總結是一個對自己的回顧和思考,通過總結我們可以更好地規(guī)劃未來的方向和目標。在寫總結時,要注意語調和用詞的平實和客觀,避免過度主觀和夸大??偨Y范文的分享和討論可以促進我們對總結寫作的思考和交流,有利于我們的思維成長。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年,區(qū)xx局領導班子始終堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,認真履行全面從嚴治黨主體責任,主要負責同志堅決扛起第一責任人職責,班子成員切實履行“一崗雙責”,著力加強政治機關建設,堅持以政領財、以財輔政,強化“財”自覺服從服務于“政”的意識,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。著力強化理論武裝,夯實黨建基礎,加強隊伍建設,持續(xù)轉變作風,充分發(fā)揮財政職能作用,努力推動***決策部署和區(qū)委工作要求落地落實。
一、強化政治建設,確保黨的路線方針政策落實落細。
局領導班子認真貫徹******“三個著力”重要要求和重要指示批示精神,不折不扣落實黨***重大決策部署和區(qū)委工作要求,圍繞實現全年經濟社會發(fā)展目標任務,推動貫徹新發(fā)展理念、深化供給側結構性改革、常態(tài)化疫情防控、打造“首善之區(qū)”等重大決策部署。通過開展“每日一策”學習、重要事項督辦、長流程變短操作、資金等著項目等措施,積極貢獻財政之為。堅持把學習******最新重要講話和重要指示批示精神放在首位,嚴格落實“第一議題”制度,把嚴守政治紀律和政治規(guī)矩作為領導班子的政治責任,局黨組理論學習中心組帶頭學習研討,采取多種形式安排各類學習16次,充分發(fā)揮“旗艦”作用,同時指導機關和基層黨組織持續(xù)跟進學習,推動政治機關建設。及時召開會議學習******在深入推動黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展座談會上的重要講話精神和視察山東重要指示要求,傳達學習黨的******精神,印發(fā)宣講工作方案,明確學習貫徹落實的具體舉措。
當前隱藏內容免費查看圍繞學習******“七一”重要講話精神,舉辦了科級干部專題讀書班,組織黨員干部認真收看學習******“七一”重要講話精神***宣講團系列專題宣講,堅持不懈地用黨的創(chuàng)新理論武裝黨員干部頭腦,真正學懂弄通做實。
二、聚焦主業(yè)主責,推動經濟社會高質量發(fā)展。
局黨組始終站在全面從嚴治黨的政治高度和推動財政事業(yè)改革發(fā)展的全局高度,增強政治覺悟,堅定政治方向,強化政治擔當,堅決把黨的路線方針政策、黨***、省委、市委和區(qū)委重大決策部署落到實處,切實為全區(qū)高質量發(fā)展提供堅強有力的財力支撐。
(一)聚焦做大財政蛋糕,增強綜合財力。領導班子始終將增強綜合財力作為各項工作的重中之重,以稅收質量為抓手,圍繞稅收占比,層層分解,形成征收合力,精準稅源掌控,協同推進工作,確保收入應繳盡繳。2021年全區(qū)一般公共預算收入累計完成xx億元,同比增長6.8%,稅收占財政收入的比重達78.3%,財政收入總量、稅收收入總量均列全市第一。嚴格落實減稅降費政策,加強非稅收入征管,2021年全區(qū)非稅收入累計完成xx億元。進一步加快土地出讓進度,緊抓土地收入入庫,盤活資源資產,2021年全區(qū)政府性基金收入xx億元,上級政府性基金補助收入xx億元。積極做好新增債券爭取工作,2021年全區(qū)共爭取新增債券xx億元,增長38%,有效緩解全區(qū)重點項目資金需求壓力,為重點項目順利實施提供有力的資金保障。
(二)聚焦民生重點領域,優(yōu)化支出結構。嚴格落實政府帶頭過緊日子要求,集中財力保障重點領域支出。2021年全區(qū)一般公共預算支出累計完成xx億元,同比增長5.8%。嚴格庫款撥付程序,先“三?!敝С?,后其他支出,切實兜牢兜實“三?!敝С龅拙€,用于“三?!敝С鰔x億元。始終堅持民生導向,用于民生方面的支出達到xx億元,民生支出占比達到xx%,有力保障了疫情防控、教育發(fā)展、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生等民生事業(yè)的發(fā)展。
(三)聚焦三農優(yōu)質發(fā)展,助力鄉(xiāng)村振興。結合省市財政工作要求,進一步明確涉農資金統籌整合范圍,編制出臺了《2021年度xx區(qū)涉農資金統籌整合實施方案》,全力保障鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的資金需求。2021年整合涉農資金xx億元,比上年增長6.6%,整合規(guī)模居全市第一。著力加強農村基層組織建設,2021年撥付村級組織運轉保障經費xx萬元,保障村級組織正常運轉。繼續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅成果,2021年落實各級財政銜接資金xx萬元,為鞏固拓展脫貧攻堅成果提供了堅實的資金保障。嚴格落實各項惠農補貼政策,發(fā)放耕地地力保護補貼資金xx萬元,發(fā)放農機購置補貼xx萬元,真正讓群眾感受到惠農補貼政策的溫暖。積極推進政策性農業(yè)保險工作,2021年共撥付各類農業(yè)保險補貼資金xx萬元,保障了全區(qū)農業(yè)農村經濟持續(xù)健康發(fā)展。
(四)聚焦資金使用效益,強化績效管理。以“預算績效擴圍提質年”為抓手,健全工作體系,完善績效管理制度,積極構建“全員抓績效”的管理格局,深入推進預算績效改革。制定出臺了《xx區(qū)區(qū)級預算績效管理結果應用暫行辦法》、《財政審計協同聯動推進全面預算績效管理實施方案》等6項制度,推進績效管理“全覆蓋”,實現預算和績效管理一體化。不斷加強評價結果應用,建立績效評價結果報告、反饋和整改機制,落實預算單位績效管理主體責任,推動提升財政資源配置效率和使用效益。
三、堅持黨建引領,縱深推進全面從嚴治黨。
(一)扎實做好黨建工作。一是強化理論武裝。今年以來先后召開42次局黨組會議,列入專題深入學習******重要講話精神,為財政部門各級黨組織樹立導向,引導廣大財政干部用黨的創(chuàng)新理論指導財政中心工作。二是嚴肅黨內政治生活。組織召開巡察整改專題民主生活會和黨史學習教育專題民主生活會,領導班子認真對照檢查,查擺自身原因,開展批評和自我批評,進一步明確整改措施和目標。安排各黨支部召開黨史學習教育專題組織生活會,提升基層黨組織的組織生活會質量,對局機關黨支部的“三會一課”等組織生活開展情況進行檢查,對發(fā)現問題的黨組織予以批評,督促整改。三是貫徹落實民主集中制。嚴格落實“三重一大”集體決策制度和主要負責人末位表態(tài)制度,堅持發(fā)揚民主、各抒己見,切實做到民主和集中的統一。
(二)深入推進黨風廉政建設。一是嚴格落實黨風廉政建設主體責任和“一崗雙責”,制定黨風廉政建設和反腐敗工作任務責任分工和黨風廉政建設主體責任清單,明確和細化領導責任。二是嚴格落實***八項規(guī)定精神,與派駐紀檢監(jiān)察組配合緊盯重要節(jié)日節(jié)點發(fā)布廉政提醒,認真開展廉政風險點排查及防控工作,推進反腐倡廉關口前移,切實提高領導干部和廣大黨員干部自覺接受監(jiān)督、主動參與監(jiān)督和積極化解廉政風險的意識。三是開展專項警示教育。組織全體干部職工觀看專題片《圍獵》,深入開展“以案促改”工作。用好用足第一種形態(tài),抓早抓小抓預防。及時通報違反***八項規(guī)定的典型案例,教育黨員干部以案為鑒。
(三)認真開展黨史學習教育。以建黨百年為契機,認真學習貫徹黨***關于黨史學習教育活動的指示精神,把開展黨史學習教育作為黨建必修課,推動“我為群眾辦實事”活動走深走實。在貫徹落實黨***、省市區(qū)委關于做好黨史學習教育的“規(guī)定動作”基礎上,根據工作實際,開展系列活動,增強干部職工參與感,組織黨員干部參觀各類紅色教育基地、舉辦黨史學習教育專題培訓、聯合xx婦幼保健院以“我為群眾辦實事”主題黨日的形式,為村民開展送醫(yī)上門免費體檢等活動,持續(xù)營造濃厚的黨史學習教育氛圍。結合黨史學習教育,開展好“我為群眾辦實事”活動,用心用情用力解決好群眾“急難愁盼”問題,下大氣力將xx公司家屬院垃圾場改建成停車場、為三遍訪村莊加裝路燈、修繕疏通下水道、更換垃圾桶等。在建黨100周年之際,局機關黨委被xx市委授予“先進基層黨組織”稱號。
四、弘揚法治精神,推進依法履職辦事。
區(qū)xx局堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實黨的十九大精神,以建設法治財政為核心,強化法治理念,加強法制建設,積極推進依法行政,自學運用法治思維和法治方式深化財政體制改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定,財政法治建設取得了長足發(fā)展。
(一)著力提升財政干部法治理念。將法律法規(guī)學習納入年度學習教育培訓計劃,充分調動廣大財政干部學法用法的積極性,使各項財政工作符合法治精神和法治原則,培養(yǎng)有權必有責、用權受監(jiān)督、違法要追究的觀念,不斷提高財政干部依法行政的意識和能力。2021年,組織領導班子及全體干部職工集體學習了《國家安全法》、利用中國普法公眾號進行《民法典》及普法有獎競答活動,參與答題人數1882人次、集中觀看樂人民網“雙百活動”***和國家機關專場報告會、《民法典》專題視頻,營造了濃厚的學法氛圍。
(二)不斷加大財政法治宣傳力度。深入開展財政法治宣傳教育,根據工作實際編制了“2021年財政局普法責任清單”,并研究制定了2021年普法工作計劃。組織干部職工開展《民法典》和《憲法》宣傳,向群眾發(fā)放《憲法》、《民法典》、《***法治思想》等材料,積極宣傳憲法精神及***法治思想,營造法治氛圍,提高群眾法治意識。
五、筑牢思想防線,守牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權。
區(qū)xx局成立了意識形態(tài)工作領導小組,制定了《xx財政局意識形態(tài)工作實施方案》和《xx財政局意識形態(tài)責任清單》,明確了責任分工。黨組書記帶頭抓意識形態(tài)工作,班子成員按照“一崗雙責”要求,抓好分管領域的意識形態(tài)工作。強化黨組意識形態(tài)學習和研判制度。2021年,區(qū)財政局召開意識形態(tài)專題會議3次,安排部署意識形態(tài)工作,研判分析意識形態(tài)領域問題隱患。按季度開展了4次意識形態(tài)領域風險排查,形成高質量風險排查報告。開展全局黨員信教排查工作,組織黨員干部簽署簽署反邪教承諾書。全力做好意識形態(tài)工作責任制專項檢查巡查反饋問題整改工作。成立了巡察反饋問題整改工作領導小組,研究制定了《xx區(qū)財政局黨組意識形態(tài)工作責任制專項檢查反饋意見的整改臺賬》,將整改責任分解落實到具體責任人,明確職責分工,穩(wěn)步推進整改。堅持高標準、嚴要求,加強對整改工作的督促檢查,定期通報整改情況,確保各項整改工作按時落實到位。
六、存在問題及下一步工作思路。
2021年,在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下,財政部門各項工作取得了穩(wěn)定進步,但在推動工作發(fā)展、黨風廉政建設、意識形態(tài)工作等方面依然存在一定問題。一是工作推動缺乏創(chuàng)新。班子成員在推動分管領域工作開展時,運用新理念解決矛盾問題的經驗較少,主要是延續(xù)以往的經驗做法,創(chuàng)新性的思路和辦法少,多數按照規(guī)定動作推進,自選動作和特色動作不多;二是落實“一崗雙責”存在薄弱環(huán)節(jié)。個別班子成員沒有真正把黨風廉政建設作為自己的“責任田”和“分內事”,對分管領域的黨員干部監(jiān)管、制約、監(jiān)督力度不夠。指導分管工作時,抓業(yè)務工作的多,抓黨風廉政建設的少,全面從嚴治黨主體責任沒有落實落細;三是班子成員對意識形態(tài)工作重視不夠,做好意識形態(tài)工作的手段不夠豐富,個別領導干部不善于與媒體打交道,對網絡輿情缺乏有效管控,預警、研判和處置機制還不夠健全。這說明領導班子在新形勢下做好意識形態(tài)工作的能力有所欠缺,在把牢意識形態(tài)工作主動權上有所不足。
下一步,財政部門將繼續(xù)深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想,持續(xù)深化黨史學習教育成果,落實“我為群眾辦實事”活動要求,進一步強化責任意識,不折不扣落實全面從嚴治黨責任,不斷提高履職盡責本領,按照“一崗雙責”要求,牢固樹立黨建主業(yè)意識,充分發(fā)揮黨組核心作用,推進黨建工作與財政業(yè)務工作相結合,充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,克服宏觀經濟持續(xù)下行、疫情防控常態(tài)化、落實結構性減稅和普遍性降費等政策性因素影響,持續(xù)推動財政各項工作爭創(chuàng)一流、走在前列,堅決扛牢新時代社會主義現代化強區(qū)建設財政責任,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇二
20,區(qū)委辦領導班子帶領全辦工作人員緊緊圍繞區(qū)委的中心工作,切實履行“參謀助手、信息反愧督促檢查、綜合協調”職能,認真搞好“三服務”工作,較好地完成了各項工作任務,取得了較顯著的成績。回顧一年來的工作,主要有以下三個方面的突出特點:
一、思想作風建設取得新成效。
面對市場經濟日趨完善、改革開放不斷深入和社會生活不斷變革的新形勢,我們區(qū)委辦公室始終圍繞區(qū)委工作重點,把領導班子建設作為重中之重來抓。
一是抓好思想建設。結合爭做學習型秘書活動的開展,我們在領導班子和干部隊伍中認真開展了“三個代表”重要思想、黨的十六屆三中、四中全會精神和黨性黨風學習教育活動,進一步增強政治敏銳性、政治堅定性和政治鑒別力,提高“三服務”的自覺性。各位干部都積極參加每周六舉行的全辦學習活動。每位同志還結合工作實際撰寫了學習體會文章。辦公室各位領導政策理論學習、各項工作的開展以及遵紀守法、廉潔自律等方面都能做到以身作則,自覺起表率作用,強化了立黨為公、執(zhí)政為民的觀念,真正做到思想上設防,政治上過硬,行為上自檢。
二是抓好作風建設。在全辦上下積極倡導為民、務實、清廉的優(yōu)良作風,大力弘揚埋頭苦干、樂于奉獻、與時俱進、勇于創(chuàng)新的敬業(yè)精神,工作緊扣中心,決策貼近實際,協調體現重點,服務面向社會,努力為區(qū)委當好參謀,為領導當好助手。調研綜合科、督辦、信訪、機要等部門的同志經常深入基層調查研究,積極推進各項工作,受到區(qū)委領導的好評。
三是抓好廉政建設。我們把廉政建設作為一項重要工作擺上議事日程,重點組織黨員干部學習了兩個《條例》、《胡錦濤在中紀委全會上的講話》等,觀看了《鄭培民》、《王懷忠兩面人生》等影視片,不斷強化“為誰掌權、為誰辦事”的思想觀念。還對安徽省原副省長王懷忠等違法違紀的事實進行了深入剖析,從中吸取教訓,嚴于律自己,清清白白做人,堂堂正正做官,干干凈凈做事。
二、整體服務水平取得新提高。
無論是政務服務,還是事務管理,貫穿其中的主線都是服務。也就是我們經常說的為領導服務、為機關服務、為基層服務。一年來,我們辦公室進一步強化了服務的觀念,逐步實現了“五個轉變”,即由日常服務向優(yōu)質服務轉變;由被動服務向主動服務轉變;由淺層服務向深層服務轉變;由傳統型服務向創(chuàng)新型服務轉變;由單一型服務向多元型服務轉變。
1、積極參與政務,努力當好區(qū)委的參謀和助手。
在辦文方面,堅持質效并重,科學規(guī)范。去年以來,結合到省委辦公廳跟班學習的經驗,進一步改進和規(guī)范了辦文工作。公文制發(fā)優(yōu)中求精,嚴格執(zhí)行“九關六查制”,即把好行文、會簽、政策、內容、文字、體式、程序、核稿、印制關,在行文過程中注意核查公文矛盾抵觸、政策界限、措施落實、文字表述、程序手續(xù)、公文體式等,力求每個環(huán)節(jié)嚴密有序、精益求精。成立了文件傳遞站,建立了快捷高效的運轉系統和辦文機制。全年共辦理發(fā)文***多件(號),辦理來文來電***多件。
在文稿方面,忠實履行職責,精益求精。一年來,我們承接區(qū)委一屆二次全會、一屆三次全會等重要會議的有關材料,區(qū)委主要領導在全區(qū)各種工作會議、專題會議上的講話,以及區(qū)委工作總結、專項工作匯報等一系列重要文稿的起草工作,據初步統計,全年共起草各類文稿***余篇,文字累計達**萬字。在《省委內參》、《領導參閱》、《衡陽通訊》等省市刊物發(fā)表領導署名文章和綜合材料近**篇。信息工作也能突出重點,突出地方特色,著力采寫高層次、高質量的信息。一年來向市委辦公廳報送信息***多篇,得到了各級領導的肯定。
在督查方面,能夠圍繞中心,抓好落實。一年來,共辦理督查事項**項,尤其是在十項重點工作、創(chuàng)建“文明城市”、重點工程建設等方面,督查效果明顯。編發(fā)《督查專報》**期,辦理上級領導批辦件*件,促進了各項重大決策和領導批示指示的快速落實。
在機要方面,全年共收發(fā)明密電報份,頁,其中特提電報就有份。深更半夜送件,沒有壓誤電報,確保了密碼安全和政令暢通。
在保密方面,進一步加強了保密宣傳教育強化保密管理。
2、認真做好事務,確保日常工作規(guī)范高效運轉。
在辦會和辦事方面,精心組織,周密安排。去年的重要會議和活動多,對我們辦公室的運作效率和服務水平是重要檢驗,對我們整支隊伍的能力和素質也是重要考驗。尤其是區(qū)委一屆二次、三次全會,辦公室做了大量的準備工作,做到萬無一失,沒有出現任何差錯,確保了全會的圓滿召開,得到了區(qū)委主要領導的高度贊揚。
在后勤保障方面,車輛的管理、調度運作有序,基本保障了領導用車和重要工作用車。
在制度建設方面,為發(fā)揮辦公室的參謀部、后勤部和綜合協調部的作用,進一步提高工作水平和工作效率,做到按規(guī)矩辦事、按章理事。進一步完善了《財務管理制度》、《車輛管理使用制度》、《接待制度》等制度。
3、扎實搞好黨務,有力保障了各項工作的'開展。
三、干部隊伍建設取得新進展。
干部是我們進行現代化建設事業(yè)最寶貴的資源。一流的隊伍才能干出一流的業(yè)績。因此,一年來,我們在干部的培訓、素質的提高、團隊的合力等方面下了較大的功夫,也取得了明顯的成效。
一年來,總的來看,我們取得了顯著的成績,但也存在的一些不足。如有的同志學習不夠認真,個別同志組織紀律性還不夠強;有些工作整體水平還不夠高,推進的力度還不夠大;作風方面,總的來說浮在面上多些,深入基層調查研究還不夠等等。這些在以后的工作中我們將不斷改進。
區(qū)委辦工作的打算是:進一步履行好職責、發(fā)揮好作用,緊緊圍繞區(qū)委的中心工作和決策部署,求真務實,開拓進取,努力推動市委辦公室工作再上新臺階。具體來說,就是要做到“六個著眼于”:著眼于進一步營造辦公室干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍;著眼于進一步提高辦公室的服務水平;著眼于進一步增強辦公室開拓創(chuàng)新的活力;著眼于進一步加強和完善辦公室的規(guī)范化管理;著眼于進一步轉變辦公室的工作作風;著眼于進一步建立一支高素質的辦公室干部隊伍。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇三
今年以來,我局領導班子積極服務中心,堅持主動理財,創(chuàng)新財政管理,全縣財政工作取得了一定的成績。預計2021年全縣財政總收入××億元,一般預算收入××億元,為全縣經濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展做出了積極的貢獻。
一、圍繞中心,堅持服務發(fā)展。
保險政策,全年投入保費補貼資金3821萬元,基本實現政策農業(yè)保險全覆蓋。全面深化農村綜合改革,籌措農村公益事業(yè)一事一議財政獎補資金2174萬元,推動了99個獎補項目建設。投入資金1715萬元,當年完成105座農橋建設任務。安排村級組織運轉經費2584萬元,保證了村級組織正常運轉需要。
二、開拓創(chuàng)新,堅持奮發(fā)有為。
政府等調度間隙資金達15億,促進了重大項目盡快投產達效。用好服務業(yè)引導資金,提高服務業(yè)發(fā)展水平。二是爭取上級更大支持。堅持動態(tài)跟蹤中央、省級政策走向,及時匯報我縣財政工作,全方位爭取上級支持,2012年爭取中央和省一般轉移支付資金4.9億元,有力保障了全縣重點項目、重點領域建設資金需要。三是深化財政管理改革。以法治財政建設為契機,不斷提高財政管理科學化精細化水平。對照省廳法治財政建設考核中提出的13個方面不足,明確辦公室、預算科、國庫科、會計科等相關科室進行整改完善。規(guī)范的國庫集中支付業(yè)務覆蓋50個系統208個單位,直接支付
金額達25億元,直接支付比例達95%.出臺《××縣財政監(jiān)督工作規(guī)程》、《2012年××縣財政監(jiān)督項目計劃》等文件,明確各科室監(jiān)管內容和職責,擴大財政監(jiān)督范圍,積極構筑大監(jiān)督格局。嚴格控制財政賬戶數量,有效降低了資金安全風險。啟動部門預算編制軟件,建立公共財政預算編制規(guī)范,逐步提高預算編制的完整性。穩(wěn)步推進鎮(zhèn)區(qū)財政票據電子化管理,構筑起鎮(zhèn)區(qū)財政票據管理防火墻。2012年,我局獲得江蘇省法治財政建設先進集體稱號。
三、踐行宗旨,堅持執(zhí)政為民。
增加計生經費200萬元,用于獎扶提高標準、孕前免費檢查和計劃生育手術并發(fā)癥兩個新增項目配套資金。設立不低于200萬元的文化產業(yè)發(fā)展專項資金,補發(fā)文化事業(yè)單位績效工資210萬元,安排檔案數字化建設100萬元。
四、主動實踐,堅持科學理財。
不斷創(chuàng)新思路,轉變理財觀念,做科學理財的行家,做服務大局的里手。一是切實加強班子建設。參加各類高層次學習,開闊思路,拓寬視野,著力提高班子成員和科室負責同志理論指導實踐的能力、科學理財為民的水平。二是深入開展調查研究。圍繞縣委縣政府中心工作,班子成員帶頭,深入企業(yè)、深入農村、深入基層開展調研,掌握第一手資料,為促進發(fā)展方式轉變、保障改善民生、提高稅收占比,制定財稅政策提供有力支撐。三是開展重點工作督查。圍繞縣委縣政府交給財政牽頭的重點工作,研究制定防治“小金庫“長效機制建設的工作方案,加大對促進經濟增長轉型、擴大內需、“三農“、教育科技、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障、節(jié)能環(huán)保等重點領域財政專項資金的監(jiān)督檢查力度,開展家電下鄉(xiāng)、糧食直補、油價補貼等專項資金檢查,對6個單位開展會計信息質量檢查,同時對被查單位問題整改落實情況“回頭看“,促進相關單位加強財務管理。
五、嚴格自律,堅持一崗雙責。
增強了黨員干部黨性修養(yǎng)和做好本職工作的使命感。組織。
學習。
《廉政準則》等黨紀條規(guī),一名同志榮獲縣級機關廉政文化知識書面閉卷答題競賽一等獎。組織新進人員財政業(yè)務知識、法律法規(guī)學習,讓他們盡快熟悉財政工作。三是規(guī)范資源交易行為。公開公平公正處置局公有資產,4間248平方米門市房拍得460萬元高價。政府采購、農橋工程等工程招標和城建決算審計,都由承辦科室按照工程招投標管理規(guī)定和基建管理制度執(zhí)行,領導班子成員只抓決策,不打招呼不說情。將財政所辦公樓新建、維修、局機關二樓改造等列入“三重一大“監(jiān)督范圍,切實杜絕了基建中的違規(guī)違紀行為。探索財政重大決策前法律咨詢審核制度,加強與局專職法律顧問的溝通聯系,規(guī)范財政行為,規(guī)避業(yè)務風險。四是加強干部管理。嚴格按《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的程序選人用人,嚴把推薦關、考察關、決定關,堅持民主集中制,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定“的原則決定任免干部,真正做到讓吃苦的人吃香、實干的人實惠、有為的人有位。同時組織學習“雙十“規(guī)定,及時轉發(fā)學習縣優(yōu)化辦相關通報精神,進一步嚴明工作紀律。嚴肅處理一起服務對象投訴,責令當事人反省整改。五是落實廉政建設責任制。堅持“一把手“負總責,“誰主管、誰負責“和“一崗雙責“原則,局領導與各科室單位主要負責人簽定
制度。
在看到成績的同時,我們也清醒地認識到,與縣委縣政府的要求、與人民群眾的期盼相比,工作中還存在一些不足和差距,主要是:財政資金使用績效還有待提高,財政資金監(jiān)管還不夠嚴密,財政科學化精細化管理水平有待進一步提升,少數干部思想不夠解放,創(chuàng)新意識不強,工作方法和能力與推進科學發(fā)展的新要求不相適應,等等。這些,都需要我們高度重視,采取更加有力的措施加以解決。
2022年,我們將更加重視思想政治建設,進一步提高。
領導。
能力和領導水平,適應新形勢、新任務、新要求,明確財政定位,突出。
工作。
重點,著力。
改革。
創(chuàng)新,強化工作合力,不斷提高財政在全社會的影響力,促進全縣經濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇四
黨的領導是一切事業(yè)發(fā)展的核心力量。一年來,領導班子帶領財政部門全體干部職工加強黨的建設,自覺把思想和行動統一到黨的旗幟下,統一到區(qū)委、區(qū)政府的決策上,把財政工作放在九原社會經濟發(fā)展的大背景中審視。
一是加強黨建工作。我局把黨建工作作為財政工作的重要內容,局領導班子親自部署,調動和發(fā)揮黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,促進各項工作有效落實,形成領導班子帶頭,全體黨員人人參與黨建工作的格局。局黨支定期組織班子成員間、領導班子和黨員間的交心活動。班子成員厲行“四堅持”、“四帶頭”,凡是要求黨員做到的,班子成員首先做到,促使黨總支逐步成為一個政治堅定、團結協作、開拓進取、務實高效的戰(zhàn)斗集體。同時我們圍繞建黨九十周年的有利時機,強化政治理論學習,積極開展多種活動優(yōu)化環(huán)境,強化服務,提高作風建設水平,加強黨員隊伍建設,充分發(fā)揮黨組織的堡壘作用,黨員整體素質明顯提高,“比、學、趕、超”爭先創(chuàng)優(yōu)氣氛濃厚,“我為財政發(fā)展作貢獻”成為全體干部職工的共識,充分展示了財政人的新形象。
二是建立健全了民主決策機制。近幾年來,局領導班子建立了區(qū)財政局黨支會議、局長辦公會議、局務會議、專項工作會議等民主決策機制。真正實現了決策民主化、公開化和透明化。目前局領導班子團結心齊、風正勁足,干部職工團結和諧,心情舒暢。
三是嚴格自律,打造勤政廉政領導班子。財政是管錢的單位,黨風廉政建設這根弦領導班子一直繃得很緊。這幾年,區(qū)財政局堅持清正廉明的工作作風,不斷鞏固強化廉政意識。通過簽訂《黨風廉政建設責任書》和《目標管理責任狀》,制定《xx區(qū)財政局廉正風險控制實施辦法》,并將各科室和二級單位的黨風廉政建設工作列入了局績效考核工作目標等方式加強制度約束。同時,區(qū)財政局機關先后修訂和完善了各項財務管理制度,加強了資金、財務和財產管理。由于班子成員帶頭執(zhí)行廉政建設的規(guī)定,近幾年來區(qū)財政局沒有出現違紀違規(guī)問題,得到區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協、區(qū)紀委和審計部門的充分肯定。
二、積極培植財源,圓滿完成全年收入任務。
20**年,我局加大稅源的培植力度,統籌運用各類財政專項資金,完善財政激勵機制,重點扶持優(yōu)勢產業(yè)、特色產業(yè)和高新技術產業(yè)發(fā)展,著力培養(yǎng)壯大有后勁、可持續(xù)財源,努力將政策性資源轉化成經濟增長和財稅增收的新動力;同時積極協調和服務兩稅部門,切實有效提高兩稅部門的征收積極性和各地區(qū)的協稅、護稅能力,完善稅收分析、稅務稽查等聯動機制,加強對重點稅源的監(jiān)控和納稅評估工作,及時掌握重點稅源的變化趨勢,及時發(fā)現、研究和解決組織收入中的矛盾和問題,圓滿完成全年收入任務。
截至11月底,全區(qū)財政總收入累計完成277330萬元,稅收收入累計完成248349萬元,同比增加28634萬元,增長13%;非稅收入累計完成28981萬元,同比增加7460萬元,增長34.7%。
1-11月份全區(qū)支出完成136966萬元,完成調整預算的74%;政府性基金支出完成561萬元,完成預算的132%。在確保人員工資和機關正常運轉的同時,主要保障了民生和重點項目建設的支出。與人民群眾生活密切相關的教育、醫(yī)療衛(wèi)生、城鄉(xiāng)低保、住房保障、文化體育、農林水支出均保持較快增長。財政支出結構不斷優(yōu)化。
三、優(yōu)化支出結構,優(yōu)先發(fā)展民生事業(yè)。
在促進經濟又好又快發(fā)展的同時,不斷調整和優(yōu)化支出結構,始終把民生問題放在財政保障的首位,建立以人為本的公共財政支出體系,讓經濟社會發(fā)展成果更多地惠及人民群眾。主要體現在:一是優(yōu)先支持教育發(fā)展。全區(qū)教育支出15938萬元,重點用于支持農村牧區(qū)義務教育保障經費,推進基礎教育學校標準化建設、中小學校舍安全工程建設,促進了教育均衡化發(fā)展。二是加強社會保障體系建設。全區(qū)社會保障支出11287萬元,重點落實企業(yè)退休人員養(yǎng)老金、城鎮(zhèn)居民低保、再就業(yè)、農村五保戶供養(yǎng)等民生政策。三是深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革。全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生支出3810萬元,主要用于落實行政事業(yè)單位職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險和新型農村合作醫(yī)療政策,完善城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度,著力解決人民群眾“看病難、看病貴”問題。四是繼續(xù)完善住房保障體系建設。全區(qū)住房保障支出2217萬元,主要用于加大廉租住房財政補貼力度、公租房建設、棚戶區(qū)改造、農村牧區(qū)危房改造等項目的開展。五是切實保障“三農三牧”支出。全區(qū)農林水支出22195萬元,大力支持農田水利建設、落實惠農惠牧政策,繼續(xù)做好農業(yè)綜合開發(fā)中低產田改造項目,改善農牧業(yè)生產條件,增加農牧民收入。
四、深化財政改革,財政管理水平不斷提升。
繼續(xù)完善部門預算、國庫集中支付、收支兩條線、金財工程等財政改革,有效地規(guī)范了財經秩序,增強了財政決策的科學性,提高了財政精細化管理水平。進一步貫徹落實《政府采購法》,規(guī)范采購程序和采購行為,最大限度地降低成本,提高了資金的使用效益,全區(qū)累計完成政府采購2026萬元,節(jié)約資金121萬元,節(jié)約率為5.7%。積極推進“一卡通”改革工作,為農民提供安全便捷的綠色通道。截止到11月底通過“一卡通”平臺共發(fā)放糧食直補、綜合直補、良種補貼、農村牧區(qū)低保等補貼資金3518萬元,確保了補貼資金及時足額發(fā)放到戶。扎實推進村級公益事業(yè)“一事一議”財政獎補工作,20,我區(qū)“一事一議”財政獎補建設項目22個,建成項目22個,覆蓋1個蘇木3個鎮(zhèn)2個辦事處共15個嘎查(村),可使5156戶17325人受益。
五、加強財政監(jiān)督,財政資金使用效益顯著提高。
一年來,我們不斷創(chuàng)新財政監(jiān)督工作思路,積極配合紀檢、審計等部門對專項資金的管理使用進行全面監(jiān)督檢查。一是以財政監(jiān)督檢查為中心,采取日常監(jiān)管、事前事中事后全過程監(jiān)督、跟蹤問效、檢查回訪等方法,重點檢查《會計法》執(zhí)行情況,進一步提高預算單位的財務管理水平。二是開展了全區(qū)行政事業(yè)單位國有資產及公務用車清查工作,掌握了國有資產和公務用車總量及分布狀況,摸清了家底,為進一步加強國有資產管理、壯大融資平臺服務。三是嚴格貫徹落實國務院下發(fā)的《關于黨政機關厲行節(jié)約八項要求》的精神,從嚴控制“三公”經費,有效降低行政成本,大力壓縮一般性支出,集中財力辦大事。
六、切實轉變工作作風,不斷提高服務水平。
一年來財政局堅決貫徹民主集中制,注重團隊力量,善于聽取不同意見,并勇于開展批評和自我批評糾正缺點及不足;大興求真務實之風,堅持實事求是原則制定收支計劃,出臺管理措施。同時,通過制定目標管理,推行政務公開,以行政問責和獎罰等手段努力提高干部職工的服務自覺性;通過建立干部職工業(yè)務培訓長效機制,努力提高干部職工的服務水平和服務本領。第三,密切聯系群眾。一方面認真聽取群眾意見,自覺聽取社會各界對財政工作的意見建議,認真辦理人大、政協議提案,自覺接受各種評議、測評。另一方面深入了解民情民意,盡力解決實際問題。主動了解各部門和企業(yè)情況,為部門單位運轉和企業(yè)發(fā)展解決力所能及的問題。積極參與新農村建設,切實解決農村的生產、生活和發(fā)展問題,號召全局干部職工參與公益事業(yè),增強財政服務社會的`主動性和責任性。愛崗敬業(yè)、勇于奉獻、團結奮進、努力拼搏成為財政干部的普遍共識。
雖然這幾年我們盡力做了大量的工作,財政收支狀況也有了明顯改善,但我們也知道,這與區(qū)委、區(qū)政府的要求,與全區(qū)人民不斷增長的物資和文化生活需求還有差距。年,我區(qū)財政運行情況總體較好,但我們也清醒地認識到工作仍存在著一些不容忽視的困難和問題:一是國家稅收調整政策頻出,物價穩(wěn)定和房地產調控力度不斷加大,對我區(qū)財政收入造成一定影響,增收后勁不足;二是我區(qū)產業(yè)結構、稅源結構還不盡合理,對煤炭、電力等支柱產業(yè)依賴性強,企業(yè)抵御外部經濟風險的能力還不足,同時第三產業(yè)政策性強流動性大,培植穩(wěn)定稅源迫在眉睫。三是民生事業(yè)的提標擴面、各類項目的區(qū)級匹配,績效工資改革及津補貼調整等都加大了財政支出壓力,剛性支出需求不斷增強,收支矛盾愈加突出。
針對這些困難和問題,在今后的工作中我們將高度重視,采取有效措施,努力加以解決。并堅持以人為本,以追求卓越的勇氣、頑強拼搏的精神和激情昂揚的斗志,不斷深化財政改革,努力建設創(chuàng)新型財政;著力解決經濟社會發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié),加快建設公共財政的步伐,為更廣大人民群眾服務;大力推行政務公開,不斷創(chuàng)新監(jiān)督機制,切實建設陽光財政。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇五
20xx年,我股在局的正確領導下,按照年初確定的工作計劃和總體工作部署,以科學發(fā)展觀為指導,進一步深化非稅收入“收支兩條線”改革,以規(guī)范政府非稅收支管理行為,強化非稅收入征收管理為重點,以銀行代收系統為平臺,完善財政監(jiān)督機制,不斷規(guī)范各項行政性收費的審批程序。一年來通過全體人員的共同努力,完成了各項工作任務,取得了一定的成績?,F將20xx年度工作情況具體總結如下:
一、積極做好非稅收入管理及“銀行代收”工作。
非稅收入是指除稅收以外的財政收入,包括政府性基金、專項收入、彩票資金收入、行政事業(yè)性收費收入、罰沒收入、國有資產經營收入和其他收入等。它政策性強,涉及面廣,收費項目多,因此加強區(qū)政府非稅收入的管理是財政綜合工作的重要職責。為規(guī)范政府非稅收入管理,提高運行效率,進一步理順分配關系,健全公共財政職能,增強政府宏觀調控能力,今年,我股根據財政部《關于加強政府非稅收入管理的通知》的精神,進一步明確了政府非稅收入管理范圍,按照“單位開票,銀行代收,財政統一管理”的辦法,嚴格執(zhí)行“票款分離,收支兩條線”的規(guī)定,所有收入都必須通過銀行代收系統進入財政專戶,所有非稅支出都必須通過年初預算,按預算執(zhí)行情況進行撥付資金,從而確保了我區(qū)非稅收入規(guī)范運行,控制了部門財務人員開票收款,單位截留、挪用非稅收入的不正?,F象,收到了良好的效果。
