總結(jié)是一個(gè)機(jī)會，讓我們反思并改正過去的錯(cuò)誤。在寫總結(jié)時(shí)，可以結(jié)合實(shí)際案例或具體事例來進(jìn)行闡述。在這里，小編為大家整理了一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。
公務(wù)員考試審論文篇一
公務(wù)員是政府形象的代表者，是國家與社會事務(wù)的管理者，理應(yīng)成為社會的表率。然而，現(xiàn)實(shí)中由于權(quán)力制約和自律的雙雙缺失，公務(wù)員濫權(quán)侵權(quán)、失職瀆職和遇事推卸責(zé)任的情況十分普遍，已成為令百姓深為不滿的嚴(yán)重問題，發(fā)展下去后果堪憂。
廣州市國土局簡文豪局長主動接待來訪群眾，并就本部門工作人員失職與服務(wù)不周問題向群眾深深鞠躬致歉，與有些部門領(lǐng)導(dǎo)的麻木不仁形成了鮮明對照，顯得彌足珍貴。其實(shí)，政府的權(quán)力來自人民，“xxx民授”的事實(shí)與“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨，包含著政府對人民的承諾：一切為了人民利益，一切對人民負(fù)責(zé)。正確履行職責(zé)，在出現(xiàn)失誤時(shí)檢討和承認(rèn)錯(cuò)誤，并向人民道歉，本來就是政府應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的道義責(zé)任。政府在行使權(quán)力的同時(shí)，必須嚴(yán)格遵守承諾，履行責(zé)任，接受人民的監(jiān)督，只有這樣權(quán)力才不會偏離正確的方向，各項(xiàng)施政目標(biāo)才能順利實(shí)現(xiàn)，也才能提高政府自身的公信力，不斷取得人民的信任。
在我國古代良好的政治傳統(tǒng)中，有“欲治其國者，必先修其身、正其心、誠其意”的訓(xùn)誨。執(zhí)政者要達(dá)到天下大治，必須完善自身的政治道德，盡好應(yīng)盡的責(zé)任，垂范于公眾。因此，必須加強(qiáng)公務(wù)員的政治思想和職業(yè)道德教育，強(qiáng)化為國家、人民利益服務(wù)的責(zé)任意識，從思想根源上，端端正正地行使權(quán)力，實(shí)現(xiàn)人民群眾的期待。這是服務(wù)政府和責(zé)任政府建設(shè)的內(nèi)在推動力量，也是消除職務(wù)犯罪及腐敗現(xiàn)象、促進(jìn)社會風(fēng)氣好轉(zhuǎn)的根本前提。
在責(zé)任意識喚醒與強(qiáng)化的同時(shí)，不能僅僅依靠政府部門的自覺，必須完善行xxx力的監(jiān)督約束機(jī)制，督促政府履行責(zé)任，保證權(quán)力規(guī)范運(yùn)行。為此，必須深入推進(jìn)服務(wù)政府、責(zé)任政府、法治政府和廉潔政府建設(shè)，當(dāng)務(wù)之急是完善行政責(zé)任體系和行政問責(zé)制度。要制定具體可行的辦法、措施、制度，確保有責(zé)必問、有錯(cuò)必究、錯(cuò)而必改、改而見效。對屬于政府部門及其工作人員失職造成嚴(yán)重后果的事件，要認(rèn)真檢討責(zé)任，進(jìn)行問責(zé)追究，并公開向公眾道歉，把政府為民用權(quán)的誠意體現(xiàn)到實(shí)處。要完善政務(wù)公開制度，清理規(guī)范行xxx力和行政執(zhí)法行為，建立并向社會公開“權(quán)力清單”，提高政府工作透明度，全面引入對政府的人大監(jiān)督、司法監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督，促進(jìn)政府決策和施政行為的科學(xué)化、規(guī)范化。同時(shí)，一刻也不能放松黨風(fēng)廉政建設(shè)。要健全預(yù)防和懲治腐敗的法治、制度體系，堅(jiān)持從嚴(yán)治官，嚴(yán)厲打擊職務(wù)犯罪活動，使犯罪分子受到應(yīng)有的處罰，為公務(wù)員隊(duì)伍、為社會樹立正確的示范。
將思想道德教育與制度建設(shè)相結(jié)合，通過政府自身建設(shè)的完善，“正心誠意而后可為天下師”的古訓(xùn)一定能夠?qū)崿F(xiàn)，政府和公務(wù)員也一定會更加贏得人民的信任。
公務(wù)員考試審論文篇二
大專是可以考公務(wù)員的，在相關(guān)條件中，明確規(guī)定只有大專以上學(xué)歷的人才可以申請公務(wù)員。但一般大專生能夠選擇的崗位非常少，而且競爭比較激烈。
1、具有中華人民共和國國籍。
2、18周歲以上、35周歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下。
3、擁護(hù)中華人民共和國憲法。
4、具有良好的品行。
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
6、具有符合職位要求的工作能力。
7、具有大專以上文化程度。
8、具備中央公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
由公務(wù)員報(bào)考條件可知大專畢業(yè)可以考公務(wù)員。
考公務(wù)員大專適合的職位。
1、稅務(wù)：此類職位主要是各個(gè)地方上的稅務(wù)局提供的，多是縣級及以下單位。從事稅收征收管理、納稅服務(wù)、綜合稅收業(yè)務(wù)、稅收政策法規(guī)管理、稅收行政事務(wù)管理、稅收信息系統(tǒng)運(yùn)行和維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)管理、稅收行政事務(wù)管理、稅收統(tǒng)計(jì)分析、稅源管理、稅務(wù)稽查、文秘等工作。
2、煤礦安全監(jiān)察：此類職位主要是各個(gè)地方上的煤礦安全監(jiān)察局提供的，多是市級單位。從事煤礦安全監(jiān)察行政執(zhí)法等工作。所要求的專業(yè)主要有：采礦工程、機(jī)電一體化、安全工程、礦井通風(fēng)安全、地質(zhì)工程等相關(guān)專業(yè)。
3、鐵路公安：此類職位主要是各個(gè)地方上的鐵路公安局提供的，多是縣級及以下單位。主要從事火車站、火車線路治安管理、計(jì)算機(jī)維護(hù)等工作。
4、航運(yùn)公安：此類職位主要是各個(gè)地方上的航運(yùn)公安局提供的，多是縣級及以下單位。主要從事水上巡邏、治安管理與基礎(chǔ)等工作。
5、海事：此類職位主要是各個(gè)地方上的海事局提供的，多是縣級及以下單位。主要從事海事管理、交管值班與行政管理等工作。
筆試科目。
1、《行政能力測驗(yàn)》：簡稱行測，題型都為客觀題(選擇題)，具體到考試的內(nèi)容可謂非常廣泛，涵蓋了地理、數(shù)學(xué)、法律、科技、管理等多個(gè)學(xué)科，此外還會涉及時(shí)政方面的知識，主要考察考生的語言理解和表達(dá)能力、數(shù)量關(guān)系和判斷推理能力，以及資料分析能力等。
2、《申論》：申論主要考察的是考生的機(jī)關(guān)工作應(yīng)變能力、材料分析能力、寫作能力等，題型均為主觀題，最后一道題通常為大作文，考生需要正確了解自己的思想和答題方式。
面試部分。
面試考察的方向：旨在考察考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往意識等。
面試的問題：通常有6種，背景性問題、智能性問題、意愿性問題、情境性問題、行為性問題、知識性問題。
公務(wù)員考試審論文篇三
結(jié)構(gòu)完整，首先要求文章要有題目、開頭、主體內(nèi)容和結(jié)尾。開頭、結(jié)尾各自獨(dú)立成段而不可與主體內(nèi)容合并在一起。其次要求文章應(yīng)在開頭提出論點(diǎn)，主體部分重在分析和解決問題，結(jié)尾得出結(jié)論，三者缺一不可。
結(jié)構(gòu)是文章的“筋骨”，缺少任何一部分都不算完成整個(gè)文章的寫作意圖。
2.條理清晰。
申論文章有清晰的文章脈絡(luò)，文章層次要鮮明。第一，要按照正確的邏輯順序組織安排文章的段落，例如“提出問題——分析問題——解決問題”的邏輯順序。第二，文章要盡量簡化層次。申論文章較短，1000字左右的文章如果分為十幾個(gè)段落明顯是不合適的，文章會顯得雜亂無章，每段內(nèi)容必然也稍顯單薄，無法將內(nèi)容論述深刻。
但從另一方面講，文章也不可不分段落，或僅開頭、結(jié)尾分段而主體部分不分段。“開頭——主體——結(jié)尾”的“老三段”在申論文章中不能體現(xiàn)清晰的結(jié)構(gòu)脈絡(luò)。一般情況下，申論文章的主體部分應(yīng)在三到六個(gè)自然段為宜。
公務(wù)員考試審論文篇四
中公試題解析機(jī)動車傷人事故頻發(fā)給行人和機(jī)動車車主雙方都帶來了巨大的安全隱患，因此政府各部門必須從意識和行為上改變當(dāng)?shù)厝罕姷耐獬隽?xí)慣，讓所有的機(jī)動車車主能夠禮讓行人，群眾能夠按章出行，以更好地維護(hù)交通秩序。
第一，政府宣傳部門可以通過官方微博、直播執(zhí)法、宣傳短片、車載電臺、社區(qū)公告欄海報(bào)等形式進(jìn)行廣泛宣傳，告知群眾交通事故的危害、常見的事故原因、機(jī)動車和行人正確的出行方式及交通法規(guī)等。同時(shí)可以在社區(qū)舉辦交通安全宣傳講座，要求社區(qū)居民積極參與，并通過現(xiàn)場發(fā)放宣傳手冊的方式加強(qiáng)宣傳效果，從而提高群眾自覺遵守交通規(guī)則的意識。
第二，政府交通管理部門應(yīng)合理調(diào)整全市路口的紅綠燈時(shí)間，在行人和車輛通行的時(shí)間分界之間增加三秒停行時(shí)間，避免因?yàn)閾寱r(shí)間而導(dǎo)致車輛與行人發(fā)生沖突。還可以在事故多發(fā)地段的路口增加攝像頭和語音播報(bào)功能，時(shí)刻提醒大家遵守重交通規(guī)則，禮讓他人。
第三，政府執(zhí)法部門應(yīng)設(shè)立一定的嚴(yán)懲制度。對于機(jī)動車行駛過程中不禮讓他人從而產(chǎn)生交通事故的行為，應(yīng)由機(jī)動車主承擔(dān)主要責(zé)任，并提高懲處力度。同時(shí)應(yīng)拓寬監(jiān)督渠道，加強(qiáng)執(zhí)法巡邏。
第四，政府應(yīng)督促公交車和出租車運(yùn)營單位、滴滴平臺等定期組織司機(jī)進(jìn)行交通安全的培訓(xùn)，并且加強(qiáng)管理，將禮讓行人作為司機(jī)工作考核的一項(xiàng)指標(biāo)，讓各單位和企業(yè)負(fù)責(zé)人都參與到交通安全管理中來。
公務(wù)員考試審論文篇五
蘇堤春曉，澤被后世;一條鞭法，化繁為簡;限塑法令，提升理性;恢復(fù)高考，點(diǎn)燃夢想.......縱觀古今社會發(fā)展，好的政策無疑會給民眾創(chuàng)造好的生活條件，同時(shí)也會促進(jìn)社會的繁榮發(fā)展。因此，在建設(shè)服務(wù)型政府的當(dāng)下，我們理應(yīng)堅(jiān)持以人為本的理念，制定出更多好政策，為民眾生活鋪就一條金色的康莊大道。
解析：以上示例是正面排比的使用，這種方法可以讓閱卷者讀起來朗朗上口，感覺很有氣勢，是不錯(cuò)的寫法，值得大家去嘗試。
誠者，天之道也;思誠者，人之道也。
——加強(qiáng)誠信建設(shè)促進(jìn)社會文明。
周幽王“烽火戲諸侯”，從而導(dǎo)致西周王朝的土崩瓦解;三鹿集團(tuán)由于“三聚氰胺”事件的發(fā)生，從而導(dǎo)致曾經(jīng)輝煌的企業(yè)一夜之間走向失敗和瓦解;大學(xué)生小吳因?yàn)椤靶庞每ㄍ锨贰庇涗?，從而?dǎo)致個(gè)人的各種行為受阻.......由此看出，不論是國家、還是企業(yè)，亦或是個(gè)人，失信行為必然導(dǎo)致最終失敗，走向萬劫不復(fù)的深淵。因此，在社會主義精神文明的旗幟下，每個(gè)社會主體，都應(yīng)當(dāng)樹立誠信意識，促進(jìn)社會的文明健康發(fā)展。
解析：以上示例是方面排比的使用，這種方法同樣可以讓閱卷者讀起來朗朗上口，感覺很有氣勢，也同樣是不錯(cuò)的寫法，值得大家去借鑒。
公務(wù)員考試審論文篇六
俗話說：“細(xì)節(jié)決定成敗”，中公教育專家認(rèn)為這句話不無道理，在公務(wù)員面試過程中，經(jīng)歷過筆試的眾多考生其實(shí)又一次站在了同一起跑線上。
