總結(jié)是一種總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓、推動個人進步的方式。將總結(jié)結(jié)構(gòu)分明，邏輯清楚，避免太過瑣碎和冗長。以下是小編為大家準備的一些總結(jié)范文，希望能為大家的寫作提供一些參考和借鑒。
科技培訓工作總結(jié)篇一
20xx年在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹、落實農(nóng)業(yè)部《關于推進農(nóng)業(yè)科技入戶工作的意見》、《四大作物綜合生產(chǎn)能力科技提升試點行動》和《關于做好新型農(nóng)民科技培訓工程的通知》精神，按照局統(tǒng)一部署，緊緊圍繞“三農(nóng)”工作，認真組織實施農(nóng)業(yè)科技培訓各項工作，圓滿完成培訓任務。
按照農(nóng)業(yè)部的要求，結(jié)合我市實際，重點開展以小麥、玉米、蔬菜為主的實用技術(shù)培訓，多渠道、多形式開展農(nóng)業(yè)科技進村入戶活動，在全市掀起了學科技、用科技、爭當科技示范戶的高潮。通過廣泛培訓，我市農(nóng)民科技文化素質(zhì)明顯提高，科技種糧積極性空前高漲，20xx年我市小麥、玉米平均單產(chǎn)達歷史最好水平。
20xx年，主要實施了新型農(nóng)民科技培訓工程，啟動了20xx年農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程，作為全面提升我市糧食綜合生產(chǎn)能力，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和穩(wěn)定的戰(zhàn)略性措施來抓。充分發(fā)揮部門職能作用，全面搞好組織協(xié)調(diào)，促進了培訓工程的順利開展。一年多來共舉辦市級培訓班2，培訓市鎮(zhèn)技術(shù)人員200x次;技術(shù)人員入村舉辦各種類型的村級培訓班累計200x次，入戶咨詢培訓3000x次，重點培訓了100x科技示范農(nóng)戶，示范帶動了1000農(nóng)戶，接受培訓的農(nóng)民累計30000x人次。在新型農(nóng)民科技培訓工程實施過程中，我們把這項工程與“跨世紀青年農(nóng)民科技培訓工程”、“綠色證書工程”、“農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓陽光工程”和農(nóng)業(yè)部“標準良田建設”及“科技書屋建設”等項目相結(jié)合，廣泛組織開展了農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓，大力實施了農(nóng)業(yè)部“農(nóng)業(yè)科技入戶春季行動”、“測土配方施肥春季行動”和“測土配方施肥秋季行動”。
主要做到“九個落實”：
1、組織領導落實。在兗州市農(nóng)業(yè)局分別成立了新型農(nóng)民科技培訓工程領導小組、技術(shù)小組和監(jiān)督考核小組。
2、培訓計劃落實。農(nóng)業(yè)局以文件形式印發(fā)了《兗州市新型農(nóng)民科技培訓工程實施方案》和《農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程實施方案》，對培訓目標、內(nèi)容、對象、時間、方法等都提出了具體要求。
3、首席專家落實。確定了縣域首席專家、小麥、玉米專家及項目區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的區(qū)域首席指導專家，具體負責各項技術(shù)措施的落實。
4、技術(shù)人員落實。在農(nóng)業(yè)系統(tǒng)選拔10業(yè)務精通、年輕有為的技術(shù)人員，包村入戶搞好培訓。
5、培訓對象落實。按照“相對集中，點面結(jié)合，擇優(yōu)推薦，公平合理“的原則，在主要糧食生產(chǎn)鎮(zhèn)谷村鎮(zhèn)、大安鎮(zhèn)、小孟鎮(zhèn)、漕河鎮(zhèn)、新驛等鎮(zhèn)選擇10x村，由村民申請、村委會推薦、鎮(zhèn)農(nóng)技站審查、培訓單位審定，確定100農(nóng)戶作為科技示范農(nóng)戶，進行重點培訓，并建立示范農(nóng)戶檔案，統(tǒng)一管理;保證每戶培訓一個明白人，每個示范戶示范帶動5-1農(nóng)戶。
二、培訓的主要內(nèi)容。
主要培訓以小麥、玉米、蔬菜為主的農(nóng)業(yè)實用技術(shù)兼顧其它經(jīng)濟作物栽培技術(shù)，以及農(nóng)業(yè)高新技術(shù)、農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)技術(shù)、農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷信息;主要農(nóng)作物新品種、新技術(shù)、種植新模式;小麥玉米精播半精播技術(shù)病蟲害綜合防治技術(shù)，配方平衡施肥技術(shù)、化學促控技術(shù)、秸稈還田、保護性耕作、生物有機肥、標準化生產(chǎn)等技術(shù)以及黨在農(nóng)村的法律、法規(guī)、政策等。
三、主要做法。
1、領導重視是新型農(nóng)民科技培訓和農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程順利實施的重要保證。為加強培訓工作，程局長多次召開會議，重點研究農(nóng)民培訓工作。農(nóng)業(yè)局成立了新型農(nóng)民科技培訓工程和農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程領導小組和技術(shù)小組，各鎮(zhèn)相應成立了新型農(nóng)民科技培訓工程領導小組和技術(shù)小組，協(xié)同作戰(zhàn)，共同把這項工作落到實處。
2、加強技術(shù)人員自身建設培訓是農(nóng)民科技培訓工作順利實施的關鍵。針對當前農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的新階段和新要求，千方百計壯大自身服務功能，健全農(nóng)業(yè)科技推廣體系和農(nóng)業(yè)科技示范體系，強化技術(shù)人員自身建設，內(nèi)強素質(zhì)外樹形象，不斷提高服務水平。
3、優(yōu)選拔技術(shù)人員優(yōu)選科技示范戶在全市選拔了10技術(shù)骨干和10x科技示范村，每個村明確一名包村技術(shù)人員，在每個村重點培養(yǎng)1核心示范農(nóng)戶，以村為單位開展培訓，全市重點培養(yǎng)100核心科技示范戶，示范帶動1000農(nóng)戶。同時鼓勵廣大農(nóng)業(yè)科技人員建立農(nóng)業(yè)科技示范基地和科技攻關示范田，與本單位所承擔的農(nóng)業(yè)科技項目相結(jié)合，開展農(nóng)業(yè)科技實驗、示范、推廣。通過對100x科技核心示范農(nóng)戶進行重點培訓，涌現(xiàn)出了一批農(nóng)業(yè)科技致富能手，通過他們進一步示范帶動，初步解決了農(nóng)業(yè)科技進村入戶難的問題，滿足了農(nóng)民多層次的科技需求，使我市農(nóng)業(yè)科技示范推廣體系更加完善、有效。
四、下步工作打算。
1、認真實施農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程。
深入貫徹落實農(nóng)業(yè)部《關于推進農(nóng)業(yè)科技入戶工作的意見》和《20xx年全國農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程實施方案》精神，實施我市“農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程”。以科技示范戶能力建設為核心，以優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品和優(yōu)勢產(chǎn)區(qū)為重點，以推廣主導品種、主推技術(shù)和實施主體培訓為關鍵措施，進一步整合資源、創(chuàng)新農(nóng)技推廣和服務機制，通過政府推動，市場引導，項目帶動，建立科技人員直接到戶、良種良法直接到地、技術(shù)要領直接到人的科技成果推廣機制，不斷提高我市農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力和勞動者素質(zhì)。
不斷完善農(nóng)民培訓體系，按照農(nóng)業(yè)部和省廳的要求進一步加強以農(nóng)廣校為主體的農(nóng)民培訓機構(gòu)建設，健全完善農(nóng)業(yè)科技推廣培訓體系建設，與互聯(lián)網(wǎng)、電視、報刊等現(xiàn)代化的傳媒手段緊密結(jié)合，不斷加快農(nóng)民學科技用科技的步伐，提高新品種、新技術(shù)的入戶率。
3、加大資金投入力度。
進一步完善資金投入方式，積極爭取上級扶持資金，加大政府財政投入力度。在資金投向上，除了培訓資料，要進一步擴大核心示范戶新品種、新肥料和無公害農(nóng)藥的無償試用，實現(xiàn)更好的示范效果。
4、大力發(fā)展專業(yè)協(xié)會。
專業(yè)協(xié)會是科技推廣的組織形式，下一步要積極扶持農(nóng)村專業(yè)技術(shù)協(xié)會建設，吸收示范戶加入專業(yè)協(xié)會組織，促進協(xié)會組織加強行業(yè)自律，及時引導這些專業(yè)協(xié)會組織為農(nóng)民提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后系列服務，成為科技推廣的有效載體。
科技培訓工作總結(jié)篇二
按照“市場運作，政府搭臺，企業(yè)唱戲”的原則，堅持做好了科研院所入園、科技信息平臺入園、科技培訓入園、科技政策入園四項工作。
1、成功舉行“科技入園行動”啟動儀式。3月23日，我局生產(chǎn)力促進中心在金谷酒店成功舉辦了“xx市科技入園行動”啟動儀式暨企業(yè)專題培訓會，市財政局、工發(fā)局、發(fā)改局、招商局、質(zhì)監(jiān)局、三大園區(qū)（裝備園、工業(yè)園、食品園）、工行等市直部門，裝備制造園區(qū)內(nèi)中、省、咸駐興企事業(yè)單位，市屬中小企業(yè)，共計100多個單位、企業(yè)，130多人參加了會議。儀式上，我局就“科技入園行動”進行全面安排部署，與陜西省機械研究院、咸陽工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院、中國船舶重工第十二研究所、xx市生產(chǎn)力促進中心四個科研院所、單位簽訂了合作協(xié)議，在興平設立了四個科技工作服務站。為聘請的6位科技專家頒發(fā)了聘書。本次活動規(guī)模大，參與單位多，效果好受到了上級領導和企事業(yè)單位的一致好評。
2、科技政策入園入企。為了能使園區(qū)內(nèi)企業(yè)能全面了解各類政策，我們印制了省科技廳、省地稅局《最新科技企業(yè)相關稅收優(yōu)惠政策選編》資料2000冊，印發(fā)《陜西省人民政府關于鼓勵支持和引導個體私營企業(yè)等非公有制經(jīng)濟發(fā)展的實施意見》、《關于高新技術(shù)企業(yè)認定管理工作指導的通知》、《省委、省政府關于加快關中統(tǒng)籌科技資源，率先構(gòu)建新型城的決定》、《xx市關于加快建設工業(yè)強市的決定》及我市《關于進一步擴大招商引資的若干決定》、《xx市科學技術(shù)獎勵辦法》、《科技畫冊》、《xx市科技創(chuàng)新資源平臺介紹》等政策文件宣傳資料數(shù)萬冊進行發(fā)放，讓政策入園入企。
4、科研院所專家入園入企。我局與陜西省機械研究院、咸陽工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院、中船12所和xx市生產(chǎn)力促進中心等4個科研院所聯(lián)系，就企業(yè)培訓、技術(shù)指導、產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品推廣簽訂了合作協(xié)議，4個科研院所單位在園區(qū)設立了4個工作站，聘請6名科技專家為常駐專家，方便為企業(yè)服務。在我們的多次指導和幫助下，已有30名大專院校、科研機構(gòu)科研專家與園區(qū)內(nèi)20多家企業(yè)簽訂了技術(shù)指導協(xié)議，幫助企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品研發(fā)和項目申報等業(yè)務。
5、科技培訓入園入企。今年舉辦企業(yè)專題培訓會6次，聘請了xx市生產(chǎn)力促進中心項目申報服務部部長蔣震，xx市生產(chǎn)力促進中心綜合服務部部長申艷，xx市機械研究院副院長王海文等專家就國家、省、市科技項目支持政策、高新企業(yè)認定、技術(shù)市場合同等內(nèi)容，累計為100余家企業(yè)，300多人進行了專題培訓，收到了良好的社會效果。同時，我局先后組織我市企事業(yè)單位人員參加了省、xx市科技部門組織的科技培訓。
通過“科技入園行動”開展的一系列有效活動，有效地推動了我市企業(yè)的科技意識，成績突出。今年共征集申報省、xx市各類科技項目32個，爭取資金120多萬元，專利申請量達38個。
科技培訓工作總結(jié)篇三
黨風廉政建設的好壞是關系黨和政府生死存亡的大事，我局今年以來，始終堅持以“三個代表”重要思想來指導我局的黨風廉政工作。認真貫徹落實上級黨委政府關于黨風廉政建設的部署和要求，結(jié)合我局的實際，制定了我局黨風廉政建設工作責任分解，將各項制度和要求分解到每一個同志身上，做到經(jīng)常對照檢查。在實際工作中，尤其是在為基層服務中，我局全體同志從來沒有利用職權(quán)對基層索拿卡要，亂收費、亂攤派、亂罰款，我們工作獲得了基層單位的一致好評。
存在的主要問題。
在總結(jié)成績的同時，我們也還應清醒地看到我區(qū)的科技工作還存在許多問題和不足，主要體現(xiàn)在：
1、各級、各部門對科技工作的重視程度雖有所提高，但與當前科技工作發(fā)展的要求還有較大差距。
2、農(nóng)村農(nóng)技推廣體系基本上陷于癱瘓，與農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)民增收致富對科技的強烈渴求形成巨大的反差。
3、我區(qū)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)中缺乏龍頭企業(yè)，產(chǎn)業(yè)聚積的程度不高、規(guī)模偏小。
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，全區(qū)科技工作聚焦產(chǎn)業(yè)科創(chuàng)名城建設要求和高質(zhì)量發(fā)展目標，全力克服疫情持續(xù)影響，聚力推進“強基提質(zhì)”、“高企引領”工程，各項工作取得積極進展。
科技培訓工作總結(jié)篇四
科技局二o一八年“科技活動周”工作總結(jié)根據(jù)科技部、^v^、中國科協(xié)《關于舉辦20xx年科技活動周的通知》精神，按照市科技局、市委宣傳部和市科協(xié)關于做好20xx年“科技活動周”工作的統(tǒng)一部署，由區(qū)科技局、區(qū)委宣傳部、區(qū)科協(xié)聯(lián)合牽頭認真組織開展的全區(qū)科技活動周工作，經(jīng)過全區(qū)各有關單位和社會各界的廣泛參與、共同努力，取得了良好成效。
區(qū)委區(qū)政府高度重視本屆科技活動周工作，區(qū)分管領導多次聽取關于今年科技活動周工作情況匯報。為確?？萍贾芑顒佑新晞荨⒂刑厣?、有實效，區(qū)科技局認真做好各項籌備工作，在充分調(diào)研和廣泛征求基層意見的基礎上研究制定了科學細致的科技周活動方案，并以科技局、宣傳部、科協(xié)三家聯(lián)合發(fā)文（潯科發(fā)[20xx]8號）至全區(qū)各有關單位。為切實組織部署好全區(qū)科技活動周籌備工作，區(qū)里于5月15日召開了全區(qū)科技（地震）工作會議暨科技活動周籌備工作會議，會議由區(qū)委常委、宣傳部長李露萍同志主持，區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)分管領導蒞臨會議指導。會上對活動周的內(nèi)容、形式、時間做出了具體安排，對重點活動的具體組織實施進行了布置。區(qū)政府吳正發(fā)副區(qū)長對做好本屆科技活動周工作提出了明確的要求。會議要求各有關部門和各街道主要領導要高度重視，分管領導要具體抓落實，把科技活動周作為落實“科教興區(qū)”戰(zhàn)略、促進科技進步創(chuàng)新的一項重要工作抓實抓好。各部門要分工協(xié)作、積極參與、密切配合、責任到人，狠抓科技周活動各項工作任務的落實。在此基礎上，各街道社區(qū)（村）、學校、區(qū)衛(wèi)生局、計生委等區(qū)直有關單位也都結(jié)合各自實際制定了富有特色的活動方案。區(qū)科技局領導帶領工作人員對承辦全區(qū)科技活動周有關重點活動的廣場、社區(qū)、村進行了多次實地調(diào)研指導，與街道社區(qū)（村）領導一起研究活動安排具體實施方案，并認真做好有關協(xié)調(diào)工作。區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)領導對科技周活動給予了熱情的關心和支持，并分別到活動現(xiàn)場進行檢查指導。在整個活動周期間，區(qū)四套班子有關領導分別到有關社區(qū)（村）參加科技周活動，給居民群眾發(fā)放科普書籍和科普宣傳資料，使廣大基層群眾深受感動。
今年科技活動周緊緊圍繞“攜手建設創(chuàng)新型國家”這一鮮明主題，結(jié)合本區(qū)實際，開展了形式靈活多樣、內(nèi)容豐富多彩的活動。
