一個(gè)好的計(jì)劃可以使我們更有動(dòng)力和信心去實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。在制定計(jì)劃時(shí)，我們可以設(shè)立小的目標(biāo)，逐步實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期目標(biāo)。這些計(jì)劃范文展示了不同人在不同情境下制定的計(jì)劃，希望能幫助你更全面地考慮。
    政工年工作計(jì)劃篇一
    根據(jù)20xx年工作中存在的不足，結(jié)合公司今后發(fā)展的趨勢(shì)，我擬定了20xx年一季度個(gè)人工作計(jì)劃，大致分為以下三個(gè)方面。
    一定要有扎實(shí)的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)，做到不求學(xué)的快，但求學(xué)的扎實(shí)，只有多學(xué)習(xí)多實(shí)踐，才能在工作中有更多的創(chuàng)新，在處理棘手問(wèn)題上靈活變通。
    融資擔(dān)保公司是高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，對(duì)于從業(yè)人員除了要有較高的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)以外，還應(yīng)具備法律和經(jīng)濟(jì)知識(shí)，特別是要具備能綜合運(yùn)用多種業(yè)務(wù)知識(shí)的能力，以便為擔(dān)保企業(yè)提供全方面服務(wù)。公司在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，經(jīng)營(yíng)的就是風(fēng)險(xiǎn)，所以做每一筆業(yè)務(wù)，首先最應(yīng)該想到的就是它存在的風(fēng)險(xiǎn)，公司的風(fēng)險(xiǎn)管理部由助會(huì)師***負(fù)責(zé)，所以在20xx年一季度的進(jìn)展中，組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)是必不可少的，只有積極參加相關(guān)的培訓(xùn)，重視自身的學(xué)習(xí)，多向公司領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請(qǐng)教，多學(xué)多問(wèn)，工作之余多關(guān)注、學(xué)習(xí)擔(dān)保行業(yè)的最新資訊、政策及相關(guān)知識(shí)，才能提高自己的業(yè)務(wù)綜合能力。
    我的工作計(jì)劃和目標(biāo)只有一個(gè)，那就是爭(zhēng)取在20xx年一季度，做好本職工作的前提，把公司無(wú)論是業(yè)務(wù)部的專(zhuān)業(yè)業(yè)內(nèi)知識(shí)、流程以及實(shí)踐，還是風(fēng)險(xiǎn)管理部的風(fēng)險(xiǎn)控制知識(shí)，至少將基礎(chǔ)的業(yè)內(nèi)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)掌握，努力為實(shí)現(xiàn)公司穩(wěn)步拓展而努力。
    綜合行政部：***
    政工年工作計(jì)劃篇二
    愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作是關(guān)系到全國(guó)人民利益的一件大事，是保障人民健康的一項(xiàng)重要舉措。20xx年度我局將繼續(xù)在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，針對(duì)郵政行業(yè)特點(diǎn)，開(kāi)展具有我局特色的愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作，進(jìn)一步擴(kuò)大愛(ài)衛(wèi)工作取得的成果，為全縣的創(chuàng)建工作做出自己最大的努力。
    1、各部門(mén)要根據(jù)縣政府要求，結(jié)合實(shí)際，利用多種形式，加強(qiáng)愛(ài)國(guó)衛(wèi)生宣傳教育，提高員工對(duì)愛(ài)衛(wèi)工作的認(rèn)識(shí)，人人參與愛(ài)衛(wèi)工作，形成良好的愛(ài)衛(wèi)創(chuàng)建氛圍。各部門(mén)要大力開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生活動(dòng)，增強(qiáng)職工公共衛(wèi)生安全意識(shí)，使職工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，并能夠帶動(dòng)整個(gè)家庭的創(chuàng)衛(wèi)意識(shí)。
    2、明確有關(guān)責(zé)任部門(mén)的職責(zé)，加強(qiáng)愛(ài)衛(wèi)工作的檢查督促。各部門(mén)要各司其職、各盡其責(zé)，認(rèn)真完成各自的分管任務(wù)，加強(qiáng)科學(xué)管理，積極協(xié)調(diào)各方面工作，充分發(fā)揮部門(mén)的職能作用，統(tǒng)一思想，協(xié)同作戰(zhàn)，有計(jì)劃的投入各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)經(jīng)費(fèi)。堅(jiān)持預(yù)防為主，嚴(yán)格制度、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格檢查、工業(yè)濾布嚴(yán)格監(jiān)督，注重實(shí)效，開(kāi)展多種形式的愛(ài)國(guó)衛(wèi)生活動(dòng)。
    加強(qiáng)衛(wèi)生管理，建設(shè)“五化”單位。要加強(qiáng)環(huán)境整治，要突擊活動(dòng)與日?；顒?dòng)相結(jié)合，加強(qiáng)日常衛(wèi)生管理。劃分衛(wèi)生包干區(qū)，責(zé)任到人，簽訂責(zé)任狀。清除衛(wèi)生死角、清除四害孳生地，要下大力氣做好局內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生。要加強(qiáng)綠化管理，做到黃土不見(jiàn)天，樹(shù)木花草保護(hù)良好。注重局容、局貌改造、綠化、美化、凈化。
    1、做好健康教育教材的宣傳工作，能及時(shí)的將健康教育資料發(fā)放到職工手中。
    2、建立健全健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，要有周密的工作網(wǎng)絡(luò)，上好健康教育課，做好健康教育工作。
    3、組織好健康教育專(zhuān)（兼）職人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作繼續(xù)舉辦本單位的健康教育培訓(xùn)。
    4、開(kāi)展多種形式的健康教育活動(dòng)，不但要對(duì)職工，還要針對(duì)女職工，做好女工保健及接觸有毒、濾布有害人員的健康教育及保健工作，保護(hù)重點(diǎn)人群，注重衛(wèi)生習(xí)慣的培養(yǎng)，飲食衛(wèi)生及生理、心理衛(wèi)生。
    除四害達(dá)標(biāo)是創(chuàng)建全國(guó)衛(wèi)生城市的必備備件，確保鼠密度控制在全國(guó)愛(ài)衛(wèi)會(huì)規(guī)定的先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)，在鞏固以往成果的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)防御機(jī)制，擴(kuò)大除害成果。滅蟑工作要加強(qiáng)重點(diǎn)場(chǎng)所的定期查訪工作，確保其效果。滅蠅工作，要全面檢查，清理登記和控制孳生地，大力消滅蒼蠅，把除害工作納入法制化管理軌道，切實(shí)抓好除四害達(dá)標(biāo)工作。
    政工年工作計(jì)劃篇三
    根據(jù)市效能辦《關(guān)于報(bào)送xx年機(jī)關(guān)行政效能工作要點(diǎn)的通知》文件要求，我局結(jié)合實(shí)際工作,制定xx年機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作要點(diǎn)。
    根據(jù)新頒布的《防震減災(zāi)法》，依據(jù)《行政許可法》和已審定的我局行政審定、備案項(xiàng)目及辦事流程，在局機(jī)關(guān)震害防御科嚴(yán)格按照規(guī)定和要求，集中辦理相關(guān)審定和備案工作事項(xiàng)。
    對(duì)前來(lái)機(jī)關(guān)辦理行政審批事項(xiàng)、銜接工作事務(wù)或咨詢、反映情況的單位和個(gè)人，依照職責(zé)首次接待辦理的工作人員要認(rèn)真辦理、負(fù)責(zé)到底；對(duì)不屬于本科室或本人職責(zé)范圍的事項(xiàng)，要為當(dāng)事人提供熱情周到的引導(dǎo)服務(wù)。
    相關(guān)科室和工作人員在承辦行政審定、公共服務(wù)事項(xiàng)及日常政務(wù)活動(dòng)時(shí)，必須在規(guī)定時(shí)限或承諾的時(shí)限內(nèi)辦結(jié)或予以答復(fù)；對(duì)緊急事項(xiàng)要急事急辦，隨到隨辦；凡沒(méi)有正當(dāng)理由超出規(guī)定承諾時(shí)限的，要追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
    按照《行政機(jī)關(guān)責(zé)任追究制度》、《行政效能告誡辦法》和《行政效能投訴處理辦法》要求，切實(shí)落實(shí)以行政首長(zhǎng)為重點(diǎn)的行政問(wèn)責(zé)制度。
    全面落實(shí)國(guó)家《政府信息公開(kāi)條例》、省《政務(wù)公開(kāi)規(guī)定》等法規(guī)規(guī)章，完善信息公開(kāi)、發(fā)布制度，加強(qiáng)政府門(mén)戶網(wǎng)站等政務(wù)公開(kāi)載體、平臺(tái)建設(shè)及維護(hù)，拓展政務(wù)公開(kāi)的領(lǐng)域和內(nèi)容，積極推行政務(wù)、黨務(wù)公開(kāi)；及時(shí)更新本單位政府信息公開(kāi)目錄。
    政工年工作計(jì)劃篇四
    總結(jié)。
    概括：
    進(jìn)玖源公司后，當(dāng)時(shí)的人事行政大多是做一些整理和傳送文件之類(lèi)的事務(wù)性工作，沒(méi)有獨(dú)立性，工作難以開(kāi)展，也沒(méi)有什么發(fā)言權(quán)，一直被當(dāng)作“文職工作”，幾年過(guò)去了，人事行政這塊好象還是原地踏步：同樣多的員工，做一樣的事情，不管你是否進(jìn)步，改善并不明顯。
    本人到任后，可以說(shuō)行政部正式成立，鑒于現(xiàn)實(shí)情況，根據(jù)實(shí)際出發(fā)，結(jié)合法律首先制訂了（人事管理規(guī)章制度）和員工工作紀(jì)律及勞動(dòng)保護(hù)等行政管理制度，后改編為（員工手冊(cè)），讓員工有法可依，有章可循，并理順了人事流程，建立起系統(tǒng)化模塊，提高了行政管理工作質(zhì)量，初步形成行政管理正規(guī)化。
    二、當(dāng)前內(nèi)外部形式分析：
    1、貨幣通脹、貧富差距擴(kuò)大及各種新勞動(dòng)法律的實(shí)施，今后各大城市頻繁調(diào)高最低工資將是趨勢(shì)，導(dǎo)致產(chǎn)業(yè)工人的勞動(dòng)力使用成本增高。
    2、中國(guó)經(jīng)濟(jì)以前的區(qū)域發(fā)展不平衡逐步得到緩解。特別是內(nèi)地一線城市市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，對(duì)產(chǎn)業(yè)工人的需求猛增，珠三角產(chǎn)業(yè)工人成為內(nèi)地企業(yè)獵取的目標(biāo)，富士康就是證明。
    3、因?yàn)楫a(chǎn)業(yè)工人的供求關(guān)系調(diào)整及企業(yè)招聘的競(jìng)爭(zhēng)加劇，導(dǎo)致產(chǎn)業(yè)工人的議價(jià)空間提高，產(chǎn)業(yè)工人工薪看漲。
    4、公司業(yè)務(wù)擴(kuò)張，企業(yè)內(nèi)部治理需要及時(shí)調(diào)整跟進(jìn)，對(duì)行政部門(mén)的工作提出更高的需求。
    5、公司屬于加工型企業(yè)，勞動(dòng)力成本在制造成本中占很大的比重，直接影響公司的盈利收入。
    6、提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率及管理效率，降低制造成本，是公司必須培育的核心能力之一，也是行政部工作的重中之重。
    7、目前，80、90后的人群是產(chǎn)業(yè)工人的主體，他們的成長(zhǎng)環(huán)境決定他們對(duì)公司人力資源管理有更個(gè)性化及符合時(shí)代特征的需求。
    三、
    （一）概括說(shuō)明：
    1、行政工作是一個(gè)系統(tǒng)工程。不可能一蹴而就，因此行政部在設(shè)計(jì)制訂年度目標(biāo)時(shí)，按循序漸進(jìn)的原則進(jìn)行。如果一味追求速度，行政部將無(wú)法對(duì)目標(biāo)完成質(zhì)量提供保證。
    2、行政工作對(duì)一個(gè)不斷成長(zhǎng)和發(fā)展的公司而言，是非常重要的基礎(chǔ)工作，也是需要公司上下通力合作的工作，各部門(mén)配合共同做好的工作項(xiàng)目較多,因此，需要公司領(lǐng)導(dǎo)予以重視和支持。自上而下轉(zhuǎn)變觀念與否，各部門(mén)提供支持與配合的程度如何，都是行政工作成敗的關(guān)鍵。所以行政部在制定年度目標(biāo)后，在完成過(guò)程中公司領(lǐng)導(dǎo)與各部門(mén)必需予以協(xié)助。
    （二）工作目標(biāo)：
    根據(jù)上年度工作情況與存在不足，結(jié)合目前公司發(fā)展?fàn)顩r和今后趨勢(shì)，行政部計(jì)劃從以下方面開(kāi)展2011年度的工作：
    1、進(jìn)一步完善公司的組織架構(gòu)和權(quán)責(zé)。
    2、及時(shí)有效的從內(nèi)外部招聘合適人員，滿足公司的發(fā)展和人員替補(bǔ)。
    3、培訓(xùn)與發(fā)展，大力加強(qiáng)員工崗位知識(shí)、技能和素質(zhì)培訓(xùn)，滿足公司內(nèi)部崗位工作對(duì)員工的技能需求，滿足內(nèi)部員工發(fā)展的要求。
    4、繼續(xù)推進(jìn)績(jī)效考核改革，建立一套適合本公司操作的績(jī)效評(píng)價(jià)體系。
    5、制度建設(shè)，建立建全各項(xiàng)規(guī)章制度是抓好工作的根本。
    6、企業(yè)文化，培育良好的企業(yè)文化，增強(qiáng)企業(yè)的組織凝聚力及員工的向心力。
    7、薪酬福利、員工關(guān)系，充分考慮員工福利，完善薪資激勵(lì)機(jī)制；建立和諧、融洽的企業(yè)內(nèi)部關(guān)系。
    （一）完善公司的組織架構(gòu)和權(quán)責(zé)：
    1、進(jìn)一步完善公司的組織架構(gòu)和各個(gè)職能部門(mén)的權(quán)責(zé)，爭(zhēng)取做到組織架構(gòu)適合業(yè)務(wù)發(fā)展需要，盡可能三年內(nèi)不再做大的結(jié)構(gòu)調(diào)整。
    2、繼續(xù)優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，適度確定橫向輪崗制，培養(yǎng)符合公司發(fā)展綜合性人才。保證公司的運(yùn)營(yíng)在既有的組織架構(gòu)中運(yùn)行良好、管理規(guī)范、不斷發(fā)展。
    3、完成各部門(mén)職位說(shuō)明書(shū)。通過(guò)對(duì)職位說(shuō)明書(shū)分析，可以對(duì)每個(gè)崗位的工作量、貢獻(xiàn)值、責(zé)任程度等方面進(jìn)行綜合考量，以便為制定合理的組織架構(gòu)、薪酬制度提供良好的基礎(chǔ)。詳細(xì)的職位說(shuō)明書(shū)還能給考核、晉升、人員配置、招聘及為員工提供方向性的培訓(xùn)提供依據(jù)。
    4、責(zé)任人：行政部主管。
    協(xié)同責(zé)任人：各部門(mén)負(fù)責(zé)人。
    5、完成時(shí)間：三月底前。
    （二）及時(shí)有效的從內(nèi)外部招聘合適人員，滿足公司的發(fā)展和人員替補(bǔ)。
    1、擴(kuò)展招聘渠道，特別是一線員工的招聘渠道，要主動(dòng)出擊尋聘企業(yè)第一資源。
    2、招聘方式：現(xiàn)場(chǎng)招聘以輝煌為主，工業(yè)園門(mén)口，職介所推薦，內(nèi)部工人引薦等，根據(jù)需求可時(shí)機(jī)擴(kuò)展招聘渠道，多學(xué)校、多網(wǎng)絡(luò)、多人才市場(chǎng)、報(bào)刊、獵頭、還可以考慮大型招聘會(huì)和專(zhuān)場(chǎng)會(huì)等。
    3、考慮到公司目前正處在發(fā)展階段和變革時(shí)期，行政部對(duì)人員招聘與配置工作會(huì)做到三點(diǎn)：滿足需求、盡量?jī)?chǔ)備、謹(jǐn)慎招聘。盡可能地節(jié)約人力成本，盡可能地使人盡其才，并保證組織高效運(yùn)轉(zhuǎn)是行政的配置原則。所以，在達(dá)成目標(biāo)過(guò)程中，行政部將對(duì)各部門(mén)的人力需求進(jìn)行必要的分析與控制。
    4、責(zé)任人：行政部主管。
    協(xié)同責(zé)任人：行政文員。
    5、完成時(shí)間：需求時(shí)間。
    （三）培訓(xùn)與發(fā)展：
    1、之前，對(duì)培訓(xùn)重視不夠、力度不足，培訓(xùn)管理制度約束力不強(qiáng)，因此，有的部門(mén)存在遲遲完不成培訓(xùn)任務(wù)的現(xiàn)象，去年底把培訓(xùn)工作納入公司分目標(biāo)之一，向前前進(jìn)了一小步，強(qiáng)化了約束力度，但還不能徹底解決問(wèn)題。
    培訓(xùn)課程還不夠成熟，需要一個(gè)系統(tǒng)化、規(guī)范化的長(zhǎng)期過(guò)程。
    培訓(xùn)方式單一，課堂講授為主，缺乏互動(dòng)和反饋。
    2、今年繼續(xù)做好有針對(duì)性的培訓(xùn)管理機(jī)制，以提升崗位技能為培訓(xùn)的中心目標(biāo)；
    3、收集整理成套的各種培訓(xùn)教材，建設(shè)長(zhǎng)效培訓(xùn)體系。
    4、把培訓(xùn)目標(biāo)納入考核項(xiàng)目之一，徹底解決培訓(xùn)工作弱的短版問(wèn)題。
    5、培訓(xùn)目的：培訓(xùn)是讓員工迅速了解公司組織結(jié)構(gòu)和個(gè)人工作的有效手段，而且可以加快新員工與老員工之間的了解和溝通，對(duì)工作環(huán)境的適應(yīng)能力大大加強(qiáng)，最后是業(yè)務(wù)的理解，每個(gè)公司關(guān)注的點(diǎn)和范圍都不一樣，工作方式也不一樣，培訓(xùn)的價(jià)值在此凸現(xiàn)。我曾經(jīng)仔細(xì)觀察過(guò)，沒(méi)有受到公司培訓(xùn)的員工，很長(zhǎng)時(shí)間都對(duì)工作摸不到頭腦。而入職就參加培訓(xùn)的員工，工作上手很快，而且在培訓(xùn)過(guò)程中，與其他員工互動(dòng)較多，很快融入團(tuán)隊(duì)。
    6、把年度培訓(xùn)計(jì)劃改為半年度計(jì)劃，使針對(duì)性培訓(xùn)更強(qiáng)，重點(diǎn)培訓(xùn)：管理知識(shí)、工作溝通、企業(yè)文化、產(chǎn)品知識(shí)、工作技能、制度培訓(xùn)、安全培訓(xùn)、7s和新員工培訓(xùn)等。
