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        董事辭職申請書(匯總15篇)

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            人與自然的關(guān)系是人類一直以來不斷探索的課題,我們應(yīng)該怎樣理解和應(yīng)對這種關(guān)系呢?怎樣提高自己的環(huán)保意識與實(shí)踐?總結(jié)是觀察、思考和總結(jié)所得的結(jié)論和經(jīng)驗(yàn),它是我們成長和進(jìn)步的寶貴財(cái)富。要寫一篇較為完美的總結(jié),首先需要明確總結(jié)的目標(biāo)和范圍。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,希望能夠給大家一些寫作上的啟發(fā)和幫助。
            董事辭職申請書篇一
             董事會、股東會:
             首先感謝股東給予我的信任,選舉我為公司董事。
             自xx年入職以來,我一直很喜歡這份工作,但因某些個(gè)人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的工作.
             在我提交這份辭呈時(shí),在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責(zé),做好應(yīng)該做的事.
             最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝".
             祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!
             望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請,并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù).
             此致
             敬禮!
             申請人:
             時(shí)間:
             xx公司董事會:
             xx懷著感恩的心向你們寫這封辭職信,首先感謝董事會成員一直以來對我工作的信任與支持,自我擔(dān)任xx公司總經(jīng)理一職以來,得到董事會的支持與信任,使我在工作中不斷地成長和進(jìn)步,在全體職工的努力下,xx公司得到同行和領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)和肯定,也得到過不少榮譽(yù)。
             我現(xiàn)正式向董事會提出辭職申請,希望在xx公司股權(quán)交接后正式離職,并請董事會、xx董事長在收到我的辭職信后,安排總經(jīng)理的交接和審計(jì)工作,請接納為盼。
             申請人:
             年 月 日
             xx公司董事會成員意見:
            董事辭職申請書篇二
            各部門:
            xxx公司(以下簡稱“公司”)董事會于近日收到公司總經(jīng)理xxx先生提交的書面辭職報(bào)告,xxx先生因個(gè)人原因申請辭去公司總經(jīng)理職務(wù),xxx先生所負(fù)責(zé)的相關(guān)工作已進(jìn)行了良好的交接,辭去總經(jīng)理職務(wù)不會對公司相關(guān)工作及生產(chǎn)經(jīng)營帶來影響。根據(jù)《公司法》及《公司章程》的有關(guān)規(guī)定,xxx先生的辭職申請自遞交公司董事會之日起生效。
            為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略需要,經(jīng)公司董事會議決議,審議通過了《關(guān)于聘任公司總經(jīng)理的議案》。經(jīng)公司董事會提名委員會審查通過,董事會決定任命xxx先生為公司新任總經(jīng)理。主要負(fù)責(zé)各部門、各產(chǎn)業(yè)鏈條的經(jīng)營決策、安全生產(chǎn)、倉儲管理、財(cái)務(wù)核算、行政人事、企業(yè)文化等全方位的管理工作。以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
            公司董事會對xxx先生擔(dān)任公司總經(jīng)理期間為公司發(fā)展做出的貢獻(xiàn)表示衷心感謝!
            特此通知!
            xxx公司。
            20xx年x月x日。
            董事辭職申請書篇三
            尊敬的董事會:
            您們好!
            鑒于我個(gè)人能力及不能勝任總經(jīng)理工作崗位要求等多方面原因的考慮,經(jīng)過深思熟慮,特向公司提出辭職。
            我于xx年3月于公司成立時(shí)正式上任,工作上各位股東給予了大力支持與培養(yǎng),給了我一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習(xí)機(jī)會。感謝各位股東一直對我的栽培與信任,很遺憾令您失望了!要辭退總經(jīng)理職務(wù)的這一刻,我衷心向大家說聲謝謝!感謝全體同事對我無微不至的關(guān)懷,對此我表示誠摯的謝意,也同時(shí)對我的辭職給公司帶來的不便表示深深地歉意。
            在離開之前我仍將按往常一樣盡力將自己的工作做好。離開之后我也將一如既往的把公司的業(yè)務(wù)及相關(guān)的事務(wù)處理好,因?yàn)槲冶緛砭褪枪镜墓蓶|。望公司董事會給予批準(zhǔn)。
            祝xxxx公司的生意財(cái)源滾滾,大展宏圖!
            此致
            敬禮!
            申請人:
            20xx年xx月xx日。
            董事辭職申請書篇四
             對于辭職,我們應(yīng)該保有慎重的態(tài)度,以下是小編為大家搜集整理的董事長助理辭職申請書,供大家參考和借鑒!
