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        幼兒工作學(xué)習(xí)心得(模板22篇)

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            總結(jié)并不是一種簡單的事情,它需要我們花費一定的時間和精力來進行思考和整理。總結(jié)可以通過列舉事實、數(shù)據(jù)或例子來支持觀點。歡迎大家分享自己的總結(jié)經(jīng)驗和心得。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇一
            幾年來,一分廠黨員工作在采油廠黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終堅持以“三個代表”重要思想和黨的xx大、xx大精神為指導(dǎo),以服務(wù)原油生產(chǎn)為宗旨,以穩(wěn)定發(fā)展為第一要務(wù),緊緊圍繞廠黨委的中心工作,突出抓好黨員工作,促進生產(chǎn)發(fā)展,狠抓黨員干部的思想教育和組織工作作風(fēng)建設(shè),使企業(yè)面貌煥然一新。由此談幾點對基層黨員工作的認(rèn)識。
            黨員工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和永葆先進地位的必要保證?;鶎狱h組織是黨員工作的基本組成部分,在充分落實各項制度政策、密切聯(lián)系群眾、保障社會穩(wěn)定等各個方面都起著至關(guān)重要的作用。要抓好基層黨員工作,必須做好以下工作:
            一、加強思想教育,完善黨員系列制度。
            要學(xué)習(xí)“三個代表”的有關(guān)論述,學(xué)習(xí)xx大報告和新《黨章》等,大家通過討論,形成統(tǒng)一的認(rèn)識,提高黨員、干部的思想水平,使大家充分認(rèn)識新時期黨員工作的重要性和特點,以及搞好黨員工作的深遠意義,要保持執(zhí)政黨的先進性,就是要從每個黨員做起。抓黨員,就是保持黨的先進性的必要措施之一。
            二、強化基礎(chǔ)建設(shè),為黨員注入生機活力。
            “基礎(chǔ)不牢,地動山搖”。做任何工作,做任何事情,沒有一定的基礎(chǔ)就是一句空話,為此,我們要堅持做到圍繞生產(chǎn)抓黨員,抓好黨員促發(fā)展。在新的發(fā)展時期,隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,原油市場需求日益增大,我們企業(yè)經(jīng)濟效益也在不斷提高,企業(yè)也在發(fā)展壯大。但是,對于今后的發(fā)展,我們也需要保持清醒的認(rèn)識,我們企業(yè)攤子大,底子薄,而原油生產(chǎn)的市場依賴性較強,如果基礎(chǔ)建設(shè)不牢靠,也會導(dǎo)致許多問題。因此要想方設(shè)法趨利避害,深化企業(yè)制度改革,始終保持嶄新的企業(yè)發(fā)展思路,并不斷探索新的路子。既要保證企業(yè)經(jīng)濟效益的穩(wěn)步增長,又要確保各項制度的合理性和科學(xué)性,為保持隊伍的穩(wěn)定,也為黨員工作打下堅實的基礎(chǔ)。
            三、提高隊伍素質(zhì),增強黨組織的戰(zhàn)斗力。
            要狠抓班子建設(shè),創(chuàng)新用人機制,及時調(diào)整充實基層黨支部班子,把有朝氣、有覺悟、有素質(zhì)的青年黨員選拔到支部領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,提高班子的活力。堅持吐故納新,注意發(fā)展新黨員。對要求入黨的積極分子,年初有計劃,幫帶有人管。實行一幫一,具體落實到人,嚴(yán)肅紀(jì)律,在發(fā)展黨員方面,不照顧情緒,不照顧資格,堅持符合一個,發(fā)展一個,并公開亮相,全面公示,認(rèn)真考察,對群眾意見大的,不袒護,堅持從嚴(yán)掌握。
            四、以生產(chǎn)經(jīng)營為中心,加強支部核心領(lǐng)導(dǎo)作用。
            要緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營這個中心,找準(zhǔn)黨員工作的切入點和結(jié)合點,發(fā)揮基層支部在生產(chǎn)、工作第一線,處在與黨員和職工最接近的位置的這一優(yōu)勢,通過他們把廣大黨員和職工動員起來,團結(jié)在自己周圍,充分發(fā)揮他們的積極性和創(chuàng)造性,更好地完成各項任務(wù)。要根據(jù)不同時期生產(chǎn)的需要,開展不同的活動,大力倡導(dǎo)有利于團結(jié)統(tǒng)一,人心凝聚的思想,豐富職工的文體生活,不斷弘揚正氣,反對歪風(fēng);發(fā)揚愛崗敬業(yè),誠實守信,積極奉獻的職業(yè)道德和企業(yè)新風(fēng)尚,調(diào)動一切有利因素,共同投入到企業(yè)的各項工作之中。培養(yǎng)職工的使命和責(zé)任感。積極參與上級黨委組織的各項活動,如捐資助學(xué),捐款救災(zāi),宣傳教育,綠化美化環(huán)境等公益活動,積極為社會做貢獻,充分體現(xiàn)我們南采職工的奉獻精神,為企業(yè)增添光彩。要善于發(fā)掘基層一線涌現(xiàn)的先進集體和先進個人,并大力宣傳弘揚他們的先進事跡,以先進事跡鞭策后進,營造一種學(xué)先進、趕先進的良好氛圍,促進每一名職工都能恪盡職守,努力工作。支部各部門要善于協(xié)調(diào)處理好各方利益和關(guān)系,維護大局,使這個集體充滿活力和凝聚力,全面促進各項工作的發(fā)展,真正發(fā)揮黨組織在企業(yè)中的核心地位。
            “紙上寫來終覺淺,絕知此事要躬行”。一分廠支部在黨員方面做了一些工作,取得了一些成績,幾年來沒有發(fā)生違反黨紀(jì)國法的事件,沒有發(fā)生事件,沒有發(fā)現(xiàn)腐敗行為,保持了工作的正常運轉(zhuǎn)和穩(wěn)定,保證了黨的方針、政策的貫徹落實。在今后的工作中,我們?nèi)詫⒁蝗缂韧厍袑嶉_展黨員工作,緊緊圍繞原油生產(chǎn),努力工作,為南泥灣采油廠的經(jīng)濟建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇二
            為了更好的發(fā)揮質(zhì)量職能,利用設(shè)備監(jiān)理協(xié)會、質(zhì)量管理協(xié)會,幫助企業(yè)在項目建設(shè)期間,設(shè)備選型、設(shè)備制造、設(shè)備安裝調(diào)試等全過程實行監(jiān)管。
            在企業(yè)管理方面,特別對較優(yōu)秀的企業(yè),加強卓越績效管理模式和六西格瑪管理模式的推廣,使其在項目建成投產(chǎn)后,企業(yè)管理上更加規(guī)范合理,上檔次上水平,早日跨入國際化管理的先進行業(yè)。
            通過這次學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,結(jié)合我處職能,更應(yīng)當(dāng)做好以下幾方面的本職工作。
            1、在全力支持社會主義新農(nóng)村建設(shè)方面,我們還要進一步充分發(fā)揮質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的職能優(yōu)勢、裝備優(yōu)勢、人員優(yōu)勢,為農(nóng)民兄弟辦好事、辦實事。同時還應(yīng)協(xié)調(diào)有關(guān)部門,充分發(fā)揮各部門的積極性,參與到我們系統(tǒng)護農(nóng)、愛農(nóng)的行動中來。對支持并愿意參與我們這項活動的企業(yè),我們要為它們創(chuàng)造條件,讓它們同質(zhì)監(jiān)人一起為社會主義新農(nóng)村建設(shè)出力、獻策。
            同時我們質(zhì)量工作應(yīng)當(dāng)圍繞著省局黨組的要求和部署,認(rèn)真分析鄉(xiāng)辦、村辦、縣辦企業(yè)的現(xiàn)狀,尋找出一條符合我省省情的幫扶途徑,特別是針對這些中小企業(yè)技術(shù)力量缺乏,管理水平低下,設(shè)備落后,檢驗檢測設(shè)備能力不足等情況,我們要進一步研究落實為這些企業(yè)服務(wù)的具體方案,爭取在為我省鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)服務(wù)方面有所突破。
            2、對國家實施生產(chǎn)許證管理的行業(yè),作為我們主管部門,要處處體現(xiàn)“以人為本”,引導(dǎo)、幫助企業(yè)按照國家生產(chǎn)許可證管理的有關(guān)規(guī)定和要求,辦理工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證,使其合法生產(chǎn),規(guī)范經(jīng)營。我們力求做到,凡是到受理大廳或來到我處辦事的部門或企業(yè),要熱情周到,百問不凡,一次告知,使外來人員真正體現(xiàn)到溫暖、舒暢。地、市、縣質(zhì)量工作者,要在幫助企業(yè)申報工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證方面主動上門服務(wù),指導(dǎo)企業(yè)填報生產(chǎn)許可證申請表,幫助企業(yè)掌握了解國家產(chǎn)業(yè)政策,避免由于盲目投資給企業(yè)造成巨大的經(jīng)濟損失。通過我們規(guī)范和耐心細致的工作,今年全省有519戶企業(yè)申請辦理了工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證,其中已獲得許可證企業(yè)180家,占全省2301家的7.8%,其它正在申報、審查過程中,許可證收費108萬元。
            通過生產(chǎn)許可證的管理,使我們的企業(yè)基本達到并滿足了生產(chǎn)條件的規(guī)定要求,使生產(chǎn)條件有所改善,產(chǎn)品質(zhì)量有了進一步提高。對獲證企業(yè)的證后監(jiān)管,我們以引導(dǎo)、幫教為主,讓企業(yè)理解支持我們的工作,使獲證前與獲證后管理水平不降低,設(shè)備條件不變化,產(chǎn)品質(zhì)量有保障。
            3、全力支持“哈大齊”工業(yè)走廊建設(shè),在摸清“哈大齊”工業(yè)走廊的建設(shè)規(guī)劃及現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,省局黨組又提出了為全省373個大項目的服務(wù)方案。自今年7月以來,全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)行程62萬公里,走訪各級政府、部門、大項目辦等有關(guān)部門528次,深入企業(yè)1392次,為大項目工程建設(shè)單位免費培訓(xùn)各類人員2180人次,修改制定標(biāo)準(zhǔn)52項,辦理生產(chǎn)許可證75份,免費檢定、校準(zhǔn)各類儀器、設(shè)備4070件(套),減免費用232萬元。這些數(shù)字的展現(xiàn),說明質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)上上下下在行動,時時處處在落實科學(xué)發(fā)展觀。
            在全力支持新型工業(yè)化建設(shè)方面,幫助企業(yè)做強做大,樹立品牌意識,抓住有利時機快發(fā)展、大發(fā)展,使龍江的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),龍頭企業(yè)得到迅速發(fā)展,多創(chuàng)幾個中國名牌產(chǎn)品乃至世界名牌,協(xié)調(diào)地方政府將品牌擴大,帶動區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇三
            辦公室是一個小社會,辦公室里不同的人都有著各自不同的性格特點。細細體味,是趣味無窮,辦公室里的文化更是博大精深!
            曾經(jīng)期盼可以有自己的辦公室,可是工作之后發(fā)現(xiàn),除了幾個領(lǐng)導(dǎo)有單獨的辦公室外,其他辦公室里的辦事人員基本上都在一個大辦公室。每個人的一言一行,一舉一動都在不經(jīng)意中被其他人看到。
            首先,通過每個人的桌子就能看出一個人的性格,有的人桌子收拾的整整齊齊,每天擦的干干凈凈,清爽明快!這種人工作時總是有條不紊。不會轟轟烈烈但總能完成自己份內(nèi)的事情。有的人的桌子就像被轟炸過的柏林,但是,往往擁有雜亂書桌的人每天似乎都顯得特別的忙,好象總是有做不完也做不清的事,這種人的條理性的確是有些讓人抱歉。
            其次,是通過言行,這是一種比較直觀的方法,每天八小時的接觸,通過長期相處、打交道很容易就掌握一個人的基本性情習(xí)慣。比如有的人別人談?wù)撌裁丛掝},他都會湊上去問一句:“什么啊?為什么啊?等等諸如此類帶有明顯好奇心的詞語?!庇谑且粋€很小很小的話題就這樣被放大化!還有一種人每天說的最多的一句話就是“忙死我啦!真是煩人!怎么這么多事呀?”這類人的“事業(yè)心”其實是很強的。做事比較認(rèn)真,但往往一件事做完后已經(jīng)是滿城風(fēng)雨。另外還有一類是那種整天都安安靜靜做自己的事情,這類人通常是新員工,或是明顯性格內(nèi)向的人。他們會按部就班的完成自己的事情,然后也安安靜靜的一個人悄悄吃點零食,發(fā)發(fā)呆什么的!如果辦公室能有個快言快語,只要他在就能說上幾句惹來陣陣笑聲的同事的話,那的確是件有幸的事情。因為那樣不至于讓辦公室的氣氛太過緊張。我們辦公室就有這樣一位同志,由于工作關(guān)系,他平時很少能待在辦公室里,但是只要他一進辦公室,誰都能被他“論足”一番,弄得大家通常是哭笑不得。不過,在我看來,一個辦公室真的是很需要這種人的。當(dāng)然,每個辦公室里面都有一個不可缺少的人,那就是背后打小報告、說人壞話的人。這類人喜歡不厭其煩地向領(lǐng)導(dǎo)報告辦公室里每個人的行動,不過你可千萬別想他會替你在老總面前美言幾句,那根本就是豬八戒娶嫦娥——想都別想。雖然這類人很不受歡迎,可是哪天他沒來的時候你可能會感覺少了什么東西,心里空蕩蕩的哦!
            在一個辦公室里能融洽的和每一個人相處的確是一種藝術(shù)。因為它不同于學(xué)校,不同于寢室,不同于家庭。它是一種文化。一種融合了各種性格,各種語言,各種表情,甚至是各種心情的文化。
            對于一個剛從學(xué)校走出來進到辦公室的新人來說,這些只是剛剛踏上社會的第一感觸,以后隨著時間的推移,可能會發(fā)現(xiàn)更多的東西。但現(xiàn)在的這種發(fā)現(xiàn)和感觸讓人覺得新鮮而有趣,也是可愛的。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇四
            該生綜合素質(zhì)較好,業(yè)務(wù)能力較強,政治表現(xiàn)良好,法紀(jì)觀念充實,服從安排聽指揮,與同事友好相處,短短實習(xí)工作期間,能夠做到愛崗敬業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé),相信會在今后的工作中取得出色的成績。
            謙虛謹(jǐn)慎,勤奮好學(xué)。注重理論和實踐相結(jié)合,將大學(xué)所學(xué)的課堂知識能有效地運用于實際工作中,認(rèn)真聽取老同志的指導(dǎo),對于別人提出的工作建議,可以虛心聽取。表現(xiàn)出較強的求知欲,并能夠仔細觀察、切身體驗、獨立思考、綜合分析,靈活運用自己的知識解決工作中遇到的實際困難。
            待人誠懇,作風(fēng)樸實。該學(xué)生嚴(yán)格遵守我單位的各項規(guī)章制度,實習(xí)期間,未曾出現(xiàn)過無故缺勤,遲到早退現(xiàn)象,并能與單位同事和睦相處,交流融洽,善于取長補短,虛心好學(xué),注重團隊合作。
            __在我校實習(xí)期間工作認(rèn)真,勤奮好學(xué),踏實肯干,服從分配,尊敬指導(dǎo)教師及實習(xí)單位人員,能夠虛心向富有經(jīng)驗的教師請教,虛心聽取別人提出的工作建議。能將所學(xué)理論指導(dǎo)實際工作,熱愛本職工作,關(guān)心愛護學(xué)生,保質(zhì)保量完成各項工作任務(wù)。同時,該生嚴(yán)格遵守我校的各項規(guī)章制度,實習(xí)期間,未曾出現(xiàn)過無故缺勤,遲到早退現(xiàn)象,并能與同事和睦相處,表現(xiàn)出強烈的敬業(yè)精神,深厚的專業(yè)思想和良好的師德。經(jīng)過實習(xí)期間的工作和學(xué)習(xí),該生基本上完成了單位交給的各項任務(wù),綜合素質(zhì)得到較大提高,達到了實習(xí)的目的。
            該生在實習(xí)期間工作認(rèn)真、勤奮、踏實、敬業(yè),能夠虛心求教,善于思考,舉一反三。熱愛學(xué)生,特別關(guān)懷班上成績較差、行為偏差的孩子,耐心為他們補課,并給予肯定和鼓勵,深得學(xué)生的喜愛。教學(xué)上有良好的素質(zhì),教學(xué)目標(biāo)明確,板書工整、語言清晰,能夠適時調(diào)整教學(xué)方式,有一定的組織能力。注重教案的編寫和反思,作業(yè)批改認(rèn)真細致。相信今后的工作中定能更好地注重備課的針對性(備教材與備學(xué)生)、課堂的有機調(diào)控和難點的有效突破,使自己更快地成長。
            踏實肯干,吃苦耐勞。有創(chuàng)造性、建設(shè)性地獨立開展工作的思維;具有一定的開拓和創(chuàng)新精神,接受新事物較快,涉獵面較寬,在工程計算領(lǐng)域不斷地探索,有自己的思路和設(shè)想。能夠做到服從指揮,認(rèn)真敬業(yè),工作責(zé)任心強,工作效率高,執(zhí)行公司指令堅決。在時間緊迫的情況下,加時加班、保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。
            __同學(xué)在實習(xí)期間,非常出色的完成了教育實習(xí)方面的工作。具體表現(xiàn)有以下幾點:首先,思想上對教學(xué)實習(xí)工作非常重視,意識到位。從開始實習(xí)第一天起就全身心投入到工作當(dāng)中去,順利地完成了從學(xué)生到老師的角色轉(zhuǎn)換。其次,虛心好學(xué),肯于鉆研,對于指導(dǎo)老師的意見虛心接受,聽課積極認(rèn)真。更加難得的是__同學(xué)樂于深入到學(xué)生當(dāng)中,與學(xué)生交朋友,以親身經(jīng)歷向?qū)W生傳授學(xué)習(xí)經(jīng)驗,幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)當(dāng)中遇到的難題,真正做到了學(xué)生的良師益友。另外,__同學(xué)認(rèn)真學(xué)習(xí)教材、教法,備課當(dāng)中不墨守成規(guī),勇于創(chuàng)新,大膽嘗試探究實驗的教學(xué)模式,并在授課當(dāng)中展現(xiàn)了較強的控制課堂的能力和優(yōu)秀的教師基本功素養(yǎng)??偠灾?jīng)過這次教學(xué)實習(xí)工作,相信__同學(xué)已經(jīng)具備了作為一名教師的基本素質(zhì),使得我們完全可以期待,在不久的將來,他一定會成為一名優(yōu)秀的教師。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇五
            按照今年安全教育日活動期間的活動主題:“強化安全意識,提高避險能力”,我園開展了疏散演練活動,還開展了幾項安全教育活動,現(xiàn)匯報如下:
            1、組織開展逃生避險疏散演習(xí)。
            3月28日,全園組織開展了逃生避險疏散演習(xí)活動,目前,這種疏散演習(xí)已成為我園的常規(guī)常態(tài)活動,全園3個班級都很明確的知道自己所走的路線和在院子內(nèi)所站的位置,老師們一致認(rèn)為這種活動很有必要。
            幼兒園孩子各種能力差,我們老師針對幼兒的年齡特點和實際情況,各班利用游戲活動對幼兒進行了簡單的安全教育,教育幼兒不要玩火、玩電、不玩鋒利尖銳的小東西、不跟陌生人走等,教師們利用不同的形式對幼兒進行了自我保護能力的教育。
            3、從常規(guī)入手,抓安全教育。
            每個教師都明確自己的安全職責(zé),今年我們將抓常規(guī)教育,從安全工作中的幾個重要環(huán)節(jié)入手,避免幼兒摔傷、劃傷、走失等安全事故。時刻把幼兒的安全放在第一位。
            4、加強宣傳活動,提高安全防范意識。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇六
            參觀工廠能夠更直接了解是如何運轉(zhuǎn)的。參觀學(xué)習(xí)單作為科普場館教育活動的中介工具被認(rèn)為能提高參觀質(zhì)量,下面是帶來的參觀工廠學(xué)習(xí)心得,希望可以幫到大家。
            朋友的emba即將學(xué)成,之前曾到香港與新加坡參觀考察兼上課。據(jù)他說,由此對很多問題有了全新的認(rèn)識及感受。或許是有感于他這次考察的收獲,五一前他邀請我們帶孩子到他所在的城市參觀,參觀的目的主要是想讓孩子們對現(xiàn)代化的工廠有個感性的認(rèn)識。
            昨天,我們一早開車到了f市。朋友與當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)負(fù)責(zé)人在高速公路的路口等候。我們先參觀了一個鋁材廠。這是一個現(xiàn)代化程度很高的工廠。在他們的產(chǎn)品陳列室里,有著他們近來所生產(chǎn)的所有產(chǎn)品,這些產(chǎn)品已行銷國內(nèi)外,目前該企業(yè)的產(chǎn)品在全國已處領(lǐng)先地位,在國際上也處在前列。
