從心得體會(huì)中，我們能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的方法，提升自己的思考能力。在寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)有哪些常見(jiàn)的錯(cuò)誤和誤區(qū)需要避免？下面是小編為大家整理的一些寫(xiě)心得體會(huì)的示例，希望能夠給大家提供一些靈感和參考。
教新員工的心得體會(huì)篇一
我在信用社工作已將近一年，在這一年里我從剛開(kāi)始在面對(duì)紛繁復(fù)雜的工作環(huán)境和形形色色的業(yè)務(wù)對(duì)象之下，顯得無(wú)所適從。慢慢的，在老農(nóng)信人熱情而又樸實(shí)的言傳身教之下，我盡快的熟悉了業(yè)務(wù)，逐漸的融入了角色，同時(shí)也明白了存款工作一直是放在信用社的工作之首，是信用社長(zhǎng)久發(fā)展的重中之重。
當(dāng)前形式嚴(yán)峻，但現(xiàn)在我們組織存款工作的積極性不夠，主動(dòng)性欠缺。長(zhǎng)期在計(jì)劃上繞圈子，沒(méi)有主動(dòng)在行動(dòng)上添舉措。為了更好提高自身能力更好地為農(nóng)信社服務(wù)，今后的工作中，我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)從以下方面提升自我。
首先，欲取之，必先予之。我們的客戶(hù)不可能把錢(qián)都存在一家銀行里，而客戶(hù)總會(huì)有事需要我們銀行幫助的時(shí)候，這是培養(yǎng)客戶(hù)的良好時(shí)機(jī)。抓住時(shí)機(jī)多為客戶(hù)著想，要多與客戶(hù)培養(yǎng)感情，我們的儲(chǔ)戶(hù)都是樸實(shí)的老百姓，在柜臺(tái)上要注意與客戶(hù)培養(yǎng)感情，對(duì)待他們就像對(duì)待自己的親人一樣，平時(shí)見(jiàn)面問(wèn)長(zhǎng)問(wèn)短，熱情對(duì)待，一來(lái)二去，成了熟人，幫助換個(gè)零錢(qián)什么的時(shí)間長(zhǎng)了，與客戶(hù)的關(guān)系拉近了，做業(yè)務(wù)也就容易了。
對(duì)于知道有存款的客戶(hù)，要勤聯(lián)系多做工作，一次不行兩次兩次不行三次，還可以尋求主任、信貸員、親朋好友的幫助，本著不達(dá)目的不罷休的精神吸儲(chǔ)。今后的工作中要保持良好的工作狀態(tài)，為各項(xiàng)指標(biāo)的完成多努力。
一、與時(shí)俱進(jìn)，努力為新時(shí)期農(nóng)村信用社貢獻(xiàn)力量。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，黨的xx大強(qiáng)調(diào)要形成全面學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會(huì)，促進(jìn)人的全面發(fā)展。
2、自覺(jué)參加單位組織的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，努力向綜合型方向發(fā)展，要把學(xué)習(xí)同工作實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái)，結(jié)合本職工作，平時(shí)要多看文件材料、報(bào)刊雜志和業(yè)務(wù)書(shū)籍，加強(qiáng)金融業(yè)務(wù)知識(shí)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、法律知識(shí)、現(xiàn)代管理知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷拓寬知識(shí)面，不斷充實(shí)自己，提高文化涵養(yǎng)。
3、通過(guò)多層次的學(xué)習(xí)，確立良好的職業(yè)道德。做到忠于職守、嚴(yán)守信用、遵紀(jì)守法，時(shí)刻清楚自己在做什么、該懂什么，該做什么，做一個(gè)新時(shí)期合格的農(nóng)信人。
二、樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和憂(yōu)患意識(shí)，提升信用社的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
現(xiàn)代社會(huì)是競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)，自覺(jué)地融入市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取勝，加強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)也是提高自身素質(zhì)的首要一步。競(jìng)爭(zhēng)的內(nèi)涵是優(yōu)勝劣汰，在日常工作中要樹(shù)立起競(jìng)爭(zhēng)觀念、憂(yōu)患意識(shí)，懂得等、靠、要沒(méi)有出路，只有以競(jìng)爭(zhēng)求生存的道理，懂得“前有標(biāo)兵、后有追兵，前進(jìn)道路上一刻也不能?！钡牡览?，當(dāng)今銀行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益白熾化、專(zhuān)業(yè)化，農(nóng)信社能夠在其間穩(wěn)步前行并不斷發(fā)展壯大，歸功于這一大集體對(duì)信合的著力落實(shí)與施行，即農(nóng)信社能夠給客戶(hù)提供方便和溫馨的服務(wù)，著重于客戶(hù)對(duì)農(nóng)信社的滿(mǎn)意度與歸屬感。同時(shí)在農(nóng)信社員工中樹(shù)立憂(yōu)患意識(shí)，就是要使自己意識(shí)到目前自己取得的成績(jī)與要求還有差距，還有許多不足之處，萬(wàn)不可滿(mǎn)足現(xiàn)狀，不思進(jìn)取。通過(guò)這幾年的金融工作，使我體會(huì)到只有不斷努力拼搏、不斷努力向上，不斷研究新問(wèn)題、摸索新方法、解決新問(wèn)題，才能使信用社的各項(xiàng)業(yè)務(wù)不斷向前發(fā)展。
三、開(kāi)拓創(chuàng)新，共建新世紀(jì)、新農(nóng)信。
xx大報(bào)告中指出：“創(chuàng)新就是要解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，實(shí)踐沒(méi)有止境，創(chuàng)新也沒(méi)有止境?！北仨毎褎?chuàng)新精神落實(shí)到工作實(shí)際中去：一是要增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，不斷解放思想，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地報(bào)送信息，為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù);二是要緊緊圍繞聯(lián)社各時(shí)期的中心工作，及時(shí)反映工作中的新思路、新舉措，新經(jīng)驗(yàn);三是要學(xué)會(huì)在繁雜的工作中理清頭緒，分清工作的輕重緩急，提高工作效率，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng);四是要增強(qiáng)責(zé)任心，勤奮工作，保持高昂的斗志，拼搏進(jìn)取，適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求，為新世紀(jì)農(nóng)村信用社的發(fā)展作出自己的努力。“海納百川，有容乃大;壁立千仞，無(wú)欲則剛”，信用的界定是雙面的。多元化的，對(duì)于農(nóng)信社而言，我們秉持信用的標(biāo)準(zhǔn)在于急客戶(hù)之所急，盡一切所能為客戶(hù)提供服務(wù)，來(lái)增加客戶(hù)的滿(mǎn)意度和認(rèn)同感，無(wú)形的信用能讓個(gè)人在經(jīng)濟(jì)生活中游刃有余，同樣良好的信用形象也能讓農(nóng)信社在競(jìng)爭(zhēng)中永遠(yuǎn)立于不敗之地，“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”，愿我們?cè)谵r(nóng)信社揚(yáng)帆起航之際能夠盡自己的一份微薄之力!
教新員工的心得體會(huì)篇二
離開(kāi)學(xué)校已經(jīng)一段時(shí)間了，開(kāi)始接觸了社會(huì)的人，社會(huì)的事。以前總是聽(tīng)人說(shuō)，不管你在離開(kāi)學(xué)校前是多么桀驁不馴，進(jìn)入社會(huì)后你的棱角都會(huì)被一一抹平。還有說(shuō)現(xiàn)在你覺(jué)得世間自有真情在，但是你在職場(chǎng)上就會(huì)發(fā)現(xiàn)并不是這樣的。當(dāng)時(shí)我并沒(méi)有排斥也沒(méi)有贊同，畢竟沒(méi)有接觸過(guò)真正的社會(huì)，就不會(huì)有強(qiáng)烈的感慨，但是工作了一段時(shí)間后感覺(jué)就不太一樣了。
我在工作之前認(rèn)為我這一輩子不可能一直在一個(gè)地方工作，至少這幾年年輕的時(shí)候不太會(huì)，想要有自己的事業(yè)，甚至想創(chuàng)業(yè)，年輕人總是躇躊滿(mǎn)志。但是來(lái)到公司上班之后，帶我的師傅，還有周?chē)耐伦屛以絹?lái)越明白很早以前看到的一句話：年輕人在早期就業(yè)的時(shí)候總是想著高薪、福利、比較，所以就頻繁地跳槽，但是你在這家公司工作一段時(shí)間已經(jīng)有了很多經(jīng)驗(yàn)，可能過(guò)段時(shí)間就可以得到提拔，但是你跑到另外一家公司后就又只是一個(gè)普通的員工，一切都要從頭開(kāi)始。為什么不好好在第一家公司好好工作下去呢？有句古話說(shuō)留下來(lái)的都是精華是有道理的，因?yàn)橐粋€(gè)公司很看重一個(gè)人的真誠(chéng)，在一定程度上你的真誠(chéng)可以彌補(bǔ)你能力上的不足，即使你的能力再?gòu)?qiáng)，但是你老是想著跳槽，很不安穩(wěn)，你是得不到真正的提拔的，因?yàn)槟愕男牟辉谶@里，公司更需要忠誠(chéng)的員工。
好像適應(yīng)了這段生活，我不再掙扎埋怨，一天上班的時(shí)候，我小聲地說(shuō)了一句：又要開(kāi)始沒(méi)完沒(méi)了地?cái)?shù)據(jù)分析了。師傅聽(tīng)見(jiàn)了，重復(fù)了一遍我說(shuō)的話，然后笑著對(duì)我說(shuō)小伙子越來(lái)越上路子了。聽(tīng)了我覺(jué)得很不解，我這句話明明就是一句埋怨，是對(duì)現(xiàn)狀的妥協(xié)，他為什么還會(huì)覺(jué)得我這句話說(shuō)得對(duì)？后來(lái)又想了想，他聽(tīng)到的應(yīng)該不是我的妥協(xié)，而是我逐漸成熟，開(kāi)始認(rèn)可這項(xiàng)工作，認(rèn)真對(duì)待這項(xiàng)工作了，雖然還有點(diǎn)牢騷，但是的確是成熟了。
轉(zhuǎn)眼又到冬天了，最近天氣冷得都不想出門(mén)，季節(jié)還是春夏秋冬地輪回，但是心境卻是變了很多。再接再厲吧，努力工作，努力強(qiáng)大。
教新員工的心得體會(huì)篇三
接到任命我為20xx年春季主體班科級(jí)干部理論進(jìn)修班組織員的通知，我有些誠(chéng)惶誠(chéng)恐的感覺(jué)，在這之前，我一直從事黨辦行政工作。為不負(fù)黨校校委領(lǐng)導(dǎo)的重托，我加強(qiáng)學(xué)習(xí)主體班組織員基本工作流程，按照流程有序履行職責(zé)；向有經(jīng)驗(yàn)的組織員請(qǐng)教；并從實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，我認(rèn)為做好組織員工作，應(yīng)該做到“五個(gè)好”。
班委的主要職責(zé)是協(xié)助組織員完成好在校期間學(xué)習(xí)、生活、外出考察等各項(xiàng)任務(wù)，選好一個(gè)班委不但能實(shí)現(xiàn)學(xué)員自我管理、自我服務(wù)的目標(biāo)，而且可以達(dá)到班級(jí)管理工作事半功倍的效果，因此選出一個(gè)有魄力、有戰(zhàn)斗力、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的班委非常重要。但怎樣選好班委呢？一是充分做好學(xué)員報(bào)到準(zhǔn)備工作。特別是要根據(jù)組織部門(mén)提供的學(xué)員基本情況，掌握本班學(xué)員概況，篩選班委人選。二是做好學(xué)員報(bào)到當(dāng)天摸底工作。在學(xué)員報(bào)到的第一天，通過(guò)第一印象、交流溝通進(jìn)一步了解學(xué)員素質(zhì)、能力等情況，提出班委人選建議名單供校委領(lǐng)導(dǎo)審定。
作為組織員在首次班委會(huì)召開(kāi)之前，要做好充分準(zhǔn)備，針對(duì)班委每個(gè)成員的具體情況，對(duì)班委成員進(jìn)行分工合作，同時(shí)明確重點(diǎn)，班長(zhǎng)負(fù)責(zé)班級(jí)的綜合管理，副班長(zhǎng)協(xié)助班長(zhǎng)管理，文體委員負(fù)責(zé)搞好班上歌詠會(huì)及其它文體活動(dòng)；學(xué)習(xí)委員負(fù)責(zé)班級(jí)中與學(xué)習(xí)和宣傳有關(guān)的工作，生活委員負(fù)責(zé)組織開(kāi)展各種文體活動(dòng)，紀(jì)律委員負(fù)責(zé)協(xié)助班上搞好紀(jì)律管理工作。
所謂組織員的第一堂課，就是第一次面對(duì)面的在班上與學(xué)員正式見(jiàn)面。給學(xué)員良好的第一印象是管理好班集體的重要因素之一，作為黨校的一名組織員，有它特定的意義，既有教學(xué)管理的成分，又有行政管理的成分，同時(shí)，黨校的學(xué)員都是來(lái)自各個(gè)工作崗位上表現(xiàn)優(yōu)秀的人員，所以組織員在與學(xué)員見(jiàn)面之前應(yīng)做好充分的發(fā)言準(zhǔn)備，如何做好自我介紹？做好紀(jì)律要求，做好教學(xué)目的、教學(xué)計(jì)劃、學(xué)習(xí)任務(wù)的闡釋工作相當(dāng)重要，要讓學(xué)員在組織員的介紹下明白學(xué)習(xí)任務(wù)和紀(jì)律要求，做到心中有數(shù)，合理安排，確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。
俗話說(shuō)：“萬(wàn)事開(kāi)頭難，良好的開(kāi)端是成功的一半”！又有相關(guān)專(zhuān)家研究證明：“一個(gè)周的時(shí)間是養(yǎng)成習(xí)慣的時(shí)限”，所以針對(duì)一個(gè)月的培訓(xùn)班，組織員第一個(gè)周一定要認(rèn)真對(duì)待，既要嚴(yán)格紀(jì)律，又要保證學(xué)習(xí)任務(wù)的完成，因此，組織員在第一周必須公布考勤情況和學(xué)習(xí)完成情況，讓學(xué)員有所比較，激發(fā)他們敢為人先、爭(zhēng)當(dāng)模范的意志，為接下來(lái)幾個(gè)周的培訓(xùn)工作奠定基礎(chǔ)。
孔子曰：“己所不欲，勿施于人”，作為一名科級(jí)干部理論進(jìn)修班的組織員，要以身作則，給學(xué)員做好模范帶頭作用，既要帶頭遵守學(xué)校的紀(jì)律和跟班學(xué)習(xí)制度，又要做到原則性與靈活性相結(jié)合；既要彰顯領(lǐng)導(dǎo)組織能力，又要增強(qiáng)對(duì)學(xué)員的服務(wù)意識(shí)；既要不斷增強(qiáng)自身人格魅力，又要提高自身綜合素質(zhì)，通過(guò)自身模范帶頭作用，增強(qiáng)班集體的凝聚力，從而使學(xué)員自學(xué)遵守紀(jì)律，按時(shí)完成學(xué)習(xí)任務(wù)，確保培訓(xùn)圓滿(mǎn)完成。
教新員工的心得體會(huì)篇四
畢業(yè)就意味著工作，意味著要為自己的明天開(kāi)始去奮斗。然而工作并不如我想象的那樣簡(jiǎn)單，為了工作，每天奔波于各大招聘會(huì)，一次次的投簡(jiǎn)歷、一次次的面試，為競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)崗位而擠得頭破血流,終于,第一份工作有啦，是一份跑保健品的工作，每天去大街上搜單，辛苦自不可言。可是剛參加工作，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，不會(huì)溝通，公司方面的培訓(xùn)跟不上，單憑自己的一腔激情遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,為此，工作的一段時(shí)間里連連碰壁，只出了一個(gè)單，加上來(lái)自同事工作方面的競(jìng)爭(zhēng)壓力，心理再也承受不了，我落荒而逃。自然后面又有了第二分第三份工作，但由于各方面的原因都沒(méi)有穩(wěn)定下來(lái)，直到來(lái)到九州通——一個(gè)真正屬于我的地方。
坦白說(shuō)我不是一個(gè)好孩子，因?yàn)槲胰涡浴⒆晕?、固?zhí)，做事從不考慮后果想怎樣就怎樣，所以剛來(lái)公司工作的時(shí)候給我的同事、朋友以及身邊的顧客留下了孤僻冷漠、不合群的印象，并且也給她們帶來(lái)了一些小麻煩，經(jīng)常搞得身邊的同事愁得不知道怎樣跟我來(lái)交流，呵呵！這都是后來(lái)她們告訴我的，如果當(dāng)時(shí)跟我說(shuō)她們怕我接受不了，在背后她們肯定為我受了不少委屈吧，呵呵！內(nèi)心里我真的很感激那些曾經(jīng)幫助我、容忍我的好伙伴好同事們，唯有她們豪不計(jì)較的接納著我的好與壞，所以有時(shí)候很想讓她們臭罵我一頓，只為以前她們?yōu)槲宜惺艿奈也恢赖囊磺?，我?ài)她們！
來(lái)九州通工作到現(xiàn)在馬上就有半年啦，現(xiàn)在的我與以前的我相比，如同化蛹成蝶，從由里而外完成了一次蛻變.向來(lái)我行我素的我已經(jīng)不再?gòu)垞P(yáng)，學(xué)會(huì)了用心去聆聽(tīng)他人的心聲;而曾經(jīng)任性的我也已不再嬌氣蠻橫，而是腳踏實(shí)地的去對(duì)待生活中的每一天，同時(shí)也學(xué)會(huì)了如何去工作，如何用愛(ài)去溫暖別人。感謝工作，是它改變了我，也感謝九州通，是它給了我改變的機(jī)會(huì)。
終端零售直接面對(duì)的都是顧客，干好這份工作不僅需要系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)的知識(shí)、一流的口才，更需要一份良好的心態(tài)，要有耐心、愛(ài)心、細(xì)心，認(rèn)真對(duì)待每一位顧客，不管他來(lái)自何處、身處何職，都要對(duì)他們的健康做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，盡我所能，為他們做出最大貢獻(xiàn)。
對(duì)工作我現(xiàn)在充滿(mǎn)了信心，不像剛來(lái)時(shí)不敢面對(duì)顧客、不敢說(shuō)話，心態(tài)也由自卑轉(zhuǎn)化成自信，工作起來(lái)得心應(yīng)手，曾經(jīng)不看好我的叔叔阿姨們現(xiàn)在也都對(duì)我贊不絕口，對(duì)我來(lái)說(shuō)這也是對(duì)我付出的最好獎(jiǎng)勵(lì)。
九州通是我走出校門(mén)后的最美好最溫暖的家，他用最無(wú)私的愛(ài)關(guān)心我、照顧我、培養(yǎng)我，使我脫胎換骨變成一名優(yōu)秀的工作者，有家、有愛(ài)、有希望，相信我的明天在這里會(huì)更加燦爛輝煌。
恰逢祖國(guó)國(guó)慶六十周年，走過(guò)風(fēng)風(fēng)雨雨，我們已經(jīng)不再低頭做人，變得越來(lái)越強(qiáng)大，祝福祖國(guó)、祝福九州通的明天更加燦爛、更加輝煌！
教新員工的心得體會(huì)篇五
通過(guò)這一整天的培訓(xùn)，讓我們進(jìn)一步了解了公司的企業(yè)文化、制度、目標(biāo)和規(guī)劃等，還有新員工價(jià)值培訓(xùn)。下面分享我的一些感悟。
一、目標(biāo)。
公司有大的目標(biāo)，有詳細(xì)的規(guī)劃。作為我自己也要有目標(biāo)和計(jì)劃，只有自己不斷的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，成為公司需要的人才，才能跟上公司大的發(fā)展。
二、先做人后做事
子曰：“有才無(wú)德，小人也；有德無(wú)才，君子也；然德才皆具者，圣人也。”，“小贏憑智，大贏靠德”，這些名言都告訴我們要做什么樣的人。指導(dǎo)思想不對(duì)，又怎么能把事情做好呢？做好人就是為了樹(shù)立正確的指導(dǎo)思想，從而做好事。
要勇于承擔(dān)責(zé)任，有團(tuán)隊(duì)精神，善于學(xué)習(xí)，有向心力，了解組織或他人的需要。
三、態(tài)度決定命運(yùn)
情緒是心態(tài)的調(diào)節(jié)器，學(xué)會(huì)掌控自己的情緒，理性態(tài)度對(duì)待工作。培養(yǎng)自己好的習(xí)慣，形成好的性格，從而改變命運(yùn)。
四、 對(duì)“我無(wú)法…/我不要…/我能夠…/我一定…”的訓(xùn)練深有感觸。
經(jīng)常說(shuō)“我無(wú)法….”，會(huì)讓自己的常常感到無(wú)奈，迷茫。
經(jīng)常說(shuō)“我不要….”，就會(huì)讓自己破罐子破摔，腳踩西瓜皮滑到哪里算哪里。
經(jīng)常說(shuō)“我能夠….”，會(huì)讓自己感覺(jué)到希望，有信心。
經(jīng)常說(shuō)“我一定….”，就會(huì)更讓自己挖掘潛力，有信念有目標(biāo)。
所以，在自我的話語(yǔ)詞典中，要把“無(wú)法”，“不要”抹掉。多對(duì)自己說(shuō)“我能夠”，“我一定”。自我的激勵(lì)很重要！
成功來(lái)源于兩股力量：1、別人的鼓勵(lì)和贊美2、自我的激勵(lì)。
五、時(shí)間的管理
時(shí)間對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是公平的，只有24個(gè)小時(shí)。所以，在工作中，做好時(shí)間的管理尤為重要。分清重要、緊急，分清主次，就能每天的工作安排有序。即使計(jì)劃的事情當(dāng)天沒(méi)有完成，但也把當(dāng)天最重要最緊急的事情完成了。否則的話，工作效率就會(huì)很低，重要緊急的事情沒(méi)有做，做的都是不太重要的或者緩急的事情。
這期的培訓(xùn)雖然結(jié)束了，我會(huì)立足自我，完善自我。我相信我選擇的不僅僅是一份工作，更是一份事業(yè)。希望在不久的將來(lái)自己能在公司的舞臺(tái)上展示我的精彩。