為了制止各單位亂收、濫罰的不規(guī)范行為,今年初,我股與區(qū)物價局相關人員一道對所有部門收費進行了認真清理,對已經取消的`收費項目積極與各部門進行聯系,及時換發(fā)收費許可證,并在非稅收入收繳系統刪除該項目。同時打印出區(qū)級各部門20xx年度非稅收入項目、編碼表,及時發(fā)放到各執(zhí)收單位的財務經辦人員手中,做到準確填寫收費項目、編碼,規(guī)范收費行為。我股主動做好與區(qū)級各執(zhí)收單位、區(qū)農行、國庫股的銜接、對帳工作,每星期一與銀行進行一次周對賬,對各執(zhí)收單位上繳專戶的非稅收入進行一次分類,納入預算管理的非稅收入及時繳入國庫,預算外管理的資金當天劃轉到區(qū)財政局預算外資金專戶,打印出各單位收費項目明細和金額,匯同銀行劃款單交財政局國庫股和區(qū)農行記賬。每月與區(qū)農行、各執(zhí)收單位進行一次月對帳,發(fā)現問題及時查找原因,加以更正,實行按月記賬。通過這些工作,我股強化了非稅收入管理,嚴格實行“銀行代收”,做到“票款分離,收支兩條線”,取得了良好效果。
二、搞好收費票據的管理,嚴格執(zhí)行領、銷制度。
收費票據是各級行政事業(yè)單位收取政府非稅收入的唯一合法依據,是政府非稅收入管理的前沿,管理好財政票據是管好政府非稅收的關鍵。在日常工作中,我股嚴把財政票據的購領關和核銷關,強化對財政票據的“發(fā)售、審驗、核銷、檢查”的管理,嚴格實行“憑證領票、限量發(fā)放、驗舊購新、票款同行”,真正做到了“以票管費,以票管收”,并依托非稅收入收繳系統,對票據實現了網絡化管理。對單位的票據使用情況和資金繳存實行財政票據專管員制度,在票據核銷過程中一旦發(fā)現單位有違規(guī)行為,立即暫停供給票據,限期整改,保障了非稅收入銀行代收工作的順利進行。同時嚴格股室內部的票據和資金管理,按時提交票據存根審驗和票證傳遞,做好財政票據領取、發(fā)售月報表,做到了賬證、賬賬、賬實相符,從而保證了財政票據、資金的安全完整。
除日常對票據核銷與規(guī)范票據實行嚴格管理外,我股對執(zhí)收單位票據使用情況進行不定期的抽查,其中財政票據檢查是一個重點。一是查單位的票據使用管理情況;二是查所收資金的管理情況;三是針對個別單位在銀行代收過程中出現的異常情況,進行專項核實,將其隱匿的收入予以調整,進行說服教育,以嚴肅財經紀律,規(guī)范單位財政票據管理行為。
我區(qū)的財政票據管理已隨著非稅收入銀行代收系統開通而全部實現了電子化、網絡化管理,極大地提升了票據整體管理的質量和水平。
三、積極做好一年一度的行政事業(yè)性收費年審工作。
根據《四川省行政事業(yè)性收費年度審驗辦法》和市財政、物價部門的安排部署,今年我股于3月初至4月底與區(qū)物價局對全區(qū)20xx年度行政事業(yè)性收費進行了年審工作,其中對26個收費部門的年審,清查到20xx年度全區(qū)行政事業(yè)性收費和服務性收費1619.99萬元。通過年審,使我區(qū)的收費秩序比以前年度有了較大的改觀,收費管理工作有明顯好轉。一是違規(guī)收費事件明顯下降;二是收費行為進一步規(guī)范;三是針對去年年審存在的問題,有的放矢、重點地對各部門的短期培訓收費情況進行審查,對去年發(fā)現的少批多收、只收費不培訓、搭車亂收費等現象從嚴進行了檢查,對檢查中發(fā)現的問題,提出了限期整改措施。通過檢查和落實整改措施,我區(qū)行政事業(yè)性收費秩序比去年有了明顯的好轉,收到了較好的效果。
四、積極做好20xx年度各部門非稅收入、支出計劃的測算工作。
為實現政府非稅收入的統籌安排,合理核定標準,進一步明確預算支出范圍和細化收入項目,今年初,根據局領導安排,我股對區(qū)級46個行政事業(yè)單位20xx年度非稅收入分明細項目進行了清理匯總,并對20xx年非稅收入計劃提出了建議數,形成表冊送各業(yè)務股室,編制了區(qū)級各部門20xx年度非稅收支計劃統計表,為我區(qū)財政部門綜合預算提供了第一手資料。
五、搞好我區(qū)住房資金的核算管理工作。
根據售房資金管理要求,房改領導小組管理政策,財政管資金,我股認真搞好我區(qū)住房資金的核算管理工作,嚴格按領導審批及售房資金管理要求對單位維修加固資金及時撥付,認真做好每一筆專賬,確保賬證、賬表、賬賬相符。
六、搞好我區(qū)土地、礦產和國有資產收益工作。
為認真貫徹落實中央和省、市有關征地政策,切實搞好征地補償工作,加強對土地補償費分配、使用的監(jiān)督管理,保護失地農民的合法權益和農村集體經濟組織的利益,確保社會穩(wěn)定和農村經濟健康發(fā)展,我股嚴格按照文件要求,認真做好我區(qū)的土地、礦產和國有資產收益工作,確保了各項資金收取合法,解繳及時,使用權安全。
七、完成了各類報表的填報和部分行政事業(yè)性收費的清理檢查等工作。
1、根據文件精神,從5月至8月,我股與區(qū)物價局、區(qū)紀委人員一道對全區(qū)各行政事業(yè)單位涉企收費進行了專項檢查,并按時上報表冊和文字材料。
2、完成了我區(qū)廉租住房季報、年報與資金使用情況,非稅收入報表和國有土地收支情況報表的上報工作。
3、、根據上級部門的要求,我股認真開展了我區(qū)非稅收入“收支兩條線”的自查工作。經自查,情況合格,寫成自查報告按時上報上級部門。
八、積極完成局黨組安排的其他工作。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇六
20xx年,區(qū)教育局領導班子緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的決策部署,以辦人民滿意教育為目標,以改革創(chuàng)新為動力,以質量提升為核心,凝神聚力,開拓創(chuàng)新,取得令人滿意的成績。以總評97分、全市第二、全省第一方陣的位次順利通過“全國義務教育發(fā)展基本均衡縣(市、區(qū))”評估驗收。
1.全面完成“城建重點工程”任務。xx師范大學附屬實驗學校一期工程竣工投入使用,建筑面積達4.68萬平米。城西和新華路幼兒園于今年暑期完工,新華路幼兒園與徐幼集團實現合作辦學,已于9月1日開始招生,城西幼兒園擬于寒假開學辦班??偨ㄖ娣e13849平米的泉城小學、幼兒園工程主體已竣工,并于11月底順利通過驗收。完成14片中小學運動場地塑膠化建設工程,總計12.7萬平米。
2.加快推進“為民辦實事”工程。一年來,全區(qū)中小學校舍建設、維修改造面積共計88631平米,累計投入約2.8億元。其中,包含師大附校和泉城小學建設,另外新建柳園小學教學樓5500平米;重建塔山葛湖小學、閆莊小學、耿集王集小學、紫莊新吳窯小學教學樓共計8982平米;加固維修青山泉中學、江莊中心小學、大吳夏莊小學(已移交開發(fā)區(qū))教學樓共計13500平米。新建紫莊趙莊、彭莊,江莊前馬等9所農村幼兒園,現已投入使用。團結、工業(yè)園中心和江莊前馬3所幼兒園創(chuàng)建為省優(yōu)質園,大吳馬莊、潘安湖,工業(yè)園崗子等5所幼兒園創(chuàng)建為市優(yōu)質園。
1.加強學校教育技術裝備建設。為申報省教育現代化學校創(chuàng)建的10余所學校采購多媒體設備140余套。投入近1000萬元為泉城中學采購教學設備,使該校擁有當前最先進的多點觸控電子白板和云技術平臺。實施光纖提速工程,全區(qū)中心小學及中學實現光纖100m到校,村小及幼兒園10m到校。
2.提升教師對現代教育技術應用水平。通過開展培訓、舉行現代教育技術技能競賽、評選優(yōu)秀課件、優(yōu)秀功能室及優(yōu)秀管理員等手段提高全區(qū)教師現代教育技術應用水平。在第十屆全國中小學校園影視節(jié)目評選中,我局選送的兩件作品《幸福像花兒一樣》和《美麗童年尋訪美好未來》分獲全國綜合類金獎及專題類銀獎。8名師生在xx市自制教具評選中獲獎,10名教師在xx市中學理科優(yōu)秀實驗設計和初中物理實驗技能大賽中獲獎。
1.合理調劑師資,促進教育均衡發(fā)展。為解決學科、區(qū)域、學段師資不均衡的矛盾,結合小學生源反彈的現狀,暑期共調劑教師524人,其中調整校干12人,分流賈汪中專教職工91人、實驗中學教職工28人,移交開發(fā)區(qū)62人。同時新招聘12名幼兒教師,為師大附校引進53名區(qū)外名特優(yōu)教師,招聘8名初中教師、3名高中教師。
2.搭建培訓平臺,提升教師專業(yè)素質。成立教師發(fā)展中心,搭建教師成長平臺,全年選派骨干教師參加區(qū)級以上培訓1108人次。選派8名校長、教師出國培訓,分兩批組織63名中小學校干赴海門掛職鍛煉。一年來,有49人被評為區(qū)級第三批名師名校長,9人被評為市級名師名校長。
1.規(guī)范課堂教學,提高實效性。將不同學段教育教學常規(guī)、過程性考核管理常規(guī)落到實處。對全區(qū)中小學進行4次學情調研抽測并及時反饋,組織教師到xx永威、南通海門、連云港等地聽課觀摩共8次,聽課1000多節(jié),認真落實“先學后教,當堂訓練”及“四清”教學思路。
2.科學備考,提升中高考質量。認真分析20xx年中高考存在問題及原因,積極探索中高考復習策略。兩次組織高三教師參加20xx年高考論壇,組織部分高三教師到南京、海安學習交流,邀請市、區(qū)級專家10人次開設專題講座。加大中考模擬聯考力度,進行模擬仿真演練。20xx年高考我區(qū)本科上線率22.1%,比20xx年提高5.76%個百分點,穩(wěn)居全市第一方陣。20xx年中考我區(qū)總均分提升14分,提升幅度居全市第二名,低分率控制減少11個百分點,提升幅度位居全市第二。
3.加強課程基地建設,推進課程改革。完善徐州七中省級綠色能源課程基地建設,建成校園光伏電站和太陽能浴室工程。賈汪中學地理科普課程基地、建平中學心育育心課程基地創(chuàng)建為市級課程基地,賈汪中學地理科普課程基地還創(chuàng)建為省級培育項目。賈莊中學創(chuàng)建為省級語文課程建設項目,玉龍灣幼兒園創(chuàng)建為市級學前教育課程示范基地,耿集中學的外語課程建設項目順利通過省級驗收。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇七
xxxx年,區(qū)財政局在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導和大力支持下,緊緊圍繞穩(wěn)增長、促改革、調結構、惠民生、防風險等各項工作,狠抓落實,進一步夯實財政運行質量和效益。現將具體工作開展情況匯報如下:
預計全年,一般公共預算收入xxxxx萬元,完成年初預算的xxx%,同比增加xxxx萬元,增長x.x%,比市下任務高出x.x個百分點;全區(qū)社會保險基金預計收入xxxxx萬元,社會保險基金預計支出xxxxx萬元;全區(qū)預計爭取到位各類資金xxxxx萬元,足額完成市下任務,為支持我區(qū)各項事業(yè)發(fā)展提供了資金保障。
(一)貫徹落實財稅政策,加大籌措資金力度
一是優(yōu)化財稅政策環(huán)境,全面推進國家減稅降費政策,進一步清理和取消非稅收入中各類不合理涉企收費,努力減輕企業(yè)稅費負擔。二是暢通企業(yè)融資渠道,切實加大對區(qū)內企業(yè)的金融服務力度。全年預計協助企業(yè)完成融資貸款xxxxx萬元,有效緩解了企業(yè)在生產經營過程中的資金困境。三是全力爭取資金,預計全年爭取置換債券xxxx萬元,用于償還到期的債券本金,有效降低了到期政府債務償還風險;累計爭取新增債券xxxx萬元,支持了xx區(qū)河道綜合治理(二期)工程;累計爭取省級企業(yè)養(yǎng)老保險調劑金xxx萬元,有效緩解了企業(yè)養(yǎng)老金收支缺口。
(二)加大財政投入力度,保障和改善民生福祉
一是保障剛性需求,xxxx年,全區(qū)“三?!敝С隼塾嫲才舩xxxx萬元,確保了公教人員工資、企業(yè)養(yǎng)老保險和基本民生的支出需求。其中:工資類支出安排xxxxx萬元,在確保今年工資按時足額發(fā)放的同時,將去年個人調整政策全部兌現到戶;單位運轉支出安排xxxx萬元,確保了機關事業(yè)單位業(yè)務的正常開展;基本民生類支出安排xxxxx萬元,確保了義務教育、醫(yī)療保障等民生領域的基本需求。二是債務風險有效控制,xxxx年,xx區(qū)債務系統中地方政府債務余額xxxxx萬元(其中:一般債務xxxxx萬元、專項債務xxxx萬元),較省政府核定的xxxxx萬元債務限額低xxxxx萬元,債務風險總體可控。三是脫貧攻堅持續(xù)發(fā)力,全年累計投入扶貧資金xxx.x萬元,確保我區(qū)扶貧攻堅工作順利推進。四是竭力強化基礎建設,全年安排園區(qū)等產業(yè)基礎建設資金xxx萬元,確保了新進企業(yè)及時投產達效;全年安排重點工程建設資金xxx萬元,支持了二小幼兒園、水庫跨河大橋等重點工程項目建設。
(三)深化財政體制改革,實現服務能力新提升
一是合理編制和公開預算,根據區(qū)情實際,結合收支情況,及時完成了xxxx年預算編制工作,全面公開了xxxx年區(qū)級財政預算草案報告及政府一般公共財政預算、政府性基金預算、“三公”經費預算等區(qū)級財政預算相關內容;全區(qū)xx余家預算單位公開了xxxx年部門預算和xxxx年部門決算,各單位的公開意識和質量進一步提高。二是預算績效管理全面開展,穩(wěn)步開展xxxx年預算績效工作,促進單位績效目標的順利實現。三是政府采購有序進行,建立健全政府采購制度,擴大政府采購范圍,完善政府采購的監(jiān)管機制,進一步提高政府采購的服務質量和水平。全年全區(qū)預計完成政府采購金額xxxx萬元。四是財政投資評審卓有成效,完成財政投資評審項目xx個,萬元,萬元,%,確保財政資金發(fā)揮最大效益。五是政府會計制度改革全面啟動,收付服務部代理記賬軟件全部更新為最新版本,在全市各縣(市)區(qū)率先啟用新政府會計制度,政府預算支出經濟分類全面嵌入我區(qū)xxxx年預算執(zhí)行全過程。
1、聚力增收節(jié)支,推動全區(qū)各項事業(yè)持續(xù)發(fā)展
一是加強宏觀政策研究和經濟形勢分析,大力支持招商引資,嚴格落實減稅降費和財政金融各項政策,扶持我區(qū)企業(yè)、旅游發(fā)展,夯實財政增收基礎,同時加強財稅溝通,及時完善相關財稅政策,確保完成全年收入預期目標。二是積極爭取上級資金及政策扶持,特別是積極爭取產業(yè)扶持、城區(qū)基礎設施建設、促進民生改善等方面的重大投資項目。三是硬化預算約束,加強支出控管,定期清理結轉結余資金,統籌整合重點領域和部門資金,全力保障民生、發(fā)展等重點支出需求。四是持續(xù)加大對扶貧、教育文化、污染防治、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生等方面的投入,支持我區(qū)各項社會事業(yè)加快發(fā)展。
2、聚力改革發(fā)展,不斷健全財政管理制度
一是進一步完善預算公開、預算資金和工程款審批撥付、專項資金管理等制度規(guī)章,堵塞制度漏洞,消除管理隱患。二是推進國庫集中支付電子化改革,實施預算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控管理改革和政府會計制度改革配套單位賬務系統升級,提升國庫資金管理能力。三是全面實施績效管理,加強財政管理基礎工作,創(chuàng)新求實,改革提質,不斷提升理財能力和水平。四是嚴格控制政府債務增量,規(guī)范舉債流程,積極籌措資金化解隱性債務,密切關注棚戶區(qū)改造和土地儲備等專項債券方面的政策走向,把準政策要點,積極爭取債券資金。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇八
xx區(qū)財政局在區(qū)委區(qū)政府的堅強領導和市財政委的關心指導下堅持以科學發(fā)展觀為統領始終牢記“為國理財、為民服務”的財政工作宗旨緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的中心工作和重點工作堅決貫徹全面建設“三區(qū)一高地”的決策部署認真履行職責堅持厲行節(jié)約深化改革創(chuàng)新努力增強財政收入優(yōu)化財政支出結構全面加大民計民生投入不斷提高財政科學化精細化管理水平取得了“一個提前完成、兩個穩(wěn)步增長、三項改革創(chuàng)新”的良好成績。
一個提前完成:即提前40天完成全年公共財政預算收入任務。截至11月21日,我區(qū)完成公共財政預算收入81.2億元,增長12.8%,完成年度預算104.1%,提前完成全年收入任務。
兩個穩(wěn)步增長:即財稅收入和民計民生投入穩(wěn)步增長。得益于良好的產業(yè)結構和區(qū)內企業(yè)較強的自主創(chuàng)新能力,xx區(qū)國民經濟克服困難保持較好發(fā)展態(tài)勢,財稅收入實現較快增長。,全區(qū)完成轄區(qū)稅收453.8億元,增長14.0%。同時,全年累計完成教育、公共安全、文體與傳媒、社會保障和就業(yè)、城鄉(xiāng)社區(qū)事務等民計民生投入支出79.8億元,占財政支出的比重為84.2%。
三項改革創(chuàng)新:即實現自主創(chuàng)新產業(yè)發(fā)展專項資金管理模式創(chuàng)新、積極推進非稅收入收繳制度改革創(chuàng)新、實現政府采購和小型建設工程招投標領域實行行賄犯罪檔案查詢的制度創(chuàng)新。
全年,我局圍繞建設宜居宜業(yè)的現代化國際海xx區(qū)的目標,求真務實,腳踏實地,不斷強化財政工作,促進了南山經濟較好較快發(fā)展。主要體現在“九個堅持”、“九個確?!保?BR> 一、堅持以組織收入為要務,確保財政實力穩(wěn)步提升。
今年以來,區(qū)委區(qū)政府積極采取有效措施狠抓經濟工作,我局堅決貫徹區(qū)委區(qū)政府決策部署,始終堅持把組織收入放在首位,堅持“保質量”與“優(yōu)結構”兩手抓。全區(qū)經濟運行順利渡過了上半年低位開局的困境,實現經濟增速逐季向好,財政收入平穩(wěn)較快增長,發(fā)展質量穩(wěn)步提升,經濟運行優(yōu)于全市水平。全年我區(qū)完成公共財政預算收入888,475萬元,增收112,911萬元,增長14.6%;其中各項稅收累計完成850,723萬元,增收103,769萬元,增長13.9%。
(一)積極聯系駐區(qū)稅務部門抓好依法征管、應收盡收。我們積極面對宏觀經濟環(huán)境的變化,主動聯系駐區(qū)稅務部門了解稅收征管工作情況。得益于轄區(qū)經濟運行質量穩(wěn)中趨升和駐區(qū)稅務部門的依法征管,我區(qū)提前完成全年公共財政預算收入,其中,主體稅種中反映經濟增長質量的增值稅和企業(yè)所得稅分別增長29.2%和21.9%,推動財稅收入保持良性健康增長勢頭;我區(qū)公共財政預算收入中稅收收入占95.8%,比重為全市各行政區(qū)最高,明顯高于全國、全省、全市平均水平,體現我區(qū)經濟運行質量穩(wěn)步提升。
(二)加強對稅收動態(tài)的統計和分析。我們在預算執(zhí)行工作中,通過對稅收變動的橫向和縱向進行比較,努力提高財政收支統計和分析質量。在預算執(zhí)行過程中,每個月底前向各駐區(qū)稅務部門了解本月稅收收入和下月稅收收入的預計完成情況,及時掌握各主體稅種和中小稅種的稅收動態(tài)。同時,密切關注個稅起征點上調、落實軟件退稅和“營改增”等結構性減稅政策以及大工業(yè)企業(yè)外遷對我區(qū)稅收減收的影響,仔細測算減稅規(guī)模,努力挖掘其他增收潛力。
(三)加強與稅務部門業(yè)務交流,共享稅源動態(tài)。今年以來,我局密切聯系稅務部門,開展了轄區(qū)稅源結構、從總量指標分析稅收貢獻率、納稅100萬以上大企業(yè)跨區(qū)遷移情況、財稅政策對企業(yè)自主創(chuàng)新激勵作用等8項調研服務,廣泛收集各方面的數據和分析資料,了解和掌握全區(qū)的整體經濟形勢、稅收收入增減的原因,積極為促進我區(qū)經濟財稅收入平穩(wěn)快速增長建言獻策。
二、堅持以優(yōu)化支出為重點,確保民計民生投入需要。
按照公共財政和統籌發(fā)展的要求,我們堅持量財辦事、適度從緊、統籌兼顧,收支平衡的原則,著力整合資源,優(yōu)化結構,集中財力辦大事、辦實事,不斷提高基本公共服務保障水平。今年累計完成公共財政預算支出1,028,071萬元,增支106,544萬元,增長11.6%。
(一)科學安排財政支出。綜合考慮全年公共財政預算收支預測情況和年底補助收入變化的影響,運用“零基預算”、綜合預算等編制方法,定期統計更新財政供養(yǎng)人數等基礎數據。同時,根據新增財力情況,科學合理地編制了《xx區(qū)20財政預算調整方案》,財力集中投向城市“風景林”、文體宣傳、城中村治安管理以及安全社區(qū)和社區(qū)警務室等社會建設領域,以及保障區(qū)委區(qū)政府中心工作和重點工作需要,實現“惠民生”和“促增長”的統籌兼顧。
(二)保障重點支出需要。及早足額撥付資金,確保政府投資項目有序進行。今年已累計撥付、墊付基本建設資金38.8億元(其中南科大拆遷安置經費21.5億元,西麗醫(yī)院建設0.61億元,南山文體中心建設2.01億元),及早足額撥付南科大及深大新校區(qū)、南山文體中心、西麗醫(yī)院、麗湖中學等重點民生項目資金,為穩(wěn)定和拉動我區(qū)投資需求、助推經濟增長、改善民計民生發(fā)揮了積極作用。
(三)加大民生領域投入。我們始終把保障民生投入擺在落實公共財政支出的首要位置,年我區(qū)在教育、衛(wèi)生、社保、公共安全等民生領域實際投入達79.8億元,占公共財政預算支出的84.2%,財政支出切實做到惠民生、優(yōu)環(huán)境、促和諧。
三、堅持以科學發(fā)展為統領,確保南山經濟持續(xù)發(fā)展。
我們堅持科學發(fā)展理念,從服務南山經濟可持續(xù)發(fā)展的大局出發(fā),通過從科學合理編制預算,培植多極支柱財源,拓展融資渠道,提升全區(qū)財務人員專業(yè)水平,發(fā)揮財政促進經濟穩(wěn)定增長、優(yōu)化經濟結構等職能作用入手,努力推進經濟社會又好又快發(fā)展。
(一)大力促進經濟發(fā)展。加大對產業(yè)結構調整和未來經濟增長點培育的投入,發(fā)揮財政促進經濟發(fā)展的作用。為最大限度放大財政資金“乘數效應”,全年安排產業(yè)、產業(yè)扶持資金4.6億元,占公共財政預算支出比重為4.9%,比重居全市各區(qū)之首,有力促進了轄區(qū)產業(yè)結構優(yōu)化升級。
(二)培植多極支柱財源。在繼續(xù)鞏固和發(fā)揮電子信息、生物醫(yī)藥等高新技術產業(yè)優(yōu)勢的同時,大力發(fā)展以互聯網、文化創(chuàng)意、金融商貿等為代表的高端服務業(yè),促進支柱稅源多極分布,進一步優(yōu)化財政收入結構。稅收對財政收入增長的貢獻率達91.9%,這正是我區(qū)經濟運行質量提升、健康發(fā)展的一個重要體現。
(三)積極拓展融資渠道。我們拓寬理財思路,既充分發(fā)揮好財政資金調度作用,也充分發(fā)揮政府、財政、區(qū)屬資產經營公司資金運作的優(yōu)勢,正與2家商業(yè)銀行積極商談南科大和深大新校區(qū)安置建設、西麗醫(yī)院擴建等融資方案,通過市場化運作,為文體衛(wèi)生、大沙河創(chuàng)新走廊等重點項目籌措更多的資金。
四、堅持以厲行節(jié)約為原則,確保資金使用節(jié)儉增效。
我們牢固樹立“過緊日子”的思想,在支出安排和資金使用上按照“壓、控、減、清”的要求,進一步挖掘節(jié)支潛力,硬化預算執(zhí)行,騰出財力空間用于重點支出,提升資金使用效能。
(一)努力壓縮行政經費支出。從起,早于全國開始主動壓縮一般性經費支出,從嚴控制“三公經費”支出,我區(qū)主要用于行政運行的“一般公共服務支出”占財政支出比重從.1%大幅下降至2012年的6.7%,所占比重壓縮了三分之一,我區(qū)行政運行成本進一步降低,節(jié)余經費全部用于民計民生和產業(yè)發(fā)展投入方面。
(二)從嚴控制新增支出。我們從嚴審核各項臨時請款,在部門預算中預留10%機動指標,預算執(zhí)行中除重大政策增支因素、突發(fā)應急事件以及年初預留專項經費外,其他新增經費需求均在機動經費和歷年結余資金中調劑解決,財政原則上不予追加預算。
(三)堅決削減一般性的軟支出和超標支出。按照省財政廳《關于例行節(jié)約的若干規(guī)定》,堅決削減一般性的軟支出,嚴控各類會議和論壇、慶典、表彰、評比等活動。同時,嚴控公務用車的購置和更新;嚴禁提前報廢和更新電腦、打印機、復印機等辦公設備;嚴禁超標準購置辦公設備;非專業(yè)需要,嚴禁購置高檔音像、攝影、攝像等電子器材設備;嚴禁超標準裝修辦公場所,按照有關規(guī)定,已裝修的辦公場所原則上8年內不允許重新裝修。
(四)及時清理財政沉淀資金、財政周轉金及各類財政逾期借款和暫存款。為盤活國有資產,提高財政資金使用效益,我局定期對財政暫存款、單位歷年節(jié)余、政府采購未使用計劃及部分使用計劃等財政沉淀資金開展清理、盤點資產,目前該項工作正在緊張進行當中。同時,我們認真做好財政周轉金的日常記賬工作,及時催收,并對歷年形成的財政借款和暫付款進行清理和催收,聯系律師事務所對逾期借款制訂了具有法律效應的催收方案,發(fā)出律師函19份,保全了追訴權利。
五、堅持以改革創(chuàng)新為動力,確保財政職能不斷強化。
我們始終堅持在創(chuàng)新中尋求發(fā)展,在創(chuàng)新中破解難題,通過全面推進財政改革,各項財政職能得到不斷強化。
(一)創(chuàng)新產業(yè)扶持資金管理模式初見成效。今年以來,我局在全市率先打破沿用多年的一個職能部門負責一個專項資金的運作模式。全面整合資源,設立統一的xx區(qū)自主創(chuàng)新產業(yè)發(fā)展專項資金,將以往分散的審批權限進行適度集中,整合專家資源庫,監(jiān)察、審計部門全過程介入,出臺“1+14”的`專項資金管理辦法及配套制度,完善項目評審、資金審批、后續(xù)監(jiān)管,確保資金透明高效使用。同時開發(fā)了全區(qū)統一的自主創(chuàng)新產業(yè)發(fā)展專項資金信息化管理系統平臺,采取“統一受理、分類管理、集中審批”的管理模式,實現“一站式管理”,實現利企便民的良好效果。自6月底該平臺啟動以來,累計收到有效申報項目2050項,已安排扶持項目資金2億元。
(二)非稅收入征管改革取得新進展。我區(qū)從去年12月已啟動非稅收入征管系統建設工作,在今年7月份完成首批10個試點單位上線運行,截止12月底已完成系統上線單位120家,執(zhí)收金額774萬元,非稅收入管理精細化水平進一步提高。
(三)政府采購管理與服務效能實現雙提升。今年4月,我區(qū)國庫集中支付系統政府采購模塊已正式上線運行,采購申報支付實現了一站式服務,優(yōu)化了政府采購工作流程;健全網上審批公示制度,單一來源等非公開招標采購方式審批事項一律實行“先公示、后審批”,確保審批公開透明;出臺《xx區(qū)政府采購和小型建設工程招投標領域實施行賄犯罪檔案查詢制度暫行辦法》,將行賄犯罪檔案查詢納入政府采購前置條件,作為廉潔誠信采購的安檢門,強化對政府采購供應商、投標商的管理。據統計,該辦法實施至2012年12月31日,區(qū)采購中心共實行行賄犯罪檔案查詢的政府采購項目136宗,參與投標企業(yè)776家,其中提供行賄犯罪檔案告知函的企業(yè)698家,未提供的企業(yè)78家,提供了但不符合招標文件要求的企業(yè)110家。不能符合本制度規(guī)定的供應商188家,占投標供應商總數24.23%。
六、堅持以規(guī)范管理為抓手,確??茖W理財嚴謹務實。
我局圍繞健全公共財政職能,從規(guī)范財政管理體制機制入手,完善財政運作體系,確保科學理財、為民理財,務求實效。
(一)認真做好財政專戶清理工作。嚴格執(zhí)行市財政委關于清理賬戶的工作任務,并按照《xx區(qū)財政局財政資金內部管理暫行規(guī)定》,認真做好銀行賬戶情況的清理工作,今年共撤銷、歸并賬戶5個,目前已實現清理工作目標,成為全市6個行政區(qū)中銀行賬戶數量最少的區(qū),確保了財政資金安全、完整。
(二)加大預算外資金納入預算管理力度。根據財預〔2010〕88號《財政部關于將按預算外資金管理的收入納入預算管理的通知》及我局《關于將按預算外資金管理的收入納入預算管理的通知》的精神,我區(qū)從起,除教育收費納入財政專戶管理外,其它預算外收入全部納入預算管理。2012年,我們繼續(xù)加大管理力度,截止今年底,我區(qū)行政事業(yè)單位上繳財政專戶的非稅收入29,103萬元已繳入國庫,納入預算管理。
(三)完善支付安全管理提高資金支付效率。一方面,為確保支付系統的安全運行,我局國庫支付中心結合支付系統操作規(guī)程,制定并實施支付系統賬號與密鑰申請管理辦法,完善了國庫支付安全管理相關制度,取消無密鑰登錄支付系統,明確系統使用人員權限,強化責任,確保支付安全。另一方面,及時、準確辦理納入國庫集中支付范圍內的資金支付業(yè)務和會計核算工作。2012年,國庫集中支付資金共計677,456萬元。
(四)繼續(xù)做好全區(qū)財政工資統一發(fā)放和公積金統發(fā)扣繳工作。認真落實市政府出臺的新工資套改方案、聘用制公務員企業(yè)年金及社保發(fā)放政策的相關內容,積極與人事、國庫代理行、社保局等部門就落實新規(guī)進行業(yè)務溝通和協調,確保財政工資及時足額發(fā)放。今年9月份,我區(qū)已落實行政單位住房公積金發(fā)放工作,并于10月份開展事業(yè)單位公積金發(fā)放,同時與人事組織部門做好了公積金發(fā)放的培訓及實施工作,發(fā)放進度位全市各區(qū)前列。
(五)加強財務人員培訓。3月份,我局聯合區(qū)委組織部、會計核算管理中心舉辦的xx區(qū)行政事業(yè)單位分管財務領導和財務人員培訓班,為全區(qū)行政事業(yè)單位分管財務領導、財務人員和部分負責政府采購工作的近500名學員,就財政信息公開、《深圳經濟特區(qū)政府采購條例》以及非稅收入收繳改革等熱點內容,開展針對性、實用性很強的專題培訓,進一步增強了全區(qū)行政事業(yè)單位的財務管理水平,規(guī)范了行政事業(yè)單位的財務管理工作,推動全區(qū)財務管理水平再上新臺階。
七、堅持以依法理財為根本,確保監(jiān)督職能發(fā)揮到位。
牢固樹立法制觀念,推進法治建設,通過完善各項管理制度,切實加強對財政資金分配、使用、績效評價全過程的監(jiān)管,認真履行財政監(jiān)管職能。
(一)積極推行預算公開。強化依法理財外部監(jiān)督力度,及時制定印發(fā)了《xx區(qū)政府預算信息公開工作實施方案》,明確預算公開主體責任、公開內容、公開模板等內容,督促各預算單位按要求公開預算信息,打造陽光財政。
(二)注重運用審計成果。認真做好審計意見整改工作,查擺不足,不折不扣逐一落實審計意見和建議,有針對性地提高財政管理水平。
(三)加強會計信息質量檢查力度。今年,我局對區(qū)信訪局、區(qū)婦幼保健院、大磡小學、前海中學、蛇口培訓中心等5家行政事業(yè)單位的會計信息質量進行了檢查。對單位會計信息、是否設立“小金庫”及政府采購執(zhí)行情況等方面進行了檢查,并對發(fā)現問題的單位發(fā)出整改通知書,責令其按期糾正。
(四)強化政府采購監(jiān)管職能。貫徹落實新《深圳經濟特區(qū)政府采購條例》有關規(guī)定,積極協調區(qū)政府采購及招標中心,根據新《條例》的規(guī)定,修改操作流程及要求。同時按照市財政委的要求,于3月1日起啟用了陽光工程政府采購專家管理系統,進一步規(guī)范了政府采購工作流程。
(五)加強財政票據管理工作。大力加強財政票據管理力度,嚴格按照“征管分離、票款分離、罰繳分離”的原則,開展2012年財政票據使用情況檢查工作,對使用票據單位采取“專人負責,逐一駐點”方式開展檢查工作,詳細檢查了207月至2012年7月使用的所有票據,并結合檢查發(fā)現的問題,及時開展財政票據清理,并要求對往年領用票據全部進行核銷,規(guī)范用票單位票據領用等制度。同時,提高區(qū)屬單位及區(qū)會計核算中心對開具財政票據進行稽核檢查工作的重視程度,切實加強對財政票據領購、使用、核銷、銷毀全流程的監(jiān)管。
八、堅持以健全體系為保障,確保國有資產保值增值。
截至今年底,xx區(qū)國資委下屬科匯通公司(含百旺信公司)、投資管理公司、深匯通投資控股有限公司和xx市大沙河創(chuàng)新走廊建投投資管理有限公司等4家資產經營公司注冊資本合計為6.18億元,總資產和區(qū)屬國有凈資產為分別為51.33億元和17.69億元,全年共實現國有凈利潤4089萬元。
(一)建立健全國資監(jiān)管體系。在充分借鑒市國資委及各區(qū)國資監(jiān)管部門較為成熟的經驗和做法并征求各相關單位意見基礎上,草擬了《xx區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)經營預算管理辦法(試行)》等4個規(guī)范性文件,已經區(qū)國資委工作會議審議并原則通過,著力加強區(qū)屬國企國資收益、產權管理、財務管理以及“三重一大”事項決策監(jiān)管,形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人的良性運營機制。
(二)充分發(fā)揮區(qū)屬資產經營公司資金運作優(yōu)勢。在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)資委的領導和支持下,區(qū)屬各資產經營公司積極參與市場競爭,與銀行、企業(yè)等社會機構加強合作,在政策允許的范圍內通過市場化運作方式多渠道籌集項目建設資金。如科匯通公司結合公司實際以及項目資金使用相對集中、投資回報周期較長的特點,在與銀行溝通適用“南科大商住綜合區(qū)”項目的融資方案時,分階段運用不同的融資產品以滿足項目建設資金的融資需要。在項目的建設期考慮采用代建項目的融資模式,在項目完工交付進入經營期,公司再通過經營權質押模式取得資金,以置換建設期代建項目融資資金。
(三)不斷提升國資運營效益。根據區(qū)委、區(qū)政府關于加快產業(yè)轉型升級和釋放空間的部署,區(qū)屬國有企業(yè)承擔了區(qū)政府主導的部分保障性產業(yè)用房、總部基地、產業(yè)園區(qū)的建設和管理工作,通過對舊工業(yè)區(qū)的改造建設,推動我區(qū)經濟實現又好又快發(fā)展。如大沙河建投公司自組建以來,通過對馬家龍、茶光等舊工業(yè)區(qū)的改造,積極推進創(chuàng)新大廈項目、大沙河創(chuàng)新產業(yè)園項目建設,重點引進、培育、支持一批自主創(chuàng)新型企業(yè)的發(fā)展,形成優(yōu)質企業(yè)集聚效應;科匯通公司積極開展吉安(深圳)產業(yè)園項目建設,先后完成了現場指揮部搭建、土地競買、規(guī)劃方案確定、巖土地質勘察、設計、施工和監(jiān)理的招標定標、施工圖設計及審查等工作,目前已進入施工準備階段,春節(jié)前后將完成地基基礎工程的施工;深匯通公司積極推進西麗南灣工業(yè)區(qū)改造項目建設,按照大沙河創(chuàng)新走廊建設產業(yè)規(guī)劃,努力把老舊低端、低附加值的南灣工業(yè)區(qū)打造成以智慧產業(yè)為主題的產業(yè)總部和研發(fā)基地特色園區(qū)。
(四)積極穩(wěn)妥地處理歷史遺留問題,成立了區(qū)投資管理公司清產核資工作領導小組,統籌協調區(qū)相關部門,對區(qū)投資管理公司及其全部下屬企業(yè)進行全面深入的清產核資,以掌握企業(yè)真實的資產負債情況,對存在的歷史遺留問題和風險進行匯總分析,為下一步盤活資產、提高資產效益創(chuàng)造條件。
九、堅持以自身建設為基礎,確保隊伍穩(wěn)定廉潔高效。
在內部管理上,我們朝著打造一支“政治堅定、業(yè)務精通、勇于創(chuàng)新、作風正派”的財政干部隊伍不懈努力,把黨性教育、黨風廉政建設、紀律教育學習、財政業(yè)務知識培訓、密切聯系群眾等工作與財政日常工作緊密結合,加強宣傳教育,豐富文化活動,為隊伍穩(wěn)定健康發(fā)展提供了堅實保障。
(一)全力推進班子建設和黨組織建設。我局把加強班子建設作為財政工作的首要任務之一,著力抓好思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設等“五大建設”,努力打造“精神狀態(tài)好、能力素質好、團結協作好、服務群眾好、廉潔自律好”的“五好”領導班子。我們堅決貫徹執(zhí)行民主集中制,健全領導干部談話談心制度,今年以來共組織開展談話談心40余人次,在隊伍中營造出積極向上的正氣新風。年中完成了科級干部選拔任用等人事工作,圓滿完成了xx區(qū)財政局黨支部換屆選舉,組織全體黨員干部參加學習傳達貫徹十八大精神、慶祝建黨91周年、黨性學習、民主生活會等集體學習討論11次。工作中,領導干部和黨員模范帶頭,提高了班子的凝聚力和隊伍戰(zhàn)斗力。