            我們在工廠負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下進入廠房,這真是一個現(xiàn)代化的廠房。偌大的車間內(nèi),幾乎見不到多少人,只是看到一排排機器在轟鳴著,所有的指示燈都在閃灼,機器兩邊都是高大的貨架。這可和我們小時候參觀的工廠大不相同,那時的工廠,似乎總能在機器旁看到流水線上工作著的工人。記得我們上中學(xué)時,曾到一家工廠實習(xí),其中有一道電鍍工序,與我現(xiàn)在參觀著的這家廠的工序有些相似。不同的是,那時全憑手工操作,印象中,出來的產(chǎn)品經(jīng)常有很多廢品,即浪費人力又浪費物力。而現(xiàn)在不同了,所有的工序都是靠計算機控制,出來的產(chǎn)品幾乎沒有次品,而且著色均勻且美觀。
            女兒是第一次走進工廠,因此十分好奇,不過,她說,工廠是挺現(xiàn)代化的,如果沒有這么大噪音就好了,噪音對人體健康是有一定影響的。是啊,這也許是又一個等待改進的重大課題。我想,正是這些長期積累起的所見所聞,激勵女兒在學(xué)業(yè)上思考更多的問題。只可惜,機器聲實在太大了,許多想問的問題都被轟鳴聲淹沒了。
            接著,我們又被帶到了操作室,這可是工廠的心臟地帶。這是一間處于廠房中間懸在空中的房子,四周都裝了隔音墻壁及隔音玻璃。一進門就顯得十分安靜,與外面簡直是兩個世界。房間的左右兩邊均是計算機操作臺,上面的紅、黃、綠色的燈在不停地閃爍著,所有的程序指令都是在此發(fā)出,液晶屏上顯示著正在工作著的產(chǎn)品數(shù)據(jù)。而透過監(jiān)視窗口可以看到正在運轉(zhuǎn)著的機器和正在被生產(chǎn)的產(chǎn)品。據(jù)工廠的負(fù)責(zé)人介紹說,這一套機器是由日本進口,這時不知是誰在一旁插話說,為什么又是日本啊?女兒回答說:這有什么奇怪的,不是經(jīng)常能見到某項技術(shù)是由日本引進嗎?顯然在女兒眼里的日本不僅僅有先進的電子產(chǎn)品和動漫,還有先進的機械化自動化技術(shù)。的確,日本的機械化與自動化程度一直以來都處于世界領(lǐng)先地位。我跟女兒解釋說,所謂的現(xiàn)代化就包括這些程序上設(shè)計的現(xiàn)代化,以及將其運用于產(chǎn)品生產(chǎn)中,并在與同行業(yè)產(chǎn)品的比較中,具有著高效節(jié)能的特點,否則就無法處于領(lǐng)先地位了。像我們見到的這些機器最關(guān)鍵的部分也是計算機的程序設(shè)計,而看在眼里的機器只不過是一個根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計的架子。
            女兒的功課一直很好,這一學(xué)年又在學(xué)物理,所以她對此十分感興趣,特別是有關(guān)聲與電的知識,她總是會時不時地提出一些問題,讓我們解答,或是她自己根據(jù)所掌握的知識解答。有些問題實在解釋不了了,只好放在一邊,所以,課余時間她更喜歡看的是自然與科技方面的書籍,這也養(yǎng)成了她思維縝密嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奶攸c。我想,這次的參觀恐怕給她最大的收獲就是對程序設(shè)計的感性認(rèn)識了。
            從鋁材廠出來我們又參觀了摩托車廠,可惜的是,由于事先聯(lián)系沒有到位,我們只參觀了他們的產(chǎn)品陳列室,卻沒有進到車間,因為工人們都放假了。但我們在陳列室里還是有了很大的收獲,因為見識了各種各樣型號的摩托車,還有沙灘摩托車,比較了兩種車的不同,孩子們一溜坐過去,十分地高興。特別是對沙灘車,女兒并不陌生,因為春節(jié)時,我們曾到三亞,在海灘上曾玩過沙灘車。我們當(dāng)時玩的沙灘車,其開車的原理與汽車基本相同。所以女兒僅學(xué)了一會兒就敢于自己操作了,在眾多的沙灘車中穿行,十分地得意。而這里陳列著的是沙灘摩托,與沙灘汽車又有不同,它的原理應(yīng)該是同摩托車的操作相似。但二者相同的是,與陸地上的汽車及摩托車相比,它們的輪胎都相當(dāng)?shù)貙?,這在力學(xué)上應(yīng)該是為了減少單位面積上的受力,以利于車子在沙灘上開動起來。女兒還沒學(xué)過力學(xué),但她明白這個道理,就如同一根針扎在手上能出血,而一根棍子卻不能。輪胎窄了容易陷入沙中,而輪胎寬則有利于車子在沙灘上開動起來,但寬多少這需要根據(jù)車型及車的重量及功能而定,這又牽涉到一個系統(tǒng)化的問題,所以知識總是這樣一環(huán)套一環(huán)地相互影響著,變化著。而對孩子們來說,越早地從宏觀上把握知識看問題,就越有助于提高他們的思維能力及解決問題的能力。
            的確,這次的參觀收獲很大。很感謝朋友的這個安排,他說,等到署假,還準(zhǔn)備帶他們到一些民用產(chǎn)品廠參觀,比如照相機廠,冰箱廠等,我十分贊成朋友的主意。我們還有個更大膽的主意,找個機會,讓孩子在署期實習(xí)一周,以便他們在進入大學(xué)前有更多的實踐知識。現(xiàn)在的孩子們太缺乏這樣的實踐機會了。而學(xué)校因為學(xué)業(yè)壓力以及各種條件限制又很少能讓學(xué)生深入工廠去學(xué)習(xí),但愿我們這個良好的愿望能有助于孩子們的成長。
            對于上海大眾的印象,一直以來都集中在街頭巷尾隨處可見的polo、passat,以及我家里的那輛用了多年的桑塔納。而對于這樣一家能夠制造出眾多暢銷車型的企業(yè),究竟是什么樣子卻一無所知。直到八月的最后一天,有幸被邀請參觀了上海大眾汽車三廠,才對它有了些不一樣的認(rèn)識。
            車間有序整潔超乎想象激光焊接令人稱奇。
            首先進入的是車身車間。第一個的感覺就是:干凈!偌大一個整潔無比的高度機械化生產(chǎn)車間中,工人們正在有序工作,橙黃色的機器人不斷精確地運動著機械手臂。隨行的工作人員介紹道:“整個車間,單是全自動焊接機器人就有64個之多,它們能夠使得每輛車的焊點數(shù)量達到5800個。全自動化的精準(zhǔn)焊點定位和超過普通家用轎車2000個焊點的焊接技術(shù),令上海大眾旗下車型車身強度十分高?!?BR>    一圈看下來,對車身制造有了些了解,上海大眾的拿手好戲——激光焊接工藝只能夠通過一個液晶顯示屏看到操作過程:一道激光在兩個車身配件(車頂與側(cè)圍)接觸的地方劃過,用超過1400℃的高溫將連接處的鋼板融化并融合在一起,形成了整體無縫的結(jié)構(gòu)??吹侥谴T大的橙黃色機器人不斷精確地舞動著機械手臂,心里不由贊嘆:“果然是高科技!”。
            精密一致全自動沖壓生產(chǎn)線。
            從車身車間出來,通過一個盛放車身部件的大型倉庫,來到?jīng)_壓車間。
            “沖壓過程十分精確,這里都是充壓零件的成品,我們可以保證所有的相同零配件完全一樣?!彪S行工作人員看我直直地盯著車身配件,笑著說。
            沖壓車間的沖壓鋼板均是出自開卷車間,且都是雙面鍍鋅超高強度鋼板。當(dāng)進入車間,看到由六臺德國進口沖壓機組成的沖壓線,這讓我又驚訝了一次。
            成品陣列沖擊感強大眾品質(zhì)讓我更加放心。
            之后進入的是油漆車間,為了保證車身油漆的絕對無塵,油漆車間在正常情況下不允許外人進入。于是參觀到的油漆車間實際上可以說是已經(jīng)上好油漆的成品車間。
            進入這里,第一感覺就是:在這兒永遠都不用愁沒有車開!放眼望去遍地是車,新領(lǐng)馭、途安、明銳、昊銳……按照隨行工作人員的說法,這里每兩分多鐘便有一輛車檢驗合格并下線,嶄新的車停放在這里等待檢驗,可以說,這里是一個巨大的汽車產(chǎn)房,一輛又一輛我們再熟悉不過的車型正由此誕生。
            當(dāng)日的參觀讓我對上海大眾產(chǎn)品的誕生及它充滿高科技的制作流程有了初步的了解:上海大眾車型能夠如此優(yōu)質(zhì),是源于上海大眾的精湛制造工藝和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)馁|(zhì)量體系。根據(jù)廠方工作人員的介紹,上海大眾在產(chǎn)品質(zhì)量的控制和工廠的科學(xué)管理上也是處于國內(nèi)領(lǐng)先水平。
            這幾年,人們越來越關(guān)心奶粉的質(zhì)量安全,對奶粉的要求也很高,這完全可以理解,畢竟奶粉的品質(zhì)關(guān)系著人們,特別是孩子的健康。
            奶粉是怎么生產(chǎn)出來的呢?
            來,和我一起去伊利參觀吧,那你就會對奶粉的生產(chǎn)過程和質(zhì)量管理有個基本的了解。7月13日,和博友們一起去呼和浩特參加了“同是父母心見證好品質(zhì)”伊利奶粉品質(zhì)之旅,參觀了伊利的全球樣板工廠伊利金海生產(chǎn)基地。金海生產(chǎn)基地位于全國奶牛養(yǎng)殖大縣、“中國乳都”最核心的奶源基地——呼和浩特市土默特左旗境內(nèi),豐富的優(yōu)質(zhì)奶源為保證產(chǎn)品質(zhì)量奠定了堅實的基礎(chǔ)。
            從呼市西行,直奔金海基地。下車后發(fā)現(xiàn)這里除了金?;?,周邊很少有建筑,更未發(fā)現(xiàn)有其它的工業(yè)設(shè)施。而且,這里的天很藍,空氣中有淡淡的奶味,讓人吸入后覺得甜絲絲的很舒服。想來,伊利將奶粉工廠建在這里,除了看中這里有黃金奶源帶的大牧場,奶源供應(yīng)方便以外,可能也與這里的環(huán)境優(yōu)良、無污染源有關(guān)吧。
            進入廠區(qū),登記之后,首先來到工廠的沙盤模型前,聽講解員介紹金?;氐母艣r。
            據(jù)講解員介紹,金海生產(chǎn)基地是伊利·乳都科技示范園區(qū)的核心部分,這里的奶粉樣板工廠在2008年投產(chǎn),并且,伊利的創(chuàng)新中心、行政商務(wù)中心、文化中心、接待中心、人才服務(wù)中心、生活區(qū)也都將在這里先后落成并投入使用。
            感興趣的朋友盡可在網(wǎng)上搜索,能夠了解到更多。想說的是自己在參觀伊利奶粉工廠時所發(fā)現(xiàn)的一些細節(jié),盡管不是特別系統(tǒng),但是由于是真實的觀感,或許,更能幫助朋友們了解一些與伊利奶粉質(zhì)量有關(guān)的秘密。
            先說說伊利奶粉的奶源。當(dāng)然,我們的參觀項目中沒有牧場的計劃,因而很遺憾地沒有看到草原和牛群,因此,上面的圖片來自于網(wǎng)絡(luò),是伊利牧場的圖片。但是,通過介紹后得知,伊利的牧場已經(jīng)覆蓋了內(nèi)蒙古呼倫貝爾、錫林郭勒和新疆天山三大黃金奶源帶,它的1500座自建、在建及合作牧場中,規(guī)?;谢酿B(yǎng)殖在奶源供應(yīng)比例中達到了九成以上。
            都說是好牛產(chǎn)好奶,伊利牧場的奶牛是從國外引進的世界上著名的良種奶牛荷斯坦牛。這些奶牛一出生,伊利就會為它帶上電子耳環(huán),納入奶牛族譜管理。通過電子耳環(huán)記錄的信息,對奶牛的運動量、發(fā)情期等進行全天候的監(jiān)測,為良種繁育收集數(shù)據(jù)。同時,伊利自有牧場的每頭奶牛都有獨立的編號和檔案,記錄了奶牛從出生到每一次擠奶的所有數(shù)據(jù),以及供應(yīng)奶牛的飼料等相關(guān)數(shù)值。
            伊利的優(yōu)質(zhì)原奶擠出后,會直接進入儲奶罐,用冷鏈運輸?shù)姆绞?,冷卻后由運奶車直接運到伊利工廠。伊利的送奶車上,都安裝了全球gps定位系統(tǒng),時刻追蹤奶罐車的地理位置和整個運輸過程。不僅如此,伊利還在奶罐車的進奶口和出奶口分別安裝了攝像頭,每隔十秒拍攝一張電子照片,通過無線網(wǎng)絡(luò)傳輸至公司的管理平臺服務(wù)器上。奶車到了工廠后,要進行g(shù)ps軌跡回放檢查,沿途不明原因停車的奶車上的原奶,將因為不能全程追蹤而被拒收。
            檢測合格的牛奶通過全密閉的不銹鋼管道進到凈乳機中,利用離心力原理分離掉牛奶中的雜質(zhì)后,被迅速冷卻到攝氏2到5度進到儲奶倉,然后通過全國領(lǐng)先的倒u型膜過濾除菌設(shè)備,在低溫的條件下濾掉微生物,使牛奶的營養(yǎng)成分不受破壞。
            經(jīng)過除菌的原奶進入濃縮工序后,用丹麥進口的五效降膜式蒸發(fā)器,來蒸發(fā)掉牛奶中的水分。這種蒸發(fā)器利用的是壓強越低沸點越低的原理,這與我們在西藏高原地區(qū)燒水70℃左右就可以達到沸騰狀態(tài)是一個道理,牛奶在相對較低的溫度下就沸騰并蒸發(fā)出大部分的水分,變得像我們平時喝的酸奶一樣濃稠。
            這之后,濃奶就被高壓泵泵到44.3米高的干燥塔塔頂,很短的時間內(nèi)就實現(xiàn)了干燥,95%的奶粉依靠重力落到干燥塔底部。在這個過程中,傳統(tǒng)的干燥粉塵回收設(shè)備會將這剩余的5%粉塵直接排入大氣,對空氣產(chǎn)生了污染。而伊利擁有一個全球最先進的自動反吹可清洗式布袋過濾器,可以回收粉塵到集粉箱內(nèi),氣體則通過管道排出,這很環(huán)保。
            伊利采用真空添加、氣體輸送、自動計量的生產(chǎn)工藝,對奶粉精確配料。伊利奶粉早在2010年,就成立了國內(nèi)首家真正建立在母乳數(shù)據(jù)研究基礎(chǔ)上的母嬰營養(yǎng)研究機構(gòu)——伊利母嬰營養(yǎng)研究中心。這個中心由來自國內(nèi)外的多家權(quán)威機構(gòu)和院所,共同進行母嬰營養(yǎng)研究,并根據(jù)寶寶各個成長關(guān)鍵階段的營養(yǎng)需求,研究出適合寶寶不同成長階段的專屬產(chǎn)品,伊利金裝嬰幼兒配方奶粉正是按照這個“成長關(guān)鍵期”的理念進行配方和產(chǎn)品的升級。
            還有一點是必須要說的,那就是伊利領(lǐng)先的二氧化碳充添技術(shù),使得奶粉顆粒更加細化均勻,用涼水就可速溶。如果說母嬰營養(yǎng)研究和配方注重的是奶粉的營養(yǎng)成分的話,那就這種處理就是要給孩子最好的口感,同時也讓家長沏奶粉時更加方便。
            奶粉制成后,就進入了包裝工序。伊利奶粉包裝時采用了充氮技術(shù),封口機可以在2秒的時間里,將罐內(nèi)的氧氣抽走,在真空狀態(tài)下進行充氮和封合。充氮的好處是防止產(chǎn)品中的脂肪氧化,保持奶粉的品質(zhì)。同時,包裝線上安裝有自動稱量系統(tǒng),可以自動剔除重量不合格的產(chǎn)品。
            值得一提的是,伊利奶粉的包裝車間是全密閉化的,這里是按藥品的gmp標(biāo)準(zhǔn)進行設(shè)計的,安裝了中央潔凈空調(diào)系統(tǒng),這能有效地防止污染現(xiàn)象發(fā)生。
            不止是包裝車間有著嚴(yán)格的環(huán)境衛(wèi)生要求,整個工廠的人流、物流都得到了有效的控制,設(shè)備清洗、消毒程序也得到了嚴(yán)格的執(zhí)行。在車間的各個部位各個角落,都達到了無塵、無污漬、無異味,這保證了每罐伊利奶粉都是符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的健康產(chǎn)品。
            以上所說的,都是生產(chǎn)工藝或生產(chǎn)工序的見聞,其實不能忽略的,還有伊利奶粉的專業(yè)技術(shù)人員、先進的設(shè)備,對出廠的嬰幼兒奶粉進行各項指標(biāo)檢驗。我們在伊利奶粉的中心實驗室,看到伊利巨資從美國、日本進口的各種高端檢測設(shè)備,據(jù)介紹,伊利能夠在30分鐘內(nèi)出具三聚氰胺、抗生素及體細胞、微生物等項目的檢測數(shù)據(jù),這也保證了伊利出廠的奶粉合格率。
            參觀是短暫的,見聞也有限,但僅僅是這部分的細節(jié),也能在一定程度上說明國產(chǎn)奶粉質(zhì)量的可靠性。這次與伊利奶粉的“零距離”接觸,金海基地現(xiàn)代化的廠區(qū)吸引了我們,全密閉車間的高科技設(shè)施也震撼了我們。雖然我們都知道優(yōu)質(zhì)奶粉的生產(chǎn)不是易事,然而,伊利奶粉不僅讓我們感覺到企業(yè)的親和力,而且,眼見為實的可靠品質(zhì),也讓我們對伊利奶粉更放心。
            看起來,要重新認(rèn)識國產(chǎn)奶粉的品質(zhì),可以適當(dāng)放棄對洋奶粉的盲目崇拜了。
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            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇七
            在幼兒園的教育工作中,很多只是看到了表面,對工作者都加以了誤解,大多數(shù)人都認(rèn)為,幼兒園的工作是最好做的,每一個人都會做,一般的人都能做得到,下面小編帶來的幼兒園工作學(xué)習(xí)心得體會最新,希望大家喜歡!
            參加了為期三天的劉海輝教師工作室跟崗學(xué)習(xí)活動,領(lǐng)會了作為優(yōu)秀一線教師的魅力,就是在于對工作的熱誠和對孩子的負(fù)責(zé)!其中在劉海輝老師的班級管理這一方面本人感觸頗多,因此有如下的感想。
            班級是幼兒園的核心單位,是幼兒學(xué)習(xí)、游戲的主要場所。幼兒日常行為習(xí)慣的養(yǎng)成,一日活動的組織都是依托班級這塊基地進行的。班級的管理水平直接影響著幼兒園教育教學(xué)活動的進行?!队變簣@指導(dǎo)綱要》中指出、幼兒園應(yīng)尊重幼兒身心發(fā)展的規(guī)律和學(xué)習(xí)特點,充分關(guān)注幼兒的經(jīng)驗,引導(dǎo)幼兒在生活和活動中生動、活潑、主動的學(xué)習(xí)。在工作實踐中,出了有效管理班級常規(guī)的六個字——熱愛、嚴(yán)格、周到。
            一、熱愛。
            建立良好的師生關(guān)系,必須做到“熱愛”二字。
            一是創(chuàng)建寬松、愉悅的家庭式氛圍。新教育理念倡導(dǎo)的是一種民主、和諧的環(huán)境,因此,幼兒園的班級管理應(yīng)該注意這種氛圍的創(chuàng)設(shè)。年齡越小的孩子其情感依戀越強烈,這就要求班級營造與家庭相似的寬松、安全、溫馨的物質(zhì)環(huán)境,以便讓他們在這種環(huán)境中自由、快樂的發(fā)展。與此同時,老師著重創(chuàng)設(shè)心理環(huán)境,和孩子們近距離的接觸,用自己的愛心去換取他們的童心,以此拉近和孩子的距離。孩子們很快會從對家人的依戀轉(zhuǎn)移到對老師的親近上,如拉拉你的衣服、牽牽你的手、寶寶你的大腿,這些動作都是他們表達對你的接受。除了動作,他們還從語言上來表達對你的認(rèn)同與愛,當(dāng)大家說到母親節(jié)時,孩子們會說“老師,祝你母親節(jié)快樂”;當(dāng)老師爬上窗戶擦玻璃時,總會聽到“老師,小心點”;當(dāng)不小心撞了椅角,孩子們會投來關(guān)心的眼光“老師,你沒事吧?”。雖然只是短短的一句話,但在我看來卻無比激動,這是教師們共同創(chuàng)建寬松、愉悅的氛圍的作用。另外,老師事事關(guān)注、事事細心、如教學(xué)活動時,從教態(tài)到語氣都應(yīng)真摯、親切,使幼兒感到舒服、溫暖;教學(xué)活動后,主動親近、愛撫幼兒,跟他們交流感興趣的事,和他們做朋友。既關(guān)心幼兒的教育問題,又注重幼兒的養(yǎng)護問題,從睡眠、起床到用餐、喝水等一日各個環(huán)節(jié)。這樣,才能真正體現(xiàn)幼兒園教師母愛般的師愛。
            二、嚴(yán)格。
            劉老師能做到為人師表,嚴(yán)格遵守幼教法規(guī)和幼兒園的一切規(guī)章制度;
            對幼兒常規(guī)嚴(yán)格要求。幼兒的一日生活常規(guī)規(guī)范著幼兒的言行,它體現(xiàn)在幼兒的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣上。因此,在常規(guī)管理上做到嚴(yán)要求,包含兩個方面、三位老師統(tǒng)一認(rèn)識,統(tǒng)一要求;對孩子的要求堅持一貫,不朝令夕改。在一個班集體中,三位教師由于性格、生活環(huán)境等不同,工作作風(fēng)、工作方法也不盡相同,但不管怎樣,在引導(dǎo)孩子明辨是非,培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣等方面,達成共識,做到要求統(tǒng)一。就這樣,在統(tǒng)一要求,嚴(yán)格管理中,孩子們逐漸明白了該怎樣做,不該怎樣做?!俺R?guī)”不僅被幼兒接受而且漸漸成為他們自覺的行動。如、孩子能開心的上幼兒園,自己進入活動室;自覺向老師問好,和家長說再見;喝水、吃飯、入廁時都能有序進行;玩完玩具自覺收好,放回原處;脫下的衣服自己動手疊好放回自己的書包等等。
            三、周到。
            新《綱要》中提出、“家庭是幼兒園重要的合作伙伴,應(yīng)本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與并積極支持、幫助家長提高教育能力?!币虼?,一個班級管理工作成功與否,還要看家長工作做得是否到位。劉老師做到了熱情周到、真誠接待每一位家長,選擇家長容易接受的方式與家長溝通。但在實際工作中,同行都知道、許多家長都認(rèn)為幼兒的身心和諧發(fā)展是幼兒園的事、是教師的事;另外,現(xiàn)在都是獨生子女,孩子在家都是嬌生慣養(yǎng),因此有些工作開展的不是很好。為了保證班級管理的順利進行,取得最佳的效果,每學(xué)期初召開家長會,在家長會上向家長介紹我們將要開展的一些工作、幼兒開學(xué)來的一些情況、家長將要配合的一些事情等,讓家長了解到,只有家長切實地參與,才能促使幼兒身心和諧地發(fā)展,才能使我們的班級管理得更好。
            為了使家長進一步明確配合的內(nèi)容,保證工作的順利開展,劉老師的班級還設(shè)計了家長園地、推選了家長委員、確定了家長開放日和家長助教活動等。在“家長園地”中我們根據(jù)班級情況和所要開展的活動情況,在欄內(nèi)提出家園配合的目的、要求、以及幼兒的表現(xiàn),許多家長對此很關(guān)注,使得這個欄目充分發(fā)揮了其作用。
            總之,一個好的班級,離不開教師的精心管理。古人云、“親其師,信其道。”要想有一個積極向上的良好班級氛圍,使每一個孩子都能健康、快樂地成長,作為班級管理者的教師就必須掌握孩子發(fā)展的腳步,做到心中有目標(biāo),眼中有孩子,處處有教育,營造健康向上、個性張揚的班集體。劉老師就是這樣的一名幼兒園優(yōu)秀教師!我會朝著這個方向努力發(fā)展成為一名幼兒心目中的優(yōu)秀教師!
