總結可以幫助我們更好地利用已有的經驗和知識，更高效地解決問題，同時避免重復犯錯。總結自己的職業(yè)規(guī)劃可以幫助我們明確自己的長遠目標，以便在職業(yè)發(fā)展中更加明確前進方向?？偨Y是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇一
    抓好春耕生產是我們各級干部的職責所在，我們必須從縣域經濟全局視角著眼，從服務農村、服務農業(yè)、服務農民的立足點出發(fā)，全力以赴推進春耕生產。
    一是進一步加強對農業(yè)和農村工作的領導。我們要繼續(xù)堅持好包保工作機制，進一步明確工作職責，領導干部要發(fā)揮好表率作用，帶領廣大干部迅速行動，深入基層，宣傳好春耕生產面臨的新形勢，落實好各項支農惠農政策，組織動員好今年的春耕生產工作，真正解決好農業(yè)生產的現實問題。農口各職能部門要從春耕生產的實際出發(fā)，密切配合，通力協(xié)作，在縣春耕生產工作領導小組的統(tǒng)一協(xié)調下，做到步調一致，工作合拍。
    二是進一步強化農資市場的監(jiān)管。農資市場與農業(yè)生產緊密相連，各類農業(yè)生產資料的質量和標準，直接影響著農業(yè)的發(fā)展水平。抓好農資市場監(jiān)管是各職能部門的重要責任，主管部門要切實承擔起這一責任。農業(yè)、公安、工商、供銷、質監(jiān)等部門要開展好集中整治行動，對假冒偽劣農資產品要依法嚴厲打擊，決不能讓任何不合格農資產品流入市場。要嚴格控制高殘留農藥及除草劑投放市場，為保護農業(yè)土壤生態(tài)把好第一道屏障。
    三是進一步搞好以金融為重點的涉農服務。備春耕生產期間也是農民資金需求量最大的時段，農業(yè)局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要緊跟農民的需要，算好需求量，積極協(xié)調好縣內對農有信貸業(yè)務的金融部門，保證農民生產發(fā)展所需貸款及時下擺。信貸資金投放要重點向種植大戶、棚室生產、專業(yè)合作社、奶牛養(yǎng)殖戶等傾斜。金融部門要千方百計放低貸款門坎，減少不必要的手續(xù)。要加大中長期貸款額度，擴大小額擔保貸款投放量，真心實意地為農業(yè)和農村發(fā)展服好務，確保4月初春耕生產資金要全部籌集到位，各類生產物資全部下擺到戶。同時，要加大對設施蔬菜種植、玉米膜下滴灌、水稻大棚育秧、測土配方施肥等農業(yè)生產技術的培訓和指導工作，要保證培訓質量，增強指導效果，提高技術服務到位率。
    四是進一步維護農村安全穩(wěn)定。每年春季都是農村信訪問題突出的時期，我們要堅持一手抓春耕生產，一手抓農村穩(wěn)定。要搞好矛盾排查工作，及早發(fā)現問題，著力把問題解決在萌芽狀態(tài)。各級干部要進一步優(yōu)化作風，深入基層，深入農戶，要努力把黨的好政策，把縣里的工作意圖，原原本本地貫徹到農民群眾中。要加大對貧困戶的幫扶力度，重點解決好貧困群眾春耕生產所需的資金和物資，幫助他們早日脫貧。要堅決防止工作跑粗，強養(yǎng)強種，違背農民和組織意愿的現象發(fā)生，一定要做好宣傳和發(fā)動工作，真正讓農民理解我們，信任我們，這樣，全縣農業(yè)生產的大目標才能夠順利實現。
    同志們，全縣春耕生產的序幕已經拉開，嚴峻的春耕形勢擺在我們面前。讓我們在縣委、縣政府的領導下，振奮精神，集中力量，迅速行動，搶抓時節(jié)，全面掀起春耕生產高潮，為奪取全年農業(yè)豐收打好打勝這場春耕生產攻堅戰(zhàn)。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇二
    在管人管事上，用制度約束行為，規(guī)范管理，是現代社會及其組織的基本特征，社會越發(fā)展、越進步，就越要強調制度建設，只有按制度辦事，用制度管人，才是最可靠的。制度建設是實現科學發(fā)展的重要保證。制度如渠，行為如水。渠道怎么修，水就怎么流。我們要想加快發(fā)展，必須梳理好制度建設這道渠。有一個小故事形象地說明了這一點。有七個人在一起生活，每個人都是平等的，能力也大體相當。他們每天需要分一鍋飯，經常為分的多與少，鬧意見，為了解決這個問題，他們想找一個辦法來解決問題。試用了幾種方法都不靈，后來選擇了這樣一個"制度"：每個人輪流值班，分飯，但是值班的那個人要最后吃。令人驚奇的是，在這個制度下，七只碗里的飯每次都一樣多。因為主持分飯的人都意識到，如果七只碗里的飯不一樣多，他確定無疑將享受那份最少的。這則故事形象地說明了制度建設至關重要。
    沒有規(guī)矩，不成方圓。要想在作風建設上，抓出成效，就必須要有相應的制度來作保障，沒有切實可行的制度，很多措施就難以落實。所以說，從我們實際出發(fā)，我們一方面要根據新的形勢發(fā)展需要，加強制度建設。完善學習制度，提高干部素質;完善管理制度，規(guī)范干部行為;完善激勵制度，調動干部的積極性。另一方面要認真抓落實，維護規(guī)章制度的嚴肅性、權威性，確保各項制度落實到位。去年，我們制定了一些制度，但是還不夠完善，在制度的執(zhí)行上，還不夠到位。當然，這個責任不在大家，在我。俗話說：說得好，不如干得好!有了制度，還必須把它落到實處。有了制度，沒有嚴格執(zhí)行和落實，只把它貼墻上，那比沒有制度更加可怕。
    今年，我們要想在制度建設上取得突破，我想，要從以下四個環(huán)節(jié)來抓：
    第一、完善制度。一項好的制度可以將平凡的人變?yōu)椴黄椒驳娜?，反之，也會將不平凡的人變成平凡的人。完善的制度是抓好落實的基礎和前提。今年，黨群專班牽頭、。
    第二，狠抓落實。"天下之事，不難于立法，而難于法之必行。"我曾經在網上看到關于小區(qū)居民進出大門刷卡的報道，很多居民進出小區(qū)大門嫌刷卡很麻煩，這讓小區(qū)物管也犯難。于是小區(qū)物管提出與其硬拉業(yè)主強行刷卡，不如用列寧與衛(wèi)兵的故事來感召業(yè)主，后來，在小區(qū)進門處，展示出了"列寧與衛(wèi)兵的故事"，果然，許多不愿刷卡的業(yè)主看到后，都自覺地掏出卡來。這篇報道當時在全國主要網站和平面媒體都被刊登了，可見，這件事情雖小，但影響很深，這對我們如何提抓好落實有很深的啟發(fā)、。
    第三，加強督辦。今年，加強督辦，將是我們的一個重點。今天我所說的督辦就是指對我們安排的每一項工作的督辦。
    第四，嚴肅問責。一些制度不落實，很大程度上是因為違反制度的行為沒有及時查處。對制度執(zhí)行不力，進行責任追究，是把制度執(zhí)行好的重要基礎。我們今后，就是要對那些守規(guī)矩的人，給予重獎，對那些不守規(guī)矩的人進行重懲。我們今后，領導干部要帶頭遵守制度、認真落實制度，對領導干部帶頭破壞制度、干擾制度的行為，加強責任追究，真正形成制度面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外的氛圍。
    我最后再講一個境界的問題，也就是我們如何做人，做事的問題。
    什么叫境界?境界就是我們判斷事物、分析事物的高度、角度，就是我們?yōu)槿颂幨碌臍舛?、風度。官不在大小，有境界，就有品位，權力不在多少，有境界，就有影響。
    第一，干部要有境界，首先要做到眼界寬。眼界寬，我們才能把事物的本質看透。只有心中有數，我們干事的底氣才足。就像我們當前要迎接全省新農村現場會的事情，可能有的同志認為我們準備，是為了應付好領導檢查，有的同志可能認為，是為了我張少卿!但我不這樣認為，領導來檢查，其實是對我們工作的督促，領導來檢查，其實是給我們工作的動力，工作做好了，是給自己做的，工作做好了，好政策也就來了，工作不是給我一個人做的，誰做的工作，都是為自己做的，領導看的見，群眾也看的見，在這個問題的認識上，也體現一個境界的問題!
    比如，我們包村，我們的招商引資三種關系：大局和小局的關系，份內和份外的關系，干事和干擾的關系。這也是眼光、境界、責任。
    第二，以什么眼光來對待工作當中的困難也是一種境界。現在我們不管從事什么工作，都有困難。在困難面前，不同的看法，會導致截然不同的結果。干部當中一些心態(tài)反映了一種境界，反映了一種眼光。
    第三，干部講境界，就是胸襟要寬。胸襟寬體現在。
    胸襟寬，還體現在。
    第四，境界其實也是一個人的品行。
    一個人的一言一行，都代表了一個人的人格魅力再一個就是小節(jié)小節(jié)當中有認識、小節(jié)當中有人格、小節(jié)當中有口碑。
    同志們，今天這個會，既是全鎮(zhèn)的經濟工作會議，也是一個提升干部作風的動員會，更是全鎮(zhèn)干部統(tǒng)一思想，凝聚力量，加快發(fā)展的誓師會。在座的各位干部，務必盡快從春節(jié)的節(jié)日氣氛中走出來，積極響應鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的號召，提振精神，轉變作風，以嶄新的精神風貌投入工作，為全年工作和發(fā)展打下良好基礎。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇三
    在干部隊伍中存在的所有問題，說實話，都是與我們的領導有關，與我們的作風有關。因此，全鎮(zhèn)各級干部要深入學習xx大精神，在這里，重點對我們班子成員和單位、村負責人提出幾點要求：
    第一，領導干部要提高政治素質。強調過："對我們這樣一個大黨、這樣一個大國，要維護全黨全國工作大局，辦成一些大事，保持社會團結和諧，必須有統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動。"對我們而言，各級干部首先要嚴格遵守政治紀律，堅持有令則行，有禁必止，保證鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的政令暢通，自覺維護鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的權威。每個干部都必須不折不扣地執(zhí)行鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的決定，保證政令暢通。這是政治紀律，誰違背了，誰給工作造成不良影響和損失，是要追究黨紀政紀責任的。其次，要加強黨性鍛煉和思想修養(yǎng)，對自己的言行負責。目前在我們個別領導干部中，確實存在一些不良風氣。有的做人做事不講原則，明哲保身;有的精力不是用在工作上，而是用在不該發(fā)的議論上;有的搞陽奉陰違，當面一套，背后一套，等等。這些現象都是與我們黨員干部的身份不相稱的，有損干部的形象。干部作風壞了，從小處說可能會斷送個人的前程，從大處講會危害黨風、政風和社會風氣。要時刻想到自己是一種什么樣的身份，擔當的是什么樣的角色，任何場合、任何時候都不能喪失理智，不能做違背角色、違背良心的事。在此，送幾句易記、易懂的話給同志們，建議同志們經常想一想、問一問：我是誰?我在哪里?我應該做什么?我做得怎么樣?要學會用紀律和原則來規(guī)范、約束自己的言行，堅持小道理服從大道理、局部服從全局，不去說那些不利于團結、不利于大局、不利工作的話。當然，我們不反對提意見。在工作上，大家提出不同意見是正常的，這是非常好的現象，應該給予鼓勵，這有利于正確決策，把事情辦得更好，也說明大家在動腦筋想問題。如果你感到鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府哪項工作有失誤，想給領導提個醒，一個電話，一個短信，見個面談一談都非常好。有什么問題，當面講，這在品行上是優(yōu)秀的同志。再一個是要嚴肅組織紀律。特別要指出的，今年，我們首先要解決好一個問題。那就是要嚴格會議制度。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府召開的會議必須按開會時間、出席范圍參加會議，不能出席的，必須按規(guī)定請假。今后，在參加會議問題上，該誰到會就誰到會，該什么時間開會就什么時間開會，有事可以請假。當然，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府召開的會議，必須嚴格把關，該開的會要開，可開可不開的堅決不開，提高會議質量，講究會議效果。
    第二，領導干部要帶頭學習。xx3月1號在中央黨校上專門講到了干部學習的問題，強調了全黨干部學習的重要性，托爾斯泰也說過："沒有蠟燭的燈籠，是不會發(fā)出光亮的"。都說學習和實踐是干部成長的必由之路。權力越大，責任越重;責任越重，對干部素質的要求越高要適應市場經濟發(fā)展的要求，適應領導工作，就必須加強學習。
    第三，領導干部要帶頭講團結。團結就是力量，團結是做好一切工作的基礎，團結在一定程度上關系事業(yè)興衰成敗。許多人都有這樣的感受：工作、生活在一個風清氣正、團結和諧、相互信任的環(huán)境里，就會心情舒暢、精神愉悅，渾身有使不完的勁兒，就可以集中精力做事情、一心一意干事業(yè)。反之，工作、生活在一個矛盾重重、關系緊張、彼此猜忌的環(huán)境里，就會心情壓抑、精神沮喪，沒有精力投入工作。因此。
    當然，現在利益關系復雜，矛盾問題增多，搞好團結的難度增大。這就要求我們領導干部要帶頭發(fā)揚民主、團結共事，在團結中干事，在干事中團結，以良好的作風和形象推動工作。
    第四，領導干部要帶頭抓落實。鄧小平同志說過，世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。不真抓實干，再好的決策也是一紙空文。因此，我們當干部的不能一等二靠三看，也不能靠拍胸脯、表決心過日子，不能在會議上干，在文件上干。同樣的政策，同樣的機遇，發(fā)展快慢，成就大小，與付出的勞動是直接相關的。
    同志們，今年我們狠抓干部作風，就是要把我們的干部隊伍打造成為一支高素質的、能適應新形勢的干部隊伍。當然僅靠開這一次會議，是實現不了這一目標的，還要靠制度建設來保障。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇四
    同志們：