最后希望公司在以后的日子里能繼續(xù)為我們提供一些個(gè)人素質(zhì)修煉方面的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。作為我是做設(shè)計(jì)方面工作的，同時(shí)也希望能有一些能提高專(zhuān)業(yè)素質(zhì)方面的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。感謝公司提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)！
我對(duì)終端造勢(shì)有了更加深層次的了解。我們以前作快速消費(fèi)品只講究陳列。所以我在終端布置維護(hù)上面非常重視，做得也比較到位。但是在人氣提升方面不足。以前聽(tīng)其他區(qū)域經(jīng)理講“攪和市場(chǎng)”，我不明白其中的真諦。通過(guò)5.1和5.17我可明白了“攪和”的妙處。5.1那天辦事處經(jīng)理領(lǐng)著咱們的10個(gè)漂亮臨促到**商場(chǎng)去了，其中有4個(gè)臨促拿著已經(jīng)錄好口號(hào)的擴(kuò)音器，有舉牌的，還有發(fā)dm的。商場(chǎng)的那些經(jīng)理也都高興得手舞足蹈的。其實(shí)所謂“攪和市場(chǎng)”一是給顧客看的，二就是給經(jīng)銷(xiāo)商看的。那天我品牌在該商場(chǎng)的銷(xiāo)量真是瘋了一樣。平時(shí)辦事處經(jīng)理總是告訴促銷(xiāo)員對(duì)外宣傳我品牌的銷(xiāo)量如何如何好！賣(mài)兩個(gè)說(shuō)四個(gè)！不少商家和店員都非常高看我品牌。辦事處經(jīng)理在與經(jīng)銷(xiāo)商談話是總說(shuō)誰(shuí)誰(shuí)做托普賠了多少，誰(shuí)誰(shuí)做**賠了多少，**聽(tīng)說(shuō)也不景氣，我品牌有多么穩(wěn)定等等，某某商家如何支持我，賠錢(qián)賣(mài)機(jī)器來(lái)支持我們我品牌。效果真的很好！真是假作真時(shí)真亦假，無(wú)為有處有還無(wú)！這都是終端造勢(shì)吧？！
通過(guò)對(duì)市內(nèi)的觀察和思考，我漸漸明白了外縣工作的突破口。決勝在終端，終端看零售。一臺(tái)手機(jī)的成功銷(xiāo)售需要兩個(gè)力，一個(gè)是拉力，一個(gè)是推力。拉力就是廣告效應(yīng)。我們能做的就是終端形象的建設(shè)。所以我每到一個(gè)外縣經(jīng)銷(xiāo)商那里的第一件事就是和負(fù)責(zé)人一起拿尺到處量，做一切有效的形象。終端最有效的維護(hù)者是誰(shuí)？促銷(xiāo)員！沒(méi)有促銷(xiāo)員的上促銷(xiāo)員，有促銷(xiāo)員的加強(qiáng)其終端形象維護(hù)意識(shí)。
在促銷(xiāo)員招聘方面我也是長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)的。**商場(chǎng)的'零售量的迅速飆升得益于一個(gè)促銷(xiāo)員。她與商場(chǎng)的關(guān)系非同一般，她不像有的促銷(xiāo)員那樣淪為“店員”，而是她周?chē)娜硕紟椭N(xiāo)售我品牌。她的銷(xiāo)量直線上升。看來(lái)找個(gè)能讓經(jīng)銷(xiāo)商支持的促銷(xiāo)員實(shí)在是上上策。
辦事處經(jīng)理在處理亂價(jià)方面也是高手。一方面大張旗鼓地制定各個(gè)直供機(jī)型的最低零售價(jià)，說(shuō)誰(shuí)也不可以亂價(jià)，否則以差價(jià)為額度進(jìn)行罰款。另一方面實(shí)施的過(guò)程中亂價(jià)依舊。不過(guò)除了自家促銷(xiāo)員由于客源被搶而抱怨外，商家基本沒(méi)有意見(jiàn)。為什么？因?yàn)槊總€(gè)商家都有2-3款包銷(xiāo)機(jī)型，有錢(qián)賺的。
在資源分配方面辦事處經(jīng)理對(duì)我說(shuō)，新機(jī)型上市之前拿著機(jī)模都各家去轉(zhuǎn)，只談機(jī)器功能價(jià)位，不談進(jìn)貨?？瓷碳业姆从?。根據(jù)公司的相關(guān)政策指導(dǎo)從中選出一家作為1-2個(gè)月的包銷(xiāo)商。事先講好，若銷(xiāo)量不好或者公司強(qiáng)烈要求，則一個(gè)月后直供。
在拱門(mén)帳篷等終端物料的分配上，辦事處經(jīng)理始終堅(jiān)持一個(gè)原則：誰(shuí)支持我，我支持誰(shuí)。**是壓貨大戶(hù)，每次他門(mén)前的我品牌物料最多。當(dāng)有的經(jīng)銷(xiāo)商要的時(shí)候，辦事處經(jīng)理就說(shuō)，誰(shuí)誰(shuí)早已經(jīng)找我定完了，下次。
辦事處經(jīng)理始終給經(jīng)銷(xiāo)商一個(gè)感覺(jué)：你家并非不可或缺。壓貨的時(shí)候，辦事處經(jīng)理到經(jīng)銷(xiāo)商那里說(shuō)，你家什么什么沒(méi)有了，進(jìn)多少多少臺(tái)。經(jīng)銷(xiāo)商很少有直接回絕的。于是辦事處經(jīng)理撤退，告訴我去盯款。他說(shuō)這樣有兩個(gè)好處，一告訴經(jīng)銷(xiāo)商我辦事處經(jīng)理不指你出菜，如果辦事處經(jīng)理親自去盯款就跌份了；二，建立我和經(jīng)銷(xiāo)商溝通的平臺(tái)。辦事處經(jīng)理同時(shí)囑咐我，經(jīng)銷(xiāo)商的錢(qián)是有數(shù)的，誰(shuí)搶到就是誰(shuí)的。另外，未防止夜長(zhǎng)夢(mèng)多，市內(nèi)所有的經(jīng)銷(xiāo)商打款我要跟著一起去。打款、定單、記錄一定要干凈利索。有的時(shí)候壓貨需要促銷(xiāo)員在商家耳邊先吹兩天風(fēng)，然后我們?cè)偃フ勜洝?BR> 外縣我跑地很勤，部分商家當(dāng)時(shí)都同意進(jìn)貨，但就是遲遲未動(dòng)。后來(lái)在我?guī)追叽傧麓蚩盍耍沁M(jìn)貨量未達(dá)到預(yù)期效果。有一次，辦事處經(jīng)理對(duì)我說(shuō)：“你信不信，你跑一趟，不如我的一個(gè)電話。你今天去拜訪一個(gè)外縣的經(jīng)銷(xiāo)商，他晚上會(huì)給我來(lái)電話說(shuō)你來(lái)了，并問(wèn)政策，問(wèn)可行否?！笔茄?！我深知在**市場(chǎng)工作兩年的辦事處經(jīng)理的一句話勝過(guò)剛到兩個(gè)月的我的一天勞作。運(yùn)籌帷幄之中，決勝千里之外。
在治理經(jīng)銷(xiāo)商方面，辦事處經(jīng)理也是手法犀利。**商場(chǎng)4、5月份的進(jìn)貨和零售都十分可憐，態(tài)度不積極。我請(qǐng)示辦事處經(jīng)理。辦事處經(jīng)理說(shuō)開(kāi)新戶(hù)。新戶(hù)開(kāi)了，該商家炸了！當(dāng)時(shí)就差罵人了。我當(dāng)著辦事處經(jīng)理的面按事先想好的話說(shuō)：你連續(xù)兩個(gè)月進(jìn)貨太少，我月月開(kāi)基本工資，辦事處經(jīng)理天天訓(xùn)我，這是無(wú)奈之舉。辦事處經(jīng)理這時(shí)出來(lái)圓場(chǎng)，說(shuō)兩句我不易，然后給商家吃定心丸。兩天后，商家主動(dòng)給我打電話說(shuō)要進(jìn)貨。辦事處經(jīng)理說(shuō)了一個(gè)字“賤”！哈哈！太有意思了！這就是配合的樂(lè)趣！
那三個(gè)外縣辦事處經(jīng)理從不直接插手，他說(shuō)，他插手我就不好開(kāi)展工作了！
整個(gè)**市場(chǎng)地區(qū)，從盯款、打款、核庫(kù)、報(bào)表、申請(qǐng)、終端、活動(dòng)到接發(fā)貨全有我來(lái)執(zhí)行，雖然一天很累，雖然并未十全十美，但我充實(shí)，我為分公司賣(mài)命?，F(xiàn)在這些我都拿得起也放得下。
教新員工的心得體會(huì)篇六
護(hù)理工作肩負(fù)著維系患者生命與健康的一份神圣使命。微笑服務(wù)是護(hù)士以真誠(chéng)態(tài)度取信于病人的重要方式。一個(gè)微笑勝過(guò)千言萬(wàn)語(yǔ)，可以帶給病人萬(wàn)縷春風(fēng)；可以讓新病人消除緊張和擔(dān)心，被親切代替；可以使臥床病人消除恐懼和焦慮，被信任代替；可以使老人孩子消除陌生和孤獨(dú)，被親情代替。這點(diǎn)是我每天工作必須的，即使心情很沮喪，我也會(huì)把好心情帶到工作中，感染身邊的每個(gè)人，開(kāi)心的去護(hù)理每位病人，為他們帶去健康和快樂(lè)。所以很多病人都會(huì)記得愛(ài)笑的我。
作為護(hù)士，就應(yīng)該用一顆感恩的心感謝病人，因?yàn)椴∪私o了我們技術(shù)和事業(yè)，幫我們糾正了工作中的偏差和不足；因?yàn)椴∪四茏屛覀兿硎芩祻?fù)的愉悅，能感受到自身價(jià)值的所在；因?yàn)椴∪四茏屛覀凅w會(huì)到生命的脆弱與可貴，感受到生命中最美麗的莫過(guò)于有一個(gè)強(qiáng)壯的身體和一顆健康的心靈。所以在我的護(hù)理工作中，我一直試著用感恩的心去善待每一位病人。
在醫(yī)院消毒藥水的氣味中，我走過(guò)了清純的少女時(shí)代；從血淋淋的傷口邊我走過(guò)了炙熱的青春年華；在白色的氛圍中送走了無(wú)數(shù)個(gè)寧?kù)o的夜晚；在家人的期待中把自己青春獻(xiàn)給了一個(gè)個(gè)傷痛的病人。而當(dāng)看到一個(gè)個(gè)垂危的生命重獲新生，一張張病痛的臉展露笑容，一種幸福和自豪油然而生。我明白，做為一名護(hù)理工作者，不僅要有責(zé)任心、同情心，愛(ài)心、還要有扎實(shí)的理論知識(shí)和過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)技能，才能準(zhǔn)確、及時(shí)地配合醫(yī)生搶救生命，為患者減輕痛苦。
我所在的創(chuàng)傷骨科是一個(gè)急癥多，手術(shù)多、臥床多、意外致傷多、功能障礙多的。特別科室，我們?nèi)扑械尼t(yī)護(hù)人員在康華“蒼生為念，厚德載醫(yī)”的精神宗旨指引下，形成了“筋骨相連、血濃與水”的科室文化，開(kāi)創(chuàng)了積極向上、和諧溫馨的醫(yī)患關(guān)系，在患者中建立起了足夠的信任、贏得了認(rèn)同、獲得了應(yīng)有的尊重。
我認(rèn)為從小事做起，從自身做起，改變服務(wù)理念，用心服務(wù)患者，態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。雖然護(hù)理工作是辛苦的，但我是快樂(lè)的。當(dāng)面對(duì)患者依賴(lài)的眼神時(shí)，我覺(jué)得我的工作是那么重要，患者及家屬的感激與稱(chēng)贊，都能讓我非常滿(mǎn)足，我覺(jué)得我們不僅為患者減輕病痛、恢復(fù)健康，還為創(chuàng)建醫(yī)患和諧出了一份力。在今后的職業(yè)生涯中我會(huì)繼續(xù)對(duì)病人多一點(diǎn)微笑，多一點(diǎn)尊重，多一點(diǎn)理解，多一點(diǎn)鼓勵(lì)，多一點(diǎn)幫助，多一點(diǎn)感恩。學(xué)會(huì)換位思考，學(xué)會(huì)“用病人的眼光去看問(wèn)題，用病人的心去感受問(wèn)題”。真正無(wú)愧于“白天天使”的光榮稱(chēng)號(hào)。
教新員工的心得體會(huì)篇七
我?guī)е约旱膲?mèng)想與追求，來(lái)到了期盼已久的公司，從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓(xùn)中，讓我更清晰的認(rèn)識(shí)了自己，使我更加堅(jiān)定了自己的選擇，能成為公司的新進(jìn)職員，深感榮幸！
新進(jìn)職員的培訓(xùn)結(jié)束了，留給我的不僅僅是感動(dòng)，不僅僅是經(jīng)驗(yàn)，也不僅僅是培訓(xùn)師對(duì)我殷殷的囑托，更重要的是一種奮發(fā)向上的力量和開(kāi)拓進(jìn)取的精神。企業(yè)文化的洗禮，自身心靈的洗練，讓我沒(méi)有了離開(kāi)家鄉(xiāng)的孤獨(dú)與寂寞感，拋棄了迷惘和彷徨，讓我更深刻的了解了公司。公司的企業(yè)文化，經(jīng)營(yíng)理念與服務(wù)理念，一幕幕輝煌，一份份成績(jī)，讓我嘆服，讓我感動(dòng)，讓我找到了一中久違的歸屬感，內(nèi)心充滿(mǎn)了對(duì)這里的無(wú)限眷念和渴望，我清楚的認(rèn)識(shí)到這里就是我新的開(kāi)始了，面對(duì)這樣一個(gè)快樂(lè)的，積極的，向上的，勇敢的團(tuán)隊(duì)，我希望自己能盡快地融入此團(tuán)隊(duì)，敢于創(chuàng)新，追求務(wù)實(shí)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)，我也堅(jiān)信，它值得我為之努力奮斗！
在人的一生當(dāng)中，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值是非常重要的，能夠提升自身的價(jià)值，為社會(huì)、為國(guó)家、為人民、為公司做出貢獻(xiàn)，是衡量自我價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)，所以我認(rèn)為越有挑戰(zhàn)力的工作，就越有他所具備的特殊價(jià)值，我為成為公司一員而倍感自豪。在今后的工作中，我會(huì)堅(jiān)持不懈的努力，為公司的明天而奮斗，相信公司的明天會(huì)更強(qiáng)大，更輝煌。
新的舞臺(tái)，新的機(jī)遇，新的挑戰(zhàn)，以后是未知的，未來(lái)有無(wú)限可能性，我希望做一個(gè)負(fù)責(zé)任的人，一個(gè)值得信賴(lài)的人。面對(duì)機(jī)遇，面對(duì)挑戰(zhàn)，我會(huì)自信的接受，我相信我們可以一起創(chuàng)造輝煌。
在理論培訓(xùn)中，我了解到了公司的歷史，公司的企業(yè)文化和公司的完整架構(gòu)，以及公司每個(gè)員工必須具備的條件和責(zé)任心，公司是一個(gè)區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。公司會(huì)給予每個(gè)員工相應(yīng)的關(guān)心，會(huì)給每個(gè)員工足夠的空間展現(xiàn)自己，公司的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長(zhǎng)遠(yuǎn)的，公司的發(fā)展就是我們每個(gè)人的發(fā)展，我相信我有能力把握機(jī)遇，與公司一起迎接挑戰(zhàn)！從這次的培訓(xùn)中，我學(xué)會(huì)了一句話，只要有目標(biāo)，路就不會(huì)消失，短暫而緊張的培訓(xùn)過(guò)程中，培訓(xùn)師精彩的授課技巧，讓各位新進(jìn)職員在快樂(lè)中接受了培訓(xùn)，并沒(méi)有疲憊的感覺(jué)。
是的，積極的人像太陽(yáng)，照到哪里哪里亮，消極的人像月亮，初一十五不一樣。所以我的心有多大，舞臺(tái)就會(huì)有多大，心態(tài)決定一切。所以我會(huì)用最積極的心態(tài)去面對(duì)自己和每一位顧客和朋友，我堅(jiān)信，沒(méi)有做不成的事，只有不愿做的事。
作為團(tuán)隊(duì)中的一名新員工，我會(huì)盡快讓自己成長(zhǎng)起來(lái)，在團(tuán)隊(duì)中有所擔(dān)當(dāng)，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，我會(huì)發(fā)揮新員工學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，工作熱情高的優(yōu)勢(shì)，多向有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí)，使自己盡快的能融入團(tuán)隊(duì)，融入公司，獨(dú)立高效地完成相關(guān)工作！
作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)，盡管在過(guò)去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，但剛進(jìn)入公司，難免還是有點(diǎn)壓力，為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，我會(huì)有問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)教同事，積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，全情投入工作中。同時(shí)還要去主動(dòng)了解，適應(yīng)環(huán)境，將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上建立良好的人際關(guān)系，時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情，不斷的補(bǔ)充知識(shí)，提高技能，以適應(yīng)公司發(fā)展。
在工作中我可能會(huì)有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)，有十足的信心勇敢地走下去，就一定會(huì)取得成功。社會(huì)在發(fā)展，信息在增長(zhǎng)，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)，更要通過(guò)學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)，來(lái)提高自身的素質(zhì)，我會(huì)靠我自己的努力贏得大家的認(rèn)可，我會(huì)加油拼搏，相信我，不求最好，只求更好！我會(huì)成功的！
教新員工的心得體會(huì)篇八
三年的時(shí)間，讓我明白工作并不是想象中的那樣簡(jiǎn)單。
剛參加工作時(shí)，自己沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，不善于溝通，公司的培訓(xùn)也跟不上，隨著工作壓力的加大，自己稚嫩的心理再也承受不了，三年里我換了三次工作，一直沒(méi)有穩(wěn)定下來(lái)。
一個(gè)周前，我來(lái)到這里，短短的時(shí)間，讓我對(duì)工作、對(duì)自己又有了新的認(rèn)識(shí)。
坦白說(shuō)我有許多缺點(diǎn)，任性、固執(zhí)，做事不考慮后果，不善于交流。
但是，經(jīng)過(guò)這短短的七天，經(jīng)過(guò)大氛圍的影響，我的心慢慢打開(kāi)了，我學(xué)會(huì)了如何去交流，如何去做事，如何用愛(ài)去溫暖顧客，感謝賓館，感謝身邊的領(lǐng)導(dǎo)和同事，是你們改變了我。
就在昨天，賓館還給員工發(fā)放了福利，每人兩箱蘋(píng)果，一捆大蔥，看到這些貼近我們生活的必需品，我感受到了賓館對(duì)員工的關(guān)懷，看到大家都高高興興去領(lǐng)東西，我并沒(méi)有多想，因?yàn)檫@是賓館對(duì)員工辛勤付出的獎(jiǎng)勵(lì)。
可是，當(dāng)經(jīng)理通知我去領(lǐng)東西時(shí)，我驚呆了：“我才來(lái)幾天呀，竟然還有我的?”我真的很感動(dòng)，感動(dòng)賓館無(wú)論是對(duì)待新員工還是老員工都是一視同仁，不在于東西，而在于情意，這在其他企業(yè)是不曾有的。
此時(shí)，我感受到了這里濃厚的文化氣息，這里讓我感覺(jué)特別溫暖，沒(méi)有陌生，更沒(méi)有距離，人與人之間，團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)之間默契的配合，真誠(chéng)的幫助讓我真正喜歡上了這里，這里是屬于我的地方，這里是值得我去用心的地方。
教新員工的心得體會(huì)篇九
咱們常常困惑于智慧到底從何處來(lái)，到何處去，如何才能捕捉智慧的光芒，在成本與利潤(rùn)的銜接點(diǎn)上找到咱們需要的平衡。咱們也常常困惑，人的力量從何處來(lái)，到何處去，咱們?yōu)楹纬３Ｔ邶嫶蟮氖袌?chǎng)面前驚慌失措，無(wú)從觀察。能夠回答這些問(wèn)題，我認(rèn)為只有——學(xué)習(xí)。
列夫·托爾斯泰曾經(jīng)說(shuō)過(guò)："沒(méi)有智慧的頭腦，就象沒(méi)有蠟燭的燈籠。"俗話說(shuō)"活到老，學(xué)到老"，這話一點(diǎn)不錯(cuò)。即使已經(jīng)參加工作了，咱們也不應(yīng)該放棄對(duì)知識(shí)的學(xué)習(xí)。相反，作為企業(yè)的員工，在繁忙的工作之余，讀一些開(kāi)闊心智的書(shū)籍，吸取別人的成功經(jīng)驗(yàn)，大有好處。聰明的人，總是善于用別人的智慧來(lái)填補(bǔ)自己的大腦。今年，在全集團(tuán)范圍內(nèi)開(kāi)展的學(xué)習(xí)《成長(zhǎng)》一書(shū)，讓咱們受益匪淺。四季度，咱們中郵設(shè)備沈陽(yáng)有限公司就組織了"每天讀書(shū)一小時(shí)，每月一本書(shū)"的讀書(shū)熱潮，咱們分公司的學(xué)習(xí)也在如火如荼的進(jìn)行。下面，就是我在學(xué)習(xí)之后結(jié)合自己的工作有的幾點(diǎn)心得體會(huì)，希望與朋友們共享，也希望大家能提出寶貴的建議。
銷(xiāo)售工作的基本法則是，制定銷(xiāo)售計(jì)劃和按計(jì)劃銷(xiāo)售。銷(xiāo)售計(jì)劃管理既包括如何制定一個(gè)切實(shí)可行的銷(xiāo)售目標(biāo)，也包括實(shí)施這一目標(biāo)的方法。每個(gè)人都有各自的特點(diǎn)，都有各自的方法，關(guān)鍵是要找到最適合自身的一套方式和方法。
對(duì)客戶(hù)管理有方，客戶(hù)就會(huì)有銷(xiāo)售熱情，會(huì)積極地配合。如果對(duì)客戶(hù)沒(méi)有進(jìn)行有效的管理，或者客戶(hù)關(guān)系管理粗糙，結(jié)果，既無(wú)法調(diào)動(dòng)客戶(hù)的銷(xiāo)售熱情，也無(wú)法有效地控制銷(xiāo)售風(fēng)險(xiǎn)。所以必須想盡方法維護(hù)好客戶(hù)關(guān)系，關(guān)注客戶(hù)的各個(gè)細(xì)節(jié)，隨時(shí)讓客戶(hù)感覺(jué)到你與他同在。
