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        上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)(精選16篇)

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            總結(jié)要因事而異,根據(jù)不同的主題和目的制定相應(yīng)的總結(jié)方式。寫總結(jié)時,我們可以設(shè)定一些具體的目標(biāo)和期望,以激勵自己不斷提高和進(jìn)步。請大家看看下面這些總結(jié)范文,它們或許能夠給您帶來一些啟示和思考。
            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇一
            下面是小編為大家整理的,供大家參考。
            2021年上半年,某某辦公室按照安委辦文件精神,制定安全產(chǎn)生工作方案,某某辦公室全體干部嚴(yán)格按照要求執(zhí)行,落實(shí)到位,協(xié)助安委辦辦文辦會,圓滿完成了各項安全生產(chǎn)工作,確保某某市安全生產(chǎn)工作取得實(shí)效。
            一、以安全意識增強(qiáng)為目標(biāo),干部安全素質(zhì)穩(wěn)步提升。
            (一)注重教育學(xué)習(xí)。某某辦公室通過參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)、部門組織集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)等方式,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨***、國務(wù)院關(guān)于安全生產(chǎn)工作的決策部署,組織學(xué)習(xí)黨的十九大、************、李克強(qiáng)總理等***領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于安全生產(chǎn)工作的重要講話精神和《安全生產(chǎn)法》《安全生產(chǎn)三年整治行動》等各類文件,辦公室全體干部的安全生產(chǎn)能力得到進(jìn)一步提升,安全生產(chǎn)意識得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
            (二)加強(qiáng)監(jiān)督檢查。召開專題會議,傳達(dá)某某市安委辦下發(fā)的《某某某某市2021年安全生產(chǎn)工作安排意見》《某某市2021年“安。
            當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看全生產(chǎn)月”活動實(shí)施方案》和《關(guān)于印發(fā)某某市安全隱患大排查、大整改活動方案的通知》等文件精神,安排包聯(lián)干部按要求下沉企業(yè),積極督促企業(yè)開展好“3+1”工作,為某某市企業(yè)發(fā)展提供有力保障。
            (三)強(qiáng)化樓宇安全管控。一是每月做好辦公樓消防大檢查和電梯維護(hù),日常由安全員進(jìn)行例行檢查,后勤科定期進(jìn)行監(jiān)督,對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改;二是后勤科及時關(guān)注樓內(nèi)用水用電情況,每晚由值班保安進(jìn)行安全巡查;三是后勤科不斷加強(qiáng)駕駛員安全駕駛意識,每周五按時進(jìn)行安全警示教育,注重車輛的日常維護(hù),將影響安全行駛因素消滅在初始階段。
            二、以安全基礎(chǔ)不斷夯實(shí)為目標(biāo),嚴(yán)格檢查,確保安全隱患得到整改。
            上半年,某某辦公室全體干部包聯(lián)企業(yè)23家,其中停產(chǎn)企業(yè)5家,下沉檢查包聯(lián)企業(yè)600余人次,發(fā)現(xiàn)企業(yè)易燃物堆放不規(guī)范、滅火器過期等安全隱患4起,消防手續(xù)不全企業(yè)3家,包聯(lián)干部按照安委辦下發(fā)的安全生產(chǎn)檢查表,督促企業(yè)負(fù)責(zé)人立即整改,落實(shí)整改責(zé)任,并將相關(guān)情況及時反映某某市安委辦。包聯(lián)干部以督促改,為企業(yè)辦實(shí)事,全面強(qiáng)化安全教育、營造濃厚安全氛圍,壓緊壓實(shí)企業(yè)主體責(zé)任,筑牢安全根基,深化隱患排查治理,規(guī)范職工操作行為,各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工安全生產(chǎn)意識得到提升,工作取得實(shí)效。今年以來,辦公室干部包聯(lián)企業(yè)未發(fā)現(xiàn)重大安全生產(chǎn)隱患,企業(yè)亦無重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生,安全生產(chǎn)態(tài)勢持續(xù)穩(wěn)定。
            三、以安全生產(chǎn)警鐘長鳴為目標(biāo),注重宣傳,促進(jìn)工作成果不斷擴(kuò)大。
            某某辦公室充分利用媒體、信息簡報、微信公眾號等平臺,將“安全生產(chǎn)月”系列宣傳活動和日常工作有機(jī)結(jié)合起來,配合安委辦及各部門,加大安全生產(chǎn)工作宣傳教育力度,將安全生產(chǎn)工作政策、法律法規(guī)、決策部署等內(nèi)容納入企業(yè)安全生產(chǎn)主題學(xué)習(xí)會議內(nèi)容,包聯(lián)干部和企業(yè)共同學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識,印發(fā)某某市關(guān)于安全生產(chǎn)文件及安委辦各類宣傳冊,“以案說法”向企業(yè)通報近期重大安全事故,通過一系列宣傳教育活動,營造了安全生產(chǎn)教育學(xué)習(xí)氛圍,分享了安全生產(chǎn)知識,提高了企業(yè)安全意識。
            下一步,某某辦公室將繼續(xù)響應(yīng)某某市號召,嚴(yán)格落實(shí)某某市關(guān)于安全生產(chǎn)工作的決策部署,確保某某市安全生產(chǎn)工作落到實(shí)處,取得實(shí)效。
            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇二
            自xx年8月選調(diào)到承留鎮(zhèn)工作以來,自己無論是在管理區(qū)、計生辦,還是在黨委辦、政府辦等工作崗位中,都能夠從嚴(yán)要求自己,工作認(rèn)認(rèn)真真,從不馬虎了事;做人實(shí)實(shí)在在,從不阿諛奉承;生活廉潔自律,從不謀求私利;做事任勞任怨,從不埋怨泄氣。
            在埋頭苦干中做工作,在默默無聞中干實(shí)事,在扎根基層中學(xué)本領(lǐng),既樹立了選調(diào)生的良好形象,也為承留鎮(zhèn)的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。先后被評為“市委信息工作先進(jìn)個人”、“政府信息工作先進(jìn)個人”、“組工信息工作先進(jìn)個人”,撰寫的文章《三措并舉,為農(nóng)民致富插上金翅膀》獲得市委組織部遠(yuǎn)程教育征文二等獎,《王拐新村的順口溜》獲得河南省社科聯(lián)征文優(yōu)秀獎,參加全市遠(yuǎn)程教育知識電視競賽獲得二等獎,參加鎮(zhèn)“六新”大討論活動演講比賽獲得一等獎,連續(xù)三年被鎮(zhèn)黨委、政府授予“先進(jìn)工作者”榮譽(yù)稱號。
            一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)重提高。
            加強(qiáng)學(xué)習(xí)是提高個人能力素質(zhì)的重要途徑,是成長進(jìn)步的階梯。參加工作以來,特別是從事材料創(chuàng)作以后,我更是把加強(qiáng)學(xué)習(xí)放在自身建設(shè)的首位,嚴(yán)格要求自己要勤學(xué)習(xí),要多思考,要善總結(jié)。要讀好有字之書,做到基本知識篤學(xué),業(yè)務(wù)知識深學(xué),修身知識勤學(xué),急需知識先學(xué);讀好無字之書,做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”,形成“學(xué)而思,思而入,入而進(jìn)”的良好習(xí)慣。通過學(xué)習(xí),整體素質(zhì)不斷提高,精神面貌煥然一新,工作能力不斷增強(qiáng)。
            二、扎根基層重磨煉。
            鄉(xiāng)鎮(zhèn)是整個社會的縮影,通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作可以了解和熟悉社會,掌握工作和發(fā)展的能力。只有在基層鄉(xiāng)鎮(zhèn),切實(shí)了解老百姓的所思、所想、所盼、所怨,工作才能少走彎路、少出偏差、少有失誤。六年來,我認(rèn)真珍惜鍛煉的每次機(jī)會,力求在工作中增強(qiáng)本領(lǐng),在實(shí)踐中提高能力,在磨煉中增長才干。
            1、東張管區(qū)工作。
            管區(qū)是鄉(xiāng)鎮(zhèn)與農(nóng)村聯(lián)系的紐帶,也是及時反映、處理、解決農(nóng)村各種復(fù)雜事件的關(guān)口,“抓班子、保穩(wěn)定、促發(fā)展”是管區(qū)重中之重的任務(wù)。在東張管區(qū)工作期間,我主要是和同志們一道做好了農(nóng)村“兩委”的換屆選舉工作。在支部換屆選舉前,我和管區(qū)的同志深入黨員家中認(rèn)真調(diào)查摸底,了解掌握每位黨員的想法和意見,做到心中有數(shù);選舉中我們嚴(yán)格按照黨章和規(guī)定程序進(jìn)行,沒有一絲疏漏。在這種底子清、程序嚴(yán)、辦事高度認(rèn)真細(xì)致的情況下,東張管區(qū)的8個村僅用8天時間就圓滿完成了支部換屆選舉,并且全部一次性成功。支部選舉涉及的僅僅是黨員,而村委會選舉涉及的則是全村有選舉權(quán)的所有村民,涉及面更廣、難度更大、挑戰(zhàn)性更強(qiáng),這也要求組織者有更高的能力、更認(rèn)真細(xì)致的工作、對村情更全面的了解。我和管區(qū)的同志緊緊依靠新選舉產(chǎn)生的支部委員會,充分發(fā)揮農(nóng)村黨支部的能動性和積極性,先是大力宣傳《村民委員會組織法》等法律法規(guī),使群眾對選舉的目的、意義、方法、程序做到家喻戶曉、人人明白;其次嚴(yán)格按照程序規(guī)定指導(dǎo)村里進(jìn)行選舉的各項工作。經(jīng)過我們扎實(shí)、周密、細(xì)致的工作,管區(qū)的8個村順利換屆成功,得到了鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)。
            2、計劃生育辦公室工作。
            在鎮(zhèn)計生辦工作期間,我主要負(fù)責(zé)文字寫作、信息報送和辦公室日常工作。先后參與起草了流動人口研討會、計生工作匯報、工作總結(jié)等文章,刊發(fā)計生通訊報道6篇,電視報道專題1個。在此過程中,領(lǐng)導(dǎo)、同事給予了我很大的關(guān)心和幫助,我也逐步提高了自己的事件敏感度和文字寫作能力。
            自xx年8月起,我調(diào)入黨政辦公室開始從事材料創(chuàng)作。兩年多來,我緊緊圍繞辦公室的中心工作,充分履行工作職責(zé),較好地發(fā)揮了助手和參謀作用。正確認(rèn)識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與全局利益、工作與家庭的關(guān)系,堅持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè),一年到頭,經(jīng)常加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn),做到了加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔、取得成績不驕傲,保證了各項工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。經(jīng)過兩年多的學(xué)習(xí)和鍛煉,自己在材料創(chuàng)作上取得一定的進(jìn)步。先后起草撰寫黨委、政府工作報告和總結(jié),年度工作要點(diǎn),目標(biāo)考評報告、工業(yè)發(fā)展典型材料等重要文稿60余篇,刊發(fā)信息100余條,在《紅旗畫刊》、《河南日報》、《濟(jì)源日報》、《新濟(jì)源》等媒體刊發(fā)文章、稿件96篇,認(rèn)真處理各類公文300余篇。在起草領(lǐng)導(dǎo)講話和綜合報告時,注重將新的思想、新的觀點(diǎn)和意見融入到材料之中,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展諫言獻(xiàn)策,為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供參考。在做好材料創(chuàng)作的同時,我堅持嚴(yán)格要求自己,注重以身作則,以誠待人,做到了服務(wù)基層,結(jié)識朋友,成長自己,樹立了選調(diào)生在領(lǐng)導(dǎo)、在同事、在群眾中的良好形象。
            三、銳意進(jìn)取譜新篇。
            回首這六年來的歷程,帶給我太多的酸甜與苦辣,帶給我太多的企盼與自省。六年的時光,帶走的是青春,得到的是成長;褪卻是的稚嫩,留下的成穩(wěn);付出的是艱辛,砥礪的是品格。
            回首這六年來的歷程,我為沒有虛度年華而感到欣慰,為沒有碌碌無為而感到充實(shí)。是鄉(xiāng)鎮(zhèn)這個大熔爐,把我煉成了一個有用之才;是基層這個大舞臺,使我找到了自身的價值所在。
            回首這六年來的歷程,我時常懷著一顆感恩之心,感謝組織給我們提供了機(jī)遇和舞臺,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們的關(guān)心和包容,感謝干群給我們的支持和認(rèn)同。
            20xx年4月,在市委組織部的積極努力下,一舉為我們一批24人的省選調(diào)生解決了副科級待遇,這充分體現(xiàn)了市委和市委組織部對選調(diào)生的關(guān)心和關(guān)懷,也是組織部門和上級領(lǐng)導(dǎo)對選調(diào)生整體給予的高度評價,更是為我們選調(diào)生樹立了新的更高的標(biāo)桿,提出了新的更高的要求。我們一定要以宋萬軒部長在選調(diào)生座談會上的講話為動力,以此次提拔副科級干部為起點(diǎn),時刻牢記作為一名選調(diào)生所肩負(fù)的使命,總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的苦干精神,孜孜不倦的務(wù)實(shí)精神,超越自我的進(jìn)取精神,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村這片廣闊的天地間磨煉意志,砥礪品格,以一種實(shí)干,以一種奉獻(xiàn),來更好地適應(yīng)各項工作超常規(guī)、跨越式發(fā)展的需要,在成就事業(yè)的舞臺上,展現(xiàn)選調(diào)生這面旗幟的獨(dú)特風(fēng)采,為建設(shè)富裕、文明、和諧、美麗的新濟(jì)源做出自己的貢獻(xiàn)!