    值此春耕生產全面啟動的關鍵時期，我們召開這次現場會，其主要目的是：認真貫徹落實省、市農村工作會議精神，客觀分析當前全縣春耕生產面臨的形勢，全面部署春耕生產重點任務，組織動員全縣廣大干部和人民群眾，提高認識，迅速行動，搶抓時節(jié)，全力打好打勝春耕生產攻堅戰(zhàn)，推進糧食增產、農業(yè)增效、農民增收，夯實興業(yè)富民強縣基礎。剛才，大家一起觀摩了3個春耕生產現場，我覺得有三個特點：一是農田耙雪有利于提高地溫，加快土壤解凍速度，利于提早整地，提早播種;二是水稻扣棚有利于促進秧苗生長，實現苗齊苗壯，節(jié)省工時，提高工作效率;三是潤琦基地的土筑溫室有利于保溫、節(jié)能，降低成本，果菜秧苗定植早，產量高，效益好。xx縣長又對春耕生產進行了全面具體的安排，希望大家認真學習借鑒，抓好各項措施落實。
    下面，就如何抓好今年春耕生產工作，我再強調三點意見。
    一、認清形勢，提高認識，切實增強抓好春耕生產的緊迫感和責任感。
    一年之計在于春。作為傳統(tǒng)農業(yè)縣，最基礎的產業(yè)就是農業(yè)，當前最緊迫的任務就是抓春耕生產，這一點不用多說，大家都十分清楚。要抓好春耕生產，我們必須對當前形勢有個清醒的認識。
    從有利因素看，一是各項惠農政策持續(xù)加大。今年中央和省委1號文件政策含金量高，支農惠農力度大，各項惠農政策繼續(xù)向產糧大縣傾斜。我省在健全惠農政策體系，完善農產品價格保護的基礎上，又新增農貸規(guī)模60多億元，全力促進糧食生產，真正使務農種糧有效益、不吃虧、得實惠，有效調動了廣大農民春耕生產的積極性和主動性。二是農業(yè)投入能力明顯增強。20xx年，我縣農業(yè)獲得大豐收，糧食總產實現31.5億斤，農民人均純收入達11800元，同比增長14.5%和23.6%.隨著糧食的銷售和國家各種補貼的發(fā)放，將進一步加快春耕生產資金的籌集規(guī)模和速度，農民在土地上的投入能力明顯增強。三是農業(yè)基礎設施日益完善。我縣已建設2處水稻智能化育苗基地，水稻育苗專業(yè)生產基本實現全覆蓋;抗旱保收田總面積達116萬畝，占旱田面積的55%;農機合作社總量達到42個，綜合機械化程度達88%,農田設施裝備提高到新水平，為春耕生產提供了有力保障。
    從不利因素看，一是部分農資價格上漲。受煤炭、石油、天然氣等原料漲價影響，化肥、柴油等主要生產資料價格普遍走高，種子價格也有一定上漲，增加了春耕生產成本。二是春整地壓力大。由于去年秋收拖后，土地封凍早，秋整地時間短，整地面積小，部分地塊留存秸稈，加之今年春耕農時少于往年，使春整地壓力增大。三是地溫提升慢。由于今春回暖延時，且土壤含水量高，導熱能力強，深層凍土低溫隨水分上傳，耕地土壤呈低溫高濕狀態(tài)，容易造成粉種。四是抗春澇形勢不容樂觀。根據氣象部門測定，去年秋雨多、冬雪大，全縣累計降水量達到533.6毫米，平均積雪深度達到23厘米，在提升土壤墑情的同時，也給低洼地塊帶來了抗春澇的壓力。
    上述有利和不利兩方面因素，是今年春耕生產所面臨的最大現實。我們必須認清這一發(fā)展形勢，切實增強責任感和緊迫感，真正把工作重心和主要精力集中到春耕生產上來，奮力搶抓發(fā)展機遇，積極應對制約因素，找準突破口和著力點，為創(chuàng)造性地抓好春耕生產做好思想和行動上的充分準備。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇五
    當前正是春耕生產的關鍵時期，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要迅速行動，搶抓農時，采取有力措施，全力抓好春耕生產。
    (一)圍繞農業(yè)產業(yè)化抓春耕。構筑農業(yè)產業(yè)化支撐體系是建設現代農業(yè)的關鍵。在春耕生產中，我們要突出"五個重點",全面提升農業(yè)產業(yè)化水平。一是要增強基地保障能力。今年，縣委把工作重心轉移到壯大提升以綠色食品加工為主導的實體經濟上來。產業(yè)化基地作為企業(yè)的第一車間，建設規(guī)模和輻射能力，關乎產業(yè)升級，關乎縣域經濟發(fā)展，關乎產業(yè)化鏈條的延伸。為此，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要圍繞縣委、縣政府確定的馬鈴薯、大豆、蔬菜、稻米等涉農產業(yè)鏈，加快原料基地建設，保障企業(yè)生產需求。二是要提升示范區(qū)引領功能。要重點抓好xx鎮(zhèn)萬畝玉米、xx鄉(xiāng)水田和xx鄉(xiāng)漁場鹽堿地種稻3個市重點示范區(qū)建設，實現節(jié)水設施、新型機械、農田電網、高新技術、防護林帶、農業(yè)保險"六進"示范區(qū)，提升示范區(qū)輻射帶動功能，引領全縣糧食高產整鄉(xiāng)、整縣推進。確保3月底糧食面積、高產作物面積、經濟作物面積全部落實到地塊，5月7日前完成旱田播種，5月25日前完成水田插秧，為糧食總產突破35億斤、繼續(xù)保持全國糧食生產先進縣榮譽奠定基礎。三是要抓好棚室經濟擴量增效。做好棚室建設資金和物資的準備工作，落實好建設用地、建設主體和生產主體，要倒排工時，搶抓建設期，按時、保質、保量完成10000棟棚室建設任務。同時，要加快建成棚室修繕和生產設施的完善，制定好年度生產計劃，確保建成棚室100%投產達效。要加快推進潤琦基地育苗工廠、清洗加工車間、冷鏈物流系統(tǒng)以及宏偉鄉(xiāng)蔬菜批發(fā)市場建設，有效延長產業(yè)鏈條。四是要加快推進畜牧規(guī)模養(yǎng)殖。在加強春防、擴大畜牧養(yǎng)殖總量的基礎上，利用好奶牛貼息貸款惠農政策，鼓勵農民養(yǎng)奶牛。要嚴格購牛程序，強化繁育提純質量，從源頭保證奶源質量。同時，要全面落實青貯玉米種植任務，增加青貯窖總量，重點推進伊利5000頭現代化牧場和10處標準規(guī)模牧場建設，確保實現年底奶牛入駐投入運營。五是要確保水稻大棚育秧生產時效。要充分發(fā)揮水稻智能化育苗技術優(yōu)勢，在4月10日前開始浸種催芽，保證出苗率和質量，確保每處基地兩批次生產，實現水稻智能化育秧全覆蓋。沒有建設智能化育苗車間的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要以水田生產中心區(qū)域為核心，統(tǒng)一規(guī)劃建設大棚育苗基地，抓緊動員引導農民提早扣棚，按時播種育苗，4月5日至4月10日集中播種，確保按照方案要求完成水稻生產任務。
    (二)圍繞標準化生產抓春耕。要堅持把標準化生產貫穿春耕全過程，把握好優(yōu)良品種選用、大機械標準整地、搶抓農時播種、科學平衡施肥、模式化栽培等關鍵環(huán)節(jié)，進一步提高標準化生產水平。一是要提高播種標準。要做好種子包衣，杜絕白籽下地，防止粉籽爛籽;要堅持催芽坐水，實行豁大溝、濾足水，確保出全苗出壯苗;要采用合理密植技術，實施配方施肥，提高糧食單產。二是要保證整地質量。引導農民加快耙雪散墑進度，為春整地贏得時間和主動，旱田整地要充分發(fā)揮大機械作用，重點抓好小壟變大壟整地;水田要采取機械整地與傳統(tǒng)方法相結合，實現小池變大池，寬埂變窄埂。三是要抓好技術培訓。突出糧食高產栽培、畜牧規(guī)模養(yǎng)殖、蔬菜棚室種植等生產模式，進一步加大標準化技術培訓力度，重點培訓種糧大戶、農機駕駛員和科技帶頭人，做到戶戶都有農業(yè)技術明白人。同時，落實農業(yè)專家包示范區(qū)、包大戶機制，切實提高科技推廣到戶率。
    (三)圍繞農業(yè)設施提檔抓春耕。改變農業(yè)弱質現狀的關鍵在于加強農業(yè)基礎設施建設。一是要加強農田水利設施建設。要圍繞打井、配套、上工程設施來大做文章，爭取多方籌資，確保春種所需。二是要加強農業(yè)機械建設。搶抓國家和省市購機補貼政策，依托現代農機合作社建設，鼓勵農民購買大型農業(yè)機械，尤其是各類專用機械。要充分發(fā)揮已組建農機合作社的帶動作用，切實提高農業(yè)機械化生產水平。同時，農機部門要加快各類農機具的檢修，確保春耕生產發(fā)揮作用。三是加快落實抗春澇工作。去年秋雨多、冬雪大，土壤偏澇。涉農單位要積極開展調查研究，及時指導、督促抗春澇、保春種工作，確保春耕生產開好局，起好步。同時加強抗春澇、保春種工作的宣傳，樹立抗災、搶種、保苗思想，提高農民防范和抵御自然災害的能力。
    (四)圍繞提高農業(yè)生產組織化程度抓春耕。發(fā)展現代農業(yè)關鍵在于提高農業(yè)生產的組織化程度。我們要緊緊抓住國家加大對新型農民合作組織扶持力度的政策機遇，鼓勵和扶持組建土地經營、糧食生產、棚室經濟等新型農民專業(yè)合作組織，充分發(fā)揮合作組織輻射帶動作用。要按照省市要求，緊緊依托現代農機合作社建設，加快土地流轉的市場化進程，逐步建立科學的土地流轉流程，不斷促進土地實現規(guī)模經營。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要把推進土地規(guī)模流轉作為春耕生產的重中之重，xx鎮(zhèn)至少要完成土地規(guī)模經營面積3萬畝以上，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)要側重抓一個土地規(guī)模經營試點村，現代農業(yè)示范區(qū)每處至少要完成土地規(guī)模經營面積1萬畝以上。
    (五)圍繞爭取和落實上級政策抓春耕。加大資金投入是實現春耕生產高標準高質量的重要保障。我們要搶抓國家、省市扶持三農發(fā)展的有利政策機遇，緊盯上級政策導向，加強對上溝通與協(xié)調，努力爭取政策扶持，統(tǒng)籌使用高產創(chuàng)建、節(jié)水增糧、農業(yè)開發(fā)、農機服務體系建設等項目資金，重點投向現代農業(yè)示范區(qū)建設。同時，要嚴格落實國家各項惠農政策，做到不折不扣，任何部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，決不允許截留、挪用、滯撥惠農政策資金，要確保把各項補貼資金用在刀刃上，推動農業(yè)生產水平整體提高。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇六
    在管人管事上，用制度約束行為，規(guī)范管理，是現代社會及其組織的基本特征，社會越發(fā)展、越進步，就越要強調制度建設，只有按制度辦事，用制度管人，才是最可靠的。制度建設是實現科學發(fā)展的重要保證。制度如渠，行為如水。渠道怎么修，水就怎么流。我們要想加快發(fā)展，必須梳理好制度建設這道渠。有一個小故事形象地說明了這一點。有七個人在一起生活，每個人都是平等的，能力也大體相當。他們每天需要分一鍋飯，經常為分的多與少，鬧意見，為了解決這個問題，他們想找一個辦法來解決問題。試用了幾種方法都不靈，后來選擇了這樣一個“制度”：每個人輪流值班，分飯，但是值班的那個人要最后吃。令人驚奇的是，在這個制度下，七只碗里的飯每次都一樣多。因為主持分飯的人都意識到，如果七只碗里的飯不一樣多，他確定無疑將享受那份最少的。這則故事形象地說明了制度建設至關重要。
    沒有規(guī)矩，不成方圓。要想在作風建設上，抓出成效，就必須要有相應的制度來作保障，沒有切實可行的制度，很多措施就難以落實。所以說，從我們**實際出發(fā)，我們一方面要根據新的形勢發(fā)展需要，加強制度建設。完善學習制度，提高干部素質;完善管理制度，規(guī)范干部行為;完善激勵制度，調動干部的積極性。另一方面要認真抓落實，維護規(guī)章制度的嚴肅性、權威性，確保各項制度落實到位。去年，我們制定了一些制度，但是還不夠完善，在制度的執(zhí)行上，還不夠到位。當然，這個責任不在大家，在我。俗話說：說得好，不如干得好!有了制度，還必須把它落到實處。有了制度，沒有嚴格執(zhí)行和落實，只把它貼墻上，那比沒有制度更加可怕。
    今年，我們要想在制度建設上取得突破，我想，要從以下四個環(huán)節(jié)來抓：
    第一、完善制度。一項好的制度可以將平凡的人變?yōu)椴黄椒驳娜?，反之，也會將不平凡的人變成平凡的人。完善的制度是抓好落實的基礎和前提。今年，黨群專班牽頭、。
    第二，狠抓落實?！疤煜轮拢浑y于立法，而難于法之必行?！蔽以浽诰W上看到關于小區(qū)居民進出大門刷卡的報道，很多居民進出小區(qū)大門嫌刷卡很麻煩，這讓小區(qū)物管也犯難。于是小區(qū)物管提出與其硬拉業(yè)主強行刷卡，不如用列寧與衛(wèi)兵的故事來感召業(yè)主，后來，在小區(qū)進門處，展示出了“列寧與衛(wèi)兵的故事”，果然，許多不愿刷卡的業(yè)主看到后，都自覺地掏出卡來。這篇報道當時在全國主要網站和平面媒體都被刊登了，可見，這件事情雖小，但影響很深，這對我們如何提抓好落實有很深的啟發(fā)、。
    第三，加強督辦。今年，加強督辦，將是我們的一個重點。今天我所說的督辦就是指對我們安排的每一項工作的督辦。
    第四，嚴肅問責。一些制度不落實，很大程度上是因為違反制度的行為沒有及時查處。對制度執(zhí)行不力，進行責任追究，是把制度執(zhí)行好的重要基礎。我們今后，就是要對那些守規(guī)矩的人，給予重獎，對那些不守規(guī)矩的人進行重懲。我們今后，領導干部要帶頭遵守制度、認真落實制度，對領導干部帶頭破壞制度、干擾制度的行為，加強責任追究，真正形成制度面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外的氛圍。
    我最后再講一個境界的問題，也就是我們如何做人，做事的問題。
    什么叫境界?境界就是我們判斷事物、分析事物的高度、角度，就是我們?yōu)槿颂幨碌臍舛?、風度。官不在大小，有境界，就有品位，權力不在多少，有境界，就有影響。
    第一，干部要有境界，首先要做到眼界寬。眼界寬，我們才能把事物的本質看透。只有心中有數，我們干事的底氣才足。就像我們當前要迎接全省新農村現場會的事情，可能有的同志認為我們準備，是為了應付好領導檢查，有的同志可能認為，是為了我張少卿!但我不這樣認為，領導來檢查，其實是對我們工作的督促，領導來檢查，其實是給我們工作的動力，工作做好了，是給自己做的，工作做好了，**的好政策也就來了，工作不是給我一個人做的，誰做的工作，都是為自己做的，領導看的見，群眾也看的見，在這個問題的認識上，也體現一個境界的問題!
