報(bào)告的撰寫應(yīng)該針對(duì)特定的讀者群體，考慮他們的背景、需求和利益。報(bào)告應(yīng)該注重對(duì)問(wèn)題的分析和解釋，同時(shí)也要提供具體的建議和措施。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文，僅供參考，希望能給大家提供一些思路和啟發(fā)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇一
    今年，我局根據(jù)《縣20xx年度機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作績(jī)效考評(píng)方案》、《縣開展發(fā)展提升年活動(dòng)實(shí)施方案》和《20xx年全縣發(fā)展提升年活動(dòng)績(jī)效考評(píng)方案》精神，按照、縣政府統(tǒng)一布署，結(jié)合本局實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)了機(jī)關(guān)效能建設(shè)，認(rèn)真開展了發(fā)展提升年活動(dòng)，取得一定的成效。近日，我局按照上級(jí)要求，對(duì)20xx年上半年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作完成情況進(jìn)行了自評(píng)?，F(xiàn)就有關(guān)自評(píng)情況匯報(bào)如下：
    一是對(duì)年度工作進(jìn)行了部署和安排。一方面，召開會(huì)議傳達(dá)了省、市、縣有關(guān)會(huì)議和文件精神，結(jié)合實(shí)際制定并印發(fā)了《縣民政局開展發(fā)展提升年活動(dòng)方案》和《縣民政局開展發(fā)展提升年活動(dòng)績(jī)效考核方案》，成立了局機(jī)關(guān)發(fā)展提升年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，其他班子成員為副組長(zhǎng)，局機(jī)關(guān)各股室和局屬各單位負(fù)責(zé)人為成員。另一方面，落實(shí)本單位效能建設(shè)工作機(jī)構(gòu)、辦公場(chǎng)所和人員，制定落實(shí)了“三項(xiàng)制度”。同時(shí)，認(rèn)真填寫了“首問(wèn)責(zé)任登記單”和“限時(shí)辦結(jié)單”。二是落實(shí)了發(fā)展提升年重點(diǎn)工作。對(duì)照重點(diǎn)工作方案開展了階段性的工作，形成了半年工作總結(jié)，落實(shí)了發(fā)展提升年結(jié)對(duì)幫扶責(zé)任制度。今年我局與盛方材料包裝有限公司成了結(jié)對(duì)幫扶對(duì)子。三是抓了宣傳工作。今年已在《縣報(bào)》上稿2篇，被《井岡山報(bào)》采用有關(guān)信息8篇。
    一是單位及其工作人員嚴(yán)格遵守“四條禁令”和“八項(xiàng)制度”、堅(jiān)持依法行政。全局人員沒有出現(xiàn)違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定的行為。二是民主評(píng)議評(píng)價(jià)排位靠前。今年我局在全縣縣直重點(diǎn)單位第一次民主測(cè)評(píng)排名第4名。三是內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)測(cè)評(píng)情況良好。今年我局優(yōu)撫安置股、城市低保股和農(nóng)村低保股等3個(gè)股被列為全縣重點(diǎn)股室測(cè)評(píng)對(duì)象，在最近全縣38個(gè)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)管理部門內(nèi)設(shè)股室，第一次集中測(cè)評(píng)中分別排名為第5名、第10名和第16名。四是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境監(jiān)測(cè)方面沒有不良反映。
    一是完善落實(shí)了局機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真填寫了“首問(wèn)責(zé)任登記”并和“限時(shí)辦結(jié)單”。二是抓了產(chǎn)業(yè)發(fā)展。三是抓好黨務(wù)政務(wù)公開，在局機(jī)關(guān)開辟了黨務(wù)公開政務(wù)公開欄，制定了黨務(wù)政務(wù)公開方案和政務(wù)公開年度計(jì)劃，建立了政務(wù)公開檔案。
    一是開展了效能督查。堅(jiān)持對(duì)機(jī)關(guān)效能情況每月至少開展一次督查活動(dòng)，并做到有記錄。二是進(jìn)一步規(guī)范行政服務(wù)中心窗口運(yùn)作，推行了行政審批“兩集中兩到位”及電子監(jiān)察工作。
    按程序認(rèn)真辦理了縣里交辦件和本單位受理的投訴件，做到有反饋和歸檔處理。今年到目前為止，我局沒有出現(xiàn)違反機(jī)關(guān)效能有關(guān)規(guī)定的投訴件。
    20xx年我局在局機(jī)關(guān)積極開展了創(chuàng)建市級(jí)文明單位活動(dòng)。通過(guò)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，完善創(chuàng)建措施，狠抓工作落實(shí)，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，務(wù)求取得實(shí)效等措施，創(chuàng)建活動(dòng)取得實(shí)效。提供了一種很新鮮的方式來(lái)寫演講稿。對(duì)我的啟發(fā)真是很大的。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇二
    今年以來(lái)，**鄉(xiāng)黨委、政府認(rèn)真貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)貫徹省市縣林長(zhǎng)制改革會(huì)議精神、決策部署，聚焦“護(hù)綠、增綠、管綠、用綠、活綠”五大任務(wù)，推深做實(shí)林長(zhǎng)制改革。優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境，打造綠色生態(tài)屏障，堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先，綠色高質(zhì)量發(fā)展，勇于實(shí)踐創(chuàng)新，取得了一定的成績(jī)?，F(xiàn)就我鄉(xiāng)林長(zhǎng)制工作實(shí)施情況報(bào)告如下：
    **鄉(xiāng)位于郎溪縣東北部，距縣城**公里，全鄉(xiāng)總面積****x公頃，下轄**個(gè)行政村，總?cè)丝趚.**萬(wàn)人，林地總面積****.**公頃，森林覆蓋率**%，林木綠化率**%。**鄉(xiāng)歷年實(shí)施的退耕還林項(xiàng)目有****.x畝，千萬(wàn)畝森林增長(zhǎng)工程項(xiàng)目****x.x畝。**鄉(xiāng)****年創(chuàng)建為省級(jí)森林城鎮(zhèn)，****村****-****年創(chuàng)建為省級(jí)森林村莊。**鄉(xiāng)山清水秀、風(fēng)景秀麗，****年被x省旅游局授予“優(yōu)秀旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)”榮譽(yù)稱號(hào)。****年我鄉(xiāng)緊扣創(chuàng)建林長(zhǎng)制改革示范區(qū)目標(biāo)，探索“三美模式”，統(tǒng)籌推進(jìn)五綠進(jìn)程，推進(jìn)鄉(xiāng)村國(guó)土綠化，林長(zhǎng)制各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。
    （一）組織機(jī)構(gòu)，體系及制度等建立與運(yùn)行情況。
    1.組織制度體系。堅(jiān)持工作要求和自身實(shí)際相結(jié)合，健全完善了《**鄉(xiāng)鄉(xiāng)級(jí)林長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議制度》、《**鄉(xiāng)鄉(xiāng)級(jí)林長(zhǎng)工作制度》等x項(xiàng)配套制度，村級(jí)均出臺(tái)了具體的工作方案意見，進(jìn)一步明確目標(biāo)、細(xì)化任務(wù)、完善考核獎(jiǎng)懲等機(jī)制。成立了一個(gè)鄉(xiāng)級(jí)護(hù)林中隊(duì)，兩個(gè)村級(jí)護(hù)林小隊(duì)，調(diào)整完善了“一林一警”制度。
    2會(huì)議落實(shí)情況。按照林長(zhǎng)制工作要求及時(shí)召開工作會(huì)議，會(huì)議制度執(zhí)行情況較好，會(huì)議記錄資料齊全。本年度共召開涉及防火、森林經(jīng)營(yíng)、野生動(dòng)物巡查等工作會(huì)議x次，發(fā)揮了鄉(xiāng)、村兩級(jí)林長(zhǎng)在林業(yè)保護(hù)發(fā)展中的應(yīng)有作用。
    3.五個(gè)一平臺(tái)建設(shè)。一林一檔檔案資料齊全，同時(shí)根據(jù)林長(zhǎng)調(diào)整情況及時(shí)更新檔案信息；一林一策方案規(guī)劃完整，根據(jù)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際制定切實(shí)可行的改革方案措施，有效推進(jìn)林長(zhǎng)制示范區(qū)建設(shè)工作；一林一技林業(yè)技術(shù)員每月均按照要求開展林技服務(wù)，指導(dǎo)林農(nóng)開展森林撫育、苗木培育等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；一林一警警力配備履職到位，共有公安民警x名，各村責(zé)任區(qū)均配備一名公安干警；共有一林一員生態(tài)護(hù)林員**名，護(hù)林員嚴(yán)格按照上級(jí)要求開展日常巡護(hù)正常，能夠及時(shí)上報(bào)并處理巡護(hù)中發(fā)現(xiàn)的各種問(wèn)題。
    4.公示牌設(shè)立情況。在交通主要路口、林長(zhǎng)制工作亮點(diǎn)等處規(guī)范設(shè)置林長(zhǎng)制公示牌，及時(shí)更新公示牌林長(zhǎng)及林區(qū)警長(zhǎng)姓名、電話、工作職責(zé)、監(jiān)督電話等信息要素，公示牌維護(hù)及時(shí)到位。
    （二）年度工作任務(wù)落實(shí)、工作推進(jìn)與質(zhì)量等情況。
    1.聚焦護(hù)綠，固本強(qiáng)基。嚴(yán)格落實(shí)林地、自然保護(hù)地資源保護(hù)，進(jìn)一步加強(qiáng)林業(yè)執(zhí)法，嚴(yán)格林地定額管理，嚴(yán)守使用林地審核審批制度，依法查處非法侵占林地行為，全年未發(fā)生一起破壞森林資源刑事案件；嚴(yán)格執(zhí)行林木采伐限額制度，全年林木采伐審批**x宗，采伐蓄積****立方米；加強(qiáng)古樹名木保護(hù)與巡查，修復(fù)古樹**株；開展林業(yè)有害生物防治，做好病蟲害預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作。
    2.聚焦增綠，擴(kuò)面提質(zhì)。完成人工造林**x畝，完成率**x%，合格率**x%；完成省級(jí)森林撫育****畝、退化林修復(fù)**x畝、市級(jí)森林撫育示范片****畝，完成率與合格率均為**x%；完成四旁四邊零星造林x.x萬(wàn)株；建成王橋村省級(jí)森林村莊。
    3.聚焦管綠，守土護(hù)源。開展野生動(dòng)植物保護(hù)巡查，未發(fā)生一起破壞野生動(dòng)植物行為案件；健全森林防火責(zé)任制，堅(jiān)持森林防火值班值守制度，重點(diǎn)林區(qū)未發(fā)生一起森林火災(zāi)；嚴(yán)格落實(shí)松材線蟲病等重大林業(yè)有害生物防控工作，圓滿完成年度防控任務(wù)，林業(yè)有害生物成災(zāi)率不超過(guò)x.**‰；嚴(yán)格開展林業(yè)有害生物監(jiān)測(cè)、調(diào)查與防治，開展了松材線蟲病疫木檢疫檢查等專項(xiàng)行動(dòng)。
    4聚焦用綠，多措并舉。堅(jiān)持綠色發(fā)展、改善民生、精準(zhǔn)扶貧和綜合利用，大量發(fā)展苗木培育和林下經(jīng)濟(jì)等林業(yè)產(chǎn)業(yè)，充分發(fā)揮森林資源的多重功能與多種效益，全方位拓寬“用綠途徑”。
    5.聚焦活綠，深化改革。針對(duì)郎溪縣藍(lán)源生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司的藍(lán)莓基地，采取“三變”改革工作成功使資源變資產(chǎn)，資金變股金，農(nóng)民變股民。藍(lán)莓產(chǎn)業(yè)示范基地以種植采摘?jiǎng)?wù)工、旅游餐飲管理、基建維修等方式帶動(dòng)當(dāng)?shù)厝罕娊?*x人就業(yè)，年增加群眾收入**x余萬(wàn)元。帶動(dòng)貧困戶**x戶。
    開展下吳村林地股份制經(jīng)營(yíng)試點(diǎn)工作，成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實(shí)施方案，以林權(quán)量化或作價(jià)入股形成利益共同體，由合作組織經(jīng)營(yíng)或統(tǒng)一對(duì)外流轉(zhuǎn)，建立“林地變股權(quán)、林農(nóng)當(dāng)股東、收益有分紅”的股份合作運(yùn)行機(jī)制。對(duì)村集體林地采取分股不分山的經(jīng)營(yíng)模式，確定股份合作比例，按“保底+遞增分紅”的收益方式由村集體經(jīng)濟(jì)組織統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)。真正實(shí)現(xiàn)社會(huì)資金注入，集體組織參與，多措并舉帶動(dòng)農(nóng)戶增收。
    （三）問(wèn)題交辦整改落實(shí)情況。
    積極開展上級(jí)林長(zhǎng)、林長(zhǎng)制成員單位交辦的工作任務(wù)，嚴(yán)格落實(shí)森林督查年度自查工作。積極開展森林督查工作，全年度森林督查圖斑**個(gè)，無(wú)違法圖班。
    （四）宣傳報(bào)道和信息材料報(bào)送情況。
    1.結(jié)合“植樹節(jié)”、“愛鳥周”、“護(hù)林防火”、“林業(yè)有害生物防控”、“**.x憲法日”等活動(dòng)，利用電子屏、宣傳橫幅等形式及時(shí)開展宣傳教育活動(dòng)。
    2及時(shí)傳達(dá)上級(jí)文件及工作精神，及時(shí)報(bào)送林長(zhǎng)制工作信息動(dòng)態(tài)，深入宣傳林業(yè)工作相關(guān)法律法規(guī)及林業(yè)相關(guān)技術(shù)等。
    3.按照林長(zhǎng)辦工作要求，及時(shí)報(bào)送林長(zhǎng)制各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、總結(jié)，匯報(bào)林長(zhǎng)制改革進(jìn)展情況。
    （五）工作資料收集與整理情況。
    林長(zhǎng)制改革“五個(gè)一平臺(tái)”等檔案管理規(guī)范，鄉(xiāng)村兩級(jí)林長(zhǎng)工作檔案及時(shí)更新、資料齊全。共建鄉(xiāng)級(jí)一林一檔**個(gè)，村級(jí)一林一檔**個(gè)，鄉(xiāng)級(jí)一林一策x份，村級(jí)一林一策**份。
    （六）職能工作落實(shí)、督查指導(dǎo)等情況。
    積極落實(shí)林長(zhǎng)制相關(guān)工作制度，推進(jìn)創(chuàng)建林長(zhǎng)制改革示范區(qū)各項(xiàng)工作任務(wù)，鄉(xiāng)村兩級(jí)林長(zhǎng)根據(jù)各自責(zé)任區(qū)落實(shí)開展造林、防火、有害生物防治、生態(tài)護(hù)林員等工作督查。
    成立兩支村護(hù)林小隊(duì)共**人，組織做好生態(tài)資源保護(hù)聯(lián)防聯(lián)控，參與并配合森林資源保護(hù)、義務(wù)植樹、四旁綠化、森林村莊建設(shè)等各項(xiàng)活動(dòng)，積極開展防火、野生動(dòng)植物保護(hù)等相關(guān)宣傳，及時(shí)上報(bào)轄區(qū)內(nèi)營(yíng)造林等林事活動(dòng)，落實(shí)安全巡護(hù)職責(zé)。
    （七）特色亮點(diǎn)與機(jī)制創(chuàng)新。
    1.完成**鄉(xiāng)省級(jí)森林城鎮(zhèn)森林公園綠化提升，補(bǔ)植了綠化苗木，雕塑、健身器材、柵欄損壞進(jìn)行了修復(fù)，安排專人定期就公園維護(hù)情況進(jìn)行巡查，形成長(zhǎng)效管護(hù)機(jī)制。
    2.完成下吳羅市“**x”品牌村綠化，栽植了櫸樹、櫻花、水杉、橘樹、紅楓、桂花等。
