合同是保障當(dāng)事人合法權(quán)益，維護(hù)交易秩序的重要法律工具。怎樣確保合同的合法性和有效性？推薦幾份常用的合同模板，供您參考和使用。
    儲蓄存款合同篇一
    1.知識目標(biāo)：
    識記儲蓄存款的含義及我國的主要儲蓄機(jī)構(gòu)、利息的含義、儲蓄存款的基本類型、儲蓄作為投資方式的特點(diǎn)、商業(yè)銀行的含義及我國的主要商業(yè)銀行、商業(yè)銀行的主要任務(wù)、商業(yè)銀行的貸款原則。
    2.能力目標(biāo)：
    通過結(jié)合學(xué)生情況，讓他們將一定的存款存入銀行，培養(yǎng)學(xué)生主動參與經(jīng)濟(jì)生活的實(shí)踐能力。并通過這一活動使學(xué)生正確認(rèn)識經(jīng)濟(jì)生活的本質(zhì)，明白儲蓄活動在國民經(jīng)濟(jì)和個人生活中具體的作用。
    3.情感、態(tài)度與價值觀目標(biāo)：
    培養(yǎng)學(xué)生支援社會主義國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的愛國意識，幫助學(xué)生培養(yǎng)科學(xué)合理的生活習(xí)慣，建立文明、誠信的生活方式，使學(xué)生自覺遵守國家的金融制度，支持銀行發(fā)揮其重大作用。
    教學(xué)重難點(diǎn)。
    2.商業(yè)銀行的含義、類型及主要業(yè)務(wù)。
    教學(xué)工具。
    多媒體。
    教學(xué)過程。
    一、圖表導(dǎo)入：改革開放以來我國城鄉(xiāng)居民人民幣儲蓄存款余額迅速增長。
    思考：城鄉(xiāng)居民為什么會把錢放到銀行里?銀行的利潤又從何而來?
    【設(shè)計(jì)意圖】引入課題。
    二、自主學(xué)習(xí)(10分鐘)。
    閱讀本框內(nèi)容，找出下列問題的答案：
    1.什么是儲蓄存款?我國的儲蓄機(jī)構(gòu)主要是什么?
    2.怎么計(jì)算存(貸)款利息?
    4.商業(yè)銀行的含義和地位?商業(yè)銀行的主要業(yè)務(wù)以及各業(yè)務(wù)的地位是什么?
    5.商業(yè)銀行的作用?
    學(xué)生活動：學(xué)生口頭展示基礎(chǔ)知識。
    教師點(diǎn)撥：對學(xué)生的展示進(jìn)行點(diǎn)評，補(bǔ)充。
    【設(shè)計(jì)意圖】學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)課本基礎(chǔ)知識，發(fā)揮學(xué)生的主體作用。
    三、合作探究:。
    1.王嬸，66歲，在外打工的兒子給留了8000元貼補(bǔ)家用。王嬸暫時用不著，覺得放在家里又不安全，決定存到儲蓄機(jī)構(gòu)。
    思考：王嬸的這種活動叫什么?
    學(xué)生活動：積極思考，發(fā)表自己意見。
    教師點(diǎn)撥：這種活動叫儲蓄存款。明確問題。
    第一個問題：存款的是誰?(首先注意，儲蓄存款的主體是個人，如果是企事業(yè)單位呢?這就是對公存款。只有個人存款，才是儲蓄存款。)。
    第二個問題：存的是什么?(存款的人民幣或者外幣，必須是個人合法所得。)。
    第三個問題：存在哪里?(儲蓄機(jī)構(gòu)，這里主要指的是商業(yè)銀行。當(dāng)然，在現(xiàn)實(shí)生活中，除了商業(yè)銀行可以存款，我們所熟悉的還有農(nóng)村信用合作社等。郵政儲蓄在成立了郵政儲蓄銀行，所以屬于商業(yè)銀行。信用社也有部分升級為商業(yè)銀行。)。
    第四個問題：存的憑證?(儲蓄機(jī)構(gòu)開具存折或者存單作為憑證)。
    第五個問題：存的好處?(個人可以支取存款本金和利息，確保資金安全，滿足不同要求如購房、買車、養(yǎng)老等等)。
    【設(shè)計(jì)意圖】提高學(xué)生參與社會經(jīng)濟(jì)活動的能力，了解儲蓄存款的相關(guān)知識。
    2.王嬸在存錢的路上看到了以下機(jī)構(gòu)：郵政儲蓄銀行、中國銀行、中國工商銀行、中國人民銀行和農(nóng)商銀行。王嬸不知道能把錢存到哪里。
    思考：請你告訴王嬸，他不能把錢存到哪家銀行?
    學(xué)生活動：學(xué)生討論回答。
    教師點(diǎn)撥：中國人民銀行，因?yàn)樗鞘俏覈醒脬y行，是重要的政府機(jī)關(guān)，不是商業(yè)銀行。
    【設(shè)計(jì)意圖】讓學(xué)生能認(rèn)識到我國的儲蓄機(jī)構(gòu)。
    3.王嬸最后決定把錢存在農(nóng)商銀行，但是當(dāng)營業(yè)員問她存活期還是定期時，王嬸迷惑了。
    思考：請你幫幫王嬸選擇一種方式?并說明選擇原因?
    學(xué)生活動：討論回答。
    教師點(diǎn)撥：圖表形式。兩種存款方式的比較。
    【設(shè)計(jì)意圖】讓學(xué)生更好的區(qū)分兩種存款形式。
    4.王嬸在繁忙的商業(yè)銀行大廳中，看到有人來存款、取款，同時銀行也在為人們辦理著一筆筆汽車貸款、住房貸款等業(yè)務(wù);有的人能順利地從銀行中貸款，也有的人愁容滿面，因?yàn)樾抛u(yù)差而無法從銀行申請到貸款。人們在商場用信用卡瀟灑購物后，銀行還要在商場和個人的帳戶中進(jìn)行著轉(zhuǎn)帳結(jié)算。
    思考：(1)材料中反映了銀行的哪些業(yè)務(wù)?銀行為什么要辦理這些業(yè)務(wù)?
    (2)為什么有的人無法從銀行申請到貸款?這給我們什么啟示?
    學(xué)生活動：學(xué)生討論回答。
    教師點(diǎn)撥：存款業(yè)務(wù)，貸款業(yè)務(wù)以及結(jié)算業(yè)務(wù)。各業(yè)務(wù)的地位。
    【設(shè)計(jì)意圖】明確銀行的三大業(yè)務(wù)，以及對學(xué)生進(jìn)行誠信教育，明白誠信在金融生活中的重要性。
    5.存完錢，王嬸心里的一塊石頭落地了，存款安全、無風(fēng)險(xiǎn)還有利息，終于不用擔(dān)心了。
    思考：儲蓄存款有風(fēng)險(xiǎn)嗎?有什么風(fēng)險(xiǎn)?
    學(xué)生活動：討論回答。
    教師點(diǎn)撥：儲蓄存款比較安全，風(fēng)險(xiǎn)較低，但也存在通貨膨脹情況下存款貶值及定期存款提前支取而損失利息的風(fēng)險(xiǎn)。另外，銀行屬于企業(yè)，也存在破產(chǎn)的可能，這樣也使儲蓄存款存在風(fēng)險(xiǎn)。
    【設(shè)計(jì)意圖】讓學(xué)生認(rèn)識到儲蓄存款的風(fēng)險(xiǎn)性。
    課后小結(jié)。
    課后習(xí)題。
    【分層作業(yè)】。
    1、下列屬于我國的儲蓄機(jī)構(gòu)的是()。
    (1)中國人民銀行(2)中國工商銀行。
    (3)中國農(nóng)業(yè)銀行(4)農(nóng)村信用合作社。
    (5)交通銀行(6)上海浦東發(fā)展銀行。
    a、(1)(2)(3)(4)。
    b、(1)(2)(3)(4)(5)。
    c、(1)(2)(3)(5)(6)。
    d、(2)(3)(4)(5)(6)。
    2、我國商業(yè)銀行的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)是()。
    a、發(fā)放貸款b、辦理結(jié)算。
    c、吸收存款d、代理外匯買賣。
    3、商業(yè)銀行的主體業(yè)務(wù)和利潤主要來源是()。
    a、向借貸人提供貨幣資金。
    b、為企業(yè)辦理結(jié)算業(yè)務(wù)。
    c、接收企業(yè)和居民存款。
    d、提供債券買賣及兌現(xiàn)服務(wù)。
    4、活期儲蓄與定期儲蓄相比較，活期儲蓄()。
    a、流動性差，但收益高。
    b、安全性低，風(fēng)險(xiǎn)大。
    c、流動性強(qiáng)、靈活方便。
    d、收益高、風(fēng)險(xiǎn)小。
    a、國有獨(dú)資銀行和國家控股銀行。
    b、其建立是為了完善國家的宏觀調(diào)控體系。
    c、是以利潤為主要經(jīng)營目標(biāo)的金融機(jī)構(gòu)。
    d、是以吸收存款為主要經(jīng)營目標(biāo)的金融機(jī)構(gòu)。
    6、我國居民儲蓄增長的根本原因是()。
    a、我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展，居民可支配收入增多。
    b、人民生活水平提高。
    c、我國實(shí)行鼓勵個人儲蓄的改革政策。
    d、我國居民消費(fèi)觀念改善。
    7、居民儲蓄的直接目的是()。
    a、為了更好的消費(fèi)b、為了獲得利息。
    c、為了支持國家建設(shè)d、為經(jīng)濟(jì)建設(shè)籌集資。
    8、根據(jù)統(tǒng)計(jì)，在銀行吸收的居民儲蓄中，活期存款占了相當(dāng)大的一部分，居民之所以選擇活期存款是因?yàn)?)。
    a、活期儲蓄不受存期和金額限制，非常靈活。
    b、活期比定期更安全、可靠。
    c、活期儲蓄比定期收益高。
    d、銀行對活期儲蓄有特殊的優(yōu)惠政策。
    9、下列對銀行貸款表示正確的是()。
    a、多貸款是商業(yè)銀行貸款的目的b、貸款是商業(yè)銀行的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)。
    c、貸款是銀行盈利的主要來源d、貸款按用途可分為工業(yè)貸款和商業(yè)貸款。
    10、下列對于儲蓄存款不正確的是()。
    a、儲蓄存款都能獲得利息b、儲蓄存款沒有風(fēng)險(xiǎn)。
    c、儲蓄存款的唯一收益是利息d、儲蓄存款的利息要交稅。
    ：分層作業(yè)答案。
    1-10dcaccabacb。
    儲蓄存款合同篇二
    存款儲蓄不只是經(jīng)濟(jì)獨(dú)立的標(biāo)志，也是一個人生活方式與價值觀的體現(xiàn)。每個人都有自己的理財(cái)方式和儲蓄方法，但無論如何，都必須學(xué)會如何有效地管理自己的個人財(cái)務(wù)。本文旨在分享我個人的存款儲蓄心得與體會，希望能給讀者帶來啟發(fā)和幫助。
    第二段：建立儲蓄習(xí)慣。
    建立儲蓄習(xí)慣是理財(cái)?shù)幕A(chǔ)。我個人建議，將儲蓄當(dāng)作一項(xiàng)必要的支出，不斷積累存款。有時候儲蓄并不是一項(xiàng)容易的任務(wù)，因此需要自我激勵和規(guī)劃。每個月將預(yù)算劃分為各個部分，不斷削減無用的開支，提高存款劃撥的比例。通過長期的儲蓄，不僅可以為未來的大開支作準(zhǔn)備，還可以為穩(wěn)定生活奠定基礎(chǔ)。
    第三段：選擇合適的理財(cái)方式。
    選擇合適的理財(cái)方式是個人儲蓄的一個重要部分。儲蓄方式因個人財(cái)務(wù)狀況而異，考慮到自己的收入、支出和風(fēng)險(xiǎn)承受能力。無論選擇何種理財(cái)方式，需要掌握相關(guān)知識并提高風(fēng)險(xiǎn)意識，畢竟財(cái)務(wù)理財(cái)不是簡單的事情。建議初學(xué)者可以首先選擇比較低風(fēng)險(xiǎn)的理財(cái)方式，如儲蓄存款、基金、債券等，逐漸積累經(jīng)驗(yàn)與資本。
    第四段：合理規(guī)劃預(yù)算。
    合理規(guī)劃預(yù)算是個人財(cái)務(wù)穩(wěn)定的一個重要保障。必須及時記錄并分析自己的收支情況，以便制定科學(xué)的預(yù)算計(jì)劃。根據(jù)自己的實(shí)際收入與支出情況靈活地調(diào)整支出，制定可實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。此外，保持一定的緊縮程度也是很有必要的，不要借別人的手添自己財(cái)務(wù)的力量，即不要從信用卡、網(wǎng)貸等渠道借錢，這樣只會讓自己的經(jīng)濟(jì)狀況更加糟糕。
    第五段：持久堅(jiān)守儲蓄習(xí)慣。
    儲蓄需持之以恒，堅(jiān)守儲蓄習(xí)慣是維持經(jīng)濟(jì)狀況穩(wěn)定的關(guān)鍵。在經(jīng)濟(jì)不穩(wěn)定、收支不平衡的情況下，很容易陷入消費(fèi)激增和大量借貸的困境中。然而，通過堅(jiān)守儲蓄習(xí)慣，保持穩(wěn)定的存款，不僅可以增加經(jīng)濟(jì)狀況的穩(wěn)定性，更能增加個人的信心和情感安全感。
    結(jié)語：
    合理的預(yù)算規(guī)劃、學(xué)習(xí)理財(cái)知識、建立良好的儲蓄習(xí)慣，是一個人保持經(jīng)濟(jì)獨(dú)立和財(cái)務(wù)穩(wěn)定的關(guān)鍵。只有通過細(xì)致的安排和堅(jiān)守的努力，我們才能在未來的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中獲得更多的自由和選擇機(jī)會。
    儲蓄存款合同篇三
    儲蓄存款實(shí)名制是指居民在金融機(jī)構(gòu)開戶和辦理儲蓄業(yè)務(wù)時，必須出示有效身份證明，銀行員工有義務(wù)給予記錄，并要求存款人在存單上留下自己姓名的制度。其根本宗旨在于有效保護(hù)個人利益和維護(hù)國家利益的前提下，促進(jìn)金融體系在公平、公正、公開的基礎(chǔ)上進(jìn)行，保證個人金融資產(chǎn)的真實(shí)性、合法性。
    我國建國五十年來，儲蓄存款制度一直實(shí)行的是記名(虛名)儲蓄制度。其記名可以是真名、假名、代碼亦可以是親友的名字。特別是活期儲蓄，銀行只認(rèn)存折不認(rèn)人，只要取款人提供存折出示印鑒或輸對密碼(由取款人開戶時約定)銀行即按折付款。儲蓄存款實(shí)名制是發(fā)達(dá)國家早已實(shí)行的一項(xiàng)金融制度，也是絕大多數(shù)發(fā)展中國家實(shí)行的金融制度.
    我國現(xiàn)行的儲蓄存款記名制可以說從源頭上造成了一系列社會經(jīng)濟(jì)問題，已經(jīng)妨礙了改革開放的進(jìn)程，到了積重難返的地步。
    1、儲蓄存款加快增長現(xiàn)象下掩蓋了觸目驚心的社會財(cái)富轉(zhuǎn)移。截止1999年6月末，我國商業(yè)銀行儲蓄存款總額(本外幣全折人民幣)達(dá)6.3萬億元。我國居民儲蓄存款是呈幾何級數(shù)增長的，1987年，我國居民儲蓄存款余額僅3073億元,1992年突破1萬億元,1994年突破2萬億元,t995年突破3萬億元，到1998年末更是達(dá)5.3萬億元，而僅僅半年,1999年6月末已達(dá)6.3萬億元。1992年以來，我國gdp增長率雖然走上了快速增長的通道，最高的年份是1992年的14.1%，最低的年份是1998年的7.8%，從92年到98年，算術(shù)平均數(shù)也僅10.76%,gdp的增長與儲蓄存款增長不同步，這說明兩點(diǎn)，一是國民收入的分配過份向個人傾斜。二是有些個人收入已經(jīng)不來源于國民收入，而是直接來源于國有資產(chǎn)的流失。
    2、稅收征管困難，偷逃稅款嚴(yán)重。納稅是公民的義務(wù)，現(xiàn)實(shí)條件下，能偷逃稅賦成了個人的本事，對不少財(cái)務(wù)管理人員來說，逃稅倒成了其義務(wù)，我國個人所得稅規(guī)模占人均gdp的比重大約在0.28%左右，遠(yuǎn)低于發(fā)展中國家平均水平的2.1%，稅源流失過多，根源在于我國的現(xiàn)行儲蓄存款制度根本無法支持個人所得稅的征收和監(jiān)管，而存款制度的不完善，不利于建立公民的信用體系，不能明確個人對國家應(yīng)盡的義務(wù)，無法通過稅收杠桿調(diào)節(jié)居民收入差距和(中國報(bào)告網(wǎng))貧富差距，緩解社會矛盾，使國家集中力量辦大事。
    3、使我國的相關(guān)調(diào)整政策無所適從，實(shí)施效果大打折扣。比如，針對我國內(nèi)需不旺、消費(fèi)疲軟的狀況，國家出臺了一系列刺激消費(fèi)的政策，如連續(xù)下調(diào)利率、鼓勵消費(fèi)信貸、征收儲蓄利息所得稅、增加公務(wù)員和事業(yè)單位人員工資收入、刺激教育消費(fèi)等等，但這些政策實(shí)施效果很不明顯，為什么?因?yàn)閮π畲婵钣浢蒲谏w了貧富差距，立法和行政機(jī)構(gòu)很難對癥下藥，對少部分暴富階層的人士來說(據(jù)非官方資料，這部分僅占存款人數(shù)7%的階層控制了約60%以上的儲蓄存款總額)，收入只是數(shù)字的增加減少，錢對他們來說幾輩子也花不完，該有的都有了，因此他們對刺激消費(fèi)的政策很麻木。
    4、個人信用制度無法建立起來。市場經(jīng)濟(jì)就是信用經(jīng)濟(jì)，一切經(jīng)濟(jì)關(guān)系要靠信用來維系，沒有好的信用制度，就會產(chǎn)生交易冷淡和投資鎖定現(xiàn)象，由于互不信任，交易方式會向現(xiàn)金交易和以貨易貨等原始的.刻板的方式滑落，銀行惜貸、企業(yè)惜投、個人惜借的悲觀情緒彌漫，造成經(jīng)濟(jì)活力日益下降，宏觀調(diào)控政策難以發(fā)揮作用。個人信用制度建立當(dāng)然是一個復(fù)雜的程序，涉及到金融法律法規(guī)建設(shè)、金融產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新等諸多內(nèi)容，但儲蓄暑期實(shí)習(xí)報(bào)告存款實(shí)名制則是最基本、最核心的內(nèi)容。
    1、以現(xiàn)有的個人身份證號碼為基礎(chǔ)，建立儲蓄存款實(shí)名制。信用是公民活在世上的面(中國報(bào)告網(wǎng))子和通行證，個人信用的好壞直接關(guān)系到能否享受貸款、透支和分期付款，還影響到退休保障。在儲蓄存款實(shí)名制的記錄和支持下，每個人的每一筆收入、交易、納稅、借款、還款的情況都記錄在案，作為考核信用的基礎(chǔ)。
    2、明確一個申報(bào)確認(rèn)期，對現(xiàn)有個人帳戶及個人財(cái)產(chǎn)進(jìn)行申報(bào)登記，說明可計(jì)算的合法來源，對于到期按兵不動，無人認(rèn)領(lǐng)的，以及無法說明合法來源的，國家給予凍結(jié)調(diào)查，違法收入將沒收充公。
    3、實(shí)行銀行帳戶與稅務(wù)機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)，個人帳戶收支情況在授權(quán)范圍內(nèi)報(bào)送稅務(wù)局，由稅務(wù)局作為納稅依據(jù)，稅務(wù)局有義務(wù)對個人財(cái)產(chǎn)高度保密，并建立相應(yīng)的懲罰措施。為堵塞現(xiàn)金交易、逃避稅務(wù)檢查的漏洞，銀行應(yīng)嚴(yán)格控制大額存取款的數(shù)量和次數(shù)，對對不正常情稅務(wù)局。4、要促進(jìn)支付手段的票據(jù)化，為財(cái)產(chǎn)登記和依法征稅提供依據(jù)。尤其是個人帳戶要普及支票轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)，票據(jù)清算要實(shí)現(xiàn)電子化、即時化、通存通兌化，切實(shí)提供隨時、隨地、隨意的個人轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)，逐步改變傳統(tǒng)的依賴現(xiàn)金交易的做法。四、實(shí)行儲蓄存款實(shí)名制中要注意減輕負(fù)面影響50年來，我們是靠廣大老百姓的勤儉節(jié)約的美德和高儲蓄率才支撐起社會和經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定和發(fā)展。金融是經(jīng)濟(jì)的核心，金融穩(wěn)定了，人心才能穩(wěn)定，社會才能穩(wěn)定和發(fā)展。發(fā)展儲蓄需要安全感，安全感源于儲蓄保密性，實(shí)行儲蓄存款實(shí)名制，有可能造成存款人不安全心理的增加，因?yàn)榕侣陡皇且环N普遍的社會心理，老百姓怕露富，貪臟****分子也怕露富，如何在兩者之間權(quán)衡，趨利避害，很費(fèi)思量，這是我們實(shí)行儲蓄存款實(shí)名制要考慮的第一個問題。第二，推出儲蓄存款實(shí)名制后，大批黑色和灰色收入將退出銀行儲蓄，一部分深懷恐慌心理的老百姓也可能提款增加，而這種存款下降必然首先沖擊中小銀行，因?yàn)橹行°y行的歷史、背景和存款實(shí)力一直是老百姓把(中國報(bào)告網(wǎng))握不住的。存款的過份提取將造成銀行流動性風(fēng)險(xiǎn)和支付壓力，所謂水落石出，存款的下降有可能使商業(yè)銀行的不良資產(chǎn)突冗出來，由此沖擊到整個銀行體系，甚至引起金融恐慌。
    因此，減輕實(shí)行儲蓄存款實(shí)名制的負(fù)面影響，關(guān)鍵要做好以下三點(diǎn)：
    1、加強(qiáng)法律法規(guī)配套建設(shè)。如保密法、個人財(cái)產(chǎn)保護(hù)法。
    2、加強(qiáng)職業(yè)道德教育。對銀行內(nèi)部工作人員和公安、法院、紀(jì)檢、審計(jì)等執(zhí)法部門內(nèi)部工作人員進(jìn)行職業(yè)道德教育，嚴(yán)格執(zhí)法，嚴(yán)格保密。加大對執(zhí)法部門的監(jiān)督力度，控制好執(zhí)法機(jī)構(gòu)對個人金融財(cái)產(chǎn)查詢、凍結(jié)、劃扣的權(quán)力。
    3、反對****。某些地方基層機(jī)構(gòu)亂收費(fèi)、亂攤派、亂罰款比較嚴(yán)重，實(shí)行儲蓄存款實(shí)名制，有可能使干部更容易掌握居民的家底，因而更容易有的放矢治理三亂效率更高。因此對基層干部要加強(qiáng)知法守法教育，嚴(yán)懲三亂，對濫用權(quán)，侵犯存款人利益的要堅(jiān)決追究其法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
    儲蓄存款合同篇四
    作為一名普通的銀行柜臺員工，有幸被評為兩節(jié)營銷“營銷明星”，萬分感激。在長期的柜臺服務(wù)與營銷中，我有以下的幾點(diǎn)心得體會。
    一、微笑。
    微笑，是自信的一種流露，是無聲的語言，傳遞著友好的信息。柜臺是銀行的窗口，我們迎接客戶時，微笑能拉近我們的距離，為我接下來的服務(wù)與營銷創(chuàng)造了條件。
    二、知識技能。
    有一句話說得好：人與人之間的差別其實(shí)就是學(xué)習(xí)潛力的差別。由于個人素質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)、訓(xùn)練程度的差異造成服務(wù)水平的高低，所以我們要透過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，熟練掌握各種產(chǎn)品的特點(diǎn)和分析適用人群，向客戶作個性化的推介，比如向中高端客戶推介本外幣通知存款、利得盈、信用卡等產(chǎn)品，向普通客戶推介本外幣一本通、借記卡、代理業(yè)務(wù)。掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作規(guī)程，提高自身分析和處理問題的潛力，提高服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)客戶的滿意度和忠誠度，從而留住了客戶，贏得客戶的信任，為進(jìn)一步營銷打下基礎(chǔ)。
    三、換位思考，加強(qiáng)溝通。
    我們要樹立“換位思維”的思想，從客戶的角度出發(fā)，想客戶之所想，急客戶之所急，加強(qiáng)溝通。我們要做一個最佳聽眾，認(rèn)真傾聽客戶的需求。從客戶的角度出發(fā)，適時為客戶提出貼合客戶利益的理財(cái)推薦，這樣才能與客戶實(shí)現(xiàn)真正的溝通，為客戶帶給全方位的服務(wù)，讓客戶獲得超出期望值的`需求。
    以上幾點(diǎn)需要在平時的工作中日積月累，需要在平時的工作中訓(xùn)練及培養(yǎng)。因?yàn)榇丝痰你y行已向營銷型轉(zhuǎn)化，營銷是一個過程，是我們?nèi)諒?fù)一日工作的一個目標(biāo)。我們柜員只有做好了以上幾個環(huán)節(jié)后，才能夠更好的做好服務(wù)客戶的最后一步。
    四、有的放矢，做好差異化營銷。
    營銷中的“二八法則”告訴我們：企業(yè)80%的利潤是由20%的客戶創(chuàng)造的，而80%的其他消費(fèi)者只創(chuàng)造了20%的利潤。如何挖掘優(yōu)質(zhì)客戶、留住老客戶、爭取新客戶是當(dāng)務(wù)之急。銀行有著得天獨(dú)厚的優(yōu)越性，它掌握著超多的客戶資料，我們能夠根據(jù)顧客的年齡、性別、職業(yè)、收入、文化程度等狀況進(jìn)行市場細(xì)分，根據(jù)不一樣顧客的不一樣需求，帶給差異化的便利性服務(wù)和支持性服務(wù)以到達(dá)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的無差異性。
    對待高端客戶或老客戶時，如果你能主動的招呼客戶，準(zhǔn)確地稱呼某先生或某小姐，表示對客戶的熟悉，使客戶有被重視的感覺，這時再順勢推銷新產(chǎn)品，相信有事半功倍的效果。又如，對第一次接觸銀行的新客戶，應(yīng)主動熱情介紹服務(wù)品種、方式，適時為客戶理財(cái)當(dāng)好參謀，準(zhǔn)確快捷地做好每筆業(yè)務(wù)，給客戶留下良好印象。對異所大客戶，能夠向其介紹理財(cái)卡、信用卡、理財(cái)產(chǎn)品等，或問其是否住在我行附近，爭取做好異所轉(zhuǎn)存工作。當(dāng)有人開戶時，我們應(yīng)用心介紹借記卡，在為其辦理的過程中，適時推薦我行的電子產(chǎn)品，在推薦電子產(chǎn)品時應(yīng)注意兩點(diǎn)：
    第一，對于新開電子產(chǎn)品的客戶，不要一開始只介紹產(chǎn)品的使用方法，因?yàn)樗麄儾涣私?，辦理時間有限，他們往往會拒絕。而要讓他們對你所推薦的產(chǎn)品產(chǎn)生興趣，比如上網(wǎng)購物、不用去移動廳交話費(fèi)、淘寶網(wǎng)等等，給他辦完了，再給他介紹怎樣使用，或叫來大堂經(jīng)理給他講解。
    第二，電子產(chǎn)品抓一個，辦一個。但作為銀行的生命線——存款，只能以人為主。我們只能以服務(wù)讓每一位客戶滿意，持之以恒的服務(wù)好我們的客戶，以我們的服務(wù)留住客戶，已到達(dá)留住存款的目的。我們柜臺人員還應(yīng)學(xué)會從人群中分辨出那些是異所的優(yōu)質(zhì)客戶，那些有可能是未來的優(yōu)質(zhì)客戶。當(dāng)然做到這些很難，因?yàn)闊o章可循，唯靠多年的工作，用心去發(fā)現(xiàn)，才有可能得到一些經(jīng)驗(yàn)。
    以上便是我作為一名柜臺人員，透過多年的柜臺工作，用心去尋找關(guān)于銀行柜臺營銷的一些心得。
    儲蓄存款合同篇五
    以現(xiàn)有的個人身份證號碼為基礎(chǔ)，建立儲蓄存款實(shí)名制。信用是公民活在世上的面子和通行證，個人信用的好壞直接關(guān)系到能否享受貸款、透支和分期付款，還影響到退休保障。在儲蓄存款實(shí)名制的記錄和支持下，每個人的每一筆收入、交易、納稅、借款、還款的情況都記錄在案，作為考核信用的基礎(chǔ)。
    實(shí)行銀行帳戶與稅務(wù)機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)，個人帳戶收支情況在授權(quán)范圍內(nèi)報(bào)送稅務(wù)局，由稅務(wù)局作為納稅依據(jù)，稅務(wù)局有義務(wù)對個人財(cái)產(chǎn)高度保密，并建立相應(yīng)的懲罰措施。為堵塞現(xiàn)金交易、逃避稅務(wù)檢查的漏洞，銀行應(yīng)嚴(yán)格控制大額存取款的數(shù)量和次數(shù)，對不正常情況報(bào)送稅務(wù)局。
    加強(qiáng)法律法規(guī)配套建設(shè)。如保密法、個人財(cái)產(chǎn)保護(hù)法。
    反對腐朽。某些地方基層機(jī)構(gòu)亂收費(fèi)、亂攤派、亂罰款比較嚴(yán)重。
    儲蓄存款合同篇六
    “存款儲蓄，理財(cái)開始。”這句話銘刻在了我最初接觸理財(cái)?shù)臅r候。在成年后，我意識到存錢的重要性，因此開始在儲蓄方面努力。經(jīng)過多年的儲蓄，我發(fā)現(xiàn)，存款與儲蓄并不僅僅是為了備用金或日常支出。它也可以成為保持生活秩序和實(shí)現(xiàn)未來愿望的重要工具。
    第二段：儲蓄與人生規(guī)劃。
    儲蓄可以幫助我們規(guī)劃人生。人們會有各種各樣的人生目標(biāo)，例如買房、出國旅游、創(chuàng)業(yè)等。無論目標(biāo)多么宏偉，存款都可以幫我們實(shí)現(xiàn)。通過儲蓄，我們可以定期將一定的金額存入銀行，積少成多，儲蓄金額逐漸增加。當(dāng)我們有了足夠的儲蓄金額時可以實(shí)現(xiàn)自己的夢想。存款儲蓄使我學(xué)會了管理資金，也幫助我開啟了新的人生篇章。
    第三段：如何進(jìn)行有效的儲蓄。
    儲蓄還需要技巧。我常常參考銀行利率和市場報(bào)價，找出哪家銀行提供的利息最高，選擇一家銀行進(jìn)行儲蓄。此外，我還會選擇提前開立定期儲蓄或通知儲蓄帳戶服務(wù)。這樣做有助于我們專注于儲蓄，減少日常支出，同時提高收益。
    此外，我還會采用記賬的方式來跟蹤我的儲蓄和支出。通過記錄每一筆消費(fèi)和存款，清晰地了解哪些項(xiàng)目的開支需要減少，哪些可增加開支。這種方式幫助我找到并優(yōu)化支出，確保收支平衡，并為未來積累更多的資金。
    第四段：邁向理財(cái)。
    儲蓄也是一個人理財(cái)?shù)睦锍瘫?。?dāng)我有了一定資產(chǎn)，我開始轉(zhuǎn)入理財(cái)領(lǐng)域。通過支付一定的服務(wù)費(fèi)用和獲得一定的稅收優(yōu)惠，我不僅擁有了更好的收益，也能夠保持資產(chǎn)有效的價值?，F(xiàn)在，我定期進(jìn)行儲蓄，但儲蓄并不僅僅是存錢，更是走向理財(cái)?shù)牡谝徊健?BR>    第五段：總結(jié)。
    我的存款儲蓄之旅始于一個初級的目標(biāo)，即成為一個理智的儲蓄者?，F(xiàn)在，這個初級目標(biāo)已經(jīng)成為了人生的一個重要篇章。通過儲蓄，我不僅積累了資金，實(shí)現(xiàn)了夢想，也學(xué)會了管理財(cái)務(wù)和未來規(guī)劃的技能。希望我的經(jīng)歷能夠幫助更多的人擁有更好的人生規(guī)劃和財(cái)務(wù)管理能力。