信息是企業(yè)決策的生命。業(yè)務(wù)員身處市場(chǎng)一線，最了解市場(chǎng)動(dòng)向，消費(fèi)者的需求特點(diǎn)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的變化等等，這些信息及時(shí)地反饋給公司，對(duì)決策有著重要的意義，另一方面，銷(xiāo)售活動(dòng)中存在的問(wèn)題，也要迅速及時(shí)地反饋給公司，以便管理層及時(shí)做出對(duì)策。業(yè)務(wù)員的工作成果包括兩個(gè)方面：一是銷(xiāo)售額，二是市場(chǎng)信息。對(duì)企業(yè)的發(fā)展而言，更重要的是市場(chǎng)信息。因?yàn)殇N(xiāo)售額是昨天的，是已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的，已經(jīng)變成現(xiàn)實(shí)的東西是不可改變的；有意義的市場(chǎng)信息，它決定著企業(yè)明天的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、明天的市場(chǎng)。
發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的整體效應(yīng)很重要。充滿(mǎn)凝聚力的團(tuán)隊(duì)，她的戰(zhàn)斗力是最強(qiáng)大的，勢(shì)不可擋。所以每一個(gè)人，不管自己是哪個(gè)部門(mén)或哪塊業(yè)務(wù)，都必須時(shí)刻記得自己是團(tuán)隊(duì)中的一分子，是積極向上的一分子，記得我的行動(dòng)離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)，我的行動(dòng)會(huì)影響到團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)為了不斷鞏固和增強(qiáng)其戰(zhàn)斗力，也會(huì)義不容辭地支持每一位銷(xiāo)售人員的積極行動(dòng)。共同努力，共同進(jìn)步，共同收獲。
"管理當(dāng)中無(wú)小事"，一位出色的經(jīng)理同時(shí)也是一位細(xì)心的領(lǐng)導(dǎo)者。同樣，"銷(xiāo)售當(dāng)中無(wú)小事"。銷(xiāo)售更應(yīng)慎重、謹(jǐn)慎，去尋找一個(gè)雙贏的法則。在學(xué)習(xí)、總結(jié)、實(shí)踐、摸索、嘗試中提高。
以上幾點(diǎn)心得體會(huì)，希望對(duì)大家有所啟發(fā)與幫助，也希望大家能與我共同進(jìn)步！
我相信咱們的明天會(huì)更好！
教新員工的心得體會(huì)篇十
現(xiàn)在是20xx年x月x日，一轉(zhuǎn)眼，我在公司已經(jīng)工作12天了，這段時(shí)間，我開(kāi)始接觸了一些本部門(mén)日常的內(nèi)務(wù)工作，比如文件復(fù)印、經(jīng)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)、統(tǒng)計(jì)員工考勤等，另外，我還參與了公司“跨越工程”的工作。經(jīng)過(guò)這些天的工作，我也有了一些對(duì)于工作和自我的想法。
我在剛來(lái)的2天里，一直感覺(jué)很迷茫。不知道自己所在的部門(mén)的職責(zé)是什么，也不知道自己要負(fù)責(zé)干什么。后來(lái)是經(jīng)過(guò)部門(mén)會(huì)議，我了解到我身處的這個(gè)部門(mén)的重要性。當(dāng)我知道投資拓展是房地產(chǎn)工作中的最關(guān)鍵環(huán)節(jié)時(shí)，我開(kāi)始有些焦慮，畢竟我從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)這個(gè)領(lǐng)域的工作，也沒(méi)有相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
轉(zhuǎn)而想想部門(mén)的其他同事，其中有大部分都是從事過(guò)房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)的工作，即使也有同事不是專(zhuān)業(yè)對(duì)口，但他們的學(xué)歷都比我高，應(yīng)該比我更有基礎(chǔ)。所以，我非常害怕會(huì)因?yàn)槲覍?duì)部門(mén)工作的無(wú)知而拖累本部門(mén)的團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)。我覺(jué)得目前的狀況用的水桶效應(yīng)來(lái)形容會(huì)很貼切，一只水桶盛水的多少，并不取決于桶壁上的那塊木板，而恰恰取決于桶壁上最短的那塊。而我現(xiàn)在正是那塊最低的木板，我們部門(mén)的薄弱環(huán)節(jié)。只有我自己不斷努力提升自己的高度，才能使整個(gè)部門(mén)的實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力得到的發(fā)揮。
在我還在為怎樣學(xué)習(xí)本行業(yè)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)時(shí)，xx經(jīng)理安排我們部門(mén)所有員工通過(guò)業(yè)余時(shí)間進(jìn)x地產(chǎn)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，并給每人配發(fā)了學(xué)習(xí)教材。拿到教材后，我很欣喜，這無(wú)疑是對(duì)我提高自己的一次指引。利用每天晚上的休息時(shí)間，我開(kāi)始學(xué)習(xí)教材中的內(nèi)容。經(jīng)過(guò)1個(gè)星期的自學(xué)，我對(duì)整個(gè)房地產(chǎn)業(yè)和本部門(mén)的工作職能有了一個(gè)初步的了解，不再像剛來(lái)的'時(shí)候那樣懵懂了。
我相信，只要堅(jiān)持這樣學(xué)習(xí)下去，我一定能較快的提高自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，適應(yīng)本部門(mén)的工作。我希望通過(guò)這次學(xué)習(xí)，能盡快彌補(bǔ)自己的劣勢(shì)，不要因?yàn)槲叶绊懥苏麄€(gè)部門(mén)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
教新員工的心得體會(huì)篇十一
第一段：引言（引出主題）。
作為一名員工，如何做到出色的工作表現(xiàn)并獲得領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可一直是我們關(guān)注的焦點(diǎn)。通過(guò)與多年工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀員工的交流和自己的思考，我總結(jié)出了五個(gè)要點(diǎn)，希望能給其他員工帶來(lái)一些啟發(fā)和幫助。
第二段：專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)的重要性。
專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)是一個(gè)員工首先需要具備的品質(zhì)。優(yōu)秀員工要求自己具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，能夠快速、高質(zhì)量地完成工作任務(wù)。此外，持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己的能力也是至關(guān)重要的。通過(guò)參加培訓(xùn)課程和自主學(xué)習(xí)，我們能夠不斷拓寬自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，面對(duì)變化的工作環(huán)境也能夠游刃有余。
第三段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，是由一群優(yōu)秀的員工組成的。因此，作為一名員工，我們需要具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。與同事保持良好的溝通和合作，相互幫助，共同達(dá)成工作目標(biāo)。同時(shí)，我們也要注重與團(tuán)隊(duì)中其他成員的協(xié)作，尊重他們的意見(jiàn)和工作風(fēng)格，提供幫助并接受幫助。
第四段：積極心態(tài)的秘訣。
積極心態(tài)對(duì)于員工的工作表現(xiàn)和心態(tài)至關(guān)重要。在工作中，我們難免會(huì)遇到各種挫折和壓力。但是，作為優(yōu)秀員工，我們需要調(diào)整自己的心態(tài)，面對(duì)問(wèn)題保持樂(lè)觀積極的態(tài)度，相信自己能夠克服困難并達(dá)到目標(biāo)。此外，培養(yǎng)并保持良好的溝通能力，善于傾聽(tīng)和表達(dá)自己的觀點(diǎn)，能夠有效地解決問(wèn)題和處理工作中的矛盾。
第五段：不斷反思和提升的重要性。
作為一名員工，我們需要不斷反思自己的工作表現(xiàn)和提升自己。通過(guò)對(duì)過(guò)去工作的反思和總結(jié)，我們能夠發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，并努力改進(jìn)。此外，與領(lǐng)導(dǎo)和同事進(jìn)行積極的溝通和交流，接受他們的反饋和建議，是我們提升自己的重要途徑。同時(shí)，我們也要通過(guò)參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程保持自己更新。
結(jié)尾：總結(jié)歸納。
作為一名優(yōu)秀員工，我們需要具備專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、積極心態(tài)和持續(xù)提升的意識(shí)。通過(guò)時(shí)刻關(guān)注這些要點(diǎn)，并將其應(yīng)用于工作實(shí)踐中，我們能夠成為一個(gè)備受認(rèn)可和贊賞的員工。只有不斷努力，并且始終保持對(duì)工作的熱情，我們才能夠在職場(chǎng)中獲得持續(xù)的成長(zhǎng)和發(fā)展。
教新員工的心得體會(huì)篇十二
當(dāng)我踏進(jìn)這家公司的大門(mén)時(shí)，心中充滿(mǎn)著期待和激動(dòng)。作為一名新員工，我希望能夠通過(guò)這份工作實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)發(fā)展和夢(mèng)想。剛開(kāi)始的幾個(gè)月，我積極學(xué)習(xí)公司的業(yè)務(wù)和流程，努力適應(yīng)新環(huán)境。通過(guò)與同事的互動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，我迅速融入團(tuán)隊(duì)，并且逐漸發(fā)現(xiàn)了自己在工作中的價(jià)值和使命。
第二段：磨礪成長(zhǎng)。
在這個(gè)充滿(mǎn)競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)中，公司給予了我充分的發(fā)展機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)。從最初的基礎(chǔ)工作到現(xiàn)在的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，我經(jīng)歷了許多職位的變遷和角色的轉(zhuǎn)變。每一個(gè)新的職責(zé)和任務(wù)都是對(duì)我能力和智慧的考驗(yàn)。面對(duì)挑戰(zhàn)，我不斷學(xué)習(xí)和努力，提升自己的技能和能力。通過(guò)參加培訓(xùn)課程、閱讀相關(guān)書(shū)籍以及向優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí)，我逐漸走上了職業(yè)發(fā)展的快車(chē)道。
第三段：團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
在這個(gè)大家庭中，我深深感受到了團(tuán)隊(duì)的力量。每個(gè)人都是獨(dú)立個(gè)體，但我們追求共同的目標(biāo)。在項(xiàng)目推進(jìn)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作中，我學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)、理解和溝通。我們相互支持，共同面對(duì)挑戰(zhàn)和困難。團(tuán)隊(duì)的建設(shè)需要每個(gè)人的努力和奉獻(xiàn)，只有通過(guò)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作，我們才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人和公司的共同目標(biāo)。
第四段：工作和生活平衡。
在公司工作了一段時(shí)間后，我深刻意識(shí)到工作和生活的平衡對(duì)于一個(gè)人的健康和幸福至關(guān)重要。身心健康是事業(yè)成功的基礎(chǔ)，所以我學(xué)會(huì)了適時(shí)休息和調(diào)整。通過(guò)規(guī)劃自己的時(shí)間和安排合理的休假，我能夠更好地處理工作和生活的關(guān)系。同時(shí)，公司也鼓勵(lì)員工參加各種活動(dòng)和培訓(xùn)，提高員工的綜合素質(zhì)。我很慶幸自己能在這個(gè)積極向上的環(huán)境中工作，這讓我更加熱愛(ài)和投入到工作中去。
第五段：個(gè)人成果與感悟。
回顧我在公司的工作經(jīng)歷，我收獲了很多。我取得了一定的成績(jī)，但更重要的是我學(xué)到了很多。不論是工作上的技能，還是人際關(guān)系的處理，我都得到了成長(zhǎng)和進(jìn)步。我學(xué)會(huì)了如何與團(tuán)隊(duì)協(xié)同合作，學(xué)會(huì)了面對(duì)挑戰(zhàn)和困難時(shí)保持樂(lè)觀。在這個(gè)過(guò)程中，我也漸漸明白了成功并非止步于個(gè)人，而是包括與他人和諧共處、共同努力成就更大目標(biāo)。我對(duì)未來(lái)充滿(mǎn)信心，相信通過(guò)持續(xù)的努力和學(xué)習(xí)，我能夠在職業(yè)生涯中取得更多的成就。
總結(jié)：
無(wú)論是入職初心還是成長(zhǎng)歷程，無(wú)論是團(tuán)隊(duì)合作還是工作與生活的平衡，我都發(fā)現(xiàn)，員工心得體會(huì)的核心在于不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。通過(guò)不斷地探索和挑戰(zhàn)，我們才能夠?qū)崿F(xiàn)個(gè)人的價(jià)值和夢(mèng)想。工作是一種樂(lè)趣，是一種拼搏的方式，是一種人生經(jīng)歷。只有不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，我們才能在這個(gè)快速變化的世界中立足并取得更多的成就。所以，我相信，只要我努力拼搏，就能夠不斷邁向成功的道路上。
教新員工的心得體會(huì)篇十三
人大代表是國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)的組成人員，做好人大代表工作，是做好人大工作的基礎(chǔ)。代表聯(lián)絡(luò)員，既是代表組的信息員，又是勤務(wù)員，也是代表們的參謀，起到穿針引線的作用。通過(guò)工作實(shí)踐，我總結(jié)出作好聯(lián)絡(luò)員的工作一定要做到：一學(xué)、二細(xì)、三勤、四心。
一學(xué)、指學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)、人大程序及好的.經(jīng)驗(yàn)；
三勤、即要勤于思考，為代表組提出合理化建議，為代表組活動(dòng)不斷創(chuàng)新出謀劃策；要勤于聯(lián)系，多與代表聯(lián)絡(luò)加強(qiáng)溝通與了解，為開(kāi)展代表組活動(dòng)打下基礎(chǔ)，勤于寫(xiě)作，及時(shí)將工作情況民情況、以信息的形式向區(qū)人大反饋。
四心、即：對(duì)待工作要細(xì)心，即要盡可能全面細(xì)致地掌握代表站選民的基本情況及代表工作情況，選擇最佳時(shí)間組織代表活動(dòng)，盡可能保證代表都能準(zhǔn)時(shí)參加，同時(shí)又能較少的影響代表的本職工作。
辦事要誠(chéng)心，即實(shí)事求是，要本著全心全意為人民服務(wù)的誠(chéng)心對(duì)待工作。代表們常說(shuō)“人民選我當(dāng)代表，我當(dāng)代表為人民”。作為聯(lián)絡(luò)員雖不能直接參政議政，但我的工作就是支持代表履職，就是間接參政議政而為人民服務(wù)，要本著熱情才能使工作順利開(kāi)展。
落實(shí)要耐心，即踏實(shí)工作，代表大部分擔(dān)任一定的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，其本身都有很繁重的工作，所以組織代表活動(dòng)要耐心協(xié)調(diào)、積極準(zhǔn)備，反復(fù)核實(shí)，若簡(jiǎn)單應(yīng)付，就不能保證代表正常出席活動(dòng)。
服務(wù)要熱心：聯(lián)絡(luò)員又是代表組的勤務(wù)員，為代表服務(wù)要主動(dòng)、熱心。
依照工作計(jì)劃，嚴(yán)格以“一二三四”為工作準(zhǔn)則，積極做好聯(lián)絡(luò)員工作，得到代表的好評(píng)。
教新員工的心得體會(huì)篇十四
時(shí)間走得好快，算起來(lái)走出校門(mén)已經(jīng)一周年啦，呵呵，回想起來(lái)，校園里的生活仍然歷歷在目，幸福的像只鴨子，呵呵！好美！
畢業(yè)就意味著工作，意味著要為自己的明天開(kāi)始去奮斗。然而工作并不如我想象的那樣簡(jiǎn)單，為了工作，每天奔波于各大招聘會(huì)，一次次的投簡(jiǎn)歷、一次次的面試，為競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)崗位而擠得頭破血流,終于,第一份工作有啦，是一份跑保健品的工作，每天去大街上搜單，辛苦自不可言?？墒莿倕⒓庸ぷ鳎瑳](méi)有經(jīng)驗(yàn)，不會(huì)溝通，公司方面的培訓(xùn)跟不上，單憑自己的一腔激情遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,為此，工作的一段時(shí)間里連連碰壁，只出了一個(gè)單，加上來(lái)自同事工作方面的競(jìng)爭(zhēng)壓力，心理再也承受不了，我落荒而逃。自然后面又有了第二分第三份工作，但由于各方面的原因都沒(méi)有穩(wěn)定下來(lái)，直到來(lái)到九州通——一個(gè)真正屬于我的地方。
坦白說(shuō)我不是一個(gè)好孩子，因?yàn)槲胰涡?、自我、固?zhí)，做事從不考慮后果想怎樣就怎樣，所以剛來(lái)公司工作的時(shí)候給我的同事、朋友以及身邊的顧客留下了孤僻冷漠、不合群的印象，并且也給她們帶來(lái)了一些小麻煩，經(jīng)常搞得身邊的'同事愁得不知道怎樣跟我來(lái)交流，呵呵！這都是后來(lái)她們告訴我的，如果當(dāng)時(shí)跟我說(shuō)她們怕我接受不了，在背后她們肯定為我受了不少委屈吧，呵呵！內(nèi)心里我真的很感激那些曾經(jīng)幫助我、容忍我的好伙伴好同事們，唯有她們豪不計(jì)較的接納著我的好與壞，所以有時(shí)候很想讓她們臭罵我一頓，只為以前她們?yōu)槲宜惺艿奈也恢赖囊磺?，我?ài)她們！
來(lái)九州通工作到現(xiàn)在馬上就有半年啦，現(xiàn)在的我與以前的我相比，如同化蛹成蝶，從由里而外完成了一次蛻變.向來(lái)我行我素的我已經(jīng)不再?gòu)垞P(yáng)，學(xué)會(huì)了用心去聆聽(tīng)他人的心聲;而曾經(jīng)任性的我也已不再嬌氣蠻橫，而是腳踏實(shí)地的去對(duì)待生活中的每一天，同時(shí)也學(xué)會(huì)了如何去工作，如何用愛(ài)去溫暖別人。感謝工作，是它改變了我，也感謝九州通，是它給了我改變的機(jī)會(huì)。
終端零售直接面對(duì)的都是顧客，干好這份工作不僅需要系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)的知識(shí)、一流的口才，更需要一份良好的心態(tài)，要有耐心、愛(ài)心、細(xì)心，認(rèn)真對(duì)待每一位顧客，不管他來(lái)自何處、身處何職，都要對(duì)他們的健康做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，盡我所能，為他們做出最大貢獻(xiàn)。
對(duì)工作我現(xiàn)在充滿(mǎn)了信心，不像剛來(lái)時(shí)不敢面對(duì)顧客、不敢說(shuō)話，心態(tài)也由自卑轉(zhuǎn)化成自信，工作起來(lái)得心應(yīng)手，曾經(jīng)不看好我的叔叔阿姨們現(xiàn)在也都對(duì)我贊不絕口，對(duì)我來(lái)說(shuō)這也是對(duì)我付出的最好獎(jiǎng)勵(lì)。
九州通是我走出校門(mén)后的最美好最溫暖的家，他用最無(wú)私的愛(ài)關(guān)心我、照顧我、培養(yǎng)我，使我脫胎換骨變成一名優(yōu)秀的工作者，有家、有愛(ài)、有希望，相信我的明天在這里會(huì)更加燦爛輝煌。
恰逢祖國(guó)國(guó)慶六十周年，走過(guò)風(fēng)風(fēng)雨雨，我們已經(jīng)不再低頭做人，變得越來(lái)越強(qiáng)大，祝福祖國(guó)、祝福九州通的明天更加燦爛、更加輝煌！
教新員工的心得體會(huì)篇十五
第一段：職場(chǎng)的觸摸與感悟（200字）。
作為一名員工，我經(jīng)歷了職場(chǎng)的起起伏伏。通過(guò)不斷地工作和摸索，我逐漸認(rèn)識(shí)到職場(chǎng)并非僅僅是賺錢(qián)填飽肚子那么簡(jiǎn)單。職場(chǎng)是一座廣闊的舞臺(tái)，每個(gè)人都在為了自己的目標(biāo)和夢(mèng)想而奮斗。在這個(gè)過(guò)程中，我從對(duì)自己和他人的要求中不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，也遇到了很多困難和挑戰(zhàn)。然而，這些經(jīng)歷讓我明白了職場(chǎng)的真諦，讓我對(duì)工作和生活有了更深層次的思考。
第二段：在團(tuán)隊(duì)中的角色與責(zé)任（250字）。