    比如，我們包村，我們的招商引資三種關系：大局和小局的關系，份內和份外的關系，干事和干擾的關系。這也是眼光、境界、責任。
    第二，以什么眼光來對待工作當中的困難也是一種境界?，F在我們不管從事什么工作，都有困難。在困難面前，不同的看法，會導致截然不同的結果。干部當中一些心態(tài)反映了一種境界，反映了一種眼光。
    第三，干部講境界，就是胸襟要寬。胸襟寬體現在。
    胸襟寬，還體現在。
    第四，境界其實也是一個人的品行。
    一個人的一言一行，都代表了一個人的人格魅力再一個就是小節(jié)小節(jié)當中有認識、小節(jié)當中有人格、小節(jié)當中有口碑。
    同志們，今天這個會，既是全鎮(zhèn)的經濟工作會議，也是一個提升干部作風的動員會，更是全鎮(zhèn)干部統(tǒng)一思想，凝聚力量，加快發(fā)展的誓師會。在座的各位干部，務必盡快從春節(jié)的節(jié)日氣氛中走出來，積極響應鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的號召，提振精神，轉變作風，以嶄新的精神風貌投入工作，為全年工作和**的發(fā)展打下良好基礎。
    【鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道范文】二。
    在干部隊伍中存在的所有問題，說實話，都是與我們的領導有關，與我們的作風有關。因此，全鎮(zhèn)各級干部要深入學習十八大精神，在這里，重點對我們班子成員和單位、村負責人提出幾點要求：
    第一，領導干部要提高政治素質。習近平主席強調過：“對我們這樣一個大黨、這樣一個大國，要維護全黨全國工作大局，辦成一些大事，保持社會團結和諧，必須有統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動?！睂ξ覀?*而言，各級干部首先要嚴格遵守政治紀律，堅持有令則行，有禁必止，保證鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的政令暢通，自覺維護鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的權威。每個干部都必須不折不扣地執(zhí)行鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的決定，保證政令暢通。這是政治紀律，誰違背了，誰給工作造成不良影響和損失，是要追究黨紀政紀責任的。其次，要加強黨性鍛煉和思想修養(yǎng)，對自己的言行負責。目前在我們個別領導干部中，確實存在一些不良風氣。有的做人做事不講原則，明哲保身;有的精力不是用在工作上，而是用在不該發(fā)的議論上;有的搞陽奉陰違，當面一套，背后一套，等等。這些現象都是與我們黨員干部的身份不相稱的，有損干部的形象。干部作風壞了，從小處說可能會斷送個人的前程，從大處講會危害黨風、政風和社會風氣。要時刻想到自己是一種什么樣的身份，擔當的是什么樣的角色，任何場合、任何時候都不能喪失理智，不能做違背角色、違背良心的事。在此，送幾句易記、易懂的話給同志們，建議同志們經常想一想、問一問：我是誰?我在哪里?我應該做什么?我做得怎么樣?要學會用紀律和原則來規(guī)范、約束自己的言行，堅持小道理服從大道理、局部服從全局，不去說那些不利于團結、不利于大局、不利工作的話。當然，我們不反對提意見。在工作上，大家提出不同意見是正常的，這是非常好的現象，應該給予鼓勵，這有利于正確決策，把事情辦得更好，也說明大家在動腦筋想問題。如果你感到鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府哪項工作有失誤，想給領導提個醒，一個電話，一個短信，見個面談一談都非常好。有什么問題，當面講，這在品行上是優(yōu)秀的同志。再一個是要嚴肅組織紀律。特別要指出的，今年，我們首先要解決好一個問題。那就是要嚴格會議制度。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府召開的會議必須按開會時間、出席范圍參加會議，不能出席的，必須按規(guī)定請假。今后，在參加會議問題上，該誰到會就誰到會，該什么時間開會就什么時間開會，有事可以請假。當然，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府召開的會議，必須嚴格把關，該開的會要開，可開可不開的堅決不開，提高會議質量，講究會議效果。
    第二，領導干部要帶頭學習。習近平主席3月1號在中央黨校上專門講到了干部學習的問題，強調了全黨干部學習的重要性，托爾斯泰也說過：“沒有蠟燭的燈籠，是不會發(fā)出光亮的”。都說學習和實踐是干部成長的必由之路。權力越大，責任越重;責任越重，對干部素質的要求越高要適應市場經濟發(fā)展的要求，適應領導工作，就必須加強學習。
    第三，領導干部要帶頭講團結。團結就是力量，團結是做好一切工作的基礎，團結在一定程度上關系事業(yè)興衰成敗。許多人都有這樣的感受：工作、生活在一個風清氣正、團結和諧、相互信任的環(huán)境里，就會心情舒暢、精神愉悅，渾身有使不完的勁兒，就可以集中精力做事情、一心一意干事業(yè)。反之，工作、生活在一個矛盾重重、關系緊張、彼此猜忌的環(huán)境里，就會心情壓抑、精神沮喪，沒有精力投入工作。因此。
    當然，現在利益關系復雜，矛盾問題增多，搞好團結的難度增大。這就要求我們領導干部要帶頭發(fā)揚民主、團結共事，在團結中干事，在干事中團結，以良好的作風和形象推動工作。
    第四，領導干部要帶頭抓落實。鄧小平同志說過，世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。不真抓實干，再好的決策也是一紙空文。因此，我們當干部的不能一等二靠三看，也不能靠拍胸脯、表決心過日子，不能在會議上干，在文件上干。同樣的政策，同樣的機遇，發(fā)展快慢，成就大小，與付出的勞動是直接相關的。
    同志們，今年我們狠抓干部作風，就是要把我們的干部隊伍打造成為一支高素質的、能適應新形勢的干部隊伍。當然僅靠開這一次會議，是實現不了這一目標的，還要靠制度建設來保障。
    【鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道范文】三。
    同志們：
    今年這個經濟工作會，開的有點晚。主要是前一段時間準備迎檢耽誤了。今天會議的主要任務是表彰先進，安排當前工作，動員全鎮(zhèn)廣大干部，振奮精神，轉作風，抓落實，為完成今年工作目標，提供強有力的保證。剛才，會議表彰了的各類先進集體和個人，希望受表彰的同志，在新的一年，再接再厲，再創(chuàng)佳績;也希望全鎮(zhèn)干部，以先進典型為榜樣，比學趕超，為全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展作出新的貢獻。
    下面，結合當前形勢和今年的中心工作任務，我主要講三個方面的問題。
    第一個問題：看清形勢，提高認識，轉變作風。
    為什么說要狠抓干部隊伍的作風建設呢?第一，是大氣候的需要;從中央到省、市，各級領導對干部作風建設提出了更高、更具體的要求。大家都知道，十八大召開以后，黨中央出臺了新“八項規(guī)定”，著力解決干部作風方面的突出問題，中央領導人率先垂范，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣。第二，是新形勢的需要;市委陳書記來了以后，對發(fā)展，提出了新要求，對干部，提出了新標準，去年年底，紀檢委扛著攝像機對干部吃喝、打麻將曝光，今年初七上班又是帶著攝像機，到處查崗，這說明市委動真格兒的了。所以，鎮(zhèn)黨委認為，狠抓干部作風是非常必要的。狠抓干部作風，還有以下幾個方面的原因：
    (一)狠抓干部作風，是**發(fā)展的需要。今年7月份，全省新農村建設現場會在**召開，**是參觀現場。我們的新農村建設，現在是“名兒是出去了”，但是，算不算實至名歸呢?我清楚，大家也清楚，一句話，要想經得起領導檢查，群眾認可，要做的工作還很多。今年我們提出“建設新鎮(zhèn)區(qū)，打造新園區(qū)，構筑新社區(qū)”，任務重的很!所以，干部作風不實，不抓落實，這些工作是做不好的，完不成的。通過我到**工作的近一年時間觀察了解，特別是正月初七，向黨政干部發(fā)了征求意見、建議的問卷，經過辦公室收集整理后，我們機關干部43名，提出了關于新鎮(zhèn)區(qū)、干部作風、機關管理等10個方面的64條意見和建議，從黨政干部提出的意見和建議中感覺到，我們的干部作風存在許多問題，有的甚至比較嚴重，影響到我們的發(fā)展和穩(wěn)定。歸納起來，突出表現在思想上、學習上、工作上、服務意識上、精神狀態(tài)上、辦事效率上等方面。如果不盡快解決這些問題，就不可能優(yōu)化**的發(fā)展環(huán)境，就不可能搞好迎接全省新農村建設現場會在**召開，就不可能推進**經濟、社會發(fā)展。今能否完成上級交給我們任務，關鍵在于我們干部是否有良好的精神狀態(tài)，關鍵在于我們干部能否狠抓工作落實。所以說，在座的各位干部要看清形勢的新變化、體會到領導的新期待、領會好工作的新要求，抓好自身作風建設，增強工作責任心，提升工作執(zhí)行力，全身心投入到**的發(fā)展大局中去。
    (二)狠抓干部作風，是**穩(wěn)定的需要。干部作風正，民風好，干部作風正，干群和，干部作風正，發(fā)展快。只有我們干部有了好的工作作風，才能贏得群眾對我們**發(fā)展的支持和參與，才能減少摩擦。我發(fā)現啊，**這個地方，群眾思想是很活躍的、追求公平正義的愿望是很強烈的，穩(wěn)定是發(fā)展的保證，**的發(fā)展，更需要穩(wěn)定，更需要我們用良好的工作作風來團結群眾、依靠群眾。需要我們每位干部沉下身子，走進村里，下到企業(yè)，貼近群眾全力解決好各類矛盾問題，維護好群眾的根本利益，才能在工作中形成強大的合力。
    (三)狠抓干部作風，是隊伍建設的需要。決定發(fā)展的關鍵要素在于“人”。講一個字是“人”，講兩個字是“干部”，講三個字是“一把手”，講四個字是“領導班子”。因此，我認為，**今后的發(fā)展，能否實現建成小康，歸根結底，取決于我們這支隊伍，取決于我們在座的各位。我們這支隊伍怎么樣?作風正不正?能力強不強?執(zhí)行能力怎么樣?工作落實抓的怎么樣?直接決定我們事業(yè)的成敗!
    今年，抓干部作風，將從以下幾個方面入手：
    第一，就是把工作細化，通過明確責任，來解決作風的問題。
    剛才講了，今年我們的工作任務很重，前幾天，我讓辦公室做了一個全省新農村建設現場會工作任務分解一覽表，把當前，全鎮(zhèn)的34項，重點工作全部細化了，已經明確到人、到時間了，今后，我就采取這個辦法，把所有的工作全部細化。目前有些干部遇到事，就畏難發(fā)愁，工作避大就小、避難就易、避重就輕，缺少工作干不上去不罷休的拼勁，缺少敢想敢干、敢為人先的闖勁。特別是不同程度的存在著“兩個滿足，一個回避，一個攀比”，滿足什么?滿足現有的成績，沾沾自喜;滿足于目前的環(huán)境，不思進取;回避困難和矛盾;不想作為，不能作為，不敢作為;習慣于盲目攀比，比條件、比收入、比待遇，愛發(fā)點牢騷，這種心態(tài)和行為是有害的，也是不應該有的。列寧同志說過：人的民族、出身是不能夠選擇的。我們生在**，工作生活在**，應該熱愛**，并通過自身的努力改變家鄉(xiāng)的面貌。大家想一想，?因此，我們確實應該把這個問題解決好。怎么解決?首先，要從各種自我滿足中走出來，用清醒的頭腦、認識自我，認清自己的位置。應該說，**在歷屆鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府打下的良好基礎上，經過多年的建設和發(fā)展，取得了顯著的成績，我們應當充分肯定，這都是大家用汗水創(chuàng)造的，是在比較困難的條件下，拼出來的。但是我們不能安于現狀，。因此，我們應該警醒，應該振作，應該以時不我待的緊迫感投入到工作中去，轉變作風，加快發(fā)展。
    第二，就是要通過加強對工作落實情況的督辦，來解決作風的問題。
    目前，我們干部的工作作風存在幾個比較嚴重的問題：一是工作飄浮。不主動、不深入、不扎實，習慣于，應付，糊弄。大家想一想，如果應付、糊弄，到頭來，應付的是不是我們自己?糊弄的是不是我們**?二是夸夸其談的問題。說起來頭頭是道，評頭論足，不實干、不真干、不苦干。同志們，**的發(fā)展不是空談出來的，而是一步一個腳印干出來的，無論是過去、現在還是將來，**的百姓不需要夸夸其談的評論家，需要的是勤奮工作、開拓進取的實干家。三是工作自我標準低的問題。個別同志，干工作勉強湊合，做事起點低、要求低。其實，干什么事都有一個標準問題，修路有標準吧，種田有標準吧，就連掃個地、種棵樹都有標準。實踐證明啊，低標準是最大的不落實。四是遇事推諉、辦事拖沓、效率低下的問題。我觀察到，個別干部對全鎮(zhèn)工作大局，不熱心，對**發(fā)展不熱情，對工作沒激情，對群眾沒感情，服務意識差。同志們，這些問題雖然是在少數部門、少數干部身上，但已經嚴重損害了我們黨委、政府的形象，嚴重腐蝕了干事風氣。今天到會的各部門、各村都要。
    第三，要靠嚴明的紀律，更高的標準，來解決作風的問題。
    當前群眾反映最強烈、最突出的問題有兩個：一是吃喝。這個問題在我們干部隊伍中有沒有?有!有些人喜歡，今天你請，明天我請，今天在這打麻將，明天到那洗腳，更有個別干部在工作時間打麻將，一打就是半天，完全把工作置于腦后。我想知道，如此喜歡飯桌、牌桌的同志們，你們累不累，胃咋樣?脖子咋樣?這些同志有沒有想過?老百姓怎么看?其他同事、領導怎樣看?當然，我們并不是一概地反對吃喝，如果你為招商引資，為爭取上級資金項目，為推介**、宣傳**，請客吃飯是應該的、必需的，也是應該鼓勵的，這有利于**的發(fā)展。我們反對的是有損干部、黨員形象、有損**發(fā)展、讓老百姓不滿意的自己請自己、自己吃自己。今天會后啊，各級干部都要嚴格落實中央新出臺“八項規(guī)定”，要學會潔身自愛，特別要嚴于自律，管住自己的嘴，管好自己的腿，不該吃的不能吃，不該去的地方不能去?！案勺约涸摳傻氖?，不要干自己想干的事。”請大家好好琢磨琢磨這句話，對于我們每個同志都應該是有百益而無一害的。二是散漫自由的問題。我們把公章收起來了，老百姓到鎮(zhèn)上辦事的也多，我經常遇到老百姓，一早上來蓋章子，就找不到人，經常跑到我的辦公室，再一個就是，有群眾來上訪，不理解的時候，在院子里，發(fā)鬧騷，有些干部，看到了，也裝作沒看到，能躲就躲，能溜就溜。大家都想想，有沒有這個現象。還有一個就是，上班遲到早退，無所事事，隨心所欲，上班時無精打采，下班時精神飽滿出現這些問題和現象，原因是多方面的，有些是我們沒有相關制度，既使有制度，但執(zhí)行的不堅決，不長久，要求不高，管理不嚴。今年，我們先從黨政干部開始，各部門、各村都要在規(guī)范制度上狠下功夫，對干部要嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，堅決治懶、治散、治滑。每個同志都要切記自己是一名黨員干部，要經常按照黨紀國法、規(guī)章制度來自查，自重、自省、自警，嚴以律己，規(guī)范行為，高效工作。
    【鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道范文】四。
    大家知道，黨中央對農村食品安全問題高度重視，習近平總書記作出了重要批示，提出了“四個最嚴”(最嚴謹的標準，最嚴格的監(jiān)管，最嚴厲的處罰、最嚴肅的問責)。12月14日召開的全國農村假冒偽劣食品治理工作會議上，農業(yè)農村部韓長賦部長提出了四個“絕不能”:“對此絕不能熟視無睹，絕不能任其泛濫，絕不能讓農村成為假冒偽劣食品的”集散地“”承接地“,絕不能在”吃“的問題拖了全面小康的后腿”.
    大家一定要深刻認識、準確把握農村假冒偽劣食品專項整治行動的重大意義。
    近一段時間以來，全市農村假冒偽劣食品專項整治行動進展順利，態(tài)勢良好，收到了較好的效果。全市累計取締無證生產主體22家，集中銷毀假冒偽劣食品3392件。但從開展的過程看，還存在死角、宣傳氛圍不濃、監(jiān)督檢查長效機制有待完善。這些問題，必須盡快加以解決。
    一要抓好工作落實。專項行動是階段性的，管長遠的要靠機制，市農業(yè)農村局要牽頭抓總，其他5個部門要加強配合，形成全市齊抓共管的局面。這里，我重點強調一下，這項工作不是市農業(yè)農村局一家的事，每個部門都是責任主體，要按照責任分工，拿出切實管用的工作舉措，確保全市農村假冒偽劣食品專項整治行動取得實實在在的成效。
    三要加強信息反饋。全市農村假冒偽劣食品專項整治行動歷時三個月，這段時間，各地區(qū)、各部門要加強信息溝通和協(xié)調，及時報送進展情況，尤其是一些好的經驗和做法及時上報。相關報表和材料的報送按時間節(jié)點實行兩條線同時報送，即各縣(市、區(qū))相關部門在報市級主管部門的同時報送當地農業(yè)部門匯總，市里各組員單位在報省級對口部門的同時報送市農業(yè)農村局匯總。
    同志們，農村假冒偽劣食品治理工作任務艱巨，責任重大，我相信，在各單位的共同努力下，我市的專項整治行動一定會取得豐碩成果，一定定會向鞍山人民交出一份滿意的答卷!