    儲蓄存款合同篇七
    本文目錄。
    中國農(nóng)業(yè)銀行儲蓄合同工勞動合同書。
    編號：農(nóng)銀勞合儲()___________。
    甲方：___________________________。
    乙方：___________________________。
    簽訂日期：_______________________
    1.乙方提供的證明、證件應(yīng)真實(shí)、合法;甲方適用的法律、法規(guī)、辦法的名稱和內(nèi)容應(yīng)準(zhǔn)確、有效。
    2.甲方對乙方的工作要求應(yīng)使用書面形式訂立。
    3.當(dāng)事人在簽訂勞動合同時對本合同所列條款需要補(bǔ)充的，經(jīng)雙方商定，可增加相應(yīng)條款或另加附件。
    4.當(dāng)事人在簽訂勞動合同后，對本合同所列條款需要變更或補(bǔ)充的，經(jīng)雙方商定，可另行簽訂《中國農(nóng)業(yè)銀行儲蓄合同工勞動合同變更書》或另加附件。
    5.勞動合同書應(yīng)使用鋼筆填寫，跡清楚，不得涂改。
    6.為便于對勞動合同的計(jì)算機(jī)管理，合同書編號由年份、單位號和員工號組成，()內(nèi)填寫年份。單位號采用總行《人事信息管理系統(tǒng)》的單位號碼。員工號由各單位自定。
    法定代表人(或委托代理人)。
    出生時間：______________年_________月_______日。
    參加工作時間：__________年_________月_______日。
    入行時間：____________年________月__________日。
    身份證號碼：__________________________________。
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及《中國農(nóng)業(yè)銀行儲蓄合同工勞動合同制管理辦法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
    甲方聘用乙方到甲方從事儲蓄工作，勞動合同期限為______年。
    本合同生效日期為______年______月______日。
    本合同______年______月______日終止。
    一、乙方同意甲方根據(jù)工作需要聘用乙方在_____________________(單位)儲蓄崗位工作。乙方同意甲方根據(jù)工作需要對其工作進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。
    二、乙方同意按照甲方的要求，按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
    一、甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工作制度和工時制度。甲方安排乙方執(zhí)行_____________________工作制。
    二、乙方在合同期內(nèi)享受國家法定節(jié)假日及婚喪等假期待遇。
    第四條勞動條件和勞動保護(hù)。
    甲方為乙方提供必要的勞動條件、勞動工具及勞保用品，建立健全工作流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行有關(guān)培訓(xùn)。
    一、甲方根據(jù)乙方完成工作任務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量確定勞動報(bào)酬。
    二、甲方按月以貨幣形式支付乙方勞動報(bào)酬。在乙方按時、足額完成甲方規(guī)定工作任務(wù)的情況下，甲方保證支付數(shù)額不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
    一、甲乙雙方應(yīng)按國家和地方政府規(guī)定參加社會保險(xiǎn)，并及時足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)。
    二、乙方享受國家法定的節(jié)、假日及婚喪假。
    三、乙方因工負(fù)傷、死亡，其有關(guān)待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。
    四、乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療待遇及福利待遇按國家和甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    乙方應(yīng)在合同期內(nèi)遵守以下紀(jì)律：
    一、主動學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)及甲方的。
    規(guī)章制度。
    ;遵守勞動安全、衛(wèi)生操作規(guī)程和工作規(guī)范。
    二、遵守職業(yè)道德，愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)。
    三、按時上下班，不得遲到早退。
    四、服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理，積極完成規(guī)定的工作任務(wù);服從甲方對工作崗位的安排和調(diào)整。
    五、保守甲方的秘密。
    六、乙方如有違紀(jì)、違章行為，甲方有權(quán)根據(jù)本單位規(guī)定，給予處分、處罰，直至解除本合同。
    一、有下列情形之一的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容：
    (一)訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的;。
    (二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的;。
    (三)乙方參加甲方出資的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)或享受乙方提供的特殊待遇的;。
    (四)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意變更的其他情況。
    二、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以續(xù)訂勞動合同，但雙方當(dāng)事人應(yīng)在本合同期滿前30日內(nèi)向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。
    三、有下列情形之一的，勞動合同即行終止：
    (一)勞動合同期限屆滿的;。
    (二)乙方達(dá)到法定退休、退職條件的;。
    (三)勞動合同當(dāng)事人一方主體資格消失的;。
    (四)勞動合同中另有約定的終止條件出現(xiàn)的。
    四、勞動合同期滿，乙方符合下列條件之一的，勞動合同期限可以延長至該情形結(jié)束：
    (一)女儲蓄合同工在國家規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期間的;。
    (二)停工醫(yī)療期間醫(yī)療期未滿的。
    五、經(jīng)勞動合同當(dāng)事人雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
    六、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：
    (一)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;。
    (二)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
    (三)泄露甲方秘密或?yàn)楦偁帉κ址?wù)的;。
    (四)違反勞動合同，對甲方利益造成重大損害的;。
    (五)有貪污，侵占、挪用公款，盜竊，賭博，吸毒，嫖娼等違法行為的;。
    (六)被開除、除名、勞動教養(yǎng)或者被依法追究刑事責(zé)任的;。
    (七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    七、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方。
    (一)優(yōu)化勞動組合未上崗的;。
    (二)持證上崗考試、綜合考試不合格，經(jīng)補(bǔ)考仍不合格，或兩次綜合考核不合格的;。
    (三)患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿或醫(yī)療終結(jié)，不能從事儲蓄工作的;。
    (四)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
    八、經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難或依法撤并機(jī)構(gòu)，確需裁減人員的，甲方可依照法律程序裁員。
    九、乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本合同第八條7、8款規(guī)定解除勞動合同：
    (一)因工負(fù)傷并經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧予b定委員會鑒定喪失或部分喪失勞動能力的;。
    (二)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
    (三)女儲蓄合同工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
    (四)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    十、乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。
    十一、有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：
    (一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;。
    (二)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的;。
    (三)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    十二、有下列情形之一的，乙方在該情形結(jié)束之后，方可解除勞動合同：
    (一)給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢的;。
    (二)經(jīng)司法、行政機(jī)關(guān)決定和批準(zhǔn)正在接受審查或?yàn)樯形唇Y(jié)案的案件當(dāng)事人的。
    一、勞動合同一方違反勞動合同的約定解除勞動合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金__________元;由此給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》進(jìn)行賠償。
    甲乙雙方對賠償另有約定的，按約定執(zhí)行。
    二、有下列情形之一的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：
    (一)乙方違反《勞動法》或勞動合同約定的條件解除合同的;。
    (二)乙方違反勞動合同規(guī)定的保密事項(xiàng)的;。
    (三)未與甲方解除勞動合同前，到新的用人單位工作或?yàn)槠渌萌藛挝环?wù)的;。
    (四)法律、法規(guī)及勞動合同約定的其他情形。
    三、乙方違反規(guī)定和勞動合同的約定解除勞動合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)賠償甲方下列損失：
    (一)甲方為其支付的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)費(fèi)用;。
    (二)對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。
    一、有下列情形之一的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方的工作年限，每滿1年，發(fā)給相當(dāng)于解除合同前本人12個月平均收入的1個月收入的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不超過12個月，由甲方一次性發(fā)給：
    (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，由甲方解除勞動合同的;。
    (二)乙方不能勝任儲蓄工作，或綜合考核不合格，由甲方解除勞動合同的。
    二、有下列情形之一的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方的工作年限，每滿1年，發(fā)給相當(dāng)于解除合同前本人12個月平均收入的1個月收入的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，由甲方一次性發(fā)給：
    (二)甲方依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員的。
    三、乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)不能從事儲蓄工作而解除勞動合同的，用人單位應(yīng)按其在本單位的工作年限，每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個月收入的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，同時還應(yīng)當(dāng)發(fā)給不低于6個月收入的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。對患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，患重病的儲蓄合同工的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的50%，患絕癥儲蓄合同工的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的100%。
    四、乙方月收入包括________________________(項(xiàng)目)。
    因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，自發(fā)生爭議之日起30日內(nèi)，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會(小組)申請調(diào)解，調(diào)解不成，一方要求仲裁的，可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人也可自發(fā)生爭議之日起60日內(nèi)，直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
    二、本合同生效前后，甲方依法制訂并執(zhí)行的各項(xiàng)規(guī)章制度作為本合同的附件，甲乙雙方應(yīng)遵照執(zhí)行。
    三、本合同未盡事宜甲乙雙方可另行協(xié)商。若本合同與今后國家及總行有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    四、本合同經(jīng)甲乙雙方簽或蓋章后生效。
    五、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
    甲方：(蓋章)_____________________。
    法定代表人。
    (或代理人)：(簽章)_____________。
    ________年___________月__________日。
    乙方：(簽)_____________________。
    ________年___________月__________日。
    鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)___________________。
    鑒證員(簽章)_____________________。
    鑒證時間：_________________________。
    中國農(nóng)業(yè)銀行_________行印制。
    返回目錄。
    供水公司：_________（甲方）。
    水費(fèi)儲蓄戶：_________（乙方）。
    用戶代碼：_________。
    用戶地址：_________。
    水表地址：_________。
    為方便用戶繳交水費(fèi)和實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理促進(jìn)水費(fèi)及時回收，經(jīng)協(xié)商雙方同意每月水費(fèi)收繳委托_________、_________或_________支行所屬的儲蓄所采取銀行儲蓄結(jié)算方式辦理，并就有關(guān)具體事項(xiàng)議定如下：
    一、乙方需先持相關(guān)銀行市區(qū)任一儲蓄所簽發(fā)的活期存折到_________公司供水營業(yè)廳確定水費(fèi)儲蓄帳戶。
    二、樓幢已安裝一戶一表的乙方，由甲方負(fù)責(zé)分?jǐn)偣灿玫南浪昧浚坏镁芨丁?BR>    三、甲方對乙方用水每次抄表計(jì)算水費(fèi)后，通過相關(guān)銀行計(jì)算機(jī)系統(tǒng)從乙方“水費(fèi)儲蓄帳戶”中自動劃撥結(jié)算水費(fèi)，不再另外通知。
    四、乙方可持水費(fèi)儲蓄存折到相關(guān)銀行失去任一儲蓄所了解存款余額或索取水費(fèi)收據(jù)，但跨年的水費(fèi)收據(jù)不作保存。乙方對甲方結(jié)算水費(fèi)有疑問時可向甲方供水營業(yè)廳查詢（電話：_________），如確屬差錯，在下月結(jié)算水費(fèi)時退補(bǔ)。
    五、乙方應(yīng)視本戶用水情況，及時補(bǔ)足存款，如乙方“水費(fèi)儲蓄帳戶”存款余額不足按期支付水費(fèi)，甲方將根據(jù)_________有關(guān)規(guī)定，從數(shù)據(jù)傳送十五日起每天按5‰收取滯納金直至停止供水，并追回所欠款項(xiàng)。上述滯納金乙方同意通過相關(guān)銀行開立的“水費(fèi)儲蓄帳戶”中自動劃撥。
    六、合同書簽章者與儲戶必需同一個人，并與身份證姓名相符。
    七、乙方銷戶需先到_________公司供水營業(yè)廳辦理用水銷戶手續(xù)，持_________公司的通知方可到儲蓄所辦理水費(fèi)儲蓄帳戶銷戶手續(xù)，否則儲蓄所有權(quán)拒絕辦理。
    八、相關(guān)銀行以合同附件的銀行儲蓄帳號來確認(rèn)并生效（附件略）。
    九、本合同一式三份。甲、乙雙方各執(zhí)一份，乙方開戶儲蓄所一份。
    十、本合同自雙方簽章之日起生效。
    甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________。
    代表人（簽）：_________代表人（簽）：_________。
    _________年____月____日_________年____月____日。
    簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________。
    返回目錄。
    編號：農(nóng)銀勞合儲（）___________。
    甲方：___________________________。
    乙方：___________________________。
    簽訂日期：_______________________
    1.乙方提供的證明、證件應(yīng)真實(shí)、合法；甲方適用的法律、法規(guī)、辦法的名稱和內(nèi)容應(yīng)準(zhǔn)確、有效。
    2.甲方對乙方的工作要求應(yīng)使用書面形式訂立。
    3.當(dāng)事人在簽訂勞動合同時對本合同所列條款需要補(bǔ)充的，經(jīng)雙方商定，可增加相應(yīng)條款或另加附件。
    4.當(dāng)事人在簽訂勞動合同后，對本合同所列條款需要變更或補(bǔ)充的，經(jīng)雙方商定，可另行簽訂《中國農(nóng)業(yè)銀行儲蓄合同工勞動合同變更書》或另加附件。
    5.勞動合同書應(yīng)使用鋼筆填寫，跡清楚，不得涂改。
    6.為便于對勞動合同的計(jì)算機(jī)管理，合同書編號由年份、單位號和員工號組成，（）內(nèi)填寫年份。單位號采用總行《人事信息管理系統(tǒng)》的單位號碼。員工號由各單位自定。
    法定代表人（或委托代理人）。
    出生時間：______________年_________月_______日。
    參加工作時間：__________年_________月_______日。
    入行時間：____________年________月__________日。
    身份證號碼：__________________________________。
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及《中國農(nóng)業(yè)銀行儲蓄合同工勞動合同制管理辦法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
    第一條勞動合同期限。
    甲方聘用乙方到甲方從事儲蓄工作，勞動合同期限為______年。
    本合同生效日期為______年______月______日。
    本合同______年______月______日終止。
    第二條工作內(nèi)容。
    一、乙方同意甲方根據(jù)工作需要聘用乙方在_____________________（單位）儲蓄崗位工作。乙方同意甲方根據(jù)工作需要對其工作進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。
    二、乙方同意按照甲方的要求，按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
    第三條工作時間和休息、休假。
    一、甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工作制度和工時制度。甲方安排乙方執(zhí)行_____________________工作制。
    二、乙方在合同期內(nèi)享受國家法定節(jié)假日及婚喪等假期待遇。
    第四條勞動條件和勞動保護(hù)。
    甲方為乙方提供必要的勞動條件、勞動工具及勞保用品，建立健全工作流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行有關(guān)培訓(xùn)。
    第五條勞動報(bào)酬。
    一、甲方根據(jù)乙方完成工作任務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量確定勞動報(bào)酬。
    二、甲方按月以貨幣形式支付乙方勞動報(bào)酬。在乙方按時、足額完成甲方規(guī)定工作任務(wù)的情況下，甲方保證支付數(shù)額不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
    第六條保險(xiǎn)福利待遇。
    一、甲乙雙方應(yīng)按國家和地方政府規(guī)定參加社會保險(xiǎn)，并及時足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)。
    二、乙方享受國家法定的節(jié)、假日及婚喪假。
    三、乙方因工負(fù)傷、死亡，其有關(guān)待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。
    四、乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療待遇及福利待遇按國家和甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第七條勞動紀(jì)律。
    乙方應(yīng)在合同期內(nèi)遵守以下紀(jì)律：
    一、主動學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度；遵守勞動安全、衛(wèi)生操作規(guī)程和工作規(guī)范。
    二、遵守職業(yè)道德，愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)。
    三、按時上下班，不得遲到早退。
    四、服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理，積極完成規(guī)定的工作任務(wù)；服從甲方對工作崗位的安排和調(diào)整。
    五、保守甲方的秘密。
    六、乙方如有違紀(jì)、違章行為，甲方有權(quán)根據(jù)本單位規(guī)定，給予處分、處罰，直至解除本合同。
    第八條勞動合同的變更、續(xù)訂、終止、解除。
    一、有下列情形之一的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容：
    （一）訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的；
    （二）訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的；
    （三）乙方參加甲方出資的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)或享受乙方提供的特殊待遇的；
    （四）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意變更的其他情況。
    二、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以續(xù)訂勞動合同，但雙方當(dāng)事人應(yīng)在本合同期滿前30日內(nèi)向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。
    三、有下列情形之一的，勞動合同即行終止：
    （一）勞動合同期限屆滿的；
    （二）乙方達(dá)到法定退休、退職條件的；
    （三）勞動合同當(dāng)事人一方主體資格消失的；
    （四）勞動合同中另有約定的終止條件出現(xiàn)的。
    四、勞動合同期滿，乙方符合下列條件之一的，勞動合同期限可以延長至該情形結(jié)束：
    （一）女儲蓄合同工在國家規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期間的；
    （二）停工醫(yī)療期間醫(yī)療期未滿的。
    五、經(jīng)勞動合同當(dāng)事人雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
    六、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：
    （一）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；
    （二）嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
    （三）泄露甲方秘密或?yàn)楦偁帉κ址?wù)的；
    （四）違反勞動合同，對甲方利益造成重大損害的；
    （五）有貪污，侵占、挪用公款，盜竊，賭博，吸毒，嫖娼等違法行為的；
    （六）被開除、除名、勞動教養(yǎng)或者被依法追究刑事責(zé)任的；
    （七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    七、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方。
    （一）優(yōu)化勞動組合未上崗的；
    （二）持證上崗考試、綜合考試不合格，經(jīng)補(bǔ)考仍不合格，或兩次綜合考核不合格的；
    （三）患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿或醫(yī)療終結(jié)，不能從事儲蓄工作的；
    （四）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
    八、經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難或依法撤并機(jī)構(gòu)，確需裁減人員的，甲方可依照法律程序裁員。
    九、乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本合同第八條7、8款規(guī)定解除勞動合同：
    （一）因工負(fù)傷并經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧予b定委員會鑒定喪失或部分喪失勞動能力的；
    （二）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
    （三）女儲蓄合同工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
    （四）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    十、乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。
    十一、有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：