    1.完成s**x一期綠化再提升，補(bǔ)植了香樟、紅葉石楠等綠化苗木，綠化里程x公里。
    2.完成**村省級(jí)森林村莊創(chuàng)建，市級(jí)森林撫育經(jīng)營(yíng)示范片x個(gè)****畝。
    3.**鄉(xiāng)**村中央財(cái)政櫸樹標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)項(xiàng)目建設(shè)，該項(xiàng)目實(shí)施示范造林**x畝、苗木繁育**畝。帶動(dòng)貧困戶x戶，務(wù)工收入x.x萬(wàn)元。順利通過(guò)省科技處檢查驗(yàn)收。
    4.省造林驗(yàn)收組來(lái)**檢查驗(yàn)收****年造林補(bǔ)貼試點(diǎn)項(xiàng)目，驗(yàn)收小班x個(gè)，驗(yàn)收面積**x.x畝，合格率**x%。
    5.承擔(dān)了全市春季造林現(xiàn)場(chǎng)會(huì)和森林創(chuàng)建座談會(huì)。
    6.**村集體林地股份制經(jīng)營(yíng)改革試點(diǎn)，順利通過(guò)市級(jí)驗(yàn)收。
    （一）存在的問(wèn)題。
    1.森林資源保護(hù)與發(fā)展還不能有機(jī)統(tǒng)一，森林資源保護(hù)責(zé)任意識(shí)任需加強(qiáng)。
    2.基層林業(yè)技術(shù)人員缺乏，制約了林長(zhǎng)制工作的開展。
    3在林政管理執(zhí)法力度上還有待加強(qiáng)。
    （二）下一步打算。
    1.堅(jiān)持積極保護(hù)、合理利用森林資源，嚴(yán)格執(zhí)行林木采伐審批，嚴(yán)厲打擊一切破壞森林資源違法行為，確保森林資源安全。
    2.進(jìn)一步優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境，不折不扣的完成林長(zhǎng)制“五綠”目標(biāo)任務(wù)，真正把**好山好水保護(hù)好，把綠色富民產(chǎn)業(yè)發(fā)展好，開辟林業(yè)成為林農(nóng)增收致富的新渠道。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇三
    20xx年即將過(guò)去，總結(jié)過(guò)去是為了吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以備來(lái)年以更好的狀態(tài)迎接挑戰(zhàn)。20xx年年度共接診人數(shù)2549人次，其中皮膚科800余人次，皮膚科收入18000余元，收入不盡如人意。（主要原因是處置的患者太少）。主要有以下幾個(gè)方面：
    作為一名社區(qū)醫(yī)務(wù)工作者，牢固樹立以患者為中心的意識(shí)，為患者帶去熱情周到的服務(wù)。在工作當(dāng)中，用心主動(dòng)幫助患者及轄區(qū)居民解決就診中遇到的各種困難，讓患者感受到熱情周到的服務(wù)，感受到醫(yī)護(hù)人員的關(guān)心和體貼。
    高質(zhì)量、高水平的醫(yī)療服務(wù)是病人、家屬、社會(huì)評(píng)價(jià)醫(yī)務(wù)工作者滿意度的一項(xiàng)重要指標(biāo)。本人始終把強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量、提高專業(yè)技術(shù)水平作為提高群眾滿意度的一個(gè)重要方面。積極參加院內(nèi)及院外的各種培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)知識(shí)。
    嚴(yán)格落實(shí)了醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，定期自查，找出問(wèn)題，采取措施，加以改善。
    作為一名社區(qū)醫(yī)務(wù)人員，為患者服務(wù)，既是職責(zé)，也是義務(wù)。我努力提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)道德水平，擺正主人翁的心態(tài)，急病人所急，想病人所想，竭盡全力為患者及轄區(qū)居民服務(wù)。對(duì)患者細(xì)心照顧，和藹可親。發(fā)奮將理論知識(shí)結(jié)合實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在此過(guò)程中我還不斷總結(jié)學(xué)習(xí)方法和臨床經(jīng)驗(yàn)，發(fā)奮培養(yǎng)自己獨(dú)立思考、獨(dú)立解決問(wèn)題、獨(dú)立工作的潛質(zhì)，培養(yǎng)了全心全意為人民服務(wù)的崇高思想和醫(yī)務(wù)工作者務(wù)必具備的職業(yè)素養(yǎng)。
    本人在以后的工作過(guò)程中將不斷發(fā)奮進(jìn)取，竭盡全力完善自己，同時(shí)真誠(chéng)的期望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們給我提出寶貴的批評(píng)推薦，糾正存在的錯(cuò)誤，彌補(bǔ)自己的不足之處，幫忙我成為一個(gè)合格的醫(yī)務(wù)工作者和社會(huì)主義建設(shè)者。今后，我必須認(rèn)真克服缺點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作，做一名合格的社區(qū)醫(yī)務(wù)工作者。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇四
    為進(jìn)一步加強(qiáng)林業(yè)資源管理，推進(jìn)林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，多措并舉，狠抓落實(shí)，全力推進(jìn)林長(zhǎng)制工作，現(xiàn)將****年第一季度**鎮(zhèn)林長(zhǎng)制工作自查總結(jié)如下：
    ****年第一季度我鎮(zhèn)把植樹造林作為首要工作，共完成綠化造林任務(wù)**x畝。同時(shí)開展各年度的長(zhǎng)江防護(hù)林及退耕還林的核查、補(bǔ)植補(bǔ)造工作。
    以嚴(yán)管林思想為指導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行林木采伐制度，進(jìn)一步規(guī)范辦事程序和提高辦事效率，加強(qiáng)生態(tài)安全教育和宣傳，加強(qiáng)重點(diǎn)林區(qū)采伐管理；加強(qiáng)宣傳森林防火理念，切實(shí)提高森林防火水平，確保我鎮(zhèn)****年第一季度無(wú)森林火災(zāi)發(fā)生；為防控美國(guó)白蛾，我鎮(zhèn)加強(qiáng)宣傳工作，提前做好蠶蝦等特色種養(yǎng)殖戶的摸排，做好避讓和告知工作，避免養(yǎng)殖戶發(fā)生不必要的損失，并配合縣局飛機(jī)施藥防控，踏查防控效果，確保防控效果顯著。
    **鎮(zhèn)高度重視林長(zhǎng)制工作，成立了以鎮(zhèn)黨委副書記為總林長(zhǎng)的林長(zhǎng)制領(lǐng)導(dǎo)組織。認(rèn)真開展林長(zhǎng)制工作自查自糾工作，對(duì)**路x個(gè)林長(zhǎng)制公示牌、**個(gè)村級(jí)林長(zhǎng)制公示牌進(jìn)行全面排查，對(duì)破損的林長(zhǎng)制公示牌進(jìn)行修護(hù)和內(nèi)容更新，并明確x名鎮(zhèn)級(jí)林長(zhǎng)和**名村級(jí)林長(zhǎng)和**名護(hù)林員工作職責(zé)，進(jìn)一步壓實(shí)責(zé)任，切實(shí)履職到位。按照林長(zhǎng)制會(huì)議制定要求，定期召開林長(zhǎng)例會(huì)、林長(zhǎng)專題會(huì)和林長(zhǎng)辦公會(huì)，研究部署落實(shí)我鎮(zhèn)各項(xiàng)林長(zhǎng)制工作。
    （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。把建立林長(zhǎng)制工作做為加強(qiáng)森林資源保護(hù)發(fā)展和推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的重要舉措，狠抓責(zé)任落實(shí)，明確責(zé)任分工，推進(jìn)林長(zhǎng)制相關(guān)工作。
    （二）確保資金保障。建立其支持林長(zhǎng)制實(shí)施的財(cái)政保障機(jī)制，將林長(zhǎng)制工作經(jīng)費(fèi)納入預(yù)算。
    （三）加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督。重點(diǎn)區(qū)域設(shè)立的林長(zhǎng)制公示牌，標(biāo)明了林長(zhǎng)、護(hù)林員建設(shè)與管護(hù)目標(biāo)和監(jiān)督電話等內(nèi)容，接受社會(huì)監(jiān)督。進(jìn)一步做好宣傳輿論引導(dǎo)，提高全社會(huì)對(duì)生態(tài)建設(shè)和保護(hù)工作的責(zé)任意識(shí)和參與意識(shí)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇五
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、專家：
    20xx年，我校在市教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“辦人民滿意學(xué)?！睘樽谥?，以“一切為了師生的發(fā)展”為辦學(xué)理念，以創(chuàng)建四星級(jí)普通高中為階段目標(biāo)，以績(jī)效管理考核目標(biāo)為具體工作指南，以學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃為藍(lán)圖，切實(shí)有效的開展各項(xiàng)工作，取得了可喜成績(jī)。在接到xx〔20xx〕17號(hào)文件后，我校高度重視，成立了以校長(zhǎng)和分管校長(zhǎng)為正副組長(zhǎng)的迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組，多次召開校長(zhǎng)辦公會(huì)和行政會(huì)議，進(jìn)一步學(xué)習(xí)文件精神，對(duì)照各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，精心梳理總結(jié)本學(xué)年工作，細(xì)致認(rèn)真地準(zhǔn)備迎檢材料。通過(guò)總結(jié)，我們認(rèn)為，我校較為出色地完成了本年度各項(xiàng)工作。現(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下：
    1.加強(qiáng)班子建設(shè)，提高工作效率。
    學(xué)校把“勤政廉政、依法行政、提高效率、促進(jìn)發(fā)展”作為每一個(gè)班子成員追求的目標(biāo)，也作為考核班子成員的主要依據(jù)。要求領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，率先垂范，要為全體教師樹立一面旗幟，凡要求教師不做的，自己首先不做；要求教師做到的，自己帶頭做到，堅(jiān)持弘揚(yáng)正氣，引領(lǐng)團(tuán)結(jié)廣大教師形成積極向上的輿論氛圍。具體要求班子成員要帶頭深入教學(xué)一線，帶頭遵守學(xué)校規(guī)章制度，帶頭履行職責(zé)，同時(shí)要求班子成員既要明確分工，各司其職，但同時(shí)又努力做到分工不分家，形成了一支有大局觀念、帶頭執(zhí)行學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制、團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉潔自律、工作努力的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體。
    2.校務(wù)公開，民主治校。
    我校積極開展廉政文化進(jìn)校園活動(dòng)，認(rèn)真做好黨務(wù)、校務(wù)、教務(wù)、財(cái)務(wù)四公開工作，積極推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè)。學(xué)校每學(xué)期的教代會(huì)都能正常召開，討論通過(guò)學(xué)校的重大決策；每學(xué)期進(jìn)行一次民主理財(cái)并形成書面報(bào)告。評(píng)優(yōu)評(píng)先、晉職晉級(jí)、年度考核等，實(shí)行政策公開、條件公開、指標(biāo)公開、過(guò)程和結(jié)果公開，讓任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)、實(shí)績(jī)突出等真正優(yōu)秀的老師被推選出來(lái)，極大地調(diào)動(dòng)了老師的工作積極性。
    3.文化引領(lǐng)，兼容并蓄
    管理是一所學(xué)校發(fā)展的基石，學(xué)校管理的最終目的是提高辦學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)師生的共同成長(zhǎng)和學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展，達(dá)成文化治校的管理境界。暑期新壩中學(xué)高中部的并入，使學(xué)校師生人數(shù)激增，不同學(xué)校不同觀念發(fā)生了碰撞。面對(duì)復(fù)雜的校情，學(xué)校倡導(dǎo)“兼容并蓄”的思想，引導(dǎo)全校教師開展學(xué)校精神大討論，提出了“兼容并蓄、努力向上”的學(xué)校精神，讓全體教師“團(tuán)結(jié)一家親”。面對(duì)學(xué)校本就不寬裕的辦公場(chǎng)所，各位教師克服重重，充分利用有限空間做好教育教學(xué)工作，同時(shí)各辦公室成員動(dòng)腦筋、想辦法，認(rèn)真進(jìn)行辦公室布置，呈現(xiàn)出各具特色的辦公室文化，也打造出了我校一道獨(dú)特的風(fēng)景線。
    1.提高師德，身正為范
    教師是立校之本，師德是教育之魂。我校注重以價(jià)值觀教育為導(dǎo)向，凝聚教師人心，提高教師師德。學(xué)校利用每周的政治學(xué)習(xí)時(shí)間組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)與教育教學(xué)相關(guān)的法律法規(guī)，并完善了《xx中學(xué)師德師風(fēng)實(shí)施方案及考核辦法》等一系列規(guī)章制度，與教師簽訂“廉潔從教、拒絕有償家教師德承諾書”，禁止體罰和變相體罰學(xué)生。同時(shí)，學(xué)校完善日常量化考核監(jiān)督機(jī)制，通過(guò)召開座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷等方式，及時(shí)了解學(xué)生和家長(zhǎng)對(duì)教師的評(píng)價(jià)。學(xué)校還為每位教師建立師德檔案，并作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)，學(xué)校還重視學(xué)生評(píng)教工作，凡任教班級(jí)學(xué)生意見大、反響強(qiáng)烈的教師一經(jīng)查實(shí)，問(wèn)題嚴(yán)重的一律待崗，從而進(jìn)一步規(guī)范教師的行為，樹立良好的教師形象。
    2.聘請(qǐng)助理，自主管理
    我校在堅(jiān)持“本土德育、詩(shī)化德育、全員德育”的育人方法的基礎(chǔ)上，嘗試自主德育，面向全體學(xué)生聘請(qǐng)校長(zhǎng)和中層助理，擔(dān)任學(xué)校行風(fēng)建設(shè)兼職監(jiān)督員，搭建學(xué)校和學(xué)生溝通的橋梁，讓學(xué)生參與到學(xué)校各項(xiàng)制度規(guī)定的制定過(guò)程中，參與各項(xiàng)活動(dòng)的組織和策劃中，通過(guò)傾聽學(xué)生的心聲，讓學(xué)校的各項(xiàng)制度規(guī)定更契合學(xué)生的需要，讓各項(xiàng)活動(dòng)的開展更受學(xué)生歡迎，為學(xué)生的自我管理、自我發(fā)展和自我成長(zhǎng)提供了更廣闊的舞臺(tái)，使學(xué)生真正實(shí)現(xiàn)由“被管理者”向“管理者”的轉(zhuǎn)變。
    3.依托活動(dòng)，育人于娛。
    學(xué)校借助每年一度的詩(shī)歌月、陽(yáng)光體育節(jié)和文體藝術(shù)節(jié)，開展詩(shī)詞創(chuàng)作比賽、詩(shī)歌朗誦大賽、課本劇表演、籃球?qū)官?、趣味定向跑等一系列活?dòng)，同時(shí)舉行演講比賽、辯論賽、元旦文藝匯演等，注重學(xué)生體藝特長(zhǎng)的挖掘和培養(yǎng)，通過(guò)豐富多彩的主題活動(dòng)，搭建學(xué)生展示的多元平臺(tái)，豐富校園生活，提升學(xué)生的綜合素質(zhì)。我校的笛箏重奏《春到湘江》獲市中學(xué)生文藝匯演器樂(lè)類一等獎(jiǎng)，學(xué)校女子乒乓球隊(duì)獲團(tuán)體總分第一名。