             尊敬的總經(jīng)理/董事長:
             你好。
             從入職至今,進(jìn)入公司工作的這段時(shí)間里,得到了您和公司各位同事的多方幫助,我覺得我非??鞓?,也非常幸運(yùn),為此,我非常感謝公司各位同事,衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的幫助和信任。
             在過去這段難忘的時(shí)光里,我在公司里工作的很開心,生活的很充實(shí),感覺公司的氛圍就和一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦。行政文員辭職申請書。同時(shí),我從一個(gè)剛出校門的莽撞青年,在這里學(xué)會了如何與同事相處,如何理解客戶的需要,如何與客戶建立良好關(guān)系等等,不僅僅積累了工作經(jīng)驗(yàn),而且歷練了自己的職業(yè)人生。并在公司里,我也獲得了不少的培訓(xùn)機(jī)會,利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自己,并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對于公司各方面的照顧表示真誠的感謝!!
             新年有新氣象,公司有新目標(biāo)未來規(guī)劃目標(biāo)的達(dá)成,公司給予了員工更多的機(jī)會和發(fā)展空間,同時(shí),也讓員工感受到一定的工作壓力,我們都明白這是公司對我們的考驗(yàn),這種考驗(yàn)是公平的,對我們公司業(yè)績和我們能力的提高都很重要。
             由于我個(gè)人感覺,我在過去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧和培養(yǎng),總感覺自己在過去的工作中沒有給公司做過點(diǎn)什么貢獻(xiàn),也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的將來發(fā)展需求方面自己能力不夠。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,我決定現(xiàn)向公司正式提出辭職申請。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。即便將來,我也不會忘記公司領(lǐng)導(dǎo)給予我的關(guān)懷和幫助,但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,望公司給予批準(zhǔn)為盼。
             此致
             敬禮!
             辭職人:xxx
             20xx年xx月xx日
             尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
             首先感謝您對我的幫助和培養(yǎng),感謝公司里所有給予我?guī)椭屠斫獾娜?
             在公司不到2年的時(shí)間里讓我學(xué)到了很多很多知識和道理,在我緩慢成長的道路上給予我極大的鼓舞和推動,令我的成長速度有所快活到老學(xué)到老,真誠的希望在以后的生活中還會繼續(xù)接受大家的幫助和批評,那將是我一生都受只不盡的財(cái)富.
             離開公司的原因很簡單:想更好的發(fā)展和盡快的實(shí)現(xiàn)自己的追求!應(yīng)該說公司給員工提供了一個(gè)好的發(fā)展平臺,但是這個(gè)平臺不屬于我.一個(gè)好的平臺對于一個(gè)想成功的人而言作用顯而易見,我會努力的,一定會.但是經(jīng)過努力,學(xué)習(xí),耐心,還是原地踏步只有選擇放棄了!工商管理專業(yè)的'我熱衷于:經(jīng)濟(jì),管理,營銷,培訓(xùn),但目前的工作性質(zhì)和機(jī)制的限制使我無從發(fā)揮,這是我如何努力也改變不了的!
             學(xué)習(xí)是一生中很重要的事情,活到老學(xué)到老.相信在以后的日子我會體會從公司學(xué)習(xí)到的東西,同樣也希望公司越來越好.
             請批準(zhǔn)我的辭職!
             此致
             敬禮!
             辭職人:xxx
             20xx年xx月xx日
             各位領(lǐng)導(dǎo):
             本人xx于今日愿辭去公司總經(jīng)理助理一職。具體原因,煩閱如下:
             一、主觀原因:隨著年齡增長,家庭的責(zé)任越來越重,需有更多的時(shí)間去照顧老人和孩子。而目前崗位使我無法為家里分擔(dān)更多的時(shí)間和精力。
             二、客觀原因:市場競爭激烈進(jìn)行,產(chǎn)品、企業(yè)、個(gè)人都要不斷進(jìn)步??蛻舻囊蠛头?wù)也越來越高。而我公司從技術(shù)、質(zhì)量到生產(chǎn),進(jìn)步的腳步未見加快,卻時(shí)有倒退之象。做為一名銷售客服,沒有一系列緊密配合的后盾做為支柱,在工作中常感形單力薄,心身疲憊,更為無法滿足客戶需求而深感愧疚。當(dāng)然,也有自身能力不足之因素,所以,愿辭去職務(wù),換做更適合之人來彌補(bǔ)。
             本人入職至今,在崗6年,工作雖不才,卻也勤勉踏實(shí)。對領(lǐng)導(dǎo):雖不算好助手,卻一心恭敬,盡淺薄之力為領(lǐng)導(dǎo)分憂。與同事相處:雖談不上融洽,卻一向周而不比。幸得一二知已,只是談天說地,從未結(jié)黨營私。23歲至30 歲,是人生中最為珍貴的時(shí)光。在這一時(shí)光中能與輝龍共同成長,深感榮幸,萬分感激。因非圣賢,雖常有過失,卻仍無悔于這一段彌足珍貴的時(shí)光,更無愧于這段時(shí)光中陪我一起成長的每個(gè)人。
             不敢奢望領(lǐng)導(dǎo)念其6年的苦勞,更知無任何功勞可言。望領(lǐng)導(dǎo)念其目前家庭困難,將其在職期間的暫扣款、工資、業(yè)務(wù)工資一并結(jié)算,將不勝感激。
             此致
             敬禮!