考場上大家能力、技巧的過招各有千秋，若在備考過程中把握好細(xì)節(jié)，將會為面試增添更多取勝的機(jī)會。
在考友曬出的眾多面試經(jīng)當(dāng)中，也都提到細(xì)節(jié)上的準(zhǔn)備，下面中公教育將呈現(xiàn)一位面試成績第一的考生的面試經(jīng)驗(yàn)，供大家學(xué)習(xí)。
首先，找到有效的提高面試能力的方法。
我認(rèn)為，如果條件允許，在面試之前一定要看相關(guān)公務(wù)員輔導(dǎo)視頻，因?yàn)橐曨l輔導(dǎo)能夠讓你充分了解面試的流程、注意事項(xiàng)，并熟練掌握面試技巧和各種題型的答題套路，提高面試信心，在短時(shí)間內(nèi)大大提升戰(zhàn)斗力。
其次，在面試準(zhǔn)備過程中，逐步消除緊張情緒，建立強(qiáng)大的自信心。
很多考友可能和我有一樣感受，在面試前，無論自己準(zhǔn)備多充分，多少會感到緊張。
可能是對面試過于重視，總是擔(dān)心自己會失誤，所以緊張、焦慮；也有可能是對面試沒有把握，心里沒底，導(dǎo)致緊張情緒。
中公教育的專家教過許多消除緊張情緒的方法，我覺得效果不錯(cuò)，比如心理暗示法。
在考試前在心里默念“我能行”，以平和的心態(tài)面對未知的考場。
若對考試有十足的把握，可以嘗試將注意力轉(zhuǎn)移，認(rèn)真?zhèn)鋺?zhàn)，把心思都放到提升面試能力上，只要能力得到了有效的提高，心中有底，緊張的情緒就減少很多。
如果在面試前或面試過程中，突然感覺緊張，最有效的方法就是深呼吸，大家如果遇到相同情況，不妨試一試。
再次，注意個(gè)人形象。
面試時(shí)，從考生進(jìn)門的那一刻起，考試已經(jīng)悄然開始，考生給考官留下的第一印象十分重要。
專家說的“暈輪效應(yīng)”，不但常表現(xiàn)在以貌取人上，而且還常表現(xiàn)在以服裝定地位、性格，以初次言談定人的才能與品德等方面。
在對不太熟悉的人進(jìn)行評價(jià)時(shí)，這種效應(yīng)體現(xiàn)得尤其明顯。
所以，我們在面對如此關(guān)鍵的一次考試，就更加要揚(yáng)長避短。
個(gè)人形象包括軟件和硬件兩方面。
軟件方面指個(gè)人的精神面貌，要有精神，有活力，待人接物落落大方，不卑不亢；硬件方面指從頭到腳的打扮。
我認(rèn)為，公務(wù)員面試是很正規(guī)、嚴(yán)肅的事情，因此在衣著方面要盡量正規(guī)點(diǎn)。
衣物不一定要新的，自己穿著感覺舒適最重要，頭發(fā)提前一個(gè)禮拜修正一下。
總之，自己的穿著、禮節(jié)方面是體現(xiàn)細(xì)節(jié)的最直觀的表現(xiàn)，爭得面試的先機(jī)細(xì)節(jié)尤為重要，大家在平時(shí)也要注意。
最后，面試前準(zhǔn)備工作要到位。
這點(diǎn)很重要，準(zhǔn)備工作到，第二天就不必匆忙，不會出現(xiàn)趕場的情況。
準(zhǔn)備工作包括看面試場地，準(zhǔn)備考試證件和第二天要穿的衣物。
考前一天的復(fù)習(xí)要側(cè)重于答題思路的整理，調(diào)整好精神狀態(tài)。
我在面試前一天，上午準(zhǔn)備了證件等物品，然后去了面試場地，熟悉環(huán)境，人在相對熟悉的環(huán)境下會更放松。
下午找了幾個(gè)朋友一起做了三場模擬訓(xùn)練，這樣能保持一種時(shí)刻在現(xiàn)場的狀態(tài)，十分有用。
面試當(dāng)天保持自信好狀態(tài)。
好的情緒和自信都是能感染別人的，所以當(dāng)天一定要保持好的心情和自信。
從達(dá)到面試地點(diǎn)開始就要進(jìn)入戰(zhàn)備狀態(tài)，注意自己的一言一行，包括一些文明行為。
面試當(dāng)天，還要注意自己的舉止和行為。
進(jìn)入候考室后，要保持安靜，可以看看自己的資料或者聽聽音樂，總之安靜地放松自己，不要影響到別人和工作人員；不要隨意離開考場，抽煙的就稍微忍一下，去洗手間和工作人員最好說一聲，以免叫到你的名字你不在而錯(cuò)過考試；當(dāng)面對考官的時(shí)候也要注意自己的坐姿站姿等（輔導(dǎo)班禮儀老師會針對這方面訓(xùn)練大家），包括眼神交流等。
如果面試時(shí)緊張，考友可以把考官當(dāng)成自己熟悉的長輩，這樣交流時(shí)就可以自然、親切一些。
面試結(jié)束后考友也不要過于放松，按照考場規(guī)定井然有序地離開場地，耐心等待面試結(jié)果和通知。
公務(wù)員模擬面試個(gè)人總結(jié)心得體會怎么寫。
公務(wù)員考試審論文篇七
中公試題解析本次“鄰里節(jié)”活動是為了拉近鄰里關(guān)系，打造一個(gè)和諧融洽的幸福社區(qū)。因此我會做好充分的準(zhǔn)備工作，確?；顒拥捻樌M(jìn)行。
首先，我會通過調(diào)查，一方面了解本社區(qū)的基本情況，包括社區(qū)人口數(shù)量、年齡分布、平時(shí)的主要工作和休息時(shí)間、社區(qū)整體的鄰里關(guān)系如何等;另一方面則向居民了解一下他們的興趣愛好、平時(shí)感興趣的活動、對此次“鄰里節(jié)”有什么好的意見和建議等。
其次，在調(diào)查和了解社區(qū)居民的需求后，我會設(shè)置好活動的流程和游戲環(huán)節(jié)，將整個(gè)活動流程分為社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言、鄰里互動游戲(包括二人三足、拔河、你畫我猜等)和抽簽環(huán)節(jié)三個(gè)部分。
再次，我會做好活動場地的選擇和活動所需物資的準(zhǔn)備工作。在場地的選擇上，為了方便居民參加，我會把場地設(shè)置在小區(qū)的廣場，并且做好場地的布置，場地布置的氛圍要溫馨。在活動物資的準(zhǔn)備上，我會根據(jù)設(shè)計(jì)的互動游戲來采購一些游戲道具，比如氣球、呼啦圈等，此外我還會采購一些飲料、水果和獎品。
最后，我會做好宣傳動員工作，通過在社區(qū)宣傳欄上張貼宣傳海報(bào)、社區(qū)內(nèi)懸掛條幅、發(fā)手機(jī)短信、組織社區(qū)居委會工作人員上門通知等方式，在社區(qū)廣泛動員居民踴躍參與。
公務(wù)員考試審論文篇八
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法;。
5.具有良好的品行;。
6.具備正常履行職責(zé)的身體條件;。
7.具有符合職位要求的工作能力;。
10.具備省以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
(二)考錄對象及有關(guān)要求。
1.具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員、全日制普通高校2017年本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)報(bào)考時(shí)，不受生源地(指應(yīng)屆畢業(yè)生)或戶籍(指社會人員)限制(職位有特殊規(guī)定則從其規(guī)定)。
2.省級機(jī)關(guān)職位的報(bào)考人員，不受生源地或戶籍限制。省以下垂直管理機(jī)構(gòu)職位，報(bào)考人員的生源地或戶籍要求按招錄機(jī)關(guān)所在地的設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門規(guī)定執(zhí)行;省監(jiān)獄、戒毒管理系統(tǒng)的職位生源地或戶籍要求按司法行政系統(tǒng)考試錄用公務(wù)員(人民警察)簡章的規(guī)定執(zhí)行。設(shè)區(qū)市以下機(jī)關(guān)的職位，報(bào)考人員的生源地和戶籍范圍由設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門結(jié)合實(shí)際確定，并在考錄簡章中公布。
3.符合政策性安置、調(diào)配等條件的人員(如夫妻分居兩地、符合隨軍條件的軍人配偶、父母身邊無子女等)，可以報(bào)考配偶或父母戶籍所在地的縣、縣級市、縣管體制區(qū)或設(shè)區(qū)市市轄區(qū)(縣管體制區(qū)除外)的職位。
4.定向考錄殘疾人的職位(職位代碼“80”~“82”)，考錄對象為：持有殘聯(lián)核發(fā)的第二代《中華人民共和國殘疾人證》，且符合職位要求的殘疾類別、等級的人員。
5.定向考錄大學(xué)生村官的職位(職位代碼“90”~“93”)，考錄對象為：本設(shè)區(qū)市聘期滿3年且考核合格，仍在本設(shè)區(qū)市所屬村(社區(qū))任職的省、設(shè)區(qū)市組織人社部門選聘大學(xué)生村官。
6.定向考錄服務(wù)基層項(xiàng)目人員的職位(職位代碼“94”~“96”)，考錄對象為：經(jīng)我省項(xiàng)目辦選拔派遣，服務(wù)期滿且考核合格的“西部計(jì)劃”(含外省選派的江蘇生源“西部計(jì)劃”)、“蘇北計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”志愿者，以及我省設(shè)區(qū)市以上組織人社部門選派，聘期已滿考核合格且未續(xù)聘的大學(xué)生村官。
7.定向考錄優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記(主任)的職位(職位代碼“98”)，考錄對象為：在本縣(市、區(qū))轄區(qū)內(nèi)的村(社區(qū))工作滿五年、任現(xiàn)職兩年以上且工作表現(xiàn)優(yōu)秀的現(xiàn)任村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū))主任(不含省、設(shè)區(qū)市組織人社部門選聘大學(xué)生村官等人員)。優(yōu)秀的具體標(biāo)準(zhǔn)由各設(shè)區(qū)市制定，并在考錄簡章中公布。
2014年1月1日以后辦理過公務(wù)員或參公管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員錄用審批(備案)手續(xù)的人員(含現(xiàn)已離職或取消錄用人員)、現(xiàn)役軍人、在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、被辭退未滿5年的公務(wù)員和參公管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員、曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員、在各級公務(wù)員考錄中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員，不得報(bào)考。
報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成與本人有公務(wù)員法第六十八條規(guī)定的回避關(guān)系的職位。
公務(wù)員考試審論文篇九
春天是碧綠是天地，秋天是黃金的世界。愿你用青春的綠色去釀造未來的金秋。
當(dāng)離別拉開窗簾，當(dāng)回憶睡在胸前，要說再見真的很傷感，只有愛依舊燦爛！友誼萬歲！考試順利，共闖人生這一關(guān)！
當(dāng)你步入考場的時(shí)候，我祝福你是信心滿滿的；當(dāng)你正在答題的時(shí)候，我祝愿你是思路清晰的；當(dāng)你走出考場的時(shí)候，我希望你是開心快樂的。祝你有好成績，拿到自己想要的崗位！
加油，加油，為你加油。福星為你照，好運(yùn)跟你走，美好日子就在你前頭。今天考試，將最好的運(yùn)氣、最好的問候、最好的祝福送給你：?？荚図樌?BR> 健康身體是基礎(chǔ)，良好學(xué)風(fēng)是條件，勤奮刻苦是前提，學(xué)習(xí)方法是關(guān)鍵，心理素質(zhì)是保證。
今天就要參加考試了，送你一條幸運(yùn)短信，據(jù)說在考試當(dāng)天能收到這樣一條短信，就會考出自己滿意的成績，祝你考試好運(yùn)氣??！
今天考試，愿你能考出理想的成績，不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎么能見彩虹！一定要相信，陽光總在風(fēng)雨后，風(fēng)雨之后一定會有彩虹！加油，我為你祝福！
就要考試了，放開往日的學(xué)習(xí)中的緊張，用一顆平常心去輕松面對，相信你會考出自己理想的成績的。愿好運(yùn)一直陪伴著你！
