、歸檔與借閱等工作。
3、簽約周報(bào)、簽約月報(bào)的統(tǒng)計(jì)及上報(bào)。
4、更新、維護(hù)oa系統(tǒng)上的業(yè)績證明庫。
5、金碟系統(tǒng)的基礎(chǔ)信息配置及數(shù)據(jù)錄入。編制分包料號、客戶編碼并錄入金碟，根據(jù)合同及設(shè)備下單、發(fā)貨信息，錄入銷售訂單、發(fā)貨通知單，內(nèi)部交易的采購訂單、收料通知單。
6、部分銷售合同的制作與管理。合同的制作、簽約及收付款、開票信息記錄與統(tǒng)計(jì)。
7、運(yùn)營核算組織內(nèi)的'日常行政事務(wù)。
1、本科及以上學(xué)歷，檔案管理、商務(wù)管理、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、熟悉相關(guān)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)；
5、有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力、
6、個(gè)性活潑、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、工作細(xì)心。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十三
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全工作方針政策、法令、規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好安全工作。
2、參加本單位生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)，提出安全生產(chǎn)存在的有關(guān)問題，會(huì)同有關(guān)部門做好新機(jī)具、新設(shè)備、新工藝、新施工方法的鑒定驗(yàn)收工作。
3、定期與不定期進(jìn)行安全檢查，調(diào)查研究安全生產(chǎn)存在的問題，提供有關(guān)部門解決，制止違章指揮和違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情有權(quán)指令先行停止生產(chǎn)，并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理，對嚴(yán)重事故隱患按規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)處罰。
4、發(fā)生死亡、重傷、重大未遂事故后，立即向上級主管部門進(jìn)行匯報(bào)，并參加事故調(diào)研會(huì)，提出處理意見。
5、組織開展安全評比、獎(jiǎng)懲活動(dòng)，組織推廣交流，推動(dòng)安全工作。
6、負(fù)責(zé)與分包單位簽定文明施工、治安、消防承包責(zé)任書。
7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明施工、形象宣傳、治安、消防、保衛(wèi)等工作。
8、負(fù)責(zé)有關(guān)治安、消防事故的調(diào)查和處理工作。
9、負(fù)責(zé)工地?cái)_民及民擾問題的'處理，現(xiàn)場分包單位的入場教育工作。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十四
3、按時(shí)按量的完成產(chǎn)品的核算和報(bào)價(jià)工作;。
4、做好銷售合同的整理、匯總、編制和存檔工作。
2、做好工廠端和銷售端的.對接工作,配合業(yè)務(wù)部門做好產(chǎn)品的成本審核工作;。
3、按時(shí)按量的完成產(chǎn)品的核算和報(bào)價(jià)工作;。
4、做好銷售合同的整理、匯總、編制和存檔工作。
5、必須有電梯行業(yè)同崗位或相近崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十五
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
1.大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.具備較好的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識、電腦操作技能，熟練使用office辦公軟件;
3.有強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、服務(wù)意識、責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)致認(rèn)真;
4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十六
3、能夠熟悉準(zhǔn)確地錄入合同信息，包括合同基本信息、價(jià)格更新等情況；
4、對臨時(shí)價(jià)格、非常規(guī)價(jià)格能夠?qū)崟r(shí)跟蹤、分析并制作報(bào)告；
5、協(xié)助處理日常事務(wù)，快速徹底的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)；
6、具備一定的法律常識；
