亚洲免费乱码视频,日韩 欧美 国产 动漫 一区,97在线观看免费视频播国产,中文字幕亚洲图片

      1. <legend id="ppnor"></legend>

      2. 
        
        <sup id="ppnor"><input id="ppnor"></input></sup>
        <s id="ppnor"></s>

        下半年派出所工作計劃(實用18篇)

        字號:

            計劃可以幫助我們在有限的時間內高效地完成任務。制定計劃時,可以設置一些獎勵機制,激勵自己積極執(zhí)行并完成任務。在這里,我整理了一些關于計劃制定和執(zhí)行的書籍和文章,供大家學習參考。
            下半年派出所工作計劃篇一
            20xx年,我局將繼續(xù)在縣委、縣政府的正確領導下,緊緊圍繞建設“平安幸福齊河”這個中心,抓住公安業(yè)務和隊伍建設這兩條主線,突出打防管控體系建設、治安管理創(chuàng)新、基層基礎建設等重點工作,堅持以創(chuàng)新社會管理為動力,以基層基礎為力點,以科技信息化建設為支撐,以提升隊伍素質為保障,全面提升公安機關維護社會安全穩(wěn)定、服務保障經濟發(fā)展的能力和水平,為全縣經濟社會又快又好發(fā)展做出應有的貢獻。主要工作任務是:
            (一)轉思路,增效能,全力為經濟發(fā)展保駕護航。
            繼續(xù)堅持將“以有為爭有位”的理念融入經濟社會發(fā)展大局,緊緊圍繞建設“平安幸福齊河”這個全縣大局和中心工作,創(chuàng)新工作思路和方法,推創(chuàng)各項服務經濟發(fā)展舉措,積極提供優(yōu)質服務、主動服務,全力營造一流的經濟發(fā)展環(huán)境;嚴厲打擊各種經濟犯罪活動,集中整治治安亂點,深入推進平安齊河建設,營造良好社會治安環(huán)境。要暢通聯(lián)系群眾渠道,通過廣泛聽取人民群眾和社會各界的意見、建議,及時解決反映強烈的問題,進一步加強和改進公安工作,適應不斷變化的社會治安狀況,增強人民群眾對社會治安的安全感和滿意率。全力做好各項安全保衛(wèi)工作,不斷提高保衛(wèi)工作水平和能力,確保保衛(wèi)對象的絕對安全。同時加強與各類新聞媒體的溝通交流,對群眾關注的熱點問題適時予以引導,維護黨委、政府和公安機關的良好形象。
            (二)進一步加強維穩(wěn)機制建設,全力做好維護穩(wěn)定各項工作。
            一是強化情報信息收集。加強隱蔽戰(zhàn)線上的斗爭,進一步完善情報信息網絡,著力延伸全方位、深層次、內幕性情報信息觸角。加強網絡安全監(jiān)管,建立健全輿情會商研判和重大輿情快速反應機制,主動引導網上輿論,密切關注網上敵情、社情、政情動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)、引導、封堵和查處各類有害信息,牢牢掌握網上斗爭的主動權。
            二是深入推進社會矛盾化解。圍繞重點項目建設工程、征地拆遷、勞資糾紛等熱點問題和重點行業(yè)以及涉軍、涉教等重點群體,深入開展矛盾糾紛大排查、大調處工作,及時化解、消除影響穩(wěn)定的各類因素,嚴防事態(tài)擴大,影響社會穩(wěn)定。
            三是加強國保邪教工作力度。深化情報信息基礎性作用,進一步抓好“兩個重點”。一是重視情報信息的基礎性作用,進一步完善信息預警機制建設;二是進一步抓好重點人員管理工作。加強反邪教工作力度,進一步做好專案偵查和宗教文化領域保衛(wèi)工作。
            四是強化信訪工作。按照上級公安機關部署和縣委、縣政府的要求,在全縣范圍內開展新一輪的涉法涉訴信訪隱患摸排工作,以解決疑難信訪問題為突破口,進一步強化“重視初信初訪,攻克疑難纏訪,穩(wěn)控越級上訪”三大措施,力爭解決一批疑難信訪問題,全力維護社會穩(wěn)定。
            五是強化應急處突。按照“貼近實戰(zhàn)、符合實際,簡約明了、便于操作”的要求,認真研究預防和妥善處置群體性事件的工作機制,進一步修訂和完善處置群體性事件的預案。加強應急處突隊伍建設,強化實戰(zhàn)演練和處置效能,確保關鍵時刻拉得出、沖得上、打得贏。
            (三)進一步強化嚴打機制建設,始終保持對嚴重刑事犯罪的高壓進攻態(tài)勢。
            一是嚴厲打擊各類刑事犯罪活動。重點嚴厲打擊嚴重暴力犯罪、黑惡勢力犯罪、街面犯罪、流竄犯罪以及“兩搶一盜”等刑事犯罪活動,年內力爭全縣有廣泛社會影響的案件全部偵破,命案現(xiàn)案破案率保持95%以上,八類主要案件破案率達75%。強化情報研判機制建設,發(fā)揮指導警務活動的最大效能,最大限度地把警力擺在案件高發(fā)、防范薄弱的重點部位和時段,嚴防嚴控違法犯罪活動,控制刑事發(fā)案率,提高刑事破案率,努力提升群眾安全感和滿意度。
            二是加大對涉眾型經濟犯罪的防范打擊力度。嚴密預防、嚴厲打擊經濟領域違法犯罪活動,重點打擊票據犯罪、假幣犯罪、電信詐騙、手機短信詐騙和網絡詐騙等經濟犯罪獲得,特別是加大對涉眾型經濟犯罪的打擊力度,維護市場經濟秩序;加強對重點企業(yè)的保護,為重點工程建設營造良好的投資經營環(huán)境。
            三是進一步凈化社會環(huán)境。重點整治校園及周邊、出租屋、中小旅館等行業(yè)場所的日常管理,遏制黃賭毒等社會丑惡現(xiàn)象,優(yōu)化社會發(fā)展環(huán)境。
            下半年派出所工作計劃篇二
            面對2xx年更加嚴峻的國際國內形勢給維護社會穩(wěn)定工作帶來的挑戰(zhàn)和壓力,全市公安機關將按照全國公安廳局長座談會議提出的“以推進公安信息化建設為載體,以加強執(zhí)法規(guī)范化建設為重點,以構建和諧警民關系為支撐,深入推進‘三基’工程建設,推動公安工作又好又快發(fā)展”的總體目標,重點抓好以下工作:
            一是大力加強全市公安機關信息化建設,積極爭取各級黨委、政府和上級公安機關的投入及支持,依托公安信息網絡和全國公安機關八大信息資源庫,整合各種信息資源,強化公安科技信息人才的培養(yǎng)和信息系統(tǒng)的應用,切實發(fā)揮公安科技手段和信息資源服務公安工作的特殊職能,推進全市公安工作的發(fā)展和進步。
            二是認真落實維護穩(wěn)定的各項工作措施,建立熱點矛盾排查調處工作長效機制,進一步強化情報信息工作,及時掌握影響轄區(qū)社會政治穩(wěn)定的不安定因素,在黨委、政府的統(tǒng)一領導下,積極配合有關部門做好熱點、矛盾的化解工作,完善公安機關應對突發(fā)事件的工作機制,全力維護轄區(qū)社會政治穩(wěn)定。
            三是認真總結分析3年為期“三基”工程建設的成效及經驗,研究“三基”工程建設成效的鞏固措施,進一步改進和加強公安基層基礎工作,全力推進全市公安工作的持續(xù)健康發(fā)展。
            四是嚴厲打擊各種嚴重刑事犯罪、毒品犯罪和經濟犯罪,研究有效防范和嚴厲打擊各種違法犯罪活動的對策和措施,提高公安機關打擊犯罪的能力和水平,有效遏制和減少影響社會穩(wěn)定和人民群眾安全感的各類重特大刑事案件的發(fā)生,切實維護人民群眾的切身利益和公共財產的安全。
            五是強化治安行政管理,集中整治突出社會治安問題,研究新形勢下做好社會治安管理工作的有效措施,在黨委、政府的統(tǒng)一領導下,充分調動和發(fā)揮廣大人民群眾及社會各界參與、支持社會治安管理工作的積極性,切實加強社會治安綜合治理,全力做好社會面的治安防控工作,維護轄區(qū)和諧有序的社會治安秩序。
            六是以執(zhí)法規(guī)范化建設為重點,在認真總結分析全市公安機關執(zhí)法辦案工作中經驗、做法和存在問題的基礎上,進一步強化措施、明確責任,把執(zhí)法過錯責任追究、執(zhí)法質量監(jiān)督考評、執(zhí)法檔案規(guī)范管理和執(zhí)法辦案長效機制建設作為公安工作發(fā)展的立足點,采取日常監(jiān)督、交叉考評、年終量化考核等方式,全力推動全市公安機關執(zhí)法規(guī)范化建設措施的落實,切實提高全市公安機關執(zhí)法辦案的能力和水平,確保執(zhí)法公正。
            七是進一步研究出臺新形勢下做好群眾工作和公安機關便民利民的措施及辦法,從抓全體公安民警執(zhí)法為民理念的教育入手,不斷改進和加強公安機關服務社會、服務民眾的職能,以適應經濟社會日趨發(fā)展的需要,最大限度為構建和諧警民關系、營造和諧有序的社會治安環(huán)境提供保障服務。
            下半年派出所工作計劃篇三
            1、加強情報信息工作,深入排查各種不穩(wěn)定因素,物建一批信息員、聯(lián)絡員,并加強指導與聯(lián)系,努力獲取預警性、內幕性和深層次的情報信息,要求責任區(qū)民警每月不少于2條信息,其中被分局采用每月不少于1條,及時上報并采取有效措施進行防范,防止矛盾擴大和升級,派出所確定專人主抓信息收集與上報工作。
            2、對宗教活動場所和重點人員進行掌握,會同鎮(zhèn)宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)部門,對宗教活動場所和重點人口,進行不定期的檢查、了解與教育,防止“*”、“實際神”等邪教組織滲透,做到及時發(fā)現(xiàn),適時打擊。
            3、建立健全矛盾糾紛排查調處工作長效機制,配合鎮(zhèn)綜治委每季度對轄區(qū)開展一次矛盾糾紛大排查,盡能力將不穩(wěn)定因素解決在基層,不將矛盾上交,同時落實信訪包案制度,以良好服務態(tài)度和極大工作熱情,妥善解決公安信訪問題,減少信訪案件的發(fā)生。
            4、提高處置與預防群體性、突發(fā)性事件的處置能力,在黨委、政府領導下,及時妥善處置各類群體性事件,加強對群體性事件事后處理工作,做到及時固定證據,事后及時打擊處理為首和打、砸、搶、燒的違法人員,力爭做到群體性事件事后件件得到妥善處理。
            二、開展嚴打整治,有效維護治安穩(wěn)定。
            1、嚴厲打擊惡性和多發(fā)性侵財類犯罪活動,堅持嚴打方針,積極配合,加大對命案等重大惡性案件的偵破力度。柘皋鎮(zhèn)近年來所發(fā)生的三起命案,均是精神病人作案,精神病人肇事明顯增多,為此,我所將積極配合政府、村及親屬,做好精神病人的管理工作,根據柘皋鎮(zhèn)每起所發(fā)的刑事案件,80%左右都是侵財盜竊案件,我所將抓安全防范工作放在首位,堅持“有警出警,無警巡邏”,努力將盜竊案件高發(fā)勢頭壓下去,實現(xiàn)發(fā)案數(shù)下降10%,破案絕對數(shù)上升20%的“一降一升”的目標,爭取每名民警年破案數(shù)在兩起以上。
            2、繼續(xù)堅持追逃工作常抓不懈,將轄區(qū)內五名逃犯任務分解到民警身上,強化責任,要求對每名在逃犯要建立檔案,每次發(fā)現(xiàn)的新情況要記錄在卷,形成追逃長效機制,不因人員調整而影響追逃工作的進一步深入,確保抓獲逃犯數(shù)較去年提高20%。
            三、切實有效地加強社會面的控制。
            1、加強和改進實有人口管理,對“社會人”要全面納入管理,在堅持質量前提下,抓時間搶進度,做好基礎信息采集錄入工作,針對柘皋鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)面積大,居住人口多,地形復雜的特點,要求采集民警務必做到“兩個親自”,確保信息的準確性,指導今后實戰(zhàn)。
            2、加大對“黃、賭、毒”查處力度,凈化社會風氣,春節(jié)以來,已查禁賭博多次,我們還將繼續(xù)加大力度,確保社會風氣好轉,實現(xiàn)社會效益與經濟效益雙贏的局面。
            3、配合司法行政機關做好刑釋解教人員和矯正對象的幫教安置工作。按照法律規(guī)定和部門分工,我所將對上述人員進行特別管理,一方面注意控制、掌握這些人的行蹤,防止新的違法犯罪發(fā)生,另一方面加強對他們的法制教育,使他們從思想上行動上真正改變自我,遵紀守法,真正成為對社會有用的人。
            四、嚴格執(zhí)法,規(guī)范執(zhí)法行為,提高執(zhí)法水平。
            嚴格執(zhí)行分局制定的執(zhí)法辦案規(guī)定,始終把抓執(zhí)法質量放在頭等位置,嚴格案件辦理、審核、審批關,建立民警執(zhí)法檔案,以此作為年終評先評優(yōu)依據,積極爭創(chuàng)辦案能手和辦案先進單位,針對我所新入警人員多的特點,將新警與老民警捆綁考核,不僅要求新民警加強自學,還要求老民警在具體執(zhí)法活動中,“身傳言教”,同時,定期開展學法活動,提高單警素質,做到隊伍整體執(zhí)法能力和水平的提高。
            五、加強隊伍正規(guī)化建設。
