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        醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)大全(18篇)

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            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇一
            3、協(xié)助獸醫(yī)開展檢驗(yàn)化驗(yàn)工作,包括拍攝x光片等;。
            4、協(xié)助獸醫(yī)開展手術(shù),對(duì)動(dòng)物麻醉進(jìn)行監(jiān)護(hù)和術(shù)后進(jìn)行看護(hù);。
            5、協(xié)助住院動(dòng)物的日常醫(yī)療實(shí)施,包括清洗和喂養(yǎng);。
            6、協(xié)助獸醫(yī)完成病歷的更新和維護(hù);協(xié)助獸醫(yī)對(duì)顧客進(jìn)行跟進(jìn),提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù);。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇二
            3、根據(jù)客戶需求和特質(zhì),推薦合適的服務(wù)項(xiàng)目及產(chǎn)品;。
            4、協(xié)助醫(yī)生完成客戶的各項(xiàng)治療服務(wù)工作;。
            5、負(fù)責(zé)治療后對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤、回訪;。
            6、熟悉醫(yī)學(xué)美容行業(yè)特點(diǎn),嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,準(zhǔn)時(shí)高效地完成工作;。
            7、具有良好的服務(wù)意識(shí)和個(gè)人形象氣質(zhì),擅長(zhǎng)醫(yī)患溝通和銷售;。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇三
            3、患者就醫(yī)過程中的問題解答,負(fù)責(zé)患者在服藥過程中的指導(dǎo);。
            4、防范、處理醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)過程中的違法、違規(guī)行為;。
            5、負(fù)責(zé)與醫(yī)生進(jìn)行有效溝通,整理編寫醫(yī)生的指導(dǎo)建議。
            6、定期組織醫(yī)療質(zhì)量檢查和考評(píng)督查制度落實(shí)情況;提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療技術(shù)水平。做好科室間的協(xié)調(diào)工作。
            7、組織醫(yī)、藥、技科室工作的正常開展,協(xié)調(diào)各部門,保障醫(yī)療活動(dòng)的有序開展;。
            8、負(fù)責(zé)醫(yī)院病案信息管理,病歷及處方的評(píng)審工作。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇四
            1.線上處方處理:幫醫(yī)生打印處方,溝通患者。
            2熟悉醫(yī)院的系統(tǒng),如掛號(hào)系統(tǒng)、開方系統(tǒng)、醫(yī)保定點(diǎn)系統(tǒng)。.跟進(jìn)登記患者的情況及訂藥。
            3.醫(yī)生每周的排班和訂單線上登記。每月對(duì)賬,登記訂單信息。
            4.遠(yuǎn)程定點(diǎn)機(jī)構(gòu)定點(diǎn)。
            5.維護(hù)已經(jīng)組建的醫(yī)生群:如發(fā)生科普文章知識(shí)(公司提供),線上解答患者問題。維護(hù)醫(yī)生助理的手機(jī)號(hào)如抖音號(hào)、視頻號(hào)。
            6.其它機(jī)構(gòu)入駐、機(jī)構(gòu)醫(yī)生上線等線上程序處理。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇五
            1、在醫(yī)療主任和醫(yī)師的指導(dǎo)下,開展醫(yī)療工作。
            2、提前進(jìn)入診室,補(bǔ)充藥品、材料、器械、敷料等物品,準(zhǔn)備開診前工作。
            3、每天清潔診療臺(tái)面,保證診室內(nèi)外環(huán)境清潔整齊。器械盤,器械缸及藥品要擺放整齊。
            4、熟練掌握本科常用器械、藥物的用法及常見病的診斷、治療和護(hù)理。
            5、患者進(jìn)入或離開診室時(shí),做到迎來送往,再去收拾醫(yī)療器械。
            6、多巡視,勤觀察,積極主動(dòng)配合醫(yī)生診療工作。
            7、維持就診秩序,保證一室一患者。
            8、掌握本科診療適應(yīng)癥,耐心做好解釋工作,做好診療中配合及宣教工作。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇六
            1.負(fù)責(zé)獲取、編譯并記錄病人的醫(yī)療數(shù)據(jù),包括健康史。病程記錄和體檢結(jié)果。
            2.負(fù)責(zé)檢查病人,獲得有關(guān)身體狀況信息。
            3.負(fù)責(zé)參與診斷、治療情況信息記錄與分析。
            4.視光設(shè)備日常管理與維護(hù),發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)上報(bào)設(shè)備部檢修,確保中心工作順利開展。
            5.視光中心患者的驗(yàn)光、基礎(chǔ)視力檢查等工作,并準(zhǔn)確記錄檢查結(jié)果。
            6.框架眼鏡的日常銷售、磨鏡等工作(不會(huì)可培訓(xùn)帶教),指導(dǎo)患者進(jìn)行配鏡試戴。
            7.積極參與院外各項(xiàng)外聯(lián)及公益活動(dòng)。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇七
            3、各種診斷儀器的操作及維護(hù);。
            4、通過醫(yī)生的批準(zhǔn)進(jìn)行藥物配給或治療工具準(zhǔn)備;。
            5、執(zhí)行治療程序,如動(dòng)物保定、注射、免疫接種、縫合傷口護(hù)理、感染管理等;。
            6、觀察護(hù)理患病動(dòng)物,并向醫(yī)師報(bào)告具體情況;。
            7、負(fù)責(zé)犬、貓舍日常清潔,住院動(dòng)物的日常護(hù)理;。
            8、醫(yī)生交待的其它醫(yī)療工作。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇八
            1.門診操作處置:跟診保定、檢查處置、治療處置、手術(shù)跟診等。
            2門診巡診護(hù)理:日常巡診、托管巡診等。
            二、藥房。
            1.配藥工作流程:處方審核、配藥打標(biāo)、配藥實(shí)施、門診/住院交接、處方回收等。
            2.化驗(yàn)工作流程:處方審核、耗材領(lǐng)取登記、化驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)操作標(biāo)準(zhǔn)化流程、結(jié)果呈報(bào)等。
            3.物品管控維護(hù):耗材管理、儀器管理、進(jìn)銷存管理等。
            三、住院。
            1.住院動(dòng)物的分級(jí)護(hù)理。
            2.住院動(dòng)物的日常外置。
            3.隔離治療室的管理。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇九
            1.幫助醫(yī)生整理患者記錄與病歷,抄方,協(xié)助針灸醫(yī)生完成起針、撥罐、艾灸的治療工作。
            2.維護(hù)診室就診秩序,幫助醫(yī)生排號(hào)、叫號(hào)、疏導(dǎo)患者。
            3.幫助醫(yī)生做好患者的溝通協(xié)調(diào)、就診、檢查、治療等安排工作,為門診患者提供服務(wù)和幫助。
            4.了解和收集專家及患者的需求、問題、意見、建議,并整理反饋給上級(jí)主管。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇十
            1.能熟練配合各種美容外科手術(shù),術(shù)前準(zhǔn)備、術(shù)中配合主刀醫(yī)生完成手術(shù),配合科室完成隨訪工作,并完成病人換藥拆線工作,協(xié)助醫(yī)生規(guī)范書寫醫(yī)療文件。
            2.有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,積極主動(dòng)工作。
            3.了解和學(xué)習(xí)整形知識(shí),操作規(guī)范,努力學(xué)好新技術(shù),提高醫(yī)療和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
