報(bào)告的撰寫需要我們清晰地陳述問題、分析數(shù)據(jù)、提出結(jié)論，并給出相應(yīng)的建議或改進(jìn)措施。"如何寫一份優(yōu)秀的報(bào)告呢？首先，要明確報(bào)告的目的和受眾，選擇合適的結(jié)構(gòu)和語言表達(dá)方式；其次，收集和整理相關(guān)資料，進(jìn)行深入的研究和分析；最后，將結(jié)果以清晰、邏輯、有說服力的方式展示出來，同時注意排版和繪制可視化圖表，提高報(bào)告的可讀性和準(zhǔn)確性。"借鑒這些報(bào)告范文的優(yōu)點(diǎn)，我們可以提升自己的報(bào)告寫作水平，使之更加精準(zhǔn)和有說服力。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇一
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
    作為幼兒園園長，在忙忙碌碌中走過了一個學(xué)期?；叵脒@一學(xué)期來，我憂心忡忡，最近常追問自己是否能給今后的日子留點(diǎn)激勵與喝彩，還是遺憾與慚愧。以下是我的述職報(bào)告。
    由于自己很多年不在幼兒園工作，因此當(dāng)我再次來到這個崗位后感覺很陌生，手頭的所有工作對于我來說都是新的，我深感自己在這一領(lǐng)域是如此的貧乏，內(nèi)存不足。于是我把握各方面的信息，不斷更新原有的思想觀念和教育理念，對照自己的工作，尋找差距，努力探索新的教育觀念與教育模式，并在指導(dǎo)過程中得以運(yùn)用，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。并抓住外出學(xué)習(xí)的機(jī)會，聆聽專家的講座，承蒙專家的指導(dǎo)，感受新的教育理念。
    我園教師專業(yè)水平參差不齊，為提高教師專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，把對教師的培養(yǎng)列入園本教研的重點(diǎn)工作，加大指導(dǎo)力度。尤其是對今年剛踏上工作崗位的新教師進(jìn)行隨堂聽課，跟蹤指導(dǎo)，每次聽課后，在肯定優(yōu)點(diǎn)的同時，更注意語重心長的幫助和耐心指導(dǎo)，力求使教師通過課堂實(shí)踐提高基本功。加大園本培訓(xùn)力度。以園為本，開展自培活動，充分利用老教師的人才資源，采取新老教師“結(jié)對幫扶”的形式，形成老帶新，強(qiáng)帶弱的良好氛圍，產(chǎn)生了內(nèi)培效應(yīng)，取得了良好的效果。
    由于我園辦園時間較短，學(xué)期初我園的保教質(zhì)量還很讓家長不放心，看到此分明感到責(zé)任的重大!常?？嗨稼は肴绾翁岣弑＝藤|(zhì)量?我們以教研為切入口，以課題研究為突破口，以環(huán)境創(chuàng)設(shè)為關(guān)鍵點(diǎn)，以家園合作為支撐點(diǎn)，以實(shí)踐活動為主陣地，扎實(shí)提高保教水平。我園還把全園良好環(huán)境創(chuàng)設(shè)作為基礎(chǔ)工作來抓，在寬敞的校園內(nèi)精心規(guī)劃，合理布局，努力為幼兒構(gòu)筑一個多姿多彩、和諧寬松的有利幼兒健康人格發(fā)展的育人天地。
    忙忙碌碌但很充實(shí)，這是我這一學(xué)期來最大的感受。雖然在工作中已竭盡全力，但時有不盡人意的地方，可是我依然從忙碌的工作中感受到來自領(lǐng)導(dǎo)的信任，感受到來自老師們的理解與支持，使我在今后的工作中信心滿懷、動力十足。
    此致
    敬禮!
    園長述職述廉述德報(bào)告篇二
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
    您好！
    幼兒園日常保教工作不斷完善，讓教師專業(yè)水平不斷提高，這是我20xx年度工作的重心?；仡櫨o張、忙碌的一年，為自己經(jīng)過不懈努力，取得的一些成績感到欣慰，更為我園教師們經(jīng)過艱辛的勞動，所獲得的豐碩成果，感到無比自豪?，F(xiàn)從政治態(tài)度、思想品質(zhì)、工作思路、組織協(xié)調(diào)、依法辦事、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、履行職責(zé)等幾個層面，向全體職工述職述廉述學(xué)如下：
    我堅(jiān)持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大報(bào)告精神，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線，服從黨的紀(jì)律，把政治思想建設(shè)與本職工作有機(jī)結(jié)合，力求做到務(wù)實(shí)、抓實(shí)、落實(shí)，突出人文化管理，堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度。認(rèn)真學(xué)習(xí)、反思，端正工作態(tài)度，樹立全局觀念，帶頭講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣。堅(jiān)持公平、公正的原則，做到對事不對人，遇到不符合規(guī)定的人或事敢于當(dāng)面指出，身為副園長，我有責(zé)任、有義務(wù)去幫助、指導(dǎo)教師，特別是年輕教師健康成長，找準(zhǔn)自己前進(jìn)的方向。在教師職稱晉級、考核上，標(biāo)準(zhǔn)公開、結(jié)果公開。我把自身思想建設(shè)，廉潔自律，作為做好各項(xiàng)工作的基本立足點(diǎn)。
    在努力作好分管工作的同時，我以飽滿的熱情、積極的心態(tài)配合張曉紅園長工作，時時事事以大局為重。工作中，我們?nèi)粓@領(lǐng)導(dǎo)分工、合作，形成了一支開拓、創(chuàng)新、配合默契的領(lǐng)導(dǎo)集體。帶領(lǐng)出了一支勇于探索、不甘落后的教職工群體，先后在各級各類接待、觀摩、檢查、評比、驗(yàn)收中，均獲得了一致好評。
    1、以身作則，給予教師正確的引領(lǐng)。
    只有保持先進(jìn)的思想和超前的教育意識，才能在不斷變化的教育工作中做出正確的決策。我以《綱要》中提出的終身教育、以人為本的教育思想為指導(dǎo)，力求用先進(jìn)的教育理論指導(dǎo)教育實(shí)踐。注重在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)和尋找問題，不斷自我調(diào)整，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。自成為名教師培養(yǎng)對象后，堅(jiān)持讀書，通讀了《新課程背景下的教師專業(yè)發(fā)展》、《中國古代教育精粹》、《教學(xué)設(shè)計(jì)》等書籍，寫了五萬多字的讀書筆記、感悟、反思、心得等。工作中，我注意觀察教師行為，發(fā)現(xiàn)問題，幫助教師學(xué)會判斷教育行為的合理性及有效性，及時給教師提供恰當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)、支持。
    2、培養(yǎng)徒弟，承擔(dān)對外教學(xué)研究工作。
    我既是“太原市第四屆中小學(xué)導(dǎo)師團(tuán)”的導(dǎo)師，又是名教師培養(yǎng)對象，兼于這兩種身份，力求在加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、積極承擔(dān)教學(xué)公開的基礎(chǔ)上，盡可能指導(dǎo)好徒弟。經(jīng)常與他們討論《綱要》心得、研究教學(xué)。同時作為一名省級示范園的教學(xué)園長。20xx年度我在“太原市骨干教師培訓(xùn)班”、“太原市申報(bào)高級教師職稱培訓(xùn)班”、“山西省教學(xué)觀摩培訓(xùn)班”上做了專題講座及現(xiàn)場點(diǎn)評教學(xué)。帶教師胡瀾及其他園所教師到尖草坪區(qū)下鄉(xiāng)支教等。
    3、精心指導(dǎo)，為教師提供成長平臺。
    本年度，我園先后承擔(dān)了19人次同行的參觀、觀摩。中有美國士立大學(xué)judy教授來訪、山西大學(xué)學(xué)生見習(xí)觀摩（2次）、太原市教科研中心教研活動觀摩、太原市幼小銜接基地園教學(xué)觀摩、杏花嶺教學(xué)觀摩、送教下鄉(xiāng)到松莊幼兒園等。凡是代表我園的教學(xué)，我都要反復(fù)與教師認(rèn)真推敲、研究教學(xué)的每個細(xì)節(jié)，教師們在一次次地試講中，學(xué)會了如何發(fā)揮主導(dǎo)作用，把握教學(xué)的每個環(huán)節(jié)。每一個教學(xué)展示，教師都把它看成是鍛煉自己、提高業(yè)務(wù)能力的一次最好的機(jī)會?；顒又?，教師關(guān)注幼兒發(fā)展，從興趣入手，把新的幼教理念，毫無保留地傳授給同行，同時我園教師也在一次次的活動中，增長了見識，師資水平上升了一個臺階。
    1、開展主題活動，發(fā)揮年級教研組作用。
    充分發(fā)揮年級教研組作用，注重班級小主題研究與年級組大主題研究的結(jié)合，注重案例的收集與研究。其中：小班的主題活動內(nèi)容有“糖果王國”、“我喜歡”、“圖形王國”等；中班主題活動內(nèi)容有“紅彤彤的年”、“小動物過冬”、“熱鬧的街道”、“數(shù)學(xué)墻”等；大班主題活動內(nèi)容有“了解茶文化”等。
    2、確定數(shù)學(xué)特色，開展數(shù)學(xué)教學(xué)研討觀摩。
    結(jié)合園本教研“各領(lǐng)域基本教學(xué)模式的探索”，本學(xué)期我們確定了數(shù)學(xué)作為我園的特色教學(xué)，組織全體教師，首先，查閱資料，學(xué)習(xí)《綱要》中對數(shù)學(xué)的解讀“感受數(shù)量關(guān)系，體驗(yàn)數(shù)學(xué)的意義”；學(xué)習(xí)趙寄石主編的《幼兒數(shù)學(xué)教育》，了解數(shù)學(xué)教育內(nèi)容的本質(zhì)和內(nèi)涵；其次，分析比較數(shù)學(xué)課例。從中體會數(shù)學(xué)教育的新價值，最終，全體教師對“創(chuàng)設(shè)生活化的游戲情境”達(dá)成共識；第三，開展數(shù)學(xué)教學(xué)賽講，創(chuàng)設(shè)“生活化”的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)情境是這次賽講的最大特點(diǎn)。其中王之云設(shè)計(jì)的項(xiàng)目記錄、裴瑾設(shè)計(jì)的代數(shù)合計(jì)測量身高、岳彥華設(shè)計(jì)的`、李煒設(shè)計(jì)的統(tǒng)計(jì)等8節(jié)有創(chuàng)意的教學(xué)，在全體教師中進(jìn)行了公開觀摩、研討。第五、創(chuàng)設(shè)數(shù)學(xué)氛圍，體現(xiàn)了數(shù)學(xué)在幼兒生活中的運(yùn)用。教師與幼兒共同創(chuàng)設(shè)了“小魚開飯了”、“圖形拼變”、“來客人啦”、“奇妙的圖形”等墻面。
    3、借鑒外部力量，深層次理解新教材內(nèi)涵。
    在培訓(xùn)教師上，我們改革以往外出學(xué)習(xí)、自我培訓(xùn)的模式。上學(xué)期，我園重點(diǎn)進(jìn)行了專題研究：在主題背景下，剖析相關(guān)的各年齡段主題活動，通過幼兒環(huán)境與材料創(chuàng)設(shè)，努力提升教師實(shí)踐、思考、研究與反思的能力，從而加快促進(jìn)教師專業(yè)化成長。采取請進(jìn)來的方式，讓全體教師受益。我園先后邀請了《幼兒多元能力探索課程》教材出版的編著老師為我們做了“幼兒的生活就是課程”講座，使教師們認(rèn)識到新教材更深層次教育意義。聘請名師李磊為我們做了“關(guān)于探索型主題活動的實(shí)踐和思考”的講座，拓寬了教師教育理念。
    4、實(shí)施班長負(fù)責(zé)制，營造自主發(fā)展的班級氛圍。
    在班長負(fù)責(zé)制的班級管理中，老教師和部分骨干教師擔(dān)任班長，以班為單位，我園進(jìn)行了家長會、“六一”聯(lián)歡、幼兒畫展、英語party、新年聯(lián)歡會、教學(xué)公開、親子游戲等，在這些活動中，班長負(fù)責(zé)指導(dǎo)、班級成員緊密配合，形成了比學(xué)趕幫的班級發(fā)展共同體，在班長的帶動、指導(dǎo)下，大部分年輕教師日漸成熟，能夠較合理、科學(xué)的組織安排各項(xiàng)活動，養(yǎng)成了自覺、自律的教學(xué)常規(guī)。充分發(fā)揮了老教師、骨干教師作用，營造了一個相對自主、獨(dú)立的發(fā)展空間。創(chuàng)設(shè)了既有壓力又有活力的積極向上群體。
    5、創(chuàng)設(shè)環(huán)境“四步曲”，展示教師新教育理念。
    上學(xué)期在創(chuàng)設(shè)環(huán)境中，我們改變了以往關(guān)住門子自己琢磨的做法，探索出環(huán)境創(chuàng)設(shè)“四步曲”（即：看、想、做、說）的新思路。首先是看：。組織教師參觀學(xué)習(xí)其他園所的環(huán)境、觀看資料片；其次是想：環(huán)境觀摩后人人設(shè)計(jì)創(chuàng)設(shè)計(jì)劃，暢談個人創(chuàng)想；第三是做：教師們通過加班加點(diǎn)將自己的設(shè)想、構(gòu)思在做中進(jìn)一步完善。第四是講：各班教師在互相觀摩中講出墻飾、區(qū)域的創(chuàng)設(shè)依據(jù)。通過這次改革，我園教師創(chuàng)設(shè)環(huán)境的理念進(jìn)一步加強(qiáng)。
    1、加強(qiáng)生活教師學(xué)習(xí)，完善工作考核細(xì)則。
    每周二上午組織生活教師進(jìn)行專業(yè)理論的學(xué)習(xí)、英語口語培訓(xùn)，制訂出切實(shí)可行的生活教師與教師的合作細(xì)則，提高了合作配合的協(xié)調(diào)性。將生活教師的工作質(zhì)量以表格的形式細(xì)化、量化打分。開展了疊被子、洗毛巾比賽等。進(jìn)一步規(guī)范了量化考核程序。
    2、開展早操比賽，增強(qiáng)幼兒集體觀念。
    我們開展了早操比賽，各班教師認(rèn)真組織幼兒練習(xí)，鼓勵孩子們積極參與，評出了表演特等獎、一等、二等獎、精神面貌獎、服裝整齊獎，培養(yǎng)了從小幼兒愛集體的情感。
    3、豐富幼兒活動，滿足幼兒需要。
    邀請家長參與幼兒園系列活動：“六一”聯(lián)歡、英語party、教學(xué)公開、幼兒畫展、家長會、伙食開放周、禮物贈送等，受到家長的歡迎，讓家長更多地了解孩子在園的學(xué)習(xí)生活。
    經(jīng)過一年的努力，我園教師在教育教學(xué)活動中，取得了可喜成績。其中三人榮獲國家“十五雙語研究”課題先進(jìn)個人；張曉紅、閆雙玲、張建英榮獲山西省模范教師稱號；高華山西省“中華魂”主題教育活動優(yōu)秀工作者；王麗娜、張濤榮獲太原市“十佳”幼兒教師；張蕾榮獲太原市“學(xué)科帶頭人”稱號；楊開蕓、賈嵐、李煒評為“太原市骨干教師”；劉嬌梅、韓希、賈嵐、劉潤珍獲杏花嶺區(qū)優(yōu)秀教師。在論文方面有45篇論文獲的省級以上優(yōu)秀論文獎。
    回顧20xx年度取得的一些成績，我深知這與張曉紅園長及全體教職工的支持分不開，我為育英有這樣一個團(tuán)結(jié)向上的領(lǐng)導(dǎo)班子感到自豪。同時也深深體會到，作為一名管理者，觀念的落后，是最大的落后，思想的停滯是最可怕的。我深知僅僅依靠一時的先進(jìn)不能保持永遠(yuǎn)的光榮，而驕傲自滿只能促成自己的退步。唯有不斷學(xué)習(xí)，不斷努力，才有可能不斷前進(jìn)。在20xx年里，我將在數(shù)學(xué)領(lǐng)域里深入研究；在班級常規(guī)、幼兒常規(guī)、教師常規(guī)管理中不斷創(chuàng)新；充分調(diào)動中層及年級組長的工作主動性。與全體教職工一道為我園的發(fā)展加油、努力。
    此致
    敬禮
    xxx。
    20xx年xx月xx日。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇三
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
    您好！
    “安全”+“規(guī)范”+“提高（質(zhì)量）”+特色是今年的工作重心，回顧緊張、忙碌的一學(xué)期，為經(jīng)過不懈努力取得的一些成績感到欣慰，更為教師們經(jīng)過艱辛的勞動所獲得的豐碩成果，感到無比自豪?，F(xiàn)從政治態(tài)度、工作思路、履行職責(zé)等方面述職述廉如下：
    我堅(jiān)持以“為民務(wù)實(shí)清廉”為指導(dǎo)，各項(xiàng)工作力求做到務(wù)實(shí)、抓實(shí)、落實(shí)，堅(jiān)持公平、公正原則，對事不對人。在財(cái)物支出、大型設(shè)備購置、園舍修建、教師評優(yōu)選模及考核上，都是積極征求全體教職工意見，大事班子商量，并做到公開透明。我把自身思想建設(shè)和廉潔自律，作為做好各項(xiàng)工作的立足點(diǎn)。
    在常規(guī)落實(shí)中，我注重抓好四方面：即抓安全、抓保教、抓教研、抓家園溝通。
    1、抓安全。
    我們始終繃緊安全這根線，堅(jiān)持安全保教第一不動搖。每學(xué)期開學(xué)都是結(jié)合上學(xué)期工作進(jìn)一步修訂完善各項(xiàng)制度，并組織全體教職工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，讓每個人牢記職責(zé)和責(zé)任，認(rèn)真扎實(shí)落實(shí)好各項(xiàng)措施。
    我們注重對外來人員進(jìn)園、孩子入園離園交接（特別是沒卡交接和中途離園交接）及一日活動各環(huán)節(jié)的督查和防護(hù)，值班人員每天對以上三方面及園舍、消防、交通、周邊環(huán)境進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，不留隱患，值班人員每日下班前都要認(rèn)真填寫《值班人員日檢表》。
