無論是在學術界還是商業(yè)領域，報告都扮演著重要的角色。報告的寫作應注重邏輯性和條理性，避免信息的重復或不必要的細節(jié)。以下是小編為大家盤點的一些優(yōu)秀報告范文，希望能給大家提供一些寫作的靈感和參考。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇一
王莊村監(jiān)督委員會自成立以來，堅持真抓實干，求真務實，以一流的隊伍，高度責任心，扎實的業(yè)務水平，踏實的工作作風，真正把基層黨風廉政工作落到實處，不走虛套，真正盡到“村小紀委”的責任?，F(xiàn)將開展的主要工作匯報如下：
1、全程參與“四議兩公開”工作：
為了使我村“四議兩公開”工作落到實處，針對我村一些關乎民生的重大事項，村監(jiān)督委員會成員認真監(jiān)督“四議兩公開”全過程。如村衛(wèi)生服務中心的籌建，群眾公益性活動場所的設置，全民健康檔案建立，農(nóng)村低保的重新復核認定等等，全部跟蹤參與，了解真實民意，做好工作記錄，提出合理化建議，保證大事由村民決定，杜絕了主觀武斷、違背民意，大大改善了我村的民主作風。
2、建立健全黨風廉政18項制度，做到以制度管人，用制度辦事：
建立健全了“村干部述職述廉制度”、“民主評議干部制度”、“廉政承諾制度”、“誡免談話制度”、“干部十不準”“四議兩公開”制度、干部管理制度等18項制度，特別是完善、細化了村監(jiān)督委員會制度，對村監(jiān)督委員會的內(nèi)容、范圍、程序都做了明確的規(guī)定，保證村里各項工作都有制度可依，從而形成了以制度管人、以制度辦事，避免在開展工作中存在主觀、片面決斷行為，也保證村監(jiān)督委員會工作正常開展。
3、扎實履行村監(jiān)督委員會職責：
自村監(jiān)督委員會成立之后，社區(qū)的低保審批、大病救助辦理、廉租住房辦理、救災物品發(fā)放，強農(nóng)惠農(nóng)資金，種糧補貼，糧食直補，抗旱資金等全部納入了監(jiān)督范圍。除了每月村監(jiān)督委員會成員固定的學習工作外，平時村兩委隨時有工作，隨時召集人員開會，爭取不擅自決定一件事。自成立之后，村監(jiān)督委員會共開會議次，參與監(jiān)督村重大事項次，提出合理化建議4條，化解群眾矛盾件。特別是村月份的低保整體審核工作中，成員們認真聽取村兩委干部的入戶走訪情況匯報，對一些情況有疑問的還親自上門入戶，本著高度負責的態(tài)度，各抒已見，不隨聲咐合，該同意的就同意，不符合條件的就否決，真正體現(xiàn)了嚴謹、務實的工作作風。
4、督促村務公開。
村務監(jiān)督委員會對村“兩委”黨務公開、村務公開時間、內(nèi)容、形式和落實情況進行審核、檢查、監(jiān)督；對村級事務的管理，尤其是集體資產(chǎn)、資源、資金的管理實施事前、事中和事后的監(jiān)督。其次是參與村務管理。村務監(jiān)督委員會主任列席村“兩委”班子重要會議，有權對村委會未經(jīng)村民會議或村民代表會議公開表決而自行決定的重大決策提出糾正意見；對村級財務管理情況有疑議的，經(jīng)五分之一以上村民代表同意后可要求村務監(jiān)督委員會舉行聽證。第三是評議“兩委”干部。年終村務監(jiān)督委員會參與聽取村干部述職述廉和考核評議。第四是質詢“兩委”決策。使村務監(jiān)督委員會工作真真做到參與不決策、監(jiān)督不越權。
5、建立了詳實的臺帳資料：
為了保證村監(jiān)督委員會每項工作都有據(jù)可查，做好檔案資料保存工作，建立了比較完善的臺帳資料。從最初的各類檔案資料，到后來的村監(jiān)督委員會會議記錄，三務公開資料存檔，四議兩公開資料存檔，居民代表大會記錄，民主聽證會記錄，民主協(xié)調會記錄，村監(jiān)督工作統(tǒng)計資料，民主評議會資料，為民服務全程代理資料，廉政教育資料等，共計8大項，文字資料詳實、豐富，點點滴滴記錄了我們村監(jiān)督委員會從成立之初到逐步開展工作的全過程。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇二
20xx年，在市委、市政府的正確領導下，市發(fā)改委結合黨的群眾路線教育實踐活動，緊緊圍繞全市經(jīng)濟工作總體發(fā)展思路，突出抓好對上爭取、大項目謀劃、重點項目建設、經(jīng)濟轉型和節(jié)能減排等項工作，轉變工作觀念，從全市發(fā)展大局出發(fā)，從加強管理，著重服務，接受監(jiān)督等方面入手，全力服務于項目建設，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。
一、對上積極爭取，全力以赴幫助項目單位爭取國家和省的投資。
認真研究國家政策和投資支持方向，積極組織一批大項目上報。通過加強與國家、省發(fā)改委溝通銜接，及時了解信息，加大工作力度，我市20xx年爭取國家和省投資21億元，涉及棚戶區(qū)改造及配套基礎設施、社會事業(yè)、節(jié)能減排、生態(tài)建設與環(huán)境保護、產(chǎn)業(yè)項目建設、經(jīng)濟轉型與接續(xù)替代產(chǎn)業(yè)發(fā)展等6大方面近30個項目。同時，加大政策爭取力度，爭取納入國家新能源示范城市。經(jīng)過我們的不懈努力，今年1月份，國家發(fā)改委已正式批復我市成為國家首批創(chuàng)建新能源示范城市。
二、對下加強服務，協(xié)調推進大項目建設。
在項目前期工作方面，加強項目謀劃儲備工作。目前，全市項目庫中共納入市級重點項目17大類，402個，其中產(chǎn)業(yè)項目保有量達221個，占55%。項目庫現(xiàn)已在xx市網(wǎng)站公開發(fā)布，用3d影像展示了伊春的資源優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)基礎、產(chǎn)業(yè)布局和優(yōu)惠政策等。在重點項目建設方面，多次召開政府常務會、全市重點產(chǎn)業(yè)項目建設推進會和項目現(xiàn)場辦公會，對續(xù)建和新建的重點項目逐項“過堂”，集中“會診”，實行項目審批“會辦制”、“領辦制”和“四定”。將重點項目分解落實到委內(nèi)各業(yè)務科室，定期逐一了解情況，協(xié)調幫助解決存在的各種困難和問題，做到“半月一通報，一月一總結”，對項目建設實時進展情況在市政府和市發(fā)改委門戶網(wǎng)站上進行動態(tài)更新。20xx年，全市固定資產(chǎn)投資預計完成283.5億元，同比增長30%。列入省重點推進產(chǎn)業(yè)項目20項，預計完成投資62.7億元，完成年度計劃的107%。同時，協(xié)調推進資源型城市經(jīng)濟轉型、節(jié)能減排、計劃規(guī)劃等重點工作。20xx年第一批財力性轉移支付資金市轄區(qū)4億元、參照執(zhí)行政策的xx縣20xx萬元、xx市2500萬元，林區(qū)接續(xù)替代產(chǎn)業(yè)專項項目中央預算內(nèi)投資2831萬元計劃已下達，萬元gdp能耗降低率為3.25%，完成了下降3.2%的目標。
三、加強自我監(jiān)督，進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。
一是加強機關作風和黨風廉政建設。認真做好日?？己撕凸芾?，嚴肅請假紀律，連續(xù)兩年堅持實行了抽查和錄像制度。制定了“關注民生、服務發(fā)展”群眾最滿意單位評議活動實施方案，通過新聞媒體向社會公開承諾，并和各縣（市）、區(qū)（局）簽定了責任狀，進一步健全了黨風廉政建設和反腐敗工作機制。二是做好黨務政務公開工作。為方便群眾和投資者、讓社會各界及時了解市發(fā)改委工作情況，全面改版部門網(wǎng)站，開設了11個版塊21個欄目7個專欄。全面落實黨務公開工作，設立了黨務政務公開欄、黨員活動室，健全了黨務公開制度。三是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。制定下發(fā)了《關于減少行政審批事項提高審批效率的實施意見》，對梳理出的104項行政審批事項全部取消和下放。今年年初，按照省發(fā)改委的要求，又取消了部分投資項目行政審批環(huán)節(jié)和前置條件，最大限度減少對生產(chǎn)經(jīng)營活動許可，最大限度縮小投資項目審批、核準、備案的范圍，真正做到了權力再下發(fā)、效率再提升和服務再優(yōu)化。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇三
（一）組織領導到位。一是專委會第一主任萬犁昌同志帶隊檢查民政福利機構，多次聽取民政安全生產(chǎn)專題匯報并對工作進行安排和指導。區(qū)民政局黨組多次專題研究安全生產(chǎn)工作，進行風險研判和工作安排。二是先后印發(fā)職責和工作制度、工作計劃、應急預案等多個文件，完善工作制度。三是建立聯(lián)系冊和qq工作群，明確成員單位分管領導和聯(lián)系人，主動與市民政專委會對接，建立橫向聯(lián)動上下互動的聯(lián)系制度。
（二）責任落實到位。一是組成專班開展安全生產(chǎn)主體責任專項檢查，督促民政福利機構建立健全安全生產(chǎn)責任、制度、應急救援等體系，落實安全生產(chǎn)主體責任。二是制定《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)法定責任重點內(nèi)容告知清單》并發(fā)放至所有民政福利機構負責人，督促民政福利機構負責人自覺履行主體責任。三是開展民政福利機構普查建檔工作，建立監(jiān)管對象數(shù)據(jù)庫，為安全生產(chǎn)監(jiān)管服務。
（三）教育培訓到位。一是組織系統(tǒng)工作人員、民政福利機構負責人等100多人參加食藥、消防安全知識培訓和消防演練，提高食藥、消防意識，增強應急處置能力。二是開展民政安全生產(chǎn)宣傳教育活動，全區(qū)民政福利機構開展應急演練16場，安全講座21場，文藝演出4場，安全展覽2場，群發(fā)安全短信130條，制作宣傳展板27塊，播放公益廣告20次，放映警示教育片17場，發(fā)放宣傳資料183份，媒體宣傳報道5篇。
（四）監(jiān)督檢查到位。一是專委會先后開展五次安全生產(chǎn)集中檢查和聯(lián)合執(zhí)法，對全區(qū)18家民政福利機構進行突擊檢查，及時發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患。二是建立民政安全生產(chǎn)檢查、巡查和報告制度，各福利院開展安全"日巡查"和"日報告",大力營造安全工作人人有責的良好氛圍。
（五）隱患整治到位。一是根據(jù)執(zhí)法檢查情況，專委會先后印發(fā)兩次情況通報至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、小溪塔街道辦事處和試驗區(qū)管委會，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府狠抓問題隱患整改落實。二是整合多方資金，補助7家農(nóng)村福利院298.5萬元，幫助其建設改造微型消防站、自動噴淋系統(tǒng)等安全設施，推進平安工程，夯實安全生產(chǎn)基礎。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇四
引導語：述職報告要寫事實，但不是把已經(jīng)發(fā)生過的事實簡單地羅列在一起。它必須對搜集來的事實、數(shù)據(jù)、材料等進行認真的歸類、整理、分析、研究。今天，小編為大家整理了關于農(nóng)業(yè)委員會述職報告范文，歡迎閱讀與參考!
一、查擺出的主要問題。按照全縣教育活動要求，為了把問題查準、查實，農(nóng)委先后召開了學習會和民主生活會，并安排人員深入所屬單位干部群眾中進行了調研。經(jīng)對照查擺，黨政領導班子和我本人存在的問題主要有三個方面：
(一)在求真務實方面，對照“十種表現(xiàn)形式”，主要有以下問題
1、解放思想的深度和廣度不夠。面對經(jīng)濟全球化和加快推進社會主義市場經(jīng)濟的新形勢，深感知識和能力的不適應，對復雜多變的國際、國內(nèi)環(huán)境反映不夠敏捷，在為領導當參謀提建議工作中缺乏戰(zhàn)略思維和世界眼光。雖然也到經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)考察學習過，思想觀念也有了很大轉變，但具體工作中仍然習慣于用計劃經(jīng)濟的舊框框去套，受本地環(huán)境和觀念的束縛較大，認為我們這里的客觀條件與南方發(fā)達地區(qū)無法相比，人們的思想觀念與南方發(fā)達地區(qū)存在較大差別，南方的經(jīng)驗在這里水土不服。導致了嘴上常講解放思想，但實際工作中做不到位，一些應該大膽突破的工作不能夠大膽突破。材料中常反映新觀點，但實際工作中不能貫徹落實。
2、抓工作落實的力度不大。雖然制定了明確的工作計劃，落實了責任，但缺乏跟蹤問效、一追到底的工作作風?？紤]到只是為領導服務，當好參謀，管好本部門就可以了，沒有充分履行行業(yè)的監(jiān)督職能，在抓農(nóng)業(yè)生產(chǎn)計劃的實施過程中，下邊干什么樣就是什么樣，沒能及時進行指導，幫助分析原因，發(fā)揮農(nóng)業(yè)部門的技術服務等優(yōu)勢。機關管理一些制度流于形式，沒有真正落到實處。比如在抓機關紀律方面，對在工作中玩游戲問題，雖然三番五次強調，但沒有真正去認真監(jiān)督，對于不遵守紀律的同志沒有及時提出批評。
3、工作方法和領導方式不能夠完全適應新的形勢。面對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和體制轉軌過程中的許多新情況、新問題，作為部門的一把手，沒能及時提出轉變觀念，適應新形勢的有效措施，沿用老辦法，但不管用、想用新辦法，但又不會用。在抓農(nóng)村經(jīng)濟工作方面，思路不寬、辦法不多，具體工作中常常是穿新鞋、走老路，超常規(guī)的措施和辦法少。
4、工作作風上不夠扎實。存在浮在上面多、服務領導多、深入一線少、深入基層少、解決實際問題少的情況。調查研究不夠扎實、深入，下基層調查研究往往是走馬觀花，聽聽基層匯報，深入群眾幫助研究解決實際困難少，認真研究農(nóng)村實用科技項目少，跑面多，蹲點少，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部接觸多，與農(nóng)民群眾接觸少。
5、批評與自我批評的氣氛不夠濃。雖然農(nóng)委每年都堅持召開兩次以上的民主生活會，但會議的質量有待提高。對班子成員中存在的不涉及原則的一些問題，全靠自覺點，很少互相點，解決深層次思想問題不夠，存在“走形式、走過場”的傾向。無論是我自身還是班子整體，開展批評與自我批評都做得不夠，互相幫助、互相批評指正更是做得不夠。
(二)在廉潔從政方面，對照“四大紀律”、“八項要求”，主要存在以下4個問題。
1、對公款吃喝、公車私用、公魚等不正之風抓得不夠。只注重管住自己，但忽視了管好下屬，單位雖然客人不多，但仍然有一客多陪，公款吃喝現(xiàn)象。下屬單位仍然存在著公款吃喝、公車私用、公魚現(xiàn)象。二是有時放寬政策，用公車接送親、辦私事。三是對本單位、本系統(tǒng)一些領導干部借婚喪嫁娶大操大辦、借機斂財行為的監(jiān)督力度不夠。
2、黨風廉政建設工作需要進一步加強。雖然我們在“黨風廉政建設責任制落實及領導干部廉潔自律”做得較好，但黨風廉政建設方面仍然存在一些問題。廉政建設責任制在下屬個別單位和支部落實得不夠好，廉政制度還有待進一步完善，警示教育需要進一步加強。就我自己而言，在廉潔從政方面，雖然能夠注重大節(jié)，對自己嚴格要求，但沒有監(jiān)督下屬的行為，班長的帶隊和約束職責沒有充分行使。雖然在干部任用、人事安排、基本做到了不偏親向友、不認人唯親，因材用人。
二、整改措施。按照這次集中學習教育活動的要求，在前段工作中，我們堅持“存在什么問題就解決什么問題，什么問題突出就先解決什么問題”的原則，進行了整改。一是針對工作落實力度不大的問題，制發(fā)了《目標任務分解方案》，對班子成員分工進一步細化，明確了工作內(nèi)容，并與責任掛鉤，將工作任務分解到股室、到人，責任落實到股室、到人。二是本著適才適用的原則，調整了各股室工作人員，根據(jù)個人能力，安排最適合的崗位，并創(chuàng)造環(huán)境，促使其最大限度地發(fā)揮才能。三是針對過去一些工作中存在問題，本著務實的態(tài)度，召開了全體干部會議，提出了“團結、求知、務實、向上”的基本要求，更加嚴格了機關紀律。下一步我們將結合這次集中學習教育活動，針對對照查擺出的問題，逐一制定整改方案，明確整改的具體步驟、要求和時限，著眼于制度建設，切實抓好整改，扎扎實實地把這項活動引向深入。重點抓好以下幾項工作：
1、教育本系統(tǒng)廣大干部牢固樹立正確的價值觀。切實抓好全縣系統(tǒng)領導干部的學習，教育全體黨員干部更好地為“三農(nóng)”搞好服務，更加關心、關注、維護群眾利益，把實現(xiàn)最廣大人民群眾的根本利益和長遠利益作為執(zhí)行工作和樹立政績的最高目的，把為農(nóng)民、農(nóng)村、農(nóng)業(yè)服務好作為工作的出發(fā)點和落腳點，在為人民服務的過程中實現(xiàn)自己的人生價值。
2、切實提高服務經(jīng)濟建設的能力。重點在建設一支高素質的機關干部隊伍。黨委班子要發(fā)揮表率作用，突出強化四種意識：強化責任意識，踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)地為人民做事，為“三農(nóng)”服務，少說多做，務求實效;強化科學意識。依靠科學，尊重科學，科學制定計劃，推廣科學技術，以科技為動力，促進農(nóng)村經(jīng)濟加快發(fā)展;強化主動意識，一旦目標任務確定，就立即付諸實踐，積極主動地為群眾、為農(nóng)民提供滿意高效的服務;強化創(chuàng)新意識，發(fā)揚銳意進取、勇于創(chuàng)新的精神，根據(jù)新形勢新任務的要求，積極主動地想問題、謀思路、求發(fā)展，要努力做于善于發(fā)現(xiàn)問題、提出問題，能夠創(chuàng)造性地解決問題;強化團結意識，積極營造團結協(xié)作的良好氛圍。身體力行，帶頭提高執(zhí)政能力，把精力、才干體現(xiàn)在抓落實上。
3、進一步加強黨風廉政建設。認真落實反腐倡廉責任制，嚴格執(zhí)行中央關于領導干部廉潔自律的“四大紀律”和“八項要求”。進一步加強兩個《條例》的學習宣傳工作，認真貫徹縣委、縣紀委的要求，加強對領導干部的警示教育，切實做到違者必究。
4、大興調查之風。從辦公室里解放出來，多深入基層、深入一線、深入群眾，了解科技推廣中出現(xiàn)的新問題，了解農(nóng)民群眾的需求，幫助基層和群眾解決生產(chǎn)中的具體困難和問題。
5、認真貫徹以人為本，全面、協(xié)調、可持續(xù)、科學發(fā)展的方針，按照縣委“搶抓機遇、加快發(fā)展、埋頭苦干、富民強縣”的總要求，貫徹建設三大基地，發(fā)展兩大產(chǎn)業(yè)，構筑一座名城的經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略，以扎扎實實的工作促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，增加農(nóng)民收入，推動縣域經(jīng)濟加快發(fā)展。
6、加強學習，執(zhí)政為民。作為班長，我要繼續(xù)加強“三個代表”重要思想的學習，牢記總書記“兩個務必”的教誨，帶頭弘揚求真務實，發(fā)揚求真務實作風，親自動手解決矛盾和問題，帶頭苦干實干。講團結、講大局，努力把農(nóng)委建設成為縣委、縣政府指揮農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的參謀部，推廣農(nóng)業(yè)先進實用技術的中轉站。自覺做到為民、務實、清廉的要求，保持廉政、勤政形象，努力做到“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”，和班子成員一道，把全部的力量和有限的智慧獻給**農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，為**縣早日實現(xiàn)全面建設小康的.宏偉目標，人民生活富裕安康而奮斗。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇五
雙垅社區(qū)民主監(jiān)督委員會自成立以來，堅持真抓實干、求真務實，以一流的隊伍，高度的責任心，扎實的業(yè)務水平，踏實的工作作風，真正把基層黨風廉政工作落到實處，不走虛套，以保障基層群眾根本利益為著眼點，切實加快農(nóng)村三個文明建設。
1、在社區(qū)級紀檢監(jiān)督方面:建立健全黨風廉政制度，做到以制度管人，用制度辦事:建立健全了[社區(qū)干部述職述廉制度"、[民主評議村干部制度"、[廉政承諾制度"、[誡免談話制度"、[村干部十不準"[四議兩公開"制度、村干部管理制度，積極貫徹，并對村務監(jiān)督的內(nèi)容、范圍、程序都做了明確的規(guī)定，保證社區(qū)各項工作都有制度可依，從而形成了以制度管人、以制度辦事，避免社區(qū)工作中存在主觀、片面決斷的行為，同時也保證民主監(jiān)督工作正常開展。
2、在社區(qū)級民主理財方面:自社區(qū)民主監(jiān)督委員會成立以來，除了對社區(qū)兩委會的各項工作和社區(qū)財務收入、支出進行監(jiān)督以外，社區(qū)的低保申請、大病救助申請、低收入戶慰問品發(fā)放等全部納入了監(jiān)督范圍。除了每月20日社區(qū)民主監(jiān)督委員會成員固定的學習工作日外，平時社區(qū)隨時有工作，隨時召集人員開會，爭取不擅自決定一件事。監(jiān)督委員會述職報告。自民監(jiān)會成立至今民主監(jiān)督委員會共開會議9次對社區(qū)內(nèi)各個重大事項資金支出進行監(jiān)督，提出合理化建議數(shù)條，化解群眾矛盾數(shù)件。
3、在村務公開監(jiān)督方面:全面推行社區(qū)干部廉政承諾、村務大事集體討論、社區(qū)干部民主評議等三項村級民主制度，對社區(qū)級建設、大額資金支出、重大公益事業(yè)建設的議事決策、監(jiān)督管理等程序進行規(guī)范。本屆我社區(qū)按要求公開村務三次，召開議事決策會9場，充分調動了居民參與公益事業(yè)的積極性，拉近了干部群眾距離，減少了不穩(wěn)定因素。
4、建立了詳實的臺帳資料:為了保證村民主監(jiān)督委員會每項工作都有據(jù)可查，做好檔案資料保存工作，社區(qū)建立了比較完善的臺帳資料。從最初的選舉檔案，到以后的社區(qū)民主監(jiān)督委員會會議記錄，三務公開資料存檔，四議兩公開資料存檔，村民代表大會記錄，民主聽證會記錄，民主協(xié)調會記錄，民主監(jiān)督工作統(tǒng)計資料，民主評議會資料，為民服務全程代理資料，點點滴滴記錄了社區(qū)民主監(jiān)督委員會從成立之初到逐步開展工作的全過程。
本屆，雖然在工作上取得了一些成績，這主要是街道黨委政府正確領導的結果，是全體同志共同努力的結果，我深知自己所做的工作與上級要求還有差距，自己工作中也存在一些不足之處。下一步，我要在學習上要百尺竿頭，更進一步;在生活作風上要潔身自愛，樹立更加良好的個人形象;在工作上要突破重點，特別是低保戶的審批，困難戶慰問品的發(fā)放要嚴格把關，克服不足，干出特色，盡力履行好自己的職責，圓滿完成黨委、政府交給的各項工作任務。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇六
按照州委組織部和州人大機關黨組的安排，現(xiàn)將本人xxxx年的工作情況述職如下：
一、理論學習方面。
xxxx年以來，認真學習了黨的、十八屆三中全會、一系列重要講話和中紀委三次全會精神，學習了《中共中央關于在全黨深入開展黨的xxxx教育實踐活動的通知》，xxx_在省委xxxx屆二次和三次全會上的講話，省委關于開展黨的xxxx教育實踐活動的文件，張政同志在州委六屆三次、四次會議上的講話，州黨建辦《關于認真開展“xxxx”問題先查先改工作的通知》，認真學習憲法和相關法律法規(guī)，學習了有關經(jīng)濟、文化、軍事知識，積極參加州委、人大等組織的專題講座，參加了人大系統(tǒng)組織的人大工作業(yè)務培訓，加強了對中國特色社會主義理論學習。
通過學習，領會了中央、省、州的精神，豐富了自己的知識，理論水平不斷提高，樹立了社會主義核心價值觀，樹立了黨的觀念、法律觀念、群眾觀念和創(chuàng)新意識，使之在思想上、行動上與黨中央保持一致，堅定了理論自信、道路自信、制度自信，堅持圍繞“兩加一推”、工業(yè)強州、城鎮(zhèn)化帶動主基調和主戰(zhàn)略開展工作，圍繞全州工作大局做好本職工作。
二、履行職責方面。
一年來，按照工作分工和領導交辦的工作，認真履職，盡心盡力，當好參謀助手，主要做了以下工作：
一是認真做好服務工作。在工作中加強與州委辦、政府辦、政協(xié)辦等部門的聯(lián)系溝通，為會做好協(xié)調服務工作。認真完成為“三會”服務工作。
二是積極參加人大會組織的調查研究和執(zhí)法檢查。主要參加對貴州興化、貴州宜化污染情況和馬嶺河流域污染、興義城區(qū)那坡立交橋建設、興義工業(yè)園區(qū)建設、節(jié)能減排、環(huán)保行活動等專題調研。
三是積極了對州農(nóng)委xxxx2年度工作開展評議。通過評議探索了對部門評議的方法，拓寬了監(jiān)督工作的路子。