            5、積極實(shí)施和完成科室計(jì)劃目標(biāo);。
            6、愛崗敬業(yè),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)守工作崗位,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,衣著整潔;。
            7、定期對(duì)手術(shù)室及醫(yī)務(wù)室的各種醫(yī)療器械消毒、更換;。
            8、做好病案等醫(yī)療文書記錄。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇十一
            1、負(fù)責(zé)顧客的醫(yī)療服務(wù)工作:包括手術(shù)協(xié)助、換藥、拆線、查房,開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況;術(shù)后注意事項(xiàng)、換藥、拆線及復(fù)查時(shí)間的告知。
            2、及時(shí)完成顧客的門診/住院病歷;正確開具處方及醫(yī)囑。
            3、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。
            4、根據(jù)整形外科各種手術(shù)流程,與醫(yī)生配臺(tái)合作熟練。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇十二
            4、接受領(lǐng)導(dǎo)的安排,完成公司賦予的任務(wù);
            5、要從小事做起,從自我做起,細(xì)節(jié)決定一切,樹立模范帶頭作用;
            6、不斷搜集有用信息來輔助公司正常運(yùn)行;
            7、督促員工積極上進(jìn),按時(shí)完成公司安排任務(wù);
            8、發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)上報(bào)經(jīng)理,協(xié)助經(jīng)理解決。
            1、接受總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),工作任務(wù)和目標(biāo)由總經(jīng)理下達(dá),工作過程和方法可自行決定,可獨(dú)立開展經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
            2、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后,對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有計(jì)劃?rùn)?quán)和調(diào)度權(quán)。
            3、對(duì)下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán)。
            4、對(duì)下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)。
            5、對(duì)總經(jīng)理的決策有建議權(quán)。
            6、對(duì)公司年度生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的完成承擔(dān)組織協(xié)調(diào)責(zé)任。
            7、對(duì)公司中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃負(fù)組織、推動(dòng)責(zé)任。
            8、對(duì)下屬各職能部門的質(zhì)量、安全、業(yè)務(wù)、人力資源管理負(fù)管理、指導(dǎo)責(zé)任。
            總經(jīng)理助理的工作內(nèi)容
            1、協(xié)助總經(jīng)理落實(shí)公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。
            2、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解。
            3、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實(shí)公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略、計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)。
            4、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促,落實(shí)執(zhí)行情況。
            5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部部門的協(xié)調(diào)、公司制度的制定、協(xié)助總經(jīng)理做好對(duì)外經(jīng)營(yíng)、決策工作。
            6、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究,匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)
            理決策。
            7、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營(yíng)服務(wù)及跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議。
            8、組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,經(jīng)總經(jīng)理審批后,監(jiān)督、協(xié)調(diào)各職能部門執(zhí)行。
            9、在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案。
            10、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系,尤其是生產(chǎn)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理,必要時(shí)可單獨(dú)召集項(xiàng)目工程溝通會(huì)議或工作會(huì)議。
            11、負(fù)責(zé)下屬各職能部門的各項(xiàng)生產(chǎn)管理工作,并督促、檢查、落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。
            12、輔助總經(jīng)理對(duì)總經(jīng)理的工作提出建設(shè)性的意見,負(fù)責(zé)任務(wù)下達(dá)、客戶接待、合同談判及簽訂等。
            13、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等)。
            14、在總經(jīng)理授權(quán)內(nèi),負(fù)責(zé)日常事務(wù)的審核、日常事務(wù)流程制度的維護(hù)、完善、開展并組織公司日常工作的績(jī)效考核。
            15、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、考察、參觀工作。
            16、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時(shí)處理并向總經(jīng)理匯報(bào)。
            17、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。
            18、落實(shí)總經(jīng)理交辦的其他工作內(nèi)容。
            總經(jīng)理助理的考核與獎(jiǎng)懲
            1、 總經(jīng)理助理的績(jī)效考核由總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
            2、 總經(jīng)理助理的考核依據(jù)是當(dāng)年初簽訂的目標(biāo)責(zé)任書。
            3、 總經(jīng)理助理忠實(shí)履行職責(zé),工作成績(jī)顯著,為單位或個(gè)人贏得國(guó)家、省、部級(jí)
            表彰,總經(jīng)理對(duì)其個(gè)人給予表彰和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
            4、 總經(jīng)理助理違反規(guī)章或工作失職,給公司帶來?yè)p失的,總經(jīng)理對(duì)其進(jìn)行行政處
            分和經(jīng)濟(jì)處罰。
            項(xiàng)目管理部工作職責(zé)
            1、 項(xiàng)目管理部是分公司項(xiàng)目實(shí)施的'歸口管理部門,負(fù)責(zé)本部門項(xiàng)目實(shí)施的組織、協(xié)調(diào)與管理工作。
            2、 受分公司委托,負(fù)責(zé)本部門的人員管理,并負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門人員的工作。 3、 負(fù)責(zé)向分公司領(lǐng)導(dǎo)定期匯報(bào)本部門各項(xiàng)目的階段性情況,并按分公司年初的計(jì)劃,對(duì)質(zhì)量、安全、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的分解,嚴(yán)格落實(shí)并由部門主任簽訂責(zé)任狀。