            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇三
            本著對人民群眾生命財產(chǎn)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,鎮(zhèn)安辦在年初就對20--年安全生產(chǎn)工作做了部署,成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,配合相關(guān)部門,搞好鎮(zhèn)內(nèi)安全生產(chǎn)和消防安全監(jiān)管工作。鎮(zhèn)安辦堅持每季度主持召開一次安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)工作例會,傳達(dá)當(dāng)下的工作重點(diǎn)并做好每次的會議記錄,認(rèn)真做好會議的落實(shí),解決安全生產(chǎn)工作中存在的事故隱患,加強(qiáng)機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。鎮(zhèn)內(nèi)各單位認(rèn)真落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任,進(jìn)一步規(guī)范安全生產(chǎn)行為,確保本單位安全生產(chǎn)各項工作得到落實(shí)。
            二、工作措施。
            (一)堅持安全第一,預(yù)防為主的基本方針,結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際,做到同時計劃、同時部署、同時檢查、同時總結(jié)、同時考評。堅持安全發(fā)展,強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督,有效遏制重特大安全事故要求,對全年的工作要有總體書面計劃,然后根據(jù)每個季度工作重心的`不同調(diào)整工作計劃,制定實(shí)施方案,根據(jù)實(shí)施方案進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題要求及時整改,并且要有檢查記錄。不能及時整改的,形成書面材料,向上級有關(guān)部門報送。
            (二)建立健全安全生產(chǎn)目標(biāo)管理體系,與村、居委會、企業(yè)層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,做到簽訂率100%。及時更新完善基礎(chǔ)臺賬。緊扣薄弱環(huán)節(jié),把落實(shí)簽訂目標(biāo)責(zé)任書管理的措施具體化。
            (三)認(rèn)真組織好安全生產(chǎn)大檢查,對我鎮(zhèn)企業(yè)、重點(diǎn)公共單位等隱患單位,鎮(zhèn)安全辦每月至少檢查一次,并且要求有記錄,有簽字。確保全年安全生產(chǎn)大檢查不少于12次,并且根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)和安全狀況,適時開展專項行動,做到有安排,有部署、有檢查、有總結(jié)。
            (四)加強(qiáng)對重、特大事故隱患以及重大危險源的監(jiān)督管理,建立隱患檔案,制定監(jiān)管辦法,重、特大事故隱患整改率達(dá)到100%,重大危險源安全評價率要達(dá)到100%以上。我鎮(zhèn)不存在重、特大事故隱患。我鎮(zhèn)有一處重大危險源加油站,我安全辦要做好對重大危險源的監(jiān)控、普查建檔,不定期進(jìn)行檢查。
            (五)深入開展對危險化學(xué)品、公共聚集場所、建筑施工工地,特種設(shè)備等安全專項檢查,對非法經(jīng)營和不具備安全生產(chǎn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營單位,下發(fā)整改通知書,勒令其限期整改完畢。情節(jié)嚴(yán)重的,給予依法取締或關(guān)閉。并且形成書面材料,及時向上級有關(guān)部門匯報。
            (六)做好安全培訓(xùn)工作,進(jìn)一步規(guī)范對安全生產(chǎn)監(jiān)察員、特種作業(yè)人員、生產(chǎn)經(jīng)營主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員培訓(xùn)和考核工作;加強(qiáng)對企業(yè)安全培訓(xùn)的組織指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,抓好從業(yè)人員的安全培訓(xùn),提高從業(yè)人員的安全素質(zhì)和自我保護(hù)意識;加強(qiáng)對各級安全監(jiān)管人員的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),不斷提高專業(yè)化水平,增強(qiáng)安全監(jiān)管的有效性。保證相關(guān)人員持證上崗率達(dá)到100%。
            (七)以安全生產(chǎn)月、百日安全、等宣傳活動為載體,在村、居委會、企業(yè)、學(xué)校等開展安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)常識的宣傳教育活動,提高全面安全意識,積極開展安全社區(qū)、安全校園等群眾性安全生產(chǎn)創(chuàng)建活動。
            (八)建立完善安全生產(chǎn)應(yīng)急救援體系,健全應(yīng)急救援組織,制定應(yīng)急救援預(yù)案,堅持安全第一,預(yù)防為主的方針,落實(shí)切實(shí)可行的防范措施,以便在突發(fā)事故時,能及時啟動應(yīng)急救援程序,迅速組織開展救援工作,最大限度的減少人員傷亡和經(jīng)濟(jì)損失。定期進(jìn)行消防安全演練,對鎮(zhèn)內(nèi)企業(yè)、重點(diǎn)公共單位進(jìn)行演練。
            三、工作業(yè)績。
            (一)積極簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
            20--年鎮(zhèn)安辦下達(dá)的職能目標(biāo),為做好20--年鎮(zhèn)安全辦的安全生產(chǎn)工作,明確各生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)職責(zé),共簽訂目標(biāo)責(zé)任書28份,做到責(zé)任到人,任務(wù)明確,有效增強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的責(zé)任心,從而使安全生產(chǎn)工作責(zé)任落到了實(shí)處。
            上半年,鎮(zhèn)安辦共進(jìn)行6次大型檢查,對危險化學(xué)品、煙花爆竹專項檢查2次,鍋爐專項檢查2次,液化氣經(jīng)營點(diǎn)專項檢查2次,汛期危房排查1次,安全月活動檢查1次,對學(xué)校、幼兒園、等人員密集場所專項檢查2次,并根據(jù)轄區(qū)特點(diǎn),檢查時采取自查與普查相結(jié)合、定期與不定期相結(jié)合的原則,對于難點(diǎn)單位多次聯(lián)合有關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)合執(zhí)法有效整改了轄區(qū)的安全隱患。
            四、20--年下半年工作安排。
            1、以整改隱患、預(yù)防事故為目的,認(rèn)真開展安全生產(chǎn)年活動,積極推進(jìn)三項行動各項工作。
            2、鎮(zhèn)安辦將繼續(xù)開展安全生產(chǎn)日常監(jiān)管和專項整治行動。確保全年無較大以上事故發(fā)生,減少一般事故。
            3、根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)和安全狀況下發(fā)的文件,認(rèn)真組織好安全生產(chǎn)大檢查,并且要求有記錄,有簽字。做到有安排,有部署、有檢查、有總結(jié)。
            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇四
            2011年上半年,我分公司在市國資委、集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的大力支持下,以貫徹黨中央、國務(wù)院、省委、省政府關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的一系列指示精神和決策部署為主線,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念,以強(qiáng)化安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”和企業(yè)主體責(zé)任為重點(diǎn),以“三深化”和“三推進(jìn)”為重要抓手,繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”和“安全生產(chǎn)月”活動,加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè),加強(qiáng)責(zé)任落實(shí),全面深化安全生產(chǎn)“三項行動”和“三項建設(shè)”,有效防范和遏制了各類安全事故,促進(jìn)了我公司安全生產(chǎn)形勢的進(jìn)一步持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了“十二五”規(guī)劃頭一年的良好開局。現(xiàn)將我分公司2011年上半年安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下:
            去年12月份至今年6月份,我分公司參加營運(yùn)車輛130輛,總行駛里程10239191公里,安全生產(chǎn)各項指標(biāo)均低于省、市和集團(tuán)公司確定的指標(biāo)要求,同等以上責(zé)任每百萬公里安全指標(biāo)分別是(事故宗數(shù):0.75宗,事故頻率:0.07,責(zé)任事故傷人率:0.07,責(zé)任事故死亡率:0,事故直接經(jīng)濟(jì)損失由于部分事故未能結(jié)案而不能準(zhǔn)確計算)。各站場、各部門設(shè)有發(fā)生火災(zāi)事件和治安案件,安全生產(chǎn)管理工作正朝著科學(xué)化、規(guī)范化的方向前進(jìn)。的落實(shí),圓滿地完成了春運(yùn)工作,確保春運(yùn)期間運(yùn)輸安全。一是成立了春運(yùn)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,確保分公司春運(yùn)工作的順利開展。二是簽訂責(zé)任書。與承包者、駕駛員簽訂了春運(yùn)安全責(zé)任書,形成了責(zé)任春運(yùn)局面,確保春運(yùn)工作高質(zhì)量完成。三是加強(qiáng)管理。強(qiáng)化路面管控,不定期派出2個監(jiān)控小組到路面巡查,整治駕駛員行車秩序,嚴(yán)格查處超速、超載、超時(疲勞)駕駛等嚴(yán)重交通違法行為。加強(qiáng)車輛管理,把好車輛技術(shù)狀況關(guān),確保投入春運(yùn)車輛的技術(shù)性能處于良好狀態(tài)。
            2、認(rèn)真組織開展安全生產(chǎn)隱患排查工作。
            根據(jù)不同時段特點(diǎn)及上級關(guān)于對各項隱患整治的專項行動要求,認(rèn)真組織開展元旦,春節(jié),五一及“兩會”期間安全生產(chǎn)隱患檢查活動,確保節(jié)日及重要活動期間的生產(chǎn)安全。一是周密部署。根據(jù)上級部門及集團(tuán)公司的有關(guān)文件要求及時開展安全生產(chǎn)工作部署。二是全面排查,按照各自分工,組成若干檢查小組,對工作場所、車輛、人員進(jìn)行排查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時責(zé)令整改,做到防患于未燃。三是加強(qiáng)重點(diǎn)營運(yùn)線路路況的隱患排查,尤其是清連高速、銀英公路、英佛公路,對公路危險路段,事故頻發(fā)路段的排查治理,教育途徑有關(guān)危險線路、安全重點(diǎn)的駕駛員提高警惕,防止意外交通事故發(fā)生。
            3、深入開展安全生產(chǎn)教育工作。
            gps監(jiān)控室每天值班制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,及時發(fā)現(xiàn)和處理超速超載,對超過規(guī)定次數(shù)的車輛駕駛員一律進(jìn)行停班學(xué)習(xí)教育。對被省交通運(yùn)輸廳每月通報嚴(yán)重超速和疲勞駕駛等違法行為車輛給予從嚴(yán)處理。
            (3)堅持路面巡查監(jiān)控,加大超速、超載、高速公路違法違規(guī)停車行為的處理力度。安全科和車隊安全職能部門經(jīng)常性地派出路面稽查人員進(jìn)行路面巡查,及時發(fā)現(xiàn)和遏止違法違規(guī)行為,并將該項工作納入可行的常規(guī)化管理上。
            (4)對我分公司營運(yùn)車輛發(fā)生的交通事故,嚴(yán)格按照“四不放過”原則實(shí)施責(zé)任倒查,進(jìn)-步強(qiáng)化問責(zé)制度,從嚴(yán)追究相關(guān)責(zé)人的責(zé)任,同時深刻吸取事故的教訓(xùn),采取通報、面對面約談等措施,舉-反三,加大警示和督導(dǎo)整改力度,確保安全形勢持續(xù)穩(wěn)定。
            (1)我分公司按照應(yīng)急管理職責(zé)分工,進(jìn)一步完善了各專項應(yīng)急預(yù)案并認(rèn)真組織演練,在今年6月17日在本站候車售票大廳開展的“反恐消防演習(xí)”形成具有較強(qiáng)操作性、實(shí)用性的預(yù)案體系。
            (2)積極參與清遠(yuǎn)市交通行業(yè)應(yīng)急管理平臺建設(shè)工作,選送符合資格安全管理人員進(jìn)入應(yīng)急管理專家?guī)臁?BR>    三.存在問題及下半年工作計劃。
            半年來,我分公司雖然做了大量的工作,但還存在一些問題。
            駛、開好安全車;(2)組織參加上級舉辦的安全生產(chǎn)管理人員教育培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)新法律法規(guī),吸取同行經(jīng)驗,提高安全生產(chǎn)管理人員素質(zhì);(3)積極配團(tuán)公司開展企業(yè)安全文化活動,推動企業(yè)安全文化活動良好發(fā)展,倡導(dǎo)文明駕駛、安全生產(chǎn)精神。
