總結(jié)是提高自己的必經(jīng)之路，它可以讓我們更加深入地認(rèn)識(shí)自己，優(yōu)化自己的行動(dòng)策略。如何通過總結(jié)突出自己的個(gè)人特色和亮點(diǎn)？這里有一些寫作范文和經(jīng)典案例，供大家參考和借鑒。
    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇一
    在電子商務(wù)環(huán)境下,信息使用者對(duì)于財(cái)務(wù)信息的要求更加復(fù)雜,在傳統(tǒng)單一的計(jì)量模式無(wú)法滿足信息使用者的需求的情況下,應(yīng)采用多種計(jì)量模式反映企業(yè)的實(shí)際財(cái)務(wù)狀況。目前采用五種計(jì)量模式,分別是:歷史成本/歷史收入,現(xiàn)行成本,現(xiàn)行市價(jià),可實(shí)現(xiàn)(清償)凈值,未來(lái)現(xiàn)金流量的現(xiàn)值(或貼現(xiàn)值)。
    歷史成本是指取得資源的原始交易價(jià)格。采用歷史成本計(jì)量,可以使各期會(huì)計(jì)信息具有統(tǒng)一性和可比性,也避免了會(huì)計(jì)人員主觀判斷、估計(jì)所帶來(lái)的不確定性,可以說(shuō)是五種計(jì)量屬性中可靠性最強(qiáng)的一個(gè),但歷史成本卻是五種計(jì)量屬性中相關(guān)性最差的一個(gè),以歷史成本計(jì)量的財(cái)務(wù)報(bào)告往往不能為信息使用者提供決策支持。
    現(xiàn)行成本是指在本期取得相同或類似的資產(chǎn)時(shí)將支出的購(gòu)買價(jià)格。當(dāng)資產(chǎn)的供求關(guān)系發(fā)生變化,或技術(shù)進(jìn)步以及生產(chǎn)成本變動(dòng)時(shí),資產(chǎn)的現(xiàn)行成本將與歷史成本相脫離。電子商務(wù)的發(fā)展則更加速了這種脫離的速度。由于現(xiàn)行成本的多數(shù)資料均可在網(wǎng)上公布的市場(chǎng)價(jià)格獲得,或通過信息中介所提供的商品價(jià)格信息庫(kù)獲得,因此解決了傳統(tǒng)會(huì)計(jì)對(duì)于現(xiàn)行成本的獲得不可靠的顧慮。對(duì)于非銷售性資產(chǎn)或庫(kù)存時(shí)間較長(zhǎng)的流動(dòng)資產(chǎn)應(yīng)采取這一計(jì)量屬性。
    現(xiàn)行市價(jià)又稱脫手價(jià)值(exitvalue),指正常清算條件下的銷售各項(xiàng)資產(chǎn)時(shí)可望獲得的現(xiàn)金數(shù)額或其他等值。現(xiàn)行市價(jià)與企業(yè)的一些決策具有很好的相關(guān)性:在用資產(chǎn)是否繼續(xù)持有;是否出售:企業(yè)是否繼續(xù)經(jīng)營(yíng)。由于它反映了現(xiàn)時(shí)出售和持有使用的比較,從而可以為評(píng)估管理當(dāng)局的經(jīng)管責(zé)任提供更好的依據(jù)。但現(xiàn)行市價(jià)是基于清算基礎(chǔ)的,違背了企業(yè)持續(xù)經(jīng)營(yíng)的基本假設(shè),在清算基礎(chǔ)上得到的收益與企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)成果的相關(guān)性較差。
    可實(shí)現(xiàn)(清償)凈值又稱為預(yù)期脫手價(jià)值(expectedexitvalue),可實(shí)現(xiàn)凈值是指資產(chǎn)在正常業(yè)務(wù)進(jìn)程中可望變換為非貼現(xiàn)的現(xiàn)金數(shù)額或其他等值(應(yīng)扣除直接費(fèi)用):它要計(jì)量資產(chǎn)在正常經(jīng)營(yíng)過程中可帶來(lái)的未來(lái)現(xiàn)金流入或?qū)⒁Ц兜默F(xiàn)金流出,但均不考慮貨幣的時(shí)間價(jià)值?？蓪?shí)現(xiàn)凈值和現(xiàn)行市價(jià)的共同點(diǎn)是,都反映資產(chǎn)的變現(xiàn)價(jià)值,不同點(diǎn)在于現(xiàn)行市價(jià)屬是基于當(dāng)期的脫手價(jià)值,而可實(shí)現(xiàn)凈值屬性屬于預(yù)期的未來(lái)銷售或其他未來(lái)事項(xiàng)。
    未來(lái)現(xiàn)金流量的現(xiàn)值是指資產(chǎn)在正常業(yè)務(wù)進(jìn)程中可望變換成未來(lái)現(xiàn)金流入的現(xiàn)值或貼現(xiàn)值減去為實(shí)現(xiàn)這一流入所需的現(xiàn)金流出的現(xiàn)值。與未來(lái)現(xiàn)金流量的現(xiàn)值相關(guān)的是公允價(jià)值,所謂公允價(jià)值是指一項(xiàng)資產(chǎn)或負(fù)債在自愿雙方之間,在現(xiàn)行交易中,不是強(qiáng)迫或清算銷售所達(dá)成的購(gòu)買、銷售或結(jié)算的金額。
    由此可見,在電子商務(wù)時(shí)代,企業(yè)應(yīng)針對(duì)不同的項(xiàng)目采用不同的計(jì)量屬性,有時(shí)為提供更加詳盡的信息,也可對(duì)同一項(xiàng)目采用多種計(jì)量屬性。
    參考文獻(xiàn)。
    [3]劉曼路,凌春華.電子商務(wù)中的財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)[m].杭州:浙江大學(xué)出版社,,(9).
    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇二
    電子商務(wù)是近年來(lái)隨著因特網(wǎng)的發(fā)展而產(chǎn)生的一種全新的企業(yè)經(jīng)營(yíng)方式。具體地說(shuō)，這是一種采用數(shù)字化電子方式進(jìn)行商務(wù)數(shù)據(jù)交換和開發(fā)商務(wù)貿(mào)易活動(dòng)的方式，所以也叫電子商務(wù)貿(mào)易。在整個(gè)電子貿(mào)易活動(dòng)或商品交易中，全面實(shí)行電子化，包括交易信息的發(fā)布、款項(xiàng)結(jié)算等。隨著科技的進(jìn)步，社會(huì)的發(fā)展，這種商品交易方式的應(yīng)用將會(huì)愈來(lái)愈廣泛，并將對(duì)全球大大小小的企業(yè)都產(chǎn)生巨大的觀念更新和交易手段的變革。
    電子商務(wù)對(duì)會(huì)計(jì)理論的影響主要表現(xiàn)在對(duì)會(huì)計(jì)假設(shè)的影響上，會(huì)計(jì)理論和會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)都是建立在一系列的會(huì)計(jì)假設(shè)基礎(chǔ)之上的，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)下的會(huì)計(jì)假設(shè)包括了會(huì)計(jì)主體、持續(xù)經(jīng)營(yíng)、會(huì)計(jì)分期和貨幣計(jì)量。而在電子商務(wù)環(huán)境之下，會(huì)計(jì)理論均會(huì)受到不同程度的沖擊和影響，尤其是會(huì)計(jì)假設(shè)必須重新界定。
    會(huì)計(jì)主體是會(huì)計(jì)為之服務(wù)的特定組織，這個(gè)組織在傳統(tǒng)會(huì)計(jì)下是有形的實(shí)體，而在電子商務(wù)環(huán)境下，企業(yè)組織有可能是存在于計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)中的虛擬公司或臨時(shí)結(jié)盟體。然而，我們不能因其虛擬而不對(duì)其交易進(jìn)行會(huì)計(jì)記錄和計(jì)量，否則電子商務(wù)下的資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益的變動(dòng)，收入、費(fèi)用、利潤(rùn)等會(huì)計(jì)要素的增減就沒有空間的歸屬，會(huì)計(jì)信息的使用者也將無(wú)法辨認(rèn)、判斷會(huì)計(jì)信息的有用性，更不要說(shuō)據(jù)此進(jìn)行經(jīng)濟(jì)決策和控制，因而在電子商務(wù)這種新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，會(huì)計(jì)主體假設(shè)必須既包括有形的經(jīng)濟(jì)實(shí)體，同時(shí)也包括無(wú)形的虛擬公司。這并不改變會(huì)計(jì)主體的功能，其仍然是使各個(gè)經(jīng)濟(jì)單位明確其處理各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的范圍和所持有的基本立場(chǎng)，從而進(jìn)行會(huì)計(jì)資料的日常記錄、匯總、結(jié)算和報(bào)告。
    電子商務(wù)中網(wǎng)絡(luò)公司在交易結(jié)束后可能隨時(shí)解體，顯然電子商務(wù)下的持續(xù)經(jīng)營(yíng)理論假設(shè)業(yè)已動(dòng)搖，這又影響著人們對(duì)會(huì)計(jì)分期的理解，在以一項(xiàng)業(yè)務(wù)為生命周期的情況下，會(huì)計(jì)分期或分期長(zhǎng)短是否還有必要就值得考慮。電子商務(wù)對(duì)貨幣計(jì)量的影響也許是較輕微的，主要表現(xiàn)在發(fā)展了傳統(tǒng)意義上貨幣計(jì)量的內(nèi)涵，即電子貨幣計(jì)量，使貨幣出現(xiàn)無(wú)紙化的趨勢(shì)，這對(duì)加速企業(yè)資金周轉(zhuǎn)、節(jié)約交易成本是非常有利的。
    電子商務(wù)在世界各國(guó)的迅猛發(fā)展，表明了社會(huì)普遍具有了計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息處理的能力，同時(shí)也表明了作為社會(huì)經(jīng)濟(jì)細(xì)胞的企業(yè)在信息社會(huì)中都將通過以信息技術(shù)為基礎(chǔ)建立的企業(yè)信息系統(tǒng)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理，并且各個(gè)企業(yè)組織本身又具有虛擬化和網(wǎng)絡(luò)化的特征。在此環(huán)境下，本質(zhì)相同的'手工的和電算化的會(huì)計(jì)信息處理模式必將面臨著許多的問題和挑戰(zhàn)。首先是信息的獲取和提供方式問題，電子商務(wù)環(huán)境下要求各個(gè)企業(yè)通過網(wǎng)絡(luò)相互提供商品供需雙方的信息，以便進(jìn)行商品交易或其他經(jīng)濟(jì)決策，這就需要會(huì)計(jì)人員及時(shí)對(duì)對(duì)方有關(guān)的信息加以獲取，并對(duì)其進(jìn)行加工和反映。同時(shí)也需要會(huì)計(jì)人員及時(shí)向?qū)Ψ桨l(fā)布有關(guān)自己的經(jīng)濟(jì)信息，網(wǎng)上交易時(shí)這種信息的獲取與提供，必然不可能與手工會(huì)計(jì)和電算化會(huì)計(jì)的信息獲取與提供相同，它需要運(yùn)用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)，建立復(fù)雜的信息處理模型，以便對(duì)信息進(jìn)行相關(guān)分析。其次是電子商務(wù)環(huán)境帶來(lái)了各種新的管理技術(shù)和管理思路，也改變著傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的工作內(nèi)容和范圍，如電子商務(wù)交易過程和傳統(tǒng)交易過程形式的巨大差異，使得傳統(tǒng)會(huì)計(jì)必須改變現(xiàn)行的成熟的工作方法和內(nèi)容，拓展新的電子商務(wù)交易過程的會(huì)計(jì)新技術(shù)、新模式。再加上其他諸如計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息提供下達(dá)到的目標(biāo)管理、戰(zhàn)略成本管理、價(jià)值鏈會(huì)計(jì)等新的管理方法的應(yīng)用，不僅擴(kuò)大了會(huì)計(jì)工作的信息來(lái)源，而且也促進(jìn)了對(duì)會(huì)計(jì)信息與其他經(jīng)濟(jì)信息高度融合的特征。
    由此可見，電子商務(wù)環(huán)境下的會(huì)計(jì)信息模式應(yīng)該是一種網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)。這種網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)根據(jù)會(huì)計(jì)信息使用者的需要，采用各種適合電子商務(wù)要求的會(huì)計(jì)規(guī)則和會(huì)計(jì)方法，對(duì)來(lái)自企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的數(shù)據(jù)進(jìn)行加工、分析和轉(zhuǎn)換，并產(chǎn)生和反映出各種會(huì)計(jì)信息，以便于會(huì)計(jì)信息外部、內(nèi)部使用者據(jù)以作出相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)決策和管理決策。
    三、電子商務(wù)環(huán)境下的會(huì)計(jì)信息模式對(duì)會(huì)計(jì)技術(shù)人員的要求。
    1.電子商務(wù)環(huán)境下的會(huì)計(jì)信息模式對(duì)會(huì)計(jì)技術(shù)人員的要求。
    在傳統(tǒng)會(huì)計(jì)中，會(huì)計(jì)人員是具有專門業(yè)務(wù)技術(shù)的經(jīng)濟(jì)管理人員，其主要職責(zé)是：進(jìn)行會(huì)計(jì)核算；通過會(huì)計(jì)工作對(duì)本單位的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性、合理性和有效性進(jìn)行日常監(jiān)督；擬訂本單位辦理會(huì)計(jì)事務(wù)的具體辦法，制定本單位會(huì)計(jì)規(guī)章制度，參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策。而在電子商務(wù)環(huán)境下，除了以上職責(zé)外，會(huì)計(jì)人員已不再是僅懂得會(huì)計(jì)知識(shí)的專門技術(shù)人員，而是要有更寬闊更深層的職責(zé)和知識(shí)體系。其一是對(duì)會(huì)計(jì)人員的職責(zé)范圍要求擴(kuò)大。電子商務(wù)狀態(tài)下的會(huì)計(jì)信息模式要求會(huì)計(jì)人員在完成會(huì)計(jì)專業(yè)職責(zé)的同時(shí)還要幫助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者進(jìn)行企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)定、效益預(yù)測(cè)等管理決策。
    其二是對(duì)會(huì)計(jì)人員的能力素質(zhì)要求提高。電子商務(wù)環(huán)境對(duì)此的要求表現(xiàn)在兩個(gè)方面：一方面要求會(huì)計(jì)人員必須是高知識(shí)層次、高素質(zhì)的智力勞動(dòng)者；另一方面要求會(huì)計(jì)人員的能力必須是綜合的、全面的。會(huì)計(jì)人員作為企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的綜合管理者，既要掌握一般的會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)，又要掌握與之相關(guān)的多種其他知識(shí)，如市場(chǎng)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、生產(chǎn)知識(shí)和計(jì)算機(jī)信息處理技術(shù)等，如此才可以保持與企業(yè)高層管理當(dāng)局、基層工作人員之間的廣泛聯(lián)系，協(xié)調(diào)各方的經(jīng)濟(jì)合作關(guān)系，更好地發(fā)揮會(huì)計(jì)人員的輔助決策功能。
    2.電子商務(wù)環(huán)境下的會(huì)計(jì)信息模式對(duì)會(huì)。
    計(jì)人員職責(zé)范圍的拓展新的會(huì)計(jì)信息模式對(duì)會(huì)計(jì)人員的職責(zé)范圍提出了新的要求，而這一要求的基礎(chǔ)又離不開電子商務(wù)對(duì)會(huì)計(jì)工作范圍拓展的要求。電子商務(wù)環(huán)境下，會(huì)計(jì)工作范圍的拓展主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
    (1)利用信息系統(tǒng)提供的數(shù)據(jù)了解和分析信息用戶的信息要求，確定能夠反映的報(bào)告方式和內(nèi)容，以便于向信息使用人提供決策有用的信息。
    (2)分析企業(yè)信息過程(通過業(yè)務(wù)活動(dòng)過程分析，制定會(huì)計(jì)信息處理規(guī)則，參與幾乎所有業(yè)務(wù)活動(dòng)規(guī)則的制定。比如資產(chǎn)、負(fù)債、權(quán)益應(yīng)該在何時(shí)確認(rèn)，計(jì)量時(shí)采用何種方法，這些都需要會(huì)計(jì)人員針對(duì)具體業(yè)務(wù)作出分析判斷，然后決定哪些業(yè)務(wù)事件觸發(fā)會(huì)計(jì)信息過程，并確定記錄存儲(chǔ)、維護(hù)、加工、報(bào)告這些信息的方法和模型。
    (3)分析和評(píng)價(jià)企業(yè)各種業(yè)務(wù)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)、效益，并通過與企業(yè)控制工作相聯(lián)系，幫助企業(yè)管理者制定決定業(yè)務(wù)活動(dòng)性質(zhì)的企業(yè)規(guī)章和政策。為了達(dá)到這一目的，會(huì)計(jì)人員可以建立企業(yè)業(yè)務(wù)過程、業(yè)務(wù)活動(dòng)、事件分析控制機(jī)制。當(dāng)作出一項(xiàng)決策業(yè)務(wù)時(shí)，會(huì)計(jì)人員需要分析并評(píng)價(jià)其風(fēng)險(xiǎn)程度和收益的概率，同時(shí)可以提請(qǐng)企業(yè)相關(guān)部門改進(jìn)業(yè)務(wù)流程并建立相關(guān)內(nèi)部控制措施。有許多措施是由信息系統(tǒng)提供的，會(huì)計(jì)人員需要對(duì)其進(jìn)行評(píng)價(jià)以保證對(duì)業(yè)務(wù)過程及其風(fēng)險(xiǎn)的有效管理。
    (4)與其他部門的協(xié)作，比如會(huì)計(jì)人員分析經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的目的就是為了向企業(yè)各個(gè)業(yè)務(wù)部門服務(wù)，以便最終實(shí)現(xiàn)提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的目的，同時(shí)這種業(yè)務(wù)活動(dòng)的分析和評(píng)價(jià)工作又必須得到其他業(yè)務(wù)部門的支持(特別是信息管理部門以及信息系統(tǒng)資源的支持)，然后由會(huì)計(jì)部門進(jìn)行集中化協(xié)調(diào)和報(bào)告。電子商務(wù)的出現(xiàn)，預(yù)告著高科技正在引導(dǎo)著經(jīng)濟(jì)經(jīng)歷著史無(wú)前例的偉大變革，工業(yè)時(shí)代的會(huì)計(jì)處理技術(shù)顯然已經(jīng)跟不上社會(huì)變革的步伐，我們的任務(wù)是要將這種工業(yè)時(shí)代的模式成功地轉(zhuǎn)換為另一種模式，并使之走在時(shí)代變革的前列。
    參考文獻(xiàn)：
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    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇三
    本文主要針對(duì)發(fā)展中國(guó)家建立環(huán)境會(huì)計(jì)體系的若干基礎(chǔ)問題論述一點(diǎn)看法.從環(huán)境會(huì)計(jì)的總體目標(biāo)、環(huán)境會(huì)計(jì)的'核算原則、環(huán)境會(huì)計(jì)的信息披露、環(huán)境會(huì)計(jì)對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)目標(biāo)、內(nèi)容及會(huì)計(jì)假設(shè)的影響等方面詳細(xì)論述了環(huán)境會(huì)計(jì)對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的沖擊.并指出了我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)方面的缺陷以及在我國(guó)建立環(huán)境會(huì)計(jì)核算體系的必然性.