7、能夠積極主動(dòng)的完成領(lǐng)導(dǎo)交待的事宜；精確徹底的達(dá)到目標(biāo)。
1、大專及以上學(xué)歷，商貿(mào)、會(huì)計(jì)、法律、統(tǒng)計(jì)或相關(guān)專業(yè)；
3、熟練使用erp，crm，能看懂英文資料；
4、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)能夠承受一定的工作壓力；
6、良好的溝通能力，注重整體利益，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇一
崗位名稱：安全管理。
所在部門：辦公室。
工作關(guān)系：
1.上級：辦公室主任。
2.下級：無。
3.內(nèi)部聯(lián)系：公司各部門。
4.外部聯(lián)系：公安、消防、安全委員會(huì)等相關(guān)部門。
工作任務(wù)：
擬定公司安全責(zé)任制，建立公司安全網(wǎng)絡(luò)體系并負(fù)責(zé)消防工作，確保安全生產(chǎn)。
工作職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)的監(jiān)督、檢查、考核及整改工作；
2．負(fù)責(zé)公司安委會(huì)的具體工作，建立公司安全網(wǎng)絡(luò)體系；
3．?dāng)M定公司安全責(zé)任制，負(fù)責(zé)與部門簽訂責(zé)任書，并檢查考核；
4．做好工業(yè)企業(yè)安全性評價(jià)工作；
5．協(xié)助制定安全生產(chǎn)操作規(guī)程，并監(jiān)督檢查；
6．負(fù)責(zé)應(yīng)急措施的制定、培訓(xùn)、演習(xí)、持續(xù)改進(jìn)；
7．編制職業(yè)病預(yù)防計(jì)劃，并實(shí)施、檢查、改善；
8．消防設(shè)施及器材的檢查、申購、驗(yàn)收與管理；
9．義務(wù)消防隊(duì)的管理、訓(xùn)練、演習(xí)；
10．組織對安全員的培訓(xùn)；
11．負(fù)責(zé)新員工的三級安全教育。
12．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
考核內(nèi)容（初定）：
1、安全目標(biāo)完成情況。
2、安全性評價(jià)情況。
3、職業(yè)病控制情況。
4、消防事故率。
5、安全培訓(xùn)情況。
6、上級領(lǐng)導(dǎo)綜合評價(jià)。
聘用條件：
1.知識技能：熟悉安全政策、法規(guī)及消防法，具備電氣機(jī)械常識、安全防范知識、職業(yè)預(yù)防知識、消防管理常識及消防設(shè)施維護(hù)知識。
2.工作經(jīng)歷：從事相關(guān)工作一年以上。
所需學(xué)歷：大專以上。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇二
職位編碼：
職位標(biāo)識：
所屬職類職種：考核管理職位名稱：
工作地點(diǎn)：所屬單位：
集團(tuán)客戶業(yè)務(wù)部門：部職位設(shè)立日期：
職位目的：
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展對部門員工進(jìn)行業(yè)績考核技能培訓(xùn)，具體承辦部門各類報(bào)表收集及分析，為公司和部門決策提供建議和依據(jù)。
工作關(guān)系：
集團(tuán)客戶部總監(jiān)直接上級：
同綜合管理業(yè)務(wù)受理投訴管理員技術(shù)支撐管理客戶關(guān)系管理業(yè)務(wù)拓展管理僚：
直接下屬：
主要職責(zé)：
衡量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)負(fù)職責(zé)重要性。
工作規(guī)范。
安排對服務(wù)人員服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行抽檢和稽核工作。質(zhì)量檢查1工作規(guī)范。
工作規(guī)范3門的傳達(dá)和實(shí)施。
編制和修改部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，并監(jiān)控各業(yè)務(wù)流程流程監(jiān)督。
工作規(guī)范4在部門的實(shí)施情況。
承擔(dān)對部門所有集團(tuán)用戶的合同檔案的收報(bào)表分析與上報(bào)。
及時(shí)規(guī)范5集、整理和管理工作，對各項(xiàng)報(bào)表分析的編寫和上報(bào)工作。
指導(dǎo)縣市集團(tuán)客戶業(yè)務(wù)發(fā)展，協(xié)調(diào)相關(guān)報(bào)表上報(bào)事工作指導(dǎo)。
協(xié)調(diào)有效6宜。
與相關(guān)部門協(xié)調(diào)，統(tǒng)計(jì)部門所有業(yè)務(wù)人員業(yè)務(wù)發(fā)展的收統(tǒng)計(jì)。
真實(shí)準(zhǔn)確7入情況。
組織對負(fù)責(zé)制定對部門業(yè)務(wù)及服務(wù)人員的培訓(xùn)計(jì)劃，人員培訓(xùn)。
員工任職資格達(dá)。
業(yè)務(wù)人員的技能與業(yè)務(wù)員培訓(xùn)，并對縣市公司進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。8標(biāo)率。