            三是繼續(xù)抓隱患、抓重點(diǎn)防范。突出抓好重點(diǎn)時段、重大節(jié)日和重點(diǎn)領(lǐng)域的安全監(jiān)管,強(qiáng)化防范,確保安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn);抓隱患治理,切實(shí)加強(qiáng)和解決安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,突出抓好重點(diǎn)部位和重點(diǎn)車輛的隱患排查治理工作。堅持隱患排查治理活動常態(tài)化,針對安全生產(chǎn)工作的新情況、新問題,及時完善監(jiān)管辦法,落實(shí)監(jiān)管措施,做到月月普遍排查,每周重點(diǎn)排查,真正把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。重點(diǎn)抓好高溫季節(jié)道路交通、消防火災(zāi)和汛期防洪及雷電、大風(fēng)等災(zāi)害防范工作。加強(qiáng)與有關(guān)部門的聯(lián)系,及時掌握汛情預(yù)測預(yù)報,及時發(fā)布預(yù)警信息,加強(qiáng)應(yīng)急保障工作,確保安全生產(chǎn)。
            四是繼續(xù)認(rèn)真、嚴(yán)格履行安全生產(chǎn)檢查監(jiān)督制度,及時發(fā)現(xiàn)和整改隱患,加強(qiáng)對車輛運(yùn)行狀況監(jiān)控和gps三級平臺的監(jiān)控,及時、嚴(yán)肅查糾各類違法駕駛行為,嚴(yán)肅處理違法違規(guī)的人和事,嚴(yán)治通行于交叉路口、繁華復(fù)雜路段時不按規(guī)定減速行駛的駕駛員。大力倡導(dǎo)“以遵紀(jì)守法為榮,以違法亂紀(jì)為恥”,只有全體駕駛員自覺遵紀(jì)守法,自覺遵守社會行為規(guī)范,才能確保行車安全。
            五是繼續(xù)加大對營運(yùn)車輛違法違章的治理力度,堅持派出安。
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            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇五
            xx社區(qū)安全生產(chǎn)工作在街道辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各單位、各部門的大力支持配合下,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級單位關(guān)于搞好安全生產(chǎn)的一系列重要指示,緊緊圍繞“預(yù)防為主、群防群治”的工作思路,安全生產(chǎn)責(zé)任制逐級得到落實(shí),安全法制意識和責(zé)任意識不斷增強(qiáng),安全生產(chǎn)關(guān)系到社區(qū)全局工作,為了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),社區(qū)成立并根據(jù)人員變動及時調(diào)整了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
            二、強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識,加大宣傳教育力度。
            為了強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識,社區(qū)加大對安全生產(chǎn)的宣傳教育,做到警示提高認(rèn)識,把安全生產(chǎn)工作抓緊抓落實(shí)。組織社區(qū)居民群眾和沿街店鋪業(yè)主進(jìn)行法治、消防安全宣傳教育活動,做好安全生產(chǎn)宣傳工作。在春節(jié)、五一等重大節(jié)日積極向轄區(qū)居民宣傳消防安全知識,向全體居民宣傳燃煤氣的安全注意事項,組織社區(qū)義務(wù)消防隊員聽取消防講座并開展消防培訓(xùn),與轄區(qū)單位及沿街商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書19份,簽訂消防協(xié)議59份,召開安全生產(chǎn)會議6次。大力宣傳消防法及消防條例等法律法規(guī),用典型的火災(zāi)案例提醒居民,從思想上提高了社區(qū)居民對安全生產(chǎn)認(rèn)識的重要性,樹立了安全意識。
            三、加大檢查力度,消除安全隱患。
            社區(qū)消防安全工作關(guān)系到千家萬戶,關(guān)系到社區(qū)每個居民的生命財產(chǎn)安全,責(zé)任重于泰山。為做好社區(qū)消防安全工作,社區(qū)工作人員主要從兩個方面開展了工作:
            1、在街道消安辦的帶領(lǐng)下,社區(qū)對商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的業(yè)主進(jìn)行消防安全宣傳活動,做好消防安全生產(chǎn)宣傳工作,開展安全生產(chǎn)月宣傳,大力宣傳消防法等法律法規(guī)及安全生產(chǎn)注意事項,同時在社區(qū)宣傳欄張貼安全生產(chǎn)掛圖3塊,懸掛安全生產(chǎn)橫幅2條,用典型的安全生產(chǎn)案例提醒居民,從思想上提高了社區(qū)居民對安全生產(chǎn)認(rèn)識的重要性,樹立了消防安全意識。讓居民從實(shí)踐中,學(xué)到了如何使用滅火器和日常生活中應(yīng)注意的消防問題。
            2、對轄區(qū)重點(diǎn)單位、娛樂場所、居民樓,商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)等進(jìn)行安全檢查6次,同時對5家餐飲單位進(jìn)行了燃?xì)獍踩珜m椫卫砉ぷ髯圆榕c檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患8項,分別與單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通,責(zé)令整改。消防安全上開展消防檢查6次,共檢查單位63家,添置了消防水槍2支,消防水帶2條,梅花扳手2把,更換灌裝4公斤滅火器46具,組織義務(wù)消防隊員開展消防培訓(xùn)一次。上半年安全生產(chǎn)工作總體取得成效,但是仍然有不少問題存在,社區(qū)還需要進(jìn)一步的宣傳監(jiān)督和教育,讓安全生產(chǎn)與消防安全意識深入單位及居民的心中。
            四、加強(qiáng)安全工作,齊抓共管。
            在上半年的工作中,為了強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識,使社區(qū)的安全生產(chǎn)工作做的更好,使轄區(qū)居民能夠真正認(rèn)識到“一人平安,全家幸福”,除了認(rèn)真貫徹各類文件精神,不斷加強(qiáng)對社區(qū)各個單位以及商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的檢查監(jiān)督,社區(qū)面向居民積極做好防火防災(zāi)的宣傳工作,提高消防安全意識,防患于未然。在協(xié)助轄區(qū)生產(chǎn)單位做好安全生產(chǎn)的同時,也提升了社區(qū)居民對安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識。
            五、下半年工作計劃。
            1、居委會選舉后,對安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行新的調(diào)整;
            2、繼續(xù)加大安全的宣傳、學(xué)習(xí)、教育,從而形成人人重視安全、人人參與到安全的活動;
            3、繼續(xù)加強(qiáng)自查自糾工作,做好安全生產(chǎn)檢查和消防檢查;進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)監(jiān)管體系。切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)隊伍建設(shè),完善監(jiān)管體系,健全規(guī)章制度,對隱患嚴(yán)重,容易發(fā)生事故的單位實(shí)行安全生產(chǎn)預(yù)警,采取緊急措施,防止事故發(fā)生。
            加強(qiáng)隱患排查治理。一是加大安全檢查力度。二是對生產(chǎn)檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患要依法下達(dá)整改通知書。三是進(jìn)一步加大事故查處的力度,發(fā)現(xiàn)問題及時上報有關(guān)部門嚴(yán)肅查處。
            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇六
            我在xx縣政府辦公室秘書崗位工作,工作期間,認(rèn)真履行職能職責(zé),積極努力,各項工作得到落實(shí),得到了政府辦公室干部職工的認(rèn)可。
            一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。
            始終把加強(qiáng)思想政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)放在自身建設(shè)的首要位置。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義理論、黨的及十八以來的講話精神、xx屆三中全會精神及市場經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)等方面的知識和業(yè)務(wù)知識。同時,還虛心向老同志學(xué)習(xí),誠懇向周圍同事取經(jīng),結(jié)合辦公室工作實(shí)際,靜心思考一些問題,理清工作思路,從而通過個人工作要求的定位和工作環(huán)境的適應(yīng),提高了個人素質(zhì),增強(qiáng)了政治責(zé)任感和綜合協(xié)調(diào)能力。
            二、注重黨性修養(yǎng),嚴(yán)格要求自己。
            不斷提升自身修養(yǎng),嚴(yán)格要求自己。平時,注重黨性修養(yǎng),嚴(yán)格要求自己,做到不該說的話不說,不該去的地方不去。努力當(dāng)好助手參謀角色,積極開展工作,切實(shí)維護(hù)同事之間的團(tuán)結(jié)。并堅持以身作則,以誠待人,樹立良好的新形象。
            三、理清工作思路,做好本職工作。
            (一)著力做好綜合工作。認(rèn)真撰寫各種材料、文件,11個月里共起草領(lǐng)導(dǎo)講話稿近60余篇,文字量達(dá)2萬余字;制發(fā)辦公室文件30余份,文字量達(dá)1萬余字;工作匯報等其他材料20余份,文字量達(dá)1.5萬余字,保證了政府決策的及時下達(dá)和貫徹實(shí)施。認(rèn)真做好政府各類會議的記錄工作。
            (二)認(rèn)真做好文秘工作。無論是印信管理、文件傳遞,還是會議通知、會議準(zhǔn)備,都做到妥善處理,及時高效,起到了溝通上下、聯(lián)系左右的紐帶作用。11個月里,共收部門文件160余份,無丟失,無破損,充分發(fā)揮了公文作用,做到了及時、準(zhǔn)確、安全、保密。
            (三)深入開展調(diào)研工作。該同志陪同政府領(lǐng)導(dǎo)深入基層2次,共走訪行政村2個,農(nóng)戶16戶;同時,圍繞熱點(diǎn)、重點(diǎn)問題開展調(diào)研活動,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。11個月里,報送調(diào)研文章2篇,報調(diào)研材料6份。
            (四)努力做好督辦工作。對政府領(lǐng)導(dǎo)指示安排及重要工作、重點(diǎn)項目進(jìn)展情況進(jìn)行密切關(guān)注,并敦促有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部門加快工作進(jìn)度,為各項工作圓滿完成起到了積極作用。辦理政府領(lǐng)導(dǎo)批示的上訪件3件,做到了事事有著落,件件有回音。通過開展督辦催辦工作,有力地促進(jìn)了政府的重要工作、重點(diǎn)項目的有力推進(jìn)。
            (五)積極做好信息工作。11個月里,共報送信息40多條,便于縣領(lǐng)導(dǎo)及時掌握全縣工作動態(tài),拓寬了領(lǐng)導(dǎo)捕捉信息渠道,做到了上情下達(dá)。
            20xx年12月18日,我從xx縣政府辦公室調(diào)至xx市委老干部局工作,為此我感動萬分榮幸,也倍感珍惜。作為市委老干部局的一名新兵,無論是工作內(nèi)容、工作形式,還是工作對象,對我來說都是相對陌生的,尤其是在市級部門工作和服務(wù),是一個跨越,更是一個挑戰(zhàn)。為此,面對新的要求,當(dāng)前我的首要任務(wù)就是學(xué)習(xí),盡快熟悉情況,掌握有關(guān)政策,迅速轉(zhuǎn)變工作角色,在局領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下,扎扎實(shí)實(shí)抓實(shí)每項工作,力爭得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可。1個月時間以來,我主要從幾個方面的作了努力。
            (一)努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)。為盡快熟悉情況,及早適應(yīng)工作崗位,全面進(jìn)入工作角色,我積極主動向局領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí)、向身邊同事學(xué)習(xí),著重學(xué)習(xí)進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢下老干部工作的文件精神,學(xué)習(xí)老干部工作相關(guān)政策文件,學(xué)習(xí)良好的工作方法和先進(jìn)經(jīng)驗,在學(xué)習(xí)中不斷修正自己、完善自己、提升自己,努力提高政治修養(yǎng)和理論水平,增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力。
            (二)努力轉(zhuǎn)換角色。為盡快勝任工作,爭取最短時間內(nèi)順利開展工作,我把對老干部的愛心和對老干部工作的責(zé)任心擺在首位,激發(fā)干好老干事業(yè)的熱情,在挑戰(zhàn)和壓力面前,不氣餒,更不泄氣,調(diào)整好心態(tài),進(jìn)一步增強(qiáng)自信心,想辦法變壓力為動力,嚴(yán)格要求自己,積極認(rèn)真工作,盡職盡責(zé)完成好各項任務(wù),同時注重團(tuán)結(jié),處理好與同事之間的關(guān)系,不說影響團(tuán)結(jié)的話,不做影響團(tuán)結(jié)的事,融入集體融入團(tuán)隊。