            4、 負(fù)責(zé)分公司費(fèi)用估算定額、人工時(shí)定額、進(jìn)度周期定額的歸口管理工作。(注:根據(jù)本部門的執(zhí)行項(xiàng)目,對(duì)項(xiàng)目的費(fèi)用單價(jià)、人工時(shí)、進(jìn)度周期進(jìn)行統(tǒng)計(jì),以便做到為快速報(bào)價(jià)積累數(shù)據(jù)資料)
            5、 負(fù)責(zé)所在地區(qū)法律、規(guī)范、稅收、清關(guān)報(bào)關(guān)、物資價(jià)格、運(yùn)輸倉(cāng)儲(chǔ)等信息資料收集的歸口管理工作。
            6、 督促執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)的各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,健全標(biāo)準(zhǔn)化體系,做好標(biāo)準(zhǔn)化工作。負(fù)責(zé)編制和修訂有關(guān)項(xiàng)目控制的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、積累有關(guān)的資料和數(shù)據(jù),做好項(xiàng)目控制的基礎(chǔ)工作。并積極推行國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn),使分公司各項(xiàng)工作與國(guó)際接軌。
            7、 負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目控制程序、方法和技術(shù),并使其在項(xiàng)目中有效使用。負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理技術(shù)的開發(fā)與提高工作,做好項(xiàng)目管理的基礎(chǔ)工作,包括:工程技術(shù)軟件的應(yīng)用、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理、信息文件管理、規(guī)范化程序文件管理、作業(yè)文件修訂等。
            8、 協(xié)助綜合管理部參加投標(biāo)活動(dòng),配合合同預(yù)算部及其他有關(guān)部門,參與編制投標(biāo)文件、參與編制報(bào)價(jià)估算(包括提出人工時(shí)估算、不可預(yù)見費(fèi)的估算意見)、合同談判及簽訂合同事宜。
            9、 項(xiàng)目中標(biāo)簽訂合同后,負(fù)責(zé)派出項(xiàng)目經(jīng)理,并協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理向分公司領(lǐng)導(dǎo)提出項(xiàng)目
            組主要成員的建議名單,組成項(xiàng)目部。
            10、代表公司,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織分包商資格審查、招標(biāo)文件編制、擬定分包合同條款、評(píng)標(biāo)等。根據(jù)公司授權(quán)簽訂分包合同。
            11、在項(xiàng)目實(shí)施過程中,指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理工作,必要時(shí)由分公司授權(quán),代表分公司
            審核項(xiàng)目的有關(guān)文件,包括:項(xiàng)目開工報(bào)告、項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃、考核驗(yàn)收計(jì)劃、項(xiàng)目竣工及總結(jié)報(bào)告等文件。
            12、在項(xiàng)目實(shí)施過程中,定期檢查項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃的執(zhí)行情況,掌握項(xiàng)目進(jìn)度、費(fèi)用、財(cái)
            務(wù)、質(zhì)量、安全等方面的實(shí)際情況,以及項(xiàng)目全過程的管理與控制的實(shí)際情況,必要時(shí)提出處理意見與措施,并督促項(xiàng)目部改進(jìn)。
            13、督促項(xiàng)目經(jīng)理執(zhí)行公司的質(zhì)量體系文件,以保證公司質(zhì)量體系的有效運(yùn)作。 14、總結(jié)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),積累項(xiàng)目管理有關(guān)數(shù)據(jù)和資料,管理和改進(jìn)《崗位工作手冊(cè)》。(注:本部門將在項(xiàng)目部推行《崗位工作手冊(cè)》,讓部門各個(gè)項(xiàng)目部人員均達(dá)到工作職責(zé)清晰,規(guī)范化操作)
            15、負(fù)責(zé)本部門職員的考核和培訓(xùn),提高職員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
            16、組織項(xiàng)目回訪和編寫項(xiàng)目回訪報(bào)告。(注:目前分公司未設(shè)技術(shù)質(zhì)量部,項(xiàng)目回訪工作是否由項(xiàng)目管理部門負(fù)責(zé))
            職責(zé)一:助手工作
            工作任務(wù):
            1.協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)及與各職能部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào),做好上情下達(dá)工作
            2.按照領(lǐng)導(dǎo)的安排,協(xié)助其他部門組織企業(yè)的重大活動(dòng)
            3.協(xié)助跟蹤企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議
            4.在企業(yè)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷售策略、運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案
            5.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃,配合開展企業(yè)文化工作
            考核重點(diǎn):內(nèi)部關(guān)系順暢,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)情況
            職責(zé)二:對(duì)外關(guān)系的協(xié)調(diào)
            工作任務(wù):
            1.配合企業(yè)有關(guān)部門,協(xié)調(diào)企業(yè)與政府主管部門的關(guān)系
            2.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行對(duì)外事務(wù)聯(lián)絡(luò),協(xié)調(diào)與行業(yè)管理機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)及其他單位的關(guān)系
            3.按照領(lǐng)導(dǎo)安排,代表企業(yè)出席各種外部會(huì)議
            考核重點(diǎn):外部關(guān)系維護(hù)狀況
            職責(zé)三:會(huì)議管理
            工作任務(wù):
            1.按照總經(jīng)理的安排,召集并列席總經(jīng)理辦公會(huì)議及其他各種日常會(huì)議等
            2.按照總經(jīng)理的安排起草會(huì)議文件,協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)會(huì)議及談判
            職責(zé)四:文書檔案管理
            工作任務(wù):
            1.編寫文件管理制度,制定文件編碼,對(duì)企業(yè)各種文件進(jìn)行登記、歸檔管理
            2.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室各種往來文件的核稿、頒布和下發(fā)工作
            3.起草企業(yè)各階段工作總結(jié)和其他文件,上報(bào)總經(jīng)理審批
            考核重點(diǎn):文件編碼發(fā)放及時(shí),文檔完整無損
            職責(zé)五:日常接待
            工作任務(wù):
            1.妥善、禮貌地接待國(guó)內(nèi)外有關(guān)單位、人員的來訪
            2.妥善安排接待總經(jīng)理的重要客人
            3.協(xié)助有關(guān)部門做好來賓的接待工作
            考核重點(diǎn):接待工作適當(dāng)、周到
            職責(zé)六:總經(jīng)理工作日程安排
            工作任務(wù):
            1.按照重要程度安排總經(jīng)理的工作日程,保證總經(jīng)理工作順暢
            2 .及時(shí)、準(zhǔn)確地處理臨時(shí)事件,保證總經(jīng)理的工作效率
            考核重點(diǎn):領(lǐng)導(dǎo)工作順暢程度及滿意程度
            任職資格