(二)全力推進黨風廉政和紀律教育工作。我局緊抓廉潔城區(qū)建設,落實黨風廉政建設責任制,實行誰主管、誰負責制度,將黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況的考核與領導干部年度考核、工作目標考核相掛鉤,并作為干部評價業(yè)績、選拔任用、實施獎懲的重要依據。同時,通過編制職權目錄、廉政風險防控等級目錄、權力運行流程圖,開展紀律教育學習月活動,舉辦預防職務犯罪專題講座,觀看廉政教育片等,促使全局干部職工愛崗敬業(yè),廉潔守紀,切實提高廣大干部職工警醒意識,增強防腐拒變的能力。
(三)全力推進業(yè)務知識和法律知識學習培訓工作。今年6月下旬,我們組織召開全國十城區(qū)財政工作研討會,圍繞當前財政工作的重點、難點和熱點問題與兄弟單位進行經驗交流和學習討論,拓寬了財政工作思路,收獲了寶貴的經驗。我們還按照集中學習與自學相結合的方法,在組織干部職工參加xx市干部自選培訓計劃的同時,開設財務知識系列培訓班,邀請專家名師開展財會知識講座2期。今年我們還以學習《行政強制法》等法律法規(guī)為重點,強化法律知識學習,組織職工參加全國財政“六五”普法法規(guī)知識競賽和xx區(qū)首屆法治文化節(jié)活動,營造了補充知識學習法律的良好學習氛圍。
(四)全力推進服務群眾和社區(qū)掛點工作。繼續(xù)落實以服務為主,管理為輔的窗口工作,啟用窗口服務人員電子測評系統,設置群眾意見征求箱,自覺接受群眾監(jiān)督;通過168熱線、網上咨詢、電話咨詢和印發(fā)會計管理工作小冊等方式不斷提高《會計法》的宣傳效果;大力推動會計從業(yè)資格繼續(xù)教育無紙化改革,采用機動靈活的網絡方式替代傳統面對面的培訓方式,2012年共受理并登記繼續(xù)教育7000余份;切實做好會計從業(yè)人員檔案管理服務工作,2012年共辦理會計從業(yè)資格證申請3656份,注冊、變更2440份,調入換證1322份,調出360份;開展自主創(chuàng)新專項資金政策宣講,為轄區(qū)400余家企業(yè)答疑解惑;繼續(xù)做好外資投資企業(yè)財政登記工作,全年共為657家外商投資企業(yè)辦理了財政登記手續(xù)。同時,我們認真落實社區(qū)掛點工作,領導干部親自帶領廣大干部職工深入掛點的蛇口街道雷嶺、圍仔社區(qū),開展走訪、文明迎檢宣傳、交通文明勸導以及志愿者服務等活動30余次,受到轄區(qū)群眾一致好評。
(五)全力推進辦公效能提升和文化活動創(chuàng)建。對《區(qū)委工作報告》《政府報告》決定事項、落實區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作、績效評價、人大政協議提案答復等各項重點工作實行了專人督辦、專項督辦、定期督辦,確保各項工作落實到位,及時上報。我們還著通過規(guī)范各科室工作流程,強化責任意識,提高績效觀念,促進工作效能不斷提升。通過全局共同努力,截止10月份,全局共接收辦理oa系統來文1930件,辦理會議通知332件,回復處理單位紙質來文440份;市《信息快報》、區(qū)《南山信息》積分任務分別完成125分和159分,各科室及時提供信息素材是信息任務提前完成的重要保證。同時,我局積極推進文化建設和全民健身活動,組織干部職工參加文化講堂、登山比賽、“公仆杯”乒乓球賽、市民長跑日活動等,營造輕松健康有益的良好工作氛圍。
回顧20的財政工作,在看到成績的同時,我們也清醒地認識到當前財政工作面臨的不少挑戰(zhàn),主要表現在以下幾個方面:
一是財政收入高位持續(xù)快速增長難度大。當前國際金融危機的深層次影響仍在不斷顯現,國內經濟下行壓力依然較大,而我區(qū)全面落實各項結構性減稅政策、區(qū)內企業(yè)受土地等有形資源約束向外轉移新增產能以及土地增值稅一次性稅款墊高收入基數等因素疊加,都將給今年財稅收入增長造成壓力。二是財政支出壓力和資金調度壓力大。目前我區(qū)財政支出八成半用于民計民生和維持運轉,剩余可用于城市發(fā)展、經濟產業(yè)優(yōu)化升級的資金相對有限,而醫(yī)院建設、南科大拆遷安置、大沙河創(chuàng)新走廊、文體中心建設等均需較大投入,各項事業(yè)發(fā)展和我區(qū)有限財力的矛盾凸顯,財政資金資金調度將越來越困難。三是吸引社會資金參與公共事業(yè)建設的難度將越來越大。在不斷緊縮的信貸環(huán)境下,財政部門在引導社會投資進入基礎設施、基礎產業(yè)、公共事業(yè)等領域的難度加大,對財政部門籌集資金的能力提出了更高的要求。四是財政工作科學化精細化管理水平仍需提升。當前社會各界對財政預算信息公開、財政資金績效考核等關注度越來越高,要實現對財政科學化精細化管理仍有大量工作要做。五是區(qū)屬國有企業(yè)的監(jiān)管力度有待加強,歷史遺留問題還不少。六是財政人少事多的矛盾依然十分突出。
我局將在市財政委和區(qū)委區(qū)政府的領導下深入貫徹落實十八大會議精神以“經濟上優(yōu)勢領先、政治上風清風正、社會上和諧幸福、文化上頗具品位、生態(tài)上美麗宜居”為目標加快推進財政改革創(chuàng)新完善公共財政體系更好地為將南山建成宜居宜業(yè)的現代化國際海xx區(qū)服務。主要抓好五項重點工作:
一、注重認真履責,推動我區(qū)各項事業(yè)全面協調可持續(xù)發(fā)展。
全面履行公共財政職能,把黨的十八大會議精神和“五位一體”目標落實在具體行動中、體現在預算分配上,著力推動科學發(fā)展、促進社會和諧、改善人民生活。
(一)經濟上優(yōu)勢領先,就是要加大自主創(chuàng)新和轉型升級投入力度,全面落實各項結構性減稅政策,提升核心自主創(chuàng)新能力,搶占戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展制高點,推動經濟實現有質量的穩(wěn)定增長。
(二)政治上風清氣正,就是要牢固樹立“過緊日子”的觀念,堅持勤儉辦一切事情,堅決制止鋪張浪費,形成厲行節(jié)約的良好風氣。要大力推進預算信息公開,強化部門的主體責任意識,督促各部門主動公開預算信息,在嚴格規(guī)范“三公”事務管理基礎上,按照中央、省、市要求加快推進“三公經費”公開工作。
(三)社會上和諧幸福,就是要構建財政對民生投入穩(wěn)定增長的長效機制,全面推進公共財政資源向民生領域傾斜,不斷加大教育、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障和就業(yè)、公共安全等方面投入,以更大力度提升人民生活質量。
(四)文化上頗具品位,就是要加快南山文體中心、南山博物館等公共基礎設施建設,創(chuàng)新模式大力支持南山文體中心等大型文體設施運營,發(fā)揮好公共文化產業(yè)采購、宣傳文化體育發(fā)展等專項資金作用,不斷增強城區(qū)文化軟實力。
(五)生態(tài)上美麗宜居,就是要加大城區(qū)管理、城市綠化、節(jié)能減排、環(huán)境監(jiān)測等方面投入,著力推進綠色發(fā)展、循環(huán)發(fā)展、低碳發(fā)展,倡導節(jié)約資源、保護環(huán)境,創(chuàng)造良好的生產生活環(huán)境。
二、注重增收節(jié)支,確保財政收支平衡。
積極穩(wěn)妥編制收入預算,依法加強收入征管,嚴格落實各項結構性減稅政策,加強對經濟運行和預算執(zhí)行的分析,強化對主體稅種及重點稅源的跟蹤,統籌做好收入征管工作。牢記“兩個務必”,從嚴從緊控制財政支出,加強財政資金監(jiān)管力度,不斷強化預算約束,嚴格執(zhí)行人大審議通過的年度預算,努力減少年度預算調整事項,切實維護預算的嚴肅性,通過不斷優(yōu)化財政支出結構,集中有限財力調結構、穩(wěn)增長、惠民生。
三、注重強化管理,提高科學化精細化理財水平。
(一)加強預算執(zhí)行監(jiān)控,加大對預算執(zhí)行的督促和檢查力度,建立定期向區(qū)政府報告各部門年度預算執(zhí)行進度的工作機制,努力提高預算執(zhí)行的均衡性和時效性。
(二)繼續(xù)強化預算績效管理工作,將績效理念融入預算管理全過程,努力查找資金使用和管理的薄弱環(huán)節(jié),完善管理制度,降低支出成本,提高使用績效。
(三)強化干部隊伍建設。不斷增強干部的大局意識、服務意識、效能意識和責任意識,努力造就一支政治堅定、能力過硬、作風優(yōu)良、奮發(fā)有為的財政隊伍,主動為基層和企業(yè)排憂解難,全面服務于區(qū)委區(qū)政府的決算部署,切實為人民理財,讓人民滿意。
四、注重拓寬思路,努力籌措重點建設項目資金。
發(fā)揮財政資金的杠桿作用,采取與商業(yè)銀行融資等方式,撬動社會資本參與城區(qū)公共基礎設施建設;統籌預算內外資金、整合各類財政性資金,盤活存量資金。同時切實轉變政府職能,通過購買服務或政府補助的方式,引導社會力量進入教育、衛(wèi)生等公共服務領域,提高公共服務供給質量,降低行政成本。
五、注重業(yè)績考核,對區(qū)屬國有企業(yè)實施規(guī)范管理。
全面落實區(qū)屬國有企業(yè)經營預算管理、投資管理、薪酬與考核管理、監(jiān)事管理等一系列規(guī)范性文件,推行國有企業(yè)業(yè)績考核制度,切實履行國有資產出資人職責,建立有效的激勵和約束機制,同時強化國有企業(yè)投融資、監(jiān)事會和董事會設置、員工薪酬等重大事項的監(jiān)管,積極穩(wěn)妥地處理國有企業(yè)歷史遺留問題,最大限度地實現國有資產保值增值。
年,在省委、省政府和國家稅務總局的正確領導下,全省地稅部門堅持以科學發(fā)展觀為指導,圍繞組織收入中心,扎實開展“三個比對”,加強思想政治工作,突出征管基礎、納稅服務、業(yè)務建設“三項重點”,切實提高依法治稅、信息管稅、服務創(chuàng)業(yè)和隊伍建設“四個水平”,地稅工作取到新進展,圓滿收官“十一五”。中央紀委李玉賦副書記,省委蘇的榮書記,省政府吳新雄省長,國家稅務總局肖捷局長,省紀委尚勇書記,省政府凌成興常務副省長,國家稅務總局解學智副局長、馮惠敏紀檢組長、汪康總會計師,省人大朱秉發(fā)副主任,省政府孫剛、熊盛文、洪禮和、史文清、謝茹副省長,省政協朱張才、李華棟、胡幼桃副主席等領導對地稅工作進行視察或作出重要批示、指示,給予充分肯定。省政協對地稅工作視察后,致函省委、省政府辦公廳建議在省直機關中推廣我局的好做法、好經驗。
——組織收入實現新跨越。全省地稅部門面對復雜的經濟稅收形勢,堅持依法治稅,加強稅收征管,確保應收盡收。全年累計組織各項收入464.7億元,比上年增加115.7億元,增長33.2%,其中:地稅收入435億元,增加107.2億元,增長32.7%,實現三年翻番;各項基金(費)收入29.7億元,增長40.2%。地稅收入增幅高于全國地稅收入平均增幅7.2個百分點,在全國地稅列第10位,中部第2位,為實現“月均突破100億,比重超過84%,總量力爭1200億”的全省財稅目標作出了積極貢獻。
——服務大局發(fā)揮新作為。全省地稅部門堅持把落實國家稅收政策作為發(fā)揮地稅職能、促進經濟社會發(fā)展的重要手段,全年依法減免地方稅收33.8億元。全力服務鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)建設,出臺“支持鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)建設稅收政策和服務措施60條”,積極推進排污費改環(huán)境稅試點工作,我省被國家稅務總局作為全國環(huán)境稅4個試點省份之一上報國務院;全力服務經濟發(fā)展方式轉變,支持科技創(chuàng)新‘六個一’工程、戰(zhàn)略性新興產業(yè)、縣域經濟、非公經濟、園區(qū)經濟發(fā)展和全民創(chuàng)業(yè),制定了“關于支持加快經濟發(fā)展方式轉變,促進縣域經濟發(fā)展的意見”以及“個體工商戶個人所得稅盈利點征收辦法”;全力服務新型城鎮(zhèn)化建設,支持保障性住房、廉租房建設和城市棚戶區(qū)改造;全力服務防汛救災和災后重建,為受災納稅人減免稅款5849萬元,挽回損失1419萬元,中央電視臺、新華社江西分社、江西日報等多家媒體進行了報道,受災嚴重的鷹潭、xx市委、市政府還專門來函、贈旗致謝,省政府抗洪搶險救災綜合協調辦公室通報了我局抗洪救災的主要做法。
——“三個比對”激發(fā)新動力。全省地稅部門堅持觀念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,把“三個比對”作為抓手貫徹全年工作始終,為地稅事業(yè)科學發(fā)展注入強大的內生動力。各地廣泛開展縱向、橫向比對活動,查存在問題、找工作差距、提創(chuàng)新舉措。據不完全統計,在比對過程中,各地查找出工作中存在的差距問題300余個,提出和采取改進工作的意見措施500余條。通過比對,地稅干部職工得到一次深刻的教育,切實增強了全體干部職工的憂患意識和進取意識,思想上有了震動、認識上有了提高、工作目標更加明確。
——納稅服務構建新格局。全省地稅部門將納稅服務作為地稅工作的核心業(yè)務,以納稅人的正當需求為導向,緊緊抓住“創(chuàng)業(yè)服務年”活動契機,履行“為國聚財、為民收稅”的神圣使命,開展納稅服務文化建設,構建“大服務、一體化”的納稅服務新格局。在國家稅務總局組織的納稅人滿意度調查中,調查綜合得分獲全國第二名,“辦稅服務廳暗訪”得分為全國第一名。省局優(yōu)化發(fā)展環(huán)境綜合測評滿意率一直名列前茅,在萬名群眾評機關活動中,位列10個群眾最滿意單位。
——廉潔從稅推出新舉措。大力推進風險崗位廉能管理工作,省局共排查廉政風險點619個,制定風險防控措施693條,做到預防更加超前、監(jiān)督更加有力、制度更加完善、效能更加提升、干部更加廉潔,在全省風險崗位廉能管理工作現場會上作了經驗介紹。深入開展廉政文化建設,初步形成“一市一品味”、“一縣(區(qū))一特色”的廉政文化格局,全系統7個單位被命名為“江西省廉政文化建設示范點”。
——干部隊伍增添新活力。全省地稅部門把建設“素質地稅”作為推動地稅事業(yè)發(fā)展的堅強保證,突出稅政業(yè)務建設,加強教育培訓,著力提高隊伍素質能力。全系統共舉辦各類培訓班729期,培訓38091人次。以思想政治工作為導向,提升隊伍建設水平。大力深化干部人事制度改革,通過考試、考核等方式和程序,在全系統選拔了百名年輕干部赴廣東、江蘇地稅掛職鍛煉,通過競爭上崗選拔了14名副處級領導干部,營造了有為才有位的濃厚氛圍。
——創(chuàng)先爭優(yōu)結出新碩果。全省地稅部門以建設法治、服務、責任、和諧、廉潔地稅機關為目標,積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,地稅形象日益提升。今年全系統有3名同志獲全國先進工作者稱號,112個單位獲省十二屆文明單位、1個單位獲省“十佳巾幗文明崗”、11個單位獲第八屆省“巾幗文明崗”、新命名省級青年文明號21個。省局在創(chuàng)業(yè)服務年活動評比中獲執(zhí)法單位第一名,實現“七連冠”。省局機關榮獲省第十二屆文明單位、省直機關第六屆文明單位、全省依法行政工作先進單位、全省綜治工作先進單位和平安單位、全省公共機構節(jié)能先進單位稱號。在對口接待第五屆中部博覽會代表團活動中,以優(yōu)良的作風、細致的工作贏得了對口接待團的高度肯定。
一年來,我們主要做了以下工作:
一、充分發(fā)揮稅收職能,服務全省經濟社會發(fā)展大局。
(一)服務鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)建設。一是思想上全力發(fā)動。在省直單位中率先組織宣講組分赴9個設區(qū)市舉辦了13場宣講報告會;結合第19個稅收宣傳月,舉辦了專題論壇,在地稅網站、地稅??娃k稅服務廳設置了宣傳專欄;免費向納稅人發(fā)放稅收優(yōu)惠政策匯編手冊、發(fā)送稅收優(yōu)惠政策告知短信和電子郵件。二是政策上全力支持。研究制定了“支持鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)建設稅收政策和服務措施60條”,舉辦新聞發(fā)布會廣泛宣傳,認真做好政策的落實和跟蹤問效工作。多次赴國家稅務總局爭取政策支持,爭取環(huán)境稅試點。三是措施上全力跟進。省局召開了全系統服務鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)建設座談會,各級地稅均成立了領導小組,制定了實施方案,明確了服務措施。
(二)服務全省經濟發(fā)展方式轉變。一是支持全民創(chuàng)業(yè)。重點對未達營業(yè)稅和增值稅起征點的個體戶,不再征收個人所得稅,全年減免稅收1.5億元,惠及個體工商戶17萬余人。二是支持中小企業(yè)發(fā)展。認真落實“小型微利企業(yè)認定管理辦法”,對年應納稅所得額低于3萬元的小型微利企業(yè)實施優(yōu)惠,累計認定292戶,減免企業(yè)所得稅132萬元。三是支持調結構、促改革。認真落實“支持調結構、促改革稅收優(yōu)惠政策和服務措施30條”和“江西省科技創(chuàng)新‘六個一’工程地方稅收配套政策實施細則”,鼓勵企業(yè)技術創(chuàng)新和自主改造,共減免稅收11.7億元。四是大力支持縣域經濟發(fā)展。研究出臺了“關于支持加快經濟發(fā)展方式轉變,促進縣域經濟發(fā)展的意見”。
(三)服務全省新型城鎮(zhèn)化建設。開展了“百戶房地產企業(yè)專項調研”,嚴格執(zhí)行差別化住房稅收政策和加強房地產項目稅收管理,加強土地增值稅清算,召開現場會總結交流土地增值稅征管經驗。認真落實優(yōu)惠政策,保障經濟適用房、廉租房、城市棚戶區(qū)改造等民生工程,印發(fā)了《城市改造地方稅收政策問答》,明確了16條城市改造稅收政策。
(四)服務全省抗洪搶險救災。面對歷史罕見的洪澇災害,我局迅速行動,多次召開專題會議,迅速部署防汛救災。局領導第一時間分赴撫州、鷹潭等災區(qū)一線,指導地稅部門抗洪救災。全省各地迅速認真落實防汛救災有關稅收優(yōu)惠政策,主動送稅收政策上門,及時受理和審批受災納稅人的困難減免。廣大地稅干部充分發(fā)揮帶頭作用,紛紛以“黨員小分隊”、“青年服務隊”等形式,積極投身于防汛救災,作出了突出貢獻。
二、堅持依法治稅,保持地稅收入平穩(wěn)較快增長。
(一)狠抓地稅收入質量。堅持組織收入原則,正確處理依法治稅和組織收入、優(yōu)化服務的關系,當前利益和長遠發(fā)展的關系,防止片面追求短期地稅收入增長目標而忽視地稅收入質量的傾向。定期開展異常數據分析,從宏觀和微觀多角度關注稅收異動和變化。年終時由局領導帶隊,對8個設區(qū)市局組織收入工作進行了檢查督導,努力使地稅收入成為經濟社會發(fā)展成果的真實反映。
(二)規(guī)范稅收執(zhí)法行為。積極開展稅收執(zhí)法風險防范教育,編寫了《防范稅收執(zhí)法風險教育讀本》。繼續(xù)推進稅收執(zhí)法責任制,選擇18個縣(市、區(qū))局作為示范點,并召開推進工作現場會。開展了行政執(zhí)法權限級別管轄試點,推進行政處罰自由裁量權工作,得到省政府法制部門的充分肯定。組織了全省稅收執(zhí)法督查,重點檢查各地稽查案件、行政審批等方面的內容。制定了《稅收規(guī)范性文件管理辦法》,做好了規(guī)范性文件的報備審查工作。進一步暢通法律救濟渠道,落實新《稅務行政復議規(guī)則》,認真做好了信訪接待和稅收政策咨詢工作。
(三)整頓稅收管理秩序。在全省范圍內選擇了157戶重點稅源企業(yè)開展稅收自查和檢查。組織稅收專項檢查,將房地產與建筑業(yè)、交通運輸行業(yè)、藥品經銷行業(yè)作為指令性檢查項目。嚴厲打擊發(fā)票違法犯罪活動,與公安部門聯合查處案件100件,搗毀發(fā)票窩點22處,打擊售假的發(fā)票團伙9個,繳獲假的發(fā)票469.8萬份。以查處大案要案為突破口,嚴厲打擊重大涉稅違法行為,查處了總局、省紀委交辦督辦的一批案件。全省共檢查納稅戶1831戶,查補稅款10.1億元。
三、優(yōu)化納稅服務,不斷提升創(chuàng)業(yè)服務水平。
(一)開展“創(chuàng)業(yè)服務年”活動。制定《創(chuàng)業(yè)服務年活動實施方案》,迅速部署“創(chuàng)業(yè)服務年”活動,營造服務創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。對“創(chuàng)業(yè)服務年”活動5個方面重點工作任務按季度落實分工、列明計劃、作出安排,按周具體落實和推進。對內開展“下級機關評上級機關”和違反《廉政準則》規(guī)定的10類突出問題的自查自糾活動,對外在各級網站公開地稅內設機構工作職責、服務承諾,在辦稅大廳設置納稅服務評價器,在基層分局開展“納稅人評地稅機關和地稅管理員”活動。加大監(jiān)督檢查工作力度,認真受理投訴電話、意見征集等多渠道反映的熱點、難點問題。對群眾關注的突出問題,社會評議意見和明查暗訪、自身排查的問題等,實施重點監(jiān)督。
(二)開展“三送三問”活動。省局領導先后帶隊到11個設區(qū)市走訪納稅人,全系統干部職工共走訪納稅人12764戶,征集各類意見和建議100多條,融洽了稅企關系。全力做好納稅人滿意度調查工作,通過實地督查和暗訪等形式,改進納稅服務,提高納稅人對地稅工作的滿意度。推出了“江西地稅通”,以手機為載體為納稅人提供及時準確的稅收信息服務。
(三)推進納稅服務文化建設。制定了納稅服務文化建設方案,將“為國聚財、為民收稅”確定為核心價值,通過貫徹“始于納稅人需求、基于納稅人滿意、終于納稅人遵從”的總體思路,遵循促進征納平等、征納互信、征納和諧的行為準則,建立“大服務、一體化”的服務格局,塑造文明高效、重諾守信、和諧奮進的部門形象,創(chuàng)建納稅人滿意、創(chuàng)業(yè)者滿意、社會各界滿意的現代服務型地稅機關。
半年來,在縣財政局黨組的正確領導下,緊緊圍繞全年工作目標,自加壓力、奮力拼搏、統籌兼顧、扎實工作,全面完成了各項工作任務。
1、大力宣傳貫徹和落實各項會計法規(guī)制度,積極會同有關部門開展好《會計法》、《企業(yè)會計準則》等財會法規(guī)制度貫徹落實。根據市局統一部署,按照學以致用,注重實效的的原則,分企業(yè)、行政事業(yè)和金融三大類,組織全縣2120名持證會計人員繼續(xù)教育培訓,聘請專門人員對《企業(yè)會計準則》、政府收支分類的改革、國庫集中支付、政府采購以及國有資產管理等方面的內容進行了專題培訓,并采用無紙化的方式對培訓效果進行了測試,合格率達98%。
2、繼續(xù)做好縣直委派會計工作日??己撕凸芾砉ぷ鳌猿秩粘?己伺c定期考核相結合、專項考核與全面考核相配套,嚴格考核和獎懲,進一步細化考核管理辦法,并專門印發(fā)到各單位。采取不定期抽查、突擊盤庫以及與各委派單位進行座談等形式多樣的考核辦法,對違反規(guī)定,考核低于規(guī)定分值的按照考核辦法兌現獎懲,嚴格對委派會計的日常監(jiān)督和管理。按月召開主管會計例會,傳達上級有關文件精神,了解聽取各單位財務工作中存在的問題,部署下一步工作任務。建立進入和退出機制,對于經考核確實不勝任會計工作的堅決給予待崗學習直至清退。上半年有一名委派會計因違反工作紀律受到了扣發(fā)季度考核獎、責令寫出書面檢查并進行大會通報批評的處罰。
3、做好會計從業(yè)資格考試工作。今年會計從業(yè)資格考試報名工作分4月份和7月份兩次報名,4月份主要針對往屆畢業(yè)生及社會在職人員,針對本次報名人員多、任務重的特點,我們及早通過印發(fā)文件、利用網絡等將報名事項通知到各位報名者手中,今年第一次報名共有181人。
4、嚴格條件和程序,認真做好會計從業(yè)資格證書的核發(fā)工作。按照會計從業(yè)資格管理辦法的規(guī)定和要求,嚴格審查申報材料,認真把關,上半年共審核辦理會計從業(yè)資格證書115人次。
5、按照行政許可法的要求,認真做好我縣2家會計代理記賬機構資格年檢工作。
6、繼續(xù)加強會計局人員的素質建設,強化服務意識,樹立新時期會計管理隊伍新形象。
要求科室人員認真學習有關業(yè)務知識,熟練各項會計管理規(guī)定,工作中牢固樹立服務意識,堅持為財政中心工作服務,為會計人員服務的理念。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇九
自*月初以來,區(qū)財政局按照區(qū)委、區(qū)政府的統一部署,以深入學習貫徹黨的十六大精神為核心,以進一步加強財政部門作風建設,弘揚求真務實精神,樹立財政部門“為民、務實、清廉”的良好形象為主題,按照《+++區(qū)“作風建設年”活動實施意見》和《實施方案》的要求,認真扎實地開展了一系列教育活動,取得了顯著成效。目前,教育活動已進入查擺問題階段。顧名思義,就是通過各種渠道,廣泛征求社會各界的意見,查找自身不足,從而有的放矢,對癥下藥,制定出相應的整改方案,促進財政局機關作風建設。我們以“找問題、查原因、定措施、促作風”為主題,通過座談會、發(fā)放征求意見函等多種方式,暢通意見征集渠道,廣泛征求服務對象和干部群眾對財政局機關作風建設情況的意見和建議,認真總結檢查領導班子和黨員領導干部的思想、工作和作風等方面情況。
從各方面征求意見情況看,社會各界一致認為,財政局黨組是一個團結協作的戰(zhàn)斗班子,能夠帶領干部職工爭創(chuàng)一流的業(yè)績,在財政工作的各個崗位都取得了比較突出的成績,較好地完成了區(qū)委、區(qū)政府及上級業(yè)務部門安排部署的各項任務。領導班子成員作風正派,分工協作,各負其責,齊心合力,為財政各項工作的順利開展,貢獻了各自的聰明才智,給全局干部職工起到了先鋒模范帶頭作用。
在對征求意見進行了認真梳理和分析匯總的基礎上,找出了領導班子當前存在的主要問題和不足:
二、局內制度健全,但有時執(zhí)行不夠到位;
三、參加上級培訓較少,橫向交流不夠;
四、深入基層調查研究較少,有關財政法律法規(guī)的宣傳力度不夠大;
五、業(yè)務學習組織不夠經常,對基層業(yè)務培訓較少。
針對以上的不足,擬定了幾項整改措施如下:
(一)加強政治業(yè)務學習。
一要健全學習制度。根據年初制定的學習計劃,進一步細化任務,明確職責,認真落實,使全體干部職工的政治理論和業(yè)務學習步入正規(guī)化、制度化軌道。二要豐富學習內容。在進一步加強政治理論學習的同時,突出現代財政業(yè)務知識、經濟管理知識、金融知識、科技知識和法律法規(guī)知識的學習,不斷提高財政干部職工的思想政治素質和業(yè)務工作能力。三要創(chuàng)新學習形式。采取集中學習與分散學習相結合、個人自學與集中領學相結合、討論交流與專題輔導、觀看錄像相結合等多種形式,充分利用網絡、媒體等現代化手段,提高學習的針對性和實效性。同時,積極創(chuàng)造條件鼓勵和推薦干部職工參加上級舉辦的各類政治業(yè)務培訓、參觀學習、外派掛職鍛煉及高層次學歷教育和職稱考試。四要注重學習效果。每人都要建立學習筆記,結合個人思想工作實際撰寫體會文章或理論文章。每人每年記學習筆記不少于*萬字、撰寫體會或理論文章不少于*篇。堅持理論聯系實際,在精學、深學上下工夫,在指導實踐上做文章,努力把學習的`理論知識轉化為科學的思維方式,轉化為指導工作的思路和方法。五要加強督促檢查。成立學習督查小組,定期對學習情況進行檢查督導,重點檢查學習筆記、體會或理論文章記錄上報情況,檢查結果納入年度考核的內容。
一是建立領導班子理論學習制度。每周安排半天時間集中學習,倡導班子成員擠時間自學,學習要理論聯系實際,突出重點,有的放矢,形式多樣,在自覺性、經常性、實效性上狠下工夫。二是認真貫徹落實民主集中制原則。班子成員要努力提高綜合素質。健全理順各種會議制度,定期及時召開黨組會議、局長辦公會議、中層干部會議,重大問題集體研究決定,充分調動和發(fā)揮班子成員的主觀能動性,增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是進一步改進工作作風。牢記黨的宗旨,密切聯系群眾,帶頭深入基層調查研究,虛心聽取基層和群眾的意見,克服官僚主義和形式主義。牢固樹立全心全意為人民服務的思想,切實幫助基層和群眾解決實際困難和問題,多為群眾著想,多關心干部職工的工作、生活,多為基層干部群眾辦好事、辦實事。四是加強黨風廉政建設。認真遵守廉政承諾,自覺改造主觀世界,正確行使手中的權利,帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。加強防范教育,從腐敗案例中認真吸取教訓,如何做到警鐘長鳴,自覺接受社會和群眾監(jiān)督,為普通黨員干部樹立榜樣。
(三)加強干部隊伍建設。
一要加強對干部職工的思想教育。重點抓好理想信念教育、黨的宗旨教育、黨的紀律教育和廉潔自律教育,引導廣大干部職工端正權力觀、地位觀、利益觀。二要建立干部培養(yǎng)機制。堅持黨管干部原則,優(yōu)化干部成長環(huán)境,加大選拔培養(yǎng)力度,加強后備干部隊伍建設,采取送出去培訓、多崗位鍛煉等形式,給干部進步創(chuàng)造有利的機會和條件。三要實行輪崗交流制度。結合財政工作實際和不同崗位的職能特點,定期選擇部分崗位,采取競爭上崗的方式,進行輪崗交流,提高干部職工的綜合素質和能力。四要加強對干部的監(jiān)督。建立干部監(jiān)督責任制,領導干部負責對分管股室長的監(jiān)督管理,股室長負責對本股室干部職工的監(jiān)督管理。實行誡勉談話制度,及時嚴肅的批評和抑制干部職工中出現的不良現象,防止違法違紀行為的發(fā)生。
(四)加強機關規(guī)范化建區(qū)財政局領導班子民主生活會發(fā)言稿來自本網-,僅供學習,請注明出處。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十
今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,我局牢固樹立“四個意識”,認真貫徹落實市區(qū)有關部署,搶抓機遇、攻堅克難,積極助力“東進”,著力加強收支管理,狠抓預算執(zhí)行監(jiān)督與分析,大力推進管理創(chuàng)新,強化國有資產和集體資產監(jiān)管,較好地完成了各項工作。
一是20xx年上半年,累計完成一般公共預算收入132.98億元,下降17.97%(同口徑下降15.08%);完成政府性基金預算收入27.31億元,增長11.14%。二是20xx年上半年,累計完成一般公共預算支出208.43億元,增長63.27%,完成年初預算的59.48%,支出規(guī)模位居全市各區(qū)(新區(qū))第二,支出進度位居第三;累計撥付九大類民生領域支出126.01億元、增長119.5%;累計完成政府性基金預算支出7.23億元,減少24.88%。三是20xx年上半年,全區(qū)財政撥款“三公”經費及會議費支出3988.18萬元,其中會議費98.10萬元、因公出國費158.85萬元、公務用車購置及運行維護費3622.70萬元、公務接待費108.53萬元。
一是繼續(xù)嚴格落實預算執(zhí)行進度定期通報制度,組織各部門申報財政支出預算執(zhí)行量化目標,按月監(jiān)測通報部門預算、基建資金及其它重點領域財政統籌資金支出執(zhí)行情況,對財政撥款規(guī)模較大的重點部門、重點領域作重點分析并報呈區(qū)領導閱知。二是以各部門制定的月度支出目標為基礎,逐月向部門下達月度支出任務,并同步考核支出執(zhí)行率和支出任務完成率,心得體會強化任務目標約束性,加強部門預算支出執(zhí)行的計劃性。三是組織開展財政資金統籌工作,梳理出可統籌使用財政資金56.24億元安排用于區(qū)城投公司注冊資本金24億元、區(qū)投控集團注冊資本金19億元、區(qū)產服集團注冊資本金9億元等項目,按時序進度實現預算支出。
一是創(chuàng)新政府支持經濟發(fā)展方式,研究起草《**市**區(qū)政策性投資引導基金管理暫行辦法》、《**市**區(qū)政策性投資引導基金管理暫行辦法實施細則》,規(guī)范我區(qū)政策性投資引導基金的管理和運作。二是推動落實全區(qū)供給側結構性改革降成本工作,20xx年上半年為全區(qū)企業(yè)減負約15,913萬元,其中:降低制度性交易成本約4660萬元、人工成本約79萬元、財務成本約11,174萬元(降低稅負成本、降低社保成本等減負數據由市稅務、社保部門統計)。三是進一步加強預算績效管理,調整優(yōu)化績效管理規(guī)程,結合近幾年工作開展情況,起草了《財政預算項目績效評審工作規(guī)范》,對績效評審的范圍、工作程序、指標體系、材料清單及結果應用等進一步明確,鞏固績效管理工作成果;確定對4個重點評價項目和7個一般評價項目;優(yōu)化績效管理系統建設,推動將該系統應用到即將開始的20xx年部門預算編制中,大力提升財政支出效益。四是優(yōu)化我區(qū)政府投資基建項目竣工財務決算及產權登記管理,研究起草《**區(qū)基本建設項目竣工財務決算及產權登記管理暫行辦法》;引入第三方專家評審,個人簡歷切實發(fā)揮基建項目竣工財務決算批復功能,全面客觀反映項目形成資產情況;創(chuàng)新基建項目產權登記方式,建立項目產權預登記管理臺賬;簡化程序,實現項目竣工財務決算批復及產權登記一體化管理,提高工作效率。
一是進一步加強非稅收入管理,通過非稅收入征管系統監(jiān)察、與部分執(zhí)收單位電話核實等方式對我區(qū)涉企行政事業(yè)性收費和政府性基金項目的取消、停征、減免政策執(zhí)行情況進行全面監(jiān)督檢查。20xx年上半年通過非稅收入征管系統共上繳財政專戶非稅收入51,578萬元,從財政專戶上繳金庫44,546萬元。二是牽頭做好**區(qū)經濟與科技發(fā)展專項資金管理辦法及其配套實施細則的修訂完善工作,并形成新的《**市**區(qū)經濟與科技發(fā)展專項資金管理辦法》(深龍府辦規(guī)〔20xx〕3號)及配套實施細則;積極落實產業(yè)轉型升級扶持資金投入,共審定扶持項目460個,扶持金額11,165萬元,服務推動經濟社會轉型發(fā)展。三是加強政府采購監(jiān)管,20xx年上半年,全區(qū)通過集中采購完成政府采購預算金額14.68億元,實際成交金額13.86億元;依法辦結供應商投訴事項6宗、政府采購行政處罰案件6宗,對9家供應商違反政府采購法律法規(guī)的行為作出行政處罰決定。四是開展全區(qū)行政事業(yè)單位內部控制報告編報工作,組織區(qū)屬行政事業(yè)一級、二級預算單位及各街道共360人參加培訓學習,促進內部控制制度建設,加強和規(guī)范財政內部控制。五是加強國庫集中收付管理,20xx年上半年共辦理全區(qū)775家預算單位國庫集中支付業(yè)務208,297筆,金額為70.7億元;辦理自有賬戶支付172筆,金額為0.13億元。六是優(yōu)化政府投資項目街道資金支付審批程序,研究起草了《**區(qū)政府投資項目街道資金支付審批流程管理辦法》,進一步規(guī)范政府投資項目資金審批流程,加快基建項目支出進度,提升基建項目資金預算執(zhí)行效率。
修訂完善《**市**區(qū)經濟與科技扶持發(fā)展專項資金支持社區(qū)股份合作公司轉型發(fā)展實施細則》和《**區(qū)社區(qū)股份合作公司集體用地開發(fā)和交易監(jiān)管實施細則》,進一步加快推動全區(qū)經濟發(fā)展方式轉變和產業(yè)結構優(yōu)化升級。20xx年上半年,共扶持社區(qū)股份合作公司轉型發(fā)展項目3個,扶持資金達624.88萬元。三是持續(xù)優(yōu)化完善“三資”監(jiān)管系統功能模塊,提升服務器、查詢機等相關硬件水平。20xx年上半年共錄入社區(qū)股份合作公司綜合監(jiān)管服務系統已錄入各項數據489,910條,其中“三資”信息414,229條、工作動態(tài)1509條、公示公告和會議決議3578條、公司制度463條、合同信息3642條。四是規(guī)范集體產權交易,將全區(qū)股份合作公司股權轉讓、資產轉讓、大型物業(yè)租賃、土地合作開發(fā)、土地使用權出讓與轉讓、城市更新、建設工程招投標、大宗商品及服務采購等8大類項目實行公開交易,推動集體產權的價值發(fā)現。20xx年上半年,共完成2宗(回龍埔股份合作公司、李朗股份合作公司)物業(yè)租賃及1宗(樟樹布股份合作公司)股權交易項目,完成交易金額約1.8億元,溢價率達27.6%。五是指導股份合作公司做好換屆選舉工作,制定了《**區(qū)20xx年股份合作公司換屆選舉實施方案》,明確工作要求及推進措施,熱門思想匯報確保換屆選舉工作順利完成。