             辭職人:xxx
             20xx年xx月xx日
            董事辭職申請書篇五
             引導(dǎo)語:以下是小編為大家搜集整理的董事長助理辭職申請書,供大家參考和借鑒!更多資訊盡在辭職申請書欄目!
            
             尊敬的總經(jīng)理/董事長:
             你好。
             從入職至今,進(jìn)入公司工作的這段時(shí)間里,得到了您和公司各位同事的多方幫助,我覺得我非??鞓?,也非常幸運(yùn),為此,我非常感謝公司各位同事,衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的幫助和信任。
             在過去這段難忘的時(shí)光里,我在公司里工作的很開心,生活的很充實(shí),感覺公司的氛圍就和一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦。行政文員辭職申請書。同時(shí),我從一個(gè)剛出校門的莽撞青年,在這里學(xué)會了如何與同事相處,如何理解客戶的需要,如何與客戶建立良好關(guān)系等等,不僅僅積累了工作經(jīng)驗(yàn),而且歷練了自己的職業(yè)人生。并在公司里,我也獲得了不少的培訓(xùn)機(jī)會,利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自己,并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對于公司各方面的照顧表示真誠的感謝!!
             新年有新氣象,公司有新目標(biāo)未來規(guī)劃目標(biāo)的達(dá)成,公司給予了員工更多的機(jī)會和發(fā)展空間,同時(shí),也讓員工感受到一定的工作壓力,我們都明白這是公司對我們的考驗(yàn),這種考驗(yàn)是公平的,對我們公司業(yè)績和我們能力的提高都很重要。
             由于我個(gè)人感覺,我在過去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧和培養(yǎng),總感覺自己在過去的工作中沒有給公司做過點(diǎn)什么貢獻(xiàn),也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的將來發(fā)展需求方面自己能力不夠。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,我決定現(xiàn)向公司正式提出辭職申請。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。即便將來,我也不會忘記公司領(lǐng)導(dǎo)給予我的關(guān)懷和幫助,但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,望公司給予批準(zhǔn)為盼。
             此致
             敬禮!
             辭職人:xxxx
             20xx年xx月xx日
            
             尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
             首先感謝您對我的幫助和培養(yǎng),感謝公司里所有給予我?guī)椭屠斫獾娜?
             在公司不到2年的時(shí)間里讓我學(xué)到了很多很多知識和道理,在我緩慢成長的道路上給予我極大的鼓舞和推動,令我的成長速度有所快活到老學(xué)到老,真誠的希望在以后的生活中還會繼續(xù)接受大家的幫助和批評,那將是我一生都受只不盡的財(cái)富.
             離開公司的原因很簡單:想更好的發(fā)展和盡快的實(shí)現(xiàn)自己的追求!應(yīng)該說公司給員工提供了一個(gè)好的發(fā)展平臺,但是這個(gè)平臺不屬于我.一個(gè)好的平臺對于一個(gè)想成功的人而言作用顯而易見,我會努力的,一定會.但是經(jīng)過努力,學(xué)習(xí),耐心,還是原地踏步只有選擇放棄了!工商管理專業(yè)的我熱衷于:經(jīng)濟(jì),管理,營銷,培訓(xùn),但目前的工作性質(zhì)和機(jī)制的限制使我無從發(fā)揮,這是我如何努力也改變不了的!
             學(xué)習(xí)是一生中很重要的事情,活到老學(xué)到老.相信在以后的日子我會體會從公司學(xué)習(xí)到的東西,同樣也希望公司越來越好.
             請批準(zhǔn)我的辭職!
             此致
             敬禮!
