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        地稅局綜合治理工作總結(jié)范文(21篇)

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            通過總結(jié),我們可以總結(jié)出一些有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),供自己和他人參考。寫一篇完美的總結(jié)需要我們注意哪些方面的內(nèi)容和技巧呢?通過閱讀這些總結(jié)范文,我們能夠了解到總結(jié)寫作的一些常見錯(cuò)誤和注意事項(xiàng)。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇一
            xx年年以來,財(cái)政局認(rèn)真貫徹市綜治委、市財(cái)辦創(chuàng)安工作精神,堅(jiān)持預(yù)防為主方針,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確目標(biāo)責(zé)任,完善基礎(chǔ)建設(shè),健全治安網(wǎng)絡(luò),在財(cái)政部門營造了一個(gè)安定團(tuán)結(jié)的治安環(huán)境,確保了我市財(cái)政工作的順利開展。
            一、夯實(shí)基礎(chǔ),抓好“四個(gè)到位”
            (一)組織領(lǐng)導(dǎo)到位。為了加強(qiáng)對(duì)社會(huì)治安綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo),我局成立了以局長為組長,分管機(jī)關(guān)副局長、紀(jì)檢組長為副組長的社會(huì)治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由監(jiān)察、人教、辦公室等單位相關(guān)人員組成工作專班,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、督導(dǎo)、檢查工作,并對(duì)樓棟民調(diào)小組、治保小組、矛盾糾紛調(diào)處小組人員進(jìn)行了相應(yīng)調(diào)整和充實(shí),為我局社會(huì)治安綜合治理工作的順利開展提供了強(qiáng)有力的組織保證。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視社會(huì)治安綜合治理工作,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,對(duì)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)、解決;2次到綜治聯(lián)系點(diǎn)檢查指導(dǎo)工作,促進(jìn)了綜治工作的順利開展。
            (二)目標(biāo)責(zé)任到位。按照全市統(tǒng)一部署,根據(jù)自身實(shí)際,以 [xx年]36號(hào)文件制訂印發(fā)了切實(shí)可行的《某財(cái)政局xx年年社會(huì)治安綜合治理工作計(jì)劃》,進(jìn)一步明確了目標(biāo)任務(wù)和方法步驟。單位一把手與二級(jí)單位負(fù)責(zé)人、基層所所長簽訂年度工作目標(biāo)責(zé)任狀時(shí),將社會(huì)治安綜合治理工作納入考核范疇,做到與財(cái)政主要工作同時(shí)規(guī)劃、同時(shí)部署、同時(shí)考核、同時(shí)獎(jiǎng)懲、同時(shí)查檢督辦,并將干部工資發(fā)放與工作完成情況掛鉤,每月只發(fā)放80%,20%在年底實(shí)行獎(jiǎng)懲兌現(xiàn);各單位根據(jù)責(zé)任狀制訂本單位職責(zé),將社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)任務(wù)分解落實(shí),細(xì)化到項(xiàng),責(zé)任到人,局辦公室也與辦公樓、家屬院門衛(wèi)、水電工分別簽訂了責(zé)任狀,形成了上下聯(lián)動(dòng)、一級(jí)帶一級(jí)、一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)督一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的的責(zé)任管理機(jī)制。
            (三)宣傳發(fā)動(dòng)到位。凡機(jī)關(guān)綜合性會(huì)議,局領(lǐng)導(dǎo)必講綜治工作,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),增強(qiáng)防治觀念;社會(huì)治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開專題會(huì)議,研究部署綜治工作。并有計(jì)劃、有步驟地舉辦各類宣傳教育,組織學(xué)習(xí)有關(guān)綜治文件及領(lǐng)導(dǎo)講話精神,切實(shí)加強(qiáng)財(cái)政“四五”普法教育和綜治專題教育;采取出墻報(bào)、貼標(biāo)語、辦公開欄等形式大力宣傳創(chuàng)安政策法規(guī),使之深入人心,不斷增強(qiáng)財(cái)政干部職工法制意識(shí)、綜治工作參與意識(shí)和創(chuàng)安達(dá)標(biāo)意識(shí)。在此基礎(chǔ)上,做到“五上墻”。即綜治方面固定標(biāo)準(zhǔn)上墻,創(chuàng)安領(lǐng)導(dǎo)小組名單上墻創(chuàng)建治安模范單位的標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo)上墻,治保小組成員名單和工作職責(zé)上墻,民調(diào)小組成員名單和工作職責(zé)上墻,進(jìn)一步突出了創(chuàng)安工作位置,為創(chuàng)安工作順利開展?fàn)I造了良好的氛圍。
            (四)督辦落實(shí)到位。沒有有效的監(jiān)督檢查,社會(huì)治安綜合治理工作就容易流于形式,很難收到實(shí)效。為此,我們采取得力措施,加強(qiáng)督辦落實(shí)。一是實(shí)行定期匯報(bào)制度,要求各單位每季度匯報(bào)一次社會(huì)治安綜合治理工作,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足;二是開展經(jīng)常性檢查,督辦綜治工作落實(shí)情況,將隱患消滅在萌芽狀態(tài);及時(shí)糾正工作中的不良傾向,制定改進(jìn)措施,督促整改落實(shí);三是實(shí)行責(zé)任追究制和一票否決制,規(guī)定對(duì)整改落實(shí)不到位、弄虛作假、欺上瞞下的一律取消單位評(píng)先資格,并對(duì)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
            二、規(guī)范管理,加強(qiáng)“三項(xiàng)建設(shè)”
            (一)加強(qiáng)制度建設(shè)。完善門衛(wèi)制度、水電管理制度、小車管理制度、值班制度、調(diào)解治保制度和日常管理制度,進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)管理,確保安全無事故。對(duì)機(jī)關(guān)大院、家屬樓大院由門衛(wèi)擔(dān)任監(jiān)督員,常日值班,對(duì)獨(dú)立辦公單位,由職工24小時(shí)輪流值班,并堅(jiān)持小車進(jìn)庫制度,確保機(jī)關(guān)、車輛安全無事故。加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)解,今年共調(diào)解各類糾紛3件,調(diào)解率100%,調(diào)解成功率100%。在“春節(jié)”、“五一”、“十一”等重點(diǎn)節(jié)假日,做到早安排,早防治,各單位現(xiàn)金不庫存,票據(jù)集中管理,確保不斷崗、不缺人。
            (二)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。一是加強(qiáng)流動(dòng)和暫住人員管理,立卡建檔,隨時(shí)掌握變化;二是加強(qiáng)財(cái)會(huì)人員管理,嚴(yán)格執(zhí)行《財(cái)務(wù)集中核算制度》,堅(jiān)持“四統(tǒng)一”,即:統(tǒng)一帳戶,統(tǒng)一核算,統(tǒng)一審批,統(tǒng)一采購,確保無違紀(jì)違規(guī)事件發(fā)生;三是加強(qiáng)原xx練習(xí)人員管理。繼續(xù)實(shí)行包保責(zé)任制,鞏固xx練習(xí)者教育轉(zhuǎn)化成果,使系統(tǒng)內(nèi)唯一的一名原xx練習(xí)者從思想上、行動(dòng)上與xx徹底決裂。
            (三)加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。加大投入力度,完善安全設(shè)施基礎(chǔ)建設(shè),具體做到“五個(gè)落實(shí)”:即落實(shí)辦公樓、家屬樓總柵門,對(duì)損壞、銹蝕的鐵柵欄進(jìn)行了修補(bǔ);落實(shí)重要股室防盜門及有關(guān)安全設(shè)施;落實(shí)自行車、小車庫;落實(shí)辦公樓消防設(shè)施,添置更新了滅火器、消防栓;落實(shí)安全用電設(shè)施,對(duì)局配電房進(jìn)行了維修,擴(kuò)大變壓器容量,添置散熱空調(diào),更新已老化線路,及時(shí)消除了安全隱患。同時(shí)加強(qiáng)環(huán)境建設(shè),建成苗莆、綠化帶,落實(shí)“門前四包”,“六有八無”,確保庭院管理規(guī)范,機(jī)關(guān)環(huán)境綠化、美化、凈化、亮化。
            三、注重實(shí)效,做好“三個(gè)結(jié)合”
            (二)與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合。堅(jiān)持民主集中制原則,定期召開民主生活會(huì),對(duì)系統(tǒng)內(nèi)黨員干部建立了廉政建設(shè)檔案,其內(nèi)容主要包括黨員干部每年的述廉報(bào)告、廉政勤政考評(píng)記載、個(gè)人及家庭重大事項(xiàng)報(bào)告等;定期對(duì)獨(dú)立核算單位實(shí)行經(jīng)費(fèi)審計(jì),對(duì)擬離任單位負(fù)責(zé)人實(shí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì);加大內(nèi)部人員欠款清收力度,提高了干部職工防腐抗變的能力。
            (三)與財(cái)政各項(xiàng)工作相結(jié)合。根據(jù)財(cái)政工作實(shí)際,強(qiáng)化措施,維護(hù)穩(wěn)定發(fā)展大局。充分發(fā)揮財(cái)政部門職能作用,積極參與和支持企業(yè)破產(chǎn)改制,努力構(gòu)建社會(huì)保障體系,及時(shí)撥付困難補(bǔ)助資金、安置費(fèi)等,確保了某等一批企業(yè)破產(chǎn)改制的順利進(jìn)行;在稅收入庫不均衡的情況下,多方籌措資金,確保了農(nóng)業(yè)、教育、科技等重點(diǎn)支出的需要,并根據(jù)社會(huì)治安綜合治理工作的需要,對(duì)政法和社會(huì)治安綜合治理等部門所需的經(jīng)費(fèi),給予財(cái)力上的支持和保障;積極開展《會(huì)計(jì)法》執(zhí)法大檢查,開展財(cái)政監(jiān)督檢查,規(guī)范會(huì)計(jì)管理,維護(hù)財(cái)經(jīng)秩序;積極推行部門預(yù)算、國庫集中收付、政府采購、收支兩條線等財(cái)政四項(xiàng)改革,規(guī)范財(cái)政管理行為;嚴(yán)格政府債務(wù)管理,加大農(nóng)金會(huì)借款、財(cái)政周轉(zhuǎn)金及干部個(gè)人借款清收力度,實(shí)行常年征收,取得了初步成效。
            回顧今年來的工作,我們雖然取得了一定成效,但同時(shí)也存在著一些不足,主要表現(xiàn)在工作不平衡、軟硬件設(shè)施有待加強(qiáng)等方面,我們將再加領(lǐng)導(dǎo),再加措施,再加力度,將我市財(cái)政系統(tǒng)綜治工作進(jìn)一步完善,抓緊抓實(shí),抓出成效,推動(dòng)財(cái)政工作全面發(fā)展,為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定作出更大的貢獻(xiàn)!
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇二
            在鎮(zhèn)黨委政府、鎮(zhèn)綜治辦的直接領(lǐng)導(dǎo)和正確指導(dǎo)下,社區(qū)黨總支高度重視,把綜治維穩(wěn)工作列入了重要議事日程,努力抓好綜合治理工作,有效地防止了安全事故的發(fā)生,沒有發(fā)生一齊群體上訪,兩勞人員沒有一個(gè)重新犯罪,消化了矛盾糾紛隱患、安全防控、禁賭、禁毒工作進(jìn)展有序,取得了很好的成績,確保了轄區(qū)內(nèi)的和諧穩(wěn)定,我們的具體工作如下:
            2、建立建全“一中心五網(wǎng)絡(luò)”組織體系機(jī)構(gòu),成立了綜治維穩(wěn)管理中心,下設(shè)人口管理組、安全防控組、信訪維穩(wěn)組、矛盾調(diào)解組、幫教矯正組。
            1、按照上級(jí)要求,社區(qū)居支兩委研究制定了綜治維穩(wěn)、道路安全社會(huì)化管理及春運(yùn)安全、森林防火、安全生產(chǎn)、防范和邪教處理等工作方案、各類重大應(yīng)急處置預(yù)案和領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了各種工作制度崗位職責(zé)以及一、二、三職責(zé)人獎(jiǎng)懲制度,并嚴(yán)格按照制度執(zhí)行獎(jiǎng)懲,做到用制度管人,確保職責(zé)制度落實(shí)。
            2、年初召開了轄區(qū)綜治職責(zé)單位、小區(qū)、庭院的綜治維穩(wěn)工作動(dòng)員大會(huì),與職責(zé)單位、小區(qū)、庭院簽定了綜治維穩(wěn)以及上級(jí)所要求簽定的各類職責(zé)狀。
            3、嚴(yán)格落實(shí)包保職責(zé)制,對(duì)邪教、涉穩(wěn)等對(duì)象嚴(yán)格按照“五包一”的包保措施落實(shí)到人,刑釋解人員也實(shí)行了“三幫一”,定崗定責(zé),在重大節(jié)假日和異常穩(wěn)定維護(hù)期加強(qiáng)值班督查,嚴(yán)格落實(shí)值班制度,確保轄區(qū)穩(wěn)定,并作了值班情景詳細(xì)記錄。
            加大矛盾糾紛排查化解的力度,做到不激化矛盾,矛盾化解調(diào)處及時(shí),做到在哪里發(fā)生就消化在那里,解決了幾起重大矛盾糾紛和到盛到京上訪的苗頭。原石門一中創(chuàng)重點(diǎn)中學(xué)時(shí)撤遷戶江策勛,因不滿在撤遷過程中一個(gè)政策、幾種對(duì)待,認(rèn)為極不公平,多次找縣有關(guān)單位和政府,問題沒有得到解決,萌發(fā)了到北京上訪的苗頭,并給溫——總理寫好了申訴信,社區(qū)明白后立刻派專人做其工作,并將信攔了下來,幫他找縣政府、找房管局協(xié)調(diào),他看社區(qū)如此熱情為他服務(wù),打消了上京的念頭。城隍廟白長根、易先云、易先知三戶住房經(jīng)縣房管局鑒定屬d級(jí)危房,不能居住,隨時(shí)都有不安全的事故發(fā)生,這三戶居民多次找縣、鎮(zhèn)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)烈要求原地翻修,由于城鎮(zhèn)規(guī)劃等多方面的`原因一向未果,他們意見很大,要到省市去上訪,社區(qū)為了居民的生命財(cái)產(chǎn)安全和社會(huì)和諧穩(wěn)定,派專人幫他們找政府及有關(guān)部門協(xié)調(diào),并努力做好他們的思想工作,使得他們能夠安定的生活下來。社區(qū)舍得花錢買平安,3月16日撤除了池遠(yuǎn)祥的臨時(shí)建筑,社區(qū)給池遠(yuǎn)祥貳萬貳千元撤房補(bǔ)償款,解決了久拖不決的李子懷住房長期不通風(fēng)采光的問題,也平息了李子懷經(jīng)常找縣鎮(zhèn)政府、并揚(yáng)言到盛到京上訪的問題。半年來共調(diào)處了矛盾糾紛25起,調(diào)解成功率達(dá)百分之百。
            1、禁毒、禁賭法制宣傳教育工作。社區(qū)把禁毒、禁賭工作列入了重要日常工作,建立建全了禁毒、禁賭宣教長效工作機(jī)制,組織了專人認(rèn)真開展禁毒、禁賭宣傳教育工作,采用各種有效措施,多層次、全方位地進(jìn)行法制宣傳,提高了禁毒、禁賭法制宣傳教育工作效果。
            2、社區(qū)、學(xué)校、家長三位一體對(duì)學(xué)校青少年開展了法制宣傳教育,社區(qū)組織安排專人對(duì)學(xué)校周邊環(huán)境進(jìn)行了摸底排查、實(shí)行了全方位整治,制定了預(yù)防青少年違法犯罪工作方案,確保青少年健康成長。
            3、安置幫教工作。社區(qū)居支兩委研究,建立了長效安置幫教工作措施,對(duì)刑釋解人員進(jìn)行安置,一月一幫教,與他們交流、深層次地了解,隨時(shí)掌握他們的思想動(dòng)機(jī),做好他們的法制宣傳教育工作,有效地使他們改變了人生發(fā)展觀,并建全了安置幫教工作臺(tái)帳。
            4、治安防控工作。社區(qū)每月專題組織召開轄區(qū)內(nèi)各職責(zé)單位、小區(qū)、庭院負(fù)責(zé)人綜治工作會(huì)議,重點(diǎn)講述了安全、交通防控措施,法制宣傳教育知識(shí)等,在“兩會(huì)”特護(hù)期和重大節(jié)假日期間組織了專人義務(wù)巡防;對(duì)轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行長期不懈地排查,異常對(duì)交通要道、公共場(chǎng)所、人員復(fù)雜、危險(xiǎn)等地進(jìn)行重點(diǎn)巡防,有效地減少和預(yù)防了可防性案件的發(fā)生。對(duì)渡口船只每月進(jìn)行督導(dǎo)督查,在大水季節(jié)一天一督,排除隱患,確保了安全,并作了詳細(xì)的查詢記錄。
            5、加大對(duì)轄區(qū)單位的督查,確保綜治工作的全面落實(shí)。加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)職責(zé)單位的綜治工作督查,檢查他們的綜治工作情景和有涉穩(wěn)對(duì)象的包保職責(zé)制落實(shí)情景,安全隱患、矛盾糾紛隱患排查化解情景,確保了綜合治理工作落到實(shí)處。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇三
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            以下是本站為大家整理的關(guān)于地稅局綜合治理工作總結(jié)報(bào)告格式的文章,希望大家能夠喜歡!
            為了進(jìn)一步加強(qiáng)地稅局的綜合治理工作,為社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定、發(fā)展服務(wù),我局把開展社會(huì)綜合治理工作作為穩(wěn)定大局、確保稅收任務(wù)完成的重要工作來抓,社會(huì)綜治工作取得了一定成效,現(xiàn)將社會(huì)綜合治理工作總結(jié)如下:
            一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,認(rèn)真貫徹落實(shí)綜治工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制
            作為**綜合治理工作的成員單位,我局局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于此項(xiàng)工作給予了充分的重視,為加強(qiáng)對(duì)全局社會(huì)綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo),成立了綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長任組長,把開展社會(huì)綜合治理工作作為穩(wěn)定大局,確保稅收任務(wù)完成的重要工作來抓。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)綜合治理工作辦公室,設(shè)在辦公室,指定專人對(duì)此項(xiàng)工作負(fù)責(zé),在貫徹落實(shí)綜治工作同時(shí)結(jié)合我局實(shí)行的三級(jí)責(zé)任人制度,形成了由局長親自抓,分管局長協(xié)助抓,科所隊(duì)長具體抓的工作格局,在每月的政治學(xué)習(xí)中也將相關(guān)文件作為學(xué)習(xí)內(nèi)容,提高了全局稅干對(duì)于綜治工作的認(rèn)識(shí)程度。
            二、認(rèn)真做好本單位綜治工作,確保稅收秩序的正常運(yùn)行
            在我局實(shí)行的綜治工作三級(jí)責(zé)任人制度中,各科室必須于次月5日內(nèi)報(bào)送部門綜合治理工作運(yùn)行情況報(bào)告,遇有重大事情,及時(shí)向綜治辦公室匯報(bào),以便及時(shí)向綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告,及時(shí)處理。各科室在日常工作中,也將各項(xiàng)安全防范措施落到了實(shí)處,對(duì)于防火、防盜等安全措施嚴(yán)格執(zhí)行,《地稅局政務(wù)值班制度》、《地稅局安全防火制度》、《地稅局安全保衛(wèi)制度》等各項(xiàng)安全防范制度,使各項(xiàng)稅收工作正常運(yùn)行得到了確保。
            三、結(jié)合實(shí)際工作,積極參與綜合治理各項(xiàng)工作
            (一)根據(jù)社會(huì)綜治委員會(huì)下發(fā)的調(diào)整綜治成員單位“創(chuàng)安”工作聯(lián)系點(diǎn)的通知精神,我局綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組積極參與并配合此項(xiàng)工作。我局今年的綜治工作聯(lián)系點(diǎn)是國慶鄉(xiāng)的缸房地村委會(huì),為使聯(lián)系制落到實(shí)處,我局專門派一名綜治領(lǐng)導(dǎo)小組副組長領(lǐng)隊(duì)前去缸房地村委會(huì)指導(dǎo)和協(xié)助村委會(huì)制定了切實(shí)可行的`創(chuàng)安工作規(guī)劃和年度實(shí)施意見,并督促其認(rèn)真組織實(shí)施,在聯(lián)系工作中,我局通過認(rèn)真調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)了缸房地村的一些實(shí)際困難和問題,如缸房地村許多農(nóng)戶將麥秸雜亂堆放,村中頑皮的兒童經(jīng)常玩火嬉戲,這給安全總是帶來許多隱患,工作小組和村委會(huì)同志挨家挨戶進(jìn)行教育,并建議由村委會(huì)指定專人每天到村中進(jìn)行巡視,將隱患消除在萌芽之中。
            (二)積極開展稅法宣傳活動(dòng),增強(qiáng)公民的納稅意識(shí),加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)執(zhí)法人員的培訓(xùn)和管理,提高執(zhí)法水平。在石拐區(qū)的綜治宣傳活動(dòng)中,我局積極給予配合,在進(jìn)行綜治工作的宣傳活動(dòng)中結(jié)合稅法宣傳,大力宣傳稅收法律法規(guī),尤其對(duì)國務(wù)院今年10月15日新實(shí)施的《征管法實(shí)施細(xì)則》對(duì)納稅人進(jìn)行了宣傳,對(duì)《征管法》中有關(guān)新規(guī)定和承擔(dān)的法律責(zé)任以及稅務(wù)機(jī)關(guān)如何保護(hù)納稅人的合法權(quán)益進(jìn)行了講解,增強(qiáng)了納稅人的依法納稅意識(shí),進(jìn)一步營造了良好的納稅氛圍。
            (三)根據(jù)有關(guān)稅收優(yōu)惠政策,我局積極引導(dǎo)和扶持下崗人員從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),石拐區(qū)的納稅大戶神包礦業(yè)公司由于連年經(jīng)營困難,資金回籠無力,加之機(jī)構(gòu)改革分流出一部分人員,這部分分流人員事必給當(dāng)?shù)厣鐣?huì)治安造成一定壓力。局依據(jù)有關(guān)規(guī)定和稅收優(yōu)惠政策對(duì)一些下崗分流人員想從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的給予了必要的幫助,所轄街的專管員成了他們申報(bào)納稅的“專門顧問”,給他們講解有關(guān)政策和納稅事宜,使其從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)少了很多“后顧之憂”,在幫助這些下崗人員從事個(gè)體私營經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)再就業(yè),自食其力的同時(shí),維護(hù)了社會(huì)的安定。
            認(rèn)真貫徹落實(shí)社會(huì)治安綜合治理工作制度的同時(shí),緊緊圍繞組織收入中心工作,在認(rèn)真做好本局內(nèi)部綜治工作,確保稅收秩序正常運(yùn)行的同時(shí)進(jìn)一步提高了稅收征管的力度,為圓滿完成全年稅收任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇四
            20xx年,市教育局社會(huì)治安綜合治理工作堅(jiān)持標(biāo)本兼治、預(yù)防為主的原則,以維護(hù)學(xué)校安全為宗旨,不斷強(qiáng)化綜合治理工作力度,完善各項(xiàng)規(guī)章制度,落實(shí)職責(zé),狠抓青少年法制教育、安全教育,努力解決各級(jí)各類學(xué)校中突出的治安安全問題,優(yōu)化了育人環(huán)境,確保了師生平安。
            (一)為推進(jìn)我市學(xué)校及周邊治安綜合治理順利進(jìn)行,確保整治工作取得實(shí)效,市教育局成立了以局長為組長,其他班子成員為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為主要成員的綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,印發(fā)了《2010年學(xué)校及周邊綜合治理工作方案》。全市各級(jí)教育行政部門,各級(jí)各類學(xué)校按照活動(dòng)方案要求,成立了綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。做到了局長、校(園)長是第一職責(zé)人,使綜治工作有了組織保障。
            市教育局以教育年活動(dòng)為依托于,以“九大工程”中的“和諧學(xué)校建設(shè)工程”為載體,把學(xué)校周邊環(huán)境整治工作納入到了“和諧學(xué)校建設(shè)工程”之中,有步驟,分層次地推進(jìn)了學(xué)校周邊環(huán)境整治工作。一是把學(xué)校安全工作作為2010年市政府教育工作目標(biāo)職責(zé)狀重要資料,市教育局與縣(市)區(qū)教育局、市直各院校和事業(yè)單位層層簽訂了工作職責(zé)狀;二是強(qiáng)化了學(xué)校周邊環(huán)境整治工作力度,市政府投入40余萬元,為市直各院校和區(qū)各小學(xué)配備了65名學(xué)校保安,極大地提高了學(xué)校的治安防范本事;三是做好了高校穩(wěn)定工作,結(jié)合2010年北京奧運(yùn)會(huì)實(shí)際,加強(qiáng)了對(duì)高校師生的政治思想教育,積極開展迎奧運(yùn)、促和諧活動(dòng),防止了境外敵對(duì)勢(shì)力對(duì)學(xué)校的滲透。
            為落實(shí)教育系統(tǒng)“五五”法制宣傳規(guī)劃,根據(jù)《委辦公室市政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于開展“法律六進(jìn)”活動(dòng)的實(shí)施方案〉的通知》要求,結(jié)合我市教育系統(tǒng)實(shí)際,市教育局在全市教育系統(tǒng)范圍內(nèi)開展了“法律進(jìn)學(xué)?!被顒?dòng),異常制定了《教育系統(tǒng)“法律進(jìn)學(xué)?!被顒?dòng)實(shí)施方案》。做到了學(xué)校法制教育計(jì)劃、教材、課時(shí)、師資和法制副校長(輔導(dǎo)員)的“五落實(shí)”。經(jīng)過廣泛開展《憲法》、《教育法》和《未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī)為主要資料的法制教育宣傳活動(dòng),把法制教育工作列入教師培訓(xùn)計(jì)劃和業(yè)務(wù)考試的重要資料,極大的提高了廣大師生的法律意識(shí),從根源上杜絕青少年違法犯罪的發(fā)生,更好地配合了學(xué)校周邊環(huán)境整治工作的深入開展。
            年初以來,市教育局5次組織各縣(市)區(qū)教育局開展學(xué)校安全自查整改工作,重點(diǎn)加強(qiáng)了春節(jié)、2會(huì)、“五·一”、“十一”和2010北京奧運(yùn)會(huì)等敏感時(shí)期的隱患排查整改工作,做好了學(xué)校安全信息日?qǐng)?bào)告和零報(bào)告制度。在此基礎(chǔ)上,市政府組織教育、公安、交通、衛(wèi)生、消防、工商等部門(單位)2次對(duì)全市學(xué)校安全和學(xué)校周邊環(huán)境整治工作進(jìn)行聯(lián)合檢查?!笆弧鼻?,為維護(hù)各縣(市)區(qū)和各級(jí)各類學(xué)校安全穩(wěn)定形式,鐵嶺市教育局加大安全隱患排查整改工作力度,印發(fā)了《全市學(xué)校安全大檢查工作方案》和《安全大檢查評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》,緊緊圍繞安全教育、預(yù)案演練、校舍安全、防汛、防火、交通安全、衛(wèi)生安全等7項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),開展了全市學(xué)校安全大檢查活動(dòng)。局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),分5個(gè)安全檢查小組,利用9月26日、27日兩天時(shí)間,抽查了各縣(市)區(qū)32所學(xué)校。在副市長、局長親自帶隊(duì)檢查了市直16所學(xué)校(園)。各個(gè)安全檢查小組嚴(yán)格按照評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),逐條對(duì)應(yīng)檢查,現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分,現(xiàn)場(chǎng)反饋扣分項(xiàng)目和總分?jǐn)?shù),對(duì)學(xué)校自身能夠解決的安全隱患,當(dāng)場(chǎng)提出了整改意見。下發(fā)隱患整改通知單19份,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),全市共整改各類安全隱148個(gè)。