    4.優(yōu)化環(huán)境，潤(rùn)物無(wú)聲。
    學(xué)校注重發(fā)揮環(huán)境對(duì)人成長(zhǎng)潛移默化的作用。各班根據(jù)本班班情布置班級(jí)文化，通過(guò)給班級(jí)命名、設(shè)計(jì)班徽等形式彰顯班級(jí)特色。學(xué)校定期制作主題宣傳展牌、考試優(yōu)勝榜、各類大賽獲獎(jiǎng)作品展以及更新電子顯示屏和標(biāo)語(yǔ)條幅，讓學(xué)生感受到教育無(wú)處不在。學(xué)校投入資金和人力進(jìn)行校園網(wǎng)改造工程，網(wǎng)站內(nèi)容豐富，更新及時(shí)，為教師的教學(xué)、學(xué)生的學(xué)習(xí)和學(xué)校的管理搭建了良好的平臺(tái)。同時(shí)，學(xué)校成立了新校區(qū)校園文化建設(shè)小組，發(fā)動(dòng)全體教職工結(jié)合新校區(qū)現(xiàn)有條件和我校辦學(xué)特色，開展學(xué)校精神大討論，對(duì)現(xiàn)有的辦學(xué)理念、三風(fēng)一訓(xùn)進(jìn)行重新整合和提煉，形成共識(shí)。同時(shí)對(duì)新校區(qū)文化布置的主題和各區(qū)域設(shè)置發(fā)表個(gè)人見解，充分發(fā)揮環(huán)境對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)潛移默化的作用。
    5.整合資源，形成合力。
    我校強(qiáng)化學(xué)校、社會(huì)、家庭“三位一體”的德育工作立體式網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，發(fā)放家校聯(lián)系卡，充分利用校訊通，及時(shí)向家長(zhǎng)反饋學(xué)生在校的思想表現(xiàn)、行為規(guī)范和學(xué)習(xí)情況，并同步了解學(xué)生在家表現(xiàn)，進(jìn)一步提高對(duì)學(xué)生非集中教學(xué)時(shí)間的利用效率，將家庭教育和社會(huì)教育的功能發(fā)揮到最大化。我校還開設(shè)有家長(zhǎng)學(xué)校，聘請(qǐng)法制副校長(zhǎng)，通過(guò)家長(zhǎng)會(huì)，向家長(zhǎng)灌輸先進(jìn)的教育理念，提高家庭教育的針對(duì)性和有效度。
    1.注重學(xué)習(xí)思考，打造優(yōu)質(zhì)師資
    我校一直注重師資力量培養(yǎng)，引導(dǎo)教師主動(dòng)學(xué)習(xí)，提升教師整體素質(zhì)好從業(yè)能力，把師資隊(duì)伍建設(shè)作為提升學(xué)校辦學(xué)層次的“跳板”，分層次抓教師隊(duì)伍建設(shè)。20xx年暑期，xx中學(xué)高中部并入我校，為了更好的了解每一位教師的具體情況，我校組織全體一線教師進(jìn)行全國(guó)各省市高考試題的考試，并結(jié)合近三年教育教學(xué)工作實(shí)績(jī)進(jìn)行量化考核，排出名次，擇優(yōu)安排崗位。此舉極大的刺激了廣大教師自我學(xué)習(xí)、自我提高的主動(dòng)性和積極性。今年我校共組織教師300余人次赴海頭中學(xué)、天一中學(xué)、金沙中學(xué)、海門中學(xué)、昆山中學(xué)等參觀學(xué)習(xí)，并在每周的政治學(xué)習(xí)時(shí)間邀請(qǐng)教師介紹學(xué)習(xí)情況，分享學(xué)習(xí)感受。我校還有計(jì)劃地邀請(qǐng)省內(nèi)知名專家學(xué)者來(lái)學(xué)校開設(shè)講座，并制訂了《xx中學(xué)教師發(fā)展性評(píng)價(jià)辦法》，完善教師評(píng)價(jià)體系和激勵(lì)機(jī)制。學(xué)校鼓勵(lì)教師積極參加高層次學(xué)歷進(jìn)修。目前，我校有已畢業(yè)和在讀碩士研究生29名。同時(shí)學(xué)校還主動(dòng)給教師的發(fā)展和展示搭建舞臺(tái)，在不久前鎮(zhèn)江市教育局與江蘇大學(xué)聯(lián)合舉辦的骨干教師培訓(xùn)班上，我校教師踴躍報(bào)名，共有72名教師參加了培訓(xùn)。20xx年，我校xx老師在全國(guó)高中優(yōu)質(zhì)課評(píng)比中榮獲一等獎(jiǎng)，xx老師在江蘇省微課大賽中榮獲一等獎(jiǎng)（鎮(zhèn)江大市僅有4人獲一等獎(jiǎng)），xx老師在“鎮(zhèn)江好課堂”評(píng)比中榮獲一等獎(jiǎng)，xx老師在揚(yáng)中市“生本教育——高效課堂”比賽中榮獲一等獎(jiǎng)。
    2.探索學(xué)本之路，構(gòu)建詩(shī)意課堂
    我校今年大力推行課堂模式改革，在“生本教學(xué)”的基礎(chǔ)上，提出探索“學(xué)本之路”。課前教師兩分鐘候課，組織學(xué)生對(duì)候課材料進(jìn)行朗誦記憶，促使學(xué)生提前進(jìn)入上課狀態(tài)；課堂上，通過(guò)開展小組合作討論、交流學(xué)習(xí)的方式進(jìn)行課堂教學(xué)，充分發(fā)揮學(xué)生在課堂教學(xué)中的主體地位；課堂最后五分鐘由教師引導(dǎo)學(xué)生對(duì)一節(jié)課所講內(nèi)容進(jìn)行小結(jié)歸納。我校探索的以“學(xué)生、學(xué)習(xí)、學(xué)慣”為根本的學(xué)生自主學(xué)習(xí)之路，極大的調(diào)動(dòng)了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性，讓更多的學(xué)生參與到了課堂教學(xué)過(guò)程中來(lái)，極大地提高了課堂的效率。在xx市“生本教育——高效課堂”評(píng)比中，我校教師紛紛報(bào)名，積極展示，共獲得一等獎(jiǎng)4人、二等獎(jiǎng)10人的優(yōu)異成績(jī)。今年我校承辦的鎮(zhèn)江市好課堂比賽優(yōu)秀選手展評(píng)活動(dòng)受到了鎮(zhèn)江市教研室和揚(yáng)中市教研室的一致好評(píng)，紛紛認(rèn)為我校開展的“學(xué)本教學(xué)”改革，改變了教師觀念，更新了教學(xué)模式，提升了教學(xué)效率，是一次成功的嘗試和探索。
    3.堅(jiān)持科研引領(lǐng)，促進(jìn)專業(yè)發(fā)展
    教科室有計(jì)劃地組織教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，不定期安排教師外出參加各種培訓(xùn)，并邀請(qǐng)了省教研室李善良博士，省教科院副院長(zhǎng)、語(yǔ)文特級(jí)教師楊九俊先生，省教研室董林偉主任和鎮(zhèn)江教科所徐明所長(zhǎng)、蘇州大學(xué)王金才、潘洪亮教授等專家學(xué)者來(lái)我校講學(xué)，提升教師理論素養(yǎng)，指導(dǎo)課堂教學(xué)改革，幫助教師進(jìn)行課題研究和論文寫作。目前我校有省級(jí)課題1個(gè)，鎮(zhèn)江市市級(jí)課題23個(gè)，其中今年結(jié)題7個(gè)。20xx年，我校教師發(fā)表及獲獎(jiǎng)?wù)撐慕倨?BR>    學(xué)校正在積極籌建揚(yáng)子江文化研究中心，打造一個(gè)集歷史、地理、化學(xué)、生物、語(yǔ)文、音樂(lè)和美術(shù)等各學(xué)科為一體的綜合研究體，為教師的發(fā)展提供更大更好的舞臺(tái)。
    4.致力多措并舉，提升教學(xué)質(zhì)量
    我校結(jié)合校情，注重教學(xué)過(guò)程，致力常規(guī)教學(xué)管理精細(xì)化。一是要求各備課組做好集體備課研討工作，吃透《課程標(biāo)準(zhǔn)》、《考試說(shuō)明》和《江蘇省學(xué)科教學(xué)要求》，加強(qiáng)教學(xué)方式的探討。推行相互聽課、相互學(xué)習(xí)，共同研討制度；二是實(shí)行行政推門聽課和巡課制度，并對(duì)聽課和巡課情況進(jìn)行記載匯總，利用每周政治學(xué)習(xí)時(shí)間進(jìn)行集中點(diǎn)評(píng)，有針對(duì)性地總結(jié)優(yōu)點(diǎn)，指出不足和努力方向，對(duì)問(wèn)題比較突出的課例實(shí)行定點(diǎn)幫扶。三是推行任課教師承包制，每個(gè)教師負(fù)責(zé)幾名學(xué)生，通過(guò)課上關(guān)心、課后談心等方式，及時(shí)了解學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)，解決學(xué)習(xí)中的困惑，使學(xué)優(yōu)生更拔尖，中等生上檔次，學(xué)困生有進(jìn)步；四是減少語(yǔ)數(shù)外課時(shí)，增加學(xué)生自己總結(jié)、多科教師同時(shí)下班輔導(dǎo)時(shí)間，促進(jìn)學(xué)生薄弱學(xué)科平衡發(fā)展；五是在高三年級(jí)實(shí)施a、b部管理，相互競(jìng)爭(zhēng)，形成良性循環(huán)；六是開展教學(xué)調(diào)研、學(xué)生評(píng)教工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)教學(xué)問(wèn)題，及時(shí)整改。20xx屆高考，我校在學(xué)生基礎(chǔ)差、底子薄的情況下，經(jīng)過(guò)高三全體師生的共同努力取得了二本達(dá)線人數(shù)117人的優(yōu)異成績(jī)。高二學(xué)業(yè)水平測(cè)試考試也取得了一次合格率98.75%的高通過(guò)率。
    1.加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作管理，健全財(cái)務(wù)管理制度。及時(shí)進(jìn)行校務(wù)公開，接受群眾的監(jiān)督。認(rèn)真執(zhí)行物資購(gòu)買申請(qǐng)、審批、采購(gòu)制度，進(jìn)一步完善購(gòu)物的進(jìn)庫(kù)、領(lǐng)用和報(bào)銷手續(xù)。
    2.克服重重困難，保障就餐秩序。今年暑期，新壩中學(xué)高中部的并入使我校在校就餐人數(shù)激增。為緩解學(xué)生就餐難題，保障食堂餐飲質(zhì)量，校長(zhǎng)室和總務(wù)處想方設(shè)法統(tǒng)籌安排，更新了食堂設(shè)施設(shè)備，公開招聘廚師并對(duì)廚師進(jìn)行專門培訓(xùn)，加大班主任和行政人員的值班和管理力度，學(xué)生對(duì)食堂的滿意度大幅度提高，得到家長(zhǎng)和社會(huì)的好評(píng)。
    3.做好新校區(qū)各項(xiàng)工作。按照教育局要求，在優(yōu)化利用現(xiàn)有資源的基礎(chǔ)上，完成了對(duì)新校區(qū)的圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、工程招標(biāo)、景觀設(shè)計(jì)等工作，新校區(qū)的各項(xiàng)工程正按要求、按進(jìn)度有序進(jìn)行。
    4.切實(shí)加強(qiáng)公物管理，建立公物管理制度。千方百計(jì)抓好增收節(jié)支，各項(xiàng)開支精打細(xì)算，做到花小錢辦大事，修舊利廢，抓好節(jié)電、節(jié)水、愛護(hù)公物等工作，堅(jiān)持勤宣傳、勤總結(jié)，使工作落到實(shí)處。
    20xx年是我校各項(xiàng)工作取得豐碩成果的一年：我校被評(píng)為江蘇省“金鑰匙”科技知識(shí)競(jìng)賽先進(jìn)學(xué)校、“鎮(zhèn)江市十大行風(fēng)建設(shè)亮點(diǎn)學(xué)?！?、鎮(zhèn)江市“特色學(xué)校”一類校、xx市“十佳人民滿意學(xué)?！?、揚(yáng)中市“普法詩(shī)詞創(chuàng)作活動(dòng)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”并順利通過(guò)了鎮(zhèn)江市特色學(xué)校驗(yàn)收。但我們又深深意識(shí)到：與創(chuàng)建“江蘇省四星級(jí)普通高中”要求相比，仍有不少困難和不足，如管理水平亟需進(jìn)一步提高，培養(yǎng)優(yōu)秀拔尖人才還要花大氣力、教育教學(xué)質(zhì)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足廣大家長(zhǎng)的需求等。在學(xué)校文化建設(shè)、特色建設(shè)、品質(zhì)提升、對(duì)外宣傳等方面，有待進(jìn)一步探索與加強(qiáng)。
    我們相信，有上級(jí)部門的全力指導(dǎo)，有社會(huì)各界的關(guān)愛支持，有全校師生的齊心協(xié)力，我們一定會(huì)開拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)，奪取更大的勝利。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇六
    為充分發(fā)揮群團(tuán)組織在參與社會(huì)治理中的樞紐作用，有序引導(dǎo)社會(huì)組織服務(wù)群眾生產(chǎn)生活需求，有效協(xié)同社會(huì)力量服務(wù)災(zāi)后恢復(fù)重建和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，有力推動(dòng)xx鄉(xiāng)社會(huì)治理水平全面提升。20xx年5月，xx鄉(xiāng)按照上級(jí)相關(guān)文件精神要求，成立xx鄉(xiāng)群團(tuán)組織社會(huì)服務(wù)中心。該中心成立以來(lái)，有效協(xié)同各方力量參與社會(huì)治理，把群團(tuán)組織社會(huì)服務(wù)中心建設(shè)成為“大群團(tuán)”格局的工作陣地，積極承接政府購(gòu)買服務(wù)，打造社會(huì)協(xié)同的服務(wù)窗口。各項(xiàng)工作有序開展，現(xiàn)將中心運(yùn)行情況報(bào)告如下。
    （一）辦公硬件設(shè)備設(shè)施配備情況。
    按標(biāo)準(zhǔn)配備辦公電腦2臺(tái)、筆記本1臺(tái)、電話1部、打印復(fù)印一體機(jī)1臺(tái)、辦公桌椅3套、文件柜2套、空調(diào)1臺(tái)、宣傳欄1個(gè)、數(shù)碼相機(jī)1部、音響2個(gè)、防災(zāi)應(yīng)急設(shè)備3套以及便攜手電筒、防滑手套、高頻哨、防災(zāi)黃色雨衣、多功能折疊鏟等。
    （二）辦公場(chǎng)地落實(shí)情況。
    落實(shí)辦公場(chǎng)地兩處，分別在xx鄉(xiāng)人民政府以及xxx村活動(dòng)室。辦公面積場(chǎng)達(dá)50平方米。
    （三）掛牌制度上墻情況。
    按照市委領(lǐng)導(dǎo)以及市群團(tuán)組織社會(huì)服務(wù)中心要求，建立健全相關(guān)工作制度并上墻。嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)打造中心氛圍，對(duì)各項(xiàng)標(biāo)識(shí)標(biāo)牌以及工作展板隨時(shí)更新。
    中心運(yùn)行經(jīng)費(fèi)主要用于活動(dòng)開展，先后在xx村、xx村、xxx村、xx村開展多次活動(dòng)，如“暖冬行”活動(dòng)、農(nóng)村趣味運(yùn)動(dòng)、夏季“送清涼”活動(dòng)”、慶國(guó)慶，共建文明家園“貧困村義診、義剪、文藝匯演活動(dòng)。參與活動(dòng)的全鄉(xiāng)殘疾人、困難群眾、留守兒童、居家婦女共計(jì)2000余人次。
    2.牽頭組織成立云峰寺志愿隊(duì)伍，志愿者人數(shù)達(dá)到60人；積極對(duì)接云峰寺慈善功德會(huì)，為全縣貧困學(xué)生爭(zhēng)取慈善基金63余萬(wàn)元。
    4.積極配合市青年聯(lián)合會(huì)，打造xx鄉(xiāng)柏林壩小區(qū)“我愛·我家”，多次參與活動(dòng)開展。并就項(xiàng)目開展總體情況隨時(shí)全程跟蹤了解、督促檢查。不定時(shí)到點(diǎn)查看、跟進(jìn)活動(dòng)開展。目前已配備專職志愿者1名，服務(wù)學(xué)生及留守兒童300余人次。
    6.參加縣群團(tuán)中心組織培訓(xùn)兩次，用心聽講，認(rèn)真做好筆記，帶著問(wèn)題投入工作中，并及時(shí)向有經(jīng)驗(yàn)的同事答疑解惑。
    2.成立云峰寺志愿者隊(duì)伍。
    3.參與打造“我愛·我家”項(xiàng)目活動(dòng)室，并投入使用。
    1.希望縣群團(tuán)中心加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)群團(tuán)中心指導(dǎo)。
    2.協(xié)調(diào)鄉(xiāng)政府對(duì)中心工作的合力支持。
