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        2022年街道意識形態(tài)工作總結(jié)(5篇)

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            總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
            街道意識形態(tài)工作總結(jié)篇1
            市局工會年底要對各基層工會進行評估檢查,要求對照評估表格進行查漏補缺。我們在去年建立的檔案的基礎(chǔ)上,結(jié)合這一年的工作進行了自查,并結(jié)合實際進行了完善,現(xiàn)將我們的工作匯報如下:
            工會工作在基層就是維護教師們的合法利益,為教師們做主,結(jié)合學(xué)校自身的條件開展并參加一些活動。由于下邊學(xué)校師資緊張,說實話沒有太多的時間和精力來自己組織活動,很多時候我們是積極參加市局工會組織的各項活動來充實我們的工作。我負責(zé)工會工作快兩年了,說實話,感覺我們的市局工會是個辦實事的組織,人員少而精,個個辦事認真,雷厲風(fēng)行。我想與邁主席的辦事作風(fēng)密不可分。
            開會:我們很少開會,每學(xué)年初末各一次,中間就是緊急的臨時性會議。很多時候,能電話通知的我們就電話解決了。方便省事省力。不像有些部門,三天兩頭開會,辦事效率也不敢恭維。
            材料:工會開會很少有很多文件,有也是言簡意賅的,就拿工作要點來說,工會下發(fā)的沒有那么多的套話,一般的就是一張A4紙,包括了這一年要安排的一些活動,從不贅述。即使讓你看著那一片紙,你也會感覺它很沉,很有內(nèi)容!不像有的部門發(fā)個通知,像一本書,讀了好幾篇你都不知道說的是什么。
            發(fā)言:工會的幾個成員,資歷都很高了,講話水平也相當高了,但每次開會我們都感覺到每個領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言都不長篇大論,總是講重點,抓特點,強調(diào)關(guān)鍵點,很少引申什么。讓你不至于聽的發(fā)困,因為他們說的都是你要記的,你必須知道的。邁主席最能說了,但他說得總是人們最關(guān)心的,最關(guān)注的,他說的人們總是聽不夠,即使話語有些嚴厲,但他說的那些都是我們應(yīng)該而且是必須完成的。邁主席說話很到位,總是說到根兒上,事情總是做到很適度的位置,比如:我們開會,不用強調(diào),全都自覺地把手機處理了。因為開始有的人不注意,邁主席說過,而且很公開的說的,在充分尊重你的前提下說的,讓人很慚愧自己的言行,所以現(xiàn)在形成了慣例!
            活動:工會很多活動都形成了慣例,一年兩次的,一年一次的,兩年一次的,只要你有心,用心去組織,是可以讓教職工們的生活和工作豐富多彩的。我們盡我們所能,積極參加各項賽事,就像工會提出的口號:不在乎取得什么成績,關(guān)鍵是提供機會讓老師們在一起交流一下。慢慢的大家都認識到了這一點,我們的活動越來越熱鬧,越來越精彩。
            檢查:說實話,工會是最體量老師們的了。平時沒什么檢查,因為老師們已經(jīng)迎接了那么多的檢查,所以只是年終考評一次。這已經(jīng)很合理了。
            我們的工作和想法:說實話,我們的工作只有在遇到需要討論和通過決策的時候才體現(xiàn)出來,很多時候是由于條件的限制,而開展得不怎么好。但我們在維護教師權(quán)益方面確實發(fā)揮了作用,我們集體討論通過的決策,是被大家充分認可的,是少數(shù)人不能隨意更改的,這也就維護了大多數(shù)老師的利益。
            我們積極參加工會組織的活動,這些時候教師們都很積極,當在比賽場看到同事或同學(xué)的時候,大家彼此暢談,開懷大笑的'時候,才真正理解我們參加活動的真正目的并不是比賽,而是有個彼此交流的機會。那樣就會覺得,比賽的結(jié)果真的不重要,甚至讓人忽略不計,而我們在賽場上的開心和歡樂會讓我們記憶很久很久。
            按照評價方案我對照了,我們的工作還差得很多,還有很多需要改進和提高的地方,開始我也想突擊補些東西,但我感覺那樣太不真實,沒必要,我把我平時做了的工作整理好,沒做的再以后的工作中彌補或改正,那樣才真實。我想做了就是做了,沒做就是沒做,關(guān)鍵以后必須做好,看到評估細則,也為我們以后的工作指明了方向,其實很多工作就在平時,我們只要用心來做,認識到這一點,我們地工作就是合乎要求的。努力,爭取把工作做到平時,讓大家達到實惠,不要把工作做給檢查看。
            能負責(zé)工會工作我很榮幸,說實話,我更榮幸碰到市局工會幾個英明干練的領(lǐng)導(dǎo),在工作和生活上讓我受益匪淺。我需要提高的地方很多,需要學(xué)習(xí)的地方很多,努力!