就要考試了，希望我的問候短信會為你送去一份輕松清爽的心情，不要太緊張哦！不然可會把答案忘掉的！我在這里支持著你，鼓勵(lì)著你，為你祝福！
考試的日子里，你要像豬一樣能吃能睡，能像馬一樣多拉快跑，像鼠一樣能鉆能竄，像猴一樣能蹦能跳，最后像被通緝一樣跑不掉被錄取，然后從此過上幸福生活。
考試考的不只是知識，更重要的是對心理素質(zhì)的考驗(yàn)，只有不拋棄不放棄，才能獲得成功。要記住，即便你只剩下一份鐘，你還有六十秒！加油！
考試貼士：考前覺睡好，狀態(tài)很重要；早餐營養(yǎng)足，饑腸不來找；準(zhǔn)考證帶好，入場需提早；自信不可少，答題用技巧；考后莫困擾，中午補(bǔ)一覺。?？己茫?BR> 你筆下?lián)碛幸粋€(gè)色彩絢麗的世界：愿你，也相信你，擁有另一個(gè)筆下燦爛的圖景。
公務(wù)員考試審論文篇十
各招錄機(jī)關(guān)具體的招考職位、招考名額、考試類別、報(bào)考資格條件等，可登錄海南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://)，進(jìn)入海南省考試錄用公務(wù)員系統(tǒng)或直接登錄海南省考試錄用公務(wù)員系統(tǒng)(網(wǎng)址http://202.100.251.118)下載查閱。
報(bào)考海南省法院、檢察院系統(tǒng)職位的人員請登錄“天涯法律”(網(wǎng)址：http://)、“天涯正義網(wǎng)”(網(wǎng)址：http://)查詢《招考簡章》。
需要咨詢《公告》中的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件以及其他信息時(shí)，請直接與招錄機(jī)關(guān)聯(lián)系(咨詢電話見附件16)。
(二)網(wǎng)上報(bào)名。
本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間為2016年3月14日8∶00至3月18日16∶00。報(bào)考人員應(yīng)在此期間登錄海南省考試錄用公務(wù)員系統(tǒng)進(jìn)行注冊，填寫并提交報(bào)考申請，并查詢報(bào)名結(jié)果。2016年3月14日8∶00至3月16日16∶00期間，報(bào)名系統(tǒng)將顯示各招考職位報(bào)考人數(shù)等情況。
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)上傳身份證、畢業(yè)證和本人近期正面免冠藍(lán)底證件照片(2寸jpg格式，20kb以下)。報(bào)考人員屬應(yīng)屆生的，上傳貼有本人照片并加蓋學(xué)校公章的畢業(yè)證明(具體格式見附件17)。
公務(wù)員考試審論文篇十一
進(jìn)一步加大面向基層考錄力度。省級機(jī)關(guān)除部分專業(yè)性較強(qiáng)、社會人才存量少或難以從基層遴選的職位外，全部從具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員中招錄。南京市市級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)拿出職位計(jì)劃的70%考錄具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員。本次考錄，全省還拿出611個(gè)計(jì)劃定向考錄本設(shè)區(qū)市聘期滿3年且考核合格，仍在本設(shè)區(qū)市所屬村(社區(qū))任職的省、市組織人社部門選聘大學(xué)生村官;拿出91個(gè)計(jì)劃定向考錄經(jīng)我省項(xiàng)目辦選拔派遣，服務(wù)期滿且考核合格的“西部計(jì)劃”(含外省選派的江蘇生源“西部計(jì)劃”)、“蘇北計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”志愿者，以及我省設(shè)區(qū)市以上組織人社部門選派，聘期已滿考核合格且未續(xù)聘的大學(xué)生村官;拿出59個(gè)計(jì)劃定向考錄在本縣(市、區(qū))轄區(qū)內(nèi)的村(社區(qū))工作滿五年、任現(xiàn)職兩年以上且工作表現(xiàn)優(yōu)秀的現(xiàn)任村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū))主任(不含省、設(shè)區(qū)市組織人社部門選聘大學(xué)生村官等人員)。
進(jìn)一步提升考錄科學(xué)化水平。筆試公共科目繼續(xù)實(shí)行分級分類考試，考試類別分為a、b、c三類，考試科目均為行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論兩科。為突出對專業(yè)能力考查，根據(jù)中央主管部門的要求，報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察b類職位的人員，還需參加公安專業(yè)科目考試。考試范圍見公務(wù)員主管部門網(wǎng)站公布的《江蘇省2017年考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》及公務(wù)員主管部門、省公安廳網(wǎng)站公布的《2017年度公安機(jī)關(guān)面向社會公開招錄人民警察職位專業(yè)科目考試大綱》。著力探索適合不同職位特點(diǎn)的考試測評方式，面試除采取結(jié)構(gòu)化面試形式外，還將采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等測評方式，增強(qiáng)考試測評的針對性、實(shí)效性。
進(jìn)一步規(guī)范考錄工作。為在更廣范圍內(nèi)吸引和鼓勵(lì)更多的優(yōu)秀人員報(bào)考我省公務(wù)員，2017年省級機(jī)關(guān)考錄職位繼續(xù)取消對報(bào)考人員戶籍或生源地的限制;市級機(jī)關(guān)要求有兩年基層工作經(jīng)歷的職位不超過計(jì)劃數(shù)的10%，縣級機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)招錄公務(wù)員，原則上不設(shè)置基層工作經(jīng)歷的要求;進(jìn)一步放寬專業(yè)條件限制，全省有1208個(gè)招錄計(jì)劃不限專業(yè)，5034個(gè)計(jì)劃專業(yè)設(shè)置到大類，共占到總計(jì)劃數(shù)的82%。對全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以其非全日制學(xué)歷或以前取得的學(xué)歷所對應(yīng)專業(yè)報(bào)考，全日制普通高等院校畢業(yè)當(dāng)年入伍并于2016退役的，取得國(境)外學(xué)位的留學(xué)回國人員等有關(guān)人員報(bào)考身份問題作了明確，方便報(bào)考者選擇報(bào)考職位。
積極推進(jìn)殘疾人招錄工作。為貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于加快推進(jìn)殘疾人小康進(jìn)程的意見》(國發(fā)〔2015〕7號)、《中共中央組織部等7部門關(guān)于促進(jìn)殘疾人按比例就業(yè)的意見》(殘聯(lián)發(fā)〔2013〕11號)，以及《省政府關(guān)于加快推進(jìn)殘疾人小康進(jìn)程的實(shí)施意見》(蘇政發(fā)〔2016〕99號)和《中共江蘇省委組織部等七部門單位關(guān)于促進(jìn)殘疾人按比例就業(yè)的實(shí)施意見》(蘇殘發(fā)〔2014〕27號)文件要求，今年我省首次開展定向招錄殘疾人工作。全省共編制了29個(gè)職位計(jì)劃，面向持有殘聯(lián)核發(fā)的第二代《中華人民共和國殘疾人證》，且符合職位要求的殘疾類別、等級的人員定向考錄，進(jìn)一步保障殘疾人就業(yè)權(quán)利，推進(jìn)我省殘疾人按比例就業(yè)工作。
進(jìn)一步加大對作弊行為的打擊力度。認(rèn)真貫徹落實(shí)新出臺的《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(人社部第30號令)，對報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考(考試)資格、考試成績無效、不予(取消)錄用等相應(yīng)處理。報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)和其他不誠信行為的，記入公務(wù)員錄用考試誠信檔案庫，作為公務(wù)員錄用考察的一項(xiàng)重要參考。對有《刑法修正案(九)》中所列的有關(guān)情形并構(gòu)成犯罪的報(bào)考人員，將依法追究刑事責(zé)任。今年，還將加大對閱卷過程中發(fā)現(xiàn)的雷同卷的查處力度。省公務(wù)員主管部門將進(jìn)一步加強(qiáng)與公安、經(jīng)信、教育等部門的合作，加強(qiáng)防作弊技術(shù)和手段的應(yīng)用，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，堅(jiān)決懲處考試作弊行為。完善考錄安全管理制度，嚴(yán)格工作程序和監(jiān)督措施，加強(qiáng)對考錄工作人員的警示教育，切實(shí)防治公務(wù)員考錄工作中的不正之風(fēng)。積極倡導(dǎo)誠信報(bào)考，踐行誠信承諾，共同營造良好的考錄環(huán)境。
報(bào)考人員可于2017年1月10日登錄中共江蘇省委組織部門戶網(wǎng)站()、江蘇人力資源和社會保障網(wǎng)()、江蘇省公務(wù)員局門戶網(wǎng)站()和江蘇省人事考試網(wǎng)()以及各設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門門戶網(wǎng)站，查詢考錄公告、考錄職位、考錄政策以及咨詢電話等信息。
鄭重聲明：本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，各級公務(wù)員主管部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的假借公務(wù)員考試命題組、考試教材編委會、公務(wù)員主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)2017年公務(wù)員考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與公務(wù)員主管部門及本次考試無關(guān)，敬請廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
友情提醒：為確保網(wǎng)上報(bào)名資格審核工作質(zhì)量，便于招錄機(jī)關(guān)更加客觀、公正、準(zhǔn)確地開展資格審核工作，今年將招錄機(jī)關(guān)審核工作時(shí)間從以往的24小時(shí)延長至48小時(shí)。需要提醒的是，只有在1月16日16∶00之前進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，才能確保在資格審核未通過時(shí)有機(jī)會改報(bào)其他職位，請廣大報(bào)考人員盡早選擇職位并在網(wǎng)上報(bào)名。
公務(wù)員考試審論文篇十二
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法。
3.18周歲以上、35周歲以下(1980年3月22日至1998年3月22日期間出生)。全日制普通高校碩士以上學(xué)位2016屆畢業(yè)研究生(非在職)以及定向招錄村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū))主任的職位，年齡可放寬至40周歲(1975年3月22日以后出生)。報(bào)考人民警察(含法院、檢察院系統(tǒng)司法警察，下同)職位的，年齡按照《關(guān)于調(diào)整公安機(jī)關(guān)和監(jiān)獄及勞動教養(yǎng)管理機(jī)關(guān)錄用人民警察招考年齡的通知》要求執(zhí)行。
4.具有良好的品行。