5月19日上午，在廬峰花園廣場隆重舉辦了20xx年我區(qū)科技活動周開幕式。市科技局領導和區(qū)四套班子分管領導出席開幕式，區(qū)科技、衛(wèi)生（疾病控制中心）、計生、各街道辦事處、社區(qū)（村）干部群眾及學校師生共600多人參加了開幕式活動。開幕式廣場上掛滿了科技活動周的橫幔和宣傳標語，整齊地擺放著科普展板、科普掛圖，以及科技、醫(yī)療、生殖保健等方面的專家咨詢服務桌；穿著整潔的柴桑小學鼓號隊學生演奏著歌唱祖國“科學春天”的音樂為科技活動周開幕式祝賀。區(qū)政府吳正發(fā)副區(qū)長在開幕式上發(fā)表了講話，希望全社會充分認識科技活動周的重要意義，要結(jié)合區(qū)情，緊扣主題、突出重點地開展科技周活動，營造濃厚的科技周氛圍。開幕式后，市、區(qū)領導走上廣場，向群眾贈送科技活動周宣傳資料，引導群眾參觀科普掛圖、科普展板和接受科技咨詢服務，組織學生開展“青少年動動手”科普示范活動。廬峰花園社區(qū)科普文藝演出將整個開幕式活動推向了高潮。整個活動現(xiàn)場，群眾氣氛熱烈，科技氛圍濃厚，精彩的文藝演出博得了大家的一陣陣熱烈掌聲。
5月22日上午，區(qū)科技局、區(qū)委宣傳部、區(qū)科協(xié)、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)計生委、區(qū)農(nóng)辦及金雞坡街道辦事處等部門在金雞坡街道姬公庵村聯(lián)合組織開展了科技活動周送科技下鄉(xiāng)（村）活動，區(qū)政府吳正發(fā)副區(qū)長參加了此項活動并發(fā)表講話。在活動現(xiàn)場，吳副區(qū)長和各部門領導一道向農(nóng)民群眾贈送了《李樹豐產(chǎn)栽培》、《豬病防治關鍵技術(shù)》等農(nóng)業(yè)科技書籍和防震減災、醫(yī)療、計生等方面的科普宣傳資料，區(qū)科技、衛(wèi)生（疾病控制中心）、計生等部門分別開展了科普掛圖展覽和醫(yī)療計生科技咨詢服務活動；區(qū)科技局邀請到了我市林業(yè)專家為村民群眾進行了苗木科學種植實用技術(shù)培訓，并采取講聽互動的形式，就村民在生產(chǎn)種植中遇到的疑難問題進行了耐心、細致的解答，起到了良好的講座與科技咨詢服務效果，受到了村民群眾的熱忱歡迎。生動而貼近群眾的實用技術(shù)講解，博得了村民們的陣陣熱烈掌聲，大家一致感受到科技活動周送科技下鄉(xiāng)（村）活動，給農(nóng)民帶來了實惠，使農(nóng)民學到了新知識、掌握了新信息、堅定了依靠科技致富的信心。
5月24日上午，潯陽區(qū)科普示范學校柴桑小學在校園內(nèi)開展了以“用創(chuàng)新點綴人生、讓科技融入理想”為主題的科普宣傳活動。區(qū)委宣傳部、區(qū)科技局、區(qū)科協(xié)的領導參加了這一活動。此次活動結(jié)合我區(qū)實際，充分考慮小學生的性格特點，在內(nèi)容和形式上有所創(chuàng)新，組織開展了科學幻想繪畫展、科技小制作展、科技手抄報、科技電子報刊、科普小論文比賽、觀看科普電教片等一系列貼近少年兒童實際、內(nèi)容豐富多彩、形式靈活多樣的科技活動，引導廣大青少年從小樹立求真務實、勇于創(chuàng)新的科學精神，激發(fā)青少年的科技創(chuàng)新熱情，培養(yǎng)青少年的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精神和實踐能力，從而提高廣大青少年的科技文化素養(yǎng)?？萍蓟顒又芷陂g，科普進社區(qū)活動也在如火如荼地進行著。人民路街道在湖濱社區(qū)、甘棠街道在南司社區(qū)、湓浦街道在丁官路社區(qū)都分別開展了富有特色的科普知識展覽、健康咨詢講座和科技研討座談等形式多樣、內(nèi)容豐富的科技周活動。
科技培訓工作總結(jié)篇五
農(nóng)民實用技術(shù)培訓是一項關系到千家萬戶的大事，是黨和國家都非常重視的工作，也是人們工作生活中不可忽略的大事。為此，學校把此項工作作為工作中的重中之重來抓，積極配合有關部門做好本職工作，也取得了較好的成績。
（一）很好地提高了學生的思想認識，改變其思想勞動觀念，初步培養(yǎng)了學生對掌握一兩門勞動技術(shù)的興趣。有部分“雙后生”的培訓效果非常好，甚至有人準備進一步去職業(yè)院校深造學習，然后回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
（二）因地制宜，因“材”施教，改革創(chuàng)新了教學方法。我校從學校實際出發(fā)，從綠楊地域經(jīng)濟特色出發(fā)，創(chuàng)造性地處理教材，注重實效，講求操作，慢慢摸索了針對性強、務實有效、通俗易懂的教學風格，效果顯著。
二、培訓中存在的問題。
（一）由于受中考的壓力，受農(nóng)村條件限制，部分學生的積極性不高，部分家長也不夠理解支持。
（二）教學師資有待進一步提高，教學資源有待進一步開發(fā)，教學經(jīng)費投入不足也是我們需要解決的問題。
三、今后的打算。
（一）學校要進一步加強思想認識，做好做足實用技術(shù)培訓工作的宣傳力度。
（二）進一步探索農(nóng)村中學實用技術(shù)的培訓模式，辦出學生愿意參加的“有意思”“有特色”的培訓班。
在過去的20xx年，我校全體師生團結(jié)一致，努力拼搏，取得了可喜的成績，為建設社會主義新農(nóng)村做出了一定的貢獻。在明年的工作中，我們將更加努力的工作，力爭把我校農(nóng)村實用技術(shù)培訓工作做得更加出色。
科技培訓工作總結(jié)篇六
農(nóng)技校工作是一項關系到千家萬戶的大事。是黨和國家都非常重視的工作，也是人們工作生活中不可忽略的大事。因此，抓好此項工作是農(nóng)村脫貧致富的首要工作，因此，學校把此項工作作為工作中的重中之重來抓，積極配合有關部門做好相關農(nóng)技校的本質(zhì)工作。因而農(nóng)技校工作取得較好的成績。
開掃盲班1個，掃盲學員2人，參加測試人數(shù)2人、合格人數(shù)2人。參加鞏固提高學習學員已基本上達到鞏固提高標準。都能書寫簡單的便條，能計算簡單的數(shù)據(jù)，能填寫匯款單，書寫書信、借條、欠條。在預先規(guī)定的時間內(nèi)完成所要培訓的內(nèi)容。
在師資隊伍中，老師要注意師德，刻苦學習業(yè)務能力，不斷豐富自己的教學經(jīng)驗，使自己的教學手段越來越靈活，做一個能擔當重任的農(nóng)技校教師，對自己嚴格要求，使他們在備課，授課、課后輔導等各個方面，結(jié)合文半盲學員實際，進行針對性的教學，把學員感興趣的知識，細心傳授，保證每位學員有問必解，有問必答，每位學員都有收獲。
在開展好掃盲班的同時，力爭辦好農(nóng)技校。農(nóng)村實用技術(shù)培訓545人次，其中種植業(yè)250人次、養(yǎng)殖業(yè)215人次、人口教育80人次。
在農(nóng)村實用技術(shù)培訓中。充分利用學校及遠程教育設備，對農(nóng)技校學員進行全員培訓，把適用技術(shù)推廣到每家每戶，保證提高農(nóng)民的科技含量，每家每戶要有1—2名科技明白人，為經(jīng)濟再上新臺階做出鋪墊。
二、存在的問題。
1、部分學員思想頑固。不配合學校的農(nóng)技校工作，致使有些想學的學員受其影響，學習不夠認真。
2、農(nóng)技校經(jīng)費嚴重投入不足。以至在教學上存在相應的客觀原因。
3、學員遲到、曠課的太多，給教學帶來很多的困難。
三、今后的打算。
1、加強的宣傳，阻止新文盲的產(chǎn)生。
2、積極開辦農(nóng)枝校，提高學員的素質(zhì)。使其在生活和社會中應用。
3、加強農(nóng)技校業(yè)務聯(lián)系，多渠道籌資金。
4、給農(nóng)技校教師和學員作一些適當?shù)难a助。
總之，我們是團結(jié)一致的，心往一處想，勁往一處使，為國家中西部開發(fā)奠基，為建設社會主義新農(nóng)村，為致富達小康，展示了青溪人民的英姿。農(nóng)技校工作成績是可喜的，但其中的不足之處在所難免。我們今后將更加努力工作。
科技培訓工作總結(jié)篇七
針對今年科技工作中存在的問題，明年我隊將主要開展以下幾項工作：
1、進一步完善質(zhì)量管理考核制度，加強施工過程中及施工后的檢查驗收，提高職工的質(zhì)量意識和責任心，減少質(zhì)量問題的發(fā)生。
2、針對抽油機施工質(zhì)量存在的問題，分析原因，提出解決措施，有效提高抽油機安裝及大修施工質(zhì)量，切實為采油區(qū)做好后勤服務工作。
3、繼續(xù)圍繞生產(chǎn)實際積極開展節(jié)支降耗、小改小革、qc等技術(shù)創(chuàng)新活動，對申報的項目實行嚴格管理，做到有計劃、有進度、有檢查、有總結(jié)，進一步促進我隊各項技術(shù)創(chuàng)新工作的開展。
4、繼續(xù)開展職工培訓工作，采取“從課桌到現(xiàn)場、從書本到實物、從結(jié)構(gòu)到原理、從原理到性能、從操作到危害、從危害到效益”的培訓方式，同時進一步改進日常培訓考核方法，在現(xiàn)有考核基礎上，將月度考試成績納入崗位量化，加大考核力度，激發(fā)職工的學習積極性，有效推動我隊職工培訓工作的開展。
今年，我局在市委、市政府的正確領導下，在省、市科技部門的指導、支持下，全面落實省、市科技創(chuàng)新大會精神，牢固樹立“科技支撐經(jīng)濟”的理念，按照“科教興市”，科技創(chuàng)新，促進經(jīng)濟社會發(fā)展的總體要求，團結(jié)帶領全體干部，創(chuàng)新工作思路，提升服務能力，年度各項目標任務全面完成。
科技培訓工作總結(jié)篇八
我們?yōu)檫m應農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，突出農(nóng)村實用技術(shù)培訓，分別在里耶、內(nèi)溪、賈市、隆頭四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉行柑桔栽培技術(shù)培訓四期16班次，每次100人左右，內(nèi)容《柑桔主要病蟲害綜合防治技術(shù)》、《柑桔栽培技術(shù)發(fā)展趨勢與我縣柑桔產(chǎn)業(yè)發(fā)展》、《柑橘春季如何管理》、《柑桔高產(chǎn)栽培技術(shù)》培訓班，共培訓學員443人。培訓采取課堂培訓、現(xiàn)場示范、實地操作、播放影視等形式，以形式多樣、方法靈活、語言通俗的方式進行培訓。一年共開展各類培訓4期16班次，培訓人數(shù)1703人次，其中：“柑桔主要病蟲害綜合防治技術(shù)”培訓4次，參加培訓人員達417人次；“柑桔栽培技術(shù)發(fā)展趨勢與我縣柑桔產(chǎn)業(yè)發(fā)展”培訓4次，參加培訓人員達次445人次；“柑橘春季如何管理”培訓4次，參加培訓人員達408人次；“柑桔高產(chǎn)栽培技術(shù)”培訓4次，參加培訓人員達423人次。
2、積極落實措施。
精心組織實施是培訓工作的根本所在，我們按照州局要求和龍山縣的實施方案，切實加強培訓工作的實施管理，確保各項工作順利實施。
一是按照培訓計劃環(huán)環(huán)扣緊，做到積極主動，準備充分，到7月中旬按時完成培訓任務。
二是按照培訓內(nèi)容、切合生產(chǎn)實際、科學選擇安排課程，使學員聽的懂、學的會、易掌握、會應用。經(jīng)過培訓，通過對馬鈴薯種植技術(shù)、超級稻種植技術(shù)、民族政策的考試考核，學員考試合格率達100%，實踐考核平均成績很好。
三是按照農(nóng)民學員要求，精心安排、加強服務，為學員創(chuàng)造了良好的學習環(huán)境，提高了學員的積極性，學員參訓率達98%以上。
3、經(jīng)濟效益顯著。
通過培訓項目的實施，促進我縣主要農(nóng)業(yè)支柱產(chǎn)業(yè)之一柑桔產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展，提高了廣大“果農(nóng)”種植柑桔的積極性，經(jīng)濟效益和社會效益顯著，畝平均增加收入達118元，柑桔產(chǎn)業(yè)增效達1千多萬元，為我縣經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展貢獻了力量。同時通過開展黨的民族政策宣傳輔導，有計劃地在少數(shù)民族地區(qū)安排一些重點農(nóng)業(yè)科技項目，調(diào)整少數(shù)民族地區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展多種產(chǎn)業(yè)，提高綜合經(jīng)濟實力。中國各民族平等、團結(jié)、互助的關系必將得到進一步鞏固和發(fā)展。
4、社會效益明顯。
（1）領導關心?？h民族事務局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)技推廣中心等領導先后到村現(xiàn)場指導。龍山縣委、縣政府的主要領導多次過問，分管領導親自協(xié)調(diào)部署，投入工作經(jīng)費2。1萬元，確保農(nóng)村實用技術(shù)培訓工作順利實施。
（2）干部熱心。表現(xiàn)在基層干部主動參與的積極性高。被培訓村的村組干部不僅積極宣傳發(fā)動，組織技術(shù)培訓，參與技術(shù)培訓，督促培訓落實，同時親自在自己的責任田中帶頭搞試驗示范，做給群眾看，帶領群眾干。
（3）農(nóng)民熱情。培訓村的普通群眾和主要培訓對象對“超級稻栽培技術(shù)”培訓活動總能自覺的積極參加配合，并帶動周邊非培訓村的農(nóng)民也積極要求參與到活動中來，對農(nóng)業(yè)科技知識的需求欲望增強。
（4）專家熱衷。表現(xiàn)在廣大農(nóng)業(yè)技術(shù)人員對農(nóng)村實用技術(shù)培訓工作的高度責任感，把農(nóng)村實用技術(shù)培訓作為主要業(yè)務活動，進村入戶，深入田間，宣傳培訓，調(diào)查指導，盡職盡責，認真上課。
二、存在的不足。
一是文化素質(zhì)偏低，在農(nóng)村勞動力中，初中及小學文化程度占絕大多數(shù)，特別是山區(qū)、半山區(qū)信息閉塞，生產(chǎn)方式落后，難以接受較深較難的科技文化知識，影響實用技術(shù)成果推廣，很大程度制約著農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。二是認識不足，農(nóng)民觀念陳舊，思想保守，憑經(jīng)驗從事生產(chǎn)，對科學新技術(shù)認識不夠，表現(xiàn)冷漠，部分農(nóng)民群眾對科技促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，提高生活水平的重要性認識不足，對科技新技術(shù)、新產(chǎn)品接受得慢，怕風險，徘徊觀望，導致新科技新技術(shù)難以推廣。三是培訓經(jīng)費不足，培訓是一項經(jīng)常性工作，由于經(jīng)費不足，不能經(jīng)常性的培訓、指導及跟蹤服務。
三、下步工作打算。
1、加強對培訓工作的領導，開展經(jīng)常性宣傳、培訓；
2、圍繞農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，加強市場經(jīng)濟和農(nóng)村實用技術(shù)培訓；
3、抓好農(nóng)村政策、法律法規(guī)及相關知識培訓，提高農(nóng)民素質(zhì)；
4、多渠道籌集資金，使培訓工作能正常開展。
科技培訓工作總結(jié)篇九
1、產(chǎn)學研結(jié)合創(chuàng)新水平明顯提高。提供產(chǎn)學研結(jié)合創(chuàng)新質(zhì)量，全年力爭取得3項科技成果，其中獲得國家級、省級獎勵項目1項以上，省級以上成果鑒定1項以上，市級以上成果鑒定3項以上。
2、企業(yè)的主體地位更加突出。鼓勵和引導企業(yè)成為研究開發(fā)的主體、技術(shù)創(chuàng)新活動的主體和技術(shù)集成營運的主體，爭取省級企業(yè)研發(fā)機構(gòu)2家。各類創(chuàng)業(yè)服務中心和企業(yè)孵化器2家；大中型骨干企業(yè)建立健全技術(shù)開發(fā)機構(gòu)。
3、高新技術(shù)產(chǎn)品增加值的比重明顯增長。力爭全年全區(qū)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值達到200億元，占工業(yè)總產(chǎn)值比重達到40%以上；高新技術(shù)產(chǎn)品增加值達到40億元。全區(qū)形成4家年銷售收入過億元的高新技術(shù)企業(yè)群體。
4、特色產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的發(fā)展速度進一步加快。建立農(nóng)業(yè)機械裝備、優(yōu)質(zhì)稻米精深加工、畜禽養(yǎng)殖及深加工、油茶等4個特色產(chǎn)業(yè)基地；重點扶持開展淡水魚綜合加工利用、稻米淀粉糖深加工及副產(chǎn)物高效綜合利用技術(shù)研究。
5、科技成果轉(zhuǎn)化率大幅增加。應用型科技成果的轉(zhuǎn)化率達到50%以上。全年全區(qū)專利申請量達到400件、授權(quán)量超過300件。其中發(fā)明專利年增長xx%。抓好專利轉(zhuǎn)化運用工作。建立健全專利技術(shù)轉(zhuǎn)讓和許可機制。健全投融資和交易規(guī)劃，積極開展專利價值評估。落實《關于支持以專利使用權(quán)出資登記注冊公司的若干規(guī)定》。支持和鼓勵以入股、質(zhì)押、轉(zhuǎn)讓、許可等方式實現(xiàn)專利技術(shù)的市場價值，引導商業(yè)銀行積極開展知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押的貸款服務。
6、抓好科技條件平臺建設工程。爭取突破省級認定的企業(yè)技術(shù)（工程）中心，市級企業(yè)研發(fā)（技術(shù)）中心達到3家；力爭建設省部級重點實驗室（試驗基地）；引進5家知名高校和國家重點科研院所，建立科研機構(gòu)科技成果產(chǎn)業(yè)化轉(zhuǎn)化中心和創(chuàng)新基地；加快科技企業(yè)孵化器建設，力爭建成各類創(chuàng)業(yè)服務中心和企業(yè)孵化器超過2家，孵化面積超過20萬平方米；扶持2家技術(shù)轉(zhuǎn)移等重點科技中介機構(gòu)。