提高集團(tuán)客戶人員工作技能。
專項(xiàng)任務(wù)工作完成系統(tǒng)的帳務(wù)報(bào)銷及相關(guān)臺(tái)帳建立工作。erp部門9。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇三
職責(zé)：
1、接收，收集，整理和保存客戶移交的合同權(quán)證等資料;。
2、對合同權(quán)證資料進(jìn)行審核，審核無誤需要移交總部的權(quán)證資料進(jìn)行郵寄;。
3、對合同權(quán)證資料的借用進(jìn)行記錄，對資料進(jìn)行保管;。
4、對公司合同及權(quán)證等資料的相關(guān)臺(tái)賬和數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和整理;。
5、協(xié)調(diào)總部與客戶經(jīng)理的權(quán)證流轉(zhuǎn)和資料提交問題;。
6、對其他后臺(tái)工作進(jìn)行協(xié)助;。
任職要求：
1、熟練操作word、excel、powerpoint等辦公軟件;。
2、細(xì)心踏實(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有勝任工作的專業(yè)素質(zhì)和技能;。
3、較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力，強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神;。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇四
職位描述：
1、協(xié)助維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，確保供應(yīng)商按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù);。
2、定期匯總供應(yīng)商的各項(xiàng)指標(biāo)情況，和采購、質(zhì)量等部門配合提升供應(yīng)商管理水平;。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，2年以上供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn);。
3、具有較強(qiáng)的'團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)意識、責(zé)任感、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;。
4、具有高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)意識;。
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合同管理崗位職責(zé)說明書篇五
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)檔案的建檔及項(xiàng)目臺(tái)帳的管理工作;
4、完成部門其他方面工作。
1、全日制大專及以上學(xué)歷;
2、具有1年以上部門助理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，善于協(xié)調(diào)各方面工作;
4、思路清晰、敏捷、邏輯性強(qiáng)、細(xì)致、誠實(shí)守信;
5、主觀能動(dòng)性強(qiáng)，事業(yè)心強(qiáng)，能夠承受高強(qiáng)度工作壓力。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇六
2、每月曠工1天，取消全勤獎(jiǎng)，并扣除當(dāng)日工資；
5、每月調(diào)班超過三次者，扣除10元。
二、銷售獎(jiǎng)：160元。
1、能夠完成本樓層分解的銷售任務(wù)，此獎(jiǎng)以完成當(dāng)月銷售總額比例發(fā)放，完成比例若低于70％，取消此獎(jiǎng)項(xiàng)，總金額100元。
2、員工勞動(dòng)紀(jì)律、儀容儀表執(zhí)行情況，每周違紀(jì)處罰不低于10次/周，5元。3、員工商品知識、服務(wù)技能培訓(xùn)每周不低于2次，5元。
4、賣場衛(wèi)生、陳列商品，每周2次衛(wèi)生聯(lián)查合格率在95％以上，5元。5、貨品管理：貨品豐滿，商品無缺貨、斷碼現(xiàn)象，貨品豐滿度保持在90％，10元。
6、價(jià)簽到位率，進(jìn)銷存?zhèn)洳椴緝?nèi)容完整率100％，10元。
7、能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，10元。
8、供應(yīng)商管理：能與供應(yīng)商在工作中保持良好溝通，無因自己過失造成商戶投訴，5元。
9、協(xié)助商場經(jīng)理、副經(jīng)理完成公司市調(diào)及招商工作，10元。
一、基本要求：
1、敬業(yè)愛崗、忠于職守；品行端正、廉潔奉公；堅(jiān)持原則、以身作則。嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級安排。著裝規(guī)范，儀容儀表干凈整潔。