    7、責(zé)任人：行政部主管。
    協(xié)同責(zé)任人：各部門(mén)負(fù)責(zé)人。
    8、完成時(shí)間：2011年。
    （四）績(jī)效考核：
    1、績(jī)效考核分析：
    公司試行績(jī)效考核以來(lái)，取得一定成效，績(jī)效考核的實(shí)施體現(xiàn)了公司總經(jīng)理對(duì)績(jī)效考核運(yùn)用期望和要求。但在具體操作中，還有許多地方急需完善。今年，行政部將此目標(biāo)列為本年度的重要工作任務(wù)之一，其目的就是通過(guò)完善績(jī)效評(píng)價(jià)體系，達(dá)到績(jī)效考核應(yīng)有效果，實(shí)現(xiàn)績(jī)效考核的根本目的。
    績(jī)效考核工作的根本目的不是為了處罰未完成工作指標(biāo)和不盡職盡責(zé)的員工，而是用績(jī)效激勵(lì)員工不斷改善工作方法和工作品質(zhì)，建立公平的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，持續(xù)不斷地提高組織工作效率，培養(yǎng)員工工作的計(jì)劃性和責(zé)任心，及時(shí)查找工作中的不足并加以調(diào)整改善，校正目標(biāo)，從而推進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
    目前，如何建立適合公司發(fā)展的考核機(jī)制，是很關(guān)鍵的問(wèn)題，到底kpi、平衡積分、mbo、360度、標(biāo)桿法等哪個(gè)適用公司，要看具體問(wèn)題，絕不可以空泛地套用一個(gè)公式，結(jié)果引來(lái)一片噓聲。結(jié)果就是，誰(shuí)的口號(hào)響亮，誰(shuí)的成績(jī)就高，獎(jiǎng)金就多。
    從2010年績(jī)效考核看，主要問(wèn)題體現(xiàn)在：一是，一些指標(biāo)無(wú)法考核；二是，考核指標(biāo)的合理性；三是，一種管理習(xí)慣的形成養(yǎng)成行為習(xí)慣，關(guān)鍵在于堅(jiān)持、改革和制度保障。
    2、繼續(xù)推進(jìn)績(jī)效考核改革，建立一套適合本公司應(yīng)用的績(jī)效評(píng)價(jià)體系有五個(gè)方面：
    一是健全績(jī)效指標(biāo)，從實(shí)際出發(fā)考量。如：會(huì)議執(zhí)行率、培訓(xùn)完成率、7s、工作職責(zé)、工作效率、出勤率等進(jìn)行量化考核。
    二是建立績(jī)效考核制度。
    三是持之以恒地貫徹執(zhí)行。
    四是抓好績(jī)效過(guò)程監(jiān)控，落實(shí)對(duì)考核結(jié)果的反饋和溝通。
    五是保證與薪資掛鉤，從而提高績(jī)效考核與工作的聯(lián)動(dòng)性、有效性，激活內(nèi)部人才資源。
    3、責(zé)任人：行政部主管。
    協(xié)同責(zé)任人：各部門(mén)主管。
    4、完成時(shí)間：4月。
    （五）制度建設(shè)，建立建全各項(xiàng)規(guī)章制度是抓好工作的根本。
    1、制度建設(shè)是抓好工作的根本，是工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，是工作成果達(dá)成的保證。
    2、制度編制和修訂既要遵循現(xiàn)實(shí)工作需要，同時(shí)，要有前瞻性，需要完善和制定的制度有：
    （1）、規(guī)范公司logo使用制度。
    （2）、7s管理制度。
    （3）、績(jī)效考核制度。
    （4）、圖書(shū)室管理制度。
    （5）、建立重大生產(chǎn)過(guò)失考核制度或是通報(bào)制度。
    （6）、優(yōu)秀員工評(píng)選管理制度。
    （7）、安全生產(chǎn)管理體系，包括：
    7.1、安全管理機(jī)構(gòu)架構(gòu)。
    7.2、安全管理責(zé)任任命書(shū)。
    7.3、安全培訓(xùn)制度。
    7.4、安全檢查制度。
    7.5、安全建檔制度。
    7.6、工傷事故管理制度。
    7.7、消防安全管理制度。
    7.8、動(dòng)火制度。
    7.9、隱患整改制度。
    7.10、安全主任安全職責(zé)。
    7.
    11、總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)。
    7.
    12、車(chē)間主管、課長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)。
    7.
    13、班組長(zhǎng)、師傅安全生產(chǎn)職責(zé)。
    7.
    14、義務(wù)消防隊(duì)安全職責(zé)。
    7.
    15、事故應(yīng)急預(yù)案。
    7.
    16、消防應(yīng)急疏散平面圖。
    7.
    17、安全操作規(guī)程??等。
    （8）、對(duì)現(xiàn)有制度執(zhí)行、檢查和修訂。
    3、責(zé)任人：行政部主管。
    協(xié)同責(zé)任人：各部門(mén)主管。
    4、完成時(shí)間：12月。
    （六）企業(yè)文化，培育良好的企業(yè)文化，增強(qiáng)企業(yè)的組織凝聚力及員工的向心力。
    1、小公司典型的錯(cuò)誤就是，過(guò)多顧及業(yè)務(wù)而放松對(duì)文化方面的建設(shè)，包括進(jìn)取心、忠誠(chéng)度、工作方式等方式的培養(yǎng)。即使是有文化建設(shè)，也只是停留在表面，不能深入人心，或者就是以小組織形式錯(cuò)誤理解成團(tuán)隊(duì)精神建設(shè)。弘揚(yáng)優(yōu)秀的企業(yè)文化和企業(yè)傳統(tǒng)，培養(yǎng)主人翁精神，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。同時(shí)，建設(shè)企業(yè)文化也是體現(xiàn)員工福利的一部分。
    2、具體建設(shè)項(xiàng)目擬有：
    （1）、安排好公司年會(huì)、年度旅游、元旦聚會(huì)、國(guó)慶、五一等國(guó)家節(jié)日，公司節(jié)日的慶?；顒?dòng)；不定時(shí)的舉辦臨時(shí)性集體活動(dòng)：如，籃球賽、羽毛球賽、游泳、野外燒烤、踏青爬山等。
    （2）、做好企業(yè)文化，宣傳專(zhuān)欄及內(nèi)部宣傳窗口。如公司宣傳冊(cè)、網(wǎng)頁(yè)等。
    （3）、擴(kuò)展組織與員工的溝通渠道，做好內(nèi)部縱向溝通到底、橫向溝通到邊，調(diào)動(dòng)公司所有員工的主觀能動(dòng)性。如：在現(xiàn)有的渠道基礎(chǔ)上增加坐談會(huì)，書(shū)面調(diào)查等。
    （4）、充盈現(xiàn)有人文關(guān)懷制度，可考慮增加生日聚會(huì)。
    （5）建立圖書(shū)室。
    3、責(zé)任人：行政部主管。
    協(xié)同責(zé)任人：總經(jīng)理。
    4、完成時(shí)間：12月前。
    （七）薪酬福利：
    1、《國(guó)富論》里說(shuō)的好，作為一個(gè)經(jīng)濟(jì)人存在，只有保證了員工的薪水和福利，他們才會(huì)認(rèn)真地工作。每位員工對(duì)自己的價(jià)值都有一個(gè)評(píng)定，而且會(huì)隨時(shí)間而進(jìn)行橫向和縱向的比較，在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候調(diào)整薪水以適應(yīng)員工的能力和發(fā)展。
    新的薪資方案運(yùn)行幾個(gè)月了，雖然免不了有人發(fā)牢騷，但是大部人員是滿意的?；趰徫还ぷ鳎瑐€(gè)人技能基礎(chǔ)上的，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)能力及承受能力來(lái)適當(dāng)?shù)母?dòng)工資和福利，福利發(fā)放采取多樣化形式。
    （1）、提高社會(huì)保險(xiǎn)金的比例，執(zhí)行2010年未執(zhí)行的《社會(huì)保險(xiǎn)購(gòu)買(mǎi)指導(dǎo)辦法》標(biāo)準(zhǔn)。
    （2）、建議設(shè)立年終獎(jiǎng)金。
    （3）、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)。
    2、責(zé)任人：行政部主管。
    協(xié)同責(zé)任人：總經(jīng)理。
    3、完成時(shí)間：12月前。
    行政部。
    2011年2月18日。
    政工年工作計(jì)劃篇五
    及時(shí)完成辦公室主任、集團(tuán)各部經(jīng)理和部門(mén)主管交辦的各項(xiàng)的工作。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手，急領(lǐng)導(dǎo)所急，想領(lǐng)導(dǎo)所想，勤跑腿，多匯報(bào)，當(dāng)好參謀助手。
    加強(qiáng)與各部門(mén)之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通，系統(tǒng)的、快速的傳遞信息，保證信息在公司內(nèi)部及時(shí)準(zhǔn)確的傳遞到位。
    及時(shí)的將集團(tuán)員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋，做好員工與領(lǐng)導(dǎo)溝通的橋梁。
    保存好辦公室常用文檔，做好存檔保密工作；要及時(shí)、準(zhǔn)確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。
    及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿，學(xué)習(xí)各種文字材料的寫(xiě)作，提高自身寫(xiě)作功底。
    政工年工作計(jì)劃篇六
    按照國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《綱要》）和省、市、區(qū)全面推進(jìn)依法行政規(guī)劃的要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，現(xiàn)將20xx年全區(qū)依法行政工作安排如下：
    （一）建立健全科學(xué)民主決策機(jī)制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、區(qū)政府各部門(mén)要進(jìn)一步完善法制機(jī)構(gòu)參與涉法事項(xiàng)決策制度，加大規(guī)范性文件制發(fā)的`審核力度。進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)范性文件清理工作，要對(duì)制發(fā)的規(guī)范性文件進(jìn)行清理，及時(shí)進(jìn)行修改或廢止，并向社會(huì)公布結(jié)果。
    （二）深化行政審批制度改革。進(jìn)一步對(duì)行政審批事項(xiàng)進(jìn)行清理作好公告，優(yōu)化和簡(jiǎn)化行政審批程序，改革審批方式，提高審批效率。
    （三）完善政務(wù)信息公開(kāi)制度。認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《政府信息公開(kāi)條例》和《xx省政府信息公開(kāi)規(guī)定》，區(qū)政府與工作部門(mén)之間、區(qū)政府工作部門(mén)之間要在年底前實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)信息互通和資源共享。
    （四）完善依法行政財(cái)政保障機(jī)制。加強(qiáng)各項(xiàng)稅款征收管理，深化國(guó)庫(kù)集中收付制度改革。將開(kāi)展行政處罰、行政許可、行政復(fù)議、行政賠償?shù)裙ぷ鹘?jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算，實(shí)行財(cái)政統(tǒng)一支付。
    （五）深入推進(jìn)執(zhí)法主體資格審查認(rèn)證制度。定期對(duì)行政執(zhí)法主體進(jìn)行清理、確認(rèn)并向社會(huì)公告。實(shí)行行政執(zhí)法人員“統(tǒng)一考試、定期培訓(xùn)、持證上崗、亮證執(zhí)法”制度。
    （六）繼續(xù)加強(qiáng)行政復(fù)議工作。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》和《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法實(shí)施條例》，完善行政復(fù)議聽(tīng)證制度，切實(shí)提高行政復(fù)議能力和水平。
    （七）全面開(kāi)展案卷評(píng)查活動(dòng)。20xx年要繼續(xù)在全區(qū)范圍內(nèi)開(kāi)展行政執(zhí)法案卷評(píng)查工作。各行政執(zhí)法單位行政處罰、行政許可，要嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)政府行政執(zhí)法案卷立卷標(biāo)準(zhǔn)。
    （八）嚴(yán)格規(guī)范行政自由裁量權(quán)。認(rèn)真落實(shí)《xx省行政執(zhí)法條例》和探索實(shí)施行政處罰自由裁量權(quán)。20xx年底前，各行政執(zhí)法單位要制定出臺(tái)具體的實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)或細(xì)則。
    （九）深入推進(jìn)備案審查制度。規(guī)范性文件的備案率實(shí)現(xiàn)100%，審查糾錯(cuò)率實(shí)現(xiàn)100%，并建立公民、法人和其它組織對(duì)規(guī)范性文件的提請(qǐng)審查機(jī)制；重大行政處罰案件、重大行政強(qiáng)制案件的備案率實(shí)現(xiàn)100%。
    （十）繼續(xù)深入推行行政執(zhí)法責(zé)任制。20xx年要繼續(xù)加大推進(jìn)行政執(zhí)法責(zé)任制力度，進(jìn)一步完善行政執(zhí)法責(zé)任體系，細(xì)化行政執(zhí)法責(zé)任制評(píng)議考核標(biāo)準(zhǔn)，年底前要在全區(qū)范圍內(nèi)開(kāi)展依法行政暨推行行政執(zhí)法責(zé)任制考核工作，考核結(jié)果作為年底、區(qū)政府對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)級(jí)相關(guān)部門(mén)開(kāi)展依法行政工作的考核重要參照因素。
    （十一）自覺(jué)接受人大、政協(xié)監(jiān)督。堅(jiān)持向人大及其常委會(huì)報(bào)告工作，積極配合人大代表、政協(xié)委員開(kāi)展的視察、檢查和調(diào)查活動(dòng)，認(rèn)真接受人大代表的質(zhì)詢。對(duì)人大代表、政協(xié)委員的議案和提案，辦理回復(fù)滿意率達(dá)到100%。
    （十二）積極接受司法監(jiān)督。建立政府法制機(jī)構(gòu)與法院行政審判機(jī)構(gòu)的聯(lián)席會(huì)議制度，對(duì)人民法院的司法建議，認(rèn)真研究和吸納，處理結(jié)果回復(fù)率達(dá)到100%。努力降低行政案件的敗訴率。
    （十三）加強(qiáng)層級(jí)監(jiān)督。20xx年年底前，基本建立起以“經(jīng)常性措施、定期檢查、專(zhuān)項(xiàng)檢查、及時(shí)報(bào)告、案卷評(píng)查、執(zhí)行反饋、投訴舉報(bào)、備案審查”等制度的有機(jī)結(jié)合為支撐，以“行政復(fù)議”等制度為重點(diǎn)，以“責(zé)任制”為紐帶的長(zhǎng)效、穩(wěn)定的層級(jí)監(jiān)督體系。
    （十四）加強(qiáng)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)財(cái)政預(yù)算執(zhí)行、政府投資管理、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、國(guó)有企業(yè)審計(jì)，有效遏止和防范經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的問(wèn)題和漏洞。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的任中審計(jì)和離任審計(jì)，并將審計(jì)結(jié)果提交有關(guān)部門(mén)做為考核任免干部的依據(jù)。創(chuàng)新審計(jì)方式，提高審計(jì)手段或方法的科技含量，探索建立公眾參與的新機(jī)制。
    （十五）嚴(yán)格執(zhí)行行政賠償和補(bǔ)償制度。行政賠償和補(bǔ)償費(fèi)用全部列入財(cái)政預(yù)算，完善賠償和補(bǔ)償費(fèi)用的核撥程序，不斷提高公開(kāi)化水平，切實(shí)保障賠償和補(bǔ)償?shù)木_到位。加大對(duì)責(zé)任人員進(jìn)行追償?shù)牧Χ龋瑘?jiān)決杜絕“個(gè)人違法，政府買(mǎi)單”的現(xiàn)象。積極探索在行政賠償和補(bǔ)償中引入聽(tīng)證、協(xié)商和和解制度。
    四、化解矛盾糾紛，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
    （十六）完善信訪制度。認(rèn)真執(zhí)行《國(guó)務(wù)院信訪條例》和《xx省信訪條例》，充分保障人民群眾的信訪權(quán)利。
    （十七）加強(qiáng)調(diào)解工作。大力開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，探索解決民事糾紛的新機(jī)制，充分發(fā)揮調(diào)解在化解社會(huì)矛盾糾紛中的重要作用，積極構(gòu)建“人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解”三位一體的大調(diào)解格局。
    （十八）加強(qiáng)依法行政的教育和培訓(xùn)工作。落實(shí)和完善干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度，20xx年行政機(jī)關(guān)要舉辦2次以上的法律知識(shí)講座。政府法制機(jī)構(gòu)要會(huì)同組織、人事部門(mén)定期舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政培訓(xùn)班，行政執(zhí)法工作人員今年要接受40學(xué)時(shí)以上的法律知識(shí)培訓(xùn)。完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法檔案制度，實(shí)現(xiàn)跟蹤化管理。
    （十九）繼續(xù)廣泛深入開(kāi)展法制宣傳工作。各部門(mén)要制定普法規(guī)劃和年度普法計(jì)劃，全面推進(jìn)普法工作。要實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，根據(jù)不同地區(qū)、不同部門(mén)的實(shí)際和國(guó)家法制建設(shè)的步伐，切實(shí)增強(qiáng)宣傳工作的針對(duì)性、實(shí)效性和長(zhǎng)效性，不斷提高公民、法人和其它組織的法制觀念及守法、用法的自覺(jué)性，營(yíng)造懂法、守法、依法辦事的良好法制氛圍。