我縣以科學發(fā)展觀為指導，以提高農(nóng)民科技文化素質(zhì)，增強農(nóng)民就業(yè)、創(chuàng)業(yè)能力，促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為目標，按照全面建成小康社會的目標要求，以農(nóng)業(yè)主導產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)的形成和發(fā)展為重點，以科技創(chuàng)新和體制創(chuàng)新為動力，認真組織實施科技培訓民生工程，培育了一大批有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型農(nóng)民，為推進新農(nóng)村建設和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展提供科技人才支撐，推動了我縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展?，F(xiàn)總結(jié)如下：
科技培訓工作總結(jié)篇十
1、高度重視科技人才的培養(yǎng)與使用，重點培育高技術(shù)高技能人才。
2、進一步完善科技教育工作機構(gòu)，全面推進科技管理工作的制度化、規(guī)范化、標準化。
3、公路、橋梁和隧道工程是我公司承建的主要工程，要盡快建立一支專業(yè)的施工隊伍和培養(yǎng)一批專業(yè)技術(shù)人員，在施工中注意總結(jié)施工經(jīng)驗。
4、漢中橋閘工程接近尾聲，要注意整理收集施工資料，做好竣工文件匯編。申報“長安杯”獎項的資料需要進一步完善，密切關注省建筑業(yè)協(xié)會在該項工程的工作進程，力爭“長安杯”獎申報成功。
5、寶天項目部要繼續(xù)開展《黃土覆蓋土、巖接觸復雜圍巖隧道設計與施工的關鍵問題研究》課題的研究，與實際工程相結(jié)合將推廣和應用工作做好。搞好技術(shù)的總結(jié)和成果的申報工作。
6、四川亭子口嘉陵江大橋項目部剛剛開工，要優(yōu)化施工組織方案，搞好新技術(shù)、新工藝的應用，和公司項目管理部密切聯(lián)系，搞好在建項目的課題立項工作。
7、南水北調(diào)7標段吳莊南橋項目是我公司對外的形象窗口，搞好該項目的各項工作，為下一步競爭打好基礎。
新的發(fā)展形勢對公司的科技工作提出了新的要求，實施科技興企、建設創(chuàng)新型企業(yè)的任務緊迫而又艱巨，讓我們堅定信心、奮發(fā)努力，為建設具有較強競爭力的質(zhì)量型、效益型、和諧型企業(yè)而努力奮斗！
今年我隊科技工作在大隊各級領導及機動組的指導下，面向油田開發(fā)中出現(xiàn)的新課題，面向生產(chǎn)管理實際，加大技術(shù)革新力度?？萍脊ぷ魇冀K圍繞油田開發(fā)實際現(xiàn)狀，抓住重點，突出特點，圍繞抽油機項目開展技術(shù)革新和合理化建議活動，同時堅持把應用新技術(shù)與降本增效緊密結(jié)合起來，使項目盡快地應用于生產(chǎn)，為我廠增儲上產(chǎn)做出貢獻。在注重申報的基礎上，我們更加重視推進項目的實施，檢查實施情況，督促實施進度；對一些好項目，實施重點服務、重點跟蹤、重點督辦。各個項目的實施，為我隊的各項工作的開展奠定了堅實的基礎。同時為提高全體的整體素質(zhì)，狠抓職工培訓工作，針對培訓工作中存在的一些問題，完善了管理考核制度，改進了培訓方式，有效地提高了職工的學習積極性。下面對今年的主要工作做如下回顧：
科技培訓工作總結(jié)篇十一
回顧這一年來的工作，雖然取得了一些成績，但是仍然存在許多問題和不足之處，這都有待于在以后的工作中加以改進、完善和提高：
1、職工的質(zhì)量意識和責任心不強。
在抽油機施工過程中，職工的質(zhì)量意識和責任心不強，普遍存在敷衍的態(tài)度，施工后不能認真檢查驗收，造成了質(zhì)量問題時有發(fā)生。
2、小改小革項目實施率較低，技術(shù)含量有待進一步提高。
在今年的小改小革活動中，我隊共申報10項，其中實施完成了7項，有3項因加工困難等因素未能及時完成，造成小改小革項目實施率較低。申報的10項小改小革項目大部分存在技術(shù)含量較低的問題，因而導致所報項目獲獎幾率也相應降低。
3、多媒體制作水平有待提高。
在小改小革和qc多媒體的制作中，由于缺乏學習，多媒體制作的不夠。
完美，許多圖片沒有動畫效果。因此在這方面需進一步學習，提高多媒體的制作水平。
科技培訓工作總結(jié)篇十二
優(yōu)秀作文推薦！為認真貫徹落實省委十屆六次全會精神，充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)在扶貧攻堅中的基礎性作用，根據(jù)中央、省、市有關五個一批、精準扶貧的相關指示精神，我局按照省農(nóng)業(yè)廳萬名農(nóng)業(yè)科技人員進萬村開展技術(shù)扶貧行動(川農(nóng)業(yè)函20xx437號)和開展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧技術(shù)大培訓(川農(nóng)業(yè)函〔20xx〕501號)的通知要求，認真研究農(nóng)業(yè)科技扶貧攻堅新機制，不斷強化農(nóng)業(yè)技術(shù)扶貧五個一全覆蓋工作，努力促進脫貧富民現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的培育。根據(jù)縣委農(nóng)村工作委員會關于報送脫貧攻堅工作總結(jié)的通知要求，現(xiàn)將我局開展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)扶貧工作情況報告如下。
1、強化組織保障。
為了強化扶貧攻堅的組織保障，我局成立了由局黨組書記、局長任組長，各班子成員任副組長，各站室負責人為成員的農(nóng)業(yè)扶貧攻堅領導小組。領導小組下設辦公室于科教站，負責日常工作的開展。通過機構(gòu)建設，明確分工職責，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，上下齊抓共管，一級抓一級，層層抓落實的強大合力。此外，為進一步夯實扶貧工作基礎，我局充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣服務中心的紐帶作用，為每個貧困村選派了1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員作為聯(lián)絡員，積極配合駐村農(nóng)技人員的工作，努力構(gòu)建優(yōu)勢互補、資源共享的技術(shù)扶貧新格局。
2、強化目標責任管理。
加強目標責任管理，將工作任務細化到各個環(huán)節(jié)，落實到每個人頭，31個貧村均落實1名駐村農(nóng)技人員。駐村農(nóng)技人員與農(nóng)業(yè)局簽訂目標責任書，確保各項措施落到實處。為進一步加強技術(shù)扶貧工作，我縣于20xx年10月對31個貧困村駐村農(nóng)技人員進行了調(diào)整充實和優(yōu)化，并整合縣級農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員16名，成立產(chǎn)業(yè)扶貧綜合技術(shù)服務團。服務團按片區(qū)組建了四個小組，有效彌補了一村一名農(nóng)技人員專業(yè)單一的問題，強化了產(chǎn)業(yè)扶貧技術(shù)支撐。此外為了準確掌握工作動態(tài)，確保上下協(xié)調(diào)一致，及時上報有關情況，我縣綜合省、市、縣各級月報表，編制了一套統(tǒng)一規(guī)范的扶貧月報，下發(fā)到各貧困村，每月按時收集，統(tǒng)一匯總，分類上報，有效確保月報工作正常開展。
去年9月扶貧攻堅行動啟動以來，駐村農(nóng)技人員按照平均每月不低于5天的要求，深入貧困村田間地塊，通過進村入戶、走訪貧困戶，了解貧困現(xiàn)狀和貧困原因，并按照宜農(nóng)則農(nóng)、宜牧則牧、宜漁則漁、因地制宜的原則，協(xié)助貧困村編制扶貧規(guī)劃，為有產(chǎn)業(yè)發(fā)展?jié)摿Φ?貧困戶提出可操作的脫貧技術(shù)方案。
3、強化項目資源整合。
截止目前，我縣整合涉農(nóng)項目6個，用于產(chǎn)業(yè)扶貧總投資815.817萬元。除農(nóng)村能源115萬元為自籌實施外，其余700.817萬元的項目分別是：村級公益事業(yè)一事一議財政獎補項目298.17萬元、退耕還林基本口糧田建設254.4萬元、鞏固退耕還林成果后續(xù)產(chǎn)業(yè)---畜牧業(yè)項目101.787萬元、基層農(nóng)技推廣體系改革與建設項目39.36萬元、新型職業(yè)農(nóng)民培訓項目7.1萬元。目前已完成項目投資612.42萬元，完成計劃的75%。其中4個項目已完成，主要包括一事一議機耕道10公里，排灌溝渠1.8公里，鞏固退耕還林成果后續(xù)產(chǎn)業(yè)---畜牧業(yè)項目圈舍建設43300㎡，培訓新型職業(yè)農(nóng)民37人。退耕還林基本口糧田已完成建設3300畝，完成計劃任務的91.6%;農(nóng)技推廣補助項目20xx年度任務已完成，培育貧困村科技示范戶168戶，20xx年度項目已進入啟動實施。
4、強化產(chǎn)業(yè)扶貧培訓。
圍繞五個一扶貧行動和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧技術(shù)大培訓相關要求，一是加強對駐村農(nóng)技人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)絡員、貧困村第一書記及村主要負責人農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧技術(shù)培訓及工作交流活動。去年9月以來，全縣共舉辦相關培訓7次，培訓421人次，培訓的內(nèi)容主要以扶貧政策、本縣特色農(nóng)業(yè)種養(yǎng)技術(shù)，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)扶貧相關業(yè)務。二是駐村農(nóng)技人員通過院壩會、示范現(xiàn)場、巡回觀摩、田間學校等方式，開展技術(shù)培訓202次，培訓貧困戶和村民12481人次，技術(shù)指導常態(tài)化，有效確保幫扶村建檔立卡貧困戶全年接受集中技術(shù)培訓指導3次，關鍵農(nóng)時季節(jié)開展集中技術(shù)培訓指導5次的要求。
5、強化科技示范戶和新型經(jīng)營主體培育。
20xx年以來，我局在31個貧困村培養(yǎng)科技示范戶170戶，培育新型職業(yè)農(nóng)民37人，培育新型經(jīng)營主體29個。目前，各駐村農(nóng)技人員與鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)絡員正在醞釀20xx年科技示范戶，尤其是在貧困戶中發(fā)展科技示范戶的問題，預計年底將完成相關任務。
通過以上努力，我縣貧困村產(chǎn)業(yè)發(fā)展取得階段性成效。截止目前，31個貧困村種植茶葉22458畝、中藥材3074畝、果蔬4521.1畝、糧油19652畝;發(fā)展生態(tài)養(yǎng)豬8244頭、養(yǎng)羊2419只、養(yǎng)牛886頭、養(yǎng)禽53262只、養(yǎng)兔7988只。新型經(jīng)營主體帶動貧困村主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展取得顯著成效。寶峰杏家村20xx只種養(yǎng)場基地已建成并投入使用;青龍鄉(xiāng)沙壩河村年飼養(yǎng)1500只黑山羊標準化肉羊養(yǎng)殖小區(qū)初見成效，并被四川省農(nóng)業(yè)廳授予肉羊標準化示范場;大田壩鄉(xiāng)同樂農(nóng)旅結(jié)合，農(nóng)業(yè)文化公園建設已具雛形;民建金魚村按照應種盡種、滿地茶園的發(fā)展思路，戶均種茶3畝以上，實現(xiàn)收入3000~6000元/畝，近期又通過招商引資，引進日加工鮮葉1000公斤以上加工能力的金雅茶廠，解決了茶農(nóng)賣茶難題;新廟鄉(xiāng)、泗坪民勝村等黃金茶種植預計年底可達5000畝以上;新建紫爐村發(fā)展中藥材種植1000畝以上。全縣高山中藥材、中高山優(yōu)質(zhì)茶、河谷平壩果蔬三條產(chǎn)業(yè)帶已具雛形。
2、多數(shù)貧困戶老弱病殘在家，發(fā)展產(chǎn)業(yè)勞動能力有限，依靠農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)脫貧致富難度較大;。
3、現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)比較單一，農(nóng)產(chǎn)品加工營銷企業(yè)量少，起步遲，起點低，產(chǎn)業(yè)鏈條短，產(chǎn)品附加值低。由于加工營銷業(yè)帶動力不強，農(nóng)民對產(chǎn)品銷路有顧慮，不敢大膽發(fā)展產(chǎn)業(yè)，尤其是投資成本較高的產(chǎn)業(yè)，如天麻、重樓等，一定程度上影響農(nóng)戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展的積極性。
3、農(nóng)業(yè)上雖然每年都有一定的中央、省、市項目，但都并非扶貧專項，各項目資金的使用均有特定的要求，不可能完全用于貧困村，因此存在扶貧經(jīng)費不足的問題。
4、技術(shù)人員專業(yè)單一，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社協(xié)調(diào)、對接能力較弱，作用發(fā)揮還有待加強。
二是要緊跟目標，分別完成各級、各有關部門的目標任務;。
三是要創(chuàng)新思路，完善措施，依靠新型經(jīng)營主體，建立扶貧攻堅的長效機制;。
四是要加強信息報送，健全檔案資料，強化規(guī)范管理;。
科技培訓工作總結(jié)篇十三
我公司于20xx年xx月為了高質(zhì)量地完成“農(nóng)民工夜?！迸嘤柟ぷ魅蝿?，學院精心組織實施了本期農(nóng)民工培訓。
一、領導高度重視，辦事機構(gòu)人員落實。
本期農(nóng)民工培訓僅僅是我公司農(nóng)民工培訓工作的一部分。公司領導班子高度重視農(nóng)民工培訓工作，把農(nóng)民工培訓工作作為服務“三農(nóng)”、建設社會主義新農(nóng)村、推動銀川市經(jīng)濟又好又快發(fā)展的大事來抓，充分展示“銀川市農(nóng)民工培訓示范基地”的“示范”作用。為了把農(nóng)民工培訓工作落到實處，公司落實了一名副總經(jīng)理領導分管此項工作，專門設立了“農(nóng)民工夜?！弊鳛槌ＴO辦事機構(gòu)，并配備了相應的工作人員，從人力、物力、財力等方面保證了農(nóng)民工培訓工作順利開展。
二、學員報名踴躍，開學典禮隆重而熱烈。
透過我項目部與寧夏經(jīng)濟適用房建設公司商定，為了進一步提高公司農(nóng)民工的素質(zhì)和技能，本期農(nóng)民工培訓在該公司所屬“東方尚都”建筑工程在建工地舉行，學員為該建筑工地農(nóng)民工。透過宣傳和動員，農(nóng)民工報名用心踴躍，參訓學員共計208人。
20xx年xx月xx日，我公司在“東方尚都”建筑工地隆重舉行了農(nóng)民工夜校培訓開學典禮。參加培訓班典禮的有寧夏金磊房地產(chǎn)開發(fā)公司、寧夏金磊建筑安裝功能公司、寧夏慧源監(jiān)理公司。寧夏金磊房地產(chǎn)開發(fā)公司領導在開學典禮上對本期農(nóng)民工培訓開學表示熱烈祝賀，并勉勵學員認真學習知識和技能，不斷提高素質(zhì)，為社會主義建設事業(yè)做出更大貢獻。
三、認真實施培訓，確保培訓質(zhì)量。
按省、市勞務部門對農(nóng)民工培訓不少于16學時的要求，本期農(nóng)民工培訓從20xx年xx月xx日開始行課，到20xx年xx月xx日結(jié)束，共計15天。每一天晚上7：00—22：00（共4學時）按鋼筋工、給排水工、建筑電工、模板工、砌筑工、抹灰工、架子工等不一樣工種，在指導教師的指導下開展相應工種的技能訓練；各工種學員集中學習《進城務工教育》和《法律常識》。每個工種學員實際參加培訓共計60學時。
《進城務工教育》和《法律常識》是勞動和社會保障部教材辦公室評審透過、由中國勞動社會保障出版社出版的全國職業(yè)培訓推薦教材；《砌筑工》、《抹灰工》、《模板工》、《鋼筋工》等專業(yè)課程教材是中國建筑工程總公司崗位培訓中心組編，由中國建筑工業(yè)出版社出版的。
任課教師由本公司具有中高級職稱、建筑行業(yè)具有豐富工作經(jīng)驗和扎實技術(shù)功底的人員擔任。
透過為期半個月的培訓，學員的知識、技能、素質(zhì)等方面都有較大提高，透過市建設職業(yè)技能鑒定指導中心考核、鑒定，并透過省建設廳和省勞動社會保障廳辦理了職業(yè)資格證書。
透過本期培訓，有兩點體會較深。一是在建筑工地培訓建筑工人，深受培訓對象和建設單位歡迎，對學員來說，吃、住、行都很方便，對建設單位來說透過培訓，學員的技能、素質(zhì)都得到了提高，有利于促進建筑質(zhì)量的提高，也有利于公司對進城務工的農(nóng)民工的管理。二是培訓課程的設置必須要務實，除《進城務工教育》和《法律常識》之類引導性培訓外，專業(yè)課要突出技能訓練，多講“怎樣做”，少講“為什么要這樣做”。我們將在以后的農(nóng)民工培訓中，進一步發(fā)揚成績，改善工作，不斷提高農(nóng)民工培訓工作的辦學質(zhì)量和效果，為社會主義新農(nóng)村建設服務。
科技培訓工作總結(jié)篇十四
年，我局認真學習貫徹落實“十二五”黨員干部教育培訓規(guī)劃，做好培訓教育工作，切實轉(zhuǎn)變工作職能，拓寬培訓渠道。抓好企業(yè)管理人員、技術(shù)工人培訓，努力提高企業(yè)員工的綜合素質(zhì)。
1、認真做好機關黨員干部培訓。為進一步提高機關工作人員依法行政意識和能力，今年第一季度組織機關全體公務員參加了崗位培訓和法律知識網(wǎng)上考試。
2、結(jié)合2013年“干部提升年”工作計劃，利用每周二、四晚上學習時間，學習好、領會好、貫徹好十八大精神，特別是關于反腐倡廉建設方面的部署和要求，切實增強反腐倡廉工作的責任感和緊迫感，堅決維護黨的純潔性。同時要把學習十八大精神與貫徹中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”結(jié)合起來，認真執(zhí)行“八項規(guī)定”，進一步精簡會議活動，進一步改進文風會風，厲行勤儉節(jié)約，嚴格遵守廉潔從政有關規(guī)定，深入基層調(diào)查研究，樹立本局的良好形象。
