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        班主任工作心得反思(專業(yè)16篇)

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            寫一份總結(jié)可以幫助我們更好地總結(jié)經(jīng)驗教訓,為將來的工作做好準備。總結(jié)要盡量簡明扼要,不要過分啰嗦,言之有物即可。最后,希望大家在情感表達中能夠真實、自然地表達自己的情感,與他人建立更深入的溝通。
            班主任工作心得反思篇一
            班主任對班級的管理體現(xiàn)的是班主任的人格、智慧和才能,是腦力勞動,而不應(yīng)該是簡單的體力勞動。做班主任工作是需要技巧的,也就是班主任的智慧,它來源于班主任的信念,源于對班級具體情況的不斷反思。
            蘇霍姆林斯基早曾說過,“誰在努力分析自己的課的優(yōu)點和缺點,分析自己跟學生的相互關(guān)系的問題,那么他就已經(jīng)取得了一半的成功。”并且認為,教育首先是活生生的,尋根究底的,探索性的思考,沒有思考就沒有發(fā)現(xiàn),而沒有發(fā)現(xiàn)就談不上教育工作的創(chuàng)造性。
            班主任要勤于反思,在反思中提高自己的專業(yè)化水平,做智慧型班主任。
            如何有效進行反思呢?學會反思對一名教師,對一名班主任的成長是至關(guān)重要的??墒菍W會有效反思卻不容易。那么怎樣才能做到有效反思呢?我試著去做了一些思考和嘗試。
            班主任要有一雙敏銳的眼睛洞察一切,知道今天這個學生為什么遲到了,知道這個學生為什么沒有完成作業(yè)?班級里同學們都在談?wù)撜l?班級里今天發(fā)生了什么不好的事情?班主任要多去教室轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),特別是下課的時候,多和學生談?wù)勑?,了解學生學習以外的生活。到了空課的時候,我就想一想剛才班級里發(fā)生的大大小小的事情,記錄下來。一邊記錄,一邊會想到很多對策,很多好點子就能冒出來。
            看看自己多年所寫的班主任反思記錄,發(fā)現(xiàn)很多內(nèi)容重復出現(xiàn)。其中不乏對自己教育教學中遇到問題的深刻反思。剖析問題背后理念的缺乏,還千思百慮的想出了相應(yīng)對策??墒悄昴隁q歲花相似,問題卻始終得不到解決。究其原因是反思與行動的脫節(jié),言行不一,言而不行。例如在反思時提出要鍛煉學生的自我管理能力,遇到問題時又是急不可耐的充當保姆,事事包辦代替。又或,在反思時說教育應(yīng)該是師生平等的對話,可是不自覺間又擺出說教的面孔…反思和行動是形影相隨,相輔相成的。實踐、反思、再實踐,這樣反思才有意義,才能促進班主任的成長。
            我曾誤認為反思是自己的事情,是個人的行為,沒有交流的意識。實際上,班主任工作中自己不容易發(fā)現(xiàn)問題,不容易突破自身的思維定勢,難以發(fā)現(xiàn)真正的問題。此時,我們需要通過交流來幫助他們作進一步的思考。我和汪老師經(jīng)常在一起討論班級現(xiàn)在最近情況,在與他人進行對話時,可以使自己的思維更加清晰,通過交流對象的反饋又會激起更深入的思考。只有通過交流,才能產(chǎn)生精神上的共鳴和相互碰撞,有利于激發(fā)我們的反思意識。還可以多與學生交流,通過學生眼睛審視自己,傾聽學生的聲音,讓學生參與到教師的反思過程中。
            我們班的有一個學生在做題目的時候,總是遇到做不出來的題目,就停在那里,不愿再做下去了,堵在那里,如果你不去告訴他,他就一直拿著鉛筆,轉(zhuǎn)呀轉(zhuǎn)呀,十分鐘,二十分鐘,就一直堵在那里。我就一直琢磨,一直思考,如何才能改變他這個不良習慣。
            措施一:集體教育。在班隊課上,問同學們你們有沒有遇到題目做不出的.時候,同學們都說有,消除了孩子題目做不出的恐懼,看看大家的情況跟你也是一樣的。然后問問同學們你們有沒有什么好辦法?學生說:“先空著,等做完了別的題目,回過頭來做,也許就能做出來了?!?BR>    讓這個孩子認為做不出題目來是很正常的。
            可是在遇到題目做不出來的時候,他還是很固執(zhí)地停留在那里,不肯做下去。
            措施二:反思家庭教育。我先找孩子談話,你為什么遇到難的題目就一直停在那里,假設(shè)了很多可能性,最后,我問孩子你是不是因為反正做不出了,成績考不好了,就不想做了。孩子點點頭。
            我想到了兩件事。有一次,我為了激發(fā)孩子學習的興趣,我試著讓孩子考了98分,是他入學以來成績最好的一次,可是他的父親告訴我,孩子考了98分,我是說,怎么那么粗心,怎么沒有考到一百分。我還聯(lián)想到另外一件事情,就是我讓學生每人書包里帶一本課外書,這個孩子帶的書是魯迅的書,跟他爸爸溝通過,爸爸說是孩子的姐姐留給他的,當時我覺得有可能孩子家里條件不好,買不起書。后來我和汪老師家訪過他家,其實家庭條件雖然不是很好,但是也還過得去,買本書不成問題?,F(xiàn)在回想起來,原來是父親對孩子的要求太高了,他認為看魯迅的書,能讓孩子更聰明。
            找到了孩子的爸爸,爸爸告訴我確實平時對孩子要求很高。
            后來,過了幾天,我發(fā)現(xiàn)孩子的書包里放著簡單的注音讀物。后來,孩子的爸爸當著我的面,跟孩子說,以后你只要考到90分,爸爸就表揚你。
            措施三:反思自己。當我看到孩子做不出題目的時候,不會像以前一樣,告訴他應(yīng)該怎么做,而是告訴孩子,做不出,沒有關(guān)系,先空著,等全部做完了再做。
            至此,孩子這發(fā)面明顯好轉(zhuǎn)。
            教育是一項良心工程,教育無時無刻不充滿艱辛,充滿挑戰(zhàn),有時伴隨著痛苦,正因為如此,面對千變?nèi)f化的教育變化,我們需要反思,需要做智慧型的班主任。只有善于反思,才能成為一名時代所要求的智慧型班主任。但真正做好反思是困難的,做智慧型的班主任更是困難的,要付出諸多的努力,可是努力反思的過程是快樂的。學會反思,努力成為一名智慧型的班主任,這是我努力的方向。
            班主任工作心得反思篇二
            做好家長工作,共同管好孩子。孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。要教育管理好學生,做好自己的班主任工作,除了做好學生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長的支持與配合,這樣校內(nèi)外結(jié)合,雙管齊下,才能把學生教好。以前,我就十分重視家訪工作。這學期更不例外。平時,一發(fā)現(xiàn)學生的不良傾向,我就及時的聯(lián)系家長,向家長介紹了解情況,與家長協(xié)商好有效的解決辦法,共同做好學生的教育工作。特別是對那些頑皮的同學,更要與家長多聯(lián)系,與家長共同管教。
            二、取得的成績。
            1、一學期以來班上沒有發(fā)生重大的安全事故,同學們的安全防范意識有了進一步提高。
            2、班上開展了多次關(guān)于安全、德育、禮儀等方面的主題班會,同學們受到了很大的教育。
            3、班上楊天俊、黃明民等幾位紀律后進生得到了良好的改變,經(jīng)過一學期的教育他們的各種行為都向好的方面發(fā)展。
            4、一學期來,絕大部分學生都能自覺遵守行為規(guī)范,維護集體榮譽。
            5、成功地安排了好學生與成績差的學生結(jié)對子,負責督促、檢查學習任務(wù)完成情況活動。
            6、本期采取鼓勵與表揚相結(jié)合的方式取得了一定效果。
            7、我班己經(jīng)逐步形成了較為良好的班風、同學之間團結(jié)友愛、互相幫助、遵守紀律的良好局面。
            三、存在的不足。
            班上有少部分學生的各方面能力比較差,例如:八陽轉(zhuǎn)入的龍云果、陳麗君、陳守碧等六位同學,自我約束力不強,學生課堂習慣不太好和自我管理能力差等。還有一小部分學生學習缺乏積極、主動性,跟不上其他同學的步伐,學習成績差,影響班級的整體成績。這都有待于下學期班主任工作的加強。
            總之,經(jīng)過全體師生的共同努力本期雖然取得了一定成績,但是也存在不足,只要我們真誠地捧著一顆“愛心”,加深自己的理論修養(yǎng),在實踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學的班主任工作方法,是完全能夠把自己的工作干得出色。下學期,我將揚長避短,竭盡全力,把三年級班主任工作做得做的更好。
            有人把教師比作園丁,把學生比作小樹;有人把教師比作耕耘者,把學生比作肥沃的田野。這兩種比喻都很精妙。班主任的任務(wù)不只是修枝剪葉,還有播種、施肥、鋤草……回顧這一學年的班主任工作,讓我深切地體會到:只有全體學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創(chuàng)設(shè)融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌整體發(fā)展,從而使學生在各方面得到進步。