            為深入貫徹落實(shí)《省關(guān)于開展學(xué)校及周邊治安秩序集中專項(xiàng)整治工作方案》精神,建立齊抓共管的長效機(jī)制,市政府出臺(tái)了《加強(qiáng)學(xué)校(幼兒園)安全和穩(wěn)定工作的意見》,進(jìn)一步落實(shí)了部門職責(zé)。市教育局積極協(xié)調(diào)公安、交通、衛(wèi)生、質(zhì)量監(jiān)督、建委等部門,密切配合,通力合作,學(xué)校周邊環(huán)境整治工作機(jī)制基本構(gòu)成。一是公安部門在各級(jí)各類學(xué)校設(shè)置了駐校警務(wù)室,接警、出警十分及時(shí),起到了對(duì)不法分子的震懾和打擊作用。二是交警等部門在全市各中小學(xué)幼兒園門前設(shè)立了交通警示標(biāo)識(shí),在一些交通情景復(fù)雜的學(xué)校門前設(shè)置了減速帶。并且在學(xué)校放學(xué)時(shí)間部署警力幫忙學(xué)校維持道路交通秩序。三是協(xié)調(diào)市食品安全委員會(huì)、市衛(wèi)生局等部門對(duì)學(xué)校食堂衛(wèi)生情景進(jìn)行檢查,為食堂工作人員辦理了健康證明。為預(yù)防春夏等季節(jié)傳染病,在全市各級(jí)各類學(xué)校開展了乙肝和肺結(jié)核體檢防治工作,切實(shí)做好了呼吸道傳染病、腸道傳染病和食物中毒的預(yù)防與控制工作。四是在建委、環(huán)保等部門的積極工作下,校(園)周邊基本沒有各種違章及易倒塌的危險(xiǎn)建筑和干擾正常教育教學(xué)秩序的噪音源。五是各級(jí)文化、工商、綜合執(zhí)法等部門對(duì)學(xué)校周邊有關(guān)經(jīng)營場(chǎng)所加強(qiáng)了管理和監(jiān)督,依法查處違法經(jīng)營者,學(xué)校周邊非法經(jīng)營的報(bào)刊點(diǎn)、音像攤點(diǎn)、娛樂場(chǎng)所、飲食攤點(diǎn)得到了有效控制。
            市教育局把學(xué)校周邊環(huán)境整治工作,納入了平安學(xué)校創(chuàng)立工作的重要資料。進(jìn)一步完善了學(xué)校安全工作考評(píng)體系,將學(xué)校安全工作納入了市政府對(duì)各縣(市)、區(qū)政府教育督導(dǎo)考核之中。市政府繼出臺(tái)《加強(qiáng)學(xué)校(幼兒園)安全和穩(wěn)定工作的意見》后,又制發(fā)了《教育系統(tǒng)突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案》及相關(guān)子預(yù)案,落實(shí)了各級(jí)政府和各有關(guān)部門在學(xué)校安全和學(xué)校周邊環(huán)境整治工作中的職責(zé)。構(gòu)建起了應(yīng)急管理體系,增強(qiáng)了安全管理的科學(xué)性和規(guī)范性。分別與市直屬學(xué)校和教育局事業(yè)單位簽定了《2010年度社會(huì)治安綜合治理職責(zé)書》,校(園)長安全負(fù)責(zé)制已落實(shí)到位,每所學(xué)校都有一位副校(園)長分管安全工作,學(xué)校安全基礎(chǔ)工作做到了常抓不懈。按照統(tǒng)一部署,各級(jí)各類學(xué)校已基本建立了安全操作規(guī)程和防范措施、事故報(bào)告制度及事故職責(zé)追究制度,社會(huì)、家長參與學(xué)校安全工作的機(jī)制已經(jīng)構(gòu)成。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇五
            我們每個(gè)人都是在不斷的總結(jié)中成長,在不斷的審視中完善自己,機(jī)關(guān)年終工作總結(jié)。08年自己也是在總結(jié)、審視中腳踏實(shí)地地完成好本職工作,現(xiàn)將17年工作總結(jié)如下:
            一、思想方面:重視理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定政治信念,積極參加局機(jī)關(guān)組織的各項(xiàng)活動(dòng),能夠針對(duì)自身工作特點(diǎn),學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報(bào)告和輔導(dǎo)材料,通過深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),用以指導(dǎo)自己的工作。09年在全國范圍開展了"保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性"的理論學(xué)習(xí),作為一名黨員,在學(xué)習(xí)過程中認(rèn)真按照支部的要求深入學(xué)習(xí)其內(nèi)容,掌握其精髓,把理論知識(shí)踐行到實(shí)際工作之中。
            二、工作方面:
            認(rèn)真做好本職工作,做到腿勤、口勤,筆勤,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)圓滿完成各項(xiàng)工作。
            11月份前在供暖所辦公室工作,作為單位的窗口科室,一言一行都代表著單位的整體形象。因?yàn)槭欠?wù)部門,每天都會(huì)有部分群眾來訪,對(duì)待他們,我始終遵循一個(gè)原則"一張笑臉相迎,一把椅子讓座,一杯熱茶相送,一個(gè)滿意答復(fù)",每次看著來訪的群眾滿意而歸,作為工作人員的我,心里總會(huì)有小小的成就感。不是有句歌唱的好嗎?"你快樂所以我快樂",小我之后要成就大我,"群眾滿意",我們的價(jià)值也就得到了體現(xiàn)。
            同時(shí)負(fù)責(zé)各類總結(jié)的撰寫,收集信息,及時(shí)了解單位發(fā)生的事情,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。11月份借調(diào)到政工科,主要負(fù)責(zé)黨務(wù)這塊工作,記得剛踏進(jìn)這間屋子的時(shí)候,感覺挺微妙的,不絕于耳的鍵盤聲,每個(gè)人埋頭工作的熱情,深深的感染著我,心里暗暗的給自己鼓勁加油,工作總結(jié)《機(jī)關(guān)年終工作總結(jié)》。工作角色的轉(zhuǎn)變,使自己意識(shí)到工作水平較其他的同志差距離還很大,為了縮短差距,自己定指標(biāo)下任務(wù),堅(jiān)持每天學(xué)習(xí),緊緊圍繞本職工作的特點(diǎn),努力做到融匯貫通,現(xiàn)具體工作主要包括黨務(wù)方面的收發(fā)文、撰寫黨務(wù)文章、掌握全委黨員、入黨積極分子、轉(zhuǎn)正黨員基本情況,以及黨務(wù)其他方面的工作。在實(shí)際工作中,把理論和實(shí)踐相結(jié)合起來,把工作和創(chuàng)新結(jié)合起來,拓寬思路,努力適應(yīng)新形勢(shì)下對(duì)本職工作的要求,通過近段時(shí)間的學(xué)習(xí),理論水平有了明顯的提高,工作逐步走向正軌,這兩個(gè)月共上報(bào)下發(fā)各類總結(jié)、通知11份。
            同時(shí)來到這個(gè)新集體,總的感覺"團(tuán)結(jié),友愛,互助"是這個(gè)科室最大的特點(diǎn),作為新同志的我,每天都會(huì)有這樣那樣的不懂,每名同志都會(huì)用心熱情的"知無不言,言無不盡",在這樣的一個(gè)大集體中工作,我會(huì)更加倍努力工作,也許會(huì)有一些的辛苦,但人不常說嗎?辛苦是一種磨煉,何況是我們大家一起同甘共苦,在辛苦中,才會(huì)鍛煉自己的能力;在辛苦中,才會(huì)充實(shí)的體現(xiàn)著自己人生。
            三、存在不足一是政治理論學(xué)習(xí)不夠,雖有一定的進(jìn)步,但在深度和廣度上還需繼續(xù)下功夫。二是工作中不夠大膽,創(chuàng)新理論不強(qiáng)。
            為了把2017年工作做的更出色,制定工作學(xué)習(xí)目標(biāo),加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)、理論學(xué)習(xí),以此提高工作水平,并適應(yīng)新形勢(shì)下本職工作的要求,揚(yáng)長避短,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)。取長補(bǔ)短,向其他同志相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn),爭取2010年的工作更上一個(gè)新臺(tái)階。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇六
            經(jīng)過開展“社會(huì)綜合治理宣傳月”、“安全生產(chǎn)宣傳月”、“平安創(chuàng)立“等活動(dòng),用橫幅掛圖等方式向干部職工家屬宣傳對(duì)社會(huì)治安綜合治理工作的認(rèn)識(shí),調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極參與,做好群防群治”管好自已的人、看好自已的門、做好自已的事“。落實(shí)綜治工作”主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,綜治人員具體抓“的職責(zé)制,與機(jī)關(guān)內(nèi)事業(yè)單位簽訂“四川省林業(yè)廳機(jī)關(guān)院內(nèi)企事業(yè)單位治安保衛(wèi)職責(zé)書”;“四川省林業(yè)廳機(jī)關(guān)直屬企事業(yè)單位平安創(chuàng)立職責(zé)書”:“四川省林業(yè)廳機(jī)關(guān)重點(diǎn)部位消防安全職責(zé)書”。經(jīng)過簽訂職責(zé)書,下達(dá)工作目標(biāo)、明確工作職責(zé),落實(shí)工作職責(zé),確保社會(huì)治安綜合治理工作扎實(shí)推進(jìn)。
            嚴(yán)格執(zhí)行《四川省林業(yè)廳辦公樓管理暫行規(guī)定》,對(duì)因公、訪友人員允許進(jìn)入,對(duì)來廳上訪人員引領(lǐng)到信訪室接待。認(rèn)真落實(shí)辦公樓維修施工期間施工安全措施,堅(jiān)持建設(shè)方、監(jiān)理方和施工方“三方聯(lián)動(dòng)“抓安全使維修工作順利完成。加強(qiáng)進(jìn)出車輛管理,嚴(yán)格執(zhí)行中心出臺(tái)“關(guān)于嚴(yán)格廳機(jī)關(guān)大院內(nèi)車輛停放管理的通知”機(jī)動(dòng)車輛憑證進(jìn)出和分區(qū)停放制度;非機(jī)動(dòng)車一律有序停放在非機(jī)動(dòng)車停車區(qū)內(nèi),不得隨意停放。機(jī)關(guān)大門門衛(wèi)和電梯公寓保安對(duì)進(jìn)入人員加強(qiáng)盤查,杜絕無關(guān)人員、廢品收購人員及各類閑雜人員進(jìn)入機(jī)關(guān),保證機(jī)關(guān)良好的辦公環(huán)境。
            嚴(yán)格執(zhí)行“廳機(jī)關(guān)消防安全檢查制度”對(duì)廳機(jī)關(guān)、宿舍的消防安全巡查,每一天不少于二次并作好記錄。堅(jiān)持對(duì)廳機(jī)關(guān)重點(diǎn)部位、消防安全檢查,每月不少于二次并作好記錄。堅(jiān)持對(duì)機(jī)關(guān)、宿舍內(nèi)消防設(shè)備設(shè)施的安全性能檢查,及配備。每月必檢查一次,并做好填表及職責(zé)人簽字。參加各節(jié)前對(duì)機(jī)關(guān)宿舍消防、安全、衛(wèi)生大檢查和保衛(wèi)工作。靈活使用巡邏人員重點(diǎn)巡防,重發(fā)案時(shí)段重點(diǎn)防范,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。對(duì)防火麻痹的住戶及時(shí)發(fā)出整改通知,增強(qiáng)防范意識(shí)消除安全隱患。
            執(zhí)行“廳機(jī)關(guān)住宅區(qū)院內(nèi)機(jī)動(dòng)車車輛停放管理的暫行規(guī)定”及嚴(yán)格管理、分區(qū)停放、一車一卡、憑證出入、職責(zé)自擔(dān)、使用有償“的原則加強(qiáng)宿舍車輛出入、停放規(guī)范、安全工作的管理,保證宿舍的道路暢通。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。至今未出現(xiàn)機(jī)動(dòng)車丟失及車內(nèi)財(cái)物被盜現(xiàn)象。
            參加社區(qū)與派出所組建的共駐共建社會(huì)治安綜合治理工作;協(xié)助派出所到廳機(jī)關(guān)及宿舍里完成出警任務(wù)。對(duì)物管公司工作中存在的不足,及時(shí)進(jìn)行勾通,促使其全面履行對(duì)我廳服務(wù)承諾,并將整改措施落實(shí)到位。督促物管公司護(hù)衛(wèi)人員做到舉止禮貌、行為規(guī)范、按章辦事,嚴(yán)守工作職責(zé),確保干部職工正常生活和住戶生命財(cái)產(chǎn)安全。省林業(yè)廳多次被金牛區(qū)人北街道辦事處評(píng)為年度安全生產(chǎn)、消防安全工作先進(jìn)單位;年度社會(huì)治安綜合治理及維護(hù)穩(wěn)定工作先進(jìn)單位。廳機(jī)關(guān)住宅區(qū)評(píng)為四院落。
            明年工作除日常事務(wù)外,做好職責(zé)書的簽訂,對(duì)所有xx年的滅火器進(jìn)行更換,宿舍菜棚的改造。加強(qiáng)對(duì)雙喜服務(wù)公司的合作監(jiān)管,搞好機(jī)關(guān)、宿舍的服務(wù)工作。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇七
            本學(xué)期,我校綜治工作將以黨和政府關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)治安治理的有關(guān)精神,緊緊圍繞依法治校、以德治校的總體要求,積極探索學(xué)校安全工作的新思路、新方法。經(jīng)過努力,切實(shí)做好學(xué)校的綜治工作,建立安全、禮貌、和諧的學(xué)校環(huán)境;同時(shí),加強(qiáng)對(duì)師生的安全教育和法制教育,提高師生的安全意識(shí)和防范意識(shí),減少師生違法違紀(jì)現(xiàn)象;加強(qiáng)學(xué)校安全管理,確保學(xué)校教育、教學(xué)工作的有序開展。
            學(xué)校綜合治理工作是學(xué)校工作的重中之重。學(xué)校堅(jiān)持把綜合治理工作放在學(xué)校日常工作的首位,并將它作為學(xué)校發(fā)展的長期工作來抓。學(xué)校將切實(shí)做好對(duì)學(xué)校綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo),卡瑪里別克書記為學(xué)校綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組組長,做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓;進(jìn)一步完善學(xué)校綜合治理網(wǎng)絡(luò)機(jī)構(gòu),根據(jù)誰主管,誰負(fù)責(zé)的原則,將綜合治理工作分解到各部門每個(gè)條線;健全學(xué)校綜合治理工作的管理制度和獎(jiǎng)懲制度,使學(xué)校的綜合治理工作做到領(lǐng)導(dǎo)重視、組織完善、職責(zé)明確、制度健全。
            充分利用班會(huì)、校會(huì)、政治學(xué)習(xí)等機(jī)會(huì),在全校師生中開展法制教育和行為規(guī)范教育,提高全校師生遵紀(jì)守法的自覺性,增強(qiáng)他們參與綜合治理工作的意識(shí)和本事,使他們學(xué)法、懂法和守法;組織師生認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和一些必要的安全常識(shí),使廣大師生能較好地掌握安全常識(shí),提高安全意識(shí)和自我防范本事。
            1、繼續(xù)推行細(xì)化管理,完善學(xué)校內(nèi)部管理體制改革。在全校師生中間進(jìn)一步建立安全管理網(wǎng)絡(luò),真正做到預(yù)防為主,層層負(fù)責(zé),層層匯報(bào)。
            2、學(xué)校安全無小事,要充分認(rèn)識(shí)安全工作的重要性,要保證制度健全,人員到位。師生人員安全、消防安全、財(cái)物安全等,學(xué)校各部門、各場(chǎng)所都要有專人負(fù)責(zé),并簽定職責(zé)狀。
            3、加強(qiáng)對(duì)學(xué)校的管理,做到值日教師崗位明確,職責(zé)到人,結(jié)合學(xué)校的常規(guī)檢查,經(jīng)常對(duì)學(xué)校的衛(wèi)生、安全、行為規(guī)范進(jìn)行檢查,做到對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé),使家長放心,以確保學(xué)生人身安全。
            4、看好自我的門,管好自我的人,今年將進(jìn)一步加強(qiáng)門衛(wèi)的管理,監(jiān)督好門衛(wèi)制度的實(shí)施,經(jīng)常檢查門衛(wèi)的《外來人員登記》《教職工離校登記》和夜間值班制度的落實(shí)情景,嚴(yán)禁社會(huì)閑雜人員進(jìn)入學(xué)校,以確保學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。
            5、堅(jiān)持實(shí)行行政、教師值班制,值班人員要佩帶統(tǒng)一標(biāo)志,堅(jiān)守崗位,做好學(xué)校秩序的維護(hù)、學(xué)生行為規(guī)范的監(jiān)督、學(xué)校安全的檢查等工作。
            6、察汗烏蘇鄉(xiāng)派出所副所長阿克拉木同志是我校的法制副校長,我們將繼續(xù)邀請(qǐng)阿克拉木校長來校作有關(guān)知識(shí)講座,舉辦小型競賽活動(dòng),密切警校聯(lián)系,使全校師生安全警鐘長鳴,增強(qiáng)他們的安全意識(shí),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇八
            為了進(jìn)一步加強(qiáng)地稅局的綜合治理工作,為社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定、發(fā)展服務(wù),我局把開展社會(huì)綜合治理工作作為穩(wěn)定大局、確保稅收任務(wù)完成的重要工作來抓,社會(huì)綜治工作取得了一定成效,現(xiàn)將社會(huì)綜合治理工作總結(jié)如下:
            一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,認(rèn)真貫徹落實(shí)綜治工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制
            作為**綜合治理工作的成員單位,我局局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于此項(xiàng)工作給予了充分的重視,為加強(qiáng)對(duì)全局社會(huì)綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo),成立了綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長任組長,把開展社會(huì)綜合治理工作作為穩(wěn)定大局,確保稅收任務(wù)完成的重要工作來抓。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)綜合治理工作辦公室,設(shè)在辦公室,指定專人對(duì)此項(xiàng)工作負(fù)責(zé),在貫徹落實(shí)綜治工作同時(shí)結(jié)合我局實(shí)行的三級(jí)責(zé)任人制度,形成了由局長親自抓,分管局長協(xié)助抓,科所隊(duì)長具體抓的工作格局,在每月的政治學(xué)習(xí)中也將相關(guān)文件作為學(xué)習(xí)內(nèi)容,提高了全局稅干對(duì)于綜治工作的認(rèn)識(shí)程度。
            二、認(rèn)真做好本單位綜治工作,確保稅收秩序的正常運(yùn)行
            在我局實(shí)行的綜治工作三級(jí)責(zé)任人制度中,各科室必須于次月5日內(nèi)報(bào)送部門綜合治理工作運(yùn)行情況報(bào)告,遇有重大事情,及時(shí)向綜治辦公室匯報(bào),以便及時(shí)向綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告,及時(shí)處理。各科室在日常工作中,也將各項(xiàng)安全防范措施落到了實(shí)處,對(duì)于防火、防盜等安全措施嚴(yán)格執(zhí)行,《地稅局政務(wù)值班制度》、《地稅局安全防火制度》、《地稅局安全保衛(wèi)制度》等各項(xiàng)安全防范制度,使各項(xiàng)稅收工作正常運(yùn)行得到了確保。
            三、結(jié)合實(shí)際工作,積極參與綜合治理各項(xiàng)工作
            (一)根據(jù)社會(huì)綜治委員會(huì)下發(fā)的調(diào)整綜治成員單位“創(chuàng)安”工作聯(lián)系點(diǎn)的通知精神,我局綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組積極參與并配合此項(xiàng)工作。我局今年的綜治工作聯(lián)系點(diǎn)是國慶鄉(xiāng)的缸房地村委會(huì),為使聯(lián)系制落到實(shí)處,我局專門派一名綜治領(lǐng)導(dǎo)小組副組長領(lǐng)隊(duì)前去缸房地村委會(huì)指導(dǎo)和協(xié)助村委會(huì)制定了切實(shí)可行的創(chuàng)安工作規(guī)劃和年度實(shí)施意見,并督促其認(rèn)真組織實(shí)施,在聯(lián)系工作中,我局通過認(rèn)真調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)了缸房地村的(本文由(
            )大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)提供)一些實(shí)際困難和問題,如缸房地村許多農(nóng)戶將麥秸雜亂堆放,村中頑皮的兒童經(jīng)常玩火嬉戲,這給安全總是帶來許多隱患,工作小組和村委會(huì)同志挨家挨戶進(jìn)行教育,并建議由村委會(huì)指定專人每天到村中進(jìn)行巡視,將隱患消除在萌芽之中。
            (二)積極開展稅法宣傳活動(dòng),增強(qiáng)公民的納稅意識(shí),加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)執(zhí)法人員的培訓(xùn)和管理,提高執(zhí)法水平。在石拐區(qū)的綜治宣傳活動(dòng)中,我局積極給予配合,在進(jìn)行綜治工作的宣傳活動(dòng)中結(jié)合稅法宣傳,大力宣傳稅收法律法規(guī),尤其對(duì)國務(wù)院今年10月15日新實(shí)施的《征管法實(shí)施細(xì)則》對(duì)納稅人進(jìn)行了宣傳,對(duì)《征管法》中有關(guān)新規(guī)定和承擔(dān)的'法律責(zé)任以及稅務(wù)機(jī)關(guān)如何保護(hù)納稅人的合法權(quán)益進(jìn)行了講解,增強(qiáng)了納稅人的依法納稅意識(shí),進(jìn)一步營造了良好的納稅氛圍。
            (三)根據(jù)有關(guān)稅收優(yōu)惠政策,我局積極引導(dǎo)和扶持下崗人員從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),石拐區(qū)的納稅大戶神包礦業(yè)公司由于連年經(jīng)營困難,資金回籠無力,加之機(jī)構(gòu)改革分流出一部分人員,這部分分流人員事必給當(dāng)?shù)厣鐣?huì)治安造成一定壓力。局依據(jù)有關(guān)規(guī)定和稅收優(yōu)惠政策對(duì)一些下崗分流人員想從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的給予了必要的幫助,所轄街的專管員成了他們申報(bào)納稅的“專門顧問”,給他們講解有關(guān)政策和納稅事宜,使其從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)少了很多“后顧之憂”,在幫助這些下崗人員從事個(gè)體私營經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)再就業(yè),自食其力的同時(shí),維護(hù)了社會(huì)的安定。
            認(rèn)真貫徹落實(shí)社會(huì)治安綜合治理工作制度的同時(shí),緊緊圍繞組織收入中心工作,在認(rèn)真做好本局內(nèi)部綜治工作,確保稅收秩序正常運(yùn)行的同時(shí)進(jìn)一步提高了稅收征管的力度,為圓滿完成全年稅收任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇九
            (一)根據(jù)社會(huì)綜治委員會(huì)下發(fā)的調(diào)整綜治成員單位“創(chuàng)安”工作聯(lián)系點(diǎn)的通知精神,我局綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組積極參與并配合此項(xiàng)工作。我局今年的綜治工作聯(lián)系點(diǎn)是國慶鄉(xiāng)的缸房地村委會(huì),為使聯(lián)系制落到實(shí)處,我局專門派一名綜治領(lǐng)導(dǎo)小組副組長領(lǐng)隊(duì)前去缸房地村委會(huì)指導(dǎo)和協(xié)助村委會(huì)制定了切實(shí)可行的創(chuàng)安工作規(guī)劃和年度實(shí)施意見,并督促其認(rèn)真組織實(shí)施,在聯(lián)系工作中,我局通過認(rèn)真調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)了缸房地村的一些實(shí)際困難和問題,如缸房地村許多農(nóng)戶將麥秸雜亂堆放,村中頑皮的兒童經(jīng)常玩火嬉戲,這給安全總是帶來許多隱患,工作小組和村委會(huì)同志挨家挨戶進(jìn)行教育,并建議由村委會(huì)指定專人每天到村中進(jìn)行巡視,將隱患消除在萌芽之中。
            (二)積極開展稅法宣傳活動(dòng),增強(qiáng)公民的納稅意識(shí),加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)執(zhí)法人員的培訓(xùn)和管理,提高執(zhí)法水平。在石拐區(qū)的綜治宣傳活動(dòng)中,我局積極給予配合,在進(jìn)行綜治工作的宣傳活動(dòng)中結(jié)合稅法宣傳,大力宣傳稅收法律法規(guī),尤其對(duì)國務(wù)院今年10月15日新實(shí)施的《征管法實(shí)施細(xì)則》對(duì)納稅人進(jìn)行了宣傳,對(duì)《征管法》中有關(guān)新規(guī)定和承擔(dān)的法律責(zé)任以及稅務(wù)機(jī)關(guān)如何保護(hù)納稅人的合法權(quán)益進(jìn)行了講解,增強(qiáng)了納稅人的依法納稅意識(shí),進(jìn)一步營造了良好的納稅氛圍。
            (三)根據(jù)有關(guān)稅收優(yōu)惠政策,我局積極引導(dǎo)和扶持下崗人員從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),石拐區(qū)的納稅大戶神包礦業(yè)公司由于連年經(jīng)營困難,資金回籠無力,加之機(jī)構(gòu)改革分流出一部分人員,這部分分流人員事必給當(dāng)?shù)厣鐣?huì)治安造成一定壓力。局依據(jù)有關(guān)規(guī)定和稅收優(yōu)惠政策對(duì)一些下崗分流人員想從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的給予了必要的幫助,所轄街的專管員成了他們申報(bào)納稅的“專門顧問”,給他們講解有關(guān)政策和納稅事宜,使其從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)少了很多“后顧之憂”,在幫助這些下崗人員從事個(gè)體私營經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)再就業(yè),自食其力的同時(shí),維護(hù)了社會(huì)的安定。
            認(rèn)真貫徹落實(shí)社會(huì)治安綜合治理工作制度的同時(shí),緊緊圍繞組織收入中心工作,在認(rèn)真做好本局內(nèi)部綜治工作,確保稅收秩序正常運(yùn)行的同時(shí)進(jìn)一步提高了稅收征管的力度,為圓滿完成全年稅收任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇十
            保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),對(duì)各類稅務(wù)數(shù)據(jù)做到有章可循,有據(jù)必依,對(duì)不合要求的一律不予支出,這樣才能做好地稅工作。難么,今天小編就給大家整理了五篇優(yōu)秀的地稅工作總結(jié),希望對(duì)大家的工作和學(xué)習(xí)有所幫助,歡迎閱讀!