    另外，班級老師注重對孩子的晨午檢、人數(shù)清點(diǎn)、缺課追蹤、消毒、服藥、飲水、如廁、上下樓梯等環(huán)節(jié)的管理，值班人員不定期巡查，確保了孩子在園的平安。
    我們適時開展安全教育活動，不斷加強(qiáng)對教職工、幼兒和幼兒家長各方面的教育。每月根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)開展安全疏散演練，實(shí)現(xiàn)了讓師生充分準(zhǔn)備后再演練，到不再通知具體時間隨時開展演練并安全迅速疏散的提升?，F(xiàn)在，我園師生不管何時，不管在干什么，只要聽到疏散命令，各班都能迅速整隊(duì)疏散到操場安全地帶。
    我們在注重人防的同時，注重與技防、物防的結(jié)合?，F(xiàn)在幼兒園安裝的16個攝像頭基本覆蓋了幼兒園的角角落落，實(shí)現(xiàn)了每天24小時監(jiān)控。
    我們注重師生的保健工作。每年都要組織對教職工和幼兒的健康查體，每學(xué)期都要聘請縣疾控中心健康教育所和婦幼保健院等部門同志來園進(jìn)行培訓(xùn)。
    今年上半年，我寫的《幼兒園如何防止幼兒受到傷害》在《xx教育幼教園地》刊登，《抓好七關(guān)加強(qiáng)管理嚴(yán)防幼兒受到傷害》在《平安校園》得到宣傳推廣。
    2、抓保教。
    孩子的幸福成長來源于良好的保教工作，良好的保教則源于高素質(zhì)的教師。為提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學(xué)水平，每學(xué)期開學(xué)前，我園都對全體教師進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，特別注重對常規(guī)工作的溫故知新。
    為進(jìn)一步規(guī)范幼兒園教育教學(xué)工作，我們不斷加強(qiáng)對教師的業(yè)務(wù)工作檢查力度，教師業(yè)務(wù)必查項(xiàng)目與隨機(jī)抽查項(xiàng)目相結(jié)合，使廣大教師在備課、日常教學(xué)活動、組織戶外活動、家長工作等方面得到了較大提高。
    根據(jù)幼兒園對教師教學(xué)工作的評估操作體系，我們每月都分年級對各個班級進(jìn)行檢查，科學(xué)、合理、公正地進(jìn)行評估。
    我們在抓好每日常規(guī)檢查和每月常規(guī)檢測及育人效果評比的同時，注重課堂教學(xué)效果的提高。每學(xué)期，我們都要開展“同課異構(gòu)”聽課、評課活動，通過活動取長補(bǔ)短，交流學(xué)習(xí)。
    今年的六一慶祝活動我們改變了多年來“孩子表演家長看”聯(lián)歡會的舊模式，精心創(chuàng)設(shè)了十二個不同區(qū)域，讓每一個孩子通過模擬和體驗(yàn)來了解、接觸真實(shí)的世界，在參與中體驗(yàn)成功和快樂，真正實(shí)現(xiàn)“兒童的節(jié)日兒童說了算，兒童的節(jié)日兒童做主”。今年六一活動在《xx城日報(bào)教育周刊》六一特刊和高唐電視臺得到宣傳，也得到了廣大群眾的交口稱贊。
    3、抓教研。
    教師素質(zhì)的提高，來源于不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)實(shí)在在的教研。我們每周開展的教研活動要求廣大教師有針對性地學(xué)習(xí)并結(jié)合先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)談體會，切實(shí)幫助教師學(xué)習(xí)專業(yè)知識；教養(yǎng)筆記則根據(jù)教師的不同水平提出不同要求，引導(dǎo)老師們從不同方面總結(jié)自己在工作中的經(jīng)驗(yàn)，努力尋找理論支持點(diǎn)。我們積極開展教研活動，提高教師業(yè)務(wù)水平。在師資培訓(xùn)方面，采取了集體有組織地開展業(yè)務(wù)練兵和個人自學(xué)幼教理論相結(jié)合的方式，進(jìn)行了區(qū)域評比、舞蹈評比、講故事評比、簡筆畫評比等練兵活動。活動的開展，激發(fā)了廣大教師的工作積極性。
    另外，凡是代表我園展示的教學(xué)，我都要反復(fù)與老師認(rèn)真推敲，研究教學(xué)的每個細(xì)節(jié)，老師們在一次次地試講中，學(xué)會了如何發(fā)揮主導(dǎo)作用，把握教學(xué)的每個環(huán)節(jié)。我關(guān)注幼兒發(fā)展，從興趣入手，把新的幼教理念和教學(xué)藝術(shù)，毫無保留地傳授給老師們，讓老師們增長了見識，學(xué)到了本領(lǐng)，得到了提高。
    僅從去年到現(xiàn)在，我園教師在全市首屆教師基本功比賽中就有兩位老師分別取得特等獎和二等獎的好成績；我園被評為山東省幼兒教師遠(yuǎn)程研修先進(jìn)單位；在全市優(yōu)質(zhì)課評選活動中，我園楊朝暉和姜飛兩位老師雙雙獲得一等獎的好成績；另外，我園教師多篇教育教學(xué)文章在《中國教育報(bào)》《xx教育幼教園地》等報(bào)刊發(fā)表，多位老師的論文獲得省級獎項(xiàng)。
    是教研讓老師獲得成績得到成長，老師的成長又促進(jìn)了孩子們的成長，教學(xué)相長，在實(shí)際工作中得到最具體最真實(shí)的實(shí)現(xiàn)。
    4、抓家園溝通。
    我們注重和家長的信息溝通，有什么事情，總是及時通過小黑板、廣播、宣傳欄、致家長的一封信、宣傳單等形式提示告知家長，一言一語，無不是對孩子的關(guān)心，從而密切了家園的聯(lián)系。
    開學(xué)初，在教學(xué)樓門廳，我們設(shè)置了意見箱和舉報(bào)電話，虛心接受家長們的監(jiān)督和建議；每學(xué)期，都要召開家長會、家園開放日和家長評教等活動。本學(xué)期，結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，我們又多次征求家長意見和建議，密切了家園聯(lián)系和溝通，促進(jìn)了幼兒健康快樂成長，也為共同做好幼兒保教工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    1、以身作則，引領(lǐng)教師成長。
    我注重理論學(xué)習(xí)，注重在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)和尋找問題，并不斷自我調(diào)整。我非常注意觀察教師和幼兒行為，發(fā)現(xiàn)問題，總是積極幫助教師分析教育行為的合理性及有效性，及時給教師提供恰當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)、支持。我用自己的榜樣力量實(shí)現(xiàn)了對教師的積極引領(lǐng)。
    2、發(fā)揮輻射作用，聯(lián)手幫扶兄弟園。
    我園經(jīng)過幾年努力，有了自己的小特色，但一花獨(dú)放不是春，萬紫千紅春滿園。我注重對全縣各級各類幼兒園的引領(lǐng)。我園結(jié)對幫扶了xx、xx村、xx店等中心幼兒園，并不斷到幫扶幼兒園開展送教活動。我積極為全縣幼兒教師和各級各類幼兒園提供學(xué)習(xí)、交流的時間、場地，熱情接待來自全縣和全市各級各類幼兒園的來訪參觀。我知道：大家好，才是真的好！我還與第一實(shí)驗(yàn)幼兒園、城區(qū)中心幼兒園建立了聯(lián)合發(fā)展群體，努力把城區(qū)幼兒園做大做強(qiáng)，盡最大可能地實(shí)現(xiàn)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園的引領(lǐng)幫扶。
    盡管取得了一點(diǎn)成績，但我也深深體會到，僅僅依靠一時的先進(jìn)不能保持永遠(yuǎn)的光榮，而驕傲自滿只能造成自己的退步。唯有不斷學(xué)習(xí)，不斷努力，才有可能不斷前進(jìn)。在以后的工作中，我將在班級常規(guī)、幼兒常規(guī)、教師常規(guī)管理中不斷創(chuàng)新，為把高唐縣第二實(shí)驗(yàn)幼兒園打造成全市乃至全省一流幼兒園而不懈努力！
    此致
    敬禮
    述職人：xxx。
    20xx年xx月xx日。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇四
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
    您好！
    幼兒園無小事，事事育人;教師無小節(jié)，節(jié)節(jié)為楷模。作為園長，我一貫堅(jiān)持“什么都可以放下，什么都可以讓給別人，惟獨(dú)責(zé)任例外”。就是這“責(zé)任”兩個字，鞭策我敬業(yè)愛崗，永遠(yuǎn)把工作放在第一位。
    我嚴(yán)于律己，深入群眾不放松，真誠待人，凝聚人心。微笑放在臉上，感謝掛在嘴邊，老師和家長評價我親和力強(qiáng)，幼兒的家長說我有責(zé)任心，因?yàn)槲野阉麄兊睦?、需要放在首位。幼兒來園和離園時，我站在大門口與家長親切交流，虛心聽取意見，熱情和小朋友打招呼，縮短了與家長的距離。
    在工作中，不了解的就虛心請教，不急于表態(tài)，遇事共同商量，集體決策。在處理事務(wù)上，大事講原則，小事講風(fēng)格。注意營造一種融洽、舒心的氛圍。我覺得我們幼兒園全體人員是一個坦誠合作，樂于奉獻(xiàn)，銳意進(jìn)取的大集體。咬定目標(biāo)，齊心協(xié)力，全園上下團(tuán)結(jié)一致，達(dá)成年度目標(biāo)。重點(diǎn)做好以下工作：
    1、教師專業(yè)化成長一二三工程。
    論文和讀一本幼教書籍并寫出讀后感。
    2、注重幫扶結(jié)對活動。
    為了充分發(fā)揮示范園的輻射作用，今年我們和大屯鄉(xiāng)第三實(shí)驗(yàn)幼兒園結(jié)為對口幫扶對象，為了讓幫扶工作能取得一定的針對性和實(shí)效性，根據(jù)對該園的了解，認(rèn)真分析情況，找出了該園目前存在的急需解決的問題，年初制定了可行的幫扶計(jì)劃，一年來認(rèn)真按計(jì)劃落實(shí)開展好各項(xiàng)工作。我園園長和骨干教師定期到該園指導(dǎo)，舉行形式多樣的送教活動。我們在園內(nèi)開展各項(xiàng)活動時，讓幫扶園的教師到園里來學(xué)習(xí)并參與各類活動。在開展教師培訓(xùn)、教科研活動、外出考察學(xué)習(xí)時主動聯(lián)系大屯幼兒園，與其同步進(jìn)行。今年該園申請創(chuàng)建市級示范園，為讓她們順利創(chuàng)建成功，我們多次對他們檔案整理、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、玩教具制作等進(jìn)行幫扶，并取得了領(lǐng)導(dǎo)的一致好評，創(chuàng)建結(jié)果也很理想。
    3、注重教師的培訓(xùn)工作。
    為能夠達(dá)到資源共享的目的，凡是外出學(xué)習(xí)的老師返園以后面向全體教師匯報(bào)學(xué)習(xí)內(nèi)容，匯報(bào)的形式多種多樣。本學(xué)年共外派學(xué)習(xí)100多人次。今年，我們增加了邀請相關(guān)專業(yè)人士入園培訓(xùn)：4月邀請安陽市實(shí)驗(yàn)幼兒園王美老師的奧爾夫音樂培訓(xùn)，11月邀請市實(shí)驗(yàn)幼兒園的晁昱園長培訓(xùn)區(qū)域活動；其他縣區(qū)兄弟園交流學(xué)習(xí)：4月到范縣實(shí)驗(yàn)幼兒園、5月到安陽市實(shí)驗(yàn)、10月到市實(shí)驗(yàn)、市直、市二幼等學(xué)習(xí)交流；送教下鄉(xiāng)：5月份市二幼為我們送來優(yōu)質(zhì)的課程、10月份我園送課到大屯鄉(xiāng)第三實(shí)驗(yàn)幼兒園；增加園內(nèi)選專業(yè)教師進(jìn)行培訓(xùn)：音樂組韓慧娟老師梳理樂理知識進(jìn)行培訓(xùn)，美術(shù)組張淑芳老師對全組培訓(xùn)美術(shù)理論知識，不斷增強(qiáng)教師的專業(yè)素養(yǎng)。
    4、注重區(qū)域活動的規(guī)范創(chuàng)新與提升。
    一年來，我園十分注重各年齡班區(qū)角活動的提升，通過理論學(xué)習(xí)，觀摩實(shí)踐，教師研討等多種形式，把區(qū)域活動從材料投放、組織過程都做到了規(guī)范化要求，材料的投放需根據(jù)班內(nèi)孩子的整體水平進(jìn)行分層次投放，由易到難，在老師的觀察中再做適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，使孩子們的能力也有層次性的提升，經(jīng)驗(yàn)也有層次性的積累，整個活動還邀請市級幼教專家入園指導(dǎo)，把區(qū)域做本學(xué)期的公開課評選內(nèi)容，真正為了孩子的個性化學(xué)習(xí)搭建了極為豐富的平臺，并于11月底全體園開展各班區(qū)域活動展示，從中評選出兩名教師參加今年秋市級區(qū)域活動優(yōu)質(zhì)課評選，取得了理想的成績。
    5、重視新教師的過關(guān)培訓(xùn)及上崗制度。
    本著“人盡其才、按能入崗”的原則，今年首次我園大批量接收新入職教師。一下子接收了13名教師，為使新教師盡快適應(yīng)崗位需要，我們特制定新教師過關(guān)培訓(xùn)上崗制度與計(jì)劃，列出技能過關(guān)方案并一一組織實(shí)施。8月份由保教處郭主任、辦公室李主任分別將教育教學(xué)的組織藝術(shù)和一日生活流程標(biāo)準(zhǔn)與藝術(shù)，及考核方案都做了詳細(xì)的解讀與說明，使新教師上崗有目標(biāo)；9月中旬對所有教師進(jìn)行了技能過關(guān)，每位教師進(jìn)行了彈唱，演唱，舞蹈，講故事，教學(xué)活動等技能展示，此活動為我們，為新教師融入合適的崗位奠定了基礎(chǔ)。
    6、注重教師理論知識的提升。
    為豐富老師的理論知識以及專業(yè)技能，我園今年購買了一批關(guān)于《區(qū)域活動的組織策略與藝術(shù)》、《生活技能指導(dǎo)》、《給老師的101條建議——美術(shù)教育》、《給老師的101條建議——音樂教育》、《給老師的101條建議——幼兒園課程》、《給老師的101條建議——數(shù)學(xué)教育》、《給老師的101條建議——語言教育》、《捕捉兒童敏感期》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》《3——6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》等百十本專業(yè)理論書籍，要求大家閱讀相關(guān)崗位的書籍，大大提高了老師組織保教各類活動的能力。為檢驗(yàn)教師讀書效果，我們相繼組織“讀書報(bào)告會”和“教師讀書知識競賽”。
    1、4月29日晚，清豐縣實(shí)驗(yàn)幼兒園健美操《舞動青春》代表清豐縣區(qū)參加濮陽市總工會舉辦的“勞動最美唱響濮陽”五一廣場晚會。
    2、4月30日下午，在“五一”節(jié)即將到來之即，為豐富教職工課余生活，促進(jìn)教師的身心健康發(fā)展，加強(qiáng)教職工的凝聚力、向心力及歸屬感，清豐縣實(shí)驗(yàn)幼兒園全體教工在園工會的組織下，舉行了慶“五一”教職工工趣味運(yùn)動會。教工們在緊張的工作之余，感受到了歡快和愉悅，并帶著這份快樂更加努力地投入下一階段的工作。
    3、5月11日清豐實(shí)驗(yàn)幼兒園特邀安陽實(shí)驗(yàn)幼兒園的音樂名師王美為大家講解“奧爾夫音樂”，讓教師們真正領(lǐng)會了奧爾夫音樂教學(xué)法如何運(yùn)用于教學(xué)之中，讓孩子們快樂地學(xué)習(xí)和生活，并通過多種游戲，讓老師們感受到了奧爾夫音樂的魅力。
    4、6月18日下午，清豐縣實(shí)驗(yàn)幼兒園召開了“分享成功相互提升”班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會。會上，兩位優(yōu)秀的班主任代表分別介紹自己在從事班主任工作中摸索出的寶貴經(jīng)驗(yàn)和工作感悟；隨后，各位班主任分別交流了從事班主任工作以來的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)及平時工作中遇到的困惑。
    5、秋季開學(xué)初，舉行《3--6歲幼兒發(fā)展指南》知識競賽活動，活動通過以賽促學(xué)，促使幼兒教師們深入學(xué)習(xí)實(shí)踐《指南》、了解3-6歲幼兒發(fā)展規(guī)律和學(xué)習(xí)特點(diǎn)，進(jìn)一步促進(jìn)幼兒教師的專業(yè)發(fā)展，探索形成具有特色的學(xué)前教育發(fā)展經(jīng)驗(yàn)。
    6、為進(jìn)一步弘揚(yáng)幼兒教師愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神，倡導(dǎo)優(yōu)質(zhì)實(shí)教、文明執(zhí)教的高尚師德，全面展現(xiàn)清豐縣實(shí)驗(yàn)幼兒園教師的職業(yè)道德風(fēng)采，10月31日下午舉行了“愛的力量”師德演講比賽。通過本次比賽，進(jìn)一步增強(qiáng)老師的責(zé)任意識，讓每一位老師正真做到愛崗敬業(yè)、愛生如子、愛園如家，將師德師風(fēng)進(jìn)行到底。
    為使孩子們感受豐富的節(jié)目形式，通過排練提高綜合能力，我們的傳統(tǒng)活動，節(jié)慶活動，主題活動，幼兒園會對相關(guān)活動形式做統(tǒng)一的規(guī)劃，布臵，內(nèi)容則是各班老師留下創(chuàng)新的.空間智慧的體現(xiàn)，今年我們的各個活動也比往年上升了一個檔次，整個活動質(zhì)量的提升，得到了家長們的一致認(rèn)可。
    此致
    敬禮
    述職人：xxx。