2、熟悉與工作有關(guān)的國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；
3、熟練掌握本部門各項(xiàng)工作流程、操作要點(diǎn)和注意事項(xiàng)，并具備改進(jìn)和創(chuàng)新的管理意識；
二、賣場管理。
1、負(fù)責(zé)所轄賣場的環(huán)境衛(wèi)生、道具布置、廣告宣傳、設(shè)施維護(hù)等硬件的規(guī)范管理控制；
2、負(fù)責(zé)辦公室及弱電房的衛(wèi)生工作，保持桌面、地面無灰塵，文件擺放有序；
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)商戶處理賣場的一般突發(fā)性情況，如：顧客爭議、商戶糾紛等；
2、本著誠信、雙贏的原則，與各商戶保持互惠互利的業(yè)務(wù)關(guān)系；
3、及時(shí)向商戶傳達(dá)公司的各項(xiàng)文件、通知和規(guī)定，并貫徹執(zhí)行；四、營銷企劃。
1、負(fù)責(zé)收集商戶促銷活動(dòng)信息了解各店鋪經(jīng)營動(dòng)態(tài)和商戶思想動(dòng)態(tài)，
總結(jié)。
分析現(xiàn)場管理工作并提出相應(yīng)的解決方案。
1、協(xié)助公司處理外聯(lián)外協(xié)等對外工作；2、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇七
一、服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，認(rèn)真工作。嚴(yán)守勞動(dòng)紀(jì)律，執(zhí)行本中心院的各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、上班時(shí)間文明服務(wù)，自覺養(yǎng)成良好的文明衛(wèi)生習(xí)慣。三、按下列要求做好責(zé)任區(qū)的清潔衛(wèi)生工作：
一樓：整個(gè)公共區(qū)域（大廳，大廳內(nèi)所有桌椅、走道、洗手間、玻璃大門、電梯門、消火栓、多功能室和地板、通往食堂的長廊）。
1、每天打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
大廳內(nèi)所有桌椅、走道、洗手間、玻璃大門、電梯門、消火栓每天用抹布擦干凈。
地面每天清掃拖干，大廳的盆栽沒有枯葉花盆表面擦干凈。
洗手間的坐便器和小便池要每天用潔廁靈洗刷干凈，地面拖干凈，無水漬。
洗手臺(tái)的鏡面和臺(tái)面抹干凈，無水漬。
通往食堂的走廊拖地和擦干凈扶手。
14：00以后把洗手間的垃圾收掉，垃圾袋更換干凈。
2、每周打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
一樓開水器周邊擦干凈，桶里的水倒空。
休息區(qū)所有排椅擦干凈。
1擦邊角線，擦廁所隔板。
下午一樓多功能室打掃干凈。
二樓：整個(gè)公共區(qū)域（通往食堂的長廊、二樓辦公走道、東、西兩邊的洗手間、休息區(qū)域、西樓梯（1-2）樓，中間樓梯（1-2）樓，東樓梯（1-2）、消火栓、電梯門）。
1、每天打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：二樓及食堂走道、洗手間、電梯門、消火栓、扶手每天用抹布擦干凈。
洗手間的坐便器和小便池以及洗手臺(tái)和鏡面按以上要求打掃干凈。
西、中、東三面樓梯地面和扶手打掃干凈、休息區(qū)的座椅每天擦干凈、消火栓每天擦干凈。
2、每周打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
把墻角的邊角線擦干凈，各個(gè)開關(guān)上面的灰塵擦干凈。
把通往食堂長廊地板清洗一遍，休息區(qū)的地板拖干凈，排椅擦干凈。
通往食堂長廊的玻璃擦掉浮灰。
樓道處的玻璃瓷磚擦干凈。
樓梯轉(zhuǎn)角玻璃擦干凈。
公共區(qū)域的玻璃擦干凈。
三至五樓：整個(gè)公共區(qū)域（三樓至五樓走道、洗手間、西邊（3-5）樓中間（3-5）樓、東邊（3-5）樓的樓梯扶手、天臺(tái)地板、2三-四樓窗臺(tái)和玻璃、消火栓、電梯門）。
1、每天打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
三至五樓走道、洗手間、廁所、電梯門、樓梯每天用抹布擦干凈。
小會(huì)議室、活動(dòng)室擦干凈。
扶手、樓梯、消火栓擦干凈。
2、每周打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
三至五樓的邊角線擦干凈。
樓梯拐角玻璃擦干凈。
公共區(qū)域的瓷磚墻面擦干凈。
三至五樓走廊的玻璃擦掉浮灰。
三至五樓地板拖干凈。
六樓及東配樓：整個(gè)公共區(qū)域（六樓及東配樓走道、洗手間、扶手、地板、窗臺(tái)、玻璃、電梯門和消火栓等）。
1、每天打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
六樓及東配樓走道拖干凈，六樓及東配樓的衛(wèi)生間打掃干凈。
六樓及東配樓樓梯打掃干凈。
六樓及東配樓健身室、娛樂室擦干凈。
六樓及東配樓的防火門的玻璃門和扶手、電梯門、消火栓擦干凈。
2、每周打掃內(nèi)容（包括但不限于以下內(nèi)容）：
3六樓及東配樓的邊角線擦干凈。
六樓及東配樓的垃圾桶擦干凈。