四是認真做好離退休干部服務工作。認真落實老干部的政治待遇和經(jīng)濟待遇，拓寬離退休老同志知政渠道，組織老同志州內(nèi)考察、創(chuàng)造條件改善老同志活動場所，協(xié)助老干局做好老同志思想工作，創(chuàng)造條件使老同志老有所學、老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)。為老同志訂閱報刊雜志，豐富其精神生活，節(jié)假日組織看望慰問老同志。
五是認真做好“黨建扶貧”、“結對幫扶”工作，加強對興義市清水河鎮(zhèn)結對幫扶特困戶和興仁縣大山鄉(xiāng)高寨村扶貧工作的指導，為扶貧點想辦法、出點子、實實在在辦實事，解決扶貧點群眾的生產(chǎn)生活困難，促進同步小康。
六是認真抓好機關黨建工作。完成了機關總支、三個支部的換屆工作，抓了建章立制工作，加強了黨章學習，落實黨費收繳，開展了“四型”支部建設。
七是完成了州委和人大會領導交辦的工作。完成了州委安排的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化調整，百萬畝蔬菜、核桃、茶葉種植情況督查，完成了對興義市、興仁縣、普安縣、貞豐縣、冊亨縣、義龍新區(qū)等人口和計劃生育工作季度、年度的督查;完成了對興義市、興仁縣、義龍新區(qū)“百團招商”、“重點項目建設”情況的督查。
八是扎實抓好單位績效目標考核工作。xxxx年獲優(yōu)秀獎。
三、廉潔自律方面。
一年來，認真貫徹廉潔自律規(guī)定。認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，自省、自律、自警。堅持黨的先進性和純潔性，嚴格要求自己，加強黨性修養(yǎng)，遵守黨的紀律，服從組織安排，在思想上、行動上與黨中央保持一致，認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和州委八項規(guī)定，做到令行禁止，立說立行，反對奢侈浪費，勵行節(jié)約，從自己做起，從小事做起，節(jié)約用水、用電、用紙;積極參加州委安排的“先學先行”、“先查先改”黨的xxxx教育實踐活動，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，主動查找和糾正“xxxx”存在的突出問題。
xxxx年，沒有違反黨紀政紀的現(xiàn)象，沒有違反機關各種制度的現(xiàn)象，每年均如實報告?zhèn)€人有關事項，配偶、子女沒有經(jīng)商辦企業(yè)行為。對下屬職工嚴要求，要遵守國家法律法規(guī)和有關紀律、制度，沒有違法亂紀的行為。
四、存在的問題及改進措施。
一是性格急躁，有時不注意工作方法;二是對機關事務統(tǒng)籌協(xié)調得不夠;三是理論學習不系統(tǒng)、不深入;三是開拓創(chuàng)新意識有待加強;四是參謀助手作用有待進一步發(fā)揮。在今后的工作中，要加強學習，遵守黨紀黨規(guī)，加強黨性鍛煉，切實轉變作風，密切聯(lián)系群眾，堅持貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和州委八項規(guī)定，反對“xxxx”、廉潔自律、實際實干、艱苦樸素、勵行節(jié)約，圍繞全州大局做好本職工作，發(fā)揮參謀助手作用。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇七
進煙草工作轉眼已近四個年頭了，我深深地愛著煙草，熱愛著本職工作。它不僅僅是因為給了我生存的空間，更因為給了我希望，給我的發(fā)展提供了平臺。為了更好地做好今后的各項工作，現(xiàn)對今年的工作報告如下：
我的崗位本職是安全員，主要進行安全保衛(wèi)，雖然保衛(wèi)的工作很枯燥，但我對工作充滿著熱情，飽有著動力，在崗位上勤勤懇懇，不偷懶，不怕辛苦，認真負責做好每一個細節(jié)工作，并按門衛(wèi)職責進行操作，發(fā)現(xiàn)錯誤及時更正并上報，確保暢通工作。
在工作之余，仍在不斷地充實自己，參加遠程教育的學習，攻讀大專文憑，在提高自身素質的同時，能把學到的理論知識運用于實踐，發(fā)揮優(yōu)勢作用。在煙草新的改革體制下，我正努力適應新的考核制度，有改革才有目標，有競爭才有動力，有動力才能不斷地進步。在煙草工作，我有一種強烈的自豪感和榮耀感，讓我充分展現(xiàn)了自身價值和能力，因為，這里有最優(yōu)秀的企業(yè)文化，有最優(yōu)秀的團隊，有最好的同事。
雖然目前在工作中還是比較受肯定的，但在各方面仍舊存在著很多不足之處，需要在工作和生活中不斷的提醒自己，時刻保持良好的狀態(tài)來應對激烈的競爭和嚴格的管理制度，不論是從內(nèi)還是外，都要得到提升，在工作中繼續(xù)保持原有的認真負責的態(tài)度，杜絕出錯，把好每個關，另外還是繼續(xù)學習深造，提高素質建設。
雖然所有員工的分工不同，但目的卻是一樣的，那就是服務于公司。雖然所采取的方式不同，但根本結果卻是相同的，這顆火熱的心是相同的，對領導和同事深深的熱情是相同的。全心全意，為維護公司利益而努力奮斗。
煙草行業(yè)的特性，決定了我們必須把“兩個利益至上”作為行業(yè)的共同價值觀，作為我們共同遵守的行為準則。保安的工作永遠都是枯燥而煩瑣的。每一天每一年，要堅守扎實做好本職工作，牢記社會主義榮辱觀和兩個至上共同價值觀，勤勤懇懇做事做人，努力奉獻，更要腳踏實地的，把追求的目標與眼前實際工作結合起來，在平凡的工作崗位上實現(xiàn)自己的人生價值，以實際行動向優(yōu)秀的員工看齊。
以上是我的工作總結，不到、不妥、不對之外，懇請領導批評指正。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇八
20是dd縣共青團工作深化改革、把握機遇、迎接挑戰(zhàn)、成績顯著的一年。一年來，共青團各項工作在團市委、縣委、縣政府的堅強領導下，在各級各部門和社會各界的關心支持下取得了長足的進步，共青團作為黨的助手和后備軍的作用進一步發(fā)揮，dd縣團組織的形象明顯提升，各項工作有了嶄新的局面。
一、深化改革增添后勁，傾力打造充滿活力，擁有實力，彰顯魅力的新班子。
年,共青團dd縣第十二屆委員會任期屆滿。團縣委抓住換屆這一契機,積極配合縣委開全省乃至全國先河采用“兩推兩陳述”差額直選團縣委書記、副書記的重大改革工作，圓滿完成了換屆選舉。新選舉組成的共青團dd縣第十三屆委員會呈現(xiàn)出嶄新的面貌和嶄新的姿態(tài)。新當選的團縣委書記、副書記、常委、委員大多具備了年紀輕、學歷高、思維新、綜合素質好、開拓進取意識強等新特點，全縣共青團隊伍力量繼續(xù)壯大，結構明顯優(yōu)化，服務全縣“三個文明”建設的能力有所增強。新班子成立后，先后多次召開團委常委會和團委全委擴大會議，對dd縣共青團工作面臨的形勢、機遇和挑戰(zhàn)進行了認真分析，就如何落實好縣委對新形勢下dd縣共青團工作的新要求進行了專門的安排和部署。在認清形勢，統(tǒng)一思想，明確任務的基礎上，團委一班人形成了新的共青團工作理念，即“講奉獻，求鍛煉，重實干；添活力，強素質，樹形象；全力打造竭誠服務廣大青年的青年之家”。新的工作理念出臺后，我們首先開展了“打造充滿活力，擁有實力，彰顯魅力的新班子”活動，通過一系列的嘗試和努力，成效初顯。充滿活力，我們要求團委干部能唱能跳，善于組織活動，積極參加活動，注重文學素養(yǎng)和藝術修養(yǎng)的提高，始終保持青春的朝氣與活力，做一名對工作、生活、事業(yè)、社會充滿激情的時代青年。擁有實力，我們強調深層次、多方位、廣領域的學習，使團的干部成為名副其實的能說、能寫、能組織、能協(xié)調、能應對復雜局面的“五能型”青年干部，在經(jīng)費緊、人手少、壓力大的不利條件下，人人想干事、個個能干事、事事能干成，切實當好黨的助手和后備軍。讓各級充分信任我們、敢于交付重任給我們。彰顯魅力，是本屆團委班子的高層次追求，我們希望通過每一位班子成員個人修為、領導能力、綜合素質的提高，精誠團結，務實開拓，以新的業(yè)績，新的形象獲得各級領導、各個部門和社會各界的最大認可。
二、圍繞中心突出重點，努力創(chuàng)造服務大局，服務社會，服務青年的新業(yè)績。
黨有號召，團要行動；社會需要，團要貢獻；青年成才，團要關懷。一年來，我們始終牢記團的宗旨和使命，結合新的形勢和要求，圍繞中心突出重點，努力創(chuàng)造了服務大局、服務社會、服務青年的新業(yè)績。
在服務大局方面，我們緊緊圍繞省、市團委的六項重點工作和縣委、縣政府的中心工作，積極投身到“三個文明建設”中去。一是調動一切力量，動用有效形式，大力營造全縣有志青年“愛dd縣、建dd縣”，積極投身小康社會建設的輿論氛圍。通過舉辦演講比賽、“民族精神代代傳”、紀念“五四”、“一二?九”等大型文藝活動，進一步增強了廣大青年的凝聚力，激發(fā)了他們愛鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的熱情。二是充分發(fā)揮共青團組織的優(yōu)勢，積極參與全縣的“草改工程”。作為縣草改領導小組的成員之一，團委先行動、早動員，擬寫了倡議書，面向全縣各級團組織下發(fā)了組織捐款、參與草改工作的文件。草改以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門團委（團支部）積極行動，都在各自所在的單位組織了強有力的捐款，數(shù)額百千不等，總量可觀，團員青年成了參與草改的一支重要力量。與此同時，團縣委本級也募集到了數(shù)千元的捐款，給予了所聯(lián)系的中山鄉(xiāng)草改工程大力的支持，目前所具體負責的草改戶草改工作正緊鑼密鼓進行。三是堅決響應縣委、縣政府的號召和安排，積極發(fā)揮好團委作為縣委群團工作部門的職能作用?？h委、縣政府組織召開的會議，我們積極參加;安排部署的工作，我們認真完成;需要我們配合的部門工作，我們大力支持。一年來，我們沒有受到一次的批評和督查，業(yè)務工作、重點工作和創(chuàng)新工作都有了明顯的進步。
在服務社會方面，我們轉變思維方式和工作方法，以社會之所需為切入點，努力找尋團組織服務社會的最佳結合點，成效頗為顯著。一是以紀念青年文明號創(chuàng)建活動開展10周年為契機，組織縣內(nèi)10余個市、縣級青年文明號集體開展了形式多樣的便民服務活動?；顒影l(fā)放宣傳資料8000余份，維修小家電20余件，接受咨詢、義診1500余人次，深受市民的歡迎和贊許。二是大力推進青年志愿者行動。全年組織了1000余名的志愿者多次走上街頭開展了法律宣傳、科技咨詢、義診、有獎競猜、環(huán)境保護等活動，發(fā)放3萬余份的宣傳資料和價值3000余元的免費藥具，1萬多名群眾得到了咨詢和服務，大力宣揚了健康科學的生活方式，促進了縣城市民文明程度的提高。三是應廣大學校和眾多家長的要求，特別邀請到了《中學生雜志社》hh工作站“關心下一代”家庭教育的專家組到dd縣進行了為期2天5場次的關于如何科學教育孩子的專題講座。在xx中學、米市街小學、dd泉一小、dd縣中學聽講的家長近4000人，反響十分強烈。四是積極爭取各種項目和資金，服務dd縣教育，關心貧困學生成長。在團市委的關心支持下，完成了5所希望小學的嚴格驗收，獲得較高評價；成功爭取了寧波大紅鷹集團的5個價值7.5萬元的希望書庫，分別落戶在cc、vv、nn、mm、kk等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，為條件較差的學校送去了高質量的書籍；成功爭取了扶貧助學資金、山城啤酒助學金、明德獎學金等資金數(shù)萬元，使相當一部分貧困學生免于失學。
進行了跟蹤服務。組織六名創(chuàng)業(yè)明星、四名星火科技帶頭人先后到ww、oo參觀學習，幫他們開闊眼界，了解信息。深化了青少年維權活動，加強了未成年人思想道德建設。出臺了關于落實中央8號文件精神的具體意見，借助“三下鄉(xiāng)”、“四五”普法等契機，廣泛開展了《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》等有關法律法規(guī)的宣傳教育；加強創(chuàng)建“青少年維權崗”力度，聯(lián)合縣綜治辦、縣民政局以文件形式對dd派出所等21個先進集體進行了表彰，授予他們“優(yōu)秀青少年維權崗”稱號；聯(lián)合縣少工委、縣關工委在全縣中小學校開展了“遠離網(wǎng)吧、健康成長”大討論活動和關于在學生中開展“健康有益過暑假”活動，引導青少年健康成長。大力宣傳和貫徹中央8號文件，牽頭召開了縣未成年人保護委員會第一次全體會議，拉開了全縣未成年人思想道德建設的序幕。在新班子剛到任、經(jīng)費緊、時間短的情況下，出色主辦了大型的“為未成年人撐起一片藍天”公益文藝演出、向未成年人捐贈法律書籍、以特邀陪審員的身份參與縣法院組織的未成年人刑事案件審判等活動，掀起了一個又一個的高潮，通過一系列豐富多彩活動的開展，喚起了社會各界對未年人的關愛，共同為未成年人健康成長營造了良好的環(huán)境。
三、優(yōu)化環(huán)境嚴格要求，極力培養(yǎng)善于創(chuàng)新，積極上進，全面發(fā)展的.新隊伍。
按照中共pp省委“班長抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發(fā)展”的要求，我們把狠抓基層團干隊伍綜合素質的提高作為加強基層團組織建設的關鍵點和著力點。具體說來，主要突出了四抓。
一是抓環(huán)境營造，為團員干部的順利發(fā)展提供必要的條件。有為才有位，但必要的“位”是有為的前提。為此，我們在廣泛宣傳共青團組織作用的同時，以貫徹落實市委《關于進一步加強和改進新時期群團組織建設的意見》為契機，比照文件的要求，重點對基層團干部待遇、經(jīng)費落實等方面的硬性要求進行了最大努力的爭取，使長時期以來團的干部工作環(huán)境不理想的狀況有了一定的改觀。
二是抓對全縣基層團干的業(yè)務知識、理論修養(yǎng)和政策法規(guī)的培訓。9月下旬，縣委組織部下發(fā)了團干培訓文件。全縣近40名基層團干在縣委黨校參加了為期5天專業(yè)的、系統(tǒng)的培訓，綜合素質明顯提高。理論知識培訓結束后，我們利用周末組織了參訓的大部分團干到省內(nèi)其他市縣共青團工作開展比較好的地方參觀學習，極大地開闊了視野和思維，學習到了先進的經(jīng)驗。培訓以后，全縣各級團干的精神面貌明顯好轉，團的工作有了新局面。
三是抓選送優(yōu)秀團干到省、市的繼續(xù)學習。先后組織四人次參加了由團省委組織的全省基層團干經(jīng)濟專題研修班、農(nóng)村基層團干培訓班,團市委舉辦的青少年維權崗培訓班,市委組織部舉辦的區(qū)縣局長進修班等較高層次的培訓學習。
四是抓團員青年的先進性教育工作，努力發(fā)揮團員青年的先鋒模范作用。下發(fā)了《關于加強團員青年先進性教育活動的通知》，在全縣團員青年中實施五種活動，加強團員青年先進性集中教育。即:開展“爭當科技致富領頭人，爭當文明新風帶頭人，爭當服務群眾貼心人”的“三爭”活動;開展“一個團員一面旗”教育活動，要求團員青年在學習工作實踐中處處起到“旗幟”作用，樹立良好形象;開展團員青年“參加一次公益勞動，為貧困學生獻一次愛心，輔導一名少先隊員團的知識、參加一次技術培訓、辦好一件實事、幫扶一戶困難戶，撰寫一篇調研報告“的“七個一”活動，著力提升團員青年綜合素質;開展“忠心獻給祖國，愛心獻給社會，關心獻給他人，孝心獻給父母，信心留給自己”的“五心”活動，不斷促進全縣公民文明程度的提高。
回顧2004年dd縣共青團。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇九
我是來自養(yǎng)正高中團委的李xx。至今參加工作已五年有余，擔任團委書記已近四個年頭。我的做人和工作原則：德優(yōu)、信達、仁愛、和處；務實、服務、高效、創(chuàng)新。
在這嗅到奧運氣息的年終歲尾，反觀一年來走過的工作之路，深感欣慰和沉重。欣慰的是這一年共青團的工作在各級領導的關懷和指導下，取得了一些可喜的成績；沉重的是面對當今的社會環(huán)境，學團工作任重而道遠。現(xiàn)僅將一年來切實做過的大體工作和對工作的一點理解向各位領導及同仁匯報一下：
1、在校園網(wǎng)上集錄并高考信息及各種高考沖刺方略，提供給高三學生。
3、完善、維護校團委“紅色網(wǎng)站”
4、廣播站換屆，做好各項宣傳工作。
5、“養(yǎng)正”文學社換屆整合社團。
6、出版xx年第一期《晨曦》報。
7、慶祝三八節(jié)——“我用成績報母親”活動啟動。
8、“新時期的雷鋒精神”板報評比。
9、啟動“馮志遠，我的模范校友”征文比賽。
10、團內(nèi)統(tǒng)計，繼續(xù)完善電子團籍。
11、青年學生業(yè)余黨校納新大會。
12、“不忘先烈，做合格團員”——網(wǎng)上祭掃團隊主題活動。
13、“全心服務，不忘學習”——團干部新學期培訓。
14、籌備第五屆成人節(jié)。
15、“是學習重要還是做人重要”主題辯論賽暨成人節(jié)辯論賽選拔賽。
1、評優(yōu)，召開五四表彰大會。
2、心理健康輔導：
“感恩教育”活動月，要求同學為父母洗一次腳；當一周家庭主婦操持油、鹽、醬、醋，做一頓飯、洗一次衣、說一次心里話、擁抱一次父母等，最后心得匯總，組織座談。
3、建團85周年慶祝活動：團員守則有獎知識競賽。
4、“告別香煙”活動：幫助吸煙團員樹立健康陽光新團員形象。
5、環(huán)境保護專題活動宣傳：廢舊垃圾再利用，藝術品創(chuàng)作月,最后進行評比展覽。
6、學生干部期末工作座談會：歡送十五屆學生會成員聯(lián)誼會（工作交流、才藝展示）。
7、組織學團干部清查學校附近街道營業(yè)場所牌匾上的錯別字，上報團市委。
1、暑期團員干部培訓。
2、團支部工作評比。
4、參加并主持學校紀念我黨成立86周年聯(lián)歡會，起草主持詞。
5、宣傳“養(yǎng)正高中”，參與養(yǎng)正高一新生的招生工作。
7、委托起草局團委成人節(jié)辯論賽總決賽方案、主持詞、講話稿及新聞報道稿。
1、慶祝教師節(jié)活動：“我為老師唱支歌”暨慶祝教師節(jié)學生大型組歌會。
2、參加并主持第23個教師節(jié)聯(lián)歡晚會并起草主持詞。
3、參加成人節(jié)系列賽暨英語課本劇大賽。
4、創(chuàng)建校團刊。
5、立志教育：組織學生觀看《風雨哈佛路》等紀實影片；《貧困山區(qū)的孩子們》系列片。讓學生在感動中被感化，在感化中立志。
6、組織參與運動會：準備大會所需文稿并組織廣播播報工作。
7、參加組織成人節(jié)成人禮服設計大賽。
9、慶祝國慶節(jié)系列活動：“我用外語贊祖國”——英語詩歌朗誦。
10、“我眼中的中國教育——面對學分制”征文比賽：對現(xiàn)在的中國教育進行反思，領悟新教育體制改革精神。
11、參加成人節(jié)：奧運新體驗活動。
12、組織、參與藝術節(jié)系列活動：方案、文稿的起草、校對。
13、參加長春市第五屆成人節(jié)宣誓儀式暨大型素質展示。
14、組織學生參加團省委發(fā)起的“蒙?！北瓥|北三省費舊物品環(huán)保創(chuàng)意大賽。
15、參與校史整理工作。
16、為搬家清理材料，整理物品，打包裝箱。
1、積極進行搬家工作。
3、參與組織培訓養(yǎng)正落成儀式禮儀生隊伍。
4、調查養(yǎng)正教工團支部成員情況。
5、參與接待《恰同學少年》編輯部主編并接洽相關事宜。
6、起草為王春洋同學捐款廣播稿、倡議書并參與組織捐款儀式。
9、協(xié)助收捐圖書、錢款。
1、組織參加《恰同學少年》編輯分部成立儀式。
2、參與組建養(yǎng)正高中第一屆團委會并參加成立大會，會上宣讀了成立決定。
3、觀禮了養(yǎng)正高中第一屆學生會成立大會。
4、參與組建養(yǎng)正高中第一屆廣播站。
5、參加了團市委主辦的關于中小學生防治“艾滋病”工作報告會議并參加了個別學校范圍的學團工作調研座談，并在會上作了題為“正心修身領成功教育文化，樂業(yè)樹人育學子健康人格”的主題發(fā)言，介紹并宣傳了我養(yǎng)正的辦學文化。
6、為“除陋習樹新風”團會修改文稿。
7、起草制定我養(yǎng)正共青團寒假工作安排方案。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十
述職報告既不是“工作總結”,也不是“工作匯報”,從內(nèi)容到結構形式,述職報告都有自身的特征。不要以為廚師長不用作述職報告哦，下面就是x給大家整理的廚師長述職報告模板，希望大家喜歡。
公司各位領導及同仁：
你們好!
我是營運部**電力項目助理廚師長李**，我在我們項目原任廚師長退休后接任**電力項目。由于時間短、工作經(jīng)驗少，在工作中難免不足，請大家諒解。在這幾個月的工作中，我著重在以下幾個方面開展工作：
一、菜品的制作質量。
在菜品的制作中，根據(jù)電力公司職工的口味，及時調整菜品的制作，以求達到大家滿意的效果。比如，有些菜品的制作(如重慶辣子雞、水煮肉片等)在制作的過程中做成兩種口味，以滿足不同口味的需求。有些菜品，大家不愿吃，就盡量不做。大家喜愛的菜品，基本上每兩周就做一個，力求達到最佳效果。
二、餐廳衛(wèi)生方面。
餐廳衛(wèi)生方面分為兩大塊。一塊是廚房，在廚房衛(wèi)生工。
作中，要求員工每周做一次大清掃，天天做一般衛(wèi)生，定期清理廚房油煙道，避免火災的發(fā)生。廚房衛(wèi)生做到無衛(wèi)生死角，冰箱、冰柜及時清理除霜，成品、半成品做好防護工作，避免交叉污染。另一大塊為餐廳就餐區(qū)，在工作中，餐廳桌椅每天用玻璃水擦洗，隨時保持餐廳地面干凈整潔，窗明幾凈，給就餐員工造就一個舒心的環(huán)境。
三、在食品衛(wèi)生方面嚴格把關。
從進貨的驗收、半成品的加工，到菜品的制作，都嚴格按操作規(guī)程進行。餐具、分餐工具及容器具除每天必須清、洗、消以外，每月還進行一次徹底的清洗和消毒。
四、對員工的管理培訓。
在這兩個月的工作中，對員工進行了安全、品質衛(wèi)生方面的培訓，做到人人對安全、品質衛(wèi)生都有了足夠的認識。在平常的工作中，由于項目人員少，工作雜，不能夠你是廚師就干廚師活兒，你是內(nèi)管員就干內(nèi)管員活兒，必須大家密切配合，就像一塊磚，哪里需要往哪搬。
五、經(jīng)常和甲方溝通，根據(jù)就餐員工的意見及時調整工作中的不足，通過我們項目全體員工的努力，以求達到電力公司員工、領導的一致認可。
以上就是我在這兩個月工作中的體會和成績，如有不足之處，望大家指正。
尊敬的各位領導：
您們好!
伴著圣誕節(jié)的喜慶和元旦的到來，20xx年的鐘聲即將敲響。首先，我預祝大家身體健康，工作順利?；仡?0xx年，在公司各位領導的悉心指導及我店各位員工的支持下，我由一名基層主管晉升為十一分店風味餐廳的廚師長。在這里，我借此機會感謝?？偂㈥惪偤凸靖魑活I導對我的信任?，F(xiàn)在我將一年的工作總結如下：
一、經(jīng)營狀況。
十一風味餐廳9月1號試營業(yè)，3號正式營業(yè)。
二、經(jīng)營方面。
我們風味餐廳有一個檔口是韓餐獨立運營窗口，兩個是績效窗口(米線和鐵板)。營業(yè)額穩(wěn)定，成本合理，效果很好。另有一個飲料窗口，成本占75%以上，作為輔助。在葛經(jīng)理的領導下，9月下旬、10月初其他檔口有所調整：1檔營業(yè)額偏低，由我協(xié)助改為零點小炒，現(xiàn)炒現(xiàn)賣，起到了很好的效果。1檔廚師調往4檔。1檔調進了新廚師，能力馬上提高。營業(yè)額有了200----300元的提升。之后把1檔的廚師調到5檔，把5檔的廚師調到1檔，營業(yè)額由9月初的1100----1200元升到1500---20xx元。4檔調整后，營業(yè)額由1600元上升到了20xx元左右。
為了解決配菜員工不足的問題，把6檔員工調整到切配。
間，主盯配菜。為支持唐山店的發(fā)展，我店在對現(xiàn)有員工做出合理分工的前提下，把9檔廚師調往了唐山店。9檔由我協(xié)助出品工作，營業(yè)額基本穩(wěn)定。
小時工代替普通工種，把有能力的廚師調去加工新出品，另設餅類窗口，由廚師帶領服務員制作，逐步推出了三明治、蛋撻等一系列新品。把技術力量發(fā)展最大化，人員利用最大化。
調整后，充分調動了員工的主觀能動性，提高了其積極性和創(chuàng)造性，增加了我店菜品品種8種，提高了員工的售賣水平，增加了員工的競爭意識，起到了良好的效果。
三、質量方面。
作為廚師長，我嚴格把關，對每個檔口的出品按照標準嚴格執(zhí)行。期間，我認真聽取了各方面的意見和建議，總結每月出現(xiàn)的問題，并及時改進，確保就餐師生的飯菜質量。
四、衛(wèi)生安全方面。
嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，認真抓好食品衛(wèi)生安全工作，杜絕了生熟不分的情況。確保水、電、氣安全使用，同時，每天收檔后自查和主管輪流檢查安全衛(wèi)生，預防各類事故的發(fā)生，做到安全憂患意識警鐘長鳴。
五、成本方面。
各店廚師長學習，爭取做到讓公司效益最大化，共同雙贏。
在以后的工作中，希望各位領導和各位同事多提寶貴意見和建議，大家共同進步、共同發(fā)展!
20xx年工作計劃。
1、展望20xx年，在各位領導的指導和廣大員工的支持下，我將以身作則，高度嚴格要求自己，帶領員工為我校師生提供精美的菜品和優(yōu)質的服務，盡自己最大的努力，勤勤懇懇、盡職盡責做事，爭取營業(yè)額再上一個新的臺階。
2多關心員工生活，多溝通交流，在技術方面多做些培訓工作，為公司培養(yǎng)有用的人才。積極的宣傳公司文化，提高員工的職業(yè)素養(yǎng)，留住員工的心，讓員工在公司感覺到家一般的溫暖。
3、嚴格控制菜品成本，做到物料合理化使用，把好進、收、驗貨關，樹立少要貨、勤要貨、不積壓、不浪費的理念。做好每個檔口的成本核算，幫助員工樹立節(jié)約意識。如果公司能實行績效工資制更好。
以上是我在新的一年里的工作計劃，如有不妥之處，希望各位領導、各位同事多多提出寶貴的意見，謝謝大家!
××分店××餐廳，××敬呈，恭祝冬安。
20xx年12月9日。
尊敬的領導、各位同事：大家好!