3、加強蔬菜管理干部培訓。為增加我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)蔬菜管理干部和菜農(nóng)種菜科學知識，提高科學種菜能力，邀請省、市專家來縣到有蔬菜基地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對蔬菜管理干部和菜農(nóng)進行蔬菜種植技術(shù)培訓，今年舉辦1場專題講座，受訓人員達300多人次，其中蔬菜管理干部10人次。
4、組織做好全局50周歲以下公務員共14人參加縣公務員局和縣委黨校組織的公務員年度崗位培訓班，系統(tǒng)學習《中國夢》、《保密工作講座》、《談公務員職業(yè)倦怠問題》、《中國行政體、制改革與政府職能轉(zhuǎn)變》、《改善民生和創(chuàng)新管理中加強社會建設》、《美麗山城，生態(tài)閩侯》等課程，各學員均按時上下課，專心聽講，認真學習，以合格的成績完成培訓計劃。
5、分別推薦宋東金和謝春河兩位同志參加縣委組織部和縣委黨校開辦的鄉(xiāng)科級和中青年干部培訓班，學時3個月，均以合格的成績完成教學計劃。
二、培訓計劃。
（一）加強對企業(yè)管理人員培訓的指導，協(xié)調(diào)和服務工作。
1、認真學習貫徹落實“十二五”干部教育培訓規(guī)劃，結(jié)合本部門實際制定培訓工作計劃，并加強督促抓好落實。
2、加大對中小企業(yè)培訓工作力度，中小企業(yè)培訓量大面廣，任務繁重，按照“十二五”培訓規(guī)劃要求，通過政府、企業(yè)、培訓機構(gòu)共同努力，搭好人才培訓服務平臺，開展好經(jīng)營管理和專業(yè)技能培訓。
（二）開展工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)培訓。計劃邀請省、市部門領導及專家教授，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理干部和相關企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)培訓，以進一步提高安全生產(chǎn)意識和增強貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)的自覺性。
（三）繼續(xù)開展機關黨員干部職工培訓，包括黨建、反腐倡廉、普法、保密等內(nèi)容。
（四）繼續(xù)開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理干部和蔬菜管理干部培訓。
（五）推動產(chǎn)業(yè)工人技能培訓。針對目前企業(yè)普遍存在缺工現(xiàn)象，配合勞動、工會、職業(yè)學校培訓機構(gòu)等對產(chǎn)業(yè)工人進行崗前培訓和委托培訓形式，加快技術(shù)工人引進，以適應產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要。
（六）配合縣委組織部和縣委黨校做好鄉(xiāng)科級、中青年干部培訓班和公務員培訓計劃。
科技培訓工作總結(jié)篇十五
一是善于學習。各種培訓講座的開設，使農(nóng)民的視野得到開闊，眼界得到擴展，思想得到解放，發(fā)展生產(chǎn)的積極性得到提高、搞活流通的思路得到確定。南沙社區(qū)的農(nóng)民素來有發(fā)展荷藕生產(chǎn)的習慣，該社區(qū)區(qū)從社區(qū)信息中心得知種植荷藕發(fā)展前景好，通過引導，農(nóng)民種植荷藕的積極性空前高漲并且成立了荷藕生產(chǎn)合作社進行產(chǎn)加工一條龍生產(chǎn)。二是勤于觀察。每年到年底，農(nóng)資價格均有不同程度的回落，社區(qū)農(nóng)民雖然把握了這一規(guī)律，但苦于沒有門路，無從著手。通過廣播網(wǎng)絡的宣傳引導，得知各個物資站的價格，并進行比較，提前預購了當年的農(nóng)藥、化肥等農(nóng)用物資。三是敢于嘗試。在農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整過程中，農(nóng)民相信科學、依靠科學、發(fā)展生產(chǎn)的膽子比以往任何一年都大。通過引導，各單位都能適時鼓勵農(nóng)民發(fā)展油菜間套作，利用合理的“時間差”，采取雙膜覆蓋技術(shù)種植西瓜，使種植的西瓜提前上市。全鎮(zhèn)種植的菜套瓜近6000畝，與前年比增加4000多畝，僅西瓜一項就實現(xiàn)畝增收500～800元。軍師社區(qū)的9個居民生產(chǎn)小組前年農(nóng)民種植的西瓜僅60多畝，20通過宣傳，農(nóng)民種植的西瓜面積擴大到190多畝，該生產(chǎn)小組居民陸美芹種植的35畝蔬菜，僅西瓜一項就獲純收入3．6萬元。
二、以人為本，積極為農(nóng)民充電。
在各種培訓中，社區(qū)中心加強了三個方面的建設:一是加強科技示范戶的能力建設，使農(nóng)民知識更新。組織科技示范戶集中進行各種培訓20多次，培訓種養(yǎng)業(yè)人員3600多人次。通過規(guī)范化培訓，使每個示范戶都能熟練掌握2～3項先進的實用技術(shù)。二是加強科技創(chuàng)新能力建設，使農(nóng)民學會運用知識。推廣主導品種和先進技術(shù)，和鎮(zhèn)農(nóng)科站合作建立重大農(nóng)業(yè)新科技推介制度，重點推介優(yōu)良品種和配套種養(yǎng)技術(shù)、病蟲害防治技術(shù)和標準化生產(chǎn)技術(shù)，組織科技示范戶和廣大農(nóng)戶在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中推廣應用，使農(nóng)民的生產(chǎn)技術(shù)水平得到增長。三是加強關鍵技術(shù)措施的落實與推廣，使農(nóng)民享受新知識。社區(qū)中心根據(jù)不同農(nóng)戶的需求，有針對性發(fā)放農(nóng)民易于掌握、善于吸收的科技知識小報，確?？茖W技術(shù)應用到千家萬戶，并配合各社區(qū)的廣播進行實時宣傳。
三、因地制宜，增強農(nóng)產(chǎn)品競爭后續(xù)力。
在各種科技培訓中，社區(qū)中心還充分發(fā)揮現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的特點，并結(jié)合市場運行規(guī)律，達到以品牌農(nóng)產(chǎn)品促進農(nóng)民增收，集中體現(xiàn)在三個方面:一是實施品牌戰(zhàn)略，靠掛大企業(yè)，以品質(zhì)帶動農(nóng)民增產(chǎn)增收。20全鎮(zhèn)種植荷藕4萬多畝，利用當?shù)厥称芳庸す镜膬?yōu)勢，積極引進荷藕新品種系列，提高了荷藕品質(zhì)，平均單株達4．2公斤，畝單產(chǎn)荷藕2600多公斤，平均畝增收近300元。二是實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，積極為農(nóng)產(chǎn)品起“名字”，上“戶口”、做“嫁衣”，以新穎性推動農(nóng)民增產(chǎn)增收。，北河社區(qū)王偉久承包了200畝葡萄園，栽植的4萬株葡萄，經(jīng)過過2年的精心管理，年喜結(jié)碩果，平均單株出果量近20斤，為了使葡萄賣上好價錢，他精心包裝了“葡萄”，精美的包裝加上良好的品質(zhì)，并注冊了“久久葡萄”的品牌。他生產(chǎn)的80%葡萄全部以每公斤高出市場價0．5元進入超市，200畝葡萄園直接創(chuàng)收260多萬元。三是實行規(guī)?；N植，以平衡增長拉動農(nóng)民增產(chǎn)增收。在集中學習中，火花社區(qū)居民小組農(nóng)民周玉平，依靠培訓所學得的知識，2012年大膽承包了100畝糧田，由于采用了精量播種法、前氮后移、測土配方施肥、病蟲害綜合防治等技術(shù)，水稻平均畝產(chǎn)586．2公斤。且每畝節(jié)約生產(chǎn)成本20元，增產(chǎn)增收39元，畝增效益59元。與他一樣，其他農(nóng)民依靠社區(qū)中心的信息，種植的'水稻，小麥等農(nóng)產(chǎn)品由于采取了規(guī)模化種植與管理，使我鎮(zhèn)如今種植的糧食作物普遍被消費者和糧商看好，沒到收獲季節(jié)，紛紛派員定點搶購。
四、尋找短板，增強和諧發(fā)展“聚心力”
社區(qū)中心開展各種科技知識培訓，廣大農(nóng)民易學易懂、省時有效，但也還存在相應的缺陷和不足。今后社區(qū)中心在此基礎上，還應不斷拓寬培訓深度，拓展培訓廣度，發(fā)揮信息優(yōu)勢、彌補不足，做到:一要發(fā)揚“和為貴”的傳統(tǒng)思想的精華。積極創(chuàng)建、宣傳和諧社會環(huán)境的重要性，努力實現(xiàn)經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)發(fā)展;二是吸取“以民為本”的道德資源。形成相互尊重、相互信任、相互理解、相互支持的網(wǎng)絡體系，全力提高社區(qū)農(nóng)民的文明程度，實現(xiàn)經(jīng)濟、文化的同步發(fā)展。
科技培訓工作總結(jié)篇十六
xx年在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹、落實農(nóng)業(yè)部《關于推進農(nóng)業(yè)科技入戶工作的意見》、《四大作物綜合生產(chǎn)能力科技提升試點行動》和《關于做好新型農(nóng)民科技培訓工程的通知》精神，按照局統(tǒng)一部署，緊緊圍繞“三農(nóng)”工作，認真組織實施農(nóng)業(yè)科技培訓各項工作，圓滿完成培訓任務。
按照農(nóng)業(yè)部的要求，結(jié)合我市實際，重點開展以小麥、玉米、蔬菜為主的實用技術(shù)培訓，多渠道、多形式開展農(nóng)業(yè)科技進村入戶活動，在全市掀起了學科技、用科技、爭當科技示范戶的高潮。通過廣泛培訓，我市農(nóng)民科技文化素質(zhì)明顯提高，科技種糧積極性空前高漲，xx年我市小麥、玉米平均單產(chǎn)達歷史最好水平。
xx年，主要實施了新型農(nóng)民科技培訓工程，啟動了xx年農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程，作為全面提升我市糧食綜合生產(chǎn)能力，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和穩(wěn)定的戰(zhàn)略性措施來抓。充分發(fā)揮部門職能作用，全面搞好組織協(xié)調(diào)，促進了培訓工程的順利開展。一年多來共舉辦市級培訓班21次，培訓市鎮(zhèn)技術(shù)人員xx人次；技術(shù)人員入村舉辦各種類型的村級培訓班累計xx余次，入戶咨詢培訓30000人次，重點培訓了1000個科技示范農(nóng)戶，示范帶動了10000個農(nóng)戶，接受培訓的農(nóng)民累計300000余人次。
在新型農(nóng)民科技培訓工程實施過程中，我們把這項工程與“跨世紀青年農(nóng)民科技培訓工程”、“綠色證書工程”、“農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓陽光工程”和農(nóng)業(yè)部“標準良田建設”及“科技書屋建設”等項目相結(jié)合，廣泛組織開展了農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓，大力實施了農(nóng)業(yè)部“農(nóng)業(yè)科技入戶春季行動”、“測土配方施肥春季行動”和“測土配方施肥秋季行動”。
主要做到“九個落實”：
1、組織領導落實。在兗州市農(nóng)業(yè)局分別成立了新型農(nóng)民科技培訓工程領導小組、技術(shù)小組和監(jiān)督考核小組。
2、培訓計劃落實。農(nóng)業(yè)局以文件形式印發(fā)了《兗州市新型農(nóng)民科技培訓工程實施方案》和《農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程實施方案》，對培訓目標、內(nèi)容、對象、時間、方法等都提出了具體要求。
3、首席專家落實。確定了縣域首席專家、小麥、玉米專家及項目區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的區(qū)域首席指導專家，具體負責各項技術(shù)措施的落實。
4、技術(shù)人員落實。在農(nóng)業(yè)系統(tǒng)選拔100名業(yè)務精通、年輕有為的'技術(shù)人員，包村入戶搞好培訓。
5、培訓對象落實。按照"相對集中，點面結(jié)合，擇優(yōu)推薦，公平合理"的原則，在主要糧食生產(chǎn)鎮(zhèn)谷村鎮(zhèn)、大安鎮(zhèn)、小孟鎮(zhèn)、漕河鎮(zhèn)、新驛等鎮(zhèn)選擇100個村，由村民申請、村委會推薦、鎮(zhèn)農(nóng)技站審查、培訓單位審定，確定1000個農(nóng)戶作為科技示范農(nóng)戶，進行重點培訓，并建立示范農(nóng)戶檔案，統(tǒng)一管理；保證每戶培訓一個明白人，每個示范戶示范帶動5-10個農(nóng)戶。
6、培訓技術(shù)資料的落實。一年來共發(fā)放農(nóng)民培訓卡10000份；科技光盤xx多套；《高油玉米生產(chǎn)技術(shù)》及《優(yōu)質(zhì)小麥高產(chǎn)高效栽培技術(shù)》等教材13500本；特別是為農(nóng)民發(fā)放了10000份科技掛歷，把各個季節(jié)的主要生產(chǎn)技術(shù)、農(nóng)業(yè)政策，印在掛歷上，收到很好的效果。結(jié)合我市實際，在農(nóng)時關鍵技術(shù)環(huán)節(jié)編印并發(fā)放《春季麥田管理技術(shù)要點》、《夏玉米套種技術(shù)要點》等明白紙共30余萬份。
7、培訓設施落實。全市共協(xié)調(diào)鎮(zhèn)、村培訓教室215間，建設農(nóng)民科技書屋16個，100個村全部配齊電教設備。
8、培訓經(jīng)費落實。在資金比較緊張的情況下，市農(nóng)業(yè)局多方籌集培訓資金，保證了培訓工作的順利進行。
9、配套政策落實。為鼓勵農(nóng)民積極參加科技培訓，發(fā)揮他們在農(nóng)村經(jīng)濟中的示范帶動作用，市農(nóng)業(yè)局對參加培訓的農(nóng)民制定了一系列優(yōu)惠政策：優(yōu)先享受國家農(nóng)業(yè)部優(yōu)質(zhì)小麥示范區(qū)建設中的每畝10元的良種補貼政策；每個核心示范農(nóng)戶年底發(fā)一套農(nóng)民科技掛歷；優(yōu)先免費得到示范新品種和相關技術(shù)資料，在資金、物資、技術(shù)上支持他們開展科學試驗、生產(chǎn)示范、科技攻關等活動；積極引導、支持他們參加各種專業(yè)協(xié)會和技術(shù)協(xié)會。
主要培訓以小麥、玉米、蔬菜為主的農(nóng)業(yè)實用技術(shù)兼顧其它經(jīng)濟作物栽培技術(shù)，以及農(nóng)業(yè)高新技術(shù)、農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)技術(shù)、農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷信息；主要農(nóng)作物新品種、新技術(shù)、種植新模式；小麥玉米精播半精播技術(shù)病蟲害綜合防治技術(shù)，配方平衡施肥技術(shù)、化學促控技術(shù)、秸稈還田、保護性耕作、生物有機肥、標準化生產(chǎn)等技術(shù)以及黨在農(nóng)村的法律、法規(guī)、政策等。
1、領導重視是新型農(nóng)民科技培訓和農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程順利實施的重要保證。為加強培訓工作，程局長多次召開會議，重點研究農(nóng)民培訓工作。農(nóng)業(yè)局成立了新型農(nóng)民科技培訓工程和農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程領導小組和技術(shù)小組，各鎮(zhèn)相應成立了新型農(nóng)民科技培訓工程領導小組和技術(shù)小組，協(xié)同作戰(zhàn)，共同把這項工作落到實處。
2、加強技術(shù)人員自身建設培訓是農(nóng)民科技培訓工作順利實施的關鍵。針對當前農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的新階段和新要求，千方百計壯大自身服務功能，健全農(nóng)業(yè)科技推廣體系和農(nóng)業(yè)科技示范體系，強化技術(shù)人員自身建設，內(nèi)強素質(zhì)外樹形象，不斷提高服務水平。
3、優(yōu)選拔技術(shù)人員優(yōu)選科技示范戶在全市選拔了100名技術(shù)骨干和100個科技示范村，每個村明確一名包村技術(shù)人員，在每個村重點培養(yǎng)10個核心示范農(nóng)戶，以村為單位開展培訓，全市重點培養(yǎng)1000名核心科技示范戶，示范帶動10000個農(nóng)戶。同時鼓勵廣大農(nóng)業(yè)科技人員建立農(nóng)業(yè)科技示范基地和科技攻關示范田，與本單位所承擔的農(nóng)業(yè)科技項目相結(jié)合，開展農(nóng)業(yè)科技實驗、示范、推廣。通過對1000個科技核心示范農(nóng)戶進行重點培訓，涌現(xiàn)出了一批農(nóng)業(yè)科技致富能手，通過他們進一步示范帶動，初步解決了農(nóng)業(yè)科技進村入戶難的問題，滿足了農(nóng)民多層次的科技需求，使我市農(nóng)業(yè)科技示范推廣體系更加完善、有效。
科技培訓工作總結(jié)篇十七
2018年10月20日，我參加了平羅縣新型職業(yè)農(nóng)民經(jīng)營主體帶頭人水稻種植技術(shù)培訓班,經(jīng)過了為期十天的學習與觀摩,在此,我謹代表全班學員向精心準備此次學習班的各級領導及政府職能部門表示衷心的感謝!感謝您們給了我們此次學習的機會，感謝您們讓我們及時地了解了國家的一些相關政策及今后農(nóng)業(yè)的發(fā)展方向!
