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        精品心理健康工作計劃怎么寫(三篇)

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            光陰的迅速,一眨眼就過去了,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
            精品心理健康工作計劃怎么寫篇1
            20xx年,心理健康教育中心將繼續(xù)堅持全面育人的方針,從積極心理學的視角,不斷創(chuàng)新,繼續(xù)提升學生心理健康水平。
            制度是工作能否順利開展的重要保障。心理健康教育中心將繼續(xù)完善有關(guān)制度,為工作的順利開展提供保障。主要包括修訂《關(guān)于成立安徽機電職業(yè)技術(shù)學院大學生心理健康教育工作領(lǐng)導小組》、《關(guān)于成立安徽機電職業(yè)技術(shù)學院大學生心理危機預(yù)警與干預(yù)領(lǐng)導小組》等。通過制度建設(shè),厘清各方工作職責,理順各種工作關(guān)系,用制度“管人”,以制度“管事”,確保心理健康教育的正常開展。
            目前心理中心擁有較好的軟硬件條件,這為學生心理健康教育提供重要支撐。心理中心將采取各種方式,充分發(fā)揮其作用和價值。一是加強宣傳力度。心理中心將通過各種方式加大對中心的宣傳力度,盡可能讓所有學生對心理中心有個大概了解,特別是消除部分同學對心理中心的錯誤認知,讓大家愿意來心理中心。二是加強軟硬件使用效益。心理中心現(xiàn)擁有11個功能室及1個專題網(wǎng)站。心理中心將采取多種方式,盡可能提高其使用效益,努力為學生營造一個溫馨、專業(yè)的心理求助環(huán)境。
            心理健康教育團隊專業(yè)水平的高低,將直接影響到學生心理健康教育工作的成效。心理中心將結(jié)合專業(yè)培訓與專題培訓,不斷擴大教師受培訓的量與質(zhì),逐步提升學院心理健康教育隊伍的專業(yè)水準。同時加強學生朋輩輔導力量的培訓。將加強對班干,特別是心理委員的培訓力度,讓他們掌握基本的心理調(diào)節(jié)方法以及心理危機識別方法,通過朋輩輔導的建立以及危機事件的預(yù)警來減少心理危機事件的發(fā)生。
            活動是學生接受教育的良好載體之一。心理中心將充分調(diào)動系部的積極性,繼續(xù)以新生心理普測周、心理素質(zhì)拓展周(月)、5.25活動月、11.25活動周為主線,加強活動策劃的力度以及設(shè)計的前瞻性,通過學生喜聞樂見的形式,打造系列精品活動,讓學生在活動中強化心理健康意識,提升自身的心理健康水平
            經(jīng)驗來源于實踐。但是任何事情僅僅停留在經(jīng)驗層面,將會停滯不前。心理中心將利用安徽省大學生心理健康教育論文評選活動為契機,調(diào)動教師的科研熱情,提升其研究水平,打造一支理論水平高、專業(yè)技能強的教育隊伍。同時,加強個案資料的整理與研究,為學院的決策提供支撐。
            現(xiàn)在的社會是交流的社會,只有不斷加強對外交流,才能在提升自身內(nèi)涵的基礎(chǔ)上,增加中心的影響力與輻射力。心理中心將利用有關(guān)平臺,不斷擴大對外交流,包括參加全國、省市的心理學方面的學術(shù)會議、論壇、培訓會等,增加中心的出鏡率。
            精品心理健康工作計劃怎么寫篇2
            貫徹省、市關(guān)于學校心理健康教育的有關(guān)精神,根據(jù)小學教育的特點和小學生心理發(fā)展的規(guī)律,通過各種途徑繼續(xù)認真開展多種多樣的心理健康教育活動和指導,幫助學生獲取心理健康的初步知識,促進學生人格的健全發(fā)展。通過心理健康教育,不斷轉(zhuǎn)變教師的教學理念,改進教育、教學方法,改進班主任方法,提高德育工作的針對性,學科性和實效性,為學校實施素質(zhì)教育營造良好的心理氣氛。