承蒙領導信任,我任職餐飲總廚已近兩年。信任是一種壓力,作為餐廳廚師長我身感責任重大，我嚴格管理我的廚房團隊以保證各項工作落實到實處，保證在客人滿意的前提下使成本控制達到預期目標。在餐飲業(yè)日益激烈的競爭中，我們的出品盡力做到有獨到之處，在確保傳統(tǒng)菜式優(yōu)質保量基礎上，不斷更新，使餐飲做出了一定特色，同時不斷集思廣義,制定較好的出品經(jīng)營計劃,為飯店創(chuàng)造出了較高的效益。
在領導的正確指導下，各位同事給予了我最大支持，自己經(jīng)過艱辛的努力，較好的完成了xx年工作。下面將xx年的工作就以下5個方面向領導及各位同事做一個匯報。
一.中餐營業(yè)收入及成本率：
1.根據(jù)季節(jié)原料供應特點，推出了3月野菜美食月，如刺嫩芽、山芹菜、鮮紅蘑。4月份推出開河魚如蟲蟲魚、河刀、島子魚等。綠色食品是當今世界的消費趨勢，而野生食品一向是餐飲界的。以上兩個美食月迎和了食客追求綠色，返樸歸真的消費心理。
月份經(jīng)典粵菜回顧，提高了粵菜出品水平。
月份推出了以正宗川菜為主的20多道新菜，如川爽牛肉、讒嘴蛙、可可山藥。增加了賣點。
—圓滿接待新東北電器新聞發(fā)布會,公司領導對菜品比較認可.9月下旬推出的特價大閘蟹、茴香豆，平價黃酒，“又到一年品蟹時，邀君共享脂膏香”。增加了餐飲文化氣息。
中秋月餅銷售，中廚員工群策群力，共計銷售461盒，遠遠超過去年的288盒。
月初考察了莊河,寬殿、桓仁、長春、西豐、錦州等地，挖掘了東北特色原料及特色菜式。東北土菜節(jié)推出以來，受到客人好評。如炭燒鴿子、莊河大骨雞、山胡蘿卜、蔥燒鮮鹿筋、新民血腸等成為客人喜歡的菜品，增加了人氣。達到了淡季不淡的效果。
通過每月的這些經(jīng)營措施,在經(jīng)理的領導下，使中餐營業(yè)額超額完成飯店定的指標。達到指標的110%。
三.出品質量及創(chuàng)新：
1。所有出品都制作了一個投料標準及制作程序單，把每道菜式定口味、投料標準、盛器，以使菜品口味及質量穩(wěn)定。
2.認真聽取前廳員工意見及賓客反饋，總結每日出品問。
題，每日例會及時改進出品的不足。如客人反應主菜牌菜式較少，針對賓客意見推出了如、讒嘴蛙、香辣茶樹菇28、香辣風干牛58、漁家巧合盤?？腿朔磻L白山雙珍盤子有手印，小炒菜品應適當加上圍邊等意見，我們都認真改進。
3.有關菜品創(chuàng)新：
a、每個主位每一個月研究兩道新菜(包括燒味、涼菜、炒鍋、面點)，新菜品香辣茶樹菇、蔥燒鮮鹿筋、巴蜀牛肉、讒嘴蛙等菜品就是這樣研制出來的。
b、每月考察市場原料供應情況推出新菜式。如活黃花魚。
c、參加同行比賽、交流、學習新菜式如：風味牛筋，手撕牛肉脆鱗鱸魚、酸辣烏魚蛋羹等菜品。
d、去外地考察餐飲市場引進新菜品。如撈汁三寶。
e、請同行朋友來培訓新菜如可可山藥。
4.婚宴菜品控制了出品速度，改變了去年盲目求快的心理，杜絕了熱菜出品上桌已涼的情況，婚宴出品質量有了明顯提高。有的客人吃過參加過婚禮后又定婚宴。
四.成本控制方面：繼續(xù)嚴格深入實行五常法，打造數(shù)字化管理模式。
常。
3s：定量定置(常整頓)：在冷庫內(nèi)、保鮮柜內(nèi)有那些原料?每種數(shù)量多少?這些原料都必須有固定位置。所有用具也是如此。所有的物品都有自己的家。
如：有關占板、水臺：胡羅卜、土豆等沒清洗或表面有泥土的放在貨架最下層，菜心、芥蘭等放在上層。海鮮和其他動物性原料裝入保鮮合、注明生產(chǎn)日期放入保鮮柜。每個保鮮柜和冷庫都貼一張表，是里面的原料存放平面圖，并注明負責人的姓名。
4s：立法守法(常規(guī)范)無規(guī)矩不成方圓，訂守規(guī)則，告示全員，使大家有規(guī)可守。
5s：保持維護(常自律)訓練與紀律，是要達到保持和維護的目的。培訓既可以增加個人知識，也可以提高員工的能力。每天早10：30例會下午16：40例會晚8：30培訓.根據(jù)五常法結合本店情況制定如下措施以控制成本：
握情況.促使每位員工都要樹立成本概念.3.研制脫式菜品(無成本菜品),將主菜的剩余原料做成托式菜品。如蘿卜牛腩，沙窩三文魚頭等，以降低成本。
4.研制造型菜式。如金絲大蝦。
5.營業(yè)過程中，嚴格執(zhí)行投料標準，參考每日沽清單，了解庫存情況，堅決執(zhí)行先進先出政策，把存放時間較長的原料盡快銷售出去。
6.數(shù)字化管理。每位員工都知道自己所用原料單價，每日出庫由頭荷寫出所出原料總價值，每日直撥分部驗收，各自統(tǒng)計原料價值。每日的810日報單，讓各部(如涼菜、粵菜、燒味、本地菜)統(tǒng)計營業(yè)額，這樣做到每人心中有數(shù)據(jù)概念，成本控制在就落實到每位員工從而使所有廚房員工都關心成本。
7.周三清理冷庫、保鮮庫，寫出各部原料儲存數(shù)量及急需推銷品種，將依據(jù)情況安排較大型宴會菜式。
五.管理方面。
1.每日例會認真聽取人事質檢意見(如員工胡須長工作帽亂扔)，我結合廚房員工實際情況加強素質培訓，每天對廚房員工進行針對性培訓，員工在儀容儀表、遵守紀律、按時上下班等方面都有顯著提高。
表。
3.經(jīng)常激勵員工積極上進，把工作看成自己的事業(yè)。部分員工入行時間短，敬業(yè)精神差，但經(jīng)過這些培訓大家意識到做好工作就是發(fā)展的基礎，共興金都的同時，自己各方面能力也將同時提高，從而增強了他們的責任心。如廚房規(guī)定10：00上班，有些員工為高質量完成自己的工作8：00就來到崗位。這樣員工積極性被調動起來，組成一個優(yōu)質、高效、團結、和諧的團隊。
總上所述，xx年通過廚房團隊共同的努力，在廚房管理方面取得一些效果。在菜品創(chuàng)新、出品質量穩(wěn)定、成本控制、員工素質提高方面都取得一定成績，但我們更清醒認識到以后的工作將更具挑戰(zhàn)。
xx年設想：在xx年成功的五常法及數(shù)字化管理方面繼續(xù)加強。這對成本控制及傳統(tǒng)菜品質量保證將起到很大的作用。
xx年將改進自己的思路更加務實地工作，要去考察新的菜品，加快出品的創(chuàng)新以贏得更好的社會效益和經(jīng)濟效益。
xx年每月計劃有的不是特別實際，xx年一定多考慮計劃的實用性。
隨著周邊酒樓和飯店的增加，xx年的餐飲競爭將更加炙熱化，但在領導和各位同時的支持與幫助下，我相信我們的團隊將充滿信心得走向一個收獲的xx。
最后送領導和各位同事各三千萬，不是money而是：千萬要快樂、千萬要健康、千萬要平安。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十一
20xx年，緊緊圍繞縣委政府“三化同步”戰(zhàn)略和“兩加一推”主基調，按照統(tǒng)籌協(xié)調、重點推進、綜合管理的工作思路，團結帶領干部職工，切實履行部門職責。堅持一手抓改革，一手抓管理，有效推進各項工作，完成各項工作任務，現(xiàn)述職如下：
一、主要工作情況。
（一）機構編制工作。
1、機構編制核查和事業(yè)單位清理規(guī)范。學習領會文件精神，召開專題會議研究.部署核查工作，明確分管領導抓落實；對事業(yè)單位清理情況進一步梳理，提出規(guī)范意見和建議報領導小組審定后行文明確和規(guī)范；對職能已消失、管理體制不順的事業(yè)單位進行重點調研并進行調整和理順。通過核查和清理，全面掌握了情況，為實名制管理和下步分類推進事業(yè)單位的改革奠定了基礎。
2、重點推進實名制網(wǎng)絡管理。實名制網(wǎng)絡管理是今年各級機構編制部門的一項“工程性”業(yè)務工作。主要是依托黨政內(nèi)網(wǎng)實施機構編制網(wǎng)絡管理，是創(chuàng)新管理方式、提高信息化管理水平的有效形式。實名制網(wǎng)絡管理的實施將實現(xiàn)機構編制數(shù)據(jù)的網(wǎng)上傳輸、信息更新、統(tǒng)計查詢及監(jiān)控管理。為扎實推進并按時完成此項任務，及時向領導匯報，與部門協(xié)調，盡快連接開通了黨政內(nèi)網(wǎng)，配齊專用設備。精選業(yè)務人員參加上級培訓，組織全縣各有關部門和單位共190余人，分兩期開展了業(yè)務培訓。擬定工作流程，指導部門操作。按程序接收錄入各單位所有信息，認真復查和審核數(shù)據(jù)，最后核發(fā)統(tǒng)一機打的新版管理證。11月底，全縣900多個單位的管理證已全部核發(fā)。
4、抓好日常管理和監(jiān)督。系統(tǒng)維護管理。今年新增人員比較多，考調、考聘人員頻繁，干部調整面也較大，全年共調整維護3300余人次的人員信息，辦理增員審批和股級職數(shù)審核530余人次，建立了新臺賬，做到信息庫與臺賬數(shù)據(jù)的統(tǒng)一；堅持每月與財政統(tǒng)發(fā)工資網(wǎng)上聯(lián)審，實行人員動態(tài)管理；按省市要求，對09-黨政機關消化超編人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構編制情況進行統(tǒng)計、分析并提出消化措施；對今年消化情況和新增人員、改非干部等情況進行核實和統(tǒng)計，每季度上報《干部監(jiān)督信息溝通表》和副科級以上機構設立情況。
5、嚴肅機構編制審批程序。堅持不突破原則。對全縣行政編制實行總量控制xx縣鄉(xiāng)層級管理，沒有新的文件規(guī)定，不突破省核定的總量；對新增機構的審批和市級下達的事業(yè)編制指標使用嚴格審批。今年縣編委召開了三次會議研究機構編制事項（副科級以上縣委研究）。根據(jù)會議研究意見和省、市有關文件要求，年內(nèi)共審批設立事業(yè)單位78個，撤銷機構28個；增加事業(yè)編制789名（計生特崗522名）、政法專項編制31名；堅持空編補員、嚴格增員審批和股級職數(shù)審核制度。年度內(nèi)沒有超編進人和超職數(shù)配備股級干部現(xiàn)象。
6、加強教職工編制管理。教職工編制占全縣總編制的1/2、人員近2/3。要加強這支龐大隊伍的建設和管理，首先要管好學校的機構編制。近年來，我辦對全縣中小學機構編制實行一年一核動態(tài)管理機制，每年實地核查學額情況后，按文件規(guī)定調整教職工編制。今年9至11月對各校、點（幼兒園）情況核實后核定了新一年度教職工編制，總編制較上年核減了110名。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十二
20年是縣共青團工作深化改革、把握機遇、迎接挑戰(zhàn)、成績顯著的一年。一年來，共青團各項工作在團市委、縣委、縣政府的堅強領導下，在各級各部門和社會各界的關心支持下取得了長足的進步，共青團作為黨的助手和后備軍的作用進一步發(fā)揮，縣團組織的形象明顯提升，各項工作有了嶄新的局面。
一、深化改革增添后勁，傾力打造充滿活力，擁有實力，彰顯魅力的新班子。
20年，共青團縣第十二屆委員會任期屆滿。團縣委抓住換屆這一契機，積極配合縣委開全省乃至全國先河采用“兩推兩陳述”差額直選團縣委書記、副書記的重大改革工作，20完成了換屆選舉。新選舉組成的共青團縣第十三屆委員會呈現(xiàn)出嶄新的面貌和嶄新的姿態(tài)。新當選的團縣委書記、副書記、常委、委員大多具備了年紀輕、學歷高、思維新、綜合素質好、開拓進取意識強等新特點，全縣共青團隊伍力量繼續(xù)壯大，結構明顯優(yōu)化，服務全縣“三個文明”建設的能力有所增強。新班子成立后，先后多次召開團委常委會和團委全委擴大會議，對縣共青團工作面臨的形勢、機遇和挑戰(zhàn)進行了認真分析，就如何落實好縣委對新形勢下縣共青團工作的新要求進行了專門的安排和部署。在認清形勢，統(tǒng)一思想，明確任務的基礎上，團委一班人形成了新的共青團工作理念，即“講奉獻，求鍛煉，重實干;添活力，強素質，樹形象;全力打造竭誠服務廣大青年的青年之家”。新的工作理念出臺后，我們首先開展了“打造充滿活力，擁有實力，彰顯魅力的新班子”活動，通過一系列的嘗試和努力，成效初顯。充滿活力，我們要求團委干部能唱能跳，善于組織活動，積極參加活動，注重文學素養(yǎng)和藝術修養(yǎng)的提高，始終保持青春的朝氣與活力，做一名對工作、生活、事業(yè)、社會充滿激情的時代青年。擁有實力，我們強調深層次、多方位、廣領域的學習，使團的干部成為名副其實的能說、能寫、能組織、能協(xié)調、能應對復雜局面的“五能型”青年干部，在經(jīng)費緊、人手少、壓力大的不利條件下，人人想干事、個個能干事、事事能干成，切實當好黨的助手和后備軍。讓各級充分信任我們、敢于交付重任給我們。彰顯魅力，是本屆團委班子的高層次追求，我們希望通過每一位班子成員個人修為、領導能力、綜合素質的提高，精誠團結，務實開拓，以新的業(yè)績，新的形象獲得各級領導、各個部門和社會各界的最大認可。
二、圍繞中心突出重點，努力創(chuàng)造服務大局，服務社會，服務青年的新業(yè)績。
黨有號召，團要行動;社會需要，團要貢獻;青年成才，團要關懷。一年來，我們始終牢記團的宗旨和使命，結合新的形勢和要求，圍繞中心突出重點，努力創(chuàng)造了服務大局、服務社會、服務青年的新業(yè)績。
在服務大局方面，我們緊緊圍繞盛市團委的六項重點工作和縣委、縣政府的中心工作，積極投身到“三個文明建設”中去。一是調動一切力量，動用有效形式，大力營造全縣有志青年“愛縣、建縣”，積極投身小康社會建設的20氛圍。通過舉辦演講比賽、“民族精神代代傳”、紀念“五四”、“一二·九”等大型文藝活動，進一步增強了廣大青年的凝聚力，激發(fā)了他們愛鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的熱情。二是充分發(fā)揮共青團組織的優(yōu)勢，積極參與全縣的“草改工程”。作為縣草改領導小組的成員之一，團委先行動、早動員，擬寫了倡議書，面向全縣各級團組織下發(fā)了組織捐款、參與草改工作的文件。草改以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門團委(團支部)積極行動，都在各自所在的單位組織了強有力的捐款，數(shù)額百千不等，總量可觀，團員青年成了參與草改的一支重要力量。與此同時，團縣委本級也募集到了數(shù)千元的捐款，給予了所聯(lián)系的中山鄉(xiāng)草改工程大力的支持，目前所具體負責的草改戶草改工作正緊鑼密鼓進行。三是堅決響應縣委、縣政府的號召和安排，積極發(fā)揮好團委作為縣委群團工作部門的職能作用?？h委、縣政府組織召開的會議，我們積極參加;安排部署的工作，我們認真完成;需要我們配合的部門工作，我們大力支持。一年來，我們沒有受到一次的批評和督查，業(yè)務工作、重點工作和創(chuàng)新工作都有了明顯的進步。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十三
市委組織部：
根據(jù)市委組織部關于屆中考察的要求，現(xiàn)將本人2006年以來在審計領導崗位履行職責、工作情況作一個簡要的匯報，敬請批評指正。
審計項目審定工作。
一、認真學習，明確職責，切實貫徹市委市政府決策部署。
本人作為市審計局的主要負責人，主要職責就是按照《審計法》規(guī)定，會同班子成員帶領廣大審計干部，結合xx的實際認真貫徹落實市委、市政府和上級審計機關的決策部署，圍繞中心、依法審計，服務xx發(fā)展大局。
圍繞職責的履行，近年來，我在自身學習理解的基礎上，通過理論學習中心組、專題講座和機關干部大會等形式，認真學習傳達貫徹黨的十七大、科學發(fā)展觀、省市黨代會精神，通過學習使我們廣大審計干部深入理解全面建設小康社會奮斗目標的新要求和市委、市政府有關xx經(jīng)濟社會發(fā)展的決策部署，充分認識自身在落實科學發(fā)展觀、促進社會和諧中的職責和責任，切實把加強審計監(jiān)督與全面落實中央和省市黨委、政府的決策部署結合起來，把做好各項審計工作與貫徹落實“三市并舉”、“加快創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，建設生態(tài)文明，推進xx新跨越”戰(zhàn)略結合起來，以促進科學發(fā)展、社會和諧為落腳點，完善制度、規(guī)范管理為著力點，依法審計、服務發(fā)展為切入點，適時調整審計工作思路和重點，提出“以科學發(fā)展觀統(tǒng)領審計工作，緊緊圍繞市委、市政府工作中心，堅持依法審計，全面履行職責，促進科學發(fā)展，促進社會和諧，服務發(fā)展大局；加快審計創(chuàng)新，深化審計轉型，強化審計管理，加強隊伍建設，再創(chuàng)新業(yè)績”的工作總體要求，將審計工作置于xx整個發(fā)展大局統(tǒng)一謀劃、統(tǒng)一部署，積極探索審計服務發(fā)展大局的措施，確保市委、市政府重大決策部署的貫徹落實。
在圍繞中心、服務大局的同時，我根據(jù)審計面臨的新形勢和審計作為政府“免疫系統(tǒng)”的定位以及省廳加快審計轉型的總體要求，在認真總結近幾年審計轉型實踐探索的基礎上，根據(jù)現(xiàn)階段經(jīng)濟社會發(fā)展、政府行政理念轉變以及審計自身發(fā)展的要求，提出“五個轉變、五個促進和五個必須”的審計目標與措施。圍繞審計轉型目標要求，通過外出考察、舉辦審計轉型研討會、領導干部讀書班等形式，要求廣大審計干部樹立科學審計、民本審計、責任審計、開放審計、文明審計理念。加快審計工作五個方面的轉變，注重審計目標、范圍、方式、手段、管理等方面的創(chuàng)新，切實抓好全部政府性資金審計、績效審計、經(jīng)濟責任審計、基本建設審計、計算機審計等重點，充分發(fā)揮審計機關的主動性、預防性和建設性作用，服務于xx經(jīng)濟社會發(fā)展大局。通過幾年的宣傳教育，圍繞中心、服務大局、勇于創(chuàng)新、加快轉型理念已深入人心，通過幾年的實踐探索，已走出具有xx特色的審計轉型到新路子，并取得較好的審計成效。
二、總攬全局，協(xié)調各方，切實抓好各項審計工作的落實。
作為市審計局主要領導，在履行職責過程中，能夠總攬全局，協(xié)調各方，充分運用行政資源抓好審計工作的落實。在廣泛調查研究的基礎上，提出年度審計工作目標、重點和思路，通過全市審計工作會議等形式將市委、市政府和上級審計機關的要求，貫徹到縣市審計局和市本級各處室。并通過市本級、縣市局目標責任考核、單項考核和工作責任分工等措施，將年度任務和工作層層分解到基層和處室。以基層調研、辦公會議和業(yè)務會議等形式及時聽取審計工作情況匯報，加強面上工作的檢查與指導，確保面上工作的開展。
在總攬全局的同時，平時將主要精力放在抓重點、抓創(chuàng)新、抓協(xié)調上，集中精力解決一些創(chuàng)新性、全局性的重大問題。年初除了做好上下審計機關年度審計工作和項目計劃銜接的基礎上，根據(jù)市委、市政府年度經(jīng)濟社會發(fā)展目標和任務要求，在廣泛調研、征求處室意見的基礎上，認真搞好市定項目的計劃安排，突出黨委政府的工作重點和領導最為關注的問題，突出人民群眾最為關心的問題，使我們審計工作緊扣市委、市政府的工作中心。根據(jù)審計轉型的要求，為實現(xiàn)審計方式和手段的創(chuàng)新，這幾年我們把全部政府性資金審計、績效審計、計算機審計作為我們xx審計工作創(chuàng)新的重點，先后組織縣市和市局處室業(yè)務骨干赴深圳、寧波、嘉興等地考察學習，并以系統(tǒng)領導干部讀書班、專題研討會、項目交流評比等措施，切實推進我市審計工作創(chuàng)新，取得較好的成效。
支持，通過問題的分解、責任的落實使每年同級審報告反映的問題能夠得到有效的解決；在自身依法審計的同時，我們積極配合市政府和財政及有關縣市認真搞好省廳和上海特派辦對市本級財政審計，景寧、青田、云和、龍泉等縣市長經(jīng)濟責任審計，地方電力項目、“桑美”救災資金審計的協(xié)調與溝通，做到主要領導親自抓，落實專人具體抓，認真做好工作銜接、情況溝通、后勤保障工作，努力實現(xiàn)認識配合服務三到位，切實維護了xx人民的利益，得到了市委、市政府主要領導的充分肯定。
三、
依法審計，勇于創(chuàng)新，審計工作取得了明顯的成效。
近幾年我們在市委、市政府和省審計廳的領導下，根據(jù)審計工作總體思路和審計轉型的總體要求，在班子成員的團結協(xié)作，全體審計干部的共同努力下，我市審計機關在促進科學發(fā)展、社會和諧、維護財經(jīng)秩序、加強黨風廉政建設方面發(fā)揮了積極的作用，取得了較好的成績。2006年至今全市已完成審計項目1231個，查出違規(guī)金額152454萬元，已上繳財政9033萬元，核減工程造價39577萬元，向司法紀檢監(jiān)察部門移送案件21件，審計報告信息被采用1878篇次；其中：市本級完成審計項目157個，查出違規(guī)金額75315萬元，已上繳財政4777萬元，核減工程造價14349萬元，向司法紀檢監(jiān)察部門移送案件4件，審計報告信息被采用629篇次，審計工作得到市委、市政府和省審計廳的充分肯定。
四、完善制度，規(guī)范管理，嚴格執(zhí)行民主集中制。
作為單位主要負責人始終能堅持民主集中制，胸懷全局、作風民主，團結同志、知人善任，努力營造一個既有集中又有民主，既有紀律又有自由，既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢生動活潑的局面。在總攬全局的同時，把握情況，協(xié)調各方，努力發(fā)揮班子成員的主觀能動性和廣大審計人員的積極性。去年根據(jù)“機關作風建設年”所反映的情況和管理薄弱環(huán)節(jié)修改完善了黨政班子議事規(guī)劃和機關內(nèi)部管理制度。重大事項在充分調研的基礎上，注意聽取班子成員、非黨同志和廣大審計人員的意見，堅持班子集體研究、民主決策，有關年度工作安排、重大項目的審定、人事任免和安排、考核辦法的完善、辦公樓的搬遷與分配、大額經(jīng)費的支出和設備采購等均能按有關規(guī)定和制度執(zhí)行。由于能正確貫徹執(zhí)行民主集中制，因此班子成員在重大原則問題上思想是統(tǒng)一的，班子成員之間也能相互信任、相互理解、相互支持，整個班子團結奮進，具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
為加強審計系統(tǒng)業(yè)務領導和扶貧聯(lián)系村的指導，在抓好面上工作部署的同時，圍繞審計工作重點和創(chuàng)新，基層班子建設等每年都安排一定的時間深入九個縣市審計局和重點項目審計組及扶貧聯(lián)系村進行調研，把握基層的工作開展情況，傾聽各方面意見，加強面上工作指導。通過縣市和重點項目調研、指導，審計轉型理念更加深入人心，審計工作創(chuàng)新更加符合轉型的要求，績效審計和計算機審計能力與水平有了進一步提高；通過與地方黨政領導的溝通，增加了部分人員編制，加強了基層班子建設，改善了部分辦公條件，切實為基層解決了一些實際問題；通過扶貧聯(lián)系村的調研，摸清了聯(lián)系村的基本情況，與他們共商脫貧致富措施，在力所能及的范圍，千方百計籌措資金，幫助貧困戶和結對村改善生產(chǎn)、生活條件，使他們真正感受黨和政府的溫暖。
五、以人為本，多措并舉，切實加強審計干部隊伍建設。
能否實現(xiàn)審計系統(tǒng)“十一五”服務與轉型兩大工作目標，關鍵要有一支適應形勢發(fā)展高素質的審計干部隊伍。圍繞高素質審計隊伍建設，我們以機關夜學、專題講座等形式組織廣大審計干部認真學習黨的十七大、科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、省市黨代會、人代會精神，通過學習討論，力求審計干部全面準確理解，把握精神實質，不斷提高政治理論水平，掌握宏觀經(jīng)濟知識。通過平時的政治思想工作和每年一次的年輕人座談會，了解干部的工作，傾聽他們心聲，鼓勵他們樹立正確的人身觀和價值觀，堅定理想信念，鼓勵愛崗敬業(yè)，奮發(fā)有為。通過舉辦系統(tǒng)健身運動會和各種有利于身心健康的支部、工會活動，努力營造良好的工作氛圍，進一步增強系統(tǒng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，去年市局榮獲國家體育總局全民健身運動先進單位。為適應審計轉型，提高能力與水平，我們這幾年采取專題講座、外出考察學習、領導干部讀書班、項目交流評審會等形式，有針對性地開展績效審計和計算機審計等培訓，進一步開拓審計干部視野，增強審計干部宏觀辯證思維能力、分析解決問題能力、文字口頭表達溝通協(xié)調能力，以適應審計轉型的要求。以創(chuàng)優(yōu)為目標，以考核為載體，對縣市局、市局各處室、直屬單位采取不同的目標責任考核辦法、激勵與約束并舉，進一步增強審計干部的責任心和事業(yè)心，促使審計質量和水平有了進一步的提高。
六、廉潔自律，以身作則，切實履行黨風廉政建設責任。
黨風廉政建設事關審計機關的公信力和戰(zhàn)斗力，廉潔從政是領導干部的基本要求。本人能夠認真學習《廉潔自律的若干規(guī)定》恪守清清白白從政，堂堂正正做人的準則，時刻繃緊廉潔從政這根弦，要求人家做到的自己首先做到，要求人家不能做的自己首先不做，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律規(guī)定和審計“八不準”紀律，遇到人情往來首先問一個是否與工作有關，有關聯(lián)盡量做好宣傳解釋工作，爭取人家的理解支持。自覺置身于黨內(nèi)監(jiān)督，行政監(jiān)督、社會監(jiān)督之中，以黨紀國法和社會公德約束自己，切實做到公道正派，不以權謀私，涉及審計問題和人財物的處理，嚴格按制度規(guī)定辦事，從不干涉具體事務。個人沒有一個特定的生活圈和社交圈，也沒有什么特別的愛好。由于審計工作性質，不可能有很多的社會交往，除了省廳、兄弟市縣、上海特派辦等公務接待應酬之外，八小時外基本在家看看電視、報紙、搞搞衛(wèi)生。有許多的時間在辦公室處理日常公務，努力做到勤政廉潔，干凈干事。
作為審計系統(tǒng)主要負責人，不僅要自身廉潔自律，更要切實履行“第一責任人”職責，本人高度重視系統(tǒng)黨風廉政建設，充分發(fā)揮紀檢組的作用，加強對系統(tǒng)黨風廉政建設督導。一是加強思想教育，通過理論學習中心組、黨員電教課、廉政專題講座、現(xiàn)身說法等形式，開展紀律和廉政正反案例教育，推進審計廉政文化活動，努力構筑思想道德防線。二是落實目標責任，每年初結合審計工作實際，專題研究系統(tǒng)黨風廉政建設，制定系統(tǒng)反腐倡廉工作意見，落實黨風廉政責任制，把責任分解落實到各分管領導和處室，并納入縣市局和本級目標責任考核。三是抓檢查落實。要求局紀檢組除了平時的審計回訪、紀律征詢外，還開展紀律和制度執(zhí)行情況的專項檢查，重點對審計“八不準”紀律、審計公告制、經(jīng)費自理制、組織審計招投標制等廉政措施，以及行政管理制度、內(nèi)部審計風險防范制和審計執(zhí)法責任制等執(zhí)行情況進行檢查，分析紀律和制度執(zhí)行的問題與原因。適時調整直屬分局內(nèi)部科室職能，完善內(nèi)部制約控制措施，從機構制度完善上加強廉政風險的防范。至今全市審計系統(tǒng)沒有發(fā)生違法違紀的問題。
七、自我評價及存在的問題與措施。
過去的兩年雖然在審計局長的崗位上，做了一些工作也取得了一定的成績，這離不開市委、市政府和省廳的正確領導，更離不開班子成員相互理解、相互支持和廣大審計干部的共同努力、辛勤工作，在此表示深深的謝意?；仡檭赡甑墓ぷ骺偟膩碚f，本人平時能夠認真學習，不斷提高自身修養(yǎng)和理論水平，工作上有較強的事業(yè)心和責任心，能夠以審計事業(yè)為重，盡心盡責，求真務實，扎實工作，大膽開拓，勇于創(chuàng)新。在政治上、思想上和行動上與黨中央保持一致，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領審計工作，緊緊圍繞經(jīng)濟建設中心，認真貫徹市委、市政府和省廳的決策部署。在廉潔自律方面，能夠保持清醒的頭腦，嚴于律己、廉潔從政、干凈干事。為人胸襟寬闊，與人為善，以誠待人，能夠堅持民主集中制，與班子成員團結共事，帶領廣大審計干部依法審計，服務大局，充分發(fā)揮審計建設性作用，在促進xx經(jīng)濟發(fā)展和推進審計轉型等方面取得了明顯的成效。但離黨和人民的要求、廣大審計干部的期望仍有較大的差距。存在的問題主要有三方面：
一是在培養(yǎng)干部的同時，如何用好用活用足現(xiàn)有中層領導和非領導職數(shù)，仍有一定的問題。二是如何加強政治思想工作，調動廣大審計干部積極性，還缺乏行之有效的辦法。三是根據(jù)審計轉型的要求，在現(xiàn)行人員結構基礎上，如何進一步提高審計人員的素質和能力，還值得研究。在干部培養(yǎng)使用問題上，雖然還有少量領導干部職數(shù)，盡管我們與人事部門做了大量溝通工作，但現(xiàn)行人事管理體制，行政機關和參照管理事業(yè)單位職位不能混崗使用的規(guī)定，嚴重影響了我們部分干部選拔任用。我們將繼續(xù)努力做好溝通工作，爭取組織人事部門理解，采取逐個盤活的辦法，按照《黨政領導干部選拔任用條例》規(guī)定用好用足領導與非領導職數(shù)。以人為本，從關愛審計干部的角度，進一步加強政治思想工作，切實增強責任心和事業(yè)心。完善工作機制和目標責任考核，進一步調動廣大審計干部的積極性。根據(jù)干部隊伍現(xiàn)狀和審計轉型的要求，把好進人關，通過選調和招考逐步改善審計隊伍年齡和知識結構。同時要實行分類指導，通過業(yè)務培訓、外出考察、項目交流、專題研討等措施，加強現(xiàn)有干部的培養(yǎng)，使他們能夠適應審計轉型、依法審計、服務大局的要求。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十四
短短的一個假期已經(jīng)過去了，在此期間系里安排我到政協(xié)徐州市委員會實習了兩周。兩周的時間雖然很短暫，但我在這兩周的時間里學習到了許多在學校無法獲取的知識和經(jīng)驗。
大學三年里只有這次假期實習是系里安排的，而且我們都被分配到各個重要的機關中，有的同學到了國稅，有的同學到了城管，有的同學到了人事局，我被安排到了政協(xié)徐州市委員會，初次進入機關大門還有著許多的緊張與不安，不知道政協(xié)里的領導說話是否很嚴肅，也不知道領導安排的工作能否做好，但事實證明我所擔心的都是多余的，政協(xié)里的領導說話非常和藹，給我們安排的工作也都是非常簡單的，我們能夠做的來的。
在這兩周里我了解了政協(xié)的基本工作狀況，也熟悉了機關日常工作的程序，會議的準備與控制，公文與檔案管理。
機關中的日常工作安排得十分緊湊，上午八點半開始工作，在此之前要完成衛(wèi)生的打掃工作，中午十二點午休，下午兩點開始上班，晚上六點下班。除了午休，一天都是十分忙碌的，為了能使工作更好的開展下去，機關的領導十分注意科學合理的工作程序：
（一）計劃安排工作。
計劃工作在機關管理活動中是至關重要的首要環(huán)節(jié)。任何機關管理活動的開展，管理目標的實施，都需要通過制定和執(zhí)行相應的計劃才能推行和落實。
（二）組織實施工作。
這是實現(xiàn)機關管理工作計劃的首要步驟。機關管理目標要通過分解落實到各個具體的組織機構，落實到具體的工作人員。
（三）協(xié)調控制工作。
在目標實施的過程中，要做到及時反饋信息，全面掌握性況，迅速進行協(xié)調和溝通。
（四）檢查總結工作。
機關管理目標達成之后，要認真進行檢查總結。
（五）獎懲教育工作。
通過檢查總結，評比出工作的優(yōu)劣，要獎勵先進，批評后進，獎懲得當，起到教育和激勵的作用。
除了上述科學合理的工作程序，領導還十分關注會議的開展與監(jiān)督。
（一）會議的含義和功能。
會議是人類群體有組織的會晤、議事行為或過程。它最本質的功能在于：它能以多向即時傳遞信息的方式，有效聚合組織中分散的意志和智慧，深化或統(tǒng)一認識，溝通感情，協(xié)調關系，處理事務。
（二）會議的種類。
按照時間方面的規(guī)定性，可分為定期和不定期兩類；
按照出席對象，可分為聯(lián)席會、內(nèi)部會、代表會、群眾會等；