    （二十）加強(qiáng)法制機(jī)構(gòu)建設(shè)。改變目前法制工作人員力量薄弱、專(zhuān)業(yè)人員缺乏、工作經(jīng)費(fèi)不足的狀況，提高法制工作人員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，充分發(fā)揮法制機(jī)構(gòu)在推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府方面的參謀、助手和法律顧問(wèn)作用。
    政工年工作計(jì)劃篇七
    （一）加強(qiáng)行政調(diào)解制度建設(shè)。辦有關(guān)各處室及辦直屬各事業(yè)單位要認(rèn)真按照行政調(diào)解的相關(guān)要求，結(jié)合工作職責(zé)，進(jìn)一步完善符合本處室、本單位特點(diǎn)的行政調(diào)解制度，開(kāi)展多層面的行政調(diào)解宣傳活動(dòng)，妥善解決矛盾糾紛,將行政爭(zhēng)議化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)，達(dá)到建設(shè)和諧人防的目的。
    （二）加強(qiáng)行政調(diào)解暢通機(jī)制。一是加強(qiáng)行政調(diào)解監(jiān)督，進(jìn)一步拓寬暢通信息的渠道，狠抓行政調(diào)解工作的落實(shí)，除涉密行政調(diào)解案外應(yīng)及時(shí)向有關(guān)人員通報(bào)行政調(diào)解的實(shí)際情況。二是行政調(diào)解的每一個(gè)程序都應(yīng)公開(kāi)，使其在監(jiān)督下運(yùn)行，公開(kāi)的情況必須真實(shí)，不得有虛假的情況。
    （一）堅(jiān)持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)一致原則。充分發(fā)揮秘書(shū)法規(guī)處的主導(dǎo)作用和相關(guān)處室各司其職、協(xié)調(diào)配合的原則。
    （二）誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)原則。秘書(shū)法規(guī)處對(duì)辦機(jī)關(guān)內(nèi)部行政管理有關(guān)的矛盾糾紛進(jìn)行調(diào)解。
    （三）自愿、平等、合法、中立原則。充分尊重當(dāng)事人的意愿。站在中立的立場(chǎng)、平等對(duì)待當(dāng)事人、兼顧各方利益，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和政策，嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行調(diào)解。
    （四）積極主動(dòng)原則。按照工作職責(zé)、主動(dòng)作為、積極履行，做好與行政管理職能有關(guān)的各類(lèi)爭(zhēng)議糾紛調(diào)處、定紛止?fàn)?，促進(jìn)本辦和諧。
    成立了市人民防空（交通戰(zhàn)備）辦公室行政調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組。濾布組長(zhǎng)由市人防辦主任擔(dān)任，副組長(zhǎng)由市人防辦副主任擔(dān)任，相關(guān)處室負(fù)責(zé)人為成員。市人民防空（交通戰(zhàn)備）辦公室行政調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在秘書(shū)法規(guī)處，負(fù)責(zé)行政協(xié)調(diào)日常工作，辦公室主任由秘書(shū)處長(zhǎng)擔(dān)任。
    結(jié)合工作實(shí)際，有針對(duì)性開(kāi)展行政調(diào)解知識(shí)的學(xué)習(xí)；組織行政調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組成員召開(kāi)會(huì)議，落實(shí)好涉及各處室行政調(diào)解的有關(guān)工作安排；積極與市法制局聯(lián)系行政調(diào)解掛牌的有關(guān)工作。
    （一）根據(jù)相關(guān)行政調(diào)解文件精神，成立了行政調(diào)解組織機(jī)構(gòu)，明確工作職責(zé)，明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)行政調(diào)解有關(guān)工作。
    （二）進(jìn)一步完善行政調(diào)解制度，規(guī)范行政調(diào)解工作。結(jié)合工作實(shí)際，制訂行政調(diào)解程序，規(guī)范行政調(diào)解的受理、調(diào)查、調(diào)解、制作調(diào)解書(shū)等工作環(huán)節(jié)。行政調(diào)解中，確保當(dāng)事人地位平等，保障當(dāng)事人的知情權(quán)、參與權(quán)和救濟(jì)權(quán)。
    （三）加強(qiáng)涉及行政調(diào)解處室的信息匯報(bào)工作，及時(shí)通報(bào)本辦行政調(diào)解工作的情況，組織有關(guān)行政調(diào)解人員進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并研究本辦帶傾向性和普遍性的問(wèn)題。對(duì)涉及人數(shù)較多、社會(huì)影響大、可能影響穩(wěn)定的，及時(shí)摸清情況，提出對(duì)策建議，并及時(shí)向向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
    (四)建立行政調(diào)解工作考評(píng)機(jī)制。市人民防空（交通戰(zhàn)備）辦公室行政調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組與涉及行政調(diào)解處室建立目標(biāo)責(zé)任制，并要求擬定矛盾化解的具體目標(biāo)，涉及本處室的行政爭(zhēng)議，及時(shí)跟蹤調(diào)解進(jìn)展，全面評(píng)估調(diào)解效果。對(duì)不積極主動(dòng)配合行政調(diào)解工作、不能及時(shí)化解矛盾糾紛的處室和人員，將予以問(wèn)責(zé)。
    (五)完善行政調(diào)解與人民調(diào)解、司法調(diào)解的銜接機(jī)制。涉及行政調(diào)解的處室要積極做好行政調(diào)解與人民調(diào)解、司法調(diào)解的銜接配合工作，充分發(fā)揮各自職能，妥善化解各類(lèi)糾紛。市人民防空（交通戰(zhàn)備）辦公室行政調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)調(diào)解不成的重要矛盾糾紛，及時(shí)告知當(dāng)事人通過(guò)訴訟渠道解決。對(duì)于進(jìn)入訴訟程序的行政爭(zhēng)議，在訴前已經(jīng)做過(guò)行政調(diào)解工作的，將行政調(diào)解的有關(guān)情況告知人民法院。
    (六)建立行政調(diào)解經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。按人事權(quán)、財(cái)權(quán)劃分原則，分清渠道，結(jié)合本辦工作實(shí)際，市人防辦計(jì)劃財(cái)務(wù)處應(yīng)建立確保開(kāi)展行政調(diào)解活動(dòng)有關(guān)經(jīng)費(fèi)的落實(shí)制度。
    (七)建立行政調(diào)解宣傳長(zhǎng)效制度。市人防辦領(lǐng)導(dǎo)要高度重視行政調(diào)解宣傳工作，各有關(guān)處室負(fù)責(zé)人要將開(kāi)展行政調(diào)解工作的成功經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)典型進(jìn)行宣傳。利用宣傳《人民防空法》的機(jī)會(huì)同時(shí)做好行政調(diào)解工作的宣傳，充分利用網(wǎng)絡(luò)媒體宣傳載體，開(kāi)展多形式宣傳教育，積極引導(dǎo)廣大人民群眾了解行政調(diào)解、支持并選擇行政調(diào)解解決矛盾糾紛。
    政工年工作計(jì)劃篇八
    區(qū)委、區(qū)政府高度重視政務(wù)公開(kāi)工作，我局為此多次召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì)議，要求全局上下積極抓好這項(xiàng)工作，要求各股室積極配合，一定要力爭(zhēng)按質(zhì)按量按時(shí)完成任務(wù)。由于領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，全局上下達(dá)成共識(shí)，齊心協(xié)力，政務(wù)公開(kāi)陽(yáng)光工程進(jìn)展非常順利。
    2、工作制度化，出臺(tái)了系列政策法規(guī)與配套措施
    我局推行政務(wù)公開(kāi)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以推進(jìn)依法行政、規(guī)范政務(wù)行為、轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高工作效率、方便群眾辦事、接受社會(huì)監(jiān)督為重點(diǎn)，在機(jī)構(gòu)設(shè)置上，根據(jù)政務(wù)公開(kāi)工作的任務(wù)和要求，成立了××區(qū)財(cái)政局陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確了職能和責(zé)任；在制度建設(shè)上，印發(fā)了《××區(qū)財(cái)政局重要事項(xiàng)公示制度實(shí)施細(xì)則》等文件，以文件形式推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)工作走向制度化、規(guī)范化、長(zhǎng)期化。
    3、建長(zhǎng)效機(jī)制，力爭(zhēng)公開(kāi)工作再上新臺(tái)階
    我局力爭(zhēng)讓政務(wù)公開(kāi)工作成為群眾滿意工程，一如既往真抓實(shí)干，讓政府放心，讓人民滿意，使群眾有更多的監(jiān)督權(quán)、知情權(quán)，不僅還領(lǐng)導(dǎo)干部一個(gè)清白，而且還群眾一個(gè)明白，減少誤會(huì)，增進(jìn)信任，力爭(zhēng)讓公開(kāi)工作再上新臺(tái)階。
    4、開(kāi)通了96128政務(wù)信息查詢專(zhuān)線電話。我局開(kāi)通了96128政務(wù)信息查詢專(zhuān)線電話。電話設(shè)置在局辦公室，辦公室主任吳道奇同志兼任政務(wù)信息聯(lián)絡(luò)員。
    截止目前，我局已公布了政務(wù)信息共98條，包括財(cái)政部門(mén)的機(jī)構(gòu)設(shè)置、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、主要職責(zé)、財(cái)政預(yù)決算報(bào)告、行政執(zhí)法、服務(wù)承諾、政府采購(gòu)、工作動(dòng)態(tài)等信息。按照公開(kāi)目錄包括機(jī)構(gòu)設(shè)置2條，財(cái)政預(yù)決算報(bào)告5條，政府采購(gòu)信息4條，業(yè)務(wù)及服務(wù)類(lèi)13條，財(cái)政信息及工作動(dòng)態(tài)48條，四項(xiàng)制度5條等。
    三、存在的問(wèn)題及工作計(jì)劃
    在政務(wù)公開(kāi)工作中，財(cái)政政務(wù)公開(kāi)工作雖取得了一些效果，但還存在著公開(kāi)內(nèi)容不夠全面、規(guī)范、及時(shí)，網(wǎng)站綜合服務(wù)水平還不夠成熟，對(duì)內(nèi)公開(kāi)力度不夠、人手不夠等問(wèn)題。為了鞏固成果，我局將繼續(xù)積極借鑒好的做法與經(jīng)驗(yàn)，不斷探索新辦法和新措施。在下一階段的工作中，我局將具體從以下三方面著手進(jìn)一步抓好政務(wù)公開(kāi)工作：
    一是切實(shí)抓好財(cái)政預(yù)算信息公開(kāi)。今后我局將逐步加大財(cái)政預(yù)算信息公開(kāi)力度，盡可能將應(yīng)公開(kāi)的內(nèi)容及時(shí)全面的向社會(huì)公開(kāi)。
    二是創(chuàng)新財(cái)政政務(wù)公開(kāi)的方式方法。構(gòu)建網(wǎng)上政府信息公開(kāi)平臺(tái)，使電子政務(wù)和財(cái)政政務(wù)公開(kāi)互為依托、相互促進(jìn)、共同發(fā)展；要注重在電視、廣播、報(bào)紙、雜志等各類(lèi)媒體上廣泛宣傳財(cái)政政策，提高財(cái)政透明度；要建立財(cái)政機(jī)關(guān)內(nèi)部“責(zé)任明確、流程簡(jiǎn)捷、協(xié)調(diào)一致、高效快捷”的工作機(jī)制和辦事機(jī)制，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效能。
    三是完善財(cái)政政務(wù)公開(kāi)的制度建設(shè)。一要建立健全主動(dòng)公開(kāi)和依法申請(qǐng)公開(kāi)制度。凡是應(yīng)當(dāng)讓社會(huì)公眾廣泛知曉或參與的事項(xiàng)，要及時(shí)主動(dòng)向社會(huì)公開(kāi)。公開(kāi)事項(xiàng)如變更、撤銷(xiāo)或終止，要及時(shí)公布并作出說(shuō)明。對(duì)于只涉及部分人和事的行政事項(xiàng)，要按照規(guī)定程序，向申請(qǐng)人公開(kāi)。不宜公開(kāi)或不能公開(kāi)的，要做好解釋工作。二要建立健全辦理各類(lèi)行政事項(xiàng)的規(guī)章制度，健全行政許可、行政執(zhí)法、督促檢查等規(guī)章制度。三要建立健全政務(wù)公開(kāi)評(píng)議制度。在行風(fēng)評(píng)議過(guò)程中，約請(qǐng)服務(wù)對(duì)象對(duì)財(cái)政政務(wù)公開(kāi)內(nèi)容是否真實(shí)全面、更新是否及時(shí)、程序是否合規(guī)等進(jìn)行評(píng)議。四要建立健全政務(wù)公開(kāi)監(jiān)督制度和責(zé)任追究制度，對(duì)工作不力、搞形式主義的，要嚴(yán)肅批評(píng)，限期整改；對(duì)弄虛作假、侵犯群眾民主權(quán)利、損害群眾合法利益，造成嚴(yán)重后果的，要嚴(yán)肅查處。
    政工年工作計(jì)劃篇九
    按照國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和《關(guān)于加強(qiáng)市縣政府依法行政的決定》的要求，緊緊圍繞“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，加快轉(zhuǎn)型升級(jí)”的總體目標(biāo)和我局20xx年中心工作，人社局黨委為突出重點(diǎn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，全面落實(shí)依法行政工作制度，切實(shí)提高人力資源和社會(huì)保障部門(mén)依法行政的能力和水平，特制定本工作計(jì)劃。
    1、建立依法行政組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。針對(duì)機(jī)構(gòu)合并人員變動(dòng)情況，及時(shí)調(diào)整局依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，由一把手局長(zhǎng)總負(fù)責(zé)，分管局長(zhǎng)和各部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員，工作小組每月召開(kāi)依法行政工作例會(huì)，研究交流依法行政工作，形成一級(jí)抓一級(jí)各負(fù)其責(zé)的工作網(wǎng)絡(luò)。
    2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)依法行政各項(xiàng)制度。加強(qiáng)學(xué)習(xí)《行政決策程序制度》、《重大行政決策專(zhuān)家咨詢制度》、《行政決策合法性審查制度》、《行政決策聽(tīng)證制度》、《重大行政決策征求意見(jiàn)制度》、《重大行政決策集體決定制度》、《重大行政決策實(shí)施情況后評(píng)價(jià)制度》和《行政決策責(zé)任追究制度》等各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步規(guī)范行政決策行為，用制度實(shí)現(xiàn)對(duì)行政權(quán)力的制約，規(guī)范行政行為，確保各項(xiàng)行政決策行為民主、依法、科學(xué)。
    3、完善規(guī)范性文件發(fā)文程序和備案制度。結(jié)合省、市的具體要求，做好規(guī)范性文件的審核備案工作。制定涉及重大公共利益、群眾切身利益以及影響企業(yè)權(quán)利義務(wù)的公共政策，要落實(shí)重大事項(xiàng)聽(tīng)證制度，重視做好局規(guī)范性文件制定前的合理性、可行性調(diào)研和論證工作，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范性文件合法性審核制度，向社會(huì)發(fā)布施行的文件發(fā)布前需經(jīng)局法制部門(mén)合法性審核。
    1、深化法制學(xué)習(xí)教育。遵守學(xué)法制度，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭學(xué)法、守法，帶頭依法行政，局黨委要加強(qiáng)對(duì)法制學(xué)習(xí)教育的領(lǐng)導(dǎo)，建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作計(jì)劃，落實(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作措施，確保局領(lǐng)導(dǎo)班子每年專(zhuān)題研討依法行政、法治建設(shè)不少于2次。要積極采取靈活多樣的學(xué)法形式，通過(guò)組織法律、法規(guī)專(zhuān)家講座，參加上級(jí)主管部門(mén)法制培訓(xùn)，新聞媒體報(bào)道等多種途徑擴(kuò)大普法宣傳面，確保全局工作人員每年學(xué)法不少于15天。
    2、突出對(duì)執(zhí)法隊(duì)伍的管理。對(duì)新進(jìn)行政執(zhí)法人員必須嚴(yán)格遵守執(zhí)法資格準(zhǔn)入制度，一方面要加強(qiáng)對(duì)其的培訓(xùn)考核；另一方面要加強(qiáng)行政執(zhí)法人員法律素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、實(shí)踐技能等方面的培訓(xùn)和考試，努力提高他們的執(zhí)法水平，規(guī)范執(zhí)法行為。加大對(duì)各類(lèi)用人單位，就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)貫徹實(shí)施《勞動(dòng)合同法》等勞動(dòng)保障法律法規(guī)情況的執(zhí)法監(jiān)察力度，配合就業(yè)聯(lián)合行動(dòng)，依法整治非法用工，非法職業(yè)中介行為。加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)者舉報(bào)投訴用人單位檢查力度，嚴(yán)格執(zhí)法，依程序受理舉報(bào)投訴案件，按時(shí)按質(zhì)辦結(jié)，案卷合格率100%。認(rèn)真做好勞動(dòng)保障檢查日常巡視檢查和書(shū)面審查工作，及時(shí)糾正未簽勞動(dòng)合同，拖欠工資，違法國(guó)家勞動(dòng)保障法律、法規(guī)的行為，書(shū)面審查單位不少于300家。積極推行建立勞動(dòng)保障監(jiān)察信息管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、信息化管理。