            在全國上下深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神,突出踐行科學(xué)發(fā)展觀之際,市局巡視組××組長一行三人親臨我局考察指導(dǎo)工作,充分體現(xiàn)了××市局黨組對(duì)瑞金地稅的關(guān)心和幫助,這對(duì)××地稅全體干部職工是一個(gè)極大的鼓舞,對(duì)我們做好今后的各項(xiàng)工作是一個(gè)極大促進(jìn)和推動(dòng)。在此,我謹(jǐn)代表××市地稅局全體干部職工,對(duì)市局巡視組蒞臨我局指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!同時(shí),懇切地希望得到巡視組對(duì)我局工作的指導(dǎo)與批評(píng)。下面,我就××地稅近年來的工作情況向巡視組領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一個(gè)簡要匯報(bào)。
            一、近五年來工作的主要成效。
            xx年至xx年年,是××地稅事業(yè)發(fā)展的重要五年,在這五年期間,地稅工作的各個(gè)方面均取得較好的成績,主要體現(xiàn)在以下十個(gè)方面:
            (一)地稅收入持續(xù)增長。
            我局始終堅(jiān)持“依法征稅,應(yīng)收盡收,堅(jiān)決不收過頭稅,堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅”和“三個(gè)嚴(yán)禁”的組織收入原則,強(qiáng)化稅收征管,確保了地稅收入穩(wěn)定增長。xx年至xx年年,累計(jì)征收入庫地方稅收35453萬元,每年均以二字頭兩位數(shù)的速度增長,xx年年邁上億元大關(guān),征收入庫地方稅收10414萬元,比上年增收2014萬元,增長24.95%,取得了歷史性的突破。地方稅收收入隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展穩(wěn)定較快增長,不僅增強(qiáng)了地方財(cái)政實(shí)力,為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了可靠的財(cái)力保證,而且也為地稅事業(yè)的發(fā)展贏得了堅(jiān)實(shí)的保障。
            (二)依法治稅深入推進(jìn)。
            我局深入貫徹依法治國基本方略和國務(wù)院全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要,全面貫徹稅收征管法及其實(shí)施細(xì)則,不斷推進(jìn)依法治稅進(jìn)程。一是加強(qiáng)了干部法制教育。組織全局干職工進(jìn)行系統(tǒng)的稅收法制學(xué)習(xí),增強(qiáng)地稅干部依法治稅責(zé)任感、緊迫感。健全稅收法制工作機(jī)構(gòu),在xx年年增加了一名法律專業(yè)干部專職負(fù)責(zé)政策法規(guī)工作。二是規(guī)避執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。以規(guī)范執(zhí)法為重點(diǎn),明確責(zé)任分工,建立健全了相互銜接、制約有力、便于操作的一整套完善的制度體系,形成決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的有效機(jī)制。在稅務(wù)稽查工作中,實(shí)行選案、稽查、審理、執(zhí)行“四分離”制度,對(duì)重大案件實(shí)行集中審理制度。三是強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督。切實(shí)落實(shí)執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究,完善了執(zhí)法責(zé)任制考核方案,在經(jīng)濟(jì)處罰、行政處罰等方面加大稅收?qǐng)?zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究力度,對(duì)違法征管、違法檢查等執(zhí)法過錯(cuò)行為,堅(jiān)決落實(shí)責(zé)任追究。通過對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法情況進(jìn)行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)整改,促進(jìn)了地稅人員執(zhí)法水平的提高。四是加大整頓和規(guī)范稅收秩序力度。針對(duì)新形勢(shì)下地稅工作面臨的新情況和新問題,深入開展稅收專項(xiàng)檢查,深入、全面地發(fā)現(xiàn)稅收?qǐng)?zhí)法中存在的問題。進(jìn)一步加大對(duì)大案要案涉稅違法行為的查處力度,依法做好案件的移送工作。健全發(fā)票管理機(jī)制,嚴(yán)厲打擊制售假發(fā)票(敬請(qǐng)期待本站更好文章:)、違規(guī)使用發(fā)票等行為。大力打擊各類偷逃騙稅行為,增強(qiáng)了納稅人對(duì)稅法的遵從度。
            (三)征管改革深入推進(jìn)。
            近年來,我局按照上級(jí)局的統(tǒng)一部署,著力推進(jìn)以信息化為依托的征管改革。一是抓好了硬件網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。投入信息化建設(shè)資金200多萬元,購置計(jì)算機(jī)等信息化設(shè)備,基本達(dá)到人均一臺(tái)工作電腦,建立了市局到基層分局的局域網(wǎng),并實(shí)現(xiàn)與贛州市局和省局的聯(lián)網(wǎng)。二是實(shí)現(xiàn)了征管業(yè)務(wù)軟件的成功上線。通過數(shù)據(jù)采集、審核、錄入等各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作,xx年元月1日全省統(tǒng)一的征管業(yè)務(wù)軟件在我局成功上線。三是建立與征管系統(tǒng)相匹配的崗責(zé)體系。根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、稅源變化情況,調(diào)整征管工作思路,把農(nóng)村分局集中在城區(qū)辦公,整合現(xiàn)有征管資源,推行稅收的行業(yè)化管理。同時(shí),規(guī)范征管秩序,建立了征、管、查協(xié)調(diào)動(dòng)作機(jī)制,促使管理部門和辦稅服務(wù)廳之間、管理部門和稽查之間、管理部門內(nèi)部之間、機(jī)關(guān)與分局之間的協(xié)調(diào)有序運(yùn)轉(zhuǎn)。四是規(guī)范征管系統(tǒng)操作。加強(qiáng)對(duì)征管系統(tǒng)操作的考核,保證在征管系統(tǒng)上的操作及時(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范,有效減少了征管系統(tǒng)的誤操作和垃圾數(shù)據(jù)的產(chǎn)生。
            (四)稅收征管不斷加強(qiáng)。
            我局不斷加強(qiáng)稅收科學(xué)化、精細(xì)化管理,全面加強(qiáng)了稅收征管。一是加強(qiáng)了征管質(zhì)量考核。建立和完善了落實(shí)稅收管理員制度的辦法和措施,推行了“三級(jí)巡查巡管”制度,加強(qiáng)征管質(zhì)量的日常檢查與考核,實(shí)現(xiàn)登記率、申報(bào)率、入庫率、處罰率等征管“六率”的全面提升。二是規(guī)范了征管資料的管理。建立了征管資料歸檔管理制度,xx年對(duì)歷年來的征管資料進(jìn)行了一次全面的集中歸檔,對(duì)征管資料的歸集、管理提出了明確和具體要求。三是加強(qiáng)了行業(yè)稅收和單項(xiàng)稅種的管理。在貫徹落實(shí)上級(jí)稅收政策的同時(shí),結(jié)合瑞金實(shí)際,有針對(duì)性地制定了建筑安裝業(yè)稅收管理辦法、石灰石行業(yè)稅收管理辦法、房地產(chǎn)“先稅后證”管理辦法、貨物運(yùn)輸業(yè)稅收管理辦法等。如二手房交易和私人房地產(chǎn)開發(fā)稅收,認(rèn)真落實(shí)房地產(chǎn)稅收“一體化”管理措施,在市行政服務(wù)中心派駐專人,按照“先稅后證”的要求進(jìn)行審核把關(guān)。xx年年征收入庫房地產(chǎn)銷售稅收2431萬元,同比增收213萬元,增長9.6%,其中二手房交易稅收404萬元。采取了加強(qiáng)各稅種管理的一系列措施,加強(qiáng)了企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅、房產(chǎn)稅、城建稅、車船使用稅、印花稅、土地增值稅等稅種的管理,提高了相關(guān)稅種的征管水平。四是創(chuàng)新稅收管理手段。開展了納稅評(píng)估、納稅信用等級(jí)評(píng)定等工作,推進(jìn)了稅收信用體系建設(shè)。促進(jìn)了納稅人依法申報(bào)納稅。加強(qiáng)發(fā)票管理,推廣使用有獎(jiǎng)發(fā)票。實(shí)行欠稅公告,大力清繳欠稅。五是強(qiáng)化部門協(xié)作。加強(qiáng)與工商、國稅、公安、房管、土管等部門的協(xié)作,推進(jìn)了協(xié)稅護(hù)稅工作,xx年起在全市推行社會(huì)綜合治稅,構(gòu)建起“稅務(wù)部門專業(yè)治稅、部門協(xié)稅、群眾護(hù)稅”的社會(huì)綜合治稅體系,取得較好成效。xx年年我局進(jìn)一步深化了國、地稅協(xié)作方式,積極建立了國地稅之間廣泛的新型協(xié)作機(jī)制,實(shí)施日常征管信息情報(bào)共享制、國地稅聯(lián)合辦證工作制和窗口發(fā)票稅款征收監(jiān)控協(xié)作制。我局委托國稅局代征開具窗口發(fā)票所涉及的地方各稅,并在開具建安發(fā)票時(shí),憑國稅機(jī)關(guān)制發(fā)的“工程項(xiàng)目耗用建筑材料發(fā)票及工程項(xiàng)目應(yīng)納增值稅審核查驗(yàn)證明單”開具,幫助國稅堵塞建筑工程耗材增值稅漏洞。xx年年國稅局共為我局代征窗口發(fā)票增值稅附征稅收142萬元,我局為國稅局控管建筑安裝業(yè)購置材料部分增值稅368萬元。
            (五)稅收優(yōu)惠政策得到落實(shí)。
            我局嚴(yán)格落實(shí)國家制定出臺(tái)的各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,嚴(yán)格按照政策,積極主動(dòng)為各種優(yōu)惠對(duì)象辦理稅收減免手續(xù)。認(rèn)真貫徹落實(shí)了對(duì)下崗再就業(yè)、殘疾人、退伍軍人、高校畢業(yè)生等弱勢(shì)群體的稅收優(yōu)惠政策,xx年“非典”期間的稅收優(yōu)惠政策,省局出臺(tái)的支持全民創(chuàng)業(yè)100條措施以及支持災(zāi)后重建16條措施。在落實(shí)稅收政策過程中,一是加大宣傳力度,通過發(fā)放宣傳資料、宣傳冊(cè)、上門輔導(dǎo)等多種形式,積極主動(dòng)將各種稅收優(yōu)惠政策給納稅人送上門,讓納稅人了解和掌握各項(xiàng)優(yōu)惠政策,以便對(duì)照?qǐng)?zhí)行。二是嚴(yán)格把關(guān)。對(duì)享受稅收優(yōu)惠政策的納稅人的資料進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)審核,確保了稅收優(yōu)惠政策不折不扣地得到公正落實(shí)。三是快速審批。對(duì)資料完整的納稅人,做到隨到隨批。五年來,共為850余戶辦理減免稅手續(xù),累進(jìn)減免稅款800余萬元。落實(shí)省局提高營業(yè)稅起征點(diǎn)政策惠及3500戶個(gè)體經(jīng)營者,減免相關(guān)地方各稅520萬元。
            (六)納稅服務(wù)體系逐步完善。
            近年來,我局按照“三個(gè)服務(wù)”要求,以納稅人需求為導(dǎo)向,進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)理念,完善服務(wù)機(jī)制,服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率大大提升。一是推行“一窗式”、“一站式”服務(wù)。大力精簡辦事程序,做到辦稅服務(wù)廳“一窗式服務(wù)、一站式辦結(jié)”,實(shí)行“一次性”告知制,對(duì)資料齊全的涉稅事項(xiàng),予以“一次性”辦結(jié)。二是優(yōu)化納稅咨詢服務(wù)。在辦稅服務(wù)廳設(shè)置納稅咨詢臺(tái),并配備精通稅收政策業(yè)務(wù)的工作人員為納稅人提供咨詢服務(wù)和辦稅輔導(dǎo),熱情接待、引導(dǎo)和幫助納稅人辦理涉稅事項(xiàng),即時(shí)準(zhǔn)確解答納稅人的相關(guān)問題。三是積極拓展稅收服務(wù)形式。結(jié)合基層機(jī)構(gòu)收縮實(shí)際情況,積極開展預(yù)約服務(wù)、上門納稅輔導(dǎo)、延時(shí)服務(wù)等個(gè)性化服務(wù)措施,擴(kuò)大了農(nóng)村銀稅網(wǎng)絡(luò),成功推行pos刷卡繳稅,大大降低了納稅人辦稅成本。四是規(guī)范了稅收服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。落實(shí)稅收服務(wù)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn),開展星級(jí)辦稅服務(wù)廳和星級(jí)辦稅服務(wù)標(biāo)兵評(píng)選活動(dòng),推行文明禮儀服務(wù),使服務(wù)更加優(yōu)質(zhì)、高效、便捷,進(jìn)一步提升了納稅服務(wù)水平。
            (七)“兩項(xiàng)建設(shè)”齊頭并進(jìn)。
            我局根據(jù)省、市局“兩項(xiàng)建設(shè)”工作要求,將地稅文化建設(shè)和規(guī)范化建設(shè)作為近兩年來的工作重點(diǎn)切實(shí)抓緊抓好。一是加強(qiáng)地稅文化建設(shè),增強(qiáng)了工作執(zhí)行力。緊緊圍繞“和諧聚力,誠信服務(wù),爭做第一”的江西地稅文化核心理念,緊密結(jié)合瑞金地稅工作實(shí)際,積極推進(jìn)地稅文化建設(shè)。不斷優(yōu)化干部職工的工作生活環(huán)境,大力改善干部職工的教育、醫(yī)療條件;著力構(gòu)建科學(xué)管理機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)干部職工參與管理的積極性,按照民主程序把干部職工的意愿轉(zhuǎn)化為規(guī)章制度,增強(qiáng)了干部職工對(duì)管理制度的理解力和執(zhí)行力;廣泛開展系列文化活動(dòng),進(jìn)一步激發(fā)干部職工強(qiáng)烈的歸屬感和自豪感,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力;關(guān)心干部職工生活,在經(jīng)費(fèi)相對(duì)緊張的情況下,盡可能節(jié)約公用經(jīng)費(fèi),提高干部職工的待遇。同時(shí),力所能及為干部職工、離退休同志排憂解難。二是推進(jìn)規(guī)范化建設(shè),不斷規(guī)范行政行為。我局按照省局規(guī)范化建設(shè)管理方針和目標(biāo)要求制定規(guī)范化建設(shè)實(shí)施方案,完善規(guī)范化建設(shè)工作機(jī)制。按照“整體優(yōu)化、簡單易行、便于操作”的原則,完善作業(yè)指導(dǎo)書和表證單書,推廣運(yùn)用規(guī)范化文本管理軟件。運(yùn)用內(nèi)部審核、管理評(píng)審、第二方審核等手段,把持續(xù)改進(jìn)的理念貫穿于地稅工作的全過程。把規(guī)范化建設(shè)逐步導(dǎo)入執(zhí)法與管理上,優(yōu)化工作規(guī)程,實(shí)現(xiàn)過程控制。廣大干部職工對(duì)規(guī)范化建設(shè)的認(rèn)識(shí)進(jìn)一步提高,執(zhí)法與管理行為進(jìn)一步規(guī)范。
            (八)隊(duì)伍建設(shè)邁出新步伐。
            我局始終堅(jiān)持以人為本,把加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)作為做好稅收工作的頭等大事抓好抓實(shí)。一是抓好了干部學(xué)歷教育和基本技能教育。制定《干部學(xué)歷教育獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,鼓勵(lì)干部參加各類在職學(xué)歷教育、注冊(cè)稅務(wù)師、計(jì)算機(jī)等級(jí)考試等,目前全局45歲以下干部取得大專以上學(xué)歷的占90%,取得計(jì)算機(jī)一級(jí)以上證書的占95%,取得中級(jí)職稱和“三師”資格證書的達(dá)到20%,其中取得注冊(cè)稅務(wù)師6人。連續(xù)兩年開展“兩基”知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考試,有效地提升了地稅干部的基本知識(shí)和工作技能。二是加強(qiáng)了基層分局班子建設(shè)。優(yōu)化了基層的班子結(jié)構(gòu),通過競爭上崗,選撥了一批綜合素質(zhì)高、工作技能強(qiáng)的年輕干部充實(shí)到基層分局的領(lǐng)導(dǎo)崗位,增強(qiáng)了干部隊(duì)伍活力。三是加強(qiáng)了干部作風(fēng)建設(shè)。通過組織開展學(xué)習(xí)“八個(gè)方面良好風(fēng)氣”、“蘇區(qū)稅務(wù)干部好作風(fēng)”等活動(dòng),比對(duì)“八個(gè)方面良好風(fēng)氣”和蘇區(qū)稅務(wù)干部好作風(fēng)找差距、挖根源、定措施、抓整改,教育引導(dǎo)地稅干部樹立“以勤為本,以廉為榮”良好風(fēng)氣,在全局大力倡導(dǎo)了團(tuán)結(jié)、和諧的氛圍。
            (九)黨風(fēng)廉政建設(shè)得到加強(qiáng)。
            我局不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),取得較好成效,連續(xù)多年被市紀(jì)委、監(jiān)察局評(píng)為紀(jì)檢監(jiān)察工作先進(jìn)單位。一是建立廉政工作責(zé)任制。全面貫徹落實(shí)了《全國稅務(wù)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》,層層簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》、建立了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案、加強(qiáng)了信訪工作、實(shí)施個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。二是加大黨風(fēng)廉政教育力度。每年組織廉政建設(shè)專題講座,開展正反兩方面廉政教育,做到防微杜漸、警鐘長鳴。三是實(shí)行政務(wù)公開。大力推行稅務(wù)公開,實(shí)行民主評(píng)稅制,做好陽光操作,杜絕人情稅、關(guān)系稅;完善財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)管理辦法,堅(jiān)持重大財(cái)務(wù)開支集體討論,報(bào)賬一支筆審批,財(cái)務(wù)支出半年通報(bào)制度,大宗物品政府采購等辦法,加強(qiáng)了經(jīng)費(fèi)開支的源泉控管。四是強(qiáng)化了“兩權(quán)”監(jiān)督。充分發(fā)揮社會(huì)特邀監(jiān)察員作用,定期不定期開展分局財(cái)務(wù)審計(jì)、中層領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計(jì),開展稅收政策執(zhí)行情況執(zhí)法監(jiān)察、委托代征稅款情況執(zhí)法監(jiān)察工作,每年定期開展“兩票”檢查,落實(shí)了廉政責(zé)任,提高了廉政監(jiān)控。
            (十)地稅形象明顯提升。
            近幾年來,我局一手抓內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),一手抓外樹形象,在地稅各項(xiàng)事業(yè)全面發(fā)展的同時(shí),地稅的社會(huì)形象也得到明顯提升。一是民主評(píng)議評(píng)出地稅新形象。通過連續(xù)四年扎實(shí)開展政務(wù)環(huán)境評(píng)議評(píng)價(jià)、民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng),緊緊把評(píng)議活動(dòng)與地稅中心工作結(jié)合起來,采取領(lǐng)導(dǎo)包片負(fù)責(zé),整改任務(wù)到人、責(zé)任到人、考核到人的做法,將問題整改到位,有效落實(shí)了向社會(huì)各界作出的公開承諾,拉近了地稅機(jī)關(guān)與納稅人和社會(huì)各界之間的距離,優(yōu)化了地稅工作環(huán)境,融洽了征納關(guān)系,提升地稅形象。二是文明創(chuàng)建取得良好成績。大力開展以文明單位、巾幗文明崗、文明示范窗口、“星級(jí)辦稅廳”、先進(jìn)工作者為主要載體的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。通過持續(xù)開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng),不僅在地稅干部中營造出關(guān)愛社會(huì)、奉獻(xiàn)社會(huì),求精進(jìn)取、不斷超越的良好精神狀態(tài),而且文明創(chuàng)建層次不斷提升,社會(huì)形象明顯提升,市局榮獲省級(jí)文明單位稱號(hào),全系統(tǒng)所有基層單位均邁入文明單位行列,象湖分局獲得全國青年文明號(hào)榮譽(yù)稱號(hào),是贛州市地稅系統(tǒng)唯一獲此殊榮的單位。
            二、20xx年工作思路及當(dāng)前工作情況。
            ……。
            三、存在的主要問題及面臨的困難。
            在取得成績的同時(shí),我們還看到工作中存在的不足和目前急需解決的一些主要問題,主要有以下幾個(gè)方面:一是收入結(jié)構(gòu)不合理,房地產(chǎn)、建筑業(yè)稅收比重過大,缺少骨干、支柱型企業(yè),稅源仍然零星、分散。二是執(zhí)法行為還不夠規(guī)范,依法治稅水平還有待提高。三是稅源管理還較薄弱,稅源動(dòng)態(tài)不清,分析與預(yù)測(cè)水平不高,稅收管理員制度還沒有得到很好落實(shí)。四是干部隊(duì)伍素質(zhì)還需進(jìn)一步提高,一些干部的思想作風(fēng)與業(yè)務(wù)能力難以適應(yīng)地稅事業(yè)快速發(fā)展的需要。五是還背負(fù)較沉重的債務(wù)負(fù)擔(dān),在一定程度上影響地稅各項(xiàng)工作的深入開展。
            以上所存在的種種問題,需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦杏枰灾匾?,著力加以改進(jìn)。
            時(shí)光匆匆,今年已經(jīng)過了一個(gè)季度,面對(duì)市局制定的目標(biāo)任務(wù),我們有信心在××市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在××市委、市政府的關(guān)心和支持下,舉全局之力,求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,全面完成今年的各項(xiàng)地稅工作任務(wù),為全市地稅事業(yè)的新跨躍和××經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。
            我的匯報(bào)完了,謝謝大家!