            街道意識形態(tài)工作總結(jié)篇2
            根據(jù)縣人大文件要求,按照縣工會自查工作安排,我局認真細致地對今年的工會建設(shè)工作進行了自查,現(xiàn)將自查情況報告如下,請縣工會審查。
            一、我局工會工作指導(dǎo)思想
            根據(jù)上級工會的工作部署和要求,結(jié)合我局工會實際,以“組織收入”工作為中心,以“三項管理辦法”建設(shè)為載體,突出工會四項職能,切實維護職工權(quán)益;加強工會小組建設(shè),夯實工作基礎(chǔ);不斷提高工會工作水平,增強工會組織的吸引力和凝聚力。在總結(jié)和鞏固近年來工作成果的基礎(chǔ)上,努力開創(chuàng)工會工作新局面,把我局工會建成組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴的模范職工之家。
            二、工會建設(shè)情況
            成立了范縣地稅局工會委員會,由監(jiān)察室主任唐亞彩兼主任、辦公室副主任郭桂生、監(jiān)察室趙善龍為委員,在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,認真履行職責(zé),更好地代表職工利益、維護職工權(quán)益,為促進工會各項工作的開展提供了強有力的組織保障。
            三、我局工會工作開展情況
            局工會在縣工會領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞“組織收入”工作,狠抓“三項管理辦法”,履行工會職能;形成整體互動,激發(fā)基層活力,增強了工會的吸引力和凝聚力。工會工作有新舉措,有新辦法,有新目標,使整個縣局工作出現(xiàn)了良好局面。
            (一)廣泛動員,精心組織,抓好以政務(wù)公開為主要內(nèi)容的民主化管理工作
            政務(wù)公開是民主化管理工作的立足點。民主體現(xiàn)于參政,參政先要議政,議政源于知情,沒有政務(wù)公開就沒有職工的知情權(quán)。知情權(quán)得到保障,職工才能充分行使發(fā)言權(quán),從而為縣局的科學(xué)決策提供更多的依據(jù)。自縣局成立以來,無論是人事變動、崗位競聘、評先評優(yōu)、年度考核,還是經(jīng)費的使用,職工福利的發(fā)放,我們都做到了公開條件、公開規(guī)定、公開政策,讓職工根據(jù)自身條件公平競爭。并且,縣局班子的決策結(jié)果上墻公示,使各個工作環(huán)節(jié)透明,便于職工監(jiān)督,使職工能夠限度地參與縣局各項管理工作,真正體現(xiàn)其工人階級主人翁的地位。
            (二)關(guān)注職工生活,解決職工困難
            縣局工會十分關(guān)注職工生活,積極反映職工的呼聲和要求,采取多種方式為職工排憂解難送溫暖,重視女工工作,處處維護縣局職工權(quán)益。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
            (1)縣局工會每年都出資為職工檢查身體。
            (2)開展職工們(包括職工的直系近親屬)婚、喪、病,領(lǐng)導(dǎo)們(黨政工)帶禮品慰問職工的“暖人心”活動。
            (3)縣局工會多次組織有益于職工身心健康的室內(nèi)外娛樂活動,陶冶職工情操。
            (4)重視女工工作??h局工會每年都以工會的名義為女工們檢查身體,同時根據(jù)女工的生理特點安排其從事相應(yīng)的工作,在女工的節(jié)日--“三八”節(jié),隆重舉行活動,表示慶祝,深受女工們的歡迎。
            (三)強化學(xué)習(xí)意識,注重自身修養(yǎng),提高職工素質(zhì)
            在實施職工素質(zhì)教育工程中,縣局工會提出了“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為素質(zhì)教育工程載體,以‘三優(yōu)一滿意’為工作理念”(三優(yōu):即優(yōu)良服務(wù)、優(yōu)良作風(fēng)、優(yōu)良環(huán)境;一滿意,即干部職工生活滿意)的口號。具體做了以下幾方面的工作。
            (1)學(xué)習(xí)典型事跡,發(fā)揮榜樣作用??h局工會先后組織職工學(xué)習(xí)唐保進、李連成、周國知等先進事跡,通過用先進的社會主義文化教育職工,極大地促進了職工的創(chuàng)業(yè)精神。
            (2)開展形式多樣的技術(shù)比武活動,比、學(xué)、趕、幫、帶,提高干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì),增強其學(xué)習(xí)意識和集體榮譽感。通過開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,爭創(chuàng)業(yè)務(wù)標兵活動,創(chuàng)五好黨支部活動等,增加職工文明服務(wù)意識,提高職工職業(yè)道德水平;通過開展技能大賽,增強職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的自覺性,提高其為納稅人服務(wù)的水平。