            所領導要以榜樣的力量帶領全所民警扎扎實實完成全年工作目標,在工作上做民警表率,真正成為民警信服的帶頭人,在隊伍建設上做到大膽管理,不做老好人,不怕得罪人,堅持不懈地抓好“五條禁令”的貫徹落實,杜絕民警違法違紀案件的發(fā)生,實現(xiàn)“零違紀”的工作目標。在生活上要創(chuàng)造條件,關心民警,改善民警生活、工作環(huán)境,全面落實民警福利待遇,維護民警合法權益,同時加強內務管理,改善服務態(tài)度,減少群眾投訴。
            六、以績效考核機制,全面推進工作。
            按照上級公安機關實行“以人定崗,以崗定責,以責定分,以分定獎”的考評機制,結合柘皋派出所具體崗位工作實際,我所已初步擬定了考核辦法,并將在以后實際工作中逐步完善,使之更加科學,公平合理。主要列紀律作風與內務管理、基礎工作、治安防范、執(zhí)法服務、內勤保障等六項內容。
            1、作風紀律與內務管理方面,鼓勵全所民民警嚴格遵守相關。
            規(guī)章制度。
            (如勤務學習、請銷假、車輛管理、接處警、內務衛(wèi)生、警令暢通、通訊暢通、“五條禁令”)并對違反內務管理和紀律作風予以扣分直至取消考核資格鼓勵民警積極正面報道、宣傳公安鼓勵民警為派出所工作建言獻策。
            2、在基礎工作方面,倡導民警立足本職工作,將基礎工作與安全防范工作落實在平時工作中,服務群眾,要態(tài)度熱情,嚴格按政策辦事,減少不必要的投訴。
            3、在執(zhí)法辦案方面,要求全所民警積極投入到爭創(chuàng)辦案能手活動中去,要求每月每位責任區(qū)民警,必須辦理治安調解以上卷宗一卷作保底數(shù),不達標不參加當月績效考核,鼓勵民警堅持嚴打方針,每行政拘留、勞教、逮捕一人,主辦與協(xié)辦偵察員有不同分值加分,要求每位民警年辦刑事案件不少于兩卷,追逃工作也按追逃機制給予不同分值,同時規(guī)定執(zhí)法質量檢查中被上級扣分的,按扣分的十倍扣分。民警崗位績效考核采取月考核與年總評相結合,年終總評以月考核為主要依據,月考核與年總評與民警每月考勤獎、年終獎金及年終評先評優(yōu)掛勾,同時把民警考勤獎與全所全年目標掛鉤。
            考核辦法已初步制訂,關鍵是對照考核辦法加以落實與實施,我所將以此解決“干多干少一個樣,干與不干一個樣”問題,強化考核,調動民警工作熱情與積極性,使之成為充分衡量每位民警工作績效的標尺,通過定崗定責定分機制,使每位民警都感覺到憂患意識,充分發(fā)揮主觀能動性,創(chuàng)造性地開展工作,使全年工作目標穩(wěn)步推進。
            下半年派出所工作計劃篇四
            一是隊伍建設充滿活力。把抓班子帶隊伍作為各項工作的重中之重,以警營文化建設為導向,倡樹“責任比能力更重要”的理念。開展“加強執(zhí)行力建設,打造卓越警隊”大討論和“五條禁令”集中教育整治活動,實現(xiàn)了“零違紀”目標。同時,完善“三隊一室”機制考核,完善了考核辦法,結合“警營新星”評選,充分調動了民警的工作積極性。二是防控能力顯著增強。實行每天早點名通報警情制度,根據發(fā)案特點,靈活機動地開展警便巡邏盤查工作。推進村居電子監(jiān)控系統(tǒng)建設,加強檢查指導,確保了人防、物防、技防“無縫隙”覆蓋。開通了“企信通”,所有預警信息、防范常識利用手機及時發(fā)給群眾,達到了溫馨提醒和科學防范的目的。上半年,轄區(qū)可防性案件發(fā)案192起,同比少134起、下降41.11%,群眾安全感明顯增強。三是社區(qū)警務保持領先。積極推行程琳琳社區(qū)警務“單元工作法”,開展了“三訪三評”深化“大走訪”及“兩個聯(lián)系”活動,做優(yōu)以社區(qū)警務為核心的基層警務,為群眾提供送證上門、送法上門等服務。嚴厲打擊侵犯婦女兒童合法權益行為,促進婦女兒童事業(yè)健康發(fā)展。上半年,共查處侵害婦女兒童合法權益的案件5起,妥善化解家庭矛盾50余起,開展法制教育活動26場次。3月7日,在春秋閣警務室建立了“婦女兒童維權崗”。四是嚴打整治效果明顯。以打擊侵財違法犯罪為重點,先后開展了“守護平安”行動、“打黑惡、反盜搶”夏季街面治安交通秩序整治等專項行動,始終保持了嚴打高壓態(tài)勢。成功打掉“5.03”涉槍尋釁滋事團伙、王東現(xiàn)為首的重大盜竊犯罪團伙、楊濱平為首的打孔盜竊原油犯罪團伙,破獲了李善東販賣毒品案。上半年,共抓獲各類違法犯罪嫌疑人960人,其中刑事拘留85人,起訴66人,勞教2人,追逃23人,治安拘留60人。五是信息強警大力推進。逐步完善各項信息化建設機制,更換了人像、指紋采集儀和身份證信息采集設備,先后舉辦網上消防監(jiān)督、執(zhí)法辦案等培訓班5次。5月12日,通過信息比對成功抓獲“3?26”出租車尋釁滋事案在逃人員王亮。六是服務發(fā)展能力增強。圍繞街道中心工作,積極落實“服務、打擊、整治、優(yōu)化”等措施,全力配合做好拆遷改造、三夏防火、視察警衛(wèi)等工作,為轄區(qū)經濟建設發(fā)展保駕護航。七是執(zhí)法規(guī)范成效顯著。上半年,共接處警3123起,其中立刑事案件443起,受理行政案件266起,調解各類糾紛423起,接受群眾求助212起。網上立案、如實立案走在了全局前列。八是治安管理務實高效。對辦公場所進行了升級改造,新更換了110接處警操作臺、戶籍大廳工作臺、電子顯示屏,建立了人像采集室。上半年,戶籍大廳共接待群眾1.5萬余人次,辦理戶籍手續(xù)1萬余份,身份證3961個,暫住證165個,簽訂租賃房屋治安責任書146份。新列管重點人35人,撤管5人,對267名重點人口進行了月談話、季考核。對轄區(qū)300余家“九小”場所,開展了以“防火、防盜、防事故”為主要內容的大檢查,確保了安全無事故。九是安保工作圓滿完成。先后維護了第三屆元宵節(jié)大型激光焰火音樂晚會、中高考等10項大型活動現(xiàn)場秩序,圓滿完成“5.11”專列、中央和省、市領導來滕考察警衛(wèi)任務,確保了各大節(jié)日期間轄區(qū)治安秩序穩(wěn)定。
            二、存在問題。
            一是打擊工作需進一步加強;二是民生警務工作需要創(chuàng)新、延伸;三是信息化水平需進一步提升。
            千分制考核位次再前移,重點、亮點工作再推新,創(chuàng)建群眾滿意派出所。
            (一)重點工作。強化執(zhí)行力建設,打造執(zhí)行力警隊。完善“三隊一室”考核辦法,以數(shù)字和分數(shù)亮成績,定獎懲。打造強執(zhí)行力的警隊,為各項公安工作提供支撐和保障。強化信息化建設,增強應用能力。抓好學習應用,開設“戰(zhàn)時課堂”,充分利用大學生民警講課,提高民警信息化應用水平。強化基層基礎建設,做專做實警務室。以“無案社區(qū)”建設為引領,繼續(xù)推行程琳琳“單元工作法”,將群眾對民警的認知率和滿意率作為考核社區(qū)民警的重要指標。強化打擊力度,確保社會穩(wěn)定。圍繞花博會、紅荷節(jié)和十八大召開,認真摸排黑惡犯罪,重拳開展“打黑惡、反盜搶”和網上重大逃犯的緝捕工作,為節(jié)會成功舉辦營造良好的治安環(huán)境。強化科技強警,力抓立體防范。建立街道電子監(jiān)控中心,與市局大網絡有效對接,形成全時空的“天眼”工程。同時,巡邏防控隊與之相結合,實現(xiàn)防控效能的最大化。力爭可防性案件在連續(xù)三年下降的基礎上再下降10%以上。按照拆遷的總體安排,適時建新派出所。
            (二)亮點工作。預防和減少未成年人犯罪工程。創(chuàng)新法教、挽救、保護和分類施策等方式方法,開好“法制教育課堂”,通過努力使涉校案件有較大幅度的下降。
            下半年派出所工作計劃篇五
            根據市局20--年市公安局黨建工作的要求,結合本所實際,20--年,深入學習貫徹黨的十九大會議精神,堅持與時俱進、改革創(chuàng)新,圍繞本支部20--年的總體工作部署,以創(chuàng)建一流隊伍、培養(yǎng)一流作風為目標,以強化黨員教育管理,增添機關黨建工作的生機與活力為突破口,以深入開展“民警大走訪”“陽光行動”活動為載體,按照“工作往實里干”的要求,著力加強班子作風建設、提高民警執(zhí)法素質、堅持抓好政治建警、文化育警,努力構建和諧警營、和諧警民關系,不斷增強支部黨員隊伍的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和親和力,努力造就一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的高素質公安看守隊伍。
            1、加強政治理論學習。黨支部領導班子帶頭學習,在全所營造良好的學習氛圍。以創(chuàng)建學習型所隊為載體,以學習貫徹黨的十x大精神和省、市有關文件精神為主要內容,制定全年度政治理論學習計劃,明確每月的學習內容和重點,定期開展黨理論學習,使學習有目的、有成效、有提高。同時,所黨支部領導定期為黨員、民警做好學習輔導。學習內容包括:
            2、加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設等一系列重大戰(zhàn)略思想,黨的十x大報告及相關報告解讀。
            1、落實黨課教育制度。定期開展黨課學習,由所領導干部帶頭學習,不斷增強政治理論素養(yǎng)。同時,認真抓好本支部黨員、民警的學習,采取有針對性、有側重點的教育方式,積極開展學習討論,使理論學習落到實處。
            2、落實經常性思想政治工作。堅持和完善黨員、民警思想狀況定期分析制度、研判制度和民警重大事項報告、談心談話制度、單位與民警家屬溝通聯(lián)系制度,及時掌握民警的思想脈搏,為民警解決后顧之憂。建立健全民警思想分析和談心制度,對一些苗頭性、傾向性問題要早發(fā)現(xiàn)、早報告,及時采取措施,把問題解決在萌芽狀態(tài),確保民警思想穩(wěn)定。適時召開家屬座談會,加強與黨員、民警家屬的溝通和聯(lián)系。不斷創(chuàng)新思想政治工作方式,增強思想政治工作的針對性和實效性。
            三、加強黨的組織建設,充分發(fā)揮機關黨員的先鋒模范作用。
            1、加強班子建設,明確班子分工,落實黨建工作責任制。20--年要繼續(xù)完善支部領導班子建設,落實每月支部小組和支委會制度,積極研究支部工作,制定每個時期看守工作計劃,及時向局黨委匯報工作情況。支部委員要明確分工,制定工作責任制,落實一名所領導專職負責黨建工作,建立工作責任追究制度。
            2、落實黨建工作制度。
            抓好年初黨員大會、每月“三會一課”、定期開展學習、“七一”前“雙重”生活會、“七一”紀念活動、黨員民主評議、黨委和支部委員與黨員交心談心和每年確定一項主題活動。通過抓好“日常和主題”兩個活動,進一步強化黨員意識,增強黨員觀念,激活黨員的內動力,發(fā)揮先鋒模范作用,增強基層黨組織凝聚力。
            3、加強黨的組織建設。
            認真做好黨員發(fā)展工作,切實按照發(fā)展黨員的有關程序和要求,把好入口關,確保發(fā)展黨員質量。使黨員隊伍不斷壯大,黨員的先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮。嚴格按要求做好黨費的收繳管理工作。
            四、貫徹從嚴治黨的方針,不斷改進和加強隊伍作風建設。
            1、以開展作風建設活動為切入點,加強隊伍作風建設。全面加強和改進思想作風、學風、工作作風、領導作風、干部生活作風建設,促進黨員干部講黨性、重品行、作表率,努力成為科學發(fā)展觀的模范實踐者和轉變作風抓落實的模范實踐者,不斷取得黨風政風民風的新成效。深入貫徹落實《人民警察法》、《內務條令》、《民警禮儀規(guī)范》等規(guī)定,在民警隊伍中自覺形成依法、文明、規(guī)范、科學執(zhí)法,廣泛開展禮儀教育活動,規(guī)范民警言行舉止,加強內務秩序和環(huán)境管理,實現(xiàn)軟硬件建設雙規(guī)范。
            2、以建立健全目標管理考評機制為抓手,嚴格內部管理。實施績效考核、目標管理,強化管理考評機制建設。認真學習落實本所各項《工作制度》和各項職責,切實發(fā)揮目標管理的導向、激勵和帶動作用。繼續(xù)毫不動搖地認真執(zhí)行“五條禁令”“六條警規(guī)”等從嚴治警各項規(guī)定,進一步加強養(yǎng)成教育,使黨員、民警真正做到舉止端莊、行為規(guī)范、紀律嚴明。
            3、進一步規(guī)范執(zhí)法行為。要緊緊圍繞“嚴格執(zhí)法”的要求,把忠實于法律同忠實于人民統(tǒng)一起來,端正執(zhí)法思想,嚴格依法辦事,規(guī)范執(zhí)法程序,提高辦事效率,真正做到嚴格、公正、文明執(zhí)法。引導民警進一步轉變執(zhí)法思想,牢固樹立法治觀念、人權觀念、和諧觀念、職責觀念,努力做到嚴格執(zhí)法與文明管理有機統(tǒng)一,切實做到嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。