            一、基本情況。
            20xx年8月經(jīng)全局黨員大會(huì)選舉產(chǎn)生第一屆機(jī)關(guān)黨委,開展了為期近六年的工作。2014年5月根據(jù)黨的相關(guān)章程規(guī)定對(duì)機(jī)關(guān)黨委進(jìn)行了改選,選舉出第二屆黨委會(huì)。新一屆機(jī)關(guān)黨委由市局黨組成員、紀(jì)檢組長梁小林擔(dān)任黨委書記。機(jī)關(guān)黨委下設(shè)一、二、三支部和老干部支部。
            二、機(jī)關(guān)黨委六年來的工作情況。
            機(jī)關(guān)黨委自成立以來,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,圍繞地稅部門組織收入這一中心工作,堅(jiān)持和完善黨建工作思路,全面加強(qiáng)局機(jī)關(guān)基層黨組織建設(shè),不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,努力保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,在促進(jìn)單位的物質(zhì)文明、精神文明、政治文明建設(shè)中取得了一定的成效?;仡櫧陙淼墓ぷ?,主要有以下幾個(gè)方面:
            (一)切實(shí)加強(qiáng)思想政治教育。
            加強(qiáng)思想政治教育,是黨的思想建設(shè)的重要任務(wù)。機(jī)關(guān)黨委在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合地稅部門的工作特點(diǎn),始終把組織黨員干部學(xué)習(xí)政治理論,不斷提高黨員干部的思想政治素質(zhì)擺在機(jī)關(guān)黨建的重要位置,常抓不懈。一是突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)。在學(xué)習(xí)的內(nèi)容上,我們根據(jù)局黨組不同時(shí)期的要求和工作部署,突出鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、《黨章》以及黨的十六屆三中、四中、五中、六中全會(huì)、“十七大”精神等重點(diǎn),使黨員掌握馬克思主義的基本觀點(diǎn)、立場(chǎng)和方法,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,特別是深刻領(lǐng)會(huì)并認(rèn)真落實(shí)解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧這一精髓。二是加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)制度建設(shè)。機(jī)關(guān)黨委先后制定了《黨員政治學(xué)習(xí)制度》、《黨員教育五年規(guī)劃》,每年都制定了黨員教育計(jì)劃,采取集中學(xué)習(xí)、自摘學(xué)習(xí)筆記、視頻培訓(xùn)、專題講座、黨課教育、知識(shí)競賽等形式,促進(jìn)學(xué)習(xí)的深入。三是改進(jìn)學(xué)風(fēng)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,認(rèn)真研究解決本部門、本單位改革、發(fā)展的實(shí)際問題,注重把學(xué)習(xí)教育活動(dòng)同本單位稅收工作緊密結(jié)合起來,用“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)全局黨員的思想和工作,提高解決實(shí)際問題的能力。四是扎實(shí)搞好先進(jìn)性教育活動(dòng)。按照中央、市委的統(tǒng)一部署,在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,機(jī)關(guān)黨委按照“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人員群眾,促進(jìn)各項(xiàng)工作”的要求,機(jī)關(guān)黨委在機(jī)關(guān)全體黨員中開展了為期半年的黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),為加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),市局成立了先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,并在活動(dòng)的學(xué)習(xí)動(dòng)員、分析評(píng)議和整改提高三個(gè)階段,都制定了活動(dòng)實(shí)施方案,對(duì)機(jī)關(guān)全體黨員提出要求。通過開展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),促進(jìn)了市局各項(xiàng)工作。
            (二)扎實(shí)推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。
            氛圍,發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。七是充分發(fā)揮群團(tuán)組織的作用。以建設(shè)高效、務(wù)實(shí)、文明的和諧機(jī)關(guān)為目標(biāo),使機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)融入地稅工作的全局,機(jī)關(guān)黨委多次組織全局團(tuán)員、青年開展學(xué)雷鋒青年志愿者活動(dòng),在街道繁華區(qū)宣講稅法、贈(zèng)送地稅宣傳資料。組織全局干部職工開展了“百校千村助成才”等獻(xiàn)愛心、送溫暖活動(dòng),全局五年來,全局黨員干部數(shù)次踴躍捐款數(shù)萬元,贈(zèng)書數(shù)百冊(cè),扶貧濟(jì)因。積極參加市直工委、市婦聯(lián)、團(tuán)市委的體育活動(dòng)并獲得多項(xiàng)榮譽(yù)。充分展示了局機(jī)關(guān)黨員干部蓬勃向上的精神風(fēng)貌。
            在全局黨員干部的共同努力下,我局機(jī)關(guān)黨委連續(xù)獲得02、03、05、06、07年度市直機(jī)關(guān)黨建工作先進(jìn)單位,和“班子作風(fēng)好、干部素質(zhì)好、服務(wù)意識(shí)好、環(huán)境面貌好”的“四好單位”以及“先進(jìn)基層黨組織”計(jì)生工作先進(jìn)單位等多項(xiàng)榮譽(yù)。數(shù)名共產(chǎn)黨員被評(píng)為全市優(yōu)秀黨務(wù)工作者,市直機(jī)關(guān)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和“十佳共產(chǎn)黨員先鋒模范崗”等。
            (三)不斷改進(jìn)和加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
            稅”、“和諧創(chuàng)業(yè)”、“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、共建和諧暨學(xué)習(xí)蘇區(qū)干部好作風(fēng)”機(jī)關(guān)效能建設(shè)等學(xué)習(xí)教育活動(dòng),圍繞局機(jī)關(guān)在為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)、為納稅人服務(wù)、為基層服務(wù)以及黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的情況,廣泛征求各級(jí)黨政、廣大納稅人、社會(huì)各界各基層地稅部門的意見,對(duì)各方面提出的意見和建議,都及時(shí)反饋,督促整改。局領(lǐng)導(dǎo)還帶隊(duì)到基層召開“納稅人評(píng)地稅”座談會(huì)并座客xx電視臺(tái),當(dāng)面聽取意見。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,認(rèn)真分析機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)狀,探索加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的措施,制定整改方案,使評(píng)議不走過場(chǎng)。在2014年、2014年全市市直單位形象測(cè)評(píng)活動(dòng)中,我局連續(xù)二年被市委、市政府授予“群眾滿意單位”稱號(hào),2014年還獲得全省地稅系統(tǒng)政務(wù)環(huán)境評(píng)議評(píng)價(jià)工作“先進(jìn)單位”榮譽(yù)。
            回顧近六年來局機(jī)關(guān)黨的建設(shè),我們雖然做了大量工作,取得不少成績,但與上級(jí)黨組織的要求相比,還存在一定的差距,如黨建基礎(chǔ)工作有待進(jìn)一步加強(qiáng),黨建制度有待進(jìn)一步完善,理論學(xué)習(xí)有待向深度和廣度發(fā)展,這些問題,都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真思考和研究,切實(shí)加以解決。
            三、今后工作目標(biāo)。
            新的機(jī)關(guān)黨委會(huì)將在省局機(jī)關(guān)黨委、市地稅局黨組、市直機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗幟,緊密團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為首的黨中央周圍,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞地稅組織收入等中心開展工作,為地稅發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
            (一)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建,促進(jìn)地稅工作。
            機(jī)關(guān)黨建既是黨的基層建設(shè)的重要部分,也是國家上層建筑中政治建設(shè)的重要組成。通過抓思想政治教育和建設(shè)高素質(zhì)黨員干部隊(duì)伍,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,為稅收任務(wù)的完成起到保障作用。今后一個(gè)時(shí)期,我局機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的主要任務(wù)和總體思路是:以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)“十七大”精神、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)和基層組織建設(shè)為重點(diǎn),構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)為目標(biāo),緊緊圍繞市局黨組的中心任務(wù),創(chuàng)造性地開展工作,為促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行和稅收任務(wù)的全面完成提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保證。著力做好五個(gè)方面工作:一是以學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想和黨“十七大”精神為主要內(nèi)容,在理論武裝工作上出新成果;二是以建設(shè)和諧機(jī)關(guān)為目標(biāo),在基層黨組織建設(shè)上邁新臺(tái)階;三是以轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng)為手段,在黨員干部作風(fēng)建設(shè)上樹立新形象;四是以加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督為重點(diǎn),在黨風(fēng)廉政建設(shè)上有新成效;五是以開拓創(chuàng)新為出發(fā)點(diǎn),在思想政治工作和精神文明建設(shè)上有新進(jìn)步。
            (二)20xx年具體工作任務(wù)。
            1、做好黨員的發(fā)展、教育、培養(yǎng)工作;充分利用“三會(huì)一課”等形式組織各種學(xué)習(xí)活動(dòng),進(jìn)一步提高黨員素質(zhì),努力打造出一支政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、廉潔高效的黨員隊(duì)伍。
            2、做好爭先創(chuàng)優(yōu)工作。積極投入市直工委開展的創(chuàng)評(píng)“十佳黨建工作第一責(zé)任人”、“十佳優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“十佳共產(chǎn)黨員先鋒模范崗”和“十佳公仆”活動(dòng);積極開展“創(chuàng)四好單位、促和諧發(fā)展“活動(dòng),力爭取得好名次。
            3、開展好主題教育。今年的主題教育是“推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè),發(fā)展難題”解放思想大討論主題教育,機(jī)關(guān)黨委將按照市政府的要求,開展好“兩創(chuàng)四服務(wù)”等一系列工作,一步一腳印地做好思想發(fā)動(dòng)、自查自糾、整改建制、總結(jié)提高等階段工作。
            4、參與**評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作。黨委將按照市局的統(tǒng)一部署,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,積極投身于**評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作中。
            5、做好工、青、婦、團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)工作。積極配合文化辦開展機(jī)關(guān)興趣小組活動(dòng)、演講比賽、文藝匯演以及工、青、婦、團(tuán)組織開展的各種活動(dòng)。
            6、開展好黨員評(píng)議等活動(dòng)。根據(jù)當(dāng)?shù)攸h組織的工作要求,開展好黨員評(píng)議等工作。
            20xx年,我局圍繞“服務(wù)科學(xué)發(fā)展,共建和諧地稅”工作中心,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)局加強(qiáng)思想政治工作的要求,把加強(qiáng)思想政治工作作為統(tǒng)一思想、提高能力、凝聚力量、推動(dòng)工作的有效途徑,健全機(jī)制,強(qiáng)化管理,創(chuàng)新載體,不斷增強(qiáng)干部隊(duì)伍的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,促進(jìn)薌城地稅持續(xù)、穩(wěn)定、科學(xué)發(fā)展。2014年1-10月,我局共組織各項(xiàng)收入135684萬元,比增50801萬元,增長59.85%,其中稅收收入85960萬元,比增15699萬元,增長22.34%。2014年我局順利通過第十一屆省級(jí)文明考評(píng)驗(yàn)收,榮獲市級(jí)“十佳學(xué)習(xí)型黨組織”、區(qū)級(jí)“機(jī)關(guān)黨建工作先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。
            一、思想政治工作的主要做法。
            (一)領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范正風(fēng)氣。
            一步完善班子整體功能,增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。
            (二)教育培訓(xùn)常抓不懈提素質(zhì)。
            為提高干部職工整體素質(zhì)、崗位技能和工作效能,進(jìn)一步提升執(zhí)法水平,增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng),我局按照“十二五”規(guī)劃的任務(wù)和要求,加大教育培訓(xùn)力度。2014年,多次組織內(nèi)部集中培訓(xùn)學(xué)習(xí),內(nèi)容包括廉政教育、稅收業(yè)務(wù)、信息技術(shù)、執(zhí)法程序、駕駛員行車安全等,力爭從思想上、業(yè)務(wù)上、紀(jì)律上全方位加強(qiáng)對(duì)全局工作人員的教育培訓(xùn)。積極開展“崗位練兵”業(yè)務(wù)活動(dòng),組織員工分崗位開展業(yè)務(wù)模擬考試,增強(qiáng)員式學(xué)習(xí)的實(shí)效性和自覺性。拓寬培訓(xùn)渠道,創(chuàng)造條件,促進(jìn)干部有機(jī)會(huì)更新知識(shí),開闊視野,選送優(yōu)秀干部參加省市局組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及素質(zhì)拓展培訓(xùn)。不斷提高員工的稅收業(yè)務(wù)操作水平,執(zhí)法能力和納稅服務(wù)水平。
            (三)思想工作細(xì)致入微暖人心。
            治等問題,組織健康體檢,慰問住院稅工。2014年1-10月共組織慰問稅工、退休干部人52次,支出慰問金58000元。
            (四)地稅文化豐富多彩促和諧。
            我局堅(jiān)持“以文化凝聚人心、以文化推動(dòng)管理、以文化塑造形象”,把加強(qiáng)地稅文化建設(shè)作為思想政治工作的重要內(nèi)容和重要載體,大力加強(qiáng)地稅文化建設(shè)。積極開展各項(xiàng)活動(dòng),創(chuàng)新地稅文化載體,豐富地稅文化。2014年開展“誦經(jīng)典、讀好書”活動(dòng),引導(dǎo)廣大干部職工多讀書、讀好書,不斷提高閱讀水平和文明素質(zhì),提升學(xué)習(xí)力和創(chuàng)造力。堅(jiān)持每季編發(fā)一期電子期刊《藍(lán)風(fēng)窗》,每月出版一份“三德教育專欄”電子板報(bào),充分調(diào)動(dòng)全體員工參與單位文化建設(shè)的積極性。在征收大廳及基層分局所開展“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng),加強(qiáng)員工的社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德教育,使思想政治工作做到潛移默化,深入人心,有力地促進(jìn)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,有力地促進(jìn)薌城地稅和諧發(fā)展。
            (五)廉政建設(shè)抓緊抓牢保平安。
            20xx年,我局按照公正廉潔的要求,積極推進(jìn)廉政建設(shè),大力開展廉政文化宣傳,健全反腐倡廉各種制度,強(qiáng)化對(duì)稅工進(jìn)行節(jié)日廉政、專項(xiàng)法紀(jì)、預(yù)防涉稅瀆職罪等反腐倡廉教育,組織觀看警示教育錄像片,年初,我局召開“兩節(jié)”廉政教育動(dòng)員大會(huì),邀請(qǐng)檢察院反貪局局長給全局干部職工上了一堂生動(dòng)的預(yù)防職務(wù)犯罪廉政教育課。組織干部學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》,每月編發(fā)一期“廉政廣角”,每月向員工發(fā)送一條廉政手機(jī)報(bào),層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,加強(qiáng)“兩權(quán)”監(jiān)督,完善內(nèi)外部政務(wù)公開,自覺接受社會(huì)監(jiān)督,營造廉政文化氛圍。堅(jiān)持標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防、綜合治理的工作方針,搭建教育、制度、監(jiān)督、懲治、責(zé)任、預(yù)警“六位一體”的基本框架,用嚴(yán)格的制度約束干部。
            二、當(dāng)前系統(tǒng)干部職工思想、工作中存在的新問題。當(dāng)前我局干部職工思想、工作中存在的問題有:受機(jī)構(gòu)改革之風(fēng)的影響,干部思想波動(dòng)大,安心工作;基層干部外出拓展學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)較少,影響工作積極性;個(gè)別干部安于現(xiàn)狀,進(jìn)取心不強(qiáng),工作上被動(dòng)應(yīng)付;學(xué)習(xí)積極性不高,缺乏憂患意識(shí)和危機(jī)感,素質(zhì)不全面,解決新情況、新問題的能力較弱;有的干部組織紀(jì)律觀念淡漠,協(xié)作意識(shí)不強(qiáng),工作執(zhí)行力不到位;有的干部奉獻(xiàn)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)淡化,事業(yè)心和責(zé)任感不強(qiáng),缺乏創(chuàng)先爭優(yōu)意識(shí);個(gè)別干部的廉潔自律意識(shí)不夠,未能正確行使手中的權(quán)力,執(zhí)法不到位,違規(guī)操作偶有發(fā)生,吃、拿、卡、要等不廉現(xiàn)象仍有存在,對(duì)如何有效防范職務(wù)犯罪方面的法紀(jì)意識(shí)比較淡薄。
            三、進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治工作及開展地稅核心價(jià)值教育的意見建議。
            推進(jìn)地稅文化建設(shè)是加強(qiáng)思想政治工作的重要載體,開展地稅核心價(jià)值觀教育要堅(jiān)持以人為本。
            想障礙和抵觸情緒,確保干部了解地稅核心價(jià)值理念的實(shí)質(zhì)和,形成思想共識(shí),提高教育引導(dǎo)的有效性,為地稅文化建設(shè)奠定牢固的思想基礎(chǔ)。
            (二)完善制度建設(shè)。要建立健全完備的工作制度,是正常開展各項(xiàng)工作,協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,達(dá)到團(tuán)結(jié)協(xié)作、調(diào)動(dòng)各方面積極性和創(chuàng)造性的必要手段,制度建設(shè)要以保障地稅組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)為目的,以規(guī)范、調(diào)試地稅干部的思想和行為為出發(fā)點(diǎn),形成全系統(tǒng)所有人員自我管理和強(qiáng)制管理相結(jié)合,突出自我管理、自我約束、共同遵守的行為規(guī)范,以制度落實(shí)為保障,全力推進(jìn)地稅文化建設(shè)。
            部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是改善外部環(huán)境。進(jìn)一步提升納稅服務(wù)水平和質(zhì)量。進(jìn)一步完善公開辦稅制度,以提高稅法遵從度為目標(biāo),不斷優(yōu)化納稅服務(wù),抓好服務(wù)亮點(diǎn)工程,加大行風(fēng)建設(shè)工作力度,全面提高社會(huì)公信力。四是改善內(nèi)部環(huán)境。加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),美化辦公環(huán)境,促進(jìn)稅務(wù)管理的優(yōu)化升級(jí)和干部生活品位的提高,積極創(chuàng)造環(huán)境優(yōu)雅、條件舒適、個(gè)人心情舒暢的工作氛圍,盡量滿足干部的正常需求,達(dá)到對(duì)內(nèi)凝聚人心,對(duì)外展示形象的目的。
            (四)豐富文化活動(dòng)。開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng),是稅務(wù)文化建設(shè)的重要載體。在爭先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)中,可以有效激發(fā)廣大地稅干部愛國主義和集體主義思想感情,調(diào)動(dòng)工作的積極性和創(chuàng)造性。在推進(jìn)地稅文化建設(shè)過程中,把地稅核心價(jià)值理念作為地稅干部的共同愿景和精神追求,以政務(wù)公開、文明服務(wù)、規(guī)范執(zhí)法為主要內(nèi)容,把文化建設(shè)與“文明單位”、“文明行業(yè)”、“青年文明號(hào)”、“優(yōu)秀辦稅服務(wù)廳”“行風(fēng)建設(shè)示范窗口”“巾幗文明示范崗”等創(chuàng)建活動(dòng)密切結(jié)合起來。要經(jīng)常開展一些體育比賽、文藝演出、知識(shí)競賽、演講比賽等一系列豐富多彩、健康向上、寓教于樂的文化活動(dòng),增強(qiáng)文化素養(yǎng),提高生活品味,以此來營造濃厚的文化氛圍,讓地稅干部既有時(shí)代的緊迫感、強(qiáng)烈的歸屬感,又有事業(yè)的成就感、職業(yè)的自豪感,在快樂中工作,在工作中得到快樂。從而不斷推進(jìn)地稅文化建設(shè),增強(qiáng)地稅系統(tǒng)的稅務(wù)軟實(shí)力。
            20xx年10月,xx市地稅局按照省局的統(tǒng)一部署和稽查職能重新定位的需要,本著“精簡、優(yōu)化、效能”的原則,對(duì)市局稽查人員進(jìn)行了一次力度較大的優(yōu)化調(diào)整,共精簡調(diào)整了34人,其中科級(jí)干部6人,一般干部28人,人員調(diào)整面達(dá)44.7%。調(diào)整后市局稽查隊(duì)伍共44人,占原在編76人的58%?,F(xiàn)將這次調(diào)整的情況總結(jié)如下:
            一、調(diào)整前的隊(duì)伍狀況及面臨的主要困難。
            總結(jié)回顧這次調(diào)整,市局稽查隊(duì)伍狀況以及人員思想顧慮給調(diào)整工作帶來了極大的困難和阻力。
            一是需調(diào)整人員較多。自2014年實(shí)施一級(jí)稽查體制以來,市局各檢查分局并入市局稽查局,市局稽查隊(duì)伍迅速增大,由原有23人增加至目前的76人,增加了3倍多。而按照省局有關(guān)編制職數(shù)規(guī)定,市局稽查局的職數(shù)配備最多不超過50人。依此計(jì)算,需調(diào)整的人數(shù)最少也要達(dá)到26人,調(diào)整面達(dá)34%。
            二是原有人員素質(zhì)普遍不錯(cuò)。其中,大學(xué)本科以上學(xué)歷46人,占總數(shù)的61%;45歲以下的共63人,占總數(shù)的83%。擁有“六個(gè)100”專業(yè)人才及省局稽查專業(yè)隊(duì)員共3人。
            三是市局稽查局優(yōu)秀集體鑄造出人員強(qiáng)烈的歸屬感。市局稽查局一直都是一個(gè)比較優(yōu)秀的集體,凝聚力和戰(zhàn)斗力很強(qiáng),連續(xù)多年榮獲xx市局先進(jìn)單位、xx市青年文明號(hào)等稱號(hào),在打擊涉稅違法行為、以查促管、以查促收和隊(duì)伍建設(shè)等方面都取得了較好的成績。其中,在查補(bǔ)稅款入庫占全市地方稅收入庫的比例上連續(xù)多年居全省前列,為保障我市地方稅收收入任務(wù)的完成做出了突出貢獻(xiàn)。因此,每一位稽查人員都以身為稽查局的一員而深感自豪。
            四是部分人員存有思想顧慮。有的同志擔(dān)心稽查“瘦身”會(huì)影響稽查部門作用的發(fā)揮,有的同志擔(dān)心分流人員是被稽查淘汰的,會(huì)給他們?cè)斐尚睦碡?fù)擔(dān),同時(shí)接收單位也不樂意接收。
            二、組織實(shí)施的主要情況。
            面對(duì)種種困難和阻力,市局黨組及稽查局班子給予了高度重視和充分考慮。在整個(gè)調(diào)整工作中,堅(jiān)持做到充分醞釀、動(dòng)員到位、實(shí)施迅速、分流科學(xué),確保了隊(duì)伍的思想穩(wěn)定,并盡量減少對(duì)正常工作的干擾和影響。