    20xx年xx月xx日。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇五
    大家好！非常感謝領(lǐng)導(dǎo)們蒞臨我園檢查、指導(dǎo)工作。某幼兒園在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的共同努力下，朝著幼兒園既定的工作目標(biāo)，求真務(wù)實(shí)、同甘共苦、通力合作，圓滿完成了本學(xué)年教學(xué)計(jì)劃。工作中有收獲也有不足，為了今后的工作能夠更好的開展，現(xiàn)將本學(xué)年的主要工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做如下匯報(bào)：
    作為一個領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅要做到業(yè)務(wù)精湛、勤于學(xué)習(xí)、善于，更要具備嚴(yán)于律己、廉潔奉公、誠信待人等高尚的思想品質(zhì)。雖然我已擁有20多年的幼兒教育，但是我仍堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)，這樣才能做到在思想上引導(dǎo)教師，在業(yè)務(wù)上指導(dǎo)教師。對于教師的關(guān)心，要做到生活和工作的雙關(guān)心。
    在工作中給她們創(chuàng)設(shè)良好的工作環(huán)境和心理氛圍，設(shè)立方便教師休息和學(xué)習(xí)的“教研活動室”，在生活中給教師提供舒適的住宿條件，使教師在愉快的生活中投入緊張的工作。作為園長，我時刻注意深入第一線，為教師們出點(diǎn)子、提建議，用自身的影響力來凝聚全體教職工的心，帶動員工的積極性，建立和諧的人際關(guān)系，培育互相幫助的團(tuán)體精神。
    我園教師隊(duì)伍大多數(shù)是非專業(yè)教師，為提高教師自身專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，在一年的時間里使教師熟悉幼兒園的工作，并在教育教學(xué)工作中具有突破性的發(fā)展，對教師進(jìn)行了大量的培訓(xùn)。我園多次組織教師到多個幼兒園進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。我園購買了《42課例》光盤，幫助教師通過觀看進(jìn)行學(xué)習(xí)，提高教學(xué)質(zhì)量。還購買了《幼教博覽》《幼兒教育》《學(xué)前教育》等多種雜志，為教師及時獲得最新的提供了方便，教師們的工作能力得到大幅度提高。另外，我園開展不同的業(yè)務(wù)大練兵活動，如公開課、觀摩課、評估課等，評課環(huán)節(jié)中采用“自評—互評”的方法引導(dǎo)教師反思、質(zhì)疑、探究、分析，從而有目的的引導(dǎo)她們的教育觀念、教育方法、教育策略的轉(zhuǎn)變。為了提高教師的業(yè)務(wù)能力水平，還舉行了比賽、教師技能基本功大賽等活動。
    幼兒園教學(xué)質(zhì)量的高低與教學(xué)管理有著千絲萬縷的'聯(lián)系。
    為完善管理體系，充分發(fā)掘骨干教師人才資源，建立管理網(wǎng)絡(luò)，實(shí)行分層管理。由教研組長定期組織教研活動，批閱各班周計(jì)劃，定期檢查教案和教育筆記。每月末向保教主任匯報(bào)工作，共同商討下個月的工作重點(diǎn)。這樣的管理模式，是以提高教師的專業(yè)化成長為目標(biāo)的。這樣的分層管理，能夠激發(fā)教師的主動性，從而使幼兒園的教育工作有序、高效的開展。
    我們的教學(xué)和科研水平只有不斷提高才能成為某區(qū)幼教事業(yè)的領(lǐng)頭雁。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇六
    時光匆匆，轉(zhuǎn)眼間，又一年結(jié)束了，回顧一年來的工作，我?guī)ьI(lǐng)老師們立足本園，了解自身，擺準(zhǔn)位置，依靠自身優(yōu)勢，創(chuàng)造出適合自身發(fā)展的空間。有成績也有不足。下面我把本學(xué)期的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們回報(bào)一下：
    首先，讓自己成為一個有威望的園長。應(yīng)該率先垂范、以身作則、全身心地投入事業(yè)中去，公平、公正待人。從上任的第一天起，我就以園為家，每天最早上班，最后下班，凡事以身作則、率先垂范，公平、公正地對待每一位老師，視老師們?yōu)榧胰撕团笥选Ｗ龅皆谒枷肷弦龑?dǎo)他們，在業(yè)務(wù)上指導(dǎo)他們，在工作上肯定他們，在生活上關(guān)心他們。用自身的影響力來凝聚全體教職員工的心，帶動他們的工作積極性，逐步扭轉(zhuǎn)工作作風(fēng)，建立和諧的人際關(guān)系，培育互幫互助的團(tuán)隊(duì)精神。其次，積極尋求幼兒園穩(wěn)定與發(fā)展的有力措施。我堅(jiān)持深入教學(xué)第一線，堅(jiān)持看課、評課、議課，積極參加教學(xué)研討活動。
    在日常工作中，關(guān)心全體教師，堅(jiān)持讀書學(xué)習(xí)，作為一名園長我必須具備這個職業(yè)所需要的一切素質(zhì)，我必須有更多的知識和能力，必須把握各方面的信息，使自己保持對新事物的敏銳感覺，必須使自己的思想觀念始終在時代前列。我堅(jiān)持不懈地吸取幼教管理、文學(xué)藝術(shù)等方面的新知識、新思想、新觀念，堅(jiān)持不懈地用自己的筆表達(dá)自己的思想，使讀書、思考、寫教育管理反思成為我生命中不可缺少的習(xí)慣。做好榜樣示范作用。
    本期我們堅(jiān)持把安全工作放在重中之重來抓，重點(diǎn)落實(shí)了以下工作。
    1、定期檢查全園安全設(shè)施，排除安全隱患，每月對全園的水電設(shè)施、戶外玩具器械消防設(shè)施、班級設(shè)備、周邊環(huán)境等進(jìn)行安全檢查并記錄，提出整改措施。
    2、抓好幼兒接送安全。健全憑卡接送幼兒制度：強(qiáng)調(diào)要嚴(yán)格執(zhí)行接送卡制度，發(fā)揮接送卡的信息記錄功能。為保證安全，防止不法分子和精神病人入內(nèi)及接錯、接丟孩子，家長持“幼兒接送卡”到園接孩子。
    3、注重班級安全工作。學(xué)期初與各班教師簽訂班級安全責(zé)任書，明確安全責(zé)任。讓她們積極主動地做好安全工作。通過定期學(xué)習(xí)提高教師們的思想認(rèn)識，每周五各班級對幼兒進(jìn)行安全教育，增強(qiáng)幼兒的安全意識與自我保護(hù)能力，通過定期檢查及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患，努力做到防患于未然。在教育教學(xué)中對安全知識和安全教育的滲透仍然需要我們進(jìn)一步改進(jìn)。
    4、學(xué)區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)為了幼兒及老師的安全，為我園翻新了房頂，對室內(nèi)進(jìn)行了裝修，給幼兒們安裝了暖氣。我們一邊對幼兒園進(jìn)行改造，一邊確保幼兒們正常入園，這樣一來改造就只能利用星期六，星期日。為了使幼兒園的東西不受損失，我每個周六周日都不能放假。就這樣一直到幼兒園的各項(xiàng)修建完成。
    1、我們首先從教師職業(yè)道德入手，狠抓師德教育。幫助教師不斷改造自己的主觀世界，做到敬業(yè)、愛業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)，教書育人，為人師表。其次，我們從優(yōu)化教師個體素質(zhì)入手，采用多種形式鼓勵教師苦練基本功，從基礎(chǔ)教育知識的熟悉到靈活運(yùn)用教育實(shí)踐，不斷提高了教師教育教學(xué)能力。我們還要求教師不斷更新教育觀念，調(diào)整知識結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)教育技能改革，積極參加各級各類進(jìn)修。我園王俊芬老師通過在宋門幼兒園的學(xué)習(xí)，在能力和業(yè)務(wù)上得到了很大的提升，使我園老師的整體素質(zhì)都有了很大的提高。
    2、本學(xué)期計(jì)劃完成較好，為提高教學(xué)質(zhì)量，組織教師們開展了教研活動，每周進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每次學(xué)習(xí)后的做反思交流，老師們苦心專研。如，我園王鳳云老師參加了學(xué)區(qū)組織的保教能手比賽，獲得了學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)們的好評，同時在她的帶動下我園的保教水平又上升到一個新臺階。另外我園的老師們還主動制作玩、教具，使幼兒進(jìn)一步提升了學(xué)習(xí)的興趣。12月14日縣第二幼兒園的老師來我們學(xué)區(qū)講課，我們老師們很好的利用這個機(jī)會，從中學(xué)到很多，對我們是個很大的提高。
    3、家園聯(lián)系。
    當(dāng)前，家園共育作為擴(kuò)展教育發(fā)揮各種教育資源的一種手段，越來越受到幼教工作者的關(guān)注。為此我園努力做好家園共育工作，努力探索新時期家長工作的特點(diǎn)。我們倡導(dǎo)教師要建立家園關(guān)系，即互相信任、互相尊重、互相學(xué)習(xí)、互相支持。充分發(fā)揮家長的作用，通過多種形式的活動，如家長會、家長開放日等，幫助家長建立全新的育兒觀。贏得家長稱贊。
    總之，在新的一年里，我們面臨的形勢嚴(yán)峻、任務(wù)繁重。同時也是大有希望的。困難與希望同在，挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。讓我們振奮起來，攜手共進(jìn)、頑強(qiáng)拼搏、埋頭苦干、抓住機(jī)遇、迎接挑戰(zhàn)，為開創(chuàng)幼兒園更加美好的明天而努力奮斗!
    述職人第一文檔網(wǎng)。
    2020年__月__日。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇七
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
    您好！
    本學(xué)年在縣教育局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子和全園教職工的共同努力下，我們朝著幼兒園既定總體工作目標(biāo)，在幼兒園原有發(fā)展的基礎(chǔ)上，求真務(wù)實(shí)、大膽嘗試，同甘共苦、通力合作，圓滿完成了本學(xué)年教育教學(xué)工作計(jì)劃。工作中有收獲有思考也有不足，為使今后的工作更優(yōu)于往年，現(xiàn)將本學(xué)年工作述職如下：
    本學(xué)年本人積極參加政治理論學(xué)習(xí)，時刻以一名優(yōu)秀黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，牢記為人民服務(wù)為宗旨，不斷提高自己的政治覺悟和思想水平。熱愛幼教事業(yè)，恪守崗位職責(zé)，嚴(yán)于律己，團(tuán)結(jié)同志。在班子成員中做到分工不分家，互通有無，共同協(xié)助園長開展全園各項(xiàng)工作；在分管工作中以“分層次網(wǎng)絡(luò)管理”開展教育教學(xué)管理工作，以“以研促教”的工作思路提高幼兒園保教質(zhì)量，以“以人為本”的可持續(xù)發(fā)展思想提高教師專業(yè)化成長，從而保證了幼兒園保教質(zhì)量的穩(wěn)步提高和幼兒的全面和諧發(fā)展。
    幼兒園教學(xué)質(zhì)量的高低與教學(xué)管理息息相關(guān)。為完善教學(xué)管理體系，充分挖掘骨干教師人才資源，建立管理網(wǎng)絡(luò)，實(shí)施分層管理。期初召開教研組長會議，要求教研組長批閱各班周計(jì)劃；保教主任每周組織教師進(jìn)班聽課、評課，批閱教師聽課記錄和教學(xué)反思筆記，定期檢查教案和教育筆記；每月末向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，共同商討下月工作重點(diǎn)。這些管理是以“以人為本”的可持續(xù)發(fā)展思想為出發(fā)點(diǎn)，是為了提高教師專業(yè)化成長為終極目標(biāo)的?？茖W(xué)、規(guī)范、人文化的管理為教師提供了寬松的發(fā)展空間，激發(fā)了教師的主體性和主觀能動性，從而使教育教學(xué)工作有序、高效。
    我園教師隊(duì)伍大多數(shù)是專業(yè)教師，但教師專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)水平參次不齊，為提高教師自身專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，積極配合師訓(xùn)科合理安排教師參加繼續(xù)教育和崗位培訓(xùn)。同時積極開展教育科學(xué)研究活動，要求教師結(jié)對子、找課題、定計(jì)劃、共同開展研究，形成了老帶新、強(qiáng)帶弱、共同研究、共同進(jìn)步的良好局面。
    為使教師獲得專業(yè)成長，開展不同的業(yè)務(wù)大練兵活動，如公開課、觀摩課、評估課、競賽選拔課等，在評課環(huán)節(jié)采用“自評—互評”的方法引導(dǎo)教師反思、質(zhì)疑、探討、分析，從而有目的的引導(dǎo)她們教育觀念、教育方法、教育策略的轉(zhuǎn)變，從實(shí)踐到理論的提升，從“經(jīng)驗(yàn)型教師”到“反思型教師”、“科研型教師”轉(zhuǎn)變。在參加市優(yōu)質(zhì)課競賽活動中，在優(yōu)秀教師共同聽評課的基礎(chǔ)上，親自帶領(lǐng)參賽教師共同分析教師意見和建議，汲取先進(jìn)的、合理的教育形式和教育策略，充分發(fā)揮個人自身教學(xué)優(yōu)勢突出個人教學(xué)特點(diǎn)，不厭其煩地一遍遍提示指導(dǎo)。最后選送的x節(jié)教學(xué)活動獲市一、二等獎各x個。
    在日常教學(xué)管理工作中，本人堅(jiān)持進(jìn)行計(jì)劃審閱和計(jì)劃執(zhí)行檢查，深入教學(xué)一線有目的地進(jìn)班聽課，督促和指導(dǎo)教師科學(xué)合理地開展日常教學(xué)活動，及時和教師進(jìn)行溝通交流教育教學(xué)中的問題，幫助指導(dǎo)教師樹立正確的教育觀念和教育方法，把發(fā)現(xiàn)的問題消滅在萌芽狀態(tài)。同時為了提供幼兒表現(xiàn)的機(jī)會和條件，經(jīng)常利用節(jié)假日開展不同形式的主題教育活動，豐富幼兒一日生活，如“春主題教育活動”、“愛勞動主題教育活動”、冬運(yùn)會、畫展等，活動中充分體現(xiàn)教師的主導(dǎo)地位、幼兒的主體地位，引導(dǎo)幼兒在游戲中學(xué)、學(xué)中感知體驗(yàn)，從而習(xí)得方法，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)習(xí)慣，促進(jìn)幼兒體智德美全面健康發(fā)展。工作著并快樂著。這是我今年最大的感受，雖然在工作中有時有不近人意的地方，但是我依然從忙碌的工作中感受到來自領(lǐng)導(dǎo)的信任，感受到來自同志們的理解和支持，我堅(jiān)信自己在新的學(xué)年里會有更大的進(jìn)步，更好的服務(wù)教師、服務(wù)幼兒和家長。
    此致
    敬禮
    述職人：xxx。
    20xx年xx月xx日。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇八
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
    您好！
    日月如梭，光陰似箭。伴著歲月的匆匆腳步，本人自2月24日到任擔(dān)任園長工作已近半載?；厥最櫷?，感慨萬千。
    雖然，我已擁有25年的幼兒教育經(jīng)驗(yàn)及多年的園長工作經(jīng)驗(yàn)，但接手這樣超大規(guī)模、管理人員缺乏、師資短缺、人心渙散的超大型幼兒園卻還是第一次。面對嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)與董事會的期望，我決定迎難而上接受挑戰(zhàn)。
    首先，讓自己成為一個有威望的園長。領(lǐng)導(dǎo)者的威望取決于他的人格、品德和思想修養(yǎng)，取決于他的知識、經(jīng)驗(yàn)、膽略、才干和能力，取決于他是否嚴(yán)于律己、率先垂范、以身作則、全身心地投入事業(yè)中去，更取決于他能否公平、公正待人。
    從上任的第一天起，我就以園為家，每天最早上班，最后下班，晚上、周周日只要不外出，都會在辦公室處理來電來訪等。凡事以身作則、率先垂范，公平、公正地對待每一位員工，視員工為家人和朋友。做到在思想上引導(dǎo)他們，在業(yè)務(wù)上指導(dǎo)他們，在工作上肯定他們，在生活上關(guān)心他們。用自身的影響力來凝聚全體教職員工的心，帶動他們的工作積極性，逐步扭轉(zhuǎn)工作作風(fēng)，建立和諧的人際關(guān)系，培育互幫互助的團(tuán)隊(duì)精神。其次，積極尋求幼兒園穩(wěn)定與發(fā)展的有力措施。
    重視軟件建設(shè)，穩(wěn)定和充實(shí)師資力量。
    培訓(xùn)教師隊(duì)伍：
    （1）重視新教師培訓(xùn)：本學(xué)期根據(jù)幼兒園師資嚴(yán)重短缺的實(shí)際情況和師資現(xiàn)狀，分別從長沙師范、華南女子學(xué)院、蒲田學(xué)院、漳州師院等地先后招聘了21名新教師，為滿足不斷增長的生源、維持正常的教學(xué)秩序及提高幼兒園的教育教學(xué)質(zhì)量、評市優(yōu)園奠定良好的基礎(chǔ)。