             辭職人:xxxx
             20xx年xx月xx日
            
             各位領(lǐng)導(dǎo):
             本人xx于今日愿辭去公司總經(jīng)理助理一職。具體原因,煩閱如下:
             一、主觀原因:隨著年齡增長,家庭的責(zé)任越來越重,需有更多的時(shí)間去照顧老人和孩子。而目前崗位使我無法為家里分擔(dān)更多的時(shí)間和精力。
             二、客觀原因:市場競爭激烈進(jìn)行,產(chǎn)品、企業(yè)、個(gè)人都要不斷進(jìn)步??蛻舻囊蠛头?wù)也越來越高。而我公司從技術(shù)、質(zhì)量到生產(chǎn),進(jìn)步的腳步未見加快,卻時(shí)有倒退之象。做為一名銷售客服,沒有一系列緊密配合的后盾做為支柱,在工作中常感形單力薄,心身疲憊,更為無法滿足客戶需求而深感愧疚。當(dāng)然,也有自身能力不足之因素,所以,愿辭去職務(wù),換做更適合之人來彌補(bǔ)。
             本人入職至今,在崗6年,工作雖不才,卻也勤勉踏實(shí)。對領(lǐng)導(dǎo):雖不算好助手,卻一心恭敬,盡淺薄之力為領(lǐng)導(dǎo)分憂。與同事相處:雖談不上融洽,卻一向周而不比。幸得一二知已,只是談天說地,從未結(jié)黨營私。23歲至30 歲,是人生中最為珍貴的時(shí)光。在這一時(shí)光中能與輝龍共同成長,深感榮幸,萬分感激。因非圣賢,雖常有過失,卻仍無悔于這一段彌足珍貴的時(shí)光,更無愧于這段時(shí)光中陪我一起成長的'每個(gè)人。
             不敢奢望領(lǐng)導(dǎo)念其6年的苦勞,更知無任何功勞可言。望領(lǐng)導(dǎo)念其目前家庭困難,將其在職期間的暫扣款、工資、業(yè)務(wù)工資一并結(jié)算,將不勝感激。
             此致
             敬禮!
             辭職人:xxxx
             20xx年xx月xx日
            
             尊敬的董事長:
             您好!我經(jīng)過深思熟慮,決定辭去目前的經(jīng)理助理一職。
             在這里工作的一年時(shí)間里,我學(xué)到了很多新的東西,充實(shí)和豐富了自己。同時(shí),我也很幸運(yùn),能夠有機(jī)會在這樣一支團(tuán)結(jié)向上,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)里學(xué)習(xí),更重要的是,認(rèn)識了這么多好的朋友和同事。古人云:相見時(shí)難別亦難!來深圳能與公司結(jié)緣并與公司所有的人結(jié)下深厚的友誼,是我到深圳最可寶貴的東西。我們所有人一起走過那么多的風(fēng)雨歲月,相信我們無論什么時(shí)候,走到那里,情誼與友誼是不會退去的。
             天下沒有不散的筵席。昨天的相遇也就意味著今日的暫時(shí)離別。離別很多時(shí)候是傷感的,但我們要用樂觀的心態(tài)去面對。因?yàn)?,今天的離別就是下次再次相聚的開始。人各有志。離去是不可避免的。感謝公司真誠對我的挽留。由于自身家庭原因,還有目前在深圳的生活狀況,以及自己志向所期待的。我已不能接受公司對我的挽留。時(shí)不待我,我也沒有時(shí)間再為公司出力了。公司經(jīng)歷了那么多的坎坷和動蕩,相信今年將會有一個(gè)質(zhì)的飛躍;也相信公司今后會發(fā)展的更好。
            董事辭職申請書篇六
            董事會、股東會:
            首先感謝股東給予我的信任,選舉我為公司董事。
            但近一年來,由于工作原因,導(dǎo)致自己無法盡到董事的義務(wù),本人自愿請求辭去在董事的職務(wù),希望董事會、股東會批準(zhǔn)。
            此致
            敬禮!
            申請人:
            20**年**月**日。
            更多。
            董事辭職申請書篇七
            **公司董事會:
            **懷著感恩的心向你們寫這封辭職信,首先感謝董事會成員一直以來對我工作的信任與支持,自我擔(dān)任**公司總經(jīng)理一職以來,得到董事會的支持與信任,使我在工作中不斷地成長和進(jìn)步,在全體職工的努力下,**公司得到同行和領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)和肯定,也得到過不少榮譽(yù)。在此良機(jī)下,我本應(yīng)該帶領(lǐng)公司再創(chuàng)輝煌,但由于我有新的.工作任務(wù)和人生目標(biāo)要去完成,所以申請辭去**公司總經(jīng)理一職去接受新的任務(wù)和挑戰(zhàn),請董事會批準(zhǔn)我的請辭,并做好總經(jīng)理的接替工作,同時(shí)請董事會委托審計(jì)人員對我任職期間的生產(chǎn)經(jīng)營工作進(jìn)行審計(jì),我現(xiàn)正式向董事會提出辭職申請,希望在**公司股權(quán)交接后正式離職,并請董事會、**董事長在收到我的辭職信后,安排總經(jīng)理的交接和審計(jì)工作,請接納為盼。
            此致
            敬禮!