按照功能性質，可分為決策性、討論性、執(zhí)行性、告知性、學術性、協(xié)調性等；
按照議題性質，可分為專業(yè)性、專題性、綜合性等；
按照會議采用的方式手段，可分為常規(guī)會、廣播會、電話會、電視會等；
按照與會者的國籍及議題的范圍，可分為國內(nèi)會議與國際會議等。
（三）會議控制。
必須對會議數(shù)量加以控制，改變或多或少現(xiàn)象，行政機關的管理工作才能真正做到有效率、有質量。鑒于在實際工作中，濫用會議方式造成會議泛濫成為會議數(shù)量失控的主要表現(xiàn)，為此，對會議數(shù)量控制就常常表現(xiàn)為努力減少會議。
公文與檔案管理對于一個機關來說也是十分重要的。
（一）公文管理。
公文管理，就是對公文的創(chuàng)制、處置和管理，即在公文從形成、運轉、辦理、傳遞、存貯到轉換為檔案或銷毀的一個完整周期中，以特定的方法和原則對公文進行創(chuàng)制加工、保管料理，使其完善并獲得功效的'行為或過程。
公文管理的基本任務就是及時、準確、有效地創(chuàng)制、加工、傳遞、保管、處置公文，為公務活動提供適用的信息。其具體內(nèi)容主要有：創(chuàng)制公文；傳遞公文；辦理公文；處置辦畢公文；管理公文。
（二）檔案管理。
行政機關檔案是行政機關在公共行政管理活動中直接形成的，保存?zhèn)洳榈奈淖帧D表、音像等各種形式的歷史記錄。
行政機關檔案的形式多種多樣，文字檔案是其主要形式。它包括文件資料、電文、手稿、傳真、照片、畫片、音像制品、技術圖紙等。
按照國家檔案工作管理體制的要求，行政機關所有檔案由檔案機構集中管理。
行政經(jīng)費管理與機關總務后勤管理也是不容忽視的。
行政經(jīng)費管理是指在行政機關工作中對本機關資金的領撥、運用、管理、監(jiān)督活動。通常包括的具體活動有：一是制定財務計劃，編制本機關的預算、財務收支計劃，對財務計劃進行調整；二是組織收入，管理支出，制定和執(zhí)行費用支出標準，管理資金，部分財產(chǎn)管理等。三是進行財務活動分析，明了收支盈虧的情況；進行財務監(jiān)督，即借助本機關財務預算、會計核算、分析檢查以及審計方式對財務工作本身和機關其他工作進行監(jiān)督。
機關總務后勤管理，是指綜合辦事機構對本機關的物資和日常的工作與生活事務的管理。其基本任務就是合理組織安排財力、物力資源，為機關工作提供必要和充分的物質保障和生活服務。這項活動的主要內(nèi)容包括：物材工作、基本建設工作、生活服務工作、接待服務工作、交通服務工作、安全保衛(wèi)工作、綠化美化工作等。
作為機關領導，合理科學的處理好以上各項事務確實不是一件容易的事情，而作為當代大學生的我們?nèi)绾屋o助領導處理各項事務也是一門藝術，需要在實踐中摸索與學習。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十五
首先，歡迎區(qū)考核組到我鄉(xiāng)檢查工作。下面，我代表鄉(xiāng)黨委將我鄉(xiāng)一年來思想、工作和作風建設和我本人在廉政方面的情況述職如下，請審議。
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，全鄉(xiāng)上下以“保穩(wěn)定、促發(fā)展”為主線，以構建和諧社會為出發(fā)點，堅持以人為本的發(fā)展理念，圓滿地完成了年初確定的各項任務指標。到xx年末，全鄉(xiāng)社會總產(chǎn)值完成92，26萬元，同比增長2%；社會增加值完成26，287萬元，同比增長2%；農(nóng)業(yè)產(chǎn)值完成7364萬元，同比增長5%；招商引資引進到位資金6，250萬元，新上項目個，技改項目3個；財政稅收工作創(chuàng)歷史新高，共完成稅收，44萬元，同比增長2%；農(nóng)民人均純收入達到3，78元，同比增長1.5%。
一、加強思想政治建設，增強領導班子的執(zhí)政能力。
一是抓理論學習，增強領導干部學習的自覺性和實效性。一年來，我們以“三個代表”重要思想為指導，認真抓好全鄉(xiāng)班子成員的政治理論學習，健全完善了中心組理論學習制度，實行集體學、小組學、個人學三種方法有機結合，把學習和解決實際問題、謀劃發(fā)展結合起來，進一步增強了中心組學習的系統(tǒng)性和針對性。特別是在第二批“黨員先進性教育”活動中，我們按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，全鄉(xiāng)共有63名黨員參加了教育活動。通過精心組織、周密安排，真正達到了提高黨員的素質、加強基層組織服務人民群眾、促進各項工作的目的，獲得省委先進性教育調研組和市委先進性教育檢查組的好評。目前，我鄉(xiāng)第三批黨員先進性教育正在各村井然有序的開展著。
二是堅持民主生活會，增強領導班子的凝聚力。為了形成合力，更好的開展工作，我們認真貫徹執(zhí)行了《地方黨委工作條例》和《黨委議事規(guī)則》，堅持了民主生活會制度。把“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”作為黨委議事和決策的基本原則，班子成員之間做到了大事講原則、小事講風格、班子講團結、分工講配合，形成了相互支持、團結向上的好風氣。
三是加強基層組織建設，提高村級班子的整體服務水平。在第七屆村委會換屆選舉工作中，我們按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，借鑒了虎林的成功經(jīng)驗，大膽的實施了“定職位選舉”，使得一批素質高、能力強的人走上了村委會領導崗位。同時，結合第三批黨員先進性教育活動，對村級黨支部實行了“雙投”、“雙評”述職活動，由黨員來評價村兩委班子工作的優(yōu)劣和好壞，增強了村干部的工作緊迫感。紅星村黨總支、朝陽村黨總支已被評為“五個好”黨支部。
四是加強“兩風”建設，促進“五個好”鄉(xiāng)黨委班子和創(chuàng)業(yè)型領導干部隊伍建設。我們實施了鄉(xiāng)干部包村、包企、包項目責任制。班子成員能夠主動深入基層，真情幫扶解決難題。同時，能夠積極參加省、市、區(qū)舉辦的各類學習培訓班，提高了政治素質和業(yè)務能力。通過開展“兩風”建設，班子成員能夠嚴格要求自己，時刻做到自警、自省、自勵、自勉，班子成員的依法執(zhí)政能力明顯增強。
二、求真務實，實現(xiàn)了經(jīng)濟工作的協(xié)調和可持續(xù)發(fā)展。
一是以農(nóng)業(yè)結構調整為重點，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟蓬勃發(fā)展。積極兌現(xiàn)“一免兩補”政策。3月初糧食直補資金一次性全部發(fā)放到農(nóng)民手中，共發(fā)放金額674.5萬元。在種植業(yè)上，新建并擴大了朝陽棚室蔬菜、朝陽食用菌、西太山葡萄套種園蔥、雞興青玉米4大效益園區(qū)。同時，推廣農(nóng)業(yè)科技示范項目6個，其中，大豆行間復膜技術是在去年示范效果較好的前提下，今年在全鄉(xiāng)推廣面積0畝。山藥種植通過紅星村現(xiàn)場會宣傳講解后，種植面積迅速增加到xx年又新上和擴建了朝陽野豬養(yǎng)殖繁育園區(qū)、紅星肥豬養(yǎng)殖園區(qū)、紅太仁和養(yǎng)牛小區(qū)。此外，我鄉(xiāng)通過招商引資的形式，從吉林引進個體大戶張清，在我鄉(xiāng)朝陽村建成了林源牧業(yè)有限公司。該公司在生產(chǎn)肉牛飼料的同時，向養(yǎng)殖戶投放優(yōu)質肉牛，由養(yǎng)牛戶代養(yǎng)，公司最終以保護價回收。該項目總投資2個億，去年已投入到位資金億元，相關設施正在籌備建設中；在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展上，青玉米在已獲得“無公害”產(chǎn)品標識的基礎上，又以雞興青玉米生產(chǎn)基地為依托，以新北方食品有限公司為龍頭，向國家申報了“綠色食品”標識。
大煎餅、小雜糧、23果已向國家申報了“無公害”產(chǎn)品標識。同時，為了做大做強我鄉(xiāng)的四大特色產(chǎn)業(yè)，以鄉(xiāng)企服務中心為名，在省商標事務所注冊了“聚緣村”農(nóng)字號產(chǎn)品商標，組建“聚緣村”農(nóng)產(chǎn)品銷售中心。該中心統(tǒng)一制作包裝、統(tǒng)一銷售、統(tǒng)一管理，提高了農(nóng)產(chǎn)品的科技附加值，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程；在春防工作中，鄉(xiāng)黨委及時成立了春防工作領導小組，安排了巡邏隊和巡邏員，清明期間選派精干人員上山蹲點，嚴防死守，確保全鄉(xiāng)無一起火警、火災發(fā)生；在項目申報和開發(fā)上，我鄉(xiāng)積極向國家爭取立項，先后申請到4條通村路建設、雞興噴灌項目、沼氣項目生產(chǎn)資金，今年初，全面開始實施。
二是以招商引資工作為重點，增強鄉(xiāng)域經(jīng)濟發(fā)展后勁。在招商引資工作中，全年共引進到位資金6，250萬元，其中域外資金2，850萬元，域內(nèi)資金34，00萬元，新上項目個，分別是：長春一汽雞西分銷站、紅太鑫源木制加工廠、紅太梁橋綠色山莊、紅太冷藏庫、紅太礦泉水廠、紅星新型木制品加工廠、紅星洗煤廠、紅星型煤廠、紅勝型煤廠、朝陽銅錠廠、朝陽型煤廠。技改續(xù)建項目3個，分別是新北方食品有限公司、紅星鑫龍木制品加工廠和新粵生態(tài)園。同時，我鄉(xiāng)協(xié)助區(qū)里為中美合資“蜜兒餐”項目上做了大量工作，幫助在東太村協(xié)調租地22畝，為其劃撥“試驗田”3畝。在現(xiàn)有企業(yè)管理上，一方面規(guī)范了現(xiàn)有合同的管理，提高兌現(xiàn)率。對未到期合同，加強兌現(xiàn)力度；對已到期合同，繼續(xù)順延或另行發(fā)包，在正式簽訂合同之前，需經(jīng)鄉(xiāng)村合同領導小組成員審核鑒定，防止違法和顯失公平的合同的簽訂，使集體利益受損；另一方面制定下發(fā)了“紅星鄉(xiāng)企業(yè)安全生產(chǎn)管理細則”，成立了組織機構，對鄉(xiāng)域內(nèi)xx年無一起火災和安全事故發(fā)生。
三是以財稅征管為重點，實現(xiàn)了財政稅收工作的歷史性突破。年初，財政稅收計劃增長比率為7.73%，基數(shù)大、增長比率之高是前所未有的。為了保工資、保穩(wěn)定、求發(fā)展，我們通過加強稅收法律法規(guī)的宣傳教育，在全鄉(xiāng)營造了誠信納稅氛圍；通過穩(wěn)定基礎財源、挖掘潛在稅源、壯大后續(xù)財源，廣開稅收渠道；通過強化財稅征管，壓縮各種彈性支出，確保收支平衡。全年財政稅收共完成44萬元，比去年同期增收374萬元，同比增長36%，實現(xiàn)了我鄉(xiāng)財政稅收歷史性的突破。
三、轉變作風，切實解決農(nóng)民的切身利益問題。
在道路修建上，通過抓住“國家通縣鄉(xiāng)”公路有利契機，向國家爭取到東柳鄉(xiāng)路修建匹配資金，現(xiàn)水泥路面修建已完成總工程的4；在道路美化上，完成了東環(huán)鄉(xiāng)路、紅太鄉(xiāng)路、紅星沙發(fā)環(huán)路、紅勝村路，雞興村部至xx年共治理各類侵蝕溝5條，共計6000延米，插柳栽樹8萬余株，修建各類谷坊座，將造福子孫的公益事業(yè)落到實處。
回顧一年的工作，我們雖取得了一定的成績，但仍存在一些不足，主要表現(xiàn)在：部分黨員服務意識不強，個別村干部缺乏開拓創(chuàng)新精神，部分干部運用市場經(jīng)濟手段解決實際問題的思路不寬、方法不多。這些，我們將在今后工作中逐步加以解決。
下面就我個人的廉政建設情況述職如下：
過去的一年，我本人能夠帶頭參加鄉(xiāng)中心組理論學習，并結合“黨員先進性”教育活動，認真學習了黨風廉政建設的新規(guī)定，并將其運用到實際工作中積極實行政務公開。一是鄉(xiāng)級重大事情，都是通過召開鄉(xiāng)長辦公會，取得初步意見后，上報鄉(xiāng)黨委會研究，集思廣益，達成共識，從不一人強制拍板作決定。二在大額資金審批使用上，嚴格執(zhí)行審批程序。在項目的資金使用上，都是按照年初確定的項目預算審批資金，沒有違規(guī)操作。三是能夠嚴格要求自己。在行使職權過程中，嚴格按章辦事。對自己的親屬和身邊的工作人員嚴格要求管理，堅決做到不義之財不收、不正之風不沾、不法之事不干，自覺接受各方面的監(jiān)督，做好表率。
雖然，我在工作和生活上能夠嚴格要求自己，但仍存在一些差距和不足，主要表現(xiàn)在性格急、易發(fā)火，有時工作方法不太妥當，這些，我將在今后的工作中認真加以克服改正，努力把本職工作干的更好。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十六
本人于20xx年8月調任縣委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長、縣民族宗教局黨組書記、局長?，F(xiàn)將兩年多以來履行職責的情況報告如下：
一、履行職責的情況：
(一)深化對民族宗教工作重要性的認識，增強認真履行職責的責任感和緊迫感。民族宗教工作是黨的一項特殊的重要工作，民族宗教工作的好壞，關系到一個地方的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展，因此，組織上把我從民政局調到這個具體為少數(shù)民族群眾和信教群眾服務的崗位上來，我欣然接受并意識到這個崗位的重要性，在短短是時間內(nèi)很快熟悉了民族宗教政策和有關業(yè)務知識，為履行好自己的職責打下了良好的基礎。
(二)加強制度建設，進一步理順民族宗教工作的各種關系。
到縣民宗局工作后，本人親自組織制定了《冊亨縣民族宗教事務局考勤制度》、《冊亨縣民族宗教事務局財務管理制度》和《冊亨縣民族宗教事務局“三重一大”制度》，制定了民族宗教工作規(guī)程，進一步規(guī)范了各種工作程序。同時，根據(jù)機構改革以來民族宗教工作新的變化和存在的一些問題，如針對由于機構改革，原來的“民族事務委員會”變?yōu)椤懊褡遄诮淌聞站帧?，從一個“委員制”的綜合協(xié)調機構變?yōu)檎囊粋€相對獨立的部門，給工作帶來了一些難以協(xié)調的問題的這種情況，本人加強了本部門與有關部門的聯(lián)系與協(xié)作，使工作得到有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支持，從而順利地推動了工作的開展。
(三)加強班子內(nèi)部建設，提高民宗部門干部整體素質。
民族宗教部門班子和干部職工素質的好壞，不僅直接影響到整個工作效率的提高，而且會影響到黨委和政府的形象，因此，本人從自身做起，注重提高同志們的思想理論水平，增強自身的實際工作能力，通過積極組織參加有關業(yè)務知識培訓，引導干部職自身工加強政治業(yè)務學習，把本部門干部職工培養(yǎng)成一支精干高效、廉潔的干部隊伍。兩年來，基本達到每個干部職工都能獨立地完成自己的本職工作，政策理論和業(yè)務水平有較大提高。
(四)加強干部隊伍管理，嚴肅干部職工紀律。
縣民宗局干部職工人數(shù)不多，但由于長期形成的一些習慣，個別干部職工紀律較為松懈，為此，本人對干部和職工勞動紀律進行了嚴格要求，實行上下班簽到制度和嚴格的請銷假制度，對于有所紀律松懈的干部職工及時提出批評教育，使本局干部職工紀律執(zhí)行情況有了明顯的好轉。同時，加強廉政教育，堅決杜絕吃、拿、卡要的現(xiàn)象。保持本部門清正廉潔的良好形象。
(五)嚴格工作責任制，努力轉變機關工作作風。
由于新的形勢不斷發(fā)展，民族宗教部門人少事多的問題越來越突出，因此發(fā)揮好每一個干部職工的主觀能動性，必須強化工作責任制。兩年來，本人對局領導班子進行了明確的分工，并定期不定期實行工作匯報督促制度，增強了班子成員的責任感，對一般干部職工工作責任進一步明確，強調在完成好本職工作的情況下，搞好工作的協(xié)調配合，發(fā)揮了部門的整體效率。同時，發(fā)揚吃苦耐勞精神，改進機關工作作風，杜絕門難進、臉難看、事難辦的不良風氣，做到積極主動、熱情主動地為人民群眾服務。
(六)主動搞好各方協(xié)調，為民族宗教工作創(chuàng)造一個良好、和諧的工作環(huán)境。
本人深知，做好民族工作，單靠個人力量不行，單靠本部門幾個干部職工也是不行的，必須得到上下左右各方面的支持與配合。所以本人十分重視工作的協(xié)調，一是積極主動向上級領導匯報爭取得到黨委政府重視，二是與有關部門聯(lián)系，爭取得到他們的理解和支持，三是加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府聯(lián)系，共同做好有關工作，兩年來，有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)對民族發(fā)展項目給予了積極的支持，投入了一定的人力、物力和財力，使有關民族項目得以順利實施并取得成效。四是做好村組干部、群眾的思想發(fā)動工作，發(fā)揮他們在項目建設中的主力軍作用。
二、勤政廉政情況。
(一)勤政情況。
兩年來，本人注意以身作則，做到勤勤懇懇地為民辦實事。
一是深入開展少數(shù)民族調查研究，每年年初，本人都要帶頭深入少數(shù)民族村寨開展調查研究，了解人民群眾尤其是少數(shù)民族群眾生產(chǎn)生活的困難和他們需要解決的實際問題，掌握第一手資料。
二是搞好項目申報的核實工作。在收到有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)的項目申報以后，組織人員并親自帶隊到實地查看，進行項目前期調查評估，為建立項目庫和撰寫可行性報告做準備。
三是做好項目實施前的有關協(xié)調動員工作。當省州的項目下達后，本人立即帶頭深入到有關村寨，現(xiàn)場制定實施方案，進一步核實有關情況。
四是組織發(fā)動群眾投工投勞，由于民委系統(tǒng)項目屬于補助性項目，單靠上級下?lián)艿馁Y金難以完成項目建設，必須依靠有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)的投入和群眾投工投勞、獻料等才能完成。因此每個項目都需要到實地召開村組干部會和群眾座談會，依靠村組干部動員群眾集資或投工投勞。
五是在項目建設過程中，隨時搞好項目的監(jiān)管和監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)問題，確保項目質量。
六是組織開展項目檢查驗收，與有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門成立檢查驗收領導小組，到實地進行檢查驗收。
七是做好項目建成后的效益評估分析。在兩年實施的二是多個項目中，幾乎每個項目本人都自始至終到實地參與了組織實施。
八是開展了信教群眾的普查工作，為了摸清我縣信教群眾的底數(shù)，以便有針對性地做好工作，本人組織開展了全縣性的宗教普查工作，同時開展了經(jīng)常性的走訪調研活動，摸清了信教群眾的底數(shù)，隨時掌握了教區(qū)的有關情況，維護了教區(qū)的穩(wěn)定。
九是開展了少數(shù)民族古籍收集整理工作，組織編寫《冊亨縣少數(shù)民族古籍條目》計20余萬字。
十是深入各有關學校，搞好民族文化進校園試點示范工作。
十一是開展了對口扶貧村的幫扶工作。
十二是親自起草了《冊亨縣民族宗教突發(fā)事件應急預案(草案)》和《冊亨縣涉及民族宗教問題對外宣傳工作方案》。
十三是抓了少數(shù)民族寄宿制班和“嘉寶莉”資助的少數(shù)民族班的有關工作。
十四是開展了全縣茅草房調查工作。
十五是完成了少數(shù)民族建房的實施工作。
十六是參與了“多彩貴州”民族歌舞大賽的有關工作和少數(shù)民族文藝匯演的有關工作。
(二)廉政情況。
兩年來，本人做到嚴格執(zhí)行廉潔從政的有關規(guī)定，努力維護清正廉潔的良好形象。
民族宗教工作是黨委政府聯(lián)系人民群眾的一條重要紐帶，能不能樹立良好的形象，將直接影響到黨群關系和干群關系，而黨群關系、干群關系是否良好，關鍵在于從事此項工作的干部職工是否廉潔自律、公道正派。作為一名黨培養(yǎng)多年的少數(shù)民族干部，我深知公正廉潔的重要性，因此處處做好表率。并要求干部職工廉潔勤政，不要做給政府和自己抹黑的事。不該自己拿的，一律不能拿，也不準拿。對于有可能影響辦事公道的一些禮品或者吃請，帶頭婉言拒接。堅決剎住“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”的歪風。在單位，本人下鄉(xiāng)鎮(zhèn)從未報銷差旅費。嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度，單位報賬一律實行“聯(lián)簽制”，所有報銷憑證均由分管副局長簽字，紀檢組長審核，本人最后把關。絕不允許一筆不合理的開支出現(xiàn)。
三，取得的成績和存在的問題。
兩年來，在縣委政府的領導下，在各有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支持配合下，經(jīng)過本人和全體干部職工的共同努力取得了一定的成績,主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
(一)一是提高了民族發(fā)展資金項目實施的總體質量，改善了部分偏遠少數(shù)民族村寨生產(chǎn)生活條件，取得了一定的經(jīng)濟效益和社會效益。少數(shù)民族群眾安居樂業(yè)。
(二)建立健全了一套運行較為高效快捷的工作運行機制，各種檔案資料完備齊全。提高了民宗部門的總體工作效能。
(三)全面掌握了我縣少數(shù)民族群眾和農(nóng)村信教群眾的各種底數(shù)，使民族工作和宗教工作更有針對性和主動性。
(四)“民族文化進校園”試點示范工作初見成效。冗度中學、冊亨民族中學和丫他民族學校等校園民族文化體育活動豐富多彩，在冗度開展的民族民間文化挖掘保護試點示范基地工作有新的起色。
(五)民族古籍收集整理工作取得突破，為進一步開發(fā)利用打下了堅實的基礎。
(六)建立健全宗教工作放滲透保穩(wěn)定的有效機制。引導者術等信教群眾比較集中的村寨開展健康文明的文藝活動，教區(qū)社會穩(wěn)定，沒有出現(xiàn)上訪等群體性事件。
(七)少數(shù)民族教育工作進一步加強，寄宿制學生學籍管理等進一步規(guī)范，初步探索了一套培養(yǎng)優(yōu)秀少數(shù)民族學生的激勵機制?！鞍賰?yōu)助學工程”得到家長稱贊，效果明顯。
(八)提高了少數(shù)民族建房工作質量，使之成為體現(xiàn)黨的民族政策的“溫暖工程”和“民心工程”。
由于上下左右的共同努力，縣民族宗教局連續(xù)兩年受到了上級的表彰和獎勵。
在取得上述成績的同時，本人工作也還存在一些問題：
一是由于下鄉(xiāng)多、會議多，單位干部職工的學習和安排工作的會議相對比較少，一些工作沒有及時通報。
二是由于財政困難，縣級民族經(jīng)費難以落實，在某種程度上影響了上級對我縣的投入。
三是宗教機構人員不夠健全，一些工作難以應付。
四是布依戲挖掘保護等方面的工作還有待探索。
五是由于工作比較繁忙，與同志溝通的時間比較少，致使一些同志對自己工作情況不夠了解甚至有時產(chǎn)生不必要的誤會。
以上這些問題，在今后的工作中將采取措施加以解決。
××××年×月，市委組織部門安排我到市xx辦工作，是我人生的一個新起點。兩年來，在“班長”的帶領下，在同事們的支持下，按照“講政治服從大局，抓機遇促進發(fā)展”的總體要求，堅持以學促干，同心實干，清正苦干，在實踐中學習，在學習中實踐，認真履行崗位職責，盡力做好所肩負的各項工作。
一、以學促干，努力適應新崗位新要求。
到xx辦工作，以我個人的能力、經(jīng)驗、水平，算是“嫩竹筍挑擔子”，面對新崗位新要求，感到自己的業(yè)務不熟，經(jīng)驗不足，接觸不廣，擔心不能及時地出色地完成所交付的工作。所以，在平時我比較注重向領導、同事請教，抓緊時間學業(yè)務，努力提高自己的工作水平和能力。
一是利用集中培訓端正態(tài)度認真學。先后參加了在市委黨校進行的縣級干部“三個代表”和行政許可法培訓班的學習，參加了市委組織部在xx醫(yī)學院進行的英語培訓班學習，能夠遵守學習紀律，按要求完成學習任務。利用每周四的集中學習時間，認真學習了黨的十六大報告、中央一號文件、十六屆五中、六中全會精神、《胡錦濤同志在中紀委第三次全會上的講話》等，努力提高自己的政策理論水平。
二是廣泛收集資料務求實效強化學。通過在新華書店購買、圖書館查找、網(wǎng)上下載和對辦公室過去文件資料的摘錄等多形式，擠時間重點學習了南水北調、水資源安全保障、環(huán)境保護等方面的相關知識、法規(guī)或規(guī)劃，做了大量讀書筆記，以期盡快熟悉業(yè)務。
三是拜訪業(yè)務專家有的放矢虛心學?！案粜腥绺羯健保婕氨姸囝I域。我在實際工作過程中，遇到許多從沒接觸過的問題，除向辦公室領導和同事請教外，多次專程登門拜訪移民、環(huán)保、計委、扶貧、林業(yè)、水利、文物、市政園林等部門的專業(yè)技術人員，咨詢了解相關情況和專業(yè)術語，釋惑解疑，取到了不少真經(jīng)。我在學習思考和實踐鍛煉的過程中，進一步增強了責任意識、機遇意識和做好工作的信心與決心。
二、同心實干，努力完成新工作新任務。
過去兩年的時間，是搶抓xx機遇，促進xx發(fā)展的關鍵時期。在“班長”的正確帶領下，在同事們的共同努力下，移民補償標準、x縣*江二橋等重要政策和重點項目爭取工作取得積極進展，防護工程、移民外遷規(guī)模等專項調研參謀服務到位，對口支援爭取工作得到高層關注重視，對外宣傳取得良好效果，抓關鍵環(huán)節(jié)督辦協(xié)調工作成效得到市有關領導的充分肯定。我在其中雖能不算十分盡職，但能夠同心同德、盡心盡力，在參與服務xx工作中增長了見識，豐富了閱歷，提高了能力。
一是圍繞階段性重點工作進行協(xié)調服務。xx辦重新組建時間不長，但隨著中線工程建設進程的加快，工作任務越來越重，工作節(jié)奏越來越快，幾乎旬旬有接待，月月有突擊性任務。截至目前，參與接待大型調研、考察、視察活動××多次。針對不同階段的不同工作重點，在“班長”的安排和指導下，參與協(xié)調、服務、督辦和管理，按要求完成了大量資料準備、后勤接待安排等具體工作，保證了重大活動有條不紊地進行。
二是圍繞重要專題進行調研服務。xx涉及面廣、線長、量大、事多，對我市長遠發(fā)展影響深遠，各方高度關注，我辦加大了重要專題調研的力度。為服務市委、市政府決策，參加了關于水庫蓄水×××米與×××米方案對地方利弊影響問題、移民外遷規(guī)模等專題的調研;為做好相關爭取工作，參加了耕地占用稅、土地開墾費等相關稅費政策的研究，起草了《關于xx工程相關重點課題的建議》，為有關部門開展研究提供參考。通過參與調研，加深了對相關專項的了解，推動了相關工作進展。
三是圍繞相關政策項目進行爭取服務。做好重要政策和重點項目的爭取工作，是xx辦第一位的工作。班子成員分工前，參與了編制項目冊、重點項目簡介等方面的工作。班子成員分工后，能夠做到分工不分家，積極配合項目爭取、對口支援和對外宣傳工作，搞好服務。根據(jù)“班長”安排，借鑒xx庫區(qū)和恩施經(jīng)驗，起草了xx省扶持xx庫區(qū)移民安置和水源區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的優(yōu)惠政策;開展了xx水價形成機制方面的研究;爭取市科技局立項支持，完成了xx對xx經(jīng)濟社會重大影響問題的研究，被市科技局評為二等獎，并著手開展水源區(qū)農(nóng)業(yè)氮肥污染控制和“人工生態(tài)浮島”應用技術研究。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十七
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
全鄉(xiāng)20年，鄉(xiāng)團委在團市委和鄉(xiāng)黨委、政府的正確指導下，以黨的十九大，共青團十九大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的群眾路線教育實踐活動，結合我鄉(xiāng)實際，認真做好團市委和鄉(xiāng)黨委、政府的助手，努力實踐、扎實工作，大力加強團的思想建設和組織建設，堅持黨建帶團建，團建納入黨建的總體規(guī)劃，積極引導和服務團員青年就業(yè)、創(chuàng)業(yè)，全面拓展共青團的各項工作，以飽滿的政治熱情和務實的工作態(tài)度團結帶領全鄉(xiāng)團員青年為打造美好鄉(xiāng)做出積極的努力，并較好地完成了今年來的各項工作任務。
一、加強基礎團組織建設。
1、加強學習，深入領會團市委下發(fā)的各種文件精神，通過加強黨建帶團建，使全鄉(xiāng)黨組織普遍將團的建設納入黨的建設之中，形成較為完善的黨建帶團建工作機制，堅持“以黨建帶團建，以團建促黨建”的工作方針，扎實開展鄉(xiāng)共青團工作。
2、進一步推進團干部隊伍建設，以扎實的團隊伍迎接新時期的共青團工作。按照團委“五有”基本標準建設鄉(xiāng)團委辦公室，同時完善鄉(xiāng)團委和村團支部各項制度，保障工作正常開展，配齊配強了鄉(xiāng)團委班子，配備有1名團委書記、3名副書記、一名權益委員。
3、增加團干部之間溝通和交流，定期召開團委委員會議和團支部書記會議，學習相關文件精神，總結交流工作經(jīng)驗，并深入了解鄉(xiāng)實際，結合當前情況，集思廣益，研究和部署下一步工作。
二、扎實奮進，努力推進開展團委工作。
1、做好共青團基層組織團員基本信息采集工作，在工作中不斷完善共青團各項信息和團干部、團員基本信息，并做好資料整理和歸檔，有效地保證了系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準確性和實效性。
2、積極做好團員登記和團報、團刊征訂工作。根據(jù)上級要求，認真做好團籍的整理登記工作。另外，團委還認真做好團員發(fā)展工作，給團組織補充新鮮血液，加強了團組織生命力和戰(zhàn)斗力，增強了團組織影響力和凝聚力。
3、開展十九屆精神學習活動。為深入貫徹落實黨的十九屆精神，包括科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、中國特色社會主義的新認識等內(nèi)容，為大家進一步深入領會十九屆精神做了科學指導。會后，參會青年團干和團員們展開學習交流，暢談學習十九屆精神的想法和體會以及如何將交流討論中談到要將所學內(nèi)容、所領會精神運用到實際工作中去，并表示將會努力開展基層工作，更好為群眾服務。
4、積極響應團市委召開的共青團市第次代表會，組織我鄉(xiāng)優(yōu)秀團員參加此次團員青年的盛會，既拓展了我鄉(xiāng)團員青年的見聞、又增進了與兄弟團委之間的交流。學習了團市委優(yōu)秀工作經(jīng)驗和工作目標，為今后我鄉(xiāng)團委工作指明了方向。
三、組織青年團員活動。
1、開展“農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)信貸扶持計劃項目”。根據(jù)《關于進一步推進農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)小額貸款工作的實施意見》文件精神，我鄉(xiāng)選擇了遵紀守法、誠實守信、有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村青年7名，共發(fā)放貸款110萬元，很好的滿足了農(nóng)村青年的創(chuàng)業(yè)愿望，促進了本地經(jīng)濟的發(fā)展。
