報(bào)告通常包括引言、目的、方法、結(jié)果和結(jié)論等部分,每一部分都有其特定的功能和要求。%20在撰寫(xiě)報(bào)告時(shí),應(yīng)當(dāng)注重邏輯性和條理性,確保行文通順和思路清晰。這些報(bào)告范文涵蓋了科研報(bào)告、市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告、年度工作報(bào)告等多個(gè)方面。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇一
20xx年10月9日我被分到興寧坭陂中學(xué)進(jìn)行為期六個(gè)星期的教育實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)內(nèi)容包括兩個(gè)方面,一是語(yǔ)文教學(xué)的教育實(shí)習(xí),二是班主任的工作實(shí)習(xí)。在這期間我積極地努力地工作,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的老師請(qǐng)教,取得了優(yōu)異的成績(jī)。同時(shí),我還在實(shí)習(xí)期間做了一次深入的調(diào)查工作,是針對(duì)語(yǔ)文這門(mén)課而言的。為了得到教師和學(xué)生的真實(shí)想法,我費(fèi)了一番心思,最終的調(diào)查結(jié)果對(duì)我將來(lái)的從業(yè)有很大的幫助。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇二
上周,學(xué)校組織我們進(jìn)行了為期一周的教育見(jiàn)習(xí)活動(dòng),希望通過(guò)見(jiàn)習(xí)能讓我們深入中學(xué)教學(xué)第一線(xiàn),了解中學(xué)教育現(xiàn)狀,并進(jìn)一步提高對(duì)教師職業(yè)的理解與認(rèn)識(shí),促進(jìn)個(gè)人教學(xué)技能的形成。這次見(jiàn)習(xí)的內(nèi)容包括課堂教學(xué)見(jiàn)習(xí),班主任工作見(jiàn)習(xí)和見(jiàn)習(xí)總結(jié)。在這期間我積極努力地工作,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的老師請(qǐng)教,個(gè)人有了很多收獲。同時(shí),我以我所見(jiàn)習(xí)的中學(xué)――海中為主要調(diào)查對(duì)象,做了一次深入的調(diào)查工作,是針對(duì)語(yǔ)文這門(mén)課而言的。在此,我介紹一下自己的實(shí)習(xí)生教育調(diào)查報(bào)告的結(jié)果,談?wù)剬?duì)中學(xué)語(yǔ)文教與學(xué)的一些看法。
首先,在老師教授方法方面。
我所在的中學(xué),雖然是海南最好的中學(xué),語(yǔ)文的教學(xué)方法仍然是一套公式化的教法,解題、介紹時(shí)代背景、泛讀課文、講解生字生詞、分段、分析課文、歸納中心思想和寫(xiě)作方法。這種千篇一律的教法,貫穿整個(gè)教學(xué)過(guò)程,使整個(gè)過(guò)程單一、枯燥,加上大多數(shù)老師并沒(méi)有很深厚的文學(xué)功底,語(yǔ)文課堂顯得更加沉悶、無(wú)趣。老師在講臺(tái)上根據(jù)固有的模式大談特談,學(xué)生在講臺(tái)下作自己的事,少數(shù)認(rèn)真聽(tīng)課的同學(xué)看起來(lái)也是抱著某種利益的心態(tài)――高分。整個(gè)課堂完全以教師為主體,學(xué)生不再是教學(xué)活動(dòng)中的積極參與者,而是一個(gè)被動(dòng)的接受教師灌輸知識(shí)的客體。這樣不僅束縛著青少年活躍的思想,使學(xué)生不動(dòng)腦筋想問(wèn)題,同時(shí)也浪費(fèi)了他們的學(xué)習(xí)時(shí)間,影響了他們學(xué)習(xí)水平的提高。
我認(rèn)為,現(xiàn)代化的教育應(yīng)打破傳統(tǒng)的教學(xué)模式,以教師為主體,對(duì)學(xué)生進(jìn)行正確的引導(dǎo),充分保證學(xué)生在課堂中的主體地位。因?yàn)閷W(xué)生都是有主觀能動(dòng)性的,他們根據(jù)自己的需要和興趣可以很好地接受教師的教育,也有權(quán)利抵制這種教育。教師的教育和教材對(duì)于學(xué)生的發(fā)展來(lái)說(shuō),只是外固,真正獲取知識(shí)、得到發(fā)展還要靠學(xué)生的內(nèi)因起作用。學(xué)生作為內(nèi)因主動(dòng)的學(xué)習(xí)不存在了,教師和教材再好的外因也將失去意義。
第二,老師在課堂提問(wèn)方面。
我發(fā)現(xiàn)一種很常見(jiàn)的現(xiàn)象:教師在課堂上會(huì)連續(xù)提問(wèn),但這些問(wèn)題大多是很簡(jiǎn)單的是非問(wèn),或者選擇問(wèn)、填空問(wèn)、甚至是自問(wèn)自答,雖然大部分學(xué)生都能踴躍回答,或者說(shuō)都能回答得上,但學(xué)生的回答顯然都是很倉(cāng)促,且習(xí)慣性地不加以深入思考而快速作答,而這些答案一般都在教師的掌控之中,這樣課堂牢牢地控制在以教師為主體的氛圍中,學(xué)生的思維創(chuàng)造性及問(wèn)題的生成性都大大降低。表面上學(xué)生積極參與了課堂,其實(shí)整個(gè)教學(xué)質(zhì)量并不高。
第三,教師的課堂點(diǎn)評(píng)。
在教學(xué)進(jìn)行過(guò)程中,有時(shí)候有的同學(xué)會(huì)提出一些稀奇古怪的問(wèn)題,教師往往采取回避的態(tài)度,而有的同學(xué)偶爾會(huì)有一些充滿(mǎn)靈氣的回答,袒露出他們不一般的思維痕跡,但通常情況下,老師都不夠敏感,對(duì)學(xué)生的回答只作簡(jiǎn)單的肯定、否定,或者不置可否……有的老師點(diǎn)評(píng)語(yǔ)言單一、蒼白,不能夠根據(jù)學(xué)生的回答給予合適、恰當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià),讓人感到老師的語(yǔ)言空洞。甚至有的老師在學(xué)生回答完問(wèn)題后濫用表?yè)P(yáng),不管問(wèn)題價(jià)值大小,學(xué)生回答的價(jià)值量有多大,老師都是一個(gè)口吻“對(duì)、不錯(cuò)、太棒了”等等。這種脫口而出的隨意表?yè)P(yáng)使很多學(xué)生在回答問(wèn)題時(shí)隨意應(yīng)付??此普n堂氣氛活躍,其實(shí)是對(duì)教學(xué)、也是對(duì)學(xué)生一種不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。
第四,教師的講課內(nèi)容。
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某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇三
學(xué)前教育是基礎(chǔ)教育的重要組成部分。對(duì)促進(jìn)兒童身心全面健康發(fā)展,提升基礎(chǔ)教育整體水平具有十分重要的意義。為進(jìn)一步推進(jìn)我市學(xué)前教育事業(yè)的發(fā)展,經(jīng)第80次主任會(huì)議研究決定,市人大常委會(huì)組成學(xué)前教育工作調(diào)查組,采取走訪(fǎng)、實(shí)地查看等形式,對(duì)琿春市學(xué)前教育工作進(jìn)行了專(zhuān)題調(diào)查。現(xiàn)將調(diào)查情況報(bào)告如下:
(一)適齡兒童入園率穩(wěn)步上升。
讓適齡兒童接受良好的學(xué)前教育已成為家長(zhǎng)的迫切愿望。市區(qū)內(nèi)現(xiàn)有學(xué)前3年適齡兒童3146名,接受學(xué)前三年教育兒童2992名,受教育率95.1%。全市9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)前一年適齡兒童479名,接受學(xué)前一年教育兒童431名,受教育率90%。均已達(dá)到省督導(dǎo)組的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。
(二)幼兒教育服務(wù)網(wǎng)絡(luò)基本形成。
琿春市現(xiàn)有幼兒園43所。其中公辦園2所、25個(gè)教學(xué)班;學(xué)校附屬園15所、46個(gè)教學(xué)班;駐軍部隊(duì)園2所、7個(gè)教學(xué)班;民辦園24所、75個(gè)教學(xué)班;此外未經(jīng)注冊(cè)的非法園10所、13個(gè)教學(xué)班?,q春市有省級(jí)示范園2所,市一級(jí)幼兒園2所,市二級(jí)幼兒園7所,市三級(jí)幼兒園22所。以公辦園為骨干,社會(huì)力量辦園為主體的幼兒教育服務(wù)網(wǎng)絡(luò)基本形成。
(三)幼教師資力量不斷加強(qiáng)。
全市共有幼兒教師361名。其中公辦園教師88名,學(xué)校附屬園教師126名,部隊(duì)園教師17名,民辦園教師130名。省級(jí)骨干教師2名,州級(jí)骨干教師16名,市級(jí)骨干教師30名。獲得小學(xué)超高級(jí)教師職稱(chēng)的3名,小學(xué)高級(jí)教師職稱(chēng)的45名。幼兒教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率86%,專(zhuān)業(yè)達(dá)標(biāo)率43%,基本滿(mǎn)足學(xué)前三年教育需要。
(四)多元投入的辦學(xué)機(jī)制初步確立。
隨著國(guó)家鼓勵(lì)和扶植民辦園發(fā)展政策和規(guī)定的相繼出臺(tái),琿春市學(xué)前教育形成了政府與社會(huì)力量辦學(xué)相結(jié)合的投入機(jī)制。在很大程度上緩解了幼兒入園難的狀況。
琿春市學(xué)前教育工作在政府和社會(huì)各界的支持下,在廣大幼教工作者的努力下取得了一定的成績(jī)。同時(shí)也存在著一些制約學(xué)前教育發(fā)展的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
(一)缺乏足夠認(rèn)識(shí),對(duì)學(xué)前教育支持乏力。
目前,學(xué)前教育由政府承辦,還是由社會(huì)力量來(lái)承辦,政策層面上并不是明確的。因此導(dǎo)致了政府對(duì)學(xué)前教育重視不夠,沒(méi)有把學(xué)前教育納入到整個(gè)基礎(chǔ)教育體系中統(tǒng)籌起來(lái)。長(zhǎng)期以來(lái)由于缺少學(xué)前教育規(guī)劃,市區(qū)內(nèi)園所布局不盡合理,難以適應(yīng)學(xué)前教育發(fā)展的需要。僅有的兩所公辦園均位于新安街轄區(qū)內(nèi)。在民辦園的設(shè)置上,并不是根據(jù)社區(qū)人口的分布科學(xué)布局,而是憑社會(huì)力量辦學(xué)主體的申請(qǐng),自選自定辦學(xué)場(chǎng)所,帶有極強(qiáng)的隨意性。辦學(xué)質(zhì)量低,園所規(guī)模小,管理混亂的現(xiàn)象十分突出。八個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒(méi)有一所中心幼兒園,不合理的布局已經(jīng)成為幼兒教育不公平的一個(gè)重要因素。
(二)管理機(jī)制尚待理順,對(duì)民辦園監(jiān)管和督導(dǎo)不到位。
琿春市幼兒教育管理體制在機(jī)構(gòu)改革中進(jìn)行了調(diào)整。將教育局的幼教辦并入普教科和成職教科,只設(shè)一人管理。辦園審批與管理分立運(yùn)行,難以形成合力,其管理職能弱化了。目前琿春市社會(huì)力量辦園準(zhǔn)入門(mén)檻過(guò)低,再加上相關(guān)部門(mén)對(duì)民辦園的辦園條件、教師資格、登記注冊(cè)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦學(xué)質(zhì)量等缺乏有效的規(guī)范與管理,使得一些環(huán)境差保教質(zhì)量低的民辦園數(shù)量增加,出現(xiàn)了一些有證但不符合標(biāo)準(zhǔn)的幼兒園。又因琿春市目前對(duì)幼兒教育的鋼性需求過(guò)大,導(dǎo)致一些沒(méi)有任何審批手續(xù)的非法園也有了生存的空間,這些非法園成為學(xué)前教育管理上的“盲點(diǎn)”,取締難度大。
(三)經(jīng)費(fèi)投入缺乏保障,優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育資源明顯不足。
琿春市學(xué)前教育經(jīng)費(fèi)在預(yù)算中既沒(méi)有單列,也沒(méi)有規(guī)定的比例。幼兒園收取的管理費(fèi)僅能維持日常支出,難以在硬件方面進(jìn)行投入。隨著城市化進(jìn)程速度不斷加快,公辦園建設(shè)將明顯滯后于人口增長(zhǎng)速度?,F(xiàn)有的兩所公辦園都是省級(jí)示范園,在規(guī)模上只能各設(shè)置6個(gè)教學(xué)班,容納200名幼兒入園。由于園舍面積嚴(yán)重不足,兩所公辦園現(xiàn)已增置到25個(gè)教學(xué)班,共接收了1050名幼兒入園,生均占有面積的各項(xiàng)指標(biāo)不足規(guī)定的一半。寢室床輔之間沒(méi)有空隙,部分幼兒園還自搭二層床輔,沒(méi)有扶梯,午睡時(shí)需要教師抱上抱下,一旦有意外發(fā)生,后果難以想象。更為嚴(yán)重的是,兩所幼兒園園舍均已下沉,墻面開(kāi)裂,窗戶(hù)被擠壓變形,玻璃自行爆裂,如此嚴(yán)重的危房只是簡(jiǎn)單地采用了臨時(shí)加固措施繼續(xù)維持使用,幼兒的生命安全受到威脅。第三幼兒園進(jìn)園通道狹窄,為防兩側(cè)墻壁脫落而搭建的安全防護(hù)網(wǎng)已破損,各類(lèi)電線(xiàn)胡亂搭設(shè)在通道兩側(cè)墻壁上,極易造成墜物掉落砸傷幼兒和意外觸電事故。公辦園的示范作用無(wú)從體現(xiàn),對(duì)民辦園指導(dǎo)的職責(zé)更是難以承擔(dān),削弱了優(yōu)質(zhì)辦學(xué)資源的輻射作用。目前這兩所公辦園的教學(xué)樓已于20xx年9月14日被琿春市建筑設(shè)計(jì)咨詢(xún)有限責(zé)任公司鑒定為d級(jí)危房。
(四)專(zhuān)業(yè)教師缺乏,師資隊(duì)伍整體素質(zhì)不高。
琿春市現(xiàn)有幼兒教師不論是在數(shù)量還是在專(zhuān)業(yè)上都不能適應(yīng)學(xué)前教育發(fā)展的需要。一是教師數(shù)量不足。根據(jù)國(guó)家教育委員會(huì)頒布的《全日制、寄宿制幼兒園編制標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,全日制幼兒園師幼比例為1:6至1:7。而琿春市多數(shù)幼兒園教師配備不合理,每班只設(shè)一名或兩名教師,不設(shè)保育員。兩所公辦園師幼比過(guò)高,達(dá)到1:12左右。嚴(yán)重弱化了幼兒教育的保教功能。二是專(zhuān)業(yè)教師嚴(yán)重缺乏,非專(zhuān)業(yè)人員比例過(guò)高。存在著大量無(wú)證上崗或未評(píng)職稱(chēng)的教師。三是民辦園待遇偏低,人員流動(dòng)性大。大多數(shù)被聘用的教師沒(méi)有訂立勞動(dòng)合同,醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)更是無(wú)從談起,導(dǎo)致幼兒教育師資隊(duì)伍不穩(wěn),整體素質(zhì)不高。
(五)學(xué)前教育管理不規(guī)范,“小學(xué)化”現(xiàn)象普遍存在部分辦園者為迎合家長(zhǎng)的心理和爭(zhēng)奪生源,在教學(xué)上嚴(yán)重違背教學(xué)規(guī)律和幼兒成長(zhǎng)的規(guī)律,熱衷于幼兒識(shí)、拼音、寫(xiě)、算數(shù)等教學(xué),而且由于教師專(zhuān)業(yè)水平的局限性,在教學(xué)中存在不少差錯(cuò),給小學(xué)階段教學(xué)帶來(lái)負(fù)面影響。在教學(xué)方法上不注重幼兒基本素質(zhì)和良好習(xí)慣技能的培養(yǎng),導(dǎo)致幼兒過(guò)早的對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)生恐懼和厭煩,影響幼兒未來(lái)的健康發(fā)展。
針對(duì)琿春市學(xué)前教育工作的發(fā)展和所面臨的問(wèn)題,調(diào)查組在廣泛征求教育主管部門(mén)、幼兒家長(zhǎng)、辦學(xué)機(jī)構(gòu)意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,提出如下幾點(diǎn)建議:
(一)提高認(rèn)識(shí),進(jìn)一步落實(shí)政府發(fā)展學(xué)前教育的責(zé)任。
政府要切實(shí)增強(qiáng)發(fā)展學(xué)前教育的責(zé)任感和緊迫感。一要規(guī)劃好市區(qū)內(nèi)的幼兒園。結(jié)合琿春市城市發(fā)展和人口規(guī)模,規(guī)劃好市區(qū)內(nèi)幼兒園建設(shè)布局,確定好長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和近期的建設(shè)計(jì)劃。二是籌資建設(shè)好市區(qū)內(nèi)的幼兒園。按著規(guī)劃設(shè)計(jì)的幼兒園布局,加大資金投入,盡快改變靖和街、河南街、近海街沒(méi)有高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化幼兒園的狀況。三要指導(dǎo)管理好市區(qū)內(nèi)的幼兒園,高標(biāo)準(zhǔn)配備設(shè)施,安排高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)教師,提高保教質(zhì)量。四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園要根據(jù)服務(wù)人口科學(xué)規(guī)劃,推進(jìn)我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)前教育事業(yè)健康發(fā)展。
(二)完善管理機(jī)制,全面提升民辦園的質(zhì)量。
學(xué)前教育的管理面對(duì)著多種形式的辦學(xué)主體,工作繁重,責(zé)任重大?,F(xiàn)僅有一名工作人員進(jìn)行監(jiān)管,難以承擔(dān)管理學(xué)前教育的重任。面對(duì)學(xué)前教育發(fā)展的形勢(shì)和任務(wù),要完善學(xué)前教育管理機(jī)制,改變學(xué)前教育管理人單力薄局面。鑒于民辦園已經(jīng)成為琿春市幼兒教育的主體,是實(shí)施學(xué)前三年教育的重要力量。政府要通過(guò)優(yōu)惠政策的扶持和引導(dǎo),把現(xiàn)有的園所做優(yōu)、做強(qiáng)。對(duì)于那些條件過(guò)于簡(jiǎn)陋,經(jīng)過(guò)整改仍然難以達(dá)到最低辦學(xué)要求的民辦園和非法園,及時(shí)予以取締。推進(jìn)民辦園的規(guī)范化和規(guī)?;倪M(jìn)程。
(三)建立教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,發(fā)揮公辦園骨干作用。
根據(jù)國(guó)家教育委員會(huì)《關(guān)于幼兒教育改革與發(fā)展的意見(jiàn)》,政府要設(shè)立學(xué)前教育專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi),在預(yù)算中單列,并逐年加大投入。解決公辦園經(jīng)費(fèi)緊張困難。政府在財(cái)力不足的情況下,構(gòu)建由政府扶持、舉辦者籌措、幼兒家長(zhǎng)繳費(fèi)、社會(huì)資助和幼兒園自籌等多渠道籌資的投入機(jī)制。要加大對(duì)公辦園的扶持力度,使之真正擔(dān)負(fù)起示范和指導(dǎo)作用。特別對(duì)公辦園園舍存在的嚴(yán)重安全隱患,要引起足夠的重識(shí),盡快加以解決。
(四)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),提高幼兒教師的整體素質(zhì)。
嚴(yán)格落實(shí)幼兒教師持證上崗制度,提高幼兒教師準(zhǔn)入門(mén)檻。采取有效措施,逐步提高專(zhuān)業(yè)教師的比例和從業(yè)人員素質(zhì)。加強(qiáng)民辦園教師隊(duì)伍的管理,按照“誰(shuí)舉辦誰(shuí)負(fù)責(zé)保障”的原則,根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,依法與教職員工簽訂勞動(dòng)用工合同,并為其繳納基本的養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。在培訓(xùn)、進(jìn)修、評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)、職稱(chēng)評(píng)定等方面做到民辦幼兒教師與公辦幼兒教師同等對(duì)待,逐步達(dá)到民辦園教師與公辦園教師同工同酬。
(五)規(guī)范辦園模式,嚴(yán)禁幼兒教育“小學(xué)化”行為。
政府在對(duì)幼兒園進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、管理的同時(shí),要積極引導(dǎo)幼兒園在辦園目標(biāo)、園所管理、保教質(zhì)量、師資培訓(xùn)等方面形成特色。嚴(yán)格按照國(guó)務(wù)院《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》以幼兒生理、心理發(fā)展特點(diǎn)為依據(jù),著眼幼兒身心發(fā)展的順序性、階段性和幼兒發(fā)展的水平來(lái)進(jìn)行教學(xué)和管理,杜絕小學(xué)化的模式組織教學(xué)。全面推進(jìn)學(xué)前教育協(xié)調(diào)、健康發(fā)展。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇四
本文目錄。
我區(qū)人大常委會(huì)十分重視民辦教育的發(fā)展,為了深入貫徹國(guó)務(wù)院頒布的《社會(huì)力量辦學(xué)條例》,促進(jìn)我區(qū)民辦教育健康發(fā)展,針對(duì)我區(qū)民辦教育近幾年在發(fā)展中呈現(xiàn)出來(lái)的新情況、新問(wèn)題,兩年前我們?cè)c區(qū)教委一起聯(lián)合對(duì)我區(qū)民辦教育辦學(xué)情況進(jìn)行過(guò)一次比較全面深入的調(diào)查研究,并形成了一個(gè)內(nèi)容比較詳實(shí)的。
提出了若干可操作性的參考建議引起了市、區(qū)教育行政主管部門(mén)的重視。今年我們根據(jù)市人大常委會(huì)的統(tǒng)一要求和部署再次組織部分人大代表和相關(guān)管理部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)我區(qū)民辦教育情況進(jìn)行了調(diào)查。區(qū)人大常委會(huì)十分重視這次調(diào)查工作調(diào)查結(jié)束后區(qū)人大主任會(huì)議還專(zhuān)題聽(tīng)取了區(qū)教育局關(guān)于民辦教育情況的匯報(bào)。下面我將此次對(duì)我區(qū)民辦教育調(diào)查的情況匯報(bào)如下:
我區(qū)民辦教育從1986年起到現(xiàn)在已經(jīng)有16年,走過(guò)了一條從無(wú)到有、從小到大、從單一到全面的道路?,F(xiàn)已從原來(lái)單一的培訓(xùn)類(lèi)學(xué)校發(fā)展到了從學(xué)前教育到高等教育,從培訓(xùn)到學(xué)歷教育,從普通教育到特殊教育,從基礎(chǔ)教育到職業(yè)教育的門(mén)類(lèi)和層次齊全的民辦教育格局,廣泛吸納了各方資源,彌補(bǔ)了政府辦學(xué)的不足,滿(mǎn)足了社會(huì)各種層次對(duì)教育的不同需求,為社會(huì)培養(yǎng)了各類(lèi)人才。我區(qū)民辦教育,特別是普通基礎(chǔ)教育,在全市、全省都具有一定的影響,原國(guó)家教委和省、市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)都曾到我區(qū)民辦學(xué)校進(jìn)行過(guò)考察,我區(qū)光華學(xué)校已進(jìn)入省民辦學(xué)校的先進(jìn)行列。
我區(qū)現(xiàn)有由教育行政部門(mén)批準(zhǔn)開(kāi)辦的各級(jí)各類(lèi)民辦教育機(jī)構(gòu)58所。其中學(xué)齡前教育機(jī)構(gòu)5所,寄宿制中小學(xué)6所,簡(jiǎn)易中小學(xué)14所,職業(yè)中等學(xué)校3所,培訓(xùn)類(lèi)學(xué)校27所,高教助學(xué)類(lèi)學(xué)校3所。全區(qū)民辦學(xué)校共有在校學(xué)生15000余人,教職工1500余人。各級(jí)各類(lèi)學(xué)校占地面積達(dá)1000畝,校舍面積近26萬(wàn)平方米,其中辦學(xué)者自建校舍15萬(wàn)平方米。各級(jí)各類(lèi)學(xué)校資產(chǎn)約2。6億元,其中國(guó)有資產(chǎn)93。5萬(wàn)元,創(chuàng)辦者投入600萬(wàn)元,辦學(xué)積累近2億元。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),我區(qū)目前還有未被批準(zhǔn)擅自開(kāi)設(shè)的簡(jiǎn)易中小學(xué)34所,在校學(xué)生8000人左右。
我區(qū)民辦教育發(fā)展較快,一方面得益于國(guó)家教育改革政策,一方面是靠政府的重視和支持。我區(qū)貫徹《條例》工作有如下幾個(gè)方面的特點(diǎn):
按照“積極鼓勵(lì),大力支持,正確引導(dǎo),加強(qiáng)管理”的十六方針,我區(qū)對(duì)民辦學(xué)校實(shí)施了分類(lèi)指導(dǎo)、分級(jí)管理。寄宿制學(xué)校由區(qū)教育局直接管理,區(qū)教育局除加強(qiáng)對(duì)此類(lèi)學(xué)校的教育教學(xué)管理外,還批準(zhǔn)在這些學(xué)校成立了黨、團(tuán)支部和工會(huì)組織,并把其工作納入?yún)^(qū)教育局的整體工作。區(qū)教育局按照屬地管理的基本原則,將簡(jiǎn)易中小學(xué)劃歸鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理。培訓(xùn)類(lèi)學(xué)校由于開(kāi)辦的不定期性和生源的不穩(wěn)定性等原因,區(qū)教育局對(duì)其采取嚴(yán)把出口關(guān)的管理,即嚴(yán)格審查其學(xué)籍、學(xué)時(shí)、學(xué)業(yè),最后辦理結(jié)業(yè)證書(shū)。對(duì)簡(jiǎn)易學(xué)校的管理,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在抓好日常教育教學(xué)管理的基礎(chǔ)上,考慮絕大部分簡(jiǎn)易小學(xué)都是廉價(jià)租用校舍,有的是民房,有的是年久失修的空余房屋,有的雖是自建新房,但建筑質(zhì)量不高。簡(jiǎn)易小學(xué)(含未被批準(zhǔn)的)的校舍安全存在較大隱患,今年,全區(qū)組織專(zhuān)班對(duì)簡(jiǎn)易中小學(xué)校舍進(jìn)行了安全檢查,對(duì)已批準(zhǔn)的簡(jiǎn)易學(xué)校發(fā)放了校舍質(zhì)量狀況調(diào)查表,并請(qǐng)有關(guān)部門(mén)對(duì)其校舍進(jìn)行了安全鑒定,建立了民辦學(xué)校校舍檔案。通過(guò)檢查,對(duì)校舍存在安全隱患的學(xué)校,要求限期整改,否則強(qiáng)行停止其辦學(xué)行為。區(qū)教育局決定今后申辦學(xué)校必須有校舍安全鑒定書(shū)。凡校舍有安全隱患的一律不予批準(zhǔn)辦學(xué)。
在規(guī)范民辦學(xué)校辦學(xué)行為方面,我區(qū)加強(qiáng)了依法行政工作,依據(jù)《條例》的要求,成立了社會(huì)力量辦學(xué)審理評(píng)估小組,負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)歷學(xué)校的辦學(xué)資格、辦學(xué)條件的評(píng)審。
為協(xié)調(diào)公辦與民辦學(xué)校的共同發(fā)展,我區(qū)堅(jiān)持做到“五個(gè)一樣”即教師職稱(chēng)評(píng)定與公辦學(xué)校一樣,三好學(xué)生評(píng)定與公辦學(xué)校一樣,評(píng)選名師與公辦學(xué)校一樣,工會(huì)、團(tuán)隊(duì)評(píng)比與公辦學(xué)校一樣,對(duì)教研和教科方面的指導(dǎo)及服務(wù)與公辦學(xué)校一樣??紤]到簡(jiǎn)易學(xué)校招收流動(dòng)人口子女,其辦學(xué)條件、師資隊(duì)伍、管理水平等與公辦學(xué)校以及寄宿制學(xué)校相比,都存在較大差距。我區(qū)從今年起已對(duì)簡(jiǎn)易學(xué)校實(shí)行了學(xué)籍單列和單獨(dú)評(píng)估的管理模式。上述管理套路的形成為民辦學(xué)校健康發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
近幾年簡(jiǎn)易學(xué)校無(wú)證辦學(xué)現(xiàn)象十分突出,引起區(qū)人大高度重視,區(qū)十一屆人大二次會(huì)上,“依法取締無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)?!北涣袨榇髸?huì)議案,要求在加強(qiáng)審批、規(guī)范有證簡(jiǎn)易學(xué)校的同時(shí),堅(jiān)決依法取締無(wú)證辦學(xué)。該議案在近兩年的辦理中,取締了一部分無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校,收到一定的成效。但是由于執(zhí)法難度大,執(zhí)法力量和手段不強(qiáng),致使許多無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校雖多次執(zhí)法仍難以取締。今年,我區(qū)加大了教育行政執(zhí)法的力度,8月份,由區(qū)政府統(tǒng)一協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo),組織教育局、民政局、房產(chǎn)局、公安局、城管局、安委會(huì)等12個(gè)委辦局,在有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合下,對(duì)無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校進(jìn)行了一次聲勢(shì)浩大的聯(lián)合執(zhí)法,依法取締無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校19所,進(jìn)一步規(guī)范了我區(qū)教育行政管理工作。
由于我區(qū)城鄉(xiāng)結(jié)合部較多,流動(dòng)人口多,簡(jiǎn)易學(xué)校多,通過(guò)前一階段對(duì)布局合理、具備一定辦學(xué)條件的簡(jiǎn)易學(xué)校依法辦證工作,以及對(duì)不具備辦學(xué)資格的無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校的依法取締工作,雖然現(xiàn)在有證簡(jiǎn)易學(xué)校辦學(xué)行為得到進(jìn)一步規(guī)范,無(wú)證辦學(xué)現(xiàn)象得到了一定的遏制,但有證簡(jiǎn)易學(xué)校在安全保障、教學(xué)質(zhì)量以及學(xué)生升學(xué)等方面都存在問(wèn)題和隱患,須進(jìn)一步規(guī)范有關(guān)方面的管理工作。無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校仍然存在打而不死的現(xiàn)象,由于這些無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校辦學(xué)點(diǎn)分散,平時(shí)難以監(jiān)控,往往是執(zhí)法人員來(lái)了就不辦,走了接著辦,執(zhí)法成果難以鞏固,同時(shí),還存在取締的學(xué)校的學(xué)生難以消化的問(wèn)題,目前我區(qū)無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校在校生超過(guò)6000人,安置這部分學(xué)生難度很大。
繼武漢大西洋學(xué)校、新世紀(jì)學(xué)校倒閉后,我區(qū)的帥英學(xué)校、香梅學(xué)校、華奧學(xué)校也相繼倒閉,引發(fā)了不少社會(huì)矛盾,造成社會(huì)的一些不安定因素。我區(qū)除光華學(xué)校外,其它寄宿制學(xué)校也不景氣。高龍學(xué)校生源日趨下降(每學(xué)期以5-10下降),已收不抵支,辦學(xué)艱難。有的寄宿學(xué)校從開(kāi)辦之日就沒(méi)紅火過(guò),退學(xué)、退費(fèi)的糾紛經(jīng)常發(fā)生,“官司”連綿不斷。由于民辦寄宿制學(xué)校多數(shù)生源不足,目前已出現(xiàn)教育設(shè)施閑置現(xiàn)象。
我區(qū)大部分民辦學(xué)校實(shí)行的是家族似的管理方式,學(xué)校的關(guān)鍵部門(mén)都是主辦者的親屬控制,管理不規(guī)范,水平低下。尤其在學(xué)校財(cái)務(wù)管理上隱患多。我區(qū)民辦教育總資產(chǎn)已達(dá)2.6億元,其中在創(chuàng)辦者投入的資產(chǎn)中,有相當(dāng)一部分是通過(guò)借貸或集資來(lái)的,在我區(qū)實(shí)施管理過(guò)程中,已出現(xiàn)多起因創(chuàng)辦者為還款等原因隨意抽走資金,致使學(xué)校無(wú)法保證正常開(kāi)支和教師工資的現(xiàn)象。此外,民辦學(xué)校內(nèi)部資金在分配、使用制度上還不夠完善。目前民辦學(xué)校內(nèi)部的勞保福利、醫(yī)療保險(xiǎn)和社會(huì)養(yǎng)老等保障體系還不健全,教職工后顧之憂(yōu)沒(méi)有解決,一定程度地影響到教師隊(duì)伍的穩(wěn)定;民辦學(xué)校各類(lèi)人員工資福利占經(jīng)常辦學(xué)費(fèi)用的比例不確定,教育積累是否用于分配難以監(jiān)督。有的學(xué)校還反映,學(xué)校董事長(zhǎng)在資金管理上權(quán)利、義務(wù)不明確,錢(qián)交給了董事長(zhǎng),學(xué)生交給了校長(zhǎng),學(xué)校正常運(yùn)行資金沒(méi)有保障。
隨著民辦教育的迅猛發(fā)展,民辦教育機(jī)構(gòu)越來(lái)越多,我區(qū)包括無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校在內(nèi)已統(tǒng)計(jì)的有82個(gè),在我區(qū)整個(gè)教育體系中所占比重越來(lái)越大,在目前教育行政管理部門(mén)人員不能增加,管理不能收費(fèi)的情況下,無(wú)疑增加了教育行政部門(mén)在加強(qiáng)民辦教育管理上的困難。如對(duì)民辦教育辦學(xué)的日常教育教學(xué)管理工作,因無(wú)經(jīng)費(fèi)保證而難以正常開(kāi)展。特別是在年度審核時(shí),組織考核年審班子對(duì)58所學(xué)校逐校審核所需經(jīng)費(fèi),常常從教育部門(mén)其它經(jīng)費(fèi)中擠占。
為了推動(dòng)民辦教育不斷發(fā)展與完善,針對(duì)我區(qū)民辦教育工作中存在的問(wèn)題,提出如下建議:
1、深化管理體制改革,完善相應(yīng)制度、法規(guī)。要抓緊制定符合武漢市情的可操作性強(qiáng)的社會(huì)力量辦學(xué)地方性法規(guī)。進(jìn)一步規(guī)范社會(huì)力量財(cái)產(chǎn)、財(cái)務(wù)管理體制,細(xì)化民辦學(xué)校內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度、工資福利制度、醫(yī)療保險(xiǎn)及社會(huì)養(yǎng)老等制度,通過(guò)制度的完善,保證社會(huì)力量辦學(xué)教師隊(duì)伍的穩(wěn)定,防止教育資源的流失。
2、按照國(guó)家關(guān)于解決流動(dòng)人口子女入學(xué)以流入地政府為主、以公辦學(xué)校為主的政策,政府要加大投入,來(lái)解決流動(dòng)人口子女入學(xué)問(wèn)題。
3、市教育行政要制定有關(guān)文件,扶持民辦學(xué)校的發(fā)展,為民辦教育創(chuàng)造良好的生存環(huán)境。近幾年,普高招線(xiàn)下生,職業(yè)學(xué)校開(kāi)設(shè)綜合高中班,開(kāi)辦改制學(xué)校等政策的出臺(tái),不同程度的影響了民辦學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展。
4、進(jìn)一步加大執(zhí)法力度,規(guī)范簡(jiǎn)易學(xué)校辦學(xué)行為。目前,教育行政執(zhí)法工作的重點(diǎn)是規(guī)范簡(jiǎn)易學(xué)校工作。規(guī)范簡(jiǎn)易學(xué)校,一要大力宣傳“規(guī)范有證,取締無(wú)證”的政策;二要在全市形成一個(gè)統(tǒng)一的政策,建議市政府盡快出臺(tái)統(tǒng)一的處理意見(jiàn);三要加強(qiáng)教育行政執(zhí)法的力度和手段,堅(jiān)決取締那些辦學(xué)布點(diǎn)不合理或不具備辦學(xué)條件的辦學(xué)點(diǎn)。
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市教育局局長(zhǎng)?劉非。
一、全市職業(yè)教育的基本情況。
目前,全市有各類(lèi)中等職業(yè)教育學(xué)校33所,學(xué)歷教育在校生2.1萬(wàn)人;歸屬教育部門(mén)管理28家,普通中專(zhuān)7所,成人中專(zhuān)1所,職教中心5所,職業(yè)高中15所。各類(lèi)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校(班)105個(gè)。專(zhuān)業(yè)設(shè)置遍布一、二、三大產(chǎn)業(yè)的各個(gè)領(lǐng)域。基本形成了以公辦學(xué)校為龍頭,民辦學(xué)校為補(bǔ)充,專(zhuān)業(yè)門(mén)類(lèi)比較齊全,布局比較合理的職業(yè)教育體系。近幾年來(lái),全市職業(yè)教育已有2.7萬(wàn)名畢業(yè)生進(jìn)入社會(huì)各個(gè)工作崗位,為鐵嶺經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)的發(fā)展注入了生機(jī)與活力。
市委、市政府把大力發(fā)展職業(yè)教育納入了重要工作日程,加強(qiáng)宏觀調(diào)控和管理。制定發(fā)展政策。下發(fā)了《鐵嶺市人民政府關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)教育的決定》、《鐵嶺市職業(yè)教育發(fā)展規(guī)劃》等文件,制定了加快職業(yè)教育健康發(fā)展的措施,加大資金投入,改善了辦學(xué)條件。整合了職教資源。按照省政府規(guī)定的中等職業(yè)學(xué)校布局調(diào)整的意見(jiàn),從起經(jīng)過(guò)三年的努力,全市中等職業(yè)學(xué)校由的38所調(diào)整為33所,校均在校生規(guī)模由的116人提高到了642人,增長(zhǎng)了455.2%。
面對(duì)新的辦學(xué)格局,市教育局及時(shí)采取了分層推進(jìn)、打造名校,提升中職辦學(xué)水平的措施。,信息工程學(xué)校,衛(wèi)生學(xué)校、遼寧省農(nóng)業(yè)機(jī)械化學(xué)校已通過(guò)了國(guó)家級(jí)重點(diǎn)校的評(píng)估。成為國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中專(zhuān)。昌圖縣、鐵嶺縣、開(kāi)原市、西豐縣四所職教中心已被評(píng)為省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化職教中心,到今年年底全市5所職教中心都將進(jìn)入省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化職教中心的行列(全省共33所)。
職業(yè)教育就是就業(yè)教育,社會(huì)需求是職業(yè)教育的生產(chǎn)力。我市在職業(yè)教育發(fā)展上,堅(jiān)持改革、創(chuàng)新,以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,面向經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展培養(yǎng)高、中、初級(jí)實(shí)用型人才,根據(jù)市場(chǎng)需求,及時(shí)調(diào)整專(zhuān)業(yè)。采取"訂單式教育"、"定向培養(yǎng)"、"2+1+1"、"3+2"、"3+x"等新的辦學(xué)模式,拓寬學(xué)生的升學(xué)和就業(yè)空間。通過(guò)辦學(xué)模式的創(chuàng)新,使我市職業(yè)教育步入了健康發(fā)展的軌道。形成了自主辦學(xué)與聯(lián)合辦學(xué)、學(xué)歷教育與短期培訓(xùn),高考升學(xué)與推薦就業(yè),訂單教育與定向培養(yǎng)的多層次辦學(xué)模式,使職業(yè)學(xué)校學(xué)生基本實(shí)現(xiàn)了?"升學(xué)有望,就業(yè)有路"的辦學(xué)新格局。
我市職業(yè)教育的發(fā)展情況,已接受了中央新聞媒體"職業(yè)教育采訪(fǎng)團(tuán)"采訪(fǎng),重點(diǎn)采訪(fǎng)了我市的農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院和鐵嶺外事服務(wù)學(xué)校及部分職教中心,對(duì)我市的職業(yè)教育發(fā)展,給予了充分的肯定,各大新聞媒體將在近期做相關(guān)報(bào)道。
總結(jié)我市職業(yè)教育的發(fā)展,主要抓了以下幾項(xiàng)工作:
(一)加大政府統(tǒng)籌力度,為職業(yè)教育發(fā)展創(chuàng)造了良好的外部條件。
