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    基層掃黃打非工作匯報材料篇一
    今年以來，我鄉(xiāng)掃黃打非工作在區(qū)委、區(qū)政府精準領導下，在區(qū)委宣傳部、區(qū)掃黃打非工作組的大力支持下，以***新時代中國特色社會主義思想為導向，深入推進掃黃打非進入農村、進入社區(qū)、進入學校，重點推進掃黃打非基層網(wǎng)站規(guī)范化標準化建設，營造積極健康、向上良好的文化環(huán)境，現(xiàn)將情況匯報如下。
    6月13日，我鄉(xiāng)召開黨委班子會。鄉(xiāng)黨委書記周密部署了掃黃打非工作，要求有關站把掃黃打非作為維持社會穩(wěn)定、文化安全的大事。掌握形勢，履行職責，掌握主導權，積極戰(zhàn)斗。成立了掃黃打非工作領導小組，**任組長，**任副組長，**為成員，領導小組下設辦公室，**負責具體工作。6月29日，召開了鄉(xiāng)村二級掃黃打非工作部署會，發(fā)布了2020年**鄉(xiāng)掃黃打非工作實施方案，要求各村設立掃黃打非工作站，**成為站長，其他村干部成為成員，明確了成員的具體責任。鄉(xiāng)明確將掃黃打非工作納入意識形態(tài)工作目標評價體系，按照誰負責人負責的原則，嚴格執(zhí)行責任制和責任追究制，確保領導到達、任務到達、責任到達、措施到達。8月、9月、10月分別召開工作推進會，特別部署清除黃色和非工作。
    根據(jù)省、市、區(qū)掃黃打非相關文件精神，結合我鄉(xiāng)制定的掃黃打非行動方案，我鄉(xiāng)新時代文明實踐站(所)志愿者有計劃地開展了掃黃打非行動。我鄉(xiāng)每月每三天按時組織志愿者巡邏集鎮(zhèn)范圍，巡邏轄區(qū)內文化市場，調查違法或禁止出版物的全鄉(xiāng)范圍內，調查假媒體、假記者站、假記者、新聞敲詐等活動信息，處理當?shù)胤恋K青少年健康成長的在線信息和輿論。6月30日，利用中心學校法制宣傳教育的契機，開展掃黃打非進入校園宣傳，調查學校周邊經(jīng)營以青少年為讀者的有害動畫書和淫穢圖書，**x、**x分別在集鎮(zhèn)中心、農貿市場、中心學校設立宣傳臺，發(fā)行宣傳資料**馀部，各村分別在大眾代表大會、村級聚集日積極參加掃黃打非群眾防范群治。通過特別的整備行動，發(fā)現(xiàn)沒收了**集鎮(zhèn)的攤位轉售的低俗音像產品，對出售商品的沅陵籍商人進行了批評教育，使企圖冒險的違反商人受到應有的懲罰，進一步凈化了社會文化環(huán)境。
    充分利用標語、村級公示欄、懸掛橫幅、深入大眾傳單等形式，全鄉(xiāng)8個村莊分別發(fā)布掃黃打非宣傳海報，在政府大院內顯眼的位置放置掃黃打非宣傳欄，集鎮(zhèn)發(fā)布掃黃打非宣傳海報，發(fā)布宣傳資料600多份分發(fā)給各村莊，**鄉(xiāng)開展掃黃打非凈化社會風氣**鄉(xiāng)掃黃打非宣傳進行時宣傳報道2篇，全方位、多角度、多形式開展掃黃打非法宣傳教育同時發(fā)揮農家書屋、群眾群體等各類公共文化場所的教學效能優(yōu)勢，結合世界知識產權日和法治宣傳日，深入開展文化進校園、送法進村等活動，積極向青少年提供優(yōu)質文化服務，促進青少年健康成長。通過開展守法經(jīng)營、服務社會主題教育，抓住文化市場員工的職業(yè)道德教育，提高業(yè)主們的法律意識。
    今后，我鄉(xiāng)將加大宣傳力度，努力營造良好的掃黃打非工作氛圍。加強出版物市場監(jiān)管，嚴厲打擊參與經(jīng)營非法出版活動和銷售、違禁非法出版物的行為。同時加強自身建設，進一步建立掃黃打非工作機制，不斷創(chuàng)新工作方式，將掃黃打非工作提升到新水平。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇二
    2018年，在縣委、縣政府的堅強領導下，我鄉(xiāng)以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，以脫貧攻堅統(tǒng)攬工作全局，解放思想，搶抓機遇，凝心聚力，攻堅克難，大力實施富民產業(yè)培育、基礎設施建設、人居環(huán)境改善、綜合素質提升“四大工程”，較好地完成了各項工作任務，保持了鄉(xiāng)域經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的穩(wěn)定健康發(fā)展?，F(xiàn)將2018年各項工作情況匯報如下。
    (一)深入做好意識形態(tài)工作，發(fā)揮思想引領激勵作用。一是加強組織領導，落實工作責任。牢牢掌握意識形態(tài)的領導權主動權，把意識形態(tài)工作同經(jīng)濟社會發(fā)展、脫貧攻堅工作同安排同部署，把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內容，建立健全意識形態(tài)工作研判機制，堅持意識形態(tài)工作原則，全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。二是強化理論學習，理論武裝到位。精心制定了黨委中心組理論學習計劃，下發(fā)了《***2018年度黨委理論中心組學習計劃》，進一步規(guī)范和完善了每周例會制度、中心組學習考勤簽到制、中心組發(fā)言制等制度，全年圍繞黨的十九大精神、新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記系列重要講話精神、意識形態(tài)、扶貧攻堅、條例準則等內容共組織中心組學習14次，干部職工上交各類心得體會130余篇;副科級領導干部開展講黨課13次。通過科學理論武裝人，進一步加強黨員干部理想信念教育和思想道德建設，教育引領黨員干部切實增強“四個意識”，在思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致，全鄉(xiāng)黨員干部理想信念、宗旨意識和服務能力明顯增強。三是抓好輿論引導，傳播凝聚正能量。始終堅持團結穩(wěn)定鼓勁，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規(guī)律，講究輿論宣傳藝術，提高輿論引導效果，先后在各村建立固定的群眾工作宣傳欄，制作固定宣傳噴繪、標語145條;積極利用政務平臺、黨員微信平臺宣傳黨的十九大精神、基層黨建、社會主義核心價值觀、黨風廉政建設、環(huán)境保護、安全生產等內容，為全鎮(zhèn)的改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供強有力的輿論支持。四是注重防患未然，維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。對重大事件及突發(fā)性問題及時尤其注重提前介入，防患未然，特別注意掌握網(wǎng)絡輿情，及時搜集、研判、處置可能引發(fā)群體性事件和社會動蕩的言論，牢牢掌握新聞報導主動權，為網(wǎng)絡輿論引導工作提供堅強的組織保障。
    (二)嚴格落實黨建工作責任，全面加強基層組織建設。
    1、調整完善工作思路，科學謀劃基層黨建工作。年初，按照縣委工作會議精神，立足我鄉(xiāng)黨建工作實際，調整完善工作思路，制定下發(fā)了《***2018年基層黨建工作安排意見》，明確了“抓黨建帶脫貧，抓脫貧促黨建”為主線，以“轉變干部作風和黨支部建設標準化為抓手，完成10個“空殼村”脫殼計劃，著力打造4個示范點，達到黨建和扶貧工作深度融合、干部作風轉變，黨組織服務水平提升、全鄉(xiāng)黨建和經(jīng)濟建設上臺階的全鄉(xiāng)基層組織建設工作思路，為推進全鄉(xiāng)各項工作取得實效奠定堅實的基礎。
    2、健全完善工作體系，靠實黨建工作責任。一是嚴格落實黨建工作責任。堅持黨委書記抓黨建第一責任人和基層黨建述職評議制度，進一步完善村級黨支部和支部書記述職評議制度，制定了《***村“兩委”班子成員崗位目標管理考核制度》，簽訂了《2018年村“兩委”班子成員任職承諾書》和《村干部工作目標承諾書》，形成了逐級有責任、層層抓落實的基層黨建工作機制;二是健全完善責任分工體系。制定了《2018年***基層黨建責任落實一覽表》，制作了《***黨務政務公開欄》，進一步完善領導班子成員責任分工體系，細化目標，明確責任，形成層層傳導壓力，分類指導、相互監(jiān)督、履職盡責、狠抓落實的工作格局;三是健全完善制度管理體系。依據(jù)《***鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部管理辦法》、《***村干部管理辦法》，重新修訂了《***制度匯編》，切實形成按制度辦事，靠制度管人的工作格局，著力解決“四不”問題，切實轉變干部工作作風;四是進一步完善了村干部激勵保障機制。探索村干部報酬發(fā)放模式，按照《***村干部管理辦法》，制定《***村干部績效考核和報酬發(fā)放辦法》，實行“績效月考核、報酬半年發(fā)放”的做法，激勵村干部干事創(chuàng)業(yè)。
    3、充分發(fā)揮示范帶動作用，扎實推動“五推進”工程。深入貫徹落實農村基層黨建“五推進”工程，推動各級黨組織黨建全面進步、全面過硬。一是扎實推進“黨委管村”。實行黨委班子成員包村抓黨建制度，每位班子成員包抓1至2個村，每月定期由包抓領導交叉到各村開展督查和指導黨建工作1次，每月鄉(xiāng)黨委定期組織召開1次由鄉(xiāng)包片領導、村黨支部書記、幫扶工作隊第一書記參加的工作匯報會，掌握各村督查反饋問題和基層黨建工作情況，研究解決困難問題，安排部署下一步工作任務，確保基層黨建工作順利推進;二是扎實推進“干部幫村”。對不符合擔任幫扶工作隊隊長和第一書記的6名幫扶干部進行了調整，嚴格落實屬地管理職責，每月定期檢查1次幫扶工作隊駐村情況、調閱1次駐村工作日志，定期召開1次幫扶工作匯報會，聽取幫扶工作隊工作開展和階段性工作計劃情況，解決工作隊工作和生活中遇到的問題，安排部署下一階段幫扶工作，確保幫扶工作取得實效;三是扎實推進“能人治村”。制定了《***村級班子研判工作方案》，對10個村黨支部、村委會、監(jiān)委、婦聯(lián)班子運行和工作開展情況進行研判，對2個村“兩委”班子進行了調整，對4個村“兩委”班子成員進行了約談;對各村上報的后備干部人選進行綜合考察，確保將有思想、有能力、懂管理、會經(jīng)營的致富能人、帶頭人納入到村級后備干部隊伍中。;四扎實推進“產業(yè)富村”方面。全面推行“支部+合作社+農戶(貧困戶)+電商”模式，每村組建了1個烏龍頭種植農民專業(yè)合作社，動員農戶、貧困戶入股合作社，按照1:4:5分紅原則(即黨支部10%，合作社：40%，貧困戶50%)，實現(xiàn)農戶和貧困戶持股增收。同時建立全鄉(xiāng)專業(yè)合作社管理運行機制，逐村建立集體資產、資源、資金臺賬，保證合作社規(guī)范運行、集體資金資產保值增值、貧困群眾穩(wěn)定增收，今年全鄉(xiāng)10個村村級積累每村達到5000元。五是扎實推進“人才興村”方面。結合“兩學一做”學習教育，制定了《2018年***黨員培訓計劃》，按計劃開展黨員培訓。組織全鄉(xiāng)村黨支部書記、村委會主任、第一書記參加了全縣精準扶貧集中輪訓班。
    4、落實黨支部建設標準化工作，發(fā)揮支部堡壘作用。
    按照《***推進黨支部建設標準化工作實施方案》要求，鄉(xiāng)黨委召開了專題研究會議及時安排部署，制定了《***推進黨支部建設標準化工作實施方案》和《***黨支部標準化建設工作推進計劃》，成立了***推進黨支部建設標準化工作領導小組，召開黨支部標準化培訓會議3次，累計培訓黨組織書記和黨務骨干28人次，并通過黨員微信群、微信公眾號、支部黨員大會等形式對黨支部標準化建設工作進行了全面宣傳動員鄉(xiāng)機關支部和各村支部分別對照黨支部建設標準化工作對標深入自查，建立了對標自查問題臺賬、整改達標臺賬，通過細化整改落實措施，明確整改責任人和整改時限，將標準化建設工作落實到位，真正把黨支部建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。
    5、規(guī)范村級權力運行，提升議事決策水平。一是深化落實“3+5”服務群眾工作法。積極引導村級組織對村級重大事務和惠民政策落實，加強群眾對政策的知曉率，提高了村干部辦事效率和透明程度;二是認真開展村級組織權力規(guī)范運行工作。繼續(xù)將村級組織權力規(guī)范運行工作作為破解基層黨建難題特別是解決“四不”問題和轉變干部工作作風的抓手，嚴格按照程序進行村級工作的開展，接受群眾監(jiān)督，促進村級組織權力規(guī)范運行的常態(tài)化;。
    6、努力打造示范點，切實發(fā)揮示范引領作用。一是打造兩個黨建示范點。***村以集體經(jīng)濟和村級產業(yè)發(fā)展為主，由支部書記牽頭組建成立金***種植養(yǎng)殖農民專業(yè)合作社，采用“黨支部+合作社+農戶”模式發(fā)展種養(yǎng)業(yè)，帶動群眾增收，壯大集體經(jīng)濟，促進全村發(fā)展。***村以黨支部正規(guī)化建設為主，以智慧黨建為平臺，著力從強化黨建引領作用、提升工作服務能力等方面為抓手，打造黨支部標準化建設的標桿和旗幟。二是打造兩個美麗鄉(xiāng)村示范點。以黨建引領為主導，以精神扶貧為載體，依托***全域旅游發(fā)展思路，為***村、***村制定了美麗鄉(xiāng)村建設方案，以提高群眾生產生活條件和轉變村風民風為抓手，通過政府組織、群眾參與、整合濟源、多方協(xié)作，各項創(chuàng)建工作已基本完成。
    7、持續(xù)開展后進村轉化整頓，提升組織的戰(zhàn)斗力。按照全鄉(xiāng)各黨支部的目標任務和實際情況開展了黨組織運行研判工作，確定了2個先進黨支部，5個中間支部和3個后進黨支部。對先進支部制訂了示范點建設的工作目標和建設方案，對中間支部制訂了工作提升方案，對后進村支部(青林、***、蔡家)進行了全面整頓，通過制訂實施方案，征求意見，查找問題，對后進村黨支部書記進行了約談，調整2名村委會主任。通過整頓，班子成員思想有了明顯轉變，支部工作積極性明顯提高。
    8、加強黨員教育管理，提升村級干部隊伍素質。一是全面開展黨員干部培訓工作。制定了《2018年***黨員培訓計劃》，按計劃開展黨員培訓，全年開展黨員培訓4次;二是切實抓好發(fā)展黨員工作。嚴把黨員入口關，根據(jù)2018年《***黨員發(fā)展計劃》，全年培養(yǎng)入黨積極分子24名，發(fā)展預備黨員5名，轉正黨員9名;上交入黨申請書15份;三是深入開展黨員組織關系的清理清查。按照黨員分類標準，分別造冊登記、管理，建立了聯(lián)系管理臺賬，全鄉(xiāng)共建立黨員微信群11個，將全鄉(xiāng)210名黨員納入了微信群管理，黨員入群率達到了71.6%，有效解決了流動黨員日常管理難的問題;四是建立探索黨員干部密切聯(lián)系服務群眾的工作運行機制。大力推行“3+5”服務群眾工作法，扎實推動“五推進”工程和“農村支部建設標準化工作”，制定并完善管理制度，找準基層黨建與精準扶貧的結合點，讓他們積極參與到精準扶貧工作的主戰(zhàn)場，達到了以強化基層黨建工作保障精準扶貧，以精準扶貧成效檢驗基層黨建工作的效果。
    今年以來，以精準扶貧工作統(tǒng)攬工作全局，全面貫徹落實省、市、縣關于精準扶貧工作的決策部署，全力以赴抓好興產業(yè)、夯基礎、促脫貧、奔向康各項工作，脫貧攻堅各項工作取得實效。2018年脫貧5個村，脫貧218戶1026人，貧困發(fā)生率由上年的28.9%下降到14.4%。
    (一)明確目標任務，靠實工作責任。年初，按照全縣精準扶貧工作會議精神，鄉(xiāng)黨委、政府召開了黨委擴大會議和全鄉(xiāng)精準扶貧工作會議，及時傳達學習會議精神，研究貫徹落實意見，調整工作思路，明確目標任務，先后召開大型專題工作會議11次，業(yè)務培訓會議6次，制定下發(fā)了《全鄉(xiāng)精準扶貧工作重點》、《關于進一步明確貧困戶幫扶責任的通知》、《關于進一步明確精準扶貧大數(shù)據(jù)平臺信息管理人員的通知》、《關于嚴明精準扶貧工作紀律的通知》等文件;與各村簽訂了精準扶貧工作責任書，將工作任務落實到村組，將全鄉(xiāng)貧困戶分包到每一名干部身上。
    (二)加強動態(tài)管理，夯實工作基礎。積極開展“大排查、大整改、大落實”工作。成立以鄉(xiāng)黨委書記為組長的脫貧攻堅整改工作領導小組，制定了***脫貧攻堅突出問題整改實施方案，深入查找脫貧攻堅存在的問題，對排查出的問題，建立了工作臺賬，逐個進行了銷號整改。全鄉(xiāng)共排查出問題12類全部得到整改落實。嚴格按照“12345”貧困人口進出識別程序，精準識別貧困人口，開展了有進有出，有增有減的動態(tài)管理工作，并按照摸底數(shù)據(jù)對大數(shù)據(jù)系統(tǒng)和國扶網(wǎng)系統(tǒng)信息進行了修改完善。
    (三)因村因戶施策，制定完善“一戶一策”。制定了全鄉(xiāng)10個貧困村所有建檔立卡貧困戶“一戶一策”精準脫貧計劃，全鄉(xiāng)284名各級駐村幫扶干部，深入各自聯(lián)系幫扶的貧困戶家中，逐戶全面了解情況，與貧困戶面對面深入分析致貧原因，認真商議脫貧路徑和方式，仔細算清收入支出賬，有針對性地完善幫扶措施，緊盯增加貧困戶收入和“兩不愁、三保障”標準，不折不扣地落實中央和省市精準扶貧各項政策，把縣上的健康扶貧基金、教育扶貧基金、“一扶一帶”產業(yè)扶貧政策落實到位，貫穿于完善工作始終，把基本情況掌握精準，把致貧原因分析精準，把脫貧措施制定精準，把幫扶過程記錄精準，確保了幫扶政策、幫扶措施、幫扶效果精準落實到戶到人。
    (四)立足產業(yè)實際，完成“六大產業(yè)”與“一戶一策”精準對接。緊緊圍繞“一戶一策”脫貧計劃，鄉(xiāng)黨委、政府主動謀劃、因地制宜，積極爭取產業(yè)扶貧政策，在縣農牧部門的大力支持下，按照貧困戶產業(yè)發(fā)展意愿和需求，以大黃、烏龍頭種植和畜牧養(yǎng)殖為主，兼顧其它產業(yè)，為貧困群眾制定了切實可行的精準產業(yè)幫扶計劃，實現(xiàn)了“六大產業(yè)”與“一戶一策”精準對接。
    (五)加強駐村幫扶，助推脫貧攻堅。鄉(xiāng)黨委、政府與幫扶單位一道全力開展駐村幫扶工作，省農牧廳、縣旅游局、糧食局、供銷聯(lián)社、農技中心、衛(wèi)生監(jiān)督所幫扶全鄉(xiāng)10個貧困村。按照省市和縣委幫扶工作要求，先后調整和充實了10個貧困村駐村幫扶工作隊隊長、隊員、第一書記和幫扶責任人，幫助貧困村制定脫貧規(guī)劃、發(fā)展致富產業(yè)、完善基礎設施，加快脫貧攻堅;與貧困戶一道商定“一戶一策”，幫助解決生產生活中的困難，有力的助推了全鄉(xiāng)脫貧攻堅。工作中，鄉(xiāng)黨委、政府嚴格落實屬地管理職責，按照《***貧困村駐村幫扶工作隊管理辦法實施細則》加強對幫扶工作隊日常管理，每月召開1次幫扶工作隊座談會，聽取幫扶工作隊工作開展情況，研究解決工作隊遇到的困難和問題，安排部署下一階段工作任務;每月鄉(xiāng)黨委組織工作組對幫扶工作隊工作開展情況、工作日志填寫、隊員考勤、工作紀律等情況進行明察暗訪，倒逼工作隊各項工作落實;積極做好幫扶工作隊后勤保障工作，為每個幫扶工作隊安排了專門的辦公及住宿用房，配備了辦公設施和生活用品，制定了統(tǒng)一的制度牌、門牌及工作牌，保證了幫扶工作隊派的來、呆得住、幫的好，切實發(fā)揮了幫扶成效。
    (六)嚴格標準程序，確保精準退出。根據(jù)隴南市脫貧攻堅領導小組辦公室《關于隴南市2018年度貧困村退出和貧困人口退出核查工作方案》(隴脫領發(fā)〔2018〕20號)和《***2018年度貧困退出驗收和扶貧對象動態(tài)管理工作實施方案》文件精神，鄉(xiāng)黨委、政府立即召開鄉(xiāng)村兩級干部會議，專題安排全鄉(xiāng)貧困退出驗收工作，成立了***脫貧退出驗收工作領導小組，制定下發(fā)了《***2018年度貧困退出驗收和扶貧對象動態(tài)管理工作實施方案》，對照貧困村退出和貧困人口退出驗收程序，組織包村領導、駐村干部、村“兩委”和駐村帶扶工作隊隊長、黨員代表、群眾代表開展入戶摸底調查，逐戶測評，將符合退出條件的貧困村和貧困戶納入2018年預脫貧對象，對不符合退出條件的進行了保留，2018年脫貧5個村(***、***、)，脫貧人口***戶****人。
    (一)積極培育發(fā)展種植產業(yè)。大力宣傳***“一扶一帶”產業(yè)扶持政策，動員群眾發(fā)展中藥材種植，全鄉(xiāng)中藥材種植面積達2500畝，其中大黃1611畝，當歸200畝，黨參250畝，白芪200畝，其他中藥材180畝，與上年相比中藥材種植面積增加了50%以上;落實財政專項和“一扶一帶”獎補政策1300畝，每畝一次性落實補助資金500元，共計65萬元;發(fā)放地膜14.9噸，噴霧器200臺，玉米點播器236臺，馬鈴薯種子119噸，蠶豆種子5.78噸，化肥835袋，農藥50箱，有力的保障了種植產業(yè)的發(fā)。
    (二)積極培育發(fā)展養(yǎng)殖產業(yè)。依托***天然草場優(yōu)勢，引導扶持農戶特別是貧困戶發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，加強養(yǎng)殖技術培訓，擴大養(yǎng)殖規(guī)模，轉變養(yǎng)殖模式，形成集體圈養(yǎng)和分散養(yǎng)殖相結合的模式，規(guī)范銷售渠道，確保養(yǎng)殖戶能夠得到最大收益。全鄉(xiāng)養(yǎng)羊近18000只、牛3000頭，馬400多匹;發(fā)放中蜂600箱，蜂箱1000個。
    (三)全力實施到戶產業(yè)扶持項目。全鄉(xiāng)共有建檔立卡未脫貧戶456戶，到戶產業(yè)扶持項目資金912萬元(其中：中蜂養(yǎng)殖配套78萬元)。按照《***到戶產業(yè)扶持項目實施辦法》，全鄉(xiāng)456戶建檔立卡貧困戶到戶產業(yè)扶持項目資金按群眾自愿將每戶1萬元或2萬元用于入股有帶貧能力強、信譽好的7家企業(yè)或合作社，共計入股資金471萬元，按照每年每戶不低于8%的比率進行分紅。441萬元到戶發(fā)展產業(yè)資金，78萬元已用于發(fā)展中蜂產業(yè)，蜂群600箱，蜂箱1000個;8萬元發(fā)展烏龍頭種植;355萬元將按照到戶產業(yè)實施規(guī)劃用于明后兩年到戶產業(yè)發(fā)展資金。同時，全鄉(xiāng)10個貧困村村黨支部組建成立了烏龍頭種植農民專業(yè)合作社，全鄉(xiāng)正常運行農民專業(yè)合作社23個，帶動貧困戶580余戶，實現(xiàn)群眾受益，村集體增收，貧困戶脫貧的目標。
    (四)堅持抓好勞務產業(yè)。加大勞動技能培訓投入和勞務輸出工作，今年培訓勞務人員297人次，其中建檔立卡戶130人次;共輸轉勞務2230人次，預計勞務收入4000萬元;。
    (五)積極發(fā)展電子商務。新建了***電子商務服務站和***村、***村、年家村電商扶貧站，配備了電腦，辦公座椅，接通了網(wǎng)絡，加快全鄉(xiāng)電子商務快速發(fā)展。開設以銷售***特色農產品為主的淘寶網(wǎng)店2家，微商經(jīng)營者7個，為加快群眾脫貧致富注入了新的活力，增添了新的路子，助推特色產業(yè)發(fā)展。
    今年以來，我鄉(xiāng)堅持通盤籌劃、整體推進，突出重點、循序漸進，著重抓好道路交通、安全人飲、d級危房改造、美麗鄉(xiāng)村建設、環(huán)境衛(wèi)生整治、村民服務中心、文化廣場等建設項目，全鄉(xiāng)基礎設施進一步完善，發(fā)展基礎進一步夯實，脫貧步伐進一步加快。**戶c級危房已完工;***、***村村民服務中心、文化廣場建設項目投入使用;***、***村小巷道硬化工程和安全飲水工程、年家村太陽能照明路燈安裝工程已投入使用;完成***旅游景點標識牌安設。