    作者：曹海東赫連誠(chéng)作者單位：曹海東(國(guó)家電力公司,財(cái)務(wù)部,北京,100031)。
    赫連誠(chéng)(黑龍江省科學(xué)院,自然資源研究所,黑龍江,哈爾濱,150040)。
    刊名：北方經(jīng)貿(mào)英文刊名：northerneconomyandtrade年，卷(期)：“”(11)分類號(hào)：f235.99關(guān)鍵詞：環(huán)境會(huì)計(jì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)影響
    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇四
    建筑施工技術(shù)與安全管理工作，對(duì)于建筑安全來(lái)說(shuō)，有著非常重要的意義。由于建筑施工是一項(xiàng)復(fù)雜的、系統(tǒng)性工作，故必須不斷地提高施工技術(shù)及管理的水平，增強(qiáng)施工的科學(xué)性、先進(jìn)性與安全性，為建筑施工的順利開展提供保障。由此可見，建筑企業(yè)必須將建筑安全放在首要位置，通過對(duì)施工技術(shù)與安全管理的科學(xué)掌控，最大程度的增強(qiáng)建筑的安全性。
    1.增強(qiáng)施工技術(shù)與管理以及建筑安全的作用。
    1.1增強(qiáng)施工技術(shù)與管理的作用。從某種程度上可以認(rèn)為，施工企業(yè)實(shí)際的管理水平，受其內(nèi)部經(jīng)濟(jì)情況的影響比較大。所以，為了增強(qiáng)施工企業(yè)工作的合理性與科學(xué)性，必須要編制出高效的管理制度。與此同時(shí)，施工企業(yè)為了保證自身經(jīng)濟(jì)收益的最大化，需要在確保施工質(zhì)量過關(guān)的前提下，對(duì)施工的精度進(jìn)行合理的調(diào)整。面對(duì)現(xiàn)今這樣的社會(huì)，增強(qiáng)施工技術(shù)的完整性與普遍性，不僅可以顯著增強(qiáng)施工企業(yè)的施工效率，而且還可以減小工程的施工成本，進(jìn)而增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力[1]。此外，為了進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)施工企業(yè)在經(jīng)濟(jì)收益與社會(huì)效益上的雙重豐收，其必須實(shí)現(xiàn)施工裝備的優(yōu)化以及施工技術(shù)的創(chuàng)新，進(jìn)而增強(qiáng)自身的施工水平，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)有利地位。1.2實(shí)現(xiàn)建筑安全的作用。建筑安全不僅是工程施工的重要標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)也是工程建設(shè)的主要目標(biāo)之一。而通過科學(xué)的建筑施工技術(shù)管理，便可以對(duì)施工企業(yè)施工安全的規(guī)范。施工技術(shù)不僅代表著施工企業(yè)的人員素質(zhì)，同時(shí)也是企業(yè)施工總體水平的一種具體體現(xiàn)，因此，借助先進(jìn)且有效的施工技術(shù)，不但可以有效的解決施工中常見的問題，增強(qiáng)工程施工的整體水平，同時(shí)還可以將施工人員的內(nèi)在潛力充分挖掘出來(lái)，實(shí)現(xiàn)施工技術(shù)的有效應(yīng)用，進(jìn)而在最大化工程施工經(jīng)濟(jì)收益的同時(shí)，為建設(shè)施工的安全性提供保障。
    2.提高施工技術(shù)及管理水平的具體措施。
    2.1提高人才管理水平。為了顯著提高施工技術(shù)及管理的水平，為建筑安全提供保障，施工企業(yè)必須要不斷的提高人才管理水平。由于施工管理工作的復(fù)雜程度較高且又是一項(xiàng)比較長(zhǎng)期的工作，尤其是技術(shù)管理工作。因此，施工企業(yè)必須要建立起完善的管理系統(tǒng)，進(jìn)而推動(dòng)技術(shù)責(zé)任制度的貫徹落實(shí)。由此可見，施工企業(yè)必須要為技術(shù)工作人員創(chuàng)造優(yōu)越的工作環(huán)境[2]。而技術(shù)人員在工作時(shí)也要充分發(fā)掘自身潛能，將自身的`價(jià)值與作用充分發(fā)揮出來(lái)。與此同時(shí)，施工企業(yè)還要安排相關(guān)人員編制出科學(xué)的檢測(cè)制度，進(jìn)而確保真正意義上實(shí)現(xiàn)對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量的嚴(yán)格掌控。此外，在人才管理時(shí)，還必須建立起相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度，最大程度的激起工作人員的積極性與上進(jìn)心，進(jìn)而提高施工企業(yè)的管理水平。在開展人才管理的過程中，不僅可以增強(qiáng)工作人員的綜合能力以及專業(yè)化水平，同時(shí)還可以培養(yǎng)其優(yōu)秀的職業(yè)道德，進(jìn)而為整體的工作質(zhì)量提供保障。需要注意的是，在人才管理的工程中，還要培養(yǎng)并提高工作人員的法律意識(shí)與自我保護(hù)意識(shí)。確保其在現(xiàn)場(chǎng)施工時(shí)，能夠不斷的對(duì)自身行為進(jìn)行規(guī)范，增強(qiáng)施工的安全保障。2.2提高市場(chǎng)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)。除了加強(qiáng)人才管理之外，施工企業(yè)還必須提高市場(chǎng)的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)。在這一點(diǎn)上，我國(guó)有關(guān)部門曾作出規(guī)定：對(duì)安全施工條件符合標(biāo)準(zhǔn)要求的施工單位進(jìn)行評(píng)價(jià)，必須要加大資金投入的力度，確保安全管理工作的順利開展，進(jìn)而保證企業(yè)可以穩(wěn)定、健康的發(fā)展[3]。與此同時(shí)，安全監(jiān)管機(jī)構(gòu)在培訓(xùn)施工人員時(shí)，需要制定合理、科學(xué)的培訓(xùn)制度，以此來(lái)提高施工人員的綜合素質(zhì)以及專業(yè)技術(shù)水平，進(jìn)而增強(qiáng)施工企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。除此之外，由于現(xiàn)代社會(huì)的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈。所以，對(duì)于施工企業(yè)來(lái)說(shuō)，不僅要積極引入先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，同時(shí)還要對(duì)管理工作進(jìn)行完善，降低施工現(xiàn)場(chǎng)的安全事故發(fā)生幾率，增強(qiáng)建筑安全性。
    3.結(jié)論。
    本文主要介紹了增強(qiáng)施工技術(shù)與管理以及建筑安全的作用，同時(shí)對(duì)提高施工技術(shù)及管理水平的具體措施進(jìn)行了深入分析：提高人才管理水平與提高市場(chǎng)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)?？偠灾?，施工技術(shù)及管理工作是建筑安全的重要保障之一，提高施工技術(shù)及管理水平，不僅可以增強(qiáng)建筑項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)收益，提高施工安全管理水平，同時(shí)還可以為施工人員的生命安全提供保障，進(jìn)而提高建筑企業(yè)的社會(huì)地位，為其日后穩(wěn)定、長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展提供保障。
    參考文獻(xiàn)。
    [1]張恩慶.增強(qiáng)施工技術(shù)管理對(duì)建筑安全的影響探析[j].綠色環(huán)保建材，2016，11:155.
    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇五
    “基礎(chǔ)會(huì)計(jì)”是財(cái)經(jīng)商貿(mào)專業(yè)的基礎(chǔ)性入門課程，對(duì)于初學(xué)者，特別是中職會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō)，該課程理論抽象、概念繁瑣、核算復(fù)雜，與學(xué)生之前建立的知識(shí)體系也沒有任何關(guān)聯(lián)，所以很容易讓學(xué)生產(chǎn)生畏學(xué)情緒。從以往的教學(xué)效果來(lái)看，很多學(xué)生認(rèn)為學(xué)習(xí)該課程的目的只是為了應(yīng)付會(huì)計(jì)從業(yè)資格證的考試，因此，習(xí)慣于死記硬背來(lái)記憶知識(shí)點(diǎn)，而忽略了實(shí)際操作技能的培養(yǎng)，無(wú)法適應(yīng)實(shí)際會(huì)計(jì)工作的要求。筆者認(rèn)為，創(chuàng)新“基礎(chǔ)會(huì)計(jì)”的教學(xué)方法，激發(fā)學(xué)生對(duì)該課程的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)熱情，讓會(huì)計(jì)專業(yè)理論與實(shí)際操作真實(shí)對(duì)接，至關(guān)重要。而以多媒體為載體，在課堂上為學(xué)生創(chuàng)造置身于具體問題和社會(huì)實(shí)踐的情境，深入挖掘?qū)W生的主觀能動(dòng)性，是一種切實(shí)可行也勢(shì)在必行的教學(xué)模式。
    一、多媒體情境教學(xué)法在“基礎(chǔ)會(huì)計(jì)”教學(xué)中的優(yōu)勢(shì)。
    (一)激發(fā)學(xué)生興趣，提高課堂教學(xué)效率。
    “基礎(chǔ)會(huì)計(jì)”是一門實(shí)踐性和操作性極強(qiáng)的應(yīng)用型課程，但在傳統(tǒng)的教學(xué)模式下，很多教師會(huì)把這門課當(dāng)成純粹的理論課講授，讓學(xué)生在課堂上聽講解、看板書、記筆記，師生主體地位錯(cuò)位，課堂氣氛單調(diào)沉悶。加上中職的學(xué)生大多沒有工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)也缺乏了解，很難形成系統(tǒng)的感性認(rèn)知。實(shí)驗(yàn)心理學(xué)家赤瑞特拉通過大量的實(shí)驗(yàn)證實(shí):人類獲取的信息83%來(lái)自視覺，11%來(lái)自聽覺，這兩個(gè)加起來(lái)就有94%。［1］所以讓學(xué)生45分鐘都面對(duì)單一的黑板，很容易就會(huì)產(chǎn)生視覺疲勞，稍不留意，就會(huì)不知所云，造成聽和講的不同步。長(zhǎng)此以往，形成惡性循環(huán)，學(xué)生就會(huì)逐漸失去學(xué)習(xí)的興趣。而利用多媒體技術(shù)，為學(xué)生營(yíng)造仿真生動(dòng)的教學(xué)情境，化抽象為具體，變無(wú)聲為有聲，讓學(xué)生身臨其境，加強(qiáng)多重感官的刺激，能為單調(diào)的課堂教學(xué)注入新的生機(jī)和活力，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，提高課堂教學(xué)效率。
    (二)拓展教學(xué)空間，豐富教學(xué)內(nèi)容。
    葉圣陶先生說(shuō)，教材只不過是一個(gè)例子。［2］在“基礎(chǔ)會(huì)計(jì)”的教學(xué)中也可以發(fā)現(xiàn)，教材中生動(dòng)系統(tǒng)的操作實(shí)例有限，并且選取的例題與習(xí)題都是用文字的形式來(lái)描述經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)的內(nèi)容的。而在實(shí)際工作中，企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)都是用原始憑證來(lái)體現(xiàn)的。理論教學(xué)與實(shí)踐操作脫節(jié)，如果照本宣科，不利于對(duì)學(xué)生動(dòng)手能力和專業(yè)技能的培養(yǎng)。利用多媒體技術(shù)創(chuàng)造仿真的情境，從學(xué)生現(xiàn)有的生活經(jīng)驗(yàn)出發(fā)，將企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)通過多媒體的精心加工引入課堂，同時(shí)多媒體的網(wǎng)絡(luò)功能還能將課堂教學(xué)延伸至課外，為課堂提供無(wú)限的教學(xué)素材，讓學(xué)生在快樂中汲取知識(shí)，在課堂里體驗(yàn)生活，進(jìn)而掌握會(huì)計(jì)核算規(guī)律和專業(yè)技能。
    (三)熟悉會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)，提升實(shí)戰(zhàn)能力。
    德國(guó)著名教育家第斯多惠曾說(shuō)過:好的教師是讓學(xué)生自己去發(fā)現(xiàn)真理，而不只是傳授知識(shí)。［3］“基礎(chǔ)會(huì)計(jì)”的教學(xué)要求學(xué)生有一定的感性認(rèn)識(shí)和形象思維。但由于學(xué)生的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)有限，對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)容記憶、理解和應(yīng)用難度較大，所以需要直觀形象、豐富多樣的會(huì)計(jì)實(shí)材的處理來(lái)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)核算環(huán)節(jié)的理解。利用多媒體，可以讓學(xué)生都置身于具體的情境之中，將會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿和財(cái)務(wù)報(bào)表等基礎(chǔ)資料及各種會(huì)計(jì)核算程序進(jìn)行模擬演練，親自體驗(yàn)會(huì)計(jì)工作。例如，在講解會(huì)計(jì)憑證的填制時(shí)，可以利用多媒體進(jìn)行動(dòng)態(tài)演示，更加直觀的將各種細(xì)節(jié)呈現(xiàn)在學(xué)生面前，加強(qiáng)學(xué)生的感性認(rèn)識(shí)，讓學(xué)生既能理解理論知識(shí)，又能掌握實(shí)際操作技能，為畢業(yè)后踏上會(huì)計(jì)工作崗位奠定基礎(chǔ)。
    二、多媒體情境教學(xué)法在“基礎(chǔ)會(huì)計(jì)”中的具體應(yīng)用。
    (一)創(chuàng)設(shè)情境。
    認(rèn)識(shí)來(lái)源于實(shí)踐，所以“基礎(chǔ)會(huì)計(jì)”課程要以實(shí)踐為中心展開教學(xué)設(shè)計(jì)。為了讓學(xué)生能適應(yīng)課堂中創(chuàng)設(shè)的工作情境，最好能組織學(xué)生去企業(yè)參觀見習(xí)，熟悉企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)流程，明確各部門的職責(zé)分工。比如，在講解原始憑證這一內(nèi)容之前，就可以帶領(lǐng)學(xué)生去企業(yè)的財(cái)務(wù)室，讓學(xué)生親自觀察企業(yè)中經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的表現(xiàn)形式，并對(duì)“取得或填制原始憑證是會(huì)計(jì)核算的初始環(huán)節(jié)”由理性認(rèn)識(shí)上升為感性認(rèn)識(shí)，最后回歸課堂，利用多媒體展示情境案例，把教室變成財(cái)務(wù)室，播放各種票據(jù)圖片，讓學(xué)生尋找出符合原始憑證概念的票據(jù)，判斷其類型，并根據(jù)原始憑證描述經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)容。這樣通過實(shí)物讓學(xué)生加深印象，真正理解何為“原始憑證”。
    (二)角色體驗(yàn)。
    基于創(chuàng)設(shè)的會(huì)計(jì)工作情境，為學(xué)生設(shè)定不同的崗位角色，縮小理論與實(shí)際、學(xué)校與社會(huì)的距離。例如，在講解庫(kù)存現(xiàn)金的清查這一內(nèi)容時(shí)，可讓學(xué)生根據(jù)多媒體展示的情境案例，分成不同的小組，制定庫(kù)存現(xiàn)金清查的工作方案，并設(shè)定出納、會(huì)計(jì)主管、清查小組成員、總經(jīng)理等不同的角色，讓學(xué)生明確各自的職責(zé)分工，并演示庫(kù)存現(xiàn)金的清查工作流程。讓學(xué)生真正感受到上學(xué)如上班，上課如上崗，變被動(dòng)與主動(dòng)，不僅掌握了教材內(nèi)容，也鍛煉了團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力，增強(qiáng)了職業(yè)自豪感和崗位適應(yīng)能力，更縮短學(xué)生畢業(yè)后踏上會(huì)計(jì)工作的適應(yīng)時(shí)間。
    (三)成果展示。
    利用多媒體展示部分學(xué)生的課堂實(shí)戰(zhàn)成果，鼓勵(lì)學(xué)生在親手實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題，并通過自主探索、小組合作共同解決問題。［4］教師應(yīng)對(duì)學(xué)生角色進(jìn)行評(píng)價(jià)和總結(jié)，重點(diǎn)評(píng)價(jià)在情境模擬過程中，崗位實(shí)踐是否正確，分析方法是否得當(dāng)，解決問題的措施是否具有可行性等。要指出學(xué)生在扮演角色過程中的錯(cuò)誤，對(duì)學(xué)生提出的具有創(chuàng)新性方法和操作技能給予及時(shí)鼓勵(lì)，實(shí)現(xiàn)師生互動(dòng)，教學(xué)相長(zhǎng)。讓學(xué)生感到會(huì)計(jì)所要反映的現(xiàn)實(shí)問題就在自己身邊，而不是抽象的符號(hào)和公式，從而使學(xué)生體驗(yàn)學(xué)以致用的樂趣。消除學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)課“遙不可及、深不可測(cè)”的畏難情緒，并讓學(xué)生的內(nèi)心不斷增長(zhǎng)正能量，推動(dòng)學(xué)生更加努力更加自信地學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)。
    (四)拓展提升。
    會(huì)計(jì)教學(xué)不應(yīng)局限于教科書上的理論知識(shí)，為了更好的體現(xiàn)理實(shí)一體化模式，可以拓展課堂模擬的情境，并利用多媒體把會(huì)計(jì)知識(shí)置于整個(gè)社會(huì)的大環(huán)境下進(jìn)行分析，并利用上市公司豐富的會(huì)計(jì)信息資料、國(guó)內(nèi)外大量的會(huì)計(jì)案例來(lái)擴(kuò)展學(xué)生的知識(shí)面，引發(fā)他們對(duì)現(xiàn)實(shí)問題的思考，培養(yǎng)他們分辨是非的能力，提高他們對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的認(rèn)識(shí)。
    三、多媒體情境教學(xué)法在實(shí)施中應(yīng)注意的問題。
    (一)結(jié)合實(shí)際教學(xué)內(nèi)容，有選擇地利用多媒體技術(shù)開展情境教學(xué)。
    并不是所有的“基礎(chǔ)會(huì)計(jì)”教學(xué)內(nèi)容都適宜以多媒體課件的形式展現(xiàn)在學(xué)生面前，有時(shí)使用不當(dāng)，就成了嘩眾取寵，造成時(shí)間和精力的浪費(fèi)，無(wú)助于教學(xué)質(zhì)量的提高。所以，在創(chuàng)設(shè)情境時(shí)，要充分分析學(xué)情，以因材施教、因地制宜等為原則，利用多媒體設(shè)計(jì)與所學(xué)知識(shí)密切關(guān)聯(lián)或是普遍關(guān)注的情境引導(dǎo)學(xué)生深入探究，巧妙安排動(dòng)畫、圖像、聲音等資料，既貼近實(shí)際，又能滿足不同層次學(xué)生的需求，從而使“基礎(chǔ)會(huì)計(jì)”的課堂教學(xué)張弛有度。既有模擬情境的真實(shí)再現(xiàn)，又有學(xué)生的思考練習(xí)和教師的精彩講授。
    (二)利用多媒體的優(yōu)勢(shì)，適當(dāng)拓寬“基礎(chǔ)會(huì)計(jì)”教學(xué)內(nèi)容。
    中職“基礎(chǔ)會(huì)計(jì)”教學(xué)的目標(biāo)是以提高學(xué)生會(huì)計(jì)技能為主的，因此，在教學(xué)過程中，教師應(yīng)該靈活應(yīng)用多媒體技術(shù)，利用多媒體的優(yōu)勢(shì)，適當(dāng)?shù)赝貙挕盎A(chǔ)會(huì)計(jì)”教學(xué)的內(nèi)容，開闊學(xué)生的知識(shí)視野，使學(xué)生能夠掌握更多、更新的會(huì)計(jì)理論知識(shí)與專業(yè)技能，為成為一名復(fù)合型的會(huì)計(jì)人才做準(zhǔn)備。另外，教師還可以利用多媒體技術(shù)開設(shè)第二課堂，指導(dǎo)學(xué)生應(yīng)用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)查詢先進(jìn)的會(huì)計(jì)理論知識(shí)與專業(yè)技能，從而進(jìn)一步豐富教學(xué)內(nèi)容。
    (三)理論聯(lián)系實(shí)際，重視學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)。