    【鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道范文】五。
    同志們：
    值此春耕生產全面啟動的關鍵時期，我們召開這次現場會，其主要目的是：認真貫徹落實省、市農村工作會議精神，客觀分析當前全縣春耕生產面臨的形勢，全面部署春耕生產重點任務，組織動員全縣廣大干部和人民群眾，提高認識，迅速行動，搶抓時節(jié)，全力打好打勝春耕生產攻堅戰(zhàn)，推進糧食增產、農業(yè)增效、農民增收，夯實興業(yè)富民強縣基礎。剛才，大家一起觀摩了3個春耕生產現場，我覺得有三個特點：一是農田耙雪有利于提高地溫，加快土壤解凍速度，利于提早整地，提早播種;二是水稻扣棚有利于促進秧苗生長，實現苗齊苗壯，節(jié)省工時，提高工作效率;三是潤琦基地的土筑溫室有利于保溫、節(jié)能，降低成本，果菜秧苗定植早，產量高，效益好。xx縣長又對春耕生產進行了全面具體的安排，希望大家認真學習借鑒，抓好各項措施落實。
    下面，就如何抓好今年春耕生產工作，我再強調三點意見。
    一、認清形勢，提高認識，切實增強抓好春耕生產的緊迫感和責任感。
    一年之計在于春。xx作為傳統(tǒng)農業(yè)縣，最基礎的產業(yè)就是農業(yè)，當前最緊迫的任務就是抓春耕生產，這一點不用多說，大家都十分清楚。要抓好春耕生產，我們必須對當前形勢有個清醒的認識。
    從有利因素看，一是各項惠農政策持續(xù)加大。今年中央和省委1號文件政策含金量高，支農惠農力度大，各項惠農政策繼續(xù)向產糧大縣傾斜。我省在健全惠農政策體系，完善農產品價格保護的基礎上，又新增農貸規(guī)模60多億元，全力促進糧食生產，真正使務農種糧有效益、不吃虧、得實惠，有效調動了廣大農民春耕生產的積極性和主動性。二是農業(yè)投入能力明顯增強。，我縣農業(yè)獲得大豐收，糧食總產實現31.5億斤，農民人均純收入達11800元，同比增長14.5%和23.6%.隨著糧食的銷售和國家各種補貼的發(fā)放，將進一步加快春耕生產資金的籌集規(guī)模和速度，農民在土地上的投入能力明顯增強。三是農業(yè)基礎設施日益完善。我縣已建設2處水稻智能化育苗基地，水稻育苗專業(yè)生產基本實現全覆蓋;抗旱保收田總面積達116萬畝，占旱田面積的55%;農機合作社總量達到42個，綜合機械化程度達88%,農田設施裝備提高到新水平，為春耕生產提供了有力保障。
    從不利因素看，一是部分農資價格上漲。受煤炭、石油、天然氣等原料漲價影響，化肥、柴油等主要生產資料價格普遍走高，種子價格也有一定上漲，增加了春耕生產成本。二是春整地壓力大。由于去年秋收拖后，土地封凍早，秋整地時間短，整地面積小，部分地塊留存秸稈，加之今年春耕農時少于往年，使春整地壓力增大。三是地溫提升慢。由于今春回暖延時，且土壤含水量高，導熱能力強，深層凍土低溫隨水分上傳，耕地土壤呈低溫高濕狀態(tài)，容易造成粉種。四是抗春澇形勢不容樂觀。根據氣象部門測定，去年秋雨多、冬雪大，全縣累計降水量達到533.6毫米，平均積雪深度達到23厘米，在提升土壤墑情的同時，也給低洼地塊帶來了抗春澇的壓力。
    上述有利和不利兩方面因素，是今年春耕生產所面臨的最大現實。我們必須認清這一發(fā)展形勢，切實增強責任感和緊迫感，真正把工作重心和主要精力集中到春耕生產上來，奮力搶抓發(fā)展機遇，積極應對制約因素，找準突破口和著力點，為創(chuàng)造性地抓好春耕生產做好思想和行動上的充分準備。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇七
    同志們：
    今年這個經濟工作會，開的有點晚。主要是前一段時間準備迎檢耽誤了。今天會議的主要任務是表彰先進，安排當前工作，動員全鎮(zhèn)廣大干部，振奮精神，轉作風，抓落實，為完成今年工作目標，提供強有力的保證。剛才，會議表彰了20xx年度的各類先進集體和個人，希望受表彰的同志，在新的一年，再接再厲，再創(chuàng)佳績;也希望全鎮(zhèn)干部，以先進典型為榜樣，比學趕超，為全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展作出新的貢獻。
    下面，結合當前形勢和今年的中心工作任務，我主要講三個方面的問題。
    第一個問題：看清形勢，提高認識，轉變作風。
    為什么說要狠抓干部隊伍的作風建設呢?第一，是大氣候的需要;從中央到省、市，各級領導對干部作風建設提出了更高、更具體的要求。大家都知道，xx大召開以后，黨中央出臺了新"八項規(guī)定"，著力解決干部作風方面的突出問題，中央領導人率先垂范，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣。第二，是新形勢的需要;市委陳書記來了以后，對發(fā)展，提出了新要求，對干部，提出了新標準，去年年底，紀檢委扛著攝像機對干部吃喝、打麻將曝光，今年初七上班又是帶著攝像機，到處查崗，這說明市委動真格兒的了。所以，鎮(zhèn)黨委認為，狠抓干部作風是非常必要的。狠抓干部作風，還有以下幾個方面的原因：
    (一)狠抓干部作風，是發(fā)展的需要。今年7月份，全省新農村建設現場會在召開，是參觀現場。我們的新農村建設，現在是"名兒是出去了"，但是，算不算實至名歸呢?我清楚，大家也清楚，一句話，要想經得起領導檢查，群眾認可，要做的工作還很多。今年我們提出"建設新鎮(zhèn)區(qū)，打造新園區(qū)，構筑新社區(qū)"，任務重的很!所以，干部作風不實，不抓落實，這些工作是做不好的，完不成的。通過我到工作的近一年時間觀察了解，特別是正月初七，向黨政干部發(fā)了征求意見、建議的問卷，經過辦公室收集整理后，我們機關干部43名，提出了關于新鎮(zhèn)區(qū)、干部作風、機關管理等10個方面的64條意見和建議，從黨政干部提出的意見和建議中感覺到，我們的干部作風存在許多問題，有的甚至比較嚴重，影響到我們的發(fā)展和穩(wěn)定。歸納起來，突出表現在思想上、學習上、工作上、服務意識上、精神狀態(tài)上、辦事效率上等方面。如果不盡快解決這些問題，就不可能優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，就不可能搞好迎接全省新農村建設現場會在召開，就不可能推進經濟、社會發(fā)展。今能否完成上級交給我們任務，關鍵在于我們干部是否有良好的精神狀態(tài)，關鍵在于我們干部能否狠抓工作落實。所以說，在座的各位干部要看清形勢的新變化、體會到領導的新期待、領會好工作的新要求，抓好自身作風建設，增強工作責任心，提升工作執(zhí)行力，全身心投入到發(fā)展大局中去。
    (二)狠抓干部作風，是穩(wěn)定的需要。干部作風正，民風好，干部作風正，干群和，干部作風正，發(fā)展快。只有我們干部有了好的工作作風，才能贏得群眾對我們發(fā)展的支持和參與，才能減少摩擦。我發(fā)現啊，這個地方，群眾思想是很活躍的、追求公平正義的愿望是很強烈的，穩(wěn)定是發(fā)展的保證，發(fā)展，更需要穩(wěn)定，更需要我們用良好的工作作風來團結群眾、依靠群眾。需要我們每位干部沉下身子，走進村里，下到企業(yè)，貼近群眾全力解決好各類矛盾問題，維護好群眾的根本利益，才能在工作中形成強大的合力。
    (三)狠抓干部作風，是隊伍建設的需要。決定發(fā)展的關鍵要素在于"人"。講一個字是"人"，講兩個字是"干部"，講三個字是"一把手"，講四個字是"領導班子"。因此，我認為，今后的發(fā)展，能否實現建成小康，歸根結底，取決于我們這支隊伍，取決于我們在座的各位。我們這支隊伍怎么樣?作風正不正?能力強不強?執(zhí)行能力怎么樣?工作落實抓的怎么樣?直接決定我們事業(yè)的成敗!
    今年，抓干部作風，將從以下幾個方面入手：
    第一，就是把工作細化，通過明確責任，來解決作風的問題。
    剛才講了，今年我們的工作任務很重，前幾天，我讓辦公室做了一個全省新農村建設現場會工作任務分解一覽表，把當前，全鎮(zhèn)的34項，重點工作全部細化了，已經明確到人、到時間了，今后，我就采取這個辦法，把所有的工作全部細化。目前有些干部遇到事，就畏難發(fā)愁，工作避大就小、避難就易、避重就輕，缺少工作干不上去不罷休的拼勁，缺少敢想敢干、敢為人先的闖勁。特別是不同程度的存在著"兩個滿足，一個回避，一個攀比"，滿足什么?滿足現有的成績，沾沾自喜;滿足于目前的環(huán)境，不思進取;回避困難和矛盾;不想作為，不能作為，不敢作為;習慣于盲目攀比，比條件、比收入、比待遇，愛發(fā)點牢騷，這種心態(tài)和行為是有害的，也是不應該有的。列寧同志說過：人的民族、出身是不能夠選擇的。我們生在，工作生活在，應該熱愛，并通過自身的努力改變家鄉(xiāng)的面貌。大家想一想，?因此，我們確實應該把這個問題解決好。怎么解決?首先，要從各種自我滿足中走出來，用清醒的頭腦、認識自我，認清自己的位置。應該說，在歷屆鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府打下的良好基礎上，經過多年的建設和發(fā)展，取得了顯著的成績，我們應當充分肯定，這都是大家用汗水創(chuàng)造的，是在比較困難的條件下，拼出來的。但是我們不能安于現狀，。因此，我們應該警醒，應該振作，應該以時不我待的緊迫感投入到工作中去，轉變作風，加快發(fā)展。
    第二，就是要通過加強對工作落實情況的督辦，來解決作風的問題。
    目前，我們干部的工作作風存在幾個比較嚴重的問題：一是工作飄浮。不主動、不深入、不扎實，習慣于，應付，糊弄。大家想一想，如果應付、糊弄，到頭來，應付的是不是我們自己?糊弄的是不是我們?二是夸夸其談的問題。說起來頭頭是道，評頭論足，不實干、不真干、不苦干。同志們，發(fā)展不是空談出來的，而是一步一個腳印干出來的，無論是過去、現在還是將來，百姓不需要夸夸其談的評論家，需要的是勤奮工作、開拓進取的實干家。三是工作自我標準低的問題。個別同志，干工作勉強湊合，做事起點低、要求低。其實，干什么事都有一個標準問題，修路有標準吧，種田有標準吧，就連掃個地、種棵樹都有標準。實踐證明啊，低標準是最大的不落實。四是遇事推諉、辦事拖沓、效率低下的問題。我觀察到，個別干部對全鎮(zhèn)工作大局，不熱心，對發(fā)展不熱情，對工作沒激情，對群眾沒感情，服務意識差。同志們，這些問題雖然是在少數部門、少數干部身上，但已經嚴重損害了我們黨委、政府的形象，嚴重腐蝕了干事風氣。今天到會的各部門、各村都要。
    第三，要靠嚴明的紀律，更高的標準，來解決作風的問題。
    當前群眾反映最強烈、最突出的問題有兩個：一是吃喝。這個問題在我們干部隊伍中有沒有?有!有些人喜歡，今天你請，明天我請，今天在這打麻將，明天到那洗腳，更有個別干部在工作時間打麻將，一打就是半天，完全把工作置于腦后。我想知道，如此喜歡飯桌、牌桌的同志們，你們累不累，胃咋樣?脖子咋樣?這些同志有沒有想過?老百姓怎么看?其他同事、領導怎樣看?當然，我們并不是一概地反對吃喝，如果你為招商引資，為爭取上級資金項目，為推介、宣傳，請客吃飯是應該的、必需的，也是應該鼓勵的，這有利于發(fā)展。我們反對的是有損干部、黨員形象、有損發(fā)展、讓老百姓不滿意的自己請自己、自己吃自己。今天會后啊，各級干部都要嚴格落實中央新出臺"八項規(guī)定"，要學會潔身自愛，特別要嚴于自律，管住自己的嘴，管好自己的腿，不該吃的不能吃，不該去的地方不能去。"干自己該干的事，不要干自己想干的事。"請大家好好琢磨琢磨這句話，對于我們每個同志都應該是有百益而無一害的。二是散漫自由的問題。我們把公章收起來了，老百姓到鎮(zhèn)上辦事的也多，我經常遇到老百姓，一早上來蓋章子，就找不到人，經常跑到我的辦公室，再一個就是，有群眾來上訪，不理解的時候，在院子里，發(fā)鬧騷，有些干部，看到了，也裝作沒看到，能躲就躲，能溜就溜。大家都想想，有沒有這個現象。還有一個就是，上班遲到早退，無所事事，隨心所欲，上班時無精打采，下班時精神飽滿出現這些問題和現象，原因是多方面的，有些是我們沒有相關制度，既使有制度，但執(zhí)行的不堅決，不長久，要求不高，管理不嚴。今年，我們先從黨政干部開始，各部門、各村都要在規(guī)范制度上狠下功夫，對干部要嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，堅決治懶、治散、治滑。每個同志都要切記自己是一名黨員干部，要經常按照黨紀國法、規(guī)章制度來自查，自重、自省、自警，嚴以律己，規(guī)范行為，高效工作。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇八
    同志們：
    按照縣委安排部署，今天我們在這里隆重召開全鎮(zhèn)“學黨章、守紀律、轉作風”專題教育月活動動員大會。今天會議的主題是：學黨章強信念，強紀律轉作風，為推進轉型跨越發(fā)展提供堅強的紀律保證。剛才，已宣讀了專題教育月活動實施方案，希望大家認真學習、抓好落實。下面，我強調幾點意見。
    一、圍繞目標，突出重點，全面落實“學黨章、守紀律、轉作風”專題教育月活動。
    市委決定，3月份在全市集中一個月時間，開展“學黨章、守紀律、轉作風”專題教育月活動，這是對學習貫徹落實xx大精神的進一步深化，也是對各級黨組織和黨員提出的政治性要求。我們要緊緊圍繞活動方案，高起點、高水平、高質量地完成好各個環(huán)節(jié)的工作。我們開展這次主題活動，就是要進一步嚴明黨的紀律，特別是政治紀律，引導廣大黨員干部真正做到心中有紀律，執(zhí)行講紀律，行為守紀律，進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為全面實施“五鎮(zhèn)”發(fā)展戰(zhàn)略提供堅強的紀律保障。通過此次專題教育月活動，我們要有針對性地解決好影響當前黨員干部隊伍作風和形象的一系列問題。要解決黨性不強的問題，增強思想上的純潔性，以良好的黨性修養(yǎng)贏得黨和人民的信任;要解決精神懈怠的問題，激發(fā)黨員干部的工作熱情，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài);要解決紀律不嚴的問題，強化黨員干部的紀律意識，確保整體隊伍的紀律嚴明;要解決能力不足的問題，提高干部的素質，盡職盡責地干事創(chuàng)業(yè);要解決脫離群眾的問題，轉變干部的工作作風，提高服務群眾的水平，密切黨群、干群關系;要解決消極腐敗的問題，加強預警防控，深化反腐倡廉，營造廉潔從政的良好風氣。
    強調指出：“黨章是黨的總章程，集中體現了黨的性質和宗旨、黨的理論和路線方針政策、黨的重要主張，規(guī)定了黨的重要制度和體制機制，是全黨必須共同遵守的根本行為規(guī)范。沒有規(guī)矩，不成方圓。黨章就是黨的根本大法，是全黨必須遵循的總規(guī)矩”。學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，是學習貫徹黨的xx大精神的重要內容，是加強黨的建設的一項基礎性經常性工作，也是各級黨組織和全體黨員的應盡義務和政治責任，對于強化黨章意識和紀律意識，增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力具有極為重要的意義。
    我們開展這次“學黨章、守紀律、轉作風”專題教育月活動，就是要求各級黨員干部要深刻認識到只有認真學習黨章、嚴格遵守黨章、堅決維護黨章，才能不斷增強黨章意識、宗旨意識、紀律意識、大局意識和責任意識，才能依章辦事、依章規(guī)范和約束自己，才能成為合格黨員。要清楚地認識到，我們一些黨員干部缺乏全局意識，對鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府決策部署研究不夠、貫徹不力，在貫徹落實工作時搞變通、打折扣，有的干部特別是領導干部干工作、辦事情時不守紀律、不懂規(guī)矩，不按原則和制度辦理，不按照應有的程序和規(guī)程進行。所有這些問題，從根本上講，都是黨性意識不強所致，也是貫徹黨章、落實黨章不到位的表現。
    推動我鎮(zhèn)經濟社會各項事業(yè)轉型跨越發(fā)展，思想認識是第一要素，組織紀律是第一前提，過硬作風是第一保證?！皩W黨章、守紀律、轉作風”就是要緊密結合我們的實際，認真學習黨章嚴明黨的紀律，改進工作作風，加快轉型發(fā)展。面臨新形勢、新任務，我們必須要強化兩種意識：一是憂患意識。必須增強“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感。在精神上振奮起來、思想上重視起來、行動上緊張起來、工作上忙碌起來，以只爭朝夕、時不我待的精神，履行職責，積極作為。要樹立“無功就是過、平庸就是錯”、“不進則退、慢進亦退”的思想，自覺查找自身存在的“庸、懶、散、虛”問題，挖思想根源，制定整改措施，調動一切積極因素，強紀律、提能力、增活力、促發(fā)展。二是紀律意識。必須建立誰對發(fā)展“過不去”，紀律就對誰“過不去”的制度，不斷強化抓工作促發(fā)展的機制。面對各種問題，“只打雷不下雨”不行，“和風細雨”也很難解決問題，必須堅持“問題導向”，依法依紀對“庸懶散虛”問題動真格，認真查找、切實整改，達到“人人自警、失職自責、失職追責”的良好整治效果。
    三、學用結合，務求實效，深入廣泛開展“學黨章、守紀律、轉作風”專題教育月活動。
    全鎮(zhèn)各級黨政組織和廣大黨員干部要高度重視，真正將“學黨章、守紀律、轉作風”作為當前一項重要政治任務抓緊抓好，通過集中教育真正解決工作中尤其是工作作風上存在的突出問題。在學習的過程中，要認真進行“六查六看”，一是查政治信仰，看理想信念是否堅定;二是查宗旨意識，看群眾冷暖是否在心;三是查工作作風，看開展工作是否高效;四是查能力水平，看突破工作是否有力;五是查廉潔自律，看拒腐防線是否牢靠;六是查道德修養(yǎng)，看社會形象是否優(yōu)良，從而使我們的黨員干部隊伍的作風形象有一個新的提升、新的跨越要堅持專題教育與推進工作相結合。
    發(fā)展是第一要務。要緊緊圍繞黨委、政府在“產業(yè)發(fā)展、項目推進、城鄉(xiāng)建設、生態(tài)環(huán)境、公共服務”等方面的重點工程和重要工作，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，互為促進，有效推動務期工作的順利鋪開和扎實推進。特別是要立足自身實際，在集思廣益的基礎上，精心謀劃好本村、本部門、本單位的年度工作盤子，做到早謀劃、早部署、早實施。
    要堅持轉變作風與深入基層相結合。作風無小事。要以踏石留痕、抓鐵有印的勁頭抓作風，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，全面貫徹落實省委“三個實施辦法”、市委“三個實施意見”和縣委“善于改進工作作風密切聯系群眾實施辦法”。鎮(zhèn)機關和領導干部要充分發(fā)揮示范作用，把黨章的各項規(guī)定落實到行動上、體現在工作中，堅持和發(fā)揚艱苦奮斗精神，做到勤儉辦一切事情，堅決反對講排場、比闊氣，自覺抵制享樂主義和奢靡之風。強化工作作風監(jiān)督檢查，及時糾正和嚴肅查處違反規(guī)定的人和事，對頂風違紀、情節(jié)嚴重、造成惡劣影響的一律先免職，再按規(guī)定惡靈處理，堅決避免改進工作作風一陣風和走過場。要下大力氣整治庸懶散奢，狠剎坐而論道空談風、脫離群眾漂浮風、執(zhí)行落實拖拉風、辦事吃拿卡要風、公務消費攀比風等“五種歪風”。要進一步引深“學習弘揚右玉精神、加強干部作風建設”活動，深入推進干部接訪約訪下訪、“四包三聯一住”和“訪民生、知民情、解民事”集中走訪活動，使黨員干部感情上更親近群眾、工作上更貼近群眾，沉下去服務群眾，實打實幫助群眾，體現干部以人為本的親和力，提高群眾的幸福度。
    要堅持解決問題與建章立制相結合。要切實解決黨員干部紀律作風上存在的突出問題，從完善各種規(guī)章制度入手，進一步建立健全加強紀律建設的長效機制，做到以制度管人、管事、管權、管物，把權力關進制度的“籠子里”，讓權力在陽光下運行，真正實現黨員干部監(jiān)督管理的科學化、規(guī)范化、常態(tài)化。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇九
    尊敬的各位代表、青年朋友們：
    今天，共青團……第……代表大會隆重召開了。這對推動……共青團工作新階段的發(fā)展具有十分重要的意義。在此，我受周書記委托，代表共青團……縣委向大會的召開表示熱烈的祝賀!向各位代表并通過你們向……廣大團員青年致以誠摯的問候!
