演講稿需要準備充分，確保語言流暢、觀點清晰；如何使用恰當?shù)睦C和事實，增加演講的可信度和說服力？記住，演講稿只是一個輔助工具，演講者的真誠和自信才是吸引聽眾的最重要因素。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇一
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：
大家好，我競聘的崗位是計劃財務(wù)部副主任一職。
本人，本科文化程度，現(xiàn)在市分行計劃財務(wù)部工作。20xx年入行以來，始終把自己的人生追求與中行的發(fā)展牢牢結(jié)合在一起，在平凡的崗位上努力工作，樂于奉獻，從不計較個人得失，不投機取巧，不弄虛作假，先后在河濱支行，朝西支行，個人金部、營業(yè)部到現(xiàn)在的計劃財務(wù)部工作。作為中國銀行的一員，我每時每刻都能感到這個大家庭的溫暖。是各級領(lǐng)導的真切關(guān)懷和嚴格要求、是各位同事的無私幫助與言傳身教，讓我在過去的工作中積累了經(jīng)驗，掌握了工作技能，不斷的完善著自己。今天，在這個機遇與挑戰(zhàn)并存，成功與失敗同在的競聘中，本著檢驗自我和學習提高的目的，接受大家的評判和挑選。
那么，我的演講內(nèi)容主要包括兩方面：一是我競聘計劃財務(wù)部副主任的優(yōu)勢；二是如果我競聘成功的工作思路。
競聘計劃財務(wù)部副主任的優(yōu)勢：
在工作經(jīng)驗方面，我已經(jīng)非常熟練地掌握計劃財務(wù)部業(yè)務(wù)流程。首先，我扎實工作，埋頭苦干，勤奮積極，既發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗，探索新思路，為部門起好模范帶頭作用，做好表率作用。其次，做為計劃財務(wù)部副主任，我能做好主任的助手，當好參謀，為主任決策提供及時的、科學的、準確的信息和依據(jù)。積極協(xié)助部門主任開展一系列有益的活動，使大家有集體榮譽感，提高他們的綜合素質(zhì)、增強團隊合作精神，創(chuàng)造良好的工作氛圍。第三，我具有高度的責任心。計劃財務(wù)部工作繁雜、瑣碎，每天都要對付款憑證進行逐筆審核、審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，我能做到嚴把即時審核監(jiān)督關(guān)、嚴把每日審核監(jiān)督關(guān)、嚴把每月定期監(jiān)督檢查關(guān)，養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風。
如果競聘成功，我將從以下幾個方面做好工作：
如果我能再次成功競聘計劃財務(wù)部副主任，我將繼續(xù)學習，認真履行自己的崗位職責。作為計劃財務(wù)部副主任，堪稱計劃財務(wù)部主任的左膀右臂，因而，我要在主任的領(lǐng)導下，盡心盡力履行職責，做好主任交付的各項工作，同時做好與各業(yè)務(wù)部門的組織、協(xié)調(diào)、溝通等工作。具體而言，我將做到組織上服從而不盲從，奉命而不唯命，善上而不唯上；工作上主動而不盲動，當助手而不甩手，融合而不迎合；思想上尊重領(lǐng)導，幫助領(lǐng)導排憂解難。
作為副主任，我要以高度的熱情感染人，以精湛的業(yè)務(wù)帶動人，時時先行一步，處處爭當排頭兵，充分調(diào)動每位職工的積極性，形成團結(jié)，和諧，高效的團隊，努力做到高效，及時，能動的完成領(lǐng)導下達的各項任務(wù)。
利用自身掌握的財務(wù)知識技能，和豐富的財務(wù)管理經(jīng)驗，在防范財務(wù)風險、結(jié)算風險上下功夫，有效消除內(nèi)控風險隱患，求真務(wù)實，勇于創(chuàng)新，創(chuàng)造性的開展工作。同時對領(lǐng)導安排的工作不拖、不等、不靠、不推，不但用力去做工作，而且用心去做工作。在具體工作中，在實際工作中要做到特事特辦，急事急辦，易事快辦，難事妥辦。
相信領(lǐng)導和同事們對我的認識和了解已經(jīng)遠遠超過了今天所做的陳述。如果組織上委以重任，我堅信自己有能力在支行行長的崗位上做出更大的成績。最后我想說：競爭上崗，有上有下，無論上下，我都將一如既往地勤奮學習、努力工作，為我行的發(fā)展奉獻我的青春、智慧和力量。
謝謝大家！
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇二
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：
十分高興站上今天的講臺，進行工作崗位和自我素質(zhì)的挑戰(zhàn)！今天我競爭的崗位是財務(wù)崗。這次參加競爭上崗，對我來說，既是機遇，也是挑戰(zhàn)，讓我有機會向各位匯報我的工作情況和我的工作設(shè)想。
我出生于76年10月，大學文化，中共黨員，99年參加工作，有幸成為工商系統(tǒng)的一員，99年7月在xx所擔任內(nèi)務(wù)，04年5月調(diào)到局市場股內(nèi)務(wù)工作至今，已經(jīng)在工商系統(tǒng)工作了11個春秋。11年來，我在各位的精心培養(yǎng)和關(guān)心支持下，從一個年幼無知的女孩成長為一名工商干部，從基層所一步步走到局股室重要崗位，11年的磨勵和鍛煉，使我逐步變的成熟，無論在思想水平上、知識水平上、業(yè)務(wù)能力上都有了一定的提高，更培養(yǎng)了我對工商事業(yè)的熱愛與執(zhí)著。
參加這次競爭上崗，我深知自己沒有超越常人的優(yōu)勢，但我堅信自己的能力，深知自己的責任，充滿前進的信心：第一，經(jīng)過11年的鍛煉，自己在政治上逐步成熟，在任何時候都能在思想上、行動上始終同局黨委保持一致，同領(lǐng)導保持一致；第二，經(jīng)過11年的鍛煉，自己逐步形成了良好的工作習慣，干一行，愛一行，專一行，敢于吃苦，甘于吃虧，勇于負責，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，時刻把工作放在首位，全心全意做好本工職工作。第三，經(jīng)過11年的鍛煉，自己的業(yè)務(wù)能力不斷提高，既有大局意識，又有爭先創(chuàng)優(yōu)意識；既能識大體、謀大事，又能抓好細節(jié)、做好小事，圓滿完成組織安排的各項工作任務(wù)，連續(xù)幾年受到局里表彰獎勵，多次被評為勞動模范；第四，經(jīng)過11年的鍛煉，養(yǎng)成了良好的工作作風，工作上能夠率先垂范，嚴以律己，寬以待人，與人為善，團結(jié)協(xié)作，取人之長，容人之短，形成了互相理解、互相支持、共同做好工作地合力。
今天我自信地走上這競崗舞臺，接受組織的挑選和大家的評判。無論這次競崗成功與否，都不會改變我對工商事業(yè)的執(zhí)著，更不會改變我對在座各位的尊重，我都將一如既往、積極進取、忘我奮斗！
最后，我真誠希望各位領(lǐng)導和同志們給我更多的鼓勵、支持和信任，我會在今后的工作中將加倍努力。我相信，有局黨組的正確領(lǐng)導，有全體同仁的大力合作，我有信心、也有決心干好本職工作。讓我們攜手共創(chuàng)我們工商部門新局面。
謝謝！
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇三
各位領(lǐng)導，各位評委們：
下午好！
我叫xx，現(xiàn)年44歲。從事財務(wù)工作二十年（其中前十四年從事出納工作；后六年從事開票、統(tǒng)計等管理工作），應(yīng)聘前在北京中計新科儀器有限公司工作。此次我要應(yīng)聘的兩個工作崗位，分別是工會財務(wù)（出納）管理崗位、物業(yè)樓宇（和平里院區(qū)）管理崗位。
工會財務(wù)管理工作，對我來說是輕車熟路。我從一九九六年七月至二零一零年元月，長達十四年里一直從事出納工作，我對現(xiàn)金的管理程序了如指掌；我熟悉銀行處理業(yè)務(wù)的所有流程（甚至連提取大額現(xiàn)金都是我獨自完成的），而且當時幾乎所有的銀行業(yè)務(wù)人員都和我很熟悉；最重要的一點是，我現(xiàn)在擁有一輛電動三輪車，可以保障我隨時、迅速趕往銀行處理業(yè)務(wù)。如果我能夠走上這個工作崗位，我會駕駛著三輪車往來于銀行完成現(xiàn)金的存取及相關(guān)業(yè)務(wù)、盡我所能地去完成其他為職工服務(wù)的工作?；氐絾挝缓?，每日登記《現(xiàn)金日記賬》等相關(guān)賬簿；每天下班前核對現(xiàn)金或銀行存款，以保證賬實、賬賬相符；年終，配合院相關(guān)部門完成職工福利的發(fā)放工作；忠實的執(zhí)行領(lǐng)導交予的其他工作。最后說一句，在過去的十四年里除了完成本職工作外，我還分擔了一部分會計崗位的工作?？傊晕叶甑墓ぷ鹘?jīng)驗，特別是十四年出納崗位的工作經(jīng)驗，我完全可以擔負起這個崗位的職責！
樓宇管理崗位對于我來說是一個完全陌生的工作，但是我想只要有一份耐心、細心、責任心，摸索著干，就一定能干好！如果我被聘任上崗然后，我計劃：每天9：00、14：00、17：00各巡視一遍我的責任區(qū)。首先檢查走廊的公共設(shè)施是否完好、然后是否存在該關(guān)閉的被打開、該打開的被關(guān)閉情況；然后進入衛(wèi)生間，檢查衛(wèi)生間的設(shè)施是否有毀損、是否發(fā)生跑、冒、滴、漏的情況、是否存在人為原因浪費水、電的情況；最后檢查走廊、衛(wèi)生間的打掃情況。
對于打掃不干凈的情況，我會提醒保潔人員重新補救一下。對于人為原因忘記關(guān)閉水、然后電等的情況，我會隨手關(guān)緊。對于公共設(shè)施常態(tài)的，然后我會隨時保證它們處于正常的開啟或關(guān)閉狀態(tài)。對于公關(guān)設(shè)施發(fā)生嚴重損毀的，首先要報告本部門的領(lǐng)導；然后通知物業(yè)、維修部門的相關(guān)人員盡快進行修理，對一般的跑冒滴漏問題，及時通知物業(yè)、維修部門的相關(guān)人員盡快進行修理，自始至終本人應(yīng)在現(xiàn)場等候。
因為社會的進步、母親含辛茹苦的培養(yǎng)，使我接受了良好的教育、掌握了一技之長，才進入了計量院。我克服了身體的殘障、精神的痛苦，也得到了各級領(lǐng)導的關(guān)心，這才使我在原來的崗位上有了一點成績。對于未來，我希望各位領(lǐng)導能夠在現(xiàn)有的條件下，安排一個最能發(fā)揮我才智的崗位，使我能為計量事業(yè)做出更大的貢獻！
謝謝各位領(lǐng)導！謝謝大家！
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
你們好!
首先感謝公司領(lǐng)導提供了這次競聘的機會，使我有幸站在這里，參加部門職務(wù)的競聘，迎接挑戰(zhàn)，我會非常的珍惜這來之不易的機遇。
我叫劉x，結(jié)合我的專業(yè)特長、工作志趣，今天我競聘的崗位是xxxx。
希望能得到大家的支持。
20xx年7月，畢業(yè)于北華大學經(jīng)濟管理學院會計系。
在校我系統(tǒng)地學習過會計學，財務(wù)管理，審計學，財政學，統(tǒng)計學，經(jīng)濟學等內(nèi)容，并能熟練使用office辦公軟件及用友等相關(guān)財務(wù)軟件，具有扎實的專業(yè)基本功并掌握系統(tǒng)的專業(yè)理論知識和較強的政策法律意識，能自覺的貫徹執(zhí)行《會計法》和財務(wù)政策。
本人于xx參加工作，在xx工作，由于工作需要，xx年調(diào)入xx工作。
參加工作一年多的時間里，使我對發(fā)電企業(yè)的電力、熱力生產(chǎn)過程基本知識有了初步的了解，在今后的學習工作中我會更加努力的了解電力熱力生產(chǎn)知識，把所學到書本上的知識融入到工作中更好的服務(wù)于生產(chǎn)管理和經(jīng)營管理。
今天所有參加競聘的，都有自己的優(yōu)勢，而我認為我競聘這個職位具有以下優(yōu)勢：
一、強烈的事業(yè)心和工作責任感是我競聘所具備的首要條件。
二、我做事細致，而且所學的是經(jīng)濟管理專業(yè)，為我競聘奠定了經(jīng)濟管理方面的知識。
熟悉和了解我的人都知道，我在持家和理財方面比較成功，這都歸功于自己所學的知識和自己做事的細致。
我知道每一毛錢該用到什么地方，在月末會對本月的支出作一個統(tǒng)計，總結(jié)本月支出，對下月開支做出大概的估算。
這雖然是針對一個家庭而言的，但做財務(wù)和涉及到金融方面的工作，需要的就是細致的工作責任心，把有限的資金用好、用活，發(fā)揮更大的效益，保證資金的正常運行。
三、精益求精，學無止境，刻苦鉆研，積極進取是我的特點。
自從改行以來，我從未間斷過業(yè)務(wù)方面的學習，經(jīng)常通過自學和參加有關(guān)部門舉辦的學習，來更新和掌握自己在財會和金融方面的法律、法規(guī)知識。
當每一次面對新的陌生的工作和難題的時候，我從不退縮，而是迎著困難上。
在解決難題的同時，我從中又學到了更多的東西，掌握了更多的解決方法，了解了更多的工作環(huán)節(jié)。
從而使自己在業(yè)務(wù)方面得到了更好的提升。
四、具有較好的與人溝通、協(xié)作的能力。
大學期間，我曾利用業(yè)余時間做過兼職會計，曾接觸過電腦公司、建筑行業(yè)、賓館、茶樓、娛樂業(yè)、加油站等行業(yè)，熟悉小規(guī)模和一般納稅人的會計處理方法，并通過學習取得了增值稅防偽系統(tǒng)開票子系統(tǒng)操作員的資格。
我做兼職并不是單純的為了掙錢，而是希望通過做兼職來鍛煉自己，提高自己獨立工作，獨立思考、獨立對外協(xié)作的能力，在此過程中，我不僅學到很多知識，熟悉特定的工作流程，最重要的是大大地提高了自己獨立與人溝通，對外協(xié)作的能力。
而我所競聘的職位更需要具有這種能力的人。
如果各位領(lǐng)導信任我從事計財處管理工作，我愿意團結(jié)同志取長補短，精誠合作，并努力做到以下幾點：
1、嚴守財務(wù)政策，做到對單位負責、對自己負責、理好財、管好錢。
2、協(xié)調(diào)工作，處理好內(nèi)務(wù)外事，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象。
3、以高度的熱情感染人，以博大的胸懷團結(jié)人，努力協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境，促進公司事業(yè)的健康發(fā)展。
無論競聘成功與否我都將一如既往的踏實工作，服從組織安排，盡職盡責地做好本職工作，職位本身對我來說并不重要，重要的是，能在其職位上實現(xiàn)自身的價值，更好地為公司工作，為涼山經(jīng)濟事業(yè)的全面發(fā)展盡自己的一份力量。
我真誠地接受挑選!希望得到大家的支持!
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇五
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好!非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會，今天，我本著鍛煉自己，為大家服務(wù)的宗旨站到這里，競聘財務(wù)經(jīng)理職位，希望能得到大家的支持。
財務(wù)管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分，是有關(guān)資金的獲得和有效使用的管理工作，因此如果這次競聘成功的話，我想我身上的擔子會很重，壓力會較大，如果我能留任，我想我的主要工作思路是：
第一、強化資金管理工作。資金管理是財務(wù)管理的核心，近兩年來，我部財務(wù)一直在做積極的嘗試，包括“內(nèi)部結(jié)算帳戶”、“網(wǎng)上銀行”、“內(nèi)部資金市潮、等措施的出臺和實施，取得了一定的成效，但我想，資金一天不能回位，我部資金緊張的壓力便難以得到有效緩解，因此加速回收應(yīng)收帳款、謹慎拓寬融資渠道將是財務(wù)部今后較長一段時期內(nèi)的重點工作。
第二、突出財務(wù)管理的三項職能，即費用控制職能、會計信息決策職能、預(yù)算管理職能，資金預(yù)算和部門費用預(yù)算管理今年已經(jīng)起步，但是還沒有形成完整的流程，今后財務(wù)部還將進一步滲透預(yù)算管理的意識，擴大預(yù)算部門的編制范圍，細化預(yù)算編制內(nèi)容，通過逐步滲透，最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預(yù)算管理格局，達到嚴格按預(yù)算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎(chǔ)工作的同時，進一步提高會計信息質(zhì)量，為領(lǐng)導經(jīng)營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會計信息資料;費用控制職能需要結(jié)合預(yù)算管理工作來做，不再多說，而對項目的成本管理工作，我部于去年推行的“效益清算制度”，其積極效果較為明顯，今后財務(wù)部還將進一步加大此項工作的力度。
第三、提升會計崗位職能，優(yōu)質(zhì)高效完成財務(wù)各項業(yè)務(wù)工作。財務(wù)部日常事務(wù)較多，包括：出納報銷、會計核算、財務(wù)報告、固定資產(chǎn)管理、各類保函、稅收、預(yù)算編制等等，如何較好地完成這些工作，我想首先應(yīng)建立明確的'崗位職責，充分利用有限的人力資源，合理分工各項業(yè)務(wù)。其次要制定嚴格的崗位工作標準，并將職責落實到位，建立部門工資獎懲辦法也是確保業(yè)務(wù)質(zhì)量提高的強有力措施。
“只有競爭才會激勵自己不斷進步”，有了今天這樣的一次機會，即使不能擔任，也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇，說明我自身條件與該職務(wù)的要求有些差距，我會冷靜地接受這個事實，也會為財務(wù)部感到由衷的高興，我相信能夠勝任這一職務(wù)的必將是財務(wù)部最優(yōu)秀、最能勝任該職位的人員，這是財務(wù)部的收獲，也是這次競聘改革的目的所在，而我本人也將借此機會好好反省一下自已的弱項，并在今后的工作中積極尋求新的發(fā)展機會。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇六
尊敬的評委，領(lǐng)導，同事：
大家好!我是計劃財務(wù)部的_x。首先，感謝各位領(lǐng)導和同事們多年來對我的鼓勵和支持!美國政治家富蘭克林曾說過：“要推動你的事業(yè)，而不是讓事業(yè)推動你!”今天我勇敢地走上這強者的舞臺，參加會計核算經(jīng)理崗位的競聘，就是因為我自信有能力推動這份事業(yè)，更渴望在新的崗位上回報各位領(lǐng)導和同事們的厚愛。
下面，我將從四部分向各位作匯報演講。
第一部分，個人情況。
我出生于19_年;中共黨員;_x專業(yè)__學位，_會計師職稱。目前，我擁有保監(jiān)會頒發(fā)的中國保險代理資格證書，以及海關(guān)總署頒發(fā)的報關(guān)員證書;另外，我還是_省人民政府采購評審專家、_省企業(yè)會計準則實施工作組成員、_市財務(wù)會計學會個人會員;以及第一期全國會計領(lǐng)軍(企業(yè))人才培訓班_地區(qū)預(yù)備學員。19_年，我大學畢業(yè)以優(yōu)異成績?nèi)〉昧艉贾笜耍峙溥M入_財務(wù)處，主要從事會計核算、飛機租賃、保險外匯和資金主管等工作;20_年，外派到_航空廣告策劃有限公司任副總經(jīng)理兼財務(wù)部經(jīng)理，主持廣告公司經(jīng)營和財務(wù)管理工作;20_年調(diào)回公司財務(wù)部，任財務(wù)管理項目臨時負責人。20_年，我在綜合管理負責稅務(wù)、海關(guān)及財務(wù)稽核等工作。工作期間，在認真做好本職工作的同時，我積極參與了政府采購評審、企業(yè)會計準則實施等社會工作。
第二部分，崗位認識。
我認為，一個合格的會計核算經(jīng)理，不僅能對公司的會計業(yè)務(wù)流程進行核算設(shè)計，正確記錄，報表編制、信息提供和會計檔案管理，而且能夠通過預(yù)測、分析、控制等職能對公司資金管理和稅務(wù)籌劃進行業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、過程控制和分析評價。能夠通過費用審批、報表分析等實現(xiàn)資源的合理配置、戰(zhàn)略的有效貫徹、決策的充分優(yōu)化以及價值的穩(wěn)步增加?？傊?，會計核算經(jīng)理經(jīng)理是公司會計核算的承擔者，經(jīng)營狀況的管理者，資金運行的監(jiān)控者，財務(wù)關(guān)系的協(xié)調(diào)者，即融核算、管理、監(jiān)控、協(xié)調(diào)于一身，充分發(fā)揮其應(yīng)有職能，為管理層的決策提供精準有效的依據(jù)。另外，他還要能夠充分發(fā)揮自身的主觀能動性，發(fā)揚團隊精神，創(chuàng)造出和諧有序的工作氛圍。
具體而言，我認為，一個稱職的會計核算經(jīng)理必須具有以下素質(zhì)。
1、較強的綜合管理能力。由于此崗位更突出管理技術(shù)性，因而他要具備較強的團隊管理能力、全流程業(yè)務(wù)掌控能力、部門溝通協(xié)調(diào)能力，富于創(chuàng)新精神和廣闊視野。
2、較強的專業(yè)知識及業(yè)務(wù)技能。會計核算工作的專業(yè)性很強，因此，他要具備計算、分析、寫作、協(xié)調(diào)方面的專業(yè)能力，指導會計核算工作的能力，及將財務(wù)管理和生產(chǎn)、營銷管理密切結(jié)合的能力。
3、較高的溝通協(xié)調(diào)能力。由于會計核算經(jīng)理必須與其他項目的經(jīng)理組成計劃財務(wù)團隊的中間管理層。因此，他必須善于分工協(xié)作，不僅能認清崗位間的層級關(guān)系，團結(jié)協(xié)作，還勇于承擔職責，盡職盡責。
4、較高的綜合素質(zhì)。該崗位是一個業(yè)績追求很明確的崗位，其從業(yè)者要具備強烈的業(yè)績追求欲，要有明確的工作達成狀態(tài)的意識、保持完成崗位目標的激情，并勇于承擔創(chuàng)新的壓力。
第三部分，個人競聘優(yōu)勢。
優(yōu)勢之一，具有較高的綜合素質(zhì)。首先，我具備較高的政治素質(zhì)。作為一個有_年黨齡的黨員，我_年來一直擔任黨小組長，帶頭學習黨的政策，認真做好組織、發(fā)展和落實決議等工作;其次，我具有一定的職業(yè)素養(yǎng)。作為一名財務(wù)工作者，我恪守財務(wù)人員職業(yè)道德要求，做事堅持原則，生活作風正派，具有吃苦耐勞、樂觀向上的精神，在工作中能自加壓力，負重前行。因而在綜合素質(zhì)方面，我將無愧于各位領(lǐng)導和評委的信任。
優(yōu)勢之二，善于學習研究，有一定文字理論功底。要做好工作，光靠熱情是遠遠不夠的，還必須有專業(yè)扎實的理論知識。我先后進修了本科階段、碩士學位的學習，并參加了財政部組織的全國會計領(lǐng)軍(企業(yè))人才培訓班;還取得了副教授級高級會計師證書，及中國注冊稅務(wù)師全部課程的免試資格。通過持續(xù)學習，我具備了扎實的理論功底，從知識儲備上為做好規(guī)劃統(tǒng)計經(jīng)理工作奠定了基礎(chǔ)。
優(yōu)勢之三，具有較高的專業(yè)技術(shù)能力。工作以來，我先后涉及了財務(wù)、金融、企管等多個領(lǐng)域。進公司財務(wù)之初，公司正面臨資金短缺，在部門領(lǐng)導的支持下，我千方百計擴大融資渠道，提高企業(yè)融資能力，完成融資15億元，較好保障機場一期建設(shè)、飛機購置和航材采購等生產(chǎn)資金需求。我提出的飛機租金遠期售匯方案為公司節(jié)省_多萬元，由此該風險管理方案于20_年被_省外匯管理局科研成果認定。另外，在外派主持廣告公司經(jīng)營和財務(wù)管理工作期間，我曾根據(jù)廣告企業(yè)的類型和特點，設(shè)計會計核算程序和財務(wù)分析方法，獨立組織開展企業(yè)的財會工作，在建章建制，會計核算，目標管理等方面工作成績顯著。可以說，多崗位的鍛煉擴大了我的交際能力，豐富了我的知識結(jié)構(gòu)，提升了我的專業(yè)技能。
優(yōu)勢之四，具有完備的管理素質(zhì)與溝通協(xié)作精神。自19_年開始，我先后參與了資金項目管理、廣告公司管理、科室臨時管理工作，我將管理學知識理論與工作實踐相結(jié)全，有效地提升了管理能力。我從事過包括廣告業(yè)務(wù)項目、飛機續(xù)租項目、保險項目等多個項目的團隊主持工作，從中汲取了豐富的管理經(jīng)驗，有效地提升了我的計劃能力、工作進程控制能力、團隊成員的協(xié)調(diào)溝通能力及談判決策能力。另外，我與銀行、稅務(wù)局、海關(guān)部門等的業(yè)務(wù)接觸，不僅鍛煉了我的溝通協(xié)調(diào)技能，拓寬了管理視野，而且培養(yǎng)了我前瞻性、創(chuàng)新性的思維能力，形成了我講效率、求實效的管理風格，使我從一個專業(yè)技術(shù)人員逐步成長為財務(wù)技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)的管理人員。