            1.學(xué)歷、專業(yè)知識(shí)
            大學(xué)本科及以上,具有行政管理、企業(yè)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)知識(shí)
            2.工作經(jīng)驗(yàn)
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇十三
            1、儀表:頭發(fā)用發(fā)夾束起,裙子在膝左右不能超出白大褂的長(zhǎng)度,上衣衣袖同樣不超過白大褂衣袖,鞋子統(tǒng)一,冬裝在白大褂里面配穿黑色毛衣。
            2、必須淡妝上崗,不可蓬頭垢面、衣裝不整,影響我院醫(yī)護(hù)形象。
            3、不遲到、不早退、不曠工。按時(shí)參加各項(xiàng)培訓(xùn)和工作會(huì)議。
            4、醫(yī)助報(bào)到時(shí)間為8:20,8:30以后,不得做私人事情,并做好一切接診準(zhǔn)備。不準(zhǔn)在任何場(chǎng)所吃早餐、打鬧、嘻笑等。
            5、上班時(shí)間不準(zhǔn)閱覽與醫(yī)學(xué)無關(guān)的書籍、報(bào)刊等。
            6、上班時(shí)間不得串崗,不許打聽別的科室業(yè)績(jī)以及自己科室業(yè)績(jī)不許到處亂傳(特別是流動(dòng)醫(yī)助),更不能打聽其它醫(yī)助,醫(yī)生的工資、獎(jiǎng)金待遇等。
            7、醫(yī)助不準(zhǔn)以任何借口到治療室給自己病人做治療(請(qǐng)學(xué)會(huì)相互尊重與配合)。
            8、醫(yī)助必須為病人介紹主治醫(yī)生姓名,并提醒醫(yī)生探訪住院病人。如病人較多時(shí),或醫(yī)生休息,醫(yī)助必須要代表醫(yī)生進(jìn)行探訪和慰問住院病人。
            9、醫(yī)助帶病人繳費(fèi)或做治療時(shí)必須依此排隊(duì),不準(zhǔn)任何人以任何借口插隊(duì),以免患者之間引起糾紛。
            帶病人離開收費(fèi)處到無病人或僻靜的地方勸說,或帶回診室。從而讓出位置讓其它病人繳費(fèi),以免其他病人受影響,避免病人流失。(繳費(fèi)工作,治療方案最好在診室內(nèi)說定,當(dāng)醫(yī)生有空時(shí),最好帶回診室由醫(yī)生處理)。
            11、醫(yī)助在帶病人繳費(fèi)、拿藥,在物理治療中心做治療過程中,如發(fā)現(xiàn)藥品丟失,治療費(fèi)忘記登記而造成糾紛時(shí),應(yīng)立刻匯報(bào)醫(yī)生及科室主任,讓他們做處理,不準(zhǔn)任何人隱瞞實(shí)情(如造成醫(yī)療糾紛,病人流失,退款等)從而造成醫(yī)務(wù)人員處理錯(cuò)誤及病人流失后果自負(fù)。
            12、初診病人,醫(yī)助不準(zhǔn)以任何借口做婦科檢查,以免引起病人不信任而流失病人(除非復(fù)診病人,在取得信任時(shí),必須在醫(yī)生的帶領(lǐng)下做婦檢)。
            13、醫(yī)助與醫(yī)助之間,醫(yī)助與醫(yī)生之間相互團(tuán)結(jié),互相尊重。醫(yī)助必須嚴(yán)格服從醫(yī)助組長(zhǎng)的工作安排,認(rèn)真執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)。不得在背后議論其他醫(yī)生或醫(yī)助的不是,特別是病人在場(chǎng)時(shí)學(xué)會(huì)換位思考。
            14、醫(yī)助要有相關(guān)的醫(yī)學(xué)知識(shí)(常見病、多發(fā)?。?,每種病的病因、病理及臨床表現(xiàn)及其治療方案都應(yīng)該熟悉,和醫(yī)生同步。
            15、了解醫(yī)院各項(xiàng)優(yōu)惠活動(dòng)方案及細(xì)節(jié),做到準(zhǔn)確傳達(dá)、認(rèn)真宣傳。
            16、門診的門診日志必須填寫清楚,如:姓名、診斷、治療方案等。
            在交談時(shí)應(yīng)注意觀察,仔細(xì)聽清楚病人在談?wù)撌裁?,如果?duì)我們有利的不加以制止,如果相反則立刻引開病人注意力。
            18、下班后,如醫(yī)生還有病人在就診,醫(yī)助不準(zhǔn)擅自離開崗位,必須協(xié)助醫(yī)生把病人處理好,妥善安排后才能下班。
            19、不準(zhǔn)任何醫(yī)助以各種借口到治療室、輸液大廳翻閱其它醫(yī)生的治療單、輸液?jiǎn)危荒軄y傳。
            20、醫(yī)助帶領(lǐng)病人繳費(fèi)、做治療、輸液時(shí),不能在公共場(chǎng)所大聲喧嘩(如:大聲叫病人名字,交代病人在哪兒做治療、輸液等)。
            21、醫(yī)助帶領(lǐng)病人繳費(fèi)后,必須協(xié)助病人在藥房點(diǎn)清藥品,同時(shí)陪同病人在輸液大廳做好交接工作(以輸液大廳簽字為準(zhǔn))。
            22、一個(gè)好的醫(yī)助要有仔細(xì)的觀察力,準(zhǔn)確的判斷力,反應(yīng)要敏銳,動(dòng)作迅速,配合醫(yī)生,準(zhǔn)確無誤的開出治療單,醫(yī)囑單等。
            23、觀察力:病人的衣著、鞋子、首飾、頭花、提包、及病人談吐等,從而判斷此病人的經(jīng)濟(jì)能力及文化程度,當(dāng)醫(yī)生在講解病情時(shí),仔細(xì)觀察病人是否在他聽醫(yī)生講解或心不在焉,從而判斷病人是否在乎自己病情是否愿意治療等,很快做出治療方案。(治療費(fèi)多少,藥費(fèi)大概多少)同時(shí)迅速配合醫(yī)生開好各種治療單、醫(yī)囑單、報(bào)告單、檢查單等。
            24、每天調(diào)整好積極的工作態(tài)度,不能因?yàn)椴∪说牟幌M(fèi)或是自己不開心,導(dǎo)致與病人發(fā)生沖突或講諷刺、挖苦的話語(yǔ),做出令病人反感的事情。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇十四
            八月份按計(jì)劃順利完成各項(xiàng)護(hù)理工作,對(duì)上個(gè)月工作中存在的問題按整改措施進(jìn)行了整改:終末消毒處置及時(shí),術(shù)中觀察手術(shù)客人及時(shí),能及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情變化并協(xié)助醫(yī)生處理。本月共接診手術(shù)顧客11例,組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)科室會(huì)議及工作中出現(xiàn)的問題討論分析各一次,各類微生物監(jiān)測(cè)均達(dá)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。
            月初參與上海市長(zhǎng)寧區(qū)衛(wèi)生局組織的學(xué)習(xí)會(huì)議,回院后信息進(jìn)行傳達(dá)科室不足之處的整改措施以及方案的落實(shí)。
            本月雖外科主任暫空手術(shù)量不多但整形外科及供應(yīng)室工作仍認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)耐瓿刹⒔M織學(xué)習(xí)手術(shù)室護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)安全意識(shí)教育,提高護(hù)理文書、整體護(hù)理、健康教育及病房管理質(zhì)量。9月份計(jì)劃:
            1.日常消毒隔離做好隨時(shí)接診的準(zhǔn)備。2.加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量院感的管理。
            3.庫(kù)房清點(diǎn)盤算以及特殊藥品物品的申領(lǐng)采購(gòu)計(jì)劃的制定。4.科室員工組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)及技術(shù)操作。
            整形外科。
            2015.9.1。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇十五
            今年是我們門診部的開局之年,在xx區(qū)衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在全體員工的共同努力下,我院緊緊圍繞^v^科技興院、質(zhì)量立院^v^的辦院宗旨,積極貫徹和執(zhí)行區(qū)局的文件精神,不斷加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)全面提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,各項(xiàng)工作都取得一定的成績(jī),回顧近一年來的工作,主要有以下四點(diǎn):
            20xx年,是我院的^v^開局之年^v^,也是我院的^v^發(fā)展之年^v^,為了在xx鎮(zhèn)及周遍鄉(xiāng)鎮(zhèn)^v^建立品牌、占領(lǐng)市場(chǎng)、落地生根^v^我院在院董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持^v^高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高品位^v^的角度和^v^占市場(chǎng)、打基礎(chǔ)、成本經(jīng)營(yíng)^v^的理念:一是,大力加強(qiáng)設(shè)備投入,我們斥巨資引進(jìn)韓國(guó)牙種植系統(tǒng),日本根管治療系統(tǒng),牙洗白噴沙潔牙系統(tǒng),低輻射牙片x光機(jī)系統(tǒng),手機(jī)抗感染消毒系統(tǒng)等等,不斷提高服務(wù)能力;二是,堅(jiān)持人性化標(biāo)準(zhǔn),精心規(guī)劃裝修診室,我們?cè)诒驹涸O(shè)立了^v^三室二區(qū)^v^,三室既特診室、口腔正畸室、綜合治療室,二區(qū)為兩個(gè)休閑候診區(qū),其中一個(gè)以電視為主、一個(gè)以報(bào)刊為主,以適合不同人群的候診需要,使廣大群眾盡可能在舒適、優(yōu)雅的環(huán)境中享受醫(yī)療服務(wù)。