    三年來，在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，結合團縣委的有關工作部署，堅持黨建帶團建，在創(chuàng)新中不斷發(fā)展，成績喜人。團縣委認為，……共青團工作集中體現了三個特點：一是黨政領導高度重視、熱情關懷、切實支持;二是團的干部素質全面、工作主動、勤于奉獻;三是團的工作措施得力、富于創(chuàng)新、效果顯著……團的工作為……共青團事業(yè)的發(fā)展做出了重要的貢獻。借此機會，我謹代表共青團……縣委對……團委多年來對**縣共青團工作的支持表示誠摯的感謝!向多年來一直重視、關心、支持共青團工作的鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)人大、鎮(zhèn)政府及相關單位各位領導和新老團干部致以崇高的敬意!
    盤溪鎮(zhèn)作為全省的民族團結進步示范區(qū)，在實現……經濟社會跨越式科學發(fā)展中具有舉足輕重的地位……各族青年要進一步解放思想、把握發(fā)展大局、緊緊抓住新機遇、積極應對新挑戰(zhàn)，肩負起時代賦予我們的重任……各級團組織要以本次團代會的召開為新的起點，結合鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的中心工作，組織引導廣大團員青年把個人成長成才融入民族團結進步示范區(qū)建設的偉大實踐，更好地發(fā)揮生力軍和突擊隊作用，以實際行動創(chuàng)造無愧于人民、無愧于時代的業(yè)績。在此，我代表團縣委講三點意見：
    一、堅持用中國特色社會主義理論體系武裝青少年，切實為黨執(zhí)政鞏固青年思想基礎。
    堅持不懈地用中國特色社會主義理論體系教育青少年，是共青團工作的根本政治任務。要堅持把馬克思主義指導思想作為青少年成長成才的根本方向，用社會主義共同理想凝聚青少年，引導青年牢固樹立永遠跟黨走中國特色社會主義道路的堅定信念。要用民族精神和時代精神激勵青年，要把倡揚社會主義榮辱觀作為青少年錘煉品德的堅實基石，引領各族青年與時代同步伐、與祖國共命運、與人民齊奮斗，不斷鞏固和加強黨執(zhí)政的青年群眾基礎。在……這樣民族眾多的地區(qū)，還要切實加強青少年民族團結教育，緊緊圍繞"共同團結奮斗，共同繁榮發(fā)展"的主題，有針對性地開展"三個離不開"宣傳教育工作，讓青少年進一步深化民族團結理念，營造熱愛祖國、相互幫助、共同進步的良好氛圍。
    要適應新形勢新要求，結合青少年實際，大膽探索創(chuàng)新，不斷改進青少年思想道德建設的方式方法，切實增強青年思想政治工作的針對性和實效性，有效增強廣大青少年建設家鄉(xiāng)、報效祖國的責任心和使命感。
    二、服務大局，團結帶領廣大青年立足崗位成長成才，為推動盤溪經濟社會發(fā)展建功立業(yè)。
    要緊緊圍繞新農村建設，不斷深化"青春建功新農村"活動，引導青年成為干事創(chuàng)業(yè)的先鋒。要把促進青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作作為服務黨政工作大局、服務青年發(fā)展、實現有效覆蓋的切入點和有效載體，繼續(xù)抓好"貸免扶補"工作，大力培養(yǎng)農村青年致富帶頭人，讓更多的青年掌握一技之長，提高創(chuàng)業(yè)就業(yè)成功率。
    要關注青年普遍性的利益訴求，傾聽青年呼聲，反映青年意愿，暢通青年利益表達渠道。要引導青年正確看待改革發(fā)展中出現的矛盾和問題，倍加珍惜來之不易的和諧穩(wěn)定局面，自覺成為維護社會穩(wěn)定的先鋒。
    要大力弘揚"奉獻、友愛、互助、進步"的志愿精神，推進青年志愿者行動，引導團員青年在和諧盤溪的建設實踐中勇當先鋒。引導團員青年牢固樹立節(jié)能環(huán)保意識，廣泛開展"生態(tài)盤溪建設青春建功行動"，為推進生態(tài)盤溪建設夯實基礎。
    三、以黨團共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，全面提高團的自身建設水平。
    要繼續(xù)深化學習型團組織建設，教育引導廣大團干部進一步堅定理想信念，進一步強化大局意識、責任意識，進一步解放思想，開拓進取，把創(chuàng)新精神滲透到共青團事業(yè)發(fā)展的方方面面。
    要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，堅持重心下移，繼續(xù)加強團的基層組織建設。要進一步深化黨建帶團建，在現有組織健全的地方，著力解決增強組織活力、發(fā)揮團員作用的問題;在組織建設薄弱和尚未建立組織的地方，著力解決組織覆蓋的問題。要狠抓團干部隊伍建設，大力弘揚干事創(chuàng)業(yè)的良好風氣，大興求真務實的工作作風，努力建設一支讓黨放心、讓青年滿意的團干部隊伍。重視加強少先隊建設，履行好"全團帶隊"職責，積極營造有利于少先隊發(fā)展的社會氛圍。
    各位代表、同志們，宏偉的事業(yè)成就青年的理想，偉大的時代激揚青春的力量。希望在座的同志本著對……共青團事業(yè)和……青年高度負責的精神，把新一屆鎮(zhèn)團委領導集體選好，為今后……共青團和青年事業(yè)的再創(chuàng)輝煌打下堅實基礎;我們堅信，在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，……各級團組織和廣大團員青年一定能夠不負重托、與時俱進、開拓創(chuàng)新、真抓實干、奮發(fā)有為，為……經濟社會的發(fā)展譜寫更加壯美的青春樂章!
    最后，預祝大會圓滿成功。祝大家工作順利，生活愉快!
    謝謝大家!
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇十
    大家知道，黨中央對農村食品安全問題高度重視，作出了重要批示，提出了"四個最嚴"(最嚴謹的標準，最嚴格的監(jiān)管，最嚴厲的處罰、最嚴肅的問責)。12月14日召開的全國農村假冒偽劣食品治理工作會議上，農業(yè)農村部韓長賦部長提出了四個"絕不能":"對此絕不能熟視無睹，絕不能任其泛濫，絕不能讓農村成為假冒偽劣食品的"集散地""承接地",絕不能在"吃"的問題拖了全面小康的后腿".
    大家一定要深刻認識、準確把握農村假冒偽劣食品專項整治行動的重大意義。
    近一段時間以來，全市農村假冒偽劣食品專項整治行動進展順利，態(tài)勢良好，收到了較好的效果。全市累計取締無證生產主體22家，集中銷毀假冒偽劣食品3392件。但從開展的過程看，還存在死角、宣傳氛圍不濃、監(jiān)督檢查長效機制有待完善。這些問題，必須盡快加以解決。
    一要抓好工作落實。專項行動是階段性的，管長遠的要靠機制，市農業(yè)農村局要牽頭抓總，其他5個部門要加強配合，形成全市齊抓共管的局面。這里，我重點強調一下，這項工作不是市農業(yè)農村局一家的事，每個部門都是責任主體，要按照責任分工，拿出切實管用的工作舉措，確保全市農村假冒偽劣食品專項整治行動取得實實在在的成效。
    三要加強信息反饋。全市農村假冒偽劣食品專項整治行動歷時三個月，這段時間，各地區(qū)、各部門要加強信息溝通和協(xié)調，及時報送進展情況，尤其是一些好的經驗和做法及時上報。相關報表和材料的報送按時間節(jié)點實行兩條線同時報送，即各縣(市、區(qū))相關部門在報市級主管部門的同時報送當地農業(yè)部門匯總，市里各組員單位在報省級對口部門的同時報送市農業(yè)農村局匯總。
    同志們，農村假冒偽劣食品治理工作任務艱巨，責任重大，我相信，在各單位的共同努力下，我市的專項整治行動一定會取得豐碩成果，一定定會向鞍山人民交出一份滿意的答卷!
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇十一
    各位代表、同志們：
    洞村鄉(xiāng)第xx屆人民代表大會第三次會議在縣委、縣政府、縣人大的關懷下，在鄉(xiāng)黨委和大會主席團的領導下，在全體代表的共同努力下，順利地完成了大會提出的各項議程，取得了圓滿的成功。大會選舉我擔任洞村鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長，賦予我新的使命，這是各位代表和全鄉(xiāng)人民對我的信任和支持，在此，我真誠地向親臨大會指導的領導和各位代表表示衷心的感謝和崇高的敬意!
    在新的工作崗位上，我深感自己肩上的責任與份量。面對新任務的挑戰(zhàn)，我必將恪盡職守，勵精圖治，不辱使命，不負眾望，認真履行人民賦予的權力，不遺余力地做好各項工作。樹立廉潔高效、開拓進取、務實有為的政府形象，建設勤政為民的政府。鄉(xiāng)長的任期是有限的，但責任是無限的，在今后的工作中，我一定努力做到以下幾方面：
    一是把維護人民群眾利益作為一切工作的出發(fā)點和立足點。帶著對人民的深厚感情去工作，努力做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，關注弱勢群體，為老百姓辦實事，解難題，謀福利，把自己的全部力量和才智獻給洞村人民的事業(yè)。
    二是發(fā)揚艱苦奮斗的精神扎實干事。樹立吃苦耐勞的思想，發(fā)揚艱苦奮斗的作風，力爭做到"到實地、察實情、講實話、出實招、鼓實勁、辦實事、求實效，讓實事落地有聲，讓實事取信于民!"。
    三是以經濟建設為中心，千方百計促進經濟和社會事業(yè)全面發(fā)展。我決心和鄉(xiāng)政府班子一道，在鄉(xiāng)黨委領導下，在鄉(xiāng)人大的監(jiān)督支持下，緊緊依靠全鄉(xiāng)人民群眾，圍繞"旅游興鄉(xiāng)、產業(yè)富民"的發(fā)展戰(zhàn)略，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，為確保本次大會通過的經濟發(fā)展總體目標而努力奮斗。
    四是建設一個服務型的政府領導班子，進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。深入基層調查研究，努力形成求真務實的工作作風，促進各項決策的民主性和科學性。倡導苦干、實干，集中精力謀全局、干大事、抓重點、促落實。我作為鄉(xiāng)政府主要領導，將身體力行，率先垂范，堅持堂堂正正做人、清清白白從政、扎扎實實辦事，團結和帶領政府班子成員，與洞村父老鄉(xiāng)親攜手，群策群力謀發(fā)展，同心同德建家園，共筑洞村輝煌的明天!
    各位代表、同志們，當前，我鄉(xiāng)面臨一個干事創(chuàng)業(yè)，加快發(fā)展的前所未有的大好機遇，我相信有縣委、縣政府和鄉(xiāng)黨委的堅強領導，有各位代表和全鄉(xiāng)人民的支持配合和監(jiān)督，我一定盡自己最大的努力為建設一個思想更加開放，經濟更加發(fā)展，人民更加富裕，環(huán)境更加美麗的新洞村貢獻自己的力量。
    再次感謝各位代表的信任和支持。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇十二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    今天的會議，既是一個表彰會、鼓勁會，也是一個收心會、動員會。剛才，x同志宣讀了考核通報，會議表彰了廳直系統(tǒng)x年度先進單位和集體，在此，我代表廳黨組，向受表彰的單位和集體表示熱烈的祝賀！同時也給大家拜個年，并通過你們，向廳直系統(tǒng)全體干部職工和家屬，致以節(jié)日的問候和最美好的祝愿。過去一年全省交通運輸發(fā)展取得的成績，離不開在座各位和廳直系統(tǒng)全體干部職工的辛勤勞動、扎實工作，在此，我代表廳黨組，向大家表示衷心的感謝！
    雖然春節(jié)還沒有過完，但春節(jié)假期已經結束。因此，從現在開始，希望大家從春節(jié)的節(jié)日氣氛中走出來，投入到今年的工作中去。關于今年工作的目標、任務和重點，全省交通運輸工作會議已經作了全面部署，今天我不再重復。借這個機會，我就抓好當前和今年各項工作，和大家強調幾點意見。
    一、要把握要求，精準高效推進各項工作。
    把握工作要求，是做好今年各項工作的一個基本前提。我們要深入分析交通運輸工作面臨的新形勢、新任務，把新的要求全面落實到工作中去，確保各項工作有力有序、精準高效推進。有三個方面請大家認真把握。
    一是要緊扣發(fā)展主題。去年以來，新一屆廳黨組經過認真研究，決定將“辦人民滿意交通”確立為全省交通運輸的發(fā)展主題，作為推進各項工作的根本宗旨和總體要求。今年全省交通運輸工作會議上，進一步明確了今后一個時期，推進辦人民滿意交通的總體思路和重點任務。確定這樣的主題，并不是要標新立異喊個口號，而是貫徹中央精神的要求，是行業(yè)發(fā)展的需要，是人民群眾的愿望。全系統(tǒng)干部職工都要把思想和行動統(tǒng)一到“辦人民滿意交通”的實踐中來，為之貢獻自己的力量。
    二是要樹高發(fā)展目標。今年工作會議確定的目標，是一個基本的、必保的目標，如公路水路鐵路完成投資x億元、新增高速公路通車里程x公里、建成干線公路x公里、提質改造農村公路x公里等，這是我們必須確保完成的，特別是x件重點民生實事，必須一件一件抓好兌現。在此基礎上，我們要自我加壓，樹立更高的目標，推動各項工作實現更大的突破。如投資方面，公路水路鐵路要力爭完成投資x億元，我們要有這樣的底氣，也應當有這樣的作為。為全省穩(wěn)增長做出更大的貢獻，這是交通行業(yè)應有的責任擔當。
    三是要突出工作重點。有幾件事我在這里再和大家點一點。第一，推進綜合交通樞紐體系建設。省第十一次黨代會報告提出“加快構建綜合交通樞紐體系”，這一戰(zhàn)略部署，既體現了國家關于“綜合”交通運輸發(fā)展的要求，也體現了x打造全國性交通“樞紐”的省情特征，我們要認真貫徹，將其作為核心任務抓好落實。實事求是地說，與先進地區(qū)相比，湖南在綜合交通運輸發(fā)展方面，確實有較大的差距。省委省政府對這項工作盯得很緊，家毫書記近期將專門聽取匯報，目前，趙平同志正在牽頭組織開展調查研究。下一步，要抽調人員組建專門的班子，成立推進辦公室，完善工作思路，制定實施方案，建立項目庫，使這項工作在今年取得實實在在的成果。第二，推進重點項目前期工作?！笆奈濉币?guī)劃項目能不能全面落地，今年的前期工作十分關鍵。所以，我在工作會議上提出開展“重點項目前期工作年”活動。要適度超前安排項目前期工作，“十四五”規(guī)劃項目，原則上今年都要啟動前期工作，而且要確保高質量、快節(jié)奏推進。第三，推進交通扶貧脫貧攻堅。這是政治任務，關鍵是要抓好貧困地區(qū)的基礎設施建設，特別是要對照精準脫貧的考核指標，逐一梳理，查找不足，認真研究，著力加以解決。第四，堅持不懈抓好安全生產。這要始終擺在重中之重的位置。這幾年發(fā)生的幾起特別重大交通事故，雖然有各種各樣的原因，但血的教訓，時刻警示我們，安全生產責任重于泰山。我們一定要本著對人民群眾、對社會發(fā)展高度負責的態(tài)度，切實把安全生產各項工作抓實、抓細、抓好，特別是要把薄弱環(huán)節(jié)搞清楚，制定切實管用的措施，最大限度地防范和遏制各類事故。在這個問題上，各部門各單位要抱著“寧可聽罵聲、也不聽哭聲”的態(tài)度，敢于揭短亮丑，敢于動真碰硬。
    二、要錘煉作風，以優(yōu)良作風換取優(yōu)異業(yè)績。
    習近平總書記多次強調：作風建設永遠在路上。今天會議強調作風，主要是針對工作作風而言，就是要以我們干部職工良好的精神面貌和工作作風，換取群眾滿意度，換取工作執(zhí)行力，換取優(yōu)異的工作業(yè)績。
    一是要樹牢民本意識，提升服務水平。交通部門是一個不折不扣的服務部門。在去年國慶期間，為什么高速公路擁堵情況有所好轉，就是因為，我們針對群眾反映強烈的擁堵問題，打出了組合拳，加強了信息引導、交通疏導，路況好了，網上、社會上一片贊譽，省委、省政府和部里的領導也充分肯定。節(jié)前春運檢查，鄒飛同志在城鐵先鋒站發(fā)現，由于站前廣場還在建設，乘客出站和換乘地鐵要繞很遠，他立即責成施工單位搭設便捷通道，群眾反響很好。所以，我們做任何工作，都要想一想，群眾需要什么、期盼什么？我們的工作還有什么差距？這次工作會議我提出，要把滿足人民群眾需求作為價值追求，做到群眾有所呼、交通有所應，群眾有所需、交通有所為，這是我們本該如此，請同志們牢記。有了這種認識，大家就會更加主動、細致、認真做好工作，才能真正把老百姓安全舒適地送到目的地和家門口。
