總結是對過去時期內所做的工作或學習進行總結和歸納的必要過程。在總結時，要注意事實和感受的結合，既要客觀記錄事實，又要展示自己的情感和體驗。這里有一些優(yōu)秀總結的范例，希望能給大家提供一些寫作上的靈感。
辦公室總結匯報材料篇一
找文章到更多原創(chuàng)-()近年，我們堅持以“建設一流隊伍，提供一流服務，創(chuàng)造一流業(yè)績，塑造一流形象，實現辦公室工作全方位突破”為目標，緊緊圍繞服務領導決策和經濟建設這個中心，結合實際，進一步改進工作作風、深化服務意識，充分發(fā)揮參謀助手、協調綜合、后勤保障作用，辦公室整體工作水平得到全面提高。現將辦公室工作情況匯報如下：
一、抓學習，強化辦公室人員自身素質。
辦公室是政府和機關的綜合工作部門，辦公室的工作直接代表著機關的形象。因此，根據工作需要，對辦公室進行了調整，在總結以往辦公室工作經驗的基礎上，提出了“責任、服務、效能、合作”這一總的要求，希望辦公室進一步加強基礎建設，全面提高工作質量。一年來，我們加強了政治理論、歷史、法律、現代科技、市場經濟等方面知識的學習，在學習方法上，采取研討會、講座、調研等多種形式，拓寬大家視野，進一步增強工作人員的學習意識。在實際工作中，辦公室人員充分發(fā)揮著黨員模范帶頭作用，在工作多、任務重、人員少的情況下，每一位工作人員都能一專多能，廣聞博覽，拿筆能寫、開口能講，大家擰成一股勁，出色完成了辦公室的各項工作任務。
二、抓制度，進一步加強機關自身建設。
在機關制度化建設上，為確保機關工作快速高效運轉，去年下半年，通過參觀學習，借鑒先進街鎮(zhèn)的經驗和做法，結合行風建設和行政效能監(jiān)察工作的具體要求，制訂了一套比較詳細的機關工作制度及機關干部和工作人員行為規(guī)范，細化了工作職責的標準要求，對工作的制度化、規(guī)范化起到了積極的促進作用。
在充實和完善機關相關制度的基礎上，還進一步完善了辦公室內部工作制度，對內勤服務、后勤保障和日常服務等工作進行規(guī)范，創(chuàng)建了高效的服務流程。同時，進一步明確辦公室與各個崗位之間的關系、職責范圍、承擔責任等，以職定責，按崗設人，強化責任，并上墻予以公示，提高了辦事的透明度，既方便了前來辦事的群眾，又使辦公室的工作能夠得到廣大群眾的監(jiān)督。
三、
抓基礎，提高辦公室工作效率。
為了進一步提高辦公室的工作效率，我們下大力量加強了基礎工作，各項工作都制定了嚴格的操作程序。如，在辦公用品領取、公章使用管理、采購和發(fā)放辦公用品等工作，都有明確的規(guī)定，使內勤辦公秩序井然。通過借鑒先進經驗，我們將文字和材料工作進一步細化，重新調整了庫房、文件檔案專柜，同時加大文字工作力度，專門派出辦公室內勤工作人員參加了公文、信息培訓班，進一步提高公文寫作和信息報送的水平。
四、抓后勤，提高服務水平。
今年以來，我們重點加強了車輛、食堂、保安等方面工作的管理。首先，進一步改善食堂就餐環(huán)境，添置了洗手盆、毛巾，每天由清潔員負責徹底消毒，確保了廣大干部職工的就餐衛(wèi)生安全。在車輛管理上，院內所有司機均簽訂安全行車保證書，將車輛管理制度上墻公示，實行了小車用油統(tǒng)一管理，車輛定點維修，票據統(tǒng)一審批報銷制度。截至目前，機關所有車輛沒有發(fā)生一起違章和安全事故。在機關衛(wèi)生管理上，制定了機關衛(wèi)生制度和衛(wèi)生標準，并實行定期檢查考核。在安全保衛(wèi)工作上，加強了對保安人員的管理和培訓，實行出入門登記管理，同時加強了值班工作，使機關內部安全得到有力保障。
總之，通過辦公室全體同志的共同努力，今年我們的工作取得了新的進展，受到了領導和同志們的好評。但我們的工作與新形勢、新任務的要求相比還存在著一定的差距，在服務意識、服務方式、服務．手段以及對服務內涵的認識上還有很多不到位的地方，在自身形象、文明用語等方面也需要進一步規(guī)范。在今后的工作中，我們要進一步落實責任，提高效能，服務大局，加強合作，努力開創(chuàng)辦公室工作的新局面!
辦公室總結匯報材料篇二
一、勤于學習、善于思考，爭做參與政務的先鋒隊。
始終把學習、思考、調研放在第一位，建立完善一批行之有制度，推進工作進展。一是狠抓學習。采取集中學習、研討交流等方式，在干部職工自行學習相關理論和業(yè)務知識的基礎上，每周定期開展xx次集體學習活動，共開展xx次干部集中學習活動，力求學習實效。做到學以致用。二是注重思考。工作上周密考慮問題，始終堅持做到吃透上情、摸清下情，了解外情、把握內情，善于從領導的角度、全局的高度去思考、謀劃和處理間題，既超前謀劃又提早著手，使各項工作緊貼紀檢監(jiān)察工作要求和需要。三是深入調研。堅持把調研作為服務決策的重要途徑，緊扣紀檢監(jiān)察工作重點和熱難點，注重從領導的講話和關注的事情、基層工作中收集、捕捉具有普遍性的問題，開展專題調研，深入調查分析，撰寫高質量調研報告xx篇。
二、甘于吃苦、樂于奉獻，爭做搞好服務的排頭兵。
以溝通提質量，堅持重要活動、重要工作、重大問題及時溝通銜接；
以實干出成果，主動尋求上級紀委監(jiān)委的指導、支持和幫助，全力推進全縣紀檢監(jiān)察工作。
三、
精于謀劃、敢于創(chuàng)新，爭做做好業(yè)務的領頭雁。
不斷改進工作方式方法，抓好黨的建設、綜合協調、宣傳信息工作，促進工作全面落實。一是抓支部建設牽好“總統(tǒng)領”。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，深入推進黨支部規(guī)范化和示范點建設，支部“三會一課”、組織生活會等制度有效落實。年內接納xx名預備黨員轉為正式黨員，培養(yǎng)xx名入黨積極分子。二是抓統(tǒng)籌協調當好“多面手”。著力提升辦公室統(tǒng)攬全局、綜合協調的能力，提升保障工作的科學化、規(guī)范化水平，確保委機關高效優(yōu)質運轉。三是抓宣傳信息做好“千里眼”。堅持把宣傳信息工作擺在重要位置，把捕捉宣傳信息的視覺放在落實省、州、縣黨委決策部署上，拓展到學習先進經驗做法上，延伸到紀檢監(jiān)察工作的方方面面上，宣傳信息被省州采用xx條。
四、嚴于自律，重于管理，爭做管理事務的火車頭。
以強化管理為重點，以促進團結干事為目標，不斷提升事務能力和水平。一是完善工作制度。制定完善辦公室各項管理制度，加強公務用車標識管理，嚴格落實公務用車派遣管理制度，杜絕公車私用，減少公務用車運行經費支出。二是切實改進作風。認真落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》及縣內公務接待規(guī)定，從嚴控制公務接待費用開支，嚴禁超標準、超規(guī)格接待。堅持財務審核、分管領導、主要領導層層審批，?？顚Ｓ茫攧展ぷ饕?guī)范化。三是強化督查督辦。按照“督在關鍵處、查在實效上”的要求，把督查重點放在發(fā)現和解決決策落實過程中存在的突出問題上，放在群眾反映強烈的熱難點問題的協調解決上，放在領導批示和交辦事項的全面落實上，及時分解任務，明確責任要求，保證各項行政事務快速落地。
一、勤于學習、善于思考，爭做參與政務的先鋒隊。
始終把學習、思考、調研放在第一位，建立完善一批行之有制度，推進工作進展。一是狠抓學習。采取集中學習、研討交流等方式，在干部職工自行學習相關理論和業(yè)務知識的基礎上，每周定期開展xx次集體學習活動，共開展xx次干部集中學習活動，力求學習實效。做到學以致用。二是注重思考。工作上周密考慮問題，始終堅持做到吃透上情、摸清下情，了解外情、把握內情，善于從領導的角度、全局的高度去思考、謀劃和處理間題，既超前謀劃又提早著手，使各項工作緊貼紀檢監(jiān)察工作要求和需要。三是深入調研。堅持把調研作為服務決策的重要途徑，緊扣紀檢監(jiān)察工作重點和熱難點，注重從領導的講話和關注的事情、基層工作中收集、捕捉具有普遍性的問題，開展專題調研，深入調查分析，撰寫高質量調研報告xx篇。
二、甘于吃苦、樂于奉獻，爭做搞好服務的排頭兵。
以溝通提質量，堅持重要活動、重要工作、重大問題及時溝通銜接；
以實干出成果，主動尋求上級紀委監(jiān)委的指導、支持和幫助，全力推進全縣紀檢監(jiān)察工作。
三、精于謀劃、敢于創(chuàng)新，爭做做好業(yè)務的領頭雁。
不斷改進工作方式方法，抓好黨的建設、綜合協調、宣傳信息工作，促進工作全面落實。一是抓支部建設牽好“總統(tǒng)領”。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，深入推進黨支部規(guī)范化和示范點建設，支部“三會一課”、組織生活會等制度有效落實。年內接納xx名預備黨員轉為正式黨員，培養(yǎng)xx名入黨積極分子。二是抓統(tǒng)籌協調當好“多面手”。著力提升辦公室統(tǒng)攬全局、綜合協調的能力，提升保障工作的科學化、規(guī)范化水平，確保委機關高效優(yōu)質運轉。三是抓宣傳信息做好“千里眼”。堅持把宣傳信息工作擺在重要位置，把捕捉宣傳信息的視覺放在落實省、州、縣黨委決策部署上，拓展到學習先進經驗做法上，延伸到紀檢監(jiān)察工作的方方面面上，宣傳信息被省州采用xx條。
四、嚴于自律，重于管理，爭做管理事務的火車頭。
題的協調解決上，放在領導批示和交辦事項的全面落實上，及時分解任務，明確責任要求，保證各項行政事務快速落地。
辦公室總結匯報材料篇三
在院領導的正確領導下，在各兄弟科室的支持下，我認真履行職責，恪盡職守，帶領全科人員扎扎實實地開展工作?，F對工作情況總結匯報如下：
思想政治立場堅定。
參與醫(yī)院his的考察、籌建和二期工程的系列升級工作，保證了醫(yī)院his系統(tǒng)的正常投入運行，順利圓滿地完成了任務目標。在幾年時間內，保障了網絡7*24小時正常運行，為醫(yī)院正常運行提供了有力的保障。目前，我院his為市衛(wèi)生系統(tǒng)功能完善、運行穩(wěn)定的樣板工程。此外，針對醫(yī)院科室工作需要，積極參與技術開發(fā)工作，開發(fā)編寫了相關應用程序，滿足醫(yī)院工作需要，并配合領導工作，陸續(xù)完成了院內電子圖書館、院內外網站的創(chuàng)建與維護、服務器遠程容災和機房搬遷等項目建設，取得了一定的成績。
為了能夠適應醫(yī)院快速發(fā)展的節(jié)奏，我在業(yè)余時間學習經濟管理專業(yè)的本科課程，時刻注意新技術、新知識的學習，多次參加了省市的醫(yī)院信息化管理培訓等學習班，并撰寫發(fā)表了3篇論文，參與完成科研兩項。
辦公室總結匯報材料篇四
更多原創(chuàng)-(http:///)近年，我們堅持以“建設一流隊伍，提供一流服務，創(chuàng)造一流業(yè)績，塑造一流形象，實現辦公室工作全方位突破”為目標，緊緊圍繞服務領導決策和經濟建設這個中心，結合實際，進一步改進工作作風、深化服務意識，充分發(fā)揮參謀助手、協調綜合、后勤保障作用，辦公室整體工作水平得到全面提高。現將辦公室工作情況匯報如下：
一、抓學習，強化辦公室人員自身素質。
辦公室是政府和機關的綜合工作部門，辦公室的工作直接代表著機關的形象。因此，根據工作需要，對辦公室進行了調整，在總結以往辦公室工作經驗的基礎上，提出了“責任、服務、效能、合作”這一總的要求，希望辦公室進一步加強基礎建設，全面提高工作質量。一年來，我們加強了政治理論、歷史、法律、現代科技、市場經濟等方面知識的學習，在學習方法上，采取研討會、講座、調研等多種形式，拓寬大家視野，進一步增強工作人員的學習意識。在實際工作中，辦公室人員充分發(fā)揮著黨員模范帶頭作用，在工作多、任務重、人員少的情況下，每一位工作人員都能一專多能，廣聞博覽，拿筆能寫、開口能講，大家擰成一股勁，出色完成了辦公室的各項工作任務。
二、抓制度，進一步加強機關自身建設在機關制度化建設上，為確保機關工作快速高效運轉，去年下半年，通過參觀學習，借鑒先進街鎮(zhèn)的經驗和做法，結合行風建設和行政效能監(jiān)察工作的具體要求，制訂了一套比較詳細的機關工作制度及機關干部和工作人員行為規(guī)范，細化了工作職責的標準要求，對工作的制度化、規(guī)范化起到了積極的促進作用。在充實和完善機關相關制度的基礎上，還進一步完善了辦公室內部工作制度，對內勤服務、后勤保障和日常服務等工作進行規(guī)范，創(chuàng)建了高效的服務流程。同時，進一步明確辦公室與各個崗位之間的關系、職責范圍、承擔責任等，以職定責，按崗設人，強化責任，并上墻予以公示，提高了辦事的透明度，既方便了前來辦事的群眾，又使辦公室的工作能夠得到廣大群眾的監(jiān)督。
三、抓基礎，提高辦公室工作效率為了進一步提高辦公室的工作效率，我們下大力量加強了基礎工作，各項工作都制定了嚴格的操作程序。如，在辦公用品領取、公章使用管理、采購和發(fā)放辦公用品等工作，都有明確的規(guī)定，使內勤辦公秩序井然。通過借鑒先進經驗，我們將文字和材料工作進一步細化，重新調整了庫房、文件檔案專柜，同時加大文字工作力度，專門派出辦公室內勤工作人員參加了公文、信息培訓班，進一步提高公文寫作和信息報送的水平。
四、抓后勤，提高服務水平今年以來，我們重點加強了車輛、食堂、保安等方面工作的管理。首先，進一步改善食堂就餐環(huán)境，添置了洗手盆、毛巾，每天由清潔員負責徹底消毒，確保了廣大干部職工的就餐衛(wèi)生安全。在車輛管理上，院內所有司機均簽訂安全行車保證書，將車輛管理制度上墻公示，實行了小車用油統(tǒng)一管理，車輛定點維修，票據統(tǒng)一審批報銷制度。截至目前，機關所有車輛沒有發(fā)生一起違章和安全事故。在機關衛(wèi)生管理上，制定了機關衛(wèi)生制度和衛(wèi)生標準，并實行定期檢查考核。在安全保衛(wèi)工作上，加強了對保安人員的管理和培訓，實行出入門登記管理，同時加強了值班工作，使機關內部安全得到有力保障?？傊?，通過辦公室全體同志的共同努力，今年我們的工作取得了新的進展，受到了領導和同志們的好評。但我們的工作與新形勢、新任務的要求相比還存在著一定的差距，在服務意識、服務方式、服務．手段以及對服務內涵的認識上還有很多不到位的地方，在自身形象、文明用語等方面也需要進一步規(guī)范。在今后的工作中，我們要進一步落實責任，提高效能，服務大局，加強合作，努力開創(chuàng)辦公室工作的新局面!
辦公室總結匯報材料篇五
近年來，x辦公室認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話，特別是視察x、視察x時重要講話精神，以確保x工作高效有序運轉為目標，認真踐行x“堅強前哨”和“鞏固后院”的職責定位，積極打造“忠誠服務、精誠善業(yè)、真誠尚德”的“三誠”服務品牌，超前謀劃，統(tǒng)籌安排，積極主動地做好各項工作，努力提高辦公室工作科學化水平。先后榮獲x等榮譽稱號。努力做好以下幾個方面：
一、傾力謀事，學習宣傳在增強自覺、內外兼修上取得了新成效。
充分利用×、×等資源載體，發(fā)揮×等平臺作用，組織全體機關干部認真學習黨的十九屆五中全會，以及習近平總書記系列講話和視察×重要講話精神，深入貫徹中央八項規(guī)定精神和省×重大決策部署。按照習總書記視察中辦工作時提出的“五個堅持”要求，始終在思想上、行動上與中央省市保持高度一致，在大是大非面前頭腦清醒、旗幟鮮明，善于從政治上認識和處理問題，從全局上思考和謀劃工作，切實把工作重心聚焦到×各項重要部署上來，做到真學、真懂、真信。另一方面，增強行動自覺，做到外化于行。面對×加速轉調創(chuàng)、加快騰籠換鳥、深入推動產業(yè)結構調整，爭當發(fā)展領頭雁、火車頭，走在×乃至×省前列的發(fā)展任務，×領導工作要求高、節(jié)奏快、活動多、日程緊，對謀劃輔政水平提出了新的更高標準。堅持工學雙促，把學習貫徹上級精神與辦文辦事辦會等本職工作結合起來。并結合×活動，結合學習領會十九屆五中全會的新思想、新任務、新要求，強化問題導向和法治思維，提高運用法治思維和法治方式做好工作的能力，做到真用、真抓、真改。
二、努力做事，綜合調研在以文輔政、推出精品上展現了新進步。
及時搜集整理和刊發(fā)外地的好經驗、好做法，引導全市上下學習先進、整改不足；
及時發(fā)現基層結合各自實際開展學習貫徹活動的亮點經驗。今年以來，共編發(fā)信息×余條次，×市級以上信息采用×條次。
三、盡力辦事，日常運轉在綜合協調、整體聯動上邁出了新步伐。
“三批”即抓牢“三個審批”，加大發(fā)文審批、會議審批、經費審批力度，今年以來，三項審批同比降低×%、×%、×%。二是辦文辦事節(jié)儉周到。結合×活動，深入貫徹中央八項規(guī)定精神和《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》等規(guī)定，辦文上嚴把質量、減少數量，辦會上合理安排、講求實效，接待上抓好迎送、住宿、行車、安全等服務環(huán)節(jié)，確保既熱情周到、又勤儉節(jié)約?；顒悠陂g，一些沒有實質意義的會議活動得到有效清理，接待交流中鋪張浪費現象得到有效遏制，會議和文件分別減少×%和×%，取消評比達標表彰項目×項。三是機要保密嚴謹規(guī)范。在機要保密工作中發(fā)揮好建章立制作用，時時事事講原則、講程序、講規(guī)范，重點做好信息公開保密審查清理整頓、涉密載體清理、計算機網絡保密檢查等工作，提高機要保密工作規(guī)范化管理水平和服務保障能力。同時，以政府職能轉變改革為契機，抓好信息資源共享平臺整合，著力優(yōu)化市鎮(zhèn)兩級行政審批和便民系統(tǒng)功能，高質高效完成相關工作?！琳站W績效評估列全省首位。
四、全力督事，督促檢查在突破難點、推動工作上開創(chuàng)了新局面。
針對領導批辦事件，實行一周一督查、一日一督查。在此帶動下，×僅用×多天就完成征遷工作，推動×等項目加速落成。今年以來，共完成×領導專項督查批示件×件、開展現場督查×余次、發(fā)出督查通報×期，督辦催辦率達100%，到期辦結率達98%。目前，正統(tǒng)籌協調×抓好村“兩委”換屆、基層服務型黨建、×市科學發(fā)展項目現場觀摩會等重點工作，確保全年各項工作完美收官。三是服務發(fā)展關注民生。結合×活動，圍繞城鄉(xiāng)居民飲水安全等民生訴求，深入開展“三問”、“雙聯”等活動，將群眾最不滿意的×件事和最急需解決×件事作為突破點，嚴格督查落實，在摸清群眾意愿、解決基層困難、密切聯系群眾等方面起到了良好的推動作用。同時，深層次挖掘、培育以平民典型為代表的“最美×人”，截至目前，“最美×人”典型庫增加至×人，×人被評為中國好人，×人被評為×好人，×獲第×屆全國道德模范提名獎，受到習總書記親切接見，“尚德×”現象蔚然成風。
五、合力成事，機關建設在創(chuàng)先爭優(yōu)、提質增效中實現了新發(fā)展。
×辦公室工作時間緊、節(jié)奏快，但不能因為這些客觀因素，就放松了要求、降低了標準。堅持以夙夜為公的精神，狠抓機關建設，堅持在學習、德行、工作、生活、廉潔自律等各方面嚴格要求。今年以來，在組織辦公室全體黨員干部認真學習習總書記一系列重要講話精神和全國、全省及×常委會會議精神的基礎上，以改進作風為著力點，積極打造了“忠誠服務、精誠善業(yè)、真誠尚德”的“三誠”服務品牌，樹立忠誠服務的機關形象，提升精誠善業(yè)的效能水平，營造真誠尚德的環(huán)境氛圍，推動工作學習化、學習工作化，進一步提升服務水平。同時，大力弘揚“學習之風、為民之風、勤勉之風”三種風氣，深入開展“學習型、創(chuàng)新型、服務型”機關創(chuàng)建，深化以干代訓制度，密切了辦公室與基層群眾的交流聯系，引領辦公室干部素質、形象雙提升。
下一步，我們將以此次會議為契機，圍繞下一階段學習貫徹工作，認真履行好綜合協調、信息服務、參謀助手、督查落實等功能，充分發(fā)揮溝通上下、聯系左右、協調內外的作用，切實肩負起ד堅強前哨”和“鞏固后院”的職責，為打造××新城、建設現代化幸福宜居新區(qū)作出新的更大貢獻。
辦公室總結匯報材料篇六
綠色食品辦公室堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，全面貫徹黨的十七大以來中央、省、市、區(qū)會議精神，深入落實科學發(fā)展觀，按照我區(qū)“兩會”指導思想，以轉變發(fā)展方式為主線，挖潛力、打基礎、促增長，做大做強綠色食品產業(yè)。現將我區(qū)綠色食品產業(yè)發(fā)展狀況及下步工作思路匯報如下：
一、基本情況
我區(qū)綠色食品產業(yè)立足于“抓調整，促增收”，堅持走綠色、特色發(fā)展之路，2011年全區(qū)綠色、特色農作物種植面積分別達到85萬畝和55萬畝，其中綠色農作物占總種植面積的58.2%，國家a級綠色農作物認證面積達66萬畝，占總播種面積的45.2%。有機水稻種植面積1220畝；特色農作物面積占總播種面積的34.2%。
(一)綠色基地情況：目前，我區(qū)擁有兩大綠色原料標準化生產基地: 一是2017年批準建立的50萬畝全國綠色食品原料（玉米）標準化生產基地。二是2017年經國家綠色食品發(fā)展中心批準創(chuàng)建的16萬畝全國綠色食品原料（蔬菜）標準化生產基地。
（二）無公害基地情況：2017年無公害農產品基地一體化整體推進區(qū)完成，全區(qū)農、林、牧、漁業(yè)產品都可以申報無公害農標識使用產品?，F有齊齊哈爾市達鄉(xiāng)洋蔥產業(yè)專業(yè)合作社、沿江魚場等無公害企業(yè)9家；已申報洋蔥、西甜瓜、白菜、鯉魚、鯽魚、草魚等無公害標識產品49個。
（三）地理標志情況：已申報梅里斯洋蔥和梅里斯油豆角兩 1
個為地理標志保護性農產品。
二、發(fā)展形勢分析
客觀分析我區(qū)綠色食品產業(yè)發(fā)展面臨的形勢，即有機遇，也有挑戰(zhàn)，總體是機遇大于挑戰(zhàn)。
從有利條件看：一是政策利好?，F在從中央到地方，越來越重視食品安全。保障食品安全，涉及產地到餐桌的諸多環(huán)節(jié)，產地是最基礎也是最重要的一環(huán)，日益成為政策制定、資金投放的關注點。二是優(yōu)勢明顯。我區(qū)是農業(yè)區(qū)，從總體上看，工業(yè)欠發(fā)展恰恰為綠色產業(yè)發(fā)展提供了寬闊空間，天藍水潔無污染，具有良好的生態(tài)條件。三是符合方向。發(fā)展現代農業(yè)，既靠農機化、水利化、規(guī)?；涂萍蓟惨烤G色化。這是農業(yè)實現提質增效的重要方面。綠色是最好的.品質，也是群眾實際生活的一種追求，既能提高產品質量，也能贏得市場需求。四是具有基礎。齊齊哈爾是中國綠色食品之都，經過多年打造，在國際國內已經形成了較高的影響力，這也為我區(qū)綠色產業(yè)發(fā)展提供了一個良好的平臺。同時，經過多年發(fā)展，我區(qū)在綠色產業(yè)基地建設、種類拓展、品牌打造等方面取得了不同程度的階段性成果，這為今后發(fā)展奠定了堅實的基礎。
戶直接面對市場，既沒有市場營銷力，也沒有同類產品競爭力。
三、下步工作思路和重點
基于上述形勢分析，下步綠色產業(yè)發(fā)展的總體想法是：以區(qū)十一次黨代會精神為指針，抓住政策機遇，發(fā)揮生態(tài)優(yōu)勢，以基地建設為基礎，以企業(yè)建設為支撐，以項目建設為牽動，充分發(fā)揮引導、扶持兩個作用，全力做好標準提升、產品開發(fā)、品牌推介三篇文章，努力推進綠色食品產業(yè)快速發(fā)展。
按照這一思路，重點抓好以下四項重點工作。
（一）抓基地
一是鞏固50萬畝綠色食品原料（玉米）標準化生產基地，扎實推進16萬畝綠色食品原料(蔬菜)標準化生產基地和4000畝洋蔥科技示范園建設。保證面積落到實處，保證生產標準，保證產品質量，確保綠色食品原材料的供應,完善基地檔案材料,建立健全六大體系建設。
二是在原有大基地的基礎上,創(chuàng)建1萬畝梅里斯達斡爾族區(qū)有機水稻生產基地。積極爭取在省綠色食品發(fā)展中心立項，以綠環(huán)水稻種植專業(yè)合作社為項目承接單位。進一步增加投入，建設好綠環(huán)水稻專業(yè)種植合作社有機水稻生產基地。打響“嫩音水牌”和 “達香牌”大米的市場。
（二）抓龍頭
類系列產品。抓住國家500強企業(yè)沈陽北綠集團與老屯公司合作的契機，營銷我區(qū)綠色食品洋蔥產業(yè)，帶動洋蔥深加工產業(yè)的發(fā)展，促進綠色食品蔬菜基地穩(wěn)定發(fā)展。
（三）抓推介
一是發(fā)展展會經濟，充分利用展會機會提升企業(yè)檔次，擴大梅里斯區(qū)之名度，把我區(qū)的資源優(yōu)勢，經濟優(yōu)勢，產品優(yōu)勢，全面推向市場，營造更多的商機讓世界認識梅里斯達斡爾族區(qū)，讓梅里斯達斡爾族區(qū)走向世界。二是完善市場開發(fā)的宣傳營銷體系，大力拓展市場。一是加大綠色食品宣傳力度。采取政府推動、企業(yè)配合的強化措施，積極參加國家和省組織的綠色食品展銷活動，利用電視、廣播、報紙等各種新聞媒體進行廣泛宣傳，重點是在有宣傳影響力的國家、省級電視臺、報紙上開展宣傳。三是加強市場開發(fā)的營銷體系建設。各綠色食品加工龍頭企業(yè)設專人搞營銷，并在北京、上海、廣州等大中城市設立營銷網點，使我區(qū)的綠色食品走向國際、國內市場。
（四）抓保障
一是在綠色食品開發(fā)工作中，嚴格執(zhí)行《黑龍江省綠色食品管理條例》，采取統(tǒng)一商標品牌、統(tǒng)一生產標準、統(tǒng)一媒體宣傳、統(tǒng)一包裝供應、統(tǒng)一基地標識設立的五統(tǒng)一管理辦法，切實抓好綠色食品的管理，組織綠辦、工商、公安、技術監(jiān)督等相關部門，定期抽查，嚴厲打擊假冒產品和濫用綠色標識行為，維護綠色食品形象和信譽。
補充的資金支撐體系。在龍頭企業(yè)發(fā)展上，建立和完善企業(yè)投入為主體、信貸投入為補充的機制，各種扶持開發(fā)資金、企業(yè)技改資金、鄉(xiāng)企發(fā)展基金、科技開發(fā)基金等向綠色食品生產企業(yè)傾斜，金融部門優(yōu)化貸款投向支持綠色食品基地和企業(yè)建設，通過招商引資、嫁接引聯大上綠色食品龍頭企業(yè)。
三是完善生產資料的保障供應體系，確保食品安全。綠色食品生產資料的使用和供應嚴格執(zhí)行《生產綠色食品的農藥使用準則》、《生產綠色食品的使用準則》。禁止使用和供應高毒、劇毒、高殘留、高生物富集性的農藥，加強綠色食品生產所需農藥和肥料和管理，建立了嚴格的準入制度，并有計劃、有步驟地開發(fā)專用綠色食品肥料。
辦公室總結匯報材料篇七
注重完善自身的知識結構和健全自身的知識體系，讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。通過學習對于提高自己的工作能力有較大的促進作用。豆花問答網和大家分享辦公室職員個人。
總結。
匯報材料資料，歡迎參閱。