            五、繼續(xù)抓好黨風廉政建設,確保隊伍純潔性。
            要抓好廉政教育,堅定不移地貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉戰(zhàn)略,在民警中深入開展形式多樣的黨紀政紀教育,積極開展豐富多彩的廉政文化活動。對苗頭性、傾向性的問題,堅持早抓、真抓、主動抓、持續(xù)抓,限度地遏制民警違法違紀案件的發(fā)生。
            下半年派出所工作計劃篇六
            以“立警為公,執(zhí)法為民”為已任,繼續(xù)深入開展嚴打專項斗爭,嚴厲打擊各類刑事犯罪活動,確保社會治安穩(wěn)定,秩序良好,刑事案件呈現(xiàn)“兩降一升”的良好局面,還要堅持“政治強警”的方針,努力提高民警隊伍素質,努力樹立公安機關的良好形象,力求做到讓人民滿意。
            一、隊伍建設方面:
            1、全面貫徹實施“五條禁令”和“大練兵”活動,提高隊伍思想、業(yè)務、身體等方面的素質,以人為本,科學考核、團結協(xié)作,建立健全大練兵活動的長效機制,充分調動民警的工作積極性和主觀能動性,解決“打不贏、追不上、說不過、寫不出”的問題,強化練習,增強體質,提高業(yè)務素質,以立警為公,執(zhí)法為民“的理念,不斷提高隊伍的戰(zhàn)斗力。
            2、進一步健全支部的理論學習和民主生活等制度,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用,以調動民警工作的主動性和積極性,充分發(fā)揮民警的主觀能動性和創(chuàng)造性,嚴格執(zhí)行廉政規(guī)定和從政行為規(guī)范。
            3、加強宣傳工作,開展以“與時俱進、品牌創(chuàng)新”為主要內容的活動,樹立人民警察良好形象。在_年中,我所要按照縣局宣傳工作重點的要求,深入創(chuàng)建“青年文明號”“青少年維權崗”等活動。把預防青少年犯罪和警民共建,作為基層公安機關的一項重要工作內容,為轄區(qū)營造良好的社會秩序,為校園師生營造良好的學習環(huán)境,以爭創(chuàng)國家級“青年文明號”為目標,開拓新思路。
            在工作中,還要細化、量化考核標準,堅持每日考評,作到標準統(tǒng)一,獎懲兌現(xiàn),充分調動全所民警的工作積極性和主觀能動性。
            二、嚴密治安日常管理,維護轄區(qū)治安穩(wěn)定和社會穩(wěn)定,強化打擊力度。
            1、基礎工作是作好派出所各項業(yè)務工作的基礎,首先我所始終把人口管理工作作為派出所各項工作中的重中之重。針對我所面積大,人口多,警力不足的實際特點,在所領導的指導下,傾全所之力抓戶籍工作,徹底扭轉戶口工作被動局面,嚴格執(zhí)行戶籍政策,對手續(xù)不全的,堅持做到“把關嚴”,加大對戶籍民警人口熟悉工作的考核力度,加強對常住人口的管理,還強化對流動人口的管理,對轄區(qū)內的出租房屋進行清理整頓,并逐一簽定治安責任書,還對其進行統(tǒng)一錄入微機建檔管理。
            2、竭力偵破現(xiàn)行案件,挖掘隱積案件,全力開展協(xié)破案件工作,加大追逃力度,力爭完成全年刑偵任務。在20_年中,我所刑偵民警要在以馬烈為中隊長,楊益煒為副中隊長的帶領下,達到完成破案90件,打擊40人,轄區(qū)可防性刑事案件比20_年有所下降,竭力偵破現(xiàn)行案件,隱積案件,全力開展協(xié)破案件工作,網上追逃達30以上,配合市局、縣局偵破“2.11”石刻被盜案和“10.30”搶劫殺人案。
            對陣地主管人員進行協(xié)助工作的布置,掌握各陣地基本情況,每個鎮(zhèn)控制5個陣地,建立健全陣地控制工作檔案,把陣地控制工作落實到實處。
            4、加強執(zhí)法質量力度。加強民警的業(yè)務學習和培訓,努力提高執(zhí)法質量和執(zhí)法水平,使執(zhí)法質量水平有很大的提高。
            5、堅持“打防結合,標本兼治”的方針。加大打擊力度,有效地預防控制犯罪的發(fā)生,確保轄區(qū)穩(wěn)定。我所繼續(xù)加大對校園周邊治安環(huán)境的整治力度,有效地維護校園周邊的秩序環(huán)境,確保廣大師生的安全。一是認真做好法制副校長、輔導員的培訓工作,要求法制副校長、輔導員協(xié)助學校開展法制宣傳教育,提高廣大青少年守法意識和自我防范能力,并建立預防青少年違法犯罪的防控機制,把安全社區(qū)建設向校園延伸。
            6、強化轄區(qū)建設,營造良好氛圍。今年我所加強社區(qū)管理力度,集中清理整頓轄區(qū)內的娛樂場所,并繼續(xù)與業(yè)主簽訂了娛樂場所管理責任書,還要把安全防危工作和安全事故作為頭等大事來抓,確保轄區(qū)企業(yè)無重大安全事故發(fā)生,對拾萬鎮(zhèn)煤礦、磚廠等重點檢查,同時還要對轄區(qū)內三級防火單位定期安全防火檢查,對發(fā)現(xiàn)的力險隱患及時下達整改責任書。
            二是對待群眾報案責任心強、快結快處,杜絕“門難進、面難看、話難聽、事難辦”和“冷、硬、橫、推”等現(xiàn)象,進一步落實便民利民措施。
            8、同時,今年加強對我轄區(qū)的“治保會”進行不定期的培訓,以促進轄區(qū)治安秩序的良好發(fā)展。
            9、認真做好安全保衛(wèi)工作,落實好轄區(qū)黨政部門、金融單位、重點企業(yè)等大型活動的安全保衛(wèi)工作,確保無重大事故或案件發(fā)生。
            三、以《派出所等級評定辦法》為標準,抓好工作,使派出所上一個新的臺階。
            1、組織學習、認真領會,落實責任。
            組織全所民警學習《公安派出所等級評定辦法》的實施細則,明確工作內容及重心,進一步細化工作,把等級評定落實每個民警。在_年,使派出所評定能上一個新臺階。
            2、抓好檔案管理工作。
            3、積極開展警民共建活動。一是搞好警企、警校的共建活動;
            二是開展扶貧送溫暖和“四走進”活動,進一步密切警民關系,我所繼續(xù)幫助轄區(qū)的兩個特困戶,用實際行動樹立起新時期人民警察的良好形象。
            4、對治保人員進行培訓,大力開展群眾工作,充分發(fā)揮治保人員協(xié)助轄區(qū)派出所的治安工作。
            5、實行警務公開,接受群眾的監(jiān)督。讓群眾給我們自己打分,做到讓人民滿意。
            xx年,我所的工作任重道遠,全體民警一定齊心協(xié)力,團結在所領導一班人周圍,在縣局黨委領導的指導下,盡心盡職,努力拼搏,開拓進取,切實保一方平安,為真正做到為人民服務而努力奮斗,力爭實現(xiàn)即定的工作任務和目標。
            下半年派出所工作計劃篇七
            20__年是決勝全面建成小康社會和“十三五”收官之年,做好今年教育系統(tǒng)黨的建設工作意義重大。前段時間,市委召開了黨建工作領導小組第x次會議,總結了20--年工作,對20__年的工作進行系統(tǒng)謀化和安排。市教育局黨組20__年黨建工作要點已經印發(fā),請大家認真遵照執(zhí)行。
            下面,我就今年的黨建重點工作強調幾點。
            一、加強政治建設,強化政治擔當。
            加強黨的政治建設就是要堅定政治信仰、強化政治領導,提高政治能力,凈化政治生態(tài),實現(xiàn)全黨團結統(tǒng)一,行動一致。就必須把堅決做到“兩個維護”作為首要任務,自覺在政治立場、政治方向、政治原則。就是以黨的政治建設為統(tǒng)領,把政治標準和政治要求貫穿于黨的思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設及制度建設,把政治建設融入到重大決策部署的制定和落實的全過程,做到黨的政治建設與各項業(yè)務工作特別是中心工作緊密結合,相互促進。
            市教育系統(tǒng)各級黨組織要堅決把思想和行動統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來,深刻領會加強黨的政治建設的意義、目的、任務、要求,進一步落實好領導責任,切實承擔好本單位的黨的政治建設主體責任。特別是校級領導干部要提高政治本領,加強政治能力和政治實踐歷練,切實提高把握方向、把握大勢、把握全局的能力,和辨別政治是非、保持政治定力、駕馭政治局面,防范政治風險的能力。要嚴肅黨內政治生活,強化政治教育和政治引領,要嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩,發(fā)展積極健康的政治文化,保持清正廉潔的政治本色。要強化制度保障,既提出政治高線,激勵干部向往踐行,又劃出政治底線,防止黨員干部逾矩失范。堅持用黨建促領導班子建設,用黨建促工作作風轉變,用黨建促辦學行為規(guī)范,用黨建促師德師風建設,用黨建促質量全面提升。構建具有x教育特色的黨建工作機制,以高質量的黨建工作引領推動x教育高質量發(fā)展。
            二、加強思想建設,注重學思踐悟。
            要繼續(xù)推進主題教育常態(tài)化長效化。把學習成果轉化為實踐成果和工作成果。著眼學懂抓深化、弄通抓消化、做實抓轉化,系統(tǒng)化推進,常態(tài)化融入,制度化督查,使教育系統(tǒng)成為學習研究宣傳。
            三、加強支部建設,夯實黨建基礎。
            20__年是教育系統(tǒng)的“支部建設年”,我們要認真學習宣傳貫徹《中國共產黨支部工作條例(試行)》,貫徹落實省委《關于加強以新時代黨的建設為核心的基層基礎工作若干意見》。
            一是以“支部對標提升計劃”為總抓手,推進支部標準化、規(guī)范化建設,開展“學條例”知識競賽和征文活動,持續(xù)深化支部提升年活動,探索基層支部與教育教學相融合的有效機制,提升組織力,使基層黨支部擔負起直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責。發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用。
            二是進一步規(guī)范落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、“主題黨日”、黨員過“政治生日”等制度。加強對基層黨支部書記、優(yōu)秀黨員、黨建專干的業(yè)務培訓,進一步提升黨員領導干部抓好黨支部建設的本領。
            三是持續(xù)實施局屬學校黨員隊伍建設“雙培工程”,實行“雙推雙評三全程”,嚴格落實政治審查制度,提高發(fā)展黨員質量。進一步規(guī)范黨費收繳使用和管理工作,持續(xù)推進黨建示范點創(chuàng)建工作,繼續(xù)抓好基層黨校的規(guī)范化建設,持續(xù)推進“萬名黨員進黨?!?,進一步開展局屬單位基層黨校創(chuàng)先爭優(yōu),充分發(fā)揮基層黨校在理論教育和黨性教育的主陣地作用,特別承擔好入黨積極分子培訓、黨員干部的教育任務。
            四是推進中小學黨建工作標準化建設。制訂黨建工作考核評價體系,堅持開展黨建工作督查。全年督查覆蓋面達到100%。
            四、加強民辦學校黨建工作,推進工作全覆蓋。
            市教育局黨組繼續(xù)貫徹中共中央辦公廳《關于加強民辦學校黨的建設工作的意見》,按照“誰主管、誰負責”原則,實行三級分類管理體制,健全和理順民辦各類學校的黨組織隸屬關系,組織召開全市民辦學校黨建工作推進會,開展民辦學校集中黨建組織活動,把黨建工作納入學校章程,納入年度檢查重要內容,逐步推進民辦學校黨組織規(guī)范化建設,根據不同民辦學校具體情況,選派黨組織書記或黨建指導員,加強民辦學校黨組織書記、黨務人員教育培訓。通過強有力的工作的措施,實現(xiàn)民辦學校黨的組織和黨的工作全覆蓋。
            五、加強領導班子建設,提升干部素質。
            20--年我們完成了局屬單位領導班子換屆工作,新學期,各單位的中層干部換屆也已基本結束,許多單位是新組建的班子,加強學校領導班子建設和干部隊伍顯得特別重要。
            一是貫徹落實新修訂的《干部任用條例》。中共中央印發(fā)了《黨政領導干部選拔任用工作條例》,我們要認真學習新的條例,健全干部選用配套制度;同時要對新一屆班子成員進行科學分工,細化崗位職責,明確崗位責任。完善并嚴格執(zhí)行領導班子議事規(guī)則與決策程序。以黨委(黨總支、黨支部)會、校務會、教代會制度建設為重點,完善學校章程,逐步實現(xiàn)現(xiàn)代學校規(guī)范發(fā)展。
            二是加強中青干部教育培養(yǎng)。20--年,一大批年輕干部走上新的工作崗位擔任副校級干部,學常新”中加強理論修養(yǎng),在“真學真信”中堅定理想信念,在“學思踐悟”中牢記初心使命,在“細照篤行”中不斷修煉自我,在“知行合一”中主動擔當作為,保持對黨的忠誠心、對人民的感恩心、對事業(yè)的進取心、對法紀的敬畏心,做到信念堅、政治強、本領高、作風硬。
            三是推進學校領導干部綜合能力提升工程。繼續(xù)實施x市中小學名校長培育工程,以造就一支政治過硬、品德高尚、業(yè)務精湛、治校有方的校長隊伍,提升x市中小學校長辦學治校能力。繼續(xù)實施“局屬學校領導干部綜合能力提升工程”,舉辦校長、組織書記、副校級干部和副校級后備干部培訓班,組織基層黨支部書記、優(yōu)秀黨員、黨建專干進行黨務知識培訓。建立一支忠誠干凈擔當?shù)母刹筷犖椋蔀閷W校改革發(fā)展的中樞和核心。
            六、加強黨風廉政建設,持續(xù)正風肅紀。
            一是要加強對黨規(guī)黨紀的學習教育。開展經常性、針對性、主動性紀律教育,堅定理想信念宗旨教育,堅持在傳統(tǒng)節(jié)日、重大事項等關鍵時間節(jié)點開展廉潔教育,發(fā)揮先進典型的引領示范作用,增強黨員干部責任感、榮譽感、使命感。利用反面典型案例進行警示教育,通過深挖根源,明確禁令,劃清底線和紅線,使黨員干部切實受到教育,以案明紀,以案促改。
            二是加強制度建設和風險防范機制建設。做到以制度管人、管事、管權。嚴格貫徹落實“三重一大”制度,嚴格決策程序和環(huán)節(jié),發(fā)展黨內民主、推進民主決策、強化班子合力。要針對存在的廉政風險,建立健全招標、招生等重大事項議事機構和議事規(guī)則。進一步完善監(jiān)督機制,不斷加強自我監(jiān)督和相互監(jiān)督的力度,提高黨員干部自我約束能力。進一步完善局屬學校(單位)黨組織請示報告制度,做好黨組織書記述職述廉述學及評議等工作。
            三是深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。加強對局屬學校(單位)領導班子生活會的指導和監(jiān)督,嚴肅開展批評和自我批評,使紅臉出汗、批評教育、函詢談話成為常態(tài)。深化談話函詢結果的運用。嚴格黨風廉政建設責任制年度考核,堅持正確導向,努力營造風清氣正的政治和廉政生態(tài),為x教育的發(fā)展做好強有力的政治保障。
            七、壓實主體責任,提供堅強保證。
            各單位黨組織書記必須承擔全面從嚴治黨的第一責任,全面負責本單位從嚴治黨工作,真正成為從嚴治黨的書記。學校和單位領導班子其他成員必須承擔全面從嚴治黨的重要領導責任,認真履行“一崗雙責”,抓好分管領域黨建工作,不得有絲毫懈怠。
            我們要認真學習貫徹《中國共產黨重大事項請示報告條例》,使黨員干部準確把握重大事項請示報告的重要意義,基本原則、主要內容和工作要求,引導局屬各單位黨組織牢固樹立抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職的理念,建立黨組織全面從嚴治黨主體責任清單、問題清單、整改清單,全面壓實管黨治黨責任,嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,對“四個意識”不強、黨的領導弱化、黨的建設缺失、履行全面從嚴治黨主體責任不到位的,嚴肅追責,決不手軟。各學校和單位要緊扣中央重大決策部署,圍繞全省和全市工作大局,緊盯重點任務和關鍵環(huán)節(jié),以釘釘子精神切實推動黨的建設各項工作任務落地見效,同志們,教育系統(tǒng)各級黨組織要堅決貫徹落實省委、市委的重大決策部署,貫徹落實全國教育大會精神,牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想,堅持以高質量的黨建工作為引領,積極在國家中心城市建設中找定位,緊緊圍繞辦好人民滿意教育的總目標,緊緊圍繞x建設國家中心城市、全國區(qū)域性教育中心、不斷提高我市黨的建設質量,以黨的建設高質量推動教育高質量發(fā)展,為加快國家中心城市建設、打造--、實現(xiàn)--更加出彩提供堅強保證。
            下半年派出所工作計劃篇八
            北__派出所在分局黨委和鎮(zhèn)政府的領導下,堅持立警為公、執(zhí)法為民,充分發(fā)揮職能作用,全力維護轄區(qū)的社會政治穩(wěn)定和治安大局的和諧發(fā)展,并積極推進各項工作的有效開展,在打防犯罪、服務群眾和信息宣傳等方面取得明顯成效。現(xiàn)將派出所工作匯報如下:
            一是業(yè)務工作謀發(fā)展,在打擊防范上下功夫。派出所堅持以打開路,深化掃黑除惡工作,挖深擠透,嚴厲打擊違法犯罪分子的囂張氣焰,對侵害轄區(qū)群眾生命財產安全的各類違法犯罪活動從重從快予以嚴厲打擊。2012年以來,派出所共立治安案件42起,與去年同比下降50%,刑事案件20起,與去年同比下降5%,行政拘留15人,刑事拘留1人,逮捕1人,起訴4人,捉獲逃犯1名。2012年3月23日,北__村村民王某某酒后到北__村商業(yè)街鄭某經營的手機店修手機,原因是手機自購買后一直無法上網。在店主鄭某告知其手機無法上網是因為手機卡未開通上網服務后,王某大發(fā)雷霆,隨即借著酒勁將鄭某的店門砸壞。之后王某還不依不饒,無故扯住從手機店門口路過的馮某,一拳將馮某的鼻子打破。案件發(fā)生后,在轄區(qū)內影響非常惡劣。派出所迅速出警,控制嫌疑人,固定證據,并及時展開走訪調查,了解案情真相,并當日將王某某行政拘留。4月日,王某某因涉嫌尋釁滋事被依法勞動教養(yǎng),嚴厲打擊了犯罪分子的囂張氣焰,轄區(qū)群眾拍手稱快,派出所嚴格執(zhí)法的形象深入人心。
            二是服務群眾促和諧,在改進行政管理手段上下功夫。2012年以來,我所加強了各項治安管理工作,寓服務于管理中,用好手中的權力,為轄區(qū)群眾、單位提供優(yōu)質、高效的服務,為轄區(qū)經濟發(fā)展提供了穩(wěn)定和諧的治安環(huán)境。
            擦亮戶籍窗口,樹立模范標兵。派出所本著服務理念,依托流動戶籍室、電話預約服務、全時工作日三個模式,服務轄區(qū)群眾,和諧警民關系。2012年以來,派出所相繼推出民工辦證月活動、二代證辦理周末直通車活動以及辦證、送證上門活動。截至目前,派出所共登記外地務工人員200人次,利用周末辦理二代身份證件1000人次,入戶辦理二代證203人次。今年7月份,派出所了解到北__村孫某父親常年臥病在床,無法下地走動,且居住在城區(qū),無法到所辦理二代證件,自己拍攝的二代證照片又不合格,導致父親無法辦理二代證,一系列的醫(yī)藥報銷等福利待遇無法執(zhí)行。派出所了解到這種情況后,主動與孫某聯(lián)系,利用雙休日時間,安排戶籍民警到孫某家中,為老人采取了二代證信息。當孫某從派出所手中取得父親的身份證時,對派出所民警表達了衷心的感謝。
            和諧警民關系,柔性執(zhí)法贏民心。派出所本著“和諧、和睦、和解”理念,改進行政管理手段,積極妥善的轄區(qū)各類化解矛盾糾紛,進一步融洽警民關系,尤其是對于家庭矛盾、鄰里糾紛等案件,派出所結合農村地區(qū)實際,以“化解矛盾”為出發(fā)點,耐心細致做調查,和和氣氣做工作,能調解則調解,以“柔性執(zhí)法”避免矛盾激化。今年9月份,轄區(qū)朱家東村丁某因精神異常,常常鬧得四鄰不安。派出所找到丁某的爺爺了解情況時,發(fā)現(xiàn)丁某的情況比較特殊。丁某從小跟著爺爺長大,父親常年在外,下落不明,母親與丁某從不來往。丁某患精神問題后,母親更是對他避而不見。丁某的爺爺年事已高,已經無力再照看孫子。派出所了解到這種情況時,多次電話聯(lián)系丁某的母親,苦口婆心做工作,終于做通丁某母親工作。10月底,在派出所民警的陪同下,丁某的母親將丁某送至精神病院接受治療。
            三是信息宣傳求突破,在維護穩(wěn)定上下功夫。一是派出所強化情報信息控制,堅持“信息主導警務,精確指導實戰(zhàn)”的理念,加強基層聯(lián)絡員隊伍、信息員隊伍及治安員隊伍建設,定期召開會議、進行考核,充分發(fā)揮基層“三大員”作用,積極構建起覆蓋本轄區(qū)的預警網絡。發(fā)揮好已建信息員聯(lián)絡員的作用,圍繞重大節(jié)日、會議的安全保衛(wèi)工作,全面加強對敵情、政情、社情、輿情動態(tài)的控制,把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。二是派出所加強工作宣傳工作力度,結合分局績效考核方案,制定本單位的信息宣傳考核制度,考核成績與年底分局績效考核掛鉤,對宣傳工作出色的,予以獎勵,限度的激發(fā)民警的積極性。2012年上半年,派出所已超額完成分局宣傳工作全年任務。
            2013年工作打算:
            一是堅持嚴打方針不動搖,保持轄區(qū)治安大局持續(xù)穩(wěn)定。派出所始終堅持嚴打方針不動搖,堅持以打開路,對影響轄區(qū)經濟發(fā)展,侵害人民群眾生命財產安全的各類違法犯罪活動從重從快予以嚴厲打擊。強化主業(yè)意識,加大對違法犯罪的打擊力度,對轄區(qū)內發(fā)生的案件,做到出警快、取證快、定性快、處理快、效果好;對群眾反映強烈的社會治安問題,多警聯(lián)動、綜合整治。
            二是堅持從嚴治警,大力加強隊伍建設。
            一是打牢執(zhí)法為民思想,嚴格公正執(zhí)法。通過對科學發(fā)展觀和“三個代表”重要思想的學習,積極開展“主題實踐教育活動”,教育民警牢固樹立“立警為公、執(zhí)法為民”的執(zhí)法意識,堅持從嚴治警、依法治警,充分發(fā)揮職能作用,全力維護轄區(qū)的社會政治穩(wěn)定和治安大局的和諧發(fā)展。通過上級有關文件和規(guī)定的學習,加強民警紀律作風建設,制定廉政自律制度,對隊伍建設和業(yè)務工作中存在的問題進行認真查擺剖析,做到個人自查與集中查擺相結合,認真解決公安隊伍中存在的一些苗頭性問題。
            二是加強內部管理,建立“遠離高壓線”警示長效機制。嚴格執(zhí)行公安部“五條禁令”、“內務管理條例”、車輛管理各項制度及各項規(guī)章制度,制定了警容風紀、內務管理、文明值勤、公正執(zhí)法規(guī)章制度,全面落實工作責任制。強化派出所民警的“制度怎么定我們怎么辦”的意識,教育民警堅決執(zhí)行各項禁令,做到令行禁止。今年以來,隊伍的整體素質有了明顯提高,各方面建設都有了新的進步,在已處理的案件中未發(fā)生一起涉法上訪事件。
            將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
            下半年派出所工作計劃篇九
            20xx年我局將以黨的十八屆三中全會精神為指導,緊緊圍繞縣委提出的“一化四建”發(fā)展戰(zhàn)略及市局“一二三七”總體部署,以維護穩(wěn)定為主線,以民情民意為導向,以基層基礎工作為抓手,以隊伍建設為牽引,精心謀劃和積極開展各項公安工作,確保20xx年辰溪民調工作、績效評估工作進行省市先進行列。
            一、以維護穩(wěn)定為主線,提升駕馭社會治安局勢的能力。
            1、抓維穩(wěn),確保辰溪社會政治穩(wěn)定。堅持“穩(wěn)定壓倒一切”的基本方針不動搖,始終把維護國家安全和社會穩(wěn)定作為首要政治任務,著力提高維穩(wěn)能力,積極強化措施,確保歲末年初全縣社會大局和諧穩(wěn)定。健全維穩(wěn)工作機制,完善情報信息網絡,增強預警能力和處置能力。加快情報信息網絡建設,建立以“特情”、“朋友”為主,國保兼干、信息員為輔的公秘結合、點面結合的情報信息網絡系統(tǒng)。努力做到早發(fā)現(xiàn)、早預警、早處置。為黨委、政府決策提供可靠、科學參謀。加大對“”等邪教組織的監(jiān)控、打擊力度。在縣委、政府領導下依法妥善處置群體性事件。
            2、抓嚴打,確保辰溪社會治安平穩(wěn)。以嚴重影響群眾安全感的毒源、惡源、賭源為重點,堅持從源頭上整治。進一步深化“掃黑除惡”、堅持命案必破、擴大“追逃”戰(zhàn)果、嚴打侵財犯罪、強化緝毒破案、突出整治黃賭問題,努力實現(xiàn)“四升兩降”的工作目標,即掃黑除惡、追逃、禁毒戰(zhàn)果和群眾滿意度上升,“兩搶一盜”案件發(fā)案、“黃、賭、毒”違法犯罪現(xiàn)象下降。
            3、抓防控,確保社會面的治安穩(wěn)定。加強城區(qū)的巡邏布控。繼續(xù)發(fā)揮巡特警、派出所、交警以及治安巡邏隊的職能作用,切實加強對城區(qū)的巡邏控制。切實加強重點人控制工作,堅決防止其滋事、破壞和上訪。全面完善應急處置預案。按照“防范在前、控制在先”的原則,嚴密各項工作部署,完善各種應急處置預案,切實做好指揮準備、警力準備、裝備配備,及時妥善處置可能發(fā)生的各類突發(fā)事件和敏感問題。
            二、以民情民意為導向,提升服務社會經濟的水平。