    利用多媒體情境教學(xué)法，模擬企業(yè)會(huì)計(jì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的演練，可以使學(xué)生有身臨其境的感受。但這種情境是教師人為設(shè)置的，不能替代實(shí)際會(huì)計(jì)主體的核算過程。因此，在實(shí)際教學(xué)中，還應(yīng)該給學(xué)生創(chuàng)造更多的實(shí)踐演練機(jī)會(huì)。鼓勵(lì)學(xué)生在課余時(shí)間，走入身邊的企業(yè)，切身體驗(yàn)真實(shí)會(huì)計(jì)主體的會(huì)計(jì)核算流程，為日后踏上工作崗位做好鋪墊。
    (四)結(jié)合傳統(tǒng)教學(xué)方法，提高學(xué)生的會(huì)計(jì)技能與綜合素質(zhì)。
    在中職“基礎(chǔ)會(huì)計(jì)”教學(xué)中應(yīng)用多媒體情境教學(xué)法，并不是要拋棄傳統(tǒng)的教學(xué)方法，而是要將兩者有機(jī)地融合在一起，發(fā)揮多媒體技術(shù)的生動(dòng)、靈活、直觀等特點(diǎn)，以及傳統(tǒng)教學(xué)方法的交流、討論、理解等優(yōu)勢(shì)。教師一定要提高認(rèn)識(shí)，采用多種教學(xué)方法相結(jié)合，把握教學(xué)信息輸出的節(jié)奏，合理設(shè)計(jì)教學(xué)過程，鞏固學(xué)生基礎(chǔ)會(huì)計(jì)知識(shí)，提高學(xué)生的會(huì)計(jì)技能與綜合素質(zhì)，切忌把多媒體變成“獨(dú)一媒體”。
    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇六
    會(huì)計(jì)基礎(chǔ)課程是一門理論性和實(shí)踐性較強(qiáng)的專業(yè)基礎(chǔ)課。學(xué)生的學(xué)習(xí)難度大，枯燥、抽象、難懂、難理解。特別是現(xiàn)在中等職業(yè)學(xué)校的學(xué)生年齡越來(lái)越小，從未接觸社會(huì)，理解能力較差。經(jīng)常出現(xiàn)的問題就是:學(xué)生對(duì)教材中各種類型的會(huì)計(jì)分錄雖然已經(jīng)掌握，但對(duì)原始憑證和記賬憑證的理解尚存在一些問題，這充分說(shuō)明學(xué)生在學(xué)習(xí)課程的過程中無(wú)法體會(huì)到企業(yè)實(shí)際工作的情景，對(duì)會(huì)計(jì)工作缺乏感性認(rèn)識(shí)，理論教學(xué)和實(shí)際工作相脫節(jié)，進(jìn)而不能形成有效的職業(yè)能力。要解決以上問題，就必須從企業(yè)的實(shí)際出發(fā)，加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)性教學(xué)內(nèi)容，并相應(yīng)改進(jìn)教學(xué)方法和方式，提高教學(xué)手段，提高教學(xué)效果。
    二、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)新課程實(shí)施的方法。
    2.1確定新的課程目標(biāo)熟悉會(huì)計(jì)出納工作的基本工作流程，學(xué)習(xí)正確的填制原始憑證和記賬憑證，熟練掌握借貸記賬法的應(yīng)用。初步了解會(huì)計(jì)工作流程，樹立良好的工作作風(fēng)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，具備一定的會(huì)計(jì)職業(yè)道德。
    2.2建立會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)室，加大會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)課的教學(xué)內(nèi)容。
    2.2.1教學(xué)內(nèi)容。新課程的教學(xué)，應(yīng)重視學(xué)生會(huì)計(jì)實(shí)踐工作培養(yǎng)，以學(xué)生的職業(yè)能力的提高為教學(xué)目標(biāo)。
    3.2.2教材順序的改變。在教材內(nèi)容的處理上應(yīng)首先講述會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，然后再介紹會(huì)計(jì)憑證的填制，然后再學(xué)習(xí)借貸記賬法的基本原理，這種教學(xué)順序有利于培養(yǎng)學(xué)生的感性認(rèn)識(shí)，為今后工作和學(xué)習(xí)中級(jí)會(huì)計(jì)打下了良好的基礎(chǔ)。
    2.2.3應(yīng)關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)差異，進(jìn)行分層次教學(xué)。由于中等職業(yè)學(xué)校的學(xué)生，入學(xué)時(shí)水平參差不齊，因此會(huì)給會(huì)計(jì)教學(xué)工作帶來(lái)了一定的困難。教師應(yīng)該靈活把握因材施教原則，對(duì)不同的教學(xué)對(duì)象采用不同的教學(xué)方法和方式，進(jìn)行分層次教學(xué)。
    2.3采用多種教學(xué)手段和教學(xué)方法為了體現(xiàn)“做中學(xué)”，“做中教”的教學(xué)理念，在教學(xué)過程中可以采用多媒體教學(xué)手段，通過角色扮演法、情景教學(xué)法、案例分析法、講授法、討論法等多種教學(xué)方法進(jìn)行授課。運(yùn)用任務(wù)引領(lǐng)型、任務(wù)驅(qū)動(dòng)型等教學(xué)手段，引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)。同時(shí)可由教師帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)入會(huì)計(jì)事務(wù)所，進(jìn)行工學(xué)結(jié)合，增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力。
    2.3.1角色扮演法。這種方法是在課堂上讓學(xué)生自己擔(dān)任會(huì)計(jì)部門實(shí)際工作中的某一成員，并以此來(lái)完成會(huì)計(jì)工作任務(wù)的一種教學(xué)方法。這種方法可以將課堂形成工作場(chǎng)景，使學(xué)生了解會(huì)計(jì)的工作環(huán)境，對(duì)培養(yǎng)學(xué)生的工作能力大有幫助。例如:在課堂教學(xué)中，可將學(xué)生3人分成一小組，分別擔(dān)任某公司會(huì)計(jì)部門的會(huì)計(jì)主管、出納員、記賬員三個(gè)角色，然后各自處理相應(yīng)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。
    2.3.2情景教學(xué)法。這種方法是建立接近真實(shí)工作的會(huì)計(jì)教學(xué)實(shí)訓(xùn)室，讓學(xué)生在會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)室的工作環(huán)境中進(jìn)行學(xué)習(xí)。例如，建立會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)訓(xùn)室、會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn)室、收款機(jī)實(shí)訓(xùn)室、沙盤實(shí)訓(xùn)室等等。這種教學(xué)方法有利于為學(xué)生提供一個(gè)仿真的會(huì)計(jì)工作實(shí)踐環(huán)境，將職業(yè)學(xué)習(xí)與職業(yè)實(shí)踐緊密聯(lián)系起來(lái)。
    2.3.3案例教學(xué)法。案例教學(xué)法是一種以案例為基礎(chǔ)的教學(xué)方法，教師在教學(xué)中扮演著設(shè)計(jì)者和激勵(lì)者的角色，鼓勵(lì)學(xué)生積極參與討論，不像傳統(tǒng)的教學(xué)方法，教師是一位很有學(xué)問的人，扮演著傳授知識(shí)的角色。這種教學(xué)方法實(shí)施的關(guān)鍵在于教師能夠有效地鼓勵(lì)學(xué)生積極思考，有助于培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生主動(dòng)參與課堂討論，教學(xué)很有成效。
    2.3.4講授法。講授法是教師通過簡(jiǎn)明、生動(dòng)的語(yǔ)言，向?qū)W生傳授知識(shí)、訓(xùn)練技能的一種教學(xué)方法。新課程改革的實(shí)施是提倡學(xué)生在老師的指導(dǎo)下進(jìn)行主動(dòng)、自覺、探索、創(chuàng)造性的學(xué)習(xí)，在教學(xué)中，應(yīng)采用多樣化的教學(xué)方法，以便于提高教學(xué)的有效性。
    三、教學(xué)中的問題及反思。
    3.1教學(xué)內(nèi)容和效果新課程教學(xué)增加了更多的教學(xué)內(nèi)容，因此必須使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣?？梢圆捎靡韵路椒?第一，采用翻轉(zhuǎn)課堂進(jìn)行教學(xué)，傳統(tǒng)的教學(xué)模式是老師在課堂上講課，布置家庭作業(yè)，讓學(xué)生回家練習(xí)。與傳統(tǒng)的課堂教學(xué)模式不同，在“翻轉(zhuǎn)課堂式教學(xué)模式”下，學(xué)生在家完成知識(shí)的學(xué)習(xí)，而課堂則變成了老師學(xué)生之間和學(xué)生與學(xué)生之間互動(dòng)的場(chǎng)所，包括答疑解惑、知識(shí)的運(yùn)用等，從而達(dá)到更好的學(xué)習(xí)效果。第二，針對(duì)中職學(xué)生年齡較小的特點(diǎn)，教師應(yīng)采用多種教學(xué)方法和多媒體教學(xué)手段提高課堂教學(xué)的效果。
    3.2激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的關(guān)鍵在于:第一，教師應(yīng)盡可能做好理論和實(shí)踐兩者之間的銜接;第二，引導(dǎo)學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī);第三，在課程學(xué)習(xí)中教師應(yīng)多作正面評(píng)價(jià)與鼓勵(lì)。
    3.3成績(jī)?cè)u(píng)定新課程改革模式下，應(yīng)采取多種多樣的成績(jī)?cè)u(píng)定方式，例如:通過提問、答辯、小組討論、社會(huì)調(diào)查報(bào)告的多種形式評(píng)定成績(jī)，而不是簡(jiǎn)單地將平日成績(jī)、期中成績(jī)、期末成績(jī)進(jìn)行平均。
    3.4實(shí)訓(xùn)性教學(xué)基地的建立新課程改革模式下，學(xué)校應(yīng)建立專門的會(huì)計(jì)教學(xué)實(shí)訓(xùn)室，既會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)訓(xùn)室、會(huì)計(jì)電算化模擬實(shí)訓(xùn)室、收款機(jī)實(shí)訓(xùn)室、沙盤實(shí)訓(xùn)室等等。同時(shí)，為了保證會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)教學(xué)的正常進(jìn)行和實(shí)訓(xùn)教學(xué)水平的不斷提高，還應(yīng)該有相應(yīng)的會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)教師，正確指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)訓(xùn)學(xué)習(xí)。若條件允許，還應(yīng)根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)、專業(yè)性質(zhì)特點(diǎn)，有目的、有計(jì)劃、有步驟地選擇能滿足實(shí)習(xí)教學(xué)條件的單位，建立校外教學(xué)實(shí)習(xí)基地，聘請(qǐng)企業(yè)專家講課，提高教育教學(xué)質(zhì)量。
    3.5聘請(qǐng)行業(yè)專家授課，提高教學(xué)質(zhì)量新課程改革模式下，學(xué)校應(yīng)將企業(yè)專家請(qǐng)進(jìn)來(lái)，讓他們走進(jìn)課堂，走進(jìn)學(xué)生。保證課堂教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)的緊密結(jié)合。同時(shí)，讓教師走出去，走進(jìn)企業(yè)，甚至國(guó)外。借鑒企業(yè)和國(guó)外的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、新的理念、新的思路、新的教學(xué)方法及新的教學(xué)手段，進(jìn)行教學(xué)。學(xué)生在學(xué)期中走進(jìn)車間、走進(jìn)基層，頂崗實(shí)習(xí)，這種教學(xué)方式會(huì)達(dá)到課堂教學(xué)所不能達(dá)到的教學(xué)效果。
    四、結(jié)語(yǔ)。
    綜上所述，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)新課程的改革重點(diǎn)是確立課程目標(biāo)，建立與會(huì)計(jì)工作活動(dòng)密切相關(guān)的教學(xué)內(nèi)容，并設(shè)計(jì)符合學(xué)生特點(diǎn)的教學(xué)方法和手段，不斷改進(jìn)教學(xué)理念和思路，以培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力為教學(xué)的最終目標(biāo)，為社會(huì)培養(yǎng)出更多的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)人才。
    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇七
    會(huì)計(jì)作為人類的一項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng)，其產(chǎn)生、存在與發(fā)展都要依賴于特定的環(huán)境。會(huì)計(jì)理論研究無(wú)論是以會(huì)計(jì)假設(shè)，還是以會(huì)計(jì)目標(biāo)為起點(diǎn)，會(huì)計(jì)基本理論體系都包含會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量這一基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。本文試從會(huì)計(jì)環(huán)境變遷的角度考察環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量的原則、以及對(duì)個(gè)別會(huì)計(jì)要素確認(rèn)與計(jì)量的影響。
    會(huì)計(jì)環(huán)境是會(huì)計(jì)賴以產(chǎn)生、存在和發(fā)展的各項(xiàng)條件的總和。會(huì)計(jì)環(huán)境大致可以分為三個(gè)層次：一是生產(chǎn)力層次，二是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)層次，三是上層建筑層次。具體包括以下幾類:經(jīng)濟(jì)環(huán)境、政治環(huán)境、法律環(huán)境、文化教育環(huán)境、科學(xué)技術(shù)環(huán)境以及自然環(huán)境等。這幾類環(huán)境要素作用于會(huì)計(jì)的程度與方式存在差別，其中生產(chǎn)力層次因素有著根本性的影響，但并不直接，要通過第二層次因素發(fā)生作用;政治法律、文化教育等也可以找到經(jīng)濟(jì)根源。各類基礎(chǔ)的或上層的、直接的或間接的環(huán)境因素相互交織，不斷對(duì)會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量提出新的要求。
    經(jīng)濟(jì)環(huán)境的快速變遷引發(fā)了現(xiàn)代會(huì)計(jì)理論和實(shí)務(wù)的兩大難題:通貨膨脹會(huì)計(jì)和衍生金融工具會(huì)計(jì)。解決這兩個(gè)難題首先需要突破會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量問題，包括確認(rèn)與計(jì)量原則的松動(dòng)和單個(gè)要素的確認(rèn)與計(jì)量。
    1．當(dāng)幣值穩(wěn)定時(shí)，在歷史成本計(jì)價(jià)原則下，會(huì)計(jì)核算資料具有較高的可靠性;但如果物價(jià)波動(dòng)幅度較大，尤其是在惡性通貨膨脹時(shí)期，按歷史成本原則計(jì)量期末資產(chǎn)以及本期取得的凈收益，所提供的會(huì)計(jì)信息就難以被物價(jià)處于變動(dòng)的市場(chǎng)和經(jīng)營(yíng)環(huán)境所接受。在這種情況下，企業(yè)應(yīng)以什么為計(jì)量依據(jù)對(duì)外報(bào)告其資產(chǎn)、負(fù)債等價(jià)值數(shù)據(jù)，以什么為依據(jù)確定因物價(jià)變動(dòng)對(duì)凈收益的影響，從而正確確認(rèn)本期的實(shí)際凈收益，就成了會(huì)計(jì)理論和實(shí)踐中不可回避的問題。
    2．近年來(lái)，衍生金融工具以其“以小搏大”之勢(shì)，不斷涌現(xiàn)于經(jīng)濟(jì)各個(gè)領(lǐng)域，它在為使用者規(guī)避各類價(jià)格變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí)，陸續(xù)暴露出其自身的高風(fēng)險(xiǎn)特征。由于傳統(tǒng)會(huì)計(jì)堅(jiān)持權(quán)責(zé)發(fā)生制和實(shí)現(xiàn)原則，衍生金融工具的確認(rèn)被排除在外，其風(fēng)險(xiǎn)信息無(wú)法得到適當(dāng)反映和充分披露。故而國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)近期頒布了國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第39號(hào)《金融工具――確認(rèn)與計(jì)量》，提出了確認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn)：(1)當(dāng)且僅當(dāng)一個(gè)企業(yè)成為金融工具合同條款的一方時(shí)，企業(yè)應(yīng)在其資產(chǎn)負(fù)債表上確認(rèn)一項(xiàng)金融資產(chǎn)或金融欠債。(2)當(dāng)且僅當(dāng)對(duì)構(gòu)成金融資產(chǎn)或金融負(fù)債的一部分的合同權(quán)利失去控制時(shí)，企業(yè)應(yīng)終止確認(rèn)該項(xiàng)金融資產(chǎn)或該項(xiàng)金融資產(chǎn)的一部分;如果企業(yè)行使了合同中規(guī)定的獲利權(quán)利、這些權(quán)利逾期或企業(yè)放棄了這些權(quán)利，則表明企業(yè)對(duì)這些權(quán)利失去了控制。(3)當(dāng)且僅當(dāng)金融負(fù)債或金融負(fù)債的一部分消除時(shí)(也就是說(shuō)，合同中規(guī)定的義務(wù)解除、取消或逾期)，企業(yè)才能從資產(chǎn)負(fù)債表上將其剔除。
    2．政治環(huán)境因素實(shí)施其影響在很大程度上要通過政府所執(zhí)行的政策、制定的規(guī)章及頒布的法律條款去實(shí)現(xiàn)。政府通過立法可以直接影響會(huì)計(jì)的發(fā)展，這包括會(huì)計(jì)法、公司法、證券法、經(jīng)濟(jì)法和稅法等。如我國(guó)對(duì)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理、保值增值方面的法規(guī)直接涉及國(guó)有資產(chǎn)是確認(rèn)為股權(quán)還是債權(quán)，以及如何計(jì)量的問題。又如，英美法系的國(guó)家在法律上強(qiáng)調(diào)“實(shí)質(zhì)重于形式”，因而就要求對(duì)融資租入的固定資產(chǎn)予以確認(rèn)和計(jì)量，對(duì)庫(kù)藏股份則不予確認(rèn)納入股本；而在強(qiáng)調(diào)“形式重于實(shí)質(zhì)”的大陸法系國(guó)家則反之。
    一個(gè)國(guó)家的文化對(duì)會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量方法的選擇行為影響較大。例如，美國(guó)崇尚個(gè)人主義，社會(huì)的權(quán)距較小，對(duì)不明朗因素反映較弱，容易接納有差異的因素，并且美國(guó)是一個(gè)陽(yáng)剛社會(huì)，人們注重成就、決斷力及物質(zhì)上的`成功，因而其會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量方法的可選擇余地較大，強(qiáng)調(diào)真實(shí)反映，偏向樂觀，所以美國(guó)強(qiáng)調(diào)計(jì)量的公允，強(qiáng)調(diào)“實(shí)質(zhì)重于形式”。德國(guó)與之相反，文化特征表現(xiàn)為集體主義，對(duì)不明朗因素反映強(qiáng)，社會(huì)權(quán)證巨較大，陰柔社會(huì)，因而德國(guó)強(qiáng)調(diào)穩(wěn)健性原則，確認(rèn)與計(jì)量方法趨于保守，嚴(yán)格遵守歷史成本原則，例如一般不允許進(jìn)行資產(chǎn)重估，嚴(yán)格限定采用完工百分比法確認(rèn)“長(zhǎng)期合同收入”等。
    現(xiàn)代科技推動(dòng)了會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量的發(fā)展?；ヂ?lián)網(wǎng)的普及使信息的溝通更加快捷，公允價(jià)值計(jì)量不再僅僅停留于理論研究階段，其應(yīng)用在技術(shù)上獲得了轉(zhuǎn)機(jī)。另外，借助高級(jí)數(shù)學(xué)運(yùn)算工具，可以采用更精確的計(jì)算方法，計(jì)量固定資產(chǎn)折舊或債權(quán)折(溢)價(jià)等項(xiàng)目每期應(yīng)攤銷的數(shù)額，可以大大提高財(cái)務(wù)信息的相關(guān)性與可靠性。