            綜上所述,由于縣工會和縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo),全體職工的共同努力,縣局工會20__年各項工作均得以順利開展,促進了“組織收入”工作,“三個管理辦法”建設(shè)初見成效,增強了工會的吸引力和凝聚力。
            街道意識形態(tài)工作總結(jié)篇3
            一學(xué)年來,學(xué)校工會在上級工會、學(xué)校黨支部的關(guān)心、領(lǐng)導(dǎo)下,全體工會委員同心協(xié)力,創(chuàng)造性地開展工作,出色地完成了工會各項目標取得了顯著的成效。
            一、常規(guī)工作
            1、基礎(chǔ)工作:
            學(xué)校工會能按時進行換屆選舉,第八屆工會委員會屆滿,學(xué)校工會于20__年6月11日召開全體會員大會,選舉第九屆工會委員會委員。經(jīng)差額選舉,從候選人:王火炬、王紅真、王耀紅、葉勁松、葉春琳、朱素麗、許麗紅、陳麗雅、陳綏遠等九位同志中選舉王火炬、王紅真、王耀紅、葉勁松、葉春琳、朱素麗、陳麗雅等七位同志為新一屆工會委員會委員。新一屆工會委員會于6月11日召開全體委員會議,研究決定:王火炬任主席,葉勁松任副主席,王耀紅任女工委主任,王紅真任組織委員,陳麗雅任福利委員兼財務(wù)委員,葉春琳任宣傳委員,朱素麗任文體委員。同時成立了“女工委”、“經(jīng)審委”和“”,“三委”職責(zé)明確,分工合作。工會委員堅持一個月召開一次例會,研究討論工會工作。在學(xué)??冃И剬嵤┺k法中,工會干部能按上級的有關(guān)規(guī)定享受應(yīng)有待遇,工會辦會條件優(yōu)越,有工會組織和會員檔案。學(xué)校教職工的的入會率達100%,以年段為單位成立了工會小組,并定期開展豐富多彩的活動。
            2、常規(guī)管理:
            學(xué)校工會學(xué)年初都能根據(jù)上級工會的工作精神及學(xué)校的實際制定切實可行的工會工作計劃,學(xué)年結(jié)束能對一學(xué)年工會開展的工作進行總結(jié),平時做好大事記錄、每年都能按時做好工會財務(wù)報表并及時上報。堅持一年召開一次以上的教職工代表大會,研究討論學(xué)校教育教學(xué)改革等問題。本學(xué)年三次代表大會,選舉產(chǎn)生了新一屆的工會委員;討論了績效獎的實施辦法、??记谵k法等。能依法足額撥繳工會經(jīng)費,工會經(jīng)費的開支嚴格遵守財務(wù)管理制度,并做好經(jīng)審工作報告。工會積極取得行政的經(jīng)費支持,還投入資金一萬多元,添置、增設(shè)教師活動設(shè)施、活動場所,為排球隊隊員配備球衣、球鞋、排球,建設(shè)新的排球場等?!叭恕眿D女節(jié)、“五一”勞動節(jié)、中秋佳節(jié)等節(jié)日,行政經(jīng)費撥款支持工會小組開展活動。我校工會還能認真完成上級布置的各項任務(wù)和活動,如認真開展工會專題調(diào)研,并撰寫調(diào)研報告《教代會如何走上規(guī)范化的軌道》;積極參加“職工法律知識競賽、教職工乒乓球賽、教職工籃球賽等。積極認真地開展工會自查自評活動,經(jīng)常對照工會目標管理標準查找不足,及時整改。
            二、重點工作
            1、教工之家建設(shè):能以“省先進教工之家”的標準繼續(xù)深入開展黨、政、工共建“教工之家”活動,充分發(fā)揮“參與”職能。能認真對照黨、政、工共建“教工之家”標準,繼續(xù)開展建家工作。在新的一年里,共建工作又有所創(chuàng)新,教代會工作更完善,發(fā)揮好“參與”職能。工會密切配合行政領(lǐng)導(dǎo),認真做好各項工作,履行了參政議政職能。
            2、民主政治建設(shè):堅持每年召開一次以上的教代會,20__年2月24日,召開第九屆一次教代會,大會中心議題:審議通過《同安第一實小績效獎試行方案》及《同安第一實驗小學(xué)教師考勤辦法》,審議通過我?!?0__年學(xué)校工作報告和20__年學(xué)校工作計劃》及《20__年學(xué)校財務(wù)開支與20__年財務(wù)預(yù)算報告》。整個教代會程序規(guī)范、職權(quán)落實,取得很好的效果。積極開展教代會評議干部工作,主動參與校務(wù)公開工作,使校務(wù)公開工作進一步制度化、規(guī)范化。
            3、教職工隊伍建設(shè):加強教職工思想政治工作,鞏固專業(yè)思想,提升專業(yè)素質(zhì)。組織教職工,結(jié)合教育改革與發(fā)展的實際,進一步解放思想,與時俱進,開拓創(chuàng)新。樹立正確的辦學(xué)理念,廣泛發(fā)動和依靠社會力量興辦教育。深化教育教學(xué)改革,特別是組織教職工學(xué)習(xí)課改精神,投入課程改革實驗,全面推進素質(zhì)教育;繼續(xù)組織教職工學(xué)習(xí)了新《工會法》,深刻領(lǐng)會《工會法》精神,明確教職工的職、權(quán)、責(zé);進一步把師德教育作為學(xué)校精神文明建設(shè)和教師隊伍建設(shè)的大事來抓,開展“教書育人,管理育人,服務(wù)育人”的“三育人”活動和“樹師表形象”活動,組織全校教師撰寫師德格言和心得體會,教師的思想道德又有了較大的提高;關(guān)心教師的專業(yè)成長,特別是中青年教師隊伍的建設(shè),協(xié)助學(xué)校開展人人一節(jié)公開課活動,人人參與課題研究實驗,指導(dǎo)教師參加區(qū)名師評選活動,協(xié)助學(xué)校安排并辦好教師論壇,承辦讀書沙龍,引導(dǎo)廣大教師開展讀書教研活動,一學(xué)年來廣大教師的專業(yè)素養(yǎng)提升了,有八位教師獲得市區(qū)學(xué)科帶頭人、十佳教師、教學(xué)能手。有十二位教師分別被評為省市區(qū)優(yōu)秀教師,有兩位教師評為省市課改先進工作者。
