總結是對過去一段時間內(nèi)的工作、學習或生活進行回顧和總結的一種方式。提前規(guī)劃寫作總結的時間，確保有足夠的時間思考和整理，以獲得更好的寫作效果。以下是一些總結范文，其中包含了不同領域和主題的總結樣例。
街道組織工作總結篇一
20xx年，我局（辦）在縣委、縣政府的正確領導和市經(jīng)合辦的精心指導下，始終堅持以科學發(fā)展觀為指導思想，按照縣委、縣政府提出的“加快轉型發(fā)展、實現(xiàn)跨越崛起”工作要求，努力夯實工作基礎，積極推進載體創(chuàng)新，強化優(yōu)質(zhì)服務措施，積極開展招商選資、加強區(qū)域合作、實現(xiàn)內(nèi)外平陽人互動發(fā)展、深化山海協(xié)作，推進對口支援等工作,較好地完成了年初確定的各項目標任務。
一、20xx年工作回顧。
20xx年，市委、市政府下達我縣招商引資預期目標為：省外溫商回歸引進到位資金11.5億元。截止10月份，省外回歸引進項目共36個，其中新建項目11個，續(xù)建項目25個，重大產(chǎn)業(yè)項目8個，省內(nèi)產(chǎn)業(yè)轉移項目1個，省內(nèi)產(chǎn)業(yè)轉移到位資金1100萬元，總投資43.21億元，完成省外回歸引進項目到位資金13.968億元，完成市定全年目標任務的139.68%，完xx縣定全年目標任務的116.40%，排名全市第二位。
一是完善招商機制。建立責任機制，年初制定出臺了《xx縣支持平商創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新促進平陽發(fā)展目標責任制考核辦法（試行）及實施細則》，實行招商選資工作單項考績；健全優(yōu)惠政策，出臺《關于進一步做好招商引資、持續(xù)擴大民間投資工作的意見》、招商引資“1+x”優(yōu)惠政策體系；加強項目管理，制定出臺《xx縣招商引資項目管理辦法（試行）的通知》，梳理包裝招商引資項目共311個，并確定78個為招商引資重點包裝項目，形成“建成一批、刷新一批、充實一批”的項目庫良性循環(huán)機制；強化推進機制，制定《xx縣重點簽約項目任務分解表》，建立重點簽約項目推進情況每周周報、每半月聯(lián)席協(xié)調(diào)、每月分析推進的工作機制。二是拓寬招商渠道。
（五）展會招商。組織參加世界溫州人大會、西洽會、哈洽會、浙洽會、廈投會、海交會等大型展會，大力推介我縣重點項目。三是狠抓項目推進。截止10月份，我縣14個重點簽約項目中,3個項目已經(jīng)供地、開工，2個項目已經(jīng)運營，5個項目已簽訂正式協(xié)議，2個項目即將正式簽約并進入招投標，其余4個項目正在加快前期對接。
具體情況如下：
（2）萬全都市生態(tài)農(nóng)業(yè)科技園一期、南雁開心農(nóng)場項目已開始運營；
（4）山門五星級酒店、南雁養(yǎng)生旅游項目已完成初步方案設計和前期土地政策處理，銀泰城綜合體項目已達成初步合作意向。四是開展“送政策”服務。根據(jù)《關于組織開展為浙商“送政策”服務活動的通知》（浙商促進辦〔20xx〕18號）文件精神，我縣于5月初開始，在全縣范圍內(nèi)組織開展了為平商“送政策”服務活動。共梳理23個優(yōu)質(zhì)招商項目，編制20xx年《平陽招商選資項目推介書》，制定《平陽招商選資政策指南》，通過郵政信函、電子郵件等方式，向溫州商會（平陽分會）和省外平商企業(yè)發(fā)放資料500多份，切實發(fā)揮政策在推動平商創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新促進平陽發(fā)展中的效應。
二、內(nèi)外平陽人互動工作深入開展。
一是健全工作機制。研究制定《關于進一步加強異地平陽商會建設的實施意見》，進一步明確在外平陽人和在外商會管理、聯(lián)系、服務等方面的工作，確立了縣領導聯(lián)系在外商會制度，開展在外平陽人和在外商會的評價活動，推動內(nèi)外平陽人互動工作的進一步開展。二是完善信息庫建設。著力開展新一輪在外工商界人士大面積普查工作，完成新版（第三版）在外平陽人通訊錄編印工作，及時更新在外人士的信息，為工作上的縱向和橫向聯(lián)系提供了寶貴的信息資源。三是加強聯(lián)絡交流。先后組織承辦了在外工商界人士酒會、在外平陽人新春聯(lián)誼會和在溫平陽籍領導干部新春酒會等活動；開展了縣領導節(jié)日慰問在外人士代表及參加多地商會換屆和年會活動，今年指導新成立1家在外平陽商會，進一步加強了與在外平陽人的溝通交流。四是營造互動氛圍。配合宣傳部開展在外平陽人之商行天下欄目出訪和采訪活動，樹立了在外平陽人的良好形象；配合組織部開展在外平陽商會的黨建調(diào)查和指導工作，完善在外平陽商會黨組織建設；與縣殘聯(lián)聯(lián)合發(fā)動在外平陽商會慈善助殘愛心助學倡議，并取得實際效果；推薦2個在外平陽籍企業(yè)家參加xx市十大在外優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)青年評選并順利當選，積極營造了良好的互動氛圍。五是提高在外平陽人士政治待遇。積極邀請部分在外成功人士參政議政，推薦并獲通過的縣人大列席代表22人，參與人數(shù)歷年之最。六是積極實施“衣錦還鄉(xiāng)”工程。根據(jù)縣委縣政府文件精神，今年完成了縣政府駐四川招商聯(lián)絡處機構的.設立，并聘請商會會長為聯(lián)絡處主任，同時上海、北京等工作聯(lián)絡處也在籌建中；多次組織由縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)有關領導和相關部門參加的對省外平陽人的經(jīng)濟考察調(diào)研活動，以鄉(xiāng)情親情感召他們回鄉(xiāng)投資。
三、國內(nèi)經(jīng)濟合作交流日益頻繁。
一是積極參與國內(nèi)重大經(jīng)貿(mào)活動。我局（辦）積極組織了4家我縣企業(yè)參展“西洽會”、“海交會”、“渝洽會”、“西博會”等國內(nèi)經(jīng)濟交流活動；推薦并組織了我縣10位企業(yè)客商作為嘉賓赴寧波參加“海恰會”系列活動，宣傳我縣的產(chǎn)業(yè)、投資環(huán)境，促進了我縣的對外開放工作。二是積極做好接待考察和服務指導工作。主動深入開展西部地區(qū)平陽籍企業(yè)家情況調(diào)查，今年共推薦1家在外平陽籍企業(yè)“阿克蘇大自然棉業(yè)有限公司”參與西部大開發(fā)省財政貼息資金的申請，并主動做好多批次經(jīng)貿(mào)團來訪接待工作和出訪考察的對接工作，積極培育區(qū)域經(jīng)濟合作的渠道和層次，尋找我縣優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)更大的市場空間。
四、雙對口和山海協(xié)作工程穩(wěn)步開展。
一是做好對口地區(qū)互訪及援助工作。完成四川藏區(qū)“兩州一縣”幫扶資金的籌集并落實對口支援幫扶資金共35萬元，其中對口幫扶四川xx縣20萬元，對口支援重慶涪陵15萬元。促成由雷文多副縣長帶隊的黨政代表團赴雙對口地區(qū)考察互訪，并為重慶xx區(qū)珍溪鎮(zhèn)帶去了30萬元項目幫扶資金。二是積極推進山海協(xié)作工作。今年與xx市共達成4個合作項目，強化了兩地間產(chǎn)業(yè)項目的合作，為村居、企業(yè)和社會團體間搭建了協(xié)作交流的平臺；舉辦山海協(xié)作勞動力轉移培訓共500人，實現(xiàn)勞務輸出200人，落實山海協(xié)作新農(nóng)村建設項目共58個，結對助學20人，同時對山海協(xié)作幫扶資金落實使用情況實行全方位的指導與監(jiān)督；組織xx縣錦繡花邊廠、xx縣超平皮革有限公司、xx縣知照圍巾廠三家企業(yè)參加18屆義烏國際小商品博覽會，開展山海協(xié)作項目推介。
五、機關自身建設不斷強化。
一是完善干部管理制度。梳理和完善了《會議制度》、《學習制度》、《公車管理制度》、《考勤和請銷假制度》等匯編文件，對干部日常上下班實行指紋打卡考勤，進一步促進干部管理科學化、制度化、規(guī)范化。二是深化干部學習制度。根據(jù)年初制定的學習計劃，深入學習了黨的十七屆六中全會、縣第十二次黨的代會、十八大等重要會議精神，積極開展了“解放思想、敢于擔當，保持共產(chǎn)黨的先進性和純潔性”主題教育、“我們的價值觀”大討論、向吳斌學習、創(chuàng)建“五型機關”等活動。三是落實干部廉潔責任制。制定并印發(fā)《20xx年黨風廉政建設責任制工作細則》，明確細分了廉政建設責任，落實了組織領導和責任分工，并與各科室簽訂了責任書，開展黨風廉政責任制考核，全面推進廉潔機關建設。
回顧一年的工作，我局（辦）在各項工作上雖然取得了一定成效，但較縣委、縣政府的要求還有一定的差距,主要表現(xiàn)在：招商引資方式需進一步創(chuàng)新、內(nèi)外平陽人互動機制需進一步完善、國內(nèi)經(jīng)濟合作交流領域需進一步拓寬、山海協(xié)作關系需進一步深化、雙對口工作需進一步加強。
20xx年，我局工作的總思路和舉措是：全面貫徹落實科學發(fā)展觀及十八大會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，立足提高招商量與質(zhì)的雙重突破，優(yōu)化招商載體和引資結構，加強對外宣傳推介，精心構筑引資平臺，努力引進一批符合平陽產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的招商項目，為平陽實現(xiàn)轉型發(fā)展、跨越崛起而不懈努力。
（一）全方位開展招商選資工作。
一是健全工作機制，強化基礎工作。建立健全招商引資項目推介、準入考察評審、績效評估、責任考核、招商引資“1+x”優(yōu)惠政策等一系列規(guī)范政策體系，建立招商引資項目“掛牌摘牌”機制，切實發(fā)揮招商引資對縣域經(jīng)濟發(fā)展的推動作用；完善縣領導分地域聯(lián)系制度，充分發(fā)揮在外商會、在外華僑的網(wǎng)絡優(yōu)勢和橋梁作用，大力引進平商回歸項目；結合以平引外和招商引資“一號工程”，加強對大型央企、知名房企、國內(nèi)外500強企業(yè)的招商工作，積極擴大民間投資，確保完成省外平商回歸資金15億元，力爭25億元。二是創(chuàng)新招商方式，推進實施代理招商。在推進產(chǎn)業(yè)招商、項目招商、親情招商、以商招商、中介招商的同時，大力推行代理招商，推進招商引資市場化運作。主動借力內(nèi)外有關商會、外商投資企業(yè)協(xié)會，專業(yè)的代理機構、在平有較大投資項目或長期合作關系的外來投資者和友好人士，開展招商引資、引薦，宣傳介紹平陽投資環(huán)境、優(yōu)勢及優(yōu)惠政策，實行招商引資有償代理服務,進一步掀起全域全員招商熱潮；三是狠抓大項目建設，推進大開發(fā)大發(fā)展。堅持政府主導，強化大項目謀劃、包裝和儲備，充分發(fā)揮市場主體作用，著力放大和提升項目運作能力；強化領導掛帥，建立領導掛鉤聯(lián)系重大項目機制，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)解決要素保障、政策處理等問題，促進大項目建設提速提效；建立完善項目責任體系，把大項目建設情況作為“互看互學”、“互學互比”的重點內(nèi)容，強化督查考核，形成奮勇爭先的良好局面。四是完善項目包裝，強化項目推介力度。完善動態(tài)項目庫建設，精心包裝一批成熟商住地塊，加大土地推介出讓力度，通過招商網(wǎng)站、推介會、在外商會聯(lián)絡處、投資洽談會等載體進行宣傳，為擴大民間投資項目包裝奠定基礎，做到項目等待資金、項目對接資金。
（二）鼓勵在外平陽人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
一是全力組織好20xx年在外平陽人士新春聯(lián)誼會。認真細致地組織好20xx年在外人士新春聯(lián)誼會，借助新春聯(lián)誼會的宣傳平臺，積極開展親情招商，鄉(xiāng)情招商，以商招商等活動。二是積極指導在外平陽商會的成立。在平陽籍人士相對集中的地方，引導他們成立平陽人自己的商會，健全商會黨的組織建設，并依托商會成立招商聯(lián)絡處。三是積極引導、鼓勵在外人士回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。充分發(fā)揮我局（辦）的政府職能，組織縣領導和有關部門赴外地召開在外人士座談會，考察在外平陽籍企業(yè)，增進相互信任和了解，宣傳推介我縣招商項目，引導、鼓勵在外人士回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
（三）提升山海協(xié)作和區(qū)域經(jīng)濟合作實效。
一是國內(nèi)經(jīng)濟交流合作聯(lián)動發(fā)展。積極組織企業(yè)參與“西洽會”、“海交會”等重要展會，展示平陽企業(yè)風采，提升產(chǎn)品知名度，拓展市場空間，為構建營銷網(wǎng)絡奠定良好基礎；落實財政貼息補助政策。按照年度計劃，完成財政貼息項目的會審和資金下達工作，重點做好申報浙江省參與西部大開發(fā)財政貼息資金的項目篩選和準備工作，積極鼓勵企業(yè)“走出去”發(fā)展。二是“山海協(xié)作工程”合作共贏。按照政府推動和市場運作相結合的原則，制定優(yōu)惠政策，創(chuàng)新工作方式，把“山海協(xié)作工程”融入到“西洽會”、“海交會”、“渝洽會”、“西博會等展覽會中，為欠發(fā)達地區(qū)構筑“山海協(xié)作工程”合作平臺；引導欠發(fā)達地區(qū)以優(yōu)勢資源、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為依托，積極主動與樂清等發(fā)達地區(qū)開展來料加工等方面的合作，努力形成一批產(chǎn)業(yè)鏈，做大產(chǎn)業(yè)規(guī)模，提升產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，實現(xiàn)自身建設發(fā)展。三是對口支援工作鞏固發(fā)展。主動與對口支援地區(qū)進行互訪對接，積極邀請黨政代表團來我縣考察訪問，逐步建立健全定期反映匯報工作機制；充分發(fā)揮對口支援平臺優(yōu)勢，加快推進各類培訓工作，全面加強雙對口地區(qū)人才隊伍建設，提升社會就業(yè)整體水平；引導和鼓勵在外平陽人和平陽籍大企業(yè)參與到雙對口地區(qū)的經(jīng)濟和社會建設中。積極發(fā)展旅游開發(fā)、農(nóng)副產(chǎn)品加工、勞務合作等主導產(chǎn)業(yè)，開創(chuàng)雙對口地區(qū)建設發(fā)展新局面。
街道組織工作總結篇二
從嚴落實街道基層黨建巡查制度，開展常態(tài)化黨建巡查，對各基層黨組織的黨建工作開展情況進行全面巡查，列出存在問題，由各黨組織在規(guī)定時間內(nèi)反饋整改情況，做到巡查到位、分析到位、整改到位。穩(wěn)步推進，按時完成9個村社超大支部升格及補選工作，切實強化各基層黨組織的引領力。針對后進黨組織嶺下葛村黨支部存在的問題，開展專題研究，對癥下藥，制定整改方案，組建幫扶團隊，扎實推進后進黨組織工作。開展農(nóng)村黑惡勢力和宗族勢力干擾、宗教勢力滲透蔓延等風險隱患排查和防范化解，全街道清理三類村干部人員9名。實行不稱職村干部停職教育。對政治不過硬、崗位不勝任、長期不在崗、工作不作為、辦事不規(guī)矩、群眾不滿意的村干部安置規(guī)定和程序暫停其職務，去年以來，共停職了5名村干部。
街道組織工作總結篇三
2008年，我街的黨建工作在區(qū)委組織部的正確指導下，在街黨工委、辦事處的堅強領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，牢固樹立科學發(fā)展觀，按照加強黨的執(zhí)政能力建設和黨的先進性建設的要求，堅持“穩(wěn)定、團結、發(fā)展、和諧”的工作思路，以“講黨性、重品行、作表率”加強組織部門自身建設為主題，以加強各級領導班子建設、鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果為重點，進一步強化服務意識，搶抓機遇，求真務實，改革創(chuàng)新，統(tǒng)籌兼顧，扎實推進了各項工作，為加快紗帽街經(jīng)濟又好又快發(fā)展，為構建“和諧紗帽”提供了堅強的思想、組織、作風和制度保證，現(xiàn)將一年來的工作匯報如下：
一、強化目標管理，狠抓理論學習，切實加強領導班子執(zhí)政能力建設。
1、實行科學考核標準，量化目標管理。年初，我們在總結過去經(jīng)驗的基礎上，按照村、社區(qū)、部門分塊認真制訂了《黨支部目標管理責任書》，目標責任書涵蓋了組織建設、廉政建設、信訪工作、精神文明建設等4個方面。同時，用科學的目標管理方法，將基層黨建工作以具體的數(shù)字目標加以實踐、實行百分制考核，年終將目標的完成情況與干部的工資直接掛勾，與干部的政績和使用掛勾。
2、嚴格落實黨建責任制，加大工作力度。我們用制度的形式了明確了街黨工委書記與分管副書記各自的職責，街黨委書記是街黨建工作的第一責任人，對全街黨建工作負總責；分管副書記是街黨建工作直接責任人，負責全街黨建工作的具體實施。黨工委每年召開黨建工作專題會不少于2次，建立了黨委成員黨建工作聯(lián)系點制度，每月至少用4-5天時間下到基層研究指導工作，組織對各基層黨組織落實責任制情況進行了督促檢查，研究解決存在的問題，進行具體指導；建立了領導干部信訪接待制度，保證每天至少有一名黨政領導負責信訪接待工作，辦公室派專人做好登記。
3、認真落實學習制度，提高自身素質(zhì)。制定了全街干部教育培訓五年規(guī)劃，建立和完善了領導干部學習培訓登記制度，認真落實了黨工委中心組學習制度、“三會一課”等制度。全年街黨工委中心組集中學習8次。根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一安排部署，采取收看現(xiàn)代遠程教育、領導上黨課、組織宣講團、參加培訓班、個人自學等各種形式，組織了全街近2000多名黨員開展了學習實踐科學發(fā)展觀的活動，扎實開展了黨的十七屆三中全會學習教育活動。同時，積極參加了上級組織的黨務和其他各類業(yè)務理論培訓班，認真學習了農(nóng)村相關政策和法律法規(guī)，通過各種形式的教育培訓，領導班子和干部隊伍整體素質(zhì)明顯提高。
4、健全科學的領導機制，提高執(zhí)政能力。按照中央對各級領導班子提出的“政治堅定、務實求真、開拓進取、勤政廉政、團結協(xié)作”的要求，街黨工委進一步健全和完善了各項規(guī)章制度，開展了以“學習風氣好、團結協(xié)作好、作風形象好、勤政廉政好、工作業(yè)績好”為主要內(nèi)容的“五好”街道工委創(chuàng)建活動。街黨工委堅持民主集中制原則，堅持黨委集體領導和個人分工相結合的工作原則和工作程序，重大的事情、事關原則的問題都由黨工委集體研究,在新農(nóng)村建設、項目建設等重大決議上，街黨工委盡可能最大限度地集思廣益，博取眾長，使黨工委的決策在民主的基礎上進行集中，達到更加科學、合理、符合實際。今年召開班子民主生活會2次,通過民主生活會，大家認真查擺思想和工作上的不足,并制定了整改措施，促進班子執(zhí)政能力不斷提高。
二、轉變機關作風，加強思想教育，不斷提高黨員干部隊伍整體素質(zhì)。
1、加強機關黨建工作。今年，我們一是對機關三個支部的書記和委員進行了學習培訓，建立健全了機關各支部的制度建設。二是緊密聯(lián)系自身工作實際和業(yè)務特點，結合街黨工委、街辦事處的中心工作，深入開展爭創(chuàng)“學習型、服務型、創(chuàng)新型、節(jié)約型”機關活動，堅持服務經(jīng)濟、服務基層、服務群眾。結合駐村聯(lián)系點工作，要求每名機關黨員至少要聯(lián)系一戶農(nóng)村貧困家庭，每月走訪群眾不少于4戶，切實下到基層，為群眾解決實際困難。通過活動的開展，使機關部門的工作作風得到進一步轉變，服務群眾、服務經(jīng)濟建設的意識得到增強，群眾的滿意度也在提高。