    二是要少坐而論道、多起而行之。原來我在湘潭工作時，就發(fā)現了一種不良傾向：有時安排一項工作，局長簽給副局長，副局長簽給科長，科長簽給科員，到最后，一些工作都是情況都還不熟悉的科員在思考、在落實，這樣的工作作風，干出來的工作可想而知。這種傾向在交通運輸系統(tǒng)也同樣存在。在其位就要謀其政，所以，我一直強調，要一級一級抓，每個人都要認真履行好自己的職責，既要對上級負責，也要一級帶著一級干，絕不能當“甩手掌柜”。領導的“領”是帶領、“導”是指導。我不是說不放手讓科長、科員們干事，而是領導干部要帶領、指導他們一起干。還有一些干部浮躁不實，習慣“玩空手道”、“練假把式”。這種喜歡說、不喜歡做的作風也要徹底改變。任務一旦明確，工作一旦布置，各部門各單位要聞風而動、即刻行動、馬上就辦，積極完善方案，聚集要素，加快實施，不要等待觀望。
    三是要勇于突破、敢于擔當。實踐反復表明，敢不敢突破，能不能擔當，會不會創(chuàng)新，是一個干部膽識和智慧的標志。我們一些同志對文件沒規(guī)定的不敢想、別人沒做過的不敢干，遇事考慮得多的是定沒定調子、有沒有現成經驗，在矛盾和困難面前不愿突破、不想負責。有的部門工作長期沒有突破，就是發(fā)現問題之后不敢觸及，使困難越積越多，很多工作無法開展。這樣的干部和部門多了，發(fā)展的正能量就少了。所以，我希望全系統(tǒng)各部門各單位的領導干部，都要有敢于擔責、志于成事的銳氣，一個個都能雷厲風行，自己想辦法、自己動手，主動為上級分憂，不搞面對問題當“逃兵”，遇到矛盾往上交。這樣，我們的事業(yè)才會有希望。云南省省長阮成發(fā)在擔任武漢市委書記時說過一句話，我很有感觸：大家在夜深人靜的時候要“三問”自己，在這個崗位上，歷史上最優(yōu)秀的是誰？我是不是干得最好？換一個人會不會比我干得更好？想到這些，我想大家就會同我一樣，感覺到壓力與差距。有為才有位。習近平總書記指出“十四五”是交通運輸發(fā)展的黃金時期，省委省政府確立了“加快構建綜合交通樞紐體系”的戰(zhàn)略任務，這是全省交通運輸事業(yè)發(fā)展的重大機遇，也表明我們的事業(yè)大有可為。我們一定要以積極的作為，來贏得群眾的認可，獲得省委省政府的認可。
    要團結干事，充分發(fā)揮工、青、婦等群團組織作用，關心青年干部成長，搞好困難職工幫扶，使全系統(tǒng)干部職工擰成一股繩，不斷提升行業(yè)整體形象。
    三、要抓早抓實，努力實現各項工作開門紅。
    俗話說，一年之計在于春。今天雖然還是節(jié)后上班第二天，但陽歷已經進入x月，一季度有效的工作時間已不到x個月。面對今年十分繁重的工作任務，我們要早謀劃、早動手，搶時間、趕進度，迅速把各項工作抓起來，為圓滿完成全年目標任務起好步，開好頭。
    一是要迅速分解任務、落實責任。今年的工作目標和任務，特別是省委省政府的決策部署和交通運輸部的工作安排，都要迅速梳理，逐一細化分解到單位、部門、處室和崗位。各項重點工作都要明確責任單位、責任部門和責任人，明確完成期限，做到有標準、有部署、有檢查、有考核。要加強調度，確保各項重點工作按照排定的時間表，有序推進。要加強督查，廳機關和廳直單位要及時跟蹤，加強指導，嚴格監(jiān)督執(zhí)行到位。要強化考核，進一步完善省對市州交通運輸發(fā)展的目標管理、省廳對廳直系統(tǒng)的績效考核，固化考核指標體系，嚴格目標考核兌現。
    二是要進一步把措施謀新、謀細、謀實。各部門各單位要積極思考，主動作為，細化措施，把各項工作落到實處。尤其是要對照全省交通運輸工作會議確定的思路、目標和重點，抓緊開展調查研究，使各項目標任務細化、具體化，落實到每個部門、每個環(huán)節(jié)，形成操作性強的工作措施，使規(guī)劃變成計劃，計劃變成項目，項目變成行動。要認真研究政策，善于學習借鑒外地的好經驗、好做法，結合實際，不斷推陳出新，創(chuàng)造性開展工作，這樣工作才會有起色、有突破。上半年，各部門各單位要分別確定重點課題，深入開展調研，把情況摸清楚，把問題找準，把思路理清，把措施謀實。
    三是要以分秒必爭的緊迫感，實質性推進各項工作。一季度眨眼即過，不能“虛度”，各項工作都要有實質性的成果。特別是項目建設，續(xù)建項目要繼續(xù)趕進度，新開工項目要抓緊推前期。今年的投資計劃已經下達，下一步，要督促地方加快項目進度。在項目建設上，大家都不能等。原來在湘潭工作，春節(jié)后第一個全市性大會都是項目建設推進會。大家向我反映，說“正月不倒屋”，為了讓項目盡快落地，我提出，在妥善做好群眾安置和征收補償的基礎上，正月十六就必須看到騰地拆房。就是因為做到了分秒必爭，湘潭投資增速才連續(xù)x年保持全省第一。當前，春運剛剛過半，各部門各單位要繼續(xù)把春運作為當前的頭等大事來抓，進一步加強安全監(jiān)管，認真做好運力組織、交通疏導、惡劣天氣應對等工作，做到萬無一失，確保今年春運圓滿“收官”。
    恪守：能力可以有限，工作必須敬業(yè)。希望大家按照部署，創(chuàng)新、務實地開展工作，使我們的工作更有作為一些，令人民群眾更滿意一些。
    謝謝大家！
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇十三
    同志們：
    在新春佳節(jié)即將到來之際，我們在這里召開鎮(zhèn)村干部年終總結大會，主要目的是貫徹落實縣第十七屆人代會第一次會議精神，回顧總結20xx年度各項工作，發(fā)放20xx年村組干部工資及經費，安排部署春節(jié)期間社會穩(wěn)定工作。下面，我講三個方面的問題。
    一、肯定成績、查找差距，切實增強工作的責任感和緊迫感。20xx年是“十二五”開局之年。一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，鎮(zhèn)黨委、政府堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，按照“生態(tài)立鎮(zhèn)、旅游活鎮(zhèn)、藥牧興鎮(zhèn)、勞務強鎮(zhèn)”的發(fā)展思路和第一要務抓發(fā)展、第一責任保穩(wěn)定、第一工程抓黨建的要求，緊緊抓住西部開發(fā)和陜南突破發(fā)展等政策機遇，克服發(fā)展環(huán)境復雜多變和冰凍暴雨洪澇災害影響，同心同德，克難攻堅，不僅圓滿完成了年度各項目標任務，而且為做好20xx年各項工作打下了堅實的基礎。
    一是經濟建設取得重大突破。農民人均純收入達到5433元，增長29.94%;規(guī)模以下工業(yè)總產達1160萬元，非公有制經濟增加值4160萬元。
    二是三農工作實現較大跨越。完成“一村一品”建設6個，建設無公害農產品基地18530畝，新建成林果基地0.35萬畝，經濟林科管株數達0.3萬株;發(fā)展畜牧養(yǎng)殖大戶48戶;糧食產量達到12260噸，耕地保有量面積5萬畝;完成綠化造林面積0.6854萬畝，建設農村戶用沼氣池220口。
    三是基礎設施建設力度加大。完成卷桐河西岸500米河堤加固工程，完成水毀河堤兩個村三處1200延米。新修農田116畝，治理水土流失1平方千米。新修和改造了冷安路、黃楊路等鎮(zhèn)級主干道32公里，全鎮(zhèn)農村道路養(yǎng)護好路率達到82.8%。新建政府宿辦樓7間4層、“廉政灶”4間2層。完成4個村“一事一議”財政獎補項目編制上報，爭取獎補資金55萬元。
    四是小城鎮(zhèn)建設已初具規(guī)模。投資110萬元對楊地街道北新街、老街實施美化亮化，完成北新街550米排污、排水管道的埋設，實施寬9米、長650米路面硬化工程，栽植綠化樹木84棵，架設路燈61盞;落實了陜南移民搬遷工作抓好危舊房改造和搬遷工作。
    五是社會事業(yè)建設統(tǒng)籌推進。堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，小學生入學率達到100%，初中學生鞏固率提高到99.6%，義務教育階段“兩免一補”和“蛋奶工程”政策全面落實。完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險170人，新農合農民參合率達到100%。嚴格兌現落實惠農政策，發(fā)放糧食直補132萬元、農作物良種補貼31萬元、退耕還林補貼92萬元、家電下鄉(xiāng)補貼14萬元，危房改造12戶8.4萬元;動物強制免疫率達100%。全面加強計劃生育工作，出生人口政策符合率為95.66%，重點對象“三查率”達100%，人口自然增長率控制在2.5‰;適齡兒童單苗接種率達98.2%。有組織輸出勞動力5090人，創(chuàng)收4420萬元，培訓農民工400人。累計發(fā)放救災款物97.12萬元、救災糧食1395公斤，安置災民44戶，修復水毀公路25處35公里。嚴格落實安全生產責任制和各種預防措施，組織開展安全生產大檢查12次，全年未發(fā)現一例安全生產死亡事故和安全生產責任事故，食品藥品安全監(jiān)管覆蓋率已達到100%,未發(fā)生重大藥品、食品安全事故。積極開展“平安楊地”創(chuàng)建活動，平安創(chuàng)建知曉率達97%，社會治安滿意率達100%;共排查糾紛61件，調處61件，辦結61件，實現了“一控四降”目標。14個村的農家書屋設施全部配備到位，新建4個廣播室;20xx年合療報銷達6325人137萬元。
    六是黨的建設得到全面加強。始終堅持黨要管黨，從嚴治黨的方針，以執(zhí)政能力建設和先進性建設為重點，切實加強黨的自身建設。積極開展形勢政策宣傳教育活動、群眾觀點群眾立場主題教育和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面落實黨務公開制度、鎮(zhèn)黨委委員幫扶村黨支部書記制度和推行村干部坐班制度、“一冊兩聚四會”制度。結合慶祝建黨__周年，成功舉辦了慶“七一”文藝晚會。全面落實“四級承諾一評議”制度，扎實開展村級黨組織“升級晉檔，科學發(fā)展”活動，二類村6個，三類村8個。全年發(fā)展黨員59名，轉正29名，全年接收預備黨員30名，培養(yǎng)入黨積極分子24名。順利完成了14個村村支部換屆選舉工作，2名大學生村官擔任村支部副書記。堅持黨管武裝和群團組織原則，今年為部隊輸送7名優(yōu)秀兵員。狠抓黨風廉政建設，嚴肅換屆紀律，堅持程序公開，結果公示，接受社會監(jiān)督，順利召開了鎮(zhèn)第十八屆黨代會、人代會，選舉產生了新一屆鎮(zhèn)領導班子，圓滿完成了村級組織換屆選舉工作，對14名新任村支部書記進行了崗前廉政法規(guī)考試。
    這些成績的取得，是在座各位共同努力、頑強拼搏的結果，也是全鎮(zhèn)人民群眾齊心協(xié)力、真抓實干的結果。在此我代表鎮(zhèn)黨委、政府向大家表示衷心的感謝!
    總結成績是為了查找差距、更好地推動工作，我們清醒的認識到工作中還存在著一些不容忽視的矛盾和問題：一是工作進展不夠平衡，個別指標完成的質量還不夠高;二是楊地的小城鎮(zhèn)建設步伐依然緩慢，城鎮(zhèn)一體化的格局尚未形成;三是農業(yè)產業(yè)化水平還很低，產業(yè)規(guī)模小，龍頭產業(yè)帶動力弱，農民持續(xù)增收難度加大;四是招商引資力度不夠，可利用資源未得到有效開發(fā);五是社會事業(yè)發(fā)展依然滯后，改善民生的手段不多，對上級和政策的依賴性比較強，引發(fā)的社會矛盾依然較多;六是楊地屬于地質災害易發(fā)多發(fā)區(qū)，地災防治點多、面廣，加之移民安置、征地拆遷等各種矛盾交織疊加，錯綜復雜，社會維穩(wěn)壓力極大;七是干部素質仍需強化，辦事效率、政府效能有待進一步加強。因此，我們要倍加珍惜來之不易的成績，改進不足之處，切實增強工作的責任感和緊迫感，以更加昂揚的斗志、更加飽滿的熱情、更加扎實的作風，為全鎮(zhèn)經濟社會又好又快發(fā)展做出新的貢獻。
    二、突出重點、夯實責任，切實做好春節(jié)期間群眾生活和社會穩(wěn)定工作。
    現在距離春節(jié)只有短短的8天時間了，也是我們思想最容易松懈的時候，越是在這種情況下，越要做好群眾生活安排和繃緊社會穩(wěn)定這根弦，確保群眾過一個歡樂祥和的春節(jié)。11號縣統(tǒng)戰(zhàn)部帶領計生局等部門和鎮(zhèn)上一起對各村老黨員和困難群眾進行了走訪慰問，把黨和政府的關懷送到群眾當中，在這里我強調三點。
    一要安排好困難群眾的生活。各村要切實把春節(jié)期間困難群眾的生活安排放在更加突出位置，采取切實有效的措施，深入村組，通過敲柜子、摸袋子方式，確保群眾生活不出現任何問題。特別對各項低保資金、困難群眾慰問金等要按時足額發(fā)放到位，堅決禁止吃拿卡要等現象出現，鎮(zhèn)民政辦要加強督促檢查，一旦查出問題，將按照有關程序依法追究責任，決不姑息。
    二要做好安全穩(wěn)定工作。春節(jié)臨近，時值年終歲末，既是刑事、治安案件的高發(fā)期、安全生產事故的多發(fā)期，也是各類矛盾糾紛的相對集中期。做好春節(jié)期間安全穩(wěn)定工作，是一項極其重要的政治任務，也是對平安楊地建設成果的一次實際檢驗。各村要按照鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一安排，以確保不發(fā)生進京到省去縣滋事事件、不發(fā)生影響惡劣的政治性案件、不發(fā)生重大惡性刑事案件、不發(fā)生重大群體性事件、不發(fā)生重大安全責任事故，真正把維護社會穩(wěn)定的各項措施落到實處。要切實抓好非煤礦山、交通運輸、建筑施工等重點行業(yè)的安全生產工作，嚴禁農用車載人，在雨雪天氣要及時組織群眾清除積雪凍冰，確保道路交通安全暢通。要切實加強森林防火工作，村組干部要夯實責任，嚴禁墾地燒荒，加強對“五類人群”的監(jiān)管措施，千萬不能有麻痹松懈思想，嚴防重特大森林火災發(fā)生。特別是春節(jié)期間上墳祭祖，更要注意用火安全。
    三要做好信息上報和值班工作。春節(jié)期間，各村、各單位要安排專人24小時值班，領導干部在崗帶班。所有值班人員必須堅守崗位、盡職盡責，遇到緊急、重要情況或重大突發(fā)事件，及時請示、報告，妥善協(xié)調處置。對因瞞報、遲報、漏報延誤處置時機或造成重大影響的，要按規(guī)定嚴肅追究責任。會后各村各單位必須將值班安排報鎮(zhèn)辦公室。
    三、明確目標、狠抓落實，切實推動全鎮(zhèn)經濟社會又好又快發(fā)展。
    20xx年是實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，我們將按照鎮(zhèn)第十八次黨代、人代會確定的發(fā)展思路，緊緊抓住西部大開發(fā)、商洛納入關中——天水經濟區(qū)等重大發(fā)展機遇，以轉變發(fā)展方式為主線，以調整產業(yè)結構為重點，大力發(fā)展農村經濟，狠抓基礎設施建設，積極保障改善民生，切實維護社會穩(wěn)定，全面加強黨的建設，同舟共濟，務實高效，全力推動楊地經濟社會又好又快發(fā)展。
    一是抓好優(yōu)勢產業(yè)發(fā)展。繼續(xù)擴大種植、養(yǎng)殖規(guī)模，增加農民收入。二是抓好基礎設施建社。拓寬硬化楊白公路、黃楊路;新建西山石嶺大橋。三是加快小城鎮(zhèn)建設步伐。重點做好楊地街道小城鎮(zhèn)管理、街道清掃，完成金盆、龍?zhí)?個村的新農村建設和陜南移民搬遷工作。四是抓好春季計劃生育工作。要利用外出務工人員回家過節(jié)的時機，集中開展流動人口計劃生育專項治理和“三查”工作。五是抓好勞務輸出。著力搞好農民工的技能培訓，提高農民工技能水平，有計劃、有組織進行勞務輸出，維護農民工合法權益。六是抓好旅游開發(fā)。認真做好月亮洞景區(qū)二期開發(fā)，配合做好海螺地質公園申報工作，重點做好天蓬山寨入山大門及景區(qū)道路建設。七是統(tǒng)籌推進社會事業(yè)建設。堅持以人為本，統(tǒng)籌兼顧，擴大民生改善覆蓋面，著力抓好教育衛(wèi)生、計劃生育、民政救濟、應急處突、安全生產、社會穩(wěn)定、社會保障、文化廣播等工作，推動社會事業(yè)全面進步。八是突出抓好黨的建設。堅持黨要管黨，從嚴治黨的方針，以執(zhí)政能力建設和先進性建設為重點，切實加強黨的建設和黨風廉政建設，為經濟社會又好又快發(fā)展提供堅強的政治保障。
    同志們!回首過去，成績鼓舞人心;展望未來，目標催人奮進，群眾寄予厚望。讓我們在縣委、縣政府的正確領導下，團結帶領全鎮(zhèn)干部群眾，萬眾一心，銳意進取，以更加飽滿的熱情，更加旺盛的干勁，更加務實的作風，抓落實、解難題、促發(fā)展、保民生，努力構建富裕、文明、和諧的新楊地，以優(yōu)異成績迎接黨的勝利召開!