            4、送溫暖活動:切實為教職工說話辦事,依法維護教職工的權(quán)益。
            (1)關(guān)心困難教師,確實做老師生活和工作困難的第一知情人,第一報告人,第一幫助人。認真做好“五必訪”,組織發(fā)動教師開展互濟互助活動。本學(xué)年共走訪慰問教師三十幾人次。
            (2)關(guān)注女教職工,確保女教職工的合法權(quán)益和特別利益不受侵犯。要主動關(guān)心女教職工在工作生活中遇到的困難,做好女教職工生育保險和“四期”保護工作。通過各種途經(jīng),幫助她們解決實際問題,做她們的貼心人。
            (3)關(guān)心全體教職工的身體健康,通過各種途徑宣傳保健常識和養(yǎng)生常識,并于20__年11月組織全校在職教師開展體檢,進一步建立教職工健康檔案和女工婦科檢查檔案。
            (4)關(guān)心退休教職工的生活和學(xué)習(xí),確實幫助他們排憂解難,經(jīng)常了解他們的情況,傾聽他們的心聲,并積極組織開展聯(lián)誼活動,使退休教職工“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所學(xué)、老有所樂、老有所教”。今年共有:組織退休教師參加9月10日的慶祝教師節(jié)座談、組織他們到漳州地質(zhì)公園、茶園一日游。
            5、理論與文化建設(shè):工會新班子成立后,馬上組織進行了學(xué)習(xí)培訓(xùn),工會主席、副主席王火炬、葉勁松分別參加了區(qū)教育工會組織的培訓(xùn),確實提高工作能力。鼓勵工會會員積極向《同安第一實小網(wǎng)頁》和《同安教育網(wǎng)》投稿,及時地將工會的活動情況,工作經(jīng)驗,好人好事等進行報道,教師有不少文章在同安教育網(wǎng)發(fā)布。工會組織了以“教代會如何走上規(guī)范化、制席化的軌道”為主題的調(diào)研活動,并認真撰寫了調(diào)研報告。
            蕓溪校區(qū)的投入使用,教職工活動的場所和活動設(shè)施得到了進一步的落實,有200米的塑膠跑道,有塑膠籃球場、排球場,室內(nèi)體育館。乒乓球室,室外的健身器材等各種健身活動設(shè)施。工會充分利用這些設(shè)施積極開展教職工文體活動,豐富了教職工的業(yè)余生活。同時結(jié)合各種節(jié)日、紀念日,有計劃地組織各種有益教職工身心健康的活動。今年“三八節(jié)”期間各工會小組舉行家庭式的小聚會或聯(lián)歡會。“五一”期間組織各工會小組開展“八十分”、唱歌、會餐、乒乓球、爬山等活動。五一節(jié)組織教職工參加乒乓球比賽,男子組獲得團體第四名的好成績。組織參加區(qū)男子籃球賽和男子乒乓球十強賽。
            三、特色工作
            本學(xué)年工會創(chuàng)造性地開展了“溫馨祝?!被顒?,在每位教師生日當天,由工會委員向生日的老師親口說一聲:祝你生日快樂!并送上一本書做為生日禮物,讓每一位教師真切地感受到學(xué)校工會這個大家庭溫暖的愛,溫馨的祝福。
            通過自查自評,一學(xué)年來,學(xué)校工會帶領(lǐng)全校教師,辛勤工作,努力開拓,為學(xué)校的各方面建設(shè)做出了應(yīng)有貢獻,為學(xué)校被評為省素質(zhì)教育先進校付出了努力,取得了顯著的成績。在取得成績的同時,還存在不足:
            1、工作還做得不夠細,材料、檔案意識不夠強,一些過程性的收集不及時。
            2、有一些規(guī)章制度還有待進一步完善。
            經(jīng)自評,常規(guī)工作得34分,重點工作得65分,特色工作加分10分,總得分109分。
            街道意識形態(tài)工作總結(jié)篇4
            為全面落實中央、省委、市委關(guān)于意識形態(tài)工作的有關(guān)規(guī)定和精神,我單位堅持把意識形態(tài)工作作為貫徹法院工作的一條紅線,以樹立和踐行“四個意識”、傳播社會正能量為重點,以法院隊伍建設(shè)為保證,積極開展了符合法院實際的意識形態(tài)工作,有力推動了各項工作健康發(fā)展?,F(xiàn)將推進落實意識形態(tài)工作情況匯報如下:
            一、意識形態(tài)工作情況
            (一)強化組織領(lǐng)導(dǎo),落實主體責(zé)任
            黨組/黨委高度重視意識形態(tài)工作,黨組/黨委書記作為抓全院意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人,班子其他成員履行分管領(lǐng)域意識形態(tài)責(zé)任,中層主要負責(zé)人是所在部門“第一責(zé)任人”。我們堅持“一把手”帶頭,一把手負總責(zé),班子成員各負其責(zé),定期匯報意識形態(tài)領(lǐng)域情況,對重大事件、重要情況有針對性地進行引導(dǎo)。把意識形態(tài)工作融入到業(yè)務(wù)工作全過程中,確保法院意識形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作兩不誤。
            (二)強化理論學(xué)習(xí),提升思想認識