第四部分，工作思路。
各位領(lǐng)導，各位評委，假如今天我能夠贏得這次競聘，我上任后，將從管理領(lǐng)域、管理方案、管理產(chǎn)品、管理人員等方面設(shè)定會計核算管理職能的進展進度，在計劃財務(wù)部領(lǐng)導下，將從信息化平臺、無縫隙鏈條、創(chuàng)新性思維、精品化管理等方面入手開展工作。
一、信息化平臺，積極履行會計核算職能。
工作核心：依托信息化管理平臺，提高會計核算職能的信息效應(yīng)作用。
工作中，我將以公司的效益業(yè)績作為會計核算管理的指導和目標，以會計核算管理和管理會計職責作為現(xiàn)有項目領(lǐng)域內(nèi)體現(xiàn)管理性的重要職責來對待，構(gòu)建信息化平臺。
1、力求“集中同步，合并信息”，將財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)化，實現(xiàn)財務(wù)指標資源共享、整體聯(lián)動。夯實會計的信息基礎(chǔ)、數(shù)據(jù)基礎(chǔ)，將信息和數(shù)據(jù)與管理會計目標和成果有機聯(lián)接起來。在目前財務(wù)數(shù)據(jù)集中和統(tǒng)一核算體系下，注重會計核算、綜合查詢、數(shù)據(jù)分析和輔助決策等功能，力求核算數(shù)據(jù)貼近公司運營一線，做到財務(wù)核算既保障分公司業(yè)績目標又保證生產(chǎn)一線部門的實際所需。
2、實施“pdca循環(huán)管理體系”(p——計劃、d——實施、c——控制、a——改進)，通過完善的計劃、精致的管理和有效的控制、持續(xù)不斷的改進，同步協(xié)調(diào)出納服務(wù)、會計核算、報表分析、資金調(diào)配的四位一體作用，實現(xiàn)生產(chǎn)、業(yè)務(wù)、財務(wù)的信息集成和數(shù)據(jù)共享，為公司決策層建立“財務(wù)管理駕駛艙”，提供會計信息查詢分析平臺，便于公司決策層及時掌握經(jīng)營狀況，有效提高會計數(shù)據(jù)信息的利用效率，能夠切實反映和有效解決生產(chǎn)運營中存在的問題。
3、突出會計核算信息速度，規(guī)范出納報銷服務(wù)意識、梳理核算流程和方法，深入調(diào)研資金管理方法，形成有針對性的、有價值的、準確的會計數(shù)據(jù)信息及科學的決策依據(jù)，并突出信息收集、反饋和分析信息偏差的關(guān)鍵作用，做到“5s”：即獲取信息速度，分析信息速度，制定對策速度，行動執(zhí)行速度，信息溝通速度。
二、實現(xiàn)無縫隙鏈條。
目前分公司會計核算管理基本執(zhí)行國航總部的規(guī)范和任務(wù)要求。但在具體執(zhí)行中仍有很多方面需要分公司建立自身的工作規(guī)范，因而我上任后，在自身工作職責范圍內(nèi)，將實現(xiàn)和國航總部無縫隙接口，從而既保證國航總部的總體要求，又保持分公司的自身特色。
1、實行“職能滾動縫合”，提高分公司會計核算的能動性，體現(xiàn)會計核算的動態(tài)性。在實際操作中，突出會計核算的兩項職能，即費用控制職能、會計信息決策職能。費用控制職能結(jié)合公司預(yù)算管理，通過日常費用審核方式，達到嚴格按預(yù)算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎(chǔ)工作的同時，進一步提高會計信息質(zhì)量，為經(jīng)營決策提供更全面、更系統(tǒng)的會計信息資料。滾動縫合的目標在于夯實會計基礎(chǔ)工作，建立會計信息質(zhì)量。其具體工作為：加強會計核算的規(guī)范，提高業(yè)務(wù)處理的統(tǒng)一性;進一步提高憑證入帳及時性，及時反映生產(chǎn)經(jīng)營成果;制定快報編制管理辦法，提高快報編制質(zhì)量和時效，著重協(xié)調(diào)公司內(nèi)部不同部門之間快報數(shù)據(jù)的提供及流轉(zhuǎn)，實現(xiàn)公司各部門向上提供數(shù)據(jù)的銜接統(tǒng)一。
2、爭取資金接口模式，充分提高資金效益。在總公司資金集中的平臺上，不斷實現(xiàn)與總公司資金對接調(diào)整，以績效評價為中心，在資金結(jié)構(gòu)、核算體系、核算口徑、工作流程等與總部達到統(tǒng)一要求，保證分公司資金獨立性和資金收支安全性、及時性和效益性。堅持以預(yù)算管理為核心的資金管理機制，按照“全面納入，統(tǒng)籌安排，量入為出，適度控制”的原則，重點加強資金調(diào)度，建立規(guī)范的資金計劃和申請制度，實行年預(yù)算、月調(diào)度、周計劃、日安排，作好資金預(yù)測、申請、使用、評價。通過月末資金存量定額控制、銀行帳戶在線監(jiān)控等措施，實現(xiàn)資金的動態(tài)管理和實時控制。推行資金集中結(jié)算和集中支付，利用網(wǎng)上銀行等現(xiàn)代電子結(jié)算手段，縮短結(jié)算時間，迅速將資金更快更好地投入到促進效能、管理科學、安全生產(chǎn)、技術(shù)創(chuàng)新、提高業(yè)績的層面，在鏈條環(huán)節(jié)上把物流、資金流、工作流達到最佳。
3、實行“閉合管理”。使會計核算項目包括財務(wù)核算、稅務(wù)管理、財務(wù)報告編制、財務(wù)數(shù)據(jù)管理、資金管理等在內(nèi)的每項工作任務(wù)自布置、計劃至執(zhí)行至監(jiān)控、反饋成為一個閉合的流程，解決任務(wù)流程中斷問題，避免有任務(wù)布置無執(zhí)行監(jiān)控，有任務(wù)計劃無結(jié)果反饋的低執(zhí)行力現(xiàn)象，提高團隊執(zhí)行力。
三、以創(chuàng)新性思維，實現(xiàn)會計核算管理現(xiàn)代化。
工作核心：運用創(chuàng)新型管理思維，應(yīng)對會計核算的新挑戰(zhàn)。
我認為，在整體環(huán)境快速變化的情況下，會計核算管理也要適應(yīng)變化要求，符合公司發(fā)展要求。因而我上任后將開拓創(chuàng)新，采取措施實現(xiàn)業(yè)績主導型、決策支持型現(xiàn)代化的規(guī)劃統(tǒng)計管理。其具體舉措是：
1、實現(xiàn)業(yè)績主導。隨著分公司角色的轉(zhuǎn)換和以組織績效合約考核業(yè)績模式的實行，分公司會計核算要讓業(yè)績來主導，通過分析核算業(yè)績指標的內(nèi)涵、因素，找出業(yè)績的實現(xiàn)渠道，保證基層需要，體現(xiàn)組織績效合約的主導性。將分公司組織績效合約中涉及會計核算管理范疇的指標重點加以研究，將分公司組織績效合約的主導性體現(xiàn)出來。
2、實現(xiàn)會計決策支持科學化。充分利用新型金融工具，總結(jié)國航總部經(jīng)驗，逐步推行網(wǎng)上報銷系統(tǒng)，減少現(xiàn)金收付流轉(zhuǎn)，提高財務(wù)日常服務(wù)工作效率。同時建立新型的會計核算管理模式，形成上至公司決策層、下至生產(chǎn)班組的多層級的核算管理模式，建立過程控制，設(shè)立效率、質(zhì)量、效益等關(guān)鍵管理項目和關(guān)鍵指標、定期跟蹤、分析指標運行情況，回顧、總結(jié)生產(chǎn)運營特點和存在問題，制定應(yīng)對措施，實現(xiàn)日常工作中會計核算管理的常態(tài)化。
四、實行精品化管理。
工作核心：采取精品化管理手段，提升會計核算品質(zhì)。
分公司的會計核算等工作是國航股份整體財務(wù)工作的一部分，其管理范疇從根本上區(qū)別于獨立實體下的管理范疇，自我運作的空間相對受限。因此，我們必須遵循分公司領(lǐng)導提出的“管理精細化”的觀念，從細節(jié)出發(fā)，將規(guī)劃統(tǒng)計雕琢成精品。其具體舉措：
1、建立工作流程和操作標準化。精品化的精髓就是工作流程的標準花、細化、量化。無論是規(guī)劃管理崗位還是統(tǒng)計管理崗位，均要建立標準化的信息傳遞流程、任務(wù)進程路線，建立監(jiān)督機制讓標準化管理和制度化管理成為現(xiàn)實。
2、提高針對性，體現(xiàn)精品化管理的要求。會計核算管理中特別要體現(xiàn)精細化管理的要求，提高各類決算報表分析的針對性，建立日常性的分析和專題性的分析體系。調(diào)研深入，數(shù)據(jù)細致，計算準確，流程到位。把出納服務(wù)、會計憑證、會計報表、會計檔案等當作產(chǎn)品對待，把出納服務(wù)、核算流程、檔案管理當作產(chǎn)品的生產(chǎn)工序，把每次報銷、每筆記錄、每次裝訂當作工序中的作業(yè)，實現(xiàn)標準化作業(yè)，就能實現(xiàn)會計核算的規(guī)范化，從而就能保證會計產(chǎn)品的精品化。
五、充分實行資源管理。
工作核心：充分利用資源，促進稅務(wù)籌劃和知識交流。
1、把握稅收政策動向，解決經(jīng)營涉稅問題。由于自己畢業(yè)于會計稅務(wù)方向?qū)I(yè)，當時大學同學現(xiàn)在大多數(shù)在財政、稅務(wù)系統(tǒng)已經(jīng)走上重要或領(lǐng)導崗位，同時結(jié)合自己從事稅收管理的經(jīng)驗，將充分鞏固和挖掘稅務(wù)資源，針對公司經(jīng)營過程中的有關(guān)涉稅問題積極與稅務(wù)部門溝通反映，爭取各類稅收優(yōu)惠政策。
2、充分利用自己的政府采購評審專家和會計準則實施工作組成員的身份，積極與大專院校和重點企業(yè)聯(lián)系，進行會計核算業(yè)務(wù)骨干的培訓或交流，重點放在會計核算方法，會計準則，稅務(wù)管理等業(yè)務(wù)知識交流或培訓。
志當存高遠，駿馬何需鞭!尊敬的各位領(lǐng)導，評委，同事們，不論是以前還是現(xiàn)在，我都沒有碌碌無為，也沒有隨波逐流，我始終堅持堂堂正正做人，踏踏實實辦事，兢兢業(yè)業(yè)工作!古人說，千里馬常有，而伯樂不常在。如果今天的競聘者都是千里馬，那么各位就是伯樂。我歡迎諸位伯樂用挑剔的眼光審視我，多提寶貴意見。請相信，只要您給我一次機會，我就會給您一份滿意。
謝謝大家!
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇七
尊敬的各位評委、各位同事：
大家好!
很感謝公司提供這樣一個機會,讓我有機會能在此展示自己的才能,我今天競聘的職位是xx酒店財務(wù)經(jīng)理。
我是20xx年7月在我們xx集團快速發(fā)展的時候成為其中一員的。在這三年多來的工作中，我深深的被xx集團特有的企業(yè)文化所吸引，被董事長的個人魅力所吸引!雖然有過困惑、迷惘、失望，但是更多的是快樂、歡笑，我更為我是這個大家庭的一員感到自豪!
酒店財務(wù)經(jīng)理一職，對我來說是一個嶄新的挑戰(zhàn)，對于未來我誠惶誠恐，但我慶幸的是：我是站在巨人的肩膀上!很感謝酒店丁平總經(jīng)理及酒店各位同仁，尤其是酒店前任財務(wù)總監(jiān)晏虹及財務(wù)部的全體同仁們，正是他們的辛勤勞動和付出，使我對未來的挑戰(zhàn)充滿信心!
由于集團公司的人事調(diào)整，我于20xx年11月代理酒店財務(wù)負責人至今。在這半年來，酒店財務(wù)經(jīng)理的工作，就我的理解來說，主要有以下幾方面：
1、嚴格執(zhí)行集團公司和酒店的各項規(guī)章制度，正確核算酒的各項經(jīng)營情況，確保酒店資產(chǎn)的安全，并實現(xiàn)資產(chǎn)的保值和增值。
2、根據(jù)國家的政策、法律、法規(guī)，結(jié)合集團公司的各項規(guī)章制度，并結(jié)合酒店實際，制定適合酒店內(nèi)部的管理制度和方法。
3、根據(jù)酒店的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果、現(xiàn)金流量等對酒店面對的未來事項做出正確的預(yù)測和參與決策，并參與到酒店的各項經(jīng)營管理，使酒店的財富達到最大化。
4、員工的培訓和管理工作，建立一支有朝氣、有戰(zhàn)斗力的團隊。
5、對人力資源和各種資源的合理配置和使用。
6、酒店外部和內(nèi)部的溝通、協(xié)調(diào)工作。
7、籌集酒店發(fā)展所需的資金。
8、通過合理、有效地使用資金使企業(yè)獲利。
9、正確核算酒店各項經(jīng)營情況，為酒店領(lǐng)導決策提供科學的依據(jù)。
現(xiàn)階段，酒店領(lǐng)導層開動腦筋，集思廣益，采取了各項行之有效的工作，如強化內(nèi)部管理，對各部門的物耗、低耗、辦公費等制定了定額，對員工實行績效考核，改變了營銷策略等等，取得了很好的效果，但仍存在不足：
1、酒店的.營業(yè)收入，尤其是活動中心和餐飲的經(jīng)營情況不佳，酒店大廳的利用率不高，活動中心經(jīng)營情況不佳，這些都嚴重影響了酒店的經(jīng)濟效益，對員工的積極性也造成了一定的負面影響。
2、酒店的各項內(nèi)部管理工作還有待加強，尤其是部門之間的信息溝通和協(xié)調(diào)工作。
3、員工培訓力量不足，員工業(yè)務(wù)水平欠缺，且員工的積極性和創(chuàng)造性不夠，缺少酒店是我家，我愛我家的信念。
4、酒店員工流動比例過大，造成員工隊伍不穩(wěn)定，既影響了員工的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，也對酒店經(jīng)營有一定影響。
5、酒店原有客戶流失較多，營銷力量不足。
6、酒店應(yīng)收賬款中，與集團公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的政府部門所欠消費款過高。
7、酒店的各項規(guī)章制度還不完善，還沒做到科學化、程序化、標準化。
針對酒店現(xiàn)階段存在的各項問題和不足之處，我將從以下幾方面入手：
1、嚴格執(zhí)行集團公司和酒店的各項規(guī)章制度，正確核算和反映酒店的經(jīng)營情況，確保酒店資產(chǎn)的保值和增值。
2、根據(jù)集團公司的各項制度，結(jié)合實際，制定適合酒店連鎖發(fā)展的各項財務(wù)制度，進行流程再造，對酒店的財務(wù)及各項工作進行規(guī)范，做到科學化、標準化、程序化。
3、加強自身能力的學習，虛心向酒店同行以及各位同事學習，努力提高自身的業(yè)務(wù)能力和酒店經(jīng)營管理能力，提高自身的經(jīng)濟知識素養(yǎng)、法律知識素養(yǎng)以及科技知識素養(yǎng)，堅持終身學習，不斷汲取新知識，研究新情況，解決新問題，真正成為酒店和部門的經(jīng)營管理的行家理手。
4、加強對集團公司企業(yè)文化的學習，深入貫徹集團公司以人為本，以誠待人的企業(yè)文化;加強對員工的培訓和管理工作，提高人的價值管理能力，不僅要善于發(fā)現(xiàn)人才和利用人才，更要做到人盡其才，才盡其用。
5、關(guān)心、愛護、培養(yǎng)、教育員工，使員工與酒店一起成長，讓每一位員工都有歸屬感、成就感，真正讓員工建立起酒店是我家，我愛我家的信念和主人翁意識。加強團隊建設(shè)，培養(yǎng)一支敢打硬仗、能打硬仗的良好團隊。
6、貫徹落實集團公司和酒店的各項工作任務(wù)，協(xié)助酒店領(lǐng)導層做好各項工作，提高執(zhí)行力，保證酒店各項工作的順利開展。
7、加強對酒店各項財務(wù)數(shù)據(jù)和資料的分析，為決策提供依據(jù)，綜合分析研究酒店經(jīng)營管理中存在的問題，找出薄弱環(huán)節(jié)，提出改進措施，參與管理、參與經(jīng)營、參與決策，以實現(xiàn)酒店財富的最大化。
8、盤活酒店閑置資產(chǎn)，抓好資金的籌集、資金運用等工作，確保酒店經(jīng)營及發(fā)展所需的資金要求，年內(nèi)完成湖天一色店或會同店的開業(yè)。
9、加強與集團公司、酒店客戶的聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作，確保應(yīng)收賬款的及時回收，確保資金的安全。
10、承擔起酒店內(nèi)部規(guī)范體系的建立和實施等工作，控制好酒店最敏感的環(huán)節(jié)和崗位，如貨幣資金崗位等。樹立和培養(yǎng)全體員工的全員營銷和節(jié)約觀念，強化管理，從管理中要效益。
在今后的工作中，我將在管理上狠下功夫，并以滿腔的熱情、積極工作的態(tài)度，在集團公司戰(zhàn)略的正確引導下、在酒店決策層的領(lǐng)導下，和全體財務(wù)部成員開拓性的開展工作，把財務(wù)工作做到實處，為酒店經(jīng)濟效益的提高做出自己的貢獻!全面完成集團下達的各項任務(wù)，為xx集團的更加輝煌不懈努力!同時，也希望得到各位領(lǐng)導及各位同仁的支持與幫助!
謝謝大家!
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇八
同志們：
大家好!
首先感謝各位在年度給予我本人和財務(wù)部工作的支持和幫助。今天再次站在這里，再次競聘財務(wù)部經(jīng)理這一職位，我油然產(chǎn)生一種感慨：職務(wù)是暫時的，在工作中不斷提高自己的能力和水平，無愧于責任和信任是永恒的?；厥浊娜欢诺哪?，酒店無論在經(jīng)營上還是在管理上都在不斷進步和提高，總結(jié)自己一年的工作深感出力甚微，業(yè)績甚小，唯一感到欣慰的是職責已盡，原則未失。
年是酒店發(fā)展進程中承前啟后之年，作為財務(wù)部經(jīng)理我想從以下幾個方面著手開展工作：
一、以身作則，鐵腕治軍。從年開始，采購工作劃歸財務(wù)部，由此財務(wù)部將由會計、機房、采購、庫房、餐飲收銀五部分組成，成為全店集權(quán)最重之部門。為確保隊伍的整體戰(zhàn)斗力，將在部門采取如下措施：(1)合理分工，有配合有制約。(2)優(yōu)勝劣汰，以汰逼質(zhì)，確保人員素質(zhì)不斷提高。(3)以身作則，嚴紀律、明賞罰。(4)事不親躬，權(quán)行其正。
二、傾半身之力，保餐飲、客房利潤率指標實現(xiàn)。在酒店整體采購工作思路引導下，不懼干擾、不懼流言，對酒店的進貨渠道、進貨方式進行規(guī)范、理順。并嘗試進行采購人員工資與餐飲食品毛利率、客房綜合利潤率相掛鉤的考核辦法，確保年餐飲部食品毛利率、客房部綜合利潤率指標的實現(xiàn)。
三、作宏觀之舉，盡參謀之責。作為財務(wù)部經(jīng)理，年度將在完成本部門管理工作的同時，更多的站在宏觀角度和酒店決策層面，從財務(wù)視角出發(fā)，向店領(lǐng)導提出更多的建議和意見，確保酒店決策的科學性和可行性。
四、探索并完善中高層管理人員薪酬激勵機制。企業(yè)成敗之關(guān)健在于中高層管理人員，建立健全中高層管理人員薪酬激勵機制，將為企業(yè)發(fā)展奠定動力之基矗年酒店將在中層管理人員中進行薪酬考核管理，為此財務(wù)部將在年度把工作重心之一放在實際考核階段。對于考核辦法執(zhí)行中存在問題不斷進行總結(jié)、完善，適時向店領(lǐng)導提出修訂建議。
在確保年度經(jīng)營預(yù)算完成的前提下，初步完善中高層管理人員薪酬激勵機制。各位領(lǐng)導，各位同事，職務(wù)代表的是一種信任和責任，參加競聘代表的是一種信心。距離四星級酒店財務(wù)部經(jīng)理職位的要求，我深知相去甚遠，但我相信努力和上進是縮小差距的唯一途徑。我將在差距中努力，在經(jīng)驗中創(chuàng)新，在成果中總結(jié)，將職位交給我，定不負各位領(lǐng)導與同仁之信任。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇九
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好！
我叫xxx，中共黨員，注冊會計師職稱。xxx年參加工作，20xx年，通過公開招考調(diào)入x局；20xx年，通過全局科級崗位公開競聘被局黨組聘為整理處處長。
競爭出人才，競爭出活力。感謝組織為我們創(chuàng)造了一個展示自我、鍛煉自我、提高自我的好機會。參加今天財務(wù)處處長競聘，我的心情非常激動。因為這不僅是對公開參與競職勇氣的一次考驗，更是對我學識水平、工作經(jīng)驗和綜合能力的一次全面檢驗。我是抱著同大家相互學習的態(tài)度而來的。
多年的工作經(jīng)歷，也讓我具備了一定的競聘優(yōu)勢：
第一，具有豐富的土地整理經(jīng)驗。土地儲備工作涉及大量的資金流，在工作期間，我積極發(fā)揮自己專業(yè)優(yōu)勢，為中心成立以來收儲的140宗18455畝土地建立宗地核算臺賬，做好成本分析，為土地的收儲、出讓、資金結(jié)算、融資需求提供依據(jù)。
第二，具有扎實的財務(wù)專業(yè)技能。我是會計主管競聘報告專業(yè)科班出身，參加工作后，沒有放棄學習，通過努力取得了注冊會計師資格。我還在xx單位擔任過8年的財務(wù)主管，具有扎實的財會和行政管理方面的理論知識，能夠有效地指導實際工作。這些都為我積累了豐富的工作經(jīng)驗，為我進一步做好工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
第二，具有較好的組織協(xié)調(diào)能力。多年的工作和基層領(lǐng)導的工作經(jīng)歷，讓我的組織協(xié)調(diào)能力有了很大提高。我能夠綜合運用手中權(quán)力，使工作在和諧的環(huán)境中展開并完成。同時，在日常儲備工作中，我與財政、審計、國資委等相關(guān)部門建立起良好的合作關(guān)系，這又我這次競聘加了一把力。
第三，具備一定的公文寫作能力。我曾直接參與制定市政府47號文件《關(guān)于進一步規(guī)范市區(qū)土地儲備運作方式的意見》和市國有土地資產(chǎn)管理委員會文件《徐州市土地儲備管理辦公室成員單位職責》。曾連續(xù)兩年起草上報年度土地儲備及上市計劃、處室工作總結(jié)和領(lǐng)導講話稿等文字材料。我撰寫的《規(guī)范土地拆遷，推動城市經(jīng)營的快速發(fā)展》發(fā)表在江蘇土地學會論文集中。
如果組織和領(lǐng)導信任我，讓我走上財務(wù)處處長中層職競聘演講的工作崗位，我的工作思路和發(fā)展策略是，嚴格按照xxx發(fā)展目標和我xxx中心工作，在黨組的正確領(lǐng)導下，開拓創(chuàng)新，積極配合處長做好本部門的工作。具體來講：
第一，獻計獻策，當好參謀。配合財務(wù)處長。我將加強崗位職責制建設(shè)，加強會計人員、統(tǒng)計人員隊伍建設(shè)，組織會計、統(tǒng)計人員參加上崗培訓、業(yè)務(wù)培訓。發(fā)動會計人員參加學歷教育和會計電算化等級考試、專業(yè)技術(shù)資格考試，鼓勵會計人員自覺學習財經(jīng)法律、法規(guī)和會計制度，進一步提高會計、統(tǒng)計人員素質(zhì)，激發(fā)敬業(yè)精神，使我系統(tǒng)的財務(wù)工作再上一個臺階。
第二，積極創(chuàng)新，開拓財務(wù)工作新局面。我將嚴格按照“點面建設(shè)”的總體思路，充分利用現(xiàn)代化信息系統(tǒng)，建立完善各項費用收繳反饋系統(tǒng)，及時提供動態(tài)數(shù)據(jù)，加強財務(wù)監(jiān)管。加強數(shù)據(jù)調(diào)研，做好財務(wù)分析工作，深入評估系統(tǒng)內(nèi)財務(wù)運轉(zhuǎn)狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題，找出對策，為財務(wù)總監(jiān)競聘書決策提供依據(jù)。
第三，加強溝通，建立良好的部門合作關(guān)系。我局財務(wù)工作的開展離不開市財政、審計部門的支持。在今后的工作中，我將進一步加強與各部門的銜接，利用信息共享平臺，積極做好出讓金收繳、儲備成本返還、資金撥付及費用審計工作。
第四，建立健全內(nèi)部控制制度。我將積極確認并記錄所有真實的交易；及時充分描述交易，以便對交易做適當?shù)姆诸?；計量交易的價值，以便記錄其適當?shù)呢泿艃r值；確定交易發(fā)生的期間，以便將交易記錄在適當?shù)臅嬈陂g；在會計報表中適當?shù)乇磉_交易(業(yè)務(wù))和披露相關(guān)事項。從而進一步建立健全控制程序。
尊敬的各位領(lǐng)導，同事，以上是我對這次競聘的承諾。如果承蒙大家厚愛，讓我走上這個工作崗位，我將盡職盡責，以出色的成績回報領(lǐng)導；如果不能成功，我也不氣餒，在原工作崗位上，繼續(xù)努力，創(chuàng)造工作的新輝煌。
我的競崗演講稿演講結(jié)束，謝謝大家！
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財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十
大家好!