    3、推進(jìn)行政執(zhí)法網(wǎng)格化監(jiān)管。進(jìn)一步深化勞動(dòng)監(jiān)察網(wǎng)格化建設(shè)，將勞動(dòng)監(jiān)察網(wǎng)格化管理延伸到勞動(dòng)監(jiān)察中隊(duì)和各類(lèi)用人單位，加強(qiáng)網(wǎng)格化信息采集工作，通過(guò)建立網(wǎng)格化信息聯(lián)通平臺(tái)對(duì)網(wǎng)格內(nèi)信息進(jìn)行實(shí)時(shí)分析比對(duì)，從而實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)守法情況的掌握和預(yù)防，監(jiān)督行政執(zhí)法人員依法行政情況。
    1、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善行政復(fù)議和行政應(yīng)訴工作。積極探索引入調(diào)解機(jī)制，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，有效減少行政爭(zhēng)議。根據(jù)《行政復(fù)議法》、《行政復(fù)議法實(shí)施條例》等規(guī)定，認(rèn)真研究并拓寬行政復(fù)議的工作方式方法，有效提高行政復(fù)議工作效率，通過(guò)行政復(fù)議切實(shí)加強(qiáng)層級(jí)監(jiān)督，提高依法行政的工作質(zhì)量。
    2、積極開(kāi)展普法宣傳工作。不斷提高用人單位和職工的法律意識(shí)，促進(jìn)用人單位依法用工、職工依法維權(quán)，維護(hù)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。以《公務(wù)員法》、《勞動(dòng)合同法》及其實(shí)施條例、《就業(yè)促進(jìn)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》、《職工帶薪年休假條例》及其實(shí)施辦法等幾部重要的法律法規(guī)為內(nèi)容，積極配合公務(wù)員管理、工傷、勞動(dòng)關(guān)系監(jiān)察、仲裁等相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)，區(qū)別不同對(duì)象，采取多種方式，有針對(duì)性的深入開(kāi)展普法宣傳。加強(qiáng)對(duì)用人單位人事、工會(huì)干部、社區(qū)（村）勞動(dòng)保障協(xié)管員的培訓(xùn)力度，嘗試探索建立持證上崗或頒發(fā)合格證書(shū)制度，幫助他們掌握用人單位應(yīng)盡的義務(wù)以及違法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任等方面的常識(shí)，促進(jìn)其所在用人單位規(guī)范用工。宣傳勞動(dòng)者依法應(yīng)享有的權(quán)利以及應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)，引導(dǎo)他們依法維權(quán)。
    3、進(jìn)一步強(qiáng)化公共就業(yè)服務(wù)，促進(jìn)社會(huì)充分就業(yè)。加大宣傳貫徹力度，完善促創(chuàng)業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)工作機(jī)制，拓展創(chuàng)業(yè)就業(yè)在線服務(wù)功能，大力開(kāi)展創(chuàng)業(yè)促就業(yè)活動(dòng)。認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)職業(yè)技能培訓(xùn)工作。加大公益性崗位開(kāi)發(fā)力度，加強(qiáng)就業(yè)困難對(duì)象就業(yè)援助服務(wù)。推進(jìn)村（社區(qū)）勞動(dòng)保障協(xié)管員專(zhuān)職化管理，提升基層服務(wù)工作效能。
    4、進(jìn)一步完善社會(huì)保障體系，提高社會(huì)保障水平。認(rèn)真完成市政府重點(diǎn)實(shí)事工程，做好農(nóng)保政策的調(diào)整工作，加快新農(nóng)保和城居保的參保擴(kuò)面工作，穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。
    5、進(jìn)一步加大公務(wù)員依法管理力度。按照《公務(wù)員法》的規(guī)定和要求，進(jìn)一步推動(dòng)公務(wù)員學(xué)法用法，努力提高公務(wù)員法律素質(zhì)和依法行政能力；繼續(xù)探索創(chuàng)新公務(wù)員培訓(xùn)方式方法，引導(dǎo)樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念，不斷提高機(jī)關(guān)干部綜合素質(zhì)；不斷完善公務(wù)員考核機(jī)制，充分發(fā)揮考核的導(dǎo)向激勵(lì)作用，努力形成能者上、平者讓、不稱(chēng)職者下的機(jī)制。
    政工年工作計(jì)劃篇十
    4、做好財(cái)政一體化平臺(tái)b類(lèi)服務(wù)器修復(fù)及a類(lèi)服務(wù)器備機(jī)的配置調(diào)試工作；
    7、加強(qiáng)對(duì)機(jī)房設(shè)備的運(yùn)行維護(hù)，保證設(shè)備良好運(yùn)行、財(cái)政內(nèi)外網(wǎng)暢通；
    8、做好局機(jī)關(guān)各科室網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)故障排除工作；
    9、按照省財(cái)政廳統(tǒng)一要求，做好網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)防病毒、防黑的客攻擊工作；
    10、不斷加強(qiáng)信息技術(shù)方面的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，改進(jìn)工作方法，提高工作能力；
    12、完成省財(cái)政廳、市政府、市財(cái)政局交辦的其他事項(xiàng)。
    財(cái)政信息計(jì)算中心
    20xx年8月4日
    政工年工作計(jì)劃篇十一
    **鎮(zhèn)轄18個(gè)村2個(gè)社區(qū),總?cè)丝?0286人,近年來(lái),我鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育工作緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平,提高出生人口素質(zhì)的目標(biāo),按照依法行政、高效便民、誠(chéng)實(shí)守信的要求，全面提高計(jì)劃生育依法辦事能力，推動(dòng)人口和計(jì)劃生育工作穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展。
    堅(jiān)持現(xiàn)行生育政策不動(dòng)搖，堅(jiān)持黨政一把手親自抓，負(fù)總責(zé)，嚴(yán)格實(shí)行“一票否決”制。一是把計(jì)劃生育工作擺上黨委、政府的重要議事日程，納入本鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的總體規(guī)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施，努力創(chuàng)建計(jì)劃生育先進(jìn)鎮(zhèn)。二是認(rèn)真落實(shí)人口和計(jì)劃生育責(zé)任制。與村、社區(qū)及有關(guān)單位層層簽定了人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，明確了責(zé)任，做到一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。三是嚴(yán)格考核兌現(xiàn)，做到獎(jiǎng)罰分明。制定獎(jiǎng)懲辦法，把計(jì)劃生育作為一項(xiàng)重要考核內(nèi)容，與各村、社區(qū)及單位評(píng)優(yōu)直接掛鉤，實(shí)行“一票否決”，激發(fā)搞好計(jì)生工作的責(zé)任感和使命感，形成全鎮(zhèn)上下協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，齊抓共管的工作局面。
    我鎮(zhèn)開(kāi)展了多種形式的計(jì)劃生育普法宣傳，加大宣傳教育力度，營(yíng)造新型生育文化氛圍。一是大力開(kāi)展人口和計(jì)劃生育基礎(chǔ)知識(shí)的公益性宣傳，普及人口和計(jì)劃生育避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健科學(xué)知識(shí)和相關(guān)法律知識(shí)，全鎮(zhèn)共辦標(biāo)準(zhǔn)化宣傳專(zhuān)欄22個(gè)。二是采取多種形式，擴(kuò)大宣傳的覆蓋面。通過(guò)廣播、電影、召開(kāi)座談會(huì)、知識(shí)講座、知識(shí)競(jìng)賽等形式，利用人口學(xué)校開(kāi)展人口與計(jì)劃生育政策法規(guī)和相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，營(yíng)造學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹《條例》和相關(guān)法律法規(guī)的氛圍。三是堅(jiān)持利用“3.8”、“5.29”、“7.11”等重大節(jié)日組織各村、社區(qū)集中開(kāi)展計(jì)劃生育政策宣傳活動(dòng)。
    計(jì)劃生育工作是一項(xiàng)群眾性工作，涉及到千家萬(wàn)戶，與廣大群眾的切身利益密切相關(guān)。我鎮(zhèn)把維護(hù)群眾的合法權(quán)益作為提高依法行政水平的根本出發(fā)點(diǎn)，適時(shí)轉(zhuǎn)變觀念，及時(shí)調(diào)整思路，強(qiáng)調(diào)群眾是計(jì)劃生育主人的意識(shí)，走依法行政之路，嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法，切實(shí)維護(hù)群眾合法權(quán)益。一是認(rèn)真執(zhí)行辦事公開(kāi)制度，實(shí)行政務(wù)公開(kāi)。全面、依法公開(kāi)人口和計(jì)劃生育執(zhí)法事項(xiàng)、程序和標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)群眾關(guān)心的計(jì)劃生育事務(wù)，如：一孩生育證辦理、二胎生育證審核、流動(dòng)人口婚育證明辦理、病殘兒童醫(yī)學(xué)鑒定、非醫(yī)學(xué)需要的中期以上人工終止妊娠審批、利益導(dǎo)向政策及社會(huì)扶養(yǎng)費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)和程序等所有辦事程序全部公開(kāi)透明，并將工作人員的工作職責(zé)向社會(huì)公開(kāi)，使群眾既清楚計(jì)生辦的工作內(nèi)容，了解計(jì)劃生育工作流程，又能夠時(shí)刻監(jiān)督工作人員依法履行職能。二是嚴(yán)格執(zhí)行行政執(zhí)法人員持證上崗制度、首問(wèn)責(zé)任制、一次性告知制度、限時(shí)辦結(jié)制度等一系列規(guī)章制度，及時(shí)解決群眾反映普遍的突出問(wèn)題，真正做到“依法行政，文明辦事”。
    我鎮(zhèn)一是認(rèn)真狠抓違法生育案件的查處，維護(hù)計(jì)劃生育政策法規(guī)的嚴(yán)肅性，嚴(yán)格按照社會(huì)扶養(yǎng)費(fèi)征收規(guī)范辦理，做到程序合法、證據(jù)充足、結(jié)論準(zhǔn)確，征收案卷完整規(guī)范、材料齊全，并做到文明執(zhí)法，從未出現(xiàn)過(guò)粗暴執(zhí)法、亂收費(fèi)、亂罰款行為；二是嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”，社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)全部由當(dāng)事人在銀行交納；三是對(duì)計(jì)劃生育對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)扶助和特別扶助對(duì)象嚴(yán)格執(zhí)行入戶調(diào)查、群眾座談、評(píng)議等程序，做到資格確認(rèn)準(zhǔn)確、資料完整規(guī)范。
    總之，我鎮(zhèn)在計(jì)生行政執(zhí)法工作中取得了一定的成績(jī)，但仍存在一些亟待解決的問(wèn)題。在以后的工作中，我們將積極探索新時(shí)期計(jì)生行政執(zhí)法工作的新方法、新途徑，切實(shí)做到正確執(zhí)法，文明執(zhí)法，公正執(zhí)法，努力將我鎮(zhèn)計(jì)生行政執(zhí)法工作提高到一個(gè)新的水平，從而促進(jìn)人口和計(jì)劃生育工作的全面健康發(fā)展。
    制定了《市交通運(yùn)輸局法制工作要點(diǎn)》、《市交通運(yùn)輸局20xx年法治建設(shè)工作計(jì)劃》、《xx市政務(wù)服務(wù)中心交通運(yùn)輸局窗口服務(wù)工作制度（試行）》。以建設(shè)法治部門(mén)為目標(biāo)，重點(diǎn)做好“三基三化”建設(shè)、規(guī)范執(zhí)法行為、執(zhí)法站所形象建設(shè)、制度建設(shè)及執(zhí)法評(píng)議考核等工作。
    我局成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)的依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組，全年學(xué)習(xí)不少于4次，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《行政強(qiáng)制法》、《安徽省水上交通安全管理?xiàng)l例》、《安徽省治理貨物運(yùn)輸車(chē)輛超限超載條例》等法律規(guī)章。
    全系統(tǒng)均成立了法制工作機(jī)構(gòu)，局機(jī)關(guān)成立了政策法規(guī)（行政許可）科，負(fù)責(zé)全行業(yè)的法制建設(shè)、行政執(zhí)法、行政復(fù)議、行政訴訟等工作；各基層單位法制機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本單位具體執(zhí)法工作。市公路局、市運(yùn)管處聘請(qǐng)了律師作為法律顧問(wèn)，提供法律咨詢，辦理相關(guān)案件。
    二、推進(jìn)依法科學(xué)民主決策。
    為促進(jìn)交通事業(yè)健康發(fā)展，我局建立健全了公眾參與、專(zhuān)家論證與行政機(jī)關(guān)決定相結(jié)合的科學(xué)決策機(jī)制，凡涉及民生、改革等重大事項(xiàng)或起草重要規(guī)范性文件，均按照依法科學(xué)、民主決策的程序做好相關(guān)工作，確保決策依法合規(guī)。如我局在擬定《xx市推動(dòng)交通運(yùn)輸服務(wù)業(yè)發(fā)展若干政策》等文件時(shí)，聽(tīng)取了各縣（市、區(qū)）政府、市直等單位以及管理相對(duì)人的意見(jiàn)，對(duì)文件進(jìn)行反復(fù)修改，臻于完善。
    為提高決策工作合法性、科學(xué)性，我局所有重大決策事項(xiàng)均開(kāi)展依法審查。如我局代表市政府?dāng)M定《xx市出租汽車(chē)客運(yùn)管理辦法》、《xx市出租汽車(chē)經(jīng)營(yíng)權(quán)管理辦法》等，先后召開(kāi)專(zhuān)家論證會(huì)、企業(yè)座談會(huì)，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
    加大規(guī)范性文件的立項(xiàng)及審查工作，擬定了《20xx年度規(guī)范性文件制定計(jì)劃》?！秞x市出租汽車(chē)客運(yùn)管理辦法》（草案）多次修改后上報(bào)市政府法制辦。4月份，會(huì)同市政府法制辦赴湖北襄陽(yáng)市、xx市考察調(diào)研出租車(chē)工作，分別就出租車(chē)經(jīng)營(yíng)權(quán)管理、公車(chē)公營(yíng)模式、綜合執(zhí)法機(jī)制和制度等問(wèn)題進(jìn)行了考察學(xué)習(xí)，并形成《關(guān)于加強(qiáng)出租車(chē)行業(yè)管理的調(diào)研報(bào)告》上報(bào)市委、市政府。6月份在《xx市出租汽車(chē)客運(yùn)管理辦法》（草案）征求意見(jiàn)期間，認(rèn)真做好出租車(chē)經(jīng)營(yíng)者的上訪接待工作。
    組織開(kāi)展“三基三化”建設(shè)試點(diǎn)工作。根據(jù)《安徽省交通運(yùn)輸基層執(zhí)法站所“三基三化”建設(shè)試點(diǎn)工作方案》，省道332安慶西超限超載檢測(cè)站被確定為安徽省交通運(yùn)輸基層執(zhí)法站所“三基三化”建設(shè)工作試點(diǎn)單位。安慶西超限超載檢測(cè)站積極籌備，查找現(xiàn)狀與“三基三化”標(biāo)準(zhǔn)之間的差距，詳細(xì)制定了《安慶西超限超載檢測(cè)站“三基三化”建設(shè)試點(diǎn)工作實(shí)施方案》，明確落實(shí)試點(diǎn)工作的工作目標(biāo)、工作機(jī)制、保障措施、進(jìn)度安排、責(zé)任主體和預(yù)期效果等。5月15日我們召開(kāi)了“三基三化”建設(shè)試點(diǎn)工作座談會(huì)，會(huì)上通報(bào)了試點(diǎn)工作進(jìn)度，并就試點(diǎn)工作中遇到的困難和問(wèn)題進(jìn)行了研究。目前試點(diǎn)工作正在扎實(shí)推進(jìn)。
    認(rèn)真落實(shí)“兩集中、兩到位”要求，交通系統(tǒng)運(yùn)管、公路、出租車(chē)、港航、郵政5個(gè)門(mén)類(lèi)、29項(xiàng)行政許可項(xiàng)目全部進(jìn)駐政務(wù)中心。制定了《xx市政務(wù)服務(wù)中心交通運(yùn)輸局窗口服務(wù)工作制度（試行）》。為方便全市危貨從業(yè)人員辦理?yè)Q證工作，我局將資質(zhì)審核蓋章工作授權(quán)給市政務(wù)中心交通窗口首席代表。危貨從業(yè)人員換證工作自20xx年7月1日起，在市政務(wù)中心交通窗口實(shí)行一站式集中辦理。今年以來(lái)，我們認(rèn)真組織開(kāi)展行政審批第六輪流程再造工作。認(rèn)真做好清理xx市本級(jí)行政審批前置服務(wù)收費(fèi)工作，建立涉企收費(fèi)清單制度。做好交通系統(tǒng)權(quán)力清單編制工作。全市交通系統(tǒng)權(quán)力清單有：行政許可29項(xiàng)、非行政許可審批1項(xiàng)、行政處罰407項(xiàng)、行政征收11項(xiàng)、行政強(qiáng)制32項(xiàng)、行政裁決1項(xiàng)、行政確認(rèn)5項(xiàng)、其他行政職權(quán)11項(xiàng)、代理4項(xiàng)。同時(shí)做好“負(fù)面清單”編制工作。共編制交通系統(tǒng)“負(fù)面清單”43條。
    按照《安徽省公路監(jiān)督檢查專(zhuān)用車(chē)輛管理辦法》的要求，嚴(yán)格執(zhí)行車(chē)輛專(zhuān)用制度、車(chē)輛使用登記制度、車(chē)輛停放制度，嚴(yán)禁私用或用于休閑度假、探親訪友等非公務(wù)活動(dòng)。完成執(zhí)法車(chē)輛年度審驗(yàn)。按照省廳要求，對(duì)縣（市）交通運(yùn)輸局、市港航（地方海事）局、市公路局及市運(yùn)管處等單位持證執(zhí)法車(chē)輛的標(biāo)志和示警燈規(guī)范情況、近一年來(lái)的使用管理情況進(jìn)行檢查和總結(jié)，全市共有123輛車(chē)輛通過(guò)省廳審驗(yàn)。