            將意識形態(tài)工作納入到黨組/黨委學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容中,以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為平臺,結(jié)合推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,把意識形態(tài)工作納入學(xué)習(xí)內(nèi)容。以支部為單位進行例會學(xué)習(xí),及時傳達學(xué)習(xí)黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神。通過領(lǐng)導(dǎo)班子成員上黨課,廉政警示教育等方式,將學(xué)習(xí)理論、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和黨建專題知識講座有機結(jié)合起來,努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織。
            (三)注重網(wǎng)絡(luò)宣傳,嚴格輿情管控
            一是注重輿論引導(dǎo),維護網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全。開通法院官方微博、官方微信公眾號、官方抖音、官方頭條,切實抓好“一網(wǎng)兩微一平臺”建設(shè),開啟“互聯(lián)網(wǎng)+”意識形態(tài)教育新模式。每季度召開一次新聞發(fā)布會,通報法院工作情況。選任責(zé)任心強的年輕同志為網(wǎng)評員,負責(zé)宣傳工作動態(tài),配合市網(wǎng)信部門做好監(jiān)控和引導(dǎo)涉法輿情;二是建立健全黨務(wù)政務(wù)信息公開制度,依托黨務(wù)、政務(wù)信息公開網(wǎng)絡(luò),在穆棱法院門戶網(wǎng)站及時公開本單位重大決策、重要人事任免、財務(wù)預(yù)算等相關(guān)信息。
            (四)強化身體力行,發(fā)揮模范作用
            一是通過院長上黨課、黨章知識競賽、通報違紀典型案例、集中收看政法干警學(xué)習(xí)講座等形式,教育和引導(dǎo)全體干部提高政治鑒別力;二是積極開展精準扶貧活動,組織干部深入貧困村開展“一對一”結(jié)對幫扶;持續(xù)開展普法進機關(guān)、進社區(qū)、進企業(yè)、進學(xué)校、進軍營等“七進”宣傳活動,不斷提高廣大市民尊法學(xué)法用法意識;三是抓好道德建設(shè)工作。組織重溫入黨誓詞、學(xué)唱革命歌曲、宣傳先進典型事跡、開展緬懷革命先烈系列活動。積極參與社區(qū)組織的義務(wù)勞動、捐資助學(xué)、文明城創(chuàng)建等活動。
            二、存在的問題
            (一)在理論學(xué)習(xí)方面,學(xué)習(xí)的深度不夠、積極性不高、學(xué)習(xí)形式單一
            一是學(xué)習(xí)的深度不夠,在學(xué)懂和弄通上還有一定差距。黨員干部普遍在理論學(xué)習(xí)中只求到課率,雖然歷次培訓(xùn)都能參加到位,人人做筆記,但往往流于形式,缺乏深入調(diào)查研究的精神,有時滿足于一知半解,不能充分結(jié)合工作實際,導(dǎo)致沒有完全達到學(xué)以致用的效果;二是部分同志學(xué)習(xí)積極性不高,不能充分利用新媒體平臺開展學(xué)習(xí)。雖然高度重視對干警學(xué)習(xí)強國平臺的督導(dǎo)和檢查工作,仍有部分同志不重視平臺學(xué)習(xí),存在推一推動一動的現(xiàn)象,不重視利用新平臺開展意識形態(tài)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)的積極性主動性不強;三是理論學(xué)習(xí)形式單一。理論學(xué)習(xí)滿足于培訓(xùn)、授課等形式,不能充分創(chuàng)新學(xué)習(xí)的平臺建設(shè),沒有與新媒體平臺充分融合,導(dǎo)致沒有調(diào)動起全體干部的積極性。干警在參與培訓(xùn)的過程中表現(xiàn)不夠活躍,互動效果不佳。
            (二)落實意識形態(tài)責(zé)任制方面,主體責(zé)任意識不強、指導(dǎo)力度不夠
            一是意識形態(tài)工作制度落實不到位。院黨組/黨委對業(yè)務(wù)工作投放精力多,對意識形態(tài)學(xué)習(xí)投入的相對較少。在推進意識形態(tài)工作的過程中,執(zhí)行《意識形態(tài)工作責(zé)任制》不夠到位,意識形態(tài)陣地建設(shè)還需加強。例如,缺少對外文化交流、學(xué)術(shù)交流活動平臺;二是指導(dǎo)力度不夠。領(lǐng)導(dǎo)班子對黨支部意識形態(tài)工作的指導(dǎo)和調(diào)研力度不夠,監(jiān)督不夠嚴格,培養(yǎng)和樹立典型力度不夠,一些部門同志學(xué)習(xí)步伐不緊、形式單一,與全院意識形態(tài)學(xué)習(xí)節(jié)奏不統(tǒng)一,貫徹落實意識形態(tài)工作制度的主動性不夠,領(lǐng)導(dǎo)班子對當前意識形態(tài)工作情況缺少相應(yīng)的責(zé)任追究措施。
            (三)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)方面,工作機制落實不到位,引領(lǐng)和約束力度不夠大