    (一)全面創(chuàng)新社會管理，及時化解矛盾糾紛。加強對流動人口服務管理和危安重點人員管理，社區(qū)矯正人員逐人建檔，定期回訪。高度重視信訪工作，暢通訴求渠道，維護人民群眾的合理訴求，接待上訪信訪群眾7人次，排查化解矛盾糾紛23起，營造了平安和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
    (二)大力開展掃黑除惡，積極維護社會穩(wěn)定。認真制定實施方案，成立工作領導小組，全面開展掃黑除惡專項行動，深入10個行政村、學校開展宣傳活動，書寫固定標語32條，發(fā)放問卷500份，開展專題講座12期，參加400多人次。對轄區(qū)內的重點人群進行檢查，堅決做到“黑惡必除，除惡務盡”，確保掃黑除惡專項行動取得實實在在的成效。
    (三)深化平安建設，完善社會防控體系。組織開展了平安鄉(xiāng)、平安學校、平安單位、平安村、和諧家庭創(chuàng)建活動，強化社會管理綜合治理，認真組織開展專項治理行動和重點整治工作，開展3次大規(guī)模禁種鏟毒搜山踏查工作，簽訂《禁毒十戶聯(lián)防責任書》162份，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，確保全鄉(xiāng)社會安定有序。
    (四)大力開展法制宣傳，努力營造良好法治環(huán)境。深入開展“七五”普法，大力開展以《憲法》、《監(jiān)察法》《婚姻法》、《土地管理法》、《物權法》、《治安管理處罰法》、《信訪條例》、禁毒知識、掃黑除惡專項斗爭常識、反邪教等與群眾生產生活相關的法律法規(guī)普法宣傳教育，刷寫固定性標語33條，發(fā)放宣傳單3000份，努力營造良好的法治環(huán)境。
    (一)堅持不懈抓好安全生產工作。認真貫徹落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”安全生產責任的落實，扎實開展安全生產大檢查，發(fā)放安全生產宣傳資料1500多份，開展大檢查12次，組織鄉(xiāng)安監(jiān)站、綜治辦、司法所、派出所開展聯(lián)合執(zhí)法行動3次，對食品藥品經(jīng)營單位進行聯(lián)合執(zhí)法6次，銷毀了過期或劣質食品藥品。切實抓好安全隱患排查治理工作，查出安全生產隱患16處，現(xiàn)已經(jīng)整改16處，對建筑施工、地質災害點等進行安全隱患排查整治。加強中小學校安全管理檢查力度，對中小學校教學樓、學生宿舍樓的消防，學校食堂衛(wèi)生等進行仔細排查，對于發(fā)現(xiàn)的問題，及時向學校主要負責人下達限期整改通知書。加強農村道路及客運秩序整治。建立了全鄉(xiāng)機動車輛臺賬和駕駛員臺賬，與各村委會、農用車駕駛員簽訂了責任書，制定了全鄉(xiāng)道路交通安全工作方案和應急預案，全年開展道路交通安全路檢路查16次，出動人員100余人次，檢查過往車輛180余輛次，查處各類道路交通違章12起，有效打擊了道路交通違法行為，提高了全鄉(xiāng)道路交通安全環(huán)境。
    (二)高度重視環(huán)境保護工作。嚴格落實環(huán)境保護工作制度，切實抓好環(huán)境保護工作。全面推行河長制，設立鄉(xiāng)級河長11名，村級河長10名。扎實開展河道治理，加強河道巡查，鄉(xiāng)村兩級河長每月開展巡查2次以上，定期清理河道垃圾和堆積物，保障河道安全。加強農村飲水工程管理，加強水源地保護，保障群眾飲水安全。積極開展“全域無垃圾”創(chuàng)建活動。全鄉(xiāng)發(fā)放“倡議書”1500余份，10個行政村通過會議、廣播等宣傳載體進行了宣傳動員，將每周五確定為鄉(xiāng)直機關、各村環(huán)境衛(wèi)生大掃除日，全年，累計開展環(huán)境衛(wèi)生集中大整治16次，出動鏟車、挖機12(次)，清運車86臺(次)。目前，全鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治“全域無垃圾”創(chuàng)建工作已邁向制度化、常態(tài)化。
    (一)認真抓好衛(wèi)生和計劃生育工作。全力開展健康扶貧工作。精心制定和落實健康扶貧“一人一策”計劃，為全鄉(xiāng)10個村選配了健康專干，嚴格落實基本醫(yī)療報銷和大病報銷優(yōu)惠政策，切實解決了困難群眾看病難題。2019年***合參合費收繳工作完成任務的94.5%;定期對商店、食品加工店、藥店、學校食堂和餐館等經(jīng)營單位進行集中檢查，全年開展食品藥品整治12次，對過期食品、藥品進行造冊登記，并當場沒收銷毀。認真做好計生常規(guī)工作，開展孕前優(yōu)生健康檢。
    (二)切實抓好教育工作。加強學校公共服務設施建設，實施***九年制學校溫暖工程，解決了學校取暖問題;年家、青林村級幼兒園建成;加強控輟保學工作，全鄉(xiāng)無輟學學生。認真落實“兩免一補”政策，為困難學生發(fā)放了書包等學習用品，加強師德師風建設，提高了教育教學質量。
    (三)民政、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作穩(wěn)步開展。認真開展農村低保清理核查和動態(tài)管理工作，完善了全鄉(xiāng)低保檔案整理歸檔，全鄉(xiāng)低保工作趨于合理，工作步入正規(guī)化。農村居民養(yǎng)老保險上繳完成了任務的98%以上。
    (四)積極開展農村公路養(yǎng)護工作。各村均成立了農村公路養(yǎng)護小組，定期對農村公路進行養(yǎng)護，全年養(yǎng)護公路4條，30公里，有效保障了全鄉(xiāng)通村公路暢通。
    (五)積極開展鄉(xiāng)村文化活動。規(guī)范各村農家書屋管理，完善借閱制度，實行開放日制度。完善了鄉(xiāng)綜合文化站軟硬件配備，積極組織群眾開展廣場舞、秦腔、春臺會、聯(lián)歡活動等，豐富群眾文化娛樂生活，提高了群眾文化生活水平。
    (一)主動作為，從嚴落實“兩個責任”。一是加強組。
    織協(xié)調，強化督促落實。鄉(xiāng)黨委落實主體責任，領導班子成員認真履行“一崗雙責”，黨政主要負責人落實“四個親自”，其他班子成員分工抓好職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作。鄉(xiāng)紀委對照責任清單對各班子成員、重點崗位工作人員、各村、鄉(xiāng)直站所負責人的責任落實情況進行監(jiān)督檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時匯報鄉(xiāng)黨委提出問責建議，對黨風廉政建設和反腐敗工作任務落實不力的相關責任人嚴肅問責。二是明確工作任務，制定工作措施。制定印發(fā)了《***2018年度黨風廉政建設和反腐敗工作要點》、《***黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案》、《***關于推動基層黨組織落實“兩個責任”清單》。和各村、鄉(xiāng)直單位訂目標管理責任書，細化工作任務，量化工作指標，厘清責任清單，明確工作職責。三是加強思想政治建設，強化責任擔當。扎實開展黨內政治生活和政治生態(tài)狀況、維護核心、維護黨中央統(tǒng)一領導情況的專項檢查，推動全鄉(xiāng)各級黨組織和黨員干部自覺在思想上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。督促全鄉(xiāng)各級黨組織和黨員干部在學懂弄通做實上下功夫，精準掌握習近平新時代中國特色社會主義思想，全面吃透黨的路線方針政策政策和中央、省、市及縣委決策部署，著力增強貫徹落實的思想自覺和行動自覺，推動黨的十九大精神在我縣落實見效。嚴肅查處有令不行有禁不止、上有政策下有對策、空喊口號不辦實事，虛偽應付實不作為等問題。
    (二)加大紀律檢查力度，強化黨內監(jiān)督。一是堅持抓早抓小，從嚴管理干部。對黨員干部中的苗頭性、傾向性問題及時約談、函詢，早提醒、早糾正、早查處。加強對黨員干部的日常監(jiān)督管理，認真貫徹落實《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，堅持把黨章黨紀作為鄉(xiāng)黨委理論學習中心組、全鄉(xiāng)黨員干部學習必修課，鄉(xiāng)黨委理論學習中心組開展黨章黨紀學習12次，全鄉(xiāng)黨員干部學習集體學習黨章黨紀12次，各村黨支部利用“三會一課”學習黨章黨紀12次。維護黨章和其他黨內法規(guī)，加強紀律檢查，查處組織渙散，紀律松弛等問題。對10名村黨支部書記進行了約談;二是加強監(jiān)督檢查，確保責任落實。在全鄉(xiāng)3個鄉(xiāng)直單位、6個重點崗位、10個村，開展習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習貫徹專項督查12次。對精準扶貧攻堅、惠農政策落實、項目建設、資金使用管理等各個方面，進行了全面的監(jiān)督檢查12次;三是深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，認真落實“一定二看五查六建”精準監(jiān)督法。加強組織領導，制定工作方案，厘清責任清單，明確工作流程圖、建立六項制度，并噴繪上墻，設置監(jiān)督舉報箱，設立深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理辦公室，加大對扶貧領域農村低保、cd級危房改造、互助社、扶貧項目、駐村幫扶、掃黑除惡等工作的監(jiān)督檢查力度。對全鄉(xiāng)10個村的幫扶工作情況、一戶一策的制定、幫扶責任人對戶幫扶開展情況進行監(jiān)督檢查15次，并對發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況建立工作臺賬及整改。對聘請的27名脫貧攻堅廉政監(jiān)督員進行了業(yè)務培訓頒發(fā)了聘用證書，進一步拓寬監(jiān)督渠道，整合監(jiān)督力量，確保精準扶貧各項政策的貫徹落實。
    (三)加大案件查處力度，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。一是認真受理信訪舉報，及時辦結上報。認真受理各類來信來電及網(wǎng)絡舉報，對群眾的來信來訪，第一時間調查取證，做到件件有處理、件件有回音。對縣紀委轉辦的1件問題線索及時辦結上報，自辦案件一件，給予黨紀處分2人;二是堅持《信訪件辦理情況統(tǒng)計表》月報告制度。每月報送信訪舉報案件辦理情況統(tǒng)計表，對今年來的典型信訪案例進行分析，加強典型案件通報剖析力度，使懲戒效果和預防效果相互促進。三是緊盯“六個嚴查”重點，堅決嚴肅查處各類違紀違法問題。嚴肅查處政治問題和經(jīng)濟問題相互交織的腐敗問題。嚴肅查處存在腐敗問題的重點人和事。嚴肅查處重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的腐敗問題。嚴肅查處扶貧領域作風和腐敗問題，深入開展扶貧領域腐敗和作風突出問題專項治理。嚴肅查處惠民政策落實中的“微腐敗”，嚴肅查處虛報冒領、套取私分、盤剝克扣等問題。
    (四)加強作風建設，加大對違反中央“八項規(guī)定”精神的檢查力度。一是加強對落實中央“八項規(guī)定”精神落實情況的監(jiān)督檢查。嚴格落實中央八項規(guī)定及實施細則和省、市、縣委關于作風建設的有關規(guī)定。緊盯重要事件節(jié)點、重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，突出檢查重點，常態(tài)化開展明察暗訪，堅決嚴肅查處違紀違規(guī)問題，開展落實中央“八項規(guī)定”精神落實情況的專項監(jiān)督檢查12次。通報典型問題6起。并按時填報《落實中央八項規(guī)定精神情況報表》。二是落實《關于規(guī)范公務人員操辦婚喪喜慶事宜的暫行規(guī)定》。堅持公務人員操辦婚喪喜慶事宜報告制度，全體干部操辦婚喪喜慶事宜，事前必須向鄉(xiāng)紀委填寫公務人員操辦婚喪喜慶事宜報告表，不得大操大辦，違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜。三是積極開展糾風專項治理。聚焦重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，緊盯“重點人和重點事”，堅持問題導向，對照履行職責不擔當、為民服務不作為和落實任務弄虛作假的問題，進行重點整治，督促全鄉(xiāng)黨員干部認真排查，分出類型，盯住問題找出癥結，嚴整實改，整章建制。對存在的行業(yè)不正之風問題認真對待，及時處理，堅決問責，嚴肅查辦。
    (五)加強警示教育，增強黨員干部廉潔自律意識。一是制定廉政學習教育計劃，深入開展廉政教育。采取集中學習黨紀法規(guī)、上廉政黨課、發(fā)送廉政短信、開設廉政宣傳專欄、制作廉政警示語、舉辦廉政講座、開展廉政談話等方式，織黨員干部全面系統(tǒng)學習了《中國共產黨廉潔自律準則》和《中共產黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)，進一步筑牢全鄉(xiāng)干部拒腐防變思想防線。今年來開展黨規(guī)黨紀教育12次，開展警示教育4次。二是開展廉政文化“七進”活動，積極創(chuàng)建廉政文化建設示范點。嚴格按照《廉政文化示范點建設標準》，采取群眾喜聞樂見，易于接受的方式，注重崇德禮教，大力弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、社會主義先進文化和社會主義核心價值觀，深入推進廉政文化“七進”活動，在鄉(xiāng)政府機關、***村、***村、青林村創(chuàng)建廉政文化示范點。三是建立責任、權力、問責三張清單制度，強化廉政風險防控機制建設。全面開展4次廉政風險防控工作，積極推行全鄉(xiāng)各領域辦事公開制度，公開鄉(xiāng)直單位、重點崗位、各村的責任、權力、問責清單，接受群眾監(jiān)督。對本鄉(xiāng)各單位各崗位的職能職權進行重新梳理，摸清權力底數(shù)及行使權力的依據(jù)、程序和界限，并將各項權力運行過程以流程圖的方式進行了公開明確。切實找準廉政防控風險點，緊緊圍繞事權、人權、財權等重點部位和關鍵環(huán)節(jié)、關鍵崗位，深入查找和分析篩選廉政風險，切實找準風險點，完善風險點防控措施，強化廉政風險防控機制建設。
    2018年，***各項工作取得了一定的成績，但與縣委、縣政府的要求和廣大人民群眾的期望還有很大的差距，在推進***經(jīng)濟社會發(fā)展的進程中還面臨不少困難和問題，主要是：一是經(jīng)濟總量小，人均水平低，鄉(xiāng)域經(jīng)濟發(fā)展緩慢;二是貧困人口多、貧困面大，貧困程度深，農民持續(xù)增收難度大，脫貧攻堅任務艱巨;三是基礎設施建設還需進一步加強，統(tǒng)籌鄉(xiāng)村發(fā)展的任務艱巨;四是一些黨員干部的思想解放程度、執(zhí)行能力和工作作風，與加快發(fā)展的要求還不相適應。
    今后，我們將在縣委、縣政府的正確領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大精神，以更加飽滿的政治熱情，更加務實的工作作風，更加卓越的工作成效，求實創(chuàng)新，扎實工作，努力開創(chuàng)各項工作新局面，為建設幸福美好新***而努力奮斗。
    從2018年到2021年，全鄉(xiāng)完成人工造林1000畝，退化林修復3000畝，實現(xiàn)林業(yè)一二三產融合發(fā)展，涉林農民林業(yè)綜合性收入年增長20%以上；林業(yè)有害生物成災率控制在4.9‰以內，森林火災受災率控制在0.3‰以內，確保不發(fā)生重特大森林火災和人員傷亡事故。到2030年全鎮(zhèn)森林資源保護管理得到進一步完善，林業(yè)治理能力和治理水平顯著提高。
    按照屬地管理、分級負責的原則，全面建立鄉(xiāng)、村兩級林長組織體系，形成責任明確、監(jiān)管有力的森林資源保護發(fā)展網(wǎng)格。
    （一）分級設立林長。
    翁墩鄉(xiāng)設立鄉(xiāng)級林長和副林長。林長由黨政主要負責同志擔任，副林長由黨政分管負責同志擔任。村級設立村級林長和副林長。林長由村黨組織書記擔任，副林長由村委會主任擔任。
    (二)分級建立林長會議制度。
    鄉(xiāng)、村級林長會議由本級林長負責召集。林長會議根據(jù)實際，每年召開2次以上，調度林長制工作進展情況。
    (三)分級設立林長制辦公室。
    翁墩鄉(xiāng)林長制辦公室設在鎮(zhèn)林業(yè)站，鄉(xiāng)林業(yè)站負責同志兼任辦公室主任。各村(街)要結合實際，設立林長制辦公室。
    (一)林長職責。
    鄉(xiāng)級林長負責本鎮(zhèn)內林長制目標、任務落實工作重點承擔轄區(qū)內的.林地、林木、野生動植物、濕地、城公園、古樹名木等森林資源保護發(fā)展，以及退耕還林重要區(qū)位水源涵養(yǎng)林等保護職責，落實上級部署交辦的各項工作任務，對村級林長履職情況進行監(jiān)督管理。
    村級林長負責落實本村范圍內森林資源保護發(fā)展的各項措施，落實上級交辦的各項工作。
    (二)林長會議職責。
    研究全面推行林長制工作的有關問題；制定林長制的目標、主要任務；協(xié)調解決推行林長制工作中的重點難點問題；研究制定林長制相關的配套工作制度和辦法；組織開展執(zhí)法監(jiān)督和綜合考核工作。
    (三)林長制辦公室職責。
    承擔林長制實施工作的具體日常事務和組織協(xié)調工作；負責林長會議確定的決策事項的督辦落實；負責草擬林長制相關制度和考核辦法；負責林長制的督查和考核工作，并將考核結果上報本級政府辦公室。
    （一）加強林業(yè)生態(tài)保護修復。
    加快低效林改造。實施森林撫育項目，加強中幼林撫育，改善林木生長環(huán)境，縮短郁閉成林時間，加快提高森林效益；實施低產低效林撫育改造和豐產培育，提升林分質量，提高林地產出率。
    強化森林資源保護。嚴格保護林地、綠化區(qū)域，制定和落實管理制度，嚴守生態(tài)保護紅線。積極引導建設項目節(jié)約集約使用林地；禁止非法捕獵野生動物、非法采挖野生植物，強化珍稀動植物管護；開展林木良種選育，發(fā)展優(yōu)良鎮(zhèn)土樹種、珍貴樹種；落實古樹名木掛牌和保護措施。
    (二)推進鎮(zhèn)村造林綠化。
    實施增綠增效行動。實施林業(yè)重點工程，加大財力投入整合資金，通過招商引資、培育龍頭企業(yè)、鼓勵全民參與、完善激勵機制等方法實施造林攻堅。發(fā)展林苗兩用林造林，扎實推進林蔭工程、農田路網(wǎng)、四旁隙地等造林綠化。
    認真開展森林城鎮(zhèn)、森林村莊創(chuàng)建活動；大力實施林蔭工程建設；深入推進“三線三邊”綠化進程，廣泛開展全民義務植樹活動，努力提高鎮(zhèn)村綠化質量和品位。加大宣傳力度，增強公民造林、愛林、護林意識，見縫插綠，實現(xiàn)應綠盡綠。
    (三)提升森林質量和效益。
    鞏固提升綠化成果。深化集體林權改革，增強林業(yè)發(fā)展活力和動力。鞏固千萬畝森林增長、退耕還林建設成果。全面加強新造林保育養(yǎng)護，提高保存率和郁閉度，嚴格成熟林管理，有序規(guī)范更新，禁止改變林地性質。
    (四)預防治理森林災害。
    加強森林防火體系建設。嚴格落實森林防火林長負責制，健全森林防火綜合治理體系，完善森林防火宣傳教育、防控、責任、執(zhí)法執(zhí)紀、保障等五大體系建設。加大有害生物治理力度。全面加強林業(yè)有害生物監(jiān)測預警、檢疫防災和應急除治。認真落實防控責任制，充分調動各方力量，及時有效處置林業(yè)有害生物災害，控制林業(yè)有害生物傳播和擴散蔓延，最大限度地減少災害損失。
    (五)強化執(zhí)法監(jiān)督管理。
    打擊涉林違法犯罪。嚴厲打擊非法使用林地、非法采伐林木、非法運輸林木、非法占用濕地、非法鋪獵野生動物、非法采挖野生植物等各類違法犯罪行為，加強對集貿市場餐飲等經(jīng)營場所及野生動物馴養(yǎng)繁殖場所的日常監(jiān)管，嚴禁野生動物非法交易。
    （一）加強組織領導。把建立林長制作為加強森林資源保護發(fā)展和推進生態(tài)文明建設的重要舉措，狠抓責任落實，明確工作進度安排，確保2018年6月底前全面建立林長制。
    (二)確保資金保障。建立起支持林長制實施的財政保障機制，將林長制工作經(jīng)費納入預算。
    (三)健全工作機制。建立信息公開制度，完善森林資源動態(tài)監(jiān)測體系，定期通報有關資源保護發(fā)展情況。建立健全林長制工作督查、考核、獎懲等相關制度。林長制辦公室要加強組織協(xié)調，各司其職，各負其責，協(xié)同推進林長制相關工作。
    （四）嚴格考核問責。將推進林長制情況納入考核內容。實行生態(tài)環(huán)境損壞責任終身追究制。各村(街)每年12月底前將本年度貫徹落實林長制情況報告林長制辦公室。
    (五)加強社會監(jiān)督。通過主要媒體向社會公告林長名單，在重點區(qū)域顯著位置豎立林長公示牌，標明林長建設與管護目標、監(jiān)督電話等內容，接受社會監(jiān)督。進一步做好宣傳輿論引導，提高全社會對生態(tài)建設與保護工作的責任意識和參與意識。
    今年以來，xxx各級黨委、政府認真學習貫徹省、市林長制改革會議精神，按照省委、省政府的決策部署，聚焦“護綠、增綠、管綠、用綠、活綠”五大任務，推深做實林長制改革，優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境，取得明顯成效，現(xiàn)將xxx林長制改革推進情況總結如下：
    （一）堅持高位推動，完善林長制改革的組織體系。xxx高度重視林長制改革工作，主要負責同志多次聽取林長制改革情況匯報，定期召開縣級林長會議、縣級林長專題會議等，研究部署xxx貫徹落實省、市林長制改革會議精神，并結合xxx實際，制度出臺《xxx建立林長制的工作方案》，明確建立林長制的指導思想、基本原則、組織體系、目標任務和保障措施等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)區(qū)）、村（社區(qū)）嚴格按照省、市、縣三級林長制工作方案要求，結合實際，分別制定林長制工作方案，并逐步將林長制改革推深做實。截止目前，全縣已建成縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)區(qū)）、行政村（社區(qū)）三級林長制組織體系，成立縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)區(qū)）林長制辦公室，設立三級林長478人，其中縣級總林長2人，副總林長2人，縣級林長13人；鄉(xiāng)鎮(zhèn)級林長59人；村級林長404人。
    （二）堅持協(xié)助聯(lián)動，明晰林長制改革的責任體系。xxx為進一步壓實縣、鄉(xiāng)、村三級林長責任，強化三級聯(lián)動，部門協(xié)同，劃清責任邊界，明細責任內容，根據(jù)xxx森林、濕地資源現(xiàn)狀和生態(tài)區(qū)位狀況，一是劃分13個縣級林長責任區(qū)。分別由13名縣委、政府負責同志擔任縣級林長和所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村主要負責同志擔任鄉(xiāng)級和村級林長；二是劃分29個鄉(xiāng)級林長責任區(qū)。分別由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責同志擔任鄉(xiāng)級林長和所在行政村主要負責同志擔任村級林長；三是除縣、鄉(xiāng)兩級林長責任區(qū)外的所以森林、濕地資源設立村級林長。此外，印發(fā)了《縣級林長會議成員單位職責》，明確各成員單位承擔林長制改革的具體職責。按照“分級負責、協(xié)助聯(lián)動”原則，構建縣鄉(xiāng)村三級林長制體系，各級林長負責督促指導本責任區(qū)內森林資源保護發(fā)展工作，協(xié)調解決森林資源保護發(fā)展重大問題，依法查處各類破壞森林資源的違法犯罪行為。今年以來，各級林長開展巡林調研活動，諸多影響和制約森林、濕地資源保護發(fā)展的問題得以進一步解決，“林有人管、事有人做、責有人擔”的網(wǎng)格化管理格局已經(jīng)形成。