            (一)充分醞釀,嚴(yán)密部署。根據(jù)實(shí)際工作需求和編制職數(shù),市局稽查局制定了《市局稽查局崗位設(shè)置及人員調(diào)整意見》,對(duì)崗位設(shè)置和人員配備提出了具體調(diào)整建議,并在充分調(diào)研和征求各方意見的基礎(chǔ)上,積極協(xié)助市局制定了具體可行的《市局稽查局人員調(diào)整實(shí)施方案》,明確了調(diào)整原則、資格條件、實(shí)施步驟及時(shí)間安排等內(nèi)容,為稽查定崗定員做好前期準(zhǔn)備工作。
            (二)深入動(dòng)員,消除顧慮。針對(duì)稽查隊(duì)伍的現(xiàn)狀和部分人員存在的思想顧慮,市局及稽查局認(rèn)真做細(xì)做實(shí)思想動(dòng)員和宣傳發(fā)動(dòng)工作,多次召開動(dòng)員會(huì)和談心會(huì),與全體干部職工一起,深入分析稅收征管工作的新形勢(shì)、稽查的地位與作用,以及稽查職能的重新定位,指出xx稅收工作重心要從過去的“監(jiān)督打擊型”向“管理服務(wù)型”轉(zhuǎn)變,稽查部門要從“拉大網(wǎng)式”、“收入型”稽查向“查處大要案”、“執(zhí)法型”稽查轉(zhuǎn)變。市局黨組成員中,主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)以及分管人事工作的領(lǐng)導(dǎo)均分別找相關(guān)人員談話,強(qiáng)調(diào)稽查人員調(diào)整不是稽查人員淘汰分流,而是從稅收工作的大局出發(fā),從加強(qiáng)征管、充實(shí)基層一線出發(fā),實(shí)現(xiàn)人力資源的科學(xué)合理配置。通過深入細(xì)致的思想工作,統(tǒng)一了稽查人員的思想認(rèn)識(shí),為下一步調(diào)整奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
            (三)加強(qiáng)考核,科學(xué)分流。在做了大量前期準(zhǔn)備工作的前提下,市局及稽查局迅速行動(dòng),僅用了3天時(shí)間就順利完成了所有人員的調(diào)整工作,并保證了調(diào)整工作的科學(xué)、合理。一是綜合量化考核。由市局人事教育科、監(jiān)察室、稽查局組成考核小組,對(duì)稽查人員的德、能、勤、績、廉五個(gè)方面進(jìn)行考核,算出每人的得分。同時(shí),按照全省地稅稽查人員資格考試成績和考核成績,按照7:3比例(資格考試成績占70%,考核成績占30%)算出每個(gè)稽查人員的綜合分作為參考。二是雙向選擇,充分考慮個(gè)人意見。所有稽查人員對(duì)照資格條件填報(bào)《崗位調(diào)整意向表》,選擇自己的崗位調(diào)整意向,對(duì)選擇到基層征收一線工作的同志優(yōu)先滿足個(gè)人意向。三是優(yōu)化組合,科學(xué)分流。按照優(yōu)化稽查人員組合,加強(qiáng)征管,充實(shí)一線的思路進(jìn)行人員調(diào)整。在優(yōu)化稽查人員組合的基礎(chǔ)上,一些綜合得分較高,業(yè)務(wù)素質(zhì)較強(qiáng)的業(yè)務(wù)骨干充實(shí)到基層,其中有3名科級(jí)干部和21名普通干部充實(shí)到基層征收單位,占總調(diào)整人員的70%。
            (四)加強(qiáng)協(xié)調(diào),妥善安排。在人員調(diào)整后,市局及稽查局積極加強(qiáng)與接收單位的溝通協(xié)調(diào),在辦公經(jīng)費(fèi)、被調(diào)整人員的工資福利以及干部使用、職務(wù)安排等方面進(jìn)行了妥善安排,進(jìn)一步消除了接收單位的顧慮和分流人員的后顧之憂,使分流人員在新崗位安下心來。同時(shí),還要求被調(diào)整人員做好工作交接,確保工作的連續(xù)性。被調(diào)整人員也體現(xiàn)出顧全大局、服從安排的良好風(fēng)范,沒有產(chǎn)生較大的思想波動(dòng),順利地完成了各項(xiàng)工作交接,走上了新的工作崗位。
            三、取得的主要成效。
            調(diào)整后,市局稽查局及時(shí)召開了全體人員會(huì)議,穩(wěn)定了隊(duì)伍的思想,并帶領(lǐng)全體人員迅速投入了緊張的工作。經(jīng)過幾個(gè)月的磨合,人員優(yōu)化調(diào)整的效果也在工作中初步顯示出來:
            全市地稅系統(tǒng)組織收入工作也進(jìn)入了最后的沖刺階段。為支持配合好市局打好組織收入攻堅(jiān)戰(zhàn),緩減緊張的收入壓力,市局稽查局班子迅速調(diào)整了工作思路,并號(hào)召全體人員放棄休假,加班加點(diǎn)滿負(fù)荷工作,做到減員不減工作量,減員不減戰(zhàn)斗力,全情投入工作。經(jīng)過全體稽查人員共同努力,2014年全市地稅稽查系統(tǒng)查處各類涉稅案件305宗,查補(bǔ)稅款、罰款、滯納金3993萬元,入庫4481萬元(含清舊欠)。市局稽查局查處各類涉稅案件170宗,查補(bǔ)稅款、罰款、滯納金1699萬元,入庫2268萬元(含清舊欠),為全市地稅系統(tǒng)圓滿完成全年地方稅收收入任務(wù)做出了較大貢獻(xiàn)。調(diào)整后的最后3個(gè)月,市局稽查局共組織稅收收入492萬元,月均增長9.2%,比前9個(gè)月平均增速略快。
            (二)稽查重點(diǎn)打擊職能逐步得到發(fā)揮。隨著稽查職能的重新定位,以及人員的精簡優(yōu)化,以前“拉大網(wǎng)式”、以查促收的稽查模式已經(jīng)不適應(yīng)新形勢(shì)的要求。市局稽查局適時(shí)轉(zhuǎn)移工作重心,積極發(fā)揮以查促管作用,集中力量查處涉稅違法案件、組織稅收專項(xiàng)檢查與區(qū)域稅收專項(xiàng)整治,立足于選好案,提高選案的準(zhǔn)確率,并努力提高辦案質(zhì)量和效率,重點(diǎn)打擊職能逐步得到發(fā)揮。2014年的最后3個(gè)月,雖然查處案件的數(shù)量有所下降,但質(zhì)量得到穩(wěn)步提升,共查處案件33宗,入庫稅款、罰款、滯納金463萬元。
            (三)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化。調(diào)整后市局稽查隊(duì)伍共有44人,其中,大學(xué)本科以上學(xué)歷36人,占總數(shù)的82%;45歲以下的共39人,占總數(shù)的89%,與調(diào)整前相比,學(xué)歷、年齡結(jié)構(gòu)明顯提高。擁有“六個(gè)100”專業(yè)人才及省局稽查專業(yè)隊(duì)員共3人,人員保持不變。一批年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化、實(shí)干型的干部留在了市局稽查局,一批想干事、能干事的干部調(diào)整充實(shí)到新的合適崗位上。通過這次調(diào)整,市局稽查局干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,人員搭配更加合理,整體素質(zhì)不斷增強(qiáng),達(dá)到了人盡其才、才盡其用的目的,為進(jìn)一步加強(qiáng)稽查工作提供了充足的人才支撐和智力支持。
            (四)稽查效率大幅提高。以這次人員調(diào)整為契機(jī),根據(jù)因事設(shè)崗、因崗配人的原則,市局稽查局對(duì)各科室的內(nèi)設(shè)崗位進(jìn)行了重新設(shè)置和整合,按照稽查四環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)要求進(jìn)行了更為細(xì)致、合理的崗位分工。以前需要幾個(gè)人負(fù)責(zé)的工作,現(xiàn)在只有一個(gè)人負(fù)責(zé),促使人員努力改進(jìn)工作方法。不僅使得稽查效率明顯提高,而且由于人員得到了有效壓縮,使得稽查成本迅速下降。
            (五)內(nèi)部管理與稽查執(zhí)法更趨規(guī)范。調(diào)整后,為適應(yīng)人員減少的變化,市局稽查局進(jìn)一步明確了部門職能和崗位職責(zé),理順了工作流程,并積極挖掘制度潛能,促進(jìn)了內(nèi)部管理及執(zhí)法更加規(guī)范。2014年底,市局稽查局對(duì)2014年查處的118宗案件開展了全面、深入的復(fù)查,沒有發(fā)現(xiàn)明顯的執(zhí)法錯(cuò)誤,這也從另一個(gè)側(cè)面說明了市局稽查局內(nèi)部管理與稽查執(zhí)法水平得到了進(jìn)一步提高。
            絳縣地稅局計(jì)會(huì)股共有人員3人,1994年9月機(jī)構(gòu)成立至2014年底,牛迎春擔(dān)任股長,2014年1月至今,程永利擔(dān)任股長。作為地稅局的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),自地稅局組建以來,我們始終本著恪盡職守,踏實(shí)工作,業(yè)務(wù)求精、大膽創(chuàng)新的精神,堅(jiān)持“以組織收入為中心,強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)提素質(zhì)、大膽創(chuàng)新搞改革為重點(diǎn)”的工作思路,積極穩(wěn)妥地開創(chuàng)地稅計(jì)會(huì)工作的新局面,發(fā)揮了稅收會(huì)計(jì)服務(wù)于稅收收入的作用,為全縣地稅事業(yè)的發(fā)文學(xué)事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。1997年5月24日、25日,全區(qū)地稅系統(tǒng)計(jì)會(huì)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我局召開,與會(huì)人員到衛(wèi)莊、陳村、城鎮(zhèn)、中楊四個(gè)所觀摩了會(huì)計(jì)帳表及憑證裝訂,對(duì)我局的計(jì)會(huì)工作給予了高度評(píng)價(jià)。
            一、充實(shí)提高,建設(shè)高素質(zhì)會(huì)計(jì)隊(duì)伍。
            建局之初,我局稅務(wù)干部中,只有1人從事過稅收會(huì)計(jì)工作,全局設(shè)立的17個(gè)基層征收單位,只有一個(gè)專職會(huì)計(jì)。面對(duì)會(huì)計(jì)工作無人員、無制度的狀況,在局班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們計(jì)會(huì)股按照思想好、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)、年富力強(qiáng),挑選出了名同志充實(shí)到會(huì)計(jì)工作崗位。為了使這些人員能夠安心工作,確保會(huì)計(jì)隊(duì)伍的穩(wěn)定,縣局明確會(huì)計(jì)人員的調(diào)整任免必須經(jīng)縣局領(lǐng)導(dǎo)審批任免,否則不得隨意調(diào)整。同時(shí),針對(duì)會(huì)計(jì)人員工作量大、技術(shù)性強(qiáng)的特點(diǎn),每月為每位會(huì)計(jì)人員發(fā)放崗位津貼10元。十年來,雖然本系統(tǒng)人員的變化較大,但相對(duì)而言,會(huì)計(jì)隊(duì)伍保持了相對(duì)的穩(wěn)定。
            提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì),是搞好計(jì)會(huì)工作的關(guān)鍵所在。十年來,我們把提高會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)作為重要工作來抓。建立了會(huì)計(jì)培訓(xùn)制度,每年年初,集中全局會(huì)計(jì)進(jìn)行培訓(xùn),從稅收資金的活動(dòng)到會(huì)計(jì)憑證的制作,從會(huì)計(jì)賬簿的記載到會(huì)計(jì)報(bào)表的編制等相關(guān)稅收會(huì)計(jì)政策進(jìn)行詳細(xì)地講解,規(guī)范會(huì)計(jì)核算操作程序,統(tǒng)一稅收會(huì)計(jì)口徑,逐年考核驗(yàn)收。緊緊抓住強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)這個(gè)重點(diǎn),提高會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。十年來,先后集中會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)就達(dá)20余次,培訓(xùn)230人次,極大的提高了基層會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)。同時(shí),我們計(jì)會(huì)股人員定期到基層檢查指導(dǎo),面對(duì)面的講,手把手地教,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。經(jīng)過努力,全系統(tǒng)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)有了飛躍式的發(fā)展,全部能夠勝任工作。1997年衛(wèi)莊所會(huì)計(jì)解新民同志被省局授予優(yōu)秀會(huì)計(jì)稱號(hào),李朝陽同志被市局授予優(yōu)秀會(huì)計(jì)稱號(hào),這兩人成為我局會(huì)計(jì)人員中的突出代表。
            二、完善制度,建立良好的工作運(yùn)行機(jī)制。
            稅收會(huì)計(jì)工作是一項(xiàng)涉及面廣,嚴(yán)肅細(xì)致的工作,容不得絲毫馬虎。十年來,我們根據(jù)省劇《地方稅收會(huì)計(jì)核算辦法》,結(jié)合實(shí)際,不斷制定和完善各項(xiàng)稅收會(huì)計(jì)制度。先后制定完善了《稅收計(jì)會(huì)統(tǒng)工作管理制度》、《稅收票證管理制度》、《計(jì)會(huì)股工作制度》、《稅款征解制度》、《票證填寫考核辦法》以及《基層會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制》等一系列制度,使會(huì)計(jì)工作統(tǒng)一規(guī)范,有章可循。
            建局以來,我們?cè)谪瀼芈鋵?shí)各項(xiàng)規(guī)章制度上,主要堅(jiān)持“勤”、“嚴(yán)”兩個(gè)字。對(duì)基層執(zhí)行規(guī)章制度的檢查督促經(jīng)?;?,把定期檢查和日常檢查結(jié)合起來。每季季末進(jìn)行重點(diǎn)檢查,并在平時(shí)的工作中隨時(shí)監(jiān)督檢查。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度不到位的,嚴(yán)肅處理,不徇情顧面。十年來,我們對(duì)會(huì)計(jì)規(guī)章制度的落實(shí)情況先后通報(bào)了15次,批評(píng)56人次,經(jīng)濟(jì)處罰5000余元。通過堅(jiān)持不懈的狠抓制度的完善落實(shí),使我局的稅收會(huì)計(jì)工作形成了系統(tǒng)化、制度化、科學(xué)化的工作體系。
            三、積極創(chuàng)新探索財(cái)務(wù)管理途徑。
            2014年,由于取消了提取手續(xù)費(fèi)和掛鉤經(jīng)費(fèi),辦公經(jīng)費(fèi)十分緊張,為使有限的資金能真正得用到刀刃上,提高資金的使用效益,積極探索財(cái)務(wù)管理新途徑。
            (一)制定完善制度。制定和完善了資金分配制度、資金管理制度、資金使用制度、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷制度、經(jīng)費(fèi)定額包干制度、集中核算制度等節(jié)支制度,具體做法是:
            1、大力推行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革,全面取消基層經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì),不再保留任何收支帳戶,不再辦理任何收支業(yè)務(wù),基層經(jīng)費(fèi)實(shí)行定額包干制。電話費(fèi)、水電費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)每月隨第一責(zé)任人工資撥付,超支不補(bǔ),結(jié)余留用;日常辦公經(jīng)費(fèi)實(shí)行按人頭每月25元的標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行實(shí)報(bào)實(shí)銷,超標(biāo)準(zhǔn)自負(fù)。
            2、局長交通、電話費(fèi)實(shí)行定額支出管理,交通費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)已油票形式由計(jì)會(huì)股統(tǒng)一發(fā)給各局長,電話費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)隨工資發(fā)放,超支不補(bǔ),結(jié)余留用。
            (二)從嚴(yán)從細(xì)審核。我們堅(jiān)持做到“有章可循,有據(jù)必依”,工資補(bǔ)助以人教股通知單為據(jù),按規(guī)定造冊(cè)發(fā)放。公務(wù)經(jīng)費(fèi)實(shí)行由經(jīng)手人簽字,報(bào)計(jì)會(huì)股長審核,經(jīng)局長簽字后,由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或出納支付辦法。在審核中,充分發(fā)揮監(jiān)督職能作用,按照財(cái)務(wù)管理制度,對(duì)各類報(bào)銷的憑據(jù)、憑證,從是否符合財(cái)務(wù)開支規(guī)定范圍,是否合法有效,是否填寫規(guī)范等方面嚴(yán)格把關(guān),對(duì)不符合規(guī)定要求的一律不予支出。極大的規(guī)范了經(jīng)費(fèi)支出范圍和手續(xù),避免了不規(guī)范的支出。
            (三)完善領(lǐng)用簽字。嚴(yán)格辦公用品和計(jì)算機(jī)耗材的領(lǐng)用簽字制度。為保證工作的正常運(yùn)行,同時(shí)防止跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生,辦公用品和計(jì)算機(jī)耗材由我們計(jì)會(huì)股統(tǒng)一購買,實(shí)行限量發(fā)放、領(lǐng)用登記的辦法。
            四、落實(shí)計(jì)劃,促進(jìn)稅收任務(wù)圓滿完成組織收入是稅務(wù)部門的中心工作,也是主要任務(wù)。為了做到應(yīng)收盡收,據(jù)實(shí)征收,確保稅收收入任務(wù)的完成,我們每年年初都深入基層,詳細(xì)調(diào)查了解稅源變化情況,然后據(jù)此合理向各征管單位下達(dá)稅收計(jì)劃,提出完成稅收任務(wù)的措施。十年來,由于工作做得細(xì),下達(dá)的稅收計(jì)劃與稅源狀況基本吻合,從而為完成收入任務(wù)奠定了良好的基礎(chǔ)。
            為了及時(shí)掌握稅收計(jì)劃落實(shí)執(zhí)行情況,我們對(duì)收入情況實(shí)行旬匯報(bào),月排隊(duì),根據(jù)稅源變化及收入實(shí)際完成情況,逐季寫出稅收計(jì)劃執(zhí)行情況分析報(bào)告、稅源統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告,及時(shí)了解和掌握收入增減因素,為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)收入,提供了真實(shí)可靠的依據(jù)。
            地稅十年,是我們計(jì)會(huì)股無私奉獻(xiàn)的十年。今后,我們將一如既往,用滿腔熱情和辛勤汗水,把我局計(jì)會(huì)工作提高到一個(gè)新水平,為絳縣地稅事業(yè)的發(fā)展再立新功。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇十一
            我局按照縣委、縣政府關(guān)于加強(qiáng)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作的要求,認(rèn)真開展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理活動(dòng),現(xiàn)將20xx年上半年工作開展情況報(bào)告如下:
            一、領(lǐng)導(dǎo)重視,機(jī)構(gòu)健全。
            抽派4人組成了環(huán)境整治辦公室,專門負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,做到了環(huán)境整治工作有機(jī)構(gòu)、有人員、有經(jīng)費(fèi),確保了各項(xiàng)工作的落實(shí)。
            二、牽頭聯(lián)系,共抓共建。
            按照上級(jí)安排,我局為南外鎮(zhèn)新南社區(qū)四小區(qū)環(huán)境整治牽頭聯(lián)系單位,我局與新南社區(qū)密切配合,共同抓好了四小區(qū)的環(huán)境整治工作,確保了該小區(qū)的清潔衛(wèi)生,營造了良好的人居環(huán)境。一是局環(huán)境整治辦與新南社區(qū)及四小區(qū)的負(fù)責(zé)人一起,查看四小區(qū)的范圍,落實(shí)環(huán)境整治方案;二是局里組織人員經(jīng)常深入該小區(qū),對(duì)門前三包不落實(shí),房屋外面衛(wèi)生較差的,督促門市業(yè)主及住戶及時(shí)進(jìn)行打掃,確保街道清潔衛(wèi)生;三是督促轄區(qū)單位落實(shí)好清潔衛(wèi)生制度,按時(shí)打掃清潔衛(wèi)生,保持良好衛(wèi)生秩序;四是對(duì)長城農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)后面以及該小區(qū)個(gè)別居民區(qū)的衛(wèi)生死角,我局請(qǐng)人進(jìn)行了徹底打掃,開支費(fèi)用**1000多元,受到了群眾的熱烈歡迎。
            三、落實(shí)措施,加強(qiáng)整治。
            我局認(rèn)真抓好局機(jī)關(guān)辦公區(qū)域、院壩、家屬院的環(huán)境治理工作,做到了辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生、院壩整潔、樓道清潔衛(wèi)生,并把此項(xiàng)工作落實(shí)到了機(jī)關(guān)各股室。近日,我局還邀請(qǐng)縣愛衛(wèi)辦組織專業(yè)的消殺隊(duì)對(duì)局機(jī)關(guān)辦公區(qū)及家屬院進(jìn)行了消殺,確保了職工和住戶的健康。對(duì)圍墻外的花臺(tái)由于雜草叢生,影響環(huán)境衛(wèi)生,按照縣城鄉(xiāng)環(huán)境整治辦的要求,開支3000余元進(jìn)行了改建,保持了環(huán)境衛(wèi)生;重新購置了垃圾車,保證了生活垃圾及時(shí)清運(yùn);對(duì)沿街門市外面的牛皮癬以及住戶防護(hù)欄上的空中白色污染進(jìn)行了徹底清除,保持了臨街門市及家屬院的清潔衛(wèi)生。我局還按照上級(jí)的要求每周星期日安排人員到指定地點(diǎn)進(jìn)行文明勸導(dǎo)活動(dòng),每周星期二派人對(duì)新南社區(qū)門市三包情況進(jìn)行巡查。我局對(duì)下屬企業(yè)的環(huán)境衛(wèi)生整治也非常重視,召開了專題會(huì)議,要求各企業(yè)要按照當(dāng)?shù)攸h委、政府的要求,落實(shí)好環(huán)境衛(wèi)生整治工作,確保環(huán)境整治落到實(shí)處。通過局環(huán)境整治辦的督查,各企業(yè)工作落實(shí)較好,當(dāng)?shù)攸h委、政府也比較滿意。
            四、建章立制,重拳整治。
            我局十分重視城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,把該項(xiàng)工作納入了今年的重要議事日程,根據(jù)上半年的工作開展情況,下半年我局將從制度上嚴(yán)格規(guī)范城鄉(xiāng)環(huán)境整治工作,要建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,訂立各項(xiàng)規(guī)章,并張榜上墻,嚴(yán)格執(zhí)行。局整治辦堅(jiān)持每周對(duì)各股室的衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查,并張榜公布,對(duì)衛(wèi)生搞得較差的,要通報(bào)批評(píng)。要督促家屬院管委會(huì)管理好院壩及住戶家里的清潔衛(wèi)生,共建衛(wèi)生樓院??h局要求各企業(yè)要高度認(rèn)識(shí)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治工作,凡衛(wèi)生檢查不合格的單位,企業(yè)法人代表就地免職。
            今年上半年,我局在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理方面做了大量工作,取得了一定成效,但離上級(jí)的要求還差得很遠(yuǎn),我們將找差距、添措施,下半年繼續(xù)抓好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,向縣委、縣政府交一份滿意的答卷。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇十二
            根據(jù)省、市的統(tǒng)一部署和相關(guān)文件精神,我局認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市關(guān)于城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的各項(xiàng)要求,以“講衛(wèi)生、除陋習(xí)、樹新風(fēng)”專項(xiàng)活動(dòng)為主要內(nèi)容深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,現(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下:
            為將城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作落到實(shí)處,我局成立了以局黨組書記、局長李游為組長,副局長李焱、楊玉榮、朱堂倫,黨組成員、紀(jì)委書記余懷文為副組長,各相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由辦公室負(fù)總責(zé),抽調(diào)專人具體負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作。我局還制定了《峨眉山市經(jīng)濟(jì)和信息化局城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作方案》,形成了層層抓落實(shí)、齊抓共管的工作格局。
            為了使城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作迅速打開局面,我局采取多渠道、多形式、多層次的`方式,利用會(huì)議、文件、簡報(bào)、專欄等,開展形式多樣的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理宣傳活動(dòng),利用春節(jié)民工回鄉(xiāng)、節(jié)假日、法制宣傳月等在我局所屬責(zé)任片區(qū)開展專項(xiàng)宣傳,并組織群眾性的文明勸導(dǎo)活動(dòng),積極宣傳城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動(dòng)的重大意義,動(dòng)員和引導(dǎo)廣大人民群眾進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),自覺主動(dòng)參與城鄉(xiāng)環(huán)境整治工作,努力營造清潔、整齊、優(yōu)美、規(guī)范的城鄉(xiāng)環(huán)境。上半年,我局累計(jì)發(fā)放宣傳資料五百余份,組織群眾性宣傳活動(dòng)20余次,組織群眾性文明勸導(dǎo)活動(dòng)180人次。
            (一)認(rèn)真搞好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理責(zé)任片區(qū)的衛(wèi)生。按照市城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理辦公室的統(tǒng)一要求,我局安排機(jī)關(guān)干部職工每個(gè)月集中進(jìn)行一次衛(wèi)生清理,并建立衛(wèi)生地段輪流值班制度,落實(shí)專人負(fù)責(zé)責(zé)任片區(qū)衛(wèi)生,建立長效機(jī)制,使責(zé)任地段隨時(shí)保持清潔。