            依法辦理、輿論引導(dǎo)、社會面管控“三同步”工作機制落實不到位,對于網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)方面引領(lǐng)和約束力度不夠大。仍存在線上回應(yīng)網(wǎng)民關(guān)切不夠及時具體的問題,網(wǎng)上輿論引導(dǎo)能力有待提升。例如,網(wǎng)民通過官方微信、官方微博咨詢問題,有時不能第一時間給予回應(yīng)。另外,雖然將全體同志個人微信、微博等賬號統(tǒng)計并登記在冊,但對干警私人微博、微信、論壇等言論掌握程度有限,少數(shù)干警容易受到各種錯誤思潮影響和侵蝕,不能完全預(yù)防和避免出現(xiàn)不當言論,網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)的管理和教育還需加強。
            三、下步工作打算
            在今后工作中,我院將著力在統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫,努力在理論武裝和輿論引導(dǎo)上取得新進展,不斷激發(fā)全體同志的工作激情,切實做好意識形態(tài)工作。
            一是不斷加強黨的建設(shè),始終堅持黨對各項工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)。堅持不懈抓好理論學(xué)習(xí),以“兩學(xué)一做”規(guī)范化制度化建設(shè)為契機,強化理論武裝。牢固樹立“四個意識”,特別是核心意識,看齊意識。創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)方式,豐富理論學(xué)習(xí)內(nèi)容,不斷完善落實好政治理論學(xué)習(xí)。鞏固“不忘初心,牢記使命”主題教育成果,院黨組帶頭檢視自身問題,找準薄弱環(huán)節(jié),補齊工作短板。堅持以黨建帶隊建促審判,把黨支部的建設(shè)作為法院黨建工作重點,著力規(guī)范和健全相關(guān)工作機制,真正發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。進一步壓實領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”,把全面從嚴治黨要求落在實處,推動政治生態(tài)環(huán)境持續(xù)好轉(zhuǎn)。
            二是及時總結(jié)經(jīng)驗,推動建立長效機制。堅持黨建統(tǒng)領(lǐng),把加強基層黨組織建設(shè)和加強意識形態(tài)工作緊密結(jié)合起來,強化對意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo),強化意識形態(tài)責(zé)任制。對已完成的巡察整改事項,適時組織“回頭看”,著力鞏固巡察整改成果,防止已整改的問題反彈回潮;對需要長期堅持的整改事項,進一步細化責(zé)任、明確要求、跟蹤問效,確保整改不留死角。對一些帶有普遍性的問題,深刻剖析問題根源,迅速建章立制,用制度把整改過程中好經(jīng)驗、好做法固定下來,標本兼治,堵塞漏洞。要持續(xù)深化司法體制改革,堅持從群眾反映強烈的方面入手,進一步優(yōu)化審判資源配置,規(guī)范審判權(quán)運行機制,不斷提高審判質(zhì)效,增強群眾獲得感。
            三是加強隊伍建設(shè),提高輿論引導(dǎo)水平。加強門戶網(wǎng)站微信公眾號的管理。搞好規(guī)劃和形象設(shè)計,明確主題,突出系統(tǒng)性和連續(xù)性。進一步提升輿論引導(dǎo)水平,牢牢把握意識形態(tài)的主導(dǎo)權(quán)。切實加強干部思想政治教育,筑牢信仰之基,補足精神之鈣,堅定理想信念。強化法官職業(yè)道德建設(shè)和法院文化建設(shè),教育引導(dǎo)法官恪守司法良知。嚴格落實違法審判責(zé)任追究制度,激勵法官敢于擔(dān)當、秉公辦案,不回避矛盾,不懼怕困難,堅決守住維護社會公平正義的最后一道防線。
            街道意識形態(tài)工作總結(jié)篇5
            以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為首要政治任務(wù),堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以落實全面從嚴治黨要求為主線,認真貫徹落實中央和省、市、縣委意識形態(tài)工作責(zé)任制,堅持黨管意識形態(tài)不動搖,牢牢把握意識形態(tài)工作主導(dǎo)權(quán),積極培育和踐行社會主義核心價值觀,積極研究和探索新形勢下意識形態(tài)工作的特點和規(guī)律,以廣大黨員為抓手,以宣傳思想工作為載體,加強和改進意識形態(tài)領(lǐng)域工作,為建設(shè)富裕文明和諧安豐塘鎮(zhèn)提供強有力的思想保證。
            一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實意識形態(tài)工作責(zé)任制