一是研究制訂《**區(qū)屬直管企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展定位》,按照“服務全區(qū)大局、突出核心主業(yè)、差異化定位、創(chuàng)新協同發(fā)展”的原則,從分析外部發(fā)展機遇、梳理企業(yè)內部資源能力、明確戰(zhàn)略業(yè)務板塊等方面進行論證分析,不斷優(yōu)化調整各企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略定位。二是深入剖析各企業(yè)的財務狀況、運營情況、盈利能力、資產效益等情況及主要經濟指標,全面總結區(qū)屬企業(yè)發(fā)展狀況及存在問題,并在六屆十四次常務會議上匯報了**年度國資國企管理工作情況。三是優(yōu)化國有經濟布局和結構,起草《**區(qū)深化國有企業(yè)改革實施方案(送審稿)》,推動加快完善現代化企業(yè)制度和國有資產管理體制,健全國有企業(yè)監(jiān)管體系,加強和改進黨對國有企業(yè)的領導,全面增強國有企業(yè)服務全區(qū)經濟社會發(fā)展的能力。四是進一步完善政府物業(yè)管理信息系統建設,加強政府物業(yè)管理。20xx年上半年,共出具9個小區(qū)涉及27項社區(qū)公配物業(yè)規(guī)劃設計方案的審核意見,完成34項物業(yè)的移交協議手續(xù)、50項物業(yè)實物移交確認手續(xù)、49項物業(yè)委托使用管理手續(xù),開展管轄40棟房屋的安全隱患排查工作,收繳經營性政府物業(yè)租金460萬元。五是開展全區(qū)事業(yè)單位及其所辦企業(yè)國有資產產權登記工作,共登記事業(yè)單位和所辦企業(yè)289家,其中事業(yè)單位283家、企業(yè)6家;圓滿完成558家行政事業(yè)單位**年資產報表編報上報工作。20xx年上年年,共辦理資產報廢備案或審批295宗,資產調撥備案95宗,拆遷資產拍賣0宗,涉及國有資產總額4.36億元,處置變現金額110.77萬元已上繳財政專戶。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十一
20x年已經過去,回顧一年來的工作,重要做了以下方面:
一、辦理辦理家電下鄉(xiāng)產品共x臺。累計金額達x元,辦理進程中做到加班加點,熱情服務,對每一位來農戶補貼的農戶認真講授國度的惠農政策和補助比例并及時把資金兌現到農戶手中,做到把好事辦好。
二、辦理汽車摩托車下鄉(xiāng)共x臺累計金額達x元,對農戶的材料認真審核,合乎要求及時辦理,及時兌現,及時存檔。
三、填制固定資產報表,波及各類固定資產累計x萬元,嚴厲依照市局請求辦,及時填制,按時報表。
四、幫助地稅,做好了小稅種征收稽察工作,對所包企業(yè)進行摸底,核算稅收底數,耐煩宣揚國家的稅收政策和稅法,對所包企業(yè)的稅收做到應收盡收。
五、做好本人的本職工作,我在財稅所擔負出納工作,平時產生業(yè)務較多,當真辦理每一筆會計業(yè)務,及時跟銀前進行核查余額,看看是否和銀行相符,如呈現少登,漏登等及時補上,做到賬證,賬帳相符。
六、配合審計部分做好年度審計工作,發(fā)明賬務處置問題不足的處所及時更改和完美。
七、就是配合黨委政府做好核心工作,包含禁燒,企業(yè)征地、信訪、綜合管理、打算生養(yǎng)等中央工作,平時踴躍加入黨委政府組織的各項運動,"本站"遵照黨委政府制訂的各項規(guī)章制度。包括會議軌制,點名制度等。
回想過去就是為了更好的展示將來,20x年我將盡力工作,全身心的投入到自己的本職工作中去,腳踏實地,不辭辛苦,改掉從前的不足,發(fā)揮自己的長處,努力實現市局下達的各項工作和義務。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十二
20xx年,在局黨組的正確領導和省廳國庫處的大力支持下,在相關科室的鼎立協助和有關部門的緊密配合下,我科全體同志以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指針,同心協力,負重奮進,科內各項工作在嚴竣的形勢下取得了一定成績。現將一年來工作總結如下:
組織收入是財政部門的一項核心工作,也是我們著力抓的一項中心工作。20xx年在市內重點稅源大戶上繳財政收入大幅減收以及下崗職工再就業(yè)等政策性減收和特大澇災、旱災等諸多不利因素影響下,我科把完成和超額完成財政收入任務作為第一工作目標,以組織收入為工作的中心,以均衡入庫為重點,以提高收入質量為核心,咬定全年目標不動搖,積極應對,迎難而上,做了大量扎實而有效的工作。歸結起來主要有:
1、 進一步完善收入增長考核辦法。年初,對縣市20xx年財稅收入完成情況進行了認真細致的核對、算賬,兌現了各縣市20xx財稅目標獎勵,并結合近幾年來市政府對縣市財稅收入考核情況,修改、完善了《20xx年財稅收入增長考核獎勵辦法》,并及時按考核辦法進行了核對、算賬和獎勵兌現,調動了各級各部門組織收入的積極性。
2、進一步加強稅務、金庫等部門的協作與聯系。逐步建立了信息相互溝通、數據相互交流、情況相互通報的工作機制,隨時掌握稅收入庫動態(tài),及時協調征管中存在的問題,疏通稅款流通渠道,實現稅收“顆粒歸倉”,為全年任務的完成奠定了堅實基礎。
3、進一步加大重點稅源的督查和催繳。針對稅源嚴重下滑、本級收入大幅短收的情況,我科多次隨有關領導深入公司以及國稅、地稅進行調研,與他們一起分析研究稅收入庫形勢,及時掌握企業(yè)產銷動態(tài),積極幫助協調企業(yè)繳稅中存在的具體問題。同時,我們還加大了對主體稅種和縣市稅收入庫的督查、監(jiān)控和催繳力度。
4、堅持“大”“小”稅源并重,確保應收盡收。在抓好市本級主體稅種和稅收大戶的同時,我們還配合稅務部門充分挖掘面上稅收潛力,促進收入的及時、足額入庫。11月底,我科針對全市收入嚴重滯后的局面,以《 關于抓緊做好20xx年財稅收入入庫工作的緊急通知》文件在全市發(fā)動了一場收入攻堅戰(zhàn),增強了縣市完成或超額完成全年收入任務的信心,扭轉了稅收入庫的被動局面。
由于措施得力,全市各項財政收入任務全面超額完成預算目標,取得了驕人成績。20xx年全市實現財稅總收入89209萬元,為年初預算的96.02%,比上年增長12.31%,同時,全市上劃中央“兩稅”、上劃所得稅均完成任務,保住了市既得利益。
今年,我科在支出預算執(zhí)行上始終堅持“保工資、保運轉、保重點”的原則,優(yōu)化支出結構,嚴格控制支出,實現了“三個確?!保阂皇莾?yōu)先保證工資性支出。一年來,始終把工資性支出的撥付作為財政支出首位目標,不斷強化工資專戶管理,同時加大對縣市工資發(fā)放特別是有欠發(fā)工資現象的縣的重點督查,并針對存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)及時掌握情況,加強指導,鞏固了工資統發(fā)成果。20xx年,全市繼續(xù)做到了不拖欠全年工資,受到社會及上級部門一致好評。二是基本保證了政府運轉和各項建設事業(yè)的資金需求。在保證工資支出的同時,還在保證維護社會穩(wěn)定、不斷促進各項建設事業(yè)發(fā)展等重點支出上給予了充分保證。20xx年,全市財政支出共完成240384萬元,為預算的96.53%,比上年同期增長13.63%,三是優(yōu)先保證重點項目支出需要。如科學、醫(yī)療衛(wèi)生、撫恤救濟等支出分別同比增長23.38%、35.92%、89.64%。
及時做好上下級財政資金測算、妥善調度國庫資金是我科工作的重要職責之一,也是確保工資按時發(fā)放和政權正常運轉的重要保證,但在收支矛盾異常突出的20xx年中,這也是難度最大的一項工作之一。為此,我們做好了以下工作:一是積極爭取省財政廳對我市的資金均衡調度政策。為了爭取上級資金調度更多的支持,我科加大了向上協調聯系力度,不僅多次采取電話、口頭、文字等多種方式、多種途徑向省廳國庫處反映我市的特殊困難,還多次與局領導赴省匯報,得到了省廳對我市的調度資金的照顧和傾斜,極大地緩解了我市財政支出的資金壓力。二是不斷完善對縣市資金調度辦法。20xx年,在對縣市繼續(xù)實行月均衡調度資金的基礎上,我們還結合防汛抗災等特殊情況,加大了特殊時期對縣市資金的調度力度;并通過設立專戶等辦法,保證了工資、社保、扶貧等資金的封閉運行、??顚S?。資金的合理調度對20xx年各縣市保工資、保穩(wěn)定、保重點起了重要作用。
科學、嚴謹的制度和強有力的管理手段是我們做好一項工作的重要保障。20xx年,我科在加大改革力度、完善國庫資金管理制度上狠下了功夫。一是嚴格專項資金管理。為了進一步規(guī)范財政專項資金管理,根據局黨組的具體布置,我科起草了《市財政局科室專戶資金內部審批撥付暫行辦法》,并經過反復討論修改于8月1日起正式出臺實施。這是我局在專項資金管理上采取的又一舉措。實施幾個月以來,運行情況良好,不僅做到了資金及時撥付,還有效地提高專戶資金的使用效益,防范和化解了財政風險。二是加大了國庫資金撥付制度。為了規(guī)范國庫資金撥付行為,下半年,我科制定了《市財政局國庫資金撥付制度》,對辦理預算內撥款、預算外撥款、科室專戶資金撥款的原則、程序等分別作出了明確規(guī)定,并及時告知了各相關撥款單位,樹立財政部門良好的窗口形象。三是加快了國庫管理制度改革的步伐。20xx年,市本級會計集中核算通過一年多的運行已逐步規(guī)范,縣市會計集中核算也已全面推行到位。四是完善了其他內部控制制度。先后在科內實行規(guī)范了《市財政局國庫科印鑒管理及使用辦法》、崗位責任制等。在9月省廳召開的國庫工作經驗交流會上,我科的以上制度和做法得到了省廳和其他地區(qū)的一致認同。
隨著公共財政的逐步建立和發(fā)展,特別是部門預算和國庫集中收付管理制度改革的即將實施,對我科日常各項大量基礎性工作如辦理財政預算內外各項收支、進行會計帳務核算等提出了更高的要求。20xx年,我科全體成員勇于創(chuàng)新,不斷學習,全面夯實了各項基礎工作。一是以較高質量完成了20xx市本級和全市財政總決算、預算外收支決算報表的具體布置、編報、審核匯總、上報等工作,其中預算內總決算獲省一等獎。同時,我科還召開了20xx年財政決算布置會議,總結表彰了20xx全市財政決算報表工作,并對20xx年決算表格進行了具體布置。二是認真做好了財政收支旬、月報和預算執(zhí)行情況分析,做到了報送及時、數據準確,較為透徹地分析預算執(zhí)行情況中存在的問題并提出相應的措施,為領導決策提供詳細信息。三是認真辦理了市本級預算內、外資金和專戶資金撥款、記賬、對賬,及時進行了會計核算和賬務處理,確保了會計核算真實、準確、可靠。四是積極開展財政調研活動,并參與了局各種匯報材料的起草和匯報工作,較好地完成了局領導交辦的其他任務。
總之,20xx年我科的各項工作取得了一定成績,但也還存在很多不足之處,如預算執(zhí)行分析、專項資金管理及調查研究等工作都亟待加強。新的一年中,我們將以新的思路、扎實細致的工作推動國庫管理和國庫改革工作再上新臺階!
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十三
20xx年,我局在市委市政府的正確領導下,緊緊圍繞全年目標任務,自覺服從和服務于全市經濟社會發(fā)展大局,精心謀劃、落實責任,大力組織財政收入,積極發(fā)揮財稅職能,不斷深化財政體制改革,各項財政改革工作進展順利,取得了較大成績,有力推動了全市國民經濟和社會事業(yè)的全面發(fā)展。
一是進一步完善預算管理改革。20xx年按照省財政廳部門預算管理改革新要求,并結合我市實際建立了更加科學、規(guī)范的預算編制、執(zhí)行、監(jiān)督相互分離、相互制約的運行機制,部門預算實行了綜合預算管理。圍繞提高財政資金使用效益,探索項目績效評價制度,市級開展了專項資金績效評價試點工作,本年度已實施專項資金績效評價試點項目30個。二是國庫管理制度改革日臻完善。根據國庫改革要求,經過三年來的不斷實踐與探索,已基本建立起“以國庫單一賬戶體系為基礎,資金繳撥以國庫集中收付為主要方式”的現代國庫管理模式,并走在了全省先進行列。20xx年市級預算單位全部實現由財政集中支付制度向國庫集中收付制度轉軌,運行程序良好。三是收支兩條線管理改革成效顯現。嚴格落實行政性收費和罰沒收入的“票款分離”管理辦法,全市實現了徹底的罰繳分離和票款分離。今年加強對行政性收費和罰沒收入的監(jiān)督檢查,執(zhí)收執(zhí)罰單位未發(fā)現一起違紀行為。
完善產權交易市場功能,20xx年將拍賣機制引入公有產權交易,實現了真正意義上的“管”“辦”分離。1—11月份,市產權交易中心累計完成產權交易項目89宗,成交金額3.19億元,盤活存量資產21.97億元。
繼續(xù)抓好政府采購相關制度建設和現行政府采購制度的貫徹落實工作,研究制定了我市實施《政府采購法》具體辦法;做好政府采購預算與部門預算的同步編制,對全市政府采購工作進行自查自糾和專項檢查,發(fā)現問題限期整改。1—11月份,全市通過政府采購累計支付采購資金25400.73萬元,節(jié)約資金3646.01萬元,節(jié)支率達12.55%。
20xx年對應列入委派范圍的基建項目和需重點管理的其他支出項目,全部實施了會計委派。到目前實施委派的基建項目和需重點管理單位7家。委派人員參與項目工程的立項、設計審查、招標等前期管理工作,真正做到事前、事中、事后管理。嚴把資金支付關和審批關,確保委派工作取得了實效。
認真做好20xx年預算編制工作,圍繞建設“實力、活力、魅力”××*戰(zhàn)略要求,進一步調整支出結構,整合資金,集中財力支持市委市政府確定的重點項目,促進全市經濟社會快速協調發(fā)展。不斷深化預算改革,創(chuàng)新管理體制,鞏固完善政府收支改革成果,規(guī)范科目使用,細化預算編制,進一步提高預算管理水平;改革政府支出責任,認真落實國家政策,根據我市實際情況提出改革措施,積極做好資金調整測算工作,理順各級政府橫向、縱向支出責任,促進公共財政建設。進一步推進縣鄉(xiāng)財政體制改革工作,總結經驗,繼續(xù)擴大試點范圍。
重點加強對撫寧縣的督導,使撫寧縣縣鄉(xiāng)財政體制改革取得明顯成效。督促××縣、××縣及××縣在搞好兩個縣鄉(xiāng)財政體制改革試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎上,力爭在全縣范圍內全面推開,并積極推進四個區(qū)縣鄉(xiāng)財政體制改革工作。探索化解鄉(xiāng)村債務措施。要切實解決農民反映的稅改過程中發(fā)生的各種問題,化解社會矛盾,維護農村穩(wěn)定。
改革對事業(yè)單位的財政供給方式,實現由“花錢養(yǎng)人”向“花錢辦事”的轉變,增強事業(yè)發(fā)展活力。按照全市事業(yè)單位改制的總體要求,在摸清事業(yè)單位資產底數的基礎上,充分借鑒企業(yè)改制的成功經驗,與有關部門密切配合,確保全市“事改企,企改制”工作順利完成。
按照財政部關于加強行政事業(yè)單位國有資產管理的要求,在借鑒外地經驗的基礎上,制定我市加強行政事業(yè)單位國有資產管理的新辦法,研究建立專司行政事業(yè)單位非經營性國有資產管理機構,對行政事業(yè)性資產實行產權集中管理,對收益實行“集中收繳、專戶管理、專項使用”。
抓好政府采購相關制度建設和現行政府采購制度的貫徹落實工作;繼續(xù)深入宣傳《政府采購法》,在總結幾年來政府采購工作的同時,加大對政府采購的檢查力度;做好政府采購預算與部門預算的同步編制,進一步加強政府采購規(guī)范化管理,擴大政府采購規(guī)模和范圍,提高政府采購效率。
進一步落實“收支兩條線”規(guī)定,深化“票款分離”工作,明確收支審批程序,加強對行政性收費和罰沒收入的監(jiān)督檢查,規(guī)范執(zhí)收執(zhí)罰單位執(zhí)法行為。
緊密結合財政改革,以構建完善的財政管理信息系統為目標,以新的政府收支分類科目下的深層次系統整合為主線,以搭建數據中心和構建運行維護體系為重點,整合、提高并不斷完善財政業(yè)務軟件系統,為深化各項財政管理改革提供技術支撐。加大網絡管理與安全建設,大力開發(fā)信息資源,強化內部管理,把信息化建設工作繼續(xù)推向深入。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十四
創(chuàng)先爭優(yōu)活動是鞏固和加強黨的建設的新的里程碑,作為一級黨組織,財政局黨總支從抓黨員思想政治建設入手,抓班子,強隊伍,注重基層黨支部的管理、教育和培訓,提高黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
創(chuàng)先爭優(yōu)工作的開展,促進了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮,提升了的工作水平。我們通過調研提出承諾、宣誓承諾、公開承諾、認真踐諾,對不符合實際、達不到標準的承諾事項,進行調整和修改,堅決杜絕了走過場、流行式的不良現象。
今年3月份以來,我局按縣委縣政府的統一部署和要求,根據自身的具體情況,全面深入地開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動。全體黨員干部以飽滿的政治熱情,積極參加了這次活動。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動主要做法和取得的成效。
一、領導重視,行動迅速。按照上級要求,我局黨總支部召開了“創(chuàng)先爭優(yōu)”動員大會,制定了實施方案、安排與計劃,成立了領導小組,明確以“增強服務意識,創(chuàng)建先進基層黨組織”為主題的工作思路,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,不斷夯實黨建工作基礎,以為民服務為核心,為爭創(chuàng)活動順利開展提供了保障。
二、目標明確,特色突出。財政局黨總支部根據黨組織和黨員隊伍實際,以當前的中心工作為目標,從增加財政收入、節(jié)約財政支出、合理有效管理專項資金等工作著手,將創(chuàng)先爭優(yōu)工作逐步推向深入,突出了爭創(chuàng)活動以財政服務為主的爭創(chuàng)特色,充分發(fā)揮了黨組織的領導核心作用。
三、創(chuàng)先爭優(yōu)活動初見成效,黨員群眾關系更和諧。
單位利用板報、宣傳欄、博客、黨員座談會等形式認真宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要性,擴大群眾知曉率。積極調動在職黨員、離退休黨員加入到創(chuàng)先爭優(yōu)隊伍中,發(fā)揮集體的智慧。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十五
20xx年,我縣會計管理工作的整體思路是:堅持黨的xx大精神和“三個代表”重要思想為指導,以會計管理為“財政工作和經濟發(fā)展服務”為中心,不斷提升全縣會計人員素質和會計管理水平。
今年,我縣會計管理工作進一步轉變會計管理職能,以深入貫徹實施《會計法》及國家統一會計制度為中心,以深化會計管理改革和加強會計誠信建設為重點,以服務會計人員、維護會計權益為宗旨,與時俱進,勇于創(chuàng)新,規(guī)范會計基礎工作,強化會計監(jiān)管,切實加強會計從業(yè)資格管理,積極組織各類會計報名、考試,全面提高會計隊伍整體素質,為全縣財政工作做出了貢獻,樹立了會計管理隊伍的新形象。主要做了以下幾項工作:
序,確保合法、公正。在規(guī)定時間內高質量地圓滿完成了報名工作。我縣共有132人參加報名。并抓好會計從業(yè)資格和會計電算化的培訓工作。舉辦了一期會計從業(yè)資格證培訓班。
二、積極開展會計人員繼續(xù)教育工作,提高會計隊伍整體素質。
組織開展會計人員繼續(xù)教育,不斷提高會計人員素質,加強會計隊伍建設,是《會計法》賦予財政部門的職責,按照財政部會計人員繼續(xù)教育暫行規(guī)定,我們加強領導,認真組織,精心安排,做到了學習部署到位、組織措施到位、督促檢查到位,確保會計人員的學習時間,今年總計培訓會計人員500多人。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十六
今年以來,珠山區(qū)財政局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的“和諧平安建設”戰(zhàn)略目標,把和諧平安建設創(chuàng)建工作納入財政重要工作,上下齊抓共管,多措并舉促創(chuàng)建,平安建設創(chuàng)建工作取得了較好的成績。
(一)加強領導,高度重視。為確保平安建設創(chuàng)建工作扎實有效開展,我局成立了以周清芳同志為組長,各股室負責人為成員的平安建設工作領導小組。同時,將平安建設創(chuàng)建工作列入各單位的年度工作目標并簽訂目標責任書,由考核小組定期進行檢查,及時通報檢查結果,并將檢查納入每月考評和年終考核。
(二)明確職責,健全制度。一方面按區(qū)綜治辦的有關要求,組織領導小組成員對部分規(guī)章制度進行了分析研究,并結合財政工作實際將機關值班、安全檢查等制度做了進一步修改,使原有的制度變得更加完善、更加切合實際,增強了規(guī)章制度的可操作性。另一方面,參照各項規(guī)章制度和局領導分管業(yè)務,對平安建設領導小組成員分工進行了重新明確,使每位同志職責更加具體,為重點抓好全年的平安建設工作打下了良好基礎。
(三)狠抓重點,安全防范。一是號召全體干部職工在居住地要認真遵守當地綜治的各項規(guī)定,要積極協助所在居委會搞好安全創(chuàng)建工作。二是按照公安部門治安防范要求,在機關重要部門,如財務室、局領導辦公室等更換了防盜門,并在局機關新增加了視頻監(jiān)控設施,做到防患于未然。三是邀請區(qū)消防隊宣講人員為全局干部職工開展消防知識講座,舉行消防安全演練。
(四)排除隱患,解決糾紛。一是認真執(zhí)行工作人員公休假及夜間值班制度,做好經常性的安全防衛(wèi)。尤其是在節(jié)假日期間,更是由局領導親自帶班,工作人員兩名,以確保安全、穩(wěn)定,防止意外事故發(fā)生。二是定期對機關院內的防火、防盜等設施進行檢查,發(fā)現問題及時糾正。三是及時發(fā)現并化解機關職工間的矛盾糾紛,使全機關干部職工之間保持和諧團結的氛圍,不使矛盾激化。四是及時為職工解決生活及工作上的困難,及時交納職工養(yǎng)老保險金,將問題解決在本系統內部,沒有形成個人訪或集體訪。五是認真貫徹國務院《信訪條例》,認真處理來信、接待來訪,傾聽人民群眾對財政部門的意見、建議和要求,加強對信訪工作的協調力度,及時對信訪事項進行處理落實。
(五)發(fā)揮部門優(yōu)勢,促進綜治工作建設。一是加大綜治資金投入力度,有力地促進了全區(qū)平安建設工作。二是發(fā)揮監(jiān)督職能,保證各執(zhí)收執(zhí)罰單位收費罰款的合法性,主要開展了會計信息質量檢查、小金庫專項治理、國有資產監(jiān)管、預算外資金執(zhí)法檢查、收支兩條線執(zhí)法檢查和財政專項資金檢查。三是加強票據管理,對收費票據實行“季度稽核,年末清算”制度,強化并規(guī)范票據的保管、發(fā)放、購領、使用、核銷、回收、銷毀等票據日常管理,建立嚴密的核算、監(jiān)管程序,嚴把票據使用核銷關,堅持“分次限量、核舊領新、票款同步”的原則,特別對往來票據進行嚴格審核,做到以舊換新,及時糾正票據使用中的違規(guī)行為。
(六)努力做好其他工作。除以上重點工作外,我們還積極按上級的要求及時完成各種平時交辦的事項。如:認真開展“發(fā)展提升年”和“轉作風、提效能、促發(fā)展”的專題活動,對干部職工進行法律、法規(guī)教育,進一步增強財政系統干部職工的科學理財的觀念,提高財政干部職工妥善處理矛盾糾紛的能力;利用“綜治和平安建設宣傳月活動”認真開展宣傳工作;認真完成了相關報刊征訂任務等。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十七
各位領導、同志們:
在過去的一年里,我在局黨組的領導下,以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,按照新農村建設總體要求,認真落實各項“三農”政策,不斷強化自身勤政廉政建設,認真履行工作職責,加強學習,扎實工作,較好地完成了分管的各項工作任務?,F報告如下:
一、強化各項收入征管,確保全面超額完成征收任務在收入征管工作上,本著“緊前不緊后”的原則,年初及時組織開展契稅稅源調查,落實防洪保安資金征收計劃,查尋國土部門土地申報批次,在充分掌握情況的基礎上,明確各項收入征收任務。在征管過程中,大力組織開展征收宣傳工作,密切與國土、地稅、房管等部門的協作與配合,堅持月報制度,落實“先稅后證”制度,嚴格依法征管,明確要求契稅和防洪保安資金能提前就提前完成,能超收則超收。20__年,全市完成契稅收入4109萬元,占全年任務的102.7%,同比增長7%;征收防洪保安資金1356萬元,完成全年征收任務的112%;完成耕地占用稅2516萬元,比上年增長1881萬元。
二、強化支農資金管理,確保財政支農惠農政策落到實處中央和省1號文件明確要求,繼續(xù)鞏固完善強化各項惠農政策,已經實行的政策不能變,已經給農民的實惠不能減,各級財政支農投入的增量要明顯高于上年。按照上級要求,第一,確?!皟筛哂冢淮_?!闭吣繕说膶崿F。認真組織支農支出調查,合理安排財政支農支出,堅持突出重點,有增有減,有保有控,合理把握支出進度,實現了預算內支農資金當年預算安排數增幅高于一般預算安排數增幅、當年財政支農資金增量高于上年、當年財政支農資金支出進度不低于96%的目標。第二,積極落實各項財政支農惠農政策。
一是按照市委、市政府相關政策性文件的要求,繼續(xù)加大對農業(yè)生產的獎勵力度。按照市委《關于加快現代農業(yè)發(fā)展的若干意見》(揚發(fā)[20__]40號文件)要求,年初經過認真調查核實,對全市183個單位和個人獎勵221.67萬元;按照市政府《關于促進生豬生產的意見》(揚政發(fā)[20__]87號文件)要求,對全市能繁母豬養(yǎng)殖戶獎勵29.125萬元,既增加了農民收入,又有力地提高了農民發(fā)展農業(yè)生產的積極性。
二是確保各項政策性補貼按規(guī)定及時發(fā)放到位。按照省廳統一部署,至08年7月底,我市糧食直補、綜合直補按每畝89元的標準,水稻良種補貼按每畝15元的標準,嚴格按照規(guī)定程序發(fā)放到位,并通過了上級財政的檢查驗收。08年,全市直補面積11.65萬畝,直補資金1036.5萬元、良種補貼174.66萬元,均在上級規(guī)定的時間內通過“一折通”發(fā)放到農戶手中,全市63800多戶農民受益。農業(yè)保險工作進展順利,一方面,認真做好保險理賠工作,確保不失信于民。08年共計收取能繁母豬保險保費41.3萬元,賠付資金59萬元;全市水稻保險承保面達到100%,收繳水稻保險保費69.71萬元;會同市農林局、人保公司對水稻病蟲害受災情況進行了勘查,全市確定理賠面積762畝,理賠資金15.2萬元。
三是積極做好農業(yè)災后重建恢復生產工作。針對嚴重雪災造成的農業(yè)生產重大損失,與相關部門共同制定方案,深入到村組進行認真調查,實事求是地評估受災情況,對全市受災程度較重的269個單位和個人進行了補貼,補貼金額130萬元。
四是積極開展農村貧困勞動力轉移培訓工作。針對農村貧困勞動力缺乏技能參與就業(yè),缺少財力參加培訓的突出問題,組織對各鎮(zhèn)(區(qū))農村貧困勞動力就業(yè)能力情況進行調查,并安排專項資金用于農村貧困勞動力轉移培訓。經過半年多時間的調查和準備,下半年先后在西來橋、油坊鎮(zhèn)舉辦兩期三個全免費培訓班,培訓內容為柳編、焊工,共有100余人得到了培訓。農村貧困勞動力轉移培訓為解決農村貧困戶脫貧問題開辟了一條新的道路。
五是農民創(chuàng)業(yè)貸款擔保工作有序進行。年初預算安排農民創(chuàng)業(yè)貸款擔保風險準備金15萬元,進一步增強了擔保工作抗御風險能力。08年,全市共對44戶農民提供擔保,擔保貸款額達150萬元,且當年到期回收率達100%。六是積極做好村級化債工作。第三,認真抓好財政支農項目實施工作。一方面,積極做好對上爭取財政支農資金工作。在認真調查我市農業(yè)生產發(fā)展情況的基礎上,多次到省廳市局匯報爭取,請求上級財政對我市的支持。08年全年爭取上級財政支農項目資金2300余萬元。
另一方面,嚴格按規(guī)范做好項目管理工作。在項目實施過程中重點抓好以下工作:一是嚴格落實項目工程招投標制和工程監(jiān)理制。制定了《農業(yè)綜合開發(fā)項目招投標管理辦法》,委托中介機構面積社會公開招標,在一定程度上提高了項目透明度,節(jié)省了項目資金。在項目建設過程中,與分管科室人員以及工程監(jiān)理一起,經常深入到建設現場,查看工程進度和質量。二是嚴格按照縣級財政報賬制的要求,把好資金出口關。在報賬過程中,堅持逐張逐項審核票據,嚴格按工程進度撥款,確保資金合法、合規(guī)、合理使用。
五、強化基層財政管理,確保鎮(zhèn)(區(qū))財政集中收付制度改革全面推行。
推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政集中收付制度,是完善財政管理體制的一項重大改革,也是一次利益格局的重大調整。面對困難和阻力,我堅持敢抓敢管與協調溝通雙管齊下,贏得了各部門、各單位的緊密支持和配合。從年初推行改革以來,各項工作有序推進并取得了預期成效,在鎮(zhèn)江地區(qū)率先達到鄉(xiāng)鎮(zhèn)覆蓋面、預算單位覆蓋面、財政資金覆蓋面三個100%。我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政集中收付制度改革工作體現了三個方面的特點:一是業(yè)務流程規(guī)范。全部建立了單一賬戶體系,統一選用財務軟件,實現了集中收付流程的標準化。二是各項制度建立。制定了《集中收付管理辦法》和《集中收付會計核算辦法》,各鎮(zhèn)(區(qū))財政集中收付中心定崗定責,責任明確。三是操作規(guī)范有序。盡管推行集中收付時間只有不到十個月,但經過多次交流觀摩和集中業(yè)務培訓,各鎮(zhèn)(區(qū))從所長到具體業(yè)務人員勤學苦練,都能夠十分熟練地運用集中收付的各項業(yè)務。對我市的集中收付制度改革工作,省、市財政部門先后組織了驗收,并對我市改革工作予以充分肯定。同時,各鎮(zhèn)(區(qū))領導特別是主要領導也對集中收付制度改革給予高度評價。
借助于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政集中收付制度改革,08年我進一步加強了基層財政管理力度,一是加強了財政所各個崗位的業(yè)務培訓,提高了財政所工作人員的業(yè)務操作技能;二是適時開展財政所財務檢查,發(fā)現問題及時整改;三是結合上級布置,適時開展了“鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政成立二十五周年成果匯展”和“我與鄉(xiāng)財政征文”等活動,激發(fā)了基層財政干部的工作熱情。
針對雷公島、西沙“兩灘”的不同發(fā)展情況和要求,有針對性地開展業(yè)務指導和管理。對雷公島重點抓好土地治理工程項目,并協助邀請相關專業(yè)人員進行生產指導,提高了養(yǎng)殖場生產能力,也為推動雷公島開發(fā)打下了一定基礎。積極配合市委市政府西沙島旅游開發(fā)工作,認真做好清產核資、資產和財務移交等工作。
四、強化理論和業(yè)務學習,不斷提升勤廉意識和工作水平目前,黨對“三農”工作的政策要求越來越高,對干部提升自身素質的要求越來越高。在工作實踐中,我深刻體會到,只有不斷加強學習,提升思想和業(yè)務素質,才能更好地執(zhí)行黨在農村的各項政策,才能做好工作。在過去的一年中,我堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,認真學習了黨的xx大和xx屆二、三中全會精神,學習了市委凌書記《加強政府自身建設切實提高政府執(zhí)行力》等文件精神,在業(yè)務學習方面,突出了農業(yè)財政、稅收征管等方面的政策、法律、法規(guī)和業(yè)務知識的學習,并將學習所得與工作實際相結合,將學習成果轉化為工作成果,有力地促進了分管各項工作的開展。
為不斷加強自身廉潔自律意識,我認真學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》以及《財政違法行為處罰處分條例》等文件,在學習的同時,與分管科室的同志經常進行交流談話,共同提高,做到秉公理財,提高部門和自身形象。
綜合一年來個人工作情況,雖然取得了一些成績,但還存在著一些不足之處,主要表現在:一是在學習上,還需要更加深入,更加透徹;二是在日常工作中,還需要加大創(chuàng)新力度,加大對基層及管理單位的監(jiān)督檢查和指導力度;三是還需要更地深入到基層、深入到農村,加強調查了解,及時全面掌握“三農”動態(tài),為民辦好事、辦實事。以上這些問題,我將在今后的工作中不斷加以改進。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十八
一年來,在單位領導和同事的支持和指導幫助下,我比較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務,在政治思想覺悟和業(yè)務工作能力等方面都取得了一定的進步,為今后的工作和學習打下了良好的基礎。現將個人一年來的工作情況總結如下:
一是加強學習,不斷增強思想政治修養(yǎng)。在工作和學習中積極參與到黨的群眾路線教育實踐活動中去,認真學習和貫徹黨和國家制定的各項路線、方針、政策,保持政治上的清醒和堅定。用理論知識武裝自己的頭腦,指導實踐,科學的研究、思考和解決工作中遇到的問題,使自己能夠在腳踏實地追求理想的實踐中,不斷提高自己。
二是努力鍛煉,逐步提高業(yè)務知識和工作能力。會計核算中心的工作主要是負責全區(qū)的財務管理和監(jiān)督,這就對我的相關業(yè)務水平及監(jiān)管知識提出了很高的要求。對于剛剛走出大學校門參加工作的我來說,當前的首要任務就是要加強學習,熟練掌握業(yè)務知識,始終以積極的工作態(tài)度、高度的責任感投入到工作中;要在加強業(yè)務知識學習的同時,踏踏實實地做好本職工作,戒驕戒躁,爭取在自己的工作崗位上做出優(yōu)異的成績。所以自己在日常的工作中,我堅持多動手、多動腦、多請教,不斷學習、不斷積累,工作能力有了一定的提高,目前已能夠處理中心內日常工作。在過去的一年中,完成了以下工作:
(一)、順利完成了20xx年部門決算工作
在業(yè)務科室老同志的指導下,與同事不斷探討、反復研究,終于在20xx年1月底完成了負責單位的決算報表編制。在編制報表的過程中,學習到了很多新知識和新方法,受益匪淺。各單位在賬務的處理種出現的錯誤與不足,在決算報表中都一一體現出來,避免我們在今后的做賬過程中出現錯誤。
(二)、嚴格財政支出管理,加強財政審核監(jiān)督
2.規(guī)范了原始憑證的填制,以確保會計資料的清晰、完整。
3.根據省、市、工管委相關文件規(guī)定,對各項經費的報賬票據進行嚴格審核,尤其是“三公經費”。
(三)、加強會計基礎工作,提升會計服務質量
1.裝訂20xx年會計憑證,并把20xx年度會計資料移交給各個單位妥善保管。
2.以新行政單位會計制度為準繩,重新建立賬套,統一會計科目,錄入期初數據,及時做好行政單位新舊會計科目的銜接過渡。
3.認真做好憑證錄入,報表打印工作,及時向單位報送會計報表,有效提高會計信息質量。
(四)、嚴格審核財政用款計劃,配合國庫科監(jiān)管財政資金
1.協助業(yè)務科室在每個月15日前,完成各單位正式職工和臨時人員的工資審核。
2.在各單位年初預算下達后,把各單位預算用款指標錄入到財政大平臺系統中;如遇到有后期追加的,根據文件規(guī)定逐一分類;按資金的來源分別以中央、省、市、本級款項錄入追加指標。
(五)、深入村民家中了解群眾困難,扎實開展駐村幫扶
1.在同步小康駐村工作組長的帶領下,到大三新村開展幫扶工作,為村民干實事,為大三新村爭取項目、資金。
2.收集駐村工作資料,整理歸檔,每月按時上報駐村工作紀實。
三是勤奮敬業(yè),始終堅持艱苦奮斗的作風。能夠認真遵守單位制定的各項規(guī)章制度,努力提高工作效率和工作質量;能夠做到尊重領導、團結同事,協調好各方面的人際關系;能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真學習黨和國家制定的各項方針、政策并努力貫徹到實際工作中去。