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
6.具備符合招考職位要求的文化程度和工作能力。
報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招考職位要求的其他證書必須在2016年8月31日前取得。
報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。對有疑義的國民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。
報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。所學(xué)專業(yè)已列入《2016年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件4)、但未列入招考職位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2016年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，省直職位由省直招錄機(jī)關(guān)認(rèn)定，市州及以下職位由招錄機(jī)關(guān)提出意見，報(bào)市州公務(wù)員主管部門認(rèn)定。特別提示：請報(bào)考人員到省公務(wù)員考試錄用官方網(wǎng)站下載《2016年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，對應(yīng)找到本人專業(yè)名稱與專業(yè)代碼，準(zhǔn)確填寫本人報(bào)名信息，以便準(zhǔn)確選擇合適的職位。
7.具備招考職位所要求的其他條件。
(1)招考職位要求有基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷?；鶎庸ぷ鹘?jīng)歷，是指具有在縣級及以下黨政機(jī)關(guān)，各類企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作以及自主創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷;以聘用、勞務(wù)派遣等方式在各級黨政機(jī)關(guān)工作(不具有公務(wù)員身份)的經(jīng)歷;離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷。曾在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作過，可視為具有基層工作經(jīng)歷。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。
(2)招考職位要求四項(xiàng)目人員的，報(bào)考人員必須為在湘(含在外省服務(wù)的湘籍人員)服務(wù)期滿兩年、考核合格的大學(xué)生“村官”或“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”計(jì)劃人員，服務(wù)期滿三年、考核合格的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃人員。
(3)招考職位要求村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū))主任的，報(bào)考人員必須為在任的優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū))主任，且連續(xù)任職3年以上。各級機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位正式工作人員在農(nóng)村或社區(qū)中兼任職務(wù)的不得報(bào)考。
(4)招考職位有地域要求的，報(bào)考人員或其配偶的戶口在公告發(fā)布之日(2016年3月10日)或高考時(shí)應(yīng)在所要求的行政區(qū)域。
(二)不得報(bào)考的情形。
1.因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除過公職的人員。
2.在各級公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為尚在禁考期限內(nèi)的人員。
3.被辭退未滿5年的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位工作人員。
4.現(xiàn)役軍人。
5.公告發(fā)布之日(2016年3月10日)為在職公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位工作人員。
6.在讀的普通高校全日制非2016屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2016屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推)。
7.基層政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)班學(xué)員。
8.法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。
報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招考職位。
公務(wù)員考試審論文篇十三
公共科目包括行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)和申論。有關(guān)情況詳見《北京市各級機(jī)關(guān)2017年度考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》。報(bào)考者須參加行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)和申論兩科考試。
2、公共科目筆試時(shí)間和地點(diǎn)。
公共科目筆試的時(shí)間為2016年12月10日(周六)。具體安排為：
筆試在北京舉行，具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
3、分?jǐn)?shù)線確定及查詢成績。
公共科目筆試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人數(shù)和考試成績確定合格分?jǐn)?shù)線?？忌捎?017年1月中旬登錄北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢成績。
4、打印成績單。
對于公共科目筆試成績合格的考生，可通過北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站打印成績通知單，作為本人參加各招錄機(jī)關(guān)面試及調(diào)劑的憑證。
對地處艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層職位，在劃定最低合格分?jǐn)?shù)線時(shí)將予以政策傾斜。
選調(diào)生職位的合格分?jǐn)?shù)線，由市委組織部、市人力資源和社會保障局單獨(dú)研究確定。
(二)面試和專業(yè)科目考試。
根據(jù)《招考簡章》中規(guī)定的面試人選比例，按照公共科目筆試成績從高到低的順序，確定參加面試和專業(yè)科目考試的人選名單，并在北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站統(tǒng)一公布。
參加面試和專業(yè)科目考試的人選須進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審包括審查考生戶籍、身份、學(xué)歷、報(bào)考職位資格條件要求的相關(guān)等級、資格、資質(zhì)證書和所在單位同意報(bào)考的證明等材料。
經(jīng)資格復(fù)審后，通過公共科目筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)未達(dá)到規(guī)定面試比例的職位(包含選調(diào)生職位)，須調(diào)劑補(bǔ)充人選。調(diào)劑職位、符合調(diào)劑條件的考生名單、調(diào)劑職位聯(lián)系方式，在北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站統(tǒng)一公布。調(diào)劑報(bào)名工作由相關(guān)招錄機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)。公共科目筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線且符合擬調(diào)劑職位的資格條件的報(bào)考者，方可參加調(diào)劑。調(diào)劑的人選，按照調(diào)劑報(bào)名人員公共科目筆試成績從高到低的順序確定。資格復(fù)審和調(diào)劑報(bào)名等具體事宜，在公共科目筆試成績公布后，可登錄北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢。
面試工作將于2017年2月15日至2017年2月19日進(jìn)行。
一般職位綜合成績的計(jì)算方法為：公共科目筆試、面試成績各占50%，進(jìn)行專業(yè)科目考試的面試成績和專業(yè)科目考試成績共占50%，公共科目筆試、面試、專業(yè)科目考試成績均按百分制折算，專業(yè)科目考試成績一般不超過綜合成績的15%。
個(gè)別參加面試人數(shù)與錄用計(jì)劃數(shù)比例低于3:1的職位，報(bào)考人員面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試考官小組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分或者招錄機(jī)關(guān)在面試公告中確定的面試合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入體檢和考察。
四、體檢和考察。
公務(wù)員考試審論文篇十四
浙江省公務(wù)員錄用考試報(bào)名工作已經(jīng)開始了。為了更詳細(xì)地指導(dǎo)考生復(fù)習(xí)迎考，浙江人事廳主編的《浙江省人事考試參考用書》的原班權(quán)威作者新編了20版公務(wù)員考試精品輔導(dǎo)用書系列,該系列包括《申論精品輔導(dǎo)》、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)精品輔導(dǎo)》、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)實(shí)戰(zhàn)演練》。
《行政職業(yè)能力測驗(yàn)精品輔導(dǎo)》作者王益寶，是浙江省公務(wù)員錄用考試《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》首席培訓(xùn)官，具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。他認(rèn)為，該書勝過他的輔導(dǎo)課、培訓(xùn)課，因?yàn)榕嘤?xùn)課上不可能用很多時(shí)間來進(jìn)行系統(tǒng)化的深入講解，也不可能講這么多全面的內(nèi)容。該書有以下幾個(gè)特點(diǎn)：一是行測規(guī)律總結(jié)全面。他把今年要考到的五種題型（言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、法律及科技常識、資料分析）進(jìn)行了全面的剖析及提煉。二是緊貼考試大綱，附以精選真題演練。這樣考生復(fù)習(xí)起來就有目的性及針對性。三是內(nèi)容精到、簡練，不用花很多時(shí)間就能取得良好的效果。這也是廣大考生希望的。
《行政職業(yè)能力測驗(yàn)實(shí)戰(zhàn)演練》作者為高守，是公務(wù)員考試網(wǎng)（）的首席培訓(xùn)官，長期從事公務(wù)員命題研究的專家。實(shí)戰(zhàn)演練包含歷年浙江省真題分析、中央真題分析、2007年公務(wù)員考試沖刺試題，這本書是對《行政職業(yè)能力測驗(yàn)精品輔導(dǎo)》用書的補(bǔ)充，兩者相輔相成，缺一不可。