            按照守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé)的要求,充分認識加強意識形態(tài)工作的重大意義。鎮(zhèn)成立以黨委書記為組長的意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)組,制定實施細則,完善網(wǎng)絡(luò)輿情和意識形態(tài)工作新聞發(fā)言人等制度,落實意識形態(tài)工作責(zé)任制,建立健全意識形態(tài)工作研判機制,牢牢掌握意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán),不斷增強干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制,納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標管理的重要內(nèi)容,納入領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容,把意識形態(tài)工作同經(jīng)濟、社會穩(wěn)定工作同安排同部署同考評,全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。
            二、強化理論學(xué)習(xí),提高黨員政治理論水平
            抓宣傳思想工作,理論武裝是關(guān)鍵。在鎮(zhèn)黨委的高度重視黨員的政治理論學(xué)習(xí),認真貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平總書記系列講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略等。
            一是堅持以科學(xué)的理論武裝頭腦,突出學(xué)習(xí)重點,打造學(xué)習(xí)型黨組織。充分發(fā)揮村級黨員活動室、電教室陣地作用,把理論學(xué)習(xí)放到重中之重來抓,重點學(xué)習(xí)黨紀政紀及相關(guān)法律法規(guī)知識、“兩學(xué)一做”、機關(guān)干部作風(fēng)大轉(zhuǎn)變教育和廉潔文明家風(fēng)建設(shè)內(nèi)容,觀看《將改革進行到底》、《輝煌中國》、《不忘初心繼續(xù)前進》和黨的十九大開幕式等電教片,召開學(xué)習(xí)座談交流會,提高黨員、干部的政治素養(yǎng),牢固樹立正確的人生觀、價值觀和全心全意為民服務(wù)的宗旨意識,培育干部的執(zhí)法執(zhí)政能力和實踐創(chuàng)新能力。
            二是抓好黨委中心組學(xué)習(xí)規(guī)范化、制度化建設(shè)。鎮(zhèn)黨委書記以身作則、率先垂范,親自制定中心組理論學(xué)習(xí)計劃和宣傳思想工作要點,確定學(xué)習(xí)專題,進一步規(guī)范和完善中心組學(xué)習(xí)制度、考勤簽到制,建立健全了中心組學(xué)習(xí)檔案,抓好學(xué)習(xí)的考核評分。__年__,共開展中心組學(xué)習(xí)13次,其中理論學(xué)習(xí)11次。各黨支(總)部按照鎮(zhèn)黨委中心組學(xué)習(xí)安排,相應(yīng)開展學(xué)習(xí)。主要學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)總書記關(guān)于牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和話語權(quán)、黨委意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法,在全鎮(zhèn)掀起黨員干部學(xué)習(xí)熱潮。
            三是強化領(lǐng)導(dǎo)干部“微黨課”制度。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,分村分支部舉辦各類座談會、宣講會,開展專題討論,黨政領(lǐng)導(dǎo)堅持每月上一堂“微黨課”,用科學(xué)理論武裝人,提高黨員干部的思想素質(zhì),使廣大群眾樹立科學(xué)發(fā)展觀,與時俱進,努力創(chuàng)業(yè),勤勞致富。
            三、抓好輿論引導(dǎo),傳播凝聚正能量
            制定新聞報道寫作獎勵辦法,積極鼓勵單位和個人對外宣傳,打造安豐塘品牌,提高安豐塘的知名度和知曉度。傳播凝聚正能量,正確輿引導(dǎo)論與對外宣傳工作,堅持正面宣傳為主,尊重輿論宣傳規(guī)律,講究輿論宣傳藝術(shù),提高輿論引導(dǎo)效果,為全鎮(zhèn)的改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供強有力的輿論支持。
            一是把握導(dǎo)向,規(guī)范輿論宣傳。健全完善新聞“三審制”,搭建信息互通的平臺,注重把握不同時期宣傳重點,提高輿論引導(dǎo)水平。對重大事件、突發(fā)性問題和一些苗頭性現(xiàn)象,努力做到早預(yù)見、早發(fā)現(xiàn)、提前介入,制定應(yīng)急預(yù)案,防患未然,特別注意掌握網(wǎng)絡(luò)輿情,牢牢掌握新聞報道主動權(quán)。
            二是強化載體,占領(lǐng)輿論陣地。10個村(居)分別建立黨群活動中心和宣傳欄,在政府院內(nèi)設(shè)立大型宣傳走廊,在楚項廣場和鎮(zhèn)政府大門設(shè)立電子顯示屏,宣傳“兩學(xué)一做”、基層黨建、社會主義核心價值觀、廉政法治文化、黨風(fēng)廉政建設(shè)等內(nèi)容,對各村(居)建立的微信群、qq群進行實時監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)異常立即管控,搶占宣傳輿論的制高點。