市委、市政府從鐵嶺經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人才需求的實(shí)際出發(fā),加大了政府統(tǒng)籌職業(yè)教育的力度,著力培養(yǎng)為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)用得上、留得住的人才。一是制定政策。市委、市政府先后出臺(tái)了《鐵嶺市人民政府關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)教育的決定》、"關(guān)于設(shè)立職業(yè)教育專(zhuān)項(xiàng)資金的意見(jiàn)"、《鐵嶺市職業(yè)教育發(fā)展規(guī)劃》(討論稿),《關(guān)于貫徹省職教會(huì)議精神的若干意見(jiàn)》等文件,明確提出要大力發(fā)展職業(yè)教育。市委、市政府在研究鐵嶺市經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略時(shí)也多次明確提出:必須下大力氣抓好職業(yè)教育,充分發(fā)揮和高度重視職業(yè)教育對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的巨大推動(dòng)作用,為我市的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展培養(yǎng)后備人才。各縣(市)區(qū)政府也都下發(fā)了加快職業(yè)教育發(fā)展的文件,制定了加快職業(yè)教育健康發(fā)展的措施,從而使全市的職業(yè)教育駛?cè)肓私】蛋l(fā)展的快車(chē)道。二是強(qiáng)化對(duì)職業(yè)教育的領(lǐng)導(dǎo)。成立了以市長(zhǎng)為組長(zhǎng),各主管委、辦、局一把手參加的職業(yè)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,每年召開(kāi)兩到三次會(huì)議,研究情況、制定政策,規(guī)劃全市職業(yè)教育的發(fā)展。市人大、政協(xié)每年分別組織委員視察職業(yè)教育。市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)也多次親臨職業(yè)學(xué)校,對(duì)學(xué)校的發(fā)展進(jìn)行面對(duì)面的指導(dǎo)。財(cái)政、稅務(wù)、工商等部門(mén)對(duì)于職業(yè)教育都給予優(yōu)先辦理、優(yōu)先照顧,提供優(yōu)惠政策,為職教的發(fā)展保駕護(hù)航。三是全面整合職教資源。根據(jù)省政府制定的中等職業(yè)學(xué)校布局調(diào)整意見(jiàn),我市從起開(kāi)展了中等職業(yè)學(xué)校布局調(diào)整工作。經(jīng)過(guò)三年的努力,優(yōu)質(zhì)的職教資源得以整合。全市中等職業(yè)學(xué)校由的38所調(diào)整為33所,校均在校生規(guī)模由的116人提高到642人,增長(zhǎng)了42%。四是高度重視民辦教育。各級(jí)政府全面落實(shí)《民辦教育促進(jìn)法》,鼓勵(lì)支持個(gè)人和行業(yè)舉辦職業(yè)教育。目前我市共有民辦中等職業(yè)學(xué)校16所,在校生3895名,教學(xué)質(zhì)量較高,就業(yè)前景好。
(二)改革創(chuàng)新,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展培養(yǎng)實(shí)用型人才。
幾年來(lái),我市在職業(yè)教育發(fā)展上,堅(jiān)持改革、創(chuàng)新,堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,面向經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展培養(yǎng)高、中、初級(jí)實(shí)用型人才取得了新的成就。一是創(chuàng)辦示范專(zhuān)業(yè)。從今年起,我們積極開(kāi)展示范專(zhuān)業(yè)創(chuàng)辦活動(dòng),市信息工程學(xué)校的學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)、計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè);市衛(wèi)生學(xué)校的護(hù)理專(zhuān)業(yè);省農(nóng)業(yè)機(jī)械化學(xué)校的機(jī)械加工、汽車(chē)運(yùn)用與維修專(zhuān)業(yè)均已通過(guò)了省級(jí)骨干示范專(zhuān)業(yè)評(píng)估組的考核驗(yàn)收。省農(nóng)業(yè)機(jī)械化學(xué)校的電氣運(yùn)行與控制專(zhuān)業(yè)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)和鐵嶺外事學(xué)校的旅游服務(wù)與管理、酒店服務(wù)與管理專(zhuān)業(yè)也都將通過(guò)省級(jí)示范專(zhuān)業(yè)評(píng)估。我們還將開(kāi)展市級(jí)骨干專(zhuān)業(yè)評(píng)估工作。二是調(diào)整專(zhuān)業(yè)設(shè)置。圍繞遼寧老工業(yè)基地振興和我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)現(xiàn)"三個(gè)新突破"和實(shí)施"五大戰(zhàn)略"的目標(biāo),對(duì)就業(yè)率低、社會(huì)需求量小、辦學(xué)質(zhì)量差的專(zhuān)業(yè)進(jìn)行了調(diào)整,基本改變了中等職業(yè)學(xué)校?"一產(chǎn)業(yè)"專(zhuān)業(yè)相對(duì)薄弱,"二產(chǎn)業(yè)"專(zhuān)業(yè)寥寥無(wú)幾,"三產(chǎn)業(yè)"專(zhuān)業(yè)相對(duì)過(guò)多的狀況。并要求職教中心必須辦好2-3個(gè)為農(nóng)服務(wù)的專(zhuān)業(yè);普通中專(zhuān)與技工學(xué)校要對(duì)接產(chǎn)業(yè)需求開(kāi)設(shè)與振興老工業(yè)基地緊密聯(lián)系的緊缺人才專(zhuān)業(yè);職業(yè)高中辦好高水平高技能服務(wù)人才專(zhuān)業(yè)。四是改革課程結(jié)構(gòu)。各學(xué)校進(jìn)一步深化教學(xué)領(lǐng)域的改革,從職業(yè)學(xué)校人才培養(yǎng)的目標(biāo)出發(fā),以市場(chǎng)需求和就業(yè)為導(dǎo)向,初步建立了專(zhuān)業(yè)理論與技術(shù)水平相結(jié)合的課程體系。注重應(yīng)用型理論授課,在加強(qiáng)基礎(chǔ)的前提下,強(qiáng)調(diào)以能力為本位,強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),努力實(shí)現(xiàn)復(fù)合型人才的培養(yǎng)目標(biāo)。教學(xué)質(zhì)量的提高,使學(xué)生就業(yè)率由的70%上升至91.7?%;高職升學(xué)由267人上升到716人,形成了良性循環(huán)。五是加強(qiáng)師資培訓(xùn)。針對(duì)現(xiàn)有1803名中等職教專(zhuān)任教師學(xué)歷層次較低,專(zhuān)業(yè)技能不強(qiáng)的現(xiàn)狀,加大了教師繼續(xù)教育工作的力度。先后開(kāi)展了學(xué)歷達(dá)標(biāo)、專(zhuān)任教師在職攻讀研究生班、選拔青年教師到高校對(duì)口進(jìn)修、選派專(zhuān)業(yè)課教師到企業(yè)實(shí)習(xí)等工作,進(jìn)一步拓寬了中職校教師錄用的綠色通道,從企事業(yè)單位引進(jìn)具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,到職業(yè)學(xué)校擔(dān)任專(zhuān)業(yè)課教師,初步建立起一支師德高尚、素質(zhì)高、技能強(qiáng)的專(zhuān)、兼職教師隊(duì)伍。目前全市"雙師型"教師的比例已達(dá)到專(zhuān)任教師隊(duì)伍總數(shù)的30%。六是加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)。招生與就業(yè)是職業(yè)學(xué)校生存與發(fā)展的兩大主題,職業(yè)教育只有"出口暢"才能"入口旺"。為了促進(jìn)職業(yè)教育的大發(fā)展,我們加大了就業(yè)工作指導(dǎo)力度。成立了鐵嶺市職業(yè)教育招生就業(yè)指導(dǎo)中心,為全市職業(yè)學(xué)校招生就業(yè)工作提供信息服務(wù),成功地舉辦了首屆職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)招聘會(huì),共有150家企業(yè)為學(xué)生提供了2100個(gè)就業(yè)崗位。當(dāng)場(chǎng)有1150名學(xué)生與用工單位簽訂意向性協(xié)議,就業(yè)指導(dǎo)中心在學(xué)生與用工單位之間搭建起橋梁,深受學(xué)生歡迎。各學(xué)校堅(jiān)持以服務(wù)就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)方向,普遍加大了就業(yè)指導(dǎo)力度,成立了負(fù)責(zé)就業(yè)工作的專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu),采取走出去,建立穩(wěn)固的就業(yè)基地;請(qǐng)進(jìn)來(lái),把用工洽談會(huì)開(kāi)在校園等方式,暢通用人信息,建立穩(wěn)定、有序、靈活的畢業(yè)生就業(yè)渠道和網(wǎng)絡(luò),為畢業(yè)生求職提供方便。市信息工程學(xué)校、鐵嶺縣職教中心等先后與市內(nèi)各大幼兒園(所)、四海制衣有限公司、北京凱迪斯公司、深圳富士康公司、大連旅順軍利汽車(chē)維修有限公司等單位建立起穩(wěn)固的就業(yè)基地;鐵嶺農(nóng)職院、省農(nóng)業(yè)機(jī)械化學(xué)校、鐵嶺衛(wèi)生學(xué)校以及涉外旅游學(xué)校、人才學(xué)校、外事服務(wù)學(xué)校等也建立起覆蓋全國(guó)的就業(yè)網(wǎng)絡(luò),使畢業(yè)生的對(duì)口就業(yè)率逐年攀升。
雖然我市職業(yè)教育發(fā)展勢(shì)頭良好,但當(dāng)前仍存在著一些不容忽視的問(wèn)題。
二、存在的主要問(wèn)題及原因。
(一)、觀念相對(duì)滯后,全民辦職業(yè)教育的大教育觀尚未形成。社會(huì)上對(duì)職業(yè)教育地位、作用缺乏應(yīng)有的認(rèn)識(shí),輕視職業(yè)教育的現(xiàn)象普遍存在;人們?nèi)园焉细咧小⒖即髮W(xué)看作正統(tǒng)教育,有的學(xué)生甚至只考200多分也高價(jià)去普高"博一下"。特別是近年來(lái)高中、大學(xué)擴(kuò)招,增加了普高的吸引力,學(xué)生、家長(zhǎng)還誤解為上職高低人一等,客觀上造成了職高招生難、管理難、辦學(xué)難的局面。
(二)資金投入不足辦學(xué)條件較差。雖然全市職業(yè)教育布局調(diào)整工作已初見(jiàn)成效,但仍存在多頭管理、統(tǒng)籌乏力,資源不能充分利用等問(wèn)題。特別是由于鐵嶺經(jīng)濟(jì)發(fā)展不快,各縣(市)區(qū)財(cái)政困難、對(duì)職業(yè)教育投入嚴(yán)重不足,有的縣(市)不僅20%的教育附加費(fèi)不能按時(shí)到位,而且還把學(xué)校正常的收費(fèi)沉淀25%,這就使本來(lái)收費(fèi)很低的職業(yè)學(xué)校經(jīng)費(fèi)更加困難。目前全市除農(nóng)職院、農(nóng)機(jī)校、衛(wèi)校、信息工程學(xué)校、昌圖、西豐縣職教中心等少數(shù)幾家重點(diǎn)學(xué)校教學(xué)設(shè)施較完備,尚能滿(mǎn)足教學(xué)需求以外,其余絕大多數(shù)職業(yè)教育學(xué)校辦學(xué)條件較差,設(shè)施陳舊,硬件不達(dá)標(biāo),軟件不配套,實(shí)習(xí)基地較少,在一定程度上制約了職業(yè)教育的發(fā)展。
(三)、職業(yè)學(xué)校生源文化素質(zhì)偏低,師資力量薄弱。我市在高中階段的招生中,職業(yè)學(xué)校錄取的學(xué)生文化課的總成績(jī)往往只是普通高中的1/2至2?/3,文化素質(zhì)普遍偏低。到職高就讀的學(xué)生,大多是考不上高中又無(wú)錢(qián)自費(fèi)的困難生。職業(yè)學(xué)校的師資力量嚴(yán)重缺乏:一是職高教師待遇低,其工資僅是普高教師的1/2或1?/3;二是全日制本科畢業(yè)生到鐵嶺甚少,而且大多數(shù)不愿到職業(yè)學(xué)校任教,全市職校的1803名專(zhuān)任教師中,全日制本科生僅占20%,"雙師型"教師僅占30%;三是外聘教師缺乏資金,而且現(xiàn)有教師隊(duì)伍也不穩(wěn)定,有能力或有門(mén)路的都想辦法去普高甚至到初中去任教,有的校長(zhǎng)反映,現(xiàn)在的職業(yè)教育是"剩人"教"剩人"的局面。
(四)、職業(yè)學(xué)校規(guī)模小,專(zhuān)業(yè)設(shè)置不盡合理,教育資源分散浪費(fèi)。對(duì)專(zhuān)業(yè)設(shè)置缺少必要的統(tǒng)籌規(guī)劃,小而全的專(zhuān)業(yè)設(shè)置方法,既是對(duì)教育資源的浪費(fèi),也是專(zhuān)業(yè)建設(shè)難以形成合力的原因所在。有些專(zhuān)業(yè)的設(shè)置具有短期行為,無(wú)論是否符合辦某一專(zhuān)業(yè)的條件,只要有學(xué)生就辦,缺少前瞻性。目前,除了農(nóng)職院、農(nóng)機(jī)校、信息工程學(xué)校、鐵嶺衛(wèi)生學(xué)校、鐵嶺工程技術(shù)學(xué)校和5所等學(xué)校有千人以上的規(guī)模外,其余職業(yè)學(xué)校均不成規(guī)模,有的只有幾個(gè)班,規(guī)模不大,造成資源的分散浪費(fèi)。
三、?建議。
(一)?提高認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變觀念,切實(shí)把職業(yè)教育擺在重要的位置。
職業(yè)教育是國(guó)民教育體系中的重要組成部分,是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展和勞動(dòng)就業(yè)的重要途徑。因此,第一,各級(jí)政府和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)把職業(yè)教育擺在重要位置,采取實(shí)質(zhì)性的有效措施,要堅(jiān)持普教職教一起抓,"兩頭都要硬",解決目前存在的"一條腿長(zhǎng),一條腿短"的問(wèn)題。各級(jí)教育行政部門(mén)要切實(shí)提高對(duì)加快發(fā)展職業(yè)教育重要意義的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)對(duì)職業(yè)教育工作的戰(zhàn)略思考和宏觀規(guī)劃。要樹(shù)立大教育觀念,擔(dān)當(dāng)起全市各級(jí)各類(lèi)、各行各業(yè)有關(guān)教育工作的統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)任務(wù)。第二,要充分認(rèn)識(shí)到,辦好職業(yè)教育不僅是教育和勞動(dòng)部門(mén)的事情,而是全社會(huì)的共同事業(yè)。要充分認(rèn)識(shí)職業(yè)教育在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中的重要地位和不可替代的作用。轉(zhuǎn)變"重普教、輕職教"的陳舊觀念,牢固樹(shù)立職業(yè)教育是提高勞動(dòng)者素質(zhì),促進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)的重要措施,技術(shù)工人也是人才的新觀念。第三,要努力營(yíng)造一個(gè)良好的輿論氛圍,通過(guò)各種媒體,進(jìn)一步加大《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》的宣傳力度,宣傳職業(yè)教育和高素質(zhì)勞動(dòng)者在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中的重要作用,引導(dǎo)人們樹(shù)立正確的教育觀、人才觀、擇業(yè)觀,在全社會(huì)形成重視、支持職業(yè)教育的良好氛圍。
(二)完善職業(yè)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,增加職業(yè)教育發(fā)展資金投入。
各級(jí)政府要進(jìn)一步完善職業(yè)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,多渠道籌措和增加職業(yè)教育的辦學(xué)經(jīng)費(fèi)。一是要確保用于職業(yè)教育的財(cái)政性經(jīng)費(fèi)逐年增長(zhǎng),確保職業(yè)教育教師工資按時(shí)足額發(fā)放。市和縣(市)區(qū)教育附加費(fèi)用于職業(yè)教育的比例不低于20%,實(shí)行專(zhuān)款專(zhuān)用。積極爭(zhēng)取省撥職業(yè)教育專(zhuān)項(xiàng)資金,本著"獎(jiǎng)優(yōu)扶強(qiáng)"的原則,合理安排教育資金向職業(yè)教育方面傾斜。二要認(rèn)真實(shí)施《遼寧省職業(yè)教育振興計(jì)劃》。按省政府的要求,制定好全市職業(yè)教育發(fā)展總體規(guī)劃、年度計(jì)劃,在積極爭(zhēng)取省職教發(fā)專(zhuān)項(xiàng)資金的前提下,市和各縣(市)區(qū)的職教專(zhuān)項(xiàng)資金要保證到位。職業(yè)學(xué)校的經(jīng)費(fèi)要全額用于學(xué)校,嚴(yán)禁擠占、挪用、沉淀、平調(diào)學(xué)校的合法收費(fèi)收入,不能把職業(yè)學(xué)校當(dāng)企業(yè)對(duì)待。
(三)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),不斷提高教師素質(zhì)。
要切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。今后新增職業(yè)教師應(yīng)力求專(zhuān)業(yè)對(duì)口,切實(shí)提高廣大教師教育教學(xué)水平,制定提高職業(yè)教師待遇的政策,以減少優(yōu)質(zhì)教師資源流失。逐步建立起職業(yè)學(xué)校教師綠色通道,職業(yè)教育學(xué)校的教師來(lái)源,可視學(xué)校教學(xué)實(shí)際情況而定,有實(shí)際教學(xué)能力的大專(zhuān)畢業(yè)生和有特殊專(zhuān)長(zhǎng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、高級(jí)技師等可以到職業(yè)學(xué)校任教。政府應(yīng)特許一些雖無(wú)學(xué)歷但就職教某方面有特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)的人員調(diào)入學(xué)?;蛘鲆欢ㄝ^高的資金聘用。要以高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校為依托逐步建立起"鐵嶺職業(yè)院校專(zhuān)業(yè)教師培訓(xùn)基地"努力建設(shè)"雙師型"專(zhuān)業(yè)教師隊(duì)伍,真正使教師成為理論上的講師,實(shí)際操作上的技師。
(四)堅(jiān)持以政府統(tǒng)籌職業(yè)教育為重點(diǎn),強(qiáng)化市、縣(市)區(qū)兩級(jí)政府的責(zé)任,優(yōu)化組合教育資源。
政府統(tǒng)籌是關(guān)系到職業(yè)教育長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的一個(gè)重要問(wèn)題。市政府應(yīng)盡快出臺(tái)全市職業(yè)教育資源整合方案。各級(jí)政府要切實(shí)強(qiáng)化對(duì)轄區(qū)內(nèi)各級(jí)各類(lèi)各領(lǐng)域職教資源的統(tǒng)籌工作,發(fā)揮政府在職業(yè)教育資源整合中的作用。一要統(tǒng)籌規(guī)劃好本地區(qū)職業(yè)教育發(fā)展總體布局。合理確立高中階段普通教育和職業(yè)教育的數(shù)量和比例,使職教和普教均衡協(xié)調(diào)發(fā)展。要打破部門(mén)界限、隸屬關(guān)系界限和學(xué)校類(lèi)型界限,把有限的職業(yè)教育資源最大限度地整合起來(lái),把布局調(diào)整工作落到實(shí)處。二要統(tǒng)籌職業(yè)學(xué)校的專(zhuān)業(yè)布局。針對(duì)職業(yè)學(xué)校的專(zhuān)業(yè)設(shè)置雷同、辦學(xué)缺少特色的現(xiàn)狀,各級(jí)政府要把學(xué)校布局調(diào)整與專(zhuān)業(yè)統(tǒng)籌結(jié)合起來(lái),合理設(shè)置專(zhuān)業(yè),使學(xué)校各有側(cè)重、各具特色。三要統(tǒng)籌職業(yè)學(xué)校實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的專(zhuān)業(yè)類(lèi)別,制定詳細(xì)的實(shí)施方案,充分挖掘統(tǒng)籌好現(xiàn)有的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)資源,避免新的浪費(fèi)。充分吸納省教育、勞動(dòng)部門(mén)的資金,在市區(qū)內(nèi)建成一個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)教育實(shí)訓(xùn)基地。四要建立健全就業(yè)市場(chǎng)準(zhǔn)入制度,政府職能部門(mén)要對(duì)市場(chǎng)的準(zhǔn)入情況進(jìn)行檢查,對(duì)國(guó)家有規(guī)定和用工公種有標(biāo)準(zhǔn)的工種要實(shí)行先培訓(xùn)后就業(yè),不培訓(xùn)不就業(yè)的制度。五要重視市體育學(xué)校和市藝術(shù)學(xué)校的發(fā)展。市體校和藝術(shù)學(xué)校是打造鐵嶺"四張名片"的實(shí)用學(xué)校,政府和有關(guān)部門(mén)應(yīng)予重視和支持。
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調(diào)查報(bào)告是對(duì)某項(xiàng)工作、某個(gè)事件、某個(gè)問(wèn)題,經(jīng)過(guò)深入細(xì)致的調(diào)查后,將調(diào)查中收集到的材料加以系統(tǒng)整理,分析研究,以書(shū)面形式向組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)調(diào)查情況的一種文書(shū),曾經(jīng)有位偉人說(shuō)過(guò),“計(jì)算機(jī)要從娃娃抓起”,同樣的一個(gè)人的素質(zhì)也要從小培養(yǎng)。下面是由小編為大家整理的小學(xué)生的素質(zhì)教育調(diào)查報(bào)告,歡迎大家參考。
某某小學(xué)現(xiàn)今在校人數(shù)共有263人,教師21人,從學(xué)前教育到基礎(chǔ)教育分為7個(gè)級(jí)別。該校全面實(shí)行多元化、辦學(xué)形式多樣化,從小學(xué)3年級(jí)開(kāi)始對(duì)學(xué)生開(kāi)展外語(yǔ)教育,以?xún)?yōu)質(zhì)的教學(xué)質(zhì)量為學(xué)生的以后英語(yǔ)知識(shí)水平打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。該校并積極培養(yǎng)在校教師進(jìn)行繼續(xù)進(jìn)修和深造,提高教師的領(lǐng)導(dǎo)教育水平,從而使學(xué)生更好地接受素質(zhì)教育,全面提高學(xué)生的知識(shí)水平,使學(xué)生從德、智、體三方面得到全面發(fā)展。
該校的教育方針,多數(shù)實(shí)行教師聘任制,分為公辦教師和代課教師,把工作成績(jī)與實(shí)際相結(jié)合,大大調(diào)動(dòng)了教職工的工作積極性,從而提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益。正因?yàn)樵撔5慕逃结樣行У靥岣吡私虒W(xué)質(zhì)量,該校的畢業(yè)生都能以?xún)?yōu)異的成績(jī)進(jìn)入初中,為初中的初級(jí)教育培養(yǎng)了較高素質(zhì)的合格畢業(yè)生。
該校教育的發(fā)展有一個(gè)辦學(xué)投入不斷加大,辦學(xué)條件逐步改善的過(guò)程多為無(wú)固定師資,無(wú)固定校舍,無(wú)穩(wěn)定經(jīng)費(fèi)的“三無(wú)學(xué)校”近年在行政部門(mén)的引導(dǎo)下,學(xué)校在基本完成原始積累之后,開(kāi)始注重辦學(xué)投入增添教學(xué)設(shè)備,美化校園環(huán)境。
從以上情況看來(lái),該校的教學(xué)水平已具有相當(dāng)?shù)乃刭|(zhì),辦學(xué)加強(qiáng)教育素質(zhì),該校在進(jìn)一步完善素質(zhì)教育方面做了大量的工作,主要是:
1、采取堅(jiān)決措施、營(yíng)造教育環(huán)境。
該校改善了辦學(xué)條件比例的下限,并建立小學(xué)的評(píng)估制度和評(píng)價(jià)原則。在全校公布評(píng)價(jià)結(jié)果,還鼓勵(lì)教師對(duì)學(xué)生給予更好的教育素質(zhì),而且要不斷培養(yǎng)自己、深造自己,保證自己的職稱(chēng)評(píng)定、標(biāo)準(zhǔn)、等于或高于重點(diǎn)學(xué)校。
2、理順關(guān)系、拓展空間。
該校對(duì)義務(wù)教育進(jìn)行了進(jìn)一步的改善,使學(xué)校盡快完成體制改革,明晰產(chǎn)權(quán),并按規(guī)范對(duì)學(xué)校進(jìn)行了改善。
3、進(jìn)一步完善。
規(guī)章制度。
切實(shí)加強(qiáng)管理工作。
在此基礎(chǔ)上,還進(jìn)一步完善了規(guī)章制度,特別是建立了健全教育評(píng)估制度,通過(guò)檢查評(píng)估促進(jìn)了社會(huì)辦學(xué)的規(guī)范化,法制化和管理科學(xué)化。
某某小學(xué)基本上都已經(jīng)推進(jìn)了素質(zhì)教育,辦學(xué)水平有了較大的提高。但在個(gè)別方面也存在著一定的問(wèn)題,主要存在以下幾點(diǎn):
該校部分教師放松了教學(xué)管理工作,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況督促得不夠嚴(yán)謹(jǐn)。使得學(xué)生放松了學(xué)習(xí),對(duì)學(xué)習(xí)沒(méi)有緊迫感,缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),這也造成教學(xué)質(zhì)量下降。
由于該校教師的調(diào)動(dòng)性大,導(dǎo)致教學(xué)工作缺乏穩(wěn)定性。教師之間缺乏凝聚力、向心力,對(duì)學(xué)生的教育缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,使學(xué)生對(duì)教師沒(méi)有習(xí)慣性,特別是小學(xué)階段學(xué)生不是一時(shí)就能適應(yīng)。
該校的教學(xué)方法比較單一,課堂氣氛不夠活躍,導(dǎo)致學(xué)生上課時(shí)精力不夠集中,不能更好地掌握堂上知識(shí)。第二課堂活動(dòng)和文娛活動(dòng)開(kāi)展得不夠多,未能更好地激發(fā)學(xué)生的積極性,沒(méi)有充分利用好學(xué)生的課余時(shí)間。
小學(xué)教育是基礎(chǔ)教育,提高義務(wù)教育水平是一項(xiàng)重要工作,是全面貫徹教育方針,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育的關(guān)鍵,為了提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)適應(yīng)新世紀(jì)要求的教學(xué)素質(zhì),根據(jù)市提出的:“重點(diǎn)加強(qiáng)小學(xué)教育教學(xué)管理,提高教學(xué)素質(zhì),建立并不斷完善教學(xué)選題監(jiān)測(cè)制度”的要求。筆者針對(duì)以上某某小學(xué)所存在的幾點(diǎn)問(wèn)題,結(jié)合今年全市教育系統(tǒng)“校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)等”活動(dòng)精神,認(rèn)為要加強(qiáng)某某小學(xué)的管理,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量,應(yīng)重點(diǎn)抓好以下幾點(diǎn):
某某小學(xué)的教學(xué)質(zhì)量不高,一方面容易導(dǎo)致學(xué)生留級(jí),浪費(fèi)義務(wù)資源,妨礙全面推進(jìn)素質(zhì)教育;另一方面不合格的小學(xué)生畢業(yè)進(jìn)入中學(xué)以后因?qū)W習(xí)有困難極易中途輟學(xué),影響初中的教學(xué)質(zhì)量,普通九年義務(wù)教育的鞏固和提高。
該校要把提高教師素質(zhì)作為提高小學(xué)教學(xué)質(zhì)量的戰(zhàn)略重點(diǎn),緊密結(jié)合基礎(chǔ)教育課程改革,以轉(zhuǎn)變教育觀念、提高職業(yè)道德和教育界水平為標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真落實(shí)教師隊(duì)伍,積極探索和建立新形勢(shì)下的激勵(lì)機(jī)制,健全和完善考核制度,堅(jiān)持“能者上,庸者下”的原則,依法辭退教學(xué)水平低,不能履行職責(zé)的教師。
建立健全學(xué)校管理制度是提高教學(xué)質(zhì)量的基本工作,某某小學(xué)必須以黨的方針、政策以及有關(guān)法律法規(guī),條件為依據(jù),按照《小學(xué)常規(guī)管理基本要求》,認(rèn)真規(guī)定和完善學(xué)校的各種規(guī)章制度,確保學(xué)校的教育工作規(guī)范有效地進(jìn)行,當(dāng)前要著重抓好以下幾方面制度建設(shè):1、要嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度;2、要嚴(yán)格執(zhí)行作息時(shí)間和師生考勤制度;3、要建立教師學(xué)習(xí),培訓(xùn)制度;4、要健全聽(tīng)課制度;5、要建立教研、教改成果檢查、評(píng)比、交流制度。
小學(xué)教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)的科目主要是語(yǔ)文、數(shù)學(xué),內(nèi)容為教學(xué)大綱規(guī)定的,教學(xué)內(nèi)容主要考勤查學(xué)生的合格率,一律采用等級(jí)制度評(píng)分方法,取消百分制結(jié)果報(bào)縣級(jí)教育主管部門(mén)。
加強(qiáng)學(xué)校管理,提高某某小學(xué)的教學(xué)質(zhì)量,是各級(jí)教育行政部門(mén),教研部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校的共同任務(wù)。要明確責(zé)任,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心要親自抓好小學(xué)教學(xué)質(zhì)量管理,是提高某某小學(xué)教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。
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在我們幾個(gè)村子里義務(wù)教育存在的問(wèn)題仍很?chē)?yán)重。下面是我們對(duì)農(nóng)村教育情況做出的調(diào)查報(bào)告:
首先,多數(shù)農(nóng)村中小學(xué)辦學(xué)條件與要求相差甚遠(yuǎn),現(xiàn)代教育設(shè)備少,教育手段簡(jiǎn)單,目前大多數(shù)農(nóng)村地區(qū)在軟硬件方面還不具備,要縮短城鄉(xiāng)教育水平差距不易。受辦學(xué)條件和師資力量的制約,農(nóng)村中小學(xué)總體水平確實(shí)與城區(qū)存在較大距離,而且農(nóng)村辦學(xué)思想、教育觀念方面還比較陳舊。我曾和唐家村的一個(gè)初中生聊過(guò)幾句,他告訴我,他們上初中后才開(kāi)始接觸電腦,而城里呢,小學(xué)生就已經(jīng)掌握電腦操作了,這就是差距。
其次,農(nóng)村辦學(xué)條件較差,加上教師工資偏低,普遍存在吸引高素質(zhì)教師難的問(wèn)題。農(nóng)村學(xué)校優(yōu)秀年輕教師和音樂(lè)、美術(shù)、體育、英語(yǔ)教師十分缺乏,目前大多數(shù)學(xué)校還不能向城里的學(xué)校那樣采取高薪聘請(qǐng)優(yōu)秀教師的辦法。高水平的師資不足,導(dǎo)致農(nóng)村教育質(zhì)量難以保證。在我看來(lái),鄉(xiāng)村學(xué)校教師嚴(yán)重短缺,但同時(shí)我們看到,每年有那么多大學(xué)生找不到就業(yè)機(jī)會(huì),而鄉(xiāng)村學(xué)校又急需人才,為什么大學(xué)生不去真正需要自己的地方呢,每年畢業(yè)生都擠向人才濟(jì)濟(jì)的大城市,為了留在城市里,他們甚至選擇專(zhuān)業(yè)不對(duì)口的工作。我記得在唐家村小學(xué)開(kāi)總結(jié)大會(huì)時(shí),就有位同學(xué)說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):“在唐家村的這幾天,讓我感受到了村民的熱情和孩子們迫切渴望知識(shí)的心情,我被他們這樣熱情所感動(dòng),我想留下來(lái)……”
再次,農(nóng)村中小學(xué)生輟學(xué)嚴(yán)重,教育程度偏低,除了教育體制的原因外,農(nóng)村教育模式的單一化也是重要因素之一。受應(yīng)試教育的影響,中國(guó)農(nóng)村的教育也是單一的應(yīng)試教育模式,一旦升學(xué)無(wú)望,則會(huì)前功盡棄。我們小組曾走訪(fǎng)了許多村民和家庭,和家長(zhǎng)們探討過(guò)關(guān)于孩子輟學(xué)的問(wèn)題,歸結(jié)起來(lái)有以下三點(diǎn):
第一點(diǎn):學(xué)校老師講的不好,一部分學(xué)生厭學(xué),直接退學(xué)外出打工;。
第二點(diǎn):學(xué)校為了追求升學(xué)率而將差生分流出去,使好多初中高中生輟學(xué)外出打工;。
第三點(diǎn):考上學(xué)而供不起也導(dǎo)致一些學(xué)生輟學(xué)。
我個(gè)人認(rèn)為,要想讓農(nóng)村學(xué)生輟學(xué)量減少,首先要改變他們的思想;其次要轉(zhuǎn)變單一的農(nóng)村教育模式,開(kāi)展多層次全方位的農(nóng)村教育,使農(nóng)村的學(xué)生各有所學(xué),學(xué)有所用,各盡其才,各得其所。在教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)上,要用成才率而不是升學(xué)率來(lái)衡量,樹(shù)立面向全體學(xué)生,全面提高學(xué)生素質(zhì)的新理念。
“三農(nóng)”——農(nóng)業(yè)、農(nóng)民、農(nóng)村問(wèn)題是當(dāng)代中國(guó)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的突出問(wèn)題,其發(fā)展?fàn)顩r將在很大程度上決定現(xiàn)代化的發(fā)展進(jìn)程。農(nóng)村教育既是農(nóng)村發(fā)展的基礎(chǔ)性條件,也是農(nóng)村發(fā)展?fàn)顩r的重要表現(xiàn)。我曾在網(wǎng)上看到過(guò)這樣一篇報(bào)道:中國(guó)(內(nèi)地)農(nóng)村人口占全國(guó)總?cè)丝诘?5%,人口素質(zhì)低,文盲和半文盲人口2.19億,在農(nóng)村就業(yè)人口中,文盲和半文盲占35.9%,小學(xué)文化程度者占37.2%,每萬(wàn)人中大學(xué)生數(shù)為4名,這樣狀況是現(xiàn)代化進(jìn)程中的沉重包袱。大力發(fā)展農(nóng)村教育把沉重的人口負(fù)擔(dān)轉(zhuǎn)變成為人力資源的優(yōu)勢(shì),不僅是教育發(fā)展的重要目標(biāo),也是推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程的戰(zhàn)略性任務(wù),所以,懇請(qǐng)政府加大農(nóng)村教育建設(shè)。
城鄉(xiāng)教育差距不可能在短時(shí)間內(nèi)得以解決,現(xiàn)在的問(wèn)題是不要繼續(xù)拉大這種差距,然后逐步創(chuàng)造條件,力求縮小差距?,F(xiàn)在需要努力的是在一個(gè)縣城范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)教育的均衡發(fā)展。我們有可能做到的,首先是政府公共教育經(jīng)費(fèi)和其他教育資源的分配,應(yīng)該按照公平的原則分配給每一所學(xué)校。農(nóng)村“示范性學(xué)?!钡慕ㄔO(shè)既要有適當(dāng)?shù)某靶?,更?yīng)有公平的競(jìng)爭(zhēng)性,而且政府的教育經(jīng)費(fèi)不應(yīng)只集中在個(gè)別學(xué)校,人為的制造不公平競(jìng)爭(zhēng)的局面。就現(xiàn)階段而言,富的學(xué)校越來(lái)越富,窮的學(xué)校越來(lái)越窮,所以政府的重點(diǎn)不應(yīng)是“錦上添花”而是“雪中送炭”,更多的關(guān)注農(nóng)村薄弱學(xué)校的建設(shè),對(duì)于那些條件好的學(xué)校,可以適當(dāng)放寬政策,讓他們自我宣傳,自我管理。以上就是這次實(shí)踐的調(diào)查報(bào)告。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇五
幼兒園建筑不同于一般的公共建筑,它服務(wù)的對(duì)象是幼兒。幼兒園建筑設(shè)計(jì)受到幼兒教育方式、內(nèi)容以及幼兒身心特征等多方面因素的影響,這就要求建筑師處處以“童心”來(lái)思索,才能為孩子們創(chuàng)造一個(gè)安全、舒適、優(yōu)美的環(huán)境。我們8人為小組,利用工作日及休息日時(shí)間分別對(duì)廣和幼兒園、湖光山色幼兒園、青島實(shí)驗(yàn)幼兒園曙光園和文蒸嘉爾幼兒園進(jìn)行了實(shí)地調(diào)研。對(duì)幼兒園建筑有了一個(gè)比較感性的認(rèn)識(shí)?,F(xiàn)將體會(huì)簡(jiǎn)述如下:
簡(jiǎn)介青島廣和幼兒園始建于20xx年3月,隸屬青島廣和物業(yè)公司和市北區(qū)托幼辦雙重領(lǐng)導(dǎo),地處風(fēng)景秀麗的浮山腳下,環(huán)境優(yōu)美,氣候宜人分南北兩園,南園稱(chēng)六小區(qū)園,北園稱(chēng)二小區(qū)園。總占地面積7500平方米,總建筑面積5800平方米,總戶(hù)外活動(dòng)區(qū)3800平方米。設(shè)22個(gè)教學(xué)班,在托幼兒約800余名,是青島市辦園規(guī)模較大的幼兒園之一。我們?nèi)サ氖悄蠄@。
該園位于開(kāi)放式居住小區(qū)內(nèi),兩條小區(qū)干道的交角處,主次入口分別向兩道路開(kāi)放。便于家長(zhǎng)接送。幼兒園主體建筑位于用地北部,南部是室外活動(dòng)場(chǎng)地,既保證了兩者兼具良好的通風(fēng)和采光,又避免了道路交角帶來(lái)的干擾,營(yíng)造一個(gè)良好的聲環(huán)境。整棟建筑建于坡地之上,但并未完全依就地勢(shì),而是部分添平,借高差抬高一平臺(tái)作為附屬活動(dòng)場(chǎng)地,安置部分活動(dòng)器械。踏步的設(shè)置豐富了院落的空間層次,加強(qiáng)了趣味性。平臺(tái)沿園周繞至北面場(chǎng)地,這一抬高橋廊不僅將兩邊有機(jī)聯(lián)系,還拓展了孩子們的游戲方式,是一個(gè)值得借鑒的手法。園周用通透鐵柵欄與周?chē)喔?,并在?nèi)周植以綠化,既美化了環(huán)境,又于外界保持適當(dāng)距離。但不足是綠化與鋪地沒(méi)有很好的結(jié)合,院子滿(mǎn)面鋪砌,使庭院顯得非??菰铮瑫r(shí)幼兒活動(dòng)極不安全。
建筑采用集中式布局,將幼兒生活用房、服務(wù)用房和供應(yīng)用房集中布置在主體建筑內(nèi),其中生活用房位于南部,朝南偏東;供應(yīng)用房位于建筑后端,與幼兒園的次要出入口有方便的聯(lián)系;服務(wù)用房位于建筑東部,與幼兒園住入口接近。這種平面組合的方式節(jié)約用地,減少了交通面積,使各功能部分聯(lián)系方便。
建筑造型以六面的坡屋頂為母題,體現(xiàn)出一種小建筑的尺度感和幼兒建筑的獨(dú)特個(gè)性。坡屋頂?shù)倪\(yùn)用不是單純地抄襲沉悶的傳統(tǒng)方式,而是巧妙地采用了各種坡頂組合形式,統(tǒng)一中求變化,創(chuàng)造出一種豐富多變而又協(xié)調(diào)統(tǒng)一的屋頂形式,在體量連接上流暢自然,尖頂?shù)奈蓍苡只顫娏藲夥?,其線(xiàn)形的動(dòng)感與幼兒的性格相吻合。各單獨(dú)的體量粉飾成不同的淺色調(diào),黃藍(lán)相間,活而不亂。
考察中曾留意有這樣一個(gè)細(xì)節(jié):廣合幼兒園北廣場(chǎng)有一戲水池,但由于管理方的種種原因已廢棄不用,上面覆蓋了雜物。幼兒天性喜歡水,對(duì)水有很大的適應(yīng)能力。水不但使幼兒增添活力,而且可以使皮膚經(jīng)常保持清潔。同時(shí)水的特性也富于游戲,活動(dòng)于較高價(jià)值。該園的行為既是對(duì)建筑用地的浪費(fèi),也讓幼兒失去了與水親近的機(jī)會(huì),最終違背了設(shè)計(jì)的初衷。與此類(lèi)似的還有實(shí)驗(yàn)幼兒園曙光園里的小動(dòng)物飼養(yǎng)房。本以為里面會(huì)飼養(yǎng)一些小動(dòng)物,走進(jìn)發(fā)現(xiàn)仍舊是堆放的雜物。在考察中大多數(shù)幼兒園都有類(lèi)似情況,本設(shè)計(jì)好的小動(dòng)物房大都閑置。幼兒對(duì)溫順的小動(dòng)物有天生的親切感,他們常常以不同的方式接觸他們。通過(guò)與小動(dòng)物的交流,可以激發(fā)他們對(duì)幼小生命體的興趣和愛(ài)撫,從而喚起對(duì)大自然的熱愛(ài)。但與此同時(shí),因?yàn)樾?dòng)物房舍需要成人更多的料理,如喂食、打掃衛(wèi)生等,給管理者帶來(lái)諸多不便,從而將其視為可有可無(wú)的環(huán)節(jié),任憑“空房子”擺在那里。當(dāng)然,這不能歸咎于建筑師,但作為設(shè)計(jì)者,也應(yīng)當(dāng)有責(zé)任在建筑交付使用后多與使用者進(jìn)行交流,在獲得反饋信息的同時(shí)敦促他們按設(shè)計(jì)意圖進(jìn)行維護(hù)和使用,以使物盡其能。各方共同努力為幼兒創(chuàng)造一個(gè)有利于身心健康發(fā)展的良好環(huán)境。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇六