在這一年的時間里,通過努力,我在思想和工作上都有了新的進步,但與其他同事相比還存在著很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點,還要客觀地面對自己的不足之處,進一步提高自己的業(yè)務知識,進一步加強公文寫作方面的鍛煉,注重鍛煉自己的應變能力、協調能力、組織能力及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年,區(qū)xx局領導班子始終堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,認真履行全面從嚴治黨主體責任,主要負責同志堅決扛起第一責任人職責,班子成員切實履行“一崗雙責”,著力加強政治機關建設,堅持以政領財、以財輔政,強化“財”自覺服從服務于“政”的意識,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。著力強化理論武裝,夯實黨建基礎,加強隊伍建設,持續(xù)轉變作風,充分發(fā)揮財政職能作用,努力推動***決策部署和區(qū)委工作要求落地落實。
一、強化政治建設,確保黨的路線方針政策落實落細。
局領導班子認真貫徹******“三個著力”重要要求和重要指示批示精神,不折不扣落實黨***重大決策部署和區(qū)委工作要求,圍繞實現全年經濟社會發(fā)展目標任務,推動貫徹新發(fā)展理念、深化供給側結構性改革、常態(tài)化疫情防控、打造“首善之區(qū)”等重大決策部署。通過開展“每日一策”學習、重要事項督辦、長流程變短操作、資金等著項目等措施,積極貢獻財政之為。堅持把學習******最新重要講話和重要指示批示精神放在首位,嚴格落實“第一議題”制度,把嚴守政治紀律和政治規(guī)矩作為領導班子的政治責任,局黨組理論學習中心組帶頭學習研討,采取多種形式安排各類學習16次,充分發(fā)揮“旗艦”作用,同時指導機關和基層黨組織持續(xù)跟進學習,推動政治機關建設。及時召開會議學習******在深入推動黃河流域生態(tài)保護和高質量發(fā)展座談會上的重要講話精神和視察山東重要指示要求,傳達學習黨的******精神,印發(fā)宣講工作方案,明確學習貫徹落實的具體舉措。
當前隱藏內容免費查看圍繞學習******“七一”重要講話精神,舉辦了科級干部專題讀書班,組織黨員干部認真收看學習******“七一”重要講話精神***宣講團系列專題宣講,堅持不懈地用黨的創(chuàng)新理論武裝黨員干部頭腦,真正學懂弄通做實。
二、聚焦主業(yè)主責,推動經濟社會高質量發(fā)展。
局黨組始終站在全面從嚴治黨的政治高度和推動財政事業(yè)改革發(fā)展的全局高度,增強政治覺悟,堅定政治方向,強化政治擔當,堅決把黨的路線方針政策、黨***、省委、市委和區(qū)委重大決策部署落到實處,切實為全區(qū)高質量發(fā)展提供堅強有力的財力支撐。
(一)聚焦做大財政蛋糕,增強綜合財力。領導班子始終將增強綜合財力作為各項工作的重中之重,以稅收質量為抓手,圍繞稅收占比,層層分解,形成征收合力,精準稅源掌控,協同推進工作,確保收入應繳盡繳。2021年全區(qū)一般公共預算收入累計完成xx億元,同比增長6.8%,稅收占財政收入的比重達78.3%,財政收入總量、稅收收入總量均列全市第一。嚴格落實減稅降費政策,加強非稅收入征管,2021年全區(qū)非稅收入累計完成xx億元。進一步加快土地出讓進度,緊抓土地收入入庫,盤活資源資產,2021年全區(qū)政府性基金收入xx億元,上級政府性基金補助收入xx億元。積極做好新增債券爭取工作,2021年全區(qū)共爭取新增債券xx億元,增長38%,有效緩解全區(qū)重點項目資金需求壓力,為重點項目順利實施提供有力的資金保障。
(二)聚焦民生重點領域,優(yōu)化支出結構。嚴格落實政府帶頭過緊日子要求,集中財力保障重點領域支出。2021年全區(qū)一般公共預算支出累計完成xx億元,同比增長5.8%。嚴格庫款撥付程序,先“三?!敝С?,后其他支出,切實兜牢兜實“三?!敝С龅拙€,用于“三?!敝С鰔x億元。始終堅持民生導向,用于民生方面的支出達到xx億元,民生支出占比達到xx%,有力保障了疫情防控、教育發(fā)展、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生等民生事業(yè)的發(fā)展。
(三)聚焦三農優(yōu)質發(fā)展,助力鄉(xiāng)村振興。結合省市財政工作要求,進一步明確涉農資金統籌整合范圍,編制出臺了《2021年度xx區(qū)涉農資金統籌整合實施方案》,全力保障鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的資金需求。2021年整合涉農資金xx億元,比上年增長6.6%,整合規(guī)模居全市第一。著力加強農村基層組織建設,2021年撥付村級組織運轉保障經費xx萬元,保障村級組織正常運轉。繼續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅成果,2021年落實各級財政銜接資金xx萬元,為鞏固拓展脫貧攻堅成果提供了堅實的資金保障。嚴格落實各項惠農補貼政策,發(fā)放耕地地力保護補貼資金xx萬元,發(fā)放農機購置補貼xx萬元,真正讓群眾感受到惠農補貼政策的溫暖。積極推進政策性農業(yè)保險工作,2021年共撥付各類農業(yè)保險補貼資金xx萬元,保障了全區(qū)農業(yè)農村經濟持續(xù)健康發(fā)展。
(四)聚焦資金使用效益,強化績效管理。以“預算績效擴圍提質年”為抓手,健全工作體系,完善績效管理制度,積極構建“全員抓績效”的管理格局,深入推進預算績效改革。制定出臺了《xx區(qū)區(qū)級預算績效管理結果應用暫行辦法》、《財政審計協同聯動推進全面預算績效管理實施方案》等6項制度,推進績效管理“全覆蓋”,實現預算和績效管理一體化。不斷加強評價結果應用,建立績效評價結果報告、反饋和整改機制,落實預算單位績效管理主體責任,推動提升財政資源配置效率和使用效益。
三、堅持黨建引領,縱深推進全面從嚴治黨。
(一)扎實做好黨建工作。一是強化理論武裝。今年以來先后召開42次局黨組會議,列入專題深入學習******重要講話精神,為財政部門各級黨組織樹立導向,引導廣大財政干部用黨的創(chuàng)新理論指導財政中心工作。二是嚴肅黨內政治生活。組織召開巡察整改專題民主生活會和黨史學習教育專題民主生活會,領導班子認真對照檢查,查擺自身原因,開展批評和自我批評,進一步明確整改措施和目標。安排各黨支部召開黨史學習教育專題組織生活會,提升基層黨組織的組織生活會質量,對局機關黨支部的“三會一課”等組織生活開展情況進行檢查,對發(fā)現問題的黨組織予以批評,督促整改。三是貫徹落實民主集中制。嚴格落實“三重一大”集體決策制度和主要負責人末位表態(tài)制度,堅持發(fā)揚民主、各抒己見,切實做到民主和集中的統一。
(二)深入推進黨風廉政建設。一是嚴格落實黨風廉政建設主體責任和“一崗雙責”,制定黨風廉政建設和反腐敗工作任務責任分工和黨風廉政建設主體責任清單,明確和細化領導責任。二是嚴格落實***八項規(guī)定精神,與派駐紀檢監(jiān)察組配合緊盯重要節(jié)日節(jié)點發(fā)布廉政提醒,認真開展廉政風險點排查及防控工作,推進反腐倡廉關口前移,切實提高領導干部和廣大黨員干部自覺接受監(jiān)督、主動參與監(jiān)督和積極化解廉政風險的意識。三是開展專項警示教育。組織全體干部職工觀看專題片《圍獵》,深入開展“以案促改”工作。用好用足第一種形態(tài),抓早抓小抓預防。及時通報違反***八項規(guī)定的典型案例,教育黨員干部以案為鑒。
(三)認真開展黨史學習教育。以建黨百年為契機,認真學習貫徹黨***關于黨史學習教育活動的指示精神,把開展黨史學習教育作為黨建必修課,推動“我為群眾辦實事”活動走深走實。在貫徹落實黨***、省市區(qū)委關于做好黨史學習教育的“規(guī)定動作”基礎上,根據工作實際,開展系列活動,增強干部職工參與感,組織黨員干部參觀各類紅色教育基地、舉辦黨史學習教育專題培訓、聯合xx婦幼保健院以“我為群眾辦實事”主題黨日的形式,為村民開展送醫(yī)上門免費體檢等活動,持續(xù)營造濃厚的黨史學習教育氛圍。結合黨史學習教育,開展好“我為群眾辦實事”活動,用心用情用力解決好群眾“急難愁盼”問題,下大氣力將xx公司家屬院垃圾場改建成停車場、為三遍訪村莊加裝路燈、修繕疏通下水道、更換垃圾桶等。在建黨100周年之際,局機關黨委被xx市委授予“先進基層黨組織”稱號。
四、弘揚法治精神,推進依法履職辦事。
區(qū)xx局堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實黨的十九大精神,以建設法治財政為核心,強化法治理念,加強法制建設,積極推進依法行政,自學運用法治思維和法治方式深化財政體制改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定,財政法治建設取得了長足發(fā)展。
(一)著力提升財政干部法治理念。將法律法規(guī)學習納入年度學習教育培訓計劃,充分調動廣大財政干部學法用法的積極性,使各項財政工作符合法治精神和法治原則,培養(yǎng)有權必有責、用權受監(jiān)督、違法要追究的觀念,不斷提高財政干部依法行政的意識和能力。2021年,組織領導班子及全體干部職工集體學習了《國家安全法》、利用中國普法公眾號進行《民法典》及普法有獎競答活動,參與答題人數1882人次、集中觀看樂人民網“雙百活動”***和國家機關專場報告會、《民法典》專題視頻,營造了濃厚的學法氛圍。
(二)不斷加大財政法治宣傳力度。深入開展財政法治宣傳教育,根據工作實際編制了“2021年財政局普法責任清單”,并研究制定了2021年普法工作計劃。組織干部職工開展《民法典》和《憲法》宣傳,向群眾發(fā)放《憲法》、《民法典》、《***法治思想》等材料,積極宣傳憲法精神及***法治思想,營造法治氛圍,提高群眾法治意識。
五、筑牢思想防線,守牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權。
區(qū)xx局成立了意識形態(tài)工作領導小組,制定了《xx財政局意識形態(tài)工作實施方案》和《xx財政局意識形態(tài)責任清單》,明確了責任分工。黨組書記帶頭抓意識形態(tài)工作,班子成員按照“一崗雙責”要求,抓好分管領域的意識形態(tài)工作。強化黨組意識形態(tài)學習和研判制度。2021年,區(qū)財政局召開意識形態(tài)專題會議3次,安排部署意識形態(tài)工作,研判分析意識形態(tài)領域問題隱患。按季度開展了4次意識形態(tài)領域風險排查,形成高質量風險排查報告。開展全局黨員信教排查工作,組織黨員干部簽署簽署反邪教承諾書。全力做好意識形態(tài)工作責任制專項檢查巡查反饋問題整改工作。成立了巡察反饋問題整改工作領導小組,研究制定了《xx區(qū)財政局黨組意識形態(tài)工作責任制專項檢查反饋意見的整改臺賬》,將整改責任分解落實到具體責任人,明確職責分工,穩(wěn)步推進整改。堅持高標準、嚴要求,加強對整改工作的督促檢查,定期通報整改情況,確保各項整改工作按時落實到位。
六、存在問題及下一步工作思路。
2021年,在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下,財政部門各項工作取得了穩(wěn)定進步,但在推動工作發(fā)展、黨風廉政建設、意識形態(tài)工作等方面依然存在一定問題。一是工作推動缺乏創(chuàng)新。班子成員在推動分管領域工作開展時,運用新理念解決矛盾問題的經驗較少,主要是延續(xù)以往的經驗做法,創(chuàng)新性的思路和辦法少,多數按照規(guī)定動作推進,自選動作和特色動作不多;二是落實“一崗雙責”存在薄弱環(huán)節(jié)。個別班子成員沒有真正把黨風廉政建設作為自己的“責任田”和“分內事”,對分管領域的黨員干部監(jiān)管、制約、監(jiān)督力度不夠。指導分管工作時,抓業(yè)務工作的多,抓黨風廉政建設的少,全面從嚴治黨主體責任沒有落實落細;三是班子成員對意識形態(tài)工作重視不夠,做好意識形態(tài)工作的手段不夠豐富,個別領導干部不善于與媒體打交道,對網絡輿情缺乏有效管控,預警、研判和處置機制還不夠健全。這說明領導班子在新形勢下做好意識形態(tài)工作的能力有所欠缺,在把牢意識形態(tài)工作主動權上有所不足。
下一步,財政部門將繼續(xù)深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想,持續(xù)深化黨史學習教育成果,落實“我為群眾辦實事”活動要求,進一步強化責任意識,不折不扣落實全面從嚴治黨責任,不斷提高履職盡責本領,按照“一崗雙責”要求,牢固樹立黨建主業(yè)意識,充分發(fā)揮黨組核心作用,推進黨建工作與財政業(yè)務工作相結合,充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,克服宏觀經濟持續(xù)下行、疫情防控常態(tài)化、落實結構性減稅和普遍性降費等政策性因素影響,持續(xù)推動財政各項工作爭創(chuàng)一流、走在前列,堅決扛牢新時代社會主義現代化強區(qū)建設財政責任,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇二
20,區(qū)委辦領導班子帶領全辦工作人員緊緊圍繞區(qū)委的中心工作,切實履行“參謀助手、信息反愧督促檢查、綜合協調”職能,認真搞好“三服務”工作,較好地完成了各項工作任務,取得了較顯著的成績。回顧一年來的工作,主要有以下三個方面的突出特點:
一、思想作風建設取得新成效。
面對市場經濟日趨完善、改革開放不斷深入和社會生活不斷變革的新形勢,我們區(qū)委辦公室始終圍繞區(qū)委工作重點,把領導班子建設作為重中之重來抓。
一是抓好思想建設。結合爭做學習型秘書活動的開展,我們在領導班子和干部隊伍中認真開展了“三個代表”重要思想、黨的十六屆三中、四中全會精神和黨性黨風學習教育活動,進一步增強政治敏銳性、政治堅定性和政治鑒別力,提高“三服務”的自覺性。各位干部都積極參加每周六舉行的全辦學習活動。每位同志還結合工作實際撰寫了學習體會文章。辦公室各位領導政策理論學習、各項工作的開展以及遵紀守法、廉潔自律等方面都能做到以身作則,自覺起表率作用,強化了立黨為公、執(zhí)政為民的觀念,真正做到思想上設防,政治上過硬,行為上自檢。
二是抓好作風建設。在全辦上下積極倡導為民、務實、清廉的優(yōu)良作風,大力弘揚埋頭苦干、樂于奉獻、與時俱進、勇于創(chuàng)新的敬業(yè)精神,工作緊扣中心,決策貼近實際,協調體現重點,服務面向社會,努力為區(qū)委當好參謀,為領導當好助手。調研綜合科、督辦、信訪、機要等部門的同志經常深入基層調查研究,積極推進各項工作,受到區(qū)委領導的好評。
三是抓好廉政建設。我們把廉政建設作為一項重要工作擺上議事日程,重點組織黨員干部學習了兩個《條例》、《胡錦濤在中紀委全會上的講話》等,觀看了《鄭培民》、《王懷忠兩面人生》等影視片,不斷強化“為誰掌權、為誰辦事”的思想觀念。還對安徽省原副省長王懷忠等違法違紀的事實進行了深入剖析,從中吸取教訓,嚴于律自己,清清白白做人,堂堂正正做官,干干凈凈做事。
二、整體服務水平取得新提高。
無論是政務服務,還是事務管理,貫穿其中的主線都是服務。也就是我們經常說的為領導服務、為機關服務、為基層服務。一年來,我們辦公室進一步強化了服務的觀念,逐步實現了“五個轉變”,即由日常服務向優(yōu)質服務轉變;由被動服務向主動服務轉變;由淺層服務向深層服務轉變;由傳統型服務向創(chuàng)新型服務轉變;由單一型服務向多元型服務轉變。
1、積極參與政務,努力當好區(qū)委的參謀和助手。
在辦文方面,堅持質效并重,科學規(guī)范。去年以來,結合到省委辦公廳跟班學習的經驗,進一步改進和規(guī)范了辦文工作。公文制發(fā)優(yōu)中求精,嚴格執(zhí)行“九關六查制”,即把好行文、會簽、政策、內容、文字、體式、程序、核稿、印制關,在行文過程中注意核查公文矛盾抵觸、政策界限、措施落實、文字表述、程序手續(xù)、公文體式等,力求每個環(huán)節(jié)嚴密有序、精益求精。成立了文件傳遞站,建立了快捷高效的運轉系統和辦文機制。全年共辦理發(fā)文***多件(號),辦理來文來電***多件。
在文稿方面,忠實履行職責,精益求精。一年來,我們承接區(qū)委一屆二次全會、一屆三次全會等重要會議的有關材料,區(qū)委主要領導在全區(qū)各種工作會議、專題會議上的講話,以及區(qū)委工作總結、專項工作匯報等一系列重要文稿的起草工作,據初步統計,全年共起草各類文稿***余篇,文字累計達**萬字。在《省委內參》、《領導參閱》、《衡陽通訊》等省市刊物發(fā)表領導署名文章和綜合材料近**篇。信息工作也能突出重點,突出地方特色,著力采寫高層次、高質量的信息。一年來向市委辦公廳報送信息***多篇,得到了各級領導的肯定。
在督查方面,能夠圍繞中心,抓好落實。一年來,共辦理督查事項**項,尤其是在十項重點工作、創(chuàng)建“文明城市”、重點工程建設等方面,督查效果明顯。編發(fā)《督查專報》**期,辦理上級領導批辦件*件,促進了各項重大決策和領導批示指示的快速落實。
在機要方面,全年共收發(fā)明密電報份,頁,其中特提電報就有份。深更半夜送件,沒有壓誤電報,確保了密碼安全和政令暢通。
在保密方面,進一步加強了保密宣傳教育強化保密管理。
2、認真做好事務,確保日常工作規(guī)范高效運轉。
在辦會和辦事方面,精心組織,周密安排。去年的重要會議和活動多,對我們辦公室的運作效率和服務水平是重要檢驗,對我們整支隊伍的能力和素質也是重要考驗。尤其是區(qū)委一屆二次、三次全會,辦公室做了大量的準備工作,做到萬無一失,沒有出現任何差錯,確保了全會的圓滿召開,得到了區(qū)委主要領導的高度贊揚。
在后勤保障方面,車輛的管理、調度運作有序,基本保障了領導用車和重要工作用車。
在制度建設方面,為發(fā)揮辦公室的參謀部、后勤部和綜合協調部的作用,進一步提高工作水平和工作效率,做到按規(guī)矩辦事、按章理事。進一步完善了《財務管理制度》、《車輛管理使用制度》、《接待制度》等制度。
3、扎實搞好黨務,有力保障了各項工作的'開展。
三、干部隊伍建設取得新進展。
干部是我們進行現代化建設事業(yè)最寶貴的資源。一流的隊伍才能干出一流的業(yè)績。因此,一年來,我們在干部的培訓、素質的提高、團隊的合力等方面下了較大的功夫,也取得了明顯的成效。
一年來,總的來看,我們取得了顯著的成績,但也存在的一些不足。如有的同志學習不夠認真,個別同志組織紀律性還不夠強;有些工作整體水平還不夠高,推進的力度還不夠大;作風方面,總的來說浮在面上多些,深入基層調查研究還不夠等等。這些在以后的工作中我們將不斷改進。
區(qū)委辦工作的打算是:進一步履行好職責、發(fā)揮好作用,緊緊圍繞區(qū)委的中心工作和決策部署,求真務實,開拓進取,努力推動市委辦公室工作再上新臺階。具體來說,就是要做到“六個著眼于”:著眼于進一步營造辦公室干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍;著眼于進一步提高辦公室的服務水平;著眼于進一步增強辦公室開拓創(chuàng)新的活力;著眼于進一步加強和完善辦公室的規(guī)范化管理;著眼于進一步轉變辦公室的工作作風;著眼于進一步建立一支高素質的辦公室干部隊伍。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇三
今年以來,我局領導班子積極服務中心,堅持主動理財,創(chuàng)新財政管理,全縣財政工作取得了一定的成績。預計2021年全縣財政總收入××億元,一般預算收入××億元,為全縣經濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展做出了積極的貢獻。
一、圍繞中心,堅持服務發(fā)展。
保險政策,全年投入保費補貼資金3821萬元,基本實現政策農業(yè)保險全覆蓋。全面深化農村綜合改革,籌措農村公益事業(yè)一事一議財政獎補資金2174萬元,推動了99個獎補項目建設。投入資金1715萬元,當年完成105座農橋建設任務。安排村級組織運轉經費2584萬元,保證了村級組織正常運轉需要。
二、開拓創(chuàng)新,堅持奮發(fā)有為。
政府等調度間隙資金達15億,促進了重大項目盡快投產達效。用好服務業(yè)引導資金,提高服務業(yè)發(fā)展水平。二是爭取上級更大支持。堅持動態(tài)跟蹤中央、省級政策走向,及時匯報我縣財政工作,全方位爭取上級支持,2012年爭取中央和省一般轉移支付資金4.9億元,有力保障了全縣重點項目、重點領域建設資金需要。三是深化財政管理改革。以法治財政建設為契機,不斷提高財政管理科學化精細化水平。對照省廳法治財政建設考核中提出的13個方面不足,明確辦公室、預算科、國庫科、會計科等相關科室進行整改完善。規(guī)范的國庫集中支付業(yè)務覆蓋50個系統208個單位,直接支付
金額達25億元,直接支付比例達95%.出臺《××縣財政監(jiān)督工作規(guī)程》、《2012年××縣財政監(jiān)督項目計劃》等文件,明確各科室監(jiān)管內容和職責,擴大財政監(jiān)督范圍,積極構筑大監(jiān)督格局。嚴格控制財政賬戶數量,有效降低了資金安全風險。啟動部門預算編制軟件,建立公共財政預算編制規(guī)范,逐步提高預算編制的完整性。穩(wěn)步推進鎮(zhèn)區(qū)財政票據電子化管理,構筑起鎮(zhèn)區(qū)財政票據管理防火墻。2012年,我局獲得江蘇省法治財政建設先進集體稱號。
三、踐行宗旨,堅持執(zhí)政為民。
增加計生經費200萬元,用于獎扶提高標準、孕前免費檢查和計劃生育手術并發(fā)癥兩個新增項目配套資金。設立不低于200萬元的文化產業(yè)發(fā)展專項資金,補發(fā)文化事業(yè)單位績效工資210萬元,安排檔案數字化建設100萬元。
四、主動實踐,堅持科學理財。
不斷創(chuàng)新思路,轉變理財觀念,做科學理財的行家,做服務大局的里手。一是切實加強班子建設。參加各類高層次學習,開闊思路,拓寬視野,著力提高班子成員和科室負責同志理論指導實踐的能力、科學理財為民的水平。二是深入開展調查研究。圍繞縣委縣政府中心工作,班子成員帶頭,深入企業(yè)、深入農村、深入基層開展調研,掌握第一手資料,為促進發(fā)展方式轉變、保障改善民生、提高稅收占比,制定財稅政策提供有力支撐。三是開展重點工作督查。圍繞縣委縣政府交給財政牽頭的重點工作,研究制定防治“小金庫“長效機制建設的工作方案,加大對促進經濟增長轉型、擴大內需、“三農“、教育科技、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障、節(jié)能環(huán)保等重點領域財政專項資金的監(jiān)督檢查力度,開展家電下鄉(xiāng)、糧食直補、油價補貼等專項資金檢查,對6個單位開展會計信息質量檢查,同時對被查單位問題整改落實情況“回頭看“,促進相關單位加強財務管理。
五、嚴格自律,堅持一崗雙責。
增強了黨員干部黨性修養(yǎng)和做好本職工作的使命感。組織。
學習。
《廉政準則》等黨紀條規(guī),一名同志榮獲縣級機關廉政文化知識書面閉卷答題競賽一等獎。組織新進人員財政業(yè)務知識、法律法規(guī)學習,讓他們盡快熟悉財政工作。三是規(guī)范資源交易行為。公開公平公正處置局公有資產,4間248平方米門市房拍得460萬元高價。政府采購、農橋工程等工程招標和城建決算審計,都由承辦科室按照工程招投標管理規(guī)定和基建管理制度執(zhí)行,領導班子成員只抓決策,不打招呼不說情。將財政所辦公樓新建、維修、局機關二樓改造等列入“三重一大“監(jiān)督范圍,切實杜絕了基建中的違規(guī)違紀行為。探索財政重大決策前法律咨詢審核制度,加強與局專職法律顧問的溝通聯系,規(guī)范財政行為,規(guī)避業(yè)務風險。四是加強干部管理。嚴格按《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的程序選人用人,嚴把推薦關、考察關、決定關,堅持民主集中制,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定“的原則決定任免干部,真正做到讓吃苦的人吃香、實干的人實惠、有為的人有位。同時組織學習“雙十“規(guī)定,及時轉發(fā)學習縣優(yōu)化辦相關通報精神,進一步嚴明工作紀律。嚴肅處理一起服務對象投訴,責令當事人反省整改。五是落實廉政建設責任制。堅持“一把手“負總責,“誰主管、誰負責“和“一崗雙責“原則,局領導與各科室單位主要負責人簽定
制度。
在看到成績的同時,我們也清醒地認識到,與縣委縣政府的要求、與人民群眾的期盼相比,工作中還存在一些不足和差距,主要是:財政資金使用績效還有待提高,財政資金監(jiān)管還不夠嚴密,財政科學化精細化管理水平有待進一步提升,少數干部思想不夠解放,創(chuàng)新意識不強,工作方法和能力與推進科學發(fā)展的新要求不相適應,等等。這些,都需要我們高度重視,采取更加有力的措施加以解決。
2022年,我們將更加重視思想政治建設,進一步提高。
領導。
能力和領導水平,適應新形勢、新任務、新要求,明確財政定位,突出。
工作。
重點,著力。
改革。
創(chuàng)新,強化工作合力,不斷提高財政在全社會的影響力,促進全縣經濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇四
黨的領導是一切事業(yè)發(fā)展的核心力量。一年來,領導班子帶領財政部門全體干部職工加強黨的建設,自覺把思想和行動統一到黨的旗幟下,統一到區(qū)委、區(qū)政府的決策上,把財政工作放在九原社會經濟發(fā)展的大背景中審視。
一是加強黨建工作。我局把黨建工作作為財政工作的重要內容,局領導班子親自部署,調動和發(fā)揮黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,促進各項工作有效落實,形成領導班子帶頭,全體黨員人人參與黨建工作的格局。局黨支定期組織班子成員間、領導班子和黨員間的交心活動。班子成員厲行“四堅持”、“四帶頭”,凡是要求黨員做到的,班子成員首先做到,促使黨總支逐步成為一個政治堅定、團結協作、開拓進取、務實高效的戰(zhàn)斗集體。同時我們圍繞建黨九十周年的有利時機,強化政治理論學習,積極開展多種活動優(yōu)化環(huán)境,強化服務,提高作風建設水平,加強黨員隊伍建設,充分發(fā)揮黨組織的堡壘作用,黨員整體素質明顯提高,“比、學、趕、超”爭先創(chuàng)優(yōu)氣氛濃厚,“我為財政發(fā)展作貢獻”成為全體干部職工的共識,充分展示了財政人的新形象。
二是建立健全了民主決策機制。近幾年來,局領導班子建立了區(qū)財政局黨支會議、局長辦公會議、局務會議、專項工作會議等民主決策機制。真正實現了決策民主化、公開化和透明化。目前局領導班子團結心齊、風正勁足,干部職工團結和諧,心情舒暢。
三是嚴格自律,打造勤政廉政領導班子。財政是管錢的單位,黨風廉政建設這根弦領導班子一直繃得很緊。這幾年,區(qū)財政局堅持清正廉明的工作作風,不斷鞏固強化廉政意識。通過簽訂《黨風廉政建設責任書》和《目標管理責任狀》,制定《xx區(qū)財政局廉正風險控制實施辦法》,并將各科室和二級單位的黨風廉政建設工作列入了局績效考核工作目標等方式加強制度約束。同時,區(qū)財政局機關先后修訂和完善了各項財務管理制度,加強了資金、財務和財產管理。由于班子成員帶頭執(zhí)行廉政建設的規(guī)定,近幾年來區(qū)財政局沒有出現違紀違規(guī)問題,得到區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協、區(qū)紀委和審計部門的充分肯定。
二、積極培植財源,圓滿完成全年收入任務。
20**年,我局加大稅源的培植力度,統籌運用各類財政專項資金,完善財政激勵機制,重點扶持優(yōu)勢產業(yè)、特色產業(yè)和高新技術產業(yè)發(fā)展,著力培養(yǎng)壯大有后勁、可持續(xù)財源,努力將政策性資源轉化成經濟增長和財稅增收的新動力;同時積極協調和服務兩稅部門,切實有效提高兩稅部門的征收積極性和各地區(qū)的協稅、護稅能力,完善稅收分析、稅務稽查等聯動機制,加強對重點稅源的監(jiān)控和納稅評估工作,及時掌握重點稅源的變化趨勢,及時發(fā)現、研究和解決組織收入中的矛盾和問題,圓滿完成全年收入任務。
截至11月底,全區(qū)財政總收入累計完成277330萬元,稅收收入累計完成248349萬元,同比增加28634萬元,增長13%;非稅收入累計完成28981萬元,同比增加7460萬元,增長34.7%。
1-11月份全區(qū)支出完成136966萬元,完成調整預算的74%;政府性基金支出完成561萬元,完成預算的132%。在確保人員工資和機關正常運轉的同時,主要保障了民生和重點項目建設的支出。與人民群眾生活密切相關的教育、醫(yī)療衛(wèi)生、城鄉(xiāng)低保、住房保障、文化體育、農林水支出均保持較快增長。財政支出結構不斷優(yōu)化。
三、優(yōu)化支出結構,優(yōu)先發(fā)展民生事業(yè)。
在促進經濟又好又快發(fā)展的同時,不斷調整和優(yōu)化支出結構,始終把民生問題放在財政保障的首位,建立以人為本的公共財政支出體系,讓經濟社會發(fā)展成果更多地惠及人民群眾。主要體現在:一是優(yōu)先支持教育發(fā)展。全區(qū)教育支出15938萬元,重點用于支持農村牧區(qū)義務教育保障經費,推進基礎教育學校標準化建設、中小學校舍安全工程建設,促進了教育均衡化發(fā)展。二是加強社會保障體系建設。全區(qū)社會保障支出11287萬元,重點落實企業(yè)退休人員養(yǎng)老金、城鎮(zhèn)居民低保、再就業(yè)、農村五保戶供養(yǎng)等民生政策。三是深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革。全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生支出3810萬元,主要用于落實行政事業(yè)單位職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險和新型農村合作醫(yī)療政策,完善城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度,著力解決人民群眾“看病難、看病貴”問題。四是繼續(xù)完善住房保障體系建設。全區(qū)住房保障支出2217萬元,主要用于加大廉租住房財政補貼力度、公租房建設、棚戶區(qū)改造、農村牧區(qū)危房改造等項目的開展。五是切實保障“三農三牧”支出。全區(qū)農林水支出22195萬元,大力支持農田水利建設、落實惠農惠牧政策,繼續(xù)做好農業(yè)綜合開發(fā)中低產田改造項目,改善農牧業(yè)生產條件,增加農牧民收入。
四、深化財政改革,財政管理水平不斷提升。
繼續(xù)完善部門預算、國庫集中支付、收支兩條線、金財工程等財政改革,有效地規(guī)范了財經秩序,增強了財政決策的科學性,提高了財政精細化管理水平。進一步貫徹落實《政府采購法》,規(guī)范采購程序和采購行為,最大限度地降低成本,提高了資金的使用效益,全區(qū)累計完成政府采購2026萬元,節(jié)約資金121萬元,節(jié)約率為5.7%。積極推進“一卡通”改革工作,為農民提供安全便捷的綠色通道。截止到11月底通過“一卡通”平臺共發(fā)放糧食直補、綜合直補、良種補貼、農村牧區(qū)低保等補貼資金3518萬元,確保了補貼資金及時足額發(fā)放到戶。扎實推進村級公益事業(yè)“一事一議”財政獎補工作,20,我區(qū)“一事一議”財政獎補建設項目22個,建成項目22個,覆蓋1個蘇木3個鎮(zhèn)2個辦事處共15個嘎查(村),可使5156戶17325人受益。
五、加強財政監(jiān)督,財政資金使用效益顯著提高。
一年來,我們不斷創(chuàng)新財政監(jiān)督工作思路,積極配合紀檢、審計等部門對專項資金的管理使用進行全面監(jiān)督檢查。一是以財政監(jiān)督檢查為中心,采取日常監(jiān)管、事前事中事后全過程監(jiān)督、跟蹤問效、檢查回訪等方法,重點檢查《會計法》執(zhí)行情況,進一步提高預算單位的財務管理水平。二是開展了全區(qū)行政事業(yè)單位國有資產及公務用車清查工作,掌握了國有資產和公務用車總量及分布狀況,摸清了家底,為進一步加強國有資產管理、壯大融資平臺服務。三是嚴格貫徹落實國務院下發(fā)的《關于黨政機關厲行節(jié)約八項要求》的精神,從嚴控制“三公”經費,有效降低行政成本,大力壓縮一般性支出,集中財力辦大事。
六、切實轉變工作作風,不斷提高服務水平。
一年來財政局堅決貫徹民主集中制,注重團隊力量,善于聽取不同意見,并勇于開展批評和自我批評糾正缺點及不足;大興求真務實之風,堅持實事求是原則制定收支計劃,出臺管理措施。同時,通過制定目標管理,推行政務公開,以行政問責和獎罰等手段努力提高干部職工的服務自覺性;通過建立干部職工業(yè)務培訓長效機制,努力提高干部職工的服務水平和服務本領。第三,密切聯系群眾。一方面認真聽取群眾意見,自覺聽取社會各界對財政工作的意見建議,認真辦理人大、政協議提案,自覺接受各種評議、測評。另一方面深入了解民情民意,盡力解決實際問題。主動了解各部門和企業(yè)情況,為部門單位運轉和企業(yè)發(fā)展解決力所能及的問題。積極參與新農村建設,切實解決農村的生產、生活和發(fā)展問題,號召全局干部職工參與公益事業(yè),增強財政服務社會的`主動性和責任性。愛崗敬業(yè)、勇于奉獻、團結奮進、努力拼搏成為財政干部的普遍共識。
雖然這幾年我們盡力做了大量的工作,財政收支狀況也有了明顯改善,但我們也知道,這與區(qū)委、區(qū)政府的要求,與全區(qū)人民不斷增長的物資和文化生活需求還有差距。年,我區(qū)財政運行情況總體較好,但我們也清醒地認識到工作仍存在著一些不容忽視的困難和問題:一是國家稅收調整政策頻出,物價穩(wěn)定和房地產調控力度不斷加大,對我區(qū)財政收入造成一定影響,增收后勁不足;二是我區(qū)產業(yè)結構、稅源結構還不盡合理,對煤炭、電力等支柱產業(yè)依賴性強,企業(yè)抵御外部經濟風險的能力還不足,同時第三產業(yè)政策性強流動性大,培植穩(wěn)定稅源迫在眉睫。三是民生事業(yè)的提標擴面、各類項目的區(qū)級匹配,績效工資改革及津補貼調整等都加大了財政支出壓力,剛性支出需求不斷增強,收支矛盾愈加突出。
針對這些困難和問題,在今后的工作中我們將高度重視,采取有效措施,努力加以解決。并堅持以人為本,以追求卓越的勇氣、頑強拼搏的精神和激情昂揚的斗志,不斷深化財政改革,努力建設創(chuàng)新型財政;著力解決經濟社會發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié),加快建設公共財政的步伐,為更廣大人民群眾服務;大力推行政務公開,不斷創(chuàng)新監(jiān)督機制,切實建設陽光財政。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇五
20xx年,我股在局的正確領導下,按照年初確定的工作計劃和總體工作部署,以科學發(fā)展觀為指導,進一步深化非稅收入“收支兩條線”改革,以規(guī)范政府非稅收支管理行為,強化非稅收入征收管理為重點,以銀行代收系統為平臺,完善財政監(jiān)督機制,不斷規(guī)范各項行政性收費的審批程序。一年來通過全體人員的共同努力,完成了各項工作任務,取得了一定的成績?,F將20xx年度工作情況具體總結如下:
一、積極做好非稅收入管理及“銀行代收”工作。
非稅收入是指除稅收以外的財政收入,包括政府性基金、專項收入、彩票資金收入、行政事業(yè)性收費收入、罰沒收入、國有資產經營收入和其他收入等。它政策性強,涉及面廣,收費項目多,因此加強區(qū)政府非稅收入的管理是財政綜合工作的重要職責。為規(guī)范政府非稅收入管理,提高運行效率,進一步理順分配關系,健全公共財政職能,增強政府宏觀調控能力,今年,我股根據財政部《關于加強政府非稅收入管理的通知》的精神,進一步明確了政府非稅收入管理范圍,按照“單位開票,銀行代收,財政統一管理”的辦法,嚴格執(zhí)行“票款分離,收支兩條線”的規(guī)定,所有收入都必須通過銀行代收系統進入財政專戶,所有非稅支出都必須通過年初預算,按預算執(zhí)行情況進行撥付資金,從而確保了我區(qū)非稅收入規(guī)范運行,控制了部門財務人員開票收款,單位截留、挪用非稅收入的不正?,F象,收到了良好的效果。