    組織開(kāi)展了1-4號(hào)聯(lián)合治超行動(dòng)，以固定治超站、公路稽查站為依托，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范流動(dòng)巡查，增派路政、運(yùn)管、交警等執(zhí)法人員，嚴(yán)查嚴(yán)重超限超載貨運(yùn)車(chē)輛，嚴(yán)打繞站避行、短途駁載、夜間超載等行為。行動(dòng)期間，我市路政、運(yùn)政、公安累計(jì)出動(dòng)執(zhí)法人員16361余人次，查處案件數(shù)1782個(gè)，涉及運(yùn)輸企業(yè)394個(gè)，查處超限超載運(yùn)輸車(chē)輛1633臺(tái)次，卸載貨物21930噸，路面超限超載率降低到了3%以下。
    健全了局行政復(fù)議工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立行政復(fù)議工作辦公室（設(shè)在局政策法規(guī)科），具體負(fù)責(zé)辦理全局行政復(fù)議事務(wù)。辦理重大處罰案件，實(shí)施按程序報(bào)批和集體研究決定，大力推行查處分離制、罰繳分離制和責(zé)任追究制。認(rèn)真落實(shí)《xx市行政首長(zhǎng)出庭應(yīng)訴工作暫行辦法》，自覺(jué)履行人民法院作出的生效裁判。
    開(kāi)展交通運(yùn)輸行政執(zhí)法目標(biāo)考核。按照局黨組要求，對(duì)各縣（市）交通運(yùn)輸局、市公路局、市港航（地方海事）局及市運(yùn)管處等單位進(jìn)行考核，平均分91分。先后接受全省執(zhí)法評(píng)議組、省治超工作領(lǐng)導(dǎo)小組的檢查。檢查組聽(tīng)取了工作匯報(bào)，開(kāi)展了執(zhí)法考試、問(wèn)卷調(diào)查、電話回訪、案卷評(píng)查、臺(tái)帳檢查、現(xiàn)場(chǎng)勘查等，對(duì)我局執(zhí)法工作給予了肯定。
    定期不定期地組織開(kāi)展執(zhí)法監(jiān)督檢查工作，重點(diǎn)檢查執(zhí)法單位行政執(zhí)法工作開(kāi)展情況、行政許可有關(guān)內(nèi)容公示公開(kāi)情況、路檢路查人員上路執(zhí)法規(guī)范情況，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)向被檢單位進(jìn)行反饋。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，當(dāng)場(chǎng)糾正，不能當(dāng)場(chǎng)整改的問(wèn)題，明確目標(biāo)，落實(shí)責(zé)任，限期進(jìn)行整改。
    政工年工作計(jì)劃篇十二
    為進(jìn)一步提升我縣農(nóng)村公路整體服務(wù)水平，更好的服務(wù)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，積極推進(jìn)建立農(nóng)村公路養(yǎng)建管長(zhǎng)效機(jī)制，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)持續(xù)健康、快速發(fā)展。我們路政大隊(duì)要以創(chuàng)建農(nóng)村公路交通示范縣為契機(jī)，完善縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)公路路政網(wǎng)絡(luò)化管理。堅(jiān)持“政府負(fù)責(zé)、部門(mén)執(zhí)法、群眾參與、綜合治理”的原則。在今年的具體工作實(shí)際中要以保護(hù)路產(chǎn)路權(quán)為中心，以全面推行規(guī)范化管理為手段，以強(qiáng)化路政執(zhí)法隊(duì)伍整體素質(zhì)為根本，以文明執(zhí)法優(yōu)質(zhì)服務(wù)為保障，以全面提升行業(yè)綜合實(shí)力為目標(biāo)。切切實(shí)實(shí)的做好我縣農(nóng)村公路路政管理工作，促使我縣20xx年農(nóng)村公路路政管理工作再上新臺(tái)階，再創(chuàng)新輝煌。
    職權(quán)審批，基本達(dá)到無(wú)違法建筑、無(wú)違法非公路標(biāo)志、標(biāo)牌、無(wú)公路“三亂”現(xiàn)象。
    （一）全面提升執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)。
    自覺(jué)學(xué)法、用法、守法的良好氛圍，嚴(yán)格落實(shí)文明執(zhí)法，亮證執(zhí)法等行為規(guī)范，樹(shù)立服務(wù)為民的良好形象。4、強(qiáng)化路政隊(duì)伍建設(shè)，全面提升路政執(zhí)法人員的綜合法律知識(shí)和路政專(zhuān)業(yè)法律知識(shí)，提高路政人員的綜合執(zhí)法水平和創(chuàng)新能力。
    （二）深入開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)。
    1、做好公路建筑控制區(qū)整治工作。將公路建筑控制區(qū)管理行為納入路管理的重要內(nèi)容。全面貫徹落實(shí)縣局工作部署，積極認(rèn)真開(kāi)展公路建筑控制區(qū)清理整頓活動(dòng)。堅(jiān)持政府主導(dǎo)、部門(mén)協(xié)調(diào)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合的多方聯(lián)動(dòng)機(jī)制，按照建筑區(qū)管理工作實(shí)施方案。第一階段現(xiàn)宣傳工作已經(jīng)結(jié)束；第二階段正式進(jìn)入調(diào)查查處階段，路政大隊(duì)綜合運(yùn)用行政、法律、經(jīng)濟(jì)手段，從嚴(yán)查處。既從根本上杜絕農(nóng)村公路建筑控制區(qū)內(nèi)亂修亂建和公路沿線亂堆亂放的違法行為，又確保無(wú)新增，改（擴(kuò)）建違法建筑和構(gòu)筑物事案的發(fā)生，確保我縣農(nóng)村公路建筑控制區(qū)管理工作實(shí)施方案穩(wěn)定開(kāi)展。
    2、做好超限超載車(chē)輛全方位整治工作。按照省、市治超會(huì)議精神，切實(shí)履行農(nóng)村公路治超的責(zé)任主體和實(shí)施主體的職能和作用，進(jìn)一步明確目標(biāo)，夯實(shí)責(zé)任。在縣治超辦和縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，保持高壓態(tài)勢(shì)，以點(diǎn)帶面，落實(shí)專(zhuān)人，繼續(xù)采取“堵、疏、卸、罰”等強(qiáng)硬措施，聯(lián)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)及其它相關(guān)部門(mén)，注重源頭治理。開(kāi)展群防群治，堅(jiān)持“規(guī)范行為，依法嚴(yán)管，科學(xué)治超”的方針，努力提高科學(xué)治超水平。對(duì)超限超載車(chē)輛進(jìn)行稱(chēng)重取證，二是按照農(nóng)村公路限高限寬保護(hù)的原則，在一些重要農(nóng)村公路入口設(shè)置限行設(shè)施及警示標(biāo)志，把我縣農(nóng)村公路超限超載率穩(wěn)步控制在4%以內(nèi)。
    3、做好平交道口整治工作。已經(jīng)許可開(kāi)設(shè)的平交道口要加強(qiáng)監(jiān)管，平交道口與公路搭接處要按公路標(biāo)準(zhǔn)硬化，交通標(biāo)志設(shè)置規(guī)范、合理，蓋板設(shè)置要便于疏通排水，對(duì)未辦理開(kāi)設(shè)許可的要按照公路法律、法規(guī)及時(shí)處理，做到所有平交道口有登記、有許可。
    4、非公路標(biāo)志標(biāo)牌清理整頓。按照“公私有別，管理和經(jīng)營(yíng)有別”的工作原則，嚴(yán)格按照農(nóng)村公路等級(jí)和權(quán)限實(shí)施許可。經(jīng)許可設(shè)置的非公路標(biāo)志牌和公路標(biāo)志牌要有明顯區(qū)別，做到統(tǒng)一規(guī)范、美觀大方，不得影響環(huán)境境觀和行車(chē)視線，對(duì)未經(jīng)許可的非公路標(biāo)志標(biāo)牌要進(jìn)行強(qiáng)制清理。
    5、公路市場(chǎng)化整治。突出做好農(nóng)村公路沿線馬路市場(chǎng)的治理工作，實(shí)現(xiàn)“路宅分界，路田分界”，緊密依靠沿線鎮(zhèn)村，在沿線村鎮(zhèn)密集路段開(kāi)展“路政管理文明鎮(zhèn)村”和“愛(ài)路護(hù)路文明戶”，創(chuàng)建活動(dòng)。積極調(diào)動(dòng)沿線鎮(zhèn)村和人民群眾參與公路環(huán)境治理的積極性，層層簽訂執(zhí)法目標(biāo)責(zé)任書(shū)，分解公路環(huán)境治理責(zé)任，落實(shí)到路段和具體責(zé)任人，落實(shí)好公路環(huán)境和路容路貌的管理責(zé)任。
    1、是健全完善與公安、交警、運(yùn)政部門(mén)的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)信息資源共享，提高防范和提升應(yīng)對(duì)公路水毀，雨雪冰凍和突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)能力。
    2、是邀請(qǐng)運(yùn)管、治超站開(kāi)展聯(lián)合執(zhí)法活動(dòng)，形成強(qiáng)有力的農(nóng)村公路執(zhí)法體系，提高快速反應(yīng)能力和綜合保障水平。
    1、創(chuàng)新管理理念。
    加強(qiáng)路產(chǎn)路權(quán)管理，把限制性管理變?yōu)榉?wù)性管理，疏導(dǎo)規(guī)范公路兩側(cè)涉路行為，變經(jīng)驗(yàn)性管理為信息化管理，應(yīng)用科學(xué)手段搞好路政工作，全面增強(qiáng)路政管理水平和依法行政能力。
    2、落實(shí)管理制度。
    一是著力構(gòu)建責(zé)權(quán)明確，調(diào)控有力，運(yùn)轉(zhuǎn)高效的路政管理機(jī)制，狠抓路政管理的執(zhí)行、落實(shí)，建立健全管理制度，明確職責(zé)，規(guī)范管理程序與行為。二是強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)報(bào)表的及時(shí)性、真實(shí)性和準(zhǔn)確性。三是加強(qiáng)路政安全管理，及時(shí)排除安全隱患，維護(hù)好公路養(yǎng)護(hù)、管理作業(yè)秩序，確保公路安全暢通；在巡查和治超時(shí)加強(qiáng)自身安全防護(hù)，從源頭上杜絕不安全事故的發(fā)生。
    3、提高執(zhí)法水平。
    一是要做到學(xué)法用法相結(jié)合，積極推進(jìn)執(zhí)法培訓(xùn)考核，執(zhí)法案件總結(jié)等活動(dòng)，收集現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法資料和典型案例。開(kāi)展“學(xué)案例，用案例”活動(dòng)，努力提高路政人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平。二是落實(shí)執(zhí)法責(zé)任制，加強(qiáng)執(zhí)法程序，執(zhí)法行為的監(jiān)督考核，提高路政案件質(zhì)量。積極開(kāi)展以文明執(zhí)法為主體的活動(dòng)，推行服務(wù)承諾制，做到便民高效。
    4、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
    在進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，建立健全學(xué)習(xí)機(jī)制，認(rèn)真學(xué)習(xí)《重慶市公路路政管理?xiàng)l例》的基礎(chǔ)上，大力倡導(dǎo)埋頭做事的良好作風(fēng)。同時(shí)抓好路政隊(duì)伍建設(shè)，把路政隊(duì)伍建設(shè)成政治堅(jiān)定、思想解放、團(tuán)結(jié)和諧，作風(fēng)過(guò)硬的隊(duì)伍，進(jìn)而練就成一支政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬、紀(jì)律嚴(yán)明，保障有力的路政執(zhí)法隊(duì)伍。
    5、加大宣傳力度。
    多形式集中開(kāi)展公路法律，法規(guī)宣傳活動(dòng)。利用宣傳車(chē)，傳單、宣傳標(biāo)語(yǔ)，宣傳牌和新聞媒介開(kāi)展大規(guī)模的路政宣傳活動(dòng)。以建筑控制區(qū)管理和治超為主要內(nèi)容，壯大宣傳聲勢(shì)，形成政府、公眾、媒體共同關(guān)心，支持路政管理工作的良好局面。積極創(chuàng)建“省局級(jí)路政文明執(zhí)法窗口單位”，全面提升路政隊(duì)伍人員素質(zhì)，樹(shù)立良好的社會(huì)形象。
    為積極適應(yīng)全省農(nóng)村公路交通示范縣的創(chuàng)建要求，增強(qiáng)落實(shí)路政管理的責(zé)任感和使命感。我們要加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，提高隊(duì)伍執(zhí)法素質(zhì)，夯實(shí)管理責(zé)任，并著眼于行業(yè)管理水平和綜合能力的提升，努力推動(dòng)路政管理工作更上新臺(tái)階。同時(shí)抓好路政人員學(xué)習(xí)制度的落實(shí)，管理制度的落實(shí)，管理目標(biāo)的落實(shí)。提高路政大隊(duì)的管理能力，執(zhí)法能力，構(gòu)建和諧執(zhí)法隊(duì)伍的能力，及時(shí)對(duì)縣局的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化、分解、將任務(wù)落實(shí)到中隊(duì)，落實(shí)到個(gè)人，做到責(zé)任明確，時(shí)限清楚，工作落實(shí)，并嚴(yán)格執(zhí)行考核制度，將任務(wù)完成情況作為年終考核的重要內(nèi)容，確保各項(xiàng)指標(biāo)的圓滿完成。
    2、加強(qiáng)路政許可和內(nèi)務(wù)管理工作。
    政工年工作計(jì)劃篇十三
    1、抓好《綱要》和《意見(jiàn)》的學(xué)習(xí)貫徹工作。把國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和《關(guān)于加強(qiáng)法治政府建設(shè)的意見(jiàn)》和司法行政法律法規(guī)納入教育培訓(xùn)內(nèi)容，進(jìn)一步增強(qiáng)執(zhí)法人員法律意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，不斷提高規(guī)范執(zhí)法、依法行政的自覺(jué)性。
    2、進(jìn)一步提高司法行政干警的依法行政、規(guī)范執(zhí)法的能力和水平。建立完善執(zhí)法人員法律知識(shí)抽查測(cè)試制度，加強(qiáng)對(duì)全系統(tǒng)干警特別是執(zhí)法人員有關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)的教育培訓(xùn)，切實(shí)提高司法行政干警依法行政、規(guī)范執(zhí)法的能力和水平，最大限度地滿足新形勢(shì)下司法行政工作任務(wù)要求。
    3、做好依法行政考核工作。圍繞完善政府信息公開(kāi)、促進(jìn)科學(xué)民主決策、加強(qiáng)規(guī)范性文件管理、規(guī)范行政執(zhí)法行為等重點(diǎn)內(nèi)容，采取行政執(zhí)法案卷評(píng)查、執(zhí)法人員業(yè)務(wù)能力和水平測(cè)試、規(guī)范性文件抽查等日?？己撕吐?tīng)取依法行政工作情況匯報(bào)、查看相關(guān)資料等實(shí)地考核相結(jié)合的方法，切實(shí)做好系統(tǒng)內(nèi)依法行政考核工作，按時(shí)報(bào)送依法行政情況年度報(bào)告。
    1、完善執(zhí)法案卷內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制和行政執(zhí)法程序。做好執(zhí)法案卷的立卷和歸檔工作，確保文書(shū)材料完整、入檔材料統(tǒng)一，提高行政執(zhí)法案卷的整體制作水平。
    2、加強(qiáng)規(guī)范性文件的管理。加強(qiáng)文件起草機(jī)構(gòu)與法制工作機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)配合，嚴(yán)格制定權(quán)限和發(fā)布程序，做好規(guī)范性文件備案審查工作，確保規(guī)范性文件質(zhì)量和法制統(tǒng)一。定期開(kāi)展規(guī)范性文件執(zhí)行專(zhuān)項(xiàng)檢查，對(duì)已經(jīng)出臺(tái)的規(guī)范性文件進(jìn)行實(shí)施后的追蹤分析、定期評(píng)價(jià)，及時(shí)進(jìn)行清理、修改或廢止。
    3、做好行政復(fù)議、應(yīng)訴工作。充分發(fā)揮行政復(fù)議化解行政爭(zhēng)議的主渠道作用，暢通行政復(fù)議申請(qǐng)渠道，完善行政復(fù)議審查制度，綜合運(yùn)用書(shū)面審查、實(shí)地調(diào)查、聽(tīng)證、調(diào)解、和解等手段認(rèn)真辦理行政復(fù)議案件，執(zhí)行行政復(fù)議決定，有效化解行政爭(zhēng)議，維護(hù)行政相對(duì)人的合法權(quán)益，維護(hù)司法行政工作秩序。積極探索建立行政復(fù)議與投訴查處、信訪、行政訴訟等行政糾紛解決方式的有效銜接機(jī)制，實(shí)現(xiàn)“定分止?fàn)?、案結(jié)事了”。
    局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持科學(xué)、民主、依法決策。在重大事項(xiàng)決策特別是涉及行政管理相對(duì)人的決策，要做到在決策前調(diào)查研究、論證，廣泛聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)，需要聽(tīng)證的要組織聽(tīng)證；決策中集體研究、集體決定；決策后認(rèn)真落實(shí)評(píng)估制度，注意督促檢查決策的實(shí)施情況，進(jìn)行分析評(píng)估，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，采取改進(jìn)措施，并注意在實(shí)踐中不斷完善議事決策制度。并對(duì)重大決策事項(xiàng)進(jìn)行決策后評(píng)估。
    1、扎實(shí)推進(jìn)執(zhí)法責(zé)任制。圍繞落實(shí)“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”，加強(qiáng)執(zhí)法、服務(wù)、管理和組織規(guī)范化建設(shè)，健全完善執(zhí)法崗位標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)法程序、執(zhí)法績(jī)效評(píng)估考核、執(zhí)法案卷評(píng)查、執(zhí)法責(zé)任追究等制度，全面推行執(zhí)法責(zé)任制，健全執(zhí)法評(píng)議考核機(jī)制，落實(shí)責(zé)任追究，提高公正廉潔執(zhí)法水平。