            為了提高我校幼兒園教師的業(yè)務(wù)能力和教學(xué)水平,20__年8月23日,在井校長和楊園長的帶領(lǐng)下,我們來到調(diào)兵山實驗幼兒園、開原市中心幼兒園和鐵嶺中日友好幼兒園參觀學(xué)習(xí)。每到一處幼兒園,都會感受到一股濃厚的兒童化氣息,每所幼兒園都有一支充滿愛心、朝氣蓬勃的教師隊伍,通過觀察、交流,都能感受到他們團結(jié)、進取、敬業(yè)、樂業(yè)的精神。通過這次學(xué)習(xí),我感到受益匪淺。
            首先參觀了調(diào)兵山實驗幼兒園。整個幼兒園的環(huán)境設(shè)計和局部的裝飾都體現(xiàn)出一種理念性、設(shè)計感,走廊上美工作品的展示,不僅布局美觀、豐富,而且幼兒作品形式多樣,感覺孩子們都是小小藝術(shù)家,作品中體現(xiàn)出孩子們的童真和歡樂情緒,很有感染力。
            接下來參觀了開原市中心幼兒園。當(dāng)踏入開原市中心幼兒園的大門時,就被它那幽雅宜人的環(huán)境深深吸引,小菜園、果園、瀑布、通幽小徑,小橋流水的花園式環(huán)境讓人看了溫馨又具有詩意。這是這所幼兒園給我的第一印象,充實而又精致。接著開原市中心幼兒園的園長帶我們一一參觀了社會體驗室、大型構(gòu)建室、美術(shù)創(chuàng)意室、藝術(shù)表現(xiàn)室、樂感體驗室等九個功能活動室,每個專用活動室的裝飾都具有各自的風(fēng)格,讓人感覺是進入了一個個童話世界里,而且每個活動室的裝飾都能凸顯設(shè)計者對細節(jié)的考慮。將生活中的東西還原到幼兒的課堂教學(xué)中,讓幼兒在玩中增長知識,提高幼兒的動手動腦能力。
            最后參觀了鐵嶺市中日友好幼兒園。這所幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設(shè)豐富多彩,教學(xué)樓內(nèi)的走廊和各班級的環(huán)境創(chuàng)設(shè)各有千秋,展現(xiàn)在我們面前的全是孩子的作品,孩子真正成為了環(huán)境的主人。各個活動室所有的擺設(shè)都是那么適合孩子,從各個角度考慮,為孩子設(shè)置的環(huán)境非常全面,有鍛煉孩子自理能力的值日生,有培養(yǎng)孩子愛心的動、植物角,植物角特別豐富,有各種花卉、孩子種植的農(nóng)作物和大蒜等。通過讓幼兒種植、觀察、管理等培養(yǎng)幼兒積極學(xué)習(xí)的態(tài)度和主動探索的精神。
            通過這次參觀學(xué)習(xí),讓我們開闊了眼界,學(xué)到了很多。同時使我們不斷思考如何使環(huán)境創(chuàng)設(shè)更加貼近于生活、貼近于孩子,以孩子為出發(fā)點,讓孩子成為環(huán)境的主人,并讓幼兒充分有效的感知,自主地參與,共同進行再創(chuàng)作。讓幼兒多動手動腦,按照科學(xué)的原則來創(chuàng)設(shè)班級環(huán)境,發(fā)揮環(huán)境對幼兒的影響和促進幼兒發(fā)展的教育價值。
            一周的幼兒園培訓(xùn)在不知不覺中度過了,盡管有些累,但我覺得這一周過的很充實。我很感激教育局和海倫國際幼兒園給我們提供了這樣一個學(xué)習(xí)的機會。通過一周的學(xué)習(xí),我對幼兒園的一日常規(guī)活動、保健、保教工作、財務(wù)管理及后勤工作都有了一定的了解,收獲頗多。
            學(xué)習(xí)一周下來感觸最多的是幼兒園工作并不像自己想象中的簡單看好孩子就行了。幼兒園的孩子年齡小,不懂事,來園之后的吃喝拉撒睡我們都要管,既要管平安,還要有效的開發(fā)幼兒的智力。幼兒階段是智力開發(fā)的黃金階段,因此也備受家長及各部門的重視。由此看來幼兒教育工作的重要性、緊迫性,對于剛成立的幼兒園工作,我們將面臨更大、更多的挑戰(zhàn)。
            在第一天的跟班學(xué)習(xí)中,我體會較深的是老師和保育員的辛苦以及偉大。幼兒園的每個教室里都有幼兒一日生活常規(guī)時間表及主班配班老師的工作分工,她們要嚴(yán)格按照時間表,認(rèn)真做好一日生活常規(guī)工作。作為一名幼兒教師,幼教工作是繁瑣而又辛苦的,需要幼教工作者耐心、細心、愛心、責(zé)任心并重,缺一不可,平時的日常生活工作中一點都疏忽不得,更需要有專業(yè)的幼教技巧,了解幼兒的生理、心理特點,掌握幼兒的年齡特點、性格差異,因人而異,因材施教,寓教于樂,在調(diào)動幼兒情緒的同時,讓幼兒欣然接受新鮮事物。保育員要負(fù)責(zé)孩子在幼兒園的生活,簡單說就是照顧孩子。例如,孩子什么時候喝水、吃飯及入廁;杯子清洗后放進消毒柜的時候應(yīng)該杯口朝下;觀察孩子在園期間有沒有不舒服;要清楚的記得家長說的注意事項等細節(jié)問題;消除對幼兒存在的各種安全隱患;每天必做的清潔衛(wèi)生等等。保育工作在幼兒身心的健康發(fā)展中占著舉足輕重的作用。盡管老師和保育員的職責(zé)不同,但要做到并做好“保教并重”、“保中有教,教中有?!眳s不是一件簡單的事。這也是我們今后工作的重點和努力方向。
            保教工作是幼兒園的重頭戲,但也絕不可忽視幼兒園的保健工作。如入園前要對所有的孩子、老師進行體檢(到指定機構(gòu)體檢),一年一次,學(xué)期末進行匯總分析等;每天都要對來園的所有幼兒進行晨檢、午檢、晚檢三次各方面的檢查;幼兒園還要有專業(yè)的醫(yī)護人員,負(fù)責(zé)簡單病傷的處理,傳染病的預(yù)防,幼兒園的消毒等事情。這些好像都是醫(yī)院或防疫站的工作,但在幼兒園這些工作同樣重要。幼兒免疫力、抵抗力較低,如果消毒、衛(wèi)生工作做不好,遇到傳染病的高發(fā)期,結(jié)果如何,可想而知。
            這次學(xué)習(xí)我最感興趣的是幼兒園環(huán)境的創(chuàng)設(shè)。海倫國際幼兒園,那么大的一個園,環(huán)境創(chuàng)設(shè)很有特色。她們創(chuàng)設(shè)環(huán)境的理念是:美觀且實用。如樓道內(nèi)的交通廳,里面張貼有交通規(guī)則,自制的交通安全手抄報(文字形式),有交通標(biāo)志、標(biāo)志指示(圖示形式),有各班自制的車站牌(正面是公交車線路,背面是簡單的交規(guī)),還有停車場,交警等?;顒訒r孩子們可以自己當(dāng)交警指揮交通,這無形中給孩子滲透了有關(guān)交通安全方面的知識和常識。我還留意到:每到一些節(jié)日,如端午節(jié),父親節(jié),母親節(jié),每個班的門口都會有相關(guān)布置,而且這些幾乎沒有現(xiàn)成的東西張貼或懸掛,都是老師和孩子發(fā)揮他們的聰明才智,利用廢舊物品自己制作的。這樣讓孩子從小對我們中國的一些傳統(tǒng)節(jié)日的習(xí)俗有所了解,還讓他們懂得了感恩。還有樓道死角的合理利用,可以布置成音樂小屋,寶貝秀等??傊h(huán)境布置不僅要結(jié)合幼兒、幼兒園的實際特點,還有美觀、實用,這種理念是值得我們學(xué)習(xí)的。
            海倫國際幼兒園環(huán)境有特色,管理有方法,保教并重,值得學(xué)習(xí)的地方確實很多,以上是本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)我感觸較深的幾方面,當(dāng)然收獲不止這些。本次培訓(xùn)我還有一個較大的疑惑:民辦園和公辦園在財務(wù)管理方面存在差異,那么公辦園在財務(wù)方面應(yīng)該如何管理、操作?希望在下次培訓(xùn)中能將這方面作為重點。再次對局領(lǐng)導(dǎo)和海倫國際幼兒園給我們提供的本次學(xué)習(xí)機會表示誠摯的感謝!
            五月十二日、十三日,我參加了江油市教師進修校舉辦的幼兒園骨干教師培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。使我在思想上、業(yè)務(wù)理論上、工作實踐上都獲益匪淺。通過培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),讓我在專業(yè)理論知識上有了進一步的學(xué)習(xí)與提高,進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標(biāo),反思了以往工作中的不足。下面是我通過培訓(xùn)獲得的幾個方面的體會:
            一、教師要轉(zhuǎn)變角色。
            首先教師應(yīng)樹立新的師幼關(guān)系觀,即轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教育工作者中“唯師是從”的專制型師幼觀,構(gòu)建教學(xué)雙主體之間相互理解、相互尊重、相互信任的新型的平等、民主、合作關(guān)系。把兒童看成是一個具有歷史性又具備與兒童溝通、交往的能力。其二教師應(yīng)通過觀察記錄,熟悉每個兒童的個性特點,主動和兒童交流、合作,在平等互動中促進兒童的個性特點,主動和兒童交流、合作,在平等互動中促進兒童的發(fā)展。第三,做反思型教師。反思是教師著眼于自已的活動過程,分析自己的某種行為、決策以及所產(chǎn)生的結(jié)果的過程,是一種通過提高自我覺察水平來促進能力發(fā)展的手段。
            二、教師要尊重幼兒的發(fā)展水平,注重個體差異。
            我們要真正關(guān)注幼兒的活動過程,不要為了體現(xiàn)活動結(jié)果而只是提問能力強的孩子,忽視個體差異教育。如在觀摩活動中,我們要以平常的心態(tài)組織孩子活動,讓各種不同發(fā)展水平的孩子都有受教育的機會,甚至要讓能力差的孩子得到更多的機會表現(xiàn)自己的能力,這樣能力差的孩子才有安全的活動環(huán)境氣氛,自信心十足,才會獲得成功和滿足。因此我們在教學(xué)活動中,要面向全體幼兒,盡可能讓每個孩子有著表現(xiàn)自己的機會,不要只追求結(jié)果而放棄過程中尊重幼兒發(fā)展水平與個體差異教育的統(tǒng)一。
            三、教師應(yīng)注重綜合性和課程的整合。
            兒童的生活是一個不可分割的整體,兒童的多個發(fā)展領(lǐng)域之間是相互聯(lián)系、相互促進的,它們構(gòu)成了一個有機的發(fā)展整體,就像杜威所說的:“出現(xiàn)在兒童世界里也并不把他的經(jīng)驗按學(xué)科分門別類地呈現(xiàn)出來的,兒童也并不把他的經(jīng)驗按學(xué)科結(jié)構(gòu)來分門別類,而且兒童也并不足分門別類地去感受、去認(rèn)識他所經(jīng)歷到的事物。分科課程與兒童生活的統(tǒng)一性是沖突的?!币虼?,幼兒園的教學(xué)內(nèi)容應(yīng)是綜合的,盡可能使不同的課程內(nèi)容產(chǎn)生聯(lián)系,以促進學(xué)習(xí)遷移。在教學(xué)實踐中,要綜合各領(lǐng)域的知識進行活動設(shè)計,力求幫助幼兒獲得完整的經(jīng)驗。
            四、教師要理解孩子、尊重孩子。
            孩子是個獨立人格的人,他自己的興趣、愛好、要求、愿望。老師要尊重孩子,平等地對待孩子。對孩子說話的音量要適中,不要大嗓門;盡可能蹲著和孩子說話,用商量的口吻提出建議。如“我認(rèn)為你這樣做比較好”,并讓孩子明白這樣做的理由和益處,這時孩子會自覺地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認(rèn)識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應(yīng)給于他們更多的獨立和自由,關(guān)愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關(guān)注、喜愛、鼓勵和支持。
            五、教師要學(xué)會終身學(xué)習(xí)。
            新課程要求教師樹立終身學(xué)習(xí)的目標(biāo),實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。首先必須樹立終身學(xué)習(xí)的意識,把不斷學(xué)習(xí)作為自身發(fā)展的源泉和動力。其次,教師應(yīng)把學(xué)習(xí)貫徹在自己的教學(xué)實踐中,將學(xué)習(xí)與實際教學(xué)結(jié)合起來,努力探索新的教育教學(xué)方法。再次,在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學(xué)和自然科學(xué)知識,從而更好地適應(yīng)學(xué)前兒童的需要,通過總結(jié)經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標(biāo)努力。最后,要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術(shù),不斷擴大學(xué)習(xí)資源和學(xué)習(xí)空間,及時了解專業(yè)領(lǐng)域以及其他領(lǐng)域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學(xué)習(xí)和教育理念,以適應(yīng)教育改革的浪潮。
            20__年1月4日至5日,我在__參加了__幼兒園園長、骨干教師培訓(xùn)班。通過聆聽專家們的講座,不僅使我進一步開拓了視野,增長了見識,明確了幼兒園的發(fā)展方向,還懂得了許多管理策略,業(yè)務(wù)知識和工作技巧。加之課余與各區(qū)縣園長進行了一些交流,讓我了解到了幼兒園之間的差距和成功的辦園經(jīng)驗。對于一個剛剛走上學(xué)前崗位的新手而言,可謂是雪中送炭。其中,董旭花教授講述的《回歸與重構(gòu)——對幼兒園區(qū)域活動的分析與反思》,對我觸動極大,就此談一下自己的體會和認(rèn)識。
            一、重構(gòu)幼兒教育新理念。
            幼兒教育是人生的啟蒙教育,是為一個人的學(xué)習(xí)和發(fā)展做準(zhǔn)備的教育,是為終身學(xué)習(xí)和發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)的教育。所以要站在教育的原點看幼兒教育,那就是促進幼兒的發(fā)展,培養(yǎng)有個性的人。區(qū)域活動是幼兒在有準(zhǔn)備的環(huán)境中進行的自由、自主、自選的活動,是我們現(xiàn)在較為普遍采取的一種教育活動形式。同時也是符合兒童為本,改變幼教小學(xué)化傾向的捷徑。我們還要主動通過園內(nèi)講座、家長會、公開信、區(qū)域活動展示與講解等途徑改變家長的育兒觀念,摒棄知識為本的觀念,最大限度理解和支持我們更多的進行區(qū)域活動。通過區(qū)域活動課程的落實把幼兒從被動的學(xué)習(xí)中解救出來,凸顯其主體價值,在自由活動中保護兒童的創(chuàng)造性,促進其各種能力的發(fā)展。
            二、重新定位教師角色。
            在區(qū)域活動中,教師應(yīng)該做什么?這是我們必須弄清楚的首要問題。區(qū)域活動中教師的支持性指導(dǎo)是有別于集體活動中教師的主導(dǎo)式指導(dǎo)的。也就是從活動的臺前到后臺,從一個引領(lǐng)者變成一個尊重幼兒意愿的支持者和推動者。這就要求老師們要關(guān)注幼兒探索學(xué)習(xí)的整個過程,這樣才能充分了解每一個幼兒的發(fā)展水平,有利于正確指導(dǎo)和幫助不同層次的孩子。
            一是教師介入指導(dǎo)要適宜。幼兒的探索學(xué)習(xí)需要得到老師的支持、幫助,但這并不意味著教師可以不分情況的隨意提供幫助。我們應(yīng)該有這樣的理念:只有當(dāng)幼兒確實因其本身經(jīng)驗與能力的局限,致使探索活動難以繼續(xù)的時候,才給予一定的支持。所以這就要求老師一定要具有敏銳地觀察力和判斷力。比如當(dāng)孩子在很專注、很順利地進行制作活動時,老師最好不要在此時去打擾他,以免中斷孩子的思維、影響孩子的活動。如:當(dāng)孩子用橡皮泥在捏一個蘋果時,不要去問:你在干什么呀?捏的是什么呀?這些問題的提出不僅不能推動幼兒的活動,反而會影響孩子。
            二是要注重教師的隱性指導(dǎo)。皮亞杰曾經(jīng)指出:“在游戲中,兒童是自我主宰世界?!痹诨顒訁^(qū)中,如果老師的指導(dǎo)太突出,完全處在一種主導(dǎo)、主動、主持的地位,有時反而會限制、影響幼兒的活動。比如在指導(dǎo)創(chuàng)造性游戲時,當(dāng)面對孩子的無所事事,老師此時的適時引導(dǎo)確實是非常重要的,但老師的隱性參與指導(dǎo)要適度,只要達到引發(fā)、深入游戲的目的即可,不必長時間參與游戲,尤其是對中大班孩子。而且這種長時間的參與還會影響老師對其他孩子的觀察和指導(dǎo)。
            我覺得,老師本身還應(yīng)該注意指導(dǎo)個別孩子時的音量,盡量不要影響其它正在活動的幼兒。區(qū)域活動時,教師應(yīng)以自然觀察為主,要做到:靜心、細心與耐心。靜心是盡量不打擾幼兒自然的行為過程,與之保持一定的距離。細心是注意捕捉幼兒行為表現(xiàn)中的有益信息和其發(fā)生的時間、背景等,必要時可做一定紀(jì)錄。耐心是不要怕多花費時間,觀察有時需要經(jīng)過一定的時間后才能獲得一些有價值的資料。觀察是教育的先導(dǎo),只有充分觀察、了解幼兒,教育指導(dǎo)才能有更好的針對性、也才有可能真正適應(yīng)、滿足幼兒的發(fā)展需要,一個成功的教育者,首先是一個善觀察者。
            三、為區(qū)域活動落到實處提供保障。
            一是重構(gòu)幼兒園課程。要讓教師和家長認(rèn)識到區(qū)域活動是幼兒課程的組成部分,而且是重要的組成部分,不可或缺。因此幼兒園要為這門課程的開設(shè)提供保障,最有效的方式就是把區(qū)域活動安排到一日作息時間表中去,使之成為幼兒一日生活的重要組成部分,每天一次甚至兩次,讓孩子們在這種自由、自主、自選的活動快樂成長,全面發(fā)展。
            二是提供適宜、豐富,富有層次性的材料。每個幼兒的能力水平不同,因此材料投放要兼顧每個層次幼兒,不能都簡單,也不能都復(fù)雜,要為不同水平的幼兒提供活動的機會和成功的條件,兼顧兒童的興趣。比如美術(shù)區(qū)操作材料、益智區(qū)投放的拼圖等都應(yīng)該堅持由易到難,由簡到繁體現(xiàn)層次性。
            就像董教授著作的名字“小區(qū)域,大學(xué)問”。幼兒的自主發(fā)展需要有自由的活動空間。讓我們一起為幼兒創(chuàng)設(shè)、提供這樣的空間,促進幼兒全面健康的發(fā)展。
            我們先去了機關(guān)幼兒園進行參觀學(xué)習(xí),走進機關(guān)幼兒園小朋友們們已進入教室,在參觀過程中,我們看到無論是從室內(nèi)外環(huán)境創(chuàng)設(shè)到團隊管理,都體現(xiàn)著領(lǐng)導(dǎo)的專業(yè)與思想意識的到位,他們給幼兒創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,觀察了下他們的教室,硬件設(shè)施很齊全,幼兒提供了一個全面且方便的環(huán)境來進行學(xué)習(xí)生活。
            首先,是管理的精細,從對整個幼兒園的介紹和規(guī)范到每一個班里的具體活動安排,都面面俱到。其次,是老師們工作的細致,從孩子入園到孩子離園,在這一天的時間里,老師需要做無數(shù)個環(huán)節(jié)的工作,每一個環(huán)節(jié)老師都必需付出十分的耐心與愛心,我們從老師們的笑容與話語中感受到了她們對孩子的愛,從孩子與老師的配合上發(fā)現(xiàn)她們之間的感情是如此的默契,而這些都是需要老師們長期堅持細致工作才會培養(yǎng)起來的。體現(xiàn)他們精細的地方還有環(huán)境的布置,活動室里所有的擺設(shè)都那么適合孩子,如玩具架的高度、物品角棱的安全等,并且從各個角度考慮,為孩子設(shè)置的環(huán)境非常全面,有展示孩子風(fēng)采的專欄,有和家長交流的平臺等等一應(yīng)俱全。
            讓我感觸最深的莫過于幼兒園的孩子,他們聰明、活潑、可愛、文明、守紀(jì)。和我們自己幼兒園的孩子相比較,縣城兒園的孩子不管是在進行任何的活動,他們始終保持安靜的環(huán)境,就算有一點時間開始鬧騰,只要老師一個眼神或一句話,他們就能夠很快的安靜下來,這么出色的常規(guī)讓我們來學(xué)習(xí)的老師羨慕不已,忍不住向老師打聽好方法,原來她們也沒有什么法寶,只是平時對孩子生活和學(xué)習(xí)上的常規(guī)要求比較細致,每天不厭其煩地向孩子提出自己的要求,只要發(fā)現(xiàn)孩子沒有做到的,請他們再完成一次,寧可不進行下一個教學(xué)活動,也先要把孩子的常規(guī)習(xí)慣教育好,久而久之,孩子養(yǎng)成了良好習(xí)慣,常規(guī)自然就好了。而我們的老師缺的就是花時間和耐心對孩子進行教育和引導(dǎo),不過這也許和我們繁重的教學(xué)任務(wù)也有一定的關(guān)系,如果我們不單單只想到如何出色地完成教學(xué)任務(wù),而對身邊即時發(fā)生的事情能像縣城的老師一樣先放下課時,做好對孩子生活學(xué)習(xí)細節(jié)中的教育,我想我們的孩子在幼兒園里的常規(guī)也能夠像她們的孩子一樣出色的??h城兒園在教材選取上有自己的特色,比如:蒙氏數(shù)學(xué)、蒙氏閱讀。現(xiàn)實的生活環(huán)境與幼兒數(shù)學(xué)教育目標(biāo)、內(nèi)容相關(guān)的生活經(jīng)驗的積累。教學(xué)的總目標(biāo)和每個教學(xué)活動目標(biāo)都要求幼兒結(jié)合生活經(jīng)驗感受數(shù)學(xué)知識。
            我感覺每次出去學(xué)習(xí)都有不一樣的收獲,這次外出學(xué)習(xí)我感覺自己收獲了一面大大的鏡子,鏡子能照出了別人的優(yōu)點,也能反射出自己的不足,我也從中得到了反思,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點,改正自己的不足,不懂、不會的地方虛心向別人請教,不斷提高自身的專業(yè),這次收獲的禮物我非常喜歡,不是能夠簡單的用言語就能達的??傊?,我很珍惜這樣的學(xué)習(xí)機會,希望今后能夠有更多類似的活動,能讓經(jīng)驗不足又渴望得到良好發(fā)展提高的我們更快地成長。
            20__年9月12日下午我參加了夷陵區(qū)教育局新教師培訓(xùn)活動,在本次活動中多位來自山區(qū)的農(nóng)村教師給我們分享了他們的教育理念和長期扎根山區(qū)的心酸與快樂,他們以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的實踐理論,給了我們強烈的感染與深深地理論指導(dǎo)。他們對孩子的愛和對教育事業(yè)的無私奉獻讓我感觸頗深,以下是我這次培訓(xùn)的體會:
            小樹吐綠、春娥破繭,都是為了顯示生命的存在,綻放生命,創(chuàng)造生命的輝煌。對孩子來說,筑快樂童年做陽光兒童,是心靈所需要的快樂生活。做為一名教師,擔(dān)負(fù)著孩子的培養(yǎng)工作,首先要具備的是愛心。有了愛心,才會對學(xué)生產(chǎn)生耐心,耐心地去了解他們,寬容他們,鼓勵他們,喜歡他們。這樣,教師和學(xué)生才能夠和諧地相處,教師做的工作不只是教書,更重要的是要教會學(xué)生做人的道理。這些都會讓學(xué)生終身受益。特別關(guān)愛后進生,對他們采取最多的是鼓勵,并且要對癥下藥。從他們喜歡的、擅長的地方入手,讓他們感到學(xué)習(xí)的樂趣,并且要耐心的對待他們。
            教師剛?cè)虢蹋绾谓毯脤W(xué)生,教師的專業(yè)成長過程。首先進入適應(yīng)期,專業(yè)思想和專業(yè)能力都不成熟,這段時間確實得勤奮刻苦。我們還年輕,我們要為教育事業(yè)奉獻微薄的力量。接著進入發(fā)展期,這是一個矛盾不斷爆發(fā)的時期,我們在教育事業(yè)奮斗,一定會碰到許多的困難,只有不斷發(fā)現(xiàn)問題,之后通過努力不斷解決問題,人才會成長起來。然后,會過渡到成熟期。在接著進入高原期,這時人很難再發(fā)展,會出現(xiàn)停滯現(xiàn)象,但如果不斷努力,就會達到突破。再者,讓我不再彷徨,因為每一份職業(yè)都有它的成長過程。