我叫xx，畢業(yè)于長沙理工大學會計學專業(yè)，大專文化程度，具有初級會計師專業(yè)技術(shù)資格。從2006年7月分配到我中交四公局之后，已經(jīng)有近五年財務(wù)會計工作經(jīng)驗，特別是2008年進入二公司之后一直擔任項目部財務(wù)主管崗位的工作。在這近五年的工作當中，我時時刻刻感受到了中交四公局特別是二公司這個大家庭的溫暖。今天，我站在這個演講臺上來競聘二公司財務(wù)部副經(jīng)理這個職位，主要是希望通過自己的專業(yè)技能和平時積攢的管理知識，來為中交四公局二公司的振興和發(fā)展貢獻自己的一份力量。
我之所以競聘財務(wù)部副經(jīng)理這個職位，是基于對這個職位的了解和對自身認識的情況下作出的選擇。我認為我有以下幾個方面的優(yōu)勢：
第一有深厚的理論基礎(chǔ)和豐富的實踐經(jīng)驗。具有初級會計師職稱和三年項目財務(wù)主管以上工作經(jīng)驗，符合會計法及公司規(guī)定的企業(yè)會計機構(gòu)負責人所具備的條件。在近五年的工作當中，我?guī)缀鯊氖逻^所有會計崗位的工作，并能勝任每個會計崗位的工作，對每個崗位都有深入的了解和認識。
第二有豐富的項目工作經(jīng)驗。在2008年至2011年擔任項目部財務(wù)主管期間經(jīng)常和經(jīng)營、物資、綜合辦公室進行項目的成本核算與管理，使我對項目部的經(jīng)營管理工作有了深入的認識，并且積攢了豐富的管理經(jīng)驗，這將使我的財務(wù)核算與管理思路，更加貼近項目部的實際，更加符合項目部的經(jīng)營管理工作需要，同時我對勞資、經(jīng)營、材料等相關(guān)部門工作的更多更深入了解，使我熟悉了相關(guān)的工作流程和工作方法，為更好的完成部門之間的'協(xié)調(diào)和配合提供了保證。
第三有吃苦耐勞的敬業(yè)精神。我是從農(nóng)村走出來的，深深的體會和感受“一份耕耘一份收獲”。在工作當中，我兢兢業(yè)業(yè)，不怕苦、不怕累，圓滿的完成了領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。
假如我有幸競聘成功，我將不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。對于財務(wù)部下一步的工作我有如下幾點想法：
第一、下大力氣提高項目部會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平。特別注重新分配大學生的職業(yè)道德和職業(yè)技能培訓，爭取在一年的時間內(nèi)把他們培養(yǎng)成為懂核算會管理的項目部會計主管，為我公司項目改革和市場擴張?zhí)峁┤藛T業(yè)務(wù)上和素質(zhì)上的保證。為此，我將每月下一次工地對會計人員進行學習指導或培訓，每年對全體會計人員進行一次考試考評，對他們會計基礎(chǔ)工作、會計報表編制速度和質(zhì)量、業(yè)務(wù)技能、財經(jīng)政策和我公司各項規(guī)章制度執(zhí)行情況、財務(wù)部各項指令和任務(wù)完成情況進行綜合評價。對于成績好的進行適當?shù)莫剟睿煽儾畹倪M行處罰，多次成績靠后的進行末位淘汰，在全體會計人員之間形成一股學習之風，以此來促進我處會計核算水平的提高。
第二加強項目部的成本核算與管理和現(xiàn)金流量的管理。探索出一條適合我公司目前項目管理需要的成本核算方法，對項目部成本分析特別是間接費用開支進行指導和監(jiān)督，對項目部每月的成本分析結(jié)果和效果進行總結(jié)，形成經(jīng)驗和教訓，為領(lǐng)導決策提供可靠的信息。對項目部的現(xiàn)金流量進行總體控制，促使項目部在資金的使用上量入為出，開源節(jié)流，把資金的風險和壓力向下分解到分包隊伍和供應(yīng)商的頭上。
第三加強清欠工作。對項目部管理最主要的是完工項目的債權(quán)進行清理，落實好每一項債權(quán)，掌握每項債權(quán)的實際數(shù)額和合同付款條件，并把清欠具體工作任務(wù)落實到人。對在建工程工程款的回收進行監(jiān)控，建立應(yīng)收賬款預(yù)警機制，當回收的工程款達不到工程進度核算金額時，及時向甲方發(fā)出催款公函，并及時向領(lǐng)導匯報，以便領(lǐng)導決策及時采取措施，防止工程完工后，喪失主動權(quán)。
第四對竣工項目各項財務(wù)資料進行歸納、整理、封存。把各項數(shù)據(jù)報給公司領(lǐng)導，讓領(lǐng)導做到心中有數(shù)。并把賬務(wù)已經(jīng)處理完畢的帳套收歸公司及時歸檔。
第五、鉆研稅務(wù)知識，做好稅務(wù)籌劃工作。對于現(xiàn)在各項目部出現(xiàn)的稅務(wù)局征收資源稅、企業(yè)所得稅等問題，及時與當?shù)囟悇?wù)部門及局財務(wù)機關(guān)溝通合理避稅，防范稅務(wù)風險。
第六、做好內(nèi)外相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)工作。對外勤跑局、項目、稅務(wù)，多和他們溝通，以求得他們的理解和支持。對內(nèi)加強部門之間的橫向聯(lián)系溝通，相互支持相互理解、配合。
以上就是我的競聘宣言，無論這次競聘成功與否我都會在整個公司的戰(zhàn)略布局中繼續(xù)努力完善自我，在以后的工作中更加發(fā)揮自己的長處、彌補自己的差距，兢兢業(yè)業(yè)的工作為公司的發(fā)展做到全新全意，貢獻自己的力量。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好!今天我所競聘的是財務(wù)處長職位，非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會。
本人于年畢業(yè)于湖南省長沙交通學院，學歷本科，所學專業(yè)是工程財務(wù)會計，自參加工作以來一直在本公司從事財務(wù)工作，先后擔任過項目財務(wù)主管、公司監(jiān)察審計科長副科長以及財務(wù)科科長職務(wù)，競聘前任職財務(wù)科科長，政治面貌為中共預(yù)備黨員，專業(yè)職稱為高級會計師，并于××年獲得國際注冊內(nèi)部審計師的執(zhí)業(yè)資格。
以下是我競聘此職位的優(yōu)勢：
1、財務(wù)工作經(jīng)驗豐富，具有很強的應(yīng)對及處理各種問題的能力。
工作20xx年來，我所從事的工作基本上都是企業(yè)財務(wù)工作。作為一名在企業(yè)財務(wù)戰(zhàn)線上工作了20多年的財務(wù)工作者，我對企業(yè)財務(wù)工作已經(jīng)是非常熟悉，不管是一般納稅人工業(yè)企業(yè)會計核算，還是小規(guī)模納稅人商業(yè)企業(yè)會計核算，等等，我都能夠做到得心應(yīng)手，碰到比較難處理的問題我也都能夠憑借自己扎實的專業(yè)知識和女性所特有的耐心、細心等特點，使問題得到有效解決。
2、具有較強的內(nèi)外部溝通和協(xié)調(diào)能力。
作為一名部門領(lǐng)導人，必須具有很強的溝通和協(xié)調(diào)的能力，只有這樣才能充分調(diào)動部門員工的積極性，最大效率地整合企業(yè)的各項資源，從而為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造最為優(yōu)越的環(huán)境。由于工作關(guān)系，最近幾年我負責跑銀行和稅務(wù)部門，跑外的工作比較多，這就使我形成了一個較好的社會各界關(guān)系網(wǎng)。以往的工作中，我本著以心交心，以心換心，真誠對待每一個朋友，使我與銀行、稅務(wù)等部門的關(guān)系處得比較好，并且與它們的工作人員也建立了很深的個人友誼。在廠內(nèi)部，我以身作則，隨和坦誠，與人為善，與上級和同事之間的溝通交流還是比較到位的，工作也是比較愉快的。
3、具有一定的工作能力，能出色完成廠交給的各項任務(wù)。
對于企業(yè)來講，一個人的能力最終要落腳到工作中去。我認為，
一個員工或一個領(lǐng)導，是否能在特定的崗位上，對企業(yè)做出了出色的貢獻，還要看他在工作中的實際表現(xiàn)。過去工作的經(jīng)歷證明了我的工作能力是出色的，同時也給了我參加本次競聘的強烈信心。
在擔任(請客戶自己根據(jù)情況加上)期間，我以出色的表現(xiàn)贏得了廠領(lǐng)導和同事們的認可。其一，(請客戶舉一個實例來加以說明自己有較強的工作能力)其二，(請客戶舉一個實例來加以說明自己有較強的工作能力);其三，(請客戶舉一個實例來加以說明自己有較強的工作能力)。(如果成績不多，在這地方可以加一些榮譽什么的來說明)。
雖然我認為自己具備一定的優(yōu)勢，但我深知，
不管干什么工作，尤其是做一個部門的負責人，最重要的是要善于團結(jié)大家，發(fā)揚團隊協(xié)作精神，發(fā)揮群體的智慧和力量。因此，如果我這次能夠得到大家的支持，光榮當選。我將從以下幾個方面開展工作：
1、發(fā)揮自身優(yōu)勢，為企業(yè)爭取更多的發(fā)展資金。
首先我要針對目前工廠資金緊缺，僅能應(yīng)付日常開支的嚴峻情況，利用自己這些年來工作中形成的良好的關(guān)系渠道，借人民銀行及各大商業(yè)銀行擴大對中小型企業(yè)優(yōu)惠貸款這一有利時機，充分調(diào)動各方面的關(guān)系，千方百計使企業(yè)獲得銀行的貸款，為企業(yè)的發(fā)展提供資金上的保障。
2、強化財務(wù)管理，提高資金使用效益。
我將在廠領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，完善各項管理制度，制定行之有效的規(guī)范化管理實施方案。通過健全、完善崗位目標責任制和質(zhì)量考核監(jiān)督機制，嚴格業(yè)務(wù)操作程序，強化財務(wù)監(jiān)督檢查手段，以及對各項費用嚴格按定額計劃控制，對成本升降情況進行詳細分析，把資金用對、用準，提高資金使用效益，保證我廠的經(jīng)濟效益最大化。
3、做好會計核算，防止各種違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
我認為，要加強財務(wù)收支計劃控制與分析，一是要準確及時審核收支情況，及時對財務(wù)數(shù)據(jù)進行分析，為領(lǐng)導正確決策提供可靠依據(jù)。二是要嚴格按照責權(quán)發(fā)生制原則審核有關(guān)報表。三是要建立統(tǒng)一的會計核算制度。鑒于我廠的部門比較多，財務(wù)相對復雜一些，只有建立起一套完整、統(tǒng)一的會計制度，才能在我廠內(nèi)部上下之間進行有效的信息溝通，以進一步實現(xiàn)廠里對財務(wù)的集中控制，防止各種違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
4、把強化成本意識，加強成本管理。
成本核算是財務(wù)核算的一個重要組成部分，目前我廠成本核算還是二十幾前的老辦法，比較籠統(tǒng)和粗糙，隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，已經(jīng)落伍了。為此，我將把成本意識擺在首位，牢固樹立降低成本是提高經(jīng)濟效益的根本途徑的思想，在強化職工安全、生產(chǎn)、提高產(chǎn)品質(zhì)量的同時，加強管理者、生產(chǎn)者的成本意識，樹立與市場經(jīng)濟相適應(yīng)的成本觀念;通過設(shè)立主要材料節(jié)約獎，鼓勵工人采取有效措施，大幅度降低原材料消耗。同時做好稅收籌劃工作，做到合理避稅，提高企業(yè)效益。
5、做好對外協(xié)調(diào)，創(chuàng)建和諧發(fā)展環(huán)境。
財務(wù)處是廠經(jīng)濟執(zhí)法部門,處理好內(nèi)部管理與外部尤其是與稅務(wù)部門的關(guān)系至關(guān)重要。為此，我將利用自己在以往工作中形成的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)加強與銀行、稅務(wù)部門的溝通與交流;同時也做好與各車間和科室的工作人員的溝通與交流，為我廠創(chuàng)造一個和諧的內(nèi)外部環(huán)境。
6、以科技為先導，加強財會電算化建設(shè)。
財會電算化已經(jīng)成為了當今財會工作的發(fā)展方向。所以我認為，在這方面，不僅要投入資金進行建設(shè)，更重要的是，要區(qū)別于傳統(tǒng)的財會制度，根據(jù)電算化的特點建立一整套適應(yīng)電算化工作需要的工作流程和管理制度，使會計人員從繁重的手工勞動中解放出來，以切實提高工作效率和工作水平。
7、以人為本，加強隊伍建設(shè)。
會計人員的素質(zhì)包括職業(yè)道德和知識技術(shù)素質(zhì)，不僅要有過硬的專業(yè)技能，更應(yīng)該有良好的職業(yè)道德。我將以品德、責任、業(yè)務(wù)技術(shù)三方面的結(jié)合為加強隊伍建設(shè)的根本內(nèi)容，采取走出去和互幫互學等多種方式，最終提高會計人員的整體素質(zhì)。同時，要加強團結(jié)，弘揚團隊精神，努力把我們財務(wù)處建成一個團結(jié)、務(wù)實、高效、廉潔、政治強、業(yè)務(wù)精、作風硬的團隊，以適應(yīng)我廠不斷發(fā)展的需要。
在拼搏奮斗中奉獻自己，在崗位競爭中完善自己。如果我有幸競聘成功，我會把大家的支持化為工作前進的動力。我會以讓領(lǐng)導放心，讓職工滿意為工作目標，以我廠的經(jīng)濟騰飛為自己終身的奮斗目標，自強不息，積極進取。
我的演講完畢，謝謝大家!
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十二
大家好！
通過一年來的工作實踐，使我進一步認識到了財務(wù)工作的重要性、證策性、專業(yè)性、復雜性：財務(wù)管理是全院管理系統(tǒng)的一個重要組成醫(yī)院財務(wù)科長競聘演講稿范文部分，財務(wù)管理的好壞對全院的經(jīng)濟效益以致生存發(fā)展具有至關(guān)重要的影響。財務(wù)科雖是二線科室，但其工作不是簡單的事務(wù)性工作，財務(wù)科負責人更不能只是單純的收收支支，登登賬本。他必須及時把握全院的財務(wù)狀態(tài)并作出判斷和分析，主動為領(lǐng)導當好參謀，成為領(lǐng)導的助手和得力管家。財務(wù)工作的政策性、專業(yè)性也很強，目前我院財務(wù)工作經(jīng)常涉及到的法律、法規(guī)和政策性文件有二、三十個，財務(wù)對口的上級部門有衛(wèi)生局、財政局、稅務(wù)局、統(tǒng)計局、社保局等六、七家。
如何正確貫徹執(zhí)行上級的政策法規(guī)，做到有法必依、有章必依，同時又用好用活政策，為單位爭取更大的發(fā)展空間，為職工爭取較好的福利，是財務(wù)部門的責任。財務(wù)科的工作內(nèi)與各科室的收支核算緊密相關(guān)，外與患者、銀行及眾多藥品、設(shè)備商家收付頻繁，工作量大而繁雜。作為財務(wù)科負責人必須以身作則，團結(jié)全科同志，耐心細致工作，調(diào)配好資金，協(xié)調(diào)好關(guān)系，為一線科室貼心服務(wù)。日常財務(wù)要日清月結(jié)，杜絕差錯，并按規(guī)定嚴把收支關(guān)，按照以上要求，今年我和財務(wù)科的同志們在院領(lǐng)導的親自帶領(lǐng)下做了大量工作，取得了一定成績，主要是：
1、認真貫徹執(zhí)行了各項規(guī)章、制度，按時報送了有關(guān)報表，通過了市里各有關(guān)部門的考核檢查。
2、按規(guī)定對單位各項經(jīng)濟往來進行了會計核算，提出了財務(wù)分析報告，為領(lǐng)導決策提供了參考。
3、增收節(jié)支工作效果明顯。今年按財務(wù)制度嚴格控制了支出，與上級主管部門保持了密切的聯(lián)系，各項撥款及時到位。
4、除財務(wù)科的日常工作外，還配合其他科室完成了職工五大基本保險的投保、勞資統(tǒng)計、醫(yī)保報賬、科室月度核算等工作以及領(lǐng)導臨時交辦的工作。
5、財務(wù)人員素質(zhì)有所提高。電腦網(wǎng)絡(luò)是現(xiàn)代管理不可少的工具，今年我院新上電腦網(wǎng)絡(luò)后，財務(wù)科是主要使用部門。通過學習競聘科長演講稿范文實踐，現(xiàn)在本人已能熟練使用，科里多數(shù)同志也能正常操作。
20xx年對我院將是充滿機遇和面臨挑戰(zhàn)的一年。如果我能連任財務(wù)科主任，我打算從以下方面努力，使財務(wù)科的工作再上新的臺階：
我院財務(wù)工作的核心，我認為就是增收節(jié)支。要想增收節(jié)支效果顯巨，必須在以下方面改革、改進。首先在增收上，我院是國家撥款的公益性醫(yī)療保健單位，目前醫(yī)療費用的高漲已成為社會的公害，很多病人已看不起病。建議我院控制大處方、貴藥品的使用，適當下浮部分珍療費用，這樣有可能單張?zhí)幏健蝹€病人的收入有所下降，但社會效益提高了，就可以吸引更多的人來我院就珍，總體收入反而可以增加。我在自學一些經(jīng)濟書籍時看到，以價格戰(zhàn)提高市場份額，獲取高額總體利潤是商戰(zhàn)中常用的方法。我們是全額撥款單位，有打價格戰(zhàn)的空間，在這方面可以進行有效嘗試，其次是節(jié)支。如果說增收是一線科室起主導作用，那么節(jié)支財務(wù)科就負有更多的責任。我認為，節(jié)支主要在于控制醫(yī)療成本。眾所周知，成本可分為固定成本和變動成本。在固定成本方面，一是要進一步做好固定資產(chǎn)管理工作，嚴格安照程序進行出、入庫登記，對實物有專人負責建賬、卡管理。要盤活庫存整理，避免閑置，做到物竟其用。二是要在領(lǐng)導的主持下，與一線科室一起制定計劃，做到按需購買，按計劃購買，按標準購買，大型貴重設(shè)備要實行招標。在變動成本方面，對各種醫(yī)療用財務(wù)科長競崗演講稿品和耗材要嚴格消耗核算標準，科室要責任到人，避免丟失浪費。對其他開支，財務(wù)科要在院領(lǐng)導審批的前提下嚴格把關(guān)，做到會計原始憑證張張合法，杜絕虛支冒領(lǐng)現(xiàn)象。
此外，在日常工作中除堅持今年行之有效的方法外，還要加強主動性，領(lǐng)會上級領(lǐng)導意圖，把工作做在前面；要增強工作的條理性，進一步提高工作效力；要以身作則，加強學習，提高自身和全科同志的綜合素質(zhì)。
本人從事會計工作雖已有十幾年，在同齡人中也可算“老會計”了，但作為科室負責人時間不長，經(jīng)驗不多，工作中還有不少缺點。但有各位領(lǐng)導的指引把關(guān)，有同志們的支持幫助，我有信心有決心通過學習和實踐，不斷提高自身素質(zhì)，履行好崗位職責，為我院的發(fā)展作出大的貢獻。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十三
同志們：
大家好！
我叫xxx，今年xx歲，大專文化程度，年月份調(diào)入人保--支公司工作，先后擔任出納、會計、財務(wù)科長等職務(wù)，年調(diào)入市公司審計處工作，現(xiàn)任副科級審計員。
今天,我競爭的崗位是財務(wù)中心主任助理或營銷管理部副經(jīng)理。
參加這次競選，我感到具備以下三個條件：
一是對保險業(yè)務(wù)的濃厚興趣，使我積累了比較豐富的業(yè)務(wù)知識。興趣是最好的老師。多年來，我基本上都在財務(wù)會計崗位工作。但由于對保險業(yè)務(wù)的愛好，我始終堅持自我加壓，一刻也沒有放松業(yè)務(wù)學習。先后自學了財務(wù)、統(tǒng)計和審計等相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，并撰寫了大量的學習筆記，業(yè)務(wù)基礎(chǔ)得到不斷鞏固和提高。
二是多年的工作實踐，使我養(yǎng)成了愛崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。年至今，我先后在五、六個崗位鍛煉過，親身體驗了各種酸甜苦辣。但無論從事什么工作，我都堅持干一行、愛一行、專一行，做到大事做于細，小事做于精，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，從來沒有出現(xiàn)過任何失誤。
和同志們的關(guān)心幫助下，我的組織協(xié)調(diào)能力得到較大程度的鍛煉和提高，練就了精明干練的辦事能力。在幾次崗位變換中，都圓滿完成了。
領(lǐng)導。
交辦的各項工作任務(wù)。
如果這次我能夠競選成功，我將從以下三個方面努力：
一、盡心盡職，充分發(fā)揮助手和紐帶作用。我將擺正位置，積極支持、全力配合正職開展工作，當好正職的參謀助手；同時我也會努力做好團結(jié)的帶頭人和潤滑劑，與大家和睦相處，互幫互助，在正職與同志們之間架起一座連心橋。
二、加強學習，進一步提高自身素質(zhì)?？梢哉f，沒有先進的理論，就沒有成功的實踐。在今后的工作中，我將堅持不懈地刻苦學習社會主義市場經(jīng)濟理論，學習國有企業(yè)改革的方針政策，學習和人保工作有關(guān)的一切規(guī)定和要求，在不斷學習中更新觀念，提高自己。
交辦的各項工作目標，為不斷提高企業(yè)贏利能力做出積極貢獻。
如果這次不能當選，說明我離。
領(lǐng)導。
和同志們的要求還有差距，我將在今后的工作中以加倍的努力來予以彌補。在此，請各位。
領(lǐng)導。
和在座的同志們相信，給我這次機會，我必將還您一個滿意！
我的演講結(jié)束了，謝謝大家！
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十四
當今社會，科技飛速發(fā)展，隨著人們物質(zhì)生活水平的不斷提高，對于精神生活的需求自然也是越來越豐富。手機已經(jīng)成為人們互相交流的一個不可或缺的工具了，對于一些人來說手機甚至可以說是自己正常生活中的一個必要組成元素!手機在人們生活中的地位不斷的提升，其對社會帶來的影響是深遠的，關(guān)系到人們的工作、生活等許許多多的方面。手機的出現(xiàn)改變了人們的生活方式，讓這個社會進入知識、經(jīng)濟、信息化、網(wǎng)絡(luò)化的時代，手機時代的特征是：它改變?nèi)藗兊纳罘绞?、學習方式和思考方式，這一點現(xiàn)在已經(jīng)充分體現(xiàn)出來。只有那些感受到時代跳動的脈搏的人，才能夠緊跟時代的步伐。盡管目前我的能力有限，但我堅信腳無法到達的地方，眼睛暫時看不到的東西，思想可以達到。能和時代共同思考的人終究可以跟上時代的步伐。手機讓人們從最初簡單的人與人之間的聯(lián)系到現(xiàn)在，手機已經(jīng)成了我們聯(lián)系世界的窗口。我們的生活與手機和我們的生活之間的親和度越來越大，甚至不斷混淆。手機是現(xiàn)代生活的標志，沒有手機的生活是原始生活現(xiàn)代都市，現(xiàn)在的生活有個理念--八小時工作，八小時娛樂，八小時戀愛。這三個八小時，恐怕都有手機的身影--手機成了成功人士聯(lián)系客戶的工具，成了年輕人閑遐時玩游戲的工具，成了戀人間談情說愛的工具。手機屬于城市生活的普遍象征，它衍生出的拇指文化也屬于城市文化的一部分，當然，它的勢力范圍也早已不斷包圍了農(nóng)村，總的來說，只要是稍微現(xiàn)代化的地方，就有它的身影。生活中，我們在上班時，吃飯時，休息時，娛樂時，戀愛時，都少不了手機，的確，沒了它，即使現(xiàn)代化程度多高也沒用。科技為世博會提供強大支撐，成為吸引參觀者的主要亮點和磁場。世博會期間，歷史“首創(chuàng)”的世博會手機票將面市，屆時參觀者帶上一部手機暢游上海世博。由于中國移動對世博手機門票使用先進的無線通信與非接觸通信技術(shù)，用戶通過簡單的手機操作，就可實現(xiàn)選票、購票、驗票等傳統(tǒng)實體票的“全功能”，同時還可查詢購票信息和退票、領(lǐng)取紀念票等等。全過程用戶無需更換手機，只需更換一張具有非接觸通信功能的sim卡片。該手機門票是基于rfid、二維碼等技術(shù)實現(xiàn)的一種全新電子票。據(jù)中國移動介紹，世博會門票是基于芯片技術(shù)的，而芯片上的數(shù)據(jù)可以非常方便地植入到手機sim卡中，制作成為形式更新穎、使用更便捷的手機門票。參觀者購買“手機門票”有兩種方式，一種是直接購買附帶門票的sim卡，另一種是通過“空中下載”取得“手機門票”。購得“手機門票”的參觀者，在進入世博園區(qū)時，只要讓門口的驗票器識讀一下手機中的門票信息，就能輕松進入園區(qū)參觀了。
總經(jīng)理既是管理者，同時又是執(zhí)行者。肩負著上傳下達的重要使命，不僅僅要協(xié)助分公司總經(jīng)理根據(jù)省公司的總體規(guī)劃和目標任務(wù)，合理制定分公司的工作計劃、方案，同時要充分調(diào)動廣大干部和員工積極性，發(fā)揚團隊精神，指導工作方案的有力實施。不僅要協(xié)助領(lǐng)導協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系，為企業(yè)發(fā)展營造良好的運營環(huán)境，還要深入基層，調(diào)查研究，與員工打與一片，及時了解員工的意見和建議，準確及時的向領(lǐng)導反饋員工的呼聲。
總經(jīng)理要站在企業(yè)戰(zhàn)略統(tǒng)一的高度，把企業(yè)利益、為領(lǐng)導分憂和為員工服務(wù)作為工作的出發(fā)點和落腳點。把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，要做到調(diào)研圍繞市場轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞客戶轉(zhuǎn)，決策圍繞信息轉(zhuǎn)?？偨?jīng)理助理除了具備較強的業(yè)務(wù)管理、決策分析等能力之外，還應(yīng)該掌握一定的文字綜合方面的基本知識和較強的溝通協(xié)調(diào)能力，也就是說應(yīng)該具備多方面的綜合素質(zhì)。我對總經(jīng)理一職充滿信心，下面我陳述一下我對集團客戶的認識和工作設(shè)想：
集團客戶在我們的客戶名單上占據(jù)著極其重要的位置---不僅在于其本身能夠帶來可觀的業(yè)績貢獻，而且有利于提高個人客戶的粘性和收入，有利于培養(yǎng)客戶的消費習慣。通過集團v網(wǎng)，還可以很好的保證網(wǎng)內(nèi)的個人客戶不會輕易流失;同時，維護好集團客戶，也有利于對新開發(fā)的個人業(yè)務(wù)和集團業(yè)務(wù)進行有效推廣，提高個人arpu和集團收入。
在開發(fā)擴大集團客戶市場的同時，應(yīng)更注重集團客戶的維系力度，應(yīng)加大集團客戶的服務(wù)和流程管理工作。
進一步細化集團客戶經(jīng)理分級。應(yīng)建立一套合適客戶經(jīng)理分級體制，包括工作分級、薪酬分級、考核分級、培訓分級等。讓最優(yōu)秀的客戶經(jīng)理負責最重要的集團客戶，并獲得最佳的物質(zhì)報酬。讓新進的客戶經(jīng)理有職業(yè)發(fā)展的目標，有一個暢通的上升通道。建立科學的客戶經(jīng)理評級和考核制度，實現(xiàn)客戶經(jīng)理的能力與崗位、績效與薪酬相匹配的原則。
進一步細化集團客戶分類。應(yīng)定期根據(jù)不同集團客戶的規(guī)模、行業(yè)、貢獻度等要素，重新調(diào)整集團客戶類別，并根據(jù)a、b、c類集團客戶的需求特征和重要性設(shè)計服務(wù)方式和服務(wù)內(nèi)容。
通過現(xiàn)有服務(wù)渠道進行服務(wù)分流。目前，隨著企業(yè)的高速發(fā)展，集團客戶數(shù)量越來越多，除利用客戶經(jīng)理作為服務(wù)和營銷的主渠道直接面對集團客戶之外，應(yīng)考慮更加廣泛和靈活的使用營業(yè)廳、呼叫中心及合作伙伴等各類服務(wù)渠道，為集團客戶打造一個全方位、立體化的服務(wù)體系，同時也可以減輕客戶經(jīng)理的工作壓力，這一點在面對數(shù)量龐大、價值偏低而需求單一的c類集團客戶時尤其顯的重要如果我成功競選上總經(jīng)理，我會牢牢把握“快、深、實”三個字，即：
進入角色要“快”。我要盡快地轉(zhuǎn)換角色，更新觀念，調(diào)整好自己的心態(tài)和工作方式，與公司領(lǐng)導形成合力，以一種嶄新的視覺看待問題，解決問題，使自己的所作所為能夠從公司的戰(zhàn)略出發(fā)，從公司的利益出發(fā)，從員工的利益出發(fā)。
學習知識要“深”。我會以強烈的緊迫感和責任感抓好學習，誠懇地以身邊人為師，以互聯(lián)網(wǎng)為師，自我加壓，勤學好問，聯(lián)系實際，善于總結(jié)，既要融會貫通業(yè)務(wù)知識，又要虛心采擷工作經(jīng)驗，盡快轉(zhuǎn)化為自己實際的工作能力。
基礎(chǔ)工作要“實”。總經(jīng)理助理的主要工作出發(fā)點始于市場，最后的歸宿也是落腳于市場，為此我一定會報著求真務(wù)實、銳意進取的態(tài)度，多深入市場，貼近用戶，采集和整理第一手有用資料，為領(lǐng)導科學決策提供事實依據(jù)。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：大家好!