2、開展主題教育活動。團委充分發(fā)揮團組織的優(yōu)勢，認真抓好團員青年的思想教育工作，開展了豐富多彩的，具有民族特色的團知識教育等一系列活動，收到了良好的效果。充分利用黑板報、宣傳欄、房屋壁畫等有效手段對團員青年進行愛國主義教育、法制教育、團知識教育。
3、幫扶困難弱勢群體、關愛留守兒童、婦女和老人。鄉(xiāng)團委協(xié)同學校、婦聯(lián)、民政等部門對本鄉(xiāng)留守兒童、婦女及老人逐一進行摸排，并積極向上爭取配套資金建設留守兒童活動室、婦女之家等公益性活動室，不斷充實民族地區(qū)弱勢群體的精神文化生活。目前千秋村留守兒童活動室及婦女之家已經(jīng)完善，并組建了一只人數(shù)為20人的“愛心媽媽”團隊，通過舉辦各項活動，積極鼓勵留守兒童參加，努力營造留守兒童健康成長的氛圍，形成了良好的社會效應，使更多的社會人事來關注關愛留守學生的健康成長。鄉(xiāng)團委要求村團支部對轄區(qū)內(nèi)弱勢群體給予高度的關愛，及時的幫助他們解決生活中的問題。
述職人：x。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十八
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
全鄉(xiāng)20xx年，鄉(xiāng)團委在團市委和鄉(xiāng)黨委、政府的正確指導下，以黨的十九大，共青團十九大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的群眾路線教育實踐活動，結合我鄉(xiāng)實際，認真做好團市委和鄉(xiāng)黨委、政府的助手，努力實踐、扎實工作，大力加強團的思想建設和組織建設，堅持黨建帶團建，團建納入黨建的總體規(guī)劃，積極引導和服務團員青年就業(yè)、創(chuàng)業(yè)，全面拓展共青團的各項工作，以飽滿的政治熱情和務實的工作態(tài)度團結帶領全鄉(xiāng)團員青年為打造美好xx鄉(xiāng)做出積極的努力，并較好地完成了今年來的各項工作任務。
一、加強基礎團組織建設。
1、加強學習，深入領會團市委下發(fā)的各種文件精神，通過加強黨建帶團建，使全鄉(xiāng)黨組織普遍將團的建設納入黨的建設之中，形成較為完善的黨建帶團建工作機制，堅持“以黨建帶團建，以團建促黨建”的工作方針，扎實開展鄉(xiāng)共青團工作。
2、進一步推進團干部隊伍建設，以扎實的團隊伍迎接新時期的共青團工作。按照團委“五有”基本標準建設鄉(xiāng)團委辦公室，同時完善鄉(xiāng)團委和村團支部各項制度，保障工作正常開展，配齊配強了鄉(xiāng)團委班子，配備有1名團委書記、3名副書記、一名權益委員。
3、增加團干部之間溝通和交流，定期召開團委委員會議和團支部書記會議，學習相關文件精神，總結交流工作經(jīng)驗，并深入了解鄉(xiāng)實際，結合當前情況，集思廣益，研究和部署下一步工作。
二、扎實奮進，努力推進開展團委工作。
1、做好共青團基層組織團員基本信息采集工作，在工作中不斷完善共青團各項信息和團干部、團員基本信息，并做好資料整理和歸檔，有效地保證了系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準確性和實效性。
2、積極做好團員登記和團報、團刊征訂工作。根據(jù)上級要求，認真做好團籍的整理登記工作。另外，團委還認真做好團員發(fā)展工作，給團組織補充新鮮血液，加強了團組織生命力和戰(zhàn)斗力，增強了團組織影響力和凝聚力。
3、開展十九屆三中全會精神學習活動。為深入貫徹落實黨的十九屆三中全會精神，包括科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、中國特色社會主義的新認識等內(nèi)容，為大家進一步深入領會十九屆三中全會精神做了科學指導。會后，參會青年團干和團員們展開學習交流，暢談學習十九屆三中全會精神的想法和體會以及如何將交流討論中談到要將所學內(nèi)容、所領會精神運用到實際工作中去，并表示將會努力開展基層工作，更好為群眾服務。
4、積極響應團市委召開的共青團市第xx次代表會，組織我鄉(xiāng)優(yōu)秀團員參加此次團員青年的盛會，既拓展了我鄉(xiāng)團員青年的見聞、又增進了與兄弟團委之間的交流。學習了團市委優(yōu)秀工作經(jīng)驗和工作目標，為今后我鄉(xiāng)團委工作指明了方向。
三、組織青年團員活動。
1、開展“農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)信貸扶持計劃項目”。根據(jù)《關于進一步推進農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)小額貸款工作的實施意見》文件精神，我鄉(xiāng)選擇了遵紀守法、誠實守信、有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村青年7名，共發(fā)放貸款110萬元，很好的滿足了農(nóng)村青年的創(chuàng)業(yè)愿望，促進了本地經(jīng)濟的發(fā)展。
2、開展主題教育。團委充分發(fā)揮團組織的優(yōu)勢，認真抓好團員青年的思想教育工作，開展了豐富多彩的，具有民族特色的團知識教育等一系列活動，收到了良好的效果。充分利用黑板報、宣傳欄、房屋壁畫等有效手段對團員青年進行愛國主義教育、法制教育、團知識教育。
3、幫扶困難弱勢群體、關愛留守兒童、婦女和老人。鄉(xiāng)團委協(xié)同學校、婦聯(lián)、民政等部門對本鄉(xiāng)留守兒童、婦女及老人逐一進行摸排，并積極向上爭取配套資金建設留守兒童活動室、婦女之家等公益性活動室，不斷充實民族地區(qū)弱勢群體的精神文化生活。目前千秋村留守兒童活動室及婦女之家已經(jīng)完善，并組建了一只人數(shù)為20人的“愛心媽媽”團隊，通過舉辦各項活動，積極鼓勵留守兒童參加，努力營造留守兒童健康成長的氛圍，形成了良好的社會效應，使更多的社會人事來關注關愛留守學生的健康成長。鄉(xiāng)團委要求村團支部對轄區(qū)內(nèi)弱勢群體給予高度的關愛，及時的幫助他們解決生活中的問題。
述職人：xxx。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇一
王莊村監(jiān)督委員會自成立以來，堅持真抓實干，求真務實，以一流的隊伍，高度責任心，扎實的業(yè)務水平，踏實的工作作風，真正把基層黨風廉政工作落到實處，不走虛套，真正盡到“村小紀委”的責任?，F(xiàn)將開展的主要工作匯報如下：
1、全程參與“四議兩公開”工作：
為了使我村“四議兩公開”工作落到實處，針對我村一些關乎民生的重大事項，村監(jiān)督委員會成員認真監(jiān)督“四議兩公開”全過程。如村衛(wèi)生服務中心的籌建，群眾公益性活動場所的設置，全民健康檔案建立，農(nóng)村低保的重新復核認定等等，全部跟蹤參與，了解真實民意，做好工作記錄，提出合理化建議，保證大事由村民決定，杜絕了主觀武斷、違背民意，大大改善了我村的民主作風。
2、建立健全黨風廉政18項制度，做到以制度管人，用制度辦事：
建立健全了“村干部述職述廉制度”、“民主評議干部制度”、“廉政承諾制度”、“誡免談話制度”、“干部十不準”“四議兩公開”制度、干部管理制度等18項制度，特別是完善、細化了村監(jiān)督委員會制度，對村監(jiān)督委員會的內(nèi)容、范圍、程序都做了明確的規(guī)定，保證村里各項工作都有制度可依，從而形成了以制度管人、以制度辦事，避免在開展工作中存在主觀、片面決斷行為，也保證村監(jiān)督委員會工作正常開展。
3、扎實履行村監(jiān)督委員會職責：
自村監(jiān)督委員會成立之后，社區(qū)的低保審批、大病救助辦理、廉租住房辦理、救災物品發(fā)放，強農(nóng)惠農(nóng)資金，種糧補貼，糧食直補，抗旱資金等全部納入了監(jiān)督范圍。除了每月村監(jiān)督委員會成員固定的學習工作外，平時村兩委隨時有工作，隨時召集人員開會，爭取不擅自決定一件事。自成立之后，村監(jiān)督委員會共開會議次，參與監(jiān)督村重大事項次，提出合理化建議4條，化解群眾矛盾件。特別是村月份的低保整體審核工作中，成員們認真聽取村兩委干部的入戶走訪情況匯報，對一些情況有疑問的還親自上門入戶，本著高度負責的態(tài)度，各抒已見，不隨聲咐合，該同意的就同意，不符合條件的就否決，真正體現(xiàn)了嚴謹、務實的工作作風。
4、督促村務公開。
村務監(jiān)督委員會對村“兩委”黨務公開、村務公開時間、內(nèi)容、形式和落實情況進行審核、檢查、監(jiān)督；對村級事務的管理，尤其是集體資產(chǎn)、資源、資金的管理實施事前、事中和事后的監(jiān)督。其次是參與村務管理。村務監(jiān)督委員會主任列席村“兩委”班子重要會議，有權對村委會未經(jīng)村民會議或村民代表會議公開表決而自行決定的重大決策提出糾正意見；對村級財務管理情況有疑議的，經(jīng)五分之一以上村民代表同意后可要求村務監(jiān)督委員會舉行聽證。第三是評議“兩委”干部。年終村務監(jiān)督委員會參與聽取村干部述職述廉和考核評議。第四是質詢“兩委”決策。使村務監(jiān)督委員會工作真真做到參與不決策、監(jiān)督不越權。
5、建立了詳實的臺帳資料：
為了保證村監(jiān)督委員會每項工作都有據(jù)可查，做好檔案資料保存工作，建立了比較完善的臺帳資料。從最初的各類檔案資料，到后來的村監(jiān)督委員會會議記錄，三務公開資料存檔，四議兩公開資料存檔，居民代表大會記錄，民主聽證會記錄，民主協(xié)調會記錄，村監(jiān)督工作統(tǒng)計資料，民主評議會資料，為民服務全程代理資料，廉政教育資料等，共計8大項，文字資料詳實、豐富，點點滴滴記錄了我們村監(jiān)督委員會從成立之初到逐步開展工作的全過程。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇二
20xx年，在市委、市政府的正確領導下，市發(fā)改委結合黨的群眾路線教育實踐活動，緊緊圍繞全市經(jīng)濟工作總體發(fā)展思路，突出抓好對上爭取、大項目謀劃、重點項目建設、經(jīng)濟轉型和節(jié)能減排等項工作，轉變工作觀念，從全市發(fā)展大局出發(fā)，從加強管理，著重服務，接受監(jiān)督等方面入手，全力服務于項目建設，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。
一、對上積極爭取，全力以赴幫助項目單位爭取國家和省的投資。
認真研究國家政策和投資支持方向，積極組織一批大項目上報。通過加強與國家、省發(fā)改委溝通銜接，及時了解信息，加大工作力度，我市20xx年爭取國家和省投資21億元，涉及棚戶區(qū)改造及配套基礎設施、社會事業(yè)、節(jié)能減排、生態(tài)建設與環(huán)境保護、產(chǎn)業(yè)項目建設、經(jīng)濟轉型與接續(xù)替代產(chǎn)業(yè)發(fā)展等6大方面近30個項目。同時，加大政策爭取力度，爭取納入國家新能源示范城市。經(jīng)過我們的不懈努力，今年1月份，國家發(fā)改委已正式批復我市成為國家首批創(chuàng)建新能源示范城市。
二、對下加強服務，協(xié)調推進大項目建設。
在項目前期工作方面，加強項目謀劃儲備工作。目前，全市項目庫中共納入市級重點項目17大類，402個，其中產(chǎn)業(yè)項目保有量達221個，占55%。項目庫現(xiàn)已在xx市網(wǎng)站公開發(fā)布，用3d影像展示了伊春的資源優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)基礎、產(chǎn)業(yè)布局和優(yōu)惠政策等。在重點項目建設方面，多次召開政府常務會、全市重點產(chǎn)業(yè)項目建設推進會和項目現(xiàn)場辦公會，對續(xù)建和新建的重點項目逐項“過堂”，集中“會診”，實行項目審批“會辦制”、“領辦制”和“四定”。將重點項目分解落實到委內(nèi)各業(yè)務科室，定期逐一了解情況，協(xié)調幫助解決存在的各種困難和問題，做到“半月一通報，一月一總結”，對項目建設實時進展情況在市政府和市發(fā)改委門戶網(wǎng)站上進行動態(tài)更新。20xx年，全市固定資產(chǎn)投資預計完成283.5億元，同比增長30%。列入省重點推進產(chǎn)業(yè)項目20項，預計完成投資62.7億元，完成年度計劃的107%。同時，協(xié)調推進資源型城市經(jīng)濟轉型、節(jié)能減排、計劃規(guī)劃等重點工作。20xx年第一批財力性轉移支付資金市轄區(qū)4億元、參照執(zhí)行政策的xx縣20xx萬元、xx市2500萬元，林區(qū)接續(xù)替代產(chǎn)業(yè)專項項目中央預算內(nèi)投資2831萬元計劃已下達，萬元gdp能耗降低率為3.25%，完成了下降3.2%的目標。
三、加強自我監(jiān)督，進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。
一是加強機關作風和黨風廉政建設。認真做好日?？己撕凸芾?，嚴肅請假紀律，連續(xù)兩年堅持實行了抽查和錄像制度。制定了“關注民生、服務發(fā)展”群眾最滿意單位評議活動實施方案，通過新聞媒體向社會公開承諾，并和各縣（市）、區(qū)（局）簽定了責任狀，進一步健全了黨風廉政建設和反腐敗工作機制。二是做好黨務政務公開工作。為方便群眾和投資者、讓社會各界及時了解市發(fā)改委工作情況，全面改版部門網(wǎng)站，開設了11個版塊21個欄目7個專欄。全面落實黨務公開工作，設立了黨務政務公開欄、黨員活動室，健全了黨務公開制度。三是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。制定下發(fā)了《關于減少行政審批事項提高審批效率的實施意見》，對梳理出的104項行政審批事項全部取消和下放。今年年初，按照省發(fā)改委的要求，又取消了部分投資項目行政審批環(huán)節(jié)和前置條件，最大限度減少對生產(chǎn)經(jīng)營活動許可，最大限度縮小投資項目審批、核準、備案的范圍，真正做到了權力再下發(fā)、效率再提升和服務再優(yōu)化。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇三
（一）組織領導到位。一是專委會第一主任萬犁昌同志帶隊檢查民政福利機構，多次聽取民政安全生產(chǎn)專題匯報并對工作進行安排和指導。區(qū)民政局黨組多次專題研究安全生產(chǎn)工作，進行風險研判和工作安排。二是先后印發(fā)職責和工作制度、工作計劃、應急預案等多個文件，完善工作制度。三是建立聯(lián)系冊和qq工作群，明確成員單位分管領導和聯(lián)系人，主動與市民政專委會對接，建立橫向聯(lián)動上下互動的聯(lián)系制度。
（二）責任落實到位。一是組成專班開展安全生產(chǎn)主體責任專項檢查，督促民政福利機構建立健全安全生產(chǎn)責任、制度、應急救援等體系，落實安全生產(chǎn)主體責任。二是制定《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)法定責任重點內(nèi)容告知清單》并發(fā)放至所有民政福利機構負責人，督促民政福利機構負責人自覺履行主體責任。三是開展民政福利機構普查建檔工作，建立監(jiān)管對象數(shù)據(jù)庫，為安全生產(chǎn)監(jiān)管服務。
（三）教育培訓到位。一是組織系統(tǒng)工作人員、民政福利機構負責人等100多人參加食藥、消防安全知識培訓和消防演練，提高食藥、消防意識，增強應急處置能力。二是開展民政安全生產(chǎn)宣傳教育活動，全區(qū)民政福利機構開展應急演練16場，安全講座21場，文藝演出4場，安全展覽2場，群發(fā)安全短信130條，制作宣傳展板27塊，播放公益廣告20次，放映警示教育片17場，發(fā)放宣傳資料183份，媒體宣傳報道5篇。
（四）監(jiān)督檢查到位。一是專委會先后開展五次安全生產(chǎn)集中檢查和聯(lián)合執(zhí)法，對全區(qū)18家民政福利機構進行突擊檢查，及時發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患。二是建立民政安全生產(chǎn)檢查、巡查和報告制度，各福利院開展安全"日巡查"和"日報告",大力營造安全工作人人有責的良好氛圍。
（五）隱患整治到位。一是根據(jù)執(zhí)法檢查情況，專委會先后印發(fā)兩次情況通報至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、小溪塔街道辦事處和試驗區(qū)管委會，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府狠抓問題隱患整改落實。二是整合多方資金，補助7家農(nóng)村福利院298.5萬元，幫助其建設改造微型消防站、自動噴淋系統(tǒng)等安全設施，推進平安工程，夯實安全生產(chǎn)基礎。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇四
引導語：述職報告要寫事實，但不是把已經(jīng)發(fā)生過的事實簡單地羅列在一起。它必須對搜集來的事實、數(shù)據(jù)、材料等進行認真的歸類、整理、分析、研究。今天，小編為大家整理了關于農(nóng)業(yè)委員會述職報告范文，歡迎閱讀與參考!
一、查擺出的主要問題。按照全縣教育活動要求，為了把問題查準、查實，農(nóng)委先后召開了學習會和民主生活會，并安排人員深入所屬單位干部群眾中進行了調研。經(jīng)對照查擺，黨政領導班子和我本人存在的問題主要有三個方面：
(一)在求真務實方面，對照“十種表現(xiàn)形式”，主要有以下問題
1、解放思想的深度和廣度不夠。面對經(jīng)濟全球化和加快推進社會主義市場經(jīng)濟的新形勢，深感知識和能力的不適應，對復雜多變的國際、國內(nèi)環(huán)境反映不夠敏捷，在為領導當參謀提建議工作中缺乏戰(zhàn)略思維和世界眼光。雖然也到經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)考察學習過，思想觀念也有了很大轉變，但具體工作中仍然習慣于用計劃經(jīng)濟的舊框框去套，受本地環(huán)境和觀念的束縛較大，認為我們這里的客觀條件與南方發(fā)達地區(qū)無法相比，人們的思想觀念與南方發(fā)達地區(qū)存在較大差別，南方的經(jīng)驗在這里水土不服。導致了嘴上常講解放思想，但實際工作中做不到位，一些應該大膽突破的工作不能夠大膽突破。材料中常反映新觀點，但實際工作中不能貫徹落實。
2、抓工作落實的力度不大。雖然制定了明確的工作計劃，落實了責任，但缺乏跟蹤問效、一追到底的工作作風?？紤]到只是為領導服務，當好參謀，管好本部門就可以了，沒有充分履行行業(yè)的監(jiān)督職能，在抓農(nóng)業(yè)生產(chǎn)計劃的實施過程中，下邊干什么樣就是什么樣，沒能及時進行指導，幫助分析原因，發(fā)揮農(nóng)業(yè)部門的技術服務等優(yōu)勢。機關管理一些制度流于形式，沒有真正落到實處。比如在抓機關紀律方面，對在工作中玩游戲問題，雖然三番五次強調，但沒有真正去認真監(jiān)督，對于不遵守紀律的同志沒有及時提出批評。
3、工作方法和領導方式不能夠完全適應新的形勢。面對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和體制轉軌過程中的許多新情況、新問題，作為部門的一把手，沒能及時提出轉變觀念，適應新形勢的有效措施，沿用老辦法，但不管用、想用新辦法，但又不會用。在抓農(nóng)村經(jīng)濟工作方面，思路不寬、辦法不多，具體工作中常常是穿新鞋、走老路，超常規(guī)的措施和辦法少。
4、工作作風上不夠扎實。存在浮在上面多、服務領導多、深入一線少、深入基層少、解決實際問題少的情況。調查研究不夠扎實、深入，下基層調查研究往往是走馬觀花，聽聽基層匯報，深入群眾幫助研究解決實際困難少，認真研究農(nóng)村實用科技項目少，跑面多，蹲點少，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部接觸多，與農(nóng)民群眾接觸少。
5、批評與自我批評的氣氛不夠濃。雖然農(nóng)委每年都堅持召開兩次以上的民主生活會，但會議的質量有待提高。對班子成員中存在的不涉及原則的一些問題，全靠自覺點，很少互相點，解決深層次思想問題不夠，存在“走形式、走過場”的傾向。無論是我自身還是班子整體，開展批評與自我批評都做得不夠，互相幫助、互相批評指正更是做得不夠。
(二)在廉潔從政方面，對照“四大紀律”、“八項要求”，主要存在以下4個問題。
1、對公款吃喝、公車私用、公魚等不正之風抓得不夠。只注重管住自己，但忽視了管好下屬，單位雖然客人不多，但仍然有一客多陪，公款吃喝現(xiàn)象。下屬單位仍然存在著公款吃喝、公車私用、公魚現(xiàn)象。二是有時放寬政策，用公車接送親、辦私事。三是對本單位、本系統(tǒng)一些領導干部借婚喪嫁娶大操大辦、借機斂財行為的監(jiān)督力度不夠。
2、黨風廉政建設工作需要進一步加強。雖然我們在“黨風廉政建設責任制落實及領導干部廉潔自律”做得較好，但黨風廉政建設方面仍然存在一些問題。廉政建設責任制在下屬個別單位和支部落實得不夠好，廉政制度還有待進一步完善，警示教育需要進一步加強。就我自己而言，在廉潔從政方面，雖然能夠注重大節(jié)，對自己嚴格要求，但沒有監(jiān)督下屬的行為，班長的帶隊和約束職責沒有充分行使。雖然在干部任用、人事安排、基本做到了不偏親向友、不認人唯親，因材用人。
二、整改措施。按照這次集中學習教育活動的要求，在前段工作中，我們堅持“存在什么問題就解決什么問題，什么問題突出就先解決什么問題”的原則，進行了整改。一是針對工作落實力度不大的問題，制發(fā)了《目標任務分解方案》，對班子成員分工進一步細化，明確了工作內(nèi)容，并與責任掛鉤，將工作任務分解到股室、到人，責任落實到股室、到人。二是本著適才適用的原則，調整了各股室工作人員，根據(jù)個人能力，安排最適合的崗位，并創(chuàng)造環(huán)境，促使其最大限度地發(fā)揮才能。三是針對過去一些工作中存在問題，本著務實的態(tài)度，召開了全體干部會議，提出了“團結、求知、務實、向上”的基本要求，更加嚴格了機關紀律。下一步我們將結合這次集中學習教育活動，針對對照查擺出的問題，逐一制定整改方案，明確整改的具體步驟、要求和時限，著眼于制度建設，切實抓好整改，扎扎實實地把這項活動引向深入。重點抓好以下幾項工作：
1、教育本系統(tǒng)廣大干部牢固樹立正確的價值觀。切實抓好全縣系統(tǒng)領導干部的學習，教育全體黨員干部更好地為“三農(nóng)”搞好服務，更加關心、關注、維護群眾利益，把實現(xiàn)最廣大人民群眾的根本利益和長遠利益作為執(zhí)行工作和樹立政績的最高目的，把為農(nóng)民、農(nóng)村、農(nóng)業(yè)服務好作為工作的出發(fā)點和落腳點，在為人民服務的過程中實現(xiàn)自己的人生價值。
2、切實提高服務經(jīng)濟建設的能力。重點在建設一支高素質的機關干部隊伍。黨委班子要發(fā)揮表率作用，突出強化四種意識：強化責任意識，踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)地為人民做事，為“三農(nóng)”服務，少說多做，務求實效;強化科學意識。依靠科學，尊重科學，科學制定計劃，推廣科學技術，以科技為動力，促進農(nóng)村經(jīng)濟加快發(fā)展;強化主動意識，一旦目標任務確定，就立即付諸實踐，積極主動地為群眾、為農(nóng)民提供滿意高效的服務;強化創(chuàng)新意識，發(fā)揚銳意進取、勇于創(chuàng)新的精神，根據(jù)新形勢新任務的要求，積極主動地想問題、謀思路、求發(fā)展，要努力做于善于發(fā)現(xiàn)問題、提出問題，能夠創(chuàng)造性地解決問題;強化團結意識，積極營造團結協(xié)作的良好氛圍。身體力行，帶頭提高執(zhí)政能力，把精力、才干體現(xiàn)在抓落實上。
3、進一步加強黨風廉政建設。認真落實反腐倡廉責任制，嚴格執(zhí)行中央關于領導干部廉潔自律的“四大紀律”和“八項要求”。進一步加強兩個《條例》的學習宣傳工作，認真貫徹縣委、縣紀委的要求，加強對領導干部的警示教育，切實做到違者必究。
4、大興調查之風。從辦公室里解放出來，多深入基層、深入一線、深入群眾，了解科技推廣中出現(xiàn)的新問題，了解農(nóng)民群眾的需求，幫助基層和群眾解決生產(chǎn)中的具體困難和問題。
5、認真貫徹以人為本，全面、協(xié)調、可持續(xù)、科學發(fā)展的方針，按照縣委“搶抓機遇、加快發(fā)展、埋頭苦干、富民強縣”的總要求，貫徹建設三大基地，發(fā)展兩大產(chǎn)業(yè)，構筑一座名城的經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略，以扎扎實實的工作促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，增加農(nóng)民收入，推動縣域經(jīng)濟加快發(fā)展。
6、加強學習，執(zhí)政為民。作為班長，我要繼續(xù)加強“三個代表”重要思想的學習，牢記總書記“兩個務必”的教誨，帶頭弘揚求真務實，發(fā)揚求真務實作風，親自動手解決矛盾和問題，帶頭苦干實干。講團結、講大局，努力把農(nóng)委建設成為縣委、縣政府指揮農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的參謀部，推廣農(nóng)業(yè)先進實用技術的中轉站。自覺做到為民、務實、清廉的要求，保持廉政、勤政形象，努力做到“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”，和班子成員一道，把全部的力量和有限的智慧獻給**農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，為**縣早日實現(xiàn)全面建設小康的.宏偉目標，人民生活富裕安康而奮斗。
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇五
雙垅社區(qū)民主監(jiān)督委員會自成立以來，堅持真抓實干、求真務實，以一流的隊伍，高度的責任心，扎實的業(yè)務水平，踏實的工作作風，真正把基層黨風廉政工作落到實處，不走虛套，以保障基層群眾根本利益為著眼點，切實加快農(nóng)村三個文明建設。
1、在社區(qū)級紀檢監(jiān)督方面:建立健全黨風廉政制度，做到以制度管人，用制度辦事:建立健全了[社區(qū)干部述職述廉制度"、[民主評議村干部制度"、[廉政承諾制度"、[誡免談話制度"、[村干部十不準"[四議兩公開"制度、村干部管理制度，積極貫徹，并對村務監(jiān)督的內(nèi)容、范圍、程序都做了明確的規(guī)定，保證社區(qū)各項工作都有制度可依，從而形成了以制度管人、以制度辦事，避免社區(qū)工作中存在主觀、片面決斷的行為，同時也保證民主監(jiān)督工作正常開展。
2、在社區(qū)級民主理財方面:自社區(qū)民主監(jiān)督委員會成立以來，除了對社區(qū)兩委會的各項工作和社區(qū)財務收入、支出進行監(jiān)督以外，社區(qū)的低保申請、大病救助申請、低收入戶慰問品發(fā)放等全部納入了監(jiān)督范圍。除了每月20日社區(qū)民主監(jiān)督委員會成員固定的學習工作日外，平時社區(qū)隨時有工作，隨時召集人員開會，爭取不擅自決定一件事。監(jiān)督委員會述職報告。自民監(jiān)會成立至今民主監(jiān)督委員會共開會議9次對社區(qū)內(nèi)各個重大事項資金支出進行監(jiān)督，提出合理化建議數(shù)條，化解群眾矛盾數(shù)件。
3、在村務公開監(jiān)督方面:全面推行社區(qū)干部廉政承諾、村務大事集體討論、社區(qū)干部民主評議等三項村級民主制度，對社區(qū)級建設、大額資金支出、重大公益事業(yè)建設的議事決策、監(jiān)督管理等程序進行規(guī)范。本屆我社區(qū)按要求公開村務三次，召開議事決策會9場，充分調動了居民參與公益事業(yè)的積極性，拉近了干部群眾距離，減少了不穩(wěn)定因素。
4、建立了詳實的臺帳資料:為了保證村民主監(jiān)督委員會每項工作都有據(jù)可查，做好檔案資料保存工作，社區(qū)建立了比較完善的臺帳資料。從最初的選舉檔案，到以后的社區(qū)民主監(jiān)督委員會會議記錄，三務公開資料存檔，四議兩公開資料存檔，村民代表大會記錄，民主聽證會記錄，民主協(xié)調會記錄，民主監(jiān)督工作統(tǒng)計資料，民主評議會資料，為民服務全程代理資料，點點滴滴記錄了社區(qū)民主監(jiān)督委員會從成立之初到逐步開展工作的全過程。
本屆，雖然在工作上取得了一些成績，這主要是街道黨委政府正確領導的結果，是全體同志共同努力的結果，我深知自己所做的工作與上級要求還有差距，自己工作中也存在一些不足之處。下一步，我要在學習上要百尺竿頭，更進一步;在生活作風上要潔身自愛，樹立更加良好的個人形象;在工作上要突破重點，特別是低保戶的審批，困難戶慰問品的發(fā)放要嚴格把關，克服不足，干出特色，盡力履行好自己的職責，圓滿完成黨委、政府交給的各項工作任務。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇六
按照州委組織部和州人大機關黨組的安排，現(xiàn)將本人xxxx年的工作情況述職如下：
一、理論學習方面。
xxxx年以來，認真學習了黨的、十八屆三中全會、一系列重要講話和中紀委三次全會精神，學習了《中共中央關于在全黨深入開展黨的xxxx教育實踐活動的通知》，xxx_在省委xxxx屆二次和三次全會上的講話，省委關于開展黨的xxxx教育實踐活動的文件，張政同志在州委六屆三次、四次會議上的講話，州黨建辦《關于認真開展“xxxx”問題先查先改工作的通知》，認真學習憲法和相關法律法規(guī)，學習了有關經(jīng)濟、文化、軍事知識，積極參加州委、人大等組織的專題講座，參加了人大系統(tǒng)組織的人大工作業(yè)務培訓，加強了對中國特色社會主義理論學習。
通過學習，領會了中央、省、州的精神，豐富了自己的知識，理論水平不斷提高，樹立了社會主義核心價值觀，樹立了黨的觀念、法律觀念、群眾觀念和創(chuàng)新意識，使之在思想上、行動上與黨中央保持一致，堅定了理論自信、道路自信、制度自信，堅持圍繞“兩加一推”、工業(yè)強州、城鎮(zhèn)化帶動主基調和主戰(zhàn)略開展工作，圍繞全州工作大局做好本職工作。
二、履行職責方面。
一年來，按照工作分工和領導交辦的工作，認真履職，盡心盡力，當好參謀助手，主要做了以下工作：
一是認真做好服務工作。在工作中加強與州委辦、政府辦、政協(xié)辦等部門的聯(lián)系溝通，為會做好協(xié)調服務工作。認真完成為“三會”服務工作。
二是積極參加人大會組織的調查研究和執(zhí)法檢查。主要參加對貴州興化、貴州宜化污染情況和馬嶺河流域污染、興義城區(qū)那坡立交橋建設、興義工業(yè)園區(qū)建設、節(jié)能減排、環(huán)保行活動等專題調研。
三是積極了對州農(nóng)委xxxx2年度工作開展評議。通過評議探索了對部門評議的方法，拓寬了監(jiān)督工作的路子。