此次學習猶如一支強心劑,深深地刺進了我陳舊的`心靈。作為新型職業(yè)農(nóng)民，我們應立即行動起來,“轉(zhuǎn)觀念、調(diào)結(jié)構(gòu)、擴產(chǎn)量、創(chuàng)效益”,用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的思想武裝自己的頭腦,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的種植模式,積極加入到新型職業(yè)農(nóng)民的隊伍來。我是水稻種植大戶，在今后的生產(chǎn)過程中,我們應做到如下幾點:。
指導老師：張文杰。
科技培訓工作總結(jié)篇一
20xx年在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹、落實農(nóng)業(yè)部《關于推進農(nóng)業(yè)科技入戶工作的意見》、《四大作物綜合生產(chǎn)能力科技提升試點行動》和《關于做好新型農(nóng)民科技培訓工程的通知》精神，按照局統(tǒng)一部署，緊緊圍繞“三農(nóng)”工作，認真組織實施農(nóng)業(yè)科技培訓各項工作，圓滿完成培訓任務。
按照農(nóng)業(yè)部的要求，結(jié)合我市實際，重點開展以小麥、玉米、蔬菜為主的實用技術(shù)培訓，多渠道、多形式開展農(nóng)業(yè)科技進村入戶活動，在全市掀起了學科技、用科技、爭當科技示范戶的高潮。通過廣泛培訓，我市農(nóng)民科技文化素質(zhì)明顯提高，科技種糧積極性空前高漲，20xx年我市小麥、玉米平均單產(chǎn)達歷史最好水平。
20xx年，主要實施了新型農(nóng)民科技培訓工程，啟動了20xx年農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程，作為全面提升我市糧食綜合生產(chǎn)能力，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和穩(wěn)定的戰(zhàn)略性措施來抓。充分發(fā)揮部門職能作用，全面搞好組織協(xié)調(diào)，促進了培訓工程的順利開展。一年多來共舉辦市級培訓班2，培訓市鎮(zhèn)技術(shù)人員200x次;技術(shù)人員入村舉辦各種類型的村級培訓班累計200x次，入戶咨詢培訓3000x次，重點培訓了100x科技示范農(nóng)戶，示范帶動了1000農(nóng)戶，接受培訓的農(nóng)民累計30000x人次。在新型農(nóng)民科技培訓工程實施過程中，我們把這項工程與“跨世紀青年農(nóng)民科技培訓工程”、“綠色證書工程”、“農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓陽光工程”和農(nóng)業(yè)部“標準良田建設”及“科技書屋建設”等項目相結(jié)合，廣泛組織開展了農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓，大力實施了農(nóng)業(yè)部“農(nóng)業(yè)科技入戶春季行動”、“測土配方施肥春季行動”和“測土配方施肥秋季行動”。
主要做到“九個落實”：
1、組織領導落實。在兗州市農(nóng)業(yè)局分別成立了新型農(nóng)民科技培訓工程領導小組、技術(shù)小組和監(jiān)督考核小組。
2、培訓計劃落實。農(nóng)業(yè)局以文件形式印發(fā)了《兗州市新型農(nóng)民科技培訓工程實施方案》和《農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程實施方案》，對培訓目標、內(nèi)容、對象、時間、方法等都提出了具體要求。
3、首席專家落實。確定了縣域首席專家、小麥、玉米專家及項目區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的區(qū)域首席指導專家，具體負責各項技術(shù)措施的落實。
4、技術(shù)人員落實。在農(nóng)業(yè)系統(tǒng)選拔10業(yè)務精通、年輕有為的技術(shù)人員，包村入戶搞好培訓。
5、培訓對象落實。按照“相對集中，點面結(jié)合，擇優(yōu)推薦，公平合理“的原則，在主要糧食生產(chǎn)鎮(zhèn)谷村鎮(zhèn)、大安鎮(zhèn)、小孟鎮(zhèn)、漕河鎮(zhèn)、新驛等鎮(zhèn)選擇10x村，由村民申請、村委會推薦、鎮(zhèn)農(nóng)技站審查、培訓單位審定，確定100農(nóng)戶作為科技示范農(nóng)戶，進行重點培訓，并建立示范農(nóng)戶檔案，統(tǒng)一管理;保證每戶培訓一個明白人，每個示范戶示范帶動5-1農(nóng)戶。
二、培訓的主要內(nèi)容。
主要培訓以小麥、玉米、蔬菜為主的農(nóng)業(yè)實用技術(shù)兼顧其它經(jīng)濟作物栽培技術(shù)，以及農(nóng)業(yè)高新技術(shù)、農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)技術(shù)、農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷信息;主要農(nóng)作物新品種、新技術(shù)、種植新模式;小麥玉米精播半精播技術(shù)病蟲害綜合防治技術(shù)，配方平衡施肥技術(shù)、化學促控技術(shù)、秸稈還田、保護性耕作、生物有機肥、標準化生產(chǎn)等技術(shù)以及黨在農(nóng)村的法律、法規(guī)、政策等。
三、主要做法。
1、領導重視是新型農(nóng)民科技培訓和農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程順利實施的重要保證。為加強培訓工作，程局長多次召開會議，重點研究農(nóng)民培訓工作。農(nóng)業(yè)局成立了新型農(nóng)民科技培訓工程和農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程領導小組和技術(shù)小組，各鎮(zhèn)相應成立了新型農(nóng)民科技培訓工程領導小組和技術(shù)小組，協(xié)同作戰(zhàn)，共同把這項工作落到實處。
2、加強技術(shù)人員自身建設培訓是農(nóng)民科技培訓工作順利實施的關鍵。針對當前農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的新階段和新要求，千方百計壯大自身服務功能，健全農(nóng)業(yè)科技推廣體系和農(nóng)業(yè)科技示范體系，強化技術(shù)人員自身建設，內(nèi)強素質(zhì)外樹形象，不斷提高服務水平。
3、優(yōu)選拔技術(shù)人員優(yōu)選科技示范戶在全市選拔了10技術(shù)骨干和10x科技示范村，每個村明確一名包村技術(shù)人員，在每個村重點培養(yǎng)1核心示范農(nóng)戶，以村為單位開展培訓，全市重點培養(yǎng)100核心科技示范戶，示范帶動1000農(nóng)戶。同時鼓勵廣大農(nóng)業(yè)科技人員建立農(nóng)業(yè)科技示范基地和科技攻關示范田，與本單位所承擔的農(nóng)業(yè)科技項目相結(jié)合，開展農(nóng)業(yè)科技實驗、示范、推廣。通過對100x科技核心示范農(nóng)戶進行重點培訓，涌現(xiàn)出了一批農(nóng)業(yè)科技致富能手，通過他們進一步示范帶動，初步解決了農(nóng)業(yè)科技進村入戶難的問題，滿足了農(nóng)民多層次的科技需求，使我市農(nóng)業(yè)科技示范推廣體系更加完善、有效。
四、下步工作打算。
1、認真實施農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程。
深入貫徹落實農(nóng)業(yè)部《關于推進農(nóng)業(yè)科技入戶工作的意見》和《20xx年全國農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程實施方案》精神，實施我市“農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程”。以科技示范戶能力建設為核心，以優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品和優(yōu)勢產(chǎn)區(qū)為重點，以推廣主導品種、主推技術(shù)和實施主體培訓為關鍵措施，進一步整合資源、創(chuàng)新農(nóng)技推廣和服務機制，通過政府推動，市場引導，項目帶動，建立科技人員直接到戶、良種良法直接到地、技術(shù)要領直接到人的科技成果推廣機制，不斷提高我市農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力和勞動者素質(zhì)。
不斷完善農(nóng)民培訓體系，按照農(nóng)業(yè)部和省廳的要求進一步加強以農(nóng)廣校為主體的農(nóng)民培訓機構(gòu)建設，健全完善農(nóng)業(yè)科技推廣培訓體系建設，與互聯(lián)網(wǎng)、電視、報刊等現(xiàn)代化的傳媒手段緊密結(jié)合，不斷加快農(nóng)民學科技用科技的步伐，提高新品種、新技術(shù)的入戶率。
3、加大資金投入力度。
進一步完善資金投入方式，積極爭取上級扶持資金，加大政府財政投入力度。在資金投向上，除了培訓資料，要進一步擴大核心示范戶新品種、新肥料和無公害農(nóng)藥的無償試用，實現(xiàn)更好的示范效果。
4、大力發(fā)展專業(yè)協(xié)會。
專業(yè)協(xié)會是科技推廣的組織形式，下一步要積極扶持農(nóng)村專業(yè)技術(shù)協(xié)會建設，吸收示范戶加入專業(yè)協(xié)會組織，促進協(xié)會組織加強行業(yè)自律，及時引導這些專業(yè)協(xié)會組織為農(nóng)民提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后系列服務，成為科技推廣的有效載體。
科技培訓工作總結(jié)篇二
按照“市場運作，政府搭臺，企業(yè)唱戲”的原則，堅持做好了科研院所入園、科技信息平臺入園、科技培訓入園、科技政策入園四項工作。
1、成功舉行“科技入園行動”啟動儀式。3月23日，我局生產(chǎn)力促進中心在金谷酒店成功舉辦了“xx市科技入園行動”啟動儀式暨企業(yè)專題培訓會，市財政局、工發(fā)局、發(fā)改局、招商局、質(zhì)監(jiān)局、三大園區(qū)（裝備園、工業(yè)園、食品園）、工行等市直部門，裝備制造園區(qū)內(nèi)中、省、咸駐興企事業(yè)單位，市屬中小企業(yè)，共計100多個單位、企業(yè)，130多人參加了會議。儀式上，我局就“科技入園行動”進行全面安排部署，與陜西省機械研究院、咸陽工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院、中國船舶重工第十二研究所、xx市生產(chǎn)力促進中心四個科研院所、單位簽訂了合作協(xié)議，在興平設立了四個科技工作服務站。為聘請的6位科技專家頒發(fā)了聘書。本次活動規(guī)模大，參與單位多，效果好受到了上級領導和企事業(yè)單位的一致好評。
2、科技政策入園入企。為了能使園區(qū)內(nèi)企業(yè)能全面了解各類政策，我們印制了省科技廳、省地稅局《最新科技企業(yè)相關稅收優(yōu)惠政策選編》資料2000冊，印發(fā)《陜西省人民政府關于鼓勵支持和引導個體私營企業(yè)等非公有制經(jīng)濟發(fā)展的實施意見》、《關于高新技術(shù)企業(yè)認定管理工作指導的通知》、《省委、省政府關于加快關中統(tǒng)籌科技資源，率先構(gòu)建新型城的決定》、《xx市關于加快建設工業(yè)強市的決定》及我市《關于進一步擴大招商引資的若干決定》、《xx市科學技術(shù)獎勵辦法》、《科技畫冊》、《xx市科技創(chuàng)新資源平臺介紹》等政策文件宣傳資料數(shù)萬冊進行發(fā)放，讓政策入園入企。
4、科研院所專家入園入企。我局與陜西省機械研究院、咸陽工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院、中船12所和xx市生產(chǎn)力促進中心等4個科研院所聯(lián)系，就企業(yè)培訓、技術(shù)指導、產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品推廣簽訂了合作協(xié)議，4個科研院所單位在園區(qū)設立了4個工作站，聘請6名科技專家為常駐專家，方便為企業(yè)服務。在我們的多次指導和幫助下，已有30名大專院校、科研機構(gòu)科研專家與園區(qū)內(nèi)20多家企業(yè)簽訂了技術(shù)指導協(xié)議，幫助企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品研發(fā)和項目申報等業(yè)務。
5、科技培訓入園入企。今年舉辦企業(yè)專題培訓會6次，聘請了xx市生產(chǎn)力促進中心項目申報服務部部長蔣震，xx市生產(chǎn)力促進中心綜合服務部部長申艷，xx市機械研究院副院長王海文等專家就國家、省、市科技項目支持政策、高新企業(yè)認定、技術(shù)市場合同等內(nèi)容，累計為100余家企業(yè)，300多人進行了專題培訓，收到了良好的社會效果。同時，我局先后組織我市企事業(yè)單位人員參加了省、xx市科技部門組織的科技培訓。
通過“科技入園行動”開展的一系列有效活動，有效地推動了我市企業(yè)的科技意識，成績突出。今年共征集申報省、xx市各類科技項目32個，爭取資金120多萬元，專利申請量達38個。
科技培訓工作總結(jié)篇三
黨風廉政建設的好壞是關系黨和政府生死存亡的大事，我局今年以來，始終堅持以“三個代表”重要思想來指導我局的黨風廉政工作。認真貫徹落實上級黨委政府關于黨風廉政建設的部署和要求，結(jié)合我局的實際，制定了我局黨風廉政建設工作責任分解，將各項制度和要求分解到每一個同志身上，做到經(jīng)常對照檢查。在實際工作中，尤其是在為基層服務中，我局全體同志從來沒有利用職權(quán)對基層索拿卡要，亂收費、亂攤派、亂罰款，我們工作獲得了基層單位的一致好評。
存在的主要問題。
在總結(jié)成績的同時，我們也還應清醒地看到我區(qū)的科技工作還存在許多問題和不足，主要體現(xiàn)在：
1、各級、各部門對科技工作的重視程度雖有所提高，但與當前科技工作發(fā)展的要求還有較大差距。
2、農(nóng)村農(nóng)技推廣體系基本上陷于癱瘓，與農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)民增收致富對科技的強烈渴求形成巨大的反差。
3、我區(qū)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)中缺乏龍頭企業(yè)，產(chǎn)業(yè)聚積的程度不高、規(guī)模偏小。
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，全區(qū)科技工作聚焦產(chǎn)業(yè)科創(chuàng)名城建設要求和高質(zhì)量發(fā)展目標，全力克服疫情持續(xù)影響，聚力推進“強基提質(zhì)”、“高企引領”工程，各項工作取得積極進展。
科技培訓工作總結(jié)篇四
科技局二o一八年“科技活動周”工作總結(jié)根據(jù)科技部、^v^、中國科協(xié)《關于舉辦20xx年科技活動周的通知》精神，按照市科技局、市委宣傳部和市科協(xié)關于做好20xx年“科技活動周”工作的統(tǒng)一部署，由區(qū)科技局、區(qū)委宣傳部、區(qū)科協(xié)聯(lián)合牽頭認真組織開展的全區(qū)科技活動周工作，經(jīng)過全區(qū)各有關單位和社會各界的廣泛參與、共同努力，取得了良好成效。
區(qū)委區(qū)政府高度重視本屆科技活動周工作，區(qū)分管領導多次聽取關于今年科技活動周工作情況匯報。為確?？萍贾芑顒佑新晞荨⒂刑厣?、有實效，區(qū)科技局認真做好各項籌備工作，在充分調(diào)研和廣泛征求基層意見的基礎上研究制定了科學細致的科技周活動方案，并以科技局、宣傳部、科協(xié)三家聯(lián)合發(fā)文（潯科發(fā)[20xx]8號）至全區(qū)各有關單位。為切實組織部署好全區(qū)科技活動周籌備工作，區(qū)里于5月15日召開了全區(qū)科技（地震）工作會議暨科技活動周籌備工作會議，會議由區(qū)委常委、宣傳部長李露萍同志主持，區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)分管領導蒞臨會議指導。會上對活動周的內(nèi)容、形式、時間做出了具體安排，對重點活動的具體組織實施進行了布置。區(qū)政府吳正發(fā)副區(qū)長對做好本屆科技活動周工作提出了明確的要求。會議要求各有關部門和各街道主要領導要高度重視，分管領導要具體抓落實，把科技活動周作為落實“科教興區(qū)”戰(zhàn)略、促進科技進步創(chuàng)新的一項重要工作抓實抓好。各部門要分工協(xié)作、積極參與、密切配合、責任到人，狠抓科技周活動各項工作任務的落實。在此基礎上，各街道社區(qū)（村）、學校、區(qū)衛(wèi)生局、計生委等區(qū)直有關單位也都結(jié)合各自實際制定了富有特色的活動方案。區(qū)科技局領導帶領工作人員對承辦全區(qū)科技活動周有關重點活動的廣場、社區(qū)、村進行了多次實地調(diào)研指導，與街道社區(qū)（村）領導一起研究活動安排具體實施方案，并認真做好有關協(xié)調(diào)工作。區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)領導對科技周活動給予了熱情的關心和支持，并分別到活動現(xiàn)場進行檢查指導。在整個活動周期間，區(qū)四套班子有關領導分別到有關社區(qū)（村）參加科技周活動，給居民群眾發(fā)放科普書籍和科普宣傳資料，使廣大基層群眾深受感動。
今年科技活動周緊緊圍繞“攜手建設創(chuàng)新型國家”這一鮮明主題，結(jié)合本區(qū)實際，開展了形式靈活多樣、內(nèi)容豐富多彩的活動。