其次,通過(guò)本次實(shí)習(xí),與人交際的能力,我自認(rèn)為上升了一個(gè)臺(tái)階。第一堂課前,我的心“嘭嘭”直跳。但一旦走上了講臺(tái),恐懼心理莫名其妙地跑到了九霄云外去了,然后順利地講課。還有,就是當(dāng)偶爾講錯(cuò)時(shí),我會(huì)拿“太緊張”當(dāng)借口,這樣會(huì)緩和尷尬的氣氛。另外,我發(fā)現(xiàn)與××中學(xué)教師交流的也很順利,這除了認(rèn)真、坦誠(chéng)的態(tài)度外,也與實(shí)習(xí)一個(gè)月練出的“膽量”密不可分。
再次,實(shí)習(xí)期間,我組織了高一十班與本班同學(xué)的足球聯(lián)賽。這無(wú)疑在拉近師生關(guān)系上起到了關(guān)鍵的作用。球賽結(jié)束后,我們負(fù)責(zé)球員的后勤工作(打開(kāi)水、賣(mài)水),雖然花錢(qián)不多,卻讓我們感到很快樂(lè)。最后,學(xué)生離開(kāi)時(shí),一句“注意安全”出自我的口中,我確實(shí)感到肩上的擔(dān)子不只是這一句話(huà),而是語(yǔ)言無(wú)法表達(dá)得發(fā)自?xún)?nèi)心地對(duì)自己學(xué)生的呵護(hù)和關(guān)愛(ài)。
還有,那就是在高一三班、四班與十班的交流會(huì)。通過(guò)師生交流會(huì),師生感到毫無(wú)距離和代溝可言。我們幾位實(shí)習(xí)教師毫無(wú)保留的傳授了自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),積極鼓勵(lì)他們學(xué)習(xí)的態(tài)度,使學(xué)生感到考上大學(xué)并不難,只要通過(guò)努力,一定會(huì)順利過(guò)關(guān)。當(dāng)然,我們還為學(xué)生上演了一人一首歌,這更是師生親密無(wú)間。最后,感到遺憾的事,我們的實(shí)習(xí)時(shí)間太短,自己的教學(xué)風(fēng)格還沒(méi)能進(jìn)一步完善,教學(xué)能力沒(méi)能進(jìn)一步提高。教態(tài)仍有需要改進(jìn)的地方。
師范生實(shí)習(xí)鑒定一個(gè)多月的實(shí)習(xí)已經(jīng)結(jié)束,從年前的準(zhǔn)備階段,到三月份的正式講課,這一過(guò)程的收獲體會(huì)是很多的。
讓我體會(huì)很深的首先是對(duì)教育這份事業(yè)的熱愛(ài)。在學(xué)習(xí)中常說(shuō):興趣是的老師,那么對(duì)教學(xué)的熱愛(ài)是使你全身心投入教學(xué)的動(dòng)力,不管是備課,還是講課。備課中,具有了動(dòng)力,才能全方位的考慮過(guò)程、內(nèi)容,考慮學(xué)生的反應(yīng)。正如實(shí)習(xí)開(kāi)始,杏壇副校長(zhǎng)所說(shuō)的“備學(xué)生”,怎樣體會(huì)到學(xué)生的反應(yīng)。有了這份動(dòng)力,才會(huì)想出設(shè)計(jì)出更好更科學(xué)的方法,應(yīng)用于教學(xué)過(guò)程,啟發(fā)式教學(xué)等方法才能很好的應(yīng)用并取得較好的效果。
其次是要設(shè)定較高的目標(biāo),同時(shí)又要考慮到效果不佳時(shí),自己的反應(yīng)。就是預(yù)先想到效果不好時(shí),自己應(yīng)承受這份壓力,較好期望固然很好,但若由于自己的能力所限以及各方面的變化,引起教學(xué)效果不佳,自己應(yīng)接受這一現(xiàn)實(shí)。不能因?yàn)橐粫r(shí)的沖動(dòng),而破壞了整個(gè)活動(dòng)。當(dāng)我第二次課效果不好時(shí),當(dāng)時(shí)實(shí)在難以接受,爾后的兩天為下次的備課則沒(méi)了興趣,沒(méi)有了熱情,自己前兩次作了充足的準(zhǔn)備為什么會(huì)這樣?我在思考這些,思慮再三,還是備課不充分,沒(méi)有更好的調(diào)動(dòng)學(xué)生,既沒(méi)有預(yù)計(jì)學(xué)生的反應(yīng),又沒(méi)有考慮可能發(fā)生的情況,比如第二次課的板書(shū)問(wèn)題,這都是沒(méi)有預(yù)計(jì)到的。
而當(dāng)我在第三次課時(shí),心情平淡而又有熱情,坦然面對(duì)一切。這樣就好了許多,語(yǔ)速較前兩次慢了一些,課堂中出現(xiàn)的錯(cuò)誤少了許多。
總的說(shuō)來(lái),實(shí)習(xí)讓我收獲許多。不僅僅是對(duì)教學(xué),做任何事情都滿(mǎn)懷熱情。我抵制住了第三次課前的不良反應(yīng),作了充分的準(zhǔn)備。對(duì)事情結(jié)果期望高,嚴(yán)要求,又要以最壞的結(jié)果來(lái)考慮,坦然面對(duì)。這是我較深的體會(huì)。
最后,我還想說(shuō)的事,感謝張老師的悉心熱心感懷。每課必聽(tīng),不管是試講還是上課,更重要的事提出學(xué)生的問(wèn)題,以一個(gè)有豐富經(jīng)驗(yàn)的老師來(lái)發(fā)現(xiàn)這些問(wèn)題,解決問(wèn)題,這是對(duì)學(xué)生的負(fù)責(zé)與幫助。同時(shí),我們這一團(tuán)對(duì)也是值得學(xué)習(xí)的。互相幫助,照應(yīng),共同進(jìn)步。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇七
為了完善教育布局調(diào)整,追蹤問(wèn)效教育編制使用情況,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),由區(qū)編辦牽頭,區(qū)人社局、教體局配合,利用十五天時(shí)間對(duì)全區(qū)各學(xué)校、學(xué)區(qū)人員借調(diào)情況及編制使用情況進(jìn)行了深入調(diào)研,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、人員編制配置基本情況。
通過(guò)清理摸底,我區(qū)教育系統(tǒng)人員借調(diào)情況普遍存在,主要分下列五種情況:一是市、區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位因工作需要借調(diào)的人員;二是教體局機(jī)關(guān)及其下屬事業(yè)單位因工作需要借調(diào)的人員;三是從北辰、育才兩所私立學(xué)校分流的支持義務(wù)教育派駐教師;四是去年為城區(qū)幼兒園選調(diào)因無(wú)編制暫未辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)的教師;五是因教育布局調(diào)整城鄉(xiāng)中學(xué)學(xué)科短缺從鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)區(qū)借調(diào)及各中學(xué)課程調(diào)劑借調(diào)的教師。另外,還有因教育布局調(diào)整需整體劃轉(zhuǎn)的三類(lèi)人員:一是米堡小學(xué)撤銷(xiāo)后劃轉(zhuǎn)黃官寨實(shí)驗(yàn)學(xué)校的教師;二是隴東職專(zhuān)與西峰職專(zhuān)合并后整體劃轉(zhuǎn)西峰職專(zhuān)的教師;三是馬集初中、芮嶺初中、上劉初中撤銷(xiāo)后需整體劃轉(zhuǎn)的教師。。
1.借調(diào)人員中絕大多數(shù)是因?qū)嶋H工作需要所致,為了加強(qiáng)人員管理,理順工作關(guān)系,建議人社及教體部門(mén)在借調(diào)單位有空編的情況下提請(qǐng)政府研究盡快辦理調(diào)配手續(xù)。一是借調(diào)市級(jí)單位的人員,可通知其在三個(gè)月內(nèi)辦理調(diào)出手續(xù),如不能調(diào)出的應(yīng)回原單位工作,否則停發(fā)工資;二是借調(diào)區(qū)屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員,科級(jí)干部由組織部門(mén)適時(shí)安排,其他人員建議人社局核實(shí)工作情況,有空編的調(diào)配,無(wú)空編的回原單位工作;三是借調(diào)區(qū)教體局機(jī)關(guān)及下屬事業(yè)單位的人員,由于近年來(lái)教育布局調(diào)整等工作任務(wù)繁重,可以適當(dāng)調(diào)整局屬事業(yè)單位編制后空編數(shù)調(diào)配,其余人員原則上返回原單位工作。
2.教育布局調(diào)整需整體劃轉(zhuǎn)的人員,建議可不考慮編制因素,亦不辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),由人社局發(fā)文統(tǒng)一劃轉(zhuǎn)至并入學(xué)校。
3.建議董志幼兒園及今后新設(shè)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園均劃歸相應(yīng)學(xué)區(qū)管理,編制納入學(xué)區(qū)小學(xué)教職工編制總額內(nèi),實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
4.由于近年來(lái)各學(xué)校生源變化波動(dòng)較大,建議對(duì)教育系統(tǒng)編制暫進(jìn)行總量控制,待后陳戶(hù)及野林與董志初中、顧咀與彭原初中、齊家樓與溫泉初中、王嶺與后官寨初中等完成合并后重新核定編制,并將富余編制和教師優(yōu)化配置到其它學(xué)校。
5.建議在今后教育系統(tǒng)選配教師時(shí),充分考慮學(xué)科配置因素,盡量避免學(xué)校科目配置不平衡,造成有的科目人浮于事,有的科目卻人手不足,杜絕因借調(diào)教師導(dǎo)致教學(xué)秩序及人員管理的混亂。
6.由于教師隊(duì)伍基數(shù)大,變化情況復(fù)雜,可以將借調(diào)作為一種短期教育資源共享、人員良性交流的手段,但要將相關(guān)手續(xù)規(guī)范化、制度化。今后確因工作實(shí)際需借調(diào)人員時(shí),建議由人社部門(mén)會(huì)同教體部門(mén)考察后辦理借調(diào)手續(xù),未經(jīng)人社部門(mén)批準(zhǔn)的借調(diào)一律不予承認(rèn)。
三、邊遠(yuǎn)學(xué)校教師配備的調(diào)查與對(duì)策。
關(guān)于邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)村小學(xué)教師缺乏的情況,隨著近年來(lái)教育布局調(diào)整,城鄉(xiāng)學(xué)校學(xué)生比例急劇變化,通過(guò)調(diào)查,目前我區(qū)農(nóng)村xx0所小學(xué)共有在校學(xué)生xx050人,學(xué)生數(shù)不足xx0人的小學(xué)達(dá)82所,其學(xué)生總數(shù)已少于城區(qū)7所小學(xué)學(xué)生總數(shù)。根據(jù)國(guó)辦發(fā)〔〕74號(hào)中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)核定,我區(qū)七鄉(xiāng)鎮(zhèn)8個(gè)學(xué)區(qū)小學(xué)應(yīng)核定小學(xué)教職工編制為437-529名之間,但目前實(shí)際核定編制1330名,配備教職工1449人,分別是應(yīng)核編制的2.5倍和2.74倍。邊遠(yuǎn)學(xué)校由于學(xué)生數(shù)量少、年級(jí)全、班額太小,教師配置十分困難,若按師生比配,教師太少,課程排不齊,正常教學(xué)無(wú)法保障;若按班級(jí)及課目配,教師太多,平均2-3名學(xué)生就能配備一名教師,師資過(guò)于浪費(fèi),加之部分年輕教師不安心在邊遠(yuǎn)學(xué)校工作。因此,當(dāng)前這些學(xué)校的教師配備只是保障了基本正常的教學(xué)所需,如按城區(qū)標(biāo)準(zhǔn)將所有課目開(kāi)全,或遇個(gè)別教師請(qǐng)假等情況,師資的確緊張。建議今后將新考錄的師范類(lèi)畢業(yè)生全部分配至邊遠(yuǎn)基層小學(xué),即利于緩解其師資緊缺,又利于年輕教師鍛煉成長(zhǎng),同時(shí)健全選拔和激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)人員良性流動(dòng),提高教師工作積極性。另外,在條件成熟的情況下應(yīng)加快農(nóng)村小學(xué)教育布局調(diào)整步伐,通過(guò)整合和擴(kuò)大小學(xué)規(guī)模,整體提升農(nóng)村小學(xué)的教學(xué)水平和質(zhì)量。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇八
陳堡鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá),同時(shí)傳統(tǒng)文化氛圍濃厚。目前有留守兒童1000多,約占16周歲以下本土兒童的11%左右。目前國(guó)內(nèi)公開(kāi)發(fā)表的多項(xiàng)調(diào)查研究顯示:農(nóng)村留守兒童處境不利,他們生存在不健康的成長(zhǎng)環(huán)境里,特別需要全社會(huì)的關(guān)懷。為此,2012年五月間通過(guò)學(xué)校摸底、入戶(hù)走訪(fǎng)、座談交流等多種形式,對(duì)全鎮(zhèn)留守兒童的學(xué)習(xí)、生活和思想狀況進(jìn)行調(diào)查,獲得一批詳實(shí)的數(shù)據(jù)和資料。
一、調(diào)查對(duì)象與方法。
(一)調(diào)查對(duì)象。
2012年2月10日、11日、12日,對(duì)村民特別是家中育有女兒的農(nóng)村家長(zhǎng)進(jìn)行了實(shí)地調(diào)查活動(dòng)。
(二)調(diào)查方法。
本次調(diào)查以書(shū)面記錄為載體,通過(guò)一對(duì)一訪(fǎng)談方式開(kāi)展,以入戶(hù)調(diào)查為主,街頭隨機(jī)調(diào)查為輔。其中,深入農(nóng)戶(hù)34家,隨機(jī)調(diào)查11位村民,以較客觀的方式收集到一定數(shù)量真實(shí)可靠的原始數(shù)據(jù)。
二、調(diào)查結(jié)果。
(一)道德水準(zhǔn)下降,品質(zhì)行為不端。
有些留守兒童沒(méi)有正常的生活習(xí)慣,品行不端,如抽煙喝酒、偷竊撒謊、破壞公物,甚至聚眾鬧事、打架斗毆,走上犯罪道路。據(jù)鎮(zhèn)關(guān)工委調(diào)查,留守兒童中20%出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象,10%有打架斗毆經(jīng)歷,個(gè)別的甚至加入社會(huì)不良群體,成為“小混混”。
(二)學(xué)習(xí)習(xí)慣較差,學(xué)業(yè)成績(jī)不佳。
多數(shù)留守兒童無(wú)心讀書(shū),學(xué)業(yè)成績(jī)不佳,少數(shù)孩子甚至逃學(xué)厭學(xué)。在留守兒童中,雙優(yōu)生僅占7%,學(xué)習(xí)成績(jī)一般的占25%,雙差生比例高達(dá)68%。不少留守兒童讀書(shū)上進(jìn)觀念淡薄,應(yīng)付式讀書(shū),放任自流現(xiàn)象比較普遍,輟學(xué)比例明顯高于同齡孩子。
(三)心理問(wèn)題突出,人格特征不良。
留守兒童中普遍有冷淡敏感、孤僻不合群、不善交往,或沖動(dòng)易怒等不良心理特征,不同程度地存在性格缺陷和心理問(wèn)題。xx學(xué)區(qū)43名留守兒童中,性格內(nèi)向或孤僻的占16.3%,迷戀網(wǎng)游的占4.6%,任性不能自控的有16.3%,在人際關(guān)系和自信心方面明顯不如正常家庭的孩子。
三、調(diào)查問(wèn)題分析。
唯物辯證法告訴我們,事物往往具有兩面性,父母長(zhǎng)期外出對(duì)子女成長(zhǎng)的影響應(yīng)是各有利弊。
普林格爾認(rèn)為:從某種意義上說(shuō),所有的兒童都是易受傷害的,都會(huì)經(jīng)歷痛苦和壓力。??在某種程度上說(shuō),易受傷害只是一個(gè)統(tǒng)計(jì)學(xué)的概念,而不是一個(gè)精確的預(yù)言;就某個(gè)具體孩子而言,這只是一種可能性,而不是必然性??梢赃@樣說(shuō),父母長(zhǎng)期外出確實(shí)使留守兒童處于“易受傷害”的境地,但父母長(zhǎng)期外出并不必然影響孩子的發(fā)展。
“留守”也可以成為一種教育資源。首先,父母外出務(wù)工,改善了家庭經(jīng)濟(jì)狀況,增強(qiáng)了農(nóng)村家庭對(duì)子女受教育的支付能力。第二,許多父母外出務(wù)工,他們的教育理念、教育方式等會(huì)發(fā)生明顯變化,如注意培養(yǎng)孩子的興趣愛(ài)好,關(guān)注孩子的全面發(fā)展,要讓孩子將來(lái)掌握某門(mén)時(shí)尚技術(shù),等等。假期把孩子叫來(lái)父母打工的城市,也能增長(zhǎng)孩子的見(jiàn)識(shí)和閱歷。第三,不少父母切身體會(huì)到現(xiàn)代社會(huì)缺少文化的苦痛,渴求新知,對(duì)孩子的教育有更高的期望和要求。第四,孩子能充分感受到生活的艱難和父母的努力,“窮苦的孩子早當(dāng)家”,他們獲得更多的成長(zhǎng)動(dòng)力,獨(dú)立自主能力更強(qiáng)。
調(diào)查中很多孩子表示長(zhǎng)大要報(bào)答父母。30%的孩子表示父母外出打工很辛苦,要父母注意身體和安全。24%的孩子希望父母別擔(dān)心家里,并表示會(huì)用心學(xué)習(xí)。這些孩子比較獨(dú)立,能夠自主安排自己的生活和學(xué)習(xí)。
有些研究認(rèn)為:留守兒童由于不能得到父母面對(duì)面的教育和關(guān)愛(ài),身心發(fā)展諸多方面容易受到負(fù)面影響,成為問(wèn)題兒童。
一是缺乏親情關(guān)愛(ài)。由于父母不在身邊,使留守兒童無(wú)法享受正常的親情關(guān)愛(ài),毛病無(wú)人指點(diǎn),缺陷無(wú)人矯正,作業(yè)無(wú)人輔導(dǎo),傾訴無(wú)人聽(tīng)取,創(chuàng)傷無(wú)人安慰,對(duì)其個(gè)性發(fā)展和健康成長(zhǎng)極為不利。二是缺乏科學(xué)監(jiān)管。調(diào)查顯示,超過(guò)七成的留守兒童由隔代監(jiān)管,少數(shù)由親戚監(jiān)管,管而不嚴(yán)是隔代或親戚監(jiān)管的一大通病。他們只關(guān)注孩子的安全和學(xué)習(xí)成績(jī),以便日后向其父母交代,而忽略了對(duì)孩子生活習(xí)慣、社會(huì)交往、人格發(fā)展的培養(yǎng)。三是缺乏完整的家庭教育。大多數(shù)父母經(jīng)常通過(guò)電話(huà)關(guān)心子女,但往往問(wèn)最近學(xué)習(xí)情況,關(guān)注學(xué)習(xí)成績(jī),而對(duì)孩子的生活情況、內(nèi)心感受、情感交流極少顧及。有些父母甚至只養(yǎng)不教,教育過(guò)分依賴(lài)學(xué)校,孩子出問(wèn)題后,一味指責(zé)學(xué)校誤人子弟。
沒(méi)有父母的教育,缺乏親情的溫暖,留守兒童就容易從別的地方獲取,結(jié)交了一些不三不四的“朋友”。外部不良因素的影響,使這群缺少父母管教的孩子在行為方面容易出格,這不僅影響留守兒童的健康發(fā)展,而且在一定程度上擾亂了社會(huì)治安。
四、解決對(duì)策。
父母外出對(duì)留守兒童的影響,既有積極的,也有消極的,既可以是教育資源,也可能是教育缺憾。很多在農(nóng)村留守兒童身上發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題同樣也發(fā)生在非留守兒童身上。農(nóng)村非留守家庭中的父母也多多少少存在著類(lèi)似的教育問(wèn)題,甚至某些城市家庭也存在其中的某些教育問(wèn)題。父母出外打工并不必然導(dǎo)致留守兒童的發(fā)展問(wèn)題,對(duì)待農(nóng)村留守兒童及其父母的處境必須采取更客觀的態(tài)度。
對(duì)于農(nóng)村留守兒童的教育問(wèn)題,需要社會(huì)、政府、學(xué)校、家庭等多方面的努力才能加以解決。針對(duì)留守家庭的親子關(guān)系和家長(zhǎng)素養(yǎng)兩大重要問(wèn)題,我們覺(jué)得農(nóng)村留守兒童的家庭教育關(guān)鍵要抓好兩點(diǎn):。
(一)加強(qiáng)親子交流,架設(shè)情感橋梁。
誠(chéng)如我國(guó)近代教育家夏丐尊所言“沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育”,良好的親子關(guān)系是順利開(kāi)展家庭教育的重要前提。父母對(duì)子女愛(ài)的程度和方式,影響子女的身心發(fā)展水平。父母外出打工,使得日常生活中親子交流機(jī)會(huì)減少,不經(jīng)意中,親子關(guān)系疏遠(yuǎn),甚至各自生活在不同世界里。孩子感受不到愛(ài),就不會(huì)去理解父母的心思和意圖,把父母的話(huà)當(dāng)成“耳邊風(fēng)”。父母愛(ài)子女是人之常情,但怎樣愛(ài)子女、怎樣表達(dá)愛(ài)卻是要特別注意的。
1.家長(zhǎng)要采取主動(dòng),通過(guò)電話(huà)、書(shū)信、網(wǎng)絡(luò)等多種途徑與孩子交流,在交流中增進(jìn)感情,在溝通中滲透教育。
2.親子交流除了解孩子學(xué)業(yè)狀況外,還應(yīng)涉及生活細(xì)節(jié)、工作情況以及雙方的內(nèi)心情感等諸多方面。在與孩子交往的過(guò)程中,家長(zhǎng)尤其要把自己對(duì)孩子的愛(ài)和希望用語(yǔ)言表達(dá)出來(lái),讓孩子感受到父母對(duì)自己的關(guān)懷和愛(ài)護(hù)。
3.家長(zhǎng)不妨盡量多用書(shū)信方式和孩子聯(lián)系,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、生活、情感等方面的全方位交流,很多平時(shí)說(shuō)不出口的想念和心理活動(dòng)可通過(guò)無(wú)聲的語(yǔ)言表現(xiàn)出來(lái),而且比較理性,可以促使親子間的充分交流和理解[3]。
4.父母應(yīng)盡可能多回家看看,在家期間要多關(guān)心孩子的內(nèi)心感受和變化,要引導(dǎo)和鼓勵(lì)孩子自尊、自信、自強(qiáng),把父母外出打工看成是自我成長(zhǎng)的良機(jī),增強(qiáng)生活、學(xué)習(xí)自理能力和自我控制能力。
(二)提高家長(zhǎng)素質(zhì),發(fā)揮家教優(yōu)勢(shì)。
孩子的發(fā)展能力取決于父母的發(fā)展。許多農(nóng)村家長(zhǎng)自身素質(zhì)頗成問(wèn)題,難以勝任教育者的職責(zé)。為此,政府、學(xué)校和社會(huì)各部門(mén)必須加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村留守家庭和城市外來(lái)務(wù)工家長(zhǎng)的教育指導(dǎo)和培訓(xùn),讓每個(gè)家長(zhǎng)在子女教育上達(dá)到“五有”:有義務(wù)、有知識(shí)、有能力、有威信、有理智。
1.舉辦家教學(xué)習(xí)班與講座。
通過(guò)校校建、村村建、個(gè)個(gè)社區(qū)建家教學(xué)習(xí)班與講座,大力宣傳科學(xué)的家庭教育理念,提高廣大農(nóng)村家長(zhǎng)的知識(shí)素養(yǎng)文化水平,更好地發(fā)揮家長(zhǎng)言傳身教的作用。這類(lèi)學(xué)習(xí)班與講座應(yīng)針對(duì)不同年齡段孩子的教育問(wèn)題具體開(kāi)展;既普及家教知識(shí),又培養(yǎng)家教骨干分子,努力形成相互學(xué)習(xí)、相互支持、相互帶動(dòng)的團(tuán)隊(duì)力量。
2.開(kāi)展家教咨詢(xún)服務(wù)活動(dòng)。
文化水平和信息資源限制了廣大農(nóng)民對(duì)科學(xué)家教觀念的接觸,他們需要實(shí)踐中的具體指導(dǎo)和幫助。有關(guān)部門(mén)應(yīng)開(kāi)展農(nóng)村家教咨詢(xún)活動(dòng),最好能多渠道、長(zhǎng)期地、定期地開(kāi)展,并采取有效措施,創(chuàng)設(shè)出一種氛圍,引導(dǎo)和鼓勵(lì)農(nóng)村留守家庭和城市外來(lái)務(wù)工家庭前來(lái)咨詢(xún),主動(dòng)探討子女的教育問(wèn)題。主要措施有熱線(xiàn)答疑、現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)、巡回指導(dǎo)、板報(bào)宣傳、廣播電視推介等。
3.制作和發(fā)放家教宣傳資料。
地方政府要發(fā)揮在家庭教育方面的宣傳和指導(dǎo)作用,印制實(shí)用的家教光盤(pán)、書(shū)籍和圖像資料,免費(fèi)或部分免費(fèi)地發(fā)給農(nóng)村家長(zhǎng)。這些資料應(yīng)該根據(jù)兒童不同年齡段的具體特點(diǎn)進(jìn)行整理編寫(xiě)。目前城市“優(yōu)生優(yōu)育”宣傳資料的制作和發(fā)放很見(jiàn)成效,雖然存在著城鄉(xiāng)差異,但還是有值得借鑒之處。
總之,父母的教育和關(guān)愛(ài)是促使留守兒童健康發(fā)展的重要催化劑,家長(zhǎng)負(fù)有不可推卸的重要責(zé)任。全社會(huì)需共同努力,增強(qiáng)農(nóng)村家教效能。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇九
安全設(shè)施滿(mǎn)意度情況統(tǒng)計(jì)。
安全保衛(wèi)滿(mǎn)意度情況統(tǒng)計(jì)。
收費(fèi)情況滿(mǎn)意度情況統(tǒng)計(jì)。
教學(xué)能力滿(mǎn)意度情況統(tǒng)計(jì)。
住宿設(shè)施滿(mǎn)意度統(tǒng)計(jì)。
山東省標(biāo)準(zhǔn)化研究院于近日組織對(duì)濟(jì)南市幼兒園教育進(jìn)行了服務(wù)滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)結(jié)果顯示,濟(jì)南市幼兒園教育的公眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)結(jié)果為68.0762,處于一般水平。
據(jù)了解,本次調(diào)查,從濟(jì)南市移動(dòng)手機(jī)號(hào)碼中隨機(jī)抽樣確定調(diào)查對(duì)象,調(diào)查方式全面覆蓋,樣本符合抽樣要求。本次滿(mǎn)意度調(diào)查的對(duì)象為濟(jì)南市普通民眾。
調(diào)查結(jié)果顯示教學(xué)質(zhì)量和地理位置是家長(zhǎng)選擇幼兒園時(shí)最關(guān)注的`因素,對(duì)名氣、收費(fèi)等因素的關(guān)注很少。受訪(fǎng)者對(duì)幼兒園知名度的認(rèn)可平均值為64.5895,這側(cè)面反映了目前幼兒園教育的品牌建設(shè)相對(duì)不足。
受訪(fǎng)者對(duì)收費(fèi)情況的滿(mǎn)意度均值為66.5183。
數(shù)據(jù)顯示,受訪(fǎng)者對(duì)教學(xué)設(shè)施的滿(mǎn)意度均值為76.0633,說(shuō)明濟(jì)南市的幼教機(jī)構(gòu)通過(guò)合理配置硬件設(shè)施,已經(jīng)基本能夠達(dá)到教學(xué)需求,取得了家長(zhǎng)認(rèn)可。受訪(fǎng)者對(duì)安全保衛(wèi)的滿(mǎn)意度均值為77.3986,可以看出各幼兒園的安全保衛(wèi)工作得到了家長(zhǎng)的廣泛認(rèn)可??偲饋?lái)看受訪(fǎng)者對(duì)幼兒園教育質(zhì)量感知的滿(mǎn)意度水平包括教學(xué)設(shè)施、人員素質(zhì)、課程安排、餐飲情況等測(cè)評(píng)項(xiàng)的滿(mǎn)意度水平集中在74.7033到77.3986之間,表明當(dāng)前幼兒園教育服務(wù)各項(xiàng)工作在均衡提高,滿(mǎn)意度水平差別不大。價(jià)值感知方面,受訪(fǎng)者對(duì)收費(fèi)情況的滿(mǎn)意度均值為66.5183,處于一個(gè)相對(duì)較低的水平。
通過(guò)嚴(yán)格執(zhí)行前期策劃的要求,歷經(jīng)調(diào)研、問(wèn)卷設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)整理分析、報(bào)告編制等各階段工作,完成了本次幼兒園教育滿(mǎn)意度測(cè)評(píng),并根據(jù)調(diào)查反饋情況,提出了針對(duì)性改進(jìn)建議,希望可以為濟(jì)南市幼兒園提高服務(wù)質(zhì)量、改善組織形象提供支撐。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇十
為進(jìn)一步促進(jìn)我州職業(yè)教育健康快速發(fā)展,根據(jù)州人大常委會(huì)20xx年度監(jiān)督工作計(jì)劃安排,本次常委會(huì)將聽(tīng)取和審議州人民政府關(guān)于我州職業(yè)教育工作情況的專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告。xx月22日至23日,在州人大常委會(huì)xx副主任帶領(lǐng)下,組成委員xx、xx、xx,州人大代表xx和州委職教工委、州人大常委會(huì)教工委、州教育局、州人社局部分同志為成員的調(diào)查組,分別對(duì)州職教園區(qū)和xx、xx兩縣(市)職業(yè)教育工作開(kāi)展了專(zhuān)題調(diào)查。調(diào)查組聽(tīng)取了州職教工委和兩縣(市)政府工作情況匯報(bào),先后深入到xx縣民族職業(yè)高中、xxxx職業(yè)學(xué)校、州職教園區(qū)6所中職學(xué)校實(shí)地查看和走訪(fǎng)座談,詳細(xì)了解各學(xué)校在招生、實(shí)訓(xùn)、建設(shè)、教師培訓(xùn)、學(xué)生就業(yè)、未來(lái)發(fā)展規(guī)劃等方面情況,并與兩縣(市)政府和相關(guān)職能部門(mén)交換了建議意見(jiàn)?,F(xiàn)就調(diào)查情況報(bào)告如下。
近年來(lái),州職教園區(qū)和兩縣(市)人民政府及相關(guān)職能部門(mén)認(rèn)真貫徹實(shí)施職業(yè)教育法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),深化改革,強(qiáng)化措施,加大投入,兩縣(市)職業(yè)教育規(guī)模不斷擴(kuò)大,辦學(xué)質(zhì)量不斷提升,辦學(xué)特色不斷拓展,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)能力不斷增強(qiáng),為我州經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展提供了人力資源和智力支持。
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,職業(yè)教育社會(huì)認(rèn)知面明顯擴(kuò)大。按照分級(jí)管理、地方為主、政府統(tǒng)籌、社會(huì)參與的職業(yè)教育管理體制,政府及相關(guān)職能部門(mén)認(rèn)真宣傳貫徹《職業(yè)教育法》,著力營(yíng)造全社會(huì)重視職教、支持職教的良好環(huán)境,面對(duì)社會(huì)上對(duì)在職業(yè)學(xué)校能否學(xué)到真本事、就業(yè)能否保證等疑問(wèn),通過(guò)對(duì)職業(yè)教育優(yōu)惠政策、人才需求形勢(shì)、就業(yè)信息和勞務(wù)需求信息方面的大力宣傳,增強(qiáng)了職業(yè)學(xué)校的吸引力,使一部分群眾、學(xué)生和學(xué)生家長(zhǎng)對(duì)職業(yè)教育逐步改變觀念,社會(huì)對(duì)發(fā)展職業(yè)教育的重要性有了新認(rèn)識(shí)。
(二)增加投入,職業(yè)教育辦學(xué)條件明顯改善。政府把落實(shí)優(yōu)惠政策、加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)、加大資金投入、加快改善職業(yè)學(xué)校的辦學(xué)條件作為提升職業(yè)教育水平的重要舉措加以推進(jìn)。一是全面落實(shí)職業(yè)學(xué)校農(nóng)村家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生和涉農(nóng)專(zhuān)業(yè)學(xué)生免費(fèi)政策。二是加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。目前,州職教園區(qū)校舍建筑面積達(dá)16萬(wàn)平方米,實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備價(jià)值2760萬(wàn)元,計(jì)算機(jī)1289臺(tái),全日制在校學(xué)生規(guī)模12635人;xx縣從20xx年對(duì)縣職中進(jìn)行搬遷擴(kuò)建,規(guī)劃投資1.1個(gè)億,政府已完成投資0.5個(gè)億。職業(yè)教育基礎(chǔ)建設(shè)得到較大提升。三是建立政府、企業(yè)、社會(huì)和個(gè)人多元化的投資機(jī)制,不斷增強(qiáng)職業(yè)教育發(fā)展活力。其中,xx市現(xiàn)有民辦中職學(xué)校5所,教師165人,在校學(xué)生1799人。
(三)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),教師數(shù)量和質(zhì)量明顯提高。在師資建設(shè)方面,職校通過(guò)離職培訓(xùn)、校本培訓(xùn)、企業(yè)外聘等多種途徑,努力打造一支適應(yīng)職教發(fā)展的雙師型教師隊(duì)伍。州職教園區(qū)從20xx年以來(lái),教師由411人增至629人,專(zhuān)業(yè)教師由189人增至400人,專(zhuān)業(yè)課教師中雙師型教師從20%提高到59%;xx市從20xx年以來(lái),共招聘41名專(zhuān)業(yè)對(duì)口寺專(zhuān)院校畢業(yè)生,今年還為職業(yè)學(xué)校聘請(qǐng)了高、中級(jí)汽修工程師、美發(fā)師6人;xx縣民職中現(xiàn)已有州級(jí)學(xué)科帶頭人4人,縣級(jí)學(xué)科帶頭人4人,整體水平有了較大提高。
(四)特色辦學(xué),學(xué)生就業(yè)渠道明顯拓展。為了使職業(yè)教育與市場(chǎng)需求緊密對(duì)接,各職能學(xué)校積極探索面向社會(huì)、適應(yīng)市場(chǎng)的辦學(xué)模式,堅(jiān)持以就業(yè)為導(dǎo)向、校企合作的辦學(xué)思路,力求開(kāi)設(shè)具有市場(chǎng)空間、就業(yè)前景看好的專(zhuān)業(yè),逐步形成入口與出口的良性循環(huán),充分發(fā)揮了職業(yè)教育的社會(huì)服務(wù)功能。xxxx職業(yè)學(xué)校是20xx年成立的一所民辦中等職業(yè)學(xué)校,現(xiàn)在校師生規(guī)模近1000人,每年為社會(huì)輸送實(shí)用技術(shù)人才300余人。學(xué)校始終堅(jiān)持學(xué)以致用、不等不靠辦學(xué)宗旨和學(xué)生就業(yè)六不去原則(即不是知名企業(yè)不去、工作環(huán)境差的企業(yè)不去、科技含量低的企業(yè)不去、工作待遇低的企業(yè)不去、管理不規(guī)范的企業(yè)不去、實(shí)地考察不合格的企業(yè)不去),面向市場(chǎng),立足需要,在全省率先開(kāi)設(shè)了電腦主板檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)。學(xué)校特別專(zhuān)注于專(zhuān)業(yè)教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生動(dòng)手能力培養(yǎng),采用校企合作、訂單培養(yǎng)等方式,先后與華為、三星、富士康、長(zhǎng)虹、格力等世界和全國(guó)500強(qiáng)高新技術(shù)簽訂了實(shí)習(xí)和就業(yè)協(xié)議,畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)了100%就業(yè)。今年學(xué)校在全省電子技能大賽有1名學(xué)生榮獲一等獎(jiǎng),也是我州職業(yè)教育系統(tǒng)在電子技能大賽中獲得的最高獎(jiǎng)。
(一)社會(huì)對(duì)職業(yè)教育的戰(zhàn)略地位認(rèn)識(shí)不足。受傳統(tǒng)思想的影響,社會(huì)普遍存在重普通教育、學(xué)歷教育,輕職業(yè)教育的現(xiàn)象,把職業(yè)教育作為普通教育的一種補(bǔ)充,對(duì)職業(yè)教育重視不夠、支持不夠,認(rèn)為讀職校低人一等,使職業(yè)教育教師不很穩(wěn)定、家長(zhǎng)不太滿(mǎn)意、企業(yè)不甚信任、學(xué)生缺少自信,一定程度上影響了學(xué)生的成才之路,發(fā)展環(huán)境亟待優(yōu)化。
(二)師資隊(duì)伍建設(shè)相對(duì)滯后,缺乏活力。
一是雙師型教師數(shù)量不足,水平有待進(jìn)一步提高。xx縣民職中共有教師xx4人,60人的專(zhuān)業(yè)課教師中有40%還需要培訓(xùn)再提高才能滿(mǎn)足教學(xué)需要;州衛(wèi)校師生比為1:38(中職學(xué)校設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)為1:20)。
二是現(xiàn)行的'教師人事管理體制不能適應(yīng)中職教育的發(fā)展,使得一些具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的技師、技工無(wú)法由企業(yè)向?qū)W校流動(dòng)。三是學(xué)校干部人事制度激勵(lì)機(jī)制不健全,存在干多干少一個(gè)樣,教師隊(duì)伍不穩(wěn)定。四是專(zhuān)業(yè)教師培訓(xùn)存在一定難度。學(xué)校專(zhuān)業(yè)教師本就緊缺,如再送出培訓(xùn),一旦離崗就會(huì)影響學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃,一定程度上影響了教師的培訓(xùn)。
(三)州職教園區(qū)統(tǒng)籌乏力,專(zhuān)業(yè)品牌效應(yīng)難以顯現(xiàn)。
一是教學(xué)資源分散。因受行業(yè)主管影響,園區(qū)內(nèi)各學(xué)校分散辦學(xué)的格局沒(méi)有從根本上打破,師資、設(shè)備、圖書(shū)等資源分散各學(xué)校,整合有難度。二是專(zhuān)業(yè)設(shè)置重復(fù)。園區(qū)內(nèi)共有4家學(xué)校辦有汽修專(zhuān)業(yè),有2家學(xué)校辦有計(jì)算機(jī)、數(shù)控技術(shù)、電子技術(shù)、學(xué)前教育專(zhuān)業(yè),導(dǎo)致專(zhuān)業(yè)過(guò)于集中趨同,帶來(lái)教育資源配置的閑置和浪費(fèi)。三是專(zhuān)業(yè)設(shè)置與黨委政府倡導(dǎo)的產(chǎn)業(yè)結(jié)合不緊密,骨干專(zhuān)業(yè)不突出,特色不鮮明,校企合作、產(chǎn)教融合的辦學(xué)模式還沒(méi)有真正建立,技術(shù)人才培養(yǎng)針對(duì)性不強(qiáng),不能很好與社會(huì)需求、崗位需求對(duì)接,如州農(nóng)校去年就僅實(shí)現(xiàn)招生幾十人。
(四)投入不足,渠道單一。一是目前職業(yè)教育的經(jīng)費(fèi)主要依靠政府投入和學(xué)校自籌,社會(huì)投入較少,加之地方財(cái)力有限,嚴(yán)重制約了職業(yè)教育的發(fā)展。二是實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)滯后。調(diào)查的學(xué)校普遍存在實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地不夠和實(shí)訓(xùn)設(shè)施設(shè)備不足并且老化問(wèn)題,滿(mǎn)足不了學(xué)生動(dòng)手實(shí)踐能力的培養(yǎng),造成實(shí)訓(xùn)效果不理想和學(xué)生專(zhuān)業(yè)能力難以提高。xx縣民職中有學(xué)生1660人,僅有4間實(shí)訓(xùn)室的部分老舊設(shè)備,與每2名學(xué)生一個(gè)工位的國(guó)家實(shí)訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)相差很大,要完成在校生每年的培訓(xùn)教學(xué)十分困難。州技校爭(zhēng)取的xx省高技能人才實(shí)訓(xùn)基地項(xiàng)目,但因沒(méi)有實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地導(dǎo)致項(xiàng)目不能落地建設(shè)。
(五)就業(yè)準(zhǔn)入把關(guān)不嚴(yán)。國(guó)家規(guī)定的先培訓(xùn),后就業(yè)的制度尚未得到嚴(yán)格貫徹執(zhí)行,現(xiàn)在已就業(yè)人員中,未接受過(guò)職業(yè)教育和培訓(xùn)的現(xiàn)象比較普遍,對(duì)不執(zhí)行就業(yè)準(zhǔn)入制度的用人單位和個(gè)人,缺乏有效的監(jiān)督和懲罰。
(一)進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和使命感,積極營(yíng)造職業(yè)教育發(fā)展的良好氛圍。各級(jí)政府要認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)職業(yè)教育工作會(huì)議精神、《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》和《xx州職業(yè)教育園區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃》,加大宣傳教育和引導(dǎo)力度,使全州廣大黨員干部和人民群眾了解、支持職業(yè)教育,大力弘揚(yáng)三百六十行、行行出狀元的社會(huì)風(fēng)尚,努力推動(dòng)全州職業(yè)教育事業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展。
(二)進(jìn)一步強(qiáng)化政府的統(tǒng)籌管理職能。
一是擴(kuò)大學(xué)校辦學(xué)自主權(quán),努力營(yíng)造公辦民辦并舉、州內(nèi)外聯(lián)合辦學(xué)并重的職業(yè)教育多元化辦學(xué)模式,各級(jí)政府要統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)籌辦學(xué)、統(tǒng)籌資源。