            班主任工作是瑣碎的,總結(jié)一下,在平時,我主要將工作重點分為以下幾個方面:
            一、關(guān)心孩子。
            1、愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關(guān)心、了解每一位學生。作為一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。作家楊朔曾經(jīng)說過:“每個人的心里都埋著一團火種,只要善于撥弄,它就會熊熊燃燒?!蔽业慕逃龑ο笫前司艢q的孩子,他們天真爛漫,活潑好動,那一顰一笑,處處充滿著童稚童趣。做一個辛勤的園丁,使每朵鮮花都綻放,每顆幼苗都茁壯成長,這是我做班主任的信念。
            低年級的孩子對老師特別熱情,經(jīng)常會圍著老師轉(zhuǎn),我也很習慣在課后把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天,請他教教老師這件新玩具怎么玩;問問她這件漂亮的新衣服是誰買的?問問他今天給老師吃的喜糖是怎么來的?考考他會查字典了嗎;告訴他這幾天進步了!告訴他星期天編的手抄報很漂亮,也跟他說昨天他寫的生字寶寶不好看,今天和同學吵架不應(yīng)該……在這種輕松的聊天氛圍下,把握好教育的契機,自然而然地提出對他們的一些要求,收到的效果會很好。
            我還覺得,班主任對學生的愛,應(yīng)該是種寬容的愛,經(jīng)常想起一句話:假如我是孩子,假如是我的孩子。以此來鞭策和啟示自己。每次,當孩子犯了錯誤時,當我怒氣升騰的時候,我就讓自己進行換位思考:如果我是孩子,我是不是也會像他們一樣?假如那又是我的孩子,如何教育才是最佳途徑?于是,在這樣的前提下,孩子們的調(diào)皮搗蛋、屁股坐不住、對新鮮事物的好奇都變成了可以理解的行為。
            還是那句話:愛是相互的。在這一點上,作為班主任的我是幸福的,我付出一份愛,收獲的則是10份純真的愛。
            2、重視培養(yǎng)孩子們的行為習慣。
            各種習慣的養(yǎng)成是形成良好班風班貌的基礎(chǔ),低年級則是良好習慣養(yǎng)成的關(guān)鍵期。我覺得培養(yǎng)良好的習慣關(guān)鍵是要培養(yǎng)學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。
            所以,我尤其注重培養(yǎng)學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衛(wèi)生習慣。我根據(jù)低年級孩子的特點,一方面,以比賽、競爭、開展火炬接力賽等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作為老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼里記在心里,為養(yǎng)成良好的習慣創(chuàng)造了好的氛圍。
            3、培養(yǎng)小干部,發(fā)展孩子的能力。
            班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設(shè)一個良好的班集體,首先要建設(shè)好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。低年級孩子的行為能力都處于不穩(wěn)定狀態(tài),所以我在班內(nèi)搞了“爭當值日生”活動。
            孩子們剛?cè)雽W,對他們而言短期目標更能促使他們從各方面嚴格要求自己。于是每個星期五晨會課我都請本周值日生與其他小朋友一起評定本周各方面最優(yōu)秀或進步最大的兩位同學,并成為下周值日生(盡量不重復出現(xiàn))。這樣一來,孩子們的積極性極高,收到了非常好的效果。(比如我們班的李勇,非常調(diào)皮,上課老坐不住,總是站起來看窗外,甚至在老師講課時跟同學講悄悄話。期中左右的那一星期,他進步較大被選為值日生,那時每節(jié)課都特別認真地聽課,即使后來沒當值日生了也繼續(xù)保持這份優(yōu)點,老師不在的時候他做得也非常好,經(jīng)常受老師和同學表揚,使他把短期目標成為了激勵自己的長期目標。)。
            不管哪一位值日生,我都嚴要求。首先,樹立他們作為小干部的光榮感和責任感,其次,樹立他們的威信。一方面,我告訴值日生,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,以身作則,帶頭做好榜樣;另一方面,我主動、熱情地為他們鋪路,以支持鼓勵為主,使他們受到鼓舞,也使全班同學心服口服。
            4、加強與家長間的交流。
            家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關(guān)系,加強和家長間的交流。
            一學期來,我對每位學生的家長都進行了電訪,告訴他們孩子在學校的表現(xiàn)。當孩子有了什么進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態(tài)不佳……我都會及時與家長取得聯(lián)系,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。
            5、加強集體凝聚力。
            這一學期,通過孩子們的共同努力,所取得的成績是可喜的。當然,好成績的取得同孩子們的集體榮譽感分不開的。在每一次比賽之前,我都會坐下來好好和孩子們聊聊,告訴他們:這又是一次集體與集體間的對抗,而你們,作為集體的一份子,就應(yīng)該為集體出一份力。比如,在廣播操比賽時,你一個人做得不到位,評委老師看下來就會覺得不舒服,影響了集體的整個感覺。我又給他們講了“10=1”的故事,一個集體,好比一臺機器,10個同學就好像機器上的10個零件。10個零件都好,機器才能正常運轉(zhuǎn),如果有一個同學不好,就好像機器壞了一個零件,使整個機器受到了影響,不能正常運轉(zhuǎn)。孩子們聽了,眼睛都亮亮的,我不知道他們有沒有聽懂,但是他們真的很愛我們?nèi)昙夁@個大集體。
            班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是不能用理性的句子去加以描述的,只有自己才能品嘗出其中的酸甜苦辣。作為一名年輕的教師,我在班級教學與管理中還是有一些的不足,在今后,我會同我的孩子們繼續(xù)努力,即使沒有最好,也一定會更好!
            班主任工作心得反思篇三
            不知不覺間我已在教育工作崗位上工作了。18年來,我擔任了班主任。在多年的班主任工作中,我逐漸感受到當班主任的辛酸和幸福,從中明白到對學生的教育不僅僅存在于學識教育的表層,更重要的是對學生各方面的素質(zhì)培養(yǎng),讓學生時刻感受到班集體的溫暖,讓他們在班集體里健康快樂地成長起來?,F(xiàn)在就多年來的班主任工作說說我的一點體會:
            一、建立正確的輿論,培養(yǎng)良好的班風。
            集體的力量是強大的,正確的輿論和良好的班風能影響、制約每個學生的心理,規(guī)范每個學生的行為。正確的輿論是一種巨大的教育力量,對班級每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵的作用。在辨別是非的過程中,輿論具有行政命令和規(guī)章制度所不可代替的特殊作用。因此,班內(nèi)要注意培養(yǎng)正確的集體輿論,善于引導學生對班級生活中一些現(xiàn)象進行議論、評價,形成“好人好事有人夸,不良現(xiàn)象有人抓”的風氣。在班主任工作中我特別注重良好班風的形成,以接的五年級為例。接手班級不久后,通過班干競選組成了一個積極主動的班委會。每周班干部都會自覺地開會總結(jié),適時調(diào)整工作方法,定時向我匯報情況,提出建議,在班級干部的努力下,班級日常事物管理得井井有條。有時候我去外面聽課,而我們班仍然能秩序井然。
            二、狠抓常規(guī),養(yǎng)成良好的日常行為習慣。
            良好的班風與學風的形成,是與班主任善于培養(yǎng)學生的良好行為習慣分不開的。班級是學生參加學習活動的主要陣地。學習生活常規(guī)管理得好,可以培養(yǎng)良好的學風,促進學習質(zhì)量的提高,因此每當接一個新班,我便將自己的工作重點放在學生良好的行為規(guī)范養(yǎng)成教育上。從點點滴滴的小事上對學生加以規(guī)范,讓學生時時刻刻以《小學生日常行為規(guī)范》來嚴格要求自己。
            1、用自身去感化學生。
            “潤物細無聲”,老師就是學生學習的榜樣,學生非常留意自己的班主任,處處以班主任為學習坐標,所以,我很注重用自己的思想、行為、作風和品質(zhì)去感染和影響學生。在班級建設(shè)中,首先從我自身做起,要求學生做到的,我自己首先必須做到,給學生樹立榜樣。比如:平時我要求學生要遵守紀律,不遲到,不早退,不說話。那么,該我上課時,我決不遲到一秒鐘。因為付出真情,所以收獲真情。孩子的心靈在極其敏銳地觸摸著老師內(nèi)心的情感,就這樣,我以自己的言行舉止,在一步步地潛移默化地感染和引導著學生,使學生養(yǎng)成良好的行為習慣。
            2、從自我做起,從小事做起。