過去的半年，我從通訊員崗位轉到督查崗位后，在辦公室領導的帶領和指導下，在機關全體同志的關懷、幫助和支持下，緊圍繞縣委督查室的中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，以服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務?，F將半年來的工作情況進行匯報。
一、自覺加強理論修養(yǎng)，不斷提高政治思想素質。
為一名機關干部，政治合格、素質過硬至關重要。為此，我始終堅持把政治學習擺在首位，端正學習態(tài)度，明確學習目標，增強學習自覺性。系統(tǒng)的學習了科學發(fā)展觀、xx大精神等重要內容，解放思想，更新觀念，促進政治上的堅定和成熟，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力。注重完善自身的知識結構和健全自身的知識體系，讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。通過學習對于提高自己的工作能力有較大的促進作用。
同時，為了進一步從思想上、組織上真正向黨組織靠攏，年我參加了入黨積極分子培訓班學習，以優(yōu)異的成績完成了各項學習任務，經過組織考察，目前被確定為預備黨員。在此基礎上，始終堅持理論聯系實際，注重學以致用，努力在掌握理論精髓和精神實質上下功夫，政策理論水平有了新的提高。積極投身實踐鍛煉，始終保持正確的政治立場，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，把黨和政府的各項工作部署不折不扣地落實到具體行動上。
二、刻苦學習專業(yè)知識，努力提高業(yè)務水平。
辦公室工作涉及面廣，政策性強，加上自己是從教師崗位轉任而來，缺乏從事辦公室工作的相關業(yè)務知識，為了盡快更好地適應工作需要，始終注重加強業(yè)務學習，拓寬知識領域，優(yōu)化知識結構，提高業(yè)務素質。一是積極向領導和周圍同志們學習。學習他們?yōu)槿恕⒆鍪?、處事之道?BR> 二是努力向書本學習。工作之余，把學習作為自覺行動，堅持向書本上學，學習政務信息、文秘寫作、計算機基礎等方面知識，努力從書中汲取營養(yǎng)，豐富頭腦。
三是注重向實踐中學。通過下基層，看實情，查實事，立足實際，鍛煉分析問題、處理問題的能力。
四是自覺參加各類業(yè)務培訓。年以來，先后參加了全省政府系統(tǒng)辦公廳(室)新任秘書人員培訓，省政府政務信息員培訓，系統(tǒng)學習了相關業(yè)務知識，有效優(yōu)化了自己的知識結構。此外，為有效提高自己，我還參加了浙江大學行政管理專業(yè)本科自學考試，并以優(yōu)秀的成績畢業(yè)，通過自考學習，不但拓展了自己的知識領域，豐富了知識視野，提高了知識水平，也為工作奠定了較好的基礎。
總之，通過不斷的學習磨練，各方面業(yè)務素質方面有了較大提高。具體表現在：一是文字表達能力明顯增強。目前，各種公文、政務信息及領導講話的撰寫都較熟練。二是組織協調能力明顯增強。工作中，能夠圍繞辦公室中心任務，協調各方面關系，較好地發(fā)揮了承上啟下、協調內外的作用。三開拓創(chuàng)新能力明顯增強。幾年來，與辦公室同志一道共同努力，通過創(chuàng)新工作方法，切實提高了辦公室工作的效率和水平。
三、
牢固樹立宗旨觀念，保持良好工作作風。
一是不斷增強事業(yè)心和責任感，做到愛崗敬業(yè)、樂于奉獻。工作中，始終做到兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，不分份內份外，不計個人得失。經常早來晚走，加班加點，遇到緊急任務，也經常夜以繼日工作。二是端正工作態(tài)度。力求嚴謹細致，一絲不茍。對工作能夠做到不虛報、不浮夸，求真務實。三是時刻以從大局為重。在工作中，對各位主任布置的工作堅持從整體利益出發(fā)，不折不扣地抓落實，盡心竭力地完成。在日常生活中，也時刻要求自己嚴格遵守辦公室各項規(guī)章制度，時刻保持高昂的斗志和良好的精神狀態(tài)。
四、認真履行崗位職責，切實做好各項工作。
我深知，作為一名稱職的公務員，關鍵是要能出色完成各項工作任務。因此，幾年來，我時刻以此作為自己的工作目標，努力做到一心一意干工作，取得了實實在在的成效。一是信息工作扎實開展。在信息科工作期間，能緊緊圍繞縣政府工作重點，及時向省、市報送了全縣重點工作進展情況和許多新思路新舉措信息，很多在省、市信息刊物上得到刊發(fā)，被市政府辦公室評為全市政府系統(tǒng)優(yōu)秀信息員。轉到農業(yè)科以來，工作更加認真負責，無論是領導的活動安排，還是各類會議組織，我都能積極做好服務工作，較好地完成領導交辦的任務，深得領導的肯定和同事們的好評。
五、嚴于律已，不斷加強作風建設。
幾年來，堅持嚴格要求自已，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說，積極維護機關的良好形象。生活中，時刻牢記兩個務必，樹立無產階級苦樂觀和幸福觀，繼承和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺地抵制奢侈x行為。
在即將過去的20x年，由于我的疏忽以及對于工作的不熟練，還是給單位以及同事帶來了一些不必要的麻煩，在今后的工作中，我當更加嚴格要求自己，努力工作，勤奮學習，不斷提高自己的綜合素質，克服畏難心理，不斷提高思想素質，使自己在縣政府政府這個大家庭里不斷成長，爭取更加出色的完成好各項工作任務。
20xx年上半年，我有幸邁入公務員行列，轉眼已經工作半年多了，現將我半年來在鎮(zhèn)政府工作的情況作個小結：
一、以德為先，端正心態(tài)。
政府部門，尤其是計生辦是為人民服務的窗口，政府人員是人民的公仆，意識到這點，我首先注重自身思想道德的修養(yǎng)，培養(yǎng)自己正確的價值觀、事業(yè)觀、人生觀，樹立心中的“一桿秤”，明晰自己的道德“底線”，在思想上、行動上保持黨員的先進性、模范性。其次是擺正心態(tài)，懷一顆服務之心，秉公平、公正態(tài)度來面對工作、面對群眾，扎實地做好日常工作中的每一件事。
二、加強學習，迅速適應。
政府工作對我們新進公務員來說是全新的領域，工作環(huán)境、工作性質、工作要求都與學校有很大不同，只有通過加強學習，才能迅速適應新的崗位、新的工作、新的職責。一方面加強政治理論學習，提高政治素養(yǎng);一方面學習計劃生育培訓資料，熟悉計劃生育法律法規(guī);一方面虛心向領導及同事請教。不清楚的多問、不懂的多請教，多與同事交流溝通，促進同事間的感情。通過多途徑、高強度的學習，目前的工作基本能夠勝任。
三、提高能力，做好工作。
我參與的工作主要有獨生子女父母獎勵，流動人口，獎扶、特扶，出納這4方面。(一)獨生子女父母獎勵工作主要涉及有獨生子女父母光榮證的辦理，這是一項長期的工作。以及獨生子女父母辦證后獎勵金的發(fā)放，獎勵金半年發(fā)放一次，主要集中在年終，實行上卡直發(fā)，這項工作的難點在于各村對信息的核對，尤其是銀行卡號存在很多的錯誤。(二)流動人口：流動人口的主要工作是對于每一項工作，做之前認真思考、充分準備;做的時候注重細節(jié)、穩(wěn)步推進，做過之后我都認真總結、及時匯報。做到善思考、實操作、重細節(jié)、勤總結、多匯報。半年來在領導們的關心下、同事們的幫助下、個人的勤奮努力下，我積累了大量的實踐工作經驗，個人能力進一步提升;個人經手的工作也能按時保質保量地順利完成。
回顧這半年，我成熟了不少、成長了不少，經驗有所積累、能力有所提高，信心更加堅定。當然也看到自身存在的不足之處：交際能力有待提高;知識不夠全面;考慮問題不夠周全;寫字不夠工整等，在今后的工作和生活中，我將發(fā)揚優(yōu)點，爭取限度的表現;正視缺點，盡的努力改進。批評指出。
作為一名初任公務員，四個月來，在各位領導的關心、支持、鼓勵和各位同志的熱情幫助下，我的思想認識和行政工作能力有了很大的進步，順利地完成了從一名學生到一名公務員的角色轉變。以務實的工作作風、堅定的思想信念和飽滿的工作熱情，較好地完成了自己的本質工作和領導交辦的各項工作?，F總結如下：
一，學習大量的政治理論知識。
由于以前在學校學的是農學園林專業(yè)，因此對政治理論的學習相對較少，而現在作為一名公務員，具備良好的政治理論修養(yǎng)是必須的。在這四個月中，我在鎮(zhèn)領導的代領下學習了“科學發(fā)展觀”，黨的xx大、五中六中全會精神，同時自學了《馬克思主義哲學》《毛澤東思想》經過學習，我的政治理論修養(yǎng)有了很大的進步。
二，積極學習業(yè)務知識，理論聯系實際。
由于以前沒有從事過企業(yè)、礦山之類的工作，自身對企業(yè)、礦山工作的了解還停留在比較便面的階段，因此我努力學習相關企業(yè)、礦山方面的東西。在工作中有不懂的地方虛心地向領導和同事請教，剛開始工作時還有點生疏，對于工作的一些程序并不了解，但在他們的幫助下使我對工作程序開始慢慢熟悉。并為以后的工作打實基礎。
三，努力工作、按時完成工作任務。
四個月來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，當好參謀助手。一是認真收集各項信息資料、全面、準確地了解和掌握企業(yè)辦業(yè)務方面的工作信息。為解決問題做出科學的。正確的決策、二是領導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時間、按時、按質、按量完成任務。
三是在會務接待工作中，堅持按照工作要求，認真組織、精心布置、合理安排、協調配合、協助好領導、同事辦好每一次會務和接待工作。
四是認真填寫、上報企業(yè)辦公室需要上報的各類數據表，如：重點建設項目申報表、招商引資項目信息月報表;中小企業(yè)項目進展情況表、安全生產執(zhí)法行動情況統(tǒng)計表;中小企業(yè)非公有制企業(yè)統(tǒng)計表、中小企業(yè)、非公有制企業(yè)主要經濟指標月報表等。在工作中，去學習和總結規(guī)律，總結工作經驗。
經過四個月的學習和實踐，在領導和同事們的幫助下，本人在工作和思想上都取得了很大的進步，這與領導和同事的關心是分不開的。今天，我講進一步提高自己的思想政治素質和行政業(yè)務水平，做好自己的本職工作，融洽同事關系、切蒂把自己鍛煉成一名人民滿意的公務員。
1、思想上，嚴于律己，自覺加強黨性鍛煉。
一直以來，我注重堅持學習中國特色的社會主義理論，深入學習黨的xx大報告、認真領悟xx屆三中全會精神，時刻關心我國的民主政治進程，在工作生活中注意攝取相關的政治經濟政策，注重學習與工作有關的各經濟法律法規(guī)，注重經濟大環(huán)境走向。“新聞調查”、“經濟半小時”等欄目都是攝取該類知識不錯的途徑。通過上述學習，使我堅定了中國民主政治的信念，使自身的政治經濟理論素養(yǎng)得到了進一步的完善。
半年來，認真學習黨的xx大報告重要思想，深刻領會其科學內涵。從學習實踐科學發(fā)展觀至踐行黨的群眾路線教育實踐活動，黨的建設布局從三位一體到五位一體，始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義，堅定共產主義信念，與黨組織保持高度一致。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，任勞任怨，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。通過認真系統(tǒng)地學習黨的基本知識和各種理論著作，進一步夯實了理論基礎，提高了黨性認識和思想道德素質。
2、業(yè)務上，認真學習業(yè)務知識，通過理論學習和日常工作積累使我對工作有了較為深刻的認識。
工作日變日新，時時需要學習，處處存在挑戰(zhàn)。不懂就學，是一切進步取得的前提和基礎。在這段時間里我認真學習了業(yè)務工作的相關資料，再加上日常工作積累使我對本職工作有了一定的認識，也意識到了做好本職工作的巨大作用。
半年來，在指導老師的帶領下，多看、多問、多想，主動向領導、向群眾請教問題，機關學習會、各種工作會議都是我學習的好機會。此外，認真參加各類培訓，半年來參加了公務員初任培訓、禁毒尿檢培訓、電子政務培訓，均以優(yōu)異的成績通過考核，熟練掌握了業(yè)務技能。業(yè)務知識的學習使我在工作上迅速成長起來。
3、工作上，勤奮努力，認真完成工作任務。
半年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力作好本職工作。我的工作主要有兩大塊，一是黨政辦工作，一是綜治辦工作。
辦公室工作是完全服務性質的工作，既要對外服務，也對內服務，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、腳勤。在接待群眾來訪辦事時，都能主動詢問是否有需要辦理的事，遇到辦不了的證明材料時能耐心向其解釋清楚，或幫其聯系駐村干部、經辦人，幫其查看檔案資料等，來使群眾能盡快辦好手續(xù)，樹立好政府窗口的形象;在收文發(fā)文時，總是用最短的時間把文件送達到各辦公室，并及時把領導批閱文件收回歸檔或傳閱到其他辦公室，從來沒有遺漏掉一份文件。
在今后的工作當中，一是要多看一些對工作有幫助的相關書籍，提高工作能力，做好本職工作。勤練多寫，提高稿件質量，提高對事件反映的靈敏度，多投稿，更要多學習，多請教，開闊視野，拓寬思路。二是要認真做好本職工作和日常事務性工作，做到腿勤、口勤。一如繼往的踏實工作，任勞任怨，務實高效，不斷自我激勵，自我鞭策，時時處處嚴格要求自己，自覺維護辦公室形象，力爭高效、圓滿、妥善地做好本職工作。三是要堅持做到每日記工作日志，并及時總結，找出差距與不足，及時改進。
時光荏苒，2009年度，我在單位黨政班子領導的指導幫助和各位同事的協助下，基本完成了領導交辦的各項工作，所涉及的辦公室各項事務基本做到了事事有著落，較好的發(fā)揮了辦公室管理、協調、服務三大職能，在單位建設過程中也發(fā)揮了應有的作用?；仡櫼荒陙硭龅墓ぷ?，發(fā)現有獲得，也有許多需要進一步提高的地方?，F將2009年度個人工作總結如下：
一、重視理論學習，堅定政治信念，明確服務宗旨。
我擔任辦公室綜合管理崗位，常常需要為職工教育培訓工作的開展做前期準備工作，因此我也有許多機會進行學習，尤其是政治思想方面的學習。我利用崗位優(yōu)勢，認真學習了學習實踐科學發(fā)展觀的相關文件精神和中紀委、市委的有關文件精神，組織團員青年學習十七屆四中全會文件，積極參加上級單位組織的黨史知識競賽和十七屆四中全會知識競賽，和參賽隊員一起努力取得較好成績。我于2008年8月向黨支部提交了入黨申請書，以黨員的標準嚴格要求自己，在黨組織的領導和幫助下，積極提高自己政治思想覺悟，努力提高自己工作能力，爭取成為一名合格的中國共產黨員，為建設現代化的社會主義國家貢獻自己力量。
二、加強業(yè)務學習，提高工作能力，做好本職工作。
做好本職工作是一個有責任心的人必然選擇。做好本職工作也不僅僅停留在思想認識上，還要積極落實到行動中，也要保證有能力去完成好。我清楚的認識到自己的不足，非專業(yè)、工作時間短、經驗少。
認真做好會場布置，落實好各種會議的會前準備、會議資料等等。
三、存在的不足。
在領導和同事們的幫助支持下，雖然順利完成了一年的工作任務，但離領導的工作要求和好的成績還有很大差距，工作中還是存在許多不足：一是政治理論學習雖有一定的進步，但還沒有深度和廣度。二是事務性工作紛繁復雜，較少了深入研究，從而無法進一步提高自己的工作能力。三是計劃之外的臨時性工作較多，條理性不夠，工作中存在分工不明確、不細化的現象。四是前瞻性不夠。有些事務發(fā)生了以后才去被動處理，沒有在事先充分給予考慮，做好前期工作準備。
這些不足之處將在今后的工作中加以避免和消除。
我將在今后的工作中繼續(xù)積極提高自身各項業(yè)務素質，保持工作的主動性、責任心，努力提高工作效率和工作質量。以適應新形勢下本職工作的需要，努力把工作做得更好。
2009.12.30。
辦公室總結匯報材料篇八
今年以來，黨政辦按照上級提出的要求，緊貼鎮(zhèn)黨委、政府的工作重點，圍繞中心，服務全局，認真履行工作職責，充分發(fā)揮職能作用，力求做到服務周全、協調有力，從而保障了黨委、政府各項工作的順利開展和機關的協調高效動轉。
（一）辦公室人員配備情況。
黨政辦公室作為綜合性科室，日常工作十分瑣碎。鎮(zhèn)黨委高度重視鎮(zhèn)黨政辦公室工作，優(yōu)先配備辦公室工作人員。辦公室共計人員4名：辦公室主任?。。?；黨委秘書！?。徽貢。。?；微機管-理-員！！。
(二)辦公室基本設備配置情況。
1、我鎮(zhèn)電子公文傳輸系統(tǒng)運行正常，由政府秘書專門負責接收、傳閱電子公文，及時打印、裝訂、簽閱、存檔文件，保證了上級各部門的各項指示下達到位。2、配備了2臺專用標準配置計算機，一臺作為政府內網網絡系統(tǒng)專用，一臺作為外網電子公文傳輸系統(tǒng)專用。并及時更新殺毒程序，保障系統(tǒng)操作安全。3、高標準配備了一臺激光掃描打印機。
1
（三）機關公文制發(fā)和收文處理情況。
機關公文制發(fā)嚴格按制度辦事，按程序辦事，保證了辦公室正常、有序、高效運轉。傳閱文件是黨政辦公室最基本的職能之一。今年以來，黨政辦共制發(fā)和接收、處理上級來文280多次。對所有收發(fā)公文做到專門登記。
（四）辦、縣政府辦下發(fā)的電話通知處理、落實情
況。
辦、縣政府辦下發(fā)的電話通知由值班室專職值班員王平負責處理、落實。及時按照電話通知內容反饋給相關部門、人員。做到了“掛電話就處理”，避免遺漏現象的發(fā)生。保證上級交辦各項任務貫徹落實。
（五）機要、保密制度建設、責任落實及工作開展情況。
我們根據人事調動及時調整保密工作領導小組，組
長?。?！，副組長?。。?、！??！，成員??！、?。?！。設保密工作辦公室，?。?！兼任保密工作辦公室主任。制定了注滋口鎮(zhèn)文件保密工作制度、保密員崗位職責、保密員守則、密碼設備管理規(guī)定、機要人員保密守則、機要人員守則。
（六）綜合、緊急信息報送情況。
供有力保證。并做到緊急信息的及時上報，3月份辦公室主任一收到群眾反映市場瘋搶食鹽這一緊急狀況，馬上向上級有關部門作了匯報。
（七）《政研參考》、《華容情況》的簽收、傳閱、存
檔情況。
《政研參考》、《華容情況》的簽收、傳閱、存檔情況嚴格按照程序操作。現已將2017年制發(fā)、收到的所有文件整理歸檔，其中包括了《政研參考》、《華容情況》。
（八）文秘人員的相關待遇落實情況。
由于黨委政府的高度重視，文秘人員待遇已按上級規(guī)定落實，工資參照相關標準每月按時打卡發(fā)放。機關工作人員工資發(fā)放明細張貼在宣傳欄予以公開，接收群眾的監(jiān)督。
黨政辦公室始終把“周到、節(jié)約、務實”作為做好服務的方針，做好日常工作。繼續(xù)在辦文、辦會、辦事上下功夫。針對在我鎮(zhèn)發(fā)展過程中出現的新問題、新矛盾認真分析，充分發(fā)揮參謀助手作用，想領導之所想，謀領導之所謀，超前預測，認真籌劃，取得工作的主動。
3
今年以來，鄉(xiāng)黨委嚴格按照永黨公開辦發(fā)[2012]1號《關于轉發(fā)甘肅省黨的基層組織黨務公開指導目錄（試行）的通知》要求和上級有關黨務公開工作會議精神，站在以人為本、依法行政、服務政府、效能政府的高度，從強化責任、創(chuàng)新載體、健全機制入手，不斷規(guī)范提高，延伸拓展，扎實做好黨務公開工作，使黨務公開工作逐步走向規(guī)范化、制度化、經?；壍馈，F將我鄉(xiāng)黨務公開工作匯報如下：
一、做法及措施
開黨員發(fā)展、黨費收繳、財務運行、工程建設、糧食直補等重點內容。
（二）抓住重點，及時公開，對黨務公開實行動態(tài)管理 鄉(xiāng)黨委把黨務公內容與當前各項重點工作有機結合起來，緊緊圍繞“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的發(fā)展目標，從落實黨和政府的各項惠民政策和群眾利益緊密相關的問題入手，對黨務黨務公開工作實行動態(tài)管理。一是把開展黨務公開工作與黨的基層組織建設結合起來，體現了黨務公開的針對性與實效性；二是把黨務公開工作與機關隊伍建設結合起來，全面提升了機關的整體形象。三是把黨務公開工作與反腐倡廉結合起來，接受群眾監(jiān)督。四是把黨務公開工作與解決群眾關心的熱點難點問題結合起來，擴大群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權；五是把黨務公開工作與政務公開結合起來，使黨務公開和政務公開相得益彰、相互促進。六是把黨務公開工作與推動項目建設和促進經濟發(fā)展結合起來，促進了鄉(xiāng)域經濟的快速發(fā)展。
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辦公室總結匯報材料篇九
宣傳思想工作在黨和國家全部工作中具有特殊重要的地位和作用,高度重視宣傳思想工作,充分發(fā)揮宣傳思想工作強有力的作用,是中國共產黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和社會主義國家的政治優(yōu)勢，辦公室思想工作總結怎么寫呢？下面是的辦公室思想工作總結資料，歡迎閱讀。
尊敬的黨支部：
我在黨的關懷與悉心培養(yǎng)下，成為一名光榮的預備黨員。經過半年預備期的自身認識學習和實踐鍛煉，特別是在黨組織和同志們的熱情、耐心地幫助和指導下，我在政治上、思想上、工作上、學習上都有了一定的進步與提高。為了使黨組織對我進一步的考察，現將自己半年來的情況向黨組織做個匯報：
一、努力掌握政治理論知識，提高自身政治素質。
入黨半年來，在組織的關懷、培養(yǎng)、幫助和教育下，我努力學習政治理論。我進一步認識到必須要以黨員的標準嚴格要求自己，就要繼續(xù)深入地學習馬克思主義的理論、鄧小平理論、江澤民同志的“三個代表”的重要思想。為了盡快提高自己的理論水平，我還從網絡、電視、報紙中了解國際政治形勢，社會動態(tài)及黨中央的方針政策等。我深刻認識到鄧小平理論對建設有中國特色社會主義理論中，經濟發(fā)展才是硬道理。深刻領會“三個代表”重要思想的意義。時刻關注黨中央對我們黨員的要求，做一個名符其實的共產黨員。
我所在××××黨支部是一個溫暖、團結向上、富有戰(zhàn)斗力的集體。這里有許多新、老黨員值得我學習，在他們的言傳身教下，我受益匪淺。平時每次過組織生活，我都看作是我學習的好時機。在討論和集體學習中，我認真聽大家的發(fā)言，力圖在這個有限的時間里，最大限度地與同志們交流，以充實自己。黨支部組織的一系列的聽報告、看錄像等學習教育活動，我也都認真地參加。通過這些學習和討論，我進一步認識到中國共產黨的偉大，同時對一些當前存在的腐敗現象和問題有了進一步的正確認識。
二、愛崗敬業(yè)，恪盡職守，認真做好本職工作。
總裁辦的行政管理工作，看似是比較日?，嵥?、不起眼的工作，但它的重要性是不言而喻的。既要事無巨細、認真做好具體的工作，還要進行宏觀的管理。在平時的工作中，對領導交辦的工作，總能保質保量完成，對自己分內的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在和同志們共事的過程中，做到互相了解、真誠相待、互幫互學，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示。半年來，我本著“盡職盡責盡心盡力”的宗旨，力爭做好應該做的每一件事?？偛棉k的行政工作得到了領導和周圍同事們的認可，xx年年底，我被評為公司年度優(yōu)秀員工。
三、積極組織、參與、配合公司黨、工、團各種活動。
匯報人：***20xx年x月x日敬愛的黨組織:xx年2月中旬，因工作需要，我從新聞中心調整到部辦公室工作，轉眼間已將半年了。半年來，我很好地完成了從一個新聞記者到機關工作人員的角色轉變，樹立起為人民服務的宗旨意識，滿腔熱情、踏踏實實地做好本職工作。現將這半年來的情況向黨組織匯報如下：
辦公室是部機關的一個重要工作崗位，可以說是機關領導的左膀右臂，機關的內管家，但是辦公室工作頭緒多而雜，而且哪方面做得稍有不慎不周，就會產生不良影響。因此工作中樹立高度的責任感、緊迫感和使命感，樹立政治意識、大局意識、服務意識，不斷提高工作的自覺性、主動性。同事間團結協作、互相配合;工作中敢于創(chuàng)新、提高效率。在財務工作中，做到嚴謹、細致，嚴格遵守財務規(guī)章制度，認真地做好每一筆帳目，及時審核、報送開支收據。在信息工作中，做到眼勤、筆勤，著力捕捉有價值的信息，及時反映社會輿情。半年來，在努力工作的同時，也使我從領導和同事身上學到了不少工作中的思路、方法，以及工作作風，提高了組織能力、公關技巧、分析判斷能力等等。
工作實踐中，我也深切地感受到，辦公室工作涉及面廣，要真正做好這一工作，就要有一套過硬的功夫，要不斷加強學習和更新知識，不斷提高自身素質。不僅要加強理論學習，研究政策法規(guī)，而且要有深入實踐的功夫和善于領悟的功夫，準確理解和把握領導的意圖和基層的反映。因此，學習是永遠的選擇。同時要做好辦公室工作還必須要有一種高尚的人格魅力，扎扎實實做事、堂堂正正做人，只有這樣，才能擋住誘惑、守住節(jié)操、戰(zhàn)勝邪惡、超越自我。
首先，對事業(yè)要有春天般的熱情。既然有幸走上這個崗位，就要義無反顧地投入春天般的熱情，愛崗敬業(yè)，任勞任怨，執(zhí)著地追尋它，盡力地干好它。從工作實踐中去獲得無限的樂趣，實現人生的價值。
其次，對他人要有大海一樣的胸懷。做好辦公室工作離不開方方面面的配合與支持。對人虛懷若谷、寬厚容人，就會走出世俗，接近崇高。俗話說：“有容乃大，無欲則剛”，要有“甘為人梯”的風格，贏得同志對工作的支持與合作，努力營造寬松、和諧的工作環(huán)境。
三是對名利像湖水那樣平靜。在辦公室工作的干部，要努力做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑，不同別人計較享受的條件和優(yōu)勢，要經得住誘惑，守得住清貧，在任何情況下，對待名利始終保持一顆平常心，不斷陶冶自己的情操，凈化自己的心靈。
四是對自己像旁觀者一樣清醒。能不能知己所長、知己所短，是衡量辦公室干部是否成熟的重要標志。知己所長，是要保持一種樂觀向上的自信心，而不是感到高人一等。知己所短，是要不斷反省自我，揚長避短，取長補短。工作、生活中，要努力學他人之長，改自己之短。跳出自我，以高標準的要求、以他人的視角、以歷史的觀點，不斷透視自己，發(fā)現不足，戰(zhàn)勝自我。以上幾點是我在辦公室工作實踐中的浮淺體會，也是我對黨組織最近的思想匯報。
匯報人：***20xx年x月x日。
敬愛的當組織：