    3.加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)志愿者業(yè)務(wù)工作培訓(xùn)
    4.定期、不定期召開專項(xiàng)志愿者座談會(huì)。
    （一）活動(dòng)開展
    1、活動(dòng)前期籌劃不足，準(zhǔn)備不夠充分。
    2、活動(dòng)開展涉及面積不廣泛，在群眾中知曉度不夠。
    3、活動(dòng)開展時(shí)，面對(duì)突發(fā)狀況，處理問(wèn)題經(jīng)驗(yàn)不足。
    （二）社會(huì)組織成立
    由于宣傳不到位，現(xiàn)我鄉(xiāng)尚未成功孵化出專業(yè)社會(huì)組織。
    （三）sye項(xiàng)目宣傳力度不大
    xx市青年創(chuàng)業(yè)sye項(xiàng)目宣傳力度不夠，群眾知曉率較低，未能發(fā)揮該項(xiàng)目在鄉(xiāng)的創(chuàng)業(yè)貸款的積極作用。
    （四）留守兒童、孤寡老人情況收集未完善
    全鄉(xiāng)留守兒童，孤寡老人信息情況了解不充分，未形成檔案存檔。
    1.按照縣委、縣政府，縣群團(tuán)中心傳達(dá)精神，結(jié)合“雙創(chuàng)一治”、“扶貧攻堅(jiān)”開展活動(dòng)。
    2.繼續(xù)督導(dǎo)我愛·我家項(xiàng)目開展，深入其中，緊密結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際情況開展活動(dòng)。
    3.以云峰寺旅游風(fēng)景區(qū)為契機(jī)，打造xx村幸福美麗新村，營(yíng)造氛圍。發(fā)揮xx鄉(xiāng)群團(tuán)組織社會(huì)服務(wù)中心作用。
    4.宣傳我鄉(xiāng)特色產(chǎn)業(yè)，如：黑山羊合作社、獼猴桃種植園區(qū)、天麻合作社。運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣我鄉(xiāng)特色農(nóng)副產(chǎn)品，發(fā)揮我鄉(xiāng)群團(tuán)組織社會(huì)服務(wù)中心在脫貧攻堅(jiān)中的積極作用。
    5.加大宣傳，招募志愿者，爭(zhēng)取成立一只專業(yè)的社會(huì)組織。
    6.加大sye項(xiàng)目宣傳，多下村下組，利用開展活動(dòng)時(shí)間為村民宣傳講解sye項(xiàng)目。全力配合創(chuàng)業(yè)人員申請(qǐng)貸款。促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)就業(yè)、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
    7.積極與xx鄉(xiāng)各個(gè)小學(xué)緊密對(duì)接，在12月份之前，為兩個(gè)學(xué)校200名學(xué)生體育器材。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇七
    1、20**年林長(zhǎng)制年度目標(biāo)：20**年在全市推開，建立市、鄉(xiāng)、三級(jí)林長(zhǎng)制體系，出臺(tái)林長(zhǎng)制工作制度，構(gòu)建責(zé)任明確、協(xié)調(diào)有序、監(jiān)管嚴(yán)格、運(yùn)行高效的森林資源保護(hù)發(fā)展機(jī)制，為實(shí)現(xiàn)森林資源有序利用、建設(shè)綠色**美好家園提供制度保障。
    2、年度目標(biāo)完成情況：市、鄉(xiāng)、三級(jí)林長(zhǎng)制體系已建立，全市共設(shè)立總林長(zhǎng)（含副總林長(zhǎng)）x人、市級(jí)林長(zhǎng)9人、鄉(xiāng)級(jí)林長(zhǎng)x人、村級(jí)林長(zhǎng)x人，生態(tài)護(hù)林員x名；出臺(tái)了《**市林長(zhǎng)制會(huì)議制度》等7項(xiàng)制度，為順利推進(jìn)林長(zhǎng)制提供保障。**唯一一家制定了《**市林長(zhǎng)制公示牌管理辦法（暫行）》，明確了公示牌制作規(guī)格、管理主體、公示內(nèi)容和更新要求，有效維護(hù)了公示牌的嚴(yán)肅性和時(shí)效性。，建立了三級(jí)林長(zhǎng)“123”巡查機(jī)制，即市級(jí)林長(zhǎng)每月巡查不少于1次、鄉(xiāng)級(jí)林長(zhǎng)不少于2次、村級(jí)林長(zhǎng)不少于3次的。堅(jiān)持各級(jí)林長(zhǎng)抓“三大”，高效推進(jìn)林長(zhǎng)制改革，各級(jí)林長(zhǎng)抓“大事”，優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境，各級(jí)林長(zhǎng)幫“大戶”，助力林業(yè)經(jīng)營(yíng)主體快速發(fā)展，各級(jí)林長(zhǎng)護(hù)“大樹”，增強(qiáng)保護(hù)生態(tài)環(huán)境意識(shí)。
    1、部門協(xié)調(diào)力度不夠。對(duì)林長(zhǎng)制會(huì)議成員單位配合林長(zhǎng)制改革工作上，協(xié)調(diào)不夠、方法不多、工作聯(lián)動(dòng)性不強(qiáng)。
    2、與美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革等結(jié)合不足。優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境措施不多。
    3、圍繞森林生態(tài)效益補(bǔ)償機(jī)制、林地經(jīng)營(yíng)權(quán)有序流轉(zhuǎn)、林區(qū)道路建設(shè)、林業(yè)投融資服務(wù)、鼓勵(lì)社會(huì)資本投入林業(yè)建設(shè)方面還沒有出臺(tái)相關(guān)政策和措施。
    1、壓緊壓實(shí)責(zé)任。林長(zhǎng)制的核心就是責(zé)任制。各級(jí)林長(zhǎng)、林長(zhǎng)會(huì)議成員單位和林長(zhǎng)辦都要找準(zhǔn)工作坐標(biāo)，做到當(dāng)一方林長(zhǎng)、保一方生態(tài)、富一方百姓。各級(jí)黨政主要負(fù)責(zé)同志是推進(jìn)林長(zhǎng)制的第一責(zé)任人，要做到重要工作親自部署、重要問(wèn)題親自研究、重要事項(xiàng)親自督辦，層層傳導(dǎo)壓力、級(jí)級(jí)壓實(shí)責(zé)任，確保林有人管、事有人做、責(zé)有人擔(dān)，推動(dòng)林長(zhǎng)制改革不斷取得新成效。林長(zhǎng)會(huì)議成員單位要各司其職、各盡其責(zé)，密切配合、協(xié)調(diào)推進(jìn)，切實(shí)凝聚起工作合力。林長(zhǎng)制辦公室要抓好市委、市政府決策部署的'具體落實(shí)，認(rèn)真做好調(diào)查研究、問(wèn)題反饋，督察指導(dǎo)、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等工作，一環(huán)緊扣一環(huán)，一步緊跟一步，確保林長(zhǎng)制改革扎實(shí)有效推進(jìn)。
    2、嚴(yán)格督察考核。加大對(duì)林長(zhǎng)制改革的督促檢查，對(duì)改革重視不夠、措施不力、工作不實(shí)的，要抓住典型，嚴(yán)肅處理。同時(shí)，市林長(zhǎng)辦要認(rèn)真研究省、市考核細(xì)則，有針對(duì)性地補(bǔ)缺補(bǔ)差、固強(qiáng)補(bǔ)弱，確保既定的目標(biāo)任務(wù)順利實(shí)現(xiàn)。
    3、出臺(tái)《**市關(guān)于推深做實(shí)林長(zhǎng)制改革優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境的意見》。
    4、精準(zhǔn)聚焦“七個(gè)一批”。要在全市建設(shè)一批好林場(chǎng)、打造一批好基地、培育一批好企業(yè)、發(fā)展一批好品種、創(chuàng)新一批好模式、總結(jié)一批好經(jīng)驗(yàn)上做實(shí)做細(xì)，涌現(xiàn)一批好的典型，帶動(dòng)提升全市林業(yè)改革發(fā)展整體水平。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇八
    今年以來(lái)，**x各級(jí)黨委、政府認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹省、市林長(zhǎng)制改革會(huì)議精神，按照省委、省政府的決策部署，聚焦“護(hù)綠、增綠、管綠、用綠、活綠”五大任務(wù)，推深做實(shí)林長(zhǎng)制改革，優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境，取得明顯成效，現(xiàn)將**x林長(zhǎng)制改革推進(jìn)情況總結(jié)如下：
    （一）堅(jiān)持高位推動(dòng)，完善林長(zhǎng)制改革的組織體系。**x高度重視林長(zhǎng)制改革工作，主要負(fù)責(zé)同志多次聽取林長(zhǎng)制改革情況匯報(bào)，定期召開縣級(jí)林長(zhǎng)會(huì)議、縣級(jí)林長(zhǎng)專題會(huì)議等，研究部署**x貫徹落實(shí)省、市林長(zhǎng)制改革會(huì)議精神，并結(jié)合**x實(shí)際，制度出臺(tái)《**x建立林長(zhǎng)制的工作方案》，明確建立林長(zhǎng)制的指導(dǎo)思想、基本原則、組織體系、目標(biāo)任務(wù)和保障措施等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)區(qū)）、村（社區(qū)）嚴(yán)格按照省、市、縣三級(jí)林長(zhǎng)制工作方案要求，結(jié)合實(shí)際，分別制定林長(zhǎng)制工作方案，并逐步將林長(zhǎng)制改革推深做實(shí)。截止目前，全縣已建成縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)區(qū)）、行政村（社區(qū)）三級(jí)林長(zhǎng)制組織體系，成立縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)區(qū)）林長(zhǎng)制辦公室，設(shè)立三級(jí)林長(zhǎng)478人，其中縣級(jí)總林長(zhǎng)2人，副總林長(zhǎng)2人，縣級(jí)林長(zhǎng)13人；鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)林長(zhǎng)59人；村級(jí)林長(zhǎng)404人。
    （二）堅(jiān)持協(xié)助聯(lián)動(dòng)，明晰林長(zhǎng)制改革的責(zé)任體系。**x為進(jìn)一步壓實(shí)縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)林長(zhǎng)責(zé)任，強(qiáng)化三級(jí)聯(lián)動(dòng)，部門協(xié)同，劃清責(zé)任邊界，明細(xì)責(zé)任內(nèi)容，根據(jù)**x森林、濕地資源現(xiàn)狀和生態(tài)區(qū)位狀況，一是劃分13個(gè)縣級(jí)林長(zhǎng)責(zé)任區(qū)。分別由13名縣委、政府負(fù)責(zé)同志擔(dān)任縣級(jí)林長(zhǎng)和所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任鄉(xiāng)級(jí)和村級(jí)林長(zhǎng)；二是劃分29個(gè)鄉(xiāng)級(jí)林長(zhǎng)責(zé)任區(qū)。分別由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任鄉(xiāng)級(jí)林長(zhǎng)和所在行政村主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任村級(jí)林長(zhǎng)；三是除縣、鄉(xiāng)兩級(jí)林長(zhǎng)責(zé)任區(qū)外的所以森林、濕地資源設(shè)立村級(jí)林長(zhǎng)。此外，印發(fā)了《縣級(jí)林長(zhǎng)會(huì)議成員單位職責(zé)》，明確各成員單位承擔(dān)林長(zhǎng)制改革的具體職責(zé)。按照“分級(jí)負(fù)責(zé)、協(xié)助聯(lián)動(dòng)”原則，構(gòu)建縣鄉(xiāng)村三級(jí)林長(zhǎng)制體系，各級(jí)林長(zhǎng)負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)本責(zé)任區(qū)內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展工作，協(xié)調(diào)解決森林資源保護(hù)發(fā)展重大問(wèn)題，依法查處各類破壞森林資源的違法犯罪行為。今年以來(lái)，各級(jí)林長(zhǎng)開展巡林調(diào)研活動(dòng)，諸多影響和制約森林、濕地資源保護(hù)發(fā)展的問(wèn)題得以進(jìn)一步解決，“林有人管、事有人做、責(zé)有人擔(dān)”的網(wǎng)格化管理格局已經(jīng)形成。
    （三）堅(jiān)持規(guī)矩意識(shí)，健全林長(zhǎng)制改革的制度體系。按照省委、省政府統(tǒng)一部署，結(jié)合**x實(shí)際，**x研究制定了林長(zhǎng)制縣級(jí)會(huì)議制度、林長(zhǎng)制工作督察制度、林長(zhǎng)制縣級(jí)考核制度、林長(zhǎng)制信息公開制度等配套制度，縣林長(zhǎng)辦印發(fā)了《**x林長(zhǎng)巡查制度》、《**x林長(zhǎng)制改革“一林一警”責(zé)任制度》，全縣林長(zhǎng)制改革制度體系已基本健全。
    （四）堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，精準(zhǔn)林長(zhǎng)制改革的任務(wù)體系。嚴(yán)格按照“擴(kuò)總量、促質(zhì)量、增效益”的總體要求，聚焦森林覆蓋率、森林蓄積、林地面積、林業(yè)效益等核心指標(biāo)，堅(jiān)守“防控森林火災(zāi)、防治林業(yè)有害生物、防范破壞林業(yè)資源行為”等底線，高質(zhì)量完成“護(hù)綠、增綠、管綠、用綠、活綠”五大任務(wù)。一是聚焦增綠，擴(kuò)面提質(zhì)。堅(jiān)持工程化造林與社會(huì)化造林相結(jié)合，成片造林與四旁植樹相結(jié)合，人工造林、封山育林與義務(wù)植樹相結(jié)合，積極拓展增綠空間，大力開展植樹造林。去冬以來(lái)，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)合林業(yè)生態(tài)扶貧，完成造林8699畝，占省市下達(dá)任務(wù)（6000畝）的145%；完成森林撫育12000畝，占全年任務(wù)的100%；新增創(chuàng)建1個(gè)省級(jí)森林城鎮(zhèn)和4個(gè)省級(jí)森林村莊。二是聚焦護(hù)綠，固本強(qiáng)基。積極開展森林資源管護(hù)和生態(tài)修復(fù)，加強(qiáng)生態(tài)公益林和古樹名木保護(hù)，嚴(yán)守生態(tài)紅線；開展林業(yè)有害生物防治，做好病蟲害預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作，并全面完成美國(guó)白蛾工程化飛機(jī)防治工作；堅(jiān)持森林防火24小時(shí)值班制度，重點(diǎn)林區(qū)未發(fā)生一起森林火災(zāi)；結(jié)合精準(zhǔn)扶貧，在建檔立卡貧困戶中選聘200名生態(tài)護(hù)林員。三是聚焦用綠，多措并舉。堅(jiān)持綠色發(fā)展、改善民生、精準(zhǔn)扶貧和綜合利用，大力發(fā)展木材加工、家具制造、苗木培育和林下經(jīng)濟(jì)等林業(yè)產(chǎn)業(yè)，充分發(fā)揮森林資源的多重功能與多種效益，全方位拓寬“用綠”途徑。四是聚焦管綠，守土護(hù)源。進(jìn)一步加強(qiáng)林業(yè)執(zhí)法，嚴(yán)格林地定額管理，嚴(yán)守使用林地審核審批制度，依法查處非法侵占林地行為；嚴(yán)格執(zhí)行林木采伐限額制度；大力宣傳，積極推廣優(yōu)良鄉(xiāng)土喬木樹種，擴(kuò)大商品用材林資源，不斷提升森林質(zhì)量，提高森林生態(tài)效益。五是聚焦活綠，深化改革。2018年，**x為貫徹落實(shí)省林長(zhǎng)制改革會(huì)議精神和《關(guān)于推深做實(shí)林長(zhǎng)制改革優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境的意見》，針對(duì)**x實(shí)施的薄殼山核桃基地建設(shè)和省縣道兩側(cè)綠化提升工程，采取“包、保、聯(lián)”的方式，由縣財(cái)政包干土地租金和苗木采購(gòu)費(fèi)用，中標(biāo)綠化公司保證造林成活率，經(jīng)營(yíng)主體聯(lián)合有經(jīng)營(yíng)能力和管理經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)力量簽訂經(jīng)營(yíng)托管合同，采取投入入股的方式融入社會(huì)資本，注入林業(yè)發(fā)展的動(dòng)力和活力。