            我們的宗旨是^v^醫(yī)療安全無小事,病人利益無小事,所以缺陷都是可以避免的^v^,醫(yī)療質(zhì)量管理工作是我們的^v^生命線^v^,我們一是,成立醫(yī)療安全管理專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)班子,由院一把手王中富主任兼任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),直接全面負(fù)責(zé)全院醫(yī)療安全各項(xiàng)工作;二是,嚴(yán)格落實(shí)浙江省口腔感染管理標(biāo)準(zhǔn),引進(jìn)高效的手機(jī)消毒系統(tǒng),同時(shí)大力加強(qiáng)醫(yī)療器械的清洗、消毒、滅菌和醫(yī)療廢物回收工作,切實(shí)杜絕交叉感染,保證醫(yī)療安全;三是,無痛醫(yī)療,為了減少病痛,我們堅(jiān)持選用進(jìn)口超細(xì)的針頭和進(jìn)口碧藍(lán)麻藥,配合認(rèn)真細(xì)致的操作,結(jié)合細(xì)致的治療方案,權(quán)衡各方案之間的利弊,共同制訂最佳治療方案,并在每一步都主動(dòng)事先征得患者知情同意;四是,平價(jià)醫(yī)療,我們?cè)诓粩嘣黾俞t(yī)療成本,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和先進(jìn)設(shè)備投入的情況下,我們嚴(yán)格執(zhí)行并低于省物價(jià)局非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)來收費(fèi),以最實(shí)惠的價(jià)格直接讓利于群眾,得到了群眾的一致好評(píng)。
            ^v^以服務(wù)、樹口碑^v^是我們追求的目標(biāo),在日常門診工作中,我們始終貫切^v^以人為本^v^的觀念,不斷提高服務(wù)質(zhì)量:
            我們根據(jù)我院的特點(diǎn)和群眾的需要,不斷團(tuán)結(jié)和組織廣大員工投身社會(huì)公益事業(yè),充分發(fā)揮白衣天使的救死扶傷的人道主義精神:
            一是成立了青年志愿者服務(wù)隊(duì),以組織的形式參與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作;
            三是,組織青年志愿者深入村莊、挨家挨戶、無償提供出訪、隨訪活動(dòng)和口腔健康教育及贈(zèng)送口腔保健用品等活動(dòng);四是,積極參加^v^慈善一日捐^v^活動(dòng),我們?cè)诟鞣N場(chǎng)合中向汶川地震同胞捐款近3000余元人民幣;五是,積極開展^v^愛牙日^v^活動(dòng)在今年xx月xx日,我們組織12名醫(yī)務(wù)人員到xx村街頭開展以關(guān)注中老年口腔健康為主題的義診活動(dòng),現(xiàn)場(chǎng)來口腔檢查和量血壓的群眾爭(zhēng)先恐后、絡(luò)繹不絕,活動(dòng)中我們共向50歲以上老人贈(zèng)送藥品和代金券計(jì)5萬余元,發(fā)放口腔宣傳資料1萬余份,得到了廣大群眾的一致好評(píng)和表?yè)P(yáng)。
            總之,回顧近半年來的工作,我院的各項(xiàng)工作基礎(chǔ)有了新的發(fā)展,措施有了新的創(chuàng)舉,局面有了新的突破,同時(shí),我們也清醒地認(rèn)識(shí)到,我們的工作還存在許多不足之處,在下半一年中,我們將更加努力進(jìn)取、開拓奮進(jìn)、求真務(wù)實(shí)地開展工作,為我院的強(qiáng)院建設(shè)再立新功而努力。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇十六
            本人自20xx年入村衛(wèi)生室以來,在縣衛(wèi)生局、鄉(xiāng)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助下,堅(jiān)持以室為家,努力學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)基本知識(shí),積極參加縣、鄉(xiāng)、各級(jí)組織的各種業(yè)務(wù)、技能的培訓(xùn),提高自身的業(yè)務(wù)水平、掌握臨床基本技能。將學(xué)來的知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐,縮短了門診病人等候的時(shí)間、降低了誤診率。
            本人在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、監(jiān)督和同事的幫助下,經(jīng)常入戶和入校,為慢性病、老年人、孕產(chǎn)婦、0-6周歲兒童及學(xué)生等健康人群做體檢。在體檢的過程中,對(duì)一些慢性病、地方病、多發(fā)病、傳染病做到了早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早報(bào)告。
            同時(shí),為新農(nóng)合的政策、制度,做了宣傳和解釋。對(duì)一些村民做了健康的教育和指導(dǎo)。經(jīng)同事們團(tuán)結(jié)協(xié)作,也為本衛(wèi)生室贏得了“先進(jìn)衛(wèi)生室”榮譽(yù)。
            但是,本人在工作過程中也存在一部分問題和不足之處,今后一定要在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和監(jiān)督下,端正自己的工作態(tài)度,愛崗敬業(yè),認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的衛(wèi)生法律法規(guī),掌握基本公共衛(wèi)生等知識(shí)和技能,不斷提高自己的臨床、業(yè)務(wù)水平,耐心的為每一位村民服務(wù),樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),認(rèn)真完成上級(jí)交給的,公共衛(wèi)生、預(yù)防保健、疫情監(jiān)測(cè)、等各項(xiàng)工作任務(wù)。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇十七
            1、向每位初診患者實(shí)行報(bào)名服務(wù)并向其認(rèn)真介紹診室醫(yī)生,消除病人的緊張感和陌生感。
            2、協(xié)助主診醫(yī)生做好病人的檢查、治療、手術(shù)等安排工作,盡量陪同導(dǎo)診服務(wù)。
            3、合理安排好診室病人的就診秩序,盡力保持一對(duì)一接診模式,注意病人隱私性保護(hù)。
            4、執(zhí)行報(bào)名服務(wù)并向所有初診病人介紹與宣傳診室醫(yī)生,同時(shí)在就診過程中注意把握時(shí)機(jī)主動(dòng)向病人進(jìn)行專家推介與宣傳包裝,協(xié)助醫(yī)生做好解釋說服工作。
            5、隨時(shí)關(guān)注檢查、治療中的病人及手術(shù)后的病人,對(duì)診室所有病人的去向做到心中有數(shù)。
            6、隨時(shí)留意病人家屬,必要時(shí)提醒醫(yī)生邀請(qǐng)家屬進(jìn)入診室,以方便家屬了解病情及診治過程,必要時(shí)請(qǐng)家屬共同查看檢查情況。
            7、明確自己的崗位職責(zé),帶單時(shí)隨時(shí)查看診室有無其他候診病人,安排好手里的病人后迅速返回工作崗位,不得隨意逗留。
            8、做好醫(yī)生與其他相關(guān)科室的橋梁溝通工作,保持與其他科室的信息通暢,以更好掌握病人相關(guān)信息。
            9、下班前做好診室內(nèi)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填寫工作,并交主診醫(yī)生審閱后上交。
            醫(yī)生助理工作職責(zé)總結(jié)篇十八
            不斷實(shí)踐,不斷總結(jié),不斷反思,那么人們對(duì)客觀事物的認(rèn)識(shí)也就越來越深刻,知識(shí)越來越廣,智慧越來越高,所進(jìn)行的事業(yè)通過總結(jié)才會(huì)不斷發(fā)展、前進(jìn)以下是小編給大家?guī)淼膸灼逦瘯?huì)主任助理工作總結(jié),供大家參考借鑒。
            從xx年10月?lián)蝬x鎮(zhèn)xx村委會(huì)主任助理、黨支部副書記以來,在x縣縣委、政府和xx鎮(zhèn)黨委、政府的英明領(lǐng)導(dǎo)下,在xx村兩委大力支持下,我不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真扎實(shí)推進(jìn)xx村的各項(xiàng)工作順利開展,在思想上、學(xué)習(xí)上有了進(jìn)步,工作能力有了提高,增強(qiáng)了自身閱歷,錘煉了堅(jiān)強(qiáng)的意志和品質(zhì)?,F(xiàn)將自己xx年度工作情況做一個(gè)詳細(xì)的總結(jié)。
            一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),促進(jìn)全村黨組織建設(shè)。