            根據(jù)學生的競爭意識,除每月學校的流動紅旗評比以外,我還在班級中設(shè)立了每日規(guī)范檢查員,要求學生將行為規(guī)范當作一面鏡子,時刻檢查自己和別人,每周總結(jié),得分最高者給予獎勵。這種做法大大提高了學生的規(guī)范意識,激發(fā)學生積極向上的精神。
            三、自我教育是學生成為班級主人的標志。
            教育活動中,教師是主導,學生是主體,是班集體的主人,需要學生直接參與班級的管理,班級內(nèi)部各類學生干部及所有成員都要明確自己在建設(shè)班集體中的工作職責,這樣全員參與,人人有事,才能充分發(fā)揮學生的積極因素,增強學生的參與意識。
            1、學會自我管理,自我體驗。
            有這樣一句話:“抓在細微處,落在實效中”,班主任工作只有細致入微,才能使班級管理見成效,而在細致管理基礎(chǔ)上還應(yīng)充分發(fā)揮民主。班主任要有意識的讓學生參與管理,創(chuàng)設(shè)各種表現(xiàn)機會,充分調(diào)動全班每個同學的積極性,形成民主管理氣氛。使學生自我表現(xiàn)心理得到滿足,民主意識得到培養(yǎng),管理能力得到增強。幾年來,我實行班級責任管理制度,把愿意為班級服務(wù)而工作能力強的學生任職主要班干部,同時把班內(nèi)大小而瑣碎的工作分配到個人,如圖書角管理員、黑板管理員、講臺管理員等,讓每個人都做官,都感覺到自己是班內(nèi)小主人,讓學生都有一定的責任感,更好的管束自己的同時又去為班級服務(wù)。
            2、大力培養(yǎng)干部,樹立榜樣。
            班干部是班集體的核心,是班主任進行工作的得力助手。因此,我非常重視班干部的選拔和培養(yǎng),做到充分發(fā)揮他們在班級中的作用,帶動全班同學和集體不斷前進。
            首先,一名好的班干必須在學生中有一定的威信,這樣學生信服,班干部有熱情,才會更好地工作。因而這個班干部在個方面必須是其他同學學習的好榜樣,必須做到嚴于律己,處事公平、公正。其次是班主任適當?shù)臅r候權(quán)力必須下放。如學生在管理早讀、午休,評比班級各項優(yōu)秀積極分子時全權(quán)讓他們執(zhí)行、處理,此時,他們儼然就是老師的替身。而放的'同時,我又注意總結(jié)回收。不時糾正班干部工作的偏差??偨Y(jié)經(jīng)驗,使學生干部各盡所能,各盡其才,充分發(fā)揮個人的主體作用。
            四、用愛心去關(guān)注后進生。
            每個教師都知道每個班或多或少都有一些后進生,他們是班級中的弱勢群體,往往被忽視或歧視,心理非常脆弱、自卑。在多年的經(jīng)驗下,我越來越懂得,做為老師,我更應(yīng)該多給他們灌注愛心,讓他們知道:他們并不是棄兒,不是弱者,他們也是老師的孩子,也是老師要關(guān)心的人。因而在平時的學習、生活中,我對那些后進生采取多表揚,少批評、多觀察、少歧視的態(tài)度,努力尋找各個學生不同的突破口。如班里的羅玉恒,他成績非常差,所以有破罐子爛到底的想法。他對學習興趣不大,但他卻非常喜歡體育運動。今年學校挑選運動員時他沒被選上,但他卻經(jīng)常央求我讓他去參加,后來我讓他找體育老師,把自己的實力展示給老師看,經(jīng)過他自己的努力,現(xiàn)在他已是校里的運動員。訓練過程是艱苦的,可他很快樂,一點也不怕苦。找到他這一閃光點后,我經(jīng)常鼓勵他在學習上也要學會吃苦,現(xiàn)在他逐步樹立信心,而且還樂于為班級集體做點好事。
            我想,關(guān)愛每一位學生是我們的本分,是我們的責任。在老師的公平對待下,在老師愛心的滋潤下,學生一定會在和諧的氛圍中愉快學習,茁壯成長起來的。
            班主任工作心得反思篇四
            來到xx班快6年的時間了,從一年級的時候就開始帶他們,現(xiàn)在一轉(zhuǎn)眼他們就已經(jīng)到六年級了。通過這6年跟他們的相處,我漸漸的了解他們,漸漸的和他們培養(yǎng)出了濃厚的師生感情?,F(xiàn)在他們即將畢業(yè),我有很多的不舍,還有很多對他們的期待。但是更多的是對他們的祝福。
            我希望我所教出去的學生都能夠健健康康的成長,我希望無論他們以后考取了哪所大學,從事哪一份行業(yè)的工作,我都希望他們能夠?qū)Φ闷鹱约海瑢Φ闷疬@個社會。我不要求他們有多大的`作為,我只希望他們在多年以后還能夠保持自己的初心,做一個正直且對社會有幫助的人。因為多年以來的教育工作經(jīng)驗,告訴我教育一個人成才,首先要教育他如何做人。
            班主任工作心得反思篇五
            能夠接任初_(_)班的班主任,我很高興但也很擔心。_(_)班中等學習成績學生少落后面大,很怕完不成學校交給的任務(wù)。在平時的班主任工作中認真謹慎的做好班級的常規(guī)管理工作和學生的思想教育工作。工作中有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾,我談?wù)勎业囊稽c工作心得:
            一、加強德育教育和學生思想教育。
            1、班會課是我們進行德育教育的主要陣地。平時利用班會課本課開展一些有教育意義的主題班會,組織學生觀看一些有教育意義的影片,對學生進行正確的思想引導,理想教育和愛國教育等。
            2、健全班級文化,利用學習園地、班級一角、黑板報進行德育宣傳教育。加強學生的理想教育,鼓勵學生努力學習,實現(xiàn)理想。為了加強班級凝聚力,我還帶領(lǐng)他們經(jīng)常開展有意義的班隊活動,在活動中拉近彼此的距離,形成團結(jié)向上的良好班風。我也利用課余時間和學生們一起布置美化班級,出好每一期班刊,給學生一片更加美麗而又適合展示自己的舞臺,營造一個溫馨而又充滿朝氣的學習環(huán)境。
            3、班內(nèi)統(tǒng)一奮斗目標,努力爭奪“文明班級”流動紅旗,鼓勵學生爭做文明中學生。
            4、經(jīng)常找班里的基礎(chǔ)較差的學生談心,穩(wěn)定他們的情緒,及時幫助他們發(fā)現(xiàn)身上的優(yōu)缺點,肯定進步的同時指出缺點,督促其改正某些不良習氣,促使他們加強自我管理和糾正,不斷進步。
            二、加強優(yōu)良學風的形成。
            1、要求學生養(yǎng)成課前做好準備工作,上課要求學生認真聽講,認真獨立完成作業(yè)。讓學生在書上學習記一些簡單的筆記,提高課堂的學習效率。課后能及時與任課教師聯(lián)系,了解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,幫助其把學習成績搞上去。
            2、要求學生重視每一次大小考試。做到考前認真準備,考后認真總結(jié),不斷取得進步。在復習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展復習工作,培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和習慣。
            3、班級樹立學習的榜樣,讓學生們向班里學習成績優(yōu)秀的同學學習,每人為自己找一個對手,樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。經(jīng)常進行學習評比,做好獎勵工作。
            三、加強家校聯(lián)系。
            1、采用多種途徑與家長保持密切的聯(lián)系,經(jīng)常和家長交流學生的在校情況和在家里的表現(xiàn),讓家長們起到協(xié)助、配合與監(jiān)督的作用,使家庭教育參與到學校教育中來。
            2、注重與各任課老師協(xié)調(diào)配合。
            以上是我對一學年期班主任工作的總結(jié)。在這短短的一學期時間里,我豐富了自己的管理經(jīng)驗。當然,這除去自身的努力,還和學校領(lǐng)導及辦公室所有的同事無私的關(guān)懷和幫助是分不開。我將以實際行動來證明我的工作能力,不斷前行。我將一如既往地用真誠對待事業(yè),用愛心對待學生,用熱情對待生活,用正義對待人生。
            班主任工作心得反思篇六
            20xx年的高考已經(jīng)塵埃落定。在學校領(lǐng)導的高度關(guān)注下,在學校各處室的鼎力支持下,在年級組的細致領(lǐng)導下,經(jīng)過一個學期的努力拼搏,我班較好的完成了學期初制定的工作計劃?;厥滓粋€學年的高三備考,現(xiàn)將我班各項工作總結(jié)如下。
            一、班級整體情況。
            本學期我班共有68名學生,其中男生40名,女生28名。班級整體情況發(fā)展良好,學生學習勁頭十足,學習氛圍濃厚,為今年高考取得優(yōu)異成績打下了良好的基礎(chǔ)。
            二、20xx高考情況。
            依據(jù)學期初學校給高三年級制定的高考任務(wù),我班的目標為本科以上5人。圍繞此目標,3班全體師生團結(jié)一心,奮力拼搏。天道酬勤,我班終于用努力的汗水換來了今年高考成績的輝煌。我班取得了我校歷史上普通班最好的成績,今年高考成績?yōu)椋憾?人,為體育特長生4人;美術(shù)2人,書法1人,三本6人。我班高考取得優(yōu)異的成績,這是校領(lǐng)導英明帶領(lǐng)的結(jié)果,是65名同學努力拼搏的結(jié)果。感謝領(lǐng)導,感謝任課教師,感謝每一位同學!