            1、抓服務,為辰溪創(chuàng)造寬松的經濟發(fā)展環(huán)境。切實優(yōu)化重點工程建設環(huán)境,為重點工程建設保駕護航。重點打擊對危害重點工程建設安全的盜竊哄搶、強裝強卸、堵門截路、強攬工程、干擾破壞建設單位正常施工的違法行為。大力開展法制宣傳教育,積極協(xié)調建設單位和周邊群眾的關系,調動廣大人民群眾維護重點工程及周邊穩(wěn)定的積極性,以形成良好的治安氛圍。
            2、抓民意,深入開展“大走訪”開門評警活動。進一步強化民意導向,堅持把人民群眾的安全感和滿意度作為檢驗公安工作和公安隊伍建設成效的根本標準,真正形成“群眾呼聲就是命令、群眾要求就是任務、群眾滿意就政績”的工作理念和行為習慣。深入開展“大走訪”開門評警活動,通過問需于民、問計于民,全面收集人民群眾對公安工作和隊伍建設的意見和建議。對群眾反映的問題,立即進行整改,并定期向群眾報告進度,直至整改到位、群眾滿意。
            3、抓管理,努力提高服務水平。在治安、交通、消防行政管理中,既堅持嚴格審批、嚴格監(jiān)督、嚴格檢查、嚴格管理、又倡導主動服務,堅持二者有機結合,寓管理于服務之中;進一步加大治安、交通、消防安全檢查,一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患,嚴格督促整改到位;一旦發(fā)生治安安全事故、交通事故和火警火災,堅持做到“四不放過”,即事故原因沒有查清不放過、安全隱患沒有徹底消除不放過、責任單位和責任人沒有受到應有追究不放過、沒有制定出切實可行的整改措施不放過。
            下半年派出所工作計劃篇十
            派出所基礎工作還需加強,隊伍建設還跟不上要求;駕馭社會治安的綜合能力有待于進一步提高。將從以下幾點加強派出所20**年工作:
            ??一是毫不動搖地堅持政治建警、從嚴治警,以更大的決心、更大的力度,大力加強和改進公安隊伍建設。
            ??二是堅持開展民警隊伍紀律作風教育整頓活動,牢固樹立“立警為公、執(zhí)法為民”的思想,加強民警的組織紀律觀念和廉潔自律意識,提高民警駕馭復雜局勢、遇事果斷處置和服務人民群眾的能力。
            ??三是深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,立足崗位、立足本職創(chuàng)先爭優(yōu),促進派出所各項業(yè)務工作上一個新的臺階。
            下半年派出所工作計劃篇十一
            一是業(yè)務工作謀發(fā)展,在打擊防范上下功夫。派出所堅持以打開路,深化掃黑除惡工作,挖深擠透,嚴厲打擊違法犯罪分子的囂張氣焰,對侵害轄區(qū)群眾生命財產安全的各類違法犯罪活動從重從快予以嚴厲打擊。20__年以來,派出所共立治安案件42起,與去年同比下降50%,刑事案件20起,與去年同比下降5%,行政拘留15人,刑事拘留1人,逮捕1人,起訴4人,捉獲逃犯1名。20__年3月23日,北--村村民王某某酒后到北--村商業(yè)街鄭某經營的手機店修手機,原因是手機自購買后一直無法上網。在店主鄭某告知其手機無法上網是因為手機卡未開通上網服務后,王某大發(fā)雷霆,隨即借著酒勁將鄭某的店門砸壞。之后王某還不依不饒,無故扯住從手機店門口路過的馮某,一拳將馮某的鼻子打破。案件發(fā)生后,在轄區(qū)內影響非常惡劣。派出所迅速出警,控制嫌疑人,固定證據,并及時展開走訪調查,了解案情真相,并當日將王某某行政拘留。4月日,王某某因涉嫌尋釁滋事被依法勞動教養(yǎng),嚴厲打擊了犯罪分子的囂張氣焰,轄區(qū)群眾拍手稱快,派出所嚴格執(zhí)法的形象深入人心。
            二是服務群眾促和諧,在改進行政管理手段上下功夫。20__年以來,我所加強了各項治安管理工作,寓服務于管理中,用好手中的權力,為轄區(qū)群眾、單位提供優(yōu)質、高效的服務,為轄區(qū)經濟發(fā)展提供了穩(wěn)定和諧的治安環(huán)境。
            擦亮戶籍窗口,樹立模范標兵。派出所本著服務理念,依托流動戶籍室、電話預約服務、全時工作日三個模式,服務轄區(qū)群眾,和諧警民關系。20__年以來,派出所相繼推出民工辦證月活動、二代證辦理周末直通車活動以及辦證、送證上門活動。截至目前,派出所共登記外地務工人員200人次,利用周末辦理二代身份證號:人次,入戶辦理二代證203人次。今年7月份,派出所了解到北--村孫某父親常年臥病在床,無法下地走動,且居住在城區(qū),無法到所辦理二代證件,自己拍攝的二代證照片又不合格,導致父親無法辦理二代證,一系列的醫(yī)藥報銷等福利待遇無法執(zhí)行。派出所了解到這種情況后,主動與孫某聯(lián)系,利用雙休日時間,安排戶籍民警到孫某家中,為老人采取了二代證信息。當孫某從派出所手中取得父親的身份證時,對派出所民警表達了衷心的感謝。
            和諧警民關系,柔性執(zhí)法贏民心。派出所本著“和諧、和睦、和解”理念,改進行政管理手段,積極妥善的轄區(qū)各類化解矛盾糾紛,進一步融洽警民關系,尤其是對于家庭矛盾、鄰里糾紛等案件,派出所結合農村地區(qū)實際,以“化解矛盾”為出發(fā)點,耐心細致做調查,和和氣氣做工作,能調解則調解,以“柔性執(zhí)法”避免矛盾激化。今年9月份,轄區(qū)朱家東村丁某因精神異常,常常鬧得四鄰不安。派出所找到丁某的爺爺了解情況時,發(fā)現(xiàn)丁某的情況比較特殊。丁某從小跟著爺爺長大,父親常年在外,下落不明,母親與丁某從不來往。丁某患精神問題后,母親更是對他避而不見。丁某的爺爺年事已高,已經無力再照看孫子。派出所了解到這種情況時,多次電話聯(lián)系丁某的母親,苦口婆心做工作,終于做通丁某母親工作。10月底,在派出所民警的陪同下,丁某的母親將丁某送至精神病院接受治療。
            三是信息宣傳求突破,在維護穩(wěn)定上下功夫。一是派出所強化情報信息控制,堅持“信息主導警務,精確指導實戰(zhàn)”的理念,加強基層聯(lián)絡員隊伍、信息員隊伍及治安員隊伍建設,定期召開會議、進行考核,充分發(fā)揮基層“三大員”作用,積極構建起覆蓋本轄區(qū)的預警網絡。發(fā)揮好已建信息員聯(lián)絡員的作用,圍繞重大節(jié)日、會議的安全保衛(wèi)工作,全面加強對敵情、政情、社情、輿情動態(tài)的控制,把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。二是派出所加強工作宣傳工作力度,結合分局績效考核方案,制定本單位的信息宣傳考核制度,考核成績與年底分局績效考核掛鉤,對宣傳工作出色的,予以獎勵,限度的激發(fā)民警的積極性。20__年上半年,派出所已超額完成分局宣傳工作全年任務。
            20__年工作打算:
            一是堅持嚴打方針不動搖,保持轄區(qū)治安大局持續(xù)穩(wěn)定。派出所始終堅持嚴打方針不動搖,堅持以打開路,對影響轄區(qū)經濟發(fā)展,侵害人民群眾生命財產安全的各類違法犯罪活動從重從快予以嚴厲打擊。強化主業(yè)意識,加大對違法犯罪的打擊力度,對轄區(qū)內發(fā)生的案件,做到出警快、取證快、定性快、處理快、效果好;對群眾反映強烈的社會治安問題,多警聯(lián)動、綜合整治。
            二是堅持從嚴治警,大力加強隊伍建設。
            一是打牢執(zhí)法為民思想,嚴格公正執(zhí)法。積極開展“主題實踐教育活動”,教育民警牢固樹立“立警為公、執(zhí)法為民”的執(zhí)法意識,堅持從嚴治警、依法治警,充分發(fā)揮職能作用,全力維護轄區(qū)的社會政治穩(wěn)定和治安大局的和諧發(fā)展。通過上級有關文件和規(guī)定的學習,加強民警紀律作風建設,制定廉政自律制度,對隊伍建設和業(yè)務工作中存在的問題進行認真查擺剖析,做到個人自查與集中查擺相結合,認真解決公安隊伍中存在的一些苗頭性問題。
            二是加強內部管理,建立“遠離高壓線”警示長效機制。嚴格執(zhí)行公安部“五條禁令”、“內務管理條例”、車輛管理各項制度及各項規(guī)章制度,制定了警容風紀、內務管理、文明值勤、公正執(zhí)法規(guī)章制度,全面落實工作責任制。強化派出所民警的“制度怎么定我們怎么辦”的意識,教育民警堅決執(zhí)行各項禁令,做到令行禁止。今年以來,隊伍的整體素質有了明顯提高,各方面建設都有了新的進步,在已處理的案件中未發(fā)生一起涉法上訪事件。
            下半年派出所工作計劃篇十二
            xx年度,我所在局黨委和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下,以“三個代表”重要思想為指導,深入開展保持黨員先進性教育活動,我們認真貫徹落實全國“二十公”和省、市公安工作會議精神,扎實開展大練兵、大接訪,嚴格執(zhí)行“五條禁令”、“三項禁止”,不斷加強基層基礎建設,內強素質、外樹形象、牢牢把握國家安全與社會穩(wěn)定的總要求。努力實現(xiàn)“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”的總體目標。一年中,我們不斷加強社會防控體系建設,積極排查矛盾糾紛,大力開展治安整頓和校園周邊治安秩序整治,在打擊違法犯罪、服務群眾和經濟建設等方面取得了一定的成效,現(xiàn)將一年主要工作情況匯報如下:
            1、積極開展“從嚴治警強素質,執(zhí)法為民樹形象”專項教育整頓活動,全所干警在活動中,采取個人自學和集中學習教育相結合的辦法,認真學習了市局和縣局有關文件、縣委領導在全縣政法工作會議上的講話和《中國_黨章》等。并結合操都“”事件教訓,對照檢查工作中存在的突出問題和隱患,進行查擺剖析,重點解決宗旨意識淡薄紀律觀念不強、特權思想嚴重、執(zhí)法水平不高、執(zhí)法程序不規(guī)范、執(zhí)法不公正和趨利執(zhí)法等問題,教育民警牢固樹立執(zhí)法為民思想,規(guī)范執(zhí)法行為,做到嚴格、公正、文明執(zhí)法。
            和道德觀念,把“八榮八恥”轉化為自覺行動,進一步端正執(zhí)法思想和行為。
            3、開展社會主義法治理念教育,通過學習教育使民警準確把握社會主義法治理念的基本內涵和本質要求,自覺在執(zhí)法活動中,堅持和體現(xiàn)社會主義法治理念,不斷提高公正文明執(zhí)法的水平。
            4、加強民警素質教育,形成良好的工作作風和紀律作風,積極開展“大練兵”活動。
            結合_“抓基層,打基礎,苦練基本功”的戰(zhàn)略部署,所領導帶頭負責,互相監(jiān)督,搞好內務衛(wèi)生。積極組織參與“大練兵”活動,在活動期間組織民警進行長跑、短跑、、藍球、跳繩、警械使用、犯罪嫌疑人盤查、處突發(fā)事件、群體性事件和嚴重刑事案件等體能、戰(zhàn)術技能及工作中涉及的法律文書等方面的培訓,積極開展“三懂四會”為主要內容的基本功活動。
            為了適應新形勢發(fā)展的需要,我所緊緊圍繞“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”的總目標,堅持改革創(chuàng)新,積極探索派出所治安管理工作的新路子、新方法。
            一是對轄區(qū)外出流動人口多治安問題突出的情況,推行流動人員“外出人員守法證明書”的管理方法,從源頭上預防違法犯罪,全年寄發(fā)流動人口協(xié)查函份。
            打工情況,然后將重點人口的有關情況,通過函件寄往重點。
            人口打工所在地的公安派出所,請他們予以協(xié)管,并經常保持與協(xié)管地派出所聯(lián)系,及時掌握重點人口在外活動情況。
            三是對暫住人口采取了“通報協(xié)查復函”管理措施。對流。
            入轄區(qū)的外來人員需辦理暫住證的,我們通過發(fā)函核實身份,了解有無前科劣跡,防止違法犯罪行為的發(fā)生。全年共登記暫住人口45人,辦理暫住證41個,并對出租屋進行了清理整頓,登記出租屋7處,租住人員69人,與出租屋業(yè)主簽定了治安責任狀。
            四加強治保會建設,落實社會治安綜合治理措施。
            每月25日,我所和鄉(xiāng)綜治辦召集各村治保主任及有關單位保衛(wèi)干事開會,了解掌握轄區(qū)的社會治安動態(tài)和調解矛盾糾紛情況,布置下一步工作,落實各項治安防范措施。
            五加強特種行業(yè)、公共娛樂場所的治安管理。
            按照上級要求,對特種行業(yè)、公共娛樂場所進行了整頓,督促業(yè)主辦理好證照,合法經營,日常工作中,責任區(qū)民警不定期進行檢查。今年在特種行業(yè)、公共娛樂場所沒有發(fā)生違法犯罪案件。
            六是加強了消防管理。按上級要求,對三級消防單位建立了消防檔案,開展了防火安全法律宣傳,定期進行防火安全檢查,對火險隱患及時發(fā)現(xiàn)和提出整改。