            申請人:
            20**年**月**日。
            董事辭職申請書篇八
             **公司董事會:
             **懷著感恩的心向你們寫這封辭職信,首先感謝董事會成員一直以來對我工作的信任與支持,自我擔(dān)任**公司總經(jīng)理一職以來,得到董事會的支持與信任,使我在工作中不斷地成長和進(jìn)步,在全體職工的努力下,**公司得到同行和領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)和肯定,也得到過不少榮譽(yù)。
             在此良機(jī)下,我本應(yīng)該帶領(lǐng)公司再創(chuàng)輝煌,但由于我有新的工作任務(wù)和人生目標(biāo)要去完成,所以申請辭去**公司總經(jīng)理一職去接受新的任務(wù)和挑戰(zhàn),請董事會批準(zhǔn)我的請辭,并做好總經(jīng)理的接替工作,同時(shí)請董事會委托審計(jì)人員對我任職期間的生產(chǎn)經(jīng)營工作進(jìn)行審計(jì),我現(xiàn)正式向董事會提出辭職申請,希望在**公司股權(quán)交接后正式離職,并請董事會、**董事長在收到我的辭職信后,安排總經(jīng)理的交接和審計(jì)工作,請接納為盼。
             年 月 日
             **公司董事會成員意見:
             董事會、股東會:
             首先感謝股東給予我的信任,選舉我為公司董事。
             自xx年入職以來,我一直很喜歡這份工作,但因某些個(gè)人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的`工作.
             在我提交這份辭呈時(shí),在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責(zé),做好應(yīng)該做的事.
             最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝".
             祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!
             望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請,并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù).
             此致:
             敬禮!
             申請人:
             時(shí)間:
            董事辭職申請書篇九
            尊敬的董事長先生:
            您好!
            因?yàn)閭€(gè)人原因以及家庭原因,故需要重新確定自己未來的發(fā)展方向。在此我對公司和所有同仁們帶來的諸多不便表示深深的歉意,同時(shí)我也希望領(lǐng)導(dǎo)的理解與批準(zhǔn)。無論今后何時(shí)何地,我都不會忘記這些充實(shí)快樂的日子,不會忘記xx公司給予我的一切。我將永遠(yuǎn)以自己曾是xx公司的一員為榮!在里面也感受到了這個(gè)組織具有很強(qiáng)的組織、紀(jì)律性,也嘗到了之中的酸甜苦辣,在里面學(xué)到了很多的東西,讓我受益良多!
            最后,再次董事長和全體員工的這半年來對我的關(guān)心、幫助和支持,衷心祝愿**集團(tuán)的明天更加興旺發(fā)達(dá)。
            辭職人:xxx。
            20xx年x月x日。
            董事辭職申請書篇十
            董事長并各位董事:
            我于20xx年9月1日起在蒼溪縣元壩大開發(fā)接待中心工作以來,承蒙董事長和各位董事的抬愛,雖然盡心盡力為中心做了一定的工作,但還是不甚完美,由于有些原因造成有些工作達(dá)不到你們的要求,本人深感有愧于你們的信任;又因我兒子上高三和贍養(yǎng)父母以及家庭開支,每月需近3000元現(xiàn)金開銷,中心現(xiàn)暫時(shí)無力按月支付工資;現(xiàn)中心又面臨人員過剩(需裁剪部分人員),本人也不想為中心增加額外負(fù)擔(dān)。
            為此,特向唐董事長及董事會申請辭去現(xiàn)任副總經(jīng)理職務(wù)和其他工作。
            另:
            1、本人的工作移交在30個(gè)工作日內(nèi)完成,請安排人員接管;。
            2、本人自20xx年9月1日到現(xiàn)在已滿一年多的工作時(shí)間,其工資和其它費(fèi)用至今未領(lǐng)取分文,請?zhí)贫麻L及董事會按有關(guān)法律和政策規(guī)定從即日起在五個(gè)工作日內(nèi)給予合理解決并現(xiàn)金結(jié)清。
            3、工資和其它費(fèi)用結(jié)清之日為辭職之日。
            祝愿:唐董事長及各位董事工作順利,事業(yè)興旺發(fā)達(dá)!
            此致
            敬禮!