    （一）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；
    （二）甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的；
    （三）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    十二、有下列情形之一的，乙方在該情形結(jié)束之后，方可解除勞動合同：
    （一）給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢的；
    （二）經(jīng)司法、行政機(jī)關(guān)決定和批準(zhǔn)正在接受審查或?yàn)樯形唇Y(jié)案的案件當(dāng)事人的。
    第九條違約責(zé)任和違約賠償。
    一、勞動合同一方違反勞動合同的約定解除勞動合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金__________元；由此給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》進(jìn)行賠償。
    甲乙雙方對賠償另有約定的，按約定執(zhí)行。
    二、有下列情形之一的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：
    （一）乙方違反《勞動法》或勞動合同約定的條件解除合同的；
    （二）乙方違反勞動合同規(guī)定的保密事項(xiàng)的；
    （三）未與甲方解除勞動合同前，到新的用人單位工作或?yàn)槠渌萌藛挝环?wù)的；
    （四）法律、法規(guī)及勞動合同約定的其他情形。
    三、乙方違反規(guī)定和勞動合同的約定解除勞動合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)賠償甲方下列損失：
    （一）甲方為其支付的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)費(fèi)用；
    （二）對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。
    第十條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    一、有下列情形之一的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方的工作年限，每滿1年，發(fā)給相當(dāng)于解除合同前本人12個月平均收入的1個月收入的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不超過12個月，由甲方一次性發(fā)給：
    （一）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，由甲方解除勞動合同的；
    （二）乙方不能勝任儲蓄工作，或綜合考核不合格，由甲方解除勞動合同的。
    二、有下列情形之一的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方的工作年限，每滿1年，發(fā)給相當(dāng)于解除合同前本人12個月平均收入的1個月收入的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，由甲方一次性發(fā)給：
    （二）甲方依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員的。
    三、乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)不能從事儲蓄工作而解除勞動合同的，用人單位應(yīng)按其在本單位的工作年限，每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個月收入的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，同時還應(yīng)當(dāng)發(fā)給不低于6個月收入的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。對患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，患重病的儲蓄合同工的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的50％，患絕癥儲蓄合同工的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的100％。
    四、乙方月收入包括________________________（項(xiàng)目）。
    第十一條勞動爭議處理。
    因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，自發(fā)生爭議之日起30日內(nèi)，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會（小組）申請調(diào)解，調(diào)解不成，一方要求仲裁的，可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人也可自發(fā)生爭議之日起60日內(nèi)，直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
    第十二條其他。
    二、本合同生效前后，甲方依法制訂并執(zhí)行的各項(xiàng)規(guī)章制度作為本合同的附件，甲乙雙方應(yīng)遵照執(zhí)行。
    三、本合同未盡事宜甲乙雙方可另行協(xié)商。若本合同與今后國家及總行有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    四、本合同經(jīng)甲乙雙方簽或蓋章后生效。
    五、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
    甲方：（蓋章）_____________________。
    法定代表人?????????????????????????。
    （或代理人）：（簽章）_____________。
    ________年___________月__________日。
    乙方：（簽）_____________________。
    ________年___________月__________日。
    鑒證機(jī)關(guān)（蓋章）___________________。
    鑒證員（簽章）_____________________。
    鑒證時間：_________________________。
    中國農(nóng)業(yè)銀行_________行印制。
    返回目錄。
    甲方名稱：_________。
    甲方地址：_________。
    法定代表人(或委托代理人)姓名：_________。
    性別：_________。
    行政職務(wù)：_________。
    乙方姓名：_________。
    性別：_________。
    文化程度：_________。
    出生時間：_________年_________月_________日。
    參加工作時間：_________年_________月_________日。
    入行時間：_________年_________月_________日。
    身份證號碼：_________。
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及《中國農(nóng)業(yè)銀行儲蓄合同工勞動合同制管理辦法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
    一、甲方聘用乙方到甲方從事儲蓄工作，勞動合同期限為_________年。
    二、本合同生效日期為_________年_________月_________日，本合同_________年_________月_________日終止。
    第二條工作內(nèi)容。
    一、乙方同意甲方根據(jù)工作需要聘用乙方在_________(單位)儲蓄崗位工作。乙方同意甲方根據(jù)工作需要對其工作進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。
    二、乙方同意按照甲方的要求，按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
    一、甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工作制度和工時制度。甲方安排乙方執(zhí)行_________工作制。
    二、乙方在合同期內(nèi)享受國家法定節(jié)假日及婚喪等假期待遇。
    甲方為乙方提供必要的勞動條件、勞動工具及勞保用品，建立健全工作流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行有關(guān)培訓(xùn)。
    一、甲方根據(jù)乙方完成工作任務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量確定勞動報(bào)酬。
    二、甲方按月以貨幣形式支付乙方勞動報(bào)酬。在乙方按時、足額完成甲方規(guī)定工作任務(wù)的情況下，甲方保證支付數(shù)額不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
    一、甲乙雙方應(yīng)按國家和地方政府規(guī)定參加社會保險(xiǎn)，并及時足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)。
    二、乙方享受國家法定的節(jié)、假日及婚喪假。
    三、乙方因工負(fù)傷、死亡，其有關(guān)待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。
    四、乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療待遇及福利待遇按國家和甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    乙方應(yīng)在合同期內(nèi)遵守以下紀(jì)律：
    (一)主動學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度;遵守勞動安全、衛(wèi)生操作規(guī)程和工作規(guī)范。
    (二)遵守職業(yè)道德，愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)。
    (三)按時上下班，不得遲到早退。
    (四)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理，積極完成規(guī)定的工作任務(wù);服從甲方對工作崗位的安排和調(diào)整。
    (五)保守甲方的秘密。
    (六)乙方如有違紀(jì)、違章行為，甲方有權(quán)根據(jù)本單位規(guī)定，給予處分、處罰，直至解除本合同。
    一、有下列情形之一的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容：
    (一)訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的;。
    (二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的;。
    (三)乙方參加甲方出資的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)或享受乙方提供的特殊待遇的;。
    (四)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意變更的其他情況。
    二、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以續(xù)訂勞動合同，但雙方當(dāng)事人應(yīng)在本合同期滿前30日內(nèi)向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。
    三、有下列情形之一的，勞動合同即行終止：
    (一)勞動合同期限屆滿的;。
    (二)乙方達(dá)到法定退休、退職條件的;。
    (三)勞動合同當(dāng)事人一方主體資格消失的;。
    (四)勞動合同中另有約定的終止條件出現(xiàn)的。
    四、勞動合同期滿，乙方符合下列條件之一的，勞動合同期限可以延長至該情形結(jié)束：
    (一)女儲蓄合同工在國家規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期間的;。
    (二)停工醫(yī)療期間醫(yī)療期未滿的。
    五、經(jīng)勞動合同當(dāng)事人雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
    六、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：
    (一)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;。
    (二)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
    (三)泄露甲方秘密或?yàn)楦偁帉κ址?wù)的;。
    (四)違反勞動合同，對甲方利益造成重大損害的;。
    (五)有貪污，侵占、挪用公款，盜竊，賭博，吸毒，嫖娼等違法行為的;。
    (六)被開除、除名、勞動教養(yǎng)或者被依法追究刑事責(zé)任的;。
    (七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    七、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方。
    (一)優(yōu)化勞動組合未上崗的;。
    (二)持證上崗考試、綜合考試不合格，經(jīng)補(bǔ)考仍不合格，或兩次綜合考核不合格的;。
    (三)患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿或醫(yī)療終結(jié)，不能從事儲蓄工作的;。
    (四)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
    八、經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難或依法撤并機(jī)構(gòu)，確需裁減人員的，甲方可依照法律程序裁員。
    九、乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本合同第八條7、8款規(guī)定解除勞動合同：
    (一)因工負(fù)傷并經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧予b定委員會鑒定喪失或部分喪失勞動能力的;。
    (二)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
    (三)女儲蓄合同工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
    (四)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    十、乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。
    十一、有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：
    (一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;。
    (二)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的;。
    (三)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    十二、有下列情形之一的，乙方在該情形結(jié)束之后，方可解除勞動合同：
    (一)給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢的;。
    (二)經(jīng)司法、行政機(jī)關(guān)決定和批準(zhǔn)正在接受審查或?yàn)樯形唇Y(jié)案的案件當(dāng)事人的。
    一、勞動合同一方違反勞動合同的約定解除勞動合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金_________元;由此給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》進(jìn)行賠償。
    甲乙雙方對賠償另有約定的，按約定執(zhí)行。
    二、有下列情形之一的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：
    (一)乙方違反《勞動法》或勞動合同約定的條件解除合同的;。
    (二)乙方違反勞動合同規(guī)定的保密事項(xiàng)的;。
    (三)未與甲方解除勞動合同前，到新的用人單位工作或?yàn)槠渌萌藛挝环?wù)的;。
    (四)法律、法規(guī)及勞動合同約定的其他情形。
    三、乙方違反規(guī)定和勞動合同的約定解除勞動合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)賠償甲方下列損失：
    (一)甲方為其支付的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)費(fèi)用;。
    (二)對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。
    一、有下列情形之一的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方的工作年限，每滿1年，發(fā)給相當(dāng)于解除合同前本人12個月平均收入的1個月收入的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不超過12個月，由甲方一次性發(fā)給：
    (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，由甲方解除勞動合同的;。
    (二)乙方不能勝任儲蓄工作，或綜合考核不合格，由甲方解除勞動合同的。
    二、有下列情形之一的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方的工作年限，每滿1年，發(fā)給相當(dāng)于解除合同前本人12個月平均收入的1個月收入的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，由甲方一次性發(fā)給：
    (二)甲方依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員的。
    三、乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)不能從事儲蓄工作而解除勞動合同的，用人單位應(yīng)按其在本單位的工作年限，每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個月收入的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，同時還應(yīng)當(dāng)發(fā)給不低于6個月收入的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。對患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，患重病的儲蓄合同工的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的50%，患絕癥儲蓄合同工的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的100%。
    四、乙方月收入包括_________(項(xiàng)目)。
    因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，自發(fā)生爭議之日起30日內(nèi)，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會(小組)申請調(diào)解，調(diào)解不成，一方要求仲裁的，可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人也可自發(fā)生爭議之日起60日內(nèi)，直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
    一、雙方約定的其他事項(xiàng)：_________。
    二、本合同生效前后，甲方依法制訂并執(zhí)行的各項(xiàng)規(guī)章制度作為本合同的附件，甲乙雙方應(yīng)遵照執(zhí)行。
    三、本合同未盡事宜甲乙雙方可另行協(xié)商。若本合同與今后國家及總行有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    四、本合同經(jīng)甲乙雙方簽或蓋章后生效。
    五、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
    甲方(蓋章)：_________乙方(簽)：_________。
    法定代表人(簽)：_________。
    _________年____月____日_________年____月____日。
    儲蓄存款合同篇八
    在商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程教學(xué)中應(yīng)用“三位一體”教學(xué)模式，需要強(qiáng)化課堂面授環(huán)節(jié)，優(yōu)化理論知識教學(xué)，加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)，充分利用網(wǎng)絡(luò)輔助教學(xué)平臺，才能達(dá)到良好的教學(xué)效果。
    2.1強(qiáng)化課堂面授環(huán)節(jié)，優(yōu)化理論知識教學(xué)。
    對于商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程教學(xué)而言，理論教學(xué)環(huán)節(jié)至關(guān)重要，其能夠給商業(yè)銀行人才培養(yǎng)奠定良好的理論知識基礎(chǔ)，具體可以從這樣幾方面強(qiáng)化理論知識教學(xué)：
    2.1.1準(zhǔn)確把握教學(xué)內(nèi)容。
    目前，國際金融環(huán)境發(fā)生著翻天覆地的變化，經(jīng)濟(jì)金融體制不斷進(jìn)行改革，商業(yè)銀行業(yè)務(wù)也在發(fā)生變化，這也使商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程教學(xué)面臨著較大的發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)。所以，在課程教學(xué)中要準(zhǔn)確把握教學(xué)內(nèi)容，商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程不僅要對傳統(tǒng)的銀行業(yè)務(wù)進(jìn)行全面介紹，而且要更新商業(yè)銀行業(yè)務(wù)內(nèi)容，把商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理作為重要的教學(xué)內(nèi)容，對課程內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)劃分，避免和其它課程之間出現(xiàn)重復(fù)。例如：在金融學(xué)與國際結(jié)算課程中，都詳細(xì)介紹了中間結(jié)算業(yè)務(wù)，所以需要明確劃分清楚，才能使學(xué)生了解商業(yè)銀行的正確結(jié)算管理方式，熟悉結(jié)算業(yè)務(wù)，能夠給客戶及時進(jìn)行資金結(jié)算。同時，課程內(nèi)容需要密切貼近我國的金融法律法規(guī)和具體的實(shí)施細(xì)則，需要讓學(xué)生充分了解《商業(yè)銀行法》、《擔(dān)保法》、《票據(jù)法》、《貸款通則》等等法律，才能在實(shí)際開展業(yè)務(wù)中遵守法律規(guī)定。
    2.1.2編寫合適的教材。
    在商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程教學(xué)中，教材作為重要內(nèi)容，其關(guān)系著課程教學(xué)質(zhì)量。因此，各大高校需要結(jié)合自身的實(shí)際情況，并考慮到行業(yè)的發(fā)展趨勢，來編寫《商業(yè)銀行經(jīng)營管理》教材，必要時也可以從其它地方購買優(yōu)質(zhì)的教材資源。在編寫教材時，需要包含商業(yè)銀行概論、商業(yè)銀行業(yè)務(wù)運(yùn)作、商業(yè)銀行管理技術(shù)以及管理策略等等多方面內(nèi)容，并且依據(jù)法律法規(guī)要求，使理論和實(shí)際充分結(jié)合起來，引入國內(nèi)外最新的研究成果與商業(yè)銀行管理技術(shù)、策略。同時，在教材內(nèi)容中也要引入最新公開信息資料，使教材內(nèi)容更加全面，具有深度，才能滿足學(xué)生學(xué)習(xí)需求。此外，在商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程面授環(huán)節(jié)中，可以引入一些背景性資料，案例分析或者熱點(diǎn)問題，這樣能夠引導(dǎo)師生進(jìn)行激烈的課堂討論。
    2.2加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)。
    由于商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程作為實(shí)踐性比較強(qiáng)的應(yīng)用學(xué)科，所以必須加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)，才能讓學(xué)生在實(shí)際業(yè)務(wù)中應(yīng)用商業(yè)銀行經(jīng)營管理的概念、原理以及方法。具體而言，第一，必須為實(shí)踐教學(xué)選擇優(yōu)質(zhì)教學(xué)案例，結(jié)合教學(xué)案例講解理論知識，能夠使教學(xué)環(huán)節(jié)更加生動。筆者在表2-1中針對商業(yè)銀行經(jīng)營經(jīng)營管理課程挑選了一系列的經(jīng)典案例，以供實(shí)踐教學(xué)參考應(yīng)用。第二，學(xué)校也要加強(qiáng)建設(shè)模擬實(shí)驗(yàn)室，通過利用模擬實(shí)驗(yàn)室為學(xué)生創(chuàng)設(shè)逼真的銀行環(huán)境，在模擬實(shí)驗(yàn)室中囊括儲蓄業(yè)務(wù)、公司業(yè)務(wù)、個人理財(cái)、電子銀行以及其它各類代理業(yè)務(wù)，能夠?qū)W(xué)生開展商業(yè)銀行業(yè)務(wù)進(jìn)行系統(tǒng)化培訓(xùn)，使學(xué)生真正熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，并且把理論知識充分應(yīng)用在業(yè)務(wù)實(shí)踐中，強(qiáng)化對理論知識的理解。
    2.3充分利用網(wǎng)絡(luò)輔助教學(xué)平臺。
    隨著計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的快速發(fā)展，在高校教育體系中，網(wǎng)絡(luò)輔助教學(xué)平臺的應(yīng)用已經(jīng)成為了一種常態(tài)，其能夠更快地獲取信息資源。因此，在高校商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程教學(xué)中，需要加強(qiáng)建設(shè)網(wǎng)絡(luò)輔助教學(xué)平臺，通過建設(shè)網(wǎng)絡(luò)課程資源，能夠隨時隨地提供給學(xué)生自學(xué)，學(xué)生不需要通過課堂學(xué)習(xí)理論知識，能夠直接在線上觀看教學(xué)視頻，然后帶著問題進(jìn)入課堂，充分利用課堂環(huán)節(jié)解決課程問題，節(jié)約課堂教學(xué)時間。同時，也可以給學(xué)生推薦其它精品課程網(wǎng)站，例如：上海金融學(xué)院的精品課程網(wǎng)站，或者通過銀監(jiān)會和商業(yè)銀行網(wǎng)站全面了解我國的各種貨幣政策、經(jīng)營管理業(yè)務(wù)信息，從而對商業(yè)銀行經(jīng)營管理業(yè)務(wù)有全面的了解。
    3結(jié)語。
    總之，在高校商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程教學(xué)中，必須堅(jiān)持應(yīng)用“三位一體”的教學(xué)模式，才能提高課程教學(xué)質(zhì)量，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新應(yīng)用能力與專業(yè)素質(zhì)，對于促進(jìn)我國的商業(yè)銀行課程教學(xué)發(fā)展起到重要作用。
    參考文獻(xiàn)：
    ［3］孫建梅,汪洋.工程管理專業(yè)“傳統(tǒng)教學(xué)、特色教學(xué)、現(xiàn)代教學(xué)”三位一體的課程建設(shè)與教學(xué)改革［c］//決策論壇——政用產(chǎn)學(xué)研一體化協(xié)同發(fā)展學(xué)術(shù)研討會論文集(上)..