    現(xiàn)代社會(huì)愈來(lái)愈關(guān)注生態(tài)和環(huán)境，綠色會(huì)計(jì)成為現(xiàn)代會(huì)計(jì)的一個(gè)重要課題。環(huán)境因素的參與使企業(yè)必須對(duì)一些會(huì)計(jì)項(xiàng)目重新界定和計(jì)量，既包括原有的項(xiàng)目，如將有關(guān)環(huán)境保護(hù)的耗費(fèi)或支出納入成本和費(fèi)用中，也包括對(duì)新會(huì)計(jì)項(xiàng)目的界定與計(jì)量，如“環(huán)境資產(chǎn)”“環(huán)境負(fù)債”等。綠色會(huì)計(jì)在解決要素的確認(rèn)與計(jì)量之后，才能把企業(yè)涉及環(huán)境的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化為貨幣價(jià)值形式的會(huì)計(jì)信息。
    作者：中國(guó)人民大學(xué)邵楠。
    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇八
    會(huì)計(jì)道德建設(shè)是一個(gè)與會(huì)計(jì)人員息息相關(guān)的永恒話題。會(huì)計(jì)職業(yè)道德問題的產(chǎn)生原因是多方面的，而會(huì)計(jì)環(huán)境又是影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德的一個(gè)重要因素。深入研究和探討會(huì)計(jì)環(huán)境對(duì)于我們加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)有著重要的意義。
    一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)環(huán)境的概念及其關(guān)系。
    (一)會(huì)計(jì)道德及會(huì)計(jì)環(huán)境的概念。
    會(huì)計(jì)職業(yè)道德是指在會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。而會(huì)計(jì)環(huán)境則是對(duì)會(huì)計(jì)活動(dòng)這一主體產(chǎn)生直接或間接作用的各種因素的集合。
    (二)會(huì)計(jì)道德及會(huì)計(jì)環(huán)境的關(guān)系。
    會(huì)計(jì)職業(yè)道德不同于思想道德，其本身更具有社會(huì)性的特征。職業(yè)道德的遵守雖然依賴于會(huì)計(jì)人員的自覺，但相當(dāng)一部分的職業(yè)道德問題的產(chǎn)生是因?yàn)槭艿搅藭?huì)計(jì)環(huán)境的影響。一個(gè)良好的會(huì)計(jì)環(huán)境無(wú)疑會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為產(chǎn)生積極的影響，反之亦然。
    二、影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的外在環(huán)境分析。
    會(huì)計(jì)外在環(huán)境是對(duì)會(huì)計(jì)主體所處的并能夠?qū)?huì)計(jì)主體產(chǎn)生影響的外部因素的集合。我們把影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德的外在環(huán)境分為社會(huì)環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、制度環(huán)境以及工作環(huán)境。
    (一)影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的社會(huì)環(huán)境分析。
    亞里士多德曾經(jīng)說(shuō)過：“人是城邦的動(dòng)物”，這句話說(shuō)明，人類是天生集群的，也必然受到其所在的社會(huì)大環(huán)境的影響。會(huì)計(jì)人員在從事會(huì)計(jì)工作的同時(shí)，也生活在社會(huì)大環(huán)境中。社會(huì)環(huán)境包括社會(huì)風(fēng)氣、文化習(xí)俗、道德觀念等人文環(huán)境。它對(duì)于會(huì)計(jì)人員的影響是長(zhǎng)遠(yuǎn)的、潛移默化的。一個(gè)社會(huì)的誠(chéng)信意識(shí)、開放意識(shí)等傳統(tǒng)觀念對(duì)于會(huì)計(jì)人員從業(yè)道德的影響是巨大的。在一個(gè)公民道德意識(shí)敗壞、自私自利的環(huán)境下是不會(huì)誕生出高尚的會(huì)計(jì)職業(yè)道德的。
    (二)影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的經(jīng)濟(jì)環(huán)境。
    會(huì)計(jì)產(chǎn)生于經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，服務(wù)于經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。經(jīng)濟(jì)環(huán)境是會(huì)計(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的基礎(chǔ)，經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)對(duì)會(huì)計(jì)的要求越高。在影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的因素中，經(jīng)濟(jì)環(huán)境占據(jù)著重要的地位。經(jīng)濟(jì)環(huán)境主要包括經(jīng)濟(jì)體制、國(guó)家的相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策、資本及貨幣市場(chǎng)的發(fā)達(dá)程度、關(guān)聯(lián)方的利益分配等。下文分別對(duì)于這些因素進(jìn)行分析：
    1、經(jīng)濟(jì)體制。經(jīng)濟(jì)體制包括兩個(gè)方面：一是國(guó)家的宏觀經(jīng)濟(jì)體制;二是企業(yè)的所有制形式和組織形式。這些因素直接影響著企業(yè)的會(huì)計(jì)活動(dòng)，間接作用于會(huì)計(jì)人員。因此，會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德與經(jīng)濟(jì)體制緊密聯(lián)系。
    2、國(guó)家的相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策。企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)需要依賴稅收、財(cái)政、融資等國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策，同時(shí)也受其制約。經(jīng)濟(jì)政策調(diào)節(jié)著企業(yè)的行為，而企業(yè)行為又調(diào)節(jié)著企業(yè)的會(huì)計(jì)活動(dòng)，最終作用于會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)行為，影響企業(yè)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德。如企業(yè)要上市，必然需要達(dá)到國(guó)家的相關(guān)上市條件。而一些達(dá)不到相關(guān)條件的企業(yè)，為達(dá)到目的，往往會(huì)采取對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表等技術(shù)處理的手段，這無(wú)疑是對(duì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的一次挑戰(zhàn)。
    3、資本及貨幣市場(chǎng)的發(fā)達(dá)程度。企業(yè)參與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，必然需要通過資本和貨幣市場(chǎng)作為媒介。一個(gè)健全有效的市場(chǎng)，必然是一個(gè)會(huì)計(jì)信息透明高效的市場(chǎng)。而一個(gè)會(huì)計(jì)信息透明高效的市場(chǎng)，必然需要會(huì)計(jì)人員具備良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德。
    4、關(guān)聯(lián)方的利益分配。企業(yè)的關(guān)聯(lián)方包括企業(yè)內(nèi)部的職工，企業(yè)的主管部門(工商、稅務(wù)、財(cái)政部門)，這些關(guān)聯(lián)方之間的利益分配直接影響著會(huì)計(jì)人員的行為，最終對(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德產(chǎn)生影響。
    (三)影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的制度環(huán)境。
    文明社會(huì)的一個(gè)重要標(biāo)志就是法制健全。會(huì)計(jì)人員置身于經(jīng)濟(jì)活動(dòng)之中，難免受到各方面利益的誘惑。一些意志不堅(jiān)定的會(huì)計(jì)人員，往往會(huì)尋求一些法律制度上的漏洞為自己謀求經(jīng)濟(jì)利益。而一個(gè)完善的會(huì)計(jì)制度體系，無(wú)疑對(duì)于規(guī)范會(huì)計(jì)人員的.行為有著積極的意義?？梢哉f(shuō)，制度環(huán)境為會(huì)計(jì)職業(yè)道德提供一個(gè)強(qiáng)有力的支撐。
    (四)影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的工作環(huán)境。
    會(huì)計(jì)活動(dòng)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中的一個(gè)環(huán)節(jié)，其必然受到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的影響。企業(yè)的會(huì)計(jì)工作環(huán)境是由會(huì)計(jì)主管人員的法律意識(shí)和道德水平，單位的人事政策和內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)，單位內(nèi)部控制體系的健全程度、內(nèi)部審計(jì)制度、會(huì)計(jì)活動(dòng)的獨(dú)立性以及會(huì)計(jì)主體的性質(zhì)等要素構(gòu)成的，這些因素均直接或間接地作用于會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德行為。
    三、影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)在環(huán)境分析。
    會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的行為是企業(yè)管理當(dāng)局的行為意圖的體現(xiàn)，其行為一般受到商業(yè)倫理的約束。而會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的行為是組成這一群體的會(huì)計(jì)個(gè)體的行為的集合，換言之會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的行為最終是以會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量的，企業(yè)會(huì)計(jì)行為受到企業(yè)會(huì)計(jì)個(gè)體的行為意志的調(diào)節(jié)。當(dāng)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)或者會(huì)計(jì)人員實(shí)施會(huì)計(jì)行為時(shí)，會(huì)計(jì)行為的判斷標(biāo)準(zhǔn)最終是依賴于會(huì)計(jì)人員自身的道德和倫理判斷，這些判斷因素構(gòu)成了影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)在環(huán)境。具體來(lái)說(shuō)，影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)在環(huán)境因素包括會(huì)計(jì)人的道德修養(yǎng)、職業(yè)態(tài)度、專業(yè)能力、會(huì)計(jì)人際關(guān)系等。
    (一)道德修養(yǎng)是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基礎(chǔ)。
    道德修養(yǎng)是人的道德活動(dòng)形式之一。是個(gè)人自覺地將一定社會(huì)的道德要求轉(zhuǎn)變?yōu)閭€(gè)人道德品質(zhì)的內(nèi)在過程。道德修養(yǎng)是一種長(zhǎng)期積累并不斷養(yǎng)成的習(xí)慣。道德修養(yǎng)的養(yǎng)成依賴于會(huì)計(jì)人員所受到的教育環(huán)境、家庭環(huán)境、自我學(xué)習(xí)欲望等因素。一個(gè)具有良好道德修養(yǎng)的會(huì)計(jì)人員，在開展會(huì)計(jì)活動(dòng)時(shí)就會(huì)自覺地做出正確的價(jià)值判斷，抵制不良誘惑的影響。
    (二)職業(yè)態(tài)度是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要影響因素。
    職業(yè)態(tài)度是指?jìng)€(gè)人職業(yè)選擇的態(tài)度，包括選擇方法、工作取向、獨(dú)立決策能力與選擇過程的觀念。簡(jiǎn)而言之，職業(yè)態(tài)度就是指?jìng)€(gè)人對(duì)職業(yè)選擇所持的觀念和態(tài)度。一個(gè)正確積極的職業(yè)態(tài)度對(duì)于會(huì)計(jì)人員養(yǎng)成良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德品質(zhì)具有重要的作用。
    (三)專業(yè)能力是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要制約因素。
    會(huì)計(jì)是一門專業(yè)性較強(qiáng)的學(xué)科，會(huì)計(jì)人員要從事會(huì)計(jì)活動(dòng)就必須具備必要的專業(yè)能力，缺乏了必要的專業(yè)能力就喪失了對(duì)于會(huì)計(jì)活動(dòng)正確與否的基本判斷能力。而會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平的高低正是體現(xiàn)在對(duì)于會(huì)計(jì)活動(dòng)的基本價(jià)值判斷上，喪失了基本的判斷能力，會(huì)計(jì)職業(yè)道德也就無(wú)從談起。
    (四)正確的會(huì)計(jì)人際關(guān)系是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要保證。
    會(huì)計(jì)人際關(guān)系是由于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng)的需要而發(fā)生的交往與聯(lián)系所建立起來(lái)的人際關(guān)系，是會(huì)計(jì)人員在公司治理中與各利益相關(guān)者所形成的各種關(guān)系。包括主從型的會(huì)計(jì)人際關(guān)系，合作型的會(huì)計(jì)人際關(guān)系和競(jìng)爭(zhēng)型的會(huì)計(jì)人際關(guān)系。主從型和競(jìng)爭(zhēng)型的會(huì)計(jì)人際關(guān)系對(duì)于保持會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性都是不利的，對(duì)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德都會(huì)產(chǎn)生一定的不利影響。因此，在企業(yè)的會(huì)計(jì)人際關(guān)系中，要積極建立起合作型的會(huì)計(jì)人際關(guān)系。
    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇九
    會(huì)計(jì)的本質(zhì)是一個(gè)以提供有關(guān)經(jīng)濟(jì)實(shí)體財(cái)務(wù)信息為主的“會(huì)計(jì)信息生產(chǎn)線”，其基本功能是：信息輸入，信息交換處理和信息輸出。具體來(lái)說(shuō)是，原始信息(經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù))輸入，信息加工處理(會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)分析、會(huì)計(jì)檢查監(jiān)督)、輸出最終產(chǎn)品(財(cái)務(wù)報(bào)告)。結(jié)合企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理理論，我們可以把會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作類比為以會(huì)計(jì)人員為主體圍繞會(huì)計(jì)信息生產(chǎn)線實(shí)施的一系列對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行控制管理的動(dòng)態(tài)過程。參照coso《企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理――整合框架》關(guān)于內(nèi)部環(huán)境的理論，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作環(huán)境，是直接影響會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作水平的各種內(nèi)部因素的總和，主要包括企業(yè)制度環(huán)境、信息環(huán)境、財(cái)務(wù)組織架構(gòu)、財(cái)務(wù)人力資源等。
    電網(wǎng)公司通用制度主要解決政策層面的問題，解決方向性的問題，但在實(shí)際業(yè)務(wù)工作中由于各單位的業(yè)務(wù)環(huán)境與人員構(gòu)成的差異，存在如何執(zhí)行通用制度時(shí)往往存在執(zhí)行理解差異度大，執(zhí)行個(gè)性要求無(wú)法滿足等問題，無(wú)法實(shí)現(xiàn)制度層面執(zhí)行的統(tǒng)一性與標(biāo)準(zhǔn)性。暴露出通用制度與實(shí)務(wù)操作銜接有待完善的問題：一是通用制度的具體實(shí)施有待進(jìn)一步完善。二是通用制度與具體實(shí)務(wù)執(zhí)行的差異有待進(jìn)一步明確。
    在財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化財(cái)務(wù)管理方式下，通過財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化信息平臺(tái)的構(gòu)建將對(duì)以業(yè)務(wù)前端為起點(diǎn)，以財(cái)務(wù)信息產(chǎn)生為終點(diǎn)進(jìn)行了流程梳理與再造，基本構(gòu)建成了財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化全流程管理。一是財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化信息集成。一方面，一大部分業(yè)務(wù)通過信息集成自動(dòng)生成會(huì)計(jì)憑證，改變傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)憑證手工錄入、財(cái)務(wù)記賬與業(yè)務(wù)發(fā)生不同步的情況，實(shí)現(xiàn)從業(yè)務(wù)信息向財(cái)務(wù)信息的自動(dòng)轉(zhuǎn)化和同步一致；另一方面，通過業(yè)務(wù)系統(tǒng)與財(cái)務(wù)系統(tǒng)及業(yè)務(wù)系統(tǒng)間的數(shù)據(jù)集成，實(shí)現(xiàn)一部分重要業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的融合。二是將財(cái)務(wù)管理需求及風(fēng)險(xiǎn)管理的關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)控制嵌入到業(yè)務(wù)系統(tǒng)中，旨在對(duì)業(yè)務(wù)全流程進(jìn)行在線監(jiān)控。但是現(xiàn)有的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化信息平臺(tái)在執(zhí)行過程中存在著一些有待完善的方面。一是財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)集成數(shù)據(jù)不夠全面。二是數(shù)據(jù)集成接口不夠合理。三是財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)集成數(shù)據(jù)對(duì)企業(yè)決策支持能力不夠強(qiáng)大。現(xiàn)有的信息系統(tǒng)已經(jīng)對(duì)主要業(yè)務(wù)流程在信息系統(tǒng)中進(jìn)行了固化，并且將大部分記賬規(guī)則和會(huì)計(jì)控制植入到系統(tǒng)中，但由于對(duì)一些業(yè)務(wù)進(jìn)行控制的系統(tǒng)設(shè)置缺陷，且財(cái)務(wù)控制的相關(guān)制度執(zhí)行還不能完全在系統(tǒng)中進(jìn)行固化，財(cái)務(wù)對(duì)業(yè)務(wù)的控制有時(shí)只能在流程的最后節(jié)點(diǎn)進(jìn)行事后的控制，缺少業(yè)務(wù)流程中的關(guān)鍵控制點(diǎn)。需進(jìn)行流程的進(jìn)一步完善，一是事前控制手段有待完善。二是事中控制流程有待完善。