            (二)優(yōu)化辦公環(huán)境。投入經(jīng)費(fèi)200元,添置花草3盆,對(duì)辦公區(qū)域進(jìn)行進(jìn)一步綠化,要求職工隨時(shí)保持辦公室整潔,保持單位形象。按照縣愛衛(wèi)辦的統(tǒng)一部署,集中開展春季除四害活動(dòng),按規(guī)定投放和收回了鼠藥,對(duì)辦公區(qū)域進(jìn)行了集中消毒。
            (三)對(duì)相關(guān)企業(yè)提出了開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的具體工作要求,與重點(diǎn)企業(yè)簽訂《峨眉山市經(jīng)濟(jì)和信息化局城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治目標(biāo)責(zé)任書》。
            我局城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作雖然取得了一定成績,但對(duì)照上級(jí)要求,仍有不小差距。今后,我們將按照市委、市府的統(tǒng)一部署,繼續(xù)深入開展環(huán)境綜合整治,不斷提高自身的管理水平,努力把我市建設(shè)成為經(jīng)濟(jì)繁榮、環(huán)境優(yōu)美、文明開放的現(xiàn)代化城市。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇十三
            20xx年,我局綜治工作在縣綜治辦領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹縣委、縣政府及省、市氣象局相關(guān)要求,堅(jiān)持做好干部職工的政治思想工作,進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理、安全、穩(wěn)定、防邪等工作,落實(shí)責(zé)任,為維護(hù)社會(huì)治安秩序和社會(huì)穩(wěn)定起到了積極的作用?,F(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:
            年初成立了以局長為組長,其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各中心、臺(tái)負(fù)責(zé)人為成員的社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)安排、指導(dǎo)、監(jiān)督檢查全局社會(huì)治安綜合治理工作。
            把網(wǎng)格化服務(wù)管理工作納入單位年度工作目標(biāo),開通了網(wǎng)格化服務(wù)管理信息平臺(tái),協(xié)助縣網(wǎng)格化服務(wù)管理監(jiān)管中心加強(qiáng)網(wǎng)格員培訓(xùn)、管理、考核,并配合相關(guān)部門采集了網(wǎng)格信息。隨時(shí)掌握、處置局內(nèi)及宿舍區(qū)常住及流動(dòng)人口信息、房屋信息、治安防范信息、消防安全信息、安全生產(chǎn)信息等?;緦?shí)現(xiàn)了設(shè)施清、矛盾隱患清、人員類別清、社會(huì)組織清、服務(wù)資源清、管理項(xiàng)目清。按縣上分流指派工作任務(wù)抓緊落實(shí),為民辦實(shí)事、好事。
            進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)干部職工進(jìn)行綜治及維穩(wěn)教育,增強(qiáng)安全意識(shí),教育管好子女,爭當(dāng)“五好”家庭,愛護(hù)公共財(cái)物,維護(hù)公共利益。加強(qiáng)對(duì)干部職工遵守法規(guī)法令的教育,切實(shí)維護(hù)好公共財(cái)物及辦公設(shè)備,促使安全運(yùn)行。嚴(yán)格值班制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,24小時(shí)接處突發(fā)事件,重要事情及時(shí)報(bào)告,確保一方平安。加強(qiáng)消防和安全工作,下班前重點(diǎn)關(guān)注滅火斷電,關(guān)好門窗。預(yù)防不穩(wěn)定因素、加強(qiáng)安全防范、廉政建設(shè)、法制教育、行車安全、干部職工日常管理等方面制定了一系列措施,保證了各項(xiàng)工作的正常開展。加強(qiáng)危化物品、物流寄遞、交通運(yùn)輸?shù)戎攸c(diǎn)行業(yè)和食品、藥品等重點(diǎn)領(lǐng)域安全防范,沒有因本部門履職不到位而發(fā)生重大案事件。
            切實(shí)做好氣象信息的發(fā)布工作,汛期準(zhǔn)確預(yù)報(bào)了6.28-30、8.3-4兩次暴雨天氣過程。發(fā)布《暴雨重要天氣消息》7期,預(yù)警信號(hào)19期,聯(lián)合縣應(yīng)急辦、國土資源局發(fā)布《地質(zhì)災(zāi)害氣象風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警》25期,發(fā)布《雨情通報(bào)》106期。及時(shí)通過黨政網(wǎng)、手機(jī)短信、電視天氣預(yù)報(bào)節(jié)目等將相關(guān)氣象信息發(fā)送到縣委、縣政府、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、應(yīng)急、國土、防汛辦等相關(guān)決策部門和領(lǐng)導(dǎo)及廣大社會(huì)公眾手中。發(fā)布各類氣象信息短信16萬余條,提請(qǐng)相關(guān)單位和人員切實(shí)對(duì)縣內(nèi)地質(zhì)災(zāi)害易發(fā)點(diǎn)的巡查監(jiān)測(cè),對(duì)處于危險(xiǎn)地段的人員做好隨時(shí)撤離的準(zhǔn)備。準(zhǔn)確的預(yù)報(bào)、及時(shí)的.服務(wù),為安全渡汛、最大程度減輕氣象災(zāi)害可能造成的損失做了大量工作,為我縣地質(zhì)災(zāi)害防治和防災(zāi)減災(zāi)工作做出了積極貢獻(xiàn)。
            管理和使用好本單位大調(diào)解信息系統(tǒng),并按要求報(bào)送“大調(diào)解”工作材料。局長親任調(diào)解員,確保了人民調(diào)解各項(xiàng)工作的有效落實(shí),切實(shí)預(yù)防和調(diào)處矛盾糾紛。按照縣“聯(lián)鄉(xiāng)包村”工作安排,落實(shí)了駐村幫扶扶貧開發(fā)干部,切實(shí)做好聯(lián)鄉(xiāng)包村工作。
            在20xx年工作中,我們將在縣委、縣政府和省、市氣象局及縣綜治辦的領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步抓好工作制度的建立及監(jiān)督和考核,認(rèn)真做好社會(huì)治安綜合治理工作,嚴(yán)格執(zhí)行值班制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,結(jié)合本部門工作實(shí)際,切實(shí)做好氣象信息發(fā)布工作,及時(shí)抓好矛盾糾紛的摸排、調(diào)處工作。認(rèn)真做好平安創(chuàng)建工作,為平安xx建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
            在新豐街道辦綜治辦的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)中央關(guān)于全面開展黨的群眾路線方針政策的精神,按照20xx年新豐街道辦社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書的要求,切實(shí)負(fù)起了維護(hù)本轄區(qū)的穩(wěn)定工作,認(rèn)真抓好本村綜治管理,確保一方平安,營造良好的社會(huì)環(huán)境,營造良好的社會(huì)風(fēng)氣。
            按照上級(jí)要求,全面落實(shí)今年的綜治任務(wù),突出重點(diǎn),完善本村調(diào)委會(huì)、治保會(huì)、流動(dòng)治安巡邏隊(duì)等的設(shè)置,有機(jī)構(gòu)、有組織、有責(zé)任,做到誰主管、誰負(fù)責(zé),確保工作得到全面落實(shí)。
            我村把矛盾糾紛排查、調(diào)處工作作為綜治工作的首要任務(wù)和當(dāng)務(wù)之急,全面掌握本地區(qū)之存在的不穩(wěn)定因素和熱點(diǎn)問題,協(xié)調(diào)有關(guān)部門把矛盾糾紛化解在基層,解決在萌芽狀態(tài),充分發(fā)揮基層黨組織、治保會(huì)、調(diào)委會(huì)的作用,在本村構(gòu)筑起維護(hù)穩(wěn)定的第一道防線。
            由于我村治保會(huì)對(duì)鐵路沿線安全隱患的及時(shí)排查,上報(bào)并及時(shí)處理,使本年度內(nèi),我村轄區(qū)的鐵路沿線未發(fā)生任何安全事故。
            今年以來,我們?cè)谏鐣?huì)治安綜合治理工作中,堅(jiān)持排查矛盾、化解糾紛、分析原因、妥善處理、消除隱患等工作措施,努力構(gòu)建維持社會(huì)穩(wěn)定的堅(jiān)固防線,切實(shí)做到了排查矛盾、化解糾紛、穩(wěn)定人心、鞏固穩(wěn)定。堅(jiān)持“預(yù)防為主、教育疏導(dǎo)、依法處理、防止激化”的原則,積極穩(wěn)妥地處理各種矛盾糾紛;堅(jiān)持“工作在前,各負(fù)其責(zé)”的原則,經(jīng)常分析、預(yù)防不安全苗頭。大力開展綜治、禁毒等法制宣傳教育活動(dòng),采取懸掛橫幅、發(fā)放宣傳材料等方式在職工和居民中進(jìn)行宣傳,全年宣傳達(dá)到2次以上。全年沒有發(fā)生越級(jí)群體性和個(gè)別上訪事件,確保了一方穩(wěn)定。
            抓安全就是抓穩(wěn)定,抓安全就是保護(hù)人民群眾利益。進(jìn)一步增強(qiáng)安全意識(shí),不斷提高做好綜治工作的自覺性。結(jié)合平時(shí)的學(xué)習(xí),教育廣大干部職工模范遵守國家法律法規(guī)和單位內(nèi)部規(guī)章制度,不斷增強(qiáng)遵紀(jì)守法的思想意識(shí),社會(huì)治安綜合治理工作的水平有了進(jìn)一步提高。并采取多種形式,經(jīng)常要求各單位責(zé)任人“看好自己的門,管好自己的人”,形成了大家齊抓共管、群防群治的良好局面,從而確保了一方平安。
            我村加強(qiáng)制度、人防、物防三個(gè)層次的防控體系建設(shè),每月初對(duì)上月的安全防范工作進(jìn)行認(rèn)真檢查,對(duì)下月的工作進(jìn)行補(bǔ)充安排;從思想認(rèn)識(shí)上、工作制度上做到扎實(shí)有效,責(zé)任到人,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),使綜治工作事事有人管,件件有落實(shí)。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇十四
            整合各類資源,協(xié)調(diào)各方力量,深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治攻堅(jiān)行動(dòng),全力解決突出問題,全xx發(fā)展環(huán)境顯著改善。
            (一)“全方位”聚焦城市社區(qū),市容市貌顯著改善。不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施,累計(jì)完成道路改擴(kuò)建、供熱供水、污水垃圾處理、路燈改造等項(xiàng)目xx個(gè),安裝路燈xx盞、草坪護(hù)欄xx米,硬化巷道xx萬平方米,更換維修排水渠蓋板xx多塊,鋪設(shè)人行道xx公里,道路改擴(kuò)建xx公里,敷設(shè)污水、供水、供熱管網(wǎng)xx公里。
            全面優(yōu)化市容環(huán)境,突出主次干道、背街小巷、住宅小區(qū)、居民區(qū)、城區(qū)出入口等重點(diǎn)部位,下大力氣徹底整治垃圾亂扔、廣告亂貼、攤位亂擺、車輛亂停、亂搭亂建等“五亂”突出問題,持續(xù)推進(jìn)“三擦一清兩統(tǒng)一”行動(dòng),實(shí)現(xiàn)大街小巷、車站廣場(chǎng)、機(jī)關(guān)單位、居民小區(qū)等場(chǎng)所全覆蓋、無縫隙、無盲點(diǎn)。2019年以來,集中清理亂設(shè)攤點(diǎn)、違章停車等行為xx多處,更換商鋪門頭牌匾xx多塊,修補(bǔ)殘墻斷壁xx平方米,刷新沿街建筑立面墻體xx萬平方米,清理衛(wèi)生死角、亂貼亂畫xx處,清理整治“蜘蛛網(wǎng)”“黑桿子”xx多處。
            持續(xù)推進(jìn)常態(tài)化保潔,加大環(huán)衛(wèi)設(shè)施投入力度,購置垃圾清運(yùn)車、道路清掃車、灑水車、人力垃圾車、環(huán)衛(wèi)電動(dòng)車等xx輛。實(shí)行全天候保潔,加大重要路段、重要時(shí)段保潔力度,增加環(huán)衛(wèi)人員,擴(kuò)大清掃范圍,早、中、晚三次定時(shí)收集生活垃圾,做到了“六凈”。
            (二)“無死角”覆蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組,人居環(huán)境更加優(yōu)美。拓展延伸整治觸角,嚴(yán)格按照“城市鄉(xiāng)村一個(gè)樣、村里村外一個(gè)樣、左鄰右舍一個(gè)樣、房前屋后一個(gè)樣、室內(nèi)室外一個(gè)樣”的總體要求,聚焦死角盲區(qū),完善措施、量化標(biāo)準(zhǔn),徹底解決農(nóng)村“六亂”現(xiàn)象,推動(dòng)整治向農(nóng)牧村家庭窗臺(tái)、炕臺(tái)、灶臺(tái)、爐臺(tái)和門庭、廁所、圈舍、柴房延伸,xx個(gè)行政村公益性崗位保潔員全覆蓋,做到了整治無死角、無盲區(qū)。
            全面推進(jìn)生態(tài)禮貌小康村建設(shè),扎實(shí)開展“七改”“三治”“兩分離”,
            推進(jìn)衛(wèi)生凈化、道路硬化、鄉(xiāng)村綠化、村容美化、村莊亮化,2019年以來累計(jì)投入資金xx億元,實(shí)施生態(tài)禮貌小康村建設(shè)項(xiàng)目xx個(gè),今年xx個(gè)生態(tài)禮貌小康村全面開工建設(shè),農(nóng)牧村整體風(fēng)貌和基礎(chǔ)設(shè)施條件不斷改善。
            加大農(nóng)牧村環(huán)衛(wèi)設(shè)施建設(shè)力度,修建垃圾回收屋xx座、無害化垃圾填埋場(chǎng)xx座,累計(jì)完成改廁xx萬座,“戶分類、村收集(轉(zhuǎn)運(yùn))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)處理”的垃圾處理模式基本實(shí)現(xiàn),垃圾“出口”問題逐步得到解決。強(qiáng)化農(nóng)牧村面源污染治理,扶持廢舊地膜回收網(wǎng)點(diǎn)建設(shè),提高廢舊農(nóng)膜收購補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),回收地膜xx噸,回收率到達(dá)xx%。
            深入開展“廁所革命”,在道路沿線、觀景臺(tái)、景區(qū)周邊新改建旅游廁所xx座。
            持續(xù)整頓規(guī)范旅游市場(chǎng),加大執(zhí)法檢查力度,景區(qū)景點(diǎn)經(jīng)營秩序、管理服務(wù)、設(shè)施設(shè)備、環(huán)境保護(hù)等方面存在的突出問題得到有效解決。健全完善旅游投訴受理機(jī)制,實(shí)行“先行賠付”,維護(hù)了廣大游客合法權(quán)益。
            扎實(shí)推進(jìn)節(jié)點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),xx公路、綜合管網(wǎng)、人行道敷設(shè)等項(xiàng)目全面開工建設(shè),xx基地建設(shè)順利推進(jìn),預(yù)計(jì)xx月底完成一期工程xx個(gè)單體建筑的建設(shè)、內(nèi)裝、人員培訓(xùn)、宣傳片制作等工作。
            加快xx大景區(qū)升級(jí)提質(zhì),圍繞xx大景區(qū)旅游黃金環(huán)線環(huán)境整治,2019年以來,累計(jì)投資達(dá)xx億元,實(shí)施各類建設(shè)項(xiàng)目xx個(gè),成功打造了“xx”靚麗名片,培育了廟花山“xx”精品民俗田園綜合體,大景區(qū)建設(shè)初見成效,xx年游客突破xx萬人(次),創(chuàng)旅游綜合收入近xx億元。
            (四)“全視野”打造公路沿線,綠色長廊逐步呈現(xiàn)。全力推進(jìn)“xx”建設(shè),做足做好視線內(nèi)“文章”,大力實(shí)施“綠色旅游長廊”“萬畝油菜花觀景帶”建設(shè),在xx線和xx線規(guī)劃建設(shè)了萬畝油菜花、高原梯田觀賞帶,在xx打造了十里花卉長廊,在xx域內(nèi)國道、省道、通鄉(xiāng)公路沿線種植各類苗木xx多萬株,種植花卉xx萬畝。今年以來,重點(diǎn)推進(jìn)xx大景區(qū)建設(shè),xx遺址維修保護(hù)、景區(qū)“六化”工程、xx觀景臺(tái)、退耕還林造林綠化等xx個(gè)建設(shè)項(xiàng)目按計(jì)劃順利推進(jìn)。加大公路沿線環(huán)境治理巡查、執(zhí)法力度,集中開展亂搭亂建等清理整治行動(dòng),粉刷護(hù)坡墻面xx萬平方米,規(guī)范交通安全、道路交通提示牌xx個(gè),清理整治戶外廣告牌xx多個(gè),設(shè)立“全域旅游無垃圾示范區(qū)”公益標(biāo)識(shí)標(biāo)牌xx余處。
            (五)“強(qiáng)力度”凈化河道水域,河湖生態(tài)持續(xù)向好。深入開展河道水域垃圾及沿線河岸、河堤垃圾、污漬清理,重點(diǎn)對(duì)飲用水源地、城鄉(xiāng)河道溝道水域、岸線周邊區(qū)域進(jìn)行整治,劃定河道保潔區(qū)域,明確保潔職責(zé)人,xx內(nèi)大小河道衛(wèi)生狀況極大改觀,白色垃圾和漂浮物全面消除。累計(jì)出動(dòng)清理人員xx人(次)、鏟車、挖掘機(jī)xx多臺(tái)(次)、清理河道各類垃圾xx多噸。全面落實(shí)“河長制”,在全xx大小河流設(shè)立xx鄉(xiāng)兩級(jí)河長xx個(gè),靠實(shí)河長職責(zé),組織河道巡查xx人(次),全面清理、取締非法采砂、亂采濫挖、亂堆亂放廢渣、侵占河道等違規(guī)行為,查處違法采砂及河道亂堆亂放xx處(次),恢復(fù)河道正常生態(tài)流量xx處。
            二、主要做法經(jīng)驗(yàn)。
            一是頂層設(shè)計(jì)高位推動(dòng)。成立了xx委書記任組長、xx長為常務(wù)副組長,其他xx級(jí)干部為副組長的全域無垃圾專項(xiàng)治理行動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定印發(fā)《xx全域無垃圾專項(xiàng)治理提升行動(dòng)實(shí)施方案(20xx—2020年)》,編制完成《環(huán)境衛(wèi)生專項(xiàng)規(guī)劃》《xx城景觀綠化美化改造設(shè)計(jì)方案》等規(guī)劃方案,制定出臺(tái)《督查考評(píng)辦法(試行)》《城區(qū)生活垃圾定時(shí)收集工作實(shí)施辦法》等規(guī)章制度,完善統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、綜合執(zhí)法、督查督辦、xx鄉(xiāng)村三級(jí)聯(lián)動(dòng)等綜合整治管理機(jī)制,健全目標(biāo)管理、考核評(píng)比、職責(zé)查究等各項(xiàng)制度,建立網(wǎng)格化分片分段、跟蹤督查等環(huán)境整治長效機(jī)制,將環(huán)境綜合整治納入村規(guī)民約,規(guī)范約束村民生產(chǎn)生活行為,環(huán)境衛(wèi)生整治實(shí)現(xiàn)了主動(dòng)化、常態(tài)化治理格局。
            二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭以上率下。xx委、xx政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,四大班子齊上陣,充分發(fā)揮“帶著大家干”的主導(dǎo)推動(dòng)作用,以身先士卒、舍我其誰的精神,xx帶頭督促檢查、帶頭解決問題,為全xx各級(jí)干部群眾作出了榜樣和表率。全xx副xx級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部深入包抓xx一線、職責(zé)片區(qū),主動(dòng)擔(dān)責(zé)、親力親為解決環(huán)境問題。各級(jí)各部門領(lǐng)導(dǎo)干部迅速行動(dòng),理思路、定措施、解難題,堅(jiān)持深入一線指揮,自覺當(dāng)好環(huán)境整治的指導(dǎo)員、協(xié)調(diào)員、督查員,全面整治各自職責(zé)區(qū)域頑癥痼疾,構(gòu)成了上下齊心、綜合發(fā)力的良好局面。
            三是全民參與全域治理。堅(jiān)持把廣大群眾作為推進(jìn)綜合整治的主力,確定每周一、三、五為全民衛(wèi)生義務(wù)清潔日,注重發(fā)揮黨政干部、“兩代表一委員”、宗教界代表人士“五線”作用,注重發(fā)揮組織、統(tǒng)戰(zhàn)、教育等部門和工青婦等群團(tuán)作用,注重發(fā)揮xx作用,把整治工作觸角延伸到各行各業(yè)、千家萬戶,不斷提高人民群眾愛護(hù)環(huán)境的“主人翁”意識(shí)。
            四是強(qiáng)化宣傳營造氛圍。把加大宣傳教育作為深化城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治成效的重要方面,充分利用有線電視、微信公眾號(hào)、移動(dòng)信息等媒體平臺(tái),經(jīng)過完善村規(guī)民約、發(fā)放倡議書、懸掛條幅、張貼標(biāo)語、戶外宣傳等多種形式,全方位、深層次、多角度開展宣傳教育活動(dòng),廣泛宣傳《xx城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生治理?xiàng)l例》,進(jìn)取倡導(dǎo)綠色、低碳、環(huán)保、健康的禮貌理念,用身邊人講好身邊事,教育引導(dǎo)廣大干部群眾、中小學(xué)生,從自身做起、從身邊小事著手,構(gòu)成人人參與環(huán)境整治,個(gè)個(gè)愛護(hù)環(huán)境衛(wèi)生的良好氛圍。同時(shí),堅(jiān)持正面宣傳引導(dǎo)和反面曝光監(jiān)督相結(jié)合,注重發(fā)揮負(fù)面“典型”警示作用,對(duì)工作不力、成效不明顯的單位指名道姓“曝光”,對(duì)不守公德、不講禮貌的行為大張旗鼓“亮相”,使“講禮貌、講衛(wèi)生、保護(hù)環(huán)境、凈化家園”成為社會(huì)新風(fēng)尚。
            五是創(chuàng)新方式嚴(yán)督實(shí)查。緊盯“視線內(nèi)見不到垃圾”的目標(biāo)要求,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、及時(shí)反饋意見、及時(shí)督促整改,強(qiáng)力推動(dòng)綜合整治取得實(shí)效。創(chuàng)新督查方式,嚴(yán)格執(zhí)行《xx城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治督查考評(píng)辦法(試行)》,逐步建立了明察暗訪、限期督辦、重點(diǎn)督查、隨機(jī)抽查、跟蹤督查等督查工作機(jī)制,精準(zhǔn)督查、精準(zhǔn)反饋、精準(zhǔn)整改,構(gòu)成了常態(tài)化動(dòng)態(tài)督促檢查新模式。強(qiáng)化督查落實(shí),綜合運(yùn)用法律、經(jīng)濟(jì)、行政等手段,對(duì)環(huán)境整治情景進(jìn)行了全面督查,建立問題臺(tái)賬,實(shí)行對(duì)賬銷號(hào),限期整改。異常是xx月份以來,抽調(diào)xx直單位xx名年輕優(yōu)秀xx干部成立了重點(diǎn)工作督查組,實(shí)行“一周一督查一通報(bào),一月一排行”的工作制度,高頻次、高密度開展督促檢查,傳導(dǎo)壓力,倒逼職責(zé)落實(shí),推動(dòng)整治工作縱深推進(jìn)。截止xx月xx日,共開展環(huán)境綜合整治專項(xiàng)督查xx次,下發(fā)微信反饋意見xx條,整改各類突出問題xx件,對(duì)xx個(gè)環(huán)境衛(wèi)生整治滯后的xx在xx電視臺(tái)進(jìn)行了公開曝光。
            六是劃片分段網(wǎng)格管理。堅(jiān)持網(wǎng)格化區(qū)劃、動(dòng)態(tài)化覆蓋、精細(xì)化管理、目標(biāo)化考核總體思路,采用分塊管理,網(wǎng)格到人,職責(zé)到人的方式,將城區(qū)劃分為xx個(gè)片區(qū)xx個(gè)部門和單位,各片區(qū)分別由副xx級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)包抓,將城區(qū)村道、巷道分解到xx鎮(zhèn)xx個(gè)社區(qū)xx個(gè)村委會(huì),對(duì)全xx個(gè)xx政府所在地,進(jìn)行了分片劃分,剩余所有行政村按照鄉(xiāng)級(jí)包村職責(zé)和村“兩委”班子管轄范圍進(jìn)行了進(jìn)一步細(xì)化分解,拉伸了環(huán)境綜合整治鏈條,明確了整治主體職責(zé),構(gòu)建了覆蓋城鄉(xiāng)的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作網(wǎng)絡(luò)。
            七是大膽探索市場(chǎng)運(yùn)作。進(jìn)取探索和大膽改革、創(chuàng)新管理機(jī)制,推行市場(chǎng)化運(yùn)作,建立了城區(qū)垃圾承包商經(jīng)營制和政府監(jiān)理制,在垃圾清運(yùn)、道路清掃、污水處理和河道治理上大膽引入市場(chǎng)化運(yùn)作機(jī)制,實(shí)行承包經(jīng)營,不但降低了運(yùn)營成本,并且清運(yùn)效率和質(zhì)量顯著提高。
            八是強(qiáng)化保障持續(xù)投入。堅(jiān)持把加大投入作為城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作的重要支撐,在xx級(jí)財(cái)政十分困難的情景下,xx年以來,僅環(huán)境綜合整治專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)就投入xx億元,購置各類環(huán)衛(wèi)設(shè)備xx萬件(套),配備環(huán)衛(wèi)人員xx人,設(shè)立農(nóng)牧村保潔員xx人,配備環(huán)衛(wèi)車輛xx輛。其他項(xiàng)目單位在環(huán)境綜合整治方面也投入了很多財(cái)力物力,累計(jì)投入資金xx億元,實(shí)施了巷道硬化、污水管網(wǎng)敷設(shè),供熱供水、道路改擴(kuò)建、人行道改造提升、垃圾無害化處理、亮化美化等項(xiàng)目。
            三、存在的問題和意見提議。
            我xx城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作雖然取得了必須成效,但與xx委、xx政府的要求相比還存在必須的差距,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)還比較滯后,環(huán)境治理本事還有待提升,資金投入仍是制約“瓶頸”。這些問題我們將在今后的工作中認(rèn)真研究,逐步解決。同時(shí),也真誠期望各位領(lǐng)導(dǎo)、政協(xié)委員關(guān)注xx,對(duì)xx發(fā)展提出寶貴意見。
            我們堅(jiān)信,有xx委、xx政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),有xx政協(xié)的深切關(guān)懷,有政協(xié)委員的大力支持,我們將不斷尋找差距,改善不足,搶抓機(jī)遇,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,全面推進(jìn)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作,以更加優(yōu)異的成績迎接新中國成立xx周年。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇十五