    為切實(shí)增強(qiáng)林農(nóng)抵御自然災(zāi)害能力，降低林業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，讓各類經(jīng)營(yíng)主體共享改革發(fā)展紅利，**x積極開展森林保險(xiǎn)工作，對(duì)全縣502314畝的商品林和23431畝的省級(jí)公益林全部進(jìn)行投保，協(xié)助保險(xiǎn)公司對(duì)因水災(zāi)、蟲災(zāi)等自然災(zāi)害造成受損的林木進(jìn)行定損理賠，2018年，保險(xiǎn)公司共受理森林保險(xiǎn)理賠案件50余宗，理賠資金近百萬(wàn)元。
    和林長(zhǎng)制公示牌等形式進(jìn)行廣泛的宣傳。今年以來(lái)，在宣傳媒體宣傳林長(zhǎng)制改革工作10余次，編發(fā)林長(zhǎng)制工作簡(jiǎn)報(bào)2期，全縣范圍內(nèi)群發(fā)短信1次，樹立三級(jí)林長(zhǎng)公示牌503塊，其中縣級(jí)林長(zhǎng)公示牌49塊，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)林長(zhǎng)公示牌116塊，村級(jí)林長(zhǎng)公示牌338塊，并通過(guò)掃描公示牌二維碼瀏覽縣政府信息公開平臺(tái)的方式向社會(huì)公開林長(zhǎng)制改革相關(guān)信息。
    雖然**x林長(zhǎng)制改革總體上呈現(xiàn)出進(jìn)展快、步子穩(wěn)、效果好的工作局面，但仍存在一些困難和不足。
    （一）技術(shù)力量薄弱。林長(zhǎng)制改革工作作為黨委、政府一項(xiàng)重要改革，涉及組織、宣傳、編辦、發(fā)改、教體、公安、財(cái)政、人社、國(guó)土、環(huán)保、城管、水利、林業(yè)等23家部門和單位，涵蓋了全部林業(yè)工作，林業(yè)部門承擔(dān)著組織、協(xié)調(diào)和絕大部分工作的落實(shí)任務(wù)，但**x林業(yè)局直屬事業(yè)單位僅3個(gè)，編制共13人，在崗人員僅6人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)也缺少負(fù)責(zé)林業(yè)管理的獨(dú)立機(jī)構(gòu)，現(xiàn)有人員難以組建推深做實(shí)林長(zhǎng)制改革專業(yè)隊(duì)伍，將會(huì)在一定程度上影響林長(zhǎng)制改革的整體推進(jìn)。
    （二）林長(zhǎng)制改革總體推進(jìn)力度不大。**x雖然出臺(tái)了縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)林長(zhǎng)制工作方案，建立了林長(zhǎng)制體系，但一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位，對(duì)確定的林長(zhǎng)職責(zé)、目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任區(qū)域的森林資源情況了解不深不透，對(duì)責(zé)任區(qū)域進(jìn)行定期巡查和開展宣傳工作開展的不及時(shí)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村還未制定推行林長(zhǎng)制改革的具體措施。
    （三）改革經(jīng)驗(yàn)不足。由于林長(zhǎng)制改革是我省在全國(guó)率先推行的一項(xiàng)重大改革，沒有前車之鑒，只能自行摸索，勢(shì)必會(huì)在林長(zhǎng)制改革過(guò)程中走彎路，出錯(cuò)誤。
    一是協(xié)調(diào)解決人員編制不足問(wèn)題。建議**x根據(jù)**x林情現(xiàn)狀，協(xié)調(diào)恢復(fù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站建制，增加基層林業(yè)站人員編制，同時(shí)通過(guò)人才引進(jìn)、招錄等方式配齊配足基層林業(yè)站和局直事業(yè)單位的人員缺口。
    二是編制林業(yè)保護(hù)發(fā)展規(guī)劃。根據(jù)**x森林資源現(xiàn)狀，聘請(qǐng)有資質(zhì)、有實(shí)力的林業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)單位編制縣級(jí)林長(zhǎng)責(zé)任區(qū)“一林一策”實(shí)施方案，制定全縣林業(yè)發(fā)展的近、中、遠(yuǎn)期規(guī)劃。
    三是進(jìn)一步優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境。根據(jù)省、市有關(guān)文件精神，研究制定《推深做實(shí)林長(zhǎng)制改革優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境實(shí)施意見》，進(jìn)一步優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境，不折不扣完成林長(zhǎng)制“五綠”目標(biāo)任務(wù)，真正把靈璧好山好水保護(hù)好，把綠色富民產(chǎn)業(yè)發(fā)展好，開辟林業(yè)成為全縣林農(nóng)增收致富的新渠道。
    四是加大監(jiān)督考核力度。建議**x加大對(duì)推進(jìn)林長(zhǎng)制改革的監(jiān)督考核力度，將考核結(jié)果納入**x對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度考核范圍，并作為黨政領(lǐng)導(dǎo)班子綜合考核評(píng)價(jià)和干部選拔任用的重要依據(jù)。堅(jiān)持生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任終身追究制和干部離任自然資源資產(chǎn)審計(jì)制度，對(duì)造成生態(tài)環(huán)境損害的，嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇九
    為進(jìn)一步加強(qiáng)林業(yè)資源管理，推進(jìn)林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，多措并舉，狠抓落實(shí)，全力推進(jìn)林長(zhǎng)制工作，現(xiàn)將xxxx年第一季度xx鎮(zhèn)林長(zhǎng)制工作自查總結(jié)如下：
    xxxx年第一季度我鎮(zhèn)把植樹造林作為首要工作，共完成綠化造林任務(wù)xxx畝。同時(shí)開展各年度的長(zhǎng)江防護(hù)林及退耕還林的核查、補(bǔ)植補(bǔ)造工作。
    以嚴(yán)管林思想為指導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行林木采伐制度，進(jìn)一步規(guī)范辦事程序和提高辦事效率，加強(qiáng)生態(tài)安全教育和宣傳，加強(qiáng)重點(diǎn)林區(qū)采伐管理；加強(qiáng)宣傳森林防火理念，切實(shí)提高森林防火水平，確保我鎮(zhèn)xxxx年第一季度無(wú)森林火災(zāi)發(fā)生；為防控美國(guó)白蛾，我鎮(zhèn)加強(qiáng)宣傳工作，提前做好蠶蝦等特色種養(yǎng)殖戶的摸排，做好避讓和告知工作，避免養(yǎng)殖戶發(fā)生不必要的損失，并配合縣局飛機(jī)施藥防控，踏查防控效果，確保防控效果顯著。
    xx鎮(zhèn)高度重視林長(zhǎng)制工作，成立了以鎮(zhèn)黨委副書記為總林長(zhǎng)的林長(zhǎng)制領(lǐng)導(dǎo)組織。認(rèn)真開展林長(zhǎng)制工作自查自糾工作，對(duì)xx路x個(gè)林長(zhǎng)制公示牌、xx個(gè)村級(jí)林長(zhǎng)制公示牌進(jìn)行全面排查，對(duì)破損的林長(zhǎng)制公示牌進(jìn)行修護(hù)和內(nèi)容更新，并明確x名鎮(zhèn)級(jí)林長(zhǎng)和xx名村級(jí)林長(zhǎng)和xx名護(hù)林員工作職責(zé)，進(jìn)一步壓實(shí)責(zé)任，切實(shí)履職到位。按照林長(zhǎng)制會(huì)議制定要求，定期召開林長(zhǎng)例會(huì)、林長(zhǎng)專題會(huì)和林長(zhǎng)辦公會(huì)，研究部署落實(shí)我鎮(zhèn)各項(xiàng)林長(zhǎng)制工作。
    （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。把建立林長(zhǎng)制工作做為加強(qiáng)森林資源保護(hù)發(fā)展和推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的重要舉措，狠抓責(zé)任落實(shí)，明確責(zé)任分工，推進(jìn)林長(zhǎng)制相關(guān)工作。
    （二）確保資金保障。建立其支持林長(zhǎng)制實(shí)施的財(cái)政保障機(jī)制，將林長(zhǎng)制工作經(jīng)費(fèi)納入預(yù)算。
    （三）加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督。重點(diǎn)區(qū)域設(shè)立的林長(zhǎng)制公示牌，標(biāo)明了林長(zhǎng)、護(hù)林員建設(shè)與管護(hù)目標(biāo)和監(jiān)督電話等內(nèi)容，接受社會(huì)監(jiān)督。進(jìn)一步做好宣傳輿論引導(dǎo)，提高全社會(huì)對(duì)生態(tài)建設(shè)和保護(hù)工作的責(zé)任意識(shí)和參與意識(shí)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇十
    （一）黨建工作（自查得分5分）
    分局黨組和領(lǐng)導(dǎo)十分重視和支持黨建工作，機(jī)關(guān)支部組織健全、計(jì)劃周密、制度落實(shí)、教育認(rèn)真、活動(dòng)豐富、工作有力，充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。領(lǐng)導(dǎo)干部積極參加組織活動(dòng)，帶頭講黨課、作學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、交心談心，主動(dòng)聽取干部職工意見，關(guān)心干部職工的工作、生活和成長(zhǎng)進(jìn)步，促進(jìn)了黨內(nèi)民主建設(shè)。全年共投入2萬(wàn)余元，用于支部開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“文明單位”建設(shè)、“慶祝建黨八十八周年”、“唱讀講傳”、“支部連線手拉手”、“三進(jìn)三同三個(gè)一”等活動(dòng)，在“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中趙學(xué)良同志被縣委表彰為優(yōu)秀黨務(wù)工作者，在“唱讀講傳”活動(dòng)中分局獲市食藥監(jiān)系統(tǒng)三等獎(jiǎng)，分局參與縣政府隊(duì)獲全縣二等獎(jiǎng)。一年來(lái)，黨員按時(shí)足額交納黨費(fèi)，及時(shí)完成黨報(bào)黨刊征訂任務(wù)和黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)工作，黨務(wù)工作檔案資料健全、規(guī)范，在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中充分發(fā)揮了模范表率作用。通過(guò)支部工作的扎實(shí)有效開展，達(dá)到了增進(jìn)團(tuán)結(jié)、凝聚人心、鼓舞士氣、促進(jìn)工作的良好效果，為做好食品藥品安全工作提供了堅(jiān)強(qiáng)保證，全年無(wú)黨員干部違紀(jì)違法問(wèn)題發(fā)生，無(wú)基層和群眾投訴反映作風(fēng)問(wèn)題的情況發(fā)生。
    （二）應(yīng)急值守工作（自查得分2分）
    嚴(yán)格落實(shí)值班制度，制定了食品、藥品突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案，成立了分局應(yīng)急小分隊(duì)，應(yīng)急值守在崗率保持100%，全年無(wú)突發(fā)性事件發(fā)生。
    （三）群眾信訪工作（自查得分2分）
    制定了信訪制度，暢通了電話、信函、網(wǎng)絡(luò)、來(lái)人等信訪渠道，規(guī)范了辦理程序，扎實(shí)開展了大下訪活動(dòng)，全年無(wú)群體性集訪和越級(jí)上訪等事件發(fā)生。
    （四）宣傳信息工作（自查得分2分）
    局領(lǐng)導(dǎo)高度重視宣傳信息工作，有分管領(lǐng)導(dǎo)和宣傳信息責(zé)任人員，全年上報(bào)信息130條，市局采用92條，國(guó)家局網(wǎng)站采用1條，高質(zhì)量完成了市局年度宣傳信息任務(wù)。
    （五）保密及檔案管理工作（自查得分3分）
    嚴(yán)格執(zhí)行保密和檔案管理規(guī)定，密級(jí)文件和資料有專人管理，全年文件檔案收集齊全完整，歸檔率達(dá)100%，無(wú)泄密事件發(fā)生。
    （六）統(tǒng)計(jì)工作（自查得分4分）
    按要求及時(shí)報(bào)送各種報(bào)表，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)可靠，無(wú)造假、謊報(bào)、漏報(bào)、超時(shí)報(bào)等現(xiàn)象。
    （七）政務(wù)公開工作（自查得分2分）
    制定了政務(wù)公開有關(guān)制度，在公開場(chǎng)所和門戶網(wǎng)站公示了工作職責(zé)、政策規(guī)定、審批事項(xiàng)、辦事指南、工作流程、收費(fèi)許可、便民措施等相關(guān)內(nèi)容、重大事項(xiàng)、審批許可都由集體研究，實(shí)行民主決策。
    （八）領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍建設(shè)（自查得分10分）
    建立并落實(shí)了中心組學(xué)習(xí)制度、局黨組議事與決策規(guī)則、局長(zhǎng)辦公會(huì)議制度、民主生活會(huì)制度、機(jī)關(guān)黨建工作制度等制度，扎實(shí)開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)、“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”學(xué)習(xí)整改活動(dòng)、大下訪活動(dòng)和“三進(jìn)三同三個(gè)一”、支部連線“手拉手”等活動(dòng)，通過(guò)各項(xiàng)制度的認(rèn)真落實(shí)、政治理論、方針政策、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)的深入學(xué)習(xí)及各項(xiàng)活動(dòng)的扎實(shí)開展，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的思想進(jìn)一步解放、政治理論水平進(jìn)一步提高，政治立場(chǎng)進(jìn)一步堅(jiān)定，大局意識(shí)、法治意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、統(tǒng)籌意識(shí)、民生觀念進(jìn)一步增強(qiáng)，作風(fēng)更加民主，決策更加科學(xué)，隊(duì)伍更加團(tuán)結(jié)，素質(zhì)明顯增強(qiáng)，依法行政水平和工作效能明顯提高，班子心齊氣順，機(jī)關(guān)團(tuán)結(jié)和諧，政令暢通，貫徹上級(jí)決策部署堅(jiān)決迅速，積極化解矛盾，切實(shí)解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，有效保障了人民群眾的飲食用藥安全，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定，各項(xiàng)工作成效明顯，得到了縣五大班子的肯定，在科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和執(zhí)政為民考核中群眾滿意度測(cè)評(píng)均為100%滿意，科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)被縣委評(píng)為先進(jìn)單位，執(zhí)政為民測(cè)評(píng)為全優(yōu)。