在團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)員工都有自己的角色和責(zé)任。我懂得了只有每個(gè)人都充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)才能更好地完成整體目標(biāo)。對(duì)于我個(gè)人而言，我發(fā)現(xiàn)自己在團(tuán)隊(duì)中有很好的溝通和協(xié)調(diào)能力，因此我選擇成為了團(tuán)隊(duì)的溝通紐帶和協(xié)調(diào)者。通過(guò)與不同部門(mén)和同事的合作，我提升了自己的協(xié)作能力和談判技巧，在解決問(wèn)題、推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展方面發(fā)揮了積極的作用。同時(shí)，通過(guò)與團(tuán)隊(duì)成員們的互動(dòng)和反饋，我也在不斷學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處，提升了自己的技能。
第三段：重要性與價(jià)值觀的轉(zhuǎn)變（250字）。
在工作的過(guò)程中，我意識(shí)到了價(jià)值觀對(duì)于一個(gè)員工來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的。個(gè)人的價(jià)值觀決定了對(duì)工作的態(tài)度和行為，也影響著與同事的相處方式。通過(guò)與同事和上級(jí)的交流，我學(xué)會(huì)了真誠(chéng)地對(duì)待每一個(gè)人，尊重不同的意見(jiàn)和觀點(diǎn)。我理解了團(tuán)隊(duì)合作的重要性，并逐漸轉(zhuǎn)變了自己以往固執(zhí)的個(gè)人主義觀念。通過(guò)思考和整合各方面的聲音與建議，我找到了更好的工作方式，并在工作中實(shí)現(xiàn)了個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的雙贏。
第四段：跨部門(mén)溝通與協(xié)作（250字）。
在職場(chǎng)中，部門(mén)之間的溝通與協(xié)作是十分重要的。作為一名員工，我體驗(yàn)到了不同部門(mén)之間互相依賴(lài)，共同推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展的必要性。面對(duì)復(fù)雜的工作任務(wù)和緊張的時(shí)間安排，我主動(dòng)尋求與其他部門(mén)的合作，加強(qiáng)溝通，提升協(xié)作效率。這種跨部門(mén)的溝通與協(xié)作不僅僅讓我學(xué)到了更廣闊的知識(shí)和技能，也建立了更廣泛與深入的人脈。通過(guò)這樣的經(jīng)驗(yàn)，我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)的整體實(shí)力遠(yuǎn)大于個(gè)人的能力，只有合作才能讓我們?nèi)〉酶蟮某晒Α?BR> 第五段：職業(yè)規(guī)劃與個(gè)人成長(zhǎng)（250字）。
經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作，我開(kāi)始對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃有了更明確和全面的認(rèn)識(shí)。我明白了自己的興趣和擅長(zhǎng)，并在工作中找到了適合自己的發(fā)展方向。同時(shí)，我也明確了自己的短期和長(zhǎng)期目標(biāo)，并積極制定了相應(yīng)的計(jì)劃。我意識(shí)到只有通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和自我提升，才能在職場(chǎng)中與時(shí)代的發(fā)展保持同步。因此，我參加了各種培訓(xùn)課程和工作坊，提升了自己的知識(shí)和技能，為自己的職業(yè)生涯打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
總結(jié)：
通過(guò)工作的經(jīng)歷，我不斷摸索和學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)了職場(chǎng)的精彩和多樣性。我逐漸認(rèn)識(shí)到在職場(chǎng)中成長(zhǎng)和成功需要不斷適應(yīng)和變革，同時(shí)也需要明確自己的目標(biāo)和價(jià)值觀?？绮块T(mén)溝通與協(xié)作讓我認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性，并學(xué)會(huì)了尊重他人的意見(jiàn)和觀點(diǎn)。通過(guò)職業(yè)規(guī)劃和個(gè)人成長(zhǎng)，我為自己的職業(yè)生涯奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，并期待在未來(lái)的職場(chǎng)中不斷挑戰(zhàn)自己，實(shí)現(xiàn)更大的成功。
教新員工的心得體會(huì)篇十六
我很榮幸這次被評(píng)為20xx年度優(yōu)秀員工，我們大家在工作中并肩作戰(zhàn)，取得了可喜可賀的成績(jī)。這個(gè)榮譽(yù)不但得益于公司各位同事的支持與默契合作，更得益于公司優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)氛圍和群眾上下一致，用心認(rèn)真的工作態(tài)度，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的信任和支持，同事們對(duì)我的支持與幫忙以及整個(gè)財(cái)務(wù)部的共同努力。而正是由于有這么融洽與和諧的環(huán)境，讓我能在工作中投入最高的熱忱，從而實(shí)現(xiàn)自身更大的價(jià)值，所以這份沉甸甸的榮譽(yù)不光屬于我個(gè)人，而是屬于我們財(cái)務(wù)每一個(gè)成員。
這次能被評(píng)為優(yōu)秀員工，我想這既是公司對(duì)我工作的肯定，也是對(duì)今后工作做得更好的一種鼓勵(lì)。我也堅(jiān)信，今后的工作必須會(huì)做得更好。
財(cái)務(wù)部是我們公司的重要部門(mén)，我是財(cái)務(wù)部的一員，俗話說(shuō)：沒(méi)有平凡的崗位，只有平庸的員工。我在這個(gè)崗位上如果不盡職盡責(zé)，是能夠影響全局的，所以職責(zé)是高于一切的。在工作上，沒(méi)有小事，小事如果不認(rèn)真、不盡責(zé)，也能造成大錯(cuò)。
公司領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)部的所有員工對(duì)我都十分好，所以我始終都帶著感恩的情緒去工作。人沒(méi)有家庭就沒(méi)有溫暖，員工沒(méi)有公司也沒(méi)有溫暖，人在父母身旁感覺(jué)有依靠，同樣員工在公司這個(gè)大家庭里也感覺(jué)有依靠，所以我沒(méi)有理由不努力工作，沒(méi)有理由不做一個(gè)忠誠(chéng)公司的員工。
當(dāng)選為優(yōu)秀員工，僅僅是進(jìn)步的起點(diǎn)，這將是我今后工作的鞭策和動(dòng)力，它將推動(dòng)我更加努力地完成公司的各項(xiàng)指標(biāo)，做好每一件事，沿著這個(gè)目標(biāo)，我不斷努力前進(jìn)，我想優(yōu)秀最重要的一點(diǎn)就是：要有一顆奉獻(xiàn)的心，敢于行動(dòng)，愿意付出，才有收獲。
我一向?qū)ξ业墓ぷ饔兄鴪?jiān)定的毅力和必勝的信心，貫徹勤奮精神。勤奮不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅(jiān)忍不拔的性格和堅(jiān)強(qiáng)的意志。一個(gè)人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀，并不取決于你的工作有多重要、貢獻(xiàn)有多大；而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作，把工作出色地完成，那你就是優(yōu)秀；如果你不論負(fù)責(zé)哪項(xiàng)工作均能夠同樣做到這樣，那你就是最優(yōu)秀的。
我要以這次獲獎(jiǎng)為新的起點(diǎn)，用更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我，不斷地展現(xiàn)自我的熱情和智慧，提高綜合素質(zhì)，善對(duì)別人就是善對(duì)自我，用團(tuán)隊(duì)精神搞好工作，樹(shù)立我們公司的形象，為公司增光添彩，為公司貢獻(xiàn)所有的聰明才智，使我們公司在經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)的大潮中永處于不敗之地。這正是我們大家的情緒，這也是我們所有員工所盼望的事情。
展望未來(lái)，我還有很長(zhǎng)的路要走，我不會(huì)被此刻的一點(diǎn)成績(jī)沖昏頭腦，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)，戒驕戒躁，不斷創(chuàng)新，不求做得最好，但求做得更好，感謝領(lǐng)導(dǎo)和所有員工對(duì)我的厚愛(ài)。
教新員工的心得體會(huì)篇十七
今年可能是我過(guò)的最沒(méi)有新年氣息的一年了,大家都呆在家里“為祖國(guó)做貢獻(xiàn)”。在家辦公不是第一次,但是因?yàn)橐恢或饘?dǎo)致在家辦公,這應(yīng)該算是前無(wú)古人,也希望后無(wú)來(lái)者。
為了日常工作學(xué)習(xí)能夠正常開(kāi)展,一些學(xué)校的老師開(kāi)始了直播授課、學(xué)生在家里打卡學(xué)習(xí)、一些企業(yè)也制定一些工作計(jì)劃。但是在家學(xué)習(xí)、在家辦公少了在學(xué)校、辦公室的那種專(zhuān)注和認(rèn)真,總是覺(jué)得還停留在假期狀態(tài)、不能好好地進(jìn)入工作狀態(tài)。這就需要我們制定一個(gè)在家辦公的計(jì)劃。
首先在家辦公時(shí)確定作息和三餐時(shí)間,人一天常規(guī)的工作時(shí)間,其實(shí)是以三餐為自然區(qū)分的。早餐到午餐,是上半個(gè)工作時(shí)間,午餐到晚餐間,是下半個(gè)工作時(shí)間。更努力的人會(huì)在晚餐后繼續(xù)工作。一旦作息和三餐混亂,即使我們?cè)敢鈹D出時(shí)間來(lái)工作,也依然會(huì)覺(jué)得做事不順暢。然后制定日計(jì)劃,在家工作最容易犯的一個(gè)錯(cuò)誤是拖延癥爆發(fā)。早上的工作沒(méi)有做完,覺(jué)得沒(méi)關(guān)系可以下午再做。下午沒(méi)做完的東西,覺(jué)得沒(méi)關(guān)系可以熬夜。實(shí)際上,熬夜既破壞了計(jì)劃的標(biāo)準(zhǔn),也影響了第二天的'作息。開(kāi)始在家工作的時(shí)候,應(yīng)該意識(shí)到:在家辦公最重要的首先是自律且保證工作效率。最后盡量擁有一個(gè)專(zhuān)屬的辦公空間,臥室雖好,有床,有暖燈,有抱枕,整體環(huán)境給人休閑懶散的氣氛,但這種氣氛并不是一個(gè)良好的工作環(huán)境。就像很多人喜歡去圖書(shū)館、自習(xí)室學(xué)習(xí),在寢室并無(wú)不同,只是差那么點(diǎn)兒氛圍暗示罷了。
在家辦公之后,體會(huì)感覺(jué)比在公司還要累,還要忙碌,有時(shí)候總覺(jué)得會(huì)缺少什么。但是仔細(xì)想一下,根本原因是在家辦公不能和同事面對(duì)面,無(wú)法捕捉信息,缺乏在辦公室辦公一樣團(tuán)隊(duì)合作的高效率。這就需要自我轉(zhuǎn)變心態(tài)、慢慢去適應(yīng)在家辦公的形式。
教新員工的心得體會(huì)篇十八
試用期工作結(jié)束了，我也對(duì)工作看法發(fā)生了很大的改變，我認(rèn)為在工作當(dāng)中我是在不斷進(jìn)步的，至少在今后的工作當(dāng)中我會(huì)保持，來(lái)到xx這里是我一個(gè)非常好的選擇，我不認(rèn)為是我選擇了xx，我覺(jué)得是xx選擇了我，這是幸運(yùn)，能夠在自己專(zhuān)業(yè)對(duì)應(yīng)工作面發(fā)展當(dāng)然讓我十分滿(mǎn)意，雖然這幾個(gè)與的試用期過(guò)得很快，但是對(duì)于我來(lái)講這十分的珍貴，我也希望能夠讓自己處在的一個(gè)好的狀態(tài)下面，積極的發(fā)揮能力為公司創(chuàng)造價(jià)值，這試用期的工作我也有了一番心得。
首先我也在思考怎么去做好這些本職工作，相對(duì)來(lái)講我還是付出了很多努力的，讓我感受很多的就是一定要有明確的方向，來(lái)到一個(gè)公司就一定要知道自己要干嘛，當(dāng)然這是一開(kāi)始就應(yīng)該規(guī)劃好的，但是往往在工作的時(shí)候會(huì)有些迷茫，那么有一個(gè)好的規(guī)劃是非常有必要的，試用期也是這樣，一定給自己一個(gè)規(guī)劃，哪怕是短短的試用期，也應(yīng)該知道在什么階段做什么事情，什么時(shí)候需要做到哪些，不管是什么職位，當(dāng)然對(duì)于一名試用期員工更加應(yīng)該懂得這一點(diǎn)，這些都是應(yīng)該有一個(gè)態(tài)度，有一個(gè)方向，再有就是保持虛心，一定要知道這些東西重要性，虛心去學(xué)習(xí)，試用期讓我知道了一個(gè)人不能膨脹，越是膨脹后面就越無(wú)顏面，因?yàn)楸茸约簝?yōu)秀的人太多了。
通過(guò)了這試用期的工作，我學(xué)習(xí)到了很多，在工作之余我也會(huì)去觀察別人，我認(rèn)為很多事情工作一些細(xì)節(jié)是沒(méi)有辦法通過(guò)不斷積累就能明白的，還是需要善于發(fā)現(xiàn)善于觀察，做到了這些就一定會(huì)事半功倍，那就是多多去觀察別人大，當(dāng)我們看到自己不足，面對(duì)一些工作無(wú)措的時(shí)候，周?chē)戮褪菍W(xué)習(xí)對(duì)象，我會(huì)去觀察他們，我也是希望能夠?qū)ψ约航窈蠊ぷ鞲佑行判模敲次揖蜁?huì)想，我們周?chē)耐略谝恍┘?xì)節(jié)上面，還有在我沒(méi)有接觸的過(guò)的一些工作上面，為什么就能夠處理的'這么好的呢，顯然我們應(yīng)該去思考，這是有原因的，當(dāng)然在今后的工作當(dāng)中必須要善于觀察。
短短的試用期我已經(jīng)積累了很多，工作細(xì)節(jié)，還有職業(yè)技能，這是我的機(jī)會(huì)我也會(huì)珍惜，總之我認(rèn)為不是我們付出了多少努力就應(yīng)該得到什么，而是我們的付出帶來(lái)了多少價(jià)值，工作讓我受益匪淺，換句話說(shuō)我們一定要懂得謙虛，懂得積累，端正態(tài)度，然后才能想得失。
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教新員工的心得體會(huì)篇十九
作為一名員工，我工作了很長(zhǎng)時(shí)間，有了一些寶貴的心得體會(huì)。在這個(gè)主題下，我將分享我對(duì)工作，團(tuán)隊(duì)合作，職業(yè)生涯規(guī)劃，工作滿(mǎn)意度和個(gè)人成長(zhǎng)的見(jiàn)解。
第一段：工作態(tài)度。
無(wú)論是什么行業(yè)，工作態(tài)度都是取得成功的關(guān)鍵。我始終相信，積極樂(lè)觀的態(tài)度能夠影響團(tuán)隊(duì)合作和整體工作效率。通過(guò)積極主動(dòng)地解決問(wèn)題和面對(duì)挑戰(zhàn)，我發(fā)現(xiàn)自己變得更有動(dòng)力和自信。正因如此，我盡量保持開(kāi)放的心態(tài)，接受并嘗試新的觀點(diǎn)和建議。我發(fā)現(xiàn)，這種開(kāi)放的心態(tài)有助于促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的溝通和合作，也為我個(gè)人贏得了更多的機(jī)會(huì)。
第二段：團(tuán)隊(duì)合作。
團(tuán)隊(duì)合作是工作中不可或缺的一部分。在過(guò)去的幾年里，我與各種背景和技能的人緊密合作，這使我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。通過(guò)尊重和傾聽(tīng)團(tuán)隊(duì)成員的意見(jiàn)和想法，我們一起完成了許多困難的任務(wù)。我意識(shí)到，每個(gè)人都有自己獨(dú)特的專(zhuān)長(zhǎng)和經(jīng)驗(yàn)，而最佳結(jié)果往往是通過(guò)將這些不同的優(yōu)勢(shì)和觀點(diǎn)結(jié)合起來(lái)得到的。因此，我努力營(yíng)造積極的工作環(huán)境，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員之間的合作和信任，以達(dá)到共同的目標(biāo)。
第三段：職業(yè)生涯規(guī)劃。
對(duì)于職業(yè)生涯規(guī)劃，我認(rèn)為明確目標(biāo)和提前制定計(jì)劃是十分重要的。我總是設(shè)定一些短期和長(zhǎng)期目標(biāo)，并在工作和個(gè)人生活中努力實(shí)現(xiàn)它們。每個(gè)階段，我都嘗試學(xué)習(xí)新的技能和接觸新的機(jī)會(huì)，以達(dá)到我所設(shè)定的目標(biāo)。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了靈活適應(yīng)不同的情況和機(jī)遇。對(duì)于那些我無(wú)法改變的事情，我會(huì)學(xué)會(huì)接受和調(diào)整，以便繼續(xù)前進(jìn)。因此，我相信，制定明確的職業(yè)生涯規(guī)劃并靈活適應(yīng)是取得職業(yè)成功的關(guān)鍵。
第四段：工作滿(mǎn)意度。
工作滿(mǎn)意度對(duì)于員工的整體幸福感和工作表現(xiàn)來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的。我相信要提高工作滿(mǎn)意度，重要的是找到自己對(duì)工作的熱情和動(dòng)力源泉。為此，我鼓勵(lì)自己不斷尋找自己的興趣所在，并努力將其與自己的職業(yè)聯(lián)系起來(lái)。除此之外，與同事和上級(jí)建立良好的關(guān)系也是工作滿(mǎn)意度的關(guān)鍵。我深知團(tuán)隊(duì)氛圍對(duì)于工作滿(mǎn)意度的重要性，因此我努力與團(tuán)隊(duì)成員合作，并建立積極的溝通和互助的文化。
第五段：個(gè)人成長(zhǎng)。
在職業(yè)生涯中，我強(qiáng)調(diào)個(gè)人成長(zhǎng)和不斷學(xué)習(xí)的重要性。通過(guò)參與培訓(xùn)項(xiàng)目，閱讀專(zhuān)業(yè)書(shū)籍和與領(lǐng)導(dǎo)者和同行交流，我不斷提升自己的技能和知識(shí)水平。在工作中，我努力尋找挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì)來(lái)發(fā)展自己，并且樂(lè)于承擔(dān)額外的責(zé)任。個(gè)人成長(zhǎng)不僅意味著對(duì)于當(dāng)前工作的成功，也是為了更好地應(yīng)對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì)。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，我相信我能為公司做出更大的貢獻(xiàn)，并取得職業(yè)上的更大成功。
總結(jié)。
作為一名員工，我的心得體會(huì)中最重要的是保持積極的工作態(tài)度，注重團(tuán)隊(duì)合作，合理規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，提高工作滿(mǎn)意度，并不斷追求個(gè)人成長(zhǎng)。這些體會(huì)不僅使我在工作中取得了成功，也為我的職業(yè)道路帶來(lái)了更多的機(jī)會(huì)和成就感。我相信，只有不斷努力和發(fā)展，我們才能更好地適應(yīng)一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng)環(huán)境，并實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。
教新員工的心得體會(huì)篇二十
20xx年轉(zhuǎn)眼即逝，匆匆而過(guò)又是一年，在這一年的時(shí)間里，自己學(xué)習(xí)到了很多的知識(shí)。為了更好地完成工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，提高自己的業(yè)務(wù)技能，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、工作總結(jié)。
略略估算下來(lái)我做餐飲這行也已經(jīng)很多年了，從最初到現(xiàn)在，也經(jīng)歷了很多，自己也在不斷的總結(jié)積累廚房的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，但是仍然做的還不夠好。20xx年也是我們令狐沖發(fā)展最快的一年，我們有做的很好的地方也有不足之處，廚房一直是我們餐飲行業(yè)的重中之重，抓住顧客味蕾的最重要一環(huán)，想要把這塊做好則需要我們整個(gè)餐廳的協(xié)助和幫忙。菜品出餐速度也是我們今年一直在強(qiáng)調(diào)的問(wèn)題，但是取得的結(jié)果卻還不是很好，特別到了高峰期，比如說(shuō)我們金山店，有的時(shí)候出菜就會(huì)變得很慢，特別是炒盤(pán)菜。
我覺(jué)得原因可能是以下幾點(diǎn):。
1，站貨數(shù)不足。也就是鍋不足，我們餐廳只有三口鍋，高峰期時(shí)又要撈菜又過(guò)水，顯得不夠用。
2，后廚人員配合度不夠。人員沒(méi)有達(dá)到一個(gè)很好的契合度，我們后廚的團(tuán)隊(duì)默契力不夠，導(dǎo)致高峰期時(shí)大家手忙腳亂不知道該如何下手，也不知道該怎樣做才能具體的提高上菜速度。
3，熱菜炒盤(pán)數(shù)量有點(diǎn)多。在同樣的操作下菜品越少肯定上菜速度就越快，一開(kāi)始我們金山店既有魚(yú)鍋也有炒盤(pán)也有烤魚(yú)，人手是一定的這就導(dǎo)致了我們?nèi)耸址峙洳蛔?，高峰期容易?dǎo)致一人三職甚至四職，同樣的影響著我們的上菜速度。如果把我們的熱菜炒盤(pán)數(shù)量減半，把不好賣(mài)的去掉，留下精品，那么會(huì)不會(huì)更好呢?我覺(jué)得他可能會(huì)更好，上菜速度也會(huì)相應(yīng)提高，菜品浪費(fèi)耗損也會(huì)相應(yīng)減少。提高了上菜速度也就等于抓住了一部分回頭看!