2、狠抓機關作風建設。為了進一步加強機關作風建設，提高工作效率，街黨工委加大了對“三會一課”制度的貫徹落實力度。我們以支部為單位，充分利用晚上，節(jié)假日休息時間，對機關黨員干部進行認真深刻的思想教育。街黨工委成員帶頭參加學習，學習以《黨章》、《紗帽街機關工作人員手冊》、《公務員法》、文明禮儀知識、市、區(qū)、街各級紀委文件為主要內(nèi)容，以學習促作風轉變，以學習促工作落實。
3、做好黨員發(fā)展工作。我們嚴格按照黨員發(fā)展的十六字方針，做好新形勢下的黨員發(fā)展工作，推行發(fā)展黨員工作推薦制、公示制、票決制和責任追究制，以堅持標準，保證質(zhì)量為核心，以在生產(chǎn)、工作一線和青年、婦女中發(fā)展黨員作為工作重點，重視在非公有制企業(yè)和外出務工人員和“兩新”組織中發(fā)展黨員。今年上半年共培養(yǎng)入黨積極分子74名，17名入黨積極分子發(fā)展為預備黨員，23名預備黨員按期轉為正式黨員。同時，街黨工委高度重視和加強對新黨員的教育培養(yǎng)工作，6月15日，街黨工委舉辦了一次入黨積極分子培訓班，請區(qū)委黨校的老師為積極分子上了一次黨課，通過學習，他們的政治覺悟和思想素質(zhì)有了進一步提高。
三、加強基礎建設，強化服務職能，切實加強黨的基層組織建設。
（一）加強農(nóng)村黨建工作。今年，我們圍繞社會主義新農(nóng)村建設，不斷深化“雙學雙培雙帶”活動，以村黨組織換屆選舉、“五好”黨支部創(chuàng)建工作、村支部書記“領頭雁”計劃等活動和項目為抓手，繼續(xù)推進和扎實開展了各項工作。
1、今年全街9個行政村，積極申報農(nóng)村“五好”村級黨組織。在工作中，我們重點抓了黨支部班子建設、黨員隊伍建設和制度建設，各項規(guī)章制度建立并上墻，在今年的黨員隊伍建設工作中，我們充分發(fā)發(fā)揮村級組織辦公場所的作用，利用遠程教育系統(tǒng)，開展各種形式的培訓學習活動，通過學習培訓，極大的提高了基層黨員干部隊伍的政治理論素質(zhì)、工作能力水平。
2、積極開展周家河村的典型宣傳工作。12月4日，省委副書記、市委書記楊松同志調(diào)研周家河村時指出，要加大宣傳和支持發(fā)展的力度，把周家河村建設成為全市產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，集約化、規(guī)?；?jīng)濟的示范村。街黨工委、辦事處非常重視此項工作，周密部署，強化領導。一是初步總結了周家河村近幾年來的成功做法，制作了反映周家河村變化的圖片展；二是制定了村級發(fā)展整體規(guī)劃，認真研究了產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整的發(fā)展思路；三是實行以獎代補，認真落實了果樹補貼資金；四是同市、區(qū)各職能部門聯(lián)系，加強項目申報工作。通過前期各項工作，取得了比較好的成效。
3、認真組織了第七屆村委會換屆選舉工作。通過精心組織，周密安排，嚴格程序，堅持在各個環(huán)節(jié)做細做實，確保了村級組織換屆選舉和諧、規(guī)范、有序進行。周家河村村委會實行一票制、黨支部實行公推直選試點，12月5日，全街的村級換屆選舉工作圓滿結束.全街10個村均順利完成換屆選舉工作，依法選舉產(chǎn)生了一批素質(zhì)優(yōu)良，結構合理，群眾公認的新一屆村級兩委會班子成員。選出了村兩委會干部46名，其中，村黨支部班子成員39人，村委會班子成員38人，書記主任“一肩挑”8人，達到80%，“兩委會”交叉任職的29人；高中以上學歷30人，占64％；女性10人，占21％；35歲以下8人，占17％。
4、在“雙學雙培雙帶”工作中，街黨工委先后組織200多名黨員干部和群眾代表到外地進行考察學習，讓他們開闊眼界、增長見識、明晰思路，增強自己富和帶領群眾富的信心和勇氣。今年，全街有8名致富能手加入黨組織，培養(yǎng)積極分子10人。我街陡埠村科技致富帶頭人李緒橋同志，經(jīng)過幾年培養(yǎng)，今年7月光榮的加入了黨組織，成為一名預備黨員。幸福村的養(yǎng)豬專業(yè)戶，黨員“雙帶”標兵胡臘嬌同志經(jīng)過培養(yǎng)，順利當選村支部委員。周家河村黨支部書記王傳林自主創(chuàng)業(yè)開辦了第一家農(nóng)民旅行社，還承包6000千多畝魚池進行特種養(yǎng)殖，帶動一大批漁戶。在黨員“雙帶”工作中，先后涌現(xiàn)出李友生、張道偉、江賢祥等一大批“雙帶”示范黨員，他們在帶頭致富的同時，積極探索幫扶措施，為貧困戶當起了“代理家長”，形成了各具特色、上下聯(lián)動、富有實效的黨員“雙帶”活動新格局。
（二）加強社區(qū)黨建工作。今年，我們以社區(qū)黨建“三大行動”和“五好”黨組織創(chuàng)建活動為基礎，切實加強了社區(qū)黨建工作，強化了社區(qū)服務職能。
1、社區(qū)組織建設進一步加強。全街7個社區(qū)均是黨組織書記和居委會主任“一肩挑”，7個支部書記中，大專以上學歷6人，35歲以下2人，35-50歲的5人。社區(qū)干部總體呈現(xiàn)文化素質(zhì)高，專業(yè)化程度強，結構合理的特點，進一步鞏固了黨在城市工作的組織基礎，密切了黨群、干群關系。2008年，成立了社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會，開展了成立社區(qū)黨總支部試點工作，標志著我街社區(qū)黨建工作邁上了新的臺階。
2、“五好”黨組織創(chuàng)建工作效果明顯。通過近兩年進一步加強和鞏固的社區(qū)“五好”黨組織創(chuàng)建工作，全街七個社區(qū)支部都達到了“五好”支部標準，社區(qū)黨組織設臵更加合理，社區(qū)黨員學習教育，下崗、流動黨員管理登記，社區(qū)辦公活動場所建設等工作都取得了較大提高，社區(qū)黨組織的管理和服務水平上了一個臺階，黨組織的各項工作均取得實質(zhì)性轉變。
3、深入開展社區(qū)黨建“三大行動”。為切實做好服務黨員、服務群眾的工作，街及社區(qū)成立了黨員活動服務中心8個，全街7個社區(qū)共有吳天祥小組34個，08年社區(qū)“吳天祥小組”共為社區(qū)居民做好事80多件，結隊幫扶困難群眾35對，化解各類矛盾糾紛54起，為困難群眾捐款捐物總價值68700多元。全街共有黨員再就業(yè)服務中心7個，今年加大了對下崗失業(yè)黨員再就業(yè)工作的幫扶力度，共培訓下崗職工470人次，實現(xiàn)下崗職工再就業(yè)15名，樹立雙帶典型9名。全街在職黨員進社區(qū)行動效果明顯，區(qū)建設局、區(qū)城管局、區(qū)水務局、區(qū)計生委、區(qū)自來水公司等一些單位在職黨員為社區(qū)建設中提供了大量人力和物質(zhì)幫助，起到了黨員的先鋒模范帶頭作用。
4、黨員安家工程順利完成。我們通過摸底調(diào)查、上門走訪、黨員到社區(qū)報到等程序，將一千多名區(qū)直破產(chǎn)、改制企業(yè)黨員正式黨員組織關系轉入我街七個社區(qū)黨支部，并對一千多安家黨員進行了個人信息的重新錄入登記，在綠苑路社區(qū)黨支部進行試點，成立黨總支部，黨總支部下設4個黨支部。為這些黨員能夠過上正常的組織生活，參加支部活動與參與社區(qū)建設起到了積極的推動作用，取得了很好的成效。
（三）加強流動黨員管理工作。制定了紗帽街流動黨員管理辦法，我們重點開展了成立“外出流出黨員黨支部”的前期調(diào)查摸底工作。我們利用春節(jié)流動黨員返鄉(xiāng)時機，主動上門對流出黨員進行看望慰問，詳細了解他們在異地的工作和學習情況，摸清了十幾名流出黨員的基本情況。下一步，我們利用流出到江蘇的黨員比較集中的特點，在江蘇成立一個“流出黨員黨支部”。目前，支委會成員已經(jīng)基本確定。
四、加強組織，精心安排，認真開展慶祝建黨87周年活動。
今年“七一”前后，街黨工委以“謳歌黨的豐功偉績，回顧黨的光輝歷程”為主題，舉行了七大活動歡慶“七一”?；顒觾?nèi)容豐富、形式多樣。
一是表彰先進樹典型。7月1日，紗帽街召開表彰大會，大會表彰了5個先進基層黨組織和46名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，宣傳了他們的先進事跡，號召廣大黨員干部向他們學習。同時，會上進行了入黨宣誓活動，17名新發(fā)展的預備黨員在莊嚴的黨旗下進行宣誓，為他們的人生又翻開了新的一頁。
二是上黨課回顧黨的光輝歷程。七一前后，各基層支部都認真組織支部黨員開展了一次黨課學習活動。街黨工委書記羅良金為全街黨員干部集中上了一堂題為《始終保持黨的先進性，加強和改進機關工作作風》的黨課。各基層黨支部還組織學習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育相關文件、黨章等政策及理論知識，回顧了黨的光輝歷程；有的支部組織黨員觀看《張思德》、《孔繁森》、《鄭培民》等電影專題片，舉辦了向身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學習的事跡報告會。通過各種形式的黨課活動，增強了基層黨組織的凝聚力。
三是組織一次“黨員奉獻日”活動?！捌咭弧鼻昂?，各基層黨組織結合“玉米節(jié)”和文明創(chuàng)建活動，根據(jù)自身特點，認真組織一次黨員服務群眾活動。一是開展一次義務勞動，組織黨員清理衛(wèi)生死角，美化生活環(huán)境；二是組織開展黨員送科技、送文化、送健康活動，組織開展黨員接待日活動，開展科技、醫(yī)療、社會保障、困難救助、法律等咨詢活動，為民辦實事、解難題。各單位黨組織負責人和黨員干部帶頭參加黨員奉獻日活動。
四、開展一次“黨內(nèi)關懷”活動?！捌咭弧鼻昂?，紗帽街黨政領導帶著黨的溫暖和節(jié)日的問候，走訪慰問了貧困黨員和一批離退休老黨員干部，并為他們送去慰問金和食用油、水果等物質(zhì)。同時，各黨（總）支部組織黨員深入到年老體弱黨員，困難老黨員、下崗失業(yè)黨員以及流動黨員家中開展多種形式的關懷扶助活動，與他們談心交流，了解他們的生活狀況，帶去黨組織的關懷和問候。
五、組織一次黨員組織生活會活動。各單位以支部為單位召開一次專題組織生活會，對黨員進行一次民主評議，認真開展批評和自我批評。組織黨員領導干部與全體黨員和入黨積極分子學習體會交流，增強廣大黨員的黨員意識，牢記黨的宗旨，增強黨員工作能力，發(fā)揮黨員生產(chǎn)、工作、學習和社會生活中的先鋒模范作用，增強黨員的榮譽感、責任感和使命感。
六、開展一次交納“特殊黨費”活動。四川汶川發(fā)生特大地震災害后，全街廣大黨員心系災區(qū)的人民群眾。為了發(fā)揚“一方有難、八方支援”的精神，紗帽街各級黨組織認真組織了黨員交納“特殊黨費”活動，向災區(qū)人民伸出援助之手，奉獻愛心，為受災地區(qū)捐款、捐物達4萬元，支援災區(qū)抗震救災工作。
七、組織豐富多彩的文藝活動。
七一前后，各基層黨支部結合各自實際，開展一次具有本單位、本行業(yè)特色的文體活動，7個社區(qū)黨組織開展慶“七一”夏季納涼晚會，表演了一系列等歌頌黨、贊揚祖國的節(jié)目，吸引了近萬名群眾觀看。演出群眾通過載歌載舞的形式，表達了對黨的熱愛之情。文體活動內(nèi)容豐富、形式多樣、健康文明、積極向上，極大的豐富了黨員、群眾的業(yè)余生活，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
五、積極配合，扎實主動，認真完成組織部門交辦的各項工作任務。
今年，我們在認真抓好黨建各項重點目標工作任務的同時，認真落實上級組織交辦的其他各項工作任務。一是認真落實了老干部、離退休干部工作，全部落實了老干部政治、生活待遇，退休干部“兩費”落實到位。三是加強了人才隊伍建設。認真開展了新農(nóng)村建設實用人才調(diào)研工作，建立了黨政人才、專業(yè)技術人才、鄉(xiāng)土拔尖人才、農(nóng)村實用人才數(shù)據(jù)庫，登記備案率達到了100%。今年新調(diào)入1名省委選調(diào)的大學生，有4名村官經(jīng)組織部門安排，分別在我街陡埠、周家河、通津、幸福4個村任職，為機關、村黨支部工作注入了新的活力。，四是認真完成了信息調(diào)研、黨費收繳、材料報送等各項常規(guī)性工作。各黨支部組織黨員學習了中組部關于加強黨費收繳的有關規(guī)定，結合我街實際，制定了黨費收繳的標準及要求，08年共收繳黨費25648元。
回顧我街今年的黨建工作，雖然取得了一定的成績，但是在某些方面還存在一些問題和不足，基層黨建工作創(chuàng)新力度不夠，開拓意識不強，少數(shù)基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力不強，個別黨員工作積極性不高，黨性和思想覺悟有待加強，這些問題，都有待在今后的工作中不斷加以改進，爭取促使我街的黨建工作再上一個新的臺階。
2009-2-26。
街道組織工作總結篇四
今年以來，我們武裝部在鎮(zhèn)黨委政府和上級軍事機關的正確領導下，圓滿順利地完成了上級賦予的各項工作任務，得到了各級領導的多次贊賞，開起了xx武裝工作的新局面。其主要特點以下幾點：
按照突出重點、整合資源、規(guī)范組建的原則，我們對92個村級民兵連進行了重新編組整合，從而使隊伍更符合拉得出、用得上、起作用的最佳要求，今年共出隊普通民兵1389人，入隊797人，為xx的民兵隊伍增添了新鮮血液。在基干民兵隊伍方面，我鎮(zhèn)集中了鎮(zhèn)駐地優(yōu)秀民兵編入應急分隊，為平時的應急拉動打下良好的工作基礎。
二、兵役工作。
按照一季征兵全年準備的總要求，我鎮(zhèn)今年抓住了一個早字，在5月份就開始聯(lián)合公安、教育和衛(wèi)生等部門，通過網(wǎng)絡查詢實人認證等手段對全鎮(zhèn)726名適齡青年進行了兵役登記，另外有23名在外求學的xx學子通過網(wǎng)上登記的方式給我們進行了聯(lián)系。超額完成了市部下達的任務，為全年的`征兵工作打下了堅實的基礎。在10月以來開展的征兵工作中，我鎮(zhèn)首先在宣傳發(fā)動上做足了工作，在鎮(zhèn)黨委政府的大力支持下，撥?？钤谥饕缆泛玩?zhèn)駐地張貼過路布標40余幅，在前村路口專門做了一個獨立超大征兵宣傳板面，各村也按照要求張貼了50-100幅宣傳標語，在全鎮(zhèn)上下掀起了宣傳征兵的熱潮，達到了征兵政策家喻戶曉、人人皆知的效果。截止目前，我鎮(zhèn)共有143名熱血青年報名參軍，目測合格93人，體檢合格65人，達到五年來報名人數(shù)、合格人數(shù)的新高，在市征兵宣傳總結會上，市領導專門表揚了我們xx鎮(zhèn)，xx武裝新形象在領導心目中留下了深刻的印象。
三、由民兵參加或參與的各項集結和訓練活動。
3月中旬我們組織30余名基干民兵參加“森林xx”建設活動，在北部山區(qū)植樹500余株。在三夏三秋安全生產(chǎn)工作中，我鎮(zhèn)民兵1000余名在生產(chǎn)一線值守50余天，保證了我鎮(zhèn)在三夏三秋生產(chǎn)期間無一例安全事故發(fā)生，得到了各級領導的一致好評。9月初，我鎮(zhèn)專門挑選13名優(yōu)秀民兵教練員圓滿順利地完成了對xx七中350名新生進行為期一周的軍訓活動，這期間得到了市教育局、xx七中領導的多次好評，達到了預期目的。今年的防汛工作，我鎮(zhèn)民兵大顯身手，6月中旬我鎮(zhèn)在戶主水庫組織了為期一周的訓練，7月份在全市各鎮(zhèn)街中率先組織防汛大演練，市部領導給予很高的評價。8月份，我鎮(zhèn)30余名基干民兵冒雨參加了市部組織的防汛大演習，圓滿順利地完成了市防汛辦下達的命令，得到了市委領導的表揚。
四、加強了民兵干部隊伍建設。
5月中旬我鎮(zhèn)92名村級民兵連指導員參加了市人武部組織的全體民兵指導員集訓活動。在這次集訓期間，雖然年齡普遍偏大，但沒有一個學員叫苦叫累，積極配合是市人武部管理服從命令聽從指揮，得到了市人武部領導的多次表揚。通過培訓我鎮(zhèn)民兵干部的整體素質(zhì)得到了全面提升。
年底前，我鎮(zhèn)武裝工作最大的任務就是完成好征兵工作，目前已進入家訪政審階段，我們一定按照有關要求，把好兵員質(zhì)量，把優(yōu)秀青年送入部隊，讓他們在軍隊建功立業(yè)，為xx爭光。
街道組織工作總結篇五
1、開展多種形式的主題教育學習活動抓黨建。街道黨工委堅持把教育學習作為提升黨員干部隊伍素質(zhì)，推進工作落實的重要抓手，對黨員干部開展分層次的、有針對性的教育學習活動。通過召開黨務工作培訓會、加強和創(chuàng)新社會管理培訓會、理論中心組學習會、基層黨組織建設年活動討論交流會等，進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)和基層組織建設年活動，并通過開展基層黨組織分類定級黨員群眾測評工作，加大群眾對黨組織的監(jiān)督。同時自“文建明工作法”學習活動開展以來，街道積極組織廣大黨員干部通過收看遠程教育先鋒在線、黨建期刊、參加學習報告會、開展讀書月活動，撰寫學習心得體會等方式，認真學習文建明同志的先進感人事跡。
2、不斷加強領導班子和黨員干部隊伍建設。街道以建設學習型黨組織為總目標，把提高領導科學發(fā)展能力作為領導班子建設的核心內(nèi)容來抓。截止目前，共發(fā)展黨員11名，轉為正式黨員17名，培養(yǎng)社區(qū)骨干、積極分子5名。在廣大黨員干部中深入開展“黨員示范崗”活動，取得了顯著成效。
3、積極開展非公企業(yè)黨建工作。街道黨工委高度重視非公有制企業(yè)黨建工作，獨立組建了境內(nèi)非公企業(yè)聯(lián)合黨支部，先將街道轄區(qū)內(nèi)有黨員的非公企業(yè)全部納入進去，目前已有10家非公企業(yè)納入到聯(lián)合黨支部，共有從業(yè)人員94人，其中黨員職工14人；其次向所有非公企業(yè)派駐了黨建指導員，目前街道共派駐了4名黨建指導員，構建了上下聯(lián)動、齊抓共管的工作機制和格局，進一步強化了轄區(qū)內(nèi)黨組織組建工作。
4、積極開展文體宣傳活動。街道黨委始終按照“全面發(fā)展、統(tǒng)籌兼顧”的原則要求，把群眾性文體活動開展作為一項重要工作來抓。今年上半年先后組織青年志愿者參加蕪湖市暨弋江區(qū)“雷鋒精神代代傳”志愿服務活動年啟動儀式、組織中醫(yī)藥高專大學生志愿者多次開展“弘揚雷鋒精神開展志愿服務”免費義診活動、組織轄區(qū)30名青年參加20**年“五四”青年節(jié)就業(yè)再就業(yè)專場招聘會等。同時通過舉辦“喜迎十八大建團90周年”黨團知識競賽活動、主辦“快樂年華”廣場篝火健身舞會、召開“學雷鋒志愿服務進社區(qū)”暨“高?！鐓^(qū)”青年志愿服務對接會、組織人員參加弋江區(qū)2012“全民健身、健康弋江”迎春長跑活動等系列活動，營造團結向上、奮發(fā)有為、朝氣蓬勃、干勁十足的良好氛圍。
5、認真抓好黨風廉政建設。召開了紀檢工作布置會議，街道紀工委書記與各社區(qū)書記簽訂了《**年黨風廉政建設責任書》。開展了“優(yōu)化作風、改善環(huán)境”效能建設活動，在全體工作人員中開展“我為效能建設獻一策”活動，上報區(qū)效能辦征文3篇，收集“獻一策”征集表35份。在廉政教育方面，開展了廉政談話及警示教育活動。對各社區(qū)書記進行集體廉政談話，并通過觀看《拒腐防變每月一課——抵制誘惑警示錄》開展警示教育活動。
按照上級要求，街道黨工委積極開展黨務公開工作，街道及各社區(qū)均開辟了黨務公開宣傳欄，分為長期公開、定期公開、及時公開，街道黨工委加大檢查指導力度，擴大黨員的知曉率、參與率，進一步推進黨務公開的深入開展。