            在聽完鄧村小學(xué)的講述后,我學(xué)到了很多的教學(xué)方法和教學(xué)理念;在聽教師的課中,我們通過對比,能及時地發(fā)現(xiàn)作為一名新教師,自己身上所存在的共同的弱點和不足,如:教師的語言、教態(tài)、對學(xué)生的評價,都直接影響到學(xué)生今后的成長。所以,我在課堂上非常注意自己的言行,在課堂上要對學(xué)生進行激勵性語言的評價,對學(xué)生發(fā)言要面向全體,給學(xué)生一個民主、和諧的課堂氛圍。這學(xué)期的培訓(xùn)更注重了教師的實效性,讓我充分體會到如何當(dāng)好一名教師,如何在課堂發(fā)揮教師的作用。
            作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學(xué)習(xí),我將以老教師們?yōu)榘駱?,恪守教師的職業(yè)道德,刻苦鉆研。在教學(xué)中,我會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者、促進者,而在生活中成為他們的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇八
            經(jīng)過這次的黨建工作學(xué)習(xí),自己思想上得到了升華、對黨的先進性有了深刻的體會、更加清楚的認(rèn)識了黨的本質(zhì)、堅定了我為共產(chǎn)主義奮斗終身的信念,在此分享心得。下面是本站小編為大家收集整理的黨建工作學(xué)習(xí)心得,歡迎大家閱讀。
            本人從事組織工作已經(jīng)有將近20xx年的時間了,在今年3月份,本人服從上級領(lǐng)導(dǎo)決議,從組織部門調(diào)換到宣傳委員工作崗位,作為宣傳部門的新兵,有幸被組織部安排和其他18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的組織委員一道參加黨建專題培訓(xùn)班學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)時間雖只9天,但學(xué)習(xí)的內(nèi)容豐富,既有深入淺出的黨建理論,也有新農(nóng)村建設(shè)的示范點供我們現(xiàn)場學(xué),還參觀了革命圣地,通過這次學(xué)習(xí),本人受益匪淺。
            一、內(nèi)容豐富,重點突出。
            此次學(xué)習(xí),組織部安排得周到,教授授課內(nèi)容有黨在新世紀(jì)偉大工程,民營經(jīng)濟發(fā)展下黨的建設(shè),樹立科學(xué)的黨建觀,加強基層黨建,發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用爭創(chuàng)“共建共享生活品質(zhì)之城”示范。新時期浙江民營經(jīng)濟的新問題和新思路,非公黨建,新農(nóng)村黨建工作若干問題等,教授和行家緊密聯(lián)系實際,深入淺出,用大量的數(shù)據(jù)證明抓好黨建促經(jīng)濟,圍繞經(jīng)濟抓黨建的新格局。同時,也讓我們感受到要抓好黨建、領(lǐng)導(dǎo)班子干部隊伍建設(shè)必須抓規(guī)范,基層組織抓創(chuàng)新,黨員隊伍抓關(guān)心,變要搞培訓(xùn)為我要培訓(xùn),采用層級化、多樣化、小型化的模式創(chuàng)新基層組織建設(shè)。要發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟就必須引導(dǎo)農(nóng)村支部書記,農(nóng)村經(jīng)濟的領(lǐng)頭羊發(fā)展集體經(jīng)濟,讓支部書記科學(xué)規(guī)范心頭的三張表格,掌握好村的基本情況,黨員情況和班子情況,對不同的地理位置、不同的人文環(huán)境和不同的人力資源,采取切合農(nóng)村實際的方法,發(fā)展村級經(jīng)濟,最大限度用好資源,現(xiàn)有資產(chǎn)和手中資本,進一步強化黨組織作用,加強書記隊伍建設(shè),駕馭好農(nóng)村三駕馬車,使村支部、村委會、村級經(jīng)濟合作組織為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮各自的作用。
            二、科學(xué)安排,勞逸結(jié)合。
            組織部以人為本,采用人性化的管理,既加強學(xué)員理論知識的學(xué)習(xí)與提升,又安排學(xué)員到現(xiàn)場,面對面的交流學(xué)習(xí),在參觀社會主義新農(nóng)村示范點常熟市蔣巷村時,與蔣巷村支部書記常德盛同志交流時了解到,常書記懷著“天不能改、地一定要換”的精神,“窮不會生根,富不是天生”的信念,以堅忍不拔的毅力和全心全意為人民服務(wù)的宗旨,團結(jié)拼搏、務(wù)實創(chuàng)新、艱苦奮斗、敬業(yè)奉獻,堅持社會主義方向,實現(xiàn)強村富民、共同富裕,把一個僅有186戶,800人,面積3平方公里的村,從一個“小雨白茫茫,大雨成汪洋”的窮土惡水,血吸蟲流行,而且偏僻閉塞的苦地方、河溝坑洼、土地破碎,村民絕大多數(shù)住泥墻草房的地方。通過40年的艱辛努力,堅持與時俱進,不斷創(chuàng)新三個文明建設(shè),堅持科學(xué)發(fā)展,走上人、自然與環(huán)境和諧發(fā)展和經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展的新路;堅持經(jīng)濟建設(shè)為中心,鞏固農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)地位,發(fā)展主體工業(yè),扶持民營經(jīng)濟,吸引外資、擴大聯(lián)營;促進主體經(jīng)濟快速發(fā)展,社會事業(yè)加快步伐,村民生活質(zhì)量顯著提高。全村社會總產(chǎn)值11億元,村民人均收入超過1.6萬元,人們過上了幸福安康的生活。在緊張學(xué)習(xí)之余,也參觀了紅色教育基地,沙家浜革命圣地,被戰(zhàn)爭年代革命先烈英勇作戰(zhàn),頑強拼搏的精神所感動。利用課余時間夜游了西湖,西湖美景盡收眼底。同時也品嘗了蘇州特色風(fēng)味小吃,登上了東方明珠,鳥瞰了上海城市的燈火闌珊,游覽杭州、蘇州旅游景點、城市風(fēng)光。召開了座談會,談了本次學(xué)習(xí)的。
            心得體會。
            整過學(xué)習(xí)既緊張又輕松學(xué)到了很多書本上學(xué)不到的東西。
            三、學(xué)以致用,提升自我。
            通過聽取杭州市委黨校高國舫教授非公有制企業(yè)黨建這一課,高教授從非公有制企業(yè)黨建的現(xiàn)狀、作用、目標(biāo)、力量幾個方面進行了精辟的論述,讓我體會到經(jīng)濟人變成政治人后要求建立黨支部,依靠黨組織,國有企業(yè)老總改制后變成民營企業(yè)家后,對黨仍有深厚的感情,支持建黨支部,有個坎坷經(jīng)歷的人懷著一顆感恩的心,對黨有著深厚的感情,說明黨的執(zhí)政地位是牢固的。同時也讓我明白黨組織在非公有制企業(yè)起著政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,在非公有制企業(yè)建立黨支部能夠更好的凝聚人心、整合社會資源、保持社會安定、經(jīng)濟發(fā)展穩(wěn)定,形成吸引人才的低洼地,使社會輔助作用得到加強,使黨不留空白、黨不留盲點,合情、合理、合法在民營企業(yè)中開展黨建工作,以個人交情來建立組織交情,參照工會法、勞動法、公務(wù)員法實施搞好民營企業(yè)黨建。結(jié)合坪塘非公有制企業(yè)多的具體情況,我認(rèn)為要充分發(fā)揮黨組織在非公有制業(yè)的作用,我們必須建立以董事長、總經(jīng)理、廠長是中心,書記是核心的黨建組織,對企業(yè)里黨組織人員的安排沒有工資、獎金發(fā)放,使內(nèi)部黨組織處于失語狀態(tài)的企業(yè)進行引導(dǎo),從政治體制、經(jīng)濟體制、管理體制等多方面加強黨組織建設(shè),利用黨的這個渠道起網(wǎng)絡(luò)的作用,提供信息反饋和方向性的政策,法規(guī)信息溝通,發(fā)揮黨組織在非公有制企業(yè)的主導(dǎo)作用,最大限度促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展,人民得實惠。
            學(xué)習(xí)的時間緊、任務(wù)重,我們認(rèn)真理會每一課題的內(nèi)容,學(xué)習(xí)先進地方的經(jīng)驗,運用到具體工作中,農(nóng)村黨組織建設(shè)不能就黨建講黨建,必須把黨的建設(shè)與村委會民主有機結(jié)合起來,通過提升黨組織的領(lǐng)導(dǎo),推動村民自治。非公制黨建必須理順好董事長、廠長、總經(jīng)理是中心,書記是核心的關(guān)系,變老總的黨支部為黨的支部,充分發(fā)揮黨的核心作用,為經(jīng)濟建設(shè)提供強有力的組織保障。
            通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我對基層黨建工作有了更深入的了解,我想主要談一談基層黨建工作如何服務(wù)中心和大局工作,發(fā)揮黨建工作的推動作用。
            黨建工作的定位問題,就是要解決好黨建工作在機關(guān)全面建設(shè)中的一個作用問題。黨建工作能否在機關(guān)中發(fā)揮應(yīng)有的作用,關(guān)鍵是如何定位。有位則有為,作用從位中來,我個人認(rèn)為:黨建工作主要定位在推動力、凝聚力、鼓動力、監(jiān)督力的作用上。
            推動力,就是通過在機關(guān)黨建工作中,積極宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線,方針政策,確保機關(guān)建設(shè)沿著正確的方向,保持快速、健康、穩(wěn)定的發(fā)展。
            凝聚力,就是通過黨建工作活動的諸多形式和內(nèi)容,凝聚廣大干部職工的力量,為實現(xiàn)機關(guān)的中心任務(wù)而打下一個堅實的思想基礎(chǔ)、智力支持和技能的保障。
            鼓動力,就是充分發(fā)揮黨建工作中宣傳教育工作,發(fā)揮思想政治工作鼓舞人心的作用,為中心工作完成營造好健康、向上、進取的氛圍。
            監(jiān)督力,這是黨建工作一個重要職能,機關(guān)黨建工作要通過執(zhí)行各種。
            規(guī)章制度。
            法律法規(guī)廉政建設(shè)的要求,加強對廣大黨員干部員工,特別是廣大干部的監(jiān)督,以確保廣大黨員干部員工隊伍的高度穩(wěn)定。
            黨建工作的定位,決定著黨建工作的作用,只有定位正確,適應(yīng)了發(fā)展的要求,黨建工作才能發(fā)揮自己應(yīng)有的作用。
            黨建工作的定位,決定了黨建工作的單位中所起的作用。但我們更應(yīng)意識到,在中心、大局工作面前,黨建工作一定要把自己的定位,把自己的角色融進到中心、大局工作中去,以自己的工作方式、工作內(nèi)容、工作方法推動大局和中心工作的順利進行。
            在大局中心工作的面前,黨建工作要做到以下幾點:。
            一是抓干部,帶隊伍,增加班子隊伍的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力。路線方針政策定下來以后,關(guān)鍵是干部。單位的中心工作定下來以后,能否使中心工作順利進行、完成,關(guān)鍵取決于是否有一支領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力強的干部隊伍。沒有一支團結(jié)協(xié)作,人民群眾信任、執(zhí)行力強的干部隊伍,要確保中心工作的順利開展是不可能的。黨建工作要圍繞抓干部隊伍建設(shè),來實現(xiàn)融入中心工作的要求。要嚴(yán)格按照“四好班子”隊伍建設(shè)要求,嚴(yán)格落實中心理論小組學(xué)習(xí)制度,加強干部隊伍的理論學(xué)習(xí),提高一班子人政治理論素養(yǎng);要嚴(yán)格落實“兩重一大”的要求,在重大決策,重大工作安排部署和大額資金使用上,充分發(fā)揮一班人的集體領(lǐng)導(dǎo)作用,以確保的不發(fā)生失誤和偏差,實現(xiàn)對單位的正確有力領(lǐng)導(dǎo);要嚴(yán)格進行“政務(wù)公開”,確保廣大人民群眾對單位的知情權(quán),自覺接受廣大人民的監(jiān)督。只有這樣才能打造一支人民信任的干部隊伍。
            二是抓黨員,帶員工,確保黨員先進性作用得到體現(xiàn)黨員隊伍是中心、大局工作完成進行的中堅力量。發(fā)揮黨員的先鋒模范作用是黨組織先進性的要求,也是服務(wù)中心、大局工作的需要。黨建工作在服務(wù)中心、大局工作面前,黨建工作服務(wù)的立足點在哪里。這是黨建工作一個建設(shè)性的問題,也是黨建工作一個實踐的課題。各級黨的組織,特別是黨的基層組織要緊緊圍繞這一課題進行探索和實踐。要通過加強黨員。
            先進性教育。
            加強科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)提高廣大黨員對先進性的認(rèn)識從思想上樹立先進性的理念。基層黨的組織決不能放松對黨員隊伍的思想教育要通過加強學(xué)習(xí)把廣大黨員的思想意識為統(tǒng)一到先進性的旗幟下。要通過加強對黨員管理用黨員的義務(wù)、權(quán)利規(guī)范黨員隊伍的行為確保黨員隊伍的作風(fēng)體現(xiàn)黨員先進性的要求。要通過對黨員隊伍的嚴(yán)格考核保證黨員隊伍是在群眾的前面體現(xiàn)先進性。要通過建立對黨員嚴(yán)格的考核細則讓每一個黨員知道自己在中心、大局工作中在自己的崗位上在日常的生活中知道哪些該做哪些不能做哪些應(yīng)該主動積極地去做。并通過考核建立常效保障機制讓每個黨員意識到黨員先進性應(yīng)該體現(xiàn)在自身行為上。要通過黨內(nèi)的組織生活體現(xiàn)黨員隊伍的先進性。基層黨組織不能變成一個可要可不要的組織組織生活有可有無的團體。黨員的稱號決不能僅僅成為個人頭上的桂冠?;鶎狱h組織要把自身的組織生活與中心、大局結(jié)合起來并積極開展活動。通過活動體現(xiàn)黨組織的活力體現(xiàn)黨員與一般群眾的不同體現(xiàn)黨員先進性組織在中心、大局工作中的地位和作用。黨員隊伍和教育與管理既要保持一個先進性組織的特性又要與中心和大局有機結(jié)合起來才能保證黨員隊伍作用的發(fā)揮在群眾中先進性作用得到認(rèn)可成為群眾學(xué)習(xí)的榜樣。
            三、解矛盾,釋疑惑,營造健康向上的氛圍。
            在圍繞中心、大局工作中,不可避免地會發(fā)生這樣或是那樣的問題。不管是什么矛盾和問題的出現(xiàn)都會影響中心、大局工作的進行。而黨建工作中的思想政治工作,就承擔(dān)了一種解矛盾,釋疑惑,營造健康向上氛圍的責(zé)任。
            在解矛盾,釋疑惑,加強思想工作中,黨的思想政治工作要從以下幾個方面來開展:一是要暢通渠道,及時發(fā)現(xiàn)在大局中心工作中員工所產(chǎn)生的疑惑,發(fā)生的矛盾,使思想政治工作有針對性。我們不難發(fā)現(xiàn),在一些開展的思想政治工作中,不僅沒有產(chǎn)生應(yīng)有的效果,而且人們對具有逆反心理。這是缺乏針對性的表現(xiàn)。不知地形難為將,不知民情難為相,不知干部職工的思想動態(tài)又怎能解決隊伍的思想問題。建立暢通思想溝通渠道,深入到科室,深入到現(xiàn)場,深入到隊伍之中,才能發(fā)現(xiàn)大家的思想脈博。二是理解和解決干部職工的不適應(yīng)。從適應(yīng)到不適應(yīng)都有一個過程,而思想政治工作就要在過程所轉(zhuǎn)變起到積極的作用。要通過加強教育,讓大家的思想上認(rèn)識到“嚴(yán)抓嚴(yán)管”;要通過宣傳鼓勵,讓大家從內(nèi)心中產(chǎn)生一種枳極向上的力量,克服心理障礙、行為障礙,以適應(yīng)工作的要求。三是要從內(nèi)心關(guān)愛干部職工,讓他們感受到思想政治工作的人文關(guān)懷。黨的思想政治工作,如果缺乏人文關(guān)懷,不真心實意地滲透到干群的內(nèi)心,就會讓產(chǎn)生反感,成為某種意義上的兩張皮。
            在做干部職工思想政治工作中,不僅要加強思想教育,樹立良好的職業(yè)道德與精神,樹立規(guī)范的行為意識,提升工作能力,關(guān)愛干部職工不是一句話,而是體現(xiàn)行動細節(jié)上,只有這樣,才能讓大家產(chǎn)生歸宿感,產(chǎn)生積極向上的感恩心態(tài),激發(fā)愛崗敬業(yè)的潛能。
            黨建工作如何服務(wù)中心和大局,是新形勢下黨組織建設(shè)的一個重大課題,只有進行積極探索,并付諸實踐,才能實現(xiàn)服務(wù)中心大局,為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做好參謀助手作用。
            兩天來,我參加了入黨培訓(xùn),本著端正入黨動機、提高自身思想素質(zhì)、努力為入黨做好思想準(zhǔn)備、積極爭取加入中國共產(chǎn)黨的目的,在學(xué)習(xí)期間,我始終抱著認(rèn)真的態(tài)度參加每一次學(xué)習(xí),悉心聆聽了老師的講課,認(rèn)真學(xué)習(xí)了中國共產(chǎn)黨性質(zhì)、組織制度、指導(dǎo)思想、最終目標(biāo)、現(xiàn)階段任務(wù)、黨員的權(quán)利和義務(wù)等課程,使我對黨的感性認(rèn)識又上升到了一個新的層次,自己思想上得到了升華、對黨的先進性有了深刻的體會、更加清楚的認(rèn)識了黨的本質(zhì)、堅定了我為共產(chǎn)主義奮斗終身的信念。
            通過黨課學(xué)習(xí)我意識到我之前對黨的了解是局限的、片面的,現(xiàn)在我才真正意義上了解中國共產(chǎn)黨,了解她偉大的歷史、崇高的理想以及艱巨的任務(wù),同時老師精彩的講解、對黨的熱誠和忠貞也深深得感染了我,通過這次黨課的洗禮讓我感到受益匪淺。
            通過學(xué)習(xí),我進一步提高了對黨指導(dǎo)思想的認(rèn)識,深刻的領(lǐng)會了將“三個代表”作為指導(dǎo)思想的重要意義。我們黨自建黨以來,經(jīng)歷了革命戰(zhàn)爭年代、建國初期的社會主義改造和建設(shè)年代以及二十多年來的改革開放年代,涌現(xiàn)出了無數(shù)優(yōu)秀黨員,在他們身上,充分體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的先進性。在建設(shè)有中國特色社會主義的今天,我們每個共產(chǎn)黨員都要牢記鄧小平同志的告誡:“堅持黨的優(yōu)良作風(fēng),具有十分重要的意義,因為我們黨是一個執(zhí)政黨。因此,我們共產(chǎn)黨員都要植根于人民,服務(wù)于人民,始終保持先進性,才能勝利完成我們的使命”。“三個代表”重要思想正是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的繼承和發(fā)展,反映了當(dāng)代世界和中國的發(fā)展變化對黨和國家工作的新要求。因此,始終做到“三個代表”,是我們黨的立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源。
            通過這次對黨的xx大主題思想報告的學(xué)習(xí),認(rèn)識到了新世紀(jì)新階段的世情、國情和黨情的變化,以及在這種變化下對我們黨的建設(shè)提出的新要求,著眼于完成改革發(fā)展關(guān)鍵時期黨和國家面臨的新任務(wù),對黨章作了重要修改。新修改的黨章突出了科學(xué)發(fā)展觀的歷史地位,堅持了改革創(chuàng)新和與時俱進的精神,在保持黨章總體框架不變的前提下,對黨章的一些內(nèi)容作了適當(dāng)修改或補充完善,將科學(xué)發(fā)展觀、中國特色社會主義道路和理論體系的論斷、奮斗目標(biāo)、“四位一體”的社會主義事業(yè)總體布局、黨的建設(shè)方面取得的重大認(rèn)識和成果、黨內(nèi)民主建設(shè)的一些成熟制度寫入了黨章。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇九
            “在我市向海發(fā)展、全面轉(zhuǎn)型的重要階段,能夠樹立起周恩義這樣基層宣傳干部的好榜樣,對于全市黨員干部思想政治精神文化的引領(lǐng)和提升,將起到直接的推動作用,從而帶動全市各項工作再上新臺階?!痹谏钊藢W(xué)習(xí)周恩義先進事跡的過程中,廣大黨員干部都有了這樣的深刻體會。大家認(rèn)為,周恩義這個新時期宣傳干部的好榜樣不僅樹立得非常及時,而且還要繼續(xù)加以宣傳和傳播,讓周恩義精神傳揚得更廣、更深、更遠。
            團市委希望辦負(fù)責(zé)人曹楊是―位年輕的團干部,她說:“周恩義在做好宣傳思想工作的過程中,有很多創(chuàng)新的新路子、新方法和新模式,這種創(chuàng)新的意識和做法非常值得我們學(xué)習(xí),共青團的工作和事業(yè)更需要這樣的創(chuàng)新精神加以提升和帶動,在今后的工作中,我要立足本崗,以周恩義工作中的創(chuàng)新精神為引領(lǐng),開拓創(chuàng)新,努力探索,為共青團的工作作出自己新的貢獻?!?BR>    同樣作為―名團干部,團市委農(nóng)青部負(fù)責(zé)人張濤對周恩義精神的理解與體會也頗為深刻:他說:“雖然在工作中沒有與周恩義接觸過,但是通過深入學(xué)習(xí)他的先進事跡,不僅讓我對周恩義有了全新的了解,更對自己的本職工作有了更加深刻的認(rèn)識。周恩義在工作中體現(xiàn)出來的愛崗敬業(yè)和無私奉獻精神;都是新時期各個領(lǐng)域和各項工作迫切需要的精神主旨。”張濤表示,要以周恩義作為我學(xué)習(xí)的好榜樣,全力以赴投入到工作中。
            王玥是市直運輸管理所的一名宣傳干事。在基層運輸管理部門從事思想政治工作的年輕干部,王玥對于做好宣傳工作的重要性深有體會。她說:“我們單位對宣傳思想工作一直非常重視;在運輸管理工作過程中,挖掘和涌現(xiàn)了很多先進事跡和典型人物,單位上下也呈現(xiàn)了煥然一新的精神面貌?!蓖醌h表示,市直運輸管理所一定會以周恩義先進事跡為帶動,大力抓好單位的宣傳思想工作。
            “深入基層,到群眾中去,做百姓的貼心人。”這是周恩義先進事跡中的精髓部分,市客運站宣教科科長楊志旺對這一點也深有體會。他說:“客運站是窗口單位,每天接觸到的都是一線群眾,我們不僅要深刻領(lǐng)會周恩義深入基層的工作精神,更要把他深入基層到群眾中去的工作路線更加密切地貫穿到實際工作中,作千千萬萬旅客的貼心人?!?BR>    市婦聯(lián)城鄉(xiāng)部部長馮月紅是一名有20多年工作經(jīng)歷的婦聯(lián)干部,連日來通過對周恩義先進事跡的學(xué)習(xí);馮月紅深有感觸,她說:“周恩義舍己為人、先人后己的思想境界是非常值得學(xué)習(xí)的。在當(dāng)今這個時代,在盤錦經(jīng)濟發(fā)展的重要階段,學(xué)習(xí)和追求這種精神境界;是自身素養(yǎng)的需求,更是工作和學(xué)習(xí)的需要,我們一定要深入學(xué)習(xí)和大力弘揚周恩義的精神。
            作為一名黨務(wù)工作者,市委辦機關(guān)黨委副書記、人事科科長徐強表示,不僅要學(xué)習(xí)周恩義同志先進事跡,使自己更好地做好本職工作,更要做一名周恩義先進事跡的傳播者,在全市上下掀起學(xué)習(xí)新熱潮,把周恩義精神傳承下去,讓更多的人獲得精神食糧,從中受益。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇十
            我們既然已經(jīng)走進了教師這個職業(yè),那我們就一定要愛這份職業(yè),最主要的一點要對孩子充滿愛,這樣孩子才會愛你,愛他們的老師,下面小編帶來的幼兒園工作學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)最新,希望大家喜歡!