二是職業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)的設(shè)置和調(diào)整要與地方主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)結(jié)合,要為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)培養(yǎng)實(shí)用技術(shù)人才,切實(shí)把專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)做強(qiáng)、把強(qiáng)勢(shì)做優(yōu)。鼓勵(lì)各職業(yè)學(xué)校著力在提升辦學(xué)內(nèi)涵,形成各自的特色專(zhuān)業(yè)、品牌專(zhuān)業(yè)。
三是建立和完善就業(yè)推薦指導(dǎo)機(jī)制和信息交換平臺(tái),加強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)工作,建立穩(wěn)定、有序、靈活的畢業(yè)生就業(yè)渠道和網(wǎng)絡(luò),為廣大職技校畢業(yè)生就業(yè)牽線(xiàn)搭橋,提高實(shí)際就業(yè)率。四是經(jīng)常深入用人單位,跟蹤了解畢業(yè)生的工作情況,聽(tīng)取用人單位和畢業(yè)生對(duì)學(xué)校教學(xué)工作的意見(jiàn)、建議,為學(xué)校調(diào)整專(zhuān)業(yè)和課程提供科學(xué)依據(jù)。
(三)要開(kāi)門(mén)辦學(xué),積極探索多元化的職教投入機(jī)制。
一是要繼續(xù)加大財(cái)政投入,盡快落實(shí)城鎮(zhèn)教育費(fèi)附加的30%用于職業(yè)教育的規(guī)定,提高職教經(jīng)費(fèi)占教育總經(jīng)費(fèi)的比重。
二是加大對(duì)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地的投入力度,建成一批學(xué)校與企業(yè)相結(jié)合的多層次的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地。建議政府將部分技改資金投放與企業(yè)接受學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)和職校教師培訓(xùn)工作有機(jī)結(jié)合,對(duì)接受學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)和教師培訓(xùn)多的企業(yè)在政府技改資金投入上予以?xún)A斜。
三是引導(dǎo)、鼓勵(lì)各類(lèi)辦學(xué)主體,通過(guò)獨(dú)資、合資、合作等多種形式舉辦職業(yè)教育,加快改善辦學(xué)條件。
(四)以加強(qiáng)雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。一是深化人事制度改革,要研究職業(yè)學(xué)校教師的人事管理、教師評(píng)聘、收入分配等機(jī)制,建議在固定編制之外按照辦學(xué)規(guī)模給予職業(yè)學(xué)校一定比例的機(jī)動(dòng)編制,先采取定編不定人、按編撥款的方式,鼓勵(lì)學(xué)校多方式引進(jìn)專(zhuān)業(yè)教師,優(yōu)化職教隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高職教師資質(zhì)量,以最終實(shí)現(xiàn)編制到校、經(jīng)費(fèi)包干、自主聘用、動(dòng)態(tài)管理。二是要統(tǒng)籌考慮專(zhuān)業(yè)教師的培訓(xùn)、進(jìn)修問(wèn)題,通過(guò)委托外地高校企業(yè)培訓(xùn)、教師雙向交流、到企業(yè)掛職等培訓(xùn)形式,提高教師專(zhuān)業(yè)水平。
(五)嚴(yán)格執(zhí)行就業(yè)準(zhǔn)入制度。相關(guān)職能部門(mén)要嚴(yán)格實(shí)。
施職業(yè)資格證書(shū)制度和就業(yè)準(zhǔn)入制度,定期開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查,引導(dǎo)和規(guī)范用人單位遵守就業(yè)制度和有關(guān)就業(yè)政策,對(duì)違反規(guī)定的要依法加大處罰力度。
(六)加強(qiáng)職教園區(qū)管理。
一是加快城區(qū)至園區(qū)道路通達(dá)建設(shè)。
二是完善園區(qū)治安、實(shí)訓(xùn)用電、日常用水、教師用房等設(shè)施建設(shè)。
三是加大對(duì)學(xué)校周邊網(wǎng)吧、食品小攤點(diǎn)的安全和衛(wèi)生監(jiān)管力度。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇十一
我市目前有汽車(chē)綜合性能檢測(cè)站7家,其中經(jīng)省技術(shù)監(jiān)督部門(mén)許可7家,按照國(guó)家《汽車(chē)性能檢測(cè)公司通用技術(shù)條件》gb/t17993-標(biāo)準(zhǔn),全部達(dá)到規(guī)定要求,檢測(cè)儀器設(shè)備取得省技術(shù)監(jiān)督局cma認(rèn)證資質(zhì),在省技術(shù)監(jiān)督局核定范圍內(nèi)經(jīng)營(yíng),從事汽車(chē)檢測(cè)業(yè)務(wù),取得省技術(shù)監(jiān)督局安檢機(jī)構(gòu)和省交通廳道路運(yùn)輸局檢測(cè)員上崗資質(zhì)。按照國(guó)家《汽車(chē)維護(hù)、檢測(cè)、診斷技術(shù)規(guī)范》規(guī)定項(xiàng)目和《道路運(yùn)輸車(chē)輛外廓尺寸、軸荷及質(zhì)量限值》及《營(yíng)運(yùn)車(chē)輛綜合性能要求和檢驗(yàn)方法》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢測(cè),嚴(yán)格按照省物價(jià)部門(mén)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取檢測(cè)費(fèi)用,出具全省統(tǒng)一的檢測(cè)報(bào)告單,按規(guī)定建立了一車(chē)一檔的綜合技術(shù)檔案。
(二)、檢測(cè)站管理工作的主要做法。
1、認(rèn)真落實(shí)持證上崗制度,按照有關(guān)規(guī)定和要求從事車(chē)輛綜合性能檢測(cè)的人員,必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)合格后持證上崗。為了保證綜合性能檢測(cè)人員熟練掌握有關(guān)檢測(cè)項(xiàng)目、檢測(cè)程序、檢測(cè)方法,市運(yùn)管處統(tǒng)一組織分期分批進(jìn)行全面培訓(xùn),經(jīng)考試95%以上的人員取得上崗資格,確保汽車(chē)檢測(cè)有序進(jìn)行。
2、為規(guī)定的檢測(cè)項(xiàng)目各種信息數(shù)據(jù)符合檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)檢測(cè)質(zhì)量和數(shù)據(jù)實(shí)行質(zhì)量負(fù)責(zé)制。
3、監(jiān)管部門(mén)定期對(duì)檢測(cè)站的經(jīng)營(yíng)行為、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、檢測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)不規(guī)范的行為及時(shí)責(zé)令改正。
(三)、檢測(cè)站管理存在的問(wèn)題。
1、大部分車(chē)戶(hù)對(duì)汽車(chē)綜合性能檢測(cè)的檢測(cè)項(xiàng)目不了解,看不懂檢測(cè)報(bào)告單,車(chē)主不能實(shí)施有效的監(jiān)督。
2、由于受檢測(cè)設(shè)備條件限制,一部分特種運(yùn)輸車(chē)輛,不能上線(xiàn)檢測(cè),只能依靠目測(cè)和路試的方法進(jìn)行,不能保證檢測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
3、個(gè)別檢測(cè)站內(nèi)部管理有漏洞。檢測(cè)系統(tǒng)軟件管理不嚴(yán)格,讓虛假檢測(cè)或不上線(xiàn)檢測(cè)行為有機(jī)可乘。
4、供大于求的矛盾突出。汽車(chē)綜合性能檢測(cè)站實(shí)行的是社會(huì)化經(jīng)營(yíng),市汽車(chē)綜合性能檢測(cè)市場(chǎng)發(fā)展迅速,除集體企業(yè)投資建設(shè)七家監(jiān)測(cè)站外,另有兩三家民營(yíng)企業(yè)投資興建綜合性能監(jiān)測(cè)站已進(jìn)入設(shè)備調(diào)試階段。汽車(chē)監(jiān)測(cè)站的數(shù)量已出現(xiàn)供大于求的情況,如果任其發(fā)展,勢(shì)必像維修市場(chǎng)一樣呈現(xiàn)惡性競(jìng)爭(zhēng)局面,出現(xiàn)虛假檢測(cè),給道路運(yùn)輸車(chē)輛安全行駛埋下禍根。
5、監(jiān)管力量薄弱。汽車(chē)綜合性能檢測(cè)站由技術(shù)監(jiān)督部門(mén)行政許可,道路運(yùn)輸管理部門(mén)只根據(jù)其檢測(cè)能力對(duì)營(yíng)運(yùn)車(chē)輛進(jìn)行委托檢車(chē),不具有行業(yè)監(jiān)管職能,手段有限。另外,對(duì)汽車(chē)檢測(cè)站檢測(cè)行為的監(jiān)管,是一項(xiàng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)性很強(qiáng)的工作,就目前道路運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)管理力量來(lái)講,無(wú)論專(zhuān)業(yè)知識(shí)還是技術(shù)能力對(duì)其檢測(cè)能力和檢測(cè)過(guò)程都很難實(shí)施有效的監(jiān)督。
推動(dòng)道路運(yùn)輸車(chē)輛技術(shù)管理和機(jī)動(dòng)車(chē)維修業(yè)健康發(fā)展的整體思路、建議及工作措施。
(一)、道路運(yùn)輸車(chē)輛技術(shù)管理的建議及政策措施。
1、建議修訂《汽車(chē)維護(hù)、檢測(cè)、診斷技術(shù)規(guī)范》中不符合汽車(chē)技術(shù)進(jìn)步的有關(guān)內(nèi)容。隨著我國(guó)汽車(chē)工業(yè)的長(zhǎng)足進(jìn)步,新技術(shù)、新材料的應(yīng)用,有些機(jī)件總成不需要拆件檢修維護(hù)或是使用超出期限后沒(méi)有維修價(jià)值的機(jī)件,應(yīng)根據(jù)不同車(chē)型的技術(shù)參數(shù),制定科學(xué)合理的間隔期限和維修項(xiàng)目,以保證二級(jí)維護(hù)的針對(duì)性。制定低速載貨汽車(chē)、三輪載貨汽車(chē)的維護(hù)、檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)。低速載貨汽車(chē)、三輪載貨汽車(chē)參與道路運(yùn)輸?shù)慕?jīng)營(yíng)活動(dòng)已成為不爭(zhēng)的事實(shí),長(zhǎng)期脫離車(chē)輛技術(shù)管理給道路運(yùn)輸安全造成很大的威脅,國(guó)家應(yīng)盡快出臺(tái)相關(guān)維護(hù)檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn),以便行業(yè)主管部門(mén)實(shí)施有效監(jiān)管。
2、建議調(diào)整二級(jí)維護(hù)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。我省現(xiàn)行的二級(jí)維護(hù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是19制定的,我市嚴(yán)格按照此標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。按照目前二級(jí)維護(hù)項(xiàng)目規(guī)范要求,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)明顯偏低。為維護(hù)勞動(dòng)與報(bào)酬的合理性,應(yīng)適當(dāng)上調(diào)二級(jí)維護(hù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
3、制定完善道路運(yùn)輸車(chē)輛技術(shù)管理規(guī)范,尤其是費(fèi)稅改革后部分脫離出運(yùn)輸公司的車(chē)輛的技術(shù)管理,制定嚴(yán)格的監(jiān)管措施,避免長(zhǎng)期漏檢漏維。
4、加大汽車(chē)綜合性能檢測(cè)站的監(jiān)督力度。實(shí)施監(jiān)測(cè)設(shè)備微機(jī)與管理部門(mén)微機(jī)聯(lián)網(wǎng),實(shí)時(shí)監(jiān)控,有效監(jiān)督檢測(cè)行為。
(二)、機(jī)動(dòng)車(chē)維修市場(chǎng)管理的建議及政策措施。
道路運(yùn)輸業(yè)的快速發(fā)展,給汽車(chē)維修市場(chǎng)開(kāi)辟了更為廣闊的市場(chǎng)空間,帶來(lái)了新的發(fā)展機(jī)遇。針對(duì)目前全市維修市場(chǎng)存在的主要問(wèn)題,應(yīng)采取轉(zhuǎn)變管理和服務(wù)意識(shí)、控制總量、合理規(guī)劃、積極引導(dǎo)汽車(chē)救援和快修服務(wù)發(fā)展,進(jìn)一步整頓市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)行為等措施,突破現(xiàn)行的管理思路,開(kāi)辟新的管理途徑,努力提高維修質(zhì)量,強(qiáng)化服務(wù)和行業(yè)自律,加強(qiáng)誠(chéng)信體系建設(shè),引導(dǎo)維修企業(yè)做大做強(qiáng),進(jìn)一步促進(jìn)汽車(chē)維修業(yè)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。
1、增強(qiáng)管理和服務(wù)意識(shí),統(tǒng)籌規(guī)劃,促進(jìn)機(jī)動(dòng)車(chē)維修業(yè)城鄉(xiāng)共同發(fā)展。隨著車(chē)輛的日益增多,汽車(chē)維修市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈,出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題將越來(lái)越多。政府汽車(chē)下鄉(xiāng)政策的出臺(tái),農(nóng)村汽車(chē)保有量的增加,急需維修服務(wù)保障。作為管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)適應(yīng)行業(yè)發(fā)展形勢(shì),從根本上轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,統(tǒng)籌規(guī)劃,合理布局,積極引導(dǎo)城市過(guò)剩的維修力量向維修力量不足的鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)轉(zhuǎn)移。對(duì)維修業(yè)戶(hù)的發(fā)展進(jìn)行必要的調(diào)控,在實(shí)行市場(chǎng)調(diào)節(jié)的同時(shí),也要實(shí)行一定的行政管理,建設(shè)合理的維修服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。要根據(jù)交通部對(duì)汽車(chē)維修業(yè)的發(fā)展綱要,結(jié)合本地的實(shí)際情況,制定本地的汽車(chē)維修行業(yè)近期、中期、遠(yuǎn)期發(fā)展規(guī)劃,有計(jì)劃地開(kāi)展工作,認(rèn)真落實(shí)上級(jí)有關(guān)政策,保證維修市場(chǎng)供求保持平衡,達(dá)到總量控制的目的。在布局方面,科學(xué)規(guī)劃發(fā)展市、縣、鄉(xiāng)維修廠(chǎng)、點(diǎn),做到歸類(lèi)、歸點(diǎn)、歸片,以滿(mǎn)足廣大車(chē)主和過(guò)境車(chē)輛的修車(chē)需要,形成市區(qū)縣有一、二類(lèi)汽車(chē)維修作業(yè)能力,重點(diǎn)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)達(dá)到二級(jí)維修作業(yè)能力,邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)有三類(lèi)維修作業(yè)能力的布局。徹底解決當(dāng)?shù)剀?chē)主因地勢(shì)偏、修車(chē)難的問(wèn)題。
2、嚴(yán)格資格審核,把好市場(chǎng)準(zhǔn)入關(guān)。一是要嚴(yán)格按照《汽車(chē)維修業(yè)開(kāi)業(yè)條件》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)對(duì)新開(kāi)業(yè)戶(hù)進(jìn)行審核,加強(qiáng)開(kāi)業(yè)前的培訓(xùn)、指導(dǎo)。同時(shí),要加大法律、法規(guī)、國(guó)標(biāo)的宣傳力度,廣泛宣傳汽車(chē)維修國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)以及有關(guān)的法律、法規(guī),讓所有運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)業(yè)戶(hù)的維修人員認(rèn)識(shí)法規(guī)的重要性,提高合法經(jīng)營(yíng)意識(shí),以促使其按標(biāo)準(zhǔn)修車(chē),依法經(jīng)營(yíng)。嚴(yán)格依照法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定進(jìn)行處罰,對(duì)條件較好的業(yè)戶(hù)加以引導(dǎo),對(duì)條件較差的業(yè)戶(hù)堅(jiān)決予以取締,形成良好的汽車(chē)維修市場(chǎng)氛圍。二是結(jié)合我市實(shí)際制定汽車(chē)維修行業(yè)管理和發(fā)展規(guī)劃。積極引導(dǎo)現(xiàn)有的一、二類(lèi)汽車(chē)維修企業(yè),根據(jù)市場(chǎng)需求和自身實(shí)際引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)、人才和加大投入,不斷完善設(shè)備、設(shè)施,使其上規(guī)模上水平,改變“臟、亂、差”的形象。堅(jiān)持并引導(dǎo)企業(yè)走強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合、連鎖經(jīng)營(yíng),提高汽車(chē)維修行業(yè)的科技含量和維修質(zhì)量。三是建議上級(jí)主管部門(mén)盡快出臺(tái)汽車(chē)快修業(yè)的開(kāi)業(yè)標(biāo)準(zhǔn),為加強(qiáng)市場(chǎng)管理提供有力的法規(guī)依據(jù)。
3、加強(qiáng)培訓(xùn),提高從業(yè)人員整體素質(zhì)。一是要建立汽車(chē)維修行業(yè)管理與政府勞動(dòng)部門(mén)管理相協(xié)調(diào)的汽車(chē)維修技工等級(jí)培訓(xùn)考核管理機(jī)制。盡快出臺(tái)汽車(chē)維修技工(汽車(chē)電工、噴漆、鈑金等工種)等級(jí)評(píng)定的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),提高師資隊(duì)伍素質(zhì)和培訓(xùn)質(zhì)量。二是要通過(guò)對(duì)從業(yè)人員年度誠(chéng)信考核,促進(jìn)新知識(shí)新技術(shù)的培訓(xùn),推動(dòng)從業(yè)技術(shù)人員對(duì)汽車(chē)維修高新技術(shù)的應(yīng)用,及時(shí)掌握現(xiàn)代汽車(chē)新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝,適應(yīng)汽車(chē)工業(yè)技術(shù)快速發(fā)展。三是要加強(qiáng)對(duì)維修行業(yè)管理人員的培訓(xùn)工作,主要學(xué)習(xí)行業(yè)法規(guī)、檢測(cè)診斷技術(shù)和質(zhì)量管理知識(shí),以增強(qiáng)法制、質(zhì)量意識(shí)和提高行業(yè)管理水平,建設(shè)一支具有較好的政治素質(zhì),較高的技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)的汽車(chē)維修管理隊(duì)伍,為汽車(chē)維修業(yè)的健康發(fā)展保駕護(hù)航。
4、加強(qiáng)監(jiān)督力度,規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為。以維修市場(chǎng)治理整頓活動(dòng)為契機(jī),重點(diǎn)對(duì)無(wú)證經(jīng)營(yíng)、超范圍經(jīng)營(yíng)、倒賣(mài)竣工出廠(chǎng)合格證、未按時(shí)參加年度審驗(yàn)等違法違章行為進(jìn)行稽查和處理。并與工商部門(mén)密切協(xié)作,實(shí)行聯(lián)合執(zhí)法,打擊一批無(wú)證非法經(jīng)營(yíng)、占道修車(chē)、配件經(jīng)營(yíng)部修車(chē)的“釘子戶(hù)”,凈化市場(chǎng)環(huán)境。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定,尤其要制止和糾正行業(yè)不正之風(fēng),嚴(yán)厲打擊亂收費(fèi)和使用假冒偽劣配件,欺詐蒙騙車(chē)戶(hù)的違規(guī)行為,樹(shù)立良好的經(jīng)營(yíng)信譽(yù)。嚴(yán)格落實(shí)汽車(chē)維修合同簽訂和質(zhì)量保證期、服務(wù)承諾制度,對(duì)違反有關(guān)規(guī)定進(jìn)行維修,出現(xiàn)嚴(yán)重質(zhì)量事故,在社會(huì)上造成一定影響的企業(yè)和人員,不能姑息遷就,必須堅(jiān)決取締,予以公開(kāi)曝光。
5、引導(dǎo),促進(jìn)我市維修業(yè)品牌建設(shè)。引導(dǎo)企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念,加快維修業(yè)品牌建設(shè),充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),依靠科技進(jìn)步,增加技術(shù)投入,更新設(shè)備,培養(yǎng)人才,引進(jìn)人才,組建起點(diǎn)高、技術(shù)含量大的企業(yè)進(jìn)入市場(chǎng),促使老企業(yè)加快技術(shù)改造,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力。并要因地制宜,審時(shí)度勢(shì),根據(jù)企業(yè)自身的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,找準(zhǔn)企業(yè)發(fā)展的突破口,走專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的路子,以專(zhuān)業(yè)化的優(yōu)勢(shì)參與競(jìng)爭(zhēng),占領(lǐng)市場(chǎng)。
6、完善行業(yè)管理和企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度建設(shè)。督促維修企業(yè)要重視建立健全進(jìn)廠(chǎng)、過(guò)程、竣工檢驗(yàn)制度、合同維修和出廠(chǎng)合格證制度。積極引導(dǎo)大型維修企業(yè)創(chuàng)造條件,做好準(zhǔn)備,取得國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證,以?xún)?yōu)良的質(zhì)量求效益,求發(fā)展。同時(shí),要充分發(fā)揮汽車(chē)綜合性能檢測(cè)站的功能和作用,強(qiáng)化車(chē)輛技術(shù)管理,確保技術(shù)狀況良好,為道路運(yùn)輸安全提供可靠的技術(shù)保障。
8、充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)應(yīng)有的作用。協(xié)會(huì)的行業(yè)管理工作以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)則,以維護(hù)國(guó)家利益、行業(yè)利益為出發(fā)點(diǎn),以開(kāi)展各種服務(wù)為重點(diǎn)。作為行業(yè)管理部門(mén),首先要積極引導(dǎo)協(xié)會(huì)加強(qiáng)自身建設(shè),充分發(fā)揮協(xié)會(huì)作用,把一部分行業(yè)管理的職能轉(zhuǎn)移到協(xié)會(huì)中去,建立完善行業(yè)自律機(jī)制,進(jìn)一步強(qiáng)化行業(yè)自律,凈化維護(hù)維修市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)秩序。并發(fā)揮橋梁紐帶作用,溝通信息,提供咨詢(xún),調(diào)查研究,使行業(yè)主管部門(mén)能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)發(fā)展方向,為上級(jí)交通主管部門(mén)決策和制定規(guī)劃提供依據(jù),促進(jìn)維修市場(chǎng)健康發(fā)展。其次要發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)作用,抵制個(gè)別保險(xiǎn)公司理賠不到位、理賠要回扣、欺詐車(chē)戶(hù)的違法行為,弘揚(yáng)社會(huì)正氣。
總之,要通過(guò)這次調(diào)研活動(dòng),積極探索適合全市道路運(yùn)輸車(chē)輛技術(shù)管理和機(jī)動(dòng)車(chē)維修市場(chǎng)管理的方法和措施,逐步建立門(mén)類(lèi)齊全、供需協(xié)調(diào)、規(guī)范經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)實(shí)守信、平等競(jìng)爭(zhēng)、服務(wù)及時(shí)、保證質(zhì)量并且與經(jīng)濟(jì)發(fā)展、區(qū)域布局、環(huán)境保護(hù)相吻合的現(xiàn)代汽車(chē)維修服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇十二
全南中學(xué)《山區(qū)學(xué)校信息化教育與學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)》課題組。
近二十年來(lái),隨著社會(huì)的發(fā)展與進(jìn)步,以研究信息的獲取、加工、處理和應(yīng)用為內(nèi)容的信息技術(shù)對(duì)人類(lèi)社會(huì)產(chǎn)生了重大影響,極大的改變了人們的學(xué)習(xí)方式、工作方式和生活方式,拓展了信息傳遞和應(yīng)用的范圍。教育領(lǐng)域在信息技術(shù)的沖擊下,傳統(tǒng)的一支粉筆,一塊黑板的教育方式已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)時(shí)代的需要。各國(guó)紛紛將信息技術(shù)引入教育領(lǐng)域。試圖以教育的信息化帶動(dòng)教育的現(xiàn)代化,為推動(dòng)信息化教育的改革,促進(jìn)教育教學(xué)方式、學(xué)生方式的變革,課題組在我縣中學(xué)開(kāi)展了廣泛的調(diào)查,目的是為揭示山區(qū)信息化教育技術(shù)的現(xiàn)狀。
調(diào)查對(duì)象基本情況:
本次調(diào)動(dòng)對(duì)象分布在縣城和鄉(xiāng)村兩個(gè)部分:縣城學(xué)校兩所:全南中學(xué)、全南二中;鄉(xiāng)村中學(xué)6所:小慕初級(jí)中學(xué)、金龍初級(jí)中學(xué)、南逕中學(xué)、中寨初級(jí)中學(xué)、竹山初級(jí)中學(xué)、陂頭中學(xué)。本次調(diào)查共投放601份調(diào)查表,對(duì)象為初二年級(jí)教師(40歲以下)和學(xué)生。其中,投放學(xué)生調(diào)查表503份,收回503份,有效表487份;教師調(diào)查表98份,收回98份,有效率98份。詳見(jiàn)如下表:
教師學(xué)生。
縣城45165。
鄉(xiāng)村53322。
調(diào)查方式:?jiǎn)柧碚{(diào)查。
調(diào)查時(shí)間:12月―元月。
調(diào)查結(jié)果與分析:
一、教師部分。
(一)、教師信息技術(shù)素養(yǎng)概況。
操作技能情況打字輸入情況是否取得計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)。
較熟練比較。
熟練不太。
熟練不熟練20字/分以上10字/分左右速度。
緩慢不會(huì)有無(wú)。
以上數(shù)據(jù)顯示,我縣教師計(jì)算機(jī)操作技能仍有待提高,其中縣城教師技能要明顯高于鄉(xiāng)村教師計(jì)算機(jī)操作技能,縣城教師較熟練和比較熟練占總?cè)藬?shù)的64.2%,而鄉(xiāng)村教師的兩組數(shù)字占總?cè)藬?shù)的32.8%,而調(diào)查結(jié)果顯示大部分教師,特別是鄉(xiāng)村中學(xué)教師信息技術(shù)素養(yǎng)尚未達(dá)到信息化教育的基本要求。
(二)、教師對(duì)教學(xué)過(guò)程中引入計(jì)算機(jī)助教學(xué)的認(rèn)識(shí)。
是否引導(dǎo)學(xué)生提高信息技術(shù)素養(yǎng)是否寫(xiě)過(guò)信息技術(shù)方面的。
論文信息技術(shù)方面論文及課件。
獲獎(jiǎng)情況(篇)信息技術(shù)與學(xué)科間的。
整合。
有沒(méi)有有沒(méi)有國(guó)家級(jí)省級(jí)市級(jí)縣級(jí)不知道聽(tīng)說(shuō)過(guò)未實(shí)踐過(guò)實(shí)踐過(guò)。
鄉(xiāng)村21.6%78.4%7.6%92.3%003440.6%56.3%3.1。
在傳統(tǒng)教學(xué)方式中引入信息技術(shù)無(wú)疑是一個(gè)新鮮事物。在比較縣城與鄉(xiāng)村中學(xué)教師對(duì)信息技術(shù)的了解程度后我們發(fā)現(xiàn),有部分教師不僅對(duì)信息技術(shù)有著較為全面的了解,并且嘗試將信息技術(shù)與學(xué)科整合在一起,成為教學(xué)改革的骨干力量,但我們同時(shí)也看到縣城中學(xué)教師與鄉(xiāng)村中學(xué)教師對(duì)計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)認(rèn)識(shí)在人數(shù)百分比上還有較大差距,今后的工作要逐步把這種差距縮小。
(三)、教師使用計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的情況:
使用計(jì)算機(jī)輔助。
教學(xué)情況制作課件情況制作課件軟件。
經(jīng)常。
使用偶爾。
使用沒(méi)有。
使用會(huì)不會(huì)。
想學(xué)不會(huì)。
不想學(xué)powerpointflashanthorware其它。
從教師使用計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的情況來(lái)看。在縣城中學(xué)中經(jīng)常使用和偶爾使用過(guò)的占了絕大多數(shù)79.6%,課件制作更不容樂(lè)觀,但教師們的態(tài)度是很積極的,大部分都表示愿意學(xué)習(xí)制作課件,制作課件主要依賴(lài)于powerpoint,形式單一。
(四)、教師計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的評(píng)價(jià)(本項(xiàng)為多項(xiàng)選擇)。
表1。
對(duì)計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)認(rèn)識(shí)情況。
使教學(xué)直觀學(xué)生增加了學(xué)習(xí)興趣調(diào)動(dòng)了學(xué)生參加與教學(xué)積極性增加了教學(xué)質(zhì)量和密度。
縣城79.6%85.7%66.9%50.3%。
鄉(xiāng)村82.1%82.1%70.7%43.2%。
表2。
影響計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)發(fā)展的因素(多項(xiàng)選擇)。
縣城63.7%70.2%23.6%68.3%11.7%1.9%1.9%。
鄉(xiāng)村60.3%43.3%56.3%12.5%18.8%6.3%6.3%。
從調(diào)查表顯示教師們對(duì)計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的優(yōu)點(diǎn)有著比較系統(tǒng)的認(rèn)識(shí),認(rèn)為計(jì)算機(jī)輔助教育的優(yōu)點(diǎn)主要集中在使教學(xué)直觀和增加了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,而對(duì)影響計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)發(fā)展的因素上,縣城和鄉(xiāng)村中學(xué)教師表現(xiàn)出較大的差異,68.3%的縣城中學(xué)教師認(rèn)為沒(méi)有適合的教學(xué)軟件是影響計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的因素,而56.3%的鄉(xiāng)村中學(xué)教師認(rèn)為沒(méi)有方便使用的計(jì)算機(jī)是影響計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的因素,這說(shuō)明在鄉(xiāng)村中學(xué)計(jì)算機(jī)的供給還有很大的問(wèn)題;兩部分教師一致認(rèn)為另外一個(gè)影響開(kāi)展計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的因素是教師不會(huì)操作計(jì)算機(jī)。因而計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的發(fā)展不僅依賴(lài)于硬件供給,也依賴(lài)于教師自身素質(zhì)的提高。
二、學(xué)生部分:
(一)、學(xué)生對(duì)計(jì)算機(jī)的掌握情況:
對(duì)計(jì)算機(jī)感性認(rèn)識(shí)對(duì)計(jì)算機(jī)操作情況利用計(jì)算機(jī)打字情況。
聽(tīng)說(shuō)過(guò)但沒(méi)有使用使用過(guò)經(jīng)常。
使用熟練不熟練不會(huì)用20字/分熟練10字/分一般會(huì)。
但很慢不會(huì)。
打字。
由表可見(jiàn),縣城計(jì)算機(jī)普及還是較到位,學(xué)生全部有使用計(jì)算機(jī)的機(jī)會(huì),并有52.6%的同學(xué)經(jīng)常使用電腦,而鄉(xiāng)村中由于種種因素,還有16%的同學(xué)從未使用過(guò)計(jì)算機(jī)。在信息時(shí)代,不會(huì)英語(yǔ)和使用計(jì)算機(jī)被稱(chēng)為“新文盲”,這種情況是值得我們憂(yōu)慮。
(二)、學(xué)習(xí)途徑(使用計(jì)算機(jī)地點(diǎn)多項(xiàng)選擇)。
使用計(jì)算機(jī)地點(diǎn)計(jì)算機(jī)課程開(kāi)設(shè)情況。
學(xué)校家里同學(xué)家網(wǎng)吧沒(méi)有開(kāi)設(shè)每周一節(jié)每周一節(jié)以上。
縣城100%34.5%27.3%43.6%0100%0。
鄉(xiāng)村74.4%2.4%017.1%37.3%62.7%0。
在縣城中學(xué)的部分同學(xué)家中擁有私人電腦,為計(jì)算機(jī)技能的學(xué)習(xí)奠定了有利的基礎(chǔ),43.6%的同學(xué)除了在學(xué)校上網(wǎng)外,還有在網(wǎng)吧使用電腦的經(jīng)歷。而鄉(xiāng)村中學(xué)中,由于沒(méi)有足夠的設(shè)備以及未開(kāi)設(shè)電腦課程等其他的因素,因而學(xué)習(xí)途徑一片空白。
(三)、網(wǎng)絡(luò)普及情況(上網(wǎng)內(nèi)容為多項(xiàng)選擇)。
上網(wǎng)情況上網(wǎng)內(nèi)容父母對(duì)自己上網(wǎng)的看法自己對(duì)上網(wǎng)的看法。
經(jīng)常。
上網(wǎng)偶爾。
上網(wǎng)不會(huì)。
上網(wǎng)看新聞收發(fā)電子郵件聊天玩。
游
戲反對(duì)贊成不反對(duì)也不贊成有好處有壞處靠自己把握。
縣城中學(xué)的計(jì)算機(jī)教室接入寬帶網(wǎng)絡(luò),因而較為便利的從網(wǎng)上獲取信息,鄉(xiāng)村部分學(xué)校盡管開(kāi)設(shè)了計(jì)算機(jī)課程,但都未接入寬帶網(wǎng)絡(luò),因而上網(wǎng)地點(diǎn)都是在網(wǎng)吧或者家里,對(duì)于上網(wǎng)的態(tài)度,縣城與鄉(xiāng)村的區(qū)別也是很大的,鄉(xiāng)村中學(xué)的部分學(xué)生把上網(wǎng)等同于打游戲,因而對(duì)待上網(wǎng)的態(tài)度都是持否定態(tài)度。而縣城中學(xué)則有17.5%的同學(xué)認(rèn)為上網(wǎng)有好處,77.5%的同學(xué)認(rèn)為上網(wǎng)的好與壞主要靠自己把握。
(四)、學(xué)生對(duì)信息獲取能力的自我評(píng)定。
自我獲取信息能力是否會(huì)通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)答疑。
強(qiáng)一般差會(huì)有時(shí)會(huì)從來(lái)沒(méi)有。
縣城19.3%71.9%8.8%7.1%75.6%17.3%。
鄉(xiāng)村5.1%78.5%16.4%5.2%51.1%43.7%。
由上表可見(jiàn),鄉(xiāng)村絕大部分學(xué)生從未有過(guò)通過(guò)信息技術(shù)解答疑問(wèn)的經(jīng)驗(yàn)。縣城中學(xué)學(xué)生盡管有75.6%的學(xué)生有過(guò)自我答疑的經(jīng)歷,但獲得信息的能力仍有待加強(qiáng)。
(五)、學(xué)生對(duì)多媒體輔助教學(xué)的'認(rèn)識(shí)。
喜歡不喜歡從來(lái)沒(méi)有有沒(méi)有有沒(méi)有。
城鎮(zhèn)53.6%25.1%21.3%76.8%23.2%38.6%61.4%。
鄉(xiāng)村47.1%15.3%37.6%93.8%6.2%34.1%65.9%。
無(wú)論縣城還是鄉(xiāng)村中學(xué),對(duì)多媒體輔助教學(xué)都持積極的態(tài)度,都認(rèn)為多媒體輔助教學(xué)對(duì)學(xué)習(xí)有促進(jìn)作用。
思想與建議。
計(jì)算機(jī)技術(shù)是現(xiàn)代信息技術(shù)的核心與支柱,將計(jì)算機(jī)用于教育是教育手段的重大變革,也必將促進(jìn)教與學(xué)的觀點(diǎn)的轉(zhuǎn)變,促進(jìn)教學(xué)體系、教學(xué)內(nèi)容、教育方法的改革,促進(jìn)信息素養(yǎng)、創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。
經(jīng)過(guò)歷時(shí)兩個(gè)月的調(diào)查與分析顯示,在我縣教師教學(xué)中應(yīng)用計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的理念已有初步的形成,但鄉(xiāng)村中學(xué)仍有薄弱環(huán)節(jié),教師仍沿用口耳相傳,心存腦記的傳統(tǒng)的教學(xué)方式;鄉(xiāng)村中學(xué)的學(xué)生對(duì)于利用信息技術(shù)探究學(xué)習(xí)問(wèn)題的能力有待開(kāi)發(fā)。
山區(qū)教育信息化建設(shè)除了觀念上仍需轉(zhuǎn)變以外,還受經(jīng)濟(jì)、人文、地域等因素的制約,因而要真正做到促進(jìn)山區(qū)信息技術(shù)的發(fā)展必須堅(jiān)持以下幾點(diǎn):
1、地方財(cái)政要保證教育部門(mén)信息化建設(shè)的資金供應(yīng),大多數(shù)中學(xué)的信息化建設(shè)都是一次性投入,沒(méi)有定時(shí)更新升級(jí)設(shè)備,以致原有計(jì)算機(jī)根本不能滿(mǎn)足師生的工作學(xué)習(xí)需要。
2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該從觀念上重視教育信息化建設(shè)工作,隨著教育改革的開(kāi)展,部分學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)還是比較重視教學(xué)手段的現(xiàn)在化,但仍有相當(dāng)數(shù)量的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),僅滿(mǎn)足于建立機(jī)房,應(yīng)對(duì)上級(jí)部門(mén)的檢查,而未真正在學(xué)校開(kāi)設(shè)電腦課程,也不鼓勵(lì)教師進(jìn)行計(jì)算機(jī)輔助教學(xué),認(rèn)為會(huì)影響正常教學(xué)和升學(xué)率,因計(jì)算機(jī)輔助教育的發(fā)展,有賴(lài)于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)更新觀念并給于大力支持。
3、教師計(jì)算機(jī)操作技能有待提高,建議學(xué)校和教育部門(mén)設(shè)立相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)制,并將教師培訓(xùn)落實(shí)到位。
4、缺乏專(zhuān)業(yè)的信息技術(shù)教學(xué)老師,許多學(xué)校的計(jì)算機(jī)教師都是由其它學(xué)科的老師兼任,因而對(duì)計(jì)算機(jī)的維護(hù)和使用都不能做到物盡其用。