            四、弘揚社會文明,踐行核心價值觀
            鎮(zhèn)黨委高度重視精神文明建設(shè)工作,定期研究精神文明建設(shè)工作,鎮(zhèn)建設(shè)了功能齊全的綜合文化站、3個休閑廣場,各村有農(nóng)家書屋,安裝無線廣播,實現(xiàn)組組響。完善了領(lǐng)導(dǎo)機制、責(zé)任機制、督查檢查機制。豐富活動內(nèi)容,深入開展一些群眾喜聞樂見文化活動,舉辦象棋、健身舞等比賽;開展文明單位、文明村(居)、文明家庭、“道德模范”、“好婆婆”、“好媳婦”評選活動,村民文明素質(zhì)明顯提高;開展美麗鄉(xiāng)村、潔凈鄉(xiāng)村行動。堅持走經(jīng)濟發(fā)展、生活富裕、生態(tài)文明的可持續(xù)發(fā)展道路,加快農(nóng)村三改以及農(nóng)村環(huán)境整治。使生活居住環(huán)境的綠化、美化、亮化、凈化水平逐步提高。
            五、存在的不足
            半年來,鎮(zhèn)宣傳思想工作取得了一定的成績,但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié),主要是:新聞稿件在報紙雜志上刊登數(shù)量不多,對內(nèi)對外宣傳力度還需要進一步加大;宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需要進一步提高。今后,安豐塘鎮(zhèn)宣傳思想文化工作必須著力在統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫,努力在理論武裝、輿論引導(dǎo)、文明創(chuàng)建和文化發(fā)展上取得新進展,不斷激發(fā)全鎮(zhèn)廣大干部群眾工作激情,為推進安豐塘鎮(zhèn)經(jīng)濟社會大發(fā)展,為建設(shè)富裕文明和諧幸福的安豐塘鎮(zhèn)提供堅強有力的思想基礎(chǔ)和輿論支持。
            六、分析
            一是意識形態(tài)工作督查檢查不到位。沒有把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制和鎮(zhèn)村干部納入年終績效考核的主要內(nèi)容。
            二是思想道德建設(shè)作工作重點不突出,沒有把工作成效作為基層基礎(chǔ)創(chuàng)建的重要內(nèi)容抓緊抓實。沒有有效的開展法律知識講座,增強法制觀念。
            三是對外宣傳力度不大。沒有積極探索網(wǎng)絡(luò)宣傳和管理方法,擴大對外宣傳渠道,加大對外宣傳力度;對拓展宣傳主題,提高安豐塘鎮(zhèn)知名度、知曉度上下功夫;要加強輿情控制力度,從嚴把關(guān),防止出現(xiàn)影響安豐塘鎮(zhèn)形象的不實報道。
            四是宣傳隊伍人員不足建設(shè)。宣傳隊伍工作人員嚴重不足,思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有待提高。對外宣傳力度不大。
            五是舉辦文化、體育活動不多,切實豐富群眾節(jié)日文化生活。以秧歌、運動會、聯(lián)歡會、茶話會等方式文藝演出不多。
            七、__工作打算和工作措施
            安豐塘鎮(zhèn)__年__宣傳思想工作重點,按照縣委宣傳思想工作要求,針對不足找問題,立足問題找原因。
            一要加強學(xué)習(xí)、提高素質(zhì),強化黨員群眾思想覺悟的提高和觀念的轉(zhuǎn)變。針對部分群眾大局意識、集體觀念淡薄,只顧個人眼前利益,不顧集體和長遠利益;一些群眾觀念更新慢,對調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)認識不夠,接受新技術(shù)、新事物積極性不高;部分群眾小富即滿不思進取,部分群眾不信科學(xué)信迷信,迷信活動有所抬頭。要采取行之有效的方式方法,加強理論學(xué)習(xí)、觀看先進人物電教片、先進人物事跡報告會等辦法進行教育,從思想上徹底改變問題。
            二要勤奮努力、扎實苦干,加強意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)??朔J為意識形態(tài)工作離我們距離尚遠,無需操心錯誤認識;加大意識形態(tài)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,在理論武裝、干部教育、文化建設(shè)等方面要“兩手兩手硬”;把大量的時間、精力投入到意識形態(tài)工作中。
            三是加強宣傳思想工作自身建設(shè)。隨著信息網(wǎng)絡(luò)化的迅速發(fā)展,群眾思想活動的獨立性、多變性、差異性明顯增強,影響人們思想的因素和渠道越來越復(fù)雜多變,黨員群眾的價值觀、人生觀發(fā)生變化,導(dǎo)致各種不良思想凸顯出來,增加了意識形態(tài)工作的難度。要求宣傳意識形態(tài)工作者,要加強學(xué)習(xí),練好本領(lǐng),提高社會主義市場經(jīng)濟條件下辨別是非的能力。
            四要發(fā)揚優(yōu)點、克服不足。不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改進工作方法,推進安豐塘鎮(zhèn)宣傳思想工作上臺階上水平。
            街道意識形態(tài)工作總結(jié)