二、工作感想。
踏入新的工作崗位后，經(jīng)過(guò)一年的鍛煉，使自己對(duì)這份工作有了更多更深的認(rèn)識(shí)。對(duì)于工作或者說(shuō)事業(yè)，每個(gè)人都有不同的認(rèn)識(shí)和感受，我也一樣。對(duì)我而言，我通常會(huì)從兩個(gè)角度去把握自己的思想脈絡(luò)。
首先是心態(tài)，套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度，才能運(yùn)用正確的方法，找到正確的方向，進(jìn)而取得正確的結(jié)果。具體而言，我對(duì)工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛(ài)的，然后為自己的所愛(ài)盡自己最大的努力。我一直認(rèn)為工作不該是一個(gè)任務(wù)或者負(fù)擔(dān)，應(yīng)該是一種樂(lè)趣，是一種享受，而只有你對(duì)它產(chǎn)生興趣，徹底的愛(ài)上它，你才能充分的體會(huì)到其中的快樂(lè)。我相信我會(huì)在對(duì)這一業(yè)務(wù)的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂(lè)趣，也才能毫無(wú)保留的為它盡我最大的力量?？梢哉f(shuō)，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期間來(lái)不得半點(diǎn)勉強(qiáng)。
其次，是能力問(wèn)題，又可以分成專(zhuān)業(yè)能力和基本能力。對(duì)這一問(wèn)題的認(rèn)識(shí)我可以用一個(gè)簡(jiǎn)單的例子說(shuō)明：以一只駱駝來(lái)講，專(zhuān)業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存，而基本能力，包括適應(yīng)度、堅(jiān)忍度、天性的警覺(jué)等，決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人，專(zhuān)業(yè)能力決定了你適合于某種工作，基本能力，包括自信力，協(xié)作能力，承擔(dān)責(zé)任的能力，冒險(xiǎn)精神，以及發(fā)展?jié)摿Φ?，將直接決定工作的生命力。一個(gè)在事業(yè)上成功的人，必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人。
三、工作目標(biāo)。
在今后的工作中，我會(huì)加倍的努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，掌握更多的業(yè)務(wù)技能，為將來(lái)的工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂(lè)觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂(lè)于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡(jiǎn)樸的生活，時(shí)刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù)，嚴(yán)格要求自己，在任何時(shí)候都要努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
隨著我們餐飲店發(fā)展越來(lái)越快，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識(shí)更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
教新員工的心得體會(huì)篇一
我在信用社工作已將近一年，在這一年里我從剛開(kāi)始在面對(duì)紛繁復(fù)雜的工作環(huán)境和形形色色的業(yè)務(wù)對(duì)象之下，顯得無(wú)所適從。慢慢的，在老農(nóng)信人熱情而又樸實(shí)的言傳身教之下，我盡快的熟悉了業(yè)務(wù)，逐漸的融入了角色，同時(shí)也明白了存款工作一直是放在信用社的工作之首，是信用社長(zhǎng)久發(fā)展的重中之重。
當(dāng)前形式嚴(yán)峻，但現(xiàn)在我們組織存款工作的積極性不夠，主動(dòng)性欠缺。長(zhǎng)期在計(jì)劃上繞圈子，沒(méi)有主動(dòng)在行動(dòng)上添舉措。為了更好提高自身能力更好地為農(nóng)信社服務(wù)，今后的工作中，我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)從以下方面提升自我。
首先，欲取之，必先予之。我們的客戶(hù)不可能把錢(qián)都存在一家銀行里，而客戶(hù)總會(huì)有事需要我們銀行幫助的時(shí)候，這是培養(yǎng)客戶(hù)的良好時(shí)機(jī)。抓住時(shí)機(jī)多為客戶(hù)著想，要多與客戶(hù)培養(yǎng)感情，我們的儲(chǔ)戶(hù)都是樸實(shí)的老百姓，在柜臺(tái)上要注意與客戶(hù)培養(yǎng)感情，對(duì)待他們就像對(duì)待自己的親人一樣，平時(shí)見(jiàn)面問(wèn)長(zhǎng)問(wèn)短，熱情對(duì)待，一來(lái)二去，成了熟人，幫助換個(gè)零錢(qián)什么的時(shí)間長(zhǎng)了，與客戶(hù)的關(guān)系拉近了，做業(yè)務(wù)也就容易了。
對(duì)于知道有存款的客戶(hù)，要勤聯(lián)系多做工作，一次不行兩次兩次不行三次，還可以尋求主任、信貸員、親朋好友的幫助，本著不達(dá)目的不罷休的精神吸儲(chǔ)。今后的工作中要保持良好的工作狀態(tài)，為各項(xiàng)指標(biāo)的完成多努力。
一、與時(shí)俱進(jìn)，努力為新時(shí)期農(nóng)村信用社貢獻(xiàn)力量。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，黨的xx大強(qiáng)調(diào)要形成全面學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會(huì)，促進(jìn)人的全面發(fā)展。
2、自覺(jué)參加單位組織的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，努力向綜合型方向發(fā)展，要把學(xué)習(xí)同工作實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái)，結(jié)合本職工作，平時(shí)要多看文件材料、報(bào)刊雜志和業(yè)務(wù)書(shū)籍，加強(qiáng)金融業(yè)務(wù)知識(shí)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、法律知識(shí)、現(xiàn)代管理知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷拓寬知識(shí)面，不斷充實(shí)自己，提高文化涵養(yǎng)。
3、通過(guò)多層次的學(xué)習(xí)，確立良好的職業(yè)道德。做到忠于職守、嚴(yán)守信用、遵紀(jì)守法，時(shí)刻清楚自己在做什么、該懂什么，該做什么，做一個(gè)新時(shí)期合格的農(nóng)信人。
二、樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和憂(yōu)患意識(shí)，提升信用社的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
現(xiàn)代社會(huì)是競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)，自覺(jué)地融入市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取勝，加強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)也是提高自身素質(zhì)的首要一步。競(jìng)爭(zhēng)的內(nèi)涵是優(yōu)勝劣汰，在日常工作中要樹(shù)立起競(jìng)爭(zhēng)觀念、憂(yōu)患意識(shí)，懂得等、靠、要沒(méi)有出路，只有以競(jìng)爭(zhēng)求生存的道理，懂得“前有標(biāo)兵、后有追兵，前進(jìn)道路上一刻也不能?！钡牡览?，當(dāng)今銀行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益白熾化、專(zhuān)業(yè)化，農(nóng)信社能夠在其間穩(wěn)步前行并不斷發(fā)展壯大，歸功于這一大集體對(duì)信合的著力落實(shí)與施行，即農(nóng)信社能夠給客戶(hù)提供方便和溫馨的服務(wù)，著重于客戶(hù)對(duì)農(nóng)信社的滿(mǎn)意度與歸屬感。同時(shí)在農(nóng)信社員工中樹(shù)立憂(yōu)患意識(shí)，就是要使自己意識(shí)到目前自己取得的成績(jī)與要求還有差距，還有許多不足之處，萬(wàn)不可滿(mǎn)足現(xiàn)狀，不思進(jìn)取。通過(guò)這幾年的金融工作，使我體會(huì)到只有不斷努力拼搏、不斷努力向上，不斷研究新問(wèn)題、摸索新方法、解決新問(wèn)題，才能使信用社的各項(xiàng)業(yè)務(wù)不斷向前發(fā)展。
三、開(kāi)拓創(chuàng)新，共建新世紀(jì)、新農(nóng)信。
xx大報(bào)告中指出：“創(chuàng)新就是要解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，實(shí)踐沒(méi)有止境，創(chuàng)新也沒(méi)有止境?！北仨毎褎?chuàng)新精神落實(shí)到工作實(shí)際中去：一是要增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，不斷解放思想，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地報(bào)送信息，為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù);二是要緊緊圍繞聯(lián)社各時(shí)期的中心工作，及時(shí)反映工作中的新思路、新舉措，新經(jīng)驗(yàn);三是要學(xué)會(huì)在繁雜的工作中理清頭緒，分清工作的輕重緩急，提高工作效率，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng);四是要增強(qiáng)責(zé)任心，勤奮工作，保持高昂的斗志，拼搏進(jìn)取，適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求，為新世紀(jì)農(nóng)村信用社的發(fā)展作出自己的努力。“海納百川，有容乃大;壁立千仞，無(wú)欲則剛”，信用的界定是雙面的。多元化的，對(duì)于農(nóng)信社而言，我們秉持信用的標(biāo)準(zhǔn)在于急客戶(hù)之所急，盡一切所能為客戶(hù)提供服務(wù)，來(lái)增加客戶(hù)的滿(mǎn)意度和認(rèn)同感，無(wú)形的信用能讓個(gè)人在經(jīng)濟(jì)生活中游刃有余，同樣良好的信用形象也能讓農(nóng)信社在競(jìng)爭(zhēng)中永遠(yuǎn)立于不敗之地，“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”，愿我們?cè)谵r(nóng)信社揚(yáng)帆起航之際能夠盡自己的一份微薄之力!
教新員工的心得體會(huì)篇二
離開(kāi)學(xué)校已經(jīng)一段時(shí)間了，開(kāi)始接觸了社會(huì)的人，社會(huì)的事。以前總是聽(tīng)人說(shuō)，不管你在離開(kāi)學(xué)校前是多么桀驁不馴，進(jìn)入社會(huì)后你的棱角都會(huì)被一一抹平。還有說(shuō)現(xiàn)在你覺(jué)得世間自有真情在，但是你在職場(chǎng)上就會(huì)發(fā)現(xiàn)并不是這樣的。當(dāng)時(shí)我并沒(méi)有排斥也沒(méi)有贊同，畢竟沒(méi)有接觸過(guò)真正的社會(huì)，就不會(huì)有強(qiáng)烈的感慨，但是工作了一段時(shí)間后感覺(jué)就不太一樣了。
我在工作之前認(rèn)為我這一輩子不可能一直在一個(gè)地方工作，至少這幾年年輕的時(shí)候不太會(huì)，想要有自己的事業(yè)，甚至想創(chuàng)業(yè)，年輕人總是躇躊滿(mǎn)志。但是來(lái)到公司上班之后，帶我的師傅，還有周?chē)耐伦屛以絹?lái)越明白很早以前看到的一句話：年輕人在早期就業(yè)的時(shí)候總是想著高薪、福利、比較，所以就頻繁地跳槽，但是你在這家公司工作一段時(shí)間已經(jīng)有了很多經(jīng)驗(yàn)，可能過(guò)段時(shí)間就可以得到提拔，但是你跑到另外一家公司后就又只是一個(gè)普通的員工，一切都要從頭開(kāi)始。為什么不好好在第一家公司好好工作下去呢？有句古話說(shuō)留下來(lái)的都是精華是有道理的，因?yàn)橐粋€(gè)公司很看重一個(gè)人的真誠(chéng)，在一定程度上你的真誠(chéng)可以彌補(bǔ)你能力上的不足，即使你的能力再?gòu)?qiáng)，但是你老是想著跳槽，很不安穩(wěn)，你是得不到真正的提拔的，因?yàn)槟愕男牟辉谶@里，公司更需要忠誠(chéng)的員工。
好像適應(yīng)了這段生活，我不再掙扎埋怨，一天上班的時(shí)候，我小聲地說(shuō)了一句：又要開(kāi)始沒(méi)完沒(méi)了地?cái)?shù)據(jù)分析了。師傅聽(tīng)見(jiàn)了，重復(fù)了一遍我說(shuō)的話，然后笑著對(duì)我說(shuō)小伙子越來(lái)越上路子了。聽(tīng)了我覺(jué)得很不解，我這句話明明就是一句埋怨，是對(duì)現(xiàn)狀的妥協(xié)，他為什么還會(huì)覺(jué)得我這句話說(shuō)得對(duì)？后來(lái)又想了想，他聽(tīng)到的應(yīng)該不是我的妥協(xié)，而是我逐漸成熟，開(kāi)始認(rèn)可這項(xiàng)工作，認(rèn)真對(duì)待這項(xiàng)工作了，雖然還有點(diǎn)牢騷，但是的確是成熟了。
轉(zhuǎn)眼又到冬天了，最近天氣冷得都不想出門(mén)，季節(jié)還是春夏秋冬地輪回，但是心境卻是變了很多。再接再厲吧，努力工作，努力強(qiáng)大。
教新員工的心得體會(huì)篇三
接到任命我為20xx年春季主體班科級(jí)干部理論進(jìn)修班組織員的通知，我有些誠(chéng)惶誠(chéng)恐的感覺(jué)，在這之前，我一直從事黨辦行政工作。為不負(fù)黨校校委領(lǐng)導(dǎo)的重托，我加強(qiáng)學(xué)習(xí)主體班組織員基本工作流程，按照流程有序履行職責(zé)；向有經(jīng)驗(yàn)的組織員請(qǐng)教；并從實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，我認(rèn)為做好組織員工作，應(yīng)該做到“五個(gè)好”。
班委的主要職責(zé)是協(xié)助組織員完成好在校期間學(xué)習(xí)、生活、外出考察等各項(xiàng)任務(wù)，選好一個(gè)班委不但能實(shí)現(xiàn)學(xué)員自我管理、自我服務(wù)的目標(biāo)，而且可以達(dá)到班級(jí)管理工作事半功倍的效果，因此選出一個(gè)有魄力、有戰(zhàn)斗力、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的班委非常重要。但怎樣選好班委呢？一是充分做好學(xué)員報(bào)到準(zhǔn)備工作。特別是要根據(jù)組織部門(mén)提供的學(xué)員基本情況，掌握本班學(xué)員概況，篩選班委人選。二是做好學(xué)員報(bào)到當(dāng)天摸底工作。在學(xué)員報(bào)到的第一天，通過(guò)第一印象、交流溝通進(jìn)一步了解學(xué)員素質(zhì)、能力等情況，提出班委人選建議名單供校委領(lǐng)導(dǎo)審定。
作為組織員在首次班委會(huì)召開(kāi)之前，要做好充分準(zhǔn)備，針對(duì)班委每個(gè)成員的具體情況，對(duì)班委成員進(jìn)行分工合作，同時(shí)明確重點(diǎn)，班長(zhǎng)負(fù)責(zé)班級(jí)的綜合管理，副班長(zhǎng)協(xié)助班長(zhǎng)管理，文體委員負(fù)責(zé)搞好班上歌詠會(huì)及其它文體活動(dòng)；學(xué)習(xí)委員負(fù)責(zé)班級(jí)中與學(xué)習(xí)和宣傳有關(guān)的工作，生活委員負(fù)責(zé)組織開(kāi)展各種文體活動(dòng)，紀(jì)律委員負(fù)責(zé)協(xié)助班上搞好紀(jì)律管理工作。
所謂組織員的第一堂課，就是第一次面對(duì)面的在班上與學(xué)員正式見(jiàn)面。給學(xué)員良好的第一印象是管理好班集體的重要因素之一，作為黨校的一名組織員，有它特定的意義，既有教學(xué)管理的成分，又有行政管理的成分，同時(shí)，黨校的學(xué)員都是來(lái)自各個(gè)工作崗位上表現(xiàn)優(yōu)秀的人員，所以組織員在與學(xué)員見(jiàn)面之前應(yīng)做好充分的發(fā)言準(zhǔn)備，如何做好自我介紹？做好紀(jì)律要求，做好教學(xué)目的、教學(xué)計(jì)劃、學(xué)習(xí)任務(wù)的闡釋工作相當(dāng)重要，要讓學(xué)員在組織員的介紹下明白學(xué)習(xí)任務(wù)和紀(jì)律要求，做到心中有數(shù)，合理安排，確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。
俗話說(shuō)：“萬(wàn)事開(kāi)頭難，良好的開(kāi)端是成功的一半”！又有相關(guān)專(zhuān)家研究證明：“一個(gè)周的時(shí)間是養(yǎng)成習(xí)慣的時(shí)限”，所以針對(duì)一個(gè)月的培訓(xùn)班，組織員第一個(gè)周一定要認(rèn)真對(duì)待，既要嚴(yán)格紀(jì)律，又要保證學(xué)習(xí)任務(wù)的完成，因此，組織員在第一周必須公布考勤情況和學(xué)習(xí)完成情況，讓學(xué)員有所比較，激發(fā)他們敢為人先、爭(zhēng)當(dāng)模范的意志，為接下來(lái)幾個(gè)周的培訓(xùn)工作奠定基礎(chǔ)。
孔子曰：“己所不欲，勿施于人”，作為一名科級(jí)干部理論進(jìn)修班的組織員，要以身作則，給學(xué)員做好模范帶頭作用，既要帶頭遵守學(xué)校的紀(jì)律和跟班學(xué)習(xí)制度，又要做到原則性與靈活性相結(jié)合；既要彰顯領(lǐng)導(dǎo)組織能力，又要增強(qiáng)對(duì)學(xué)員的服務(wù)意識(shí)；既要不斷增強(qiáng)自身人格魅力，又要提高自身綜合素質(zhì)，通過(guò)自身模范帶頭作用，增強(qiáng)班集體的凝聚力，從而使學(xué)員自學(xué)遵守紀(jì)律，按時(shí)完成學(xué)習(xí)任務(wù)，確保培訓(xùn)圓滿(mǎn)完成。
教新員工的心得體會(huì)篇四
畢業(yè)就意味著工作，意味著要為自己的明天開(kāi)始去奮斗。然而工作并不如我想象的那樣簡(jiǎn)單，為了工作，每天奔波于各大招聘會(huì)，一次次的投簡(jiǎn)歷、一次次的面試，為競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)崗位而擠得頭破血流,終于,第一份工作有啦，是一份跑保健品的工作，每天去大街上搜單，辛苦自不可言。可是剛參加工作，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，不會(huì)溝通，公司方面的培訓(xùn)跟不上，單憑自己的一腔激情遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,為此，工作的一段時(shí)間里連連碰壁，只出了一個(gè)單，加上來(lái)自同事工作方面的競(jìng)爭(zhēng)壓力，心理再也承受不了，我落荒而逃。自然后面又有了第二分第三份工作，但由于各方面的原因都沒(méi)有穩(wěn)定下來(lái)，直到來(lái)到九州通——一個(gè)真正屬于我的地方。
坦白說(shuō)我不是一個(gè)好孩子，因?yàn)槲胰涡浴⒆晕?、固?zhí)，做事從不考慮后果想怎樣就怎樣，所以剛來(lái)公司工作的時(shí)候給我的同事、朋友以及身邊的顧客留下了孤僻冷漠、不合群的印象，并且也給她們帶來(lái)了一些小麻煩，經(jīng)常搞得身邊的同事愁得不知道怎樣跟我來(lái)交流，呵呵！這都是后來(lái)她們告訴我的，如果當(dāng)時(shí)跟我說(shuō)她們怕我接受不了，在背后她們肯定為我受了不少委屈吧，呵呵！內(nèi)心里我真的很感激那些曾經(jīng)幫助我、容忍我的好伙伴好同事們，唯有她們豪不計(jì)較的接納著我的好與壞，所以有時(shí)候很想讓她們臭罵我一頓，只為以前她們?yōu)槲宜惺艿奈也恢赖囊磺?，我?ài)她們！
來(lái)九州通工作到現(xiàn)在馬上就有半年啦，現(xiàn)在的我與以前的我相比，如同化蛹成蝶，從由里而外完成了一次蛻變.向來(lái)我行我素的我已經(jīng)不再?gòu)垞P(yáng)，學(xué)會(huì)了用心去聆聽(tīng)他人的心聲;而曾經(jīng)任性的我也已不再嬌氣蠻橫，而是腳踏實(shí)地的去對(duì)待生活中的每一天，同時(shí)也學(xué)會(huì)了如何去工作，如何用愛(ài)去溫暖別人。感謝工作，是它改變了我，也感謝九州通，是它給了我改變的機(jī)會(huì)。
終端零售直接面對(duì)的都是顧客，干好這份工作不僅需要系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)的知識(shí)、一流的口才，更需要一份良好的心態(tài)，要有耐心、愛(ài)心、細(xì)心，認(rèn)真對(duì)待每一位顧客，不管他來(lái)自何處、身處何職，都要對(duì)他們的健康做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，盡我所能，為他們做出最大貢獻(xiàn)。
對(duì)工作我現(xiàn)在充滿(mǎn)了信心，不像剛來(lái)時(shí)不敢面對(duì)顧客、不敢說(shuō)話，心態(tài)也由自卑轉(zhuǎn)化成自信，工作起來(lái)得心應(yīng)手，曾經(jīng)不看好我的叔叔阿姨們現(xiàn)在也都對(duì)我贊不絕口，對(duì)我來(lái)說(shuō)這也是對(duì)我付出的最好獎(jiǎng)勵(lì)。
九州通是我走出校門(mén)后的最美好最溫暖的家，他用最無(wú)私的愛(ài)關(guān)心我、照顧我、培養(yǎng)我，使我脫胎換骨變成一名優(yōu)秀的工作者，有家、有愛(ài)、有希望，相信我的明天在這里會(huì)更加燦爛輝煌。
恰逢祖國(guó)國(guó)慶六十周年，走過(guò)風(fēng)風(fēng)雨雨，我們已經(jīng)不再低頭做人，變得越來(lái)越強(qiáng)大，祝福祖國(guó)、祝福九州通的明天更加燦爛、更加輝煌！
教新員工的心得體會(huì)篇五
通過(guò)這一整天的培訓(xùn)，讓我們進(jìn)一步了解了公司的企業(yè)文化、制度、目標(biāo)和規(guī)劃等，還有新員工價(jià)值培訓(xùn)。下面分享我的一些感悟。
一、目標(biāo)。
公司有大的目標(biāo)，有詳細(xì)的規(guī)劃。作為我自己也要有目標(biāo)和計(jì)劃，只有自己不斷的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，成為公司需要的人才，才能跟上公司大的發(fā)展。
二、先做人后做事
子曰：“有才無(wú)德，小人也；有德無(wú)才，君子也；然德才皆具者，圣人也。”，“小贏憑智，大贏靠德”，這些名言都告訴我們要做什么樣的人。指導(dǎo)思想不對(duì)，又怎么能把事情做好呢？做好人就是為了樹(shù)立正確的指導(dǎo)思想，從而做好事。
要勇于承擔(dān)責(zé)任，有團(tuán)隊(duì)精神，善于學(xué)習(xí)，有向心力，了解組織或他人的需要。
三、態(tài)度決定命運(yùn)
情緒是心態(tài)的調(diào)節(jié)器，學(xué)會(huì)掌控自己的情緒，理性態(tài)度對(duì)待工作。培養(yǎng)自己好的習(xí)慣，形成好的性格，從而改變命運(yùn)。