            為了進(jìn)一步推動(dòng)社會(huì)治安綜合治理工作深入開展,在市委、市政府、市建委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在綜治辦的正確指導(dǎo)下,我公司按照xx年綜合治理工作要點(diǎn),堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀開展綜治工作,以“創(chuàng)建和諧社會(huì)”為主線,以加強(qiáng)基層基礎(chǔ)為重點(diǎn),狠抓維護(hù)穩(wěn)定工作、狠抓社會(huì)治安綜合治理、狠抓綜治隊(duì)伍建設(shè)、狠抓綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實(shí)。半年來我公司工作秩序正常,服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平和內(nèi)部管理都上了一個(gè)新臺(tái)階。
            一、堅(jiān)持抓教育,強(qiáng)化綜治維穩(wěn)工作意識(shí)。
            我們將綜治工作宣傳教育、法制教育、安全教育與公司的科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)、文明創(chuàng)建等活動(dòng)結(jié)合起來,通過制作宣傳欄、集中學(xué)習(xí)、法律知識(shí)宣講等形式,將宣傳教育活動(dòng)貫穿始終。一是做好綜治維穩(wěn)信訪安全宣傳。積極開辟教育平臺(tái),利用網(wǎng)絡(luò)、簡報(bào)、宣傳欄等平臺(tái)做好五一等重要節(jié)日時(shí)期的重點(diǎn)宣傳和平時(shí)的日常宣傳工作,提高干部職工的安全意識(shí)。同時(shí),將宣傳工作列入年度信息宣傳工作計(jì)劃,納入年終宣傳工作考核。二是利用各種會(huì)議強(qiáng)化安全意識(shí)。利用年初表彰動(dòng)員大會(huì)、綜治季度考評(píng)會(huì)、重要節(jié)日安全工作安排會(huì)等機(jī)會(huì),在全體干部職工中進(jìn)行綜治知識(shí)宣傳和形勢(shì)教育,增強(qiáng)他們的安全防范意識(shí),自覺維護(hù)本單位的安全穩(wěn)定。三是扎實(shí)推進(jìn)“五五”普法加強(qiáng)法制教育。采取集中輔導(dǎo)、發(fā)放學(xué)習(xí)讀本等形式加強(qiáng)各類法律知識(shí)的學(xué)習(xí),提高全體干部職工懂法用法、遵紀(jì)守法的意識(shí)。突出做好了《社會(huì)治安綜合治理?xiàng)l例》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí),并進(jìn)行了檢驗(yàn)考試。四是加強(qiáng)保密工作安全教育。按照要求每年簽訂了保密責(zé)任狀,堅(jiān)持學(xué)習(xí)保密規(guī)定和保密安全措施,加強(qiáng)各類文件材料的保密管理和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)安全管理,實(shí)行專人、專室、專線、專設(shè)備、專門登記的“五?!敝贫?。
            二、突出抓安全,落實(shí)綜治維穩(wěn)工作責(zé)任。
            公司黨委一班人深刻認(rèn)識(shí)到抓好綜合治理就是抓供水事業(yè)發(fā)展,就是抓和諧社會(huì)建設(shè),責(zé)任重于泰山,來不得半點(diǎn)麻痹和疏忽。我們一直堅(jiān)持以安全為核心,建立完善了一整套安全生產(chǎn)、平穩(wěn)運(yùn)行、優(yōu)質(zhì)高效的運(yùn)行制度。強(qiáng)化了關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵人員的責(zé)任意識(shí)和安全意識(shí)。加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)加強(qiáng)管理,制訂預(yù)案。全年共分兩批安排10人參加了專業(yè)培訓(xùn),同時(shí),還投入資金x萬元,對(duì)設(shè)備進(jìn)行了更新,消除了安全隱患。年初,公司與各生產(chǎn)單位和部各門簽定了安全生產(chǎn)、綜合治理、機(jī)動(dòng)車車輛安全管理等相關(guān)工作的責(zé)任狀,堅(jiān)持誰主管,誰負(fù)責(zé)的原則,層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,在干部職工中,牢固樹立安全意識(shí)、責(zé)任意識(shí),切實(shí)保障安全,維護(hù)城市的安全穩(wěn)定。同時(shí)加大安全檢查力度,定期召開安全生產(chǎn)工作會(huì)議,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)整改,把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),從而確保了全年無一起安全責(zé)任事故發(fā)生。
            三、重點(diǎn)抓機(jī)制,構(gòu)建綜治維穩(wěn)工作網(wǎng)絡(luò)。
            社會(huì)治安綜合治理是一項(xiàng)重大的社會(huì)系統(tǒng)工程,基層工作責(zé)任重大。為了切實(shí)擔(dān)負(fù)起維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的職責(zé),我們牢固樹立綜合治理和安全第一的思想,抓領(lǐng)導(dǎo)人員到位、抓責(zé)任目標(biāo)到位、抓單位科室職責(zé)到位,落實(shí)社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任制,建立“五項(xiàng)工作機(jī)制”:
            1、建立綜治管理網(wǎng)絡(luò)機(jī)制。我們成立了由公司總經(jīng)理任組長,相關(guān)部門及生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,明確綜合治理工作責(zé)任,并且簽訂了社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書,堅(jiān)持一把手親自抓,二級(jí)單位主要負(fù)責(zé)人把平安創(chuàng)建工作緊緊抓在手上,經(jīng)常過問,經(jīng)常部署,經(jīng)常督辦,切實(shí)擔(dān)負(fù)起重要的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,為綜治工作順利開展創(chuàng)造了良好的條件。
            2、建立檢查考核機(jī)制。堅(jiān)持對(duì)公司各單位綜合治理和平安創(chuàng)建工作,半年一檢查,年終全面考核,沒有達(dá)到要求的實(shí)行先進(jìn)表彰一票否決。6月份我們組織了召開了社會(huì)治安綜合治理考核督辦會(huì),分析了各單位社會(huì)治安綜合治理工作成績和不足,對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行了專題部署,確保全年綜合治理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
            3、建立綜合治理重要工作及時(shí)研究機(jī)制。對(duì)綜合治理工作的會(huì)議精神及時(shí)在全公司學(xué)習(xí)傳達(dá),對(duì)重點(diǎn)時(shí)期的突出問題,及時(shí)研究落實(shí)綜合治理工作任務(wù)和具體措施,落實(shí)責(zé)任人抓排查和整改。
            4、建立內(nèi)保工作管理機(jī)制。一是建立內(nèi)保工作制度。健全了公司保衛(wèi)責(zé)任制,完善了《安全保衛(wèi)制度》、《門衛(wèi)管理制度》、《庭院樓棟管理制度》、《全天候24小時(shí)值班制度》、《重大事項(xiàng)報(bào)告制度》、《重要物品管理制度》、《治安防范教育培訓(xùn)制度》、《外來人員管理制度》等一系列制度規(guī)定,真正做到靠制度管理人,用制度約束人。二是加強(qiáng)內(nèi)部安防盜門,對(duì)辦公樓關(guān)鍵部位安裝了防盜網(wǎng)等安全設(shè)施;走道和院墻安裝了紅外線監(jiān)控設(shè)備,夜間實(shí)行全方位監(jiān)控,并且每周實(shí)行檢查和檢測(cè),強(qiáng)化了技防手段。實(shí)行24小時(shí)值守制度、節(jié)假日重點(diǎn)值班制度、平時(shí)輪流值班制度,明確帶班領(lǐng)導(dǎo),明確值班人員,明確值班人責(zé)任,確保安全防范措施到崗。實(shí)行辦事人員辦事登記制度,晚上堅(jiān)持2次巡邏,查看辦公樓安全。加強(qiáng)車輛管理,機(jī)關(guān)所有車輛下班及時(shí)入庫,建立車輛出勤登記制度、安全責(zé)任制度。加強(qiáng)消防管理,辦公樓重點(diǎn)部位配備消防器材,進(jìn)行了1次消防學(xué)習(xí),防止引發(fā)火災(zāi)。加強(qiáng)庭院出租房管理,實(shí)行實(shí)名制管理,對(duì)出租房屋的本單位干部職工做到“出租不撒手,出租不脫責(zé)”,并且建立臺(tái)帳,全面記錄社會(huì)治安綜合治理工作情況。
            5、建立平安創(chuàng)建機(jī)制。在公司內(nèi)大力開展平安單位、平安科室、平安庭院、平安家庭創(chuàng)建活動(dòng)。將平安創(chuàng)建與文明單位創(chuàng)建結(jié)合起來;與評(píng)選結(jié)合起來,改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效率,打造陽光工程。
            一年來,公司綜合治理和平安創(chuàng)建工作,在正確領(lǐng)導(dǎo)下,在精心指導(dǎo)和大力支持下,實(shí)現(xiàn)了“五個(gè)沒有”,即:沒有發(fā)生重大治安問題,沒有發(fā)生大規(guī)模群體性事件,沒有發(fā)生重大治安災(zāi)害事故,沒有出現(xiàn)行業(yè)欺詐壟斷,沒有出現(xiàn)嚴(yán)重違法違規(guī)行為。實(shí)現(xiàn)了“五無”,即:無大規(guī)模群體性事故,無重大集體上訪和違規(guī)上訪,無因鄰里糾紛激化而釀成“民轉(zhuǎn)刑”案件和非正常死亡,無刑事案件及可防性的重大盜竊案件,無重大治安災(zāi)害事故,為平安市區(qū)、和諧發(fā)展作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇十六
            現(xiàn)將我公司20xx年社會(huì)治安綜合治理工作匯報(bào)如下,不妥之處,請(qǐng)批評(píng)指正。
            今年以來,在集團(tuán)公司黨委、集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我公司以建設(shè)“和諧××”為目標(biāo),以建立“平安××”為載體,以加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作為主線,以健全長效工作機(jī)制為抓手,大力實(shí)施社會(huì)安全工程,強(qiáng)化職責(zé),突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),有力地維護(hù)了政治安定和公司穩(wěn)定,為集團(tuán)公司綜合治理工作做出了用心的貢獻(xiàn)。
            一、始終堅(jiān)持黨政工團(tuán)齊抓共管的工作原則,健全了綜合治理職責(zé)機(jī)制。
            今年以來,公司黨委、公司對(duì)綜治工作高度重視,圍繞強(qiáng)化“大穩(wěn)定”觀念,構(gòu)建“大綜治”格局,突出以人為本,健全職責(zé)機(jī)制,定期分析形勢(shì),研究部署工作。
            1、強(qiáng)化組織建設(shè),調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)小組。按照集團(tuán)公司綜合治理工作會(huì)議精神要求,我公司黨委從強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)入手,及時(shí)調(diào)整了工作機(jī)構(gòu),成立了由黨委書記、董事長為組長,黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席、副總經(jīng)理任副組長,有關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人和基層各單位經(jīng)理為成員的公司社會(huì)治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,辦公室設(shè)在保衛(wèi)稽查部,負(fù)責(zé)日常工作,加強(qiáng)了對(duì)綜治工作的領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一部署,統(tǒng)一安排。
            2、建立信訪例會(huì)制度。公司定期召開信訪工作會(huì),及時(shí)研究解決信訪重大問題,把任務(wù)落實(shí)到具體單位和職責(zé)人,做到職責(zé)到人、到部門。構(gòu)成了有領(lǐng)導(dǎo)、有機(jī)構(gòu)、有分管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常抓,有辦事機(jī)構(gòu)專門辦理落實(shí),有專兼職人員負(fù)責(zé)日常工作的局面,構(gòu)成以領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制為主體的.全方位、多層次的職責(zé)制體系。今年以來,公司共召開6次信訪工作會(huì)議,重點(diǎn)研究解決了內(nèi)退人員返崗問題、進(jìn)京上訪問題和內(nèi)部員工工資問題,將矛盾化解在公司內(nèi)部,收到了良好的效果。其中:
            (1)在兩會(huì)期間,公司有14名內(nèi)退員工要求返崗,在集團(tuán)公司對(duì)內(nèi)退員工返崗沒有明確意見的狀況下,有2名員工煽動(dòng)串聯(lián)其他員工進(jìn)京上訪,公司信訪工作組立即向集團(tuán)公司信訪處進(jìn)行了匯報(bào),并用心組織人員對(duì)上訪員工進(jìn)行勸阻,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包保職責(zé)制,在公司領(lǐng)導(dǎo)的耐心勸解下,其中的13名員工表示不再上訪,聽從公司統(tǒng)一安排,但仍有1名員工堅(jiān)持進(jìn)京上訪,公司立即啟動(dòng)信訪應(yīng)急預(yù)案,對(duì)其進(jìn)行穩(wěn)控,并設(shè)置1臺(tái)專車,24小時(shí)死看死守,及時(shí)掌握事態(tài)發(fā)展,并向集團(tuán)公司中心分局經(jīng)保大隊(duì)進(jìn)行了匯報(bào)。經(jīng)過縝密布控和耐心勸解,最后說服了這名員工,成功制止了1起進(jìn)京上訪事件發(fā)生。
            (2)今年6月份,三個(gè)供熱分公司部分員工群眾到公司上訪,要求公司給付加班費(fèi),公司信訪工作組高度重視,與人力資源部共同到集團(tuán)公司有關(guān)部門協(xié)商辦法,及時(shí)給予解決,避免矛盾進(jìn)一步激化,維護(hù)了員工權(quán)益,確保了公司的穩(wěn)定。
            3、建立信訪接待日制度。年初,為適應(yīng)信訪工作的新形式和新要求,公司設(shè)立了信訪接待室,確定每周五為信訪接待日,由公司主要領(lǐng)導(dǎo)親自接訪,對(duì)信訪難點(diǎn)問題及時(shí)妥善處理,把問題和矛盾處理在萌芽狀態(tài),堅(jiān)決不留隱患。公司領(lǐng)導(dǎo)先后共接訪10余人,做到了一事一議,上訪問題全部得到了解決。
            4、分解目標(biāo),落實(shí)職責(zé)。為把綜治工作真正落到實(shí)處,公司將綜治工作目標(biāo)層層分解,與基層各單位簽訂了《社會(huì)治安綜合治理職責(zé)狀》,對(duì)組織機(jī)構(gòu)、任務(wù)要求、領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)、考核獎(jiǎng)懲等都進(jìn)行了明晰,提出了嚴(yán)格、規(guī)范的要求,使綜治工作走上了有序、高效發(fā)展的軌道。
            二、始終堅(jiān)持依法治企、打防結(jié)合的工作方針,強(qiáng)化了企業(yè)內(nèi)部管理。
            我們根據(jù)公司的性質(zhì)和特點(diǎn),用心開展預(yù)防和打擊違法犯罪活動(dòng),加強(qiáng)法制教育,強(qiáng)化專項(xiàng)整治。
            1、筑牢屏障,防患于未然。一是分片結(jié)網(wǎng),板塊布陣,鞏固發(fā)展“人防”網(wǎng)絡(luò)。推行了綜治工作分片承包、實(shí)行承包職責(zé)制的辦法來發(fā)展人防網(wǎng)絡(luò)。經(jīng)過努力,全公司自上而下構(gòu)成了三級(jí)“人防”網(wǎng)絡(luò),即以綜治工作辦公室為主的一級(jí)網(wǎng)絡(luò)、以基層各單位為主的二級(jí)網(wǎng)絡(luò)、以各班組為主的三級(jí)網(wǎng)絡(luò)。二是動(dòng)態(tài)防護(hù),主動(dòng)出擊,建立健全“物防”措施。我公司現(xiàn)有9個(gè)分公司,員工近600人,被公安中心分局列為二級(jí)要害部位有財(cái)務(wù)部、營業(yè)管理中心、水廠、南部調(diào)節(jié)站、北部調(diào)節(jié)站等12處,且分散不集中,管理難度很大。為此,我們加強(qiáng)了對(duì)重點(diǎn)部位的物防措施,安裝了報(bào)警器、防盜門,配備了對(duì)講機(jī)、保險(xiǎn)柜、保險(xiǎn)鎖,有效地控制了盜竊案件的發(fā)生。
            2、加大專項(xiàng)整治力度,消除不安全隱患。在專項(xiàng)治理方面,公司保衛(wèi)稽查部每月至少對(duì)要害部位進(jìn)行2次全面安全檢查,以定期檢查、不定期抽查的方式開展打擊偷盜、整頓勞動(dòng)紀(jì)律和維護(hù)施工現(xiàn)場(chǎng)工作秩序等項(xiàng)工作。為各站發(fā)放外來人登記冊(cè)、安全“四防”巡查記錄簿,做到每一座鍋爐房、換熱站和要害部位都有值班記錄,杜絕了值班人員脫崗、漏崗、值班時(shí)間睡覺等違紀(jì)行為。在兩節(jié)、兩會(huì)期間,公司在要害部位增加了守護(hù)人員,為水廠增設(shè)了三名保干,以確保公司安全。
            今年以來,公司共組織自檢24次,檢查出各類隱患47件,當(dāng)場(chǎng)整改41件,限期整改6件。由于發(fā)現(xiàn)及時(shí)、防范到位,避免了五起盜竊案件的發(fā)生。
            此外,我們充分發(fā)揮保衛(wèi)稽查部的職能作用,協(xié)助營業(yè)管理中心進(jìn)行熱費(fèi)和水費(fèi)的收繳。截至11月份,共清理拒交熱費(fèi)的釘子戶31戶,收繳熱費(fèi)3.2萬元;清理拒交水費(fèi)的釘子戶37戶,收繳水費(fèi)0.65萬元。同時(shí),加大對(duì)偷竊水、熱源用戶的打擊力度,全年共掐掉私接熱源用戶9戶,面積達(dá)208平方米;掐掉供熱系統(tǒng)上私接的水嘴子17個(gè),有力地維護(hù)了公司的利益。
            3、開展法制宣傳教育,用心營造輿論環(huán)境。我們把加強(qiáng)法制宣傳教育,增強(qiáng)群眾的遵紀(jì)守法意識(shí),作為治理和維護(hù)公司治安秩序的有效措施來抓。
            一是加大普法力度,加強(qiáng)正面宣傳教育。把每年的6月定為“安全生產(chǎn)宣傳月”,要求人人學(xué)法,人人懂法,透過召開專題座談會(huì)、舉辦法律法規(guī)知識(shí)講座等形式開展普法宣傳、法制教育、法律服務(wù)等活動(dòng),舉辦了以安全、消防、普法為主要資料的《消防法》學(xué)習(xí)班、《勞動(dòng)保護(hù)法》學(xué)習(xí)班、《黑龍江省城市供熱條例》學(xué)習(xí)班、《黑龍江省供熱行業(yè)服務(wù)規(guī)范》學(xué)習(xí)班等五期,共計(jì)410人參加,增強(qiáng)了廣大員工的法制觀念。
            二是充分利用典型案例,以案釋法。透過舉辦平安建立宣傳專欄、組織員工觀看反面教育影片、開展群眾討論等方式,切實(shí)提高干部員工的法律素質(zhì)。
            三是崇尚科學(xué),開展科普教育。透過講座和舉辦各種活動(dòng)的形式,大力弘揚(yáng)科學(xué)精神和人文精神,用心倡導(dǎo)和宣傳先進(jìn)思想、文化,同各種愚昧思想、迷信、偽科學(xué)開展斗爭,從正面大力開展科普教育活動(dòng),關(guān)注員工的身心健康,將科學(xué)、禮貌、健康的生活方式和健身方式推廣到員工生活中去,提高公眾識(shí)別迷信、偽科學(xué)和邪教的潛力。
            三、始終堅(jiān)持矛盾排查、內(nèi)部化解的工作思路,構(gòu)筑了信訪三道防線。
            信訪工作是社會(huì)治安綜合治理工作的重要組成部分,隨著企業(yè)改制的不斷深入,原有的信訪工作措施和方法以不適應(yīng)新的工作要求,信訪工作面臨新的挑戰(zhàn)。為此,我公司領(lǐng)導(dǎo)一方面認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)信訪工作、確保礦區(qū)穩(wěn)定等一系列文件精神,另一方面根據(jù)公司實(shí)際狀況制定了建立三道防線,落實(shí)三級(jí)職責(zé)的工作措施。
            1、建立了各供、換熱站、供水泵站的信訪工作防線。由各站站長設(shè)防,負(fù)責(zé)解決有關(guān)用戶投訴、咨詢等涉及供熱、供水質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量問題,實(shí)行首問負(fù)責(zé)制,直接接待和解決用戶反映的問題,立足于不將矛盾上交分公司,內(nèi)部就地解決。
            2、建立了各分公司的信訪工作防線。由各分公司領(lǐng)導(dǎo)設(shè)防,主要解決涉及生產(chǎn)經(jīng)營、安全質(zhì)量、員工工資待遇等問題,要求及時(shí)處理用戶和員工的來信來訪,努力化解各類矛盾,把矛盾化解在內(nèi)部,化解在基層,化解在萌芽狀態(tài)。
            3、建立了公司信訪工作防線。由公司領(lǐng)導(dǎo)設(shè)防,主要解決公司重大問題、歷史遺留問題、涉及政策性極強(qiáng)、因工作失誤給用戶造成較大損失等問題,充分發(fā)揮了信訪職能部門和工作人員的作用,把矛盾化解在公司內(nèi)部,嚴(yán)格控制群眾上訪和越級(jí)上訪。
            20xx年,各站共接待來電、來訪反映集星5#樓、903住宅樓、運(yùn)輸處6#樓等居民住宅暖氣不熱、暖氣跑水等項(xiàng)問題60余人次,各站透過采取更換氣片、跑風(fēng)、閥門等措施,及時(shí)進(jìn)行了解決,避免了問題上移,將矛盾化解在萌芽之中;各分公司接待用戶來訪反映住宅樓整體暖氣不熱、水質(zhì)不好等問題30余人次,分公司透過對(duì)供熱系統(tǒng)進(jìn)行熱平衡調(diào)整及技術(shù)改造,及時(shí)給予了解決,給用戶一個(gè)滿意的答復(fù),使矛盾化解在分公司內(nèi)部;公司共接待內(nèi)退人員要求返崗、員工要求給付加班費(fèi)等上訪問題2件50余人次,公司透過耐心解釋,采取有效措施,用心研究解決辦法,使上訪員工理解了公司的難處,將矛盾化解在了公司內(nèi)部。
            透過公司全體員工的不懈努力,信訪三道防線上下溝通,緊密配合,層層設(shè)防,較好地發(fā)揮了信訪工作人員的政策宣傳員、信息收集員、信訪接待員和案件處理員的四員作用,確保了公司穩(wěn)定發(fā)展。
            四、始終堅(jiān)持綜治人員自身建設(shè)的工作機(jī)制,規(guī)范了綜治工作內(nèi)業(yè)。
            工作中,我們充分發(fā)揮保衛(wèi)稽查部在社會(huì)治安綜合治理工作中的主力軍作用,努力提高保衛(wèi)人員自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
            一是努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)。我公司保衛(wèi)人員每周利用一下午的時(shí)間,集中學(xué)習(xí)《社會(huì)治安處罰法》、《企事業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》等有關(guān)法律、法規(guī),使全體干警的業(yè)務(wù)水平有了很大的提高,增強(qiáng)了綜治工作的處理和解決潛力。6月份,參加公安中心分局經(jīng)保大隊(duì)組織的對(duì)企業(yè)保衛(wèi)干部、守護(hù)人員的考核測(cè)試,全部得到透過。
            二是加強(qiáng)綜治工作內(nèi)業(yè)管理。在內(nèi)業(yè)管理中,我們進(jìn)一步完善了幫教職責(zé)制、普法職責(zé)制、火災(zāi)隱患整改等13項(xiàng)制度,并按要求重新規(guī)范了員工調(diào)查統(tǒng)計(jì)表、要害部位檔案,兩類案件和有毒化學(xué)藥劑登記等內(nèi)業(yè)資料。在中心分局關(guān)于開展嚴(yán)厲打擊“黑惡勢(shì)力、建立平安礦區(qū)”的活動(dòng)中,根據(jù)新形勢(shì)、新需要,又增加了嚴(yán)重刑事犯罪嫌疑人員統(tǒng)計(jì)表、危害國家安全嫌疑人員、吸毒人員、疑是被侵害失蹤人員、刑滿釋放解教人員,矛盾糾紛激化嫌疑人員等項(xiàng)內(nèi)業(yè)資料,我們嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定,認(rèn)真填寫,立卷歸檔,到達(dá)了集團(tuán)公司要求標(biāo)準(zhǔn)。
            五、始終堅(jiān)持事前預(yù)防、定期檢查的工作措施,杜絕了火災(zāi)事故的發(fā)生。
            第一,建立了以公司經(jīng)理為組長的安全防火組織機(jī)構(gòu),落實(shí)防火逐級(jí)負(fù)責(zé)制,制定了全年消防工作規(guī)劃及具體的消防安全管理制度。建立健全了包括各分公司在內(nèi)的消防檔案、各分公司的防火組織機(jī)構(gòu)、消防器材的分布和配置,并做好消防檢查和隱患整改記錄。公司全年共投入消防資金2.9萬元購買和維修了滅火器214臺(tái),消防工具6套,確保了具備撲救初期火災(zāi)的潛力。
            第二,堅(jiān)持定期檢查和不定期抽查。公司每月組織有關(guān)部室對(duì)11痤鍋爐房、16座換熱站及庫房等部位進(jìn)行一次大型消防安全檢查。要求各分公司每月自檢兩次,做好自檢記錄。并將其納入標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)考核,實(shí)行評(píng)先一票否決,與效益工資掛勾,做到獎(jiǎng)罰分明。公司全年安全消防檢查24次,配合集團(tuán)公司質(zhì)量達(dá)標(biāo)檢查4次,配合中心分局消防科專項(xiàng)檢查4次,共查出火災(zāi)隱患36處,現(xiàn)場(chǎng)整改32處,限期整改4處,現(xiàn)已全部整改完成。
            第三,用心參加集團(tuán)公司組織的59消防宣傳活動(dòng)和中心分局消防科組織的119消防宣傳日活動(dòng);8月份,在中心分局消防科的指導(dǎo)下又組織了一次80人參加的消防滅火演習(xí);同時(shí),公司充分發(fā)揮宣傳陣地作用,制作了4塊消防噴圖宣傳板32平方米,宣傳條幅10余條,并以大字塊、宣傳版等形式編寫宣傳橫幅10余條,版報(bào)3期,印制宣傳單300余份。
            回顧總結(jié)20xx年××公司綜合治理工作,成績是顯著的,但問題也不少,主要是:一是公司經(jīng)營性質(zhì)導(dǎo)致公司重點(diǎn)部位多并且分散,不利于管理;二是信息不暢,超前意識(shí)不強(qiáng);三是部分干部對(duì)綜合治理工作認(rèn)識(shí)不足,職責(zé)心不強(qiáng),對(duì)要害部位重點(diǎn)防范認(rèn)識(shí)不到位,思想麻痹,造成工作被動(dòng);四是專項(xiàng)整治工作力度還很不夠。我們將在明年的工作中,深入調(diào)研,認(rèn)真探索綜合治理工作的難點(diǎn)問題,把綜合治理工作真正落到實(shí)處。在原有的基礎(chǔ)上,不斷創(chuàng)新工作方法、工作手段,結(jié)合實(shí)際狀況,做到突出重點(diǎn),攻克難點(diǎn),建立長效機(jī)制,為維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定、開創(chuàng)××公司綜合治理工作新局面而不懈努力!