為了制止各單位亂收、濫罰的不規(guī)范行為,今年初,我股與區(qū)物價局相關人員一道對所有部門收費進行了認真清理,對已經取消的`收費項目積極與各部門進行聯系,及時換發(fā)收費許可證,并在非稅收入收繳系統刪除該項目。同時打印出區(qū)級各部門20xx年度非稅收入項目、編碼表,及時發(fā)放到各執(zhí)收單位的財務經辦人員手中,做到準確填寫收費項目、編碼,規(guī)范收費行為。我股主動做好與區(qū)級各執(zhí)收單位、區(qū)農行、國庫股的銜接、對帳工作,每星期一與銀行進行一次周對賬,對各執(zhí)收單位上繳專戶的非稅收入進行一次分類,納入預算管理的非稅收入及時繳入國庫,預算外管理的資金當天劃轉到區(qū)財政局預算外資金專戶,打印出各單位收費項目明細和金額,匯同銀行劃款單交財政局國庫股和區(qū)農行記賬。每月與區(qū)農行、各執(zhí)收單位進行一次月對帳,發(fā)現問題及時查找原因,加以更正,實行按月記賬。通過這些工作,我股強化了非稅收入管理,嚴格實行“銀行代收”,做到“票款分離,收支兩條線”,取得了良好效果。
二、搞好收費票據的管理,嚴格執(zhí)行領、銷制度。
收費票據是各級行政事業(yè)單位收取政府非稅收入的唯一合法依據,是政府非稅收入管理的前沿,管理好財政票據是管好政府非稅收的關鍵。在日常工作中,我股嚴把財政票據的購領關和核銷關,強化對財政票據的“發(fā)售、審驗、核銷、檢查”的管理,嚴格實行“憑證領票、限量發(fā)放、驗舊購新、票款同行”,真正做到了“以票管費,以票管收”,并依托非稅收入收繳系統,對票據實現了網絡化管理。對單位的票據使用情況和資金繳存實行財政票據專管員制度,在票據核銷過程中一旦發(fā)現單位有違規(guī)行為,立即暫停供給票據,限期整改,保障了非稅收入銀行代收工作的順利進行。同時嚴格股室內部的票據和資金管理,按時提交票據存根審驗和票證傳遞,做好財政票據領取、發(fā)售月報表,做到了賬證、賬賬、賬實相符,從而保證了財政票據、資金的安全完整。
除日常對票據核銷與規(guī)范票據實行嚴格管理外,我股對執(zhí)收單位票據使用情況進行不定期的抽查,其中財政票據檢查是一個重點。一是查單位的票據使用管理情況;二是查所收資金的管理情況;三是針對個別單位在銀行代收過程中出現的異常情況,進行專項核實,將其隱匿的收入予以調整,進行說服教育,以嚴肅財經紀律,規(guī)范單位財政票據管理行為。
我區(qū)的財政票據管理已隨著非稅收入銀行代收系統開通而全部實現了電子化、網絡化管理,極大地提升了票據整體管理的質量和水平。
三、積極做好一年一度的行政事業(yè)性收費年審工作。
根據《四川省行政事業(yè)性收費年度審驗辦法》和市財政、物價部門的安排部署,今年我股于3月初至4月底與區(qū)物價局對全區(qū)20xx年度行政事業(yè)性收費進行了年審工作,其中對26個收費部門的年審,清查到20xx年度全區(qū)行政事業(yè)性收費和服務性收費1619.99萬元。通過年審,使我區(qū)的收費秩序比以前年度有了較大的改觀,收費管理工作有明顯好轉。一是違規(guī)收費事件明顯下降;二是收費行為進一步規(guī)范;三是針對去年年審存在的問題,有的放矢、重點地對各部門的短期培訓收費情況進行審查,對去年發(fā)現的少批多收、只收費不培訓、搭車亂收費等現象從嚴進行了檢查,對檢查中發(fā)現的問題,提出了限期整改措施。通過檢查和落實整改措施,我區(qū)行政事業(yè)性收費秩序比去年有了明顯的好轉,收到了較好的效果。
四、積極做好20xx年度各部門非稅收入、支出計劃的測算工作。
為實現政府非稅收入的統籌安排,合理核定標準,進一步明確預算支出范圍和細化收入項目,今年初,根據局領導安排,我股對區(qū)級46個行政事業(yè)單位20xx年度非稅收入分明細項目進行了清理匯總,并對20xx年非稅收入計劃提出了建議數,形成表冊送各業(yè)務股室,編制了區(qū)級各部門20xx年度非稅收支計劃統計表,為我區(qū)財政部門綜合預算提供了第一手資料。
五、搞好我區(qū)住房資金的核算管理工作。
根據售房資金管理要求,房改領導小組管理政策,財政管資金,我股認真搞好我區(qū)住房資金的核算管理工作,嚴格按領導審批及售房資金管理要求對單位維修加固資金及時撥付,認真做好每一筆專賬,確保賬證、賬表、賬賬相符。
六、搞好我區(qū)土地、礦產和國有資產收益工作。
為認真貫徹落實中央和省、市有關征地政策,切實搞好征地補償工作,加強對土地補償費分配、使用的監(jiān)督管理,保護失地農民的合法權益和農村集體經濟組織的利益,確保社會穩(wěn)定和農村經濟健康發(fā)展,我股嚴格按照文件要求,認真做好我區(qū)的土地、礦產和國有資產收益工作,確保了各項資金收取合法,解繳及時,使用權安全。
七、完成了各類報表的填報和部分行政事業(yè)性收費的清理檢查等工作。
1、根據文件精神,從5月至8月,我股與區(qū)物價局、區(qū)紀委人員一道對全區(qū)各行政事業(yè)單位涉企收費進行了專項檢查,并按時上報表冊和文字材料。
2、完成了我區(qū)廉租住房季報、年報與資金使用情況,非稅收入報表和國有土地收支情況報表的上報工作。
3、、根據上級部門的要求,我股認真開展了我區(qū)非稅收入“收支兩條線”的自查工作。經自查,情況合格,寫成自查報告按時上報上級部門。
八、積極完成局黨組安排的其他工作。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇六
20xx年,區(qū)教育局領導班子緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的決策部署,以辦人民滿意教育為目標,以改革創(chuàng)新為動力,以質量提升為核心,凝神聚力,開拓創(chuàng)新,取得令人滿意的成績。以總評97分、全市第二、全省第一方陣的位次順利通過“全國義務教育發(fā)展基本均衡縣(市、區(qū))”評估驗收。
1.全面完成“城建重點工程”任務。xx師范大學附屬實驗學校一期工程竣工投入使用,建筑面積達4.68萬平米。城西和新華路幼兒園于今年暑期完工,新華路幼兒園與徐幼集團實現合作辦學,已于9月1日開始招生,城西幼兒園擬于寒假開學辦班??偨ㄖ娣e13849平米的泉城小學、幼兒園工程主體已竣工,并于11月底順利通過驗收。完成14片中小學運動場地塑膠化建設工程,總計12.7萬平米。
2.加快推進“為民辦實事”工程。一年來,全區(qū)中小學校舍建設、維修改造面積共計88631平米,累計投入約2.8億元。其中,包含師大附校和泉城小學建設,另外新建柳園小學教學樓5500平米;重建塔山葛湖小學、閆莊小學、耿集王集小學、紫莊新吳窯小學教學樓共計8982平米;加固維修青山泉中學、江莊中心小學、大吳夏莊小學(已移交開發(fā)區(qū))教學樓共計13500平米。新建紫莊趙莊、彭莊,江莊前馬等9所農村幼兒園,現已投入使用。團結、工業(yè)園中心和江莊前馬3所幼兒園創(chuàng)建為省優(yōu)質園,大吳馬莊、潘安湖,工業(yè)園崗子等5所幼兒園創(chuàng)建為市優(yōu)質園。
1.加強學校教育技術裝備建設。為申報省教育現代化學校創(chuàng)建的10余所學校采購多媒體設備140余套。投入近1000萬元為泉城中學采購教學設備,使該校擁有當前最先進的多點觸控電子白板和云技術平臺。實施光纖提速工程,全區(qū)中心小學及中學實現光纖100m到校,村小及幼兒園10m到校。
2.提升教師對現代教育技術應用水平。通過開展培訓、舉行現代教育技術技能競賽、評選優(yōu)秀課件、優(yōu)秀功能室及優(yōu)秀管理員等手段提高全區(qū)教師現代教育技術應用水平。在第十屆全國中小學校園影視節(jié)目評選中,我局選送的兩件作品《幸福像花兒一樣》和《美麗童年尋訪美好未來》分獲全國綜合類金獎及專題類銀獎。8名師生在xx市自制教具評選中獲獎,10名教師在xx市中學理科優(yōu)秀實驗設計和初中物理實驗技能大賽中獲獎。
1.合理調劑師資,促進教育均衡發(fā)展。為解決學科、區(qū)域、學段師資不均衡的矛盾,結合小學生源反彈的現狀,暑期共調劑教師524人,其中調整校干12人,分流賈汪中專教職工91人、實驗中學教職工28人,移交開發(fā)區(qū)62人。同時新招聘12名幼兒教師,為師大附校引進53名區(qū)外名特優(yōu)教師,招聘8名初中教師、3名高中教師。
2.搭建培訓平臺,提升教師專業(yè)素質。成立教師發(fā)展中心,搭建教師成長平臺,全年選派骨干教師參加區(qū)級以上培訓1108人次。選派8名校長、教師出國培訓,分兩批組織63名中小學校干赴海門掛職鍛煉。一年來,有49人被評為區(qū)級第三批名師名校長,9人被評為市級名師名校長。
1.規(guī)范課堂教學,提高實效性。將不同學段教育教學常規(guī)、過程性考核管理常規(guī)落到實處。對全區(qū)中小學進行4次學情調研抽測并及時反饋,組織教師到xx永威、南通海門、連云港等地聽課觀摩共8次,聽課1000多節(jié),認真落實“先學后教,當堂訓練”及“四清”教學思路。
2.科學備考,提升中高考質量。認真分析20xx年中高考存在問題及原因,積極探索中高考復習策略。兩次組織高三教師參加20xx年高考論壇,組織部分高三教師到南京、海安學習交流,邀請市、區(qū)級專家10人次開設專題講座。加大中考模擬聯考力度,進行模擬仿真演練。20xx年高考我區(qū)本科上線率22.1%,比20xx年提高5.76%個百分點,穩(wěn)居全市第一方陣。20xx年中考我區(qū)總均分提升14分,提升幅度居全市第二名,低分率控制減少11個百分點,提升幅度位居全市第二。
3.加強課程基地建設,推進課程改革。完善徐州七中省級綠色能源課程基地建設,建成校園光伏電站和太陽能浴室工程。賈汪中學地理科普課程基地、建平中學心育育心課程基地創(chuàng)建為市級課程基地,賈汪中學地理科普課程基地還創(chuàng)建為省級培育項目。賈莊中學創(chuàng)建為省級語文課程建設項目,玉龍灣幼兒園創(chuàng)建為市級學前教育課程示范基地,耿集中學的外語課程建設項目順利通過省級驗收。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇七
xxxx年,區(qū)財政局在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導和大力支持下,緊緊圍繞穩(wěn)增長、促改革、調結構、惠民生、防風險等各項工作,狠抓落實,進一步夯實財政運行質量和效益。現將具體工作開展情況匯報如下:
預計全年,一般公共預算收入xxxxx萬元,完成年初預算的xxx%,同比增加xxxx萬元,增長x.x%,比市下任務高出x.x個百分點;全區(qū)社會保險基金預計收入xxxxx萬元,社會保險基金預計支出xxxxx萬元;全區(qū)預計爭取到位各類資金xxxxx萬元,足額完成市下任務,為支持我區(qū)各項事業(yè)發(fā)展提供了資金保障。
(一)貫徹落實財稅政策,加大籌措資金力度
一是優(yōu)化財稅政策環(huán)境,全面推進國家減稅降費政策,進一步清理和取消非稅收入中各類不合理涉企收費,努力減輕企業(yè)稅費負擔。二是暢通企業(yè)融資渠道,切實加大對區(qū)內企業(yè)的金融服務力度。全年預計協助企業(yè)完成融資貸款xxxxx萬元,有效緩解了企業(yè)在生產經營過程中的資金困境。三是全力爭取資金,預計全年爭取置換債券xxxx萬元,用于償還到期的債券本金,有效降低了到期政府債務償還風險;累計爭取新增債券xxxx萬元,支持了xx區(qū)河道綜合治理(二期)工程;累計爭取省級企業(yè)養(yǎng)老保險調劑金xxx萬元,有效緩解了企業(yè)養(yǎng)老金收支缺口。
(二)加大財政投入力度,保障和改善民生福祉
一是保障剛性需求,xxxx年,全區(qū)“三?!敝С隼塾嫲才舩xxxx萬元,確保了公教人員工資、企業(yè)養(yǎng)老保險和基本民生的支出需求。其中:工資類支出安排xxxxx萬元,在確保今年工資按時足額發(fā)放的同時,將去年個人調整政策全部兌現到戶;單位運轉支出安排xxxx萬元,確保了機關事業(yè)單位業(yè)務的正常開展;基本民生類支出安排xxxxx萬元,確保了義務教育、醫(yī)療保障等民生領域的基本需求。二是債務風險有效控制,xxxx年,xx區(qū)債務系統中地方政府債務余額xxxxx萬元(其中:一般債務xxxxx萬元、專項債務xxxx萬元),較省政府核定的xxxxx萬元債務限額低xxxxx萬元,債務風險總體可控。三是脫貧攻堅持續(xù)發(fā)力,全年累計投入扶貧資金xxx.x萬元,確保我區(qū)扶貧攻堅工作順利推進。四是竭力強化基礎建設,全年安排園區(qū)等產業(yè)基礎建設資金xxx萬元,確保了新進企業(yè)及時投產達效;全年安排重點工程建設資金xxx萬元,支持了二小幼兒園、水庫跨河大橋等重點工程項目建設。
(三)深化財政體制改革,實現服務能力新提升
一是合理編制和公開預算,根據區(qū)情實際,結合收支情況,及時完成了xxxx年預算編制工作,全面公開了xxxx年區(qū)級財政預算草案報告及政府一般公共財政預算、政府性基金預算、“三公”經費預算等區(qū)級財政預算相關內容;全區(qū)xx余家預算單位公開了xxxx年部門預算和xxxx年部門決算,各單位的公開意識和質量進一步提高。二是預算績效管理全面開展,穩(wěn)步開展xxxx年預算績效工作,促進單位績效目標的順利實現。三是政府采購有序進行,建立健全政府采購制度,擴大政府采購范圍,完善政府采購的監(jiān)管機制,進一步提高政府采購的服務質量和水平。全年全區(qū)預計完成政府采購金額xxxx萬元。四是財政投資評審卓有成效,完成財政投資評審項目xx個,萬元,萬元,%,確保財政資金發(fā)揮最大效益。五是政府會計制度改革全面啟動,收付服務部代理記賬軟件全部更新為最新版本,在全市各縣(市)區(qū)率先啟用新政府會計制度,政府預算支出經濟分類全面嵌入我區(qū)xxxx年預算執(zhí)行全過程。
1、聚力增收節(jié)支,推動全區(qū)各項事業(yè)持續(xù)發(fā)展
一是加強宏觀政策研究和經濟形勢分析,大力支持招商引資,嚴格落實減稅降費和財政金融各項政策,扶持我區(qū)企業(yè)、旅游發(fā)展,夯實財政增收基礎,同時加強財稅溝通,及時完善相關財稅政策,確保完成全年收入預期目標。二是積極爭取上級資金及政策扶持,特別是積極爭取產業(yè)扶持、城區(qū)基礎設施建設、促進民生改善等方面的重大投資項目。三是硬化預算約束,加強支出控管,定期清理結轉結余資金,統籌整合重點領域和部門資金,全力保障民生、發(fā)展等重點支出需求。四是持續(xù)加大對扶貧、教育文化、污染防治、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生等方面的投入,支持我區(qū)各項社會事業(yè)加快發(fā)展。
2、聚力改革發(fā)展,不斷健全財政管理制度
一是進一步完善預算公開、預算資金和工程款審批撥付、專項資金管理等制度規(guī)章,堵塞制度漏洞,消除管理隱患。二是推進國庫集中支付電子化改革,實施預算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控管理改革和政府會計制度改革配套單位賬務系統升級,提升國庫資金管理能力。三是全面實施績效管理,加強財政管理基礎工作,創(chuàng)新求實,改革提質,不斷提升理財能力和水平。四是嚴格控制政府債務增量,規(guī)范舉債流程,積極籌措資金化解隱性債務,密切關注棚戶區(qū)改造和土地儲備等專項債券方面的政策走向,把準政策要點,積極爭取債券資金。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇八
xx區(qū)財政局在區(qū)委區(qū)政府的堅強領導和市財政委的關心指導下堅持以科學發(fā)展觀為統領始終牢記“為國理財、為民服務”的財政工作宗旨緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的中心工作和重點工作堅決貫徹全面建設“三區(qū)一高地”的決策部署認真履行職責堅持厲行節(jié)約深化改革創(chuàng)新努力增強財政收入優(yōu)化財政支出結構全面加大民計民生投入不斷提高財政科學化精細化管理水平取得了“一個提前完成、兩個穩(wěn)步增長、三項改革創(chuàng)新”的良好成績。
一個提前完成:即提前40天完成全年公共財政預算收入任務。截至11月21日,我區(qū)完成公共財政預算收入81.2億元,增長12.8%,完成年度預算104.1%,提前完成全年收入任務。
兩個穩(wěn)步增長:即財稅收入和民計民生投入穩(wěn)步增長。得益于良好的產業(yè)結構和區(qū)內企業(yè)較強的自主創(chuàng)新能力,xx區(qū)國民經濟克服困難保持較好發(fā)展態(tài)勢,財稅收入實現較快增長。,全區(qū)完成轄區(qū)稅收453.8億元,增長14.0%。同時,全年累計完成教育、公共安全、文體與傳媒、社會保障和就業(yè)、城鄉(xiāng)社區(qū)事務等民計民生投入支出79.8億元,占財政支出的比重為84.2%。
三項改革創(chuàng)新:即實現自主創(chuàng)新產業(yè)發(fā)展專項資金管理模式創(chuàng)新、積極推進非稅收入收繳制度改革創(chuàng)新、實現政府采購和小型建設工程招投標領域實行行賄犯罪檔案查詢的制度創(chuàng)新。
全年,我局圍繞建設宜居宜業(yè)的現代化國際海xx區(qū)的目標,求真務實,腳踏實地,不斷強化財政工作,促進了南山經濟較好較快發(fā)展。主要體現在“九個堅持”、“九個確?!保?BR> 一、堅持以組織收入為要務,確保財政實力穩(wěn)步提升。
今年以來,區(qū)委區(qū)政府積極采取有效措施狠抓經濟工作,我局堅決貫徹區(qū)委區(qū)政府決策部署,始終堅持把組織收入放在首位,堅持“保質量”與“優(yōu)結構”兩手抓。全區(qū)經濟運行順利渡過了上半年低位開局的困境,實現經濟增速逐季向好,財政收入平穩(wěn)較快增長,發(fā)展質量穩(wěn)步提升,經濟運行優(yōu)于全市水平。全年我區(qū)完成公共財政預算收入888,475萬元,增收112,911萬元,增長14.6%;其中各項稅收累計完成850,723萬元,增收103,769萬元,增長13.9%。
(一)積極聯系駐區(qū)稅務部門抓好依法征管、應收盡收。我們積極面對宏觀經濟環(huán)境的變化,主動聯系駐區(qū)稅務部門了解稅收征管工作情況。得益于轄區(qū)經濟運行質量穩(wěn)中趨升和駐區(qū)稅務部門的依法征管,我區(qū)提前完成全年公共財政預算收入,其中,主體稅種中反映經濟增長質量的增值稅和企業(yè)所得稅分別增長29.2%和21.9%,推動財稅收入保持良性健康增長勢頭;我區(qū)公共財政預算收入中稅收收入占95.8%,比重為全市各行政區(qū)最高,明顯高于全國、全省、全市平均水平,體現我區(qū)經濟運行質量穩(wěn)步提升。
(二)加強對稅收動態(tài)的統計和分析。我們在預算執(zhí)行工作中,通過對稅收變動的橫向和縱向進行比較,努力提高財政收支統計和分析質量。在預算執(zhí)行過程中,每個月底前向各駐區(qū)稅務部門了解本月稅收收入和下月稅收收入的預計完成情況,及時掌握各主體稅種和中小稅種的稅收動態(tài)。同時,密切關注個稅起征點上調、落實軟件退稅和“營改增”等結構性減稅政策以及大工業(yè)企業(yè)外遷對我區(qū)稅收減收的影響,仔細測算減稅規(guī)模,努力挖掘其他增收潛力。
(三)加強與稅務部門業(yè)務交流,共享稅源動態(tài)。今年以來,我局密切聯系稅務部門,開展了轄區(qū)稅源結構、從總量指標分析稅收貢獻率、納稅100萬以上大企業(yè)跨區(qū)遷移情況、財稅政策對企業(yè)自主創(chuàng)新激勵作用等8項調研服務,廣泛收集各方面的數據和分析資料,了解和掌握全區(qū)的整體經濟形勢、稅收收入增減的原因,積極為促進我區(qū)經濟財稅收入平穩(wěn)快速增長建言獻策。
二、堅持以優(yōu)化支出為重點,確保民計民生投入需要。
按照公共財政和統籌發(fā)展的要求,我們堅持量財辦事、適度從緊、統籌兼顧,收支平衡的原則,著力整合資源,優(yōu)化結構,集中財力辦大事、辦實事,不斷提高基本公共服務保障水平。今年累計完成公共財政預算支出1,028,071萬元,增支106,544萬元,增長11.6%。
(一)科學安排財政支出。綜合考慮全年公共財政預算收支預測情況和年底補助收入變化的影響,運用“零基預算”、綜合預算等編制方法,定期統計更新財政供養(yǎng)人數等基礎數據。同時,根據新增財力情況,科學合理地編制了《xx區(qū)20財政預算調整方案》,財力集中投向城市“風景林”、文體宣傳、城中村治安管理以及安全社區(qū)和社區(qū)警務室等社會建設領域,以及保障區(qū)委區(qū)政府中心工作和重點工作需要,實現“惠民生”和“促增長”的統籌兼顧。
(二)保障重點支出需要。及早足額撥付資金,確保政府投資項目有序進行。今年已累計撥付、墊付基本建設資金38.8億元(其中南科大拆遷安置經費21.5億元,西麗醫(yī)院建設0.61億元,南山文體中心建設2.01億元),及早足額撥付南科大及深大新校區(qū)、南山文體中心、西麗醫(yī)院、麗湖中學等重點民生項目資金,為穩(wěn)定和拉動我區(qū)投資需求、助推經濟增長、改善民計民生發(fā)揮了積極作用。
(三)加大民生領域投入。我們始終把保障民生投入擺在落實公共財政支出的首要位置,年我區(qū)在教育、衛(wèi)生、社保、公共安全等民生領域實際投入達79.8億元,占公共財政預算支出的84.2%,財政支出切實做到惠民生、優(yōu)環(huán)境、促和諧。
三、堅持以科學發(fā)展為統領,確保南山經濟持續(xù)發(fā)展。
我們堅持科學發(fā)展理念,從服務南山經濟可持續(xù)發(fā)展的大局出發(fā),通過從科學合理編制預算,培植多極支柱財源,拓展融資渠道,提升全區(qū)財務人員專業(yè)水平,發(fā)揮財政促進經濟穩(wěn)定增長、優(yōu)化經濟結構等職能作用入手,努力推進經濟社會又好又快發(fā)展。
(一)大力促進經濟發(fā)展。加大對產業(yè)結構調整和未來經濟增長點培育的投入,發(fā)揮財政促進經濟發(fā)展的作用。為最大限度放大財政資金“乘數效應”,全年安排產業(yè)、產業(yè)扶持資金4.6億元,占公共財政預算支出比重為4.9%,比重居全市各區(qū)之首,有力促進了轄區(qū)產業(yè)結構優(yōu)化升級。
(二)培植多極支柱財源。在繼續(xù)鞏固和發(fā)揮電子信息、生物醫(yī)藥等高新技術產業(yè)優(yōu)勢的同時,大力發(fā)展以互聯網、文化創(chuàng)意、金融商貿等為代表的高端服務業(yè),促進支柱稅源多極分布,進一步優(yōu)化財政收入結構。稅收對財政收入增長的貢獻率達91.9%,這正是我區(qū)經濟運行質量提升、健康發(fā)展的一個重要體現。
(三)積極拓展融資渠道。我們拓寬理財思路,既充分發(fā)揮好財政資金調度作用,也充分發(fā)揮政府、財政、區(qū)屬資產經營公司資金運作的優(yōu)勢,正與2家商業(yè)銀行積極商談南科大和深大新校區(qū)安置建設、西麗醫(yī)院擴建等融資方案,通過市場化運作,為文體衛(wèi)生、大沙河創(chuàng)新走廊等重點項目籌措更多的資金。
四、堅持以厲行節(jié)約為原則,確保資金使用節(jié)儉增效。
我們牢固樹立“過緊日子”的思想,在支出安排和資金使用上按照“壓、控、減、清”的要求,進一步挖掘節(jié)支潛力,硬化預算執(zhí)行,騰出財力空間用于重點支出,提升資金使用效能。
(一)努力壓縮行政經費支出。從起,早于全國開始主動壓縮一般性經費支出,從嚴控制“三公經費”支出,我區(qū)主要用于行政運行的“一般公共服務支出”占財政支出比重從.1%大幅下降至2012年的6.7%,所占比重壓縮了三分之一,我區(qū)行政運行成本進一步降低,節(jié)余經費全部用于民計民生和產業(yè)發(fā)展投入方面。
(二)從嚴控制新增支出。我們從嚴審核各項臨時請款,在部門預算中預留10%機動指標,預算執(zhí)行中除重大政策增支因素、突發(fā)應急事件以及年初預留專項經費外,其他新增經費需求均在機動經費和歷年結余資金中調劑解決,財政原則上不予追加預算。
(三)堅決削減一般性的軟支出和超標支出。按照省財政廳《關于例行節(jié)約的若干規(guī)定》,堅決削減一般性的軟支出,嚴控各類會議和論壇、慶典、表彰、評比等活動。同時,嚴控公務用車的購置和更新;嚴禁提前報廢和更新電腦、打印機、復印機等辦公設備;嚴禁超標準購置辦公設備;非專業(yè)需要,嚴禁購置高檔音像、攝影、攝像等電子器材設備;嚴禁超標準裝修辦公場所,按照有關規(guī)定,已裝修的辦公場所原則上8年內不允許重新裝修。
(四)及時清理財政沉淀資金、財政周轉金及各類財政逾期借款和暫存款。為盤活國有資產,提高財政資金使用效益,我局定期對財政暫存款、單位歷年節(jié)余、政府采購未使用計劃及部分使用計劃等財政沉淀資金開展清理、盤點資產,目前該項工作正在緊張進行當中。同時,我們認真做好財政周轉金的日常記賬工作,及時催收,并對歷年形成的財政借款和暫付款進行清理和催收,聯系律師事務所對逾期借款制訂了具有法律效應的催收方案,發(fā)出律師函19份,保全了追訴權利。
五、堅持以改革創(chuàng)新為動力,確保財政職能不斷強化。
我們始終堅持在創(chuàng)新中尋求發(fā)展,在創(chuàng)新中破解難題,通過全面推進財政改革,各項財政職能得到不斷強化。
(一)創(chuàng)新產業(yè)扶持資金管理模式初見成效。今年以來,我局在全市率先打破沿用多年的一個職能部門負責一個專項資金的運作模式。全面整合資源,設立統一的xx區(qū)自主創(chuàng)新產業(yè)發(fā)展專項資金,將以往分散的審批權限進行適度集中,整合專家資源庫,監(jiān)察、審計部門全過程介入,出臺“1+14”的`專項資金管理辦法及配套制度,完善項目評審、資金審批、后續(xù)監(jiān)管,確保資金透明高效使用。同時開發(fā)了全區(qū)統一的自主創(chuàng)新產業(yè)發(fā)展專項資金信息化管理系統平臺,采取“統一受理、分類管理、集中審批”的管理模式,實現“一站式管理”,實現利企便民的良好效果。自6月底該平臺啟動以來,累計收到有效申報項目2050項,已安排扶持項目資金2億元。
(二)非稅收入征管改革取得新進展。我區(qū)從去年12月已啟動非稅收入征管系統建設工作,在今年7月份完成首批10個試點單位上線運行,截止12月底已完成系統上線單位120家,執(zhí)收金額774萬元,非稅收入管理精細化水平進一步提高。
(三)政府采購管理與服務效能實現雙提升。今年4月,我區(qū)國庫集中支付系統政府采購模塊已正式上線運行,采購申報支付實現了一站式服務,優(yōu)化了政府采購工作流程;健全網上審批公示制度,單一來源等非公開招標采購方式審批事項一律實行“先公示、后審批”,確保審批公開透明;出臺《xx區(qū)政府采購和小型建設工程招投標領域實施行賄犯罪檔案查詢制度暫行辦法》,將行賄犯罪檔案查詢納入政府采購前置條件,作為廉潔誠信采購的安檢門,強化對政府采購供應商、投標商的管理。據統計,該辦法實施至2012年12月31日,區(qū)采購中心共實行行賄犯罪檔案查詢的政府采購項目136宗,參與投標企業(yè)776家,其中提供行賄犯罪檔案告知函的企業(yè)698家,未提供的企業(yè)78家,提供了但不符合招標文件要求的企業(yè)110家。不能符合本制度規(guī)定的供應商188家,占投標供應商總數24.23%。
六、堅持以規(guī)范管理為抓手,確??茖W理財嚴謹務實。
我局圍繞健全公共財政職能,從規(guī)范財政管理體制機制入手,完善財政運作體系,確保科學理財、為民理財,務求實效。
(一)認真做好財政專戶清理工作。嚴格執(zhí)行市財政委關于清理賬戶的工作任務,并按照《xx區(qū)財政局財政資金內部管理暫行規(guī)定》,認真做好銀行賬戶情況的清理工作,今年共撤銷、歸并賬戶5個,目前已實現清理工作目標,成為全市6個行政區(qū)中銀行賬戶數量最少的區(qū),確保了財政資金安全、完整。
(二)加大預算外資金納入預算管理力度。根據財預〔2010〕88號《財政部關于將按預算外資金管理的收入納入預算管理的通知》及我局《關于將按預算外資金管理的收入納入預算管理的通知》的精神,我區(qū)從起,除教育收費納入財政專戶管理外,其它預算外收入全部納入預算管理。2012年,我們繼續(xù)加大管理力度,截止今年底,我區(qū)行政事業(yè)單位上繳財政專戶的非稅收入29,103萬元已繳入國庫,納入預算管理。
(三)完善支付安全管理提高資金支付效率。一方面,為確保支付系統的安全運行,我局國庫支付中心結合支付系統操作規(guī)程,制定并實施支付系統賬號與密鑰申請管理辦法,完善了國庫支付安全管理相關制度,取消無密鑰登錄支付系統,明確系統使用人員權限,強化責任,確保支付安全。另一方面,及時、準確辦理納入國庫集中支付范圍內的資金支付業(yè)務和會計核算工作。2012年,國庫集中支付資金共計677,456萬元。
(四)繼續(xù)做好全區(qū)財政工資統一發(fā)放和公積金統發(fā)扣繳工作。認真落實市政府出臺的新工資套改方案、聘用制公務員企業(yè)年金及社保發(fā)放政策的相關內容,積極與人事、國庫代理行、社保局等部門就落實新規(guī)進行業(yè)務溝通和協調,確保財政工資及時足額發(fā)放。今年9月份,我區(qū)已落實行政單位住房公積金發(fā)放工作,并于10月份開展事業(yè)單位公積金發(fā)放,同時與人事組織部門做好了公積金發(fā)放的培訓及實施工作,發(fā)放進度位全市各區(qū)前列。
(五)加強財務人員培訓。3月份,我局聯合區(qū)委組織部、會計核算管理中心舉辦的xx區(qū)行政事業(yè)單位分管財務領導和財務人員培訓班,為全區(qū)行政事業(yè)單位分管財務領導、財務人員和部分負責政府采購工作的近500名學員,就財政信息公開、《深圳經濟特區(qū)政府采購條例》以及非稅收入收繳改革等熱點內容,開展針對性、實用性很強的專題培訓,進一步增強了全區(qū)行政事業(yè)單位的財務管理水平,規(guī)范了行政事業(yè)單位的財務管理工作,推動全區(qū)財務管理水平再上新臺階。
七、堅持以依法理財為根本,確保監(jiān)督職能發(fā)揮到位。
牢固樹立法制觀念,推進法治建設,通過完善各項管理制度,切實加強對財政資金分配、使用、績效評價全過程的監(jiān)管,認真履行財政監(jiān)管職能。
(一)積極推行預算公開。強化依法理財外部監(jiān)督力度,及時制定印發(fā)了《xx區(qū)政府預算信息公開工作實施方案》,明確預算公開主體責任、公開內容、公開模板等內容,督促各預算單位按要求公開預算信息,打造陽光財政。
(二)注重運用審計成果。認真做好審計意見整改工作,查擺不足,不折不扣逐一落實審計意見和建議,有針對性地提高財政管理水平。
(三)加強會計信息質量檢查力度。今年,我局對區(qū)信訪局、區(qū)婦幼保健院、大磡小學、前海中學、蛇口培訓中心等5家行政事業(yè)單位的會計信息質量進行了檢查。對單位會計信息、是否設立“小金庫”及政府采購執(zhí)行情況等方面進行了檢查,并對發(fā)現問題的單位發(fā)出整改通知書,責令其按期糾正。
(四)強化政府采購監(jiān)管職能。貫徹落實新《深圳經濟特區(qū)政府采購條例》有關規(guī)定,積極協調區(qū)政府采購及招標中心,根據新《條例》的規(guī)定,修改操作流程及要求。同時按照市財政委的要求,于3月1日起啟用了陽光工程政府采購專家管理系統,進一步規(guī)范了政府采購工作流程。
(五)加強財政票據管理工作。大力加強財政票據管理力度,嚴格按照“征管分離、票款分離、罰繳分離”的原則,開展2012年財政票據使用情況檢查工作,對使用票據單位采取“專人負責,逐一駐點”方式開展檢查工作,詳細檢查了207月至2012年7月使用的所有票據,并結合檢查發(fā)現的問題,及時開展財政票據清理,并要求對往年領用票據全部進行核銷,規(guī)范用票單位票據領用等制度。同時,提高區(qū)屬單位及區(qū)會計核算中心對開具財政票據進行稽核檢查工作的重視程度,切實加強對財政票據領購、使用、核銷、銷毀全流程的監(jiān)管。
八、堅持以健全體系為保障,確保國有資產保值增值。
截至今年底,xx區(qū)國資委下屬科匯通公司(含百旺信公司)、投資管理公司、深匯通投資控股有限公司和xx市大沙河創(chuàng)新走廊建投投資管理有限公司等4家資產經營公司注冊資本合計為6.18億元,總資產和區(qū)屬國有凈資產為分別為51.33億元和17.69億元,全年共實現國有凈利潤4089萬元。
(一)建立健全國資監(jiān)管體系。在充分借鑒市國資委及各區(qū)國資監(jiān)管部門較為成熟的經驗和做法并征求各相關單位意見基礎上,草擬了《xx區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)經營預算管理辦法(試行)》等4個規(guī)范性文件,已經區(qū)國資委工作會議審議并原則通過,著力加強區(qū)屬國企國資收益、產權管理、財務管理以及“三重一大”事項決策監(jiān)管,形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人的良性運營機制。
(二)充分發(fā)揮區(qū)屬資產經營公司資金運作優(yōu)勢。在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)資委的領導和支持下,區(qū)屬各資產經營公司積極參與市場競爭,與銀行、企業(yè)等社會機構加強合作,在政策允許的范圍內通過市場化運作方式多渠道籌集項目建設資金。如科匯通公司結合公司實際以及項目資金使用相對集中、投資回報周期較長的特點,在與銀行溝通適用“南科大商住綜合區(qū)”項目的融資方案時,分階段運用不同的融資產品以滿足項目建設資金的融資需要。在項目的建設期考慮采用代建項目的融資模式,在項目完工交付進入經營期,公司再通過經營權質押模式取得資金,以置換建設期代建項目融資資金。
(三)不斷提升國資運營效益。根據區(qū)委、區(qū)政府關于加快產業(yè)轉型升級和釋放空間的部署,區(qū)屬國有企業(yè)承擔了區(qū)政府主導的部分保障性產業(yè)用房、總部基地、產業(yè)園區(qū)的建設和管理工作,通過對舊工業(yè)區(qū)的改造建設,推動我區(qū)經濟實現又好又快發(fā)展。如大沙河建投公司自組建以來,通過對馬家龍、茶光等舊工業(yè)區(qū)的改造,積極推進創(chuàng)新大廈項目、大沙河創(chuàng)新產業(yè)園項目建設,重點引進、培育、支持一批自主創(chuàng)新型企業(yè)的發(fā)展,形成優(yōu)質企業(yè)集聚效應;科匯通公司積極開展吉安(深圳)產業(yè)園項目建設,先后完成了現場指揮部搭建、土地競買、規(guī)劃方案確定、巖土地質勘察、設計、施工和監(jiān)理的招標定標、施工圖設計及審查等工作,目前已進入施工準備階段,春節(jié)前后將完成地基基礎工程的施工;深匯通公司積極推進西麗南灣工業(yè)區(qū)改造項目建設,按照大沙河創(chuàng)新走廊建設產業(yè)規(guī)劃,努力把老舊低端、低附加值的南灣工業(yè)區(qū)打造成以智慧產業(yè)為主題的產業(yè)總部和研發(fā)基地特色園區(qū)。
(四)積極穩(wěn)妥地處理歷史遺留問題,成立了區(qū)投資管理公司清產核資工作領導小組,統籌協調區(qū)相關部門,對區(qū)投資管理公司及其全部下屬企業(yè)進行全面深入的清產核資,以掌握企業(yè)真實的資產負債情況,對存在的歷史遺留問題和風險進行匯總分析,為下一步盤活資產、提高資產效益創(chuàng)造條件。
九、堅持以自身建設為基礎,確保隊伍穩(wěn)定廉潔高效。
在內部管理上,我們朝著打造一支“政治堅定、業(yè)務精通、勇于創(chuàng)新、作風正派”的財政干部隊伍不懈努力,把黨性教育、黨風廉政建設、紀律教育學習、財政業(yè)務知識培訓、密切聯系群眾等工作與財政日常工作緊密結合,加強宣傳教育,豐富文化活動,為隊伍穩(wěn)定健康發(fā)展提供了堅實保障。
(一)全力推進班子建設和黨組織建設。我局把加強班子建設作為財政工作的首要任務之一,著力抓好思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設等“五大建設”,努力打造“精神狀態(tài)好、能力素質好、團結協作好、服務群眾好、廉潔自律好”的“五好”領導班子。我們堅決貫徹執(zhí)行民主集中制,健全領導干部談話談心制度,今年以來共組織開展談話談心40余人次,在隊伍中營造出積極向上的正氣新風。年中完成了科級干部選拔任用等人事工作,圓滿完成了xx區(qū)財政局黨支部換屆選舉,組織全體黨員干部參加學習傳達貫徹十八大精神、慶祝建黨91周年、黨性學習、民主生活會等集體學習討論11次。工作中,領導干部和黨員模范帶頭,提高了班子的凝聚力和隊伍戰(zhàn)斗力。