            1.堅持以人為本。根據(jù)學生心理特點及發(fā)展規(guī)律,運用心理健康的理論和方法,開展豐富多彩的活動,培育學生良好的心理素質(zhì),促進他們身心全面和諧的發(fā)展。
            2.立足教育,重在指導。遵循學生身心發(fā)展規(guī)律,保證心理健康的實踐性和實效性,面向全體學生,關(guān)注個別差異,尊重學生、理解學生。
            3.提高全體學生的心理素質(zhì),充分開發(fā)他們的潛力,培養(yǎng)學生樂觀的、向上的心理品質(zhì),促進學生人格的健康發(fā)展。
            4.對少數(shù)有心理困擾或的學生進行科學的、有效的心理咨詢和輔導,使他們盡快擺脫障礙,提高心理健康水平,增強自我教育能力。
            1.學校心理健康教育隊伍建設(shè)。
            學校心理健康教育不是心理健康教師一個人的事,是所有學校教育工作者的事,所以學校成立了以心理健康教師為主,班主任教師為輔,其他教師為基礎(chǔ)的學生心理健康教育戰(zhàn)線。優(yōu)秀的師資隊伍是開展心理健康教育的堅強支撐。本年度,繼續(xù)組織教師參加心理健康教師資質(zhì)認證。同時,將適時舉辦班主任心理健康教育講座,緩解班主任心理壓力,提高班主任自身心理健康水平。心理健康教師對學生的心理健康情況收集整理,定期以板報、廣播等形式向全校學生進行心理健康指導。
            2.全力推進心理健康教育。要更新觀念,要高度清醒地認識到,心理健康教育是提高廣大學生心理素質(zhì)的必要途徑,是青少年學生思想道德建設(shè)的重要組成部分。學校將圍繞市心理健康教育的主題是“和諧、陽光、快樂、健康”這一主題,開展系列活動。要進一步加強問題學生的結(jié)對幫教制度,落實幫教措施,建立結(jié)對幫教檔案。
            3.加強制度建設(shè)。將心理健康教育課納入教育教學計劃;學校要定期開展心理健康教育的交流、研討;把心理健康教育課的開展情況納入學校教育德育工作的年度考核之中,并開展心理健康教育課評比活動;設(shè)立網(wǎng)上心理咨詢室,為學生提供咨詢輔導,設(shè)立心理信箱,組織全體教師參與心理健康教育工作。
            4.學校心理健康教育的方式
            (1)集體輔導。班主任利用心理健康課,根據(jù)本班的實際進行心理健康教育,為學生提供全面地幫助,主要為塑造班級集體良好的氛圍和集體的良好行為,激發(fā)群體向上的精神。另外,每月一次,利用國旗下講話,對一些共性問題,由心理輔導老師進行集體心理健康輔導。
            (2)心理咨詢室。心理咨詢室建設(shè)的環(huán)境布置考慮到了符合心理輔導的要求,還考慮到了兒童的審美特點,讓學生一進門便喜歡它。每周二~周五的中午12:30~13:10、下午的14:40~15:40開放心理咨詢室,接受以學生個體或小組為對象的咨詢,由心理輔導老師負責。
            (3)個案教育。以智優(yōu)學生、智力臨界學生、模范學生、問題較多的學生作為個案對象,以本人知道或不知道兩種方式研究。采用跟蹤研究,合作的方式進行。
            5.指導家庭進行心理健康教育
            小學生的心理健康教育僅僅由學校實施是不夠的,在更重要的意義上講,小學生心理健康教育主要依靠家庭教育,因為家庭才是學生的來源與歸屬,小學生心理健康最后要歸結(jié)于此。因此,學校、家長應(yīng)該合力重視小學生心理健康教育,我們利用家長學校、家長開放日、等多種途徑,堅持不懈向家長提出各種建議,指導家長開展小學生家庭心理健康教育。