    ［4］孫建梅,汪洋.工程管理專業(yè)“傳統(tǒng)教學(xué)、特色教學(xué)、現(xiàn)代教學(xué)”三位一體的課程建設(shè)與教學(xué)改革［j］.決策與信息旬刊,2015(11):65-65.
    儲蓄存款合同篇九
    3、利息的含義：
    4、利息的計(jì)算公式：存款利息=本金x利息率x存款期限。
    1、商業(yè)銀行的含義：
    2、商業(yè)銀行的業(yè)務(wù)：儲蓄存款業(yè)務(wù)、貸款業(yè)務(wù)、結(jié)算業(yè)務(wù)。
    3、商業(yè)銀行的作用：
    在我整個的教學(xué)過程當(dāng)中，貫穿著“啟發(fā)”和“引導(dǎo)”的指導(dǎo)思想，那么該怎樣啟發(fā)最貼合學(xué)生實(shí)際，我又該何時引導(dǎo)，在哪個地方引導(dǎo)最合適等都需要我仔細(xì)斟酌和反思，從而不斷改進(jìn)教學(xué)技術(shù)，更能把握“火候”。課堂教學(xué)過程是否能很好地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī)以及教學(xué)手段的使用是否恰當(dāng)都需要反思和改進(jìn)。
    儲蓄存款合同篇十
    目前，我國金融專業(yè)在講授《商業(yè)銀行經(jīng)營管理》課程時，主要針對商業(yè)銀行的基本知識、商業(yè)銀行的資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負(fù)債業(yè)務(wù)、表外業(yè)務(wù)以及商業(yè)銀行的資本管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)知識來進(jìn)行講授，但是學(xué)生學(xué)習(xí)了本課程以后，還是缺乏對商業(yè)銀行的實(shí)際經(jīng)營管理情況的了解，因此應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)生對商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的學(xué)習(xí)。由于，在目前的《商業(yè)銀行經(jīng)營管理》課程教學(xué)中，理論和實(shí)際情況是相脫離的，如何來加強(qiáng)《商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程》的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)，筆者認(rèn)為可以通過以下的方法來提高商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程的實(shí)踐教學(xué)效果。
    《商業(yè)銀行經(jīng)營管理》這門課程的教學(xué)課時只有48個學(xué)時，無法通過上課時間來進(jìn)行商業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)的現(xiàn)場參觀活動?？梢岳脤W(xué)生寒暑假的時間，抽出一周到二周時間到商業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場參觀。在現(xiàn)場參觀中，學(xué)生可以近距離的和商業(yè)銀行接觸，可學(xué)習(xí)到以下的內(nèi)容。商業(yè)銀行作為服務(wù)企業(yè)，十分注重員工形象。每位員工都有統(tǒng)一的工作服，而且要求女員工工作時不佩戴首飾，長頭發(fā)一律盤起來，穿黑色皮鞋。商業(yè)銀行的網(wǎng)點(diǎn)員工一般包括有8位工作人員，其中行長1名，副行長1名，大堂經(jīng)理1名，理財(cái)經(jīng)理1名，柜員4人，其中，負(fù)責(zé)對私業(yè)務(wù)的柜員3人，負(fù)責(zé)對公業(yè)務(wù)的柜員1名，這名員工還負(fù)責(zé)管理網(wǎng)點(diǎn)的現(xiàn)金資產(chǎn)。商業(yè)銀行從網(wǎng)點(diǎn)到支行，內(nèi)部管理都非常嚴(yán)格。網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)的每臺電腦都設(shè)置了密碼，并且每臺電腦的密碼每半個月就要更換一次。每臺電腦設(shè)置成只能上銀行內(nèi)部的網(wǎng)絡(luò)，無法登上外網(wǎng)的模式，無法下載，保密工作非常到位。而且，網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)每個角落都設(shè)置了監(jiān)控?cái)z像頭，實(shí)時記錄網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)行情況，銀行上級領(lǐng)導(dǎo)不定期到各個網(wǎng)點(diǎn)查看監(jiān)控?cái)z像頭，發(fā)現(xiàn)問題，隨時處理。下面，以一天的各個時間節(jié)點(diǎn)為例，來介紹一下銀行網(wǎng)點(diǎn)的具體工作流程情況。每天早上7點(diǎn)10分，網(wǎng)點(diǎn)保安會提前到網(wǎng)點(diǎn)開門，行長和負(fù)責(zé)對公業(yè)務(wù)的柜員也會提前到網(wǎng)點(diǎn)，等待銀行運(yùn)鈔車的到來。銀行運(yùn)鈔車來到網(wǎng)點(diǎn)后，由押解人員將現(xiàn)金運(yùn)到網(wǎng)點(diǎn)保險(xiǎn)柜前，行長和負(fù)責(zé)對公業(yè)務(wù)的柜員打開保險(xiǎn)柜，將現(xiàn)金放入保險(xiǎn)柜，并做好記錄，平常每天所需要的現(xiàn)金量大約在100萬元左右，節(jié)假日前會適當(dāng)增加現(xiàn)金量。如果前一天有客戶提前預(yù)約大額現(xiàn)金提款，負(fù)責(zé)對公業(yè)務(wù)的柜員會提前向銀行金庫申請，多運(yùn)些現(xiàn)金過來。7點(diǎn)半，銀行網(wǎng)點(diǎn)工作人員全部到位，行長和負(fù)責(zé)對公業(yè)務(wù)的柜員打開保險(xiǎn)柜，并做好記錄。各位柜員從保險(xiǎn)柜里領(lǐng)取今天的現(xiàn)金，并放在各自柜面的'現(xiàn)金箱內(nèi)。負(fù)責(zé)加滿自動取款機(jī)的對私業(yè)務(wù)的柜員從保險(xiǎn)柜領(lǐng)取現(xiàn)金，放進(jìn)自動取款機(jī)里面。每臺自動取款機(jī)可以放滿74萬元現(xiàn)金，存、取款一體機(jī)內(nèi)的現(xiàn)金可以少放些現(xiàn)金。取款機(jī)由對私業(yè)務(wù)的柜員輪流負(fù)責(zé)，每2天加一次，即使是節(jié)假日，負(fù)責(zé)加滿自動取款機(jī)的對私業(yè)務(wù)的柜員也要在早上到網(wǎng)點(diǎn)加滿自動取款機(jī)。7點(diǎn)50分，行長進(jìn)行簡短例會后，各位工作人員做好開門前的準(zhǔn)備工作。8點(diǎn)，網(wǎng)點(diǎn)開門。大堂經(jīng)理站在大門左邊的叫號機(jī)旁，幫助前來的客戶取號，回答客戶咨詢的各類問題，幫助客戶填寫單據(jù)，幫助客戶查詢明細(xì)賬或幫助老年客戶從自動取款機(jī)中提款等。每來一位客戶，大堂經(jīng)理負(fù)責(zé)詢問客戶的需求是什么，根據(jù)客戶的不同需求為客戶取號，節(jié)約大家排隊(duì)的時間。
    柜員輪流叫號、辦理業(yè)務(wù)，平常每天的業(yè)務(wù)量平均在100—150號左右，節(jié)假日前，業(yè)務(wù)量會增至400多號左右。網(wǎng)點(diǎn)的這些業(yè)務(wù)中以對私業(yè)務(wù)為主，對公業(yè)務(wù)每天只有幾筆，但是花費(fèi)的時間比較多，有時1筆對公業(yè)務(wù)需要辦理1到2個小時。支行和分行的對公窗口相對多一些，對公業(yè)務(wù)做得也比較多一些。如果有客戶需要做理財(cái)業(yè)務(wù)，大堂經(jīng)理會把客戶請到網(wǎng)點(diǎn)里面的辦公室，由行長和理財(cái)經(jīng)理負(fù)責(zé)向客戶介紹理財(cái)產(chǎn)品、基金、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，引導(dǎo)客戶購買。因?yàn)殂y行工作人員每月都有需要完成的業(yè)務(wù)指標(biāo)，工作壓力非常大。如理財(cái)經(jīng)理要求每月完成客戶存款額100萬元以上，如果完不成，年終會扣錢。當(dāng)然，如果能夠完成，年終獎比較多。而對柜員的業(yè)務(wù)指標(biāo)量比較低，每位柜員在柜面所作的業(yè)務(wù)都?xì)w為柜員的業(yè)務(wù)量，因此柜員大多數(shù)能完成每月的業(yè)務(wù)指標(biāo)。而且，商業(yè)銀行內(nèi)部網(wǎng)站經(jīng)常進(jìn)行評比，每月會公布業(yè)務(wù)量完成較好的前十大員工的名字，激發(fā)員工之間互相競爭。商業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)中午休息，但是柜員需要先把上午所做的業(yè)務(wù)的賬軋賬后，才能吃中午飯。下午1點(diǎn)開門，5點(diǎn)結(jié)束。柜員結(jié)束一天的柜面業(yè)務(wù)后，必須先把今天所作業(yè)務(wù)的賬軋平；將單據(jù)整理好，放到單據(jù)箱內(nèi)；將現(xiàn)金清點(diǎn)清楚，交到保險(xiǎn)柜里，并由對公業(yè)務(wù)柜員做好記錄。對公業(yè)務(wù)柜員要等待運(yùn)鈔車，等運(yùn)鈔車到來后，將保險(xiǎn)柜內(nèi)的現(xiàn)金放回運(yùn)鈔車，并做好記錄后，才能下班。通過銀行網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場參觀，可以使學(xué)生了解到商業(yè)銀行對經(jīng)濟(jì)管理類，尤其是金融類畢業(yè)生的具體需求情況。對本科畢業(yè)生，商業(yè)銀行需要的是認(rèn)真負(fù)責(zé)，不怕苦不怕累的柜面工作人員。在實(shí)際工作中，柜員工作非常辛苦，一天至少要干滿8個小時，而且不能出錯。如果在軋賬時發(fā)現(xiàn)多給了客戶錢或是少給了客戶錢，都要一筆一筆核對，找到客戶，將多給的錢收回或是將少給的錢還給客戶。如果缺乏認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，柜員工作是干不下去的。
    二、運(yùn)用商業(yè)銀行模擬教學(xué)軟件，開設(shè)商業(yè)銀行模擬實(shí)驗(yàn)教學(xué)課程。
    除了組織學(xué)生到商業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場參觀以外，為了提高商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程的實(shí)踐教學(xué)效果，可以單獨(dú)再開設(shè)一門商業(yè)銀行模擬實(shí)驗(yàn)教學(xué)課程，運(yùn)用商業(yè)銀行模擬教學(xué)軟件來進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)，提高實(shí)踐教學(xué)效果。例如，可以運(yùn)用simbank銀行模擬教學(xué)軟件，對于商業(yè)銀行的工作環(huán)境進(jìn)行全面仿真，包括營業(yè)大廳的布局，對公對私的工作臺、貸款管理部門的辦公室等全3d的建筑仿真，工作人員日常業(yè)務(wù)使用的簽章、電腦、打印機(jī)、點(diǎn)鈔機(jī)、票箱等辦公設(shè)備，以及銀行的各種業(yè)務(wù)單據(jù)等等。學(xué)生將被置于一個完全仿真的銀行的工作環(huán)境中，面對每日的工作。每一次模擬實(shí)驗(yàn)訓(xùn)練中，學(xué)生都會面對虛擬的客戶提出的各種要求來進(jìn)行相應(yīng)的處理。對于學(xué)生來講，實(shí)際操作是自由的，他們需要通過完全自主的思考來判斷下一步的操作。譬如客戶提出的支票轉(zhuǎn)賬請求是否受理？如果不受理理由是什么？（譬如涉及支票的鑒別、簽章的鑒別等）接受以后如何操作？同時模擬系統(tǒng)根據(jù)內(nèi)置的業(yè)務(wù)邏輯自動判斷學(xué)生操作的正確性，并且將結(jié)果及時反饋給學(xué)生，加強(qiáng)學(xué)生對于業(yè)務(wù)處理的理解，提高實(shí)際業(yè)務(wù)操作的熟練程度?？傊?，可以通過以上的方法來提高商業(yè)銀行課程的實(shí)踐教學(xué)效果。
    儲蓄存款合同篇十一
    眾所周知，只有實(shí)現(xiàn)存款量的重大突破和結(jié)構(gòu)的根本調(diào)整，才能按照資產(chǎn)負(fù)債比例管理的要求加大貸款投入，從而提高存款的綜合效益，實(shí)現(xiàn)利潤最大化。今年一季度我行存款增長放緩，進(jìn)入四月份甚至呈持續(xù)下滑之勢，對銀行的信貸、各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)等造成影響，如何扭轉(zhuǎn)局面、實(shí)現(xiàn)存款量的突破是眼下繼續(xù)突破的瓶頸。
    一、一季度存款情況。
    3月末，麻城市金融機(jī)構(gòu)整體呈現(xiàn)存款增緩的趨勢。但是其中有一枝獨(dú)秀，麻城市農(nóng)信社各項(xiàng)存款余額891210萬元，比年初凈增205835萬元。
    二、存款減少的影響。
    雖然存款依然成增長態(tài)勢，但是增幅放緩，尤其與高速增長的貸款相比，存款增速更顯“捉襟見肘”。3月的最后一天，同業(yè)金融機(jī)構(gòu)存款市場上利息沖高到萬分之一。這一利率已經(jīng)超過了基金公司貨幣基金產(chǎn)品給同業(yè)的存款利率，沒有任何風(fēng)險(xiǎn)的銀行存款竟然比基金公司有風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)品回報(bào)率還高。同業(yè)市場利息沖高的背后，是銀行受到“缺血癥”的威脅。
    存款的少增已經(jīng)限制了進(jìn)一步發(fā)放貸款的腳步，由于存款放緩和貸款加速導(dǎo)致不少銀行的存貸比接近紅線，股份制銀行尤為嚴(yán)重。
    由于目前商業(yè)銀行貸款增量和存款增量存在期限錯配問題，如果存款持續(xù)分流，加上貨幣政策緊縮預(yù)期，則很可能會引發(fā)銀行體系的流動性風(fēng)險(xiǎn)。商業(yè)銀行的貸款增量主要是中長期貸款，而存款多為短期存款，存在期限錯配的問題。事實(shí)上，今年以來，銀行中長期貸款在銀行貸款中所占比例就不斷上升。與此同時，居民儲蓄減少引發(fā)的存款活期化，將造成銀行可貸資金數(shù)量下降，也使得銀行資金來源變得越來越不穩(wěn)定。
    三、導(dǎo)致存款下降的原因分析。
    (一)行業(yè)競爭加劇。
    近年來，隨著外資銀行麻城市匯豐村鎮(zhèn)銀行的進(jìn)入，麻城市信用合作社和建設(shè)銀行的迅速擴(kuò)張，對公存款的競爭日趨激烈。在多種因素的共同作用下，原有的資金分布及再分配模式被打破，并由此導(dǎo)致了對公存款業(yè)務(wù)競爭的新格局，麻城農(nóng)行之前擁有的優(yōu)質(zhì)對公資源大量流失。
    作為還未改制的麻城市信用合作社因其具有靈活多變的機(jī)制，競爭能力較強(qiáng)。一是存量客戶的金融資源流失嚴(yán)重。信用社紛紛推出各種優(yōu)惠條件，一批公存老戶開始轉(zhuǎn)向信用社，金融資源嚴(yán)重流失。二是優(yōu)質(zhì)新戶競爭困難。為吸引大量優(yōu)質(zhì)客戶將他行資金轉(zhuǎn)過來，抓住新興企業(yè)資金短缺的特點(diǎn)，給他們提供貸款綠色通道。三是網(wǎng)點(diǎn)輻射面廣，在各村鎮(zhèn)都設(shè)有服務(wù)點(diǎn)。由于現(xiàn)在大量農(nóng)村人口外出打工，麻城鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場擁有大量的存款資源，這在一定程度上占有了很大的市場份額。
    (二)新興互聯(lián)網(wǎng)金融的影響。
    今年1月，“余額寶”、“微信理財(cái)通”等新興互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品繼續(xù)膨脹，分流了銀行大量存款。以余額寶為例，自6月問世以來，短短數(shù)月，其開戶數(shù)超過了4900萬戶，籌資規(guī)模突破2500億元。
    (三)派生存款較少。
    派生存款的減少是存款緊缺的重要原因。派生存款是指銀行由發(fā)放貸款而創(chuàng)造出的存款。存款增長乏力主要是因?yàn)榻衲暾麄€貸款的投放量不如去年猛，導(dǎo)致社會上的資金并不是那么充沛。
    一方面，宏觀調(diào)控導(dǎo)致的信貸緊縮效應(yīng)正在顯現(xiàn)，今年政府頻頻出臺政策，對地方融資平臺貸款、房地產(chǎn)行業(yè)貸款、個別行業(yè)貸款進(jìn)行限制和監(jiān)管。另一方面，信貸派生存款減少，主要是票據(jù)貼現(xiàn)被大量壓縮，銀行承兌匯票保證金存款大大減少。
    另外，央行幾次調(diào)高存款準(zhǔn)備金率壓低了存款派生系數(shù)，今年新增的大量貸款是中長期貸款，這些貸款絕大部分形成了資本性投資，理論上講，這部分貸款不能派生存款。派生存款規(guī)模主要受到以下四種限制：中央銀行規(guī)定的法定準(zhǔn)備金、現(xiàn)金漏損、超額儲備、貸款資本性投資。目前銀行貸款相當(dāng)一部分是資本性貸款，從總量上講，資本性投資沒有乘數(shù)效應(yīng)。
    (四)民間投資分流。
    春筍般不斷成長起來。民間資本的投資迎來了“春天”打破了銀行業(yè)壟斷經(jīng)營的堡壘。民間資本運(yùn)行具有簡便快行的特性，為這一資本運(yùn)行開拓了廣闊的空間，銀行業(yè)較緊的經(jīng)營政策為這一資本運(yùn)行開辟了暢通無阻的通道。不少居民在社會游資高利率的誘惑下，支取了大批存款。
    (五)自身因素。
    雖然“春天行動”在政策和措施方面都提出了很多，但是在具體落實(shí)方面還是出現(xiàn)了很多問題，比如為完成任務(wù)而完成任務(wù)，不是將客戶真正的留在了農(nóng)行，服務(wù)意識不強(qiáng)及營銷意識不強(qiáng)，不能讓客戶真正收獲到互惠惠利的經(jīng)濟(jì)效益，主要在留住存款的同時不能很好的推薦我行的高收益產(chǎn)品，導(dǎo)致考核時間一過，存款大量流失的局面，從而不能達(dá)到“雙贏”。
    (六)理財(cái)激增，傳統(tǒng)的存款模式已打破。
    理財(cái)產(chǎn)品也分流了一部分個人和企業(yè)存款。隨著人們生活水平的提高以及觀念的改變，理財(cái)服務(wù)正逐步成為人們居家生活必不可少的一部分。麻城市居民理財(cái)意識不斷增強(qiáng)，資金流向呈現(xiàn)出住房投資勢未冷、家庭車輛購臵攀比風(fēng)又起，基金、券商集合理財(cái)、私募產(chǎn)品成為居民的理財(cái)投資熱點(diǎn)，新的投資熱點(diǎn)逐漸滋生。
    理財(cái)不只屬于普通個人，也是日益增長的企業(yè)的需求。在對私理財(cái)業(yè)務(wù)火爆之后，對公理財(cái)業(yè)務(wù)也風(fēng)生水起，現(xiàn)在各家商業(yè)銀行都積極拓展更多的公司業(yè)務(wù)理財(cái)產(chǎn)品，希望通過對公理財(cái)業(yè)務(wù)挖轉(zhuǎn)客戶存款。對企業(yè)來說，現(xiàn)代企業(yè)對金融機(jī)構(gòu)的需求不再是簡單的“存貸匯”老三樣。暫時閑臵的資金、尚未使用的融資款、從證券市場撤出的投資，對于諸如此類的資金，越來越多的企業(yè)已不再滿足于一“存”了事，而是希望通過購買銀行對公理財(cái)產(chǎn)品獲取比同期銀行存款更高的收益。另外，基金、券商目前也在推出一些風(fēng)險(xiǎn)低、流動性高、專門針對企業(yè)的產(chǎn)品，成為企業(yè)另一個理財(cái)渠道。
    要從抓源頭入手，大力拓寬上升渠道，實(shí)現(xiàn)存款持續(xù)穩(wěn)定地增長。
    (一)實(shí)施優(yōu)質(zhì)客戶戰(zhàn)略把牢系統(tǒng)大戶。
    要把競爭財(cái)政、社保、住房公積金等系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)客戶作為發(fā)展對公存款業(yè)務(wù)的營銷重點(diǎn)。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要配備了財(cái)政、社保系統(tǒng)專職客戶經(jīng)理，并有針對性地制定財(cái)政、社保系統(tǒng)客戶金融服務(wù)方案，集中營銷和維護(hù)市級財(cái)政、社保系統(tǒng)客戶，指導(dǎo)各行營銷和維護(hù)財(cái)政、社保系統(tǒng)客戶。與此同時，要求各行處要充分利用本行產(chǎn)品優(yōu)勢，著力競爭住房公積金存款，采取有力措施提高全行公積金存款同業(yè)占比水平。