            七是積極開展第二代身份證的換發(fā)工作。今年內,全鄉(xiāng)已辦理二代證5455個,制發(fā)新證1497個,按時完成了縣局下達的任務。
            為了更好地服務本地經濟建設,給企業(yè)創(chuàng)造良好的社會治安環(huán)境,我所對轄區(qū)內的xx園林公司、xx金瑞化工有限公司等私營企業(yè)進行了重點保護,并且做到:
            一是所領導和責任區(qū)民警經常上門走訪,征求意見,為企業(yè)排憂解難。二是對侵害企業(yè)合法權益的刑事治安案件快偵快破,及時打擊違法犯罪。8月4日,xx機磚廠承包人黃繼幫電話報警稱,他放在磚廠宿舍內充電的手機被盜,價值1800余元。接警后,我所立即組織人員進行偵破,將犯罪嫌疑人陳春水抓獲,當場繳獲被盜的贓物,陳春水已送勞動教養(yǎng)一年。三是按照省廳、市局、縣局的便民措施和服務承諾,在辦理戶口、身份證、暫住證等方面,全力為企業(yè)創(chuàng)造寬松環(huán)境。四是指導企業(yè)建立健全安全防范機制,并加強企業(yè)周邊地段的巡邏力度,防范各類案件和事故的發(fā)生。
            下半年派出所工作計劃篇十三
            要堅持“政治強警”的方針,努力提高民警隊伍素質,努力樹立公安機關的良好形象,力求做到讓人民滿意。
            一、隊伍建設方面:
            1、全面貫徹實施“五條禁令”和“大練兵”活動,提高隊伍思想、業(yè)務、身體等方面的素質,以人為本,科學考核、團結協(xié)作,建立健全大練兵活動的長效機制,充分調動民警的工作積極性和主觀能動性,解決“打不贏、追不上、說不過、寫不出”的問題,強化練習,增強體質,提高業(yè)務素質,以立警為公,執(zhí)法為民“的理念,不斷提高隊伍的戰(zhàn)斗力。
            2、進一步健全支部的理論學習和民主生活等制度,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用,以調動民警工作的主動性和積極性,充分發(fā)揮民警的主觀能動性和創(chuàng)造性,嚴格執(zhí)行廉政規(guī)定和從政行為規(guī)范。
            縣局宣傳工作重點的要求,深入創(chuàng)建“青年文明號”“青少年維權崗”等活動。把預防青少年犯罪和警民共建,作為基層公安機關的一項重要工作內容,為轄區(qū)營造良好的社會秩序,為校園師生營造良好的學習環(huán)境,以爭創(chuàng)國家級“青年文明號”為目標,開拓新思路。
            4、完善制度,嚴格考核,落實到位,監(jiān)督得力。我所要堅決按照縣局制定的各項規(guī)章制度執(zhí)行,認真組織全所民警學習領會,讓每個民警認識到,人與制度并軌;在工作中,還要細化、量化考核標準,堅持每日考評,作到標準統(tǒng)一,獎懲兌現(xiàn),充分調動全所民警的工作積極性和主觀能動性。
            二、嚴密治安日常管理,維護轄區(qū)治安穩(wěn)定和社會穩(wěn)定,強化打擊力度。
            全所之力抓戶籍工作,徹底扭轉戶口工作被動局面,嚴格執(zhí)行戶籍政策,對手續(xù)不全的,堅持做到“把關嚴”,加大對戶籍民警人口熟悉工作的考核力度,加強對常住人口的管理,還強化對流動人口的管理,對轄區(qū)內的出租房屋進行清理整頓,并逐一簽定治安責任書,還對其進行統(tǒng)一錄入微機建檔管理。
            2、竭力偵破現(xiàn)行案件,挖掘隱積案件,全力開展協(xié)破案件工作,加大追逃力度,力爭完成全年刑偵任務。在中,我所刑偵民警要在以馬烈為中隊長,楊益煒為副中隊長的帶領下,達到完成破案90件,打擊40人,轄區(qū)可防性刑事案件比有所下降,竭力偵破現(xiàn)行案件,隱積案件,全力開展協(xié)破案件工作,網上追逃達30%以上,配合市局、縣局偵破“”石刻被盜案和“”搶劫殺人案。
            并建立健全刑嫌調控工作檔案,把刑嫌人員的調控工作落實到實處,還要加強陣地控制工作,密切注意刑事犯罪活動,對轄區(qū)內網吧、旅館、廢舊物資收購點等進行調查摸底;對陣地主管人員進行協(xié)助工作的布置,掌握各陣地基本情況,每個鎮(zhèn)控制5個陣地,建立健全陣地控制工作檔案,把陣地控制工作落實到實處。
            4、加強執(zhí)法質量力度。加強民警的業(yè)務學習和培訓,努力提高執(zhí)法質量和執(zhí)法水平,使執(zhí)法質量水平有很大的提高。
            力,并建立預防青少年違法犯罪的防控機制,把安全社區(qū)建設向校園延伸。
            6、強化轄區(qū)建設,營造良好氛圍。今年我所加強社區(qū)管理力度,集中清理整頓轄區(qū)內的娛樂場所,并繼續(xù)與業(yè)主簽訂了娛樂場所管理責任書,還要把安全防危工作和安全事故作為頭等大事來抓,確保轄區(qū)企業(yè)無重大安全事故發(fā)生,對拾萬鎮(zhèn)煤礦、磚廠等重點檢查,同時還要對轄區(qū)內三級防火單位定期安全防火檢查,對發(fā)現(xiàn)的力險隱患及時下達整改責任書。
            7、加強民警公仆意識,努力搞好窗口工作,優(yōu)質服務,把轄區(qū)四鎮(zhèn)群眾辦理戶口、身份證等服務工作做好,以“人民滿意”為宗旨,為群眾提供良好的服務條件,并強化接處警工作,做到快速反應,一是對待群眾求助積極主動,熱心解決;二是對待群眾報案責任心強、快結快處,杜絕“門難進、面難看、話難聽、事難辦”和“冷、硬、橫、推”等現(xiàn)象,進一步落實便民利民措施。
            -,管理類,工作總結類,工作計劃類文檔,下載--。
            8、同時,今年加強對我轄區(qū)的“治保會”進行不定期的培訓,以促進轄區(qū)治安秩序的良好發(fā)展。
            9、認真做好安全保衛(wèi)工作,落實好轄區(qū)黨政部門、金融。
            單位、重點企業(yè)等大型活動的安全保衛(wèi)工作,確保無重大事故或案件發(fā)生。
            三、
            以《派出所等級評定辦法》為標準,抓好工作,使派出所上一個新的臺階。
            1、組織學習、認真領會,落實責任。
            組織全所民警學習《公安派出所等級評定辦法》的實施細則,明確工作內容及重心,進一步細化工作,把等級評定落實每個民警。在,使派出所評定能上一個新臺階。
            2、抓好檔案管理工作。
            3、積極開展警民共建活動。一是搞好警企、警校的共建活動;二是開展扶貧送溫暖和“四走進”活動,進一步密切警民關系,我所繼續(xù)幫助轄區(qū)的兩個特困戶,用實際行動樹立起新時期人民警察的良好形象。
            4、對治保人員進行培訓,大力開展群眾工作,充分發(fā)揮治保人員協(xié)助轄區(qū)派出所的治安工作。
            5、實行警務公開,接受群眾的監(jiān)督。讓群眾給我們自己打分,做到讓人民滿意。,我所的工作任重道遠,全體民警一定齊心協(xié)力,團結在所領導一班人周圍,在縣局黨委領導的指導下,盡心盡職,努力拼搏,開拓進取,切實保一方平安,為真正做到為人民服務而努力奮斗,力爭實現(xiàn)即定的工作任務和目標。
            派出所。
            -,管理類,工作總結類,工作計劃類文檔,下載--。
            -,管理類,工作總結類,工作計劃類文檔,下載--。
            下半年派出所工作計劃篇十四
            學期初要盡快組織學生通過民主選舉組建一支工作能力強、實踐經驗足的新一屆班委會,并明確班委會成員的具體分工,為了讓更多的同學得到錘煉,實行值日班干部負責制加強班級管理崗位責任制。設崗位,定人員,定工作,把班級工作分成若干崗位,每個崗位專人負責,使學生的實踐能力、社會責任感得到提高。為本學期的管理工作打下基礎。
            二、做好常規(guī)管理工作。
            1.加強對學生的思想教育。
            初二的學生開始張揚個性,注重自我,對父母,老師的教育開始產生不同程度的逆反,因此本學期利用班會課反復對學生進行“中學生日常行為規(guī)范”和“感恩教育”,強調思想是行動的指南,品德遠遠勝過有才而無德,會做人,做好人是做好事的前提,組織多次感恩教育主題班會,讓學生思想上真的有所觸動。
            2.抓好幾項常規(guī)工作:
            (1)班級衛(wèi)生工作實行責任到個人的制度,逐漸形成完善的評比競爭機制。
            (2)狠抓學生的思想工作。根據每個學生的不同特點幫助學生樹立合適的目標是新學期最重要的思想工作。另外,通過學習小組的建設以及各種活動的開展,加強班級凝聚力的培養(yǎng),同時加強同學之間的合作意識。
            (3)從細節(jié)處著手培養(yǎng)學生良好的行為習慣。
            (4)積極組織學生參加各項文體活動,增強集體觀念和集體榮譽感。
            (5)強抓語文、數(shù)學、英語三門主要學科的學習。
            (6)組織學習小組,形成適合本班級特點的合作學習氛圍。
            (7)勤抓常管多督促嚴要求,落實好學校一日行為規(guī)范,爭取每周都能奪得文明紅旗班的稱號。
            (8)充分利用黑板報、衛(wèi)生角、競賽欄等輿論工具潛在的教育功能,激勵學生積極進取,促使班集體建設不斷完善。
            (9)嚴格請假制度,堅決杜絕私自外出。
            (10)大力加強安全教育,時時處處講安全,以防為主,同家長經常取得聯(lián)系,防止各類事故的發(fā)生。
            (11)心理健康教育,增強學生的心理品質,擺正學生的`同學交往觀念,確保主要精力放到學習上。
            另外,還要經常性地做好校紀校規(guī)的檢查督促工作,特別是遲到、追逐打鬧、自習課和晚自習講話等違紀現(xiàn)象,要及時教育,杜絕打架的現(xiàn)象。做好儀表的規(guī)范化教育,男生不留長頭發(fā),女生不化妝。配合政教處加強學生衛(wèi)生保健和心理健康,抓好班級的室內衛(wèi)生及包干區(qū)衛(wèi)生。
            三、加強學生的自覺學習。
            1.擴大學習成績方面的獎勵面,激勵每個同學都去進步。每學期有期中、期末兩次大檢測,對總分前六名和單科90分以上者給予獎勵。
            2.開展“周進步之星”“月進步之星”“學期進步之星”的評選。
            3.關注學科薄弱生,給他們更多的鼓勵和關愛。這一學期對于學生的成長和發(fā)展來說至關重要,尤其是中下等生,在他們可能要自暴自棄,也可能在堅持一步就能上去的緊要關頭,做為一名班主任要做的就是向上推他們一把,給每一個學生制定不同階段各自的學習目標,循序漸進,逐步提高。
            4.加強對部分學科重視。本學期生物、地理兩學科將進行會考。作為中考的第一步,在此將重點強調對兩門學科的重視。
            四、與科任教師溝通,協(xié)作,努力為學生的全面發(fā)展提供空間。
            做一名班主任,應著眼于學生的終身發(fā)展。初中階段應是為他們的繼續(xù)學習打好堅實的基礎的時候,因此應引導學生不偏科,平時多講四門主科的重要性,不要給自己將來的學習留下死角,并與科任教師多多溝通,了解學生在課堂上的表現(xiàn),及時糾正錯誤的做法,促進學生全面發(fā)展。
            五、與家長聯(lián)系,溝通。
            1.充分利用好飛信這條交流渠道。做到與家長聯(lián)系講方法,共同協(xié)商共性問題,在防止早戀的教育問題上,應引導家長正確面對,防止用粗暴的方法傷害學生身心。
            2.充分利用好家長會。在學校統(tǒng)一召開的每學期兩次的家長會上,和家長進行充分的溝通。及時交流學生在校的實際表現(xiàn),并掌握學生周六日在家的表現(xiàn),做到家校聯(lián)手。
            下半年派出所工作計劃篇十五
            一、進一步加強政治理論學習,提高隊伍政治素質,為完成公安工作提供堅強政治保證。
            二、堅持嚴打方針,重點整治治安突出問題。以“破案打擊”貫穿公安工作始終,加強基礎工作建設,深挖犯罪,廣辟線索來源,提高破案率,提高打擊絕對數(shù),以打促穩(wěn)定。
            三、加強涉爆安全隱患治理工作。進一步加強爆炸物品安全管理,有效防范涉爆案件、事故發(fā)生;進一步強調危險化學品、重點要害部位安全管理工作,把涉爆安全隱患排查治理工作作為安全生產工作重點,不折不扣完成隱患排查治理工作,消滅死角死面,堵塞一切隱患和漏洞,確保我轄區(qū)治安穩(wěn)定。