            三、主要開展工作。
            1、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)“赤誠、嚴格、活躍、奮進”的班集體。
            高三年級是學生的世界觀發(fā)展、變化的重要階段,同時,面臨著畢業(yè)、升學等實際問題,隨著課時和知識復雜程度的加重,容易產(chǎn)生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,在學生畢業(yè)前夕的思想工作顯得更加復雜和重要。
            2、積極抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作,努力使后進生以失敗者來,以勝利者走。
            后進生的教育和管理歷來歷來是班主任工作的難點,卻又影響班級整體教育教學質(zhì)量提高的至關(guān)重要的一環(huán)。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。
            3、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調(diào)學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。
            4、開展活動,調(diào)節(jié)狀態(tài)。
            積極開展好文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質(zhì),提高學生的學習效率。高中學生學習任務(wù)比較繁重,進行適當?shù)捏w育活動不僅有利于學生身體素質(zhì)的提高,而且也有利于學習效率的提高,每次活動我都親臨現(xiàn)場與學生一起活動并適當予以技術(shù)性的指導,這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學生感情的交流。
            班主任工作心得反思篇七
            在平淡與忙碌中,一個學期就這樣一晃而過。這一學期里,孩子們個頭長高了很多,懂事了很多,也學會了很多。他們就這么一點一滴地成長起來了。而我作為他們的老師,作為孩子們成長的見證者,最大的感受,就是發(fā)自內(nèi)心的欣慰。回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只要用心去愛孩子們,你將在了解孩子們的過程中,得到孩子們的愛與尊重,而這種愛將增強集體凝聚力,創(chuàng)設(shè)融洽的學習氛圍,促進班風班貌整體發(fā)展,從而使學生在愛的滋潤下各方面得到發(fā)展。
            班主任工作是瑣碎的,但是也是充滿樂趣的。本期我主要將工作重點分為以下幾個方面:
            1、培養(yǎng)學生的良好習慣。
            二年級學生由于年齡小,自控力差。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,利用早讀課,班會課學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好各項工作,并且在課后注意觀察學生的行為。根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣,在日常學習中,時刻注意調(diào)動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課,認真作業(yè)。下課好好休息,講文明、講禮貌的好習慣。
            2、加強與家長的聯(lián)系。
            我經(jīng)常與學生家長聯(lián)系,與他們溝通學生在學校的表現(xiàn)情況。尤其是一些表現(xiàn)不太好的學生,我更是注意。我常和他們談心,鼓勵他們。一旦發(fā)現(xiàn)他們在學習上,身體上,思想上有什么特殊情況,我總是及時性,主動性地和家長聯(lián)系,向他們了解情況。希望能和家長一起幫助他進步。
            3、關(guān)注后進生。
            俗話說,“火車跑得快,全靠車頭帶”。要讓班干部時時為表率,處處是先鋒,當好班級這列火車的“頭”。同樣在后進生這一塊,光靠老師關(guān)注后進生,那是遠遠不夠的。還得靠全班同學來關(guān)注后進生,特別是讓優(yōu)秀的同學來帶動后進生。但由于后進生在進步的過程中經(jīng)常反復,也使自己有時缺乏耐心,在這一點我覺得自己做得還不到位。我想我日后還需要不斷努力,提高整個班級的積極向上的精神,也是提高整個班級的學習成績。
            4、加強對學生學習行為習慣的培養(yǎng)。
            我會在平時提醒孩子們,對人有禮貌,主動同別人打招呼,尊敬師長,團結(jié)同學,誠實勇敢。站有站樣,坐有坐樣,孩子起立時要有神氣、有自信,挺胸抬頭,手放身后,雙眼注視老師。坐時挺胸抬頭,胸離課桌一拳,雙眼注視老師,腳平放在地上。大膽舉手回答問題,先舉手后發(fā)言,聲音要響亮,并大膽發(fā)表自己的獨立見解。做事有始有終,獨立完成作業(yè),主動做力所能及的事情,樂于幫助他人,養(yǎng)成刻苦耐勞的好習慣。有良好的作息習慣,按時上學,按時完成作業(yè),正確處理學習與玩耍的關(guān)系,先學后玩,多學少玩。通過經(jīng)常性的要求、培養(yǎng),學生的學習習慣已經(jīng)有較大的進步。
            班主任工作是一項繁瑣的工作,我所面對的又是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現(xiàn)欲強的六年級學生,所以一個學期下來給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發(fā)展;要有強烈的前瞻性;工作更要細致的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康全面發(fā)展。作為六年級班主任,我針對我們班活潑好動的特點,做了如下的工作:
            一、培養(yǎng)學生的良好習慣。
            我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班會課、思品課學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調(diào)動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽講、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。
            二、關(guān)心愛護每個學生。
            作為一名教師,我愛班上的優(yōu)等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班王明慧同學,每次上課發(fā)呆,不能完成作業(yè),寫字不工整,學習有困難。我沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前夸獎他是個聰明的孩子。漸漸的,他不但能完成作業(yè),而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關(guān)心每個學生,提醒學生講究衛(wèi)生,愛護環(huán)境,經(jīng)常到宿舍檢查問寒問暖。
            三、培養(yǎng)良好的班集體。
            班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感。我?guī)ьI(lǐng)學生積極參加學校的各項活動,如陽光體育活動、跳竹竿舞、獻愛心等活動。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到教室,協(xié)助學生搞好教室及衛(wèi)生區(qū)工作,這樣,學生不僅養(yǎng)成逐步養(yǎng)成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關(guān)的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,利用黑板報開展繪畫比賽,展示學生各方面的才能,發(fā)展個性。逐步形成一個健康向上、團結(jié)協(xié)作的班集體。
            四、加強與家長聯(lián)系。
            平時,我能關(guān)心愛護班里的每一個學生。對一些表現(xiàn)不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經(jīng)常和他們談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一但發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。
            五、做事要貴在堅持。
            自己做事總是比較激進,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,沒有想到要求發(fā)下后自己都沒能夠一下子就完成,更何況是六年級的學生,所以自己就松懈下來,沒有好好堅持到底,這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想斗爭,內(nèi)化成自己的思想,然后改變自己的行為,這需要有一個比較慢長的時間,因此更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。
            總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態(tài)度,一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,需要在實踐中去探索總結(jié)行之有效的方法和經(jīng)驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。
            學生是涌動著無限活力的生命體,是教育的起點和歸宿。面對學生,祖國的未來,我們要做一個真正有意義的班主任,素質(zhì)教育要求我們要面向全體學生,為學生服好務(wù),使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質(zhì)得到全面和諧地發(fā)展,我們的班級管理究竟該如何閱讀學生個體,提升學生學習生活及生命的質(zhì)量呢?在過去的一學期里,我們班在學校的統(tǒng)一組織、領(lǐng)導和同學們的共同努力下及任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,安全、學習、工作等方面都取得較突出的成績,現(xiàn)將我所做的一些工作總結(jié)如下:
            一、做好學生的思想工作,培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì),凈化學生的心靈,努力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的人才。