四、 對(duì)“我無(wú)法…/我不要…/我能夠…/我一定…”的訓(xùn)練深有感觸。
經(jīng)常說(shuō)“我無(wú)法….”，會(huì)讓自己的常常感到無(wú)奈，迷茫。
經(jīng)常說(shuō)“我不要….”，就會(huì)讓自己破罐子破摔，腳踩西瓜皮滑到哪里算哪里。
經(jīng)常說(shuō)“我能夠….”，會(huì)讓自己感覺(jué)到希望，有信心。
經(jīng)常說(shuō)“我一定….”，就會(huì)更讓自己挖掘潛力，有信念有目標(biāo)。
所以，在自我的話語(yǔ)詞典中，要把“無(wú)法”，“不要”抹掉。多對(duì)自己說(shuō)“我能夠”，“我一定”。自我的激勵(lì)很重要！
成功來(lái)源于兩股力量：1、別人的鼓勵(lì)和贊美2、自我的激勵(lì)。
五、時(shí)間的管理
時(shí)間對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是公平的，只有24個(gè)小時(shí)。所以，在工作中，做好時(shí)間的管理尤為重要。分清重要、緊急，分清主次，就能每天的工作安排有序。即使計(jì)劃的事情當(dāng)天沒(méi)有完成，但也把當(dāng)天最重要最緊急的事情完成了。否則的話，工作效率就會(huì)很低，重要緊急的事情沒(méi)有做，做的都是不太重要的或者緩急的事情。
這期的培訓(xùn)雖然結(jié)束了，我會(huì)立足自我，完善自我。我相信我選擇的不僅僅是一份工作，更是一份事業(yè)。希望在不久的將來(lái)自己能在公司的舞臺(tái)上展示我的精彩。
最后希望公司在以后的日子里能繼續(xù)為我們提供一些個(gè)人素質(zhì)修煉方面的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。作為我是做設(shè)計(jì)方面工作的，同時(shí)也希望能有一些能提高專(zhuān)業(yè)素質(zhì)方面的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。感謝公司提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)！
我對(duì)終端造勢(shì)有了更加深層次的了解。我們以前作快速消費(fèi)品只講究陳列。所以我在終端布置維護(hù)上面非常重視，做得也比較到位。但是在人氣提升方面不足。以前聽(tīng)其他區(qū)域經(jīng)理講“攪和市場(chǎng)”，我不明白其中的真諦。通過(guò)5.1和5.17我可明白了“攪和”的妙處。5.1那天辦事處經(jīng)理領(lǐng)著咱們的10個(gè)漂亮臨促到**商場(chǎng)去了，其中有4個(gè)臨促拿著已經(jīng)錄好口號(hào)的擴(kuò)音器，有舉牌的，還有發(fā)dm的。商場(chǎng)的那些經(jīng)理也都高興得手舞足蹈的。其實(shí)所謂“攪和市場(chǎng)”一是給顧客看的，二就是給經(jīng)銷(xiāo)商看的。那天我品牌在該商場(chǎng)的銷(xiāo)量真是瘋了一樣。平時(shí)辦事處經(jīng)理總是告訴促銷(xiāo)員對(duì)外宣傳我品牌的銷(xiāo)量如何如何好！賣(mài)兩個(gè)說(shuō)四個(gè)！不少商家和店員都非常高看我品牌。辦事處經(jīng)理在與經(jīng)銷(xiāo)商談話是總說(shuō)誰(shuí)誰(shuí)做托普賠了多少，誰(shuí)誰(shuí)做**賠了多少，**聽(tīng)說(shuō)也不景氣，我品牌有多么穩(wěn)定等等，某某商家如何支持我，賠錢(qián)賣(mài)機(jī)器來(lái)支持我們我品牌。效果真的很好！真是假作真時(shí)真亦假，無(wú)為有處有還無(wú)！這都是終端造勢(shì)吧？！
通過(guò)對(duì)市內(nèi)的觀察和思考，我漸漸明白了外縣工作的突破口。決勝在終端，終端看零售。一臺(tái)手機(jī)的成功銷(xiāo)售需要兩個(gè)力，一個(gè)是拉力，一個(gè)是推力。拉力就是廣告效應(yīng)。我們能做的就是終端形象的建設(shè)。所以我每到一個(gè)外縣經(jīng)銷(xiāo)商那里的第一件事就是和負(fù)責(zé)人一起拿尺到處量，做一切有效的形象。終端最有效的維護(hù)者是誰(shuí)？促銷(xiāo)員！沒(méi)有促銷(xiāo)員的上促銷(xiāo)員，有促銷(xiāo)員的加強(qiáng)其終端形象維護(hù)意識(shí)。
在促銷(xiāo)員招聘方面我也是長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)的。**商場(chǎng)的'零售量的迅速飆升得益于一個(gè)促銷(xiāo)員。她與商場(chǎng)的關(guān)系非同一般，她不像有的促銷(xiāo)員那樣淪為“店員”，而是她周?chē)娜硕紟椭N(xiāo)售我品牌。她的銷(xiāo)量直線上升。看來(lái)找個(gè)能讓經(jīng)銷(xiāo)商支持的促銷(xiāo)員實(shí)在是上上策。
辦事處經(jīng)理在處理亂價(jià)方面也是高手。一方面大張旗鼓地制定各個(gè)直供機(jī)型的最低零售價(jià)，說(shuō)誰(shuí)也不可以亂價(jià)，否則以差價(jià)為額度進(jìn)行罰款。另一方面實(shí)施的過(guò)程中亂價(jià)依舊。不過(guò)除了自家促銷(xiāo)員由于客源被搶而抱怨外，商家基本沒(méi)有意見(jiàn)。為什么？因?yàn)槊總€(gè)商家都有2-3款包銷(xiāo)機(jī)型，有錢(qián)賺的。
在資源分配方面辦事處經(jīng)理對(duì)我說(shuō)，新機(jī)型上市之前拿著機(jī)模都各家去轉(zhuǎn)，只談機(jī)器功能價(jià)位，不談進(jìn)貨?？瓷碳业姆从?。根據(jù)公司的相關(guān)政策指導(dǎo)從中選出一家作為1-2個(gè)月的包銷(xiāo)商。事先講好，若銷(xiāo)量不好或者公司強(qiáng)烈要求，則一個(gè)月后直供。
在拱門(mén)帳篷等終端物料的分配上，辦事處經(jīng)理始終堅(jiān)持一個(gè)原則：誰(shuí)支持我，我支持誰(shuí)。**是壓貨大戶(hù)，每次他門(mén)前的我品牌物料最多。當(dāng)有的經(jīng)銷(xiāo)商要的時(shí)候，辦事處經(jīng)理就說(shuō)，誰(shuí)誰(shuí)早已經(jīng)找我定完了，下次。
辦事處經(jīng)理始終給經(jīng)銷(xiāo)商一個(gè)感覺(jué)：你家并非不可或缺。壓貨的時(shí)候，辦事處經(jīng)理到經(jīng)銷(xiāo)商那里說(shuō)，你家什么什么沒(méi)有了，進(jìn)多少多少臺(tái)。經(jīng)銷(xiāo)商很少有直接回絕的。于是辦事處經(jīng)理撤退，告訴我去盯款。他說(shuō)這樣有兩個(gè)好處，一告訴經(jīng)銷(xiāo)商我辦事處經(jīng)理不指你出菜，如果辦事處經(jīng)理親自去盯款就跌份了；二，建立我和經(jīng)銷(xiāo)商溝通的平臺(tái)。辦事處經(jīng)理同時(shí)囑咐我，經(jīng)銷(xiāo)商的錢(qián)是有數(shù)的，誰(shuí)搶到就是誰(shuí)的。另外，未防止夜長(zhǎng)夢(mèng)多，市內(nèi)所有的經(jīng)銷(xiāo)商打款我要跟著一起去。打款、定單、記錄一定要干凈利索。有的時(shí)候壓貨需要促銷(xiāo)員在商家耳邊先吹兩天風(fēng)，然后我們?cè)偃フ勜洝?BR> 外縣我跑地很勤，部分商家當(dāng)時(shí)都同意進(jìn)貨，但就是遲遲未動(dòng)。后來(lái)在我?guī)追叽傧麓蚩盍耍沁M(jìn)貨量未達(dá)到預(yù)期效果。有一次，辦事處經(jīng)理對(duì)我說(shuō)：“你信不信，你跑一趟，不如我的一個(gè)電話。你今天去拜訪一個(gè)外縣的經(jīng)銷(xiāo)商，他晚上會(huì)給我來(lái)電話說(shuō)你來(lái)了，并問(wèn)政策，問(wèn)可行否?！笔茄?！我深知在**市場(chǎng)工作兩年的辦事處經(jīng)理的一句話勝過(guò)剛到兩個(gè)月的我的一天勞作。運(yùn)籌帷幄之中，決勝千里之外。
在治理經(jīng)銷(xiāo)商方面，辦事處經(jīng)理也是手法犀利。**商場(chǎng)4、5月份的進(jìn)貨和零售都十分可憐，態(tài)度不積極。我請(qǐng)示辦事處經(jīng)理。辦事處經(jīng)理說(shuō)開(kāi)新戶(hù)。新戶(hù)開(kāi)了，該商家炸了！當(dāng)時(shí)就差罵人了。我當(dāng)著辦事處經(jīng)理的面按事先想好的話說(shuō)：你連續(xù)兩個(gè)月進(jìn)貨太少，我月月開(kāi)基本工資，辦事處經(jīng)理天天訓(xùn)我，這是無(wú)奈之舉。辦事處經(jīng)理這時(shí)出來(lái)圓場(chǎng)，說(shuō)兩句我不易，然后給商家吃定心丸。兩天后，商家主動(dòng)給我打電話說(shuō)要進(jìn)貨。辦事處經(jīng)理說(shuō)了一個(gè)字“賤”！哈哈！太有意思了！這就是配合的樂(lè)趣！
那三個(gè)外縣辦事處經(jīng)理從不直接插手，他說(shuō)，他插手我就不好開(kāi)展工作了！
整個(gè)**市場(chǎng)地區(qū)，從盯款、打款、核庫(kù)、報(bào)表、申請(qǐng)、終端、活動(dòng)到接發(fā)貨全有我來(lái)執(zhí)行，雖然一天很累，雖然并未十全十美，但我充實(shí)，我為分公司賣(mài)命?，F(xiàn)在這些我都拿得起也放得下。
教新員工的心得體會(huì)篇六
護(hù)理工作肩負(fù)著維系患者生命與健康的一份神圣使命。微笑服務(wù)是護(hù)士以真誠(chéng)態(tài)度取信于病人的重要方式。一個(gè)微笑勝過(guò)千言萬(wàn)語(yǔ)，可以帶給病人萬(wàn)縷春風(fēng)；可以讓新病人消除緊張和擔(dān)心，被親切代替；可以使臥床病人消除恐懼和焦慮，被信任代替；可以使老人孩子消除陌生和孤獨(dú)，被親情代替。這點(diǎn)是我每天工作必須的，即使心情很沮喪，我也會(huì)把好心情帶到工作中，感染身邊的每個(gè)人，開(kāi)心的去護(hù)理每位病人，為他們帶去健康和快樂(lè)。所以很多病人都會(huì)記得愛(ài)笑的我。
作為護(hù)士，就應(yīng)該用一顆感恩的心感謝病人，因?yàn)椴∪私o了我們技術(shù)和事業(yè)，幫我們糾正了工作中的偏差和不足；因?yàn)椴∪四茏屛覀兿硎芩祻?fù)的愉悅，能感受到自身價(jià)值的所在；因?yàn)椴∪四茏屛覀凅w會(huì)到生命的脆弱與可貴，感受到生命中最美麗的莫過(guò)于有一個(gè)強(qiáng)壯的身體和一顆健康的心靈。所以在我的護(hù)理工作中，我一直試著用感恩的心去善待每一位病人。
在醫(yī)院消毒藥水的氣味中，我走過(guò)了清純的少女時(shí)代；從血淋淋的傷口邊我走過(guò)了炙熱的青春年華；在白色的氛圍中送走了無(wú)數(shù)個(gè)寧?kù)o的夜晚；在家人的期待中把自己青春獻(xiàn)給了一個(gè)個(gè)傷痛的病人。而當(dāng)看到一個(gè)個(gè)垂危的生命重獲新生，一張張病痛的臉展露笑容，一種幸福和自豪油然而生。我明白，做為一名護(hù)理工作者，不僅要有責(zé)任心、同情心，愛(ài)心、還要有扎實(shí)的理論知識(shí)和過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)技能，才能準(zhǔn)確、及時(shí)地配合醫(yī)生搶救生命，為患者減輕痛苦。
我所在的創(chuàng)傷骨科是一個(gè)急癥多，手術(shù)多、臥床多、意外致傷多、功能障礙多的。特別科室，我們?nèi)扑械尼t(yī)護(hù)人員在康華“蒼生為念，厚德載醫(yī)”的精神宗旨指引下，形成了“筋骨相連、血濃與水”的科室文化，開(kāi)創(chuàng)了積極向上、和諧溫馨的醫(yī)患關(guān)系，在患者中建立起了足夠的信任、贏得了認(rèn)同、獲得了應(yīng)有的尊重。
我認(rèn)為從小事做起，從自身做起，改變服務(wù)理念，用心服務(wù)患者，態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。雖然護(hù)理工作是辛苦的，但我是快樂(lè)的。當(dāng)面對(duì)患者依賴(lài)的眼神時(shí)，我覺(jué)得我的工作是那么重要，患者及家屬的感激與稱(chēng)贊，都能讓我非常滿(mǎn)足，我覺(jué)得我們不僅為患者減輕病痛、恢復(fù)健康，還為創(chuàng)建醫(yī)患和諧出了一份力。在今后的職業(yè)生涯中我會(huì)繼續(xù)對(duì)病人多一點(diǎn)微笑，多一點(diǎn)尊重，多一點(diǎn)理解，多一點(diǎn)鼓勵(lì)，多一點(diǎn)幫助，多一點(diǎn)感恩。學(xué)會(huì)換位思考，學(xué)會(huì)“用病人的眼光去看問(wèn)題，用病人的心去感受問(wèn)題”。真正無(wú)愧于“白天天使”的光榮稱(chēng)號(hào)。
教新員工的心得體會(huì)篇七
我?guī)е约旱膲?mèng)想與追求，來(lái)到了期盼已久的公司，從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓(xùn)中，讓我更清晰的認(rèn)識(shí)了自己，使我更加堅(jiān)定了自己的選擇，能成為公司的新進(jìn)職員，深感榮幸！
新進(jìn)職員的培訓(xùn)結(jié)束了，留給我的不僅僅是感動(dòng)，不僅僅是經(jīng)驗(yàn)，也不僅僅是培訓(xùn)師對(duì)我殷殷的囑托，更重要的是一種奮發(fā)向上的力量和開(kāi)拓進(jìn)取的精神。企業(yè)文化的洗禮，自身心靈的洗練，讓我沒(méi)有了離開(kāi)家鄉(xiāng)的孤獨(dú)與寂寞感，拋棄了迷惘和彷徨，讓我更深刻的了解了公司。公司的企業(yè)文化，經(jīng)營(yíng)理念與服務(wù)理念，一幕幕輝煌，一份份成績(jī)，讓我嘆服，讓我感動(dòng)，讓我找到了一中久違的歸屬感，內(nèi)心充滿(mǎn)了對(duì)這里的無(wú)限眷念和渴望，我清楚的認(rèn)識(shí)到這里就是我新的開(kāi)始了，面對(duì)這樣一個(gè)快樂(lè)的，積極的，向上的，勇敢的團(tuán)隊(duì)，我希望自己能盡快地融入此團(tuán)隊(duì)，敢于創(chuàng)新，追求務(wù)實(shí)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)，我也堅(jiān)信，它值得我為之努力奮斗！
在人的一生當(dāng)中，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值是非常重要的，能夠提升自身的價(jià)值，為社會(huì)、為國(guó)家、為人民、為公司做出貢獻(xiàn)，是衡量自我價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)，所以我認(rèn)為越有挑戰(zhàn)力的工作，就越有他所具備的特殊價(jià)值，我為成為公司一員而倍感自豪。在今后的工作中，我會(huì)堅(jiān)持不懈的努力，為公司的明天而奮斗，相信公司的明天會(huì)更強(qiáng)大，更輝煌。
新的舞臺(tái)，新的機(jī)遇，新的挑戰(zhàn)，以后是未知的，未來(lái)有無(wú)限可能性，我希望做一個(gè)負(fù)責(zé)任的人，一個(gè)值得信賴(lài)的人。面對(duì)機(jī)遇，面對(duì)挑戰(zhàn)，我會(huì)自信的接受，我相信我們可以一起創(chuàng)造輝煌。
在理論培訓(xùn)中，我了解到了公司的歷史，公司的企業(yè)文化和公司的完整架構(gòu)，以及公司每個(gè)員工必須具備的條件和責(zé)任心，公司是一個(gè)區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。公司會(huì)給予每個(gè)員工相應(yīng)的關(guān)心，會(huì)給每個(gè)員工足夠的空間展現(xiàn)自己，公司的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長(zhǎng)遠(yuǎn)的，公司的發(fā)展就是我們每個(gè)人的發(fā)展，我相信我有能力把握機(jī)遇，與公司一起迎接挑戰(zhàn)！從這次的培訓(xùn)中，我學(xué)會(huì)了一句話，只要有目標(biāo)，路就不會(huì)消失，短暫而緊張的培訓(xùn)過(guò)程中，培訓(xùn)師精彩的授課技巧，讓各位新進(jìn)職員在快樂(lè)中接受了培訓(xùn)，并沒(méi)有疲憊的感覺(jué)。
是的，積極的人像太陽(yáng)，照到哪里哪里亮，消極的人像月亮，初一十五不一樣。所以我的心有多大，舞臺(tái)就會(huì)有多大，心態(tài)決定一切。所以我會(huì)用最積極的心態(tài)去面對(duì)自己和每一位顧客和朋友，我堅(jiān)信，沒(méi)有做不成的事，只有不愿做的事。
作為團(tuán)隊(duì)中的一名新員工，我會(huì)盡快讓自己成長(zhǎng)起來(lái)，在團(tuán)隊(duì)中有所擔(dān)當(dāng)，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，我會(huì)發(fā)揮新員工學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，工作熱情高的優(yōu)勢(shì)，多向有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí)，使自己盡快的能融入團(tuán)隊(duì)，融入公司，獨(dú)立高效地完成相關(guān)工作！
作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)，盡管在過(guò)去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，但剛進(jìn)入公司，難免還是有點(diǎn)壓力，為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，我會(huì)有問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)教同事，積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，全情投入工作中。同時(shí)還要去主動(dòng)了解，適應(yīng)環(huán)境，將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上建立良好的人際關(guān)系，時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情，不斷的補(bǔ)充知識(shí)，提高技能，以適應(yīng)公司發(fā)展。
在工作中我可能會(huì)有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)，有十足的信心勇敢地走下去，就一定會(huì)取得成功。社會(huì)在發(fā)展，信息在增長(zhǎng)，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)，更要通過(guò)學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)，來(lái)提高自身的素質(zhì)，我會(huì)靠我自己的努力贏得大家的認(rèn)可，我會(huì)加油拼搏，相信我，不求最好，只求更好！我會(huì)成功的！
教新員工的心得體會(huì)篇八
三年的時(shí)間，讓我明白工作并不是想象中的那樣簡(jiǎn)單。
剛參加工作時(shí)，自己沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，不善于溝通，公司的培訓(xùn)也跟不上，隨著工作壓力的加大，自己稚嫩的心理再也承受不了，三年里我換了三次工作，一直沒(méi)有穩(wěn)定下來(lái)。
一個(gè)周前，我來(lái)到這里，短短的時(shí)間，讓我對(duì)工作、對(duì)自己又有了新的認(rèn)識(shí)。
坦白說(shuō)我有許多缺點(diǎn)，任性、固執(zhí)，做事不考慮后果，不善于交流。
但是，經(jīng)過(guò)這短短的七天，經(jīng)過(guò)大氛圍的影響，我的心慢慢打開(kāi)了，我學(xué)會(huì)了如何去交流，如何去做事，如何用愛(ài)去溫暖顧客，感謝賓館，感謝身邊的領(lǐng)導(dǎo)和同事，是你們改變了我。
就在昨天，賓館還給員工發(fā)放了福利，每人兩箱蘋(píng)果，一捆大蔥，看到這些貼近我們生活的必需品，我感受到了賓館對(duì)員工的關(guān)懷，看到大家都高高興興去領(lǐng)東西，我并沒(méi)有多想，因?yàn)檫@是賓館對(duì)員工辛勤付出的獎(jiǎng)勵(lì)。
可是，當(dāng)經(jīng)理通知我去領(lǐng)東西時(shí)，我驚呆了：“我才來(lái)幾天呀，竟然還有我的?”我真的很感動(dòng)，感動(dòng)賓館無(wú)論是對(duì)待新員工還是老員工都是一視同仁，不在于東西，而在于情意，這在其他企業(yè)是不曾有的。
此時(shí)，我感受到了這里濃厚的文化氣息，這里讓我感覺(jué)特別溫暖，沒(méi)有陌生，更沒(méi)有距離，人與人之間，團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)之間默契的配合，真誠(chéng)的幫助讓我真正喜歡上了這里，這里是屬于我的地方，這里是值得我去用心的地方。
教新員工的心得體會(huì)篇九
咱們常常困惑于智慧到底從何處來(lái)，到何處去，如何才能捕捉智慧的光芒，在成本與利潤(rùn)的銜接點(diǎn)上找到咱們需要的平衡。咱們也常常困惑，人的力量從何處來(lái)，到何處去，咱們?yōu)楹纬３Ｔ邶嫶蟮氖袌?chǎng)面前驚慌失措，無(wú)從觀察。能夠回答這些問(wèn)題，我認(rèn)為只有——學(xué)習(xí)。
列夫·托爾斯泰曾經(jīng)說(shuō)過(guò)："沒(méi)有智慧的頭腦，就象沒(méi)有蠟燭的燈籠。"俗話說(shuō)"活到老，學(xué)到老"，這話一點(diǎn)不錯(cuò)。即使已經(jīng)參加工作了，咱們也不應(yīng)該放棄對(duì)知識(shí)的學(xué)習(xí)。相反，作為企業(yè)的員工，在繁忙的工作之余，讀一些開(kāi)闊心智的書(shū)籍，吸取別人的成功經(jīng)驗(yàn)，大有好處。聰明的人，總是善于用別人的智慧來(lái)填補(bǔ)自己的大腦。今年，在全集團(tuán)范圍內(nèi)開(kāi)展的學(xué)習(xí)《成長(zhǎng)》一書(shū)，讓咱們受益匪淺。四季度，咱們中郵設(shè)備沈陽(yáng)有限公司就組織了"每天讀書(shū)一小時(shí)，每月一本書(shū)"的讀書(shū)熱潮，咱們分公司的學(xué)習(xí)也在如火如荼的進(jìn)行。下面，就是我在學(xué)習(xí)之后結(jié)合自己的工作有的幾點(diǎn)心得體會(huì)，希望與朋友們共享，也希望大家能提出寶貴的建議。
銷(xiāo)售工作的基本法則是，制定銷(xiāo)售計(jì)劃和按計(jì)劃銷(xiāo)售。銷(xiāo)售計(jì)劃管理既包括如何制定一個(gè)切實(shí)可行的銷(xiāo)售目標(biāo)，也包括實(shí)施這一目標(biāo)的方法。每個(gè)人都有各自的特點(diǎn)，都有各自的方法，關(guān)鍵是要找到最適合自身的一套方式和方法。
對(duì)客戶(hù)管理有方，客戶(hù)就會(huì)有銷(xiāo)售熱情，會(huì)積極地配合。如果對(duì)客戶(hù)沒(méi)有進(jìn)行有效的管理，或者客戶(hù)關(guān)系管理粗糙，結(jié)果，既無(wú)法調(diào)動(dòng)客戶(hù)的銷(xiāo)售熱情，也無(wú)法有效地控制銷(xiāo)售風(fēng)險(xiǎn)。所以必須想盡方法維護(hù)好客戶(hù)關(guān)系，關(guān)注客戶(hù)的各個(gè)細(xì)節(jié)，隨時(shí)讓客戶(hù)感覺(jué)到你與他同在。