全黨上下正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題，并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。根據局系統(tǒng)群眾路線教育活動計劃，我個人重點學習了《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》和《厲行節(jié)約、反對浪費——重要論述摘編》等五本書。積極參加局系統(tǒng)組織的輔導課、處以上領導討論、組織第一支部全體黨員討論，聯系自己的思想和工作實際，重點查擺“四風”在自身的突出表現，并對存在問題原因進行了深層次的剖析。通過學習、查擺、對照，充分認識到，“四風”是黨的群眾路線的死敵大敵頑敵，其要害是一方面使黨脫離群眾、喪失密切聯系群眾的最大政治優(yōu)勢，另一方面使群眾同黨離心離德，從根本上破壞黨同人民群眾的血肉聯系。“四風”問題是當前人民群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題。尤其檢查了自己工作、學習、生活的各個方面，有一些缺點和不足，一、“四風”方面存在問題(一)形式主義方面存在的問題理論功底不扎實。對經典馬克思主義理論學習不系統(tǒng)、不深入、不完整，吃老本;對新時期的黨的創(chuàng)新理論一知半解，浮于表面，淺嘗輒止。學習上存在形式主義，為興趣愛好而學習的時候多，為解決問題而學習的少。客觀上強調工作忙、壓力大和事務多，不耐心、不耐煩、不耐久，其實是缺乏鉆勁和恒心。寫文章、搞材料穿鞋戴帽，求全求美求好看，結合單位、結合實際的實質內容少，實用性比較差。理論學習與實際運用就像油和水，理論與實踐沒有融會貫通，理論指導實際的效果不明顯;組織生活上存在形式主義，既不落實活動規(guī)范要求，批評和自我批評開展不起來。
工作作風欠踏實。受領任務后，首先想到的是到時別誤事，粗枝大葉求速度，而不是精益求精求質量，在處理速度與質量的關系上，降低標準，放松要求，僚草應付代替嚴謹作風;創(chuàng)新意識不強，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。遇到問題時“傻子過年看鄰居”，先看別只是怎么做的，先想過去是怎么處理的，較少用創(chuàng)新的辦法解決困難。
群眾意識不夠強。沒有真正和群眾打成一片，全心全意為人民服務的宗旨意識有的淡化。只是一般地把群眾看作是服務對象，認為自己拿一份國家的工資，能夠做到這樣的服務就還算不錯了。沒有達到把群眾當親人、當父母、當老師的要求。(二)官僚主義方面問題調查研究針對性不強，有時為了完成任務而調研，存在著盆景式調研，只看典型，不看全局;參觀式調研，走馬觀花，蜻蜓點水;安排式調研，讓看什么看什么，讓聽什么聽什么。
工作指導和督促還不夠深入，致使工作效果不夠理想，抓督辦、抓落實，滿足于開會布置了，領導強調了，具體要求說明了，只做上篇文章、忽視下篇文章。對政策法規(guī)研究不夠透，工作方法較簡單;陷入文牘主義、事務主義的潮流中，把上級的指示當教條，機械執(zhí)行，脫離實際，照搬照套。
協調機關部門間協作、合作的事項時，辦法不多，耗時長、效率低，有時有畏難情緒，真實想法是我把該說的話都說到了，就算盡到責任了，同一級別的領導，不好鐵面無私，影響同志關系。
享樂主義發(fā)源于封建思想沉渣泛起并與西方頹廢文化滲入的結合，主張人生目的就是追求和滿足個人的生活享受，只追求個人的享受和幸福，放棄社會責任和義務。自身表現，辦公室主任既無人事權，又無財務權，只有事務權，條件受限，達不到享樂主義的程度。沒有具體的實際享樂，并不表明在思想上就不想享樂，主要表現在思想不再像剛入黨時那么精純，追求也不再那么高尚。尤其是看到社會上有些人不是靠正當手段，不是靠自身刻苦努力而得來不義之屬，心理也會產生不平衡。精神萎靡，貪圖安逸，不思進取;在工作態(tài)度上，有時會產生吃這么苦能夠換來什么?值不值得的困惑，開始怕苦怕累，得過且過，不愿意再吃那么多的苦，不愿再出那么多的力，不愿意再創(chuàng)造性地開展工作。
(四)奢靡之風方面的表現。
通過檢討剖析，自認為能夠保持艱苦奮斗作風的，能夠有一顆平常心過平民日子。但受社會上少數人奢靡、極欲之風盛行的影響，對比所謂社會成功人士的生活方式和行業(yè)間較大的收入差距，難免會有不平衡的心態(tài)，甚至還有羨慕心理。有時在思想上也會放松對自己的約束，艷羨那些有錢人、有權人過著的豪華、享樂、奢靡的生活。
作為負有管理責任的辦公室主任，對機關的各種浪費束手無策，對餐桌上的浪費、打印機上的浪費、用車上的浪費熟視無睹，人走不關燈，電腦不關機，空調整夜開的現象，懶于管理，怕得罪人。
二、存在問題的主要原因。
(一)政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家。一是沒有把理論學習放在應有的位置，憑興趣、憑愛好、憑自覺，被動接受要我學的要求，而不是我要學的主動進取。二是理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力(二)改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。社會轉型時期，傳統(tǒng)的價值觀受到很大沖擊，權力和金錢崇拜逐步成為更多人的價值取向，也或多或少地影響到了自己。從理論上說，也知道共產黨員要在改造客觀世界的同時改造主觀世界。但實際上是存在著輕重不同的問題的，以事務工作代替政治和黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)有放松，有進也考慮個人的榮辱進退了，考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，作的積極性、主動性、創(chuàng)造性減弱。左顧右盼，上下比較，還是自我感覺良好，比不上好的典型，但也還不算太差，安于現狀，精神懈怠，不思進取。
(一)進一步加強理論學習，夯實理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統(tǒng)一。(二)改作風，強宗旨，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費;在工作作風上，要深入實際，聯系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，同群眾建立魚水關系;努力克服消極思維、模糊認識，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作;要把加強宗旨意識和作風修養(yǎng)作為自己的終身課題，堅持下去。
(三)保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。在當前社會還存在腐敗現象情況下，要有真佛不破戒的修為，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、白警、白省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣;要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。
辦公室總結匯報材料篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年，在縣委的堅強領導下，縣委辦公室堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學習******來陜考察重要講話精神，認真貫徹黨的十九大、***二中三中四中五中***精神及省市會議文件要求，緊扣縣委決策部署和中心工作，自覺踐行“五個堅持”重大要求，認真參與政務，扎實辦理事務，細心搞好服務，全面完成了年度各項目標任務，為推進縣委各項工作高效有序運轉發(fā)揮了應有作用。
一、黨性意識不斷增強，堅決做到“兩個維護”
堅持把學習領會******新時代中國特色社會主義思想作為理論武裝工作的首要任務，堅決貫徹落實中省市縣委決策部署，始終以高度的政治自覺和過硬的責任擔當，把強化“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”落實到具體行動上。一是帶頭強化理論武裝。堅持班子成員帶頭，嚴格落實周一例會制度和理論中心組學習制度，采取集體學習與個人自學相結合、理論學習與實踐體驗相結合的方式，深入系統(tǒng)研讀******來陜考察重要講話精神，認真學習黨***和省市各級文件會議精神，堅定理想信念，把牢政治方向，永葆忠誠之心。定期組織黨員干部開展心得交流活動，鉆研辦文、辦會、辦事等業(yè)務知識，干部職工工作能力得到顯著提高。二是帶頭錘煉政治擔當。辦公室班子始終堅持把黨的領導作為推動一切工作的根本保證，充分發(fā)揮辦公室服務中心、協調各方作用，圍繞中省市決策部署和縣委重點安排，善于從政治上統(tǒng)籌謀劃、具體部署、狠抓督查、推動落實，確保政令暢通、令行禁止，推動各級決策部署落地落實、開花結果。三是帶頭狠抓工作落實。聚焦黨的***四中、五中***及省委十三屆六次、七次***、市委七屆十一次***精神，圍繞縣委十七屆八次***重點工作，立足全縣實際，定思路、定重點、定舉措，全面安排部署推動落實。堅持用辯證思維看待形勢發(fā)展變化，堅定不移貫徹新發(fā)展理念，緊盯打贏打好脫貧攻堅戰(zhàn)、疫情防控阻擊戰(zhàn)、“止滑促升、決戰(zhàn)收官”等重點內容，著力解決發(fā)展中不平衡不充分問題，為建設關中最美縣獻智獻力。四是帶頭校正方向偏差。自覺在思想上政治上行動上同以******同志為核心的黨***保持高度一致，自覺同黨的基本理論、基本路線、基本方略對標對表，同黨***和省市決策部署對標對表，同縣委中心工作保持一致，對標對表人民群眾新期待，提高政治站位，把準政治方向，堅定政治立場，明確政治態(tài)度，經常校正偏差，全力把黨***和省市縣委決策部署轉化為旬邑發(fā)展的工作思路、方法舉措。
二、緊扣中心服務大局，參謀輔政貢獻智慧。
緊緊圍繞服務中心大局能力，充分發(fā)揮領導的“耳目”“外腦”作用，悉心調研，精心辦文，周密辦會，統(tǒng)籌協調，確?？h委各項工作高效運行。一是調查研究深入扎實。著眼縣域經濟社會高質量發(fā)展中的重大問題和干部群眾關心關注的熱難點問題，堅持想領導之所想、謀領導之所謀、急領導之所急，根據縣委工作中心重點，早謀劃，早部署，定期深入一線開展調查研究，掌握第一手資料，準確反映客觀真實情況，提出了許多有質量、有見地、有價值的意見和建議，真正做到“帶著問題下去，形成思路回來”，為縣委決策提供了有益參考。二是嚴格督查倒逼落實。深入貫徹落實省市委督查工作部署要求，以縣委***和縣人代會重點任務分解、項目建設、產業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境、招商引資、脫貧攻堅、“五項創(chuàng)建”工作為抓手，嚴格落實每周上報情況、雙周現場督辦、每月下發(fā)督查通報等工作機制。全年累計督查督辦全縣各項重點工作13類58次，提出工作建議19條，下發(fā)督辦單26份，辦理人民網批示件58件，領導重要批示70件，專項督辦26次，編發(fā)《督查專報》《督查匯報》5期，確保了縣委、縣政府各項決策部署的高效落實。三是信息服務質效雙優(yōu)。拓寬信息搜集渠道，加強信息綜合研判，廣泛收集全縣各級工作的新動態(tài)、新情況、新經驗、新成績，累計刊發(fā)《旬邑信息》11期。建立起以鎮(zhèn)辦、部門辦公室文秘人員為主體的委信息工作隊伍，嚴格落實信息工作月通報、半年小結、年終考核獎懲等一系列規(guī)章制度，充分調動了各單位做好黨委信息工作的積極性。全年累計向市委辦信息科上報信息426條、約稿12篇，“止滑促升、決戰(zhàn)收官”專報111條。四是關教幫扶多點發(fā)力。組織召開全縣關工委全體（擴大）會議，研究制定了《2020年關愛幫扶工作實施方案》，進一步夯實責任，明確職責。聯合豳風教育協會在鄭家小學舉行關愛農村留守兒童心理成長與服務項目啟動儀式；邀請省心理教育研究會宋馨團隊等機構的專家老師在太村鎮(zhèn)中心小學、鄭家鎮(zhèn)中心小學和馬欄齊心九年制寄宿學校開展心理輔導活動；聯合陜西省龍騰九洲建設有限公司、咸陽角生兒童之家等機構，在職田鎮(zhèn)中心小學、馬欄齊心九年制寄宿學校開展走訪慰問活動，營造了和諧文明、健康向上的育人氛圍。五是檔案管理日趨規(guī)范。印發(fā)了《2020年全縣檔案工作要點》《縣精準扶貧工作檔案管理辦法》《關于做好新冠肺炎疫情防控檔案收集歸檔工作的通知》等文件，為檔案規(guī)范化管理工作提供了基本遵循。建立健全檔案信息資源庫和應用服務系統(tǒng)，著力加快庫存檔案數字化、信息化發(fā)展步伐。堅持推行接待首問負責制和服務承諾制，踐行微笑服務理念，實現服務方式“零距離”、服務質量“零差錯”。
三、主動作為開拓進取，后勤保障到位有力。
不斷強化“三服務”意識，堅持貼近縣委領導思路、把握工作規(guī)律、突出工作重點，充分發(fā)揮總攬全局、承內聯外、協調各方職責作用，推進縣委各項決策部署落實落細。一是綜合協調高效順暢。始終把綜合協調工作貫穿工作各個方面，充分發(fā)揮主觀能動性，堅持勤請示、多匯報，確保了工作準備充分，銜接緊密。堅持原則性與靈活性相結合，切實抓好領導之間的協調，做到及時匯報，聽取指示，統(tǒng)籌安排。帶頭落實縣級四大家辦公室工作定期聯席會議制度，嚴格落實與鎮(zhèn)辦部門之間常態(tài)化溝通協調機制，及時就貫徹落實中省市縣重大決策部署和重點工作進展完成情況加強對接，同頻共振。協調處理好部門之間的關系，利用發(fā)文、電話、會議等各種形式，及時把縣委各個階段的重大決策和重要部署傳達到基層，推動全縣形成了團結一致求發(fā)展、齊心協力抓落實的良好氛圍。二是辦文辦會規(guī)范有序。認真貫徹落實省委《解決形式主義突出問題為基層減負十條措施》，持續(xù)鞏固“基層減負年”工作成果，大力倡導“短實新”的會風文風，進一步規(guī)范公文審核、處理、傳閱制度、流程，嚴控會議規(guī)模和數量。全年累計印發(fā)文件191份，籌備會議112場。三是文稿服務精益求精。堅持從講政治的高度、領導意圖的角度和旬邑發(fā)展實際的維度做好文稿起草撰寫工作，進一步增強大局意識、精品意識，帶頭踐行吃苦耐勞、擔當奉獻精神，嚴格落實文稿“三審三?！蔽母逍徍艘?guī)定，不斷提高文稿質量和水平，使其更具政治性、思想性、實用性，更好發(fā)揮以文輔政、服務縣委決策作用，確保了零失誤、零差錯。截止目前，累計完成各類綜合性文字材料350余份。四是機要保密平穩(wěn)有序。集中開展《中華人民共和國密碼法》《中華人民共和國安全法》、“第32個保密宣傳月”等系列宣傳活動，積極配合做好2020年“雙考”試題保密工作，聯合縣公安局、縣市場監(jiān)管局對縣城內的文印店進行了保密專項檢查，現場反饋問題。已全面完成涉密成員單位文件銷毀工作、《咸陽市電子政務內網》設備調試、操作培訓。全年累計發(fā)密電49份，收密電235份，收明電112份；通過涉密系統(tǒng)收文566份，簽收《陜西省疫情工作簡報》119份，機要保密工作總體平穩(wěn)，未發(fā)生一起失密泄密事件。五是后勤保障全面到位。認真貫徹***“八項規(guī)定”精神及實施細則，加強公務接待管理。
當前隱藏內容免費查看，嚴格落實財務報銷手續(xù)，從嚴控制差旅、會議和活動費開支，更好地發(fā)揮了用制度管事、管錢、管人的剛性約束作用。完成縣委辦公樓衛(wèi)生間改造、縣委綜合樓暖氣改造維修、花園草皮栽植及日常修剪管理等工作，開展亂停亂放機動車集中整治活動，院內辦公環(huán)境更加舒適整潔。豐富了機關灶飯菜種類，更換升級了餐桌、滅蚊燈、門簾等設施，機關干部就餐環(huán)境進一步改善。投資100萬元對院內公廁重建，已完成建設任務投入使用。完成創(chuàng)建省級節(jié)約型機關、國家衛(wèi)生縣城復審縣委機關迎檢、縣委機關病媒防治和其他日常工作。
四、真情實意為民解困，精準幫扶成果豐碩。
全面落實黨***和省市縣委脫貧攻堅決策部署，積極克服疫情影響，精準施策，盡銳出戰(zhàn)，全力攻堅，扎實有效推進辦公室?guī)头霭サ拿撠毠怨ぷ?。一是問題整改扎實有效。對標對表脫貧攻堅普查和9月份交叉檢查等各級各類反饋問題，結合實際全面開展自查自糾，組織“四支隊伍”和幫扶干部，查漏洞、補短板、強弱項，針對歸納梳理的存在問題，多次組織召開專題會議，研究整改方案，制定整改清單，明確整改責任，扎實推進駐村幫扶工作。已全面完成各級反饋和自查的3類6條問題整改，形成了主要領導全面抓、分管領導具體管、幫扶干部扎實幫的工作格局。二是疫情防控措施有力。按照辦公室統(tǒng)一安排部署，利用村群微信，發(fā)放傳單等形式，大力宣傳疫情防控知識。成立了以“第一書記”為隊長的黨員疫情防控巡查隊，堅持每天開展一次宣傳巡查活動，及時制止扎堆聊天等不利于疫情防控現象。建立管理臺賬，在村重點路口進行設點登記，嚴控人員出入，做好車輛及人員出入登記和上報工作，排查出省內返鄉(xiāng)人員38人，省外返鄉(xiāng)人員15人，共開展全村和重點區(qū)域消毒4次，發(fā)動黨員群眾為抗擊新冠疫情捐款6650元。三是產業(yè)發(fā)展成效顯著。積極動員群眾發(fā)展特色產業(yè)，落實中藥材種植50畝，發(fā)展花椒種植20畝，村集體羊場羊存欄160只，擴建羊舍2000多平方米。利用后莊村老學校舊莊基，組織后莊村保潔人員清理老學校垃圾，為野菜加工車間順利開工建設鋪平道路，通過股份合作，招引野菜加工企業(yè)入駐，村集體經濟發(fā)展規(guī)模逐步增大，帶貧益貧能力顯著增強。四是為民服務更有溫度。按照鎮(zhèn)“五星級黨支部創(chuàng)建活動”要求，幫助北家坊村建立多功能便民服務室，村黨政服務能力進一步提升。全力做好穩(wěn)崗就業(yè)工作，開發(fā)村級公益崗7個，縣級特設公益崗4個，確保貧困家庭收入不減少。扎實開展消費扶貧活動，在扶貧消費日設立活動窗口，幫助貧困戶銷售扶貧產品，當日銷售金額1072元。組織幫扶干部以幫助銷售和自購自銷方式，主動幫助貧困戶銷售玉米、蘋果、核桃、蔬菜等農特產品，有力地帶動群眾增收致富。
五、建強筑牢組織堡壘，隊伍建設全面過硬。
高度重視辦公室支部組織建設，狠抓黨員干部隊伍培訓教育，努力打造政治強、業(yè)務精、敢擔當、作風正，以及縣委和群眾滿意的黨員干部隊伍。一是規(guī)范黨內政治生活。嚴格按照《準則》《條例》等要求，認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會等制度，堅持將主題黨日活動與全民教育、掃黑除惡、脫貧攻堅等工作緊密結合，組織開展脫貧攻堅專題民主生活會1次，黨員組織生活會1次，開展黨員干部集中學習17次，黨員干部凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步增強。二是嚴格機關內部管理。印發(fā)了《關于辦公室班子成員工作分工的通知》，對縣委辦公室班子成員分管工作進行了調整，進一步明確崗位職責，規(guī)范內部管理，增強辦公室的凝聚力和戰(zhàn)斗力。參照《中國******支部工作條例》，嚴格黨員日常管理，年內黨員轉接關系完成13人次，培養(yǎng)教育入黨積極分子8人次，黨員納新活動走在全縣前列。三是增強干事創(chuàng)業(yè)合力。堅決維護辦公室領導班子團結，對縣委決策部署和涉及辦公室工作的相關事務，及時組織召開主任辦公會議，充分聽取班子成員意見建議，增強了團結，凝聚了活力。認真落實談心談話制度，與班子成員和干部職工經常開展談心交流，對發(fā)現的苗頭問題及時教育提醒，開展談心談話50余人次，發(fā)現問題4類12個，形成臺賬2份，目前已完成所有問題整改。三是加強黨風廉政建設。以趙正永嚴重違紀違法案以案促改和全縣黨員干部作風集中整頓活動為抓手，組織黨員干部定期學習有關會議精神和文件資料，形成個人總結自查材料52份，查找問題16個，目前已全面完成整改。印發(fā)《******旬邑縣委辦公室領導干部違規(guī)插手干預工程建設和礦產開發(fā)突出問題專項整治工作方案》文件，上交承諾書26份，自查材料26份。修改完善《縣委辦招投標工作制度》等制度5項，年內所有維修建設工程均嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。組織開展辦公室上下班紀律專項整治2次，約談黨員2人次，政紀處分1人次，徹底使黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。
下一步，我們將緊緊圍繞縣委決策部署，努力在提高工作水平和服務質量上下功夫、做文章，不斷提升“三服務”工作質效，做到高水平參謀服務、高效率統(tǒng)籌協調、高質量督促檢查、高標準運行保障，確保政令暢通、決策部署落地生根，在全縣各項工作中立標桿、走前列、做表率，為加快建設關中最美縣作出積極貢獻！
辦公室總結匯報材料篇十一
（一）政府組成人員：由市長、副市長、秘書長和市人民政府各工作部門的局長、委員會（辦公室）主任組成?，F有副市長**名，副市廳級干部**名，政府工作部門34個（市政府辦公室、發(fā)展改革委、教育局、科技局、工業(yè)和信息化局、民宗局、公安局、監(jiān)察局、民政局、司法局、財政局、人力資源社會保障局、國土資源局、環(huán)保局、住房城鄉(xiāng)建設局、城鄉(xiāng)規(guī)劃局、交通運輸局、水利局、農業(yè)局、畜牧局、林業(yè)局、商務局、文化局、衛(wèi)生局、藥監(jiān)局、人口計生委、審計局、外僑辦、國資委、體育局、統(tǒng)計局、旅游局、糧食局、法制辦、安全監(jiān)管局，其中，監(jiān)察局與紀委合署辦公，列入政府序列，不計入政府部門個數；城管局由住房城鄉(xiāng)建設局管理；人防辦為市國防動員委員會常設機構，屬議事協調機構的常設機構）。
（二）政府工作運轉：在市長領導下，副市長按照分工，抓好各自工作，需市長協調的重大事項或參加的重要活動，及時向市長報告。
1、會議：一般每周一上午8：40（書記碰頭會后，一般8：10召開書記碰頭會），召開市長碰頭會，總結上周工作，安排本周工作，溝通交流情況。每2周左右召開一次市政府常務會，研究重要事項；議題由分管副市長協調或審核后提出，報市長審定。一般每年召開2次政府全會，一季度召開一次，頒發(fā)去年目標獎，簽訂當年目標責任書；半年或三季度召開一次，總結工作，分析形勢，安排工作。市長一般不參加部門會議，需市長參加的重要會議、政府綜合性會議，由分管副市長向市長報告，秘書長協調安排。
2、公文：上級來文，由秘書長簽呈市長、有關副市長；下級來文，由分管副秘書長、副市長閱批，需市長審閱的由秘書長或副市長簽呈。以市政府名義印發(fā)的公文，由分管副秘書長、文字副秘書長、秘書長、副市長審核后，市長簽發(fā)。以市政府辦公室名義印發(fā)的公文，由分管副秘書長、文字副秘書長審核后，秘書長或副市長簽發(fā)。
3、活動：市長一般不參加縣（市）區(qū)、市直部門和企業(yè)的慶典、開竣工儀式等活動，需市長參加的重要活動，由副市長向市長報告，秘書長協調安排。政府其他事項，經市長同意后由秘書長協調。
近期需要召開的會議和活動主要有：市政府常務會議，研究去年政府目標考核情況及表彰建議、今年目標編制情況等；市政府全會，表彰去年政府政府目標管理先進，各縣（市）區(qū)政府遞交今年目標責任書等；還有全市工業(yè)大會、第四次民政工作會議、******海關開關儀式、對外開放工作會議、環(huán)保大會等需市長參加。
市政府辦公室現有編制***人，在編人員***人。內設督查室、應急辦（市政府值班室）、金融辦（主任、副主任高配為正縣、副縣）3個副縣級單位，秘書科、一科至七科、文電科、信息科、人事科、聯絡科、行政科、離退休干部科、監(jiān)察室15個正科級科室和市政府信息中心1個二級機構，代管市食品安全辦。秘書科服務市長，一科服務常務副市長，二科至七科分別服務分管工業(yè)科技、農業(yè)、安全生產金融、城建交通、文教衛(wèi)體、人社民政商務的副市長，文電科、信息科、人事科在做好文電運轉、政務信息、干部人事工作的同時，分別服務***、***、***三位市政府黨組成員。聯絡科負責聯系人大、政協工作，督查室負責目標管理和政務督查。應急辦負責市政府應急委日常工作、市政府值班室工作和市長熱線電話工作，下設應急協調科、社情民意科。金融辦負責組織開展政府與金融機構合作、金融機構和企業(yè)對接，企業(yè)改制上市，協調上市公司重組、兼并和再融資工作等工作，內設規(guī)劃協調科、金融保險科、證券業(yè)務科。
現有副秘書長10個：***兼市政府駐京辦主任；***兼任市政府辦公室主任，負責辦公室工作和文秘工作，分管秘書科、文電科、聯絡科、信息中心，聯系應急辦，兼顧服務***副市長；***分管五科，服務胡小平副市長；***兼市信訪局局長；***兼市政府食安辦主任；***兼市志辦書記，分管七科、督查室，服務***副市長；***分管一科、行政科，服務***常務副市長；***兼任辦公室紀檢組長，分管三科、監(jiān)察室，服務***副市長；***分管二科，服務***副市長；***分管六科、信息科，服務***副市長。調研員4個：***負責******海關有關工作；***為河南新時代交通投資集團董事長；***為市投資集團董事長；***代管四科、人事科、離退休干部科，協助***書記抓好公安工作。
三、今年市政府的重點工作。
今年主要目標：地區(qū)生產總值增長11%；公共財政預算收入增長12%；規(guī)模以上工業(yè)增加值增長14%；全社會固定資產投資增長22%；社會消費品零售總額增長17%；外貿出口增長16%左右；實際利用外商直接投資增長11%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農民人均純收入增長11%以上。
（一）對外開放。一是招商。今年重點對中國和世界500強企業(yè)招商，繼續(xù)深化與中國兵裝、中國兵器、華潤集團、奇瑞汽車、河南煤化等企業(yè)的合作。二是外貿。加快皮毛、汽車零部件出口基地建設，提升外貿水平。三是活動。今年重要經貿節(jié)會有第八屆中博會、第17屆中國國際投資貿易洽談會。另外，還將組織赴韓日、長三角、珠三角、京津冀、海西等地招商。
（二）新型城鎮(zhèn)。
化。重點實施14820城市轉型工程，開展城市建設三年大提升行動。一是改造老城區(qū)。重點是城市道路大修、背街小巷治理和水氣熱管網建設，改造城中村。二是完善新城區(qū)。完善城市基礎設施，建設新河區(qū)域，打造現代城市綜合功能復合區(qū)。三是建設新型農村社區(qū)。加快68個已開工社區(qū)建設，20個社區(qū)達到入住條件。
（三）新型工業(yè)化。一是項目。重點推進奇瑞二期、中國兵裝等40個重大轉型升級工業(yè)項目。二是企業(yè)。支持30強、30高企業(yè)發(fā)展，培育行業(yè)領先的骨干企業(yè)。三是科技。推進國家級、省級研發(fā)中心和理工大科技園建設，全市省級以上研發(fā)機構總數超100家。