街道組織工作總結篇六
（一）加強縣鄉(xiāng)理論中心組學習。完善縣鄉(xiāng)理論中心組學習制度,印發(fā)《縣鄉(xiāng)兩級黨委（黨組）中心組理論學習的安排意見》，制定縣鄉(xiāng)中心組學習計劃。年初以來，縣委中心組集中學習10次，學習了總書記系列重要講話精神、經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)、“四個全面”等黨和國家重大戰(zhàn)略決策，學習了中央經(jīng)濟工作會議精神，學習了自治區(qū)、市全委會暨經(jīng)濟工作會議精神，學習了全國、自治區(qū)、赤峰市“兩會”精神，領導干部春節(jié)讀書會學習了工業(yè)經(jīng)濟、農(nóng)村經(jīng)濟、社會事業(yè)、政策法規(guī)、檢查考核、依法治縣等6個專題。
（二）積極推進理論宣傳。從縣委黨校、教育系統(tǒng)、老促會抽調(diào)精干力量，組建宣講團，開展社會主義核心價值觀宣講活動，4月下旬開始，5月末結束，預計宣講46場，受眾5000人次。
（三）強化理論陣地建設。以創(chuàng)建自治區(qū)文明縣城為契機，按照“九有”標準加強打造燕京啤酒公司基層大講堂建設。
（四）豐富理論學習載體。編輯《寧城發(fā)展論壇》1期，刊發(fā)調(diào)研文章50余篇；編輯《理論學習導報》8期，摘編及刊發(fā)文章40余篇，為推進全縣經(jīng)濟社會發(fā)展建言獻策、提供參考。
街道組織工作總結篇七
一是繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。在鄉(xiāng)屬21個黨支部及黨員中深入開展了公開承諾活動。鄉(xiāng)黨委按照縣委統(tǒng)一安排，對黨組織、黨員公開承諾提出了具體的要求，承諾前深入群眾廣泛征求意見和建議，把群眾的意愿和需求作為承諾的重要內(nèi)容和依據(jù)。鄉(xiāng)黨委對下屬21個黨支部的承諾事項進行審核把關，黨支部對黨員承諾事項進行審核把關，確保承諾內(nèi)容符合實際，切實可行;在老干部黨員中開展了“四心四好、爭當四員”創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開展了深化“發(fā)揮五老優(yōu)勢”、進行四項教育”活動，重視老協(xié)，老科協(xié)，老體協(xié)工作。開展了“個十百”創(chuàng)先爭優(yōu)先進示范點創(chuàng)建活動。培植了臘元、石井、中星三個“項目建設和產(chǎn)業(yè)發(fā)展”示范點，抓好了示范點的輻射帶動作用，今年三個村種煙均在200畝以上，其中臘元村支部帶動桐古村支部打造了臘元桐古現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范片，全片種煙1200畝，預計交煙4500擔，系全市的亮點示范片。二是深入開展作風建設主題活動。把“走訪群眾聽民聲，深入基層解難題”、“知足感恩，愛崗敬業(yè)”作風建設主題活動、群眾工作站建設和“加快邵陽新寧發(fā)展大家談”活動結合起來，從鄉(xiāng)機關及部門抽調(diào)28名，xx縣直機關單位派駐的7名，共35名黨員干部組成工作小組派到17個行政村建立群眾工作站，積極開展各項工作，黨政班子成員和各工作隊員深入農(nóng)戶體察民情，了解群眾所想所需，把感情、資金，技術帶到基層，幫助所駐村解決實際問題。縣公安局駐柳山村工作組配合黨委政府解決了雙江口電站僵持一年多的農(nóng)企矛盾，對星子巖非法開采銻礦進行了一次專門整治?；顒悠陂g，全鄉(xiāng)共籌措資金萬元，慰問困難群眾120余人，解決實際問題42個，為民興辦實事35件，發(fā)展烤煙3800畝，落實雙季稻面積1700畝，創(chuàng)辦百畝雙季稻示范點3個，維修水圳5100米，維護村道組道2500米，調(diào)處矛盾糾紛23件，落實女扎手術29例，并幫助所駐村規(guī)劃了村級財務管理。全鄉(xiāng)緊緊圍繞全縣建設旅游強縣的總體目標，緊扣8個方面的突出問題和邵陽新寧xx經(jīng)濟發(fā)展的切實需要，征集“金點子”60余個，論文30余篇，并按時上交縣委宣傳部，被縣里評為先進單位。
黨員群眾學習技能，增長知識，發(fā)家致富，通過教育培訓，黨員綜合素質(zhì)得以提升，黨員的先鋒模范作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用顯著增強。
(一)、抓學習型機關創(chuàng)建，提升干部素質(zhì)。
(二)、抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革，規(guī)范站所管理。
在強化鄉(xiāng)黨委班子建設提升黨的執(zhí)政能力和工作推動力的基層，今年重點抓實了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革工作。3月16號全縣召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革會后，17日我鄉(xiāng)就召開了黨政聯(lián)席會議，傳達貫徹縣文件精神并學習了機構改革操作指南;成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長，鄉(xiāng)長為常務副組長、組織委員為副組長，班子其他領導、各辦主任為成員的領導小組;并進行認真研究，反復斟酌，按照上級規(guī)定，結合我鄉(xiāng)實際，制定了《xx鄉(xiāng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革實施方案》;按照“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的要求，以穩(wěn)定人心，保證機構改革順利推行為出發(fā)點，充分宣傳發(fā)動，開展了疏通思想，釋疑解惑的思想政治工作;搞好涉改單位人員摸底和清產(chǎn)核資工作;強化部門干部管理，要求統(tǒng)一到黨政辦簽到;研究并任命鄉(xiāng)機關內(nèi)設機構和“六個公益性站”班子成員。做到涉改單位改革后有人理事，工作能高效運轉。
(三)、抓干部隊伍管理，提升行政效能。
實行“兩片兩線”管理模式，實行片(線)長負責制，把各項工作分解到片，落實到崗，明確到人。各片、各線實行量化考核，考核結果與干部年終待遇直接掛鉤，以此激勵干部開拓創(chuàng)新、務實工作。對全鄉(xiāng)的重點工作進行了責任分解，每項工作都明確了責任人和責任領導，使人人頭上有責任，個個肩上有擔子。推行xx市“三有兩評”工作法。鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度基層組織工作總結鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度基層組織工作總結。堅持和完善民主集中制原則，建立健全黨風廉政建設和工作制度，做到了用制度管事管人。強化干部上班值班“三制”管理。即上班實行簽到制，每天上班、住宿實行當天簽到，凡不按時簽到者視為缺崗;出差、請假實行事前登記制，凡未登記的視為缺崗;督查實行當天考核制，每天由帶班領導如實考核，考核結果月底匯總通報。全年以來，我鄉(xiāng)干部職工出勤都達到了22天以上，住宿18晚的規(guī)定要求。由于制度完善，責任明確，機關干部作風明顯好轉，機關效能進一步提高，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
(四)、抓黨風廉政建設，建設節(jié)約型機關。
年初，鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風廉政建設責任分解書，把落實黨風廉政建設作為村級文明績效考核一項重要內(nèi)容。扎實開展了廉政建設宣傳教育活動，全鄉(xiāng)形成了良好的廉政教育氛圍。加大了農(nóng)村黨風廉政建設工作力度，完善村務黨務公開機制，開展了村級財務清理審計工作，強化村級財務管理。一步強化了厲行節(jié)約工作力度，實行村級零接待制度，鄉(xiāng)機關和各部門嚴禁在外開餐，食堂開餐酒水自帶，規(guī)范小車管理，嚴禁公車私用，實行財務月底會審制，切實降低行政成本，以招待費在上年的基礎上下浮10%以上為目標，全面建設節(jié)約型機關。
(五)、抓村干部隊伍培訓和管理，確保農(nóng)村繁榮穩(wěn)定。
重視對村干部教育培訓，年內(nèi)鄉(xiāng)政府組織基層干部集中培訓兩次，組織支部書記參加縣里和省科技職院組織的基層支部書記業(yè)務培訓各一次，切實提升基層組織干部綜合素質(zhì)。鄉(xiāng)里制訂出臺了《xx鄉(xiāng)村干部管理辦法》，規(guī)范了村干部的日常行為準則，堅持用制度管人，強化了村干部的規(guī)范化管理，切實提升村干部引領農(nóng)村經(jīng)濟建設和管理農(nóng)村社會事務的能力，順利處置了甘井水庫重點工程項目建設、雙江口電站農(nóng)企矛盾和蔣天方、謝興宏老上訪戶等重點信訪維穩(wěn)問題，確保了農(nóng)村的繁榮穩(wěn)定。
街道組織工作總結篇八
根據(jù)20xx年度市直機關黨組織書記述職評議工作要求，現(xiàn)將本人20xx年度抓機關黨建工作情況報告如下：
一、履行職責情況。
（一）在“真抓”上下功夫，靠實工作責任。一年來，我切實履行黨組織書記職責，把抓好黨建作為最大的政治任務，制定印發(fā)《20xx年黨建工作要點》，逐級簽訂《黨建工作責任書》x份，細化工作任務，明確工作職責，靠實黨建工作責任，推動工作落實。堅持以上率下，定期召開專題會議，對黨建工作進行安排部署，并督促班子成員嚴格履行“一崗雙責”，抓好分管領域黨建工作。今年以來，共主持召開黨組會議xx次，研究部署黨建工作xx次，召開黨建工作專題會議x次，聽取黨建工作匯報x次，開展黨建工作督促檢查x次。
（二）在“真學”上下功夫，強化理論武裝。一是深學細研悟初心。以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，堅持以上率下引領學、突出重點集中學、專家講座輔導學、專題研討交流學、典型教育對照學，在強化自我學習的同時，組織引導xxx黨員干部認真學習xxxxx思想，深入學習黨章黨規(guī)、xx屆xxx會精神和xxxx系列重要講話精神等，增強了黨員干部“四個意識”，堅定了“四個自信”，做到了“兩個維護”。今年以來，共主持召開理論中心組學習xx場次、專題研討x場次、組織專家講座6場次，帶頭講黨課x場次。二是強化培訓提能力。針對xxx工作專業(yè)性強的實際，通過周學習例會、業(yè)務培訓等形式，適時邀請專家開展專業(yè)知識講座，并集中一周時間舉辦能力素質(zhì)提升培訓班，不斷提升干部能力素質(zhì)。今年以來，共組織召開周學習例會xx場次，舉辦培訓班x期，邀請專家開展業(yè)務培訓x場次。
（三）在“真強”上下功夫，夯實黨建基礎。一是強化陣地建設。緊密結合xxx工作實際，高標準建成“xxx”“黨建xx”“黨員活動室”等黨建活動陣地，為黨建工作開展提供了堅實的陣地保障。二是強化組織建設。帶頭成立以我為組長、班子成員為副組長的黨建工作領導小組，加強對黨建工作的領導。同時，及時選舉成立了xxx機關支部委員會。三是強化隊伍建設。指導各支部嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展程序，做好黨員發(fā)展工作，先后有x名新入職的干部向黨組織遞交入黨申請書，并確定為入黨積極分子，對x名預備黨員進行了按期轉正。
（四）在“真嚴”上下功夫，規(guī)范黨建工作。一是嚴肅黨員管理。嚴格執(zhí)行黨員積分考核管理制度，充分發(fā)揮“學習強國”學習平臺，著重從黨員政治思想、理論學習、組織生活、先鋒模范作用發(fā)揮等方面加強對黨員的管理考核。嚴格組織接轉，嚴格組織程序完成xx名同志的組織接轉手續(xù)，并定期對黨員組織關系和身份信息進行梳理、核查、統(tǒng)計，確保黨員信息管理系統(tǒng)信息正確完整。二是嚴格黨費收繳。每月定期督促做好黨費收繳工作，并主動足額繳納自己黨費，今年以來，共收繳黨費xxx元，已全部上交市委直屬機關工委指定專戶。三是嚴肅政治生活。嚴格落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會等制度。緊扣“不忘初心、牢記使命”主題，組織開展重溫入黨誓詞、政治理論學習、紅色教育、警示教育、知識競賽等主題黨日活動，并倡導繳納“愛心黨費”，并組織開展關愛孤殘兒童、留守兒童、慰問困難群眾等志愿服務活動。今年以來，xxx各支部共召開黨員大會xx次，支部委員會xx次，黨小組會xx次，黨員領導干部講黨課x輪次，舉辦各類主題黨日活動xx場次。
（五）在“真促”上下功夫，強化黨建引領。一是以黨建樹品牌。按照“一機關一品牌”建設標準，創(chuàng)新智慧黨建模式，堅持以大黨建統(tǒng)攬全局，強化基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，積極打造“xxx”特色品牌，榮獲xxx榮譽。二是以黨建促群建。配套建成“婦女之家”“職工之家”等活動陣地。創(chuàng)新活動載體，圍繞文明城市創(chuàng)建、踐行社會主義核心價值觀等，積極組織開展志愿服務、黨員干部進社區(qū)志愿服務、xxx等形式多樣的群團活動，強化了溝通交流，緊密了黨群關系，凝聚了群團合力。三是以黨建促發(fā)展。堅持以黨建統(tǒng)攬全局、以黨建凝聚合力、以黨建促生亮點，以黨建引領發(fā)展。積極推進xxx建設，榮獲“xxx。扎實推進xxx，xxx工作榮獲xxx獎；xxxx工作順利推進，成效顯著。
二、存在的問題及原因分析。
20xx年，我抓黨建工作雖然取得了一定的成績，但對照xxxxx關于新時代黨建工作的要求和黨的xx屆四中全會精神，還存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是在開展黨建工作中，創(chuàng)新思維有待加強，思路需進一步開闊，對黨建工作中出現(xiàn)的難點問題和潛在性問題前瞻性不夠，超前謀劃布局的意識有待加強。二是對黨建工作雖然能做到認真安排部署，但是在親力親為，及時跟進上還有待加強，督導檢查力度還需要進一步加大。三是推進黨建工作的抓手和載體比較單一，開展合作共建、學習交流、調(diào)研實踐、宣傳展示還做得不夠，黨建工作的吸引力和活力還需加強。
三、今后工作措施。
（一）強化理論武裝筑根基。進一步加強對xxxxx思想、xxxx系列重要講話精神和系列重要論述及黨的xx屆四中全會精神的學習，引導黨員干部深刻理解其豐富內(nèi)涵和精神要義，從中汲取強大的真理力量、思想力量、實踐力量，真正學出堅定信念、學出絕對忠誠、學出使命擔當。同時，加強對黨的建設、支部標準化工作、支部工作條例等方面業(yè)務知識的學習，不斷提高對新時代黨建工作的把握能力。
（二）深化標準化建設促規(guī)范。繼續(xù)加強和完善xxx各支部標準化建設工作，確保各支部黨的政治建設、組織建設、組織生活、黨員隊伍建設、陣地建設、考核評議等工作規(guī)范有序。同時，積極培育和選樹身邊黨員先鋒典型，發(fā)揮先鋒引領作用，持續(xù)完善提升“xxx”支部品牌特色，鞏固拓展黨支部標準化建設成果，推動機關黨建工作再上新臺階、再創(chuàng)新亮點。
（三）嚴肅政治生活抓執(zhí)行。嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，積極督促各支部及班子成員，嚴格落實“三會一課”、黨員領導干部過雙重組織生活、談心談話、主題黨日、民主評議黨員等制度，著力增強黨內(nèi)政治生活的政治性，時代性，原則性，戰(zhàn)斗性，不斷增強基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
（四）強化作風建設促廉政。開展廉政文化進機關活動，邀請法律專家開展黨風廉政、反腐敗、法律法規(guī)等系列廉政知識講座，引領帶動黨員干部嚴格遵守《黨章》《準則》《條例》等黨規(guī)黨紀。充分運用好執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，加強對黨員的日常監(jiān)督管理，依法依規(guī)依紀加大對作風紀律問題的事前提醒和事后查處問責力度。持續(xù)整治形式主義、官僚主義作風頑疾，切實轉變干部作風，著力提升行政效能。
（五）夯實群團工作聚合力。持續(xù)加強群團組織規(guī)范化建設，不斷增強黨的群團工作和群團組織的政治性、先進性、群眾性，將黨建主題活動和群團活動融為一體，積極組織工會、團總支和婦委會，圍繞全局中心工作，創(chuàng)新形式開展特色鮮明、主題突出、寓教于樂的群團活動。同時，認真做好群團組織的缺員增補和換屆改選工作，建強群團組織，凝聚工作合力，推動工作落實。
街道組織工作總結篇九
2012年上半年，在區(qū)委組織部的具體指導下下，xx街道黨工委根據(jù)全區(qū)黨建工作總體部署，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為總抓手，以基層組織建設年活動為契機，堅持“統(tǒng)籌兼顧、突出重點，著力創(chuàng)新、整體推進”的思路，全力抓好年初組織工作會議所確定的各領域基層黨建工作任務的貫徹落實?，F(xiàn)將半年來工作情況總結如下：
一、突出重點，抓好重大任務的落實和重點領域基層黨建工作的深化。
難群眾，為每戶送去價值300元的慰問品。全力解決群眾反映強烈的熱點難點問題，在解決勝安小區(qū)居民供暖難問題的過程中，街道黨工委書記親自帶隊，深入居民家中聽意見、想辦法，分管領導、工作人員盯上靠上做工作，街道投資310余萬元更換熱力泵，居民取暖問題得到根本解決。
二是扎實開展基層組織建設年活動。根據(jù)市、區(qū)委要求，制定下發(fā)《xx街道關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實施方案》，召開動員會議，部署開展基層組織建設年的具體工作。4月初，街道所有基層黨組織按要求完成了分類定級工作，被定級為“先進”和“一般”的基層黨組織各占一半。4月中旬，按照健全組織擴大覆蓋、整改提高晉位升級的要求，督促指導各基層黨組織開展好建章立制、晉位升級工作?！皟尚隆苯M織黨建工作中，在不斷完善壯大“青華.紅帆”基礎上，積極推進三聯(lián)商廈、天成恒信兩個黨建服務站的建設，完善黨建工作指導員機制，努力做到黨組織和黨建工作全覆蓋。
開展特色培訓：在老年人居多的勝安社區(qū)，計劃開展衛(wèi)生保健、書畫攝影等特色課程；在務工經(jīng)商農(nóng)民聚集的村轉居社區(qū)，組織開展經(jīng)營管理、家政服務等方面的培訓；在下崗失業(yè)人員聚居的青華社區(qū)，安排開設了家政服務、基本權益保護、法律知識等課程。
二、突出特色，加大創(chuàng)新，著力打造基層黨建工作新亮點一是以xx社區(qū)為載體，獨立探索“兩新”黨建工作新模式。在區(qū)委組織部的指導下，xx街道從地處全市商業(yè)中心、商務樓宇聚集的實際出發(fā)，按照“黨建工作不遺留盲點、黨組織覆蓋不遺留死角、黨員管理不遺留人員”的目標，以“青華〃紅帆”黨建服務站為載體，大力探索“樓宇黨建”新模式，開辟了“兩新”組織黨建工作新陣地?！扒嗳A〃紅帆”服務站服務對象涵蓋華納大廈、鑫都財富中心兩座大型商務樓宇，現(xiàn)有企業(yè)178家，擁有流動黨員37名。黨建服務站在青華社區(qū)黨總支領導下，依托華納大廈黨支部和鑫都財富中心黨支部，形成了“街道—社區(qū)—樓宇”的縱向領導體系，構建了物業(yè)、企業(yè)、社區(qū)的黨建聯(lián)建格局。