            四、在原有開展形式基礎上,不斷探索總結工作經驗,進一步更新理念,創(chuàng)新載體,完善機制,深入實施社區(qū)警務戰(zhàn)略,逐步建立便企利企長效機制,深化警企合作力度,落實便企利企服務措施,以創(chuàng)新服務理念、便捷服務方式,進一步拉近警企、警民關系,為企業(yè)生產發(fā)展保駕護航。
            五、加強對社會治安形勢實時監(jiān)測、分析研判和預警發(fā)布工作,強化重點時段、重點部位和重點人員防范控制。加強對基礎信息采集錄入,依托業(yè)務信息系統(tǒng),積極開展網上排摸、網上串并、網上追逃,全力偵破一批職工群眾反響強烈案件,增強職工群眾安全感。
            在下半年工作中,我所民警會更加齊心協(xié)力,團結一致,盡心盡職,努力拼搏,開拓進取,完成上級賦予各項工作任務,力爭在下半年使派出所各項工作邁上一個新臺階。
            下半年派出所工作計劃篇十六
            在省廳和市局黨委正確領導下,在市局法制室的具體指導下,認真貫徹“三個代表”重要思想,堅持“立警為公、執(zhí)法為民”,緊緊圍繞“打基礎,樹形象,上臺階,確保全市社會大局穩(wěn)定”、中心工作和執(zhí)法實踐,深入開展“規(guī)范執(zhí)法行為、提高執(zhí)法質量”活動,以嚴格公正文明執(zhí)法為目標,狠抓執(zhí)法長效機制建設,較好地完成了全年法制工作任務。現(xiàn)將一年來的工作總結如下:
            分局現(xiàn)有十個執(zhí)法單位,執(zhí)法民警58人,法制民警2人,基層法制員10人?;鶎臃ㄖ茊T均由各單位主抓案件質量的所長或副所長兼任。
            20__年度,全分局共裁決109人、其中治安拘留50人,治安罰款53人,治安警告12人,刑事拘留55人,取保候審12人,監(jiān)視居住6人,提請批捕50人,批準逮捕36人,移送起訴51人25案,取保候審移送起訴7人,退查1案1人,勞動教養(yǎng)一案一人。刑拘轉處率79.5,批捕率92.5,移送起訴率100,退查率5,取保監(jiān)居轉捕訴勞率71,不批捕3案3人,行政復議被撤銷1起。
            (一)以執(zhí)法統(tǒng)攬全局,把公安法制建設置于優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略高度,全面構建“大法制工程”。
            執(zhí)法是公安職能的核心,群眾看公安,關鍵在辦案。要全面提升執(zhí)法水平,必須樹立起“以執(zhí)法工作統(tǒng)攬全局”的意識,把抓隊伍、抓業(yè)務和抓執(zhí)法有機結合起來,全面構建“大執(zhí)法工程”。
            年初分局班子成員就達成了共識,專題對全局的執(zhí)法工作進行了研究,明確提出全年執(zhí)法質量務必須達到優(yōu)秀等次的目標。規(guī)定各科、所、隊長是部門法制工作的第一責任人。要求全警動員,統(tǒng)一思想,在此基礎上各單位、各部門認真分析疏理、主動查找執(zhí)法工作中存在的問題,下決心逐項整改,從上到下真正把法制工作作為公安工作的生命線,統(tǒng)一思想認識,夯實執(zhí)法基礎。要把法律素質的高低、執(zhí)法工作的優(yōu)劣作為考核部門與民警工作的主要依據,在全局上下形成講法制、重法制的良好氛圍,使嚴格、公正、文明執(zhí)法成為每一個民警的自覺行為。
            為了保證對執(zhí)法工作的長抓不懈,我分局將法制工作作為民警等級化評定的重要組成部分,規(guī)定每月法制部門對各單位個案質量進行全面評估,列出排名,打出分值,作為當月各單位目標考核的一項重要依據;規(guī)定每季度由法制部門牽頭,會同各單位部門主要負責人召開執(zhí)法工作聯(lián)席會議,通報該季度各單位執(zhí)法狀況,分析存在的執(zhí)法問題,形成合力共同解決執(zhí)法難題;規(guī)定每季度由法制部門牽頭,會同有關部門組成的執(zhí)法質量考評組,對每個執(zhí)法單位的執(zhí)法質量進行全面考核評估。目前,我局法制部門的職責由過去案件審核、執(zhí)法培訓、執(zhí)法檢查、復議應訴擴展到公安法制協(xié)調、對基層辦案過程實施現(xiàn)場檢查指導、執(zhí)法監(jiān)督、執(zhí)法預警、分析通報和法律服務等多項內容,對全力構建“大法制工程”起到積極的推動作用。
            (二)深化執(zhí)法監(jiān)督,落實執(zhí)法責任,抓好法制工作的著力點。
            執(zhí)法監(jiān)督是法制部門的一項重要工作,監(jiān)督的深度和力度如何是衡量法制工作成效的重要標準。我們從以下幾個方面入手,使執(zhí)法監(jiān)督不斷向縱深發(fā)展。
            一是建立健全內部執(zhí)法監(jiān)督機制。我們出臺了《某公安局內部執(zhí)法監(jiān)督暫行規(guī)定》,繼續(xù)完善了《某公安局執(zhí)法質量千分制和百分制》,建立統(tǒng)一規(guī)范的法律審核制度和績效考評機制,明晰執(zhí)法責任,分別建立起一級管一級、一級對一級負責的垂直連結、責任連帶的領導責任機制和執(zhí)法責任機制。各單位主要負責人是本單位執(zhí)法活動的第一責任人,對本單位所有執(zhí)法活動負總責;分管負責人為本單位執(zhí)法活動的具體責任人,案件承辦人對所辦案件負責,承擔過錯責任;案件審核審批人對所審核審批的案件承擔過錯責任;執(zhí)法監(jiān)督人員負責對全局所有執(zhí)法活動的監(jiān)督,承擔監(jiān)督不力的過錯責任。通過各層級執(zhí)法責任的落實,各環(huán)節(jié)執(zhí)法活動的監(jiān)督,進一步健全監(jiān)督機制,增強監(jiān)督效能,不斷推進執(zhí)法活動的規(guī)范化、制度化。
            二是抓好案件審核,強化事前事中監(jiān)督。我們修訂了《某公安局案件審核規(guī)定》,明確了案件審核的范圍、程序以及違反規(guī)定應當承擔的責任,從源頭上加強對執(zhí)法辦案的監(jiān)督;把問題解決在作出結論之前,增強了辦案的準確性。在具體審核方式上,法制部門堅持與主辦民警制相結合,實行“面對面”審核,要求治安、刑事案件必須由該案主辦民警自己呈報,審核人員當面指出案卷存在的不足,主辦民警當場糾錯;對疑難復雜案件,實行集體議案,由局領導、法制、辦案部門集體決策。
            要實現(xiàn)全體公安民警都做到嚴格、公正、文明執(zhí)法的目標,不僅要提高專職法制干部的業(yè)務素質,還必須通過教育培,提高全體民警的法律素質和執(zhí)法水平。為搞好素質培訓,我們抓了三個結合:
            一是重點教育培訓與全面教育培訓相結合。今年以來,為了更好的貫徹落實《公安機關辦理行政案件程序規(guī)定》,我局將辦案單位的兼職法制員作為重點,首先由法制室對兼職法制員進行培訓,由各單位先后派遣兼職法制員到法制室進行跟班學習二天;再通過兼職法制員培訓本單位民警,實現(xiàn)全員受教育。為確保教育培訓的效果,法制室建立了教育培訓記錄,詳細記載教育培訓的內容、時間、參加人員。同時,將法制員對本單位開展教育培訓情況與所在單位的法制考核掛鉤。目前各單位的兼職法制員已成為貫徹實施《程序規(guī)定》的骨干力量;帶動了本單位的執(zhí)法水平的提升。
            二是經常性教育培訓與專項教育培訓相結合。法制部門每月都通報各單位當月的行政、刑事案件的平均得分并排出名次,并利用分局例會,結合本月發(fā)現(xiàn)的問題分析問題發(fā)生的原因,要求各單位結合實際落實整改。同時針對執(zhí)法中的突出問題,不定期召開兼職法制員會議,進行專項教育培訓。今年上半年以來,通過舉辦講座、集體研討、外出輪訓等形式,重點學習了《公安機關辦理行政案件程序規(guī)定》、《行政許可法》作了講解。通過有針對性的專項培訓,提高了民警對法律的感性認識,拓展民警的知識面和法律視野,廣大民警普遍認為通過專家授課,可幫助民警從不同角度來思考問題,更加全面透徹地理解法律,正確地運用法律。
            三是執(zhí)法檢查反饋與以案釋法相結合。我們充分發(fā)揮目前的網絡優(yōu)勢,載重發(fā)案例,以案釋法。由于案例全部來自工作實踐,對執(zhí)法辦案起到了很強的指導作用。大練兵活動開展以來,分局法制室在抓好自身練兵的同時,每月主動深入到派出所指導業(yè)務練兵,為民警進行法制業(yè)務輔導,受到基層民警的歡迎。
            四是將執(zhí)法質量工作和教育整頓、學習長霞、大練兵緊密結合起來,收到了較好的成效。一是加強學習,結合教育整頓的要求,主動查找自身存在的業(yè)務方面的不足,積極響應省廳、市局“三個一訓”的要求,認真組織法制民警學習三個讀本,學習《公安機關辦理行政案件程序規(guī)定》、《行政許可法》等,為更好的服務基層、服務人民打好政治和業(yè)務基礎。二是深入基層調研。分局法制室人員到基層派出所現(xiàn)場辦公,全面收集分局在執(zhí)法質量考核及執(zhí)法工作中存在的問題及建議,查擺和糾正執(zhí)法頑癥,完善執(zhí)法考評制度,切實做到為基層服務,為民服務。三是研討復議訴訟案件。凡是復議訴訟的案件,在向有關單位提交復議訴訟材料之前,我們預先會審,由專門審核小組集中對案件的實體和程序進行復核,預先發(fā)現(xiàn)問題,記錄問題,并主動糾正。四是實行信訪案件合議制。分局成立了以袁守樞副局長為組長的信訪案件處理工作組,積極研究來訪的每一起案件,對可能侵犯當事人權益的,落實專人速辦速報,對無理糾纏的,落實專人做好疏導工作,引導其走正常程序。五是認真清理積案。開展了以清理未執(zhí)行治安案件為重點的執(zhí)法檢查活動,將20__年以來,各執(zhí)法單位所辦理的治安案件進行了復查,著重查究了逾期未執(zhí)行的原因及責任人,并責令限期結案。六是積極為命案攻堅戰(zhàn)服務,提供確切的法律依據,到基層服務。
            回顧全年的工作,在肯定成績的同時,在執(zhí)法工作中仍存在幾方面問題:一是接處警規(guī)范程度參差不齊,臺帳的填寫不夠完整。主要表現(xiàn)在接處警過程中不能按工作要求說明情況,講清措施,臺帳登記項目不能準確全面填寫,從而影響臺帳質量和執(zhí)法質量的提高。二是對《公安機關辦理行政案件程序規(guī)定》的認識與理解不夠深入。由于立法進程加快,法律更新頻繁;少部分民警對新法學習理解不深不透,導致適用法律錯誤問題較多。法律文書的制作不夠規(guī)范、不能按照新的法律文書格式去制作,仍然沿襲過去的老寫法。三是派出所自裁案件質量不高。缺乏有力的內部監(jiān)督制約機制。明年,我局在繼續(xù)鞏固20__年工作成績的基礎上,將重點解決好以上問題,爭取執(zhí)法質量取得更好的成績。
            下半年派出所工作計劃篇十七
            派出所。
            二0__年是全面貫徹黨的十*大和十六屆四中會議精神的重要一年,在市局、縣局黨委的領導下,我所以《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》和“二十公”精神為指導,認真貫徹重慶市公安會議精神,全面落實縣局20__年公安工作安排,以爭創(chuàng)國家級“青年文明號”集體為動力,以營造轄區(qū)良好社會秩序為目標,全面加強隊伍建設和內務管理,努力推動我所公安工作和公安事業(yè)全面發(fā)展;20__年使我所達三級派出所;以“立警為公,執(zhí)法為民”為已任,繼續(xù)深入開展嚴打專項斗爭,嚴厲打擊各類刑事犯罪活動,確保社會治安穩(wěn)定,秩序良好,刑事案件呈現(xiàn)“兩降一升”的良好局面,還要堅持“政治強警”的方針,努力提高民警隊伍素質,努力樹立公安機關的良好形象,力求做到讓人民滿意。
            一、隊伍建設方面:
            1、全面貫徹實施“五條禁令”和“大練兵”活動,提高隊伍思想、業(yè)務、身體等方面的素質,以人為本,科學考核、團結協(xié)作,建立健全大練兵活動的長效機制,充分調動民警的工作積極性和主觀能動性,解決“打不贏、追不上、說不過、寫不出”的問題,強化練習,增強體質,提高業(yè)務素質,以立警為公,執(zhí)法為民“的理念,不斷提高隊伍的戰(zhàn)斗力。
            2、進一步健全支部的理論學習和民主生活等制度,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用,以調動民警工作的主動性和積極性,充分發(fā)揮民警的主觀能動性和創(chuàng)造性,嚴格執(zhí)行廉政規(guī)定和從政行為規(guī)范。
            3、加強宣傳工作,開展以“與時俱進、品牌創(chuàng)新”為主要內容的活動,樹立人民警察良好形象。在20__年中,我所要按照縣局宣傳工作重點的要求,深入創(chuàng)建“青年文明號”“青少年維權崗”等活動。把預防青少年犯罪和警民共建,作為基層公安機關的一項重要工作內容,為轄區(qū)營造良好的社會秩序,為校園師生營造良好的學習環(huán)境,以爭創(chuàng)國家級“青年文明號”為目標,開拓新思路。