    一是瞄準(zhǔn)目標(biāo)客戶，主動聯(lián)系做好增存穩(wěn)存工作。對公存量大戶，如：高速公路、市屬重點(diǎn)工程、財(cái)政、醫(yī)保、勞動社險(xiǎn)、水電、住房公積金等單位，主動聯(lián)系，經(jīng)常上門拜訪，爭取客戶支持。二是捕捉信息，聞風(fēng)而動，對他行的對公存款大戶，要調(diào)動一切積極因素，有步驟的挖轉(zhuǎn)。三是要對現(xiàn)有存量客戶加大感情投入，友情鏈接。
    (二)精挑細(xì)選目標(biāo)市場，以貸引存。
    一般法人公司貸款、小企業(yè)貸款、個人貸款三箭齊發(fā)，搶占資產(chǎn)業(yè)務(wù)制高點(diǎn)，并以貸款為抓手，加強(qiáng)與有貸戶的全面合作，客戶經(jīng)理專人負(fù)責(zé)，使有貸戶存款“顆粒歸倉”，防止“跑冒滴漏”。
    在發(fā)展對公存款業(yè)務(wù)時，堅(jiān)持在高質(zhì)量發(fā)展的基礎(chǔ)上加快發(fā)展速度，做到質(zhì)量與速度兼顧，效率與效益同步。為此，在細(xì)分市場的基礎(chǔ)上，確定深入做好公司無貸客戶的穩(wěn)存和增存列為發(fā)展對公存款業(yè)務(wù)的重點(diǎn)。深入做好大公司無貸戶客戶營銷工作，積極拓展各工業(yè)園區(qū)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、出口加工區(qū)等招商引資、重點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施和重點(diǎn)項(xiàng)目客戶市場，進(jìn)一步夯實(shí)對公存款客戶基礎(chǔ)。加大對優(yōu)質(zhì)房地產(chǎn)項(xiàng)目的貸款投放力度，從開發(fā)新的項(xiàng)目資源入手，制定具體工作方案，安排專人不間斷的深入開展資源調(diào)查，扎實(shí)推進(jìn)“搜盤活動”，全力開展項(xiàng)目儲備，力爭介入新的項(xiàng)目。
    (三)加強(qiáng)相互協(xié)調(diào)配合爭奪同業(yè)客戶。
    為了謀求金融同業(yè)的相互協(xié)作，互惠互利，實(shí)現(xiàn)共贏。緊貼麻城市場的發(fā)展變化情況，適時調(diào)整營銷策略，要求對公存款部門要切實(shí)加強(qiáng)與同業(yè)客戶的交流與合作，不斷擴(kuò)大與同業(yè)合作范圍，暢通合作渠道，提升合作效益。并按照屬地管理的要求，要求相關(guān)行處對所轄區(qū)內(nèi)的同業(yè)機(jī)構(gòu)加大營銷力度。真正做到目標(biāo)明確，重點(diǎn)突出，策略得當(dāng)，營銷見效，在謀求對公存款業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展的同時，推動公司業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展。
    (四)開展金融創(chuàng)新。
    約定存款、協(xié)定存款、結(jié)算保付、消費(fèi)基金、稅收專戶、清欠專戶、承兌匯票保證金存款、技改自籌資金專戶存款、單位定活兩便存款、單位大額存單等存款種類。同時成立新業(yè)務(wù)開發(fā)機(jī)構(gòu)，根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，適時開辦新的適應(yīng)形勢需要的存款種類，以滿足客戶的不同需要。
    (五)完善信息機(jī)制。
    1.明確信息內(nèi)容。一般來說須重點(diǎn)掌握的信息有三類：一是各企事業(yè)單位的微觀經(jīng)濟(jì)情況，主要包括：(1)基本情況，反映行業(yè)類別、經(jīng)營范圍、資金(費(fèi)用)來源及規(guī)模;(2)生產(chǎn)經(jīng)營情況，反映企業(yè)生產(chǎn)能力，原材料購進(jìn)與產(chǎn)品銷售渠道，商品的購進(jìn)與銷售情況以及企業(yè)的盈虧狀況;(3)存款情況，反映存款行、存款性質(zhì)及數(shù)額、期限、貸款行及數(shù)額;(4)企業(yè)對各家金融機(jī)構(gòu)(包括工行)的印象、評價，對工行的要求及建議;(5)單位負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)人員的性格、水平。二是國家宏觀經(jīng)濟(jì)信息，主要包括：(1)政府建立各種專項(xiàng)基金的計(jì)劃，目前看來，此類基金主要集中在勞動保險(xiǎn)、養(yǎng)老統(tǒng)籌保險(xiǎn)、扶貧、環(huán)保、教育等領(lǐng)域內(nèi)。(2)政府在國土、煤炭、戶口遷轉(zhuǎn)、交通運(yùn)輸?shù)雀黜?xiàng)領(lǐng)域內(nèi)建立收費(fèi)機(jī)構(gòu)的計(jì)劃。(3)鐵路、公路、民航及社會公益事業(yè)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)計(jì)劃。三是其他金融機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)舉措及公存形勢。
    2.多渠道獲取公存信息。一方面，可選擇如下渠道直接獲取信息：如對企事業(yè)單位及其主管部門定期走訪;在重點(diǎn)單位、有關(guān)部門聘請信息員;召開銀企聯(lián)誼會，積極參與政府組織的與資金有關(guān)的各種會議。另一方面，亦應(yīng)重視間接渠道，如上下行之間的縱向信息傳遞、兄弟行之間的橫向信息共享以及通過對有關(guān)文件資料進(jìn)行查閱分析而捕捉到公存信息。
    儲蓄存款合同篇十二
    1.擴(kuò)大社區(qū)營銷滲透面，密切社區(qū)關(guān)系，按計(jì)劃穩(wěn)步推進(jìn)社區(qū)營銷工作。
    抓住__節(jié)和__節(jié)的有利時機(jī)開展__社區(qū)營銷活動，穩(wěn)步推進(jìn)第二階段社區(qū)營銷工作。通過社區(qū)金融服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、戶外展示、社區(qū)金融課堂、營銷小分隊(duì)社區(qū)宣傳等各個方面密切結(jié)合，全方位樹立我行的社區(qū)服務(wù)形象，加強(qiáng)社區(qū)金融服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)與目標(biāo)社區(qū)的各項(xiàng)聯(lián)系，密切網(wǎng)點(diǎn)與社區(qū)客戶的感情，穩(wěn)步推進(jìn)社區(qū)營銷工作。
    2.結(jié)合活動促銷內(nèi)容，確定社區(qū)目標(biāo)客戶，積極拓展相關(guān)業(yè)務(wù)量，切實(shí)提升社區(qū)營銷經(jīng)營業(yè)績。
    (1)積極拓展__業(yè)務(wù)。
    _月、_月為學(xué)生入學(xué)或新生報(bào)到高峰期，各行可以開展憑學(xué)生證或錄取通知書享受匯款優(yōu)惠的營銷活動，吸引學(xué)生客戶群體，拓展教育社區(qū)市場業(yè)務(wù)；對城市中匯款頻率較高的人群，如商業(yè)社區(qū)經(jīng)商人員、外出務(wù)工群體等，積極開展社區(qū)營銷活動，提高營銷活動的有效性；對潛在的匯款大戶及有異地代發(fā)工資需求的全國性、跨區(qū)域企業(yè)，各行可以通過公私聯(lián)動進(jìn)行一對一營銷，爭取導(dǎo)地代發(fā)工資等批量匯款業(yè)務(wù)。
    (2)切實(shí)促進(jìn)個人儲蓄存款業(yè)務(wù)。
    _月、_月個人存款的目標(biāo)社區(qū)應(yīng)確定為校園社區(qū)和批發(fā)市場等商業(yè)社區(qū)，切實(shí)抓住學(xué)生學(xué)費(fèi)繳納以及商業(yè)交流頻繁的季節(jié)特點(diǎn)，大力吸收儲蓄存款。抓住__節(jié)期間股市休市的商機(jī)，重點(diǎn)營銷“個人通知存款”，抓住新生入學(xué)的時機(jī)，重點(diǎn)營銷“教育儲蓄存款”，營銷宣傳中要注意突出我行通知存款助理財(cái)。__節(jié)期間，各行要做好安排，活動期間，教育儲蓄可只分兩次存入的創(chuàng)新優(yōu)勢各行要安排專人值班，妥善處理客戶投訴或滿足客戶的特殊需求。
    (3)有效發(fā)展個人汽車貸款業(yè)務(wù)以及各項(xiàng)個人消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)。
    推進(jìn)集團(tuán)客戶購車服務(wù)合作；同時加強(qiáng)與人保財(cái)險(xiǎn)公司以及汽車經(jīng)銷商的溝通合作，加大對集團(tuán)客戶資源的拓展力度，促進(jìn)個人汽車貸款業(yè)務(wù)穩(wěn)步增長。
    儲蓄存款合同篇十三
    二十世紀(jì)八十年代以來，隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，我國金融領(lǐng)域發(fā)生了深刻的變革，特別是加入wto后外資銀行大舉登陸．銀行間的競爭逐步加劇，近年來隨著內(nèi)外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境的改善及金融體制改革的深化，商業(yè)銀行關(guān)于金融營銷的競爭更是趨于白熱化。在新的競爭格局和市場環(huán)境下，突破“同質(zhì)化”壁壘，創(chuàng)造自身核心價值，已成為商業(yè)銀行在激烈的競爭中求得生存，獲得發(fā)展的唯一出路。各商業(yè)銀行紛紛結(jié)合各自優(yōu)勢，革新和提升營銷管理理念，推進(jìn)自身營銷戰(zhàn)略與企業(yè)文化建設(shè)，重塑公眾形象，營銷層次和水平迅速提升，國內(nèi)銀行業(yè)步入金融營銷時代。
    1、營銷戰(zhàn)略偏于粗放型。
    我國商業(yè)銀行在營銷策略上還屬于一種粗放型的管理，主要表現(xiàn)為缺乏一套完整的probe市場調(diào)查一一partition市場細(xì)分一一prefer市場選擇一—positi0n市場定位管理機(jī)制，營銷戰(zhàn)略的確定缺乏長遠(yuǎn)規(guī)劃，營銷策略的前瞻性和承接性不強(qiáng)，這種情況下，我國商業(yè)銀行的客戶資源開發(fā)和利用效度大打折扣，同時也使得市場定位、產(chǎn)品策略出現(xiàn)偏差，營銷效果遜色不少。
    2、市場營銷組合(4p)策略過于單一。
    這一問題主要體現(xiàn)在商業(yè)銀行的價格策略與促銷策略上。價格策略方面，衍生金融產(chǎn)品、個人資產(chǎn)業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)是我國商業(yè)銀行的軟肋，所以目前收費(fèi)項(xiàng)目較少。但是在收費(fèi)項(xiàng)目上，顯然缺乏市場細(xì)分與市場定位，導(dǎo)致針對性差，沒能體現(xiàn)出“二八定律”。在促銷策略上，目前商業(yè)銀行采用較多的是廣告促銷策略，在銷售促進(jìn)、公共關(guān)系等促銷手段的利用上，遠(yuǎn)不如發(fā)達(dá)國家的商業(yè)銀行。
    3、營銷策略觀念相對落后我國商業(yè)銀行營銷策略觀念相對落后，部分銀行在營銷過程中，片面追求“關(guān)系”忽略真正意義上的關(guān)系營銷，一些銀行為了吸引更多的客戶資源采取一系列不正當(dāng)?shù)淖龇ǎ袄P(guān)系甚至違規(guī)操作，忽視客戶在服務(wù)過程中的楊地位，產(chǎn)生服務(wù)不到位或脫節(jié)現(xiàn)象，銀行更多的是關(guān)注員工是否嚴(yán)格按規(guī)定辦理每一項(xiàng)業(yè)務(wù)，缺乏與客戶的溝通與互動。
    1．學(xué)習(xí)先進(jìn)的戰(zhàn)略營銷理念，進(jìn)行市場分析和市場定位，確定銀行長遠(yuǎn)發(fā)展的營銷策略。
    2、做好市場細(xì)分，注重營銷組合策略的靈活選擇。
    隨著社會發(fā)展和收入水平的提高，客戶之間需求的同質(zhì)性將趨于減少、弱化，而異質(zhì)性會不斷增強(qiáng)、擴(kuò)大。由此，個性化需求將成為新時期市場需求的一種常態(tài)和主流趨勢，這就要求商業(yè)銀行首先要做好市場細(xì)分，根據(jù)客戶的屬性特征和需求特征，將其劃分為若干同質(zhì)化的群體以實(shí)現(xiàn)有效差異營銷。進(jìn)而逐步完善產(chǎn)品策略、價格策略、渠道策略以及促銷策略。以業(yè)務(wù)品種為載體，進(jìn)行個性營銷。銀行面對的是眾多的客戶，它們對產(chǎn)品的需求存在著差異，不僅僅體現(xiàn)在金融產(chǎn)品的類型和檔次上，而且體現(xiàn)在對利率、費(fèi)率和銷售方式的不同需求上。因此，只有將市場區(qū)分為更細(xì)小的市場或客戶群體，或區(qū)分為具有不同特征的目標(biāo)市場，實(shí)施不同的營銷組合策略，而且根據(jù)自身的戰(zhàn)略定位，判定和選擇相應(yīng)的市場組合，才能做到銀行營銷的市場定位準(zhǔn)確，從而達(dá)到營銷的預(yù)期效果。
    3、加強(qiáng)金融品牌營銷，強(qiáng)化銀行品牌形象。
    品牌營銷將成為重點(diǎn)對策。營銷競爭中產(chǎn)品的價格彈性越來越小，而品牌能有效地增加產(chǎn)品的附加值，為企業(yè)帶來更高的市場份額和新的利潤來源，所以品牌營銷在國內(nèi)商業(yè)銀行營銷中將占據(jù)越來越重要的位置。一方面，國內(nèi)商業(yè)銀行已從國外銀行和國內(nèi)其他行業(yè)的成功的品牌營銷實(shí)踐中，認(rèn)識到品牌這一無形資產(chǎn)的價值空間，部分銀行還獲得了成功，如建設(shè)銀行的。龍卡”、“利得贏”，招商銀行的“一卡通”等。實(shí)踐證明通過品牌推廣開展?fàn)I銷，能取得更好的成效。另一方面，由于銀行機(jī)構(gòu)越來越多、產(chǎn)品同質(zhì)化越來越嚴(yán)重，商業(yè)銀行需要借助品牌來塑造個性，擴(kuò)大知名度，增強(qiáng)識別性和消費(fèi)者的認(rèn)同性。未來國內(nèi)商業(yè)銀行品牌營銷的著力點(diǎn)，一是努力地塑造和提升各自的核心品牌-二是注重品牌發(fā)展的科學(xué)規(guī)劃。
    4、注重營銷策略的選擇。
    我國商業(yè)營銷在營銷策略上要根據(jù)目標(biāo)市場的不同，采取相應(yīng)的市場競爭策略，對優(yōu)質(zhì)特大型客戶宜采取集中性目標(biāo)市場策略，對現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)大中型客戶宜采取差異性目標(biāo)市場策略和防御性競爭策略，對新興行業(yè)和新型企業(yè)優(yōu)質(zhì)客戶宜采取拓展性競爭策略逐漸尋求突破。
    在營銷方式選擇上，要針對不同的目標(biāo)客戶、按照不同的產(chǎn)品和銷售渠道，采用不同的營銷方式組合，交叉并用，如關(guān)系營銷，人員促銷文化營銷、廣告等手段要靈活組合，以最佳的營銷策略實(shí)最大的營銷效果。
    5、注重動態(tài)差異化營銷。
    差異化營銷策略是一個動態(tài)的營銷過程，任何“差異”都不是一成不變的。隨著社會經(jīng)濟(jì)和科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展，銀行客戶的多元化需求也會不斷改變，昨天的差異化會變成今天的一般化。而且，競爭對手也是在不斷變化的，任何銀行的形象、風(fēng)格、廣告和服務(wù)營銷策珞都是很容易被那些實(shí)施跟進(jìn)策略的銀行模仿的，任何差異都不會一勞永逸，所以，要想在競爭中立于不敗之地，必須根據(jù)時代的變化不斷進(jìn)行營銷創(chuàng)新，尋求差異之路，用不斷的創(chuàng)新去戰(zhàn)勝對手的跟進(jìn)策略。用創(chuàng)新的理念去指導(dǎo)營銷實(shí)踐以適應(yīng)需求的變化。
    儲蓄存款合同篇十四
    (一)要調(diào)整發(fā)展策略。1、調(diào)整網(wǎng)點(diǎn)發(fā)展策略。從總體上看，要在上級行核定的機(jī)構(gòu)總量范圍內(nèi)，進(jìn)一步收縮當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展慢、儲源匱缺、人均所均效益低的縣支行網(wǎng)點(diǎn)規(guī)模。注重?cái)U(kuò)充當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展快、儲源豐富、人均所均效益高的行處的網(wǎng)點(diǎn)規(guī)模。市區(qū)要著力調(diào)整網(wǎng)點(diǎn)結(jié)構(gòu)，鞏固和提高競爭能力，抓好原聯(lián)代辦所的升格、遷址工作，并注重向儲源豐富的鬧市區(qū)、城郊結(jié)合部、已具規(guī)模的市場、小區(qū)布點(diǎn)。從網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)狀來看，對業(yè)務(wù)發(fā)展快、增存勢頭猛的要盡快擴(kuò)建改造;對余額較高，但業(yè)務(wù)萎縮、增存勢頭緩慢的要考慮遷址;對余額低、無發(fā)展前途的要盡快撤并。從各行實(shí)際來看，要抓住舊城改造、道路拓寬、新區(qū)發(fā)展的機(jī)遇，統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局、搶占有利地形和位置，抓好網(wǎng)點(diǎn)的遷址、改擴(kuò)和新建工作。與之相配套的是：市行要采取相應(yīng)措施，優(yōu)化人力、財(cái)力等資源的配置，重點(diǎn)向效益高、發(fā)展?jié)摿Υ蠛透慕ㄈ蝿?wù)重的行處及網(wǎng)點(diǎn)傾斜。2、調(diào)整業(yè)務(wù)發(fā)展策略。一是品種上要出新。當(dāng)前，要主動介入證券市場、保險(xiǎn)市場和房地產(chǎn)市場，積極爭取代理證券交易清算業(yè)務(wù)，承辦證券投資基金的托管，爭取代收各保險(xiǎn)公司的人壽險(xiǎn)款項(xiàng)，開發(fā)代理保險(xiǎn)與儲蓄合一業(yè)務(wù);開辦個人住房擔(dān)保貸款，并逐步將貸款由主要支持商品房開發(fā)建設(shè)，轉(zhuǎn)變?yōu)橹饕С稚唐贩康南M(fèi)，以全面介入個人金融業(yè)務(wù)領(lǐng)域，促進(jìn)中間業(yè)務(wù)與存款業(yè)務(wù)的共同發(fā)展。二是規(guī)模上要擴(kuò)大。要推進(jìn)現(xiàn)有中間代理業(yè)務(wù)發(fā)展，縮小各行之間的差距，當(dāng)務(wù)之急的是一些縣行要加快發(fā)展，主動出擊，奪回失地，增加品種，力求形成規(guī)模效應(yīng)。三是方式上要要先進(jìn)。要積極推廣軟盤錄入技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)扣款技術(shù)，依托代發(fā)工資業(yè)務(wù)，擴(kuò)大批量業(yè)務(wù)比重，減輕柜面壓力。市區(qū)要大力發(fā)展牡丹“靈通卡”業(yè)務(wù)，做到卡折合一，使代發(fā)工資業(yè)務(wù)、牡丹卡業(yè)務(wù)和部分代理業(yè)務(wù)，逐步通過atm機(jī)實(shí)現(xiàn)自助服務(wù)，擴(kuò)大離所業(yè)務(wù)的比重，分流柜面業(yè)務(wù)。3、調(diào)整科技發(fā)展策略。實(shí)行投入與開發(fā)應(yīng)用并舉突出開發(fā)應(yīng)用的策略，堅(jiān)持“以需求為導(dǎo)向，以應(yīng)用促發(fā)展”，加快新業(yè)務(wù)的軟件開發(fā)和銀行綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的開發(fā)，促進(jìn)科技優(yōu)勢盡快轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)競爭優(yōu)勢。