（四）發(fā)展載體。加快產業(yè)集聚區(qū)和******新區(qū)建設，各集聚區(qū)今年目標是：縣產業(yè)集聚區(qū)每個至少開工建設2個投資10億元以上工業(yè)項目，四城區(qū)每個至少開工建設2個投資10億元以上商貿或工業(yè)項目，******新區(qū)至少開工建設4個投資10億元以上工業(yè)或商貿項目。
（五）新型農業(yè)現代化。一是高產。實施高標準糧田百千萬工程，新增高標準糧田40萬畝。二是集群。壯大面品、懷藥等九大農業(yè)產業(yè)化集群，加快臺灣農民創(chuàng)業(yè)園建設。三是設施。加快農業(yè)機械化發(fā)展，糧食機械化水平保持在96%以上。加快中小河流治理等水利工程建設，全面完成三年內解決平原區(qū)村村通和山丘區(qū)群眾吃水問題目標任務。四是組織。扶持農民專業(yè)合作社發(fā)展，總數達到3500家。
（六）現代服務業(yè)。一是文化旅游。圍繞國際知名旅游城市建設目標，加快十大文化旅游園區(qū)建設，推進韓園、陳家溝爭創(chuàng)國家4a級景區(qū)，辦好云臺山國際旅游節(jié)。二是商貿物流。推進萬村千鄉(xiāng)市場、社區(qū)便民服務、農超對接惠民工程，推進物流園區(qū)建設。三是金融服務。推動金融機構支持項目建設、中小微企業(yè)發(fā)展，推進企業(yè)上市。
（七）生態(tài)文明建設。一是節(jié)約資源。推行節(jié)能降耗技術改造和公共領域節(jié)能，促進資源節(jié)約集約利用。二是保護環(huán)境。實施環(huán)境綜合整治工程，加強水、大氣、土壤污染防治和飲用水源地保護。開展pm2.5監(jiān)測。三是改善生態(tài)。建設城市水系，加強植樹造林，改善城市生態(tài)環(huán)境。
（八）改善民生。一是繼續(xù)實施市十項重點民生工程。二是擴大就業(yè)。做好畢業(yè)生、城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)工作。三是提高收入。千方百計提高低收入低收入職工和農民收入。四是社會保障。城鄉(xiāng)低保、五保、醫(yī)保、養(yǎng)老等社會保障體系還需要進一步完善。五是教育。今年需要新建改擴建幼兒園100所、100個農村中小學。六是衛(wèi)生。加快市第二人民醫(yī)院新區(qū)醫(yī)院等醫(yī)療衛(wèi)生項目建設。七是體育。辦好國際太極拳交流大賽，做好省十二屆運動會籌備工作。八是文化。開展文化下鄉(xiāng)活動，推進太極拳申報世界非物質文化遺產。九是社會管理。做好社會治安、安全生產、食品安全、應急處置、民族宗教等方面工作。
（九）十大建設。十大建設包括：鐵路、公路、能源、水系、生態(tài)、信息化、發(fā)展載體、教育、文化體育、開放型經濟十個方面，總投資831.7億元，今年完成274.3億元。目前，十大建設專項行動計劃已經市政府常務會議研究確定，五大班子領導分包責任制已經市委常委會研究確定，需全力推進。
辦公室總結匯報材料篇十二
尊敬的公司領導、各位同事：大家好！
基于領導的認可以及同事的支持，我于2011年月日在公司擔任辦公室主任。在總經理的領導下，主要負責公司行政、辦公室方面的工作?；仡櫲温毱陂g，有很多感慨。在各位領導以及同事的支持下，我的各項能力得到了鍛煉與提高。現將我個人任職以來的履行職責、存在的問題以及我的工作承諾計劃向大家匯報，請各位指正。
一、履職情況：
1.行政后勤管理工作。
二、工作主要存在問題：
1．工作量大，涉及面廣，有的工作只是完成在表面，缺乏深入。今后將進一步明確工作目標以及計劃進度，提高工作效率。
2．面對層出不窮的新形勢，老是用舊的思維和方法，而沒有進行改革和創(chuàng)新。今后我將堅持用新的思維不斷開拓創(chuàng)新，以便全面推進各項工作的開展。
三、
我的承諾。
1、強化規(guī)范意識：把辦公室的各項工作，各個步驟，用科學、合理的機制和制度加以規(guī)范。使每個辦公室同事工作有序、行為規(guī)范。無論在工作或生活中，作為公司的辦公室負責人，我將始終處處以身作則，率先垂范。積極克服本位主義，樹立大局意識。
2、強化責任意識：我會以高度負責的精神對待每一項工作，高標準、嚴要求的處理好每一件事情。努力做到講原則，敢于承擔責任。
3、強化形象意識：我會用一流的工作態(tài)度、一流的工作作風、一流的工作業(yè)績來塑造辦公室形象，維護領導權威，贏得同事信賴。
空談誤國，實干興邦。在今后的工作中，我將堅持落實各項工作，排除一切干擾。
集思廣益，不斷拓展自身能力，提高工作效率，完善工作質量，為公司部門做好各項后勤保障工作，請大家拭目以待。
辦公室總結匯報材料篇十三
前9個月，辦公室的全體同志在市局新一屆領導班子帶領、關心和各部門的支持、配合下，緊緊圍繞市局中心工作，牢固樹立“服務為本”理念，恪盡職守，真抓實干，積極爭創(chuàng)“四個一流”，各項業(yè)務工作取得了新的進展，為完成全年工作奠定了基礎。
一、主要工作。
1、加強文字綜合，提高以文輔政水平。
我們不斷強化對市局工作思路的把握和理解，注重提高行文質量，積極推進市局各項決策和部署的貫徹落實。前9個月，共完成全市司法行政會議。
工作報告。
“嚴打”整治斗爭第一階段總結打擊整治專項行動方案市局機關和窗口單位接受社會公開評議實施方案操作方案等全局性綜合材料30余份；完成《關于貫徹落實“4·1”市委政法工作會議精神的情況報告》《關于編制我局二oo二年預算有關問題的說明》《關于2002年全局綜合治理任務實施方案》《關于做好類勞教人員收教轉化防控工作所需經費的請示》等上報材料47份；創(chuàng)設《沈司辦通報》并制發(fā)13期，《督查專報》3期；制發(fā)《會議紀要》5期；起草《市局行政工作規(guī)則》《車輛管理使用辦法》《局域網管理辦法》等。
規(guī)章制度。
30多項；核稿118件；完成打字、印刷380余萬字；接待上級單位及外地同行24批278人次。
2、突出重點工作，注重溝通協調服務。
3、嚴格執(zhí)行制度程序，確保高效運轉。
為強化依法治局，落實執(zhí)行用制度管班子、管隊伍、管財務、管行政的要求，我們參與制定了一系列規(guī)章制度。同時，以落實、執(zhí)行制度，遵守規(guī)定為前提，結合辦公室實際，制定和細化了工作規(guī)范和工作流程。制定和完善了文件、文稿處理，印鑒使用規(guī)定，車輛調度、油料追加、路橋費等審批手續(xù)和定期檢查制度；進一步完善了文件收發(fā)、處理、督查、歸案“四位一位”的工作機制；加大了辦文責任、落實、督查和考評的工作力度，提高了辦公自動化程度；明確了車輛管理運轉、機關保衛(wèi)、消防安全和環(huán)境建設的要求和責任。
4、積極轉變作風，強化隊伍和支部建設。
在新一輪思想解放學教活動中，我們深刻的體會到，對于既是全局中樞，又是窗口部門的辦公室，必須在這方面花大力氣，作全局的表率。根據市局的總體要求和部署，結合辦公室人員多、分布廣、工作責任大等特點，一是多次召開了各個層面的會議，研究工作，制定措施。除召開支部大會和全體人員會議外，以科為單位，查找思想、作風和工作上存在的差距和不足，逐項制定整改措施。如在辦公室內部實行了“舉牌制”，一次失職黃牌；第二次，年末不能評優(yōu)。通過近一時期的努力，取得了較好效果，一些問題得到了切實解決。二是加大了學習力度。學教活動開展以來，在綜合、秘書、督查、檔案科開展了每周一次的政治、業(yè)務學習活動，在機關車隊、總值班室開展了定期或不定期業(yè)務會議。這一做法我們將堅持開展下去。三是加強了形象建設。要求每一位同志，特別是處于窗口位置的同志，必須注重自己的工作態(tài)度和言行，確保在這方面不出現任何問題。前9個月發(fā)展黨員2名，培養(yǎng)5名。同時，注重發(fā)揮黨員和骨干的模范帶頭作用。目前，辦公室的工作質量和效率、整體和形象、紀律和作風得到了明顯改善，形成了良好的發(fā)展態(tài)勢。
二、存在的主要問題。
一是工作效率低，辦事拖拉；二是工作質量不均衡，超前不夠；三是程序不規(guī)范，有時忙亂；四是解決個別時候服務不到位，質量不高的問題。
三、第四季度主要工作。
1、加強和改進局域網建設。一是要確保網絡全線暢通；二是加強信息錄入工作，本月底將主要信息全部錄入完畢；三是修改和完善版面，使其更加美觀、科學。
2、加強檔案救護管理工作。一是盡早完成檔案室的搬遷工作；二是加強對檔案的編輯、整理、救護工作；三是強化檔案管理，使之達到規(guī)范化、科學化。
3、籌備召開全系統(tǒng)公文處理工作會議。會上，將對我局常用公文種類、公文適用范圍、行文規(guī)則、報送渠道、審批程序等進行規(guī)范。
4、加強車輛管理。一是進一步加強安全教育，強化責任；二是嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，降低消耗，節(jié)約開支。
辦公室總結匯報材料篇十四
1、辦公室文員要有很強的責任心，工作上細致、穩(wěn)重、踏實、耐心、熱情、忠于職守、嚴守機密。
2、做好日常電話接待，并做好記錄，具體事宜要及時辦理或匯報。
3、負責公司會議的籌備、會議通知的擬寫、下發(fā)工作，負責會議記錄和文字材料的整理。
4、傳真、合同、資料的收集和整理及歸檔工作。
5、協助辦公室主任做好對員工的招聘、培訓、考核和人事管理及考勤的統(tǒng)計工作。
6、管理好員工人事檔案材料，建立和完善員工人事檔案的管理。
7、管理辦公室各種財產,做好物品出入庫的登記，合理使用并提高財產的使用效率,提倡節(jié)儉.
8、負責公司宣傳欄的公告、公示、通知相關信息。
9、統(tǒng)計每月考勤并交財務做帳，留底。
11、按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負責。公章使用表（附件二十三）。
12、完成領導交辦的其它工作。
13、接受其他部門需要配合的工作.
辦公室總結匯報材料篇十五
我們x縣聯社綜合辦公室是集宣傳、后勤、黨建、工會、文秘等工作于一身的綜合性機構，共有9名工作人員，其中：工勤人員6名，后勤兼職1名，專職人事工作的辦公室副主任1人，聯社副主任兼辦公室主任1人。
上半年在市聯社辦公室和聯社理事會的正確領導下，我們全體工作人員克服人少、事雜、任務重等實際困難，以規(guī)范管理為重點，以協調服務為手段，以宣傳調研為介質，以促進業(yè)務發(fā)展為宗旨，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，緊緊圍繞聯社全年工作和領導要求，認真履行工作職責，積極充當參謀助手，強化樞紐作用，充分發(fā)揮承上啟下、聯系左右、協調各方的中心樞紐作用，較好地完成了領導交辦的各項事務和工作任務，為整體工作的順利推進發(fā)揮了積極的職能作用，現將有關情況匯報如下：
一、積極參與全社經營，為好領導的參謀長。
為領導出謀劃策，協助領導搞好內部管理工作，辦公室責無旁貸，為此，我們堅持從大處著眼、小處著手的工作方針，進一步改進工作作風，深入基層調查研究，掌握第一手資料，為領導決策提供可靠依據。
一是積極參與全社經營。年初，緊緊圍繞理事會提出的奮斗目標，結合掌握的實際情況，主動出主意、想辦法，超前服務，為領導決策出謀劃策，分別于年初及季初草擬全年工作安排和季度工作安排，積極協助其它科室出臺考核和管理辦法;同時結合季度工作的完成情況，及時總結、分析工作中的不足和問題，提出整改措施，并狠抓督促檢查，確保了工作措施的貫徹落實，從而有效地推進了全社各項業(yè)務的健康、快速發(fā)展。
二是協助領導加強內控管理。靠人去管人，只能管一人，靠制度管理人，才能管理全面。因此，上半年，我們按照領導的意圖，緊密圍繞農村信用社改革的有關要求，以加強內部管理為重點，以規(guī)范操作行為為突破口，不斷完善內部管理辦法并狠抓落實。首先按照《忻州市信用聯社構建內控管理辦法體系實施意見》的有關要求和規(guī)定，繼續(xù)完善了勞動用工、績效考核、授權授信、不良貸款清收等內部管理辦法，制定出臺了《工效掛鉤，目標經營責任制考核辦法》，修改完善了車輛管理辦法和辦公物品、計算機銷耗材料等領用管理辦法，逐步健全了各項管理制度。與此同時，我們狠抓了各項制度的貫徹落實，按照規(guī)定落實了目標責任制的貫徹考核力度，規(guī)范了臨時用工、職工請銷假、車輛管理、消耗材料領用等內部制度的貫徹執(zhí)行力度，為確保聯社機關工作正常運轉起到了積極的作用。
二、認真完成領導交辦的工作任務，當好領導的勤務兵。
辦公室工作的另一大特性就是服務，為領導服務、為基層服務、為員工服務。這就要求我們辦公室人員要甘于奉獻、樂于奉獻，辦好勤務兵角色。為此，我們認真完成領導交辦的每一項工作，堅持做到件件有落實，事事有回音。
一是加強票據兌付的考核管理工作。深化農村信用社改革以來，作為票據兌付的主要負責部門，我們辦公室承擔著票據兌付考核期間所有資料的撰寫工作，為了圓滿完成這項工作任務，我們認真學習了深化農村信用社改革的有關文件、央行票據兌付考核講義和央行專項票據兌付考核操作的有關辦法，在深刻領會精神實質的基礎上，結合全縣實際，制定出臺了央行票據兌付考核辦法和已置換資產清收與處置考核辦法，劃分了科室職責，細分了崗位任務，下達了清收與處置任務，明確了每一個環(huán)節(jié)的責任人和獎懲辦法，充分調動了各崗位、各科室及各基層社對票據兌付工作的積極性和主動性，有效促進了票據兌付工作的順利開展。與此同時，我們綜合辦公室按照人行和銀監(jiān)部門的考核要求，每季末及時向人行報告業(yè)務發(fā)展、經營管理以及農村信用社改革的實施進展情況，并認真歸納總結上年工作成績，及時向社員和社會各界披露了信用社業(yè)務經營、法人治理結構、內控建設、大額貸款投向以及不良貸款清收等情況，使社會各界對信用社的業(yè)務發(fā)展及內部建設等方面有了較全面的認識，促進了社員關心、幫助信用社發(fā)展的信心和決心，較有效地推進了改革進程。
二是積極協調處理代辦站干集體上訪問題。撤銷代辦機構，建立信息聯絡員是去年11月份按照銀監(jiān)會有關精神，防范案件風險的一項措施，但由于在撤銷代辦站時未考慮1993年由原農行和信用社共同制定的扣收站干養(yǎng)老金問題，從而引發(fā)全縣代辦站干集體訪問題，為了妥善解決這一問題，我們辦公室工作人員熱情接待每一位上訪站干，主動查依據、講政策，并多次深入基層各社走訪站干，耐心解釋政策，尋找解決途徑，在歷時兩個多月，多次咨詢勞動、仲裁、法律部門，充分與上訪代辦站干協商的基礎上，達成了解決共識，并制定出臺了解聘代辦員養(yǎng)老補貼辦法和解聘協議書，指導、督促各社解決移留上訪問題。至目前為止，除個別代辦站干要求保留勞動關系的認定權利外，原扣收的代辦站干養(yǎng)老金問題已經得到圓滿的解決。
三、努力拓展信息宣傳源，當好領導的智囊袋。
上半年，我們針對全縣寫作人員匱乏、辦公室人員配備不足、聯社重視不夠的現狀，進一步提高全員思想認識，強化宣傳工作的組織領導，建立健全激勵考核機制，通過采取有效措施，狠抓宣傳調研工作，積極為領導決策掌握第一手資料。
一是切實加強組織領導，建立信息宣傳源。我們在積極要求聯社配備寫作人才的同時，不等不靠，主動想辦法，定措施，加強信息宣傳工作，及時成立了由分管主任主抓，臨時抽調基層2名有寫作基礎的同志參加的信息宣傳工作小組，由全縣17個營業(yè)網點聘用聯絡員，建立信息直報點，重點負責動態(tài)信息的反饋，由小組成員負責采集、撰搞進行重點宣傳，有效解決了辦公室宣傳工作渠道閉塞、信息不暢、唱“獨角戲”的問題。
二是嚴格激勵考核，調動全員積極性。一是繼續(xù)完善宣傳信息工作目標責任制。制定出臺了《宣傳調研工作考核辦法》，分解下達了宣傳調研任務，要求各社每月至少向辦公室反饋信息三條，對于有價值的信息，由辦公室組織人員協助其采集、報道。二是實行嚴格的登記和考評制度。將信息宣傳工作的任務完成情況納入季度和年度效益工資考核內容，實行季度匯總考核和年終總評。
三是加大獎勵力度。對于在國家級、省級、市級新聞媒體發(fā)表的宣傳報道分別給予撰搞人1000元、500元、200元的獎勵基金;對于在國家級、省級、市級新聞媒體發(fā)表的調研文章分別給予撰搞人1200元、600元、300元的獎勵基金;對在聯社自辦的簡報和縣級報刊發(fā)表的一律獎勵撰搞人30的獎勵基金，以充分調動全員信息宣傳和撰寫稿件的積極性。
辦公室總結匯報材料篇十六
本人自投身事業(yè)以來，一直擔任基層辦公室工作。借此機會，根據自身積累的一些經驗，就基層單位辦公室主任職能、素質問題，談一點粗淺的看法。
概括的講，辦公室主任的主要職能就服務，為領導的科學決策和決策的正確執(zhí)行服務。服從具體的講，其基本職能大體有四項，即參謀職能、承辦職能、管理職能和協調職能。
（1）參謀職能。
辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領導決策進行的。主要表現在：第一，在決策形成過程中，在幫助領導全面了解基層情況、確定工作方向和重點、范圍及程度上發(fā)揮參謀作用。第二，在決策實施過程中，在幫助領導及時了解工作進展情況、審時度勢、強化控制上發(fā)揮參謀作用。第三，在決策實施過程結束后，在幫助領導正確。
總結。
經驗、進行新的決策活動上發(fā)揮參謀作用。
（2）承辦職能。
辦公室主任的承辦職能大致來自二個方面。一是來自上級部門的。主要是指上級領導部門交付的事項，如工作調研、信息反饋、工作總結等，需要認真對待，按期完成。二是來自各部門的。各部門職工需辦理有關事項或對高層領導的意見建議，按程序應先和辦公室取得聯系，這就需要辦公室主任根據實際情況去處理?？傊?，辦公室主任對所負責的事項要高度負責。一絲不茍，一辦到底，落到實處。
（3）管理職能。
管理職能主要是針對辦公室內部而言，集中體現在以下二個方面。一是文書管理。盡管內部文件并不太多，但圍繞著文件的處理與保管而需要進行的撰稿、校對、印制、收發(fā)登記、立卷、歸檔等環(huán)節(jié)是必不可少的。辦公室主任負責對文書工作統(tǒng)一領導，統(tǒng)一組織安排，負責督促、檢查，把好質量關，防止濫抄亂送和形式主義。二是事務管理。辦公室作為公司事務性辦事機構，辦公室主任作為這個機構的負責人，應該說是事無巨細，都要認真操辦。如會議安排、領導用車、對外接待、辦公用品以及為公司職工提供生活服務的有關事項。
（4）協調職能。
辦公室主任履行協調職能，主要是抓好縱向協調、橫向協調和內部協調。所謂縱向協調，即指致辭力于上下級之間關系流融洽，上令下行，下情上曉，上下緊密配合、步調一致辭的協調工作。所謂橫向協調，即指致于票證、監(jiān)控、財務等各部門融洽和諧的協調工作。
辦公室主任應具備哪些素質呢？危言聳聽為大致辭包括政治素質、品德素質、心理素質、知識素質四個方面。
1、政治素質是辦公室主任的首要素質。就是政治上絕對可靠，具有堅定的共產主義理想信念能經得起執(zhí)政、改革開放和反“和平演變”三大考驗，是思想的忠實實踐者。
2、品德素質是除了政治素質以外最基本、最要緊的素質之一。要求做到光明磊落，忠實老實；服從組織，顧全大局；關心他人，助人為樂；公道正派，謙虛謹慎；嚴以律已，廉潔奉公。
3、心理素質主要包括穩(wěn)定的情緒、良好的性格、廣泛的興趣和堅強的意志。要求做到：急而不躁怒而不形，喜而不亢；隨和而不盲從，自信而不固執(zhí)，忍讓而不獻媚，直率而不粗暴，多思而不多疑，謹慎而不圓滑。同時，還要從本職工作出發(fā)，不以個人愛好為取舍，培養(yǎng)廣泛的興趣，培養(yǎng)興趣的多樣性，以適應工作需要。此外，在工作中不僅要雷厲風行的作風，還要有善始善終的毅力；不僅在取得成績的時候保持清醒的頭腦，也能為顧全大局而忍辱負重。
4、知識素質主要包括二方面。一是專業(yè)知識。不僅要具有人事辦公室工作的基本知識還要熟知公司管理規(guī)定和各項法律法規(guī)等專業(yè)知識，努力成為一個“多在手”。二是寬廣的基礎知識，如歷史知識、自然科學知識等輔助知識，力爭使自己成為一個知識淵博的人。
辦公室主任除了需要具備以上四種素質和不斷加強自身修養(yǎng)外，在工作中還要樹立二種意識。
一、要樹立敬業(yè)意識。
所謂敬業(yè)意識，也就是人們平常所說的干一行、愛一行、專一行，這是做好工作的前提。首先是要愛這一行，喜歡這一行，要有濃厚的興趣，帶著感情去做這項工作。辦公室主任的工作，即辛苦又枯燥，沒有一定的愛心，沒有濃厚的興趣，沒有誠摯的感情，是做不好的。應該看到，辦公室主任是個很重要的崗位。能夠為領導和同志們服務，是一件很光榮的事。對于這樣一項重要而又有意義的工作，不能妄自菲薄，不能見異思遷，而要懷著強烈的事業(yè)心和高度的責任感，全身心投入進去，努力把工作干好。
二、要樹立公樸意識。
公仆意識，也可以說是服務意識，就是要當上級領導的公仆，當好廣大職工的公仆，全心全意地為他們服務。
當好“公仆”要做到“三心”、“四勤”。“三心”是熱心、誠心、耐心，“四勤”是腦勤、嘴勤、手勤、腿勤。
熱心，就是要有一付熱心腸，滿腔熱情地服務，自學自愿地服務，盡心盡力地服務。
誠心，就是要有一顆真誠的心，真心實意地、實實在在地干事情，不弄虛作假，不懈怠，不自滿。一方面，我們反映情況、提供資料，要實事求是，真實可靠，有一是一，有二是二，不能瞎估計，想當然，含糊其詞，似是而非，以免貽誤工作。
耐心，就是不怕麻煩，不辭辛苦，謙虛謹慎，不驕不躁。辦公室的工作單調而瑣碎，而是要對全公司職工服務，難免有眾口難調的現象出現，所以當好辦公室主任要有較高的涵養(yǎng)，要有毅力，有韌性，有忍辱負重的精神。接受任務、聽取意見、匯報情況、開展工作，都必須有耐心，不可急躁冒進，不可粗枝大葉，更不可三天打魚兩天曬網。
腦勤，就是要勤于動腦，善于思考。如何使我們的工作適應形勢發(fā)展，體現時代特征，更有針對性和實效性。
嘴勤，一方面要多請示匯報，及時得到領導的指示、支持和幫助；一方面要多做宣傳工作。宣傳先進的管理經驗，宣傳廣大職工的感人事跡。
手勤，就是要勤于動手動筆寫文章，這是辦公室主任的一項基本功。工作總結、情況匯報、調研文章、領導講話、典型經驗等等，都是勤于動手撰寫，不能懶惰。
腿勤，要邁開雙腿，不辭辛苦在上跑下跑。上跑就是往領導同志那跑，及是請示工作、匯報情況、征求意見；下跑就是深入職工中搞好調查研究，了解情況、發(fā)現典型、總結經驗，掌握第一手材料。
1.協助上級領導擬定和貫徹執(zhí)行各種相關方針政策。
2.建立公司行政辦公管理流程和制度體系。
3.組織與協調辦公室日常事務，如采購辦公用品、控制公關費用等。
4.負責管理各種文件資料或檔案，以及相關文字處理。
5.組織召開辦公室各種工作會議，如周例會、總結會。
7.起草各種合同，如業(yè)務合同、商業(yè)合同、勞動合同等。
8.參與上級領導各種重要的商務談判及重要工作和重要經濟事項的決策。
9.負責相關的外聯和接待工作事務，如政府公關、業(yè)務攻關、來賓接待等。
10.負責上級領導貫徹與監(jiān)督落實各項會議決議。
11.負責招聘、培養(yǎng)、激勵和考核部屬員工。
12.負責其他后勤保障工作。
應聘人：梁娜。
2010．6．17。
辦公室總結匯報材料篇一
找文章到更多原創(chuàng)-()近年，我們堅持以“建設一流隊伍，提供一流服務，創(chuàng)造一流業(yè)績，塑造一流形象，實現辦公室工作全方位突破”為目標，緊緊圍繞服務領導決策和經濟建設這個中心，結合實際，進一步改進工作作風、深化服務意識，充分發(fā)揮參謀助手、協調綜合、后勤保障作用，辦公室整體工作水平得到全面提高。現將辦公室工作情況匯報如下：
一、抓學習，強化辦公室人員自身素質。
辦公室是政府和機關的綜合工作部門，辦公室的工作直接代表著機關的形象。因此，根據工作需要，對辦公室進行了調整，在總結以往辦公室工作經驗的基礎上，提出了“責任、服務、效能、合作”這一總的要求，希望辦公室進一步加強基礎建設，全面提高工作質量。一年來，我們加強了政治理論、歷史、法律、現代科技、市場經濟等方面知識的學習，在學習方法上，采取研討會、講座、調研等多種形式，拓寬大家視野，進一步增強工作人員的學習意識。在實際工作中，辦公室人員充分發(fā)揮著黨員模范帶頭作用，在工作多、任務重、人員少的情況下，每一位工作人員都能一專多能，廣聞博覽，拿筆能寫、開口能講，大家擰成一股勁，出色完成了辦公室的各項工作任務。
二、抓制度，進一步加強機關自身建設。
在機關制度化建設上，為確保機關工作快速高效運轉，去年下半年，通過參觀學習，借鑒先進街鎮(zhèn)的經驗和做法，結合行風建設和行政效能監(jiān)察工作的具體要求，制訂了一套比較詳細的機關工作制度及機關干部和工作人員行為規(guī)范，細化了工作職責的標準要求，對工作的制度化、規(guī)范化起到了積極的促進作用。
在充實和完善機關相關制度的基礎上，還進一步完善了辦公室內部工作制度，對內勤服務、后勤保障和日常服務等工作進行規(guī)范，創(chuàng)建了高效的服務流程。同時，進一步明確辦公室與各個崗位之間的關系、職責范圍、承擔責任等，以職定責，按崗設人，強化責任，并上墻予以公示，提高了辦事的透明度，既方便了前來辦事的群眾，又使辦公室的工作能夠得到廣大群眾的監(jiān)督。
三、
抓基礎，提高辦公室工作效率。
為了進一步提高辦公室的工作效率，我們下大力量加強了基礎工作，各項工作都制定了嚴格的操作程序。如，在辦公用品領取、公章使用管理、采購和發(fā)放辦公用品等工作，都有明確的規(guī)定，使內勤辦公秩序井然。通過借鑒先進經驗，我們將文字和材料工作進一步細化，重新調整了庫房、文件檔案專柜，同時加大文字工作力度，專門派出辦公室內勤工作人員參加了公文、信息培訓班，進一步提高公文寫作和信息報送的水平。
四、抓后勤，提高服務水平。
今年以來，我們重點加強了車輛、食堂、保安等方面工作的管理。首先，進一步改善食堂就餐環(huán)境，添置了洗手盆、毛巾，每天由清潔員負責徹底消毒，確保了廣大干部職工的就餐衛(wèi)生安全。在車輛管理上，院內所有司機均簽訂安全行車保證書，將車輛管理制度上墻公示，實行了小車用油統(tǒng)一管理，車輛定點維修，票據統(tǒng)一審批報銷制度。截至目前，機關所有車輛沒有發(fā)生一起違章和安全事故。在機關衛(wèi)生管理上，制定了機關衛(wèi)生制度和衛(wèi)生標準，并實行定期檢查考核。在安全保衛(wèi)工作上，加強了對保安人員的管理和培訓，實行出入門登記管理，同時加強了值班工作，使機關內部安全得到有力保障。
總之，通過辦公室全體同志的共同努力，今年我們的工作取得了新的進展，受到了領導和同志們的好評。但我們的工作與新形勢、新任務的要求相比還存在著一定的差距，在服務意識、服務方式、服務．手段以及對服務內涵的認識上還有很多不到位的地方，在自身形象、文明用語等方面也需要進一步規(guī)范。在今后的工作中，我們要進一步落實責任，提高效能，服務大局，加強合作，努力開創(chuàng)辦公室工作的新局面!