    （三）堅持規(guī)矩意識，健全林長制改革的制度體系。按照省委、省政府統(tǒng)一部署，結合xxx實際，xxx研究制定了林長制縣級會議制度、林長制工作督察制度、林長制縣級考核制度、林長制信息公開制度等配套制度，縣林長辦印發(fā)了《xxx林長巡查制度》、《xxx林長制改革“一林一警”責任制度》，全縣林長制改革制度體系已基本健全。
    （四）堅持目標導向，精準林長制改革的任務體系。嚴格按照“擴總量、促質量、增效益”的總體要求，聚焦森林覆蓋率、森林蓄積、林地面積、林業(yè)效益等核心指標，堅守“防控森林火災、防治林業(yè)有害生物、防范破壞林業(yè)資源行為”等底線，高質量完成“護綠、增綠、管綠、用綠、活綠”五大任務。一是聚焦增綠，擴面提質。堅持工程化造林與社會化造林相結合，成片造林與四旁植樹相結合，人工造林、封山育林與義務植樹相結合，積極拓展增綠空間，大力開展植樹造林。去冬以來，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合林業(yè)生態(tài)扶貧，完成造林8699畝，占省市下達任務（6000畝）的145%；完成森林撫育12000畝，占全年任務的100%；新增創(chuàng)建1個省級森林城鎮(zhèn)和4個省級森林村莊。二是聚焦護綠，固本強基。積極開展森林資源管護和生態(tài)修復，加強生態(tài)公益林和古樹名木保護，嚴守生態(tài)紅線；開展林業(yè)有害生物防治，做好病蟲害預測預報工作，并全面完成美國白蛾工程化飛機防治工作；堅持森林防火24小時值班制度，重點林區(qū)未發(fā)生一起森林火災；結合精準扶貧，在建檔立卡貧困戶中選聘200名生態(tài)護林員。三是聚焦用綠，多措并舉。堅持綠色發(fā)展、改善民生、精準扶貧和綜合利用，大力發(fā)展木材加工、家具制造、苗木培育和林下經(jīng)濟等林業(yè)產業(yè)，充分發(fā)揮森林資源的多重功能與多種效益，全方位拓寬“用綠”途徑。四是聚焦管綠，守土護源。進一步加強林業(yè)執(zhí)法，嚴格林地定額管理，嚴守使用林地審核審批制度，依法查處非法侵占林地行為；嚴格執(zhí)行林木采伐限額制度；大力宣傳，積極推廣優(yōu)良鄉(xiāng)土喬木樹種，擴大商品用材林資源，不斷提升森林質量，提高森林生態(tài)效益。五是聚焦活綠，深化改革。2018年，xxx為貫徹落實省林長制改革會議精神和《關于推深做實林長制改革優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境的意見》，針對xxx實施的薄殼山核桃基地建設和省縣道兩側綠化提升工程，采取“包、保、聯(lián)”的方式，由縣財政包干土地租金和苗木采購費用，中標綠化公司保證造林成活率，經(jīng)營主體聯(lián)合有經(jīng)營能力和管理經(jīng)驗的社會力量簽訂經(jīng)營托管合同，采取投入入股的方式融入社會資本，注入林業(yè)發(fā)展的動力和活力。
    為切實增強林農抵御自然災害能力，降低林業(yè)經(jīng)營風險，讓各類經(jīng)營主體共享改革發(fā)展紅利，xxx積極開展森林保險工作，對全縣502314畝的商品林和23431畝的省級公益林全部進行投保，協(xié)助保險公司對因水災、蟲災等自然災害造成受損的林木進行定損理賠，2018年，保險公司共受理森林保險理賠案件50余宗，理賠資金近百萬元。
    （五）堅持輿論引導，拓展林長制改革的宣傳體系。為營造良好的輿論氛圍，xxx積極拓展宣傳渠道，加大宣傳力度，通過報刊、今日頭條、工作簡報、手機短信、宣傳標語和林長制公示牌等形式進行廣泛的宣傳。今年以來，在宣傳媒體宣傳林長制改革工作10余次，編發(fā)林長制工作簡報2期，全縣范圍內群發(fā)短信1次，樹立三級林長公示牌503塊，其中縣級林長公示牌49塊，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級林長公示牌116塊，村級林長公示牌338塊，并通過掃描公示牌二維碼瀏覽縣政府信息公開平臺的方式向社會公開林長制改革相關信息。
    雖然xxx林長制改革總體上呈現(xiàn)出進展快、步子穩(wěn)、效果好的工作局面，但仍存在一些困難和不足。
    （一）技術力量薄弱。林長制改革工作作為黨委、政府一項重要改革，涉及組織、宣傳、編辦、發(fā)改、教體、公安、財政、人社、國土、環(huán)保、城管、水利、林業(yè)等23家部門和單位，涵蓋了全部林業(yè)工作，林業(yè)部門承擔著組織、協(xié)調和絕大部分工作的落實任務，但xxx林業(yè)局直屬事業(yè)單位僅3個，編制共13人，在崗人員僅6人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)也缺少負責林業(yè)管理的獨立機構，現(xiàn)有人員難以組建推深做實林長制改革專業(yè)隊伍，將會在一定程度上影響林長制改革的整體推進。
    （二）林長制改革總體推進力度不大。xxx雖然出臺了縣、鄉(xiāng)、村三級林長制工作方案，建立了林長制體系，但一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位，對確定的林長職責、目標任務和責任區(qū)域的森林資源情況了解不深不透，對責任區(qū)域進行定期巡查和開展宣傳工作開展的不及時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村還未制定推行林長制改革的具體措施。
    （三）改革經(jīng)驗不足。由于林長制改革是我省在全國率先推行的一項重大改革，沒有前車之鑒，只能自行摸索，勢必會在林長制改革過程中走彎路，出錯誤。
    一是協(xié)調解決人員編制不足問題。建議xxx根據(jù)xxx林情現(xiàn)狀，協(xié)調恢復鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站建制，增加基層林業(yè)站人員編制，同時通過人才引進、招錄等方式配齊配足基層林業(yè)站和局直事業(yè)單位的人員缺口。
    二是編制林業(yè)保護發(fā)展規(guī)劃。根據(jù)xxx森林資源現(xiàn)狀，聘請有資質、有實力的林業(yè)規(guī)劃設計單位編制縣級林長責任區(qū)“一林一策”實施方案，制定全縣林業(yè)發(fā)展的近、中、遠期規(guī)劃。
    三是進一步優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境。根據(jù)省、市有關文件精神，研究制定《推深做實林長制改革優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境實施意見》，進一步優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境，不折不扣完成林長制“五綠”目標任務，真正把靈璧好山好水保護好，把綠色富民產業(yè)發(fā)展好，開辟林業(yè)成為全縣林農增收致富的新渠道。
    四是加大監(jiān)督考核力度。建議xxx加大對推進林長制改革的監(jiān)督考核力度，將考核結果納入xxx對鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度考核范圍，并作為黨政領導班子綜合考核評價和干部選拔任用的重要依據(jù)。堅持生態(tài)環(huán)境損害責任終身追究制和干部離任自然資源資產審計制度，對造成生態(tài)環(huán)境損害的，嚴肅追責問責。
    開展“新冠”疫情防控工作以來，xx市委市政府認真履行主體責任，深入貫徹落實中央、省委和黃岡市委防疫工作要求，充分發(fā)揮各級領導班子、基層黨組織和廣大黨員干部作用，織密全市聯(lián)防聯(lián)控網(wǎng)絡，以最嚴措施、最嚴紀律、最嚴作風，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
    一是大員上陣，壓實聯(lián)防聯(lián)控責任。xx市委市政府堅持把疫情防控工作作為壓倒一切的頭等大事來抓，堅持大員上陣，以上率下，把責任壓力層層傳導到位。市委書記xx同志分別給市級領導干部和鎮(zhèn)處黨政主職寫一封信，約談xx家落實疫情防控工作主體責任不力單位主職。建立市、鎮(zhèn)、村三級包保責任落實體系，市級領導下沉一線，靠前指揮，包鎮(zhèn)督辦，鎮(zhèn)處黨政主職一線指揮，齒輪傳導責任壓力。對市直單位、城鎮(zhèn)社區(qū)、居民小區(qū)、農村等不同領域，分層分類發(fā)布《防疫工作提示》及《疫情防控須知》,制定聯(lián)防聯(lián)控任務、責任、問題三項清單，做到防控工作目標任務化、清單化、責任化，共筑聯(lián)防聯(lián)控、群防群治堅強堡壘。
    二是廣泛宣傳，營造聯(lián)防聯(lián)控氛圍。全市各級基層黨組織通過微信公眾號、流動宣傳車、村村響、懸掛固定標語等多種方式，大力宣傳疫情防控知識和有關要求，凝聚聯(lián)防聯(lián)控、群防群治的強大合力，群眾的防疫意識明顯增強。如，xx辦事處xx個社區(qū)布置xx只小喇叭，每天早上7點到晚上9點，宣傳疫情防控知識;xx鎮(zhèn)每村組建x支黨員銅鑼宣傳隊，要求每個垸組“一面紅旗一面鑼、一個喇叭音不斷”，走村串戶約束村民不要出門。據(jù)統(tǒng)計，全市懸掛固定標語xx萬條，發(fā)放宣傳材料xx余萬份，營造了濃厚氛圍。
    三是全員摸排，夯實聯(lián)防聯(lián)控基礎。把人員摸排作為聯(lián)防聯(lián)控工作重點，做到全面覆蓋、全程管控。摸排工作分農村、社區(qū)、市直單位，以鎮(zhèn)處、市直單位黨委(黨組)為主體，對轄區(qū)內的農村、社區(qū)、小區(qū)、企業(yè)和單位辦公區(qū)、宿舍區(qū)進行全域摸排，做到不漏一戶、不落一人，分層分類建立人員臺賬，堅持每天一查、每日一報。截至2月xx日，全市共摸排各類人員xx人，其中鎮(zhèn)處xx萬人、社區(qū)xx萬人、市直單位xx萬人。嚴格落實體溫檢測、人員排查、疫情報告、問題整改等各項疫情防控制度，對所有重點人落實“一對一”全面管控，對發(fā)現(xiàn)的發(fā)熱病人及時有效管控，確保管住源頭、管住重點，控住蔓延、控住擴散。
    四是全力阻斷，緊扣聯(lián)防聯(lián)控關鍵。以禁止流動為目標，整合食藥監(jiān)、衛(wèi)健、公安等部門力量，科學設置卡口，實行“鐵桶”管理，嚴格落實阻斷限流措施。在農村，村(組)和垸場之間設卡，每個村只留一個進出通道，且設卡，禁止人員流動;在城區(qū)，小區(qū)內和樓棟之間，嚴格人流進出管理，杜絕人員串門往來。據(jù)統(tǒng)計，全市設卡xx個，每個卡點都做到有阻攔設施、有人員值守、有進出登記、有體溫測量、有消毒消殺等“五有”，切實阻斷鎮(zhèn)與鎮(zhèn)，村與村，塆場與塆場之間的人員流動。同時，各村、社區(qū)、小區(qū)組織黨員巡邏隊，對轄區(qū)內聚集人群及時勸散。疫情防控工作開展以來，全市各級黨組織開展黨員“領崗諾責”，市直單位開展“雙進”活動，xx萬余名城鄉(xiāng)無職黨員申領防疫宣傳、設卡阻斷、便民服務等各類崗位，成立黨員突擊隊xx支，成為聯(lián)防聯(lián)控的主力軍。
    五是用心解難，優(yōu)化聯(lián)防聯(lián)控機制。針對人員阻斷給群眾生活帶來的不便，各基層黨組織結合實際組織黨員開展便民服務活動，讓群眾居家不麻煩、生活有保障。對發(fā)熱病人，統(tǒng)一安排衛(wèi)生院救護車上門接送就診，其他需轉診的病人，由村衛(wèi)生室開具轉診證明，各村、小區(qū)卡口放行;對缺乏急需日用物資的，推行“陽光代購”，組織黨員干部統(tǒng)一收集信息、定點定時代購、上門入戶送貨，憑小票與群眾結算，得到群眾點贊。
    六是專員出動，強化聯(lián)防聯(lián)控監(jiān)督。xx市防控指揮部成立xx個督查組，下沉基層一線督查聯(lián)防聯(lián)控工作。市紀委監(jiān)委強化執(zhí)紀監(jiān)督，組織專班下沉督查暗訪，對履行主體責任不力的單位和個人從嚴從快問責。如xx鎮(zhèn)xx村對居家觀察對象監(jiān)控不力，對包保干部給予黨內警告處分;xx局落實聯(lián)防聯(lián)控責任不力，對局主要負責同志實行誡勉。截至2月xx日，全市開展監(jiān)督檢查xx人次，督促整改問題xx個，共問責黨員干部xx人。其中：立案xx人(黨內警告xx人，撤銷黨內職務xx人)，免職xx人，誡勉xx人(其中正科級x人、副科級x人)，通報批評xx人，責令作出書面檢查xx人，批評教育xx人。政法部門加大工作力度，對違反政府公告不聽勸阻非法聚集、聚眾賭博的從嚴打擊。
    今年以來，我局高度重視意識形態(tài)和網(wǎng)絡安全工作，嚴格落實縣委關于意識形態(tài)工作總要求，突出抓工作主體、加強制度建設、找準工作載體，全面推動全局意識形態(tài)工作常態(tài)化、制度化、深入化?，F(xiàn)將2020年第一季度全局意識形態(tài)工作開展總結如下：
    2020年第一季度以來，我局堅決落實黨管意識形態(tài)工作原則，工作形勢總體運行良好，形成由黨組書記、局長段利文同志全面主持意識形態(tài)工作，各領導班子成員抓好分管工作領域的意識形態(tài)工作責任，并將意識形態(tài)工作列入年度黨建工作和中心組學習內容，同抓并進。做到以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決貫徹習近平總書記重要講話精神，認真貫徹落實黨的十九大，十九屆二中、三中、四中全會精神，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，通過強化意識形態(tài)工作的組織和人才保障，積極探索新機制，推動全局意識形態(tài)工作持續(xù)深入開展。
    (一)意識形態(tài)嚴抓嚴管。局領導班子嚴抓干部隊伍意識形態(tài)工作，堅持嚴格執(zhí)行好干部標準，認真學習黨的十九大精神，強調意識心態(tài)工作的極端重要性，旗幟鮮明地反對歷史虛無主義、傳播輕信政治謠、詆毀貶低國家領導人等錯誤思想傾向，確保意識形態(tài)工作領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民的人手中。
    (二)黨員干部隊深入教育。按照全面從嚴治黨的要求，堅持“兩學一做”常態(tài)化制度化，把習近平總書記系列重要講話精神、黨章黨規(guī)、上級財政部門時事政策作為重要學習內容，制定年度黨建工作計劃和中心組理論學習計劃，落實“三會一課”制度，建立集中學習和個人自學的政治理論學習制度，開展好專題民主生活會和專題討論，不斷提高黨員政治素質和理論水平，打牢意識形態(tài)政治基石，從嚴從實著力完善黨員教育管理的長效機制。
    1.思想政治學習不夠深入，我局在理論學習中，對相關文件、精神學的不夠深入，深入貫徹上還存在差距。
    2.存在抓業(yè)務工作緊，忽視了意識形態(tài)工作的重要性。
    3.工作隊伍建設有待進一步補充加強。
    (一)嚴格責任落實。通過有效措施，把第一責任責任和分管領導責任真正落到實處，真正形成黨組書記主抓、分管領導齊抓共管的局面。
    (二)推進工作落實。通過落實已建立起的制度機制，保證全局意識形態(tài)各項工作更加扎實到位。
    (三)鞏固成效成果。通過落實領導責任和工作制度，保證全局意識形態(tài)各項工作不斷加強，干部職工的意識形態(tài)更加堅定，確保不發(fā)生任何意識形態(tài)問題?？茖W、健全的進一步完善制度，切實建立起意識形態(tài)工作制度體系，鞏固成效成果。
    2月22日，縣委農村工作會議暨實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和農村人居環(huán)境整治工作推進會議召開。會議全面貫徹落實中央和省市關于農村工作有關會議及縣委十五屆十二次全會暨縣委經(jīng)濟工作會議精神，總結去年全縣“三農”工作，分析當前面臨的形勢，安排部署全縣農業(yè)農村工作和推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、農村人居環(huán)境整治重點任務?？h委書記王錦，縣委副書記、縣政府縣長張拴會出席會議并講話?？h委副書記王蕾主持會議。
    縣上領導章進錄、劉志倉、馮建君、完新義、張喜武、閆旭升等出席會議。
    會議書面?zhèn)鬟_了中央農村工作會議、省委農村工作會議暨深入學習浙江“千萬工程”經(jīng)驗全面扎實推進農村人居環(huán)境整治工作會議、市委農村工作會議暨實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和農村人居環(huán)境整治工作推進會議精神，征求了縣上擬出臺的相關文件意見。
    王錦指出，做好新時代“三農”工作，關鍵是要實施好鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。黨的十九大以來，以習近平同志為核心的黨中央就實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略作出了一系列重大決策部署，習近平總書記多次發(fā)表重要講話、作出重要指示,對實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的一系列方向性、根本性、全局性問題作了深刻闡述,為我們實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供了根本遵循和行動指南。全縣各級各部門要深刻認識實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重大意義，全力抓重點、補短板、強弱項，推動農業(yè)全面升級、農村全面進步、農民全面發(fā)展，實現(xiàn)農業(yè)強、農村美、農民富的目標。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇三
    2019年以來，鞍山市公安局根據(jù)市掃黃打非的工作要求，在市局黨委的強有力領導下，組織了網(wǎng)絡2019、秋風2019等系列掃黃打非專業(yè)行動，成功破獲了1.21網(wǎng)絡組織賣淫事件、908網(wǎng)上傳播淫穢物品利益事件等事件，采取刑事強制措施11人，行政拘留12人，案件金額50萬元。
    為了深入推進掃黃打非的工作，市公安局充分發(fā)揮自己的功能，組織專業(yè)力量，加強特別事件的攻勢，成果打破了掃黃打非刑事案件。
    一是破獲趙吉龍販賣淫穢物品的利益事件。2019年3月10日，立山公安分局民警在工作中發(fā)現(xiàn)嫌疑人趙吉龍在沙河大集中販賣淫穢光盤，當場逮捕了230張淫穢光盤，當天對趙吉龍進行了行政拘留，3月15日變成了刑事拘留。目前，該案件已向立山區(qū)人民檢察院提起訴訟。
    二是破獲908網(wǎng)上傳播淫穢物品利益事件等事件。2018年9月，市公安局的技術調查支隊在工作中發(fā)現(xiàn)違法者利用現(xiàn)場直播app傳播淫穢錄像，點擊數(shù)萬條，影響惡劣。市公安局非常重視，提取技術調查支隊、海城市局成立了908網(wǎng)上傳播淫穢物品利益事件的專案組，開展了事件攻勢。經(jīng)過兩個月的工作，共接觸虛擬身份95人，落地檢查47人，旗下播音員80多人，遍布全國12省20個地市。2019年5月，特別集團進行了網(wǎng)絡接收行動，逮捕了6名嫌疑犯，沒收了10套手機和直播設備，現(xiàn)金超過50萬元。
    下一步，市公安局嚴格按照市掃黃非工作部署要求，緊密結合各特殊行動，充分發(fā)揮自己的責任，將掃黃非工作推向深度。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇四
    xx鎮(zhèn)xx村共有xx個村民小組，xx人，其中黨員xx人。近年來，村黨支部以爭創(chuàng)“五好”黨支部為目標，圍繞“抓好黨建促經(jīng)濟”的指導思想，不斷加強基層組織建設，團結和帶領廣大村民大力調整產業(yè)結構，扎扎實實為群眾辦實事、做好事、謀發(fā)展，使全村連續(xù)多年保持了班子穩(wěn)、人心齊、村內經(jīng)濟發(fā)展、村民安居樂業(yè)的良好局面。
    村黨支部在自身建設上，堅持以*****和“****”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十*大精神，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的總體目標，以支部“五好”建設標準為核心，以創(chuàng)黨建工作示范點活動為動力，與時俱進，改革創(chuàng)新，強化黨組織功能，全面提高村干部隊伍的整體素質和黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為全村的經(jīng)濟發(fā)展提供堅強的政治和組織保證。
    一、切實加強村“兩委”班子建設。
    堅持“教育提高軟班子，果斷調整差班子，激勵強化優(yōu)班子”的思路，著力加強村級班子建設，充分發(fā)揮村“兩委”班子在農村的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是緊緊抓住思想政治建設這一主線，提高班子的領導水平和決策水平，堅持理論聯(lián)系實際，通過支委會、收看遠程教育電視等方式，組織廣大黨員群眾系統(tǒng)地學習十*大精神，組織黨員進行討論，暢談推進我村各項事業(yè)健康快速發(fā)展的思路與建議，交流學習心得；以學習新《黨章》、實踐“****”重要思想為主要內容，創(chuàng)建黨員示范崗、開展黨員活動日活動。二是深入開展黨小組“進區(qū)入會”，黨員“定區(qū)聯(lián)戶”活動。繼續(xù)開展以“支部三培兩帶雙服務、黨員定區(qū)聯(lián)戶惠百姓、群眾議事說法促和諧”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面破解農村基層執(zhí)政骨干培養(yǎng)難、農村黨員先鋒作用發(fā)揮難、黨領導下的村民自治機制落實難三大問題，通過活動的開展，黨員的宗旨意識和責任意識進一步加強，先鋒模范作用充分發(fā)揮，群眾得到了更多的實惠。村桂花苗木專業(yè)合作社黨小組帶領78戶合作社成員種植桂花苗木1200多畝，涌現(xiàn)了彭秀冰、何善學等一批黨員種植大戶。
    二、全面做好村級組織活動場所建設。
    1、在現(xiàn)有“硬件”建設的基礎上，本著“整合現(xiàn)有資源、高標準建設、規(guī)范化管理”的原則，對村級組織活動場所全面開展以“六有、七配套、八上墻”為主要內容的規(guī)范化建設。
    “六有”即有辦公室、黨員活動室、計生服務室、圖書閱覽室、便民服務室、矛盾調解室；“七配套”即村級組織牌匾、辦公桌椅、文件資料櫥柜、電教設備、學習資料、黨務和村務公開欄、信息發(fā)布和政策宣傳欄配套；“八上墻”即黨旗、工作職責、工作流程、任期及年度工作目標、活動制度、黨組織結構及分布示意圖、學習專欄、黨員干部承諾上墻。發(fā)揮村級組織活動場所的“一室多用”功能，精心打造村級會議室、村級黨員活動室、文化活動室、農民技術學校“四位一體”的綜合活動陣地。著力把村級組織活動場所打造成為農村黨員的活動中心、農民致富的信息中心、新型農民的培訓中心、便民利民的服務中心、豐富群眾生活的文化中心和當?shù)剞r村的標志性建筑。