作為山區(qū)信息化教育建設(shè)既具有全國(guó)信息化建設(shè)的共性,又有山區(qū)地域的特殊性。總體上來(lái)看,山區(qū)信息化建設(shè)還處于極其落后的水平,與發(fā)達(dá)地區(qū)相經(jīng)還有相當(dāng)大的差距。我縣信息化建設(shè)還有很長(zhǎng)的路要走,這需要我們的努力與社會(huì)各界的支持。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇一
20xx年10月9日我被分到興寧坭陂中學(xué)進(jìn)行為期六個(gè)星期的教育實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)內(nèi)容包括兩個(gè)方面,一是語(yǔ)文教學(xué)的教育實(shí)習(xí),二是班主任的工作實(shí)習(xí)。在這期間我積極地努力地工作,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的老師請(qǐng)教,取得了優(yōu)異的成績(jī)。同時(shí),我還在實(shí)習(xí)期間做了一次深入的調(diào)查工作,是針對(duì)語(yǔ)文這門(mén)課而言的。為了得到教師和學(xué)生的真實(shí)想法,我費(fèi)了一番心思,最終的調(diào)查結(jié)果對(duì)我將來(lái)的從業(yè)有很大的幫助。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇二
上周,學(xué)校組織我們進(jìn)行了為期一周的教育見(jiàn)習(xí)活動(dòng),希望通過(guò)見(jiàn)習(xí)能讓我們深入中學(xué)教學(xué)第一線(xiàn),了解中學(xué)教育現(xiàn)狀,并進(jìn)一步提高對(duì)教師職業(yè)的理解與認(rèn)識(shí),促進(jìn)個(gè)人教學(xué)技能的形成。這次見(jiàn)習(xí)的內(nèi)容包括課堂教學(xué)見(jiàn)習(xí),班主任工作見(jiàn)習(xí)和見(jiàn)習(xí)總結(jié)。在這期間我積極努力地工作,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的老師請(qǐng)教,個(gè)人有了很多收獲。同時(shí),我以我所見(jiàn)習(xí)的中學(xué)――海中為主要調(diào)查對(duì)象,做了一次深入的調(diào)查工作,是針對(duì)語(yǔ)文這門(mén)課而言的。在此,我介紹一下自己的實(shí)習(xí)生教育調(diào)查報(bào)告的結(jié)果,談?wù)剬?duì)中學(xué)語(yǔ)文教與學(xué)的一些看法。
首先,在老師教授方法方面。
我所在的中學(xué),雖然是海南最好的中學(xué),語(yǔ)文的教學(xué)方法仍然是一套公式化的教法,解題、介紹時(shí)代背景、泛讀課文、講解生字生詞、分段、分析課文、歸納中心思想和寫(xiě)作方法。這種千篇一律的教法,貫穿整個(gè)教學(xué)過(guò)程,使整個(gè)過(guò)程單一、枯燥,加上大多數(shù)老師并沒(méi)有很深厚的文學(xué)功底,語(yǔ)文課堂顯得更加沉悶、無(wú)趣。老師在講臺(tái)上根據(jù)固有的模式大談特談,學(xué)生在講臺(tái)下作自己的事,少數(shù)認(rèn)真聽(tīng)課的同學(xué)看起來(lái)也是抱著某種利益的心態(tài)――高分。整個(gè)課堂完全以教師為主體,學(xué)生不再是教學(xué)活動(dòng)中的積極參與者,而是一個(gè)被動(dòng)的接受教師灌輸知識(shí)的客體。這樣不僅束縛著青少年活躍的思想,使學(xué)生不動(dòng)腦筋想問(wèn)題,同時(shí)也浪費(fèi)了他們的學(xué)習(xí)時(shí)間,影響了他們學(xué)習(xí)水平的提高。
我認(rèn)為,現(xiàn)代化的教育應(yīng)打破傳統(tǒng)的教學(xué)模式,以教師為主體,對(duì)學(xué)生進(jìn)行正確的引導(dǎo),充分保證學(xué)生在課堂中的主體地位。因?yàn)閷W(xué)生都是有主觀能動(dòng)性的,他們根據(jù)自己的需要和興趣可以很好地接受教師的教育,也有權(quán)利抵制這種教育。教師的教育和教材對(duì)于學(xué)生的發(fā)展來(lái)說(shuō),只是外固,真正獲取知識(shí)、得到發(fā)展還要靠學(xué)生的內(nèi)因起作用。學(xué)生作為內(nèi)因主動(dòng)的學(xué)習(xí)不存在了,教師和教材再好的外因也將失去意義。
第二,老師在課堂提問(wèn)方面。
我發(fā)現(xiàn)一種很常見(jiàn)的現(xiàn)象:教師在課堂上會(huì)連續(xù)提問(wèn),但這些問(wèn)題大多是很簡(jiǎn)單的是非問(wèn),或者選擇問(wèn)、填空問(wèn)、甚至是自問(wèn)自答,雖然大部分學(xué)生都能踴躍回答,或者說(shuō)都能回答得上,但學(xué)生的回答顯然都是很倉(cāng)促,且習(xí)慣性地不加以深入思考而快速作答,而這些答案一般都在教師的掌控之中,這樣課堂牢牢地控制在以教師為主體的氛圍中,學(xué)生的思維創(chuàng)造性及問(wèn)題的生成性都大大降低。表面上學(xué)生積極參與了課堂,其實(shí)整個(gè)教學(xué)質(zhì)量并不高。
第三,教師的課堂點(diǎn)評(píng)。
在教學(xué)進(jìn)行過(guò)程中,有時(shí)候有的同學(xué)會(huì)提出一些稀奇古怪的問(wèn)題,教師往往采取回避的態(tài)度,而有的同學(xué)偶爾會(huì)有一些充滿(mǎn)靈氣的回答,袒露出他們不一般的思維痕跡,但通常情況下,老師都不夠敏感,對(duì)學(xué)生的回答只作簡(jiǎn)單的肯定、否定,或者不置可否……有的老師點(diǎn)評(píng)語(yǔ)言單一、蒼白,不能夠根據(jù)學(xué)生的回答給予合適、恰當(dāng)?shù)脑u(píng)價(jià),讓人感到老師的語(yǔ)言空洞。甚至有的老師在學(xué)生回答完問(wèn)題后濫用表?yè)P(yáng),不管問(wèn)題價(jià)值大小,學(xué)生回答的價(jià)值量有多大,老師都是一個(gè)口吻“對(duì)、不錯(cuò)、太棒了”等等。這種脫口而出的隨意表?yè)P(yáng)使很多學(xué)生在回答問(wèn)題時(shí)隨意應(yīng)付??此普n堂氣氛活躍,其實(shí)是對(duì)教學(xué)、也是對(duì)學(xué)生一種不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。
第四,教師的講課內(nèi)容。
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某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇三
學(xué)前教育是基礎(chǔ)教育的重要組成部分。對(duì)促進(jìn)兒童身心全面健康發(fā)展,提升基礎(chǔ)教育整體水平具有十分重要的意義。為進(jìn)一步推進(jìn)我市學(xué)前教育事業(yè)的發(fā)展,經(jīng)第80次主任會(huì)議研究決定,市人大常委會(huì)組成學(xué)前教育工作調(diào)查組,采取走訪(fǎng)、實(shí)地查看等形式,對(duì)琿春市學(xué)前教育工作進(jìn)行了專(zhuān)題調(diào)查。現(xiàn)將調(diào)查情況報(bào)告如下:
(一)適齡兒童入園率穩(wěn)步上升。
讓適齡兒童接受良好的學(xué)前教育已成為家長(zhǎng)的迫切愿望。市區(qū)內(nèi)現(xiàn)有學(xué)前3年適齡兒童3146名,接受學(xué)前三年教育兒童2992名,受教育率95.1%。全市9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)前一年適齡兒童479名,接受學(xué)前一年教育兒童431名,受教育率90%。均已達(dá)到省督導(dǎo)組的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。
(二)幼兒教育服務(wù)網(wǎng)絡(luò)基本形成。
琿春市現(xiàn)有幼兒園43所。其中公辦園2所、25個(gè)教學(xué)班;學(xué)校附屬園15所、46個(gè)教學(xué)班;駐軍部隊(duì)園2所、7個(gè)教學(xué)班;民辦園24所、75個(gè)教學(xué)班;此外未經(jīng)注冊(cè)的非法園10所、13個(gè)教學(xué)班?,q春市有省級(jí)示范園2所,市一級(jí)幼兒園2所,市二級(jí)幼兒園7所,市三級(jí)幼兒園22所。以公辦園為骨干,社會(huì)力量辦園為主體的幼兒教育服務(wù)網(wǎng)絡(luò)基本形成。
(三)幼教師資力量不斷加強(qiáng)。
全市共有幼兒教師361名。其中公辦園教師88名,學(xué)校附屬園教師126名,部隊(duì)園教師17名,民辦園教師130名。省級(jí)骨干教師2名,州級(jí)骨干教師16名,市級(jí)骨干教師30名。獲得小學(xué)超高級(jí)教師職稱(chēng)的3名,小學(xué)高級(jí)教師職稱(chēng)的45名。幼兒教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率86%,專(zhuān)業(yè)達(dá)標(biāo)率43%,基本滿(mǎn)足學(xué)前三年教育需要。
(四)多元投入的辦學(xué)機(jī)制初步確立。
隨著國(guó)家鼓勵(lì)和扶植民辦園發(fā)展政策和規(guī)定的相繼出臺(tái),琿春市學(xué)前教育形成了政府與社會(huì)力量辦學(xué)相結(jié)合的投入機(jī)制。在很大程度上緩解了幼兒入園難的狀況。
琿春市學(xué)前教育工作在政府和社會(huì)各界的支持下,在廣大幼教工作者的努力下取得了一定的成績(jī)。同時(shí)也存在著一些制約學(xué)前教育發(fā)展的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
(一)缺乏足夠認(rèn)識(shí),對(duì)學(xué)前教育支持乏力。
目前,學(xué)前教育由政府承辦,還是由社會(huì)力量來(lái)承辦,政策層面上并不是明確的。因此導(dǎo)致了政府對(duì)學(xué)前教育重視不夠,沒(méi)有把學(xué)前教育納入到整個(gè)基礎(chǔ)教育體系中統(tǒng)籌起來(lái)。長(zhǎng)期以來(lái)由于缺少學(xué)前教育規(guī)劃,市區(qū)內(nèi)園所布局不盡合理,難以適應(yīng)學(xué)前教育發(fā)展的需要。僅有的兩所公辦園均位于新安街轄區(qū)內(nèi)。在民辦園的設(shè)置上,并不是根據(jù)社區(qū)人口的分布科學(xué)布局,而是憑社會(huì)力量辦學(xué)主體的申請(qǐng),自選自定辦學(xué)場(chǎng)所,帶有極強(qiáng)的隨意性。辦學(xué)質(zhì)量低,園所規(guī)模小,管理混亂的現(xiàn)象十分突出。八個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒(méi)有一所中心幼兒園,不合理的布局已經(jīng)成為幼兒教育不公平的一個(gè)重要因素。
(二)管理機(jī)制尚待理順,對(duì)民辦園監(jiān)管和督導(dǎo)不到位。
琿春市幼兒教育管理體制在機(jī)構(gòu)改革中進(jìn)行了調(diào)整。將教育局的幼教辦并入普教科和成職教科,只設(shè)一人管理。辦園審批與管理分立運(yùn)行,難以形成合力,其管理職能弱化了。目前琿春市社會(huì)力量辦園準(zhǔn)入門(mén)檻過(guò)低,再加上相關(guān)部門(mén)對(duì)民辦園的辦園條件、教師資格、登記注冊(cè)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦學(xué)質(zhì)量等缺乏有效的規(guī)范與管理,使得一些環(huán)境差保教質(zhì)量低的民辦園數(shù)量增加,出現(xiàn)了一些有證但不符合標(biāo)準(zhǔn)的幼兒園。又因琿春市目前對(duì)幼兒教育的鋼性需求過(guò)大,導(dǎo)致一些沒(méi)有任何審批手續(xù)的非法園也有了生存的空間,這些非法園成為學(xué)前教育管理上的“盲點(diǎn)”,取締難度大。
(三)經(jīng)費(fèi)投入缺乏保障,優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育資源明顯不足。
琿春市學(xué)前教育經(jīng)費(fèi)在預(yù)算中既沒(méi)有單列,也沒(méi)有規(guī)定的比例。幼兒園收取的管理費(fèi)僅能維持日常支出,難以在硬件方面進(jìn)行投入。隨著城市化進(jìn)程速度不斷加快,公辦園建設(shè)將明顯滯后于人口增長(zhǎng)速度?,F(xiàn)有的兩所公辦園都是省級(jí)示范園,在規(guī)模上只能各設(shè)置6個(gè)教學(xué)班,容納200名幼兒入園。由于園舍面積嚴(yán)重不足,兩所公辦園現(xiàn)已增置到25個(gè)教學(xué)班,共接收了1050名幼兒入園,生均占有面積的各項(xiàng)指標(biāo)不足規(guī)定的一半。寢室床輔之間沒(méi)有空隙,部分幼兒園還自搭二層床輔,沒(méi)有扶梯,午睡時(shí)需要教師抱上抱下,一旦有意外發(fā)生,后果難以想象。更為嚴(yán)重的是,兩所幼兒園園舍均已下沉,墻面開(kāi)裂,窗戶(hù)被擠壓變形,玻璃自行爆裂,如此嚴(yán)重的危房只是簡(jiǎn)單地采用了臨時(shí)加固措施繼續(xù)維持使用,幼兒的生命安全受到威脅。第三幼兒園進(jìn)園通道狹窄,為防兩側(cè)墻壁脫落而搭建的安全防護(hù)網(wǎng)已破損,各類(lèi)電線(xiàn)胡亂搭設(shè)在通道兩側(cè)墻壁上,極易造成墜物掉落砸傷幼兒和意外觸電事故。公辦園的示范作用無(wú)從體現(xiàn),對(duì)民辦園指導(dǎo)的職責(zé)更是難以承擔(dān),削弱了優(yōu)質(zhì)辦學(xué)資源的輻射作用。目前這兩所公辦園的教學(xué)樓已于20xx年9月14日被琿春市建筑設(shè)計(jì)咨詢(xún)有限責(zé)任公司鑒定為d級(jí)危房。
(四)專(zhuān)業(yè)教師缺乏,師資隊(duì)伍整體素質(zhì)不高。
琿春市現(xiàn)有幼兒教師不論是在數(shù)量還是在專(zhuān)業(yè)上都不能適應(yīng)學(xué)前教育發(fā)展的需要。一是教師數(shù)量不足。根據(jù)國(guó)家教育委員會(huì)頒布的《全日制、寄宿制幼兒園編制標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,全日制幼兒園師幼比例為1:6至1:7。而琿春市多數(shù)幼兒園教師配備不合理,每班只設(shè)一名或兩名教師,不設(shè)保育員。兩所公辦園師幼比過(guò)高,達(dá)到1:12左右。嚴(yán)重弱化了幼兒教育的保教功能。二是專(zhuān)業(yè)教師嚴(yán)重缺乏,非專(zhuān)業(yè)人員比例過(guò)高。存在著大量無(wú)證上崗或未評(píng)職稱(chēng)的教師。三是民辦園待遇偏低,人員流動(dòng)性大。大多數(shù)被聘用的教師沒(méi)有訂立勞動(dòng)合同,醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)更是無(wú)從談起,導(dǎo)致幼兒教育師資隊(duì)伍不穩(wěn),整體素質(zhì)不高。
(五)學(xué)前教育管理不規(guī)范,“小學(xué)化”現(xiàn)象普遍存在部分辦園者為迎合家長(zhǎng)的心理和爭(zhēng)奪生源,在教學(xué)上嚴(yán)重違背教學(xué)規(guī)律和幼兒成長(zhǎng)的規(guī)律,熱衷于幼兒識(shí)、拼音、寫(xiě)、算數(shù)等教學(xué),而且由于教師專(zhuān)業(yè)水平的局限性,在教學(xué)中存在不少差錯(cuò),給小學(xué)階段教學(xué)帶來(lái)負(fù)面影響。在教學(xué)方法上不注重幼兒基本素質(zhì)和良好習(xí)慣技能的培養(yǎng),導(dǎo)致幼兒過(guò)早的對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)生恐懼和厭煩,影響幼兒未來(lái)的健康發(fā)展。
針對(duì)琿春市學(xué)前教育工作的發(fā)展和所面臨的問(wèn)題,調(diào)查組在廣泛征求教育主管部門(mén)、幼兒家長(zhǎng)、辦學(xué)機(jī)構(gòu)意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,提出如下幾點(diǎn)建議:
(一)提高認(rèn)識(shí),進(jìn)一步落實(shí)政府發(fā)展學(xué)前教育的責(zé)任。
政府要切實(shí)增強(qiáng)發(fā)展學(xué)前教育的責(zé)任感和緊迫感。一要規(guī)劃好市區(qū)內(nèi)的幼兒園。結(jié)合琿春市城市發(fā)展和人口規(guī)模,規(guī)劃好市區(qū)內(nèi)幼兒園建設(shè)布局,確定好長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和近期的建設(shè)計(jì)劃。二是籌資建設(shè)好市區(qū)內(nèi)的幼兒園。按著規(guī)劃設(shè)計(jì)的幼兒園布局,加大資金投入,盡快改變靖和街、河南街、近海街沒(méi)有高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化幼兒園的狀況。三要指導(dǎo)管理好市區(qū)內(nèi)的幼兒園,高標(biāo)準(zhǔn)配備設(shè)施,安排高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)教師,提高保教質(zhì)量。四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園要根據(jù)服務(wù)人口科學(xué)規(guī)劃,推進(jìn)我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)前教育事業(yè)健康發(fā)展。
(二)完善管理機(jī)制,全面提升民辦園的質(zhì)量。
學(xué)前教育的管理面對(duì)著多種形式的辦學(xué)主體,工作繁重,責(zé)任重大?,F(xiàn)僅有一名工作人員進(jìn)行監(jiān)管,難以承擔(dān)管理學(xué)前教育的重任。面對(duì)學(xué)前教育發(fā)展的形勢(shì)和任務(wù),要完善學(xué)前教育管理機(jī)制,改變學(xué)前教育管理人單力薄局面。鑒于民辦園已經(jīng)成為琿春市幼兒教育的主體,是實(shí)施學(xué)前三年教育的重要力量。政府要通過(guò)優(yōu)惠政策的扶持和引導(dǎo),把現(xiàn)有的園所做優(yōu)、做強(qiáng)。對(duì)于那些條件過(guò)于簡(jiǎn)陋,經(jīng)過(guò)整改仍然難以達(dá)到最低辦學(xué)要求的民辦園和非法園,及時(shí)予以取締。推進(jìn)民辦園的規(guī)范化和規(guī)?;倪M(jìn)程。
(三)建立教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,發(fā)揮公辦園骨干作用。
根據(jù)國(guó)家教育委員會(huì)《關(guān)于幼兒教育改革與發(fā)展的意見(jiàn)》,政府要設(shè)立學(xué)前教育專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi),在預(yù)算中單列,并逐年加大投入。解決公辦園經(jīng)費(fèi)緊張困難。政府在財(cái)力不足的情況下,構(gòu)建由政府扶持、舉辦者籌措、幼兒家長(zhǎng)繳費(fèi)、社會(huì)資助和幼兒園自籌等多渠道籌資的投入機(jī)制。要加大對(duì)公辦園的扶持力度,使之真正擔(dān)負(fù)起示范和指導(dǎo)作用。特別對(duì)公辦園園舍存在的嚴(yán)重安全隱患,要引起足夠的重識(shí),盡快加以解決。
(四)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),提高幼兒教師的整體素質(zhì)。
嚴(yán)格落實(shí)幼兒教師持證上崗制度,提高幼兒教師準(zhǔn)入門(mén)檻。采取有效措施,逐步提高專(zhuān)業(yè)教師的比例和從業(yè)人員素質(zhì)。加強(qiáng)民辦園教師隊(duì)伍的管理,按照“誰(shuí)舉辦誰(shuí)負(fù)責(zé)保障”的原則,根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,依法與教職員工簽訂勞動(dòng)用工合同,并為其繳納基本的養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。在培訓(xùn)、進(jìn)修、評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)、職稱(chēng)評(píng)定等方面做到民辦幼兒教師與公辦幼兒教師同等對(duì)待,逐步達(dá)到民辦園教師與公辦園教師同工同酬。
(五)規(guī)范辦園模式,嚴(yán)禁幼兒教育“小學(xué)化”行為。
政府在對(duì)幼兒園進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、管理的同時(shí),要積極引導(dǎo)幼兒園在辦園目標(biāo)、園所管理、保教質(zhì)量、師資培訓(xùn)等方面形成特色。嚴(yán)格按照國(guó)務(wù)院《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》以幼兒生理、心理發(fā)展特點(diǎn)為依據(jù),著眼幼兒身心發(fā)展的順序性、階段性和幼兒發(fā)展的水平來(lái)進(jìn)行教學(xué)和管理,杜絕小學(xué)化的模式組織教學(xué)。全面推進(jìn)學(xué)前教育協(xié)調(diào)、健康發(fā)展。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇四
本文目錄。
我區(qū)人大常委會(huì)十分重視民辦教育的發(fā)展,為了深入貫徹國(guó)務(wù)院頒布的《社會(huì)力量辦學(xué)條例》,促進(jìn)我區(qū)民辦教育健康發(fā)展,針對(duì)我區(qū)民辦教育近幾年在發(fā)展中呈現(xiàn)出來(lái)的新情況、新問(wèn)題,兩年前我們?cè)c區(qū)教委一起聯(lián)合對(duì)我區(qū)民辦教育辦學(xué)情況進(jìn)行過(guò)一次比較全面深入的調(diào)查研究,并形成了一個(gè)內(nèi)容比較詳實(shí)的。
提出了若干可操作性的參考建議引起了市、區(qū)教育行政主管部門(mén)的重視。今年我們根據(jù)市人大常委會(huì)的統(tǒng)一要求和部署再次組織部分人大代表和相關(guān)管理部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)我區(qū)民辦教育情況進(jìn)行了調(diào)查。區(qū)人大常委會(huì)十分重視這次調(diào)查工作調(diào)查結(jié)束后區(qū)人大主任會(huì)議還專(zhuān)題聽(tīng)取了區(qū)教育局關(guān)于民辦教育情況的匯報(bào)。下面我將此次對(duì)我區(qū)民辦教育調(diào)查的情況匯報(bào)如下:
我區(qū)民辦教育從1986年起到現(xiàn)在已經(jīng)有16年,走過(guò)了一條從無(wú)到有、從小到大、從單一到全面的道路?,F(xiàn)已從原來(lái)單一的培訓(xùn)類(lèi)學(xué)校發(fā)展到了從學(xué)前教育到高等教育,從培訓(xùn)到學(xué)歷教育,從普通教育到特殊教育,從基礎(chǔ)教育到職業(yè)教育的門(mén)類(lèi)和層次齊全的民辦教育格局,廣泛吸納了各方資源,彌補(bǔ)了政府辦學(xué)的不足,滿(mǎn)足了社會(huì)各種層次對(duì)教育的不同需求,為社會(huì)培養(yǎng)了各類(lèi)人才。我區(qū)民辦教育,特別是普通基礎(chǔ)教育,在全市、全省都具有一定的影響,原國(guó)家教委和省、市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)都曾到我區(qū)民辦學(xué)校進(jìn)行過(guò)考察,我區(qū)光華學(xué)校已進(jìn)入省民辦學(xué)校的先進(jìn)行列。
我區(qū)現(xiàn)有由教育行政部門(mén)批準(zhǔn)開(kāi)辦的各級(jí)各類(lèi)民辦教育機(jī)構(gòu)58所。其中學(xué)齡前教育機(jī)構(gòu)5所,寄宿制中小學(xué)6所,簡(jiǎn)易中小學(xué)14所,職業(yè)中等學(xué)校3所,培訓(xùn)類(lèi)學(xué)校27所,高教助學(xué)類(lèi)學(xué)校3所。全區(qū)民辦學(xué)校共有在校學(xué)生15000余人,教職工1500余人。各級(jí)各類(lèi)學(xué)校占地面積達(dá)1000畝,校舍面積近26萬(wàn)平方米,其中辦學(xué)者自建校舍15萬(wàn)平方米。各級(jí)各類(lèi)學(xué)校資產(chǎn)約2。6億元,其中國(guó)有資產(chǎn)93。5萬(wàn)元,創(chuàng)辦者投入600萬(wàn)元,辦學(xué)積累近2億元。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),我區(qū)目前還有未被批準(zhǔn)擅自開(kāi)設(shè)的簡(jiǎn)易中小學(xué)34所,在校學(xué)生8000人左右。
我區(qū)民辦教育發(fā)展較快,一方面得益于國(guó)家教育改革政策,一方面是靠政府的重視和支持。我區(qū)貫徹《條例》工作有如下幾個(gè)方面的特點(diǎn):
按照“積極鼓勵(lì),大力支持,正確引導(dǎo),加強(qiáng)管理”的十六方針,我區(qū)對(duì)民辦學(xué)校實(shí)施了分類(lèi)指導(dǎo)、分級(jí)管理。寄宿制學(xué)校由區(qū)教育局直接管理,區(qū)教育局除加強(qiáng)對(duì)此類(lèi)學(xué)校的教育教學(xué)管理外,還批準(zhǔn)在這些學(xué)校成立了黨、團(tuán)支部和工會(huì)組織,并把其工作納入?yún)^(qū)教育局的整體工作。區(qū)教育局按照屬地管理的基本原則,將簡(jiǎn)易中小學(xué)劃歸鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理。培訓(xùn)類(lèi)學(xué)校由于開(kāi)辦的不定期性和生源的不穩(wěn)定性等原因,區(qū)教育局對(duì)其采取嚴(yán)把出口關(guān)的管理,即嚴(yán)格審查其學(xué)籍、學(xué)時(shí)、學(xué)業(yè),最后辦理結(jié)業(yè)證書(shū)。對(duì)簡(jiǎn)易學(xué)校的管理,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在抓好日常教育教學(xué)管理的基礎(chǔ)上,考慮絕大部分簡(jiǎn)易小學(xué)都是廉價(jià)租用校舍,有的是民房,有的是年久失修的空余房屋,有的雖是自建新房,但建筑質(zhì)量不高。簡(jiǎn)易小學(xué)(含未被批準(zhǔn)的)的校舍安全存在較大隱患,今年,全區(qū)組織專(zhuān)班對(duì)簡(jiǎn)易中小學(xué)校舍進(jìn)行了安全檢查,對(duì)已批準(zhǔn)的簡(jiǎn)易學(xué)校發(fā)放了校舍質(zhì)量狀況調(diào)查表,并請(qǐng)有關(guān)部門(mén)對(duì)其校舍進(jìn)行了安全鑒定,建立了民辦學(xué)校校舍檔案。通過(guò)檢查,對(duì)校舍存在安全隱患的學(xué)校,要求限期整改,否則強(qiáng)行停止其辦學(xué)行為。區(qū)教育局決定今后申辦學(xué)校必須有校舍安全鑒定書(shū)。凡校舍有安全隱患的一律不予批準(zhǔn)辦學(xué)。
在規(guī)范民辦學(xué)校辦學(xué)行為方面,我區(qū)加強(qiáng)了依法行政工作,依據(jù)《條例》的要求,成立了社會(huì)力量辦學(xué)審理評(píng)估小組,負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)歷學(xué)校的辦學(xué)資格、辦學(xué)條件的評(píng)審。
為協(xié)調(diào)公辦與民辦學(xué)校的共同發(fā)展,我區(qū)堅(jiān)持做到“五個(gè)一樣”即教師職稱(chēng)評(píng)定與公辦學(xué)校一樣,三好學(xué)生評(píng)定與公辦學(xué)校一樣,評(píng)選名師與公辦學(xué)校一樣,工會(huì)、團(tuán)隊(duì)評(píng)比與公辦學(xué)校一樣,對(duì)教研和教科方面的指導(dǎo)及服務(wù)與公辦學(xué)校一樣??紤]到簡(jiǎn)易學(xué)校招收流動(dòng)人口子女,其辦學(xué)條件、師資隊(duì)伍、管理水平等與公辦學(xué)校以及寄宿制學(xué)校相比,都存在較大差距。我區(qū)從今年起已對(duì)簡(jiǎn)易學(xué)校實(shí)行了學(xué)籍單列和單獨(dú)評(píng)估的管理模式。上述管理套路的形成為民辦學(xué)校健康發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
近幾年簡(jiǎn)易學(xué)校無(wú)證辦學(xué)現(xiàn)象十分突出,引起區(qū)人大高度重視,區(qū)十一屆人大二次會(huì)上,“依法取締無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)?!北涣袨榇髸?huì)議案,要求在加強(qiáng)審批、規(guī)范有證簡(jiǎn)易學(xué)校的同時(shí),堅(jiān)決依法取締無(wú)證辦學(xué)。該議案在近兩年的辦理中,取締了一部分無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校,收到一定的成效。但是由于執(zhí)法難度大,執(zhí)法力量和手段不強(qiáng),致使許多無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校雖多次執(zhí)法仍難以取締。今年,我區(qū)加大了教育行政執(zhí)法的力度,8月份,由區(qū)政府統(tǒng)一協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo),組織教育局、民政局、房產(chǎn)局、公安局、城管局、安委會(huì)等12個(gè)委辦局,在有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合下,對(duì)無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校進(jìn)行了一次聲勢(shì)浩大的聯(lián)合執(zhí)法,依法取締無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校19所,進(jìn)一步規(guī)范了我區(qū)教育行政管理工作。
由于我區(qū)城鄉(xiāng)結(jié)合部較多,流動(dòng)人口多,簡(jiǎn)易學(xué)校多,通過(guò)前一階段對(duì)布局合理、具備一定辦學(xué)條件的簡(jiǎn)易學(xué)校依法辦證工作,以及對(duì)不具備辦學(xué)資格的無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校的依法取締工作,雖然現(xiàn)在有證簡(jiǎn)易學(xué)校辦學(xué)行為得到進(jìn)一步規(guī)范,無(wú)證辦學(xué)現(xiàn)象得到了一定的遏制,但有證簡(jiǎn)易學(xué)校在安全保障、教學(xué)質(zhì)量以及學(xué)生升學(xué)等方面都存在問(wèn)題和隱患,須進(jìn)一步規(guī)范有關(guān)方面的管理工作。無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校仍然存在打而不死的現(xiàn)象,由于這些無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校辦學(xué)點(diǎn)分散,平時(shí)難以監(jiān)控,往往是執(zhí)法人員來(lái)了就不辦,走了接著辦,執(zhí)法成果難以鞏固,同時(shí),還存在取締的學(xué)校的學(xué)生難以消化的問(wèn)題,目前我區(qū)無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校在校生超過(guò)6000人,安置這部分學(xué)生難度很大。
繼武漢大西洋學(xué)校、新世紀(jì)學(xué)校倒閉后,我區(qū)的帥英學(xué)校、香梅學(xué)校、華奧學(xué)校也相繼倒閉,引發(fā)了不少社會(huì)矛盾,造成社會(huì)的一些不安定因素。我區(qū)除光華學(xué)校外,其它寄宿制學(xué)校也不景氣。高龍學(xué)校生源日趨下降(每學(xué)期以5-10下降),已收不抵支,辦學(xué)艱難。有的寄宿學(xué)校從開(kāi)辦之日就沒(méi)紅火過(guò),退學(xué)、退費(fèi)的糾紛經(jīng)常發(fā)生,“官司”連綿不斷。由于民辦寄宿制學(xué)校多數(shù)生源不足,目前已出現(xiàn)教育設(shè)施閑置現(xiàn)象。
我區(qū)大部分民辦學(xué)校實(shí)行的是家族似的管理方式,學(xué)校的關(guān)鍵部門(mén)都是主辦者的親屬控制,管理不規(guī)范,水平低下。尤其在學(xué)校財(cái)務(wù)管理上隱患多。我區(qū)民辦教育總資產(chǎn)已達(dá)2.6億元,其中在創(chuàng)辦者投入的資產(chǎn)中,有相當(dāng)一部分是通過(guò)借貸或集資來(lái)的,在我區(qū)實(shí)施管理過(guò)程中,已出現(xiàn)多起因創(chuàng)辦者為還款等原因隨意抽走資金,致使學(xué)校無(wú)法保證正常開(kāi)支和教師工資的現(xiàn)象。此外,民辦學(xué)校內(nèi)部資金在分配、使用制度上還不夠完善。目前民辦學(xué)校內(nèi)部的勞保福利、醫(yī)療保險(xiǎn)和社會(huì)養(yǎng)老等保障體系還不健全,教職工后顧之憂(yōu)沒(méi)有解決,一定程度地影響到教師隊(duì)伍的穩(wěn)定;民辦學(xué)校各類(lèi)人員工資福利占經(jīng)常辦學(xué)費(fèi)用的比例不確定,教育積累是否用于分配難以監(jiān)督。有的學(xué)校還反映,學(xué)校董事長(zhǎng)在資金管理上權(quán)利、義務(wù)不明確,錢(qián)交給了董事長(zhǎng),學(xué)生交給了校長(zhǎng),學(xué)校正常運(yùn)行資金沒(méi)有保障。
隨著民辦教育的迅猛發(fā)展,民辦教育機(jī)構(gòu)越來(lái)越多,我區(qū)包括無(wú)證簡(jiǎn)易學(xué)校在內(nèi)已統(tǒng)計(jì)的有82個(gè),在我區(qū)整個(gè)教育體系中所占比重越來(lái)越大,在目前教育行政管理部門(mén)人員不能增加,管理不能收費(fèi)的情況下,無(wú)疑增加了教育行政部門(mén)在加強(qiáng)民辦教育管理上的困難。如對(duì)民辦教育辦學(xué)的日常教育教學(xué)管理工作,因無(wú)經(jīng)費(fèi)保證而難以正常開(kāi)展。特別是在年度審核時(shí),組織考核年審班子對(duì)58所學(xué)校逐校審核所需經(jīng)費(fèi),常常從教育部門(mén)其它經(jīng)費(fèi)中擠占。
為了推動(dòng)民辦教育不斷發(fā)展與完善,針對(duì)我區(qū)民辦教育工作中存在的問(wèn)題,提出如下建議:
1、深化管理體制改革,完善相應(yīng)制度、法規(guī)。要抓緊制定符合武漢市情的可操作性強(qiáng)的社會(huì)力量辦學(xué)地方性法規(guī)。進(jìn)一步規(guī)范社會(huì)力量財(cái)產(chǎn)、財(cái)務(wù)管理體制,細(xì)化民辦學(xué)校內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度、工資福利制度、醫(yī)療保險(xiǎn)及社會(huì)養(yǎng)老等制度,通過(guò)制度的完善,保證社會(huì)力量辦學(xué)教師隊(duì)伍的穩(wěn)定,防止教育資源的流失。
2、按照國(guó)家關(guān)于解決流動(dòng)人口子女入學(xué)以流入地政府為主、以公辦學(xué)校為主的政策,政府要加大投入,來(lái)解決流動(dòng)人口子女入學(xué)問(wèn)題。
3、市教育行政要制定有關(guān)文件,扶持民辦學(xué)校的發(fā)展,為民辦教育創(chuàng)造良好的生存環(huán)境。近幾年,普高招線(xiàn)下生,職業(yè)學(xué)校開(kāi)設(shè)綜合高中班,開(kāi)辦改制學(xué)校等政策的出臺(tái),不同程度的影響了民辦學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展。
4、進(jìn)一步加大執(zhí)法力度,規(guī)范簡(jiǎn)易學(xué)校辦學(xué)行為。目前,教育行政執(zhí)法工作的重點(diǎn)是規(guī)范簡(jiǎn)易學(xué)校工作。規(guī)范簡(jiǎn)易學(xué)校,一要大力宣傳“規(guī)范有證,取締無(wú)證”的政策;二要在全市形成一個(gè)統(tǒng)一的政策,建議市政府盡快出臺(tái)統(tǒng)一的處理意見(jiàn);三要加強(qiáng)教育行政執(zhí)法的力度和手段,堅(jiān)決取締那些辦學(xué)布點(diǎn)不合理或不具備辦學(xué)條件的辦學(xué)點(diǎn)。
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市教育局局長(zhǎng)?劉非。
一、全市職業(yè)教育的基本情況。
目前,全市有各類(lèi)中等職業(yè)教育學(xué)校33所,學(xué)歷教育在校生2.1萬(wàn)人;歸屬教育部門(mén)管理28家,普通中專(zhuān)7所,成人中專(zhuān)1所,職教中心5所,職業(yè)高中15所。各類(lèi)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校(班)105個(gè)。專(zhuān)業(yè)設(shè)置遍布一、二、三大產(chǎn)業(yè)的各個(gè)領(lǐng)域。基本形成了以公辦學(xué)校為龍頭,民辦學(xué)校為補(bǔ)充,專(zhuān)業(yè)門(mén)類(lèi)比較齊全,布局比較合理的職業(yè)教育體系。近幾年來(lái),全市職業(yè)教育已有2.7萬(wàn)名畢業(yè)生進(jìn)入社會(huì)各個(gè)工作崗位,為鐵嶺經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)的發(fā)展注入了生機(jī)與活力。
市委、市政府把大力發(fā)展職業(yè)教育納入了重要工作日程,加強(qiáng)宏觀調(diào)控和管理。制定發(fā)展政策。下發(fā)了《鐵嶺市人民政府關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)教育的決定》、《鐵嶺市職業(yè)教育發(fā)展規(guī)劃》等文件,制定了加快職業(yè)教育健康發(fā)展的措施,加大資金投入,改善了辦學(xué)條件。整合了職教資源。按照省政府規(guī)定的中等職業(yè)學(xué)校布局調(diào)整的意見(jiàn),從起經(jīng)過(guò)三年的努力,全市中等職業(yè)學(xué)校由的38所調(diào)整為33所,校均在校生規(guī)模由的116人提高到了642人,增長(zhǎng)了455.2%。
面對(duì)新的辦學(xué)格局,市教育局及時(shí)采取了分層推進(jìn)、打造名校,提升中職辦學(xué)水平的措施。,信息工程學(xué)校,衛(wèi)生學(xué)校、遼寧省農(nóng)業(yè)機(jī)械化學(xué)校已通過(guò)了國(guó)家級(jí)重點(diǎn)校的評(píng)估。成為國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中專(zhuān)。昌圖縣、鐵嶺縣、開(kāi)原市、西豐縣四所職教中心已被評(píng)為省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化職教中心,到今年年底全市5所職教中心都將進(jìn)入省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化職教中心的行列(全省共33所)。
職業(yè)教育就是就業(yè)教育,社會(huì)需求是職業(yè)教育的生產(chǎn)力。我市在職業(yè)教育發(fā)展上,堅(jiān)持改革、創(chuàng)新,以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,面向經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展培養(yǎng)高、中、初級(jí)實(shí)用型人才,根據(jù)市場(chǎng)需求,及時(shí)調(diào)整專(zhuān)業(yè)。采取"訂單式教育"、"定向培養(yǎng)"、"2+1+1"、"3+2"、"3+x"等新的辦學(xué)模式,拓寬學(xué)生的升學(xué)和就業(yè)空間。通過(guò)辦學(xué)模式的創(chuàng)新,使我市職業(yè)教育步入了健康發(fā)展的軌道。形成了自主辦學(xué)與聯(lián)合辦學(xué)、學(xué)歷教育與短期培訓(xùn),高考升學(xué)與推薦就業(yè),訂單教育與定向培養(yǎng)的多層次辦學(xué)模式,使職業(yè)學(xué)校學(xué)生基本實(shí)現(xiàn)了?"升學(xué)有望,就業(yè)有路"的辦學(xué)新格局。
我市職業(yè)教育的發(fā)展情況,已接受了中央新聞媒體"職業(yè)教育采訪(fǎng)團(tuán)"采訪(fǎng),重點(diǎn)采訪(fǎng)了我市的農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院和鐵嶺外事服務(wù)學(xué)校及部分職教中心,對(duì)我市的職業(yè)教育發(fā)展,給予了充分的肯定,各大新聞媒體將在近期做相關(guān)報(bào)道。
總結(jié)我市職業(yè)教育的發(fā)展,主要抓了以下幾項(xiàng)工作:
(一)加大政府統(tǒng)籌力度,為職業(yè)教育發(fā)展創(chuàng)造了良好的外部條件。