四是認真做好離退休干部服務工作。認真落實老干部的政治待遇和經(jīng)濟待遇，拓寬離退休老同志知政渠道，組織老同志州內(nèi)考察、創(chuàng)造條件改善老同志活動場所，協(xié)助老干局做好老同志思想工作，創(chuàng)造條件使老同志老有所學、老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)。為老同志訂閱報刊雜志，豐富其精神生活，節(jié)假日組織看望慰問老同志。
五是認真做好“黨建扶貧”、“結對幫扶”工作，加強對興義市清水河鎮(zhèn)結對幫扶特困戶和興仁縣大山鄉(xiāng)高寨村扶貧工作的指導，為扶貧點想辦法、出點子、實實在在辦實事，解決扶貧點群眾的生產(chǎn)生活困難，促進同步小康。
六是認真抓好機關黨建工作。完成了機關總支、三個支部的換屆工作，抓了建章立制工作，加強了黨章學習，落實黨費收繳，開展了“四型”支部建設。
七是完成了州委和人大會領導交辦的工作。完成了州委安排的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化調整，百萬畝蔬菜、核桃、茶葉種植情況督查，完成了對興義市、興仁縣、普安縣、貞豐縣、冊亨縣、義龍新區(qū)等人口和計劃生育工作季度、年度的督查;完成了對興義市、興仁縣、義龍新區(qū)“百團招商”、“重點項目建設”情況的督查。
八是扎實抓好單位績效目標考核工作。xxxx年獲優(yōu)秀獎。
三、廉潔自律方面。
一年來，認真貫徹廉潔自律規(guī)定。認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，自省、自律、自警。堅持黨的先進性和純潔性，嚴格要求自己，加強黨性修養(yǎng)，遵守黨的紀律，服從組織安排，在思想上、行動上與黨中央保持一致，認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和州委八項規(guī)定，做到令行禁止，立說立行，反對奢侈浪費，勵行節(jié)約，從自己做起，從小事做起，節(jié)約用水、用電、用紙;積極參加州委安排的“先學先行”、“先查先改”黨的xxxx教育實踐活動，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，主動查找和糾正“xxxx”存在的突出問題。
xxxx年，沒有違反黨紀政紀的現(xiàn)象，沒有違反機關各種制度的現(xiàn)象，每年均如實報告?zhèn)€人有關事項，配偶、子女沒有經(jīng)商辦企業(yè)行為。對下屬職工嚴要求，要遵守國家法律法規(guī)和有關紀律、制度，沒有違法亂紀的行為。
四、存在的問題及改進措施。
一是性格急躁，有時不注意工作方法;二是對機關事務統(tǒng)籌協(xié)調得不夠;三是理論學習不系統(tǒng)、不深入;三是開拓創(chuàng)新意識有待加強;四是參謀助手作用有待進一步發(fā)揮。在今后的工作中，要加強學習，遵守黨紀黨規(guī)，加強黨性鍛煉，切實轉變作風，密切聯(lián)系群眾，堅持貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和州委八項規(guī)定，反對“xxxx”、廉潔自律、實際實干、艱苦樸素、勵行節(jié)約，圍繞全州大局做好本職工作，發(fā)揮參謀助手作用。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇七
進煙草工作轉眼已近四個年頭了，我深深地愛著煙草，熱愛著本職工作。它不僅僅是因為給了我生存的空間，更因為給了我希望，給我的發(fā)展提供了平臺。為了更好地做好今后的各項工作，現(xiàn)對今年的工作報告如下：
我的崗位本職是安全員，主要進行安全保衛(wèi)，雖然保衛(wèi)的工作很枯燥，但我對工作充滿著熱情，飽有著動力，在崗位上勤勤懇懇，不偷懶，不怕辛苦，認真負責做好每一個細節(jié)工作，并按門衛(wèi)職責進行操作，發(fā)現(xiàn)錯誤及時更正并上報，確保暢通工作。
在工作之余，仍在不斷地充實自己，參加遠程教育的學習，攻讀大專文憑，在提高自身素質的同時，能把學到的理論知識運用于實踐，發(fā)揮優(yōu)勢作用。在煙草新的改革體制下，我正努力適應新的考核制度，有改革才有目標，有競爭才有動力，有動力才能不斷地進步。在煙草工作，我有一種強烈的自豪感和榮耀感，讓我充分展現(xiàn)了自身價值和能力，因為，這里有最優(yōu)秀的企業(yè)文化，有最優(yōu)秀的團隊，有最好的同事。
雖然目前在工作中還是比較受肯定的，但在各方面仍舊存在著很多不足之處，需要在工作和生活中不斷的提醒自己，時刻保持良好的狀態(tài)來應對激烈的競爭和嚴格的管理制度，不論是從內(nèi)還是外，都要得到提升，在工作中繼續(xù)保持原有的認真負責的態(tài)度，杜絕出錯，把好每個關，另外還是繼續(xù)學習深造，提高素質建設。
雖然所有員工的分工不同，但目的卻是一樣的，那就是服務于公司。雖然所采取的方式不同，但根本結果卻是相同的，這顆火熱的心是相同的，對領導和同事深深的熱情是相同的。全心全意，為維護公司利益而努力奮斗。
煙草行業(yè)的特性，決定了我們必須把“兩個利益至上”作為行業(yè)的共同價值觀，作為我們共同遵守的行為準則。保安的工作永遠都是枯燥而煩瑣的。每一天每一年，要堅守扎實做好本職工作，牢記社會主義榮辱觀和兩個至上共同價值觀，勤勤懇懇做事做人，努力奉獻，更要腳踏實地的，把追求的目標與眼前實際工作結合起來，在平凡的工作崗位上實現(xiàn)自己的人生價值，以實際行動向優(yōu)秀的員工看齊。
以上是我的工作總結，不到、不妥、不對之外，懇請領導批評指正。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇八
20是dd縣共青團工作深化改革、把握機遇、迎接挑戰(zhàn)、成績顯著的一年。一年來，共青團各項工作在團市委、縣委、縣政府的堅強領導下，在各級各部門和社會各界的關心支持下取得了長足的進步，共青團作為黨的助手和后備軍的作用進一步發(fā)揮，dd縣團組織的形象明顯提升，各項工作有了嶄新的局面。
一、深化改革增添后勁，傾力打造充滿活力，擁有實力，彰顯魅力的新班子。
年,共青團dd縣第十二屆委員會任期屆滿。團縣委抓住換屆這一契機,積極配合縣委開全省乃至全國先河采用“兩推兩陳述”差額直選團縣委書記、副書記的重大改革工作，圓滿完成了換屆選舉。新選舉組成的共青團dd縣第十三屆委員會呈現(xiàn)出嶄新的面貌和嶄新的姿態(tài)。新當選的團縣委書記、副書記、常委、委員大多具備了年紀輕、學歷高、思維新、綜合素質好、開拓進取意識強等新特點，全縣共青團隊伍力量繼續(xù)壯大，結構明顯優(yōu)化，服務全縣“三個文明”建設的能力有所增強。新班子成立后，先后多次召開團委常委會和團委全委擴大會議，對dd縣共青團工作面臨的形勢、機遇和挑戰(zhàn)進行了認真分析，就如何落實好縣委對新形勢下dd縣共青團工作的新要求進行了專門的安排和部署。在認清形勢，統(tǒng)一思想，明確任務的基礎上，團委一班人形成了新的共青團工作理念，即“講奉獻，求鍛煉，重實干；添活力，強素質，樹形象；全力打造竭誠服務廣大青年的青年之家”。新的工作理念出臺后，我們首先開展了“打造充滿活力，擁有實力，彰顯魅力的新班子”活動，通過一系列的嘗試和努力，成效初顯。充滿活力，我們要求團委干部能唱能跳，善于組織活動，積極參加活動，注重文學素養(yǎng)和藝術修養(yǎng)的提高，始終保持青春的朝氣與活力，做一名對工作、生活、事業(yè)、社會充滿激情的時代青年。擁有實力，我們強調深層次、多方位、廣領域的學習，使團的干部成為名副其實的能說、能寫、能組織、能協(xié)調、能應對復雜局面的“五能型”青年干部，在經(jīng)費緊、人手少、壓力大的不利條件下，人人想干事、個個能干事、事事能干成，切實當好黨的助手和后備軍。讓各級充分信任我們、敢于交付重任給我們。彰顯魅力，是本屆團委班子的高層次追求，我們希望通過每一位班子成員個人修為、領導能力、綜合素質的提高，精誠團結，務實開拓，以新的業(yè)績，新的形象獲得各級領導、各個部門和社會各界的最大認可。
二、圍繞中心突出重點，努力創(chuàng)造服務大局，服務社會，服務青年的新業(yè)績。
黨有號召，團要行動；社會需要，團要貢獻；青年成才，團要關懷。一年來，我們始終牢記團的宗旨和使命，結合新的形勢和要求，圍繞中心突出重點，努力創(chuàng)造了服務大局、服務社會、服務青年的新業(yè)績。
在服務大局方面，我們緊緊圍繞省、市團委的六項重點工作和縣委、縣政府的中心工作，積極投身到“三個文明建設”中去。一是調動一切力量，動用有效形式，大力營造全縣有志青年“愛dd縣、建dd縣”，積極投身小康社會建設的輿論氛圍。通過舉辦演講比賽、“民族精神代代傳”、紀念“五四”、“一二?九”等大型文藝活動，進一步增強了廣大青年的凝聚力，激發(fā)了他們愛鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的熱情。二是充分發(fā)揮共青團組織的優(yōu)勢，積極參與全縣的“草改工程”。作為縣草改領導小組的成員之一，團委先行動、早動員，擬寫了倡議書，面向全縣各級團組織下發(fā)了組織捐款、參與草改工作的文件。草改以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門團委（團支部）積極行動，都在各自所在的單位組織了強有力的捐款，數(shù)額百千不等，總量可觀，團員青年成了參與草改的一支重要力量。與此同時，團縣委本級也募集到了數(shù)千元的捐款，給予了所聯(lián)系的中山鄉(xiāng)草改工程大力的支持，目前所具體負責的草改戶草改工作正緊鑼密鼓進行。三是堅決響應縣委、縣政府的號召和安排，積極發(fā)揮好團委作為縣委群團工作部門的職能作用?？h委、縣政府組織召開的會議，我們積極參加;安排部署的工作，我們認真完成;需要我們配合的部門工作，我們大力支持。一年來，我們沒有受到一次的批評和督查，業(yè)務工作、重點工作和創(chuàng)新工作都有了明顯的進步。
在服務社會方面，我們轉變思維方式和工作方法，以社會之所需為切入點，努力找尋團組織服務社會的最佳結合點，成效頗為顯著。一是以紀念青年文明號創(chuàng)建活動開展10周年為契機，組織縣內(nèi)10余個市、縣級青年文明號集體開展了形式多樣的便民服務活動?；顒影l(fā)放宣傳資料8000余份，維修小家電20余件，接受咨詢、義診1500余人次，深受市民的歡迎和贊許。二是大力推進青年志愿者行動。全年組織了1000余名的志愿者多次走上街頭開展了法律宣傳、科技咨詢、義診、有獎競猜、環(huán)境保護等活動，發(fā)放3萬余份的宣傳資料和價值3000余元的免費藥具，1萬多名群眾得到了咨詢和服務，大力宣揚了健康科學的生活方式，促進了縣城市民文明程度的提高。三是應廣大學校和眾多家長的要求，特別邀請到了《中學生雜志社》hh工作站“關心下一代”家庭教育的專家組到dd縣進行了為期2天5場次的關于如何科學教育孩子的專題講座。在xx中學、米市街小學、dd泉一小、dd縣中學聽講的家長近4000人，反響十分強烈。四是積極爭取各種項目和資金，服務dd縣教育，關心貧困學生成長。在團市委的關心支持下，完成了5所希望小學的嚴格驗收，獲得較高評價；成功爭取了寧波大紅鷹集團的5個價值7.5萬元的希望書庫，分別落戶在cc、vv、nn、mm、kk等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，為條件較差的學校送去了高質量的書籍；成功爭取了扶貧助學資金、山城啤酒助學金、明德獎學金等資金數(shù)萬元，使相當一部分貧困學生免于失學。
進行了跟蹤服務。組織六名創(chuàng)業(yè)明星、四名星火科技帶頭人先后到ww、oo參觀學習，幫他們開闊眼界，了解信息。深化了青少年維權活動，加強了未成年人思想道德建設。出臺了關于落實中央8號文件精神的具體意見，借助“三下鄉(xiāng)”、“四五”普法等契機，廣泛開展了《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》等有關法律法規(guī)的宣傳教育；加強創(chuàng)建“青少年維權崗”力度，聯(lián)合縣綜治辦、縣民政局以文件形式對dd派出所等21個先進集體進行了表彰，授予他們“優(yōu)秀青少年維權崗”稱號；聯(lián)合縣少工委、縣關工委在全縣中小學校開展了“遠離網(wǎng)吧、健康成長”大討論活動和關于在學生中開展“健康有益過暑假”活動，引導青少年健康成長。大力宣傳和貫徹中央8號文件，牽頭召開了縣未成年人保護委員會第一次全體會議，拉開了全縣未成年人思想道德建設的序幕。在新班子剛到任、經(jīng)費緊、時間短的情況下，出色主辦了大型的“為未成年人撐起一片藍天”公益文藝演出、向未成年人捐贈法律書籍、以特邀陪審員的身份參與縣法院組織的未成年人刑事案件審判等活動，掀起了一個又一個的高潮，通過一系列豐富多彩活動的開展，喚起了社會各界對未年人的關愛，共同為未成年人健康成長營造了良好的環(huán)境。
三、優(yōu)化環(huán)境嚴格要求，極力培養(yǎng)善于創(chuàng)新，積極上進，全面發(fā)展的.新隊伍。
按照中共pp省委“班長抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發(fā)展”的要求，我們把狠抓基層團干隊伍綜合素質的提高作為加強基層團組織建設的關鍵點和著力點。具體說來，主要突出了四抓。
一是抓環(huán)境營造，為團員干部的順利發(fā)展提供必要的條件。有為才有位，但必要的“位”是有為的前提。為此，我們在廣泛宣傳共青團組織作用的同時，以貫徹落實市委《關于進一步加強和改進新時期群團組織建設的意見》為契機，比照文件的要求，重點對基層團干部待遇、經(jīng)費落實等方面的硬性要求進行了最大努力的爭取，使長時期以來團的干部工作環(huán)境不理想的狀況有了一定的改觀。
二是抓對全縣基層團干的業(yè)務知識、理論修養(yǎng)和政策法規(guī)的培訓。9月下旬，縣委組織部下發(fā)了團干培訓文件。全縣近40名基層團干在縣委黨校參加了為期5天專業(yè)的、系統(tǒng)的培訓，綜合素質明顯提高。理論知識培訓結束后，我們利用周末組織了參訓的大部分團干到省內(nèi)其他市縣共青團工作開展比較好的地方參觀學習，極大地開闊了視野和思維，學習到了先進的經(jīng)驗。培訓以后，全縣各級團干的精神面貌明顯好轉，團的工作有了新局面。
三是抓選送優(yōu)秀團干到省、市的繼續(xù)學習。先后組織四人次參加了由團省委組織的全省基層團干經(jīng)濟專題研修班、農(nóng)村基層團干培訓班,團市委舉辦的青少年維權崗培訓班,市委組織部舉辦的區(qū)縣局長進修班等較高層次的培訓學習。
四是抓團員青年的先進性教育工作，努力發(fā)揮團員青年的先鋒模范作用。下發(fā)了《關于加強團員青年先進性教育活動的通知》，在全縣團員青年中實施五種活動，加強團員青年先進性集中教育。即:開展“爭當科技致富領頭人，爭當文明新風帶頭人，爭當服務群眾貼心人”的“三爭”活動;開展“一個團員一面旗”教育活動，要求團員青年在學習工作實踐中處處起到“旗幟”作用，樹立良好形象;開展團員青年“參加一次公益勞動，為貧困學生獻一次愛心，輔導一名少先隊員團的知識、參加一次技術培訓、辦好一件實事、幫扶一戶困難戶，撰寫一篇調研報告“的“七個一”活動，著力提升團員青年綜合素質;開展“忠心獻給祖國，愛心獻給社會，關心獻給他人，孝心獻給父母，信心留給自己”的“五心”活動，不斷促進全縣公民文明程度的提高。
回顧2004年dd縣共青團。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇九
我是來自養(yǎng)正高中團委的李xx。至今參加工作已五年有余，擔任團委書記已近四個年頭。我的做人和工作原則：德優(yōu)、信達、仁愛、和處；務實、服務、高效、創(chuàng)新。
在這嗅到奧運氣息的年終歲尾，反觀一年來走過的工作之路，深感欣慰和沉重。欣慰的是這一年共青團的工作在各級領導的關懷和指導下，取得了一些可喜的成績；沉重的是面對當今的社會環(huán)境，學團工作任重而道遠。現(xiàn)僅將一年來切實做過的大體工作和對工作的一點理解向各位領導及同仁匯報一下：
1、在校園網(wǎng)上集錄并高考信息及各種高考沖刺方略，提供給高三學生。
3、完善、維護校團委“紅色網(wǎng)站”
4、廣播站換屆，做好各項宣傳工作。
5、“養(yǎng)正”文學社換屆整合社團。
6、出版xx年第一期《晨曦》報。
7、慶祝三八節(jié)——“我用成績報母親”活動啟動。
8、“新時期的雷鋒精神”板報評比。
9、啟動“馮志遠，我的模范校友”征文比賽。
10、團內(nèi)統(tǒng)計，繼續(xù)完善電子團籍。
11、青年學生業(yè)余黨校納新大會。
12、“不忘先烈，做合格團員”——網(wǎng)上祭掃團隊主題活動。
13、“全心服務，不忘學習”——團干部新學期培訓。
14、籌備第五屆成人節(jié)。
15、“是學習重要還是做人重要”主題辯論賽暨成人節(jié)辯論賽選拔賽。
1、評優(yōu)，召開五四表彰大會。
2、心理健康輔導：
“感恩教育”活動月，要求同學為父母洗一次腳；當一周家庭主婦操持油、鹽、醬、醋，做一頓飯、洗一次衣、說一次心里話、擁抱一次父母等，最后心得匯總，組織座談。
3、建團85周年慶祝活動：團員守則有獎知識競賽。
4、“告別香煙”活動：幫助吸煙團員樹立健康陽光新團員形象。
5、環(huán)境保護專題活動宣傳：廢舊垃圾再利用，藝術品創(chuàng)作月,最后進行評比展覽。
6、學生干部期末工作座談會：歡送十五屆學生會成員聯(lián)誼會（工作交流、才藝展示）。
7、組織學團干部清查學校附近街道營業(yè)場所牌匾上的錯別字，上報團市委。
1、暑期團員干部培訓。
2、團支部工作評比。
4、參加并主持學校紀念我黨成立86周年聯(lián)歡會，起草主持詞。
5、宣傳“養(yǎng)正高中”，參與養(yǎng)正高一新生的招生工作。
7、委托起草局團委成人節(jié)辯論賽總決賽方案、主持詞、講話稿及新聞報道稿。
1、慶祝教師節(jié)活動：“我為老師唱支歌”暨慶祝教師節(jié)學生大型組歌會。
2、參加并主持第23個教師節(jié)聯(lián)歡晚會并起草主持詞。
3、參加成人節(jié)系列賽暨英語課本劇大賽。
4、創(chuàng)建校團刊。
5、立志教育：組織學生觀看《風雨哈佛路》等紀實影片；《貧困山區(qū)的孩子們》系列片。讓學生在感動中被感化，在感化中立志。
6、組織參與運動會：準備大會所需文稿并組織廣播播報工作。
7、參加組織成人節(jié)成人禮服設計大賽。
9、慶祝國慶節(jié)系列活動：“我用外語贊祖國”——英語詩歌朗誦。
10、“我眼中的中國教育——面對學分制”征文比賽：對現(xiàn)在的中國教育進行反思，領悟新教育體制改革精神。
11、參加成人節(jié)：奧運新體驗活動。
12、組織、參與藝術節(jié)系列活動：方案、文稿的起草、校對。
13、參加長春市第五屆成人節(jié)宣誓儀式暨大型素質展示。
14、組織學生參加團省委發(fā)起的“蒙?！北瓥|北三省費舊物品環(huán)保創(chuàng)意大賽。
15、參與校史整理工作。
16、為搬家清理材料，整理物品，打包裝箱。
1、積極進行搬家工作。
3、參與組織培訓養(yǎng)正落成儀式禮儀生隊伍。
4、調查養(yǎng)正教工團支部成員情況。
5、參與接待《恰同學少年》編輯部主編并接洽相關事宜。
6、起草為王春洋同學捐款廣播稿、倡議書并參與組織捐款儀式。
9、協(xié)助收捐圖書、錢款。
1、組織參加《恰同學少年》編輯分部成立儀式。
2、參與組建養(yǎng)正高中第一屆團委會并參加成立大會，會上宣讀了成立決定。
3、觀禮了養(yǎng)正高中第一屆學生會成立大會。
4、參與組建養(yǎng)正高中第一屆廣播站。
5、參加了團市委主辦的關于中小學生防治“艾滋病”工作報告會議并參加了個別學校范圍的學團工作調研座談，并在會上作了題為“正心修身領成功教育文化，樂業(yè)樹人育學子健康人格”的主題發(fā)言，介紹并宣傳了我養(yǎng)正的辦學文化。
6、為“除陋習樹新風”團會修改文稿。
7、起草制定我養(yǎng)正共青團寒假工作安排方案。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十
述職報告既不是“工作總結”,也不是“工作匯報”,從內(nèi)容到結構形式,述職報告都有自身的特征。不要以為廚師長不用作述職報告哦，下面就是x給大家整理的廚師長述職報告模板，希望大家喜歡。
公司各位領導及同仁：
你們好!
我是營運部**電力項目助理廚師長李**，我在我們項目原任廚師長退休后接任**電力項目。由于時間短、工作經(jīng)驗少，在工作中難免不足，請大家諒解。在這幾個月的工作中，我著重在以下幾個方面開展工作：
一、菜品的制作質量。
在菜品的制作中，根據(jù)電力公司職工的口味，及時調整菜品的制作，以求達到大家滿意的效果。比如，有些菜品的制作(如重慶辣子雞、水煮肉片等)在制作的過程中做成兩種口味，以滿足不同口味的需求。有些菜品，大家不愿吃，就盡量不做。大家喜愛的菜品，基本上每兩周就做一個，力求達到最佳效果。
二、餐廳衛(wèi)生方面。
餐廳衛(wèi)生方面分為兩大塊。一塊是廚房，在廚房衛(wèi)生工。
作中，要求員工每周做一次大清掃，天天做一般衛(wèi)生，定期清理廚房油煙道，避免火災的發(fā)生。廚房衛(wèi)生做到無衛(wèi)生死角，冰箱、冰柜及時清理除霜，成品、半成品做好防護工作，避免交叉污染。另一大塊為餐廳就餐區(qū)，在工作中，餐廳桌椅每天用玻璃水擦洗，隨時保持餐廳地面干凈整潔，窗明幾凈，給就餐員工造就一個舒心的環(huán)境。
三、在食品衛(wèi)生方面嚴格把關。
從進貨的驗收、半成品的加工，到菜品的制作，都嚴格按操作規(guī)程進行。餐具、分餐工具及容器具除每天必須清、洗、消以外，每月還進行一次徹底的清洗和消毒。
四、對員工的管理培訓。
在這兩個月的工作中，對員工進行了安全、品質衛(wèi)生方面的培訓，做到人人對安全、品質衛(wèi)生都有了足夠的認識。在平常的工作中，由于項目人員少，工作雜，不能夠你是廚師就干廚師活兒，你是內(nèi)管員就干內(nèi)管員活兒，必須大家密切配合，就像一塊磚，哪里需要往哪搬。
五、經(jīng)常和甲方溝通，根據(jù)就餐員工的意見及時調整工作中的不足，通過我們項目全體員工的努力，以求達到電力公司員工、領導的一致認可。
以上就是我在這兩個月工作中的體會和成績，如有不足之處，望大家指正。
尊敬的各位領導：
您們好!
伴著圣誕節(jié)的喜慶和元旦的到來，20xx年的鐘聲即將敲響。首先，我預祝大家身體健康，工作順利?；仡?0xx年，在公司各位領導的悉心指導及我店各位員工的支持下，我由一名基層主管晉升為十一分店風味餐廳的廚師長。在這里，我借此機會感謝?？偂㈥惪偤凸靖魑活I導對我的信任?，F(xiàn)在我將一年的工作總結如下：
一、經(jīng)營狀況。
十一風味餐廳9月1號試營業(yè)，3號正式營業(yè)。
二、經(jīng)營方面。
我們風味餐廳有一個檔口是韓餐獨立運營窗口，兩個是績效窗口(米線和鐵板)。營業(yè)額穩(wěn)定，成本合理，效果很好。另有一個飲料窗口，成本占75%以上，作為輔助。在葛經(jīng)理的領導下，9月下旬、10月初其他檔口有所調整：1檔營業(yè)額偏低，由我協(xié)助改為零點小炒，現(xiàn)炒現(xiàn)賣，起到了很好的效果。1檔廚師調往4檔。1檔調進了新廚師，能力馬上提高。營業(yè)額有了200----300元的提升。之后把1檔的廚師調到5檔，把5檔的廚師調到1檔，營業(yè)額由9月初的1100----1200元升到1500---20xx元。4檔調整后，營業(yè)額由1600元上升到了20xx元左右。
為了解決配菜員工不足的問題，把6檔員工調整到切配。
間，主盯配菜。為支持唐山店的發(fā)展，我店在對現(xiàn)有員工做出合理分工的前提下，把9檔廚師調往了唐山店。9檔由我協(xié)助出品工作，營業(yè)額基本穩(wěn)定。
小時工代替普通工種，把有能力的廚師調去加工新出品，另設餅類窗口，由廚師帶領服務員制作，逐步推出了三明治、蛋撻等一系列新品。把技術力量發(fā)展最大化，人員利用最大化。
調整后，充分調動了員工的主觀能動性，提高了其積極性和創(chuàng)造性，增加了我店菜品品種8種，提高了員工的售賣水平，增加了員工的競爭意識，起到了良好的效果。
三、質量方面。
作為廚師長，我嚴格把關，對每個檔口的出品按照標準嚴格執(zhí)行。期間，我認真聽取了各方面的意見和建議，總結每月出現(xiàn)的問題，并及時改進，確保就餐師生的飯菜質量。
四、衛(wèi)生安全方面。
嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，認真抓好食品衛(wèi)生安全工作，杜絕了生熟不分的情況。確保水、電、氣安全使用，同時，每天收檔后自查和主管輪流檢查安全衛(wèi)生，預防各類事故的發(fā)生，做到安全憂患意識警鐘長鳴。
五、成本方面。
各店廚師長學習，爭取做到讓公司效益最大化，共同雙贏。
在以后的工作中，希望各位領導和各位同事多提寶貴意見和建議，大家共同進步、共同發(fā)展!
20xx年工作計劃。
1、展望20xx年，在各位領導的指導和廣大員工的支持下，我將以身作則，高度嚴格要求自己，帶領員工為我校師生提供精美的菜品和優(yōu)質的服務，盡自己最大的努力，勤勤懇懇、盡職盡責做事，爭取營業(yè)額再上一個新的臺階。
2多關心員工生活，多溝通交流，在技術方面多做些培訓工作，為公司培養(yǎng)有用的人才。積極的宣傳公司文化，提高員工的職業(yè)素養(yǎng)，留住員工的心，讓員工在公司感覺到家一般的溫暖。
3、嚴格控制菜品成本，做到物料合理化使用，把好進、收、驗貨關，樹立少要貨、勤要貨、不積壓、不浪費的理念。做好每個檔口的成本核算，幫助員工樹立節(jié)約意識。如果公司能實行績效工資制更好。
以上是我在新的一年里的工作計劃，如有不妥之處，希望各位領導、各位同事多多提出寶貴的意見，謝謝大家!
××分店××餐廳，××敬呈，恭祝冬安。
20xx年12月9日。
尊敬的領導、各位同事：大家好!
承蒙領導信任,我任職餐飲總廚已近兩年。信任是一種壓力,作為餐廳廚師長我身感責任重大，我嚴格管理我的廚房團隊以保證各項工作落實到實處，保證在客人滿意的前提下使成本控制達到預期目標。在餐飲業(yè)日益激烈的競爭中，我們的出品盡力做到有獨到之處，在確保傳統(tǒng)菜式優(yōu)質保量基礎上，不斷更新，使餐飲做出了一定特色，同時不斷集思廣義,制定較好的出品經(jīng)營計劃,為飯店創(chuàng)造出了較高的效益。
在領導的正確指導下，各位同事給予了我最大支持，自己經(jīng)過艱辛的努力，較好的完成了xx年工作。下面將xx年的工作就以下5個方面向領導及各位同事做一個匯報。
一.中餐營業(yè)收入及成本率：
1.根據(jù)季節(jié)原料供應特點，推出了3月野菜美食月，如刺嫩芽、山芹菜、鮮紅蘑。4月份推出開河魚如蟲蟲魚、河刀、島子魚等。綠色食品是當今世界的消費趨勢，而野生食品一向是餐飲界的。以上兩個美食月迎和了食客追求綠色，返樸歸真的消費心理。
月份經(jīng)典粵菜回顧，提高了粵菜出品水平。
月份推出了以正宗川菜為主的20多道新菜，如川爽牛肉、讒嘴蛙、可可山藥。增加了賣點。
—圓滿接待新東北電器新聞發(fā)布會,公司領導對菜品比較認可.9月下旬推出的特價大閘蟹、茴香豆，平價黃酒，“又到一年品蟹時，邀君共享脂膏香”。增加了餐飲文化氣息。
中秋月餅銷售，中廚員工群策群力，共計銷售461盒，遠遠超過去年的288盒。
月初考察了莊河,寬殿、桓仁、長春、西豐、錦州等地，挖掘了東北特色原料及特色菜式。東北土菜節(jié)推出以來，受到客人好評。如炭燒鴿子、莊河大骨雞、山胡蘿卜、蔥燒鮮鹿筋、新民血腸等成為客人喜歡的菜品，增加了人氣。達到了淡季不淡的效果。
通過每月的這些經(jīng)營措施,在經(jīng)理的領導下，使中餐營業(yè)額超額完成飯店定的指標。達到指標的110%。
三.出品質量及創(chuàng)新：
1。所有出品都制作了一個投料標準及制作程序單，把每道菜式定口味、投料標準、盛器，以使菜品口味及質量穩(wěn)定。
2.認真聽取前廳員工意見及賓客反饋，總結每日出品問。
題，每日例會及時改進出品的不足。如客人反應主菜牌菜式較少，針對賓客意見推出了如、讒嘴蛙、香辣茶樹菇28、香辣風干牛58、漁家巧合盤?？腿朔磻L白山雙珍盤子有手印，小炒菜品應適當加上圍邊等意見，我們都認真改進。
3.有關菜品創(chuàng)新：
a、每個主位每一個月研究兩道新菜(包括燒味、涼菜、炒鍋、面點)，新菜品香辣茶樹菇、蔥燒鮮鹿筋、巴蜀牛肉、讒嘴蛙等菜品就是這樣研制出來的。
b、每月考察市場原料供應情況推出新菜式。如活黃花魚。
c、參加同行比賽、交流、學習新菜式如：風味牛筋，手撕牛肉脆鱗鱸魚、酸辣烏魚蛋羹等菜品。
d、去外地考察餐飲市場引進新菜品。如撈汁三寶。
e、請同行朋友來培訓新菜如可可山藥。
4.婚宴菜品控制了出品速度，改變了去年盲目求快的心理，杜絕了熱菜出品上桌已涼的情況，婚宴出品質量有了明顯提高。有的客人吃過參加過婚禮后又定婚宴。
四.成本控制方面：繼續(xù)嚴格深入實行五常法，打造數(shù)字化管理模式。
常。
3s：定量定置(常整頓)：在冷庫內(nèi)、保鮮柜內(nèi)有那些原料?每種數(shù)量多少?這些原料都必須有固定位置。所有用具也是如此。所有的物品都有自己的家。
如：有關占板、水臺：胡羅卜、土豆等沒清洗或表面有泥土的放在貨架最下層，菜心、芥蘭等放在上層。海鮮和其他動物性原料裝入保鮮合、注明生產(chǎn)日期放入保鮮柜。每個保鮮柜和冷庫都貼一張表，是里面的原料存放平面圖，并注明負責人的姓名。
4s：立法守法(常規(guī)范)無規(guī)矩不成方圓，訂守規(guī)則，告示全員，使大家有規(guī)可守。
5s：保持維護(常自律)訓練與紀律，是要達到保持和維護的目的。培訓既可以增加個人知識，也可以提高員工的能力。每天早10：30例會下午16：40例會晚8：30培訓.根據(jù)五常法結合本店情況制定如下措施以控制成本：
握情況.促使每位員工都要樹立成本概念.3.研制脫式菜品(無成本菜品),將主菜的剩余原料做成托式菜品。如蘿卜牛腩，沙窩三文魚頭等，以降低成本。
4.研制造型菜式。如金絲大蝦。
5.營業(yè)過程中，嚴格執(zhí)行投料標準，參考每日沽清單，了解庫存情況，堅決執(zhí)行先進先出政策，把存放時間較長的原料盡快銷售出去。
6.數(shù)字化管理。每位員工都知道自己所用原料單價，每日出庫由頭荷寫出所出原料總價值，每日直撥分部驗收，各自統(tǒng)計原料價值。每日的810日報單，讓各部(如涼菜、粵菜、燒味、本地菜)統(tǒng)計營業(yè)額，這樣做到每人心中有數(shù)據(jù)概念，成本控制在就落實到每位員工從而使所有廚房員工都關心成本。
7.周三清理冷庫、保鮮庫，寫出各部原料儲存數(shù)量及急需推銷品種，將依據(jù)情況安排較大型宴會菜式。
五.管理方面。
1.每日例會認真聽取人事質檢意見(如員工胡須長工作帽亂扔)，我結合廚房員工實際情況加強素質培訓，每天對廚房員工進行針對性培訓，員工在儀容儀表、遵守紀律、按時上下班等方面都有顯著提高。
表。
3.經(jīng)常激勵員工積極上進，把工作看成自己的事業(yè)。部分員工入行時間短，敬業(yè)精神差，但經(jīng)過這些培訓大家意識到做好工作就是發(fā)展的基礎，共興金都的同時，自己各方面能力也將同時提高，從而增強了他們的責任心。如廚房規(guī)定10：00上班，有些員工為高質量完成自己的工作8：00就來到崗位。這樣員工積極性被調動起來，組成一個優(yōu)質、高效、團結、和諧的團隊。
總上所述，xx年通過廚房團隊共同的努力，在廚房管理方面取得一些效果。在菜品創(chuàng)新、出品質量穩(wěn)定、成本控制、員工素質提高方面都取得一定成績，但我們更清醒認識到以后的工作將更具挑戰(zhàn)。
xx年設想：在xx年成功的五常法及數(shù)字化管理方面繼續(xù)加強。這對成本控制及傳統(tǒng)菜品質量保證將起到很大的作用。
xx年將改進自己的思路更加務實地工作，要去考察新的菜品，加快出品的創(chuàng)新以贏得更好的社會效益和經(jīng)濟效益。
xx年每月計劃有的不是特別實際，xx年一定多考慮計劃的實用性。