            做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視每周的班會課,開好班會課;二是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風、學風,為學生提供一個好的大環(huán)境,重視的是學生的共性。為配合學校各項工作的落實,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。學生自尊心也很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用班會課對學生進行思想教育的好處,就是避免單調(diào)重復的批評說教而引起學生的反感,容易為學生接受,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。但開班會課不一定都要等到每周二下午第四節(jié),可利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精悍的班會也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時發(fā)現(xiàn)的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進行警示性的引導教育,往往能把一些影響班風、學風的不良思想消滅在萌芽階段。而重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的個性和因材施教。我常利用課余時間和學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。用個人的魅力征服學生,用自己的熱情和朝氣感染學生。體現(xiàn)在學習、生活的方方面面。做任何事情,一定要從學生的角度去考慮,為學生利益著想,學生才易于接受。在這個時候,我就是他們的好朋友,盡量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數(shù)學生的喜愛和信任。
            二、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)“團結(jié)、嚴格、活潑、奮進”的班集體。
            四年級的學生思想、心理發(fā)展、變化很快。因此,對學生的思想工作顯得尤其復雜和重要。在這個學期里,我的班級管理工作主要從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎(chǔ)上產(chǎn)生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質(zhì);又注意指導學生如何進行自我管理,培養(yǎng)他們多方面的能力,放手讓學生自我設(shè)計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養(yǎng)學生的自我服務(wù)的能力,讓學生學會規(guī)劃、料理、調(diào)控自己,使自己在集體中成為班集體的建設(shè)者,而不是“包袱”。
            在這點上,特別值得一提的是班干部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。班主任的管理代表的是學校的管理,不論班主任如何和顏悅色都帶有不容質(zhì)疑的權(quán)威性,也難免有不被理解和接受的時候,通過班干部的協(xié)調(diào),往往能夠取得意想不到的效果。班干部起的是協(xié)助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導,又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態(tài);他們分工管理班級的各項事務(wù),同時又是一個團結(jié)合作的整體。選好班干部,不但有利于班級管理,而且有利于全體學生共同發(fā)展。培養(yǎng)學生擔任班干部,是培養(yǎng)學生能力、提高學生素質(zhì)的一種很有效的方法,如培養(yǎng)其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可以培養(yǎng)其關(guān)心集體、關(guān)心他人、樂于奉獻、積極進取等優(yōu)良的思想品質(zhì)。多培養(yǎng)班干部有利于多數(shù)學生全面發(fā)展。通過班干部管理班級,讓學生自治自理,培養(yǎng)、鍛煉學生的管理、自制能力。同時,做好宏觀的調(diào)控,做好班級的帶頭人、領(lǐng)路人,把好方向關(guān),帶領(lǐng)學生不斷前進、不斷發(fā)展,促進他們?nèi)姘l(fā)展,健康成長。使班級管理工作向著健康的方向發(fā)展。
            三、積極抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作,努力使后進生以失敗者來,以勝利者走。
            后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質(zhì)量提高至關(guān)重要的一環(huán)。每個學生都享有受教育、受鍛煉的基本權(quán)利,關(guān)注后進生是尊重學生享有這些權(quán)利的重要體現(xiàn)。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對他們加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種.種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,盡量挖掘他們身上的“閃光點”,調(diào)動他們的積極因素,培養(yǎng)他們的主人意識,使其內(nèi)在潛力得到充分發(fā)揮。
            另外,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。對于屢教不改的學生,一方面可以選一些能辯明是非、有能力又與其比較相熟的班干部對其進行提醒和幫助;另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育?!氨鶅鋈叻且蝗罩?,要想后進生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的溫暖,才可能消解冰凍。的確,老師的關(guān)心、關(guān)懷和關(guān)愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與后進生溝通,多了解他們的思想狀態(tài),用真誠的心去關(guān)懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動的。班主任堅信這一點,并努力實行,轉(zhuǎn)化后進生才會有成功的轉(zhuǎn)機。
            四、積極開展好課外文體活動,做好早操、課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質(zhì),提高學生的學習效率。
            高中學生學習任務(wù)比較繁重,進行適當?shù)捏w育活動不僅有利于學生身體素質(zhì)的提高,而且也有利于學習效率的提高。
            五、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調(diào)學校各方面的教育力量,發(fā)揮好橋梁紐帶作用。在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的伙伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關(guān)系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾。在這方面,我平時注意多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,上課專心聽講,認真完成作業(yè),樹立老師的威信,增進師生情誼。
            六、抓好安全工作。安全維系著家家戶戶的生活,我始終做到,安全第一,預防為主。一方面利用周會、隊會、談心、家訪等形式做好周密細致的思想工作,另一方面制定切實可行的安全措施。一學期沒有發(fā)生安全事故。
            總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大的起色,學生的整體素質(zhì)在不斷的提高,圓滿完成了各項任務(wù)。我還會不斷的努力,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓,爭取取得更輝煌的成績。
            班主任工作心得反思篇八
            半學期的班主任工作即將尾聲,坐下來回顧半學期的工作有許多的感慨,也有許多的發(fā)現(xiàn)。本人由于參加工作時間很短各方面工作都是從零做起,尤其是擔任班主任的職務(wù),時間更短,經(jīng)驗更少,所有的工作都是在摸索著前進,在工作單中自然會有很多的問題和不足之處,小學的班主任工作本身就是非常瑣碎的事情,需要班主任的細心。耐心和愛心,出了這些之外班主任還要做到腿勤。手勤。嘴勤。由于二年級的學生還沒有完全的自主能力,再加上現(xiàn)代孩子的自理能力和自制能力都比較薄弱,這就給班主任工作帶來很多的不便,班級中的很多事情班主任不能教給學生去完成,就算是教給學生也要在班主任的監(jiān)督之下才能完成,否則也將會是弄得亂七八糟,尤其是在這學期住宿生入住學校,更是對班主任的工作一項挑戰(zhàn),面對諸如問題談?wù)勎业陌嘀魅喂ぷ鳎?BR>    一、“愛生如子,眾生平等”
            面對我的每一個學生我都有一種很特殊的感情,每天看見那一張張?zhí)煺娑种赡鄣哪橗?,就算做出再怎么氣人得事情都已?jīng)不重要了。哪怕他是班級中最淘氣最難管的孩子,我也不會用異樣的眼光去看他,相反他會得到更多的愛,在一些事情上他和全班同學一樣享有同等的權(quán)利,我時常會給他們一張笑臉,讓孩子們感覺到老師的愛和父母的愛是一樣的溫暖,我也時常會摸摸他們的頭弄弄他們的小臉蛋,偶爾的和他們說幾句玩笑,這樣會拉近我們之間的距離,在課間的活動中我盡量的參與進去,和談們踢踢毽子。跳跳繩打打沙包,有了我的參與孩子們會興趣十足,玩的不亦樂乎。孩子們也時常會圍在我的身邊,問問我這問問我那,主動把自己身上發(fā)生的事情告訴我,甚至有時還會出幾道腦筋急轉(zhuǎn)彎來考考我。
            二、“班級管理,安排合理”
            班級中每天面對的問題很瑣碎,但仔細想想常出現(xiàn)問題的就是那么幾項,衛(wèi)生、安全、文明禮儀。班級的衛(wèi)生我每天安排一名組長負責,再由組長安排兩名組員課間時在班級內(nèi)打掃,全班同學時刻監(jiān)督自己的位置;安全方面我會利用班會課和每天的晨檢時間時刻教育,平時注重培養(yǎng)學生的安全意識;文明禮儀是班級的重要工作,關(guān)系到孩子的成長和觀念的形成問題,只有采取同學之間互相監(jiān)督,孩子們做起來很認真。
            三、“不足之處,努力方向”
            1、班級干部的培養(yǎng)。這個班級是我由一年級帶過來的,按理來說應(yīng)該有一批相當強的班級干部隊伍,但現(xiàn)在看來班級干部在班級中所起的作用并不大,這和平時我對班級干部的要求不嚴格有很大的關(guān)系,再加上我并沒有放開手,總是害怕他們做不好自己獨攬大權(quán)。在今后的工作中我要重視班級干部的培養(yǎng),讓班級干部起到應(yīng)有的作用。
            2、對學生嚴愛有度。由于本身性格原因,對學生過于溺愛,要求不夠嚴格。有許多事情只是說說就過去了,總是覺得他們還小犯錯是理所應(yīng)當?shù)?,沒有教育到位,現(xiàn)在想想那樣的寬容并不是什么好事情,在今后一定要做到嚴愛有度。
            3、特殊學生的態(tài)度。班級中總是有幾個相比之下比較特殊的學生,他們或是過于貪玩、或是過于調(diào)皮、或是沉默等等。面對這樣的學生我感覺自己有時好像有些素手無策,以此可以看出自己的工作經(jīng)驗不足,教育手段和方式過于單一,沒能把握住學生的心理,日后的工作定要尋求更多的教育方法完成這部分學生的教育,讓班級工作趨于完美。
            對于我來講班主任工作只是剛剛起步,將來需要面對的問題還會有更多,這就需要在今后的工作中不斷的提高自身的素養(yǎng),探索更多的教育方式,虛心學習同行們的優(yōu)點,讓自己的班主任工作盡早的走上正軌。
            班主任工作心得反思篇九
            “認真”是什么,是一種態(tài)度,一種人格,一種品質(zhì),一種生活。不知道什么時候我開始時刻關(guān)注他,教師的每一項工作得認真,備課要認真,上課要認真,批改作業(yè)要認真,比賽要認真,寫論文要認真,每天跟學生說的是認真書寫,認真訂正,認真聽講。而我的口頭禪也變成了“你可以不聰明,但必須態(tài)度認真”。慢慢的,有人開始把我跟認真掛鉤了,“這個老師很認真”、“這個年青人態(tài)度很認真”、“你做事太認真了”、“別太那么認真”――我真有這么認真嗎?我反思自己,很多事情我也沒有做得認真仔細,只是表現(xiàn)得很認真而已。而我的認真恰似一番執(zhí)念,過于追求不切實際的東西,我的認真變成了一種無效率,無方法。我要從中走出了,走上真正“認真”的道路。
            曾經(jīng)非常信奉一句話“專家就是一條路走到黑”,而這“走到黑“便是認真的對待一件事情,持之以恒的去做,熟能生巧便是這個道理。每天都堅持了練字,但閱讀,因為這幾天的試教卻耽擱了,我需要自己想辦法抽時間閱讀,不能一本書從學??傅郊依?,再又從家里背回學校,把每天工作空閑下來的幾分鐘好好利用起來,不是刷朋友圈,好友動態(tài),而是好好的翻翻書本,也許那一刻便會迸發(fā)出教育教學中的靈光呢!
            對待自己認真了,對待學生也應(yīng)該認真,把他們的事(對于我來說可能是一件很小的,我會覺得特別幼稚的事)看做自己的事情認真對待,也許收獲的便是他們的真心。今天小明走進我的辦公室,跟我告狀,班上小紅到處灑水,故意將水潑到他身上,還將水灑到同學書上。這樣的事情,差不多是可以算作是一年級小朋友做的事情,到六年級還到我辦公室里說這么微不足道的事,按往常,我應(yīng)該是懶得管,或讓他們直接找班干部解決。但這次,我沒有,我認真的、嚴肅的將小紅叫到辦公室,當著小明的面批評教育以后不準再犯,并讓他們達成協(xié)議,小紅用怎樣的方式償還,最后決定,小紅寫反思,并幫助小明他們打掃衛(wèi)生。我為什么要這么嚴肅認真,煞有介事,是因為小明的性格,內(nèi)向、話不多、自尊心很強,曾經(jīng)還跟班干部反抗,而我曾經(jīng)也教育他,有什么解決不了的可以找我,自然我要兌現(xiàn)我的承諾,而他勇敢的走進辦公室也是他很大的一個進步。學生也是人,也有喜怒哀樂,也想得到認同,得到關(guān)心,作為教師的我們,有著成年人的評價標準,但不能用這種標準去衡量孩子,應(yīng)該和他們在一個平行線,他們覺得很重要的事情,我也應(yīng)該覺得很重要,而且要認真的對待,他們覺得需要我?guī)椭氖虑?,我?yīng)該伸出援助之手。我是班主任,不是封建時期的國王,不需要培養(yǎng)一群俯首稱臣的子民,我應(yīng)該是一個而是服務(wù)于學生的'執(zhí)事管家,統(tǒng)籌全局,共創(chuàng)大團結(jié)。
            工作認真了,生活也得認真,人活著是在工作中找尋價值,我為社會貢獻了多少力量;在生活中找尋樂趣,生命原來是那么的美好??从腥さ臅?,吃美味的事物,走進大自然,享受美好的青春,跟朋友聊聊天,逛逛街,給家人買點禮物,過愜意的周末。
            我也在攀爬著我的“大山”,很認真的爬著,道路是漫長的,一個山頭又一個山頭,在旅途中,我會認真的去聞花香,聽鳥語,帶著一種信念翻過山頂,遙望我理想中的“大海”,“那是一個全新的世界,一瞬間明亮了我的眼睛”。
            班主任工作心得反思篇十
            昨天是11月23日星期一,早上,我們師生在學校要舉行升旗儀式。由于在家里忙于事務(wù),廣播響了有一段時間了,我才匆匆忙忙地下樓去升旗。我跑到樓下才知道,寒冷的冬天的早上,我居然沒有涂防凍霜就急不可耐的下樓去了。跑到學校門口,看到最后一個班級的隊伍正陸陸續(xù)續(xù)進入升旗場地,學校幾個領(lǐng)導人物正步履從容地向升旗場地走去。
            升完旗,想到自己還要集體備課,得到10:00多鐘才能走人。我先回到家里,涂抹冬天的護膚霜,想到自己剛才忙活的事務(wù)還沒完成任務(wù)呢,又安靜的坐下來繼續(xù)自己的理想和革命。
            那任務(wù)完成得還不算滿意,心急的我看到時間已經(jīng)是超過9:00了,呀,快跑,說不定自己回到學校又要挨領(lǐng)導的批評和嚴厲打擊的目光了。趕快收拾教師用書,備課本,筆,飛也似的以最快的速度向?qū)W校沖去。
            到了學校,師生正在上課,門口基本上沒有什么人。上到二樓,小心翼翼的躡手躡腳的路過領(lǐng)導辦公室,眼光卻在往里面張望,行政會議室有上面派來的領(lǐng)導來和估計在和學校的領(lǐng)導召開什么會議,沒有關(guān)門,里面的人看得一清二楚,不過,好像一個我也不認識喲。我只瞄了一眼,不敢多看,怕和某某人的目光相對而視,造成難堪的局面。
            我再看一看行政辦公室,主任正聚精會神去進行電腦操作呢;副校長室、校長室里面空空如也;最后看我們的集體備課室,其實是更多人的行政會議室,通過半邊門的范圍,我怎么沒有看到一個同事呢?奇怪了,他們?nèi)チ四睦锬兀课易呓叭?,原來老師們都在中間就座,長條桌子上有很多很多的吃的零食。我對辦公室的術(shù)科老師們說:“不好意思,我遲到了,女人哪,就是麻煩事情多哪!”體育老師春雨對我說:“瑜老師,請吃零食?!蔽腋吲d的問道:“誰請客呀?!”春雨老師回答說,我呀。我才恍然大悟,升旗的時候,學校值日領(lǐng)導就在全校的師生大會上說了,我們學校今年在全市的小學生體育運動會中榮獲總分第一名的好成績。真的是可喜可賀的高興事兒。我說:“春雨老師,您可為我們術(shù)科組的老師爭光了喲,我們術(shù)科組的老師從今天開始在全校老師的面前,腰桿可以挺直點了?!?0:00多鐘了,分管術(shù)科的領(lǐng)導還沒有來給我們老師的`教案簽字,很多很多的老師坐的不耐煩了,怨氣沖天,說自己還有很多事情沒有完成,備課已經(jīng)早就超額完成任務(wù)了,坐在這里沒事可干,非常需要時間緊急完成的任務(wù)卻不能去工作。大家慫恿春雨老師去請領(lǐng)導來吃東西,某某老師說,開始沒去請,現(xiàn)在說請不太好吧。另一老師則說,春雨老師,您就這樣說,總等您來吃東西,您都沒來,現(xiàn)在,我來邀請您到辦公室來吃東西,好嗎?春雨老師裝著沒聽見,繼續(xù)坐著備她的課。
            很多術(shù)科老師則在一起聊天,過了10多分鐘,老師們終于盼星星、盼月亮似的盼到了領(lǐng)導的到來,等到了領(lǐng)導的簽字。由于有10多個老師需要排隊等候簽名,天氣又冷,需要一段時間,某某老師開玩笑似的對領(lǐng)導說,建議領(lǐng)導刻個辦公印章,蓋幾下多快哪!大家都哄然大笑起來。其中兩個曾經(jīng)擔任過后勤主任的快退休的術(shù)科老師是不需要參加集體備課的,有三個男的術(shù)科老師提前離開了備課室,還原某某老師請假了。
            [1]?[2]?下一頁。
            班主任工作心得反思篇十一
            通過這次班主任培訓,我受益非淺。雖然工作了二十多年,但是作為班主任,我在班級管理上沒有一套行之有效的方法,更談不上什么經(jīng)驗了。通過學習,我領(lǐng)略到了班主任藝術(shù)的內(nèi)涵與境界,我也認識到在平時班主任工作的粗糙與不足。經(jīng)過培訓后,我認真地反思了自己以前的班主任工作。
            一、工作沒有規(guī)劃,缺乏思考和創(chuàng)新。
            我一直認為只要盡了力就是最好的,工作上兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,雖然沒有什么大的成就,卻也很是心安理得。經(jīng)過學習,我意識到自己的工作完全沒有計劃性,看似每件事都做完了,卻一直是處于被動的狀態(tài),從來沒有思考過自己應(yīng)該做些什么,為什么這樣做,有沒有更好的解決辦法。
            二、思想陳舊,包辦現(xiàn)象較嚴重
            由于我一直擔任低年級的教學工作,雖然是些小事,可我總擔心學生太小做不好,只好每天早早地到教室掃地、擺桌子、擦黑板。組織上課,放學后鎖門,再加上備課、上課,一天下來,真是疲憊不堪。而學生也漸漸習以為常,就是眼前的小事他們也不會做,確實挺讓人頭疼?,F(xiàn)在我才真正的意識到:自己看似善意的舉動卻無意中剝奪了學生參與勞動、體驗勞動的`權(quán)利,讓學生失去了鍛煉的機會,這其實是害而不是愛?!霸谌粘;顒又校處熤灰龊弥笇д撸炎龅臋?quán)利還給學生。”看來教師只有找到準確的職業(yè)定位,才能培養(yǎng)學生積極主動的勞動習慣和獨立自主的生活能力。
            三、忽視生活細節(jié),缺少心靈引導。
            作為教師,我的一言一行對孩子起到非常重要的作用。而在平時我卻把大部分的精力放在了提高教學質(zhì)量上,忽視了對學生內(nèi)心的關(guān)注。
            教師不但要教會學生有效地學習,更重要的是教學生學會幸福地生活,快樂地做人。多給學生以笑臉,給學生以信任,為學生的成長創(chuàng)造一個寬松的心理環(huán)境。注重賞識教育,尊重學生、理解學生、激勵學生,努力發(fā)現(xiàn)學生每一個細小的閃光點。用智慧點燃心靈,用關(guān)愛溫暖生命,才能讓學生學會自尊自愛,充分發(fā)揮潛力,智慧地學習,快樂地生活。
            參加培訓后,我認為以后的班主任工作應(yīng)從以下幾個方面做起。
            一、加強業(yè)務(wù)學習,提高自身素質(zhì)。
            態(tài)度決定高度,只要不斷地學習就一定能做好班主任工作。我知道班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養(yǎng)與鍛煉形成的。在這些案例中,就有著很多與我的工作中相同的情況,比如,后進生、班規(guī)的制定、與家長溝通等,只是自己都沒能那么科學地去處理,因而也就沒有達到自己希望的效果。通過學習,我意識到班主任應(yīng)該不斷提高自身素質(zhì)的重要性。因為現(xiàn)在的學生視野開闊、思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍,教師想用簡單的說教去敷衍學生,學生是不會買帳的,更何況現(xiàn)在提倡新的教育理念,所以,班主任要想跟上時代的步伐,就必須努力學習,樹立自身形象,塑造人格魅力,才能贏得學生的信任和尊敬。作為班主任,應(yīng)該學會從失敗中總結(jié)經(jīng)驗教訓,加強學習,才能更好地勝任工作。
            二、班級管理要講究藝術(shù)性。
            在這次培訓中,專家們也講到了班主任工作要有藝術(shù)性。要學會巧妙的使用表揚和批評。對學生要多表揚少批評,要學會藝術(shù)的批評,才能使學生更快的成長進步。俗話說:“嚴師出高徒”,作為班主任既要在思想、學習、行為上嚴格要求學生,又要對學生付出真誠的愛心和真情的關(guān)心,在任何時候都要把嚴與慈結(jié)合起來。在模塊的學習過程中,我看到案例中成功的經(jīng)驗中無不滲透著老師的愛,看來在今后的工作中我應(yīng)該嘗試去做到嚴之有理,愛之有情。雖然班主任工作任重道遠,但是我很幸運,因為這次班主任培訓讓我學到了太多知識,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,我將在以后的工作中繼續(xù)努力,積極探索。我會運用培訓中學習的知識、理念到實踐中去,爭取把班主任工作做得更好,使我的班主任水平越來越高。
            班主任工作心得反思篇十二
            今年,我擔任了一年級的班主任。我深感班主任工作沒有想象的那么容易,但相信自己只要具備一個愛字,就一定能把工作做好。低段班主任的工作是細瑣而又忙碌的,然而從中卻也能體驗到做教師的快樂。面對那一個個活潑、好動的孩子,如何讓他們健康、快樂地成長,積極主動地投入到學習中呢?這是我所思索的,并向我校優(yōu)秀班主任汲取經(jīng)驗,在實踐中我也想了不少辦法,做了一些努力。為了成為一名更合格的班主任,我將從以下幾方面進行反思。
            新來的學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散,好動、好玩。如何讓這些孩子們適應(yīng)學校生活,成為一個真正的、懂事的學生是我碰到的首要問題。我認為,良好的習慣是學習的基礎(chǔ)。我一般會通過早會課和主題班會課帶學生學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調(diào)動學生的積極性,培養(yǎng)講文明、講禮貌的好習慣。一學期下來,孩子們進步很大,能夠高高興興的來上學,學會了排隊、能認真吃飯,能與教師很好的互動。但是也存在很多不足的地方,如對孩子不夠嚴厲,每次很嚴肅的教育他們時看到他們可愛的模樣總會心軟,而我們這些特殊孩子雖然認知能力差,但是他們也會不斷去試探老師的容忍底線。因此孩子們還沒有完全養(yǎng)成服從老師指令的習慣,常規(guī)教育亟待繼續(xù)加強。
            不同的學生有著不同的個性特點,作為教師,千萬不能以個人的喜好而采用不同的態(tài)度對待學生。要尊重每位學生的興趣,性格,理解每位學生的所言所行,相信他們都是積極向上的好孩子。并且,不同的學生也要用不同的教育方式,比如,佩蓉的`教育可以通過夸獎、獎勵的方式;津鈮性格固執(zhí),那老師就不能一直和他僵持;雋陽需要嚴格教育方式。這些孩子都是可教的,而且都很有潛力,只是需要找準他們的個性特點,并從他們的具體情況入手,才能收到更好的成效。
            我總是及時性、主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。和家長的交流不僅溝通信息還增進了情感的交流,更好的促進對孩子的教育和管理。在一系列的工作中,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生,孩子進步了,一些重視孩子的家長也常常主動來跟我煲電話粥了。
            從9月開始,我參加了新教師培訓,有涉及到班主任培訓內(nèi)容,開闊了我的視野,增長了我的見識。此外我將在工作中不斷向有經(jīng)驗的班主任請教,總結(jié)他們的工作經(jīng)驗,用科學、合理、有效的方法指導班級工作,使班級工作不斷煥發(fā)新的活力和有新的起色。
            在這段時間中,與學生在一起,覺得日子過的真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我看到孩子們從開學到現(xiàn)在,從什么都不懂,到現(xiàn)在會集合、知道上課回教室,能與老師、同學進行交流,學會了做值日等等還是感到非常欣慰,我的班主任工作在許多方面還是存在著不足。面對那一個個活潑、好動的孩子,如何讓他們健康、快樂地成長,積極主動地投入到學習中呢?還將是任重而道遠的。也希望大家可以給一些寶貴意見。
            班主任工作心得反思篇十三
            4月15日周五下午我組織并主持了我校的班主任工作研討會。
            一直在尋找機會想和班主任老師多交流交流,改變過去開班主任會議只是布置任務(wù)的局面。
            我們的研討過程是這樣的,首先由四位優(yōu)秀的班主任老師做經(jīng)驗介紹,尹老師從低年級學生習慣訓練方面重點介紹了爭章活動,蘇老師從家校巧溝通方面談如何做家長工作,邊老師從班干部的培養(yǎng)談如何選拔、扶持,徐老師從愛與尊重談如何愛學生如何因材施教對待不同的學生。
            每一位老師談出了自己實實在在的做法,取得了很好的效果。然后,我做了一個點評,挖出我們需要推廣的`具體做法,繼續(xù)追問為什么這些老師會有這些做法。最后,我們觀看了《泰迪的故事》,在優(yōu)美的音樂,美麗的圖片,生動的故事文字的情境中,班主任老師們共同感受教育的真諦。
            為了這個班主任會我籌備了很長時間。前一天四位班主任將稿子交給我,我們有了一次很深入的交流,這一點非常重要。這不是簡單的交給某位老師一個任務(wù),而是幫著班主任教師解決問題。
            通過調(diào)查我發(fā)現(xiàn)四位發(fā)言的班主任都有這樣的困惑:我說的,就是我做的;我是這樣做的,別人也是這樣做的。大家認同嗎?我的答復:我們研討的就是最實在的東西,我們不要虛的。我們首先承認這是初次的嘗試,我們就在這個水平上,我們只有具體做法,那就說具體做法。
            但是從另一個角度,我們也不能只停留在具體的操作層面上,但這個問題不是需要這四位老師解決的,這恰恰是我需要做的。我需要一個框架,能夠?qū)⑺奈焕蠋煹陌l(fā)言架起來。于是我想到了一本書《教師專業(yè)發(fā)展引導》,我看過這本書,這是一本很全面介紹教育教學的書籍,當時我重點看的是課堂觀察、備課、反思等部分,我記得有一部分是關(guān)于班主任的。于是周五早上我五點起床,開始重新閱讀班主任這一部分。
            最終,我找到了我想要的框架,班主任的基本素質(zhì):真摯的愛心與高尚的師德,科學的管理思想與育人藝術(shù),全面合作意識與終身學習的理念,合理的知識結(jié)構(gòu)和較強的教學能力。然后我把四位班主任的發(fā)言內(nèi)容,對號入座。在真摯的愛心與高尚的師德方面,徐老師的愛與尊重非常符合。在科學的管理思想與育人藝術(shù)方面,尹老師的爭章活動和邊老師班干部的培養(yǎng)很切合。在全面合作意識方面,蘇老師的做家長工作取得全面合作最貼切。當我對四位老師的報告點評時,我發(fā)現(xiàn)所有的班主任眼前一亮,于是我心里很有底氣,說明前期的籌備沒有白費,大家認同我的五個人做的東西。
            設(shè)想一下,如果倒過來行不行?我先講班主任的基本素質(zhì),之后在讓四個老師作報告,會有什么效果。我個人認為,那就成了簡單的說教了,我講起來也沒有底氣。不如,源于大家,分析大家。由于時間關(guān)系,后面我沒有展開講,但是我想傳遞一個重要的信息,理論是教學行為的理性支點。不要以為理論只是口號,和實際操作沒有關(guān)系。理論永遠是一切教育行為的理性支點,沒有這個支點,教育就是一種無意義的模仿。只有學習理論,指導自己的行為,少走彎路,提高效率,才會快樂工作。
            泰迪的故事,為我們的研討畫上一個圓滿的句號。藝術(shù)的感染力是很強的,會后有幾位老師告訴我她們看完后都哭了。這個小故事,有點像公益廣告,這類的作品的教育力量、震撼力量是巨大的,因為它觸動到人心靈的最深處。
            下一步怎么辦?邊做邊想,辦法總比困難多。
            班主任工作心得反思篇十四
            時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間,半年的實習生活即將結(jié)束。這半年的實習生活很快也很充實,也許正是因為充實,才感覺到時間的飛快。如今,雖跟隨師傅學習只半年時間,卻讓我對班主任工作有了深刻更加全面的認識,認識到班主任工作的不易與重要。就班主任工作而言,我體會到作為班主任要懂得關(guān)注每位學生,爭取給每位同學愛,讓學生感受到自己是受重視的。其次班主任工作要謹小細微,關(guān)注班級中發(fā)生的每件事,因為細小的事的背后可能蘊藏著影響學生,影響班級的因素。當然感受最深的還是與家長的交流交談著一方面,我深深地認識到家長在學生學習生活中的重要性,學生的學習不能完全托付于學校,還需要家長的監(jiān)督與支持。以下是我具體的體會:
            我的班主任師傅是孫老師,孫老師是一位心思細膩、懂得思考,照顧每一位學生的班主任。這一點在開學初便深有體會。在幫忙孫老師完成班級文化建設(shè)布置軍訓照片墻的過程中,師傅跟我說要保證每位同學都出此刻照片墻中,這樣會讓學生感受到自己受老師的重視,同時也能增強自己的自信心。于是,我跟師傅開始一個一個的找照片中同學,確保每位同學都出此刻照片展示墻上。確實,當照片墻完成之后,學生們會上前去尋找自己,當看到他們找到自己時露出的笑容,我也欣慰的笑了。孫老師懂得默默地關(guān)注每位學生,當?shù)弥獙W生身體不舒服時,會主動聯(lián)系家長,讓家長幫孩子送飯。在孫老師的帶領(lǐng)下,我懂得了作為班主任需要有一顆細膩的心,要有一顆不偏不倚的心,也需要事事思考周全,關(guān)心學生,讓他們感受到自己是被關(guān)注的。
            二、重視班級中發(fā)生的每件小事。
            班級是一個群眾,有多個個體組成,不同的個體有不同的性格特征,所以很容易發(fā)生一些或大或小的事情。作為班主任應(yīng)當重視同學之間發(fā)生的事情。班級中發(fā)生過這樣一件事情,一位同學向我報告說另一位同學把他的鼻子打流血了,但當時并無大礙,我以為只是同學之間的打鬧也沒追究。第二天,孫老師向我詢問此事,我才在孫老師那里得知原因竟然是因為抄作業(yè)。意識到自己的失職,從這件事中體會到必須要重視每一件小事,究其原因,防止班級不良風氣的發(fā)生。萬事皆有因果關(guān)系,每件事都應(yīng)從根本解決。重視每件小事。
            三、注重方法,讓學生在互幫互助中共同前進。
            在班級管理中,我所在的七年級二班采用師徒結(jié)對的方法來幫忙學生讓他們在學習上互相幫忙,同時培養(yǎng)他們互幫互助的品德,可謂是雙贏。學生之間一對一輔導,師傅在教徒弟的時候也同樣鞏固了自己所學知識。我懂得作為一名教師要有創(chuàng)造的品質(zhì),要有新奇的想法,而不是一向走別人鋪好的道路,要有自己的思想。根據(jù)自己本班的狀況,實施適合本班狀況的方法。