    2、加強(qiáng)執(zhí)法執(zhí)業(yè)監(jiān)督檢查。加大執(zhí)法執(zhí)業(yè)監(jiān)督檢查力度，加強(qiáng)對(duì)法律服務(wù)管理中行政許可、行政處罰等環(huán)節(jié)的檢查，履行好法制工作機(jī)構(gòu)合法性審查把關(guān)職能，避免違法行政、越權(quán)行政、玩忽職守、濫用職權(quán)情形的發(fā)生，促進(jìn)全系統(tǒng)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。
    3、抓好案卷評(píng)查工作。開(kāi)展案件評(píng)查，督促搞好自查整改，適時(shí)對(duì)執(zhí)法案卷建設(shè)情況組織檢查，探索建立統(tǒng)一的案卷評(píng)查制度。
    4、完善“執(zhí)法業(yè)績(jī)檔案”制度。完善執(zhí)法業(yè)績(jī)檔案制度，不斷創(chuàng)新形式，完備內(nèi)容，注重考核結(jié)果運(yùn)用，切實(shí)發(fā)揮“執(zhí)法業(yè)績(jī)）檔案”的實(shí)效。
    5、加大政務(wù)公開(kāi)力度。堅(jiān)持以公開(kāi)促公正、以監(jiān)督促規(guī)范，完善政務(wù)信息公開(kāi)制度，推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)、執(zhí)法公開(kāi)，積極建立和完善執(zhí)法監(jiān)督員等相關(guān)制度，組織開(kāi)展對(duì)司法行政系統(tǒng)依法行政、規(guī)范執(zhí)法評(píng)議監(jiān)督活動(dòng)，不斷提高系統(tǒng)內(nèi)執(zhí)法規(guī)范化水平。
    1、重視加強(qiáng)依法行政工作基礎(chǔ)建設(shè)。健全落實(shí)依法行政工作各項(xiàng)規(guī)章制度，完善工作程序和工作機(jī)制，確保工作規(guī)范運(yùn)行。做好有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件的收集、整理、匯編工作，主動(dòng)為專(zhuān)項(xiàng)決策、業(yè)務(wù)研究、開(kāi)展工作提供服務(wù)，不斷滿足基層依法行政工作的需要。
    2、切實(shí)提高執(zhí)法人員的能力素質(zhì)。加強(qiáng)行政執(zhí)法人員的培訓(xùn)教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)、熟練掌握司法行政各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷培養(yǎng)提高業(yè)務(wù)能力，努力成為本單位、本系統(tǒng)法律政策方面的專(zhuān)家和司法行政業(yè)務(wù)的行家。
    政工年工作計(jì)劃篇十四
    20xx年人口和計(jì)劃生育依法行政工作，以上級(jí)部門(mén)精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞全鎮(zhèn)計(jì)劃生育工作的總體目標(biāo)，通過(guò)大力加強(qiáng)法制建設(shè)和培訓(xùn)，加大政策的宣傳力度，強(qiáng)化執(zhí)法檢查和監(jiān)督，進(jìn)一步建立完善工作制度，推進(jìn)計(jì)劃生育依法治理工作上臺(tái)階。
    （一）制定執(zhí)法檢查規(guī)則。結(jié)合本鎮(zhèn)的實(shí)際，積極探索本鎮(zhèn)計(jì)劃生育工作依法行政的目標(biāo)、任務(wù)，以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的措施和辦法，制定計(jì)劃生育執(zhí)法檢查規(guī)則，為全面提高全鎮(zhèn)計(jì)劃生育依法行政提供較長(zhǎng)時(shí)期的藍(lán)圖。
    （二）加強(qiáng)計(jì)劃生育法律、法規(guī)宣傳，營(yíng)造依法行政氛圍，做好依法行政工作。首先是要開(kāi)展好法律法規(guī)的宣傳，一是以"三下鄉(xiāng)"活動(dòng)和各種節(jié)日開(kāi)展宣傳。二是以"婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家"活動(dòng)為載體，抓好面向群眾的宣傳。三是以抓好計(jì)生專(zhuān)干的法制培訓(xùn)，全面提高計(jì)劃生育行政執(zhí)法人員的法律知識(shí)和基本素質(zhì)。四是利用廣播、電視、標(biāo)語(yǔ)、標(biāo)牌、宣傳櫥窗、發(fā)放資料等形式開(kāi)展宣傳，通過(guò)各種法律法規(guī)培訓(xùn)的宣傳，使計(jì)生專(zhuān)干提高執(zhí)法能力，廣大群眾明確進(jìn)步的新型婚育觀念。
    （一）按照?qǐng)?zhí)法權(quán)限和范圍的規(guī)定，嚴(yán)格再生育審批程序，對(duì)申請(qǐng)?jiān)偕膶?duì)象一定按程序作好條件的調(diào)查，所需材料的準(zhǔn)備并及時(shí)報(bào)送，對(duì)批準(zhǔn)的決定，要及時(shí)對(duì)送達(dá)本人并存入檔案。
    （二）繼續(xù)加大違法生育的處理和社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的征收力度。對(duì)當(dāng)年違法生育的必須在三個(gè)月內(nèi)進(jìn)行告知處理，處罰文書(shū)要及時(shí)報(bào)送市人口計(jì)生局備案。
    （三）加強(qiáng)對(duì)基層依法行政指導(dǎo)和監(jiān)督，進(jìn)一步落實(shí)行政執(zhí)法的"五項(xiàng)禁令"，嚴(yán)禁違反"七不準(zhǔn)"。
    配合有關(guān)部門(mén)著力抓好出生人口性別比綜合治理工作，落實(shí)好獨(dú)生女戶、二女絕育戶的獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策，對(duì)獨(dú)生女戶特別困難的要列入重點(diǎn)幫扶，加大"兩非"案件的查處力度，大力宣傳生男生女都一樣。
    （一）每年對(duì)新出生的嬰兒要宣傳、辦理《獨(dú)生子女光榮證》，作好享受獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金的統(tǒng)計(jì)工作，保證按時(shí)發(fā)放獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金。
    （二）認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆研農(nóng)村計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策，做好一年一度摸底調(diào)查工作。
    鎮(zhèn)人口計(jì)生辦將不定期組織人口和計(jì)劃生育依法行政工作監(jiān)督。同時(shí)，建立行政執(zhí)法有獎(jiǎng)舉報(bào)制度，對(duì)舉報(bào)的違法行政案件及時(shí)進(jìn)行明察暗訪，對(duì)查實(shí)的典型案件進(jìn)行通報(bào)，在年度考核中實(shí)行"一票否決"制。要?jiǎng)?chuàng)新工作思路，努力改進(jìn)工作方法，不斷探索人口和計(jì)劃生育依法行政工作模式，逐步建立"依法管理、村（社區(qū)）民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動(dòng)、綜合治理"的人口和計(jì)劃生育工作新機(jī)制。
    政工年工作計(jì)劃篇十五
    年度社區(qū)民政工作計(jì)劃 xx年，我社區(qū)民政工作一直以遵守上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)思想為己任，在全體居民的共同努力下取得了良好的成績(jī)。xx年社區(qū)民政工作計(jì)劃的總要求是；以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，完善社區(qū)管理體制，健全服務(wù)體系，發(fā)展福利服務(wù)，構(gòu)建社區(qū)救助體系，推進(jìn)社區(qū)助殘服務(wù)，深化社區(qū)優(yōu)撫工作，開(kāi)發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位，推動(dòng)和諧社區(qū)，和諧家庭建設(shè)，為構(gòu)建特色社區(qū)，綠色社區(qū)，文體品牌社區(qū)，創(chuàng)一流社區(qū)而努力奮斗。
    基本指導(dǎo)思想和工作任務(wù)
    4依法行政，規(guī)范管理，促進(jìn)社區(qū)愛(ài)心協(xié)會(huì)和福利事業(yè)發(fā)展
    6立足本職，強(qiáng)化措施，確保社區(qū)民政工作的落實(shí)。
    7要強(qiáng)化工作手段，為民政工作提供制度和措施保障
    要健全和完善目標(biāo)責(zé)任制，把各項(xiàng)工作量化，細(xì)化，做到責(zé)任分工，職責(zé)明確，獎(jiǎng)罰分明，確保社區(qū)民政重點(diǎn)工作整體推進(jìn)，為建立“六位一體”即；居民自治管理有序，服務(wù)完善，治安良好，環(huán)境優(yōu)美，文明祥和的社區(qū)做出新的貢獻(xiàn)。
    政工年工作計(jì)劃篇十六
    20xx年我局工作的總體指導(dǎo)思想是：堅(jiān)持以黨的群眾路線教育為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)黨的十八大精神，用十八大精神統(tǒng)領(lǐng)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，聚精會(huì)神、真抓實(shí)干。以促進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)為核心，以質(zhì)量強(qiáng)縣為主線，進(jìn)一步解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，全面貫徹“抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展、強(qiáng)質(zhì)檢”的方針，統(tǒng)一思想，凝聚力量認(rèn)真履行綜合管理和行政執(zhí)法兩大職能。以加強(qiáng)基層組織建設(shè)、機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)為重點(diǎn)，努力為質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展和中心任務(wù)的完成提供有力的思想和政治保證。圍繞縣委、縣政府的中心工作，推動(dòng)龍門(mén)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展歷史性跨越作出質(zhì)監(jiān)部門(mén)更大的貢獻(xiàn)。
    1、加強(qiáng)工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證證后監(jiān)管工作，建立完善獲證企業(yè)檔案，對(duì)轄區(qū)內(nèi)獲證企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督檢查，每個(gè)企業(yè)每年至少檢查二次，按照市局要求對(duì)獲證企業(yè)進(jìn)行年度檢查和審查，落實(shí)獲證企業(yè)年審、巡查等后續(xù)監(jiān)督措施。
    2、加強(qiáng)監(jiān)督抽查和質(zhì)量監(jiān)督后處理工作。根據(jù)市局下達(dá)的產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)計(jì)劃，開(kāi)展工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽樣檢驗(yàn)工作，切實(shí)提高我縣產(chǎn)品質(zhì)量安全水平，對(duì)監(jiān)督抽查產(chǎn)品不合格的企業(yè)區(qū)分情況進(jìn)行后處理，100%跟蹤完成落實(shí)后，并及時(shí)把后處理結(jié)果錄入產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管信息系統(tǒng)，對(duì)不合格產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)及時(shí)移交稽查立案查處。
    3、開(kāi)展重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)產(chǎn)品專(zhuān)項(xiàng)整治，根據(jù)省重點(diǎn)行業(yè)質(zhì)量狀況分析，結(jié)合我縣實(shí)際，對(duì)存在區(qū)域性、行業(yè)性質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)品開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治，促進(jìn)我縣產(chǎn)品質(zhì)量水平整體提升。特別要對(duì)我縣水泥產(chǎn)品質(zhì)量加強(qiáng)監(jiān)督管理，不定期對(duì)水泥生產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，堅(jiān)決打擊生產(chǎn)假冒偽劣、以次充好水泥產(chǎn)品違法行為，堅(jiān)決取締無(wú)生產(chǎn)許可證生產(chǎn)水泥違法行為。
    1、做好“20xx年‘龍門(mén)牙簽、餐簽’聯(lián)盟標(biāo)準(zhǔn)”復(fù)審工作，推廣“龍門(mén)牙簽、餐簽”聯(lián)盟標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)用，加大牙簽、餐簽生產(chǎn)企業(yè)整治工作，規(guī)范全縣牙簽、餐簽生產(chǎn)企業(yè)的產(chǎn)品標(biāo)識(shí)，今年完成全縣100多間牙簽、餐簽企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)備案工作。
    2、加大服務(wù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作，結(jié)合我縣旅游強(qiáng)縣的工作方針，聯(lián)系政府職能部門(mén)制訂我縣服務(wù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，推行溫泉旅游服務(wù)示范點(diǎn)，規(guī)范好縣旅游景區(qū)、景點(diǎn)和大型餐飲業(yè)的公共圖文標(biāo)志以及旅游景點(diǎn)土特產(chǎn)產(chǎn)品的標(biāo)識(shí)標(biāo)注。
    3、大力實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略。進(jìn)一步提升企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理水平，打牢產(chǎn)品質(zhì)量安全基礎(chǔ)；積極參與國(guó)家、行業(yè)、地方標(biāo)準(zhǔn)制修訂工作，引導(dǎo)企業(yè)采用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)。全面落實(shí)服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)調(diào)推進(jìn)制度，圍繞服務(wù)業(yè)的發(fā)展提升，推動(dòng)服務(wù)行業(yè)開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)活動(dòng)，動(dòng)員上規(guī)模企業(yè)申報(bào)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化良好行為企業(yè)，力爭(zhēng)今年完成1家企業(yè)申報(bào)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化良好行為企業(yè)，完成申報(bào)1項(xiàng)農(nóng)業(yè)種植建立省級(jí)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)。
    4、服務(wù)于我縣工業(yè)園區(qū)，做到標(biāo)準(zhǔn)先行，主動(dòng)到工業(yè)園區(qū)宣傳標(biāo)準(zhǔn)化工作，免費(fèi)提供標(biāo)準(zhǔn)查詢，協(xié)助企業(yè)制（修訂）定標(biāo)準(zhǔn)。加大標(biāo)準(zhǔn)化宣傳力度，創(chuàng)新標(biāo)準(zhǔn)化宣傳模式，充分運(yùn)用電視和網(wǎng)絡(luò)等場(chǎng)合，多角度多方式抓好標(biāo)準(zhǔn)化宣傳工作，積極為企業(yè)提供技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)態(tài)信息服務(wù)。強(qiáng)化企業(yè)管理人員中的標(biāo)準(zhǔn)化工作理念。
    1、加強(qiáng)計(jì)量監(jiān)督管理工作。一是開(kāi)展定量包裝商品監(jiān)督抽查力度，定期或不定期對(duì)生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行商品量計(jì)量監(jiān)督抽查。今年重點(diǎn)對(duì)石油液化氣、水泥、石灰粉、大米等包裝產(chǎn)品的定量包裝監(jiān)管。二是對(duì)加油站、集貿(mào)市場(chǎng)、安檢機(jī)構(gòu)、液化石油氣站進(jìn)行計(jì)量巡查，每年巡查2次，并做好計(jì)量巡查記錄。三是完善企業(yè)中的計(jì)量檢測(cè)手段，提高企業(yè)的計(jì)量科學(xué)管理水平，今年幫助企業(yè)建立和健全計(jì)量檢測(cè)體系，完成三級(jí)計(jì)量保證體系確認(rèn)工作。
    2、加強(qiáng)計(jì)量監(jiān)督檢查力度。一是對(duì)社會(huì)稱(chēng)重行的監(jiān)督檢查，規(guī)范社會(huì)稱(chēng)重行的計(jì)量行為，對(duì)一些停用的電子汽車(chē)衡進(jìn)行跟蹤落實(shí)，確保大宗物料交易的量值準(zhǔn)確，保障交易雙方的合法權(quán)益，凈化市場(chǎng)計(jì)量環(huán)境。二是對(duì)加油站計(jì)量行為的監(jiān)督檢查，根據(jù)《加油站計(jì)量監(jiān)督管理辦法》和《計(jì)量法》的有關(guān)規(guī)定，全面落實(shí)加油機(jī)計(jì)量器具強(qiáng)制檢定制度和日常巡查工作。三是對(duì)機(jī)動(dòng)車(chē)安檢機(jī)構(gòu)的檢驗(yàn)行為進(jìn)行監(jiān)督檢查。
    3、加大民生計(jì)量監(jiān)督管理，提高計(jì)量責(zé)任感。對(duì)水表、電表、瓶裝液化石油氣、醫(yī)療衛(wèi)生、集貿(mào)市場(chǎng)、加油站等六項(xiàng)民生計(jì)量的監(jiān)督管理。今年做好計(jì)量惠民的宣傳和協(xié)調(diào)工作，引導(dǎo)各計(jì)量行業(yè)加強(qiáng)行業(yè)自律，提高計(jì)量惠民意識(shí)，提高在用民生計(jì)量器具受檢率和合格率，落實(shí)免費(fèi)檢定工作和完成全縣各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的醫(yī)用三源、集貿(mào)市場(chǎng)計(jì)量器具的受檢率達(dá)100%。