    目前，電網(wǎng)公司對(duì)縣公司財(cái)務(wù)集約管理的模式有會(huì)計(jì)核算集約和集中在線管控兩種模式。集中核算模式仍存在一些有待解決的問題。一是物理距離的變化延長(zhǎng)了業(yè)務(wù)時(shí)效。二是業(yè)務(wù)的集約易引發(fā)共性的外部檢查風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)集中核算的模式也對(duì)縣公司一線財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)管理產(chǎn)生了巨大的影響。隨著市縣兩級(jí)財(cái)務(wù)管理與核算崗位分工的細(xì)化，縣公司財(cái)務(wù)人員主要承擔(dān)起各項(xiàng)職能包括：預(yù)算管理、工程及資產(chǎn)管理、電價(jià)管理、納稅申報(bào)等工作。但首先，在實(shí)際工作中，管理職能與核算工作多有交叉，不能明確劃分。以參與核算集約的縣公司為例，在業(yè)務(wù)崗位職責(zé)界定中存在如下問題：一是核算業(yè)務(wù)界面不清晰，執(zhí)行不到位。二是管理性工作靈活機(jī)動(dòng)，一線管理人員業(yè)務(wù)量增加。
    會(huì)計(jì)集中核算在實(shí)行區(qū)域集中后，從縣公司調(diào)到市公司核算中心的人員主要是年輕且素質(zhì)較好的財(cái)務(wù)人員。集約后沿海地區(qū)和山區(qū)地區(qū)縣公司的財(cái)務(wù)人員均呈現(xiàn)年齡偏大，素質(zhì)偏低的特點(diǎn)，形成結(jié)構(gòu)性失衡，因此如何合理配置財(cái)務(wù)人員結(jié)構(gòu)是一個(gè)新的課題。市縣兩級(jí)的財(cái)務(wù)崗位對(duì)從業(yè)人員的員工能力素質(zhì)的要求是不同的，相關(guān)崗位人員的培養(yǎng)需要通過輪崗培養(yǎng)的方式、循序漸進(jìn)地實(shí)現(xiàn)。核算業(yè)務(wù)的集約后，如何開展管理職能崗位的素質(zhì)培養(yǎng)，如何建立財(cái)務(wù)人員階梯式的培養(yǎng)機(jī)制，都是需要進(jìn)一步考慮的問題。
    二、構(gòu)建適應(yīng)財(cái)力集約化環(huán)境的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理體系。
    制約會(huì)計(jì)基礎(chǔ)進(jìn)一步持續(xù)提升的主要原因是現(xiàn)有的工作方式、工作標(biāo)準(zhǔn)和人員素質(zhì)尚未完全適應(yīng)內(nèi)外部環(huán)境的變化。實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作持續(xù)提升必須緊密圍繞內(nèi)外部環(huán)境的變化，以會(huì)計(jì)基礎(chǔ)環(huán)境持續(xù)優(yōu)化為目標(biāo)，以會(huì)計(jì)信息質(zhì)量提升為導(dǎo)向，以會(huì)計(jì)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，以會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)為支撐，以會(huì)計(jì)監(jiān)督為保障，以財(cái)務(wù)組織架構(gòu)以載體，以財(cái)會(huì)人員隊(duì)伍建設(shè)為基礎(chǔ)，以會(huì)計(jì)文化建設(shè)為引領(lǐng)，構(gòu)建具有會(huì)計(jì)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、會(huì)計(jì)信息同步化、會(huì)計(jì)監(jiān)督實(shí)時(shí)化、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)評(píng)價(jià)常態(tài)化、會(huì)計(jì)服務(wù)共享化、財(cái)會(huì)人員梯隊(duì)化等特征的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作環(huán)境。在現(xiàn)階段，進(jìn)一步優(yōu)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作環(huán)境的具體思路是：以會(huì)計(jì)信息質(zhì)量提升為導(dǎo)向，推動(dòng)制度環(huán)境和信息環(huán)境的優(yōu)化與融合，貫通從制度到執(zhí)行的過程，構(gòu)建會(huì)計(jì)信息的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化；融合業(yè)務(wù)流、資金流和會(huì)計(jì)信息流，提升會(huì)計(jì)信息流轉(zhuǎn)效率，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息同步化；優(yōu)化財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化信息平臺(tái)，強(qiáng)化會(huì)計(jì)信息全流程管控，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)監(jiān)督實(shí)時(shí)化；營(yíng)造“全覆蓋”會(huì)計(jì)集約組織架構(gòu)，創(chuàng)新多主體集中管控模式，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)服務(wù)共享化；應(yīng)用分層級(jí)能力標(biāo)準(zhǔn)模型，穩(wěn)步提升財(cái)會(huì)隊(duì)伍素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)財(cái)會(huì)人員梯隊(duì)化；以誠(chéng)信為基石，培育企業(yè)會(huì)計(jì)管理文化，實(shí)現(xiàn)文化引領(lǐng)。
    三、適應(yīng)財(cái)力集約化環(huán)境的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理體系具體思路。
    1.構(gòu)建會(huì)計(jì)信息的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。
    解決制度執(zhí)行偏差的`著力點(diǎn)是：在開展制度與執(zhí)行差異分析的基礎(chǔ)上，建設(shè)貫通制度與執(zhí)行的會(huì)計(jì)信息作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系。
    (1)開展通用制度差異性分析，提高制度的適用性。第一，對(duì)于通用制度與原各層級(jí)公司執(zhí)行實(shí)施細(xì)則間的差異性應(yīng)認(rèn)真梳理、核實(shí)，對(duì)于確因地域、業(yè)務(wù)原因造成的且在短期內(nèi)無(wú)法與通用制度統(tǒng)一差異，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)部門申報(bào)確認(rèn)差異性條款。第二，對(duì)于通用制度中二級(jí)規(guī)范的各專業(yè)管理辦法，根據(jù)具體業(yè)務(wù)執(zhí)行需求，結(jié)合內(nèi)部控制要求，確定省市縣三級(jí)內(nèi)部管理權(quán)限和決策程序。第三，在具體執(zhí)行過程中，還應(yīng)及時(shí)根據(jù)通用制度規(guī)范及內(nèi)部管理權(quán)限和決策程序制定與內(nèi)部控制手冊(cè)相結(jié)合，在信息系統(tǒng)中對(duì)權(quán)限和流程固化，突出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)管控，保證制度執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范。第四，并及時(shí)跟蹤執(zhí)行情況，根據(jù)新業(yè)務(wù)或業(yè)務(wù)執(zhí)行中的新情況，不斷修訂完善，確保制度的全面適用。
    (2)構(gòu)建會(huì)計(jì)信息的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系，主要包括會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)、信息化操作工作標(biāo)準(zhǔn)和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn)。
    2.融合業(yè)務(wù)流、資金流和會(huì)計(jì)信息流，提升會(huì)計(jì)信息流轉(zhuǎn)效率，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息同步化。
    (1)基于集中核算模式，推行原始憑證電子化，加快信息流轉(zhuǎn)通過開發(fā)原始憑證電子化管理平臺(tái)，以鏈接、掃描、上傳等不同方式獲取原始憑證信息，所有審批流程均通過線上完成，不再報(bào)送紙質(zhì)憑證，核算中心在前端業(yè)務(wù)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)發(fā)起的第一時(shí)間內(nèi)及時(shí)進(jìn)行業(yè)務(wù)處理，有效克服地理空間隔離所帶來(lái)的不便，加快了信息的高效流轉(zhuǎn)，提升了會(huì)計(jì)集中核算中心的工作效率。
    (2)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)關(guān)鍵數(shù)據(jù)的全面有效集成財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)關(guān)鍵聯(lián)動(dòng)數(shù)據(jù)必須實(shí)現(xiàn)全面、自動(dòng)、有效集成。關(guān)鍵數(shù)據(jù)是財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)融合的重要橋梁和必要手段，通過關(guān)鍵數(shù)據(jù)的自動(dòng)有效集成，財(cái)務(wù)管理能真正融入日常業(yè)務(wù)工作中，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)流程實(shí)時(shí)聯(lián)動(dòng)。
    (3)構(gòu)建“三流合一”的會(huì)計(jì)信息管理環(huán)境，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息的同步流轉(zhuǎn)通過原始憑證電子化和財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)關(guān)鍵數(shù)據(jù)的全面有效集成，進(jìn)一步將業(yè)務(wù)流融合到現(xiàn)有的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)中，使業(yè)務(wù)流、資金流與會(huì)計(jì)信息有效聯(lián)動(dòng)，最大限度地保證三流同步合一，營(yíng)造“三流合一”的會(huì)計(jì)信息管理環(huán)境，持續(xù)地加強(qiáng)融合業(yè)務(wù)流，資金流與會(huì)計(jì)信息流，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息的快速流轉(zhuǎn)，提高了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的效率。
    3.優(yōu)化財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化信息平臺(tái)，強(qiáng)化會(huì)計(jì)信息全流程管控，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)監(jiān)督實(shí)時(shí)化。
    (1)建設(shè)統(tǒng)一財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化協(xié)同管控平臺(tái)在協(xié)同管控層面探索開發(fā)建設(shè)統(tǒng)一的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化協(xié)同管控平臺(tái)。第一，設(shè)定數(shù)據(jù)共享中心，實(shí)時(shí)存儲(chǔ)并提供財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化關(guān)鍵共用數(shù)據(jù)。第二，對(duì)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)流程銜接進(jìn)行實(shí)時(shí)和持續(xù)分析，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)流程在不同系統(tǒng)視圖下的無(wú)縫對(duì)接。第三，及時(shí)處理財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化協(xié)同管控中存在的問題及矛盾，以期實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)關(guān)鍵數(shù)據(jù)的順暢交互。最終實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)管理流程的協(xié)調(diào)統(tǒng)一，提高財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化系統(tǒng)效率，加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息全流程實(shí)時(shí)管控。
    (2)財(cái)務(wù)管理控制前移，在業(yè)務(wù)過程的各個(gè)階段實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的介入在關(guān)鍵數(shù)據(jù)集成的基礎(chǔ)上，財(cái)務(wù)管理控制功能逐步前移到業(yè)務(wù)流程關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)中。財(cái)務(wù)管理控制前移到物資管理、工程管理、營(yíng)銷管理、設(shè)備管理等電力行業(yè)主要業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)對(duì)業(yè)務(wù)全流程在線監(jiān)控，會(huì)計(jì)控制通過一體化協(xié)同管控逐步滲入到各個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)過程控制的同時(shí)有效防范了經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
    4.營(yíng)造“全覆蓋”會(huì)計(jì)集約組織架構(gòu)，創(chuàng)新多主體集中管控模式，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)服務(wù)共享化。
    (1)進(jìn)一步推廣會(huì)計(jì)集約組織架構(gòu)，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)主體全覆蓋。
    (2)創(chuàng)新多主體集中管控模式，理清核算中心職責(zé)界面和職能分配。
    (3)積極探索財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心模式。
    5.應(yīng)用分層級(jí)能力標(biāo)準(zhǔn)模型，穩(wěn)步提升財(cái)會(huì)隊(duì)伍素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)財(cái)會(huì)人員梯隊(duì)化。
    (1)運(yùn)用分層級(jí)財(cái)會(huì)人員能力標(biāo)準(zhǔn)模型財(cái)會(huì)人員能力發(fā)展模型是從角色與能力動(dòng)態(tài)匹配的角度來(lái)研究財(cái)會(huì)人員的能力管理及發(fā)展通道，通過科學(xué)的分析組織所需要的核心能力即通用能力與領(lǐng)導(dǎo)能力，為財(cái)會(huì)崗位人力資源的開發(fā)和管理提供基礎(chǔ)性的平臺(tái)和工具。
    (2)加快提升高層次人才比重一是通過實(shí)施有針對(duì)性的考核、崗位勝任能力評(píng)估、優(yōu)化崗位任職條件等措施，形成引導(dǎo)專業(yè)能力提升的風(fēng)向標(biāo)，激勵(lì)各級(jí)財(cái)務(wù)人員自覺參加中、高級(jí)技術(shù)職稱及執(zhí)業(yè)技能考試、在職教育、繼續(xù)教育，提高高層次人才比重，培養(yǎng)適應(yīng)公司發(fā)展需要的職業(yè)化財(cái)會(huì)隊(duì)伍。二是探索建立常態(tài)化的財(cái)會(huì)隊(duì)伍幫帶機(jī)制，進(jìn)行跨省區(qū)、跨地域的幫帶學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，協(xié)調(diào)解決財(cái)會(huì)隊(duì)伍素質(zhì)地域性差異問題，快速提升落后地區(qū)現(xiàn)有財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力。
    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十
    摘要：會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的重要環(huán)節(jié)。然而，由于建筑行業(yè)自身的發(fā)展特征，建筑施工企業(yè)在日常管理中對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的重視程度卻不高。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的質(zhì)量制約了建筑施工企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。因此，如何立足建筑施工企業(yè)的實(shí)際，完善企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作成為了當(dāng)前企業(yè)發(fā)展中的重要問題。筆者立足于企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作科學(xué)內(nèi)涵和自身實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對(duì)如何完善建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作展開了初步的探討。
    關(guān)鍵詞：建筑施工企業(yè)；財(cái)務(wù)管理；會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。
    1.會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作對(duì)企業(yè)來(lái)講，有效的財(cái)務(wù)管理工作是企業(yè)發(fā)展的重要保障。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是企業(yè)財(cái)會(huì)工作中的關(guān)鍵性一環(huán)，對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)順利和有效發(fā)展有著重要的保障性作用。所謂會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，指的是企業(yè)財(cái)務(wù)中的對(duì)會(huì)計(jì)核算及會(huì)計(jì)監(jiān)督起到基礎(chǔ)性服務(wù)作用的會(huì)計(jì)工作，如為企業(yè)提供有效的財(cái)務(wù)信息、滿足企業(yè)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作的需要、會(huì)計(jì)憑證填制、會(huì)計(jì)賬目入冊(cè)、企業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)告的編制等均屬于企業(yè)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作的范疇?？梢哉f(shuō)，基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作是否能夠有效地做好財(cái)務(wù)工作有著重要的影響作用。就建筑企業(yè)來(lái)講，隨著國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和國(guó)家供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、營(yíng)改增稅制改革、房地產(chǎn)去庫(kù)存等宏觀經(jīng)濟(jì)政策的提出，企業(yè)在資本市場(chǎng)環(huán)境中對(duì)資金的管理運(yùn)營(yíng)能力成為了企業(yè)生存與發(fā)展的命脈所在。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的根本出發(fā)點(diǎn)，是否能夠扎實(shí)地做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作成為了當(dāng)前建筑企業(yè)發(fā)展提高資金運(yùn)營(yíng)能力、進(jìn)一步提高在在市場(chǎng)中的靈活性的根本保障，企業(yè)管理水平進(jìn)一步提高的重要體現(xiàn)。2.建筑企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作特征建筑行業(yè)是我國(guó)目前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱型產(chǎn)業(yè)，對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的持續(xù)、穩(wěn)定、高度增長(zhǎng)有著重要的作用。建筑企業(yè)作為國(guó)內(nèi)建筑行業(yè)的市場(chǎng)主體，主要經(jīng)營(yíng)建筑施工、建設(shè)安裝等建筑相關(guān)內(nèi)容。建筑企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過程中有著施工工期長(zhǎng)、工程量大、資金占用大、資金回籠慢的特點(diǎn)。因此，由于受到行業(yè)的限制，建筑企業(yè)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作有著其自身的特點(diǎn)。首先，在會(huì)計(jì)核算工作上，建設(shè)施工過程中，由于建筑施工項(xiàng)目同建筑企業(yè)常常存在異地的現(xiàn)象，則要在每個(gè)施工項(xiàng)目中單獨(dú)設(shè)立會(huì)計(jì)核算部門，對(duì)施工過程中每一環(huán)節(jié)的項(xiàng)目進(jìn)行單獨(dú)的核算。其次，施工企業(yè)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作在施工企業(yè)呈現(xiàn)分級(jí)化的特征，企業(yè)的會(huì)計(jì)需要同實(shí)際的建設(shè)生產(chǎn)項(xiàng)目環(huán)環(huán)相扣，然后再交由總公司進(jìn)行財(cái)務(wù)匯總、核算和審核工作，從而實(shí)現(xiàn)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目工程財(cái)務(wù)的全面控制。例如，一般在工程項(xiàng)目部門較多的情況下，項(xiàng)目財(cái)務(wù)部門多是采用輔助核算的方式，根據(jù)項(xiàng)目中會(huì)計(jì)科目的實(shí)際情況進(jìn)行賬目的設(shè)置，單獨(dú)針對(duì)項(xiàng)目中的會(huì)計(jì)科目進(jìn)行核算。而建筑企業(yè)財(cái)務(wù)本部的賬目由于往來(lái)單位較多、項(xiàng)目和部門較多，對(duì)項(xiàng)目中財(cái)務(wù)難以做到細(xì)化管理，因此采用項(xiàng)目中財(cái)務(wù)賬目輔助核算的方式進(jìn)行核算，有利于建筑企業(yè)賬目的核對(duì)和匯總，并簡(jiǎn)化工作量、提高工作效率。最后，由于建筑工程項(xiàng)目周期較長(zhǎng)、企業(yè)資金墊付量大等行業(yè)問題，建筑企業(yè)的流動(dòng)資金的波動(dòng)性較大，企業(yè)的基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作同其他行業(yè)相比難度較大。