    2、采取多種措施充分發(fā)揮村級黨組織活動場所的作用。為充分發(fā)揮場所作用，提升使用水平，在村級活動場所的使用上，做到“人常在”，堅持干部輪流值班。每天至少要有一名村干部值班，負責做好信訪接待，處理日常村務以及活動場所的值班。做到“事好辦”，堅持便民服務代理。要熱情為群眾提供服務，并實行無償代辦代理。做到“管得緊”，堅持經(jīng)常督促檢查。鎮(zhèn)黨委每月都要聽取村級活動場所的使用和管理情況，實行常態(tài)管理。做到“用得活”，堅持資源整合利用。
    三、
    突出主體，加強黨員隊伍建設。
    一是按照鎮(zhèn)黨委制定的黨員干部教育培訓工作方案，積極做好黨員教育培訓工作。二是針對目前黨員隊伍中存在的年齡偏大、女黨員偏少、帶頭致富能力不強等問題，在今年的兩支隊伍建設中，以優(yōu)化黨員結構為目標，重點培養(yǎng)30周歲以下、高中以上學歷、雙帶能力強、婦女黨員。三是全面推廣黨組織承諾制、黨員承諾制和無職黨員設崗定責制度，名黨員實行了公開承諾。
    四、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)（“三送”）活動，不斷豐富黨建工作內容。
    1、結合“三送”工作大力實施“愛心午餐”計劃。堅持“政府主導、愛心人士捐助、村級。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇五
    自2018年初周恩來童年讀書舊址成為清江浦區(qū)“掃黃打非”進基層示范點以來，管理處成立領導小組，明確責任,管理處主任任組長，確定聯(lián)絡員。單位黨員帶頭樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，自覺與各種腐化現(xiàn)象作斗爭。期間對“掃黃打非”工作進行宣傳6次，發(fā)放宣傳資料500余份。
    主動配合，形成機制。在“掃黃打非”工作中周恩來童年讀書舊址管理處堅決做到了不缺位、不越位，并積極主動加強與有關執(zhí)法部門的協(xié)作配合，加強情報和信息溝通；同時，重點建立宣傳教育制度、巡查報告制度和聯(lián)防協(xié)作制度，使“掃黃打非”工作形成制度化和經(jīng)?；?，為景區(qū)游客及周邊社區(qū)居民建立整齊、干凈的文化市場。
    加大宣傳，提升意識。充分利用過道走廊掛標牌、放展板、拉橫幅、深入群眾散發(fā)宣傳單等形式，全方位、多角度、多形式開展“掃黃打非”法制宣傳教育，深刻揭露制黃販黃、侵權盜版等非法出版活動的危害性，廣泛宣傳“掃黃打非”和保護知識，產權的政策法規(guī)和重大意義，進一步增強公眾自覺抵制非法及盜版產品的良好意識。
    排查走訪，收集“掃黃打非”工作信息。通過走訪、排查巡查等方式，及時掌握景區(qū)周邊及對口幫扶社區(qū)的文化市場經(jīng)營場所狀況，及時遏制非法出版物、淫穢色情等文化垃圾在社區(qū)出現(xiàn)。同時通過社區(qū)板報、法制宣傳教育活動等，把優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和“掃黃打非”知識送到社區(qū)群眾身邊，增強社區(qū)群眾自我約束意識，提高“掃黃打非”的自覺性和鑒別能力，壓縮“黃非”毒瘤滋生空間，為“掃黃打非”工作奠定堅實群眾基礎，有力地促進了景區(qū)和周邊社“掃黃打非”工作的順利開展，為實現(xiàn)長治久安營造了和諧、安全的文化環(huán)境。
    “掃黃打非”工作提高了居民遠離盜版出版物、拒絕盜版的意識，提高了群眾對侵權盜版的鑒別力，收到了良好的效果，我們取得了一定的成績，但也存在一些問題。今后將加大宣傳力度，同時加強自身建設，進一步建立健全“掃黃打非”工作機制，不斷創(chuàng)新工作方式，把“掃黃打非”工作提高到一個新的水平。
    周恩來童年讀書舊址管理處。
    2018年7月8日。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇六
    今年以來，我縣“掃黃打非”辦按照上級的總體部署和要求，以深入貫徹落實科學發(fā)展觀，積極構建和諧社會，促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展為目標，堅持把“掃黃打非”工作與規(guī)范市場秩序相結合，與加強社會治安綜合治理相結合，與凈化社會文化環(huán)境相結合，扎實開展“掃黃打非”集中行動和專項治理工作，堅決封堵查繳政治性非法出版物、打擊侵權盜版行為、打擊利用互聯(lián)網(wǎng)和手機網(wǎng)站傳播淫穢色情等有害信息，加強輿論宣傳，較好地完成上級交給的各項工作任務，現(xiàn)將工作情況總結如下：
    一、領導重視，精心部署。
    1突擊檢查相結合，在“掃黃打非”工作中發(fā)揮了突擊隊作用。
    二、工作做法與成效。
    今年1月至11月底，我縣“掃黃打非”工作共出動366人次，車輛130車次，檢查各類文化經(jīng)營單位1013家次，警告文化經(jīng)營單位22家次，收繳非法音像制品80張、非法出版物及書報刊224冊,立案處罰違規(guī)文化經(jīng)營單位2家，罰款10600元。具體做法是：
    （一）嚴密封堵查繳政治性非法出版物。
    堅持把查處政治性非法出版物作為我縣“掃黃打非”工作的重點來抓，今年以來，相繼開展了“元旦春節(jié)期間文化市場專項整治行動”、“迎大運、保穩(wěn)定、促發(fā)展文化市場集中整治”等專項整治工作，多次深入書店、音像制品店等場所進行明察暗訪，積極協(xié)同有關部門查處取締無證照經(jīng)營出版物的游商、地攤，對政治性非法出版物嚴密查處，清繳整治。9月到10月期間，根據(jù)上級部署開展“打擊印制非法出版物”專項檢查行動，對全縣范圍內的印刷企業(yè)實行檢查，層層落實責任，從源頭控制，堅決查處印刷企業(yè)印制含有反動、淫穢、封建迷信內容和國家明令禁止印刷的出版物、包裝裝潢印刷品和其他印刷品，確保文化市場平穩(wěn)、安全、有序，營造良好的文化環(huán)境，促進社會和諧。
    （二）嚴格監(jiān)管規(guī)范網(wǎng)絡經(jīng)營管理。
    加強對網(wǎng)吧經(jīng)營場所的監(jiān)管，嚴厲查處利用網(wǎng)吧制作、2復制、查閱、發(fā)布和傳播有害信息和各類違法犯罪活動；加強對網(wǎng)吧業(yè)主的教育引導工作，舉辦網(wǎng)吧業(yè)主培訓會議1期26人次，明確責任，進一步規(guī)范網(wǎng)吧經(jīng)營秩序。
    （三）嚴厲打擊侵權盜版行為。
    1、加大日常監(jiān)管力度，按照上級要求，3月到8月期間部署開展“打擊盜版音像制品專項行動”，加強對音像市場進行檢查清理，嚴肅查處出版、制作、銷售盜版的經(jīng)營行為，堅決收繳各類盜版音像制品，截至8月底，共檢查音像經(jīng)營單位136家次。
    2、8月份為確保學生不受盜版教材、教輔的侵害，組織開展“打擊盜版教材教輔專項檢查”，加強對校園周邊報刊經(jīng)營點、圖書零售店的清查，有效地遏制了盜版教材、教輔讀物在學校蔓延的趨勢，杜絕淫穢書刊、“口袋書”、政治性非法出版物等違法侵權盜版書刊的流通，保護了廣大師生的合法權益，凈化了校園。
    教學。
    環(huán)境。
    （四）加強輿論宣傳和監(jiān)督。
    3道掃黃打非工作開展情況，公布舉報電話，接受群眾舉報監(jiān)督，震懾和打擊違法違規(guī)的經(jīng)營行為。
    三、今后工作。
    接下來，我縣“掃黃打非”辦將繼續(xù)按照上級“掃黃打非”的工作部署，結合我縣文化市場特點，突出工作重點，不斷加大“掃黃打非”工作力度，加大出版物市場清查力度，加強對各類文藝展演活動和文化娛樂場所的監(jiān)管，加強對互聯(lián)網(wǎng)和手機網(wǎng)站有害信息的管理，為全縣的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出新的貢獻。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇七
    隱播：龍南縣龍南鎮(zhèn)xx社區(qū)轄區(qū)面積1.5平方公里，現(xiàn)有10個居民小區(qū)，住戶3496戶，黨支部1個（牌子），黨小組7個。社區(qū)綜合服務大樓設有黨群服務中心、健康教育服務中心、居家養(yǎng)老服務中心等，為社區(qū)居民提供“一站式”服務。社區(qū)內有網(wǎng)吧2家、印刷廠2家、書店5家。近年來，龍南文化事業(yè)蓬勃發(fā)展、文化市場日益繁榮，文化力量成為地域綜合競爭力的重要組成部分。但隨著網(wǎng)絡、游戲和新媒體等新型文化產業(yè)的興起，使文化市場監(jiān)管難度大幅增加，文化市場綜合執(zhí)法厚積薄發(fā)、破土拂曉勢在必行。
    強宣傳廣發(fā)動“群防群治”見實效。
    責、制度、宣傳櫥窗、舉報電話等“六上墻”，并在廣場、網(wǎng)吧、學校門口、商貿步行街等重點地段和人流集中區(qū)域開展宣傳，進一步提升群眾的知曉率和參與度，營造濃厚的“掃黃打非”氛圍。同時依托社區(qū)閱覽室和藝術團，結合“世界知識產權日”、“綠書簽行動”、“法制宣傳日”、文藝巡演進校園等文化主題活動，對群眾進行意識形態(tài)引導與教育，力促群防群治見實效。
    采訪xx社區(qū)黨支部書記：我們把“掃黃打非”的內容融入到節(jié)目中，用戲曲、歌舞、相聲小品來宣傳，既豐富了群眾的精神文化生活，又能讓掃黃打非工作潛移默化、直入人心。
    強巡查廣監(jiān)督“掃黃打非”無死角。
    黃、涉賭、涉暴、盜版、政治性非法出版物及宣傳品進行堅決打擊，共查繳非法圖書100余本，音像制品120多塊；借助“三城同創(chuàng)”、“改陋習，樹新風，做文明居民，建美好家園”等主題活動，結合基層綜治工作，巡查、執(zhí)法與引導、教育雙管齊下，既增強了文化市場從業(yè)人員的職業(yè)道德教育和法律意識，又規(guī)范了文化市場秩序，實現(xiàn)“掃黃打非”工作無死角、全覆蓋。
    采訪龍南縣文廣新局局長：我縣高度重視掃黃打非工作，每年在年初預算中都安排了專項經(jīng)費，用于推動全國“掃黃打非”進基層示范點的創(chuàng)建工作。我們將進一步夯實基礎，圍繞“六有目標”，推動基層示范點標準化、規(guī)范化、制度化建設，為凈化出版物市場和網(wǎng)絡文化環(huán)境，保證意識形態(tài)安全和文化安全，維護社會穩(wěn)定做出積極貢獻。
    創(chuàng)建學習型班組工作不是一陣風一股浪1創(chuàng)建學習型班組工作不是一陣風一股浪，更不是應對臨時檢查走走看看，而是企業(yè)管理的重要基礎，是應該長期堅持的自覺行動。要把創(chuàng)建學習型班組的各項要求，落實在企業(yè)日常生產經(jīng)營過程中。從學習安排、學習內容和學習方式等方面努力達到“四化”要求。
    第一，學習安排系統(tǒng)化。要把創(chuàng)建“學習型”班組活動擺上重要議事日程，放在心上，抓在手上，落實到工作中。要認真制訂開展創(chuàng)建學習型班組活動的具體方案，做到目標明確、措施扎實、員工歡迎、操作性強。要做到創(chuàng)建學習有指導、有計劃、有實施、有考核，方方面面相互結合、環(huán)環(huán)相扣，促進創(chuàng)建工作系統(tǒng)開展。
    第二，學習內容綜合化。要按照“專、全、新、實”要求，本崗位、本專業(yè)的知識技能，要拓寬視野，開放思維，博采眾長，一專多能。特別要針對安全生產特點，重視新知識汲取和新技術運用，掌握新的技術、新的理論等實用知識，努力培養(yǎng)業(yè)務熟練、技術精湛、知識廣博、素質過硬的一流員工。
    第三，學習方式多樣化。要不斷豐富創(chuàng)建載體，拓寬學習渠道，除采取自學、聽課等傳統(tǒng)方式組織學習外，還要組織召開專業(yè)研討會、班組交流會以及出外學習考察等互動學習活動。同時，努力向實踐學習、向身邊學習、向未來學習。深入開展崗位練兵、技術比武和勞動競賽等活動。積極培育創(chuàng)建學習型班組的典型，樹立學習榜樣模范標兵，總結推廣先進做法，發(fā)揮示范導向作用，以點帶面，形成聯(lián)動。通過各種平臺、各種渠道，讓廣大員工在不斷學習中成才、在實踐鍛煉中成長、在工作磨礪中成熟。
    抓不懈，使學習工作化、工作學習化。同時，要重視把學習。
    考核納入班組日常管理考核中，貫穿到單位生產經(jīng)營中，每天每月跟蹤管理、跟蹤落實、跟蹤考核，促進創(chuàng)建學習型班組不斷取得新進展新實效。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇八
    掃黃打非的工作重點是嚴厲打擊違禁非法出版物和相關非法出版活動，嚴厲打擊淫穢色情出版物和與其相關的文化活動，嚴厲打擊侵權盜版，全力保護知識產權。
    違禁非法出版物混淆是非，傳播錯誤的政治立場，否定社會主義制度，否定中國共產黨和人民政府的領導，否定中國改革開放、建設中國特色社會主義的成果，制造思想混亂，誤導民眾情緒，破壞國家統(tǒng)一，危害國家安全，是掃黃打非的重中之重，是掃黃打非首要的和第一位的工作任務。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違禁出版物，要在第一時間封堵查繳，第一時間向當?shù)貟唿S打非辦公室報告;同時，管理部門要徹查來源，決不讓一本違禁出版物流人市場。
    淫穢色情出版物和其他淫穢色情文化活動，特別是利用網(wǎng)絡、手機傳播淫穢影視、圖片，組織經(jīng)營性色情、低俗演出等活動，敗壞社會風氣，侵蝕民族和社會傳統(tǒng)道德，毒害青少年的身心健康，是對建設社會主義精神文明的破壞，是危害極大的社會毒瘤，是掃黃打非工作必須嚴厲打擊的丑惡現(xiàn)象。保護知識產權是我國的國策，是提高和維護民族創(chuàng)新力的重要途徑。
    盜版、盜印、盜演、盜映的不法行為，嚴重制約民族文化的創(chuàng)新力，嚴重損害國家形象，嚴重損害著作權人、創(chuàng)作人的權益，嚴重干擾文化市場的經(jīng)濟秩序。因此，加強對各種各類侵權盜版行為的嚴厲打擊，防止出現(xiàn)引起重大國際影響的侵權盜版事件，是掃黃打非工作的重點任務之一。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇九
    如下：
    非法出版物工作的重要性。我局接到上級部門文件之后，認真學習文件精神。掃黃打非是一場嚴肅的政治、經(jīng)濟、文化斗爭，是建設和完善社會主義市場經(jīng)濟的必然要求，也是加強社會主義精神文明建設、建設社會主義和諧社會的重要內容。
    交通運輸系統(tǒng)作為掃黃打非工作戰(zhàn)線上的重要環(huán)節(jié)，交通管理者要樹立政治意識、大局意識、責任意識、創(chuàng)新意識，進一步增強工作責任感、使命感和緊迫感，加強出版物運輸市場日常監(jiān)管，嚴格查堵運輸和儲存非法出版物，把打擊非法出版物活動與整治交通運輸市場秩序結合起來，把凈化文化運輸市場環(huán)境與社會治安綜合治理結合起來，維護社會穩(wěn)定和人民群眾的根本利益。
    為進一步做好非法出版物在道路運輸環(huán)節(jié)流通查堵工作，我局結合實際，成立xx市道路運輸管理局“掃黃打非”工作領導小組，由主要領導親自抓，其他骨干人員分頭負責，各司其職。人員組成如下：組長：李xx(xx市道路運輸管理局黨組副書記、局長)組長：劉xx(xx市道路運輸管理局副局長、黨組成員)成員：周xx。
    1、按照要求每年制定符合轄區(qū)實際的“掃黃打非”行動方案，按照要求加以落實。建立了“掃黃打非”工作責任制和責任追究制等各項工作制度。對因監(jiān)管不力造成重大社會影響的，切實追究責任。和轄區(qū)負責同志簽訂目標責任書，強化目標任務。
    2、規(guī)范貨運站場、物流中心、托運部、運輸者的經(jīng)營行為，強化道路運輸環(huán)節(jié)的日常監(jiān)督。我局運政執(zhí)法人員深入轄區(qū)貨運站場、物流中心、托運部，加強對貨物流通的源頭和管理。要求經(jīng)營者對托運人托運貨物實行實名制登記，托運出版物等音像制品的單位和個人必須出具由文化管理部門出具的合法證明;未開具證明的，托運部、承運人不得承運;托運經(jīng)營者應及時填寫《托運、出版物等音像制品情況登記表》。20xx年，我局共出動稽查人員657人次，檢查車輛xxxx余輛，檢查客運站場4家40次，檢查托運部4家15未發(fā)現(xiàn)非法出版物。
    3、加大行包及客運班車載小件物品經(jīng)營活動的監(jiān)管。要求轄區(qū)客運企業(yè)、客運站加強運載貨物的安全檢查，未安裝安全檢查設備的客運站要安排專人進行開包驗貨;加強司乘人員的管理，采取有效手段，防止未經(jīng)安檢的貨物上車，嚴禁旅客攜帶政治性宗教類非法出版物上。
    4、加強宣傳教育，提高從業(yè)人員的政治覺悟，防止駕駛員運輸非法貨物。要求客運班車駕駛員不得搭載未經(jīng)客運站安檢的小件物品，對可疑物品做到開包檢查。多次組織利用座談、展覽、宣傳咨詢等形式，宣傳“掃黃打非”的重要意義，揭露制黃販黃、侵權盜版等非法出版活動對社會的危害，收到了良好的宣傳效果。
    1、按照自治區(qū)黨委、交通運輸廳、道路運輸管理局的統(tǒng)一部署，開展“掃黃打非”工作。進一步加強對貨運站場、物流中心、托運部的監(jiān)管。
    2、加強宣傳教育，使廣大經(jīng)營業(yè)戶、從業(yè)人員、旅客認識到“掃黃打非”工作的重。
    3、完善文化、公安、工商等各部門協(xié)作工作機制，提高科學化、規(guī)范化管理水平。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇十
    今年以來，根據(jù)全國掃黃打非工作組統(tǒng)一安排，公安部組織部署全國公安機關深入推進掃黃打非工作，依法嚴厲打擊各類涉黃涉非出版?zhèn)鞑セ顒?，有效凈化社會文化環(huán)境和網(wǎng)絡空間。截至4月20日，共有600多起刑事案件，700多名嫌疑人被捕。
    工作中，公安機關以開展護苗2021網(wǎng)絡2021秋風2021特別行動為平臺，深入調查掃黃打非大事件，有效整理淫穢色情低俗、暴力恐怖迷信等有害信息和出版物。針對人民群眾反映強烈的網(wǎng)絡淫穢色情問題，公安機關堅持開辟道路，重點調查網(wǎng)絡社交平臺、論壇社區(qū)、搜索引擎、彈窗廣告、網(wǎng)絡文庫等傳播途徑，重點調查網(wǎng)絡轉播、短視頻、網(wǎng)絡文學、網(wǎng)絡游戲等傳播領域，依法嚴厲打擊網(wǎng)絡淫穢色情違法犯罪活動。特別是傳播兒童色情信息，誘發(fā)強制未成年人色情轉播、淫穢色情漫畫等違法犯罪活動，堅持警察動作，露面毆打，嚴格調查，切實保護青少年的身心健康。
    針對這樣的事件相關人數(shù)多，事件地區(qū)廣，事件復雜，涉及未成年人等特征，公安部署各地加大工作力度，深入挖掘背后的集團，破壞犯罪來源，對傳播淫穢物品的組織者、經(jīng)營者、服務者、利益者實施全環(huán)節(jié)、全鏈條的正確打擊，切實切斷網(wǎng)絡黑灰產業(yè)鏈。同時，與有關部門推進源管理，敦促網(wǎng)絡企業(yè)等部門嚴格執(zhí)行安全管理主體責任，從源頭防止和減少涉黃問題。
    最近，在公安部的統(tǒng)一指揮下，上海、浙江、河南、湖南、廣東、重慶等公安機關成功調查了維百寶袋app傳播淫穢物品事件、唯美維網(wǎng)站傳播淫穢物品利益事件等網(wǎng)絡傳播淫穢物品事件，丟失了事件公司14家，逮捕了356名嫌疑犯，事件金額超過15億元，公安部發(fā)表了其中5個典型事件。
    公安部相關負責人表示，公安機關將充分發(fā)揮職能作用，扎實推進掃黃打非工作，依法嚴厲打擊各類非法有害出版?zhèn)鞑セ顒?，堅決掃除各類文化垃圾，切實保護未成年人身心健康，為慶祝建黨100周年創(chuàng)造風清氣正的社會文化環(huán)境。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇十一
    （54個）。
    株洲市炎陵縣霞陽鎮(zhèn)南區(qū)社區(qū)株洲市醴陵市陽三石街道淥江社區(qū)。
    株洲市醴陵市茶山鎮(zhèn)東崗村。
    郴州市汝城縣盧陽鎮(zhèn)濂溪社區(qū)郴州市永興縣便江鎮(zhèn)塘門村。
    邵陽市城步苗族自治縣蔣坊鄉(xiāng)鋪頭村。
    —1—。
    婁底市漣源市六畝塘鎮(zhèn)牛角石社區(qū)婁底市雙峰縣甘棠鎮(zhèn)。
    懷化市芷江侗族自治縣芷江鎮(zhèn)永州市雙牌縣茶林鎮(zhèn)。
    永州市冷水灘區(qū)珊瑚街道凌云社區(qū)永州市東安縣井頭圩鎮(zhèn)。
    永州市道縣進修學校附屬小學永州市道縣營江街道。
    張家界市慈利縣零陽鎮(zhèn)鯉魚橋社區(qū)張家界市荷花國際機場。
    湘西自治州吉首市石家沖街道辦事處湘西自治州龍山縣苗兒灘鎮(zhèn)惹巴拉村。
    ——2。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇十二
    今年以來，江寧區(qū)“掃黃打非”工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在省、市掃黃辦的關心、指導、幫助下，按照省、市“掃黃打非”工作的總體要求，依據(jù)打防結合、疏堵并舉、依法打擊的原則，結合江寧出版物市場的實際情況，堅持日常檢查不放松，聯(lián)合行動不手軟，四季行動不斷，整治力度不減，深入開展“掃黃打非”日常監(jiān)管和集中行動，做到了守一方凈土，保一方平安，為建設和諧江寧創(chuàng)造了良好的文化環(huán)境。
    一、不斷完善工作機構，形成管理網(wǎng)絡。
    區(qū)委、區(qū)政府高度重視“掃黃打非”工作，成立了由區(qū)委常委、宣傳部長為組長，紀委、文化、公安、工商等21個職能部門組成的“掃黃打非”工作領導小組，并不斷完善職責分工，建立了聯(lián)席會議、聯(lián)合執(zhí)法制度，牢固樹立“一盤棋”、“一張臉”的思想，堅持杜絕了相互推諉、相互扯皮的現(xiàn)象。同時貫徹“屬地管理”原則，落實責任制，各街道相應建立了街道“掃黃打非”工作領導機構，進一步完善了“掃黃打非”工作網(wǎng)絡化的管理機制，使基層“掃黃打非”工作得到了落實。
    二、不斷加強檢查力度，堅持長效管理。
    為了落實全年的“掃黃打非”工作任務，區(qū)“掃黃辦”落實長效管理措施，堅持“白加黑、五加二”每天巡查市場，特別是在節(jié)假日期間，加大檢查力度，堅決不讓盜版擾亂市場。一方面對正規(guī)經(jīng)營門店，確保每月每家檢查兩次以上，堅決杜絕非法出版物上架銷售。另一方面，在重點抓好中小學周邊、城效結合部、廟會市場等重點區(qū)域專項治理工作，同時針對農村集貿市場中非法經(jīng)營攤點較多，提包式流動促銷活動頻繁，農民貪便宜多購買盜版等現(xiàn)象，堅持打時間差，強化早、中、晚時段的執(zhí)法檢查，堅決掃除政治性非法出版物、淫穢色情出版物、侵權盜版出版物等文化垃圾。今年已上交了2萬多張非法音像制品，參加了全省統(tǒng)一銷毀活動。為了確保掃黃打非日常監(jiān)管工作的開展，我們還多方溝通協(xié)調，聯(lián)合公安部門委派一名公安警力常駐辦公，協(xié)助文化執(zhí)法，在全省開創(chuàng)了先例。
    三、