            我是幼兒園中班的實班主任x,在這次的實工作中,我在做幼兒們的班主任中有了一些收獲,現(xiàn)在也來談?wù)勎以趯嵵械捏w會。
            我是第一次做幼兒的班主任,而且還是單獨帶一個班,我?guī)缀跏菦]有任何的經(jīng)驗的,在工作的這半年里,我只能自己去摸底同時也是想幼兒園其他已經(jīng)工作了很多年的班主任指導(dǎo),向他們學(xué),幫助自己完成工作。說實話,幼兒真的不是那么好帶的,他們年紀(jì)還很小,很多事情都不懂,我作為他們的班主任,不僅是他們的老師,還是他們行為慣的教導(dǎo)人,必須要管理好他們,那就不僅僅只是教書那么簡單了,還要管他們的安全和生活情況,要將他們在園里的生活記錄下來,然后等到放學(xué)發(fā)給他們的家長,幫助他們記錄幼兒的成長。
            我能夠慶幸的就是,我現(xiàn)在管的是個中班,已經(jīng)有了一年的學(xué)了,不是小班的幼兒,他們都還剛剛進入校園,所以我這個班還能夠在幼兒的配合下做好工作。不然我大概會把工作搞砸,并且自己還是個沒有經(jīng)驗的班主任,所以在管理他們的時候,我也時常出現(xiàn)一些錯誤和笑話。
            經(jīng)過這半年的班主任工作,我也是喜歡上了幼兒們了,雖然因為年齡比較小,不怎么好管理,但是我他們都很天真可愛,每天我要做的就是在他們上課的時候時不時的去看一下他們,中午時分看著他們?nèi)胨_始很難養(yǎng)成這個慣,后來慢慢的他們也慣了,基本上每個幼兒都能安然入睡,到了下午上課的時候,他們的精神也是很好的,這也算是一個進步了,由此也激發(fā)了我更加努力的心。雖然他們偶爾也會調(diào)皮,但是大部分的時候都還挺乖的,畢竟也是上了一年的幼兒班了,也知道該怎么做了,懂了一些道理,我所要做的就是加深他們對學(xué)的興趣,努力的把他們引到正確的道路上,幫助他們更好的成長,也是為他們以后步入小學(xué)打下比較好的基礎(chǔ)。
            半年的工作,讓我體驗到即使是這樣看似輕松的工作,其實也是有難度的,我更是從一個什么經(jīng)驗也沒有的班主任變成現(xiàn)在有足夠經(jīng)驗的班主任了,自己也可以做好工作,管理好這幫中班學(xué)生,不斷的在進步和成長,實讓我體驗的不僅是真正的實踐,更多還是對自己的鍛煉,幫助自己適應(yīng)工作,我想這樣的經(jīng)歷我是樂見其成的。
            現(xiàn)在已是9月末了,在這一個月中,我體驗到了與之前完全不同的生活,差不多一整天的時間都是投入在孩子的身上,在園內(nèi),是注意孩子的生活,在家中是準(zhǔn)備上課的教案。在這個月中,我老是覺得自己忙不過來,我想我自己可能還有些不適應(yīng)這種工作生活,還有可能在思想上還不夠重視,但在下一階段中我會努力使自己能夠融入幼兒園生活,我會從思想和學(xué)習(xí)兩方面來鍛煉自己,思想上端正自己,領(lǐng)會綱要精神,只有先明確了幼兒能接受什么,我才能制定出合適的教學(xué),在授課上,我會多多主動請教我,多從那里學(xué)習(xí)她的教學(xué)經(jīng)驗,充實自己的不足。下周就要進行早操律動的比賽了,我想就先從它開始努力。
            一個月的生活也讓我成長了不少,我所跟的師傅給我影響頗多,我的師傅就是這么一個熱情有朝氣的人,從她那里我似乎也接受到了不少的熱情,我加快了自己的節(jié)奏,相信有一天我也能這么有活力。在工作中,師傅也給了我很多的建議。在第一個星期的時候,師傅每天都在班中看我的教學(xué),給我提建議、出主意。
            “要看到一片樹林,而不僅僅是一棵棵樹;先看到樹林,再看到樹”。這句話一直是我對我講得,也是我的一大弱點。因為我很容易被那一棵棵樹所發(fā)生的事給吸引過去。不過在后來我努力改正,主要抓住幾個孩子,這樣班中的情況好了一些。我會在下個月中努力改善我們班的班級常規(guī),先將這片樹林看好。
            “幼兒園老師對孩子是老師的愛,而不是家長的愛?!甭牭竭@句話真的是如醍醐灌頂?!皭邸庇泻芏?,我卻忘了老師的愛與父母的愛是不同的,不然也不會有家長說:孩子在幼兒園很乖,在家卻很皮。如果將兩者混在一起,那么既做不好老師,也做不好家長。老師的愛藏在心中,但表面要嚴(yán)肅。家長的愛是直接的,老師的愛是間接的;家長的愛是太陽,老師的愛是月亮;家長的愛是閃亮的,老師的愛是默默地。
            一個月的幼兒園生活讓我學(xué)到了很多學(xué)校里所不知道的知識,那以后的日子呢?我很期待以后的生活。我想生活會越來越好,越來越充實。
            五月,忙碌而又豐富多彩,大班幼兒演繹出了五月的精彩,奏響了“快樂童年、放飛夢想”的主旋律。對于大班的孩子來說,這個“六一”特別有意義,這將是他們幼兒生活的最后一個“六一兒童節(jié)”。因此,我總結(jié)出本月的忙碌所在:
            一、安全保育上:
            我們大班老師從一日活動的每個環(huán)節(jié)抓起,時刻將幼兒的安全工作放在首位。孩子們的表現(xiàn)更棒,能夠按自覺排除洗手、上衛(wèi)生間,在保育老師的看護下,孩子們沒有往日的嬉水、打鬧現(xiàn)象,孩子們能按“男孩”“女孩”標(biāo)識入廁;午餐時間,孩子們能自覺洗手、找位置坐好、等待開飯,飯前為了避免孩子們到處亂跑現(xiàn)現(xiàn)象,老師帶領(lǐng)孩子一起念“吃飯歌”及其他一些兒歌,孩子們挑食現(xiàn)象較以前有明顯改善;午睡時間,孩子們能安靜就寢,老師為孩子們準(zhǔn)備了睡前小故事。孩子們不僅自覺遵守生活常規(guī),學(xué)習(xí)、活動常規(guī)也有了明顯提高。
            在幼兒的安全方面,關(guān)于幼兒的假期安全問題大班還召開了家長短會,天氣火熱,家長要做好幼兒防溺水及防血吸蟲等安全工作。家園共育,讓孩子健康快樂成長!
            二、教育教學(xué)方面:
            引導(dǎo)幼兒勇于克服困難,遵守游戲規(guī)則,體驗成功的快樂;引導(dǎo)幼兒大膽想象文學(xué)作品中沒有表現(xiàn)的內(nèi)容,激發(fā)幼兒結(jié)合經(jīng)驗創(chuàng)編新內(nèi)容;引導(dǎo)幼兒對太陽、地球、月亮感興趣;幫助幼兒感受并理解多種風(fēng)格的音樂作品,鼓勵幼兒運用多種形式進行創(chuàng)造性表現(xiàn),并體驗創(chuàng)造的快樂。
            三、班級活動上:
            為了迎接“六一”的到來,我們?yōu)槿绾巫尯⒆佑淇於冗^最后一個幼兒六一節(jié)做出了很多努力,從音樂選擇、舞蹈編排、及道具的選用,老師都做了詳細的策劃。大班幼兒表現(xiàn)超贊,不畏辛苦地排練了舞蹈:“老師親、媽媽親”、開場舞“快樂的六一”及情景劇:“螞蟻搬豆”三個節(jié)目。5月31日下午的節(jié)目匯演很成功,孩子們付出辛苦,灑下汗水,終于得到最好的展現(xiàn),得到了家長的好評。在“迎六一幼兒現(xiàn)在繪畫比賽”活動上,我班共有13名幼兒參加比賽,取得一、二等獎的好成績。
            五月圖書節(jié),我班還舉行了“親子故事比賽”活動,孩子們涌躍報名,講出一個個精彩、動聽的故事?;顒幼詈笤u選出了三名幼兒參加幼兒園的“故事大王”比賽。
            四、家長工作方面:
            五月,家長的功勞不可磨滅,沒有家長的理解與支持,我們班級各項工作無法正常開展。在“六一”活動上,家長毫無怨言地為孩子選擇服裝、道具,周末時間積極地帶孩子到園排練節(jié)目,并且進行相關(guān)的道具制作;“親子故事比賽”活動上,家長丟開繁忙的工作帶寶寶一起上臺講故事,鼓勵孩子、鍛煉孩子,這一切讓我們著實感動。
            另外,家長們積極配合幼兒園做好孩子的假期安全工作,讓我班幼兒無安全意外發(fā)生,孩子們都能快樂地度過假期。
            每個世界需要愛心,在幼兒園學(xué)習(xí)和生活的孩子們更需要愛心,記得一位名人曾經(jīng)說過“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育好孩子?!弊鳛橛捉汤蠋?,教育好孩子是我們的最終目標(biāo),要想實現(xiàn)這個目標(biāo),就需要我們在日常的保教工作中全方位地奉獻出我們的愛心。一個學(xué)期以來,我盡心盡責(zé),投入于工作中,在工作中不斷實踐、總結(jié)、更新,力求做到最好。孩子們在各方面都不同程度地提高了能力,我與孩子們的感情也日益深厚,看到孩子們開心的笑容,我感到了莫大的快樂。以下是本人這個學(xué)期的工作總結(jié):
            一、幼兒教學(xué)方面:
            本人從本班幼兒的實際情況出發(fā),設(shè)計好每月主題活動,精心安排好每周計劃活動內(nèi)容,認(rèn)真組織好每節(jié)活動。在活動中,讓幼兒在實際操作中學(xué)習(xí),使幼兒真正成為學(xué)習(xí)的主人,在獲得全面、和諧發(fā)展的同時也得到個性的發(fā)展。這也是我一直以來堅持的努力方向。
            活動有關(guān)的知識內(nèi)容圖片或其他環(huán)境的創(chuàng)設(shè)。讓幼兒在環(huán)境中探索、學(xué)習(xí),通過與環(huán)境、與材料的互動中,提高了幼兒語言的運用能力及探索能力。在成功的體驗中,從而激發(fā)了幼兒再學(xué)習(xí)的興趣。
            2、從幼兒的興趣出發(fā),注重幼兒個性化的發(fā)展。在組織每次活動前,我都認(rèn)真考慮幼兒的興趣出發(fā)點在哪里?關(guān)心的焦點在哪里?從幼兒熟悉的社會生活入手,然后緊緊圍繞這個出發(fā)點來設(shè)計活動過程,看到幼兒在活動中興趣盎然的樣子,我也得到了莫大的欣慰。不同個性的幼兒有不同的發(fā)展空間,我一直都是本著“幼兒在獲得全面、和諧發(fā)展的同時得到個性的發(fā)展”這個態(tài)度來進行教育活動。每一個幼兒都有他本身的長處,我注重幼兒個性化的發(fā)展,盡力讓幼兒的個性化得以最大的發(fā)展空間。比如在進行繪畫活動中,我會根據(jù)每一個幼兒的繪畫水平來進行不同程度的指導(dǎo),對于能力較弱的幼兒我會指導(dǎo),對于能力比較出色的幼兒我更會指導(dǎo),指導(dǎo)他向更好的方向前進,鼓勵他努力發(fā)揮自己的特處和興趣點。在班上定期評選出“最佳繪畫天才、最佳體育健兒、最佳好孩子、最佳音樂家”等。讓這些孩子在適當(dāng)?shù)臅r候也當(dāng)小老師,去幫助其他的孩子提高能力。這種做法既提高了某一些孩子個性化的發(fā)展水平,同時也幫助提高了其他孩子的綜合能力水平,通過一個學(xué)期以來,獲得了較好的效果,令人欣慰。
            3、帶領(lǐng)幼兒掌握好英語知識,從而實現(xiàn)幼兒園雙語教學(xué)的目標(biāo)。在日常生活中,我都運用簡單的英語口頭表達語言來與孩子們交流,如:請小朋友們上廁所、請坐下、請站起來、請小朋友們進餐、請小朋友們玩游戲等等。很多的日常用語我都是用英語來與小朋友們交流,讓孩子們在耳聞目睹中熟悉聽一些日常用語,并且學(xué)會掌握說一些簡單的日常用語。在班上的環(huán)境布置中,穿插一些英語單詞,如在詞語“蘋果”上,寫上它的英語單詞“apple”。讓孩子們認(rèn)識一些簡單的英語單詞。利用下午活動,合理、有計劃地安排英語復(fù)習(xí)活動。安排讓孩子們觀看一些英語vcd碟片;在課間活動中,播放一些英語音樂兒歌,讓孩子們聆聽,并隨著音樂來舞動。讓孩子們投入到屬于一片英語的氛圍中來。一個學(xué)期以來,本班孩子的英語水平有了一定的提高,家長們都給予了表揚和肯定。
            一個學(xué)期以來,孩子們的語言表達能力、繪畫水平、動手操作能力都不同程度地得到了較大的提高,在個別教育工作上,也較有進步。個別比較害羞、文靜的幼兒也在我們的努力下,逐漸變得開朗、活潑起來??粗恳粋€孩子的進步,我情不自禁地笑了。
            二、幼兒生活管理方面:
            這個學(xué)期以來,幼兒在鍛煉身體方面做得比較好。平時,較少幼兒生病或請病假等。班上的安全事故指數(shù)為零,幼兒的生活處理能力明顯提高。個別體質(zhì)較弱的孩子都得到了很大的提高,身體素質(zhì)越來越好。
            1、從日常生活抓起,培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣,鍛煉幼兒的身體素質(zhì)。一個學(xué)期以來,我嚴(yán)格遵守幼兒園的衛(wèi)生制度,嚴(yán)抓幼兒的衛(wèi)生情況,教育幼兒勤洗手、勤剪指甲、勤洗頭、勤更換衣物和襪子等。經(jīng)常安排時間讓幼兒多喝水,培養(yǎng)幼兒良好的進餐習(xí)慣。無論在進行活動時或是休息時,都密切留意幼兒的身體狀況,經(jīng)常檢查幼兒是否有發(fā)燒狀況或其他不舒服的狀況。教育幼兒別用手摸臉、眼睛、用手掩嘴打哈欠等。每天保持兩個小時以上的戶外體育活動時間,帶領(lǐng)幼兒認(rèn)真開展各項體育活動、鍛煉身體。在每周計劃活動中,根據(jù)幼兒的現(xiàn)狀情況,合理設(shè)計好每日的戶外體育活動內(nèi)容和運動量。此外,在日常生活中,利用空閑的時間或下午活動時間,組織孩子們進行衛(wèi)生、健康、體能的活動,引導(dǎo)幼兒了解衛(wèi)生、健康的重要性和怎樣預(yù)防感冒、發(fā)燒、生病等的一些措施、方法。每天中午做好與保育員的交接工作,告訴她有關(guān)幼兒的一些情況:如“今天蔡巧蓮有媽媽叮囑我們要留意她午睡是否咳嗽;要注意陳榆杰是否發(fā)燒;要留意蔡曉琳是否發(fā)惡夢;留意陳昱求是否叫肚子痛等”。讓保育員了解幼兒的有關(guān)情況,做到心中有數(shù),便于開展工作。一個學(xué)期以來,孩子們都具有良好的進餐習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣,身體素質(zhì)逐步上升,真是可喜可賀。
            2、嚴(yán)抓幼兒的安全問題,增強幼兒的安全意識,增進幼兒的安全知識。在日常生活中,時刻提醒幼兒注意安全,經(jīng)常檢查班上的環(huán)境有否存在安全隱患,比如桌子上的一些釘子等,做到及時發(fā)現(xiàn),及時清除。每次出外活動前,先觀察四周圍的環(huán)境是否存在一些安全隱患,如果有便及時清除,然后再帶領(lǐng)幼兒進行活動。在教室上布置環(huán)境時,布置一些安全圖片等,利用課間時間或空閑的空間來帶領(lǐng)幼兒進行安全知識講解,認(rèn)識一些安全電話號碼:119、110、112、120等。利用下午活動時間,進行安全知識講座或安全故事欣賞等安全教育活動,讓安全知識滲透入幼兒的心中,不斷增強幼兒的安全意識。一個學(xué)期以來,孩子們的安全意識增強了不少,也掌握了一定的安全知識。
            三、家長工作方面:
            一個學(xué)期以來,與家長們相處得很愉快,工作得到了家長們的一致認(rèn)可和表揚。
            平時,經(jīng)常通過面談的形式來與家長們交流教育心得,交流幼兒在家、在園的表現(xiàn)情況,共同尋找出教育幼兒的方法,仔細聆聽家長們的意見和看法。班上的各項活動需要家長支持時,家長們都給予了最大的支持。如在進行主題活動《交通工具大博覽》時,安排家長協(xié)助收集一些玩具的交通工具時,很多家長都從家里帶來了許多玩具,讓孩子們在幼兒園一起學(xué)習(xí)。每次填寫《家長聯(lián)系手冊》時,都針對每一個幼兒的表現(xiàn)情況,認(rèn)真填寫好,并根據(jù)幼兒的情況給予建議。而家長們每一次也都認(rèn)真填寫好,把意見和信息反饋回來。我便根據(jù)家長們的意見和信息尋找出最合適的方法來引導(dǎo)幼兒前進。
            在家長開放日活動上,家長與幼兒、老師融為一體,一起參與到教學(xué)活動中來,大家很開心、愉快,在家長會議上,很多家長都暢所欲談,說出了自己的一些看法和見解,會議氣氛很活躍,而我們的工作也受到了家長們的一致好評。
            四、業(yè)務(wù)進修方面。
            這個學(xué)期以來,我不斷地豐富自己的文化科學(xué)知識,積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身的素質(zhì),努力吸收幼教領(lǐng)域的新信息,以科學(xué)的幼教理論武裝自己,還經(jīng)常閱讀有關(guān)幼教的書籍?!敖逃记傻娜繆W妙,也就在于如何愛護孩子”。給孩子愛心,他就會認(rèn)可你;給孩子愛心,他就會親近你;給孩子愛心,他就會喜歡你;給孩子愛心,他就會感到幼兒園如家一般溫暖;給孩子愛心,他就會在學(xué)習(xí)和生活中去關(guān)愛別人。請不要吝惜我們的愛心,讓我們在幼教崗位上全方位地奉獻出我們的愛心,讓孩子在愛的海洋里不斷茁壯成長。
            歲月匆匆而逝,似乎只是彈指一瞬,一學(xué)年的工作就結(jié)束了,回顧這一年來所經(jīng)歷的事,工作雖然很忙,但忙得很充實?!盀榱嗣恳粋€孩子都有進步”,這是我為之不懈努力的動力。在一年中,我竭盡自己最大的努力,傾注最高的熱情,踏實、勤奮地完成了一年的工作。
            一、根據(jù)幼兒發(fā)展情況,正確實施教育。
            我班的小朋友屬于新生,他們還很小,不懂事。別說自理能力了,就連一點的紀(jì)律概念都沒有,可以說是很亂。針對這一情況,我認(rèn)為我們班的紀(jì)律及自立能力要一起抓、同時抓。經(jīng)過半年的努力,我們班小朋友可以說進步很快,家長反映也不錯。自立能力方面:我們堅持正面教育,對幼兒以表揚為主,強化他們的自我服務(wù)意識,改變他們的依賴思想。對幼兒好的行為或表現(xiàn)給予肯定,贊賞和鼓勵,使幼兒能夠更信心,更積極地做好事情,完成任務(wù)。而我們老師做到適時幫助,以提高幼兒的自立能力,并及時與家長溝通,爭取家長配合。就紀(jì)律方面:對少部分幼兒出現(xiàn)的不良行為,我采取的是及時分析原因,該批評的批評,并給予適度的教育,引領(lǐng)幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,慢慢的做到遵照紀(jì)律。
            二、研讀孩子,支持孩子的活動。
            二期課改強調(diào)以幼兒為本,通過學(xué)習(xí)《綱要》和《綱要解讀》,我深深地體會到只有從孩子的角度去關(guān)注理解他們的生成活動,了解他們的需求,判斷生成活動的價值,及時予以支持和提升。要求教師要研讀孩子,關(guān)注孩子的言行,捕捉孩子稍縱即逝的興趣點,并能讀懂孩子的百種語言,理解孩子的探索行為。同時也要讓孩子與環(huán)境相互作用,使孩子真正成為環(huán)境的主人,使環(huán)境真正為孩子教育服務(wù)。如:在“秋天”的系列主題活動中,我發(fā)現(xiàn),我班的孩子對樹葉特別感興趣,尤其是在觀察樹的過程中,孩子們對樹葉形狀的關(guān)注引起了我的注意。于是,我預(yù)設(shè)了樹葉貼畫的活動,引領(lǐng)孩子們在收集樹葉的基礎(chǔ)上說說各種不同形狀的樹葉象什么,和他們一起去貼一貼,拼一拼,畫一畫,引領(lǐng)他們充分發(fā)揮自己的想象力和創(chuàng)造力來完成一件件風(fēng)格各異的樹葉貼畫作品,盡情體現(xiàn)對樹葉形狀、顏色的想象與創(chuàng)新。這種富有生命力的活動,使孩子真正成為活動的主動建構(gòu)者。
            每個幼兒都有不同的發(fā)展特點和水平。因此,在活動中,我都盡最大可能為孩子們提供豐富而有層次性的材料,提出不同的要求,以促進幼兒有差異的發(fā)展。例如在樹葉貼畫的活動中,對于能力較強的孩子,我建議他們使用剪刀,鼓勵他們動腦筋剪出老師未能提供而自己又需要的樹葉形狀,制作到作品中;對于中等水平的孩子,我啟發(fā)引領(lǐng)他們能貼出簡單作品;而相對能力差的幼兒,則降低難度,讓他們隨意地貼貼玩玩,主要激發(fā)他們參與活動的興趣。
            在解析課程,研讀孩子的歷程中,我時時為孩子的創(chuàng)造潛能而驚訝和感動,在和孩子們將近階段主題與本班幼兒現(xiàn)有認(rèn)知能力、生活經(jīng)驗互相銜接,選擇確定適合本班孩子發(fā)展的內(nèi)容與形式。所以,教師必須熟悉所有的幼兒學(xué)習(xí)的“基本經(jīng)驗”,學(xué)習(xí)綜合教育的各種專業(yè)技能,自覺適應(yīng)教育改革的需要。為幼兒的學(xué)習(xí)和發(fā)展提供更豐富的資源和廣闊的空間。
            三、真誠對待每位家長,加強家園溝通。
            教師與家長互動效果直接影響班級經(jīng)營的成效,家園溝通,教師與家長協(xié)力解決教育問題,提升對幼兒的關(guān)心,共同分擔(dān)教育責(zé)任。孩子的快樂,是對我工作的鼓勵;家長的滿意,是對我工作的肯定。真誠地對待每一位家長,如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,對家長提出的要求盡量去滿足,對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答,讓家長感覺到我不只是孩子的老師,也是家長的朋友,有困難大家一起解決。當(dāng)問題出現(xiàn),第一時間與家長聯(lián)絡(luò)很重要,讓家長知道老師對問題很重視,對幼兒發(fā)展很在意。在平時工作中,我經(jīng)常主動與家長聯(lián)系,通過設(shè)置家園之窗,家園聯(lián)系冊,上門家訪等形式,及時地向家長反映幼兒在園的生活學(xué)習(xí)情況。
            同時也向家長了解幼兒在家中的生活情況,以便更好地教育好下一代。同時,我們在開學(xué)期初召開家長會向家長介紹了本學(xué)期目標(biāo),讓他們了解班內(nèi)課程特點,并針對一些問題開展討論。在學(xué)期末,我們向家長開放園內(nèi)半日活動,在日活動中,家長看到了自己孩子的各方面的表現(xiàn)與進步,同時也看到了別的孩子的優(yōu)點,有助于家長幫助孩子找出差距與不足,找到繼續(xù)教育引領(lǐng)的方向。
            四、利用各種機會,提高自身素質(zhì)。
            在珍惜幼兒園提供學(xué)習(xí)機會的同時,我也努力吸收外界的信息和知識,瀏覽幼兒教育網(wǎng)站,翻閱幼兒教育雜志,看提升個人品味的書籍,利用業(yè)余時間進行學(xué)歷學(xué)習(xí)、電腦專業(yè)學(xué)習(xí),讓自己永遠處于一灣活水、碧水之中。經(jīng)過自己的努力,在工作中多次受到同事的認(rèn)可和園領(lǐng)導(dǎo)的贊賞。
            幼兒園的生活總是那樣令人回味無窮:孩子的純真與質(zhì)樸常會喚出我們的美好童心,使我們能用這顆心去理解他們,走進他們的世界。我們真誠地理解和支持又呼喚和保護了他們可貴的童心,使他們能在人生的道路上邁出堅實的第一步。讓我們與孩子們心相通,心相連,讓幼兒園這個小天地里充滿童心世界的真、善、美吧!