    (二)要強(qiáng)化存款管理。1、改進(jìn)考核辦法。市行應(yīng)增加中間代理業(yè)務(wù)等工作目標(biāo)的考核內(nèi)容。存款指標(biāo)應(yīng)改單一的全年任務(wù)為基本任務(wù)和考核任務(wù)兩個指標(biāo)?？己朔椒ㄉ峡刹扇　叭蝿?wù)到季，分解到月，考核到旬，酬效掛鉤，季末兌現(xiàn)，年終結(jié)清”的方法，以便于各行咬住各季目標(biāo)，由低于高，循序漸進(jìn)，全面發(fā)展。2、完善激勵機(jī)制。一是加大市行對縣級行考核結(jié)果與員工收入的掛鉤四季度，提高活工資留成比例，加大存款考核的權(quán)重，拉大行際間員工活工資分配差距。目前可按各行員工活工資的一定額度統(tǒng)籌到市行，對完成季度考核任務(wù)和工作目標(biāo)的全額返還;對未完成季度考核任務(wù)和工作目標(biāo)，但已完成基本任務(wù)的按比例返還;否則全額扣發(fā)。所扣發(fā)的活工資待年末按各行增儲占全轄的比重予以分配。對完成全年考核任務(wù)的，給予行長、主任專項(xiàng)獎勵。二是建立考核結(jié)果與各行費(fèi)用分配掛鉤制度，使各行費(fèi)用的多少在一定程度上與組織存款的多少、成本的高低相掛鉤，以鼓勵各行多增存款、多吸收低成本存款。三是建立基層處、所分類分檔管理機(jī)制，理順利益關(guān)系，促進(jìn)內(nèi)部競爭機(jī)制的形成。3、加強(qiáng)存款信息反饋工作。建立與企改辦、房改辦、城建辦、公安等部門的聯(lián)系制度，針對影響儲蓄分流的因素，超前行動，主動服務(wù)，引導(dǎo)資金歸行，增加對公存款，減少存款流失。
    (三)要加強(qiáng)服務(wù)管理。著力塑造好三個形象：1、儲蓄員形象。要從教育和建制兩方面入手，培養(yǎng)員工職業(yè)感情，養(yǎng)成良好的服務(wù)語言和行為習(xí)慣，樹立良好的崗位形象。為此要把自律與他律、提倡與禁止、軟約束與硬約束、樹新風(fēng)與糾歪風(fēng)結(jié)合起來，并通過嚴(yán)明服務(wù)紀(jì)律，嚴(yán)格獎懲制度，嚴(yán)抓服務(wù)監(jiān)管，保證柜面服務(wù)有一個明顯的改觀。2、儲蓄所形象。要以滿足儲戶需求為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，不斷改進(jìn)服務(wù)方式，通過評定服務(wù)星級所和推廣承諾制，促進(jìn)柜員制服務(wù)、夜市服務(wù)、上門服務(wù)和大戶服務(wù)等服務(wù)特色的形成，在儲戶心目中樹立起良好的儲蓄所形象。當(dāng)前，要以精簡內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和網(wǎng)點(diǎn)為契機(jī)，以大力推進(jìn)儲蓄柜員制為突破口，合理組織人員分流，把壓縮和節(jié)約的人員主要用于充實(shí)一線窗口力量和外勤力量，為改進(jìn)服務(wù)創(chuàng)造條件。同時要不斷完善服務(wù)功能，為儲戶特別是存款大戶和個體戶提供存、放、匯、兌、代等業(yè)務(wù)“一條龍”服務(wù)。3、工商銀行形象。要從軟硬件建設(shè)抓起，注重宣傳功效，擴(kuò)大對工行新業(yè)務(wù)、新儲種、新手段以及員工精神新風(fēng)貌的宣傳;加快網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和電子化建設(shè)，以一流的銀行信譽(yù)、一流的員工形象、一流的服務(wù)環(huán)境和一流的服務(wù)手段，樹立起良好的社會形象。
    儲蓄存款合同篇十五
    一、強(qiáng)化客戶發(fā)展基礎(chǔ)。圍繞“六大市場”、“六大客戶群”及其上下游客戶，加快目標(biāo)客戶批量拓展，增加有效客戶數(shù)量，擴(kuò)大新的優(yōu)質(zhì)客戶資源，夯實(shí)儲蓄存款業(yè)務(wù)發(fā)展基礎(chǔ)。同時，加強(qiáng)中高端客戶營銷與維護(hù)，深挖資源潛力，進(jìn)一步提高中高端客戶忠誠度和貢獻(xiàn)度。
    二、強(qiáng)化重點(diǎn)項(xiàng)目拉動。把代發(fā)工資業(yè)務(wù)作為擴(kuò)大儲蓄存款的一項(xiàng)重要手段來抓，圍繞目標(biāo)客戶，落實(shí)具體責(zé)任人，明確爭攬時限，確保及時爭攬到位。突出抓好縣域代發(fā)工資爭攬工作，努力擴(kuò)大縣域儲蓄存款市場。加快推進(jìn)折換卡項(xiàng)目爭攬進(jìn)程，以重點(diǎn)項(xiàng)目拉動儲蓄存款、借記卡市場進(jìn)一步擴(kuò)大。
    三、強(qiáng)化重點(diǎn)產(chǎn)品營銷。加大銀行卡營銷力度，以卡營銷帶動儲蓄存款增長。加快第三方存管業(yè)務(wù)發(fā)展，圍繞證券公司，大力開展?fàn)I銷攻關(guān)，促進(jìn)第三方存管客戶有效增長，擴(kuò)大儲蓄存款來源。加強(qiáng)個人金融業(yè)務(wù)部門與其他部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動，實(shí)行個人金融產(chǎn)品與電子銀行、銀行卡業(yè)務(wù)捆綁營銷，促進(jìn)儲蓄存款與各項(xiàng)業(yè)務(wù)同步發(fā)展。大力開展個人金融業(yè)務(wù)營銷宣傳活動，充分發(fā)揮財(cái)富中心、貴賓理財(cái)中心平臺優(yōu)勢，每月組織一次理財(cái)營銷活動，吸引高端客戶，促進(jìn)儲蓄存款進(jìn)一步增長。
    四、強(qiáng)化渠道建設(shè)。大力優(yōu)化網(wǎng)點(diǎn)布局，加快推進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)向新市場、新區(qū)域轉(zhuǎn)移，進(jìn)一步提高網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營效率和市場競爭力，促進(jìn)包括儲蓄存款在內(nèi)的個人金融業(yè)務(wù)快速發(fā)展。
    五、強(qiáng)化考核激勵。加強(qiáng)對客戶經(jīng)理、大堂經(jīng)理考核，切實(shí)發(fā)揮客戶經(jīng)理、大堂經(jīng)理的營銷作用。加強(qiáng)個人金融業(yè)務(wù)儲蓄存款占比指標(biāo)考核問則，確保各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。
    六是強(qiáng)化服務(wù)推動。深入開展“服務(wù)價值年”活動，強(qiáng)化網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)達(dá)標(biāo)考核，加強(qiáng)員工服務(wù)技能培訓(xùn)，以全行服務(wù)水平提升推動儲蓄存款持續(xù)、快速增長。
    儲蓄存款合同篇十六
    定期存款在即將到期而儲戶急需用錢時，提前支取利息損失較大，就可以在存款的銀行進(jìn)行存單的質(zhì)押和貸款。下面是小編為大家分享儲蓄存款提高存款利息方法技巧，歡迎大家閱讀瀏覽。
    整存整取就是咱們俗稱的“存定期”，這種定期儲蓄方式是指儲戶約定存期，本金一次存入，到期一次支取本息的一種儲蓄方式。起存金額為50元，多存不限。我國現(xiàn)有的存期為3個月、6個月、1年、2年、3年和5年六個不同期限。
    整存整取適合長時間不動的資金，在如今的低利時期，存期要夠”長“，能存5年就不要分段存取。
    注意這里面所比較的維度都是存款，定期存款利率要比存活期高很多，是無風(fēng)險(xiǎn)獲得利息的傳統(tǒng)方式。
    在存款時約定轉(zhuǎn)存，避免到期重新存入的繁瑣，保證 利息收入 最大化。
    遇到用錢的情況，可以辦理部分或者全部提前支取。未到期的定期存款，全部提前支取的，按活期利息計(jì)息;部分提前支取的，支取部分按活期算其他的按原利息算。
    定期存款在即將到期而儲戶急需用錢時，提前支取利息損失較大，就可以在存款的銀行進(jìn)行存單的質(zhì)押和貸款。需要注意的是每家 銀行貸款 比例不同，最高不會超過存單本金的.90%，貸款時間可以按個人需求來定，貸款利率每家銀行不一，基本上在5%上下浮動。各行對于貸款的要求都各不相同，建議辦理前咨詢相關(guān)的銀行。
    存本取息儲蓄方式是指儲戶一次存入整比本金，按月或分次支取利息，到期支取本金的一種儲蓄方式，5000元起存。
    零存整取 是儲戶在進(jìn)行 銀行存款 時約定存期、每月固定存款、到期一次支取本息，5元起存。
    如果把這兩種方式結(jié)合在一起，將會有意想不到的好處。
    先把資金按存本取息模式一次性存入，再約定“每月自動轉(zhuǎn)息“業(yè)務(wù)，這樣既不用每月到銀行取息轉(zhuǎn)存，也獲得更大的組合收益。
    不但能獲得較高收益，也能把產(chǎn)生的利息再存起來，達(dá)到“利滾利”的效果。
    對于一些有大筆資金且較長時間不用，又不愿意投資一些有風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)品的儲戶，如：老年人存 養(yǎng)老金 、退休人員一些固定支出的資金、為孩子存上學(xué)費(fèi)用。
    存本取息不辦理部分提前支取的業(yè)務(wù)，如提前支取本金，已分期支付給儲戶的利息要全部扣回，再按實(shí)際存款計(jì)算應(yīng)付 利息 。
    儲蓄存款合同篇十七
    [摘要]農(nóng)民增收問題一直是我國“三農(nóng)”問題的核心。在對改革開放以來我國農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)變動與農(nóng)民收入波動的變化趨勢以及兩者之間的內(nèi)在聯(lián)系進(jìn)行分析判斷的基礎(chǔ)上，借鑒各產(chǎn)業(yè)部門對經(jīng)濟(jì)增長波動貢獻(xiàn)的模型，實(shí)證分析了我國農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)變動與收入波動之間，以及農(nóng)民收入中各部分收入波動與農(nóng)民收入波動之間的內(nèi)在作用關(guān)系。研究發(fā)現(xiàn)：農(nóng)民家庭經(jīng)營收入對農(nóng)民收入增長的貢獻(xiàn)最大，且仍是農(nóng)民收入增長的最主要來源，其次依次為工資性收入、財(cái)產(chǎn)性收入和轉(zhuǎn)移性收入，而目前我國的經(jīng)濟(jì)制度等因素對農(nóng)民收入的提高具有一定的抑制作用;農(nóng)民收入中各部分收入的波動對農(nóng)民收入的波動均沒有明顯作用，農(nóng)民收入波動是農(nóng)民家庭經(jīng)營收入和農(nóng)民財(cái)產(chǎn)性、轉(zhuǎn)移性收入的格蘭杰原因而不是農(nóng)民工資性收入的格蘭杰原因。
    農(nóng)民增收問題一直是我國“三農(nóng)”問題的核心。改革開放以來，隨著我國城鎮(zhèn)化、工業(yè)化進(jìn)程的加快，農(nóng)業(yè)剩余勞動力逐步向非農(nóng)部門轉(zhuǎn)移，農(nóng)民外出務(wù)工收入逐漸增加，工資性收入占農(nóng)民純收入的比例也在持續(xù)提高，我國農(nóng)民收入的構(gòu)成正在發(fā)生變化，收入來源向著多元化方向發(fā)展?；谝陨戏治觯疚恼J(rèn)為廓清農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)的演變歷程以及農(nóng)民收入波動的變化狀態(tài)對于進(jìn)一步采取有效措施促進(jìn)農(nóng)民穩(wěn)步增收具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。因此，本文擬從農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)入手，在對農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)變動與農(nóng)民收入波動之間的關(guān)系進(jìn)行深入分析和充分了解的基礎(chǔ)上，提出有建設(shè)性的意見或建議，以期為農(nóng)民增收政策的有效制定提供科學(xué)、合理的客觀依據(jù)。
    一、文獻(xiàn)回顧。
    目前，我國有較多學(xué)者主要從單方面對我國農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)或農(nóng)民收入波動進(jìn)行了相關(guān)研究。關(guān)于農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)方面的研究主要是對農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)的變化趨勢進(jìn)行分析，在此基礎(chǔ)上提出促進(jìn)農(nóng)民增收的政策建議。楊燦明和郭慧芳從改革開放以來農(nóng)民收入來源的變化與構(gòu)成特點(diǎn)入手，尋求增加農(nóng)民收入的有效途徑，認(rèn)為應(yīng)該從保證農(nóng)村經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定增長、促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、拓寬農(nóng)民增收渠道、轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動力、加強(qiáng)財(cái)政支持政策體系建設(shè)、重視制度創(chuàng)新和組織創(chuàng)新等這幾個方面著手來促進(jìn)農(nóng)民穩(wěn)定增收[1]。楊燦明等構(gòu)建計(jì)量經(jīng)濟(jì)模型對影響我國農(nóng)民收入的因素進(jìn)行了分析，并提出要通過提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率、優(yōu)化農(nóng)村勞動力就業(yè)結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)農(nóng)民收入支持政策體系建設(shè)等措施多管齊下來實(shí)現(xiàn)農(nóng)民收入的持續(xù)穩(wěn)定增加[2]。張鳳龍和臧良對我國農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)進(jìn)行研究后發(fā)現(xiàn)，工資性收入已成為農(nóng)民收入增長的主要組成部分，雖然在2004年個別省份的農(nóng)業(yè)收入所占農(nóng)民總收入的比重因政策性因素略有回升，但從長遠(yuǎn)來看，農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)不可能發(fā)生大的變化。他們認(rèn)為應(yīng)從加大財(cái)政對農(nóng)業(yè)的支持力度、努力調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、加快農(nóng)村富余勞動力向城市流動和轉(zhuǎn)移、突破農(nóng)村第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展瓶頸、大力發(fā)展農(nóng)村教育事業(yè)這五個方面著手來促進(jìn)農(nóng)民增收[3]。周雪松和劉穎對我國農(nóng)民收入水平與收入結(jié)構(gòu)兩者之間的變動規(guī)律進(jìn)行了實(shí)證研究，他們對我國1978年以來農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)的演變歷程進(jìn)行了梳理，把家庭經(jīng)營性收入和工資性收入變動關(guān)系劃分為三個階段，并在對各省(區(qū))農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡進(jìn)行深入分析的基礎(chǔ)上，利用近10年的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)對農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)的演變趨勢進(jìn)行了模擬，以期為處于追趕狀態(tài)的后發(fā)省份提供借鑒。同時，他們提出了從鞏固農(nóng)民家庭經(jīng)營性收入、大力拓展工資性收入和不斷增加轉(zhuǎn)移性投入來增加農(nóng)民收入的政策建議[4]。劉傳華從農(nóng)民收入的階段性劃分、農(nóng)民收入的來源變化和城鄉(xiāng)收入差距這三個方面對農(nóng)民收入的歷史和現(xiàn)狀進(jìn)行了描述，從國家、農(nóng)業(yè)和農(nóng)民三個角度分析了影響農(nóng)民收入的因素(如二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、城鄉(xiāng)分割的戶籍制度、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等)，同時從農(nóng)民收入構(gòu)成的四部分(家庭經(jīng)營性收入、工資性收入、財(cái)產(chǎn)性收入、轉(zhuǎn)移性收入)提出了增加農(nóng)民收入的政策措施[5]。孫華臣和王曉霞利用1987年至2006年的年度數(shù)據(jù)對20年來我國農(nóng)村的收入結(jié)構(gòu)及其變遷過程進(jìn)行分析后發(fā)現(xiàn)，影響我國農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)變遷的因素有經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、國家財(cái)政用于農(nóng)業(yè)的支出、農(nóng)產(chǎn)品價格指數(shù)、農(nóng)村固定資產(chǎn)投資和我國的經(jīng)濟(jì)體制。同時，他們還發(fā)現(xiàn)20年來我國農(nóng)民的收入水平有了很大的提高，農(nóng)民的收入結(jié)構(gòu)更加多元化，農(nóng)民的收入來源更加豐富[6]。馬凌等對1978年到2010年江蘇省農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)的演變進(jìn)行規(guī)范分析和實(shí)證分析后發(fā)現(xiàn)，非農(nóng)收入已成為江蘇省農(nóng)民增收的主要來源，這主要受到產(chǎn)業(yè)比較優(yōu)勢轉(zhuǎn)換、城市化水平提高、就業(yè)結(jié)構(gòu)與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)相匹配等經(jīng)濟(jì)規(guī)律的影響。但從總體情況來看，江蘇省農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)不盡合理，政府部門應(yīng)在優(yōu)化農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)和促進(jìn)農(nóng)民增收等方面給予相關(guān)的政策支持[7]。
    此外，諸多學(xué)者就我國農(nóng)民收入波動情況也進(jìn)行了有意義的探討研究。江觀伙對1978年至1994年我國農(nóng)民家庭人均純收入的波動趨勢及原因進(jìn)行了分析，認(rèn)為解決農(nóng)民增收問題應(yīng)該從幾個方面著手：明確改革方向，把提高農(nóng)民收人作為農(nóng)村各項(xiàng)政策的出發(fā)點(diǎn)和主要目標(biāo)，改變單純依賴提高農(nóng)產(chǎn)品價格來增加農(nóng)民實(shí)際收人的傳統(tǒng)思路，減少農(nóng)業(yè)資金的對外流失[8]。劉榮利采用hp濾波的方法對1978年至2007年河南省農(nóng)民家庭人均純收入的波動情況進(jìn)行了實(shí)證研究，認(rèn)為改革開放以來河南省農(nóng)民人均收入波動可劃分為三個增長周期：1978年至1991年為第一個周期，1992年至2003年為第二個周期，2004年以來開始進(jìn)入第三個周期[9]。曹躍群等運(yùn)用小波變換法對1976年至2006年我國農(nóng)民收入的波動情況進(jìn)行分析研究后發(fā)現(xiàn)，全國農(nóng)民人均純收入增長具有7年和40年左右的特征時間尺度，與農(nóng)民人均純收入變化存在著7年和40年兩個主要周期振蕩保持一致[10]。徐增海利用1990年至2008年我國30個省市的面板數(shù)據(jù)對農(nóng)民收入波動情況進(jìn)行了實(shí)證研究，考察了不同地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、工業(yè)化程度、城鄉(xiāng)就業(yè)結(jié)構(gòu)、城鄉(xiāng)收入差距、農(nóng)村的工業(yè)化程度、政府對農(nóng)村基本建設(shè)和教育的投資等因素對農(nóng)民工資性收入波動的影響，結(jié)果發(fā)現(xiàn)一個地區(qū)的經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)，工業(yè)化程度越高，城鄉(xiāng)收入差距越大，農(nóng)村的工業(yè)化程度越高，當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的工資性收入就越高。因此，增加農(nóng)民就業(yè)機(jī)會和提高農(nóng)民就業(yè)能力是增加農(nóng)民工資性收入的主要途徑[11]。
    儲蓄存款合同篇十八
    郵政儲蓄是正規(guī)銀行嗎?郵政儲蓄定期存款利率表2023年是多少?下面是小編為大家整理的郵政儲蓄定期存款利率表2023年，如果喜歡請收藏分享!