    不斷研究熱點、難點問題，開展“掃黃打非”集中行動面對新形勢下“掃黃打非”工作的新情況、新問題，我們不斷研究工作中的熱點、難點問題，聯(lián)合公安、工商、市容等部門適時開展“掃黃打非”集中行動。今年上半年，聯(lián)合工商局、公安局治安大隊以及東山派出所、開發(fā)區(qū)派出所、殷巷派出所、祿口派出所開展集中行動3次，收繳非法出版物2萬多件件，取締28家無證經(jīng)營點。
    四、不斷優(yōu)化文化環(huán)境，開展清繳低俗音像制品專項行動為了積極營造有利于未成年人思想道德建設的社會氛圍，根據(jù)掃黃打非第二階段集中行動和開展收繳低俗音像制品專項行動要求，區(qū)掃黃辦組織執(zhí)法人員對轄區(qū)音像店特別是大、中、小學校周邊書屋、音像店以及夜市地攤、農貿市場、小商品市場進行了反復檢查，收繳各色情淫穢、低俗不健康音像制品、書刊近500盤（本），大大凈化了我區(qū)出版物市場。
    五、不斷加強監(jiān)管力度，全區(qū)印刷業(yè)健康發(fā)展。
    根據(jù)“掃黃打非”行動方案“加強對出版、印刷、復制環(huán)節(jié)的監(jiān)管，從源頭上杜絕非法出版物”的要求，區(qū)掃黃辦組織執(zhí)法人員對區(qū)內兩百多家印刷復制業(yè)進行了檢查，檢查重點是有無超范圍經(jīng)營，承印手續(xù)是否齊備，管理制度是否健全，有無印刷政治性非法出版物以及國家明令禁止印刷的其他內容的出版物，有無印刷侵權盜版印刷品以及其他違法違規(guī)印刷行為，對違規(guī)經(jīng)營印刷企業(yè)嚴格按照《印刷業(yè)管理條例》實行行政處罰。在加強對印刷業(yè)監(jiān)管的同時，圍繞我區(qū)“企業(yè)服務年”工作中心，主動服務印刷企業(yè)，上半年，聯(lián)合市新聞出版局印刷管理處先后走進企業(yè)6次，召開了部分印刷企業(yè)負責人座談會，從國家宏觀經(jīng)濟調控政策及印刷產業(yè)發(fā)展趨勢，分析了印刷業(yè)的前景和印刷企業(yè)的發(fā)展，為印刷企業(yè)跨區(qū)資源整合、城鄉(xiāng)印刷技術共享、企業(yè)拆遷異地重建提供了政策上的幫助。
    六、不斷加大宣傳教育，營造“掃黃打非”的濃厚氛圍開展“掃黃打非”工作，關鍵在于提高全體市民自覺抵制非法出版活動的意識，為此，我們通過張貼宣傳畫和發(fā)放宣傳資料等宣傳方法廣泛宣傳保護知識產權的重要性，增強了群眾法律意識，優(yōu)化了“掃黃打非”社會環(huán)境。同時，我們還在提高經(jīng)營者素質上下功夫，在教育經(jīng)營者合法經(jīng)營上做文章。一是以年審為契機堅進行普遍教育，編寫了《經(jīng)營者應知應會法規(guī)匯編》發(fā)給每一個經(jīng)營者。在學習的基礎上，還通過舉辦經(jīng)營業(yè)主考試，進一步提高經(jīng)營者學法守法的自覺性，促進經(jīng)營者提高經(jīng)營素質。二是適時舉辦培訓班，進行專項教育。三是深入市場，進行個別教育。做到了檢查一處，宣傳一遍，指導一次；處罰一家，警示一片，規(guī)范一遍。
    江寧區(qū)“掃黃打非”工作在省市主管部門的關心下，在全區(qū)各部門的配合支持下，取得了實質性的成效，為穩(wěn)定文化市場經(jīng)營秩序打下了堅實的基礎。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇十三
    今年，我縣掃黃打非工作在縣委、縣政府的正確領導下，緊緊圍繞市“掃黃打非”辦《關于開展全市“掃黃打非”第五次集中行動及進一步加大對政治性非法出版物封堵查繳專項行動的通知》、《關于進一步加大打擊侵權盜版和制售假冒偽劣商品專項行動的通知》、《關于開展打擊淫穢色情出版物和有害信息專項行動的通知》等一系列專項行動，下發(fā)專項行動文件6個、查堵文件15個、相關文件5個，加大文化市場的監(jiān)管力度，嚴厲打擊各種違法違規(guī)行為，維護我縣文化市場正常的經(jīng)營秩序。據(jù)統(tǒng)計：全年全縣共出動文化市場行政執(zhí)法人員1260人次，各類書店120家次，印刷廠90家次，音像店75家次，收繳各類侵權盜版出版物9500多冊（盤），收繳賭博游戲機20臺。取締流動游商3個，非法游戲室1家，警告超范圍經(jīng)營印刷廠2家，查處未報批擅自付印2家，全縣通過日常檢查和不同時期的專項整治，逐步規(guī)范了文化市場秩序，實現(xiàn)了預期的工作目標。具體的工作和成效匯報如下：
    一、集中開展出版物市場的整治工作。
    以經(jīng)營實際、音像場所、電子科技市場、電腦軟件市場以及繁華街區(qū)、車站、城鄉(xiāng)結合部經(jīng)營攤點等為重點部位，將專項整治與日常監(jiān)管相結合，一方面，對各重點區(qū)域和重點市場的監(jiān)管人進行了明確，使責任到人，任務到人；另一方面，積極協(xié)調公安、工商部門開展專項檢查行動。
    版物市場“百日整治”行動的活動，進一步鞏固出版物市場整治成效。
    二、全力打擊侵權盜版活動。
    1月10日和4月22日在市文廣新局的統(tǒng)一部署之下組織開展了兩次侵權盜版物集中銷毀活動。期間制定了《柳林縣文化廣電新聞出版局關于進一步加大打擊侵權盜版和制售假冒偽劣產品專項行動的實施方案》，于4月11日至4月26日開展了“綠書簽行動”系列宣傳活動，發(fā)放了“綠書簽”及宣傳海報，組織了為期一周的綠書簽優(yōu)惠購書活動，并會同公安、工商等部門加強了印刷企業(yè)源頭治理工作，關閉和取締了一片無證照的印刷窩點。本次專項行動中，全縣共出動執(zhí)法檢查人員105次，出動車輛15次，檢查圖書經(jīng)營點12家、影像制品銷售點5家、印刷廠6家次，收繳各類侵權盜版出版物2300多冊（盤），使全顯得打擊侵權盜版活動逐步深入推進，為進一步凈化全縣文化市場環(huán)境，推進全縣“掃黃打非”工作深入開展提供了有力保障。
    三、開展對中小學教輔教材發(fā)行專項檢查。
    全面清查，嚴肅查處訂購、使用盜版教材教輔讀物和非法編印教材教輔讀物的行為。對學校內部人員正在非法印刷盜版教材教輔讀物的，責令其立即停止生產;對正在使用的盜版教材教輔讀物的，全部收繳。各類中小學教學用書的發(fā)行機構及各類學校自辦的圖書代辦點、發(fā)行部是此次專項治理的重點。在清查工作中，對從事盜版教材、教輔讀物編印、訂購的責任人，視情節(jié)輕重，依法追究行政責任;涉嫌構成犯罪的，移交當?shù)厮痉ú块T，依法追究刑事責任。通過專項行動確保了中小學教輔教材市場健康有序發(fā)展。
    四、開展重大節(jié)假日安全穩(wěn)定的保障工作，努力規(guī)范文化市場安全有序運行。
    是開展全市文化系統(tǒng)安全生產百日督查專項行動；五是開展娛樂演出場所和電子游戲市場專項整治，清查利用游戲機賭博的專項行動；六是積極開展全國集中打擊網(wǎng)絡賭博違法犯罪活動專項行動和集中打擊網(wǎng)絡淫穢色情犯罪專項行動。以上的專項行動有力的打擊了各類文化市場的的違規(guī)行為，有力的保障了重大節(jié)日的安全穩(wěn)定，有力的維護了全縣文化市場的安全有序運行。
    一年來，我們精心組織開展了“掃黃打非”系列專項整治行動，挖窩點、清市場、群防群治，齊抓共管，創(chuàng)造性的開展好“掃黃打非”各項工作。雖然我局通過努力在掃黃打非工作中取得了一定成績，但仍存在著一些不足，今后我們將繼續(xù)加大工作力度，不斷改進工作方式方法，建立健全各項機關管理制度，確保單位穩(wěn)定，確保一方平安，為打造“平安柳林”做出我們文化部門應有的貢獻。
    柳林縣文化廣電新聞出版局二〇一一年十一月十七日。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇十四
    今年以來，在區(qū)委區(qū)政府和區(qū)工商質監(jiān)局的正確領導下，我所認真貫徹落實黨的十八大以來各次會議精神，按照區(qū)委區(qū)政府和區(qū)工商質監(jiān)局的安排部署，堅持以服務全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展為中心，全力推進各項工作任務，認真履行了工商行政管理和質量技術監(jiān)督職責。全所干部團結一心，克服任務重、時間緊等諸多困難，隊伍建設、業(yè)務工作等方面均取得了一定的成績，圓滿完成了年初制定的各項工作計劃。
    一、重點工作完成情況。
    今年以來，我所緊抓一年一度的紅盾春雷行動和工商行政管理與質量技術監(jiān)督兩局整合的契機，立足職能，拓展功能，提高效能，出實招、辦實事，在經(jīng)濟社會事務中“有為有位”。
    （一）深化改革，服務和監(jiān)管雙管齊下助力市場主體發(fā)展。
    我所繼續(xù)嚴格執(zhí)行國務院公布的132項工商登記前置審批改為后置審批事項，積極推進工商登記制度改革，截止目前，我所新登記個體工商戶425戶，變更148戶，注銷128戶。
    企業(yè)和個體工商戶年度報告工作是工商部門一項常態(tài)的重點工作，為保證此項工作的順利開展，我所積極開展宣傳活動，以服務好企業(yè)和個體工商戶為基礎，積極引導轄區(qū)企業(yè)和個體工商戶盡快適應由企業(yè)年度檢查制度到年度報告公示制度的轉變，采取有力措施積極做好企業(yè)年度報告工作。截止6月底我所市局登記企業(yè)和區(qū)局登記企業(yè)平均年報率達89.74%。
    （二）充分結合新職能，執(zhí)法辦案再次突破。為切實維護轄區(qū)市場經(jīng)濟秩序，今年以來，我所以春雷行動和工商質監(jiān)整合為契機，根據(jù)區(qū)局安排，大力開展專項治理行動，積極主動尋找案源，突破傳統(tǒng)辦案模式，結合所轄區(qū)的特點，采取抓大不放小的原則，創(chuàng)新開展行政執(zhí)法工作，對轄區(qū)存在的虛假廣告宣傳、飾品的標識標注等問題進行了整治，查處了“全城最低價”藥店廣告、未經(jīng)許可擅自使用“cctv”品牌廣告及一些銷售標識標注不符合國家《標準化法》等法律法規(guī)的銀飾品的商家，使轄區(qū)市場經(jīng)濟秩序進一步有效治理。截至目前，我所共立案50件，當場處罰70余件，罰沒款共計8萬元。其中辦理大案要案3件，罰沒款35000元。
    （三）妥善處理，以消費維權保社會穩(wěn)定。
    今年以來，我所切實加強消費教育與監(jiān)督，妥善處理消費申訴舉報，對不屬于消協(xié)調解范圍的投訴，從化解社會矛盾的角度，也盡量幫助協(xié)調。同時努力改善消費環(huán)境，投訴處理效率得到有效提升。成功協(xié)調一起經(jīng)營者與超市糾紛，為化解社會矛盾貢獻了力量，另外成功處理一起消費者舉報火車站某公司銷售疑似不合格保健品舉報“訴轉案”案件，得到了社會各界廣泛的肯定。今年以來，我所共處理各類投訴舉報50余件，辦結率及消費者滿意率均達到100%以上，為消費者挽回經(jīng)濟損失20余萬元。
    （四）充分發(fā)揮職能，積極融入政府整體工作安排，今年以來，我所把各項工作安排提到地方發(fā)展的高度來立意，放在地方發(fā)展的大局中來籌劃，圍繞地方發(fā)展的中心來展開，創(chuàng)新工作思路，充分發(fā)揮和積極拓展工商行政管理職能，全力支持和促進全區(qū)在科學發(fā)展道路上邁出更加堅實的步伐。今年我所繼續(xù)加強了對校園周邊、保健品行業(yè)的專項清理，同時，針對政府的幾項中心工作，積極認真配合，在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作、“創(chuàng)文”工作、中央環(huán)保督察組巡視我市、黨風廉政建設社會化評價等工作中充分發(fā)揮工商質監(jiān)職能職責，為展現(xiàn)更美麗、更文明的自貢做出了自己的貢獻。各有l(wèi)ed顯示屏的商家那里，我所工作人員曉之以情動之以理，使大部分商家打上了宣傳標語；實地走訪調查“小散亂污”問題企業(yè)和個體戶，對不能達到條件的堅決予以關停；面對群眾對xx公園附近狗市擾民的舉報，工作人員配合政府相關部門，一連幾個星期的周末一大早就來到龍鳳公園門口對狗市進行清理整頓，收效明顯。這些措施也得到了政府和群眾的好評。
    （五）隊伍建設顯成效，干部素質再提高。
    1、加強思想政治建設，強化隊伍素質。一是扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化、全覆蓋，不斷增強黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，始終保持對黨的絕對忠誠，始終堅定理想信念，緊緊圍繞核心，服從服務大局。二是加強隊伍素質建設，持續(xù)開展多形式、多層面、多載體的政治學習和業(yè)務學習，提升黨員干部服務基層、服務群眾、服務發(fā)展的能力。
    2、加強廉政教育工作，展現(xiàn)工商良好形象。根據(jù)黨風廉政和政風行風建設的工作要求，我所不斷強化崗位廉政教育、示范教育特別是反面警示教育，不斷提高黨風廉政教育的針對性，把黨風廉政和政風行風建設責任要求內化到每個干部的思想中，傳遞到每個干部的具體行動上。
    二、2018年工作安排。
    明年我所的工作打算是：認真學習貫徹習總書記十九大報告精神,用新時代指導理論指引我們的各項工作,同時更好擔當起維護市場經(jīng)濟秩序、保護消費者權益、服務經(jīng)濟社會發(fā)展和本地本區(qū)的發(fā)展重任。
    一、從源頭上進一步規(guī)范市場主體行為。對轄區(qū)內的工商經(jīng)營戶進行全面清理檢查，對符合經(jīng)營條件而沒有辦理營業(yè)執(zhí)照的，督促其盡快辦照，對不符合條件的堅決予以取締。對違法經(jīng)營者，按照處罰和教育相結合的原則，依法嚴厲查處，切實從源頭上維護好市場經(jīng)營秩序。
    二、加強特種設備檢查工作。作為職能整合后賦予工商所的新職能，我所將繼續(xù)加強學習，繼續(xù)對轄區(qū)內特種設備的安裝、使用情況作一個詳細的摸排，有問題及時處理。
    三、加大案件查辦力度。把查辦案件作為提高工商干部執(zhí)法能力和素質的有效途徑，進一步提高市場監(jiān)管執(zhí)法的能力和水平。充分發(fā)揮“12315”消費者投訴舉報網(wǎng)絡的作用，積極與其他執(zhí)法部門建立長期合作、聯(lián)系互動的機制，及時按職責范圍接受和移送有關舉報、申訴。
    四、健全和完善消費維權體系。按照快速受理、快速出動、快速處理和有訴必接、有案必查、有查必果的要求，充分發(fā)揮各級消協(xié)的作用，推進消費維權進社區(qū)、進學校，建立健全社會維權體系。積極推進消費維權到廠家、到商家，提高市場主體自律意識和自覺維護消費者權益的意識。繼續(xù)加強對餐飲、旅游、修理、美容美發(fā)等重點服務行業(yè)的監(jiān)管，切實維護消費安全，促進轄區(qū)內市場經(jīng)濟秩序根本好轉。
    xx工質所。
    2017年10月17日。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇十五
    如下：
    一有安排部署，社區(qū)先后召開**次“兩委”班子成員會議,專門對“掃黃打非”工作進行安排部署。
    二有宣傳,結合社區(qū)網(wǎng)格化管理,發(fā)動網(wǎng)格志愿者服務隊伍利用重大節(jié)慶活動,對“掃黃打非”工作進行廣泛宣傳，累計專題宣傳**次，張貼宣傳海報**張、懸掛橫幅**條、發(fā)放宣傳資料**份等。
    三有培訓，先培訓社區(qū)工作人員，再培訓社區(qū)黨員，最后利用社區(qū)教育培訓基層培訓社區(qū)志愿服務隊成員及居民群眾，截至目前，累計開展“掃黃打非”專題培訓**次，參訓人數(shù)達**人。
    四有機構，社區(qū)成立“掃黃打非”工作領導小組，建立健全網(wǎng)格化管理機制，網(wǎng)格化管理讓人人都有責任田，設立工作站并明確專(兼)職工作人員和信息員。其中社區(qū)書記擔任組長，負責全面協(xié)調工作;網(wǎng)格員擔任組員，配合具體推進。
    五有辦公地點，制定制度、職責，制做“掃黃打非”辦公室標牌，收集整理“掃黃打非”會議記錄、開展活動的各項資料。
    六有督查，市、縣、鎮(zhèn)及相關部門領導，通過培訓、指導、檢查等形式，督促“掃黃打非”進基層工作落實到位。
    為進一步拓寬“掃黃打非”工作局面，唐徠社區(qū)著力組織實施“掃黃打非”網(wǎng)格化管理模式，利用社區(qū)網(wǎng)格員、義務監(jiān)督員、義務巡邏員等服務隊伍積極發(fā)揮作用，協(xié)助社區(qū)做好轄區(qū)巡查工作，做到“掃黃打非”工作有人抓、有人管、有成效、逐步實現(xiàn)“掃黃打非”工作網(wǎng)格全覆蓋，有效提升了轄區(qū)日常監(jiān)管工作效能，開創(chuàng)基層社區(qū)“掃黃打非”網(wǎng)格化管理工作新局面。
    為了進一步凈化社會文化環(huán)境，樹立健康向上的社會風尚，不斷提高居民群眾對“掃黃打非”的認知和對社會的危害性，號召大家共同抵制各種“黃”“非”社會現(xiàn)象，構建一個健康和諧的社區(qū)，唐徠社區(qū)注重宣傳發(fā)動，通過宣傳檔、電子顯示屏、懸掛橫幅、社區(qū)qq及微信群、社區(qū)說事報等方式，向群眾介紹宣傳“掃黃打非”政策法規(guī)，倡議居民積極參與“掃黃打非”斗爭，全力凈化社會環(huán)境。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇十六
    持之以恒改進作風，堅決糾正和避免形式主義、官僚主義。始終牢記“作風不實是我們最大的敵人”。堅決貫徹落實中央“基層減負年”決策部署和自治區(qū)黨委為基層減負20條措施，推動黨中央和自治區(qū)黨委基層減負各項決策部署落實落地。領導班子帶頭以上率下，以身作則，定責任、定人員、定時限，鍥而不舍抓落實，推動單位以嚴的要求、好的作風，認真推進，抓實抓牢各個環(huán)節(jié)，逐步解決存在問題，確?？h黨委的部署要求落到實處。
    （一）嚴守精文減會硬杠杠。在梳理總結上一年度發(fā)文數(shù)量、質量的情況下；xxx年，我委持續(xù)嚴控發(fā)文數(shù)量，大幅精簡要求各級醫(yī)療機構報文報表數(shù)量，截至xx月xx日我委總體發(fā)文數(shù)量：xxx件，總體在20xx年的基礎上發(fā)文數(shù)量減少20%。xxx年度召開中心組學習及會議同比減少xxx%。并按要求每月上報xxx年發(fā)文、會議統(tǒng)計情況，截至目前我委制定需要精簡規(guī)范性文件xxx件，未召開需要精簡的`會議。中心組學習嚴格控制在一月一次，且不超過90分鐘。確保做到比20xx年只減不增。針對上級來文及時傳達及轉發(fā)，未再多頭發(fā)文。對于重點緊急要辦事項，通過釘釘視頻會議傳達部署。
    （二）著力提高文件會議質效。嚴格按照發(fā)文管理制度及發(fā)文計劃原則，規(guī)范起草公文，在文件頁數(shù)及字數(shù)上嚴格把關，制定措施要可量化，落實效果要可驗證，意見建議要有針對性和可操作性。準確研判文件印發(fā)范圍，能公開的公開，嚴禁不切實際限定時間，要求基層上報數(shù)據(jù)、材料。分管領導及主要領導做好審核流程把關。
    （三）嚴格落實保密規(guī)定。成立了保密工作領導小組，建立健全了領導干部保密工作責任制度，并納入年度考評及?？冃Э己藘热荩⑨槍ΡＣ芄ぷ鞔嬖诘膶嶋H問題做到了及時研究、部署。工作人員按規(guī)定簽訂了保密承諾書，建立了計算機臺賬，所有電腦及移動存儲介質均明確責任到人，粘貼警示密級標識，建立登記臺賬，增強全體干部的保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，嚴禁在單位微信群、釘釘群、qq群中發(fā)敏感信息，做工作部署。強化保密意識，堅決杜絕失泄密問題發(fā)生。
    （四）加強備案管理并改進督查檢查考核方式。嚴格執(zhí)行xxx年督查檢查考核計劃，實行事前報備，事后報告制度。在日常工作中只調研指導，發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場幫助解決問題，未開展督查檢查考核，以充分利用國家建立大數(shù)據(jù)平臺系統(tǒng)收集數(shù)據(jù)。上級開展的督導、檢查、調研、驗收、考核、指導工作、幫助工作、業(yè)務指導等均按要求報備審批。開展的報告會、研討會、論壇、講座等活動，嚴格按照“誰主辦、誰負責；誰審批、誰監(jiān)督”的原則，切實落實一會一報制。
    （五）清理規(guī)范單位所有微信、qq等各類工作群及政務app，并建立專人專管制度，嚴格加強保密管理，只作為工作學習交流的平臺，未通過平臺安排部署工作，傳達文件。
    我xx將嚴格按照要求進一步自查自糾，對文件會議、督查檢查等嚴格控制管理，將考核指標計劃納入績效評估，加強統(tǒng)一規(guī)范，日常督促、走群眾路線，加強作風建設，讓基層真正減負，促進基層干部提高工作效率，將更多的精力和時間用到務實上。將黨中央和自治區(qū)黨委基層減負各項決策部署落實落地。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇十七
    黨的建設不僅是一個黨的工作概念，也是一個黨務概念。是指黨為保持自身性質而進行的一系列自我完善活動，不僅包括黨務工作，還包括黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設和制度建設。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
    為深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的十九大、十九屆三中全會精神，按照“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化部署要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨，按照2019年基層黨建工作會議安排，制定本方案。
    堅持習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆三中全會精神，牢固樹立五大發(fā)展理念，切實增強“四個意識”，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局，協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，著力加強基層黨的建設，樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，以“創(chuàng)建示范點”活動為主線，堅持高質量、高起點、嚴要求，建設一批基層黨建示范點，以典型帶動，營造學先進、比先進、做貢獻、當表率的氛圍，努力打造基層黨建工作升級版，為加快xxx建設提供組織保障。
    總體目標：堅持以黨章為根本遵循，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞引領和推動服務美好新城市建設，以“五好”黨組織和“五型”黨組織為載體，把全區(qū)黨組織建成善于學習、勇于創(chuàng)新、敢于擔當、富有活力的堅強戰(zhàn)斗堡壘。達到三個目標：建成一批各具特色的基層黨組織示范點，培養(yǎng)一批黨性硬、作風好、能力強、口碑好的黨組織書記，打造一支政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的黨員隊伍。經(jīng)過3至5年的努力，各級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)的意識明顯增強，引領發(fā)展能力根本提升，服務發(fā)展水平顯著提高，戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮，為城市建設和發(fā)展注入強勁動力。