    1.建筑企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中存在不規(guī)范現(xiàn)象由于建筑企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作量大、處理復(fù)雜，且企業(yè)財(cái)務(wù)部門賬目和項(xiàng)目?jī)?nèi)獨(dú)立帳目中的會(huì)計(jì)科目設(shè)置存在較大的差別，在核對(duì)上存在一定的難度。一些建筑企業(yè)財(cái)務(wù)部門出于為了趕工程進(jìn)度、及時(shí)完成竣工核算等原因往往會(huì)輕視對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督和控制，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)核算工作中常常存在不規(guī)范、不科學(xué)的現(xiàn)象。例如，一些施工建設(shè)項(xiàng)目的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)核算工作中，會(huì)計(jì)原始憑證管理不到位、記賬憑證缺失、會(huì)計(jì)記賬方法混亂導(dǎo)致的賬實(shí)不符等問題給企業(yè)的財(cái)務(wù)信息匯總和企業(yè)財(cái)務(wù)決策的推行帶來(lái)了十分不利的影響。由于項(xiàng)目中基礎(chǔ)會(huì)計(jì)的不規(guī)范問題，建筑企業(yè)中財(cái)務(wù)信息失真等問題不乏存在，無(wú)端給企業(yè)增加了財(cái)務(wù)和經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，影響了企業(yè)正常的運(yùn)作和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。2.建筑企業(yè)會(huì)計(jì)制度不完善長(zhǎng)期以來(lái)，建筑企業(yè)在發(fā)展過程中更加注重對(duì)自身建筑實(shí)力和項(xiàng)目競(jìng)爭(zhēng)力的提高，卻忽視對(duì)企業(yè)基礎(chǔ)財(cái)會(huì)制度的建設(shè)和完善工作。這種情況導(dǎo)致了很大一部分建筑建業(yè)中缺乏規(guī)范、有效的基礎(chǔ)會(huì)計(jì)管理制度。同時(shí)，雖然一些建筑企業(yè)的管理者認(rèn)識(shí)到了規(guī)范的財(cái)務(wù)制度對(duì)企業(yè)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作的作用，但在制度的制定上更多地是借鑒其他企業(yè)或同行業(yè)企業(yè)中財(cái)會(huì)制度的模式，同自身企業(yè)的經(jīng)營(yíng)實(shí)際的聯(lián)系不強(qiáng)，導(dǎo)致了日常會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中存在很多制度上的漏洞，給一些偷設(shè)會(huì)計(jì)科目占用建設(shè)項(xiàng)目資金、套賬挪用資金等經(jīng)濟(jì)違法行為創(chuàng)造了可乘之機(jī)，不但難以保障企業(yè)財(cái)會(huì)信息的質(zhì)量，同時(shí)也威脅到了企業(yè)資金資產(chǎn)的安全。3.建筑企業(yè)會(huì)計(jì)核算信息不準(zhǔn)確會(huì)計(jì)核算是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中的重要組成部分。由于建筑企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的特征，會(huì)計(jì)核算工作中常常存在核算不及時(shí)、核算項(xiàng)目復(fù)雜等問題。這種情況通常導(dǎo)致企業(yè)財(cái)務(wù)信息的作用無(wú)法正常發(fā)揮，企業(yè)管理部門無(wú)法掌握財(cái)務(wù)真實(shí)情況，無(wú)法對(duì)企業(yè)順利進(jìn)行經(jīng)濟(jì)決策起到應(yīng)盡的輔助性作用。例如，在一些施工項(xiàng)目中，建筑企業(yè)通常都會(huì)墊付一些原料資金，但墊付資金的金額同實(shí)際使用的原材料之間在會(huì)計(jì)核算數(shù)據(jù)上常常存在一定的差異，這種情況就是由于項(xiàng)目財(cái)務(wù)部門對(duì)原料盤點(diǎn)和財(cái)務(wù)資金核算上的不準(zhǔn)確導(dǎo)致了，不但造成了企業(yè)會(huì)計(jì)信息的失真，還給企業(yè)的生產(chǎn)決策造成了十分不利的后果。4.建筑企業(yè)會(huì)計(jì)人員專業(yè)能力及信息系統(tǒng)操作熟練程度偏低目前，隨著網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù)的發(fā)展，信息化成為了企業(yè)管理中最為重要的手段之一。然而，在建設(shè)項(xiàng)目實(shí)際基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作中，由于異地性及流動(dòng)性等特征，信息化管理的程度還比較低，一般從事基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作的人員對(duì)信息化的認(rèn)識(shí)和系統(tǒng)操作的熟練程度也不高，信息化在基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作中應(yīng)用上存在很大的問題，傳統(tǒng)的工作思路和工作辦法仍在會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中占主流地位，影響了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的效率及準(zhǔn)確性。
    三、加強(qiáng)與完善建筑企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的方法。
    1.加強(qiáng)管理，落實(shí)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化針對(duì)建筑企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中的問題，加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化管理是提高會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的第一步。針對(duì)當(dāng)前建筑企業(yè)財(cái)務(wù)管理特征和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中的問題，建筑企業(yè)可以積極梳理會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作流程，更新會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作方法，從實(shí)際應(yīng)用的層面，落實(shí)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范化。例如，對(duì)于企業(yè)針對(duì)一些工程重點(diǎn)項(xiàng)目，出于保證項(xiàng)目中的財(cái)務(wù)賬目符合項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算的需求，提高會(huì)計(jì)科目設(shè)置的科學(xué)性和合理性，可以委派專職會(huì)計(jì)進(jìn)行會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的重點(diǎn)監(jiān)控，保障項(xiàng)目?jī)?nèi)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作內(nèi)容的真實(shí)、準(zhǔn)確；針對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中出現(xiàn)的問題，可以采用層層落實(shí)到人的方法，督促會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作人員進(jìn)行梳理和整改，保障項(xiàng)目進(jìn)行過程中會(huì)計(jì)賬目、數(shù)據(jù)、憑證等均符合企業(yè)管理的需求和規(guī)范。2.建立健全企業(yè)會(huì)計(jì)制度為了切實(shí)落實(shí)建筑企業(yè)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作的規(guī)范化，加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)制度的建設(shè)有著重要的作用。根據(jù)已有的企業(yè)會(huì)計(jì)制度，對(duì)會(huì)計(jì)工作內(nèi)容、工作方法等內(nèi)容進(jìn)行全面的規(guī)定，防止會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中制度上的漏洞，同時(shí)在制度中應(yīng)對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表規(guī)范進(jìn)行規(guī)定，對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表填制、表單、格式等進(jìn)行統(tǒng)一設(shè)計(jì)和規(guī)定。同時(shí)，根據(jù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的特征和崗位的特性，企業(yè)會(huì)計(jì)制度應(yīng)加強(qiáng)同內(nèi)部控制管理制度的結(jié)合，采用內(nèi)部控制的手段，加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的管理，從而落實(shí)企業(yè)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作能力的加強(qiáng)。3.完善企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算信息化針對(duì)建筑企業(yè)會(huì)計(jì)核算中存在的問題，企業(yè)應(yīng)積極采用現(xiàn)代科學(xué)的會(huì)計(jì)核算方法，并及時(shí)開展各層級(jí)的會(huì)計(jì)核算活動(dòng)，保障企業(yè)會(huì)計(jì)核算結(jié)果的準(zhǔn)確性和企業(yè)資金資產(chǎn)的安全性。另外，針對(duì)當(dāng)前企業(yè)會(huì)計(jì)核算效率低下、準(zhǔn)確率不高的現(xiàn)狀，建筑企業(yè)可以在基層建設(shè)項(xiàng)目中采用信息化的會(huì)計(jì)核算新方法，通過同企業(yè)財(cái)務(wù)部門的聯(lián)網(wǎng)和信息的實(shí)時(shí)傳輸，以企業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)為標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行分層會(huì)計(jì)核算，保障企業(yè)會(huì)計(jì)核算內(nèi)容的準(zhǔn)確性和及時(shí)性，防止會(huì)計(jì)核算滯后等問題給企業(yè)財(cái)務(wù)帶來(lái)的不良影響。4.優(yōu)化企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作人才團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人才建設(shè)人才是企業(yè)開展會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的關(guān)鍵。針對(duì)當(dāng)前會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中人才結(jié)果配置不合理、平均學(xué)歷過低、專業(yè)化水平不高的現(xiàn)狀，企業(yè)應(yīng)加大對(duì)優(yōu)秀會(huì)計(jì)人才的引入工作；針對(duì)在崗會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作人員開展有效的在職會(huì)計(jì)基礎(chǔ)等相關(guān)課程的教育、教學(xué)和培訓(xùn)工作，不斷提高會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力的職業(yè)素養(yǎng)。另一方面，企業(yè)可以通過實(shí)行有效的績(jī)效考核與管理制度進(jìn)行會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作團(tuán)隊(duì)的管理，采用責(zé)任落實(shí)、獎(jiǎng)懲分明的績(jī)效考核工作，確保會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作能力的全面提高。
    參考文獻(xiàn)。
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    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十一
    摘要：符號(hào)經(jīng)常運(yùn)用到平面設(shè)計(jì)中，在平面設(shè)計(jì)中，熟練的恰如其分的運(yùn)用符號(hào)會(huì)讓平面設(shè)計(jì)起到生輝的效果，符號(hào)用到好處會(huì)吸引人的注意，會(huì)引導(dǎo)人深入思考，會(huì)啟發(fā)人的創(chuàng)造力，在平面設(shè)計(jì)作品中，符號(hào)可將設(shè)計(jì)的信息直觀的、生動(dòng)的表達(dá)出來(lái)，豐富了設(shè)計(jì)的思想內(nèi)涵，傳遞了設(shè)計(jì)的意圖和創(chuàng)意，為平面設(shè)計(jì)的發(fā)展增加畫龍點(diǎn)睛的作用，為平面設(shè)計(jì)的發(fā)展帶來(lái)了前景，為公眾提供了廣闊的視野，提供更深層次上的服務(wù)。
    關(guān)鍵詞：符號(hào)；平面設(shè)計(jì)；意義；運(yùn)用。
    成功的平面設(shè)計(jì)作品能夠深刻的表達(dá)出設(shè)計(jì)的主題和意圖，除此之外還能有效的傳遞有創(chuàng)意的信息和能量，還具有給公眾帶來(lái)美的意境。而符號(hào)在平面設(shè)計(jì)中發(fā)揮著不可估量的作用。符號(hào)的功能和潛能在不斷發(fā)掘中，合理生動(dòng)的運(yùn)用到平面設(shè)計(jì)中，發(fā)揮符號(hào)的能動(dòng)效應(yīng)，為平面設(shè)計(jì)增添栩栩生輝的一筆。不起眼的符號(hào)也能帶來(lái)與眾不同的反響，也能給公眾帶來(lái)意想不到的社會(huì)意義。
    一、符號(hào)的概念。
    符號(hào)來(lái)源于人類社會(huì)勞動(dòng)和語(yǔ)言。人們共同認(rèn)定的用來(lái)代表一定的標(biāo)志物，傳達(dá)一定的思想內(nèi)容。符號(hào)是信息表達(dá)和傳遞時(shí)不可缺少的基本元素，符號(hào)一般所包含有能指和所指的兩種含義?！澳苤浮敝傅囊粋€(gè)符號(hào)的形式，能被感知而客觀存在的形式；而“所指”符號(hào)具有或傳遞一種內(nèi)涵。兩者共同組成了符號(hào)獨(dú)有的表達(dá)形式。
    二、符號(hào)在平面設(shè)計(jì)中意義。
    符號(hào)從古至今都是為了對(duì)社會(huì)的秩序的維護(hù)而使用的信息符號(hào)，作為一種標(biāo)志物服務(wù)于人們的生活中，同時(shí)符號(hào)也作為一種信息的傳播的媒介以簡(jiǎn)單明了的圖像傳遞著信息和情感。隨著時(shí)代的變遷和發(fā)展，符號(hào)一直伴隨著人們的生活中，成為人們不可缺少的伙伴。而平面設(shè)計(jì)中符號(hào)的運(yùn)用也是一種重要的表現(xiàn)，平面設(shè)計(jì)也是對(duì)符號(hào)進(jìn)行有效的傳播，表達(dá)符號(hào)的帶給人們的力量，符號(hào)已經(jīng)無(wú)處不在的穿梭在人們的生活中。而在人類的創(chuàng)新平面設(shè)計(jì)中，符號(hào)是藝術(shù)設(shè)計(jì)領(lǐng)域里充滿靈氣的精靈，在設(shè)計(jì)中占有重要的地位，符號(hào)代表的信息、創(chuàng)意及其設(shè)計(jì)精髓等方面對(duì)平面設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)的各個(gè)環(huán)節(jié)產(chǎn)生舉足輕重的作用，并且有效促進(jìn)了平面設(shè)計(jì)的不斷發(fā)展和創(chuàng)新。而符號(hào)本身就具有的標(biāo)志物的特征也能更加深入的詮釋和傳遞平面設(shè)計(jì)的內(nèi)在本質(zhì)和含義，正因?yàn)榉?hào)具備很多優(yōu)勢(shì)才能在平面設(shè)計(jì)中起到每個(gè)符號(hào)生輝的效果，使平面設(shè)計(jì)更加具有設(shè)計(jì)的意義，充分發(fā)揮符號(hào)的優(yōu)勢(shì)和作用，有利于平面設(shè)計(jì)的發(fā)展，有利于藝術(shù)的發(fā)展，有利于社會(huì)文明進(jìn)步。
    三、平面設(shè)計(jì)中符號(hào)的運(yùn)用。
    平面設(shè)計(jì)中的符號(hào)運(yùn)用多種多樣，而在實(shí)際平面設(shè)計(jì)中多數(shù)都是通過間接的`方式運(yùn)用到設(shè)計(jì)中，潛移默化的發(fā)揮符號(hào)的功能，起到點(diǎn)綴的功效，符號(hào)的運(yùn)用無(wú)處不在，都是在不經(jīng)意間表現(xiàn)出來(lái)的。
    1、符號(hào)的直接運(yùn)用的體現(xiàn)。
    符號(hào)一直都伴隨我們現(xiàn)實(shí)的生活中，平面設(shè)計(jì)中直接出現(xiàn)符號(hào)，多數(shù)情況下是一種標(biāo)志性圖像，它代表著具體的身份，具有感知力量，讓人刻骨銘心，也是公眾認(rèn)可的約定的標(biāo)志物。如，交通中符號(hào)標(biāo)志信息，公益機(jī)構(gòu)等符號(hào)標(biāo)識(shí)，與象征性模擬的對(duì)象相符合，這種直接以圖形為標(biāo)志的符號(hào)平面設(shè)計(jì)，具有簡(jiǎn)約、新穎、精煉、形象、生動(dòng)、讓人記憶深刻。不同的國(guó)家、民族、地區(qū)中，同一個(gè)符號(hào)可以傳遞不同的信息和含義，由于不同的國(guó)家、民族有不同的信仰、歷史、文化，所以，符號(hào)在每個(gè)區(qū)域也都存在很大的差異，符號(hào)能展示地不同的域性特點(diǎn)。公眾只要對(duì)圖形符號(hào)運(yùn)用到文化背景中國(guó)理解和記憶，就會(huì)有不同效果。符號(hào)的作用也就發(fā)揮出來(lái)了。
    2、符號(hào)的間接運(yùn)用的體現(xiàn)。