    我根據(jù)她們的實(shí)際情況組建教學(xué)部培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，制定新教師培訓(xùn)計(jì)劃，分別于3月5日18日、5月8日5月16日對兩批新教師進(jìn)行入職培訓(xùn)，分別學(xué)習(xí)了園史園情、規(guī)章制度、《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育綱要》、《幼兒教師職業(yè)道德》、《幼兒教師一日工作流程》，使她們在專業(yè)思想、專業(yè)知識及實(shí)踐操作能力上都有了明顯的提高，使他們以最短的時間適應(yīng)工作崗位的要求。
    （2）開展全園英語培訓(xùn)：根據(jù)我園雙語特色，本學(xué)期新招聘一名全日制外教，不但為幼兒學(xué)習(xí)英語提供了學(xué)習(xí)、生活、游戲的全程外教，還能根據(jù)幼兒園教師隊(duì)伍的現(xiàn)狀充分利用外教對保教人員進(jìn)行英語口語培訓(xùn)，其中教師每天晨讀20分鐘，每人每周培訓(xùn)1小時，保育員培訓(xùn)半小時，全面提高保教人員的英語水平，突顯雙語幼兒園特色。
    規(guī)范教師行為，創(chuàng)建優(yōu)良園風(fēng)統(tǒng)一員工思想，規(guī)范員工行為是園風(fēng)建設(shè)的重要途徑，我利用每周的教師例會組織教師學(xué)習(xí)一些有關(guān)教師職業(yè)道德、教師素質(zhì)、教師禮儀規(guī)范等方面的知識，注重在日常工作中督促教師樹立良好的教師形象，特別重視檢查和規(guī)范教師們的教育行為，使教師們的言行符合師德規(guī)范，成為幼兒的表率；首先要求教師講禮貌、待人熱忱，要有一顆愛孩子的心，要尊重孩子，教師的語言、動作應(yīng)文雅大方，批評孩子應(yīng)注意講究方法，不傷害孩子的自尊心等等。
    并把對教師行為規(guī)范的各項(xiàng)要求寫進(jìn)績效考核之中，在每周的例會中表揚(yáng)做得好的、老師，把欠規(guī)范的行為重點(diǎn)提出批評，讓每位教師不斷修正自己的言行舉止，變得越來越優(yōu)秀。經(jīng)常與教職工談心，了解教職工的思想、學(xué)習(xí)、工作和心理狀況，適時賞識、鼓勵和疏導(dǎo)。
    我努力地把工作做細(xì)做到位，讓合適的人做合適的事，挖掘潛力，調(diào)動積極性。同時，我十分注重園內(nèi)人文環(huán)境建設(shè)。以真實(shí)、誠實(shí)、樸實(shí)為座右銘，提倡人與人之間友好合作，以誠相待，在處理各類問題時以工作為重，以個人情感為次；在工作中，盡量做到多一點(diǎn)商量、少一點(diǎn)命令，將自己溶身于教職工之中，注重把愛平均分給每一位教師，積極看待教師的閃光點(diǎn)，營造一個人人平等、寬松、融洽的人際氛圍。
    關(guān)注員工的切身利益，改革薪酬制度薪酬制度是調(diào)動員工工作積極性的一個重要因素。我園原有的薪酬制度是建園時制定的，隨著時間的推移，幼兒園規(guī)模的擴(kuò)大及物價的上漲及同行業(yè)工資水平的提高，已漸漸失去了原有的優(yōu)勢與吸引力，許多優(yōu)秀的教師都因?yàn)榇鰡栴}離去。
    為了幼兒園的長遠(yuǎn)發(fā)展，吸引人才、留住人才，穩(wěn)定教職員工隊(duì)伍和調(diào)動教職員工的工作積極性，在董事會的大力支持下于5月起草了適合幼兒園管理的教師、保育員工資改革方案，6月新工資方案出臺，教職員工重新簽定勞動合同，穩(wěn)定了教職工隊(duì)伍。為幼兒園的科學(xué)規(guī)范管理及長遠(yuǎn)發(fā)展奠定了牢固的基礎(chǔ)。
    強(qiáng)化安全工作，落實(shí)安全措施安全工作是幼兒園最重要的工作之一。我園是一個超大規(guī)模的幼兒園，安全工作尤其需要花大力氣去抓。本期我們堅(jiān)持把安全工作放在重中之重來抓，重點(diǎn)落實(shí)以下工作。
    定期檢查全園安全設(shè)施，排除安全隱患設(shè)立園安全領(lǐng)導(dǎo)小組，每月對全園的水電設(shè)施、戶外玩具器械消防設(shè)施、班級設(shè)備、食堂設(shè)施、周邊環(huán)境等進(jìn)行安全檢查并記錄，提出整改措施。
    抓好幼兒接送安全。
    （2）校車接送的安全：設(shè)立專職人員負(fù)責(zé)接車制度，每輛車選派兩名教師早晚輪流接送幼兒，由管理校車的教師對接車教師先培訓(xùn)再上崗，從服務(wù)態(tài)度、操作細(xì)則上規(guī)范管理。同時落實(shí)校門口值班的職責(zé)，分工明確，責(zé)任到人。形成以司機(jī)、接送教師、值班教師、生活老師共同組成的幼兒接送安全網(wǎng)絡(luò)。定期組織安全知識的學(xué)習(xí)，使他們明確安全的重要性，指出工作中存在的問題，不斷修正和完善接送工作。
    注重班級安全工作期初與各年段保教人員人人簽訂班級安全責(zé)任書，明確安全責(zé)任，讓她們積極主動地做好安全工作。通過定期學(xué)習(xí)提高員工的思想認(rèn)識，每周的教師例會上都會有針對性地學(xué)習(xí)一些安全知識、安全案例分析，增強(qiáng)教師的安全意識，每周五各班級對幼兒進(jìn)行安全教育，增強(qiáng)幼兒的安全意識與自我保護(hù)能力，通過定期檢查及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患，努力做到防患于未然。
    但由于本期新教師和新班級的增加，安全事故時有發(fā)生，可見安全之警鐘應(yīng)時刻長鳴，一刻也不能松懈。今后對教師和保育員的培訓(xùn)中，安全都應(yīng)當(dāng)放在首位，在教育教學(xué)中對安全知識和安全教育的滲透仍然需要我們進(jìn)一步改進(jìn)。
    以教學(xué)促教研，以活動促發(fā)展。
    當(dāng)然，金無足金，人無完人。在這半年的工作中，我雖然很盡心盡力，但由于初來乍到，各方面都不太了解，工作上也許有許多不足之處。在新的學(xué)期中，我將在以下方面加以改善：
    安全工作管理要進(jìn)一步細(xì)化，要采取可行的措施杜絕各種安全事故的發(fā)生。
    日常教學(xué)管理應(yīng)狠抓檢查落實(shí)，教研活動和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)要制定更切合教學(xué)實(shí)際更有針對性的方案。
    保育員的管理還要加大力度，教師的思想工作還要加強(qiáng)等等。我將在今后的工作中以沒有最好、只有更好的工作信念，兢兢業(yè)業(yè)履行自己的職責(zé)，踏踏實(shí)實(shí)做好每件工作，帶領(lǐng)教學(xué)部這個團(tuán)隊(duì)努力工作，發(fā)揚(yáng)成績、修正不足，將幼兒園的各項(xiàng)工作做得更好！
    此致
    敬禮
    述職人：xxx。
    20xx年xx月xx日。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇九
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
    您好！
    回顧半年來的工作，我?guī)ьI(lǐng)教師們立足本園，了解自身，擺準(zhǔn)位置，依靠自身優(yōu)勢，創(chuàng)造出適合自身發(fā)展的空間。有成績也有不足。
    我堅(jiān)持深入教學(xué)第一線，堅(jiān)持看課、評課、議課，進(jìn)取參加教學(xué)研討活動。在日常工作中，關(guān)心全體教師，、我堅(jiān)持讀書學(xué)習(xí)，我認(rèn)為園長不是一個職務(wù)，而是一個職業(yè)，如果是一個職業(yè)，我必須具備這個職業(yè)所需要的一切素質(zhì)，我必須有更多的知識和本事，必須把握各方面的信息，使自我堅(jiān)持對新事物的敏銳感覺，必須使自我的思想觀念始終在時代前列。我堅(jiān)持不懈地吸取幼教管理、文學(xué)藝術(shù)等方面的新知識、新思想、新觀念，堅(jiān)持不懈地用自我的筆表達(dá)自我的思想，使讀書、思考、寫教育管理反思成為我生命中不可缺少的習(xí)慣。
    落實(shí)安全措施安全工作是幼兒園最重要的工作之一。本期我們堅(jiān)持把安全工作放在重中之重來抓，重點(diǎn)落實(shí)了以下工作。
    1、定期檢查全園安全設(shè)施，排除安全隱患，每月對全園的水電設(shè)施、戶外玩具器械消防設(shè)施、班級設(shè)備、周邊環(huán)境等進(jìn)行安全檢查并記錄，提出整改措施。
    2、抓好幼兒接送安全。健全憑卡接送幼兒制度：強(qiáng)調(diào)要嚴(yán)格執(zhí)行接送卡制度，發(fā)揮接送卡的信息記錄功能。為保證安全，防止不法分子和精神病人入內(nèi)及接錯、接丟孩子，家長持“幼兒接送卡”到園接孩子。
    3、注重班級安全工作。學(xué)期初與各各班教師簽訂班級安全職責(zé)書，明確安全職責(zé)。讓她們進(jìn)取主動地做好安全工作。經(jīng)過定期學(xué)習(xí)提高員工的思想認(rèn)識，每周五各班級對幼兒進(jìn)行安全教育，增強(qiáng)幼兒的安全意識與自我保護(hù)本事，經(jīng)過定期檢查及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患，努力做到防患于未然。在教育教學(xué)中對安全知識和安全教育的滲透仍然需要我們進(jìn)一步改善。
    1、我們首先從教師職業(yè)道德入手，狠抓師德教育。幫忙教師不斷改造自我的主觀世界，做到敬業(yè)、愛業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)，教書育人，為人師表。其次，我們從優(yōu)化教師個體素質(zhì)入手，采用多種形式鼓勵教師苦練基本功，從基礎(chǔ)教育知識的熟悉到靈活運(yùn)用教育實(shí)踐，不斷提高了教師教育教學(xué)本事。我們還要求教師不斷更新教育觀念，調(diào)整知識結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)教育技能改革，進(jìn)取參加各級各類進(jìn)修。
    2、本學(xué)期計(jì)劃完成較好，為提高教學(xué)質(zhì)量，組織教師們開展了教研活動，每周進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每次學(xué)習(xí)后的做反思交流，教師們苦心專研，還主動制作自制玩、教具，進(jìn)一步提升了幼兒學(xué)習(xí)的興趣。
    3、家園聯(lián)系。
    當(dāng)前，家園共育作為擴(kuò)展教育發(fā)揮各種教育資源的一種手段，越來越受到幼教工作者的關(guān)注。為此我園認(rèn)真致力家長工作，努力探索新時期家長工作的特點(diǎn)。我們倡導(dǎo)教師要建立家園關(guān)系，即互相信任、互相尊重、互相學(xué)習(xí)、互相支持。同時切時做好家長工作，充分發(fā)揮家委會的作用，經(jīng)過多種形式的活動，如家長會、家長開放日等，幫忙家長建立全新的育兒觀。贏得家長稱贊。
    總之，我們面臨的形勢嚴(yán)峻、任務(wù)繁重同時，也是大有期望的。困難與期望同在，挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。讓我們振奮起來，攜手共進(jìn)、頑強(qiáng)拼搏、埋頭苦干、抓住機(jī)遇、迎接挑戰(zhàn)，為開創(chuàng)幼兒園更加完美的明天而努力奮斗！
    此致
    敬禮！
    園長述職述廉述德報(bào)告篇十
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：
    大家好。
    一年的時間轉(zhuǎn)眼已臨近學(xué)期末，以下是我的工作總結(jié)以及從中感受到的深切體會。
    以質(zhì)量求進(jìn)步，以特色謀發(fā)展，以愛心為動力。xx幼兒園于20xx年成立，地處鄉(xiāng)鎮(zhèn)，環(huán)境優(yōu)雅，空氣清新，xx幼兒園總面積為400佘平方米，園內(nèi)設(shè)有小朋友喜愛的大型玩具：轉(zhuǎn)椅、組合滑梯、電視機(jī)一臺、dvd一臺、電子琴一臺、手提dvd一臺、兩臺飲水機(jī)、消毒柜一臺，電風(fēng)扇五臺，每人一巾一杯，是小朋友們的樂園。長安幼兒園設(shè)有教學(xué)活動室四間，幼兒接送車兩臺(校車)，園內(nèi)可接受100名幼兒入園學(xué)習(xí)。今年我園有2個班的小朋友，共計(jì)57位學(xué)生，共四位教職員工。為了讓家庭有困難的學(xué)生能和其他小朋友一起接受教育，快樂學(xué)習(xí)，我園特開展愛心奉獻(xiàn)活動，開展對貧困、單親、無父母、父母殘疾的幼兒進(jìn)行減免學(xué)費(fèi)與生活支助，以及對有殘疾的學(xué)生進(jìn)行特別護(hù)理和照顧。我們接下來的目標(biāo)是：我們園要以質(zhì)量求進(jìn)步，以特色謀發(fā)展，以愛心為動力，全面貫徹國家教育方針，實(shí)施幼兒素質(zhì)教育，走向內(nèi)涵發(fā)展的強(qiáng)園之路，要以《xx教育指導(dǎo)綱要》為依據(jù)，把明珠幼兒園創(chuàng)辦成具有特色，能得到更多家長認(rèn)可和喜愛的幼兒園。
    傾心于孩子的今天，著眼于孩子的明天l、我們幼兒園的辦園理念是：傾心于孩子的今天，著眼于孩子的明天，就是說，做任何事情既要為孩子的今天考慮，又要為孩子明天的成長，甚至他一生的發(fā)展負(fù)責(zé)任，我們老師經(jīng)過討論把理念分解為：愛中求精，樂中求進(jìn)。
    愛中求精：愛事業(yè)精益求精，愛孩子精心培育，愛是一切工作的前提和基礎(chǔ)，愛的基本意思其一是教職工之間互敬互愛，其二是教職工熱愛自己的職業(yè)，把所有的工作當(dāng)成事業(yè)來做，作為老師，大家把愛融入到工作中，盡心盡力為幼兒的發(fā)展創(chuàng)設(shè)條件。
    樂中求進(jìn)：在快樂中工作，生活，力求不斷進(jìn)取發(fā)展，教改的步伐這么快，老師們需要不斷的充實(shí)自己，完善自己，所以幼兒園的老師們并不輕松，雖然工作很辛苦，很累，但老師們彼此尊重，相互關(guān)心，每個人都能體會到愛和被愛，每個人都在為自己，為同伴營造陽光心態(tài)，在這樣一個輕松和諧的氛圍中，老師們相互幫助，共同提高。
    幼兒至上是以幼兒合適不合適，舒服不舒服，滿意不滿意為準(zhǔn)，一個教師是不能犧牲孩子的自由為代價去做事，所以幼兒至上就是要尊重和保障幼兒的各項(xiàng)權(quán)益，這一信念，應(yīng)化為每一個教師都認(rèn)同和追求的。
    三、管理理念：以人為本，民主辦園教師在幼兒園具有主體地位，是推動幼兒園發(fā)展的主力軍，沒有一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍，沒有教師的積極參與，再美好的愿望也不可能實(shí)現(xiàn)。所以，作為園長重要的職責(zé)是充分調(diào)動和激發(fā)教師的主體性，發(fā)揮她們主人翁的作用，我認(rèn)為教師是幼兒園的主人，作為園長不光要有這樣的理念，更要將其落實(shí)在實(shí)際工作中，真正地尊重教師。在教育孩子的過程屮，以孩子為主體調(diào)動孩子的主動性，積極性，讓孩子自主學(xué)習(xí)，確立孩子的主體地位，那么反過來，我的考慮是，因?yàn)槲耶?dāng)過老師，當(dāng)園長對我進(jìn)行管理的時候，如果不確定我的主體地位，那我很可能上行下效，你的觀念再新，你對我的管理再好，其實(shí)你根本不尊重我，你不把我當(dāng)成是一個核心，你讓我怎么去面對孩子。
    所以我就提出，要確立教職工的主體地位，做一切事情要先想到教職工，因?yàn)槲乙尳搪毠た鞓返墓ぷ?，教職工才能讓孩子快樂的成長，讓老師感到工作快樂，就能調(diào)動起她們的積極性。
    確立教職工的主體地位，就要通過多種渠道，提高教職工專業(yè)素質(zhì)，從中挖掘和激發(fā)教職工的內(nèi)在潛能，提高辦園的整體水平，我們通過制訂學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)自身理論學(xué)習(xí)，定期召開教研活動，定期下班觀摩教學(xué)。比如：在組織教研活動時，以往老師都說優(yōu)點(diǎn)，對缺點(diǎn)的認(rèn)識不深?，F(xiàn)在，每一次活動結(jié)束，我們及時進(jìn)行交流，互相闡述自己的觀點(diǎn)，探討活動中出現(xiàn)的問題，這種方法使教師明白自身存的不足，就可以克服缺點(diǎn)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。
    我們還要關(guān)心教職工的身心健康，定期進(jìn)行身體檢查，有時節(jié)假日還進(jìn)行聚餐活動，旅游活動，讓大家在輕松愉快的團(tuán)體活動及共同生活中培養(yǎng)積極樂觀的人生態(tài)度和團(tuán)隊(duì)精神，相互交流，增進(jìn)情誼，陶治情操。當(dāng)教師遇到困難時，主動上門安慰，令教師非常感動。只有園長把教職工的急、難、苦、需裝在心里時，教職工才會為幼兒園的急、難、苦、需獻(xiàn)計(jì)出力，其迸發(fā)出來的創(chuàng)造性無可估量，這當(dāng)中園長的真誠、信任、尊重溫暖了教職工的心，教職工的熱情、忠心、努力和創(chuàng)造又激起了園長的勁。
    要使每一項(xiàng)工作都取得實(shí)效，關(guān)鍵在于注重過程。20xx年，我園無論是在教研、業(yè)務(wù)還是青年教師培養(yǎng)等方面都能取得較好的成績，我們老師指導(dǎo)幼兒在長安學(xué)區(qū)舉辦體操與六一活動中獲取多項(xiàng)獎狀，在本園舉辦的六一活動得到廣大好評。我園自開辦以來，遵循"安全第一，預(yù)防為主"的理念，從未發(fā)生意外事故。取得這些成績，離不開教職工的共同努力，最讓我欣慰的并不是這些成績的獲得，而是在成績背后所折射出的教師們身上那種腳踏實(shí)地，永不服輸，積極向上的精神，它是我在管理過程中獲得的一筆最大的財(cái)富，也是最輝煌的成果。
    以下述職內(nèi)容敬請代表們審議。謝謝!