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇十七
            學(xué)校首先成立了以校長掛帥的“綜治”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并按上級(jí)主管部門的要求進(jìn)行了詳細(xì)分工,建立健全了各種組織機(jī)構(gòu),安排了具體的負(fù)責(zé)人,完善了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。
            1、建立健全了我校社會(huì)治安綜合治理工作機(jī)制,成立了以學(xué)校校長為組長,副校長為副組長,部門負(fù)責(zé)人為成員的“綜治”安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
            3、認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)安全工作的有關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)文件精神,組織各安全領(lǐng)導(dǎo)組和廣大師生員工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)“綜治”工作的文件,領(lǐng)會(huì)文件精神,明確分工,切實(shí)貫徹執(zhí)行。
            1、建立健全了各種組織機(jī)構(gòu),實(shí)行專人負(fù)責(zé)制。
            2、健全了各種規(guī)章制度:教育管理制度、校舍安全檢查制度、安全管理制度、衛(wèi)生管理制度、集體活動(dòng)安全管理制度、學(xué)校食品衛(wèi)生監(jiān)督制度、師德師風(fēng)管理制度、門衛(wèi)制度等。做到各項(xiàng)工作、各個(gè)部門有章可循,按章辦事,并且都與教師年終業(yè)績考核掛鉤。
            3、建立健全了綜合治理工作檔案等,并由學(xué)校綜治主任管理。
            1、在學(xué)生中廣泛開展“五有五無”工作。五有(課堂有紀(jì)律,課間有秩序,言行有禮貌,心中有他人,差生有進(jìn)步),五無(地上無痰跡,墻上無污痕,桌面無刻劃,門窗無破損,衛(wèi)生無死角)。這“五有五無”是我校根據(jù)“中學(xué)生日常行為規(guī)范”提出來的,很具有時(shí)代特征,從學(xué)習(xí)、勞動(dòng)、衛(wèi)生、安全、守紀(jì)、待人處事、和諧辦事等方面進(jìn)行要求。開學(xué)的第一周就在大會(huì)上提出“五有五無”,要求每位同學(xué)從“我”做起,從身邊的小事做起,使每位同學(xué)都成為掌握學(xué)習(xí)方法、熱愛勞動(dòng)、愛護(hù)清潔衛(wèi)生、具有自我保護(hù)意識(shí),具有堅(jiān)強(qiáng)意志,自覺守紀(jì)的好學(xué)生。
            2、制訂班級(jí)公約。開學(xué)初,每個(gè)班根據(jù)本班實(shí)際情況,學(xué)生們制訂了班級(jí)公約,利用公約來檢查自己的學(xué)習(xí),約束自己不良的言行。學(xué)校主要負(fù)責(zé)安全的同志還根據(jù)學(xué)校“綜治”工作的特點(diǎn),下發(fā)了一些關(guān)于禁止上網(wǎng)、禁止在室內(nèi)打鬧。
            1、突出安全工作重點(diǎn),防范事故發(fā)生。
            我校為了確保學(xué)生的人身利益和學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全,學(xué)校采取了積極相應(yīng)措施,使學(xué)校安全工作得到了落實(shí)。
            (1)進(jìn)一步完善了安全責(zé)任制,強(qiáng)化日常安全管理。
            (2)加強(qiáng)了安全工作的宣傳力度,利用升旗儀式和安全課等對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育,在學(xué)生中開展自救、互救的演練活動(dòng)。
            2、依法治理校內(nèi)外環(huán)境。
            (1)充分利用校園內(nèi)現(xiàn)有計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)資源,為學(xué)生提供必要的上網(wǎng)條件和機(jī)會(huì),教育學(xué)生遠(yuǎn)離黃色網(wǎng)吧,不到營業(yè)性的網(wǎng)吧觀賞、上網(wǎng)。
            (2)開展了為“中華之崛起而讀書”和讀好書的活動(dòng),開放圖書室,為學(xué)生提供了讀書的機(jī)會(huì),禁止不良或有害讀物在校內(nèi)傳播。
            3、協(xié)調(diào)各方關(guān)系,注重學(xué)校周邊環(huán)境。
            (1)做到了隨時(shí)注意和掌握學(xué)校周邊情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告。
            (2)積極配合公安做好了消除危害師生人身安全的各種隱患,為師生的工作、學(xué)習(xí)、生活創(chuàng)造了良好的環(huán)境,學(xué)校無重大案件和事故發(fā)生。
            一年來,在教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體“綜治”工作人員的努力工作下,在老師們的配合下,我們圓滿完成了上級(jí)交給的工作任務(wù)。全校無一起火災(zāi),無一起交通事故,無一起被盜,無一起食物中毒事件,無一人信仰邪教,無吸毒販毒事件,無一人越級(jí)上訪及其他重大事故發(fā)生。師生中無違法犯罪現(xiàn)象,學(xué)校教學(xué)秩序良好,學(xué)生中好人好事層出不窮,教師勤奮敬業(yè),務(wù)實(shí)爭先,學(xué)校展現(xiàn)出一派祥和、安定的工作局面。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇十八
            今年在經(jīng)濟(jì)區(qū)綜治部門的指導(dǎo)下,在管委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和同志們的共同努力下,皇家海洋主題樂園社會(huì)治安綜合治理工作以黨的十七大為指針,以維護(hù)園區(qū)穩(wěn)定為重點(diǎn),貫徹干群結(jié)合的原則,堅(jiān)持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的方針。結(jié)合我公司實(shí)際,全面推進(jìn)了經(jīng)濟(jì)區(qū)社會(huì)治安綜合治理工作,有力維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定,創(chuàng)造了我公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展和事業(yè)進(jìn)步良好的穩(wěn)定社會(huì)環(huán)境。依靠全公司員工的支持,我所分管的工作進(jìn)展順利,發(fā)展態(tài)勢(shì)良好,成效顯著,自我感覺是能夠勝任現(xiàn)職的。現(xiàn)述職如下,請(qǐng)批評(píng)指正。
            一、求實(shí)創(chuàng)新,擺正位置,認(rèn)真負(fù)責(zé)抓好自己分管的綜治工作。
            1、及時(shí)傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神,周密部署各項(xiàng)社會(huì)治安綜合治理工作。
            就我公司的實(shí)際,分析我公司當(dāng)前的社會(huì)治安工作的形勢(shì),并對(duì)全公司的綜治工作作全面部署。今年,研究部署綜治工作的黨政班子會(huì)有6次,綜治委工作會(huì)議4次,著重分析本公司的治安形勢(shì),解決綜治工作中的重點(diǎn)和難點(diǎn)。做到機(jī)構(gòu)、人員、場(chǎng)所、經(jīng)費(fèi)、制度、管理全面到位。今年,全公司下達(dá)了綜治責(zé)任書11份,安全營業(yè)的通知3份。經(jīng)濟(jì)區(qū)綜治委同我公司負(fù)責(zé)人簽定了綜治工作責(zé)任狀,確保社會(huì)治安綜合治理工作的全面貫徹落實(shí)。
            2、健全綜治組織網(wǎng)絡(luò),強(qiáng)化基層政法組織建設(shè)。
            經(jīng)濟(jì)區(qū)綜治辦在原來工作分工的基礎(chǔ)上,充實(shí)調(diào)整了我公司綜治機(jī)構(gòu)。充實(shí)調(diào)整后的我公司綜治辦,主任由總經(jīng)理我擔(dān)任,副主任由蔡洋坊副總經(jīng)理擔(dān)任。并配備了一名專職副主任和2名工作人員。明確了綜治工作人員的職責(zé)、任務(wù),健全了相關(guān)的工作制度。建立了公司主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)綜治政績檔案,堅(jiān)持了要情報(bào)告制度。
            3、加強(qiáng)了社會(huì)治安重點(diǎn)防范建設(shè),確保農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定。
            公司經(jīng)常組織各部門經(jīng)理,對(duì)各部門員工矛盾糾紛排查加大力度,防范突發(fā)性糾紛械斗的發(fā)生。一旦發(fā)現(xiàn)問題,公司綜治辦派員立即調(diào)處,將矛盾解決在基層,化解在萌芽狀態(tài)。今年,由公司綜治辦調(diào)處的員工糾紛有19件,從而在皇家海洋主題樂園范圍內(nèi)未發(fā)生有影響的群體性事件,未發(fā)生傷亡等重大治安事件。
            4、建立群防群治“六支隊(duì)伍”,建設(shè)素質(zhì)好作風(fēng)硬的'執(zhí)法隊(duì)伍。
            根據(jù)上級(jí)指示精神,結(jié)合我鎮(zhèn)具體實(shí)際,研究制訂了群防群治執(zhí)法隊(duì)伍的具。
            體實(shí)施,組建了六支隊(duì)伍,解決了隊(duì)伍的辦公地點(diǎn)、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、健全了隊(duì)伍的工作職責(zé)和工作制度,并對(duì)隊(duì)伍人員上崗前進(jìn)行了法制教育和相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),并要求隊(duì)伍的活動(dòng)情況做到有記錄。橫山鎮(zhèn)的治安巡防對(duì)橫山的社會(huì)穩(wěn)定有著良好的促進(jìn)作用。
            5、加大“五五”普法力度,提高法律意識(shí)。
            經(jīng)濟(jì)區(qū)綜治辦嚴(yán)格按“五五”普法規(guī)劃具體要求,緊密聯(lián)系鎮(zhèn)普法依法治理工作實(shí)際,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格考核,務(wù)求實(shí)效,扎扎實(shí)實(shí)地做好“五五”普法工作。鎮(zhèn)黨政班子會(huì)帶頭具體學(xué)習(xí)新頒發(fā)的部門法,同時(shí)組織鎮(zhèn)村干部學(xué)習(xí)法律知識(shí),嚴(yán)格按照相關(guān)法律要求,開展各項(xiàng)工作,進(jìn)一步深化對(duì)學(xué)習(xí)法律知識(shí)重要性、必要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,提高依法行政、依法決策、依法辦事的能力和水平。通過對(duì)法律知識(shí)的學(xué)習(xí)、宣傳和教育,在全鎮(zhèn)形成一種自覺學(xué)法、弘揚(yáng)法制的良好環(huán)境,使全公司的員工法律知識(shí)水平和法律素質(zhì)切實(shí)得到新的提高,進(jìn)一步開創(chuàng)依法發(fā)展的新局面。
            二、勤于學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,不斷提高自身素質(zhì)。
            一年來,我積極參加了經(jīng)濟(jì)區(qū)綜治辦組織的學(xué)習(xí)和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)黨的方針政策和時(shí)事政治,結(jié)合工作需要認(rèn)真學(xué)習(xí)了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、黨務(wù)、組織、法律、綜治、歷史等知識(shí)。一是加強(qiáng)了對(duì)毛澤東等老一輩革命家原著的學(xué)習(xí),通讀了《馬克思主義原著選導(dǎo)讀》、《鄧小平理論簡明教程》、《江澤民文選》、《江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想》等著作;二是加強(qiáng)了對(duì)歷史知識(shí)的學(xué)習(xí),全面了解掌握了橫山的基本情況和風(fēng)土人情;三是加強(qiáng)了黨務(wù)、綜治、組織等專業(yè)知識(shí)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)的學(xué)習(xí),通讀了《社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《wto與中國經(jīng)濟(jì)》等專業(yè)書籍;四是結(jié)合本職工作,堅(jiān)持向同志們和實(shí)踐學(xué)習(xí)。在實(shí)際工作中,堅(jiān)持站在人民的立場(chǎng)上,按照實(shí)踐的觀點(diǎn),運(yùn)和辯證的方法去開展工作。
            三、廉潔奉公,堅(jiān)持原則。
            嘴不饞、手不長,廉潔從政,淡泊名利,淡化“官”念,不計(jì)較個(gè)人得失。
            總結(jié)經(jīng)驗(yàn)是為了查找差距,一年來,我按照經(jīng)濟(jì)區(qū)綜治辦的分工,雖然做了一定的工作,也取得了一定的成效,但仍存在一些缺點(diǎn)和不足:一是知識(shí)更新不快,按時(shí)代的要求尚要加倍努力;二是深入群眾不多,調(diào)查研究不夠;三是工作匯報(bào)偏少。所有這些都需要我在今后的工作中認(rèn)真加以克服和改進(jìn)。
            今后的工作設(shè)想:以“三個(gè)代表”重要思想為指針,緊扣發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)。進(jìn)一步解放思想,與時(shí)俱進(jìn),勇于創(chuàng)新,扎實(shí)工作,為建設(shè)文明開放、繁榮穩(wěn)定的橫山,促進(jìn)橫山“三個(gè)文明”協(xié)調(diào)發(fā)展,致力于創(chuàng)建穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇十九
            為認(rèn)真貫徹落實(shí)地區(qū)綜治委關(guān)于“加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理工作”的工作精神,保證經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革開放的順利進(jìn)行,我公司結(jié)合自身特點(diǎn)——地處市繁華中心西單大街,集人多、車多、環(huán)境復(fù)雜為一身,特開展如下工作:
            1、單位主管領(lǐng)導(dǎo)及法人代表非常重視此項(xiàng)工作的開展,親自開會(huì)部署工作,要求外部環(huán)境、安全及內(nèi)部保衛(wèi)工作同等對(duì)待,兩項(xiàng)工作齊抓。
            2、穩(wěn)抓秩序,不發(fā)案。在人資部的協(xié)助下對(duì)公司所有員工進(jìn)行調(diào)查摸底,保證沒有違法亂紀(jì)人員。此外經(jīng)常為本部員工分析重大案例及事件,要求自身提高安全防范意識(shí),及時(shí)化解不安定事端,不給重大治安案件及重大治安災(zāi)害發(fā)生留可乘之機(jī)。
            3、完善防范機(jī)制。制定各種安全管理規(guī)定及各種緊急事件預(yù)案,與各部門及廠家簽定《治安、消防責(zé)任書》,將責(zé)任落實(shí)到人,建立巡查制度,對(duì)大廈內(nèi)防范設(shè)施、器材進(jìn)行定期巡視,發(fā)現(xiàn)損壞及淘汰器具及時(shí)修理及更換,保證設(shè)施、器材的完備。
            4、落實(shí)普法教育,定期和不定期的對(duì)大廈員工開展社會(huì)主義法制和治安保衛(wèi)工作的宣傳教育,并且聘請(qǐng)專業(yè)反扒人員及市局防爆和防恐專業(yè)講解員對(duì)我司重點(diǎn)工作崗位的負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn),通過培訓(xùn)使員工們有了守法知法的風(fēng)氣,了解了治安保衛(wèi)及消防方面的小常識(shí),并且勇于同違法犯罪行為做斗爭。在宣傳教育下有多起員工幫助顧客與犯罪份子做斗爭的好人好事出現(xiàn)。
            5、重視外來人口的管理。定期對(duì)在職人員進(jìn)行抽查,督促證件過期人員限期辦理,新員工入職時(shí)會(huì)嚴(yán)格把關(guān),要求無“三證”人員在證件未辦理齊全情況下不允許正式上班。
            6、建立完整的工作檔案,對(duì)本單位內(nèi)部基本概況、重點(diǎn)要害部位、工作對(duì)象等方面內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)記載,并有專人管理。
            總之,為做好綜合治理工作我司時(shí)刻以“打防結(jié)合,預(yù)防為主,加強(qiáng)教育和管理,落實(shí)責(zé)任制,創(chuàng)造良好的社會(huì)治安環(huán)境”為工作精神,以建設(shè)“首善之區(qū)”為目標(biāo),在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,結(jié)合實(shí)際情況完善各項(xiàng)安全制度,嚴(yán)格落實(shí)群防群治,利用先進(jìn)的技防設(shè)備加上全體員工的努力,才使綜合治理工作取得了一定成效。在來年的工作中我司會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),吸取經(jīng)驗(yàn)改正不足,爭取得到更大的進(jìn)步。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇二十
            煤礦瓦斯綜合治理達(dá)標(biāo)驗(yàn)收工作二季度總結(jié)報(bào)告 在20xx年第一季度的瓦斯綜合治理工作的基礎(chǔ)上,通過不斷的推敲、摸索,積累、反思,我礦井在瓦斯綜合治理方面也取得了一定的成就。在第二季度上,我礦井著眼實(shí)際,切實(shí)制定出了“一面一策”的專項(xiàng)瓦斯綜合治理方案,對(duì)我礦井的瓦斯綜合治理工作起到積極工作。現(xiàn)將我礦井20xx年第二季度瓦斯綜合治理工作匯報(bào)如下:
            根據(jù)本礦井的《20xx年瓦斯等級(jí)鑒定》及近年來的實(shí)際檢測(cè)發(fā)現(xiàn),我礦井的c4煤層所賦存的瓦斯含量較c3煤層的瓦斯量大,且隨著開采濃度的增加瓦斯含量會(huì)不斷的增大。.
            1、依據(jù)第一季度好的瓦斯綜合治理方法,并因地制宜,制定了“一面一策”瓦斯專項(xiàng)治理辦法。
            過堆放編織袋,將1430措施巷迎頭封實(shí)。將瓦斯堵在采空區(qū),但堵的辦法還必須加上推邦,這樣的效果會(huì)更加明顯有效。
            (2)、140011c4-3掘進(jìn)工作面在掘進(jìn)過程中,掘進(jìn)工作面及巷邦瓦斯涌出量大,瓦斯經(jīng)常達(dá)到0.3%(有時(shí)會(huì)達(dá)到0.5%),是礦井的又一瓦斯管理重點(diǎn)區(qū)域。根據(jù)當(dāng)時(shí)情況,及進(jìn)召集相關(guān)科室及區(qū)隊(duì)對(duì)本區(qū)域的瓦斯治理辦法進(jìn)行研討工作。最終決定:一、更換風(fēng)機(jī)。由7.5kw的風(fēng)機(jī)更換成11kw的風(fēng)機(jī)。并有原來的60#風(fēng)筒更換成80#風(fēng)筒。二、在掘進(jìn)工作面迎頭打三個(gè)瓦斯超前釋放孔,提前對(duì)煤層的瓦斯進(jìn)行釋放工作。三、每隔一小時(shí)對(duì)掘進(jìn)工作面迎頭20米范圍內(nèi)的巷道進(jìn)行灑水降塵工作,清除浮煤,減少瓦斯涌出量。
            2、日常管理:我礦井制定了周密的日常檢查工作,切實(shí)做到了不安全不生產(chǎn)的安全生產(chǎn)管理理念。
            (1)、每班要求安全員、瓦檢員必須對(duì)重點(diǎn)區(qū)域(綜采工作面,上隅角、后溜、深孔爆破處)進(jìn)行檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采措施進(jìn)行處理。針對(duì)于臨時(shí)停工的掘進(jìn)工作面,瓦檢員也必須每班兩次的正常巡檢。并對(duì)本班次所檢查出的隱患在交接班期間交接清楚,以便下班次的瓦檢員重點(diǎn)檢測(cè)。
            (2)、每周三要求相關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)、科隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)礦井的局部通風(fēng)機(jī)、密閉進(jìn)行專項(xiàng)檢查。檢查局部通風(fēng)機(jī)三專兩閉鎖是否正常。是否能正常倒臺(tái),倒臺(tái)情況是否真實(shí)。密閉墻體是否完好,密閉內(nèi)外壓差,瓦斯、二氧化碳、一氧化碳等氣體情況以及密閉內(nèi)是否有自然發(fā)火的跡象。
            (3)、監(jiān)控系統(tǒng)24小時(shí)運(yùn)行,切實(shí)做到實(shí)時(shí)監(jiān)控。每天安排兩名監(jiān)控維修工下井進(jìn)行日常巡檢工作。確保各類傳感器處于正常的監(jiān)控狀態(tài)。確保采掘工作面所懸掛的傳感器按要求進(jìn)行懸掛。每十天進(jìn)行一次閉鎖實(shí)驗(yàn)。每七天對(duì)井下各類傳感器進(jìn)行標(biāo)校工作。切實(shí)做到監(jiān)控有效。
            (4)、隱患整改力度。集團(tuán)公司要求我礦“小隱患不出班,大隱患不出天?!贬槍?duì)隱患,礦井要求我們切實(shí)做到用整改隱患保障生命的安全生產(chǎn)理念教導(dǎo)我們,不要讓你的麻痹讓隱患取走你的生命。在自己能力范圍內(nèi)的要及時(shí)進(jìn)行處理,超出個(gè)人能力范圍的要及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),采取措施在最短的時(shí)間內(nèi)處理。
            (5)、每月制定瓦斯巡檢計(jì)劃。通風(fēng)科每月根據(jù)礦井的實(shí)行生產(chǎn)情況,制定符合實(shí)際情況的瓦斯檢查計(jì)劃。杜絕了漏檢事故的發(fā)生。
            (6)、通風(fēng)科制定制度。要求每班次瓦檢員所所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)綜采工作面、上隅角、后溜等重點(diǎn)區(qū)域的瓦斯向通風(fēng)科上報(bào)兩次。以便通風(fēng)科能及時(shí)掌握井下氣體變化情況,出現(xiàn)問題可以及時(shí)采取有效措施。
            3、通風(fēng)可靠 我礦嚴(yán)格按照《瓦斯治理示范達(dá)標(biāo)礦井評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)考核細(xì)則》中的相關(guān)要求,對(duì)礦井的通風(fēng)系統(tǒng)進(jìn)行隨時(shí)檢查工作。
            (1)、每十天對(duì)井下各地點(diǎn)的風(fēng)量進(jìn)行測(cè)定工作。巷道貫通調(diào)風(fēng)期間隨時(shí)對(duì)井下的風(fēng)量進(jìn)行測(cè)定工作,以確保各地點(diǎn)的風(fēng)量達(dá)到所需風(fēng)量。杜絕了所謂的風(fēng)流紊亂、無風(fēng)、微風(fēng)等類似現(xiàn)象的發(fā)生。
            (2)、每天班前會(huì)上都會(huì)強(qiáng)調(diào)瓦檢員在巡查過程中要留意下通風(fēng)
            設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào),通風(fēng)部門每個(gè)月都會(huì)組織一次一通三防專項(xiàng)大檢查,有針對(duì)性,有目的對(duì)一通三防進(jìn)行一次徹底檢查。確保通風(fēng)系統(tǒng)安全可靠。
            (3)、局部通風(fēng)機(jī)及風(fēng)筒管理是礦井掘進(jìn)工作面通風(fēng)管理的重中之中,通風(fēng)科要求早班瓦檢員必須對(duì)局部通風(fēng)機(jī)進(jìn)行倒臺(tái)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向調(diào)度室匯報(bào)。風(fēng)筒到掘進(jìn)工作面迎頭的距離不能超過5米。并在巡查過程中要認(rèn)真檢查風(fēng)筒的完好情況,及風(fēng)筒接頭處的反壓邊是否做到位。
            (4)、綜采工作面的導(dǎo)風(fēng)障管理工作也是上隅角瓦斯管理的重中之重。無論在通風(fēng)隊(duì)班前會(huì)上,還是在礦井晨會(huì)、礦區(qū)廣播上,都一再強(qiáng)調(diào)上隅角瓦斯管理的重要性。
            (5)、每月進(jìn)行一次主扇倒工作,切實(shí)做到通風(fēng)可靠。
            4、管理倒位 “安全靠管理”理念已經(jīng)深入到每個(gè)管理者的思想中。礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在晨會(huì)上一再強(qiáng)調(diào),安全離不開管理,而管理不到位往往也會(huì)造成巨大的事故。
            (1)班前會(huì) 每次班前會(huì)上,礦井要求沒有下井的技術(shù)員、隊(duì)長、科長、副總、副礦長等都必須參加本單位的班前會(huì),強(qiáng)調(diào)井下的通風(fēng)、瓦斯、安全、生產(chǎn)間的關(guān)系及其重要性。
            (2)聚焦 副礦級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)分單位負(fù)責(zé),聚焦區(qū)隊(duì)職工的思想,切實(shí)做到一心用在工作上,以防出現(xiàn)由于職工注意力不集中,思想分散而造成瓦斯超限或其他瓦斯事故。
            (3)深入一線 礦井要求、技術(shù)員、隊(duì)長都個(gè)月必須不低于
            28個(gè)井,科長不低于25個(gè)井,副礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不能低于20個(gè)井。全部深入到一線,切實(shí)做到管理到位了,為礦井的瓦斯治理工作提供了保障工作。
            第二季度的“一面一策”瓦斯綜合治理辦法在實(shí)際工作上取得了實(shí)效。為礦井的瓦斯防治工作積聚了經(jīng)驗(yàn)。第三季度,我礦還是會(huì)一如既往的堅(jiān)持“經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)新、反思總結(jié)”的思想,將礦井的瓦斯綜合治理工作再上一個(gè)臺(tái)階。
            地稅局綜合治理工作總結(jié)篇二十一
            出五個(gè)重點(diǎn)、落實(shí)五項(xiàng)機(jī)制”為抓手,深入推進(jìn)平安建設(shè),取得了較好的工作績效?,F(xiàn)將主要工作亮點(diǎn)總結(jié)如下:
            一、以強(qiáng)化綜治氛圍為重點(diǎn),落實(shí)輿論宣傳工作機(jī)制以開展社會(huì)治安綜合治理暨平安萊鋼建設(shè)宣傳月活動(dòng)為契機(jī),堅(jiān)持發(fā)揮宣傳櫥窗主陣地的作用,利用展板、宣傳欄進(jìn)行深層次宣傳,同時(shí)要求各班組利用班前班后會(huì)、每周學(xué)習(xí)日等形式做好日常宣傳和廣泛宣傳工作,進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的法制觀念,對(duì)震懾違法犯罪起到了較好的作用。
            班組治安預(yù)警信息員作用,堅(jiān)持每周四班組治安綜合治理工作匯報(bào)分析制度,實(shí)時(shí)掌握班組工作狀態(tài),有針對(duì)性的做好指導(dǎo)和管控等工作。
            三、以矛盾糾紛排查為重點(diǎn),落實(shí)心理疏導(dǎo)調(diào)處機(jī)制堅(jiān)持“預(yù)防為主、教育疏導(dǎo)、依法處理、防止激化”的指導(dǎo)思想,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)矛盾、正確對(duì)待矛盾,妥善化解矛盾,把解決職工思想問題與解決實(shí)際問題結(jié)合起來,最大限度的消除引發(fā)心理失衡、失調(diào)的外部誘因。工作中堅(jiān)持開展雙向交流活動(dòng),通過車間領(lǐng)導(dǎo)與班組長懇談、班組長每周信息提報(bào)反饋等途徑,暢通思想信息流;不斷改善作業(yè)環(huán)境,改善作業(yè)條件,4月份對(duì)所有行車?yán)滹L(fēng)機(jī)進(jìn)行了維修維護(hù),為職工申請(qǐng)領(lǐng)取了3m防塵口罩,做好職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)。
            住房相關(guān)政策,防范關(guān)聯(lián)案件發(fā)生。
            五、以開展反盜行動(dòng)為重點(diǎn),落實(shí)治安防范運(yùn)行機(jī)制4月份,我車間針對(duì)備品備件現(xiàn)場(chǎng)整理整頓,外來施工人員較多,防盜工作難度大的特點(diǎn),堅(jiān)持“車間監(jiān)管、班組負(fù)責(zé)”的方針,一是認(rèn)真落實(shí)“立體監(jiān)控”措施(即:白班車間領(lǐng)導(dǎo)和班組長定時(shí)巡檢、夜班值班人員定時(shí)檢查、行車操作人員高空監(jiān)視),重點(diǎn)對(duì)出入備件區(qū)陌生人員、防護(hù)欄完好情況、出入落鎖情況進(jìn)行監(jiān)視和檢查;二是對(duì)小體積備品備件和重要物資納入倉庫全封閉式管理,嚴(yán)格落實(shí)人防、物防措施,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除了各類治安隱患。
            六、以先進(jìn)宣傳引導(dǎo)為抓手,落實(shí)品格提升教育機(jī)制3月28日,我車間女工___在大型煉鋼澡堂撿到一個(gè)塑料袋,里面裝有價(jià)值400余元的u盤、首飾等物品,馬愛華經(jīng)多方打聽,取得失主手機(jī)號(hào)碼,及時(shí)聯(lián)系失主歸還失物。4月7日,失主給車間女工委送來感謝信。這是繼3月份___拾金不昧后的又一起好人好事。對(duì)此,車間女工委及時(shí)發(fā)出了向_學(xué)習(xí)的倡議,大力提升個(gè)人優(yōu)秀品格。