市委、市政府從鐵嶺經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人才需求的實(shí)際出發(fā),加大了政府統(tǒng)籌職業(yè)教育的力度,著力培養(yǎng)為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)用得上、留得住的人才。一是制定政策。市委、市政府先后出臺(tái)了《鐵嶺市人民政府關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)教育的決定》、"關(guān)于設(shè)立職業(yè)教育專(zhuān)項(xiàng)資金的意見(jiàn)"、《鐵嶺市職業(yè)教育發(fā)展規(guī)劃》(討論稿),《關(guān)于貫徹省職教會(huì)議精神的若干意見(jiàn)》等文件,明確提出要大力發(fā)展職業(yè)教育。市委、市政府在研究鐵嶺市經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略時(shí)也多次明確提出:必須下大力氣抓好職業(yè)教育,充分發(fā)揮和高度重視職業(yè)教育對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的巨大推動(dòng)作用,為我市的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展培養(yǎng)后備人才。各縣(市)區(qū)政府也都下發(fā)了加快職業(yè)教育發(fā)展的文件,制定了加快職業(yè)教育健康發(fā)展的措施,從而使全市的職業(yè)教育駛?cè)肓私】蛋l(fā)展的快車(chē)道。二是強(qiáng)化對(duì)職業(yè)教育的領(lǐng)導(dǎo)。成立了以市長(zhǎng)為組長(zhǎng),各主管委、辦、局一把手參加的職業(yè)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,每年召開(kāi)兩到三次會(huì)議,研究情況、制定政策,規(guī)劃全市職業(yè)教育的發(fā)展。市人大、政協(xié)每年分別組織委員視察職業(yè)教育。市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)也多次親臨職業(yè)學(xué)校,對(duì)學(xué)校的發(fā)展進(jìn)行面對(duì)面的指導(dǎo)。財(cái)政、稅務(wù)、工商等部門(mén)對(duì)于職業(yè)教育都給予優(yōu)先辦理、優(yōu)先照顧,提供優(yōu)惠政策,為職教的發(fā)展保駕護(hù)航。三是全面整合職教資源。根據(jù)省政府制定的中等職業(yè)學(xué)校布局調(diào)整意見(jiàn),我市從起開(kāi)展了中等職業(yè)學(xué)校布局調(diào)整工作。經(jīng)過(guò)三年的努力,優(yōu)質(zhì)的職教資源得以整合。全市中等職業(yè)學(xué)校由的38所調(diào)整為33所,校均在校生規(guī)模由的116人提高到642人,增長(zhǎng)了42%。四是高度重視民辦教育。各級(jí)政府全面落實(shí)《民辦教育促進(jìn)法》,鼓勵(lì)支持個(gè)人和行業(yè)舉辦職業(yè)教育。目前我市共有民辦中等職業(yè)學(xué)校16所,在校生3895名,教學(xué)質(zhì)量較高,就業(yè)前景好。
(二)改革創(chuàng)新,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展培養(yǎng)實(shí)用型人才。
幾年來(lái),我市在職業(yè)教育發(fā)展上,堅(jiān)持改革、創(chuàng)新,堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,面向經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展培養(yǎng)高、中、初級(jí)實(shí)用型人才取得了新的成就。一是創(chuàng)辦示范專(zhuān)業(yè)。從今年起,我們積極開(kāi)展示范專(zhuān)業(yè)創(chuàng)辦活動(dòng),市信息工程學(xué)校的學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)、計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè);市衛(wèi)生學(xué)校的護(hù)理專(zhuān)業(yè);省農(nóng)業(yè)機(jī)械化學(xué)校的機(jī)械加工、汽車(chē)運(yùn)用與維修專(zhuān)業(yè)均已通過(guò)了省級(jí)骨干示范專(zhuān)業(yè)評(píng)估組的考核驗(yàn)收。省農(nóng)業(yè)機(jī)械化學(xué)校的電氣運(yùn)行與控制專(zhuān)業(yè)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)和鐵嶺外事學(xué)校的旅游服務(wù)與管理、酒店服務(wù)與管理專(zhuān)業(yè)也都將通過(guò)省級(jí)示范專(zhuān)業(yè)評(píng)估。我們還將開(kāi)展市級(jí)骨干專(zhuān)業(yè)評(píng)估工作。二是調(diào)整專(zhuān)業(yè)設(shè)置。圍繞遼寧老工業(yè)基地振興和我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)現(xiàn)"三個(gè)新突破"和實(shí)施"五大戰(zhàn)略"的目標(biāo),對(duì)就業(yè)率低、社會(huì)需求量小、辦學(xué)質(zhì)量差的專(zhuān)業(yè)進(jìn)行了調(diào)整,基本改變了中等職業(yè)學(xué)校?"一產(chǎn)業(yè)"專(zhuān)業(yè)相對(duì)薄弱,"二產(chǎn)業(yè)"專(zhuān)業(yè)寥寥無(wú)幾,"三產(chǎn)業(yè)"專(zhuān)業(yè)相對(duì)過(guò)多的狀況。并要求職教中心必須辦好2-3個(gè)為農(nóng)服務(wù)的專(zhuān)業(yè);普通中專(zhuān)與技工學(xué)校要對(duì)接產(chǎn)業(yè)需求開(kāi)設(shè)與振興老工業(yè)基地緊密聯(lián)系的緊缺人才專(zhuān)業(yè);職業(yè)高中辦好高水平高技能服務(wù)人才專(zhuān)業(yè)。四是改革課程結(jié)構(gòu)。各學(xué)校進(jìn)一步深化教學(xué)領(lǐng)域的改革,從職業(yè)學(xué)校人才培養(yǎng)的目標(biāo)出發(fā),以市場(chǎng)需求和就業(yè)為導(dǎo)向,初步建立了專(zhuān)業(yè)理論與技術(shù)水平相結(jié)合的課程體系。注重應(yīng)用型理論授課,在加強(qiáng)基礎(chǔ)的前提下,強(qiáng)調(diào)以能力為本位,強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),努力實(shí)現(xiàn)復(fù)合型人才的培養(yǎng)目標(biāo)。教學(xué)質(zhì)量的提高,使學(xué)生就業(yè)率由的70%上升至91.7?%;高職升學(xué)由267人上升到716人,形成了良性循環(huán)。五是加強(qiáng)師資培訓(xùn)。針對(duì)現(xiàn)有1803名中等職教專(zhuān)任教師學(xué)歷層次較低,專(zhuān)業(yè)技能不強(qiáng)的現(xiàn)狀,加大了教師繼續(xù)教育工作的力度。先后開(kāi)展了學(xué)歷達(dá)標(biāo)、專(zhuān)任教師在職攻讀研究生班、選拔青年教師到高校對(duì)口進(jìn)修、選派專(zhuān)業(yè)課教師到企業(yè)實(shí)習(xí)等工作,進(jìn)一步拓寬了中職校教師錄用的綠色通道,從企事業(yè)單位引進(jìn)具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,到職業(yè)學(xué)校擔(dān)任專(zhuān)業(yè)課教師,初步建立起一支師德高尚、素質(zhì)高、技能強(qiáng)的專(zhuān)、兼職教師隊(duì)伍。目前全市"雙師型"教師的比例已達(dá)到專(zhuān)任教師隊(duì)伍總數(shù)的30%。六是加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)。招生與就業(yè)是職業(yè)學(xué)校生存與發(fā)展的兩大主題,職業(yè)教育只有"出口暢"才能"入口旺"。為了促進(jìn)職業(yè)教育的大發(fā)展,我們加大了就業(yè)工作指導(dǎo)力度。成立了鐵嶺市職業(yè)教育招生就業(yè)指導(dǎo)中心,為全市職業(yè)學(xué)校招生就業(yè)工作提供信息服務(wù),成功地舉辦了首屆職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)招聘會(huì),共有150家企業(yè)為學(xué)生提供了2100個(gè)就業(yè)崗位。當(dāng)場(chǎng)有1150名學(xué)生與用工單位簽訂意向性協(xié)議,就業(yè)指導(dǎo)中心在學(xué)生與用工單位之間搭建起橋梁,深受學(xué)生歡迎。各學(xué)校堅(jiān)持以服務(wù)就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)方向,普遍加大了就業(yè)指導(dǎo)力度,成立了負(fù)責(zé)就業(yè)工作的專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu),采取走出去,建立穩(wěn)固的就業(yè)基地;請(qǐng)進(jìn)來(lái),把用工洽談會(huì)開(kāi)在校園等方式,暢通用人信息,建立穩(wěn)定、有序、靈活的畢業(yè)生就業(yè)渠道和網(wǎng)絡(luò),為畢業(yè)生求職提供方便。市信息工程學(xué)校、鐵嶺縣職教中心等先后與市內(nèi)各大幼兒園(所)、四海制衣有限公司、北京凱迪斯公司、深圳富士康公司、大連旅順軍利汽車(chē)維修有限公司等單位建立起穩(wěn)固的就業(yè)基地;鐵嶺農(nóng)職院、省農(nóng)業(yè)機(jī)械化學(xué)校、鐵嶺衛(wèi)生學(xué)校以及涉外旅游學(xué)校、人才學(xué)校、外事服務(wù)學(xué)校等也建立起覆蓋全國(guó)的就業(yè)網(wǎng)絡(luò),使畢業(yè)生的對(duì)口就業(yè)率逐年攀升。
雖然我市職業(yè)教育發(fā)展勢(shì)頭良好,但當(dāng)前仍存在著一些不容忽視的問(wèn)題。
二、存在的主要問(wèn)題及原因。
(一)、觀念相對(duì)滯后,全民辦職業(yè)教育的大教育觀尚未形成。社會(huì)上對(duì)職業(yè)教育地位、作用缺乏應(yīng)有的認(rèn)識(shí),輕視職業(yè)教育的現(xiàn)象普遍存在;人們?nèi)园焉细咧小⒖即髮W(xué)看作正統(tǒng)教育,有的學(xué)生甚至只考200多分也高價(jià)去普高"博一下"。特別是近年來(lái)高中、大學(xué)擴(kuò)招,增加了普高的吸引力,學(xué)生、家長(zhǎng)還誤解為上職高低人一等,客觀上造成了職高招生難、管理難、辦學(xué)難的局面。
(二)資金投入不足辦學(xué)條件較差。雖然全市職業(yè)教育布局調(diào)整工作已初見(jiàn)成效,但仍存在多頭管理、統(tǒng)籌乏力,資源不能充分利用等問(wèn)題。特別是由于鐵嶺經(jīng)濟(jì)發(fā)展不快,各縣(市)區(qū)財(cái)政困難、對(duì)職業(yè)教育投入嚴(yán)重不足,有的縣(市)不僅20%的教育附加費(fèi)不能按時(shí)到位,而且還把學(xué)校正常的收費(fèi)沉淀25%,這就使本來(lái)收費(fèi)很低的職業(yè)學(xué)校經(jīng)費(fèi)更加困難。目前全市除農(nóng)職院、農(nóng)機(jī)校、衛(wèi)校、信息工程學(xué)校、昌圖、西豐縣職教中心等少數(shù)幾家重點(diǎn)學(xué)校教學(xué)設(shè)施較完備,尚能滿(mǎn)足教學(xué)需求以外,其余絕大多數(shù)職業(yè)教育學(xué)校辦學(xué)條件較差,設(shè)施陳舊,硬件不達(dá)標(biāo),軟件不配套,實(shí)習(xí)基地較少,在一定程度上制約了職業(yè)教育的發(fā)展。
(三)、職業(yè)學(xué)校生源文化素質(zhì)偏低,師資力量薄弱。我市在高中階段的招生中,職業(yè)學(xué)校錄取的學(xué)生文化課的總成績(jī)往往只是普通高中的1/2至2?/3,文化素質(zhì)普遍偏低。到職高就讀的學(xué)生,大多是考不上高中又無(wú)錢(qián)自費(fèi)的困難生。職業(yè)學(xué)校的師資力量嚴(yán)重缺乏:一是職高教師待遇低,其工資僅是普高教師的1/2或1?/3;二是全日制本科畢業(yè)生到鐵嶺甚少,而且大多數(shù)不愿到職業(yè)學(xué)校任教,全市職校的1803名專(zhuān)任教師中,全日制本科生僅占20%,"雙師型"教師僅占30%;三是外聘教師缺乏資金,而且現(xiàn)有教師隊(duì)伍也不穩(wěn)定,有能力或有門(mén)路的都想辦法去普高甚至到初中去任教,有的校長(zhǎng)反映,現(xiàn)在的職業(yè)教育是"剩人"教"剩人"的局面。
(四)、職業(yè)學(xué)校規(guī)模小,專(zhuān)業(yè)設(shè)置不盡合理,教育資源分散浪費(fèi)。對(duì)專(zhuān)業(yè)設(shè)置缺少必要的統(tǒng)籌規(guī)劃,小而全的專(zhuān)業(yè)設(shè)置方法,既是對(duì)教育資源的浪費(fèi),也是專(zhuān)業(yè)建設(shè)難以形成合力的原因所在。有些專(zhuān)業(yè)的設(shè)置具有短期行為,無(wú)論是否符合辦某一專(zhuān)業(yè)的條件,只要有學(xué)生就辦,缺少前瞻性。目前,除了農(nóng)職院、農(nóng)機(jī)校、信息工程學(xué)校、鐵嶺衛(wèi)生學(xué)校、鐵嶺工程技術(shù)學(xué)校和5所等學(xué)校有千人以上的規(guī)模外,其余職業(yè)學(xué)校均不成規(guī)模,有的只有幾個(gè)班,規(guī)模不大,造成資源的分散浪費(fèi)。
三、?建議。
(一)?提高認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變觀念,切實(shí)把職業(yè)教育擺在重要的位置。
職業(yè)教育是國(guó)民教育體系中的重要組成部分,是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展和勞動(dòng)就業(yè)的重要途徑。因此,第一,各級(jí)政府和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)把職業(yè)教育擺在重要位置,采取實(shí)質(zhì)性的有效措施,要堅(jiān)持普教職教一起抓,"兩頭都要硬",解決目前存在的"一條腿長(zhǎng),一條腿短"的問(wèn)題。各級(jí)教育行政部門(mén)要切實(shí)提高對(duì)加快發(fā)展職業(yè)教育重要意義的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)對(duì)職業(yè)教育工作的戰(zhàn)略思考和宏觀規(guī)劃。要樹(shù)立大教育觀念,擔(dān)當(dāng)起全市各級(jí)各類(lèi)、各行各業(yè)有關(guān)教育工作的統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)任務(wù)。第二,要充分認(rèn)識(shí)到,辦好職業(yè)教育不僅是教育和勞動(dòng)部門(mén)的事情,而是全社會(huì)的共同事業(yè)。要充分認(rèn)識(shí)職業(yè)教育在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中的重要地位和不可替代的作用。轉(zhuǎn)變"重普教、輕職教"的陳舊觀念,牢固樹(shù)立職業(yè)教育是提高勞動(dòng)者素質(zhì),促進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)的重要措施,技術(shù)工人也是人才的新觀念。第三,要努力營(yíng)造一個(gè)良好的輿論氛圍,通過(guò)各種媒體,進(jìn)一步加大《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》的宣傳力度,宣傳職業(yè)教育和高素質(zhì)勞動(dòng)者在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中的重要作用,引導(dǎo)人們樹(shù)立正確的教育觀、人才觀、擇業(yè)觀,在全社會(huì)形成重視、支持職業(yè)教育的良好氛圍。
(二)完善職業(yè)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,增加職業(yè)教育發(fā)展資金投入。
各級(jí)政府要進(jìn)一步完善職業(yè)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,多渠道籌措和增加職業(yè)教育的辦學(xué)經(jīng)費(fèi)。一是要確保用于職業(yè)教育的財(cái)政性經(jīng)費(fèi)逐年增長(zhǎng),確保職業(yè)教育教師工資按時(shí)足額發(fā)放。市和縣(市)區(qū)教育附加費(fèi)用于職業(yè)教育的比例不低于20%,實(shí)行專(zhuān)款專(zhuān)用。積極爭(zhēng)取省撥職業(yè)教育專(zhuān)項(xiàng)資金,本著"獎(jiǎng)優(yōu)扶強(qiáng)"的原則,合理安排教育資金向職業(yè)教育方面傾斜。二要認(rèn)真實(shí)施《遼寧省職業(yè)教育振興計(jì)劃》。按省政府的要求,制定好全市職業(yè)教育發(fā)展總體規(guī)劃、年度計(jì)劃,在積極爭(zhēng)取省職教發(fā)專(zhuān)項(xiàng)資金的前提下,市和各縣(市)區(qū)的職教專(zhuān)項(xiàng)資金要保證到位。職業(yè)學(xué)校的經(jīng)費(fèi)要全額用于學(xué)校,嚴(yán)禁擠占、挪用、沉淀、平調(diào)學(xué)校的合法收費(fèi)收入,不能把職業(yè)學(xué)校當(dāng)企業(yè)對(duì)待。
(三)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),不斷提高教師素質(zhì)。
要切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。今后新增職業(yè)教師應(yīng)力求專(zhuān)業(yè)對(duì)口,切實(shí)提高廣大教師教育教學(xué)水平,制定提高職業(yè)教師待遇的政策,以減少優(yōu)質(zhì)教師資源流失。逐步建立起職業(yè)學(xué)校教師綠色通道,職業(yè)教育學(xué)校的教師來(lái)源,可視學(xué)校教學(xué)實(shí)際情況而定,有實(shí)際教學(xué)能力的大專(zhuān)畢業(yè)生和有特殊專(zhuān)長(zhǎng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、高級(jí)技師等可以到職業(yè)學(xué)校任教。政府應(yīng)特許一些雖無(wú)學(xué)歷但就職教某方面有特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)的人員調(diào)入學(xué)?;蛘鲆欢ㄝ^高的資金聘用。要以高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校為依托逐步建立起"鐵嶺職業(yè)院校專(zhuān)業(yè)教師培訓(xùn)基地"努力建設(shè)"雙師型"專(zhuān)業(yè)教師隊(duì)伍,真正使教師成為理論上的講師,實(shí)際操作上的技師。
(四)堅(jiān)持以政府統(tǒng)籌職業(yè)教育為重點(diǎn),強(qiáng)化市、縣(市)區(qū)兩級(jí)政府的責(zé)任,優(yōu)化組合教育資源。
政府統(tǒng)籌是關(guān)系到職業(yè)教育長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的一個(gè)重要問(wèn)題。市政府應(yīng)盡快出臺(tái)全市職業(yè)教育資源整合方案。各級(jí)政府要切實(shí)強(qiáng)化對(duì)轄區(qū)內(nèi)各級(jí)各類(lèi)各領(lǐng)域職教資源的統(tǒng)籌工作,發(fā)揮政府在職業(yè)教育資源整合中的作用。一要統(tǒng)籌規(guī)劃好本地區(qū)職業(yè)教育發(fā)展總體布局。合理確立高中階段普通教育和職業(yè)教育的數(shù)量和比例,使職教和普教均衡協(xié)調(diào)發(fā)展。要打破部門(mén)界限、隸屬關(guān)系界限和學(xué)校類(lèi)型界限,把有限的職業(yè)教育資源最大限度地整合起來(lái),把布局調(diào)整工作落到實(shí)處。二要統(tǒng)籌職業(yè)學(xué)校的專(zhuān)業(yè)布局。針對(duì)職業(yè)學(xué)校的專(zhuān)業(yè)設(shè)置雷同、辦學(xué)缺少特色的現(xiàn)狀,各級(jí)政府要把學(xué)校布局調(diào)整與專(zhuān)業(yè)統(tǒng)籌結(jié)合起來(lái),合理設(shè)置專(zhuān)業(yè),使學(xué)校各有側(cè)重、各具特色。三要統(tǒng)籌職業(yè)學(xué)校實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的專(zhuān)業(yè)類(lèi)別,制定詳細(xì)的實(shí)施方案,充分挖掘統(tǒng)籌好現(xiàn)有的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)資源,避免新的浪費(fèi)。充分吸納省教育、勞動(dòng)部門(mén)的資金,在市區(qū)內(nèi)建成一個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)教育實(shí)訓(xùn)基地。四要建立健全就業(yè)市場(chǎng)準(zhǔn)入制度,政府職能部門(mén)要對(duì)市場(chǎng)的準(zhǔn)入情況進(jìn)行檢查,對(duì)國(guó)家有規(guī)定和用工公種有標(biāo)準(zhǔn)的工種要實(shí)行先培訓(xùn)后就業(yè),不培訓(xùn)不就業(yè)的制度。五要重視市體育學(xué)校和市藝術(shù)學(xué)校的發(fā)展。市體校和藝術(shù)學(xué)校是打造鐵嶺"四張名片"的實(shí)用學(xué)校,政府和有關(guān)部門(mén)應(yīng)予重視和支持。
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調(diào)查報(bào)告是對(duì)某項(xiàng)工作、某個(gè)事件、某個(gè)問(wèn)題,經(jīng)過(guò)深入細(xì)致的調(diào)查后,將調(diào)查中收集到的材料加以系統(tǒng)整理,分析研究,以書(shū)面形式向組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)調(diào)查情況的一種文書(shū),曾經(jīng)有位偉人說(shuō)過(guò),“計(jì)算機(jī)要從娃娃抓起”,同樣的一個(gè)人的素質(zhì)也要從小培養(yǎng)。下面是由小編為大家整理的小學(xué)生的素質(zhì)教育調(diào)查報(bào)告,歡迎大家參考。
某某小學(xué)現(xiàn)今在校人數(shù)共有263人,教師21人,從學(xué)前教育到基礎(chǔ)教育分為7個(gè)級(jí)別。該校全面實(shí)行多元化、辦學(xué)形式多樣化,從小學(xué)3年級(jí)開(kāi)始對(duì)學(xué)生開(kāi)展外語(yǔ)教育,以?xún)?yōu)質(zhì)的教學(xué)質(zhì)量為學(xué)生的以后英語(yǔ)知識(shí)水平打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。該校并積極培養(yǎng)在校教師進(jìn)行繼續(xù)進(jìn)修和深造,提高教師的領(lǐng)導(dǎo)教育水平,從而使學(xué)生更好地接受素質(zhì)教育,全面提高學(xué)生的知識(shí)水平,使學(xué)生從德、智、體三方面得到全面發(fā)展。
該校的教育方針,多數(shù)實(shí)行教師聘任制,分為公辦教師和代課教師,把工作成績(jī)與實(shí)際相結(jié)合,大大調(diào)動(dòng)了教職工的工作積極性,從而提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益。正因?yàn)樵撔5慕逃结樣行У靥岣吡私虒W(xué)質(zhì)量,該校的畢業(yè)生都能以?xún)?yōu)異的成績(jī)進(jìn)入初中,為初中的初級(jí)教育培養(yǎng)了較高素質(zhì)的合格畢業(yè)生。
該校教育的發(fā)展有一個(gè)辦學(xué)投入不斷加大,辦學(xué)條件逐步改善的過(guò)程多為無(wú)固定師資,無(wú)固定校舍,無(wú)穩(wěn)定經(jīng)費(fèi)的“三無(wú)學(xué)校”近年在行政部門(mén)的引導(dǎo)下,學(xué)校在基本完成原始積累之后,開(kāi)始注重辦學(xué)投入增添教學(xué)設(shè)備,美化校園環(huán)境。
從以上情況看來(lái),該校的教學(xué)水平已具有相當(dāng)?shù)乃刭|(zhì),辦學(xué)加強(qiáng)教育素質(zhì),該校在進(jìn)一步完善素質(zhì)教育方面做了大量的工作,主要是:
1、采取堅(jiān)決措施、營(yíng)造教育環(huán)境。
該校改善了辦學(xué)條件比例的下限,并建立小學(xué)的評(píng)估制度和評(píng)價(jià)原則。在全校公布評(píng)價(jià)結(jié)果,還鼓勵(lì)教師對(duì)學(xué)生給予更好的教育素質(zhì),而且要不斷培養(yǎng)自己、深造自己,保證自己的職稱(chēng)評(píng)定、標(biāo)準(zhǔn)、等于或高于重點(diǎn)學(xué)校。
2、理順關(guān)系、拓展空間。
該校對(duì)義務(wù)教育進(jìn)行了進(jìn)一步的改善,使學(xué)校盡快完成體制改革,明晰產(chǎn)權(quán),并按規(guī)范對(duì)學(xué)校進(jìn)行了改善。
3、進(jìn)一步完善。
規(guī)章制度。
切實(shí)加強(qiáng)管理工作。
在此基礎(chǔ)上,還進(jìn)一步完善了規(guī)章制度,特別是建立了健全教育評(píng)估制度,通過(guò)檢查評(píng)估促進(jìn)了社會(huì)辦學(xué)的規(guī)范化,法制化和管理科學(xué)化。
某某小學(xué)基本上都已經(jīng)推進(jìn)了素質(zhì)教育,辦學(xué)水平有了較大的提高。但在個(gè)別方面也存在著一定的問(wèn)題,主要存在以下幾點(diǎn):
該校部分教師放松了教學(xué)管理工作,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況督促得不夠嚴(yán)謹(jǐn)。使得學(xué)生放松了學(xué)習(xí),對(duì)學(xué)習(xí)沒(méi)有緊迫感,缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),這也造成教學(xué)質(zhì)量下降。
由于該校教師的調(diào)動(dòng)性大,導(dǎo)致教學(xué)工作缺乏穩(wěn)定性。教師之間缺乏凝聚力、向心力,對(duì)學(xué)生的教育缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,使學(xué)生對(duì)教師沒(méi)有習(xí)慣性,特別是小學(xué)階段學(xué)生不是一時(shí)就能適應(yīng)。
該校的教學(xué)方法比較單一,課堂氣氛不夠活躍,導(dǎo)致學(xué)生上課時(shí)精力不夠集中,不能更好地掌握堂上知識(shí)。第二課堂活動(dòng)和文娛活動(dòng)開(kāi)展得不夠多,未能更好地激發(fā)學(xué)生的積極性,沒(méi)有充分利用好學(xué)生的課余時(shí)間。
小學(xué)教育是基礎(chǔ)教育,提高義務(wù)教育水平是一項(xiàng)重要工作,是全面貫徹教育方針,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育的關(guān)鍵,為了提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)適應(yīng)新世紀(jì)要求的教學(xué)素質(zhì),根據(jù)市提出的:“重點(diǎn)加強(qiáng)小學(xué)教育教學(xué)管理,提高教學(xué)素質(zhì),建立并不斷完善教學(xué)選題監(jiān)測(cè)制度”的要求。筆者針對(duì)以上某某小學(xué)所存在的幾點(diǎn)問(wèn)題,結(jié)合今年全市教育系統(tǒng)“校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)等”活動(dòng)精神,認(rèn)為要加強(qiáng)某某小學(xué)的管理,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量,應(yīng)重點(diǎn)抓好以下幾點(diǎn):
某某小學(xué)的教學(xué)質(zhì)量不高,一方面容易導(dǎo)致學(xué)生留級(jí),浪費(fèi)義務(wù)資源,妨礙全面推進(jìn)素質(zhì)教育;另一方面不合格的小學(xué)生畢業(yè)進(jìn)入中學(xué)以后因?qū)W習(xí)有困難極易中途輟學(xué),影響初中的教學(xué)質(zhì)量,普通九年義務(wù)教育的鞏固和提高。
該校要把提高教師素質(zhì)作為提高小學(xué)教學(xué)質(zhì)量的戰(zhàn)略重點(diǎn),緊密結(jié)合基礎(chǔ)教育課程改革,以轉(zhuǎn)變教育觀念、提高職業(yè)道德和教育界水平為標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真落實(shí)教師隊(duì)伍,積極探索和建立新形勢(shì)下的激勵(lì)機(jī)制,健全和完善考核制度,堅(jiān)持“能者上,庸者下”的原則,依法辭退教學(xué)水平低,不能履行職責(zé)的教師。
建立健全學(xué)校管理制度是提高教學(xué)質(zhì)量的基本工作,某某小學(xué)必須以黨的方針、政策以及有關(guān)法律法規(guī),條件為依據(jù),按照《小學(xué)常規(guī)管理基本要求》,認(rèn)真規(guī)定和完善學(xué)校的各種規(guī)章制度,確保學(xué)校的教育工作規(guī)范有效地進(jìn)行,當(dāng)前要著重抓好以下幾方面制度建設(shè):1、要嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度;2、要嚴(yán)格執(zhí)行作息時(shí)間和師生考勤制度;3、要建立教師學(xué)習(xí),培訓(xùn)制度;4、要健全聽(tīng)課制度;5、要建立教研、教改成果檢查、評(píng)比、交流制度。
小學(xué)教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)的科目主要是語(yǔ)文、數(shù)學(xué),內(nèi)容為教學(xué)大綱規(guī)定的,教學(xué)內(nèi)容主要考勤查學(xué)生的合格率,一律采用等級(jí)制度評(píng)分方法,取消百分制結(jié)果報(bào)縣級(jí)教育主管部門(mén)。
加強(qiáng)學(xué)校管理,提高某某小學(xué)的教學(xué)質(zhì)量,是各級(jí)教育行政部門(mén),教研部門(mén)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校的共同任務(wù)。要明確責(zé)任,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心要親自抓好小學(xué)教學(xué)質(zhì)量管理,是提高某某小學(xué)教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。
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在我們幾個(gè)村子里義務(wù)教育存在的問(wèn)題仍很?chē)?yán)重。下面是我們對(duì)農(nóng)村教育情況做出的調(diào)查報(bào)告:
首先,多數(shù)農(nóng)村中小學(xué)辦學(xué)條件與要求相差甚遠(yuǎn),現(xiàn)代教育設(shè)備少,教育手段簡(jiǎn)單,目前大多數(shù)農(nóng)村地區(qū)在軟硬件方面還不具備,要縮短城鄉(xiāng)教育水平差距不易。受辦學(xué)條件和師資力量的制約,農(nóng)村中小學(xué)總體水平確實(shí)與城區(qū)存在較大距離,而且農(nóng)村辦學(xué)思想、教育觀念方面還比較陳舊。我曾和唐家村的一個(gè)初中生聊過(guò)幾句,他告訴我,他們上初中后才開(kāi)始接觸電腦,而城里呢,小學(xué)生就已經(jīng)掌握電腦操作了,這就是差距。
其次,農(nóng)村辦學(xué)條件較差,加上教師工資偏低,普遍存在吸引高素質(zhì)教師難的問(wèn)題。農(nóng)村學(xué)校優(yōu)秀年輕教師和音樂(lè)、美術(shù)、體育、英語(yǔ)教師十分缺乏,目前大多數(shù)學(xué)校還不能向城里的學(xué)校那樣采取高薪聘請(qǐng)優(yōu)秀教師的辦法。高水平的師資不足,導(dǎo)致農(nóng)村教育質(zhì)量難以保證。在我看來(lái),鄉(xiāng)村學(xué)校教師嚴(yán)重短缺,但同時(shí)我們看到,每年有那么多大學(xué)生找不到就業(yè)機(jī)會(huì),而鄉(xiāng)村學(xué)校又急需人才,為什么大學(xué)生不去真正需要自己的地方呢,每年畢業(yè)生都擠向人才濟(jì)濟(jì)的大城市,為了留在城市里,他們甚至選擇專(zhuān)業(yè)不對(duì)口的工作。我記得在唐家村小學(xué)開(kāi)總結(jié)大會(huì)時(shí),就有位同學(xué)說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):“在唐家村的這幾天,讓我感受到了村民的熱情和孩子們迫切渴望知識(shí)的心情,我被他們這樣熱情所感動(dòng),我想留下來(lái)……”
再次,農(nóng)村中小學(xué)生輟學(xué)嚴(yán)重,教育程度偏低,除了教育體制的原因外,農(nóng)村教育模式的單一化也是重要因素之一。受應(yīng)試教育的影響,中國(guó)農(nóng)村的教育也是單一的應(yīng)試教育模式,一旦升學(xué)無(wú)望,則會(huì)前功盡棄。我們小組曾走訪(fǎng)了許多村民和家庭,和家長(zhǎng)們探討過(guò)關(guān)于孩子輟學(xué)的問(wèn)題,歸結(jié)起來(lái)有以下三點(diǎn):
第一點(diǎn):學(xué)校老師講的不好,一部分學(xué)生厭學(xué),直接退學(xué)外出打工;。
第二點(diǎn):學(xué)校為了追求升學(xué)率而將差生分流出去,使好多初中高中生輟學(xué)外出打工;。
第三點(diǎn):考上學(xué)而供不起也導(dǎo)致一些學(xué)生輟學(xué)。
我個(gè)人認(rèn)為,要想讓農(nóng)村學(xué)生輟學(xué)量減少,首先要改變他們的思想;其次要轉(zhuǎn)變單一的農(nóng)村教育模式,開(kāi)展多層次全方位的農(nóng)村教育,使農(nóng)村的學(xué)生各有所學(xué),學(xué)有所用,各盡其才,各得其所。在教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)上,要用成才率而不是升學(xué)率來(lái)衡量,樹(shù)立面向全體學(xué)生,全面提高學(xué)生素質(zhì)的新理念。
“三農(nóng)”——農(nóng)業(yè)、農(nóng)民、農(nóng)村問(wèn)題是當(dāng)代中國(guó)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的突出問(wèn)題,其發(fā)展?fàn)顩r將在很大程度上決定現(xiàn)代化的發(fā)展進(jìn)程。農(nóng)村教育既是農(nóng)村發(fā)展的基礎(chǔ)性條件,也是農(nóng)村發(fā)展?fàn)顩r的重要表現(xiàn)。我曾在網(wǎng)上看到過(guò)這樣一篇報(bào)道:中國(guó)(內(nèi)地)農(nóng)村人口占全國(guó)總?cè)丝诘?5%,人口素質(zhì)低,文盲和半文盲人口2.19億,在農(nóng)村就業(yè)人口中,文盲和半文盲占35.9%,小學(xué)文化程度者占37.2%,每萬(wàn)人中大學(xué)生數(shù)為4名,這樣狀況是現(xiàn)代化進(jìn)程中的沉重包袱。大力發(fā)展農(nóng)村教育把沉重的人口負(fù)擔(dān)轉(zhuǎn)變成為人力資源的優(yōu)勢(shì),不僅是教育發(fā)展的重要目標(biāo),也是推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程的戰(zhàn)略性任務(wù),所以,懇請(qǐng)政府加大農(nóng)村教育建設(shè)。
城鄉(xiāng)教育差距不可能在短時(shí)間內(nèi)得以解決,現(xiàn)在的問(wèn)題是不要繼續(xù)拉大這種差距,然后逐步創(chuàng)造條件,力求縮小差距?,F(xiàn)在需要努力的是在一個(gè)縣城范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)教育的均衡發(fā)展。我們有可能做到的,首先是政府公共教育經(jīng)費(fèi)和其他教育資源的分配,應(yīng)該按照公平的原則分配給每一所學(xué)校。農(nóng)村“示范性學(xué)?!钡慕ㄔO(shè)既要有適當(dāng)?shù)某靶?,更?yīng)有公平的競(jìng)爭(zhēng)性,而且政府的教育經(jīng)費(fèi)不應(yīng)只集中在個(gè)別學(xué)校,人為的制造不公平競(jìng)爭(zhēng)的局面。就現(xiàn)階段而言,富的學(xué)校越來(lái)越富,窮的學(xué)校越來(lái)越窮,所以政府的重點(diǎn)不應(yīng)是“錦上添花”而是“雪中送炭”,更多的關(guān)注農(nóng)村薄弱學(xué)校的建設(shè),對(duì)于那些條件好的學(xué)校,可以適當(dāng)放寬政策,讓他們自我宣傳,自我管理。以上就是這次實(shí)踐的調(diào)查報(bào)告。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇五
幼兒園建筑不同于一般的公共建筑,它服務(wù)的對(duì)象是幼兒。幼兒園建筑設(shè)計(jì)受到幼兒教育方式、內(nèi)容以及幼兒身心特征等多方面因素的影響,這就要求建筑師處處以“童心”來(lái)思索,才能為孩子們創(chuàng)造一個(gè)安全、舒適、優(yōu)美的環(huán)境。我們8人為小組,利用工作日及休息日時(shí)間分別對(duì)廣和幼兒園、湖光山色幼兒園、青島實(shí)驗(yàn)幼兒園曙光園和文蒸嘉爾幼兒園進(jìn)行了實(shí)地調(diào)研。對(duì)幼兒園建筑有了一個(gè)比較感性的認(rèn)識(shí)?,F(xiàn)將體會(huì)簡(jiǎn)述如下:
簡(jiǎn)介青島廣和幼兒園始建于20xx年3月,隸屬青島廣和物業(yè)公司和市北區(qū)托幼辦雙重領(lǐng)導(dǎo),地處風(fēng)景秀麗的浮山腳下,環(huán)境優(yōu)美,氣候宜人分南北兩園,南園稱(chēng)六小區(qū)園,北園稱(chēng)二小區(qū)園。總占地面積7500平方米,總建筑面積5800平方米,總戶(hù)外活動(dòng)區(qū)3800平方米。設(shè)22個(gè)教學(xué)班,在托幼兒約800余名,是青島市辦園規(guī)模較大的幼兒園之一。我們?nèi)サ氖悄蠄@。
該園位于開(kāi)放式居住小區(qū)內(nèi),兩條小區(qū)干道的交角處,主次入口分別向兩道路開(kāi)放。便于家長(zhǎng)接送。幼兒園主體建筑位于用地北部,南部是室外活動(dòng)場(chǎng)地,既保證了兩者兼具良好的通風(fēng)和采光,又避免了道路交角帶來(lái)的干擾,營(yíng)造一個(gè)良好的聲環(huán)境。整棟建筑建于坡地之上,但并未完全依就地勢(shì),而是部分添平,借高差抬高一平臺(tái)作為附屬活動(dòng)場(chǎng)地,安置部分活動(dòng)器械。踏步的設(shè)置豐富了院落的空間層次,加強(qiáng)了趣味性。平臺(tái)沿園周繞至北面場(chǎng)地,這一抬高橋廊不僅將兩邊有機(jī)聯(lián)系,還拓展了孩子們的游戲方式,是一個(gè)值得借鑒的手法。園周用通透鐵柵欄與周?chē)喔?,并在?nèi)周植以綠化,既美化了環(huán)境,又于外界保持適當(dāng)距離。但不足是綠化與鋪地沒(méi)有很好的結(jié)合,院子滿(mǎn)面鋪砌,使庭院顯得非??菰铮瑫r(shí)幼兒活動(dòng)極不安全。
建筑采用集中式布局,將幼兒生活用房、服務(wù)用房和供應(yīng)用房集中布置在主體建筑內(nèi),其中生活用房位于南部,朝南偏東;供應(yīng)用房位于建筑后端,與幼兒園的次要出入口有方便的聯(lián)系;服務(wù)用房位于建筑東部,與幼兒園住入口接近。這種平面組合的方式節(jié)約用地,減少了交通面積,使各功能部分聯(lián)系方便。
建筑造型以六面的坡屋頂為母題,體現(xiàn)出一種小建筑的尺度感和幼兒建筑的獨(dú)特個(gè)性。坡屋頂?shù)倪\(yùn)用不是單純地抄襲沉悶的傳統(tǒng)方式,而是巧妙地采用了各種坡頂組合形式,統(tǒng)一中求變化,創(chuàng)造出一種豐富多變而又協(xié)調(diào)統(tǒng)一的屋頂形式,在體量連接上流暢自然,尖頂?shù)奈蓍苡只顫娏藲夥?,其線(xiàn)形的動(dòng)感與幼兒的性格相吻合。各單獨(dú)的體量粉飾成不同的淺色調(diào),黃藍(lán)相間,活而不亂。
考察中曾留意有這樣一個(gè)細(xì)節(jié):廣合幼兒園北廣場(chǎng)有一戲水池,但由于管理方的種種原因已廢棄不用,上面覆蓋了雜物。幼兒天性喜歡水,對(duì)水有很大的適應(yīng)能力。水不但使幼兒增添活力,而且可以使皮膚經(jīng)常保持清潔。同時(shí)水的特性也富于游戲,活動(dòng)于較高價(jià)值。該園的行為既是對(duì)建筑用地的浪費(fèi),也讓幼兒失去了與水親近的機(jī)會(huì),最終違背了設(shè)計(jì)的初衷。與此類(lèi)似的還有實(shí)驗(yàn)幼兒園曙光園里的小動(dòng)物飼養(yǎng)房。本以為里面會(huì)飼養(yǎng)一些小動(dòng)物,走進(jìn)發(fā)現(xiàn)仍舊是堆放的雜物。在考察中大多數(shù)幼兒園都有類(lèi)似情況,本設(shè)計(jì)好的小動(dòng)物房大都閑置。幼兒對(duì)溫順的小動(dòng)物有天生的親切感,他們常常以不同的方式接觸他們。通過(guò)與小動(dòng)物的交流,可以激發(fā)他們對(duì)幼小生命體的興趣和愛(ài)撫,從而喚起對(duì)大自然的熱愛(ài)。但與此同時(shí),因?yàn)樾?dòng)物房舍需要成人更多的料理,如喂食、打掃衛(wèi)生等,給管理者帶來(lái)諸多不便,從而將其視為可有可無(wú)的環(huán)節(jié),任憑“空房子”擺在那里。當(dāng)然,這不能歸咎于建筑師,但作為設(shè)計(jì)者,也應(yīng)當(dāng)有責(zé)任在建筑交付使用后多與使用者進(jìn)行交流,在獲得反饋信息的同時(shí)敦促他們按設(shè)計(jì)意圖進(jìn)行維護(hù)和使用,以使物盡其能。各方共同努力為幼兒創(chuàng)造一個(gè)有利于身心健康發(fā)展的良好環(huán)境。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇六