            不知不覺中,加入幼教中心這個大家庭已經(jīng)有了一個月的時間。作為年輕教師的我,在剛剛開始的工作中還有些手忙腳亂。對于新的教學(xué)環(huán)境,新的教學(xué)內(nèi)容還感覺到有些陌生。有太多的東西等著我去學(xué)習(xí),等著我去探討。
            剛剛?cè)雸@的第一天,張園長帶我熟悉園內(nèi)的環(huán)境,讓我消除了對陌生環(huán)境的不適應(yīng)。在我感覺到力不從心時,園長給我一次次的鼓勵。在我對如何上課感覺到困惑時,教研組長認(rèn)真的為我講解。在我面對課堂上不受控制的孩子們時,保健組長耐心的傳授我經(jīng)驗,如何讓幼兒安全的度過每一天。園內(nèi)的每一位老師都毫無保留的幫助我這個“新手”。
            漸漸的工作進入了正軌,同事之間也由不認(rèn)識慢慢變成了好友。從園長到普通的老師,我們總有很多共同的話題,我們是同事更是姐妹。上班了,談?wù)劰ぷ?;下班了,聊聊生活中的點點滴滴。我的生活漸漸有了繽紛的色彩,而對于幼兒園的工作我也有了徹底的新的認(rèn)識。
            愛是老師最美的語言,每天我都會摸摸他們的頭親親他們的小臉蛋,問問他們早飯吃的是什么,路上都看到了什么有趣的事等等。當(dāng)孩子們親熱的喊著李老師,嘰嘰喳喳的告訴我時,快樂洋溢在孩子們的臉上。我要把這份愛全身心地投入,愛護孩子們,了解孩子們,關(guān)心孩子們。
            一天又一天,我感覺到孩子們已經(jīng)喜歡我了,他們不但尊敬我,而且樂意接近我、親近我。每當(dāng)我走進幼兒園或走在路上時耳邊總會想起一聲聲的問候,那一聲聲的“老師好”就如一陣陣的暖流涌入我的心田;這使我受到啟示,那就是:誰把愛的種子灑向人間,誰就能得到收獲。想到這些,我下定決心,嚴(yán)格按一名優(yōu)秀幼兒教師的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。相對這些而言我所流的汗水是非常值得的。
            此時此刻寫到這里,我的心情非常激動。幼兒工作的核心是“愛”,這是園長常常叮囑我們的話。我想說,我選擇了這個職業(yè),我要投入全部的身心熱愛這個職業(yè),無愧于這個職業(yè)。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇十一
            專業(yè)社區(qū)工作是社區(qū)工作者在一定價值觀指導(dǎo)下,依據(jù)一定的方法、理論,按照一定的模式,有效地解決社區(qū)問題、維護社會秩序的助人方法,你知道社區(qū)工作學(xué)習(xí)心得是什么嗎?接下來就是本站小編為大家整理的關(guān)于社區(qū)工作學(xué)習(xí)心得,供大家閱讀!
            近日,在組織部的精心安排下,奎屯市36個社區(qū)共同到伊犁霍城縣莫乎爾牧場三村、水定鎮(zhèn)新榮社區(qū)、朝北社區(qū),伊寧市墩買里街道協(xié)海爾依其社區(qū)、解放路街道賽里木社區(qū)、伊犁河路社區(qū),鞏留縣阿克吐別克鎮(zhèn)哈雷社區(qū)、東買里村、鞏留鎮(zhèn)喬勒盤社區(qū)、庫爾旦社區(qū)參觀學(xué)習(xí)先進社區(qū)的創(chuàng)新經(jīng)驗和做法。通過交流溝通,深感社區(qū)工作的責(zé)任重大,自己需要提升的方面還有好多。
            社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展鑄就康莊大道。
            莫乎爾牧場以當(dāng)?shù)仄咸旬a(chǎn)業(yè)發(fā)展作為工作切入點,成立“西域龍珠”葡萄種植專業(yè)合作社,并興建保鮮儲藏庫,帶動當(dāng)?shù)仄咸旬a(chǎn)業(yè)發(fā)展?,F(xiàn)葡萄種植面積26203畝,占全場耕地面積的63%。葡萄改變了莫乎爾,葡萄帶動了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展和居民的幸福生活。一個好的項目就可以帶動一方經(jīng)濟和社會質(zhì)量的提升;選好項目的同時,更要把握項目的實施。在項目的前期選擇調(diào)研,中期實施進展,及后期的項目評估調(diào)整都要統(tǒng)籌考慮,從而確保項目生命的活力和延續(xù)。
            水定鎮(zhèn)新榮社區(qū)積極推行“1361”再就業(yè)模式,探索出一條將自由散漫依靠低保生活的閑散人員轉(zhuǎn)變?yōu)楫a(chǎn)業(yè)工人的新路子。賽里木社區(qū)在社區(qū)文化活動中,還孕育出了文化經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)的發(fā)展雛形。社區(qū)居民獨創(chuàng)的鋸末畫,已開始批量創(chuàng)作。伊犁河路社區(qū)民生坊的順利運作,拓寬了社區(qū)項目服務(wù)機制,實現(xiàn)了社區(qū)增收、居民增收、企業(yè)增效的“三贏”。同樣走出一條由基層社區(qū)搭建創(chuàng)業(yè)平臺,居民共筑和諧社區(qū)的康莊大道。
            信息化建設(shè)助推社區(qū)管理水平。
            賽里木社區(qū)的電子信息化管理平臺,對我觸動很大。該社區(qū)充分發(fā)揮“2+x”工作模式,結(jié)合信息化網(wǎng)絡(luò)資源管理,利用數(shù)字化平臺和“五位一體”管理方式精確提高了對轄區(qū)群眾的服務(wù)質(zhì)量和效率。各種社區(qū)信息的及時更新收發(fā),各類社區(qū)檔案的電子化存儲和調(diào)運,切實做到了“四知四清四掌握”的電子化運用和全面靈活掌握。網(wǎng)格化的管理和運行已經(jīng)遠遠走在芙蓉里東社區(qū)的前面,我倍感落后的差距如此之大。下戶入訪才是社區(qū)工作人員的主要內(nèi)容,在現(xiàn)有社區(qū)人員分工基礎(chǔ)之上,進行全面的崗位間互學(xué)互幫,深入“2+x”模式和“三化建設(shè)“的開展,做好貼切為民服務(wù)的本職工作。
            小區(qū)域大黨建譜寫融合發(fā)展新篇章。
            鞏留鎮(zhèn)喬勒盤社區(qū)創(chuàng)新一條“小區(qū)域大黨建”的道路。所謂“小區(qū)域”就是在鞏留鎮(zhèn)范圍內(nèi),打破常規(guī)行政區(qū)域設(shè)置,由聯(lián)系點縣委牽頭協(xié)調(diào),由鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)組織,各社區(qū)支部書記抓落實,整合轄區(qū)單位部門、企業(yè)等不同領(lǐng)域的資源,實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)黨建工作的優(yōu)化整合。所謂“大黨建”,就是對轄區(qū)內(nèi)黨建工作實施統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一協(xié)調(diào),實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)單位、公司、企業(yè)等不同領(lǐng)域的黨建資源、行政資源和社會資源的整合,完善互幫互助機制,推進區(qū)域內(nèi)所有黨組織及黨員參與黨的活動的工作模式。
            參觀學(xué)習(xí)謀劃今后社區(qū)建設(shè)發(fā)展。
            還有阿克吐別克鎮(zhèn)哈雷社區(qū),定位是服務(wù)型、文化型社區(qū),立足開展本地旅游推介服務(wù)、信息服務(wù)及便民服務(wù)等多項工作內(nèi)容。通過對這些先進社區(qū)的參觀學(xué)習(xí)、經(jīng)驗交流,讓作為一名社區(qū)工作者更加明確了自己的責(zé)任。這些先進社區(qū)的社會管理創(chuàng)新實踐模式,工作思路寬泛、形式新穎、內(nèi)容豐富、功能實用,給社區(qū)干部們留下了深刻印象。也讓社區(qū)干部深感到在社區(qū)陣地建設(shè)和拓展方面存在的差距。在今后的工作中要結(jié)合社區(qū)實際,借鑒兄弟社區(qū)的管理模式,努力做好本職工作。
            為了拓寬思路,開創(chuàng)社區(qū)工作的新局面。20xx年5月15日,我們在民政局的帶領(lǐng)下,參觀考察了利水社區(qū)工作。在參觀中,我深深的感受到了利水社區(qū)在管理方面的巨大成就,這些成就是很值得我們學(xué)習(xí)借鑒的。
            走進服務(wù)大廳,大家立即被墻上所寫的字句所營造的溫暖氛圍所包容,保健社區(qū)創(chuàng)建以“一個中心、八個工作室、九個服務(wù)站”為主要內(nèi)容的精品社區(qū)。一個中心即:社區(qū)社會事務(wù)受理服務(wù)中心。八個工作室即:黨務(wù)工作室、電子信息報刊雜志閱覽室、心理咨詢室、社區(qū)辦公室、社區(qū)議事室、社區(qū)檔案室、社區(qū)警衛(wèi)室、書畫室。九個服務(wù)站即:教育培訓(xùn)站、文化活動站、體育活動站、少兒活動站、家政服務(wù)站、法律援助民事調(diào)解站、社區(qū)救助站、社區(qū)醫(yī)療站、居家養(yǎng)老服務(wù)站。使居民不出社區(qū)就能享受到黨務(wù)接待、家政料理、心理咨詢、醫(yī)療救助、法律援助、文體健身、居家養(yǎng)老、青少年社會教育等十多項系列服務(wù),不出街道就能辦理包括民政、社保、衛(wèi)生、教育、城管等22個部門的64項社會事務(wù)審批業(yè)務(wù)。保健社區(qū)的主任帶領(lǐng)大家一一參觀并講解,大家都覺得制度化的管理方法、人性化的服務(wù)手段、網(wǎng)絡(luò)化的服務(wù)平臺、科學(xué)化的服務(wù)配置,給居民群眾帶來了極大的方便。有效地提高了社區(qū)管理服務(wù)水平的效率。通過一上午的學(xué)習(xí)參觀,我們社區(qū)還存在很多不足之處,我們也要根據(jù)自身的特點,站在“以人為本”的角度,先做好“服務(wù)居民“的工作,再凝聚民心,旺盛人氣,培育社區(qū)文化的亮點,打造一系列特色的活動品牌,充分展示我們軍安家園社區(qū)在文化生活層面上的魅力。
            日,我有幸參加了縣委組織部組織的到九龍坡海龍村和江北建北社區(qū)黨建參觀學(xué)習(xí)。通過參觀考察學(xué)習(xí),使自己對基層黨建工作有了更加深刻的認(rèn)識,受益良多,具體來講有以下幾點體會。
            一是加強班子建設(shè)是基層黨建的首要任務(wù)“海龍經(jīng)驗”告訴我們,發(fā)展才是硬道理,但發(fā)展更需要有一個堅強的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍。我們要實學(xué)好用好“海龍經(jīng)驗”,“選準(zhǔn)一個好書記、帶好一個好班子”。在今后的工作中,我們應(yīng)該從海龍村“能人治村”的經(jīng)驗得到啟示,從挖掘品格優(yōu)秀、帶頭致富能力強、擅長組織協(xié)調(diào)的人才入手,配強村能班子隊伍。二是加強隊伍建設(shè)為基層發(fā)展培育力量海龍村發(fā)展突飛猛進的根本在于高度重視“三萬計劃”人才培養(yǎng)和認(rèn)真落實“三項制度”。因此,在今后的工作中,我們要充分發(fā)揮駐村干部的協(xié)調(diào)能力、“三支人員”的專業(yè)優(yōu)勢以及大學(xué)生村官的年輕活力。要深化完善“三項制度”,提升基層黨建科學(xué)化水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)好海龍村以暢通渠道“說事”、落實責(zé)任“理事”、民主決策“議事”、整合力量“辦事”、公開反饋“評事”、巡查回訪“督事”為內(nèi)容的“六事”民情工作法,把聯(lián)系服務(wù)群眾的工作落實到戶、到人,暢通了上情下達、下情上傳的通道,把黨員群眾的力量擰成一股繩。
            三是發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟才是硬道理經(jīng)濟基礎(chǔ)決定上層建筑,只有農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展了,村民富裕了,農(nóng)村黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力才能更強。目前當(dāng)我們農(nóng)村集體經(jīng)濟“空殼村”還大量存在,村干部個人也還比較貧困,談何去帶領(lǐng)村民致富。因此我們要充分結(jié)合本鎮(zhèn)肉兔產(chǎn)業(yè)大發(fā)展和縣委、縣政府正式命名我鎮(zhèn)為“肉兔養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)園”的契機,把破解集體經(jīng)濟“空殼村”作為加強農(nóng)村基層黨建的首要任務(wù)。
            四是加快黨建示范點建設(shè)促提檔升級黨建規(guī)范化是建北社區(qū)黨建工作最大的特色。硬件設(shè)施大氣,黨建元素隨處可見,軟件資料翔實而具體。因此,在今后的工作中我們將以關(guān)于加強基層黨建示范點建設(shè)為契機,認(rèn)真工作開展綜合化、基礎(chǔ)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、實踐經(jīng)驗特色化、展示效果形象化、學(xué)習(xí)推廣普及化的“五化”要求,扎開展好“三項建設(shè)”、深化“三項制度”、推進“三百工程”、構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動特別是推行“一講二評三公示”、推進基層黨建特色項目建設(shè)“六項”工作,以點帶面整體提升我鎮(zhèn)基層黨建工作水平。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇十二
            新學(xué)期,我校組織教師學(xué)習(xí)了《幼園工作規(guī)程》。通過學(xué)習(xí),我對綱要、規(guī)程的一些內(nèi)容進行了分析,這使我有了新的認(rèn)識。
            在幼兒園工作十年了,一直以來覺得自己在教孩子方面也挺得心應(yīng)手的,在實踐中也積累了一點經(jīng)驗,但理論的支撐點在哪?《幼兒園工作規(guī)程》的理論知識是平時教育教學(xué)活動目標(biāo)制定、內(nèi)容選擇等的支撐點,學(xué)習(xí)綱要知識,能使自己做到心中有數(shù),不再迷茫,對于教育所遵循的發(fā)展方向,所要制定的教育目標(biāo)等都有據(jù)可依。
            《工作規(guī)程》中還指出幼兒園教育是全面的、啟蒙的,五大領(lǐng)域的內(nèi)容要相互滲透。要以游戲為基本活動,保教并重,來開展幼兒教育工作。
            作為教師,我們要很好的把握教育教學(xué)方向、目標(biāo)、內(nèi)容,做到從不同角度促進幼兒情感、態(tài)度、能力、知識、技能等發(fā)面全面發(fā)展,就應(yīng)該深入學(xué)習(xí)幼兒園綱要,在不斷的學(xué)習(xí)中提高自身素質(zhì),在不斷學(xué)習(xí)中建立現(xiàn)代化教育觀念,在不斷學(xué)習(xí)中不斷學(xué)會創(chuàng)新,在不斷學(xué)習(xí)中提高業(yè)務(wù)水平,在不斷學(xué)習(xí)中提高自己的教研能力,為幼兒有個性的發(fā)展而努力!
            例如:在一個數(shù)學(xué)活動中,有些孩子能快而準(zhǔn)地回答問題,但有些孩子卻答不上,教師很可能第一個反應(yīng)是:你怎么這樣笨,誰誰誰比你強多了!這就違背了——用客觀的眼光看問題了,凡是要以發(fā)展的眼光看待幼兒,既要了解他現(xiàn)有水平,更要關(guān)注其發(fā)展的速度,以縱向的方式看待幼兒的發(fā)展。在教育活動的'實施中,最關(guān)鍵的要素是人,教師是教育孩子的關(guān)鍵,因此:作為教師更應(yīng)該深入學(xué)習(xí)《綱要》內(nèi)容,觀察了解幼兒,走進幼兒的內(nèi)心世界。
            最后,我認(rèn)為教書育人關(guān)鍵的是教師的素質(zhì),幼兒教育工作者必須具有現(xiàn)代化的幼兒教育觀,所以,我更應(yīng)提高自己的業(yè)務(wù)水平,通過各種教育活動的觀摩,評價自己或他人的教育行為,相互交流,取長補短,提高教育質(zhì)量,促進幼兒發(fā)展。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇十三
            學(xué)習(xí)并不是閉門造車,應(yīng)該走出來,看看別人的優(yōu)點和優(yōu)勢,再結(jié)合自身的學(xué)習(xí),才是真正的學(xué)習(xí)。
            2013年11月8-10日,我有幸參加了湖北省特殊教育學(xué)校(培智教育)“啟智杯”語文課堂有效教學(xué)展評活動,觀摩了19節(jié)來自全省的精彩語文課堂教學(xué),及最后的專家點評,外出聽課學(xué)習(xí)體會。此次聽課收獲很大,受益匪淺,每一節(jié)課都有亮點,都讓我耳目一新,豁然開朗。不僅讓我領(lǐng)略到了各位語文教師的教學(xué)風(fēng)采,也讓我從中發(fā)覺到了在課堂教學(xué)方面自身的不足。下面就談?wù)勎覀€人的一些。1、建議自己進一步加強與外界的溝通與交流,不斷加強理論與實踐學(xué)習(xí),開闊自己的視野。
            2、建議學(xué)校進一步加強對教職工的各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo),提高教職工工作責(zé)任心,增強教職工凝聚力。
            3、建議學(xué)校進一步加強對開展每項活動的落實,特別是課外活動的開展,制定出具體開展工作的措施,完善監(jiān)督考核制度,充分調(diào)動教職工參與活動的積極性,保證活動時間,具體到人,切實發(fā)揮好各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理的職能作用。
            4、建議加強對骨干教師的培養(yǎng)和管理,充分發(fā)揮好骨干教師的模范帶頭作用。
            5、建議加強對各教研組和班主任的管理,讓教研組和班主任切實發(fā)揮作用。
            以上就是我本次外出學(xué)習(xí)的收獲,純屬個人不成熟的想法,希望能對學(xué)校的發(fā)展起到一定的促進作用。不對之處敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。期待學(xué)校和自己通過本次學(xué)習(xí)活動有一個新的發(fā)展!