            申請人:
            日期:
            董事辭職申請書篇十一
            尊敬的董事長先生:
            尊敬的**集團(tuán)董事會:
            首先感謝董事長和董事會給予我的機(jī)會和信任,讓我在**集團(tuán)內(nèi)擔(dān)任重要崗位工作,并獲得了更加豐富人生經(jīng)驗(yàn)。
            從我來公司之前,就對公司的良好發(fā)展前景充滿向往,希望能加入這個(gè)團(tuán)隊(duì),在公司開辟的新增長點(diǎn)或新項(xiàng)目中努力發(fā)揮自己的作用,與大家一起共同創(chuàng)造和見證公司的發(fā)展,在工作和成效中體現(xiàn)自己人生的價(jià)值。
            但半年多來,由于市場條件的變化和公司決策計(jì)劃的調(diào)整,使自己能在這里發(fā)揮的環(huán)境條件也相應(yīng)發(fā)生了變化,自己的價(jià)值也難以得到應(yīng)有的體現(xiàn),本人日益對自己可能無法在公司創(chuàng)造本人原先期望的價(jià)值而感到惶恐。因此,本人特此請求辭去在**集團(tuán)常務(wù)副總裁的職務(wù),希望董事會批準(zhǔn)。
            最后,再次董事長和全體員工的這半年來對我的關(guān)心、幫助和支持,衷心祝愿**集團(tuán)的明天更加興旺發(fā)達(dá)。
            此致
            敬禮!
            董事辭職申請書篇十二
            尊敬的董事長:
            原因如下:
            1、家庭原因,孩子該上幼兒園了,我不想讓我的孩子在xx人受教育,沾染上我們xx人的很多陋習(xí)(來到我們企業(yè)以后發(fā)現(xiàn)的),我們舉家搬回北京。
            2、待遇問題,從我來到公司,合同一直也沒有給我,約定的工資就第一個(gè)月給的完整,從第二個(gè)月開始克扣20%,美其名曰是我出的方案,考核本來是激勵員工的,我的方案是先給員工漲工資,然后再拿出一定的比例,這是大家都愿意接受的。制度是一把雙刃劍,好的制度是可以鼓舞士氣,給公司創(chuàng)造價(jià)值;而扭曲的.制度會使企業(yè)很快破產(chǎn)。第一個(gè)月開始克扣工資,我已經(jīng)預(yù)料到xxx會離職,所以他的離職和我沒有任何關(guān)系;同時(shí)我的離職也是被制度所害。到底是誰的主意要這樣扭曲制度,我想大家都心知肚明的。
            3、工資問題,公司規(guī)定每個(gè)月的15號發(fā)工資,從我來就沒有準(zhǔn)時(shí)發(fā)過工資,這是企業(yè)對員工的最基本的誠信,如果這點(diǎn)都做不到,怎么要求員工對企業(yè)誠信。我在任何企業(yè)工資只有提前支付,只有來到我們公司才大開眼界,這樣做下去企業(yè)怎么發(fā)展,我深表憂慮!
            4、誠信問題,對內(nèi):一個(gè)企業(yè)看老板對員工怎么樣,先看老員工的待遇?我們企業(yè)的老員工為企業(yè)的發(fā)展兢兢業(yè)業(yè),但薪酬幾年都不曾變動,傷了很多老員工的心。承諾的年終獎好像也沒有兌現(xiàn)過,這么樣一個(gè)企業(yè)讓一個(gè)新來的員工怎么會有安全感,那些對我的承諾我怎么會輕易相信,又怎么會踏踏實(shí)實(shí)以企業(yè)為家,努力工作呢?激勵是實(shí)實(shí)在在的,隨時(shí)兌現(xiàn)的,光畫餅充饑,員工會以牙還牙,濫竽充數(shù),做一天和尚撞一天鐘,企業(yè)怎么發(fā)展!對外:嚴(yán)格按照合同執(zhí)行是每一個(gè)誠信企業(yè)必須做到的,也是公司生存發(fā)展的基石。董事長可以看看現(xiàn)在做大做強(qiáng)的企業(yè)都是把企業(yè)誠信視為生命,沒有哪個(gè)企業(yè)靠投機(jī)取巧和妄想花小錢辦大事甚至不花錢也辦事能把企業(yè)做成百年老字號的。
            5、多數(shù)員工離職和難招到人的問題,從我來到公司看到一批優(yōu)秀的員工迅速離職,這是什么原因呢?董事長應(yīng)該好好思考一下,我認(rèn)為最大的原因是老板的承諾沒有兌現(xiàn),員工在企業(yè)發(fā)展中沒有得到關(guān)愛,入職前的所有承諾都已種種理由不予兌現(xiàn),怎么能讓這些員工安心工作呢?不在沉默中“死亡”就在沉默中爆發(fā),這些員工都是憤然離去。他們的離開難道會到處宣傳公司的好嗎?xx房地產(chǎn)圈子本來就很小,經(jīng)過口碑相傳,難道還有人愿意來我們公司嗎?公司運(yùn)營將會變得舉步維艱!現(xiàn)在企業(yè)的競爭是人才的競爭,如果沒有一個(gè)招攬、留住人才的機(jī)制,企業(yè)如何生存!分享一下我以前公司的做法,我離職后,2月份我實(shí)際出勤10天,當(dāng)月工資全額支付,手機(jī)費(fèi)每個(gè)月都準(zhǔn)時(shí)充值1000元直至今日,這樣的公司怎么會不吸引人才呢?怎么會沒有競爭力呢?怎么會不發(fā)展強(qiáng)大?我現(xiàn)在逢人都說以前公司的好,也會為他們介紹人才,不知道是不是能夠給董事長一些啟示!