    具體要求：示范點創(chuàng)建工作堅持“成熟一個、打造一個”的原則，以黨委為單位，以“五好”黨組織、“五型”黨組織為載體，在全面創(chuàng)建的基礎上，每個黨委選擇一個條件較為成熟基層支部，列為2019年黨建示范點，下大力氣加強建設，爭取年底前打造一批基層黨建先進典型。
    （一）“五好”黨組織。
    1.領導班子好。建設一個好領導班子，尤其要有一個好書記。支部班子健全，分工明確，工作落實到位，政治核心作用明顯，能夠團結帶領群眾堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，政治堅定，團結協(xié)作，務實高效，清正廉潔，凝聚力、戰(zhàn)斗力強。書記黨性要強、作風要正，具有較高的政治理論水平、較硬的思想覺悟和較強的工作能力。
    2.黨員隊伍好。培養(yǎng)鍛煉一支好隊伍，黨員要有加強的黨員意識、黨的意識，能夠在開發(fā)建設事業(yè)中發(fā)揮先鋒模范作用，黨員干部要素質優(yōu)良，宗旨觀念強，作風扎實，愛崗敬業(yè)，紀律嚴明，廉潔高效，能夠發(fā)揮示范帶頭作用。
    3.工作機制好。健全一套好的管理制度，體現(xiàn)民主管理原則，保證工作有效運轉，使黨組織各項工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。黨組織黨內生活正?；?，堅持“三會一課”制度，堅持民主集中制，組織召開支部會議和民主生活會，開展批評與自我批評。
    4.工作業(yè)績好。支部黨建工作整體水平明顯提高，管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好，至少有一項工作的經(jīng)驗做法得到上級黨組織的肯定和推廣，支部工作及其特色活動被新聞媒體報道，且次數(shù)較多、層次較高。
    5.群眾反映好。黨組織的各項工作符合群眾的意愿，能有效地維護群眾的合法權益。黨員干部尊重群眾、愛護群眾，工作作風和工作實績得到群眾公認。黨組織各項工作得到廣大群眾普遍好評，得到廣大群眾的支持和擁護，民主測評領導班子群眾滿意度達到90%以上。
    （二）“五型”黨組織。
    1.服務型黨組織。
    （1）服務發(fā)展。要引導黨組織和黨員服從和服務于經(jīng)濟社會發(fā)展大局的思想，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把握發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉變發(fā)展方式，破解發(fā)展難題，充分發(fā)揮黨組織建設在服務經(jīng)濟社會發(fā)展中的引領作用，將黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉化為促進科學發(fā)展的強大動力，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
    （2）服務社會。要引導黨組織和廣大黨員進一步增強宗旨觀念，轉變工作作風，致力于關注民情、維護民意、促進民和，把群眾的困難當成自己的困難，想群眾所想，急群眾所急，切實做好通過民意，理順情緒，凝聚人心的工作，努力推進社會建設、促進社會和諧穩(wěn)定。
    （3）服務群眾。通過組織引導黨組織和黨員強化服務理念，提升服務能力，樹立群眾利益無小事的服務意識，全心全意為人民服務，切實維護好廣大人民群眾的根本利益，關心改善民生，不斷贏得人民群眾的持久信任和支持，不斷夯實黨的執(zhí)政基礎。
    （4）服務黨員。黨組織要尊重黨員的主體地位，保護黨員的合法權益，建立健全在政治上關心、工作上支持、生活上關愛黨員的工作機制，形成黨組織關愛服務黨員、黨員關愛服務群眾的格局。通過組織關心黨員，推動黨員服務群眾和社會，服務科學發(fā)展。
    2.學習型黨組織。
    （1）學習意識強烈。黨組織凝聚力強，領導班子堅強有力，具有較強的學習能力和飽滿的學習熱情，黨員干部真學、善學、勤學，妥善處理工學矛盾，堅持集體學習和個人自學相結合，做到學以致用，用以促學，學用相長。
    深入學習習總書記系列重要講話，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，尤其是核心意識和看齊意識，自覺維護以習近平總書記為核心的黨中央權威，保證政令暢通。
    （3）學習活動常態(tài)。黨組織要結合自身實際，制定目標明確、思路清晰、措施可行的學習計劃。領導班子認真落實中心組學習制度，帶頭學習。建立健全科學規(guī)范的黨員學習教育評價機制和激勵機制，積極為黨員學習培訓創(chuàng)造條件，嚴格落實黨的組織生活制度，將“兩學一做”學習教育融入“三會一課”制度，定期扎實開展學習活動，做到學習活動常態(tài)化制度化。
    （4）學習載體豐富。黨組織要組織內容豐富、形式多樣、教育性強，積極開展不同形式的主題學習活動，積極創(chuàng)造條件為黨員提供交流與互動學習的平臺，促進黨員將學習成果轉化為推動工作的實際行動。黨員參加各類學習培訓有學習記載和考核記錄。要不斷創(chuàng)新和豐富學習載體，形成講學習、愛學習、善學習的良好氛圍。
    3.創(chuàng)新型黨組織。
    實施創(chuàng)新骨干隊伍建設工程，引導黨員圍繞推動服務創(chuàng)新發(fā)展開展“承諾踐諾”活動，不斷提升黨員隊伍的整體創(chuàng)新能力和水平，使黨員成為創(chuàng)新的骨干。
    （2）創(chuàng)新黨建內容。突出重點任務，緊密結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，從落實黨建工作責任制和嚴格黨內政治生活著手，以黨建工作項目管理手段推動創(chuàng)新工作思想到位、行動到位、落實到位。堅持立足實際豐富創(chuàng)新活動載體，開展黨組織書記談創(chuàng)新和黨支部書記談黨建、黨員創(chuàng)新活動日、黨建創(chuàng)新主題月等形式多樣的活動，充實創(chuàng)新活動內容，化無形為有形，變抽象為具體，使創(chuàng)新活動看得見、摸得著，不斷激發(fā)創(chuàng)新活力。
    （3）創(chuàng)新工作方法。要堅持問題導向，梳理制約和阻礙黨組織創(chuàng)新發(fā)展的問題清單，全面樹立分析解決問題的方法措施，選好創(chuàng)建工作的主抓手和突破口。強能力促引領，實施黨支部書記考核調整計劃、黨組織書記創(chuàng)新能力提升計劃、黨組織書記創(chuàng)新引領計劃、黨組織書記民情走訪計劃等“四項計劃”，使各級黨組織書記成為引領創(chuàng)新、傾聽民聲的帶頭人。強管理促示范，把黨員教育真正融入日常、抓在經(jīng)常，引導廣大黨員做“四個合格”黨員，在促進改革發(fā)展穩(wěn)定中作表率、當先鋒，使黨員成為示范創(chuàng)新、匯聚民情的骨干。
    （4）創(chuàng)新工作機制。要注重考評推廣，把創(chuàng)新型黨組織作為黨建工作目標、黨支部書記述職評議、黨組織創(chuàng)新爭優(yōu)的重要內容，促進創(chuàng)新型黨組織創(chuàng)建活動扎實有效開展。探索鼓勵創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、寬容創(chuàng)新、保障創(chuàng)新的制度機制，營造創(chuàng)新氛圍，樹立創(chuàng)新導向，創(chuàng)造創(chuàng)新條件，提供創(chuàng)新保障。建立創(chuàng)新激勵機制，采取政策支持、項目扶持等措施，培育、樹立一批創(chuàng)新型黨組織和黨員創(chuàng)新骨干。建立容錯糾錯機制，給勇于創(chuàng)新者撐腰鼓勁，讓廣大黨員敢創(chuàng)新、愿創(chuàng)新、善創(chuàng)新。
    4.效能型黨組織。
    （1）樹立爭先進位的意識。破除安于現(xiàn)狀、不求進取的思想觀念，培養(yǎng)努力拼搏、不甘落后、敢為人先、爭創(chuàng)一流的進取精神，以一流創(chuàng)效能，以效能爭一流，努力營造個人爭先進，單位創(chuàng)佳績的氛圍。
    （2）造就真抓實干的作風。教育引導黨員干部樹立正確的事業(yè)觀、工作觀和政績觀，倡導“重實際、說實話、干實事、求實效”的作風，形成工作中“一抓到底，抓比成效”的時代精神，認真履行崗位職責，扎實完成各項任務，以高度負責的精神和精益求精的態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。
    （3）建立職責分明的機制。嚴格執(zhí)行黨內生活制度，完善各項工作制度，重點在提高制度執(zhí)行力上下功夫。黨員干部要做表率，深入貫徹落實工作責任制和責任追究制，做到有權必有責、用權受監(jiān)督、違規(guī)要追究、獎罰要分明，努力做到以制度規(guī)范行政行為，按制度辦事、靠制度管人的工作機制。
    5.廉潔型黨組織。
    （1）嚴格落實黨風廉政建設責任制。認真學習貫徹《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》、《中國共產黨員黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨廉潔自律準則》等黨內法規(guī)，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，積極營造風清氣正、廉潔奉公的政治生態(tài)環(huán)境。
    （2）深入推進黨務公開工作。黨組織領導班子要熟悉黨支部工作情況、黨務工作開展情況和黨費收繳情況，做到隨問隨解答。要利用黨務公開欄及時公布相關情況，落實黨員的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權。鼓勵和保護黨員干部講真話、講實話、講心里話，積極營造民主討論、民主監(jiān)督的良好氛圍。
    （3）保持艱苦奮斗的作風。深入開展艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)教育，倡導重節(jié)約、尚儉樸的風氣，引導黨員干部帶頭落實中央“八項規(guī)定”帶頭堅決反對鋪張浪費，堅決杜絕吃拿卡要現(xiàn)象，堅決抵制享樂主義和奢靡之風。黨組織要注重挖掘先進典型，引導黨員自覺以典型為鏡，做合格黨員，把學先進作為每名黨員的自覺行為，營造“學習先進、見賢思齊”的良好氛圍。
    （一）動員部署階段。工委組織部制定基層黨建示范點創(chuàng)建工作方案，下發(fā)創(chuàng)建通知，召開會議進行部署。各黨委按照工委方案精神，結合實際，制定具體實施方案，成立領導機構，召開動員會議部署創(chuàng)建工作。
    （二）組織實施階段。各黨委對屬下黨支部進行認真排查摸底，深入掌握支部建設情況，排出創(chuàng)建計劃圖，對號入座開展示范點創(chuàng)建工作。每年年初，由黨委制定示范點創(chuàng)建計劃，并向工委組織部申報。對工委組織部批準的創(chuàng)建單位，各黨委要在政策、資金上充分傾斜，集中力量，挖掘資源，下大力氣，加強建設，確保示范點創(chuàng)建工作取得實效。
    （三）總結驗收階段。每年年底，各黨委根據(jù)創(chuàng)建工作情況，對示范點創(chuàng)建工作進行自查。符合驗收條件的，由黨委向工委組織部申請現(xiàn)場驗收。工委組織部組成基層黨建示范點驗收小組深入創(chuàng)建點開展驗收工作，認真總結創(chuàng)建經(jīng)驗，大力宣傳推廣，營造濃厚的黨建氛圍。
    （一）壓實領導責任?；鶎狱h建示范點創(chuàng)建工作，要在工委的領導下，由組織部門牽頭協(xié)調，有關部門密切配合、加強指導、推動落實。各級黨組織要認真履行示范點創(chuàng)建主體責任，把基層黨建示范點創(chuàng)建作為“一把手”工程，堅持書記抓、抓書記，強化黨組織書記第一責任，分管領導直接責任人，班子成員“一崗雙責”，落實黨建責任清單，把基層黨建示范點創(chuàng)建納入各級黨組織年度目標考核和黨組織書記述職評議的重要內容。各黨委班子成員要切實履行職責，深入聯(lián)系點指導和支持創(chuàng)建工作，把聯(lián)系點打造成為基層黨建示范點。
    （二）精心統(tǒng)籌謀劃。各級各部門黨組織要堅持從實際出發(fā)，因地制宜、分類指導，根據(jù)不同領域不同層級黨組織職能定位、不同特點和工作基礎，結合黨組織、黨員自身存在的問題和不足，結合黨建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和重點難點，制定切合實際的創(chuàng)建實施方案，提出具體創(chuàng)建目標和創(chuàng)建工作措施。堅持統(tǒng)籌謀劃，通盤考慮，把示范點創(chuàng)建工作與落實基層黨建重點任務結合起來，與完成本單位中心工作結合起來，使各項創(chuàng)建工作緊密銜接、有序推進。
    （三）落實經(jīng)費保障?；鶎狱h建示范點創(chuàng)建工作所需經(jīng)費納入開發(fā)區(qū)財政預算。財政部門應為基層黨建示范點創(chuàng)建工作適度安排專項經(jīng)費?？蓮奶崃酎h費給予適當支持。各黨委本著勤儉簡約、花少錢辦大事的原則，實事求是向管委會申請專項，保障創(chuàng)建活動經(jīng)費落實到位。
    （四）大力督促檢查。各黨委要加強對基層黨建示范點創(chuàng)建工作的指導，及時了解情況，發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題，不斷把基層黨建示范點建設引向深入。開展常態(tài)化督導，列出督導清單，細化督導任務，采取隨機調研、明察暗訪、重點督辦的方式進行督導，定期進行分析研判，幫助解決創(chuàng)建中的困難和問題，推動示范點創(chuàng)建各項任務落到實處。
    （五）抓好考核問責?；鶎狱h建示范點創(chuàng)建工作實行考核問責制。工委組織部要將創(chuàng)建工作納入黨建考核的重點內容，加強黨委創(chuàng)建工作的考核。各黨委要制定評價體系和考核辦法，按照基層自評、群眾測評、組織考評的步驟進行考核，加大群眾對基層黨組織和黨員干部服務評價權重。建立健全問責機制，對基層黨建示范點建設成效不好的，實行問責。
    （六）注重典型引領。及時總結經(jīng)驗，加大典型培育，注重宣傳推廣，強化示范帶動，每年評選一批創(chuàng)建案例，培育樹立一批叫得響、立得住、可推廣、能持久的先進典型，發(fā)揮黨組織的示范引領作用。
    為深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的十九大、十九屆三中全會精神，按照“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化部署要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨，按照20xx年基層黨建工作會議安排，制定本方案。
    堅持習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆三中全會精神，牢固樹立五大發(fā)展理念，切實增強“四個意識”，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局，協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，著力加強基層黨的建設，樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，以“創(chuàng)建示范點”活動為主線，堅持高質量、高起點、嚴要求，建設一批基層黨建示范點，以典型帶動，營造學先進、比先進、做貢獻、當表率的氛圍，努力打造基層黨建工作升級版，為加快xx建設提供組織保障。
    總體目標：堅持以黨章為根本遵循，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞引領和推動服務美好新城市建設，以“五好”黨組織和“五型”黨組織為載體，把全區(qū)黨組織建成善于學習、勇于創(chuàng)新、敢于擔當、富有活力的堅強戰(zhàn)斗堡壘。達到三個目標：建成一批各具特色的基層黨組織示范點，培養(yǎng)一批黨性硬、作風好、能力強、口碑好的黨組織書記，打造一支政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的黨員隊伍。經(jīng)過3至5年的努力，各級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)的意識明顯增強，引領發(fā)展能力根本提升，服務發(fā)展水平顯著提高，戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮，為城市建設和發(fā)展注入強勁動力。
    具體要求：示范點創(chuàng)建工作堅持“成熟一個、打造一個”的原則，以黨委為單位，以“五好”黨組織、“五型”黨組織為載體，在全面創(chuàng)建的基礎上，每個黨委選擇一個條件較為成熟基層支部，列為20xx年黨建示范點，下大力氣加強建設，爭取年底前打造一批基層黨建先進典型。
    (一)“五好”黨組織。
    1.領導班子好。建設一個好領導班子，尤其要有一個好書記。支部班子健全，分工明確，工作落實到位，政治核心作用明顯，能夠團結帶領群眾堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，政治堅定，團結協(xié)作，務實高效，清正廉潔，凝聚力、戰(zhàn)斗力強。書記黨性要強、作風要正，具有較高的政治理論水平、較硬的思想覺悟和較強的工作能力。
    2.黨員隊伍好。培養(yǎng)鍛煉一支好隊伍，黨員要有加強的黨員意識、黨的意識，能夠在開發(fā)建設事業(yè)中發(fā)揮先鋒模范作用，黨員干部要素質優(yōu)良，宗旨觀念強，作風扎實，愛崗敬業(yè)，紀律嚴明，廉潔高效，能夠發(fā)揮示范帶頭作用。
    3.工作機制好。健全一套好的管理制度，體現(xiàn)民主管理原則，保證工作有效運轉，使黨組織各項工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。黨組織黨內生活正?；?，堅持“三會一課”制度，堅持民主集中制，組織召開支部會議和民主生活會，開展批評與自我批評。
    4.工作業(yè)績好。支部黨建工作整體水平明顯提高，管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好，至少有一項工作的經(jīng)驗做法得到上級黨組織的肯定和推廣，支部工作及其特色活動被新聞媒體報道，且次數(shù)較多、層次較高。
    5.群眾反映好。黨組織的各項工作符合群眾的意愿，能有效地維護群眾的合法權益。黨員干部尊重群眾、愛護群眾，工作作風和工作實績得到群眾公認。黨組織各項工作得到廣大群眾普遍好評，得到廣大群眾的支持和擁護，民主測評領導班子群眾滿意度達到90%以上。
    (二)“五型”黨組織。
    1.服務型黨組織。
    (1)服務發(fā)展。要引導黨組織和黨員服從和服務于經(jīng)濟社會發(fā)展大局的思想，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把握發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉變發(fā)展方式，破解發(fā)展難題，充分發(fā)揮黨組織建設在服務經(jīng)濟社會發(fā)展中的引領作用，將黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉化為促進科學發(fā)展的強大動力，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
    (2)服務社會。要引導黨組織和廣大黨員進一步增強宗旨觀念，轉變工作作風，致力于關注民情、維護民意、促進民和，把群眾的困難當成自己的困難，想群眾所想，急群眾所急，切實做好通過民意，理順情緒，凝聚人心的工作，努力推進社會建設、促進社會和諧穩(wěn)定。
    (3)服務群眾。通過組織引導黨組織和黨員強化服務理念，提升服務能力，樹立群眾利益無小事的服務意識，全心全意為人民服務，切實維護好廣大人民群眾的根本利益，關心改善民生，不斷贏得人民群眾的持久信任和支持，不斷夯實黨的執(zhí)政基礎。
    (4)服務黨員。黨組織要尊重黨員的主體地位，保護黨員的合法權益，建立健全在政治上關心、工作上支持、生活上關愛黨員的工作機制，形成黨組織關愛服務黨員、黨員關愛服務群眾的格局。通過組織關心黨員，推動黨員服務群眾和社會，服務科學發(fā)展。
    2.學習型黨組織。
    (1)學習意識強烈。黨組織凝聚力強，領導班子堅強有力，具有較強的學習能力和飽滿的學習熱情，黨員干部真學、善學、勤學，妥善處理工學矛盾，堅持集體學習和個人自學相結合，做到學以致用，用以促學，學用相長。
    (2)學習重點突出。以政治學習為重點，把學習黨章黨規(guī)和系列講話作為“必修課”，形成常態(tài)化。引導廣大黨員干部特別是黨員領導干部自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，進一步強化黨員理想信念，教育黨員干部嚴格遵守黨的紀律;深入學習習總書記系列重要講話，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，尤其是核心意識和看齊意識，自覺維護以習近平總書記為核心的黨中央權威，保證政令暢通。
    (3)學習活動常態(tài)。黨組織要結合自身實際，制定目標明確、思路清晰、措施可行的學習計劃。領導班子認真落實中心組學習制度，帶頭學習。建立健全科學規(guī)范的黨員學習教育評價機制和激勵機制，積極為黨員學習培訓創(chuàng)造條件，嚴格落實黨的組織生活制度，將“兩學一做”學習教育融入“三會一課”制度，定期扎實開展學習活動，做到學習活動常態(tài)化制度化。
    (4)學習載體豐富。黨組織要組織內容豐富、形式多樣、教育性強，積極開展不同形式的主題學習活動，積極創(chuàng)造條件為黨員提供交流與互動學習的平臺，促進黨員將學習成果轉化為推動工作的實際行動。黨員參加各類學習培訓有學習記載和考核記錄。要不斷創(chuàng)新和豐富學習載體，形成講學習、愛學習、善學習的良好氛圍。
    3.創(chuàng)新型黨組織。
    (1)創(chuàng)新思想觀念。圍繞發(fā)展第一要務謀劃黨建工作，引導廣大黨員干部解放思想，開拓思路，增強工作創(chuàng)新的主動性和自覺性。實施創(chuàng)新黨組織書記培養(yǎng)工程按分級培訓原則，對黨組織書記分領域、分主題精準培訓，鼓勵黨組織書記敢于打破傳統(tǒng)的思維定勢，帶頭領辦創(chuàng)新項目、帶頭推動技術革新、帶頭進行觀念創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作，使黨組織書記成為創(chuàng)新的帶頭人;實施創(chuàng)新骨干隊伍建設工程，引導黨員圍繞推動服務創(chuàng)新發(fā)展開展“承諾踐諾”活動，不斷提升黨員隊伍的整體創(chuàng)新能力和水平，使黨員成為創(chuàng)新的骨干。