其次,通過(guò)本次實(shí)習(xí),與人交際的能力,我自認(rèn)為上升了一個(gè)臺(tái)階。第一堂課前,我的心“嘭嘭”直跳。但一旦走上了講臺(tái),恐懼心理莫名其妙地跑到了九霄云外去了,然后順利地講課。還有,就是當(dāng)偶爾講錯(cuò)時(shí),我會(huì)拿“太緊張”當(dāng)借口,這樣會(huì)緩和尷尬的氣氛。另外,我發(fā)現(xiàn)與××中學(xué)教師交流的也很順利,這除了認(rèn)真、坦誠(chéng)的態(tài)度外,也與實(shí)習(xí)一個(gè)月練出的“膽量”密不可分。
再次,實(shí)習(xí)期間,我組織了高一十班與本班同學(xué)的足球聯(lián)賽。這無(wú)疑在拉近師生關(guān)系上起到了關(guān)鍵的作用。球賽結(jié)束后,我們負(fù)責(zé)球員的后勤工作(打開(kāi)水、賣(mài)水),雖然花錢(qián)不多,卻讓我們感到很快樂(lè)。最后,學(xué)生離開(kāi)時(shí),一句“注意安全”出自我的口中,我確實(shí)感到肩上的擔(dān)子不只是這一句話(huà),而是語(yǔ)言無(wú)法表達(dá)得發(fā)自?xún)?nèi)心地對(duì)自己學(xué)生的呵護(hù)和關(guān)愛(ài)。
還有,那就是在高一三班、四班與十班的交流會(huì)。通過(guò)師生交流會(huì),師生感到毫無(wú)距離和代溝可言。我們幾位實(shí)習(xí)教師毫無(wú)保留的傳授了自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),積極鼓勵(lì)他們學(xué)習(xí)的態(tài)度,使學(xué)生感到考上大學(xué)并不難,只要通過(guò)努力,一定會(huì)順利過(guò)關(guān)。當(dāng)然,我們還為學(xué)生上演了一人一首歌,這更是師生親密無(wú)間。最后,感到遺憾的事,我們的實(shí)習(xí)時(shí)間太短,自己的教學(xué)風(fēng)格還沒(méi)能進(jìn)一步完善,教學(xué)能力沒(méi)能進(jìn)一步提高。教態(tài)仍有需要改進(jìn)的地方。
師范生實(shí)習(xí)鑒定一個(gè)多月的實(shí)習(xí)已經(jīng)結(jié)束,從年前的準(zhǔn)備階段,到三月份的正式講課,這一過(guò)程的收獲體會(huì)是很多的。
讓我體會(huì)很深的首先是對(duì)教育這份事業(yè)的熱愛(ài)。在學(xué)習(xí)中常說(shuō):興趣是的老師,那么對(duì)教學(xué)的熱愛(ài)是使你全身心投入教學(xué)的動(dòng)力,不管是備課,還是講課。備課中,具有了動(dòng)力,才能全方位的考慮過(guò)程、內(nèi)容,考慮學(xué)生的反應(yīng)。正如實(shí)習(xí)開(kāi)始,杏壇副校長(zhǎng)所說(shuō)的“備學(xué)生”,怎樣體會(huì)到學(xué)生的反應(yīng)。有了這份動(dòng)力,才會(huì)想出設(shè)計(jì)出更好更科學(xué)的方法,應(yīng)用于教學(xué)過(guò)程,啟發(fā)式教學(xué)等方法才能很好的應(yīng)用并取得較好的效果。
其次是要設(shè)定較高的目標(biāo),同時(shí)又要考慮到效果不佳時(shí),自己的反應(yīng)。就是預(yù)先想到效果不好時(shí),自己應(yīng)承受這份壓力,較好期望固然很好,但若由于自己的能力所限以及各方面的變化,引起教學(xué)效果不佳,自己應(yīng)接受這一現(xiàn)實(shí)。不能因?yàn)橐粫r(shí)的沖動(dòng),而破壞了整個(gè)活動(dòng)。當(dāng)我第二次課效果不好時(shí),當(dāng)時(shí)實(shí)在難以接受,爾后的兩天為下次的備課則沒(méi)了興趣,沒(méi)有了熱情,自己前兩次作了充足的準(zhǔn)備為什么會(huì)這樣?我在思考這些,思慮再三,還是備課不充分,沒(méi)有更好的調(diào)動(dòng)學(xué)生,既沒(méi)有預(yù)計(jì)學(xué)生的反應(yīng),又沒(méi)有考慮可能發(fā)生的情況,比如第二次課的板書(shū)問(wèn)題,這都是沒(méi)有預(yù)計(jì)到的。
而當(dāng)我在第三次課時(shí),心情平淡而又有熱情,坦然面對(duì)一切。這樣就好了許多,語(yǔ)速較前兩次慢了一些,課堂中出現(xiàn)的錯(cuò)誤少了許多。
總的說(shuō)來(lái),實(shí)習(xí)讓我收獲許多。不僅僅是對(duì)教學(xué),做任何事情都滿(mǎn)懷熱情。我抵制住了第三次課前的不良反應(yīng),作了充分的準(zhǔn)備。對(duì)事情結(jié)果期望高,嚴(yán)要求,又要以最壞的結(jié)果來(lái)考慮,坦然面對(duì)。這是我較深的體會(huì)。
最后,我還想說(shuō)的事,感謝張老師的悉心熱心感懷。每課必聽(tīng),不管是試講還是上課,更重要的事提出學(xué)生的問(wèn)題,以一個(gè)有豐富經(jīng)驗(yàn)的老師來(lái)發(fā)現(xiàn)這些問(wèn)題,解決問(wèn)題,這是對(duì)學(xué)生的負(fù)責(zé)與幫助。同時(shí),我們這一團(tuán)對(duì)也是值得學(xué)習(xí)的。互相幫助,照應(yīng),共同進(jìn)步。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇七
為了完善教育布局調(diào)整,追蹤問(wèn)效教育編制使用情況,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),由區(qū)編辦牽頭,區(qū)人社局、教體局配合,利用十五天時(shí)間對(duì)全區(qū)各學(xué)校、學(xué)區(qū)人員借調(diào)情況及編制使用情況進(jìn)行了深入調(diào)研,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、人員編制配置基本情況。
通過(guò)清理摸底,我區(qū)教育系統(tǒng)人員借調(diào)情況普遍存在,主要分下列五種情況:一是市、區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位因工作需要借調(diào)的人員;二是教體局機(jī)關(guān)及其下屬事業(yè)單位因工作需要借調(diào)的人員;三是從北辰、育才兩所私立學(xué)校分流的支持義務(wù)教育派駐教師;四是去年為城區(qū)幼兒園選調(diào)因無(wú)編制暫未辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)的教師;五是因教育布局調(diào)整城鄉(xiāng)中學(xué)學(xué)科短缺從鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)區(qū)借調(diào)及各中學(xué)課程調(diào)劑借調(diào)的教師。另外,還有因教育布局調(diào)整需整體劃轉(zhuǎn)的三類(lèi)人員:一是米堡小學(xué)撤銷(xiāo)后劃轉(zhuǎn)黃官寨實(shí)驗(yàn)學(xué)校的教師;二是隴東職專(zhuān)與西峰職專(zhuān)合并后整體劃轉(zhuǎn)西峰職專(zhuān)的教師;三是馬集初中、芮嶺初中、上劉初中撤銷(xiāo)后需整體劃轉(zhuǎn)的教師。。
1.借調(diào)人員中絕大多數(shù)是因?qū)嶋H工作需要所致,為了加強(qiáng)人員管理,理順工作關(guān)系,建議人社及教體部門(mén)在借調(diào)單位有空編的情況下提請(qǐng)政府研究盡快辦理調(diào)配手續(xù)。一是借調(diào)市級(jí)單位的人員,可通知其在三個(gè)月內(nèi)辦理調(diào)出手續(xù),如不能調(diào)出的應(yīng)回原單位工作,否則停發(fā)工資;二是借調(diào)區(qū)屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員,科級(jí)干部由組織部門(mén)適時(shí)安排,其他人員建議人社局核實(shí)工作情況,有空編的調(diào)配,無(wú)空編的回原單位工作;三是借調(diào)區(qū)教體局機(jī)關(guān)及下屬事業(yè)單位的人員,由于近年來(lái)教育布局調(diào)整等工作任務(wù)繁重,可以適當(dāng)調(diào)整局屬事業(yè)單位編制后空編數(shù)調(diào)配,其余人員原則上返回原單位工作。
2.教育布局調(diào)整需整體劃轉(zhuǎn)的人員,建議可不考慮編制因素,亦不辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),由人社局發(fā)文統(tǒng)一劃轉(zhuǎn)至并入學(xué)校。
3.建議董志幼兒園及今后新設(shè)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園均劃歸相應(yīng)學(xué)區(qū)管理,編制納入學(xué)區(qū)小學(xué)教職工編制總額內(nèi),實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
4.由于近年來(lái)各學(xué)校生源變化波動(dòng)較大,建議對(duì)教育系統(tǒng)編制暫進(jìn)行總量控制,待后陳戶(hù)及野林與董志初中、顧咀與彭原初中、齊家樓與溫泉初中、王嶺與后官寨初中等完成合并后重新核定編制,并將富余編制和教師優(yōu)化配置到其它學(xué)校。
5.建議在今后教育系統(tǒng)選配教師時(shí),充分考慮學(xué)科配置因素,盡量避免學(xué)校科目配置不平衡,造成有的科目人浮于事,有的科目卻人手不足,杜絕因借調(diào)教師導(dǎo)致教學(xué)秩序及人員管理的混亂。
6.由于教師隊(duì)伍基數(shù)大,變化情況復(fù)雜,可以將借調(diào)作為一種短期教育資源共享、人員良性交流的手段,但要將相關(guān)手續(xù)規(guī)范化、制度化。今后確因工作實(shí)際需借調(diào)人員時(shí),建議由人社部門(mén)會(huì)同教體部門(mén)考察后辦理借調(diào)手續(xù),未經(jīng)人社部門(mén)批準(zhǔn)的借調(diào)一律不予承認(rèn)。
三、邊遠(yuǎn)學(xué)校教師配備的調(diào)查與對(duì)策。
關(guān)于邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)村小學(xué)教師缺乏的情況,隨著近年來(lái)教育布局調(diào)整,城鄉(xiāng)學(xué)校學(xué)生比例急劇變化,通過(guò)調(diào)查,目前我區(qū)農(nóng)村xx0所小學(xué)共有在校學(xué)生xx050人,學(xué)生數(shù)不足xx0人的小學(xué)達(dá)82所,其學(xué)生總數(shù)已少于城區(qū)7所小學(xué)學(xué)生總數(shù)。根據(jù)國(guó)辦發(fā)〔〕74號(hào)中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)核定,我區(qū)七鄉(xiāng)鎮(zhèn)8個(gè)學(xué)區(qū)小學(xué)應(yīng)核定小學(xué)教職工編制為437-529名之間,但目前實(shí)際核定編制1330名,配備教職工1449人,分別是應(yīng)核編制的2.5倍和2.74倍。邊遠(yuǎn)學(xué)校由于學(xué)生數(shù)量少、年級(jí)全、班額太小,教師配置十分困難,若按師生比配,教師太少,課程排不齊,正常教學(xué)無(wú)法保障;若按班級(jí)及課目配,教師太多,平均2-3名學(xué)生就能配備一名教師,師資過(guò)于浪費(fèi),加之部分年輕教師不安心在邊遠(yuǎn)學(xué)校工作。因此,當(dāng)前這些學(xué)校的教師配備只是保障了基本正常的教學(xué)所需,如按城區(qū)標(biāo)準(zhǔn)將所有課目開(kāi)全,或遇個(gè)別教師請(qǐng)假等情況,師資的確緊張。建議今后將新考錄的師范類(lèi)畢業(yè)生全部分配至邊遠(yuǎn)基層小學(xué),即利于緩解其師資緊缺,又利于年輕教師鍛煉成長(zhǎng),同時(shí)健全選拔和激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)人員良性流動(dòng),提高教師工作積極性。另外,在條件成熟的情況下應(yīng)加快農(nóng)村小學(xué)教育布局調(diào)整步伐,通過(guò)整合和擴(kuò)大小學(xué)規(guī)模,整體提升農(nóng)村小學(xué)的教學(xué)水平和質(zhì)量。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇八
陳堡鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá),同時(shí)傳統(tǒng)文化氛圍濃厚。目前有留守兒童1000多,約占16周歲以下本土兒童的11%左右。目前國(guó)內(nèi)公開(kāi)發(fā)表的多項(xiàng)調(diào)查研究顯示:農(nóng)村留守兒童處境不利,他們生存在不健康的成長(zhǎng)環(huán)境里,特別需要全社會(huì)的關(guān)懷。為此,2012年五月間通過(guò)學(xué)校摸底、入戶(hù)走訪(fǎng)、座談交流等多種形式,對(duì)全鎮(zhèn)留守兒童的學(xué)習(xí)、生活和思想狀況進(jìn)行調(diào)查,獲得一批詳實(shí)的數(shù)據(jù)和資料。
一、調(diào)查對(duì)象與方法。
(一)調(diào)查對(duì)象。
2012年2月10日、11日、12日,對(duì)村民特別是家中育有女兒的農(nóng)村家長(zhǎng)進(jìn)行了實(shí)地調(diào)查活動(dòng)。
(二)調(diào)查方法。
本次調(diào)查以書(shū)面記錄為載體,通過(guò)一對(duì)一訪(fǎng)談方式開(kāi)展,以入戶(hù)調(diào)查為主,街頭隨機(jī)調(diào)查為輔。其中,深入農(nóng)戶(hù)34家,隨機(jī)調(diào)查11位村民,以較客觀的方式收集到一定數(shù)量真實(shí)可靠的原始數(shù)據(jù)。
二、調(diào)查結(jié)果。
(一)道德水準(zhǔn)下降,品質(zhì)行為不端。
有些留守兒童沒(méi)有正常的生活習(xí)慣,品行不端,如抽煙喝酒、偷竊撒謊、破壞公物,甚至聚眾鬧事、打架斗毆,走上犯罪道路。據(jù)鎮(zhèn)關(guān)工委調(diào)查,留守兒童中20%出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象,10%有打架斗毆經(jīng)歷,個(gè)別的甚至加入社會(huì)不良群體,成為“小混混”。
(二)學(xué)習(xí)習(xí)慣較差,學(xué)業(yè)成績(jī)不佳。
多數(shù)留守兒童無(wú)心讀書(shū),學(xué)業(yè)成績(jī)不佳,少數(shù)孩子甚至逃學(xué)厭學(xué)。在留守兒童中,雙優(yōu)生僅占7%,學(xué)習(xí)成績(jī)一般的占25%,雙差生比例高達(dá)68%。不少留守兒童讀書(shū)上進(jìn)觀念淡薄,應(yīng)付式讀書(shū),放任自流現(xiàn)象比較普遍,輟學(xué)比例明顯高于同齡孩子。
(三)心理問(wèn)題突出,人格特征不良。
留守兒童中普遍有冷淡敏感、孤僻不合群、不善交往,或沖動(dòng)易怒等不良心理特征,不同程度地存在性格缺陷和心理問(wèn)題。xx學(xué)區(qū)43名留守兒童中,性格內(nèi)向或孤僻的占16.3%,迷戀網(wǎng)游的占4.6%,任性不能自控的有16.3%,在人際關(guān)系和自信心方面明顯不如正常家庭的孩子。
三、調(diào)查問(wèn)題分析。
唯物辯證法告訴我們,事物往往具有兩面性,父母長(zhǎng)期外出對(duì)子女成長(zhǎng)的影響應(yīng)是各有利弊。
普林格爾認(rèn)為:從某種意義上說(shuō),所有的兒童都是易受傷害的,都會(huì)經(jīng)歷痛苦和壓力。??在某種程度上說(shuō),易受傷害只是一個(gè)統(tǒng)計(jì)學(xué)的概念,而不是一個(gè)精確的預(yù)言;就某個(gè)具體孩子而言,這只是一種可能性,而不是必然性??梢赃@樣說(shuō),父母長(zhǎng)期外出確實(shí)使留守兒童處于“易受傷害”的境地,但父母長(zhǎng)期外出并不必然影響孩子的發(fā)展。
“留守”也可以成為一種教育資源。首先,父母外出務(wù)工,改善了家庭經(jīng)濟(jì)狀況,增強(qiáng)了農(nóng)村家庭對(duì)子女受教育的支付能力。第二,許多父母外出務(wù)工,他們的教育理念、教育方式等會(huì)發(fā)生明顯變化,如注意培養(yǎng)孩子的興趣愛(ài)好,關(guān)注孩子的全面發(fā)展,要讓孩子將來(lái)掌握某門(mén)時(shí)尚技術(shù),等等。假期把孩子叫來(lái)父母打工的城市,也能增長(zhǎng)孩子的見(jiàn)識(shí)和閱歷。第三,不少父母切身體會(huì)到現(xiàn)代社會(huì)缺少文化的苦痛,渴求新知,對(duì)孩子的教育有更高的期望和要求。第四,孩子能充分感受到生活的艱難和父母的努力,“窮苦的孩子早當(dāng)家”,他們獲得更多的成長(zhǎng)動(dòng)力,獨(dú)立自主能力更強(qiáng)。
調(diào)查中很多孩子表示長(zhǎng)大要報(bào)答父母。30%的孩子表示父母外出打工很辛苦,要父母注意身體和安全。24%的孩子希望父母別擔(dān)心家里,并表示會(huì)用心學(xué)習(xí)。這些孩子比較獨(dú)立,能夠自主安排自己的生活和學(xué)習(xí)。
有些研究認(rèn)為:留守兒童由于不能得到父母面對(duì)面的教育和關(guān)愛(ài),身心發(fā)展諸多方面容易受到負(fù)面影響,成為問(wèn)題兒童。
一是缺乏親情關(guān)愛(ài)。由于父母不在身邊,使留守兒童無(wú)法享受正常的親情關(guān)愛(ài),毛病無(wú)人指點(diǎn),缺陷無(wú)人矯正,作業(yè)無(wú)人輔導(dǎo),傾訴無(wú)人聽(tīng)取,創(chuàng)傷無(wú)人安慰,對(duì)其個(gè)性發(fā)展和健康成長(zhǎng)極為不利。二是缺乏科學(xué)監(jiān)管。調(diào)查顯示,超過(guò)七成的留守兒童由隔代監(jiān)管,少數(shù)由親戚監(jiān)管,管而不嚴(yán)是隔代或親戚監(jiān)管的一大通病。他們只關(guān)注孩子的安全和學(xué)習(xí)成績(jī),以便日后向其父母交代,而忽略了對(duì)孩子生活習(xí)慣、社會(huì)交往、人格發(fā)展的培養(yǎng)。三是缺乏完整的家庭教育。大多數(shù)父母經(jīng)常通過(guò)電話(huà)關(guān)心子女,但往往問(wèn)最近學(xué)習(xí)情況,關(guān)注學(xué)習(xí)成績(jī),而對(duì)孩子的生活情況、內(nèi)心感受、情感交流極少顧及。有些父母甚至只養(yǎng)不教,教育過(guò)分依賴(lài)學(xué)校,孩子出問(wèn)題后,一味指責(zé)學(xué)校誤人子弟。
沒(méi)有父母的教育,缺乏親情的溫暖,留守兒童就容易從別的地方獲取,結(jié)交了一些不三不四的“朋友”。外部不良因素的影響,使這群缺少父母管教的孩子在行為方面容易出格,這不僅影響留守兒童的健康發(fā)展,而且在一定程度上擾亂了社會(huì)治安。
四、解決對(duì)策。
父母外出對(duì)留守兒童的影響,既有積極的,也有消極的,既可以是教育資源,也可能是教育缺憾。很多在農(nóng)村留守兒童身上發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題同樣也發(fā)生在非留守兒童身上。農(nóng)村非留守家庭中的父母也多多少少存在著類(lèi)似的教育問(wèn)題,甚至某些城市家庭也存在其中的某些教育問(wèn)題。父母出外打工并不必然導(dǎo)致留守兒童的發(fā)展問(wèn)題,對(duì)待農(nóng)村留守兒童及其父母的處境必須采取更客觀的態(tài)度。
對(duì)于農(nóng)村留守兒童的教育問(wèn)題,需要社會(huì)、政府、學(xué)校、家庭等多方面的努力才能加以解決。針對(duì)留守家庭的親子關(guān)系和家長(zhǎng)素養(yǎng)兩大重要問(wèn)題,我們覺(jué)得農(nóng)村留守兒童的家庭教育關(guān)鍵要抓好兩點(diǎn):。
(一)加強(qiáng)親子交流,架設(shè)情感橋梁。
誠(chéng)如我國(guó)近代教育家夏丐尊所言“沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育”,良好的親子關(guān)系是順利開(kāi)展家庭教育的重要前提。父母對(duì)子女愛(ài)的程度和方式,影響子女的身心發(fā)展水平。父母外出打工,使得日常生活中親子交流機(jī)會(huì)減少,不經(jīng)意中,親子關(guān)系疏遠(yuǎn),甚至各自生活在不同世界里。孩子感受不到愛(ài),就不會(huì)去理解父母的心思和意圖,把父母的話(huà)當(dāng)成“耳邊風(fēng)”。父母愛(ài)子女是人之常情,但怎樣愛(ài)子女、怎樣表達(dá)愛(ài)卻是要特別注意的。
1.家長(zhǎng)要采取主動(dòng),通過(guò)電話(huà)、書(shū)信、網(wǎng)絡(luò)等多種途徑與孩子交流,在交流中增進(jìn)感情,在溝通中滲透教育。
2.親子交流除了解孩子學(xué)業(yè)狀況外,還應(yīng)涉及生活細(xì)節(jié)、工作情況以及雙方的內(nèi)心情感等諸多方面。在與孩子交往的過(guò)程中,家長(zhǎng)尤其要把自己對(duì)孩子的愛(ài)和希望用語(yǔ)言表達(dá)出來(lái),讓孩子感受到父母對(duì)自己的關(guān)懷和愛(ài)護(hù)。
3.家長(zhǎng)不妨盡量多用書(shū)信方式和孩子聯(lián)系,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、生活、情感等方面的全方位交流,很多平時(shí)說(shuō)不出口的想念和心理活動(dòng)可通過(guò)無(wú)聲的語(yǔ)言表現(xiàn)出來(lái),而且比較理性,可以促使親子間的充分交流和理解[3]。
4.父母應(yīng)盡可能多回家看看,在家期間要多關(guān)心孩子的內(nèi)心感受和變化,要引導(dǎo)和鼓勵(lì)孩子自尊、自信、自強(qiáng),把父母外出打工看成是自我成長(zhǎng)的良機(jī),增強(qiáng)生活、學(xué)習(xí)自理能力和自我控制能力。
(二)提高家長(zhǎng)素質(zhì),發(fā)揮家教優(yōu)勢(shì)。
孩子的發(fā)展能力取決于父母的發(fā)展。許多農(nóng)村家長(zhǎng)自身素質(zhì)頗成問(wèn)題,難以勝任教育者的職責(zé)。為此,政府、學(xué)校和社會(huì)各部門(mén)必須加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村留守家庭和城市外來(lái)務(wù)工家長(zhǎng)的教育指導(dǎo)和培訓(xùn),讓每個(gè)家長(zhǎng)在子女教育上達(dá)到“五有”:有義務(wù)、有知識(shí)、有能力、有威信、有理智。
1.舉辦家教學(xué)習(xí)班與講座。
通過(guò)校校建、村村建、個(gè)個(gè)社區(qū)建家教學(xué)習(xí)班與講座,大力宣傳科學(xué)的家庭教育理念,提高廣大農(nóng)村家長(zhǎng)的知識(shí)素養(yǎng)文化水平,更好地發(fā)揮家長(zhǎng)言傳身教的作用。這類(lèi)學(xué)習(xí)班與講座應(yīng)針對(duì)不同年齡段孩子的教育問(wèn)題具體開(kāi)展;既普及家教知識(shí),又培養(yǎng)家教骨干分子,努力形成相互學(xué)習(xí)、相互支持、相互帶動(dòng)的團(tuán)隊(duì)力量。
2.開(kāi)展家教咨詢(xún)服務(wù)活動(dòng)。
文化水平和信息資源限制了廣大農(nóng)民對(duì)科學(xué)家教觀念的接觸,他們需要實(shí)踐中的具體指導(dǎo)和幫助。有關(guān)部門(mén)應(yīng)開(kāi)展農(nóng)村家教咨詢(xún)活動(dòng),最好能多渠道、長(zhǎng)期地、定期地開(kāi)展,并采取有效措施,創(chuàng)設(shè)出一種氛圍,引導(dǎo)和鼓勵(lì)農(nóng)村留守家庭和城市外來(lái)務(wù)工家庭前來(lái)咨詢(xún),主動(dòng)探討子女的教育問(wèn)題。主要措施有熱線(xiàn)答疑、現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)、巡回指導(dǎo)、板報(bào)宣傳、廣播電視推介等。
3.制作和發(fā)放家教宣傳資料。
地方政府要發(fā)揮在家庭教育方面的宣傳和指導(dǎo)作用,印制實(shí)用的家教光盤(pán)、書(shū)籍和圖像資料,免費(fèi)或部分免費(fèi)地發(fā)給農(nóng)村家長(zhǎng)。這些資料應(yīng)該根據(jù)兒童不同年齡段的具體特點(diǎn)進(jìn)行整理編寫(xiě)。目前城市“優(yōu)生優(yōu)育”宣傳資料的制作和發(fā)放很見(jiàn)成效,雖然存在著城鄉(xiāng)差異,但還是有值得借鑒之處。
總之,父母的教育和關(guān)愛(ài)是促使留守兒童健康發(fā)展的重要催化劑,家長(zhǎng)負(fù)有不可推卸的重要責(zé)任。全社會(huì)需共同努力,增強(qiáng)農(nóng)村家教效能。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇九
安全設(shè)施滿(mǎn)意度情況統(tǒng)計(jì)。
安全保衛(wèi)滿(mǎn)意度情況統(tǒng)計(jì)。
收費(fèi)情況滿(mǎn)意度情況統(tǒng)計(jì)。
教學(xué)能力滿(mǎn)意度情況統(tǒng)計(jì)。
住宿設(shè)施滿(mǎn)意度統(tǒng)計(jì)。
山東省標(biāo)準(zhǔn)化研究院于近日組織對(duì)濟(jì)南市幼兒園教育進(jìn)行了服務(wù)滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)結(jié)果顯示,濟(jì)南市幼兒園教育的公眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)結(jié)果為68.0762,處于一般水平。
據(jù)了解,本次調(diào)查,從濟(jì)南市移動(dòng)手機(jī)號(hào)碼中隨機(jī)抽樣確定調(diào)查對(duì)象,調(diào)查方式全面覆蓋,樣本符合抽樣要求。本次滿(mǎn)意度調(diào)查的對(duì)象為濟(jì)南市普通民眾。
調(diào)查結(jié)果顯示教學(xué)質(zhì)量和地理位置是家長(zhǎng)選擇幼兒園時(shí)最關(guān)注的`因素,對(duì)名氣、收費(fèi)等因素的關(guān)注很少。受訪(fǎng)者對(duì)幼兒園知名度的認(rèn)可平均值為64.5895,這側(cè)面反映了目前幼兒園教育的品牌建設(shè)相對(duì)不足。
受訪(fǎng)者對(duì)收費(fèi)情況的滿(mǎn)意度均值為66.5183。
數(shù)據(jù)顯示,受訪(fǎng)者對(duì)教學(xué)設(shè)施的滿(mǎn)意度均值為76.0633,說(shuō)明濟(jì)南市的幼教機(jī)構(gòu)通過(guò)合理配置硬件設(shè)施,已經(jīng)基本能夠達(dá)到教學(xué)需求,取得了家長(zhǎng)認(rèn)可。受訪(fǎng)者對(duì)安全保衛(wèi)的滿(mǎn)意度均值為77.3986,可以看出各幼兒園的安全保衛(wèi)工作得到了家長(zhǎng)的廣泛認(rèn)可??偲饋?lái)看受訪(fǎng)者對(duì)幼兒園教育質(zhì)量感知的滿(mǎn)意度水平包括教學(xué)設(shè)施、人員素質(zhì)、課程安排、餐飲情況等測(cè)評(píng)項(xiàng)的滿(mǎn)意度水平集中在74.7033到77.3986之間,表明當(dāng)前幼兒園教育服務(wù)各項(xiàng)工作在均衡提高,滿(mǎn)意度水平差別不大。價(jià)值感知方面,受訪(fǎng)者對(duì)收費(fèi)情況的滿(mǎn)意度均值為66.5183,處于一個(gè)相對(duì)較低的水平。
通過(guò)嚴(yán)格執(zhí)行前期策劃的要求,歷經(jīng)調(diào)研、問(wèn)卷設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)整理分析、報(bào)告編制等各階段工作,完成了本次幼兒園教育滿(mǎn)意度測(cè)評(píng),并根據(jù)調(diào)查反饋情況,提出了針對(duì)性改進(jìn)建議,希望可以為濟(jì)南市幼兒園提高服務(wù)質(zhì)量、改善組織形象提供支撐。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇十
為進(jìn)一步促進(jìn)我州職業(yè)教育健康快速發(fā)展,根據(jù)州人大常委會(huì)20xx年度監(jiān)督工作計(jì)劃安排,本次常委會(huì)將聽(tīng)取和審議州人民政府關(guān)于我州職業(yè)教育工作情況的專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告。xx月22日至23日,在州人大常委會(huì)xx副主任帶領(lǐng)下,組成委員xx、xx、xx,州人大代表xx和州委職教工委、州人大常委會(huì)教工委、州教育局、州人社局部分同志為成員的調(diào)查組,分別對(duì)州職教園區(qū)和xx、xx兩縣(市)職業(yè)教育工作開(kāi)展了專(zhuān)題調(diào)查。調(diào)查組聽(tīng)取了州職教工委和兩縣(市)政府工作情況匯報(bào),先后深入到xx縣民族職業(yè)高中、xxxx職業(yè)學(xué)校、州職教園區(qū)6所中職學(xué)校實(shí)地查看和走訪(fǎng)座談,詳細(xì)了解各學(xué)校在招生、實(shí)訓(xùn)、建設(shè)、教師培訓(xùn)、學(xué)生就業(yè)、未來(lái)發(fā)展規(guī)劃等方面情況,并與兩縣(市)政府和相關(guān)職能部門(mén)交換了建議意見(jiàn)?,F(xiàn)就調(diào)查情況報(bào)告如下。
近年來(lái),州職教園區(qū)和兩縣(市)人民政府及相關(guān)職能部門(mén)認(rèn)真貫徹實(shí)施職業(yè)教育法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),深化改革,強(qiáng)化措施,加大投入,兩縣(市)職業(yè)教育規(guī)模不斷擴(kuò)大,辦學(xué)質(zhì)量不斷提升,辦學(xué)特色不斷拓展,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)能力不斷增強(qiáng),為我州經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展提供了人力資源和智力支持。
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,職業(yè)教育社會(huì)認(rèn)知面明顯擴(kuò)大。按照分級(jí)管理、地方為主、政府統(tǒng)籌、社會(huì)參與的職業(yè)教育管理體制,政府及相關(guān)職能部門(mén)認(rèn)真宣傳貫徹《職業(yè)教育法》,著力營(yíng)造全社會(huì)重視職教、支持職教的良好環(huán)境,面對(duì)社會(huì)上對(duì)在職業(yè)學(xué)校能否學(xué)到真本事、就業(yè)能否保證等疑問(wèn),通過(guò)對(duì)職業(yè)教育優(yōu)惠政策、人才需求形勢(shì)、就業(yè)信息和勞務(wù)需求信息方面的大力宣傳,增強(qiáng)了職業(yè)學(xué)校的吸引力,使一部分群眾、學(xué)生和學(xué)生家長(zhǎng)對(duì)職業(yè)教育逐步改變觀念,社會(huì)對(duì)發(fā)展職業(yè)教育的重要性有了新認(rèn)識(shí)。
(二)增加投入,職業(yè)教育辦學(xué)條件明顯改善。政府把落實(shí)優(yōu)惠政策、加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)、加大資金投入、加快改善職業(yè)學(xué)校的辦學(xué)條件作為提升職業(yè)教育水平的重要舉措加以推進(jìn)。一是全面落實(shí)職業(yè)學(xué)校農(nóng)村家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生和涉農(nóng)專(zhuān)業(yè)學(xué)生免費(fèi)政策。二是加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。目前,州職教園區(qū)校舍建筑面積達(dá)16萬(wàn)平方米,實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備價(jià)值2760萬(wàn)元,計(jì)算機(jī)1289臺(tái),全日制在校學(xué)生規(guī)模12635人;xx縣從20xx年對(duì)縣職中進(jìn)行搬遷擴(kuò)建,規(guī)劃投資1.1個(gè)億,政府已完成投資0.5個(gè)億。職業(yè)教育基礎(chǔ)建設(shè)得到較大提升。三是建立政府、企業(yè)、社會(huì)和個(gè)人多元化的投資機(jī)制,不斷增強(qiáng)職業(yè)教育發(fā)展活力。其中,xx市現(xiàn)有民辦中職學(xué)校5所,教師165人,在校學(xué)生1799人。
(三)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),教師數(shù)量和質(zhì)量明顯提高。在師資建設(shè)方面,職校通過(guò)離職培訓(xùn)、校本培訓(xùn)、企業(yè)外聘等多種途徑,努力打造一支適應(yīng)職教發(fā)展的雙師型教師隊(duì)伍。州職教園區(qū)從20xx年以來(lái),教師由411人增至629人,專(zhuān)業(yè)教師由189人增至400人,專(zhuān)業(yè)課教師中雙師型教師從20%提高到59%;xx市從20xx年以來(lái),共招聘41名專(zhuān)業(yè)對(duì)口寺專(zhuān)院校畢業(yè)生,今年還為職業(yè)學(xué)校聘請(qǐng)了高、中級(jí)汽修工程師、美發(fā)師6人;xx縣民職中現(xiàn)已有州級(jí)學(xué)科帶頭人4人,縣級(jí)學(xué)科帶頭人4人,整體水平有了較大提高。
(四)特色辦學(xué),學(xué)生就業(yè)渠道明顯拓展。為了使職業(yè)教育與市場(chǎng)需求緊密對(duì)接,各職能學(xué)校積極探索面向社會(huì)、適應(yīng)市場(chǎng)的辦學(xué)模式,堅(jiān)持以就業(yè)為導(dǎo)向、校企合作的辦學(xué)思路,力求開(kāi)設(shè)具有市場(chǎng)空間、就業(yè)前景看好的專(zhuān)業(yè),逐步形成入口與出口的良性循環(huán),充分發(fā)揮了職業(yè)教育的社會(huì)服務(wù)功能。xxxx職業(yè)學(xué)校是20xx年成立的一所民辦中等職業(yè)學(xué)校,現(xiàn)在校師生規(guī)模近1000人,每年為社會(huì)輸送實(shí)用技術(shù)人才300余人。學(xué)校始終堅(jiān)持學(xué)以致用、不等不靠辦學(xué)宗旨和學(xué)生就業(yè)六不去原則(即不是知名企業(yè)不去、工作環(huán)境差的企業(yè)不去、科技含量低的企業(yè)不去、工作待遇低的企業(yè)不去、管理不規(guī)范的企業(yè)不去、實(shí)地考察不合格的企業(yè)不去),面向市場(chǎng),立足需要,在全省率先開(kāi)設(shè)了電腦主板檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)。學(xué)校特別專(zhuān)注于專(zhuān)業(yè)教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生動(dòng)手能力培養(yǎng),采用校企合作、訂單培養(yǎng)等方式,先后與華為、三星、富士康、長(zhǎng)虹、格力等世界和全國(guó)500強(qiáng)高新技術(shù)簽訂了實(shí)習(xí)和就業(yè)協(xié)議,畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)了100%就業(yè)。今年學(xué)校在全省電子技能大賽有1名學(xué)生榮獲一等獎(jiǎng),也是我州職業(yè)教育系統(tǒng)在電子技能大賽中獲得的最高獎(jiǎng)。
(一)社會(huì)對(duì)職業(yè)教育的戰(zhàn)略地位認(rèn)識(shí)不足。受傳統(tǒng)思想的影響,社會(huì)普遍存在重普通教育、學(xué)歷教育,輕職業(yè)教育的現(xiàn)象,把職業(yè)教育作為普通教育的一種補(bǔ)充,對(duì)職業(yè)教育重視不夠、支持不夠,認(rèn)為讀職校低人一等,使職業(yè)教育教師不很穩(wěn)定、家長(zhǎng)不太滿(mǎn)意、企業(yè)不甚信任、學(xué)生缺少自信,一定程度上影響了學(xué)生的成才之路,發(fā)展環(huán)境亟待優(yōu)化。
(二)師資隊(duì)伍建設(shè)相對(duì)滯后,缺乏活力。
一是雙師型教師數(shù)量不足,水平有待進(jìn)一步提高。xx縣民職中共有教師xx4人,60人的專(zhuān)業(yè)課教師中有40%還需要培訓(xùn)再提高才能滿(mǎn)足教學(xué)需要;州衛(wèi)校師生比為1:38(中職學(xué)校設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)為1:20)。
二是現(xiàn)行的'教師人事管理體制不能適應(yīng)中職教育的發(fā)展,使得一些具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的技師、技工無(wú)法由企業(yè)向?qū)W校流動(dòng)。三是學(xué)校干部人事制度激勵(lì)機(jī)制不健全,存在干多干少一個(gè)樣,教師隊(duì)伍不穩(wěn)定。四是專(zhuān)業(yè)教師培訓(xùn)存在一定難度。學(xué)校專(zhuān)業(yè)教師本就緊缺,如再送出培訓(xùn),一旦離崗就會(huì)影響學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃,一定程度上影響了教師的培訓(xùn)。
(三)州職教園區(qū)統(tǒng)籌乏力,專(zhuān)業(yè)品牌效應(yīng)難以顯現(xiàn)。
一是教學(xué)資源分散。因受行業(yè)主管影響,園區(qū)內(nèi)各學(xué)校分散辦學(xué)的格局沒(méi)有從根本上打破,師資、設(shè)備、圖書(shū)等資源分散各學(xué)校,整合有難度。二是專(zhuān)業(yè)設(shè)置重復(fù)。園區(qū)內(nèi)共有4家學(xué)校辦有汽修專(zhuān)業(yè),有2家學(xué)校辦有計(jì)算機(jī)、數(shù)控技術(shù)、電子技術(shù)、學(xué)前教育專(zhuān)業(yè),導(dǎo)致專(zhuān)業(yè)過(guò)于集中趨同,帶來(lái)教育資源配置的閑置和浪費(fèi)。三是專(zhuān)業(yè)設(shè)置與黨委政府倡導(dǎo)的產(chǎn)業(yè)結(jié)合不緊密,骨干專(zhuān)業(yè)不突出,特色不鮮明,校企合作、產(chǎn)教融合的辦學(xué)模式還沒(méi)有真正建立,技術(shù)人才培養(yǎng)針對(duì)性不強(qiáng),不能很好與社會(huì)需求、崗位需求對(duì)接,如州農(nóng)校去年就僅實(shí)現(xiàn)招生幾十人。
(四)投入不足,渠道單一。一是目前職業(yè)教育的經(jīng)費(fèi)主要依靠政府投入和學(xué)校自籌,社會(huì)投入較少,加之地方財(cái)力有限,嚴(yán)重制約了職業(yè)教育的發(fā)展。二是實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)滯后。調(diào)查的學(xué)校普遍存在實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地不夠和實(shí)訓(xùn)設(shè)施設(shè)備不足并且老化問(wèn)題,滿(mǎn)足不了學(xué)生動(dòng)手實(shí)踐能力的培養(yǎng),造成實(shí)訓(xùn)效果不理想和學(xué)生專(zhuān)業(yè)能力難以提高。xx縣民職中有學(xué)生1660人,僅有4間實(shí)訓(xùn)室的部分老舊設(shè)備,與每2名學(xué)生一個(gè)工位的國(guó)家實(shí)訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)相差很大,要完成在校生每年的培訓(xùn)教學(xué)十分困難。州技校爭(zhēng)取的xx省高技能人才實(shí)訓(xùn)基地項(xiàng)目,但因沒(méi)有實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地導(dǎo)致項(xiàng)目不能落地建設(shè)。
(五)就業(yè)準(zhǔn)入把關(guān)不嚴(yán)。國(guó)家規(guī)定的先培訓(xùn),后就業(yè)的制度尚未得到嚴(yán)格貫徹執(zhí)行,現(xiàn)在已就業(yè)人員中,未接受過(guò)職業(yè)教育和培訓(xùn)的現(xiàn)象比較普遍,對(duì)不執(zhí)行就業(yè)準(zhǔn)入制度的用人單位和個(gè)人,缺乏有效的監(jiān)督和懲罰。
(一)進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和使命感,積極營(yíng)造職業(yè)教育發(fā)展的良好氛圍。各級(jí)政府要認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)職業(yè)教育工作會(huì)議精神、《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》和《xx州職業(yè)教育園區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃》,加大宣傳教育和引導(dǎo)力度,使全州廣大黨員干部和人民群眾了解、支持職業(yè)教育,大力弘揚(yáng)三百六十行、行行出狀元的社會(huì)風(fēng)尚,努力推動(dòng)全州職業(yè)教育事業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展。
(二)進(jìn)一步強(qiáng)化政府的統(tǒng)籌管理職能。
一是擴(kuò)大學(xué)校辦學(xué)自主權(quán),努力營(yíng)造公辦民辦并舉、州內(nèi)外聯(lián)合辦學(xué)并重的職業(yè)教育多元化辦學(xué)模式,各級(jí)政府要統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)籌辦學(xué)、統(tǒng)籌資源。
二是職業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)的設(shè)置和調(diào)整要與地方主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)結(jié)合,要為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)培養(yǎng)實(shí)用技術(shù)人才,切實(shí)把專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)做強(qiáng)、把強(qiáng)勢(shì)做優(yōu)。鼓勵(lì)各職業(yè)學(xué)校著力在提升辦學(xué)內(nèi)涵,形成各自的特色專(zhuān)業(yè)、品牌專(zhuān)業(yè)。