            6、決策問題,任何一個(gè)決策出臺后,就應(yīng)該嚴(yán)格去執(zhí)行,而不應(yīng)該朝令夕改,這種做法一方面會打擊員工的工作積極性,另外會對公司的決策層威信造成嚴(yán)重的缺失。企業(yè)的運(yùn)營有其本身的規(guī)則,不能以個(gè)別高管的個(gè)人意志而隨意踐踏公司的制度。這樣的話,再完善的制度對本企業(yè)的管理也是空談,沒有任何作用。離開這個(gè)公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨,更舍不得同事、朋友們之間的那片真誠和友誼。其實(shí)我真的不想走,但基于上述各種原因,我不得不下了一個(gè)不得不下的決定,選擇辭職離開。
            我自認(rèn)為我是一個(gè)對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的人,在這里生活了將近半年,這里的所有事物都對我有很大的意義。帶著情緒、不能保持正常的心態(tài),這樣不會將工作做好,只會對公司不利。所以,經(jīng)過長時(shí)間深入的思考,我決定還是向公司遞交辭職報(bào)告。
            關(guān)于我辭職后,本崗位的接替安排??紤]從我來開始工作一直帶著張助理,并且各個(gè)崗位都有明確的分工,xxx也被我培養(yǎng)的基本可以勝任目前的工作,建議由張助理接替我的行政工作。最后,特別聲明,我的辭職屬于個(gè)人行為,與領(lǐng)導(dǎo)和同事無關(guān)。
            再次感謝董事長對我一直以來的關(guān)愛和信任,向所有幫助過我、曾經(jīng)和我一起并肩作戰(zhàn)的兄弟姐妹、朋友和領(lǐng)導(dǎo)致敬!祝公司事業(yè)蒸蒸日上,步入新的輝煌!祝各位同事、朋友工作順利!
            此致
            敬禮!
            20xx年7月17日。
            董事辭職申請書篇十三
            xx公司董事會:
            懷著感恩的心向你們寫這封辭職信,首先感謝董事會成員一直以來對我工作的信任與支持,自我擔(dān)任xx公司總經(jīng)理一職以來,得到董事會的支持與信任,使我在工作中不斷地成長和進(jìn)步,在全體職工的努力下,xx公司得到同行和領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)和肯定,也得到過不少榮譽(yù)。
            在此良機(jī)下,我本應(yīng)該帶領(lǐng)公司再創(chuàng)輝煌,但由于我有新的工作任務(wù)和人生目標(biāo)要去完成,所以申請辭去xx公司總經(jīng)理一職去接受新的任務(wù)和挑戰(zhàn),請董事會批準(zhǔn)我的請辭,并做好總經(jīng)理的接替工作,同時(shí)請董事會委托審計(jì)人員對我任職期間的生產(chǎn)經(jīng)營工作進(jìn)行審計(jì),我現(xiàn)正式向董事會提出辭職申請,希望在xx公司股權(quán)交接后正式離職,并請董事會、xx董事長在收到我的辭職信后,安排總經(jīng)理的交接和審計(jì)工作,請接納為盼。
            申請人:
            日期:
            董事辭職申請書篇十四
            尊敬的xxxxx小額貸款有限公司董事會:
            您們好!
            鑒于我個(gè)人能力及不能勝任執(zhí)行董事工作崗位要求等多方面原因的考慮,經(jīng)過深思熟慮,特向公司提出辭職。
            我于20xx年3月于公司成立時(shí)正式上任,工作上各位股東給予了大力支持與培養(yǎng),給了我一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習(xí)機(jī)會。感謝各位股東一直對我的栽培與信任,很遺憾令您失望了!
            要辭退執(zhí)行董事職務(wù)的這一刻,我衷心向大家說聲謝謝!感謝全體同事對我無微不至的關(guān)懷,對此我表示誠摯的謝意,也同時(shí)對我的辭職給公司帶來的不便表示深深地歉意。
            在離開之前我仍將按往常一樣盡力將自己的工作做好。離開之后我也將一如既往的把公司的業(yè)務(wù)及相關(guān)的事務(wù)處理好,因?yàn)槲冶緛砭褪枪镜墓蓶|。望公司董事會給予批準(zhǔn)。
            祝xxxx公司的生意財(cái)源滾滾,大展宏圖!祝公司股東及同事們前程似錦,萬事如意!
            此致
            敬禮!