(二)全力推進黨風廉政和紀律教育工作。我局緊抓廉潔城區(qū)建設,落實黨風廉政建設責任制,實行誰主管、誰負責制度,將黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況的考核與領導干部年度考核、工作目標考核相掛鉤,并作為干部評價業(yè)績、選拔任用、實施獎懲的重要依據。同時,通過編制職權目錄、廉政風險防控等級目錄、權力運行流程圖,開展紀律教育學習月活動,舉辦預防職務犯罪專題講座,觀看廉政教育片等,促使全局干部職工愛崗敬業(yè),廉潔守紀,切實提高廣大干部職工警醒意識,增強防腐拒變的能力。
(三)全力推進業(yè)務知識和法律知識學習培訓工作。今年6月下旬,我們組織召開全國十城區(qū)財政工作研討會,圍繞當前財政工作的重點、難點和熱點問題與兄弟單位進行經驗交流和學習討論,拓寬了財政工作思路,收獲了寶貴的經驗。我們還按照集中學習與自學相結合的方法,在組織干部職工參加xx市干部自選培訓計劃的同時,開設財務知識系列培訓班,邀請專家名師開展財會知識講座2期。今年我們還以學習《行政強制法》等法律法規(guī)為重點,強化法律知識學習,組織職工參加全國財政“六五”普法法規(guī)知識競賽和xx區(qū)首屆法治文化節(jié)活動,營造了補充知識學習法律的良好學習氛圍。
(四)全力推進服務群眾和社區(qū)掛點工作。繼續(xù)落實以服務為主,管理為輔的窗口工作,啟用窗口服務人員電子測評系統,設置群眾意見征求箱,自覺接受群眾監(jiān)督;通過168熱線、網上咨詢、電話咨詢和印發(fā)會計管理工作小冊等方式不斷提高《會計法》的宣傳效果;大力推動會計從業(yè)資格繼續(xù)教育無紙化改革,采用機動靈活的網絡方式替代傳統面對面的培訓方式,2012年共受理并登記繼續(xù)教育7000余份;切實做好會計從業(yè)人員檔案管理服務工作,2012年共辦理會計從業(yè)資格證申請3656份,注冊、變更2440份,調入換證1322份,調出360份;開展自主創(chuàng)新專項資金政策宣講,為轄區(qū)400余家企業(yè)答疑解惑;繼續(xù)做好外資投資企業(yè)財政登記工作,全年共為657家外商投資企業(yè)辦理了財政登記手續(xù)。同時,我們認真落實社區(qū)掛點工作,領導干部親自帶領廣大干部職工深入掛點的蛇口街道雷嶺、圍仔社區(qū),開展走訪、文明迎檢宣傳、交通文明勸導以及志愿者服務等活動30余次,受到轄區(qū)群眾一致好評。
(五)全力推進辦公效能提升和文化活動創(chuàng)建。對《區(qū)委工作報告》《政府報告》決定事項、落實區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作、績效評價、人大政協議提案答復等各項重點工作實行了專人督辦、專項督辦、定期督辦,確保各項工作落實到位,及時上報。我們還著通過規(guī)范各科室工作流程,強化責任意識,提高績效觀念,促進工作效能不斷提升。通過全局共同努力,截止10月份,全局共接收辦理oa系統來文1930件,辦理會議通知332件,回復處理單位紙質來文440份;市《信息快報》、區(qū)《南山信息》積分任務分別完成125分和159分,各科室及時提供信息素材是信息任務提前完成的重要保證。同時,我局積極推進文化建設和全民健身活動,組織干部職工參加文化講堂、登山比賽、“公仆杯”乒乓球賽、市民長跑日活動等,營造輕松健康有益的良好工作氛圍。
回顧20的財政工作,在看到成績的同時,我們也清醒地認識到當前財政工作面臨的不少挑戰(zhàn),主要表現在以下幾個方面:
一是財政收入高位持續(xù)快速增長難度大。當前國際金融危機的深層次影響仍在不斷顯現,國內經濟下行壓力依然較大,而我區(qū)全面落實各項結構性減稅政策、區(qū)內企業(yè)受土地等有形資源約束向外轉移新增產能以及土地增值稅一次性稅款墊高收入基數等因素疊加,都將給今年財稅收入增長造成壓力。二是財政支出壓力和資金調度壓力大。目前我區(qū)財政支出八成半用于民計民生和維持運轉,剩余可用于城市發(fā)展、經濟產業(yè)優(yōu)化升級的資金相對有限,而醫(yī)院建設、南科大拆遷安置、大沙河創(chuàng)新走廊、文體中心建設等均需較大投入,各項事業(yè)發(fā)展和我區(qū)有限財力的矛盾凸顯,財政資金資金調度將越來越困難。三是吸引社會資金參與公共事業(yè)建設的難度將越來越大。在不斷緊縮的信貸環(huán)境下,財政部門在引導社會投資進入基礎設施、基礎產業(yè)、公共事業(yè)等領域的難度加大,對財政部門籌集資金的能力提出了更高的要求。四是財政工作科學化精細化管理水平仍需提升。當前社會各界對財政預算信息公開、財政資金績效考核等關注度越來越高,要實現對財政科學化精細化管理仍有大量工作要做。五是區(qū)屬國有企業(yè)的監(jiān)管力度有待加強,歷史遺留問題還不少。六是財政人少事多的矛盾依然十分突出。
我局將在市財政委和區(qū)委區(qū)政府的領導下深入貫徹落實十八大會議精神以“經濟上優(yōu)勢領先、政治上風清風正、社會上和諧幸福、文化上頗具品位、生態(tài)上美麗宜居”為目標加快推進財政改革創(chuàng)新完善公共財政體系更好地為將南山建成宜居宜業(yè)的現代化國際海xx區(qū)服務。主要抓好五項重點工作:
一、注重認真履責,推動我區(qū)各項事業(yè)全面協調可持續(xù)發(fā)展。
全面履行公共財政職能,把黨的十八大會議精神和“五位一體”目標落實在具體行動中、體現在預算分配上,著力推動科學發(fā)展、促進社會和諧、改善人民生活。
(一)經濟上優(yōu)勢領先,就是要加大自主創(chuàng)新和轉型升級投入力度,全面落實各項結構性減稅政策,提升核心自主創(chuàng)新能力,搶占戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展制高點,推動經濟實現有質量的穩(wěn)定增長。
(二)政治上風清氣正,就是要牢固樹立“過緊日子”的觀念,堅持勤儉辦一切事情,堅決制止鋪張浪費,形成厲行節(jié)約的良好風氣。要大力推進預算信息公開,強化部門的主體責任意識,督促各部門主動公開預算信息,在嚴格規(guī)范“三公”事務管理基礎上,按照中央、省、市要求加快推進“三公經費”公開工作。
(三)社會上和諧幸福,就是要構建財政對民生投入穩(wěn)定增長的長效機制,全面推進公共財政資源向民生領域傾斜,不斷加大教育、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障和就業(yè)、公共安全等方面投入,以更大力度提升人民生活質量。
(四)文化上頗具品位,就是要加快南山文體中心、南山博物館等公共基礎設施建設,創(chuàng)新模式大力支持南山文體中心等大型文體設施運營,發(fā)揮好公共文化產業(yè)采購、宣傳文化體育發(fā)展等專項資金作用,不斷增強城區(qū)文化軟實力。
(五)生態(tài)上美麗宜居,就是要加大城區(qū)管理、城市綠化、節(jié)能減排、環(huán)境監(jiān)測等方面投入,著力推進綠色發(fā)展、循環(huán)發(fā)展、低碳發(fā)展,倡導節(jié)約資源、保護環(huán)境,創(chuàng)造良好的生產生活環(huán)境。
二、注重增收節(jié)支,確保財政收支平衡。
積極穩(wěn)妥編制收入預算,依法加強收入征管,嚴格落實各項結構性減稅政策,加強對經濟運行和預算執(zhí)行的分析,強化對主體稅種及重點稅源的跟蹤,統籌做好收入征管工作。牢記“兩個務必”,從嚴從緊控制財政支出,加強財政資金監(jiān)管力度,不斷強化預算約束,嚴格執(zhí)行人大審議通過的年度預算,努力減少年度預算調整事項,切實維護預算的嚴肅性,通過不斷優(yōu)化財政支出結構,集中有限財力調結構、穩(wěn)增長、惠民生。
三、注重強化管理,提高科學化精細化理財水平。
(一)加強預算執(zhí)行監(jiān)控,加大對預算執(zhí)行的督促和檢查力度,建立定期向區(qū)政府報告各部門年度預算執(zhí)行進度的工作機制,努力提高預算執(zhí)行的均衡性和時效性。
(二)繼續(xù)強化預算績效管理工作,將績效理念融入預算管理全過程,努力查找資金使用和管理的薄弱環(huán)節(jié),完善管理制度,降低支出成本,提高使用績效。
(三)強化干部隊伍建設。不斷增強干部的大局意識、服務意識、效能意識和責任意識,努力造就一支政治堅定、能力過硬、作風優(yōu)良、奮發(fā)有為的財政隊伍,主動為基層和企業(yè)排憂解難,全面服務于區(qū)委區(qū)政府的決算部署,切實為人民理財,讓人民滿意。
四、注重拓寬思路,努力籌措重點建設項目資金。
發(fā)揮財政資金的杠桿作用,采取與商業(yè)銀行融資等方式,撬動社會資本參與城區(qū)公共基礎設施建設;統籌預算內外資金、整合各類財政性資金,盤活存量資金。同時切實轉變政府職能,通過購買服務或政府補助的方式,引導社會力量進入教育、衛(wèi)生等公共服務領域,提高公共服務供給質量,降低行政成本。
五、注重業(yè)績考核,對區(qū)屬國有企業(yè)實施規(guī)范管理。
全面落實區(qū)屬國有企業(yè)經營預算管理、投資管理、薪酬與考核管理、監(jiān)事管理等一系列規(guī)范性文件,推行國有企業(yè)業(yè)績考核制度,切實履行國有資產出資人職責,建立有效的激勵和約束機制,同時強化國有企業(yè)投融資、監(jiān)事會和董事會設置、員工薪酬等重大事項的監(jiān)管,積極穩(wěn)妥地處理國有企業(yè)歷史遺留問題,最大限度地實現國有資產保值增值。
年,在省委、省政府和國家稅務總局的正確領導下,全省地稅部門堅持以科學發(fā)展觀為指導,圍繞組織收入中心,扎實開展“三個比對”,加強思想政治工作,突出征管基礎、納稅服務、業(yè)務建設“三項重點”,切實提高依法治稅、信息管稅、服務創(chuàng)業(yè)和隊伍建設“四個水平”,地稅工作取到新進展,圓滿收官“十一五”。中央紀委李玉賦副書記,省委蘇的榮書記,省政府吳新雄省長,國家稅務總局肖捷局長,省紀委尚勇書記,省政府凌成興常務副省長,國家稅務總局解學智副局長、馮惠敏紀檢組長、汪康總會計師,省人大朱秉發(fā)副主任,省政府孫剛、熊盛文、洪禮和、史文清、謝茹副省長,省政協朱張才、李華棟、胡幼桃副主席等領導對地稅工作進行視察或作出重要批示、指示,給予充分肯定。省政協對地稅工作視察后,致函省委、省政府辦公廳建議在省直機關中推廣我局的好做法、好經驗。
——組織收入實現新跨越。全省地稅部門面對復雜的經濟稅收形勢,堅持依法治稅,加強稅收征管,確保應收盡收。全年累計組織各項收入464.7億元,比上年增加115.7億元,增長33.2%,其中:地稅收入435億元,增加107.2億元,增長32.7%,實現三年翻番;各項基金(費)收入29.7億元,增長40.2%。地稅收入增幅高于全國地稅收入平均增幅7.2個百分點,在全國地稅列第10位,中部第2位,為實現“月均突破100億,比重超過84%,總量力爭1200億”的全省財稅目標作出了積極貢獻。
——服務大局發(fā)揮新作為。全省地稅部門堅持把落實國家稅收政策作為發(fā)揮地稅職能、促進經濟社會發(fā)展的重要手段,全年依法減免地方稅收33.8億元。全力服務鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)建設,出臺“支持鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)建設稅收政策和服務措施60條”,積極推進排污費改環(huán)境稅試點工作,我省被國家稅務總局作為全國環(huán)境稅4個試點省份之一上報國務院;全力服務經濟發(fā)展方式轉變,支持科技創(chuàng)新‘六個一’工程、戰(zhàn)略性新興產業(yè)、縣域經濟、非公經濟、園區(qū)經濟發(fā)展和全民創(chuàng)業(yè),制定了“關于支持加快經濟發(fā)展方式轉變,促進縣域經濟發(fā)展的意見”以及“個體工商戶個人所得稅盈利點征收辦法”;全力服務新型城鎮(zhèn)化建設,支持保障性住房、廉租房建設和城市棚戶區(qū)改造;全力服務防汛救災和災后重建,為受災納稅人減免稅款5849萬元,挽回損失1419萬元,中央電視臺、新華社江西分社、江西日報等多家媒體進行了報道,受災嚴重的鷹潭、xx市委、市政府還專門來函、贈旗致謝,省政府抗洪搶險救災綜合協調辦公室通報了我局抗洪救災的主要做法。
——“三個比對”激發(fā)新動力。全省地稅部門堅持觀念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,把“三個比對”作為抓手貫徹全年工作始終,為地稅事業(yè)科學發(fā)展注入強大的內生動力。各地廣泛開展縱向、橫向比對活動,查存在問題、找工作差距、提創(chuàng)新舉措。據不完全統計,在比對過程中,各地查找出工作中存在的差距問題300余個,提出和采取改進工作的意見措施500余條。通過比對,地稅干部職工得到一次深刻的教育,切實增強了全體干部職工的憂患意識和進取意識,思想上有了震動、認識上有了提高、工作目標更加明確。
——納稅服務構建新格局。全省地稅部門將納稅服務作為地稅工作的核心業(yè)務,以納稅人的正當需求為導向,緊緊抓住“創(chuàng)業(yè)服務年”活動契機,履行“為國聚財、為民收稅”的神圣使命,開展納稅服務文化建設,構建“大服務、一體化”的納稅服務新格局。在國家稅務總局組織的納稅人滿意度調查中,調查綜合得分獲全國第二名,“辦稅服務廳暗訪”得分為全國第一名。省局優(yōu)化發(fā)展環(huán)境綜合測評滿意率一直名列前茅,在萬名群眾評機關活動中,位列10個群眾最滿意單位。
——廉潔從稅推出新舉措。大力推進風險崗位廉能管理工作,省局共排查廉政風險點619個,制定風險防控措施693條,做到預防更加超前、監(jiān)督更加有力、制度更加完善、效能更加提升、干部更加廉潔,在全省風險崗位廉能管理工作現場會上作了經驗介紹。深入開展廉政文化建設,初步形成“一市一品味”、“一縣(區(qū))一特色”的廉政文化格局,全系統7個單位被命名為“江西省廉政文化建設示范點”。
——干部隊伍增添新活力。全省地稅部門把建設“素質地稅”作為推動地稅事業(yè)發(fā)展的堅強保證,突出稅政業(yè)務建設,加強教育培訓,著力提高隊伍素質能力。全系統共舉辦各類培訓班729期,培訓38091人次。以思想政治工作為導向,提升隊伍建設水平。大力深化干部人事制度改革,通過考試、考核等方式和程序,在全系統選拔了百名年輕干部赴廣東、江蘇地稅掛職鍛煉,通過競爭上崗選拔了14名副處級領導干部,營造了有為才有位的濃厚氛圍。
——創(chuàng)先爭優(yōu)結出新碩果。全省地稅部門以建設法治、服務、責任、和諧、廉潔地稅機關為目標,積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,地稅形象日益提升。今年全系統有3名同志獲全國先進工作者稱號,112個單位獲省十二屆文明單位、1個單位獲省“十佳巾幗文明崗”、11個單位獲第八屆省“巾幗文明崗”、新命名省級青年文明號21個。省局在創(chuàng)業(yè)服務年活動評比中獲執(zhí)法單位第一名,實現“七連冠”。省局機關榮獲省第十二屆文明單位、省直機關第六屆文明單位、全省依法行政工作先進單位、全省綜治工作先進單位和平安單位、全省公共機構節(jié)能先進單位稱號。在對口接待第五屆中部博覽會代表團活動中,以優(yōu)良的作風、細致的工作贏得了對口接待團的高度肯定。
一年來,我們主要做了以下工作:
一、充分發(fā)揮稅收職能,服務全省經濟社會發(fā)展大局。
(一)服務鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)建設。一是思想上全力發(fā)動。在省直單位中率先組織宣講組分赴9個設區(qū)市舉辦了13場宣講報告會;結合第19個稅收宣傳月,舉辦了專題論壇,在地稅網站、地稅??娃k稅服務廳設置了宣傳專欄;免費向納稅人發(fā)放稅收優(yōu)惠政策匯編手冊、發(fā)送稅收優(yōu)惠政策告知短信和電子郵件。二是政策上全力支持。研究制定了“支持鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)建設稅收政策和服務措施60條”,舉辦新聞發(fā)布會廣泛宣傳,認真做好政策的落實和跟蹤問效工作。多次赴國家稅務總局爭取政策支持,爭取環(huán)境稅試點。三是措施上全力跟進。省局召開了全系統服務鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)建設座談會,各級地稅均成立了領導小組,制定了實施方案,明確了服務措施。
(二)服務全省經濟發(fā)展方式轉變。一是支持全民創(chuàng)業(yè)。重點對未達營業(yè)稅和增值稅起征點的個體戶,不再征收個人所得稅,全年減免稅收1.5億元,惠及個體工商戶17萬余人。二是支持中小企業(yè)發(fā)展。認真落實“小型微利企業(yè)認定管理辦法”,對年應納稅所得額低于3萬元的小型微利企業(yè)實施優(yōu)惠,累計認定292戶,減免企業(yè)所得稅132萬元。三是支持調結構、促改革。認真落實“支持調結構、促改革稅收優(yōu)惠政策和服務措施30條”和“江西省科技創(chuàng)新‘六個一’工程地方稅收配套政策實施細則”,鼓勵企業(yè)技術創(chuàng)新和自主改造,共減免稅收11.7億元。四是大力支持縣域經濟發(fā)展。研究出臺了“關于支持加快經濟發(fā)展方式轉變,促進縣域經濟發(fā)展的意見”。
(三)服務全省新型城鎮(zhèn)化建設。開展了“百戶房地產企業(yè)專項調研”,嚴格執(zhí)行差別化住房稅收政策和加強房地產項目稅收管理,加強土地增值稅清算,召開現場會總結交流土地增值稅征管經驗。認真落實優(yōu)惠政策,保障經濟適用房、廉租房、城市棚戶區(qū)改造等民生工程,印發(fā)了《城市改造地方稅收政策問答》,明確了16條城市改造稅收政策。
(四)服務全省抗洪搶險救災。面對歷史罕見的洪澇災害,我局迅速行動,多次召開專題會議,迅速部署防汛救災。局領導第一時間分赴撫州、鷹潭等災區(qū)一線,指導地稅部門抗洪救災。全省各地迅速認真落實防汛救災有關稅收優(yōu)惠政策,主動送稅收政策上門,及時受理和審批受災納稅人的困難減免。廣大地稅干部充分發(fā)揮帶頭作用,紛紛以“黨員小分隊”、“青年服務隊”等形式,積極投身于防汛救災,作出了突出貢獻。
二、堅持依法治稅,保持地稅收入平穩(wěn)較快增長。
(一)狠抓地稅收入質量。堅持組織收入原則,正確處理依法治稅和組織收入、優(yōu)化服務的關系,當前利益和長遠發(fā)展的關系,防止片面追求短期地稅收入增長目標而忽視地稅收入質量的傾向。定期開展異常數據分析,從宏觀和微觀多角度關注稅收異動和變化。年終時由局領導帶隊,對8個設區(qū)市局組織收入工作進行了檢查督導,努力使地稅收入成為經濟社會發(fā)展成果的真實反映。
(二)規(guī)范稅收執(zhí)法行為。積極開展稅收執(zhí)法風險防范教育,編寫了《防范稅收執(zhí)法風險教育讀本》。繼續(xù)推進稅收執(zhí)法責任制,選擇18個縣(市、區(qū))局作為示范點,并召開推進工作現場會。開展了行政執(zhí)法權限級別管轄試點,推進行政處罰自由裁量權工作,得到省政府法制部門的充分肯定。組織了全省稅收執(zhí)法督查,重點檢查各地稽查案件、行政審批等方面的內容。制定了《稅收規(guī)范性文件管理辦法》,做好了規(guī)范性文件的報備審查工作。進一步暢通法律救濟渠道,落實新《稅務行政復議規(guī)則》,認真做好了信訪接待和稅收政策咨詢工作。
(三)整頓稅收管理秩序。在全省范圍內選擇了157戶重點稅源企業(yè)開展稅收自查和檢查。組織稅收專項檢查,將房地產與建筑業(yè)、交通運輸行業(yè)、藥品經銷行業(yè)作為指令性檢查項目。嚴厲打擊發(fā)票違法犯罪活動,與公安部門聯合查處案件100件,搗毀發(fā)票窩點22處,打擊售假的發(fā)票團伙9個,繳獲假的發(fā)票469.8萬份。以查處大案要案為突破口,嚴厲打擊重大涉稅違法行為,查處了總局、省紀委交辦督辦的一批案件。全省共檢查納稅戶1831戶,查補稅款10.1億元。
三、優(yōu)化納稅服務,不斷提升創(chuàng)業(yè)服務水平。
(一)開展“創(chuàng)業(yè)服務年”活動。制定《創(chuàng)業(yè)服務年活動實施方案》,迅速部署“創(chuàng)業(yè)服務年”活動,營造服務創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。對“創(chuàng)業(yè)服務年”活動5個方面重點工作任務按季度落實分工、列明計劃、作出安排,按周具體落實和推進。對內開展“下級機關評上級機關”和違反《廉政準則》規(guī)定的10類突出問題的自查自糾活動,對外在各級網站公開地稅內設機構工作職責、服務承諾,在辦稅大廳設置納稅服務評價器,在基層分局開展“納稅人評地稅機關和地稅管理員”活動。加大監(jiān)督檢查工作力度,認真受理投訴電話、意見征集等多渠道反映的熱點、難點問題。對群眾關注的突出問題,社會評議意見和明查暗訪、自身排查的問題等,實施重點監(jiān)督。
(二)開展“三送三問”活動。省局領導先后帶隊到11個設區(qū)市走訪納稅人,全系統干部職工共走訪納稅人12764戶,征集各類意見和建議100多條,融洽了稅企關系。全力做好納稅人滿意度調查工作,通過實地督查和暗訪等形式,改進納稅服務,提高納稅人對地稅工作的滿意度。推出了“江西地稅通”,以手機為載體為納稅人提供及時準確的稅收信息服務。
(三)推進納稅服務文化建設。制定了納稅服務文化建設方案,將“為國聚財、為民收稅”確定為核心價值,通過貫徹“始于納稅人需求、基于納稅人滿意、終于納稅人遵從”的總體思路,遵循促進征納平等、征納互信、征納和諧的行為準則,建立“大服務、一體化”的服務格局,塑造文明高效、重諾守信、和諧奮進的部門形象,創(chuàng)建納稅人滿意、創(chuàng)業(yè)者滿意、社會各界滿意的現代服務型地稅機關。
半年來,在縣財政局黨組的正確領導下,緊緊圍繞全年工作目標,自加壓力、奮力拼搏、統籌兼顧、扎實工作,全面完成了各項工作任務。
1、大力宣傳貫徹和落實各項會計法規(guī)制度,積極會同有關部門開展好《會計法》、《企業(yè)會計準則》等財會法規(guī)制度貫徹落實。根據市局統一部署,按照學以致用,注重實效的的原則,分企業(yè)、行政事業(yè)和金融三大類,組織全縣2120名持證會計人員繼續(xù)教育培訓,聘請專門人員對《企業(yè)會計準則》、政府收支分類的改革、國庫集中支付、政府采購以及國有資產管理等方面的內容進行了專題培訓,并采用無紙化的方式對培訓效果進行了測試,合格率達98%。
2、繼續(xù)做好縣直委派會計工作日??己撕凸芾砉ぷ鳌猿秩粘?己伺c定期考核相結合、專項考核與全面考核相配套,嚴格考核和獎懲,進一步細化考核管理辦法,并專門印發(fā)到各單位。采取不定期抽查、突擊盤庫以及與各委派單位進行座談等形式多樣的考核辦法,對違反規(guī)定,考核低于規(guī)定分值的按照考核辦法兌現獎懲,嚴格對委派會計的日常監(jiān)督和管理。按月召開主管會計例會,傳達上級有關文件精神,了解聽取各單位財務工作中存在的問題,部署下一步工作任務。建立進入和退出機制,對于經考核確實不勝任會計工作的堅決給予待崗學習直至清退。上半年有一名委派會計因違反工作紀律受到了扣發(fā)季度考核獎、責令寫出書面檢查并進行大會通報批評的處罰。
3、做好會計從業(yè)資格考試工作。今年會計從業(yè)資格考試報名工作分4月份和7月份兩次報名,4月份主要針對往屆畢業(yè)生及社會在職人員,針對本次報名人員多、任務重的特點,我們及早通過印發(fā)文件、利用網絡等將報名事項通知到各位報名者手中,今年第一次報名共有181人。
4、嚴格條件和程序,認真做好會計從業(yè)資格證書的核發(fā)工作。按照會計從業(yè)資格管理辦法的規(guī)定和要求,嚴格審查申報材料,認真把關,上半年共審核辦理會計從業(yè)資格證書115人次。
5、按照行政許可法的要求,認真做好我縣2家會計代理記賬機構資格年檢工作。
6、繼續(xù)加強會計局人員的素質建設,強化服務意識,樹立新時期會計管理隊伍新形象。
要求科室人員認真學習有關業(yè)務知識,熟練各項會計管理規(guī)定,工作中牢固樹立服務意識,堅持為財政中心工作服務,為會計人員服務的理念。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇九
自*月初以來,區(qū)財政局按照區(qū)委、區(qū)政府的統一部署,以深入學習貫徹黨的十六大精神為核心,以進一步加強財政部門作風建設,弘揚求真務實精神,樹立財政部門“為民、務實、清廉”的良好形象為主題,按照《+++區(qū)“作風建設年”活動實施意見》和《實施方案》的要求,認真扎實地開展了一系列教育活動,取得了顯著成效。目前,教育活動已進入查擺問題階段。顧名思義,就是通過各種渠道,廣泛征求社會各界的意見,查找自身不足,從而有的放矢,對癥下藥,制定出相應的整改方案,促進財政局機關作風建設。我們以“找問題、查原因、定措施、促作風”為主題,通過座談會、發(fā)放征求意見函等多種方式,暢通意見征集渠道,廣泛征求服務對象和干部群眾對財政局機關作風建設情況的意見和建議,認真總結檢查領導班子和黨員領導干部的思想、工作和作風等方面情況。
從各方面征求意見情況看,社會各界一致認為,財政局黨組是一個團結協作的戰(zhàn)斗班子,能夠帶領干部職工爭創(chuàng)一流的業(yè)績,在財政工作的各個崗位都取得了比較突出的成績,較好地完成了區(qū)委、區(qū)政府及上級業(yè)務部門安排部署的各項任務。領導班子成員作風正派,分工協作,各負其責,齊心合力,為財政各項工作的順利開展,貢獻了各自的聰明才智,給全局干部職工起到了先鋒模范帶頭作用。
在對征求意見進行了認真梳理和分析匯總的基礎上,找出了領導班子當前存在的主要問題和不足:
二、局內制度健全,但有時執(zhí)行不夠到位;
三、參加上級培訓較少,橫向交流不夠;
四、深入基層調查研究較少,有關財政法律法規(guī)的宣傳力度不夠大;
五、業(yè)務學習組織不夠經常,對基層業(yè)務培訓較少。
針對以上的不足,擬定了幾項整改措施如下:
(一)加強政治業(yè)務學習。
一要健全學習制度。根據年初制定的學習計劃,進一步細化任務,明確職責,認真落實,使全體干部職工的政治理論和業(yè)務學習步入正規(guī)化、制度化軌道。二要豐富學習內容。在進一步加強政治理論學習的同時,突出現代財政業(yè)務知識、經濟管理知識、金融知識、科技知識和法律法規(guī)知識的學習,不斷提高財政干部職工的思想政治素質和業(yè)務工作能力。三要創(chuàng)新學習形式。采取集中學習與分散學習相結合、個人自學與集中領學相結合、討論交流與專題輔導、觀看錄像相結合等多種形式,充分利用網絡、媒體等現代化手段,提高學習的針對性和實效性。同時,積極創(chuàng)造條件鼓勵和推薦干部職工參加上級舉辦的各類政治業(yè)務培訓、參觀學習、外派掛職鍛煉及高層次學歷教育和職稱考試。四要注重學習效果。每人都要建立學習筆記,結合個人思想工作實際撰寫體會文章或理論文章。每人每年記學習筆記不少于*萬字、撰寫體會或理論文章不少于*篇。堅持理論聯系實際,在精學、深學上下工夫,在指導實踐上做文章,努力把學習的`理論知識轉化為科學的思維方式,轉化為指導工作的思路和方法。五要加強督促檢查。成立學習督查小組,定期對學習情況進行檢查督導,重點檢查學習筆記、體會或理論文章記錄上報情況,檢查結果納入年度考核的內容。
一是建立領導班子理論學習制度。每周安排半天時間集中學習,倡導班子成員擠時間自學,學習要理論聯系實際,突出重點,有的放矢,形式多樣,在自覺性、經常性、實效性上狠下工夫。二是認真貫徹落實民主集中制原則。班子成員要努力提高綜合素質。健全理順各種會議制度,定期及時召開黨組會議、局長辦公會議、中層干部會議,重大問題集體研究決定,充分調動和發(fā)揮班子成員的主觀能動性,增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是進一步改進工作作風。牢記黨的宗旨,密切聯系群眾,帶頭深入基層調查研究,虛心聽取基層和群眾的意見,克服官僚主義和形式主義。牢固樹立全心全意為人民服務的思想,切實幫助基層和群眾解決實際困難和問題,多為群眾著想,多關心干部職工的工作、生活,多為基層干部群眾辦好事、辦實事。四是加強黨風廉政建設。認真遵守廉政承諾,自覺改造主觀世界,正確行使手中的權利,帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。加強防范教育,從腐敗案例中認真吸取教訓,如何做到警鐘長鳴,自覺接受社會和群眾監(jiān)督,為普通黨員干部樹立榜樣。
(三)加強干部隊伍建設。
一要加強對干部職工的思想教育。重點抓好理想信念教育、黨的宗旨教育、黨的紀律教育和廉潔自律教育,引導廣大干部職工端正權力觀、地位觀、利益觀。二要建立干部培養(yǎng)機制。堅持黨管干部原則,優(yōu)化干部成長環(huán)境,加大選拔培養(yǎng)力度,加強后備干部隊伍建設,采取送出去培訓、多崗位鍛煉等形式,給干部進步創(chuàng)造有利的機會和條件。三要實行輪崗交流制度。結合財政工作實際和不同崗位的職能特點,定期選擇部分崗位,采取競爭上崗的方式,進行輪崗交流,提高干部職工的綜合素質和能力。四要加強對干部的監(jiān)督。建立干部監(jiān)督責任制,領導干部負責對分管股室長的監(jiān)督管理,股室長負責對本股室干部職工的監(jiān)督管理。實行誡勉談話制度,及時嚴肅的批評和抑制干部職工中出現的不良現象,防止違法違紀行為的發(fā)生。
(四)加強機關規(guī)范化建區(qū)財政局領導班子民主生活會發(fā)言稿來自本網-,僅供學習,請注明出處。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十
今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,我局牢固樹立“四個意識”,認真貫徹落實市區(qū)有關部署,搶抓機遇、攻堅克難,積極助力“東進”,著力加強收支管理,狠抓預算執(zhí)行監(jiān)督與分析,大力推進管理創(chuàng)新,強化國有資產和集體資產監(jiān)管,較好地完成了各項工作。
一是20xx年上半年,累計完成一般公共預算收入132.98億元,下降17.97%(同口徑下降15.08%);完成政府性基金預算收入27.31億元,增長11.14%。二是20xx年上半年,累計完成一般公共預算支出208.43億元,增長63.27%,完成年初預算的59.48%,支出規(guī)模位居全市各區(qū)(新區(qū))第二,支出進度位居第三;累計撥付九大類民生領域支出126.01億元、增長119.5%;累計完成政府性基金預算支出7.23億元,減少24.88%。三是20xx年上半年,全區(qū)財政撥款“三公”經費及會議費支出3988.18萬元,其中會議費98.10萬元、因公出國費158.85萬元、公務用車購置及運行維護費3622.70萬元、公務接待費108.53萬元。
一是繼續(xù)嚴格落實預算執(zhí)行進度定期通報制度,組織各部門申報財政支出預算執(zhí)行量化目標,按月監(jiān)測通報部門預算、基建資金及其它重點領域財政統籌資金支出執(zhí)行情況,對財政撥款規(guī)模較大的重點部門、重點領域作重點分析并報呈區(qū)領導閱知。二是以各部門制定的月度支出目標為基礎,逐月向部門下達月度支出任務,并同步考核支出執(zhí)行率和支出任務完成率,心得體會強化任務目標約束性,加強部門預算支出執(zhí)行的計劃性。三是組織開展財政資金統籌工作,梳理出可統籌使用財政資金56.24億元安排用于區(qū)城投公司注冊資本金24億元、區(qū)投控集團注冊資本金19億元、區(qū)產服集團注冊資本金9億元等項目,按時序進度實現預算支出。
一是創(chuàng)新政府支持經濟發(fā)展方式,研究起草《**市**區(qū)政策性投資引導基金管理暫行辦法》、《**市**區(qū)政策性投資引導基金管理暫行辦法實施細則》,規(guī)范我區(qū)政策性投資引導基金的管理和運作。二是推動落實全區(qū)供給側結構性改革降成本工作,20xx年上半年為全區(qū)企業(yè)減負約15,913萬元,其中:降低制度性交易成本約4660萬元、人工成本約79萬元、財務成本約11,174萬元(降低稅負成本、降低社保成本等減負數據由市稅務、社保部門統計)。三是進一步加強預算績效管理,調整優(yōu)化績效管理規(guī)程,結合近幾年工作開展情況,起草了《財政預算項目績效評審工作規(guī)范》,對績效評審的范圍、工作程序、指標體系、材料清單及結果應用等進一步明確,鞏固績效管理工作成果;確定對4個重點評價項目和7個一般評價項目;優(yōu)化績效管理系統建設,推動將該系統應用到即將開始的20xx年部門預算編制中,大力提升財政支出效益。四是優(yōu)化我區(qū)政府投資基建項目竣工財務決算及產權登記管理,研究起草《**區(qū)基本建設項目竣工財務決算及產權登記管理暫行辦法》;引入第三方專家評審,個人簡歷切實發(fā)揮基建項目竣工財務決算批復功能,全面客觀反映項目形成資產情況;創(chuàng)新基建項目產權登記方式,建立項目產權預登記管理臺賬;簡化程序,實現項目竣工財務決算批復及產權登記一體化管理,提高工作效率。
一是進一步加強非稅收入管理,通過非稅收入征管系統監(jiān)察、與部分執(zhí)收單位電話核實等方式對我區(qū)涉企行政事業(yè)性收費和政府性基金項目的取消、停征、減免政策執(zhí)行情況進行全面監(jiān)督檢查。20xx年上半年通過非稅收入征管系統共上繳財政專戶非稅收入51,578萬元,從財政專戶上繳金庫44,546萬元。二是牽頭做好**區(qū)經濟與科技發(fā)展專項資金管理辦法及其配套實施細則的修訂完善工作,并形成新的《**市**區(qū)經濟與科技發(fā)展專項資金管理辦法》(深龍府辦規(guī)〔20xx〕3號)及配套實施細則;積極落實產業(yè)轉型升級扶持資金投入,共審定扶持項目460個,扶持金額11,165萬元,服務推動經濟社會轉型發(fā)展。三是加強政府采購監(jiān)管,20xx年上半年,全區(qū)通過集中采購完成政府采購預算金額14.68億元,實際成交金額13.86億元;依法辦結供應商投訴事項6宗、政府采購行政處罰案件6宗,對9家供應商違反政府采購法律法規(guī)的行為作出行政處罰決定。四是開展全區(qū)行政事業(yè)單位內部控制報告編報工作,組織區(qū)屬行政事業(yè)一級、二級預算單位及各街道共360人參加培訓學習,促進內部控制制度建設,加強和規(guī)范財政內部控制。五是加強國庫集中收付管理,20xx年上半年共辦理全區(qū)775家預算單位國庫集中支付業(yè)務208,297筆,金額為70.7億元;辦理自有賬戶支付172筆,金額為0.13億元。六是優(yōu)化政府投資項目街道資金支付審批程序,研究起草了《**區(qū)政府投資項目街道資金支付審批流程管理辦法》,進一步規(guī)范政府投資項目資金審批流程,加快基建項目支出進度,提升基建項目資金預算執(zhí)行效率。
修訂完善《**市**區(qū)經濟與科技扶持發(fā)展專項資金支持社區(qū)股份合作公司轉型發(fā)展實施細則》和《**區(qū)社區(qū)股份合作公司集體用地開發(fā)和交易監(jiān)管實施細則》,進一步加快推動全區(qū)經濟發(fā)展方式轉變和產業(yè)結構優(yōu)化升級。20xx年上半年,共扶持社區(qū)股份合作公司轉型發(fā)展項目3個,扶持資金達624.88萬元。三是持續(xù)優(yōu)化完善“三資”監(jiān)管系統功能模塊,提升服務器、查詢機等相關硬件水平。20xx年上半年共錄入社區(qū)股份合作公司綜合監(jiān)管服務系統已錄入各項數據489,910條,其中“三資”信息414,229條、工作動態(tài)1509條、公示公告和會議決議3578條、公司制度463條、合同信息3642條。四是規(guī)范集體產權交易,將全區(qū)股份合作公司股權轉讓、資產轉讓、大型物業(yè)租賃、土地合作開發(fā)、土地使用權出讓與轉讓、城市更新、建設工程招投標、大宗商品及服務采購等8大類項目實行公開交易,推動集體產權的價值發(fā)現。20xx年上半年,共完成2宗(回龍埔股份合作公司、李朗股份合作公司)物業(yè)租賃及1宗(樟樹布股份合作公司)股權交易項目,完成交易金額約1.8億元,溢價率達27.6%。五是指導股份合作公司做好換屆選舉工作,制定了《**區(qū)20xx年股份合作公司換屆選舉實施方案》,明確工作要求及推進措施,熱門思想匯報確保換屆選舉工作順利完成。