    50萬：1年的利率是2.25%，2年的利率是3.11%，3年的利率是4.125%。
    整存整取定期存款是在存款時約定存期，一次存入本金，到期支取本金和利息的一種定期儲蓄。
    人民幣整存整取定期存款50元起存，存期分為三個月、六個月、一年、二年、三年和五年。
    利率較高：定期存款利率高于活期存款利率，定期存款存期越長，利率越高。
    是正規(guī)銀行。中國郵政儲蓄銀行是國有銀行，是在改革郵政儲蓄管理體制的基礎(chǔ)上組建的國有商業(yè)銀行。中國郵政儲蓄銀行承繼原國家郵政局、中國郵政集團(tuán)公司經(jīng)營的郵政金融業(yè)務(wù)及因此而形成的資產(chǎn)和負(fù)債，并將繼續(xù)從事原經(jīng)營范圍和業(yè)務(wù)許可文件批準(zhǔn)、核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)。相關(guān)資料：中國大陸的銀行主要有：中央銀行(1家)：中國人民銀行政策性銀行(3家)：國家開發(fā)銀行、中國進(jìn)出口銀行、中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行大型國有商業(yè)銀行(6家)：中國工商銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、中國建設(shè)銀行、中國郵政儲蓄銀行、交通銀行全國性股份制商業(yè)銀行(12家)：招商銀行、浦發(fā)銀行、中信銀行、中國光大銀行、華夏銀行、中國民生銀行、廣發(fā)銀行、興業(yè)銀行、平安銀行、恒豐銀行、浙商銀行、渤海銀行。
    中國郵政儲蓄銀行屬于國企，是中國第五大國有銀行。我國國有銀行具體包括：中國工商銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、中國建設(shè)銀行、交通銀行、中國郵政儲蓄銀行、國家開發(fā)銀行、中國進(jìn)出口銀行、中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行。
    郵政儲蓄銀行上班時間安排如下：
    1、星期一到星期五：工作時間是上午9點(diǎn)到下午17點(diǎn)，一般在中午十二點(diǎn)到下午一點(diǎn)會關(guān)閉部分窗口，留下部分值班人員繼續(xù)工作。
    2、星期六、日及節(jié)假日：工作時間是從上午9點(diǎn)到下午17點(diǎn)，這一時段，郵政儲蓄銀行的儲蓄業(yè)務(wù)和個人業(yè)務(wù)正常開展，不開展對公業(yè)務(wù)。
    郵政銀行簡介：
    中國郵政儲蓄銀行于2007年3月20日正式掛牌成立，是在改革郵政儲蓄管理體制的基礎(chǔ)上組建的商業(yè)銀行。中國郵政儲蓄銀行承繼原國家郵政局、中國郵政集團(tuán)公司經(jīng)營的郵政金融業(yè)務(wù)及因此而形成的資產(chǎn)和負(fù)債，并將繼續(xù)從事原經(jīng)營范圍和業(yè)務(wù)許可文件批準(zhǔn)、核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)。
    儲蓄存款合同篇十九
    居民儲蓄額的高低對一國的經(jīng)濟(jì)增長、投資以及居民的生活等方面都有著不同程度的影響。那么儲蓄存款的措施有哪些呢？以下是本站小編整理的資料，僅供參考，歡迎閱讀。
    一、強(qiáng)化客戶發(fā)展基礎(chǔ)。圍繞“六大市場”、“六大客戶群”及其上下游客戶，加快目標(biāo)客戶批量拓展，增加有效客戶數(shù)量，擴(kuò)大新的優(yōu)質(zhì)客戶資源，夯實(shí)儲蓄存款業(yè)務(wù)發(fā)展基礎(chǔ)。同時，加強(qiáng)中高端客戶營銷與維護(hù)，深挖資源潛力，進(jìn)一步提高中高端客戶忠誠度和貢獻(xiàn)度。
    二、強(qiáng)化重點(diǎn)項(xiàng)目拉動。把代發(fā)工資業(yè)務(wù)作為擴(kuò)大儲蓄存款的一項(xiàng)重要手段來抓，圍繞目標(biāo)客戶，落實(shí)具體責(zé)任人，明確爭攬時限，確保及時爭攬到位。突出抓好縣域代發(fā)工資爭攬工作，努力擴(kuò)大縣域儲蓄存款市場。加快推進(jìn)折換卡項(xiàng)目爭攬進(jìn)程，以重點(diǎn)項(xiàng)目拉動儲蓄存款、借記卡市場進(jìn)一步擴(kuò)大。
    三、強(qiáng)化重點(diǎn)產(chǎn)品營銷。加大銀行卡營銷力度，以卡營銷帶動儲蓄存款增長。加快第三方存管業(yè)務(wù)發(fā)展，圍繞證券公司，大力開展?fàn)I銷攻關(guān)，促進(jìn)第三方存管客戶有效增長，擴(kuò)大儲蓄存款來源。加強(qiáng)個人金融業(yè)務(wù)部門與其他部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動，實(shí)行個人金融產(chǎn)品與電子銀行、銀行卡業(yè)務(wù)捆綁營銷，促進(jìn)儲蓄存款與各項(xiàng)業(yè)務(wù)同步發(fā)展。大力開展個人金融業(yè)務(wù)營銷宣傳活動，充分發(fā)揮財(cái)富中心、貴賓理財(cái)中心平臺優(yōu)勢，每月組織一次理財(cái)營銷活動，吸引高端客戶，促進(jìn)儲蓄存款進(jìn)一步增長。
    四、強(qiáng)化渠道建設(shè)。大力優(yōu)化網(wǎng)點(diǎn)布局，加快推進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)向新市場、新區(qū)域轉(zhuǎn)移，進(jìn)一步提高網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營效率和市場競爭力，促進(jìn)包括儲蓄存款在內(nèi)的個人金融業(yè)務(wù)快速發(fā)展。
    五、強(qiáng)化考核激勵。加強(qiáng)對客戶經(jīng)理、大堂經(jīng)理考核，切實(shí)發(fā)揮客戶經(jīng)理、大堂經(jīng)理的營銷作用。加強(qiáng)個人金融業(yè)務(wù)儲蓄存款占比指標(biāo)考核問則，確保各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。
    六是強(qiáng)化服務(wù)推動。深入開展“服務(wù)價值年”活動，強(qiáng)化網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)達(dá)標(biāo)考核，加強(qiáng)員工服務(wù)技能培訓(xùn)，以全行服務(wù)水平提升推動儲蓄存款持續(xù)、快速增長。
    眾所周知，只有實(shí)現(xiàn)存款量的重大突破和結(jié)構(gòu)的根本調(diào)整，才能按照資產(chǎn)負(fù)債比例管理的要求加大貸款投入，從而提高存款的綜合效益，實(shí)現(xiàn)利潤最大化。今年一季度我行存款增長放緩，進(jìn)入四月份甚至呈持續(xù)下滑之勢，對銀行的信貸、各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)等造成影響，如何扭轉(zhuǎn)局面、實(shí)現(xiàn)存款量的突破是眼下繼續(xù)突破的瓶頸。
    一、一季度存款情況。
    3月末，麻城市金融機(jī)構(gòu)整體呈現(xiàn)存款增緩的趨勢。但是其中有一枝獨(dú)秀，麻城市農(nóng)信社各項(xiàng)存款余額891210萬元，比年初凈增205835萬元。
    二、存款減少的影響。
    雖然存款依然成增長態(tài)勢，但是增幅放緩，尤其與高速增長的貸款相比，存款增速更顯“捉襟見肘”。3月的最后一天，同業(yè)金融機(jī)構(gòu)存款市場上利息沖高到萬分之一。這一利率已經(jīng)超過了基金公司貨幣基金產(chǎn)品給同業(yè)的存款利率，沒有任何風(fēng)險(xiǎn)的銀行存款竟然比基金公司有風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)品回報(bào)率還高。同業(yè)市場利息沖高的背后，是銀行受到“缺血癥”的威脅。
    存款的少增已經(jīng)限制了進(jìn)一步發(fā)放貸款的腳步，由于存款放緩和貸款加速導(dǎo)致不少銀行的存貸比接近紅線，股份制銀行尤為嚴(yán)重。
    由于目前商業(yè)銀行貸款增量和存款增量存在期限錯配問題，如果存款持續(xù)分流，加上貨幣政策緊縮預(yù)期，則很可能會引發(fā)銀行體系的流動性風(fēng)險(xiǎn)。商業(yè)銀行的貸款增量主要是中長期貸款，而存款多為短期存款，存在期限錯配的問題。事實(shí)上，今年以來，銀行中長期貸款在銀行貸款中所占比例就不斷上升。與此同時，居民儲蓄減少引發(fā)的存款活期化，將造成銀行可貸資金數(shù)量下降，也使得銀行資金來源變得越來越不穩(wěn)定。
    三、導(dǎo)致存款下降的原因分析。
    (一)行業(yè)競爭加劇。
    近年來，隨著外資銀行麻城市匯豐村鎮(zhèn)銀行的進(jìn)入，麻城市信用合作社和建設(shè)銀行的迅速擴(kuò)張，對公存款的競爭日趨激烈。在多種因素的共同作用下，原有的資金分布及再分配模式被打破，并由此導(dǎo)致了對公存款業(yè)務(wù)競爭的新格局，麻城農(nóng)行之前擁有的優(yōu)質(zhì)對公資源大量流失。
    作為還未改制的麻城市信用合作社因其具有靈活多變的機(jī)制，競爭能力較強(qiáng)。一是存量客戶的金融資源流失嚴(yán)重。信用社紛紛推出各種優(yōu)惠條件，一批公存老戶開始轉(zhuǎn)向信用社，金融資源嚴(yán)重流失。二是優(yōu)質(zhì)新戶競爭困難。為吸引大量優(yōu)質(zhì)客戶將他行資金轉(zhuǎn)過來，抓住新興企業(yè)資金短缺的特點(diǎn)，給他們提供貸款綠色通道。三是網(wǎng)點(diǎn)輻射面廣，在各村鎮(zhèn)都設(shè)有服務(wù)點(diǎn)。由于現(xiàn)在大量農(nóng)村人口外出打工，麻城鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場擁有大量的存款資源，這在一定程度上占有了很大的市場份額。
    (二)新興互聯(lián)網(wǎng)金融的影響。
    今年1月，“余額寶”、“微信理財(cái)通”等新興互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品繼續(xù)膨脹，分流了銀行大量存款。以余額寶為例，自20xx年6月問世以來，短短數(shù)月，其開戶數(shù)超過了4900萬戶，籌資規(guī)模突破2500億元。
    (三)派生存款較少。
    派生存款的減少是存款緊缺的重要原因。派生存款是指銀行由發(fā)放貸款而創(chuàng)造出的存款。存款增長乏力主要是因?yàn)榻衲暾麄€貸款的投放量不如去年猛，導(dǎo)致社會上的資金并不是那么充沛。
    一方面，宏觀調(diào)控導(dǎo)致的信貸緊縮效應(yīng)正在顯現(xiàn)，今年政府頻頻出臺政策，對地方融資平臺貸款、房地產(chǎn)行業(yè)貸款、個別行業(yè)貸款進(jìn)行限制和監(jiān)管。另一方面，信貸派生存款減少，主要是票據(jù)貼現(xiàn)被大量壓縮，銀行承兌匯票保證金存款大大減少。
    另外，央行幾次調(diào)高存款準(zhǔn)備金率壓低了存款派生系數(shù)，今年新增的大量貸款是中長期貸款，這些貸款絕大部分形成了資本性投資，理論上講，這部分貸款不能派生存款。派生存款規(guī)模主要受到以下四種限制：中央銀行規(guī)定的法定準(zhǔn)備金、現(xiàn)金漏損、超額儲備、貸款資本性投資。目前銀行貸款相當(dāng)一部分是資本性貸款，從總量上講，資本性投資沒有乘數(shù)效應(yīng)。
    (四)民間投資分流。
    春筍般不斷成長起來。民間資本的投資迎來了“春天”打破了銀行業(yè)壟斷經(jīng)營的堡壘。民間資本運(yùn)行具有簡便快行的特性，為這一資本運(yùn)行開拓了廣闊的空間，銀行業(yè)較緊的經(jīng)營政策為這一資本運(yùn)行開辟了暢通無阻的通道。不少居民在社會游資高利率的誘惑下，支取了大批存款。
    (五)自身因素。
    雖然“春天行動”在政策和措施方面都提出了很多，但是在具體落實(shí)方面還是出現(xiàn)了很多問題，比如為完成任務(wù)而完成任務(wù)，不是將客戶真正的留在了農(nóng)行，服務(wù)意識不強(qiáng)及營銷意識不強(qiáng)，不能讓客戶真正收獲到互惠惠利的經(jīng)濟(jì)效益，主要在留住存款的同時不能很好的推薦我行的高收益產(chǎn)品，導(dǎo)致考核時間一過，存款大量流失的局面，從而不能達(dá)到“雙贏”。
    (六)理財(cái)激增，傳統(tǒng)的存款模式已打破。
    理財(cái)產(chǎn)品也分流了一部分個人和企業(yè)存款。隨著人們生活水平的提高以及觀念的改變，理財(cái)服務(wù)正逐步成為人們居家生活必不可少的一部分。麻城市居民理財(cái)意識不斷增強(qiáng)，資金流向呈現(xiàn)出住房投資勢未冷、家庭車輛購臵攀比風(fēng)又起，基金、券商集合理財(cái)、私募產(chǎn)品成為居民的理財(cái)投資熱點(diǎn)，新的投資熱點(diǎn)逐漸滋生。
    理財(cái)不只屬于普通個人，也是日益增長的企業(yè)的需求。在對私理財(cái)業(yè)務(wù)火爆之后，對公理財(cái)業(yè)務(wù)也風(fēng)生水起，現(xiàn)在各家商業(yè)銀行都積極拓展更多的公司業(yè)務(wù)理財(cái)產(chǎn)品，希望通過對公理財(cái)業(yè)務(wù)挖轉(zhuǎn)客戶存款。對企業(yè)來說，現(xiàn)代企業(yè)對金融機(jī)構(gòu)的需求不再是簡單的“存貸匯”老三樣。暫時閑臵的資金、尚未使用的融資款、從證券市場撤出的投資，對于諸如此類的資金，越來越多的企業(yè)已不再滿足于一“存”了事，而是希望通過購買銀行對公理財(cái)產(chǎn)品獲取比同期銀行存款更高的收益。另外，基金、券商目前也在推出一些風(fēng)險(xiǎn)低、流動性高、專門針對企業(yè)的產(chǎn)品，成為企業(yè)另一個理財(cái)渠道。
    四、實(shí)現(xiàn)存款增長的幾點(diǎn)建議。
    要從抓源頭入手，大力拓寬上升渠道，實(shí)現(xiàn)存款持續(xù)穩(wěn)定地增長。
    (一)實(shí)施優(yōu)質(zhì)客戶戰(zhàn)略把牢系統(tǒng)大戶。
    要把競爭財(cái)政、社保、住房公積金等系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)客戶作為發(fā)展對公存款業(yè)務(wù)的營銷重點(diǎn)。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要配備了財(cái)政、社保系統(tǒng)專職客戶經(jīng)理，并有針對性地制定財(cái)政、社保系統(tǒng)客戶金融服務(wù)方案，集中營銷和維護(hù)市級財(cái)政、社保系統(tǒng)客戶，指導(dǎo)各行營銷和維護(hù)財(cái)政、社保系統(tǒng)客戶。與此同時，要求各行處要充分利用本行產(chǎn)品優(yōu)勢，著力競爭住房公積金存款，采取有力措施提高全行公積金存款同業(yè)占比水平。
    一是瞄準(zhǔn)目標(biāo)客戶，主動聯(lián)系做好增存穩(wěn)存工作。對公存量大戶，如：高速公路、市屬重點(diǎn)工程、財(cái)政、醫(yī)保、勞動社險(xiǎn)、水電、住房公積金等單位，主動聯(lián)系，經(jīng)常上門拜訪，爭取客戶支持。二是捕捉信息，聞風(fēng)而動，對他行的對公存款大戶，要調(diào)動一切積極因素，有步驟的挖轉(zhuǎn)。三是要對現(xiàn)有存量客戶加大感情投入，友情鏈接。
    (二)精挑細(xì)選目標(biāo)市場，以貸引存。
    一般法人公司貸款、小企業(yè)貸款、個人貸款三箭齊發(fā)，搶占資產(chǎn)業(yè)務(wù)制高點(diǎn)，并以貸款為抓手，加強(qiáng)與有貸戶的全面合作，客戶經(jīng)理專人負(fù)責(zé)，使有貸戶存款“顆粒歸倉”，防止“跑冒滴漏”。
    在發(fā)展對公存款業(yè)務(wù)時，堅(jiān)持在高質(zhì)量發(fā)展的基礎(chǔ)上加快發(fā)展速度，做到質(zhì)量與速度兼顧，效率與效益同步。為此，在細(xì)分市場的基礎(chǔ)上，確定深入做好公司無貸客戶的穩(wěn)存和增存列為發(fā)展對公存款業(yè)務(wù)的重點(diǎn)。深入做好大公司無貸戶客戶營銷工作，積極拓展各工業(yè)園區(qū)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、出口加工區(qū)等招商引資、重點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施和重點(diǎn)項(xiàng)目客戶市場，進(jìn)一步夯實(shí)對公存款客戶基礎(chǔ)。加大對優(yōu)質(zhì)房地產(chǎn)項(xiàng)目的貸款投放力度，從開發(fā)新的項(xiàng)目資源入手，制定具體。
    工作方案。
    安排專人不間斷的深入開展資源調(diào)查扎實(shí)推進(jìn)“搜盤活動”全力開展項(xiàng)目儲備力爭介入新的項(xiàng)目。
    (三)加強(qiáng)相互協(xié)調(diào)配合爭奪同業(yè)客戶。
    為了謀求金融同業(yè)的相互協(xié)作，互惠互利，實(shí)現(xiàn)共贏。緊貼麻城市場的發(fā)展變化情況，適時調(diào)整營銷策略，要求對公存款部門要切實(shí)加強(qiáng)與同業(yè)客戶的交流與合作，不斷擴(kuò)大與同業(yè)合作范圍，暢通合作渠道，提升合作效益。并按照屬地管理的要求，要求相關(guān)行處對所轄區(qū)內(nèi)的同業(yè)機(jī)構(gòu)加大營銷力度。真正做到目標(biāo)明確，重點(diǎn)突出，策略得當(dāng)，營銷見效，在謀求對公存款業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展的同時，推動公司業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展。
    (四)開展金融創(chuàng)新。
    約定存款、協(xié)定存款、結(jié)算保付、消費(fèi)基金、稅收專戶、清欠專戶、承兌匯票保證金存款、技改自籌資金專戶存款、單位定活兩便存款、單位大額存單等存款種類。同時成立新業(yè)務(wù)開發(fā)機(jī)構(gòu)，根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，適時開辦新的適應(yīng)形勢需要的存款種類，以滿足客戶的不同需要。
    (五)完善信息機(jī)制。
    1.明確信息內(nèi)容。一般來說須重點(diǎn)掌握的信息有三類：一是各企事業(yè)單位的微觀經(jīng)濟(jì)情況，主要包括：(1)基本情況，反映行業(yè)類別、經(jīng)營范圍、資金(費(fèi)用)來源及規(guī)模;(2)生產(chǎn)經(jīng)營情況，反映企業(yè)生產(chǎn)能力，原材料購進(jìn)與產(chǎn)品銷售渠道，商品的購進(jìn)與銷售情況以及企業(yè)的盈虧狀況;(3)存款情況，反映存款行、存款性質(zhì)及數(shù)額、期限、貸款行及數(shù)額;(4)企業(yè)對各家金融機(jī)構(gòu)(包括工行)的印象、評價，對工行的要求及建議;(5)單位負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)人員的性格、水平。二是國家宏觀經(jīng)濟(jì)信息，主要包括：(1)政府建立各種專項(xiàng)基金的計(jì)劃，目前看來，此類基金主要集中在勞動保險(xiǎn)、養(yǎng)老統(tǒng)籌保險(xiǎn)、扶貧、環(huán)保、教育等領(lǐng)域內(nèi)。(2)政府在國土、煤炭、戶口遷轉(zhuǎn)、交通運(yùn)輸?shù)雀黜?xiàng)領(lǐng)域內(nèi)建立收費(fèi)機(jī)構(gòu)的計(jì)劃。(3)鐵路、公路、民航及社會公益事業(yè)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)計(jì)劃。三是其他金融機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)舉措及公存形勢。