六樓及東配樓廁所擦干凈。
六樓及東配樓的樓梯拐角玻璃擦干凈。
公共區(qū)域的瓷磚墻面擦干凈。
六樓及東配樓走廊的玻璃擦掉浮灰。
六樓及東配樓地板拖干凈。
東配樓洗浴室每次洗浴完畢，椅子擺放整齊，地面、更衣柜及理發(fā)臺(tái)擦干凈。健身室、娛樂室擦干凈。
西配樓：廚房餐廳由后廚人員負(fù)責(zé)，廚房工具使用完擦洗干凈，擺放整齊，餐廳用餐完畢后，將衛(wèi)生打掃干凈。
一至六樓、東西配樓紗窗拆洗干凈，各個(gè)樓道頂端和拐角上方的蜘蛛網(wǎng)及時(shí)清理，由各樓負(fù)責(zé)。
四、愛護(hù)清潔工具，每次使用后放置在指定地點(diǎn)。五、打掃衛(wèi)生時(shí)節(jié)約用水，發(fā)現(xiàn)未關(guān)好的水龍頭、照明燈，及時(shí)關(guān)好，保證不出現(xiàn)長流水、長明燈的現(xiàn)象。
六、對違反中心院衛(wèi)生管理規(guī)定的行為，大膽批評、制止。對不服從的，及時(shí)向中心院領(lǐng)導(dǎo)反映。
七、不在上班時(shí)間串崗、聊天、睡覺，不做其他與工作無關(guān)的事情。
八、完成臨時(shí)性或領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作九、考核及獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)。
41、中心院領(lǐng)導(dǎo)每日不定期抽查，如發(fā)現(xiàn)清掃、擦拭不干凈情況，給予相關(guān)清潔人員口頭警告；其他員工可對于不衛(wèi)生處向中心院領(lǐng)導(dǎo)提出申報(bào)，如情況屬實(shí)亦給予相關(guān)清潔人員口頭警告；其他違反中心院規(guī)章制度的內(nèi)容按中心院相關(guān)管理制度處置。
2、每月累計(jì)口頭警告3次即予書面警告處分；每月累計(jì)口頭警告5次即予書面記小過處分。每月累計(jì)口頭警告7次即予書面記大過處分。嚴(yán)重不合格者予以除名處理。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇八
崗位說明書是表明企業(yè)期望員工做些什么、規(guī)定員工應(yīng)該做些什么、應(yīng)該怎么做和在什么樣的情況下履行職責(zé)的總匯。下面小編給大家?guī)韼旆抗芾韻徫徽f明書，歡迎大家閱讀。
1、完善和執(zhí)行倉庫物料管理的相關(guān)制度，提出改善、提升建議。
2、負(fù)責(zé)物品進(jìn)、發(fā)、存的管理，保證材料收、發(fā)、存，安全、及時(shí)、合理。
崗位權(quán)限。
11、物料收、發(fā)、管理執(zhí)行權(quán)2、安全庫存數(shù)量制定參與權(quán)。
3、物料收、發(fā)、存制度制定及人員分工建議權(quán)4、對公司領(lǐng)料人員的獎(jiǎng)懲提報(bào)權(quán)。
素質(zhì)要求。
上崗培訓(xùn)課程。
1、公司相關(guān)管理制度系統(tǒng)2、產(chǎn)品及行業(yè)知識安全培訓(xùn)。
素質(zhì)提升課程。
倉庫帳物卡相符率。
2賬目及資料制作及時(shí)率。
日常工作事項(xiàng)。
4、積極參與的會(huì)議，認(rèn)真匯報(bào)工作，客觀反映問題，提出合理需求。
8、倉庫物料的安全檢查、點(diǎn)檢及改善9、按制度對物料異常反饋。
10、倉庫及庫存物料“5s”
工作職責(zé)及權(quán)限1責(zé)任。
32權(quán)限。
3.1做好每天成品出、入庫的臺(tái)賬、卡片登記、電腦審。
5檢查與考核。
1采用月度考核方式，由儲(chǔ)運(yùn)部經(jīng)理進(jìn)行考核;2按工作內(nèi)容與要求進(jìn)行檢查、考核。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇九
3、負(fù)責(zé)與商務(wù)技術(shù)、技術(shù)部、生產(chǎn)部相關(guān)對口部門落實(shí)產(chǎn)品交貨進(jìn)度和發(fā)貨計(jì)劃；
4、及時(shí)在erp系統(tǒng)和銷售管理系統(tǒng)完善項(xiàng)目的信息，做好銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表；
5、負(fù)責(zé)所屬工作的文件、資料的'整理和歸檔，并使其具有可追溯性；
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。
1、物流、營銷、電氣類專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷；
2、有三年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有變壓器、開關(guān)柜行業(yè)工作者尤佳。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十
1、更新、維護(hù)銷售合同及相關(guān)資料基礎(chǔ)信息。根據(jù)業(yè)務(wù)單位提供的銷售合同、中標(biāo)通知書、驗(yàn)收報(bào)告、審計(jì)報(bào)告等資料的原件或掃描件，將資料上的信息以及運(yùn)營核算專員反饋的項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度錄入合同基礎(chǔ)信息表，包括不限于合同名稱、合同金額、簽約狀態(tài)、項(xiàng)目描述、開票信息、客戶單位名稱、驗(yàn)收時(shí)間、合同執(zhí)行情況、資料歸檔狀態(tài)等。