隨著周邊酒樓和飯店的增加，xx年的餐飲競爭將更加炙熱化，但在領導和各位同時的支持與幫助下，我相信我們的團隊將充滿信心得走向一個收獲的xx。
最后送領導和各位同事各三千萬，不是money而是：千萬要快樂、千萬要健康、千萬要平安。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十一
20xx年，緊緊圍繞縣委政府“三化同步”戰(zhàn)略和“兩加一推”主基調，按照統(tǒng)籌協(xié)調、重點推進、綜合管理的工作思路，團結帶領干部職工，切實履行部門職責。堅持一手抓改革，一手抓管理，有效推進各項工作，完成各項工作任務，現(xiàn)述職如下：
一、主要工作情況。
（一）機構編制工作。
1、機構編制核查和事業(yè)單位清理規(guī)范。學習領會文件精神，召開專題會議研究.部署核查工作，明確分管領導抓落實；對事業(yè)單位清理情況進一步梳理，提出規(guī)范意見和建議報領導小組審定后行文明確和規(guī)范；對職能已消失、管理體制不順的事業(yè)單位進行重點調研并進行調整和理順。通過核查和清理，全面掌握了情況，為實名制管理和下步分類推進事業(yè)單位的改革奠定了基礎。
2、重點推進實名制網(wǎng)絡管理。實名制網(wǎng)絡管理是今年各級機構編制部門的一項“工程性”業(yè)務工作。主要是依托黨政內(nèi)網(wǎng)實施機構編制網(wǎng)絡管理，是創(chuàng)新管理方式、提高信息化管理水平的有效形式。實名制網(wǎng)絡管理的實施將實現(xiàn)機構編制數(shù)據(jù)的網(wǎng)上傳輸、信息更新、統(tǒng)計查詢及監(jiān)控管理。為扎實推進并按時完成此項任務，及時向領導匯報，與部門協(xié)調，盡快連接開通了黨政內(nèi)網(wǎng)，配齊專用設備。精選業(yè)務人員參加上級培訓，組織全縣各有關部門和單位共190余人，分兩期開展了業(yè)務培訓。擬定工作流程，指導部門操作。按程序接收錄入各單位所有信息，認真復查和審核數(shù)據(jù)，最后核發(fā)統(tǒng)一機打的新版管理證。11月底，全縣900多個單位的管理證已全部核發(fā)。
4、抓好日常管理和監(jiān)督。系統(tǒng)維護管理。今年新增人員比較多，考調、考聘人員頻繁，干部調整面也較大，全年共調整維護3300余人次的人員信息，辦理增員審批和股級職數(shù)審核530余人次，建立了新臺賬，做到信息庫與臺賬數(shù)據(jù)的統(tǒng)一；堅持每月與財政統(tǒng)發(fā)工資網(wǎng)上聯(lián)審，實行人員動態(tài)管理；按省市要求，對09-黨政機關消化超編人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構編制情況進行統(tǒng)計、分析并提出消化措施；對今年消化情況和新增人員、改非干部等情況進行核實和統(tǒng)計，每季度上報《干部監(jiān)督信息溝通表》和副科級以上機構設立情況。
5、嚴肅機構編制審批程序。堅持不突破原則。對全縣行政編制實行總量控制xx縣鄉(xiāng)層級管理，沒有新的文件規(guī)定，不突破省核定的總量；對新增機構的審批和市級下達的事業(yè)編制指標使用嚴格審批。今年縣編委召開了三次會議研究機構編制事項（副科級以上縣委研究）。根據(jù)會議研究意見和省、市有關文件要求，年內(nèi)共審批設立事業(yè)單位78個，撤銷機構28個；增加事業(yè)編制789名（計生特崗522名）、政法專項編制31名；堅持空編補員、嚴格增員審批和股級職數(shù)審核制度。年度內(nèi)沒有超編進人和超職數(shù)配備股級干部現(xiàn)象。
6、加強教職工編制管理。教職工編制占全縣總編制的1/2、人員近2/3。要加強這支龐大隊伍的建設和管理，首先要管好學校的機構編制。近年來，我辦對全縣中小學機構編制實行一年一核動態(tài)管理機制，每年實地核查學額情況后，按文件規(guī)定調整教職工編制。今年9至11月對各校、點（幼兒園）情況核實后核定了新一年度教職工編制，總編制較上年核減了110名。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十二
20年是縣共青團工作深化改革、把握機遇、迎接挑戰(zhàn)、成績顯著的一年。一年來，共青團各項工作在團市委、縣委、縣政府的堅強領導下，在各級各部門和社會各界的關心支持下取得了長足的進步，共青團作為黨的助手和后備軍的作用進一步發(fā)揮，縣團組織的形象明顯提升，各項工作有了嶄新的局面。
一、深化改革增添后勁，傾力打造充滿活力，擁有實力，彰顯魅力的新班子。
20年，共青團縣第十二屆委員會任期屆滿。團縣委抓住換屆這一契機，積極配合縣委開全省乃至全國先河采用“兩推兩陳述”差額直選團縣委書記、副書記的重大改革工作，20完成了換屆選舉。新選舉組成的共青團縣第十三屆委員會呈現(xiàn)出嶄新的面貌和嶄新的姿態(tài)。新當選的團縣委書記、副書記、常委、委員大多具備了年紀輕、學歷高、思維新、綜合素質好、開拓進取意識強等新特點，全縣共青團隊伍力量繼續(xù)壯大，結構明顯優(yōu)化，服務全縣“三個文明”建設的能力有所增強。新班子成立后，先后多次召開團委常委會和團委全委擴大會議，對縣共青團工作面臨的形勢、機遇和挑戰(zhàn)進行了認真分析，就如何落實好縣委對新形勢下縣共青團工作的新要求進行了專門的安排和部署。在認清形勢，統(tǒng)一思想，明確任務的基礎上，團委一班人形成了新的共青團工作理念，即“講奉獻，求鍛煉，重實干;添活力，強素質，樹形象;全力打造竭誠服務廣大青年的青年之家”。新的工作理念出臺后，我們首先開展了“打造充滿活力，擁有實力，彰顯魅力的新班子”活動，通過一系列的嘗試和努力，成效初顯。充滿活力，我們要求團委干部能唱能跳，善于組織活動，積極參加活動，注重文學素養(yǎng)和藝術修養(yǎng)的提高，始終保持青春的朝氣與活力，做一名對工作、生活、事業(yè)、社會充滿激情的時代青年。擁有實力，我們強調深層次、多方位、廣領域的學習，使團的干部成為名副其實的能說、能寫、能組織、能協(xié)調、能應對復雜局面的“五能型”青年干部，在經(jīng)費緊、人手少、壓力大的不利條件下，人人想干事、個個能干事、事事能干成，切實當好黨的助手和后備軍。讓各級充分信任我們、敢于交付重任給我們。彰顯魅力，是本屆團委班子的高層次追求，我們希望通過每一位班子成員個人修為、領導能力、綜合素質的提高，精誠團結，務實開拓，以新的業(yè)績，新的形象獲得各級領導、各個部門和社會各界的最大認可。
二、圍繞中心突出重點，努力創(chuàng)造服務大局，服務社會，服務青年的新業(yè)績。
黨有號召，團要行動;社會需要，團要貢獻;青年成才，團要關懷。一年來，我們始終牢記團的宗旨和使命，結合新的形勢和要求，圍繞中心突出重點，努力創(chuàng)造了服務大局、服務社會、服務青年的新業(yè)績。
在服務大局方面，我們緊緊圍繞盛市團委的六項重點工作和縣委、縣政府的中心工作，積極投身到“三個文明建設”中去。一是調動一切力量，動用有效形式，大力營造全縣有志青年“愛縣、建縣”，積極投身小康社會建設的20氛圍。通過舉辦演講比賽、“民族精神代代傳”、紀念“五四”、“一二·九”等大型文藝活動，進一步增強了廣大青年的凝聚力，激發(fā)了他們愛鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的熱情。二是充分發(fā)揮共青團組織的優(yōu)勢，積極參與全縣的“草改工程”。作為縣草改領導小組的成員之一，團委先行動、早動員，擬寫了倡議書，面向全縣各級團組織下發(fā)了組織捐款、參與草改工作的文件。草改以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門團委(團支部)積極行動，都在各自所在的單位組織了強有力的捐款，數(shù)額百千不等，總量可觀，團員青年成了參與草改的一支重要力量。與此同時，團縣委本級也募集到了數(shù)千元的捐款，給予了所聯(lián)系的中山鄉(xiāng)草改工程大力的支持，目前所具體負責的草改戶草改工作正緊鑼密鼓進行。三是堅決響應縣委、縣政府的號召和安排，積極發(fā)揮好團委作為縣委群團工作部門的職能作用?？h委、縣政府組織召開的會議，我們積極參加;安排部署的工作，我們認真完成;需要我們配合的部門工作，我們大力支持。一年來，我們沒有受到一次的批評和督查，業(yè)務工作、重點工作和創(chuàng)新工作都有了明顯的進步。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十三
市委組織部：
根據(jù)市委組織部關于屆中考察的要求，現(xiàn)將本人2006年以來在審計領導崗位履行職責、工作情況作一個簡要的匯報，敬請批評指正。
審計項目審定工作。
一、認真學習，明確職責，切實貫徹市委市政府決策部署。
本人作為市審計局的主要負責人，主要職責就是按照《審計法》規(guī)定，會同班子成員帶領廣大審計干部，結合xx的實際認真貫徹落實市委、市政府和上級審計機關的決策部署，圍繞中心、依法審計，服務xx發(fā)展大局。
圍繞職責的履行，近年來，我在自身學習理解的基礎上，通過理論學習中心組、專題講座和機關干部大會等形式，認真學習傳達貫徹黨的十七大、科學發(fā)展觀、省市黨代會精神，通過學習使我們廣大審計干部深入理解全面建設小康社會奮斗目標的新要求和市委、市政府有關xx經(jīng)濟社會發(fā)展的決策部署，充分認識自身在落實科學發(fā)展觀、促進社會和諧中的職責和責任，切實把加強審計監(jiān)督與全面落實中央和省市黨委、政府的決策部署結合起來，把做好各項審計工作與貫徹落實“三市并舉”、“加快創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，建設生態(tài)文明，推進xx新跨越”戰(zhàn)略結合起來，以促進科學發(fā)展、社會和諧為落腳點，完善制度、規(guī)范管理為著力點，依法審計、服務發(fā)展為切入點，適時調整審計工作思路和重點，提出“以科學發(fā)展觀統(tǒng)領審計工作，緊緊圍繞市委、市政府工作中心，堅持依法審計，全面履行職責，促進科學發(fā)展，促進社會和諧，服務發(fā)展大局；加快審計創(chuàng)新，深化審計轉型，強化審計管理，加強隊伍建設，再創(chuàng)新業(yè)績”的工作總體要求，將審計工作置于xx整個發(fā)展大局統(tǒng)一謀劃、統(tǒng)一部署，積極探索審計服務發(fā)展大局的措施，確保市委、市政府重大決策部署的貫徹落實。
在圍繞中心、服務大局的同時，我根據(jù)審計面臨的新形勢和審計作為政府“免疫系統(tǒng)”的定位以及省廳加快審計轉型的總體要求，在認真總結近幾年審計轉型實踐探索的基礎上，根據(jù)現(xiàn)階段經(jīng)濟社會發(fā)展、政府行政理念轉變以及審計自身發(fā)展的要求，提出“五個轉變、五個促進和五個必須”的審計目標與措施。圍繞審計轉型目標要求，通過外出考察、舉辦審計轉型研討會、領導干部讀書班等形式，要求廣大審計干部樹立科學審計、民本審計、責任審計、開放審計、文明審計理念。加快審計工作五個方面的轉變，注重審計目標、范圍、方式、手段、管理等方面的創(chuàng)新，切實抓好全部政府性資金審計、績效審計、經(jīng)濟責任審計、基本建設審計、計算機審計等重點，充分發(fā)揮審計機關的主動性、預防性和建設性作用，服務于xx經(jīng)濟社會發(fā)展大局。通過幾年的宣傳教育，圍繞中心、服務大局、勇于創(chuàng)新、加快轉型理念已深入人心，通過幾年的實踐探索，已走出具有xx特色的審計轉型到新路子，并取得較好的審計成效。
二、總攬全局，協(xié)調各方，切實抓好各項審計工作的落實。
作為市審計局主要領導，在履行職責過程中，能夠總攬全局，協(xié)調各方，充分運用行政資源抓好審計工作的落實。在廣泛調查研究的基礎上，提出年度審計工作目標、重點和思路，通過全市審計工作會議等形式將市委、市政府和上級審計機關的要求，貫徹到縣市審計局和市本級各處室。并通過市本級、縣市局目標責任考核、單項考核和工作責任分工等措施，將年度任務和工作層層分解到基層和處室。以基層調研、辦公會議和業(yè)務會議等形式及時聽取審計工作情況匯報，加強面上工作的檢查與指導，確保面上工作的開展。
在總攬全局的同時，平時將主要精力放在抓重點、抓創(chuàng)新、抓協(xié)調上，集中精力解決一些創(chuàng)新性、全局性的重大問題。年初除了做好上下審計機關年度審計工作和項目計劃銜接的基礎上，根據(jù)市委、市政府年度經(jīng)濟社會發(fā)展目標和任務要求，在廣泛調研、征求處室意見的基礎上，認真搞好市定項目的計劃安排，突出黨委政府的工作重點和領導最為關注的問題，突出人民群眾最為關心的問題，使我們審計工作緊扣市委、市政府的工作中心。根據(jù)審計轉型的要求，為實現(xiàn)審計方式和手段的創(chuàng)新，這幾年我們把全部政府性資金審計、績效審計、計算機審計作為我們xx審計工作創(chuàng)新的重點，先后組織縣市和市局處室業(yè)務骨干赴深圳、寧波、嘉興等地考察學習，并以系統(tǒng)領導干部讀書班、專題研討會、項目交流評比等措施，切實推進我市審計工作創(chuàng)新，取得較好的成效。
支持，通過問題的分解、責任的落實使每年同級審報告反映的問題能夠得到有效的解決；在自身依法審計的同時，我們積極配合市政府和財政及有關縣市認真搞好省廳和上海特派辦對市本級財政審計，景寧、青田、云和、龍泉等縣市長經(jīng)濟責任審計，地方電力項目、“桑美”救災資金審計的協(xié)調與溝通，做到主要領導親自抓，落實專人具體抓，認真做好工作銜接、情況溝通、后勤保障工作，努力實現(xiàn)認識配合服務三到位，切實維護了xx人民的利益，得到了市委、市政府主要領導的充分肯定。
三、
依法審計，勇于創(chuàng)新，審計工作取得了明顯的成效。
近幾年我們在市委、市政府和省審計廳的領導下，根據(jù)審計工作總體思路和審計轉型的總體要求，在班子成員的團結協(xié)作，全體審計干部的共同努力下，我市審計機關在促進科學發(fā)展、社會和諧、維護財經(jīng)秩序、加強黨風廉政建設方面發(fā)揮了積極的作用，取得了較好的成績。2006年至今全市已完成審計項目1231個，查出違規(guī)金額152454萬元，已上繳財政9033萬元，核減工程造價39577萬元，向司法紀檢監(jiān)察部門移送案件21件，審計報告信息被采用1878篇次；其中：市本級完成審計項目157個，查出違規(guī)金額75315萬元，已上繳財政4777萬元，核減工程造價14349萬元，向司法紀檢監(jiān)察部門移送案件4件，審計報告信息被采用629篇次，審計工作得到市委、市政府和省審計廳的充分肯定。
四、完善制度，規(guī)范管理，嚴格執(zhí)行民主集中制。
作為單位主要負責人始終能堅持民主集中制，胸懷全局、作風民主，團結同志、知人善任，努力營造一個既有集中又有民主，既有紀律又有自由，既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢生動活潑的局面。在總攬全局的同時，把握情況，協(xié)調各方，努力發(fā)揮班子成員的主觀能動性和廣大審計人員的積極性。去年根據(jù)“機關作風建設年”所反映的情況和管理薄弱環(huán)節(jié)修改完善了黨政班子議事規(guī)劃和機關內(nèi)部管理制度。重大事項在充分調研的基礎上，注意聽取班子成員、非黨同志和廣大審計人員的意見，堅持班子集體研究、民主決策，有關年度工作安排、重大項目的審定、人事任免和安排、考核辦法的完善、辦公樓的搬遷與分配、大額經(jīng)費的支出和設備采購等均能按有關規(guī)定和制度執(zhí)行。由于能正確貫徹執(zhí)行民主集中制，因此班子成員在重大原則問題上思想是統(tǒng)一的，班子成員之間也能相互信任、相互理解、相互支持，整個班子團結奮進，具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
為加強審計系統(tǒng)業(yè)務領導和扶貧聯(lián)系村的指導，在抓好面上工作部署的同時，圍繞審計工作重點和創(chuàng)新，基層班子建設等每年都安排一定的時間深入九個縣市審計局和重點項目審計組及扶貧聯(lián)系村進行調研，把握基層的工作開展情況，傾聽各方面意見，加強面上工作指導。通過縣市和重點項目調研、指導，審計轉型理念更加深入人心，審計工作創(chuàng)新更加符合轉型的要求，績效審計和計算機審計能力與水平有了進一步提高；通過與地方黨政領導的溝通，增加了部分人員編制，加強了基層班子建設，改善了部分辦公條件，切實為基層解決了一些實際問題；通過扶貧聯(lián)系村的調研，摸清了聯(lián)系村的基本情況，與他們共商脫貧致富措施，在力所能及的范圍，千方百計籌措資金，幫助貧困戶和結對村改善生產(chǎn)、生活條件，使他們真正感受黨和政府的溫暖。
五、以人為本，多措并舉，切實加強審計干部隊伍建設。
能否實現(xiàn)審計系統(tǒng)“十一五”服務與轉型兩大工作目標，關鍵要有一支適應形勢發(fā)展高素質的審計干部隊伍。圍繞高素質審計隊伍建設，我們以機關夜學、專題講座等形式組織廣大審計干部認真學習黨的十七大、科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、省市黨代會、人代會精神，通過學習討論，力求審計干部全面準確理解，把握精神實質，不斷提高政治理論水平，掌握宏觀經(jīng)濟知識。通過平時的政治思想工作和每年一次的年輕人座談會，了解干部的工作，傾聽他們心聲，鼓勵他們樹立正確的人身觀和價值觀，堅定理想信念，鼓勵愛崗敬業(yè)，奮發(fā)有為。通過舉辦系統(tǒng)健身運動會和各種有利于身心健康的支部、工會活動，努力營造良好的工作氛圍，進一步增強系統(tǒng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，去年市局榮獲國家體育總局全民健身運動先進單位。為適應審計轉型，提高能力與水平，我們這幾年采取專題講座、外出考察學習、領導干部讀書班、項目交流評審會等形式，有針對性地開展績效審計和計算機審計等培訓，進一步開拓審計干部視野，增強審計干部宏觀辯證思維能力、分析解決問題能力、文字口頭表達溝通協(xié)調能力，以適應審計轉型的要求。以創(chuàng)優(yōu)為目標，以考核為載體，對縣市局、市局各處室、直屬單位采取不同的目標責任考核辦法、激勵與約束并舉，進一步增強審計干部的責任心和事業(yè)心，促使審計質量和水平有了進一步的提高。
六、廉潔自律，以身作則，切實履行黨風廉政建設責任。
黨風廉政建設事關審計機關的公信力和戰(zhàn)斗力，廉潔從政是領導干部的基本要求。本人能夠認真學習《廉潔自律的若干規(guī)定》恪守清清白白從政，堂堂正正做人的準則，時刻繃緊廉潔從政這根弦，要求人家做到的自己首先做到，要求人家不能做的自己首先不做，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律規(guī)定和審計“八不準”紀律，遇到人情往來首先問一個是否與工作有關，有關聯(lián)盡量做好宣傳解釋工作，爭取人家的理解支持。自覺置身于黨內(nèi)監(jiān)督，行政監(jiān)督、社會監(jiān)督之中，以黨紀國法和社會公德約束自己，切實做到公道正派，不以權謀私，涉及審計問題和人財物的處理，嚴格按制度規(guī)定辦事，從不干涉具體事務。個人沒有一個特定的生活圈和社交圈，也沒有什么特別的愛好。由于審計工作性質，不可能有很多的社會交往，除了省廳、兄弟市縣、上海特派辦等公務接待應酬之外，八小時外基本在家看看電視、報紙、搞搞衛(wèi)生。有許多的時間在辦公室處理日常公務，努力做到勤政廉潔，干凈干事。
作為審計系統(tǒng)主要負責人，不僅要自身廉潔自律，更要切實履行“第一責任人”職責，本人高度重視系統(tǒng)黨風廉政建設，充分發(fā)揮紀檢組的作用，加強對系統(tǒng)黨風廉政建設督導。一是加強思想教育，通過理論學習中心組、黨員電教課、廉政專題講座、現(xiàn)身說法等形式，開展紀律和廉政正反案例教育，推進審計廉政文化活動，努力構筑思想道德防線。二是落實目標責任，每年初結合審計工作實際，專題研究系統(tǒng)黨風廉政建設，制定系統(tǒng)反腐倡廉工作意見，落實黨風廉政責任制，把責任分解落實到各分管領導和處室，并納入縣市局和本級目標責任考核。三是抓檢查落實。要求局紀檢組除了平時的審計回訪、紀律征詢外，還開展紀律和制度執(zhí)行情況的專項檢查，重點對審計“八不準”紀律、審計公告制、經(jīng)費自理制、組織審計招投標制等廉政措施，以及行政管理制度、內(nèi)部審計風險防范制和審計執(zhí)法責任制等執(zhí)行情況進行檢查，分析紀律和制度執(zhí)行的問題與原因。適時調整直屬分局內(nèi)部科室職能，完善內(nèi)部制約控制措施，從機構制度完善上加強廉政風險的防范。至今全市審計系統(tǒng)沒有發(fā)生違法違紀的問題。
七、自我評價及存在的問題與措施。
過去的兩年雖然在審計局長的崗位上，做了一些工作也取得了一定的成績，這離不開市委、市政府和省廳的正確領導，更離不開班子成員相互理解、相互支持和廣大審計干部的共同努力、辛勤工作，在此表示深深的謝意?；仡檭赡甑墓ぷ骺偟膩碚f，本人平時能夠認真學習，不斷提高自身修養(yǎng)和理論水平，工作上有較強的事業(yè)心和責任心，能夠以審計事業(yè)為重，盡心盡責，求真務實，扎實工作，大膽開拓，勇于創(chuàng)新。在政治上、思想上和行動上與黨中央保持一致，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領審計工作，緊緊圍繞經(jīng)濟建設中心，認真貫徹市委、市政府和省廳的決策部署。在廉潔自律方面，能夠保持清醒的頭腦，嚴于律己、廉潔從政、干凈干事。為人胸襟寬闊，與人為善，以誠待人，能夠堅持民主集中制，與班子成員團結共事，帶領廣大審計干部依法審計，服務大局，充分發(fā)揮審計建設性作用，在促進xx經(jīng)濟發(fā)展和推進審計轉型等方面取得了明顯的成效。但離黨和人民的要求、廣大審計干部的期望仍有較大的差距。存在的問題主要有三方面：
一是在培養(yǎng)干部的同時，如何用好用活用足現(xiàn)有中層領導和非領導職數(shù)，仍有一定的問題。二是如何加強政治思想工作，調動廣大審計干部積極性，還缺乏行之有效的辦法。三是根據(jù)審計轉型的要求，在現(xiàn)行人員結構基礎上，如何進一步提高審計人員的素質和能力，還值得研究。在干部培養(yǎng)使用問題上，雖然還有少量領導干部職數(shù)，盡管我們與人事部門做了大量溝通工作，但現(xiàn)行人事管理體制，行政機關和參照管理事業(yè)單位職位不能混崗使用的規(guī)定，嚴重影響了我們部分干部選拔任用。我們將繼續(xù)努力做好溝通工作，爭取組織人事部門理解，采取逐個盤活的辦法，按照《黨政領導干部選拔任用條例》規(guī)定用好用足領導與非領導職數(shù)。以人為本，從關愛審計干部的角度，進一步加強政治思想工作，切實增強責任心和事業(yè)心。完善工作機制和目標責任考核，進一步調動廣大審計干部的積極性。根據(jù)干部隊伍現(xiàn)狀和審計轉型的要求，把好進人關，通過選調和招考逐步改善審計隊伍年齡和知識結構。同時要實行分類指導，通過業(yè)務培訓、外出考察、項目交流、專題研討等措施，加強現(xiàn)有干部的培養(yǎng)，使他們能夠適應審計轉型、依法審計、服務大局的要求。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十四
短短的一個假期已經(jīng)過去了，在此期間系里安排我到政協(xié)徐州市委員會實習了兩周。兩周的時間雖然很短暫，但我在這兩周的時間里學習到了許多在學校無法獲取的知識和經(jīng)驗。
大學三年里只有這次假期實習是系里安排的，而且我們都被分配到各個重要的機關中，有的同學到了國稅，有的同學到了城管，有的同學到了人事局，我被安排到了政協(xié)徐州市委員會，初次進入機關大門還有著許多的緊張與不安，不知道政協(xié)里的領導說話是否很嚴肅，也不知道領導安排的工作能否做好，但事實證明我所擔心的都是多余的，政協(xié)里的領導說話非常和藹，給我們安排的工作也都是非常簡單的，我們能夠做的來的。
在這兩周里我了解了政協(xié)的基本工作狀況，也熟悉了機關日常工作的程序，會議的準備與控制，公文與檔案管理。
機關中的日常工作安排得十分緊湊，上午八點半開始工作，在此之前要完成衛(wèi)生的打掃工作，中午十二點午休，下午兩點開始上班，晚上六點下班。除了午休，一天都是十分忙碌的，為了能使工作更好的開展下去，機關的領導十分注意科學合理的工作程序：
（一）計劃安排工作。
計劃工作在機關管理活動中是至關重要的首要環(huán)節(jié)。任何機關管理活動的開展，管理目標的實施，都需要通過制定和執(zhí)行相應的計劃才能推行和落實。
（二）組織實施工作。
這是實現(xiàn)機關管理工作計劃的首要步驟。機關管理目標要通過分解落實到各個具體的組織機構，落實到具體的工作人員。
（三）協(xié)調控制工作。
在目標實施的過程中，要做到及時反饋信息，全面掌握性況，迅速進行協(xié)調和溝通。
（四）檢查總結工作。
機關管理目標達成之后，要認真進行檢查總結。
（五）獎懲教育工作。
通過檢查總結，評比出工作的優(yōu)劣，要獎勵先進，批評后進，獎懲得當，起到教育和激勵的作用。
除了上述科學合理的工作程序，領導還十分關注會議的開展與監(jiān)督。
（一）會議的含義和功能。
會議是人類群體有組織的會晤、議事行為或過程。它最本質的功能在于：它能以多向即時傳遞信息的方式，有效聚合組織中分散的意志和智慧，深化或統(tǒng)一認識，溝通感情，協(xié)調關系，處理事務。
（二）會議的種類。
按照時間方面的規(guī)定性，可分為定期和不定期兩類；
按照出席對象，可分為聯(lián)席會、內(nèi)部會、代表會、群眾會等；
按照功能性質，可分為決策性、討論性、執(zhí)行性、告知性、學術性、協(xié)調性等；
按照議題性質，可分為專業(yè)性、專題性、綜合性等；
按照會議采用的方式手段，可分為常規(guī)會、廣播會、電話會、電視會等；
按照與會者的國籍及議題的范圍，可分為國內(nèi)會議與國際會議等。
（三）會議控制。
必須對會議數(shù)量加以控制，改變或多或少現(xiàn)象，行政機關的管理工作才能真正做到有效率、有質量。鑒于在實際工作中，濫用會議方式造成會議泛濫成為會議數(shù)量失控的主要表現(xiàn)，為此，對會議數(shù)量控制就常常表現(xiàn)為努力減少會議。
公文與檔案管理對于一個機關來說也是十分重要的。
（一）公文管理。
公文管理，就是對公文的創(chuàng)制、處置和管理，即在公文從形成、運轉、辦理、傳遞、存貯到轉換為檔案或銷毀的一個完整周期中，以特定的方法和原則對公文進行創(chuàng)制加工、保管料理，使其完善并獲得功效的'行為或過程。
公文管理的基本任務就是及時、準確、有效地創(chuàng)制、加工、傳遞、保管、處置公文，為公務活動提供適用的信息。其具體內(nèi)容主要有：創(chuàng)制公文；傳遞公文；辦理公文；處置辦畢公文；管理公文。
（二）檔案管理。
行政機關檔案是行政機關在公共行政管理活動中直接形成的，保存?zhèn)洳榈奈淖帧D表、音像等各種形式的歷史記錄。
行政機關檔案的形式多種多樣，文字檔案是其主要形式。它包括文件資料、電文、手稿、傳真、照片、畫片、音像制品、技術圖紙等。
按照國家檔案工作管理體制的要求，行政機關所有檔案由檔案機構集中管理。
行政經(jīng)費管理與機關總務后勤管理也是不容忽視的。
行政經(jīng)費管理是指在行政機關工作中對本機關資金的領撥、運用、管理、監(jiān)督活動。通常包括的具體活動有：一是制定財務計劃，編制本機關的預算、財務收支計劃，對財務計劃進行調整；二是組織收入，管理支出，制定和執(zhí)行費用支出標準，管理資金，部分財產(chǎn)管理等。三是進行財務活動分析，明了收支盈虧的情況；進行財務監(jiān)督，即借助本機關財務預算、會計核算、分析檢查以及審計方式對財務工作本身和機關其他工作進行監(jiān)督。
機關總務后勤管理，是指綜合辦事機構對本機關的物資和日常的工作與生活事務的管理。其基本任務就是合理組織安排財力、物力資源，為機關工作提供必要和充分的物質保障和生活服務。這項活動的主要內(nèi)容包括：物材工作、基本建設工作、生活服務工作、接待服務工作、交通服務工作、安全保衛(wèi)工作、綠化美化工作等。
作為機關領導，合理科學的處理好以上各項事務確實不是一件容易的事情，而作為當代大學生的我們?nèi)绾屋o助領導處理各項事務也是一門藝術，需要在實踐中摸索與學習。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十五
首先，歡迎區(qū)考核組到我鄉(xiāng)檢查工作。下面，我代表鄉(xiāng)黨委將我鄉(xiāng)一年來思想、工作和作風建設和我本人在廉政方面的情況述職如下，請審議。
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，全鄉(xiāng)上下以“保穩(wěn)定、促發(fā)展”為主線，以構建和諧社會為出發(fā)點，堅持以人為本的發(fā)展理念，圓滿地完成了年初確定的各項任務指標。到xx年末，全鄉(xiāng)社會總產(chǎn)值完成92，26萬元，同比增長2%；社會增加值完成26，287萬元，同比增長2%；農(nóng)業(yè)產(chǎn)值完成7364萬元，同比增長5%；招商引資引進到位資金6，250萬元，新上項目個，技改項目3個；財政稅收工作創(chuàng)歷史新高，共完成稅收，44萬元，同比增長2%；農(nóng)民人均純收入達到3，78元，同比增長1.5%。
一、加強思想政治建設，增強領導班子的執(zhí)政能力。
一是抓理論學習，增強領導干部學習的自覺性和實效性。一年來，我們以“三個代表”重要思想為指導，認真抓好全鄉(xiāng)班子成員的政治理論學習，健全完善了中心組理論學習制度，實行集體學、小組學、個人學三種方法有機結合，把學習和解決實際問題、謀劃發(fā)展結合起來，進一步增強了中心組學習的系統(tǒng)性和針對性。特別是在第二批“黨員先進性教育”活動中，我們按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，全鄉(xiāng)共有63名黨員參加了教育活動。通過精心組織、周密安排，真正達到了提高黨員的素質、加強基層組織服務人民群眾、促進各項工作的目的，獲得省委先進性教育調研組和市委先進性教育檢查組的好評。目前，我鄉(xiāng)第三批黨員先進性教育正在各村井然有序的開展著。
二是堅持民主生活會，增強領導班子的凝聚力。為了形成合力，更好的開展工作，我們認真貫徹執(zhí)行了《地方黨委工作條例》和《黨委議事規(guī)則》，堅持了民主生活會制度。把“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”作為黨委議事和決策的基本原則，班子成員之間做到了大事講原則、小事講風格、班子講團結、分工講配合，形成了相互支持、團結向上的好風氣。
三是加強基層組織建設，提高村級班子的整體服務水平。在第七屆村委會換屆選舉工作中，我們按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，借鑒了虎林的成功經(jīng)驗，大膽的實施了“定職位選舉”，使得一批素質高、能力強的人走上了村委會領導崗位。同時，結合第三批黨員先進性教育活動，對村級黨支部實行了“雙投”、“雙評”述職活動，由黨員來評價村兩委班子工作的優(yōu)劣和好壞，增強了村干部的工作緊迫感。紅星村黨總支、朝陽村黨總支已被評為“五個好”黨支部。
四是加強“兩風”建設，促進“五個好”鄉(xiāng)黨委班子和創(chuàng)業(yè)型領導干部隊伍建設。我們實施了鄉(xiāng)干部包村、包企、包項目責任制。班子成員能夠主動深入基層，真情幫扶解決難題。同時，能夠積極參加省、市、區(qū)舉辦的各類學習培訓班，提高了政治素質和業(yè)務能力。通過開展“兩風”建設，班子成員能夠嚴格要求自己，時刻做到自警、自省、自勵、自勉，班子成員的依法執(zhí)政能力明顯增強。