5月19日上午，在廬峰花園廣場隆重舉辦了20xx年我區(qū)科技活動周開幕式。市科技局領導和區(qū)四套班子分管領導出席開幕式，區(qū)科技、衛(wèi)生（疾病控制中心）、計生、各街道辦事處、社區(qū)（村）干部群眾及學校師生共600多人參加了開幕式活動。開幕式廣場上掛滿了科技活動周的橫幔和宣傳標語，整齊地擺放著科普展板、科普掛圖，以及科技、醫(yī)療、生殖保健等方面的專家咨詢服務桌；穿著整潔的柴桑小學鼓號隊學生演奏著歌唱祖國“科學春天”的音樂為科技活動周開幕式祝賀。區(qū)政府吳正發(fā)副區(qū)長在開幕式上發(fā)表了講話，希望全社會充分認識科技活動周的重要意義，要結(jié)合區(qū)情，緊扣主題、突出重點地開展科技周活動，營造濃厚的科技周氛圍。開幕式后，市、區(qū)領導走上廣場，向群眾贈送科技活動周宣傳資料，引導群眾參觀科普掛圖、科普展板和接受科技咨詢服務，組織學生開展“青少年動動手”科普示范活動。廬峰花園社區(qū)科普文藝演出將整個開幕式活動推向了高潮。整個活動現(xiàn)場，群眾氣氛熱烈，科技氛圍濃厚，精彩的文藝演出博得了大家的一陣陣熱烈掌聲。
5月22日上午，區(qū)科技局、區(qū)委宣傳部、區(qū)科協(xié)、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)計生委、區(qū)農(nóng)辦及金雞坡街道辦事處等部門在金雞坡街道姬公庵村聯(lián)合組織開展了科技活動周送科技下鄉(xiāng)（村）活動，區(qū)政府吳正發(fā)副區(qū)長參加了此項活動并發(fā)表講話。在活動現(xiàn)場，吳副區(qū)長和各部門領導一道向農(nóng)民群眾贈送了《李樹豐產(chǎn)栽培》、《豬病防治關鍵技術(shù)》等農(nóng)業(yè)科技書籍和防震減災、醫(yī)療、計生等方面的科普宣傳資料，區(qū)科技、衛(wèi)生（疾病控制中心）、計生等部門分別開展了科普掛圖展覽和醫(yī)療計生科技咨詢服務活動；區(qū)科技局邀請到了我市林業(yè)專家為村民群眾進行了苗木科學種植實用技術(shù)培訓，并采取講聽互動的形式，就村民在生產(chǎn)種植中遇到的疑難問題進行了耐心、細致的解答，起到了良好的講座與科技咨詢服務效果，受到了村民群眾的熱忱歡迎。生動而貼近群眾的實用技術(shù)講解，博得了村民們的陣陣熱烈掌聲，大家一致感受到科技活動周送科技下鄉(xiāng)（村）活動，給農(nóng)民帶來了實惠，使農(nóng)民學到了新知識、掌握了新信息、堅定了依靠科技致富的信心。
5月24日上午，潯陽區(qū)科普示范學校柴桑小學在校園內(nèi)開展了以“用創(chuàng)新點綴人生、讓科技融入理想”為主題的科普宣傳活動。區(qū)委宣傳部、區(qū)科技局、區(qū)科協(xié)的領導參加了這一活動。此次活動結(jié)合我區(qū)實際，充分考慮小學生的性格特點，在內(nèi)容和形式上有所創(chuàng)新，組織開展了科學幻想繪畫展、科技小制作展、科技手抄報、科技電子報刊、科普小論文比賽、觀看科普電教片等一系列貼近少年兒童實際、內(nèi)容豐富多彩、形式靈活多樣的科技活動，引導廣大青少年從小樹立求真務實、勇于創(chuàng)新的科學精神，激發(fā)青少年的科技創(chuàng)新熱情，培養(yǎng)青少年的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精神和實踐能力，從而提高廣大青少年的科技文化素養(yǎng)?？萍蓟顒又芷陂g，科普進社區(qū)活動也在如火如荼地進行著。人民路街道在湖濱社區(qū)、甘棠街道在南司社區(qū)、湓浦街道在丁官路社區(qū)都分別開展了富有特色的科普知識展覽、健康咨詢講座和科技研討座談等形式多樣、內(nèi)容豐富的科技周活動。
科技培訓工作總結(jié)篇五
農(nóng)民實用技術(shù)培訓是一項關系到千家萬戶的大事，是黨和國家都非常重視的工作，也是人們工作生活中不可忽略的大事。為此，學校把此項工作作為工作中的重中之重來抓，積極配合有關部門做好本職工作，也取得了較好的成績。
（一）很好地提高了學生的思想認識，改變其思想勞動觀念，初步培養(yǎng)了學生對掌握一兩門勞動技術(shù)的興趣。有部分“雙后生”的培訓效果非常好，甚至有人準備進一步去職業(yè)院校深造學習，然后回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。
（二）因地制宜，因“材”施教，改革創(chuàng)新了教學方法。我校從學校實際出發(fā)，從綠楊地域經(jīng)濟特色出發(fā)，創(chuàng)造性地處理教材，注重實效，講求操作，慢慢摸索了針對性強、務實有效、通俗易懂的教學風格，效果顯著。
二、培訓中存在的問題。
（一）由于受中考的壓力，受農(nóng)村條件限制，部分學生的積極性不高，部分家長也不夠理解支持。
（二）教學師資有待進一步提高，教學資源有待進一步開發(fā)，教學經(jīng)費投入不足也是我們需要解決的問題。
三、今后的打算。
（一）學校要進一步加強思想認識，做好做足實用技術(shù)培訓工作的宣傳力度。
（二）進一步探索農(nóng)村中學實用技術(shù)的培訓模式，辦出學生愿意參加的“有意思”“有特色”的培訓班。
在過去的20xx年，我校全體師生團結(jié)一致，努力拼搏，取得了可喜的成績，為建設社會主義新農(nóng)村做出了一定的貢獻。在明年的工作中，我們將更加努力的工作，力爭把我校農(nóng)村實用技術(shù)培訓工作做得更加出色。
科技培訓工作總結(jié)篇六
農(nóng)技校工作是一項關系到千家萬戶的大事。是黨和國家都非常重視的工作，也是人們工作生活中不可忽略的大事。因此，抓好此項工作是農(nóng)村脫貧致富的首要工作，因此，學校把此項工作作為工作中的重中之重來抓，積極配合有關部門做好相關農(nóng)技校的本質(zhì)工作。因而農(nóng)技校工作取得較好的成績。
開掃盲班1個，掃盲學員2人，參加測試人數(shù)2人、合格人數(shù)2人。參加鞏固提高學習學員已基本上達到鞏固提高標準。都能書寫簡單的便條，能計算簡單的數(shù)據(jù)，能填寫匯款單，書寫書信、借條、欠條。在預先規(guī)定的時間內(nèi)完成所要培訓的內(nèi)容。
在師資隊伍中，老師要注意師德，刻苦學習業(yè)務能力，不斷豐富自己的教學經(jīng)驗，使自己的教學手段越來越靈活，做一個能擔當重任的農(nóng)技校教師，對自己嚴格要求，使他們在備課，授課、課后輔導等各個方面，結(jié)合文半盲學員實際，進行針對性的教學，把學員感興趣的知識，細心傳授，保證每位學員有問必解，有問必答，每位學員都有收獲。
在開展好掃盲班的同時，力爭辦好農(nóng)技校。農(nóng)村實用技術(shù)培訓545人次，其中種植業(yè)250人次、養(yǎng)殖業(yè)215人次、人口教育80人次。
在農(nóng)村實用技術(shù)培訓中。充分利用學校及遠程教育設備，對農(nóng)技校學員進行全員培訓，把適用技術(shù)推廣到每家每戶，保證提高農(nóng)民的科技含量，每家每戶要有1—2名科技明白人，為經(jīng)濟再上新臺階做出鋪墊。
二、存在的問題。
1、部分學員思想頑固。不配合學校的農(nóng)技校工作，致使有些想學的學員受其影響，學習不夠認真。
2、農(nóng)技校經(jīng)費嚴重投入不足。以至在教學上存在相應的客觀原因。
3、學員遲到、曠課的太多，給教學帶來很多的困難。
三、今后的打算。
1、加強的宣傳，阻止新文盲的產(chǎn)生。
2、積極開辦農(nóng)枝校，提高學員的素質(zhì)。使其在生活和社會中應用。
3、加強農(nóng)技校業(yè)務聯(lián)系，多渠道籌資金。
4、給農(nóng)技校教師和學員作一些適當?shù)难a助。
總之，我們是團結(jié)一致的，心往一處想，勁往一處使，為國家中西部開發(fā)奠基，為建設社會主義新農(nóng)村，為致富達小康，展示了青溪人民的英姿。農(nóng)技校工作成績是可喜的，但其中的不足之處在所難免。我們今后將更加努力工作。
科技培訓工作總結(jié)篇七
針對今年科技工作中存在的問題，明年我隊將主要開展以下幾項工作：
1、進一步完善質(zhì)量管理考核制度，加強施工過程中及施工后的檢查驗收，提高職工的質(zhì)量意識和責任心，減少質(zhì)量問題的發(fā)生。
2、針對抽油機施工質(zhì)量存在的問題，分析原因，提出解決措施，有效提高抽油機安裝及大修施工質(zhì)量，切實為采油區(qū)做好后勤服務工作。
3、繼續(xù)圍繞生產(chǎn)實際積極開展節(jié)支降耗、小改小革、qc等技術(shù)創(chuàng)新活動，對申報的項目實行嚴格管理，做到有計劃、有進度、有檢查、有總結(jié)，進一步促進我隊各項技術(shù)創(chuàng)新工作的開展。
4、繼續(xù)開展職工培訓工作，采取“從課桌到現(xiàn)場、從書本到實物、從結(jié)構(gòu)到原理、從原理到性能、從操作到危害、從危害到效益”的培訓方式，同時進一步改進日常培訓考核方法，在現(xiàn)有考核基礎上，將月度考試成績納入崗位量化，加大考核力度，激發(fā)職工的學習積極性，有效推動我隊職工培訓工作的開展。
今年，我局在市委、市政府的正確領導下，在省、市科技部門的指導、支持下，全面落實省、市科技創(chuàng)新大會精神，牢固樹立“科技支撐經(jīng)濟”的理念，按照“科教興市”，科技創(chuàng)新，促進經(jīng)濟社會發(fā)展的總體要求，團結(jié)帶領全體干部，創(chuàng)新工作思路，提升服務能力，年度各項目標任務全面完成。
科技培訓工作總結(jié)篇八
我們?yōu)檫m應農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，突出農(nóng)村實用技術(shù)培訓，分別在里耶、內(nèi)溪、賈市、隆頭四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉行柑桔栽培技術(shù)培訓四期16班次，每次100人左右，內(nèi)容《柑桔主要病蟲害綜合防治技術(shù)》、《柑桔栽培技術(shù)發(fā)展趨勢與我縣柑桔產(chǎn)業(yè)發(fā)展》、《柑橘春季如何管理》、《柑桔高產(chǎn)栽培技術(shù)》培訓班，共培訓學員443人。培訓采取課堂培訓、現(xiàn)場示范、實地操作、播放影視等形式，以形式多樣、方法靈活、語言通俗的方式進行培訓。一年共開展各類培訓4期16班次，培訓人數(shù)1703人次，其中：“柑桔主要病蟲害綜合防治技術(shù)”培訓4次，參加培訓人員達417人次；“柑桔栽培技術(shù)發(fā)展趨勢與我縣柑桔產(chǎn)業(yè)發(fā)展”培訓4次，參加培訓人員達次445人次；“柑橘春季如何管理”培訓4次，參加培訓人員達408人次；“柑桔高產(chǎn)栽培技術(shù)”培訓4次，參加培訓人員達423人次。
2、積極落實措施。
精心組織實施是培訓工作的根本所在，我們按照州局要求和龍山縣的實施方案，切實加強培訓工作的實施管理，確保各項工作順利實施。
一是按照培訓計劃環(huán)環(huán)扣緊，做到積極主動，準備充分，到7月中旬按時完成培訓任務。
二是按照培訓內(nèi)容、切合生產(chǎn)實際、科學選擇安排課程，使學員聽的懂、學的會、易掌握、會應用。經(jīng)過培訓，通過對馬鈴薯種植技術(shù)、超級稻種植技術(shù)、民族政策的考試考核，學員考試合格率達100%，實踐考核平均成績很好。
三是按照農(nóng)民學員要求，精心安排、加強服務，為學員創(chuàng)造了良好的學習環(huán)境，提高了學員的積極性，學員參訓率達98%以上。
3、經(jīng)濟效益顯著。
通過培訓項目的實施，促進我縣主要農(nóng)業(yè)支柱產(chǎn)業(yè)之一柑桔產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展，提高了廣大“果農(nóng)”種植柑桔的積極性，經(jīng)濟效益和社會效益顯著，畝平均增加收入達118元，柑桔產(chǎn)業(yè)增效達1千多萬元，為我縣經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展貢獻了力量。同時通過開展黨的民族政策宣傳輔導，有計劃地在少數(shù)民族地區(qū)安排一些重點農(nóng)業(yè)科技項目，調(diào)整少數(shù)民族地區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展多種產(chǎn)業(yè)，提高綜合經(jīng)濟實力。中國各民族平等、團結(jié)、互助的關系必將得到進一步鞏固和發(fā)展。
4、社會效益明顯。
（1）領導關心?？h民族事務局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)技推廣中心等領導先后到村現(xiàn)場指導。龍山縣委、縣政府的主要領導多次過問，分管領導親自協(xié)調(diào)部署，投入工作經(jīng)費2。1萬元，確保農(nóng)村實用技術(shù)培訓工作順利實施。
（2）干部熱心。表現(xiàn)在基層干部主動參與的積極性高。被培訓村的村組干部不僅積極宣傳發(fā)動，組織技術(shù)培訓，參與技術(shù)培訓，督促培訓落實，同時親自在自己的責任田中帶頭搞試驗示范，做給群眾看，帶領群眾干。
（3）農(nóng)民熱情。培訓村的普通群眾和主要培訓對象對“超級稻栽培技術(shù)”培訓活動總能自覺的積極參加配合，并帶動周邊非培訓村的農(nóng)民也積極要求參與到活動中來，對農(nóng)業(yè)科技知識的需求欲望增強。
（4）專家熱衷。表現(xiàn)在廣大農(nóng)業(yè)技術(shù)人員對農(nóng)村實用技術(shù)培訓工作的高度責任感，把農(nóng)村實用技術(shù)培訓作為主要業(yè)務活動，進村入戶，深入田間，宣傳培訓，調(diào)查指導，盡職盡責，認真上課。
二、存在的不足。
一是文化素質(zhì)偏低，在農(nóng)村勞動力中，初中及小學文化程度占絕大多數(shù)，特別是山區(qū)、半山區(qū)信息閉塞，生產(chǎn)方式落后，難以接受較深較難的科技文化知識，影響實用技術(shù)成果推廣，很大程度制約著農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。二是認識不足，農(nóng)民觀念陳舊，思想保守，憑經(jīng)驗從事生產(chǎn)，對科學新技術(shù)認識不夠，表現(xiàn)冷漠，部分農(nóng)民群眾對科技促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，提高生活水平的重要性認識不足，對科技新技術(shù)、新產(chǎn)品接受得慢，怕風險，徘徊觀望，導致新科技新技術(shù)難以推廣。三是培訓經(jīng)費不足，培訓是一項經(jīng)常性工作，由于經(jīng)費不足，不能經(jīng)常性的培訓、指導及跟蹤服務。
三、下步工作打算。
1、加強對培訓工作的領導，開展經(jīng)常性宣傳、培訓；
2、圍繞農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，加強市場經(jīng)濟和農(nóng)村實用技術(shù)培訓；
3、抓好農(nóng)村政策、法律法規(guī)及相關知識培訓，提高農(nóng)民素質(zhì)；
4、多渠道籌集資金，使培訓工作能正常開展。
科技培訓工作總結(jié)篇九
1、產(chǎn)學研結(jié)合創(chuàng)新水平明顯提高。提供產(chǎn)學研結(jié)合創(chuàng)新質(zhì)量，全年力爭取得3項科技成果，其中獲得國家級、省級獎勵項目1項以上，省級以上成果鑒定1項以上，市級以上成果鑒定3項以上。
2、企業(yè)的主體地位更加突出。鼓勵和引導企業(yè)成為研究開發(fā)的主體、技術(shù)創(chuàng)新活動的主體和技術(shù)集成營運的主體，爭取省級企業(yè)研發(fā)機構(gòu)2家。各類創(chuàng)業(yè)服務中心和企業(yè)孵化器2家；大中型骨干企業(yè)建立健全技術(shù)開發(fā)機構(gòu)。
3、高新技術(shù)產(chǎn)品增加值的比重明顯增長。力爭全年全區(qū)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值達到200億元，占工業(yè)總產(chǎn)值比重達到40%以上；高新技術(shù)產(chǎn)品增加值達到40億元。全區(qū)形成4家年銷售收入過億元的高新技術(shù)企業(yè)群體。
4、特色產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的發(fā)展速度進一步加快。建立農(nóng)業(yè)機械裝備、優(yōu)質(zhì)稻米精深加工、畜禽養(yǎng)殖及深加工、油茶等4個特色產(chǎn)業(yè)基地；重點扶持開展淡水魚綜合加工利用、稻米淀粉糖深加工及副產(chǎn)物高效綜合利用技術(shù)研究。
5、科技成果轉(zhuǎn)化率大幅增加。應用型科技成果的轉(zhuǎn)化率達到50%以上。全年全區(qū)專利申請量達到400件、授權(quán)量超過300件。其中發(fā)明專利年增長xx%。抓好專利轉(zhuǎn)化運用工作。建立健全專利技術(shù)轉(zhuǎn)讓和許可機制。健全投融資和交易規(guī)劃，積極開展專利價值評估。落實《關于支持以專利使用權(quán)出資登記注冊公司的若干規(guī)定》。支持和鼓勵以入股、質(zhì)押、轉(zhuǎn)讓、許可等方式實現(xiàn)專利技術(shù)的市場價值，引導商業(yè)銀行積極開展知識產(chǎn)權(quán)質(zhì)押的貸款服務。
6、抓好科技條件平臺建設工程。爭取突破省級認定的企業(yè)技術(shù)（工程）中心，市級企業(yè)研發(fā)（技術(shù)）中心達到3家；力爭建設省部級重點實驗室（試驗基地）；引進5家知名高校和國家重點科研院所，建立科研機構(gòu)科技成果產(chǎn)業(yè)化轉(zhuǎn)化中心和創(chuàng)新基地；加快科技企業(yè)孵化器建設，力爭建成各類創(chuàng)業(yè)服務中心和企業(yè)孵化器超過2家，孵化面積超過20萬平方米；扶持2家技術(shù)轉(zhuǎn)移等重點科技中介機構(gòu)。
我縣以科學發(fā)展觀為指導，以提高農(nóng)民科技文化素質(zhì)，增強農(nóng)民就業(yè)、創(chuàng)業(yè)能力，促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為目標，按照全面建成小康社會的目標要求，以農(nóng)業(yè)主導產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)的形成和發(fā)展為重點，以科技創(chuàng)新和體制創(chuàng)新為動力，認真組織實施科技培訓民生工程，培育了一大批有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型農(nóng)民，為推進新農(nóng)村建設和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展提供科技人才支撐，推動了我縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展?，F(xiàn)總結(jié)如下：