    （九）黨風(fēng)廉政建設(shè)（自查得分10分）
    建立健全了領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部廉潔自律規(guī)定，黨風(fēng)廉政建設(shè)投訴受理辦法、行政許可和行政執(zhí)法人員行為回訪等規(guī)章制度，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家八條禁令和分局行為規(guī)范“九不準(zhǔn)”、作風(fēng)建設(shè)“八不讓”、廉政建設(shè)“五不一禁”等規(guī)定，形成了用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機(jī)制，扎實(shí)開展了理想信念、思想道德和法紀(jì)、警示等教育活動(dòng)，不斷提高干部職工的思想道德修養(yǎng)，教育引導(dǎo)干部職工“講黨性、重品行、做表率”，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，積極開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，堅(jiān)決防止和糾正各種違反規(guī)定的行為，全年無(wú)違法違紀(jì)問(wèn)題發(fā)生。
    （十）財(cái)務(wù)管理（自查得分10分）
    嚴(yán)格落實(shí)預(yù)決算管理制度，認(rèn)真執(zhí)行收支兩條線管理規(guī)定，嚴(yán)格按規(guī)定發(fā)放津補(bǔ)貼，固定資產(chǎn)明細(xì)賬（臺(tái)賬）完整，無(wú)利用或變相利用行業(yè)協(xié)會(huì)斂財(cái)收費(fèi)行為，無(wú)賬外賬和“小金庫(kù)”現(xiàn)象。
    （一）行政復(fù)議（自查得分1分）
    建立了行政許可、行政執(zhí)法行為規(guī)范、考核、責(zé)任追究等多項(xiàng)制度，并嚴(yán)格落實(shí)，全年無(wú)行政復(fù)議，無(wú)行政訴訟。
    （二）舉報(bào)投訴處理（自查得分2分）
    健全了舉報(bào)投訴制度，對(duì)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)行為的舉報(bào)投訴由市場(chǎng)科負(fù)責(zé)調(diào)查處理，對(duì)行政人員行政行為的舉報(bào)投訴由監(jiān)察室負(fù)責(zé)調(diào)查處理，一般的舉報(bào)投訴由分管領(lǐng)導(dǎo)審核，復(fù)雜的舉報(bào)投訴由主要領(lǐng)導(dǎo)審核，簡(jiǎn)單的問(wèn)題及時(shí)回復(fù)處理結(jié)果，復(fù)雜的問(wèn)題一個(gè)月內(nèi)回復(fù)處理結(jié)果，全年市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)行為舉報(bào)投訴調(diào)查處理資料完整、程序規(guī)范，無(wú)行政行為舉報(bào)投訴。
    （三）日常監(jiān)管質(zhì)量（自查得分2分）
    日常監(jiān)管實(shí)行劃片分組負(fù)責(zé)制，制定了年度監(jiān)管計(jì)劃并嚴(yán)格執(zhí)行，監(jiān)管對(duì)象符合法定條件，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理、糾正各種違法違規(guī)行為，全年檢查藥品醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)使用單位1240家次，責(zé)令整改156家次，現(xiàn)場(chǎng)處罰119家次，對(duì)市局責(zé)成整改或處理的問(wèn)題均在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)并及時(shí)報(bào)送整改報(bào)告或回復(fù)。
    （四）執(zhí)法辦案（自查得分3分）
    建立了行政案件、立案、審批、合議制度和報(bào)告、監(jiān)督檢查等制度，嚴(yán)格落實(shí)“五不放過(guò)”原則，對(duì)假劣藥械追根溯源，全年立案30件，現(xiàn)場(chǎng)處罰119件，無(wú)虛報(bào)、隱報(bào)和應(yīng)立案未立案或無(wú)正當(dāng)理由撤案等行為，無(wú)行政處罰認(rèn)定事實(shí)不清、適用法律不正確、收集證據(jù)不充分、執(zhí)法程序不合法、無(wú)正當(dāng)理由不結(jié)案或減輕處罰等現(xiàn)象，做到了同類案件處罰基本一致，案卷書寫歸檔規(guī)范。
    （五）行政許可（自查得分2分）
    建立了行政審批工作制度和首問(wèn)責(zé)任、服務(wù)承諾、限時(shí)辦結(jié)、公開、流程管理、行為回訪、過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究等制度，嚴(yán)格執(zhí)行許可驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)報(bào)送有關(guān)行政許可、零售藥店gsp認(rèn)證月報(bào)表，全年辦理行政許可12件、gsp認(rèn)證89家，無(wú)符合受理?xiàng)l件不予受理、自行增設(shè)許可項(xiàng)目或增設(shè)許可條件的行為，無(wú)行政許可程序不規(guī)范和許可超時(shí)等現(xiàn)象，許可檔案書寫、歸檔規(guī)范完整。
    （六）食品安全綜合監(jiān)管（自查得分10分）
    建立完善了食品安全責(zé)任制和責(zé)任追究制，建立了食品安全部門工作聯(lián)系、聯(lián)合執(zhí)法、信息共享等制度，完善了食品安全突發(fā)事件和重大事故應(yīng)急預(yù)案，扎實(shí)開展了元旦、春節(jié)、五一、端午、國(guó)慶、中秋、全國(guó)兩會(huì)等重大活動(dòng)和節(jié)日期間的食品安全整治和日常監(jiān)管工作，深入開展打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑及食品安全大排查大整治大執(zhí)法專項(xiàng)整治工作，積極開展食品安全應(yīng)急演練和《食品安全法》宣傳活動(dòng)，全年召開食品安全部門協(xié)調(diào)會(huì)議8次，組織聯(lián)合執(zhí)法檢查6次，開展食品安全應(yīng)急演練1次，各職能部門共出動(dòng)檢查人員2500余人次，檢查屠宰場(chǎng)32個(gè)次，市場(chǎng)超市45個(gè)次，冷藏加工場(chǎng)18個(gè)次、動(dòng)物2497頭次，檢查食品經(jīng)營(yíng)戶1990戶次、餐飲單位1200戶次、學(xué)校食堂65個(gè)次，開展巡回檢查107次，在《食品安全法》宣傳活動(dòng)中，組織街頭宣傳18次、科普下鄉(xiāng)宣傳15次、《大足日?qǐng)?bào)》全文登載一期、大足有線電視臺(tái)滾動(dòng)宣傳一周，培訓(xùn)食品從業(yè)人員2900人次，接受群眾咨詢3600多人次，印發(fā)宣傳資料3萬(wàn)余份，懸掛宣傳橫幅65幅、制作宣傳展板87塊，及時(shí)報(bào)送了相關(guān)資料、信息、方案和總結(jié)，全年無(wú)重大和群體性食品安全事件發(fā)生。
    （七）藥品安全監(jiān)管（自查得分30分）
    大足縣委將藥品安全監(jiān)管納入了縣級(jí)部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗分工責(zé)任制內(nèi)容，我局始終堅(jiān)持以藥品安全監(jiān)管為中心工作，積極推進(jìn)藥品安全鄉(xiāng)鎮(zhèn)委托執(zhí)法，健全藥品安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，扎實(shí)開展藥品安全日常監(jiān)管和各項(xiàng)專項(xiàng)整治工作，加大藥品案件查處力度，嚴(yán)厲打擊藥品違法違規(guī)行為，保證了轄區(qū)人民群眾用藥安全。今年來(lái)，組織召開了全縣食品藥品安全工作會(huì)議，縣政府重申了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)藥品安全工作的通知》（足府辦發(fā)[xx]40號(hào)）、《關(guān)于改革街鎮(zhèn)鄉(xiāng)藥品安全執(zhí)法監(jiān)管工作的實(shí)施意見》（足府辦發(fā)[xx]188號(hào)），與全縣24個(gè)街鎮(zhèn)鄉(xiāng)重新簽訂了藥品安全委托執(zhí)法協(xié)議，對(duì)全縣67名藥品委托執(zhí)法人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步完善了委托執(zhí)法相關(guān)制度，委托執(zhí)法人員能獨(dú)立開展藥品安全執(zhí)法工作，積極深入鄉(xiāng)村進(jìn)行藥品安全宣傳和監(jiān)督檢查，鄉(xiāng)鎮(zhèn)藥品安全監(jiān)管覆蓋率達(dá)100%；藥械日常監(jiān)管實(shí)行劃片分組負(fù)責(zé)制，日常監(jiān)督檢查、gsp跟蹤檢查、集中采購(gòu)中標(biāo)藥品品種監(jiān)督檢查覆蓋率達(dá)100%，及時(shí)報(bào)送了有關(guān)報(bào)表、資料；完善了藥械突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案，積極應(yīng)對(duì)藥械不良事件，對(duì)藥品安全事故中涉嫌違法的行為立案查處率達(dá)100%，及時(shí)對(duì)不合格藥品核查函進(jìn)行了核實(shí)、處理并復(fù)函；組織開展藥品、器械不良反應(yīng)、不良事件監(jiān)測(cè)工作培訓(xùn)會(huì)7次，培訓(xùn)醫(yī)護(hù)人員867人次，全縣adr注冊(cè)用戶32家，上報(bào)adr報(bào)告202例，其中新的21例，嚴(yán)重的9例，新的、嚴(yán)重的報(bào)告比例為14.8%；全年共抽驗(yàn)藥品140批次，不合格藥品23批次，不合格率為16.4%，抽驗(yàn)醫(yī)療器械5批次，不合格醫(yī)療器械1批次，不合格率為20%，出色完成了抽驗(yàn)計(jì)劃任務(wù)；配合工商部門加強(qiáng)了藥品、醫(yī)療器械和保健食品廣告的監(jiān)管，加強(qiáng)了對(duì)廣告藥品的抽驗(yàn)，將違規(guī)發(fā)布廣告與企業(yè)誠(chéng)信掛鉤，情節(jié)嚴(yán)重的啟動(dòng)退出機(jī)制，全年提請(qǐng)工商部門查處2次；扎實(shí)開展了“萬(wàn)家藥房無(wú)假藥”、藥品安全大排查大整治大執(zhí)法和市局布置的10個(gè)專項(xiàng)整治工作，共檢查藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)使用單位1240家次，現(xiàn)場(chǎng)處罰119家次，責(zé)令整改156家次，簽訂“萬(wàn)家藥房無(wú)假藥”承諾書300份，收到了良好效果，有力地推進(jìn)了“健康重慶”、“平安重慶”建設(shè)，及時(shí)報(bào)送了相關(guān)方案、總結(jié)、報(bào)表；對(duì)全縣1家醫(yī)藥器械生產(chǎn)企業(yè)日常監(jiān)管覆蓋面達(dá)100%，及時(shí)報(bào)送了日常監(jiān)管各類資料、報(bào)表，全年上報(bào)醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測(cè)報(bào)告6例。
    （二）縣政府在xx年6月19日全縣食品藥品安全工作會(huì)上，重申了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)藥品安全工作的通知》（足府辦發(fā)[xx]40號(hào)）和《關(guān)于改革街鎮(zhèn)鄉(xiāng)藥品安全執(zhí)法監(jiān)管工作的實(shí)施意見》（足府辦發(fā)[xx]188號(hào)），進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了街鎮(zhèn)鄉(xiāng)藥品安全監(jiān)管責(zé)任，并與各街鎮(zhèn)鄉(xiāng)重新簽訂了委托執(zhí)法協(xié)議，按目標(biāo)考核細(xì)則規(guī)定加0.1分。
    （三）召開藥品、器械不良反應(yīng)、不良事件監(jiān)測(cè)工作培訓(xùn)會(huì)7次，培訓(xùn)867人次，積極應(yīng)對(duì)處置藥械突發(fā)不良事件，完成不合格藥品核查函11份，復(fù)函合格率100%，按目標(biāo)考核細(xì)則規(guī)定加1分。
    （四）組織業(yè)務(wù)骨干成立專門的藥品抽驗(yàn)小組，共抽驗(yàn)藥品140批次，不合格23批次，不合格率為16.4%，抽驗(yàn)醫(yī)療器械5批次，不合格1批次，不合格率為20%，按目標(biāo)考核細(xì)則規(guī)定加1分。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇十一
    11月2日下午，中央全面深化改革委員會(huì)第十六次會(huì)議正式召開。“十三五”以來(lái)，全面深化改革取得重大突破?！笆奈濉睍r(shí)期我國(guó)將進(jìn)入新發(fā)展階段，改革又到了一個(gè)新的關(guān)頭。貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神，要繼續(xù)把握好改革和發(fā)展的內(nèi)在聯(lián)系，深刻認(rèn)識(shí)我國(guó)社會(huì)主要矛盾變化帶來(lái)的新特征新要求，深刻認(rèn)識(shí)錯(cuò)綜復(fù)雜國(guó)際環(huán)境帶來(lái)的新矛盾新挑戰(zhàn)，深刻認(rèn)識(shí)全面深化改革的階段性新特點(diǎn)新任務(wù)，緊扣貫徹新發(fā)展理念、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展、構(gòu)建新發(fā)展格局，緊盯解決突出問(wèn)題，提高改革的戰(zhàn)略性、前瞻性、針對(duì)性，使改革更好對(duì)接發(fā)展所需、基層所盼、民心所向，推動(dòng)改革和發(fā)展深度融合、高效聯(lián)動(dòng)。
    本次會(huì)議指出：森林和草原是重要的自然生態(tài)系統(tǒng)，對(duì)維護(hù)國(guó)家生態(tài)安全、推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)具有基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性作用。全面推行林長(zhǎng)制，要按照山水林田湖草系統(tǒng)治理的要求，堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、保護(hù)為主，堅(jiān)持綠色發(fā)展、生態(tài)惠民，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、因地制宜，建立健全黨政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系，明確各級(jí)林長(zhǎng)的森林草原保護(hù)發(fā)展責(zé)任。
    什么是林長(zhǎng)制？
    “林長(zhǎng)制”是林業(yè)發(fā)展的一個(gè)整體概念，細(xì)化到政府工作中就是：一要大力發(fā)展特色高效林業(yè)，加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)與修復(fù)，維護(hù)生物多樣性，增強(qiáng)林業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的穩(wěn)定；二要深化各項(xiàng)林業(yè)改革，創(chuàng)新體制機(jī)制，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全社會(huì)發(fā)展林業(yè)的積極性；三要建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的責(zé)任體系，層層壓實(shí)責(zé)任，協(xié)調(diào)各方力量，確保一山一坡、一園一林都有專員專管、責(zé)任到人；四要拓展公眾參與渠道，營(yíng)造全社會(huì)尊重自然、愛林護(hù)綠的良好氛圍，全面提升林業(yè)生態(tài)、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)三大效益。
    推出目標(biāo)：