非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會，今天我所競聘的是財務(wù)科副主任職位。
本人于年畢業(yè)于xxx學院，學歷xx，所學專業(yè)是xxxx，自參加工作以來一直在本公司從事財務(wù)工作，先后擔任過xxx、xxxx等職務(wù)，競聘前任職xxxx，政治面貌為黨員，專業(yè)職稱為xxxx，并于××年獲得國際注冊內(nèi)部審計師的執(zhí)業(yè)資格。
自參加工作以來，歷經(jīng)財務(wù)各個崗位的工作，因此，具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實踐經(jīng)驗，特別是經(jīng)歷過長期專業(yè)實踐之后，養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風，為人正直，積極向上，工作中思維嚴謹活躍，工作效率較高，并具有較好的語言表達能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力，能獨立處理問題，因此無論在哪個工作崗位，我認為我都是稱職的，除了有你們大家的支持外，很重要的一個原因是因為我熱愛財務(wù)工作，因為熱愛，所以我很勤奮，對工作很投入，因而也取得了一些成績，主持xx工作時，多次被xxx評為先進，主持財務(wù)科工作xxx年來，在公司的領(lǐng)導下，包括“內(nèi)部資金市場”、“網(wǎng)上銀行”、“預(yù)算管理辦法”等在內(nèi)的一系列財務(wù)管理辦法的出臺在市內(nèi)各兄弟公司也是居于前列的，會計基礎(chǔ)工作近xx年都被市財政局評為xxx，并得到了相應(yīng)的物資獎勵，雖然這些成績是過去的，不能代表一切，但是在這里，我仍然可以自信地說：我是財務(wù)副主任職位的最佳人選。!
二、突出財務(wù)管理的三項職能，即費用控制職能、會計信息決策職能、預(yù)算管理職能，資金預(yù)算和部門費用預(yù)算管理今年已經(jīng)起步，但是還沒有形成完整的流程，今后財務(wù)科還將進一步滲透預(yù)算管理的意識，擴大預(yù)算部門的編制范圍，細化預(yù)算編制內(nèi)容，通過逐步滲透，最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預(yù)算管理格局，達到嚴格按預(yù)算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎(chǔ)工作的同時，進一步提高會計信息質(zhì)量，為領(lǐng)導經(jīng)營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會計信息資料。第三：提升會計崗位職能，優(yōu)質(zhì)高效完成財務(wù)各項業(yè)務(wù)工作。財務(wù)科日常事務(wù)較多，包括：出納報銷、會計核算、財務(wù)報告、固定資產(chǎn)管理、各類保函、稅收、預(yù)算編制等等，如何較好地完成這些工作，我想首先應(yīng)建立明確的崗位職責，充分利用有限的人力資源，合理分工各項業(yè)務(wù)。其次要制定嚴格的崗位工作標準，并將職責落實到位，建立部門工資獎懲辦法也是確保業(yè)務(wù)質(zhì)量提高的強有力措施。第四;積極應(yīng)對新時期的諸多挑戰(zhàn)，在新階段的工作中不斷錘煉自己，努力調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)視野，提高個人綜合素質(zhì)，為科室其他成員做好榜樣?？傊绻@次競聘成功，我一定會加倍珍惜，在不斷提高自身修養(yǎng)素質(zhì)的同時，在財務(wù)主任的帶領(lǐng)下，將我公司財務(wù)管理水平提升到一個新的高度。
“只有競爭才會激勵自己不斷進步”，有了今天這樣的一次機會，即使不能留任，也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇，說明我自身條件與該職務(wù)的要求有些差距，我會冷靜地接受這個事實，我相信能夠勝任這一職務(wù)的必將是最優(yōu)秀、最能勝任該職位的人員，這是公司的收獲，也是這次競聘改革的目的所在，而我本人也將借此機會好好反省一下自已的弱項，并在今后的工作中積極尋求新的發(fā)展機會。
我的演講完畢，謝謝大家!
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十六
：
大家好!我叫xxx，現(xiàn)年xx歲，大學本科學歷。今天我競爭的崗位是局財務(wù)科科長。
財務(wù)科長密切配合通過系統(tǒng)內(nèi)外無數(shù)次審計均無出現(xiàn)違法、違紀現(xiàn)象保證了集體利益。
的事業(yè)心、責任感，為治黃事業(yè)發(fā)展必將注入新的活力，這次我競爭局財務(wù)科副科長，如果有幸成功的話，我將致力做好以下工作：
1、財務(wù)管理辦法和規(guī)章制度是約束財務(wù)行為的有效措施，是每一個財務(wù)人員執(zhí)行的準繩。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，對加強經(jīng)濟核算，提高核算水平，促進單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用。
2、加強自身建設(shè)，不斷提高財務(wù)人員自身素質(zhì)，配足會計人員，明確崗位職責，嚴格按《會計法》辦事，不斷加強會計人培訓，不斷提高自身素質(zhì)和財務(wù)管理能力，確保單位利益不受損失。制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，規(guī)范財務(wù)行為，防止資產(chǎn)流失。
4、把單位有限的資金管好、用好，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產(chǎn)，保證一線生產(chǎn)需要，保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活，發(fā)揮更大效益。
5、充分發(fā)揮模范帶頭作用，榜樣的.力量無窮的。作為科室的一名。
領(lǐng)導。
就要以高度的的熱情感染人以精湛的業(yè)務(wù)帶動人以高尚的情操教育人以博大的胸懷團結(jié)人時時先行一步處處爭當排頭兵。
6、在抓好正常工作的同時，積極協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，尤其是與稅務(wù)部門的關(guān)系，創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境，促進治黃事業(yè)的健康發(fā)展。
如果我有幸成為財務(wù)科副科長，我定會履行我的諾言，盡職盡責，兢兢業(yè)業(yè)，讓局。
黨
組放心，讓職工滿意。如果我競聘不上，也會再接再厲，努力進取，不斷提高自身素質(zhì)，為我局發(fā)展做。
出自。
己的貢獻。我真誠地接受局。
黨
委的挑選，希望各位。
領(lǐng)導。
評委同志們支持我!
謝謝大家。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十七
各位領(lǐng)導、同志們：
我叫xxx，現(xiàn)任xxxx職務(wù)。今天，我站在這莊嚴的講臺上，參加財務(wù)科科長職務(wù)的競聘。首先感謝大家對我過去工作的幫助和支持，謝謝大家！
成功學大師卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應(yīng)認為自己有資格擔任這個或那個職務(wù)?！蔽蚁嘈?，憑借多年的工作經(jīng)驗，也憑借大家的支持，我會把財務(wù)科長職務(wù)作好！
我36歲。黨員，會計師職稱，在考高級會計師和注冊會計師，xxxx年廣州市財政學院畢業(yè)，xxxx年暨南大學會計系自考大專畢業(yè)。xxxx年進入單位，先后從事過出納、統(tǒng)計、審計、應(yīng)收、應(yīng)付會計、藥品會計、主管會計、電算化會計及部門負責人、財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)等職務(wù)。十幾年來，我兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，在不同崗位上均取得了一定的成績，受到領(lǐng)導和同事們的好評。
在很多人的眼里，財務(wù)科長是“錢”的象征，“現(xiàn)金”的代表。但是，對財務(wù)科長自身而言，這一職位意味著什么呢財務(wù)科長應(yīng)如何給自己準確定位呢我個人認為：財務(wù)科長的銜頭給人帶來的不僅是份美差，更多的則是挑戰(zhàn)和重于泰山的責任。迎接挑戰(zhàn)和勇于承擔責任，我從思想上、業(yè)務(wù)精通上、管理能力上都具有相當?shù)膬?yōu)勢。
第一、思想素質(zhì)。
第二、業(yè)務(wù)技能。
作為財務(wù)部門的`負責人，財務(wù)科長必須掌握較強的專業(yè)知識、理財能力，才能做好單位的財務(wù)工作。
1、我精通會計知識，具備較高的財務(wù)管理理論水平，嫻熟的處理財務(wù)事務(wù)的基本功，還有豐富的理財實踐經(jīng)驗和理財技巧。
2、掌握國家有關(guān)財務(wù)會計工作的政策法規(guī)。
3、我熟悉業(yè)務(wù)。
進入我單位后，我用一年時間，就熟悉了整套業(yè)務(wù)流程，對整個醫(yī)院財稅等各個環(huán)節(jié)都能熟練操作、有全盤認知，并能根據(jù)每一工作環(huán)節(jié)的特點，編制統(tǒng)一規(guī)格，輔導有關(guān)操作人員如何使用表格，審核人員如何核對數(shù)據(jù)，財務(wù)部門如何利用這些數(shù)據(jù)等等，這樣，可避免了重復勞動，提高工作效率，也降低了出錯的機率，例如：職工廚房、物質(zhì)倉庫、藥庫、獎金、補貼發(fā)放、個稅計算等等就是很好的事例；只有對每個環(huán)節(jié)的管理都很熟悉，才能協(xié)助下屬達到他們的目標，才能指導各有關(guān)部門如何配合財務(wù)管理。
第三、管理能力。
我具備較強的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力和用人能力。我是xxxx年年底來以人才招聘的形勢來到我們單位的，來單位之前，我已從事多年的財務(wù)總監(jiān)工作。在策劃指揮、安排調(diào)度、團隊建設(shè)、財務(wù)管理、財務(wù)信息的收集與處理、報表的編制以及獎金的分配等等各方面都能夠精心組織、周密安排，因而積累了豐富的工作經(jīng)驗，具有較高的工作能力。
溝通協(xié)調(diào)能力也是我的強項。首先，與人相處，我會用心去體會不同人的內(nèi)心需求是什么，主動協(xié)助他，幫助他，誠信待人，具有很強的親和力，和我深入接觸過的人都愿意和我溝通交流。再有，我能容忍下屬的錯誤，但我會告訴他，錯在何處！協(xié)助他改進。寬容，對任何人不存要求，不抱希望，讓人感覺與我相處有輕松感。同時我還有較強的分析判斷能力，能從各種相關(guān)信息中分析出自己單位所面臨的問題及相應(yīng)解決方案的能力。另外，我還知人善任，具有較強的用人能力，能有效地培養(yǎng)和使用骨干，借助于骨干的力量，使一人的智慧和才能變成眾人的智慧和才能。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十八
尊敬的各位領(lǐng)導、評委們：
大家好！
通過一年來的工作實踐，使我進一步認識到了財務(wù)工作的重要性、證策性、專業(yè)性、復雜性：財務(wù)管理是全院管理系統(tǒng)的一個重要組成醫(yī)院部分，財務(wù)管理的好壞對全院的經(jīng)濟效益以致生存發(fā)展具有至關(guān)重要的影響。財務(wù)科雖是二線科室，但其工作不是簡單的事務(wù)性工作，財務(wù)科負責人更不能只是單純的收收支支，登登賬本。他必須及時把握全院的財務(wù)狀態(tài)并作出判斷和分析，主動為領(lǐng)導當好參謀，成為領(lǐng)導的助手和得力管家。財務(wù)工作的政策性、專業(yè)性也很強，目前我院財務(wù)工作經(jīng)常涉及到的法律、法規(guī)和政策性文件有二、三十個，財務(wù)對口的上級部門有衛(wèi)生局、財政局、稅務(wù)局、統(tǒng)計局、社保局等六、七家。
如何正確貫徹執(zhí)行上級的政策法規(guī)，做到有法必依、有章必依，同時又用好用活政策，為單位爭取更大的發(fā)展空間，為職工爭取較好的福利，是財務(wù)部門的責任。財務(wù)科的工作內(nèi)與各科室的收支核算緊密相關(guān)，外與患者、銀行及眾多藥品、設(shè)備商家收付頻繁，工作量大而繁雜。作為財務(wù)科負責人必須以身作則，團結(jié)全科同志，耐心細致工作，調(diào)配好資金，協(xié)調(diào)好關(guān)系，為一線科室貼心服務(wù)。日常財務(wù)要日清月結(jié)，杜絕差錯，并按規(guī)定嚴把收支關(guān)，大力增收節(jié)支。按照以上要求，今年我和財務(wù)科的同志們在院領(lǐng)導的親自帶領(lǐng)下做了大量工作，取得了一定成績，主要是：
1、認真貫徹執(zhí)行了各項規(guī)章、制度，按時報送了有關(guān)報表，通過了市里各有關(guān)部門的考核檢查。
2、按規(guī)定對單位各項經(jīng)濟往來進行了會計核算，提出了財務(wù)分析報告，為領(lǐng)導決策提供了參考。
3、增收節(jié)支工作效果明顯。今年按財務(wù)制度嚴格控制了支出，與上級主管部門保持了密切的聯(lián)系，各項撥款及時到位。到目前為止，全院各項收入—xxx，比上一年度增加xx，支出xxx，比上一年度減少xxx。
4、除財務(wù)科的日常工作外，還配合其他科室完成了職工五大基本保險的投保、勞資統(tǒng)計、醫(yī)保報賬、科室月度核算等工作以及領(lǐng)導臨時交辦的工作。
5、財務(wù)人員素質(zhì)有所提高。電腦網(wǎng)絡(luò)是現(xiàn)代管理不可少的工具，今年我院新上電腦網(wǎng)絡(luò)后，財務(wù)科是主要使用部門。
20xx年對我院將是充滿機遇和面臨挑戰(zhàn)的一年。如果我能連任財務(wù)科主任，我打算從以下方面努力，使財務(wù)科的工作再上新的臺階：
我院財務(wù)工作的核心，我認為就是增收節(jié)支。要想增收節(jié)支效果顯巨，必須在以下方面改革、改進。首先在增收上，我院是國家撥款的公益性醫(yī)療保健單位，目前醫(yī)療費用的高漲已成為社會的公害，很多病人已看不起病。建議我院控制大處方、貴藥品的使用，適當下浮部分珍療費用，這樣有可能單張?zhí)幏?、單個病人的收入有所下降，但社會效益提高了，就可以吸引更多的人來我院就珍，總體收入反而可以增加。我在自學一些經(jīng)濟書籍時看到，以價格戰(zhàn)提高市場份額，獲取高額總體利潤是商戰(zhàn)中常用的方法。
我們是全額撥款單位，有打價格戰(zhàn)的空間，在這方面可以進行有效嘗試，其次是節(jié)支。如果說增收是一線科室起主導作用，那么節(jié)支財務(wù)科就負有更多的責任。我認為，節(jié)支主要在于控制醫(yī)療成本。眾所周知，成本可分為固定成本和變動成本。在固定成本方面：
一是要進一步做好固定資產(chǎn)管理工作，嚴格安照程序進行出、入庫登記，對實物有專人負責建賬、卡管理。要盤活庫存整理，避免閑置，做到物竟其用。
二是要在領(lǐng)導的主持下，與一線科室一起制定計劃，做到按需購買，按計劃購買，按標準購買，大型貴重設(shè)備要實行招標。在變動成本方面，科室要責任到人，避免丟失浪費。對其他開支，財務(wù)科要在院領(lǐng)導審批的前提下嚴格把關(guān)，做到會計原始憑證張張合法，杜絕虛支冒領(lǐng)現(xiàn)象。
此外，在日常工作中除堅持今年行之有效的方法外，還要加強主動性，領(lǐng)會上級領(lǐng)導意圖，把工作做在前面；要增強工作的條理性，進一步提高工作效力；要以身作則，加強學習，提高自身和全科同志的綜合素質(zhì)。
本人從事會計工作雖已有xx年，在同齡人中也可算“老會計”了，但作為科室負責人時間不長，經(jīng)驗不多，工作中還有不少缺點。但有各位領(lǐng)導的指引把關(guān)，有同志們的支持幫助，我有信心有決心通過學習和實踐，不斷提高自身素質(zhì)，履行好崗位職責，為我院的發(fā)展作出大的貢獻。
謝謝大家！
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十九
尊敬的各位評委、各位同事：
大家好!
納員，成本費用核算、往來賬分管、采購、會計報表編制等崗位的工作。20xx年9月被聘為xxxx酒店財務(wù)部會計主管，主持酒店的財務(wù)工作，也現(xiàn)在的就職崗位。這次我競聘的崗位是xxxx酒店財務(wù)部副經(jīng)理。
面對這次機遇與挑戰(zhàn)，我對充滿信心、更對xx集團的未來充滿信心。我競聘崗位，是基于對職位的和對自身認識的情況下的選擇。，也希望運用的專業(yè)技能和平時積累的管理經(jīng)驗，來為我集團的振興和發(fā)展的一份力量。分析，我我有幾個的優(yōu)勢：
1、正直的人品、的修養(yǎng)的工作。在為人上，我胸懷坦蕩，公道正派，與人為善，不搞小動作。對待本職工作一絲不茍，對布置的工作我總是全力以赴，的工作，任何借口與理由。
2、深厚的理論基礎(chǔ)和較的實踐經(jīng)驗。本人會計師職稱和三年工作經(jīng)驗，符合會計法規(guī)定的企業(yè)會計機構(gòu)人所具備的條件。自到酒店后，我迅速熟悉了酒店管理系統(tǒng)并系統(tǒng)學習了成本控制及用友財務(wù)軟件操作，幾乎從事過會計崗位的工作，對每個會計崗位都有著較的和認識。
3、較強的關(guān)系能力。能妥善好與本酒店各的關(guān)系，協(xié)同各控制成本，營銷政策的制訂，分析客源流情況等。工作的關(guān)系使我有更多的機會對勞資、統(tǒng)計、預(yù)算等的工作有更多更的，為的之間的和了技術(shù)上的。在對外關(guān)系，是在xx酒店資金吃緊的情況下，懇切地溝通、協(xié)商，并了大多數(shù)供應(yīng)商的理解與支持，上化解了xx酒店在特殊時期的財務(wù)困境。另一在與稅務(wù)人員的溝通中也由陌路變成熟路，我的體會是：的人際關(guān)系同樣能為的經(jīng)濟、社會效益。
4、向節(jié)能降耗要效益。在我主持xx酒店的財務(wù)管理工作期間，地了與稅務(wù)的關(guān)系，去年一年僅房產(chǎn)稅一項，稅收基數(shù)，就節(jié)稅13萬元，并了稅務(wù)的認可;xx酒店是成長中的酒店，工程的預(yù)、結(jié)算還多，在審核，我本著酒店主人翁意識，精心核對前后合同，糾查了乙方結(jié)算上的曲解，使節(jié)約支付工程款2萬元;對直接耗料，隨時市場行情并價格;這在程度上抑制了供應(yīng)商的故意抬價，為酒店節(jié)省了開支了利潤。
5、有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。業(yè)余，我在注重專業(yè)技能的，力求把培養(yǎng)“一專多能”的人才。正在參加電大財會專業(yè)本科班的培訓學習，本人相信，地再教育，的自我學習，定能為本公司的經(jīng)營發(fā)展在理念上、管理上更廣闊的.思路。
假如我有幸競聘，我將不負眾望，不辱使命，“以為爭位，以位促為”。財務(wù)部的下一步工作我有如下幾點想法：
提倡文明、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，展現(xiàn)我xx人精神面貌和道德風尚。財務(wù)部做為我酒店的窗口，在我部資金較為緊張的情況下，搞好文明、優(yōu)質(zhì)服務(wù)就顯得更為。資金緊張，不對每職工、客戶、供應(yīng)商有求必應(yīng)，憂慮著急的情緒，的理解。耐心細致的解釋工作，才能贏得更多的客戶。
下氣基層會計人員的素質(zhì)和職業(yè)道德。在全體會計人員之間一股學習之風，以此來我會計核算的。，本人要努力的鉆研稅務(wù)知識，稅務(wù)籌劃工作，以避稅。
成本核算和現(xiàn)金流量的管理。按月對本經(jīng)營情況分析和總結(jié)，經(jīng)驗和教訓，為決策有用的信息。對本的現(xiàn)金流量總體控制，本在資金的使用上量入為出，開源節(jié)流，并把資金的風險和盡量分散轉(zhuǎn)移到分包隊伍和供應(yīng)商。
加速資金回籠工作。對應(yīng)收款的回收監(jiān)控，應(yīng)收賬款預(yù)警機制，當回收的應(yīng)收款達某一比例時，向?qū)Ψ酱呤?，并向匯報，以便措施，工作權(quán)。
第五、內(nèi)外的溝通和工作。對外勤跑工商、稅務(wù)，多和溝通，以的理解和支持。
作為一名競聘者，應(yīng)該直接面對與失敗，假如我競聘失敗，說明在某些差距，我將努力，在今后的工作當中，我將一如既往，兢兢業(yè)業(yè)的工作，用知識武裝，在工作中，為我公司的發(fā)展一份力量。
謝謝大家!