    述職人：第一文檔網(wǎng)。
    2021年。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇十一
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
    您好！
    我是xx幼兒園的園長。我們幼兒園建園時間不長，我深深地知道：園長是一所幼兒園的靈魂?；仡櫼荒臧氲某砷L歷程，我感到非常欣慰。雖然說算不上創(chuàng)造了一流業(yè)績，但我立足于本職崗位，推動幼兒園發(fā)展又上了一個新的臺階，教師們的教育教學(xué)水平又提升到了一個新的層次。現(xiàn)對本學(xué)年工作進(jìn)行述職如下。
    改善辦園條件，美化育人環(huán)境。在幼兒園的環(huán)境建設(shè)上，我園本著少花錢多環(huán)保，進(jìn)行廢物利用的原則，為幼兒創(chuàng)設(shè)一個優(yōu)美、舒心的環(huán)境。幼兒園的環(huán)境建設(shè)與我園的辦園特色相結(jié)合，構(gòu)建了一個健康、和諧的師幼氛圍。我們要求教師愛護(hù)、尊重、賞識每一個孩子，平等寬容的對待每一個孩子，讓孩子在一種被關(guān)愛、互為尊重的環(huán)境中健康成長。
    1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高辦園質(zhì)量。
    競爭意識、目標(biāo)意識、責(zé)任意識、科研、創(chuàng)新意識、奉獻(xiàn)精神是幼兒園發(fā)展的核心，他們直接影響幼兒園的發(fā)展。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每人各有所長，她們都有開闊的視野，創(chuàng)新的思維，求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，有很強(qiáng)的戰(zhàn)斗力和凝聚力，她們團(tuán)結(jié)拼搏、勤奮敬業(yè)，牢固樹立以質(zhì)量求生存、在競爭中求發(fā)展，創(chuàng)造一片自主發(fā)展的天空，內(nèi)化一種愛崗敬業(yè)、顧全大局、追求上進(jìn)的精神。
    2、以極大的信任調(diào)動教師的潛能。
    由于我園建園時間比較短，專業(yè)老師不多，教師要不斷地學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)，才能跟得上幼兒園的發(fā)展，因此，教師的工作壓力非常大。我園努力營造一種民主、和諧、寬松的工作環(huán)境，讓大家心情舒暢、和諧共處、自我約束、自我完善，領(lǐng)導(dǎo)做到知人善任，人盡其才，鼓勵教師迎難而上，把責(zé)任還給教師，保護(hù)教師的自尊心和表現(xiàn)欲，關(guān)心教師的精神生活，堅(jiān)持以人為本，推動我園發(fā)展。
    我們注重抓責(zé)任的追究，采取責(zé)任化、量化、民主化的管理模式，制定了一系列適合我園發(fā)展的量化考核條例，各類人員規(guī)章制度和各類人員崗位職責(zé)等管理制度，其內(nèi)容涉及幼兒園方方面面，使幼兒園的管理更加制度化、規(guī)范化。我們始終堅(jiān)持把發(fā)展作為第一要務(wù)，堅(jiān)持以教師發(fā)展為本，增強(qiáng)教師的主體發(fā)展意識。
    在發(fā)揮制度的約束作用同時，我們還注重抓制度的激勵作用，幼兒園設(shè)有全勤獎、師德師風(fēng)獎、優(yōu)質(zhì)課組織獎、教學(xué)隨筆、論文等多項(xiàng)獎勵，這些制度的制定和實(shí)施，不僅有效地保證了幼兒園各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行，還極大地激發(fā)了教職工的工作熱情和積極性，使班級之間、教師之間形成了你追我趕而又團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍，通過實(shí)施有效地績效管理，為教師創(chuàng)造了更多的自主權(quán)、更多的參與管理的機(jī)會。
    我園把園本教研當(dāng)成頭等大事來抓，成立了由園長牽頭，會計(jì)全面負(fù)責(zé)的園本教研培訓(xùn)組織，實(shí)行階梯式管理模式，責(zé)任到人。做到“人人有事做，事事有人抓”，為保證園本教研工作的暢通，同時制定了教研組、例會、集體備課等制度，園長為園本教研工作提供強(qiáng)有力的保障。教師無論是在自主學(xué)習(xí)、互動學(xué)習(xí)，還是在常態(tài)教學(xué)中，只要發(fā)現(xiàn)問題、閃光點(diǎn)，都會隨時確立主題，進(jìn)行研討，讓教師在討論中相互學(xué)習(xí)、相互借鑒、共同提高。我園采取了幫扶制度，園園聯(lián)合制度。我們和一所民辦園，一所公辦園互相幫扶，取長補(bǔ)短，共同進(jìn)步，共同發(fā)展。這樣教師的視野更廣闊了，已取眾家之長，補(bǔ)己之短。教師的專業(yè)發(fā)展已初見成效。
    師資力量嚴(yán)重不足，繼續(xù)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)教師素質(zhì)全面提高。由于幼兒較多、嚴(yán)重存在大班額現(xiàn)象。教師專業(yè)化水平不夠，需要學(xué)習(xí)和理論上的指導(dǎo)。
    今后努力的方向：一是繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，找出差距，不斷完善自己，提高自身素質(zhì)。二是要逐步改善辦園條件，不斷完善其設(shè)施設(shè)備，加強(qiáng)對幼兒園保教工作、教研活動等的檢查和指導(dǎo)，進(jìn)一步提高辦園質(zhì)量。
    希望通過我和大家的努力，使我園再上一個新臺階，做到讓家長放心，幼兒開心，打造真正適合孩子身心健康成長的幼兒園。對此，我們有信心更有決心。
    此致
    敬禮
    xxx。
    20xx年xx月xx日。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇十二
    一年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我緊緊圍繞縣委、縣政府工作部署，創(chuàng)新思維，攻堅(jiān)克難，敢抓敢管，較好地開展了各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將本人一年以來思想作風(fēng)、職責(zé)履行和廉政建設(shè)情景報(bào)告如下：
    一、潛心學(xué)習(xí)，不斷提升自身綜合素質(zhì)。
    作為一名基層領(lǐng)導(dǎo)干部，我堅(jiān)持把提高自身的素質(zhì)擺在重要位置，經(jīng)過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作，做到在思想上、政治上、行動上與縣委、縣政府堅(jiān)持高度一致。一是切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)態(tài)度。充分利用工作間隙和休息時間，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大、十八屆三中、四中全會以及習(xí)近平總書記系列講話精神，經(jīng)過學(xué)習(xí)，極大地拓寬了理論知識面，提高了理論水平和政治素養(yǎng)。二是牢固樹立公仆意識。堅(jiān)持黨的群眾路線方針政策，扎實(shí)貫徹落實(shí)中央、省委、市委和縣委重大決策部署，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，始終把人民群眾的冷暖放在心上，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。在平時工作中，我經(jīng)常深入群眾一線中去調(diào)研，了解群眾疾苦，幫忙解決實(shí)際困難和問題。三是認(rèn)真執(zhí)行民主集中制。認(rèn)真堅(jiān)持民主集中制原則，對需要做重大問題決策時的問題時，異常是重大決策、重大項(xiàng)目安排和大額度資金運(yùn)作情景時候，能夠廣泛征求意見，維護(hù)政府形象。
    二、盡心盡責(zé)，扎實(shí)有序推進(jìn)各項(xiàng)工作。
    今年以來，我始終堅(jiān)持發(fā)展為第一要務(wù)，迎難而上，扎實(shí)工作，進(jìn)取協(xié)調(diào)處理好各部門關(guān)系，充分調(diào)動和發(fā)揮各方面的進(jìn)取因素，在工作中始終堅(jiān)定不移地以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，為經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)全面發(fā)展，認(rèn)真做好了以下幾項(xiàng)工作。
    一是鄉(xiāng)村面貌進(jìn)一步改善。一年來，始終致力于改善鄉(xiāng)村面貌，結(jié)合土坯房改造工作和和諧秀美鄉(xiāng)村的打造，投資80多萬對桃灑公路沿線的人行道和排水溝進(jìn)行了修建和完善，使多年無排水的老大難問題得到解決，實(shí)施綠化亮化，解決了出行的照明難問題，并對投入使用的鄉(xiāng)農(nóng)貿(mào)市場的基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行了完善，使群眾的居住環(huán)境得到很大改善；同時，整合扶貧開發(fā)、一事一議、“三送”等多項(xiàng)資金，全年共籌集資金200多萬元，完善了各個村的基礎(chǔ)設(shè)施問題，并解決了一批長期得不到解決的難題；為改善生活環(huán)境，建立了一支24人的保潔隊(duì)伍，對全鄉(xiāng)人口集中的區(qū)域進(jìn)行統(tǒng)一清掃和管理，以點(diǎn)帶面，進(jìn)取推進(jìn)全鄉(xiāng)農(nóng)村清潔工程建設(shè)工作，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村環(huán)境明顯改善；爭取60余萬元資金對全鄉(xiāng)5個村級組織活動場所進(jìn)行改造，大氣魄、高標(biāo)準(zhǔn)，打造一流村級組織活動場所；重點(diǎn)抓好以中源村和村整村搬遷為重點(diǎn)的危舊土坯房拆除工作、村集中安置點(diǎn)的建設(shè)，今年以來實(shí)現(xiàn)四類人員改造46戶，一般改造戶完工且經(jīng)過縣級驗(yàn)收216戶，完成拆舊房91戶，拆舊面積為4217㎡，實(shí)現(xiàn)了危房改造的完美收官。
    二是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展進(jìn)一步揚(yáng)優(yōu)。繼續(xù)鞏固發(fā)展以“蔬菜、果業(yè)、花卉苗木、生豬、水產(chǎn)”為主五大特色農(nóng)業(yè)，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)“洼地”初具規(guī)模，全省第一間“無土栽培”蔬菜基地落戶生產(chǎn)，成功建設(shè)全縣蔬菜的“第一車間”；依托公園的燒烤基地、灑源以“楊梅、臍橙、葡萄、百香果”為主的果業(yè)采摘基地、以“龍光圍”為代表的圍屋文化和濃郁的紅色文化基地，以農(nóng)家樂形式為主的生態(tài)旅游蒸蒸日上，潛力無窮；針對臍橙業(yè)受到重創(chuàng)，大力扶持農(nóng)戶進(jìn)行產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，異常是針對中源、這兩個較為嚴(yán)重的村，利用原有的花卉苗木基地的優(yōu)勢，提出“把耕地還給水稻、把苗木種在山場上”的思路，守住耕地紅線，引導(dǎo)農(nóng)戶發(fā)展花卉苗木產(chǎn)業(yè)，構(gòu)成規(guī)模效應(yīng)，農(nóng)民生活水平進(jìn)一步提升，農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化效益初步顯現(xiàn)。
    三是民生事業(yè)建設(shè)進(jìn)一步推進(jìn)。堅(jiān)持“民生為本”的理念，進(jìn)一步加大了對義務(wù)教育的投入和支持力度，進(jìn)取爭取100萬余元資金拓寬學(xué)校公路、安裝路燈、新裝修水電、修繕食堂等，投資10萬余元購置書桌、餐桌，全面完善學(xué)校學(xué)校建設(shè)，提升教學(xué)環(huán)境；實(shí)現(xiàn)又好又快地完成全鄉(xiāng)新農(nóng)合、新農(nóng)保收繳工作，新農(nóng)合、新農(nóng)保收繳覆蓋面分別到達(dá)98.6%和100%；大力開展被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，加大困難農(nóng)戶的扶貧幫困工作力度，妥善解決本鄉(xiāng)農(nóng)村地區(qū)貧困人口的生活困難，切實(shí)保障農(nóng)民的基本生活，推進(jìn)社會保障體系建設(shè)，迄今為止發(fā)放救助資金52.65萬元，完成失地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)288戶，有效緩解了農(nóng)村低收入居民的生活困難；今年以來，以農(nóng)民劇團(tuán)為陣地，進(jìn)一步弘揚(yáng)形象，拍攝了以黨風(fēng)廉政建設(shè)、三送、黨的群眾路線為主題的《清水長流》、《水土情》、《聲聲響山村》3部山歌短劇，深受群眾好評；緊緊圍繞“一升三降”目標(biāo)，穩(wěn)定了低生育水平，鞏固了計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)成果；進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)工作，有效遏制了安全事故的發(fā)生，保證企業(yè)平安穩(wěn)定；扎實(shí)開展社會矛盾化解、推進(jìn)社會管理創(chuàng)新，切實(shí)維護(hù)了全鄉(xiāng)社會治安大局穩(wěn)定的良好局面。
    四是控違拆違工作進(jìn)一步嚴(yán)控。嚴(yán)格控制窯頭村和村兩個規(guī)劃區(qū)村莊內(nèi)的原地拆舊建新、異地拆舊建新，做到全面防控，確保全鄉(xiāng)建房秩序；大力創(chuàng)新工作思路建立了縣、鄉(xiāng)、村、組四級網(wǎng)格化巡查處理機(jī)制，采取鄉(xiāng)村兩級干部分片包干、職責(zé)到人的工作措施，嚴(yán)控違法違規(guī)建筑的產(chǎn)生；重新整頓拆違隊(duì)伍，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)挑選3名政治素質(zhì)高、職責(zé)意識強(qiáng)、工作作風(fēng)扎實(shí)的年輕干部為組長，由3位分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)13名專職巡查隊(duì)員堅(jiān)持日夜巡查、分片包干巡查，異常是做好節(jié)假日的巡查，及時掌握新違法違章建筑情景，做到全面防控。截止到目前，全鄉(xiāng)違章建筑已經(jīng)取得“零開基、零加層、零超層”的成效。
    五是教育實(shí)踐活動成效進(jìn)一步鞏固。以“三送”為載體，緊緊圍繞黨的群眾路線教育實(shí)踐活動這個大主題，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)。堅(jiān)持立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)，結(jié)合特色及當(dāng)前新形勢、新要求，以解決“四風(fēng)”問題為導(dǎo)向，從“為民”角度出發(fā)，深化活動內(nèi)涵。在全縣率先創(chuàng)立“網(wǎng)上黨支部”，強(qiáng)化黨員在線學(xué)習(xí)交流，耳聽八方提升干部思想認(rèn)識和服務(wù)意識；建立“征求意見點(diǎn)”，暢通群眾反映意見渠道，并利用鄉(xiāng)網(wǎng)上黨支部、網(wǎng)上黨支部qq群、網(wǎng)絡(luò)郵箱等載體收集各方意見；擴(kuò)大群眾參與面，以群眾滿意為目標(biāo)，抓好民生實(shí)事整改活動，采取“群眾應(yīng)對面”的方式進(jìn)行滿意度測評，對群眾不滿意的事項(xiàng)進(jìn)行逐一整改。經(jīng)過征求意見和現(xiàn)場走訪的形式，辦結(jié)民生實(shí)事54件。
    三、嚴(yán)于修身，大力加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。
    多年的工作經(jīng)驗(yàn)使我感悟到一個深刻哲理：做人要本份、做事要實(shí)在、做官要清廉。所以，我常常以“做人要有人格、做事要有風(fēng)格、做官要有品格”的原則警示自我、激勵自我。一是強(qiáng)化防腐拒變本事。認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨內(nèi)紀(jì)律處分條例》以及中央、省、市關(guān)于廉政建設(shè)的一系列政策文件，加強(qiáng)夢想信念、從政道德、法律法規(guī)教育，進(jìn)一步增強(qiáng)了反腐倡廉的緊迫感和職責(zé)感。二是堅(jiān)決杜絕腐敗現(xiàn)象。堅(jiān)決執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格控制辦公經(jīng)費(fèi)和“三公”經(jīng)費(fèi)支出，在日常生活管理方面，大力倡導(dǎo)節(jié)儉之風(fēng)，提醒自已要以節(jié)儉為榮，堅(jiān)決制止奢侈浪費(fèi)，有效杜絕了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。三是著力塑造良好形象。自覺理解人大的法律監(jiān)督、政協(xié)的民主監(jiān)督，認(rèn)真聽取提議和意見，推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化；認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》，強(qiáng)化對鄉(xiāng)、村干部的教育、監(jiān)督和管理。
    一年來，盡管做了一些工作，取得了一些成績，但與組織的期望和人民的期盼還有必須差距。主要表此刻：一是對新形勢下農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢研究分析不夠，對一些新的方針政策學(xué)習(xí)不夠及時；二是平時工作重點(diǎn)主要在研究如何促進(jìn)農(nóng)村的發(fā)展，極少關(guān)心其他方面的工作，造成視野不開拓。今后，我將不斷加強(qiáng)對新形勢下經(jīng)濟(jì)發(fā)展的研究，以與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)，開拓創(chuàng)新的思維理念，真抓實(shí)干的工作作風(fēng)，一如既往地嚴(yán)格要求自我，為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇十三