息化管理系統(tǒng)建立健全黨員信息庫，登記建檔，為黨員提供政策咨詢、接轉組織關系、參加組織活動、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等服務，構建了分類管理、服務一體，互相銜接的網(wǎng)格化黨員教育服務管理體系，創(chuàng)新了實施居民小區(qū)黨員由所在黨組織與紅杉樹黨員服務站雙重教育管理服務的新模式。
三是以xx社區(qū)為載體，積極探索黨員教育管理新途徑。xx社區(qū)內(nèi)出租房屋和流動人口較多，轄區(qū)內(nèi)的石油大學南北兩個集貿(mào)市場更是聚集著大量的門頭房、小商販和流動黨員，以青華社區(qū)紅柳黨員服務站為平臺，逐步建立“紅石榴”黨員實踐教育基地，進一步規(guī)范對流動黨員的教育管理。一是加強教育引導，探索集貿(mào)市場流動黨員長期受教育的長效機制。充分發(fā)揮實踐基地的示范帶動、教育培訓作用，借助遠程教育平臺，創(chuàng)新教育培訓方式，確保流動黨員“課堂上受教育，實踐中受教育，永葆先進性”。二是加強實踐引導，多渠道幫助流動黨員了解市場，啟發(fā)思路，把黨員培養(yǎng)成創(chuàng)業(yè)致富帶頭人，充分發(fā)揮黨員先鋒作用，有效帶動轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展，促進轄區(qū)穩(wěn)定。
三、堅持統(tǒng)籌兼顧，認真做好其他常規(guī)工作。
工作交流，努力提高各站點在全省的排名。扎實開展了“雙進雙促”示范拓展工程，進一步提高非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨員干部隊伍素質(zhì)，逐步擴大遠程教育覆蓋面。
四、下半年工作打算。
一是進一步加大創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展力度。圍繞迎接黨的十八大，做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動第三階段各項工作，系統(tǒng)總結回顧創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況，展示創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，建立創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制，以昂揚向上的精神風貌、更加出色的工作業(yè)績，向黨獻禮。二是持之以恒做好新型農(nóng)民學校創(chuàng)建工作，確保規(guī)定動作不走樣，自選工作有特色，把這項利民工程抓實抓好。三是做好黨員發(fā)展、黨費收繳、遠程教育等常規(guī)性工作。
街道組織工作總結篇十
今年以來，我嚴格按照《中共xx區(qū)委組織部20xx年工作要點》的要求，在街道黨工委的正確領導下，狠抓工作推進，半年以來取得諸多成績，現(xiàn)將有關工作總結如下：
一、加強隊伍建設。
加強后備人才培養(yǎng)。規(guī)范后備人才檔案，各站所、各村居（社區(qū)）填報人員信息表200余份，并做好信息表歸檔、統(tǒng)計工作。積極發(fā)揮夕陽余熱。在xx社區(qū)進一步打造離退休老黨員黨支部，充分發(fā)揮他們自身在政策、經(jīng)驗、知識、威望等方面的優(yōu)勢，為社區(qū)建設和服務群眾奉獻余熱，為居民提供文體娛樂、幫扶關愛、心理慰藉等力所能及的服務20余場次。招錄網(wǎng)格員隊伍。為推進xx街道網(wǎng)格化社會治理工作，更好的為廣大居民服務，經(jīng)研究決定面向社會公開招聘網(wǎng)格員（街道網(wǎng)格員5名，社區(qū)網(wǎng)格員30名），通過面試、筆試，最后5名街道網(wǎng)格員，23名社區(qū)網(wǎng)格員進入體檢。
二、做好典型培育。
街道黨工委以“不忘初心、牢記使命”為主題，展現(xiàn)優(yōu)秀黨員典型扎根基層、勇于擔當、無私奉獻、為民服務的感人故事，推薦我街道各時期、各行業(yè)、各領域的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員典型，分別是一心為民的“三民書記”xx、31年如一日照顧雙目失眠棄嬰的xx、“永葆軍人本色回鄉(xiāng)再展風采”的xx。
三、推動“書記項目”突破。
為解決好城市化快速推進帶來的群眾訴求復雜多樣、社會治理任務繁重、基層組織功能不強、黨員先鋒作用不顯等新問題，街道探索“先鋒網(wǎng)格+”的基層社會治理模式，形成基層黨建引領社會治理的工作新格局。
（一）、“網(wǎng)格+服務”，小網(wǎng)格織好黨建大網(wǎng)絡。一是網(wǎng)格全覆蓋。劃分為三級網(wǎng)格，并同步設置黨組織，實現(xiàn)網(wǎng)格全覆蓋。二是黨員全覆蓋。將黨員編入網(wǎng)格，推動黨員參與社區(qū)社會治理，延伸黨的組織觸角。三是服務全覆蓋。創(chuàng)新建立“黨員驛站”，組建8支驛站服務隊，開展免費或低收費等便民服務。
（二）、“網(wǎng)格+科技”，小網(wǎng)格融入智慧優(yōu)管理。借助信息化手段，在xx社區(qū)開展試點，推動社會治理智能化。一是“門好進”。開通多種受理群眾訴求的途徑，讓數(shù)據(jù)多跑路，群眾少跑腿。二是“事好辦”。研發(fā)“一鍵通”網(wǎng)格化服務管理系統(tǒng)，實現(xiàn)了閉環(huán)服務，確保處置問題迅速。三是“臉好看”。建立居民對網(wǎng)格員的“雙向評價”機制，做到流程全透明，結果可評價。
（三）、“網(wǎng)格+共建”，小網(wǎng)格密切干群好關系。一是宣傳面對面。今年，已聯(lián)合黨建聯(lián)盟掛鉤單位組織開展“先鋒引領”宣講活動10多場（次）。二是調(diào)解心連心。組建“和事佬”網(wǎng)格調(diào)解志愿服務隊，發(fā)揮“五老”人員情況明、人頭熟、威信高的優(yōu)勢，配合網(wǎng)格黨支部開展矛盾糾紛調(diào)解。三是幫扶手拉手。精準實施陽光扶貧，精心開展“三進三幫”，將網(wǎng)格黨員與586戶低收入戶結對扶助。
四、組織黨建培訓。
組織辦于5月11日在xx社區(qū)黨員遠教室開展黨建培訓，19個村（居）、社區(qū)黨組織書記、副書記參會，通過開展智慧黨建系統(tǒng)培訓班、黨務工作者培訓班、發(fā)展黨員培訓班，使村居黨務工作者熟悉黨建工作流程，熟練智慧黨建系統(tǒng)操作。
五、推進統(tǒng)戰(zhàn)工作。
做好回族等10個少數(shù)民族群眾清真食品補貼的發(fā)放工作，累計122人，共發(fā)放5.5萬元。統(tǒng)計新的社會階層人士，報送xx、xx等人。
街道組織工作總結篇十一
20xx年，街道基層組織建設工作將按照區(qū)委組織部的工作要求和部署，結合街道實際，服務中心，開展各項工作，主要將做好以下幾方面工作：
繼續(xù)以兩個責任清單為指導，結合“三嚴三實”專題教育活動，將“三嚴三實”各項要求與街道黨建工作責任制的落實結合起來，不斷提升基層黨建科學化水平，夯實黨的執(zhí)政根基。
在智慧黨建“先鋒”平臺建設的基礎上，不斷優(yōu)化整合街道區(qū)域化黨建工作資源。著力推進“紅領浹江社”黨員之家建設，借鑒“紅領之家”黨員活動積分制、黨員掛牌上崗制、黨員服務承諾踐諾制等成熟的規(guī)范化管理機制，設置“菜單式”社會服務活動項目，提高基層黨員參與組織生活和社會服務的吸引力和積極性；依托各社區(qū)的社會組織，組建專業(yè)服務團隊，以黨員服務項目認領的形式，為基層群眾提供各類家政護理、公益宣傳、義務勞動等服務，并對服務情況進行登記跟蹤和評優(yōu)總結。
穩(wěn)步推進李隘、沙頭整體拆遷村的撤村撤社并居工作。通過撤村撤社化解各類歷史矛盾；撤黨組織將各村黨員實行屬地化管理，解決目前整體拆遷村黨組織相對薄弱的問題；同時整合優(yōu)秀黨員資源，將優(yōu)秀的黨員干部充實到區(qū)域化黨建工作片區(qū)。將基層黨建工作與基層組織專職工作人員年度考評掛起鉤來，為各項工作的開展提供組織保證，培養(yǎng)和建設一支“有擔當、有作為、有口碑”的高素質(zhì)基層干部隊伍。
街道目前有78個兩新組織黨組織，其中75個是企業(yè)黨組織，黨員830名。如何幫助企業(yè)黨組織和黨員找準定位，有效發(fā)揮“引導帶頭、凝心聚力”的作用，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營問題，是當前我們“兩新”組織黨建工作的頭等大事，必須充分發(fā)揮黨建工作的服務性。作為上級黨委組織部門，計劃在以下兩方面下功夫：
1、挖掘企業(yè)黨建工作示范點。計劃在逸盛石化、三星重工、路通水泥等企業(yè)黨建工作開展較為成功的外資或民營企業(yè)中，提煉基層黨組織和黨員發(fā)揮作用的方式方法，幫助完善相應的活動場所和制度。街道將通過設立兩新組織黨建工作示范點創(chuàng)建專項活動經(jīng)費等一些行之有效的激勵措施，引導兩新黨組織根據(jù)各自特點，不斷改進黨組織的工作方式和方法，使黨建工作得到企業(yè)老板的認同和廣大員工的歡迎，從而促進企業(yè)健康發(fā)展。
2、切實發(fā)揮兩新組織黨員骨干作用上下功夫。不斷壯大“兩新”組織黨員隊伍，把一些中堅力量吸納到黨員隊伍中來。特別要重視對“老板黨員”的引導，讓其處理好雙重身份的關系，通過培養(yǎng)使之成為“書記老板”；業(yè)主不是黨員的，符合條件的要重視發(fā)展入黨，使之成為“黨員老板”，成為企業(yè)黨建的有效力量。與此同時，出臺相應的黨務工作者補貼激勵政策，充分調(diào)動和發(fā)揮兩新組織黨務工作者的積極性，更好地促進兩新組織黨建工作開展。
街道組織工作總結篇十二
兩年來，在街道工委、辦事處的正確領導下，在上級業(yè)務部門的指導下，緊緊圍繞街道工作大局，堅持把組織工作放到街道經(jīng)濟社會發(fā)展全局中推進工作，以工作創(chuàng)新為動力，以長效機制建設為基礎，以加強基層黨建為著力點，解放思想，開拓創(chuàng)新，狠抓落實，較好地履行了工作職責。按照要求，現(xiàn)將兩年來的學習、工作情況總結報告如下：
一、以增強服務能力為出發(fā)點，不斷加強政治理論學習，努力提高自身素質(zhì)。
一是強化理論學習，不斷提高自身政治素質(zhì)。在日常工作和學習過程中，始終堅持把政治理論學習作為加強自身建設、提高自身素質(zhì)的一項重要任務，認真學習以"三個代表"重要思想、科學發(fā)展觀和黨的十七大精神為重點的理論知識，用先進的理論武裝自己，適應時代變化和工作的需要。二是堅持理論聯(lián)系實際，不斷增強解決問題的能力。在做好政治理論學習的同時，重點加強了黨務知識、經(jīng)濟、法律、寫作等方面知識的系統(tǒng)學習，認真學習領會黨在新時期的方針政策，使自己的工作能力、黨務知識和政治理論水平得到了較大提升。同時，堅持學習與實踐相結合，在處理和答復問題、撰寫各種材料時，都能提前了解掌握相關知識，做到與上級政策和法律法規(guī)相符。通過學習，提高了自己的思想政治素質(zhì)和講大局、講奉獻的覺悟，牢固樹立了全心全意為群眾服務的宗旨，政治敏銳性、政治鑒別力和理論指導實踐的能力得到增強。
二、貼近實際，注重實效，堅持高標準、嚴要求地完成各項工作任務。
一是積極參與街道學習實踐科學發(fā)展觀活動。在2009年3月份開始的全區(qū)學習實踐科學發(fā)展觀活動中，按照街道工委、辦事處確定的"科學發(fā)展促和諧，創(chuàng)新發(fā)展爭一流"活動主題和"打造富美和諧新清洋"為實踐載體的總體要求，起草制定了街道學習實踐活動工作實施方案，制定了詳細的學習安排配檔表，為活動的順利開展提供了保證。學習實踐活動開展期間，在中央學習實踐科學發(fā)展觀活動網(wǎng)站發(fā)表信息1篇，在《**日報》、《**晚報》、膠東在線等市級媒體刊發(fā)信息19篇，編發(fā)街道學習實踐活動簡報18篇，被區(qū)學習實踐活動領導小組工作簡報采用6篇；按照區(qū)學習實踐活動辦公室要求上報各種情況匯報、工作總結、工作報表等50余份；積極參與了街道組織的科學發(fā)展觀巡回宣講、七一歌詠晚會、千名黨員進黨校、科學發(fā)展觀總結暨匯報演出等活動，按照工作分工完成了組織協(xié)調(diào)等工作任務。在7月份召開的全市第二批學習實踐活動試點工作現(xiàn)場會議上，清洋街道工委、辦事處代表全區(qū)在進行了典型交流發(fā)言。
二是堅持標準，嚴格程序，按照發(fā)展黨員工作程序嚴把入口關。具體工作中，能夠嚴格按照區(qū)委組織部的規(guī)定程序認真做好確定入黨積極分子、預備黨員發(fā)展對象、接收預備黨員、預備黨員轉正等環(huán)節(jié)的把關審核，要求每個黨支部召開黨員大會和居民代表會議前，必須先向工委遞交會議申請書，并安排包片兩委或分管領導參加會議，同時要求各支部做好相應的會議紀錄，會議結束后將發(fā)展黨員專用會議記錄簿報工委審查。
三是不斷提升基層黨建水平，認真做好黨組織信息庫建設和遠程教育、黨建信息調(diào)研等工作。為使街道基層黨建工作進一步走向正軌，以2008年4月省基層黨建工作檢查考核為契機，對街道5個社區(qū)、30個居民區(qū)、部分雙管單位和企業(yè)的黨建檔案進行了拉網(wǎng)式排查，對黨建檔案和資料進行了全面的規(guī)范和整理；運用現(xiàn)代信息技術，扎實做好街道黨組織信息庫建設工作，針對信息采集工作內(nèi)容多、要求高、范圍廣等特點，組織專門力量按標準認真填寫信息采集表，確保黨員基本信息情況登記表填寫完整，在黨員、黨組織情況發(fā)生變動后，能夠及時進行信息更新，使街道黨員信息庫建設日趨完善，促進了黨內(nèi)管理工作的規(guī)范化建設。同時進一步強化了各居民區(qū)現(xiàn)代遠程教育站點的"管、學、用"工作，對街道31處黨員干部現(xiàn)代遠程教育站點進行了普查，對存在的問題進行了整改，并定期對站點管理員進行業(yè)務培訓和考試。針對基層黨建工作中存在的熱點和難點問題，積極研究思考撰寫調(diào)研文章，共上報各種簡報信息38篇、調(diào)研文章15篇。
四是切實做好街道離退休干部工作。以建設"創(chuàng)新、學習、服務、有為"的四型離退休干部黨支部為目標，切實做好離退休干部工作，規(guī)范建立了數(shù)據(jù)翔實、內(nèi)容準確的離退休干部信息庫，為加強離退休干部的精細化管理打牢了基礎。根據(jù)老干部工作實際，建立實行了老干部患病、住院必探望，老干部家庭每周必走訪，學習材料每月必發(fā)送，節(jié)日慰問活動必組織，文體活動每周必開展，交流座談每月必進行等六項承諾制度，通過落實"六承諾"制度，為老干部解決各種困難和問題50多件。先后舉辦了老干部暢談發(fā)展茶話會、學習實踐科學發(fā)展觀談體會、慶祝建國60周年座談會、老人節(jié)座談會、老年門球友誼賽等系列活動，激發(fā)了老干部的責任感和自豪感。2009年街道離退休干部黨支部被中央組織部授予"全國離退休干部先進集體"榮譽稱號，被**市體育局、老齡委授予"**市老年體育先進單位"榮譽稱號。
五是積極參與街道中心工作。在第九屆居民區(qū)黨支部、居委會換屆選舉工作中，對分工負責的工作能夠切實負起責任，認真做好各種報告單、選票、材料的審核把關工作，根據(jù)不同情況制定有關選舉實施方案，為換屆選舉工作的順利進行提供了保證；參與了部分居民區(qū)居民代表、居務公開監(jiān)督和理財小組的推選工作；2008年6-8月份參加了東留公工作組，10-11月份參加了史家莊工作組，在工作組期間能夠按照要求認真做好有關工作。在2009年11月10日開始的**區(qū)內(nèi)夾**側拆遷改造項目的丈量、調(diào)查、清點工作中，能夠切實負起責任，帶領大沙埠工作組，積極研究工作措施和工作步驟，組織召開了居民區(qū)兩委會議、黨員和居民代表會議，統(tǒng)一思想，提高認識，為丈量、調(diào)查、清點工作的順利進行提供了保證，在工作組全體同志的共同努力下，歷時2個月完成大沙埠居民房屋丈量、調(diào)查、清點843戶；在區(qū)有關部門的配合下，對丈量調(diào)查期間的14處違章亂搭亂建進行了拆除，保證了丈量、調(diào)查和清點工作的順利進行。2010年3月帶領工作組完成大沙埠居民區(qū)土地丈量清點69戶后，參加了東關居民區(qū)的土地丈量清點工作，具體工作中與居民區(qū)兩委干部一起克服困難和阻力，積極發(fā)動黨員、干部、群眾參與和配合工作，目前已完成土地丈量清點478戶，基本接近尾聲。同時，參與了街道《走進清洋》電視專題欄目的有關工作。
三、強化紀律觀念，恪盡職守，切實做到廉潔從政。
工作中，能夠時刻嚴格要求自己，自覺加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng)，在實踐中不斷提高思想境界和工作能力，堅持廉潔自律，遵守機關各項規(guī)章制度，按照黨員標準，切實履行義務，政治立場堅定，能夠始終同黨組織保持高度一致。嚴格遵守領導干部"四大紀律、八項要求、五個不許"以及廉潔自律各項規(guī)定，提高廉潔從政意識，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民和艱苦創(chuàng)業(yè)、扎實工作的思想觀念。
回顧兩年來的工作，雖然取得一定成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是理論學習不夠，主觀上對待學習的態(tài)度重視程度不夠，有時雖然學習了一些知識，但缺乏系統(tǒng)性，往往是現(xiàn)用現(xiàn)學，缺乏好的學風；二是工作作風不夠深入，尤其是就組織工作和基層黨建工作中存在的重點問題調(diào)查研究少，抓落實的力度不夠大；三是還需要進一步加強艱苦奮斗意識、干事創(chuàng)業(yè)精神，從嚴執(zhí)行廉潔從政規(guī)定。今后的工作中，我將立足實際，發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，從學習實踐好"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀入手，強化理論學習，提高自身素質(zhì)，改進工作作風和工作方法，提高工作能力，盡心盡力履行好工作職責。
街道組織工作總結篇十三
本學期已經(jīng)進入尾聲，08級12班的班級組織工作本學期進展順利，班級同學積極配合工作，各項活動也表現(xiàn)突出。日常管理上協(xié)助班級團支書的各項工作，接下來對本學期工作進行如下總結：1本學期開學協(xié)助團支書做好團費收繳工作，做好黨員積極分子寒假思想?yún)R報的收繳工作，開展同學們因放假而帶來的消極情緒的組織談話。在一周內(nèi)配合團支書完成同學思想工作，使全班同學進入正常的學習生活中。
2本學期配合團支書完成團活比賽，并獲得第二名，此次團活大家積極參加展現(xiàn)出不同的一面，紛紛參與到活動當中，活動現(xiàn)場異?；钴S，充分讓大家在學習之余感受到生活的美好，同時也借此機會增進班級之間同學們的感情，此次團活不僅得到學院組織部的肯定，在同學們中間也反響熱烈，因為是大學四年當中的最后一次大型團活比賽，所以大家都特別珍惜這次比賽的機會。
3本學期還協(xié)助班委會做好班級活動組織工作，早操大賽協(xié)助文藝委員在班級搞好訓練，讓班級以集體在學院面前展現(xiàn)出最傲人的一面，經(jīng)過兩周的努力最后取得第二名的好成績，此次比賽充分體現(xiàn)了本班同學的團結向上的精神。組織沒有課的同學參加比賽的觀看，相聲小品大賽，舞蹈大賽，本班同學都積極響應學院學生安排做好人員安排工作，做到臺上臺下一樣精彩，特別是在考研咨詢會上，本班同學更是積極響應，積極參加，針對問題不斷發(fā)問，會后同學們都表示此次咨詢會收獲頗豐，讓同學們找到自己的奮斗目標，向著前方不斷努力。
5.在學期末，為了幫助同學提高學習成績，促進全體同學共同進步，班長等班委討論制定了學習互助“一幫一”細則，并配合班委會促進其順利的開展。