    以安徽省安慶市為例，安慶市以林長(zhǎng)制為抓手，全力全域推進(jìn)，大力推動(dòng)林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了森林的生態(tài)、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)三大效益協(xié)同發(fā)展。如今，綠色森林正帶來(lái)實(shí)實(shí)在在的真金白銀。數(shù)據(jù)顯示，2017年全市林業(yè)產(chǎn)值363.5億元，與上年相比增長(zhǎng)12.7%。實(shí)施林長(zhǎng)制以來(lái)，安慶市壓實(shí)各級(jí)林長(zhǎng)職責(zé)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村并落實(shí)到山頭地塊，實(shí)現(xiàn)林長(zhǎng)責(zé)任網(wǎng)格化管理。各地結(jié)合實(shí)際建立健全制度體系及工作機(jī)制，在增綠、護(hù)綠、用綠方面大膽探索，強(qiáng)化機(jī)制與舉措創(chuàng)新，探索并固化林長(zhǎng)制成果。
    安徽省安慶市林業(yè)局黨組書記、局長(zhǎng)、安慶市林長(zhǎng)辦主任羅敏介紹說(shuō)，安慶市已在全國(guó)率先啟動(dòng)林長(zhǎng)制實(shí)施規(guī)劃編制工作，聚焦“護(hù)綠、增綠、管綠、用綠、活綠”五項(xiàng)任務(wù)，堅(jiān)持“問(wèn)題導(dǎo)向、示范試點(diǎn)、全程管控”原則，建立可分解、可實(shí)施、可監(jiān)測(cè)、可考核的指標(biāo)體系，確保林長(zhǎng)制落地生根、開花結(jié)果。
    為深入推進(jìn)國(guó)家生態(tài)文明試驗(yàn)區(qū)建設(shè)，江西省將實(shí)行最嚴(yán)格的森林資源保護(hù)管理制度，全面推行林長(zhǎng)制，力爭(zhēng)到2018年年底建立覆蓋省市縣鄉(xiāng)村五級(jí)的林長(zhǎng)制管理體系。
    實(shí)施動(dòng)態(tài)。
    2019年4月，國(guó)家林草局同意支持安徽省創(chuàng)建全國(guó)林長(zhǎng)制改革示范區(qū)。根據(jù)《安徽省創(chuàng)建全國(guó)林長(zhǎng)制改革示范區(qū)實(shí)施方案》，安徽省提出五大任務(wù)17項(xiàng)具體舉措，其中包括強(qiáng)化護(hù)綠，切實(shí)保障林業(yè)生態(tài)安全，加強(qiáng)自然保護(hù)地統(tǒng)一監(jiān)管、林業(yè)資源安全巡護(hù)、生物多樣性保護(hù)；加快增綠，推進(jìn)森林資源高質(zhì)量發(fā)展，動(dòng)員社會(huì)力量參與國(guó)土綠化，推進(jìn)城鄉(xiāng)綠化融合發(fā)展，推行森林可持續(xù)經(jīng)營(yíng)，推動(dòng)區(qū)域林業(yè)生態(tài)整體提升。
    2019年12月13日，從安徽省安慶市林業(yè)局獲悉，安慶市出臺(tái)《安慶市實(shí)施林長(zhǎng)制條例》，并將于2020年1月1日起施行，將行之有效的政策、制度和有益經(jīng)驗(yàn)上升到地方性法規(guī)的高度，讓保護(hù)林業(yè)資源從“有章可循”到“有法可依”。
    截至2019年底，全國(guó)有安徽、江蘇等21個(gè)省、自治區(qū)、直轄市全面或在部分地區(qū)試點(diǎn)實(shí)施林長(zhǎng)制。
    2020年1月19日消息，北京研正在究建立具有首都特點(diǎn)的“林長(zhǎng)制”，平谷區(qū)是首個(gè)試點(diǎn)區(qū)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇十二
    為貫徹落實(shí)《中共中央市委市人民政府關(guān)于印發(fā)〈市績(jī)效考核辦法（試行）〉的通知》（萬(wàn)委發(fā)〔〕6號(hào)）和《中共中央市委辦公室市人民政府辦公室關(guān)于第一季度績(jī)效考核的通知》（萬(wàn)委辦〔〕33號(hào)）文件精神的要求，結(jié)合全鎮(zhèn)實(shí)際，我鎮(zhèn)對(duì)第一季度績(jī)效考核目標(biāo)進(jìn)行了全面自查?，F(xiàn)將目標(biāo)任務(wù)的完成情況報(bào)告于后：
    1.窩窩店村新農(nóng)村建設(shè)：現(xiàn)啟動(dòng)23戶風(fēng)貌打造，已完成集中新建13戶。
    2.場(chǎng)鎮(zhèn)新區(qū)：
    二是方欣茶文化公園建設(shè)已做好規(guī)劃，待報(bào)批審定。
    3.窩窩店村、龍須壩村、二龍溝村、八字頭村等新農(nóng)村規(guī)劃已做完地址勘測(cè)。
    1.積極組織抗旱，保證春耕作物油菜、小麥、馬鈴薯等正常生產(chǎn)，共種植6362畝。
    2.發(fā)展成規(guī)模茶葉加工廠6個(gè)，精加工茶葉年產(chǎn)15000斤。
    1.安全生產(chǎn)工作有安排、有部署，每月召開一次安全工作專題會(huì)議，并對(duì)煤礦企業(yè)做日常巡查和管理。
    2.制定了事故應(yīng)急救援預(yù)案。
    3.推進(jìn)交管站建設(shè)，完善各項(xiàng)制度，并對(duì)違規(guī)違法車輛進(jìn)行依法處罰和安全管理。
    4.加強(qiáng)對(duì)道路安全、煤礦和非煤礦山、森林防火、消防、學(xué)校、衛(wèi)生食品和藥品等高危行業(yè)、領(lǐng)域的巡查監(jiān)管和隱患排查，有詳細(xì)的工作臺(tái)帳，并取得了實(shí)際效果。
    5.開展群眾安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)，群眾防范意識(shí)和能力明顯提升。
    6.本季度全鎮(zhèn)無(wú)安全責(zé)任事故發(fā)生。
    1.道路：硬化青罐公路5.47公里，油房溝村村道公路米。
    2.水利：完成油房溝村滾水壩及河道治理工程。
    3.電力：完成場(chǎng)鎮(zhèn)、油房溝村線路管網(wǎng)的改造、規(guī)范；窩窩店村電力改造已完成規(guī)劃設(shè)計(jì)，即將實(shí)施。
    1.完成新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)目標(biāo)任務(wù)，60歲以上參保1093人。
    2.完成農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)目標(biāo)任務(wù)，參保率在90%以上。
    3.成功開展第xx屆“科技之春”科普宣傳月活動(dòng)。
    4.與太平鎮(zhèn)、茶埡鄉(xiāng)、長(zhǎng)石鄉(xiāng)聯(lián)合組織慶“五四”活動(dòng)文藝表演節(jié)目?jī)蓚€(gè)。
    1.認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”和首問(wèn)首辦負(fù)責(zé)制，推進(jìn)維穩(wěn)工作應(yīng)急管理、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、社情民意調(diào)查“三項(xiàng)機(jī)制”，積極開展不穩(wěn)定因素排查調(diào)處工作。
    2.積極做好防xx宣傳工作，鞏固我鎮(zhèn)無(wú)xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)的成果。
    3.切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)管理網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，深入開展治安亂點(diǎn)排查整治和高危人群排查管控，建立鎮(zhèn)干部抓綜治工作實(shí)績(jī)檔案，深入推進(jìn)平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)、平安鐵路創(chuàng)建、“兩所一庭”服務(wù)功能和內(nèi)務(wù)管理建設(shè)。
    1.大力整頓垃圾亂扔、車輛亂停、攤點(diǎn)亂擺、廣告亂貼、工地亂象、柴草亂推等問(wèn)題，城鄉(xiāng)環(huán)境改善明顯。
    2.抓好場(chǎng)鎮(zhèn)、油房溝村“一五二一”工程和干溪溝村“五十百千”示范工程的實(shí)施，加強(qiáng)農(nóng)房風(fēng)貌改造。
    3.建立長(zhǎng)效機(jī)制，解決210國(guó)道、河道、襄渝鐵路等重點(diǎn)線路沿線的白色垃圾問(wèn)題。
    1.堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，每周組織干部進(jìn)行不得少于一次的集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真研讀黨的方針、政策、路線和法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)及上級(jí)文件。
    2.召開專題會(huì)議，認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央市委人民政府關(guān)于治理“庸懶散”的意見》（萬(wàn)委發(fā)〔〕9號(hào)）文件精神，我鎮(zhèn)積極開展了“庸懶散”整治活動(dòng)，通過(guò)自我監(jiān)督與組織監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督相結(jié)合的方式，徹底根除“庸懶散”現(xiàn)象。
    3.大力推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，加強(qiáng)基層組織和黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    1.編制了防汛抗旱應(yīng)急預(yù)案。
    2.加強(qiáng)物資儲(chǔ)備，保證應(yīng)急供應(yīng)充足。
    3.加強(qiáng)蓄水、節(jié)水和保水工作，多次組織黨員干部、民兵深入各村社缺水家庭送水，妥善解決群眾飲水困難。
    4.大力發(fā)動(dòng)群眾一同參與防汛抗旱工作。
    1.完成林地邊界確認(rèn)及林改電子錄入，林權(quán)證填寫和頒發(fā)。
    2.落實(shí)林改“回頭看”工作，林權(quán)糾紛調(diào)處，確保林農(nóng)滿意度。
    3.完成林權(quán)檔案標(biāo)準(zhǔn)化歸檔和電子資料移交工作。
    1.場(chǎng)鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)預(yù)計(jì)20xx年底完成建設(shè)，投入使用。
    2.污水處理系統(tǒng)工程將在今年內(nèi)由市環(huán)保局安排后啟動(dòng)實(shí)施。
    我鎮(zhèn)于2月22日召開了鎮(zhèn)村三職干部會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)貫徹了市四屆四次黨代會(huì)的會(huì)議精神，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，分解落實(shí)績(jī)效管理目標(biāo)任務(wù)，制定了“十二五”規(guī)劃，明確了“改造場(chǎng)鎮(zhèn)、建設(shè)新村、夯實(shí)基礎(chǔ)、壯大產(chǎn)業(yè)、構(gòu)建和諧平安新、用三到五年的時(shí)間實(shí)現(xiàn)新城鎮(zhèn)、新農(nóng)村、新”的奮斗目標(biāo)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇十三
    為全面貫徹落實(shí)黨的十九大關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)和建設(shè)美麗中國(guó)的總體部署,按照進(jìn)賢縣委、縣政府要求,現(xiàn)結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,制定本方案。
    全面深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，從更高層次貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對(duì)江西工作的重要要求，全面推行林長(zhǎng)制，著力健全組織體系、加強(qiáng)森林資源管理、提升森林資源質(zhì)量，以“林長(zhǎng)制”實(shí)現(xiàn)“林長(zhǎng)治”，讓綠水青山變成金山銀山，為建設(shè)富裕美麗幸福現(xiàn)代化江西，共繪新時(shí)代江西物華天寶、人杰地靈新畫卷提供生態(tài)保障。
    （一）堅(jiān)持黨政同責(zé)、分級(jí)負(fù)責(zé)；
    （二）堅(jiān)持保護(hù)優(yōu)先、合理利用；
    （三）堅(jiān)持因地制宜、精準(zhǔn)實(shí)施；
    （四）堅(jiān)持依法治林、完善機(jī)制；
    （五）堅(jiān)持嚴(yán)格考核、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。
    按照“明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任、長(zhǎng)效監(jiān)管、嚴(yán)格考核”的要求，建立健全林長(zhǎng)制管理制度，強(qiáng)化森林資源管理，提升森林資源質(zhì)量，提高科學(xué)利用水平，實(shí)現(xiàn)森林資源“三保、三增、三防”目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。
    到2018年12月底，完成建立鄉(xiāng)、村兩級(jí)“林長(zhǎng)制”工作體制和以林長(zhǎng)負(fù)責(zé)制為基礎(chǔ)的林長(zhǎng)制網(wǎng)格化管理體系。
    2020年，全鄉(xiāng)森林覆蓋率達(dá)到41.91%以上，森林蓄積量達(dá)到10.5893萬(wàn)立方米以上，林地保有量達(dá)到3764.6公頃，森林保有量達(dá)到2823.4公頃，境內(nèi)濕地面積有增無(wú)減，全鄉(xiāng)重點(diǎn)區(qū)域森林綠化、美化建設(shè)初見成效，生態(tài)脆弱區(qū)域得到有效治理，森林（濕地）及野生動(dòng)植物資源得到有效保護(hù)。
    到2035年，全鄉(xiāng)林地（濕地）保有量、森林面積、森林覆蓋率等保持穩(wěn)定狀態(tài)，森林質(zhì)量顯著提升，森林功能更加完善，生態(tài)效益更加顯現(xiàn)，生態(tài)環(huán)境更加宜居，實(shí)現(xiàn)“山更青、權(quán)更活、民更富”的目標(biāo)。
    林長(zhǎng)制責(zé)任區(qū)域劃分實(shí)行行政區(qū)域管理和權(quán)屬管理相結(jié)合。鄉(xiāng)級(jí)林長(zhǎng)責(zé)任區(qū)域?yàn)楸距l(xiāng)轄區(qū)，村級(jí)林長(zhǎng)責(zé)任區(qū)域?yàn)楸敬遢爡^(qū)，落實(shí)到山頭地塊。流轉(zhuǎn)山場(chǎng)以林地經(jīng)營(yíng)者管理為主，屬地管理為輔。
    按照“屬地管理，分級(jí)負(fù)責(zé)”原則，構(gòu)建鄉(xiāng)、村兩級(jí)林長(zhǎng)體系。
    鄉(xiāng)設(shè)立林長(zhǎng)和副林長(zhǎng)，由鄉(xiāng)黨委書記擔(dān)任林長(zhǎng)，鄉(xiāng)長(zhǎng)擔(dān)任第一副林長(zhǎng)，其他班子成員擔(dān)任副林長(zhǎng)。
    鄉(xiāng)設(shè)立林長(zhǎng)辦公室，辦公室主任由鄉(xiāng)分管負(fù)責(zé)人兼任，辦公室配備若干工作人員，負(fù)責(zé)林長(zhǎng)制具體工作。
    鄉(xiāng)級(jí)林長(zhǎng)對(duì)鄉(xiāng)責(zé)任區(qū)域森林資源保護(hù)發(fā)展負(fù)總責(zé)。
    鄉(xiāng)級(jí)林長(zhǎng)負(fù)責(zé)制定轄區(qū)內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展方向和年度工作計(jì)劃，對(duì)涉林開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行初審；組織實(shí)施森林資源源頭管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止并協(xié)調(diào)處理各類破壞森林資源違法行為；協(xié)調(diào)推進(jìn)“增綠、護(hù)綠、用綠”三大工程，落實(shí)上級(jí)部署交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)；負(fù)責(zé)村級(jí)林長(zhǎng)、監(jiān)管員、護(hù)林員隊(duì)伍管理和考核。