            (三)努力理清思路。為理清工作思路,找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),較好的完成各項工作,我深刻剖析秘書工作與老干部工作的區(qū)別性與關(guān)聯(lián)性,突破秘書工作的求全不精的怪圈,強(qiáng)化秘書工作的服務(wù)意識,充分認(rèn)識老干部工作的重要性,精讀熟記相關(guān)老干部政策,逐步提升寫作能力,將業(yè)務(wù)做專做精,在此基礎(chǔ)上不斷擴(kuò)展新的知識面,提高知識儲備,靜心深入思考,為開創(chuàng)老干部工作新局面做好準(zhǔn)備。
            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇七
            在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想和安全發(fā)展理念,貫徹落實(shí)黨和國家機(jī)構(gòu)改革決策部署,努力構(gòu)建“黨政同責(zé)、部門負(fù)責(zé)、單位主責(zé)、社會協(xié)同”的安全工作格局,按照相關(guān)文件指示精神,全面提升防范化解重大安全風(fēng)險、應(yīng)對處置各類災(zāi)害事故的能力水平,堅決預(yù)防和遏制重特大火災(zāi)事故的發(fā)生,切實(shí)維護(hù)公司和客戶生命財產(chǎn)安全?,F(xiàn)將上半年具體工作情況總結(jié)如下:
            一、制度完善、責(zé)任落實(shí)。
            1、進(jìn)一步完善更新公司iso9001質(zhì)量管理體系文件和安全生產(chǎn)管理制度,形成了完整、規(guī)范、科學(xué)、有效的安全管理規(guī)章制度體系,實(shí)現(xiàn)了全面依法管理。
            2、明確落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,對安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行了調(diào)整,由物業(yè)公司董事長張偉同志任組長,與各部門責(zé)任人簽訂了《安全管理責(zé)任書》10份;再由各部門與員工簽訂《安全管理責(zé)任書》。
            3、物管公司工程部負(fù)責(zé)的內(nèi)部裝修工程較多,為確保安全,落實(shí)施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)由總包單位負(fù)責(zé),甲方管理人員和監(jiān)理單位監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)安全問題及時處理;施工單位設(shè)置專職安全員,負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場安全管理,進(jìn)入施工現(xiàn)場的作業(yè)人員,必須參加安全培訓(xùn),未經(jīng)培訓(xùn)的人員不得上崗。
            二、重視檢查、落實(shí)整改1、董事長、總經(jīng)理極度重視公司各項安全工作,總經(jīng)理定期聯(lián)合免稅大廈管理部門負(fù)責(zé)人對大廈進(jìn)行全面檢查,親自跟蹤整改督辦,清理安全隱患;逢會必提安全,督促各責(zé)任部門對所轄物業(yè)可能存在安全隱患進(jìn)行定期、全面、細(xì)致的檢查,將各項安全工作做實(shí)做足。
            2、隨著所轄物業(yè)使用年限的增加,部分安全設(shè)施設(shè)備出現(xiàn)老化、到期等現(xiàn)象,公司先后投入重金整改。羅芳倉庫更換老化的電源線路,翻新消防監(jiān)控中心;免稅商務(wù)大廈更換了外圍消防栓供水管網(wǎng)按規(guī)定對所轄物業(yè)進(jìn)行不定期安全檢查工作,對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患能現(xiàn)場整改的一律要求現(xiàn)場整改,不能現(xiàn)場整改的發(fā)放《安全隱患整改通知書》限期整改并跟蹤落實(shí)整改,上半年發(fā)出《安全隱患整改通知書》4份。
            3、更新、維修了部分損壞的防火門,更新、維修了部分安全疏散指示牌;完善了大廈微型消防站的建設(shè)。
            4、對小散工程、零散施工、用電安全、電動車管理、停車場管理進(jìn)行專項檢查,強(qiáng)化安全檢查力度,清理安全隱患,確保生產(chǎn)安全。
            1、加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育,深刻汲取各種安全事故等慘痛教訓(xùn),通過觀看安全生產(chǎn)視頻、安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)和安全管理評比等方式積極開展安全培訓(xùn)和警示教育活動,切實(shí)提高全體員工、客戶的安全意識和安全技能。
            2、公司領(lǐng)導(dǎo)班子把安全生產(chǎn)放在工作的重要位置,貫徹“以人為本”,重視人的生命價值,上半年共舉辦了1次防洪演練、1次反恐演練。計劃6月26日的消防演練中,物管公司將有70多名員工參加滅火器滅火演練,擊碎鋼化玻璃門等練習(xí)。
            3、日常利用微信群向員工發(fā)送集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理制度和安全防范知識,制作標(biāo)語、橫幅、宣傳欄等方式大力宣傳安全生產(chǎn)工作。
            雖然在安全生產(chǎn)工作中做了大量的工作,但與各級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定距離,安全生產(chǎn)工作只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn),只有堅持長期抓、經(jīng)常抓,認(rèn)真抓,安全生產(chǎn)工作才能達(dá)成效果,為此,我們將圍繞安全領(lǐng)導(dǎo)班子布置的安全生產(chǎn)整頓工作要求,統(tǒng)一思想、有序布置,認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針,在總結(jié)過去的基礎(chǔ)上,排查反思、檢查督辦,對下半年安全生產(chǎn)工作有以下設(shè)想。
            一、進(jìn)一步健全安全生產(chǎn)的責(zé)任體系,以“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)”為核心,強(qiáng)化各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任,把安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任逐級細(xì)化分解到相關(guān)部門,落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的安全管理方針及“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則及安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全、人員落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行“五到位”:做到安全責(zé)任到位、安全投入到位、安全培訓(xùn)到位、安全管理到位、應(yīng)急救援到位的要求,落實(shí)安全防范措施。
            二、堅持由主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊組織進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查,對所轄物業(yè)進(jìn)行安全隱患排查,做到有部署、有檢查、有落實(shí)、有總結(jié)。積極響應(yīng)集團(tuán)安全大檢查,配合政府相關(guān)職能部門,做好安全工作。
            三、加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育,深刻汲取各種安全事故等慘痛教訓(xùn),通過安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)和安全管理評比等方式積極開展安全培訓(xùn)和警示教育活動,切實(shí)提高全體員工、客戶的安全意識和安全技能。
            深免物業(yè)經(jīng)營管理有限公司2019年6月24日。
            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇八
            轉(zhuǎn)眼間,20--年就在忙碌與充實(shí)中度過了,在這上半年里,在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下,我通過自身的不斷努力,技術(shù)上還是在日常維護(hù)工作上,都取得了長足的進(jìn)步和巨大的收獲:首先,通過不斷的在實(shí)際操縱與書面學(xué)習(xí),我更全面把握了專業(yè)維護(hù)知識,增強(qiáng)了安全意識,進(jìn)步了消防能力、現(xiàn)場設(shè)備操縱能力等;擁護(hù)公司各項方針政策,自覺遵守各項規(guī)章制度,集中精力學(xué)習(xí)技術(shù),為能更好地做好本職工作而努力。其次,在工作上,通過上半年來在電站運(yùn)行中突發(fā)事故預(yù)想中,我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗,進(jìn)步了自己在運(yùn)行維護(hù)的能力。
            一、工作臨時工人員雇用。
            1、在班組運(yùn)行期間,主動承擔(dān)運(yùn)行職員應(yīng)進(jìn)的義務(wù)和責(zé)任,并一直致力于為建設(shè)優(yōu)秀班組而努力,而且留意協(xié)調(diào)班組成員的關(guān)系,以利于平時熱門工作的開展。
            2、在擔(dān)任水電值班員以來,我努力學(xué)習(xí)電站各臺賬、分析記錄等相關(guān)報表并進(jìn)行分析,以便進(jìn)步個人業(yè)務(wù)技能水平;在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉刻苦、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做學(xué)生壓力的調(diào)查報告到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡單的生活,時刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù),嚴(yán)格要求自己。
            4、加強(qiáng)反習(xí)慣性違章工作,有效控制了習(xí)慣性違章的發(fā)生。
            二、工作不足。
            在本年度的工作中,在我們班組工共同努力下,取得了一定效果,各站職工安全意識進(jìn)一步得到進(jìn)步,但也暴露出一些不足之處:
            1、設(shè)備治理、基礎(chǔ)等方面存在一定題目,須要進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備巡視。
            2、各種記錄以及新操縱票、工作票填寫還需進(jìn)一步規(guī)范及改進(jìn)。
            3、由于技術(shù)原因,有些缺陷不能得到及時處理,在一定程度上影響了工作的開展寫給奶奶的悼詞洞頭。
            4、在實(shí)際工作中,個人簡歷我們還需要加大力度,抓好安全生產(chǎn)上存在的薄弱環(huán)節(jié),為今后的各項工作奠定基礎(chǔ)。
            20--年的工作計劃我班組--年安全生產(chǎn)工作的總體思路是:堅持“安全第一、預(yù)防為主”的基本方針,進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任,抓好檢查,積極探索建立安全生產(chǎn)長效機(jī)制。安全生產(chǎn)的總體目標(biāo)是:全面完成我站下達(dá)的各項安全生產(chǎn)指標(biāo),果斷遏制重特大事故的發(fā)生,控制小事故的發(fā)展,保持安全生產(chǎn)形勢的平穩(wěn)發(fā)展,促進(jìn)班組各項工作再一個新臺階。最后我將在以后的工作中繼續(xù)努力學(xué)習(xí)、好好工作,做好自己的天職工作,以期更好完成以后的工作。
            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇九
            自己在招聘面試的時候缺少精心的設(shè)計和安排,有時候自己也不加重視,總是奔著你情我愿的想法,沒有必要跟著面試者講太多,正是因為自己的不重視應(yīng)聘這個環(huán)節(jié)從而導(dǎo)致一部分優(yōu)秀人員的流失,也給人事部部門增添了不少麻煩。
            2、團(tuán)隊培訓(xùn)工作。
            沒有計劃的培訓(xùn),培訓(xùn)目的的不明確,培訓(xùn)前沒有系統(tǒng)的準(zhǔn)備對團(tuán)隊的打造目標(biāo)不夠明確比較籠統(tǒng),培訓(xùn)的計劃做的也比較籠統(tǒng),因此在培訓(xùn)工作開展時想到什么就培訓(xùn)什么,感覺團(tuán)隊缺少什么就培訓(xùn)什么,有的時候很少培訓(xùn),有的時候天天都在培訓(xùn)也達(dá)不到預(yù)期的.效果。不但增加了置業(yè)顧問的負(fù)擔(dān)更影響大家的心情。
            對于培訓(xùn)沒有一個長期統(tǒng)籌安排和布置,自己也沒有提前做好充足的準(zhǔn)備工作。自己不但沒有得到鍛煉,更使整個團(tuán)隊褒足不前。也沒有研究過老的置業(yè)顧問和新人進(jìn)行區(qū)別培訓(xùn),導(dǎo)致新人學(xué)習(xí)難度增大,老的置業(yè)顧問也感覺付出了時間卻得不到較好的效果。
            3、監(jiān)督、督促工作方面。
            很多事情都是及時的安排下去,但是沒有給予及時的督促和監(jiān)督,導(dǎo)致安排下去的事情做的不理想甚至是基本上沒有完成。例如置業(yè)顧問的約電約客問題,自己很少去督促和檢查他們的來電來客,導(dǎo)致置業(yè)顧問在這方面的工作開展的不是很理想。有的置業(yè)顧問甚至很長時間對客戶都不進(jìn)行約訪,損失了公司難得的客戶資源。
            4、及時總結(jié)學(xué)習(xí)方面。
            當(dāng)工作期間遇到一定難題的時候,自己很少去總結(jié)學(xué)習(xí)更談不上將自己總結(jié)的東西傳授給團(tuán)隊,有時候難題過去就過去了,不再過多的進(jìn)行回顧總結(jié)和傳授。當(dāng)遇到問題客戶的時候,總是想盡一切辦法給予解決但總是忽略產(chǎn)生這些問題的根源在那,因而重復(fù)的問題不斷出現(xiàn),如何將該問題在前期解決掉或避免該問題的產(chǎn)生自己卻不做總結(jié)和傳授。
            5、公司制度的執(zhí)行和落實(shí)方面。