    最后，值此春節(jié)即將到來之際，我代表鎮(zhèn)黨委、政府向到會的全體同志，并通過你們向全鎮(zhèn)廣大干部群眾拜個早年，祝大家合家幸福，工作順利,身體健康!
    謝謝大家!
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇十四
    同志們：
    **年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，全鎮(zhèn)上下認真學習貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞富民強鎮(zhèn)目標，團結和帶領廣大黨員干部群眾，埋頭苦干，開拓創(chuàng)新，堅定不移地實施“生態(tài)立鎮(zhèn)、產業(yè)興鎮(zhèn)、旅游強鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，努力完成各項經濟和社會事業(yè)目標任務，加快構筑經濟繁榮、社會穩(wěn)定的和諧**，使全鎮(zhèn)繼續(xù)保持穩(wěn)定、健康發(fā)展的良好勢頭。按照今天會議的安排，下面我就**年的工作簡要回顧，安排春節(jié)期間的幾項工作：
    一、簡要回顧**年工作。**年全鎮(zhèn)實現國內總產值8860萬元，同比增長15%，其中農業(yè)總產值5019萬元，同比增長7.6%，二、三產業(yè)總產值3840萬元，同比增長26%;農民人均純收入2380元，同比增長30.7%;完成固定資產投資853萬元，同比增長217%;人口自然增長率控制在5‰以內。安全生產無事故，社會穩(wěn)定。
    1.農業(yè)經濟穩(wěn)步發(fā)展，基礎地位進一步鞏固。一是穩(wěn)定糧食生產。全鎮(zhèn)兌現發(fā)放到農民手中的種糧等補貼資金55.18萬元。推廣良種種植面積19770畝，糧食產量實現3980噸。二是大力發(fā)展“一村一品”優(yōu)勢特色產業(yè)。全鎮(zhèn)茶葉面積達到2060畝，其中當年建園628畝;水雜果面積達到3200畝，其中當年建核桃園700畝，櫻桃園200畝，蜜桔園380畝;蔬菜面積達到120畝，其中發(fā)展鋼骨架中棚蔬菜50個,30畝，發(fā)展“九眼蓮”基地240畝;以街道村為主的涉農服務業(yè)，勞務輸出業(yè)，畜牧養(yǎng)殖業(yè)等，“一村一品”效益明顯，特色產業(yè)總產值達到2216萬元，同比增長8.7%。三是抓好畜牧生產。積極發(fā)展養(yǎng)殖大戶，動物防疫100%覆蓋。全鎮(zhèn)新建養(yǎng)殖小區(qū)8處，出欄豬4510頭、羊1590只，肉蛋總產量90噸，同比增長15%，畜牧總收入達701萬元。四是抓好林業(yè)生產。全面完成全鎮(zhèn)集體林權制度改革工作任務。全年新栽植油松、翠柏等5萬株，完成荒山造林面積1000畝。除群眾自籌外，調回經濟樹苗3.2萬株，其中櫻桃0.8萬株，蜜桔0.5萬株，核桃1.9萬株。同時，把鎮(zhèn)區(qū)300畝的綠化工程落實到鎮(zhèn)屬及駐漫上劃單位，插標立記，長期管護，提高小城鎮(zhèn)生態(tài)建設水平。
    2.實施古鎮(zhèn)開發(fā)和小城鎮(zhèn)建設，經濟社會發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化。一是啟動實施**古鎮(zhèn)開發(fā)，加快小城鎮(zhèn)建設。已完成雙戲樓維修工程;完成老街下水道及“石子街”修復工程1080米;實施了**村、派出所、工商所、林業(yè)站、財政所、農技站、計生服務站等7個單位和56戶民居仿古示范改造工程;啟動實施鎮(zhèn)區(qū)兩村一居及機關企事業(yè)單位職工近萬人的安全飲水和消防集中供水工程，年底前即可竣工;**開發(fā)工程已完成規(guī)劃設計和建設用地手續(xù)等，現在已進入啟動實施階段;**停車場、北入口廣場、填埋式垃圾處理場、公廁、路燈照明、街道硬化等工程的選址、圖紙設計及招投標等前期工作已完成。兩個公廁建設正在施工。開展鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，治理街道8條，設立衛(wèi)生管理小區(qū)33個，落實小區(qū)管理人員33人。二是以扶貧重點村為抓手，實施項目帶動，鎮(zhèn)村基礎設施建設取得新突破。爭取和實施了通達工程7公里、完成水泥路18.63公里，新建便民橋4座。實施沼氣池建設39口。完成了高速路沿線及古鎮(zhèn)周邊農戶房屋“白墻化”568戶2134間;改造、整理農電入戶線路763戶23.8公里;實施扶貧重點村建設，完成**工賑移民小區(qū)和**工賑移民小區(qū)，安置41戶179人，完成了配套的水、電、路基礎設施建設，啟動**村移民小區(qū)建設。**新農村建設進展順利，產業(yè)發(fā)展進一步加強，道路、飲水、農民文化活動場所等基礎設施建設全面改善。全鎮(zhèn)解決溫飽210人，脫貧500人，返貧率控制在4%以下。完成扶貧招生40名、勞動力技能培訓40人。同時加強項目的策劃、論證和包裝，爭取進入全縣項目庫，力爭每年有項目實施，促進和帶動經濟發(fā)展。
    3.增強黨的執(zhí)政能力，基層組織建設水平進一步提高。以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真開展“四級承諾一評議”活動;扎實開展以“富民和諧”和“富民能人黨建”為主要內容的“商山深出黨旗紅”黨建主題活動;全面開展“五好”鎮(zhèn)黨委創(chuàng)建活動。一是認真開展創(chuàng)建“五好”黨委、“好班子”活動。鎮(zhèn)黨委、人大、政府班子成員按時召開民主生活會，加強溝通，分工負責，積極創(chuàng)建“好班子”，整理完善了2004-**年黨建檔案和“好班子”專卷。二是進一步轉變工作作風。通過“好班子”創(chuàng)建活動、干部職工紀律作風教育整頓活動、創(chuàng)建“五型機關”活動、解放思想大討論活動、轉變作風服務基層狠抓落實教育活動等，實現了干部作風的根本轉變。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府將實行了一廳式辦公，創(chuàng)建了政務公開示范點，“五型機關”創(chuàng)建成效顯著。三是順利完成村“兩委”換屆選舉工作，“五好”黨支部創(chuàng)建取得了新突破。嚴格換屆選舉程序，***兩村通過公選，公開招聘了兩名村黨支部書記，全鎮(zhèn)12個村完成黨支部和村委會換屆，“一肩挑”的村達到4個。結合“五好”支部和“好班子”創(chuàng)建，有效地增強凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。投入資金49.7萬元，完成了**兩村組織活動場所新建和街道村級活動場所改建任務，配齊了會議桌椅、制作了活動室內的掛牌等設施，主抓了黨建檔案示范點建設?！捌咭弧鼻跋?，鎮(zhèn)黨委召開了全鎮(zhèn)黨員參加的慶祝建黨87周年暨表彰大會，表彰獎勵了**等5個標桿黨支部、**等3名優(yōu)秀黨支部書記和**等51名紅星黨員。四是抓好黨員教育和發(fā)展工作。對37名積極分子進行了培訓;對黨員推行星級管理，全鎮(zhèn)共發(fā)展納新黨員28名;以黨員電教為載體，提高黨員的致富能力和素質。全鎮(zhèn)共評出優(yōu)秀黨員51名，占11%，合格黨員429名，占88%，不合格黨員6名，占黨員總數的1%。健全了《民主評議黨員制度》、《流動黨員管理制度》等一系列有關黨員學習、教育和管理的長效機制。正在安裝的8個村黨員干部現代遠程教育終端接收站點，將成為農村科技致富的金鑰匙。五是黨組織和黨員聯系服務群眾“記實卡”制度成效顯著。我鎮(zhèn)開展“四級承諾一評議”，為群眾承諾服務事項452件，兌現489件，履諾率為99%。市公安局和縣教育局分別在包扶的****村開展“扶貧幫困結對子”61個，落實幫扶資金1.7萬元，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府在鎮(zhèn)人代會上作出承諾辦“十件實事”，已兌現10件。今年以來，爭取修路、建便民橋、安全飲水等各類基礎設施項目建設資金1050.5萬余元。廣大黨員在“一村一品”建設等方面為群眾辦實事401件，解決矛盾糾紛21件。
    4.精神文明建設和各項社會事業(yè)全面進步，經濟與社會協(xié)調發(fā)展。一是加強人口與計劃生育工作。全鎮(zhèn)共出生嬰兒95人，符合政策生育率達98.9%，出生嬰兒性別比為107，“三查”率達到95%，手術及時率達到100%，創(chuàng)新了計劃生育工作局面。二是加強社會治安綜合治理，“迎奧運、保平安、促發(fā)展”活動取得成效。一年來共排查信訪矛盾糾紛33起，消化調處33起，落實黨員、干部穩(wěn)控對象7個，落實領導干部包重點信訪矛盾糾紛案件7起。三是重視發(fā)展文化、教育、衛(wèi)生等社會保障工作。我鎮(zhèn)進入教育強鄉(xiāng)鎮(zhèn)行列。鎮(zhèn)衛(wèi)生院、防保站與鎮(zhèn)政府密切配合，加強食品藥品安全管理。新型農村合作醫(yī)療農民參合率達100%，參合農民享受政策優(yōu)惠達5343人次，報銷醫(yī)療費用91.3萬余元。幫貧扶困，養(yǎng)老、低保、困難群眾救助日益完善，全鎮(zhèn)農民、居民低保基本實現“應保盡?！?，困難群眾和弱勢群體的生產生活得到及時救助。
    5.黨風廉政建設得到進一步加強。一是大力推進廉正文化“六進”活動，繼續(xù)推進警示訓誡建設。二是主抓了以鎮(zhèn)機關、中心學校、財稅所等單位和**等村為示范，進一步推進黨務公開，深化政務公開、村務公開、加強監(jiān)督。三是認真貫徹落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的各項規(guī)定;班子成員帶頭執(zhí)行“五條禁令”確保黨風廉正建設取得實效。
    存在的問題和不足。
    一是各項工作進展不平衡。個別村的“一村一品”規(guī)模小，發(fā)展力度不大;二是新農村建設項目少，個別村的實施力度不大、措施不力;三是古鎮(zhèn)開發(fā)項目因種種原因實施難度大等;四是招商引資、建設項目爭取力度需進一步加大;五是特色產業(yè)結構調整還需進一步合理化，促進農民持續(xù)穩(wěn)定增收。
    二、認真做好20xx年春節(jié)期間的各項工作。春節(jié)期間的工作要突出“一個中心”，圍繞“四個重點”，抓好“兩個結合”。
    1、“一個中心”就是要妥善安排好群眾的生產生活。要按照中省市縣的部署和要求，認真落實各項救助制度，切實加強對困難群眾的救助，及時發(fā)放救濟款物，妥善解決困難群眾和受災群眾的糧油、衣被、居所和取暖等問題，要逐戶調查摸底，落實包扶責任，做到村不漏組、組不漏戶，確保困難群眾有衣穿、有飯吃、有房住，確保戶戶無饑寒。特別是要解決好農村“五保戶”和特困戶、移民搬遷戶、拆遷安置戶、城鄉(xiāng)低保戶的實際問題。堅決不能出現由于政策執(zhí)行上的偏差，而導致工作變質，更不能出現因為違規(guī)操作、偏親向友引發(fā)群眾上訪，造成不安定因素。在這項工作中，村干部有著重大責任，在工作中一定要把握好政策原則，將群眾生產生活安排工作落實好。同時，各村也要組織做好春節(jié)期間的慰問工作。
    2、圍繞“四個重點”：
    一是高度重視做好安全生產工作。要全面落實安全生產責任制，加強春節(jié)期間的安全生產工作，要集中開展安全生產大檢查，深入排查非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、交通運輸、建筑施工、民爆器材、商貿服務、消防等重點行業(yè)和領域的事故隱患，逐人落實責任，有效遏制重特大安全生產事故。要加強對各類群眾性大型活動的安全管理，嚴防擁擠、踩踏造成人員傷亡。
    二是著力做好信訪、社會穩(wěn)定工作。解決好信訪矛盾突出問題，維護社會穩(wěn)定，這是干部作風在工作中的體現。全鎮(zhèn)各級各單位要抓好信訪和社會穩(wěn)定方面存在突出問題的排查調處，著力排查解決群眾反映突出的問題。尤其要積極排查化解各類隱患，徹底摸清各種安全隱患、矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，堅決不能發(fā)生一起或一人越級上訪。繼續(xù)開展以“三排查，三落實”為主要內容的信訪、矛盾糾紛調處工作，要傳達落實好縣委、縣政府20xx年1月7日展開的“春節(jié)兩會安全穩(wěn)定工作電視電話會”精神，落實好縣委辦、縣政府辦《關于**信訪工作的通知》等兩個文件精神，確保重大政治活動順利進行。一要切實加大信訪矛盾糾紛排查調處力度，堅決杜絕越級上訪，對年前已排查發(fā)現的3個案件，鎮(zhèn)上已落實領導包抓，對重點人和事進行穩(wěn)控;二要各村認真做好日常工作，特別是小事和初訪案件。各村調委會要認真受理和登記，堅決就地消化解決。三要保持信息暢通，重要情況和信息必須按規(guī)定及時向辦公室和包片領導匯報，不得遲報、漏報和瞞報，否則，出現問題要追究責任。春節(jié)期間要進一步明確工作職責，在矛盾排查解決問題上村班子主要成員和包村干部是第一責任人，涉及的職能部門是具體責任人，同時實行誰分管誰負責的領導負責制。確保全鎮(zhèn)人民過一個平安、快樂、祥和的春節(jié)。
    三是扎實做好春節(jié)期間的計劃生育工作。綜合分析全鎮(zhèn)的人口與計劃生育工作出現“滑坡”的原因，為什么會出現年度工作綜合考核前三名的村是計劃生育后三名，導致全鎮(zhèn)人口控制能力不強，計劃生育率偏低，計劃外生育嚴重。問題產生的重要原因是村兩委會主要干部對人口與計劃生育工作所面臨的嚴峻形勢認識不足，工作力度不夠，工作措施不力，對形勢和政策宣傳不到位。所以20xx年將堅決貫徹執(zhí)行計劃生育工作“一票否決”制。對出現計劃外超生和工作措施不力的村在年終考核中進行扣分。計劃生育工作被“一票否決”的村一律劃為三類村，并取消一切評優(yōu)、評先資格。所以春節(jié)期間的計劃生育工作是決定20xx年全年工作的關鍵，各村要抓住元月份的“三查”，抓好重點對象的思想教育工作。
    四是切實做好森林防火工作。春節(jié)期間是森林防火的關鍵期，各村要加大對森林防火工作的宣傳力度，制定應急工作預案，明確責任，完善工作措施。大家都知道森林防火是實行“五個一票否決，進行責任追究”的其中之一。因此，各包村領導和包村干部、村護林站要高度重視，如果再發(fā)生火災，是要處理人的。特別“除夕夜”和“元宵節(jié)”是“祭墳送燈”的重點時段，“誰轄區(qū)誰負責，誰管護誰承擔”，要切實做到責任落實，加強監(jiān)管。街道、閆家店和居委會要抓好鎮(zhèn)區(qū)綠化工程的防火和看護工作。
    3、抓好“兩個結合”：一是各村要將“家電下鄉(xiāng)工作”工作落實好。二是認真做好春節(jié)期間的值班工作。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇十五
    同志們：