    村級(jí)林長(zhǎng)負(fù)責(zé)本村行政范圍內(nèi)負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)森林資源保護(hù)發(fā)展工作，落實(shí)森林資源保護(hù)發(fā)展管理的各項(xiàng)措施；及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止并協(xié)調(diào)處理各類破壞森林資源的違法行為，并定期向上級(jí)林長(zhǎng)報(bào)告森林資源保護(hù)工作進(jìn)展情況；加強(qiáng)對(duì)責(zé)任區(qū)生態(tài)護(hù)林員的管理，落實(shí)上級(jí)林長(zhǎng)部署交辦的各項(xiàng)工作。
    通過(guò)實(shí)施增綠、增效、增收等“三增工程”，進(jìn)一步提高森林覆蓋率，提升森林（濕地）綜合效益，帶動(dòng)本鄉(xiāng)農(nóng)民增收致富，努力實(shí)現(xiàn)“綠水青山就是金山銀山”。
    （一）全面加強(qiáng)森林資源保護(hù)。建立和完善發(fā)展保護(hù)森林資源目標(biāo)責(zé)任制考核體系，認(rèn)真落實(shí)發(fā)展保護(hù)森林資源目標(biāo)責(zé)任制，完善考核機(jī)制。嚴(yán)守林業(yè)生態(tài)保護(hù)紅線，建立最嚴(yán)格的森林、濕地、物種資源保護(hù)制度和與之相適應(yīng)的效益補(bǔ)償制度；確保各級(jí)各類自然保護(hù)區(qū)嚴(yán)禁開發(fā)，確保瀕危野生動(dòng)植物種類不再增加，瀕危野生動(dòng)植物全部得到保護(hù)，嚴(yán)防“青山白化”現(xiàn)象發(fā)生。嚴(yán)格實(shí)行采伐限額管理，繼續(xù)在“五不準(zhǔn)”地區(qū)實(shí)施“零采伐”。實(shí)施好防火防蟲工程，全面落實(shí)森林防火黨委書記負(fù)責(zé)制和“三級(jí)包?！必?zé)任制，完善森林防火責(zé)任、信息、預(yù)防、撲救四大體系。全面加強(qiáng)林業(yè)有害生物防治，突出抓好松材線蟲病防控和松毛蟲防治工作。加強(qiáng)對(duì)野生映山紅、蘭草花、都支杜鵑等資源的保護(hù)，嚴(yán)禁采挖、移栽和販賣。
    （二）持續(xù)推進(jìn)國(guó)土綠化進(jìn)程。堅(jiān)持人工造林、封山育林并舉，宜造則造、宜封則封，宜林則林、宜灌則灌。統(tǒng)籌實(shí)施退耕還林、長(zhǎng)防林、公益林保護(hù)等國(guó)家林業(yè)重點(diǎn)工程，扎實(shí)推進(jìn)增綠增效行動(dòng)，努力創(chuàng)建森林城鎮(zhèn)、森林村莊。深入開展全民義務(wù)植樹活動(dòng)，努力拓展造林綠化空間，積極開展重點(diǎn)生態(tài)功能區(qū)、生態(tài)脆弱區(qū)的生態(tài)系統(tǒng)修復(fù)。穩(wěn)步推進(jìn)茅草山造林。
    （三）發(fā)展特色林業(yè)，促進(jìn)林農(nóng)增收。按照因地制宜、分類施策的原則，開展森林分類經(jīng)營(yíng)。推進(jìn)低產(chǎn)低效林和退化林修復(fù)，優(yōu)化林分樹種結(jié)構(gòu)，發(fā)展特色林業(yè)。力爭(zhēng)到2020年，特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)在現(xiàn)有符合產(chǎn)業(yè)脫貧條件的建檔立卡貧困村、貧困戶實(shí)現(xiàn)全覆蓋，其中有勞動(dòng)能力的貧困戶有一項(xiàng)以上增收致富的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，有一至兩種相關(guān)林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展和“短、平、快”增收項(xiàng)目。主要包括新建油茶、發(fā)展養(yǎng)殖和種植中藥材等林下經(jīng)濟(jì)。同時(shí)對(duì)低產(chǎn)低效林進(jìn)行改造提升。
    （四）切實(shí)加強(qiáng)依法治林。嚴(yán)格依法保護(hù)林地資源，實(shí)行最嚴(yán)格的森林資源管理制度。全面加強(qiáng)林木采伐管理，加強(qiáng)林地征占用審批。突出做好松材線蟲病、馬尾松毛蟲和思茅松毛蟲等林業(yè)有害生物的防控。
    健全林業(yè)普法體系，在全社會(huì)深入開展林業(yè)普法宣傳教育活動(dòng)，加強(qiáng)森林防火以及毀林案件的偵破和打擊力度。
    （一）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。各“林長(zhǎng)”要堅(jiān)持守林有責(zé)、守林盡責(zé)，全面落實(shí)管理責(zé)任和管理人員。林長(zhǎng)會(huì)議要定期研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)和突出問(wèn)題。各職能部門各司其職，積極配合，形成齊抓共管的強(qiáng)大合力。
    （二）明確目標(biāo)，細(xì)化任務(wù)。深入開展調(diào)查研究，掌握森林資源情況，學(xué)習(xí)借鑒好的經(jīng)驗(yàn)做法，多方聽取意見建議，擬定工作目標(biāo)，細(xì)化工作任務(wù)，明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)，落實(shí)具體措施。圍繞森林的保護(hù)、建設(shè)、發(fā)展，突出項(xiàng)目化、責(zé)任化、具體化，使林長(zhǎng)制落地生根，發(fā)揮預(yù)期效益。
    （三）加強(qiáng)督查，嚴(yán)格考核。建立健全林長(zhǎng)制考核評(píng)價(jià)體系，推行林長(zhǎng)制工作情況納入各村考核內(nèi)容。加強(qiáng)對(duì)林長(zhǎng)制工作的督查檢查，督查結(jié)果及時(shí)通報(bào)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即整改。對(duì)工作突出、成效明顯的予以通報(bào)表?yè)P(yáng)；對(duì)工作不力的予以通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重造成后果的，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)嚴(yán)厲查處。
    （五）部門聯(lián)動(dòng)，加強(qiáng)監(jiān)督。加強(qiáng)森林、濕地及野生動(dòng)植物資源保護(hù)，是全社會(huì)的共同職責(zé)和光榮義務(wù)。各相關(guān)部門要在林長(zhǎng)和林長(zhǎng)制會(huì)議的組織領(lǐng)導(dǎo)下，各司其職、各負(fù)其責(zé)、密切配合、協(xié)調(diào)一致，依法履行森林濕地資源保護(hù)和發(fā)展的相關(guān)職責(zé)，建立健全部門聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制，嚴(yán)厲打擊破壞森林、濕地及野生動(dòng)植物的行為。
    充分發(fā)揮人大監(jiān)督作用，形成社會(huì)合力。建立森林管理保護(hù)信息發(fā)布平臺(tái)，通過(guò)媒體向社會(huì)公告林長(zhǎng)名單，在林區(qū)主要路口或顯著位置豎立林長(zhǎng)公示牌，標(biāo)明林長(zhǎng)職責(zé)、森林林地概況、監(jiān)督電話等內(nèi)容，接受社會(huì)監(jiān)督。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長(zhǎng)制考核自查報(bào)告篇十四
    回想xx年醫(yī)療工作中，我在醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和教師的正確領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真工作和學(xué)習(xí)。通過(guò)這一年來(lái)的工作和學(xué)習(xí)，我在思想上、工作上和學(xué)習(xí)上等各個(gè)方面都到達(dá)了必須的提高，也有不少的教訓(xùn)和體會(huì)，從各個(gè)方面鍛煉了自己，但有時(shí)又感十分無(wú)賴。具體從以下幾個(gè)方面談起：
    我在科室主任、教師的指導(dǎo)下，用心參與了普外科病人的診治工作。我在各種手術(shù)操作中，嚴(yán)格遵循醫(yī)療常規(guī)，認(rèn)真仔細(xì)，從不違規(guī)操作。通過(guò)自己的發(fā)奮學(xué)習(xí)和科主任及教師們悉心教導(dǎo)，我更加熟練掌握了普通外科常見病、多發(fā)病以及一些罕見病的診斷和治療，手術(shù)中應(yīng)急處理和圍手術(shù)期的處理方案，在工作中，我嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，從不曠工，反而是多次加班工作，目前在同科醫(yī)生中，欠休假是最多。每個(gè)月的門診病人及門診收入，在同級(jí)醫(yī)生中也是名列前茅。我不計(jì)較個(gè)人得失，拒收病員錢物，多次收到就診病員的感激信。
    我一開始工作，就深知自己的不足，為此，我一方面再次溫習(xí)大學(xué)書本，一方面從其他途徑去了解和學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)知識(shí)：我用心參加院內(nèi)和院外組織的多種學(xué)術(shù)活動(dòng)，不斷吸取醫(yī)學(xué)的新知識(shí)和新進(jìn)展；在工作學(xué)習(xí)期間，我用心參與科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并討論發(fā)言，提出自己的見解；參加了科室組織的“三基”考試并順利過(guò)關(guān)。同時(shí)今年參加了腹腔鏡培訓(xùn)班活動(dòng)并取得了腹腔鏡中級(jí)技術(shù)合格證。也參加了省衛(wèi)生廳的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)師資培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)，我健全了自己理論水平，完善了自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，豐富了自己的臨床經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)了自己的法律意識(shí)。
    這年我們迎來(lái)衛(wèi)生部等級(jí)醫(yī)院復(fù)評(píng)，這是對(duì)我們的工作的一次全面檢驗(yàn)和考核。上級(jí)部門定期的嚴(yán)格考核，本身就是我們進(jìn)入到三級(jí)醫(yī)院行列的成果之一，僅有不斷的嚴(yán)格要求，我們才能不斷地提高。同時(shí)今年衛(wèi)生部也要求我們醫(yī)療機(jī)構(gòu)做到“醫(yī)療質(zhì)量萬(wàn)里行”活動(dòng)，我把復(fù)評(píng)和萬(wàn)里行活動(dòng)當(dāng)作是對(duì)工作的促進(jìn)，珍惜這次機(jī)會(huì)，重新溫習(xí)標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)習(xí)醫(yī)療質(zhì)量萬(wàn)里行的活動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，再一次把各項(xiàng)工作系統(tǒng)地檢查一遍，該彌補(bǔ)的要盡早進(jìn)行，需完善的決不遺漏。作為一名醫(yī)務(wù)人員，我學(xué)習(xí)和借鑒上級(jí)醫(yī)院的同仁們的工作熱情和認(rèn)真態(tài)度，從自身上抓起，發(fā)奮提高自己的業(yè)務(wù)水平，以“三基”“三嚴(yán)”為準(zhǔn)繩，加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，繼續(xù)鞏固去年的“四心服務(wù)”，嚴(yán)格各種收費(fèi)項(xiàng)目，做到“不亂收”，“不多收”，“不少收”，合格用藥和開具醫(yī)學(xué)檢查，避免不合理的醫(yī)療浪費(fèi)，完善醫(yī)患溝通制度，及時(shí)準(zhǔn)確的`簽署各種醫(yī)療文件，認(rèn)真書寫病歷并做到病歷甲級(jí)率xx%以上，認(rèn)真填報(bào)各種醫(yī)學(xué)報(bào)告卡，發(fā)奮降低病人的占床日和藥品比例上下功夫，發(fā)奮為每個(gè)病員服好務(wù)，爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)人員。同時(shí)發(fā)奮實(shí)現(xiàn)以下四個(gè)突破：
    一是堅(jiān)持社會(huì)效益優(yōu)先，以病人為中心，在公益性體現(xiàn)程度方面取得新突破；
    二是健全完善醫(yī)患溝通制度，在促進(jìn)醫(yī)患溝通整體效果方面取得新突破；
    三是帶給優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)，在患者對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)滿意度方面取得新突破；
    四是健全完善醫(yī)療告知制度，在增進(jìn)醫(yī)患信任方面取得新突破。
    我通過(guò)今年的工作和學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)，堅(jiān)持做好“為民健康，從我做起”，構(gòu)建了和諧醫(yī)患關(guān)聯(lián)，我發(fā)奮做到了對(duì)每一位病人賦于醫(yī)務(wù)人員應(yīng)有的愛心，以精湛的醫(yī)療服務(wù)技術(shù)讓病人放心，耐心的為每一位患者和家屬解決自己權(quán)限范圍內(nèi)能夠解決的困難，發(fā)奮為病人和家屬營(yíng)造了一個(gè)溫馨的就醫(yī)環(huán)境，讓醫(yī)院和病員放心，不斷的在工作和學(xué)習(xí)中提高了自己醫(yī)療服務(wù)水平，爭(zhēng)取在評(píng)審中不落醫(yī)院的后腿。
    在今年中，我發(fā)奮學(xué)習(xí)普外科的新進(jìn)展和新技術(shù)，并且刻苦鉆研，為此，我自制了腹腔鏡模擬訓(xùn)練儀，抽空就練習(xí)腹腔鏡的手術(shù)操作。同時(shí)，因了解到無(wú)張力疝修補(bǔ)術(shù)的新進(jìn)展——腹膜前間隙修補(bǔ)。所以，就認(rèn)真學(xué)習(xí)，并且在我院首次自已獨(dú)立主刀完成了腹膜前間隙修補(bǔ)術(shù)，提高了手術(shù)質(zhì)量，縮短了手術(shù)時(shí)刻和病人的住院時(shí)刻。
    在今年，因自己的驕傲自滿的情緒，讓自己在工作中出現(xiàn)誤差，為此，在領(lǐng)導(dǎo)們的教育和幫忙下，敢于承認(rèn)自己的錯(cuò)誤，理解領(lǐng)導(dǎo)和教師的批評(píng)，并且下決心改正錯(cuò)誤，在以后的工作中更要嚴(yán)格要求自己，使自己以教訓(xùn)當(dāng)作經(jīng)驗(yàn)，以領(lǐng)導(dǎo)給的機(jī)會(huì)當(dāng)作契機(jī)，發(fā)奮工作，講奉獻(xiàn)，爭(zhēng)取以新的成績(jī)來(lái)向醫(yī)院匯報(bào)。
    今年，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)和科室同事的信任下，我當(dāng)選為了科室的秘書，雖然目前沒有任何的經(jīng)濟(jì)報(bào)酬，在我被安排反思總結(jié)的時(shí)刻，我仍然不忘記科室的管理工作，及時(shí)為科室主任分擔(dān)工作，及時(shí)完成科室主任布置的相關(guān)任務(wù)。正因，科室秘書這是一個(gè)新的工作，對(duì)我來(lái)說(shuō)，就是新的挑戰(zhàn)，為此，我參加了科室秘書培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)并認(rèn)真做好筆記，同時(shí)順利參加了科室秘書培訓(xùn)的考試。在實(shí)際工作中，我也邊學(xué)習(xí)邊總結(jié)，同時(shí)成立了外科年輕醫(yī)師學(xué)術(shù)興趣小組，并按期組織了活動(dòng)，深受了小組成員的好評(píng)。
    “金無(wú)足赤，人無(wú)完人”。當(dāng)然，我在工作和學(xué)習(xí)中還有一些不足之處，須在今后的工作中向各位領(lǐng)導(dǎo)、教師和同事們學(xué)習(xí)，注重細(xì)節(jié)，加以改正和提高，告別對(duì)于自己的驕傲自滿一面，在工作和學(xué)習(xí)中要堅(jiān)決改正，爭(zhēng)取在以后的工作和學(xué)習(xí)中取得更優(yōu)異的成績(jī)，成為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)心目中的好職工。