科技培訓工作總結(jié)篇十
1、高度重視科技人才的培養(yǎng)與使用，重點培育高技術(shù)高技能人才。
2、進一步完善科技教育工作機構(gòu)，全面推進科技管理工作的制度化、規(guī)范化、標準化。
3、公路、橋梁和隧道工程是我公司承建的主要工程，要盡快建立一支專業(yè)的施工隊伍和培養(yǎng)一批專業(yè)技術(shù)人員，在施工中注意總結(jié)施工經(jīng)驗。
4、漢中橋閘工程接近尾聲，要注意整理收集施工資料，做好竣工文件匯編。申報“長安杯”獎項的資料需要進一步完善，密切關注省建筑業(yè)協(xié)會在該項工程的工作進程，力爭“長安杯”獎申報成功。
5、寶天項目部要繼續(xù)開展《黃土覆蓋土、巖接觸復雜圍巖隧道設計與施工的關鍵問題研究》課題的研究，與實際工程相結(jié)合將推廣和應用工作做好。搞好技術(shù)的總結(jié)和成果的申報工作。
6、四川亭子口嘉陵江大橋項目部剛剛開工，要優(yōu)化施工組織方案，搞好新技術(shù)、新工藝的應用，和公司項目管理部密切聯(lián)系，搞好在建項目的課題立項工作。
7、南水北調(diào)7標段吳莊南橋項目是我公司對外的形象窗口，搞好該項目的各項工作，為下一步競爭打好基礎。
新的發(fā)展形勢對公司的科技工作提出了新的要求，實施科技興企、建設創(chuàng)新型企業(yè)的任務緊迫而又艱巨，讓我們堅定信心、奮發(fā)努力，為建設具有較強競爭力的質(zhì)量型、效益型、和諧型企業(yè)而努力奮斗！
今年我隊科技工作在大隊各級領導及機動組的指導下，面向油田開發(fā)中出現(xiàn)的新課題，面向生產(chǎn)管理實際，加大技術(shù)革新力度?？萍脊ぷ魇冀K圍繞油田開發(fā)實際現(xiàn)狀，抓住重點，突出特點，圍繞抽油機項目開展技術(shù)革新和合理化建議活動，同時堅持把應用新技術(shù)與降本增效緊密結(jié)合起來，使項目盡快地應用于生產(chǎn)，為我廠增儲上產(chǎn)做出貢獻。在注重申報的基礎上，我們更加重視推進項目的實施，檢查實施情況，督促實施進度；對一些好項目，實施重點服務、重點跟蹤、重點督辦。各個項目的實施，為我隊的各項工作的開展奠定了堅實的基礎。同時為提高全體的整體素質(zhì)，狠抓職工培訓工作，針對培訓工作中存在的一些問題，完善了管理考核制度，改進了培訓方式，有效地提高了職工的學習積極性。下面對今年的主要工作做如下回顧：
科技培訓工作總結(jié)篇十一
回顧這一年來的工作，雖然取得了一些成績，但是仍然存在許多問題和不足之處，這都有待于在以后的工作中加以改進、完善和提高：
1、職工的質(zhì)量意識和責任心不強。
在抽油機施工過程中，職工的質(zhì)量意識和責任心不強，普遍存在敷衍的態(tài)度，施工后不能認真檢查驗收，造成了質(zhì)量問題時有發(fā)生。
2、小改小革項目實施率較低，技術(shù)含量有待進一步提高。
在今年的小改小革活動中，我隊共申報10項，其中實施完成了7項，有3項因加工困難等因素未能及時完成，造成小改小革項目實施率較低。申報的10項小改小革項目大部分存在技術(shù)含量較低的問題，因而導致所報項目獲獎幾率也相應降低。
3、多媒體制作水平有待提高。
在小改小革和qc多媒體的制作中，由于缺乏學習，多媒體制作的不夠。
完美，許多圖片沒有動畫效果。因此在這方面需進一步學習，提高多媒體的制作水平。
科技培訓工作總結(jié)篇十二
優(yōu)秀作文推薦！為認真貫徹落實省委十屆六次全會精神，充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)在扶貧攻堅中的基礎性作用，根據(jù)中央、省、市有關五個一批、精準扶貧的相關指示精神，我局按照省農(nóng)業(yè)廳萬名農(nóng)業(yè)科技人員進萬村開展技術(shù)扶貧行動(川農(nóng)業(yè)函20xx437號)和開展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧技術(shù)大培訓(川農(nóng)業(yè)函〔20xx〕501號)的通知要求，認真研究農(nóng)業(yè)科技扶貧攻堅新機制，不斷強化農(nóng)業(yè)技術(shù)扶貧五個一全覆蓋工作，努力促進脫貧富民現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的培育。根據(jù)縣委農(nóng)村工作委員會關于報送脫貧攻堅工作總結(jié)的通知要求，現(xiàn)將我局開展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)扶貧工作情況報告如下。
1、強化組織保障。
為了強化扶貧攻堅的組織保障，我局成立了由局黨組書記、局長任組長，各班子成員任副組長，各站室負責人為成員的農(nóng)業(yè)扶貧攻堅領導小組。領導小組下設辦公室于科教站，負責日常工作的開展。通過機構(gòu)建設，明確分工職責，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，上下齊抓共管，一級抓一級，層層抓落實的強大合力。此外，為進一步夯實扶貧工作基礎，我局充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技推廣服務中心的紐帶作用，為每個貧困村選派了1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技人員作為聯(lián)絡員，積極配合駐村農(nóng)技人員的工作，努力構(gòu)建優(yōu)勢互補、資源共享的技術(shù)扶貧新格局。
2、強化目標責任管理。
加強目標責任管理，將工作任務細化到各個環(huán)節(jié)，落實到每個人頭，31個貧村均落實1名駐村農(nóng)技人員。駐村農(nóng)技人員與農(nóng)業(yè)局簽訂目標責任書，確保各項措施落到實處。為進一步加強技術(shù)扶貧工作，我縣于20xx年10月對31個貧困村駐村農(nóng)技人員進行了調(diào)整充實和優(yōu)化，并整合縣級農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員16名，成立產(chǎn)業(yè)扶貧綜合技術(shù)服務團。服務團按片區(qū)組建了四個小組，有效彌補了一村一名農(nóng)技人員專業(yè)單一的問題，強化了產(chǎn)業(yè)扶貧技術(shù)支撐。此外為了準確掌握工作動態(tài)，確保上下協(xié)調(diào)一致，及時上報有關情況，我縣綜合省、市、縣各級月報表，編制了一套統(tǒng)一規(guī)范的扶貧月報，下發(fā)到各貧困村，每月按時收集，統(tǒng)一匯總，分類上報，有效確保月報工作正常開展。
去年9月扶貧攻堅行動啟動以來，駐村農(nóng)技人員按照平均每月不低于5天的要求，深入貧困村田間地塊，通過進村入戶、走訪貧困戶，了解貧困現(xiàn)狀和貧困原因，并按照宜農(nóng)則農(nóng)、宜牧則牧、宜漁則漁、因地制宜的原則，協(xié)助貧困村編制扶貧規(guī)劃，為有產(chǎn)業(yè)發(fā)展?jié)摿Φ?貧困戶提出可操作的脫貧技術(shù)方案。
3、強化項目資源整合。
截止目前，我縣整合涉農(nóng)項目6個，用于產(chǎn)業(yè)扶貧總投資815.817萬元。除農(nóng)村能源115萬元為自籌實施外，其余700.817萬元的項目分別是：村級公益事業(yè)一事一議財政獎補項目298.17萬元、退耕還林基本口糧田建設254.4萬元、鞏固退耕還林成果后續(xù)產(chǎn)業(yè)---畜牧業(yè)項目101.787萬元、基層農(nóng)技推廣體系改革與建設項目39.36萬元、新型職業(yè)農(nóng)民培訓項目7.1萬元。目前已完成項目投資612.42萬元，完成計劃的75%。其中4個項目已完成，主要包括一事一議機耕道10公里，排灌溝渠1.8公里，鞏固退耕還林成果后續(xù)產(chǎn)業(yè)---畜牧業(yè)項目圈舍建設43300㎡，培訓新型職業(yè)農(nóng)民37人。退耕還林基本口糧田已完成建設3300畝，完成計劃任務的91.6%;農(nóng)技推廣補助項目20xx年度任務已完成，培育貧困村科技示范戶168戶，20xx年度項目已進入啟動實施。
4、強化產(chǎn)業(yè)扶貧培訓。
圍繞五個一扶貧行動和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧技術(shù)大培訓相關要求，一是加強對駐村農(nóng)技人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)絡員、貧困村第一書記及村主要負責人農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧技術(shù)培訓及工作交流活動。去年9月以來，全縣共舉辦相關培訓7次，培訓421人次，培訓的內(nèi)容主要以扶貧政策、本縣特色農(nóng)業(yè)種養(yǎng)技術(shù)，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)扶貧相關業(yè)務。二是駐村農(nóng)技人員通過院壩會、示范現(xiàn)場、巡回觀摩、田間學校等方式，開展技術(shù)培訓202次，培訓貧困戶和村民12481人次，技術(shù)指導常態(tài)化，有效確保幫扶村建檔立卡貧困戶全年接受集中技術(shù)培訓指導3次，關鍵農(nóng)時季節(jié)開展集中技術(shù)培訓指導5次的要求。
5、強化科技示范戶和新型經(jīng)營主體培育。
20xx年以來，我局在31個貧困村培養(yǎng)科技示范戶170戶，培育新型職業(yè)農(nóng)民37人，培育新型經(jīng)營主體29個。目前，各駐村農(nóng)技人員與鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)絡員正在醞釀20xx年科技示范戶，尤其是在貧困戶中發(fā)展科技示范戶的問題，預計年底將完成相關任務。
通過以上努力，我縣貧困村產(chǎn)業(yè)發(fā)展取得階段性成效。截止目前，31個貧困村種植茶葉22458畝、中藥材3074畝、果蔬4521.1畝、糧油19652畝;發(fā)展生態(tài)養(yǎng)豬8244頭、養(yǎng)羊2419只、養(yǎng)牛886頭、養(yǎng)禽53262只、養(yǎng)兔7988只。新型經(jīng)營主體帶動貧困村主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展取得顯著成效。寶峰杏家村20xx只種養(yǎng)場基地已建成并投入使用;青龍鄉(xiāng)沙壩河村年飼養(yǎng)1500只黑山羊標準化肉羊養(yǎng)殖小區(qū)初見成效，并被四川省農(nóng)業(yè)廳授予肉羊標準化示范場;大田壩鄉(xiāng)同樂農(nóng)旅結(jié)合，農(nóng)業(yè)文化公園建設已具雛形;民建金魚村按照應種盡種、滿地茶園的發(fā)展思路，戶均種茶3畝以上，實現(xiàn)收入3000~6000元/畝，近期又通過招商引資，引進日加工鮮葉1000公斤以上加工能力的金雅茶廠，解決了茶農(nóng)賣茶難題;新廟鄉(xiāng)、泗坪民勝村等黃金茶種植預計年底可達5000畝以上;新建紫爐村發(fā)展中藥材種植1000畝以上。全縣高山中藥材、中高山優(yōu)質(zhì)茶、河谷平壩果蔬三條產(chǎn)業(yè)帶已具雛形。
2、多數(shù)貧困戶老弱病殘在家，發(fā)展產(chǎn)業(yè)勞動能力有限，依靠農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)脫貧致富難度較大;。
3、現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)比較單一，農(nóng)產(chǎn)品加工營銷企業(yè)量少，起步遲，起點低，產(chǎn)業(yè)鏈條短，產(chǎn)品附加值低。由于加工營銷業(yè)帶動力不強，農(nóng)民對產(chǎn)品銷路有顧慮，不敢大膽發(fā)展產(chǎn)業(yè)，尤其是投資成本較高的產(chǎn)業(yè)，如天麻、重樓等，一定程度上影響農(nóng)戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展的積極性。
3、農(nóng)業(yè)上雖然每年都有一定的中央、省、市項目，但都并非扶貧專項，各項目資金的使用均有特定的要求，不可能完全用于貧困村，因此存在扶貧經(jīng)費不足的問題。
4、技術(shù)人員專業(yè)單一，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社協(xié)調(diào)、對接能力較弱，作用發(fā)揮還有待加強。
二是要緊跟目標，分別完成各級、各有關部門的目標任務;。
三是要創(chuàng)新思路，完善措施，依靠新型經(jīng)營主體，建立扶貧攻堅的長效機制;。
四是要加強信息報送，健全檔案資料，強化規(guī)范管理;。
科技培訓工作總結(jié)篇十三
我公司于20xx年xx月為了高質(zhì)量地完成“農(nóng)民工夜?！迸嘤柟ぷ魅蝿?，學院精心組織實施了本期農(nóng)民工培訓。
一、領導高度重視，辦事機構(gòu)人員落實。
本期農(nóng)民工培訓僅僅是我公司農(nóng)民工培訓工作的一部分。公司領導班子高度重視農(nóng)民工培訓工作，把農(nóng)民工培訓工作作為服務“三農(nóng)”、建設社會主義新農(nóng)村、推動銀川市經(jīng)濟又好又快發(fā)展的大事來抓，充分展示“銀川市農(nóng)民工培訓示范基地”的“示范”作用。為了把農(nóng)民工培訓工作落到實處，公司落實了一名副總經(jīng)理領導分管此項工作，專門設立了“農(nóng)民工夜?！弊鳛槌ＴO辦事機構(gòu)，并配備了相應的工作人員，從人力、物力、財力等方面保證了農(nóng)民工培訓工作順利開展。
二、學員報名踴躍，開學典禮隆重而熱烈。
透過我項目部與寧夏經(jīng)濟適用房建設公司商定，為了進一步提高公司農(nóng)民工的素質(zhì)和技能，本期農(nóng)民工培訓在該公司所屬“東方尚都”建筑工程在建工地舉行，學員為該建筑工地農(nóng)民工。透過宣傳和動員，農(nóng)民工報名用心踴躍，參訓學員共計208人。
20xx年xx月xx日，我公司在“東方尚都”建筑工地隆重舉行了農(nóng)民工夜校培訓開學典禮。參加培訓班典禮的有寧夏金磊房地產(chǎn)開發(fā)公司、寧夏金磊建筑安裝功能公司、寧夏慧源監(jiān)理公司。寧夏金磊房地產(chǎn)開發(fā)公司領導在開學典禮上對本期農(nóng)民工培訓開學表示熱烈祝賀，并勉勵學員認真學習知識和技能，不斷提高素質(zhì)，為社會主義建設事業(yè)做出更大貢獻。
三、認真實施培訓，確保培訓質(zhì)量。
按省、市勞務部門對農(nóng)民工培訓不少于16學時的要求，本期農(nóng)民工培訓從20xx年xx月xx日開始行課，到20xx年xx月xx日結(jié)束，共計15天。每一天晚上7：00—22：00（共4學時）按鋼筋工、給排水工、建筑電工、模板工、砌筑工、抹灰工、架子工等不一樣工種，在指導教師的指導下開展相應工種的技能訓練；各工種學員集中學習《進城務工教育》和《法律常識》。每個工種學員實際參加培訓共計60學時。
《進城務工教育》和《法律常識》是勞動和社會保障部教材辦公室評審透過、由中國勞動社會保障出版社出版的全國職業(yè)培訓推薦教材；《砌筑工》、《抹灰工》、《模板工》、《鋼筋工》等專業(yè)課程教材是中國建筑工程總公司崗位培訓中心組編，由中國建筑工業(yè)出版社出版的。
任課教師由本公司具有中高級職稱、建筑行業(yè)具有豐富工作經(jīng)驗和扎實技術(shù)功底的人員擔任。
透過為期半個月的培訓，學員的知識、技能、素質(zhì)等方面都有較大提高，透過市建設職業(yè)技能鑒定指導中心考核、鑒定，并透過省建設廳和省勞動社會保障廳辦理了職業(yè)資格證書。
透過本期培訓，有兩點體會較深。一是在建筑工地培訓建筑工人，深受培訓對象和建設單位歡迎，對學員來說，吃、住、行都很方便，對建設單位來說透過培訓，學員的技能、素質(zhì)都得到了提高，有利于促進建筑質(zhì)量的提高，也有利于公司對進城務工的農(nóng)民工的管理。二是培訓課程的設置必須要務實，除《進城務工教育》和《法律常識》之類引導性培訓外，專業(yè)課要突出技能訓練，多講“怎樣做”，少講“為什么要這樣做”。我們將在以后的農(nóng)民工培訓中，進一步發(fā)揚成績，改善工作，不斷提高農(nóng)民工培訓工作的辦學質(zhì)量和效果，為社會主義新農(nóng)村建設服務。
科技培訓工作總結(jié)篇十四
年，我局認真學習貫徹落實“十二五”黨員干部教育培訓規(guī)劃，做好培訓教育工作，切實轉(zhuǎn)變工作職能，拓寬培訓渠道。抓好企業(yè)管理人員、技術(shù)工人培訓，努力提高企業(yè)員工的綜合素質(zhì)。
1、認真做好機關黨員干部培訓。為進一步提高機關工作人員依法行政意識和能力，今年第一季度組織機關全體公務員參加了崗位培訓和法律知識網(wǎng)上考試。
2、結(jié)合2013年“干部提升年”工作計劃，利用每周二、四晚上學習時間，學習好、領會好、貫徹好十八大精神，特別是關于反腐倡廉建設方面的部署和要求，切實增強反腐倡廉工作的責任感和緊迫感，堅決維護黨的純潔性。同時要把學習十八大精神與貫徹中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”結(jié)合起來，認真執(zhí)行“八項規(guī)定”，進一步精簡會議活動，進一步改進文風會風，厲行勤儉節(jié)約，嚴格遵守廉潔從政有關規(guī)定，深入基層調(diào)查研究，樹立本局的良好形象。
3、加強蔬菜管理干部培訓。為增加我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)蔬菜管理干部和菜農(nóng)種菜科學知識，提高科學種菜能力，邀請省、市專家來縣到有蔬菜基地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對蔬菜管理干部和菜農(nóng)進行蔬菜種植技術(shù)培訓，今年舉辦1場專題講座，受訓人員達300多人次，其中蔬菜管理干部10人次。