二、求真務實，實現(xiàn)了經(jīng)濟工作的協(xié)調和可持續(xù)發(fā)展。
一是以農(nóng)業(yè)結構調整為重點，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟蓬勃發(fā)展。積極兌現(xiàn)“一免兩補”政策。3月初糧食直補資金一次性全部發(fā)放到農(nóng)民手中，共發(fā)放金額674.5萬元。在種植業(yè)上，新建并擴大了朝陽棚室蔬菜、朝陽食用菌、西太山葡萄套種園蔥、雞興青玉米4大效益園區(qū)。同時，推廣農(nóng)業(yè)科技示范項目6個，其中，大豆行間復膜技術是在去年示范效果較好的前提下，今年在全鄉(xiāng)推廣面積0畝。山藥種植通過紅星村現(xiàn)場會宣傳講解后，種植面積迅速增加到xx年又新上和擴建了朝陽野豬養(yǎng)殖繁育園區(qū)、紅星肥豬養(yǎng)殖園區(qū)、紅太仁和養(yǎng)牛小區(qū)。此外，我鄉(xiāng)通過招商引資的形式，從吉林引進個體大戶張清，在我鄉(xiāng)朝陽村建成了林源牧業(yè)有限公司。該公司在生產(chǎn)肉牛飼料的同時，向養(yǎng)殖戶投放優(yōu)質肉牛，由養(yǎng)牛戶代養(yǎng)，公司最終以保護價回收。該項目總投資2個億，去年已投入到位資金億元，相關設施正在籌備建設中；在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展上，青玉米在已獲得“無公害”產(chǎn)品標識的基礎上，又以雞興青玉米生產(chǎn)基地為依托，以新北方食品有限公司為龍頭，向國家申報了“綠色食品”標識。
大煎餅、小雜糧、23果已向國家申報了“無公害”產(chǎn)品標識。同時，為了做大做強我鄉(xiāng)的四大特色產(chǎn)業(yè)，以鄉(xiāng)企服務中心為名，在省商標事務所注冊了“聚緣村”農(nóng)字號產(chǎn)品商標，組建“聚緣村”農(nóng)產(chǎn)品銷售中心。該中心統(tǒng)一制作包裝、統(tǒng)一銷售、統(tǒng)一管理，提高了農(nóng)產(chǎn)品的科技附加值，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程；在春防工作中，鄉(xiāng)黨委及時成立了春防工作領導小組，安排了巡邏隊和巡邏員，清明期間選派精干人員上山蹲點，嚴防死守，確保全鄉(xiāng)無一起火警、火災發(fā)生；在項目申報和開發(fā)上，我鄉(xiāng)積極向國家爭取立項，先后申請到4條通村路建設、雞興噴灌項目、沼氣項目生產(chǎn)資金，今年初，全面開始實施。
二是以招商引資工作為重點，增強鄉(xiāng)域經(jīng)濟發(fā)展后勁。在招商引資工作中，全年共引進到位資金6，250萬元，其中域外資金2，850萬元，域內(nèi)資金34，00萬元，新上項目個，分別是：長春一汽雞西分銷站、紅太鑫源木制加工廠、紅太梁橋綠色山莊、紅太冷藏庫、紅太礦泉水廠、紅星新型木制品加工廠、紅星洗煤廠、紅星型煤廠、紅勝型煤廠、朝陽銅錠廠、朝陽型煤廠。技改續(xù)建項目3個，分別是新北方食品有限公司、紅星鑫龍木制品加工廠和新粵生態(tài)園。同時，我鄉(xiāng)協(xié)助區(qū)里為中美合資“蜜兒餐”項目上做了大量工作，幫助在東太村協(xié)調租地22畝，為其劃撥“試驗田”3畝。在現(xiàn)有企業(yè)管理上，一方面規(guī)范了現(xiàn)有合同的管理，提高兌現(xiàn)率。對未到期合同，加強兌現(xiàn)力度；對已到期合同，繼續(xù)順延或另行發(fā)包，在正式簽訂合同之前，需經(jīng)鄉(xiāng)村合同領導小組成員審核鑒定，防止違法和顯失公平的合同的簽訂，使集體利益受損；另一方面制定下發(fā)了“紅星鄉(xiāng)企業(yè)安全生產(chǎn)管理細則”，成立了組織機構，對鄉(xiāng)域內(nèi)xx年無一起火災和安全事故發(fā)生。
三是以財稅征管為重點，實現(xiàn)了財政稅收工作的歷史性突破。年初，財政稅收計劃增長比率為7.73%，基數(shù)大、增長比率之高是前所未有的。為了保工資、保穩(wěn)定、求發(fā)展，我們通過加強稅收法律法規(guī)的宣傳教育，在全鄉(xiāng)營造了誠信納稅氛圍；通過穩(wěn)定基礎財源、挖掘潛在稅源、壯大后續(xù)財源，廣開稅收渠道；通過強化財稅征管，壓縮各種彈性支出，確保收支平衡。全年財政稅收共完成44萬元，比去年同期增收374萬元，同比增長36%，實現(xiàn)了我鄉(xiāng)財政稅收歷史性的突破。
三、轉變作風，切實解決農(nóng)民的切身利益問題。
在道路修建上，通過抓住“國家通縣鄉(xiāng)”公路有利契機，向國家爭取到東柳鄉(xiāng)路修建匹配資金，現(xiàn)水泥路面修建已完成總工程的4；在道路美化上，完成了東環(huán)鄉(xiāng)路、紅太鄉(xiāng)路、紅星沙發(fā)環(huán)路、紅勝村路，雞興村部至xx年共治理各類侵蝕溝5條，共計6000延米，插柳栽樹8萬余株，修建各類谷坊座，將造福子孫的公益事業(yè)落到實處。
回顧一年的工作，我們雖取得了一定的成績，但仍存在一些不足，主要表現(xiàn)在：部分黨員服務意識不強，個別村干部缺乏開拓創(chuàng)新精神，部分干部運用市場經(jīng)濟手段解決實際問題的思路不寬、方法不多。這些，我們將在今后工作中逐步加以解決。
下面就我個人的廉政建設情況述職如下：
過去的一年，我本人能夠帶頭參加鄉(xiāng)中心組理論學習，并結合“黨員先進性”教育活動，認真學習了黨風廉政建設的新規(guī)定，并將其運用到實際工作中積極實行政務公開。一是鄉(xiāng)級重大事情，都是通過召開鄉(xiāng)長辦公會，取得初步意見后，上報鄉(xiāng)黨委會研究，集思廣益，達成共識，從不一人強制拍板作決定。二在大額資金審批使用上，嚴格執(zhí)行審批程序。在項目的資金使用上，都是按照年初確定的項目預算審批資金，沒有違規(guī)操作。三是能夠嚴格要求自己。在行使職權過程中，嚴格按章辦事。對自己的親屬和身邊的工作人員嚴格要求管理，堅決做到不義之財不收、不正之風不沾、不法之事不干，自覺接受各方面的監(jiān)督，做好表率。
雖然，我在工作和生活上能夠嚴格要求自己，但仍存在一些差距和不足，主要表現(xiàn)在性格急、易發(fā)火，有時工作方法不太妥當，這些，我將在今后的工作中認真加以克服改正，努力把本職工作干的更好。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十六
本人于20xx年8月調任縣委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長、縣民族宗教局黨組書記、局長?，F(xiàn)將兩年多以來履行職責的情況報告如下：
一、履行職責的情況：
(一)深化對民族宗教工作重要性的認識，增強認真履行職責的責任感和緊迫感。民族宗教工作是黨的一項特殊的重要工作，民族宗教工作的好壞，關系到一個地方的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展，因此，組織上把我從民政局調到這個具體為少數(shù)民族群眾和信教群眾服務的崗位上來，我欣然接受并意識到這個崗位的重要性，在短短是時間內(nèi)很快熟悉了民族宗教政策和有關業(yè)務知識，為履行好自己的職責打下了良好的基礎。
(二)加強制度建設，進一步理順民族宗教工作的各種關系。
到縣民宗局工作后，本人親自組織制定了《冊亨縣民族宗教事務局考勤制度》、《冊亨縣民族宗教事務局財務管理制度》和《冊亨縣民族宗教事務局“三重一大”制度》，制定了民族宗教工作規(guī)程，進一步規(guī)范了各種工作程序。同時，根據(jù)機構改革以來民族宗教工作新的變化和存在的一些問題，如針對由于機構改革，原來的“民族事務委員會”變?yōu)椤懊褡遄诮淌聞站帧?，從一個“委員制”的綜合協(xié)調機構變?yōu)檎囊粋€相對獨立的部門，給工作帶來了一些難以協(xié)調的問題的這種情況，本人加強了本部門與有關部門的聯(lián)系與協(xié)作，使工作得到有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支持，從而順利地推動了工作的開展。
(三)加強班子內(nèi)部建設，提高民宗部門干部整體素質。
民族宗教部門班子和干部職工素質的好壞，不僅直接影響到整個工作效率的提高，而且會影響到黨委和政府的形象，因此，本人從自身做起，注重提高同志們的思想理論水平，增強自身的實際工作能力，通過積極組織參加有關業(yè)務知識培訓，引導干部職自身工加強政治業(yè)務學習，把本部門干部職工培養(yǎng)成一支精干高效、廉潔的干部隊伍。兩年來，基本達到每個干部職工都能獨立地完成自己的本職工作，政策理論和業(yè)務水平有較大提高。
(四)加強干部隊伍管理，嚴肅干部職工紀律。
縣民宗局干部職工人數(shù)不多，但由于長期形成的一些習慣，個別干部職工紀律較為松懈，為此，本人對干部和職工勞動紀律進行了嚴格要求，實行上下班簽到制度和嚴格的請銷假制度，對于有所紀律松懈的干部職工及時提出批評教育，使本局干部職工紀律執(zhí)行情況有了明顯的好轉。同時，加強廉政教育，堅決杜絕吃、拿、卡要的現(xiàn)象。保持本部門清正廉潔的良好形象。
(五)嚴格工作責任制，努力轉變機關工作作風。
由于新的形勢不斷發(fā)展，民族宗教部門人少事多的問題越來越突出，因此發(fā)揮好每一個干部職工的主觀能動性，必須強化工作責任制。兩年來，本人對局領導班子進行了明確的分工，并定期不定期實行工作匯報督促制度，增強了班子成員的責任感，對一般干部職工工作責任進一步明確，強調在完成好本職工作的情況下，搞好工作的協(xié)調配合，發(fā)揮了部門的整體效率。同時，發(fā)揚吃苦耐勞精神，改進機關工作作風，杜絕門難進、臉難看、事難辦的不良風氣，做到積極主動、熱情主動地為人民群眾服務。
(六)主動搞好各方協(xié)調，為民族宗教工作創(chuàng)造一個良好、和諧的工作環(huán)境。
本人深知，做好民族工作，單靠個人力量不行，單靠本部門幾個干部職工也是不行的，必須得到上下左右各方面的支持與配合。所以本人十分重視工作的協(xié)調，一是積極主動向上級領導匯報爭取得到黨委政府重視，二是與有關部門聯(lián)系，爭取得到他們的理解和支持，三是加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府聯(lián)系，共同做好有關工作，兩年來，有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)對民族發(fā)展項目給予了積極的支持，投入了一定的人力、物力和財力，使有關民族項目得以順利實施并取得成效。四是做好村組干部、群眾的思想發(fā)動工作，發(fā)揮他們在項目建設中的主力軍作用。
二、勤政廉政情況。
(一)勤政情況。
兩年來，本人注意以身作則，做到勤勤懇懇地為民辦實事。
一是深入開展少數(shù)民族調查研究，每年年初，本人都要帶頭深入少數(shù)民族村寨開展調查研究，了解人民群眾尤其是少數(shù)民族群眾生產(chǎn)生活的困難和他們需要解決的實際問題，掌握第一手資料。
二是搞好項目申報的核實工作。在收到有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)的項目申報以后，組織人員并親自帶隊到實地查看，進行項目前期調查評估，為建立項目庫和撰寫可行性報告做準備。
三是做好項目實施前的有關協(xié)調動員工作。當省州的項目下達后，本人立即帶頭深入到有關村寨，現(xiàn)場制定實施方案，進一步核實有關情況。
四是組織發(fā)動群眾投工投勞，由于民委系統(tǒng)項目屬于補助性項目，單靠上級下?lián)艿馁Y金難以完成項目建設，必須依靠有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)的投入和群眾投工投勞、獻料等才能完成。因此每個項目都需要到實地召開村組干部會和群眾座談會，依靠村組干部動員群眾集資或投工投勞。
五是在項目建設過程中，隨時搞好項目的監(jiān)管和監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)問題，確保項目質量。
六是組織開展項目檢查驗收，與有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門成立檢查驗收領導小組，到實地進行檢查驗收。
七是做好項目建成后的效益評估分析。在兩年實施的二是多個項目中，幾乎每個項目本人都自始至終到實地參與了組織實施。
八是開展了信教群眾的普查工作，為了摸清我縣信教群眾的底數(shù)，以便有針對性地做好工作，本人組織開展了全縣性的宗教普查工作，同時開展了經(jīng)常性的走訪調研活動，摸清了信教群眾的底數(shù)，隨時掌握了教區(qū)的有關情況，維護了教區(qū)的穩(wěn)定。
九是開展了少數(shù)民族古籍收集整理工作，組織編寫《冊亨縣少數(shù)民族古籍條目》計20余萬字。
十是深入各有關學校，搞好民族文化進校園試點示范工作。
十一是開展了對口扶貧村的幫扶工作。
十二是親自起草了《冊亨縣民族宗教突發(fā)事件應急預案(草案)》和《冊亨縣涉及民族宗教問題對外宣傳工作方案》。
十三是抓了少數(shù)民族寄宿制班和“嘉寶莉”資助的少數(shù)民族班的有關工作。
十四是開展了全縣茅草房調查工作。
十五是完成了少數(shù)民族建房的實施工作。
十六是參與了“多彩貴州”民族歌舞大賽的有關工作和少數(shù)民族文藝匯演的有關工作。
(二)廉政情況。
兩年來，本人做到嚴格執(zhí)行廉潔從政的有關規(guī)定，努力維護清正廉潔的良好形象。
民族宗教工作是黨委政府聯(lián)系人民群眾的一條重要紐帶，能不能樹立良好的形象，將直接影響到黨群關系和干群關系，而黨群關系、干群關系是否良好，關鍵在于從事此項工作的干部職工是否廉潔自律、公道正派。作為一名黨培養(yǎng)多年的少數(shù)民族干部，我深知公正廉潔的重要性，因此處處做好表率。并要求干部職工廉潔勤政，不要做給政府和自己抹黑的事。不該自己拿的，一律不能拿，也不準拿。對于有可能影響辦事公道的一些禮品或者吃請，帶頭婉言拒接。堅決剎住“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”的歪風。在單位，本人下鄉(xiāng)鎮(zhèn)從未報銷差旅費。嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度，單位報賬一律實行“聯(lián)簽制”，所有報銷憑證均由分管副局長簽字，紀檢組長審核，本人最后把關。絕不允許一筆不合理的開支出現(xiàn)。
三，取得的成績和存在的問題。
兩年來，在縣委政府的領導下，在各有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支持配合下，經(jīng)過本人和全體干部職工的共同努力取得了一定的成績,主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
(一)一是提高了民族發(fā)展資金項目實施的總體質量，改善了部分偏遠少數(shù)民族村寨生產(chǎn)生活條件，取得了一定的經(jīng)濟效益和社會效益。少數(shù)民族群眾安居樂業(yè)。
(二)建立健全了一套運行較為高效快捷的工作運行機制，各種檔案資料完備齊全。提高了民宗部門的總體工作效能。
(三)全面掌握了我縣少數(shù)民族群眾和農(nóng)村信教群眾的各種底數(shù)，使民族工作和宗教工作更有針對性和主動性。
(四)“民族文化進校園”試點示范工作初見成效。冗度中學、冊亨民族中學和丫他民族學校等校園民族文化體育活動豐富多彩，在冗度開展的民族民間文化挖掘保護試點示范基地工作有新的起色。
(五)民族古籍收集整理工作取得突破，為進一步開發(fā)利用打下了堅實的基礎。
(六)建立健全宗教工作放滲透保穩(wěn)定的有效機制。引導者術等信教群眾比較集中的村寨開展健康文明的文藝活動，教區(qū)社會穩(wěn)定，沒有出現(xiàn)上訪等群體性事件。
(七)少數(shù)民族教育工作進一步加強，寄宿制學生學籍管理等進一步規(guī)范，初步探索了一套培養(yǎng)優(yōu)秀少數(shù)民族學生的激勵機制?！鞍賰?yōu)助學工程”得到家長稱贊，效果明顯。
(八)提高了少數(shù)民族建房工作質量，使之成為體現(xiàn)黨的民族政策的“溫暖工程”和“民心工程”。
由于上下左右的共同努力，縣民族宗教局連續(xù)兩年受到了上級的表彰和獎勵。
在取得上述成績的同時，本人工作也還存在一些問題：
一是由于下鄉(xiāng)多、會議多，單位干部職工的學習和安排工作的會議相對比較少，一些工作沒有及時通報。
二是由于財政困難，縣級民族經(jīng)費難以落實，在某種程度上影響了上級對我縣的投入。
三是宗教機構人員不夠健全，一些工作難以應付。
四是布依戲挖掘保護等方面的工作還有待探索。
五是由于工作比較繁忙，與同志溝通的時間比較少，致使一些同志對自己工作情況不夠了解甚至有時產(chǎn)生不必要的誤會。
以上這些問題，在今后的工作中將采取措施加以解決。
××××年×月，市委組織部門安排我到市xx辦工作，是我人生的一個新起點。兩年來，在“班長”的帶領下，在同事們的支持下，按照“講政治服從大局，抓機遇促進發(fā)展”的總體要求，堅持以學促干，同心實干，清正苦干，在實踐中學習，在學習中實踐，認真履行崗位職責，盡力做好所肩負的各項工作。
一、以學促干，努力適應新崗位新要求。
到xx辦工作，以我個人的能力、經(jīng)驗、水平，算是“嫩竹筍挑擔子”，面對新崗位新要求，感到自己的業(yè)務不熟，經(jīng)驗不足，接觸不廣，擔心不能及時地出色地完成所交付的工作。所以，在平時我比較注重向領導、同事請教，抓緊時間學業(yè)務，努力提高自己的工作水平和能力。
一是利用集中培訓端正態(tài)度認真學。先后參加了在市委黨校進行的縣級干部“三個代表”和行政許可法培訓班的學習，參加了市委組織部在xx醫(yī)學院進行的英語培訓班學習，能夠遵守學習紀律，按要求完成學習任務。利用每周四的集中學習時間，認真學習了黨的十六大報告、中央一號文件、十六屆五中、六中全會精神、《胡錦濤同志在中紀委第三次全會上的講話》等，努力提高自己的政策理論水平。
二是廣泛收集資料務求實效強化學。通過在新華書店購買、圖書館查找、網(wǎng)上下載和對辦公室過去文件資料的摘錄等多形式，擠時間重點學習了南水北調、水資源安全保障、環(huán)境保護等方面的相關知識、法規(guī)或規(guī)劃，做了大量讀書筆記，以期盡快熟悉業(yè)務。
三是拜訪業(yè)務專家有的放矢虛心學?！案粜腥绺羯健保婕氨姸囝I域。我在實際工作過程中，遇到許多從沒接觸過的問題，除向辦公室領導和同事請教外，多次專程登門拜訪移民、環(huán)保、計委、扶貧、林業(yè)、水利、文物、市政園林等部門的專業(yè)技術人員，咨詢了解相關情況和專業(yè)術語，釋惑解疑，取到了不少真經(jīng)。我在學習思考和實踐鍛煉的過程中，進一步增強了責任意識、機遇意識和做好工作的信心與決心。
二、同心實干，努力完成新工作新任務。
過去兩年的時間，是搶抓xx機遇，促進xx發(fā)展的關鍵時期。在“班長”的正確帶領下，在同事們的共同努力下，移民補償標準、x縣*江二橋等重要政策和重點項目爭取工作取得積極進展，防護工程、移民外遷規(guī)模等專項調研參謀服務到位，對口支援爭取工作得到高層關注重視，對外宣傳取得良好效果，抓關鍵環(huán)節(jié)督辦協(xié)調工作成效得到市有關領導的充分肯定。我在其中雖能不算十分盡職，但能夠同心同德、盡心盡力，在參與服務xx工作中增長了見識，豐富了閱歷，提高了能力。
一是圍繞階段性重點工作進行協(xié)調服務。xx辦重新組建時間不長，但隨著中線工程建設進程的加快，工作任務越來越重，工作節(jié)奏越來越快，幾乎旬旬有接待，月月有突擊性任務。截至目前，參與接待大型調研、考察、視察活動××多次。針對不同階段的不同工作重點，在“班長”的安排和指導下，參與協(xié)調、服務、督辦和管理，按要求完成了大量資料準備、后勤接待安排等具體工作，保證了重大活動有條不紊地進行。
二是圍繞重要專題進行調研服務。xx涉及面廣、線長、量大、事多，對我市長遠發(fā)展影響深遠，各方高度關注，我辦加大了重要專題調研的力度。為服務市委、市政府決策，參加了關于水庫蓄水×××米與×××米方案對地方利弊影響問題、移民外遷規(guī)模等專題的調研;為做好相關爭取工作，參加了耕地占用稅、土地開墾費等相關稅費政策的研究，起草了《關于xx工程相關重點課題的建議》，為有關部門開展研究提供參考。通過參與調研，加深了對相關專項的了解，推動了相關工作進展。
三是圍繞相關政策項目進行爭取服務。做好重要政策和重點項目的爭取工作，是xx辦第一位的工作。班子成員分工前，參與了編制項目冊、重點項目簡介等方面的工作。班子成員分工后，能夠做到分工不分家，積極配合項目爭取、對口支援和對外宣傳工作，搞好服務。根據(jù)“班長”安排，借鑒xx庫區(qū)和恩施經(jīng)驗，起草了xx省扶持xx庫區(qū)移民安置和水源區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的優(yōu)惠政策;開展了xx水價形成機制方面的研究;爭取市科技局立項支持，完成了xx對xx經(jīng)濟社會重大影響問題的研究，被市科技局評為二等獎，并著手開展水源區(qū)農(nóng)業(yè)氮肥污染控制和“人工生態(tài)浮島”應用技術研究。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十七
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
全鄉(xiāng)20年，鄉(xiāng)團委在團市委和鄉(xiāng)黨委、政府的正確指導下，以黨的十九大，共青團十九大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的群眾路線教育實踐活動，結合我鄉(xiāng)實際，認真做好團市委和鄉(xiāng)黨委、政府的助手，努力實踐、扎實工作，大力加強團的思想建設和組織建設，堅持黨建帶團建，團建納入黨建的總體規(guī)劃，積極引導和服務團員青年就業(yè)、創(chuàng)業(yè)，全面拓展共青團的各項工作，以飽滿的政治熱情和務實的工作態(tài)度團結帶領全鄉(xiāng)團員青年為打造美好鄉(xiāng)做出積極的努力，并較好地完成了今年來的各項工作任務。
一、加強基礎團組織建設。
1、加強學習，深入領會團市委下發(fā)的各種文件精神，通過加強黨建帶團建，使全鄉(xiāng)黨組織普遍將團的建設納入黨的建設之中，形成較為完善的黨建帶團建工作機制，堅持“以黨建帶團建，以團建促黨建”的工作方針，扎實開展鄉(xiāng)共青團工作。
2、進一步推進團干部隊伍建設，以扎實的團隊伍迎接新時期的共青團工作。按照團委“五有”基本標準建設鄉(xiāng)團委辦公室，同時完善鄉(xiāng)團委和村團支部各項制度，保障工作正常開展，配齊配強了鄉(xiāng)團委班子，配備有1名團委書記、3名副書記、一名權益委員。
3、增加團干部之間溝通和交流，定期召開團委委員會議和團支部書記會議，學習相關文件精神，總結交流工作經(jīng)驗，并深入了解鄉(xiāng)實際，結合當前情況，集思廣益，研究和部署下一步工作。
二、扎實奮進，努力推進開展團委工作。
1、做好共青團基層組織團員基本信息采集工作，在工作中不斷完善共青團各項信息和團干部、團員基本信息，并做好資料整理和歸檔，有效地保證了系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準確性和實效性。
2、積極做好團員登記和團報、團刊征訂工作。根據(jù)上級要求，認真做好團籍的整理登記工作。另外，團委還認真做好團員發(fā)展工作，給團組織補充新鮮血液，加強了團組織生命力和戰(zhàn)斗力，增強了團組織影響力和凝聚力。
3、開展十九屆精神學習活動。為深入貫徹落實黨的十九屆精神，包括科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、中國特色社會主義的新認識等內(nèi)容，為大家進一步深入領會十九屆精神做了科學指導。會后，參會青年團干和團員們展開學習交流，暢談學習十九屆精神的想法和體會以及如何將交流討論中談到要將所學內(nèi)容、所領會精神運用到實際工作中去，并表示將會努力開展基層工作，更好為群眾服務。
4、積極響應團市委召開的共青團市第次代表會，組織我鄉(xiāng)優(yōu)秀團員參加此次團員青年的盛會，既拓展了我鄉(xiāng)團員青年的見聞、又增進了與兄弟團委之間的交流。學習了團市委優(yōu)秀工作經(jīng)驗和工作目標，為今后我鄉(xiāng)團委工作指明了方向。
三、組織青年團員活動。
1、開展“農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)信貸扶持計劃項目”。根據(jù)《關于進一步推進農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)小額貸款工作的實施意見》文件精神，我鄉(xiāng)選擇了遵紀守法、誠實守信、有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村青年7名，共發(fā)放貸款110萬元，很好的滿足了農(nóng)村青年的創(chuàng)業(yè)愿望，促進了本地經(jīng)濟的發(fā)展。
2、開展主題教育活動。團委充分發(fā)揮團組織的優(yōu)勢，認真抓好團員青年的思想教育工作，開展了豐富多彩的，具有民族特色的團知識教育等一系列活動，收到了良好的效果。充分利用黑板報、宣傳欄、房屋壁畫等有效手段對團員青年進行愛國主義教育、法制教育、團知識教育。
3、幫扶困難弱勢群體、關愛留守兒童、婦女和老人。鄉(xiāng)團委協(xié)同學校、婦聯(lián)、民政等部門對本鄉(xiāng)留守兒童、婦女及老人逐一進行摸排，并積極向上爭取配套資金建設留守兒童活動室、婦女之家等公益性活動室，不斷充實民族地區(qū)弱勢群體的精神文化生活。目前千秋村留守兒童活動室及婦女之家已經(jīng)完善，并組建了一只人數(shù)為20人的“愛心媽媽”團隊，通過舉辦各項活動，積極鼓勵留守兒童參加，努力營造留守兒童健康成長的氛圍，形成了良好的社會效應，使更多的社會人事來關注關愛留守學生的健康成長。鄉(xiāng)團委要求村團支部對轄區(qū)內(nèi)弱勢群體給予高度的關愛，及時的幫助他們解決生活中的問題。
述職人：x。
鄉(xiāng)委員會屆中述職報告篇十八
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
全鄉(xiāng)20xx年，鄉(xiāng)團委在團市委和鄉(xiāng)黨委、政府的正確指導下，以黨的十九大，共青團十九大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的群眾路線教育實踐活動，結合我鄉(xiāng)實際，認真做好團市委和鄉(xiāng)黨委、政府的助手，努力實踐、扎實工作，大力加強團的思想建設和組織建設，堅持黨建帶團建，團建納入黨建的總體規(guī)劃，積極引導和服務團員青年就業(yè)、創(chuàng)業(yè)，全面拓展共青團的各項工作，以飽滿的政治熱情和務實的工作態(tài)度團結帶領全鄉(xiāng)團員青年為打造美好xx鄉(xiāng)做出積極的努力，并較好地完成了今年來的各項工作任務。
一、加強基礎團組織建設。
1、加強學習，深入領會團市委下發(fā)的各種文件精神，通過加強黨建帶團建，使全鄉(xiāng)黨組織普遍將團的建設納入黨的建設之中，形成較為完善的黨建帶團建工作機制，堅持“以黨建帶團建，以團建促黨建”的工作方針，扎實開展鄉(xiāng)共青團工作。
2、進一步推進團干部隊伍建設，以扎實的團隊伍迎接新時期的共青團工作。按照團委“五有”基本標準建設鄉(xiāng)團委辦公室，同時完善鄉(xiāng)團委和村團支部各項制度，保障工作正常開展，配齊配強了鄉(xiāng)團委班子，配備有1名團委書記、3名副書記、一名權益委員。
3、增加團干部之間溝通和交流，定期召開團委委員會議和團支部書記會議，學習相關文件精神，總結交流工作經(jīng)驗，并深入了解鄉(xiāng)實際，結合當前情況，集思廣益，研究和部署下一步工作。
二、扎實奮進，努力推進開展團委工作。
1、做好共青團基層組織團員基本信息采集工作，在工作中不斷完善共青團各項信息和團干部、團員基本信息，并做好資料整理和歸檔，有效地保證了系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準確性和實效性。
2、積極做好團員登記和團報、團刊征訂工作。根據(jù)上級要求，認真做好團籍的整理登記工作。另外，團委還認真做好團員發(fā)展工作，給團組織補充新鮮血液，加強了團組織生命力和戰(zhàn)斗力，增強了團組織影響力和凝聚力。
3、開展十九屆三中全會精神學習活動。為深入貫徹落實黨的十九屆三中全會精神，包括科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵、中國特色社會主義的新認識等內(nèi)容，為大家進一步深入領會十九屆三中全會精神做了科學指導。會后，參會青年團干和團員們展開學習交流，暢談學習十九屆三中全會精神的想法和體會以及如何將交流討論中談到要將所學內(nèi)容、所領會精神運用到實際工作中去，并表示將會努力開展基層工作，更好為群眾服務。
4、積極響應團市委召開的共青團市第xx次代表會，組織我鄉(xiāng)優(yōu)秀團員參加此次團員青年的盛會，既拓展了我鄉(xiāng)團員青年的見聞、又增進了與兄弟團委之間的交流。學習了團市委優(yōu)秀工作經(jīng)驗和工作目標，為今后我鄉(xiāng)團委工作指明了方向。
三、組織青年團員活動。
1、開展“農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)信貸扶持計劃項目”。根據(jù)《關于進一步推進農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)小額貸款工作的實施意見》文件精神，我鄉(xiāng)選擇了遵紀守法、誠實守信、有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村青年7名，共發(fā)放貸款110萬元，很好的滿足了農(nóng)村青年的創(chuàng)業(yè)愿望，促進了本地經(jīng)濟的發(fā)展。
2、開展主題教育。團委充分發(fā)揮團組織的優(yōu)勢，認真抓好團員青年的思想教育工作，開展了豐富多彩的，具有民族特色的團知識教育等一系列活動，收到了良好的效果。充分利用黑板報、宣傳欄、房屋壁畫等有效手段對團員青年進行愛國主義教育、法制教育、團知識教育。
3、幫扶困難弱勢群體、關愛留守兒童、婦女和老人。鄉(xiāng)團委協(xié)同學校、婦聯(lián)、民政等部門對本鄉(xiāng)留守兒童、婦女及老人逐一進行摸排，并積極向上爭取配套資金建設留守兒童活動室、婦女之家等公益性活動室，不斷充實民族地區(qū)弱勢群體的精神文化生活。目前千秋村留守兒童活動室及婦女之家已經(jīng)完善，并組建了一只人數(shù)為20人的“愛心媽媽”團隊，通過舉辦各項活動，積極鼓勵留守兒童參加，努力營造留守兒童健康成長的氛圍，形成了良好的社會效應，使更多的社會人事來關注關愛留守學生的健康成長。鄉(xiāng)團委要求村團支部對轄區(qū)內(nèi)弱勢群體給予高度的關愛，及時的幫助他們解決生活中的問題。
述職人：xxx。