            4、完善制度,嚴格考核,落實到位,監(jiān)督得力。我所要堅決按照縣局制定的各項規(guī)章制度執(zhí)行,認真組織全所民警學習領會,讓每個民警認識到,人與制度并軌;在工作中,還要細化、量化考核標準,堅持每日考評,作到標準統(tǒng)一,獎懲兌現(xiàn),充分調動全所民警的工作積極性和主觀能動性。
            二、嚴密治安日常管理,維護轄區(qū)治安穩(wěn)定和社會穩(wěn)定,強化打擊力度。
            1、基礎工作是作好派出所各項業(yè)務工作的基礎,首先我所始終把人口管理工作作為派出所各項工作中的重中之重。針對我所面積大,人口多,警力不足的實際特點,在所領導的指導下,傾全所之力抓戶籍工作,徹底扭轉戶口工作被動局面,嚴格執(zhí)行戶籍政策,對手續(xù)不全的,堅持做到“把關嚴”,加大對戶籍民警人口熟悉工作的考核力度,加強對常住人口的管理,還強化對流動人口的管理,對轄區(qū)內的出租房屋進行清理整頓,并逐一簽定治安責任書,還對其進行統(tǒng)一錄入微機建檔管理。
            2、竭力偵破現(xiàn)行案件,挖掘隱積案件,全力開展協(xié)破案件工作,加大追逃力度,力爭完成全年刑偵任務。在20__年中,我所刑偵民警要在以馬烈為中隊長,楊益煒為副中隊長的帶領下,達到完成破案90件,打擊xxx人,轄區(qū)可防性刑事案件比20__年有所下降,竭力偵破現(xiàn)行案件,隱積案件,全力開展協(xié)破案件工作,網上追逃達30以上,配合市局、縣局偵破“2.11”石刻被盜案和“10.30”搶劫殺人案。
            3、加強情報信息建設,強化耳目建設,充分發(fā)揮耳目作用,及時有效地掌握不穩(wěn)定因素動態(tài);在刑偵方面,力爭達到每位刑偵民警調控5名刑嫌人員,并建立健全刑嫌調控工作檔案,把刑嫌人員的調控工作落實到實處,還要加強陣地控制工作,密切注意刑事犯罪活動,對轄區(qū)內網吧、旅館、廢舊物資收購點等進行調查摸底;對陣地主管人員進行協(xié)助工作的布置,掌握各陣地基本情況,每個鎮(zhèn)控制5個陣地,建立健全陣地控制工作檔案,把陣地控制工作落實到實處。
            4、加強執(zhí)法質量力度。加強民警的業(yè)務學習和培訓,努力提高執(zhí)法質量和執(zhí)法水平,使執(zhí)法質量水平有很大的提高。
            社區(qū)建設向校園延伸。
            6、強化轄區(qū)建設,營造良好氛圍。今年我所加強社區(qū)管理力度,集中清理整頓轄區(qū)內的娛樂場所,并繼續(xù)與業(yè)主簽訂了娛樂場所管理責任書,還要把安全防危工作和安全事故作為頭等大事來抓,確保轄區(qū)企業(yè)無重大安全事故發(fā)生,對拾萬鎮(zhèn)煤礦、磚廠等重點檢查,同時還要對轄區(qū)內三級防火單位定期安全防火檢查,對發(fā)現(xiàn)的力險隱患及時下達整改責任書。
            7、加強民警公仆意識,努力搞好窗口工作,優(yōu)質服務,把轄區(qū)四鎮(zhèn)群眾辦理戶口、身份證等服務工作做好,以“人民滿意”為宗旨,為群眾提供良好的服務條件,并強化接處警工作,做到快速反應,一是對待群眾求助積極主動,熱心解決;二是對待群眾報案責任心強、快結快處,杜絕“門難進、面難看、話難聽、事難辦”和“冷、硬、橫、推”等現(xiàn)象,進一步落實便民利民措施。
            8、同時,今年加強對我轄區(qū)的“治保會”進行不定期的培訓,以促進轄區(qū)治安秩序的良好發(fā)展。
            9、認真做好安全保衛(wèi)工作,落實好轄區(qū)黨政部門、金融單位、重點企業(yè)等大型活動的安全保衛(wèi)工作,確保無重大事故或案件發(fā)生。
            三、以《派出所等級評定辦法》為標準,抓好工作,使派出所上一個新的臺階。
            1、組織學習、認真領會,落實責任。
            組織全所民警學習《公安派出所等級評定辦法》的實施細則,明確工作內容及重心,進一步細化工作,把等級評定落實每個民警。在20__年,使派出所評定能上一個新臺階。
            2、抓好檔案管理工作。版權所有-您的專屬秘書,中國最強!
            用對歷史負責,服務現(xiàn)實斗爭的態(tài)度抓好檔案工作,注意平時檔案的收集,積累和整理,充分做到不留死角,安全入庫,而且分類正確,期限準確,保管完好,3、積極開展警民共建活動。一是搞好警企、警校的共建活動;二是開展扶貧送溫暖和“四走進”活動,進一步密切警民關系,我所繼續(xù)幫助轄區(qū)的兩個特困戶,用實際行動樹立起新時期人民警察的良好形象。
            4、對治保人員進行培訓,大力開展群眾工作,充分發(fā)揮治保人員協(xié)助轄區(qū)派出所的治安工作。
            5、實行警務公開,接受群眾的監(jiān)督。讓群眾給我們自己打分,做到讓人民滿意。
            20__年,我所的工作任重道遠,全體民警一定齊心協(xié)力,團結在所領導一班人周圍,在縣局黨委領導的指導下,盡心盡職,努力拼搏,開拓進取,切實保一方平安,為真正做到為人民服務而努力奮斗,力爭實現(xiàn)即定的工作任務和目標。
            下半年派出所工作計劃篇十八
            年是全面貫徹黨的十六大和十六屆四中會議精神的重要一年,在市局、縣局黨委的領導下,我所以《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》和“二十公”精神為指導,認真貫徹重慶市公安會議精神,全面落實縣局年公安工作安排,以爭創(chuàng)國家級“青年文明號”集體為動力,以營造轄區(qū)良好社會秩序為目標,全面加強隊伍建設和內務管理,努力推動我所公安工作和公安事業(yè)全面發(fā)展;年使我所達三級派出所;以“立警為公,執(zhí)法為民”為已任,繼續(xù)深入開展嚴打專項斗爭,嚴厲打擊各類刑事犯罪活動,確保社會治安穩(wěn)定,秩序良好,刑事案件呈現(xiàn)“兩降一升”的良好局面,還要堅持“政治強警”的方針,努力提高民警隊伍素質,努力樹立公安機關的良好形象,力求做到讓人民滿意。
            一、隊伍建設方面:
            1、全面貫徹實施“五條禁令”和“大練兵”活動,提高隊伍思想、業(yè)務、身體等方面的素質,以人為本,科學考核、團結協(xié)作,建立健全大練兵活動的長效機制,充分調動民警的工作積極性和主觀能動性,解決“打不贏、追不上、說不過、寫不出”的問題,強化練習,增強體質,提高業(yè)務素質,以立警為公,執(zhí)法為民“的理念,不斷提高隊伍的戰(zhàn)斗力。
            2、進一步健全支部的理論學習和民主生活等制度,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用,以調動民警工作的主動性和積極性,充分發(fā)揮民警的主觀能動性和創(chuàng)造性,嚴格執(zhí)行廉政規(guī)定和從政行為規(guī)范。
            3、加強宣傳工作,開展以“與時俱進、品牌創(chuàng)新”為主要內容的活動,樹立人民警察良好形象。在年中,我所要按照縣局宣傳工作重點的要求,深入創(chuàng)建“青年文明號”“青少年維權崗”等活動。把預防青少年犯罪和警民共建,作為基層公安機關的一項重要工作內容,為轄區(qū)營造良好的社會秩序,為校園師生營造良好的學習環(huán)境,以爭創(chuàng)國家級“青年文明號”為目標,開拓新思路。
            4、完善制度,嚴格考核,落實到位,監(jiān)督得力。我所要堅決按照縣局制定的各項規(guī)章制度執(zhí)行,認真組織全所民警學習領會,讓每個民警認識到,人與制度并軌;在工作中,還要細化、量化考核標準,堅持每日考評,作到標準統(tǒng)一,獎懲兌現(xiàn),充分調動全所民警的工作積極性和主觀能動性。
            二、嚴密治安日常管理,維護轄區(qū)治安穩(wěn)定和社會穩(wěn)定,強化打擊力度。
            1、基礎工作是作好派出所各項業(yè)務工作的基礎,首先我所始終把人口管理工作作為派出所各項工作中的重中之重。針對我所面積大,人口多,警力不足的實際特點,在所領導的指導下,傾全所之力抓戶籍工作,徹底扭轉戶口工作被動局面,嚴格執(zhí)行戶籍政策,對手續(xù)不全的,堅持做到“把關嚴”,加大對戶籍民警人口熟悉工作的考核力度,加強對常住人口的管理,還強化對流動人口的管理,對轄區(qū)內的出租房屋進行清理整頓,并逐一簽定治安責任書,還對其進行統(tǒng)一錄入微機建檔管理。
            2、竭力偵破現(xiàn)行案件,挖掘隱積案件,全力開展協(xié)破案件工作,加大追逃力度,力爭完成全年刑偵任務。在年中,我所刑偵民警要在以馬烈為中隊長,楊益煒為副中隊長的帶領下,達到完成破案90件,打擊40人,轄區(qū)可防性刑事案件比有所下降,竭力偵破現(xiàn)行案件,隱積案件,全力開展協(xié)破案件工作,網上追逃達30%以上,配合市局、縣局偵破“”石刻被盜案和“”搶劫殺人案。
            3、加強情報信息建設,強化耳目建設,充分發(fā)揮耳目作用,及時有效地掌握不穩(wěn)定因素動態(tài);在刑偵方面,力爭達到每位刑偵民警調控5名刑嫌人員,并建立健全刑嫌調控工作檔案,把刑嫌人員的調控工作落實到實處,還要加強陣地控制工作,密切注意刑事犯罪活動,對轄區(qū)內網吧、旅館、廢舊物資收購點等進行調查摸底;對陣地主管人員進行協(xié)助工作的布置,掌握各陣地基本情況,每個鎮(zhèn)控制5個陣地,建立健全陣地控制工作檔案,把陣地控制工作落實到實處。
            4、加強執(zhí)法質量力度。加強民警的業(yè)務學習和培訓,努力提高執(zhí)法質量和執(zhí)法水平,使執(zhí)法質量水平有很大的提高。
            5、堅持“打防結合,標本兼治”的方針。加大打擊力度,有效地預防控制犯罪的發(fā)生,確保轄區(qū)穩(wěn)定。我所繼續(xù)加大對校園周邊治安環(huán)境的整治力度,有效地維護校園周邊的秩序環(huán)境,確保廣大師生的安全。一是認真做好法制副校長、輔導員的培訓工作,要求法制副校長、輔導員協(xié)助學校開展法制宣傳教育,提高廣大青少年守法意識和自我防范能力,并建立預防青少年違法犯罪的防控機制,把安全社區(qū)建設向校園延伸。
            6、強化轄區(qū)建設,營造良好氛圍。今年我所加強社區(qū)管理力度,集中清理整頓轄區(qū)內的娛樂場所,并繼續(xù)與業(yè)主簽訂了娛樂場所管理責任書,還要把安全防危工作和安全事故作為頭等大事來抓,確保轄區(qū)企業(yè)無重大安全事故發(fā)生,對拾萬鎮(zhèn)煤礦、磚廠等重點檢查,同時還要對轄區(qū)內三級防火單位定期安全防火檢查,對發(fā)現(xiàn)的力險隱患及時下達整改責任書。
            7、加強民警公仆意識,努力搞好窗口工作,優(yōu)質服務,把轄區(qū)四鎮(zhèn)群眾辦理戶口、身份證等服務工作做好,以“人民滿意”為宗旨,為群眾提供良好的服務條件,并強化接處警工作,做到快速反應,一是對待群眾求助積極主動,熱心解決;二是對待群眾報案責任心強、快結快處,杜絕“門難進、面難看、話難聽、事難辦”和“冷、硬、橫、推”等現(xiàn)象,進一步落實便民利民措施。
            8、同時,今年加強對我轄區(qū)的“治保會”進行不定期的培訓,以促進轄區(qū)治安秩序的良好發(fā)展。
            9、認真做好安全保衛(wèi)工作,落實好轄區(qū)黨政部門、金融單位、重點企業(yè)等大型活動的安全保衛(wèi)工作,確保無重大事故或案件發(fā)生。
            三、以《派出所等級評定辦法》為標準,抓好工作,使派出所上一個新的臺階。
            1、組織學習、認真領會,落實責任。
            組織全所民警學習《公安派出所等級評定辦法》的實施細則,明確工作內容及重心,進一步細化工作,把等級評定落實每個民警。在年,使派出所評定能上一個新臺階。
            2、抓好檔案管理工作。
            用對歷史負責,服務現(xiàn)實斗爭的態(tài)度抓好檔案工作,注意平時檔案的收集,積累和整理,充分做到不留死角,安全入庫,而且分類正確,期限準確,保管完好,3、積極開展警民共建活動。一是搞好警企、警校的共建活動;二是開展扶貧送溫暖和“四走進”活動,進一步密切警民關系,我所繼續(xù)幫助轄區(qū)的兩個特困戶,用實際行動樹立起新時期人民警察的良好形象。
            4、對治保人員進行培訓,大力開展群眾工作,充分發(fā)揮治保人員協(xié)助轄區(qū)派出所的治安工作。
            5、實行警務公開,接受群眾的監(jiān)督。讓群眾給我們自己打分,做到讓人民滿意。
            年,我所的工作任重道遠,全體民警一定齊心協(xié)力,團結在所領導一班人周圍,在縣局黨委領導的指導下,盡心盡職,努力拼搏,開拓進取,切實保一方平安,為真正做到為人民服務而努力奮斗,力爭實現(xiàn)即定的工作任務和目標。