    多數(shù)情況下，平面設(shè)計(jì)中的符號(hào)都不是直接的表達(dá)出來(lái)了，都是穿插在整個(gè)設(shè)計(jì)中，間接運(yùn)用把符號(hào)看做設(shè)計(jì)的一種元素，平面設(shè)計(jì)主要是體現(xiàn)傳達(dá)信息，把要傳達(dá)的信息轉(zhuǎn)變成公眾易接受的圖像，符號(hào)代表是具有一定意義的圖標(biāo)和標(biāo)志物，表達(dá)形式多種多樣的符號(hào)創(chuàng)意設(shè)計(jì)，增加平面設(shè)計(jì)的豐富多彩，增加了平面設(shè)計(jì)傳遞信息的方式也多種多樣等，吸引公眾的關(guān)注，進(jìn)而起到傳遞信息的能力，更好的服務(wù)于社會(huì)。
    3、符號(hào)局限性運(yùn)用體現(xiàn)。
    在平面設(shè)計(jì)中符號(hào)是重要的組成，在平面設(shè)計(jì)中起到增光添彩的作用，由于符號(hào)是社會(huì)的產(chǎn)物，因此它具有一定的局限性，會(huì)因?yàn)閲?guó)家、地域、民族、文化、宗教、風(fēng)俗、生活習(xí)慣等方面的影響，在平面設(shè)計(jì)過程中要合理運(yùn)用符號(hào)，設(shè)計(jì)的過程中要先了解地域國(guó)家的社會(huì)習(xí)俗和宗教信仰及文化背景等，帥選適合的符號(hào)，不能違背公眾意愿使用符號(hào)，符號(hào)不是所有的人都能接受。所以一個(gè)好的設(shè)計(jì)需要結(jié)合社會(huì)的背景、社會(huì)的發(fā)展、才能設(shè)計(jì)出有時(shí)代標(biāo)志的符號(hào)，才能發(fā)揮符號(hào)的社會(huì)功能，進(jìn)一步推動(dòng)社會(huì)的發(fā)展。
    四、平面設(shè)計(jì)的發(fā)展前景。
    符號(hào)在平面設(shè)計(jì)中發(fā)揮著不可取替的地位，在設(shè)計(jì)中要積極開發(fā)符號(hào)的功能，發(fā)揮符號(hào)在平面設(shè)計(jì)中潛能，發(fā)揮符號(hào)的能動(dòng)的功效，使符號(hào)在平面設(shè)計(jì)中更廣泛的為公眾傳達(dá)信息、傳遞思想、傳播文化與交流，更好的服務(wù)于公眾。
    五、結(jié)語(yǔ)。
    平面設(shè)計(jì)中符號(hào)的作用顯而易見，符號(hào)可以表達(dá)平面設(shè)計(jì)主題的思維，同時(shí)也是平面設(shè)計(jì)內(nèi)涵的表達(dá)形式。因此必須正確理解掌握符號(hào)與平面設(shè)計(jì)的相互關(guān)聯(lián)，在平面設(shè)計(jì)中將符號(hào)的功效熟練準(zhǔn)確的運(yùn)籌到設(shè)計(jì)理念中，有效的開發(fā)挖掘符號(hào)的功能，并在國(guó)家、民族、文化、宗教信仰不同的社會(huì)環(huán)境中對(duì)平面設(shè)計(jì)進(jìn)行更好的創(chuàng)新，帶給公眾全新的設(shè)計(jì)風(fēng)格，更好的服務(wù)于公眾，服務(wù)于社會(huì)的發(fā)展。符號(hào)在平面設(shè)計(jì)中占有相當(dāng)重要的位置，它是平面設(shè)計(jì)思維的主體，是平面設(shè)計(jì)理念的表現(xiàn)形式，所以，正確理解符號(hào)與平面設(shè)計(jì)的關(guān)系，了解符號(hào)在平面設(shè)計(jì)中的作用，知曉符號(hào)在平面設(shè)計(jì)中的運(yùn)用情況以及符號(hào)在平面設(shè)計(jì)中的應(yīng)用前景，對(duì)今后更好地在平面設(shè)計(jì)中使用符號(hào)提供了基礎(chǔ)，同時(shí)也讓人們更加致力于挖掘符號(hào)的能動(dòng)性，更好地使平面設(shè)計(jì)中的對(duì)象社會(huì)化，全面地把平面設(shè)計(jì)融入到社會(huì)的大環(huán)境中去。
    參考文獻(xiàn)：
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    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十二
    摘要：當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)既要面向世界，探索現(xiàn)代化發(fā)展之路，也要立足本土，融入中國(guó)特色。本文以儒家文化為基點(diǎn)，以環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)理念及風(fēng)格為著眼點(diǎn)，探究儒家文化對(duì)當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)的影響，旨在通過融入儒家文化，打造具有中國(guó)特色與中國(guó)風(fēng)格的當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)。
    關(guān)鍵詞：儒家文化；環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)；設(shè)計(jì)理念；設(shè)計(jì)風(fēng)格。
    儒家文化博大精深、源遠(yuǎn)流長(zhǎng)，在我國(guó)文化史上始終占據(jù)核心地位，并以其強(qiáng)大的滲透性、包容性存在于古代社會(huì)的各個(gè)領(lǐng)域，且發(fā)揮著重要的引導(dǎo)支配作用。從古代園林建筑到室內(nèi)外裝飾，無(wú)不浸潤(rùn)著濃郁的儒家文化氣息，如古代園林景觀設(shè)計(jì)，從自然中萌發(fā)設(shè)計(jì)思想，在“人化自然”的哲學(xué)意蘊(yùn)中成就中國(guó)特色古典園林藝術(shù)，樂山戀水，開辟風(fēng)景式園林發(fā)展方向；再如，中國(guó)古代城池規(guī)劃，以“和”打造建設(shè)環(huán)境設(shè)計(jì)的折中平衡，以“中庸之道”造就了“天地人相參”的人化自然風(fēng)格，使中國(guó)建筑在設(shè)計(jì)上追尋與自然的和諧統(tǒng)一，在形態(tài)上保證不偏不倚，這些儒家思想不僅指引著中國(guó)古代環(huán)境設(shè)計(jì)的發(fā)展，更隨著時(shí)代的進(jìn)步，吸優(yōu)吐劣，不斷地自我更新，深刻影響著當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)的走向。基于此，我國(guó)當(dāng)代環(huán)藝設(shè)計(jì)要順應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流，不僅要吸收國(guó)外先進(jìn)的文化，還要始終扎根并傳承中國(guó)傳統(tǒng)文化，以儒家文化為核心，使當(dāng)代中國(guó)環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)走上特色化環(huán)藝設(shè)計(jì)發(fā)展之路。
    一、儒家文化視域下我國(guó)當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)理念。
    （一）“仁”為基礎(chǔ)。
    儒家文化以“仁”為核心，崇尚人與人、自然、社會(huì)的和諧相處。在當(dāng)代社會(huì)中，“仁”趨向于催人向善，在藝術(shù)設(shè)計(jì)中，“仁”既是構(gòu)建特色環(huán)藝設(shè)計(jì)的立足點(diǎn)，又是西方藝術(shù)設(shè)計(jì)人本主義的中國(guó)化體現(xiàn)?！叭省奔础皭廴恕?，這種“愛人”的普世觀念是中國(guó)環(huán)藝設(shè)計(jì)的基本觀念。中國(guó)環(huán)藝設(shè)計(jì)講究“以人為本”，“愛人”是以人為本的基礎(chǔ)所在。不管任何環(huán)藝設(shè)計(jì)作品，要始終以人為核心，服務(wù)于人才能受到人們的喜愛與推崇，作品才能有立足之本。環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)，環(huán)境為根本、藝術(shù)為中心、設(shè)計(jì)為手段，環(huán)境最終在于滿足人的需要，因此，環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)也要體現(xiàn)出對(duì)人的關(guān)注，尊重人的個(gè)性。在多元化的社會(huì)中，人們具有截然不同的個(gè)性、經(jīng)歷與喜好，尊重人的差異，才能使環(huán)藝設(shè)計(jì)更具人文性與特色。以社區(qū)公園為例，環(huán)藝景觀設(shè)計(jì)以其中的綠地為中心，在設(shè)計(jì)時(shí)，應(yīng)充分考慮公園未來(lái)面向的大多數(shù)群體，其年齡結(jié)構(gòu)、群體觀念、心理需要，在照顧多數(shù)人需求的基礎(chǔ)上兼顧少數(shù)人的特點(diǎn)，在社區(qū)綠地環(huán)境設(shè)計(jì)上，滿足老年人對(duì)舒適安逸環(huán)境的需求，同時(shí)兼顧中青年人的個(gè)性化特點(diǎn)。環(huán)藝設(shè)計(jì)的首要價(jià)值在于為人所用，滿足人們對(duì)環(huán)境的.需求，第二價(jià)值是給人以美的享受。因此，環(huán)藝設(shè)計(jì)師在設(shè)計(jì)上需首先顧全客戶需求，即“大仁”，當(dāng)然，這種“仁”需要建立在尊重的基礎(chǔ)上，尊重并非屈從，既要滿足客戶需求，還要顧及美的價(jià)值，給予客戶最合理的建議，用“仁愛”之心才能設(shè)計(jì)出既符合人的需要，又滿足審美需求的藝術(shù)佳作。
    （二）“禮”的滲透。
    在儒家文化中，“禮”即規(guī)矩、秩序，是封建社會(huì)的基本道德指向，不僅用于維系社會(huì)秩序，更影響古建筑、古代園林及室內(nèi)外的設(shè)計(jì)建造。以北京紫禁城瓦片為例，必須用金黃色的琉璃瓦，其他建筑不得與其相同，用以象征皇權(quán)。立足當(dāng)代，“禮”同樣滲透于現(xiàn)代環(huán)境設(shè)計(jì)中，且占據(jù)著重要地位。例如，人民大會(huì)堂就集中體現(xiàn)了“禮”的設(shè)計(jì)理念，雄偉莊嚴(yán)的建筑風(fēng)格，典雅壯麗的內(nèi)部裝飾，人民大會(huì)堂內(nèi)部空間有著明顯的主次之分，內(nèi)部核心區(qū)域?yàn)橹鲿?huì)場(chǎng)，正是“禮”中“尊卑有別”的體現(xiàn)，寓意將人民代表大會(huì)這一代表人民的機(jī)構(gòu)置于崇高地位。在內(nèi)飾上，充分利用各民族的特色裝飾，寓意全國(guó)各族人民團(tuán)結(jié)平等。上海世博會(huì)中國(guó)館的設(shè)計(jì)也滲透著“禮”的理念。在整體設(shè)計(jì)上，一方面延續(xù)了中國(guó)傳統(tǒng)的風(fēng)格；另一方面，用現(xiàn)代表現(xiàn)方式簡(jiǎn)化了傳統(tǒng)樣式的繁瑣，在整體規(guī)劃上一改高高在上的中式風(fēng)格，在設(shè)計(jì)上更加追求“和善”“親民”，開闊的流通空間使游客游園觀景方式更加自由隨意，滲透著濃郁的儒家“禮”文化。
    （三）“天人合一”的追求。
    儒家“天人合一”源自于孔子對(duì)人與自然關(guān)系的訴求，追求人與自然的和諧相處。當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)，以藝術(shù)的方式重塑環(huán)境景觀，在這一過程中，“天人合一”的思想始終將環(huán)保作為唯一追求，實(shí)現(xiàn)環(huán)境藝術(shù)與自然環(huán)境的和諧統(tǒng)一。當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)中，環(huán)藝設(shè)計(jì)以追求自然的和諧為根本，而對(duì)和諧自然的追求，首先要做到“克己”，這一思想也是儒家文化中的重要觀念。在環(huán)藝設(shè)計(jì)上，立足于“克己”，設(shè)計(jì)師應(yīng)將環(huán)保理念貫穿于設(shè)計(jì)始終，在設(shè)計(jì)中運(yùn)用或增添環(huán)保元素，運(yùn)用環(huán)保思維，投入環(huán)保材料，摒棄對(duì)商業(yè)利益的無(wú)限追求，將構(gòu)建健康和諧的人居環(huán)境作為設(shè)計(jì)的基本原則。“天人合一”的另一智慧在于對(duì)人與自然相互促進(jìn)、相互支撐關(guān)系的追求。在當(dāng)代環(huán)藝設(shè)計(jì)中，融入“天人合一”思想能較好地走持續(xù)發(fā)展之路。環(huán)藝設(shè)計(jì)者作為環(huán)境藝術(shù)的締造者，應(yīng)以減輕自然壓力，筑就適宜的生存環(huán)境為己任。在擁擠的城市中，可運(yùn)用科學(xué)合理的規(guī)劃，減輕交通壓力，促進(jìn)交通的流暢便捷。在人居場(chǎng)所的設(shè)計(jì)上，可以引入水循環(huán)、光循環(huán)等現(xiàn)代科技設(shè)備，引導(dǎo)人們開啟“低碳”生活。在城市綠地的規(guī)劃上，要在保證美觀的基礎(chǔ)上，合理配置植被，并顧及到風(fēng)向、陽(yáng)光等條件，使“城市的肺”最大化地發(fā)揮其環(huán)保功能。
    二、儒家文化視域下我國(guó)當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)風(fēng)格。
    （一）“和”——展現(xiàn)平衡與折中的藝術(shù)風(fēng)格。
    “和”是儒家的核心思想之一，是傳統(tǒng)文化的精髓，是儒家學(xué)派探析人與人、自然、各種事物之間關(guān)系的世界觀，本質(zhì)在于追求萬(wàn)物的和諧共生。在環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)中，“和”的思想表現(xiàn)為平衡、折中的中國(guó)風(fēng)格，成為未來(lái)環(huán)藝設(shè)計(jì)的主流。首先，“和”即平衡。從我國(guó)紫禁城的設(shè)計(jì)上就可以參見“和”的平衡理念，紫禁城眾門被中軸線串聯(lián)，中軸線兩側(cè)為內(nèi)庭，黃金分割線為太和殿，不偏不倚地依托出平衡感，這種平衡正是“和”的體現(xiàn)，是對(duì)封建秩序的尊崇。蘇州園林雖然不像紫禁城般中軸線分明，但拙政園的中軸線也較為明顯，其將內(nèi)外宅平衡分隔，植被、亭臺(tái)彼此呼應(yīng)，對(duì)稱之感充斥于園中。這種對(duì)平衡的追求越來(lái)越成為現(xiàn)代藝術(shù)設(shè)計(jì)的習(xí)慣，并通過現(xiàn)代藝術(shù)設(shè)計(jì)作品得以展現(xiàn)與發(fā)揚(yáng)。其次，“和”即折中。既是空間布局上的平分、均等、居中，也是對(duì)各種文化與民族風(fēng)格的折中。例如，沈陽(yáng)故宮在空間結(jié)構(gòu)上仿照北京故宮的中軸線，建筑風(fēng)格體現(xiàn)了滿族、漢族風(fēng)格的交融。在當(dāng)代上海灘建筑群中，租界建筑群正是西方建筑風(fēng)格與中國(guó)本土風(fēng)格相融合的最佳體現(xiàn)，也是在建筑環(huán)境的藝術(shù)設(shè)計(jì)中，以儒家文化強(qiáng)大的包容力，融合、同化外來(lái)文化的印證，從而構(gòu)建起中西方結(jié)合的折中式的建筑環(huán)境藝術(shù)文化，展現(xiàn)出濃郁的中國(guó)特色與傳統(tǒng)風(fēng)格。
    （二）“天地人相參”——傳承人化自然風(fēng)格。
    儒家經(jīng)典《中庸》曾經(jīng)詳細(xì)闡述過“天地人相參”的思想，這一古老哲學(xué)理念，注重人與自然的互動(dòng)，即人化自然，主張人是自然的組成，要隨自然的發(fā)展變化而變化。對(duì)環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)而言，所有設(shè)計(jì)都要?dú)w結(jié)于自然環(huán)境中，順應(yīng)自然規(guī)律，運(yùn)用自然條件，與自然發(fā)展相契相符。具體到環(huán)藝設(shè)計(jì)中，“天地人相參”主要呈現(xiàn)于園林景觀與室內(nèi)外裝飾中，通過對(duì)自然的模仿，反映人與自然相互依賴。例如，明清隔斷、窗格等裝飾中，都可看到云、水、各種植物，這樣的設(shè)計(jì)凸顯了自然表象，寄托了美好寓意，即托物抒情。再如，很多人喜愛在室內(nèi)養(yǎng)育花草，如梅、蘭、竹、菊，寄托君子情懷，追尋清凈的環(huán)境，即托物言志。
    三、結(jié)語(yǔ)。
    隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，人們對(duì)美的追求愈加高漲，因此，環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)者在環(huán)藝作品的設(shè)計(jì)上，可充分借鑒儒家思想中“天地人相參”的思想，傳承古典園林中的藝術(shù)精髓，立足于社會(huì)發(fā)展趨勢(shì)，運(yùn)用現(xiàn)代科技手段，結(jié)合自然化的社會(huì)思想，將自然美景靈動(dòng)地融入環(huán)藝設(shè)計(jì)中，將我國(guó)傳統(tǒng)的人化自然設(shè)計(jì)風(fēng)格提升至全新的設(shè)計(jì)高度。
    參考文獻(xiàn)。
    ［2］熊陽(yáng)漾.中國(guó)傳統(tǒng)文化在現(xiàn)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)中的創(chuàng)新應(yīng)用研究［j］.藝術(shù)科技，2015，（12）：238.
    ［3］趙瑩琳.現(xiàn)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)中中國(guó)傳統(tǒng)文化元素的運(yùn)用探討［j］.美術(shù)教育研究，2016，（2）：80，82.
    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十三
    本文從理論上著重論述了旅游發(fā)展與環(huán)境保護(hù)的辯證關(guān)系:一方面分析旅游活動(dòng)對(duì)環(huán)境的依賴性及對(duì)環(huán)境的.正面影響,另一方面分析了旅游活動(dòng)對(duì)環(huán)境負(fù)面沖擊.其目的是認(rèn)清各種旅游因素對(duì)旅游資源及環(huán)境造成的污染和破壞,并提出對(duì)旅游環(huán)境進(jìn)行保護(hù)的基本手段,以尋求旅游發(fā)展與保護(hù)環(huán)境的完美與和諧的統(tǒng)一,使旅游得以持續(xù)發(fā)展.
    作者：李飛作者單位：東北財(cái)經(jīng)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院刊名：內(nèi)江科技英文刊名：neijiangkeji年，卷(期)：28(12)分類號(hào)：x3關(guān)鍵詞：旅游環(huán)境旅游資源持續(xù)發(fā)展
    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十四
    立足于各個(gè)社會(huì)角度，為滿足各個(gè)行業(yè)利益相關(guān)者的需求，例如供應(yīng)方、消費(fèi)者、投資商、金融機(jī)構(gòu)、行政單位、普通居民等群體，因?yàn)樘囟ǖ男枨蠖笃髽I(yè)對(duì)其發(fā)布相關(guān)的環(huán)境信息或環(huán)境公告，所以說(shuō)企業(yè)會(huì)計(jì)的外部職能是為了滿足外界利益相關(guān)方的決策，而對(duì)其發(fā)布的會(huì)計(jì)信息。
    我國(guó)企業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露工作中存在的問題。
    所有企業(yè)的生產(chǎn)行為和經(jīng)營(yíng)過程，都是以資源的消耗為前提的，都會(huì)或多或少對(duì)生態(tài)環(huán)境和生態(tài)系統(tǒng)造成一定程度的破壞，所以企業(yè)就應(yīng)該肩負(fù)起治理和恢復(fù)環(huán)境的應(yīng)盡義務(wù)，及時(shí)向外界相關(guān)部門或個(gè)人公布企業(yè)自身的環(huán)境會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)。但就是實(shí)際來(lái)說(shuō)，盡管這些年國(guó)內(nèi)的環(huán)境會(huì)計(jì)在理論和實(shí)踐上已經(jīng)取得了長(zhǎng)足的進(jìn)展，但是相關(guān)的理論研究仍需要深入開展，實(shí)踐應(yīng)用仍需要進(jìn)行磨合。尤其是在理論研究上，國(guó)內(nèi)的研究基本上是對(duì)國(guó)外已有成果和經(jīng)驗(yàn)的借鑒，尚沒有相對(duì)完整和成熟的理論體系出現(xiàn)。所以目前國(guó)內(nèi)的環(huán)境會(huì)計(jì)及其信息披露仍有一些急需解決的問題。
    目前國(guó)內(nèi)的會(huì)計(jì)從業(yè)準(zhǔn)則并沒有涉及到環(huán)境會(huì)計(jì)領(lǐng)域，缺乏對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)的要素確認(rèn)，在實(shí)際中無(wú)法用科學(xué)的方法對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)進(jìn)行定量和計(jì)量，造成了在環(huán)境會(huì)計(jì)的核算和信息披露模式不固定、方法不統(tǒng)一，給企業(yè)發(fā)布相關(guān)環(huán)境會(huì)計(jì)信息帶來(lái)很大困難。很多情況下采取的傳統(tǒng)會(huì)計(jì)理論，只對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益有所考慮，并沒有真正反映出因?yàn)榄h(huán)境因素所造成的企業(yè)成本和收益。當(dāng)然一些企業(yè)在會(huì)計(jì)報(bào)表中增加了排污費(fèi)等環(huán)境計(jì)量項(xiàng)目，但對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)信息的反應(yīng)仍不系統(tǒng)。所以政府部門要抓緊研究制定環(huán)境會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，充分披露企業(yè)的社會(huì)責(zé)任。
    (二)環(huán)境法規(guī)體系不健全、發(fā)展滯后。