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇一
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：
大家好，我競聘的崗位是計劃財務(wù)部副主任一職。
本人，本科文化程度，現(xiàn)在市分行計劃財務(wù)部工作。20xx年入行以來，始終把自己的人生追求與中行的發(fā)展牢牢結(jié)合在一起，在平凡的崗位上努力工作，樂于奉獻，從不計較個人得失，不投機取巧，不弄虛作假，先后在河濱支行，朝西支行，個人金部、營業(yè)部到現(xiàn)在的計劃財務(wù)部工作。作為中國銀行的一員，我每時每刻都能感到這個大家庭的溫暖。是各級領(lǐng)導的真切關(guān)懷和嚴格要求、是各位同事的無私幫助與言傳身教，讓我在過去的工作中積累了經(jīng)驗，掌握了工作技能，不斷的完善著自己。今天，在這個機遇與挑戰(zhàn)并存，成功與失敗同在的競聘中，本著檢驗自我和學習提高的目的，接受大家的評判和挑選。
那么，我的演講內(nèi)容主要包括兩方面：一是我競聘計劃財務(wù)部副主任的優(yōu)勢；二是如果我競聘成功的工作思路。
競聘計劃財務(wù)部副主任的優(yōu)勢：
在工作經(jīng)驗方面，我已經(jīng)非常熟練地掌握計劃財務(wù)部業(yè)務(wù)流程。首先，我扎實工作，埋頭苦干，勤奮積極，既發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗，探索新思路，為部門起好模范帶頭作用，做好表率作用。其次，做為計劃財務(wù)部副主任，我能做好主任的助手，當好參謀，為主任決策提供及時的、科學的、準確的信息和依據(jù)。積極協(xié)助部門主任開展一系列有益的活動，使大家有集體榮譽感，提高他們的綜合素質(zhì)、增強團隊合作精神，創(chuàng)造良好的工作氛圍。第三，我具有高度的責任心。計劃財務(wù)部工作繁雜、瑣碎，每天都要對付款憑證進行逐筆審核、審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，我能做到嚴把即時審核監(jiān)督關(guān)、嚴把每日審核監(jiān)督關(guān)、嚴把每月定期監(jiān)督檢查關(guān)，養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風。
如果競聘成功，我將從以下幾個方面做好工作：
如果我能再次成功競聘計劃財務(wù)部副主任，我將繼續(xù)學習，認真履行自己的崗位職責。作為計劃財務(wù)部副主任，堪稱計劃財務(wù)部主任的左膀右臂，因而，我要在主任的領(lǐng)導下，盡心盡力履行職責，做好主任交付的各項工作，同時做好與各業(yè)務(wù)部門的組織、協(xié)調(diào)、溝通等工作。具體而言，我將做到組織上服從而不盲從，奉命而不唯命，善上而不唯上；工作上主動而不盲動，當助手而不甩手，融合而不迎合；思想上尊重領(lǐng)導，幫助領(lǐng)導排憂解難。
作為副主任，我要以高度的熱情感染人，以精湛的業(yè)務(wù)帶動人，時時先行一步，處處爭當排頭兵，充分調(diào)動每位職工的積極性，形成團結(jié)，和諧，高效的團隊，努力做到高效，及時，能動的完成領(lǐng)導下達的各項任務(wù)。
利用自身掌握的財務(wù)知識技能，和豐富的財務(wù)管理經(jīng)驗，在防范財務(wù)風險、結(jié)算風險上下功夫，有效消除內(nèi)控風險隱患，求真務(wù)實，勇于創(chuàng)新，創(chuàng)造性的開展工作。同時對領(lǐng)導安排的工作不拖、不等、不靠、不推，不但用力去做工作，而且用心去做工作。在具體工作中，在實際工作中要做到特事特辦，急事急辦，易事快辦，難事妥辦。
相信領(lǐng)導和同事們對我的認識和了解已經(jīng)遠遠超過了今天所做的陳述。如果組織上委以重任，我堅信自己有能力在支行行長的崗位上做出更大的成績。最后我想說：競爭上崗，有上有下，無論上下，我都將一如既往地勤奮學習、努力工作，為我行的發(fā)展奉獻我的青春、智慧和力量。
謝謝大家！
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇二
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：
十分高興站上今天的講臺，進行工作崗位和自我素質(zhì)的挑戰(zhàn)！今天我競爭的崗位是財務(wù)崗。這次參加競爭上崗，對我來說，既是機遇，也是挑戰(zhàn)，讓我有機會向各位匯報我的工作情況和我的工作設(shè)想。
我出生于76年10月，大學文化，中共黨員，99年參加工作，有幸成為工商系統(tǒng)的一員，99年7月在xx所擔任內(nèi)務(wù)，04年5月調(diào)到局市場股內(nèi)務(wù)工作至今，已經(jīng)在工商系統(tǒng)工作了11個春秋。11年來，我在各位的精心培養(yǎng)和關(guān)心支持下，從一個年幼無知的女孩成長為一名工商干部，從基層所一步步走到局股室重要崗位，11年的磨勵和鍛煉，使我逐步變的成熟，無論在思想水平上、知識水平上、業(yè)務(wù)能力上都有了一定的提高，更培養(yǎng)了我對工商事業(yè)的熱愛與執(zhí)著。
參加這次競爭上崗，我深知自己沒有超越常人的優(yōu)勢，但我堅信自己的能力，深知自己的責任，充滿前進的信心：第一，經(jīng)過11年的鍛煉，自己在政治上逐步成熟，在任何時候都能在思想上、行動上始終同局黨委保持一致，同領(lǐng)導保持一致；第二，經(jīng)過11年的鍛煉，自己逐步形成了良好的工作習慣，干一行，愛一行，專一行，敢于吃苦，甘于吃虧，勇于負責，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，時刻把工作放在首位，全心全意做好本工職工作。第三，經(jīng)過11年的鍛煉，自己的業(yè)務(wù)能力不斷提高，既有大局意識，又有爭先創(chuàng)優(yōu)意識；既能識大體、謀大事，又能抓好細節(jié)、做好小事，圓滿完成組織安排的各項工作任務(wù)，連續(xù)幾年受到局里表彰獎勵，多次被評為勞動模范；第四，經(jīng)過11年的鍛煉，養(yǎng)成了良好的工作作風，工作上能夠率先垂范，嚴以律己，寬以待人，與人為善，團結(jié)協(xié)作，取人之長，容人之短，形成了互相理解、互相支持、共同做好工作地合力。
今天我自信地走上這競崗舞臺，接受組織的挑選和大家的評判。無論這次競崗成功與否，都不會改變我對工商事業(yè)的執(zhí)著，更不會改變我對在座各位的尊重，我都將一如既往、積極進取、忘我奮斗！
最后，我真誠希望各位領(lǐng)導和同志們給我更多的鼓勵、支持和信任，我會在今后的工作中將加倍努力。我相信，有局黨組的正確領(lǐng)導，有全體同仁的大力合作，我有信心、也有決心干好本職工作。讓我們攜手共創(chuàng)我們工商部門新局面。
謝謝！
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇三
各位領(lǐng)導，各位評委們：
下午好！
我叫xx，現(xiàn)年44歲。從事財務(wù)工作二十年（其中前十四年從事出納工作；后六年從事開票、統(tǒng)計等管理工作），應(yīng)聘前在北京中計新科儀器有限公司工作。此次我要應(yīng)聘的兩個工作崗位，分別是工會財務(wù)（出納）管理崗位、物業(yè)樓宇（和平里院區(qū)）管理崗位。
工會財務(wù)管理工作，對我來說是輕車熟路。我從一九九六年七月至二零一零年元月，長達十四年里一直從事出納工作，我對現(xiàn)金的管理程序了如指掌；我熟悉銀行處理業(yè)務(wù)的所有流程（甚至連提取大額現(xiàn)金都是我獨自完成的），而且當時幾乎所有的銀行業(yè)務(wù)人員都和我很熟悉；最重要的一點是，我現(xiàn)在擁有一輛電動三輪車，可以保障我隨時、迅速趕往銀行處理業(yè)務(wù)。如果我能夠走上這個工作崗位，我會駕駛著三輪車往來于銀行完成現(xiàn)金的存取及相關(guān)業(yè)務(wù)、盡我所能地去完成其他為職工服務(wù)的工作?；氐絾挝缓?，每日登記《現(xiàn)金日記賬》等相關(guān)賬簿；每天下班前核對現(xiàn)金或銀行存款，以保證賬實、賬賬相符；年終，配合院相關(guān)部門完成職工福利的發(fā)放工作；忠實的執(zhí)行領(lǐng)導交予的其他工作。最后說一句，在過去的十四年里除了完成本職工作外，我還分擔了一部分會計崗位的工作?？傊晕叶甑墓ぷ鹘?jīng)驗，特別是十四年出納崗位的工作經(jīng)驗，我完全可以擔負起這個崗位的職責！
樓宇管理崗位對于我來說是一個完全陌生的工作，但是我想只要有一份耐心、細心、責任心，摸索著干，就一定能干好！如果我被聘任上崗然后，我計劃：每天9：00、14：00、17：00各巡視一遍我的責任區(qū)。首先檢查走廊的公共設(shè)施是否完好、然后是否存在該關(guān)閉的被打開、該打開的被關(guān)閉情況；然后進入衛(wèi)生間，檢查衛(wèi)生間的設(shè)施是否有毀損、是否發(fā)生跑、冒、滴、漏的情況、是否存在人為原因浪費水、電的情況；最后檢查走廊、衛(wèi)生間的打掃情況。
對于打掃不干凈的情況，我會提醒保潔人員重新補救一下。對于人為原因忘記關(guān)閉水、然后電等的情況，我會隨手關(guān)緊。對于公共設(shè)施常態(tài)的，然后我會隨時保證它們處于正常的開啟或關(guān)閉狀態(tài)。對于公關(guān)設(shè)施發(fā)生嚴重損毀的，首先要報告本部門的領(lǐng)導；然后通知物業(yè)、維修部門的相關(guān)人員盡快進行修理，對一般的跑冒滴漏問題，及時通知物業(yè)、維修部門的相關(guān)人員盡快進行修理，自始至終本人應(yīng)在現(xiàn)場等候。
因為社會的進步、母親含辛茹苦的培養(yǎng)，使我接受了良好的教育、掌握了一技之長，才進入了計量院。我克服了身體的殘障、精神的痛苦，也得到了各級領(lǐng)導的關(guān)心，這才使我在原來的崗位上有了一點成績。對于未來，我希望各位領(lǐng)導能夠在現(xiàn)有的條件下，安排一個最能發(fā)揮我才智的崗位，使我能為計量事業(yè)做出更大的貢獻！
謝謝各位領(lǐng)導！謝謝大家！
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
你們好!
首先感謝公司領(lǐng)導提供了這次競聘的機會，使我有幸站在這里，參加部門職務(wù)的競聘，迎接挑戰(zhàn)，我會非常的珍惜這來之不易的機遇。
我叫劉x，結(jié)合我的專業(yè)特長、工作志趣，今天我競聘的崗位是xxxx。
希望能得到大家的支持。
20xx年7月，畢業(yè)于北華大學經(jīng)濟管理學院會計系。
在校我系統(tǒng)地學習過會計學，財務(wù)管理，審計學，財政學，統(tǒng)計學，經(jīng)濟學等內(nèi)容，并能熟練使用office辦公軟件及用友等相關(guān)財務(wù)軟件，具有扎實的專業(yè)基本功并掌握系統(tǒng)的專業(yè)理論知識和較強的政策法律意識，能自覺的貫徹執(zhí)行《會計法》和財務(wù)政策。
本人于xx參加工作，在xx工作，由于工作需要，xx年調(diào)入xx工作。
參加工作一年多的時間里，使我對發(fā)電企業(yè)的電力、熱力生產(chǎn)過程基本知識有了初步的了解，在今后的學習工作中我會更加努力的了解電力熱力生產(chǎn)知識，把所學到書本上的知識融入到工作中更好的服務(wù)于生產(chǎn)管理和經(jīng)營管理。
今天所有參加競聘的，都有自己的優(yōu)勢，而我認為我競聘這個職位具有以下優(yōu)勢：
一、強烈的事業(yè)心和工作責任感是我競聘所具備的首要條件。
二、我做事細致，而且所學的是經(jīng)濟管理專業(yè)，為我競聘奠定了經(jīng)濟管理方面的知識。
熟悉和了解我的人都知道，我在持家和理財方面比較成功，這都歸功于自己所學的知識和自己做事的細致。
我知道每一毛錢該用到什么地方，在月末會對本月的支出作一個統(tǒng)計，總結(jié)本月支出，對下月開支做出大概的估算。
這雖然是針對一個家庭而言的，但做財務(wù)和涉及到金融方面的工作，需要的就是細致的工作責任心，把有限的資金用好、用活，發(fā)揮更大的效益，保證資金的正常運行。
三、精益求精，學無止境，刻苦鉆研，積極進取是我的特點。
自從改行以來，我從未間斷過業(yè)務(wù)方面的學習，經(jīng)常通過自學和參加有關(guān)部門舉辦的學習，來更新和掌握自己在財會和金融方面的法律、法規(guī)知識。
當每一次面對新的陌生的工作和難題的時候，我從不退縮，而是迎著困難上。
在解決難題的同時，我從中又學到了更多的東西，掌握了更多的解決方法，了解了更多的工作環(huán)節(jié)。
從而使自己在業(yè)務(wù)方面得到了更好的提升。
四、具有較好的與人溝通、協(xié)作的能力。
大學期間，我曾利用業(yè)余時間做過兼職會計，曾接觸過電腦公司、建筑行業(yè)、賓館、茶樓、娛樂業(yè)、加油站等行業(yè)，熟悉小規(guī)模和一般納稅人的會計處理方法，并通過學習取得了增值稅防偽系統(tǒng)開票子系統(tǒng)操作員的資格。
我做兼職并不是單純的為了掙錢，而是希望通過做兼職來鍛煉自己，提高自己獨立工作，獨立思考、獨立對外協(xié)作的能力，在此過程中，我不僅學到很多知識，熟悉特定的工作流程，最重要的是大大地提高了自己獨立與人溝通，對外協(xié)作的能力。
而我所競聘的職位更需要具有這種能力的人。
如果各位領(lǐng)導信任我從事計財處管理工作，我愿意團結(jié)同志取長補短，精誠合作，并努力做到以下幾點：
1、嚴守財務(wù)政策，做到對單位負責、對自己負責、理好財、管好錢。
2、協(xié)調(diào)工作，處理好內(nèi)務(wù)外事，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象。
3、以高度的熱情感染人，以博大的胸懷團結(jié)人，努力協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境，促進公司事業(yè)的健康發(fā)展。
無論競聘成功與否我都將一如既往的踏實工作，服從組織安排，盡職盡責地做好本職工作，職位本身對我來說并不重要，重要的是，能在其職位上實現(xiàn)自身的價值，更好地為公司工作，為涼山經(jīng)濟事業(yè)的全面發(fā)展盡自己的一份力量。
我真誠地接受挑選!希望得到大家的支持!
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇五
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好!非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會，今天，我本著鍛煉自己，為大家服務(wù)的宗旨站到這里，競聘財務(wù)經(jīng)理職位，希望能得到大家的支持。
財務(wù)管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分，是有關(guān)資金的獲得和有效使用的管理工作，因此如果這次競聘成功的話，我想我身上的擔子會很重，壓力會較大，如果我能留任，我想我的主要工作思路是：
第一、強化資金管理工作。資金管理是財務(wù)管理的核心，近兩年來，我部財務(wù)一直在做積極的嘗試，包括“內(nèi)部結(jié)算帳戶”、“網(wǎng)上銀行”、“內(nèi)部資金市潮、等措施的出臺和實施，取得了一定的成效，但我想，資金一天不能回位，我部資金緊張的壓力便難以得到有效緩解，因此加速回收應(yīng)收帳款、謹慎拓寬融資渠道將是財務(wù)部今后較長一段時期內(nèi)的重點工作。
第二、突出財務(wù)管理的三項職能，即費用控制職能、會計信息決策職能、預(yù)算管理職能，資金預(yù)算和部門費用預(yù)算管理今年已經(jīng)起步，但是還沒有形成完整的流程，今后財務(wù)部還將進一步滲透預(yù)算管理的意識，擴大預(yù)算部門的編制范圍，細化預(yù)算編制內(nèi)容，通過逐步滲透，最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預(yù)算管理格局，達到嚴格按預(yù)算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎(chǔ)工作的同時，進一步提高會計信息質(zhì)量，為領(lǐng)導經(jīng)營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會計信息資料;費用控制職能需要結(jié)合預(yù)算管理工作來做，不再多說，而對項目的成本管理工作，我部于去年推行的“效益清算制度”，其積極效果較為明顯，今后財務(wù)部還將進一步加大此項工作的力度。
第三、提升會計崗位職能，優(yōu)質(zhì)高效完成財務(wù)各項業(yè)務(wù)工作。財務(wù)部日常事務(wù)較多，包括：出納報銷、會計核算、財務(wù)報告、固定資產(chǎn)管理、各類保函、稅收、預(yù)算編制等等，如何較好地完成這些工作，我想首先應(yīng)建立明確的'崗位職責，充分利用有限的人力資源，合理分工各項業(yè)務(wù)。其次要制定嚴格的崗位工作標準，并將職責落實到位，建立部門工資獎懲辦法也是確保業(yè)務(wù)質(zhì)量提高的強有力措施。
“只有競爭才會激勵自己不斷進步”，有了今天這樣的一次機會，即使不能擔任，也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇，說明我自身條件與該職務(wù)的要求有些差距，我會冷靜地接受這個事實，也會為財務(wù)部感到由衷的高興，我相信能夠勝任這一職務(wù)的必將是財務(wù)部最優(yōu)秀、最能勝任該職位的人員，這是財務(wù)部的收獲，也是這次競聘改革的目的所在，而我本人也將借此機會好好反省一下自已的弱項，并在今后的工作中積極尋求新的發(fā)展機會。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇六
尊敬的評委，領(lǐng)導，同事：
大家好!我是計劃財務(wù)部的_x。首先，感謝各位領(lǐng)導和同事們多年來對我的鼓勵和支持!美國政治家富蘭克林曾說過：“要推動你的事業(yè)，而不是讓事業(yè)推動你!”今天我勇敢地走上這強者的舞臺，參加會計核算經(jīng)理崗位的競聘，就是因為我自信有能力推動這份事業(yè)，更渴望在新的崗位上回報各位領(lǐng)導和同事們的厚愛。
下面，我將從四部分向各位作匯報演講。
第一部分，個人情況。
我出生于19_年;中共黨員;_x專業(yè)__學位，_會計師職稱。目前，我擁有保監(jiān)會頒發(fā)的中國保險代理資格證書，以及海關(guān)總署頒發(fā)的報關(guān)員證書;另外，我還是_省人民政府采購評審專家、_省企業(yè)會計準則實施工作組成員、_市財務(wù)會計學會個人會員;以及第一期全國會計領(lǐng)軍(企業(yè))人才培訓班_地區(qū)預(yù)備學員。19_年，我大學畢業(yè)以優(yōu)異成績?nèi)〉昧艉贾笜耍峙溥M入_財務(wù)處，主要從事會計核算、飛機租賃、保險外匯和資金主管等工作;20_年，外派到_航空廣告策劃有限公司任副總經(jīng)理兼財務(wù)部經(jīng)理，主持廣告公司經(jīng)營和財務(wù)管理工作;20_年調(diào)回公司財務(wù)部，任財務(wù)管理項目臨時負責人。20_年，我在綜合管理負責稅務(wù)、海關(guān)及財務(wù)稽核等工作。工作期間，在認真做好本職工作的同時，我積極參與了政府采購評審、企業(yè)會計準則實施等社會工作。
第二部分，崗位認識。
我認為，一個合格的會計核算經(jīng)理，不僅能對公司的會計業(yè)務(wù)流程進行核算設(shè)計，正確記錄，報表編制、信息提供和會計檔案管理，而且能夠通過預(yù)測、分析、控制等職能對公司資金管理和稅務(wù)籌劃進行業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、過程控制和分析評價。能夠通過費用審批、報表分析等實現(xiàn)資源的合理配置、戰(zhàn)略的有效貫徹、決策的充分優(yōu)化以及價值的穩(wěn)步增加?？傊?，會計核算經(jīng)理經(jīng)理是公司會計核算的承擔者，經(jīng)營狀況的管理者，資金運行的監(jiān)控者，財務(wù)關(guān)系的協(xié)調(diào)者，即融核算、管理、監(jiān)控、協(xié)調(diào)于一身，充分發(fā)揮其應(yīng)有職能，為管理層的決策提供精準有效的依據(jù)。另外，他還要能夠充分發(fā)揮自身的主觀能動性，發(fā)揚團隊精神，創(chuàng)造出和諧有序的工作氛圍。
具體而言，我認為，一個稱職的會計核算經(jīng)理必須具有以下素質(zhì)。
1、較強的綜合管理能力。由于此崗位更突出管理技術(shù)性，因而他要具備較強的團隊管理能力、全流程業(yè)務(wù)掌控能力、部門溝通協(xié)調(diào)能力，富于創(chuàng)新精神和廣闊視野。
2、較強的專業(yè)知識及業(yè)務(wù)技能。會計核算工作的專業(yè)性很強，因此，他要具備計算、分析、寫作、協(xié)調(diào)方面的專業(yè)能力，指導會計核算工作的能力，及將財務(wù)管理和生產(chǎn)、營銷管理密切結(jié)合的能力。
3、較高的溝通協(xié)調(diào)能力。由于會計核算經(jīng)理必須與其他項目的經(jīng)理組成計劃財務(wù)團隊的中間管理層。因此，他必須善于分工協(xié)作，不僅能認清崗位間的層級關(guān)系，團結(jié)協(xié)作，還勇于承擔職責，盡職盡責。
4、較高的綜合素質(zhì)。該崗位是一個業(yè)績追求很明確的崗位，其從業(yè)者要具備強烈的業(yè)績追求欲，要有明確的工作達成狀態(tài)的意識、保持完成崗位目標的激情，并勇于承擔創(chuàng)新的壓力。
第三部分，個人競聘優(yōu)勢。
優(yōu)勢之一，具有較高的綜合素質(zhì)。首先，我具備較高的政治素質(zhì)。作為一個有_年黨齡的黨員，我_年來一直擔任黨小組長，帶頭學習黨的政策，認真做好組織、發(fā)展和落實決議等工作;其次，我具有一定的職業(yè)素養(yǎng)。作為一名財務(wù)工作者，我恪守財務(wù)人員職業(yè)道德要求，做事堅持原則，生活作風正派，具有吃苦耐勞、樂觀向上的精神，在工作中能自加壓力，負重前行。因而在綜合素質(zhì)方面，我將無愧于各位領(lǐng)導和評委的信任。
優(yōu)勢之二，善于學習研究，有一定文字理論功底。要做好工作，光靠熱情是遠遠不夠的，還必須有專業(yè)扎實的理論知識。我先后進修了本科階段、碩士學位的學習，并參加了財政部組織的全國會計領(lǐng)軍(企業(yè))人才培訓班;還取得了副教授級高級會計師證書，及中國注冊稅務(wù)師全部課程的免試資格。通過持續(xù)學習，我具備了扎實的理論功底，從知識儲備上為做好規(guī)劃統(tǒng)計經(jīng)理工作奠定了基礎(chǔ)。
優(yōu)勢之三，具有較高的專業(yè)技術(shù)能力。工作以來，我先后涉及了財務(wù)、金融、企管等多個領(lǐng)域。進公司財務(wù)之初，公司正面臨資金短缺，在部門領(lǐng)導的支持下，我千方百計擴大融資渠道，提高企業(yè)融資能力，完成融資15億元，較好保障機場一期建設(shè)、飛機購置和航材采購等生產(chǎn)資金需求。我提出的飛機租金遠期售匯方案為公司節(jié)省_多萬元，由此該風險管理方案于20_年被_省外匯管理局科研成果認定。另外，在外派主持廣告公司經(jīng)營和財務(wù)管理工作期間，我曾根據(jù)廣告企業(yè)的類型和特點，設(shè)計會計核算程序和財務(wù)分析方法，獨立組織開展企業(yè)的財會工作，在建章建制，會計核算，目標管理等方面工作成績顯著。可以說，多崗位的鍛煉擴大了我的交際能力，豐富了我的知識結(jié)構(gòu)，提升了我的專業(yè)技能。
優(yōu)勢之四，具有完備的管理素質(zhì)與溝通協(xié)作精神。自19_年開始，我先后參與了資金項目管理、廣告公司管理、科室臨時管理工作，我將管理學知識理論與工作實踐相結(jié)全，有效地提升了管理能力。我從事過包括廣告業(yè)務(wù)項目、飛機續(xù)租項目、保險項目等多個項目的團隊主持工作，從中汲取了豐富的管理經(jīng)驗，有效地提升了我的計劃能力、工作進程控制能力、團隊成員的協(xié)調(diào)溝通能力及談判決策能力。另外，我與銀行、稅務(wù)局、海關(guān)部門等的業(yè)務(wù)接觸，不僅鍛煉了我的溝通協(xié)調(diào)技能，拓寬了管理視野，而且培養(yǎng)了我前瞻性、創(chuàng)新性的思維能力，形成了我講效率、求實效的管理風格，使我從一個專業(yè)技術(shù)人員逐步成長為財務(wù)技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)的管理人員。