    一年來，在市教育局的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，我本著為“為學(xué)生終身發(fā)展負(fù)責(zé)”的教育理念，不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平、工作能力和管理能力，一步一個腳印，扎實(shí)工作，使我校在學(xué)校管理、教育質(zhì)量、社會聲譽(yù)等方面實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)步提升。這是21中廣大職工同心同德，積極努力的結(jié)果，也代表著21中學(xué)師生奮發(fā)向上的希望。
    現(xiàn)對一年來的主要工作做簡要總結(jié)，請領(lǐng)導(dǎo)、同行指正。
    一、重視作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)兩支隊(duì)伍建設(shè)。
    充分利用市局作風(fēng)集中整頓良機(jī)，狠抓干部教師作風(fēng)建設(shè)。一是加強(qiáng)班子建設(shè)，突出干部引領(lǐng)。強(qiáng)化班子職責(zé)分工，完善領(lǐng)導(dǎo)值勤制度，班子成員都兼課，乃至主課。二是強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè)，著力抓好教師思想觀念的轉(zhuǎn)變。通過舉辦“教師論壇”、“班主任論壇”及“校長薦讀”等形式，引領(lǐng)影響教師觀念轉(zhuǎn)變、思想提升。三是重視制度建設(shè)，力求學(xué)校管理標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、規(guī)范化。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)談心制度和跟蹤聽課制度。四是突出典型帶動，注重榜樣激勵。真正讓干事的人、創(chuàng)新的人、奉獻(xiàn)的人有位置、受尊重、得實(shí)惠，進(jìn)一步形成你追我趕、奮勇爭先的濃厚氛圍。五是健全民主決策機(jī)制，激發(fā)教師工作熱情。
    一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子民主和諧，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，樂觀奉獻(xiàn)，教師隊(duì)伍愛崗、敬業(yè)、奉獻(xiàn)、朝氣蓬勃，為學(xué)校發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    二、重視師能提升，打造高效活力課堂。
    教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的核心和生命線，是教育教學(xué)工作的重中之重。21中近幾年成績滑坡嚴(yán)重，已觸碰至底線。針對此現(xiàn)狀，我?guī)ьI(lǐng)班子成員查找問題，剖析原因，研究對策。針對教師隊(duì)伍實(shí)際，學(xué)校致力于堅(jiān)持目標(biāo)拉動、學(xué)習(xí)啟動、活動推動、機(jī)制驅(qū)動，從現(xiàn)有基礎(chǔ)出發(fā)，以“調(diào)整、培養(yǎng)、提高”為目標(biāo)，把培養(yǎng)與使用、競爭與評優(yōu)結(jié)合起來，拓展知識技能，提高內(nèi)在素質(zhì)。
    一年來，主要以“六項(xiàng)舉措”促進(jìn)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量提升:1、加強(qiáng)集體教研力度。2、推行教師先周備課。3、加強(qiáng)對常規(guī)教學(xué)的系統(tǒng)管理。4、加強(qiáng)對課堂教學(xué)的管理。5、推進(jìn)學(xué)案導(dǎo)學(xué)+小組合作教學(xué)模式的試點(diǎn)。6、關(guān)注薄弱學(xué)科及教學(xué)的薄弱環(huán)節(jié)，采取得力措施予以強(qiáng)化。
    艱辛的勞動，必將換回豐碩的收獲。一年來，教師素質(zhì)得以提升，教學(xué)成績也有大幅提高，打破了教學(xué)成績近幾年處于低谷、徘徊不前的局面。我校先后有21名教師在優(yōu)課評選等教研活動中獲獎，其中9名教師被推送到xx市。名班主任論壇交流中我校中小學(xué)有兩名教師獲獎。
    三、重視立德樹人，提升家校共育水平。
    學(xué)校重視思想教育，重視學(xué)生禮儀、養(yǎng)成教育。一是完善主體式德育體系，通過學(xué)生自我管理，建立家長委員會，與派出所等單位建立共建關(guān)系，營造大德育環(huán)境。二是學(xué)校為創(chuàng)新家校共育辦法，拓寬家校通渠道、豐富家校通內(nèi)容，在凝聚家校教育合力方面加重對教師工作考核的權(quán)衡比重。定期征集家校通工作新方法，通報(bào)家校通方面的好內(nèi)容，對成效突出者全校推廣使用。三是為使學(xué)生舒心學(xué)習(xí)，健康生活，我們在中小學(xué)的學(xué)生作業(yè)量、學(xué)生用餐方面做了問卷調(diào)查，針對調(diào)查出的問題及時整改，得到了家長和社會的好評。四是加強(qiáng)家校聯(lián)系溝通。我們印制并下發(fā)了《家校聯(lián)系卡》，舉行多次家長開放日，組織全體教師深入開展大家訪活動，開放課堂教學(xué)，形成有效的教育合力。
    四、重視活動育人，全面推行素質(zhì)教育。
    緊扣學(xué)?！岸硕苏龑懽?，方方正正做人”辦學(xué)特色，開展了系列活動，力促學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。一是中小學(xué)的規(guī)范漢字書寫活動有條不紊地開展著，學(xué)生每天練字20分鐘，已成為中小學(xué)鐵打不變的條文。學(xué)生規(guī)范書寫已成良好習(xí)慣。二是努力探索以主題班會、年級會、校會，以團(tuán)(隊(duì))課、思想品德課、實(shí)踐活動為載體，以演講、征文、團(tuán)隊(duì)活動為形式，以挖掘閃光點(diǎn)，激勵促進(jìn)為手段，以自我管理，自我教育為主渠道的學(xué)生思想品德教育和安全教育的長效機(jī)制，促進(jìn)學(xué)生生動活潑地健康成長發(fā)展。學(xué)生思想活躍、心理健康、積極進(jìn)取，形成了講文明樹新風(fēng)的良好的校園景象。三是安全管理常抓常新不放松。學(xué)校強(qiáng)化安全教育和法制教育，狠抓各種安全演練。創(chuàng)新性的把體育大課間和安全演練有機(jī)整合，規(guī)定每天體育大課間的集合方式、下樓順序和安全演練完全一致，這樣除了專門開展的演練之外，每天的體育大課間也是學(xué)生們的安全演練，這樣我們做到了專門演練和日常演練的有機(jī)結(jié)合，大大提高了演練的效率。四是豐富活動開展提升學(xué)生精神面貌。學(xué)校修訂了升旗儀式，改進(jìn)21中大課間程序，舉辦師生藝術(shù)節(jié)、讀書節(jié)、體育節(jié)等豐富多彩的校園文化活動……開展一系列活動并注重宣傳，僅20xx年9月至今，榮成21中就接受市電視臺采訪和報(bào)道11次，在各級新聞媒體上發(fā)表教育簡訊70多條。本年度的科技節(jié)比賽中，中小學(xué)有2人的作品獲xx市獎，其中xx老師指導(dǎo)的科幻畫獲得省級一等獎被推薦參加國家參評;9人的作品獲得榮成市級獎項(xiàng)。在市教育局舉辦的藝術(shù)體育比賽中，器樂、舞蹈獲全市小學(xué)區(qū)組一等獎、聲樂二等獎;書法比賽全市第一，彩畫第二，素描第七，一名學(xué)生獲xx市一等獎。體育小學(xué)田徑聯(lián)賽第10，乒乓球賽區(qū)第三。國畫比賽小學(xué)組全市第二。
    五、廉潔自律，積極踐行黨風(fēng)建設(shè)。
    作為一名基層教育管理者，學(xué)校的領(lǐng)頭人，我十分注重提升自己。工作中，我嚴(yán)格要求自己，時時處處嚴(yán)于律已，以身作則，恪盡職守，帶頭干事。積極帶頭認(rèn)真組織參加各類政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。在學(xué)校事務(wù)管理中，我一貫堅(jiān)持民主集中制原則，不獨(dú)斷專橫，始終以集體利益為主，從大局利益出發(fā)，秉公辦事，求真務(wù)實(shí)，堅(jiān)持走群眾路線，推行以人為本的管理思想，樹立團(tuán)結(jié)和依靠廣大教職工，同心同德，齊心協(xié)力辦好學(xué)校的思想意識，在自己的工作崗位上埋頭苦干。
    我?guī)ь^做到廉潔自律，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，實(shí)行校務(wù)公開，財(cái)務(wù)公開，不以權(quán)謀私。注重把宣傳教育、制度建設(shè)、監(jiān)督檢查工作有效結(jié)合起來，具體做到“四個結(jié)合”，即把教育活動與工作學(xué)習(xí)相結(jié)合，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng);把教育活動與教師喜聞樂見的活動結(jié)合，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍;把教育活動與干部廉潔自律工作相結(jié)合，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果;把教育活動與完善制度建設(shè)相結(jié)合，積極探索建立長效機(jī)制。“四個結(jié)合”為學(xué)校抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，打牢了思想基礎(chǔ)。
    存在的問題及今后的設(shè)想:。
    作為校長，我越來越深刻地感受到責(zé)任的重大，工作的方方面面難以顧全，加上工作經(jīng)驗(yàn)不足，存在的問題也不少:。
    1、校長的職責(zé)還未完全盡到，離群眾的要求還不夠，需要不斷學(xué)習(xí)，增強(qiáng)工作的動力。教師們兢兢業(yè)業(yè)的工作，默默無聞的奉獻(xiàn)時常讓我感動，使我總是覺得深入群眾的次數(shù)較少，對教師關(guān)心不夠，了解得不夠。
    2、在教學(xué)工作上，課堂教學(xué)模式要進(jìn)一步創(chuàng)新，名師成效初見端倪，但不夠顯著。常規(guī)管理有些細(xì)節(jié)待改進(jìn)，教研專題研究力度還不夠，教學(xué)質(zhì)量上需要努力提高。今后要抓好學(xué)校常規(guī)管理，在細(xì)、嚴(yán)、實(shí)上下功夫，細(xì)處著手小處抓起。要繼續(xù)堅(jiān)持深入教學(xué)第一線，積極參與教研活動，堅(jiān)持聽課、評課，時時刻刻起模范表率作用。
    3、學(xué)校精細(xì)化管理工作需進(jìn)一步細(xì)化，力度需進(jìn)一步加強(qiáng)，過程管理還處于薄弱狀態(tài)。
    總之，一年來，本人力求恪盡職守，努力工作，但與上級要求還存在一定差距。在今后的工作中我將一如既往，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，廉潔自律，努力克服工作中的缺點(diǎn)和不足，認(rèn)真履行校長職責(zé)，以飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁與廣大師生一起，同心同德、齊心協(xié)力，盡自己的能力為學(xué)校發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    述職人:。
    述職時間:。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇十四
    根據(jù)組織安排，我于20xx年8月調(diào)任xx鄉(xiāng)黨委書記、人大主席。近半年來，圍繞縣委、縣政府的發(fā)展思路和戰(zhàn)略目標(biāo)，立足xx實(shí)際，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員，理思路、抓重點(diǎn)、精謀劃、破難點(diǎn)，主動融入贛南蘇區(qū)振興發(fā)展先行先試的偉大進(jìn)程，盡心盡力履行崗位職責(zé)，竭盡所能開展各項(xiàng)工作，全鄉(xiāng)各項(xiàng)事業(yè)全面發(fā)展，社會保持和諧穩(wěn)定?，F(xiàn)述德述職述廉如下：
    一、以德為先，在學(xué)習(xí)中提升修養(yǎng)。
    堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，勤學(xué)多思，以科學(xué)發(fā)展觀貫穿于各項(xiàng)工作的始終。一是堅(jiān)定信念講政治。堅(jiān)持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，以正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀來實(shí)踐黨的宗旨，堅(jiān)持執(zhí)政為民，密切聯(lián)系群眾，嚴(yán)格執(zhí)行縣委、政府的各項(xiàng)決策、決議。二是發(fā)揚(yáng)民主聚合力。堅(jiān)持民主集中制，自覺接受上級組織和群眾的監(jiān)督，工作決策上做到集體決策、民主決策、科學(xué)決策。為人處事上做到公道正派，誠實(shí)守信，品德端正。三是團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)樹形象。堅(jiān)持大事講原則、小事講風(fēng)格，放權(quán)不攬權(quán)、信任不猜忌，和班子成員在工作中加深了解，視同事為兄弟姐妹，遇事有商量，敢負(fù)責(zé)不推脫，不優(yōu)柔寡斷，班子成員既共事又共心。四是強(qiáng)化學(xué)習(xí)促提升。堅(jiān)持以學(xué)習(xí)為提質(zhì)之先，使自己在學(xué)習(xí)中提升做人的修養(yǎng)，體悟做事的道理，增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。理論學(xué)習(xí)做到主動、自覺，全面系統(tǒng)地研讀了黨的十八大精神，并結(jié)合“三送”活動開展，在全鄉(xiāng)迅速掀起了學(xué)習(xí)十八大精神的熱潮。
    二、以勤補(bǔ)拙，在實(shí)踐中提高能力。
    一是科學(xué)決策明方向。xx鄉(xiāng)離縣城近，社情民意較復(fù)雜，人口密度大，經(jīng)濟(jì)狀況差，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的任務(wù)尤為艱巨，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，確定了以“三送”工作為切入點(diǎn)，以轉(zhuǎn)變觀念、抓實(shí)干部作風(fēng)為著力點(diǎn)，以建返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)小區(qū)、農(nóng)村危舊土坯房改造、計(jì)劃生育工作為重點(diǎn)，以圩鎮(zhèn)建設(shè)為亮點(diǎn)，以為民辦好事實(shí)事、構(gòu)建和諧xx為落腳點(diǎn)的工作思路，秉承建設(shè)“富裕文明、和諧幸福xx”的發(fā)展目標(biāo)。在具體工作中堅(jiān)持“十個指頭彈鋼琴”，既突出重點(diǎn)，又統(tǒng)籌兼顧;既看結(jié)果，又更重過程。堅(jiān)持調(diào)查研究，深入村組農(nóng)戶聽民聲、察明情、會民意，把準(zhǔn)工作動態(tài)，分析熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，探索解決問題的有效途徑。二是開拓創(chuàng)新添活力。做到思想識位，職責(zé)到位，既當(dāng)好決策者，又當(dāng)好執(zhí)行者;既落實(shí)全縣“三區(qū)引領(lǐng)四化”發(fā)展戰(zhàn)略，又根據(jù)xx實(shí)際抓好各項(xiàng)重點(diǎn)工作，“上情”與“下情”有機(jī)結(jié)合，有效增強(qiáng)了工作的科學(xué)性、操作性和實(shí)效性。圩鎮(zhèn)征地是xx的`老大難，也由此造成了許多遺留問題，好多工作無法推動，采取“征地補(bǔ)差”的措施，這一問題得到較好解決。三是攻堅(jiān)克難樹正氣。計(jì)劃生育工作一直是xx的難點(diǎn)、薄弱點(diǎn)，我堅(jiān)持困難面前不退卻、責(zé)任面前不推卸，剛到xx，我就從基層基礎(chǔ)工作抓起，動員鄉(xiāng)村干部及其親屬的帶頭執(zhí)行計(jì)劃生育，帶頭繳交社會撫養(yǎng)費(fèi)，贏得了干部群眾的理解和支持，不但計(jì)劃生育工作有了起色，而且還樹立了一個地方的正氣。
    三、以績?yōu)橹兀谶M(jìn)取中推動發(fā)展。