            總之,重視小學生自我心理健康教育,利用一切資源開展小學生心理健教育,促進全體學生的健康發(fā)展,是我們的工作終極目標。
            九月份:
            ⒈制訂并討論學期心理輔導工作計劃。
            ⒉做好心理健康教育的宣傳和氛圍建設(shè)工作。
            十月份:
            ⒈組織全體老師學習有關(guān)心理輔導的知識、方法等。
            ⒉出好心理健康教育專題黑板報。
            ⒊召開特殊學生會議,并進行個別心理咨詢。
            十一月份:
            ⒈繼續(xù)指導班主任班中開展“開心果”談心角活動。
            ⒉利用家長會向家長宣傳“家庭心理指導”的有關(guān)內(nèi)容。
            十二月份:
            ⒈做好學期總結(jié)及資料積累和個案分析、心理檔案建立工作。
            一月份:
            1.迎接上級對學校心理健康咨詢室的驗收、檢查。
            2.國旗下講話,進行集體輔導。
            3.做好學年總結(jié)。
            4.各類資料整理、歸檔。
            精品心理健康工作計劃怎么寫篇3
            教師的心理健康是指教師的思維方式、處世態(tài)度要與社會的要求相協(xié)調(diào),為社會所容納,并具有創(chuàng)造的思想,即教師必須有廣泛的生活興趣、融洽的人際關(guān)系、健康的情緒體驗、積極的進取精神、穩(wěn)定的工作熱情。因此,只有關(guān)注教師的心理健康,提高全體教師的心理素質(zhì)和心理健康教育能力,才能更好地維護學生的心理健康,為適應(yīng)素質(zhì)教育和新課程的需要,特制訂本方案。
            隨著素質(zhì)教育的逐步深人,學生的心理健康教育越來越受到普遍重視,然而教師的心理健康問題卻長時間被人們忽視。目前,我國中小學教師的心理健康狀況十分令人擔憂。主要表現(xiàn)為強迫癥、軀體化、人際敏感、憂郁、焦慮、敵對、偏執(zhí)等。其中,農(nóng)村教師的心理問題比城區(qū)教師嚴重,男教師比女教師嚴重。教師自身心理不健康,人格有偏移,個性有缺陷都會毫無保留地投射到學生的心靈上,對學生的心理健康發(fā)展造成巨大的影響。無數(shù)事實證明,情緒不穩(wěn)定、暴躁易怒的教師,教出來的學生也往往喜怒無常。所以,我們在高度關(guān)注學生心理健康的同時,對教師的心理健康問題也應(yīng)當給予高度重視。
            1、工作壓力過大
            目前,我們的許多教師依然承受著很大的工作壓力和心理壓力。家長對學生的高期望,社會對教師的高要求,教學質(zhì)量的激烈競爭,班級人數(shù)逐年增加等多種因素造成了教師超負荷工作。日復(fù)一日,年復(fù)一年,在這種超負荷的工作壓力之下,極易產(chǎn)生生理疲勞和心理疲勞,致使不少教師身心狀況每況愈下,甚至積勞成疾。
            2、經(jīng)濟收入較低
            隨著我國經(jīng)濟形勢的不斷好轉(zhuǎn),教師待遇有了明顯提高,但橫向比較,教師的待遇仍然較低,很多教師與當年同時分配到國家機關(guān)或其他部門或下海經(jīng)商的同學相比,其經(jīng)濟收人相差甚遠,于是導致他們心態(tài)失去平衡,產(chǎn)生了自卑感。有的教師為了避免這種因囊中羞澀而造成的尷尬場面,盡量減少與同學、朋友聚會和各種社交活動。長此以往,造成一些教師性格孤僻,難以與人溝通,甚至產(chǎn)生人際交往障礙。一些中老年教師由于受經(jīng)濟收人的限制,無錢買房子,無錢送子女上重點學校,產(chǎn)生了對家庭、對親人的內(nèi)疚感、負罪感。因而產(chǎn)生了焦慮、憂郁、自卑等心理問題。