辦公室總結匯報材料篇二
一、勤于學習、善于思考，爭做參與政務的先鋒隊。
始終把學習、思考、調研放在第一位，建立完善一批行之有制度，推進工作進展。一是狠抓學習。采取集中學習、研討交流等方式，在干部職工自行學習相關理論和業(yè)務知識的基礎上，每周定期開展xx次集體學習活動，共開展xx次干部集中學習活動，力求學習實效。做到學以致用。二是注重思考。工作上周密考慮問題，始終堅持做到吃透上情、摸清下情，了解外情、把握內情，善于從領導的角度、全局的高度去思考、謀劃和處理間題，既超前謀劃又提早著手，使各項工作緊貼紀檢監(jiān)察工作要求和需要。三是深入調研。堅持把調研作為服務決策的重要途徑，緊扣紀檢監(jiān)察工作重點和熱難點，注重從領導的講話和關注的事情、基層工作中收集、捕捉具有普遍性的問題，開展專題調研，深入調查分析，撰寫高質量調研報告xx篇。
二、甘于吃苦、樂于奉獻，爭做搞好服務的排頭兵。
以溝通提質量，堅持重要活動、重要工作、重大問題及時溝通銜接；
以實干出成果，主動尋求上級紀委監(jiān)委的指導、支持和幫助，全力推進全縣紀檢監(jiān)察工作。
三、
精于謀劃、敢于創(chuàng)新，爭做做好業(yè)務的領頭雁。
不斷改進工作方式方法，抓好黨的建設、綜合協調、宣傳信息工作，促進工作全面落實。一是抓支部建設牽好“總統(tǒng)領”。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，深入推進黨支部規(guī)范化和示范點建設，支部“三會一課”、組織生活會等制度有效落實。年內接納xx名預備黨員轉為正式黨員，培養(yǎng)xx名入黨積極分子。二是抓統(tǒng)籌協調當好“多面手”。著力提升辦公室統(tǒng)攬全局、綜合協調的能力，提升保障工作的科學化、規(guī)范化水平，確保委機關高效優(yōu)質運轉。三是抓宣傳信息做好“千里眼”。堅持把宣傳信息工作擺在重要位置，把捕捉宣傳信息的視覺放在落實省、州、縣黨委決策部署上，拓展到學習先進經驗做法上，延伸到紀檢監(jiān)察工作的方方面面上，宣傳信息被省州采用xx條。
四、嚴于自律，重于管理，爭做管理事務的火車頭。
以強化管理為重點，以促進團結干事為目標，不斷提升事務能力和水平。一是完善工作制度。制定完善辦公室各項管理制度，加強公務用車標識管理，嚴格落實公務用車派遣管理制度，杜絕公車私用，減少公務用車運行經費支出。二是切實改進作風。認真落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》及縣內公務接待規(guī)定，從嚴控制公務接待費用開支，嚴禁超標準、超規(guī)格接待。堅持財務審核、分管領導、主要領導層層審批，?？顚Ｓ茫攧展ぷ饕?guī)范化。三是強化督查督辦。按照“督在關鍵處、查在實效上”的要求，把督查重點放在發(fā)現和解決決策落實過程中存在的突出問題上，放在群眾反映強烈的熱難點問題的協調解決上，放在領導批示和交辦事項的全面落實上，及時分解任務，明確責任要求，保證各項行政事務快速落地。
一、勤于學習、善于思考，爭做參與政務的先鋒隊。
始終把學習、思考、調研放在第一位，建立完善一批行之有制度，推進工作進展。一是狠抓學習。采取集中學習、研討交流等方式，在干部職工自行學習相關理論和業(yè)務知識的基礎上，每周定期開展xx次集體學習活動，共開展xx次干部集中學習活動，力求學習實效。做到學以致用。二是注重思考。工作上周密考慮問題，始終堅持做到吃透上情、摸清下情，了解外情、把握內情，善于從領導的角度、全局的高度去思考、謀劃和處理間題，既超前謀劃又提早著手，使各項工作緊貼紀檢監(jiān)察工作要求和需要。三是深入調研。堅持把調研作為服務決策的重要途徑，緊扣紀檢監(jiān)察工作重點和熱難點，注重從領導的講話和關注的事情、基層工作中收集、捕捉具有普遍性的問題，開展專題調研，深入調查分析，撰寫高質量調研報告xx篇。
二、甘于吃苦、樂于奉獻，爭做搞好服務的排頭兵。
以溝通提質量，堅持重要活動、重要工作、重大問題及時溝通銜接；
以實干出成果，主動尋求上級紀委監(jiān)委的指導、支持和幫助，全力推進全縣紀檢監(jiān)察工作。
三、精于謀劃、敢于創(chuàng)新，爭做做好業(yè)務的領頭雁。
不斷改進工作方式方法，抓好黨的建設、綜合協調、宣傳信息工作，促進工作全面落實。一是抓支部建設牽好“總統(tǒng)領”。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，深入推進黨支部規(guī)范化和示范點建設，支部“三會一課”、組織生活會等制度有效落實。年內接納xx名預備黨員轉為正式黨員，培養(yǎng)xx名入黨積極分子。二是抓統(tǒng)籌協調當好“多面手”。著力提升辦公室統(tǒng)攬全局、綜合協調的能力，提升保障工作的科學化、規(guī)范化水平，確保委機關高效優(yōu)質運轉。三是抓宣傳信息做好“千里眼”。堅持把宣傳信息工作擺在重要位置，把捕捉宣傳信息的視覺放在落實省、州、縣黨委決策部署上，拓展到學習先進經驗做法上，延伸到紀檢監(jiān)察工作的方方面面上，宣傳信息被省州采用xx條。
四、嚴于自律，重于管理，爭做管理事務的火車頭。
題的協調解決上，放在領導批示和交辦事項的全面落實上，及時分解任務，明確責任要求，保證各項行政事務快速落地。
辦公室總結匯報材料篇三
在院領導的正確領導下，在各兄弟科室的支持下，我認真履行職責，恪盡職守，帶領全科人員扎扎實實地開展工作?，F對工作情況總結匯報如下：
思想政治立場堅定。
參與醫(yī)院his的考察、籌建和二期工程的系列升級工作，保證了醫(yī)院his系統(tǒng)的正常投入運行，順利圓滿地完成了任務目標。在幾年時間內，保障了網絡7*24小時正常運行，為醫(yī)院正常運行提供了有力的保障。目前，我院his為市衛(wèi)生系統(tǒng)功能完善、運行穩(wěn)定的樣板工程。此外，針對醫(yī)院科室工作需要，積極參與技術開發(fā)工作，開發(fā)編寫了相關應用程序，滿足醫(yī)院工作需要，并配合領導工作，陸續(xù)完成了院內電子圖書館、院內外網站的創(chuàng)建與維護、服務器遠程容災和機房搬遷等項目建設，取得了一定的成績。
為了能夠適應醫(yī)院快速發(fā)展的節(jié)奏，我在業(yè)余時間學習經濟管理專業(yè)的本科課程，時刻注意新技術、新知識的學習，多次參加了省市的醫(yī)院信息化管理培訓等學習班，并撰寫發(fā)表了3篇論文，參與完成科研兩項。
辦公室總結匯報材料篇四
更多原創(chuàng)-(http:///)近年，我們堅持以“建設一流隊伍，提供一流服務，創(chuàng)造一流業(yè)績，塑造一流形象，實現辦公室工作全方位突破”為目標，緊緊圍繞服務領導決策和經濟建設這個中心，結合實際，進一步改進工作作風、深化服務意識，充分發(fā)揮參謀助手、協調綜合、后勤保障作用，辦公室整體工作水平得到全面提高。現將辦公室工作情況匯報如下：
一、抓學習，強化辦公室人員自身素質。
辦公室是政府和機關的綜合工作部門，辦公室的工作直接代表著機關的形象。因此，根據工作需要，對辦公室進行了調整，在總結以往辦公室工作經驗的基礎上，提出了“責任、服務、效能、合作”這一總的要求，希望辦公室進一步加強基礎建設，全面提高工作質量。一年來，我們加強了政治理論、歷史、法律、現代科技、市場經濟等方面知識的學習，在學習方法上，采取研討會、講座、調研等多種形式，拓寬大家視野，進一步增強工作人員的學習意識。在實際工作中，辦公室人員充分發(fā)揮著黨員模范帶頭作用，在工作多、任務重、人員少的情況下，每一位工作人員都能一專多能，廣聞博覽，拿筆能寫、開口能講，大家擰成一股勁，出色完成了辦公室的各項工作任務。
二、抓制度，進一步加強機關自身建設在機關制度化建設上，為確保機關工作快速高效運轉，去年下半年，通過參觀學習，借鑒先進街鎮(zhèn)的經驗和做法，結合行風建設和行政效能監(jiān)察工作的具體要求，制訂了一套比較詳細的機關工作制度及機關干部和工作人員行為規(guī)范，細化了工作職責的標準要求，對工作的制度化、規(guī)范化起到了積極的促進作用。在充實和完善機關相關制度的基礎上，還進一步完善了辦公室內部工作制度，對內勤服務、后勤保障和日常服務等工作進行規(guī)范，創(chuàng)建了高效的服務流程。同時，進一步明確辦公室與各個崗位之間的關系、職責范圍、承擔責任等，以職定責，按崗設人，強化責任，并上墻予以公示，提高了辦事的透明度，既方便了前來辦事的群眾，又使辦公室的工作能夠得到廣大群眾的監(jiān)督。
三、抓基礎，提高辦公室工作效率為了進一步提高辦公室的工作效率，我們下大力量加強了基礎工作，各項工作都制定了嚴格的操作程序。如，在辦公用品領取、公章使用管理、采購和發(fā)放辦公用品等工作，都有明確的規(guī)定，使內勤辦公秩序井然。通過借鑒先進經驗，我們將文字和材料工作進一步細化，重新調整了庫房、文件檔案專柜，同時加大文字工作力度，專門派出辦公室內勤工作人員參加了公文、信息培訓班，進一步提高公文寫作和信息報送的水平。
四、抓后勤，提高服務水平今年以來，我們重點加強了車輛、食堂、保安等方面工作的管理。首先，進一步改善食堂就餐環(huán)境，添置了洗手盆、毛巾，每天由清潔員負責徹底消毒，確保了廣大干部職工的就餐衛(wèi)生安全。在車輛管理上，院內所有司機均簽訂安全行車保證書，將車輛管理制度上墻公示，實行了小車用油統(tǒng)一管理，車輛定點維修，票據統(tǒng)一審批報銷制度。截至目前，機關所有車輛沒有發(fā)生一起違章和安全事故。在機關衛(wèi)生管理上，制定了機關衛(wèi)生制度和衛(wèi)生標準，并實行定期檢查考核。在安全保衛(wèi)工作上，加強了對保安人員的管理和培訓，實行出入門登記管理，同時加強了值班工作，使機關內部安全得到有力保障?？傊?，通過辦公室全體同志的共同努力，今年我們的工作取得了新的進展，受到了領導和同志們的好評。但我們的工作與新形勢、新任務的要求相比還存在著一定的差距，在服務意識、服務方式、服務．手段以及對服務內涵的認識上還有很多不到位的地方，在自身形象、文明用語等方面也需要進一步規(guī)范。在今后的工作中，我們要進一步落實責任，提高效能，服務大局，加強合作，努力開創(chuàng)辦公室工作的新局面!
辦公室總結匯報材料篇五
近年來，x辦公室認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話，特別是視察x、視察x時重要講話精神，以確保x工作高效有序運轉為目標，認真踐行x“堅強前哨”和“鞏固后院”的職責定位，積極打造“忠誠服務、精誠善業(yè)、真誠尚德”的“三誠”服務品牌，超前謀劃，統(tǒng)籌安排，積極主動地做好各項工作，努力提高辦公室工作科學化水平。先后榮獲x等榮譽稱號。努力做好以下幾個方面：
一、傾力謀事，學習宣傳在增強自覺、內外兼修上取得了新成效。
充分利用×、×等資源載體，發(fā)揮×等平臺作用，組織全體機關干部認真學習黨的十九屆五中全會，以及習近平總書記系列講話和視察×重要講話精神，深入貫徹中央八項規(guī)定精神和省×重大決策部署。按照習總書記視察中辦工作時提出的“五個堅持”要求，始終在思想上、行動上與中央省市保持高度一致，在大是大非面前頭腦清醒、旗幟鮮明，善于從政治上認識和處理問題，從全局上思考和謀劃工作，切實把工作重心聚焦到×各項重要部署上來，做到真學、真懂、真信。另一方面，增強行動自覺，做到外化于行。面對×加速轉調創(chuàng)、加快騰籠換鳥、深入推動產業(yè)結構調整，爭當發(fā)展領頭雁、火車頭，走在×乃至×省前列的發(fā)展任務，×領導工作要求高、節(jié)奏快、活動多、日程緊，對謀劃輔政水平提出了新的更高標準。堅持工學雙促，把學習貫徹上級精神與辦文辦事辦會等本職工作結合起來。并結合×活動，結合學習領會十九屆五中全會的新思想、新任務、新要求，強化問題導向和法治思維，提高運用法治思維和法治方式做好工作的能力，做到真用、真抓、真改。
二、努力做事，綜合調研在以文輔政、推出精品上展現了新進步。
及時搜集整理和刊發(fā)外地的好經驗、好做法，引導全市上下學習先進、整改不足；
及時發(fā)現基層結合各自實際開展學習貫徹活動的亮點經驗。今年以來，共編發(fā)信息×余條次，×市級以上信息采用×條次。
三、盡力辦事，日常運轉在綜合協調、整體聯動上邁出了新步伐。
“三批”即抓牢“三個審批”，加大發(fā)文審批、會議審批、經費審批力度，今年以來，三項審批同比降低×%、×%、×%。二是辦文辦事節(jié)儉周到。結合×活動，深入貫徹中央八項規(guī)定精神和《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》等規(guī)定，辦文上嚴把質量、減少數量，辦會上合理安排、講求實效，接待上抓好迎送、住宿、行車、安全等服務環(huán)節(jié)，確保既熱情周到、又勤儉節(jié)約?；顒悠陂g，一些沒有實質意義的會議活動得到有效清理，接待交流中鋪張浪費現象得到有效遏制，會議和文件分別減少×%和×%，取消評比達標表彰項目×項。三是機要保密嚴謹規(guī)范。在機要保密工作中發(fā)揮好建章立制作用，時時事事講原則、講程序、講規(guī)范，重點做好信息公開保密審查清理整頓、涉密載體清理、計算機網絡保密檢查等工作，提高機要保密工作規(guī)范化管理水平和服務保障能力。同時，以政府職能轉變改革為契機，抓好信息資源共享平臺整合，著力優(yōu)化市鎮(zhèn)兩級行政審批和便民系統(tǒng)功能，高質高效完成相關工作?！琳站W績效評估列全省首位。
四、全力督事，督促檢查在突破難點、推動工作上開創(chuàng)了新局面。
針對領導批辦事件，實行一周一督查、一日一督查。在此帶動下，×僅用×多天就完成征遷工作，推動×等項目加速落成。今年以來，共完成×領導專項督查批示件×件、開展現場督查×余次、發(fā)出督查通報×期，督辦催辦率達100%，到期辦結率達98%。目前，正統(tǒng)籌協調×抓好村“兩委”換屆、基層服務型黨建、×市科學發(fā)展項目現場觀摩會等重點工作，確保全年各項工作完美收官。三是服務發(fā)展關注民生。結合×活動，圍繞城鄉(xiāng)居民飲水安全等民生訴求，深入開展“三問”、“雙聯”等活動，將群眾最不滿意的×件事和最急需解決×件事作為突破點，嚴格督查落實，在摸清群眾意愿、解決基層困難、密切聯系群眾等方面起到了良好的推動作用。同時，深層次挖掘、培育以平民典型為代表的“最美×人”，截至目前，“最美×人”典型庫增加至×人，×人被評為中國好人，×人被評為×好人，×獲第×屆全國道德模范提名獎，受到習總書記親切接見，“尚德×”現象蔚然成風。
五、合力成事，機關建設在創(chuàng)先爭優(yōu)、提質增效中實現了新發(fā)展。
×辦公室工作時間緊、節(jié)奏快，但不能因為這些客觀因素，就放松了要求、降低了標準。堅持以夙夜為公的精神，狠抓機關建設，堅持在學習、德行、工作、生活、廉潔自律等各方面嚴格要求。今年以來，在組織辦公室全體黨員干部認真學習習總書記一系列重要講話精神和全國、全省及×常委會會議精神的基礎上，以改進作風為著力點，積極打造了“忠誠服務、精誠善業(yè)、真誠尚德”的“三誠”服務品牌，樹立忠誠服務的機關形象，提升精誠善業(yè)的效能水平，營造真誠尚德的環(huán)境氛圍，推動工作學習化、學習工作化，進一步提升服務水平。同時，大力弘揚“學習之風、為民之風、勤勉之風”三種風氣，深入開展“學習型、創(chuàng)新型、服務型”機關創(chuàng)建，深化以干代訓制度，密切了辦公室與基層群眾的交流聯系，引領辦公室干部素質、形象雙提升。
下一步，我們將以此次會議為契機，圍繞下一階段學習貫徹工作，認真履行好綜合協調、信息服務、參謀助手、督查落實等功能，充分發(fā)揮溝通上下、聯系左右、協調內外的作用，切實肩負起ד堅強前哨”和“鞏固后院”的職責，為打造××新城、建設現代化幸福宜居新區(qū)作出新的更大貢獻。
辦公室總結匯報材料篇六
綠色食品辦公室堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，全面貫徹黨的十七大以來中央、省、市、區(qū)會議精神，深入落實科學發(fā)展觀，按照我區(qū)“兩會”指導思想，以轉變發(fā)展方式為主線，挖潛力、打基礎、促增長，做大做強綠色食品產業(yè)。現將我區(qū)綠色食品產業(yè)發(fā)展狀況及下步工作思路匯報如下：
一、基本情況
我區(qū)綠色食品產業(yè)立足于“抓調整，促增收”，堅持走綠色、特色發(fā)展之路，2011年全區(qū)綠色、特色農作物種植面積分別達到85萬畝和55萬畝，其中綠色農作物占總種植面積的58.2%，國家a級綠色農作物認證面積達66萬畝，占總播種面積的45.2%。有機水稻種植面積1220畝；特色農作物面積占總播種面積的34.2%。
(一)綠色基地情況：目前，我區(qū)擁有兩大綠色原料標準化生產基地: 一是2017年批準建立的50萬畝全國綠色食品原料（玉米）標準化生產基地。二是2017年經國家綠色食品發(fā)展中心批準創(chuàng)建的16萬畝全國綠色食品原料（蔬菜）標準化生產基地。
（二）無公害基地情況：2017年無公害農產品基地一體化整體推進區(qū)完成，全區(qū)農、林、牧、漁業(yè)產品都可以申報無公害農標識使用產品?，F有齊齊哈爾市達鄉(xiāng)洋蔥產業(yè)專業(yè)合作社、沿江魚場等無公害企業(yè)9家；已申報洋蔥、西甜瓜、白菜、鯉魚、鯽魚、草魚等無公害標識產品49個。
（三）地理標志情況：已申報梅里斯洋蔥和梅里斯油豆角兩 1
個為地理標志保護性農產品。
二、發(fā)展形勢分析
客觀分析我區(qū)綠色食品產業(yè)發(fā)展面臨的形勢，即有機遇，也有挑戰(zhàn)，總體是機遇大于挑戰(zhàn)。
從有利條件看：一是政策利好?，F在從中央到地方，越來越重視食品安全。保障食品安全，涉及產地到餐桌的諸多環(huán)節(jié)，產地是最基礎也是最重要的一環(huán)，日益成為政策制定、資金投放的關注點。二是優(yōu)勢明顯。我區(qū)是農業(yè)區(qū)，從總體上看，工業(yè)欠發(fā)展恰恰為綠色產業(yè)發(fā)展提供了寬闊空間，天藍水潔無污染，具有良好的生態(tài)條件。三是符合方向。發(fā)展現代農業(yè)，既靠農機化、水利化、規(guī)?；涂萍蓟惨烤G色化。這是農業(yè)實現提質增效的重要方面。綠色是最好的.品質，也是群眾實際生活的一種追求，既能提高產品質量，也能贏得市場需求。四是具有基礎。齊齊哈爾是中國綠色食品之都，經過多年打造，在國際國內已經形成了較高的影響力，這也為我區(qū)綠色產業(yè)發(fā)展提供了一個良好的平臺。同時，經過多年發(fā)展，我區(qū)在綠色產業(yè)基地建設、種類拓展、品牌打造等方面取得了不同程度的階段性成果，這為今后發(fā)展奠定了堅實的基礎。
戶直接面對市場，既沒有市場營銷力，也沒有同類產品競爭力。
三、下步工作思路和重點
基于上述形勢分析，下步綠色產業(yè)發(fā)展的總體想法是：以區(qū)十一次黨代會精神為指針，抓住政策機遇，發(fā)揮生態(tài)優(yōu)勢，以基地建設為基礎，以企業(yè)建設為支撐，以項目建設為牽動，充分發(fā)揮引導、扶持兩個作用，全力做好標準提升、產品開發(fā)、品牌推介三篇文章，努力推進綠色食品產業(yè)快速發(fā)展。
按照這一思路，重點抓好以下四項重點工作。
（一）抓基地
一是鞏固50萬畝綠色食品原料（玉米）標準化生產基地，扎實推進16萬畝綠色食品原料(蔬菜)標準化生產基地和4000畝洋蔥科技示范園建設。保證面積落到實處，保證生產標準，保證產品質量，確保綠色食品原材料的供應,完善基地檔案材料,建立健全六大體系建設。
二是在原有大基地的基礎上,創(chuàng)建1萬畝梅里斯達斡爾族區(qū)有機水稻生產基地。積極爭取在省綠色食品發(fā)展中心立項，以綠環(huán)水稻種植專業(yè)合作社為項目承接單位。進一步增加投入，建設好綠環(huán)水稻專業(yè)種植合作社有機水稻生產基地。打響“嫩音水牌”和 “達香牌”大米的市場。
（二）抓龍頭
類系列產品。抓住國家500強企業(yè)沈陽北綠集團與老屯公司合作的契機，營銷我區(qū)綠色食品洋蔥產業(yè)，帶動洋蔥深加工產業(yè)的發(fā)展，促進綠色食品蔬菜基地穩(wěn)定發(fā)展。
（三）抓推介
一是發(fā)展展會經濟，充分利用展會機會提升企業(yè)檔次，擴大梅里斯區(qū)之名度，把我區(qū)的資源優(yōu)勢，經濟優(yōu)勢，產品優(yōu)勢，全面推向市場，營造更多的商機讓世界認識梅里斯達斡爾族區(qū)，讓梅里斯達斡爾族區(qū)走向世界。二是完善市場開發(fā)的宣傳營銷體系，大力拓展市場。一是加大綠色食品宣傳力度。采取政府推動、企業(yè)配合的強化措施，積極參加國家和省組織的綠色食品展銷活動，利用電視、廣播、報紙等各種新聞媒體進行廣泛宣傳，重點是在有宣傳影響力的國家、省級電視臺、報紙上開展宣傳。三是加強市場開發(fā)的營銷體系建設。各綠色食品加工龍頭企業(yè)設專人搞營銷，并在北京、上海、廣州等大中城市設立營銷網點，使我區(qū)的綠色食品走向國際、國內市場。
（四）抓保障
一是在綠色食品開發(fā)工作中，嚴格執(zhí)行《黑龍江省綠色食品管理條例》，采取統(tǒng)一商標品牌、統(tǒng)一生產標準、統(tǒng)一媒體宣傳、統(tǒng)一包裝供應、統(tǒng)一基地標識設立的五統(tǒng)一管理辦法，切實抓好綠色食品的管理，組織綠辦、工商、公安、技術監(jiān)督等相關部門，定期抽查，嚴厲打擊假冒產品和濫用綠色標識行為，維護綠色食品形象和信譽。
補充的資金支撐體系。在龍頭企業(yè)發(fā)展上，建立和完善企業(yè)投入為主體、信貸投入為補充的機制，各種扶持開發(fā)資金、企業(yè)技改資金、鄉(xiāng)企發(fā)展基金、科技開發(fā)基金等向綠色食品生產企業(yè)傾斜，金融部門優(yōu)化貸款投向支持綠色食品基地和企業(yè)建設，通過招商引資、嫁接引聯大上綠色食品龍頭企業(yè)。
三是完善生產資料的保障供應體系，確保食品安全。綠色食品生產資料的使用和供應嚴格執(zhí)行《生產綠色食品的農藥使用準則》、《生產綠色食品的使用準則》。禁止使用和供應高毒、劇毒、高殘留、高生物富集性的農藥，加強綠色食品生產所需農藥和肥料和管理，建立了嚴格的準入制度，并有計劃、有步驟地開發(fā)專用綠色食品肥料。
辦公室總結匯報材料篇七
注重完善自身的知識結構和健全自身的知識體系，讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。通過學習對于提高自己的工作能力有較大的促進作用。豆花問答網和大家分享辦公室職員個人。
總結。
匯報材料資料，歡迎參閱。
過去的半年，我從通訊員崗位轉到督查崗位后，在辦公室領導的帶領和指導下，在機關全體同志的關懷、幫助和支持下，緊圍繞縣委督查室的中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，以服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務?，F將半年來的工作情況進行匯報。
一、自覺加強理論修養(yǎng)，不斷提高政治思想素質。
為一名機關干部，政治合格、素質過硬至關重要。為此，我始終堅持把政治學習擺在首位，端正學習態(tài)度，明確學習目標，增強學習自覺性。系統(tǒng)的學習了科學發(fā)展觀、xx大精神等重要內容，解放思想，更新觀念，促進政治上的堅定和成熟，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力。注重完善自身的知識結構和健全自身的知識體系，讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。通過學習對于提高自己的工作能力有較大的促進作用。
同時，為了進一步從思想上、組織上真正向黨組織靠攏，年我參加了入黨積極分子培訓班學習，以優(yōu)異的成績完成了各項學習任務，經過組織考察，目前被確定為預備黨員。在此基礎上，始終堅持理論聯系實際，注重學以致用，努力在掌握理論精髓和精神實質上下功夫，政策理論水平有了新的提高。積極投身實踐鍛煉，始終保持正確的政治立場，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，把黨和政府的各項工作部署不折不扣地落實到具體行動上。
二、刻苦學習專業(yè)知識，努力提高業(yè)務水平。
辦公室工作涉及面廣，政策性強，加上自己是從教師崗位轉任而來，缺乏從事辦公室工作的相關業(yè)務知識，為了盡快更好地適應工作需要，始終注重加強業(yè)務學習，拓寬知識領域，優(yōu)化知識結構，提高業(yè)務素質。一是積極向領導和周圍同志們學習。學習他們?yōu)槿恕⒆鍪?、處事之道?BR> 二是努力向書本學習。工作之余，把學習作為自覺行動，堅持向書本上學，學習政務信息、文秘寫作、計算機基礎等方面知識，努力從書中汲取營養(yǎng)，豐富頭腦。