信息是企業(yè)決策的生命。業(yè)務(wù)員身處市場(chǎng)一線，最了解市場(chǎng)動(dòng)向，消費(fèi)者的需求特點(diǎn)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的變化等等，這些信息及時(shí)地反饋給公司，對(duì)決策有著重要的意義，另一方面，銷(xiāo)售活動(dòng)中存在的問(wèn)題，也要迅速及時(shí)地反饋給公司，以便管理層及時(shí)做出對(duì)策。業(yè)務(wù)員的工作成果包括兩個(gè)方面：一是銷(xiāo)售額，二是市場(chǎng)信息。對(duì)企業(yè)的發(fā)展而言，更重要的是市場(chǎng)信息。因?yàn)殇N(xiāo)售額是昨天的，是已經(jīng)實(shí)現(xiàn)的，已經(jīng)變成現(xiàn)實(shí)的東西是不可改變的；有意義的市場(chǎng)信息，它決定著企業(yè)明天的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、明天的市場(chǎng)。
發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的整體效應(yīng)很重要。充滿(mǎn)凝聚力的團(tuán)隊(duì)，她的戰(zhàn)斗力是最強(qiáng)大的，勢(shì)不可擋。所以每一個(gè)人，不管自己是哪個(gè)部門(mén)或哪塊業(yè)務(wù)，都必須時(shí)刻記得自己是團(tuán)隊(duì)中的一分子，是積極向上的一分子，記得我的行動(dòng)離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)，我的行動(dòng)會(huì)影響到團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)為了不斷鞏固和增強(qiáng)其戰(zhàn)斗力，也會(huì)義不容辭地支持每一位銷(xiāo)售人員的積極行動(dòng)。共同努力，共同進(jìn)步，共同收獲。
"管理當(dāng)中無(wú)小事"，一位出色的經(jīng)理同時(shí)也是一位細(xì)心的領(lǐng)導(dǎo)者。同樣，"銷(xiāo)售當(dāng)中無(wú)小事"。銷(xiāo)售更應(yīng)慎重、謹(jǐn)慎，去尋找一個(gè)雙贏的法則。在學(xué)習(xí)、總結(jié)、實(shí)踐、摸索、嘗試中提高。
以上幾點(diǎn)心得體會(huì)，希望對(duì)大家有所啟發(fā)與幫助，也希望大家能與我共同進(jìn)步！
我相信咱們的明天會(huì)更好！
教新員工的心得體會(huì)篇十
現(xiàn)在是20xx年x月x日，一轉(zhuǎn)眼，我在公司已經(jīng)工作12天了，這段時(shí)間，我開(kāi)始接觸了一些本部門(mén)日常的內(nèi)務(wù)工作，比如文件復(fù)印、經(jīng)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)、統(tǒng)計(jì)員工考勤等，另外，我還參與了公司“跨越工程”的工作。經(jīng)過(guò)這些天的工作，我也有了一些對(duì)于工作和自我的想法。
我在剛來(lái)的2天里，一直感覺(jué)很迷茫。不知道自己所在的部門(mén)的職責(zé)是什么，也不知道自己要負(fù)責(zé)干什么。后來(lái)是經(jīng)過(guò)部門(mén)會(huì)議，我了解到我身處的這個(gè)部門(mén)的重要性。當(dāng)我知道投資拓展是房地產(chǎn)工作中的最關(guān)鍵環(huán)節(jié)時(shí)，我開(kāi)始有些焦慮，畢竟我從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)這個(gè)領(lǐng)域的工作，也沒(méi)有相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
轉(zhuǎn)而想想部門(mén)的其他同事，其中有大部分都是從事過(guò)房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)的工作，即使也有同事不是專(zhuān)業(yè)對(duì)口，但他們的學(xué)歷都比我高，應(yīng)該比我更有基礎(chǔ)。所以，我非常害怕會(huì)因?yàn)槲覍?duì)部門(mén)工作的無(wú)知而拖累本部門(mén)的團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)。我覺(jué)得目前的狀況用的水桶效應(yīng)來(lái)形容會(huì)很貼切，一只水桶盛水的多少，并不取決于桶壁上的那塊木板，而恰恰取決于桶壁上最短的那塊。而我現(xiàn)在正是那塊最低的木板，我們部門(mén)的薄弱環(huán)節(jié)。只有我自己不斷努力提升自己的高度，才能使整個(gè)部門(mén)的實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力得到的發(fā)揮。
在我還在為怎樣學(xué)習(xí)本行業(yè)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)時(shí)，xx經(jīng)理安排我們部門(mén)所有員工通過(guò)業(yè)余時(shí)間進(jìn)x地產(chǎn)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，并給每人配發(fā)了學(xué)習(xí)教材。拿到教材后，我很欣喜，這無(wú)疑是對(duì)我提高自己的一次指引。利用每天晚上的休息時(shí)間，我開(kāi)始學(xué)習(xí)教材中的內(nèi)容。經(jīng)過(guò)1個(gè)星期的自學(xué)，我對(duì)整個(gè)房地產(chǎn)業(yè)和本部門(mén)的工作職能有了一個(gè)初步的了解，不再像剛來(lái)的'時(shí)候那樣懵懂了。
我相信，只要堅(jiān)持這樣學(xué)習(xí)下去，我一定能較快的提高自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，適應(yīng)本部門(mén)的工作。我希望通過(guò)這次學(xué)習(xí)，能盡快彌補(bǔ)自己的劣勢(shì)，不要因?yàn)槲叶绊懥苏麄€(gè)部門(mén)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
教新員工的心得體會(huì)篇十一
第一段：引言（引出主題）。
作為一名員工，如何做到出色的工作表現(xiàn)并獲得領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可一直是我們關(guān)注的焦點(diǎn)。通過(guò)與多年工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀員工的交流和自己的思考，我總結(jié)出了五個(gè)要點(diǎn)，希望能給其他員工帶來(lái)一些啟發(fā)和幫助。
第二段：專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)的重要性。
專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)是一個(gè)員工首先需要具備的品質(zhì)。優(yōu)秀員工要求自己具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，能夠快速、高質(zhì)量地完成工作任務(wù)。此外，持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己的能力也是至關(guān)重要的。通過(guò)參加培訓(xùn)課程和自主學(xué)習(xí)，我們能夠不斷拓寬自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，面對(duì)變化的工作環(huán)境也能夠游刃有余。
第三段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，是由一群優(yōu)秀的員工組成的。因此，作為一名員工，我們需要具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。與同事保持良好的溝通和合作，相互幫助，共同達(dá)成工作目標(biāo)。同時(shí)，我們也要注重與團(tuán)隊(duì)中其他成員的協(xié)作，尊重他們的意見(jiàn)和工作風(fēng)格，提供幫助并接受幫助。
第四段：積極心態(tài)的秘訣。
積極心態(tài)對(duì)于員工的工作表現(xiàn)和心態(tài)至關(guān)重要。在工作中，我們難免會(huì)遇到各種挫折和壓力。但是，作為優(yōu)秀員工，我們需要調(diào)整自己的心態(tài)，面對(duì)問(wèn)題保持樂(lè)觀積極的態(tài)度，相信自己能夠克服困難并達(dá)到目標(biāo)。此外，培養(yǎng)并保持良好的溝通能力，善于傾聽(tīng)和表達(dá)自己的觀點(diǎn)，能夠有效地解決問(wèn)題和處理工作中的矛盾。
第五段：不斷反思和提升的重要性。
作為一名員工，我們需要不斷反思自己的工作表現(xiàn)和提升自己。通過(guò)對(duì)過(guò)去工作的反思和總結(jié)，我們能夠發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，并努力改進(jìn)。此外，與領(lǐng)導(dǎo)和同事進(jìn)行積極的溝通和交流，接受他們的反饋和建議，是我們提升自己的重要途徑。同時(shí)，我們也要通過(guò)參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程保持自己更新。
結(jié)尾：總結(jié)歸納。
作為一名優(yōu)秀員工，我們需要具備專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、積極心態(tài)和持續(xù)提升的意識(shí)。通過(guò)時(shí)刻關(guān)注這些要點(diǎn)，并將其應(yīng)用于工作實(shí)踐中，我們能夠成為一個(gè)備受認(rèn)可和贊賞的員工。只有不斷努力，并且始終保持對(duì)工作的熱情，我們才能夠在職場(chǎng)中獲得持續(xù)的成長(zhǎng)和發(fā)展。
教新員工的心得體會(huì)篇十二
當(dāng)我踏進(jìn)這家公司的大門(mén)時(shí)，心中充滿(mǎn)著期待和激動(dòng)。作為一名新員工，我希望能夠通過(guò)這份工作實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)發(fā)展和夢(mèng)想。剛開(kāi)始的幾個(gè)月，我積極學(xué)習(xí)公司的業(yè)務(wù)和流程，努力適應(yīng)新環(huán)境。通過(guò)與同事的互動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，我迅速融入團(tuán)隊(duì)，并且逐漸發(fā)現(xiàn)了自己在工作中的價(jià)值和使命。
第二段：磨礪成長(zhǎng)。
在這個(gè)充滿(mǎn)競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)中，公司給予了我充分的發(fā)展機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)。從最初的基礎(chǔ)工作到現(xiàn)在的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，我經(jīng)歷了許多職位的變遷和角色的轉(zhuǎn)變。每一個(gè)新的職責(zé)和任務(wù)都是對(duì)我能力和智慧的考驗(yàn)。面對(duì)挑戰(zhàn)，我不斷學(xué)習(xí)和努力，提升自己的技能和能力。通過(guò)參加培訓(xùn)課程、閱讀相關(guān)書(shū)籍以及向優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí)，我逐漸走上了職業(yè)發(fā)展的快車(chē)道。
第三段：團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
在這個(gè)大家庭中，我深深感受到了團(tuán)隊(duì)的力量。每個(gè)人都是獨(dú)立個(gè)體，但我們追求共同的目標(biāo)。在項(xiàng)目推進(jìn)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作中，我學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)、理解和溝通。我們相互支持，共同面對(duì)挑戰(zhàn)和困難。團(tuán)隊(duì)的建設(shè)需要每個(gè)人的努力和奉獻(xiàn)，只有通過(guò)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作，我們才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人和公司的共同目標(biāo)。
第四段：工作和生活平衡。
在公司工作了一段時(shí)間后，我深刻意識(shí)到工作和生活的平衡對(duì)于一個(gè)人的健康和幸福至關(guān)重要。身心健康是事業(yè)成功的基礎(chǔ)，所以我學(xué)會(huì)了適時(shí)休息和調(diào)整。通過(guò)規(guī)劃自己的時(shí)間和安排合理的休假，我能夠更好地處理工作和生活的關(guān)系。同時(shí)，公司也鼓勵(lì)員工參加各種活動(dòng)和培訓(xùn)，提高員工的綜合素質(zhì)。我很慶幸自己能在這個(gè)積極向上的環(huán)境中工作，這讓我更加熱愛(ài)和投入到工作中去。
第五段：個(gè)人成果與感悟。
回顧我在公司的工作經(jīng)歷，我收獲了很多。我取得了一定的成績(jī)，但更重要的是我學(xué)到了很多。不論是工作上的技能，還是人際關(guān)系的處理，我都得到了成長(zhǎng)和進(jìn)步。我學(xué)會(huì)了如何與團(tuán)隊(duì)協(xié)同合作，學(xué)會(huì)了面對(duì)挑戰(zhàn)和困難時(shí)保持樂(lè)觀。在這個(gè)過(guò)程中，我也漸漸明白了成功并非止步于個(gè)人，而是包括與他人和諧共處、共同努力成就更大目標(biāo)。我對(duì)未來(lái)充滿(mǎn)信心，相信通過(guò)持續(xù)的努力和學(xué)習(xí)，我能夠在職業(yè)生涯中取得更多的成就。
總結(jié)：
無(wú)論是入職初心還是成長(zhǎng)歷程，無(wú)論是團(tuán)隊(duì)合作還是工作與生活的平衡，我都發(fā)現(xiàn)，員工心得體會(huì)的核心在于不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。通過(guò)不斷地探索和挑戰(zhàn)，我們才能夠?qū)崿F(xiàn)個(gè)人的價(jià)值和夢(mèng)想。工作是一種樂(lè)趣，是一種拼搏的方式，是一種人生經(jīng)歷。只有不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，我們才能在這個(gè)快速變化的世界中立足并取得更多的成就。所以，我相信，只要我努力拼搏，就能夠不斷邁向成功的道路上。
教新員工的心得體會(huì)篇十三
人大代表是國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)的組成人員，做好人大代表工作，是做好人大工作的基礎(chǔ)。代表聯(lián)絡(luò)員，既是代表組的信息員，又是勤務(wù)員，也是代表們的參謀，起到穿針引線的作用。通過(guò)工作實(shí)踐，我總結(jié)出作好聯(lián)絡(luò)員的工作一定要做到：一學(xué)、二細(xì)、三勤、四心。
一學(xué)、指學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)、人大程序及好的.經(jīng)驗(yàn)；
三勤、即要勤于思考，為代表組提出合理化建議，為代表組活動(dòng)不斷創(chuàng)新出謀劃策；要勤于聯(lián)系，多與代表聯(lián)絡(luò)加強(qiáng)溝通與了解，為開(kāi)展代表組活動(dòng)打下基礎(chǔ)，勤于寫(xiě)作，及時(shí)將工作情況民情況、以信息的形式向區(qū)人大反饋。
四心、即：對(duì)待工作要細(xì)心，即要盡可能全面細(xì)致地掌握代表站選民的基本情況及代表工作情況，選擇最佳時(shí)間組織代表活動(dòng)，盡可能保證代表都能準(zhǔn)時(shí)參加，同時(shí)又能較少的影響代表的本職工作。
辦事要誠(chéng)心，即實(shí)事求是，要本著全心全意為人民服務(wù)的誠(chéng)心對(duì)待工作。代表們常說(shuō)“人民選我當(dāng)代表，我當(dāng)代表為人民”。作為聯(lián)絡(luò)員雖不能直接參政議政，但我的工作就是支持代表履職，就是間接參政議政而為人民服務(wù)，要本著熱情才能使工作順利開(kāi)展。
落實(shí)要耐心，即踏實(shí)工作，代表大部分擔(dān)任一定的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，其本身都有很繁重的工作，所以組織代表活動(dòng)要耐心協(xié)調(diào)、積極準(zhǔn)備，反復(fù)核實(shí)，若簡(jiǎn)單應(yīng)付，就不能保證代表正常出席活動(dòng)。
服務(wù)要熱心：聯(lián)絡(luò)員又是代表組的勤務(wù)員，為代表服務(wù)要主動(dòng)、熱心。
依照工作計(jì)劃，嚴(yán)格以“一二三四”為工作準(zhǔn)則，積極做好聯(lián)絡(luò)員工作，得到代表的好評(píng)。
教新員工的心得體會(huì)篇十四
時(shí)間走得好快，算起來(lái)走出校門(mén)已經(jīng)一周年啦，呵呵，回想起來(lái)，校園里的生活仍然歷歷在目，幸福的像只鴨子，呵呵！好美！
畢業(yè)就意味著工作，意味著要為自己的明天開(kāi)始去奮斗。然而工作并不如我想象的那樣簡(jiǎn)單，為了工作，每天奔波于各大招聘會(huì)，一次次的投簡(jiǎn)歷、一次次的面試，為競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)崗位而擠得頭破血流,終于,第一份工作有啦，是一份跑保健品的工作，每天去大街上搜單，辛苦自不可言?？墒莿倕⒓庸ぷ鳎瑳](méi)有經(jīng)驗(yàn)，不會(huì)溝通，公司方面的培訓(xùn)跟不上，單憑自己的一腔激情遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,為此，工作的一段時(shí)間里連連碰壁，只出了一個(gè)單，加上來(lái)自同事工作方面的競(jìng)爭(zhēng)壓力，心理再也承受不了，我落荒而逃。自然后面又有了第二分第三份工作，但由于各方面的原因都沒(méi)有穩(wěn)定下來(lái)，直到來(lái)到九州通——一個(gè)真正屬于我的地方。
坦白說(shuō)我不是一個(gè)好孩子，因?yàn)槲胰涡?、自我、固?zhí)，做事從不考慮后果想怎樣就怎樣，所以剛來(lái)公司工作的時(shí)候給我的同事、朋友以及身邊的顧客留下了孤僻冷漠、不合群的印象，并且也給她們帶來(lái)了一些小麻煩，經(jīng)常搞得身邊的'同事愁得不知道怎樣跟我來(lái)交流，呵呵！這都是后來(lái)她們告訴我的，如果當(dāng)時(shí)跟我說(shuō)她們怕我接受不了，在背后她們肯定為我受了不少委屈吧，呵呵！內(nèi)心里我真的很感激那些曾經(jīng)幫助我、容忍我的好伙伴好同事們，唯有她們豪不計(jì)較的接納著我的好與壞，所以有時(shí)候很想讓她們臭罵我一頓，只為以前她們?yōu)槲宜惺艿奈也恢赖囊磺?，我?ài)她們！
來(lái)九州通工作到現(xiàn)在馬上就有半年啦，現(xiàn)在的我與以前的我相比，如同化蛹成蝶，從由里而外完成了一次蛻變.向來(lái)我行我素的我已經(jīng)不再?gòu)垞P(yáng)，學(xué)會(huì)了用心去聆聽(tīng)他人的心聲;而曾經(jīng)任性的我也已不再嬌氣蠻橫，而是腳踏實(shí)地的去對(duì)待生活中的每一天，同時(shí)也學(xué)會(huì)了如何去工作，如何用愛(ài)去溫暖別人。感謝工作，是它改變了我，也感謝九州通，是它給了我改變的機(jī)會(huì)。
終端零售直接面對(duì)的都是顧客，干好這份工作不僅需要系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)的知識(shí)、一流的口才，更需要一份良好的心態(tài)，要有耐心、愛(ài)心、細(xì)心，認(rèn)真對(duì)待每一位顧客，不管他來(lái)自何處、身處何職，都要對(duì)他們的健康做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，盡我所能，為他們做出最大貢獻(xiàn)。
對(duì)工作我現(xiàn)在充滿(mǎn)了信心，不像剛來(lái)時(shí)不敢面對(duì)顧客、不敢說(shuō)話，心態(tài)也由自卑轉(zhuǎn)化成自信，工作起來(lái)得心應(yīng)手，曾經(jīng)不看好我的叔叔阿姨們現(xiàn)在也都對(duì)我贊不絕口，對(duì)我來(lái)說(shuō)這也是對(duì)我付出的最好獎(jiǎng)勵(lì)。
九州通是我走出校門(mén)后的最美好最溫暖的家，他用最無(wú)私的愛(ài)關(guān)心我、照顧我、培養(yǎng)我，使我脫胎換骨變成一名優(yōu)秀的工作者，有家、有愛(ài)、有希望，相信我的明天在這里會(huì)更加燦爛輝煌。
恰逢祖國(guó)國(guó)慶六十周年，走過(guò)風(fēng)風(fēng)雨雨，我們已經(jīng)不再低頭做人，變得越來(lái)越強(qiáng)大，祝福祖國(guó)、祝福九州通的明天更加燦爛、更加輝煌！
教新員工的心得體會(huì)篇十五
第一段：職場(chǎng)的觸摸與感悟（200字）。
作為一名員工，我經(jīng)歷了職場(chǎng)的起起伏伏。通過(guò)不斷地工作和摸索，我逐漸認(rèn)識(shí)到職場(chǎng)并非僅僅是賺錢(qián)填飽肚子那么簡(jiǎn)單。職場(chǎng)是一座廣闊的舞臺(tái)，每個(gè)人都在為了自己的目標(biāo)和夢(mèng)想而奮斗。在這個(gè)過(guò)程中，我從對(duì)自己和他人的要求中不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，也遇到了很多困難和挑戰(zhàn)。然而，這些經(jīng)歷讓我明白了職場(chǎng)的真諦，讓我對(duì)工作和生活有了更深層次的思考。
第二段：在團(tuán)隊(duì)中的角色與責(zé)任（250字）。
在團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)員工都有自己的角色和責(zé)任。我懂得了只有每個(gè)人都充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)才能更好地完成整體目標(biāo)。對(duì)于我個(gè)人而言，我發(fā)現(xiàn)自己在團(tuán)隊(duì)中有很好的溝通和協(xié)調(diào)能力，因此我選擇成為了團(tuán)隊(duì)的溝通紐帶和協(xié)調(diào)者。通過(guò)與不同部門(mén)和同事的合作，我提升了自己的協(xié)作能力和談判技巧，在解決問(wèn)題、推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展方面發(fā)揮了積極的作用。同時(shí)，通過(guò)與團(tuán)隊(duì)成員們的互動(dòng)和反饋，我也在不斷學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處，提升了自己的技能。
第三段：重要性與價(jià)值觀的轉(zhuǎn)變（250字）。
在工作的過(guò)程中，我意識(shí)到了價(jià)值觀對(duì)于一個(gè)員工來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的。個(gè)人的價(jià)值觀決定了對(duì)工作的態(tài)度和行為，也影響著與同事的相處方式。通過(guò)與同事和上級(jí)的交流，我學(xué)會(huì)了真誠(chéng)地對(duì)待每一個(gè)人，尊重不同的意見(jiàn)和觀點(diǎn)。我理解了團(tuán)隊(duì)合作的重要性，并逐漸轉(zhuǎn)變了自己以往固執(zhí)的個(gè)人主義觀念。通過(guò)思考和整合各方面的聲音與建議，我找到了更好的工作方式，并在工作中實(shí)現(xiàn)了個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的雙贏。
第四段：跨部門(mén)溝通與協(xié)作（250字）。