4、組織做好全局50周歲以下公務員共14人參加縣公務員局和縣委黨校組織的公務員年度崗位培訓班，系統(tǒng)學習《中國夢》、《保密工作講座》、《談公務員職業(yè)倦怠問題》、《中國行政體、制改革與政府職能轉(zhuǎn)變》、《改善民生和創(chuàng)新管理中加強社會建設》、《美麗山城，生態(tài)閩侯》等課程，各學員均按時上下課，專心聽講，認真學習，以合格的成績完成培訓計劃。
5、分別推薦宋東金和謝春河兩位同志參加縣委組織部和縣委黨校開辦的鄉(xiāng)科級和中青年干部培訓班，學時3個月，均以合格的成績完成教學計劃。
二、培訓計劃。
（一）加強對企業(yè)管理人員培訓的指導，協(xié)調(diào)和服務工作。
1、認真學習貫徹落實“十二五”干部教育培訓規(guī)劃，結(jié)合本部門實際制定培訓工作計劃，并加強督促抓好落實。
2、加大對中小企業(yè)培訓工作力度，中小企業(yè)培訓量大面廣，任務繁重，按照“十二五”培訓規(guī)劃要求，通過政府、企業(yè)、培訓機構(gòu)共同努力，搭好人才培訓服務平臺，開展好經(jīng)營管理和專業(yè)技能培訓。
（二）開展工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)培訓。計劃邀請省、市部門領導及專家教授，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理干部和相關企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)培訓，以進一步提高安全生產(chǎn)意識和增強貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)的自覺性。
（三）繼續(xù)開展機關黨員干部職工培訓，包括黨建、反腐倡廉、普法、保密等內(nèi)容。
（四）繼續(xù)開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理干部和蔬菜管理干部培訓。
（五）推動產(chǎn)業(yè)工人技能培訓。針對目前企業(yè)普遍存在缺工現(xiàn)象，配合勞動、工會、職業(yè)學校培訓機構(gòu)等對產(chǎn)業(yè)工人進行崗前培訓和委托培訓形式，加快技術(shù)工人引進，以適應產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要。
（六）配合縣委組織部和縣委黨校做好鄉(xiāng)科級、中青年干部培訓班和公務員培訓計劃。
科技培訓工作總結(jié)篇十五
一是善于學習。各種培訓講座的開設，使農(nóng)民的視野得到開闊，眼界得到擴展，思想得到解放，發(fā)展生產(chǎn)的積極性得到提高、搞活流通的思路得到確定。南沙社區(qū)的農(nóng)民素來有發(fā)展荷藕生產(chǎn)的習慣，該社區(qū)區(qū)從社區(qū)信息中心得知種植荷藕發(fā)展前景好，通過引導，農(nóng)民種植荷藕的積極性空前高漲并且成立了荷藕生產(chǎn)合作社進行產(chǎn)加工一條龍生產(chǎn)。二是勤于觀察。每年到年底，農(nóng)資價格均有不同程度的回落，社區(qū)農(nóng)民雖然把握了這一規(guī)律，但苦于沒有門路，無從著手。通過廣播網(wǎng)絡的宣傳引導，得知各個物資站的價格，并進行比較，提前預購了當年的農(nóng)藥、化肥等農(nóng)用物資。三是敢于嘗試。在農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整過程中，農(nóng)民相信科學、依靠科學、發(fā)展生產(chǎn)的膽子比以往任何一年都大。通過引導，各單位都能適時鼓勵農(nóng)民發(fā)展油菜間套作，利用合理的“時間差”，采取雙膜覆蓋技術(shù)種植西瓜，使種植的西瓜提前上市。全鎮(zhèn)種植的菜套瓜近6000畝，與前年比增加4000多畝，僅西瓜一項就實現(xiàn)畝增收500～800元。軍師社區(qū)的9個居民生產(chǎn)小組前年農(nóng)民種植的西瓜僅60多畝，20通過宣傳，農(nóng)民種植的西瓜面積擴大到190多畝，該生產(chǎn)小組居民陸美芹種植的35畝蔬菜，僅西瓜一項就獲純收入3．6萬元。
二、以人為本，積極為農(nóng)民充電。
在各種培訓中，社區(qū)中心加強了三個方面的建設:一是加強科技示范戶的能力建設，使農(nóng)民知識更新。組織科技示范戶集中進行各種培訓20多次，培訓種養(yǎng)業(yè)人員3600多人次。通過規(guī)范化培訓，使每個示范戶都能熟練掌握2～3項先進的實用技術(shù)。二是加強科技創(chuàng)新能力建設，使農(nóng)民學會運用知識。推廣主導品種和先進技術(shù)，和鎮(zhèn)農(nóng)科站合作建立重大農(nóng)業(yè)新科技推介制度，重點推介優(yōu)良品種和配套種養(yǎng)技術(shù)、病蟲害防治技術(shù)和標準化生產(chǎn)技術(shù)，組織科技示范戶和廣大農(nóng)戶在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中推廣應用，使農(nóng)民的生產(chǎn)技術(shù)水平得到增長。三是加強關鍵技術(shù)措施的落實與推廣，使農(nóng)民享受新知識。社區(qū)中心根據(jù)不同農(nóng)戶的需求，有針對性發(fā)放農(nóng)民易于掌握、善于吸收的科技知識小報，確?？茖W技術(shù)應用到千家萬戶，并配合各社區(qū)的廣播進行實時宣傳。
三、因地制宜，增強農(nóng)產(chǎn)品競爭后續(xù)力。
在各種科技培訓中，社區(qū)中心還充分發(fā)揮現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的特點，并結(jié)合市場運行規(guī)律，達到以品牌農(nóng)產(chǎn)品促進農(nóng)民增收，集中體現(xiàn)在三個方面:一是實施品牌戰(zhàn)略，靠掛大企業(yè)，以品質(zhì)帶動農(nóng)民增產(chǎn)增收。20全鎮(zhèn)種植荷藕4萬多畝，利用當?shù)厥称芳庸す镜膬?yōu)勢，積極引進荷藕新品種系列，提高了荷藕品質(zhì)，平均單株達4．2公斤，畝單產(chǎn)荷藕2600多公斤，平均畝增收近300元。二是實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，積極為農(nóng)產(chǎn)品起“名字”，上“戶口”、做“嫁衣”，以新穎性推動農(nóng)民增產(chǎn)增收。，北河社區(qū)王偉久承包了200畝葡萄園，栽植的4萬株葡萄，經(jīng)過過2年的精心管理，年喜結(jié)碩果，平均單株出果量近20斤，為了使葡萄賣上好價錢，他精心包裝了“葡萄”，精美的包裝加上良好的品質(zhì)，并注冊了“久久葡萄”的品牌。他生產(chǎn)的80%葡萄全部以每公斤高出市場價0．5元進入超市，200畝葡萄園直接創(chuàng)收260多萬元。三是實行規(guī)?；N植，以平衡增長拉動農(nóng)民增產(chǎn)增收。在集中學習中，火花社區(qū)居民小組農(nóng)民周玉平，依靠培訓所學得的知識，2012年大膽承包了100畝糧田，由于采用了精量播種法、前氮后移、測土配方施肥、病蟲害綜合防治等技術(shù)，水稻平均畝產(chǎn)586．2公斤。且每畝節(jié)約生產(chǎn)成本20元，增產(chǎn)增收39元，畝增效益59元。與他一樣，其他農(nóng)民依靠社區(qū)中心的信息，種植的'水稻，小麥等農(nóng)產(chǎn)品由于采取了規(guī)模化種植與管理，使我鎮(zhèn)如今種植的糧食作物普遍被消費者和糧商看好，沒到收獲季節(jié)，紛紛派員定點搶購。
四、尋找短板，增強和諧發(fā)展“聚心力”
社區(qū)中心開展各種科技知識培訓，廣大農(nóng)民易學易懂、省時有效，但也還存在相應的缺陷和不足。今后社區(qū)中心在此基礎上，還應不斷拓寬培訓深度，拓展培訓廣度，發(fā)揮信息優(yōu)勢、彌補不足，做到:一要發(fā)揚“和為貴”的傳統(tǒng)思想的精華。積極創(chuàng)建、宣傳和諧社會環(huán)境的重要性，努力實現(xiàn)經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)發(fā)展;二是吸取“以民為本”的道德資源。形成相互尊重、相互信任、相互理解、相互支持的網(wǎng)絡體系，全力提高社區(qū)農(nóng)民的文明程度，實現(xiàn)經(jīng)濟、文化的同步發(fā)展。
科技培訓工作總結(jié)篇十六
xx年在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹、落實農(nóng)業(yè)部《關于推進農(nóng)業(yè)科技入戶工作的意見》、《四大作物綜合生產(chǎn)能力科技提升試點行動》和《關于做好新型農(nóng)民科技培訓工程的通知》精神，按照局統(tǒng)一部署，緊緊圍繞“三農(nóng)”工作，認真組織實施農(nóng)業(yè)科技培訓各項工作，圓滿完成培訓任務。
按照農(nóng)業(yè)部的要求，結(jié)合我市實際，重點開展以小麥、玉米、蔬菜為主的實用技術(shù)培訓，多渠道、多形式開展農(nóng)業(yè)科技進村入戶活動，在全市掀起了學科技、用科技、爭當科技示范戶的高潮。通過廣泛培訓，我市農(nóng)民科技文化素質(zhì)明顯提高，科技種糧積極性空前高漲，xx年我市小麥、玉米平均單產(chǎn)達歷史最好水平。
xx年，主要實施了新型農(nóng)民科技培訓工程，啟動了xx年農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程，作為全面提升我市糧食綜合生產(chǎn)能力，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和穩(wěn)定的戰(zhàn)略性措施來抓。充分發(fā)揮部門職能作用，全面搞好組織協(xié)調(diào)，促進了培訓工程的順利開展。一年多來共舉辦市級培訓班21次，培訓市鎮(zhèn)技術(shù)人員xx人次；技術(shù)人員入村舉辦各種類型的村級培訓班累計xx余次，入戶咨詢培訓30000人次，重點培訓了1000個科技示范農(nóng)戶，示范帶動了10000個農(nóng)戶，接受培訓的農(nóng)民累計300000余人次。
在新型農(nóng)民科技培訓工程實施過程中，我們把這項工程與“跨世紀青年農(nóng)民科技培訓工程”、“綠色證書工程”、“農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓陽光工程”和農(nóng)業(yè)部“標準良田建設”及“科技書屋建設”等項目相結(jié)合，廣泛組織開展了農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓，大力實施了農(nóng)業(yè)部“農(nóng)業(yè)科技入戶春季行動”、“測土配方施肥春季行動”和“測土配方施肥秋季行動”。
主要做到“九個落實”：
1、組織領導落實。在兗州市農(nóng)業(yè)局分別成立了新型農(nóng)民科技培訓工程領導小組、技術(shù)小組和監(jiān)督考核小組。
2、培訓計劃落實。農(nóng)業(yè)局以文件形式印發(fā)了《兗州市新型農(nóng)民科技培訓工程實施方案》和《農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程實施方案》，對培訓目標、內(nèi)容、對象、時間、方法等都提出了具體要求。
3、首席專家落實。確定了縣域首席專家、小麥、玉米專家及項目區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的區(qū)域首席指導專家，具體負責各項技術(shù)措施的落實。
4、技術(shù)人員落實。在農(nóng)業(yè)系統(tǒng)選拔100名業(yè)務精通、年輕有為的'技術(shù)人員，包村入戶搞好培訓。
5、培訓對象落實。按照"相對集中，點面結(jié)合，擇優(yōu)推薦，公平合理"的原則，在主要糧食生產(chǎn)鎮(zhèn)谷村鎮(zhèn)、大安鎮(zhèn)、小孟鎮(zhèn)、漕河鎮(zhèn)、新驛等鎮(zhèn)選擇100個村，由村民申請、村委會推薦、鎮(zhèn)農(nóng)技站審查、培訓單位審定，確定1000個農(nóng)戶作為科技示范農(nóng)戶，進行重點培訓，并建立示范農(nóng)戶檔案，統(tǒng)一管理；保證每戶培訓一個明白人，每個示范戶示范帶動5-10個農(nóng)戶。
6、培訓技術(shù)資料的落實。一年來共發(fā)放農(nóng)民培訓卡10000份；科技光盤xx多套；《高油玉米生產(chǎn)技術(shù)》及《優(yōu)質(zhì)小麥高產(chǎn)高效栽培技術(shù)》等教材13500本；特別是為農(nóng)民發(fā)放了10000份科技掛歷，把各個季節(jié)的主要生產(chǎn)技術(shù)、農(nóng)業(yè)政策，印在掛歷上，收到很好的效果。結(jié)合我市實際，在農(nóng)時關鍵技術(shù)環(huán)節(jié)編印并發(fā)放《春季麥田管理技術(shù)要點》、《夏玉米套種技術(shù)要點》等明白紙共30余萬份。
7、培訓設施落實。全市共協(xié)調(diào)鎮(zhèn)、村培訓教室215間，建設農(nóng)民科技書屋16個，100個村全部配齊電教設備。
8、培訓經(jīng)費落實。在資金比較緊張的情況下，市農(nóng)業(yè)局多方籌集培訓資金，保證了培訓工作的順利進行。
9、配套政策落實。為鼓勵農(nóng)民積極參加科技培訓，發(fā)揮他們在農(nóng)村經(jīng)濟中的示范帶動作用，市農(nóng)業(yè)局對參加培訓的農(nóng)民制定了一系列優(yōu)惠政策：優(yōu)先享受國家農(nóng)業(yè)部優(yōu)質(zhì)小麥示范區(qū)建設中的每畝10元的良種補貼政策；每個核心示范農(nóng)戶年底發(fā)一套農(nóng)民科技掛歷；優(yōu)先免費得到示范新品種和相關技術(shù)資料，在資金、物資、技術(shù)上支持他們開展科學試驗、生產(chǎn)示范、科技攻關等活動；積極引導、支持他們參加各種專業(yè)協(xié)會和技術(shù)協(xié)會。
主要培訓以小麥、玉米、蔬菜為主的農(nóng)業(yè)實用技術(shù)兼顧其它經(jīng)濟作物栽培技術(shù)，以及農(nóng)業(yè)高新技術(shù)、農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)技術(shù)、農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷信息；主要農(nóng)作物新品種、新技術(shù)、種植新模式；小麥玉米精播半精播技術(shù)病蟲害綜合防治技術(shù)，配方平衡施肥技術(shù)、化學促控技術(shù)、秸稈還田、保護性耕作、生物有機肥、標準化生產(chǎn)等技術(shù)以及黨在農(nóng)村的法律、法規(guī)、政策等。
1、領導重視是新型農(nóng)民科技培訓和農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程順利實施的重要保證。為加強培訓工作，程局長多次召開會議，重點研究農(nóng)民培訓工作。農(nóng)業(yè)局成立了新型農(nóng)民科技培訓工程和農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程領導小組和技術(shù)小組，各鎮(zhèn)相應成立了新型農(nóng)民科技培訓工程領導小組和技術(shù)小組，協(xié)同作戰(zhàn)，共同把這項工作落到實處。
2、加強技術(shù)人員自身建設培訓是農(nóng)民科技培訓工作順利實施的關鍵。針對當前農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的新階段和新要求，千方百計壯大自身服務功能，健全農(nóng)業(yè)科技推廣體系和農(nóng)業(yè)科技示范體系，強化技術(shù)人員自身建設，內(nèi)強素質(zhì)外樹形象，不斷提高服務水平。
3、優(yōu)選拔技術(shù)人員優(yōu)選科技示范戶在全市選拔了100名技術(shù)骨干和100個科技示范村，每個村明確一名包村技術(shù)人員，在每個村重點培養(yǎng)10個核心示范農(nóng)戶，以村為單位開展培訓，全市重點培養(yǎng)1000名核心科技示范戶，示范帶動10000個農(nóng)戶。同時鼓勵廣大農(nóng)業(yè)科技人員建立農(nóng)業(yè)科技示范基地和科技攻關示范田，與本單位所承擔的農(nóng)業(yè)科技項目相結(jié)合，開展農(nóng)業(yè)科技實驗、示范、推廣。通過對1000個科技核心示范農(nóng)戶進行重點培訓，涌現(xiàn)出了一批農(nóng)業(yè)科技致富能手，通過他們進一步示范帶動，初步解決了農(nóng)業(yè)科技進村入戶難的問題，滿足了農(nóng)民多層次的科技需求，使我市農(nóng)業(yè)科技示范推廣體系更加完善、有效。
科技培訓工作總結(jié)篇十七
2018年10月20日，我參加了平羅縣新型職業(yè)農(nóng)民經(jīng)營主體帶頭人水稻種植技術(shù)培訓班,經(jīng)過了為期十天的學習與觀摩,在此,我謹代表全班學員向精心準備此次學習班的各級領導及政府職能部門表示衷心的感謝!感謝您們給了我們此次學習的機會，感謝您們讓我們及時地了解了國家的一些相關政策及今后農(nóng)業(yè)的發(fā)展方向!
此次學習猶如一支強心劑,深深地刺進了我陳舊的`心靈。作為新型職業(yè)農(nóng)民，我們應立即行動起來,“轉(zhuǎn)觀念、調(diào)結(jié)構(gòu)、擴產(chǎn)量、創(chuàng)效益”,用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的思想武裝自己的頭腦,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的種植模式,積極加入到新型職業(yè)農(nóng)民的隊伍來。我是水稻種植大戶，在今后的生產(chǎn)過程中,我們應做到如下幾點:。
指導老師：張文杰。