    4、開(kāi)展能源計(jì)量工作，提高能源計(jì)量管理水平。對(duì)全縣高能耗企業(yè)節(jié)能工作的監(jiān)督管理和引導(dǎo)服務(wù)，今年主要對(duì)3家省市重點(diǎn)耗能和2家縣重點(diǎn)耗能企業(yè)進(jìn)行落實(shí)能源計(jì)量檢定、校準(zhǔn)工作，并要求企業(yè)建立能源計(jì)量檔案。
    1、認(rèn)真執(zhí)行安全隱患排查治理制度。配合檢驗(yàn)檢測(cè)和執(zhí)法機(jī)構(gòu)，開(kāi)展安全隱患閉環(huán)治理。加大監(jiān)督檢查力度，對(duì)超期未檢、存在安全隱患又拒不整改的，及時(shí)聯(lián)合稽查隊(duì)進(jìn)行查處。做好廣東省特種設(shè)備電子監(jiān)管系統(tǒng)信息的動(dòng)態(tài)更新與錄入工作。
    2、加強(qiáng)對(duì)特種設(shè)備企業(yè)的作業(yè)人員持證督查，今年力爭(zhēng)組織在縣局舉辦特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)班。提高特種設(shè)備操作員的持證上崗率，減少和消除作業(yè)人員操作事故隱患。
    3、切實(shí)做好節(jié)假日期間特種設(shè)備安全監(jiān)察工作。認(rèn)真開(kāi)展“五一”、“中秋”、“十一”、“春節(jié)”等重要節(jié)假日期間的安全大檢查工作，主要檢查車(chē)站、商場(chǎng)、溫泉、酒店等重點(diǎn)場(chǎng)所使用的特種設(shè)備，確保節(jié)日安全。
    4、加強(qiáng)特種設(shè)備安全與節(jié)能宣傳。宣傳法制和普及安全節(jié)能常識(shí)，提高公眾安全意識(shí)為重點(diǎn)，采用張貼海報(bào)、派發(fā)宣傳單等多種形式，開(kāi)展特種設(shè)備安全與節(jié)能宣傳；開(kāi)展特種設(shè)備安全與節(jié)能“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)；在20xx年“安全月”期間，開(kāi)展電梯安全“宣傳周”等活動(dòng)。
    5、完善應(yīng)急救援體系。結(jié)合現(xiàn)行相關(guān)法律法規(guī)和特種設(shè)備應(yīng)急救援預(yù)案，制定配套操作手冊(cè)，指導(dǎo)重點(diǎn)監(jiān)管企業(yè)修訂應(yīng)急救援預(yù)案，有針對(duì)性地開(kāi)展應(yīng)急實(shí)踐演練，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。
    1、深化我縣平安建設(shè)，充分發(fā)揮打假辦的牽頭作用，落實(shí)好各級(jí)打假責(zé)任制，積極推進(jìn)“兩建”工作的開(kāi)展，發(fā)揮打假“110”機(jī)制，規(guī)范市場(chǎng)秩序，加大“兩建”宣傳力度，營(yíng)造建設(shè)社會(huì)信用體系、建設(shè)市場(chǎng)監(jiān)管體系建立誠(chéng)信氛圍。在3.15做好打假宣傳活動(dòng)，擴(kuò)大社會(huì)影響。
    2、以計(jì)量為切入點(diǎn)。開(kāi)展計(jì)量執(zhí)法檢查。一是開(kāi)展農(nóng)資打假保春耕計(jì)量專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法工作，二是開(kāi)展水泥、石灰粉、液化石油氣、電線等計(jì)量專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法檢查。
    3、開(kāi)展3c標(biāo)志和效能標(biāo)識(shí)商品的專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法檢查工作。重點(diǎn)檢查汽車(chē)配件、農(nóng)用機(jī)械、家用電器、電動(dòng)車(chē)、黑心棉、沐墊等商品。
    4、開(kāi)展印刷行業(yè)和商品條形碼專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法檢查工作。重點(diǎn)檢查超市、商場(chǎng)、批發(fā)門(mén)市及印刷法定計(jì)量單位、非法授權(quán)印刷商品條碼、包裝標(biāo)識(shí)等違法行為。
    5、開(kāi)展特種設(shè)備安裝、維修、改造活動(dòng)執(zhí)法檢查。
    6、開(kāi)展牙簽專(zhuān)項(xiàng)整治，重點(diǎn)檢查牙簽標(biāo)準(zhǔn)備案、生產(chǎn)環(huán)境、是否使用有毒有害漂白劑、偽造廠名、廠址、商品條碼。
    1、規(guī)范行政執(zhí)法工作。根據(jù)《廣東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政執(zhí)法評(píng)議考核辦法》的規(guī)定，定期對(duì)案件進(jìn)行自查，重點(diǎn)檢查案件的辦理質(zhì)量，提高辦案水平。
    2、做好案件監(jiān)督和日常案審工作。一是對(duì)案源立案、現(xiàn)場(chǎng)檢查、案件調(diào)查、審理、處理決定、執(zhí)行和罰沒(méi)物品的處理等行政執(zhí)法過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，對(duì)涉嫌犯罪案件依照國(guó)務(wù)院《行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪案件的規(guī)定》，督促承辦部門(mén)移送公安機(jī)關(guān)追究當(dāng)事人刑事責(zé)任。二是嚴(yán)格執(zhí)行案件集體審理程序。審委會(huì)每周一進(jìn)行一次案審，并于5個(gè)工作日內(nèi)完成審理工作。特殊案件或大案要案可根據(jù)實(shí)際情況而定。
    3、深化內(nèi)外培訓(xùn)及普法工作。采取多種形式，組織好內(nèi)部人員培訓(xùn)和對(duì)企業(yè)的`外部培訓(xùn)。根據(jù)市局xx縣的時(shí)間安排，開(kāi)展“六五”普法工作。
    4、加強(qiáng)新聞宣傳工作。圍繞消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)日、質(zhì)量月、安全生產(chǎn)月等重大活動(dòng)，今年開(kāi)展一系列百姓關(guān)注的標(biāo)準(zhǔn)、民生計(jì)量、打假治劣宣傳活動(dòng)。對(duì)內(nèi)要加強(qiáng)與各業(yè)務(wù)股室隊(duì)所的聯(lián)系，及時(shí)挖掘新聞線索；對(duì)外要加強(qiáng)與媒體的合作和溝通，重點(diǎn)宣傳質(zhì)監(jiān)工作亮點(diǎn)，反映質(zhì)監(jiān)部門(mén)在推動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展中的重要地位和積極貢獻(xiàn)。
    1、開(kāi)展強(qiáng)制檢定工作，完成計(jì)劃內(nèi)的計(jì)量器具檢定/校準(zhǔn)工作，做好集貿(mào)市場(chǎng)衡器的免費(fèi)檢定工作，與市質(zhì)計(jì)所聯(lián)合開(kāi)展全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和計(jì)生服務(wù)所的醫(yī)療衛(wèi)生用計(jì)量器具的檢定工作，力爭(zhēng)強(qiáng)檢受檢率達(dá)到100%以上。
    2、加強(qiáng)拓展業(yè)務(wù)工作。今年擬建環(huán)境試驗(yàn)箱檢定裝置和電能表檢定裝置兩項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)；對(duì)材料試驗(yàn)機(jī)檢定裝置的設(shè)備進(jìn)行升級(jí)；擬定購(gòu)置五十鈴箱式雙排貨車(chē)一輛，用于燃油加油機(jī)的檢定工作。
    3、加強(qiáng)檢定人員的培訓(xùn)工作。今年擬安排新參加工作人員參加檢定員資格培訓(xùn)、考證，同時(shí)組織各檢定員參加省、市局組織的各項(xiàng)檢定員能力培訓(xùn)。
    1、做好政府信息公開(kāi)和政務(wù)公開(kāi)工作。規(guī)范公開(kāi)機(jī)制，及時(shí)主動(dòng)公開(kāi)和回復(fù)依申請(qǐng)公開(kāi)政府信息。
    2、大力開(kāi)展宣傳工作，制訂措施組織好質(zhì)監(jiān)工作的宣傳報(bào)道，廣泛深入報(bào)道好質(zhì)監(jiān)工作成果，宣傳好質(zhì)監(jiān)工作形象。
    3、建立學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)內(nèi)部學(xué)習(xí)，定期組織干部職工進(jìn)行政治和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)及黨組中心組學(xué)習(xí)，組織學(xué)習(xí)黨的十八大和中央“八項(xiàng)規(guī)定”，提高政治覺(jué)悟性和業(yè)務(wù)素質(zhì)。開(kāi)展好。
    4、進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)拒腐防變能力。
    （1）完善懲防體系建設(shè)，深入開(kāi)展反腐倡廉教育。制訂廉政建設(shè)工作目標(biāo)計(jì)劃，簽訂責(zé)任書(shū)，落實(shí)“一崗雙責(zé)”筑牢拒腐防變的思想防線，進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)，實(shí)行層級(jí)管理，責(zé)任到人，對(duì)重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)崗位及群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，抓好違法違紀(jì)案件查辦工作，對(duì)違法違紀(jì)行為嚴(yán)肅查處。加強(qiáng)信訪舉報(bào)工作，嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待處理每一案來(lái)信來(lái)訪。加強(qiáng)商業(yè)賄賂的治理，嚴(yán)防商業(yè)賄賂。
    （2）組織實(shí)施行政效能監(jiān)察工作，依法行使行政執(zhí)法和綜合管理兩大職能，提高服務(wù)質(zhì)量、辦事效率和工作透明度。
    （3）開(kāi)展紀(jì)律教育月和萬(wàn)眾評(píng)公務(wù)活動(dòng)，增強(qiáng)遵紀(jì)守法、廉潔自律的自覺(jué)性，努力轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，樹(shù)立為民、務(wù)實(shí)、清廉的意識(shí)。加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，組織召開(kāi)行風(fēng)監(jiān)督員工作會(huì)議，廣泛征求行風(fēng)監(jiān)督員的意見(jiàn)。
    5、實(shí)施固本強(qiáng)基工程，全面推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。
    （1）開(kāi)展掛鉤點(diǎn)基層組織建設(shè)和扶貧工作。
    （2）按照黨支部“六有”達(dá)標(biāo)的要求，開(kāi)展好支部活動(dòng)，抓好黨員干部的思想教育，做好發(fā)展黨員工作，開(kāi)好民主生活會(huì)。
    6、做好人事保密和檔案管理等工作。加強(qiáng)對(duì)干部職工的培訓(xùn)教育和管理，同時(shí)做好工資的正常晉升和人員調(diào)配工作。做好文書(shū)檔案、專(zhuān)業(yè)檔案、人事檔案的立卷歸檔工作。今年完成檔案達(dá)標(biāo)復(fù)審工作。
    7、積極參與文明縣城的創(chuàng)建工作和抓好工會(huì)、青年、婦女和計(jì)劃生育工作，促進(jìn)各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)發(fā)展。
    8、做好車(chē)輛的管理工作，確保工作業(yè)務(wù)用車(chē)，抓好車(chē)輛停放、維修、保養(yǎng)工作,做好后勤、安全、保衛(wèi)等工作。協(xié)調(diào)好上下級(jí)、部門(mén)之間的關(guān)系，確保政令暢通，按時(shí)完成上級(jí)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    9、嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)部財(cái)務(wù)制度。合理安排資金，保證機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。合理編制預(yù)算，統(tǒng)籌安排、節(jié)約使用各項(xiàng)資金，保障局機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)與業(yè)務(wù)發(fā)展的資金需要；定期編制財(cái)務(wù)報(bào)告，如實(shí)反映單位預(yù)算執(zhí)行情況，進(jìn)行財(cái)務(wù)活動(dòng)分析；嚴(yán)格執(zhí)行局制定的內(nèi)部財(cái)務(wù)制度，對(duì)本局的財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行控制和監(jiān)督，并不斷完善和健全；對(duì)局直屬事業(yè)單位檢測(cè)所的財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。
    10、做好行政管理體制調(diào)整工作。主動(dòng)向縣級(jí)有關(guān)部門(mén)做好對(duì)接工作和溝通協(xié)調(diào)工作，完善各項(xiàng)手續(xù)，保證隊(duì)伍不亂、工作不亂。
    政工年工作計(jì)劃篇十七
    如下：
    一、民生問(wèn)題。
    1、對(duì)如何落實(shí)好年度休假工作的建議：建議大家合理安排好休假時(shí)間，在不影響正常工作的開(kāi)展下逐月輪休。
    2、群眾關(guān)心得問(wèn)題：大家的集資房在20xx年能否解決，家屬樓的暖氣不熱。
    二、業(yè)務(wù)工作。
    1、如何管理好工作設(shè)備使用和解決所缺設(shè)備的配備：工作設(shè)備落實(shí)到人頭專(zhuān)人保管，利用和保護(hù)好現(xiàn)有的設(shè)備，所缺設(shè)備應(yīng)盡快配齊。
    2、在工作中好的經(jīng)驗(yàn)作法：一是在路政執(zhí)法過(guò)程中，我們堅(jiān)持兩人以上執(zhí)法人員上路執(zhí)法，嚴(yán)格做到著裝整齊、文明用語(yǔ)、禮貌待人，按照法定程序，依法辦事。二是自覺(jué)接受社會(huì)各界監(jiān)督，自覺(jué)加強(qiáng)行風(fēng)廉政建設(shè)。三是進(jìn)一步加大了公路巡查力度。按要求堅(jiān)持上路巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，處理不了的及時(shí)上報(bào)，確保公路巡查次數(shù)，有效地保障了公路路產(chǎn)路權(quán)和安全暢通。
    3、路政工作中存在的問(wèn)題和解決辦法：百姓為方便通行，居住在公路附近的居民為了穿越公路耕種田地及走親訪友讓牛、羊、鵝等進(jìn)入公路內(nèi)，而且路政和交警巡查人員現(xiàn)場(chǎng)獲取證據(jù)比較困難。對(duì)策：加強(qiáng)宣傳。利用廣播、電視、報(bào)紙、宣傳單冊(cè)、宣傳標(biāo)語(yǔ)等，對(duì)沿線居民進(jìn)行宣傳教育，特別是一些重點(diǎn)路段，宣傳到每家每戶。
    4、如何做好路政管理工作。第一，加大公路法律法規(guī)宣傳力度，提高全民法律意識(shí)。第二，加強(qiáng)部門(mén)聯(lián)系與協(xié)作，從源頭上查處違章違法行為。第三，加大路政執(zhí)法力度，深入開(kāi)展文明服務(wù)與嚴(yán)明執(zhí)法活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)以法治路的目的。第四，加強(qiáng)路政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，提高路政隊(duì)伍執(zhí)法水平。
    通，組織學(xué)習(xí)交流，互相取長(zhǎng)補(bǔ)短，互通有無(wú)。二是健全各種內(nèi)業(yè)管理制度，進(jìn)行規(guī)范化管理。應(yīng)按照全面、系統(tǒng)、可操作的原則，建立健全相關(guān)路政檔案、臺(tái)賬、各種報(bào)表，并在一定范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一化、規(guī)范化。使路政內(nèi)業(yè)管理逐步走向正規(guī)化、規(guī)范化、科學(xué)化的軌道。三是進(jìn)一步建立路政內(nèi)外業(yè)人員的溝通機(jī)制。正確協(xié)調(diào)好內(nèi)外業(yè)的'關(guān)系，為內(nèi)、外業(yè)人員的溝通提供必要的平臺(tái)，確保外業(yè)管理工作能夠及時(shí)、準(zhǔn)確地在內(nèi)業(yè)中體現(xiàn)出來(lái)。
    6、在路政外業(yè)工作中存在的急需解決的問(wèn)題：配備執(zhí)法所需的手電筒、照明燈等。
    7、信息化平臺(tái)操作使用規(guī)范化情況：信息化平臺(tái)操作復(fù)雜，制作案卷不夠簡(jiǎn)單明了。
    8、在行政處罰自由裁量權(quán)的實(shí)施過(guò)程中意見(jiàn)：自由裁量權(quán)過(guò)大、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一；路政執(zhí)法人員對(duì)行政處罰自由量權(quán)基準(zhǔn)制度學(xué)習(xí)不透徹；進(jìn)一步規(guī)范交通行政處罰自由裁量權(quán)行為；依法實(shí)施行政處罰和卸載，加大執(zhí)法透明度，加強(qiáng)監(jiān)督檢查。
    9、基層局崗位設(shè)置及人員分工計(jì)劃：經(jīng)我局研究做如下分工：
    局長(zhǎng)陸健:負(fù)責(zé)全局行政工作行政工作、業(yè)務(wù)工作、安全生產(chǎn)工作、綜合治理工作、財(cái)務(wù)收支工作及本局對(duì)外各單位的協(xié)調(diào)工作。
    黨組書(shū)記艾斯卡〃阿尤甫:負(fù)責(zé)全局黨務(wù)工作；主管黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明創(chuàng)建工作、入黨積極分子的思想?yún)R報(bào)教育工作及糾風(fēng)工作。
    成員程旭:負(fù)責(zé)內(nèi)勤工作，按時(shí)上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表及案件整理、錄入工作并協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)做好黨政工作等內(nèi)業(yè)資料的歸檔工作。
    成員閆林:外勤、巡道、治超業(yè)務(wù)、宣傳、及車(chē)輛管理工作。
    10、如何做好職工的培訓(xùn)與業(yè)務(wù)素質(zhì)提高的建議。1、能合法行政。2、能合理行政。3、能做到程序正當(dāng)。4、能夠高效便民。5、能做到誠(chéng)實(shí)守信。6、能做到權(quán)責(zé)統(tǒng)一。7、加強(qiáng)信息溝通與反饋。
    三、政治思想，文化建設(shè)。