    始終牢記黨和人民的重托，努力做到“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”，一心一意當(dāng)好公仆，推動發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展，在贛南蘇區(qū)振興發(fā)展先行先試中，以執(zhí)政為民的實(shí)際行動，服務(wù)于民、取信于民。一是城鄉(xiāng)面貌有了新變化。按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的要求，著力建設(shè)好了4個新農(nóng)村點(diǎn)，著力推進(jìn)農(nóng)村危舊土坯房改造，完成改造287戶、維修52戶，其中集中改造示范點(diǎn)2個，危改戶年底可全部入住;著力開展了農(nóng)村“兩違”建房的清理，有效遏制了12戶違法違規(guī)建房戶，拆除了3戶占用耕地建房戶，耕地得到了有效保護(hù)。二是基礎(chǔ)設(shè)施取得了新進(jìn)展。狠抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，著力改善群眾生產(chǎn)生活條件，總投資289萬元的xx大橋和東方紅大橋已通過驗(yàn)收投入使用;萬人千噸人畜飲水工程已完工啟用;紅旗陂高效節(jié)水灌溉工程已近尾聲;完成了3座小(二)型水庫的除險(xiǎn)加固，重修了高田山下800米水渠;新建了高田、板塘2個村部。三是社會各項(xiàng)事業(yè)取得新進(jìn)步。創(chuàng)新社會管理，把確保社會穩(wěn)定、促進(jìn)社會和諧、打造平安xx作為工作的重中之重，通過建立排查、協(xié)調(diào)、處置、調(diào)解等工作機(jī)制，暢通信息渠道，妥善處理矛盾糾紛，綜治工作富有成效，全年實(shí)現(xiàn)“零”上訪。人口計(jì)生工作有起色，堅(jiān)定信念執(zhí)行國策，實(shí)行任務(wù)到人、責(zé)任到人、考核到人、獎懲到人的工作機(jī)制，抓干部帶頭，計(jì)育工作逐步走上了規(guī)范化、制度化軌道，“關(guān)愛女孩”行動、優(yōu)生優(yōu)育、利益導(dǎo)向機(jī)制得到較好落實(shí)，再生一胎辦證率顯著提高，計(jì)劃生育率也逐年提升。新農(nóng)保、新農(nóng)合收繳平穩(wěn)有序。四是黨的建設(shè)不斷加強(qiáng)。認(rèn)真履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，以“推進(jìn)科學(xué)發(fā)展，建設(shè)幸福于都”為總抓手，深入開展“送政策、送溫暖、送服務(wù)”和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全鄉(xiāng)黨員干部黨性意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識明顯增強(qiáng)。一年來，“三送”活動共走訪農(nóng)戶6010戶，“連心卡”、“連心冊”、年畫、《若干意見》、96333熱線流程宣傳手冊等資料全面發(fā)放到位，收集意見建議1456條，為群眾辦事好實(shí)事1974件，排查化解矛盾糾紛604件;加強(qiáng)了鄉(xiāng)村干部的管理，出臺了《xx鄉(xiāng)鄉(xiāng)干部管理制度》，采取“管理后評”的模式，促使干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、自我工作;同時加強(qiáng)了干部隊(duì)伍建設(shè)，全年調(diào)整村支部書記2人，村主任1人，全年發(fā)展黨員10名;此外，充分發(fā)揮xx駐中山古鎮(zhèn)黨支部的作用，強(qiáng)化了流動黨員的教育管理，引導(dǎo)他們離鄉(xiāng)離土不離黨，大力支持家鄉(xiāng)建設(shè)的良性互動。
    四、以廉為本，在嚴(yán)于律己中保持本色。
    我始終把廉潔、公道、正派作為工作、生活的準(zhǔn)則，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，并嚴(yán)格按照準(zhǔn)則約束自己、廉潔從政，思想上警鐘長鳴、工作上嚴(yán)格要求自己、生活上防微杜漸。在評價干部方面注重講實(shí)干、講實(shí)績、看綜合素質(zhì)，不講個人恩怨，有效筑牢了防腐拒變的思想防線，永葆清正廉潔本色。
    一個“干”字擔(dān)日月，一個“實(shí)”字寫春秋。雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。20xx年，雖然我取得了一定的成績和進(jìn)步，但離組織要求和人民群眾的期盼還有不少差距，新的一年我將以更加創(chuàng)新的思維、更加激昂的斗志、更加務(wù)實(shí)的舉措投入到工作中去，為贛南蘇區(qū)振興發(fā)展，建設(shè)幸福于都作出更大貢獻(xiàn)。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇十五
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：
    20xx年已經(jīng)過去了一半，我很高興能夠在這里向大家匯報(bào)自己的工作表現(xiàn)及廉政情況。首先，我要感謝公司的培養(yǎng)和關(guān)照，我所擔(dān)任的職位在這一年中得到了很好的發(fā)展。
    在工作上，我認(rèn)真履行自己的職責(zé)和義務(wù)，認(rèn)真對待每一個任務(wù)，盡自己最大的努力去完成。積極地學(xué)習(xí)新的知識，提高自己的專業(yè)能力，以實(shí)際行動證明了自己的價值。同時，我也帶領(lǐng)過團(tuán)隊(duì)，加強(qiáng)了溝通和協(xié)作，取得了較好的成效。
    在品德方面，我本著遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、勤奮務(wù)實(shí)、謙虛謹(jǐn)慎的'原則工作。始終保持良好的職業(yè)操守，對待每一個工作任務(wù)都踏實(shí)認(rèn)真地做好。在遇到困難時，積極尋求支持和解決方法，嚴(yán)格要求自己。
    在廉政方面，我不斷加強(qiáng)自我約束和自律，始終把廉政作為自己價值觀和職業(yè)操守的一部分。在工作中，我嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，不斷學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)和廉潔從業(yè)的方針政策，杜絕一切可能引發(fā)違規(guī)問題的行為，保證自己的工作行為符合公司的廉潔要求。
    綜上所述，我在工作中刻苦努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)，始終保持高度的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和操守，以實(shí)際行動踐行了公司的文化理念和價值觀。在今后的工作中，我將更加努力、更加實(shí)在地為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，爭取更好的成績。
    謝謝大家！
    園長述職述廉述德報(bào)告篇十六
    高翔。
    （2019年1月）。
    2018年，在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員，和廣大干部群眾一道，凝心聚力、砥礪奮進(jìn)，銳意進(jìn)取、履職盡責(zé)，不斷開創(chuàng)經(jīng)開區(qū)黨的建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新局面，較好完成了各項(xiàng)工作。現(xiàn)將本人2018年有關(guān)工作情況報(bào)告如下。
    一、牢記“第一身份”，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
    始終牢記自己共產(chǎn)黨員這個“第一身份”，堅(jiān)持以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自，帶頭旗幟鮮明講政治，切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。
    一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，筑牢思想基礎(chǔ)。
    深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，黨工委會議逢會必學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神，與時俱進(jìn)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在黨的十九大精神研討班開班式上、在全國組織工作會議、宣傳工作會議、在民營企業(yè)座談會、慶祝改革開放40周年大會上的講話精神。帶頭開展十九大精神宣講，班子成員赴企業(yè)、農(nóng)村、機(jī)關(guān)、校園、社區(qū)開展宣講21場次，推動黨的創(chuàng)新理論深入人心。
    二是嚴(yán)肅政治生活，執(zhí)行民主集中制。
    扎實(shí)開展“講忠誠、嚴(yán)紀(jì)律、立政德”專題警示教育，以魯煒和“陳、楊”等案件為反面教材，舉行集中研討和專題黨課報(bào)告會，召開黨工委專題民主生活會1次、專題組織生活會2次，共收集批評意見29條，已整改落實(shí)25條，深入查擺問題、剖析根源，開展批評和自我批評，進(jìn)一步教育引導(dǎo)黨員干部強(qiáng)化忠誠意識、嚴(yán)守政治規(guī)矩、樹立良好政德。開展“六清六提升”專題學(xué)習(xí)研討3次，堅(jiān)持自省、自查、自糾，全面肅清“陳、楊”遺毒遺風(fēng)遺痕。
    三是強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，保持絕對服從。
    認(rèn)真落實(shí)省委巡視整改責(zé)任，針對省委巡視蕪湖市反饋的相關(guān)問題，制訂整改措施12項(xiàng)并逐項(xiàng)落實(shí)整改。高度重視縣委巡察三元村、棗園村反饋意見，制定整改措施39項(xiàng)，從5個方面問題逐一對照整改，全部整改到位，并建立長效機(jī)制。帶頭落實(shí)中央和省、市、縣委各項(xiàng)決策部署，全力開展非法傾倒危廢固廢排查整治，正楊固廢傾倒點(diǎn)得到有效處置。在全縣率先完成鎮(zhèn)級機(jī)關(guān)人事制度改革，完成正楊自然村房屋征收159戶，大力推進(jìn)棚戶區(qū)改造房屋征收攻堅(jiān)工作。
    二、狠抓中心工作，致力推動高質(zhì)量發(fā)展和實(shí)現(xiàn)高水平民生。
    在經(jīng)開區(qū)任職以來，我立足實(shí)際，著眼長遠(yuǎn)，主持制訂了《關(guān)于全面實(shí)施“5+1”工程，加快建設(shè)產(chǎn)業(yè)高地、創(chuàng)新園區(qū)、生態(tài)新城的意見》，并以2018年1號文件印發(fā)。經(jīng)過不懈努力，今年2月，經(jīng)開區(qū)正式獲批省級開發(fā)區(qū)。全年實(shí)現(xiàn)固定資產(chǎn)投資29.2億元，同比增長63.2%；規(guī)上工業(yè)企業(yè)產(chǎn)值147.7億元，增長116.9%；財(cái)政收入4.3億元；進(jìn)出口額1705.39萬美元，增長150.51%。
    一是狠抓招商引資和項(xiàng)目建設(shè)。
    聚焦發(fā)展大健康、智能裝備兩大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，全力推進(jìn)項(xiàng)目落地建設(shè)，全年簽約招商引資項(xiàng)目30個，總投資88.99億元，其中，5億元以上項(xiàng)目9個，億元以上項(xiàng)目18個；省外億元以上項(xiàng)目到位資金45.04億元，實(shí)際利用外商直接投資5000萬美元，超額完成全年目標(biāo)任務(wù)。美國普派包裝集團(tuán)簽約入駐，實(shí)現(xiàn)外資品牌入園零的突破。全力以赴推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，今年兩次作為全縣招商引資項(xiàng)目集中開工活動主會場。神劍軌道交通高端裝備研發(fā)與制造、溜溜果園青梅健康飲品、金田麥速食米面等13個總投資43.19億元的重點(diǎn)項(xiàng)目開工建設(shè)。加大閑置資源資產(chǎn)盤活力度，盤活閑置土地項(xiàng)目2個、閑置廠房16萬平方米，玉環(huán)汽配、高瑞汽配、銀磊汽配、承路機(jī)械等企業(yè)資產(chǎn)重組工作有序推進(jìn)。
    二是狠抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
    經(jīng)開區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃修編中期方案完成，即將上報(bào)縣規(guī)委會審定。長興圩水系生態(tài)治理工程順利完成，進(jìn)入試運(yùn)營維護(hù)期。污水管網(wǎng)修復(fù)改建工程，一期10公里全部完工，二期22公里完成清淤檢測，正在逐步實(shí)施修復(fù)。綜合服務(wù)樓裝飾工程全面實(shí)施，計(jì)劃春節(jié)后部分投入使用。主干道維修工程按期完成，經(jīng)二路（緯九路-長江南路）建成通車，緯六路（橫山大道—河沿山泵站）力爭春節(jié)前建成通車，緯八路西段（經(jīng)二路—s321）完成箱涵建設(shè)和路基處理。綠化景觀提升工程全面完成，以新發(fā)展理念、社會主義核心價值觀等為主題的“微景觀”亮相經(jīng)開區(qū)主要路口。綠化養(yǎng)護(hù)工程進(jìn)入正?？己似?。加快公共事業(yè)市場化進(jìn)程，完成環(huán)衛(wèi)保潔、農(nóng)村供水、綠化養(yǎng)護(hù)、市政照明等市場化改革。
    三是狠抓企業(yè)服務(wù)。
    扎實(shí)開展“四送一服”工作，建立企業(yè)服務(wù)專員制度，首批安排58名機(jī)關(guān)干部聯(lián)系服務(wù)60家重點(diǎn)企業(yè)。2018年，編報(bào)技改項(xiàng)目52個，申請技改項(xiàng)目資金9.4億元。累計(jì)兌現(xiàn)政策性扶持資金6589萬元，落實(shí)中小企業(yè)專項(xiàng)獎補(bǔ)資金。
    1713.76萬元、“制造強(qiáng)省”項(xiàng)目補(bǔ)助資金756萬元，提供續(xù)貸反擔(dān)保8900萬元，推薦政銀擔(dān)融資1.64億元，過橋資金2.41億元。東光大華、西通成功申報(bào)省“三重一創(chuàng)”高新技術(shù)企業(yè)成長專項(xiàng)獎勵資金。19家企業(yè)通過2018年高企認(rèn)定，高企總數(shù)達(dá)38家，再創(chuàng)歷史新高。美佳新材“銀鵬及圖”榮獲中國馳名商標(biāo)稱號。匠遇良材、薄荷三維成功掛牌“新四板”。溜溜果園、同福集團(tuán)被確定為全省制造業(yè)單項(xiàng)冠軍重點(diǎn)培育企業(yè)，紅旗彈簧入選安徽省“專精特新”中小企業(yè)。
    嚴(yán)格落實(shí)新上項(xiàng)目環(huán)?！耙黄狈駴Q”和“三同時”制度，對園區(qū)164家工業(yè)企業(yè)環(huán)評編制及環(huán)保“三同時”執(zhí)行情況開展全面核查。全力做好環(huán)保督察整改工作，及時辦理環(huán)保督察交辦問題，銳龍巾被等長期存在的環(huán)境突出問題得到徹底整治。對25家“散亂污”企業(yè)建立整改落實(shí)檔案，已完成整改18家，對6家重點(diǎn)整治單位及時進(jìn)行“兩斷三清”。
    堅(jiān)持“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”，建立和完善安全生產(chǎn)分類分級管理體系。嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任，企業(yè)安全生產(chǎn)情況與項(xiàng)目資金申報(bào)、評先評優(yōu)評級、扶持政策兌現(xiàn)等相掛鉤。持續(xù)開展“春雷鑄安”“安全生產(chǎn)月”等活動，共開展安全生產(chǎn)大檢查5次、重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域安全專項(xiàng)整治2次，下達(dá)安全生產(chǎn)行政執(zhí)法文書63份，安全生產(chǎn)形勢保持穩(wěn)定。
    四是狠抓民生保障。
    按照民生保障高于全縣平均水平的標(biāo)準(zhǔn)，加快發(fā)展各項(xiàng)社會事業(yè)。2018年，共發(fā)放惠民資金31批次共計(jì)796.44萬元，涉及15031戶次。2.4公里農(nóng)村道路暢通工程已竣工，兩批共9戶危房改造實(shí)施完畢，提前完成年度任務(wù)。全面完成低保復(fù)評，發(fā)放低保金268萬元，涉及417戶616人，減發(fā)停發(fā)注銷39戶79人。安裝永久性河長制公示牌17塊、林長制公示牌7塊，實(shí)施海螺礦塘除險(xiǎn)加固等防汛應(yīng)急工程。扎實(shí)做好雙擁工作，發(fā)放優(yōu)撫款57萬元，走訪慰問了部分參戰(zhàn)參試人員、義務(wù)兵、退役士官和優(yōu)待人員，與縣消防大隊(duì)開展結(jié)對共建活動。調(diào)整設(shè)立婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)站和衛(wèi)計(jì)辦，赴揚(yáng)州開展流動人口管理區(qū)域協(xié)作活動。扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革，6個行政村全部成立農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織和股份經(jīng)濟(jì)合作社，設(shè)置總股數(shù)17687股，量化總資產(chǎn)1317.56萬元，采取村企合股經(jīng)營的方式，著力消滅集體經(jīng)濟(jì)“空白村”。打造新型“一村一品”，街道積極創(chuàng)建“文化型社區(qū)”，西街村正在建設(shè)回民村史館。設(shè)立“筑夢”獎學(xué)金，對26名優(yōu)秀高考學(xué)生給予獎勵。
    三、堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)，認(rèn)真履行管黨治黨責(zé)任和推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    認(rèn)真貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，把管黨治黨工作與中心工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，不斷提高黨建工作科學(xué)化水平,推動全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展。
    一是全面落實(shí)主體責(zé)任。
    定期研究黨建工作，一年來共召開32次黨工委會議研究部署黨建工作。不定期赴村企調(diào)研基層黨建工作，及時研究解決重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。對村（社區(qū)）和企業(yè)黨組織實(shí)行雙百分制考核，全年定期對農(nóng)村和非公企業(yè)黨組織進(jìn)行黨建考核，村（社區(qū)）黨建考核結(jié)果與村干部績效相掛鉤。扎實(shí)開展基層黨組織書記抓黨建工作述職評議，認(rèn)真開展點(diǎn)評和民主測評，評議結(jié)果作為黨組織書記日常工作成效的重要依據(jù)，進(jìn)一步傳遞責(zé)任、傳導(dǎo)壓力。
    二是不斷夯實(shí)基層基礎(chǔ)。