            申請人:
            日期:
            董事辭職申請書篇十五
            尊敬的董事長:
            您好!很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
            我來公司已經(jīng)四個(gè)多月了,也很榮幸自己成為xx房地產(chǎn)公司的一員。在工作這段時(shí)間我學(xué)到了很多知識與技能,公司的經(jīng)營狀況也處在日傾完善,朝著良好的態(tài)勢發(fā)展。非常感謝公司給與了我在這樣良好的環(huán)境中,工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會。
            但是由于我個(gè)人的原因,不得不提出辭職。關(guān)于我提出辭職的原因如下:
            1、家庭原因,孩子該上幼兒園了,我不想讓我的孩子在xx人受教育,沾染上我們xx人的很多陋習(xí),我們舉家搬回北京。
            2、待遇問題,從我來到公司,合同一直也沒有給我,約定的工資就第一個(gè)月給的完整,從第二個(gè)月開始克扣20%,美其名曰是我出的方案,考核本來是激勵員工的,我的方案是先給員工漲工資,然后再拿出一定的比例,這是大家都愿意接受的。制度是一把雙刃劍,好的制度是可以鼓舞士氣,給公司創(chuàng)造價(jià)值;而扭曲的制度會使企業(yè)很快破產(chǎn)。第一個(gè)月開始克扣工資,我已經(jīng)預(yù)料到xxx會離職,所以他的離職和我沒有任何關(guān)系;同時(shí)我的離職也是被制度所害。到底是誰的主意要這樣扭曲制度,我想大家都心知肚明的。
            3、工資問題,公司規(guī)定每個(gè)月的15號發(fā)工資,從我來就沒有準(zhǔn)時(shí)發(fā)過工資,這是企業(yè)對員工的最基本的誠信,如果這點(diǎn)都做不到,怎么要求員工對企業(yè)誠信。我在任何企業(yè)工資只有提前支付,只有來到我們公司才大開眼界,這樣做下去企業(yè)怎么發(fā)展,我深表憂慮!
            4、誠信問題,對內(nèi):一個(gè)企業(yè)看老板對員工怎么樣,先看老員工的待遇?我們企業(yè)的老員工為企業(yè)的發(fā)展兢兢業(yè)業(yè),但薪酬幾年都不曾變動,傷了很多老員工的心。承諾的年終獎好像也沒有兌現(xiàn)過,這么樣一個(gè)企業(yè)讓一個(gè)新來的員工怎么會有安全感,那些對我的承諾我怎么會輕易相信,又怎么會踏踏實(shí)實(shí)以企業(yè)為家,努力工作呢?激勵是實(shí)實(shí)在在的,隨時(shí)兌現(xiàn)的,光畫餅充饑,員工會以牙還牙,濫竽充數(shù),做一天和尚撞一天鐘,企業(yè)怎么發(fā)展!
            對外:嚴(yán)格按照合同執(zhí)行是每一個(gè)誠信企業(yè)必須做到的,也是公司生存發(fā)展的基石。董事長可以看看現(xiàn)在做大做強(qiáng)的企業(yè)都是把企業(yè)誠信視為生命,沒有哪個(gè)企業(yè)靠投機(jī)取巧和妄想花小錢辦大事甚至不花錢也辦事能把企業(yè)做成百年老字號的。
            5、多數(shù)員工離職和難招到人的問題,從我來到公司看到一批優(yōu)秀的員工迅速離職,這是什么原因呢?董事長應(yīng)該好好思考一下,我認(rèn)為最大的原因是老板的承諾沒有兌現(xiàn),員工在企業(yè)發(fā)展中沒有得到關(guān)愛,入職前的所有承諾都已種種理由不予兌現(xiàn),怎么能讓這些員工安心工作呢?不在沉默中“死亡”就在沉默中爆發(fā),這些員工都是憤然離去。
            他們的離開難道會到處宣傳公司的好嗎?xx房地產(chǎn)圈子本來就很小,經(jīng)過口碑相傳,難道還有人愿意來我們公司嗎?公司運(yùn)營將會變得舉步維艱!現(xiàn)在企業(yè)的競爭是人才的競爭,如果沒有一個(gè)招攬、留住人才的機(jī)制,企業(yè)如何生存!分享一下我以前公司的做法,我離職后,2月份我實(shí)際出勤10天,當(dāng)月工資全額支付,手機(jī)費(fèi)每個(gè)月都準(zhǔn)時(shí)充值1000元直至今日,這樣的公司怎么會不吸引人才呢?怎么會沒有競爭力呢?怎么會不發(fā)展強(qiáng)大?我現(xiàn)在逢人都說以前公司的好,也會為他們介紹人才,不知道是不是能夠給董事長一些啟示!
            申請人:
            日期: