發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)經(jīng)驗，這是我們進步的重要方式和手段。寫總結(jié)時可以采用提問和回答的方式，使讀者有參與感。閱讀一些總結(jié)范文，可以幫助我們更好地了解總結(jié)的要領和方法。
教師的個人師德工作總結(jié)篇一
一學期的工作結(jié)束了，在校領導的關(guān)心幫助下順利完成了本年度的教學工作。經(jīng)過學習以及和同行的交流，作為一位老師，我對師德有了更進一步的認識。
一、教學方面。
二、師德表現(xiàn)。
積極參加學校組織的政治理論的學習，抓住每一個學習的機會提高自己的業(yè)務水平。每周按時參加升旗儀式，從不缺勤。關(guān)心、熱愛學生，做孩子們的好朋友。一學期的努力換來的是孩子們開心的笑臉，干一行，愛一行，工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，圓滿完成學校領導交給的各項工作任務。工作中，我嚴于律己，寬以待人。時時處處對自己嚴格要求，查找不足，及時糾正，教書育人，為人師表，注意教師形象是教師的為師之本。
1、愛就是關(guān)懷。
師愛是教育的“潤滑劑”，是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關(guān)心、幫助學生，做學生的貼心人，師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛，教師才能贏得學生的信賴，學生才樂于接受教育，教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。
2、愛就是尊重。
尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位，但在人格上應該是平等的，這就是要求教師不能盛氣凌人，更不能利用教師的地位和權(quán)力污辱學生；理解學生要從青少年的心理發(fā)展特點出發(fā)，理解他們的要求和想法，理解他們幼稚和天真；信任學生要信任他們的潛在能力，放手讓學生在實踐中鍛煉，在磨練中成長。只有這樣，學生才能與教師縮小心理距離，學生才會對教師產(chǎn)生依賴感。
3、愛就是責任。
愛學生要深入地愛，愛學生要理智地愛。就是要嚴格要求學生，對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤，不縱容、不姑息、不放任。師愛既蘊含著強烈的情感色彩，又表現(xiàn)出深刻的理智，不僅著眼于學生目前的得失和苦樂，更注重學生未來的發(fā)展和前途。
努力方向：
加強自身基本功的訓練，課堂上做到精益求精，注重對學生能力的培養(yǎng)；對學困生多些關(guān)心，多點愛心，再多一些耐心，使他們在各方面有更大進步。
總之，在今后的教學工作中我堅定地懷揣著夢想，與時俱進，求真務實，在實現(xiàn)夢想的征程中，直面教育，敢于挑戰(zhàn)，奮斗不止。
教師的個人師德工作總結(jié)篇二
各位領導、各位老師：
下午好!
時間過得真快,我來咱們xx中學工作已經(jīng)三年了,在一千多個日子里,讓我感同身受的是來拘束座的每一位領導和老師賜予我的信任、關(guān)懷、支持和關(guān)懷,我也在xx中學這個優(yōu)秀的大家庭中成長成熟,古語說:滴水之恩,涌泉相報,我先借此機會向同仁們表示最誠意的感謝:感謝大家!
由于自己平常愛讀西方哲學心理學著作,對中國儒家、道家、兵家學說略知一二,結(jié)合學校和自身進展的經(jīng)受,結(jié)合工作實踐,我對黨的創(chuàng)新理論xxxxx建設和諧社會,促進和諧進展理論有確定的理解和熟識,并深受啟發(fā),能自覺地應用到工作中。平常我還能閱讀訓練管理、訓練政策法規(guī)、文學、科技、經(jīng)濟等方面的書籍報刊,并做筆記心得,這些也開拓了我的視野,熟識事物達到了以木見林的效果?？鬃诱f:三人行必有我?guī)?由于我平常態(tài)度虛心,見賢思齊,所以能師從天下,日進有功,我能認真讀老師們的學習筆記和總結(jié)反思,認真看課,認真記錄,認真點評,與在座的每一位都有多次的思想和見解的相互溝通,爭論相互溝通讓我與老師們思想才智碰撞出火花,我也了解了老師們的價值取向以及個體的背景差異,并能敬重差異,敬重個體,中肯的進行表揚和批判,主動地引導老師向?qū)W重教。所以一方面是職業(yè)需求,更是老師們的德知言行敦促我不斷的加強自身修養(yǎng),提高自身素養(yǎng)。由于我能真誠待人,老師做事,為人仁義厚道,正直不虛,平常樂于助人,博愛樂群,所以跟大家合作得特殊快樂。
三年來,我能不斷地強化角色意識,強化責任意識,強化主人奉獻意識,能堅持原則,實事求是,出以公心,聽從大局,主動協(xié)作校長工作,高效地完成訓練教學各項任務。遵照校長制定的團結(jié)務實,把xx中學建成一般高中強校的辦學目標,我能認真組織協(xié)調(diào)-教務處等各部門做好以下工作:。
1、認真學習領會了并有所體會課程改革,協(xié)作校長結(jié)合課程改革的精神,結(jié)合我校校情,穩(wěn)步推動前進課改,校長室組織協(xié)同訓練處等部門通過校本培訓、訓練例會,教研組長例會,教研組活動等校本研訓形式,以新課程標準的研討實施為載體,毒性課程改革,全面穩(wěn)步提高訓練教學質(zhì)量和老師隊伍水平。
2、通過校本研訓,提高施教水平。平常我能很好的與教務處等各部門進行溝通,有效指導各部門工作方案的制定,督促、檢查方案落實和準時總結(jié)反饋狀況,進行整改。并能協(xié)同教務處抓教研組備課組活動,抓專題研討、組內(nèi)爭論課、校級公開課、課改匯報課、引路課等校本研訓活動,通過爭論探究,樹立新理念下的課堂教學模式。我本人管理的特點是擅長實施扁平化管理,擅長深入到到一線,深入到到課堂,辦事u講究效率,能與老師們共同爭論課例,用事實說話,共同探討教學新思路,所以每個學期聽課都超額完成任務。為了促進進一步的相互溝通提高,學校組織老師講壇、青年老師沙龍等活動,達到了很好的效果。
3、全校老師共同努力,嚴把入口出口質(zhì)量關(guān)。依據(jù)校長確立的質(zhì)量目標,準時確立分層教學,重點包保策略,堅持深入到到一線,加強跟蹤聽課力度,準時監(jiān)控學情,監(jiān)控診斷復習課堂,提高老師的備課質(zhì)量,提高復習課的`含金量,提高效率。我還留意加強對師生士氣管理,協(xié)同訓練處、班級組、班主任、任課老師通過老師會、誓師會、質(zhì)量分析會、分層次家長會、重點談話等多種途徑,激勵師生主動備考,始終保持旺勢的斗志。
4、抓好常規(guī),做好教學質(zhì)量的監(jiān)控。我協(xié)同訓練處認真檢查、評價常規(guī)工作,嚴格質(zhì)量監(jiān)控,通過教學例會,準時調(diào)整管理策略和教學策略,特殊有針對性的分層管理,盡量做到不忽視積攢問題,不滯后不被動,動腦筋想方法,依據(jù)具體狀況,選擇實行最直接、最便捷的方法開展工作,處理問題。
三年來,在校長書記的正確領導下,在校長的辦學思想和辦學目標的正確指引下,在各部門主動協(xié)作下,在全體師生共同努力下,完成各項訓練教學任務,取得了成效。
1、三年的中考招生入學成果在普高中位于上游,截至20xx年,每年平均拉下2、5所學校。高考成果逐年提高,僅本科錄用率一項今年達85%,平均每年遞增10個百分點。依據(jù)這兩項指標我們正朝強校目標邁進,現(xiàn)已在社會上享有較好聲譽。其實這是全體同仁能解放思想,實事求是,大干苦干加巧干,是大家共同努力的結(jié)果,我只是盡了微薄之力。2、協(xié)作校長制訂了《學校五年進展規(guī)劃》、《大連鐵路中學課程改革方案》、《老師隊伍建設方案》、《青年老師培育方案》、《大連xx中學校本課程方案》等文件,準時把工作方案納入到校工作方案中,并把方案的落實分解到校月工作方案中。組織教務處教研組準時構(gòu)建了符合學校特點的課程框架,編寫了《大連鐵路中學同學選課手冊》。目前課程改革已在學校穩(wěn)步推動前進,有多位老師優(yōu)質(zhì)課論文獲獎,藝體學科在課改方面也取得豐碩成果。
3、在校長書記的領導下,協(xié)同政教處、訓練處、團支部對新青年老師通過師徒結(jié)對子活動等青年老師沙龍系列活動,加強了對青年老師的全方位培育,加大了考核力度,跟蹤督導力度,在青年老師的共同努力下,85%已經(jīng)成長為朝氣蓬勃,獨當一面的訓練教學好手。
教師的個人師德工作總結(jié)篇三
又一學期的教學工作結(jié)束了。在這學期里，本人做了以下工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
這學期，本人能腎訓練教學的理論學習，認真寫好讀書筆記，特別是學習了《中學教學設計》、《中學語文教學》，以訓練教學為中心，仔認真細地工作。工作中，同事之間能善解人意、寬待他人，與科任老師團結(jié)協(xié)作。在訓練教學工作中，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，從不遲到和早退，中途離校。認真參預學校的政治學習和業(yè)務學習，加強自身修養(yǎng)，情愿接受學校布置的各項工作和活動。對同學堅持正面訓練，時刻關(guān)懷后進生的`學習，急躁地輔導他們，特別是吳承杰，孫浩俊這兩位同學不但成果差，而且不愿做家庭作業(yè)，學習態(tài)度一點兒也不端正。我從來沒有卑視他們，一方面與他們家長聯(lián)系，讓家長協(xié)作學校督促自己的孩子認真學習，努力完成家庭作業(yè);一方面我在班級急躁地訓練他們，讓他們端正學習態(tài)度。對貧困生時刻關(guān)懷，，因此我時常問長問短地關(guān)懷他們，促使他們健康地成長，真正做到教書育人。
在訓練教學工作中，我時常對同學進行常規(guī)訓練，進行文明平安訓練。在責任期間無平安事故發(fā)生，時刻對同學進行搞好學校個人的衛(wèi)生訓練，因此我班的衛(wèi)生工作始終做得比較精彩。教室窗明幾凈，課桌椅干凈整齊。一學期來我班沒有一張課桌椅有損壞現(xiàn)象。
在教學中，能主動按要求完成各學科的教學方案。在備課中，主動參預集體備課，并參預主講。在課堂教學中，以同學為主體，組織并參預同學的學習活動。在對待同學的作業(yè)中，認真批發(fā)作業(yè)，課堂作業(yè)堅持全部面批。
這學期我組織同學主動參預學校進行的各項活動和競賽，并得到了很好的成果。這主要是我主動組織同學參預，更重要的是同學集體榮譽感較強。
成果是臨時的，也是一個新的起點，不斷的成功有不斷的起點，因此只有努力再努力，才能有新的成功。
教師的個人師德工作總結(jié)篇四
轉(zhuǎn)眼間20xx年的各項工作已接近尾聲，為了更好地做好今后的工作，總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓，本人從德能勤績四方面作工作小結(jié)如下：
一年來，本人熱愛黨，熱愛人民，堅持黨的教育方針，忠誠黨的教育事業(yè)。政治立場堅定，方向明確，有共產(chǎn)主義理想信念和辯證唯物主義世界觀。思想端正，作風正派，服從領導的工作安排，辦事認真負責。熱愛教育事業(yè)，遵守職業(yè)道德，在學生中樹立良好的教師形象。顧全大局，團結(jié)協(xié)作，順利完成了各項任務。工作中團結(jié)同事，自覺遵守各項規(guī)章制度，正確的進行批評和自我批評；認真學習黨的路線、方針和政策，時刻與黨中央保持一致。
本年度我努力學習有關(guān)知識，按照學校要求，做好教學工作。以提高學生分析問題和解決問題能力為目標，切實落實培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力，并且能利用課堂時間不斷地以新型熱點材料為背景創(chuàng)設提問角度，幫助學生拓展思路，對基礎知識能靈活運用，從而使同學們分析、解決問題的能力不斷提高。
本學年，工作量飽滿，出勤滿，準時到校上班。積極參加各種會議，認真聽課。認真參加每一次的業(yè)務學習、教研學習，并做詳盡的記錄，認真開展教育活動；積極參加校內(nèi)外活動。在工作中勤勤懇懇，任勞任怨，從沒有因為個人的原因而拉下工作，從沒有曠工、曠課現(xiàn)象，也沒有遲到早退現(xiàn)象。
由于本人的不懈努力，認真履行現(xiàn)任教師職責，達到任職要求的業(yè)務條件。認真履行現(xiàn)任崗位職責，完全勝任并出色完成所擔的'教育教學工作任務。工作數(shù)量飽滿，工作質(zhì)量好，工作效率高，服務對象滿意。在今后的工作中，本人將會更加努力，爭取做得更好。
當然，我還有這樣和那樣的不足，主要表現(xiàn)在一是吃苦精神不夠，二是業(yè)務能力還有待于進一步提高。在今后的工作中，我將揚長避短，努力學習，不斷提高，努力工作，再創(chuàng)佳績，不負教師這個光榮稱號。
教師的個人師德工作總結(jié)篇五
從事幼兒訓練工作半年多，經(jīng)受了數(shù)不清的瑣碎事情，也正是這些瑣碎的事，熬煉了自己各方面的力氣，培育自己成為細心，留意細節(jié)的人。但是瑣碎的平凡，卻是一種神圣的使命，由于我們面對的是孩子，每一個瑣碎可以說聯(lián)系到孩子的健康、平安、成長和歡快!這半年多來，我面對著孩子，懵懂、迷茫、不知所措、驚慌、焦慮也有寵愛和成就感帶來的歡快。總的來說，自己是發(fā)自內(nèi)心的愛孩子，但是沒有更好的方法和專業(yè)理論來指導自己工作。愛孩子是母雞都能夠做到的事，所以真正做到愛孩子，要不斷學習師德師風，不斷學習和充實自己的專業(yè)理論學問，才能真正使孩子一生受益。
告辭人生中第一個幼兒園半年工作的經(jīng)受，來到了萬豐幼兒園已有一個多月，在這里面對新的挑戰(zhàn)，一切從零開頭，難免感到吃力。但是幼兒園的文化豐富多彩，這不，我們幼兒園近期開展了師德師風的學習活動，通過學習，我不但更愛孩子，而且更懂得如何去愛。原來，老師的語言、動作、態(tài)度和科學的訓練方法是體現(xiàn)真正的師德師風的精神風貌。老師的語言對孩子的影響特殊大，很多孩子在幼兒期特殊寵愛效仿，假如老師的語言不文明，孩子也會跟風，有些孩子也會把不文明的語言帶回家，勢必讓家長覺得我們老師沒修養(yǎng)，從而對我們老師的印象大打折扣;老師批判孩子的語氣和方式也很重要，假如過重，可能會準備孩子一生的命運和歡快，由于孩子假如接受不當?shù)呐?，會形成自卑感，沒有自信念，想想后果多么嚴峻。
老師的.文明動作行為也是影響孩子的行為因素，孩子與老師朝夕相處，行為的養(yǎng)成是環(huán)境準備的。老師應當以得體的語言和動作行為來指導幼兒的一日生活。久而久之，孩子也會形成文明的行為規(guī)范。讓孩子得到四周人的敬重和寵愛，從而增加孩子的自信念。假如每個孩子都能夠做到這一點，那么老師的這一舉動可以說為社會締造了和諧。
態(tài)度準備一切，不管做什么事情，態(tài)度是特殊重要的，在生活中如此，工作中亦如此。既然是工作，就要愛崗敬業(yè)，用職業(yè)道德標準來要求自己，做到細心、急躁、用心愛孩子，要有極強的責任心，才能體現(xiàn)工作的價值。
當然盲目地愛孩子是遠遠不夠的，能讓孩子科學健康地成長，我們老師應當多學習訓練理論，提高自己的專業(yè)技能，把握科學的訓練方法，才能做到有的放矢。
教師的個人師德工作總結(jié)篇六
記得有位訓練家曾說過：愛同學是對老師最最基本的要求。老師愛同學，可以彌補家庭和社會訓練的不足，使老師的影響恒久地保存在同學的內(nèi)心深處。要做一個合格的人民老師，還要愛同學。不論在生活上，還是在學習上，都要賜予必要的關(guān)懷和關(guān)懷。我還抽時間給同學談心、相互溝通，和同學共同活動，縮短了師生距離。由于我愛同學，關(guān)懷同學，處理問題準時，方法得當，留意和同學溝通，所以，同學就信任我，寵愛我，也寵愛上我的課。
寵愛同學，還表現(xiàn)在老師對同學的`敬重和信任，以及對同學的嚴格要求。敬重同學的人格，了解同學的共性，認為正確而不懷疑同學，關(guān)懷同學，既統(tǒng)一嚴格要求，又留意同學的個體差異，區(qū)分對待。對程度、水平不同的同學，選擇實行不同的訓練方法,因材施教。關(guān)愛每一個同學，特別是差生，使每一個同學都學有所得，不讓一個同學掉隊，把每一個同學都培育成社會有用的人才。一個老師能得到同學的信任，使自己的工作順當進行，使同學能健康活潑的成長，是自己最大的成功和欣慰。
學高為師。做一位老師，假如僅有工作熱忱是遠遠不夠的，還應具有廣博的學問。在工作中，虛心向有老老師學習、請教，取長補短。大膽實踐，勇于創(chuàng)新，認真鉆研教材，探討教法，選擇迅速而靈敏多樣的教學方法進行教學，取得了較好的教學效果。學問無止境。在我的工作中，我留意從各個方面來充實自己。使自己能適應當今訓練的進展，跟上課改的步伐。
師德不只是學識問題，更是塑造良好老師形象的問題。因此對于師德除了要深刻熟識其重要性，更關(guān)鍵就是如何去提高自己的師德。本人結(jié)合自己的狀況，從以下幾方面提高了自身修養(yǎng)。
1.重視學習和實踐。
2.嚴以律己，留意言行。
3.培育良好的內(nèi)在素養(yǎng)。
總而言之，通過師德學習，使我對今后的工作既布滿了信念，又增加了危機感。只有不斷地學習，不斷追求，才能名符其實地對得起老師的稱號，為有一個健全的靈魂而勤奮踏實地去工作，堅信一份耕耘，會有一份收獲。
教師的個人師德工作總結(jié)篇七
依據(jù)xx區(qū)政府、區(qū)教體局開展"師德師風訓練活動'工作的部署，我校已深入到到開展了師德師風訓練活動。開展師德師風訓練活動，是訓練面對新世紀，集中解決訓練戰(zhàn)線上的老師在思想、組織、作風等方面存在的問題，著眼于保持老師隊伍的先進風范，增加老師的依法治學和教學實踐力氣，促進寬闊老師重德為師，愛崗敬業(yè)，是造就一支師德優(yōu)、業(yè)務精、作風正、能夠讓社會滿意的高素養(yǎng)老師隊伍的重大舉措。本學年以來，在上級領導的親熱指導下，我校師德師風集中訓練工作開展得扎實有效，有力地推動了學校各項工作的進展。全體老師增加了師德意識，明確了努力方向。現(xiàn)將工作簡要總結(jié)如下：
(一)加強領導，全面動員、統(tǒng)一思想。
1.學校特殊重視師德師風訓練活動的工作，召開班子會議和召開了師德訓練動員大會，進行傳達，并成立了學校師德師風訓練活動領導小組，明確工作職責，落實工作任務。2.召開校領導班子會議，相互溝通、爭辯動員大會的精神，并就"思想發(fā)動、組織學習'階段工作進行了布置。班子成員談了開展師德師風訓練活動的重要性和重要意義，大家全都認為在全體老師的動員大會之前，班子成員要先走一步，要統(tǒng)一思想，爭論存在的問題、面臨的任務，使師德師風訓練活動能夠順當進行。
3.10月26日召開了全校老師師德師風訓練活動動員大會，對學校開展師德師風訓練活動進行全面動員和布置。會上校長作了"高度重視、加強領導、務求實效'的要求，就開展師德師風訓練活動的重要意義、指導思想、基本要求等作了闡述。
(二)扎實工作，認真組織。
1.建立教職工的學習制度。為了更好地加強開展師德師風訓練活動的領導和組織，學校建立了《師德師風訓練活動老師手冊》和記錄本，把各階段的時間、內(nèi)容裝在手冊中，便以老師有方案、有步驟的學習。
2.通過老師大會專題研討、專題調(diào)研等形式，按時完成了師德師風訓練活動的階段自查工作。通過認真排查和分析，大家認清了在實際工作中影響學校和老師發(fā)揮作用的主要因素，在看到學校和老師在訓練教學管理方面的成功閱歷的同時，也發(fā)覺了不少老師中存在的問題。通過調(diào)查、問卷調(diào)查、開座談會、個別談心等多種形式，初步摸清了全校老師隊伍的基本狀況，明確了訓練活動所要解決的主要問題，從而為保質(zhì)保量地完成師德師風訓練活動打下了良好的基礎。3.認真組織好老師學習《訓練法》、《老師法》、《公民道德建設實施綱要》、《中學校老師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)，深刻領會了并有所體會其中精神要點，使老師的思想普遍有一個明顯的提高，并要求老師主動開動腦筋，開拓思維，大膽創(chuàng)新，與時俱進，把師德師風訓練活動與學校具體工作結(jié)合起來，通過這次訓練活動，進一步增加寬闊老師的訓練事業(yè)心、責任感，促進老師寵愛同學，愛崗敬業(yè)，嚴謹治學，團結(jié)協(xié)作，廉潔從教，為人師表，達到提高素養(yǎng)、服務同學、促進工作的根本目的。
4.學校每周召開一次相互溝通、匯報學習狀況，并布置下一周的訓練活動工作。開展師德師風訓練活動過程中全面了解、督查學習狀況，自查并相相互互溝通、相互促進起到了很好的作用。
(三)形式多樣，方法創(chuàng)新。
1.依據(jù)學校師德師風訓練活動工作支配，在制訂學校學習階段的方案的基礎上，要求每個老師依據(jù)實際狀況認真制訂學習方案，認真學習《新時期老師職業(yè)道德》等有關(guān)師德建設書籍和文件，接受應用集中學習與自主學習相結(jié)合，時間不少于四十個學時。集中學習以相互溝通、學習體會、爭辯問題為主。
2.組織老師開展師德師風訓練課，課后認真組織爭辯、相互溝通心得。
開展"師德師風訓練活動工作'以來，我校始終扎實工作，重視對各項方案、措施的落實，來保證訓練活動的成效。在"學習動員階段'取得較好成效的基礎上，進入"查擺問題'階段，學校師德訓練活動領導小組連續(xù)重點抓好落實工作，務求實效。
1.制定實施方案。
依據(jù)上級部署，結(jié)合學校實際狀況，經(jīng)過認真的調(diào)查爭論，明確了工作目標、實施步驟、具體要求及需要留意的問題。在此基礎上，也要求老師依據(jù)各自的狀況，制定自己的實施方案，從而為"查擺問題'階段各項工作的落實奠定了基礎。
2.進行轉(zhuǎn)段動員。
在認真爭論、做好預備工作的基礎上，學校在就師德訓練活動"查擺問題'階段進行了動員。校長對前一階段工作作了簡要回顧，通報了前階段工作自查的狀況，著重傳達了中心校會議精神，并對"查擺問題'階段工作作了動員和活動支配。
3.干部帶頭、狠抓落實，聽取老師的民主評議。領導小組成員帶頭開展批判與自我批判。從而保證"查擺問題'階段工作不走過場，有實效。
4.發(fā)動群眾、同學征求看法。我校領導班子堅持走群眾路線，在"查擺問題'階段開頭時就設立"看法箱'等，召開同學家長會議，征求同學家長及同學的看法。
5.學校還要求每個老師通過多種形式征求看法，并要求每個老師必需向同事、家長和同學征求看法。老師們都能按要求進行嚴峻、認真，特殊真誠、坦率地廣泛征求看法。6.為了保證質(zhì)量，學校認真依據(jù)上級提出的步驟要求進行民主評議，通報征求看法的狀況。老師個人本著"有則改之、無則加勉'的態(tài)度，對測評看法和校內(nèi)外群眾看法逐一剖析緣由，并做出深刻的剖析報告。進行評議，主要提出不足;老師本人對看法和建議進行解釋和表態(tài)提出努力方向和整改措施;在評議的基礎上依據(jù)師德訓練活動具體要求，民主評議老師。評議時間基本得到保證，每人一般不少于二特別鐘。
(一)認真反思，準時整改。
1.我們通過開展談心活動、召開座談會，向同學、同學家長、老師廣泛征求看法，發(fā)覺了諸多存在問題。領導小組辦公室準時把看法整理出來進行深入到到剖析，認真反思，向全體老師反饋。學校對有突出問題的，還進行了個別面談。2.對撰寫師德師風訓練剖析材料高標準嚴要求。要求每個老師都通過認真反思，反復對比，實事求是地評價自己，深入到到剖析自己的思想根源，認真撰寫個人師德師風訓練剖析材料，字數(shù)不少于1500字。學校師德師風訓練領導小組負責指導抓好整改，負責指導每位教職工個人進行整改。每位教職工依據(jù)查擺出的問題和民主評議的看法提出了各自的整改措施及看法，并以書面材料的形式將整改措施及看法上報了學校備案。
(二)建章立制，規(guī)范行為。
建章立制，主動探究學校規(guī)范師德師風管理和建設的長效機制。我校重點建立健全了以下制度：
1.師德學習培訓制度。把師德學習培訓作為老師連續(xù)訓練的重要內(nèi)容，做到學習培訓時?；?、制度化。
2.師德民主評議制度。聘請師德監(jiān)督員，構(gòu)建評議網(wǎng)絡，組織同學、家長及社會各界人士對學校的師德建設及每個老師的師德表現(xiàn)進行評議，評出了我校十大"師德標兵'。
3.師德狀況報告制度。每個老師每學期要寫出師德自查評估報告，由學校組織鑒定評價，并記入個人師德檔案;各教研組要定期匯總并向?qū)W校匯報狀況，對不良苗頭要進行準時訂正，把問題解決在萌芽狀態(tài)。
4.師德考核評估制度。建立健全老師職業(yè)道德考核制度，把職業(yè)道德表現(xiàn)作為考核老師工作的重要內(nèi)容和職務聘任的重要依據(jù)。
5.師德建設承諾制度。全體教職工謹以人民老師的崇高名義，本著對同學、對學校、對社會高度負責的態(tài)度，嚴厲承諾：我們將以一切為了同學，為了一切同學，為了同學一切為宗旨，做到老師育人、管理育人、服務育人，立志使自己成為師德高尚、業(yè)務精湛、素養(yǎng)過硬的現(xiàn)代訓練工，用實際行動樹立起人民老師的光輝形象。
6.師德責任追究制度。實行師德責任追究和"師德一票拒絕制'，對于嚴峻違反師德的行為，如體罰、污辱同學、亂定課輔、亂收費、違法亂紀等問題，要立刻進行查處，并視其情節(jié)輕重，依據(jù)有關(guān)規(guī)定分別賜予處分、處理。
(一)認真組織學習，進一步明確師德規(guī)范。
在學習訓練的最終階段中，學校再次召開了老師大會，組織全體老師學習了縣里下發(fā)的文件精神，要求老師作為有文化、有學問的代表，要始終保持高尚的道德情操、深厚的文化修養(yǎng)和高度的政治敏感性;通過一系列學習培訓活動的開展，全體老師進一步熟識了開展師德師風訓練活動的重要性，進一步明確了師德規(guī)范，提高了嚴謹治教，為人師表的自覺性和使命感。
(二)樹立先進典型，以榜樣力氣推動師德師風建設在開展"師德師風'訓練活動中，學校依據(jù)上級統(tǒng)一部署，留意挖掘師德典型。先是各教研組向?qū)W校推舉優(yōu)秀人選，再次學校"守師德，正教風，樹形象'訓練活動領導小組審定上報。通過嚴格、公正的篩選，全體老師紛紛表示：在工作中確定要向身邊的師德榜樣學習，用自己扎實的工作、高尚的品德去訓練和影響同學，做同學的良師益友。(三)建章立制，確保師德訓練深入到到長遠開展。師德訓練是一個系統(tǒng)工程。為深入到到扎實地做好這項工作，我校重點完善了各項規(guī)章制度。為加強師德師風建設的實效性，我校選擇實行了在學校明顯的地方設立了看法箱，向同學、家長印發(fā)問卷調(diào)查、開座談會、個別相互溝通等形式，發(fā)動同學評師德、家長評師德、社會評師德。通過開展"守師德，正教風，樹形象'訓練第四階段的工作，我們深深體會到：只有制度完善，加強過程管理，發(fā)覺問題準時處理，才能保證師德建設確有成效。在今后的工作中，我們將不斷總結(jié)閱歷，進一步提高師資隊伍的師德水平，以優(yōu)質(zhì)的訓練為同學服務，為社會服務。
1.通過師德訓練活動，寬闊老師的思想意識和紀律觀念得到了明顯的增加，學習理論的自覺性也有了明顯的提高。由于時間緊、內(nèi)容多、任務重，許多老師硬是擠出時間來自學必讀書籍和資料，有的利用中午休息時間來學，有的利用工作間隙來學，極大部分學校都利用休息時間和雙休日時間召開組織老師生活會，而且組織生活會一開往往都是幾時間較長，全體老師毫無怨言，覺得作為老師是最起碼的了，也沒有老師無故缺席。這次師德訓練活動，也活躍了學校老師的組織生活會，增加了老師團結(jié)向上的活力。
2.通過"思想發(fā)動、組織學習'，老師普遍受到了一次較為深刻的馬克思主義理論訓練，尤其是"xxxx'重要思想的訓練和踐行xxxxx活動，進一步增加了全面正確地貫徹執(zhí)行黨的基本路線、中央決策和執(zhí)行訓練方針的自覺性。老師們普遍感到對許多重大理論問題的熟識和對中央的有關(guān)方針、政策有了比較全面、系統(tǒng)的`把握，老師的思想熟識有了明顯的提高，政治意識、大局意識、責任意識有了明顯增加，更加結(jié)實地樹立起全心全意為同學服務和教書育人的根本職責意識，更加明確了全面建設小康社會和創(chuàng)文明學校的目標。
3.通過認真查找老師和學校存在的主要問題，通過"自我剖析、民主評議'，全校老師徹底轉(zhuǎn)變了過去那種對老師行為標準模糊化的熟識，從而更加明確了今后的努力方向。大家普遍認為，這次師德訓練活動的確給全體老師供應了一次正面訓練、自我訓練、真正提高的良機。老師們表示，在今后的實際工作中，確定要嚴格依據(jù)師德標準和各項工作制度的規(guī)定和要求，進一步加強理論學習，提高政治水平，增加師德修養(yǎng)，進一步加大改革力度，爭創(chuàng)訓練教學佳績。
4.活動見行動。在這次師德師風訓練活動中，我校黨員老師義務為學校粉刷圍墻及教室，利用雙休日為學校修理暖氣和修理同學桌椅等。特別是我校黨員老師，能認真地做好訓練工作，樹立了榜樣，為我校師德訓練活動的深入到到打下良好的基礎，起到了黨員老師的模范帶頭作用。
師德師風訓練是一項長期而系統(tǒng)的工程，我們認為這是一次契機，同時認為這也是樹立老師良好形象，提高師德水平，提高學校訓練質(zhì)量，提升學校辦學品位的一個重要措施和手段。由于一些客觀因素的影響，對于師風師德的樹立，還存在著一些不行避開的問題：
1.老師對訓練自我提高師德方面意識還有待提高。2.忙于教學少對自身修練，政治理論的學習有待進一步加強。
3.學校還缺乏一些相應的考核措施。4.活動的形式還需要生活化、多樣化。
總而言之，通過學校、老師個人的剖析，學校在師德師風建設中明確目標，建立和完善了許多訓練管理制度和管理體系，而老師個人亦不斷提升自我的素養(yǎng)，不斷完善個人的人格，這對學校和個人而言，均是一次深刻的訓練，但愿此項活動的經(jīng)受是今后學校進展和老師成長的一堅實平臺。我們將努力打造無私奉獻的師魂、懇切正直的師德、全面進展的師觀、教書育人的師能和嚴謹治學的師風，為使學校的教學質(zhì)量上臺階、教學管理上層次而不懈努力!
教師的個人師德工作總結(jié)篇八
教育家陶行知先生曾說過：“學高為師，德高為范?！睅煹率墙處煹牧熤荆墙處熓聵I(yè)成功的保障，師德建設是教師隊伍建設的核心。做“合格的教師”，僅僅是最基本的職業(yè)境界，而做“人師”才是事業(yè)境界。作為一名光榮的人民教師，不僅要具有廣博的知識，更要有高尚的道德。
自從恩施市實小開展師德建設活動以來，我始終按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己，以《師德建設考核規(guī)定》嚴格規(guī)范自己，奉公守法，遵守社會公德，為人師表，兢兢業(yè)業(yè)地工作，努力把自己打造成一個優(yōu)秀的教師。
我從網(wǎng)絡上學習了《大愛無聲鑄師魂——譚千秋》，明白了千秋精神是一種恪盡職守的精神，千秋精神是一種大愛無疆的精神，千秋精神是一種勇于擔當?shù)木?，千秋精神是一種無私奉獻的精神，千秋精神更是師德的榜樣。因此在工作中，我把千秋精神作為我?guī)煹陆ㄔO的榜樣。20xx年5月12日是個無法忘記的黑色日子，突如其來的災難將許多幸福的家庭頃刻間推進苦難的深淵。災難無情，人間有愛。5月13日，災難發(fā)生后的第一時間，我便參加了恩施新聞網(wǎng)組織的“愛心獻災區(qū)”活動，為災區(qū)捐款500元，后來又積極參加學校組織的`愛心捐款活動，并積極繳納特殊黨費，還為災區(qū)人民捐贈了衣物18件。我知道，這對災區(qū)人民來說力量太小了，但是再大的困難，被13億除都是一個微不足道的小數(shù);再小的奉獻，用13億乘都是一個了不起的大數(shù);只要人人都獻出一點愛，世界將變成美好的人間。當汶川地震波及到恩施時，我做到了一切為了學生，為了學生的生命安全，我不顧個人安危，毅然沖上教學樓，對全年級逐班檢查，連廁所都不放過，作到了不落下一個孩子，并和其他老師一起配合，把所有孩子帶到了安全場所。這就是我在實踐過程中對千秋精神地升華，它靜靜地閃耀著人格魅力的光輝。
孔子云：“其身正,毋令則行,其身不正,雖令毋從。”我們教師的工作對象是成長中有極大可塑性的未成年人,榜樣的力量是無窮的，教師的道德表現(xiàn)能夠影響一個學生的一生。
在日常工作中，無論是教書還是育人，我始終把樹立教師師德形象放在首位，以自身高尚的師德影響教育學生，做到態(tài)度和藹有禮貌，避免態(tài)度生硬，因此在學生和家長心中樹立了良好的形象。同時，努力學習教育理論，以“愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表，服務奉獻，爭當先鋒模范”為重點。長期堅持政治學習，努力提高自身的思想政治素質(zhì)，系統(tǒng)學習了《教育法》《教師法》《預防未成年人犯罪法》《未成年人保護法》等法律法規(guī)，能嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度規(guī)范自己的言行，從不違反學校紀律和工作原則。注重業(yè)務素質(zhì)的不斷提高，能不斷學習新知識探索教育教學規(guī)律，改進教育教學方法，提高教育教學和科研水平。謙虛謹慎、尊重同事、相互學習、相互幫助，堅守高尚、情操發(fā)揚、奉獻精神，自覺抵制社會不良風氣影響，不斷充實自己。
回顧走過的教育教學歷程，我深深地體會到只有抓好師德建設，教師才能以德治教，以德育人;只有抓好師德建設，學校的整體工作才能不斷邁上新臺階;只有抓好師德建設，學校才能實現(xiàn)“用愛用情用心做教育”。經(jīng)過本年度的師德師風教育學習，我更深刻地體會到“敬業(yè)愛崗奉獻”的內(nèi)涵。
我覺得在以后的工作中，有些方面我還需要更加細致，進一步把工作做足、做深、做精，作出的成績，因此對本人提出了以下幾個努力的方向：繼續(xù)立足本職，用“愛與責任”成就學生，服務社會，體現(xiàn)自身生命的價值，獲得教師職業(yè)的快樂與幸福。
教師的個人師德工作總結(jié)篇九
本人寵愛祖國，擁護黨的領導，學習和宣布傳達先進思想，寵愛訓練事業(yè)，發(fā)揚奉獻精神。嚴格執(zhí)行訓練方針，遵循訓練規(guī)律，愛崗盡職，教書育人。不斷提高科學文化和訓練理論水平，精鉆業(yè)務，實事求是，勇于探究。關(guān)愛、敬重同學，從來沒有體罰或變相體罰同學的現(xiàn)象。能循循善誘，誨人不倦，愛惜同學身心健康。能寵愛學校，關(guān)懷集體，虛心謹慎，與同事團結(jié)協(xié)作，遵紀守法，作風正派。衣著潔凈、大方，舉止端莊，語言文明，禮貌待人。能以身作則，為人師表。我嚴格執(zhí)行老師職業(yè)道德規(guī)范。
總之，總結(jié)是為了提高。作為老師，我確定努力提高自身的.思想素養(yǎng)、業(yè)務素養(yǎng)，發(fā)揚優(yōu)點，改進不足，爭取把各項工作做得更好。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十
經(jīng)過師德師風的學習，讓我深深地明白：百年大計，教育為本;教育大計，教師為本;教師大計，師德為本。教師是否具有良好的道德修養(yǎng)顯得至關(guān)重要。
作為一名教師，我感到肩上職責的重大，必須要有良好的思想道德風尚，為人師表，率先垂范，為學生作出表率，僅有這樣，才會贏得學生的尊敬和愛戴，從而使教育教學工作邁上一個新臺階。
“給學生一杯水，教師本身應當有一桶水”。在幼兒教育中，我感到在孩子們眼中，教師是一個完美無缺的人物，是最可值得依靠的人，他的投手舉足，都潛移默化地影響孩子們，孩子從教師身上看到了無私的奉獻，孜孜不倦的追求精神，看到了社會的好形象，師德不只是學識問題，更是塑造良好教師形象的問題。所以對于師德除了要深刻認識其重要性，更關(guān)鍵就是如何去提高自我的師德。
1、重視學習和實踐：認真學習，工作中要時刻牢記自我作為教師的基本職能：育人，僅有品德高尚、學識淵博、教學經(jīng)驗豐富，才能勝任此項光榮的工作。而要做到這些，就應當不斷地堅持學習和實踐。
2、嚴以律己，注重言行：為人師表，堅持嚴以律己，增強自身的自控本事，控制自我的情緒，始終堅持良好、平和的心境，精神飽滿地投入工作，要把自我看作既是個普通的人，又是個教育者，到了學校就應當把屬于個人一切不快和煩惱留在門外，言談應當和顏悅色，循循善誘，舉止應當優(yōu)美文雅，體現(xiàn)心靈之美，自我的穿著應當樸素大方得體，貼合小學的審美情趣。
3、培養(yǎng)良好的內(nèi)在素養(yǎng)：作為一名幼兒教師重要的是塑造內(nèi)在修養(yǎng)，在日常生活中應加強學習，開闊視野，不斷豐富，充實自我。有意識地從優(yōu)秀文化中吸取養(yǎng)料，提高自我的內(nèi)在素養(yǎng)。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十一
為了貫徹落實黨的訓練方針，依據(jù)縣訓練局關(guān)于“師德、師風活動的部署支配，依據(jù)《訓練部關(guān)于進一步加強和改進師德建設的看法》和訓練局紀委王成書記《在師德師風專項政治會議上的講話》精神，20xx年，我校教職工提高熟識，興奮精神，加強師德師風建設，塑造良好的為人師表形象，全面提高我校老師職業(yè)道德水平，大力推動前進師德師風建設，取得了顯著成效。絕大多數(shù)老師自覺樹立了立德樹人、為人師表、育人為本、勇于創(chuàng)新的師德風范，認真查找我校師德師風建設中存在的問題，杜絕違反老師職業(yè)道德規(guī)范的現(xiàn)象發(fā)生，促進了我校訓練教學質(zhì)量的提高。特進行總結(jié)如下。
依據(jù)記《在師德師風專項政治會議上的講話》精神，我校以做”人民滿意的老師為主題，以規(guī)范老師從教行為為重點，以建立師德訓練長效機制，把依法治教和以德治教結(jié)合起來，使寬闊老師樹立正確的訓練觀、質(zhì)量觀、人才觀，建立新型師生關(guān)系，提高職業(yè)使命感和幸福感，愛崗敬業(yè)、無私奉獻，制訂了《海陵中學師德師風專項整治工作方案》，并成立了“海陵中學師德師風巡查組全面負責學校師德師風專項整治工作。把學習內(nèi)容支配在全年各個關(guān)鍵時間，并且每月支配一次全校性的大活動，把師德師風建設活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動、以及高素養(yǎng)老師隊伍建設工作和校內(nèi)文化建設有機結(jié)合起來，保證活動確有成效。各班級部和各行政管理部門認真落實”教書育人、管理育人和服務育人的師德建設活動內(nèi)容，通過活動強化了師德訓練，弘揚了高尚師德，引導寬闊老師和管理、服務人員寵愛職業(yè)訓練事業(yè)，關(guān)懷關(guān)愛同學，呈現(xiàn)了我校老師隊伍良好風貌，促進了學校和諧科學進展。
20xx年xx月開學工作會議中校長室提出了師德建設活動總要求。通過學習，寬闊老師提高了熟識，明確了活動的意義。學校和各部門(處)領導做到逢會必講師德師風建設，大力宣布傳達“師德師風建設要求。按工作方案要求，每次教研活動時間都要先支配師德訓練內(nèi)容，組織寬闊老師和行政后勤人員深入到到學習爭辯《老師法》、《未成年人愛惜法》、《預防未成年人犯罪法》、《中學校老師職業(yè)道德規(guī)范》、《國家中長期訓練改革與進展規(guī)劃綱要》《中學校老師違反職業(yè)道德行為處理方法》、《海安縣訓練系統(tǒng)師德建設”十禁止》等師德訓練材料，使寬闊教職工樹立教書育人、管理育人、服務育人的思想觀念，明確自己的職責、權(quán)利和義務，增加法制意識，轉(zhuǎn)變訓練觀念，依法執(zhí)教、以德執(zhí)教、以信立教、為人師表，主動創(chuàng)建民主、公正、和諧、誠信、愉悅的師生關(guān)系。
1.學校領導班子成員重點查找：
一查辦學方向。查找是否全面貫徹黨的訓練方針，把立德樹人作為訓練工作的根本任務;是否落實素養(yǎng)訓練的戰(zhàn)略主題，將素養(yǎng)訓練貫穿于訓練教學的各個環(huán)節(jié);是否能夠發(fā)覺、爭論并解決學校進展面臨的問題;是否存在校內(nèi)辦學目標﹑辦學思想不明確，工作上沒思路，支配上沒方案，管理上沒措施，行動上不落實，學校辦學無特色等問題。
二查日常管理。是否對建立現(xiàn)代學校管理制度缺乏思索，是否存在學校管理松懈，規(guī)章制度不完善，制度落實不到位，執(zhí)行不嚴格;平安設施不完備，存在平安管理漏洞等問題。三查引領作用。查找是否堅持面對全體同學，因材施教;是否開展時常性的師德師風訓練，引領老師成長;是否存在帶頭示范作用差，不能以身作則，責任心不強、工作主動性和主動性差;不敢堅持原則，學校正氣不足，人心渙散;在校內(nèi)外組織和參預酗酒、賭博等問題。
四查工作作風。查找是否把主要精力用在校風、教風、學風建設上;是否存在忽視對老師師德師風的要求和訓練教學力氣的培育提高;是否對老師的評價不夠客觀公正，沒有做到人盡其才，不擅長團結(jié)寬闊教職員工，調(diào)動其工作主動性;是否對學校內(nèi)部的亂收費行為處理不堅決、不準時、不徹底等問題。
五查民主決策。查找是否存在學習不勤奮、思索不深入到到，決策水平低、工作失誤多;重大決策不集體爭論，重要事項結(jié)果不公開;為人處事頭腦簡潔，態(tài)度粗暴，不講究方式方法，班子鬧不團結(jié);無視組織紀律，以個人名義任憑轉(zhuǎn)變會議決議、準備等問題。
2.老師重點查找：
一查愛國守法。愛國守法是老師職業(yè)的基本要求。查找是否言行與國家法律法規(guī)相違犯;行為舉止是否違反訓練管理的規(guī)定和要求，是否違反社會公德和《中學校老師職業(yè)道德規(guī)范》，有損老師形象。
二查愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)是老師職業(yè)的本質(zhì)要求。查找是否存在事業(yè)心和責任心不強，缺乏敬業(yè)精神和主動的進取心，教學上應付，備課不充分，教學過程不嚴謹，上課任憑，不認真批改作業(yè)，不思進取，得過且過，不重視業(yè)務學習和思想提高，教學成果長期沒進步等問題。
三查關(guān)愛同學。關(guān)愛同學是師德的靈魂。查找是否存在訓練管理同學缺乏急躁、細心和愛心;對同學不能公正對待、一視同仁，以自己的`好惡厚此薄彼;不敬重同學的人格，卑視、諷刺、挖苦、污辱、責難同學，體罰或變相體罰同學;向同學亂收費，引導同學訂購書報教輔材料，加重同學的課業(yè)負擔和精神負擔等問題。
四查教書育人。教書育人是老師職業(yè)的天職。查找是否存在訓練觀念落后，教學方法陳舊，教學效率低下，不踐行新課程理念，課堂達標活動實施被動不主動;課堂上接打電話，在課堂或考場上吸煙，工作日酗酒，酒后上課;違反訓練規(guī)律和人才成長規(guī)律等問題。
五查為人師表。為人師表是老師職業(yè)的內(nèi)在要求。查找是否存在衣冠不整，不修邊幅，語言粗俗，舉止不端;在同事中拉幫結(jié)派，亂發(fā)談論，用不正值手段誹謗、誣告他人;不敬重家長，不能友善地與家長溝通，指責、訓斥同學家長，索要或接受同學、家長財物等問題;組織觀念淡薄，紀律性差，作風不正、有令不行、有禁不止，任憑調(diào)課缺課曠工;集體觀念差，個人主義嚴峻，不聽從組織調(diào)配;工作上挑三揀四，避重就輕，遇事不敢負責，不擔當責任;不負責任地濫發(fā)無依據(jù)的帖子和閱讀不健康網(wǎng)站等行為。
六查終身學習。終身學習是老師專業(yè)進展不竭的動力。查找是否存在因循守舊、墨守成規(guī)、不思進取，不留意學問積累更新，不潛心鉆研業(yè)務，不重視課標學習，不重視提高專業(yè)素養(yǎng)和訓練教學水公正問題。
3.進行“開門查：
學校通過召開同學座談會、家長座談會，設立師德監(jiān)督信箱、校長信箱、師德監(jiān)督電話等形式，廣泛向同學、家長和社會征詢看法，主動接受社會監(jiān)督。
四、加強師德師風的尋訪過程，杜絕在職老師從事有償家教及收受同學禮品禮金等違犯師德師風的現(xiàn)象。學校結(jié)合實際，對比師德規(guī)范要求，完善各項規(guī)章制度，逐步建立健全以訓練為基礎、以制度為核心、以督查為手段，訓練、宣布傳達、考核、監(jiān)督與獎懲相結(jié)合的師德師風建設的長效機制。
1.建立師德師風培訓制度。把師德培訓作為老師連續(xù)訓練的重要內(nèi)容，老師自學時間每月不少于4學時，每學期組織2次集中學習，做到師德訓練培訓時?；?、制度化。
形式下發(fā)，將承諾內(nèi)容公布在學校網(wǎng)頁、宣布傳達櫥窗的醒目位置，學校設立師德師風監(jiān)督舉報電話和校長信箱，接受全社會的監(jiān)督。
3.建立師德師風考評制度。建立社會、家長、同學民主評議師德師風的制度，每學期組織一次民主評議活動，通報評議結(jié)果，接受社會監(jiān)督。
4.建立”師德問題一票拒絕制度。對違反師德行為規(guī)范的老師，當年不得評先、評優(yōu)，不得晉升職稱、職務，三年內(nèi)不得參預優(yōu)秀老師評比，已取得稱號的，要取消其稱號。對情節(jié)嚴峻、觸犯刑律的，要依法取消其老師資格，移送司法機關(guān)處理。
5.建立師德責任追究制度。
1.結(jié)合工作實際，各部門圍繞管理育人、服務育人開展多項活動引領師德建設。
學校黨員干部領先垂范，把理論學習放在首位，以黨的路線方針政策引領指導學校工作。引導全體老師正確分析形勢，進一步統(tǒng)一思想，關(guān)懷師生樹立崇高理想，堅決愛黨愛國的信念，錘煉奮斗奉獻的品德，努力提高綜合素養(yǎng)。加快學校建設步伐，以創(chuàng)先爭優(yōu)和師德建設成果，推動學校各項事業(yè)更好更快進展。
為提高全體師生員工分散力，進一步明確辦學理念和辦學思路，彰顯特色、引領行動。學校形成了“團結(jié)、務實、創(chuàng)新的海陵精神，以”惟廣惟實，求新求精為校訓，秉承“享受學習，奠基幸福的辦學宗旨，領先提議”為師生共享成功，讓規(guī)范管理一切的管理理念，奉行“有容有為，勇于擔當?shù)恼枺毕氪髥栴}，做小事情的師訓，“立志遠方，立根腳下的生訓，為同學的終生進展固本，為老師的幸福人生鋪路。
2.與訓練教學和同學管理工作緊密結(jié)合，促進老師各項素養(yǎng)的提高。
結(jié)合教學工作實際，協(xié)作建立高素養(yǎng)老師隊伍的需要，我們開展了如”高效課堂觀摩、教學優(yōu)質(zhì)課角逐、“青藍工程師徒結(jié)對、”168愛生行動，“培優(yōu)補基，學困幫扶”一對一等一系列活動，以及全校師生共同參預的文明修身活動、愛國主義訓練活動和“我為海陵添光榮老師演講角逐等。一系列活動的開展大力推動了我校師德師風建設，調(diào)動了寬闊老師的教學主動性，提升了教學業(yè)務水平，形成良好校內(nèi)風氣。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十二
回憶過去的工作，雖然說取得了一定的成績，但也總結(jié)出了一定的缺乏。這些缺乏有待于在今后的工作中不斷加強學習，及時改良。在新的一年里，我會認真學習黨的教育方針，多讀教育教學論著，努力提高思想覺悟和業(yè)務工作水平，為實現(xiàn)我鎮(zhèn)教育質(zhì)量的開展和提高，奉獻自己的微薄之力。
德：通過書記講、黨員大會、黨小組會、外出參觀以及每周園內(nèi)政治學習，豐富了自己的政治理論知識，提高了自己的政治素養(yǎng)和黨員意識，始終能做到甘于奉獻不計較個人得失，尤其是多少次加班加點完成工作卻從無計較和怨言，在教師隊伍中發(fā)揮了一面旗幟的作用。嚴守園規(guī)園紀和幼兒園職業(yè)道德標準，樹立高尚的教師職業(yè)形象，尊重接納每一個孩子，讓孩子在寬松溫暖的環(huán)境中感受到愛與信任，與同事團結(jié)合作，虛心學習，互相補位，營造了和諧、積極、融洽的班級氣氛。
能：暑假期間赴東北師大參加了優(yōu)秀青年干部綜合素養(yǎng)培訓，此次培訓對我是一種鞭策，幾天充實的研修學習豐富了我的理論知識，接收了大量的具有時代性前瞻性的教育理念，令自己對職業(yè)的'認識有了一個新的高度。作為教研組長，自己第一次擔任此項工作，首先對教研組長的工作職責熟記于心，每次教學園長給我布置的任務我都會盡心、盡力、高效地完成，協(xié)助教學園長制定教研方案，結(jié)合教師情況安排送教進社區(qū)活動，組織老師進行平行班教研、領域整合活動的教研等等，自己在管理水平有了新的提升。當然在做好教研組長工作的同時，班級工作能力以及自身專業(yè)水平也在同步提高，在師傅的用心指點下，自己在家長工作能力以及針對個性孩子的教育策略上有了明顯的進步。結(jié)合日常工作的經(jīng)驗積累，再次深入全面學習了《指南》，對《指南》精神有了全新的領會，并順利通過了職稱申報水平測試。
勤：工作中自己始終勤勤懇懇、踏踏實實、認真負責對待園里的任務、教學園長布置的任務以及班里的工作，并盡可能高質(zhì)量地完成，除此之外自己在工作上多了一份細心，盡量改掉了之前粗枝大葉馬虎了事的不良習慣。經(jīng)常不管家里還不滿兩歲的兒子在園里加班加點，但對此自己從不抱怨。協(xié)助班長做好各項班級工作，學期初構(gòu)思并創(chuàng)設了以米奇風為主的班級環(huán)境，大到墻飾、家長園地小到入?yún)^(qū)卡全面進行更換調(diào)整，并將文化融入于其中，結(jié)合主題活動開展豐富主題墻，為幼兒創(chuàng)設一個兼具教育和審美價值的班級物質(zhì)環(huán)境。
績：我將自己赴東北師大的學習情況向老師進行了匯報展示，培訓內(nèi)容進行了屢次修改，盡量做到具體、豐富、實用，讓這次外出培訓最大限度地輻射到其他教師。作為教研組長，協(xié)助教學園長制定教研方案并組織老師開展社會領域與其它領域整合教學的研究與實踐，從“環(huán)節(jié)設計與組織”入手做好領域整合教學的課程研發(fā)工作，并匯總課程研究成果資料，完善具有本園特色的課程資源庫建設;分管社區(qū)工作，結(jié)合教師情況安排早教進社區(qū)人員及時間，在不帶班時會跟隨送教人員共同走進社區(qū)做好后勤效勞，同時對送教進社區(qū)情況進行了總結(jié)并認真準備發(fā)言參與河西區(qū)醫(yī)教進社區(qū)現(xiàn)場推動會。主動承當了活動的組織，從方案的制定、材料的準備、過程的組織、活動的主持自己獨立完成，承當了運動會以及屢次升旗活動的主持工作，提升了自己大型活動的籌劃組織能力。參與了微課制作以及創(chuàng)新論文評選活動，不落下任何一次提高教育教學技能以及教科研水平的時機。
廉：與班里兩位教師到達思想上高度統(tǒng)一，屢次婉拒家長的禮物饋贈，堅決不收取家長的一分一毫，保持純潔的班風。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十三
在本學年中本著對職業(yè)負責、對專業(yè)負責、對學生負責的原那么，勤勤懇懇地工作，現(xiàn)將一年的工作從德能勤績廉方面總結(jié)如下：
我堅持四項根本原那么，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅決貫徹黨的教育方針和政策，熱愛教育事業(yè)，關(guān)心學生，團結(jié)同事，為人師表，熱愛祖國，關(guān)心國家大事。
要想成為一名合格甚至是優(yōu)秀的教師，首先需要擁有高尚的師德，我積極參加學校組織的各項活動，認真對待每一次的培訓和學習，認真執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度，在實際的工作中尋找一條科學的開展之路。
在各位領導和老師的關(guān)心和幫助下，圓滿完本錢年度工作。一年來，我堅持抓好新課程理念學習和應用的同時，積極探索教育教學規(guī)律，充分運用學?，F(xiàn)有的教育教學資源，大膽改革課堂教學，加大新型教學方法使用力度。努力做好教學五認真，虛心請教經(jīng)驗豐富的教學骨干，同時經(jīng)常通過上網(wǎng)搜看有關(guān)教學視頻和相關(guān)課件來進行研究教學設計和教學方法，從而讓孩子們能輕松地獲得知識，感受到學習的樂趣。積極參加學校組織的校本教研活動，通過“以研促教〞來提高自己的課堂教學水平。
堅持做到愛崗敬業(yè)，遵守學校的各項規(guī)章制度，積極參加全校教職工大會，認真學習學校下達的有關(guān)文件。每周按時參加升旗儀式，從不缺勤。
本年度，我擔任二年級一班的班主任工作，平時認真做好班級管理，以“愛心、耐心、細心〞貫穿始終去關(guān)心每一位學生。認真開展各項活動，加強學生行為習慣訓練及良好心理品質(zhì)的培養(yǎng)。關(guān)心學生的學習和生活，特別關(guān)注后進生，給予他們更多的`關(guān)心，鼓起他們學習的勁頭，更好地融入班集體中。經(jīng)過一年的努力，完成了學校布置的各項工作任務，根本上到達了預期效果。在鎮(zhèn)舉行的同年級教學成績評比中，獲得了同年級第一名。在這一年里，使自己受到了很好的鍛煉，從面向教育的高度上，進一步理解了教育技能和專業(yè)知識對于推動學生開展所起到的重要作用。
這一年來，有成績，有收獲，但更發(fā)現(xiàn)了很多缺乏的地方，這些都是我在今后的工作中努力的方向?？傊?，這是付出與收獲，汗水與成功相伴的一年，希望在以后的工作中讓自己做得更好!
教師的個人師德工作總結(jié)篇十四
我199x年__師范畢業(yè)參加工作，200x年省廣播電視大學小學教育專業(yè)大專畢業(yè)，200x.12月自學考試本科畢業(yè)，現(xiàn)任__區(qū)__小學少先大隊輔導員。工作來從來沒有離開過教育教學工作第一線，長期擔任五、六年級的班主任，長期任教過六年級語文、數(shù)學等學科，長期擔任過少先大隊輔導員和語文、數(shù)學教研組長。作為一名教師，一名學校中層領導，我主要是參與德育工作的領導、管理和開展，一直做著育人教書的工作。
我們學校校長是一把手，我現(xiàn)在是少先大隊輔導員，是校長的助手，又擔任著六年級兩個班的數(shù)學課。我的責任和擔子都是很重的，從學校領導分工來看，德育(教育)工作是我的核心工作，我努力地和各位行政領導一起、和各位教職工一起來重抓德育工作。下面做些簡要的匯報：
1、思想認識上我是高度重視德育工作的。教育大計，德育為本。我認為學校的一切教育都以轉(zhuǎn)變學生的思想和培養(yǎng)良好品行為根本。德育工作要放在首位，對眼前的這些未成年人學生來講，培養(yǎng)他們良好的思想品德是第一重要的。不管什么樣的學生，解決他(她)的思想問題最關(guān)鍵，教育引導他(她)提高認識，提高覺悟，要放在第一。然后是培養(yǎng)良好的習慣，養(yǎng)成優(yōu)良的品德。老師首先就是對學生“傳道”，作好和完成“傳道”這個第一的任務。
2、我大力宣傳德育工作的重要性，團結(jié)和調(diào)動教職工們來一起抓好德育工作。我在學校教職工當中，尤其是班主任老師當中，時時強調(diào)育人首位，教學生做人最重要，學校的一切工作都應當圍繞學生的健康成長來開展，圍繞學生的思想品德教育來開展。對于青少年學生，我們說“德育不好，可能是危險品；智育不好，可能是次品；體育不好，可能是廢品。”最關(guān)鍵的就是我們要抓好德育，努力加強未成年人思想道德建設，培養(yǎng)青少年良好品行。因為“危險品”是最不好的，將來可能會危害他人，危害社會的。要讓老師們牢固樹立“德育為首，五育并舉的觀念，在自己的教育教學工作中切實認真實施對學生的思想品德教育培養(yǎng)。全體教職工形成共識是首要的，都來高度重視德育工作，齊抓共管，親密配合，這是搞好德育工作的前提。
3、我們一直成立有學校德育工作組織機構(gòu)，領導小組組長是校長，我是副組長，成員為中層干部和各班班主任老師。德育工作組織機構(gòu)時時研討和開展德育工作，抓好對全校學生的日常常規(guī)管理，將工作細化，制定有學生常規(guī)管理細則，認真的檢查落實學生“守則”和“規(guī)范”，對學生的紀律表現(xiàn)和衛(wèi)生情況天天檢查，及時反饋，做到好人好事有人夸、壞人壞事有人抓，將德育工作規(guī)范化并且常抓不懈，這就有利于對學生的養(yǎng)成教育。
4、利用各種機會、各種途徑，組織開展很多有益的活動，積極對學生實施德育教育，有力地促進了學生良好品德的養(yǎng)成。如：
(1)利用升旗活動、班會等等學生聚會的機會，集中給學生講解，加強紀律教育、法制教育、愛國主義教育等，擺事實、講道理，曉之以理，動之以情，集中教育學生，從而導之以行。
(2)開展各種有益活動，每年“五.一”“五.四”“國慶節(jié)”“12.9紀念日”“元旦”等大型紀念日都認真組織開展活動，每期都結(jié)合活動對學生進行教育等，我經(jīng)常代表學校給學生們講話，對他們進行教育，讓學生們在這些活動中得到鍛煉，受到教育。
(3)還靈活開展如作文比賽、籃球比賽、朗誦比賽、演講比賽等多種形式的活動，有時可以把這些活動與紀念日活動結(jié)合起來搞，使學生在活動中學習、提高，并受到教育。
(4)每期要到期末都要專門集中全體學生，開一個表彰大會，對成績好的同學、進步大的同學、評出的三好學生和優(yōu)秀學生干部、各種活動獲獎的同學進行表彰獎勵，我代表學校講話，對廣大學生進行教育和鼓勵。
以上這些德育活動成為了學校的傳統(tǒng)，已成為了常規(guī)活動，我每次都認真組織和參與，去講話都要作認真的準備。
5、針對各班學生的情況，尤其是我們小學是“普九”了，適齡入學的學生素質(zhì)參差不齊，每班都有不少典型問題學生，對突出問題學生，各班上報學校，學校多次集中組織這些學生開會和辦“學習班”，學校領導對他們開展教育和轉(zhuǎn)化工作，并落實行政領導承包教育那些典型差生，努力作好差生轉(zhuǎn)化工作，使德育工作落到實處。
6、每年每期我都認真組織開好各年級家長會，尤其是畢業(yè)班家長會，并請家教委同志(家教委由我們當?shù)氐赂咄氐闹耸?、熱心教育并懂教育的老同志組成)到會，給家長們講解傳授如何教育好孩子，我常常代表學校給家長們講話，使學校教育與家庭教育得以溝通，很好的結(jié)合起來，老師、家長攜手配合，更好的教育好青少年。
7、多年來，我還一直擔任兩個班的語文或者數(shù)學教學，現(xiàn)在就任教留年級二個班的數(shù)學，抓好自己的教學工作，利用自己的課堂教學對班上學生開展或滲透德育教育，并注重做好個別差生的教育，努力提高學生的思想覺悟，培養(yǎng)良好品德，把教學生學會做人切實放在了首位。我自己覺得要努力起好帶頭作用。
總之，我個人作為學校的一位中層領導和任課教師來講，高度重視德育工作，并積極負責抓好全校德育工作，讓德育工作落到實處，個人還努力做到以身作則，言傳身教，關(guān)心學生，循循善誘，不斷學習，追求卓越，為學校德育工作作出自己應當有的貢獻。當然我自己的成績是微不足道的，成績也只能說明過去，而且距離教育教學改革前進的步伐還遠；在今后的工作中，任重道遠，我將更加努力，盡量發(fā)揮個人更大的作用，和同志們一起更加努力，爭取更優(yōu)異的成績，使我校德育工作邁上一個新的臺階。
教師的天職是教書育人，因此，作為一個教師必須要提高自己的道德素養(yǎng)和職業(yè)觀念。只有嚴格要求自己的人才能獲得良好的發(fā)展，并能對學生嚴格要求。做一個同事滿意，學生滿意，家長滿意的好老師。下面從以下幾個方面來小結(jié)自己的各項工作。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十五
沒有無私奉獻、愛崗敬業(yè)的精神，就不可能成為一名好教師，也決不可能為人民的教育事業(yè)創(chuàng)造業(yè)績，作出貢獻，面對窗外的燈紅酒綠，教師更應該以“為一大事來，做一大事去“、“捧著一顆心來，不帶半根草去“的崇高精神激勵自己，堅定選擇為教育事業(yè)奉獻青春的人生之路，只講奉獻，不求索取，敬業(yè)樂業(yè)，把自己的生命、樂趣、幸福建立在學生身上，建立在教育工作中，為中華民族的昌盛培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的人才，為祖國的教育事業(yè)奉獻出自己全部的聰明才智，無愧于“人類靈魂工程師“這個美譽。
“無德無以為師?！闭嬲齼?yōu)秀的教師，一定是以身作則、率先垂范的人。他對祖國的愛，對學生的愛，對事業(yè)和未來的愛，都表現(xiàn)在他對自己的高標準要求的落實上。率先垂范就是對學生真正的負責，就是潛夠默化、影響深遠的教育。基于以上認識，在教學過程中，我一方面以言教引導學生樹立正確的人生目標和學習目的，樹立認真刻苦的學習精神和嚴格的學習紀律，更主要的是用教師的職業(yè)道德和校風校紀規(guī)范自己，真正做到以身作則，率先垂范。只有當你不斷地致力于自我教育時，你才能教育好別人。而在敢于擔當培養(yǎng)一個人的任務以前，自己就必須造成一個人，自己就必須是一個值得推崇的模范。
學生的眼睛是雪亮的，教師的言行舉止無不在學生的視野之中，因此，教師要隨時注意塑好自己的形象。以高尚的道德使學生高尚，以淵博的知識使學生聰明，以自己健康的心理去塑造學生心理的健康。教師只有以自己完美的人格去塑造學生的人格，以身作則，為人師表，才是真正意義上的“學高為師，德高為范“，才能使受教育者“親其師，信其道“，才能收到“不令而行“之效。教師的根本任務是教書育人，教師要時刻以模范品行作榜樣，用美的語言、行為和心靈去感染和教育學生，真正成為學生效仿的楷模。
愛學生是教師必須具備的美德，也是教師的天職。師愛比淵博的知識更重要。贊科夫說：“當教師必不可少的，甚至幾乎是最主要的品質(zhì)就是熱愛學生。”只有給予學生愛，讓學生感受到愛，體會到被愛之樂，他才會學著去愛別人。面對學生的偶然犯錯甚至是冒犯自己，你是寬容地就勢引導，還是大發(fā)脾氣或撒手不管呢？有愛心的教師總是選擇前者，他們善于把關(guān)懷和寬容作為與學生溝通的法寶。
教師尊重每一個學生，學生也就會尊重教師?，F(xiàn)代教育應當是“愛心”教育、情感教育，教師應努力營造一種熱情洋溢的教育環(huán)境，以和藹可親的教態(tài)、關(guān)切關(guān)懷的.語言，溫柔親和的目光組織教育活動，由只提要求到多給關(guān)懷，由一味指責至千方百計讓學生品嘗成功。
在教育工作中，教師要把信任和期待的目光灑向每個學生，把關(guān)愛傾注于整個教育教學過程之中，善于傾聽學生的意見和呼聲，和學生廣交朋友，多開展談心活動，與學生進行思想和情感上的交流，在學生面前勇于承認自己教學上的不足和工作中的錯誤，用愛去贏得一切學生的信賴。教師只有熱愛學生，尊重學生，學生才會把老師當成可以信賴的人，也愿意向老師敞開心扉，師生之間只有架起一座信任、友好的橋梁，教育才能生效。愛真正是教育者取得成功的法寶。
作為一名普通的教師，最基本的師德要求是自覺升華服務意識，提高尊重他人的意識，自覺做到理解、關(guān)心、信任、愛護、尊重他人，自覺使自己成為一名紀律嚴、作風實、業(yè)務精、業(yè)績創(chuàng)一流的教師。因此，我認為應該更多地思考如何從教育教學實踐的點點滴滴中做到細心呵護孩子們的幼小心靈，用心培養(yǎng)將來的棟梁之材，以回報家長對孩子、對教師、對教育的期望，尊重家長們最迫切希望子女成才的愿望，這也是一名基層一線教育的應有之義。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十六
為了貫徹落實黨的教育方針，按照縣教育局關(guān)于”師德、師風〞活動的部署安排，根據(jù)“教育部關(guān)于進一步增強和改進師德建立的意見”和教育局紀委王成書記“在師德師風專項政治會議上的講話”精神，20xx年，我校教職工提升理解，振奮精神，增強師德師風建立，塑造良好的為人師表形象，全面提升我校教師職業(yè)道德水平，大力推動師德師風建立，取得了顯著成效。絕絕大局部教師自覺樹立了立德樹人、為人師表、育人為本、勇于創(chuàng)新的師德風，認真查找我校師德師風建立中存有的問題，杜絕違反教師職業(yè)道德規(guī)的現(xiàn)象發(fā)生，促動了我校教育教學質(zhì)量的提升。特實行總結(jié)如下。
根據(jù)王成書記“在師德師風專項政治會議上的講話”精神，我校以做“人民滿意的教師〞為主題，以規(guī)教師從教行為為重點，以建立師德教育長效機制，把依法治教和以德治教結(jié)合起來，使廣闊教師樹立準確的教育觀、質(zhì)量觀、人才觀，建立新型師生關(guān)系，提升職業(yè)使命感和幸福感，愛崗敬業(yè)、無私奉獻，制訂了”海陵中學師德師風專項整治工作方案“，并成立了”海陵中學師德師風巡查組〞全面負責學校師德師風專項整治工作。把學習容安排在全年各個關(guān)鍵時間，并且每月安排一次全校性的大活動，把師德師風建立活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動、以及高素質(zhì)教師隊伍建立工作和校園文化建立有機結(jié)合起來，保證活動確有成效。各年級部和各行政管理部門認真落實“教書育人、管理育人和效勞育人〞的師德建立活動容，通過活動強化了師德教育，弘揚了高尚師德，引導廣闊教師和管理、效勞人員熱愛職業(yè)教育事業(yè)，關(guān)心關(guān)愛學生，展示了我校教師隊伍良好風貌，促動了學校和諧科學開展。
20xx年2月開學工作會議中校長室提出了師德建立活動總要求。通過學習，廣闊教師提升了理解，明確了活動的意義。學校和各部門〔處〕領導做到逢會必講師德師風建立，大力宣傳”師德師風建立〞要求。按工作方案要求，每次教研活動時間都要先安排師德教育容，組織廣闊教師和行政后勤人員深入學習討論“教師法”、“義務教育法”、“未成年人保護法”、“預防未成年人犯罪法”、“中小學教師職業(yè)道德規(guī)”、“中長期教育改革與開展規(guī)劃綱要”中小學教師違反職業(yè)道德行為處理方法“、”海安縣教育系統(tǒng)師德建立“十制止’”等師德教育材料，使廣闊教職工樹立教書育人、管理育人、效勞育人的思想觀點，明確自己的職責、權(quán)利和義務，增強法制意識，轉(zhuǎn)變教育觀點，依法執(zhí)教、以德執(zhí)教、以信立教、為人師表，積極創(chuàng)立、平等、和諧、誠信、愉悅的師生關(guān)系。
1、學校領導班子成員重點查找：
一查辦學方向。查找是否全面貫徹黨的教育方針，把立德樹人作為教育工作的根本任務；是否落實素質(zhì)教育的戰(zhàn)略主題，將素質(zhì)教育貫穿于教育教學的各個環(huán)節(jié)；是否能夠發(fā)現(xiàn)、研究并解決學校開展面臨的問題；是否存有校園辦學目標﹑辦學思想不明確，工作上沒思路，安排上沒方案，管理上沒措施，行動上不落實，學校辦學無特色等問題。
二查日常管理。是否對建立現(xiàn)代學校管理制度缺乏思考，是否存有學校管理松懈，規(guī)章制度不完善，制度落實不到位，執(zhí)行不嚴格；平安設施不完備，存有平安管理漏洞等問題。
三查引領作用。查找是否堅持面向全體學生，因材施教；是否展開經(jīng)常性的師德師風教育，引領教師成長；是否存有帶頭示作用差，不能以身作則，責任心不強、工作積極性和主動性差；不敢堅持原則，學校正氣缺乏，人心松散；在校外組織和參與酗酒、賭博等問題。
四查工作作風。查找是否把主要精力用在校風、教風、學風建立上；是否存有無視對教師師德師風的`要求和教育教學水平的培養(yǎng)提升；是否對教師的評價不夠客觀公正，沒有做到人盡其才，不善于團結(jié)廣闊教職員工，調(diào)動其工作積極性；是否對學校部的亂收費行為處理不堅決、不即時、不徹底等問題。
五查決策。查找是否存有學習不勤奮、思考不深入，決策水平低、工作失誤多；重大決策不集體研究，重要事項結(jié)果不公開；為人處事頭腦簡單，態(tài)度粗暴，不講究方式方法，班子鬧不團結(jié)；無視組織紀律，以個人名義隨意改變會議決議、決定等問題。
2、教師重點查找：
一查愛國守法。愛國守法是教師職業(yè)的根本要求。查找是否言行與法律法規(guī)相違背；行為舉止是否違反教育管理的規(guī)定和要求，是否違反社會公德和“中小學教師職業(yè)道德規(guī)”，有損教師形象。
二查愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)是教師職業(yè)的本質(zhì)要求。查找是否存有事業(yè)心和責任心不強，缺乏敬業(yè)精神和積極的進取心，教學上應付，備課不充分，教學過程不嚴謹，上課隨意，不認真批改作業(yè)，不思進取，得過且過，不重視業(yè)務學習和思想提升，教學成績長期沒進步等問題。
三查關(guān)愛學生。關(guān)愛學生是師德的靈魂。查找是否存有教育管理學生缺乏耐心、細心和愛心；對學生不能公平對待、一視，以自己的好惡厚此薄彼；不尊重學生的人格，歧視、挖苦、挖苦、侮辱、責難學生，體罰或變相體罰學生；向?qū)W生亂收費，引導學生訂購書報教輔材料，加重學生的課業(yè)負擔和精神負擔等問題。
四查教書育人。教書育人是教師職業(yè)的天職。查找是否存有教育觀點落后，教學方法舊，教學效率低下，不踐行新課程理念，課堂達標活動實施被動不積極；課堂上接打，在課堂或考場上吸煙，工作日酗酒，酒后上課；違反教育規(guī)律和人才成長規(guī)律等問題。
五查為人師表。為人師表是教師職業(yè)的在要求。查找是否存有衣冠不整，不修邊幅，語言粗俗，舉止不端；在同事中拉幫結(jié)派，亂發(fā)議論，用不正當手段誹謗、誣告他人；不尊重家長，不能友善地與家長溝通，指責、訓斥學生家長，索要或承受學生、家長財物等問題；組織觀點淡薄，紀律性差，作風不正、有令不行、有禁不止，隨意調(diào)課缺課曠工；集體觀點差，個人主義嚴重，不服從組織調(diào)配；工作上挑三揀四，避重就輕，遇事不敢負責，不承擔責任；不負責任地濫發(fā)無根據(jù)的帖子和瀏覽不安康等行為。
六查終身學習。終身學習是教師專業(yè)開展不竭的動力。查找是否存有因循守舊、墨守成規(guī)、不思進取，不注重知識積累更新，不潛心鉆研業(yè)務，不重視課標學習，不重視提升專業(yè)素養(yǎng)和教育教學水平等問題。
3、實行“開門查〞：
學校通過召開學生座談會、家長座談會，設立師德監(jiān)視信箱、校長信箱、師德監(jiān)視等形式，廣泛向?qū)W生、家長和社會征詢意見，主動承受社會監(jiān)視。
學校結(jié)合實際，對照師德規(guī)要求，完善各項規(guī)章制度，逐步建立健全以教育為根底、以制度為核心、以督查為手段，教育、宣傳、考核、監(jiān)視與獎懲相結(jié)合的師德師風建立的長效機制。
1、建立師德師風培訓制度。把師德培訓作為教師繼續(xù)教育的重要容，教師自學時間每月很多于4學時，每學期組織2次集中學習，做到師德教育培訓經(jīng)?；⒅贫然?。
2、建立”師德承諾〞制度。組織教師向社會公開作出“師德承諾〞，簽訂師德師風責任狀，并將承諾容以告家長書的形式下發(fā)，將承諾容公布在學校網(wǎng)頁、宣傳櫥窗的醒目位置，學校設立師德師風監(jiān)視舉報6和校長信箱，承受全社會的監(jiān)視。
3、建立師德師風考評制度。建立社會、家長、學生評議師德師風的制度，每學期組織一次評議活動，通報評議結(jié)果，承受社會監(jiān)視。
4、建立”師德問題一票否決〞制度。對違反師德行為規(guī)的教師，當年不得評先、評優(yōu)，不得晉升職稱、職務，三年不得參加優(yōu)秀教師評選，已取得稱號的，要取消其稱號。對情節(jié)嚴重、觸犯刑律的，要依法取消其教師資格，移送司法機關(guān)處理。
5、建立師德責任追究制度。
1、結(jié)合工作實際，各部門圍繞管理育人、效勞育人展開多項活動引領師德建立。
學校黨員干部率先垂，把理論學習放在首位，以黨的路線方針政策引領指導學校工作。引導全體教師準確分析形勢，進一步統(tǒng)一思想，協(xié)助師生樹立崇高理想，堅決愛黨愛國的信念，錘煉奮斗奉獻的品德，努力提升綜合素質(zhì)。加快學校建立步伐，以創(chuàng)先爭優(yōu)和師德建立成果，推動學校各項事業(yè)更好更快開展。
為提升全體師生員工凝聚力，進一步明確辦學理念和辦學思路，彰顯特色、引領行動。學校形成了“團結(jié)、務實、創(chuàng)新〞的海陵精神，以”惟廣惟實，求新求精〞為校訓，秉承“享受學習，奠基幸福〞的辦學宗旨，倡導”為師生共享成功，讓規(guī)管理一切〞的管理理念，奉行“有容有為，勇于擔當〞的政訓，”想大問題，做小事情〞的師訓，“立志遠方，立根腳下〞的生訓，為學生的終生開展固本，為教師的幸福人生鋪路。
2、與教育教學和學生管理工作嚴密結(jié)合，促動教師各項素質(zhì)的提升。
結(jié)合教學工作實際，配合建立高素質(zhì)教師隊伍的需要，我們展開了如”高效課堂〞觀摩、教學優(yōu)質(zhì)課比賽、“青藍工程〞師徒結(jié)對、”168〞愛生行動，“培優(yōu)補基〞，學困幫扶”一對一〞等一系列活動，以及全校師生共同參與的文明修身活動、愛國主義教育活動和“我為海陵添榮耀〞教師演講比賽等。一系列活動的展開大力推動了我校師德師風建立，調(diào)動了廣闊教師的教學積極性，提升了教學業(yè)務水平，形成良好校園風氣。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十七
通過我校這次師德師風的學習訓練，我進一步明確了師德師風訓練的重要意義，更加生疏學校老師職業(yè)道德規(guī)范內(nèi)容。對比老師法和中學校老師職業(yè)道德規(guī)范的要求，結(jié)合自己二十一年來的訓練工作生涯，經(jīng)過跟大家一起學習、爭辯和評議，自我剖析如下：
對比中學校老師職業(yè)道德規(guī)范、如何樹立良好的師德師風和對優(yōu)秀老師的要求，我熟識到，老師職業(yè)道德是指老師在其職業(yè)生活中，調(diào)整和處理與他人、與社會、與集體、與職業(yè)工作關(guān)系所應遵守的基本行為規(guī)范或行為準則，以及在這基礎上所表現(xiàn)出來的觀念意識和行為品質(zhì)。自我剖析如下：
1、在依法執(zhí)教方面，我能夠貫徹國家訓練方針，能夠自覺遵守訓練法律法規(guī)，沒有違犯黨和國家方針、政策的言行，但還要進一步學習和宣布傳達訓練政策，依法治教就是要求老師從嚴格守法的高度，在全部職業(yè)行為中始終堅持正確的方向，這是老師職業(yè)道德的首要準則，我們決不能放松或不留意這個準則。
2、在愛崗敬業(yè)方面，我更好地做到了寵愛訓練、寵愛學校，教書育人，留意培育同學具有良好的思想品德，傳播有益同學身心健康思想。愛是老師職業(yè)的基礎，愛崗敬業(yè)是老師處理與訓練事業(yè)之間關(guān)系的準則，是全部老師職業(yè)道德的基礎前提。我對待工作盡職盡責;在備課、上課、批改作業(yè)等方面，從沒有敷衍塞責現(xiàn)象。每天總是早來晚走，出滿勤、干滿點，盡心盡力做好每一項工作。
3、在寵愛同學方面，我關(guān)懷疼惜每一個同學，敬重每一個孩子的人格;急躁訓練，愛惜同學合法權(quán)益，促進同學全面進展。公正、公正地對待每一個同學，特別是在要求同學方面，特殊嚴格。寵愛同學是老師處理與同學之間關(guān)系的準則，是全部老師職業(yè)道德的精髓。
4、在嚴謹治學方面，我樹立優(yōu)良學風，刻苦鉆研業(yè)務，不斷學習新學問;師德的基礎是愛，核心是專;我留意嚴謹治學，提高業(yè)務水平;認真探究訓練教學規(guī)律，訓練教學方法迅速而靈敏性有力度，很快地提高訓練、教學和科研水平。老師自身的學識與道德水平即師德，在潛移默化中直接或間接的影響著同學，也影響著同學對我的看法，進而影響著師生關(guān)系，所以我必需不斷地學習。
5、團結(jié)協(xié)作是老師處理與同事之間關(guān)系的準則，是優(yōu)化校內(nèi)育人環(huán)境的關(guān)鍵因素。這是老師的職業(yè)特點所準備的。在團結(jié)協(xié)作方面，我能夠做到虛心謹慎、敬重同志，相互學習、相互關(guān)懷;我能夠關(guān)懷集體，主動維護學校榮譽，更好地建創(chuàng)文明校風。
6、敬重家長是老師處理與同學家長之間關(guān)系的準則，是促進訓練合力的形成，提高育人效果的.重要環(huán)節(jié)。在敬重家長方面，我主悅耳取同學家長看法和建議，取得他們的支持與協(xié)作,共同訓練好每一個孩子。
對比中學校老師職業(yè)道德規(guī)范、如何樹立良好的師德師風和對優(yōu)秀老師的要求，我擬定如下整改措施：
1、樹立遠大的理想，更加堅決教書育人、為人師表信念。
2、進一步完善自己的訓練教學工作，增加教書育人的效果。
3、進一步轉(zhuǎn)變作風，更加主動工作。
4、進一步加強語文業(yè)務、理論學問的學習，努力提高自身的綜合素養(yǎng)。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十八
老師的天職是教書育人。因此，作為一個老師必需要提高自己的道德素養(yǎng)和職業(yè)觀念。只有嚴格要求自己的人才能獲得良好的進展，并能對同學嚴格要求。做一個同事滿意，同學滿意，家長滿意的好老師。在這一學期中，本人自覺要求自己，在各方面都力爭“為人師表”。
記得有位訓練家曾說過：愛同學是對老師最最基本的要求。老師愛同學，可以彌補家庭和社會訓練的不足，使老師的影響恒久地保存在同學的內(nèi)心深處。要做一個合格的人民老師，還要關(guān)懷同學。不論在生活上，還是在學習上，都要賜予必要的關(guān)懷和關(guān)懷。我還抽時間和同學談心、相互溝通，和同學共同活動，縮短師生間的距離。由于我愛同學，關(guān)懷同學，處理問題準時，方法得當，留意和同學溝通，所以，同學就信任我，寵愛我，也寵愛上我的課。寵愛同學，還表現(xiàn)在老師對同學的敬重和信任，以及對同學的嚴格要求。敬重同學的人格，了解同學的共性，認為正確而不懷疑同學，關(guān)懷同學，既統(tǒng)一嚴格要求，又留意同學的個體差異，區(qū)分對待。對程度、水平不同的同學，選擇實行不同的訓練方法,因材施教。關(guān)愛每一個同學，特別是差生，使每一個同學都學有所得，不讓一個同學掉隊，盡自己的努力把每一個同學都培育成社會有用的人才。一個老師能得到同學的信任，使自己的.工作順當進行，使同學能健康活潑的成長，是自己的成功和欣慰。
寵愛老師工作“為訓練事業(yè)奮斗終身”是我們訓練工的精神境界。忠誠于人民的訓練事業(yè)，看成是老師的美德。干一行，愛一行，工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，聽從領導，不打折扣，認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。工作中，我嚴于律己，寬以待人。時時處處對自己嚴格要求，查找不足，準時訂正，對別人的缺點，則盡量寬容。教書育人，為人師表，留意老師形象，在老師和同學中形成良好的形象、和諧的氛圍，才能不愧為人民老師的稱號。除此之外，當好一個老師，假如僅有工作熱忱是遠遠不夠的，還應具有廣博的學問。在工作中，虛心向老老師學習、請教，取長補短。大膽實踐，勇于創(chuàng)新，認真鉆研教材，探討教法，選擇迅速而靈敏多樣的教學方法進行教學，是取得教學效果有效方法。學問無止境。在我的工作中，我留意從各個方面來充實自己。如：參預學校進行的各種教研活動以及各種各樣的培訓等，使自己能適應當今訓練的進展，跟上課改的步伐。
在當前的形勢下，我們只有不斷地學習、學習、再學習，提高、提高、再提高。為訓練事業(yè)奉獻自己一份微薄的力氣。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十九
教師是人類靈魂的工程師，是傳遞知識和文明的接力手，是點燃光明未來的火炬手。作為一名人民教師，我感到由衷的自豪，也深知肩負的歷史寄托和責任。信息時代的教師一定要勤于學習，勇于創(chuàng)新，踏實肯干，用自己辛勤的努力培養(yǎng)出新世紀、新時期的新一代勞動者。我深深感到只要堅持不懈腳踏實地的努力,就一定會取得成績，辛苦不會付諸東流,量的積累就會帶來質(zhì)的飛躍?，F(xiàn)將20xx-20xx年個人五年成長規(guī)劃如下：
記得一位教育家曾經(jīng)說過：愛學生是對老師最最基本的要求。老師愛學生，可以彌補家庭和社會教育的不足，使教師的影響長久地保存在學生的內(nèi)心深處。要做一個合格的人民教師，不論在生活上，還是在學習上，都要給予學生必要的關(guān)心和幫助。因此本學期我注意盡量抽時間與學生談心、交流，和學生共同參與各種活動，通過這些措施縮短了師生距離。熱愛學生，還表現(xiàn)在教師對學生的尊重和信任，以及對學生的嚴格要求。尊重學生的人格，了解學生的個性，相信學生，關(guān)心學生，既統(tǒng)一嚴格要求，又注意學生的個體差異，區(qū)別對待。對程度、水平不同的學生，采取不同的教育方法,因材施教。關(guān)愛每一個學生，特別是差生，使每一個學生都學有所得，不讓一個學生掉隊，把每一個學生都培養(yǎng)成社會有用的人才。一個教師能得到學生的信任，使自己的工作順利進行，使學生能健康活潑的成長，是自己最大的成功和欣慰。
“為教育事業(yè)奮斗終身的獻身精神”是我們教育工作者的最高精神境界。忠誠于人民的教育事業(yè)，是教師的最高美德。這就要求我們要干一行，愛一行，工作要勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，要服從領導，不打折扣，要認真地、圓滿地完成學校領導教給的各項工作任務。在工作中，我嚴于律己，寬以待人。時時處處對自己嚴格要求，查找不足，及時糾正，對別人的缺點，則盡量寬容。教書育人，為人師表，注意教師形象，在教師和學生中樹立良好的形象、營造和諧的氛圍。在我分管的信息技術(shù)興趣小組的活動以來，我不斷挖掘興趣特長生，培養(yǎng)學生樹立自信心和頑強的意志，樹立榜樣帶動大家的學習，不斷激發(fā)求知欲，搭建一個良好的學習的平臺?，F(xiàn)在小組隊伍穩(wěn)定蓬勃發(fā)展，通過這一學期的開展活動，學生都有構(gòu)圖的意識和創(chuàng)作能力，學習興趣濃厚。在校園網(wǎng)我經(jīng)常發(fā)布學生的作品，充分活躍了校園的學習生活，陶冶了情操。這一切的成績的取得也與平日付出的努力分不開的，學生發(fā)揮的出色，我內(nèi)心深愛我的學生，我們師生之間已經(jīng)結(jié)下深厚的友情，只要學生主動參加活動，又能勤奮好學，我都很有耐心的等待他們的進步，我認為態(tài)度決定著成敗，也許這個學生潛力還沒開發(fā)出來，老師必須給他們成功的發(fā)展機會。所以，師生彼此尊重，師生關(guān)系和諧融洽。小組成員也形成良好的風氣，互幫互學，共同進步，這就是我們電腦興趣小組快樂和諧的大家庭，午飯后微機室就是我們創(chuàng)作的樂園。每當看到學生的進步，求真務實的態(tài)度，孜孜不倦的學習品質(zhì)，好學樂學的干勁，我都及時鼓勵和表揚。我是這個大家庭的重要角色，組織者和領導者，成為學生的大伙伴和好朋友，和學生的心越貼越近，親其師信其道。這就是老師義不容辭的責任，為學生的發(fā)展盡心盡力。一學期來工作中我無私奉獻，看到學生有所進步。我深知道學生的成長就是靠老師的教育，沒有愛就沒有教育，一分耕耘一分收獲，我和我的這批興趣特長生，自新校成立兩年以來，就組建了一支興趣小組?？吹剿麄儸F(xiàn)在所取得的成績，獲得過縣和市級的電腦繪畫成績，為學校的發(fā)展贏得了榮譽，也極大地激勵了我的工作熱情，全心全意為學生的發(fā)展更加一把勁，更出一把力。學生的信心也更足了，今后爭創(chuàng)更好的成績而努力。
學高為師。做一位教師，如果僅有工作熱情是遠遠不夠的，還應具有廣博的知識。在工作中，我虛心向同行們學習、請教，取長補短。大膽實踐，勇于創(chuàng)新，認真鉆研教材，探討教法，選擇靈活多樣的教學方法進行教學，取得了較好的教學效果。知識無止境。在我的工作中，充實自己。如：參加學校課題組教學活動“教師閱讀在線專用閱讀博客的建設”專題研究，展示自己的博客，并作了經(jīng)驗交流，促使自己在科研的潤澤中成長。我建博客只有兩年多的時光，但有效地促進了自身的`學習和進步，博客具有獲得信息傳輸快捷，是一種高效的學習交流方式。博客空間已成為我學習工作的好幫手，通過學習交流及借鑒他人的學習經(jīng)驗，不斷提升了我專業(yè)理論水平，使我的工作和生活更加充實，我受益匪淺。博客拓寬了我的視野，豐富了我的知識面，成為我教學中不可缺少的資源庫，教學中隨機點擊，激發(fā)和調(diào)動學生學習的積極性，也深受學生喜愛。在今后的工作中，我會繼續(xù)開辟我的空間。逐步學習網(wǎng)絡知識等，樹立終身學習的理念，活到老學到老，使自己能適應當今教育的發(fā)展，跟上時代的步伐。
（1）遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表。
（2）貫徹國家的教育方針，遵守學校規(guī)章制度，服從分配，履行崗位職責，較好地完成各項工作任務。
（3）關(guān)心、愛護全體學生，尊重學生人格，促進學生在品德、智力、體質(zhì)等方面全面發(fā)展。
（4）在工作中不出現(xiàn)違反師德規(guī)范的現(xiàn)象。
（5）全勤。爭做時間的主人。踴躍參加學校組織的各項活動，爭創(chuàng)優(yōu)異成績。
要通過不斷的教育實踐，積累了經(jīng)驗，努力學習，提高了認識。對教師師德修養(yǎng)有了更深的體會：“只有愛才能有教育，做到愛生如子，學生需要有愛心的老師，才能健康活潑地成長，才能不斷開發(fā)其智力潛能，成為德智體全面發(fā)展的好學生?！毕Ｍ诮窈蟮墓ぷ髦懈优ζ床?，忠誠教育事業(yè)，教書育人，爭創(chuàng)更好更優(yōu)的成績。
教師的個人師德工作總結(jié)篇二十
教師道德是教師的靈魂，我理解為師魂。在教育中，一切師德要求都基于教師的人格，而師德的魅力恰恰從人格特征中顯示出來。為人師表、以身作則、循循善誘、誨人不倦、躬行實踐等，既是師德的規(guī)范，又是教師良好人格品格特征的體現(xiàn)。特此為從教標準認真學習《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、十要十不準等法律法規(guī)和規(guī)范要求。從思想上明確作為一名教師應遵循的職業(yè)道德規(guī)范：
這是教師最基本的要求?？蓮浹a家庭和社會教育的不足，使教師的影響長久地保存在學生的內(nèi)心深處。不論在生活還是在學習上，我都做到言行一致、嚴格要求、尊重和信任，了解學生的個性、個體差異，采取不同的教育方法，因材施教。關(guān)愛每一個學生，不讓一個學生掉隊。
不求回報的快樂，是人生中最大的快樂這是我的工作信條。忠誠于人民的教育事業(yè)，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，服從領導，不打折扣，認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。工作中，身正為范，嚴于律己，寬以待人，查找不足，及時糾正，在教師和學生中樹立良好的形象。才不愧為人民教師的稱號。
學高為師，做一位教師，如果僅有工作熱情是遠遠不夠的，還應具有廣博的知識。在工作中，虛心向有老教師學習、請教，取長補短，大膽實踐，勇于創(chuàng)新，認真鉆研教材，探討教法，選擇靈活多樣的教學方法進行教學。知識無止境。在我的工作中，注意從各個方面來充實自己。自費訂閱有關(guān)的專業(yè)書籍，報刊，積極參加教研室組織的各項培訓，學習網(wǎng)絡知識等。
俗話說：教育無小事，事事是教育；教育無小節(jié)，節(jié)節(jié)是楷模。教師的一言一行，一舉一動，都有可能給學生予扶危定傾。為人師表，身教重于言傳。我一定以《教師職業(yè)道德修養(yǎng)》規(guī)范自己的言行，在這半畝方田里勤耕力作，用自己豐富的知識，風趣的談吐來征服學生的心。用自己端莊的儀表，得體的舉止感化學生的行為。用自己高尚的師德，真誠的師愛，為師之責塑造學生的靈魂，讓自己的生命之火為教育事業(yè)而燃燒。
教師的個人師德工作總結(jié)篇二十一
回眸過去的一年，我們豪情滿懷；迎來共和國建國xx周年。在校領導關(guān)心下同仁的幫助下我看到自己的問題，找到自己的不足，并不斷提高的業(yè)務水平，制定切實可行的整改措施來加以改進，并以更加飽滿的精神，更加務實的作風致力于學校工作。展望新年，我們激情澎湃！在新的一年中，我將繼續(xù)堅持以人為本，勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作開闊眼界，拓展視野，取人之長，補己之短，并以“師德”規(guī)范自己的教育教學工作，以當一名好老師作為自己工作的座右銘，現(xiàn)將一學期的工作總結(jié)如下：
關(guān)心集體，以校為家。
響應學校號召，積極參加學校組織的各項活動，注重政治理論的學習，積極向黨組織靠攏。配合組里搞好教研活動，抓住每一個學習的機會提高自己的業(yè)務水平。每周按時參加升旗儀式，從不缺勤。服從學校安排，人際關(guān)系融洽。本學年度全勤。關(guān)心、熱愛學生，做孩子們的好朋友。記得曾經(jīng)有人對我們說過：“雖然你面對的是幾十個學生，他們的能力水平高低不等，但在家長的眼中他們卻是唯一的，是完美的，我們不要在心里就給孩子劃分出等級，那樣做對孩子是不公平的。說我們教師這個職業(yè)神圣是因為我們的工作完全是良心活，沒有辦法去準確地衡量！”我認同這個人的話，所以我用愛心澆灌稚嫩的花朵，課堂上嚴格要求，課下每一個孩子都是我的朋友，一年的努力換來的是孩子們開心的笑臉。
1、備課
開學初，積極參加教研室組織的教研活動，根據(jù)要求，提前兩周備好課，寫好教案。備課時認真鉆研教材、教參，學習好大綱，虛心向同年組老師學習、請教。力求吃透教材，找準重點、難點。 為了上好一節(jié)課，我查資料，集中別人的優(yōu)點確定自己的教學思路，常常把工作帶到家里。為了學生能更直觀地感受所學的知識內(nèi)容。
2、上課
上好課的前提是做好課前準備，不打無準備之仗。上課時認真講課，力求抓住重點，突破難點，精講精練。運用多種教學方法，從學生的實際出發(fā)，注意調(diào)動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維，使學生有舉一反三的能力。培養(yǎng)學困生的學習興趣，有難度的問題找優(yōu)等生；一般問題找中等生；簡單些的總是找學困生回答。桌間巡視時，注意對學困生進行面對面的輔導，課后及時做課后記，找出不足。
3、輔導
我利用課余時間對學生進行輔導，不明白的耐心講解，不會寫字就手把手地教，及時查缺補漏，同時做了詳細的記錄。并與家長聯(lián)系，及時溝通情況，使家長了解情況，以便在家里對孩子進行輔導。
4、作業(yè)
根據(jù)減負的要求，我把每天的作業(yè)經(jīng)過精心地挑選，適當?shù)亓粢恍┯欣趯W生能力發(fā)展的、發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性的作業(yè)。
德育是學校工作中的重中之重，而班主任德育工作的秘訣就是愛。師愛是偉大的、神圣的。師愛是人類復雜情感中最高尚的情感，它凝結(jié)著教師無私奉獻的精神。師愛是超凡脫俗的愛。這種愛沒有血源和親情，沒有私利與目的，然而這種愛卻有一種巨大的力量。
1、愛就是關(guān)懷。
師愛是教育的潤滑劑，是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關(guān)心、幫助學生，做學生的貼心人時，師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛，教師才能贏得學生的信賴，學生才樂于接受教育，教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個學生。學習好的要愛，學習一般的要愛，學習差的也要愛；活潑的要愛，文靜踏實的要愛，內(nèi)向拘謹?shù)母獝?；金鳳凰要愛，丑小鴨同樣也要愛。
2、愛就是尊重。
尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位，但在人格上應該是平等的，這就是要求教師不能盛氣凌人，更不能利用教師的地位和權(quán)力污辱學生；理解學生要從青少年的心理發(fā)展特點出發(fā)，理解他們的要求和想法，理解他們幼稚和天真；信任學生要信任他們的潛在能力，放手讓學生在實踐中鍛煉，在磨練中成長。只有這樣，學生才能與教師縮小心理距離，學生才會對教師產(chǎn)生依賴感。
3、愛就是責任。
愛學生要深入地愛，愛學生要理智地愛。就是要嚴格要求學生，對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤，不縱容、不姑息、不放任。師愛既蘊含著強烈的情感色彩，又表現(xiàn)出深刻的理智，不僅著眼于學生目前的得失和苦樂，更注重學生未來的發(fā)展和前途。
1、加強自身基本功的訓練，課堂上做到精講精練，注重對學生能力的培養(yǎng)，知識上做到課課清、段為了段清。準備在鎮(zhèn)教育總校的抽測中獲得好成績。
2、對差生多些關(guān)心，多點愛心，再多一些耐心，使他們在各方面有更大進步。
總之，在今后的道路上我堅定地懷揣著夢想，與時俱進，求真務實，在實現(xiàn)夢想的征程中，直面教育，敢于挑戰(zhàn)，奮斗不止。
教師的個人師德工作總結(jié)篇一
一學期的工作結(jié)束了，在校領導的關(guān)心幫助下順利完成了本年度的教學工作。經(jīng)過學習以及和同行的交流，作為一位老師，我對師德有了更進一步的認識。
一、教學方面。
二、師德表現(xiàn)。
積極參加學校組織的政治理論的學習，抓住每一個學習的機會提高自己的業(yè)務水平。每周按時參加升旗儀式，從不缺勤。關(guān)心、熱愛學生，做孩子們的好朋友。一學期的努力換來的是孩子們開心的笑臉，干一行，愛一行，工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，圓滿完成學校領導交給的各項工作任務。工作中，我嚴于律己，寬以待人。時時處處對自己嚴格要求，查找不足，及時糾正，教書育人，為人師表，注意教師形象是教師的為師之本。
1、愛就是關(guān)懷。
師愛是教育的“潤滑劑”，是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關(guān)心、幫助學生，做學生的貼心人，師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛，教師才能贏得學生的信賴，學生才樂于接受教育，教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。
2、愛就是尊重。
尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位，但在人格上應該是平等的，這就是要求教師不能盛氣凌人，更不能利用教師的地位和權(quán)力污辱學生；理解學生要從青少年的心理發(fā)展特點出發(fā)，理解他們的要求和想法，理解他們幼稚和天真；信任學生要信任他們的潛在能力，放手讓學生在實踐中鍛煉，在磨練中成長。只有這樣，學生才能與教師縮小心理距離，學生才會對教師產(chǎn)生依賴感。
3、愛就是責任。
愛學生要深入地愛，愛學生要理智地愛。就是要嚴格要求學生，對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤，不縱容、不姑息、不放任。師愛既蘊含著強烈的情感色彩，又表現(xiàn)出深刻的理智，不僅著眼于學生目前的得失和苦樂，更注重學生未來的發(fā)展和前途。
努力方向：
加強自身基本功的訓練，課堂上做到精益求精，注重對學生能力的培養(yǎng)；對學困生多些關(guān)心，多點愛心，再多一些耐心，使他們在各方面有更大進步。
總之，在今后的教學工作中我堅定地懷揣著夢想，與時俱進，求真務實，在實現(xiàn)夢想的征程中，直面教育，敢于挑戰(zhàn)，奮斗不止。
教師的個人師德工作總結(jié)篇二
各位領導、各位老師：
下午好!
時間過得真快,我來咱們xx中學工作已經(jīng)三年了,在一千多個日子里,讓我感同身受的是來拘束座的每一位領導和老師賜予我的信任、關(guān)懷、支持和關(guān)懷,我也在xx中學這個優(yōu)秀的大家庭中成長成熟,古語說:滴水之恩,涌泉相報,我先借此機會向同仁們表示最誠意的感謝:感謝大家!
由于自己平常愛讀西方哲學心理學著作,對中國儒家、道家、兵家學說略知一二,結(jié)合學校和自身進展的經(jīng)受,結(jié)合工作實踐,我對黨的創(chuàng)新理論xxxxx建設和諧社會,促進和諧進展理論有確定的理解和熟識,并深受啟發(fā),能自覺地應用到工作中。平常我還能閱讀訓練管理、訓練政策法規(guī)、文學、科技、經(jīng)濟等方面的書籍報刊,并做筆記心得,這些也開拓了我的視野,熟識事物達到了以木見林的效果?？鬃诱f:三人行必有我?guī)?由于我平常態(tài)度虛心,見賢思齊,所以能師從天下,日進有功,我能認真讀老師們的學習筆記和總結(jié)反思,認真看課,認真記錄,認真點評,與在座的每一位都有多次的思想和見解的相互溝通,爭論相互溝通讓我與老師們思想才智碰撞出火花,我也了解了老師們的價值取向以及個體的背景差異,并能敬重差異,敬重個體,中肯的進行表揚和批判,主動地引導老師向?qū)W重教。所以一方面是職業(yè)需求,更是老師們的德知言行敦促我不斷的加強自身修養(yǎng),提高自身素養(yǎng)。由于我能真誠待人,老師做事,為人仁義厚道,正直不虛,平常樂于助人,博愛樂群,所以跟大家合作得特殊快樂。
三年來,我能不斷地強化角色意識,強化責任意識,強化主人奉獻意識,能堅持原則,實事求是,出以公心,聽從大局,主動協(xié)作校長工作,高效地完成訓練教學各項任務。遵照校長制定的團結(jié)務實,把xx中學建成一般高中強校的辦學目標,我能認真組織協(xié)調(diào)-教務處等各部門做好以下工作:。
1、認真學習領會了并有所體會課程改革,協(xié)作校長結(jié)合課程改革的精神,結(jié)合我校校情,穩(wěn)步推動前進課改,校長室組織協(xié)同訓練處等部門通過校本培訓、訓練例會,教研組長例會,教研組活動等校本研訓形式,以新課程標準的研討實施為載體,毒性課程改革,全面穩(wěn)步提高訓練教學質(zhì)量和老師隊伍水平。
2、通過校本研訓,提高施教水平。平常我能很好的與教務處等各部門進行溝通,有效指導各部門工作方案的制定,督促、檢查方案落實和準時總結(jié)反饋狀況,進行整改。并能協(xié)同教務處抓教研組備課組活動,抓專題研討、組內(nèi)爭論課、校級公開課、課改匯報課、引路課等校本研訓活動,通過爭論探究,樹立新理念下的課堂教學模式。我本人管理的特點是擅長實施扁平化管理,擅長深入到到一線,深入到到課堂,辦事u講究效率,能與老師們共同爭論課例,用事實說話,共同探討教學新思路,所以每個學期聽課都超額完成任務。為了促進進一步的相互溝通提高,學校組織老師講壇、青年老師沙龍等活動,達到了很好的效果。
3、全校老師共同努力,嚴把入口出口質(zhì)量關(guān)。依據(jù)校長確立的質(zhì)量目標,準時確立分層教學,重點包保策略,堅持深入到到一線,加強跟蹤聽課力度,準時監(jiān)控學情,監(jiān)控診斷復習課堂,提高老師的備課質(zhì)量,提高復習課的`含金量,提高效率。我還留意加強對師生士氣管理,協(xié)同訓練處、班級組、班主任、任課老師通過老師會、誓師會、質(zhì)量分析會、分層次家長會、重點談話等多種途徑,激勵師生主動備考,始終保持旺勢的斗志。
4、抓好常規(guī),做好教學質(zhì)量的監(jiān)控。我協(xié)同訓練處認真檢查、評價常規(guī)工作,嚴格質(zhì)量監(jiān)控,通過教學例會,準時調(diào)整管理策略和教學策略,特殊有針對性的分層管理,盡量做到不忽視積攢問題,不滯后不被動,動腦筋想方法,依據(jù)具體狀況,選擇實行最直接、最便捷的方法開展工作,處理問題。
三年來,在校長書記的正確領導下,在校長的辦學思想和辦學目標的正確指引下,在各部門主動協(xié)作下,在全體師生共同努力下,完成各項訓練教學任務,取得了成效。
1、三年的中考招生入學成果在普高中位于上游,截至20xx年,每年平均拉下2、5所學校。高考成果逐年提高,僅本科錄用率一項今年達85%,平均每年遞增10個百分點。依據(jù)這兩項指標我們正朝強校目標邁進,現(xiàn)已在社會上享有較好聲譽。其實這是全體同仁能解放思想,實事求是,大干苦干加巧干,是大家共同努力的結(jié)果,我只是盡了微薄之力。2、協(xié)作校長制訂了《學校五年進展規(guī)劃》、《大連鐵路中學課程改革方案》、《老師隊伍建設方案》、《青年老師培育方案》、《大連xx中學校本課程方案》等文件,準時把工作方案納入到校工作方案中,并把方案的落實分解到校月工作方案中。組織教務處教研組準時構(gòu)建了符合學校特點的課程框架,編寫了《大連鐵路中學同學選課手冊》。目前課程改革已在學校穩(wěn)步推動前進,有多位老師優(yōu)質(zhì)課論文獲獎,藝體學科在課改方面也取得豐碩成果。
3、在校長書記的領導下,協(xié)同政教處、訓練處、團支部對新青年老師通過師徒結(jié)對子活動等青年老師沙龍系列活動,加強了對青年老師的全方位培育,加大了考核力度,跟蹤督導力度,在青年老師的共同努力下,85%已經(jīng)成長為朝氣蓬勃,獨當一面的訓練教學好手。
教師的個人師德工作總結(jié)篇三
又一學期的教學工作結(jié)束了。在這學期里，本人做了以下工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
這學期，本人能腎訓練教學的理論學習，認真寫好讀書筆記，特別是學習了《中學教學設計》、《中學語文教學》，以訓練教學為中心，仔認真細地工作。工作中，同事之間能善解人意、寬待他人，與科任老師團結(jié)協(xié)作。在訓練教學工作中，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，從不遲到和早退，中途離校。認真參預學校的政治學習和業(yè)務學習，加強自身修養(yǎng)，情愿接受學校布置的各項工作和活動。對同學堅持正面訓練，時刻關(guān)懷后進生的`學習，急躁地輔導他們，特別是吳承杰，孫浩俊這兩位同學不但成果差，而且不愿做家庭作業(yè)，學習態(tài)度一點兒也不端正。我從來沒有卑視他們，一方面與他們家長聯(lián)系，讓家長協(xié)作學校督促自己的孩子認真學習，努力完成家庭作業(yè);一方面我在班級急躁地訓練他們，讓他們端正學習態(tài)度。對貧困生時刻關(guān)懷，，因此我時常問長問短地關(guān)懷他們，促使他們健康地成長，真正做到教書育人。
在訓練教學工作中，我時常對同學進行常規(guī)訓練，進行文明平安訓練。在責任期間無平安事故發(fā)生，時刻對同學進行搞好學校個人的衛(wèi)生訓練，因此我班的衛(wèi)生工作始終做得比較精彩。教室窗明幾凈，課桌椅干凈整齊。一學期來我班沒有一張課桌椅有損壞現(xiàn)象。
在教學中，能主動按要求完成各學科的教學方案。在備課中，主動參預集體備課，并參預主講。在課堂教學中，以同學為主體，組織并參預同學的學習活動。在對待同學的作業(yè)中，認真批發(fā)作業(yè)，課堂作業(yè)堅持全部面批。
這學期我組織同學主動參預學校進行的各項活動和競賽，并得到了很好的成果。這主要是我主動組織同學參預，更重要的是同學集體榮譽感較強。
成果是臨時的，也是一個新的起點，不斷的成功有不斷的起點，因此只有努力再努力，才能有新的成功。
教師的個人師德工作總結(jié)篇四
轉(zhuǎn)眼間20xx年的各項工作已接近尾聲，為了更好地做好今后的工作，總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓，本人從德能勤績四方面作工作小結(jié)如下：
一年來，本人熱愛黨，熱愛人民，堅持黨的教育方針，忠誠黨的教育事業(yè)。政治立場堅定，方向明確，有共產(chǎn)主義理想信念和辯證唯物主義世界觀。思想端正，作風正派，服從領導的工作安排，辦事認真負責。熱愛教育事業(yè)，遵守職業(yè)道德，在學生中樹立良好的教師形象。顧全大局，團結(jié)協(xié)作，順利完成了各項任務。工作中團結(jié)同事，自覺遵守各項規(guī)章制度，正確的進行批評和自我批評；認真學習黨的路線、方針和政策，時刻與黨中央保持一致。
本年度我努力學習有關(guān)知識，按照學校要求，做好教學工作。以提高學生分析問題和解決問題能力為目標，切實落實培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力，并且能利用課堂時間不斷地以新型熱點材料為背景創(chuàng)設提問角度，幫助學生拓展思路，對基礎知識能靈活運用，從而使同學們分析、解決問題的能力不斷提高。
本學年，工作量飽滿，出勤滿，準時到校上班。積極參加各種會議，認真聽課。認真參加每一次的業(yè)務學習、教研學習，并做詳盡的記錄，認真開展教育活動；積極參加校內(nèi)外活動。在工作中勤勤懇懇，任勞任怨，從沒有因為個人的原因而拉下工作，從沒有曠工、曠課現(xiàn)象，也沒有遲到早退現(xiàn)象。
由于本人的不懈努力，認真履行現(xiàn)任教師職責，達到任職要求的業(yè)務條件。認真履行現(xiàn)任崗位職責，完全勝任并出色完成所擔的'教育教學工作任務。工作數(shù)量飽滿，工作質(zhì)量好，工作效率高，服務對象滿意。在今后的工作中，本人將會更加努力，爭取做得更好。
當然，我還有這樣和那樣的不足，主要表現(xiàn)在一是吃苦精神不夠，二是業(yè)務能力還有待于進一步提高。在今后的工作中，我將揚長避短，努力學習，不斷提高，努力工作，再創(chuàng)佳績，不負教師這個光榮稱號。
教師的個人師德工作總結(jié)篇五
從事幼兒訓練工作半年多，經(jīng)受了數(shù)不清的瑣碎事情，也正是這些瑣碎的事，熬煉了自己各方面的力氣，培育自己成為細心，留意細節(jié)的人。但是瑣碎的平凡，卻是一種神圣的使命，由于我們面對的是孩子，每一個瑣碎可以說聯(lián)系到孩子的健康、平安、成長和歡快!這半年多來，我面對著孩子，懵懂、迷茫、不知所措、驚慌、焦慮也有寵愛和成就感帶來的歡快。總的來說，自己是發(fā)自內(nèi)心的愛孩子，但是沒有更好的方法和專業(yè)理論來指導自己工作。愛孩子是母雞都能夠做到的事，所以真正做到愛孩子，要不斷學習師德師風，不斷學習和充實自己的專業(yè)理論學問，才能真正使孩子一生受益。
告辭人生中第一個幼兒園半年工作的經(jīng)受，來到了萬豐幼兒園已有一個多月，在這里面對新的挑戰(zhàn)，一切從零開頭，難免感到吃力。但是幼兒園的文化豐富多彩，這不，我們幼兒園近期開展了師德師風的學習活動，通過學習，我不但更愛孩子，而且更懂得如何去愛。原來，老師的語言、動作、態(tài)度和科學的訓練方法是體現(xiàn)真正的師德師風的精神風貌。老師的語言對孩子的影響特殊大，很多孩子在幼兒期特殊寵愛效仿，假如老師的語言不文明，孩子也會跟風，有些孩子也會把不文明的語言帶回家，勢必讓家長覺得我們老師沒修養(yǎng)，從而對我們老師的印象大打折扣;老師批判孩子的語氣和方式也很重要，假如過重，可能會準備孩子一生的命運和歡快，由于孩子假如接受不當?shù)呐?，會形成自卑感，沒有自信念，想想后果多么嚴峻。
老師的.文明動作行為也是影響孩子的行為因素，孩子與老師朝夕相處，行為的養(yǎng)成是環(huán)境準備的。老師應當以得體的語言和動作行為來指導幼兒的一日生活。久而久之，孩子也會形成文明的行為規(guī)范。讓孩子得到四周人的敬重和寵愛，從而增加孩子的自信念。假如每個孩子都能夠做到這一點，那么老師的這一舉動可以說為社會締造了和諧。
態(tài)度準備一切，不管做什么事情，態(tài)度是特殊重要的，在生活中如此，工作中亦如此。既然是工作，就要愛崗敬業(yè)，用職業(yè)道德標準來要求自己，做到細心、急躁、用心愛孩子，要有極強的責任心，才能體現(xiàn)工作的價值。
當然盲目地愛孩子是遠遠不夠的，能讓孩子科學健康地成長，我們老師應當多學習訓練理論，提高自己的專業(yè)技能，把握科學的訓練方法，才能做到有的放矢。
教師的個人師德工作總結(jié)篇六
記得有位訓練家曾說過：愛同學是對老師最最基本的要求。老師愛同學，可以彌補家庭和社會訓練的不足，使老師的影響恒久地保存在同學的內(nèi)心深處。要做一個合格的人民老師，還要愛同學。不論在生活上，還是在學習上，都要賜予必要的關(guān)懷和關(guān)懷。我還抽時間給同學談心、相互溝通，和同學共同活動，縮短了師生距離。由于我愛同學，關(guān)懷同學，處理問題準時，方法得當，留意和同學溝通，所以，同學就信任我，寵愛我，也寵愛上我的課。
寵愛同學，還表現(xiàn)在老師對同學的`敬重和信任，以及對同學的嚴格要求。敬重同學的人格，了解同學的共性，認為正確而不懷疑同學，關(guān)懷同學，既統(tǒng)一嚴格要求，又留意同學的個體差異，區(qū)分對待。對程度、水平不同的同學，選擇實行不同的訓練方法,因材施教。關(guān)愛每一個同學，特別是差生，使每一個同學都學有所得，不讓一個同學掉隊，把每一個同學都培育成社會有用的人才。一個老師能得到同學的信任，使自己的工作順當進行，使同學能健康活潑的成長，是自己最大的成功和欣慰。
學高為師。做一位老師，假如僅有工作熱忱是遠遠不夠的，還應具有廣博的學問。在工作中，虛心向有老老師學習、請教，取長補短。大膽實踐，勇于創(chuàng)新，認真鉆研教材，探討教法，選擇迅速而靈敏多樣的教學方法進行教學，取得了較好的教學效果。學問無止境。在我的工作中，我留意從各個方面來充實自己。使自己能適應當今訓練的進展，跟上課改的步伐。
師德不只是學識問題，更是塑造良好老師形象的問題。因此對于師德除了要深刻熟識其重要性，更關(guān)鍵就是如何去提高自己的師德。本人結(jié)合自己的狀況，從以下幾方面提高了自身修養(yǎng)。
1.重視學習和實踐。
2.嚴以律己，留意言行。
3.培育良好的內(nèi)在素養(yǎng)。
總而言之，通過師德學習，使我對今后的工作既布滿了信念，又增加了危機感。只有不斷地學習，不斷追求，才能名符其實地對得起老師的稱號，為有一個健全的靈魂而勤奮踏實地去工作，堅信一份耕耘，會有一份收獲。
教師的個人師德工作總結(jié)篇七
依據(jù)xx區(qū)政府、區(qū)教體局開展"師德師風訓練活動'工作的部署，我校已深入到到開展了師德師風訓練活動。開展師德師風訓練活動，是訓練面對新世紀，集中解決訓練戰(zhàn)線上的老師在思想、組織、作風等方面存在的問題，著眼于保持老師隊伍的先進風范，增加老師的依法治學和教學實踐力氣，促進寬闊老師重德為師，愛崗敬業(yè)，是造就一支師德優(yōu)、業(yè)務精、作風正、能夠讓社會滿意的高素養(yǎng)老師隊伍的重大舉措。本學年以來，在上級領導的親熱指導下，我校師德師風集中訓練工作開展得扎實有效，有力地推動了學校各項工作的進展。全體老師增加了師德意識，明確了努力方向。現(xiàn)將工作簡要總結(jié)如下：
(一)加強領導，全面動員、統(tǒng)一思想。
1.學校特殊重視師德師風訓練活動的工作，召開班子會議和召開了師德訓練動員大會，進行傳達，并成立了學校師德師風訓練活動領導小組，明確工作職責，落實工作任務。2.召開校領導班子會議，相互溝通、爭辯動員大會的精神，并就"思想發(fā)動、組織學習'階段工作進行了布置。班子成員談了開展師德師風訓練活動的重要性和重要意義，大家全都認為在全體老師的動員大會之前，班子成員要先走一步，要統(tǒng)一思想，爭論存在的問題、面臨的任務，使師德師風訓練活動能夠順當進行。
3.10月26日召開了全校老師師德師風訓練活動動員大會，對學校開展師德師風訓練活動進行全面動員和布置。會上校長作了"高度重視、加強領導、務求實效'的要求，就開展師德師風訓練活動的重要意義、指導思想、基本要求等作了闡述。
(二)扎實工作，認真組織。
1.建立教職工的學習制度。為了更好地加強開展師德師風訓練活動的領導和組織，學校建立了《師德師風訓練活動老師手冊》和記錄本，把各階段的時間、內(nèi)容裝在手冊中，便以老師有方案、有步驟的學習。
2.通過老師大會專題研討、專題調(diào)研等形式，按時完成了師德師風訓練活動的階段自查工作。通過認真排查和分析，大家認清了在實際工作中影響學校和老師發(fā)揮作用的主要因素，在看到學校和老師在訓練教學管理方面的成功閱歷的同時，也發(fā)覺了不少老師中存在的問題。通過調(diào)查、問卷調(diào)查、開座談會、個別談心等多種形式，初步摸清了全校老師隊伍的基本狀況，明確了訓練活動所要解決的主要問題，從而為保質(zhì)保量地完成師德師風訓練活動打下了良好的基礎。3.認真組織好老師學習《訓練法》、《老師法》、《公民道德建設實施綱要》、《中學校老師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)，深刻領會了并有所體會其中精神要點，使老師的思想普遍有一個明顯的提高，并要求老師主動開動腦筋，開拓思維，大膽創(chuàng)新，與時俱進，把師德師風訓練活動與學校具體工作結(jié)合起來，通過這次訓練活動，進一步增加寬闊老師的訓練事業(yè)心、責任感，促進老師寵愛同學，愛崗敬業(yè)，嚴謹治學，團結(jié)協(xié)作，廉潔從教，為人師表，達到提高素養(yǎng)、服務同學、促進工作的根本目的。
4.學校每周召開一次相互溝通、匯報學習狀況，并布置下一周的訓練活動工作。開展師德師風訓練活動過程中全面了解、督查學習狀況，自查并相相互互溝通、相互促進起到了很好的作用。
(三)形式多樣，方法創(chuàng)新。
1.依據(jù)學校師德師風訓練活動工作支配，在制訂學校學習階段的方案的基礎上，要求每個老師依據(jù)實際狀況認真制訂學習方案，認真學習《新時期老師職業(yè)道德》等有關(guān)師德建設書籍和文件，接受應用集中學習與自主學習相結(jié)合，時間不少于四十個學時。集中學習以相互溝通、學習體會、爭辯問題為主。
2.組織老師開展師德師風訓練課，課后認真組織爭辯、相互溝通心得。
開展"師德師風訓練活動工作'以來，我校始終扎實工作，重視對各項方案、措施的落實，來保證訓練活動的成效。在"學習動員階段'取得較好成效的基礎上，進入"查擺問題'階段，學校師德訓練活動領導小組連續(xù)重點抓好落實工作，務求實效。
1.制定實施方案。
依據(jù)上級部署，結(jié)合學校實際狀況，經(jīng)過認真的調(diào)查爭論，明確了工作目標、實施步驟、具體要求及需要留意的問題。在此基礎上，也要求老師依據(jù)各自的狀況，制定自己的實施方案，從而為"查擺問題'階段各項工作的落實奠定了基礎。
2.進行轉(zhuǎn)段動員。
在認真爭論、做好預備工作的基礎上，學校在就師德訓練活動"查擺問題'階段進行了動員。校長對前一階段工作作了簡要回顧，通報了前階段工作自查的狀況，著重傳達了中心校會議精神，并對"查擺問題'階段工作作了動員和活動支配。
3.干部帶頭、狠抓落實，聽取老師的民主評議。領導小組成員帶頭開展批判與自我批判。從而保證"查擺問題'階段工作不走過場，有實效。
4.發(fā)動群眾、同學征求看法。我校領導班子堅持走群眾路線，在"查擺問題'階段開頭時就設立"看法箱'等，召開同學家長會議，征求同學家長及同學的看法。
5.學校還要求每個老師通過多種形式征求看法，并要求每個老師必需向同事、家長和同學征求看法。老師們都能按要求進行嚴峻、認真，特殊真誠、坦率地廣泛征求看法。6.為了保證質(zhì)量，學校認真依據(jù)上級提出的步驟要求進行民主評議，通報征求看法的狀況。老師個人本著"有則改之、無則加勉'的態(tài)度，對測評看法和校內(nèi)外群眾看法逐一剖析緣由，并做出深刻的剖析報告。進行評議，主要提出不足;老師本人對看法和建議進行解釋和表態(tài)提出努力方向和整改措施;在評議的基礎上依據(jù)師德訓練活動具體要求，民主評議老師。評議時間基本得到保證，每人一般不少于二特別鐘。
(一)認真反思，準時整改。
1.我們通過開展談心活動、召開座談會，向同學、同學家長、老師廣泛征求看法，發(fā)覺了諸多存在問題。領導小組辦公室準時把看法整理出來進行深入到到剖析，認真反思，向全體老師反饋。學校對有突出問題的，還進行了個別面談。2.對撰寫師德師風訓練剖析材料高標準嚴要求。要求每個老師都通過認真反思，反復對比，實事求是地評價自己，深入到到剖析自己的思想根源，認真撰寫個人師德師風訓練剖析材料，字數(shù)不少于1500字。學校師德師風訓練領導小組負責指導抓好整改，負責指導每位教職工個人進行整改。每位教職工依據(jù)查擺出的問題和民主評議的看法提出了各自的整改措施及看法，并以書面材料的形式將整改措施及看法上報了學校備案。
(二)建章立制，規(guī)范行為。
建章立制，主動探究學校規(guī)范師德師風管理和建設的長效機制。我校重點建立健全了以下制度：
1.師德學習培訓制度。把師德學習培訓作為老師連續(xù)訓練的重要內(nèi)容，做到學習培訓時?；?、制度化。
2.師德民主評議制度。聘請師德監(jiān)督員，構(gòu)建評議網(wǎng)絡，組織同學、家長及社會各界人士對學校的師德建設及每個老師的師德表現(xiàn)進行評議，評出了我校十大"師德標兵'。
3.師德狀況報告制度。每個老師每學期要寫出師德自查評估報告，由學校組織鑒定評價，并記入個人師德檔案;各教研組要定期匯總并向?qū)W校匯報狀況，對不良苗頭要進行準時訂正，把問題解決在萌芽狀態(tài)。
4.師德考核評估制度。建立健全老師職業(yè)道德考核制度，把職業(yè)道德表現(xiàn)作為考核老師工作的重要內(nèi)容和職務聘任的重要依據(jù)。
5.師德建設承諾制度。全體教職工謹以人民老師的崇高名義，本著對同學、對學校、對社會高度負責的態(tài)度，嚴厲承諾：我們將以一切為了同學，為了一切同學，為了同學一切為宗旨，做到老師育人、管理育人、服務育人，立志使自己成為師德高尚、業(yè)務精湛、素養(yǎng)過硬的現(xiàn)代訓練工，用實際行動樹立起人民老師的光輝形象。
6.師德責任追究制度。實行師德責任追究和"師德一票拒絕制'，對于嚴峻違反師德的行為，如體罰、污辱同學、亂定課輔、亂收費、違法亂紀等問題，要立刻進行查處，并視其情節(jié)輕重，依據(jù)有關(guān)規(guī)定分別賜予處分、處理。
(一)認真組織學習，進一步明確師德規(guī)范。
在學習訓練的最終階段中，學校再次召開了老師大會，組織全體老師學習了縣里下發(fā)的文件精神，要求老師作為有文化、有學問的代表，要始終保持高尚的道德情操、深厚的文化修養(yǎng)和高度的政治敏感性;通過一系列學習培訓活動的開展，全體老師進一步熟識了開展師德師風訓練活動的重要性，進一步明確了師德規(guī)范，提高了嚴謹治教，為人師表的自覺性和使命感。
(二)樹立先進典型，以榜樣力氣推動師德師風建設在開展"師德師風'訓練活動中，學校依據(jù)上級統(tǒng)一部署，留意挖掘師德典型。先是各教研組向?qū)W校推舉優(yōu)秀人選，再次學校"守師德，正教風，樹形象'訓練活動領導小組審定上報。通過嚴格、公正的篩選，全體老師紛紛表示：在工作中確定要向身邊的師德榜樣學習，用自己扎實的工作、高尚的品德去訓練和影響同學，做同學的良師益友。(三)建章立制，確保師德訓練深入到到長遠開展。師德訓練是一個系統(tǒng)工程。為深入到到扎實地做好這項工作，我校重點完善了各項規(guī)章制度。為加強師德師風建設的實效性，我校選擇實行了在學校明顯的地方設立了看法箱，向同學、家長印發(fā)問卷調(diào)查、開座談會、個別相互溝通等形式，發(fā)動同學評師德、家長評師德、社會評師德。通過開展"守師德，正教風，樹形象'訓練第四階段的工作，我們深深體會到：只有制度完善，加強過程管理，發(fā)覺問題準時處理，才能保證師德建設確有成效。在今后的工作中，我們將不斷總結(jié)閱歷，進一步提高師資隊伍的師德水平，以優(yōu)質(zhì)的訓練為同學服務，為社會服務。
1.通過師德訓練活動，寬闊老師的思想意識和紀律觀念得到了明顯的增加，學習理論的自覺性也有了明顯的提高。由于時間緊、內(nèi)容多、任務重，許多老師硬是擠出時間來自學必讀書籍和資料，有的利用中午休息時間來學，有的利用工作間隙來學，極大部分學校都利用休息時間和雙休日時間召開組織老師生活會，而且組織生活會一開往往都是幾時間較長，全體老師毫無怨言，覺得作為老師是最起碼的了，也沒有老師無故缺席。這次師德訓練活動，也活躍了學校老師的組織生活會，增加了老師團結(jié)向上的活力。
2.通過"思想發(fā)動、組織學習'，老師普遍受到了一次較為深刻的馬克思主義理論訓練，尤其是"xxxx'重要思想的訓練和踐行xxxxx活動，進一步增加了全面正確地貫徹執(zhí)行黨的基本路線、中央決策和執(zhí)行訓練方針的自覺性。老師們普遍感到對許多重大理論問題的熟識和對中央的有關(guān)方針、政策有了比較全面、系統(tǒng)的`把握，老師的思想熟識有了明顯的提高，政治意識、大局意識、責任意識有了明顯增加，更加結(jié)實地樹立起全心全意為同學服務和教書育人的根本職責意識，更加明確了全面建設小康社會和創(chuàng)文明學校的目標。
3.通過認真查找老師和學校存在的主要問題，通過"自我剖析、民主評議'，全校老師徹底轉(zhuǎn)變了過去那種對老師行為標準模糊化的熟識，從而更加明確了今后的努力方向。大家普遍認為，這次師德訓練活動的確給全體老師供應了一次正面訓練、自我訓練、真正提高的良機。老師們表示，在今后的實際工作中，確定要嚴格依據(jù)師德標準和各項工作制度的規(guī)定和要求，進一步加強理論學習，提高政治水平，增加師德修養(yǎng)，進一步加大改革力度，爭創(chuàng)訓練教學佳績。
4.活動見行動。在這次師德師風訓練活動中，我校黨員老師義務為學校粉刷圍墻及教室，利用雙休日為學校修理暖氣和修理同學桌椅等。特別是我校黨員老師，能認真地做好訓練工作，樹立了榜樣，為我校師德訓練活動的深入到到打下良好的基礎，起到了黨員老師的模范帶頭作用。
師德師風訓練是一項長期而系統(tǒng)的工程，我們認為這是一次契機，同時認為這也是樹立老師良好形象，提高師德水平，提高學校訓練質(zhì)量，提升學校辦學品位的一個重要措施和手段。由于一些客觀因素的影響，對于師風師德的樹立，還存在著一些不行避開的問題：
1.老師對訓練自我提高師德方面意識還有待提高。2.忙于教學少對自身修練，政治理論的學習有待進一步加強。
3.學校還缺乏一些相應的考核措施。4.活動的形式還需要生活化、多樣化。
總而言之，通過學校、老師個人的剖析，學校在師德師風建設中明確目標，建立和完善了許多訓練管理制度和管理體系，而老師個人亦不斷提升自我的素養(yǎng)，不斷完善個人的人格，這對學校和個人而言，均是一次深刻的訓練，但愿此項活動的經(jīng)受是今后學校進展和老師成長的一堅實平臺。我們將努力打造無私奉獻的師魂、懇切正直的師德、全面進展的師觀、教書育人的師能和嚴謹治學的師風，為使學校的教學質(zhì)量上臺階、教學管理上層次而不懈努力!
教師的個人師德工作總結(jié)篇八
教育家陶行知先生曾說過：“學高為師，德高為范?！睅煹率墙處煹牧熤荆墙處熓聵I(yè)成功的保障，師德建設是教師隊伍建設的核心。做“合格的教師”，僅僅是最基本的職業(yè)境界，而做“人師”才是事業(yè)境界。作為一名光榮的人民教師，不僅要具有廣博的知識，更要有高尚的道德。
自從恩施市實小開展師德建設活動以來，我始終按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己，以《師德建設考核規(guī)定》嚴格規(guī)范自己，奉公守法，遵守社會公德，為人師表，兢兢業(yè)業(yè)地工作，努力把自己打造成一個優(yōu)秀的教師。
我從網(wǎng)絡上學習了《大愛無聲鑄師魂——譚千秋》，明白了千秋精神是一種恪盡職守的精神，千秋精神是一種大愛無疆的精神，千秋精神是一種勇于擔當?shù)木?，千秋精神是一種無私奉獻的精神，千秋精神更是師德的榜樣。因此在工作中，我把千秋精神作為我?guī)煹陆ㄔO的榜樣。20xx年5月12日是個無法忘記的黑色日子，突如其來的災難將許多幸福的家庭頃刻間推進苦難的深淵。災難無情，人間有愛。5月13日，災難發(fā)生后的第一時間，我便參加了恩施新聞網(wǎng)組織的“愛心獻災區(qū)”活動，為災區(qū)捐款500元，后來又積極參加學校組織的`愛心捐款活動，并積極繳納特殊黨費，還為災區(qū)人民捐贈了衣物18件。我知道，這對災區(qū)人民來說力量太小了，但是再大的困難，被13億除都是一個微不足道的小數(shù);再小的奉獻，用13億乘都是一個了不起的大數(shù);只要人人都獻出一點愛，世界將變成美好的人間。當汶川地震波及到恩施時，我做到了一切為了學生，為了學生的生命安全，我不顧個人安危，毅然沖上教學樓，對全年級逐班檢查，連廁所都不放過，作到了不落下一個孩子，并和其他老師一起配合，把所有孩子帶到了安全場所。這就是我在實踐過程中對千秋精神地升華，它靜靜地閃耀著人格魅力的光輝。
孔子云：“其身正,毋令則行,其身不正,雖令毋從。”我們教師的工作對象是成長中有極大可塑性的未成年人,榜樣的力量是無窮的，教師的道德表現(xiàn)能夠影響一個學生的一生。
在日常工作中，無論是教書還是育人，我始終把樹立教師師德形象放在首位，以自身高尚的師德影響教育學生，做到態(tài)度和藹有禮貌，避免態(tài)度生硬，因此在學生和家長心中樹立了良好的形象。同時，努力學習教育理論，以“愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表，服務奉獻，爭當先鋒模范”為重點。長期堅持政治學習，努力提高自身的思想政治素質(zhì)，系統(tǒng)學習了《教育法》《教師法》《預防未成年人犯罪法》《未成年人保護法》等法律法規(guī)，能嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度規(guī)范自己的言行，從不違反學校紀律和工作原則。注重業(yè)務素質(zhì)的不斷提高，能不斷學習新知識探索教育教學規(guī)律，改進教育教學方法，提高教育教學和科研水平。謙虛謹慎、尊重同事、相互學習、相互幫助，堅守高尚、情操發(fā)揚、奉獻精神，自覺抵制社會不良風氣影響，不斷充實自己。
回顧走過的教育教學歷程，我深深地體會到只有抓好師德建設，教師才能以德治教，以德育人;只有抓好師德建設，學校的整體工作才能不斷邁上新臺階;只有抓好師德建設，學校才能實現(xiàn)“用愛用情用心做教育”。經(jīng)過本年度的師德師風教育學習，我更深刻地體會到“敬業(yè)愛崗奉獻”的內(nèi)涵。
我覺得在以后的工作中，有些方面我還需要更加細致，進一步把工作做足、做深、做精，作出的成績，因此對本人提出了以下幾個努力的方向：繼續(xù)立足本職，用“愛與責任”成就學生，服務社會，體現(xiàn)自身生命的價值，獲得教師職業(yè)的快樂與幸福。
教師的個人師德工作總結(jié)篇九
本人寵愛祖國，擁護黨的領導，學習和宣布傳達先進思想，寵愛訓練事業(yè)，發(fā)揚奉獻精神。嚴格執(zhí)行訓練方針，遵循訓練規(guī)律，愛崗盡職，教書育人。不斷提高科學文化和訓練理論水平，精鉆業(yè)務，實事求是，勇于探究。關(guān)愛、敬重同學，從來沒有體罰或變相體罰同學的現(xiàn)象。能循循善誘，誨人不倦，愛惜同學身心健康。能寵愛學校，關(guān)懷集體，虛心謹慎，與同事團結(jié)協(xié)作，遵紀守法，作風正派。衣著潔凈、大方，舉止端莊，語言文明，禮貌待人。能以身作則，為人師表。我嚴格執(zhí)行老師職業(yè)道德規(guī)范。
總之，總結(jié)是為了提高。作為老師，我確定努力提高自身的.思想素養(yǎng)、業(yè)務素養(yǎng)，發(fā)揚優(yōu)點，改進不足，爭取把各項工作做得更好。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十
經(jīng)過師德師風的學習，讓我深深地明白：百年大計，教育為本;教育大計，教師為本;教師大計，師德為本。教師是否具有良好的道德修養(yǎng)顯得至關(guān)重要。
作為一名教師，我感到肩上職責的重大，必須要有良好的思想道德風尚，為人師表，率先垂范，為學生作出表率，僅有這樣，才會贏得學生的尊敬和愛戴，從而使教育教學工作邁上一個新臺階。
“給學生一杯水，教師本身應當有一桶水”。在幼兒教育中，我感到在孩子們眼中，教師是一個完美無缺的人物，是最可值得依靠的人，他的投手舉足，都潛移默化地影響孩子們，孩子從教師身上看到了無私的奉獻，孜孜不倦的追求精神，看到了社會的好形象，師德不只是學識問題，更是塑造良好教師形象的問題。所以對于師德除了要深刻認識其重要性，更關(guān)鍵就是如何去提高自我的師德。
1、重視學習和實踐：認真學習，工作中要時刻牢記自我作為教師的基本職能：育人，僅有品德高尚、學識淵博、教學經(jīng)驗豐富，才能勝任此項光榮的工作。而要做到這些，就應當不斷地堅持學習和實踐。
2、嚴以律己，注重言行：為人師表，堅持嚴以律己，增強自身的自控本事，控制自我的情緒，始終堅持良好、平和的心境，精神飽滿地投入工作，要把自我看作既是個普通的人，又是個教育者，到了學校就應當把屬于個人一切不快和煩惱留在門外，言談應當和顏悅色，循循善誘，舉止應當優(yōu)美文雅，體現(xiàn)心靈之美，自我的穿著應當樸素大方得體，貼合小學的審美情趣。
3、培養(yǎng)良好的內(nèi)在素養(yǎng)：作為一名幼兒教師重要的是塑造內(nèi)在修養(yǎng)，在日常生活中應加強學習，開闊視野，不斷豐富，充實自我。有意識地從優(yōu)秀文化中吸取養(yǎng)料，提高自我的內(nèi)在素養(yǎng)。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十一
為了貫徹落實黨的訓練方針，依據(jù)縣訓練局關(guān)于“師德、師風活動的部署支配，依據(jù)《訓練部關(guān)于進一步加強和改進師德建設的看法》和訓練局紀委王成書記《在師德師風專項政治會議上的講話》精神，20xx年，我校教職工提高熟識，興奮精神，加強師德師風建設，塑造良好的為人師表形象，全面提高我校老師職業(yè)道德水平，大力推動前進師德師風建設，取得了顯著成效。絕大多數(shù)老師自覺樹立了立德樹人、為人師表、育人為本、勇于創(chuàng)新的師德風范，認真查找我校師德師風建設中存在的問題，杜絕違反老師職業(yè)道德規(guī)范的現(xiàn)象發(fā)生，促進了我校訓練教學質(zhì)量的提高。特進行總結(jié)如下。
依據(jù)記《在師德師風專項政治會議上的講話》精神，我校以做”人民滿意的老師為主題，以規(guī)范老師從教行為為重點，以建立師德訓練長效機制，把依法治教和以德治教結(jié)合起來，使寬闊老師樹立正確的訓練觀、質(zhì)量觀、人才觀，建立新型師生關(guān)系，提高職業(yè)使命感和幸福感，愛崗敬業(yè)、無私奉獻，制訂了《海陵中學師德師風專項整治工作方案》，并成立了“海陵中學師德師風巡查組全面負責學校師德師風專項整治工作。把學習內(nèi)容支配在全年各個關(guān)鍵時間，并且每月支配一次全校性的大活動，把師德師風建設活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動、以及高素養(yǎng)老師隊伍建設工作和校內(nèi)文化建設有機結(jié)合起來，保證活動確有成效。各班級部和各行政管理部門認真落實”教書育人、管理育人和服務育人的師德建設活動內(nèi)容，通過活動強化了師德訓練，弘揚了高尚師德，引導寬闊老師和管理、服務人員寵愛職業(yè)訓練事業(yè)，關(guān)懷關(guān)愛同學，呈現(xiàn)了我校老師隊伍良好風貌，促進了學校和諧科學進展。
20xx年xx月開學工作會議中校長室提出了師德建設活動總要求。通過學習，寬闊老師提高了熟識，明確了活動的意義。學校和各部門(處)領導做到逢會必講師德師風建設，大力宣布傳達“師德師風建設要求。按工作方案要求，每次教研活動時間都要先支配師德訓練內(nèi)容，組織寬闊老師和行政后勤人員深入到到學習爭辯《老師法》、《未成年人愛惜法》、《預防未成年人犯罪法》、《中學校老師職業(yè)道德規(guī)范》、《國家中長期訓練改革與進展規(guī)劃綱要》《中學校老師違反職業(yè)道德行為處理方法》、《海安縣訓練系統(tǒng)師德建設”十禁止》等師德訓練材料，使寬闊教職工樹立教書育人、管理育人、服務育人的思想觀念，明確自己的職責、權(quán)利和義務，增加法制意識，轉(zhuǎn)變訓練觀念，依法執(zhí)教、以德執(zhí)教、以信立教、為人師表，主動創(chuàng)建民主、公正、和諧、誠信、愉悅的師生關(guān)系。
1.學校領導班子成員重點查找：
一查辦學方向。查找是否全面貫徹黨的訓練方針，把立德樹人作為訓練工作的根本任務;是否落實素養(yǎng)訓練的戰(zhàn)略主題，將素養(yǎng)訓練貫穿于訓練教學的各個環(huán)節(jié);是否能夠發(fā)覺、爭論并解決學校進展面臨的問題;是否存在校內(nèi)辦學目標﹑辦學思想不明確，工作上沒思路，支配上沒方案，管理上沒措施，行動上不落實，學校辦學無特色等問題。
二查日常管理。是否對建立現(xiàn)代學校管理制度缺乏思索，是否存在學校管理松懈，規(guī)章制度不完善，制度落實不到位，執(zhí)行不嚴格;平安設施不完備，存在平安管理漏洞等問題。三查引領作用。查找是否堅持面對全體同學，因材施教;是否開展時常性的師德師風訓練，引領老師成長;是否存在帶頭示范作用差，不能以身作則，責任心不強、工作主動性和主動性差;不敢堅持原則，學校正氣不足，人心渙散;在校內(nèi)外組織和參預酗酒、賭博等問題。
四查工作作風。查找是否把主要精力用在校風、教風、學風建設上;是否存在忽視對老師師德師風的要求和訓練教學力氣的培育提高;是否對老師的評價不夠客觀公正，沒有做到人盡其才，不擅長團結(jié)寬闊教職員工，調(diào)動其工作主動性;是否對學校內(nèi)部的亂收費行為處理不堅決、不準時、不徹底等問題。
五查民主決策。查找是否存在學習不勤奮、思索不深入到到，決策水平低、工作失誤多;重大決策不集體爭論，重要事項結(jié)果不公開;為人處事頭腦簡潔，態(tài)度粗暴，不講究方式方法，班子鬧不團結(jié);無視組織紀律，以個人名義任憑轉(zhuǎn)變會議決議、準備等問題。
2.老師重點查找：
一查愛國守法。愛國守法是老師職業(yè)的基本要求。查找是否言行與國家法律法規(guī)相違犯;行為舉止是否違反訓練管理的規(guī)定和要求，是否違反社會公德和《中學校老師職業(yè)道德規(guī)范》，有損老師形象。
二查愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)是老師職業(yè)的本質(zhì)要求。查找是否存在事業(yè)心和責任心不強，缺乏敬業(yè)精神和主動的進取心，教學上應付，備課不充分，教學過程不嚴謹，上課任憑，不認真批改作業(yè)，不思進取，得過且過，不重視業(yè)務學習和思想提高，教學成果長期沒進步等問題。
三查關(guān)愛同學。關(guān)愛同學是師德的靈魂。查找是否存在訓練管理同學缺乏急躁、細心和愛心;對同學不能公正對待、一視同仁，以自己的`好惡厚此薄彼;不敬重同學的人格，卑視、諷刺、挖苦、污辱、責難同學，體罰或變相體罰同學;向同學亂收費，引導同學訂購書報教輔材料，加重同學的課業(yè)負擔和精神負擔等問題。
四查教書育人。教書育人是老師職業(yè)的天職。查找是否存在訓練觀念落后，教學方法陳舊，教學效率低下，不踐行新課程理念，課堂達標活動實施被動不主動;課堂上接打電話，在課堂或考場上吸煙，工作日酗酒，酒后上課;違反訓練規(guī)律和人才成長規(guī)律等問題。
五查為人師表。為人師表是老師職業(yè)的內(nèi)在要求。查找是否存在衣冠不整，不修邊幅，語言粗俗，舉止不端;在同事中拉幫結(jié)派，亂發(fā)談論，用不正值手段誹謗、誣告他人;不敬重家長，不能友善地與家長溝通，指責、訓斥同學家長，索要或接受同學、家長財物等問題;組織觀念淡薄，紀律性差，作風不正、有令不行、有禁不止，任憑調(diào)課缺課曠工;集體觀念差，個人主義嚴峻，不聽從組織調(diào)配;工作上挑三揀四，避重就輕，遇事不敢負責，不擔當責任;不負責任地濫發(fā)無依據(jù)的帖子和閱讀不健康網(wǎng)站等行為。
六查終身學習。終身學習是老師專業(yè)進展不竭的動力。查找是否存在因循守舊、墨守成規(guī)、不思進取，不留意學問積累更新，不潛心鉆研業(yè)務，不重視課標學習，不重視提高專業(yè)素養(yǎng)和訓練教學水公正問題。
3.進行“開門查：
學校通過召開同學座談會、家長座談會，設立師德監(jiān)督信箱、校長信箱、師德監(jiān)督電話等形式，廣泛向同學、家長和社會征詢看法，主動接受社會監(jiān)督。
四、加強師德師風的尋訪過程，杜絕在職老師從事有償家教及收受同學禮品禮金等違犯師德師風的現(xiàn)象。學校結(jié)合實際，對比師德規(guī)范要求，完善各項規(guī)章制度，逐步建立健全以訓練為基礎、以制度為核心、以督查為手段，訓練、宣布傳達、考核、監(jiān)督與獎懲相結(jié)合的師德師風建設的長效機制。
1.建立師德師風培訓制度。把師德培訓作為老師連續(xù)訓練的重要內(nèi)容，老師自學時間每月不少于4學時，每學期組織2次集中學習，做到師德訓練培訓時?；?、制度化。
形式下發(fā)，將承諾內(nèi)容公布在學校網(wǎng)頁、宣布傳達櫥窗的醒目位置，學校設立師德師風監(jiān)督舉報電話和校長信箱，接受全社會的監(jiān)督。
3.建立師德師風考評制度。建立社會、家長、同學民主評議師德師風的制度，每學期組織一次民主評議活動，通報評議結(jié)果，接受社會監(jiān)督。
4.建立”師德問題一票拒絕制度。對違反師德行為規(guī)范的老師，當年不得評先、評優(yōu)，不得晉升職稱、職務，三年內(nèi)不得參預優(yōu)秀老師評比，已取得稱號的，要取消其稱號。對情節(jié)嚴峻、觸犯刑律的，要依法取消其老師資格，移送司法機關(guān)處理。
5.建立師德責任追究制度。
1.結(jié)合工作實際，各部門圍繞管理育人、服務育人開展多項活動引領師德建設。
學校黨員干部領先垂范，把理論學習放在首位，以黨的路線方針政策引領指導學校工作。引導全體老師正確分析形勢，進一步統(tǒng)一思想，關(guān)懷師生樹立崇高理想，堅決愛黨愛國的信念，錘煉奮斗奉獻的品德，努力提高綜合素養(yǎng)。加快學校建設步伐，以創(chuàng)先爭優(yōu)和師德建設成果，推動學校各項事業(yè)更好更快進展。
為提高全體師生員工分散力，進一步明確辦學理念和辦學思路，彰顯特色、引領行動。學校形成了“團結(jié)、務實、創(chuàng)新的海陵精神，以”惟廣惟實，求新求精為校訓，秉承“享受學習，奠基幸福的辦學宗旨，領先提議”為師生共享成功，讓規(guī)范管理一切的管理理念，奉行“有容有為，勇于擔當?shù)恼枺毕氪髥栴}，做小事情的師訓，“立志遠方，立根腳下的生訓，為同學的終生進展固本，為老師的幸福人生鋪路。
2.與訓練教學和同學管理工作緊密結(jié)合，促進老師各項素養(yǎng)的提高。
結(jié)合教學工作實際，協(xié)作建立高素養(yǎng)老師隊伍的需要，我們開展了如”高效課堂觀摩、教學優(yōu)質(zhì)課角逐、“青藍工程師徒結(jié)對、”168愛生行動，“培優(yōu)補基，學困幫扶”一對一等一系列活動，以及全校師生共同參預的文明修身活動、愛國主義訓練活動和“我為海陵添光榮老師演講角逐等。一系列活動的開展大力推動了我校師德師風建設，調(diào)動了寬闊老師的教學主動性，提升了教學業(yè)務水平，形成良好校內(nèi)風氣。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十二
回憶過去的工作，雖然說取得了一定的成績，但也總結(jié)出了一定的缺乏。這些缺乏有待于在今后的工作中不斷加強學習，及時改良。在新的一年里，我會認真學習黨的教育方針，多讀教育教學論著，努力提高思想覺悟和業(yè)務工作水平，為實現(xiàn)我鎮(zhèn)教育質(zhì)量的開展和提高，奉獻自己的微薄之力。
德：通過書記講、黨員大會、黨小組會、外出參觀以及每周園內(nèi)政治學習，豐富了自己的政治理論知識，提高了自己的政治素養(yǎng)和黨員意識，始終能做到甘于奉獻不計較個人得失，尤其是多少次加班加點完成工作卻從無計較和怨言，在教師隊伍中發(fā)揮了一面旗幟的作用。嚴守園規(guī)園紀和幼兒園職業(yè)道德標準，樹立高尚的教師職業(yè)形象，尊重接納每一個孩子，讓孩子在寬松溫暖的環(huán)境中感受到愛與信任，與同事團結(jié)合作，虛心學習，互相補位，營造了和諧、積極、融洽的班級氣氛。
能：暑假期間赴東北師大參加了優(yōu)秀青年干部綜合素養(yǎng)培訓，此次培訓對我是一種鞭策，幾天充實的研修學習豐富了我的理論知識，接收了大量的具有時代性前瞻性的教育理念，令自己對職業(yè)的'認識有了一個新的高度。作為教研組長，自己第一次擔任此項工作，首先對教研組長的工作職責熟記于心，每次教學園長給我布置的任務我都會盡心、盡力、高效地完成，協(xié)助教學園長制定教研方案，結(jié)合教師情況安排送教進社區(qū)活動，組織老師進行平行班教研、領域整合活動的教研等等，自己在管理水平有了新的提升。當然在做好教研組長工作的同時，班級工作能力以及自身專業(yè)水平也在同步提高，在師傅的用心指點下，自己在家長工作能力以及針對個性孩子的教育策略上有了明顯的進步。結(jié)合日常工作的經(jīng)驗積累，再次深入全面學習了《指南》，對《指南》精神有了全新的領會，并順利通過了職稱申報水平測試。
勤：工作中自己始終勤勤懇懇、踏踏實實、認真負責對待園里的任務、教學園長布置的任務以及班里的工作，并盡可能高質(zhì)量地完成，除此之外自己在工作上多了一份細心，盡量改掉了之前粗枝大葉馬虎了事的不良習慣。經(jīng)常不管家里還不滿兩歲的兒子在園里加班加點，但對此自己從不抱怨。協(xié)助班長做好各項班級工作，學期初構(gòu)思并創(chuàng)設了以米奇風為主的班級環(huán)境，大到墻飾、家長園地小到入?yún)^(qū)卡全面進行更換調(diào)整，并將文化融入于其中，結(jié)合主題活動開展豐富主題墻，為幼兒創(chuàng)設一個兼具教育和審美價值的班級物質(zhì)環(huán)境。
績：我將自己赴東北師大的學習情況向老師進行了匯報展示，培訓內(nèi)容進行了屢次修改，盡量做到具體、豐富、實用，讓這次外出培訓最大限度地輻射到其他教師。作為教研組長，協(xié)助教學園長制定教研方案并組織老師開展社會領域與其它領域整合教學的研究與實踐，從“環(huán)節(jié)設計與組織”入手做好領域整合教學的課程研發(fā)工作，并匯總課程研究成果資料，完善具有本園特色的課程資源庫建設;分管社區(qū)工作，結(jié)合教師情況安排早教進社區(qū)人員及時間，在不帶班時會跟隨送教人員共同走進社區(qū)做好后勤效勞，同時對送教進社區(qū)情況進行了總結(jié)并認真準備發(fā)言參與河西區(qū)醫(yī)教進社區(qū)現(xiàn)場推動會。主動承當了活動的組織，從方案的制定、材料的準備、過程的組織、活動的主持自己獨立完成，承當了運動會以及屢次升旗活動的主持工作，提升了自己大型活動的籌劃組織能力。參與了微課制作以及創(chuàng)新論文評選活動，不落下任何一次提高教育教學技能以及教科研水平的時機。
廉：與班里兩位教師到達思想上高度統(tǒng)一，屢次婉拒家長的禮物饋贈，堅決不收取家長的一分一毫，保持純潔的班風。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十三
在本學年中本著對職業(yè)負責、對專業(yè)負責、對學生負責的原那么，勤勤懇懇地工作，現(xiàn)將一年的工作從德能勤績廉方面總結(jié)如下：
我堅持四項根本原那么，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅決貫徹黨的教育方針和政策，熱愛教育事業(yè)，關(guān)心學生，團結(jié)同事，為人師表，熱愛祖國，關(guān)心國家大事。
要想成為一名合格甚至是優(yōu)秀的教師，首先需要擁有高尚的師德，我積極參加學校組織的各項活動，認真對待每一次的培訓和學習，認真執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度，在實際的工作中尋找一條科學的開展之路。
在各位領導和老師的關(guān)心和幫助下，圓滿完本錢年度工作。一年來，我堅持抓好新課程理念學習和應用的同時，積極探索教育教學規(guī)律，充分運用學?，F(xiàn)有的教育教學資源，大膽改革課堂教學，加大新型教學方法使用力度。努力做好教學五認真，虛心請教經(jīng)驗豐富的教學骨干，同時經(jīng)常通過上網(wǎng)搜看有關(guān)教學視頻和相關(guān)課件來進行研究教學設計和教學方法，從而讓孩子們能輕松地獲得知識，感受到學習的樂趣。積極參加學校組織的校本教研活動，通過“以研促教〞來提高自己的課堂教學水平。
堅持做到愛崗敬業(yè)，遵守學校的各項規(guī)章制度，積極參加全校教職工大會，認真學習學校下達的有關(guān)文件。每周按時參加升旗儀式，從不缺勤。
本年度，我擔任二年級一班的班主任工作，平時認真做好班級管理，以“愛心、耐心、細心〞貫穿始終去關(guān)心每一位學生。認真開展各項活動，加強學生行為習慣訓練及良好心理品質(zhì)的培養(yǎng)。關(guān)心學生的學習和生活，特別關(guān)注后進生，給予他們更多的`關(guān)心，鼓起他們學習的勁頭，更好地融入班集體中。經(jīng)過一年的努力，完成了學校布置的各項工作任務，根本上到達了預期效果。在鎮(zhèn)舉行的同年級教學成績評比中，獲得了同年級第一名。在這一年里，使自己受到了很好的鍛煉，從面向教育的高度上，進一步理解了教育技能和專業(yè)知識對于推動學生開展所起到的重要作用。
這一年來，有成績，有收獲，但更發(fā)現(xiàn)了很多缺乏的地方，這些都是我在今后的工作中努力的方向?？傊?，這是付出與收獲，汗水與成功相伴的一年，希望在以后的工作中讓自己做得更好!
教師的個人師德工作總結(jié)篇十四
我199x年__師范畢業(yè)參加工作，200x年省廣播電視大學小學教育專業(yè)大專畢業(yè)，200x.12月自學考試本科畢業(yè)，現(xiàn)任__區(qū)__小學少先大隊輔導員。工作來從來沒有離開過教育教學工作第一線，長期擔任五、六年級的班主任，長期任教過六年級語文、數(shù)學等學科，長期擔任過少先大隊輔導員和語文、數(shù)學教研組長。作為一名教師，一名學校中層領導，我主要是參與德育工作的領導、管理和開展，一直做著育人教書的工作。
我們學校校長是一把手，我現(xiàn)在是少先大隊輔導員，是校長的助手，又擔任著六年級兩個班的數(shù)學課。我的責任和擔子都是很重的，從學校領導分工來看，德育(教育)工作是我的核心工作，我努力地和各位行政領導一起、和各位教職工一起來重抓德育工作。下面做些簡要的匯報：
1、思想認識上我是高度重視德育工作的。教育大計，德育為本。我認為學校的一切教育都以轉(zhuǎn)變學生的思想和培養(yǎng)良好品行為根本。德育工作要放在首位，對眼前的這些未成年人學生來講，培養(yǎng)他們良好的思想品德是第一重要的。不管什么樣的學生，解決他(她)的思想問題最關(guān)鍵，教育引導他(她)提高認識，提高覺悟，要放在第一。然后是培養(yǎng)良好的習慣，養(yǎng)成優(yōu)良的品德。老師首先就是對學生“傳道”，作好和完成“傳道”這個第一的任務。
2、我大力宣傳德育工作的重要性，團結(jié)和調(diào)動教職工們來一起抓好德育工作。我在學校教職工當中，尤其是班主任老師當中，時時強調(diào)育人首位，教學生做人最重要，學校的一切工作都應當圍繞學生的健康成長來開展，圍繞學生的思想品德教育來開展。對于青少年學生，我們說“德育不好，可能是危險品；智育不好，可能是次品；體育不好，可能是廢品。”最關(guān)鍵的就是我們要抓好德育，努力加強未成年人思想道德建設，培養(yǎng)青少年良好品行。因為“危險品”是最不好的，將來可能會危害他人，危害社會的。要讓老師們牢固樹立“德育為首，五育并舉的觀念，在自己的教育教學工作中切實認真實施對學生的思想品德教育培養(yǎng)。全體教職工形成共識是首要的，都來高度重視德育工作，齊抓共管，親密配合，這是搞好德育工作的前提。
3、我們一直成立有學校德育工作組織機構(gòu)，領導小組組長是校長，我是副組長，成員為中層干部和各班班主任老師。德育工作組織機構(gòu)時時研討和開展德育工作，抓好對全校學生的日常常規(guī)管理，將工作細化，制定有學生常規(guī)管理細則，認真的檢查落實學生“守則”和“規(guī)范”，對學生的紀律表現(xiàn)和衛(wèi)生情況天天檢查，及時反饋，做到好人好事有人夸、壞人壞事有人抓，將德育工作規(guī)范化并且常抓不懈，這就有利于對學生的養(yǎng)成教育。
4、利用各種機會、各種途徑，組織開展很多有益的活動，積極對學生實施德育教育，有力地促進了學生良好品德的養(yǎng)成。如：
(1)利用升旗活動、班會等等學生聚會的機會，集中給學生講解，加強紀律教育、法制教育、愛國主義教育等，擺事實、講道理，曉之以理，動之以情，集中教育學生，從而導之以行。
(2)開展各種有益活動，每年“五.一”“五.四”“國慶節(jié)”“12.9紀念日”“元旦”等大型紀念日都認真組織開展活動，每期都結(jié)合活動對學生進行教育等，我經(jīng)常代表學校給學生們講話，對他們進行教育，讓學生們在這些活動中得到鍛煉，受到教育。
(3)還靈活開展如作文比賽、籃球比賽、朗誦比賽、演講比賽等多種形式的活動，有時可以把這些活動與紀念日活動結(jié)合起來搞，使學生在活動中學習、提高，并受到教育。
(4)每期要到期末都要專門集中全體學生，開一個表彰大會，對成績好的同學、進步大的同學、評出的三好學生和優(yōu)秀學生干部、各種活動獲獎的同學進行表彰獎勵，我代表學校講話，對廣大學生進行教育和鼓勵。
以上這些德育活動成為了學校的傳統(tǒng)，已成為了常規(guī)活動，我每次都認真組織和參與，去講話都要作認真的準備。
5、針對各班學生的情況，尤其是我們小學是“普九”了，適齡入學的學生素質(zhì)參差不齊，每班都有不少典型問題學生，對突出問題學生，各班上報學校，學校多次集中組織這些學生開會和辦“學習班”，學校領導對他們開展教育和轉(zhuǎn)化工作，并落實行政領導承包教育那些典型差生，努力作好差生轉(zhuǎn)化工作，使德育工作落到實處。
6、每年每期我都認真組織開好各年級家長會，尤其是畢業(yè)班家長會，并請家教委同志(家教委由我們當?shù)氐赂咄氐闹耸?、熱心教育并懂教育的老同志組成)到會，給家長們講解傳授如何教育好孩子，我常常代表學校給家長們講話，使學校教育與家庭教育得以溝通，很好的結(jié)合起來，老師、家長攜手配合，更好的教育好青少年。
7、多年來，我還一直擔任兩個班的語文或者數(shù)學教學，現(xiàn)在就任教留年級二個班的數(shù)學，抓好自己的教學工作，利用自己的課堂教學對班上學生開展或滲透德育教育，并注重做好個別差生的教育，努力提高學生的思想覺悟，培養(yǎng)良好品德，把教學生學會做人切實放在了首位。我自己覺得要努力起好帶頭作用。
總之，我個人作為學校的一位中層領導和任課教師來講，高度重視德育工作，并積極負責抓好全校德育工作，讓德育工作落到實處，個人還努力做到以身作則，言傳身教，關(guān)心學生，循循善誘，不斷學習，追求卓越，為學校德育工作作出自己應當有的貢獻。當然我自己的成績是微不足道的，成績也只能說明過去，而且距離教育教學改革前進的步伐還遠；在今后的工作中，任重道遠，我將更加努力，盡量發(fā)揮個人更大的作用，和同志們一起更加努力，爭取更優(yōu)異的成績，使我校德育工作邁上一個新的臺階。
教師的天職是教書育人，因此，作為一個教師必須要提高自己的道德素養(yǎng)和職業(yè)觀念。只有嚴格要求自己的人才能獲得良好的發(fā)展，并能對學生嚴格要求。做一個同事滿意，學生滿意，家長滿意的好老師。下面從以下幾個方面來小結(jié)自己的各項工作。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十五
沒有無私奉獻、愛崗敬業(yè)的精神，就不可能成為一名好教師，也決不可能為人民的教育事業(yè)創(chuàng)造業(yè)績，作出貢獻，面對窗外的燈紅酒綠，教師更應該以“為一大事來，做一大事去“、“捧著一顆心來，不帶半根草去“的崇高精神激勵自己，堅定選擇為教育事業(yè)奉獻青春的人生之路，只講奉獻，不求索取，敬業(yè)樂業(yè)，把自己的生命、樂趣、幸福建立在學生身上，建立在教育工作中，為中華民族的昌盛培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的人才，為祖國的教育事業(yè)奉獻出自己全部的聰明才智，無愧于“人類靈魂工程師“這個美譽。
“無德無以為師?！闭嬲齼?yōu)秀的教師，一定是以身作則、率先垂范的人。他對祖國的愛，對學生的愛，對事業(yè)和未來的愛，都表現(xiàn)在他對自己的高標準要求的落實上。率先垂范就是對學生真正的負責，就是潛夠默化、影響深遠的教育。基于以上認識，在教學過程中，我一方面以言教引導學生樹立正確的人生目標和學習目的，樹立認真刻苦的學習精神和嚴格的學習紀律，更主要的是用教師的職業(yè)道德和校風校紀規(guī)范自己，真正做到以身作則，率先垂范。只有當你不斷地致力于自我教育時，你才能教育好別人。而在敢于擔當培養(yǎng)一個人的任務以前，自己就必須造成一個人，自己就必須是一個值得推崇的模范。
學生的眼睛是雪亮的，教師的言行舉止無不在學生的視野之中，因此，教師要隨時注意塑好自己的形象。以高尚的道德使學生高尚，以淵博的知識使學生聰明，以自己健康的心理去塑造學生心理的健康。教師只有以自己完美的人格去塑造學生的人格，以身作則，為人師表，才是真正意義上的“學高為師，德高為范“，才能使受教育者“親其師，信其道“，才能收到“不令而行“之效。教師的根本任務是教書育人，教師要時刻以模范品行作榜樣，用美的語言、行為和心靈去感染和教育學生，真正成為學生效仿的楷模。
愛學生是教師必須具備的美德，也是教師的天職。師愛比淵博的知識更重要。贊科夫說：“當教師必不可少的，甚至幾乎是最主要的品質(zhì)就是熱愛學生。”只有給予學生愛，讓學生感受到愛，體會到被愛之樂，他才會學著去愛別人。面對學生的偶然犯錯甚至是冒犯自己，你是寬容地就勢引導，還是大發(fā)脾氣或撒手不管呢？有愛心的教師總是選擇前者，他們善于把關(guān)懷和寬容作為與學生溝通的法寶。
教師尊重每一個學生，學生也就會尊重教師?，F(xiàn)代教育應當是“愛心”教育、情感教育，教師應努力營造一種熱情洋溢的教育環(huán)境，以和藹可親的教態(tài)、關(guān)切關(guān)懷的.語言，溫柔親和的目光組織教育活動，由只提要求到多給關(guān)懷，由一味指責至千方百計讓學生品嘗成功。
在教育工作中，教師要把信任和期待的目光灑向每個學生，把關(guān)愛傾注于整個教育教學過程之中，善于傾聽學生的意見和呼聲，和學生廣交朋友，多開展談心活動，與學生進行思想和情感上的交流，在學生面前勇于承認自己教學上的不足和工作中的錯誤，用愛去贏得一切學生的信賴。教師只有熱愛學生，尊重學生，學生才會把老師當成可以信賴的人，也愿意向老師敞開心扉，師生之間只有架起一座信任、友好的橋梁，教育才能生效。愛真正是教育者取得成功的法寶。
作為一名普通的教師，最基本的師德要求是自覺升華服務意識，提高尊重他人的意識，自覺做到理解、關(guān)心、信任、愛護、尊重他人，自覺使自己成為一名紀律嚴、作風實、業(yè)務精、業(yè)績創(chuàng)一流的教師。因此，我認為應該更多地思考如何從教育教學實踐的點點滴滴中做到細心呵護孩子們的幼小心靈，用心培養(yǎng)將來的棟梁之材，以回報家長對孩子、對教師、對教育的期望，尊重家長們最迫切希望子女成才的愿望，這也是一名基層一線教育的應有之義。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十六
為了貫徹落實黨的教育方針，按照縣教育局關(guān)于”師德、師風〞活動的部署安排，根據(jù)“教育部關(guān)于進一步增強和改進師德建立的意見”和教育局紀委王成書記“在師德師風專項政治會議上的講話”精神，20xx年，我校教職工提升理解，振奮精神，增強師德師風建立，塑造良好的為人師表形象，全面提升我校教師職業(yè)道德水平，大力推動師德師風建立，取得了顯著成效。絕絕大局部教師自覺樹立了立德樹人、為人師表、育人為本、勇于創(chuàng)新的師德風，認真查找我校師德師風建立中存有的問題，杜絕違反教師職業(yè)道德規(guī)的現(xiàn)象發(fā)生，促動了我校教育教學質(zhì)量的提升。特實行總結(jié)如下。
根據(jù)王成書記“在師德師風專項政治會議上的講話”精神，我校以做“人民滿意的教師〞為主題，以規(guī)教師從教行為為重點，以建立師德教育長效機制，把依法治教和以德治教結(jié)合起來，使廣闊教師樹立準確的教育觀、質(zhì)量觀、人才觀，建立新型師生關(guān)系，提升職業(yè)使命感和幸福感，愛崗敬業(yè)、無私奉獻，制訂了”海陵中學師德師風專項整治工作方案“，并成立了”海陵中學師德師風巡查組〞全面負責學校師德師風專項整治工作。把學習容安排在全年各個關(guān)鍵時間，并且每月安排一次全校性的大活動，把師德師風建立活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動、以及高素質(zhì)教師隊伍建立工作和校園文化建立有機結(jié)合起來，保證活動確有成效。各年級部和各行政管理部門認真落實“教書育人、管理育人和效勞育人〞的師德建立活動容，通過活動強化了師德教育，弘揚了高尚師德，引導廣闊教師和管理、效勞人員熱愛職業(yè)教育事業(yè)，關(guān)心關(guān)愛學生，展示了我校教師隊伍良好風貌，促動了學校和諧科學開展。
20xx年2月開學工作會議中校長室提出了師德建立活動總要求。通過學習，廣闊教師提升了理解，明確了活動的意義。學校和各部門〔處〕領導做到逢會必講師德師風建立，大力宣傳”師德師風建立〞要求。按工作方案要求，每次教研活動時間都要先安排師德教育容，組織廣闊教師和行政后勤人員深入學習討論“教師法”、“義務教育法”、“未成年人保護法”、“預防未成年人犯罪法”、“中小學教師職業(yè)道德規(guī)”、“中長期教育改革與開展規(guī)劃綱要”中小學教師違反職業(yè)道德行為處理方法“、”海安縣教育系統(tǒng)師德建立“十制止’”等師德教育材料，使廣闊教職工樹立教書育人、管理育人、效勞育人的思想觀點，明確自己的職責、權(quán)利和義務，增強法制意識，轉(zhuǎn)變教育觀點，依法執(zhí)教、以德執(zhí)教、以信立教、為人師表，積極創(chuàng)立、平等、和諧、誠信、愉悅的師生關(guān)系。
1、學校領導班子成員重點查找：
一查辦學方向。查找是否全面貫徹黨的教育方針，把立德樹人作為教育工作的根本任務；是否落實素質(zhì)教育的戰(zhàn)略主題，將素質(zhì)教育貫穿于教育教學的各個環(huán)節(jié)；是否能夠發(fā)現(xiàn)、研究并解決學校開展面臨的問題；是否存有校園辦學目標﹑辦學思想不明確，工作上沒思路，安排上沒方案，管理上沒措施，行動上不落實，學校辦學無特色等問題。
二查日常管理。是否對建立現(xiàn)代學校管理制度缺乏思考，是否存有學校管理松懈，規(guī)章制度不完善，制度落實不到位，執(zhí)行不嚴格；平安設施不完備，存有平安管理漏洞等問題。
三查引領作用。查找是否堅持面向全體學生，因材施教；是否展開經(jīng)常性的師德師風教育，引領教師成長；是否存有帶頭示作用差，不能以身作則，責任心不強、工作積極性和主動性差；不敢堅持原則，學校正氣缺乏，人心松散；在校外組織和參與酗酒、賭博等問題。
四查工作作風。查找是否把主要精力用在校風、教風、學風建立上；是否存有無視對教師師德師風的`要求和教育教學水平的培養(yǎng)提升；是否對教師的評價不夠客觀公正，沒有做到人盡其才，不善于團結(jié)廣闊教職員工，調(diào)動其工作積極性；是否對學校部的亂收費行為處理不堅決、不即時、不徹底等問題。
五查決策。查找是否存有學習不勤奮、思考不深入，決策水平低、工作失誤多；重大決策不集體研究，重要事項結(jié)果不公開；為人處事頭腦簡單，態(tài)度粗暴，不講究方式方法，班子鬧不團結(jié)；無視組織紀律，以個人名義隨意改變會議決議、決定等問題。
2、教師重點查找：
一查愛國守法。愛國守法是教師職業(yè)的根本要求。查找是否言行與法律法規(guī)相違背；行為舉止是否違反教育管理的規(guī)定和要求，是否違反社會公德和“中小學教師職業(yè)道德規(guī)”，有損教師形象。
二查愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)是教師職業(yè)的本質(zhì)要求。查找是否存有事業(yè)心和責任心不強，缺乏敬業(yè)精神和積極的進取心，教學上應付，備課不充分，教學過程不嚴謹，上課隨意，不認真批改作業(yè)，不思進取，得過且過，不重視業(yè)務學習和思想提升，教學成績長期沒進步等問題。
三查關(guān)愛學生。關(guān)愛學生是師德的靈魂。查找是否存有教育管理學生缺乏耐心、細心和愛心；對學生不能公平對待、一視，以自己的好惡厚此薄彼；不尊重學生的人格，歧視、挖苦、挖苦、侮辱、責難學生，體罰或變相體罰學生；向?qū)W生亂收費，引導學生訂購書報教輔材料，加重學生的課業(yè)負擔和精神負擔等問題。
四查教書育人。教書育人是教師職業(yè)的天職。查找是否存有教育觀點落后，教學方法舊，教學效率低下，不踐行新課程理念，課堂達標活動實施被動不積極；課堂上接打，在課堂或考場上吸煙，工作日酗酒，酒后上課；違反教育規(guī)律和人才成長規(guī)律等問題。
五查為人師表。為人師表是教師職業(yè)的在要求。查找是否存有衣冠不整，不修邊幅，語言粗俗，舉止不端；在同事中拉幫結(jié)派，亂發(fā)議論，用不正當手段誹謗、誣告他人；不尊重家長，不能友善地與家長溝通，指責、訓斥學生家長，索要或承受學生、家長財物等問題；組織觀點淡薄，紀律性差，作風不正、有令不行、有禁不止，隨意調(diào)課缺課曠工；集體觀點差，個人主義嚴重，不服從組織調(diào)配；工作上挑三揀四，避重就輕，遇事不敢負責，不承擔責任；不負責任地濫發(fā)無根據(jù)的帖子和瀏覽不安康等行為。
六查終身學習。終身學習是教師專業(yè)開展不竭的動力。查找是否存有因循守舊、墨守成規(guī)、不思進取，不注重知識積累更新，不潛心鉆研業(yè)務，不重視課標學習，不重視提升專業(yè)素養(yǎng)和教育教學水平等問題。
3、實行“開門查〞：
學校通過召開學生座談會、家長座談會，設立師德監(jiān)視信箱、校長信箱、師德監(jiān)視等形式，廣泛向?qū)W生、家長和社會征詢意見，主動承受社會監(jiān)視。
學校結(jié)合實際，對照師德規(guī)要求，完善各項規(guī)章制度，逐步建立健全以教育為根底、以制度為核心、以督查為手段，教育、宣傳、考核、監(jiān)視與獎懲相結(jié)合的師德師風建立的長效機制。
1、建立師德師風培訓制度。把師德培訓作為教師繼續(xù)教育的重要容，教師自學時間每月很多于4學時，每學期組織2次集中學習，做到師德教育培訓經(jīng)?；⒅贫然?。
2、建立”師德承諾〞制度。組織教師向社會公開作出“師德承諾〞，簽訂師德師風責任狀，并將承諾容以告家長書的形式下發(fā)，將承諾容公布在學校網(wǎng)頁、宣傳櫥窗的醒目位置，學校設立師德師風監(jiān)視舉報6和校長信箱，承受全社會的監(jiān)視。
3、建立師德師風考評制度。建立社會、家長、學生評議師德師風的制度，每學期組織一次評議活動，通報評議結(jié)果，承受社會監(jiān)視。
4、建立”師德問題一票否決〞制度。對違反師德行為規(guī)的教師，當年不得評先、評優(yōu)，不得晉升職稱、職務，三年不得參加優(yōu)秀教師評選，已取得稱號的，要取消其稱號。對情節(jié)嚴重、觸犯刑律的，要依法取消其教師資格，移送司法機關(guān)處理。
5、建立師德責任追究制度。
1、結(jié)合工作實際，各部門圍繞管理育人、效勞育人展開多項活動引領師德建立。
學校黨員干部率先垂，把理論學習放在首位，以黨的路線方針政策引領指導學校工作。引導全體教師準確分析形勢，進一步統(tǒng)一思想，協(xié)助師生樹立崇高理想，堅決愛黨愛國的信念，錘煉奮斗奉獻的品德，努力提升綜合素質(zhì)。加快學校建立步伐，以創(chuàng)先爭優(yōu)和師德建立成果，推動學校各項事業(yè)更好更快開展。
為提升全體師生員工凝聚力，進一步明確辦學理念和辦學思路，彰顯特色、引領行動。學校形成了“團結(jié)、務實、創(chuàng)新〞的海陵精神，以”惟廣惟實，求新求精〞為校訓，秉承“享受學習，奠基幸福〞的辦學宗旨，倡導”為師生共享成功，讓規(guī)管理一切〞的管理理念，奉行“有容有為，勇于擔當〞的政訓，”想大問題，做小事情〞的師訓，“立志遠方，立根腳下〞的生訓，為學生的終生開展固本，為教師的幸福人生鋪路。
2、與教育教學和學生管理工作嚴密結(jié)合，促動教師各項素質(zhì)的提升。
結(jié)合教學工作實際，配合建立高素質(zhì)教師隊伍的需要，我們展開了如”高效課堂〞觀摩、教學優(yōu)質(zhì)課比賽、“青藍工程〞師徒結(jié)對、”168〞愛生行動，“培優(yōu)補基〞，學困幫扶”一對一〞等一系列活動，以及全校師生共同參與的文明修身活動、愛國主義教育活動和“我為海陵添榮耀〞教師演講比賽等。一系列活動的展開大力推動了我校師德師風建立，調(diào)動了廣闊教師的教學積極性，提升了教學業(yè)務水平，形成良好校園風氣。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十七
通過我校這次師德師風的學習訓練，我進一步明確了師德師風訓練的重要意義，更加生疏學校老師職業(yè)道德規(guī)范內(nèi)容。對比老師法和中學校老師職業(yè)道德規(guī)范的要求，結(jié)合自己二十一年來的訓練工作生涯，經(jīng)過跟大家一起學習、爭辯和評議，自我剖析如下：
對比中學校老師職業(yè)道德規(guī)范、如何樹立良好的師德師風和對優(yōu)秀老師的要求，我熟識到，老師職業(yè)道德是指老師在其職業(yè)生活中，調(diào)整和處理與他人、與社會、與集體、與職業(yè)工作關(guān)系所應遵守的基本行為規(guī)范或行為準則，以及在這基礎上所表現(xiàn)出來的觀念意識和行為品質(zhì)。自我剖析如下：
1、在依法執(zhí)教方面，我能夠貫徹國家訓練方針，能夠自覺遵守訓練法律法規(guī)，沒有違犯黨和國家方針、政策的言行，但還要進一步學習和宣布傳達訓練政策，依法治教就是要求老師從嚴格守法的高度，在全部職業(yè)行為中始終堅持正確的方向，這是老師職業(yè)道德的首要準則，我們決不能放松或不留意這個準則。
2、在愛崗敬業(yè)方面，我更好地做到了寵愛訓練、寵愛學校，教書育人，留意培育同學具有良好的思想品德，傳播有益同學身心健康思想。愛是老師職業(yè)的基礎，愛崗敬業(yè)是老師處理與訓練事業(yè)之間關(guān)系的準則，是全部老師職業(yè)道德的基礎前提。我對待工作盡職盡責;在備課、上課、批改作業(yè)等方面，從沒有敷衍塞責現(xiàn)象。每天總是早來晚走，出滿勤、干滿點，盡心盡力做好每一項工作。
3、在寵愛同學方面，我關(guān)懷疼惜每一個同學，敬重每一個孩子的人格;急躁訓練，愛惜同學合法權(quán)益，促進同學全面進展。公正、公正地對待每一個同學，特別是在要求同學方面，特殊嚴格。寵愛同學是老師處理與同學之間關(guān)系的準則，是全部老師職業(yè)道德的精髓。
4、在嚴謹治學方面，我樹立優(yōu)良學風，刻苦鉆研業(yè)務，不斷學習新學問;師德的基礎是愛，核心是專;我留意嚴謹治學，提高業(yè)務水平;認真探究訓練教學規(guī)律，訓練教學方法迅速而靈敏性有力度，很快地提高訓練、教學和科研水平。老師自身的學識與道德水平即師德，在潛移默化中直接或間接的影響著同學，也影響著同學對我的看法，進而影響著師生關(guān)系，所以我必需不斷地學習。
5、團結(jié)協(xié)作是老師處理與同事之間關(guān)系的準則，是優(yōu)化校內(nèi)育人環(huán)境的關(guān)鍵因素。這是老師的職業(yè)特點所準備的。在團結(jié)協(xié)作方面，我能夠做到虛心謹慎、敬重同志，相互學習、相互關(guān)懷;我能夠關(guān)懷集體，主動維護學校榮譽，更好地建創(chuàng)文明校風。
6、敬重家長是老師處理與同學家長之間關(guān)系的準則，是促進訓練合力的形成，提高育人效果的.重要環(huán)節(jié)。在敬重家長方面，我主悅耳取同學家長看法和建議，取得他們的支持與協(xié)作,共同訓練好每一個孩子。
對比中學校老師職業(yè)道德規(guī)范、如何樹立良好的師德師風和對優(yōu)秀老師的要求，我擬定如下整改措施：
1、樹立遠大的理想，更加堅決教書育人、為人師表信念。
2、進一步完善自己的訓練教學工作，增加教書育人的效果。
3、進一步轉(zhuǎn)變作風，更加主動工作。
4、進一步加強語文業(yè)務、理論學問的學習，努力提高自身的綜合素養(yǎng)。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十八
老師的天職是教書育人。因此，作為一個老師必需要提高自己的道德素養(yǎng)和職業(yè)觀念。只有嚴格要求自己的人才能獲得良好的進展，并能對同學嚴格要求。做一個同事滿意，同學滿意，家長滿意的好老師。在這一學期中，本人自覺要求自己，在各方面都力爭“為人師表”。
記得有位訓練家曾說過：愛同學是對老師最最基本的要求。老師愛同學，可以彌補家庭和社會訓練的不足，使老師的影響恒久地保存在同學的內(nèi)心深處。要做一個合格的人民老師，還要關(guān)懷同學。不論在生活上，還是在學習上，都要賜予必要的關(guān)懷和關(guān)懷。我還抽時間和同學談心、相互溝通，和同學共同活動，縮短師生間的距離。由于我愛同學，關(guān)懷同學，處理問題準時，方法得當，留意和同學溝通，所以，同學就信任我，寵愛我，也寵愛上我的課。寵愛同學，還表現(xiàn)在老師對同學的敬重和信任，以及對同學的嚴格要求。敬重同學的人格，了解同學的共性，認為正確而不懷疑同學，關(guān)懷同學，既統(tǒng)一嚴格要求，又留意同學的個體差異，區(qū)分對待。對程度、水平不同的同學，選擇實行不同的訓練方法,因材施教。關(guān)愛每一個同學，特別是差生，使每一個同學都學有所得，不讓一個同學掉隊，盡自己的努力把每一個同學都培育成社會有用的人才。一個老師能得到同學的信任，使自己的.工作順當進行，使同學能健康活潑的成長，是自己的成功和欣慰。
寵愛老師工作“為訓練事業(yè)奮斗終身”是我們訓練工的精神境界。忠誠于人民的訓練事業(yè)，看成是老師的美德。干一行，愛一行，工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，聽從領導，不打折扣，認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。工作中，我嚴于律己，寬以待人。時時處處對自己嚴格要求，查找不足，準時訂正，對別人的缺點，則盡量寬容。教書育人，為人師表，留意老師形象，在老師和同學中形成良好的形象、和諧的氛圍，才能不愧為人民老師的稱號。除此之外，當好一個老師，假如僅有工作熱忱是遠遠不夠的，還應具有廣博的學問。在工作中，虛心向老老師學習、請教，取長補短。大膽實踐，勇于創(chuàng)新，認真鉆研教材，探討教法，選擇迅速而靈敏多樣的教學方法進行教學，是取得教學效果有效方法。學問無止境。在我的工作中，我留意從各個方面來充實自己。如：參預學校進行的各種教研活動以及各種各樣的培訓等，使自己能適應當今訓練的進展，跟上課改的步伐。
在當前的形勢下，我們只有不斷地學習、學習、再學習，提高、提高、再提高。為訓練事業(yè)奉獻自己一份微薄的力氣。
教師的個人師德工作總結(jié)篇十九
教師是人類靈魂的工程師，是傳遞知識和文明的接力手，是點燃光明未來的火炬手。作為一名人民教師，我感到由衷的自豪，也深知肩負的歷史寄托和責任。信息時代的教師一定要勤于學習，勇于創(chuàng)新，踏實肯干，用自己辛勤的努力培養(yǎng)出新世紀、新時期的新一代勞動者。我深深感到只要堅持不懈腳踏實地的努力,就一定會取得成績，辛苦不會付諸東流,量的積累就會帶來質(zhì)的飛躍?，F(xiàn)將20xx-20xx年個人五年成長規(guī)劃如下：
記得一位教育家曾經(jīng)說過：愛學生是對老師最最基本的要求。老師愛學生，可以彌補家庭和社會教育的不足，使教師的影響長久地保存在學生的內(nèi)心深處。要做一個合格的人民教師，不論在生活上，還是在學習上，都要給予學生必要的關(guān)心和幫助。因此本學期我注意盡量抽時間與學生談心、交流，和學生共同參與各種活動，通過這些措施縮短了師生距離。熱愛學生，還表現(xiàn)在教師對學生的尊重和信任，以及對學生的嚴格要求。尊重學生的人格，了解學生的個性，相信學生，關(guān)心學生，既統(tǒng)一嚴格要求，又注意學生的個體差異，區(qū)別對待。對程度、水平不同的學生，采取不同的教育方法,因材施教。關(guān)愛每一個學生，特別是差生，使每一個學生都學有所得，不讓一個學生掉隊，把每一個學生都培養(yǎng)成社會有用的人才。一個教師能得到學生的信任，使自己的工作順利進行，使學生能健康活潑的成長，是自己最大的成功和欣慰。
“為教育事業(yè)奮斗終身的獻身精神”是我們教育工作者的最高精神境界。忠誠于人民的教育事業(yè)，是教師的最高美德。這就要求我們要干一行，愛一行，工作要勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，要服從領導，不打折扣，要認真地、圓滿地完成學校領導教給的各項工作任務。在工作中，我嚴于律己，寬以待人。時時處處對自己嚴格要求，查找不足，及時糾正，對別人的缺點，則盡量寬容。教書育人，為人師表，注意教師形象，在教師和學生中樹立良好的形象、營造和諧的氛圍。在我分管的信息技術(shù)興趣小組的活動以來，我不斷挖掘興趣特長生，培養(yǎng)學生樹立自信心和頑強的意志，樹立榜樣帶動大家的學習，不斷激發(fā)求知欲，搭建一個良好的學習的平臺?，F(xiàn)在小組隊伍穩(wěn)定蓬勃發(fā)展，通過這一學期的開展活動，學生都有構(gòu)圖的意識和創(chuàng)作能力，學習興趣濃厚。在校園網(wǎng)我經(jīng)常發(fā)布學生的作品，充分活躍了校園的學習生活，陶冶了情操。這一切的成績的取得也與平日付出的努力分不開的，學生發(fā)揮的出色，我內(nèi)心深愛我的學生，我們師生之間已經(jīng)結(jié)下深厚的友情，只要學生主動參加活動，又能勤奮好學，我都很有耐心的等待他們的進步，我認為態(tài)度決定著成敗，也許這個學生潛力還沒開發(fā)出來，老師必須給他們成功的發(fā)展機會。所以，師生彼此尊重，師生關(guān)系和諧融洽。小組成員也形成良好的風氣，互幫互學，共同進步，這就是我們電腦興趣小組快樂和諧的大家庭，午飯后微機室就是我們創(chuàng)作的樂園。每當看到學生的進步，求真務實的態(tài)度，孜孜不倦的學習品質(zhì)，好學樂學的干勁，我都及時鼓勵和表揚。我是這個大家庭的重要角色，組織者和領導者，成為學生的大伙伴和好朋友，和學生的心越貼越近，親其師信其道。這就是老師義不容辭的責任，為學生的發(fā)展盡心盡力。一學期來工作中我無私奉獻，看到學生有所進步。我深知道學生的成長就是靠老師的教育，沒有愛就沒有教育，一分耕耘一分收獲，我和我的這批興趣特長生，自新校成立兩年以來，就組建了一支興趣小組?？吹剿麄儸F(xiàn)在所取得的成績，獲得過縣和市級的電腦繪畫成績，為學校的發(fā)展贏得了榮譽，也極大地激勵了我的工作熱情，全心全意為學生的發(fā)展更加一把勁，更出一把力。學生的信心也更足了，今后爭創(chuàng)更好的成績而努力。
學高為師。做一位教師，如果僅有工作熱情是遠遠不夠的，還應具有廣博的知識。在工作中，我虛心向同行們學習、請教，取長補短。大膽實踐，勇于創(chuàng)新，認真鉆研教材，探討教法，選擇靈活多樣的教學方法進行教學，取得了較好的教學效果。知識無止境。在我的工作中，充實自己。如：參加學校課題組教學活動“教師閱讀在線專用閱讀博客的建設”專題研究，展示自己的博客，并作了經(jīng)驗交流，促使自己在科研的潤澤中成長。我建博客只有兩年多的時光，但有效地促進了自身的`學習和進步，博客具有獲得信息傳輸快捷，是一種高效的學習交流方式。博客空間已成為我學習工作的好幫手，通過學習交流及借鑒他人的學習經(jīng)驗，不斷提升了我專業(yè)理論水平，使我的工作和生活更加充實，我受益匪淺。博客拓寬了我的視野，豐富了我的知識面，成為我教學中不可缺少的資源庫，教學中隨機點擊，激發(fā)和調(diào)動學生學習的積極性，也深受學生喜愛。在今后的工作中，我會繼續(xù)開辟我的空間。逐步學習網(wǎng)絡知識等，樹立終身學習的理念，活到老學到老，使自己能適應當今教育的發(fā)展，跟上時代的步伐。
（1）遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表。
（2）貫徹國家的教育方針，遵守學校規(guī)章制度，服從分配，履行崗位職責，較好地完成各項工作任務。
（3）關(guān)心、愛護全體學生，尊重學生人格，促進學生在品德、智力、體質(zhì)等方面全面發(fā)展。
（4）在工作中不出現(xiàn)違反師德規(guī)范的現(xiàn)象。
（5）全勤。爭做時間的主人。踴躍參加學校組織的各項活動，爭創(chuàng)優(yōu)異成績。
要通過不斷的教育實踐，積累了經(jīng)驗，努力學習，提高了認識。對教師師德修養(yǎng)有了更深的體會：“只有愛才能有教育，做到愛生如子，學生需要有愛心的老師，才能健康活潑地成長，才能不斷開發(fā)其智力潛能，成為德智體全面發(fā)展的好學生?！毕Ｍ诮窈蟮墓ぷ髦懈优ζ床?，忠誠教育事業(yè)，教書育人，爭創(chuàng)更好更優(yōu)的成績。
教師的個人師德工作總結(jié)篇二十
教師道德是教師的靈魂，我理解為師魂。在教育中，一切師德要求都基于教師的人格，而師德的魅力恰恰從人格特征中顯示出來。為人師表、以身作則、循循善誘、誨人不倦、躬行實踐等，既是師德的規(guī)范，又是教師良好人格品格特征的體現(xiàn)。特此為從教標準認真學習《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、十要十不準等法律法規(guī)和規(guī)范要求。從思想上明確作為一名教師應遵循的職業(yè)道德規(guī)范：
這是教師最基本的要求?？蓮浹a家庭和社會教育的不足，使教師的影響長久地保存在學生的內(nèi)心深處。不論在生活還是在學習上，我都做到言行一致、嚴格要求、尊重和信任，了解學生的個性、個體差異，采取不同的教育方法，因材施教。關(guān)愛每一個學生，不讓一個學生掉隊。
不求回報的快樂，是人生中最大的快樂這是我的工作信條。忠誠于人民的教育事業(yè)，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，服從領導，不打折扣，認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。工作中，身正為范，嚴于律己，寬以待人，查找不足，及時糾正，在教師和學生中樹立良好的形象。才不愧為人民教師的稱號。
學高為師，做一位教師，如果僅有工作熱情是遠遠不夠的，還應具有廣博的知識。在工作中，虛心向有老教師學習、請教，取長補短，大膽實踐，勇于創(chuàng)新，認真鉆研教材，探討教法，選擇靈活多樣的教學方法進行教學。知識無止境。在我的工作中，注意從各個方面來充實自己。自費訂閱有關(guān)的專業(yè)書籍，報刊，積極參加教研室組織的各項培訓，學習網(wǎng)絡知識等。
俗話說：教育無小事，事事是教育；教育無小節(jié)，節(jié)節(jié)是楷模。教師的一言一行，一舉一動，都有可能給學生予扶危定傾。為人師表，身教重于言傳。我一定以《教師職業(yè)道德修養(yǎng)》規(guī)范自己的言行，在這半畝方田里勤耕力作，用自己豐富的知識，風趣的談吐來征服學生的心。用自己端莊的儀表，得體的舉止感化學生的行為。用自己高尚的師德，真誠的師愛，為師之責塑造學生的靈魂，讓自己的生命之火為教育事業(yè)而燃燒。
教師的個人師德工作總結(jié)篇二十一
回眸過去的一年，我們豪情滿懷；迎來共和國建國xx周年。在校領導關(guān)心下同仁的幫助下我看到自己的問題，找到自己的不足，并不斷提高的業(yè)務水平，制定切實可行的整改措施來加以改進，并以更加飽滿的精神，更加務實的作風致力于學校工作。展望新年，我們激情澎湃！在新的一年中，我將繼續(xù)堅持以人為本，勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作開闊眼界，拓展視野，取人之長，補己之短，并以“師德”規(guī)范自己的教育教學工作，以當一名好老師作為自己工作的座右銘，現(xiàn)將一學期的工作總結(jié)如下：
關(guān)心集體，以校為家。
響應學校號召，積極參加學校組織的各項活動，注重政治理論的學習，積極向黨組織靠攏。配合組里搞好教研活動，抓住每一個學習的機會提高自己的業(yè)務水平。每周按時參加升旗儀式，從不缺勤。服從學校安排，人際關(guān)系融洽。本學年度全勤。關(guān)心、熱愛學生，做孩子們的好朋友。記得曾經(jīng)有人對我們說過：“雖然你面對的是幾十個學生，他們的能力水平高低不等，但在家長的眼中他們卻是唯一的，是完美的，我們不要在心里就給孩子劃分出等級，那樣做對孩子是不公平的。說我們教師這個職業(yè)神圣是因為我們的工作完全是良心活，沒有辦法去準確地衡量！”我認同這個人的話，所以我用愛心澆灌稚嫩的花朵，課堂上嚴格要求，課下每一個孩子都是我的朋友，一年的努力換來的是孩子們開心的笑臉。
1、備課
開學初，積極參加教研室組織的教研活動，根據(jù)要求，提前兩周備好課，寫好教案。備課時認真鉆研教材、教參，學習好大綱，虛心向同年組老師學習、請教。力求吃透教材，找準重點、難點。 為了上好一節(jié)課，我查資料，集中別人的優(yōu)點確定自己的教學思路，常常把工作帶到家里。為了學生能更直觀地感受所學的知識內(nèi)容。
2、上課
上好課的前提是做好課前準備，不打無準備之仗。上課時認真講課，力求抓住重點，突破難點，精講精練。運用多種教學方法，從學生的實際出發(fā)，注意調(diào)動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維，使學生有舉一反三的能力。培養(yǎng)學困生的學習興趣，有難度的問題找優(yōu)等生；一般問題找中等生；簡單些的總是找學困生回答。桌間巡視時，注意對學困生進行面對面的輔導，課后及時做課后記，找出不足。
3、輔導
我利用課余時間對學生進行輔導，不明白的耐心講解，不會寫字就手把手地教，及時查缺補漏，同時做了詳細的記錄。并與家長聯(lián)系，及時溝通情況，使家長了解情況，以便在家里對孩子進行輔導。
4、作業(yè)
根據(jù)減負的要求，我把每天的作業(yè)經(jīng)過精心地挑選，適當?shù)亓粢恍┯欣趯W生能力發(fā)展的、發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性的作業(yè)。
德育是學校工作中的重中之重，而班主任德育工作的秘訣就是愛。師愛是偉大的、神圣的。師愛是人類復雜情感中最高尚的情感，它凝結(jié)著教師無私奉獻的精神。師愛是超凡脫俗的愛。這種愛沒有血源和親情，沒有私利與目的，然而這種愛卻有一種巨大的力量。
1、愛就是關(guān)懷。
師愛是教育的潤滑劑，是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關(guān)心、幫助學生，做學生的貼心人時，師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛，教師才能贏得學生的信賴，學生才樂于接受教育，教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個學生。學習好的要愛，學習一般的要愛，學習差的也要愛；活潑的要愛，文靜踏實的要愛，內(nèi)向拘謹?shù)母獝?；金鳳凰要愛，丑小鴨同樣也要愛。
2、愛就是尊重。
尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位，但在人格上應該是平等的，這就是要求教師不能盛氣凌人，更不能利用教師的地位和權(quán)力污辱學生；理解學生要從青少年的心理發(fā)展特點出發(fā)，理解他們的要求和想法，理解他們幼稚和天真；信任學生要信任他們的潛在能力，放手讓學生在實踐中鍛煉，在磨練中成長。只有這樣，學生才能與教師縮小心理距離，學生才會對教師產(chǎn)生依賴感。
3、愛就是責任。
愛學生要深入地愛，愛學生要理智地愛。就是要嚴格要求學生，對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤，不縱容、不姑息、不放任。師愛既蘊含著強烈的情感色彩，又表現(xiàn)出深刻的理智，不僅著眼于學生目前的得失和苦樂，更注重學生未來的發(fā)展和前途。
1、加強自身基本功的訓練，課堂上做到精講精練，注重對學生能力的培養(yǎng)，知識上做到課課清、段為了段清。準備在鎮(zhèn)教育總校的抽測中獲得好成績。
2、對差生多些關(guān)心，多點愛心，再多一些耐心，使他們在各方面有更大進步。
總之，在今后的道路上我堅定地懷揣著夢想，與時俱進，求真務實，在實現(xiàn)夢想的征程中，直面教育，敢于挑戰(zhàn)，奮斗不止。