    順利完成村（社區(qū)）“兩委”換屆工作，西街村作為全市唯一的少數(shù)民族村、全縣唯一的“一票制”直選村圓滿完成換屆選舉任務(wù)。加大基層黨組織活動場所改造力度，6村1社區(qū)及12家非公企業(yè)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收達(dá)標(biāo),新合村黨總支被評為市級農(nóng)村基層黨建示范點(diǎn)，棗園村由“后進(jìn)村”躍升為縣級農(nóng)村基層黨建示范點(diǎn)。組建非公工委，加大非公企業(yè)黨組織和黨的工作覆蓋，加強(qiáng)省非公平臺信息維護(hù)，對園區(qū)120家企業(yè)全面摸底排查，調(diào)整更新45家。印發(fā)《致非公企業(yè)負(fù)責(zé)人的一封信》，新成立非公企業(yè)黨組織5個。堅(jiān)持“新十六字”方針，全年發(fā)展黨員25名、培養(yǎng)入黨積極分子67名。
    三是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    健全從嚴(yán)管黨治黨制度體系，建立了“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，班子成員齊抓共管，紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，主持制定出臺《嚴(yán)肅紀(jì)律改進(jìn)作風(fēng)的十條規(guī)定》，完善管理制度42項(xiàng)，構(gòu)建起責(zé)任分解、責(zé)任約談、責(zé)任述評、責(zé)任考核、責(zé)任追究的完整鏈條。狠抓村（社區(qū)）和非公企業(yè)黨組織黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)，配齊配強(qiáng)村（社區(qū)）紀(jì)檢委員，主抓村級紀(jì)檢工作。向32家非公企業(yè)黨組織派駐黨建指導(dǎo)員，指導(dǎo)組織建設(shè)，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    四是嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
    聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域，強(qiáng)化監(jiān)督檢查。重點(diǎn)開展侵害困難群眾利益突出問題和招投標(biāo)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)整治，全年開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查4次。依紀(jì)依法處理信訪問題,全年共處理大信訪問題2件，干部違規(guī)信訪問題2件。嚴(yán)格查處問題線索，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)核心職能。全年共查處問題線索25件，其中：立案查處黨員11人，給予7人黨內(nèi)警告處分，1人黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，1人撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分，2人開除黨籍處分，初核了結(jié)14件。綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，加大問責(zé)力度。全年共問責(zé)干部15人次，其中：黨紀(jì)處分1人，取消預(yù)備黨員資格1人，誡勉談話4人，批評教育2人，提醒談話5人，廉潔責(zé)任制約談2人。
    四、自覺以身作則，帶頭執(zhí)行各項(xiàng)制度和廉潔紀(jì)律。
    牢記“兩個務(wù)必”，認(rèn)真執(zhí)行《廉潔自律準(zhǔn)則》的各項(xiàng)要求，嚴(yán)守紀(jì)律和規(guī)矩。
    一是自覺增強(qiáng)規(guī)矩意識。
    組織機(jī)關(guān)、村居干部學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中華人民共和國監(jiān)察法》，集中觀看“講嚴(yán)立”專題警示教育片《路在腳下。
    舵在心中》和《賈懷東警示錄》并撰寫觀后感，集中觀看《塌陷》——安徽新蕪開發(fā)區(qū)管委會腐敗串窩案警示錄；邀請市紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)處室領(lǐng)導(dǎo)作《基層干部如何增強(qiáng)監(jiān)督與被監(jiān)督的意識》專題輔導(dǎo)。
    二是堅(jiān)決摒棄特權(quán)思想。
    堅(jiān)持民主集中制，嚴(yán)格按工作規(guī)程規(guī)范決策，注重聽取各方面的意見建議，自覺接受監(jiān)督。認(rèn)真開展“三查三問”和形式主義、官僚主義問題大調(diào)研、大排查、大整改活動。班子成員帶頭落實(shí)各項(xiàng)工作制度，每兩周召開一次黨政班子碰頭會，對當(dāng)前工作進(jìn)行通報(bào)和部署；每半月召開一次黨工委會議和主任辦公會議，集體研究、決策重大事項(xiàng)。
    三是始終做到廉潔自律。
    樹立紅線意識，堅(jiān)守原則底線，堅(jiān)持慎微慎獨(dú)，在人事安排、工程采購、扶持政策兌現(xiàn)等方面嚴(yán)格按制度和規(guī)矩辦事，無利用手中職權(quán)為自己、家屬和親友謀取私利的現(xiàn)象。堅(jiān)持個人重大事項(xiàng)及時向上級匯報(bào)，自覺接受各方面的監(jiān)督，以實(shí)實(shí)在在的言行起好示范帶頭作用。
    過去一年雖然較好地履行了所肩負(fù)的職責(zé)和使命，但與縣委、縣政府的要求和廣大干部群眾的期盼相比還有一些差距和不足。在今后的工作中，我將以更大地?fù)?dān)當(dāng)和更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，用實(shí)際行動和新的業(yè)績，回報(bào)組織的信任重托和人民的支持期盼。
    園長述職述廉述德報(bào)告篇十七
    尊敬的區(qū)委干部考察組:。
    現(xiàn)將我履行崗位職責(zé)情景作以下簡要匯報(bào)，不當(dāng)之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
    在學(xué)習(xí)寫作方面，善于學(xué)習(xí)、勤于思考，始終堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和個人學(xué)習(xí)相結(jié)合、堅(jiān)持每一天擠時間閱讀黨報(bào)黨刊文件與摘抄精辟語句段落相結(jié)合、政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合、理論研究與解決實(shí)際問題相結(jié)合，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了十八大報(bào)告、十八屆四中全會精神、《道與法——領(lǐng)導(dǎo)者的智慧》、《中共中央辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改善黨委督促檢查工作的意見》、《中共貴州省委辦公廳關(guān)于貫徹落實(shí)〈中共中央辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改善黨委督促檢查工作的意見〉的實(shí)施意見》、《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》、《黨政機(jī)關(guān)公文格式》等政治業(yè)務(wù)知識。
    按照先學(xué)一步、多學(xué)一些、學(xué)深一層、先行一步、高人一籌的要求，深入學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會習(xí)近平、劉云山、趙樂際等中央領(lǐng)導(dǎo)同志系列重要講話精神，省委書記趙_在聽取息烽縣開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動情景匯報(bào)時的講話，省委書記趙_在省委常委(擴(kuò)大)會議傳達(dá)學(xué)習(xí)中央黨的群眾路線教育實(shí)踐活動第一批總結(jié)暨第二批部署會議精神時的講話以及區(qū)委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動辦公室供給的有關(guān)文件會議資料。
    經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)，我不斷洗禮頭腦，凈化心靈，增強(qiáng)了政治堅(jiān)定性、敏銳性和鑒別力，不斷拓寬了自我的思維，培養(yǎng)和練就了較強(qiáng)的政策理論水平、組織協(xié)調(diào)本事、解決具體問題的本事，以及較強(qiáng)的語言表達(dá)本事和文字綜合本事，做到了工作中不講外行話、不做外行事，有力地維護(hù)了區(qū)委辦、督查室、教育實(shí)踐活動督導(dǎo)組良好形象。
    同時，在進(jìn)取撰寫、主動參與擬草領(lǐng)導(dǎo)講話、文件、情景報(bào)告等材料的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持?jǐn)D時間結(jié)合工作實(shí)際撰寫督查信息、調(diào)研、新聞稿件、詩歌100余篇，被《新華每日電訊》、《銅仁論壇》、《貴州調(diào)研》、《銅仁日報(bào)》等媒體采用65篇，其中：《駐村干部的夢想》被《新華每日電訊》采用;《_區(qū)加強(qiáng)非公企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)問題探究》被《銅仁論壇》采用;《萬山區(qū)黃道鄉(xiāng)實(shí)施生態(tài)移民搬遷工程成效明顯》、《抓黨委督查工作的四點(diǎn)體會》等信息被省委督查內(nèi)網(wǎng)采用;《龍門村“海選”現(xiàn)場觀摩》被市委組織部外網(wǎng)采用;《鄉(xiāng)鎮(zhèn)要以“八個準(zhǔn)確把握”推進(jìn)教育實(shí)踐活動》、《_區(qū)委第一督導(dǎo)組:_店高樓坪結(jié)合實(shí)際有針對性抓好學(xué)習(xí)教育》被區(qū)委教育實(shí)踐活動辦公室采用，《_礦山公園故事多》被萬山新聞采用;編制了《我們走在“公文寫作與處理”大道上》ppt課件，3次在區(qū)委黨校給新進(jìn)工作人員上課。
    在履行職能方面，工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，不辭辛勞，始終堅(jiān)持強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的職責(zé)感，牢固樹立“三服務(wù)”和“推動工作有效落實(shí)”的工作理念，對照群眾觀念找不足，對照工作思想找不足，對照工作落實(shí)找不足，找到了精神狀態(tài)、群眾觀念、作風(fēng)形象、執(zhí)行本事等方面存在的問題與差距。
    在抓好辦公室公文處理的基礎(chǔ)上，注重執(zhí)行，把黨委重大決策部署、重大項(xiàng)目、領(lǐng)導(dǎo)批示件分為一個個看得見、摸得著、可操作的具體方案，做到一件事情一件事情督辦、一個問題一個問題解決、一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)落實(shí)，一個步驟一個步驟推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)問題在一線發(fā)現(xiàn)、信息在一線收集、聲音在一線傾聽、身影在一線扎根、工作在一線落實(shí)，高質(zhì)量地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    一是敢于堅(jiān)持原則、敢于“唱黑臉”糾正問題，狠抓了上級黨委、政府各種重要會議文件精神以及區(qū)委、區(qū)政府重大決策部署的落實(shí)，扎實(shí)辦理了領(lǐng)導(dǎo)批示件、上級督辦事項(xiàng)，對各種大型會議會風(fēng)會紀(jì)、農(nóng)村黨風(fēng)廉政、解放思想大討論、“整臟治亂”等其他工作落實(shí)情景進(jìn)行了跟蹤督查。
    重點(diǎn)對學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要批示精神、中央八項(xiàng)規(guī)定、“兩轉(zhuǎn)一保3個10”標(biāo)志性項(xiàng)目、“9+3”“4+2”教育突破工程建設(shè)、“多彩貴州桃源銅仁”禮貌專項(xiàng)行動、“同步小康干群連心”、十八屆四中全會宣講活動、“三強(qiáng)”整治、大坪鄉(xiāng)第九屆村(居)“兩委”換屆選舉、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)武裝部規(guī)范化建設(shè)、黨報(bào)黨刊征訂、績效考核以及謝橋新區(qū)、轉(zhuǎn)型工業(yè)園區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)等重大工作，進(jìn)行了目標(biāo)任務(wù)分解、量化、立項(xiàng)，逐項(xiàng)明確了職責(zé)單位和落實(shí)時限，制作了督查任務(wù)表，每項(xiàng)工作目標(biāo)明確了一名縣級領(lǐng)導(dǎo)牽頭，定期開展督查，每月通報(bào)工作進(jìn)展情景，及時反饋了各方面的工作動態(tài)，推動了各項(xiàng)工作的有效落實(shí)。
    對嚴(yán)重影響黨的路線方針政策貫徹落實(shí)、群眾反映強(qiáng)烈、妨礙社會和諧穩(wěn)定等方面的突出問題，開展了主動查辦，對重大決策部署和重要督查事項(xiàng)，開展了“回頭看”、“再督查”，確保了督查工作取得實(shí)效。
    去年上報(bào)市委督查室調(diào)研文章及督查專報(bào)93篇，上報(bào)省委督查室調(diào)研文章和督查專報(bào)45篇，辦理上級督辦件20件;上報(bào)貫徹落實(shí)上級各種會議精神工作情景報(bào)告21篇;辦理縣級領(lǐng)導(dǎo)批示件57件;完成《萬山督查》編寫20期、常委會議紀(jì)要通報(bào)6期。
    去年督查工作在全省排行第14位。
    這是萬山督查史上沒有過的，這與各位領(lǐng)導(dǎo)、同事大力支持、理解、關(guān)心分不開的。
    二是強(qiáng)化職責(zé)擔(dān)當(dāng)意識，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，落實(shí)從嚴(yán)要求，切實(shí)履行督導(dǎo)執(zhí)行組長的職責(zé)，緊緊依靠黨(工)委、黨支部開展工作，做到了“三嚴(yán)三實(shí)”(即：嚴(yán)格審查文件資料;嚴(yán)把動員部署關(guān);嚴(yán)把宣傳報(bào)道關(guān);實(shí)打?qū)嵍綄?dǎo)“一把手”帶頭示范;實(shí)打?qū)嵍綄?dǎo)學(xué)習(xí)教育;實(shí)打?qū)嵍綄?dǎo)征求意見、邊查邊改)，有力有效地推動了謝橋街道、茶店街道、高樓坪鄉(xiāng)的教育實(shí)踐活動扎實(shí)深入開展。
    異常是針對各基層黨組織聽取意見、查擺問題不聚焦“四風(fēng)”、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為自中央出臺八項(xiàng)規(guī)定和省委市委出臺十項(xiàng)規(guī)定以來此刻自身沒有了“四風(fēng)”方面問題的實(shí)際情景，教育引導(dǎo)各參學(xué)單位采取“先逐一對照‘四風(fēng)’找出相應(yīng)的反義詞，再逐一相應(yīng)否定”的方式，深刻理解“四風(fēng)”，查準(zhǔn)查實(shí)“四風(fēng)”問題，進(jìn)行“自我革新”。
    如：查找“奢靡之風(fēng)”方面的問題，可先找其反義詞，即清正廉潔或勤儉節(jié)儉，再進(jìn)行否定，即不清正廉潔或不勤儉節(jié)儉，再結(jié)合自身實(shí)際找“不清正廉潔、不厲行節(jié)儉”看有哪些表現(xiàn);查找“享樂主義”方面的問題，可先找其反義詞，即艱苦奮斗，再進(jìn)行否定，即不艱苦奮斗，再結(jié)合自身實(shí)際找“不艱苦奮斗”看有哪些表現(xiàn)等。
    在廉政建設(shè)方面，認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干行為準(zhǔn)則》，不斷增強(qiáng)免疫力，時刻堅(jiān)持清醒頭腦，常用黨性原則和道德規(guī)范衡量自我、反思自我、約束自我、完善自我、充實(shí)自我，不以“不是我一個”來原諒自我，不以“一次不要緊”來開脫自我，不以“一點(diǎn)兒無所謂”來放縱自我，做到了白天知足常樂、晚上睡覺安寧、走路腰桿挺直、說話感覺踏實(shí)。
    對自我應(yīng)做的工作能及時處理，不推諉、不拖延，對大的問題，不擅作主張，不越權(quán)。
    沒有利用手中的權(quán)力為自我或親友謀利益，能管住自我配偶、子女。
    沒有發(fā)表過與黨的路線、方針、政策和主義相反的言論，也沒有制造和傳播過政治謠言，更沒有與組織決策相違背的行為。
    堅(jiān)持民主集中制，敢于嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，關(guān)心、愛護(hù)干部。
    同時，自如至終吃五谷雜糧的我，沒有忘本，深知：無論行多遠(yuǎn)，永遠(yuǎn)象稻谷、小米、高梁等莊稼一樣厚重，為人低調(diào)，高調(diào)干事，懂得奉獻(xiàn)，明白感恩，真實(shí)不做作，謙卑不驕傲，踏實(shí)不浮躁，這是我們農(nóng)村人的根、血脈、魂魄。
    存在的問題及下步打算。
    我認(rèn)為主要不足是：性格率真、倔強(qiáng)，工作過于堅(jiān)持原則，得罪了不少人。
    今后，我將努力克服自身存在的不足，不斷加強(qiáng)思想政治建設(shè)，恪盡職守，全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神，整體推進(jìn)各項(xiàng)工作的改革創(chuàng)新，為服務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展、服務(wù)基層部門、服務(wù)黨員群眾、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部做出自我應(yīng)有的成績。