    的管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核標(biāo)準(zhǔn)，明確文化建設(shè)各項(xiàng)內(nèi)容的責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人，制定年度工作計(jì)劃、將文化建設(shè)納入日常管理工作之中，納入單位業(yè)績(jī)考核體系，定期進(jìn)行考評(píng)和獎(jiǎng)懲；加強(qiáng)文化建設(shè)指導(dǎo)工作。深入實(shí)際，了解新情況，分析新問(wèn)題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、推廣和交流交通路政文化建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)，不斷推動(dòng)交通路政文化建設(shè)工作。
    3、如何做好黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)的建議：注重知識(shí)性。將現(xiàn)代禮儀、文明服務(wù)、形勢(shì)政策報(bào)告等相關(guān)知識(shí)納入黨員干部教育培訓(xùn)計(jì)劃中。注重趣味性。開(kāi)展一些文藝匯演、知識(shí)競(jìng)賽等干部職工喜聞樂(lè)見(jiàn)、生動(dòng)活潑的文體娛樂(lè)活動(dòng)。注重服務(wù)性。在工作上支持和鼓勵(lì)黨員干部開(kāi)拓創(chuàng)新，在生活上為黨員干部創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境，努力為他們解決后顧之憂，促進(jìn)和服務(wù)路政事業(yè)的健康發(fā)展。注重文化性。要堅(jiān)持把黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，在基層單位積極推進(jìn)文化陣地建設(shè)。嚴(yán)格組織生活，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理和監(jiān)督，修訂和完善黨建工作各項(xiàng)制度。創(chuàng)新黨建活動(dòng)方式，積極開(kāi)展文明創(chuàng)建活動(dòng)。
    政工年工作計(jì)劃篇十八
    20xx年實(shí)施是“十一五”規(guī)劃的第一年，是迎接20xx年學(xué)校本科教學(xué)評(píng)估的關(guān)鍵年，按照《攀枝花學(xué)院十一五教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》和《攀枝花學(xué)院十一五科研工作發(fā)展規(guī)劃》以及《數(shù)理教學(xué)部“十一五”發(fā)展規(guī)劃》內(nèi)容，堅(jiān)持以人為本，貫徹“科學(xué)發(fā)展”觀，圍繞“充分發(fā)揮理學(xué)學(xué)科的教學(xué)資源優(yōu)勢(shì)，發(fā)展理學(xué)專(zhuān)業(yè)，培養(yǎng)理學(xué)專(zhuān)業(yè)人才”目標(biāo)，提出“數(shù)理教學(xué)部20xx年行政工作計(jì)劃”。
    1、以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)；堅(jiān)持以人為本、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀；完善教學(xué)、科研運(yùn)行機(jī)制，提高教師整體教學(xué)和科研能力，為建設(shè)“一支學(xué)歷層次、年齡層次、職稱(chēng)結(jié)構(gòu)和專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)更加合理的，適應(yīng)學(xué)校理學(xué)發(fā)展變化的高素質(zhì)教師隊(duì)伍”打好基礎(chǔ)。
    2、圍繞“本科教學(xué)評(píng)估”工作中心，以教學(xué)基本建設(shè)為重點(diǎn)，注重提高質(zhì)量，加強(qiáng)素質(zhì)教育，強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)；加強(qiáng)理學(xué)建設(shè)，積極申報(bào)精品課程建設(shè)項(xiàng)目，辦出學(xué)科特點(diǎn)。
    3、堅(jiān)持學(xué)科建設(shè)與專(zhuān)業(yè)建設(shè)同步發(fā)展，堅(jiān)持科技創(chuàng)新與學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)相結(jié)合的原則，緊緊圍繞 “科技興校和人才興?！钡膽?zhàn)略方針，優(yōu)化理學(xué)資源，變更單位名稱(chēng)，擴(kuò)大辦學(xué)內(nèi)涵，申報(bào)理學(xué)本科專(zhuān)業(yè)。
    4、圓滿完成20xx年的教學(xué)工作和“教學(xué)評(píng)估”任務(wù)；
    6、《大學(xué)應(yīng)用物理》申報(bào)四川省精品課程建設(shè)項(xiàng)目；
    1、在深入分析學(xué)校發(fā)展方向，對(duì)社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)尤其是攀枝花市社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方向調(diào)研的基礎(chǔ)上，采取各種渠道、方式和方法，爭(zhēng)取學(xué)校教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)、學(xué)校黨委和行政的支持，得到校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，確定單位的發(fā)展方向和內(nèi)涵，變更單位名稱(chēng)、完成1—2個(gè)理學(xué)專(zhuān)業(yè)申報(bào)。
    2、加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，核心是“辦學(xué)條件和辦學(xué)水平”建設(shè)。
    （1）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念、提高團(tuán)隊(duì)教學(xué)質(zhì)量
    加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，樹(shù)立本科教育教學(xué)思想。抓住學(xué)校實(shí)行教考分離這個(gè)契機(jī)，充分發(fā)揮教師的主動(dòng)性和能動(dòng)性。繼續(xù)實(shí)施集體備課和集中答疑制度，以提高基礎(chǔ)課教學(xué)整體質(zhì)量。各基礎(chǔ)課教研室認(rèn)真研究總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，充分發(fā)揮老教師和學(xué)術(shù)水平高、教學(xué)效果好的教師“傳、幫、帶”作用，帶動(dòng)全體教師積極、認(rèn)真、深入地研究教學(xué)對(duì)象、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式方法，保證教師的備課質(zhì)量和教學(xué)效果，從而促進(jìn)教學(xué)水平的整體提高。
    （2）加強(qiáng)辦學(xué)條件建設(shè)，提高辦學(xué)水平
    加強(qiáng)數(shù)學(xué)學(xué)科和物理學(xué)科建設(shè)，按照省級(jí)精品課程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、要求建設(shè)《大學(xué)應(yīng)用物理》。
    加強(qiáng)科研、教研教改工作是強(qiáng)部之路，是提升我部影響力和吸引力的重要途徑。在開(kāi)展好學(xué)科建設(shè)的同時(shí)，加大科研、教研教改工作的力度，并注重效果。鼓勵(lì)教師參加科研、教研教改工作，提高教師科研能力，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。建設(shè)理學(xué)研究所，開(kāi)創(chuàng)教研教改工作新局面。加快籌建數(shù)學(xué)建模實(shí)驗(yàn)室，完善普通物理實(shí)驗(yàn)室建設(shè)。
    利用我系基礎(chǔ)課教學(xué)資源的優(yōu)勢(shì)，開(kāi)展考研復(fù)習(xí)工作，通過(guò)逐步探索和研究本科考研數(shù)學(xué)教學(xué)的模式，方法，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、建立題庫(kù)，提高考研數(shù)學(xué)的教學(xué)水平，鍛煉教師隊(duì)伍，為我校學(xué)生考取研究生做出努力和貢獻(xiàn)。
    加強(qiáng)數(shù)學(xué)建模的培訓(xùn)與競(jìng)賽工作，合理安排培訓(xùn)的時(shí)間，制定適合我校實(shí)際情況的培訓(xùn)計(jì)劃，同時(shí)開(kāi)設(shè)數(shù)學(xué)建模選修課，在我校的學(xué)生中創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)生科技氛圍，以此來(lái)提高教師的教學(xué)與科研水平，革新教學(xué)方法、手段，提高我校在同等高校中的競(jìng)爭(zhēng)能力。
    （3）加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)力度，提高教學(xué)質(zhì)量
    以加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，苦練內(nèi)功，積極應(yīng)對(duì)學(xué)校試行學(xué)分制，進(jìn)一步完善相關(guān)教學(xué)管理制度、津貼分配制度等配套制度建設(shè)，解決好教學(xué)任務(wù)繁重、進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量與師資隊(duì)伍培訓(xùn)、提高的矛盾，順利完成教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高和師資隊(duì)伍建設(shè)成效顯著的雙重任務(wù)。以學(xué)校系級(jí)考核目標(biāo)管理體系和教研室目標(biāo)管理體制為契機(jī)，加強(qiáng)部、教研室的管理，充分發(fā)揮教研室在教學(xué)管理中的主導(dǎo)作用。各教研室應(yīng)因地制宜、靈活多樣開(kāi)展教研活動(dòng)，提高教研活動(dòng)的質(zhì)量，充分調(diào)動(dòng)教師對(duì)參加教研活動(dòng)的自覺(jué)性和積極性。組織教師深入鉆研、領(lǐng)會(huì)課程教學(xué)大綱，轉(zhuǎn)變教育教學(xué)思想觀念，使之符合高等教育法的要求，符合人才培養(yǎng)規(guī)格的要求。同時(shí)，加強(qiáng)公開(kāi)課、示范課和觀摩課的開(kāi)設(shè)，加強(qiáng)教師間的交流和合作，營(yíng)造良好的工作、生活氛圍。
    （4）完善制度、提高效率
    政工年工作計(jì)劃篇十九
    財(cái)政系統(tǒng)作為全市重要的綜合經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)，在**經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中承擔(dān)著重要職責(zé)。我們將認(rèn)真按照**會(huì)議部署，結(jié)合自身實(shí)際，努力做好以下工作：
    一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，積極推動(dòng)活動(dòng)的有效開(kāi)展。
    一是深入學(xué)習(xí)。
    省第*次黨代會(huì)進(jìn)一步明確了建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省、和諧**的偉大戰(zhàn)略目標(biāo)，也為**經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展帶來(lái)了新的發(fā)展機(jī)遇。我們將把學(xué)習(xí)黨代會(huì)精神和開(kāi)展“愛(ài)**、做貢獻(xiàn)、干成事、出亮點(diǎn)”活動(dòng)作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重大政治任務(wù)，作為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的重要內(nèi)容，努力用黨代會(huì)精神武裝頭腦、凝聚共識(shí)、指導(dǎo)工作，自覺(jué)地把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來(lái)。
    二是加強(qiáng)宣傳。
    我們將進(jìn)一步加大宣傳力度，為活動(dòng)開(kāi)展?fàn)I造濃厚氛圍。利用財(cái)政網(wǎng)站、《**財(cái)政》、宣傳欄等載體，采取講黨課、舉辦培訓(xùn)班、研討會(huì)等形式，認(rèn)真抓好黨代會(huì)精神和“愛(ài)**、做貢獻(xiàn)、干成事、出亮點(diǎn)”活動(dòng)的宣傳普及和教育，引導(dǎo)全市廣大財(cái)政干部職工進(jìn)一步統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心。
    三是務(wù)求實(shí)效。
    我們將嚴(yán)格按照活動(dòng)實(shí)施方案的要求，進(jìn)一步明確任務(wù)、細(xì)化分解、落實(shí)責(zé)任，創(chuàng)新工作思路和方法，強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，大力改進(jìn)工作作風(fēng)，加強(qiáng)自身建設(shè)，積極推動(dòng)活動(dòng)的有效開(kāi)展。
    二、明確目標(biāo)、狠抓落實(shí)，全力以赴做好各項(xiàng)財(cái)政工作。
    同時(shí)我們也確定了一個(gè)爭(zhēng)取目標(biāo)：即全市全部財(cái)政收入增長(zhǎng)23%，突破400億元大關(guān)；一般預(yù)算收入增長(zhǎng)28%，突破150億元大關(guān)。為完成這一目標(biāo)任務(wù)，我們將全力以赴抓好以下五項(xiàng)工作。
    一是全力以赴抓收入。
    一方面，加強(qiáng)與相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)，推進(jìn)建立綜合治稅大格局，強(qiáng)化重點(diǎn)稅源管理，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域的稅源控管，密切關(guān)注收入進(jìn)度，加大征收力度，堅(jiān)決制止和糾正收入違規(guī)減免退庫(kù)，在防止虛收空轉(zhuǎn)的前提下?tīng)?zhēng)取多超收，努力實(shí)現(xiàn)財(cái)政收入奮斗目標(biāo)。
    另一方面，牢固樹(shù)立“開(kāi)放財(cái)政”理念，加強(qiáng)與上級(jí)財(cái)政部門(mén)的溝通銜接，加大跑辦力度，開(kāi)動(dòng)腦筋，多謀劃、多請(qǐng)示、多匯報(bào)，用足、用活、用好各項(xiàng)財(cái)政政策，為**經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)幦「嗟馁Y金和政策支持。
    二是全力以赴抓支出。
    認(rèn)真貫徹國(guó)務(wù)院廉政工作會(huì)議精神，嚴(yán)格控制一般性財(cái)政開(kāi)支，加強(qiáng)公務(wù)接待經(jīng)費(fèi)、因公出國(guó)（境）經(jīng)費(fèi)、公務(wù)用車(chē)購(gòu)置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)用支出審核，確保重點(diǎn)項(xiàng)目支出資金需求。增強(qiáng)財(cái)政支出的均衡性與科學(xué)性，進(jìn)一步加大牽頭協(xié)調(diào)、組織推動(dòng)力度，找準(zhǔn)癥結(jié)，采取有力措施，不斷提高財(cái)政資金使用效益，確保完成支出任務(wù)。
    三是全力以赴抓預(yù)算。
    突出抓好預(yù)算編制工作，按照“保民生、保運(yùn)轉(zhuǎn)、保發(fā)展、保重點(diǎn)”的原則，區(qū)別輕重緩急，有保有壓地安排項(xiàng)目。落實(shí)好綜合預(yù)算、零基預(yù)算、部門(mén)預(yù)算要求，在編實(shí)、編細(xì)、編準(zhǔn)預(yù)算上下功夫，提高預(yù)算編制的科學(xué)化、精細(xì)化水平。加強(qiáng)預(yù)算績(jī)效管理，以“編制績(jī)效預(yù)算、實(shí)施績(jī)效評(píng)價(jià)、落實(shí)結(jié)果應(yīng)用、實(shí)行績(jī)效問(wèn)責(zé)”為重點(diǎn)，推進(jìn)全過(guò)程預(yù)算績(jī)效管理。
    四是全力以赴抓改革。
    牢固樹(shù)立“制度財(cái)政”理念，堅(jiān)持用制度管錢(qián)，按制度辦事，最大限度地發(fā)揮財(cái)政資金使用效益。
    第一，深化財(cái)政體制改革，用好并不斷完善支持工業(yè)聚集區(qū)和開(kāi)發(fā)區(qū)發(fā)展的體制政策。
    第二，深化政府采購(gòu)改革。
    第三，深化國(guó)庫(kù)管理和投資評(píng)審制度改革。
    進(jìn)一步規(guī)范財(cái)政資金專(zhuān)戶管理，推進(jìn)國(guó)庫(kù)支付業(yè)務(wù)制度創(chuàng)新，打造安全、高效的國(guó)庫(kù)支付業(yè)務(wù)新流程。建立科學(xué)的財(cái)政評(píng)審工作體制，不斷拓寬財(cái)政評(píng)審的職能和范圍。
    五是全力以赴抓服務(wù)。
    牢固樹(shù)立“服務(wù)財(cái)政”理念。
    第一，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。
    切實(shí)為市委、政府當(dāng)好家、理好財(cái)。繼續(xù)辦好“領(lǐng)導(dǎo)參閱”等內(nèi)部刊物，充分發(fā)揮好參謀助手作用。
    第二，為縣市區(qū)和市直部門(mén)服務(wù)。
    針對(duì)上級(jí)的政策導(dǎo)向，以文化產(chǎn)業(yè)、水利設(shè)施、義務(wù)教育等為重點(diǎn)，積極協(xié)助市直部門(mén)和縣市區(qū)申報(bào)和包裝項(xiàng)目，為全市爭(zhēng)取更多的項(xiàng)目和資金。
    第三，為企業(yè)服務(wù)。
    真正為企業(yè)著想，替企業(yè)解難，給企業(yè)辦事。
    第四，為百姓服務(wù)。
    努力保障和改善民生,確保社會(huì)保障、義務(wù)教育、醫(yī)改、保障性住房建設(shè)等民生政策支出，加強(qiáng)對(duì)涉及民生財(cái)政政策和資金的監(jiān)督檢查，嚴(yán)格落實(shí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、適用范圍和發(fā)放程序，確保把惠民生的各項(xiàng)政策落到實(shí)處。
    市財(cái)政局財(cái)政工作計(jì)劃責(zé)任編輯：陳老師閱讀：人次
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