在職場(chǎng)中，部門(mén)之間的溝通與協(xié)作是十分重要的。作為一名員工，我體驗(yàn)到了不同部門(mén)之間互相依賴(lài)，共同推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展的必要性。面對(duì)復(fù)雜的工作任務(wù)和緊張的時(shí)間安排，我主動(dòng)尋求與其他部門(mén)的合作，加強(qiáng)溝通，提升協(xié)作效率。這種跨部門(mén)的溝通與協(xié)作不僅僅讓我學(xué)到了更廣闊的知識(shí)和技能，也建立了更廣泛與深入的人脈。通過(guò)這樣的經(jīng)驗(yàn)，我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)的整體實(shí)力遠(yuǎn)大于個(gè)人的能力，只有合作才能讓我們?nèi)〉酶蟮某晒Α?BR> 第五段：職業(yè)規(guī)劃與個(gè)人成長(zhǎng)（250字）。
經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作，我開(kāi)始對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃有了更明確和全面的認(rèn)識(shí)。我明白了自己的興趣和擅長(zhǎng)，并在工作中找到了適合自己的發(fā)展方向。同時(shí)，我也明確了自己的短期和長(zhǎng)期目標(biāo)，并積極制定了相應(yīng)的計(jì)劃。我意識(shí)到只有通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和自我提升，才能在職場(chǎng)中與時(shí)代的發(fā)展保持同步。因此，我參加了各種培訓(xùn)課程和工作坊，提升了自己的知識(shí)和技能，為自己的職業(yè)生涯打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
總結(jié)：
通過(guò)工作的經(jīng)歷，我不斷摸索和學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)了職場(chǎng)的精彩和多樣性。我逐漸認(rèn)識(shí)到在職場(chǎng)中成長(zhǎng)和成功需要不斷適應(yīng)和變革，同時(shí)也需要明確自己的目標(biāo)和價(jià)值觀?？绮块T(mén)溝通與協(xié)作讓我認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性，并學(xué)會(huì)了尊重他人的意見(jiàn)和觀點(diǎn)。通過(guò)職業(yè)規(guī)劃和個(gè)人成長(zhǎng)，我為自己的職業(yè)生涯奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，并期待在未來(lái)的職場(chǎng)中不斷挑戰(zhàn)自己，實(shí)現(xiàn)更大的成功。
教新員工的心得體會(huì)篇十六
我很榮幸這次被評(píng)為20xx年度優(yōu)秀員工，我們大家在工作中并肩作戰(zhàn)，取得了可喜可賀的成績(jī)。這個(gè)榮譽(yù)不但得益于公司各位同事的支持與默契合作，更得益于公司優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)氛圍和群眾上下一致，用心認(rèn)真的工作態(tài)度，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的信任和支持，同事們對(duì)我的支持與幫忙以及整個(gè)財(cái)務(wù)部的共同努力。而正是由于有這么融洽與和諧的環(huán)境，讓我能在工作中投入最高的熱忱，從而實(shí)現(xiàn)自身更大的價(jià)值，所以這份沉甸甸的榮譽(yù)不光屬于我個(gè)人，而是屬于我們財(cái)務(wù)每一個(gè)成員。
這次能被評(píng)為優(yōu)秀員工，我想這既是公司對(duì)我工作的肯定，也是對(duì)今后工作做得更好的一種鼓勵(lì)。我也堅(jiān)信，今后的工作必須會(huì)做得更好。
財(cái)務(wù)部是我們公司的重要部門(mén)，我是財(cái)務(wù)部的一員，俗話說(shuō)：沒(méi)有平凡的崗位，只有平庸的員工。我在這個(gè)崗位上如果不盡職盡責(zé)，是能夠影響全局的，所以職責(zé)是高于一切的。在工作上，沒(méi)有小事，小事如果不認(rèn)真、不盡責(zé)，也能造成大錯(cuò)。
公司領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)部的所有員工對(duì)我都十分好，所以我始終都帶著感恩的情緒去工作。人沒(méi)有家庭就沒(méi)有溫暖，員工沒(méi)有公司也沒(méi)有溫暖，人在父母身旁感覺(jué)有依靠，同樣員工在公司這個(gè)大家庭里也感覺(jué)有依靠，所以我沒(méi)有理由不努力工作，沒(méi)有理由不做一個(gè)忠誠(chéng)公司的員工。
當(dāng)選為優(yōu)秀員工，僅僅是進(jìn)步的起點(diǎn)，這將是我今后工作的鞭策和動(dòng)力，它將推動(dòng)我更加努力地完成公司的各項(xiàng)指標(biāo)，做好每一件事，沿著這個(gè)目標(biāo)，我不斷努力前進(jìn)，我想優(yōu)秀最重要的一點(diǎn)就是：要有一顆奉獻(xiàn)的心，敢于行動(dòng)，愿意付出，才有收獲。
我一向?qū)ξ业墓ぷ饔兄鴪?jiān)定的毅力和必勝的信心，貫徹勤奮精神。勤奮不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅(jiān)忍不拔的性格和堅(jiān)強(qiáng)的意志。一個(gè)人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀，并不取決于你的工作有多重要、貢獻(xiàn)有多大；而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作，把工作出色地完成，那你就是優(yōu)秀；如果你不論負(fù)責(zé)哪項(xiàng)工作均能夠同樣做到這樣，那你就是最優(yōu)秀的。
我要以這次獲獎(jiǎng)為新的起點(diǎn)，用更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我，不斷地展現(xiàn)自我的熱情和智慧，提高綜合素質(zhì)，善對(duì)別人就是善對(duì)自我，用團(tuán)隊(duì)精神搞好工作，樹(shù)立我們公司的形象，為公司增光添彩，為公司貢獻(xiàn)所有的聰明才智，使我們公司在經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)的大潮中永處于不敗之地。這正是我們大家的情緒，這也是我們所有員工所盼望的事情。
展望未來(lái)，我還有很長(zhǎng)的路要走，我不會(huì)被此刻的一點(diǎn)成績(jī)沖昏頭腦，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)，戒驕戒躁，不斷創(chuàng)新，不求做得最好，但求做得更好，感謝領(lǐng)導(dǎo)和所有員工對(duì)我的厚愛(ài)。
教新員工的心得體會(huì)篇十七
今年可能是我過(guò)的最沒(méi)有新年氣息的一年了,大家都呆在家里“為祖國(guó)做貢獻(xiàn)”。在家辦公不是第一次,但是因?yàn)橐恢或饘?dǎo)致在家辦公,這應(yīng)該算是前無(wú)古人,也希望后無(wú)來(lái)者。
為了日常工作學(xué)習(xí)能夠正常開(kāi)展,一些學(xué)校的老師開(kāi)始了直播授課、學(xué)生在家里打卡學(xué)習(xí)、一些企業(yè)也制定一些工作計(jì)劃。但是在家學(xué)習(xí)、在家辦公少了在學(xué)校、辦公室的那種專(zhuān)注和認(rèn)真,總是覺(jué)得還停留在假期狀態(tài)、不能好好地進(jìn)入工作狀態(tài)。這就需要我們制定一個(gè)在家辦公的計(jì)劃。
首先在家辦公時(shí)確定作息和三餐時(shí)間,人一天常規(guī)的工作時(shí)間,其實(shí)是以三餐為自然區(qū)分的。早餐到午餐,是上半個(gè)工作時(shí)間,午餐到晚餐間,是下半個(gè)工作時(shí)間。更努力的人會(huì)在晚餐后繼續(xù)工作。一旦作息和三餐混亂,即使我們?cè)敢鈹D出時(shí)間來(lái)工作,也依然會(huì)覺(jué)得做事不順暢。然后制定日計(jì)劃,在家工作最容易犯的一個(gè)錯(cuò)誤是拖延癥爆發(fā)。早上的工作沒(méi)有做完,覺(jué)得沒(méi)關(guān)系可以下午再做。下午沒(méi)做完的東西,覺(jué)得沒(méi)關(guān)系可以熬夜。實(shí)際上,熬夜既破壞了計(jì)劃的標(biāo)準(zhǔn),也影響了第二天的'作息。開(kāi)始在家工作的時(shí)候,應(yīng)該意識(shí)到:在家辦公最重要的首先是自律且保證工作效率。最后盡量擁有一個(gè)專(zhuān)屬的辦公空間,臥室雖好,有床,有暖燈,有抱枕,整體環(huán)境給人休閑懶散的氣氛,但這種氣氛并不是一個(gè)良好的工作環(huán)境。就像很多人喜歡去圖書(shū)館、自習(xí)室學(xué)習(xí),在寢室并無(wú)不同,只是差那么點(diǎn)兒氛圍暗示罷了。
在家辦公之后,體會(huì)感覺(jué)比在公司還要累,還要忙碌,有時(shí)候總覺(jué)得會(huì)缺少什么。但是仔細(xì)想一下,根本原因是在家辦公不能和同事面對(duì)面,無(wú)法捕捉信息,缺乏在辦公室辦公一樣團(tuán)隊(duì)合作的高效率。這就需要自我轉(zhuǎn)變心態(tài)、慢慢去適應(yīng)在家辦公的形式。
教新員工的心得體會(huì)篇十八
試用期工作結(jié)束了，我也對(duì)工作看法發(fā)生了很大的改變，我認(rèn)為在工作當(dāng)中我是在不斷進(jìn)步的，至少在今后的工作當(dāng)中我會(huì)保持，來(lái)到xx這里是我一個(gè)非常好的選擇，我不認(rèn)為是我選擇了xx，我覺(jué)得是xx選擇了我，這是幸運(yùn)，能夠在自己專(zhuān)業(yè)對(duì)應(yīng)工作面發(fā)展當(dāng)然讓我十分滿(mǎn)意，雖然這幾個(gè)與的試用期過(guò)得很快，但是對(duì)于我來(lái)講這十分的珍貴，我也希望能夠讓自己處在的一個(gè)好的狀態(tài)下面，積極的發(fā)揮能力為公司創(chuàng)造價(jià)值，這試用期的工作我也有了一番心得。
首先我也在思考怎么去做好這些本職工作，相對(duì)來(lái)講我還是付出了很多努力的，讓我感受很多的就是一定要有明確的方向，來(lái)到一個(gè)公司就一定要知道自己要干嘛，當(dāng)然這是一開(kāi)始就應(yīng)該規(guī)劃好的，但是往往在工作的時(shí)候會(huì)有些迷茫，那么有一個(gè)好的規(guī)劃是非常有必要的，試用期也是這樣，一定給自己一個(gè)規(guī)劃，哪怕是短短的試用期，也應(yīng)該知道在什么階段做什么事情，什么時(shí)候需要做到哪些，不管是什么職位，當(dāng)然對(duì)于一名試用期員工更加應(yīng)該懂得這一點(diǎn)，這些都是應(yīng)該有一個(gè)態(tài)度，有一個(gè)方向，再有就是保持虛心，一定要知道這些東西重要性，虛心去學(xué)習(xí)，試用期讓我知道了一個(gè)人不能膨脹，越是膨脹后面就越無(wú)顏面，因?yàn)楸茸约簝?yōu)秀的人太多了。
通過(guò)了這試用期的工作，我學(xué)習(xí)到了很多，在工作之余我也會(huì)去觀察別人，我認(rèn)為很多事情工作一些細(xì)節(jié)是沒(méi)有辦法通過(guò)不斷積累就能明白的，還是需要善于發(fā)現(xiàn)善于觀察，做到了這些就一定會(huì)事半功倍，那就是多多去觀察別人大，當(dāng)我們看到自己不足，面對(duì)一些工作無(wú)措的時(shí)候，周?chē)戮褪菍W(xué)習(xí)對(duì)象，我會(huì)去觀察他們，我也是希望能夠?qū)ψ约航窈蠊ぷ鞲佑行判模敲次揖蜁?huì)想，我們周?chē)耐略谝恍┘?xì)節(jié)上面，還有在我沒(méi)有接觸的過(guò)的一些工作上面，為什么就能夠處理的'這么好的呢，顯然我們應(yīng)該去思考，這是有原因的，當(dāng)然在今后的工作當(dāng)中必須要善于觀察。
短短的試用期我已經(jīng)積累了很多，工作細(xì)節(jié)，還有職業(yè)技能，這是我的機(jī)會(huì)我也會(huì)珍惜，總之我認(rèn)為不是我們付出了多少努力就應(yīng)該得到什么，而是我們的付出帶來(lái)了多少價(jià)值，工作讓我受益匪淺，換句話說(shuō)我們一定要懂得謙虛，懂得積累，端正態(tài)度，然后才能想得失。
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教新員工的心得體會(huì)篇十九
作為一名員工，我工作了很長(zhǎng)時(shí)間，有了一些寶貴的心得體會(huì)。在這個(gè)主題下，我將分享我對(duì)工作，團(tuán)隊(duì)合作，職業(yè)生涯規(guī)劃，工作滿(mǎn)意度和個(gè)人成長(zhǎng)的見(jiàn)解。
第一段：工作態(tài)度。
無(wú)論是什么行業(yè)，工作態(tài)度都是取得成功的關(guān)鍵。我始終相信，積極樂(lè)觀的態(tài)度能夠影響團(tuán)隊(duì)合作和整體工作效率。通過(guò)積極主動(dòng)地解決問(wèn)題和面對(duì)挑戰(zhàn)，我發(fā)現(xiàn)自己變得更有動(dòng)力和自信。正因如此，我盡量保持開(kāi)放的心態(tài)，接受并嘗試新的觀點(diǎn)和建議。我發(fā)現(xiàn)，這種開(kāi)放的心態(tài)有助于促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的溝通和合作，也為我個(gè)人贏得了更多的機(jī)會(huì)。
第二段：團(tuán)隊(duì)合作。
團(tuán)隊(duì)合作是工作中不可或缺的一部分。在過(guò)去的幾年里，我與各種背景和技能的人緊密合作，這使我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。通過(guò)尊重和傾聽(tīng)團(tuán)隊(duì)成員的意見(jiàn)和想法，我們一起完成了許多困難的任務(wù)。我意識(shí)到，每個(gè)人都有自己獨(dú)特的專(zhuān)長(zhǎng)和經(jīng)驗(yàn)，而最佳結(jié)果往往是通過(guò)將這些不同的優(yōu)勢(shì)和觀點(diǎn)結(jié)合起來(lái)得到的。因此，我努力營(yíng)造積極的工作環(huán)境，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員之間的合作和信任，以達(dá)到共同的目標(biāo)。
第三段：職業(yè)生涯規(guī)劃。
對(duì)于職業(yè)生涯規(guī)劃，我認(rèn)為明確目標(biāo)和提前制定計(jì)劃是十分重要的。我總是設(shè)定一些短期和長(zhǎng)期目標(biāo)，并在工作和個(gè)人生活中努力實(shí)現(xiàn)它們。每個(gè)階段，我都嘗試學(xué)習(xí)新的技能和接觸新的機(jī)會(huì)，以達(dá)到我所設(shè)定的目標(biāo)。同時(shí)，我也學(xué)會(huì)了靈活適應(yīng)不同的情況和機(jī)遇。對(duì)于那些我無(wú)法改變的事情，我會(huì)學(xué)會(huì)接受和調(diào)整，以便繼續(xù)前進(jìn)。因此，我相信，制定明確的職業(yè)生涯規(guī)劃并靈活適應(yīng)是取得職業(yè)成功的關(guān)鍵。
第四段：工作滿(mǎn)意度。
工作滿(mǎn)意度對(duì)于員工的整體幸福感和工作表現(xiàn)來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的。我相信要提高工作滿(mǎn)意度，重要的是找到自己對(duì)工作的熱情和動(dòng)力源泉。為此，我鼓勵(lì)自己不斷尋找自己的興趣所在，并努力將其與自己的職業(yè)聯(lián)系起來(lái)。除此之外，與同事和上級(jí)建立良好的關(guān)系也是工作滿(mǎn)意度的關(guān)鍵。我深知團(tuán)隊(duì)氛圍對(duì)于工作滿(mǎn)意度的重要性，因此我努力與團(tuán)隊(duì)成員合作，并建立積極的溝通和互助的文化。
第五段：個(gè)人成長(zhǎng)。
在職業(yè)生涯中，我強(qiáng)調(diào)個(gè)人成長(zhǎng)和不斷學(xué)習(xí)的重要性。通過(guò)參與培訓(xùn)項(xiàng)目，閱讀專(zhuān)業(yè)書(shū)籍和與領(lǐng)導(dǎo)者和同行交流，我不斷提升自己的技能和知識(shí)水平。在工作中，我努力尋找挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì)來(lái)發(fā)展自己，并且樂(lè)于承擔(dān)額外的責(zé)任。個(gè)人成長(zhǎng)不僅意味著對(duì)于當(dāng)前工作的成功，也是為了更好地應(yīng)對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì)。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，我相信我能為公司做出更大的貢獻(xiàn)，并取得職業(yè)上的更大成功。
總結(jié)。
作為一名員工，我的心得體會(huì)中最重要的是保持積極的工作態(tài)度，注重團(tuán)隊(duì)合作，合理規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，提高工作滿(mǎn)意度，并不斷追求個(gè)人成長(zhǎng)。這些體會(huì)不僅使我在工作中取得了成功，也為我的職業(yè)道路帶來(lái)了更多的機(jī)會(huì)和成就感。我相信，只有不斷努力和發(fā)展，我們才能更好地適應(yīng)一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng)環(huán)境，并實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。
教新員工的心得體會(huì)篇二十
20xx年轉(zhuǎn)眼即逝，匆匆而過(guò)又是一年，在這一年的時(shí)間里，自己學(xué)習(xí)到了很多的知識(shí)。為了更好地完成工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，提高自己的業(yè)務(wù)技能，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、工作總結(jié)。
略略估算下來(lái)我做餐飲這行也已經(jīng)很多年了，從最初到現(xiàn)在，也經(jīng)歷了很多，自己也在不斷的總結(jié)積累廚房的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，但是仍然做的還不夠好。20xx年也是我們令狐沖發(fā)展最快的一年，我們有做的很好的地方也有不足之處，廚房一直是我們餐飲行業(yè)的重中之重，抓住顧客味蕾的最重要一環(huán)，想要把這塊做好則需要我們整個(gè)餐廳的協(xié)助和幫忙。菜品出餐速度也是我們今年一直在強(qiáng)調(diào)的問(wèn)題，但是取得的結(jié)果卻還不是很好，特別到了高峰期，比如說(shuō)我們金山店，有的時(shí)候出菜就會(huì)變得很慢，特別是炒盤(pán)菜。
我覺(jué)得原因可能是以下幾點(diǎn):。
1，站貨數(shù)不足。也就是鍋不足，我們餐廳只有三口鍋，高峰期時(shí)又要撈菜又過(guò)水，顯得不夠用。
2，后廚人員配合度不夠。人員沒(méi)有達(dá)到一個(gè)很好的契合度，我們后廚的團(tuán)隊(duì)默契力不夠，導(dǎo)致高峰期時(shí)大家手忙腳亂不知道該如何下手，也不知道該怎樣做才能具體的提高上菜速度。
3，熱菜炒盤(pán)數(shù)量有點(diǎn)多。在同樣的操作下菜品越少肯定上菜速度就越快，一開(kāi)始我們金山店既有魚(yú)鍋也有炒盤(pán)也有烤魚(yú)，人手是一定的這就導(dǎo)致了我們?nèi)耸址峙洳蛔?，高峰期容易?dǎo)致一人三職甚至四職，同樣的影響著我們的上菜速度。如果把我們的熱菜炒盤(pán)數(shù)量減半，把不好賣(mài)的去掉，留下精品，那么會(huì)不會(huì)更好呢?我覺(jué)得他可能會(huì)更好，上菜速度也會(huì)相應(yīng)提高，菜品浪費(fèi)耗損也會(huì)相應(yīng)減少。提高了上菜速度也就等于抓住了一部分回頭看!
二、工作感想。
踏入新的工作崗位后，經(jīng)過(guò)一年的鍛煉，使自己對(duì)這份工作有了更多更深的認(rèn)識(shí)。對(duì)于工作或者說(shuō)事業(yè)，每個(gè)人都有不同的認(rèn)識(shí)和感受，我也一樣。對(duì)我而言，我通常會(huì)從兩個(gè)角度去把握自己的思想脈絡(luò)。
首先是心態(tài)，套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度，才能運(yùn)用正確的方法，找到正確的方向，進(jìn)而取得正確的結(jié)果。具體而言，我對(duì)工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛(ài)的，然后為自己的所愛(ài)盡自己最大的努力。我一直認(rèn)為工作不該是一個(gè)任務(wù)或者負(fù)擔(dān)，應(yīng)該是一種樂(lè)趣，是一種享受，而只有你對(duì)它產(chǎn)生興趣，徹底的愛(ài)上它，你才能充分的體會(huì)到其中的快樂(lè)。我相信我會(huì)在對(duì)這一業(yè)務(wù)的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂(lè)趣，也才能毫無(wú)保留的為它盡我最大的力量?？梢哉f(shuō)，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期間來(lái)不得半點(diǎn)勉強(qiáng)。
其次，是能力問(wèn)題，又可以分成專(zhuān)業(yè)能力和基本能力。對(duì)這一問(wèn)題的認(rèn)識(shí)我可以用一個(gè)簡(jiǎn)單的例子說(shuō)明：以一只駱駝來(lái)講，專(zhuān)業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存，而基本能力，包括適應(yīng)度、堅(jiān)忍度、天性的警覺(jué)等，決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人，專(zhuān)業(yè)能力決定了你適合于某種工作，基本能力，包括自信力，協(xié)作能力，承擔(dān)責(zé)任的能力，冒險(xiǎn)精神，以及發(fā)展?jié)摿Φ?，將直接決定工作的生命力。一個(gè)在事業(yè)上成功的人，必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人。
三、工作目標(biāo)。
在今后的工作中，我會(huì)加倍的努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，掌握更多的業(yè)務(wù)技能，為將來(lái)的工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂(lè)觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂(lè)于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡(jiǎn)樸的生活，時(shí)刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù)，嚴(yán)格要求自己，在任何時(shí)候都要努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
隨著我們餐飲店發(fā)展越來(lái)越快，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識(shí)更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。