            此外,教師自身認識出現(xiàn)偏差,身體狀況不佳,年復(fù)一年的單調(diào)枯燥的.工作和生活,特殊的年齡階段等因素、也是造成教師心理健康狀況欠佳的重要原因。
            1、強化師德教育。教師的心態(tài)有時反映了教師的師德問題,如對學生的冷漠、報復(fù)、體罰等,反映了教師缺乏基本的職業(yè)道德??傁胗梅N種手段刁難學生,在心靈上傷害學生,反映了某些教師心理是不健康的。因此,強化師德教育,使每個教師都能以講師德為美,真正以熱忱對待每個學生,以真情愛護每個學生。
            2、加強尊師愛生教育。通過各種有效的方式教育教師熱愛學生,教育學生熱愛教師,這樣,有利于建立良好的師生關(guān)系,密切師生感情。教師熱愛學生對學生的心理發(fā)展大有裨益,學生熱愛教師,對教師良好心理的形成同樣具有很大的促進作用。
            3、關(guān)心教師生活。學校領(lǐng)導不斷地深入到教師中間,對教師的性格、家庭等情況了如指掌,當教師遇到困難時,學校盡最大努力給予幫助,時刻把教師的冷暖記在心上,對教師給予充分的理解和關(guān)心,這對教師形成良好的心理素質(zhì)是大有好處的。
            4、豐富教師的業(yè)余文化生活。想方設(shè)法加強校園文化建設(shè),盡可能多地組織教師進行文體娛樂活動,使教師的緊張情緒得到緩解,保持輕松愉悅的心情,化解?種植渙記樾鰨3紙】盜己?的心理狀態(tài)。
            5、切實減輕教師的過重負擔,盡量避免超負荷勞動。做到不按學生的成績給教師排隊,不按學生成績的優(yōu)劣來評價教師的工作績效,不與教師的評職、評先、調(diào)資晉級掛鉤,不在學生和家長中公布教師的教學成績,不反復(fù)渲染個別教師的不良行為以及工作失誤,以減輕教師的心理壓力。
            6、制定相應(yīng)措施、重視提高教師素質(zhì)和教育教學效率,避免隨意延長教師工作時間,杜絕節(jié)假日加班加點補課現(xiàn)象,嚴格控制考試和競賽次數(shù),對教師的教案采取分層次要求等。學校領(lǐng)導還應(yīng)多關(guān)心骨干教師以及其他教學任務(wù)重的老師,讓他們也有松弛、休閑的時間調(diào)節(jié)身心,消除疲勞。
            7、逐步提高教師的經(jīng)濟收入和福利待遇,改善他們的工作和生活條件。
            8、為教師創(chuàng)設(shè)和諧的心理時空
            實踐證明,寬松和諧的心理時空是教師心理健康的重要保證。許多教師能夠承受生活的清貧和工作的艱辛,卻要求自己的辛勤勞動得到領(lǐng)導的理解和尊重,有時領(lǐng)導的一句溫暖的話語就可以使教師受到極大的安慰和鼓舞。因此,學校領(lǐng)導將努力改革教師管理模式,變程式化、事務(wù)化的管理為人性化的管理,以教師為本,努力為教師創(chuàng)設(shè)一種寬松和諧的心理環(huán)境,使管理更貼近教師的心靈世界,更貼近教師的職業(yè)心態(tài)。同時,要努力創(chuàng)造條件、為教師提供揚名和揚長的各種機會,不斷滿足他們的成就需要、使他們時時體驗到被尊重、被關(guān)心的情感,從而保持舒暢平和的心情,輕松愉快地投人工作。
            四、加強
            為做好教師心理健康教育工作,學校特成立教師心理健康教育工作領(lǐng)導小組,校長何劍峰任組長,副校長王小剛、張幫友任副組長,羅鋒、周興偉、郭敏、肖海為成員。
            總之,教師是教育過程的決定者,教師的行為直接影響學生人格的形成和發(fā)展。所以教師要在工作中不斷充實自我,完善自我,以健康的心理狀態(tài)和良好的心理素質(zhì)去幫助每個學生得以健康和可持續(xù)發(fā)展。