三是注重向實踐中學。通過下基層，看實情，查實事，立足實際，鍛煉分析問題、處理問題的能力。
四是自覺參加各類業(yè)務培訓。年以來，先后參加了全省政府系統(tǒng)辦公廳(室)新任秘書人員培訓，省政府政務信息員培訓，系統(tǒng)學習了相關業(yè)務知識，有效優(yōu)化了自己的知識結構。此外，為有效提高自己，我還參加了浙江大學行政管理專業(yè)本科自學考試，并以優(yōu)秀的成績畢業(yè)，通過自考學習，不但拓展了自己的知識領域，豐富了知識視野，提高了知識水平，也為工作奠定了較好的基礎。
總之，通過不斷的學習磨練，各方面業(yè)務素質方面有了較大提高。具體表現在：一是文字表達能力明顯增強。目前，各種公文、政務信息及領導講話的撰寫都較熟練。二是組織協調能力明顯增強。工作中，能夠圍繞辦公室中心任務，協調各方面關系，較好地發(fā)揮了承上啟下、協調內外的作用。三開拓創(chuàng)新能力明顯增強。幾年來，與辦公室同志一道共同努力，通過創(chuàng)新工作方法，切實提高了辦公室工作的效率和水平。
三、
牢固樹立宗旨觀念，保持良好工作作風。
一是不斷增強事業(yè)心和責任感，做到愛崗敬業(yè)、樂于奉獻。工作中，始終做到兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，不分份內份外，不計個人得失。經常早來晚走，加班加點，遇到緊急任務，也經常夜以繼日工作。二是端正工作態(tài)度。力求嚴謹細致，一絲不茍。對工作能夠做到不虛報、不浮夸，求真務實。三是時刻以從大局為重。在工作中，對各位主任布置的工作堅持從整體利益出發(fā)，不折不扣地抓落實，盡心竭力地完成。在日常生活中，也時刻要求自己嚴格遵守辦公室各項規(guī)章制度，時刻保持高昂的斗志和良好的精神狀態(tài)。
四、認真履行崗位職責，切實做好各項工作。
我深知，作為一名稱職的公務員，關鍵是要能出色完成各項工作任務。因此，幾年來，我時刻以此作為自己的工作目標，努力做到一心一意干工作，取得了實實在在的成效。一是信息工作扎實開展。在信息科工作期間，能緊緊圍繞縣政府工作重點，及時向省、市報送了全縣重點工作進展情況和許多新思路新舉措信息，很多在省、市信息刊物上得到刊發(fā)，被市政府辦公室評為全市政府系統(tǒng)優(yōu)秀信息員。轉到農業(yè)科以來，工作更加認真負責，無論是領導的活動安排，還是各類會議組織，我都能積極做好服務工作，較好地完成領導交辦的任務，深得領導的肯定和同事們的好評。
五、嚴于律已，不斷加強作風建設。
幾年來，堅持嚴格要求自已，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說，積極維護機關的良好形象。生活中，時刻牢記兩個務必，樹立無產階級苦樂觀和幸福觀，繼承和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺地抵制奢侈x行為。
在即將過去的20x年，由于我的疏忽以及對于工作的不熟練，還是給單位以及同事帶來了一些不必要的麻煩，在今后的工作中，我當更加嚴格要求自己，努力工作，勤奮學習，不斷提高自己的綜合素質，克服畏難心理，不斷提高思想素質，使自己在縣政府政府這個大家庭里不斷成長，爭取更加出色的完成好各項工作任務。
20xx年上半年，我有幸邁入公務員行列，轉眼已經工作半年多了，現將我半年來在鎮(zhèn)政府工作的情況作個小結：
一、以德為先，端正心態(tài)。
政府部門，尤其是計生辦是為人民服務的窗口，政府人員是人民的公仆，意識到這點，我首先注重自身思想道德的修養(yǎng)，培養(yǎng)自己正確的價值觀、事業(yè)觀、人生觀，樹立心中的“一桿秤”，明晰自己的道德“底線”，在思想上、行動上保持黨員的先進性、模范性。其次是擺正心態(tài)，懷一顆服務之心，秉公平、公正態(tài)度來面對工作、面對群眾，扎實地做好日常工作中的每一件事。
二、加強學習，迅速適應。
政府工作對我們新進公務員來說是全新的領域，工作環(huán)境、工作性質、工作要求都與學校有很大不同，只有通過加強學習，才能迅速適應新的崗位、新的工作、新的職責。一方面加強政治理論學習，提高政治素養(yǎng);一方面學習計劃生育培訓資料，熟悉計劃生育法律法規(guī);一方面虛心向領導及同事請教。不清楚的多問、不懂的多請教，多與同事交流溝通，促進同事間的感情。通過多途徑、高強度的學習，目前的工作基本能夠勝任。
三、提高能力，做好工作。
我參與的工作主要有獨生子女父母獎勵，流動人口，獎扶、特扶，出納這4方面。(一)獨生子女父母獎勵工作主要涉及有獨生子女父母光榮證的辦理，這是一項長期的工作。以及獨生子女父母辦證后獎勵金的發(fā)放，獎勵金半年發(fā)放一次，主要集中在年終，實行上卡直發(fā)，這項工作的難點在于各村對信息的核對，尤其是銀行卡號存在很多的錯誤。(二)流動人口：流動人口的主要工作是對于每一項工作，做之前認真思考、充分準備;做的時候注重細節(jié)、穩(wěn)步推進，做過之后我都認真總結、及時匯報。做到善思考、實操作、重細節(jié)、勤總結、多匯報。半年來在領導們的關心下、同事們的幫助下、個人的勤奮努力下，我積累了大量的實踐工作經驗，個人能力進一步提升;個人經手的工作也能按時保質保量地順利完成。
回顧這半年，我成熟了不少、成長了不少，經驗有所積累、能力有所提高，信心更加堅定。當然也看到自身存在的不足之處：交際能力有待提高;知識不夠全面;考慮問題不夠周全;寫字不夠工整等，在今后的工作和生活中，我將發(fā)揚優(yōu)點，爭取限度的表現;正視缺點，盡的努力改進。批評指出。
作為一名初任公務員，四個月來，在各位領導的關心、支持、鼓勵和各位同志的熱情幫助下，我的思想認識和行政工作能力有了很大的進步，順利地完成了從一名學生到一名公務員的角色轉變。以務實的工作作風、堅定的思想信念和飽滿的工作熱情，較好地完成了自己的本質工作和領導交辦的各項工作?，F總結如下：
一，學習大量的政治理論知識。
由于以前在學校學的是農學園林專業(yè)，因此對政治理論的學習相對較少，而現在作為一名公務員，具備良好的政治理論修養(yǎng)是必須的。在這四個月中，我在鎮(zhèn)領導的代領下學習了“科學發(fā)展觀”，黨的xx大、五中六中全會精神，同時自學了《馬克思主義哲學》《毛澤東思想》經過學習，我的政治理論修養(yǎng)有了很大的進步。
二，積極學習業(yè)務知識，理論聯系實際。
由于以前沒有從事過企業(yè)、礦山之類的工作，自身對企業(yè)、礦山工作的了解還停留在比較便面的階段，因此我努力學習相關企業(yè)、礦山方面的東西。在工作中有不懂的地方虛心地向領導和同事請教，剛開始工作時還有點生疏，對于工作的一些程序并不了解，但在他們的幫助下使我對工作程序開始慢慢熟悉。并為以后的工作打實基礎。
三，努力工作、按時完成工作任務。
四個月來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，當好參謀助手。一是認真收集各項信息資料、全面、準確地了解和掌握企業(yè)辦業(yè)務方面的工作信息。為解決問題做出科學的。正確的決策、二是領導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時間、按時、按質、按量完成任務。
三是在會務接待工作中，堅持按照工作要求，認真組織、精心布置、合理安排、協調配合、協助好領導、同事辦好每一次會務和接待工作。
四是認真填寫、上報企業(yè)辦公室需要上報的各類數據表，如：重點建設項目申報表、招商引資項目信息月報表;中小企業(yè)項目進展情況表、安全生產執(zhí)法行動情況統(tǒng)計表;中小企業(yè)非公有制企業(yè)統(tǒng)計表、中小企業(yè)、非公有制企業(yè)主要經濟指標月報表等。在工作中，去學習和總結規(guī)律，總結工作經驗。
經過四個月的學習和實踐，在領導和同事們的幫助下，本人在工作和思想上都取得了很大的進步，這與領導和同事的關心是分不開的。今天，我講進一步提高自己的思想政治素質和行政業(yè)務水平，做好自己的本職工作，融洽同事關系、切蒂把自己鍛煉成一名人民滿意的公務員。
1、思想上，嚴于律己，自覺加強黨性鍛煉。
一直以來，我注重堅持學習中國特色的社會主義理論，深入學習黨的xx大報告、認真領悟xx屆三中全會精神，時刻關心我國的民主政治進程，在工作生活中注意攝取相關的政治經濟政策，注重學習與工作有關的各經濟法律法規(guī)，注重經濟大環(huán)境走向。“新聞調查”、“經濟半小時”等欄目都是攝取該類知識不錯的途徑。通過上述學習，使我堅定了中國民主政治的信念，使自身的政治經濟理論素養(yǎng)得到了進一步的完善。
半年來，認真學習黨的xx大報告重要思想，深刻領會其科學內涵。從學習實踐科學發(fā)展觀至踐行黨的群眾路線教育實踐活動，黨的建設布局從三位一體到五位一體，始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義，堅定共產主義信念，與黨組織保持高度一致。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，任勞任怨，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。通過認真系統(tǒng)地學習黨的基本知識和各種理論著作，進一步夯實了理論基礎，提高了黨性認識和思想道德素質。
2、業(yè)務上，認真學習業(yè)務知識，通過理論學習和日常工作積累使我對工作有了較為深刻的認識。
工作日變日新，時時需要學習，處處存在挑戰(zhàn)。不懂就學，是一切進步取得的前提和基礎。在這段時間里我認真學習了業(yè)務工作的相關資料，再加上日常工作積累使我對本職工作有了一定的認識，也意識到了做好本職工作的巨大作用。
半年來，在指導老師的帶領下，多看、多問、多想，主動向領導、向群眾請教問題，機關學習會、各種工作會議都是我學習的好機會。此外，認真參加各類培訓，半年來參加了公務員初任培訓、禁毒尿檢培訓、電子政務培訓，均以優(yōu)異的成績通過考核，熟練掌握了業(yè)務技能。業(yè)務知識的學習使我在工作上迅速成長起來。
3、工作上，勤奮努力，認真完成工作任務。
半年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力作好本職工作。我的工作主要有兩大塊，一是黨政辦工作，一是綜治辦工作。
辦公室工作是完全服務性質的工作，既要對外服務，也對內服務，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、腳勤。在接待群眾來訪辦事時，都能主動詢問是否有需要辦理的事，遇到辦不了的證明材料時能耐心向其解釋清楚，或幫其聯系駐村干部、經辦人，幫其查看檔案資料等，來使群眾能盡快辦好手續(xù)，樹立好政府窗口的形象;在收文發(fā)文時，總是用最短的時間把文件送達到各辦公室，并及時把領導批閱文件收回歸檔或傳閱到其他辦公室，從來沒有遺漏掉一份文件。
在今后的工作當中，一是要多看一些對工作有幫助的相關書籍，提高工作能力，做好本職工作。勤練多寫，提高稿件質量，提高對事件反映的靈敏度，多投稿，更要多學習，多請教，開闊視野，拓寬思路。二是要認真做好本職工作和日常事務性工作，做到腿勤、口勤。一如繼往的踏實工作，任勞任怨，務實高效，不斷自我激勵，自我鞭策，時時處處嚴格要求自己，自覺維護辦公室形象，力爭高效、圓滿、妥善地做好本職工作。三是要堅持做到每日記工作日志，并及時總結，找出差距與不足，及時改進。
時光荏苒，2009年度，我在單位黨政班子領導的指導幫助和各位同事的協助下，基本完成了領導交辦的各項工作，所涉及的辦公室各項事務基本做到了事事有著落，較好的發(fā)揮了辦公室管理、協調、服務三大職能，在單位建設過程中也發(fā)揮了應有的作用?；仡櫼荒陙硭龅墓ぷ?，發(fā)現有獲得，也有許多需要進一步提高的地方?，F將2009年度個人工作總結如下：
一、重視理論學習，堅定政治信念，明確服務宗旨。
我擔任辦公室綜合管理崗位，常常需要為職工教育培訓工作的開展做前期準備工作，因此我也有許多機會進行學習，尤其是政治思想方面的學習。我利用崗位優(yōu)勢，認真學習了學習實踐科學發(fā)展觀的相關文件精神和中紀委、市委的有關文件精神，組織團員青年學習十七屆四中全會文件，積極參加上級單位組織的黨史知識競賽和十七屆四中全會知識競賽，和參賽隊員一起努力取得較好成績。我于2008年8月向黨支部提交了入黨申請書，以黨員的標準嚴格要求自己，在黨組織的領導和幫助下，積極提高自己政治思想覺悟，努力提高自己工作能力，爭取成為一名合格的中國共產黨員，為建設現代化的社會主義國家貢獻自己力量。
二、加強業(yè)務學習，提高工作能力，做好本職工作。
做好本職工作是一個有責任心的人必然選擇。做好本職工作也不僅僅停留在思想認識上，還要積極落實到行動中，也要保證有能力去完成好。我清楚的認識到自己的不足，非專業(yè)、工作時間短、經驗少。
認真做好會場布置，落實好各種會議的會前準備、會議資料等等。
三、存在的不足。
在領導和同事們的幫助支持下，雖然順利完成了一年的工作任務，但離領導的工作要求和好的成績還有很大差距，工作中還是存在許多不足：一是政治理論學習雖有一定的進步，但還沒有深度和廣度。二是事務性工作紛繁復雜，較少了深入研究，從而無法進一步提高自己的工作能力。三是計劃之外的臨時性工作較多，條理性不夠，工作中存在分工不明確、不細化的現象。四是前瞻性不夠。有些事務發(fā)生了以后才去被動處理，沒有在事先充分給予考慮，做好前期工作準備。
這些不足之處將在今后的工作中加以避免和消除。
我將在今后的工作中繼續(xù)積極提高自身各項業(yè)務素質，保持工作的主動性、責任心，努力提高工作效率和工作質量。以適應新形勢下本職工作的需要，努力把工作做得更好。
2009.12.30。
辦公室總結匯報材料篇八
今年以來，黨政辦按照上級提出的要求，緊貼鎮(zhèn)黨委、政府的工作重點，圍繞中心，服務全局，認真履行工作職責，充分發(fā)揮職能作用，力求做到服務周全、協調有力，從而保障了黨委、政府各項工作的順利開展和機關的協調高效動轉。
（一）辦公室人員配備情況。
黨政辦公室作為綜合性科室，日常工作十分瑣碎。鎮(zhèn)黨委高度重視鎮(zhèn)黨政辦公室工作，優(yōu)先配備辦公室工作人員。辦公室共計人員4名：辦公室主任?。。?；黨委秘書！?。徽貢。。?；微機管-理-員！！。
(二)辦公室基本設備配置情況。
1、我鎮(zhèn)電子公文傳輸系統(tǒng)運行正常，由政府秘書專門負責接收、傳閱電子公文，及時打印、裝訂、簽閱、存檔文件，保證了上級各部門的各項指示下達到位。2、配備了2臺專用標準配置計算機，一臺作為政府內網網絡系統(tǒng)專用，一臺作為外網電子公文傳輸系統(tǒng)專用。并及時更新殺毒程序，保障系統(tǒng)操作安全。3、高標準配備了一臺激光掃描打印機。
1
（三）機關公文制發(fā)和收文處理情況。
機關公文制發(fā)嚴格按制度辦事，按程序辦事，保證了辦公室正常、有序、高效運轉。傳閱文件是黨政辦公室最基本的職能之一。今年以來，黨政辦共制發(fā)和接收、處理上級來文280多次。對所有收發(fā)公文做到專門登記。
（四）辦、縣政府辦下發(fā)的電話通知處理、落實情
況。
辦、縣政府辦下發(fā)的電話通知由值班室專職值班員王平負責處理、落實。及時按照電話通知內容反饋給相關部門、人員。做到了“掛電話就處理”，避免遺漏現象的發(fā)生。保證上級交辦各項任務貫徹落實。
（五）機要、保密制度建設、責任落實及工作開展情況。
我們根據人事調動及時調整保密工作領導小組，組
長?。?！，副組長?。。?、！??！，成員??！、?。?！。設保密工作辦公室，?。?！兼任保密工作辦公室主任。制定了注滋口鎮(zhèn)文件保密工作制度、保密員崗位職責、保密員守則、密碼設備管理規(guī)定、機要人員保密守則、機要人員守則。
（六）綜合、緊急信息報送情況。
供有力保證。并做到緊急信息的及時上報，3月份辦公室主任一收到群眾反映市場瘋搶食鹽這一緊急狀況，馬上向上級有關部門作了匯報。
（七）《政研參考》、《華容情況》的簽收、傳閱、存
檔情況。
《政研參考》、《華容情況》的簽收、傳閱、存檔情況嚴格按照程序操作。現已將2017年制發(fā)、收到的所有文件整理歸檔，其中包括了《政研參考》、《華容情況》。
（八）文秘人員的相關待遇落實情況。
由于黨委政府的高度重視，文秘人員待遇已按上級規(guī)定落實，工資參照相關標準每月按時打卡發(fā)放。機關工作人員工資發(fā)放明細張貼在宣傳欄予以公開，接收群眾的監(jiān)督。
黨政辦公室始終把“周到、節(jié)約、務實”作為做好服務的方針，做好日常工作。繼續(xù)在辦文、辦會、辦事上下功夫。針對在我鎮(zhèn)發(fā)展過程中出現的新問題、新矛盾認真分析，充分發(fā)揮參謀助手作用，想領導之所想，謀領導之所謀，超前預測，認真籌劃，取得工作的主動。
3
今年以來，鄉(xiāng)黨委嚴格按照永黨公開辦發(fā)[2012]1號《關于轉發(fā)甘肅省黨的基層組織黨務公開指導目錄（試行）的通知》要求和上級有關黨務公開工作會議精神，站在以人為本、依法行政、服務政府、效能政府的高度，從強化責任、創(chuàng)新載體、健全機制入手，不斷規(guī)范提高，延伸拓展，扎實做好黨務公開工作，使黨務公開工作逐步走向規(guī)范化、制度化、經?；壍馈，F將我鄉(xiāng)黨務公開工作匯報如下：
一、做法及措施
開黨員發(fā)展、黨費收繳、財務運行、工程建設、糧食直補等重點內容。
（二）抓住重點，及時公開，對黨務公開實行動態(tài)管理 鄉(xiāng)黨委把黨務公內容與當前各項重點工作有機結合起來，緊緊圍繞“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的發(fā)展目標，從落實黨和政府的各項惠民政策和群眾利益緊密相關的問題入手，對黨務黨務公開工作實行動態(tài)管理。一是把開展黨務公開工作與黨的基層組織建設結合起來，體現了黨務公開的針對性與實效性；二是把黨務公開工作與機關隊伍建設結合起來，全面提升了機關的整體形象。三是把黨務公開工作與反腐倡廉結合起來，接受群眾監(jiān)督。四是把黨務公開工作與解決群眾關心的熱點難點問題結合起來，擴大群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權；五是把黨務公開工作與政務公開結合起來，使黨務公開和政務公開相得益彰、相互促進。六是把黨務公開工作與推動項目建設和促進經濟發(fā)展結合起來，促進了鄉(xiāng)域經濟的快速發(fā)展。
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辦公室總結匯報材料篇九
宣傳思想工作在黨和國家全部工作中具有特殊重要的地位和作用,高度重視宣傳思想工作,充分發(fā)揮宣傳思想工作強有力的作用,是中國共產黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和社會主義國家的政治優(yōu)勢，辦公室思想工作總結怎么寫呢？下面是的辦公室思想工作總結資料，歡迎閱讀。
尊敬的黨支部：
我在黨的關懷與悉心培養(yǎng)下，成為一名光榮的預備黨員。經過半年預備期的自身認識學習和實踐鍛煉，特別是在黨組織和同志們的熱情、耐心地幫助和指導下，我在政治上、思想上、工作上、學習上都有了一定的進步與提高。為了使黨組織對我進一步的考察，現將自己半年來的情況向黨組織做個匯報：
一、努力掌握政治理論知識，提高自身政治素質。
入黨半年來，在組織的關懷、培養(yǎng)、幫助和教育下，我努力學習政治理論。我進一步認識到必須要以黨員的標準嚴格要求自己，就要繼續(xù)深入地學習馬克思主義的理論、鄧小平理論、江澤民同志的“三個代表”的重要思想。為了盡快提高自己的理論水平，我還從網絡、電視、報紙中了解國際政治形勢，社會動態(tài)及黨中央的方針政策等。我深刻認識到鄧小平理論對建設有中國特色社會主義理論中，經濟發(fā)展才是硬道理。深刻領會“三個代表”重要思想的意義。時刻關注黨中央對我們黨員的要求，做一個名符其實的共產黨員。
我所在××××黨支部是一個溫暖、團結向上、富有戰(zhàn)斗力的集體。這里有許多新、老黨員值得我學習，在他們的言傳身教下，我受益匪淺。平時每次過組織生活，我都看作是我學習的好時機。在討論和集體學習中，我認真聽大家的發(fā)言，力圖在這個有限的時間里，最大限度地與同志們交流，以充實自己。黨支部組織的一系列的聽報告、看錄像等學習教育活動，我也都認真地參加。通過這些學習和討論，我進一步認識到中國共產黨的偉大，同時對一些當前存在的腐敗現象和問題有了進一步的正確認識。
二、愛崗敬業(yè)，恪盡職守，認真做好本職工作。
總裁辦的行政管理工作，看似是比較日?，嵥?、不起眼的工作，但它的重要性是不言而喻的。既要事無巨細、認真做好具體的工作，還要進行宏觀的管理。在平時的工作中，對領導交辦的工作，總能保質保量完成，對自己分內的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在和同志們共事的過程中，做到互相了解、真誠相待、互幫互學，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示。半年來，我本著“盡職盡責盡心盡力”的宗旨，力爭做好應該做的每一件事?？偛棉k的行政工作得到了領導和周圍同事們的認可，xx年年底，我被評為公司年度優(yōu)秀員工。
三、積極組織、參與、配合公司黨、工、團各種活動。
匯報人：***20xx年x月x日敬愛的黨組織:xx年2月中旬，因工作需要，我從新聞中心調整到部辦公室工作，轉眼間已將半年了。半年來，我很好地完成了從一個新聞記者到機關工作人員的角色轉變，樹立起為人民服務的宗旨意識，滿腔熱情、踏踏實實地做好本職工作。現將這半年來的情況向黨組織匯報如下：
辦公室是部機關的一個重要工作崗位，可以說是機關領導的左膀右臂，機關的內管家，但是辦公室工作頭緒多而雜，而且哪方面做得稍有不慎不周，就會產生不良影響。因此工作中樹立高度的責任感、緊迫感和使命感，樹立政治意識、大局意識、服務意識，不斷提高工作的自覺性、主動性。同事間團結協作、互相配合;工作中敢于創(chuàng)新、提高效率。在財務工作中，做到嚴謹、細致，嚴格遵守財務規(guī)章制度，認真地做好每一筆帳目，及時審核、報送開支收據。在信息工作中，做到眼勤、筆勤，著力捕捉有價值的信息，及時反映社會輿情。半年來，在努力工作的同時，也使我從領導和同事身上學到了不少工作中的思路、方法，以及工作作風，提高了組織能力、公關技巧、分析判斷能力等等。
工作實踐中，我也深切地感受到，辦公室工作涉及面廣，要真正做好這一工作，就要有一套過硬的功夫，要不斷加強學習和更新知識，不斷提高自身素質。不僅要加強理論學習，研究政策法規(guī)，而且要有深入實踐的功夫和善于領悟的功夫，準確理解和把握領導的意圖和基層的反映。因此，學習是永遠的選擇。同時要做好辦公室工作還必須要有一種高尚的人格魅力，扎扎實實做事、堂堂正正做人，只有這樣，才能擋住誘惑、守住節(jié)操、戰(zhàn)勝邪惡、超越自我。
首先，對事業(yè)要有春天般的熱情。既然有幸走上這個崗位，就要義無反顧地投入春天般的熱情，愛崗敬業(yè)，任勞任怨，執(zhí)著地追尋它，盡力地干好它。從工作實踐中去獲得無限的樂趣，實現人生的價值。
其次，對他人要有大海一樣的胸懷。做好辦公室工作離不開方方面面的配合與支持。對人虛懷若谷、寬厚容人，就會走出世俗，接近崇高。俗話說：“有容乃大，無欲則剛”，要有“甘為人梯”的風格，贏得同志對工作的支持與合作，努力營造寬松、和諧的工作環(huán)境。
三是對名利像湖水那樣平靜。在辦公室工作的干部，要努力做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑，不同別人計較享受的條件和優(yōu)勢，要經得住誘惑，守得住清貧，在任何情況下，對待名利始終保持一顆平常心，不斷陶冶自己的情操，凈化自己的心靈。
四是對自己像旁觀者一樣清醒。能不能知己所長、知己所短，是衡量辦公室干部是否成熟的重要標志。知己所長，是要保持一種樂觀向上的自信心，而不是感到高人一等。知己所短，是要不斷反省自我，揚長避短，取長補短。工作、生活中，要努力學他人之長，改自己之短。跳出自我，以高標準的要求、以他人的視角、以歷史的觀點，不斷透視自己，發(fā)現不足，戰(zhàn)勝自我。以上幾點是我在辦公室工作實踐中的浮淺體會，也是我對黨組織最近的思想匯報。
匯報人：***20xx年x月x日。
敬愛的當組織：