            在以“開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)推動(dòng)xx科學(xué)發(fā)展”為載體的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中,結(jié)合xx村實(shí)際,制訂了實(shí)施方案,健全了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),嚴(yán)格按照x縣、xx鎮(zhèn)的統(tǒng)一部署開展活動(dòng)。通過制定固定宣傳標(biāo)語(yǔ)、張貼流動(dòng)標(biāo)語(yǔ)、發(fā)放明白卡、廣播會(huì)、群眾會(huì)、座談會(huì)等多種有效形式開展宣傳動(dòng)員,在全村上下形成了人人了解活動(dòng)、人人參與活動(dòng)的良好社會(huì)氛圍。在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織工作中,自己協(xié)助村支部書記和其他9名黨員,5名入黨積極分子,認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx大報(bào)告、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、黨的xx屆四中、五中全會(huì)精神等重要著作、文件。認(rèn)真做了學(xué)習(xí)筆記、心得體會(huì),組織召開了黨員座談會(huì)。全村黨員干部圍繞創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行解放思想大討論,著力轉(zhuǎn)變了舊觀念,提高了全村黨員干部的思想政治覺悟和認(rèn)識(shí)水平。進(jìn)一步明確了本村學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)的方向,著力解決學(xué)習(xí)力度不大,學(xué)習(xí)深度不夠,理論水平不高的現(xiàn)實(shí)。突出解決農(nóng)村黨組織發(fā)展思路不清、發(fā)展信心不足、發(fā)展方式落后、發(fā)展質(zhì)量不高、發(fā)展后勁不足的問題。
            二、注重主體實(shí)踐,扎實(shí)開展村級(jí)各項(xiàng)事務(wù)。
            xx年以來,我注重理論聯(lián)系實(shí)際,在村兩委的支持下,積極主動(dòng)參與管理村級(jí)大小事務(wù),有目的有計(jì)劃的開展了以下各項(xiàng)工作:
            1、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
            協(xié)助xx鎮(zhèn)驗(yàn)收核實(shí)災(zāi)后重建情況,發(fā)放“四改兩建”補(bǔ)助金。協(xié)助完成沼氣建設(shè),全面普查村組已建63口沼氣使用情況,完成新建任務(wù)12個(gè)。負(fù)責(zé)參與維修宗渠村至xx村主干道及連戶路全長(zhǎng)11公里。
            2、協(xié)助xx鎮(zhèn)退耕辦發(fā)放核桃樹苗。
            xx鎮(zhèn)免費(fèi)向xx村41戶農(nóng)戶發(fā)放了43,000株核桃樹苗,我協(xié)助xx鎮(zhèn)退耕辦公室統(tǒng)計(jì)xx村農(nóng)戶現(xiàn)有耕地情況,核桃樹坑挖掘、樹苗種植和后期管理等。
            3、辦理新型農(nóng)村合作醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)、計(jì)劃生育宣傳。
            全面負(fù)責(zé)全村41戶,156人的xx年合作醫(yī)療參合金收繳工作。實(shí)現(xiàn)年滿十八歲以上的村民139人參合,參合率100%;協(xié)助xx鎮(zhèn)勞動(dòng)保障員王胡林同志、李偉同志辦理本村養(yǎng)老保險(xiǎn)的宣傳發(fā)動(dòng)、參保繳費(fèi)等工作,截至xx年10月底參加養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)為107人。與此同時(shí),協(xié)助xx村婦女主任陳樹瓊同志積極宣傳計(jì)劃生育政策,引導(dǎo)村民轉(zhuǎn)變生育觀念,協(xié)助鎮(zhèn)計(jì)劃生育專干對(duì)全村計(jì)劃生育重點(diǎn)戶行了入戶訪視,特別是加強(qiáng)了計(jì)劃生育重點(diǎn)對(duì)象的管理,對(duì)全村新出生的2戶進(jìn)行了監(jiān)管。
            4、精神文明建設(shè)。
            深入開展文明村創(chuàng)建活動(dòng)。評(píng)選“十星級(jí)文明農(nóng)戶”2戶,積極倡導(dǎo)誠(chéng)信、友善等道德規(guī)范,培養(yǎng)了健康文明的生活方式。組織村民積極參加了xx鎮(zhèn)“瓦爾俄足節(jié)”,村民王金寶同志的羌笛演奏取得了全鎮(zhèn)第三名的優(yōu)異成績(jī)。
            5、遠(yuǎn)程教育工作。
            全面負(fù)責(zé)xx村村級(jí)遠(yuǎn)程教育工作,每周禮拜一、二定時(shí)下載接收遠(yuǎn)程教育節(jié)目,組織村民定時(shí)收看節(jié)目,提高村民思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。
            6、換屆選舉工作。
            參與xx村黨支部和第八屆村民委員會(huì)換屆選舉工作,在xx鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下,順利完成xx村黨支部和村民委員會(huì)換屆選舉工作。xx年9月開始的縣、鎮(zhèn)人大代表?yè)Q屆選舉中,我在鎮(zhèn)選舉委員會(huì)和村支部的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真做好選民登記、核實(shí)、公示、選舉工作,使xx村的選舉工作風(fēng)清氣正,選舉井然有序,順利地完成選舉,共選舉出鎮(zhèn)人大代表2名,和宗渠村選區(qū)合并選舉出縣人大代表1名。
            7、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)蒞臨xx村視察接待工作。
            xx年1月15日國(guó)務(wù)院扶貧辦領(lǐng)導(dǎo)蒞臨xx村慰問基層貧困群眾;4月17日省直機(jī)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)視察xx村;8月11日州人大代表團(tuán)視察xx村產(chǎn)業(yè)調(diào)整情況;10月24日州民委領(lǐng)導(dǎo)視察xx村民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范村創(chuàng)建驗(yàn)收。在以上活動(dòng)中,我全程參與接待,并為領(lǐng)導(dǎo)講解,得到了各位領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。
            8、民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范村創(chuàng)建工作。
            xx村是被州民委列為創(chuàng)建全州十八個(gè)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范村之一。我參與設(shè)計(jì),并擔(dān)任主筆編撰寫了《xx村民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范村創(chuàng)建實(shí)施方案》,得到了x縣民宗局和州民委的充分肯定和贊揚(yáng)。
            9、環(huán)境衛(wèi)生整治工作。
            結(jié)合“四川國(guó)際文化旅游節(jié)”活動(dòng)大力整治村環(huán)境衛(wèi)生,引導(dǎo)村民改變村容村貌,保持村容整潔,既凈化了道路,美化了村莊,還提升了村民的思想素質(zhì),極大地改善了人民群眾的生產(chǎn)生活條件。
            10、其他工作。
            (1)積極參與推進(jìn)鎮(zhèn)、村科技工作(2)協(xié)助鎮(zhèn)、村完成第六次人口普查以及“兩項(xiàng)制度有效銜接”工作(3)協(xié)助xx鎮(zhèn)派出所開展“警民一家親,開門大走訪”活動(dòng)(4)xx年7月雨季xx村自來水管道被山洪沖毀,協(xié)助支部書記陳會(huì)健同志組織搶險(xiǎn)隊(duì)深入宗渠化木塘接通自來水(5)赴阿壩縣維穩(wěn)(6)協(xié)助xx鎮(zhèn)鎮(zhèn)司法助理員楊淋淇同志錄入大調(diào)解、民事糾紛等綜治相關(guān)資料。
            11、學(xué)習(xí)培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)情況。
            xx年12月被縣委組織部推薦參加x州第二期村官示范培訓(xùn)班。
            xx年6月我所在的x主村支部被x縣縣委表彰為“優(yōu)秀基層黨組織”,我本人被xx鎮(zhèn)黨委表彰為“優(yōu)秀村官”。
            xx年8月x主村遠(yuǎn)程教育播放站被州委組織部遠(yuǎn)程教育辦表彰為“優(yōu)秀站點(diǎn)”,我被表彰為“優(yōu)秀站點(diǎn)管理員”。
            三、更新自我認(rèn)識(shí),彌補(bǔ)工作不足。
            (一)是xx村生產(chǎn)發(fā)展和鄰近村寨相比還相對(duì)落后,村民自給自足思想嚴(yán)重。xx村為一村一組格局,每家每戶都或多或少的飼養(yǎng)黃牛、山羊、生豬等,戶均3頭左右,但絕大部分都是春節(jié)臨近時(shí)宰殺自家食用;群眾種植玉米、水果、洋芋等作物為生,使用手扶拖拉機(jī)、旋耕機(jī)耕作的農(nóng)戶很少;村民大都抱著“不愁吃穿”的生活態(tài)度,絕大部分村民靠種地為生,農(nóng)閑時(shí)節(jié)外出務(wù)工填補(bǔ)家庭收入,自主創(chuàng)業(yè)自謀職業(yè)的很少,自給自足的現(xiàn)象十分明顯。