公務(wù)員考試審論文篇一
公務(wù)員是政府形象的代表者，是國家與社會事務(wù)的管理者，理應(yīng)成為社會的表率。然而，現(xiàn)實(shí)中由于權(quán)力制約和自律的雙雙缺失，公務(wù)員濫權(quán)侵權(quán)、失職瀆職和遇事推卸責(zé)任的情況十分普遍，已成為令百姓深為不滿的嚴(yán)重問題，發(fā)展下去后果堪憂。
廣州市國土局簡文豪局長主動接待來訪群眾，并就本部門工作人員失職與服務(wù)不周問題向群眾深深鞠躬致歉，與有些部門領(lǐng)導(dǎo)的麻木不仁形成了鮮明對照，顯得彌足珍貴。其實(shí)，政府的權(quán)力來自人民，“xxx民授”的事實(shí)與“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨，包含著政府對人民的承諾：一切為了人民利益，一切對人民負(fù)責(zé)。正確履行職責(zé)，在出現(xiàn)失誤時(shí)檢討和承認(rèn)錯(cuò)誤，并向人民道歉，本來就是政府應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的道義責(zé)任。政府在行使權(quán)力的同時(shí)，必須嚴(yán)格遵守承諾，履行責(zé)任，接受人民的監(jiān)督，只有這樣權(quán)力才不會偏離正確的方向，各項(xiàng)施政目標(biāo)才能順利實(shí)現(xiàn)，也才能提高政府自身的公信力，不斷取得人民的信任。
在我國古代良好的政治傳統(tǒng)中，有“欲治其國者，必先修其身、正其心、誠其意”的訓(xùn)誨。執(zhí)政者要達(dá)到天下大治，必須完善自身的政治道德，盡好應(yīng)盡的責(zé)任，垂范于公眾。因此，必須加強(qiáng)公務(wù)員的政治思想和職業(yè)道德教育，強(qiáng)化為國家、人民利益服務(wù)的責(zé)任意識，從思想根源上，端端正正地行使權(quán)力，實(shí)現(xiàn)人民群眾的期待。這是服務(wù)政府和責(zé)任政府建設(shè)的內(nèi)在推動力量，也是消除職務(wù)犯罪及腐敗現(xiàn)象、促進(jìn)社會風(fēng)氣好轉(zhuǎn)的根本前提。
在責(zé)任意識喚醒與強(qiáng)化的同時(shí)，不能僅僅依靠政府部門的自覺，必須完善行xxx力的監(jiān)督約束機(jī)制，督促政府履行責(zé)任，保證權(quán)力規(guī)范運(yùn)行。為此，必須深入推進(jìn)服務(wù)政府、責(zé)任政府、法治政府和廉潔政府建設(shè)，當(dāng)務(wù)之急是完善行政責(zé)任體系和行政問責(zé)制度。要制定具體可行的辦法、措施、制度，確保有責(zé)必問、有錯(cuò)必究、錯(cuò)而必改、改而見效。對屬于政府部門及其工作人員失職造成嚴(yán)重后果的事件，要認(rèn)真檢討責(zé)任，進(jìn)行問責(zé)追究，并公開向公眾道歉，把政府為民用權(quán)的誠意體現(xiàn)到實(shí)處。要完善政務(wù)公開制度，清理規(guī)范行xxx力和行政執(zhí)法行為，建立并向社會公開“權(quán)力清單”，提高政府工作透明度，全面引入對政府的人大監(jiān)督、司法監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督，促進(jìn)政府決策和施政行為的科學(xué)化、規(guī)范化。同時(shí)，一刻也不能放松黨風(fēng)廉政建設(shè)。要健全預(yù)防和懲治腐敗的法治、制度體系，堅(jiān)持從嚴(yán)治官，嚴(yán)厲打擊職務(wù)犯罪活動，使犯罪分子受到應(yīng)有的處罰，為公務(wù)員隊(duì)伍、為社會樹立正確的示范。
將思想道德教育與制度建設(shè)相結(jié)合，通過政府自身建設(shè)的完善，“正心誠意而后可為天下師”的古訓(xùn)一定能夠?qū)崿F(xiàn)，政府和公務(wù)員也一定會更加贏得人民的信任。
公務(wù)員考試審論文篇二
大專是可以考公務(wù)員的，在相關(guān)條件中，明確規(guī)定只有大專以上學(xué)歷的人才可以申請公務(wù)員。但一般大專生能夠選擇的崗位非常少，而且競爭比較激烈。
1、具有中華人民共和國國籍。
2、18周歲以上、35周歲以下，應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下。
3、擁護(hù)中華人民共和國憲法。
4、具有良好的品行。
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
6、具有符合職位要求的工作能力。
7、具有大專以上文化程度。
8、具備中央公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
由公務(wù)員報(bào)考條件可知大專畢業(yè)可以考公務(wù)員。
考公務(wù)員大專適合的職位。
1、稅務(wù)：此類職位主要是各個(gè)地方上的稅務(wù)局提供的，多是縣級及以下單位。從事稅收征收管理、納稅服務(wù)、綜合稅收業(yè)務(wù)、稅收政策法規(guī)管理、稅收行政事務(wù)管理、稅收信息系統(tǒng)運(yùn)行和維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)管理、稅收行政事務(wù)管理、稅收統(tǒng)計(jì)分析、稅源管理、稅務(wù)稽查、文秘等工作。
2、煤礦安全監(jiān)察：此類職位主要是各個(gè)地方上的煤礦安全監(jiān)察局提供的，多是市級單位。從事煤礦安全監(jiān)察行政執(zhí)法等工作。所要求的專業(yè)主要有：采礦工程、機(jī)電一體化、安全工程、礦井通風(fēng)安全、地質(zhì)工程等相關(guān)專業(yè)。
3、鐵路公安：此類職位主要是各個(gè)地方上的鐵路公安局提供的，多是縣級及以下單位。主要從事火車站、火車線路治安管理、計(jì)算機(jī)維護(hù)等工作。
4、航運(yùn)公安：此類職位主要是各個(gè)地方上的航運(yùn)公安局提供的，多是縣級及以下單位。主要從事水上巡邏、治安管理與基礎(chǔ)等工作。
5、海事：此類職位主要是各個(gè)地方上的海事局提供的，多是縣級及以下單位。主要從事海事管理、交管值班與行政管理等工作。
筆試科目。
1、《行政能力測驗(yàn)》：簡稱行測，題型都為客觀題(選擇題)，具體到考試的內(nèi)容可謂非常廣泛，涵蓋了地理、數(shù)學(xué)、法律、科技、管理等多個(gè)學(xué)科，此外還會涉及時(shí)政方面的知識，主要考察考生的語言理解和表達(dá)能力、數(shù)量關(guān)系和判斷推理能力，以及資料分析能力等。
2、《申論》：申論主要考察的是考生的機(jī)關(guān)工作應(yīng)變能力、材料分析能力、寫作能力等，題型均為主觀題，最后一道題通常為大作文，考生需要正確了解自己的思想和答題方式。
面試部分。
面試考察的方向：旨在考察考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往意識等。
面試的問題：通常有6種，背景性問題、智能性問題、意愿性問題、情境性問題、行為性問題、知識性問題。
公務(wù)員考試審論文篇三
結(jié)構(gòu)完整，首先要求文章要有題目、開頭、主體內(nèi)容和結(jié)尾。開頭、結(jié)尾各自獨(dú)立成段而不可與主體內(nèi)容合并在一起。其次要求文章應(yīng)在開頭提出論點(diǎn)，主體部分重在分析和解決問題，結(jié)尾得出結(jié)論，三者缺一不可。
結(jié)構(gòu)是文章的“筋骨”，缺少任何一部分都不算完成整個(gè)文章的寫作意圖。
2.條理清晰。
申論文章有清晰的文章脈絡(luò)，文章層次要鮮明。第一，要按照正確的邏輯順序組織安排文章的段落，例如“提出問題——分析問題——解決問題”的邏輯順序。第二，文章要盡量簡化層次。申論文章較短，1000字左右的文章如果分為十幾個(gè)段落明顯是不合適的，文章會顯得雜亂無章，每段內(nèi)容必然也稍顯單薄，無法將內(nèi)容論述深刻。
但從另一方面講，文章也不可不分段落，或僅開頭、結(jié)尾分段而主體部分不分段。“開頭——主體——結(jié)尾”的“老三段”在申論文章中不能體現(xiàn)清晰的結(jié)構(gòu)脈絡(luò)。一般情況下，申論文章的主體部分應(yīng)在三到六個(gè)自然段為宜。
公務(wù)員考試審論文篇四
中公試題解析機(jī)動車傷人事故頻發(fā)給行人和機(jī)動車車主雙方都帶來了巨大的安全隱患，因此政府各部門必須從意識和行為上改變當(dāng)?shù)厝罕姷耐獬隽?xí)慣，讓所有的機(jī)動車車主能夠禮讓行人，群眾能夠按章出行，以更好地維護(hù)交通秩序。
第一，政府宣傳部門可以通過官方微博、直播執(zhí)法、宣傳短片、車載電臺、社區(qū)公告欄海報(bào)等形式進(jìn)行廣泛宣傳，告知群眾交通事故的危害、常見的事故原因、機(jī)動車和行人正確的出行方式及交通法規(guī)等。同時(shí)可以在社區(qū)舉辦交通安全宣傳講座，要求社區(qū)居民積極參與，并通過現(xiàn)場發(fā)放宣傳手冊的方式加強(qiáng)宣傳效果，從而提高群眾自覺遵守交通規(guī)則的意識。
第二，政府交通管理部門應(yīng)合理調(diào)整全市路口的紅綠燈時(shí)間，在行人和車輛通行的時(shí)間分界之間增加三秒停行時(shí)間，避免因?yàn)閾寱r(shí)間而導(dǎo)致車輛與行人發(fā)生沖突。還可以在事故多發(fā)地段的路口增加攝像頭和語音播報(bào)功能，時(shí)刻提醒大家遵守重交通規(guī)則，禮讓他人。
第三，政府執(zhí)法部門應(yīng)設(shè)立一定的嚴(yán)懲制度。對于機(jī)動車行駛過程中不禮讓他人從而產(chǎn)生交通事故的行為，應(yīng)由機(jī)動車主承擔(dān)主要責(zé)任，并提高懲處力度。同時(shí)應(yīng)拓寬監(jiān)督渠道，加強(qiáng)執(zhí)法巡邏。
第四，政府應(yīng)督促公交車和出租車運(yùn)營單位、滴滴平臺等定期組織司機(jī)進(jìn)行交通安全的培訓(xùn)，并且加強(qiáng)管理，將禮讓行人作為司機(jī)工作考核的一項(xiàng)指標(biāo)，讓各單位和企業(yè)負(fù)責(zé)人都參與到交通安全管理中來。
公務(wù)員考試審論文篇五
蘇堤春曉，澤被后世;一條鞭法，化繁為簡;限塑法令，提升理性;恢復(fù)高考，點(diǎn)燃夢想.......縱觀古今社會發(fā)展，好的政策無疑會給民眾創(chuàng)造好的生活條件，同時(shí)也會促進(jìn)社會的繁榮發(fā)展。因此，在建設(shè)服務(wù)型政府的當(dāng)下，我們理應(yīng)堅(jiān)持以人為本的理念，制定出更多好政策，為民眾生活鋪就一條金色的康莊大道。
解析：以上示例是正面排比的使用，這種方法可以讓閱卷者讀起來朗朗上口，感覺很有氣勢，是不錯(cuò)的寫法，值得大家去嘗試。
誠者，天之道也;思誠者，人之道也。
——加強(qiáng)誠信建設(shè)促進(jìn)社會文明。
周幽王“烽火戲諸侯”，從而導(dǎo)致西周王朝的土崩瓦解;三鹿集團(tuán)由于“三聚氰胺”事件的發(fā)生，從而導(dǎo)致曾經(jīng)輝煌的企業(yè)一夜之間走向失敗和瓦解;大學(xué)生小吳因?yàn)椤靶庞每ㄍ锨贰庇涗?，從而?dǎo)致個(gè)人的各種行為受阻.......由此看出，不論是國家、還是企業(yè)，亦或是個(gè)人，失信行為必然導(dǎo)致最終失敗，走向萬劫不復(fù)的深淵。因此，在社會主義精神文明的旗幟下，每個(gè)社會主體，都應(yīng)當(dāng)樹立誠信意識，促進(jìn)社會的文明健康發(fā)展。
解析：以上示例是方面排比的使用，這種方法同樣可以讓閱卷者讀起來朗朗上口，感覺很有氣勢，也同樣是不錯(cuò)的寫法，值得大家去借鑒。
公務(wù)員考試審論文篇六
俗話說：“細(xì)節(jié)決定成敗”，中公教育專家認(rèn)為這句話不無道理，在公務(wù)員面試過程中，經(jīng)歷過筆試的眾多考生其實(shí)又一次站在了同一起跑線上。
考場上大家能力、技巧的過招各有千秋，若在備考過程中把握好細(xì)節(jié)，將會為面試增添更多取勝的機(jī)會。