全黨上下正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題，并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。根據局系統(tǒng)群眾路線教育活動計劃，我個人重點學習了《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》和《厲行節(jié)約、反對浪費——重要論述摘編》等五本書。積極參加局系統(tǒng)組織的輔導課、處以上領導討論、組織第一支部全體黨員討論，聯系自己的思想和工作實際，重點查擺“四風”在自身的突出表現，并對存在問題原因進行了深層次的剖析。通過學習、查擺、對照，充分認識到，“四風”是黨的群眾路線的死敵大敵頑敵，其要害是一方面使黨脫離群眾、喪失密切聯系群眾的最大政治優(yōu)勢，另一方面使群眾同黨離心離德，從根本上破壞黨同人民群眾的血肉聯系。“四風”問題是當前人民群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題。尤其檢查了自己工作、學習、生活的各個方面，有一些缺點和不足，一、“四風”方面存在問題(一)形式主義方面存在的問題理論功底不扎實。對經典馬克思主義理論學習不系統(tǒng)、不深入、不完整，吃老本;對新時期的黨的創(chuàng)新理論一知半解，浮于表面，淺嘗輒止。學習上存在形式主義，為興趣愛好而學習的時候多，為解決問題而學習的少。客觀上強調工作忙、壓力大和事務多，不耐心、不耐煩、不耐久，其實是缺乏鉆勁和恒心。寫文章、搞材料穿鞋戴帽，求全求美求好看，結合單位、結合實際的實質內容少，實用性比較差。理論學習與實際運用就像油和水，理論與實踐沒有融會貫通，理論指導實際的效果不明顯;組織生活上存在形式主義，既不落實活動規(guī)范要求，批評和自我批評開展不起來。
工作作風欠踏實。受領任務后，首先想到的是到時別誤事，粗枝大葉求速度，而不是精益求精求質量，在處理速度與質量的關系上，降低標準，放松要求，僚草應付代替嚴謹作風;創(chuàng)新意識不強，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。遇到問題時“傻子過年看鄰居”，先看別只是怎么做的，先想過去是怎么處理的，較少用創(chuàng)新的辦法解決困難。
群眾意識不夠強。沒有真正和群眾打成一片，全心全意為人民服務的宗旨意識有的淡化。只是一般地把群眾看作是服務對象，認為自己拿一份國家的工資，能夠做到這樣的服務就還算不錯了。沒有達到把群眾當親人、當父母、當老師的要求。(二)官僚主義方面問題調查研究針對性不強，有時為了完成任務而調研，存在著盆景式調研，只看典型，不看全局;參觀式調研，走馬觀花，蜻蜓點水;安排式調研，讓看什么看什么，讓聽什么聽什么。
工作指導和督促還不夠深入，致使工作效果不夠理想，抓督辦、抓落實，滿足于開會布置了，領導強調了，具體要求說明了，只做上篇文章、忽視下篇文章。對政策法規(guī)研究不夠透，工作方法較簡單;陷入文牘主義、事務主義的潮流中，把上級的指示當教條，機械執(zhí)行，脫離實際，照搬照套。
協調機關部門間協作、合作的事項時，辦法不多，耗時長、效率低，有時有畏難情緒，真實想法是我把該說的話都說到了，就算盡到責任了，同一級別的領導，不好鐵面無私，影響同志關系。
享樂主義發(fā)源于封建思想沉渣泛起并與西方頹廢文化滲入的結合，主張人生目的就是追求和滿足個人的生活享受，只追求個人的享受和幸福，放棄社會責任和義務。自身表現，辦公室主任既無人事權，又無財務權，只有事務權，條件受限，達不到享樂主義的程度。沒有具體的實際享樂，并不表明在思想上就不想享樂，主要表現在思想不再像剛入黨時那么精純，追求也不再那么高尚。尤其是看到社會上有些人不是靠正當手段，不是靠自身刻苦努力而得來不義之屬，心理也會產生不平衡。精神萎靡，貪圖安逸，不思進取;在工作態(tài)度上，有時會產生吃這么苦能夠換來什么?值不值得的困惑，開始怕苦怕累，得過且過，不愿意再吃那么多的苦，不愿再出那么多的力，不愿意再創(chuàng)造性地開展工作。
(四)奢靡之風方面的表現。
通過檢討剖析，自認為能夠保持艱苦奮斗作風的，能夠有一顆平常心過平民日子。但受社會上少數人奢靡、極欲之風盛行的影響，對比所謂社會成功人士的生活方式和行業(yè)間較大的收入差距，難免會有不平衡的心態(tài)，甚至還有羨慕心理。有時在思想上也會放松對自己的約束，艷羨那些有錢人、有權人過著的豪華、享樂、奢靡的生活。
作為負有管理責任的辦公室主任，對機關的各種浪費束手無策，對餐桌上的浪費、打印機上的浪費、用車上的浪費熟視無睹，人走不關燈，電腦不關機，空調整夜開的現象，懶于管理，怕得罪人。
二、存在問題的主要原因。
(一)政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家。一是沒有把理論學習放在應有的位置，憑興趣、憑愛好、憑自覺，被動接受要我學的要求，而不是我要學的主動進取。二是理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力(二)改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。社會轉型時期，傳統(tǒng)的價值觀受到很大沖擊，權力和金錢崇拜逐步成為更多人的價值取向，也或多或少地影響到了自己。從理論上說，也知道共產黨員要在改造客觀世界的同時改造主觀世界。但實際上是存在著輕重不同的問題的，以事務工作代替政治和黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)有放松，有進也考慮個人的榮辱進退了，考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，作的積極性、主動性、創(chuàng)造性減弱。左顧右盼，上下比較，還是自我感覺良好，比不上好的典型，但也還不算太差，安于現狀，精神懈怠，不思進取。
(一)進一步加強理論學習，夯實理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統(tǒng)一。(二)改作風，強宗旨，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費;在工作作風上，要深入實際，聯系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，同群眾建立魚水關系;努力克服消極思維、模糊認識，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作;要把加強宗旨意識和作風修養(yǎng)作為自己的終身課題，堅持下去。
(三)保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。在當前社會還存在腐敗現象情況下，要有真佛不破戒的修為，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、白警、白省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣;要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。
辦公室總結匯報材料篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年，在縣委的堅強領導下，縣委辦公室堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學習******來陜考察重要講話精神，認真貫徹黨的十九大、***二中三中四中五中***精神及省市會議文件要求，緊扣縣委決策部署和中心工作，自覺踐行“五個堅持”重大要求，認真參與政務，扎實辦理事務，細心搞好服務，全面完成了年度各項目標任務，為推進縣委各項工作高效有序運轉發(fā)揮了應有作用。
一、黨性意識不斷增強，堅決做到“兩個維護”
堅持把學習領會******新時代中國特色社會主義思想作為理論武裝工作的首要任務，堅決貫徹落實中省市縣委決策部署，始終以高度的政治自覺和過硬的責任擔當，把強化“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”落實到具體行動上。一是帶頭強化理論武裝。堅持班子成員帶頭，嚴格落實周一例會制度和理論中心組學習制度，采取集體學習與個人自學相結合、理論學習與實踐體驗相結合的方式，深入系統(tǒng)研讀******來陜考察重要講話精神，認真學習黨***和省市各級文件會議精神，堅定理想信念，把牢政治方向，永葆忠誠之心。定期組織黨員干部開展心得交流活動，鉆研辦文、辦會、辦事等業(yè)務知識，干部職工工作能力得到顯著提高。二是帶頭錘煉政治擔當。辦公室班子始終堅持把黨的領導作為推動一切工作的根本保證，充分發(fā)揮辦公室服務中心、協調各方作用，圍繞中省市決策部署和縣委重點安排，善于從政治上統(tǒng)籌謀劃、具體部署、狠抓督查、推動落實，確保政令暢通、令行禁止，推動各級決策部署落地落實、開花結果。三是帶頭狠抓工作落實。聚焦黨的***四中、五中***及省委十三屆六次、七次***、市委七屆十一次***精神，圍繞縣委十七屆八次***重點工作，立足全縣實際，定思路、定重點、定舉措，全面安排部署推動落實。堅持用辯證思維看待形勢發(fā)展變化，堅定不移貫徹新發(fā)展理念，緊盯打贏打好脫貧攻堅戰(zhàn)、疫情防控阻擊戰(zhàn)、“止滑促升、決戰(zhàn)收官”等重點內容，著力解決發(fā)展中不平衡不充分問題，為建設關中最美縣獻智獻力。四是帶頭校正方向偏差。自覺在思想上政治上行動上同以******同志為核心的黨***保持高度一致，自覺同黨的基本理論、基本路線、基本方略對標對表，同黨***和省市決策部署對標對表，同縣委中心工作保持一致，對標對表人民群眾新期待，提高政治站位，把準政治方向，堅定政治立場，明確政治態(tài)度，經常校正偏差，全力把黨***和省市縣委決策部署轉化為旬邑發(fā)展的工作思路、方法舉措。
二、緊扣中心服務大局，參謀輔政貢獻智慧。
緊緊圍繞服務中心大局能力，充分發(fā)揮領導的“耳目”“外腦”作用，悉心調研，精心辦文，周密辦會，統(tǒng)籌協調，確?？h委各項工作高效運行。一是調查研究深入扎實。著眼縣域經濟社會高質量發(fā)展中的重大問題和干部群眾關心關注的熱難點問題，堅持想領導之所想、謀領導之所謀、急領導之所急，根據縣委工作中心重點，早謀劃，早部署，定期深入一線開展調查研究，掌握第一手資料，準確反映客觀真實情況，提出了許多有質量、有見地、有價值的意見和建議，真正做到“帶著問題下去，形成思路回來”，為縣委決策提供了有益參考。二是嚴格督查倒逼落實。深入貫徹落實省市委督查工作部署要求，以縣委***和縣人代會重點任務分解、項目建設、產業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境、招商引資、脫貧攻堅、“五項創(chuàng)建”工作為抓手，嚴格落實每周上報情況、雙周現場督辦、每月下發(fā)督查通報等工作機制。全年累計督查督辦全縣各項重點工作13類58次，提出工作建議19條，下發(fā)督辦單26份，辦理人民網批示件58件，領導重要批示70件，專項督辦26次，編發(fā)《督查專報》《督查匯報》5期，確保了縣委、縣政府各項決策部署的高效落實。三是信息服務質效雙優(yōu)。拓寬信息搜集渠道，加強信息綜合研判，廣泛收集全縣各級工作的新動態(tài)、新情況、新經驗、新成績，累計刊發(fā)《旬邑信息》11期。建立起以鎮(zhèn)辦、部門辦公室文秘人員為主體的委信息工作隊伍，嚴格落實信息工作月通報、半年小結、年終考核獎懲等一系列規(guī)章制度，充分調動了各單位做好黨委信息工作的積極性。全年累計向市委辦信息科上報信息426條、約稿12篇，“止滑促升、決戰(zhàn)收官”專報111條。四是關教幫扶多點發(fā)力。組織召開全縣關工委全體（擴大）會議，研究制定了《2020年關愛幫扶工作實施方案》，進一步夯實責任，明確職責。聯合豳風教育協會在鄭家小學舉行關愛農村留守兒童心理成長與服務項目啟動儀式；邀請省心理教育研究會宋馨團隊等機構的專家老師在太村鎮(zhèn)中心小學、鄭家鎮(zhèn)中心小學和馬欄齊心九年制寄宿學校開展心理輔導活動；聯合陜西省龍騰九洲建設有限公司、咸陽角生兒童之家等機構，在職田鎮(zhèn)中心小學、馬欄齊心九年制寄宿學校開展走訪慰問活動，營造了和諧文明、健康向上的育人氛圍。五是檔案管理日趨規(guī)范。印發(fā)了《2020年全縣檔案工作要點》《縣精準扶貧工作檔案管理辦法》《關于做好新冠肺炎疫情防控檔案收集歸檔工作的通知》等文件，為檔案規(guī)范化管理工作提供了基本遵循。建立健全檔案信息資源庫和應用服務系統(tǒng)，著力加快庫存檔案數字化、信息化發(fā)展步伐。堅持推行接待首問負責制和服務承諾制，踐行微笑服務理念，實現服務方式“零距離”、服務質量“零差錯”。
三、主動作為開拓進取，后勤保障到位有力。
不斷強化“三服務”意識，堅持貼近縣委領導思路、把握工作規(guī)律、突出工作重點，充分發(fā)揮總攬全局、承內聯外、協調各方職責作用，推進縣委各項決策部署落實落細。一是綜合協調高效順暢。始終把綜合協調工作貫穿工作各個方面，充分發(fā)揮主觀能動性，堅持勤請示、多匯報，確保了工作準備充分，銜接緊密。堅持原則性與靈活性相結合，切實抓好領導之間的協調，做到及時匯報，聽取指示，統(tǒng)籌安排。帶頭落實縣級四大家辦公室工作定期聯席會議制度，嚴格落實與鎮(zhèn)辦部門之間常態(tài)化溝通協調機制，及時就貫徹落實中省市縣重大決策部署和重點工作進展完成情況加強對接，同頻共振。協調處理好部門之間的關系，利用發(fā)文、電話、會議等各種形式，及時把縣委各個階段的重大決策和重要部署傳達到基層，推動全縣形成了團結一致求發(fā)展、齊心協力抓落實的良好氛圍。二是辦文辦會規(guī)范有序。認真貫徹落實省委《解決形式主義突出問題為基層減負十條措施》，持續(xù)鞏固“基層減負年”工作成果，大力倡導“短實新”的會風文風，進一步規(guī)范公文審核、處理、傳閱制度、流程，嚴控會議規(guī)模和數量。全年累計印發(fā)文件191份，籌備會議112場。三是文稿服務精益求精。堅持從講政治的高度、領導意圖的角度和旬邑發(fā)展實際的維度做好文稿起草撰寫工作，進一步增強大局意識、精品意識，帶頭踐行吃苦耐勞、擔當奉獻精神，嚴格落實文稿“三審三?！蔽母逍徍艘?guī)定，不斷提高文稿質量和水平，使其更具政治性、思想性、實用性，更好發(fā)揮以文輔政、服務縣委決策作用，確保了零失誤、零差錯。截止目前，累計完成各類綜合性文字材料350余份。四是機要保密平穩(wěn)有序。集中開展《中華人民共和國密碼法》《中華人民共和國安全法》、“第32個保密宣傳月”等系列宣傳活動，積極配合做好2020年“雙考”試題保密工作，聯合縣公安局、縣市場監(jiān)管局對縣城內的文印店進行了保密專項檢查，現場反饋問題。已全面完成涉密成員單位文件銷毀工作、《咸陽市電子政務內網》設備調試、操作培訓。全年累計發(fā)密電49份，收密電235份，收明電112份；通過涉密系統(tǒng)收文566份，簽收《陜西省疫情工作簡報》119份，機要保密工作總體平穩(wěn)，未發(fā)生一起失密泄密事件。五是后勤保障全面到位。認真貫徹***“八項規(guī)定”精神及實施細則，加強公務接待管理。
當前隱藏內容免費查看，嚴格落實財務報銷手續(xù)，從嚴控制差旅、會議和活動費開支，更好地發(fā)揮了用制度管事、管錢、管人的剛性約束作用。完成縣委辦公樓衛(wèi)生間改造、縣委綜合樓暖氣改造維修、花園草皮栽植及日常修剪管理等工作，開展亂停亂放機動車集中整治活動，院內辦公環(huán)境更加舒適整潔。豐富了機關灶飯菜種類，更換升級了餐桌、滅蚊燈、門簾等設施，機關干部就餐環(huán)境進一步改善。投資100萬元對院內公廁重建，已完成建設任務投入使用。完成創(chuàng)建省級節(jié)約型機關、國家衛(wèi)生縣城復審縣委機關迎檢、縣委機關病媒防治和其他日常工作。
四、真情實意為民解困，精準幫扶成果豐碩。
全面落實黨***和省市縣委脫貧攻堅決策部署，積極克服疫情影響，精準施策，盡銳出戰(zhàn)，全力攻堅，扎實有效推進辦公室?guī)头霭サ拿撠毠怨ぷ?。一是問題整改扎實有效。對標對表脫貧攻堅普查和9月份交叉檢查等各級各類反饋問題，結合實際全面開展自查自糾，組織“四支隊伍”和幫扶干部，查漏洞、補短板、強弱項，針對歸納梳理的存在問題，多次組織召開專題會議，研究整改方案，制定整改清單，明確整改責任，扎實推進駐村幫扶工作。已全面完成各級反饋和自查的3類6條問題整改，形成了主要領導全面抓、分管領導具體管、幫扶干部扎實幫的工作格局。二是疫情防控措施有力。按照辦公室統(tǒng)一安排部署，利用村群微信，發(fā)放傳單等形式，大力宣傳疫情防控知識。成立了以“第一書記”為隊長的黨員疫情防控巡查隊，堅持每天開展一次宣傳巡查活動，及時制止扎堆聊天等不利于疫情防控現象。建立管理臺賬，在村重點路口進行設點登記，嚴控人員出入，做好車輛及人員出入登記和上報工作，排查出省內返鄉(xiāng)人員38人，省外返鄉(xiāng)人員15人，共開展全村和重點區(qū)域消毒4次，發(fā)動黨員群眾為抗擊新冠疫情捐款6650元。三是產業(yè)發(fā)展成效顯著。積極動員群眾發(fā)展特色產業(yè)，落實中藥材種植50畝，發(fā)展花椒種植20畝，村集體羊場羊存欄160只，擴建羊舍2000多平方米。利用后莊村老學校舊莊基，組織后莊村保潔人員清理老學校垃圾，為野菜加工車間順利開工建設鋪平道路，通過股份合作，招引野菜加工企業(yè)入駐，村集體經濟發(fā)展規(guī)模逐步增大，帶貧益貧能力顯著增強。四是為民服務更有溫度。按照鎮(zhèn)“五星級黨支部創(chuàng)建活動”要求，幫助北家坊村建立多功能便民服務室，村黨政服務能力進一步提升。全力做好穩(wěn)崗就業(yè)工作，開發(fā)村級公益崗7個，縣級特設公益崗4個，確保貧困家庭收入不減少。扎實開展消費扶貧活動，在扶貧消費日設立活動窗口，幫助貧困戶銷售扶貧產品，當日銷售金額1072元。組織幫扶干部以幫助銷售和自購自銷方式，主動幫助貧困戶銷售玉米、蘋果、核桃、蔬菜等農特產品，有力地帶動群眾增收致富。
五、建強筑牢組織堡壘，隊伍建設全面過硬。
高度重視辦公室支部組織建設，狠抓黨員干部隊伍培訓教育，努力打造政治強、業(yè)務精、敢擔當、作風正，以及縣委和群眾滿意的黨員干部隊伍。一是規(guī)范黨內政治生活。嚴格按照《準則》《條例》等要求，認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會等制度，堅持將主題黨日活動與全民教育、掃黑除惡、脫貧攻堅等工作緊密結合，組織開展脫貧攻堅專題民主生活會1次，黨員組織生活會1次，開展黨員干部集中學習17次，黨員干部凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步增強。二是嚴格機關內部管理。印發(fā)了《關于辦公室班子成員工作分工的通知》，對縣委辦公室班子成員分管工作進行了調整，進一步明確崗位職責，規(guī)范內部管理，增強辦公室的凝聚力和戰(zhàn)斗力。參照《中國******支部工作條例》，嚴格黨員日常管理，年內黨員轉接關系完成13人次，培養(yǎng)教育入黨積極分子8人次，黨員納新活動走在全縣前列。三是增強干事創(chuàng)業(yè)合力。堅決維護辦公室領導班子團結，對縣委決策部署和涉及辦公室工作的相關事務，及時組織召開主任辦公會議，充分聽取班子成員意見建議，增強了團結，凝聚了活力。認真落實談心談話制度，與班子成員和干部職工經常開展談心交流，對發(fā)現的苗頭問題及時教育提醒，開展談心談話50余人次，發(fā)現問題4類12個，形成臺賬2份，目前已完成所有問題整改。三是加強黨風廉政建設。以趙正永嚴重違紀違法案以案促改和全縣黨員干部作風集中整頓活動為抓手，組織黨員干部定期學習有關會議精神和文件資料，形成個人總結自查材料52份，查找問題16個，目前已全面完成整改。印發(fā)《******旬邑縣委辦公室領導干部違規(guī)插手干預工程建設和礦產開發(fā)突出問題專項整治工作方案》文件，上交承諾書26份，自查材料26份。修改完善《縣委辦招投標工作制度》等制度5項，年內所有維修建設工程均嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。組織開展辦公室上下班紀律專項整治2次，約談黨員2人次，政紀處分1人次，徹底使黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。
下一步，我們將緊緊圍繞縣委決策部署，努力在提高工作水平和服務質量上下功夫、做文章，不斷提升“三服務”工作質效，做到高水平參謀服務、高效率統(tǒng)籌協調、高質量督促檢查、高標準運行保障，確保政令暢通、決策部署落地生根，在全縣各項工作中立標桿、走前列、做表率，為加快建設關中最美縣作出積極貢獻！
辦公室總結匯報材料篇十一
（一）政府組成人員：由市長、副市長、秘書長和市人民政府各工作部門的局長、委員會（辦公室）主任組成?，F有副市長**名，副市廳級干部**名，政府工作部門34個（市政府辦公室、發(fā)展改革委、教育局、科技局、工業(yè)和信息化局、民宗局、公安局、監(jiān)察局、民政局、司法局、財政局、人力資源社會保障局、國土資源局、環(huán)保局、住房城鄉(xiāng)建設局、城鄉(xiāng)規(guī)劃局、交通運輸局、水利局、農業(yè)局、畜牧局、林業(yè)局、商務局、文化局、衛(wèi)生局、藥監(jiān)局、人口計生委、審計局、外僑辦、國資委、體育局、統(tǒng)計局、旅游局、糧食局、法制辦、安全監(jiān)管局，其中，監(jiān)察局與紀委合署辦公，列入政府序列，不計入政府部門個數；城管局由住房城鄉(xiāng)建設局管理；人防辦為市國防動員委員會常設機構，屬議事協調機構的常設機構）。
（二）政府工作運轉：在市長領導下，副市長按照分工，抓好各自工作，需市長協調的重大事項或參加的重要活動，及時向市長報告。
1、會議：一般每周一上午8：40（書記碰頭會后，一般8：10召開書記碰頭會），召開市長碰頭會，總結上周工作，安排本周工作，溝通交流情況。每2周左右召開一次市政府常務會，研究重要事項；議題由分管副市長協調或審核后提出，報市長審定。一般每年召開2次政府全會，一季度召開一次，頒發(fā)去年目標獎，簽訂當年目標責任書；半年或三季度召開一次，總結工作，分析形勢，安排工作。市長一般不參加部門會議，需市長參加的重要會議、政府綜合性會議，由分管副市長向市長報告，秘書長協調安排。
2、公文：上級來文，由秘書長簽呈市長、有關副市長；下級來文，由分管副秘書長、副市長閱批，需市長審閱的由秘書長或副市長簽呈。以市政府名義印發(fā)的公文，由分管副秘書長、文字副秘書長、秘書長、副市長審核后，市長簽發(fā)。以市政府辦公室名義印發(fā)的公文，由分管副秘書長、文字副秘書長審核后，秘書長或副市長簽發(fā)。
3、活動：市長一般不參加縣（市）區(qū)、市直部門和企業(yè)的慶典、開竣工儀式等活動，需市長參加的重要活動，由副市長向市長報告，秘書長協調安排。政府其他事項，經市長同意后由秘書長協調。
近期需要召開的會議和活動主要有：市政府常務會議，研究去年政府目標考核情況及表彰建議、今年目標編制情況等；市政府全會，表彰去年政府政府目標管理先進，各縣（市）區(qū)政府遞交今年目標責任書等；還有全市工業(yè)大會、第四次民政工作會議、******海關開關儀式、對外開放工作會議、環(huán)保大會等需市長參加。
市政府辦公室現有編制***人，在編人員***人。內設督查室、應急辦（市政府值班室）、金融辦（主任、副主任高配為正縣、副縣）3個副縣級單位，秘書科、一科至七科、文電科、信息科、人事科、聯絡科、行政科、離退休干部科、監(jiān)察室15個正科級科室和市政府信息中心1個二級機構，代管市食品安全辦。秘書科服務市長，一科服務常務副市長，二科至七科分別服務分管工業(yè)科技、農業(yè)、安全生產金融、城建交通、文教衛(wèi)體、人社民政商務的副市長，文電科、信息科、人事科在做好文電運轉、政務信息、干部人事工作的同時，分別服務***、***、***三位市政府黨組成員。聯絡科負責聯系人大、政協工作，督查室負責目標管理和政務督查。應急辦負責市政府應急委日常工作、市政府值班室工作和市長熱線電話工作，下設應急協調科、社情民意科。金融辦負責組織開展政府與金融機構合作、金融機構和企業(yè)對接，企業(yè)改制上市，協調上市公司重組、兼并和再融資工作等工作，內設規(guī)劃協調科、金融保險科、證券業(yè)務科。
現有副秘書長10個：***兼市政府駐京辦主任；***兼任市政府辦公室主任，負責辦公室工作和文秘工作，分管秘書科、文電科、聯絡科、信息中心，聯系應急辦，兼顧服務***副市長；***分管五科，服務胡小平副市長；***兼市信訪局局長；***兼市政府食安辦主任；***兼市志辦書記，分管七科、督查室，服務***副市長；***分管一科、行政科，服務***常務副市長；***兼任辦公室紀檢組長，分管三科、監(jiān)察室，服務***副市長；***分管二科，服務***副市長；***分管六科、信息科，服務***副市長。調研員4個：***負責******海關有關工作；***為河南新時代交通投資集團董事長；***為市投資集團董事長；***代管四科、人事科、離退休干部科，協助***書記抓好公安工作。