            二是村民觀念落后,勞動(dòng)力沒有完全解放。男女婚嫁上定婚早、財(cái)禮高居不下。從自身參與過的村里男婚女嫁情況來看,男方給女方的彩禮最少在3-10萬元左右,基本上已經(jīng)形成了一種風(fēng)氣;各家各戶的種植養(yǎng)殖大都是自給自足,規(guī)?;袌?chǎng)交易未形成,小農(nóng)意識(shí)濃厚。
            三是發(fā)展缺少項(xiàng)目扶持,資金嚴(yán)重短缺。經(jīng)過幾年來各級(jí)黨委、政府的幫扶引導(dǎo),村里逐漸形成了以青脆李種植和生豬養(yǎng)殖為主的產(chǎn)業(yè)布局,但還是缺少重點(diǎn)項(xiàng)目的扶持和帶動(dòng),缺乏資金的扶助,村里產(chǎn)業(yè)化建設(shè)進(jìn)程依然十分緩慢,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整幅度不大,大部分村民都停留在觀望階段,產(chǎn)業(yè)建設(shè)還沒有起到示范帶動(dòng)作用。
            作為涉足農(nóng)村工作不深的年輕人,在很多方面還需要不斷的努力學(xué)習(xí),作為新農(nóng)村建設(shè)中的一員,我也深知自己工作的重要性。經(jīng)過一年多來的鍛煉,在工作中已基本進(jìn)入了角色,已完全適應(yīng)農(nóng)村環(huán)境,但是與帶領(lǐng)群眾致富奔小康的要求相比,與各級(jí)黨委、政府對(duì)我們農(nóng)村村官的殷切期望相比還相去甚遠(yuǎn),還需要不斷的努力和進(jìn)步。今后我要不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),潛心研究農(nóng)村工作,不斷積累經(jīng)驗(yàn),提高工作能力,積極爭(zhēng)取扶貧項(xiàng)目、資金,壯大本村產(chǎn)業(yè),不斷加快全村社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程。
            “要想發(fā)展快,全靠龍頭帶”,這說明單位領(lǐng)導(dǎo)的重要作用。好的領(lǐng)導(dǎo)能培養(yǎng)出好的員工,提高企業(yè)效益。
            1、網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)銷。網(wǎng)點(diǎn)就是一個(gè)家庭,要充分發(fā)揮員工當(dāng)家作主、無私奉獻(xiàn)的主人翁精神。如高崗支局服務(wù)的大多是農(nóng)民客戶,他們資金分散、季節(jié)性強(qiáng),春節(jié)、清明、中秋是農(nóng)民收成和外出人員帶回資金的時(shí)候,應(yīng)安排人員分組、分批、分段到農(nóng)戶家中進(jìn)行營(yíng)銷,建立大客戶信息檔案,重點(diǎn)發(fā)展大戶,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。對(duì)員工要采取獎(jiǎng)勤罰懶的措施,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,還要鼓勵(lì)員工多做窗口營(yíng)銷,引導(dǎo)廣大客戶使用郵政優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目(定期一本通、儲(chǔ)蓄卡、匯款即時(shí)到賬等)。窗口營(yíng)銷成本低、見效快,我們應(yīng)大力提倡。
            2、管理方面。國(guó)有國(guó)法,家有家規(guī),無規(guī)則不成方圓,任何單位必須制訂完善的規(guī)章制度,通過規(guī)章制度約束個(gè)人行為,使企業(yè)能和諧發(fā)展。企業(yè)應(yīng)該做到“有章可依,違章必究”。設(shè)立積分卡(100分)制度,對(duì)沒有達(dá)到要求的項(xiàng)目適當(dāng)扣分,年終舉辦由顧客評(píng)選最滿意員工和最不滿意員工活動(dòng),評(píng)出高低分,高獎(jiǎng)低罰,這樣也許可以在內(nèi)部起到互相競(jìng)爭(zhēng)、互相監(jiān)督的作用。
            3、業(yè)務(wù)發(fā)展。任何企業(yè)的發(fā)展都要堅(jiān)持“內(nèi)求穩(wěn)定、外求發(fā)展”的原則,在穩(wěn)定大局的前提下不斷創(chuàng)新發(fā)展,當(dāng)然,亦要因地制宜,因人而異。如**支局客源小,收入少,單筆資金量小,要靠積少成多,因此,作為支局長(zhǎng)應(yīng)鼓勵(lì)員工不要鄙視小戶,更不能喜大厭小、喜存厭取,要一視同仁。作為支局長(zhǎng)也要督促每位員工不斷提高業(yè)務(wù)操作水平,給客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),為企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
            4、資金管理。外部管理重點(diǎn)抓好在崗人員素質(zhì),時(shí)時(shí)提高警惕,杜絕員工離開柜臺(tái)辦理業(yè)務(wù),更要防止員工與社會(huì)人員內(nèi)外勾結(jié)欺詐國(guó)家資金,最好設(shè)置有獎(jiǎng)舉報(bào)箱。內(nèi)部資金管理應(yīng)提高從業(yè)人員的服務(wù)水平,加強(qiáng)責(zé)任心,減少差錯(cuò),從多方面及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài),盡力為員工排憂解難,防止員工貪污挪用資金行為的發(fā)生。
            尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
            轉(zhuǎn)眼201x年過去了,回顧過去的一年,我感覺收獲很多,有為人處事的進(jìn)步,有思想理念的提升,有工作能力的增強(qiáng)。這一年我新認(rèn)識(shí)了一群新朋友,得到了各種各樣的幫助,更得到了大家的信任,尤其是領(lǐng)導(dǎo)的信任;這一年我的工作也得到了許多人的肯定,這讓我有更多的自信;這一年特別讓我慶幸的是,我又回到了xxx地產(chǎn)這個(gè)大家庭。這一年的點(diǎn)滴,讓我心存許多的感激,也讓我蓄足了工作的動(dòng)力。下面就今年的工作作如匯報(bào):
            一、今年的主要工作內(nèi)容。
            個(gè)人分擔(dān)責(zé)任等于沒有責(zé)任;七是做事要注重把握工作的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),并不是“事必躬親”;八是學(xué)無止境,多學(xué)習(xí),少玩鬧。
            回到xxx地產(chǎn)兩個(gè)多月,我的工作崗位是總經(jīng)理助理,主要是工作是協(xié)助總經(jīng)理做好日常工作。前段時(shí)間,我主要負(fù)責(zé)xxx項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理、銷售公司的銜接工作和各項(xiàng)工作進(jìn)展的信息收集。財(cái)務(wù)方面,我經(jīng)手財(cái)務(wù)資金xxxx元,無差錯(cuò)帳問題,并順利移交財(cái)務(wù)xxx;與銷售公司銜接工作中,我主要負(fù)責(zé)了xxxx銷售中心的建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事項(xiàng)。其中包括板房搭建、裝修、沙盤制作、桌椅、空調(diào)等辦公用品的采購(gòu)。板房搭建前,我拒絕了對(duì)方“好處費(fèi)”,板房驗(yàn)收后,對(duì)方給的“好處費(fèi)”我也悉數(shù)上交公司財(cái)務(wù)。我始終覺得該我要的我會(huì)去爭(zhēng)取,但是,不該拿的我決不伸手。沙盤制作前我也是認(rèn)真調(diào)查了武漢近十家模型公司,對(duì)比之下,我更換了原來與公司合作的單位,也為公司節(jié)約了將近萬余元。與銷售公司銜接過程中,我堅(jiān)持每周收集兩個(gè)項(xiàng)目的具體情況,讓領(lǐng)導(dǎo)了解項(xiàng)目銷售進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)問題也及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并積極與銷售公司溝通解決好問題。雖然許多的工作我還在摸索過程中,經(jīng)驗(yàn)多有不足,但是做到了工作及時(shí)匯報(bào),不越權(quán)辦事,工作不推脫責(zé)任。
            二、工作中存在的主要問題。
            今年的工作感覺進(jìn)步比較大,但是許多的工作是建立在失誤的基礎(chǔ)上的,所以工作中也有許多的問題。一是工作統(tǒng)籌全局的能力較差;二是細(xì)節(jié)做得還不夠;三是溝通協(xié)調(diào)做得不到位;四是工作匯報(bào)不夠及時(shí);五是總助工作定位還不太清晰;六是工作還是存在惰性。
            三、明年的工作計(jì)劃。