本學期工作的不足之處：
1.一些活動由于準備不夠充分，缺乏考慮某些額外因素從而影響到活動的順利進行。
街道組織工作總結篇一
20xx年，我局（辦）在縣委、縣政府的正確領導和市經(jīng)合辦的精心指導下，始終堅持以科學發(fā)展觀為指導思想，按照縣委、縣政府提出的“加快轉型發(fā)展、實現(xiàn)跨越崛起”工作要求，努力夯實工作基礎，積極推進載體創(chuàng)新，強化優(yōu)質(zhì)服務措施，積極開展招商選資、加強區(qū)域合作、實現(xiàn)內(nèi)外平陽人互動發(fā)展、深化山海協(xié)作，推進對口支援等工作,較好地完成了年初確定的各項目標任務。
一、20xx年工作回顧。
20xx年，市委、市政府下達我縣招商引資預期目標為：省外溫商回歸引進到位資金11.5億元。截止10月份，省外回歸引進項目共36個，其中新建項目11個，續(xù)建項目25個，重大產(chǎn)業(yè)項目8個，省內(nèi)產(chǎn)業(yè)轉移項目1個，省內(nèi)產(chǎn)業(yè)轉移到位資金1100萬元，總投資43.21億元，完成省外回歸引進項目到位資金13.968億元，完成市定全年目標任務的139.68%，完xx縣定全年目標任務的116.40%，排名全市第二位。
一是完善招商機制。建立責任機制，年初制定出臺了《xx縣支持平商創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新促進平陽發(fā)展目標責任制考核辦法（試行）及實施細則》，實行招商選資工作單項考績；健全優(yōu)惠政策，出臺《關于進一步做好招商引資、持續(xù)擴大民間投資工作的意見》、招商引資“1+x”優(yōu)惠政策體系；加強項目管理，制定出臺《xx縣招商引資項目管理辦法（試行）的通知》，梳理包裝招商引資項目共311個，并確定78個為招商引資重點包裝項目，形成“建成一批、刷新一批、充實一批”的項目庫良性循環(huán)機制；強化推進機制，制定《xx縣重點簽約項目任務分解表》，建立重點簽約項目推進情況每周周報、每半月聯(lián)席協(xié)調(diào)、每月分析推進的工作機制。二是拓寬招商渠道。
（五）展會招商。組織參加世界溫州人大會、西洽會、哈洽會、浙洽會、廈投會、海交會等大型展會，大力推介我縣重點項目。三是狠抓項目推進。截止10月份，我縣14個重點簽約項目中,3個項目已經(jīng)供地、開工，2個項目已經(jīng)運營，5個項目已簽訂正式協(xié)議，2個項目即將正式簽約并進入招投標，其余4個項目正在加快前期對接。
具體情況如下：
（2）萬全都市生態(tài)農(nóng)業(yè)科技園一期、南雁開心農(nóng)場項目已開始運營；
（4）山門五星級酒店、南雁養(yǎng)生旅游項目已完成初步方案設計和前期土地政策處理，銀泰城綜合體項目已達成初步合作意向。四是開展“送政策”服務。根據(jù)《關于組織開展為浙商“送政策”服務活動的通知》（浙商促進辦〔20xx〕18號）文件精神，我縣于5月初開始，在全縣范圍內(nèi)組織開展了為平商“送政策”服務活動。共梳理23個優(yōu)質(zhì)招商項目，編制20xx年《平陽招商選資項目推介書》，制定《平陽招商選資政策指南》，通過郵政信函、電子郵件等方式，向溫州商會（平陽分會）和省外平商企業(yè)發(fā)放資料500多份，切實發(fā)揮政策在推動平商創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新促進平陽發(fā)展中的效應。
二、內(nèi)外平陽人互動工作深入開展。
一是健全工作機制。研究制定《關于進一步加強異地平陽商會建設的實施意見》，進一步明確在外平陽人和在外商會管理、聯(lián)系、服務等方面的工作，確立了縣領導聯(lián)系在外商會制度，開展在外平陽人和在外商會的評價活動，推動內(nèi)外平陽人互動工作的進一步開展。二是完善信息庫建設。著力開展新一輪在外工商界人士大面積普查工作，完成新版（第三版）在外平陽人通訊錄編印工作，及時更新在外人士的信息，為工作上的縱向和橫向聯(lián)系提供了寶貴的信息資源。三是加強聯(lián)絡交流。先后組織承辦了在外工商界人士酒會、在外平陽人新春聯(lián)誼會和在溫平陽籍領導干部新春酒會等活動；開展了縣領導節(jié)日慰問在外人士代表及參加多地商會換屆和年會活動，今年指導新成立1家在外平陽商會，進一步加強了與在外平陽人的溝通交流。四是營造互動氛圍。配合宣傳部開展在外平陽人之商行天下欄目出訪和采訪活動，樹立了在外平陽人的良好形象；配合組織部開展在外平陽商會的黨建調(diào)查和指導工作，完善在外平陽商會黨組織建設；與縣殘聯(lián)聯(lián)合發(fā)動在外平陽商會慈善助殘愛心助學倡議，并取得實際效果；推薦2個在外平陽籍企業(yè)家參加xx市十大在外優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)青年評選并順利當選，積極營造了良好的互動氛圍。五是提高在外平陽人士政治待遇。積極邀請部分在外成功人士參政議政，推薦并獲通過的縣人大列席代表22人，參與人數(shù)歷年之最。六是積極實施“衣錦還鄉(xiāng)”工程。根據(jù)縣委縣政府文件精神，今年完成了縣政府駐四川招商聯(lián)絡處機構的.設立，并聘請商會會長為聯(lián)絡處主任，同時上海、北京等工作聯(lián)絡處也在籌建中；多次組織由縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)有關領導和相關部門參加的對省外平陽人的經(jīng)濟考察調(diào)研活動，以鄉(xiāng)情親情感召他們回鄉(xiāng)投資。
三、國內(nèi)經(jīng)濟合作交流日益頻繁。
一是積極參與國內(nèi)重大經(jīng)貿(mào)活動。我局（辦）積極組織了4家我縣企業(yè)參展“西洽會”、“海交會”、“渝洽會”、“西博會”等國內(nèi)經(jīng)濟交流活動；推薦并組織了我縣10位企業(yè)客商作為嘉賓赴寧波參加“海恰會”系列活動，宣傳我縣的產(chǎn)業(yè)、投資環(huán)境，促進了我縣的對外開放工作。二是積極做好接待考察和服務指導工作。主動深入開展西部地區(qū)平陽籍企業(yè)家情況調(diào)查，今年共推薦1家在外平陽籍企業(yè)“阿克蘇大自然棉業(yè)有限公司”參與西部大開發(fā)省財政貼息資金的申請，并主動做好多批次經(jīng)貿(mào)團來訪接待工作和出訪考察的對接工作，積極培育區(qū)域經(jīng)濟合作的渠道和層次，尋找我縣優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)更大的市場空間。
四、雙對口和山海協(xié)作工程穩(wěn)步開展。
一是做好對口地區(qū)互訪及援助工作。完成四川藏區(qū)“兩州一縣”幫扶資金的籌集并落實對口支援幫扶資金共35萬元，其中對口幫扶四川xx縣20萬元，對口支援重慶涪陵15萬元。促成由雷文多副縣長帶隊的黨政代表團赴雙對口地區(qū)考察互訪，并為重慶xx區(qū)珍溪鎮(zhèn)帶去了30萬元項目幫扶資金。二是積極推進山海協(xié)作工作。今年與xx市共達成4個合作項目，強化了兩地間產(chǎn)業(yè)項目的合作，為村居、企業(yè)和社會團體間搭建了協(xié)作交流的平臺；舉辦山海協(xié)作勞動力轉移培訓共500人，實現(xiàn)勞務輸出200人，落實山海協(xié)作新農(nóng)村建設項目共58個，結對助學20人，同時對山海協(xié)作幫扶資金落實使用情況實行全方位的指導與監(jiān)督；組織xx縣錦繡花邊廠、xx縣超平皮革有限公司、xx縣知照圍巾廠三家企業(yè)參加18屆義烏國際小商品博覽會，開展山海協(xié)作項目推介。
五、機關自身建設不斷強化。
一是完善干部管理制度。梳理和完善了《會議制度》、《學習制度》、《公車管理制度》、《考勤和請銷假制度》等匯編文件，對干部日常上下班實行指紋打卡考勤，進一步促進干部管理科學化、制度化、規(guī)范化。二是深化干部學習制度。根據(jù)年初制定的學習計劃，深入學習了黨的十七屆六中全會、縣第十二次黨的代會、十八大等重要會議精神，積極開展了“解放思想、敢于擔當，保持共產(chǎn)黨的先進性和純潔性”主題教育、“我們的價值觀”大討論、向吳斌學習、創(chuàng)建“五型機關”等活動。三是落實干部廉潔責任制。制定并印發(fā)《20xx年黨風廉政建設責任制工作細則》，明確細分了廉政建設責任，落實了組織領導和責任分工，并與各科室簽訂了責任書，開展黨風廉政責任制考核，全面推進廉潔機關建設。
回顧一年的工作，我局（辦）在各項工作上雖然取得了一定成效，但較縣委、縣政府的要求還有一定的差距,主要表現(xiàn)在：招商引資方式需進一步創(chuàng)新、內(nèi)外平陽人互動機制需進一步完善、國內(nèi)經(jīng)濟合作交流領域需進一步拓寬、山海協(xié)作關系需進一步深化、雙對口工作需進一步加強。
20xx年，我局工作的總思路和舉措是：全面貫徹落實科學發(fā)展觀及十八大會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，立足提高招商量與質(zhì)的雙重突破，優(yōu)化招商載體和引資結構，加強對外宣傳推介，精心構筑引資平臺，努力引進一批符合平陽產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的招商項目，為平陽實現(xiàn)轉型發(fā)展、跨越崛起而不懈努力。
（一）全方位開展招商選資工作。
一是健全工作機制，強化基礎工作。建立健全招商引資項目推介、準入考察評審、績效評估、責任考核、招商引資“1+x”優(yōu)惠政策等一系列規(guī)范政策體系，建立招商引資項目“掛牌摘牌”機制，切實發(fā)揮招商引資對縣域經(jīng)濟發(fā)展的推動作用；完善縣領導分地域聯(lián)系制度，充分發(fā)揮在外商會、在外華僑的網(wǎng)絡優(yōu)勢和橋梁作用，大力引進平商回歸項目；結合以平引外和招商引資“一號工程”，加強對大型央企、知名房企、國內(nèi)外500強企業(yè)的招商工作，積極擴大民間投資，確保完成省外平商回歸資金15億元，力爭25億元。二是創(chuàng)新招商方式，推進實施代理招商。在推進產(chǎn)業(yè)招商、項目招商、親情招商、以商招商、中介招商的同時，大力推行代理招商，推進招商引資市場化運作。主動借力內(nèi)外有關商會、外商投資企業(yè)協(xié)會，專業(yè)的代理機構、在平有較大投資項目或長期合作關系的外來投資者和友好人士，開展招商引資、引薦，宣傳介紹平陽投資環(huán)境、優(yōu)勢及優(yōu)惠政策，實行招商引資有償代理服務,進一步掀起全域全員招商熱潮；三是狠抓大項目建設，推進大開發(fā)大發(fā)展。堅持政府主導，強化大項目謀劃、包裝和儲備，充分發(fā)揮市場主體作用，著力放大和提升項目運作能力；強化領導掛帥，建立領導掛鉤聯(lián)系重大項目機制，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)解決要素保障、政策處理等問題，促進大項目建設提速提效；建立完善項目責任體系，把大項目建設情況作為“互看互學”、“互學互比”的重點內(nèi)容，強化督查考核，形成奮勇爭先的良好局面。四是完善項目包裝，強化項目推介力度。完善動態(tài)項目庫建設，精心包裝一批成熟商住地塊，加大土地推介出讓力度，通過招商網(wǎng)站、推介會、在外商會聯(lián)絡處、投資洽談會等載體進行宣傳，為擴大民間投資項目包裝奠定基礎，做到項目等待資金、項目對接資金。
（二）鼓勵在外平陽人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
一是全力組織好20xx年在外平陽人士新春聯(lián)誼會。認真細致地組織好20xx年在外人士新春聯(lián)誼會，借助新春聯(lián)誼會的宣傳平臺，積極開展親情招商，鄉(xiāng)情招商，以商招商等活動。二是積極指導在外平陽商會的成立。在平陽籍人士相對集中的地方，引導他們成立平陽人自己的商會，健全商會黨的組織建設，并依托商會成立招商聯(lián)絡處。三是積極引導、鼓勵在外人士回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。充分發(fā)揮我局（辦）的政府職能，組織縣領導和有關部門赴外地召開在外人士座談會，考察在外平陽籍企業(yè)，增進相互信任和了解，宣傳推介我縣招商項目，引導、鼓勵在外人士回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
（三）提升山海協(xié)作和區(qū)域經(jīng)濟合作實效。
一是國內(nèi)經(jīng)濟交流合作聯(lián)動發(fā)展。積極組織企業(yè)參與“西洽會”、“海交會”等重要展會，展示平陽企業(yè)風采，提升產(chǎn)品知名度，拓展市場空間，為構建營銷網(wǎng)絡奠定良好基礎；落實財政貼息補助政策。按照年度計劃，完成財政貼息項目的會審和資金下達工作，重點做好申報浙江省參與西部大開發(fā)財政貼息資金的項目篩選和準備工作，積極鼓勵企業(yè)“走出去”發(fā)展。二是“山海協(xié)作工程”合作共贏。按照政府推動和市場運作相結合的原則，制定優(yōu)惠政策，創(chuàng)新工作方式，把“山海協(xié)作工程”融入到“西洽會”、“海交會”、“渝洽會”、“西博會等展覽會中，為欠發(fā)達地區(qū)構筑“山海協(xié)作工程”合作平臺；引導欠發(fā)達地區(qū)以優(yōu)勢資源、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為依托，積極主動與樂清等發(fā)達地區(qū)開展來料加工等方面的合作，努力形成一批產(chǎn)業(yè)鏈，做大產(chǎn)業(yè)規(guī)模，提升產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，實現(xiàn)自身建設發(fā)展。三是對口支援工作鞏固發(fā)展。主動與對口支援地區(qū)進行互訪對接，積極邀請黨政代表團來我縣考察訪問，逐步建立健全定期反映匯報工作機制；充分發(fā)揮對口支援平臺優(yōu)勢，加快推進各類培訓工作，全面加強雙對口地區(qū)人才隊伍建設，提升社會就業(yè)整體水平；引導和鼓勵在外平陽人和平陽籍大企業(yè)參與到雙對口地區(qū)的經(jīng)濟和社會建設中。積極發(fā)展旅游開發(fā)、農(nóng)副產(chǎn)品加工、勞務合作等主導產(chǎn)業(yè)，開創(chuàng)雙對口地區(qū)建設發(fā)展新局面。
街道組織工作總結篇二
從嚴落實街道基層黨建巡查制度，開展常態(tài)化黨建巡查，對各基層黨組織的黨建工作開展情況進行全面巡查，列出存在問題，由各黨組織在規(guī)定時間內(nèi)反饋整改情況，做到巡查到位、分析到位、整改到位。穩(wěn)步推進，按時完成9個村社超大支部升格及補選工作，切實強化各基層黨組織的引領力。針對后進黨組織嶺下葛村黨支部存在的問題，開展專題研究，對癥下藥，制定整改方案，組建幫扶團隊，扎實推進后進黨組織工作。開展農(nóng)村黑惡勢力和宗族勢力干擾、宗教勢力滲透蔓延等風險隱患排查和防范化解，全街道清理三類村干部人員9名。實行不稱職村干部停職教育。對政治不過硬、崗位不勝任、長期不在崗、工作不作為、辦事不規(guī)矩、群眾不滿意的村干部安置規(guī)定和程序暫停其職務，去年以來，共停職了5名村干部。
街道組織工作總結篇三
2008年，我街的黨建工作在區(qū)委組織部的正確指導下，在街黨工委、辦事處的堅強領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，牢固樹立科學發(fā)展觀，按照加強黨的執(zhí)政能力建設和黨的先進性建設的要求，堅持“穩(wěn)定、團結、發(fā)展、和諧”的工作思路，以“講黨性、重品行、作表率”加強組織部門自身建設為主題，以加強各級領導班子建設、鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果為重點，進一步強化服務意識，搶抓機遇，求真務實，改革創(chuàng)新，統(tǒng)籌兼顧，扎實推進了各項工作，為加快紗帽街經(jīng)濟又好又快發(fā)展，為構建“和諧紗帽”提供了堅強的思想、組織、作風和制度保證，現(xiàn)將一年來的工作匯報如下：
一、強化目標管理，狠抓理論學習，切實加強領導班子執(zhí)政能力建設。
1、實行科學考核標準，量化目標管理。年初，我們在總結過去經(jīng)驗的基礎上，按照村、社區(qū)、部門分塊認真制訂了《黨支部目標管理責任書》，目標責任書涵蓋了組織建設、廉政建設、信訪工作、精神文明建設等4個方面。同時，用科學的目標管理方法，將基層黨建工作以具體的數(shù)字目標加以實踐、實行百分制考核，年終將目標的完成情況與干部的工資直接掛勾，與干部的政績和使用掛勾。
2、嚴格落實黨建責任制，加大工作力度。我們用制度的形式了明確了街黨工委書記與分管副書記各自的職責，街黨委書記是街黨建工作的第一責任人，對全街黨建工作負總責；分管副書記是街黨建工作直接責任人，負責全街黨建工作的具體實施。黨工委每年召開黨建工作專題會不少于2次，建立了黨委成員黨建工作聯(lián)系點制度，每月至少用4-5天時間下到基層研究指導工作，組織對各基層黨組織落實責任制情況進行了督促檢查，研究解決存在的問題，進行具體指導；建立了領導干部信訪接待制度，保證每天至少有一名黨政領導負責信訪接待工作，辦公室派專人做好登記。
3、認真落實學習制度，提高自身素質(zhì)。制定了全街干部教育培訓五年規(guī)劃，建立和完善了領導干部學習培訓登記制度，認真落實了黨工委中心組學習制度、“三會一課”等制度。全年街黨工委中心組集中學習8次。根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一安排部署，采取收看現(xiàn)代遠程教育、領導上黨課、組織宣講團、參加培訓班、個人自學等各種形式，組織了全街近2000多名黨員開展了學習實踐科學發(fā)展觀的活動，扎實開展了黨的十七屆三中全會學習教育活動。同時，積極參加了上級組織的黨務和其他各類業(yè)務理論培訓班，認真學習了農(nóng)村相關政策和法律法規(guī)，通過各種形式的教育培訓，領導班子和干部隊伍整體素質(zhì)明顯提高。
4、健全科學的領導機制，提高執(zhí)政能力。按照中央對各級領導班子提出的“政治堅定、務實求真、開拓進取、勤政廉政、團結協(xié)作”的要求，街黨工委進一步健全和完善了各項規(guī)章制度，開展了以“學習風氣好、團結協(xié)作好、作風形象好、勤政廉政好、工作業(yè)績好”為主要內(nèi)容的“五好”街道工委創(chuàng)建活動。街黨工委堅持民主集中制原則，堅持黨委集體領導和個人分工相結合的工作原則和工作程序，重大的事情、事關原則的問題都由黨工委集體研究,在新農(nóng)村建設、項目建設等重大決議上，街黨工委盡可能最大限度地集思廣益，博取眾長，使黨工委的決策在民主的基礎上進行集中，達到更加科學、合理、符合實際。今年召開班子民主生活會2次,通過民主生活會，大家認真查擺思想和工作上的不足,并制定了整改措施，促進班子執(zhí)政能力不斷提高。
二、轉變機關作風，加強思想教育，不斷提高黨員干部隊伍整體素質(zhì)。
1、加強機關黨建工作。今年，我們一是對機關三個支部的書記和委員進行了學習培訓，建立健全了機關各支部的制度建設。二是緊密聯(lián)系自身工作實際和業(yè)務特點，結合街黨工委、街辦事處的中心工作，深入開展爭創(chuàng)“學習型、服務型、創(chuàng)新型、節(jié)約型”機關活動，堅持服務經(jīng)濟、服務基層、服務群眾。結合駐村聯(lián)系點工作，要求每名機關黨員至少要聯(lián)系一戶農(nóng)村貧困家庭，每月走訪群眾不少于4戶，切實下到基層，為群眾解決實際困難。通過活動的開展，使機關部門的工作作風得到進一步轉變，服務群眾、服務經(jīng)濟建設的意識得到增強，群眾的滿意度也在提高。