            總之,我們這次外出參觀是一次很好的學(xué)習(xí)機會,收獲非淺。我決心把看到的經(jīng)驗化為工作動力,少說大話、空話、假話,多干實事,每干一件事要考慮是否有長遠性,將來是否產(chǎn)生回收率。學(xué)習(xí)人家的先進思想和先進的管理手段,把學(xué)生的積極性調(diào)動起來。把這兩所學(xué)校的拼搏精神和先進思想帶回學(xué)校,大力弘揚求真務(wù)實的精神,一步一個腳印,從小事做起,爭取培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的學(xué)生。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇十四
            11月27日下午接到人力資源部通知:30日早6點在公司西門集中,赴明陽天下拓展基地參加拓展培訓(xùn),我重排了跟進渠道銷售工作匆匆趕回了姜堰。
            公司中巴車載著我們從西門出發(fā)一路向北,向西,上s28繞過揚州,轉(zhuǎn)g40經(jīng)六合再轉(zhuǎn)g30,滁州下來再向城西南;大概三個多小時,進入滁州市瑯琊區(qū)?,樼饏^(qū),瑯琊山?!“環(huán)滁皆山也。其西南諸峰,林壑尤美,望之蔚然而深秀者,瑯琊也。”于是記起歐陽修《醉翁亭記》里的句子。
            值此,更加憧憬這次“刺激”的拓展培訓(xùn)了。車很快就把瑯琊山風(fēng)景區(qū)撇在了后頭,于是些許失望開始蔓延一段起伏的山路把我們最終帶到了九天峰度假村。簡單準(zhǔn)備后,開始了一天的戶外活動,“橫行天下”“拋接球”“爭分奪秒”“攀巖”“集體拼圖”是不是這些名字?。咳齻€小組21人,活動開展得緊張有序??简灹藞F隊成員的溝通協(xié)作體能等素質(zhì)。一天下來,精疲力竭有點夸張,些許疲勞還是有的。晚餐后,各自休息,因為第二天的“集結(jié)號”7點吹響。
            第二天,晨跑和早餐后,一段《弟子規(guī)》的.齊聲朗讀拉開了《管理者職業(yè)素養(yǎng)修煉與九點領(lǐng)導(dǎo)力》課程培訓(xùn)的帷幕。講義發(fā)到手里,我急忙翻了翻。職業(yè)素養(yǎng)修煉職業(yè)技能理想責(zé)任感領(lǐng)導(dǎo)力不是吧?就連視頻分享還有“鷹之重生”,不免有些失望。不過明陽天下拓展基地培訓(xùn)師很快讓我們看到了不同。課程重點不在概念介紹理論說教,大多的時間是演練案例分享,尤其是“四步教練技巧”和相關(guān)演練。把問題剖析的如此透徹,挖出根源揪出“元兇”,讓我受益匪淺;讓我不再敢說“熟透了”職業(yè)素養(yǎng)修煉職業(yè)技能理想責(zé)任感領(lǐng)導(dǎo)力等等這些;讓我明白了一個好的管理者首先應(yīng)該是一名合格的教練,不但能教練團隊成員,還能持續(xù)教練自己。其實工作生活就是這樣,當(dāng)我們面對困難的時候,總能找出若干的畏懼搪塞抱怨的理由;然而,只要能跨過那關(guān)鍵的一步,一切將成為可能。
            師者,重在傳道授業(yè),而個人修為傳不了授不了。學(xué)而時習(xí)之,不亦說乎?
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇十五
            懷著激動又憧憬的心情,我們駕車一大早就到了醫(yī)院,學(xué)校的老師和護理部的幾位老師站在醫(yī)院門口代表全院在迎接我們,從他們親切的問候和熱切的舉動中,我們感覺回到家了。像是投入了母親的懷抱,由于行李很多,又拾掇了好長時間,勞累了一天的我們也感覺又餓又疲憊,但因為航天中心醫(yī)院給我們的第一印象是親切的,讓遠離母校的我們心里有了安慰。我們也暗下決心,一定要在這好好的實習(xí),與醫(yī)院融為一體,不辜負(fù)老師們對我們的期望。
            經(jīng)過一周的培訓(xùn),我對醫(yī)院的情況有了初步的了解,并且學(xué)到了好多新的知識。首先,護理部的胡建軍主任給我們講了醫(yī)院的發(fā)展歷史及規(guī)模,讓我了解到我們醫(yī)院是有著悠久歷史和光榮背景,以及發(fā)展?jié)摿ΑM瑫r,各科室代教老師在教學(xué)治理方面對我們也作了嚴(yán)格的治理規(guī)定,讓我們一開始就樹立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)和認(rèn)真的工作態(tài)度,形成我們固定的思維方式,為將來參加工作打好基礎(chǔ),醫(yī)院的警務(wù)力量也讓我們在充實的工作中有了安全感。
            在此對警務(wù)人員為我們做出的工作而表示感謝,因為他們是我們醫(yī)院實行正常而穩(wěn)定的工作秩序的保證。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育讓我切實感覺到了作為一名護士的神圣和務(wù)(實性,我們必須樹立好自己的形象,做事堅持原則,才能更好地維護“白衣天使”的神圣職權(quán),才能得到病人及同事的尊重。其次,關(guān)于臨床上具體工作,如書寫醫(yī)療文書,護理知識和院內(nèi)感染的講座,讓原本只具備理論知識的我們熟悉到了臨床工作要干好是多么的不易,只靠把握理論知識是不行的。同時,對正確的處理醫(yī)護關(guān)系的問題上我們有了感性的熟悉,醫(yī)生和護士同等重要,不分誰大誰小,我們的最終目的都是為了治好病人。我認(rèn)為護理人員的工作更重大,工作更煩瑣,值得我們每一位醫(yī)務(wù)人員尊敬。
            來我家,愛我家,在航天中心醫(yī)院這個團結(jié)向上的大家庭中我一定好好實習(xí),充實自己的知識,為自己將來的工作打好基礎(chǔ),也為醫(yī)院奉獻出我的一切。
            內(nèi)一科是以呼吸、消化、內(nèi)分泌系統(tǒng)為主的科室,常見的病種有糖尿并慢支、上消化道出血等。初入此科,有點丈二和尚摸不著頭腦的感覺,但在代教老師地指導(dǎo)下,了解了天天工作日程:晨間護理、消毒時間等。學(xué)會了靜脈輸液、抽藥、配藥、排氣等,要求嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作原則及三查七對制度。液體輸上后,要具體觀察病人情況,換藥時再次核對床號、姓名、液體,若有誤應(yīng)及時報告老師并更換。拔針要迅速,操作要熟練。三天不練手生!“practicemakesperfect!”肌肉注射時見無回血,注藥時用另一棉簽輕輕擦拭皮膚四周以減輕病人痛苦。把握了皮下、皮內(nèi)注射,非凡是皮內(nèi)注射,20分鐘后要仔細觀察皮膚情況,以確定是陰性還是陽性。氧氣吸入也是很常見的護理操作。對于一個垂危病人要進行口腔護理、氧氣吸入,有時要灌腸,必要時導(dǎo)尿。對于慢支病人,要持續(xù)低流量吸氧,進高蛋白、高維生素飲食,并預(yù)防上呼吸道感染。
            從心做起,聽似簡單,其實不簡單,如何才能夠從心出發(fā)把我們的工作護士做得更好呢?好,即完美,完美的工作就要求我們?nèi)耐度?,真誠相待。
            記得在我的孩提時代有著這樣的記憶:因為生病,心急如焚的父母把我送進了醫(yī)院,本來就對醫(yī)院有恐懼感,剛一進醫(yī)院大門,就一直哭嚷著要回家,醫(yī)生還說需要打針,于是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下,來到了打針的地方,就見有位阿姨穿立腳點白大褂,戴著白口罩,頭上還戴著一頂白色的帽子,全身上下都是白色,一手舉著針,一手拿著棉簽,面無表情地來到了我的面前,我越發(fā)害怕,嚇得一直往后退,雖然被父母強行按住身體,但還是不停地扭動,就這樣,折騰了老半天,那阿姨急了,大嚷道:“你再動,再動就給你多打幾針!”還邊責(zé)令母親將我按得動彈不得,現(xiàn)在想來,如果當(dāng)時那個護士不是那么隱,而是微笑癥鼓勵我,也許我就不會那么害怕了吧!
            隨著時光的推移,我慢慢地長大了,面對人生選擇時竟然也戲劇化地做了一名護士,成了人們眼中的“白衣天使”,當(dāng)我成為兒科護士的第一天起,我就告訴自己說:既然我也是一名兒科護士,就一定要用我的微笑來面對生病的孩子,改變我孩提時腦海中那咱面無表情,看上去讓人生畏的護士形象。前不久,有一位6~7歲的小男孩的一句話讓我更堅信我這樣做是對的。第一次給這個小男孩做治療的時候,我就像平時一樣面帶微笑一樣走進病房,他就總是盯著我看,到了第二年,他哭吵著奶奶要找我給他打針,聽他奶奶說本來有護士準(zhǔn)備給他打針的,可他硬是不肯,握著小拳頭不讓人碰,偏要找我,于是我就去了,他看到我之后竟然不器了,只是乖乖地伸出兩只小手由我挑選,我很詫異,為什么這個小男孩會有這樣的舉動,但當(dāng)時沒有問,只是在思考,接下來幾天的治療都由我為他進行的,可由于工作忙,打完了他的針,我便忙著我自己班上的事兒去了,好久沒看到我,他就說打針的部位很痛,要奶奶找我去看他,我去了之后,邊微笑著輕輕撫摸,邊細聲問道:還痛嗎?他眨眨眼望著我說:不痛,其實一點都不痛。到了他出院的時候,我就問他,為什么每次打針都找我,而他說了句讓我非常感動的話,阿姨,因為我想看見你對我笑。
            人們常說:“眼睛是人類心靈的窗戶”,人類情緒中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現(xiàn)出來,而人們更希望看到的是醫(yī)務(wù)工作者熾熱的眼神和那張被蒙在白色口罩后面真誠的笑臉,要塑造一個城市的新形象,離不開各行各業(yè)的形象建設(shè),更離不開一個個行業(yè)的新變化,衛(wèi)生部門作為“窗口”行業(yè)影響和反映了一個地方的新形象,要塑造醫(yī)務(wù)人員新形象,離不開醫(yī)生護士的共同努力,必須要以敏銳的洞察力和靈敏的觀察力,棄舊圖新,銳意進取,并要有頑強的意志和堅忍不拔的毅力,腳踏實地,奮力拼搏,不斷地完善自己,充實自己,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,善于學(xué)習(xí),借鑒,取長補短,實踐著護理模式由個案護理,小組護理到功能制護理,責(zé)任制護理及現(xiàn)在的系統(tǒng)化整體護理,不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳,而是將病當(dāng)作一個整體的人來進行護理。這每一個新的工作方式都是在原有護理工作方式的繼承,者是為了讓病人得到更全面,更整體,更系統(tǒng)化的服務(wù)!
            作為新時代的護士,作為江西醫(yī)務(wù)人員中的一員,我一定順應(yīng)時代的要求,堅持不懈的努力,為塑造江西醫(yī)務(wù)人員新形象貢獻一份力量,為提升江西醫(yī)務(wù)人員整體形象建設(shè)增光添彩,緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步代,為實現(xiàn)江西在中部地區(qū)崛起的宏偉大業(yè)而努力奮斗!
            18日,我和我的同學(xué)們離開了母校,來到了我將在此度過1年(也就是大學(xué)生涯中的最后一年,且最重要的一年)的實習(xí)醫(yī)院----中心醫(yī)院,因為是在故鄉(xiāng),所以感覺既熟悉又親切。
            懷著激動又憧憬的心情,我們駕車一大早就到了醫(yī)院,學(xué)校的老師和護理部的幾位老師站在醫(yī)院門口代表全院在迎接我們,從他們親切的問候和熱切的舉動中,我們感覺回到家了。像是投入了母親的懷抱,由于行李很多,又拾掇了好長時間,勞累了一天的我們也感覺又餓又疲憊,但因為航天中心醫(yī)院給我們的第一印象是親切的,讓遠離母校的我們心里有了安慰。我們也暗下決心,一定要在這好好的實習(xí),與醫(yī)院融為一體,不辜負(fù)老師們對我們的期望。
            接下來的一個星期,是護理部的劉老師按照我們的需要和上崗要求安排統(tǒng)一培訓(xùn),由院各科室主任做了8次報告,包括:一、醫(yī)院概況簡介。二、學(xué)生管理的有關(guān)規(guī)定。三、治安管理的一般常識。四、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。五、醫(yī)療文書的書寫。六、有關(guān)護理知識的講解。七、院內(nèi)感染的講座。八、手術(shù)室的有關(guān)知識。其間科室的代教老師還穿插地組織我們到各病房看病歷、觀看關(guān)于醫(yī)療糾紛的專家講座及急救處理方面的錄像,讓我們對實際的臨床工作有了初步了解,為正式上崗工作打下了基礎(chǔ)。
            經(jīng)過一周的培訓(xùn),我對醫(yī)院的情況有了初步的了解,并且學(xué)到了好多新的知識。首先,護理部的胡建軍主任給我們講了醫(yī)院的發(fā)展歷史及規(guī)模,讓我了解到我們醫(yī)院是有著悠久歷史和光榮背景,以及發(fā)展?jié)摿?。同時,各科室代教老師在教學(xué)管理方面對我們也作了嚴(yán)格的管理規(guī)定,讓我們一開始就樹立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)和認(rèn)真的工作態(tài)度,形成我們固定的思維方式,為將來參加工作打好基礎(chǔ),醫(yī)院的警務(wù)力量也讓我們在充實的工作中有了安全感。在此對警務(wù)人員為我們做出的工作而表示感謝,因為他們是我們醫(yī)院實行正常而穩(wěn)定的工作秩序的保證。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育讓我切實感覺到了作為一名護士的神圣和務(wù)實性,我們必須樹立好自己的形象,做事堅持原則,才能更好地維護“白衣天使”的神圣職權(quán),才能得到病人及同事的尊重。其次,關(guān)于臨床上具體工作,如書寫醫(yī)療文書,護理知識和院內(nèi)感染的講座,讓原本只具備理論知識的我們認(rèn)識到了臨床工作要干好是多么的不易,只靠掌握理論知識是不行的。同時,對正確的處理醫(yī)護關(guān)系的問題上我們有了感性的認(rèn)識,醫(yī)生和護士同等重要,不分誰大誰小,我們的最終目的都是為了治好病人。我認(rèn)為護理人員的工作更重大,工作更煩瑣,值得我們每一位醫(yī)務(wù)人員尊敬。
            來我家,愛我家,在航天中心醫(yī)院這個團結(jié)向上的大家庭中我一定好好實習(xí),充實自己的知識,為自己將來的工作打好基礎(chǔ),也為醫(yī)院奉獻出我的一切。
            內(nèi)一科是以呼吸、消化、內(nèi)分泌系統(tǒng)為主的科室,常見的病種有糖尿病、慢支、上消化道出血等。初入此科,有點丈二和尚摸不著頭腦的感覺,但在代教老師地指導(dǎo)下,了解了每天工作日程:晨間護理、消毒時間等。學(xué)會了靜脈輸液、抽藥、配藥、排氣等,要求嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作原則及三查七對制度。液體輸上后,要詳細觀察病人情況,換藥時再次核對床號、姓名、液體,若有誤應(yīng)及時報告老師并更換。拔針要迅速,操作要熟練。三天不練手生!“practicemakesperfect!”肌肉注射時見無回血,注藥時用另一棉簽輕輕擦拭皮膚周圍以減輕病人痛苦。掌握了皮下、皮內(nèi)注射,特別是皮內(nèi)注射,20分鐘后要仔細觀察皮膚情況,以確定是陰性還是陽性。氧氣吸入也是很常見的護理操作。對于一個垂危病人要進行口腔護理、氧氣吸入,有時要灌腸,必要時導(dǎo)尿。對于慢支病人,要持續(xù)低流量吸氧,進高蛋白、高維生素飲食,并預(yù)防上呼吸道感染。糖尿病人要定時測血糖,空腹、餐后2小時,囑咐病人進粗纖維食物,規(guī)律用藥,特別是注射胰島素后30分鐘內(nèi)要進餐,防止低血糖反應(yīng)發(fā)生。還學(xué)會了抽血、繪制體溫單;掌握了新病人住院后的工作,如:入院宣教、t、p、r、bp的測定,體溫要連測3天,每日4次,正常后每日普查1次,有發(fā)熱者每日4次測體溫。掌握了護理記錄單和交班報告的書寫以及如何交班等等。
            實踐出真知,實踐長才干!在第一次臨床實踐中體會到理論與實踐相結(jié)合的重要性,領(lǐng)悟到良好護患關(guān)系的重要性。沒有實踐的考驗,再多的理論也只是紙上談兵。良好的護患關(guān)系是促進病人康復(fù)的關(guān)鍵。比如:晨間護理時,問問病人“昨夜睡的香嗎?看起來您精神好多了呢!…..”我們要急病人所急,想病人所想。有一次我巡視病房時與病人多談了一會兒,一位病人說:“護士職業(yè)是最高尚的!護士直接與病人接觸。你看,旁邊小孩剛?cè)朐簳r病情危重,全身浮腫,現(xiàn)在精神好了,癥狀也消除了。他還說,做護士真好!是你們,讓我們有了第二次生命的機會;是你們,用親切話語安慰我們,讓我們有了戰(zhàn)勝疾病的信心;是你們,細心的照顧,讓我們迅速康復(fù);是你們……”我感動,我激動,我會為我即將展開的事業(yè)奮斗終生!
            接下來,我也去了急診科,普外科,門診科,心血管內(nèi)科,血液內(nèi)分泌科,助患部。在每個科室我都學(xué)習(xí)到了很多不同的知識,很多事書本上沒有的經(jīng)驗和技巧,代教老師都和藹可親,耐心、細心、專心的教給我各項操作的注意事項和應(yīng)掌握的內(nèi)容,在這半年中,使我從一個完全不懂醫(yī)務(wù)社工的學(xué)生,直到變成一個可以獨立面對病人與家屬以及了解如何連結(jié)其他資源的「半個實務(wù)工作者」,心中確實有點成就感。
            短短半年的時間與病人建立了良好的感情,讓我離開真有點依依不舍的感覺。走進病房,少了一份陌生,多了一份親切;少了一份孤單,多了一份安慰;少了一份擔(dān)心,多了一份真誠!在這里,我不僅真正學(xué)到了知識,還明白了一些道理:踏踏實實做人,認(rèn)認(rèn)真真工作!
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇十六
            各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
            大家早上好,我是曹甸財政所的__。很高興能和大家認(rèn)識,坐在這里一起學(xué)習(xí)進步?,F(xiàn)在和大家分享一下,這一個月在所里實踐學(xué)習(xí)的感受和這幾天我們在這里理論學(xué)習(xí)的心得。
            在所里的一個月,我跟著我們的總預(yù)算會計學(xué)習(xí)總預(yù)算。以前的理解的預(yù)算會計是做預(yù)計費用的,其實在我們實際工作中,總預(yù)算是相當(dāng)于總賬會計,負(fù)責(zé)一個地方的總賬,往來的記錄。首先學(xué)習(xí)的是開票,開票雖然比較簡單,但是在蓋章的時候被我反復(fù)了好多次才蓋好。一次是因為蓋章邊緣沒有完全蓋全,還有一次是因為我認(rèn)為沒有蓋好所以就又印在原有的上面繼續(xù)加蓋的這些都是要作廢的。通過這件小事,我體會到了會計工作需要我們認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)細心。預(yù)算會計接下來就是學(xué)習(xí)編制憑證還有報表之類的,這些都是以前接觸過的,雖然和以前學(xué)習(xí)的會計科目不一樣,但大體的方法都是一樣的'。帶我的領(lǐng)導(dǎo)也特別有耐心,讓我先自己做一遍憑證,然后他幫我修改,加深了我對做錯業(yè)務(wù)的理解。上個月,我還積極參加了債務(wù)清理審計的表格填寫工作,在填寫過程中,每個項目,每張憑證,都要求有根有據(jù)。讓我更加認(rèn)識到,作為一個會計工作者,我們要求真務(wù)實,細心認(rèn)真,不能馬虎大意,每個數(shù)字都要核實準(zhǔn)確。
            這幾天在會計站的培訓(xùn),我們進行了財政涉及的各項業(yè)務(wù)的了解,各項制度規(guī)定的學(xué)習(xí)。全面了解了財政系統(tǒng)的各項業(yè)務(wù),拓寬了自己的知識和業(yè)務(wù)水平。認(rèn)識到,財政和各個系統(tǒng)都有掛鉤,我們是和其他各單位一起為農(nóng)民服務(wù),為老百姓服務(wù)的。財政系統(tǒng)的業(yè)務(wù)很多,好多知識,好多業(yè)務(wù)都是以前沒有接觸過的。所以我們要加強自己的業(yè)務(wù)知識拓展,加強各方面的理論學(xué)習(xí),與時俱進,提高自己的業(yè)務(wù)水平,以更好的為老百姓服務(wù)。
            謝謝局里這次給予我們大家在一起培訓(xùn)的機會,這幾天學(xué)到了很多,和大家相處的也很開心。以后,我們會加強互相的交流學(xué)習(xí),共同進步,謝謝大家!