            例如有的工作人員偶爾遲到三五分鐘,但出于不忍心就不再嚴(yán)格按照公司制。
            度給予其罰款,從而導(dǎo)致了其它置業(yè)顧問心理不平衡,給管理工作帶來了一定的困難。究其原因作為一名銷售部負(fù)責(zé)人首先必須嚴(yán)格按照公司的管理制度進(jìn)行相應(yīng)的處罰,對其違紀(jì)行為視而不見于心不忍不給予其進(jìn)行罰款可實(shí)際上就是在縱容其行為,因此對于我來說是一種失職行為。公司最基本的管理制度自己都因為種種原因執(zhí)行和落實(shí)不到位,更談不上讓自己的團(tuán)隊按照制度去嚴(yán)格要求自己。
            6、銷售一線工作出現(xiàn)的問題敏感性。
            由于銷售一線工作靈活多變,因此需要根據(jù)實(shí)際情況及時制定出相應(yīng)的制度策略。在這方面自己的主動積極意識存在很大的欠缺,總是習(xí)慣于領(lǐng)導(dǎo)將工作安排完事以后自己才去執(zhí)行,不動腦子去想過多事情,從而使很多工作做起來很被動。
            7、團(tuán)隊之間的溝通。
            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇十
            今年,辦公室在總公司領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮下,在兄弟部門和基層單位的幫助和支持下,全體同志團(tuán)結(jié)一致,努力工作,較好地完成了文秘宣傳、人事勞資、職工培訓(xùn)、物業(yè)管理、后勤服務(wù)及治安保衛(wèi)等多方面的任務(wù),特別是在上傳下達(dá)、為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)、加強(qiáng)物業(yè)管理以及在推行多元化工資改革方案等方面做了大量、細(xì)致的具體工作,并取得了一定的成績,基本上做到了“團(tuán)結(jié)高效、熱情周到”。
            二、加強(qiáng)組織紀(jì)律性,做到步調(diào)一致。如何將辦公室高效的運(yùn)轉(zhuǎn)起來,在一定程度上取決于是否有嚴(yán)格的紀(jì)律,這就要求辦公室每一個同志都必須有強(qiáng)烈的責(zé)任感。但是,在工作中,我們發(fā)現(xiàn)有個別同志對工作不負(fù)責(zé)任,辦事拖拉,經(jīng)常遲到早退。針對存在的問題,我們幾個主任首先從自己做起,處處以身作則,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的,自己堅決不做。我們還利用召開部門會議、個別談心等形式進(jìn)行幫教,不斷加強(qiáng)思想政治工作,努力提高大家政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),使每個人都具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和公而忘私的責(zé)任感,以無私奉獻(xiàn)的精神做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,做每一件事都像為自己家里辦事那樣認(rèn)真。特別是在車隊服務(wù)方面:在任務(wù)重、車輛少、部分車輛車況差的情況下,任務(wù)完成好,車輛保養(yǎng)好,安全行駛好、工作態(tài)度好。司機(jī)同志服從工作安排,任勞任怨,有高度的責(zé)任感和事業(yè)心。不論工作日、節(jié)假日,做到了隨叫隨到。今年總的來說,辦公室大部分同志都能認(rèn)真負(fù)責(zé)的履行好自己的工作職責(zé),都能較好的完成本職工作和臨時性任務(wù),也未出現(xiàn)任何問題。
            三、搞好團(tuán)結(jié)是辦公室開展一切工作的保證。辦公室是公司一個對外窗口,每一個人的一舉一動,一言一行往往會影響到科室的形象,甚至公司的形象。特別是我們承擔(dān)的任務(wù)都比較繁雜瑣碎,在許多事情上不僅需要個人具有獨(dú)擋一面開展工作的能力,更多的時候要靠集體的力量、集體的智慧共同協(xié)作,去完成某一樣事情。因此,搞好團(tuán)結(jié),充分調(diào)動大家的積極性是我們著重抓的第三個內(nèi)容。,辦公室在團(tuán)結(jié)問題上,一直做比較好,大家不管是在工作上,還是在生活中都能互相信任,互相理解,互相幫助,共同去完成公司交辦的每一項任務(wù)。當(dāng)然,在平時的工作中,有時也免不了有一些嗑磕碰碰,我們主要是在如何引導(dǎo)上下功夫,求大同,存小異。發(fā)生矛盾并不可怕,關(guān)鍵是如何正確對待。辦公室目前已形成一種好的風(fēng)氣,就是在工作中或在互相配合時有什么事情覺得不妥,或者有想法、有意見,大家都能開誠布公,坐下來談一談,互相溝通,減少誤會。但是我們在團(tuán)結(jié)問題上,也不是在搞一團(tuán)和氣,該堅持的,就堅持,該批評的,就批評,決不手軟。同時,我們反復(fù)告誡大家:不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于工作的話不說,不利于辦公室的話不說,不利于公司發(fā)展的話不說。
            四、存在問題:辦公室目前最大的問題是人員素質(zhì)參差不齊,有少部分人在業(yè)務(wù)水平和責(zé)任心上還待進(jìn)一步提高和加強(qiáng),尚不能適應(yīng)辦公室的高效率,快節(jié)奏的工作要求。五、下半年工作打算:
            1、繼續(xù)加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),努力提高辦公室整體人員的素質(zhì);
            2、本著厲行節(jié)約、增收節(jié)支的原則,加強(qiáng)物業(yè)管理工作,努力做個好“管家”;
            3、進(jìn)一步提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。
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            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇十一
            轉(zhuǎn)眼間,20xx年就在忙碌與充實(shí)中度過了,在這上半年里,在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下,我通過自身的不斷努力,技術(shù)上還是在日常維護(hù)工作上,都取得了長足的進(jìn)步和巨大的收獲:首先,通過不斷的在實(shí)際操縱與書面學(xué)習(xí),我更全面把握了專業(yè)維護(hù)知識,增強(qiáng)了安全意識,進(jìn)步了消防能力、現(xiàn)場設(shè)備操縱能力等;擁護(hù)公司各項方針政策,自覺遵守各項規(guī)章制度,集中精力學(xué)習(xí)技術(shù),為能更好地做好本職工作而努力。其次,在工作上,通過上半年來在電站運(yùn)行中突發(fā)事故預(yù)想中,我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗,進(jìn)步了自己在運(yùn)行維護(hù)的能力。
            1、在班組運(yùn)行期間,主動承擔(dān)運(yùn)行職員應(yīng)進(jìn)的義務(wù)和責(zé)任,并一直致力于為建設(shè)優(yōu)秀班組而努力,而且留意協(xié)調(diào)班組成員的關(guān)系,以利于平時熱門工作的開展。
            2、在擔(dān)任水電值班員以來,我努力學(xué)習(xí)電站各臺賬、分析記錄等相關(guān)報表并進(jìn)行分析,以便進(jìn)步個人業(yè)務(wù)技能水平;在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉刻苦、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做學(xué)生壓力的調(diào)查報告到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡單的生活,時刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù),嚴(yán)格要求自己。
            4、加強(qiáng)反習(xí)慣性違章工作,有效控制了習(xí)慣性違章的發(fā)生。
            在本年度的工作中,在我們班組工共同努力下,取得了一定效果,各站職工安全意識進(jìn)一步得到進(jìn)步,但也暴露出一些不足之處:
            1、設(shè)備治理、基礎(chǔ)等方面存在一定題目,須要進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備巡視。
            2、各種記錄以及新操縱票、工作票填寫還需進(jìn)一步規(guī)范及改進(jìn)。
            3、由于技術(shù)原因,有些缺陷不能得到及時處理,在一定程度上影響了工作的開展寫給奶奶的'悼詞洞頭。
            4、在實(shí)際工作中,個人簡歷我們還需要加大力度,抓好安全生產(chǎn)上存在的薄弱環(huán)節(jié),為今后的各項工作奠定基礎(chǔ)。
            20xx年的工作計劃我班組20xx年安全生產(chǎn)工作的總體思路是:堅持“安全第一、預(yù)防為主”的基本方針,進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任,抓好檢查,積極探索建立安全生產(chǎn)長效機(jī)制。安全生產(chǎn)的總體目標(biāo)是:全面完成我站下達(dá)的各項安全生產(chǎn)指標(biāo),果斷遏制重特大事故的發(fā)生,控制小事故的發(fā)展,保持安全生產(chǎn)形勢的平穩(wěn)發(fā)展,促進(jìn)班組各項工作再一個新臺階。最后我將在以后的工作中繼續(xù)努力學(xué)習(xí)、好好工作,做好自己的天職工作,以期更好完成以后的工作。
            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇十二
            各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
            本人做辦公室工作多年,有一些經(jīng)驗和體會,值此機(jī)會,與大家分享,不足之處請批評指正。
            辦公室是一個協(xié)調(diào)各股室工作、為領(lǐng)導(dǎo)和同志們做好服務(wù)的部門,具有綜合性(各方面信息的綜合,人員知識的綜合和多技能的綜合)、服務(wù)性(無論是參與政務(wù),還是管理事物,都是為領(lǐng)導(dǎo)、為各專業(yè)股室、為全體同志服務(wù)?!胺?wù)”是辦公室工作的宗旨)、管理性(辦公室是實(shí)施機(jī)關(guān)內(nèi)部管理的一個機(jī)構(gòu)。如考勤、檔案、后勤事物、人事、公文處理等等)、協(xié)調(diào)性(是指協(xié)調(diào)本委各股室協(xié)同配合,溝通聯(lián)系,互通情況協(xié)調(diào)一致。有各負(fù)其責(zé),各司其職地開展好各項工作)。
            1、政策性強(qiáng)。公文的處理,公務(wù)的辦理,問題的解答等都要求工作人員對各項政策吃得準(zhǔn)、弄得透。
            2、頭緒多,綜合性強(qiáng)。辦公室接觸面廣,既承上啟下,又橫向聯(lián)系;工作范圍廣,既參與政務(wù),又管理具體事務(wù)。
            3、要求高,時間性強(qiáng)。為領(lǐng)導(dǎo)和同志們服務(wù)不能出一點(diǎn)差錯,要謀事于前,主動服務(wù),辦事效率和質(zhì)量并重。
            4、內(nèi)容雜、服務(wù)面寬,是單位的窗口。辦公室具有綜合性,很多事情、信息要匯集到辦公室,上報領(lǐng)導(dǎo)決策,領(lǐng)導(dǎo)決策后通過辦公室傳達(dá)各股室落實(shí)。再者辦公室作為單位的窗口,工作好壞直接反映著單位形象和管理水平。
            5、聯(lián)系廣,協(xié)調(diào)任務(wù)重。辦公室處于樞紐地位,工作頭緒多,涉及面廣,做好協(xié)調(diào)平衡,就要求工作人員具有整體觀念,熟練本委全面業(yè)工作,知識面要廣。要發(fā)揮好辦公室的協(xié)調(diào)作用,調(diào)動大家的工作積極性。
            6、機(jī)要保密性強(qiáng)。辦公室工作人員常在領(lǐng)導(dǎo)身邊,涉密機(jī)會較多,一定要有很強(qiáng)的、自覺的保密意識,堅決執(zhí)行保密制度。
            7、辦公室工作的被動性與突發(fā)性也是一個特點(diǎn)。不知道啥時候有啥事,一旦緊急事件發(fā)生,辦公室要沉著冷靜,有條不紊,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報并主動協(xié)調(diào)各方面及時處理。
            辦公室工作的任務(wù)是參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù),具體包括:
            1、輔助決策。輔助領(lǐng)導(dǎo)制定單位工作計劃、做好崗位責(zé)任目標(biāo)管理,抓好中心工作,搞好調(diào)查研究,及時發(fā)現(xiàn)問題,掌握情況,總結(jié)經(jīng)驗,提出解決問題初步意見。
            2、公文起草。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種命令、決定、通知、報告、請示、會議紀(jì)要、工作總結(jié)、計劃以及領(lǐng)導(dǎo)講話初稿等各種文字材料的起草工作。
            3、信息管理。辦公室要建立信息網(wǎng)絡(luò),保持信息渠道的暢通,做好信息的收集、匯報、傳遞、處理、利用等工作。
            4、協(xié)調(diào)關(guān)系。辦公室要做好本單位各股室之間的協(xié)調(diào),做好領(lǐng)導(dǎo)和同志們之間的協(xié)調(diào),本單位與外單位的協(xié)調(diào)。
            5、建章立制。組織制定各項管理規(guī)章制度,把機(jī)關(guān)工作做到有章可循。
            6、辦好會議。主要做好會前材料準(zhǔn)備、會場布置、通知落實(shí)會議、會議其間的各項服務(wù)工作以及會后的材料整理等。
            7、督促檢查。做好領(lǐng)導(dǎo)批示、會議決定以及各項工作部署的督促落實(shí)情況。
            8、機(jī)要保密管理。做好上級來文來電、本單位重要信息的保密工作。
            9、檔案管理。對于本單位所形成的文書檔案、人事檔案、財會檔案等進(jìn)行妥善的管理和保管。
            10、日常事務(wù)管理。內(nèi)容包括:人事管理、財務(wù)管理、安全保衛(wèi)工作、機(jī)關(guān)衛(wèi)生、公共節(jié)能,還包括考勤、接待、車輛管理等日常事務(wù)工作。