第四部分，工作思路。
各位領(lǐng)導，各位評委，假如今天我能夠贏得這次競聘，我上任后，將從管理領(lǐng)域、管理方案、管理產(chǎn)品、管理人員等方面設(shè)定會計核算管理職能的進展進度，在計劃財務(wù)部領(lǐng)導下，將從信息化平臺、無縫隙鏈條、創(chuàng)新性思維、精品化管理等方面入手開展工作。
一、信息化平臺，積極履行會計核算職能。
工作核心：依托信息化管理平臺，提高會計核算職能的信息效應(yīng)作用。
工作中，我將以公司的效益業(yè)績作為會計核算管理的指導和目標，以會計核算管理和管理會計職責作為現(xiàn)有項目領(lǐng)域內(nèi)體現(xiàn)管理性的重要職責來對待，構(gòu)建信息化平臺。
1、力求“集中同步，合并信息”，將財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)化，實現(xiàn)財務(wù)指標資源共享、整體聯(lián)動。夯實會計的信息基礎(chǔ)、數(shù)據(jù)基礎(chǔ)，將信息和數(shù)據(jù)與管理會計目標和成果有機聯(lián)接起來。在目前財務(wù)數(shù)據(jù)集中和統(tǒng)一核算體系下，注重會計核算、綜合查詢、數(shù)據(jù)分析和輔助決策等功能，力求核算數(shù)據(jù)貼近公司運營一線，做到財務(wù)核算既保障分公司業(yè)績目標又保證生產(chǎn)一線部門的實際所需。
2、實施“pdca循環(huán)管理體系”(p——計劃、d——實施、c——控制、a——改進)，通過完善的計劃、精致的管理和有效的控制、持續(xù)不斷的改進，同步協(xié)調(diào)出納服務(wù)、會計核算、報表分析、資金調(diào)配的四位一體作用，實現(xiàn)生產(chǎn)、業(yè)務(wù)、財務(wù)的信息集成和數(shù)據(jù)共享，為公司決策層建立“財務(wù)管理駕駛艙”，提供會計信息查詢分析平臺，便于公司決策層及時掌握經(jīng)營狀況，有效提高會計數(shù)據(jù)信息的利用效率，能夠切實反映和有效解決生產(chǎn)運營中存在的問題。
3、突出會計核算信息速度，規(guī)范出納報銷服務(wù)意識、梳理核算流程和方法，深入調(diào)研資金管理方法，形成有針對性的、有價值的、準確的會計數(shù)據(jù)信息及科學的決策依據(jù)，并突出信息收集、反饋和分析信息偏差的關(guān)鍵作用，做到“5s”：即獲取信息速度，分析信息速度，制定對策速度，行動執(zhí)行速度，信息溝通速度。
二、實現(xiàn)無縫隙鏈條。
目前分公司會計核算管理基本執(zhí)行國航總部的規(guī)范和任務(wù)要求。但在具體執(zhí)行中仍有很多方面需要分公司建立自身的工作規(guī)范，因而我上任后，在自身工作職責范圍內(nèi)，將實現(xiàn)和國航總部無縫隙接口，從而既保證國航總部的總體要求，又保持分公司的自身特色。
1、實行“職能滾動縫合”，提高分公司會計核算的能動性，體現(xiàn)會計核算的動態(tài)性。在實際操作中，突出會計核算的兩項職能，即費用控制職能、會計信息決策職能。費用控制職能結(jié)合公司預(yù)算管理，通過日常費用審核方式，達到嚴格按預(yù)算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎(chǔ)工作的同時，進一步提高會計信息質(zhì)量，為經(jīng)營決策提供更全面、更系統(tǒng)的會計信息資料。滾動縫合的目標在于夯實會計基礎(chǔ)工作，建立會計信息質(zhì)量。其具體工作為：加強會計核算的規(guī)范，提高業(yè)務(wù)處理的統(tǒng)一性;進一步提高憑證入帳及時性，及時反映生產(chǎn)經(jīng)營成果;制定快報編制管理辦法，提高快報編制質(zhì)量和時效，著重協(xié)調(diào)公司內(nèi)部不同部門之間快報數(shù)據(jù)的提供及流轉(zhuǎn)，實現(xiàn)公司各部門向上提供數(shù)據(jù)的銜接統(tǒng)一。
2、爭取資金接口模式，充分提高資金效益。在總公司資金集中的平臺上，不斷實現(xiàn)與總公司資金對接調(diào)整，以績效評價為中心，在資金結(jié)構(gòu)、核算體系、核算口徑、工作流程等與總部達到統(tǒng)一要求，保證分公司資金獨立性和資金收支安全性、及時性和效益性。堅持以預(yù)算管理為核心的資金管理機制，按照“全面納入，統(tǒng)籌安排，量入為出，適度控制”的原則，重點加強資金調(diào)度，建立規(guī)范的資金計劃和申請制度，實行年預(yù)算、月調(diào)度、周計劃、日安排，作好資金預(yù)測、申請、使用、評價。通過月末資金存量定額控制、銀行帳戶在線監(jiān)控等措施，實現(xiàn)資金的動態(tài)管理和實時控制。推行資金集中結(jié)算和集中支付，利用網(wǎng)上銀行等現(xiàn)代電子結(jié)算手段，縮短結(jié)算時間，迅速將資金更快更好地投入到促進效能、管理科學、安全生產(chǎn)、技術(shù)創(chuàng)新、提高業(yè)績的層面，在鏈條環(huán)節(jié)上把物流、資金流、工作流達到最佳。
3、實行“閉合管理”。使會計核算項目包括財務(wù)核算、稅務(wù)管理、財務(wù)報告編制、財務(wù)數(shù)據(jù)管理、資金管理等在內(nèi)的每項工作任務(wù)自布置、計劃至執(zhí)行至監(jiān)控、反饋成為一個閉合的流程，解決任務(wù)流程中斷問題，避免有任務(wù)布置無執(zhí)行監(jiān)控，有任務(wù)計劃無結(jié)果反饋的低執(zhí)行力現(xiàn)象，提高團隊執(zhí)行力。
三、以創(chuàng)新性思維，實現(xiàn)會計核算管理現(xiàn)代化。
工作核心：運用創(chuàng)新型管理思維，應(yīng)對會計核算的新挑戰(zhàn)。
我認為，在整體環(huán)境快速變化的情況下，會計核算管理也要適應(yīng)變化要求，符合公司發(fā)展要求。因而我上任后將開拓創(chuàng)新，采取措施實現(xiàn)業(yè)績主導型、決策支持型現(xiàn)代化的規(guī)劃統(tǒng)計管理。其具體舉措是：
1、實現(xiàn)業(yè)績主導。隨著分公司角色的轉(zhuǎn)換和以組織績效合約考核業(yè)績模式的實行，分公司會計核算要讓業(yè)績來主導，通過分析核算業(yè)績指標的內(nèi)涵、因素，找出業(yè)績的實現(xiàn)渠道，保證基層需要，體現(xiàn)組織績效合約的主導性。將分公司組織績效合約中涉及會計核算管理范疇的指標重點加以研究，將分公司組織績效合約的主導性體現(xiàn)出來。
2、實現(xiàn)會計決策支持科學化。充分利用新型金融工具，總結(jié)國航總部經(jīng)驗，逐步推行網(wǎng)上報銷系統(tǒng)，減少現(xiàn)金收付流轉(zhuǎn)，提高財務(wù)日常服務(wù)工作效率。同時建立新型的會計核算管理模式，形成上至公司決策層、下至生產(chǎn)班組的多層級的核算管理模式，建立過程控制，設(shè)立效率、質(zhì)量、效益等關(guān)鍵管理項目和關(guān)鍵指標、定期跟蹤、分析指標運行情況，回顧、總結(jié)生產(chǎn)運營特點和存在問題，制定應(yīng)對措施，實現(xiàn)日常工作中會計核算管理的常態(tài)化。
四、實行精品化管理。
工作核心：采取精品化管理手段，提升會計核算品質(zhì)。
分公司的會計核算等工作是國航股份整體財務(wù)工作的一部分，其管理范疇從根本上區(qū)別于獨立實體下的管理范疇，自我運作的空間相對受限。因此，我們必須遵循分公司領(lǐng)導提出的“管理精細化”的觀念，從細節(jié)出發(fā)，將規(guī)劃統(tǒng)計雕琢成精品。其具體舉措：
1、建立工作流程和操作標準化。精品化的精髓就是工作流程的標準花、細化、量化。無論是規(guī)劃管理崗位還是統(tǒng)計管理崗位，均要建立標準化的信息傳遞流程、任務(wù)進程路線，建立監(jiān)督機制讓標準化管理和制度化管理成為現(xiàn)實。
2、提高針對性，體現(xiàn)精品化管理的要求。會計核算管理中特別要體現(xiàn)精細化管理的要求，提高各類決算報表分析的針對性，建立日常性的分析和專題性的分析體系。調(diào)研深入，數(shù)據(jù)細致，計算準確，流程到位。把出納服務(wù)、會計憑證、會計報表、會計檔案等當作產(chǎn)品對待，把出納服務(wù)、核算流程、檔案管理當作產(chǎn)品的生產(chǎn)工序，把每次報銷、每筆記錄、每次裝訂當作工序中的作業(yè)，實現(xiàn)標準化作業(yè)，就能實現(xiàn)會計核算的規(guī)范化，從而就能保證會計產(chǎn)品的精品化。
五、充分實行資源管理。
工作核心：充分利用資源，促進稅務(wù)籌劃和知識交流。
1、把握稅收政策動向，解決經(jīng)營涉稅問題。由于自己畢業(yè)于會計稅務(wù)方向?qū)I(yè)，當時大學同學現(xiàn)在大多數(shù)在財政、稅務(wù)系統(tǒng)已經(jīng)走上重要或領(lǐng)導崗位，同時結(jié)合自己從事稅收管理的經(jīng)驗，將充分鞏固和挖掘稅務(wù)資源，針對公司經(jīng)營過程中的有關(guān)涉稅問題積極與稅務(wù)部門溝通反映，爭取各類稅收優(yōu)惠政策。
2、充分利用自己的政府采購評審專家和會計準則實施工作組成員的身份，積極與大專院校和重點企業(yè)聯(lián)系，進行會計核算業(yè)務(wù)骨干的培訓或交流，重點放在會計核算方法，會計準則，稅務(wù)管理等業(yè)務(wù)知識交流或培訓。
志當存高遠，駿馬何需鞭!尊敬的各位領(lǐng)導，評委，同事們，不論是以前還是現(xiàn)在，我都沒有碌碌無為，也沒有隨波逐流，我始終堅持堂堂正正做人，踏踏實實辦事，兢兢業(yè)業(yè)工作!古人說，千里馬常有，而伯樂不常在。如果今天的競聘者都是千里馬，那么各位就是伯樂。我歡迎諸位伯樂用挑剔的眼光審視我，多提寶貴意見。請相信，只要您給我一次機會，我就會給您一份滿意。
謝謝大家!
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇七
尊敬的各位評委、各位同事：
大家好!
很感謝公司提供這樣一個機會,讓我有機會能在此展示自己的才能,我今天競聘的職位是xx酒店財務(wù)經(jīng)理。
我是20xx年7月在我們xx集團快速發(fā)展的時候成為其中一員的。在這三年多來的工作中，我深深的被xx集團特有的企業(yè)文化所吸引，被董事長的個人魅力所吸引!雖然有過困惑、迷惘、失望，但是更多的是快樂、歡笑，我更為我是這個大家庭的一員感到自豪!
酒店財務(wù)經(jīng)理一職，對我來說是一個嶄新的挑戰(zhàn)，對于未來我誠惶誠恐，但我慶幸的是：我是站在巨人的肩膀上!很感謝酒店丁平總經(jīng)理及酒店各位同仁，尤其是酒店前任財務(wù)總監(jiān)晏虹及財務(wù)部的全體同仁們，正是他們的辛勤勞動和付出，使我對未來的挑戰(zhàn)充滿信心!
由于集團公司的人事調(diào)整，我于20xx年11月代理酒店財務(wù)負責人至今。在這半年來，酒店財務(wù)經(jīng)理的工作，就我的理解來說，主要有以下幾方面：
1、嚴格執(zhí)行集團公司和酒店的各項規(guī)章制度，正確核算酒的各項經(jīng)營情況，確保酒店資產(chǎn)的安全，并實現(xiàn)資產(chǎn)的保值和增值。
2、根據(jù)國家的政策、法律、法規(guī)，結(jié)合集團公司的各項規(guī)章制度，并結(jié)合酒店實際，制定適合酒店內(nèi)部的管理制度和方法。
3、根據(jù)酒店的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果、現(xiàn)金流量等對酒店面對的未來事項做出正確的預(yù)測和參與決策，并參與到酒店的各項經(jīng)營管理，使酒店的財富達到最大化。
4、員工的培訓和管理工作，建立一支有朝氣、有戰(zhàn)斗力的團隊。
5、對人力資源和各種資源的合理配置和使用。
6、酒店外部和內(nèi)部的溝通、協(xié)調(diào)工作。
7、籌集酒店發(fā)展所需的資金。
8、通過合理、有效地使用資金使企業(yè)獲利。
9、正確核算酒店各項經(jīng)營情況，為酒店領(lǐng)導決策提供科學的依據(jù)。
現(xiàn)階段，酒店領(lǐng)導層開動腦筋，集思廣益，采取了各項行之有效的工作，如強化內(nèi)部管理，對各部門的物耗、低耗、辦公費等制定了定額，對員工實行績效考核，改變了營銷策略等等，取得了很好的效果，但仍存在不足：
1、酒店的.營業(yè)收入，尤其是活動中心和餐飲的經(jīng)營情況不佳，酒店大廳的利用率不高，活動中心經(jīng)營情況不佳，這些都嚴重影響了酒店的經(jīng)濟效益，對員工的積極性也造成了一定的負面影響。
2、酒店的各項內(nèi)部管理工作還有待加強，尤其是部門之間的信息溝通和協(xié)調(diào)工作。
3、員工培訓力量不足，員工業(yè)務(wù)水平欠缺，且員工的積極性和創(chuàng)造性不夠，缺少酒店是我家，我愛我家的信念。
4、酒店員工流動比例過大，造成員工隊伍不穩(wěn)定，既影響了員工的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，也對酒店經(jīng)營有一定影響。
5、酒店原有客戶流失較多，營銷力量不足。
6、酒店應(yīng)收賬款中，與集團公司有業(yè)務(wù)關(guān)系的政府部門所欠消費款過高。
7、酒店的各項規(guī)章制度還不完善，還沒做到科學化、程序化、標準化。
針對酒店現(xiàn)階段存在的各項問題和不足之處，我將從以下幾方面入手：
1、嚴格執(zhí)行集團公司和酒店的各項規(guī)章制度，正確核算和反映酒店的經(jīng)營情況，確保酒店資產(chǎn)的保值和增值。
2、根據(jù)集團公司的各項制度，結(jié)合實際，制定適合酒店連鎖發(fā)展的各項財務(wù)制度，進行流程再造，對酒店的財務(wù)及各項工作進行規(guī)范，做到科學化、標準化、程序化。
3、加強自身能力的學習，虛心向酒店同行以及各位同事學習，努力提高自身的業(yè)務(wù)能力和酒店經(jīng)營管理能力，提高自身的經(jīng)濟知識素養(yǎng)、法律知識素養(yǎng)以及科技知識素養(yǎng)，堅持終身學習，不斷汲取新知識，研究新情況，解決新問題，真正成為酒店和部門的經(jīng)營管理的行家理手。
4、加強對集團公司企業(yè)文化的學習，深入貫徹集團公司以人為本，以誠待人的企業(yè)文化;加強對員工的培訓和管理工作，提高人的價值管理能力，不僅要善于發(fā)現(xiàn)人才和利用人才，更要做到人盡其才，才盡其用。
5、關(guān)心、愛護、培養(yǎng)、教育員工，使員工與酒店一起成長，讓每一位員工都有歸屬感、成就感，真正讓員工建立起酒店是我家，我愛我家的信念和主人翁意識。加強團隊建設(shè)，培養(yǎng)一支敢打硬仗、能打硬仗的良好團隊。
6、貫徹落實集團公司和酒店的各項工作任務(wù)，協(xié)助酒店領(lǐng)導層做好各項工作，提高執(zhí)行力，保證酒店各項工作的順利開展。
7、加強對酒店各項財務(wù)數(shù)據(jù)和資料的分析，為決策提供依據(jù)，綜合分析研究酒店經(jīng)營管理中存在的問題，找出薄弱環(huán)節(jié)，提出改進措施，參與管理、參與經(jīng)營、參與決策，以實現(xiàn)酒店財富的最大化。
8、盤活酒店閑置資產(chǎn)，抓好資金的籌集、資金運用等工作，確保酒店經(jīng)營及發(fā)展所需的資金要求，年內(nèi)完成湖天一色店或會同店的開業(yè)。
9、加強與集團公司、酒店客戶的聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作，確保應(yīng)收賬款的及時回收，確保資金的安全。
10、承擔起酒店內(nèi)部規(guī)范體系的建立和實施等工作，控制好酒店最敏感的環(huán)節(jié)和崗位，如貨幣資金崗位等。樹立和培養(yǎng)全體員工的全員營銷和節(jié)約觀念，強化管理，從管理中要效益。
在今后的工作中，我將在管理上狠下功夫，并以滿腔的熱情、積極工作的態(tài)度，在集團公司戰(zhàn)略的正確引導下、在酒店決策層的領(lǐng)導下，和全體財務(wù)部成員開拓性的開展工作，把財務(wù)工作做到實處，為酒店經(jīng)濟效益的提高做出自己的貢獻!全面完成集團下達的各項任務(wù)，為xx集團的更加輝煌不懈努力!同時，也希望得到各位領(lǐng)導及各位同仁的支持與幫助!
謝謝大家!
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇八
同志們：
大家好!
首先感謝各位在年度給予我本人和財務(wù)部工作的支持和幫助。今天再次站在這里，再次競聘財務(wù)部經(jīng)理這一職位，我油然產(chǎn)生一種感慨：職務(wù)是暫時的，在工作中不斷提高自己的能力和水平，無愧于責任和信任是永恒的?；厥浊娜欢诺哪?，酒店無論在經(jīng)營上還是在管理上都在不斷進步和提高，總結(jié)自己一年的工作深感出力甚微，業(yè)績甚小，唯一感到欣慰的是職責已盡，原則未失。
年是酒店發(fā)展進程中承前啟后之年，作為財務(wù)部經(jīng)理我想從以下幾個方面著手開展工作：
一、以身作則，鐵腕治軍。從年開始，采購工作劃歸財務(wù)部，由此財務(wù)部將由會計、機房、采購、庫房、餐飲收銀五部分組成，成為全店集權(quán)最重之部門。為確保隊伍的整體戰(zhàn)斗力，將在部門采取如下措施：(1)合理分工，有配合有制約。(2)優(yōu)勝劣汰，以汰逼質(zhì)，確保人員素質(zhì)不斷提高。(3)以身作則，嚴紀律、明賞罰。(4)事不親躬，權(quán)行其正。
二、傾半身之力，保餐飲、客房利潤率指標實現(xiàn)。在酒店整體采購工作思路引導下，不懼干擾、不懼流言，對酒店的進貨渠道、進貨方式進行規(guī)范、理順。并嘗試進行采購人員工資與餐飲食品毛利率、客房綜合利潤率相掛鉤的考核辦法，確保年餐飲部食品毛利率、客房部綜合利潤率指標的實現(xiàn)。
三、作宏觀之舉，盡參謀之責。作為財務(wù)部經(jīng)理，年度將在完成本部門管理工作的同時，更多的站在宏觀角度和酒店決策層面，從財務(wù)視角出發(fā)，向店領(lǐng)導提出更多的建議和意見，確保酒店決策的科學性和可行性。
四、探索并完善中高層管理人員薪酬激勵機制。企業(yè)成敗之關(guān)健在于中高層管理人員，建立健全中高層管理人員薪酬激勵機制，將為企業(yè)發(fā)展奠定動力之基矗年酒店將在中層管理人員中進行薪酬考核管理，為此財務(wù)部將在年度把工作重心之一放在實際考核階段。對于考核辦法執(zhí)行中存在問題不斷進行總結(jié)、完善，適時向店領(lǐng)導提出修訂建議。
在確保年度經(jīng)營預(yù)算完成的前提下，初步完善中高層管理人員薪酬激勵機制。各位領(lǐng)導，各位同事，職務(wù)代表的是一種信任和責任，參加競聘代表的是一種信心。距離四星級酒店財務(wù)部經(jīng)理職位的要求，我深知相去甚遠，但我相信努力和上進是縮小差距的唯一途徑。我將在差距中努力，在經(jīng)驗中創(chuàng)新，在成果中總結(jié)，將職位交給我，定不負各位領(lǐng)導與同仁之信任。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇九
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好！
我叫xxx，中共黨員，注冊會計師職稱。xxx年參加工作，20xx年，通過公開招考調(diào)入x局；20xx年，通過全局科級崗位公開競聘被局黨組聘為整理處處長。
競爭出人才，競爭出活力。感謝組織為我們創(chuàng)造了一個展示自我、鍛煉自我、提高自我的好機會。參加今天財務(wù)處處長競聘，我的心情非常激動。因為這不僅是對公開參與競職勇氣的一次考驗，更是對我學識水平、工作經(jīng)驗和綜合能力的一次全面檢驗。我是抱著同大家相互學習的態(tài)度而來的。
多年的工作經(jīng)歷，也讓我具備了一定的競聘優(yōu)勢：
第一，具有豐富的土地整理經(jīng)驗。土地儲備工作涉及大量的資金流，在工作期間，我積極發(fā)揮自己專業(yè)優(yōu)勢，為中心成立以來收儲的140宗18455畝土地建立宗地核算臺賬，做好成本分析，為土地的收儲、出讓、資金結(jié)算、融資需求提供依據(jù)。
第二，具有扎實的財務(wù)專業(yè)技能。我是會計主管競聘報告專業(yè)科班出身，參加工作后，沒有放棄學習，通過努力取得了注冊會計師資格。我還在xx單位擔任過8年的財務(wù)主管，具有扎實的財會和行政管理方面的理論知識，能夠有效地指導實際工作。這些都為我積累了豐富的工作經(jīng)驗，為我進一步做好工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
第二，具有較好的組織協(xié)調(diào)能力。多年的工作和基層領(lǐng)導的工作經(jīng)歷，讓我的組織協(xié)調(diào)能力有了很大提高。我能夠綜合運用手中權(quán)力，使工作在和諧的環(huán)境中展開并完成。同時，在日常儲備工作中，我與財政、審計、國資委等相關(guān)部門建立起良好的合作關(guān)系，這又我這次競聘加了一把力。
第三，具備一定的公文寫作能力。我曾直接參與制定市政府47號文件《關(guān)于進一步規(guī)范市區(qū)土地儲備運作方式的意見》和市國有土地資產(chǎn)管理委員會文件《徐州市土地儲備管理辦公室成員單位職責》。曾連續(xù)兩年起草上報年度土地儲備及上市計劃、處室工作總結(jié)和領(lǐng)導講話稿等文字材料。我撰寫的《規(guī)范土地拆遷，推動城市經(jīng)營的快速發(fā)展》發(fā)表在江蘇土地學會論文集中。
如果組織和領(lǐng)導信任我，讓我走上財務(wù)處處長中層職競聘演講的工作崗位，我的工作思路和發(fā)展策略是，嚴格按照xxx發(fā)展目標和我xxx中心工作，在黨組的正確領(lǐng)導下，開拓創(chuàng)新，積極配合處長做好本部門的工作。具體來講：
第一，獻計獻策，當好參謀。配合財務(wù)處長。我將加強崗位職責制建設(shè)，加強會計人員、統(tǒng)計人員隊伍建設(shè)，組織會計、統(tǒng)計人員參加上崗培訓、業(yè)務(wù)培訓。發(fā)動會計人員參加學歷教育和會計電算化等級考試、專業(yè)技術(shù)資格考試，鼓勵會計人員自覺學習財經(jīng)法律、法規(guī)和會計制度，進一步提高會計、統(tǒng)計人員素質(zhì)，激發(fā)敬業(yè)精神，使我系統(tǒng)的財務(wù)工作再上一個臺階。
第二，積極創(chuàng)新，開拓財務(wù)工作新局面。我將嚴格按照“點面建設(shè)”的總體思路，充分利用現(xiàn)代化信息系統(tǒng)，建立完善各項費用收繳反饋系統(tǒng)，及時提供動態(tài)數(shù)據(jù)，加強財務(wù)監(jiān)管。加強數(shù)據(jù)調(diào)研，做好財務(wù)分析工作，深入評估系統(tǒng)內(nèi)財務(wù)運轉(zhuǎn)狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題，找出對策，為財務(wù)總監(jiān)競聘書決策提供依據(jù)。
第三，加強溝通，建立良好的部門合作關(guān)系。我局財務(wù)工作的開展離不開市財政、審計部門的支持。在今后的工作中，我將進一步加強與各部門的銜接，利用信息共享平臺，積極做好出讓金收繳、儲備成本返還、資金撥付及費用審計工作。
第四，建立健全內(nèi)部控制制度。我將積極確認并記錄所有真實的交易；及時充分描述交易，以便對交易做適當?shù)姆诸?；計量交易的價值，以便記錄其適當?shù)呢泿艃r值；確定交易發(fā)生的期間，以便將交易記錄在適當?shù)臅嬈陂g；在會計報表中適當?shù)乇磉_交易(業(yè)務(wù))和披露相關(guān)事項。從而進一步建立健全控制程序。
尊敬的各位領(lǐng)導，同事，以上是我對這次競聘的承諾。如果承蒙大家厚愛，讓我走上這個工作崗位，我將盡職盡責，以出色的成績回報領(lǐng)導；如果不能成功，我也不氣餒，在原工作崗位上，繼續(xù)努力，創(chuàng)造工作的新輝煌。
我的競崗演講稿演講結(jié)束，謝謝大家！
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財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十
大家好!