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇十七
            來馬小工作已經(jīng)一年多的時間了,現(xiàn)在以一年為一個時間刻度做回顧和反思,我覺得感悟很多,想法很多,現(xiàn)在把這些思考和收獲做一個提煉,得到三個關(guān)鍵詞:“感恩”“成長”和“責(zé)任”。
            一、感恩于心,回報于行。
            我認(rèn)為“感恩”是一種積極向上的思考和一種謙卑的態(tài)度,這是一種自發(fā)性的行為。當(dāng)一個人懂得感恩時,便會將感恩化作一種充滿愛意的行動,實踐于生活中。
            首先感謝我們的父母,成為老師接觸了這么多學(xué)生后,現(xiàn)在才真正體會到,養(yǎng)育一個孩子成人長才是一件多么不容易的事情,我非常慶幸在我活過的20幾個年頭里面,我體驗到的回憶到的都是一些非常美好,積極樂觀的事情,父母的教育和價值觀,一直都潛移默化地影響著我,讓我有現(xiàn)在的品行和做人的準(zhǔn)則。我也非常感謝他們?yōu)槲页砷L的付出,一直陪伴著我度過人生中非常重要的那些時刻,直到現(xiàn)在工作了,他們對我工作的支持,對我學(xué)習(xí)和生活中的保障,都有非常重要的意義。
            每個人的一生之中,都會通過一份工作去體驗和感受人生,用自己的每一分每一秒去爭取機會,用行動實現(xiàn)自己的理想,體現(xiàn)自己的價值。所以感謝馬小給了我這樣一個平臺和機會,讓我能夠在這里起步和感受我的人生。一年的時間,從一開始的陌生、磨合、迷茫、困惑,到現(xiàn)在已經(jīng)徹底融入馬小這個大家庭,在工作和生活中也找到和諧與平衡,我覺得這和馬小領(lǐng)導(dǎo)的指引與幫助是分不開的。不論是安排有經(jīng)驗的老師成為我們的師傅,在工作上對我們進行“傳幫帶”,或者是安排老師外出交流、學(xué)習(xí)經(jīng)驗,以及學(xué)校開展的嚴(yán)謹(jǐn)求真的'教學(xué)研討沙龍活動和一次次的青年教師懇談會等等,通過這些機會和活動都讓我們這一批青年教師飛速成長,現(xiàn)在在學(xué)校的跨越式發(fā)展、爭創(chuàng)一流名校的背景下,更讓我們跟其他學(xué)校的青年教師相比,有了更多鍛煉的平臺,和成長的機會。
            最后,還要感謝甘主任、汪老師以及在馬小共同工作和學(xué)習(xí)的同事和戰(zhàn)友們,剛參加工作,很多問題在處理上會欠考慮,或者有時會不知如何下手,這個時候最有效的方法就是向師傅,向同事請教學(xué)習(xí)。非常感謝他們毫無保留的幫助和誠懇的建議,在他們那里,我也學(xué)習(xí)到了一種求真務(wù)實、帶著感情工作、服從大局的思想作風(fēng)和工作作風(fēng),以及處理問題的方式方法。
            二、在成長中尋找人生定位,在工作中實現(xiàn)人生價值。
            由學(xué)校的發(fā)展帶動教師的發(fā)展,用教師的發(fā)展提升學(xué)校品質(zhì),在這樣互相帶動的環(huán)境下,我認(rèn)為自己不論是在心智和工作技能方面都得到了長足的進步。
            首先,我學(xué)會了如何為人。要成為一個優(yōu)秀的老師,必須先學(xué)會做人,這是一門很大的學(xué)問,對于各人來說,并不是一時一事之功,而是一生中時時刻刻,事事處處都要面對的課題和考驗。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和有經(jīng)驗的老師身上,我發(fā)現(xiàn)和學(xué)習(xí)了很多為人處事的態(tài)度和哲學(xué),比如:信念堅定、勤于學(xué)習(xí)、踏實肯干、正直誠信、積極進取、善于合作等等,我也認(rèn)清教師這一行業(yè),如果沒有高尚的人品和師德做保證,就很難成為一個領(lǐng)導(dǎo)同事信賴的人。在工作中,還要時刻保有激情,立足本職,不計回報,勇于創(chuàng)新,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,配合領(lǐng)導(dǎo)開展好各項工作。面對重重困難,更要迎難而上、敢于創(chuàng)新,相信如果能夠做到做足以上這些,就能在工作中獲得成績。
            其次,我學(xué)會了如何學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)可以從書本上,可以從生活中,可以從老師身上,也可以從學(xué)生身上,這也是一個無止境的過程,現(xiàn)今社會是知識社會,學(xué)習(xí)的社會。因此,教師更要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,學(xué)習(xí)如何利用學(xué)校的現(xiàn)代化的教育工具去教導(dǎo)學(xué)生,學(xué)習(xí)如何去積極參與教育科研提高教學(xué)水平,學(xué)習(xí)在教學(xué)實踐中,去發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、探索解決問題的途徑和方法,學(xué)習(xí)如何處理師生間亦師亦友的狀態(tài),學(xué)習(xí)如何協(xié)調(diào)好同事間工作上的關(guān)系等等,所以作為教育工作者的我們,必須牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,只有我們學(xué)會學(xué)習(xí),才能更好的把這個觀念傳授給學(xué)生,才能使我們的教育教學(xué)工作趕上時代的步伐。
            這學(xué)期擔(dān)任大隊輔導(dǎo)員工作至今已經(jīng)有將近兩個月的時間了,上次晏校長問我擔(dān)任這個工作以來,有些什么收獲和感想,我當(dāng)時回答說,工作中認(rèn)識到,當(dāng)有任務(wù)交到自己手上的時候,要及時處理,保持一份熱情和清醒的頭腦,并且馬上得出處理辦法,因為德育工作繁多并且瑣碎,所以不要讓事情堆起來?,F(xiàn)在回想,當(dāng)時的結(jié)論還太簡單了,我覺得這份工作讓我從各位領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀的老師身上,首先學(xué)到了一種對待事情認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、有原則、有想法的態(tài)度,在語言表達,組織管理能力上得到了培養(yǎng)和訓(xùn)練,學(xué)到了處理突發(fā)問題時臨危不亂,有條不紊的思維模式,在待人接物、與人溝通、生活禮儀上的一些技巧,更學(xué)到了一種從長遠、從大局出發(fā)的意識,這一些都是我認(rèn)為非常寶貴的經(jīng)驗和財富。
            三、認(rèn)清責(zé)任。
            用行動感恩責(zé)任是一種承諾,只有承擔(dān)起自己的責(zé)任,實現(xiàn)自我在社會中的價值,才能展現(xiàn)人的意義。也正是因為學(xué)會了感恩,收獲了成長,所以更加認(rèn)清了自己肩頭上背負(fù)的責(zé)任。首先對父母,要盡到做子女的責(zé)任,爭取為他們減輕負(fù)擔(dān),并可以用自己的能力給他們足夠舒適的享受。還有對工作對學(xué)校的責(zé)任,學(xué)校是一個大舞臺,是我們施展才華的廣闊天地,只有把精力全部投入到工作中,才能以工作取得的實效來贏得組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任,更要用不計回報、愛崗敬業(yè),勇于創(chuàng)新,面對重重困難,迎難而上的精神,去充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,去配合他人開展好各項工作,才能不愧對別人的信任,不愧對這些難得的機會。同樣,對學(xué)生,我們更加具有責(zé)任,在教學(xué)上,我們必須遵循教育規(guī)律,循循善誘,因材施教,不歧視、放棄任何一個學(xué)生,讓他們在知識技能上得到進步。但這份責(zé)任還不僅僅只是“傳道授業(yè)解惑”這么簡單,每一位學(xué)生都是一條生命,一個個體,除了知識上面的教導(dǎo),我覺得更要把主流正確的價值觀灌輸給學(xué)生,學(xué)會做人,學(xué)會感恩,明白事理更能培養(yǎng)學(xué)生良好品行,促進他們的全面發(fā)展。不一定要讓所有學(xué)生成為專家、教授,但每一個學(xué)生都必須是一個思想心理健康成長的孩子。教育無小事,事事見真理,因此有了這些責(zé)任,我更要時刻注意自己的一言一行,爭取能夠以高尚的人格去感染人,以整潔的儀表去影響人,以和藹的態(tài)度去對待人,以豐富的學(xué)識去引導(dǎo)人,以博大的胸懷去愛護人。
            過去的這一年是充實,豐富,多彩的一年,我覺得我們這一批青年教師也是充滿希望、擁有活力的團體,但在職業(yè)生涯中,我們才剛剛起步,以后一定會擁有許許多多的機會,也會面臨不計其數(shù)的困難,但在這一個成長過程中,我始終認(rèn)為學(xué)會感恩,學(xué)會做人,學(xué)會學(xué)習(xí),認(rèn)清責(zé)任,會是我們的立足之本、發(fā)展之機,力量之源。希望在今后的工作和生活中,在領(lǐng)導(dǎo)和老師的帶領(lǐng)下,少走彎路,少犯錯誤,能夠順利的走向成熟,變成一名優(yōu)秀的教育工作者。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇十八
             首先,我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓(xùn),也很榮幸參加了這次培訓(xùn),這說明公司對我們員工培訓(xùn)的重視,反映了公司“重視人才,培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對于服務(wù)行業(yè)的我,也非常珍惜這次機會。
             經(jīng)過這幾天的培訓(xùn),完全打破了我沒培訓(xùn)之前認(rèn)為這是個很枯燥乏味的過程的那種想法,讓原本對服務(wù)行業(yè)不感興趣的我,漸漸對服務(wù)充滿濃厚的興趣,服務(wù)作為一個大眾化消費群體,我個認(rèn)為最主要的是,它是一個具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè),而且與生活緊密相連。
             在這幾天的培訓(xùn)中我還學(xué)到了,賣場的布局,商品的陳列,及在管理方面的根基,讓我更加的了解超市是需要細心強和責(zé)任心強的員工。
             如果在工作中我們失去了細心,那么在布局及陳列當(dāng)中就不能很好的抓住顧客的購買欲。及顧客的購物動向,巨大磁石點也將達不到理想的效果,失去應(yīng)有的價值;另外貨架的陳列要求我們了解:怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層,從而創(chuàng)造出更大的價值及效益;然而色彩的對比也能很大程度點亮顧客的眼睛,吸引并留住顧客的腳步。
             公司的這一次培訓(xùn),從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對培訓(xùn)是非常著重的,老板及培訓(xùn)人員都做了很多準(zhǔn)備,讓我們在培訓(xùn)內(nèi)充分感受到了公司對員工的負(fù)責(zé)的態(tài)度和良苦用心,讓我們?nèi)跒橐惑w,我們在未來的工作中端正心態(tài),更加努力!更加自信!
             接下來的培訓(xùn),我想會更有趣、更專業(yè),所以我會更認(rèn)真聽,理論與實踐更加強化我們的工作,因為我也很熱愛且珍惜這份工作!
             學(xué)習(xí)能讓人進步,工作能讓人自信,相信我們在不斷地學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗當(dāng)中讓我們把超市變得更加美好。
             20xx年就快結(jié)束,回首年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的年就伴隨著新年伊始即將臨近??梢哉f,年是公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?,F(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下:
             一、虛心學(xué)習(xí),努力工作,圓滿完成任務(wù)!
             (一)在年里,我自覺加強學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務(wù)。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。
             (二)年工程維修主要有:在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,天花修補,二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多!
             二、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé),突出工作重點,落實管理目標(biāo)責(zé)任制。
             (一)年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度年下半年,行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標(biāo)完成情況考評,將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標(biāo)落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進了管理水平的整體提升。
             (二)對清潔工每周不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。
             (三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理,對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護。
             (四)加強組織領(lǐng)導(dǎo),切實落實消防工作責(zé)任制,為全面貫徹落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,公司消防安全工作在上級領(lǐng)導(dǎo)下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。
             三、主要經(jīng)驗和收獲
             在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:
             (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能更好適應(yīng)工作崗位。
             (二)只有主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。
             (三)只有堅持原則落實制度,認(rèn)真統(tǒng)計盤點,才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。
             (四)只有樹立服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。
             (五)要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進行思想交流。
             四、加強檢查,及時整改,在工作中正確認(rèn)識自己。
             (一)開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。
             (三)總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認(rèn)識和工作能力上有了新的提高和進一步的'完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。
             五、要定期召開工作會議,兼聽下面員工的意見,敢于薦舉賢才,總結(jié)工作成績與問題,及時采取對策!
             六、存在的不足
             總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
             1對新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
             2本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情況不利于同事之間的團結(jié),要從思想上加以教育或處罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。
             3宿舍偷盜事件的發(fā)生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防范意識,但這還不能解決根本問題,后來引起上級領(lǐng)導(dǎo)的重視,現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),這樣就能更好的預(yù)防被盜事件的發(fā)生。
             七、下步的打算
             針對年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:
             (一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào),進一步理順關(guān)系;
             (二)加強管理知識的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;
             (三)加強基礎(chǔ)工作建設(shè),強化管理的創(chuàng)新實踐,促進管理水平的提升。
             在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時與員工進行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定,提高員工們的安全意識,同時在安全管理方面要嚴(yán)格要求自己,為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結(jié)才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,cssm大安防的明天更美好!
             做營業(yè)前勤是一個瑣碎的工作,從頭到尾都要細心,一步不到麻煩就來了。
             做了幾個月以來,向同事領(lǐng)導(dǎo)也學(xué)了不少東西,對自己的工作有非常大的幫助,現(xiàn)總結(jié)了以下幾條小經(jīng)驗,很是實用。
             1.如何不忘記煩多而雜的事 有好多工作,有好多事不緊急不重要,但是一定要做的,往往會放一下再做,做常會忘去做。為了不忘記,一個笨方法且十分有效的方法就是,用一個小紙條將一天要做的事,或中間發(fā)生要做的事記下來,時不時看一下,非常有效。
             2.如何分配一天的整體工作 一般情況下,先做出重要且能夠按正?;鰳I(yè)的工作,然后,再去做一些需要別人配合,要別人做完后,自己才能做的工作,一定要注意跟催別人做,然后盡量自己第一時間做完。
             3.如何主動權(quán)掌握在自己手中 這是一個比較難的做法,但是,要真正能做到這一點,對個人的工作真的有很大的幫助。首先要做好自己的工作,然后,要得到工司的整體動向,還有在工作中,要了解本職工作的前一個單位將做什么,本職工作會跟著變化,然后,自己的一下個單位,將來會有什么調(diào)整,都要先通知一下,那怕是將來不做,也是會有所準(zhǔn)備,不至于將來手忙腳亂。
             4.一定要養(yǎng)成一個良好的習(xí)慣 以上都是一些小事,但工作都是由這些小事串起來的,所以,要養(yǎng)成一個良好的習(xí)慣,從點滴做起,對工作是有好大的幫助的。
             5.服從整體工作 以上自己的基礎(chǔ)工作做好后,所有的工作動向,都以公司的整體工作方向走。因為,大家在一起才能向一個工作目標(biāo)前進。公司的方向,也就是以市場為導(dǎo)向,市場是以客戶為本的,所以,我們現(xiàn)在,所有的變,都是以客戶為本,因客戶的變而變,這樣,我們才能贏得客戶,公司才能發(fā)展。所以,我們的工作也不是一成不變的,我們要變,跟著客戶變,才能實現(xiàn)雙贏,這才是我們工作的重中之重。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇十九
            如何實現(xiàn)從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變呢?對于安全是生產(chǎn)的保障,有了安全才有效益。
            一是利用安全心理的優(yōu)先效應(yīng),抓好對新員工進廠后的安全教育,以先入為主的第一印象給新員工打下安全生產(chǎn)烙印。
            二是利用安全心理的近因效應(yīng),以本單位的典型安全案例對員工進行安全教育,用活生生的事實影響員工、激勵員工。
            三是利用安全心理的暗示效應(yīng),運用含蓄的、間接的辦法,對員工的心理和行為產(chǎn)生潛移默化的影響,進行常規(guī)教育。
            不管采用哪種教育方法,只要密切聯(lián)系實際,堅持從人的安全心理出發(fā),牢牢抓住人的安全心理傾向,抓住不同時期人的安全心理狀態(tài),抓住不同類型人的安全心理活動,進行因時而異、因人而異的安全教育,就會使教育和心理形成共鳴,強化人的自我安全保護意識,使員工產(chǎn)生“我要安全”的強烈傾向。
            ,安全行為是人們在勞動生產(chǎn)過程中保護自身和保護設(shè)備、機器等物質(zhì)的一切動作。在我們公路施工建設(shè)行業(yè)逐步實現(xiàn)科學(xué)化管理、自動化操作、現(xiàn)代化生產(chǎn)的條件下,安全行為不僅是個體自我保護行為,而且是生產(chǎn)要素相互關(guān)聯(lián)、相互影響、相互制約的總體行為。要建立起總體的安全防范系統(tǒng),離不開個人的自我安全保護,這就需要有一套能夠把個人安全與總體安全密切聯(lián)系起來的制度規(guī)范人的安全行為。這套制度要站在安全行為者的角度來編制和操作,由安全行為者從內(nèi)因產(chǎn)生“我要安全”的行為。就我們公司整體來說,因為項目生產(chǎn)地域不同,存在著多工種聯(lián)合、多工序交叉、多環(huán)節(jié)銜接作業(yè)的特點,所以就應(yīng)該從各自的實際出發(fā),緊緊把握員工生產(chǎn)過程中的安全行為,建立和健全個人自我安全保護制度。主要是:員工有權(quán)對違章的生產(chǎn)指揮不執(zhí)行;有權(quán)對違章的生產(chǎn)工序不交接;有權(quán)對違章的生產(chǎn)設(shè)備不操作;有權(quán)不在違章的生產(chǎn)環(huán)境中作業(yè)。這就從行政法規(guī)上確立了員工勞動過程中的主觀能動性,使之自覺地遵守安全規(guī)章制度,自覺地進行安全保護。員工們說得好,事故不難防,重在守規(guī)章;最大禍根是失職,最大隱患是違章。只要我們真正把規(guī)章制度、操作規(guī)程當(dāng)成生命之友,安全之傘,就能夠站在安全生產(chǎn)的主題地位上,實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇二十
            當(dāng)今的社會是學(xué)習(xí)型的社會,當(dāng)今的企業(yè)也必須是學(xué)習(xí)型的企業(yè),對于我們每個人也必須是學(xué)習(xí)型的主體。學(xué)習(xí)分兩種,一是書本學(xué)習(xí),一是實踐學(xué)習(xí),兩者應(yīng)交替進行。你只有不停的學(xué)習(xí),你才能更好的、更快的進步,才能跟上趕上社會的發(fā)展。走上社會的我們,要完全主動的去學(xué)習(xí),視學(xué)習(xí)為一種習(xí)慣,為生活的一種常態(tài)。學(xué)習(xí)應(yīng)該是廣泛的,專業(yè)的,管理的,經(jīng)營的,生活的,休閑的,各種各樣,都是一種學(xué)習(xí)。未來人與人之間的競爭,不是你過去的能力怎樣,現(xiàn)在的能力怎樣?而是你現(xiàn)在學(xué)習(xí)怎樣,現(xiàn)在的學(xué)習(xí)是你未來競爭的根本。
            二、職業(yè)道德。
            但丁有一句話:智慧的缺陷可以用道德彌補,但道德的缺陷無法用智慧去彌補。對于工作中人,不管是員工,還是主管,職業(yè)道德是第一位的。這就好比對于一個人而言,健康、財富、地位、愛情等都很重要,但健康是“1”,其他的都是“0”,只要“1”(健康)的存在,個人的意義才能無限大。職業(yè)道德對于工作的人而言,就是那個“1”,只有良好的職業(yè)道德的存在,上述的六種能力才有存在的意義,對于公司而言,才是一個合格之人才。職業(yè)道德不等同于對企業(yè)的向心力,但作為一個員工,作為一個主管。不管公司的好與不好,不管職位的高低,不管薪水的多少,對自己職業(yè)的負(fù)責(zé),是一種基本的素養(yǎng),是個人發(fā)展的根基?!白鲆惶旌蜕凶惨惶扃姟保灰阍诠疽惶?,就要好好的去撞一天鐘。
            以上,僅僅是個人的一些看法,要做好一個領(lǐng)班,要做的事還很多。我堅信一句話:師傅領(lǐng)進門,修行靠個人。一切的一切,個人以為,都要靠自己去感悟,將一切的一切變成自己的東西。
            因此他們都非常尊重我,都服從我的管理,一年下來,我們的工作得到了經(jīng)理的肯定。
            三、合理安排好收銀員值班、換班工作。
            收銀員的工作不累,但得細心,因此收銀員必須任何時候都保持良好的心態(tài)和旺盛的精力。因此,在給幾名員工作排班時,我總是挖空心思,既要讓怍銀員休息好,又不能影響超市的工作,還要照顧好她們的特殊情況。
            四、抓好一級工作、給領(lǐng)導(dǎo)分憂。
            做為一個領(lǐng)班,能夠在收銀員一級解決的問題,我決不去麻煩領(lǐng)導(dǎo),對超市里的大事,又從不失時機的向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。
            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇二十一
            高效工作學(xué)習(xí)是一種追求高效率和高質(zhì)量的學(xué)習(xí)方式,通過合理的時間管理、目標(biāo)設(shè)定和注意力控制,使得學(xué)習(xí)效果最大化。以下是我個人的一些心得體會。
            首先,高效工作學(xué)習(xí)需要我們明確目標(biāo)和任務(wù)。我們應(yīng)該在學(xué)習(xí)前就設(shè)定好目標(biāo)和任務(wù),并確保自己清楚知道自己要做什么。這樣可以幫助我們避免浪費時間在沒有價值或者與我們的主要目標(biāo)無關(guān)的事情上。
            其次,高效工作學(xué)習(xí)需要我們有系統(tǒng)地組織我們的學(xué)習(xí)。我們可以通過制定學(xué)習(xí)計劃和日程表,來確保我們的學(xué)習(xí)時間得到最大程度的利用。此外,我們還應(yīng)該避免在學(xué)習(xí)過程中分散注意力,例如在學(xué)習(xí)時關(guān)掉社交媒體或者使用專注引擎來防止自己被干擾。
            第三,高效工作學(xué)習(xí)需要我們學(xué)會合理分配時間和利用碎片時間。我們應(yīng)該盡量將時間分配給最重要的事情,并利用碎片時間進行一些簡單的學(xué)習(xí)或者復(fù)習(xí)。例如,我們可以利用坐公交或者排隊的時間來學(xué)習(xí)或者復(fù)習(xí)。
            最后,高效工作學(xué)習(xí)需要我們持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和反思。我們應(yīng)該時刻保持學(xué)習(xí)的狀態(tài),并定期反思自己的學(xué)習(xí)方法和策略,以便不斷改進和提高。
            總之,高效工作學(xué)習(xí)需要我們有良好的時間管理、目標(biāo)設(shè)定和注意力控制能力,并持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和反思。通過這些方法,我們可以提高學(xué)習(xí)效率,更好地掌握知識和技能。
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            幼兒工作學(xué)習(xí)心得篇二十二
            1、自身建設(shè),提高工作水平。幼教教研室承擔(dān)著教學(xué)研究和業(yè)務(wù)指導(dǎo)的任務(wù),為更準(zhǔn)確地把握教學(xué)改革的脈搏,必須加強自身建設(shè)。本學(xué)期來,幼校健全了以下工作。
            制度。
            :(一)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)交流制度。我們采用自學(xué)和集中交流相結(jié)合的方式,學(xué)習(xí)的內(nèi)容有《課堂密碼》《幼兒教師園本培訓(xùn)》等,于每周工作例會進行交流,結(jié)合教育教學(xué)中的案例,談自己的理解或體會,以此來促進學(xué)習(xí)的深化。(二)積極豐富業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)資源。我室除了訂閱《福建幼兒教育》、《幼兒教育》《學(xué)前教育》等雜志,教研員利用網(wǎng)絡(luò)組織學(xué)習(xí)《張雪門幼兒教育文集》節(jié)選的讀書活動。(三)聽課反饋交流制度。教研員在深入幼兒園調(diào)研聽課后,要求反饋交流。提出各幼兒園調(diào)研、聽課中發(fā)現(xiàn)的好方法及發(fā)現(xiàn)的問題進行分析。
            2、開展教師讀書活動。為廣大教師在課改的過程中進一步理順?biāo)悸?,轉(zhuǎn)變教育理念,提升實踐能力。幼校組織教師開展讀書活動制定讀書學(xué)習(xí)計劃,以教師自學(xué)反思為基礎(chǔ),精選篇章與全體教師共同分享及討論。三是舉行片區(qū)師徒結(jié)對讀書沙龍活動二、培訓(xùn)學(xué)習(xí),有效提升教師業(yè)務(wù)水平。
            在實施新教材的過程中,努力拓寬培訓(xùn)渠道,加大了培訓(xùn)力度。一是教研員引領(lǐng)。2010年3月,由幼中心小學(xué)組織的幼兒教師我們共同成長系列培訓(xùn)活動,三位教師圍繞幼兒園語言領(lǐng)域活動組織(一)主題,結(jié)合當(dāng)前農(nóng)村幼兒園課程設(shè)置情況進行了《幼兒園故事教學(xué)活動組織》、《幼兒園詩歌教學(xué)活動設(shè)計與指導(dǎo)》、《幼兒園散文文學(xué)欣賞活動的組織策略》的講座,。二是實施了師徒結(jié)對活動。為了加強農(nóng)村幼兒園教師隊伍建設(shè),發(fā)揮教師的傳、幫、帶作用,共建學(xué)習(xí)交流平臺。通過相互備課、聽課等形式,相互促進,共同提高。