            11、辦公室還要做好自身建設(shè)。辦公室工作的任務(wù)、性質(zhì)、特點(diǎn)要求辦公室工作人員的政治、業(yè)務(wù)、能力等素質(zhì)要高,要通過有計劃的組織集體學(xué)習(xí)和專門培訓(xùn)等方法,提高工作人員的素質(zhì)和能力,以適應(yīng)辦公室工作對人員素質(zhì)的高要求。
            (注:讀一下發(fā)改委工作職能讓大家有所了解)。
            1、準(zhǔn)確的原則。即辦文要準(zhǔn),辦事要穩(wěn),掌握情況要實(shí),主意要慎?!皽?zhǔn)確”是提高工作效率的基礎(chǔ),也是對同志們辦事細(xì)心度的考驗。
            2、迅速的原則。工作要及時高效,在保證工作質(zhì)量的前提下,盡量簡化工作流程,縮短工作時限。
            3、保密的原則。實(shí)踐證明,秘密是生命線。要求工作中采取措施保證文件、資料安全,,不該問的不問,不該說的千萬不能說。
            4、嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)的原則。在分析和處理問題時,要精心籌劃、嚴(yán)密部署,做到事事都要落實(shí)到人,工作全過程有布置、有檢查、有總結(jié),細(xì)致入微,確保各項工作萬無一失。
            6、協(xié)作配合原則。辦公室工作是建立在協(xié)作基礎(chǔ)上的分工,工作人員既要明確分工、各負(fù)其責(zé),又要相互補(bǔ)位、協(xié)調(diào)配合,發(fā)揮整體合力。
            辦公室工作處于服從與服務(wù)地位。涉及面廣,事無具細(xì),工作任務(wù)繁重,要做到不越位、不錯位,但一定要到位。這就要求我們必須胸懷大局,從整體上去謀劃工作。沒有大局觀,是不可能準(zhǔn)確理解、全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)決策的,也不可能在步調(diào)上與領(lǐng)導(dǎo)保持一致,服務(wù)的水平和質(zhì)量是肯定上不去的。大局觀從哪里來?從強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心來,從勤于學(xué)習(xí)和思考中來,也會從失敗的教訓(xùn)和成功的經(jīng)驗中摸索出來。所謂大局觀,就是要清楚的看到辦公室在單位的位置,這個很重要。就想打球,找準(zhǔn)位置,先人一步。辦公室工作人員,要有“靜若處子,動如脫兔”的風(fēng)格。熟悉、掌握辦事的各個環(huán)節(jié),了解領(lǐng)導(dǎo)、上級機(jī)關(guān)和同志們的要求和想法,使工作有的放矢。對待權(quán)力要有收有放,做到權(quán)責(zé)分明。最大的發(fā)揮業(yè)務(wù)股室的工作積極性。
            有了大局觀,在工作上就不再是就事論事,割裂事務(wù)的內(nèi)在聯(lián)系,而是會從整體意義上面對局部工作,明白牽一發(fā)而動全身,窺一斑而知全豹的道理。具有全局觀能體現(xiàn)辦公室人員的綜合素質(zhì)。作為辦公室人員,在工作中要把握好四點(diǎn):
            一、政治性要敏銳,能夠見一葉而知秋,發(fā)現(xiàn)事務(wù)背后的一些東西;
            四、督辦要有力,保證工作的快速推進(jìn),維護(hù)決策的權(quán)威性。辦公室在服務(wù)過程中要處理好三個關(guān)系:
            一、負(fù)責(zé)、服務(wù)于主要領(lǐng)導(dǎo)和其他領(lǐng)導(dǎo)成員的關(guān)系;
            二、處理好同志們之間的關(guān)系;
            三、處理好急務(wù)、雜務(wù)和中心工作的關(guān)系。在工作中還要把握好三種情況:
            一、要洞悉上情,了解黨和國家的大政方針。善于分析新形勢、新任務(wù)、新問題;
            三、要了解下情。要深入調(diào)查研究及時了解各股室及同志們工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和具體情況。
            為同志們工作提供最大的幫助。
            辦公室事務(wù)繁雜,工作多,壓力大,涉及面廣。因此,辦公室在日常工作中必須從大處入手,統(tǒng)盤考慮,綜合權(quán)衡。把握好小局服從大局,局部服從整體的原則,方能梳理清辦公室工作的思路及對策,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,為領(lǐng)導(dǎo)和同志們搞好服務(wù)。
            辦公室的工作基本上都是具體的、小的事情較多,其實(shí),就人一生或工作來說,有多少轟轟烈烈、豪邁壯舉,基本上都是平平凡凡、點(diǎn)點(diǎn)滴滴。從做好每一件小事中度過的。在做好辦公室這些具體事務(wù)過程中,有幾點(diǎn)要做到:
            一、端正態(tài)度,擔(dān)負(fù)起工作責(zé)任。態(tài)度決定高度,深度決定厚度,定位決定地位。辦公室同志要想把工作做好,受到領(lǐng)導(dǎo)及同志們的肯定,需牢記服務(wù)宗旨,端正服務(wù)態(tài)度。工作中要有“三感”,一是光榮感,辦公室工作任務(wù)重,工作范圍廣,職責(zé)重要,地位重要,崗位光榮。在辦公室工作要守住這份光榮,珍惜這份光榮。二是有成就感,辦公室工作多在幕后,往往在默默無聞中作出成績,這些成績體現(xiàn)在為領(lǐng)導(dǎo)、同志們的服務(wù)中。體現(xiàn)在單位日常工作的運(yùn)轉(zhuǎn)中,體現(xiàn)在有力的后勤保障中。三是要有強(qiáng)烈的責(zé)任感,辦公室天天有事,小事多大事少,但大事小事都不能出事,大事辦好了都是小事,小事辦砸了就要誤事甚至可能引發(fā)大事。這就要求我們有強(qiáng)烈的責(zé)任心。我們辦事的原則是:能辦的事要馬上去辦,難辦的事設(shè)法去辦,決不能草率行事,敷衍了事,馬馬虎虎誤了大事。
            二、要嚴(yán)格要求自己,工作經(jīng)得起實(shí)踐檢驗。嚴(yán)格要求是我們成長進(jìn)步的必要條件,是做好工作的重要保證,一是要做到絕對可靠,做到忠誠、堅定、守法、包容。忠誠就是真心誠意,盡心盡力,敬業(yè)干事;堅定是頭腦清醒,不隨波逐流,人云亦云;守紀(jì)是遵守規(guī)定,令行禁止,政令暢通;包容就是胸襟開闊,容事容人。要忍別人之難忍之事,任別人難任之勞,擔(dān)別人難擔(dān)之重。二是工作上要過人勤奮,要把足夠的時間、充沛的精力、大部分的心思用到學(xué)習(xí)上、思考上、工作上、奉獻(xiàn)中。要做到開口能講,提筆能寫,問策能答,遇事能辦。要在勤奮中增長知識,不斷成長,在辛苦中等待收獲進(jìn)步。三是要作風(fēng)過硬,能夠做到:早上班,晚下班,甚至于加班,要受得了辛苦、艱苦、甚至清苦。還要耐得住寂寞,還需做到:精細(xì)嚴(yán)謹(jǐn)、雷厲風(fēng)行、敢于擔(dān)當(dāng)、務(wù)實(shí)高效。如此這樣我們才可能成為一個素質(zhì)高、能力強(qiáng)的同志。
            談?wù)劶?xì)節(jié)決定成敗。
            (1)對細(xì)節(jié)的洞察力。
            辦公室工作繁多,具備敏銳的洞察力,能在復(fù)雜的環(huán)境中掌握工作的主動權(quán)。要常懷臨淵、履冰之心態(tài),把工作想細(xì)、做細(xì)。每一項工作都包含多個細(xì)節(jié),在完成過程中把細(xì)節(jié)分解出來,明確責(zé)任到人,把細(xì)節(jié)穿成串完成的工作不會出現(xiàn)大的失誤。
            (2)對細(xì)節(jié)的注意力。
            “低級錯誤”會造成嚴(yán)重后果。
            (3)對工作中細(xì)節(jié)的監(jiān)督力。
            為了保障工作的順利完成,須對工作中的細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查監(jiān)督,及時掌握工作執(zhí)行的進(jìn)度、力度、效果等。
            “辦公室工作無小事”,細(xì)節(jié)是整個活動中的每一個“1”,但是關(guān)鍵細(xì)節(jié)出了問題就會產(chǎn)生100-1=0的效果,1%的錯誤將會導(dǎo)致100%的失敗。我們只有把細(xì)節(jié)做到位,監(jiān)督到位,才能真正體現(xiàn)辦公室高效的工作和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平。
            談?wù)勛龊们谡?BR>    在勤政上要做到“四勤”。一是腦勤,就是要勤于動腦,善于思考。如何使我們的工作適應(yīng)新形勢要求,體現(xiàn)與時俱進(jìn),工作怎樣有針對性和實(shí)效性,怎樣為經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心服務(wù),怎樣是工作能貼近實(shí)際、貼近生活、貼近每一位同志,這此問題都是我們經(jīng)常要考慮的;二是嘴勤,多請示匯報,及時得到領(lǐng)導(dǎo)的指示、支持和幫助;多做宣傳。宣傳新政策好經(jīng)驗,宣傳身邊同志所作的好事,爭取得到同志們對辦公室工作的廣泛支持;三是手勤,就是要勤于動手做小事,善于動筆寫文章,這是辦公室工作人員的一項基本功。工作總結(jié)、情況匯報、調(diào)研文章、各種信息等,都要勤于撰寫,由多練到熟練到精于;四是腿勤,邁開雙腿,不怕辛苦上下跑。上跑就是,及是請示工作、匯報情況、征求意見;下跑就是深入群眾搞好調(diào)研,了解實(shí)情、發(fā)現(xiàn)典型、總結(jié)經(jīng)驗,掌握第一手材料;另外還要左右跑,就是與兄弟單位勤聯(lián)系、多溝通、向人家學(xué)習(xí)經(jīng)驗,取人長補(bǔ)己短,不斷改進(jìn)自身工作。
            談?wù)劷挝缓椭C局面。
            辦公室工作的同志要會說話,因為說話也是一種能力。對同志們的指導(dǎo)形式上要多一點(diǎn)聊天閑談,少一點(diǎn)“正式說教”;多談生活體驗,少談功勞成績;多一點(diǎn)情感表達(dá),少一點(diǎn)枯燥說教。用真誠真情感染對方,用虛心贏得信任,用關(guān)愛贏得尊重,真誠感謝的話要說出來;再者要多角度認(rèn)識發(fā)現(xiàn)別人優(yōu)點(diǎn),真心欣賞、贊美;要真情關(guān)注別人,表示對別人的認(rèn)可;以互信為基礎(chǔ)獲得信任,珍惜他人對你的信任。用自己的知識和魅力。潛移默化影響別人。
            4、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。我們的學(xué)歷代表過去,能力代表現(xiàn)在,學(xué)習(xí)力代表未來?,F(xiàn)今社會發(fā)展迅速,時代變幻莫測,我們要想高質(zhì)量做好工作,必須要做到“研究新情況,適應(yīng)新形勢,掌握新方法,開辟新境界”,這就要求我們要不斷的更新知識,提高做事的本領(lǐng)。要學(xué)習(xí)三個方面的知識:一是加強(qiáng)政治理論、黨的各項方針政策及經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)等理論的學(xué)習(xí),提高自己的政治覺悟和政策水平。二是注重與本職工作相關(guān)的專業(yè)知識的學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)工作能力。三是加強(qiáng)法律法規(guī)特別是行政法知識的學(xué)習(xí),提高自己的依法行政水平。
            大處著眼,小處著手,做好辦公室工作,前者靠胸襟,后者靠態(tài)度。“大”是要解放思想,“小”是要實(shí)事求是;“大”是可持續(xù)發(fā)展,“小”是科學(xué)的管理;“大”是方向,“小”是方法。辦公室工作要從全局和長遠(yuǎn)考慮問題,更是要在具體事情上一件件地、踏踏實(shí)實(shí)地做好工作。
            再講幾句做事情的技術(shù)問題:
            1、把每天要做的事按最重要程度排序,然后按順序做,保證自己每時每刻都在辦理最重要的是事,會有較好效果。
            2、把要做的事情按緊急程度、重要程度分為四類:緊急重要的事,重要不緊急的事,緊急不重要的事,不重要也不緊急的事。要把自己60%的時間用在重要但不緊急的事情上。因為這類事多是一些有防患于未然、未雨綢繆的事情,比如學(xué)習(xí)的事情。如果大量時間用于緊急并重要的事會很匆忙,經(jīng)常緊張匆忙的在工作說明你沒有準(zhǔn)備好,要相信機(jī)會是給有準(zhǔn)備的人準(zhǔn)備的。我們現(xiàn)在的生活是3—5年前的準(zhǔn)備或選擇,3—5年后的生活是是我們現(xiàn)在的準(zhǔn)備或選擇。其他兩類事少做或不做,因為那是人生的浪費(fèi)。
            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇十三
            20xx年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的xx大精神的開局之年,也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設(shè)的關(guān)鍵一年。在本年度的工作當(dāng)中,在單位黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的xx大精神,緊緊圍繞上級布置的任務(wù)和崗位職責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)分配,服務(wù)全局發(fā)展,始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,高效完成領(lǐng)導(dǎo)交付各項工作任務(wù),同時也鍛煉并提高了個人的業(yè)務(wù)能力,在政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)等方面取得了一定的進(jìn)步?,F(xiàn)將本年度個人工作情況總結(jié)匯報如下:
            一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高思想與理論水平。
            20xx年我在辦公室主要負(fù)責(zé)文件接收,上傳下達(dá)工作;20xx年,我抽調(diào)到局科學(xué)發(fā)展觀辦公室做文員,并有代理辦公室主人的經(jīng)歷;20xx年,我又回到##辦公室。幾年來,無論工作多么繁忙,我始終努力學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)黨的xx大精神,學(xué)習(xí)黨的路線方針、政策,學(xué)習(xí)局出臺的文件精神,深刻領(lǐng)會黨和上級部門的政策,提高貫徹各項內(nèi)容的執(zhí)行力;結(jié)合機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),樹立了終身學(xué)習(xí)的觀念。我主動參加單位組織的各項學(xué)習(xí)活動,學(xué)習(xí)了黨的xx屆三中全會精神,并撰寫了多篇新的體會,不斷提高自身思想與政治理論水平,不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和服務(wù)能力。
            通過學(xué)習(xí),我樹立了服務(wù)意識,把服務(wù)看成自己的本職工作,對上服務(wù)于上級部門,準(zhǔn)確傳達(dá)上級的指示,完成上級任務(wù),同時收集各種信息,服務(wù)于上級決策;對下,協(xié)調(diào)溝通,組織各種活動,服務(wù)于各部門健康發(fā)展;對外,加強(qiáng)聯(lián)絡(luò),努力為單位發(fā)展創(chuàng)造寬松的外部環(huán)境。工作中做到了認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,能夠任勞任怨,腳踏實(shí)地開展工作,克己奉公,嚴(yán)格遵守黨的廉政紀(jì)律,認(rèn)真遵循單位的各項規(guī)章制度,堅持做到不利于單位形象的事不做,不利于單位形象的話不說,積極維護(hù)本單位的良好形象。做到“五不”:不議論、不糾纏、不攀比、不空談、不上訪。
            二、盡職盡責(zé),認(rèn)真做好各項工作。
            幾年來我立足本職崗位,認(rèn)認(rèn)真真履行自己的職責(zé),高效完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù),具體工作如下。
            (一)20xx年作為開發(fā)部文員,堅持在學(xué)習(xí)中實(shí)踐,在實(shí)踐中總結(jié)提高,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項具體事務(wù),協(xié)助局辦公室做好日常工作,以高度的服務(wù)意識和熱情的服務(wù)態(tài)度接聽電話,仔仔細(xì)細(xì)做好來電記錄,較好地完成了各項信息和文件的上傳下達(dá)工作,及時將重要文件轉(zhuǎn)閱相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),確保政令暢通無阻;對于各種信件,細(xì)致接收,并傳達(dá)到個人。半年來接收辦理文件400件、打字約50張,復(fù)印約5000張,傳真約150份,接發(fā)送郵件50次。
            (二)20xx年,我業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)在鍛煉中得到了很大提高,緊緊圍繞著辦公人員的基本職責(zé),協(xié)調(diào)溝通,服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和基層部門發(fā)展。全年接收辦理文件1250件、打字約90張,復(fù)印約6000張,傳真約250份,接發(fā)送郵件200多次。并參與組織各項會議活動和其他活動,較好完成辦文、辦會、辦事三項基本事務(wù),得到了組織和領(lǐng)導(dǎo)一致好評,被評為先進(jìn)工作者。
            (三)20xx年,我奔波忙碌于科研所和科技局之間,分別在兩個機(jī)構(gòu)開展工作,業(yè)務(wù)能力有了突飛猛進(jìn)的進(jìn)展,多次得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定,被提拔為辦公室代理主任。
            1、圍繞所培訓(xùn)工作,做好組織宣傳。20xx年根據(jù)上級要求,我所組織“中小企業(yè)科技文獻(xiàn)檢索與科技項目申報實(shí)務(wù)培訓(xùn)班”,我全盤參與組織宣傳工作,為培訓(xùn)班的正常開展打下了堅實(shí)基礎(chǔ)。我積極找到區(qū)所專家,認(rèn)真聽取專家建議,細(xì)致準(zhǔn)備相關(guān)此材料,邀請專家授課,積極爭取專家的支持,確保了師資力量到位;為了爭取企業(yè)的廣泛支持,擴(kuò)大參與培訓(xùn)人員面積,我及時與各縣市區(qū)的##所和眾多的企業(yè)聯(lián)系,宣傳培訓(xùn)活動的重要意義,動員說服各單位和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)支持培訓(xùn)活動,并反復(fù)落實(shí)參與的企業(yè)名單和人數(shù)。在我全力以赴的動員下,各企業(yè)積極配合,招生工作取得突破性進(jìn)展,20xx年3月4日培訓(xùn)當(dāng)天就有21家企業(yè)的23人參加了培訓(xùn),其中個人努力爭取的企業(yè)20家19人參加了培訓(xùn)。在完成培訓(xùn)活動和日常工作的同時,較為出色地完成了所領(lǐng)導(dǎo)分配的“平臺”的建設(shè)工作。
            2、兢兢業(yè)業(yè),在主管局樹立我所職工良好形象。20xx年3月至20xx年10月我被借調(diào)到主管局開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐黨的xx大精神活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作。我始終一絲不茍工作,注意維護(hù)我所的良好形象。做好了科學(xué)發(fā)展觀活動文件與材料的上傳下達(dá),做好了學(xué)習(xí)資料的征訂、分發(fā);做好了會議材料的校核、裝訂、分發(fā);做好了各階段材料的建檔等工作;同時參與會場的布置和后勤保障,圓滿完成了任務(wù),得到局領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
            三、團(tuán)結(jié)協(xié)作,努力營造良好工作氛圍。
            我尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,始終保持了謙虛、謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng),時時處處以身作則,率先垂范,同事工作中遇到困難,總是伸出熱情的援助之手,積極營造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、相互協(xié)作的工作氛圍,推動敬業(yè)樂業(yè)的團(tuán)隊的形成和發(fā)展。代理主任期間,充分發(fā)揚(yáng)民主,遇事多征求領(lǐng)導(dǎo)的意見,多聽取同事的建議,充分發(fā)揮部門人員的聰明才智,共同做好部門工作,不斷提升部門團(tuán)隊的凝聚力和向心力。
            四、存在的問題與不足。
            20xx年以來,雖然個人在學(xué)習(xí)、工作和思想方面取得了明顯的進(jìn)步,做出了一定的成績,但是與上級領(lǐng)導(dǎo)要求相比,還有一定差距,主要表現(xiàn)在:一是文字表達(dá)能力有待于提高,寫作的水平還需要進(jìn)一步提升;二是創(chuàng)新意識不強(qiáng),不能夠創(chuàng)造性地開展工作;三是學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度不夠,對政治理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步加強(qiáng)。俗話說,正視自己的不足,才能超越自我,今后,我將改進(jìn)學(xué)習(xí)與工作,彌補(bǔ)不足。
            五、今后努力的方向和工作思路。
            1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高工作效率。我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì),尤其是針對文字表達(dá)能力,爭取參加成人教育,接受系統(tǒng)的培訓(xùn),服務(wù)于職業(yè)能力的培養(yǎng)。同時,多向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),多向老同志學(xué)習(xí),勤請示,尋求領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),在工作中積累經(jīng)驗。
            2、創(chuàng)新工作,優(yōu)化程序。根據(jù)辦公室實(shí)際工作需要,我將進(jìn)一步完善相關(guān)管理制度,優(yōu)化接待、組織會議和文件管理的程序,創(chuàng)新內(nèi)部管理,不斷提高服務(wù)能力和工作效率,力爭讓上級部門滿意,讓群眾滿意,讓其他部門員工滿意。
            3、樹立大局意識,提高服務(wù)質(zhì)量。辦公室工作屬于后勤服務(wù)部門,既要服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),又要服務(wù)于各部門發(fā)展,溝通協(xié)調(diào),貫徹落實(shí)上級路線政策。辦公室有參謀部和后勤部的功能,為領(lǐng)導(dǎo)提供有價值信息,以備上層決策之用,因此我將樹立大局意識和全局觀念,不斷提高服務(wù)質(zhì)量與服務(wù)意識,大膽心細(xì),遇事思慮周詳,制定好計劃和方案,積極為領(lǐng)導(dǎo)提意見、想辦法、分憂解難,做到“到位而不越位”,服務(wù)于全所工作大局。
            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇十四
            今年是企業(yè)加強(qiáng)管理的一年,是精細(xì)化管理的執(zhí)行年,這就要求我們每個員工加強(qiáng)學(xué)習(xí),為做好在建項目做出貢獻(xiàn),為實(shí)現(xiàn)總公司的2017年的工作目標(biāo)做貢獻(xiàn)。在過去的工作中存在很多不足的地方,同時也懂得了不少的知識,現(xiàn)結(jié)合自己本職工作,談下自己的想法。
            1、材料管理。
            1)前期材料信息管理。
            材料信息管理包括市場調(diào)查及日常信息整理收集,以便為日常工作做好基礎(chǔ)。
            2)材料采購。
            第一、前期要從總體上考慮,從量和價分別制定出切實(shí)可行的方案來。
            第二、采購價格要從總體上考慮,運(yùn)價、運(yùn)距、談價(多少、總體戰(zhàn)略上)預(yù)期要和量掛勾。
            第三、中后期管理重點(diǎn)放到細(xì)節(jié)運(yùn)行上,對材料屬性,需求量,進(jìn)貨批量都有直接關(guān)系,這些屬間接影響材料成本,首先要從總體上考慮,否則增加采購資源投入量,造成浪費(fèi),減少利潤。
            作為一名材料管理人員前期從總體上考慮,后期細(xì)化管理,做到用心管理,這樣才應(yīng)該算是一名合格的材料管理人員吧。
            2、設(shè)備管理。
            1)嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備租賃合同與公司設(shè)備管理制度。
            2)加強(qiáng)合同交底,讓一線管理人員了解合同,按合同管理。尤其在管理型項目中和自家施工隊中的設(shè)備管理有質(zhì)的區(qū)別,這不僅要求設(shè)備管理人員及項目上層管理人員了解,一線施工管理人員也要懂管理,了解合同。以前公司所有的施工任務(wù)都由自己的施工隊來完成,費(fèi)用承擔(dān)問題都和各自施工隊沒有關(guān)聯(lián),整個項目是費(fèi)用承擔(dān)的主體,也是收入分配的主體,所以施工隊沒有哪個隊長、哪個施工員在干活過程中會去了解這個設(shè)備的費(fèi)用是由誰來承擔(dān),這部份工程項目是應(yīng)由誰來干不會區(qū)分那么認(rèn)真,他們講的是整體的施工進(jìn)度,整體的施工質(zhì)量,站的腳度都是占在項目部的肩膀上去考慮問題的,而不是放在自己施工隊角度去管理、去施工。
            3)管理人員要轉(zhuǎn)變觀念,與時俱進(jìn)。現(xiàn)在管理型項目完全不一樣,利益主體分別是不同的施工單位,所以每個施工隊在施工過程中,不屬于自己的施工任務(wù)他們是一點(diǎn)也不會去做,同時應(yīng)該屬于他們模棱兩可的分部分項工程項目,不易從直觀上分出應(yīng)由他們完成的工程項目,那么他們一般是不會輕易去完成,這樣我們的一線管理人員就要了解合同內(nèi)容,要肯定施工任務(wù)的承擔(dān)及費(fèi)用的承擔(dān)到底是由誰來承擔(dān),要嚴(yán)格按合同管理,按合同辦事,只有詳細(xì)的了解合同內(nèi)容才能在現(xiàn)場及時地將存在的問題解決,這樣在施工過程中的不確定因素就會在干活前消除,否則到后來會造成資源浪費(fèi)、窩工、扯皮現(xiàn)象發(fā)生,最終結(jié)算時出現(xiàn)糾紛。
            4)人員管理方面要認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)格、堅持制度而又不鉆牛角,公正、公平、不偏不倚而又要保障員工的合法利益。
            人員管理涉及職工切身利益,尤其涉及利益性的事宜都非常敏感,那么對于從事人員管理工作的工作人員必須要認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),如果因為個人原因出現(xiàn)分配不公平,制度執(zhí)行不到位,那么在今后的工作中會舉步維堅,無法前進(jìn)。
            由于工作人員的模糊大意,沒有按公司制度去辦事,沒有把工作做到位,那么付出了不一定會收到很好的效果,所以做了一定要做好才行。
            做工作要謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁,腳踏實(shí)地,認(rèn)真細(xì)心,把每一件事盡自己最大努力去做好,做為一個公司是一個集體,沒有規(guī)矩不成方圓,所以按制度辦事是前題,即使制度是錯誤的,也要按制度辦,因為會發(fā)出一致呼聲,會產(chǎn)生強(qiáng)大的力量,因為是整體,有整體效應(yīng),以服從為天職,這樣有利于公司及自身能力提高,只有將自身融入到大環(huán)境,這樣對集體對個人都會有所幫助。