2、狠抓機關作風建設。為了進一步加強機關作風建設，提高工作效率，街黨工委加大了對“三會一課”制度的貫徹落實力度。我們以支部為單位，充分利用晚上，節(jié)假日休息時間，對機關黨員干部進行認真深刻的思想教育。街黨工委成員帶頭參加學習，學習以《黨章》、《紗帽街機關工作人員手冊》、《公務員法》、文明禮儀知識、市、區(qū)、街各級紀委文件為主要內(nèi)容，以學習促作風轉變，以學習促工作落實。
3、做好黨員發(fā)展工作。我們嚴格按照黨員發(fā)展的十六字方針，做好新形勢下的黨員發(fā)展工作，推行發(fā)展黨員工作推薦制、公示制、票決制和責任追究制，以堅持標準，保證質(zhì)量為核心，以在生產(chǎn)、工作一線和青年、婦女中發(fā)展黨員作為工作重點，重視在非公有制企業(yè)和外出務工人員和“兩新”組織中發(fā)展黨員。今年上半年共培養(yǎng)入黨積極分子74名，17名入黨積極分子發(fā)展為預備黨員，23名預備黨員按期轉為正式黨員。同時，街黨工委高度重視和加強對新黨員的教育培養(yǎng)工作，6月15日，街黨工委舉辦了一次入黨積極分子培訓班，請區(qū)委黨校的老師為積極分子上了一次黨課，通過學習，他們的政治覺悟和思想素質(zhì)有了進一步提高。
三、加強基礎建設，強化服務職能，切實加強黨的基層組織建設。
（一）加強農(nóng)村黨建工作。今年，我們圍繞社會主義新農(nóng)村建設，不斷深化“雙學雙培雙帶”活動，以村黨組織換屆選舉、“五好”黨支部創(chuàng)建工作、村支部書記“領頭雁”計劃等活動和項目為抓手，繼續(xù)推進和扎實開展了各項工作。
1、今年全街9個行政村，積極申報農(nóng)村“五好”村級黨組織。在工作中，我們重點抓了黨支部班子建設、黨員隊伍建設和制度建設，各項規(guī)章制度建立并上墻，在今年的黨員隊伍建設工作中，我們充分發(fā)發(fā)揮村級組織辦公場所的作用，利用遠程教育系統(tǒng)，開展各種形式的培訓學習活動，通過學習培訓，極大的提高了基層黨員干部隊伍的政治理論素質(zhì)、工作能力水平。
2、積極開展周家河村的典型宣傳工作。12月4日，省委副書記、市委書記楊松同志調(diào)研周家河村時指出，要加大宣傳和支持發(fā)展的力度，把周家河村建設成為全市產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，集約化、規(guī)?；?jīng)濟的示范村。街黨工委、辦事處非常重視此項工作，周密部署，強化領導。一是初步總結了周家河村近幾年來的成功做法，制作了反映周家河村變化的圖片展；二是制定了村級發(fā)展整體規(guī)劃，認真研究了產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整的發(fā)展思路；三是實行以獎代補，認真落實了果樹補貼資金；四是同市、區(qū)各職能部門聯(lián)系，加強項目申報工作。通過前期各項工作，取得了比較好的成效。
3、認真組織了第七屆村委會換屆選舉工作。通過精心組織，周密安排，嚴格程序，堅持在各個環(huán)節(jié)做細做實，確保了村級組織換屆選舉和諧、規(guī)范、有序進行。周家河村村委會實行一票制、黨支部實行公推直選試點，12月5日，全街的村級換屆選舉工作圓滿結束.全街10個村均順利完成換屆選舉工作，依法選舉產(chǎn)生了一批素質(zhì)優(yōu)良，結構合理，群眾公認的新一屆村級兩委會班子成員。選出了村兩委會干部46名，其中，村黨支部班子成員39人，村委會班子成員38人，書記主任“一肩挑”8人，達到80%，“兩委會”交叉任職的29人；高中以上學歷30人，占64％；女性10人，占21％；35歲以下8人，占17％。
4、在“雙學雙培雙帶”工作中，街黨工委先后組織200多名黨員干部和群眾代表到外地進行考察學習，讓他們開闊眼界、增長見識、明晰思路，增強自己富和帶領群眾富的信心和勇氣。今年，全街有8名致富能手加入黨組織，培養(yǎng)積極分子10人。我街陡埠村科技致富帶頭人李緒橋同志，經(jīng)過幾年培養(yǎng)，今年7月光榮的加入了黨組織，成為一名預備黨員。幸福村的養(yǎng)豬專業(yè)戶，黨員“雙帶”標兵胡臘嬌同志經(jīng)過培養(yǎng)，順利當選村支部委員。周家河村黨支部書記王傳林自主創(chuàng)業(yè)開辦了第一家農(nóng)民旅行社，還承包6000千多畝魚池進行特種養(yǎng)殖，帶動一大批漁戶。在黨員“雙帶”工作中，先后涌現(xiàn)出李友生、張道偉、江賢祥等一大批“雙帶”示范黨員，他們在帶頭致富的同時，積極探索幫扶措施，為貧困戶當起了“代理家長”，形成了各具特色、上下聯(lián)動、富有實效的黨員“雙帶”活動新格局。
（二）加強社區(qū)黨建工作。今年，我們以社區(qū)黨建“三大行動”和“五好”黨組織創(chuàng)建活動為基礎，切實加強了社區(qū)黨建工作，強化了社區(qū)服務職能。
1、社區(qū)組織建設進一步加強。全街7個社區(qū)均是黨組織書記和居委會主任“一肩挑”，7個支部書記中，大專以上學歷6人，35歲以下2人，35-50歲的5人。社區(qū)干部總體呈現(xiàn)文化素質(zhì)高，專業(yè)化程度強，結構合理的特點，進一步鞏固了黨在城市工作的組織基礎，密切了黨群、干群關系。2008年，成立了社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會，開展了成立社區(qū)黨總支部試點工作，標志著我街社區(qū)黨建工作邁上了新的臺階。
2、“五好”黨組織創(chuàng)建工作效果明顯。通過近兩年進一步加強和鞏固的社區(qū)“五好”黨組織創(chuàng)建工作，全街七個社區(qū)支部都達到了“五好”支部標準，社區(qū)黨組織設臵更加合理，社區(qū)黨員學習教育，下崗、流動黨員管理登記，社區(qū)辦公活動場所建設等工作都取得了較大提高，社區(qū)黨組織的管理和服務水平上了一個臺階，黨組織的各項工作均取得實質(zhì)性轉變。
3、深入開展社區(qū)黨建“三大行動”。為切實做好服務黨員、服務群眾的工作，街及社區(qū)成立了黨員活動服務中心8個，全街7個社區(qū)共有吳天祥小組34個，08年社區(qū)“吳天祥小組”共為社區(qū)居民做好事80多件，結隊幫扶困難群眾35對，化解各類矛盾糾紛54起，為困難群眾捐款捐物總價值68700多元。全街共有黨員再就業(yè)服務中心7個，今年加大了對下崗失業(yè)黨員再就業(yè)工作的幫扶力度，共培訓下崗職工470人次，實現(xiàn)下崗職工再就業(yè)15名，樹立雙帶典型9名。全街在職黨員進社區(qū)行動效果明顯，區(qū)建設局、區(qū)城管局、區(qū)水務局、區(qū)計生委、區(qū)自來水公司等一些單位在職黨員為社區(qū)建設中提供了大量人力和物質(zhì)幫助，起到了黨員的先鋒模范帶頭作用。
4、黨員安家工程順利完成。我們通過摸底調(diào)查、上門走訪、黨員到社區(qū)報到等程序，將一千多名區(qū)直破產(chǎn)、改制企業(yè)黨員正式黨員組織關系轉入我街七個社區(qū)黨支部，并對一千多安家黨員進行了個人信息的重新錄入登記，在綠苑路社區(qū)黨支部進行試點，成立黨總支部，黨總支部下設4個黨支部。為這些黨員能夠過上正常的組織生活，參加支部活動與參與社區(qū)建設起到了積極的推動作用，取得了很好的成效。
（三）加強流動黨員管理工作。制定了紗帽街流動黨員管理辦法，我們重點開展了成立“外出流出黨員黨支部”的前期調(diào)查摸底工作。我們利用春節(jié)流動黨員返鄉(xiāng)時機，主動上門對流出黨員進行看望慰問，詳細了解他們在異地的工作和學習情況，摸清了十幾名流出黨員的基本情況。下一步，我們利用流出到江蘇的黨員比較集中的特點，在江蘇成立一個“流出黨員黨支部”。目前，支委會成員已經(jīng)基本確定。
四、加強組織，精心安排，認真開展慶祝建黨87周年活動。
今年“七一”前后，街黨工委以“謳歌黨的豐功偉績，回顧黨的光輝歷程”為主題，舉行了七大活動歡慶“七一”?；顒觾?nèi)容豐富、形式多樣。
一是表彰先進樹典型。7月1日，紗帽街召開表彰大會，大會表彰了5個先進基層黨組織和46名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，宣傳了他們的先進事跡，號召廣大黨員干部向他們學習。同時，會上進行了入黨宣誓活動，17名新發(fā)展的預備黨員在莊嚴的黨旗下進行宣誓，為他們的人生又翻開了新的一頁。
二是上黨課回顧黨的光輝歷程。七一前后，各基層支部都認真組織支部黨員開展了一次黨課學習活動。街黨工委書記羅良金為全街黨員干部集中上了一堂題為《始終保持黨的先進性，加強和改進機關工作作風》的黨課。各基層黨支部還組織學習了保持共產(chǎn)黨員先進性教育相關文件、黨章等政策及理論知識，回顧了黨的光輝歷程；有的支部組織黨員觀看《張思德》、《孔繁森》、《鄭培民》等電影專題片，舉辦了向身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學習的事跡報告會。通過各種形式的黨課活動，增強了基層黨組織的凝聚力。
三是組織一次“黨員奉獻日”活動?！捌咭弧鼻昂?，各基層黨組織結合“玉米節(jié)”和文明創(chuàng)建活動，根據(jù)自身特點，認真組織一次黨員服務群眾活動。一是開展一次義務勞動，組織黨員清理衛(wèi)生死角，美化生活環(huán)境；二是組織開展黨員送科技、送文化、送健康活動，組織開展黨員接待日活動，開展科技、醫(yī)療、社會保障、困難救助、法律等咨詢活動，為民辦實事、解難題。各單位黨組織負責人和黨員干部帶頭參加黨員奉獻日活動。
四、開展一次“黨內(nèi)關懷”活動?！捌咭弧鼻昂?，紗帽街黨政領導帶著黨的溫暖和節(jié)日的問候，走訪慰問了貧困黨員和一批離退休老黨員干部，并為他們送去慰問金和食用油、水果等物質(zhì)。同時，各黨（總）支部組織黨員深入到年老體弱黨員，困難老黨員、下崗失業(yè)黨員以及流動黨員家中開展多種形式的關懷扶助活動，與他們談心交流，了解他們的生活狀況，帶去黨組織的關懷和問候。
五、組織一次黨員組織生活會活動。各單位以支部為單位召開一次專題組織生活會，對黨員進行一次民主評議，認真開展批評和自我批評。組織黨員領導干部與全體黨員和入黨積極分子學習體會交流，增強廣大黨員的黨員意識，牢記黨的宗旨，增強黨員工作能力，發(fā)揮黨員生產(chǎn)、工作、學習和社會生活中的先鋒模范作用，增強黨員的榮譽感、責任感和使命感。
六、開展一次交納“特殊黨費”活動。四川汶川發(fā)生特大地震災害后，全街廣大黨員心系災區(qū)的人民群眾。為了發(fā)揚“一方有難、八方支援”的精神，紗帽街各級黨組織認真組織了黨員交納“特殊黨費”活動，向災區(qū)人民伸出援助之手，奉獻愛心，為受災地區(qū)捐款、捐物達4萬元，支援災區(qū)抗震救災工作。
七、組織豐富多彩的文藝活動。
七一前后，各基層黨支部結合各自實際，開展一次具有本單位、本行業(yè)特色的文體活動，7個社區(qū)黨組織開展慶“七一”夏季納涼晚會，表演了一系列等歌頌黨、贊揚祖國的節(jié)目，吸引了近萬名群眾觀看。演出群眾通過載歌載舞的形式，表達了對黨的熱愛之情。文體活動內(nèi)容豐富、形式多樣、健康文明、積極向上，極大的豐富了黨員、群眾的業(yè)余生活，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
五、積極配合，扎實主動，認真完成組織部門交辦的各項工作任務。
今年，我們在認真抓好黨建各項重點目標工作任務的同時，認真落實上級組織交辦的其他各項工作任務。一是認真落實了老干部、離退休干部工作，全部落實了老干部政治、生活待遇，退休干部“兩費”落實到位。三是加強了人才隊伍建設。認真開展了新農(nóng)村建設實用人才調(diào)研工作，建立了黨政人才、專業(yè)技術人才、鄉(xiāng)土拔尖人才、農(nóng)村實用人才數(shù)據(jù)庫，登記備案率達到了100%。今年新調(diào)入1名省委選調(diào)的大學生，有4名村官經(jīng)組織部門安排，分別在我街陡埠、周家河、通津、幸福4個村任職，為機關、村黨支部工作注入了新的活力。，四是認真完成了信息調(diào)研、黨費收繳、材料報送等各項常規(guī)性工作。各黨支部組織黨員學習了中組部關于加強黨費收繳的有關規(guī)定，結合我街實際，制定了黨費收繳的標準及要求，08年共收繳黨費25648元。
回顧我街今年的黨建工作，雖然取得了一定的成績，但是在某些方面還存在一些問題和不足，基層黨建工作創(chuàng)新力度不夠，開拓意識不強，少數(shù)基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力不強，個別黨員工作積極性不高，黨性和思想覺悟有待加強，這些問題，都有待在今后的工作中不斷加以改進，爭取促使我街的黨建工作再上一個新的臺階。
2009-2-26。
街道組織工作總結篇四
今年以來，我們武裝部在鎮(zhèn)黨委政府和上級軍事機關的正確領導下，圓滿順利地完成了上級賦予的各項工作任務，得到了各級領導的多次贊賞，開起了xx武裝工作的新局面。其主要特點以下幾點：
按照突出重點、整合資源、規(guī)范組建的原則，我們對92個村級民兵連進行了重新編組整合，從而使隊伍更符合拉得出、用得上、起作用的最佳要求，今年共出隊普通民兵1389人，入隊797人，為xx的民兵隊伍增添了新鮮血液。在基干民兵隊伍方面，我鎮(zhèn)集中了鎮(zhèn)駐地優(yōu)秀民兵編入應急分隊，為平時的應急拉動打下良好的工作基礎。
二、兵役工作。
按照一季征兵全年準備的總要求，我鎮(zhèn)今年抓住了一個早字，在5月份就開始聯(lián)合公安、教育和衛(wèi)生等部門，通過網(wǎng)絡查詢實人認證等手段對全鎮(zhèn)726名適齡青年進行了兵役登記，另外有23名在外求學的xx學子通過網(wǎng)上登記的方式給我們進行了聯(lián)系。超額完成了市部下達的任務，為全年的`征兵工作打下了堅實的基礎。在10月以來開展的征兵工作中，我鎮(zhèn)首先在宣傳發(fā)動上做足了工作，在鎮(zhèn)黨委政府的大力支持下，撥?？钤谥饕缆泛玩?zhèn)駐地張貼過路布標40余幅，在前村路口專門做了一個獨立超大征兵宣傳板面，各村也按照要求張貼了50-100幅宣傳標語，在全鎮(zhèn)上下掀起了宣傳征兵的熱潮，達到了征兵政策家喻戶曉、人人皆知的效果。截止目前，我鎮(zhèn)共有143名熱血青年報名參軍，目測合格93人，體檢合格65人，達到五年來報名人數(shù)、合格人數(shù)的新高，在市征兵宣傳總結會上，市領導專門表揚了我們xx鎮(zhèn)，xx武裝新形象在領導心目中留下了深刻的印象。
三、由民兵參加或參與的各項集結和訓練活動。
3月中旬我們組織30余名基干民兵參加“森林xx”建設活動，在北部山區(qū)植樹500余株。在三夏三秋安全生產(chǎn)工作中，我鎮(zhèn)民兵1000余名在生產(chǎn)一線值守50余天，保證了我鎮(zhèn)在三夏三秋生產(chǎn)期間無一例安全事故發(fā)生，得到了各級領導的一致好評。9月初，我鎮(zhèn)專門挑選13名優(yōu)秀民兵教練員圓滿順利地完成了對xx七中350名新生進行為期一周的軍訓活動，這期間得到了市教育局、xx七中領導的多次好評，達到了預期目的。今年的防汛工作，我鎮(zhèn)民兵大顯身手，6月中旬我鎮(zhèn)在戶主水庫組織了為期一周的訓練，7月份在全市各鎮(zhèn)街中率先組織防汛大演練，市部領導給予很高的評價。8月份，我鎮(zhèn)30余名基干民兵冒雨參加了市部組織的防汛大演習，圓滿順利地完成了市防汛辦下達的命令，得到了市委領導的表揚。
四、加強了民兵干部隊伍建設。
5月中旬我鎮(zhèn)92名村級民兵連指導員參加了市人武部組織的全體民兵指導員集訓活動。在這次集訓期間，雖然年齡普遍偏大，但沒有一個學員叫苦叫累，積極配合是市人武部管理服從命令聽從指揮，得到了市人武部領導的多次表揚。通過培訓我鎮(zhèn)民兵干部的整體素質(zhì)得到了全面提升。
年底前，我鎮(zhèn)武裝工作最大的任務就是完成好征兵工作，目前已進入家訪政審階段，我們一定按照有關要求，把好兵員質(zhì)量，把優(yōu)秀青年送入部隊，讓他們在軍隊建功立業(yè)，為xx爭光。
街道組織工作總結篇五
1、開展多種形式的主題教育學習活動抓黨建。街道黨工委堅持把教育學習作為提升黨員干部隊伍素質(zhì)，推進工作落實的重要抓手，對黨員干部開展分層次的、有針對性的教育學習活動。通過召開黨務工作培訓會、加強和創(chuàng)新社會管理培訓會、理論中心組學習會、基層黨組織建設年活動討論交流會等，進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)和基層組織建設年活動，并通過開展基層黨組織分類定級黨員群眾測評工作，加大群眾對黨組織的監(jiān)督。同時自“文建明工作法”學習活動開展以來，街道積極組織廣大黨員干部通過收看遠程教育先鋒在線、黨建期刊、參加學習報告會、開展讀書月活動，撰寫學習心得體會等方式，認真學習文建明同志的先進感人事跡。
2、不斷加強領導班子和黨員干部隊伍建設。街道以建設學習型黨組織為總目標，把提高領導科學發(fā)展能力作為領導班子建設的核心內(nèi)容來抓。截止目前，共發(fā)展黨員11名，轉為正式黨員17名，培養(yǎng)社區(qū)骨干、積極分子5名。在廣大黨員干部中深入開展“黨員示范崗”活動，取得了顯著成效。
3、積極開展非公企業(yè)黨建工作。街道黨工委高度重視非公有制企業(yè)黨建工作，獨立組建了境內(nèi)非公企業(yè)聯(lián)合黨支部，先將街道轄區(qū)內(nèi)有黨員的非公企業(yè)全部納入進去，目前已有10家非公企業(yè)納入到聯(lián)合黨支部，共有從業(yè)人員94人，其中黨員職工14人；其次向所有非公企業(yè)派駐了黨建指導員，目前街道共派駐了4名黨建指導員，構建了上下聯(lián)動、齊抓共管的工作機制和格局，進一步強化了轄區(qū)內(nèi)黨組織組建工作。
4、積極開展文體宣傳活動。街道黨委始終按照“全面發(fā)展、統(tǒng)籌兼顧”的原則要求，把群眾性文體活動開展作為一項重要工作來抓。今年上半年先后組織青年志愿者參加蕪湖市暨弋江區(qū)“雷鋒精神代代傳”志愿服務活動年啟動儀式、組織中醫(yī)藥高專大學生志愿者多次開展“弘揚雷鋒精神開展志愿服務”免費義診活動、組織轄區(qū)30名青年參加20**年“五四”青年節(jié)就業(yè)再就業(yè)專場招聘會等。同時通過舉辦“喜迎十八大建團90周年”黨團知識競賽活動、主辦“快樂年華”廣場篝火健身舞會、召開“學雷鋒志愿服務進社區(qū)”暨“高?！鐓^(qū)”青年志愿服務對接會、組織人員參加弋江區(qū)2012“全民健身、健康弋江”迎春長跑活動等系列活動，營造團結向上、奮發(fā)有為、朝氣蓬勃、干勁十足的良好氛圍。
5、認真抓好黨風廉政建設。召開了紀檢工作布置會議，街道紀工委書記與各社區(qū)書記簽訂了《**年黨風廉政建設責任書》。開展了“優(yōu)化作風、改善環(huán)境”效能建設活動，在全體工作人員中開展“我為效能建設獻一策”活動，上報區(qū)效能辦征文3篇，收集“獻一策”征集表35份。在廉政教育方面，開展了廉政談話及警示教育活動。對各社區(qū)書記進行集體廉政談話，并通過觀看《拒腐防變每月一課——抵制誘惑警示錄》開展警示教育活動。
按照上級要求，街道黨工委積極開展黨務公開工作，街道及各社區(qū)均開辟了黨務公開宣傳欄，分為長期公開、定期公開、及時公開，街道黨工委加大檢查指導力度，擴大黨員的知曉率、參與率，進一步推進黨務公開的深入開展。
街道組織工作總結篇六