2、實(shí)體檔案管理。接受業(yè)務(wù)單位對銷售合同、分包合同、中標(biāo)通知書、驗(yàn)收報(bào)告、審計(jì)報(bào)告等資料的原件移交，進(jìn)行編目、鑒定、歸檔與借閱等工作。
3、簽約周報(bào)、簽約月報(bào)的統(tǒng)計(jì)及上報(bào)。
4、更新、維護(hù)oa系統(tǒng)上的業(yè)績證明庫。
5、金碟系統(tǒng)的基礎(chǔ)信息配置及數(shù)據(jù)錄入。編制分包料號、客戶編碼并錄入金碟，根據(jù)合同及設(shè)備下單、發(fā)貨信息，錄入銷售訂單、發(fā)貨通知單，內(nèi)部交易的采購訂單、收料通知單。
6、部分銷售合同的制作與管理。合同的`制作、簽約及收付款、開票信息記錄與統(tǒng)計(jì)。
7、運(yùn)營核算組織內(nèi)的日常行政事務(wù)。
1、本科及以上學(xué)歷，檔案管理、商務(wù)管理、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、1年以上合同管理的工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉相關(guān)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)；
4、熟悉各類辦公軟件及資料管理工具軟件；有良好的適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力；
5、有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力、
6、個(gè)性活潑、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、工作細(xì)心
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十一
崗位職責(zé):
教育部考試中心系教育部直屬事業(yè)單位,主要承擔(dān)教育考試專項(xiàng)職責(zé)任務(wù)。本崗位主要負(fù)責(zé)教育部考試中心本級的政府采購管理與合同管理。
任職要求:
--財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,學(xué)士以上學(xué)位。
--熟練掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)軟件和現(xiàn)代辦公軟件。
--熟悉國家財(cái)經(jīng)、稅收、政府采購與合同法律法規(guī)和政策。
--具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理和分析能力。
--具有較強(qiáng)的.組織和協(xié)調(diào)能力,有較好的口頭表達(dá)及書面表達(dá)能力。
--熱愛財(cái)經(jīng)工作,有良好的職業(yè)操守;為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、耐心細(xì)致;具有良好服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神。
--從事財(cái)會(huì)工作2年以上,持有會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職稱資格或法律職業(yè)資格、企業(yè)法律顧問資格的優(yōu)先。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十二
1、更新、維護(hù)銷售合同及相關(guān)資料基礎(chǔ)信息。根據(jù)業(yè)務(wù)單位提供的銷售合同、中標(biāo)通知書、驗(yàn)收報(bào)告、審計(jì)報(bào)告等資料的原件或掃描件，將資料上的信息以及運(yùn)營核算專員反饋的項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度錄入合同基礎(chǔ)信息表，包括不限于合同名稱、合同金額、簽約狀態(tài)、項(xiàng)目描述、開票信息、客戶單位名稱、驗(yàn)收時(shí)間、合同執(zhí)行情況、資料歸檔狀態(tài)等。
2、實(shí)體檔案管理。接受業(yè)務(wù)單位對銷售合同、分包合同、中標(biāo)通知書、驗(yàn)收報(bào)告、審計(jì)報(bào)告等資料的原件移交，進(jìn)行編目、鑒定、歸檔與借閱等工作。
3、簽約周報(bào)、簽約月報(bào)的統(tǒng)計(jì)及上報(bào)。
4、更新、維護(hù)oa系統(tǒng)上的業(yè)績證明庫。
5、金碟系統(tǒng)的基礎(chǔ)信息配置及數(shù)據(jù)錄入。編制分包料號、客戶編碼并錄入金碟，根據(jù)合同及設(shè)備下單、發(fā)貨信息，錄入銷售訂單、發(fā)貨通知單，內(nèi)部交易的采購訂單、收料通知單。
6、部分銷售合同的制作與管理。合同的制作、簽約及收付款、開票信息記錄與統(tǒng)計(jì)。
7、運(yùn)營核算組織內(nèi)的'日常行政事務(wù)。