            人員管理要堅持制度,但又不能死鉆牛角尖。工作中辦理任事情不能有不確定的答案,說任何話不能模棱兩可,否則到后來會造成很被動,尤其是制度建設(shè)方面,不能不假思索就定出某一制度,必須要針對現(xiàn)實(shí)還得兼顧以后。人員管理中要時刻保持在制度的軌道上,在工作中有個別人理解意思不到位或是反面,會出現(xiàn)制度與現(xiàn)實(shí)不符的現(xiàn)象,那么我們就要嚴(yán)格堅持制度?,F(xiàn)實(shí)是動態(tài)的,是可變的,但是制度是一句話,是一個理念,他是不能變的,否則就不能叫制度了。這種現(xiàn)象在現(xiàn)實(shí)生活中時常發(fā)生,有誰能避免這些東西呢,有些人說現(xiàn)在90后缺少人情味,但是人情味并不是說隨處可要的,在日常工作人與人的關(guān)系中,在政治上叫生產(chǎn)關(guān)系,這種關(guān)系要是充滿了人情味,那么一個企業(yè)就會變成人人講人情,制度被人情、面子折射的沒有威言,沒有可信度,每個人都可以去對它不認(rèn)可,對它踐踏,到后來企業(yè)就失去了控制,職工失去了上盡心,人人抱愿,人人埋愿,為什么某某那樣,而我不能,人家關(guān)系好等等,所以,一個公司文化變成了關(guān)系文件,最后結(jié)果,在當(dāng)今市場競爭激烈的今天,會被90后把要面子的90前的生存空間擠掉,90前的生存壓力增大,公司甚至倒閉,這就是人情化的結(jié)果,也是制度不嚴(yán)密,制訂制度時的意思多樣化的結(jié)果,同志們,有誰希望你所在的集體在你們將來幾年而變成廢墟,有誰希望你將來存在一個很雜亂無章,落后了倒閉的集體里面,沒有吧?,F(xiàn)實(shí)生活中有些人照章辦事,而有些人他故意踐踏制度,有些人學(xué)習(xí)著社會上的聰明專門鉆制度的空子,還有些人偷機(jī)鉆巧,無所不入,怎么辦,莫要人不知,除非己莫為,人有所為有所不為,別有用心的人會專給你出難題,讓你去解決,考驗?zāi)愕哪芰?,考驗?zāi)愕恼J(rèn)真程度,怎么辦,如何遏制這種現(xiàn)象發(fā)生,有好的解決辦法嗎,要制度還是要人情。
            人員管理要保持公平、公正、合情合理、不偏不倚。人是各項工作開展的關(guān)鍵因素,是各項管理工作的執(zhí)行者,如果每個人遇到不合理,不公平的待遇,那么他們會產(chǎn)生這樣那樣情緒,致使耽誤生產(chǎn),延誤時機(jī)。但公平、公正是建立在各項制度的基礎(chǔ)上的。只有以制度為準(zhǔn)繩,以公平公正的心態(tài)去應(yīng)用,這樣會對人員管理起到促進(jìn)作用,消除消極作用。以上是本人對xx年的工作總結(jié)以及2017年的工作目標(biāo)作出初淺闡述,在今后的工作中會不斷總結(jié),不斷進(jìn)取,不斷改進(jìn),希望各級領(lǐng)導(dǎo)給予批評指教。
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            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇十五
            上半年以來,辦公室工作在領(lǐng)導(dǎo)班子的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在分管領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在各科室的大力支持下,我們嚴(yán)格依照勤于學(xué)習(xí)、善于落實(shí),勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)整體工作思路,充分發(fā)揮第一窗口、第一環(huán)境、第一形象的作用,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高水平、高效率地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。
            辦公室工作千頭萬緒,工作雜性、艱巨、繁瑣,在眾多的工作事項中,我們始終把政務(wù)服務(wù)作為辦公室工作的重中之重,花大力氣、下苦工夫提高政務(wù)服務(wù)水平。
            (一)當(dāng)好參謀助手。辦公室依照全年工作目標(biāo)任務(wù),密切關(guān)注和掌控全局工作重點(diǎn)和工作動態(tài),前瞻摸索,超前謀略,為全局提供富有實(shí)效的政務(wù)服務(wù)。今年上半年,依照領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署。
            (二)辦文打造精品。公文代表著單位的形象,其質(zhì)量高低,直接反應(yīng)辦公室工作的水平。在辦文上,我們堅持兩手抓,第一手是抓公文起草工作。對重要文稿實(shí)行分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭理思路,辦公室主任出提綱,文秘人員收材料,千錘百煉成文稿的工作方法。強(qiáng)化精品意識,既重文以載道,又講求成文之法,尋求文字表達(dá)準(zhǔn)、實(shí)、新,從領(lǐng)導(dǎo)平常說話中揣摩其思路,從每次領(lǐng)導(dǎo)改稿中體會其風(fēng)格,力求綜合文稿思路清、高度夠、表達(dá)清、特點(diǎn)明,彰顯領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。另一手抓好公文運(yùn)轉(zhuǎn)工作。在格式上,保證規(guī)范性,在內(nèi)容上保證可行性,在程序上保證公道性,在時效上保證及時性。
            (三)信息力求快準(zhǔn)。辦公室始終堅持及時、準(zhǔn)確、全面地報送宣傳信息。我們在信息工作中努力做到收集信息第一時間、報送信息第一時刻、處理信息第一時段,確保信息快速報送。
            (四)綜合和諧水平不斷提高。綜合和諧是辦公室工作的一項重要職能。做好綜合和諧工作直接關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)班子決策能否落到實(shí)處,關(guān)系到辦公室工作的質(zhì)量和效率,關(guān)系到辦公室工作的整體形象。今年以來,我們重視加強(qiáng)上下左右的相互溝通和諧,切實(shí)完成了各項綜合性工作任務(wù),積極營建了掌控全局和服務(wù)全局的良好氛圍。
            今年以來,辦公室在領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和兄弟科室的'大力支持下,盡己所能,做了一些份內(nèi)工作,但對照部門職能要求以及領(lǐng)導(dǎo)的期望,還有較大的差距,談不上驕人的成績?;叵氚肽陙淼墓ぷ鳎惺茴H多,工作中遇到了一些問題,也看到了存在的不足。
            一是由于平時多忙于事務(wù)性工作,專業(yè)學(xué)習(xí)放松,知識面窄,缺少大局觀念。在處理工作矛盾和突提問題時缺少批評與自我批評。
            二是同事間缺少溝通,工作中有找不到人,辦不成事的現(xiàn)象。
            三是忙于做好自己分工范疇內(nèi)的工作,相互和諧工作做的不夠主動,站位不高,大局觀念不強(qiáng),相互補(bǔ)位意識淡薄。
            三是后勤保證、會務(wù)接待精心仔細(xì),打造精品;保密的工作、文書檔案工作水平全面提升,爭一流。
            四是連續(xù)爭創(chuàng)創(chuàng)先爭優(yōu)示范崗,做到文出我手無過失,事交我辦請放心。
            上半年辦公室安全生產(chǎn)總結(jié)半年總結(jié)篇十六
            半年以來,在公司及礦山領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在理塘縣委、政府及安監(jiān)局等地方有關(guān)部門的指導(dǎo)下,日乃金礦嚴(yán)格執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,遵守國家和地方政府有關(guān)礦山企業(yè)安全方面的法律法規(guī),充分發(fā)揮職能作用,為礦山安全生產(chǎn)和生活有序順利進(jìn)行做出了積極努力,礦山各項基礎(chǔ)設(shè)施、安全保障設(shè)施建設(shè)順利開展,并于20__年7月9日得以開工生產(chǎn)。完成的目標(biāo)和主要工作總結(jié)如下。
            一、安全設(shè)施及工作任務(wù)完成情況。
            20__上半年在公司及礦山領(lǐng)導(dǎo)的重視和具體領(lǐng)導(dǎo)下,礦山管理人員認(rèn)真履行安全監(jiān)督管理職責(zé),承包方蒲江工程隊認(rèn)真組織生產(chǎn)、抓好各項基礎(chǔ)安全管理,較好地保證了基礎(chǔ)建設(shè)及生產(chǎn)任務(wù)安全有序進(jìn)行。
            1、公司重視礦山安全組織機(jī)構(gòu)的建立、健全,在20__年3月1日理正字【20__】1號文件就已明確了日乃金礦安全生產(chǎn)與綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單,領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)礦山安全生產(chǎn)與綜合治理工作的監(jiān)督和管理,后來又根據(jù)公司人員調(diào)整變化及安全生產(chǎn)發(fā)展需要于20__年6月30日理正字【20__】29號文件重新調(diào)整、充實(shí)了安全生產(chǎn)與綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組成員,加強(qiáng)了安全機(jī)構(gòu)的人員力量,確保公司礦山安全生產(chǎn)、和諧發(fā)展。
            2、礦山自20__年7月正式籌備進(jìn)駐,為了進(jìn)礦山道路的安全,至今。
            已投入資金400多萬元進(jìn)行了德巫鄉(xiāng)至礦山70多公里的道路加寬及維修,確保了人員、車輛、機(jī)械進(jìn)出德巫及礦山的安全。同時也為礦山周邊百姓通行縣、鄉(xiāng)兩級政府駐地保障了安全。
            3、在礦山生產(chǎn)區(qū)域內(nèi),公司投入上千萬的資金進(jìn)行安全平臺建設(shè),確保采掘現(xiàn)場的安全。預(yù)計投入資金5000萬元進(jìn)行修建尾礦庫,對尾礦庫的建設(shè)嚴(yán)格遵守安全設(shè)施“三同時”制度,做到了同時設(shè)計、同時施工、同時投入使用,確保了尾渣的排放安全。
            4、公司認(rèn)真領(lǐng)會并貫徹執(zhí)行甘安監(jiān)[20__]61號文件《關(guān)于全面推進(jìn)礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的通知》精神,積極做好日乃金礦安全標(biāo)準(zhǔn)化前期準(zhǔn)備工作,起草了公司礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化工作各項相關(guān)文件,把安全標(biāo)準(zhǔn)化工作提到了日常議事日程,為礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化年底達(dá)標(biāo)開展積極工作。制定并頒布實(shí)施了《日乃金礦安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系文件》、公司組織相關(guān)部門編制了《理塘縣正金礦業(yè)有限責(zé)任公司日乃金礦應(yīng)急預(yù)案匯編》,并對預(yù)案內(nèi)容組織員工進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí),下一步力爭對各預(yù)案均進(jìn)行演練。
            5、對危險化學(xué)品氰化、鈉的審批實(shí)行專人負(fù)責(zé)制,管理使用實(shí)行“五雙制”原則(雙人發(fā)貨、雙人記帳、雙人雙鎖、雙人運(yùn)輸和雙人使用)。對包裝物實(shí)行集中銷毀,專人監(jiān)督,內(nèi)塑料包裝采用使用過后立即銷毀(焚燒),外鐵皮包裝物采用挖坑填埋。確保氰化、鈉審批、購買、運(yùn)輸、使用、各個環(huán)節(jié)的安全。
            礦堅持進(jìn)行每日安全巡查,對查出的安全隱患立即組織整改,確保了采剝現(xiàn)場、排土場安全無事故。
            7、在進(jìn)入7月份前,我礦組織召開了汛期防洪工作會,把雨季防洪工作放在首要位置來抓,制定了雨季24小時領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度,并嚴(yán)格做好值班記錄,積極做好了雨季期間的防洪、防汛工作,確保了礦山雨季安全生產(chǎn)。
            8、20__年1月份,公司出資由四川省宏博安全科技有限責(zé)任公司(安全評價資質(zhì)證書編號:apj-【川】-007-20__)編制完成了《安全預(yù)評價報告書》,在礦山即將開工生產(chǎn)之前,由四川省冶金設(shè)計研究院(資格證書編號:工咨甲12720070003)編制了《日乃金礦采礦工程安全專篇》。
            二、其他重點(diǎn)工作完成情況。
            沒有四方人到場不準(zhǔn)卸炭;加強(qiáng)“三品”庫房的嚴(yán)格管理,實(shí)行人防、技防和犬防的措施,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,保證人員在崗在位,監(jiān)控和報警設(shè)施的安裝正在進(jìn)一步落實(shí)中,犬防到位,保證了庫房的.安全。三是加強(qiáng)對安全平臺邊坡、排土場、排洪溝的日常維護(hù)和管理。在汛期安保處經(jīng)常和采選車間的部門領(lǐng)導(dǎo)配合對礦山的防洪設(shè)施進(jìn)行下班后疏通,特別是加強(qiáng)了夜間的安全檢查,對發(fā)現(xiàn)的險情和隱患,及時進(jìn)行處理,至8月份汛期防洪工作比較安全有效,沒有發(fā)生任何問題。四是廣泛深入的開展“安全生產(chǎn)月活動”在安全生產(chǎn)月活動期間,利用會議短訓(xùn)班等多種形式,多次對員工進(jìn)行宣傳教育、培訓(xùn),提高員工的安全意識,增強(qiáng)員工安全防事故的自覺性,使“人人講安全,處處防事故”真正成為每個員工的自覺行動;為員工配發(fā)了安全帽等勞動防護(hù)用品;在庫房、排土場、堆浸場、林區(qū)、道路懸掛警示牌,使安全生產(chǎn)活動做得有形式、有內(nèi)容、有效果,受到州、縣、鄉(xiāng)各級領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門的好評。五是積極參加上級部門的培訓(xùn),確保礦山特種作業(yè)人員持證上崗。今年礦山派員參加甘孜州舉辦的民爆物品管理使用培訓(xùn)班,培訓(xùn)了爆破員、庫管員、安全員等,參訓(xùn)人員都以認(rèn)真積極的態(tài)度學(xué)習(xí),取得了優(yōu)異的成績和證書,為下一步礦山使用民爆物品持證上崗工作奠定了基礎(chǔ)。六是保持和地方公安、安監(jiān)部門的溝通,發(fā)展良好的工作關(guān)系,取得他們的支持和幫助。七是積極做好村民的幫扶工作,與廣大村民建立了良好的關(guān)系,使礦山的生產(chǎn)得以安全順利開展,企業(yè)與藏民和諧共處,為政府的工作創(chuàng)造了基礎(chǔ)。
            三、存在的問題。
            礦山施工承包隊伍里部分管理人員安全意識不強(qiáng),制度的制定和落實(shí)不到位、不嚴(yán)格,抱有麻痹僥幸心理。下一步做好施工隊伍的管理,強(qiáng)化各項機(jī)制,建立健全各項規(guī)章制度、操作規(guī)程,并監(jiān)督施工方嚴(yán)格遵照執(zhí)行,是我們義不容辭的責(zé)任,力爭礦山安全發(fā)展,和諧發(fā)展,使礦山的安全工作向正確健康方向邁進(jìn)。