我叫xx，畢業(yè)于長沙理工大學會計學專業(yè)，大專文化程度，具有初級會計師專業(yè)技術(shù)資格。從2006年7月分配到我中交四公局之后，已經(jīng)有近五年財務(wù)會計工作經(jīng)驗，特別是2008年進入二公司之后一直擔任項目部財務(wù)主管崗位的工作。在這近五年的工作當中，我時時刻刻感受到了中交四公局特別是二公司這個大家庭的溫暖。今天，我站在這個演講臺上來競聘二公司財務(wù)部副經(jīng)理這個職位，主要是希望通過自己的專業(yè)技能和平時積攢的管理知識，來為中交四公局二公司的振興和發(fā)展貢獻自己的一份力量。
我之所以競聘財務(wù)部副經(jīng)理這個職位，是基于對這個職位的了解和對自身認識的情況下作出的選擇。我認為我有以下幾個方面的優(yōu)勢：
第一有深厚的理論基礎(chǔ)和豐富的實踐經(jīng)驗。具有初級會計師職稱和三年項目財務(wù)主管以上工作經(jīng)驗，符合會計法及公司規(guī)定的企業(yè)會計機構(gòu)負責人所具備的條件。在近五年的工作當中，我?guī)缀鯊氖逻^所有會計崗位的工作，并能勝任每個會計崗位的工作，對每個崗位都有深入的了解和認識。
第二有豐富的項目工作經(jīng)驗。在2008年至2011年擔任項目部財務(wù)主管期間經(jīng)常和經(jīng)營、物資、綜合辦公室進行項目的成本核算與管理，使我對項目部的經(jīng)營管理工作有了深入的認識，并且積攢了豐富的管理經(jīng)驗，這將使我的財務(wù)核算與管理思路，更加貼近項目部的實際，更加符合項目部的經(jīng)營管理工作需要，同時我對勞資、經(jīng)營、材料等相關(guān)部門工作的更多更深入了解，使我熟悉了相關(guān)的工作流程和工作方法，為更好的完成部門之間的'協(xié)調(diào)和配合提供了保證。
第三有吃苦耐勞的敬業(yè)精神。我是從農(nóng)村走出來的，深深的體會和感受“一份耕耘一份收獲”。在工作當中，我兢兢業(yè)業(yè)，不怕苦、不怕累，圓滿的完成了領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。
假如我有幸競聘成功，我將不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。對于財務(wù)部下一步的工作我有如下幾點想法：
第一、下大力氣提高項目部會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平。特別注重新分配大學生的職業(yè)道德和職業(yè)技能培訓，爭取在一年的時間內(nèi)把他們培養(yǎng)成為懂核算會管理的項目部會計主管，為我公司項目改革和市場擴張?zhí)峁┤藛T業(yè)務(wù)上和素質(zhì)上的保證。為此，我將每月下一次工地對會計人員進行學習指導或培訓，每年對全體會計人員進行一次考試考評，對他們會計基礎(chǔ)工作、會計報表編制速度和質(zhì)量、業(yè)務(wù)技能、財經(jīng)政策和我公司各項規(guī)章制度執(zhí)行情況、財務(wù)部各項指令和任務(wù)完成情況進行綜合評價。對于成績好的進行適當?shù)莫剟睿煽儾畹倪M行處罰，多次成績靠后的進行末位淘汰，在全體會計人員之間形成一股學習之風，以此來促進我處會計核算水平的提高。
第二加強項目部的成本核算與管理和現(xiàn)金流量的管理。探索出一條適合我公司目前項目管理需要的成本核算方法，對項目部成本分析特別是間接費用開支進行指導和監(jiān)督，對項目部每月的成本分析結(jié)果和效果進行總結(jié)，形成經(jīng)驗和教訓，為領(lǐng)導決策提供可靠的信息。對項目部的現(xiàn)金流量進行總體控制，促使項目部在資金的使用上量入為出，開源節(jié)流，把資金的風險和壓力向下分解到分包隊伍和供應(yīng)商的頭上。
第三加強清欠工作。對項目部管理最主要的是完工項目的債權(quán)進行清理，落實好每一項債權(quán)，掌握每項債權(quán)的實際數(shù)額和合同付款條件，并把清欠具體工作任務(wù)落實到人。對在建工程工程款的回收進行監(jiān)控，建立應(yīng)收賬款預(yù)警機制，當回收的工程款達不到工程進度核算金額時，及時向甲方發(fā)出催款公函，并及時向領(lǐng)導匯報，以便領(lǐng)導決策及時采取措施，防止工程完工后，喪失主動權(quán)。
第四對竣工項目各項財務(wù)資料進行歸納、整理、封存。把各項數(shù)據(jù)報給公司領(lǐng)導，讓領(lǐng)導做到心中有數(shù)。并把賬務(wù)已經(jīng)處理完畢的帳套收歸公司及時歸檔。
第五、鉆研稅務(wù)知識，做好稅務(wù)籌劃工作。對于現(xiàn)在各項目部出現(xiàn)的稅務(wù)局征收資源稅、企業(yè)所得稅等問題，及時與當?shù)囟悇?wù)部門及局財務(wù)機關(guān)溝通合理避稅，防范稅務(wù)風險。
第六、做好內(nèi)外相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)工作。對外勤跑局、項目、稅務(wù)，多和他們溝通，以求得他們的理解和支持。對內(nèi)加強部門之間的橫向聯(lián)系溝通，相互支持相互理解、配合。
以上就是我的競聘宣言，無論這次競聘成功與否我都會在整個公司的戰(zhàn)略布局中繼續(xù)努力完善自我，在以后的工作中更加發(fā)揮自己的長處、彌補自己的差距，兢兢業(yè)業(yè)的工作為公司的發(fā)展做到全新全意，貢獻自己的力量。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好!今天我所競聘的是財務(wù)處長職位，非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會。
本人于年畢業(yè)于湖南省長沙交通學院，學歷本科，所學專業(yè)是工程財務(wù)會計，自參加工作以來一直在本公司從事財務(wù)工作，先后擔任過項目財務(wù)主管、公司監(jiān)察審計科長副科長以及財務(wù)科科長職務(wù)，競聘前任職財務(wù)科科長，政治面貌為中共預(yù)備黨員，專業(yè)職稱為高級會計師，并于××年獲得國際注冊內(nèi)部審計師的執(zhí)業(yè)資格。
以下是我競聘此職位的優(yōu)勢：
1、財務(wù)工作經(jīng)驗豐富，具有很強的應(yīng)對及處理各種問題的能力。
工作20xx年來，我所從事的工作基本上都是企業(yè)財務(wù)工作。作為一名在企業(yè)財務(wù)戰(zhàn)線上工作了20多年的財務(wù)工作者，我對企業(yè)財務(wù)工作已經(jīng)是非常熟悉，不管是一般納稅人工業(yè)企業(yè)會計核算，還是小規(guī)模納稅人商業(yè)企業(yè)會計核算，等等，我都能夠做到得心應(yīng)手，碰到比較難處理的問題我也都能夠憑借自己扎實的專業(yè)知識和女性所特有的耐心、細心等特點，使問題得到有效解決。
2、具有較強的內(nèi)外部溝通和協(xié)調(diào)能力。
作為一名部門領(lǐng)導人，必須具有很強的溝通和協(xié)調(diào)的能力，只有這樣才能充分調(diào)動部門員工的積極性，最大效率地整合企業(yè)的各項資源，從而為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造最為優(yōu)越的環(huán)境。由于工作關(guān)系，最近幾年我負責跑銀行和稅務(wù)部門，跑外的工作比較多，這就使我形成了一個較好的社會各界關(guān)系網(wǎng)。以往的工作中，我本著以心交心，以心換心，真誠對待每一個朋友，使我與銀行、稅務(wù)等部門的關(guān)系處得比較好，并且與它們的工作人員也建立了很深的個人友誼。在廠內(nèi)部，我以身作則，隨和坦誠，與人為善，與上級和同事之間的溝通交流還是比較到位的，工作也是比較愉快的。
3、具有一定的工作能力，能出色完成廠交給的各項任務(wù)。
對于企業(yè)來講，一個人的能力最終要落腳到工作中去。我認為，
一個員工或一個領(lǐng)導，是否能在特定的崗位上，對企業(yè)做出了出色的貢獻，還要看他在工作中的實際表現(xiàn)。過去工作的經(jīng)歷證明了我的工作能力是出色的，同時也給了我參加本次競聘的強烈信心。
在擔任(請客戶自己根據(jù)情況加上)期間，我以出色的表現(xiàn)贏得了廠領(lǐng)導和同事們的認可。其一，(請客戶舉一個實例來加以說明自己有較強的工作能力)其二，(請客戶舉一個實例來加以說明自己有較強的工作能力);其三，(請客戶舉一個實例來加以說明自己有較強的工作能力)。(如果成績不多，在這地方可以加一些榮譽什么的來說明)。
雖然我認為自己具備一定的優(yōu)勢，但我深知，
不管干什么工作，尤其是做一個部門的負責人，最重要的是要善于團結(jié)大家，發(fā)揚團隊協(xié)作精神，發(fā)揮群體的智慧和力量。因此，如果我這次能夠得到大家的支持，光榮當選。我將從以下幾個方面開展工作：
1、發(fā)揮自身優(yōu)勢，為企業(yè)爭取更多的發(fā)展資金。
首先我要針對目前工廠資金緊缺，僅能應(yīng)付日常開支的嚴峻情況，利用自己這些年來工作中形成的良好的關(guān)系渠道，借人民銀行及各大商業(yè)銀行擴大對中小型企業(yè)優(yōu)惠貸款這一有利時機，充分調(diào)動各方面的關(guān)系，千方百計使企業(yè)獲得銀行的貸款，為企業(yè)的發(fā)展提供資金上的保障。
2、強化財務(wù)管理，提高資金使用效益。
我將在廠領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，完善各項管理制度，制定行之有效的規(guī)范化管理實施方案。通過健全、完善崗位目標責任制和質(zhì)量考核監(jiān)督機制，嚴格業(yè)務(wù)操作程序，強化財務(wù)監(jiān)督檢查手段，以及對各項費用嚴格按定額計劃控制，對成本升降情況進行詳細分析，把資金用對、用準，提高資金使用效益，保證我廠的經(jīng)濟效益最大化。
3、做好會計核算，防止各種違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
我認為，要加強財務(wù)收支計劃控制與分析，一是要準確及時審核收支情況，及時對財務(wù)數(shù)據(jù)進行分析，為領(lǐng)導正確決策提供可靠依據(jù)。二是要嚴格按照責權(quán)發(fā)生制原則審核有關(guān)報表。三是要建立統(tǒng)一的會計核算制度。鑒于我廠的部門比較多，財務(wù)相對復雜一些，只有建立起一套完整、統(tǒng)一的會計制度，才能在我廠內(nèi)部上下之間進行有效的信息溝通，以進一步實現(xiàn)廠里對財務(wù)的集中控制，防止各種違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
4、把強化成本意識，加強成本管理。
成本核算是財務(wù)核算的一個重要組成部分，目前我廠成本核算還是二十幾前的老辦法，比較籠統(tǒng)和粗糙，隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，已經(jīng)落伍了。為此，我將把成本意識擺在首位，牢固樹立降低成本是提高經(jīng)濟效益的根本途徑的思想，在強化職工安全、生產(chǎn)、提高產(chǎn)品質(zhì)量的同時，加強管理者、生產(chǎn)者的成本意識，樹立與市場經(jīng)濟相適應(yīng)的成本觀念;通過設(shè)立主要材料節(jié)約獎，鼓勵工人采取有效措施，大幅度降低原材料消耗。同時做好稅收籌劃工作，做到合理避稅，提高企業(yè)效益。
5、做好對外協(xié)調(diào)，創(chuàng)建和諧發(fā)展環(huán)境。
財務(wù)處是廠經(jīng)濟執(zhí)法部門,處理好內(nèi)部管理與外部尤其是與稅務(wù)部門的關(guān)系至關(guān)重要。為此，我將利用自己在以往工作中形成的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)加強與銀行、稅務(wù)部門的溝通與交流;同時也做好與各車間和科室的工作人員的溝通與交流，為我廠創(chuàng)造一個和諧的內(nèi)外部環(huán)境。
6、以科技為先導，加強財會電算化建設(shè)。
財會電算化已經(jīng)成為了當今財會工作的發(fā)展方向。所以我認為，在這方面，不僅要投入資金進行建設(shè)，更重要的是，要區(qū)別于傳統(tǒng)的財會制度，根據(jù)電算化的特點建立一整套適應(yīng)電算化工作需要的工作流程和管理制度，使會計人員從繁重的手工勞動中解放出來，以切實提高工作效率和工作水平。
7、以人為本，加強隊伍建設(shè)。
會計人員的素質(zhì)包括職業(yè)道德和知識技術(shù)素質(zhì)，不僅要有過硬的專業(yè)技能，更應(yīng)該有良好的職業(yè)道德。我將以品德、責任、業(yè)務(wù)技術(shù)三方面的結(jié)合為加強隊伍建設(shè)的根本內(nèi)容，采取走出去和互幫互學等多種方式，最終提高會計人員的整體素質(zhì)。同時，要加強團結(jié)，弘揚團隊精神，努力把我們財務(wù)處建成一個團結(jié)、務(wù)實、高效、廉潔、政治強、業(yè)務(wù)精、作風硬的團隊，以適應(yīng)我廠不斷發(fā)展的需要。
在拼搏奮斗中奉獻自己，在崗位競爭中完善自己。如果我有幸競聘成功，我會把大家的支持化為工作前進的動力。我會以讓領(lǐng)導放心，讓職工滿意為工作目標，以我廠的經(jīng)濟騰飛為自己終身的奮斗目標，自強不息，積極進取。
我的演講完畢，謝謝大家!
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十二
大家好！
通過一年來的工作實踐，使我進一步認識到了財務(wù)工作的重要性、證策性、專業(yè)性、復雜性：財務(wù)管理是全院管理系統(tǒng)的一個重要組成醫(yī)院財務(wù)科長競聘演講稿范文部分，財務(wù)管理的好壞對全院的經(jīng)濟效益以致生存發(fā)展具有至關(guān)重要的影響。財務(wù)科雖是二線科室，但其工作不是簡單的事務(wù)性工作，財務(wù)科負責人更不能只是單純的收收支支，登登賬本。他必須及時把握全院的財務(wù)狀態(tài)并作出判斷和分析，主動為領(lǐng)導當好參謀，成為領(lǐng)導的助手和得力管家。財務(wù)工作的政策性、專業(yè)性也很強，目前我院財務(wù)工作經(jīng)常涉及到的法律、法規(guī)和政策性文件有二、三十個，財務(wù)對口的上級部門有衛(wèi)生局、財政局、稅務(wù)局、統(tǒng)計局、社保局等六、七家。
如何正確貫徹執(zhí)行上級的政策法規(guī)，做到有法必依、有章必依，同時又用好用活政策，為單位爭取更大的發(fā)展空間，為職工爭取較好的福利，是財務(wù)部門的責任。財務(wù)科的工作內(nèi)與各科室的收支核算緊密相關(guān)，外與患者、銀行及眾多藥品、設(shè)備商家收付頻繁，工作量大而繁雜。作為財務(wù)科負責人必須以身作則，團結(jié)全科同志，耐心細致工作，調(diào)配好資金，協(xié)調(diào)好關(guān)系，為一線科室貼心服務(wù)。日常財務(wù)要日清月結(jié)，杜絕差錯，并按規(guī)定嚴把收支關(guān)，按照以上要求，今年我和財務(wù)科的同志們在院領(lǐng)導的親自帶領(lǐng)下做了大量工作，取得了一定成績，主要是：
1、認真貫徹執(zhí)行了各項規(guī)章、制度，按時報送了有關(guān)報表，通過了市里各有關(guān)部門的考核檢查。
2、按規(guī)定對單位各項經(jīng)濟往來進行了會計核算，提出了財務(wù)分析報告，為領(lǐng)導決策提供了參考。
3、增收節(jié)支工作效果明顯。今年按財務(wù)制度嚴格控制了支出，與上級主管部門保持了密切的聯(lián)系，各項撥款及時到位。
4、除財務(wù)科的日常工作外，還配合其他科室完成了職工五大基本保險的投保、勞資統(tǒng)計、醫(yī)保報賬、科室月度核算等工作以及領(lǐng)導臨時交辦的工作。
5、財務(wù)人員素質(zhì)有所提高。電腦網(wǎng)絡(luò)是現(xiàn)代管理不可少的工具，今年我院新上電腦網(wǎng)絡(luò)后，財務(wù)科是主要使用部門。通過學習競聘科長演講稿范文實踐，現(xiàn)在本人已能熟練使用，科里多數(shù)同志也能正常操作。
20xx年對我院將是充滿機遇和面臨挑戰(zhàn)的一年。如果我能連任財務(wù)科主任，我打算從以下方面努力，使財務(wù)科的工作再上新的臺階：
我院財務(wù)工作的核心，我認為就是增收節(jié)支。要想增收節(jié)支效果顯巨，必須在以下方面改革、改進。首先在增收上，我院是國家撥款的公益性醫(yī)療保健單位，目前醫(yī)療費用的高漲已成為社會的公害，很多病人已看不起病。建議我院控制大處方、貴藥品的使用，適當下浮部分珍療費用，這樣有可能單張?zhí)幏健蝹€病人的收入有所下降，但社會效益提高了，就可以吸引更多的人來我院就珍，總體收入反而可以增加。我在自學一些經(jīng)濟書籍時看到，以價格戰(zhàn)提高市場份額，獲取高額總體利潤是商戰(zhàn)中常用的方法。我們是全額撥款單位，有打價格戰(zhàn)的空間，在這方面可以進行有效嘗試，其次是節(jié)支。如果說增收是一線科室起主導作用，那么節(jié)支財務(wù)科就負有更多的責任。我認為，節(jié)支主要在于控制醫(yī)療成本。眾所周知，成本可分為固定成本和變動成本。在固定成本方面，一是要進一步做好固定資產(chǎn)管理工作，嚴格安照程序進行出、入庫登記，對實物有專人負責建賬、卡管理。要盤活庫存整理，避免閑置，做到物竟其用。二是要在領(lǐng)導的主持下，與一線科室一起制定計劃，做到按需購買，按計劃購買，按標準購買，大型貴重設(shè)備要實行招標。在變動成本方面，對各種醫(yī)療用財務(wù)科長競崗演講稿品和耗材要嚴格消耗核算標準，科室要責任到人，避免丟失浪費。對其他開支，財務(wù)科要在院領(lǐng)導審批的前提下嚴格把關(guān)，做到會計原始憑證張張合法，杜絕虛支冒領(lǐng)現(xiàn)象。
此外，在日常工作中除堅持今年行之有效的方法外，還要加強主動性，領(lǐng)會上級領(lǐng)導意圖，把工作做在前面；要增強工作的條理性，進一步提高工作效力；要以身作則，加強學習，提高自身和全科同志的綜合素質(zhì)。
本人從事會計工作雖已有十幾年，在同齡人中也可算“老會計”了，但作為科室負責人時間不長，經(jīng)驗不多，工作中還有不少缺點。但有各位領(lǐng)導的指引把關(guān)，有同志們的支持幫助，我有信心有決心通過學習和實踐，不斷提高自身素質(zhì)，履行好崗位職責，為我院的發(fā)展作出大的貢獻。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十三
同志們：
大家好！
我叫xxx，今年xx歲，大專文化程度，年月份調(diào)入人保--支公司工作，先后擔任出納、會計、財務(wù)科長等職務(wù)，年調(diào)入市公司審計處工作，現(xiàn)任副科級審計員。
今天,我競爭的崗位是財務(wù)中心主任助理或營銷管理部副經(jīng)理。
參加這次競選，我感到具備以下三個條件：
一是對保險業(yè)務(wù)的濃厚興趣，使我積累了比較豐富的業(yè)務(wù)知識。興趣是最好的老師。多年來，我基本上都在財務(wù)會計崗位工作。但由于對保險業(yè)務(wù)的愛好，我始終堅持自我加壓，一刻也沒有放松業(yè)務(wù)學習。先后自學了財務(wù)、統(tǒng)計和審計等相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，并撰寫了大量的學習筆記，業(yè)務(wù)基礎(chǔ)得到不斷鞏固和提高。
二是多年的工作實踐，使我養(yǎng)成了愛崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。年至今，我先后在五、六個崗位鍛煉過，親身體驗了各種酸甜苦辣。但無論從事什么工作，我都堅持干一行、愛一行、專一行，做到大事做于細，小事做于精，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，從來沒有出現(xiàn)過任何失誤。
和同志們的關(guān)心幫助下，我的組織協(xié)調(diào)能力得到較大程度的鍛煉和提高，練就了精明干練的辦事能力。在幾次崗位變換中，都圓滿完成了。
領(lǐng)導。
交辦的各項工作任務(wù)。
如果這次我能夠競選成功，我將從以下三個方面努力：
一、盡心盡職，充分發(fā)揮助手和紐帶作用。我將擺正位置，積極支持、全力配合正職開展工作，當好正職的參謀助手；同時我也會努力做好團結(jié)的帶頭人和潤滑劑，與大家和睦相處，互幫互助，在正職與同志們之間架起一座連心橋。
二、加強學習，進一步提高自身素質(zhì)?？梢哉f，沒有先進的理論，就沒有成功的實踐。在今后的工作中，我將堅持不懈地刻苦學習社會主義市場經(jīng)濟理論，學習國有企業(yè)改革的方針政策，學習和人保工作有關(guān)的一切規(guī)定和要求，在不斷學習中更新觀念，提高自己。
交辦的各項工作目標，為不斷提高企業(yè)贏利能力做出積極貢獻。
如果這次不能當選，說明我離。
領(lǐng)導。
和同志們的要求還有差距，我將在今后的工作中以加倍的努力來予以彌補。在此，請各位。
領(lǐng)導。
和在座的同志們相信，給我這次機會，我必將還您一個滿意！
我的演講結(jié)束了，謝謝大家！
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十四
當今社會，科技飛速發(fā)展，隨著人們物質(zhì)生活水平的不斷提高，對于精神生活的需求自然也是越來越豐富。手機已經(jīng)成為人們互相交流的一個不可或缺的工具了，對于一些人來說手機甚至可以說是自己正常生活中的一個必要組成元素!手機在人們生活中的地位不斷的提升，其對社會帶來的影響是深遠的，關(guān)系到人們的工作、生活等許許多多的方面。手機的出現(xiàn)改變了人們的生活方式，讓這個社會進入知識、經(jīng)濟、信息化、網(wǎng)絡(luò)化的時代，手機時代的特征是：它改變?nèi)藗兊纳罘绞?、學習方式和思考方式，這一點現(xiàn)在已經(jīng)充分體現(xiàn)出來。只有那些感受到時代跳動的脈搏的人，才能夠緊跟時代的步伐。盡管目前我的能力有限，但我堅信腳無法到達的地方，眼睛暫時看不到的東西，思想可以達到。能和時代共同思考的人終究可以跟上時代的步伐。手機讓人們從最初簡單的人與人之間的聯(lián)系到現(xiàn)在，手機已經(jīng)成了我們聯(lián)系世界的窗口。我們的生活與手機和我們的生活之間的親和度越來越大，甚至不斷混淆。手機是現(xiàn)代生活的標志，沒有手機的生活是原始生活現(xiàn)代都市，現(xiàn)在的生活有個理念--八小時工作，八小時娛樂，八小時戀愛。這三個八小時，恐怕都有手機的身影--手機成了成功人士聯(lián)系客戶的工具，成了年輕人閑遐時玩游戲的工具，成了戀人間談情說愛的工具。手機屬于城市生活的普遍象征，它衍生出的拇指文化也屬于城市文化的一部分，當然，它的勢力范圍也早已不斷包圍了農(nóng)村，總的來說，只要是稍微現(xiàn)代化的地方，就有它的身影。生活中，我們在上班時，吃飯時，休息時，娛樂時，戀愛時，都少不了手機，的確，沒了它，即使現(xiàn)代化程度多高也沒用。科技為世博會提供強大支撐，成為吸引參觀者的主要亮點和磁場。世博會期間，歷史“首創(chuàng)”的世博會手機票將面市，屆時參觀者帶上一部手機暢游上海世博。由于中國移動對世博手機門票使用先進的無線通信與非接觸通信技術(shù)，用戶通過簡單的手機操作，就可實現(xiàn)選票、購票、驗票等傳統(tǒng)實體票的“全功能”，同時還可查詢購票信息和退票、領(lǐng)取紀念票等等。全過程用戶無需更換手機，只需更換一張具有非接觸通信功能的sim卡片。該手機門票是基于rfid、二維碼等技術(shù)實現(xiàn)的一種全新電子票。據(jù)中國移動介紹，世博會門票是基于芯片技術(shù)的，而芯片上的數(shù)據(jù)可以非常方便地植入到手機sim卡中，制作成為形式更新穎、使用更便捷的手機門票。參觀者購買“手機門票”有兩種方式，一種是直接購買附帶門票的sim卡，另一種是通過“空中下載”取得“手機門票”。購得“手機門票”的參觀者，在進入世博園區(qū)時，只要讓門口的驗票器識讀一下手機中的門票信息，就能輕松進入園區(qū)參觀了。
總經(jīng)理既是管理者，同時又是執(zhí)行者。肩負著上傳下達的重要使命，不僅僅要協(xié)助分公司總經(jīng)理根據(jù)省公司的總體規(guī)劃和目標任務(wù)，合理制定分公司的工作計劃、方案，同時要充分調(diào)動廣大干部和員工積極性，發(fā)揚團隊精神，指導工作方案的有力實施。不僅要協(xié)助領(lǐng)導協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系，為企業(yè)發(fā)展營造良好的運營環(huán)境，還要深入基層，調(diào)查研究，與員工打與一片，及時了解員工的意見和建議，準確及時的向領(lǐng)導反饋員工的呼聲。
總經(jīng)理要站在企業(yè)戰(zhàn)略統(tǒng)一的高度，把企業(yè)利益、為領(lǐng)導分憂和為員工服務(wù)作為工作的出發(fā)點和落腳點。把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，要做到調(diào)研圍繞市場轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞客戶轉(zhuǎn)，決策圍繞信息轉(zhuǎn)?？偨?jīng)理助理除了具備較強的業(yè)務(wù)管理、決策分析等能力之外，還應(yīng)該掌握一定的文字綜合方面的基本知識和較強的溝通協(xié)調(diào)能力，也就是說應(yīng)該具備多方面的綜合素質(zhì)。我對總經(jīng)理一職充滿信心，下面我陳述一下我對集團客戶的認識和工作設(shè)想：
集團客戶在我們的客戶名單上占據(jù)著極其重要的位置---不僅在于其本身能夠帶來可觀的業(yè)績貢獻，而且有利于提高個人客戶的粘性和收入，有利于培養(yǎng)客戶的消費習慣。通過集團v網(wǎng)，還可以很好的保證網(wǎng)內(nèi)的個人客戶不會輕易流失;同時，維護好集團客戶，也有利于對新開發(fā)的個人業(yè)務(wù)和集團業(yè)務(wù)進行有效推廣，提高個人arpu和集團收入。
在開發(fā)擴大集團客戶市場的同時，應(yīng)更注重集團客戶的維系力度，應(yīng)加大集團客戶的服務(wù)和流程管理工作。
進一步細化集團客戶經(jīng)理分級。應(yīng)建立一套合適客戶經(jīng)理分級體制，包括工作分級、薪酬分級、考核分級、培訓分級等。讓最優(yōu)秀的客戶經(jīng)理負責最重要的集團客戶，并獲得最佳的物質(zhì)報酬。讓新進的客戶經(jīng)理有職業(yè)發(fā)展的目標，有一個暢通的上升通道。建立科學的客戶經(jīng)理評級和考核制度，實現(xiàn)客戶經(jīng)理的能力與崗位、績效與薪酬相匹配的原則。
進一步細化集團客戶分類。應(yīng)定期根據(jù)不同集團客戶的規(guī)模、行業(yè)、貢獻度等要素，重新調(diào)整集團客戶類別，并根據(jù)a、b、c類集團客戶的需求特征和重要性設(shè)計服務(wù)方式和服務(wù)內(nèi)容。
通過現(xiàn)有服務(wù)渠道進行服務(wù)分流。目前，隨著企業(yè)的高速發(fā)展，集團客戶數(shù)量越來越多，除利用客戶經(jīng)理作為服務(wù)和營銷的主渠道直接面對集團客戶之外，應(yīng)考慮更加廣泛和靈活的使用營業(yè)廳、呼叫中心及合作伙伴等各類服務(wù)渠道，為集團客戶打造一個全方位、立體化的服務(wù)體系，同時也可以減輕客戶經(jīng)理的工作壓力，這一點在面對數(shù)量龐大、價值偏低而需求單一的c類集團客戶時尤其顯的重要如果我成功競選上總經(jīng)理，我會牢牢把握“快、深、實”三個字，即：
進入角色要“快”。我要盡快地轉(zhuǎn)換角色，更新觀念，調(diào)整好自己的心態(tài)和工作方式，與公司領(lǐng)導形成合力，以一種嶄新的視覺看待問題，解決問題，使自己的所作所為能夠從公司的戰(zhàn)略出發(fā)，從公司的利益出發(fā)，從員工的利益出發(fā)。
學習知識要“深”。我會以強烈的緊迫感和責任感抓好學習，誠懇地以身邊人為師，以互聯(lián)網(wǎng)為師，自我加壓，勤學好問，聯(lián)系實際，善于總結(jié)，既要融會貫通業(yè)務(wù)知識，又要虛心采擷工作經(jīng)驗，盡快轉(zhuǎn)化為自己實際的工作能力。
基礎(chǔ)工作要“實”。總經(jīng)理助理的主要工作出發(fā)點始于市場，最后的歸宿也是落腳于市場，為此我一定會報著求真務(wù)實、銳意進取的態(tài)度，多深入市場，貼近用戶，采集和整理第一手有用資料，為領(lǐng)導科學決策提供事實依據(jù)。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：大家好!