在考友曬出的眾多面試經(jīng)當(dāng)中，也都提到細(xì)節(jié)上的準(zhǔn)備，下面中公教育將呈現(xiàn)一位面試成績第一的考生的面試經(jīng)驗(yàn)，供大家學(xué)習(xí)。
首先，找到有效的提高面試能力的方法。
我認(rèn)為，如果條件允許，在面試之前一定要看相關(guān)公務(wù)員輔導(dǎo)視頻，因?yàn)橐曨l輔導(dǎo)能夠讓你充分了解面試的流程、注意事項(xiàng)，并熟練掌握面試技巧和各種題型的答題套路，提高面試信心，在短時(shí)間內(nèi)大大提升戰(zhàn)斗力。
其次，在面試準(zhǔn)備過程中，逐步消除緊張情緒，建立強(qiáng)大的自信心。
很多考友可能和我有一樣感受，在面試前，無論自己準(zhǔn)備多充分，多少會感到緊張。
可能是對面試過于重視，總是擔(dān)心自己會失誤，所以緊張、焦慮；也有可能是對面試沒有把握，心里沒底，導(dǎo)致緊張情緒。
中公教育的專家教過許多消除緊張情緒的方法，我覺得效果不錯(cuò)，比如心理暗示法。
在考試前在心里默念“我能行”，以平和的心態(tài)面對未知的考場。
若對考試有十足的把握，可以嘗試將注意力轉(zhuǎn)移，認(rèn)真?zhèn)鋺?zhàn)，把心思都放到提升面試能力上，只要能力得到了有效的提高，心中有底，緊張的情緒就減少很多。
如果在面試前或面試過程中，突然感覺緊張，最有效的方法就是深呼吸，大家如果遇到相同情況，不妨試一試。
再次，注意個(gè)人形象。
面試時(shí)，從考生進(jìn)門的那一刻起，考試已經(jīng)悄然開始，考生給考官留下的第一印象十分重要。
專家說的“暈輪效應(yīng)”，不但常表現(xiàn)在以貌取人上，而且還常表現(xiàn)在以服裝定地位、性格，以初次言談定人的才能與品德等方面。
在對不太熟悉的人進(jìn)行評價(jià)時(shí)，這種效應(yīng)體現(xiàn)得尤其明顯。
所以，我們在面對如此關(guān)鍵的一次考試，就更加要揚(yáng)長避短。
個(gè)人形象包括軟件和硬件兩方面。
軟件方面指個(gè)人的精神面貌，要有精神，有活力，待人接物落落大方，不卑不亢；硬件方面指從頭到腳的打扮。
我認(rèn)為，公務(wù)員面試是很正規(guī)、嚴(yán)肅的事情，因此在衣著方面要盡量正規(guī)點(diǎn)。
衣物不一定要新的，自己穿著感覺舒適最重要，頭發(fā)提前一個(gè)禮拜修正一下。
總之，自己的穿著、禮節(jié)方面是體現(xiàn)細(xì)節(jié)的最直觀的表現(xiàn)，爭得面試的先機(jī)細(xì)節(jié)尤為重要，大家在平時(shí)也要注意。
最后，面試前準(zhǔn)備工作要到位。
這點(diǎn)很重要，準(zhǔn)備工作到，第二天就不必匆忙，不會出現(xiàn)趕場的情況。
準(zhǔn)備工作包括看面試場地，準(zhǔn)備考試證件和第二天要穿的衣物。
考前一天的復(fù)習(xí)要側(cè)重于答題思路的整理，調(diào)整好精神狀態(tài)。
我在面試前一天，上午準(zhǔn)備了證件等物品，然后去了面試場地，熟悉環(huán)境，人在相對熟悉的環(huán)境下會更放松。
下午找了幾個(gè)朋友一起做了三場模擬訓(xùn)練，這樣能保持一種時(shí)刻在現(xiàn)場的狀態(tài)，十分有用。
面試當(dāng)天保持自信好狀態(tài)。
好的情緒和自信都是能感染別人的，所以當(dāng)天一定要保持好的心情和自信。
從達(dá)到面試地點(diǎn)開始就要進(jìn)入戰(zhàn)備狀態(tài)，注意自己的一言一行，包括一些文明行為。
面試當(dāng)天，還要注意自己的舉止和行為。
進(jìn)入候考室后，要保持安靜，可以看看自己的資料或者聽聽音樂，總之安靜地放松自己，不要影響到別人和工作人員；不要隨意離開考場，抽煙的就稍微忍一下，去洗手間和工作人員最好說一聲，以免叫到你的名字你不在而錯(cuò)過考試；當(dāng)面對考官的時(shí)候也要注意自己的坐姿站姿等（輔導(dǎo)班禮儀老師會針對這方面訓(xùn)練大家），包括眼神交流等。
如果面試時(shí)緊張，考友可以把考官當(dāng)成自己熟悉的長輩，這樣交流時(shí)就可以自然、親切一些。
面試結(jié)束后考友也不要過于放松，按照考場規(guī)定井然有序地離開場地，耐心等待面試結(jié)果和通知。
公務(wù)員模擬面試個(gè)人總結(jié)心得體會怎么寫。
公務(wù)員考試審論文篇七
中公試題解析本次“鄰里節(jié)”活動是為了拉近鄰里關(guān)系，打造一個(gè)和諧融洽的幸福社區(qū)。因此我會做好充分的準(zhǔn)備工作，確?；顒拥捻樌M(jìn)行。
首先，我會通過調(diào)查，一方面了解本社區(qū)的基本情況，包括社區(qū)人口數(shù)量、年齡分布、平時(shí)的主要工作和休息時(shí)間、社區(qū)整體的鄰里關(guān)系如何等;另一方面則向居民了解一下他們的興趣愛好、平時(shí)感興趣的活動、對此次“鄰里節(jié)”有什么好的意見和建議等。
其次，在調(diào)查和了解社區(qū)居民的需求后，我會設(shè)置好活動的流程和游戲環(huán)節(jié)，將整個(gè)活動流程分為社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言、鄰里互動游戲(包括二人三足、拔河、你畫我猜等)和抽簽環(huán)節(jié)三個(gè)部分。
再次，我會做好活動場地的選擇和活動所需物資的準(zhǔn)備工作。在場地的選擇上，為了方便居民參加，我會把場地設(shè)置在小區(qū)的廣場，并且做好場地的布置，場地布置的氛圍要溫馨。在活動物資的準(zhǔn)備上，我會根據(jù)設(shè)計(jì)的互動游戲來采購一些游戲道具，比如氣球、呼啦圈等，此外我還會采購一些飲料、水果和獎品。
最后，我會做好宣傳動員工作，通過在社區(qū)宣傳欄上張貼宣傳海報(bào)、社區(qū)內(nèi)懸掛條幅、發(fā)手機(jī)短信、組織社區(qū)居委會工作人員上門通知等方式，在社區(qū)廣泛動員居民踴躍參與。
公務(wù)員考試審論文篇八
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法;。
5.具有良好的品行;。
6.具備正常履行職責(zé)的身體條件;。
7.具有符合職位要求的工作能力;。
10.具備省以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
(二)考錄對象及有關(guān)要求。
1.具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員、全日制普通高校2017年本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)報(bào)考時(shí)，不受生源地(指應(yīng)屆畢業(yè)生)或戶籍(指社會人員)限制(職位有特殊規(guī)定則從其規(guī)定)。
2.省級機(jī)關(guān)職位的報(bào)考人員，不受生源地或戶籍限制。省以下垂直管理機(jī)構(gòu)職位，報(bào)考人員的生源地或戶籍要求按招錄機(jī)關(guān)所在地的設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門規(guī)定執(zhí)行;省監(jiān)獄、戒毒管理系統(tǒng)的職位生源地或戶籍要求按司法行政系統(tǒng)考試錄用公務(wù)員(人民警察)簡章的規(guī)定執(zhí)行。設(shè)區(qū)市以下機(jī)關(guān)的職位，報(bào)考人員的生源地和戶籍范圍由設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門結(jié)合實(shí)際確定，并在考錄簡章中公布。
3.符合政策性安置、調(diào)配等條件的人員(如夫妻分居兩地、符合隨軍條件的軍人配偶、父母身邊無子女等)，可以報(bào)考配偶或父母戶籍所在地的縣、縣級市、縣管體制區(qū)或設(shè)區(qū)市市轄區(qū)(縣管體制區(qū)除外)的職位。
4.定向考錄殘疾人的職位(職位代碼“80”~“82”)，考錄對象為：持有殘聯(lián)核發(fā)的第二代《中華人民共和國殘疾人證》，且符合職位要求的殘疾類別、等級的人員。
5.定向考錄大學(xué)生村官的職位(職位代碼“90”~“93”)，考錄對象為：本設(shè)區(qū)市聘期滿3年且考核合格，仍在本設(shè)區(qū)市所屬村(社區(qū))任職的省、設(shè)區(qū)市組織人社部門選聘大學(xué)生村官。
6.定向考錄服務(wù)基層項(xiàng)目人員的職位(職位代碼“94”~“96”)，考錄對象為：經(jīng)我省項(xiàng)目辦選拔派遣，服務(wù)期滿且考核合格的“西部計(jì)劃”(含外省選派的江蘇生源“西部計(jì)劃”)、“蘇北計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”志愿者，以及我省設(shè)區(qū)市以上組織人社部門選派，聘期已滿考核合格且未續(xù)聘的大學(xué)生村官。
7.定向考錄優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記(主任)的職位(職位代碼“98”)，考錄對象為：在本縣(市、區(qū))轄區(qū)內(nèi)的村(社區(qū))工作滿五年、任現(xiàn)職兩年以上且工作表現(xiàn)優(yōu)秀的現(xiàn)任村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū))主任(不含省、設(shè)區(qū)市組織人社部門選聘大學(xué)生村官等人員)。優(yōu)秀的具體標(biāo)準(zhǔn)由各設(shè)區(qū)市制定，并在考錄簡章中公布。
2014年1月1日以后辦理過公務(wù)員或參公管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員錄用審批(備案)手續(xù)的人員(含現(xiàn)已離職或取消錄用人員)、現(xiàn)役軍人、在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、被辭退未滿5年的公務(wù)員和參公管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員、曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員、在各級公務(wù)員考錄中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員，不得報(bào)考。
報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成與本人有公務(wù)員法第六十八條規(guī)定的回避關(guān)系的職位。
公務(wù)員考試審論文篇九
春天是碧綠是天地，秋天是黃金的世界。愿你用青春的綠色去釀造未來的金秋。
當(dāng)離別拉開窗簾，當(dāng)回憶睡在胸前，要說再見真的很傷感，只有愛依舊燦爛！友誼萬歲！考試順利，共闖人生這一關(guān)！
當(dāng)你步入考場的時(shí)候，我祝福你是信心滿滿的；當(dāng)你正在答題的時(shí)候，我祝愿你是思路清晰的；當(dāng)你走出考場的時(shí)候，我希望你是開心快樂的。祝你有好成績，拿到自己想要的崗位！
加油，加油，為你加油。福星為你照，好運(yùn)跟你走，美好日子就在你前頭。今天考試，將最好的運(yùn)氣、最好的問候、最好的祝福送給你：?？荚図樌?BR> 健康身體是基礎(chǔ)，良好學(xué)風(fēng)是條件，勤奮刻苦是前提，學(xué)習(xí)方法是關(guān)鍵，心理素質(zhì)是保證。
今天就要參加考試了，送你一條幸運(yùn)短信，據(jù)說在考試當(dāng)天能收到這樣一條短信，就會考出自己滿意的成績，祝你考試好運(yùn)氣??！
今天考試，愿你能考出理想的成績，不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎么能見彩虹！一定要相信，陽光總在風(fēng)雨后，風(fēng)雨之后一定會有彩虹！加油，我為你祝福！
就要考試了，放開往日的學(xué)習(xí)中的緊張，用一顆平常心去輕松面對，相信你會考出自己理想的成績的。愿好運(yùn)一直陪伴著你！
就要考試了，希望我的問候短信會為你送去一份輕松清爽的心情，不要太緊張哦！不然可會把答案忘掉的！我在這里支持著你，鼓勵(lì)著你，為你祝福！