            四、注重班家合作,注重與家長的溝通。
            家庭是學生的第一所學校,父母是孩子的第一任老師。作為班主任,和學生家長的溝通是必不可少的,班主任要善于向家長做調(diào)查了解,同時爭取家長的配合一齊培養(yǎng)學生。孫老師在日常的班級管理中,注重與家長的溝通,及時了解學生們的狀態(tài),透過家長們的反饋,及時對學生進行教育,同時,也及時向家長反映學生在班級中的表現(xiàn),給予家長一些管理孩子的推薦,如遠離手機等等,讓家長監(jiān)督孩子,讓家長及時幫忙孩子能夠盡快的回到學習的軌道。在孫老師那里體會到了家長與學校相聯(lián)系的重要。在以后的工作中會好好利用這一平臺,讓學生無論是在家還是在學校都能得到有效的監(jiān)督。
            五、用心配合其他科任老師也老師的工作,讓班級全面發(fā)展。
            在班級工作中,要經(jīng)常與其他科任教師進行溝通。了解學生上課狀況,從而在側(cè)面分析學生最近狀態(tài),并及時的改正班級中的不良現(xiàn)象。針對班級整體比較弱的科目,會用心幫忙科任教師工作。
            一個班級就是一個群眾,群眾的進步需要每個人的努力,教師的工作團隊也是一個群眾,同樣也需要各科教師的相互合作與協(xié)調(diào)。就班主任工作而言,它不僅僅需要方法,也更需要耐心與細心。這次實習、實戰(zhàn)所學到的經(jīng)驗將成為我的寶貴財富,定當將此銘記于心。
            班主任工作心得反思篇十五
            在一年的班主任工作中,我覺得要搞好班級工作還真不容易,孩子是活生生的,工作必須跟著深入細致。作為“班集體靈魂”的班主任應(yīng)該充分認識到自己所承擔的重任。我們面對八九歲的兒童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作,并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展小學班主任工作就至關(guān)重要。
            回想起開學初剛剛接手這個班的時候,心里充滿熱情與期待,想著一年級的小孩子,肯定很好教,但是當我走上講臺,管理班級的時候,卻發(fā)現(xiàn)原來一年級的小孩子并不是那么好教。這些剛剛從步入一年級的小家伙,他們大部分都不懂什么是紀律,什么是權(quán)威,什么是尊重,什么是民主,雖然自己在心里做好了充分的思想準備,反復告誡自己:只要對學生始終有耐心、愛心、恒心、細心和熱心,五心并舉,就一定能教好一年級!盡管自以為心理準備還是充分的,但面對一個個活潑好動、天真可愛、無拘無束、自由散漫的孩子們,我還是感到了很大的壓力。作為一名小學的班主任,班主任工作的確給我?guī)碓S多需要總結(jié)與反思的地方,在此我將自己的一些想法與反思總結(jié)以下,希望以此來指引自己今后的工作。
            1、親其師而信其道。
            在開學之前,我也向一些老教師請教了管理班級的經(jīng)驗,有不少老師都對我說,在開始一兩星期的時候,要對學生非常嚴格,甚至是要兇,要在他們面前樹立起嚴師的形象,要不然在后期是非常難管理的。也有老師說,不要對學生太兇,因為如果一個班沒有學生怕和你交流,那么我的班主任就是失敗的。加上我一直都相信“”這個理論的原因,我采取了后者的建議。
            在前一個月,我都是滿臉笑容的看著這群可愛的孩子,對他們犯的錯誤也苦口婆心,磨破嘴皮子力使他們能改正。但是越是這樣,在一些做得不好的地方學生們就越是不容易改正,特別是在出操、做操時散漫,值日衛(wèi)生不到位,出現(xiàn)作業(yè)經(jīng)常遲交和不交等方面。原本班級男生較多,大部分學生性格活潑開朗,合群,團結(jié)友善,對人有禮。但有幾個學生還不定性,很頑皮,經(jīng)常有人完不成家庭作業(yè),每天都沒有作業(yè)交。也有的同學上課總是坐不定,而且課間總是惹事生非,不是滿院子瘋跑,就是爬高爬低,我既要管整個班級的紀律,還得時刻盯著他的安全,我真是沒轍。我想,“親其師而信其道”的理論只是對一定學齡段的學生才有用,而對于自律性還不強,情感價值觀還比較低的一年級的學生,還是要和他們保持一定的距離,才能在他們面前樹立威信,才能使教學效率提高和班級管理更有效。
            嚴教并不是說我們不愛學生了,只不過是我們把這種和學生拉近距離的“泛愛”,轉(zhuǎn)換成了對學生更深層和更理智的“大愛”。我想,這將更有利于學生的`發(fā)展。希望在以后的教學過程中,我能不斷結(jié)合學生們的特點,進一步改善教學方法,和孩子們更好的融和,使他們能學到更多的知識,樹立正確的價值觀,在健康、愉悅的環(huán)境中得到更好的發(fā)展。
            2、做好后進生轉(zhuǎn)化工作。
            班里的優(yōu)生畢竟是少數(shù),中等、后進生卻是學生群體中占壓倒多數(shù)的蕓蕓眾生。厚愛差生,就是真正做到以情動人。首先做到“真誠”一字,即教師不應(yīng)有絲毫虛偽與欺哄,一旦學生發(fā)現(xiàn)“有假”,那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”,因為他們更缺少辨別能力。他們會說:“老師是說給我們聽的,才不是那么回事?!苯Y(jié)果是真的也變成假的了。其次做到“接受”,即能感受差生在學習過程中的各種心理表現(xiàn)和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任后進生,鼓勵他們自由討論。并向他們表明老師對他們的態(tài)度是一視同仁的,以消除他們的疑慮。所以我平時注意關(guān)心他們的學習,鼓勵、指導,讓他們形成一種向心力,樂于學習。對于學習有困難的學生每個人身邊安排一位“小老師”。
            3、進行“星星樹”的評比。
            一周下來,表現(xiàn)好、有進步的,獎一顆星星,表現(xiàn)特別好的,多獎一顆。學期末進行統(tǒng)計,誰的星星多,誰就獲得大獎。學生在評比中讓學生形成一種你追我趕的學習氣氛,好的要求更好,后進的要求進步。學生很看重自己得幾個星星,此活動讓我在抓學生各方面行為規(guī)范中作用挺大。
            4、獎勵。
            抄寫作業(yè)得“優(yōu)”的,獎勵一顆標志,期末進行統(tǒng)計,誰的標志多,就成為“小書法家”。在評比中讓學生養(yǎng)成良好的寫字習慣,本班學生在經(jīng)過一年級和這學期的書寫習慣培養(yǎng),寫出的字基本做到干凈、整潔。
            5、開展“清潔教室我能行”和“愛惜書本我能行”活動,
            培養(yǎng)學生愛勞動的習慣和良好的閱讀習慣。在期末檢查書本,看看誰的書本愛護得最好。期末,我在班級里統(tǒng)計了一下,基本上的孩子書本比較干凈,只有3、4個學生有封面掉了的情況。
            要想使班級的各項工作順利進行,就得使學生信任老師,這除了有淵博的知識之外,還需要老師成為學生的真正朋友,成為學生的貼心人。因此,平時盡可能多地在學生之中,與學生一起游戲,一起活動,一起值日,一起勞動,與他們談學習,談理想,說玩笑,以心交心,以誠待誠,我把自己真正融入他們當中,成為他們的一員。
            經(jīng)過一年的努力,我認識到了班主任工作的重要性,也學到了許多做好班主任工作的經(jīng)驗。我希望自己能在今后的工作中不斷總結(jié)以往的一些經(jīng)驗與教訓;不斷去反思自己犯的錯誤,并動腦筋去思考解決問題的辦法;不斷地去學習新的知識與技能,用它們?nèi)シ治鲆酝ぷ髦惺д`的原因和制定正確的工作方法。實踐――學習――反思,希望我能通過班主任的實踐工作,來增強自己的工作能力與信心!
            班主任工作心得反思篇十六
            1、我每周沒有工作計劃和總結(jié)。我的工作基本上是政教處布置的各項任務(wù),如,周日的管制刀具收繳、周一參加升旗儀式、每一天督促學生做好各項常規(guī)等。還有就是學生給我留下的各種難題,這天是學生不講衛(wèi)生,需要我監(jiān)督他洗澡;明天可能是學生遲到需要我處理;后天可能是學生沒有完成作業(yè),需要我找他們談心。
            有時候計劃好做一件事,可能學校臨時通知要開會或要完成各種應(yīng)付性材料等。比如,前段時間我準備寫篇讀書心得,領(lǐng)導讓我完成一篇學?!拔寤辈牧稀N也坏貌幌韧瓿刹牧?,再寫自己的讀書心得。
            對于意外事件,我是這樣處理的,很多上交的材料都是應(yīng)付差事,網(wǎng)上有的簡單下載、拼湊就能夠應(yīng)付差事。我才不相信領(lǐng)導有時間看每個學校的材料。要明白領(lǐng)導要做的事更多。我很多時候喜歡坐在教室里辦公,將手機放在辦公室里。等我回復的時候,領(lǐng)導可能把事情安排給別人做了。
            我覺得自己有個較好的習慣,就是李鎮(zhèn)西老師的五個一:每一天堅持上好一堂語文課,找一位學生談心或書面交流,思考一個教育問題或社會問題,讀不少于一萬字的書,寫一篇教育日記。我基本上是按李老師的要求做的,讀書遠遠超過一萬,很多時候一周左右看一本書。關(guān)于寫作我覺得自己堅持還不錯,每一天千余字,從底堅持到如今,在我新浪博客中已經(jīng)有942篇教育敘事,點擊率超過74萬。博文不包括一些數(shù)學論文和發(fā)表的文章,以及應(yīng)付檢查類材料。
            2、做正確的事情,遠比把事情做對更重要。什么是正確的事?需要的方向。每個人都是自己人生的舵手,要把握要自己的方向。方向錯了,事情做得對也是枉然??藸杽P郭爾以前用一個生動的例子比喻人生:人生就像一個酒醉的農(nóng)夫駕著馬車回家,表面上是農(nóng)夫駕馬車,事實上是老馬拖著農(nóng)夫回家。因為農(nóng)夫喝醉了,根本沒有清醒的意識,然而老馬識途,因此能夠農(nóng)夫拖回家。一個人只有清醒的時候,才能選取正確的事情,人生也就有好處。每個人都就應(yīng)持續(xù)清醒的頭腦,做事不能稀里糊涂,尤其在決策的時候更要慎重。
            “要使上司能發(fā)揮其所長,不能靠唯命是從,就應(yīng)從正確的事情著手,并以上司能夠理解的方式向其提出意見?!弊鳛樾^k主任,我處理的都是校長布置的任務(wù),很多事情都很急,經(jīng)常是上午布置下午就要材料或結(jié)果。通常我會在不耽誤課程的前提下加班加點,盡快將任務(wù)完成。當校長的指令與你內(nèi)心的管理理念和發(fā)展意愿相違背時,我想自己也不會采取極端的方式處理問題,而是透過協(xié)商、交流的方式來達成共識。
            3、我覺得自己大致這樣幾個方面需要改善:一是班級管理沒有核心理念。經(jīng)常想到什么做什么,班級管理沒有連續(xù)性和系統(tǒng)性。二是對待問題學生處理,沒有找到專業(yè)的方法。我也看過王曉春老師的《問題學生診斷手冊》,但學生的狀況千差萬別,很難短時間找到適宜的方法。三是覺得改變、影響學生的潛力有效。學生不喜歡講話,透過一兩次談心,效果并不理想。有時還想人本是存在差異的,性格內(nèi)向不能簡單的說是壞事,內(nèi)向的人可能思維潛力更強。外向的人可能更輕浮。四是如何整合家庭、社會、學校各種資源,更好的教育學生。很多學生的父母離異、外出打工,社會輿論導向等對學生的成長不利。如何讓三者構(gòu)成合力,是值得我今后研究的課題。四是帶班十多年,寫了不少文章,如果整理這些材料,構(gòu)成較好的講義,也是一個難題。