    (2)創(chuàng)新黨建內容。突出重點任務，緊密結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，從落實黨建工作責任制和嚴格黨內政治生活著手，以黨建工作項目管理手段推動創(chuàng)新工作思想到位、行動到位、落實到位。堅持立足實際豐富創(chuàng)新活動載體，開展黨組織書記談創(chuàng)新和黨支部書記談黨建、黨員創(chuàng)新活動日、黨建創(chuàng)新主題月等形式多樣的活動，充實創(chuàng)新活動內容，化無形為有形，變抽象為具體，使創(chuàng)新活動看得見、摸得著，不斷激發(fā)創(chuàng)新活力。
    (3)創(chuàng)新工作方法。要堅持問題導向，梳理制約和阻礙黨組織創(chuàng)新發(fā)展的問題清單，全面樹立分析解決問題的方法措施，選好創(chuàng)建工作的主抓手和突破口。強能力促引領，實施黨支部書記考核調整計劃、黨組織書記創(chuàng)新能力提升計劃、黨組織書記創(chuàng)新引領計劃、黨組織書記民情走訪計劃等“四項計劃”，使各級黨組織書記成為引領創(chuàng)新、傾聽民聲的帶頭人。強管理促示范，把黨員教育真正融入日常、抓在經(jīng)常，引導廣大黨員做“四個合格”黨員，在促進改革發(fā)展穩(wěn)定中作表率、當先鋒，使黨員成為示范創(chuàng)新、匯聚民情的骨干。
    (4)創(chuàng)新工作機制。要注重考評推廣，把創(chuàng)新型黨組織作為黨建工作目標、黨支部書記述職評議、黨組織創(chuàng)新爭優(yōu)的重要內容，促進創(chuàng)新型黨組織創(chuàng)建活動扎實有效開展。探索鼓勵創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、寬容創(chuàng)新、保障創(chuàng)新的制度機制，營造創(chuàng)新氛圍，樹立創(chuàng)新導向，創(chuàng)造創(chuàng)新條件，提供創(chuàng)新保障。建立創(chuàng)新激勵機制，采取政策支持、項目扶持等措施，培育、樹立一批創(chuàng)新型黨組織和黨員創(chuàng)新骨干。建立容錯糾錯機制，給勇于創(chuàng)新者撐腰鼓勁，讓廣大黨員敢創(chuàng)新、愿創(chuàng)新、善創(chuàng)新。
    4.效能型黨組織。
    (1)樹立爭先進位的意識。破除安于現(xiàn)狀、不求進取的思想觀念，培養(yǎng)努力拼搏、不甘落后、敢為人先、爭創(chuàng)一流的進取精神，以一流創(chuàng)效能，以效能爭一流，努力營造個人爭先進，單位創(chuàng)佳績的氛圍。
    (2)造就真抓實干的作風。教育引導黨員干部樹立正確的事業(yè)觀、工作觀和政績觀，倡導“重實際、說實話、干實事、求實效”的作風，形成工作中“一抓到底，抓比成效”的時代精神，認真履行崗位職責，扎實完成各項任務，以高度負責的精神和精益求精的態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。
    (3)建立職責分明的機制。嚴格執(zhí)行黨內生活制度，完善各項工作制度，重點在提高制度執(zhí)行力上下功夫。黨員干部要做表率，深入貫徹落實工作責任制和責任追究制，做到有權必有責、用權受監(jiān)督、違規(guī)要追究、獎罰要分明，努力做到以制度規(guī)范行政行為，按制度辦事、靠制度管人的工作機制。
    5.廉潔型黨組織。
    (1)嚴格落實黨風廉政建設責任制。認真學習貫徹《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》、《中國共產黨員黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨廉潔自律準則》等黨內法規(guī)，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，積極營造風清氣正、廉潔奉公的政治生態(tài)環(huán)境。
    (2)深入推進黨務公開工作。黨組織領導班子要熟悉黨支部工作情況、黨務工作開展情況和黨費收繳情況，做到隨問隨解答。要利用黨務公開欄及時公布相關情況，落實黨員的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權。鼓勵和保護黨員干部講真話、講實話、講心里話，積極營造民主討論、民主監(jiān)督的良好氛圍。
    (3)保持艱苦奮斗的作風。深入開展艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)教育，倡導重節(jié)約、尚儉樸的風氣，引導黨員干部帶頭落實中央“八項規(guī)定”帶頭堅決反對鋪張浪費，堅決杜絕吃拿卡要現(xiàn)象，堅決抵制享樂主義和奢靡之風。黨組織要注重挖掘先進典型，引導黨員自覺以典型為鏡，做合格黨員，把學先進作為每名黨員的自覺行為，營造“學習先進、見賢思齊”的良好氛圍。
    (一)動員部署階段。工委組織部制定基層黨建示范點創(chuàng)建工作方案，下發(fā)創(chuàng)建通知，召開會議進行部署。各黨委按照工委方案精神，結合實際，制定具體實施方案，成立領導機構，召開動員會議部署創(chuàng)建工作。
    (二)組織實施階段。各黨委對屬下黨支部進行認真排查摸底，深入掌握支部建設情況，排出創(chuàng)建計劃圖，對號入座開展示范點創(chuàng)建工作。每年年初，由黨委制定示范點創(chuàng)建計劃，并向工委組織部申報。對工委組織部批準的創(chuàng)建單位，各黨委要在政策、資金上充分傾斜，集中力量，挖掘資源，下大力氣，加強建設，確保示范點創(chuàng)建工作取得實效。
    (三)總結驗收階段。每年年底，各黨委根據(jù)創(chuàng)建工作情況，對示范點創(chuàng)建工作進行自查。符合驗收條件的，由黨委向工委組織部申請現(xiàn)場驗收。工委組織部組成基層黨建示范點驗收小組深入創(chuàng)建點開展驗收工作，認真總結創(chuàng)建經(jīng)驗，大力宣傳推廣，營造濃厚的黨建氛圍。
    (一)壓實領導責任。基層黨建示范點創(chuàng)建工作，要在工委的領導下，由組織部門牽頭協(xié)調，有關部門密切配合、加強指導、推動落實。各級黨組織要認真履行示范點創(chuàng)建主體責任，把基層黨建示范點創(chuàng)建作為“一把手”工程，堅持書記抓、抓書記，強化黨組織書記第一責任，分管領導直接責任人，班子成員“一崗雙責”，落實黨建責任清單，把基層黨建示范點創(chuàng)建納入各級黨組織年度目標考核和黨組織書記述職評議的重要內容。各黨委班子成員要切實履行職責，深入聯(lián)系點指導和支持創(chuàng)建工作，把聯(lián)系點打造成為基層黨建示范點。
    (二)精心統(tǒng)籌謀劃。各級各部門黨組織要堅持從實際出發(fā)，因地制宜、分類指導，根據(jù)不同領域不同層級黨組織職能定位、不同特點和工作基礎，結合黨組織、黨員自身存在的問題和不足，結合黨建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和重點難點，制定切合實際的創(chuàng)建實施方案，提出具體創(chuàng)建目標和創(chuàng)建工作措施。堅持統(tǒng)籌謀劃，通盤考慮，把示范點創(chuàng)建工作與落實基層黨建重點任務結合起來，與完成本單位中心工作結合起來，使各項創(chuàng)建工作緊密銜接、有序推進。
    (三)落實經(jīng)費保障。基層黨建示范點創(chuàng)建工作所需經(jīng)費納入開發(fā)區(qū)財政預算。財政部門應為基層黨建示范點創(chuàng)建工作適度安排專項經(jīng)費?？蓮奶崃酎h費給予適當支持。各黨委本著勤儉簡約、花少錢辦大事的原則，實事求是向管委會申請專項，保障創(chuàng)建活動經(jīng)費落實到位。
    (四)大力督促檢查。各黨委要加強對基層黨建示范點創(chuàng)建工作的指導，及時了解情況，發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題，不斷把基層黨建示范點建設引向深入。開展常態(tài)化督導，列出督導清單，細化督導任務，采取隨機調研、明察暗訪、重點督辦的方式進行督導，定期進行分析研判，幫助解決創(chuàng)建中的困難和問題，推動示范點創(chuàng)建各項任務落到實處。
    (五)抓好考核問責。基層黨建示范點創(chuàng)建工作實行考核問責制。工委組織部要將創(chuàng)建工作納入黨建考核的重點內容，加強黨委創(chuàng)建工作的考核。各黨委要制定評價體系和考核辦法，按照基層自評、群眾測評、組織考評的步驟進行考核，加大群眾對基層黨組織和黨員干部服務評價權重。建立健全問責機制，對基層黨建示范點建設成效不好的，實行問責。
    根據(jù)上級黨委的文件精神，開展我村黨建示范點工作。為了更好把示范點工作做好，現(xiàn)對我村黨建示范點工作制定如下方案。
    以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx精神，始終圍繞團結發(fā)展這一主題，引入竟爭激勵機制，以村級黨組織為核心，村全體黨員為主體，村內其他組織共同參與的村黨建工作新格局，增強村黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力，以黨建促發(fā)展，以發(fā)展促進社會主義新農村建設，切實解決基層黨組織在建設中出現(xiàn)的新問題，為力源村經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展提供組織保障。
    （一）成立組織機構。xx村成立以村黨支部書記xx為組長，以xx為副組長，xx為成員的縣級黨建示范點創(chuàng)建領導小組。領導小組下設辦公室，由曾天保辦公室主任，負責日常具體事務。
    （二）明確責任。領導小組嚴格按照鄉(xiāng)黨委的要求開展創(chuàng)建工作，搞好創(chuàng)建方案的制定、實施以及總結，并及時向村黨支部和鄉(xiāng)黨委匯報創(chuàng)建工作進展情況。辦公室負責與鄉(xiāng)黨委及其他組織的銜接工作。
    1、認真學習貫徹“三個代表”重要思想，果斷貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，出色完成上級黨組織交給的各項任務。搞好班子自身建設，做到班子成員團結有力，領導核心作用強。堅持民主集中制原則，加強制度建設，落實黨風廉政建設責任制，班子成員嚴以律紀，無違紀違法現(xiàn)象。
    2、堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，積極探索黨員教育治理新機制、新方法。改進黨組織的活動方式，豐富活動內容，加強黨員的教育治理，認真做好發(fā)展黨員工作，黨員隊伍的結構進一步優(yōu)化，素質不斷提高。開展黨員為民服務的志愿服務活動，在三個文明建設和維護社會穩(wěn)定中充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
    3、健全黨內各項制度及村民自治組織和民主治理制度，實行事務公開，建立社情民意收集反饋機制，協(xié)調社會各方面利益關系。整合社會資源，依托各類有效載體，建立健全村級共駐共建機制。加強對村級各類組織和群眾團體的領導、協(xié)調和指導，做好轄區(qū)內地區(qū)性、社會性、群眾性、公益性工作。
    4、村級治理有序、服務完善、環(huán)境美麗、治安良好，面向村民和弱勢群體開展的村級服務工作成效顯著，居民參與性強、貼近群眾特點的基層民主政治建設和精神文明建設活動有聲有色，村級工作條件明顯改善。村級治理和村級服務能夠得到有效保障。沒有重大治安案件發(fā)生。
    5、黨組織的各項工作符合群眾的意愿，能有效地維護群眾的合法權益。黨員干部尊重群眾、愛護群眾，工作作風和工作實績得到群眾公認。
    （一）建“檔”。一是建立黨員管理網(wǎng)絡，按照黨小組“進區(qū)入會”的要求，制定出“支部—黨小組”管理網(wǎng)絡圖，分成5個黨小組，明確責任人，對黨員實行分級管理；二是建立黨員技能檔案，對每位黨員的特長和掌握的技能，進行調查、摸底，分類登記，便于開展活動；三是建立社區(qū)內困難戶、殘疾人、低保戶檔案，根據(jù)其不同情況，需要幫扶的方面，進行登記，便于今后黨員開展服務。
    （二）定“制”。一是制定黨員考核辦法，明確責任，與每位黨員簽訂責任書；二是支部與每位黨員簽訂服務承諾書，服務以志愿為主，發(fā)揮黨員在新農村建設、社區(qū)管理和帶領群眾致富中先進性作用。三是制定黨員星級服務評定標準。即：年內服務次數(shù)累計達5次，授予一星黨員志愿者稱號；年內服務次數(shù)累計達10次，授予二星黨員志愿者稱號；年內服務次數(shù)累計達15次，授予三星黨員志愿者稱號；年內服務次數(shù)累計達20次，授予四星黨員志愿者稱號；年服務次數(shù)累計達25次，授予五星黨員志愿者稱號。
    （三）分“戶”。一是黨員亮身份，在每位黨員住所設立黨員標識，向社區(qū)群眾公開黨員身份，接受社區(qū)群眾監(jiān)督；二是從建立的檔案中調取資料，針對不同所需，采取指定與自愿結對的方式，每位黨員建立幫扶聯(lián)系1—2名種養(yǎng)戶或聯(lián)系1名貧困戶或聯(lián)系1個新農村建設小組；三是黨員示范戶，根據(jù)黨員在社區(qū)中發(fā)揮的不同作用，各自的特點，設立“雙帶致富戶”、“新農村示范戶”等。
    （四）設“區(qū)”。一是設立社區(qū)服務區(qū)，公示服務內容，服務社區(qū)群眾。在社區(qū)黨支部內設立產業(yè)技術指導、衛(wèi)生管理、信訪接待等服務內容與項目，聯(lián)系電話，方便社區(qū)群眾；二是設立黨員服務責任區(qū)，按照黨小組的劃分，對每位黨員進行責任區(qū)劃分，在責任區(qū)內公示黨員名單，服務內容等，以及黨支部電話，接受社區(qū)群眾監(jiān)督。
    （五）辦“卡”。一是辦理“黨員星級服務卡”，人手一冊，記錄黨員參加志愿服務的時間、地點、服務內容等，做為星級評定的依據(jù)；二是辦理黨員服務登記卡，由支部存檔，記錄黨員的年齡、入黨時間、特長、服務對象、聯(lián)系電話等；四是辦理黨員服務反饋卡，黨員將每次參加志愿服務的內容向支部反饋，便于支部及時掌握黨員服務的情況，對黨員進行監(jiān)督管理。
    （六）設“欄”。一是設立黨建專欄，實行黨務公開，宣傳黨的方針、政策，重大時事及時在宣傳欄內向社區(qū)群眾公告；二是設立黨員服務宣傳欄，公布黨員服務的內容與項目和“星級服務”情況，讓黨員的服務接受社區(qū)群眾監(jiān)督。
    （七）評“星”掛“牌”。一是按照星級服務評定的標準，年底對黨員志愿服務進行評星定級，并將黨員的星級情況及時在宣傳欄中向社區(qū)群眾公示；二是年終按照“社區(qū)群眾推薦、黨員自薦、支部評選”的辦法，評出5名“五星級黨員示范戶”，并進行掛牌。
    中共xx市xx區(qū)中心醫(yī)院第x支部委員會堅持以黨的十九大和十九屆歷次全會精神、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，積極開展基層黨建工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨小組的戰(zhàn)斗堡壘作用，以優(yōu)良的素質和真誠的服務，贏得全院員工、區(qū)內同行業(yè)單位和社會廣大群眾的認可，近年支部獲得了xx區(qū)級和局級“共產黨員示范崗”、xx省衛(wèi)計系統(tǒng)青年文明號、xx區(qū)巾幗文明崗、xx細胞中心xx分中心，xx區(qū)消毒供應專業(yè)培訓基地等榮譽稱號。
    中共xx市xx區(qū)中心醫(yī)院第x支部委員會由檢驗科、超聲科、心電圖室、病理科、輸血科、核醫(yī)學、消毒供應中心等部門組成，現(xiàn)有支部黨員x名，其中檢驗科黨員x人，占支部黨員數(shù)的x%。
    黨委委員和支部書記引領本支部團隊致力于基層黨建工作，在醫(yī)療業(yè)務、科研教學、服務群眾和構建和諧醫(yī)患關系作出了積極貢獻，起到很好的示范引領和促進帶動作用?，F(xiàn)將支部黨建工作匯報如下：
    一、領導班子好，展現(xiàn)率先垂范作用。
    黨組織領導班子健全，履行主體責任到位。醫(yī)院黨委委員xx是該支部檢驗科科主任，個人能力強、威信高、作風正派，是檢驗科學科建設的帶頭人，集碩士生導師、多個國家、省、市多個學會常委委員、編委于一身，被評為區(qū)高層次衛(wèi)生技術人才，率先垂范，在支部基層建設和醫(yī)院學科建設中充分發(fā)揮先鋒模范作用。
    支部書記xx同志任檢驗科科副主任，醫(yī)院工會委員，多個省市學會委員，政治立場堅定，能夠帶頭學習黨的創(chuàng)新理論，上黨課，參與科室的全面建設，顧全大局，密切聯(lián)系群眾，擁有扎實的群眾基礎。
    在領導班子的帶動下，黨員相互團結，相互幫助，目標一致，黨群聯(lián)系密切，整體競爭力強。檢驗科連續(xù)三年獲得醫(yī)院先進科室、先進科研集體第一名，省優(yōu)秀論文一等獎、省優(yōu)秀病例評比第一名等成績，充分展現(xiàn)了領導班子的示范效應和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
    二、發(fā)揮作用好，體現(xiàn)先鋒模范作用。
    第九黨支部堅持全面從嚴治黨，落實黨內政治生活，支部黨員與群眾結對子，與群眾聯(lián)系密切，及時反映群眾心聲。主動組織人員參與“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育，落實“三會一課“制度，及時掌握黨員思想認識。將黨小組會與班后會相結合，向科內人員傳達黨建工作情況，結合科室工作，宣傳黨在新時代的衛(wèi)生和健康工作方針。努力豐富支部學習平臺，利用休息時間，借助兩周一次的班后會、專題講座、學術沙龍、外請專家督導等平臺，學習黨的知識，使支部黨員政治意識人人有提高，黨的知識人人有增長，專業(yè)技能人人有發(fā)展，綜合提高黨員戰(zhàn)斗力。支部的黨員同志在科室學科建設與服務能力建設方面充分發(fā)揮先鋒模范作用，在20xx年醫(yī)院三甲復審工作中多人擔任內審員，做好資料的整理和制度的建設，影響和帶動科室的員工加入到三甲復審的中心工作中，為醫(yī)院順利通過三甲復審做出積極的貢獻，被評為三甲復審集體獎“突出貢獻科室”。近三年共有x人次經(jīng)民主評議獲得“優(yōu)秀共產黨員”稱號;x人獲得省市各類優(yōu)秀論文獎項。
    三、工作保障好，形成黨建示范作用。
    支部內有固定的組織生活場所，組織制度落實有方案，實施情況有記錄。支部黨員建立微信群，充分運用互聯(lián)網(wǎng)+思維和現(xiàn)代信息技術及時傳達和學習上級的文件精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，并借助微信群，召開電子專題會議，圍繞某一專題談想法、講心得，加深對政策文件的理解和升華。為更好宣傳科室，支部內多個科室結合科室工作實際，建立科室微信公眾號，公開科室的最新動態(tài)，科普健康知識，疑問解答，接受群眾監(jiān)督。支部黨員管理服務到位，權利保障到位，建立齊全的人員檔案，每年更新，專人管理?？浦魅?、黨支部書記、黨小組長不定期與黨員、群眾談心，關心他們的成長，讓他們時刻能感受到黨的關懷與溫暖。團員青年們受到黨員干部潛移默化的影響，紛紛向黨組織靠攏，近三年共發(fā)展黨員三名，其中一名當選為新一屆支部的組織委員。
    四、展現(xiàn)效果好，彰顯品牌特色和效應作用。
    無私奉獻，服務社會。作為輔助功能科室的黨支部，利用品管圈工具持續(xù)改進質量，及時發(fā)現(xiàn)錯誤并糾正，確保檢查、治療質量的真實性、可靠性、準確性，保障醫(yī)療質量與安全。同時，不斷滿足就診患者的需要，優(yōu)化服務流程，通過彈性上班，縮短患者等候時間，提升報告發(fā)放速度。其中，檢驗科在院內首創(chuàng)設置“檢驗咨詢崗”，為患者的檢驗報告答疑。支部黨員積極參加醫(yī)院組織的各種義診、送醫(yī)送藥活動，帶頭到多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行義診，免費提供血糖、血型檢測服務。連續(xù)x年參加醫(yī)院培智學校義務體檢活動，免費為該校x多名學生進行了血常規(guī)、肝功能等項目檢測。每年社會義務工服務超xx多天。公衛(wèi)事件前，以黨團員為首，支部黨員主動犧牲個人休息時間，加班加點守在防疫的第一線，為廣大患者群眾的健康保駕護航，支部以優(yōu)質的服務為臨床提供了有力支持、為病患者提供方便，使臨床和患者滿意度達到95%以上。讓腳踏實地為群眾干實事成常態(tài)。
    開拓創(chuàng)新，敢為人先。踐行創(chuàng)新精神，20xx年黨支部書記率先在所在科室成立科研實驗室，成立之初已初顯成效，成功申報省科技立項兩項并均得到資金資助。經(jīng)七年沉淀，逐漸形成一支年輕有活力的科研團隊。該科室連續(xù)三年獲得醫(yī)院先進科研集體獎第一名。20xx年起，每年均取得省、市立項;20xx年，科室科研課題成功獲得xx區(qū)科信局珠江科技新星專項的立項,是醫(yī)院至今獲得的最高立項資助?？蒲泄ぷ黝I跑全區(qū)，20xx年科室首個國自然立項成功，實現(xiàn)xx衛(wèi)生系統(tǒng)零的突破!20xx年科研實驗室取得首個國家專利證書，并以總分排名第一成為醫(yī)院重點學科?？蒲袑嶒炇彝怀鲋攸c，積極帶動全院及xx區(qū)各鎮(zhèn)級醫(yī)院的科研發(fā)展，與兄弟科室相互協(xié)作，互相交流，致力于科研課題合作與實驗技術指導，帶動全院發(fā)展，帶動區(qū)域發(fā)展，向著科研中心的目標奮發(fā)前進。
    學術特色，打造品牌。作為區(qū)域行業(yè)的領先者，發(fā)揮自身優(yōu)勢，帶動區(qū)域行業(yè)共同進步，讓區(qū)內群眾能在家門口享受優(yōu)質的醫(yī)療服務。近幾年的不斷申報和舉辦國家級、省、市繼教項目，在區(qū)、院內開展學術培訓班，形成了x個有特色的持久國家級繼教項目。學術活動的成功舉辦，在區(qū)內形成了較大的影響力，支部黨員授課人員不斷增多，至今已培育近x名年輕黨員走上大型學術會議的講臺，起到年輕骨干的先鋒模范作用。多年累積，支部所在科室舉辦的形態(tài)學習班等多個培訓班已成為區(qū)域行業(yè)的名片，影響力向珠三角地區(qū)乃至全國輻射。學習“一帶一路”理念，“xx形態(tài)中心”成功落戶我院，實現(xiàn)與全國形態(tài)學平臺合作。
    黨團聯(lián)動，朝氣蓬勃。支部35歲一下青年有x名，經(jīng)過多年努力，已形成一支相對年輕而技術過硬的青年人才隊伍：現(xiàn)有碩士生導師1人，xx市高層次衛(wèi)生骨干人才和xx區(qū)高層次技術人才各x人，醫(yī)院20xx年度人才隊伍“百人計劃”x人;高級職稱x人，中級職稱x人，x位博士，x位碩士，x位在讀研究生，本科以上學歷人員超x%。在支部黨員的帶動下，支部年輕團員同志發(fā)揮主觀能動性，積極參與青年文明號的創(chuàng)建。其中，支部書記所在科室檢驗科于20xx年獲得“xx市衛(wèi)生系統(tǒng)青年文明號”稱號，并不斷深化科室文化，提升科室服務水平，再接再厲，于20xx年獲得省級青年文明號，科室創(chuàng)號過程提煉的“分子文化”更成為科室文化的一張名片，影響與帶動了其它科室、其它支部向他們向齊，不斷提升服務，樹立品牌。今后，第x支部將繼續(xù)探索、扎實地推進基層黨建工作，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，切實做好每一項臨床工作，不浮夸，不空喊口號，打造出名符其實的“基層黨建工作示范點”，充分發(fā)揮示范引領和促進帶動作用，為xx區(qū)的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)再立新功!