（一）加強縣鄉(xiāng)理論中心組學習。完善縣鄉(xiāng)理論中心組學習制度,印發(fā)《縣鄉(xiāng)兩級黨委（黨組）中心組理論學習的安排意見》，制定縣鄉(xiāng)中心組學習計劃。年初以來，縣委中心組集中學習10次，學習了總書記系列重要講話精神、經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)、“四個全面”等黨和國家重大戰(zhàn)略決策，學習了中央經(jīng)濟工作會議精神，學習了自治區(qū)、市全委會暨經(jīng)濟工作會議精神，學習了全國、自治區(qū)、赤峰市“兩會”精神，領導干部春節(jié)讀書會學習了工業(yè)經(jīng)濟、農(nóng)村經(jīng)濟、社會事業(yè)、政策法規(guī)、檢查考核、依法治縣等6個專題。
（二）積極推進理論宣傳。從縣委黨校、教育系統(tǒng)、老促會抽調(diào)精干力量，組建宣講團，開展社會主義核心價值觀宣講活動，4月下旬開始，5月末結束，預計宣講46場，受眾5000人次。
（三）強化理論陣地建設。以創(chuàng)建自治區(qū)文明縣城為契機，按照“九有”標準加強打造燕京啤酒公司基層大講堂建設。
（四）豐富理論學習載體。編輯《寧城發(fā)展論壇》1期，刊發(fā)調(diào)研文章50余篇；編輯《理論學習導報》8期，摘編及刊發(fā)文章40余篇，為推進全縣經(jīng)濟社會發(fā)展建言獻策、提供參考。
街道組織工作總結篇七
一是繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。在鄉(xiāng)屬21個黨支部及黨員中深入開展了公開承諾活動。鄉(xiāng)黨委按照縣委統(tǒng)一安排，對黨組織、黨員公開承諾提出了具體的要求，承諾前深入群眾廣泛征求意見和建議，把群眾的意愿和需求作為承諾的重要內(nèi)容和依據(jù)。鄉(xiāng)黨委對下屬21個黨支部的承諾事項進行審核把關，黨支部對黨員承諾事項進行審核把關，確保承諾內(nèi)容符合實際，切實可行;在老干部黨員中開展了“四心四好、爭當四員”創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開展了深化“發(fā)揮五老優(yōu)勢”、進行四項教育”活動，重視老協(xié)，老科協(xié)，老體協(xié)工作。開展了“個十百”創(chuàng)先爭優(yōu)先進示范點創(chuàng)建活動。培植了臘元、石井、中星三個“項目建設和產(chǎn)業(yè)發(fā)展”示范點，抓好了示范點的輻射帶動作用，今年三個村種煙均在200畝以上，其中臘元村支部帶動桐古村支部打造了臘元桐古現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范片，全片種煙1200畝，預計交煙4500擔，系全市的亮點示范片。二是深入開展作風建設主題活動。把“走訪群眾聽民聲，深入基層解難題”、“知足感恩，愛崗敬業(yè)”作風建設主題活動、群眾工作站建設和“加快邵陽新寧發(fā)展大家談”活動結合起來，從鄉(xiāng)機關及部門抽調(diào)28名，xx縣直機關單位派駐的7名，共35名黨員干部組成工作小組派到17個行政村建立群眾工作站，積極開展各項工作，黨政班子成員和各工作隊員深入農(nóng)戶體察民情，了解群眾所想所需，把感情、資金，技術帶到基層，幫助所駐村解決實際問題。縣公安局駐柳山村工作組配合黨委政府解決了雙江口電站僵持一年多的農(nóng)企矛盾，對星子巖非法開采銻礦進行了一次專門整治?；顒悠陂g，全鄉(xiāng)共籌措資金萬元，慰問困難群眾120余人，解決實際問題42個，為民興辦實事35件，發(fā)展烤煙3800畝，落實雙季稻面積1700畝，創(chuàng)辦百畝雙季稻示范點3個，維修水圳5100米，維護村道組道2500米，調(diào)處矛盾糾紛23件，落實女扎手術29例，并幫助所駐村規(guī)劃了村級財務管理。全鄉(xiāng)緊緊圍繞全縣建設旅游強縣的總體目標，緊扣8個方面的突出問題和邵陽新寧xx經(jīng)濟發(fā)展的切實需要，征集“金點子”60余個，論文30余篇，并按時上交縣委宣傳部，被縣里評為先進單位。
黨員群眾學習技能，增長知識，發(fā)家致富，通過教育培訓，黨員綜合素質(zhì)得以提升，黨員的先鋒模范作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用顯著增強。
(一)、抓學習型機關創(chuàng)建，提升干部素質(zhì)。
(二)、抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革，規(guī)范站所管理。
在強化鄉(xiāng)黨委班子建設提升黨的執(zhí)政能力和工作推動力的基層，今年重點抓實了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革工作。3月16號全縣召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革會后，17日我鄉(xiāng)就召開了黨政聯(lián)席會議，傳達貫徹縣文件精神并學習了機構改革操作指南;成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長，鄉(xiāng)長為常務副組長、組織委員為副組長，班子其他領導、各辦主任為成員的領導小組;并進行認真研究，反復斟酌，按照上級規(guī)定，結合我鄉(xiāng)實際，制定了《xx鄉(xiāng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革實施方案》;按照“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的要求，以穩(wěn)定人心，保證機構改革順利推行為出發(fā)點，充分宣傳發(fā)動，開展了疏通思想，釋疑解惑的思想政治工作;搞好涉改單位人員摸底和清產(chǎn)核資工作;強化部門干部管理，要求統(tǒng)一到黨政辦簽到;研究并任命鄉(xiāng)機關內(nèi)設機構和“六個公益性站”班子成員。做到涉改單位改革后有人理事，工作能高效運轉。
(三)、抓干部隊伍管理，提升行政效能。
實行“兩片兩線”管理模式，實行片(線)長負責制，把各項工作分解到片，落實到崗，明確到人。各片、各線實行量化考核，考核結果與干部年終待遇直接掛鉤，以此激勵干部開拓創(chuàng)新、務實工作。對全鄉(xiāng)的重點工作進行了責任分解，每項工作都明確了責任人和責任領導，使人人頭上有責任，個個肩上有擔子。推行xx市“三有兩評”工作法。鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度基層組織工作總結鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度基層組織工作總結。堅持和完善民主集中制原則，建立健全黨風廉政建設和工作制度，做到了用制度管事管人。強化干部上班值班“三制”管理。即上班實行簽到制，每天上班、住宿實行當天簽到，凡不按時簽到者視為缺崗;出差、請假實行事前登記制，凡未登記的視為缺崗;督查實行當天考核制，每天由帶班領導如實考核，考核結果月底匯總通報。全年以來，我鄉(xiāng)干部職工出勤都達到了22天以上，住宿18晚的規(guī)定要求。由于制度完善，責任明確，機關干部作風明顯好轉，機關效能進一步提高，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
(四)、抓黨風廉政建設，建設節(jié)約型機關。
年初，鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風廉政建設責任分解書，把落實黨風廉政建設作為村級文明績效考核一項重要內(nèi)容。扎實開展了廉政建設宣傳教育活動，全鄉(xiāng)形成了良好的廉政教育氛圍。加大了農(nóng)村黨風廉政建設工作力度，完善村務黨務公開機制，開展了村級財務清理審計工作，強化村級財務管理。一步強化了厲行節(jié)約工作力度，實行村級零接待制度，鄉(xiāng)機關和各部門嚴禁在外開餐，食堂開餐酒水自帶，規(guī)范小車管理，嚴禁公車私用，實行財務月底會審制，切實降低行政成本，以招待費在上年的基礎上下浮10%以上為目標，全面建設節(jié)約型機關。
(五)、抓村干部隊伍培訓和管理，確保農(nóng)村繁榮穩(wěn)定。
重視對村干部教育培訓，年內(nèi)鄉(xiāng)政府組織基層干部集中培訓兩次，組織支部書記參加縣里和省科技職院組織的基層支部書記業(yè)務培訓各一次，切實提升基層組織干部綜合素質(zhì)。鄉(xiāng)里制訂出臺了《xx鄉(xiāng)村干部管理辦法》，規(guī)范了村干部的日常行為準則，堅持用制度管人，強化了村干部的規(guī)范化管理，切實提升村干部引領農(nóng)村經(jīng)濟建設和管理農(nóng)村社會事務的能力，順利處置了甘井水庫重點工程項目建設、雙江口電站農(nóng)企矛盾和蔣天方、謝興宏老上訪戶等重點信訪維穩(wěn)問題，確保了農(nóng)村的繁榮穩(wěn)定。
街道組織工作總結篇八
根據(jù)20xx年度市直機關黨組織書記述職評議工作要求，現(xiàn)將本人20xx年度抓機關黨建工作情況報告如下：
一、履行職責情況。
（一）在“真抓”上下功夫，靠實工作責任。一年來，我切實履行黨組織書記職責，把抓好黨建作為最大的政治任務，制定印發(fā)《20xx年黨建工作要點》，逐級簽訂《黨建工作責任書》x份，細化工作任務，明確工作職責，靠實黨建工作責任，推動工作落實。堅持以上率下，定期召開專題會議，對黨建工作進行安排部署，并督促班子成員嚴格履行“一崗雙責”，抓好分管領域黨建工作。今年以來，共主持召開黨組會議xx次，研究部署黨建工作xx次，召開黨建工作專題會議x次，聽取黨建工作匯報x次，開展黨建工作督促檢查x次。
（二）在“真學”上下功夫，強化理論武裝。一是深學細研悟初心。以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，堅持以上率下引領學、突出重點集中學、專家講座輔導學、專題研討交流學、典型教育對照學，在強化自我學習的同時，組織引導xxx黨員干部認真學習xxxxx思想，深入學習黨章黨規(guī)、xx屆xxx會精神和xxxx系列重要講話精神等，增強了黨員干部“四個意識”，堅定了“四個自信”，做到了“兩個維護”。今年以來，共主持召開理論中心組學習xx場次、專題研討x場次、組織專家講座6場次，帶頭講黨課x場次。二是強化培訓提能力。針對xxx工作專業(yè)性強的實際，通過周學習例會、業(yè)務培訓等形式，適時邀請專家開展專業(yè)知識講座，并集中一周時間舉辦能力素質(zhì)提升培訓班，不斷提升干部能力素質(zhì)。今年以來，共組織召開周學習例會xx場次，舉辦培訓班x期，邀請專家開展業(yè)務培訓x場次。
（三）在“真強”上下功夫，夯實黨建基礎。一是強化陣地建設。緊密結合xxx工作實際，高標準建成“xxx”“黨建xx”“黨員活動室”等黨建活動陣地，為黨建工作開展提供了堅實的陣地保障。二是強化組織建設。帶頭成立以我為組長、班子成員為副組長的黨建工作領導小組，加強對黨建工作的領導。同時，及時選舉成立了xxx機關支部委員會。三是強化隊伍建設。指導各支部嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展程序，做好黨員發(fā)展工作，先后有x名新入職的干部向黨組織遞交入黨申請書，并確定為入黨積極分子，對x名預備黨員進行了按期轉正。
（四）在“真嚴”上下功夫，規(guī)范黨建工作。一是嚴肅黨員管理。嚴格執(zhí)行黨員積分考核管理制度，充分發(fā)揮“學習強國”學習平臺，著重從黨員政治思想、理論學習、組織生活、先鋒模范作用發(fā)揮等方面加強對黨員的管理考核。嚴格組織接轉，嚴格組織程序完成xx名同志的組織接轉手續(xù)，并定期對黨員組織關系和身份信息進行梳理、核查、統(tǒng)計，確保黨員信息管理系統(tǒng)信息正確完整。二是嚴格黨費收繳。每月定期督促做好黨費收繳工作，并主動足額繳納自己黨費，今年以來，共收繳黨費xxx元，已全部上交市委直屬機關工委指定專戶。三是嚴肅政治生活。嚴格落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會等制度。緊扣“不忘初心、牢記使命”主題，組織開展重溫入黨誓詞、政治理論學習、紅色教育、警示教育、知識競賽等主題黨日活動，并倡導繳納“愛心黨費”，并組織開展關愛孤殘兒童、留守兒童、慰問困難群眾等志愿服務活動。今年以來，xxx各支部共召開黨員大會xx次，支部委員會xx次，黨小組會xx次，黨員領導干部講黨課x輪次，舉辦各類主題黨日活動xx場次。
（五）在“真促”上下功夫，強化黨建引領。一是以黨建樹品牌。按照“一機關一品牌”建設標準，創(chuàng)新智慧黨建模式，堅持以大黨建統(tǒng)攬全局，強化基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，積極打造“xxx”特色品牌，榮獲xxx榮譽。二是以黨建促群建。配套建成“婦女之家”“職工之家”等活動陣地。創(chuàng)新活動載體，圍繞文明城市創(chuàng)建、踐行社會主義核心價值觀等，積極組織開展志愿服務、黨員干部進社區(qū)志愿服務、xxx等形式多樣的群團活動，強化了溝通交流，緊密了黨群關系，凝聚了群團合力。三是以黨建促發(fā)展。堅持以黨建統(tǒng)攬全局、以黨建凝聚合力、以黨建促生亮點，以黨建引領發(fā)展。積極推進xxx建設，榮獲“xxx。扎實推進xxx，xxx工作榮獲xxx獎；xxxx工作順利推進，成效顯著。
二、存在的問題及原因分析。
20xx年，我抓黨建工作雖然取得了一定的成績，但對照xxxxx關于新時代黨建工作的要求和黨的xx屆四中全會精神，還存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是在開展黨建工作中，創(chuàng)新思維有待加強，思路需進一步開闊，對黨建工作中出現(xiàn)的難點問題和潛在性問題前瞻性不夠，超前謀劃布局的意識有待加強。二是對黨建工作雖然能做到認真安排部署，但是在親力親為，及時跟進上還有待加強，督導檢查力度還需要進一步加大。三是推進黨建工作的抓手和載體比較單一，開展合作共建、學習交流、調(diào)研實踐、宣傳展示還做得不夠，黨建工作的吸引力和活力還需加強。
三、今后工作措施。
（一）強化理論武裝筑根基。進一步加強對xxxxx思想、xxxx系列重要講話精神和系列重要論述及黨的xx屆四中全會精神的學習，引導黨員干部深刻理解其豐富內(nèi)涵和精神要義，從中汲取強大的真理力量、思想力量、實踐力量，真正學出堅定信念、學出絕對忠誠、學出使命擔當。同時，加強對黨的建設、支部標準化工作、支部工作條例等方面業(yè)務知識的學習，不斷提高對新時代黨建工作的把握能力。
（二）深化標準化建設促規(guī)范。繼續(xù)加強和完善xxx各支部標準化建設工作，確保各支部黨的政治建設、組織建設、組織生活、黨員隊伍建設、陣地建設、考核評議等工作規(guī)范有序。同時，積極培育和選樹身邊黨員先鋒典型，發(fā)揮先鋒引領作用，持續(xù)完善提升“xxx”支部品牌特色，鞏固拓展黨支部標準化建設成果，推動機關黨建工作再上新臺階、再創(chuàng)新亮點。
（三）嚴肅政治生活抓執(zhí)行。嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，積極督促各支部及班子成員，嚴格落實“三會一課”、黨員領導干部過雙重組織生活、談心談話、主題黨日、民主評議黨員等制度，著力增強黨內(nèi)政治生活的政治性，時代性，原則性，戰(zhàn)斗性，不斷增強基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
（四）強化作風建設促廉政。開展廉政文化進機關活動，邀請法律專家開展黨風廉政、反腐敗、法律法規(guī)等系列廉政知識講座，引領帶動黨員干部嚴格遵守《黨章》《準則》《條例》等黨規(guī)黨紀。充分運用好執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，加強對黨員的日常監(jiān)督管理，依法依規(guī)依紀加大對作風紀律問題的事前提醒和事后查處問責力度。持續(xù)整治形式主義、官僚主義作風頑疾，切實轉變干部作風，著力提升行政效能。
（五）夯實群團工作聚合力。持續(xù)加強群團組織規(guī)范化建設，不斷增強黨的群團工作和群團組織的政治性、先進性、群眾性，將黨建主題活動和群團活動融為一體，積極組織工會、團總支和婦委會，圍繞全局中心工作，創(chuàng)新形式開展特色鮮明、主題突出、寓教于樂的群團活動。同時，認真做好群團組織的缺員增補和換屆改選工作，建強群團組織，凝聚工作合力，推動工作落實。
街道組織工作總結篇九
2012年上半年，在區(qū)委組織部的具體指導下下，xx街道黨工委根據(jù)全區(qū)黨建工作總體部署，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為總抓手，以基層組織建設年活動為契機，堅持“統(tǒng)籌兼顧、突出重點，著力創(chuàng)新、整體推進”的思路，全力抓好年初組織工作會議所確定的各領域基層黨建工作任務的貫徹落實?，F(xiàn)將半年來工作情況總結如下：
一、突出重點，抓好重大任務的落實和重點領域基層黨建工作的深化。
難群眾，為每戶送去價值300元的慰問品。全力解決群眾反映強烈的熱點難點問題，在解決勝安小區(qū)居民供暖難問題的過程中，街道黨工委書記親自帶隊，深入居民家中聽意見、想辦法，分管領導、工作人員盯上靠上做工作，街道投資310余萬元更換熱力泵，居民取暖問題得到根本解決。
二是扎實開展基層組織建設年活動。根據(jù)市、區(qū)委要求，制定下發(fā)《xx街道關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實施方案》，召開動員會議，部署開展基層組織建設年的具體工作。4月初，街道所有基層黨組織按要求完成了分類定級工作，被定級為“先進”和“一般”的基層黨組織各占一半。4月中旬，按照健全組織擴大覆蓋、整改提高晉位升級的要求，督促指導各基層黨組織開展好建章立制、晉位升級工作?！皟尚隆苯M織黨建工作中，在不斷完善壯大“青華.紅帆”基礎上，積極推進三聯(lián)商廈、天成恒信兩個黨建服務站的建設，完善黨建工作指導員機制，努力做到黨組織和黨建工作全覆蓋。
開展特色培訓：在老年人居多的勝安社區(qū)，計劃開展衛(wèi)生保健、書畫攝影等特色課程；在務工經(jīng)商農(nóng)民聚集的村轉居社區(qū)，組織開展經(jīng)營管理、家政服務等方面的培訓；在下崗失業(yè)人員聚居的青華社區(qū)，安排開設了家政服務、基本權益保護、法律知識等課程。
二、突出特色，加大創(chuàng)新，著力打造基層黨建工作新亮點一是以xx社區(qū)為載體，獨立探索“兩新”黨建工作新模式。在區(qū)委組織部的指導下，xx街道從地處全市商業(yè)中心、商務樓宇聚集的實際出發(fā)，按照“黨建工作不遺留盲點、黨組織覆蓋不遺留死角、黨員管理不遺留人員”的目標，以“青華〃紅帆”黨建服務站為載體，大力探索“樓宇黨建”新模式，開辟了“兩新”組織黨建工作新陣地?！扒嗳A〃紅帆”服務站服務對象涵蓋華納大廈、鑫都財富中心兩座大型商務樓宇，現(xiàn)有企業(yè)178家，擁有流動黨員37名。黨建服務站在青華社區(qū)黨總支領導下，依托華納大廈黨支部和鑫都財富中心黨支部，形成了“街道—社區(qū)—樓宇”的縱向領導體系，構建了物業(yè)、企業(yè)、社區(qū)的黨建聯(lián)建格局。
息化管理系統(tǒng)建立健全黨員信息庫，登記建檔，為黨員提供政策咨詢、接轉組織關系、參加組織活動、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等服務，構建了分類管理、服務一體，互相銜接的網(wǎng)格化黨員教育服務管理體系，創(chuàng)新了實施居民小區(qū)黨員由所在黨組織與紅杉樹黨員服務站雙重教育管理服務的新模式。