            明年的工作計(jì)劃主是要圍繞如何當(dāng)好總經(jīng)理助手個(gè)來開展。一是清晰工作崗位定位。總助的工作要求非常高,要有“大管家”的魄力和細(xì)心,要學(xué)會(huì)站在總經(jīng)理的立場(chǎng)去分析問題,上要會(huì)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo),下要會(huì)聯(lián)系群眾。別的部門不管的,不該管的事我應(yīng)當(dāng)要去管。工作上要會(huì)把握好分寸,各個(gè)部門的工作情況要學(xué)會(huì)恰如其分地去了解掌握,參謀而不決斷,堅(jiān)決不能隨便插手其它部門的事務(wù),做到不攬權(quán)、不越權(quán)、不越位、不缺位。二是立足本職,掌握工作的技巧,當(dāng)好總經(jīng)理的參謀助手。我現(xiàn)在首要工作任務(wù)應(yīng)該是找準(zhǔn)工作的“切入點(diǎn)”和“著力點(diǎn)”。我的工作重點(diǎn)一方面是完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),另一方面是學(xué)會(huì)搞好信息、決策、督查服務(wù)。平時(shí)要及時(shí)的捕捉信息,準(zhǔn)確的反饋,善于發(fā)現(xiàn)和分析問題,給領(lǐng)導(dǎo)提供解決問題的決策參考。三是高效地處理公司事務(wù)。今年回到公司發(fā)現(xiàn)總經(jīng)理比從前更加務(wù)實(shí)和要求工作效率。明年的工作中,我會(huì)也會(huì)樹立起更加強(qiáng)烈的工作時(shí)效意識(shí),形成雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。工作中遇到問題,將會(huì)積極的請(qǐng)示匯報(bào),想盡辦法在最短的時(shí)間內(nèi)辦好領(lǐng)導(dǎo)安排的每一件事。四是協(xié)調(diào)好各部門及同事之間的關(guān)系。工作中我會(huì)以誠(chéng)相待,多換位思考,尊重上級(jí),理解同級(jí),體恤下級(jí),不欺上瞞下,不推脫責(zé)任,不搶功爭(zhēng)好,不盛氣凌人。我也會(huì)堅(jiān)守基本的原則,不盲從,不當(dāng)“睜眼瞎”,客觀的分析“是與非”,不信謠,不傳謠,不背后說人是非。我會(huì)加強(qiáng)自身修養(yǎng),做好各方面的表率。五是加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提升個(gè)人能力素質(zhì)。明年我將著重就房地產(chǎn)開發(fā)方面的專業(yè)知識(shí)進(jìn)行加強(qiáng)學(xué)習(xí),熟悉開發(fā)流程,了解辦事規(guī)律,爭(zhēng)取明年能做到工作與各部門能準(zhǔn)確對(duì)接。
            陳董事長(zhǎng)您好:
            首先我萬分感謝您對(duì)我的的信任和支持以及肯給我這個(gè)開闊的平臺(tái),讓我有無限提升和學(xué)習(xí)的空間的機(jī)會(huì)。
            鑒于擔(dān)任董事長(zhǎng)助理以來一直沒能做述職報(bào)告,為以后更好提醒自己完成本職工作與主動(dòng)完成尋找工作,現(xiàn)把董事長(zhǎng)助理職責(zé)簡(jiǎn)述如下:
            二董事長(zhǎng)助理職責(zé):
            1.協(xié)助董事長(zhǎng)處理公司日常事務(wù)。
            2.協(xié)助董事長(zhǎng)做好大客戶的商務(wù)接待及安排。
            3.做好對(duì)外公共關(guān)系協(xié)調(diào),協(xié)助處理好相關(guān)的商務(wù)接待工作。
            4.負(fù)責(zé)召集、主持公司董事會(huì)議并做好會(huì)議記錄和跟進(jìn)執(zhí)行結(jié)果匯報(bào)。
            5.召集、主持中層以上領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議和全體員工大會(huì)。
            6.負(fù)責(zé)公司具體管理工作的督促與檢查。
            7.負(fù)責(zé)公司重要決議性文件的起草與發(fā)布。
            8.配合人事部制定公司薪酬管理制度。
            9.配合相關(guān)部門完善公司各項(xiàng)管理制度。
            10.公司員工集團(tuán)活動(dòng)的安排及制定。
            11.每天查閱并熟悉公司工作以便董事長(zhǎng)隨詢。
            12.牢記工作范疇內(nèi)常用號(hào)碼。
            13.落實(shí)企業(yè)文化,并融入到工作中去。
            14.熟悉了解公司全體員工基本情況,負(fù)責(zé)公司相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào)。
            以上職責(zé)為我所能想到的,以后會(huì)起草更全面的的的述職文件供陳董事長(zhǎng)審閱。
            下一步工作計(jì)劃。
            (一)、更深入了解和掌握公司基本情況。通過參閱公司資料文件,與各部門管理人員溝。
            通交流和深入一線現(xiàn)場(chǎng)等渠道和形式,對(duì)公司的基本情況、各部門人員的崗位職責(zé)和部門工作運(yùn)行情況,公司經(jīng)營(yíng)狀況和各項(xiàng)管理制度、企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)與方向等有了基本的了解和掌握,為下步工作的開展奠定相應(yīng)基礎(chǔ)。
            (二)、認(rèn)真開展各項(xiàng)督促檢查工作。遵循董事長(zhǎng)指示和按照會(huì)議決議,加強(qiáng)整改、落實(shí)、執(zhí)行情況的跟蹤督辦、溝通、協(xié)調(diào)和反饋,確保了各項(xiàng)工作得到落實(shí)。
            (三)、積極做好溝通協(xié)調(diào)工作。對(duì)照崗位職責(zé),擺正自身位置,充當(dāng)好助理角色,緊緊圍繞公司的總體目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)重點(diǎn),通過現(xiàn)場(chǎng)檢查、溝通談話、日常指導(dǎo)、查看資料等形式,及時(shí)了解和掌握各部門工作落實(shí)情況及工作中的困難與問題,及時(shí)把問題列入早會(huì)進(jìn)行商討、溝通、協(xié)調(diào),尋找整改措施和解決方案,提出建議和意見,確保工作中的各種困難和問題得以妥善解決,促進(jìn)和推動(dòng)公司各部門凝聚力、合力的形成,促使大家“心往一處想、勁往一處使”,從而體現(xiàn)公司的團(tuán)隊(duì)精神和更好更快地實(shí)現(xiàn)公司的總體目標(biāo)。
            (四)、強(qiáng)化企業(yè)管理制度的執(zhí)行和完善工作。一是認(rèn)真熟悉和領(lǐng)悟公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;二是認(rèn)真監(jiān)督和督促各部門對(duì)公司各項(xiàng)管理制度、規(guī)章制度的執(zhí)行。三是及時(shí)指出和糾正在制度執(zhí)行方面的不足;四是早會(huì)制度的落實(shí),較好地確保公司各項(xiàng)工作落實(shí)到位。確保各項(xiàng)工作準(zhǔn)備充分,積極穩(wěn)妥而有序地進(jìn)行。
            (五)、加強(qiáng)培訓(xùn)教育工作,全面提升員工素質(zhì)和企業(yè)整體實(shí)力?!熬伞⒏咝?、專業(yè)化”的員工隊(duì)伍是企業(yè)的財(cái)富,也是企業(yè)效益和產(chǎn)品質(zhì)量的保證。要推動(dòng)企業(yè)加大培訓(xùn)教育的投入,加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)工作的重視,結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,制訂切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃,拓寬培訓(xùn)渠道,創(chuàng)新教育方式,提高培訓(xùn)效果,使企業(yè)人員的能力和水平得以提高,全員的技能和素質(zhì)全面提升;同時(shí)要做好人員的招募、選撥、配置與儲(chǔ)備工作,做到人盡其才、才盡其用,從而滿足企業(yè)生產(chǎn)和競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展的需要。
            (六)、當(dāng)好參謀和助手,為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策。要努力加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)和水平,增強(qiáng)輔助能力;要廣泛聽取員工意見,了解和掌握一線情況,積極建言獻(xiàn)策,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供最佳信息和服務(wù);要積極做好溝通協(xié)調(diào)、上傳下達(dá)工作,打造優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì);要做好與公共外界部門聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境;要加大執(zhí)行力度,始終不折不扣地做好執(zhí)行工作;要認(rèn)真履行工作職責(zé),完成公司及總經(jīng)理交付的各項(xiàng)工作任務(wù),竭力為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難,真正當(dāng)好副手,扮演好助手角色。
            公司的不斷發(fā)展,還有大量的工作和挑戰(zhàn)需要董事長(zhǎng)您帶領(lǐng)我們一起去面對(duì)和解決。雖然我年齡和資歷都不夠,但是有信心在董事長(zhǎng)指引下能多為董事長(zhǎng)和公司盡點(diǎn)綿薄之力。個(gè)人述職,不足之處,懇請(qǐng)董事長(zhǎng)批評(píng)、指正!