三、今年市政府的重點工作。
今年主要目標：地區(qū)生產總值增長11%；公共財政預算收入增長12%；規(guī)模以上工業(yè)增加值增長14%；全社會固定資產投資增長22%；社會消費品零售總額增長17%；外貿出口增長16%左右；實際利用外商直接投資增長11%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農民人均純收入增長11%以上。
（一）對外開放。一是招商。今年重點對中國和世界500強企業(yè)招商，繼續(xù)深化與中國兵裝、中國兵器、華潤集團、奇瑞汽車、河南煤化等企業(yè)的合作。二是外貿。加快皮毛、汽車零部件出口基地建設，提升外貿水平。三是活動。今年重要經貿節(jié)會有第八屆中博會、第17屆中國國際投資貿易洽談會。另外，還將組織赴韓日、長三角、珠三角、京津冀、海西等地招商。
（二）新型城鎮(zhèn)。
化。重點實施14820城市轉型工程，開展城市建設三年大提升行動。一是改造老城區(qū)。重點是城市道路大修、背街小巷治理和水氣熱管網建設，改造城中村。二是完善新城區(qū)。完善城市基礎設施，建設新河區(qū)域，打造現代城市綜合功能復合區(qū)。三是建設新型農村社區(qū)。加快68個已開工社區(qū)建設，20個社區(qū)達到入住條件。
（三）新型工業(yè)化。一是項目。重點推進奇瑞二期、中國兵裝等40個重大轉型升級工業(yè)項目。二是企業(yè)。支持30強、30高企業(yè)發(fā)展，培育行業(yè)領先的骨干企業(yè)。三是科技。推進國家級、省級研發(fā)中心和理工大科技園建設，全市省級以上研發(fā)機構總數超100家。
（四）發(fā)展載體。加快產業(yè)集聚區(qū)和******新區(qū)建設，各集聚區(qū)今年目標是：縣產業(yè)集聚區(qū)每個至少開工建設2個投資10億元以上工業(yè)項目，四城區(qū)每個至少開工建設2個投資10億元以上商貿或工業(yè)項目，******新區(qū)至少開工建設4個投資10億元以上工業(yè)或商貿項目。
（五）新型農業(yè)現代化。一是高產。實施高標準糧田百千萬工程，新增高標準糧田40萬畝。二是集群。壯大面品、懷藥等九大農業(yè)產業(yè)化集群，加快臺灣農民創(chuàng)業(yè)園建設。三是設施。加快農業(yè)機械化發(fā)展，糧食機械化水平保持在96%以上。加快中小河流治理等水利工程建設，全面完成三年內解決平原區(qū)村村通和山丘區(qū)群眾吃水問題目標任務。四是組織。扶持農民專業(yè)合作社發(fā)展，總數達到3500家。
（六）現代服務業(yè)。一是文化旅游。圍繞國際知名旅游城市建設目標，加快十大文化旅游園區(qū)建設，推進韓園、陳家溝爭創(chuàng)國家4a級景區(qū)，辦好云臺山國際旅游節(jié)。二是商貿物流。推進萬村千鄉(xiāng)市場、社區(qū)便民服務、農超對接惠民工程，推進物流園區(qū)建設。三是金融服務。推動金融機構支持項目建設、中小微企業(yè)發(fā)展，推進企業(yè)上市。
（七）生態(tài)文明建設。一是節(jié)約資源。推行節(jié)能降耗技術改造和公共領域節(jié)能，促進資源節(jié)約集約利用。二是保護環(huán)境。實施環(huán)境綜合整治工程，加強水、大氣、土壤污染防治和飲用水源地保護。開展pm2.5監(jiān)測。三是改善生態(tài)。建設城市水系，加強植樹造林，改善城市生態(tài)環(huán)境。
（八）改善民生。一是繼續(xù)實施市十項重點民生工程。二是擴大就業(yè)。做好畢業(yè)生、城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)工作。三是提高收入。千方百計提高低收入低收入職工和農民收入。四是社會保障。城鄉(xiāng)低保、五保、醫(yī)保、養(yǎng)老等社會保障體系還需要進一步完善。五是教育。今年需要新建改擴建幼兒園100所、100個農村中小學。六是衛(wèi)生。加快市第二人民醫(yī)院新區(qū)醫(yī)院等醫(yī)療衛(wèi)生項目建設。七是體育。辦好國際太極拳交流大賽，做好省十二屆運動會籌備工作。八是文化。開展文化下鄉(xiāng)活動，推進太極拳申報世界非物質文化遺產。九是社會管理。做好社會治安、安全生產、食品安全、應急處置、民族宗教等方面工作。
（九）十大建設。十大建設包括：鐵路、公路、能源、水系、生態(tài)、信息化、發(fā)展載體、教育、文化體育、開放型經濟十個方面，總投資831.7億元，今年完成274.3億元。目前，十大建設專項行動計劃已經市政府常務會議研究確定，五大班子領導分包責任制已經市委常委會研究確定，需全力推進。
辦公室總結匯報材料篇十二
尊敬的公司領導、各位同事：大家好！
基于領導的認可以及同事的支持，我于2011年月日在公司擔任辦公室主任。在總經理的領導下，主要負責公司行政、辦公室方面的工作?；仡櫲温毱陂g，有很多感慨。在各位領導以及同事的支持下，我的各項能力得到了鍛煉與提高。現將我個人任職以來的履行職責、存在的問題以及我的工作承諾計劃向大家匯報，請各位指正。
一、履職情況：
1.行政后勤管理工作。
二、工作主要存在問題：
1．工作量大，涉及面廣，有的工作只是完成在表面，缺乏深入。今后將進一步明確工作目標以及計劃進度，提高工作效率。
2．面對層出不窮的新形勢，老是用舊的思維和方法，而沒有進行改革和創(chuàng)新。今后我將堅持用新的思維不斷開拓創(chuàng)新，以便全面推進各項工作的開展。
三、
我的承諾。
1、強化規(guī)范意識：把辦公室的各項工作，各個步驟，用科學、合理的機制和制度加以規(guī)范。使每個辦公室同事工作有序、行為規(guī)范。無論在工作或生活中，作為公司的辦公室負責人，我將始終處處以身作則，率先垂范。積極克服本位主義，樹立大局意識。
2、強化責任意識：我會以高度負責的精神對待每一項工作，高標準、嚴要求的處理好每一件事情。努力做到講原則，敢于承擔責任。
3、強化形象意識：我會用一流的工作態(tài)度、一流的工作作風、一流的工作業(yè)績來塑造辦公室形象，維護領導權威，贏得同事信賴。
空談誤國，實干興邦。在今后的工作中，我將堅持落實各項工作，排除一切干擾。
集思廣益，不斷拓展自身能力，提高工作效率，完善工作質量，為公司部門做好各項后勤保障工作，請大家拭目以待。
辦公室總結匯報材料篇十三
前9個月，辦公室的全體同志在市局新一屆領導班子帶領、關心和各部門的支持、配合下，緊緊圍繞市局中心工作，牢固樹立“服務為本”理念，恪盡職守，真抓實干，積極爭創(chuàng)“四個一流”，各項業(yè)務工作取得了新的進展，為完成全年工作奠定了基礎。
一、主要工作。
1、加強文字綜合，提高以文輔政水平。
我們不斷強化對市局工作思路的把握和理解，注重提高行文質量，積極推進市局各項決策和部署的貫徹落實。前9個月，共完成全市司法行政會議。
工作報告。
“嚴打”整治斗爭第一階段總結打擊整治專項行動方案市局機關和窗口單位接受社會公開評議實施方案操作方案等全局性綜合材料30余份；完成《關于貫徹落實“4·1”市委政法工作會議精神的情況報告》《關于編制我局二oo二年預算有關問題的說明》《關于2002年全局綜合治理任務實施方案》《關于做好類勞教人員收教轉化防控工作所需經費的請示》等上報材料47份；創(chuàng)設《沈司辦通報》并制發(fā)13期，《督查專報》3期；制發(fā)《會議紀要》5期；起草《市局行政工作規(guī)則》《車輛管理使用辦法》《局域網管理辦法》等。
規(guī)章制度。
30多項；核稿118件；完成打字、印刷380余萬字；接待上級單位及外地同行24批278人次。
2、突出重點工作，注重溝通協調服務。
3、嚴格執(zhí)行制度程序，確保高效運轉。
為強化依法治局，落實執(zhí)行用制度管班子、管隊伍、管財務、管行政的要求，我們參與制定了一系列規(guī)章制度。同時，以落實、執(zhí)行制度，遵守規(guī)定為前提，結合辦公室實際，制定和細化了工作規(guī)范和工作流程。制定和完善了文件、文稿處理，印鑒使用規(guī)定，車輛調度、油料追加、路橋費等審批手續(xù)和定期檢查制度；進一步完善了文件收發(fā)、處理、督查、歸案“四位一位”的工作機制；加大了辦文責任、落實、督查和考評的工作力度，提高了辦公自動化程度；明確了車輛管理運轉、機關保衛(wèi)、消防安全和環(huán)境建設的要求和責任。
4、積極轉變作風，強化隊伍和支部建設。
在新一輪思想解放學教活動中，我們深刻的體會到，對于既是全局中樞，又是窗口部門的辦公室，必須在這方面花大力氣，作全局的表率。根據市局的總體要求和部署，結合辦公室人員多、分布廣、工作責任大等特點，一是多次召開了各個層面的會議，研究工作，制定措施。除召開支部大會和全體人員會議外，以科為單位，查找思想、作風和工作上存在的差距和不足，逐項制定整改措施。如在辦公室內部實行了“舉牌制”，一次失職黃牌；第二次，年末不能評優(yōu)。通過近一時期的努力，取得了較好效果，一些問題得到了切實解決。二是加大了學習力度。學教活動開展以來，在綜合、秘書、督查、檔案科開展了每周一次的政治、業(yè)務學習活動，在機關車隊、總值班室開展了定期或不定期業(yè)務會議。這一做法我們將堅持開展下去。三是加強了形象建設。要求每一位同志，特別是處于窗口位置的同志，必須注重自己的工作態(tài)度和言行，確保在這方面不出現任何問題。前9個月發(fā)展黨員2名，培養(yǎng)5名。同時，注重發(fā)揮黨員和骨干的模范帶頭作用。目前，辦公室的工作質量和效率、整體和形象、紀律和作風得到了明顯改善，形成了良好的發(fā)展態(tài)勢。
二、存在的主要問題。
一是工作效率低，辦事拖拉；二是工作質量不均衡，超前不夠；三是程序不規(guī)范，有時忙亂；四是解決個別時候服務不到位，質量不高的問題。
三、第四季度主要工作。
1、加強和改進局域網建設。一是要確保網絡全線暢通；二是加強信息錄入工作，本月底將主要信息全部錄入完畢；三是修改和完善版面，使其更加美觀、科學。
2、加強檔案救護管理工作。一是盡早完成檔案室的搬遷工作；二是加強對檔案的編輯、整理、救護工作；三是強化檔案管理，使之達到規(guī)范化、科學化。
3、籌備召開全系統(tǒng)公文處理工作會議。會上，將對我局常用公文種類、公文適用范圍、行文規(guī)則、報送渠道、審批程序等進行規(guī)范。
4、加強車輛管理。一是進一步加強安全教育，強化責任；二是嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，降低消耗，節(jié)約開支。
辦公室總結匯報材料篇十四
1、辦公室文員要有很強的責任心，工作上細致、穩(wěn)重、踏實、耐心、熱情、忠于職守、嚴守機密。
2、做好日常電話接待，并做好記錄，具體事宜要及時辦理或匯報。
3、負責公司會議的籌備、會議通知的擬寫、下發(fā)工作，負責會議記錄和文字材料的整理。
4、傳真、合同、資料的收集和整理及歸檔工作。
5、協助辦公室主任做好對員工的招聘、培訓、考核和人事管理及考勤的統(tǒng)計工作。
6、管理好員工人事檔案材料，建立和完善員工人事檔案的管理。
7、管理辦公室各種財產,做好物品出入庫的登記，合理使用并提高財產的使用效率,提倡節(jié)儉.
8、負責公司宣傳欄的公告、公示、通知相關信息。
9、統(tǒng)計每月考勤并交財務做帳，留底。
11、按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負責。公章使用表（附件二十三）。
12、完成領導交辦的其它工作。
13、接受其他部門需要配合的工作.
辦公室總結匯報材料篇十五
我們x縣聯社綜合辦公室是集宣傳、后勤、黨建、工會、文秘等工作于一身的綜合性機構，共有9名工作人員，其中：工勤人員6名，后勤兼職1名，專職人事工作的辦公室副主任1人，聯社副主任兼辦公室主任1人。
上半年在市聯社辦公室和聯社理事會的正確領導下，我們全體工作人員克服人少、事雜、任務重等實際困難，以規(guī)范管理為重點，以協調服務為手段，以宣傳調研為介質，以促進業(yè)務發(fā)展為宗旨，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，緊緊圍繞聯社全年工作和領導要求，認真履行工作職責，積極充當參謀助手，強化樞紐作用，充分發(fā)揮承上啟下、聯系左右、協調各方的中心樞紐作用，較好地完成了領導交辦的各項事務和工作任務，為整體工作的順利推進發(fā)揮了積極的職能作用，現將有關情況匯報如下：
一、積極參與全社經營，為好領導的參謀長。
為領導出謀劃策，協助領導搞好內部管理工作，辦公室責無旁貸，為此，我們堅持從大處著眼、小處著手的工作方針，進一步改進工作作風，深入基層調查研究，掌握第一手資料，為領導決策提供可靠依據。
一是積極參與全社經營。年初，緊緊圍繞理事會提出的奮斗目標，結合掌握的實際情況，主動出主意、想辦法，超前服務，為領導決策出謀劃策，分別于年初及季初草擬全年工作安排和季度工作安排，積極協助其它科室出臺考核和管理辦法;同時結合季度工作的完成情況，及時總結、分析工作中的不足和問題，提出整改措施，并狠抓督促檢查，確保了工作措施的貫徹落實，從而有效地推進了全社各項業(yè)務的健康、快速發(fā)展。
二是協助領導加強內控管理。靠人去管人，只能管一人，靠制度管理人，才能管理全面。因此，上半年，我們按照領導的意圖，緊密圍繞農村信用社改革的有關要求，以加強內部管理為重點，以規(guī)范操作行為為突破口，不斷完善內部管理辦法并狠抓落實。首先按照《忻州市信用聯社構建內控管理辦法體系實施意見》的有關要求和規(guī)定，繼續(xù)完善了勞動用工、績效考核、授權授信、不良貸款清收等內部管理辦法，制定出臺了《工效掛鉤，目標經營責任制考核辦法》，修改完善了車輛管理辦法和辦公物品、計算機銷耗材料等領用管理辦法，逐步健全了各項管理制度。與此同時，我們狠抓了各項制度的貫徹落實，按照規(guī)定落實了目標責任制的貫徹考核力度，規(guī)范了臨時用工、職工請銷假、車輛管理、消耗材料領用等內部制度的貫徹執(zhí)行力度，為確保聯社機關工作正常運轉起到了積極的作用。
二、認真完成領導交辦的工作任務，當好領導的勤務兵。
辦公室工作的另一大特性就是服務，為領導服務、為基層服務、為員工服務。這就要求我們辦公室人員要甘于奉獻、樂于奉獻，辦好勤務兵角色。為此，我們認真完成領導交辦的每一項工作，堅持做到件件有落實，事事有回音。
一是加強票據兌付的考核管理工作。深化農村信用社改革以來，作為票據兌付的主要負責部門，我們辦公室承擔著票據兌付考核期間所有資料的撰寫工作，為了圓滿完成這項工作任務，我們認真學習了深化農村信用社改革的有關文件、央行票據兌付考核講義和央行專項票據兌付考核操作的有關辦法，在深刻領會精神實質的基礎上，結合全縣實際，制定出臺了央行票據兌付考核辦法和已置換資產清收與處置考核辦法，劃分了科室職責，細分了崗位任務，下達了清收與處置任務，明確了每一個環(huán)節(jié)的責任人和獎懲辦法，充分調動了各崗位、各科室及各基層社對票據兌付工作的積極性和主動性，有效促進了票據兌付工作的順利開展。與此同時，我們綜合辦公室按照人行和銀監(jiān)部門的考核要求，每季末及時向人行報告業(yè)務發(fā)展、經營管理以及農村信用社改革的實施進展情況，并認真歸納總結上年工作成績，及時向社員和社會各界披露了信用社業(yè)務經營、法人治理結構、內控建設、大額貸款投向以及不良貸款清收等情況，使社會各界對信用社的業(yè)務發(fā)展及內部建設等方面有了較全面的認識，促進了社員關心、幫助信用社發(fā)展的信心和決心，較有效地推進了改革進程。
二是積極協調處理代辦站干集體上訪問題。撤銷代辦機構，建立信息聯絡員是去年11月份按照銀監(jiān)會有關精神，防范案件風險的一項措施，但由于在撤銷代辦站時未考慮1993年由原農行和信用社共同制定的扣收站干養(yǎng)老金問題，從而引發(fā)全縣代辦站干集體訪問題，為了妥善解決這一問題，我們辦公室工作人員熱情接待每一位上訪站干，主動查依據、講政策，并多次深入基層各社走訪站干，耐心解釋政策，尋找解決途徑，在歷時兩個多月，多次咨詢勞動、仲裁、法律部門，充分與上訪代辦站干協商的基礎上，達成了解決共識，并制定出臺了解聘代辦員養(yǎng)老補貼辦法和解聘協議書，指導、督促各社解決移留上訪問題。至目前為止，除個別代辦站干要求保留勞動關系的認定權利外，原扣收的代辦站干養(yǎng)老金問題已經得到圓滿的解決。
三、努力拓展信息宣傳源，當好領導的智囊袋。
上半年，我們針對全縣寫作人員匱乏、辦公室人員配備不足、聯社重視不夠的現狀，進一步提高全員思想認識，強化宣傳工作的組織領導，建立健全激勵考核機制，通過采取有效措施，狠抓宣傳調研工作，積極為領導決策掌握第一手資料。
一是切實加強組織領導，建立信息宣傳源。我們在積極要求聯社配備寫作人才的同時，不等不靠，主動想辦法，定措施，加強信息宣傳工作，及時成立了由分管主任主抓，臨時抽調基層2名有寫作基礎的同志參加的信息宣傳工作小組，由全縣17個營業(yè)網點聘用聯絡員，建立信息直報點，重點負責動態(tài)信息的反饋，由小組成員負責采集、撰搞進行重點宣傳，有效解決了辦公室宣傳工作渠道閉塞、信息不暢、唱“獨角戲”的問題。
二是嚴格激勵考核，調動全員積極性。一是繼續(xù)完善宣傳信息工作目標責任制。制定出臺了《宣傳調研工作考核辦法》，分解下達了宣傳調研任務，要求各社每月至少向辦公室反饋信息三條，對于有價值的信息，由辦公室組織人員協助其采集、報道。二是實行嚴格的登記和考評制度。將信息宣傳工作的任務完成情況納入季度和年度效益工資考核內容，實行季度匯總考核和年終總評。
三是加大獎勵力度。對于在國家級、省級、市級新聞媒體發(fā)表的宣傳報道分別給予撰搞人1000元、500元、200元的獎勵基金;對于在國家級、省級、市級新聞媒體發(fā)表的調研文章分別給予撰搞人1200元、600元、300元的獎勵基金;對在聯社自辦的簡報和縣級報刊發(fā)表的一律獎勵撰搞人30的獎勵基金，以充分調動全員信息宣傳和撰寫稿件的積極性。
辦公室總結匯報材料篇十六
本人自投身事業(yè)以來，一直擔任基層辦公室工作。借此機會，根據自身積累的一些經驗，就基層單位辦公室主任職能、素質問題，談一點粗淺的看法。
概括的講，辦公室主任的主要職能就服務，為領導的科學決策和決策的正確執(zhí)行服務。服從具體的講，其基本職能大體有四項，即參謀職能、承辦職能、管理職能和協調職能。
（1）參謀職能。
辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領導決策進行的。主要表現在：第一，在決策形成過程中，在幫助領導全面了解基層情況、確定工作方向和重點、范圍及程度上發(fā)揮參謀作用。第二，在決策實施過程中，在幫助領導及時了解工作進展情況、審時度勢、強化控制上發(fā)揮參謀作用。第三，在決策實施過程結束后，在幫助領導正確。
總結。
經驗、進行新的決策活動上發(fā)揮參謀作用。
（2）承辦職能。
辦公室主任的承辦職能大致來自二個方面。一是來自上級部門的。主要是指上級領導部門交付的事項，如工作調研、信息反饋、工作總結等，需要認真對待，按期完成。二是來自各部門的。各部門職工需辦理有關事項或對高層領導的意見建議，按程序應先和辦公室取得聯系，這就需要辦公室主任根據實際情況去處理?？傊?，辦公室主任對所負責的事項要高度負責。一絲不茍，一辦到底，落到實處。
（3）管理職能。
管理職能主要是針對辦公室內部而言，集中體現在以下二個方面。一是文書管理。盡管內部文件并不太多，但圍繞著文件的處理與保管而需要進行的撰稿、校對、印制、收發(fā)登記、立卷、歸檔等環(huán)節(jié)是必不可少的。辦公室主任負責對文書工作統(tǒng)一領導，統(tǒng)一組織安排，負責督促、檢查，把好質量關，防止濫抄亂送和形式主義。二是事務管理。辦公室作為公司事務性辦事機構，辦公室主任作為這個機構的負責人，應該說是事無巨細，都要認真操辦。如會議安排、領導用車、對外接待、辦公用品以及為公司職工提供生活服務的有關事項。
（4）協調職能。
辦公室主任履行協調職能，主要是抓好縱向協調、橫向協調和內部協調。所謂縱向協調，即指致辭力于上下級之間關系流融洽，上令下行，下情上曉，上下緊密配合、步調一致辭的協調工作。所謂橫向協調，即指致于票證、監(jiān)控、財務等各部門融洽和諧的協調工作。
辦公室主任應具備哪些素質呢？危言聳聽為大致辭包括政治素質、品德素質、心理素質、知識素質四個方面。
1、政治素質是辦公室主任的首要素質。就是政治上絕對可靠，具有堅定的共產主義理想信念能經得起執(zhí)政、改革開放和反“和平演變”三大考驗，是思想的忠實實踐者。
2、品德素質是除了政治素質以外最基本、最要緊的素質之一。要求做到光明磊落，忠實老實；服從組織，顧全大局；關心他人，助人為樂；公道正派，謙虛謹慎；嚴以律已，廉潔奉公。
3、心理素質主要包括穩(wěn)定的情緒、良好的性格、廣泛的興趣和堅強的意志。要求做到：急而不躁怒而不形，喜而不亢；隨和而不盲從，自信而不固執(zhí)，忍讓而不獻媚，直率而不粗暴，多思而不多疑，謹慎而不圓滑。同時，還要從本職工作出發(fā)，不以個人愛好為取舍，培養(yǎng)廣泛的興趣，培養(yǎng)興趣的多樣性，以適應工作需要。此外，在工作中不僅要雷厲風行的作風，還要有善始善終的毅力；不僅在取得成績的時候保持清醒的頭腦，也能為顧全大局而忍辱負重。
4、知識素質主要包括二方面。一是專業(yè)知識。不僅要具有人事辦公室工作的基本知識還要熟知公司管理規(guī)定和各項法律法規(guī)等專業(yè)知識，努力成為一個“多在手”。二是寬廣的基礎知識，如歷史知識、自然科學知識等輔助知識，力爭使自己成為一個知識淵博的人。
辦公室主任除了需要具備以上四種素質和不斷加強自身修養(yǎng)外，在工作中還要樹立二種意識。
一、要樹立敬業(yè)意識。
所謂敬業(yè)意識，也就是人們平常所說的干一行、愛一行、專一行，這是做好工作的前提。首先是要愛這一行，喜歡這一行，要有濃厚的興趣，帶著感情去做這項工作。辦公室主任的工作，即辛苦又枯燥，沒有一定的愛心，沒有濃厚的興趣，沒有誠摯的感情，是做不好的。應該看到，辦公室主任是個很重要的崗位。能夠為領導和同志們服務，是一件很光榮的事。對于這樣一項重要而又有意義的工作，不能妄自菲薄，不能見異思遷，而要懷著強烈的事業(yè)心和高度的責任感，全身心投入進去，努力把工作干好。
二、要樹立公樸意識。
公仆意識，也可以說是服務意識，就是要當上級領導的公仆，當好廣大職工的公仆，全心全意地為他們服務。
當好“公仆”要做到“三心”、“四勤”。“三心”是熱心、誠心、耐心，“四勤”是腦勤、嘴勤、手勤、腿勤。
熱心，就是要有一付熱心腸，滿腔熱情地服務，自學自愿地服務，盡心盡力地服務。
誠心，就是要有一顆真誠的心，真心實意地、實實在在地干事情，不弄虛作假，不懈怠，不自滿。一方面，我們反映情況、提供資料，要實事求是，真實可靠，有一是一，有二是二，不能瞎估計，想當然，含糊其詞，似是而非，以免貽誤工作。
耐心，就是不怕麻煩，不辭辛苦，謙虛謹慎，不驕不躁。辦公室的工作單調而瑣碎，而是要對全公司職工服務，難免有眾口難調的現象出現，所以當好辦公室主任要有較高的涵養(yǎng)，要有毅力，有韌性，有忍辱負重的精神。接受任務、聽取意見、匯報情況、開展工作，都必須有耐心，不可急躁冒進，不可粗枝大葉，更不可三天打魚兩天曬網。
腦勤，就是要勤于動腦，善于思考。如何使我們的工作適應形勢發(fā)展，體現時代特征，更有針對性和實效性。
嘴勤，一方面要多請示匯報，及時得到領導的指示、支持和幫助；一方面要多做宣傳工作。宣傳先進的管理經驗，宣傳廣大職工的感人事跡。
手勤，就是要勤于動手動筆寫文章，這是辦公室主任的一項基本功。工作總結、情況匯報、調研文章、領導講話、典型經驗等等，都是勤于動手撰寫，不能懶惰。
腿勤，要邁開雙腿，不辭辛苦在上跑下跑。上跑就是往領導同志那跑，及是請示工作、匯報情況、征求意見；下跑就是深入職工中搞好調查研究，了解情況、發(fā)現典型、總結經驗，掌握第一手材料。
1.協助上級領導擬定和貫徹執(zhí)行各種相關方針政策。
2.建立公司行政辦公管理流程和制度體系。
3.組織與協調辦公室日常事務，如采購辦公用品、控制公關費用等。
4.負責管理各種文件資料或檔案，以及相關文字處理。
5.組織召開辦公室各種工作會議，如周例會、總結會。
7.起草各種合同，如業(yè)務合同、商業(yè)合同、勞動合同等。
8.參與上級領導各種重要的商務談判及重要工作和重要經濟事項的決策。
9.負責相關的外聯和接待工作事務，如政府公關、業(yè)務攻關、來賓接待等。
10.負責上級領導貫徹與監(jiān)督落實各項會議決議。
11.負責招聘、培養(yǎng)、激勵和考核部屬員工。
12.負責其他后勤保障工作。
應聘人：梁娜。
2010．6．17。