    2.多渠道獲取公存信息。一方面，可選擇如下渠道直接獲取信息：如對企事業(yè)單位及其主管部門定期走訪;在重點(diǎn)單位、有關(guān)部門聘請信息員;召開銀企聯(lián)誼會，積極參與政府組織的與資金有關(guān)的各種會議。另一方面，亦應(yīng)重視間接渠道，如上下行之間的縱向信息傳遞、兄弟行之間的橫向信息共享以及通過對有關(guān)文件資料進(jìn)行查閱分析而捕捉到公存信息。
    核心存款的意義和商業(yè)銀行考核導(dǎo)向預(yù)期。
    商業(yè)銀行總行對個人存款考核口徑的糾結(jié)并不是沒有道理。個人存款的三個口徑中，大口徑存款指標(biāo)反映的是客戶全量資金流，不管客戶資產(chǎn)以何種形式存在，只要資金流在至少說明客戶還在;人行口徑存款是數(shù)據(jù)最權(quán)威，最便于考核比較的口徑，也是重要的人氣指標(biāo);但是相對于大口徑和人行口徑存款，核心存款對商業(yè)銀行也有重要的現(xiàn)實(shí)意義。目前國內(nèi)商業(yè)銀行的主要利潤來源還是貸款收益，而核心存款是商業(yè)銀行放貸資金主要來源，如果沒有穩(wěn)定增長的核心存款，銀行的放貸資金無法保證。作為分支行貸款余額可以超過存款余額，但是作為總行必須考慮全行的存貸比問題。因此雖然不少基層行對大口徑存款考核的呼聲很強(qiáng)烈，從客戶維護(hù)的角度講大口徑考核更科學(xué)，但是筆者以為只要國內(nèi)商業(yè)銀行的盈利還主要是靠存貸利差，商業(yè)銀行總行不太可能放棄或者放松對個人核心存款的考核。相反，未來數(shù)年如果經(jīng)濟(jì)好轉(zhuǎn)、股市回暖，一方面客戶信貸需求增加，另一方面?zhèn)€人客戶資金加速向基金股票等非存款資產(chǎn)轉(zhuǎn)移，商業(yè)銀行間對核心存款的爭奪會更加激烈，各銀行對核心存款的考核和要求甚至?xí)訃?yán)格。
    個人存款新增的理想狀態(tài)當(dāng)然是大中小口徑存款協(xié)同發(fā)展，以大口徑和人行口徑存款作為核心存款的“蓄水池”和“涵養(yǎng)林”，促進(jìn)核心存款穩(wěn)定增長。但是現(xiàn)實(shí)情況是很多分行出現(xiàn)了大口徑或人行口徑存款新增良好，而核心存款新增偏弱的情況。以近年來堅(jiān)持個人大口徑存款導(dǎo)向的某國有銀行廣東分行為例，截止11月30日該行廣東分行今年以來核心存款日均新增148.14億元，時點(diǎn)新增213.84億，系統(tǒng)排名分別是第7和第6;相對于其排名系統(tǒng)第1的存量規(guī)模和同期600-700億的全量資金新增額來講，核心存款新增還是稍顯偏弱的?？梢灶A(yù)見，即使商業(yè)銀行在未來某些年份或某些領(lǐng)域體現(xiàn)大口徑存款的考慮導(dǎo)向，那也必須建立在核心存款新增良好的基礎(chǔ)上，一旦核心存款新增狀況持續(xù)偏弱，仍會回爐到考核核心存款為主的狀態(tài)。
    大口徑存款思路下核心存款拓展模式的局限。
    只要總行仍堅(jiān)持個人核心存款的考核和要求，分支行就無法長時間超脫的只做大口徑和人行口徑存款，而必須考慮核心存款的增長問題。在大口徑和人行口徑存款的模式下，商業(yè)銀行核心存款的拓展更多的依賴資產(chǎn)形態(tài)之間的轉(zhuǎn)換。即首先用理財(cái)產(chǎn)品、基金、cts等網(wǎng)絡(luò)住客戶的資金;然后將理財(cái)產(chǎn)品期限設(shè)計(jì)成關(guān)鍵時點(diǎn)到期或成立，動員客戶在季末年末將cts資金轉(zhuǎn)回銀行、將貨幣基金贖回，確保這些非存款的資產(chǎn)在期末以核心存款的形式存在。目前很多分行存量大口徑存款中，核心存款占比達(dá)到70%以上;但在當(dāng)年新增的大口徑存款中，卻是非核心存款的新增達(dá)到70%以上。
    大口徑模式下的核心存款拓展思路是商業(yè)銀行當(dāng)前的現(xiàn)實(shí)選擇，但是這種模式至少面臨著三大挑戰(zhàn)：一是理財(cái)產(chǎn)品收益率的比拼嚴(yán)重壓縮了銀行的盈利空間，因此不少銀行對理財(cái)產(chǎn)品實(shí)行總量控制。二是資金形態(tài)的轉(zhuǎn)換只能解決核心存款時點(diǎn)新增問題，無法解決日均新增問題，試想理財(cái)產(chǎn)品年化收益率普遍比一年期定存利率高出2-3百分點(diǎn)以上，嘗過理財(cái)產(chǎn)品甜頭的客戶怎么可能將大資金長期放在核心存款?三是關(guān)鍵時點(diǎn)整個市場都缺錢，貨幣基金收益率很高，客戶不愿贖回;證券公司也在發(fā)行理財(cái)產(chǎn)品吸引cts資金留存證券賬戶，因此關(guān)鍵時點(diǎn)行外資金向行內(nèi)資金的轉(zhuǎn)移也將變得越來越困難。
    很多對銀行基層機(jī)構(gòu)反映這樣的困惑和抱怨：客戶能買到年化收益率4-6%以上的理財(cái)產(chǎn)品，我們用什么理由說服客戶存核心存款?我們硬引導(dǎo)客戶存核心存款，不是等于把客戶往別的銀行推嗎?的確，在大額存款理財(cái)化的趨勢下，向大客戶要核心存款越來越難，這個問題幾乎無解。因此核心存款的拓展，除了目前“以大口徑存款的思路、以資產(chǎn)形態(tài)的轉(zhuǎn)換為主要手段”這條路以外;我們還必須立足長足、根據(jù)核心存款本身的特點(diǎn)，探索和開辟出另外一些道路。盡管這些工作的見效時間會比較長，無法立竿見影;但是開始這些工作已經(jīng)變得迫在眉睫。
    核心存款來源的變化趨勢。
    要探索個人核心存款新增的其他道路，我們必須先分析核心存款的變化趨勢。筆者以為，未來的核心存款，尤其是相對低成本和穩(wěn)定的核心存款，將呈現(xiàn)出金額分散化、客戶低端化、區(qū)域農(nóng)村化、渠道網(wǎng)絡(luò)化的趨勢。
    1.金額分散化。目前幾千萬存款的客戶銀行可以為其定制理財(cái)產(chǎn)品，幾百萬存款的客戶都想著做資產(chǎn)配置，幾十萬存款的客戶也可以很方便的搗騰點(diǎn)理財(cái)產(chǎn)品。今后想讓客戶幾百萬甚至幾千萬的資金幾年如一日的存在銀行會更加不現(xiàn)實(shí)，大額核心存款的維護(hù)成本會越來越高。未來還能長期放在核心存款，甚至無所謂放在活期存款上的資金，大多是客戶應(yīng)付日常生活和產(chǎn)生支出的零散資金。同時，利率市場化配套的存款保險(xiǎn)制度對單個客戶存款損失的賠償是有限額的，這也可能導(dǎo)致客戶會把存款更加分散于各家銀行。因此核心存款必將會越來越呈現(xiàn)出分散化和小額化的趨勢。
    2.客戶低端化(高齡化)。存款是各類金融資產(chǎn)中風(fēng)險(xiǎn)最小、收益最低的品種。高端客戶投資信息多、投資渠道廣、風(fēng)險(xiǎn)承受能力和意愿高，客戶層級越高aum資產(chǎn)中核心存款的占比越低。年輕人處于支出大于收入、有余錢想著博一把讓“錢生錢”的階段，較少能將資金長期放在核心存款;而中老年人正處于收獲的季節(jié)，也是經(jīng)不起折騰的年齡，需要將資產(chǎn)逐漸向低風(fēng)險(xiǎn)的核心存款轉(zhuǎn)移。因此，未來獲取核心存款越來越依賴于中低層級和中老年齡的客戶，或?qū)⒊尸F(xiàn)出“高端客戶和年輕客戶重點(diǎn)做大口徑存款，核心存款主要來源于中低端客戶和中老年客戶”的局面。同時，在信息化程度不斷提高、自助設(shè)備和電子渠道廣泛使用的情況下，銀行多服務(wù)一名客戶的邊際成本幾乎為零。以前認(rèn)為不值得關(guān)注的中低端客戶群體現(xiàn)在逐漸變得有價值了，這些客戶積少成多，也能成就大格局。
    3.區(qū)域農(nóng)村化。相對而言，大中城市的客戶投資意識更強(qiáng)，投資渠道也更多，資產(chǎn)中核。
    心存款的比重相對更低;而鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村客戶相對保守些，投資意識偏弱些，資產(chǎn)中核心存款的比重稍高些。本屆政府的工作重點(diǎn)之一是推進(jìn)城鎮(zhèn)化，而城鎮(zhèn)化的主要受益者就是農(nóng)村和農(nóng)民，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村地區(qū)也將蘊(yùn)含豐富的金融資源，也是競爭相對不激烈的地區(qū)。從這些年商業(yè)銀行個人核心存款的新增情況來看，縣域及以下地區(qū)整體要好于城區(qū)，個人核心存款呈現(xiàn)明顯的“下鄉(xiāng)”趨勢;預(yù)計(jì)未來幾年來鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村地區(qū)更將成為核心存款新增的主要地區(qū)。
    4.渠道網(wǎng)絡(luò)化。隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和網(wǎng)絡(luò)化程度的提高，資金的使用效率越來越高，資金就是不斷的因投資、消費(fèi)、支付等原因流動，核心存款更多的表現(xiàn)在資金流動過程中的暫時停歇。因此，要獲取核心存款，就必須追根溯源至資金源頭，或者“潛伏”到這些資金流動道路上去“截流”。今后，要客戶在關(guān)鍵時點(diǎn)幫忙存點(diǎn)錢會變得越來越難，因?yàn)榭蛻艉芸赡艽_實(shí)沒錢，他們的錢都“在路上”。
    儲蓄存款合同篇二十
    在全球經(jīng)濟(jì)一體化發(fā)展的趨勢下，我國商業(yè)銀行內(nèi)部和外部競爭越來越激烈，商業(yè)銀行的金融服務(wù)也在不斷更新，傳統(tǒng)的銀行業(yè)務(wù)逐漸發(fā)生變革，商業(yè)銀行經(jīng)營管理日常業(yè)務(wù)的操作技術(shù)性以及復(fù)雜程度在逐漸提高。商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程作為金融專業(yè)的重要課程，其也是理論和方法充分結(jié)合的應(yīng)用型學(xué)科，在世界金融格局發(fā)生變化的過程中，我國不斷改革金融體制，所以在商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程教學(xué)中，需要不斷更新教學(xué)內(nèi)容、手段和方法，創(chuàng)新實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)，充分利用互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)制作多媒體教學(xué)課件，建立完善的案例資源數(shù)據(jù)庫和考試測評系統(tǒng)，并且為學(xué)生建設(shè)模擬銀行實(shí)驗(yàn)室，通過利用模擬銀行實(shí)驗(yàn)室開展銀行業(yè)務(wù)，加強(qiáng)應(yīng)用商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程“三位一體”教學(xué)模式，才能提高商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程教學(xué)質(zhì)量。
    隨著國際化形式的加快，我國的部分高校在財(cái)經(jīng)類課程教學(xué)中逐漸引入國外教材資源，s的《商業(yè)銀行管理》（bankmanagement&financialservices）。這本教材一共包含了20個章節(jié)的內(nèi)容，教師只有講解14個章節(jié)左右的內(nèi)容，才能使學(xué)生形成系統(tǒng)化的理論知識框架。在引入國外教材時，教師必須結(jié)合我國的實(shí)際情況，不斷優(yōu)化教材內(nèi)容，補(bǔ)充國內(nèi)商業(yè)銀行管理知識，才能使教材內(nèi)容契合學(xué)生的實(shí)際需求，對于教材中的商業(yè)銀行經(jīng)營管理業(yè)務(wù)細(xì)節(jié)以及財(cái)務(wù)會計(jì)原理需要進(jìn)行深入講解，適當(dāng)?shù)匾虢?jīng)典案例，增設(shè)課內(nèi)與課外的實(shí)際聯(lián)系，而且要保證每周的課時量充足，才能使課程教學(xué)達(dá)到良好的效果。通過對我國的部分高校進(jìn)行研究發(fā)現(xiàn)，許多高校在商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程教學(xué)中，學(xué)時安排比較短，一般只有3個學(xué)時左右，所以只能給學(xué)生講授少量的課程內(nèi)容，如“走馬觀花”一般了解商業(yè)銀行經(jīng)營管理課程的內(nèi)容的大概，而且沒有給學(xué)生建立模擬實(shí)驗(yàn)室，缺少網(wǎng)絡(luò)輔助教學(xué)設(shè)備，學(xué)生無法形成完整的商業(yè)銀行課程知識體系框架，而且沒有深入理解業(yè)務(wù)操作流程、細(xì)節(jié)內(nèi)容以及財(cái)會的工作原理。同時，在每周3個學(xué)時的課堂教學(xué)中，教師為了抓緊時間講解教材的.章節(jié)內(nèi)容，沒有給學(xué)生引入經(jīng)典案例、各種視頻音頻資料的運(yùn)用不足，和學(xué)生的交流、互動環(huán)節(jié)缺少，所以導(dǎo)致學(xué)生無法對國內(nèi)外商業(yè)銀行知識進(jìn)行系統(tǒng)化學(xué)習(xí)與對比。此外，在課程教學(xué)中，如果完全采用課堂面授的方式來給學(xué)生講授商業(yè)銀行業(yè)務(wù)操作方式，將會導(dǎo)致學(xué)生缺少真實(shí)的操作體驗(yàn)，無法達(dá)到良好的教學(xué)效果。
    儲蓄存款合同篇二十一
    一、20xx年高考英語試題分析：
    20xx年英語試卷真整體現(xiàn)了“穩(wěn)中求發(fā)展，發(fā)展中求創(chuàng)新”的命題思想，整套試題的知識覆蓋面廣，難度與往年相差不大，但更強(qiáng)調(diào)語篇，強(qiáng)調(diào)應(yīng)用，注重實(shí)際。試卷資料也更具現(xiàn)代氣息，貼近生活，貼近現(xiàn)代。
    其中聽力部分選材全部來源于生活，考察點(diǎn)側(cè)重放在學(xué)生實(shí)際運(yùn)用英語的潛力上。語速略有提高。單項(xiàng)填空部分綜合測試了語法、詞匯、習(xí)慣用語等知識。與往年相比難度上略有降低。完型填空部分考察學(xué)生對語意、語境、語篇的深層理解，并在掌握文章主旨、大意的基礎(chǔ)上，正確理解句與句、段與段之間的內(nèi)在聯(lián)系，要求學(xué)生有較強(qiáng)的內(nèi)在邏輯思維潛力。
    閱讀理解部分要求學(xué)生有很廣的知識面，并且有很好的閱讀技巧，更要有很快的閱讀速度。書面表達(dá)更加重視對考生潛力和素質(zhì)考察的命題指導(dǎo)思想，給了學(xué)生較大的自由表達(dá)空間。
    二、反思后得出結(jié)論：
    1、為學(xué)生構(gòu)建完整的知識體系，完整的知識體系對學(xué)生英語思維潛力的養(yǎng)成有至關(guān)重要的作用，也為他們將來進(jìn)一步學(xué)習(xí)英語有很大的幫忙。
    2、以課文為根本，不斷擴(kuò)充學(xué)生的詞匯量。
    3、培養(yǎng)學(xué)生的語境意識。
    4、下大力氣提高學(xué)生的閱讀潛力。閱讀潛力的提高，除了速度的訓(xùn)練外，也要注重培養(yǎng)學(xué)生的閱讀技巧。
    以上是自我對03年英語試題的分析及自我的一些教學(xué)反思。
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    儲蓄存款合同篇二十二
    郵政儲蓄銀行是比較多人選擇的一家銀行，郵政儲蓄銀行存款利率2023你知道是多少嗎?下面是小編為大家整理的郵政儲蓄銀行存款利率，如果喜歡請收藏分享!
    郵政儲蓄銀行是六大國有銀行之一，所以安全性大家都知道可以完全放心，目前郵政儲蓄銀行給的活期利率是0.3%，這跟一些國有銀行給的0.25%高了一些。
    如果想要存活期的朋友可以首先考慮郵政儲蓄銀行，不過現(xiàn)在活期利率那么低，沒太多錢的人就不用考慮活期了，接下來說一下郵政儲蓄銀行的定期存款。
    郵政儲蓄銀行定期3個月利率是1.35%;6個月是1.56%;一年期限是1.78%;2年期限是2.25%;3年期限是2.75%。
    這個利率跟其他國有銀行也是差不多的，目前定期存款除了私人銀行給的比較高以外，其他的國有銀行給出的都差別不大，再來說說郵政儲蓄銀行的大額存單。
    也是我們今天重點(diǎn)要講的，目前郵政儲蓄銀行的大額存單一年期限的利率是2.15%，2年期限的利率是2.95%，3年期限的利率是3.45%。
    在這種利率都在下跌的大環(huán)境下，相對還是比較高的了，不過大額存單有一個條件，那就是起存金額要20萬元，如果你有20萬元閑錢的話，可以首先選擇大額存單。
    疫情三年，市場經(jīng)濟(jì)受到了非常大的影響，這幾年銀行的存款利率一直在不斷下降，疫情前3年定期存款利率能夠達(dá)到4%，在一些時期還能夠達(dá)到5%，但是從2019年以后，每年的定期存款利率都在下降，到了現(xiàn)在，各大銀行3年定期存款的利率基本上都在2.75%左右。
    如果在銀行中有100萬的存款，3年定期存款獲得的利息還是比較可觀的，但是如果在銀行中的存款只有5萬元，3年定期存款獲得的利息可能還趕不上物價上漲的速度。這幾年的市場都不是太好，所以很多人都選擇購買銀行的理財(cái)產(chǎn)品，希望能夠獲得更高的利息，但是高利息意味著高風(fēng)險(xiǎn)，銀行工作人員在宣傳理財(cái)產(chǎn)品時，往往都是報(bào)喜不報(bào)憂，如果在不了解的情況購買理財(cái)產(chǎn)品，很有可能會血本無歸。
    如果經(jīng)常接觸銀行的理財(cái)產(chǎn)品就會知道，進(jìn)入2022年以后，大多數(shù)的基金、理財(cái)產(chǎn)品基本都處于虧損的狀態(tài)，很多人都將購買多年的基金含淚賣出?？梢哉f現(xiàn)在唯一能夠保證資金安全，確保不會虧損的就是銀行的理財(cái)產(chǎn)品。隨著疫情全面放開后，2023年各大銀行都在存款產(chǎn)品方面做出了改變，尤其是中國郵政儲蓄銀行，放出了儲戶期待已久的大額存單。
    大額存單一直以來深受眾多儲戶的青睞，因?yàn)橄鄬τ谄渌婵町a(chǎn)品，大額存單的存款利息比較高。不過自從疫情開始后，貸款的企業(yè)越來越少，加上市場經(jīng)濟(jì)不好，銀行中的資金比較多，所以疫情3年基本上都看不到大額存單，不過隨著疫情全面放開，很多人返鄉(xiāng)過年，加上企業(yè)1、2月份需要發(fā)放年終獎，銀行中的錢被大量取出，為了保證現(xiàn)有項(xiàng)目的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，中國郵政儲蓄銀行也發(fā)布了大額存單，并且給出了大額存單的存款利率。
    根據(jù)中國郵政儲蓄銀行2023年1月公布的大額存單存款利率來看，1年存款利率為2.15%，2年存款利率為2.95%，3年存款利率為3.45%，從這里可以看到，中國郵政儲蓄銀行3年大額存單存款利率還是十分可觀的。如果對于這方面感興趣，可以咨詢當(dāng)?shù)刂袊]政儲蓄銀行網(wǎng)點(diǎn)咨詢。
    1、銀行卡存錢安全，現(xiàn)在的存折用的很少了，都在過濾到銀行卡，發(fā)工資都往卡里發(fā)，如果不安全，肯定就不存在銀行卡了。
    2、芯片卡具備密鑰加密技術(shù)，加密信息隨機(jī)生成。中國銀聯(lián)資深風(fēng)險(xiǎn)專家王宇說，在全球范圍內(nèi)還未發(fā)生過芯片銀行卡被復(fù)制導(dǎo)致偽卡欺詐的實(shí)際案例。
    3、2014年10月31日前各發(fā)卡銀行、收單機(jī)構(gòu)將關(guān)閉境內(nèi)pos渠道使用芯片磁條復(fù)合卡中磁條刷卡的功能，改為只能使用芯片進(jìn)行交易;從2015年起，各家銀行將陸續(xù)停發(fā)磁條卡，只發(fā)行芯片卡。