1、本科及以上學(xué)歷，檔案管理、商務(wù)管理、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、熟悉相關(guān)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)；
5、有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力、
6、個(gè)性活潑、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、工作細(xì)心。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十三
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全工作方針政策、法令、規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好安全工作。
2、參加本單位生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)，提出安全生產(chǎn)存在的有關(guān)問題，會(huì)同有關(guān)部門做好新機(jī)具、新設(shè)備、新工藝、新施工方法的鑒定驗(yàn)收工作。
3、定期與不定期進(jìn)行安全檢查，調(diào)查研究安全生產(chǎn)存在的問題，提供有關(guān)部門解決，制止違章指揮和違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情有權(quán)指令先行停止生產(chǎn)，并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理，對嚴(yán)重事故隱患按規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)處罰。
4、發(fā)生死亡、重傷、重大未遂事故后，立即向上級主管部門進(jìn)行匯報(bào)，并參加事故調(diào)研會(huì)，提出處理意見。
5、組織開展安全評比、獎(jiǎng)懲活動(dòng)，組織推廣交流，推動(dòng)安全工作。
6、負(fù)責(zé)與分包單位簽定文明施工、治安、消防承包責(zé)任書。
7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明施工、形象宣傳、治安、消防、保衛(wèi)等工作。
8、負(fù)責(zé)有關(guān)治安、消防事故的調(diào)查和處理工作。
9、負(fù)責(zé)工地?cái)_民及民擾問題的'處理，現(xiàn)場分包單位的入場教育工作。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十四
3、按時(shí)按量的完成產(chǎn)品的核算和報(bào)價(jià)工作;。
4、做好銷售合同的整理、匯總、編制和存檔工作。
2、做好工廠端和銷售端的.對接工作,配合業(yè)務(wù)部門做好產(chǎn)品的成本審核工作;。
3、按時(shí)按量的完成產(chǎn)品的核算和報(bào)價(jià)工作;。
4、做好銷售合同的整理、匯總、編制和存檔工作。
5、必須有電梯行業(yè)同崗位或相近崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十五
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
1.大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.具備較好的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識、電腦操作技能，熟練使用office辦公軟件;
3.有強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、服務(wù)意識、責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)致認(rèn)真;
4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
合同管理崗位職責(zé)說明書篇十六
3、能夠熟悉準(zhǔn)確地錄入合同信息，包括合同基本信息、價(jià)格更新等情況；
4、對臨時(shí)價(jià)格、非常規(guī)價(jià)格能夠?qū)崟r(shí)跟蹤、分析并制作報(bào)告；
5、協(xié)助處理日常事務(wù)，快速徹底的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)；
6、具備一定的法律常識；
7、能夠積極主動(dòng)的完成領(lǐng)導(dǎo)交待的事宜；精確徹底的達(dá)到目標(biāo)。
1、大專及以上學(xué)歷，商貿(mào)、會(huì)計(jì)、法律、統(tǒng)計(jì)或相關(guān)專業(yè)；
3、熟練使用erp，crm，能看懂英文資料；
4、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)能夠承受一定的工作壓力；
6、良好的溝通能力，注重整體利益，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。