考試的日子里，你要像豬一樣能吃能睡，能像馬一樣多拉快跑，像鼠一樣能鉆能竄，像猴一樣能蹦能跳，最后像被通緝一樣跑不掉被錄取，然后從此過上幸福生活。
考試考的不只是知識，更重要的是對心理素質(zhì)的考驗(yàn)，只有不拋棄不放棄，才能獲得成功。要記住，即便你只剩下一份鐘，你還有六十秒！加油！
考試貼士：考前覺睡好，狀態(tài)很重要；早餐營養(yǎng)足，饑腸不來找；準(zhǔn)考證帶好，入場需提早；自信不可少，答題用技巧；考后莫困擾，中午補(bǔ)一覺。?？己茫?BR> 你筆下?lián)碛幸粋€(gè)色彩絢麗的世界：愿你，也相信你，擁有另一個(gè)筆下燦爛的圖景。
公務(wù)員考試審論文篇十
各招錄機(jī)關(guān)具體的招考職位、招考名額、考試類別、報(bào)考資格條件等，可登錄海南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://)，進(jìn)入海南省考試錄用公務(wù)員系統(tǒng)或直接登錄海南省考試錄用公務(wù)員系統(tǒng)(網(wǎng)址http://202.100.251.118)下載查閱。
報(bào)考海南省法院、檢察院系統(tǒng)職位的人員請登錄“天涯法律”(網(wǎng)址：http://)、“天涯正義網(wǎng)”(網(wǎng)址：http://)查詢《招考簡章》。
需要咨詢《公告》中的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件以及其他信息時(shí)，請直接與招錄機(jī)關(guān)聯(lián)系(咨詢電話見附件16)。
(二)網(wǎng)上報(bào)名。
本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間為2016年3月14日8∶00至3月18日16∶00。報(bào)考人員應(yīng)在此期間登錄海南省考試錄用公務(wù)員系統(tǒng)進(jìn)行注冊，填寫并提交報(bào)考申請，并查詢報(bào)名結(jié)果。2016年3月14日8∶00至3月16日16∶00期間，報(bào)名系統(tǒng)將顯示各招考職位報(bào)考人數(shù)等情況。
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)上傳身份證、畢業(yè)證和本人近期正面免冠藍(lán)底證件照片(2寸jpg格式，20kb以下)。報(bào)考人員屬應(yīng)屆生的，上傳貼有本人照片并加蓋學(xué)校公章的畢業(yè)證明(具體格式見附件17)。
公務(wù)員考試審論文篇十一
進(jìn)一步加大面向基層考錄力度。省級機(jī)關(guān)除部分專業(yè)性較強(qiáng)、社會人才存量少或難以從基層遴選的職位外，全部從具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員中招錄。南京市市級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)拿出職位計(jì)劃的70%考錄具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員。本次考錄，全省還拿出611個(gè)計(jì)劃定向考錄本設(shè)區(qū)市聘期滿3年且考核合格，仍在本設(shè)區(qū)市所屬村(社區(qū))任職的省、市組織人社部門選聘大學(xué)生村官;拿出91個(gè)計(jì)劃定向考錄經(jīng)我省項(xiàng)目辦選拔派遣，服務(wù)期滿且考核合格的“西部計(jì)劃”(含外省選派的江蘇生源“西部計(jì)劃”)、“蘇北計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”志愿者，以及我省設(shè)區(qū)市以上組織人社部門選派，聘期已滿考核合格且未續(xù)聘的大學(xué)生村官;拿出59個(gè)計(jì)劃定向考錄在本縣(市、區(qū))轄區(qū)內(nèi)的村(社區(qū))工作滿五年、任現(xiàn)職兩年以上且工作表現(xiàn)優(yōu)秀的現(xiàn)任村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū))主任(不含省、設(shè)區(qū)市組織人社部門選聘大學(xué)生村官等人員)。
進(jìn)一步提升考錄科學(xué)化水平。筆試公共科目繼續(xù)實(shí)行分級分類考試，考試類別分為a、b、c三類，考試科目均為行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論兩科。為突出對專業(yè)能力考查，根據(jù)中央主管部門的要求，報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察b類職位的人員，還需參加公安專業(yè)科目考試。考試范圍見公務(wù)員主管部門網(wǎng)站公布的《江蘇省2017年考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》及公務(wù)員主管部門、省公安廳網(wǎng)站公布的《2017年度公安機(jī)關(guān)面向社會公開招錄人民警察職位專業(yè)科目考試大綱》。著力探索適合不同職位特點(diǎn)的考試測評方式，面試除采取結(jié)構(gòu)化面試形式外，還將采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等測評方式，增強(qiáng)考試測評的針對性、實(shí)效性。
進(jìn)一步規(guī)范考錄工作。為在更廣范圍內(nèi)吸引和鼓勵(lì)更多的優(yōu)秀人員報(bào)考我省公務(wù)員，2017年省級機(jī)關(guān)考錄職位繼續(xù)取消對報(bào)考人員戶籍或生源地的限制;市級機(jī)關(guān)要求有兩年基層工作經(jīng)歷的職位不超過計(jì)劃數(shù)的10%，縣級機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)招錄公務(wù)員，原則上不設(shè)置基層工作經(jīng)歷的要求;進(jìn)一步放寬專業(yè)條件限制，全省有1208個(gè)招錄計(jì)劃不限專業(yè)，5034個(gè)計(jì)劃專業(yè)設(shè)置到大類，共占到總計(jì)劃數(shù)的82%。對全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以其非全日制學(xué)歷或以前取得的學(xué)歷所對應(yīng)專業(yè)報(bào)考，全日制普通高等院校畢業(yè)當(dāng)年入伍并于2016退役的，取得國(境)外學(xué)位的留學(xué)回國人員等有關(guān)人員報(bào)考身份問題作了明確，方便報(bào)考者選擇報(bào)考職位。
積極推進(jìn)殘疾人招錄工作。為貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于加快推進(jìn)殘疾人小康進(jìn)程的意見》(國發(fā)〔2015〕7號)、《中共中央組織部等7部門關(guān)于促進(jìn)殘疾人按比例就業(yè)的意見》(殘聯(lián)發(fā)〔2013〕11號)，以及《省政府關(guān)于加快推進(jìn)殘疾人小康進(jìn)程的實(shí)施意見》(蘇政發(fā)〔2016〕99號)和《中共江蘇省委組織部等七部門單位關(guān)于促進(jìn)殘疾人按比例就業(yè)的實(shí)施意見》(蘇殘發(fā)〔2014〕27號)文件要求，今年我省首次開展定向招錄殘疾人工作。全省共編制了29個(gè)職位計(jì)劃，面向持有殘聯(lián)核發(fā)的第二代《中華人民共和國殘疾人證》，且符合職位要求的殘疾類別、等級的人員定向考錄，進(jìn)一步保障殘疾人就業(yè)權(quán)利，推進(jìn)我省殘疾人按比例就業(yè)工作。
進(jìn)一步加大對作弊行為的打擊力度。認(rèn)真貫徹落實(shí)新出臺的《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(人社部第30號令)，對報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考(考試)資格、考試成績無效、不予(取消)錄用等相應(yīng)處理。報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)和其他不誠信行為的，記入公務(wù)員錄用考試誠信檔案庫，作為公務(wù)員錄用考察的一項(xiàng)重要參考。對有《刑法修正案(九)》中所列的有關(guān)情形并構(gòu)成犯罪的報(bào)考人員，將依法追究刑事責(zé)任。今年，還將加大對閱卷過程中發(fā)現(xiàn)的雷同卷的查處力度。省公務(wù)員主管部門將進(jìn)一步加強(qiáng)與公安、經(jīng)信、教育等部門的合作，加強(qiáng)防作弊技術(shù)和手段的應(yīng)用，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，堅(jiān)決懲處考試作弊行為。完善考錄安全管理制度，嚴(yán)格工作程序和監(jiān)督措施，加強(qiáng)對考錄工作人員的警示教育，切實(shí)防治公務(wù)員考錄工作中的不正之風(fēng)。積極倡導(dǎo)誠信報(bào)考，踐行誠信承諾，共同營造良好的考錄環(huán)境。
報(bào)考人員可于2017年1月10日登錄中共江蘇省委組織部門戶網(wǎng)站()、江蘇人力資源和社會保障網(wǎng)()、江蘇省公務(wù)員局門戶網(wǎng)站()和江蘇省人事考試網(wǎng)()以及各設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門門戶網(wǎng)站，查詢考錄公告、考錄職位、考錄政策以及咨詢電話等信息。
鄭重聲明：本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，各級公務(wù)員主管部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的假借公務(wù)員考試命題組、考試教材編委會、公務(wù)員主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)2017年公務(wù)員考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與公務(wù)員主管部門及本次考試無關(guān)，敬請廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
友情提醒：為確保網(wǎng)上報(bào)名資格審核工作質(zhì)量，便于招錄機(jī)關(guān)更加客觀、公正、準(zhǔn)確地開展資格審核工作，今年將招錄機(jī)關(guān)審核工作時(shí)間從以往的24小時(shí)延長至48小時(shí)。需要提醒的是，只有在1月16日16∶00之前進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，才能確保在資格審核未通過時(shí)有機(jī)會改報(bào)其他職位，請廣大報(bào)考人員盡早選擇職位并在網(wǎng)上報(bào)名。
公務(wù)員考試審論文篇十二
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法。
3.18周歲以上、35周歲以下(1980年3月22日至1998年3月22日期間出生)。全日制普通高校碩士以上學(xué)位2016屆畢業(yè)研究生(非在職)以及定向招錄村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū))主任的職位，年齡可放寬至40周歲(1975年3月22日以后出生)。報(bào)考人民警察(含法院、檢察院系統(tǒng)司法警察，下同)職位的，年齡按照《關(guān)于調(diào)整公安機(jī)關(guān)和監(jiān)獄及勞動教養(yǎng)管理機(jī)關(guān)錄用人民警察招考年齡的通知》要求執(zhí)行。
4.具有良好的品行。
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
6.具備符合招考職位要求的文化程度和工作能力。