三是建立和完善就業(yè)推薦指導(dǎo)機(jī)制和信息交換平臺(tái),加強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)工作,建立穩(wěn)定、有序、靈活的畢業(yè)生就業(yè)渠道和網(wǎng)絡(luò),為廣大職技校畢業(yè)生就業(yè)牽線(xiàn)搭橋,提高實(shí)際就業(yè)率。四是經(jīng)常深入用人單位,跟蹤了解畢業(yè)生的工作情況,聽(tīng)取用人單位和畢業(yè)生對(duì)學(xué)校教學(xué)工作的意見(jiàn)、建議,為學(xué)校調(diào)整專(zhuān)業(yè)和課程提供科學(xué)依據(jù)。
(三)要開(kāi)門(mén)辦學(xué),積極探索多元化的職教投入機(jī)制。
一是要繼續(xù)加大財(cái)政投入,盡快落實(shí)城鎮(zhèn)教育費(fèi)附加的30%用于職業(yè)教育的規(guī)定,提高職教經(jīng)費(fèi)占教育總經(jīng)費(fèi)的比重。
二是加大對(duì)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地的投入力度,建成一批學(xué)校與企業(yè)相結(jié)合的多層次的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地。建議政府將部分技改資金投放與企業(yè)接受學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)和職校教師培訓(xùn)工作有機(jī)結(jié)合,對(duì)接受學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)和教師培訓(xùn)多的企業(yè)在政府技改資金投入上予以?xún)A斜。
三是引導(dǎo)、鼓勵(lì)各類(lèi)辦學(xué)主體,通過(guò)獨(dú)資、合資、合作等多種形式舉辦職業(yè)教育,加快改善辦學(xué)條件。
(四)以加強(qiáng)雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。一是深化人事制度改革,要研究職業(yè)學(xué)校教師的人事管理、教師評(píng)聘、收入分配等機(jī)制,建議在固定編制之外按照辦學(xué)規(guī)模給予職業(yè)學(xué)校一定比例的機(jī)動(dòng)編制,先采取定編不定人、按編撥款的方式,鼓勵(lì)學(xué)校多方式引進(jìn)專(zhuān)業(yè)教師,優(yōu)化職教隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高職教師資質(zhì)量,以最終實(shí)現(xiàn)編制到校、經(jīng)費(fèi)包干、自主聘用、動(dòng)態(tài)管理。二是要統(tǒng)籌考慮專(zhuān)業(yè)教師的培訓(xùn)、進(jìn)修問(wèn)題,通過(guò)委托外地高校企業(yè)培訓(xùn)、教師雙向交流、到企業(yè)掛職等培訓(xùn)形式,提高教師專(zhuān)業(yè)水平。
(五)嚴(yán)格執(zhí)行就業(yè)準(zhǔn)入制度。相關(guān)職能部門(mén)要嚴(yán)格實(shí)。
施職業(yè)資格證書(shū)制度和就業(yè)準(zhǔn)入制度,定期開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查,引導(dǎo)和規(guī)范用人單位遵守就業(yè)制度和有關(guān)就業(yè)政策,對(duì)違反規(guī)定的要依法加大處罰力度。
(六)加強(qiáng)職教園區(qū)管理。
一是加快城區(qū)至園區(qū)道路通達(dá)建設(shè)。
二是完善園區(qū)治安、實(shí)訓(xùn)用電、日常用水、教師用房等設(shè)施建設(shè)。
三是加大對(duì)學(xué)校周邊網(wǎng)吧、食品小攤點(diǎn)的安全和衛(wèi)生監(jiān)管力度。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇十一
我市目前有汽車(chē)綜合性能檢測(cè)站7家,其中經(jīng)省技術(shù)監(jiān)督部門(mén)許可7家,按照國(guó)家《汽車(chē)性能檢測(cè)公司通用技術(shù)條件》gb/t17993-標(biāo)準(zhǔn),全部達(dá)到規(guī)定要求,檢測(cè)儀器設(shè)備取得省技術(shù)監(jiān)督局cma認(rèn)證資質(zhì),在省技術(shù)監(jiān)督局核定范圍內(nèi)經(jīng)營(yíng),從事汽車(chē)檢測(cè)業(yè)務(wù),取得省技術(shù)監(jiān)督局安檢機(jī)構(gòu)和省交通廳道路運(yùn)輸局檢測(cè)員上崗資質(zhì)。按照國(guó)家《汽車(chē)維護(hù)、檢測(cè)、診斷技術(shù)規(guī)范》規(guī)定項(xiàng)目和《道路運(yùn)輸車(chē)輛外廓尺寸、軸荷及質(zhì)量限值》及《營(yíng)運(yùn)車(chē)輛綜合性能要求和檢驗(yàn)方法》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢測(cè),嚴(yán)格按照省物價(jià)部門(mén)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取檢測(cè)費(fèi)用,出具全省統(tǒng)一的檢測(cè)報(bào)告單,按規(guī)定建立了一車(chē)一檔的綜合技術(shù)檔案。
(二)、檢測(cè)站管理工作的主要做法。
1、認(rèn)真落實(shí)持證上崗制度,按照有關(guān)規(guī)定和要求從事車(chē)輛綜合性能檢測(cè)的人員,必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)合格后持證上崗。為了保證綜合性能檢測(cè)人員熟練掌握有關(guān)檢測(cè)項(xiàng)目、檢測(cè)程序、檢測(cè)方法,市運(yùn)管處統(tǒng)一組織分期分批進(jìn)行全面培訓(xùn),經(jīng)考試95%以上的人員取得上崗資格,確保汽車(chē)檢測(cè)有序進(jìn)行。
2、為規(guī)定的檢測(cè)項(xiàng)目各種信息數(shù)據(jù)符合檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)檢測(cè)質(zhì)量和數(shù)據(jù)實(shí)行質(zhì)量負(fù)責(zé)制。
3、監(jiān)管部門(mén)定期對(duì)檢測(cè)站的經(jīng)營(yíng)行為、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、檢測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)不規(guī)范的行為及時(shí)責(zé)令改正。
(三)、檢測(cè)站管理存在的問(wèn)題。
1、大部分車(chē)戶(hù)對(duì)汽車(chē)綜合性能檢測(cè)的檢測(cè)項(xiàng)目不了解,看不懂檢測(cè)報(bào)告單,車(chē)主不能實(shí)施有效的監(jiān)督。
2、由于受檢測(cè)設(shè)備條件限制,一部分特種運(yùn)輸車(chē)輛,不能上線(xiàn)檢測(cè),只能依靠目測(cè)和路試的方法進(jìn)行,不能保證檢測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
3、個(gè)別檢測(cè)站內(nèi)部管理有漏洞。檢測(cè)系統(tǒng)軟件管理不嚴(yán)格,讓虛假檢測(cè)或不上線(xiàn)檢測(cè)行為有機(jī)可乘。
4、供大于求的矛盾突出。汽車(chē)綜合性能檢測(cè)站實(shí)行的是社會(huì)化經(jīng)營(yíng),市汽車(chē)綜合性能檢測(cè)市場(chǎng)發(fā)展迅速,除集體企業(yè)投資建設(shè)七家監(jiān)測(cè)站外,另有兩三家民營(yíng)企業(yè)投資興建綜合性能監(jiān)測(cè)站已進(jìn)入設(shè)備調(diào)試階段。汽車(chē)監(jiān)測(cè)站的數(shù)量已出現(xiàn)供大于求的情況,如果任其發(fā)展,勢(shì)必像維修市場(chǎng)一樣呈現(xiàn)惡性競(jìng)爭(zhēng)局面,出現(xiàn)虛假檢測(cè),給道路運(yùn)輸車(chē)輛安全行駛埋下禍根。
5、監(jiān)管力量薄弱。汽車(chē)綜合性能檢測(cè)站由技術(shù)監(jiān)督部門(mén)行政許可,道路運(yùn)輸管理部門(mén)只根據(jù)其檢測(cè)能力對(duì)營(yíng)運(yùn)車(chē)輛進(jìn)行委托檢車(chē),不具有行業(yè)監(jiān)管職能,手段有限。另外,對(duì)汽車(chē)檢測(cè)站檢測(cè)行為的監(jiān)管,是一項(xiàng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)性很強(qiáng)的工作,就目前道路運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)管理力量來(lái)講,無(wú)論專(zhuān)業(yè)知識(shí)還是技術(shù)能力對(duì)其檢測(cè)能力和檢測(cè)過(guò)程都很難實(shí)施有效的監(jiān)督。
推動(dòng)道路運(yùn)輸車(chē)輛技術(shù)管理和機(jī)動(dòng)車(chē)維修業(yè)健康發(fā)展的整體思路、建議及工作措施。
(一)、道路運(yùn)輸車(chē)輛技術(shù)管理的建議及政策措施。
1、建議修訂《汽車(chē)維護(hù)、檢測(cè)、診斷技術(shù)規(guī)范》中不符合汽車(chē)技術(shù)進(jìn)步的有關(guān)內(nèi)容。隨著我國(guó)汽車(chē)工業(yè)的長(zhǎng)足進(jìn)步,新技術(shù)、新材料的應(yīng)用,有些機(jī)件總成不需要拆件檢修維護(hù)或是使用超出期限后沒(méi)有維修價(jià)值的機(jī)件,應(yīng)根據(jù)不同車(chē)型的技術(shù)參數(shù),制定科學(xué)合理的間隔期限和維修項(xiàng)目,以保證二級(jí)維護(hù)的針對(duì)性。制定低速載貨汽車(chē)、三輪載貨汽車(chē)的維護(hù)、檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)。低速載貨汽車(chē)、三輪載貨汽車(chē)參與道路運(yùn)輸?shù)慕?jīng)營(yíng)活動(dòng)已成為不爭(zhēng)的事實(shí),長(zhǎng)期脫離車(chē)輛技術(shù)管理給道路運(yùn)輸安全造成很大的威脅,國(guó)家應(yīng)盡快出臺(tái)相關(guān)維護(hù)檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn),以便行業(yè)主管部門(mén)實(shí)施有效監(jiān)管。
2、建議調(diào)整二級(jí)維護(hù)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。我省現(xiàn)行的二級(jí)維護(hù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是19制定的,我市嚴(yán)格按照此標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。按照目前二級(jí)維護(hù)項(xiàng)目規(guī)范要求,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)明顯偏低。為維護(hù)勞動(dòng)與報(bào)酬的合理性,應(yīng)適當(dāng)上調(diào)二級(jí)維護(hù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
3、制定完善道路運(yùn)輸車(chē)輛技術(shù)管理規(guī)范,尤其是費(fèi)稅改革后部分脫離出運(yùn)輸公司的車(chē)輛的技術(shù)管理,制定嚴(yán)格的監(jiān)管措施,避免長(zhǎng)期漏檢漏維。
4、加大汽車(chē)綜合性能檢測(cè)站的監(jiān)督力度。實(shí)施監(jiān)測(cè)設(shè)備微機(jī)與管理部門(mén)微機(jī)聯(lián)網(wǎng),實(shí)時(shí)監(jiān)控,有效監(jiān)督檢測(cè)行為。
(二)、機(jī)動(dòng)車(chē)維修市場(chǎng)管理的建議及政策措施。
道路運(yùn)輸業(yè)的快速發(fā)展,給汽車(chē)維修市場(chǎng)開(kāi)辟了更為廣闊的市場(chǎng)空間,帶來(lái)了新的發(fā)展機(jī)遇。針對(duì)目前全市維修市場(chǎng)存在的主要問(wèn)題,應(yīng)采取轉(zhuǎn)變管理和服務(wù)意識(shí)、控制總量、合理規(guī)劃、積極引導(dǎo)汽車(chē)救援和快修服務(wù)發(fā)展,進(jìn)一步整頓市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)行為等措施,突破現(xiàn)行的管理思路,開(kāi)辟新的管理途徑,努力提高維修質(zhì)量,強(qiáng)化服務(wù)和行業(yè)自律,加強(qiáng)誠(chéng)信體系建設(shè),引導(dǎo)維修企業(yè)做大做強(qiáng),進(jìn)一步促進(jìn)汽車(chē)維修業(yè)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。
1、增強(qiáng)管理和服務(wù)意識(shí),統(tǒng)籌規(guī)劃,促進(jìn)機(jī)動(dòng)車(chē)維修業(yè)城鄉(xiāng)共同發(fā)展。隨著車(chē)輛的日益增多,汽車(chē)維修市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈,出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題將越來(lái)越多。政府汽車(chē)下鄉(xiāng)政策的出臺(tái),農(nóng)村汽車(chē)保有量的增加,急需維修服務(wù)保障。作為管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)適應(yīng)行業(yè)發(fā)展形勢(shì),從根本上轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,統(tǒng)籌規(guī)劃,合理布局,積極引導(dǎo)城市過(guò)剩的維修力量向維修力量不足的鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)轉(zhuǎn)移。對(duì)維修業(yè)戶(hù)的發(fā)展進(jìn)行必要的調(diào)控,在實(shí)行市場(chǎng)調(diào)節(jié)的同時(shí),也要實(shí)行一定的行政管理,建設(shè)合理的維修服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。要根據(jù)交通部對(duì)汽車(chē)維修業(yè)的發(fā)展綱要,結(jié)合本地的實(shí)際情況,制定本地的汽車(chē)維修行業(yè)近期、中期、遠(yuǎn)期發(fā)展規(guī)劃,有計(jì)劃地開(kāi)展工作,認(rèn)真落實(shí)上級(jí)有關(guān)政策,保證維修市場(chǎng)供求保持平衡,達(dá)到總量控制的目的。在布局方面,科學(xué)規(guī)劃發(fā)展市、縣、鄉(xiāng)維修廠(chǎng)、點(diǎn),做到歸類(lèi)、歸點(diǎn)、歸片,以滿(mǎn)足廣大車(chē)主和過(guò)境車(chē)輛的修車(chē)需要,形成市區(qū)縣有一、二類(lèi)汽車(chē)維修作業(yè)能力,重點(diǎn)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)達(dá)到二級(jí)維修作業(yè)能力,邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)有三類(lèi)維修作業(yè)能力的布局。徹底解決當(dāng)?shù)剀?chē)主因地勢(shì)偏、修車(chē)難的問(wèn)題。
2、嚴(yán)格資格審核,把好市場(chǎng)準(zhǔn)入關(guān)。一是要嚴(yán)格按照《汽車(chē)維修業(yè)開(kāi)業(yè)條件》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)對(duì)新開(kāi)業(yè)戶(hù)進(jìn)行審核,加強(qiáng)開(kāi)業(yè)前的培訓(xùn)、指導(dǎo)。同時(shí),要加大法律、法規(guī)、國(guó)標(biāo)的宣傳力度,廣泛宣傳汽車(chē)維修國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)以及有關(guān)的法律、法規(guī),讓所有運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)業(yè)戶(hù)的維修人員認(rèn)識(shí)法規(guī)的重要性,提高合法經(jīng)營(yíng)意識(shí),以促使其按標(biāo)準(zhǔn)修車(chē),依法經(jīng)營(yíng)。嚴(yán)格依照法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定進(jìn)行處罰,對(duì)條件較好的業(yè)戶(hù)加以引導(dǎo),對(duì)條件較差的業(yè)戶(hù)堅(jiān)決予以取締,形成良好的汽車(chē)維修市場(chǎng)氛圍。二是結(jié)合我市實(shí)際制定汽車(chē)維修行業(yè)管理和發(fā)展規(guī)劃。積極引導(dǎo)現(xiàn)有的一、二類(lèi)汽車(chē)維修企業(yè),根據(jù)市場(chǎng)需求和自身實(shí)際引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)、人才和加大投入,不斷完善設(shè)備、設(shè)施,使其上規(guī)模上水平,改變“臟、亂、差”的形象。堅(jiān)持并引導(dǎo)企業(yè)走強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合、連鎖經(jīng)營(yíng),提高汽車(chē)維修行業(yè)的科技含量和維修質(zhì)量。三是建議上級(jí)主管部門(mén)盡快出臺(tái)汽車(chē)快修業(yè)的開(kāi)業(yè)標(biāo)準(zhǔn),為加強(qiáng)市場(chǎng)管理提供有力的法規(guī)依據(jù)。
3、加強(qiáng)培訓(xùn),提高從業(yè)人員整體素質(zhì)。一是要建立汽車(chē)維修行業(yè)管理與政府勞動(dòng)部門(mén)管理相協(xié)調(diào)的汽車(chē)維修技工等級(jí)培訓(xùn)考核管理機(jī)制。盡快出臺(tái)汽車(chē)維修技工(汽車(chē)電工、噴漆、鈑金等工種)等級(jí)評(píng)定的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),提高師資隊(duì)伍素質(zhì)和培訓(xùn)質(zhì)量。二是要通過(guò)對(duì)從業(yè)人員年度誠(chéng)信考核,促進(jìn)新知識(shí)新技術(shù)的培訓(xùn),推動(dòng)從業(yè)技術(shù)人員對(duì)汽車(chē)維修高新技術(shù)的應(yīng)用,及時(shí)掌握現(xiàn)代汽車(chē)新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝,適應(yīng)汽車(chē)工業(yè)技術(shù)快速發(fā)展。三是要加強(qiáng)對(duì)維修行業(yè)管理人員的培訓(xùn)工作,主要學(xué)習(xí)行業(yè)法規(guī)、檢測(cè)診斷技術(shù)和質(zhì)量管理知識(shí),以增強(qiáng)法制、質(zhì)量意識(shí)和提高行業(yè)管理水平,建設(shè)一支具有較好的政治素質(zhì),較高的技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)的汽車(chē)維修管理隊(duì)伍,為汽車(chē)維修業(yè)的健康發(fā)展保駕護(hù)航。
4、加強(qiáng)監(jiān)督力度,規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為。以維修市場(chǎng)治理整頓活動(dòng)為契機(jī),重點(diǎn)對(duì)無(wú)證經(jīng)營(yíng)、超范圍經(jīng)營(yíng)、倒賣(mài)竣工出廠(chǎng)合格證、未按時(shí)參加年度審驗(yàn)等違法違章行為進(jìn)行稽查和處理。并與工商部門(mén)密切協(xié)作,實(shí)行聯(lián)合執(zhí)法,打擊一批無(wú)證非法經(jīng)營(yíng)、占道修車(chē)、配件經(jīng)營(yíng)部修車(chē)的“釘子戶(hù)”,凈化市場(chǎng)環(huán)境。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定,尤其要制止和糾正行業(yè)不正之風(fēng),嚴(yán)厲打擊亂收費(fèi)和使用假冒偽劣配件,欺詐蒙騙車(chē)戶(hù)的違規(guī)行為,樹(shù)立良好的經(jīng)營(yíng)信譽(yù)。嚴(yán)格落實(shí)汽車(chē)維修合同簽訂和質(zhì)量保證期、服務(wù)承諾制度,對(duì)違反有關(guān)規(guī)定進(jìn)行維修,出現(xiàn)嚴(yán)重質(zhì)量事故,在社會(huì)上造成一定影響的企業(yè)和人員,不能姑息遷就,必須堅(jiān)決取締,予以公開(kāi)曝光。
5、引導(dǎo),促進(jìn)我市維修業(yè)品牌建設(shè)。引導(dǎo)企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念,加快維修業(yè)品牌建設(shè),充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),依靠科技進(jìn)步,增加技術(shù)投入,更新設(shè)備,培養(yǎng)人才,引進(jìn)人才,組建起點(diǎn)高、技術(shù)含量大的企業(yè)進(jìn)入市場(chǎng),促使老企業(yè)加快技術(shù)改造,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力。并要因地制宜,審時(shí)度勢(shì),根據(jù)企業(yè)自身的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,找準(zhǔn)企業(yè)發(fā)展的突破口,走專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的路子,以專(zhuān)業(yè)化的優(yōu)勢(shì)參與競(jìng)爭(zhēng),占領(lǐng)市場(chǎng)。
6、完善行業(yè)管理和企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度建設(shè)。督促維修企業(yè)要重視建立健全進(jìn)廠(chǎng)、過(guò)程、竣工檢驗(yàn)制度、合同維修和出廠(chǎng)合格證制度。積極引導(dǎo)大型維修企業(yè)創(chuàng)造條件,做好準(zhǔn)備,取得國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證,以?xún)?yōu)良的質(zhì)量求效益,求發(fā)展。同時(shí),要充分發(fā)揮汽車(chē)綜合性能檢測(cè)站的功能和作用,強(qiáng)化車(chē)輛技術(shù)管理,確保技術(shù)狀況良好,為道路運(yùn)輸安全提供可靠的技術(shù)保障。
8、充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)應(yīng)有的作用。協(xié)會(huì)的行業(yè)管理工作以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)則,以維護(hù)國(guó)家利益、行業(yè)利益為出發(fā)點(diǎn),以開(kāi)展各種服務(wù)為重點(diǎn)。作為行業(yè)管理部門(mén),首先要積極引導(dǎo)協(xié)會(huì)加強(qiáng)自身建設(shè),充分發(fā)揮協(xié)會(huì)作用,把一部分行業(yè)管理的職能轉(zhuǎn)移到協(xié)會(huì)中去,建立完善行業(yè)自律機(jī)制,進(jìn)一步強(qiáng)化行業(yè)自律,凈化維護(hù)維修市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)秩序。并發(fā)揮橋梁紐帶作用,溝通信息,提供咨詢(xún),調(diào)查研究,使行業(yè)主管部門(mén)能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)發(fā)展方向,為上級(jí)交通主管部門(mén)決策和制定規(guī)劃提供依據(jù),促進(jìn)維修市場(chǎng)健康發(fā)展。其次要發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)作用,抵制個(gè)別保險(xiǎn)公司理賠不到位、理賠要回扣、欺詐車(chē)戶(hù)的違法行為,弘揚(yáng)社會(huì)正氣。
總之,要通過(guò)這次調(diào)研活動(dòng),積極探索適合全市道路運(yùn)輸車(chē)輛技術(shù)管理和機(jī)動(dòng)車(chē)維修市場(chǎng)管理的方法和措施,逐步建立門(mén)類(lèi)齊全、供需協(xié)調(diào)、規(guī)范經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)實(shí)守信、平等競(jìng)爭(zhēng)、服務(wù)及時(shí)、保證質(zhì)量并且與經(jīng)濟(jì)發(fā)展、區(qū)域布局、環(huán)境保護(hù)相吻合的現(xiàn)代汽車(chē)維修服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。
某縣教育情況調(diào)查報(bào)告篇十二
全南中學(xué)《山區(qū)學(xué)校信息化教育與學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)》課題組。
近二十年來(lái),隨著社會(huì)的發(fā)展與進(jìn)步,以研究信息的獲取、加工、處理和應(yīng)用為內(nèi)容的信息技術(shù)對(duì)人類(lèi)社會(huì)產(chǎn)生了重大影響,極大的改變了人們的學(xué)習(xí)方式、工作方式和生活方式,拓展了信息傳遞和應(yīng)用的范圍。教育領(lǐng)域在信息技術(shù)的沖擊下,傳統(tǒng)的一支粉筆,一塊黑板的教育方式已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)時(shí)代的需要。各國(guó)紛紛將信息技術(shù)引入教育領(lǐng)域。試圖以教育的信息化帶動(dòng)教育的現(xiàn)代化,為推動(dòng)信息化教育的改革,促進(jìn)教育教學(xué)方式、學(xué)生方式的變革,課題組在我縣中學(xué)開(kāi)展了廣泛的調(diào)查,目的是為揭示山區(qū)信息化教育技術(shù)的現(xiàn)狀。
調(diào)查對(duì)象基本情況:
本次調(diào)動(dòng)對(duì)象分布在縣城和鄉(xiāng)村兩個(gè)部分:縣城學(xué)校兩所:全南中學(xué)、全南二中;鄉(xiāng)村中學(xué)6所:小慕初級(jí)中學(xué)、金龍初級(jí)中學(xué)、南逕中學(xué)、中寨初級(jí)中學(xué)、竹山初級(jí)中學(xué)、陂頭中學(xué)。本次調(diào)查共投放601份調(diào)查表,對(duì)象為初二年級(jí)教師(40歲以下)和學(xué)生。其中,投放學(xué)生調(diào)查表503份,收回503份,有效表487份;教師調(diào)查表98份,收回98份,有效率98份。詳見(jiàn)如下表:
教師學(xué)生。
縣城45165。
鄉(xiāng)村53322。
調(diào)查方式:?jiǎn)柧碚{(diào)查。
調(diào)查時(shí)間:12月―元月。
調(diào)查結(jié)果與分析:
一、教師部分。
(一)、教師信息技術(shù)素養(yǎng)概況。
操作技能情況打字輸入情況是否取得計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)。
較熟練比較。
熟練不太。
熟練不熟練20字/分以上10字/分左右速度。
緩慢不會(huì)有無(wú)。
以上數(shù)據(jù)顯示,我縣教師計(jì)算機(jī)操作技能仍有待提高,其中縣城教師技能要明顯高于鄉(xiāng)村教師計(jì)算機(jī)操作技能,縣城教師較熟練和比較熟練占總?cè)藬?shù)的64.2%,而鄉(xiāng)村教師的兩組數(shù)字占總?cè)藬?shù)的32.8%,而調(diào)查結(jié)果顯示大部分教師,特別是鄉(xiāng)村中學(xué)教師信息技術(shù)素養(yǎng)尚未達(dá)到信息化教育的基本要求。
(二)、教師對(duì)教學(xué)過(guò)程中引入計(jì)算機(jī)助教學(xué)的認(rèn)識(shí)。
是否引導(dǎo)學(xué)生提高信息技術(shù)素養(yǎng)是否寫(xiě)過(guò)信息技術(shù)方面的。
論文信息技術(shù)方面論文及課件。
獲獎(jiǎng)情況(篇)信息技術(shù)與學(xué)科間的。
整合。
有沒(méi)有有沒(méi)有國(guó)家級(jí)省級(jí)市級(jí)縣級(jí)不知道聽(tīng)說(shuō)過(guò)未實(shí)踐過(guò)實(shí)踐過(guò)。
鄉(xiāng)村21.6%78.4%7.6%92.3%003440.6%56.3%3.1。
在傳統(tǒng)教學(xué)方式中引入信息技術(shù)無(wú)疑是一個(gè)新鮮事物。在比較縣城與鄉(xiāng)村中學(xué)教師對(duì)信息技術(shù)的了解程度后我們發(fā)現(xiàn),有部分教師不僅對(duì)信息技術(shù)有著較為全面的了解,并且嘗試將信息技術(shù)與學(xué)科整合在一起,成為教學(xué)改革的骨干力量,但我們同時(shí)也看到縣城中學(xué)教師與鄉(xiāng)村中學(xué)教師對(duì)計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)認(rèn)識(shí)在人數(shù)百分比上還有較大差距,今后的工作要逐步把這種差距縮小。
(三)、教師使用計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的情況:
使用計(jì)算機(jī)輔助。
教學(xué)情況制作課件情況制作課件軟件。
經(jīng)常。
使用偶爾。
使用沒(méi)有。
使用會(huì)不會(huì)。
想學(xué)不會(huì)。
不想學(xué)powerpointflashanthorware其它。
從教師使用計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的情況來(lái)看。在縣城中學(xué)中經(jīng)常使用和偶爾使用過(guò)的占了絕大多數(shù)79.6%,課件制作更不容樂(lè)觀,但教師們的態(tài)度是很積極的,大部分都表示愿意學(xué)習(xí)制作課件,制作課件主要依賴(lài)于powerpoint,形式單一。
(四)、教師計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的評(píng)價(jià)(本項(xiàng)為多項(xiàng)選擇)。
表1。
對(duì)計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)認(rèn)識(shí)情況。
使教學(xué)直觀學(xué)生增加了學(xué)習(xí)興趣調(diào)動(dòng)了學(xué)生參加與教學(xué)積極性增加了教學(xué)質(zhì)量和密度。
縣城79.6%85.7%66.9%50.3%。
鄉(xiāng)村82.1%82.1%70.7%43.2%。
表2。
影響計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)發(fā)展的因素(多項(xiàng)選擇)。
縣城63.7%70.2%23.6%68.3%11.7%1.9%1.9%。
鄉(xiāng)村60.3%43.3%56.3%12.5%18.8%6.3%6.3%。
從調(diào)查表顯示教師們對(duì)計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的優(yōu)點(diǎn)有著比較系統(tǒng)的認(rèn)識(shí),認(rèn)為計(jì)算機(jī)輔助教育的優(yōu)點(diǎn)主要集中在使教學(xué)直觀和增加了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,而對(duì)影響計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)發(fā)展的因素上,縣城和鄉(xiāng)村中學(xué)教師表現(xiàn)出較大的差異,68.3%的縣城中學(xué)教師認(rèn)為沒(méi)有適合的教學(xué)軟件是影響計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的因素,而56.3%的鄉(xiāng)村中學(xué)教師認(rèn)為沒(méi)有方便使用的計(jì)算機(jī)是影響計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的因素,這說(shuō)明在鄉(xiāng)村中學(xué)計(jì)算機(jī)的供給還有很大的問(wèn)題;兩部分教師一致認(rèn)為另外一個(gè)影響開(kāi)展計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的因素是教師不會(huì)操作計(jì)算機(jī)。因而計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的發(fā)展不僅依賴(lài)于硬件供給,也依賴(lài)于教師自身素質(zhì)的提高。
二、學(xué)生部分:
(一)、學(xué)生對(duì)計(jì)算機(jī)的掌握情況:
對(duì)計(jì)算機(jī)感性認(rèn)識(shí)對(duì)計(jì)算機(jī)操作情況利用計(jì)算機(jī)打字情況。
聽(tīng)說(shuō)過(guò)但沒(méi)有使用使用過(guò)經(jīng)常。
使用熟練不熟練不會(huì)用20字/分熟練10字/分一般會(huì)。
但很慢不會(huì)。
打字。
由表可見(jiàn),縣城計(jì)算機(jī)普及還是較到位,學(xué)生全部有使用計(jì)算機(jī)的機(jī)會(huì),并有52.6%的同學(xué)經(jīng)常使用電腦,而鄉(xiāng)村中由于種種因素,還有16%的同學(xué)從未使用過(guò)計(jì)算機(jī)。在信息時(shí)代,不會(huì)英語(yǔ)和使用計(jì)算機(jī)被稱(chēng)為“新文盲”,這種情況是值得我們憂(yōu)慮。
(二)、學(xué)習(xí)途徑(使用計(jì)算機(jī)地點(diǎn)多項(xiàng)選擇)。
使用計(jì)算機(jī)地點(diǎn)計(jì)算機(jī)課程開(kāi)設(shè)情況。
學(xué)校家里同學(xué)家網(wǎng)吧沒(méi)有開(kāi)設(shè)每周一節(jié)每周一節(jié)以上。
縣城100%34.5%27.3%43.6%0100%0。
鄉(xiāng)村74.4%2.4%017.1%37.3%62.7%0。
在縣城中學(xué)的部分同學(xué)家中擁有私人電腦,為計(jì)算機(jī)技能的學(xué)習(xí)奠定了有利的基礎(chǔ),43.6%的同學(xué)除了在學(xué)校上網(wǎng)外,還有在網(wǎng)吧使用電腦的經(jīng)歷。而鄉(xiāng)村中學(xué)中,由于沒(méi)有足夠的設(shè)備以及未開(kāi)設(shè)電腦課程等其他的因素,因而學(xué)習(xí)途徑一片空白。
(三)、網(wǎng)絡(luò)普及情況(上網(wǎng)內(nèi)容為多項(xiàng)選擇)。
上網(wǎng)情況上網(wǎng)內(nèi)容父母對(duì)自己上網(wǎng)的看法自己對(duì)上網(wǎng)的看法。
經(jīng)常。
上網(wǎng)偶爾。
上網(wǎng)不會(huì)。
上網(wǎng)看新聞收發(fā)電子郵件聊天玩。
游
戲反對(duì)贊成不反對(duì)也不贊成有好處有壞處靠自己把握。
縣城中學(xué)的計(jì)算機(jī)教室接入寬帶網(wǎng)絡(luò),因而較為便利的從網(wǎng)上獲取信息,鄉(xiāng)村部分學(xué)校盡管開(kāi)設(shè)了計(jì)算機(jī)課程,但都未接入寬帶網(wǎng)絡(luò),因而上網(wǎng)地點(diǎn)都是在網(wǎng)吧或者家里,對(duì)于上網(wǎng)的態(tài)度,縣城與鄉(xiāng)村的區(qū)別也是很大的,鄉(xiāng)村中學(xué)的部分學(xué)生把上網(wǎng)等同于打游戲,因而對(duì)待上網(wǎng)的態(tài)度都是持否定態(tài)度。而縣城中學(xué)則有17.5%的同學(xué)認(rèn)為上網(wǎng)有好處,77.5%的同學(xué)認(rèn)為上網(wǎng)的好與壞主要靠自己把握。
(四)、學(xué)生對(duì)信息獲取能力的自我評(píng)定。
自我獲取信息能力是否會(huì)通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)答疑。
強(qiáng)一般差會(huì)有時(shí)會(huì)從來(lái)沒(méi)有。
縣城19.3%71.9%8.8%7.1%75.6%17.3%。
鄉(xiāng)村5.1%78.5%16.4%5.2%51.1%43.7%。
由上表可見(jiàn),鄉(xiāng)村絕大部分學(xué)生從未有過(guò)通過(guò)信息技術(shù)解答疑問(wèn)的經(jīng)驗(yàn)。縣城中學(xué)學(xué)生盡管有75.6%的學(xué)生有過(guò)自我答疑的經(jīng)歷,但獲得信息的能力仍有待加強(qiáng)。
(五)、學(xué)生對(duì)多媒體輔助教學(xué)的'認(rèn)識(shí)。
喜歡不喜歡從來(lái)沒(méi)有有沒(méi)有有沒(méi)有。
城鎮(zhèn)53.6%25.1%21.3%76.8%23.2%38.6%61.4%。
鄉(xiāng)村47.1%15.3%37.6%93.8%6.2%34.1%65.9%。
無(wú)論縣城還是鄉(xiāng)村中學(xué),對(duì)多媒體輔助教學(xué)都持積極的態(tài)度,都認(rèn)為多媒體輔助教學(xué)對(duì)學(xué)習(xí)有促進(jìn)作用。
思想與建議。
計(jì)算機(jī)技術(shù)是現(xiàn)代信息技術(shù)的核心與支柱,將計(jì)算機(jī)用于教育是教育手段的重大變革,也必將促進(jìn)教與學(xué)的觀點(diǎn)的轉(zhuǎn)變,促進(jìn)教學(xué)體系、教學(xué)內(nèi)容、教育方法的改革,促進(jìn)信息素養(yǎng)、創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。
經(jīng)過(guò)歷時(shí)兩個(gè)月的調(diào)查與分析顯示,在我縣教師教學(xué)中應(yīng)用計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)的理念已有初步的形成,但鄉(xiāng)村中學(xué)仍有薄弱環(huán)節(jié),教師仍沿用口耳相傳,心存腦記的傳統(tǒng)的教學(xué)方式;鄉(xiāng)村中學(xué)的學(xué)生對(duì)于利用信息技術(shù)探究學(xué)習(xí)問(wèn)題的能力有待開(kāi)發(fā)。
山區(qū)教育信息化建設(shè)除了觀念上仍需轉(zhuǎn)變以外,還受經(jīng)濟(jì)、人文、地域等因素的制約,因而要真正做到促進(jìn)山區(qū)信息技術(shù)的發(fā)展必須堅(jiān)持以下幾點(diǎn):
1、地方財(cái)政要保證教育部門(mén)信息化建設(shè)的資金供應(yīng),大多數(shù)中學(xué)的信息化建設(shè)都是一次性投入,沒(méi)有定時(shí)更新升級(jí)設(shè)備,以致原有計(jì)算機(jī)根本不能滿(mǎn)足師生的工作學(xué)習(xí)需要。
2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該從觀念上重視教育信息化建設(shè)工作,隨著教育改革的開(kāi)展,部分學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)還是比較重視教學(xué)手段的現(xiàn)在化,但仍有相當(dāng)數(shù)量的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),僅滿(mǎn)足于建立機(jī)房,應(yīng)對(duì)上級(jí)部門(mén)的檢查,而未真正在學(xué)校開(kāi)設(shè)電腦課程,也不鼓勵(lì)教師進(jìn)行計(jì)算機(jī)輔助教學(xué),認(rèn)為會(huì)影響正常教學(xué)和升學(xué)率,因計(jì)算機(jī)輔助教育的發(fā)展,有賴(lài)于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)更新觀念并給于大力支持。
3、教師計(jì)算機(jī)操作技能有待提高,建議學(xué)校和教育部門(mén)設(shè)立相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)制,并將教師培訓(xùn)落實(shí)到位。
4、缺乏專(zhuān)業(yè)的信息技術(shù)教學(xué)老師,許多學(xué)校的計(jì)算機(jī)教師都是由其它學(xué)科的老師兼任,因而對(duì)計(jì)算機(jī)的維護(hù)和使用都不能做到物盡其用。
作為山區(qū)信息化教育建設(shè)既具有全國(guó)信息化建設(shè)的共性,又有山區(qū)地域的特殊性。總體上來(lái)看,山區(qū)信息化建設(shè)還處于極其落后的水平,與發(fā)達(dá)地區(qū)相經(jīng)還有相當(dāng)大的差距。我縣信息化建設(shè)還有很長(zhǎng)的路要走,這需要我們的努力與社會(huì)各界的支持。