非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會，今天我所競聘的是財務(wù)科副主任職位。
本人于年畢業(yè)于xxx學院，學歷xx，所學專業(yè)是xxxx，自參加工作以來一直在本公司從事財務(wù)工作，先后擔任過xxx、xxxx等職務(wù)，競聘前任職xxxx，政治面貌為黨員，專業(yè)職稱為xxxx，并于××年獲得國際注冊內(nèi)部審計師的執(zhí)業(yè)資格。
自參加工作以來，歷經(jīng)財務(wù)各個崗位的工作，因此，具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實踐經(jīng)驗，特別是經(jīng)歷過長期專業(yè)實踐之后，養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風，為人正直，積極向上，工作中思維嚴謹活躍，工作效率較高，并具有較好的語言表達能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力，能獨立處理問題，因此無論在哪個工作崗位，我認為我都是稱職的，除了有你們大家的支持外，很重要的一個原因是因為我熱愛財務(wù)工作，因為熱愛，所以我很勤奮，對工作很投入，因而也取得了一些成績，主持xx工作時，多次被xxx評為先進，主持財務(wù)科工作xxx年來，在公司的領(lǐng)導下，包括“內(nèi)部資金市場”、“網(wǎng)上銀行”、“預(yù)算管理辦法”等在內(nèi)的一系列財務(wù)管理辦法的出臺在市內(nèi)各兄弟公司也是居于前列的，會計基礎(chǔ)工作近xx年都被市財政局評為xxx，并得到了相應(yīng)的物資獎勵，雖然這些成績是過去的，不能代表一切，但是在這里，我仍然可以自信地說：我是財務(wù)副主任職位的最佳人選。!
二、突出財務(wù)管理的三項職能，即費用控制職能、會計信息決策職能、預(yù)算管理職能，資金預(yù)算和部門費用預(yù)算管理今年已經(jīng)起步，但是還沒有形成完整的流程，今后財務(wù)科還將進一步滲透預(yù)算管理的意識，擴大預(yù)算部門的編制范圍，細化預(yù)算編制內(nèi)容，通過逐步滲透，最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預(yù)算管理格局，達到嚴格按預(yù)算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎(chǔ)工作的同時，進一步提高會計信息質(zhì)量，為領(lǐng)導經(jīng)營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會計信息資料。第三：提升會計崗位職能，優(yōu)質(zhì)高效完成財務(wù)各項業(yè)務(wù)工作。財務(wù)科日常事務(wù)較多，包括：出納報銷、會計核算、財務(wù)報告、固定資產(chǎn)管理、各類保函、稅收、預(yù)算編制等等，如何較好地完成這些工作，我想首先應(yīng)建立明確的崗位職責，充分利用有限的人力資源，合理分工各項業(yè)務(wù)。其次要制定嚴格的崗位工作標準，并將職責落實到位，建立部門工資獎懲辦法也是確保業(yè)務(wù)質(zhì)量提高的強有力措施。第四;積極應(yīng)對新時期的諸多挑戰(zhàn)，在新階段的工作中不斷錘煉自己，努力調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)視野，提高個人綜合素質(zhì)，為科室其他成員做好榜樣?？傊绻@次競聘成功，我一定會加倍珍惜，在不斷提高自身修養(yǎng)素質(zhì)的同時，在財務(wù)主任的帶領(lǐng)下，將我公司財務(wù)管理水平提升到一個新的高度。
“只有競爭才會激勵自己不斷進步”，有了今天這樣的一次機會，即使不能留任，也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇，說明我自身條件與該職務(wù)的要求有些差距，我會冷靜地接受這個事實，我相信能夠勝任這一職務(wù)的必將是最優(yōu)秀、最能勝任該職位的人員，這是公司的收獲，也是這次競聘改革的目的所在，而我本人也將借此機會好好反省一下自已的弱項，并在今后的工作中積極尋求新的發(fā)展機會。
我的演講完畢，謝謝大家!
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十六
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大家好!我叫xxx，現(xiàn)年xx歲，大學本科學歷。今天我競爭的崗位是局財務(wù)科科長。
財務(wù)科長密切配合通過系統(tǒng)內(nèi)外無數(shù)次審計均無出現(xiàn)違法、違紀現(xiàn)象保證了集體利益。
的事業(yè)心、責任感，為治黃事業(yè)發(fā)展必將注入新的活力，這次我競爭局財務(wù)科副科長，如果有幸成功的話，我將致力做好以下工作：
1、財務(wù)管理辦法和規(guī)章制度是約束財務(wù)行為的有效措施，是每一個財務(wù)人員執(zhí)行的準繩。制訂切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，對加強經(jīng)濟核算，提高核算水平，促進單位增收節(jié)支和治黃事業(yè)的發(fā)展有重要作用。
2、加強自身建設(shè)，不斷提高財務(wù)人員自身素質(zhì)，配足會計人員，明確崗位職責，嚴格按《會計法》辦事，不斷加強會計人培訓，不斷提高自身素質(zhì)和財務(wù)管理能力，確保單位利益不受損失。制定切實可行的規(guī)章制度和管理辦法，規(guī)范財務(wù)行為，防止資產(chǎn)流失。
4、把單位有限的資金管好、用好，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產(chǎn)，保證一線生產(chǎn)需要，保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活，發(fā)揮更大效益。
5、充分發(fā)揮模范帶頭作用，榜樣的.力量無窮的。作為科室的一名。
領(lǐng)導。
就要以高度的的熱情感染人以精湛的業(yè)務(wù)帶動人以高尚的情操教育人以博大的胸懷團結(jié)人時時先行一步處處爭當排頭兵。
6、在抓好正常工作的同時，積極協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，尤其是與稅務(wù)部門的關(guān)系，創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境，促進治黃事業(yè)的健康發(fā)展。
如果我有幸成為財務(wù)科副科長，我定會履行我的諾言，盡職盡責，兢兢業(yè)業(yè)，讓局。
黨
組放心，讓職工滿意。如果我競聘不上，也會再接再厲，努力進取，不斷提高自身素質(zhì)，為我局發(fā)展做。
出自。
己的貢獻。我真誠地接受局。
黨
委的挑選，希望各位。
領(lǐng)導。
評委同志們支持我!
謝謝大家。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十七
各位領(lǐng)導、同志們：
我叫xxx，現(xiàn)任xxxx職務(wù)。今天，我站在這莊嚴的講臺上，參加財務(wù)科科長職務(wù)的競聘。首先感謝大家對我過去工作的幫助和支持，謝謝大家！
成功學大師卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應(yīng)認為自己有資格擔任這個或那個職務(wù)?！蔽蚁嘈?，憑借多年的工作經(jīng)驗，也憑借大家的支持，我會把財務(wù)科長職務(wù)作好！
我36歲。黨員，會計師職稱，在考高級會計師和注冊會計師，xxxx年廣州市財政學院畢業(yè)，xxxx年暨南大學會計系自考大專畢業(yè)。xxxx年進入單位，先后從事過出納、統(tǒng)計、審計、應(yīng)收、應(yīng)付會計、藥品會計、主管會計、電算化會計及部門負責人、財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)等職務(wù)。十幾年來，我兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，在不同崗位上均取得了一定的成績，受到領(lǐng)導和同事們的好評。
在很多人的眼里，財務(wù)科長是“錢”的象征，“現(xiàn)金”的代表。但是，對財務(wù)科長自身而言，這一職位意味著什么呢財務(wù)科長應(yīng)如何給自己準確定位呢我個人認為：財務(wù)科長的銜頭給人帶來的不僅是份美差，更多的則是挑戰(zhàn)和重于泰山的責任。迎接挑戰(zhàn)和勇于承擔責任，我從思想上、業(yè)務(wù)精通上、管理能力上都具有相當?shù)膬?yōu)勢。
第一、思想素質(zhì)。
第二、業(yè)務(wù)技能。
作為財務(wù)部門的`負責人，財務(wù)科長必須掌握較強的專業(yè)知識、理財能力，才能做好單位的財務(wù)工作。
1、我精通會計知識，具備較高的財務(wù)管理理論水平，嫻熟的處理財務(wù)事務(wù)的基本功，還有豐富的理財實踐經(jīng)驗和理財技巧。
2、掌握國家有關(guān)財務(wù)會計工作的政策法規(guī)。
3、我熟悉業(yè)務(wù)。
進入我單位后，我用一年時間，就熟悉了整套業(yè)務(wù)流程，對整個醫(yī)院財稅等各個環(huán)節(jié)都能熟練操作、有全盤認知，并能根據(jù)每一工作環(huán)節(jié)的特點，編制統(tǒng)一規(guī)格，輔導有關(guān)操作人員如何使用表格，審核人員如何核對數(shù)據(jù)，財務(wù)部門如何利用這些數(shù)據(jù)等等，這樣，可避免了重復勞動，提高工作效率，也降低了出錯的機率，例如：職工廚房、物質(zhì)倉庫、藥庫、獎金、補貼發(fā)放、個稅計算等等就是很好的事例；只有對每個環(huán)節(jié)的管理都很熟悉，才能協(xié)助下屬達到他們的目標，才能指導各有關(guān)部門如何配合財務(wù)管理。
第三、管理能力。
我具備較強的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力和用人能力。我是xxxx年年底來以人才招聘的形勢來到我們單位的，來單位之前，我已從事多年的財務(wù)總監(jiān)工作。在策劃指揮、安排調(diào)度、團隊建設(shè)、財務(wù)管理、財務(wù)信息的收集與處理、報表的編制以及獎金的分配等等各方面都能夠精心組織、周密安排，因而積累了豐富的工作經(jīng)驗，具有較高的工作能力。
溝通協(xié)調(diào)能力也是我的強項。首先，與人相處，我會用心去體會不同人的內(nèi)心需求是什么，主動協(xié)助他，幫助他，誠信待人，具有很強的親和力，和我深入接觸過的人都愿意和我溝通交流。再有，我能容忍下屬的錯誤，但我會告訴他，錯在何處！協(xié)助他改進。寬容，對任何人不存要求，不抱希望，讓人感覺與我相處有輕松感。同時我還有較強的分析判斷能力，能從各種相關(guān)信息中分析出自己單位所面臨的問題及相應(yīng)解決方案的能力。另外，我還知人善任，具有較強的用人能力，能有效地培養(yǎng)和使用骨干，借助于骨干的力量，使一人的智慧和才能變成眾人的智慧和才能。
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十八
尊敬的各位領(lǐng)導、評委們：
大家好！
通過一年來的工作實踐，使我進一步認識到了財務(wù)工作的重要性、證策性、專業(yè)性、復雜性：財務(wù)管理是全院管理系統(tǒng)的一個重要組成醫(yī)院部分，財務(wù)管理的好壞對全院的經(jīng)濟效益以致生存發(fā)展具有至關(guān)重要的影響。財務(wù)科雖是二線科室，但其工作不是簡單的事務(wù)性工作，財務(wù)科負責人更不能只是單純的收收支支，登登賬本。他必須及時把握全院的財務(wù)狀態(tài)并作出判斷和分析，主動為領(lǐng)導當好參謀，成為領(lǐng)導的助手和得力管家。財務(wù)工作的政策性、專業(yè)性也很強，目前我院財務(wù)工作經(jīng)常涉及到的法律、法規(guī)和政策性文件有二、三十個，財務(wù)對口的上級部門有衛(wèi)生局、財政局、稅務(wù)局、統(tǒng)計局、社保局等六、七家。
如何正確貫徹執(zhí)行上級的政策法規(guī)，做到有法必依、有章必依，同時又用好用活政策，為單位爭取更大的發(fā)展空間，為職工爭取較好的福利，是財務(wù)部門的責任。財務(wù)科的工作內(nèi)與各科室的收支核算緊密相關(guān)，外與患者、銀行及眾多藥品、設(shè)備商家收付頻繁，工作量大而繁雜。作為財務(wù)科負責人必須以身作則，團結(jié)全科同志，耐心細致工作，調(diào)配好資金，協(xié)調(diào)好關(guān)系，為一線科室貼心服務(wù)。日常財務(wù)要日清月結(jié)，杜絕差錯，并按規(guī)定嚴把收支關(guān)，大力增收節(jié)支。按照以上要求，今年我和財務(wù)科的同志們在院領(lǐng)導的親自帶領(lǐng)下做了大量工作，取得了一定成績，主要是：
1、認真貫徹執(zhí)行了各項規(guī)章、制度，按時報送了有關(guān)報表，通過了市里各有關(guān)部門的考核檢查。
2、按規(guī)定對單位各項經(jīng)濟往來進行了會計核算，提出了財務(wù)分析報告，為領(lǐng)導決策提供了參考。
3、增收節(jié)支工作效果明顯。今年按財務(wù)制度嚴格控制了支出，與上級主管部門保持了密切的聯(lián)系，各項撥款及時到位。到目前為止，全院各項收入—xxx，比上一年度增加xx，支出xxx，比上一年度減少xxx。
4、除財務(wù)科的日常工作外，還配合其他科室完成了職工五大基本保險的投保、勞資統(tǒng)計、醫(yī)保報賬、科室月度核算等工作以及領(lǐng)導臨時交辦的工作。
5、財務(wù)人員素質(zhì)有所提高。電腦網(wǎng)絡(luò)是現(xiàn)代管理不可少的工具，今年我院新上電腦網(wǎng)絡(luò)后，財務(wù)科是主要使用部門。
20xx年對我院將是充滿機遇和面臨挑戰(zhàn)的一年。如果我能連任財務(wù)科主任，我打算從以下方面努力，使財務(wù)科的工作再上新的臺階：
我院財務(wù)工作的核心，我認為就是增收節(jié)支。要想增收節(jié)支效果顯巨，必須在以下方面改革、改進。首先在增收上，我院是國家撥款的公益性醫(yī)療保健單位，目前醫(yī)療費用的高漲已成為社會的公害，很多病人已看不起病。建議我院控制大處方、貴藥品的使用，適當下浮部分珍療費用，這樣有可能單張?zhí)幏?、單個病人的收入有所下降，但社會效益提高了，就可以吸引更多的人來我院就珍，總體收入反而可以增加。我在自學一些經(jīng)濟書籍時看到，以價格戰(zhàn)提高市場份額，獲取高額總體利潤是商戰(zhàn)中常用的方法。
我們是全額撥款單位，有打價格戰(zhàn)的空間，在這方面可以進行有效嘗試，其次是節(jié)支。如果說增收是一線科室起主導作用，那么節(jié)支財務(wù)科就負有更多的責任。我認為，節(jié)支主要在于控制醫(yī)療成本。眾所周知，成本可分為固定成本和變動成本。在固定成本方面：
一是要進一步做好固定資產(chǎn)管理工作，嚴格安照程序進行出、入庫登記，對實物有專人負責建賬、卡管理。要盤活庫存整理，避免閑置，做到物竟其用。
二是要在領(lǐng)導的主持下，與一線科室一起制定計劃，做到按需購買，按計劃購買，按標準購買，大型貴重設(shè)備要實行招標。在變動成本方面，科室要責任到人，避免丟失浪費。對其他開支，財務(wù)科要在院領(lǐng)導審批的前提下嚴格把關(guān)，做到會計原始憑證張張合法，杜絕虛支冒領(lǐng)現(xiàn)象。
此外，在日常工作中除堅持今年行之有效的方法外，還要加強主動性，領(lǐng)會上級領(lǐng)導意圖，把工作做在前面；要增強工作的條理性，進一步提高工作效力；要以身作則，加強學習，提高自身和全科同志的綜合素質(zhì)。
本人從事會計工作雖已有xx年，在同齡人中也可算“老會計”了，但作為科室負責人時間不長，經(jīng)驗不多，工作中還有不少缺點。但有各位領(lǐng)導的指引把關(guān)，有同志們的支持幫助，我有信心有決心通過學習和實踐，不斷提高自身素質(zhì)，履行好崗位職責，為我院的發(fā)展作出大的貢獻。
謝謝大家！
財務(wù)總經(jīng)理競聘演講稿篇十九
尊敬的各位評委、各位同事：
大家好!
納員，成本費用核算、往來賬分管、采購、會計報表編制等崗位的工作。20xx年9月被聘為xxxx酒店財務(wù)部會計主管，主持酒店的財務(wù)工作，也現(xiàn)在的就職崗位。這次我競聘的崗位是xxxx酒店財務(wù)部副經(jīng)理。
面對這次機遇與挑戰(zhàn)，我對充滿信心、更對xx集團的未來充滿信心。我競聘崗位，是基于對職位的和對自身認識的情況下的選擇。，也希望運用的專業(yè)技能和平時積累的管理經(jīng)驗，來為我集團的振興和發(fā)展的一份力量。分析，我我有幾個的優(yōu)勢：
1、正直的人品、的修養(yǎng)的工作。在為人上，我胸懷坦蕩，公道正派，與人為善，不搞小動作。對待本職工作一絲不茍，對布置的工作我總是全力以赴，的工作，任何借口與理由。
2、深厚的理論基礎(chǔ)和較的實踐經(jīng)驗。本人會計師職稱和三年工作經(jīng)驗，符合會計法規(guī)定的企業(yè)會計機構(gòu)人所具備的條件。自到酒店后，我迅速熟悉了酒店管理系統(tǒng)并系統(tǒng)學習了成本控制及用友財務(wù)軟件操作，幾乎從事過會計崗位的工作，對每個會計崗位都有著較的和認識。
3、較強的關(guān)系能力。能妥善好與本酒店各的關(guān)系，協(xié)同各控制成本，營銷政策的制訂，分析客源流情況等。工作的關(guān)系使我有更多的機會對勞資、統(tǒng)計、預(yù)算等的工作有更多更的，為的之間的和了技術(shù)上的。在對外關(guān)系，是在xx酒店資金吃緊的情況下，懇切地溝通、協(xié)商，并了大多數(shù)供應(yīng)商的理解與支持，上化解了xx酒店在特殊時期的財務(wù)困境。另一在與稅務(wù)人員的溝通中也由陌路變成熟路，我的體會是：的人際關(guān)系同樣能為的經(jīng)濟、社會效益。
4、向節(jié)能降耗要效益。在我主持xx酒店的財務(wù)管理工作期間，地了與稅務(wù)的關(guān)系，去年一年僅房產(chǎn)稅一項，稅收基數(shù)，就節(jié)稅13萬元，并了稅務(wù)的認可;xx酒店是成長中的酒店，工程的預(yù)、結(jié)算還多，在審核，我本著酒店主人翁意識，精心核對前后合同，糾查了乙方結(jié)算上的曲解，使節(jié)約支付工程款2萬元;對直接耗料，隨時市場行情并價格;這在程度上抑制了供應(yīng)商的故意抬價，為酒店節(jié)省了開支了利潤。
5、有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。業(yè)余，我在注重專業(yè)技能的，力求把培養(yǎng)“一專多能”的人才。正在參加電大財會專業(yè)本科班的培訓學習，本人相信，地再教育，的自我學習，定能為本公司的經(jīng)營發(fā)展在理念上、管理上更廣闊的.思路。
假如我有幸競聘，我將不負眾望，不辱使命，“以為爭位，以位促為”。財務(wù)部的下一步工作我有如下幾點想法：
提倡文明、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，展現(xiàn)我xx人精神面貌和道德風尚。財務(wù)部做為我酒店的窗口，在我部資金較為緊張的情況下，搞好文明、優(yōu)質(zhì)服務(wù)就顯得更為。資金緊張，不對每職工、客戶、供應(yīng)商有求必應(yīng)，憂慮著急的情緒，的理解。耐心細致的解釋工作，才能贏得更多的客戶。
下氣基層會計人員的素質(zhì)和職業(yè)道德。在全體會計人員之間一股學習之風，以此來我會計核算的。，本人要努力的鉆研稅務(wù)知識，稅務(wù)籌劃工作，以避稅。
成本核算和現(xiàn)金流量的管理。按月對本經(jīng)營情況分析和總結(jié)，經(jīng)驗和教訓，為決策有用的信息。對本的現(xiàn)金流量總體控制，本在資金的使用上量入為出，開源節(jié)流，并把資金的風險和盡量分散轉(zhuǎn)移到分包隊伍和供應(yīng)商。
加速資金回籠工作。對應(yīng)收款的回收監(jiān)控，應(yīng)收賬款預(yù)警機制，當回收的應(yīng)收款達某一比例時，向?qū)Ψ酱呤?，并向匯報，以便措施，工作權(quán)。
第五、內(nèi)外的溝通和工作。對外勤跑工商、稅務(wù)，多和溝通，以的理解和支持。
作為一名競聘者，應(yīng)該直接面對與失敗，假如我競聘失敗，說明在某些差距，我將努力，在今后的工作當中，我將一如既往，兢兢業(yè)業(yè)的工作，用知識武裝，在工作中，為我公司的發(fā)展一份力量。
謝謝大家!