報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招考職位要求的其他證書必須在2016年8月31日前取得。
報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。對有疑義的國民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。
報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。所學(xué)專業(yè)已列入《2016年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件4)、但未列入招考職位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2016年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，省直職位由省直招錄機(jī)關(guān)認(rèn)定，市州及以下職位由招錄機(jī)關(guān)提出意見，報(bào)市州公務(wù)員主管部門認(rèn)定。特別提示：請報(bào)考人員到省公務(wù)員考試錄用官方網(wǎng)站下載《2016年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，對應(yīng)找到本人專業(yè)名稱與專業(yè)代碼，準(zhǔn)確填寫本人報(bào)名信息，以便準(zhǔn)確選擇合適的職位。
7.具備招考職位所要求的其他條件。
(1)招考職位要求有基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷?；鶎庸ぷ鹘?jīng)歷，是指具有在縣級及以下黨政機(jī)關(guān)，各類企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作以及自主創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷;以聘用、勞務(wù)派遣等方式在各級黨政機(jī)關(guān)工作(不具有公務(wù)員身份)的經(jīng)歷;離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷。曾在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作過，可視為具有基層工作經(jīng)歷。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。
(2)招考職位要求四項(xiàng)目人員的，報(bào)考人員必須為在湘(含在外省服務(wù)的湘籍人員)服務(wù)期滿兩年、考核合格的大學(xué)生“村官”或“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”計(jì)劃人員，服務(wù)期滿三年、考核合格的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃人員。
(3)招考職位要求村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū))主任的，報(bào)考人員必須為在任的優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū))主任，且連續(xù)任職3年以上。各級機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位正式工作人員在農(nóng)村或社區(qū)中兼任職務(wù)的不得報(bào)考。
(4)招考職位有地域要求的，報(bào)考人員或其配偶的戶口在公告發(fā)布之日(2016年3月10日)或高考時(shí)應(yīng)在所要求的行政區(qū)域。
(二)不得報(bào)考的情形。
1.因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除過公職的人員。
2.在各級公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為尚在禁考期限內(nèi)的人員。
3.被辭退未滿5年的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位工作人員。
4.現(xiàn)役軍人。
5.公告發(fā)布之日(2016年3月10日)為在職公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位工作人員。
6.在讀的普通高校全日制非2016屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2016屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推)。
7.基層政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)班學(xué)員。
8.法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。
報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招考職位。
公務(wù)員考試審論文篇十三
公共科目包括行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)和申論。有關(guān)情況詳見《北京市各級機(jī)關(guān)2017年度考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》。報(bào)考者須參加行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)和申論兩科考試。
2、公共科目筆試時(shí)間和地點(diǎn)。
公共科目筆試的時(shí)間為2016年12月10日(周六)。具體安排為：
筆試在北京舉行，具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
3、分?jǐn)?shù)線確定及查詢成績。
公共科目筆試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人數(shù)和考試成績確定合格分?jǐn)?shù)線?？忌捎?017年1月中旬登錄北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢成績。
4、打印成績單。
對于公共科目筆試成績合格的考生，可通過北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站打印成績通知單，作為本人參加各招錄機(jī)關(guān)面試及調(diào)劑的憑證。
對地處艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層職位，在劃定最低合格分?jǐn)?shù)線時(shí)將予以政策傾斜。
選調(diào)生職位的合格分?jǐn)?shù)線，由市委組織部、市人力資源和社會保障局單獨(dú)研究確定。
(二)面試和專業(yè)科目考試。
根據(jù)《招考簡章》中規(guī)定的面試人選比例，按照公共科目筆試成績從高到低的順序，確定參加面試和專業(yè)科目考試的人選名單，并在北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站統(tǒng)一公布。
參加面試和專業(yè)科目考試的人選須進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審包括審查考生戶籍、身份、學(xué)歷、報(bào)考職位資格條件要求的相關(guān)等級、資格、資質(zhì)證書和所在單位同意報(bào)考的證明等材料。
經(jīng)資格復(fù)審后，通過公共科目筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)未達(dá)到規(guī)定面試比例的職位(包含選調(diào)生職位)，須調(diào)劑補(bǔ)充人選。調(diào)劑職位、符合調(diào)劑條件的考生名單、調(diào)劑職位聯(lián)系方式，在北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站統(tǒng)一公布。調(diào)劑報(bào)名工作由相關(guān)招錄機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)。公共科目筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線且符合擬調(diào)劑職位的資格條件的報(bào)考者，方可參加調(diào)劑。調(diào)劑的人選，按照調(diào)劑報(bào)名人員公共科目筆試成績從高到低的順序確定。資格復(fù)審和調(diào)劑報(bào)名等具體事宜，在公共科目筆試成績公布后，可登錄北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢。
面試工作將于2017年2月15日至2017年2月19日進(jìn)行。
一般職位綜合成績的計(jì)算方法為：公共科目筆試、面試成績各占50%，進(jìn)行專業(yè)科目考試的面試成績和專業(yè)科目考試成績共占50%，公共科目筆試、面試、專業(yè)科目考試成績均按百分制折算，專業(yè)科目考試成績一般不超過綜合成績的15%。
個(gè)別參加面試人數(shù)與錄用計(jì)劃數(shù)比例低于3:1的職位，報(bào)考人員面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試考官小組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分或者招錄機(jī)關(guān)在面試公告中確定的面試合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入體檢和考察。
四、體檢和考察。
公務(wù)員考試審論文篇十四
浙江省公務(wù)員錄用考試報(bào)名工作已經(jīng)開始了。為了更詳細(xì)地指導(dǎo)考生復(fù)習(xí)迎考，浙江人事廳主編的《浙江省人事考試參考用書》的原班權(quán)威作者新編了20版公務(wù)員考試精品輔導(dǎo)用書系列,該系列包括《申論精品輔導(dǎo)》、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)精品輔導(dǎo)》、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)實(shí)戰(zhàn)演練》。
《行政職業(yè)能力測驗(yàn)精品輔導(dǎo)》作者王益寶，是浙江省公務(wù)員錄用考試《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》首席培訓(xùn)官，具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。他認(rèn)為，該書勝過他的輔導(dǎo)課、培訓(xùn)課，因?yàn)榕嘤?xùn)課上不可能用很多時(shí)間來進(jìn)行系統(tǒng)化的深入講解，也不可能講這么多全面的內(nèi)容。該書有以下幾個(gè)特點(diǎn)：一是行測規(guī)律總結(jié)全面。他把今年要考到的五種題型（言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、法律及科技常識、資料分析）進(jìn)行了全面的剖析及提煉。二是緊貼考試大綱，附以精選真題演練。這樣考生復(fù)習(xí)起來就有目的性及針對性。三是內(nèi)容精到、簡練，不用花很多時(shí)間就能取得良好的效果。這也是廣大考生希望的。
《行政職業(yè)能力測驗(yàn)實(shí)戰(zhàn)演練》作者為高守，是公務(wù)員考試網(wǎng)（）的首席培訓(xùn)官，長期從事公務(wù)員命題研究的專家。實(shí)戰(zhàn)演練包含歷年浙江省真題分析、中央真題分析、2007年公務(wù)員考試沖刺試題，這本書是對《行政職業(yè)能力測驗(yàn)精品輔導(dǎo)》用書的補(bǔ)充，兩者相輔相成，缺一不可。