一是研究制訂《**區(qū)屬直管企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展定位》,按照“服務全區(qū)大局、突出核心主業(yè)、差異化定位、創(chuàng)新協同發(fā)展”的原則,從分析外部發(fā)展機遇、梳理企業(yè)內部資源能力、明確戰(zhàn)略業(yè)務板塊等方面進行論證分析,不斷優(yōu)化調整各企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略定位。二是深入剖析各企業(yè)的財務狀況、運營情況、盈利能力、資產效益等情況及主要經濟指標,全面總結區(qū)屬企業(yè)發(fā)展狀況及存在問題,并在六屆十四次常務會議上匯報了**年度國資國企管理工作情況。三是優(yōu)化國有經濟布局和結構,起草《**區(qū)深化國有企業(yè)改革實施方案(送審稿)》,推動加快完善現代化企業(yè)制度和國有資產管理體制,健全國有企業(yè)監(jiān)管體系,加強和改進黨對國有企業(yè)的領導,全面增強國有企業(yè)服務全區(qū)經濟社會發(fā)展的能力。四是進一步完善政府物業(yè)管理信息系統建設,加強政府物業(yè)管理。20xx年上半年,共出具9個小區(qū)涉及27項社區(qū)公配物業(yè)規(guī)劃設計方案的審核意見,完成34項物業(yè)的移交協議手續(xù)、50項物業(yè)實物移交確認手續(xù)、49項物業(yè)委托使用管理手續(xù),開展管轄40棟房屋的安全隱患排查工作,收繳經營性政府物業(yè)租金460萬元。五是開展全區(qū)事業(yè)單位及其所辦企業(yè)國有資產產權登記工作,共登記事業(yè)單位和所辦企業(yè)289家,其中事業(yè)單位283家、企業(yè)6家;圓滿完成558家行政事業(yè)單位**年資產報表編報上報工作。20xx年上年年,共辦理資產報廢備案或審批295宗,資產調撥備案95宗,拆遷資產拍賣0宗,涉及國有資產總額4.36億元,處置變現金額110.77萬元已上繳財政專戶。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十一
20x年已經過去,回顧一年來的工作,重要做了以下方面:
一、辦理辦理家電下鄉(xiāng)產品共x臺。累計金額達x元,辦理進程中做到加班加點,熱情服務,對每一位來農戶補貼的農戶認真講授國度的惠農政策和補助比例并及時把資金兌現到農戶手中,做到把好事辦好。
二、辦理汽車摩托車下鄉(xiāng)共x臺累計金額達x元,對農戶的材料認真審核,合乎要求及時辦理,及時兌現,及時存檔。
三、填制固定資產報表,波及各類固定資產累計x萬元,嚴厲依照市局請求辦,及時填制,按時報表。
四、幫助地稅,做好了小稅種征收稽察工作,對所包企業(yè)進行摸底,核算稅收底數,耐煩宣揚國家的稅收政策和稅法,對所包企業(yè)的稅收做到應收盡收。
五、做好本人的本職工作,我在財稅所擔負出納工作,平時產生業(yè)務較多,當真辦理每一筆會計業(yè)務,及時跟銀前進行核查余額,看看是否和銀行相符,如呈現少登,漏登等及時補上,做到賬證,賬帳相符。
六、配合審計部分做好年度審計工作,發(fā)明賬務處置問題不足的處所及時更改和完美。
七、就是配合黨委政府做好核心工作,包含禁燒,企業(yè)征地、信訪、綜合管理、打算生養(yǎng)等中央工作,平時踴躍加入黨委政府組織的各項運動,"本站"遵照黨委政府制訂的各項規(guī)章制度。包括會議軌制,點名制度等。
回想過去就是為了更好的展示將來,20x年我將盡力工作,全身心的投入到自己的本職工作中去,腳踏實地,不辭辛苦,改掉從前的不足,發(fā)揮自己的長處,努力實現市局下達的各項工作和義務。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十二
20xx年,在局黨組的正確領導和省廳國庫處的大力支持下,在相關科室的鼎立協助和有關部門的緊密配合下,我科全體同志以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指針,同心協力,負重奮進,科內各項工作在嚴竣的形勢下取得了一定成績。現將一年來工作總結如下:
組織收入是財政部門的一項核心工作,也是我們著力抓的一項中心工作。20xx年在市內重點稅源大戶上繳財政收入大幅減收以及下崗職工再就業(yè)等政策性減收和特大澇災、旱災等諸多不利因素影響下,我科把完成和超額完成財政收入任務作為第一工作目標,以組織收入為工作的中心,以均衡入庫為重點,以提高收入質量為核心,咬定全年目標不動搖,積極應對,迎難而上,做了大量扎實而有效的工作。歸結起來主要有:
1、 進一步完善收入增長考核辦法。年初,對縣市20xx年財稅收入完成情況進行了認真細致的核對、算賬,兌現了各縣市20xx財稅目標獎勵,并結合近幾年來市政府對縣市財稅收入考核情況,修改、完善了《20xx年財稅收入增長考核獎勵辦法》,并及時按考核辦法進行了核對、算賬和獎勵兌現,調動了各級各部門組織收入的積極性。
2、進一步加強稅務、金庫等部門的協作與聯系。逐步建立了信息相互溝通、數據相互交流、情況相互通報的工作機制,隨時掌握稅收入庫動態(tài),及時協調征管中存在的問題,疏通稅款流通渠道,實現稅收“顆粒歸倉”,為全年任務的完成奠定了堅實基礎。
3、進一步加大重點稅源的督查和催繳。針對稅源嚴重下滑、本級收入大幅短收的情況,我科多次隨有關領導深入公司以及國稅、地稅進行調研,與他們一起分析研究稅收入庫形勢,及時掌握企業(yè)產銷動態(tài),積極幫助協調企業(yè)繳稅中存在的具體問題。同時,我們還加大了對主體稅種和縣市稅收入庫的督查、監(jiān)控和催繳力度。
4、堅持“大”“小”稅源并重,確保應收盡收。在抓好市本級主體稅種和稅收大戶的同時,我們還配合稅務部門充分挖掘面上稅收潛力,促進收入的及時、足額入庫。11月底,我科針對全市收入嚴重滯后的局面,以《 關于抓緊做好20xx年財稅收入入庫工作的緊急通知》文件在全市發(fā)動了一場收入攻堅戰(zhàn),增強了縣市完成或超額完成全年收入任務的信心,扭轉了稅收入庫的被動局面。
由于措施得力,全市各項財政收入任務全面超額完成預算目標,取得了驕人成績。20xx年全市實現財稅總收入89209萬元,為年初預算的96.02%,比上年增長12.31%,同時,全市上劃中央“兩稅”、上劃所得稅均完成任務,保住了市既得利益。
今年,我科在支出預算執(zhí)行上始終堅持“保工資、保運轉、保重點”的原則,優(yōu)化支出結構,嚴格控制支出,實現了“三個確?!保阂皇莾?yōu)先保證工資性支出。一年來,始終把工資性支出的撥付作為財政支出首位目標,不斷強化工資專戶管理,同時加大對縣市工資發(fā)放特別是有欠發(fā)工資現象的縣的重點督查,并針對存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)及時掌握情況,加強指導,鞏固了工資統發(fā)成果。20xx年,全市繼續(xù)做到了不拖欠全年工資,受到社會及上級部門一致好評。二是基本保證了政府運轉和各項建設事業(yè)的資金需求。在保證工資支出的同時,還在保證維護社會穩(wěn)定、不斷促進各項建設事業(yè)發(fā)展等重點支出上給予了充分保證。20xx年,全市財政支出共完成240384萬元,為預算的96.53%,比上年同期增長13.63%,三是優(yōu)先保證重點項目支出需要。如科學、醫(yī)療衛(wèi)生、撫恤救濟等支出分別同比增長23.38%、35.92%、89.64%。
及時做好上下級財政資金測算、妥善調度國庫資金是我科工作的重要職責之一,也是確保工資按時發(fā)放和政權正常運轉的重要保證,但在收支矛盾異常突出的20xx年中,這也是難度最大的一項工作之一。為此,我們做好了以下工作:一是積極爭取省財政廳對我市的資金均衡調度政策。為了爭取上級資金調度更多的支持,我科加大了向上協調聯系力度,不僅多次采取電話、口頭、文字等多種方式、多種途徑向省廳國庫處反映我市的特殊困難,還多次與局領導赴省匯報,得到了省廳對我市的調度資金的照顧和傾斜,極大地緩解了我市財政支出的資金壓力。二是不斷完善對縣市資金調度辦法。20xx年,在對縣市繼續(xù)實行月均衡調度資金的基礎上,我們還結合防汛抗災等特殊情況,加大了特殊時期對縣市資金的調度力度;并通過設立專戶等辦法,保證了工資、社保、扶貧等資金的封閉運行、??顚S?。資金的合理調度對20xx年各縣市保工資、保穩(wěn)定、保重點起了重要作用。
科學、嚴謹的制度和強有力的管理手段是我們做好一項工作的重要保障。20xx年,我科在加大改革力度、完善國庫資金管理制度上狠下了功夫。一是嚴格專項資金管理。為了進一步規(guī)范財政專項資金管理,根據局黨組的具體布置,我科起草了《市財政局科室專戶資金內部審批撥付暫行辦法》,并經過反復討論修改于8月1日起正式出臺實施。這是我局在專項資金管理上采取的又一舉措。實施幾個月以來,運行情況良好,不僅做到了資金及時撥付,還有效地提高專戶資金的使用效益,防范和化解了財政風險。二是加大了國庫資金撥付制度。為了規(guī)范國庫資金撥付行為,下半年,我科制定了《市財政局國庫資金撥付制度》,對辦理預算內撥款、預算外撥款、科室專戶資金撥款的原則、程序等分別作出了明確規(guī)定,并及時告知了各相關撥款單位,樹立財政部門良好的窗口形象。三是加快了國庫管理制度改革的步伐。20xx年,市本級會計集中核算通過一年多的運行已逐步規(guī)范,縣市會計集中核算也已全面推行到位。四是完善了其他內部控制制度。先后在科內實行規(guī)范了《市財政局國庫科印鑒管理及使用辦法》、崗位責任制等。在9月省廳召開的國庫工作經驗交流會上,我科的以上制度和做法得到了省廳和其他地區(qū)的一致認同。
隨著公共財政的逐步建立和發(fā)展,特別是部門預算和國庫集中收付管理制度改革的即將實施,對我科日常各項大量基礎性工作如辦理財政預算內外各項收支、進行會計帳務核算等提出了更高的要求。20xx年,我科全體成員勇于創(chuàng)新,不斷學習,全面夯實了各項基礎工作。一是以較高質量完成了20xx市本級和全市財政總決算、預算外收支決算報表的具體布置、編報、審核匯總、上報等工作,其中預算內總決算獲省一等獎。同時,我科還召開了20xx年財政決算布置會議,總結表彰了20xx全市財政決算報表工作,并對20xx年決算表格進行了具體布置。二是認真做好了財政收支旬、月報和預算執(zhí)行情況分析,做到了報送及時、數據準確,較為透徹地分析預算執(zhí)行情況中存在的問題并提出相應的措施,為領導決策提供詳細信息。三是認真辦理了市本級預算內、外資金和專戶資金撥款、記賬、對賬,及時進行了會計核算和賬務處理,確保了會計核算真實、準確、可靠。四是積極開展財政調研活動,并參與了局各種匯報材料的起草和匯報工作,較好地完成了局領導交辦的其他任務。
總之,20xx年我科的各項工作取得了一定成績,但也還存在很多不足之處,如預算執(zhí)行分析、專項資金管理及調查研究等工作都亟待加強。新的一年中,我們將以新的思路、扎實細致的工作推動國庫管理和國庫改革工作再上新臺階!
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十三
20xx年,我局在市委市政府的正確領導下,緊緊圍繞全年目標任務,自覺服從和服務于全市經濟社會發(fā)展大局,精心謀劃、落實責任,大力組織財政收入,積極發(fā)揮財稅職能,不斷深化財政體制改革,各項財政改革工作進展順利,取得了較大成績,有力推動了全市國民經濟和社會事業(yè)的全面發(fā)展。
一是進一步完善預算管理改革。20xx年按照省財政廳部門預算管理改革新要求,并結合我市實際建立了更加科學、規(guī)范的預算編制、執(zhí)行、監(jiān)督相互分離、相互制約的運行機制,部門預算實行了綜合預算管理。圍繞提高財政資金使用效益,探索項目績效評價制度,市級開展了專項資金績效評價試點工作,本年度已實施專項資金績效評價試點項目30個。二是國庫管理制度改革日臻完善。根據國庫改革要求,經過三年來的不斷實踐與探索,已基本建立起“以國庫單一賬戶體系為基礎,資金繳撥以國庫集中收付為主要方式”的現代國庫管理模式,并走在了全省先進行列。20xx年市級預算單位全部實現由財政集中支付制度向國庫集中收付制度轉軌,運行程序良好。三是收支兩條線管理改革成效顯現。嚴格落實行政性收費和罰沒收入的“票款分離”管理辦法,全市實現了徹底的罰繳分離和票款分離。今年加強對行政性收費和罰沒收入的監(jiān)督檢查,執(zhí)收執(zhí)罰單位未發(fā)現一起違紀行為。
完善產權交易市場功能,20xx年將拍賣機制引入公有產權交易,實現了真正意義上的“管”“辦”分離。1—11月份,市產權交易中心累計完成產權交易項目89宗,成交金額3.19億元,盤活存量資產21.97億元。
繼續(xù)抓好政府采購相關制度建設和現行政府采購制度的貫徹落實工作,研究制定了我市實施《政府采購法》具體辦法;做好政府采購預算與部門預算的同步編制,對全市政府采購工作進行自查自糾和專項檢查,發(fā)現問題限期整改。1—11月份,全市通過政府采購累計支付采購資金25400.73萬元,節(jié)約資金3646.01萬元,節(jié)支率達12.55%。
20xx年對應列入委派范圍的基建項目和需重點管理的其他支出項目,全部實施了會計委派。到目前實施委派的基建項目和需重點管理單位7家。委派人員參與項目工程的立項、設計審查、招標等前期管理工作,真正做到事前、事中、事后管理。嚴把資金支付關和審批關,確保委派工作取得了實效。
認真做好20xx年預算編制工作,圍繞建設“實力、活力、魅力”××*戰(zhàn)略要求,進一步調整支出結構,整合資金,集中財力支持市委市政府確定的重點項目,促進全市經濟社會快速協調發(fā)展。不斷深化預算改革,創(chuàng)新管理體制,鞏固完善政府收支改革成果,規(guī)范科目使用,細化預算編制,進一步提高預算管理水平;改革政府支出責任,認真落實國家政策,根據我市實際情況提出改革措施,積極做好資金調整測算工作,理順各級政府橫向、縱向支出責任,促進公共財政建設。進一步推進縣鄉(xiāng)財政體制改革工作,總結經驗,繼續(xù)擴大試點范圍。
重點加強對撫寧縣的督導,使撫寧縣縣鄉(xiāng)財政體制改革取得明顯成效。督促××縣、××縣及××縣在搞好兩個縣鄉(xiāng)財政體制改革試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎上,力爭在全縣范圍內全面推開,并積極推進四個區(qū)縣鄉(xiāng)財政體制改革工作。探索化解鄉(xiāng)村債務措施。要切實解決農民反映的稅改過程中發(fā)生的各種問題,化解社會矛盾,維護農村穩(wěn)定。
改革對事業(yè)單位的財政供給方式,實現由“花錢養(yǎng)人”向“花錢辦事”的轉變,增強事業(yè)發(fā)展活力。按照全市事業(yè)單位改制的總體要求,在摸清事業(yè)單位資產底數的基礎上,充分借鑒企業(yè)改制的成功經驗,與有關部門密切配合,確保全市“事改企,企改制”工作順利完成。
按照財政部關于加強行政事業(yè)單位國有資產管理的要求,在借鑒外地經驗的基礎上,制定我市加強行政事業(yè)單位國有資產管理的新辦法,研究建立專司行政事業(yè)單位非經營性國有資產管理機構,對行政事業(yè)性資產實行產權集中管理,對收益實行“集中收繳、專戶管理、專項使用”。
抓好政府采購相關制度建設和現行政府采購制度的貫徹落實工作;繼續(xù)深入宣傳《政府采購法》,在總結幾年來政府采購工作的同時,加大對政府采購的檢查力度;做好政府采購預算與部門預算的同步編制,進一步加強政府采購規(guī)范化管理,擴大政府采購規(guī)模和范圍,提高政府采購效率。
進一步落實“收支兩條線”規(guī)定,深化“票款分離”工作,明確收支審批程序,加強對行政性收費和罰沒收入的監(jiān)督檢查,規(guī)范執(zhí)收執(zhí)罰單位執(zhí)法行為。
緊密結合財政改革,以構建完善的財政管理信息系統為目標,以新的政府收支分類科目下的深層次系統整合為主線,以搭建數據中心和構建運行維護體系為重點,整合、提高并不斷完善財政業(yè)務軟件系統,為深化各項財政管理改革提供技術支撐。加大網絡管理與安全建設,大力開發(fā)信息資源,強化內部管理,把信息化建設工作繼續(xù)推向深入。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十四
創(chuàng)先爭優(yōu)活動是鞏固和加強黨的建設的新的里程碑,作為一級黨組織,財政局黨總支從抓黨員思想政治建設入手,抓班子,強隊伍,注重基層黨支部的管理、教育和培訓,提高黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
創(chuàng)先爭優(yōu)工作的開展,促進了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮,提升了的工作水平。我們通過調研提出承諾、宣誓承諾、公開承諾、認真踐諾,對不符合實際、達不到標準的承諾事項,進行調整和修改,堅決杜絕了走過場、流行式的不良現象。
今年3月份以來,我局按縣委縣政府的統一部署和要求,根據自身的具體情況,全面深入地開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動。全體黨員干部以飽滿的政治熱情,積極參加了這次活動。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動主要做法和取得的成效。
一、領導重視,行動迅速。按照上級要求,我局黨總支部召開了“創(chuàng)先爭優(yōu)”動員大會,制定了實施方案、安排與計劃,成立了領導小組,明確以“增強服務意識,創(chuàng)建先進基層黨組織”為主題的工作思路,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,不斷夯實黨建工作基礎,以為民服務為核心,為爭創(chuàng)活動順利開展提供了保障。
二、目標明確,特色突出。財政局黨總支部根據黨組織和黨員隊伍實際,以當前的中心工作為目標,從增加財政收入、節(jié)約財政支出、合理有效管理專項資金等工作著手,將創(chuàng)先爭優(yōu)工作逐步推向深入,突出了爭創(chuàng)活動以財政服務為主的爭創(chuàng)特色,充分發(fā)揮了黨組織的領導核心作用。
三、創(chuàng)先爭優(yōu)活動初見成效,黨員群眾關系更和諧。
單位利用板報、宣傳欄、博客、黨員座談會等形式認真宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要性,擴大群眾知曉率。積極調動在職黨員、離退休黨員加入到創(chuàng)先爭優(yōu)隊伍中,發(fā)揮集體的智慧。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十五
20xx年,我縣會計管理工作的整體思路是:堅持黨的xx大精神和“三個代表”重要思想為指導,以會計管理為“財政工作和經濟發(fā)展服務”為中心,不斷提升全縣會計人員素質和會計管理水平。
今年,我縣會計管理工作進一步轉變會計管理職能,以深入貫徹實施《會計法》及國家統一會計制度為中心,以深化會計管理改革和加強會計誠信建設為重點,以服務會計人員、維護會計權益為宗旨,與時俱進,勇于創(chuàng)新,規(guī)范會計基礎工作,強化會計監(jiān)管,切實加強會計從業(yè)資格管理,積極組織各類會計報名、考試,全面提高會計隊伍整體素質,為全縣財政工作做出了貢獻,樹立了會計管理隊伍的新形象。主要做了以下幾項工作:
序,確保合法、公正。在規(guī)定時間內高質量地圓滿完成了報名工作。我縣共有132人參加報名。并抓好會計從業(yè)資格和會計電算化的培訓工作。舉辦了一期會計從業(yè)資格證培訓班。
二、積極開展會計人員繼續(xù)教育工作,提高會計隊伍整體素質。
組織開展會計人員繼續(xù)教育,不斷提高會計人員素質,加強會計隊伍建設,是《會計法》賦予財政部門的職責,按照財政部會計人員繼續(xù)教育暫行規(guī)定,我們加強領導,認真組織,精心安排,做到了學習部署到位、組織措施到位、督促檢查到位,確保會計人員的學習時間,今年總計培訓會計人員500多人。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十六
今年以來,珠山區(qū)財政局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的“和諧平安建設”戰(zhàn)略目標,把和諧平安建設創(chuàng)建工作納入財政重要工作,上下齊抓共管,多措并舉促創(chuàng)建,平安建設創(chuàng)建工作取得了較好的成績。
(一)加強領導,高度重視。為確保平安建設創(chuàng)建工作扎實有效開展,我局成立了以周清芳同志為組長,各股室負責人為成員的平安建設工作領導小組。同時,將平安建設創(chuàng)建工作列入各單位的年度工作目標并簽訂目標責任書,由考核小組定期進行檢查,及時通報檢查結果,并將檢查納入每月考評和年終考核。
(二)明確職責,健全制度。一方面按區(qū)綜治辦的有關要求,組織領導小組成員對部分規(guī)章制度進行了分析研究,并結合財政工作實際將機關值班、安全檢查等制度做了進一步修改,使原有的制度變得更加完善、更加切合實際,增強了規(guī)章制度的可操作性。另一方面,參照各項規(guī)章制度和局領導分管業(yè)務,對平安建設領導小組成員分工進行了重新明確,使每位同志職責更加具體,為重點抓好全年的平安建設工作打下了良好基礎。
(三)狠抓重點,安全防范。一是號召全體干部職工在居住地要認真遵守當地綜治的各項規(guī)定,要積極協助所在居委會搞好安全創(chuàng)建工作。二是按照公安部門治安防范要求,在機關重要部門,如財務室、局領導辦公室等更換了防盜門,并在局機關新增加了視頻監(jiān)控設施,做到防患于未然。三是邀請區(qū)消防隊宣講人員為全局干部職工開展消防知識講座,舉行消防安全演練。
(四)排除隱患,解決糾紛。一是認真執(zhí)行工作人員公休假及夜間值班制度,做好經常性的安全防衛(wèi)。尤其是在節(jié)假日期間,更是由局領導親自帶班,工作人員兩名,以確保安全、穩(wěn)定,防止意外事故發(fā)生。二是定期對機關院內的防火、防盜等設施進行檢查,發(fā)現問題及時糾正。三是及時發(fā)現并化解機關職工間的矛盾糾紛,使全機關干部職工之間保持和諧團結的氛圍,不使矛盾激化。四是及時為職工解決生活及工作上的困難,及時交納職工養(yǎng)老保險金,將問題解決在本系統內部,沒有形成個人訪或集體訪。五是認真貫徹國務院《信訪條例》,認真處理來信、接待來訪,傾聽人民群眾對財政部門的意見、建議和要求,加強對信訪工作的協調力度,及時對信訪事項進行處理落實。
(五)發(fā)揮部門優(yōu)勢,促進綜治工作建設。一是加大綜治資金投入力度,有力地促進了全區(qū)平安建設工作。二是發(fā)揮監(jiān)督職能,保證各執(zhí)收執(zhí)罰單位收費罰款的合法性,主要開展了會計信息質量檢查、小金庫專項治理、國有資產監(jiān)管、預算外資金執(zhí)法檢查、收支兩條線執(zhí)法檢查和財政專項資金檢查。三是加強票據管理,對收費票據實行“季度稽核,年末清算”制度,強化并規(guī)范票據的保管、發(fā)放、購領、使用、核銷、回收、銷毀等票據日常管理,建立嚴密的核算、監(jiān)管程序,嚴把票據使用核銷關,堅持“分次限量、核舊領新、票款同步”的原則,特別對往來票據進行嚴格審核,做到以舊換新,及時糾正票據使用中的違規(guī)行為。
(六)努力做好其他工作。除以上重點工作外,我們還積極按上級的要求及時完成各種平時交辦的事項。如:認真開展“發(fā)展提升年”和“轉作風、提效能、促發(fā)展”的專題活動,對干部職工進行法律、法規(guī)教育,進一步增強財政系統干部職工的科學理財的觀念,提高財政干部職工妥善處理矛盾糾紛的能力;利用“綜治和平安建設宣傳月活動”認真開展宣傳工作;認真完成了相關報刊征訂任務等。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十七
各位領導、同志們:
在過去的一年里,我在局黨組的領導下,以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,按照新農村建設總體要求,認真落實各項“三農”政策,不斷強化自身勤政廉政建設,認真履行工作職責,加強學習,扎實工作,較好地完成了分管的各項工作任務?,F報告如下:
一、強化各項收入征管,確保全面超額完成征收任務在收入征管工作上,本著“緊前不緊后”的原則,年初及時組織開展契稅稅源調查,落實防洪保安資金征收計劃,查尋國土部門土地申報批次,在充分掌握情況的基礎上,明確各項收入征收任務。在征管過程中,大力組織開展征收宣傳工作,密切與國土、地稅、房管等部門的協作與配合,堅持月報制度,落實“先稅后證”制度,嚴格依法征管,明確要求契稅和防洪保安資金能提前就提前完成,能超收則超收。20__年,全市完成契稅收入4109萬元,占全年任務的102.7%,同比增長7%;征收防洪保安資金1356萬元,完成全年征收任務的112%;完成耕地占用稅2516萬元,比上年增長1881萬元。
二、強化支農資金管理,確保財政支農惠農政策落到實處中央和省1號文件明確要求,繼續(xù)鞏固完善強化各項惠農政策,已經實行的政策不能變,已經給農民的實惠不能減,各級財政支農投入的增量要明顯高于上年。按照上級要求,第一,確?!皟筛哂冢淮_?!闭吣繕说膶崿F。認真組織支農支出調查,合理安排財政支農支出,堅持突出重點,有增有減,有保有控,合理把握支出進度,實現了預算內支農資金當年預算安排數增幅高于一般預算安排數增幅、當年財政支農資金增量高于上年、當年財政支農資金支出進度不低于96%的目標。第二,積極落實各項財政支農惠農政策。
一是按照市委、市政府相關政策性文件的要求,繼續(xù)加大對農業(yè)生產的獎勵力度。按照市委《關于加快現代農業(yè)發(fā)展的若干意見》(揚發(fā)[20__]40號文件)要求,年初經過認真調查核實,對全市183個單位和個人獎勵221.67萬元;按照市政府《關于促進生豬生產的意見》(揚政發(fā)[20__]87號文件)要求,對全市能繁母豬養(yǎng)殖戶獎勵29.125萬元,既增加了農民收入,又有力地提高了農民發(fā)展農業(yè)生產的積極性。
二是確保各項政策性補貼按規(guī)定及時發(fā)放到位。按照省廳統一部署,至08年7月底,我市糧食直補、綜合直補按每畝89元的標準,水稻良種補貼按每畝15元的標準,嚴格按照規(guī)定程序發(fā)放到位,并通過了上級財政的檢查驗收。08年,全市直補面積11.65萬畝,直補資金1036.5萬元、良種補貼174.66萬元,均在上級規(guī)定的時間內通過“一折通”發(fā)放到農戶手中,全市63800多戶農民受益。農業(yè)保險工作進展順利,一方面,認真做好保險理賠工作,確保不失信于民。08年共計收取能繁母豬保險保費41.3萬元,賠付資金59萬元;全市水稻保險承保面達到100%,收繳水稻保險保費69.71萬元;會同市農林局、人保公司對水稻病蟲害受災情況進行了勘查,全市確定理賠面積762畝,理賠資金15.2萬元。
三是積極做好農業(yè)災后重建恢復生產工作。針對嚴重雪災造成的農業(yè)生產重大損失,與相關部門共同制定方案,深入到村組進行認真調查,實事求是地評估受災情況,對全市受災程度較重的269個單位和個人進行了補貼,補貼金額130萬元。
四是積極開展農村貧困勞動力轉移培訓工作。針對農村貧困勞動力缺乏技能參與就業(yè),缺少財力參加培訓的突出問題,組織對各鎮(zhèn)(區(qū))農村貧困勞動力就業(yè)能力情況進行調查,并安排專項資金用于農村貧困勞動力轉移培訓。經過半年多時間的調查和準備,下半年先后在西來橋、油坊鎮(zhèn)舉辦兩期三個全免費培訓班,培訓內容為柳編、焊工,共有100余人得到了培訓。農村貧困勞動力轉移培訓為解決農村貧困戶脫貧問題開辟了一條新的道路。
五是農民創(chuàng)業(yè)貸款擔保工作有序進行。年初預算安排農民創(chuàng)業(yè)貸款擔保風險準備金15萬元,進一步增強了擔保工作抗御風險能力。08年,全市共對44戶農民提供擔保,擔保貸款額達150萬元,且當年到期回收率達100%。六是積極做好村級化債工作。第三,認真抓好財政支農項目實施工作。一方面,積極做好對上爭取財政支農資金工作。在認真調查我市農業(yè)生產發(fā)展情況的基礎上,多次到省廳市局匯報爭取,請求上級財政對我市的支持。08年全年爭取上級財政支農項目資金2300余萬元。
另一方面,嚴格按規(guī)范做好項目管理工作。在項目實施過程中重點抓好以下工作:一是嚴格落實項目工程招投標制和工程監(jiān)理制。制定了《農業(yè)綜合開發(fā)項目招投標管理辦法》,委托中介機構面積社會公開招標,在一定程度上提高了項目透明度,節(jié)省了項目資金。在項目建設過程中,與分管科室人員以及工程監(jiān)理一起,經常深入到建設現場,查看工程進度和質量。二是嚴格按照縣級財政報賬制的要求,把好資金出口關。在報賬過程中,堅持逐張逐項審核票據,嚴格按工程進度撥款,確保資金合法、合規(guī)、合理使用。
五、強化基層財政管理,確保鎮(zhèn)(區(qū))財政集中收付制度改革全面推行。
推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政集中收付制度,是完善財政管理體制的一項重大改革,也是一次利益格局的重大調整。面對困難和阻力,我堅持敢抓敢管與協調溝通雙管齊下,贏得了各部門、各單位的緊密支持和配合。從年初推行改革以來,各項工作有序推進并取得了預期成效,在鎮(zhèn)江地區(qū)率先達到鄉(xiāng)鎮(zhèn)覆蓋面、預算單位覆蓋面、財政資金覆蓋面三個100%。我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政集中收付制度改革工作體現了三個方面的特點:一是業(yè)務流程規(guī)范。全部建立了單一賬戶體系,統一選用財務軟件,實現了集中收付流程的標準化。二是各項制度建立。制定了《集中收付管理辦法》和《集中收付會計核算辦法》,各鎮(zhèn)(區(qū))財政集中收付中心定崗定責,責任明確。三是操作規(guī)范有序。盡管推行集中收付時間只有不到十個月,但經過多次交流觀摩和集中業(yè)務培訓,各鎮(zhèn)(區(qū))從所長到具體業(yè)務人員勤學苦練,都能夠十分熟練地運用集中收付的各項業(yè)務。對我市的集中收付制度改革工作,省、市財政部門先后組織了驗收,并對我市改革工作予以充分肯定。同時,各鎮(zhèn)(區(qū))領導特別是主要領導也對集中收付制度改革給予高度評價。
借助于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政集中收付制度改革,08年我進一步加強了基層財政管理力度,一是加強了財政所各個崗位的業(yè)務培訓,提高了財政所工作人員的業(yè)務操作技能;二是適時開展財政所財務檢查,發(fā)現問題及時整改;三是結合上級布置,適時開展了“鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政成立二十五周年成果匯展”和“我與鄉(xiāng)財政征文”等活動,激發(fā)了基層財政干部的工作熱情。
針對雷公島、西沙“兩灘”的不同發(fā)展情況和要求,有針對性地開展業(yè)務指導和管理。對雷公島重點抓好土地治理工程項目,并協助邀請相關專業(yè)人員進行生產指導,提高了養(yǎng)殖場生產能力,也為推動雷公島開發(fā)打下了一定基礎。積極配合市委市政府西沙島旅游開發(fā)工作,認真做好清產核資、資產和財務移交等工作。
四、強化理論和業(yè)務學習,不斷提升勤廉意識和工作水平目前,黨對“三農”工作的政策要求越來越高,對干部提升自身素質的要求越來越高。在工作實踐中,我深刻體會到,只有不斷加強學習,提升思想和業(yè)務素質,才能更好地執(zhí)行黨在農村的各項政策,才能做好工作。在過去的一年中,我堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,認真學習了黨的xx大和xx屆二、三中全會精神,學習了市委凌書記《加強政府自身建設切實提高政府執(zhí)行力》等文件精神,在業(yè)務學習方面,突出了農業(yè)財政、稅收征管等方面的政策、法律、法規(guī)和業(yè)務知識的學習,并將學習所得與工作實際相結合,將學習成果轉化為工作成果,有力地促進了分管各項工作的開展。
為不斷加強自身廉潔自律意識,我認真學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》以及《財政違法行為處罰處分條例》等文件,在學習的同時,與分管科室的同志經常進行交流談話,共同提高,做到秉公理財,提高部門和自身形象。
綜合一年來個人工作情況,雖然取得了一些成績,但還存在著一些不足之處,主要表現在:一是在學習上,還需要更加深入,更加透徹;二是在日常工作中,還需要加大創(chuàng)新力度,加大對基層及管理單位的監(jiān)督檢查和指導力度;三是還需要更地深入到基層、深入到農村,加強調查了解,及時全面掌握“三農”動態(tài),為民辦好事、辦實事。以上這些問題,我將在今后的工作中不斷加以改進。
區(qū)財政局領導班子工作總結篇十八
一年來,在單位領導和同事的支持和指導幫助下,我比較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務,在政治思想覺悟和業(yè)務工作能力等方面都取得了一定的進步,為今后的工作和學習打下了良好的基礎。現將個人一年來的工作情況總結如下:
一是加強學習,不斷增強思想政治修養(yǎng)。在工作和學習中積極參與到黨的群眾路線教育實踐活動中去,認真學習和貫徹黨和國家制定的各項路線、方針、政策,保持政治上的清醒和堅定。用理論知識武裝自己的頭腦,指導實踐,科學的研究、思考和解決工作中遇到的問題,使自己能夠在腳踏實地追求理想的實踐中,不斷提高自己。
二是努力鍛煉,逐步提高業(yè)務知識和工作能力。會計核算中心的工作主要是負責全區(qū)的財務管理和監(jiān)督,這就對我的相關業(yè)務水平及監(jiān)管知識提出了很高的要求。對于剛剛走出大學校門參加工作的我來說,當前的首要任務就是要加強學習,熟練掌握業(yè)務知識,始終以積極的工作態(tài)度、高度的責任感投入到工作中;要在加強業(yè)務知識學習的同時,踏踏實實地做好本職工作,戒驕戒躁,爭取在自己的工作崗位上做出優(yōu)異的成績。所以自己在日常的工作中,我堅持多動手、多動腦、多請教,不斷學習、不斷積累,工作能力有了一定的提高,目前已能夠處理中心內日常工作。在過去的一年中,完成了以下工作:
(一)、順利完成了20xx年部門決算工作
在業(yè)務科室老同志的指導下,與同事不斷探討、反復研究,終于在20xx年1月底完成了負責單位的決算報表編制。在編制報表的過程中,學習到了很多新知識和新方法,受益匪淺。各單位在賬務的處理種出現的錯誤與不足,在決算報表中都一一體現出來,避免我們在今后的做賬過程中出現錯誤。
(二)、嚴格財政支出管理,加強財政審核監(jiān)督
2.規(guī)范了原始憑證的填制,以確保會計資料的清晰、完整。
3.根據省、市、工管委相關文件規(guī)定,對各項經費的報賬票據進行嚴格審核,尤其是“三公經費”。
(三)、加強會計基礎工作,提升會計服務質量
1.裝訂20xx年會計憑證,并把20xx年度會計資料移交給各個單位妥善保管。
2.以新行政單位會計制度為準繩,重新建立賬套,統一會計科目,錄入期初數據,及時做好行政單位新舊會計科目的銜接過渡。
3.認真做好憑證錄入,報表打印工作,及時向單位報送會計報表,有效提高會計信息質量。
(四)、嚴格審核財政用款計劃,配合國庫科監(jiān)管財政資金
1.協助業(yè)務科室在每個月15日前,完成各單位正式職工和臨時人員的工資審核。
2.在各單位年初預算下達后,把各單位預算用款指標錄入到財政大平臺系統中;如遇到有后期追加的,根據文件規(guī)定逐一分類;按資金的來源分別以中央、省、市、本級款項錄入追加指標。
(五)、深入村民家中了解群眾困難,扎實開展駐村幫扶
1.在同步小康駐村工作組長的帶領下,到大三新村開展幫扶工作,為村民干實事,為大三新村爭取項目、資金。
2.收集駐村工作資料,整理歸檔,每月按時上報駐村工作紀實。
三是勤奮敬業(yè),始終堅持艱苦奮斗的作風。能夠認真遵守單位制定的各項規(guī)章制度,努力提高工作效率和工作質量;能夠做到尊重領導、團結同事,協調好各方面的人際關系;能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真學習黨和國家制定的各項方針、政策并努力貫徹到實際工作中去。
在這一年的時間里,通過努力,我在思想和工作上都有了新的進步,但與其他同事相比還存在著很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點,還要客觀地面對自己的不足之處,進一步提高自己的業(yè)務知識,進一步加強公文寫作方面的鍛煉,注重鍛煉自己的應變能力、協調能力、組織能力及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己。