    為了認真貫徹黨的十八屆四中全會精神，全面貫徹和落實科學發(fā)展觀，切實加強基層黨組織建設，營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍，進一步提升我校支部工作水平，結合我校實際，特制定本實施方案。
    要堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹中央和省、市、縣委關于加強黨的基層組織建設的戰(zhàn)略部署，按照先進性、典型性和示范性的基本要求，規(guī)范建設黨建工作，發(fā)揮我校支部的示范、引導、帶動作用，全面提升我校黨建工作整體水平，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為加快科學發(fā)展，全面推進“基層組織建設年“各項工作提供堅強的組織保證。
    為切實加強我校創(chuàng)建黨建工作品牌，提升學校黨建工作的科學化水平，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，把黨建工作抓具體、抓落實、抓出成效。決定成立陳家集學區(qū)“創(chuàng)建黨建工作示范點”創(chuàng)建工作領導小組如下：
    組
    長：蒲晴。
    副組長：趙云。
    周玉明成。
    員：王平。
    張玉婷。
    王平。
    馬和。
    “三會一課制度”和民主生活會制度。在深入調查的基礎上，圍繞“一個承諾，五個側重點”，通過完善黨員教師“一崗雙責”的具體內容，要求黨員教師在教育、教學、服務、管理各項工作中的崗位服務、崗位創(chuàng)新、崗位爭優(yōu)、崗位奉獻中發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，提升黨建層次和質量。探索一條符合我校支部工作與當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展緊密結合、互推互促、同步發(fā)展的新路子。形成效應，發(fā)揮區(qū)域性的輻射帶動作用。
    2、根據(jù)要求、把握關鍵：把創(chuàng)新爭優(yōu)貫穿于示范點工作的全過程，通過“學習型、創(chuàng)新型”黨組織建設，抓黨員教師“一崗雙責”，在“三亮三比三評”中推動我校示范崗工作的深入開展。
    3、因地制宜、突出特色：立足實際，嚴格標準，突出我校辦學特色和實際效果，打造具有我校特色和。
    時代特點的黨建工作新局面，進一步發(fā)揮我校教育教學工作的區(qū)域性示范作用。4、規(guī)范機制、提升活力：加強領導班子建設，打造團結協(xié)作，務實創(chuàng)新，廉潔勤政，戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力強的新型領導班子;搭建激發(fā)黨員教師奮力進取的平臺，提升支部的整體素質，真正做到黨員作風過硬，發(fā)揮模范帶頭作用;做好黨員活動基地建設，健全工作制度，使黨建工作有特色，有創(chuàng)新，有影響，有成效。
    5、點面結合、整體推進：圍繞教育抓黨建，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展，通過做好支部的黨建示范點建設，全面推進中國教育學會“校園文明禮儀教育實驗研究基地?！?、福建省首批“基礎教育學科品德學科教學研究基地?！苯ㄔO，真正提高學校的辦學效益，贏得學生、贏得家長、贏得社會大眾滿意。
    1、完善制度建設：根據(jù)按照教育局黨工委對學校黨建工作示范點創(chuàng)建標準的要求，建立健全民主生活會、“三會一課”、黨員民主評議等黨建工作制度，加強日常管理，促進黨建工作不斷向制度化、規(guī)范化發(fā)展。加強與兄弟學校的交流、溝通，不斷促進學校黨建工作的規(guī)范化和制度化。切實提高我校黨建工作的。
    整體水平。
    2、落實工作職責：領導班子要明確黨建工作職責，經(jīng)常深入到黨員與師生群體中宣講示范點創(chuàng)建的目標、內容、了解情況，幫助解決存在問題，同心協(xié)力，提升黨建工作的工作水平，創(chuàng)新探索黨建工作的新路子，促進學校支部工作的健康發(fā)展。
    3、加大保障力度：學校黨政要以示范點創(chuàng)建工作為切入點，整合各方面的資源，切實形成工作合力，積極為示范點創(chuàng)建工作提供資金、物資、人才、技術、信息等方面的支持和幫助，讓有限的資金發(fā)揮最大效益，推動示范點創(chuàng)建工作順利進行。
    4、創(chuàng)新黨建思路：以十八屆六中全會精神為指導，在文化大繁榮大發(fā)展中，堅持“以人為本，德育為先”的方針，結合“校園文明禮儀教育實驗研究”與“品德課程教學實驗研究”，調動黨員教師的主觀能動性和積極性，積極投身政治業(yè)務學習，通過走出去學習他人的先進經(jīng)驗成功的做法，探索社會主義核心價值體系與傳統(tǒng)文化的有機結合模式，提升黨員教師的政治思想與道德素養(yǎng)，形成有自身特色的黨建工作的長效機制。
    5、注重群團工作：根據(jù)黨管工會，黨管團、隊的精神，支持工會履行組織職能，深入開展黨、政、工。
    建家工作，落實黨務(校務)公開，讓每位教師主動參與到學校日常管理的行列中來，為教職工參與民主管理、民主監(jiān)督發(fā)揮積極的橋梁和紐帶作用;以團、隊建設、活動的開展為載體，積極開展“留守兒童”的幫扶管理工作，讓每個孩子感受學校大家庭的溫暖，共同“學會做人，學會學習、學會生活、學會創(chuàng)造”共同營造一個和諧的校園人際關系，提升辦學效益，促進學校發(fā)展。
    6、經(jīng)驗總結推廣：及時收集并整理示范點創(chuàng)建中的工作經(jīng)驗和典型事跡，利用校園網(wǎng)絡平臺、宣傳欄等宣傳陣地，及時做好宣傳報告，發(fā)揮示范點的輻射帶動作用，推動創(chuàng)新成果規(guī)?；?BR>    為全面貫徹落實中央、省、市、區(qū)委關于非公有制企業(yè)和社會組織黨建工作的部署要求，進一步提升我公司黨建工作水平，達到抓黨建促發(fā)展，抓黨建求效益的實效，特制定本方案：
    成立以公司黨支部書記任組長，各支部委員、各單位負責人任組員的創(chuàng)建工作領導小組，明確工作任務，細化量化工作目標，，嚴格落實黨建工作責任制，示范點創(chuàng)建工作辦公室設在公司辦公室。創(chuàng)建工作領導堅持每個月集中研究一次黨建工作和示范點創(chuàng)建工作，解決好創(chuàng)建過程中出現(xiàn)的各種問題，確保創(chuàng)建任務落到實處。
    利用公司網(wǎng)站、微信群、qq群、廠務公開欄、召開動員會或座談會等方式加大公司黨支部創(chuàng)建黨建示范點的宣傳力度，明確創(chuàng)建工作的指導思想、主要內容、目標要求和各個階段的工作任務、工作措施，引導廣大黨員干部積極參與創(chuàng)建工作，形成黨支部書記帶頭，黨員引領，全員積極參與的濃厚創(chuàng)建氛圍。
    2020年的年度目標任務即成功創(chuàng)建非公有制企業(yè)黨建工作示范點。為確保示范點的創(chuàng)建實效，公司黨支部每周均制定創(chuàng)建工作計劃，創(chuàng)建工作領導小組嚴格按照周計劃內容實施落實，同時做好總結歸納，按時將本周計劃落實及下周工作計劃上報區(qū)委組織部，每個季度對本季度周計劃落實情況進行匯總，形成創(chuàng)建情況工作匯報，在公司廠務公開欄公示，讓全員監(jiān)督。
    結合公司發(fā)展實際，著力打造“紅色基石，助力圓友，建設世界”的特色黨建品牌。將黨建品牌與公司發(fā)展理念相融合，在公司內部樹立黨建工作與企業(yè)發(fā)展相統(tǒng)一的互利共贏價值取向，逐步探索一條適宜公司黨建和公司發(fā)展的共贏新路子，確保示范點創(chuàng)建工作取得新成果。
    按照創(chuàng)建示范點的基本條件，進一步完善公司的黨建工作運行機制、黨員教育管理機制和表彰激勵機制，進一步加強領導班子建設、干部隊伍建設和黨員隊伍建設。大力開展形式多樣、內容豐富的主題活動，把主題活動與提高黨員素質相結合，與解決職工關心的熱點、難點問題相結合，以主題活動的扎實開展推進創(chuàng)建活動的深入。
    第一階段：宣傳發(fā)動階段(召開創(chuàng)建工作會議，營造宣傳氛圍)。
    第二階段：組織實施階段(嚴格落實周計劃、季任務，確保實現(xiàn)年度創(chuàng)建目標)。
    第三階段：總結驗收階段(做好創(chuàng)建資料的歸檔立卷，認真寫好創(chuàng)建材料，迎接組織的驗收考評)。
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委關于加強黨的基層組織建設的目標要求，緊密結合“三級聯(lián)創(chuàng)”和爭創(chuàng)“五個好”活動，進一步規(guī)范雞冠區(qū)大隊黨建工作，把我大隊黨委、中隊黨支部建成具有較強示范輻射作用的基層黨建工作典型。
    1、高起點，高標準，高質量。樹立精品意識，高標準，嚴要求，使雞冠區(qū)大隊黨建工作有一定的典型性、代表性和示范性，能代表消防行業(yè)基層黨建工作先進水平。
    2、大膽實踐，勇于創(chuàng)新，注重實效。用改革的精神研究新情況、解決新問題、總結新經(jīng)驗，在實踐中探索，在探索中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展。
    心工作的大局來認識和把握，找準著力點和結合點，探索黨建工作服務中心工作、與中心工作緊密結合、互促互動、同步發(fā)展的新路子。
    1、目標任務：力爭到今年年底，把黨委、黨支部建成硬件完善、軟件規(guī)范、時代特色鮮明、黨員群眾公認、帶動作用較強的基層黨組織，跨入縣級試點行列。
    2、標準要求：達到“五個好”基層黨組織的創(chuàng)建標準要求。此外，還應達到以下要求：黨建工作更具特色、更富創(chuàng)新、更有影響，能夠代表全縣基層黨建工作先進水平；領導班子堅強團結，有一支結構合理、整體素質高、戰(zhàn)斗力強的黨員隊伍；黨的活動經(jīng)常、富有成效，黨建工作制度和基礎設施完善配套；黨建工作促進發(fā)展成效顯著，防滅火工作在全支隊走在前列，在全縣有較大影響和較強輻射能力；黨群關系和諧，群眾滿意。
    （1）領導班子建設方面。領導班子團結協(xié)作、結構合理、配備齊全，有較強的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。有一名好的黨組織書記，團結帶領黨員、群眾貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級的各項決定，并創(chuàng)造性地開展工作。配備專人負責黨務工作。群眾對班子的滿意率較高。
    到有效管理。黨員每月按時足額繳納黨費，黨支部每月一次上繳黨委。整體隊伍素質高，先鋒模范作用發(fā)揮好，無違法違紀現(xiàn)象。
    （3）工作制度建設方面。堅持民主集中制，做到重大事情讓黨員早知道。嚴格執(zhí)行黨內選舉制度，到期按時換屆。黨組織議事規(guī)則、“三會一課”、發(fā)展黨員、民主生活會、民主評議黨員、黨員干部聯(lián)系群眾、黨內爭先創(chuàng)優(yōu)等各項制度健全、規(guī)范、落實。各項記錄齊全規(guī)范，歸檔及時。黨員活動室規(guī)范，配套設施健全，做到黨旗、入黨誓詞、黨員形象、黨建知識及黨內主要制度等上墻。
    （4）各項工作規(guī)范方面。黨組織要明確工作職責，各項工作在全支隊處于先進行列。黨組織要發(fā)揮政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。建立與行政工作協(xié)調一致的工作機制，各項工作有章可循、有制可依、按規(guī)定辦事。
    三、方法步驟。
    1、摸清情況，明確目標。搞好自查、調研和分析，準確掌握黨建工作現(xiàn)狀。根據(jù)黨建工作的特點，結合縣級基層黨建工作試點創(chuàng)建要求，制訂試點建設規(guī)劃。
    2、結合實際，制定方案。按照創(chuàng)建標準和條件，制定具體的創(chuàng)建方案，明確創(chuàng)建標準、內容、進度、保證措施以及責任人，確保創(chuàng)建措施的落實。
    3、強化措施，抓好落實。制定相關的配套措施，解決突出問題；創(chuàng)特色，出經(jīng)驗，求實效；軟件建設和硬件建設相結合，加強環(huán)境美化和黨員活動室建設，真正把黨委、黨支部打造成有貌可觀、有點可挖、有經(jīng)可學的過硬典型。
    4、加強自查，不斷提高。經(jīng)常性地進行自查，及時掌握工作進程，主動解決創(chuàng)建過程中遇到的問題和困難；聯(lián)系群眾，聽取黨員干部和群眾的意見建議，扎實開展黨建工作。
    黨建試點創(chuàng)建工作，是新形勢下全面加強雞冠區(qū)大隊黨建工作的有效措施，黨支部將把創(chuàng)建工作列入重要議事日程，統(tǒng)一思想，加強領導，切實抓緊抓好。
    1、落實工作責任。黨委書記、黨支部書記親自抓，分管領導具體抓，切實履行直接責任人職責，真正把這項工作抓在手上，抓出成效。成立以黨委書記為組長，黨委副書記為副組長，支部委員和黨務干部為成員的創(chuàng)建工作領導小組。
    2、完善工作機制。把督查指導貫穿。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇十八
    2017年，新泰團市委認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深入貫徹落實泰安團市委、新泰市委部署要求，以推進共青團改革為契機，全面深入推進基層團組織建設，基層團組織有形、有色、有效覆蓋不斷擴大，吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷加強。
    一、2017年工作。
    總結。
    （一）強化黨建帶團建，激發(fā)團組織青春活力。堅持黨建帶團建，團建促黨建，構建起黨團聯(lián)動共建新格局。一是黨團建設同步抓,推動各級黨組織站在鞏固和擴大黨執(zhí)政的青年群眾基礎的政治高度，把團的基層組織建設納入黨的基層組織建設的總體目標，定期研究討論共青團和青年工作。二是黨團教育同步抓，黨課宣講注重與共青團實際相結合，團課納入全市干部培訓體系，宣講注重融入黨的政策，練就團干部愛黨、學黨、宣傳黨的品質。三是黨團任務同步抓，既按照市委“重、勇、作”要求開展駐村扶貧幫扶工作，同時深入推進“1+100”工作，練就團干部聯(lián)系群眾、服務青年本領。四是黨團陣地同步抓，推動新泰市掌平洼黨性教育基地、新汶街道社會組織孵化中心等黨建陣地發(fā)揮團建作用。
    （二）強化團員隊伍建設，引導團員青年凝心聚力。一是嚴格團員發(fā)展管理。2017年，按照初中畢業(yè)生不高于30%，高中畢業(yè)生不高于60%硬要求，新發(fā)展團員9148名；規(guī)范開展團前意識教育和培訓，抓好不少于8學時學習紅線，嚴格落實注冊志愿者制度，實現(xiàn)注冊率90%。二是強化團青示范帶動作用。2017年全市獲得省級五四紅旗團支部1個、優(yōu)秀共青團員1人、五四青年獎章1人；開展新泰第十屆十大杰出青年評選表彰活動和農村青年致富帶頭人評選、座談會活動。三是開展團員青年志愿服務活動。圍繞全市創(chuàng)城工作重點，動員全市廣大團員、青年圍繞公益環(huán)保、文明交通、城鄉(xiāng)結對等，開展志愿服務活動110場次。
    （三）強化團干部隊伍建設，提升青年工作素質能力。一是團干部隊伍不斷加強。按照改革要求，召開第十五次團代會，充實調整機關干部隊伍和基層團干部配備。團市委機關配備書記1名，專職副書記2名，掛兼職副書記各1名，各基層團組織實現(xiàn)團組織書記配備率100%。二是團干部培訓不斷深化。采取“融合之旅”、革命基地教育等方式舉辦團干部培訓班3期，圍繞學習宣傳黨的十九大精神開展專題培訓，全年培訓212人次。三是團干部考核機制不斷完善。按照年初制定的工作要點開展“兩個年中（終）”述職，通過團干部互評對基層團組織書記、團組織進行考評，并作為評先樹優(yōu)重要標準。
    （四）強化基層組織建設，激發(fā)服務大局戰(zhàn)斗力。一是推進“青年之家”綜合服務平臺建設。在原有“青年之家”的基礎上，圍繞青年需求、團干部教育打造3處特色青年之家入駐省云平臺，全年開展活動79次，參與人數(shù)2768人。二是加快落實“智慧團建”系統(tǒng)建設。建設5級團組織37個，6級團組織993個，7級團組織721個，為進一步推進團員科學管理提供有效保障。三是推進非公企業(yè)建團和農村團組織建設。全年新建非公企業(yè)團組織37個，覆蓋團員青年1271人，其中互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)9個。借助村兩委換屆契機，選優(yōu)配強村級團組織書記。
    3張裕勤工助學”活動。
    2017年，我們的工作雖然取得了一定的成績，但仍存在基層團組織不牢固、活力不夠、吸引力不強等“高位截癱”的問題；基層團干部兼職較多、工作不專注的問題；部分團員先進模范意識不強的問題。這些問題我們將在2018年努力解決。
    二、2018年工作計劃。
    （一）不斷深化思想引領。在全團認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主思想和黨的十九大精神，強化團干部、團員、青年意識教育，努力引導廣大團員、青年聽黨話、跟黨走。依托“青年之家”做好共青團團校建設工作，確保團員青年活動有場所、工作有陣地。
    （二）積極加強工作創(chuàng)新。創(chuàng)新團組織組建方式和活動內容，深化“網(wǎng)上共青團”和“青年之家”綜合服務平臺建設，推進“智慧團建”平臺建設。創(chuàng)新工作形式和內容，在做好基礎業(yè)務工作的基礎上，重點做好青春招商、青春扶貧、青春創(chuàng)業(yè)等工作，確保工作有廣度、有深度。
    4政治意識、組織意識和模范意識，確保在推進改革中有亮點、出強項。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇十九
    為全面貫徹落實上級關于“掃黃打非”工作的安排部署，堅持打防并舉、標本兼治、綜合治理，突出網(wǎng)上重點，切實加強日常監(jiān)管，扎實開展專項行動全面落實好“掃黃打非”各項任務，切實維護意識形態(tài)安全和文化安全，努力營造更加有利的文化市場環(huán)境。根據(jù)市、區(qū)相關會議精神要求，結合我單位實際，特制定本。
    方案。
    要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，按照標本兼治，重在治本的工作方針，深入推進“掃黃打非”進社區(qū)、進企業(yè)、進學校等，不斷完善“掃黃打非”進基層體制機制，不斷創(chuàng)新“掃黃打非”進基層方式方法，不斷夯實“掃黃打非”工作基礎，確保“掃黃打非”有人抓、有人管、有成效。
    （一）健全工作機制。
    1.健全領導機構和工作機。成立“掃黃打非”工作領導小組，組長由黨工委書記許珂擔任，副組長由黨工委委員、管委會副主任陶熠坤同志擔任，成員由黨政綜合辦、平安（應急）辦、園區(qū)辦、經(jīng)濟發(fā)展部、建設大道社區(qū)等部門負責同志組成。辦公室設在十堰工業(yè)新區(qū)603辦公室。轄區(qū)建設大道社區(qū)設立“掃黃打非”工作站和聯(lián)絡員，站長由社區(qū)黨委書記擔任，聯(lián)絡員由網(wǎng)格員、村兩委干部等擔任，努力形成有機構辦事，有人干事的工作格局。
    2.健全崗位職責和工作制度。黨政綜合辦公室要將承擔的“掃黃打非”任務納入日常工作，建立健全協(xié)調配合機制。建設大道社區(qū)要承擔社區(qū)“掃黃打非”的聯(lián)絡員任務職責：負責收集、發(fā)現(xiàn)轄區(qū)“掃黃打非”動態(tài)信息，及時向新區(qū)“掃黃打非”辦公室或執(zhí)法部門報告，并做好“掃黃打非”法律法規(guī)、政策宣傳工作。
    （二）扎實推進“三進”
    1.推進“掃黃打非”進企業(yè)。落實企業(yè)負責人為“掃黃打非”第一責任人，設立“掃黃打非”宣傳欄，公布“掃黃打非”舉報電話（舉報電話：8518235），開展“掃黃打非”宣傳教育。
    2.推進“掃黃打非”進小區(qū)。廣泛宣傳“掃黃打非”工作的重大意義，宣傳非法出版活動的嚴重危害，普及“掃黃打非”政策知識，使“掃黃打非”知識走進千家萬戶。通過小區(qū)人口集中的地段設置“掃黃打非”固定宣傳欄，普及“掃黃打非”相關基本常識。舉辦有關“掃黃打非”的政策法規(guī)咨詢，編印“掃黃打非”宣傳資料，組織寓教于樂的“掃黃打非”文藝宣傳活動，結合治安巡查，加強對空置房屋、租賃房屋管控，嚴防成為制售、倉儲非法出版物窩點。同時引導居民、外出務工人員不從事和參與非法出版活動，不把各類違禁和非法出版物帶進村里。
    3.推進“掃黃打非”進學校。轄區(qū)內陽光書院學校要通過征文比賽、
    演講。
    比賽、知識競賽、主題班會、視頻教育課等活動，開展“掃黃打非”宣傳，培育學生良好的生活情趣和閱讀興趣。將校園內“掃黃打非”宣傳教育與校園周邊整治結合，與開展“護苗”專項行動和“護?！毕盗谢顒咏Y合，向學生普及“掃黃打非”基本知識，增強防范辨別能力。
    （三）有效整合資源。
    積極推動“掃黃打非”工作納入社會治安綜合治理平臺，納入社區(qū)網(wǎng)格化管理，實現(xiàn)重點工作聯(lián)動、突出問題聯(lián)治、平安基層聯(lián)創(chuàng)。充分利用新時代文明實踐所（站）等公共文化設施的重要作用，推進“掃黃打非”進基層。切實發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)橋梁紐帶作用，發(fā)揮青年志愿者、巾幗志愿者隊伍作用，助力“掃黃打非”，抵御有害思想，掃除文化垃圾。
    1.加強組織領導。新區(qū)將“掃黃打非”進基層作為加強意識形態(tài)工作的重要組成部分，機關黨政辦、建設大道社區(qū)要對“掃黃打非”進基層工作高度重視，以保障該項工作推進快、建設規(guī)范、成效明顯。
    2.強化督導檢查。新區(qū)“掃黃打非”辦公室將對轄區(qū)社區(qū)、學校、各企業(yè)相關工作進行督導檢查，對工作進展緩慢、落實執(zhí)行不力的單位將進行通報批評。
    3.納入工作考核。按照“屬地管理”和“誰主管誰負責”的原則，把“掃黃打非”進基層工作作為社會綜合治理目標考核的一項重要內容在年終進行考核檢查，對成績突出的單位和個人予以表彰和獎勵。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇二十
    尊敬的買書記、尊敬的各位領導:今天，買書記一行蒞臨我局檢查指導工作。首先，我代表瑪納斯縣局全體干部職工表示熱烈的歡迎！并對多年來關心支持縣局事業(yè)發(fā)展的各位領導表示衷心地感謝！
    瑪納斯縣屬于農業(yè)大縣，占地1.1萬平方公里，總人口26萬人。xx年被國家授予“中國優(yōu)質棉之鄉(xiāng)”、“中國優(yōu)質釀酒葡萄之鄉(xiāng)”和“中國優(yōu)質加工番茄之鄉(xiāng)”稱號。近年來，大力推進新型工業(yè)化進程，引進培育了新天酒業(yè)、新瑪集團、澳洋科技、農夫基地等一批骨干企業(yè)，有力地助推了當?shù)亟?jīng)濟社會的跨越式發(fā)展。
    瑪納斯縣質量技術監(jiān)督局現(xiàn)有在職干部職工33人，離退休11人，黨員17人。內設辦公室、業(yè)務室、法規(guī)室、質量技術監(jiān)督稽查隊、質量與計量檢測所。下設計量器材服務部和質量標準計量協(xié)會。肩負著行政執(zhí)法、綜合管理、食品和特種設備安全監(jiān)察職能。
    近年來，在區(qū)、州質監(jiān)局黨組的堅強領導下，瑪納斯縣質監(jiān)局緊緊圍繞州局和縣委、縣人民政府的中心工作履行職能，以打造“學習型、團結型、活力型、和諧型、有為型”縣局為目標，不斷提升班子解決自身問題和領導單位全面建設的能力，增強凝聚力和向心力，各項工作邁上了新的臺階。連續(xù)7年被自治區(qū)質監(jiān)局評為行政執(zhí)法先進單位；連續(xù)4年被州局評為雙目標先進單位；xx年創(chuàng)建為自治區(qū)級文明單位；09年被評為縣級依法行政先進單位；連續(xù)4年榮獲縣級“綜合目標管理先進單位、支持地方經(jīng)濟發(fā)展先進單位、糾風工作優(yōu)秀單位、安全生產先進單位、綜合治理先進單位、先進黨支部”等殊榮。
    一、艱苦創(chuàng)業(yè)，自己動手改善辦公環(huán)境。
    過去，由于歷史原因，瑪納斯縣局辦公條件很差，桌椅板凳陳舊，冬天暖氣不熱，干部職工苦不堪言。xx年年，在各級領導的鼎力支持下，先后投入資金十幾萬元，自己動手改善辦公條件，縣局的硬件建設有了歷史性的突破。為節(jié)約有限的經(jīng)費，組織全體職工自己動手，利用雙休日加班加點，建設自己的家園。為節(jié)約每一分錢，購置暖氣片、油漆等材料組織工作人員四處詢價；職工自己動手刷漆貼磚，改裝暖氣，破舊的辦公樓粉刷一新，銹跡斑斑的暖氣包進行了更換?？h政府撥付10萬元，將我局高矮不一、顏色不同的辦公桌椅統(tǒng)一進行了更換。辦公大樓裝飾一新，購置了盆花、制作了裝飾畫，美化、凈化了辦公環(huán)境。辦公場所達到了“墻上無蜘蛛網(wǎng)，地上無紙屑，桌上無雜物，窗戶無灰塵，廚內存放整齊無雜物”的“五無”標準。先后購買了攝像機、電視機、照相機、音響、微機等設備，建立了職工餐廳、文體活動中心、閱覽室。建立了內部局域網(wǎng)，基本實行了微機化管理、無紙化辦公，為提高工作效率，更好地發(fā)揮綜合管理職能奠定了良好的基礎。環(huán)境變了，暖氣熱了，干部職工的心里暖了，干好質監(jiān)事業(yè)的勁頭足了。
    二、班子團結共事，隊伍心齊風正。
    基層掃黃打非工作匯報材料篇二十一
    為全面貫徹落實中央、省、市、縣“掃黃打非”有關文件和會議精神，進一步加強我鎮(zhèn)文化市場監(jiān)管，凈化文化環(huán)境，維護意識形態(tài)安全，促進社會和諧穩(wěn)定。經(jīng)研究，制訂2019年方集鎮(zhèn)“掃黃打非”工作實施方案。
    以黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神為指導，按照“開展‘掃黃打非’，抵制低俗現(xiàn)象”總體要求，深入推進“掃黃打非”進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進街道、進農村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進景點，推動“掃黃打非”工作扎根基層，做到有人抓、有人管、有成效，切實維護意識形態(tài)安全和文化安全。
    完善鎮(zhèn)村“掃黃打非”工作責任制，加強人、財、物保障，將“掃黃打非”工作納入美好鄉(xiāng)村、精神文明創(chuàng)建、平安創(chuàng)建、社會治安綜合治理等總體工作中進行統(tǒng)一部署安排，統(tǒng)一檢查考核，充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村等基層黨政組織和群眾自治組織的作用，使基層“掃黃打非”工作真正做到有人抓、有人管、有成效，夯實“掃黃打非”工作基礎，不斷提升我鎮(zhèn)“掃黃打非”工作水平。積極開展形式多樣的宣傳教育活動。用先進文化占領基層思想文化陣地，不斷提高廣大群眾對“掃黃打非”的思想認識，組織發(fā)動群眾自覺投身到“掃黃打非”工作中來，營造健康、清朗、文明的文化環(huán)境，不斷提升“掃黃打非”工作實效、長效。
    1、完善“掃黃打非”工作機制，建立健全鎮(zhèn)、村“掃黃打非”工作機構。
    2、推進文化市場管理和“掃黃打非”網(wǎng)格化管理。依托現(xiàn)有的社會治安綜合治理機構，將文化市場和“掃黃打非”工作納入社會治安綜合治理網(wǎng)格化管理，完善“一站三員”隊伍，即每個村設立一個工作站，各自然村配備聯(lián)絡員、中小學校配備信息員、發(fā)揮“五老”、社會積極人士建立社會監(jiān)督員。
    3、建立健全“掃黃打非”宣傳教育、巡查。
    報告。
    聯(lián)防協(xié)作例會研究業(yè)務學習責任追究等工作制度。
    4、開展宣傳教育，提高基層群眾思想認識。按照“六個一”的方式開展宣傳教育，即開辟一個宣傳欄，宣傳信息動態(tài)，公布“掃黃打非”舉報電話；制作一套宣傳板面，懸掛或張貼到各村，以案說法；設立一個圖書專柜，在文化站、農家書屋設立一個未成年人優(yōu)秀讀物專柜；設定一個宣傳日，在每年的“3.18”文化市場法治宣傳日、“4.26”世界知識產權日前后，集中開展“掃黃打非”法治宣傳日活動；充分利用好“學習強國”、“百姓文化云”等平臺結合科技、文化、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)、文化送戲進萬家等活動，開展“掃黃打非”文藝宣傳。
    成立以黨委副書記、鎮(zhèn)長為組長，黨委副書記、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)委員為副組長，司法所、派出所、工商所、綜治辦、文化站、中小學負責人、各村黨支部書記為成員的“掃黃打非”工作領導小組。同時領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮(zhèn)綜治辦，辦公室主任負責“掃黃打非”日常工作。
    1、高度重視，加強領導。各村、各單位將“掃黃打非”工作列入重要議事日程，制定“掃黃打非”具體工作計劃，建立健全各項工作制度，切實做到領導到位、措施到位、人員到位、經(jīng)費到位、責任到位。
    2、精心組織，扎實推進。實行分類指導，有計劃、有步驟推進“掃黃打非”工作。
    3、廣泛宣傳，營造氛圍。充分發(fā)揮文化站、農家書屋、文化廣場等公共文化服務設施作用，開展群眾喜聞樂見的群眾性文化活動，普及“掃黃打非”政策知識，使“掃黃打非”知識、法規(guī)、政策進村入戶，深入人心。發(fā)揮共青團、婦聯(lián)等群團組織網(wǎng)絡優(yōu)勢和橋梁紐帶作用，通過開展“大手拉小手關愛留守兒童”、優(yōu)秀圖書選讀等活動，積極推進“掃黃打非”
    宣教引領工作，抵御有害思想、文化對青少年及基層群眾的侵蝕，弘揚社會主義先進文化，做強“掃黃打非”正能量文化支撐。利用多種宣傳方式，動員更多力量，營造人人了解、全社會支持、主動參與“掃黃打非”進基層工作的良好氛圍。