    目前，國(guó)內(nèi)涉及到環(huán)境要素的法律法規(guī)雖然也有一些，但在具體內(nèi)容上略顯粗糙，并且始終沒有形成體系，對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)工作的指導(dǎo)作用不明顯，對(duì)企業(yè)的環(huán)境保護(hù)要求也很難具備強(qiáng)制性。而且當(dāng)前的環(huán)境法律尚存在一些不健全之處，使得很多企業(yè)為了企業(yè)自身的聲譽(yù)，對(duì)于有負(fù)面影響的環(huán)境信息總是選擇低調(diào)處理，盡量不會(huì)聲張，結(jié)果外界的環(huán)境信息需求者和使用者就不能得到客觀真實(shí)的環(huán)境會(huì)計(jì)信息，在做決策時(shí)受到很大影響。因此，需要相關(guān)部門加大法律法規(guī)研究制定力度，盡快完善環(huán)境會(huì)計(jì)法律體系，以跟上發(fā)展的需求。
    (三)利益相關(guān)者對(duì)環(huán)境信息披露需求不足。
    對(duì)于國(guó)內(nèi)與企業(yè)有利害關(guān)系的群體之中，主要是政府機(jī)構(gòu)部門最需要了解環(huán)境信息，新聞媒體、投資方、消費(fèi)方、企業(yè)職工、一般民眾等群體對(duì)環(huán)境信息的需求并不強(qiáng)烈，這充分說(shuō)明當(dāng)前環(huán)境信息的主要目的和用途更多的是取決于政府責(zé)任部門，用來(lái)指導(dǎo)宏觀環(huán)境的治理與調(diào)控。相對(duì)來(lái)說(shuō)，其他群體對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)信息的需求明顯不足，企業(yè)在披露信息時(shí)也會(huì)選擇性忽略這些人的需求，不會(huì)像他們提供相應(yīng)的環(huán)境信息。
    (四)企業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露主觀性很大。
    因?yàn)樾畔⒄莆赵谄髽I(yè)手里，即使一些企業(yè)掌握了環(huán)境方面的數(shù)據(jù)，但出于對(duì)企業(yè)形象的考量，企業(yè)也只愿意公布對(duì)自身有利的數(shù)據(jù)信息，也不會(huì)主動(dòng)披露那些會(huì)令企業(yè)受損的負(fù)面環(huán)境信息。政府部門也沒有出臺(tái)具體的環(huán)境會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)信息披露規(guī)范制度，更對(duì)企業(yè)的信息披露沒有強(qiáng)制效力。上海證交所曾于20xx年5月發(fā)布《上市公司環(huán)境信息披露指南》，鼓勵(lì)上市企業(yè)披露環(huán)境信息，強(qiáng)化了上市公司的社會(huì)環(huán)境責(zé)任，但是該《指南》只是對(duì)上市公司信息披露作出了原則性要求，并未進(jìn)行具體的規(guī)定信息披露方式和披露內(nèi)容，無(wú)法對(duì)企業(yè)起到強(qiáng)制作用。
    進(jìn)一步完善我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的建議。
    (一)從政府的角度對(duì)完善環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的建議。
    1.完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，健全環(huán)境會(huì)計(jì)法規(guī)體系。國(guó)家應(yīng)盡快制定出臺(tái)相關(guān)法律法規(guī)確定環(huán)境會(huì)計(jì)的法理地位和法律效力，使環(huán)境會(huì)計(jì)的理論研究和實(shí)踐有章可循、有法可依，統(tǒng)一規(guī)范企業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)信息的披露內(nèi)容、形式等。此外，相關(guān)監(jiān)管部門需要盡快制定出臺(tái)環(huán)境會(huì)計(jì)核算準(zhǔn)則和信息披露細(xì)則，形成環(huán)境會(huì)計(jì)及信息披露的完整體系，對(duì)企業(yè)的行為進(jìn)行監(jiān)督和約束，防止企業(yè)為貪圖短期利益而對(duì)生態(tài)環(huán)境造成破壞的行為。
    2.推行企業(yè)環(huán)境問題審計(jì)監(jiān)督。追求高額利潤(rùn)的本性決定了企業(yè)不可能在披露環(huán)境信息時(shí)做到及時(shí)、真實(shí)、準(zhǔn)確和全面，這就需要引入外界監(jiān)督和約束。在政府部門進(jìn)行監(jiān)督、督查的基礎(chǔ)上，還應(yīng)引進(jìn)第三方機(jī)構(gòu)，對(duì)企業(yè)的環(huán)境會(huì)計(jì)信息進(jìn)行獨(dú)立的審查并作出鑒定和評(píng)價(jià)，這樣才能保證企業(yè)所提供的信息真實(shí)有效、公正合法。企業(yè)所披露的環(huán)境信息只要能通過政府機(jī)構(gòu)和獨(dú)立第三方的共同監(jiān)督與檢驗(yàn)，就能取得社會(huì)大眾的信賴，經(jīng)營(yíng)過程中的.盈利能力就大為增強(qiáng)，反過來(lái)也能促使企業(yè)繼續(xù)加大對(duì)環(huán)境工作開展的積極性，從而形成了良性循環(huán)。
    (二)從企業(yè)的角度對(duì)完善環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的建議。
    1.選擇適宜的信息披露方式。國(guó)內(nèi)當(dāng)前并沒有統(tǒng)一規(guī)范環(huán)境會(huì)計(jì)信息的披露內(nèi)容與方式，這給企業(yè)留下了很大的自主空間，企業(yè)可根據(jù)自身需要或業(yè)務(wù)情況，選擇在以往財(cái)務(wù)報(bào)表中加入環(huán)境因素，或者添加備注說(shuō)明，使報(bào)表的使用者在了解企業(yè)財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)的同時(shí)，也了解了企業(yè)的環(huán)境信息。當(dāng)然，企業(yè)還可以進(jìn)行單獨(dú)的環(huán)境報(bào)告。這樣不僅使環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露同傳統(tǒng)財(cái)務(wù)報(bào)告區(qū)分開，擺脫了從屬地位，還可以使利用相關(guān)者系統(tǒng)地了解企業(yè)環(huán)境受托責(zé)任的履行情況，還能夠?yàn)槠髽I(yè)在市場(chǎng)上繞開綠色壁壘，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力，提升企業(yè)形象和地位。企業(yè)可以根據(jù)自己的實(shí)際情況，靈活的選擇合適的環(huán)境信息披露方式，從而實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。
    2.提高企業(yè)員工的環(huán)保意識(shí)?？萍疾粩嗟陌l(fā)展，環(huán)保措施不斷進(jìn)步，環(huán)保能力不斷提高，這就要求企業(yè)的職工也應(yīng)該緊跟時(shí)代的發(fā)展形勢(shì)和要求，積極參與企業(yè)的環(huán)境保護(hù)工作，即使學(xué)習(xí)最新的環(huán)境科學(xué)知識(shí)，提高環(huán)保意識(shí)，掌握企業(yè)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)之間的關(guān)系，為企業(yè)的生產(chǎn)管理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，為發(fā)展環(huán)境會(huì)計(jì)和環(huán)境信息披露建立良好的基礎(chǔ)。把綠色經(jīng)營(yíng)納入企業(yè)文化范圍，加強(qiáng)員工間的溝通、協(xié)助，共同探討建立環(huán)境會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的有效途徑，培養(yǎng)有利于企業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)發(fā)展的學(xué)習(xí)型人才。
    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十五
    人的生活環(huán)境和學(xué)習(xí)工作環(huán)境，包括社會(huì)環(huán)境和自然環(huán)境。人的心理和智能發(fā)展，主要受社會(huì)環(huán)境影響，包括周圍的人物、場(chǎng)所、風(fēng)俗和社會(huì)制度、人際關(guān)系、經(jīng)濟(jì)生活、文化教育等。對(duì)于絕大多數(shù)考生來(lái)說(shuō)，其社會(huì)環(huán)境主要指家庭環(huán)境和學(xué)校環(huán)境。雖然一個(gè)人學(xué)習(xí)成績(jī)的好壞主要取決于個(gè)人主觀努力的程度，但家庭和學(xué)校的環(huán)境影響，老師和家長(zhǎng)的培養(yǎng)教育，對(duì)一個(gè)人的成長(zhǎng)卻有著不可低估的作用。幾十年前被人發(fā)現(xiàn)從小生活在狼群中的印度“狼孩”重回到人類社會(huì)后，盡管接受了文化訓(xùn)練，但13歲時(shí)的智力只相當(dāng)于3～4歲的正常兒童。我國(guó)遼寧省也發(fā)現(xiàn)過類似情況的“豬孩”。這些活生生的事例都充分說(shuō)明了環(huán)境對(duì)人的智力發(fā)育的影響。有關(guān)專家還通過實(shí)驗(yàn)研究，將一部分雙胞胎分開，放在不同的環(huán)境中進(jìn)行培養(yǎng)。結(jié)果，這些雙胞胎兒童的智力發(fā)育的相似程度，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不如與他們生活在同一環(huán)境中的非雙胞胎兒童。古人說(shuō)“近朱者赤，近墨者黑”。國(guó)外有位心理學(xué)家甚至說(shuō)“我可以按照不同的要求，用不同的方法把一群健全的兒童隨意培養(yǎng)成醫(yī)生、律師、或者乞丐、盜賊”。這說(shuō)明，在肯定遺傳因素的前提下，環(huán)境因素對(duì)一個(gè)人的成長(zhǎng)、智力發(fā)育和學(xué)習(xí)確實(shí)起著潛移默化的作用。
    環(huán)境對(duì)考生學(xué)習(xí)成績(jī)和智力發(fā)育的影響是多方面的，除了營(yíng)養(yǎng)狀態(tài)與飲食環(huán)境有關(guān)外，還與勞動(dòng)關(guān)系甚為密切。人類擁有得天獨(dú)厚的大腦皮層，是勞動(dòng)思維的長(zhǎng)期刺激后所形成的。勞動(dòng)分為腦力勞動(dòng)和體力勞動(dòng)，前者是對(duì)智力的鍛煉，后者則是通過反射的機(jī)制來(lái)運(yùn)動(dòng)大腦，因此在人所處的環(huán)境中，勞動(dòng)量的多少，勞動(dòng)的形式等等都與智力發(fā)育密切相關(guān)。此外，還與人們所處環(huán)境所提供信息刺激量的多少亦關(guān)系密切。在許多輕度呆傻兒童和智力較差的孩子中發(fā)現(xiàn)，這些人的大腦根本沒有問題，而是與他們?cè)诖竽X發(fā)育高峰階段用腦太少，接受信息刺激太少有關(guān)。為什么偏遠(yuǎn)山區(qū)中的孩子要比都市中生活的孩子智商低，原因就在于此。美國(guó)著名心理學(xué)家安德爾門德用小白鼠做實(shí)驗(yàn)發(fā)現(xiàn)，生活在豐富環(huán)境中的小白鼠腦皮質(zhì)增厚，腦重量增加，腦組織中酶的活性增多，神經(jīng)末梢有生長(zhǎng)跡象;而生活在單調(diào)環(huán)境中的小白鼠根本就沒有這些變化，神經(jīng)末梢仍然是光禿禿的。上述事例進(jìn)一步說(shuō)明，環(huán)境因素對(duì)于大腦的發(fā)育和提高智力有著非常重要的直接作用。如果我們處在一個(gè)飽食終日，無(wú)所用心，四肢不勤的環(huán)境中或者仍然處于在一個(gè)雞犬相聞、不相往來(lái)，自我封閉的類似原始社會(huì)中，試問，大腦怎么能向高水平發(fā)展呢?學(xué)習(xí)成績(jī)又怎么能提高呢?因此，要提高學(xué)習(xí)成績(jī)和促進(jìn)大腦發(fā)育，搞好腦的保健，除了學(xué)生個(gè)人主觀努力多用腦、多動(dòng)手、勤勞動(dòng)之外，老師和家長(zhǎng)為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)有利于學(xué)習(xí)的良好生活學(xué)習(xí)環(huán)境，也是十分重要和不可缺少的。
    環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十六
    人是由環(huán)境決定的，環(huán)境的精神因素的水準(zhǔn)達(dá)到什么程度，人的精神素質(zhì)的水準(zhǔn)也達(dá)到什么程度。那么以環(huán)境影響人為話題如何寫議論文?下面本站小編整理了關(guān)于環(huán)境影響人的優(yōu)秀議論文，歡迎大家參閱!
    有兩群鴨子，其中一群特別會(huì)下蛋，每天可以下一只大大的蛋;而另外一群則非常懶下蛋，兩天或三天才下一只普通大的蛋。這兩群鴨子各自生活互不干擾，各有各的池塘和草地，各下各的蛋。在豬年馬月雞日，懶鴨子群當(dāng)中的一只鴨子來(lái)到了勤奮鴨子群當(dāng)中，這里的一切讓它非常驚奇，鴨子們競(jìng)爭(zhēng)下蛋的場(chǎng)面非常熱烈，每只鴨子對(duì)下蛋都非常有激情，非常有積極主動(dòng)性，恨不得生出一個(gè)吉尼斯紀(jì)錄的鴨蛋或者生下twins蛋來(lái)好讓人刮目相看贊不絕口。這給新來(lái)的鴨子留下非常深的印象，于是它決定留下來(lái)，也決心像別的鴨子一樣天天勤快的生蛋。一個(gè)月以后，它成功了。它每天也可以生下一個(gè)又大又白的鴨蛋來(lái)。
    世界一天一天在變，但勤奮鴨子與懶惰鴨子們的生活沒有改變。某年某月的某一天，勤奮鴨子群里的一只鴨子出來(lái)散步時(shí)不小心走失了，卻意外碰上了那群懶鴨子。這里的鴨子對(duì)生活沒有什么向往，不會(huì)去勤快地尋找食物，對(duì)下蛋也沒有什么興趣，如果吃得不好或者沒找到食物就根本不下蛋，懶懶散散的，高興的時(shí)候今天下一個(gè)蛋，不高興時(shí)過幾天才下一個(gè)蛋。所以這群鴨子的鴨蛋產(chǎn)量非常的低。看到這一切，那只勤奮鴨子心涼了，可是它一時(shí)還找不回原來(lái)的集體，于是它暫時(shí)留了下來(lái)，和這群懶鴨子們住在了一起，時(shí)間久了，也就漸漸地習(xí)慣了它們的生活。可是一個(gè)月以后，曾經(jīng)每天能下一個(gè)大鴨蛋的鴨子居然不會(huì)下蛋了。
    人是同樣的人，但環(huán)境可以改變一個(gè)人的結(jié)果。如果在一個(gè)積極向上的群體里，受到周圍的人感染，他也會(huì)努力勤奮起來(lái)，并且做得到自己的最好，成功的人或許成了這個(gè)群體的領(lǐng)導(dǎo)者，或者開創(chuàng)了他自己的新事業(yè)，或者在某一方面他是專家，是權(quán)威，是不可或缺的重要人物。但如果呆在一個(gè)散漫懶惰的群體里，同樣也會(huì)讓一個(gè)優(yōu)秀的人變成懶漢。如果他不能改變這個(gè)群體，那么就要被這個(gè)群體給同化。人總是有惰性的，當(dāng)周圍的人都不思進(jìn)取沉迷于安樂，對(duì)工作得過且過，沒有計(jì)劃性，沒有長(zhǎng)遠(yuǎn)性，沒有良好的執(zhí)行力，組織框架松散無(wú)序，在這種環(huán)境感染下，再勤快的人也會(huì)變成一個(gè)庸碌無(wú)為的人。
    人不能改變環(huán)境，但環(huán)境可以改變?nèi)?。一個(gè)人，如果自己不想進(jìn)取，那么受到環(huán)境的影響，尤其是懶惰環(huán)境的影響是最容易的。這時(shí)候的他不想主動(dòng)地改變他自己的什么，他只會(huì)隨波逐流?；蛟S即使在一個(gè)勤奮的群體里他也跟得上，但這樣的鴨子不會(huì)生出最好的蛋來(lái)，或者生出更多的蛋來(lái)。他的水平僅僅是在平均線以下，是屬于隨時(shí)可被淘汰的那一等人。
    肯用心做事的人都會(huì)積極地利用周圍的有利環(huán)境對(duì)他的影響而實(shí)現(xiàn)他的目標(biāo)，在完成他的工作之內(nèi)，他會(huì)不斷地挖掘自己的潛能，理論上來(lái)說(shuō)，人的潛能是無(wú)限的，只要在合適的機(jī)會(huì)之下一定可以轉(zhuǎn)變?yōu)檎嬲墓ぷ髁ΑＨ裟硞€(gè)人在某項(xiàng)工作當(dāng)中表現(xiàn)平平，并不是他最好的狀態(tài);但給了他一個(gè)機(jī)會(huì)讓他從事另一項(xiàng)工作，或許緣于平時(shí)的積累，或者在這方面找到了他工作的潛力，因此便能比以前做得更好，做得更大，做得更強(qiáng)。
    人的潛能是無(wú)限的，只要肯去挖掘。
    所謂“一方水土養(yǎng)一方人”，又有謂“近朱則赤，近墨者黑”。環(huán)境對(duì)人的影響是潛移默化的，大家耳熟能詳?shù)摹懊夏溉w”的故事就說(shuō)明此理。當(dāng)一個(gè)人身邊所接觸的人是正直者，這個(gè)人很容易也變?yōu)檎钡娜?反之，友人皆為巧言令色者，這人也容易變?yōu)榍裳粤钌?。?duì)于事物的判斷也是如此，當(dāng)一個(gè)錯(cuò)誤的想法被周圍人都認(rèn)為是正確時(shí)，這位有自覺者也會(huì)對(duì)自己開始懷疑。當(dāng)更多人都如此認(rèn)為時(shí)，這個(gè)人就會(huì)接受這錯(cuò)誤的想法。
    故人處世間，沒有良師益友提拔就隨波逐流，如果是好的風(fēng)氣則有好的影響，如果是壞的風(fēng)氣，則受壞的影響?？v觀歷史歷朝歷代與世界各國(guó)，各種思潮、制度，屢屢變更，皆沒有一定。每個(gè)時(shí)代的人多被那個(gè)時(shí)代的思潮制度所影響，很少能跳出這種局限。
    俗話說(shuō)得好“環(huán)境造就人”，環(huán)境能影響人，可以熏陶人，也能潛移默化地改變一個(gè)人，它能從多個(gè)側(cè)面直接或間接地影響著孩子的成長(zhǎng)和發(fā)展，并支配著孩子思想道德行為。良好的環(huán)境能成就一個(gè)人，而不良的環(huán)境也將會(huì)給一個(gè)人的成長(zhǎng)帶來(lái)負(fù)面作用，當(dāng)然這里的環(huán)境既指家庭環(huán)境、也指學(xué)校環(huán)境和社會(huì)環(huán)境。
    大家也都聽過易中天品三國(guó)吧，在電視上曾進(jìn)行過專題報(bào)道，他的成長(zhǎng)就是得益于良好的家庭環(huán)境的影響，易中天的父親是大學(xué)教授，熱衷于搞學(xué)術(shù)研究，家里藏書豐富。孩子在這樣的環(huán)境中成長(zhǎng)，自然地就好學(xué)樂學(xué)了。他的兒子個(gè)個(gè)都很有優(yōu)秀。易老在電視采訪中說(shuō)：“我從來(lái)沒有為兒孫們的學(xué)習(xí)操過心，也從來(lái)沒有打罵過他們?！弊詈罂偨Y(jié)時(shí)說(shuō)，家庭潛移默化的教育最關(guān)鍵，言傳不如身教。
    所以，我們?cè)趯?duì)孩子進(jìn)行教育時(shí)，就要注意營(yíng)造良好的環(huán)境氛圍，讓環(huán)境感染著孩子、教育著孩子，無(wú)言勝于有言，潛移默化中孩子就會(huì)受到教育。
    教育的重要由此可見，很可惜的是現(xiàn)今的教育實(shí)在辦得不好，沒有注重人性的培養(yǎng)，而只注重在技術(shù)、知識(shí)上的東西。教育應(yīng)該是探尋生命、人與人、人與世界的關(guān)系。不然的話，這個(gè)世界就只成為一個(gè)機(jī)械人的世界，只知道賺錢、被潮流牽著跑，是何等的無(wú)意義。已故的宣化法師對(duì)當(dāng)今的教育有一番精辟的見解，他認(rèn)為現(xiàn)今的教育可說(shuō)是破產(chǎn)，在學(xué)校里老師給同學(xué)灌輸?shù)木褪侨绾螤?zhēng)第一。學(xué)生就如一張白紙，結(jié)果就養(yǎng)成人人好爭(zhēng)好斗的性格。國(guó)與國(guó)的戰(zhàn)爭(zhēng)皆是好爭(zhēng)、好斗而產(chǎn)生，謙讓的精神卻沒有給與灌輸。
    寫到這里，希望見聞?wù)吣芑蚨嗷蛏倌浅鲎约旱囊恍┝α?，推?dòng)世界教育的發(fā)展，使其走入正軌。如此一來(lái)，人類的未來(lái)才多一份希望、多一份光明。
    改變自己，適應(yīng)環(huán)境的。
    作文。
    一棵在深山里長(zhǎng)了好多年的大樹，被修剪了枝葉后移栽到新建的公園里。人們圍著它，議論著。一個(gè)說(shuō)：“沒有這次移栽，它不會(huì)被人賞識(shí)，要被人賞識(shí)就要改變自己的生存環(huán)境?！倍覅s要說(shuō)：“要被人賞識(shí)就要改變自己!”每個(gè)人都是一道靚麗的風(fēng)景線，但世界不會(huì)為你而改變，環(huán)境也不會(huì)主動(dòng)去適應(yīng)我們自己。因而，我們只能去改變自己，去適應(yīng)環(huán)境，進(jìn)而取得成功。
    也許，我們沒有莊周夢(mèng)蝶的浪漫，沒有莊子那“泥濘中亦可”的超然;也許，我們無(wú)法像彷徨斗士魯迅一樣以血薦軒轅，深刻揭示中華民族幾千年來(lái)的劣根性;也許，我們沒有海倫凱勒那雖然盲聾但卻以心靈探求未知世界的勇敢。但至少，我們可以改變自己，讓自己接受《莊子》的熏陶，讓自己接受《吶喊》《彷徨》的強(qiáng)音，讓自己接受《假如給我三天光明》的洗禮，借助書籍，讓心在潛移默化中沸騰，改變自己。
    當(dāng)為官僅七十多天的陶淵明掛印田園歸隱山間時(shí)，他改變了自己。官場(chǎng)的黑暗，是他無(wú)法改變的，變的只能是自己。于是不為五斗米折腰，與菊為伴，雖然仕途不復(fù)，但他高潔的志向卻被歷史所賞識(shí)，為后人所銘記。當(dāng)“御用文人”李白呼喚自己放養(yǎng)于青崖間的白鹿即騎訪名山時(shí)，他改變了自己。
    朝廷希望他吟風(fēng)弄月歌功頌德，而他卻只想一展鴻鵠之志，無(wú)法改變官場(chǎng)的他，只得改變自己的志向。于是寄情于山水，縱覽名山大川，雖然未能圓自己的經(jīng)天緯地之夢(mèng)，但卻造就了半個(gè)詩(shī)歌的盛唐，為后人所傳頌。他們改變自己，同時(shí)也改變了時(shí)代，雖不被時(shí)人欽慕，但卻被后人銘記，在歷史的蒼穹中閃閃發(fā)光。