三是以xx社區(qū)為載體，積極探索黨員教育管理新途徑。xx社區(qū)內(nèi)出租房屋和流動人口較多，轄區(qū)內(nèi)的石油大學南北兩個集貿(mào)市場更是聚集著大量的門頭房、小商販和流動黨員，以青華社區(qū)紅柳黨員服務站為平臺，逐步建立“紅石榴”黨員實踐教育基地，進一步規(guī)范對流動黨員的教育管理。一是加強教育引導，探索集貿(mào)市場流動黨員長期受教育的長效機制。充分發(fā)揮實踐基地的示范帶動、教育培訓作用，借助遠程教育平臺，創(chuàng)新教育培訓方式，確保流動黨員“課堂上受教育，實踐中受教育，永葆先進性”。二是加強實踐引導，多渠道幫助流動黨員了解市場，啟發(fā)思路，把黨員培養(yǎng)成創(chuàng)業(yè)致富帶頭人，充分發(fā)揮黨員先鋒作用，有效帶動轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展，促進轄區(qū)穩(wěn)定。
三、堅持統(tǒng)籌兼顧，認真做好其他常規(guī)工作。
工作交流，努力提高各站點在全省的排名。扎實開展了“雙進雙促”示范拓展工程，進一步提高非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨員干部隊伍素質(zhì)，逐步擴大遠程教育覆蓋面。
四、下半年工作打算。
一是進一步加大創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展力度。圍繞迎接黨的十八大，做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動第三階段各項工作，系統(tǒng)總結回顧創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況，展示創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，建立創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制，以昂揚向上的精神風貌、更加出色的工作業(yè)績，向黨獻禮。二是持之以恒做好新型農(nóng)民學校創(chuàng)建工作，確保規(guī)定動作不走樣，自選工作有特色，把這項利民工程抓實抓好。三是做好黨員發(fā)展、黨費收繳、遠程教育等常規(guī)性工作。
街道組織工作總結篇十
今年以來，我嚴格按照《中共xx區(qū)委組織部20xx年工作要點》的要求，在街道黨工委的正確領導下，狠抓工作推進，半年以來取得諸多成績，現(xiàn)將有關工作總結如下：
一、加強隊伍建設。
加強后備人才培養(yǎng)。規(guī)范后備人才檔案，各站所、各村居（社區(qū)）填報人員信息表200余份，并做好信息表歸檔、統(tǒng)計工作。積極發(fā)揮夕陽余熱。在xx社區(qū)進一步打造離退休老黨員黨支部，充分發(fā)揮他們自身在政策、經(jīng)驗、知識、威望等方面的優(yōu)勢，為社區(qū)建設和服務群眾奉獻余熱，為居民提供文體娛樂、幫扶關愛、心理慰藉等力所能及的服務20余場次。招錄網(wǎng)格員隊伍。為推進xx街道網(wǎng)格化社會治理工作，更好的為廣大居民服務，經(jīng)研究決定面向社會公開招聘網(wǎng)格員（街道網(wǎng)格員5名，社區(qū)網(wǎng)格員30名），通過面試、筆試，最后5名街道網(wǎng)格員，23名社區(qū)網(wǎng)格員進入體檢。
二、做好典型培育。
街道黨工委以“不忘初心、牢記使命”為主題，展現(xiàn)優(yōu)秀黨員典型扎根基層、勇于擔當、無私奉獻、為民服務的感人故事，推薦我街道各時期、各行業(yè)、各領域的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員典型，分別是一心為民的“三民書記”xx、31年如一日照顧雙目失眠棄嬰的xx、“永葆軍人本色回鄉(xiāng)再展風采”的xx。
三、推動“書記項目”突破。
為解決好城市化快速推進帶來的群眾訴求復雜多樣、社會治理任務繁重、基層組織功能不強、黨員先鋒作用不顯等新問題，街道探索“先鋒網(wǎng)格+”的基層社會治理模式，形成基層黨建引領社會治理的工作新格局。
（一）、“網(wǎng)格+服務”，小網(wǎng)格織好黨建大網(wǎng)絡。一是網(wǎng)格全覆蓋。劃分為三級網(wǎng)格，并同步設置黨組織，實現(xiàn)網(wǎng)格全覆蓋。二是黨員全覆蓋。將黨員編入網(wǎng)格，推動黨員參與社區(qū)社會治理，延伸黨的組織觸角。三是服務全覆蓋。創(chuàng)新建立“黨員驛站”，組建8支驛站服務隊，開展免費或低收費等便民服務。
（二）、“網(wǎng)格+科技”，小網(wǎng)格融入智慧優(yōu)管理。借助信息化手段，在xx社區(qū)開展試點，推動社會治理智能化。一是“門好進”。開通多種受理群眾訴求的途徑，讓數(shù)據(jù)多跑路，群眾少跑腿。二是“事好辦”。研發(fā)“一鍵通”網(wǎng)格化服務管理系統(tǒng)，實現(xiàn)了閉環(huán)服務，確保處置問題迅速。三是“臉好看”。建立居民對網(wǎng)格員的“雙向評價”機制，做到流程全透明，結果可評價。
（三）、“網(wǎng)格+共建”，小網(wǎng)格密切干群好關系。一是宣傳面對面。今年，已聯(lián)合黨建聯(lián)盟掛鉤單位組織開展“先鋒引領”宣講活動10多場（次）。二是調(diào)解心連心。組建“和事佬”網(wǎng)格調(diào)解志愿服務隊，發(fā)揮“五老”人員情況明、人頭熟、威信高的優(yōu)勢，配合網(wǎng)格黨支部開展矛盾糾紛調(diào)解。三是幫扶手拉手。精準實施陽光扶貧，精心開展“三進三幫”，將網(wǎng)格黨員與586戶低收入戶結對扶助。
四、組織黨建培訓。
組織辦于5月11日在xx社區(qū)黨員遠教室開展黨建培訓，19個村（居）、社區(qū)黨組織書記、副書記參會，通過開展智慧黨建系統(tǒng)培訓班、黨務工作者培訓班、發(fā)展黨員培訓班，使村居黨務工作者熟悉黨建工作流程，熟練智慧黨建系統(tǒng)操作。
五、推進統(tǒng)戰(zhàn)工作。
做好回族等10個少數(shù)民族群眾清真食品補貼的發(fā)放工作，累計122人，共發(fā)放5.5萬元。統(tǒng)計新的社會階層人士，報送xx、xx等人。
街道組織工作總結篇十一
20xx年，街道基層組織建設工作將按照區(qū)委組織部的工作要求和部署，結合街道實際，服務中心，開展各項工作，主要將做好以下幾方面工作：
繼續(xù)以兩個責任清單為指導，結合“三嚴三實”專題教育活動，將“三嚴三實”各項要求與街道黨建工作責任制的落實結合起來，不斷提升基層黨建科學化水平，夯實黨的執(zhí)政根基。
在智慧黨建“先鋒”平臺建設的基礎上，不斷優(yōu)化整合街道區(qū)域化黨建工作資源。著力推進“紅領浹江社”黨員之家建設，借鑒“紅領之家”黨員活動積分制、黨員掛牌上崗制、黨員服務承諾踐諾制等成熟的規(guī)范化管理機制，設置“菜單式”社會服務活動項目，提高基層黨員參與組織生活和社會服務的吸引力和積極性；依托各社區(qū)的社會組織，組建專業(yè)服務團隊，以黨員服務項目認領的形式，為基層群眾提供各類家政護理、公益宣傳、義務勞動等服務，并對服務情況進行登記跟蹤和評優(yōu)總結。
穩(wěn)步推進李隘、沙頭整體拆遷村的撤村撤社并居工作。通過撤村撤社化解各類歷史矛盾；撤黨組織將各村黨員實行屬地化管理，解決目前整體拆遷村黨組織相對薄弱的問題；同時整合優(yōu)秀黨員資源，將優(yōu)秀的黨員干部充實到區(qū)域化黨建工作片區(qū)。將基層黨建工作與基層組織專職工作人員年度考評掛起鉤來，為各項工作的開展提供組織保證，培養(yǎng)和建設一支“有擔當、有作為、有口碑”的高素質(zhì)基層干部隊伍。
街道目前有78個兩新組織黨組織，其中75個是企業(yè)黨組織，黨員830名。如何幫助企業(yè)黨組織和黨員找準定位，有效發(fā)揮“引導帶頭、凝心聚力”的作用，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營問題，是當前我們“兩新”組織黨建工作的頭等大事，必須充分發(fā)揮黨建工作的服務性。作為上級黨委組織部門，計劃在以下兩方面下功夫：
1、挖掘企業(yè)黨建工作示范點。計劃在逸盛石化、三星重工、路通水泥等企業(yè)黨建工作開展較為成功的外資或民營企業(yè)中，提煉基層黨組織和黨員發(fā)揮作用的方式方法，幫助完善相應的活動場所和制度。街道將通過設立兩新組織黨建工作示范點創(chuàng)建專項活動經(jīng)費等一些行之有效的激勵措施，引導兩新黨組織根據(jù)各自特點，不斷改進黨組織的工作方式和方法，使黨建工作得到企業(yè)老板的認同和廣大員工的歡迎，從而促進企業(yè)健康發(fā)展。
2、切實發(fā)揮兩新組織黨員骨干作用上下功夫。不斷壯大“兩新”組織黨員隊伍，把一些中堅力量吸納到黨員隊伍中來。特別要重視對“老板黨員”的引導，讓其處理好雙重身份的關系，通過培養(yǎng)使之成為“書記老板”；業(yè)主不是黨員的，符合條件的要重視發(fā)展入黨，使之成為“黨員老板”，成為企業(yè)黨建的有效力量。與此同時，出臺相應的黨務工作者補貼激勵政策，充分調(diào)動和發(fā)揮兩新組織黨務工作者的積極性，更好地促進兩新組織黨建工作開展。
街道組織工作總結篇十二
兩年來，在街道工委、辦事處的正確領導下，在上級業(yè)務部門的指導下，緊緊圍繞街道工作大局，堅持把組織工作放到街道經(jīng)濟社會發(fā)展全局中推進工作，以工作創(chuàng)新為動力，以長效機制建設為基礎，以加強基層黨建為著力點，解放思想，開拓創(chuàng)新，狠抓落實，較好地履行了工作職責。按照要求，現(xiàn)將兩年來的學習、工作情況總結報告如下：
一、以增強服務能力為出發(fā)點，不斷加強政治理論學習，努力提高自身素質(zhì)。
一是強化理論學習，不斷提高自身政治素質(zhì)。在日常工作和學習過程中，始終堅持把政治理論學習作為加強自身建設、提高自身素質(zhì)的一項重要任務，認真學習以"三個代表"重要思想、科學發(fā)展觀和黨的十七大精神為重點的理論知識，用先進的理論武裝自己，適應時代變化和工作的需要。二是堅持理論聯(lián)系實際，不斷增強解決問題的能力。在做好政治理論學習的同時，重點加強了黨務知識、經(jīng)濟、法律、寫作等方面知識的系統(tǒng)學習，認真學習領會黨在新時期的方針政策，使自己的工作能力、黨務知識和政治理論水平得到了較大提升。同時，堅持學習與實踐相結合，在處理和答復問題、撰寫各種材料時，都能提前了解掌握相關知識，做到與上級政策和法律法規(guī)相符。通過學習，提高了自己的思想政治素質(zhì)和講大局、講奉獻的覺悟，牢固樹立了全心全意為群眾服務的宗旨，政治敏銳性、政治鑒別力和理論指導實踐的能力得到增強。
二、貼近實際，注重實效，堅持高標準、嚴要求地完成各項工作任務。
一是積極參與街道學習實踐科學發(fā)展觀活動。在2009年3月份開始的全區(qū)學習實踐科學發(fā)展觀活動中，按照街道工委、辦事處確定的"科學發(fā)展促和諧，創(chuàng)新發(fā)展爭一流"活動主題和"打造富美和諧新清洋"為實踐載體的總體要求，起草制定了街道學習實踐活動工作實施方案，制定了詳細的學習安排配檔表，為活動的順利開展提供了保證。學習實踐活動開展期間，在中央學習實踐科學發(fā)展觀活動網(wǎng)站發(fā)表信息1篇，在《**日報》、《**晚報》、膠東在線等市級媒體刊發(fā)信息19篇，編發(fā)街道學習實踐活動簡報18篇，被區(qū)學習實踐活動領導小組工作簡報采用6篇；按照區(qū)學習實踐活動辦公室要求上報各種情況匯報、工作總結、工作報表等50余份；積極參與了街道組織的科學發(fā)展觀巡回宣講、七一歌詠晚會、千名黨員進黨校、科學發(fā)展觀總結暨匯報演出等活動，按照工作分工完成了組織協(xié)調(diào)等工作任務。在7月份召開的全市第二批學習實踐活動試點工作現(xiàn)場會議上，清洋街道工委、辦事處代表全區(qū)在進行了典型交流發(fā)言。
二是堅持標準，嚴格程序，按照發(fā)展黨員工作程序嚴把入口關。具體工作中，能夠嚴格按照區(qū)委組織部的規(guī)定程序認真做好確定入黨積極分子、預備黨員發(fā)展對象、接收預備黨員、預備黨員轉正等環(huán)節(jié)的把關審核，要求每個黨支部召開黨員大會和居民代表會議前，必須先向工委遞交會議申請書，并安排包片兩委或分管領導參加會議，同時要求各支部做好相應的會議紀錄，會議結束后將發(fā)展黨員專用會議記錄簿報工委審查。
三是不斷提升基層黨建水平，認真做好黨組織信息庫建設和遠程教育、黨建信息調(diào)研等工作。為使街道基層黨建工作進一步走向正軌，以2008年4月省基層黨建工作檢查考核為契機，對街道5個社區(qū)、30個居民區(qū)、部分雙管單位和企業(yè)的黨建檔案進行了拉網(wǎng)式排查，對黨建檔案和資料進行了全面的規(guī)范和整理；運用現(xiàn)代信息技術，扎實做好街道黨組織信息庫建設工作，針對信息采集工作內(nèi)容多、要求高、范圍廣等特點，組織專門力量按標準認真填寫信息采集表，確保黨員基本信息情況登記表填寫完整，在黨員、黨組織情況發(fā)生變動后，能夠及時進行信息更新，使街道黨員信息庫建設日趨完善，促進了黨內(nèi)管理工作的規(guī)范化建設。同時進一步強化了各居民區(qū)現(xiàn)代遠程教育站點的"管、學、用"工作，對街道31處黨員干部現(xiàn)代遠程教育站點進行了普查，對存在的問題進行了整改，并定期對站點管理員進行業(yè)務培訓和考試。針對基層黨建工作中存在的熱點和難點問題，積極研究思考撰寫調(diào)研文章，共上報各種簡報信息38篇、調(diào)研文章15篇。
四是切實做好街道離退休干部工作。以建設"創(chuàng)新、學習、服務、有為"的四型離退休干部黨支部為目標，切實做好離退休干部工作，規(guī)范建立了數(shù)據(jù)翔實、內(nèi)容準確的離退休干部信息庫，為加強離退休干部的精細化管理打牢了基礎。根據(jù)老干部工作實際，建立實行了老干部患病、住院必探望，老干部家庭每周必走訪，學習材料每月必發(fā)送，節(jié)日慰問活動必組織，文體活動每周必開展，交流座談每月必進行等六項承諾制度，通過落實"六承諾"制度，為老干部解決各種困難和問題50多件。先后舉辦了老干部暢談發(fā)展茶話會、學習實踐科學發(fā)展觀談體會、慶祝建國60周年座談會、老人節(jié)座談會、老年門球友誼賽等系列活動，激發(fā)了老干部的責任感和自豪感。2009年街道離退休干部黨支部被中央組織部授予"全國離退休干部先進集體"榮譽稱號，被**市體育局、老齡委授予"**市老年體育先進單位"榮譽稱號。
五是積極參與街道中心工作。在第九屆居民區(qū)黨支部、居委會換屆選舉工作中，對分工負責的工作能夠切實負起責任，認真做好各種報告單、選票、材料的審核把關工作，根據(jù)不同情況制定有關選舉實施方案，為換屆選舉工作的順利進行提供了保證；參與了部分居民區(qū)居民代表、居務公開監(jiān)督和理財小組的推選工作；2008年6-8月份參加了東留公工作組，10-11月份參加了史家莊工作組，在工作組期間能夠按照要求認真做好有關工作。在2009年11月10日開始的**區(qū)內(nèi)夾**側拆遷改造項目的丈量、調(diào)查、清點工作中，能夠切實負起責任，帶領大沙埠工作組，積極研究工作措施和工作步驟，組織召開了居民區(qū)兩委會議、黨員和居民代表會議，統(tǒng)一思想，提高認識，為丈量、調(diào)查、清點工作的順利進行提供了保證，在工作組全體同志的共同努力下，歷時2個月完成大沙埠居民房屋丈量、調(diào)查、清點843戶；在區(qū)有關部門的配合下，對丈量調(diào)查期間的14處違章亂搭亂建進行了拆除，保證了丈量、調(diào)查和清點工作的順利進行。2010年3月帶領工作組完成大沙埠居民區(qū)土地丈量清點69戶后，參加了東關居民區(qū)的土地丈量清點工作，具體工作中與居民區(qū)兩委干部一起克服困難和阻力，積極發(fā)動黨員、干部、群眾參與和配合工作，目前已完成土地丈量清點478戶，基本接近尾聲。同時，參與了街道《走進清洋》電視專題欄目的有關工作。
三、強化紀律觀念，恪盡職守，切實做到廉潔從政。
工作中，能夠時刻嚴格要求自己，自覺加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng)，在實踐中不斷提高思想境界和工作能力，堅持廉潔自律，遵守機關各項規(guī)章制度，按照黨員標準，切實履行義務，政治立場堅定，能夠始終同黨組織保持高度一致。嚴格遵守領導干部"四大紀律、八項要求、五個不許"以及廉潔自律各項規(guī)定，提高廉潔從政意識，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民和艱苦創(chuàng)業(yè)、扎實工作的思想觀念。
回顧兩年來的工作，雖然取得一定成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是理論學習不夠，主觀上對待學習的態(tài)度重視程度不夠，有時雖然學習了一些知識，但缺乏系統(tǒng)性，往往是現(xiàn)用現(xiàn)學，缺乏好的學風；二是工作作風不夠深入，尤其是就組織工作和基層黨建工作中存在的重點問題調(diào)查研究少，抓落實的力度不夠大；三是還需要進一步加強艱苦奮斗意識、干事創(chuàng)業(yè)精神，從嚴執(zhí)行廉潔從政規(guī)定。今后的工作中，我將立足實際，發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，從學習實踐好"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀入手，強化理論學習，提高自身素質(zhì)，改進工作作風和工作方法，提高工作能力，盡心盡力履行好工作職責。
街道組織工作總結篇十三
本學期已經(jīng)進入尾聲，08級12班的班級組織工作本學期進展順利，班級同學積極配合工作，各項活動也表現(xiàn)突出。日常管理上協(xié)助班級團支書的各項工作，接下來對本學期工作進行如下總結：1本學期開學協(xié)助團支書做好團費收繳工作，做好黨員積極分子寒假思想?yún)R報的收繳工作，開展同學們因放假而帶來的消極情緒的組織談話。在一周內(nèi)配合團支書完成同學思想工作，使全班同學進入正常的學習生活中。
2本學期配合團支書完成團活比賽，并獲得第二名，此次團活大家積極參加展現(xiàn)出不同的一面，紛紛參與到活動當中，活動現(xiàn)場異?；钴S，充分讓大家在學習之余感受到生活的美好，同時也借此機會增進班級之間同學們的感情，此次團活不僅得到學院組織部的肯定，在同學們中間也反響熱烈，因為是大學四年當中的最后一次大型團活比賽，所以大家都特別珍惜這次比賽的機會。
3本學期還協(xié)助班委會做好班級活動組織工作，早操大賽協(xié)助文藝委員在班級搞好訓練，讓班級以集體在學院面前展現(xiàn)出最傲人的一面，經(jīng)過兩周的努力最后取得第二名的好成績，此次比賽充分體現(xiàn)了本班同學的團結向上的精神。組織沒有課的同學參加比賽的觀看，相聲小品大賽，舞蹈大賽，本班同學都積極響應學院學生安排做好人員安排工作，做到臺上臺下一樣精彩，特別是在考研咨詢會上，本班同學更是積極響應，積極參加，針對問題不斷發(fā)問，會后同學們都表示此次咨詢會收獲頗豐，讓同學們找到自己的奮斗目標，向著前方不斷努力。
5.在學期末，為了幫助同學提高學習成績，促進全體同學共同進步，班長等班委討論制定了學習互助“一幫一”細則，并配合班委會促進其順利的開展。
本學期工作的不足之處：
1.一些活動由于準備不夠充分，缺乏考慮某些額外因素從而影響到活動的順利進行。