    昨天下午召開了主任會議專題研究當前工作。在這之前，我就一些重大問題向恩培書記作了匯報，在昨天的主任會議上，各委員會、研究室領導作了簡明扼要的匯報，各位會副主任作了很好的講話，都很實在、很有針對性，使我們對當前形勢和工作重點進一步統(tǒng)一了認識。下面我把昨天的主任會議精神給機關全體職工傳達一下。
    總的來看，今年以來，機關全體干部職工緊緊圍繞省委的安排部署，根據省人代會所通過的人大工作報告中的今年工作安排意見，突出重點，狠抓落實，工作很勤奮、很辛苦。特別是3、4月份我在中央黨校學習期間，委托公卿同志在家主持工作，各位會副主任和各委員會、辦公廳、研究室領導，以及機關全體干部職工齊心協(xié)力，做了大量卓有成效的工作，在立法、監(jiān)督、發(fā)揮人大代表作用、加強對外聯系和機關自身建設等方面取得了很好的成績。整個機關的親和力、凝聚力得到了進一步加強，作風有了新的轉變，職工積極性有了新的提高。主任會議對今年以來工作是滿意的，我個人也對大家付出的辛勤勞動表示衷心感謝。
    離上半年只有不到兩個月的時間了，抓好五、六兩個月的工作，對完成全年目標任務至關重要。所以，主任會議要求在認真總結前一段工作的基礎上，圍繞省委當前的中心工作，進一步突出重點，狠抓亮點，使人大工作在去年基礎上取得新進步、新進展，為完成好全年目標任務打下好的基礎。圍繞今后兩個月的工作，在此，我代表主任會議強調以下六點：
    一、進一步堅持以提高立法質量為核心，抓好今年的立法工作。
    今年年初，我們已經制定了全年的年度立法計劃，其中一檔9件、二檔14件。目前工作進展順利，各相關委員會圍繞如何使一檔項目盡快進入一審、抓緊二檔項目前期調研工作都作了相應布置。全年立法任務還很重，迫切需要大家再抓落實，特別是9件一檔立法項目一定要逐件抓好落實，對二檔項目也要逐件抓好調查研究。在此過程中，要加強與省政府、昆明市和民族自治地方的協(xié)調聯系。今年提高立法質量要有新舉措。應該說，去年在這方面做得不錯，我們出臺了進一步提高立法質量的意見，圍繞提高立法質量，各方面都作了努力，在工作報告中已經充分反映，這里不再重復。今年提高立法質量，要堅持和鞏固去年成功經驗和好的做法，同時還有四點要求：一是組織好“立法回頭看”工作。對我們已經出臺的地方性法規(guī)，要通過“回頭看”，認真總結一下哪一些我們做得好?哪些地方我們還有疏漏?哪些地方還需要改進?法制委提出準備對郵電條例、土地承包條例進行“立法回頭看”，各相關委員會可以在自己參與過的立法項目中，選擇一些有代表性條例開展這項工作，搞好“立法回頭看”。二是認真落實立法項目的責任制。立法項目一定要落實到人，要有責任人、項目負責人，將工作落到實處，從開始進入到拿出成果，實行全過程跟蹤，確保質量。有了項目責任制、項目負責人，我們的工作就可以有跟蹤、監(jiān)督、檢查的對象了。否則，“打屁股”打誰呀?要獎勵獎誰呀?三是要進一步規(guī)范立法程序，擬定立法技術規(guī)范，在這方面要有我們的特色。四是要在加強與省政府、昆明市和民族自治地方的立法工作協(xié)調上有新進展、新起色。今年立法還有一項重點工作是認真貫徹行政許可法，對以往的法規(guī)進行清理。要根據行政許可法，看哪些法規(guī)需要廢止?哪些需要修改?我們對這項工作已經作了部署，這兩個月來，大家做得不錯。屬于省人大會提請審議并負責清理的法規(guī)共有42件，其中需要修改的約10件;屬于省政府提請審議并負責清理的法規(guī)121件，需要修改的20件，需要廢止的1件。以上共30件需要修改、1件需要廢止的法規(guī)，涉及到相關委員會的都必須抓緊，確保今年7月1日前完成任務。我們首先要保證完成人大自己的10件修改任務，同時對省政府修改的20件法規(guī)進行督促檢查，確保按期完成任務，并抓緊對昆明市、民族自治地方的督促。7月1日前修改完這30件地方性法規(guī)，并不是“萬事大吉”。清理法規(guī)是一個過程，一是隨著我們對行政許可法認識的不斷深化，還可能對未修改的法規(guī)提出修改意見;二是隨著國家上位法的逐步修改，我們的地方性法規(guī)也要有相應變動;三是在省政府剛剛布置的涉及幾個部門審批的項目實行牽頭單位聯合審批制試點工作中，還會出現一些新情況、新問題?？傊?，無論認識深化、國家上位法修改，還是聯合審批制試點，都將出現在我們貫徹行政許可法的整個過程之中。所以，30件法規(guī)修改只是第一批，必須按期完成。在這一任務完成后，隨著認識深化等各種情況的出現，還會提出新的修改任務。
    二、要進一步在增強監(jiān)督實效上下功夫。
    我們實施各種監(jiān)督，歸根結底是要通過監(jiān)督做到“三個確?！保阂皇谴_保黨的路線方針政策得到貫徹落實;二是確保省委的安排部署得到貫徹落實;三是確保年初人代會批準的全年目標任務得到貫徹落實。今年，特別是后兩個月的監(jiān)督工作，首先要確保年初確定的執(zhí)法檢查項目得到落實，抓緊做好有關工作，能放在五、六月份的，就放在五、六月份，把它落到實處。其次要根據當前全省工作重點，以及出現的熱點、難點問題，適時開展工作監(jiān)督。昨天在主任會議上作了討論，對當前的一些熱點、難點問題，大家要重點考慮一下，認真開展工作監(jiān)督。第一個是“三農”問題，特別是農村費改稅問題;第二個是就業(yè)問題;第三個是教育亂收費問題。昨天會上大家反映，這個問題現在比較突出，社會反映強烈，從幼兒園到大學，各種形式的亂收費可以說是屢禁不止。這方面中央重視、省委重視，我們也應該作為工作監(jiān)督的一個重要問題。還有省委在分析一季度經濟形勢時提出的兩個問題：一是工業(yè)經濟增幅減緩問題。需要作調查了解;二是旅游問題，現在各省旅游發(fā)展很快，壓力很大。這兩個問題也應該納入我們的工作監(jiān)督之中來研究。再有重點建設問題。我們是投資拉動型的省份，投資多少會反映出我們的gdp增長多少來，這個問題也要考慮。
    三、全面貫徹省委8號文件，充分發(fā)揮人大代表的作用。
    大家知道，人大代表是國家權力機關的組成人員，人大代表作用發(fā)揮得好不好，直接關系到人民當家作主、依法治國能否得到落實的問題。去年我們貫徹省委8號文件很有特色、很有進展，曾多次向全國人大會領導作過匯報?，F在，全國人大會對我們發(fā)揮人大代表作用給予了高度評價。全國人大會今年工作的一個重點，也就是要充分發(fā)揮人大代表作用。今年要進一步全面貫徹落實8號文件。去年在會組成人員聯系代表制度、代表活動經費落實、代表持證視察和向代表通報重大事項四個方面有進展、有特色。今年要全面落實8號文件。為此，我們準備在6月份召開全省貫徹8號文件的現場經驗交流會，地點初步選在曲靖。通過現場經驗交流會，進一步將8號文件的貫徹落實全面地在全省推開。在這個會議上，我將代表省人大會對如何全面貫徹8號文件作一個安排，推進這一工作。今年2月10日，我們召開了在基層工作的省人大代表座談會，恩培主任和我們8位會副主任分別到9個小組參加會議，與198名在基層工作的省人大代表進行座談，聽取基層代表的意見，這種形式很好。象這類活動要很好總結。所以，在全面貫徹8號文件的過程中，就是要進一步發(fā)揮好代表作用。
    四、繼續(xù)抓好培訓工作。
    去年這項工作做得不錯，省人大會出面舉辦了兩次大規(guī)模的培訓班，有412名各級領導參加了培訓，各委員會和各地州市也對口培訓了2100多名各級干部，對于盡快轉變角色、提高履職能力、提高素質是有積極推動作用的。今年培訓工作要繼續(xù)抓好。準備在7月份，以會名義舉辦一次規(guī)模相對大一點的培訓班，繼續(xù)培訓各地州市縣人大的主要負責同志、部分全國人大代表、部分省人大代表，以及我們機關的部分同志。同時，要求各委員會今年繼續(xù)用以會代訓的形式，組織好相關的對口培訓。內容可以多一些，培訓形式也可以靈活多樣，如組織學習憲法、學習行政許可法，以及聯系本領域的新情況和新問題研究人大工作等，都可以作為培訓內容，不是培訓一次就可以了，可以多組織一些培訓，搞得生動活潑一些。要堅持每兩個月組織一次法制講座。3月份已經組織了，我們請全國人大的張春生同志來講行政許可法。5月份準備請全國人大法工委主任胡康生同志來講憲法?？傊?，要保證每兩個月組織一次講座，我向恩培同志匯報，他非常支持。
    五、組織好有關重大活動和重要會議的前期準備工作。
    這里所指的重大活動，是紀念我國人民代表大會制度建立50周年和地方人大設立會25周年這兩個重大活動。通過組織開展這兩個重大活動，進一步宣傳人民代表大會制度，宣傳人大工作。50周年紀念活動，中央已有安排，屆時錦濤同志要作重要講話，我們要積極組織好收聽收看講話和學習貫徹。我省準備將這兩個活動納在一起，在11月份組織一次大型的紀念活動，希望大家認真參與，把活動搞好?，F在紀念活動方案已經擬出，準備進一步研究報省委同意后正式下發(fā)。在紀念活動期間，形式多樣，其中一個內容就是搞郵展，通過郵票展覽宣傳人民代表大會制度。還有老年書畫展、征文等，內容還可以多一些，以最大限度提高全體職工的參與度為基本要求，把這個活動搞得生動活潑。當然，領導在紀念活動上的講話等方面，也必須認真考慮。重要會議就是省委即將召開的省委人大工作會議。我們正在為會議出臺的省委加強人大工作的意見作準備。從去年布置到現在，我們已作了很多準備，在多方調查研究、外出考察學習、參閱各省做法、結合我省實際;召開座談會等等工作的基礎上，已經搞了一個初稿，征求了部分州市的意見?，F準備在機關內部再征求意見，5月底拿出第二稿，再反復征求意見。要認真研究這個決定，要有利于宣傳人民代表大會制度，有利于堅持黨的領導，有利于體現人民當家作主，有利于把黨的領導、人民當家作主和依法治國有機結合起來。而且要符合國情、符合省情，實事求是，能操作，不要因為有些提法過高實現不了。
    六、圍繞進一步改進工作作風，切實加強機關建設。
    人大工作是一項政治性、政策性、業(yè)務性強的工作，表面上不象政府工作那樣辛苦、勞累，但責任重大，影響面寬。機關不可馬虎大意，要有政治敏銳性和政治鑒別力，要善于站在講全局、講政治的高度來認識人大工作。同樣，也要站在講全局、講政治的高度來加強機關自身建設，這一點要特別強調。機關建設有一條主線，核心就是以人為本。抓住以人為本，機關建設就上去了;抓不住以人為本這個核心，無論如何努力，機關建設都達不到預期目標。堅持以人為本，我們的凝聚力會加強、戰(zhàn)斗力會增強、紀律性會提高、作風會大轉變;不堅持以人為本，就會出現松松散散、稀稀拉拉，辦事效率低下，所以要抓住這個主線和核心，堅持以人為本。現在我們搞職工食堂，好象就是個食堂，吃一兩頓飯。但這個工作做好后，直接效果就是為大家提供了方便，不至于中午到處“打散線”，而隱含其中的還有大家凝聚力增強了、對機關熱愛了、對這個集體熱愛了，覺得有活力了。這就是以人為本。另外，對金牛小區(qū)以外的人大職工宿舍區(qū)環(huán)境進行整治。整頓好了，大家有個好的生活環(huán)境，心情舒暢，也就會進一步調動起工作的積極性，這是自然的。機關建設一定要以人為本，要實實在在地從一件一件的具體事做起，從一件一件的實事做起。只有把一件一件的具體事、實事做好了，以人為本才能真正落到實處。圍繞機關建設，人大會的領導要考慮，各委員會、辦公廳、研究室的領導也要考慮。咱們大家共同緊緊抓住轉變機關工作作風這個“牛鼻子”，來推動整個機關建設，使機關建設得到加強，將我們的隊伍培養(yǎng)成政治上強、業(yè)務上精、作風過硬的隊伍。大環(huán)境有凝聚力了，小環(huán)境也就有凝聚力。所以，核心是以人為本，“牛鼻子”是作風轉變，多辦實事，多加強調查研究，把事情做實、做細、做牢。近期有幾件具體事要考慮：一是食堂要進一步鞏固;二是宿舍區(qū)的環(huán)境整治要進一步抓緊。這些都關系職工切身利益，沒有小事。鞏固食堂需要大家配合，辦公廳具體負責的同志要調查研究，根據我們的實際情況，讓大家吃得衛(wèi)生，膳食合理。同時也希望大家節(jié)約，避免浪費;辦伙食的同志也要注意根據半個月來的實踐，研究規(guī)律性。三是要搞一個職工守則，六月份要搞出來。守則不要寫大話，清清楚楚的幾條，一看就明白。就是要使管理進一步規(guī)范化，無論哪個領導在，都是照章辦事，按規(guī)定辦事，以規(guī)定管人。這一點做好了，我們的管理就進了一步。具體怎樣搞這個守則?安波同志安排研究一下，各處室都要動腦筋，大家一起把它抓好，使管理再上一個臺階。圍繞機關建設，我們還有意識地分期分批組織了一些對外聯系活動，安排外出考察學習，外僑委在這方面作了努力。在去年機構改革過程中，我們提拔了9名廳級干部，有的委員會還增加了一些委員，要充分發(fā)揮他們的作用。任實職的都很清楚，我不講了。主要講任虛職的，去年提拔了3個助理巡視員，一些老處長因年齡原因進入委員會當委員。一方面各委員會的領導要注意發(fā)揮他們的作用，另一方面，助理巡視員、委員也要積極主動地發(fā)揮作用。這兩方面要強調。助理巡視員是經慎重考察提拔的，需要明確他們工作，讓他們能夠充分發(fā)揮作用;一些老處長在機構改革中因年齡原因不再任辦公室主任或處長，到委員會任委員。委員會是個領導班子，包括主任、副主任、各位委員，辦公室是委員會領導下的辦公室，委員是班子成員，應該在班子中發(fā)揮作用。希望各位委員積極發(fā)揮班子成員的作用，主任、副主任也要注意發(fā)揮委員的作用，辦公室主任在委員會領導下辦事，上下要互相尊重、互相支持，形成合力，搞好工作。今天就講這么多，希望大家繼續(xù)保持現在這樣一種熱情、這樣一股勁，把上半年工作做好，把全年任務完成。我相信，按目前的狀態(tài)，今年工作肯定能在去年基礎上有新的進步。再次謝謝大家!
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇十六
    同志們：
    這次法檢兩院副職述職測評大會，是縣人大常委會根據今年的工作要點安排召開的。是繼去年縣政府序列局局長述職大會之后，探索改進干部監(jiān)督形式的又一次嘗試。根本目的在于通過這種面對面“交帳”的形式，強化任命干部的責任意識和履職意識，督促干部在提高認識、從嚴要求上下功夫；在依法行政、嚴格執(zhí)法上下功夫；在完善機制、強化制度上下功夫，進而推動“一府兩院”工作的全面發(fā)展和進步。
    為了切實搞好任命干部述職工作，常委會提前進行了安排部署，三月中旬組成3個檢查組深入到政府序列局和法院、檢察院對人大任命的局長和各位副院長、副檢察長去年一年的履職情況進行了認真檢查，掌握了很多翔實的材料。昨天，常委會主任會議聽取了各檢查組的情況匯報，并將傳閱21位局長向人大遞交的述職報告，在此基礎上形成檢查情況通報。剛才，幾位同志分別做了述職發(fā)言，與會的委員和代表進行了投票測評?？偟目?，述職發(fā)言基本反映了各自工作的真實情況，述職測評代表了委員和代表的意志，測評結果一定會客觀公正?？梢哉f，達到了大會的預期效果。概括說來，有以下幾個特點是值得肯定的：
    一是兩院領導高度重視。從我們了解的情況看，為使各位副職領導能切實地搞好這次述職活動，兩院主要領導在接到常委會的述職通知后，都組織班子成員，通過工作總結、匯報等形式進行動員部署，客觀總結分析過去一年的工作，深化述職同志對這項工作的認識，在此基礎上認真撰寫個人述職發(fā)言，最后由主要領導審核把關，保證了述職發(fā)言的質量，為搞好這次述職測評打下了良好基礎。
    二是述職同志態(tài)度端正。從發(fā)言情況看，各位同志態(tài)度都很積極，對一年來的工作總結全面、公正、客觀，既充分肯定了成績，又如實擺出了存在的問題，這里既有共性的學習不夠的問題，也有工作不主動，缺乏創(chuàng)新的問題，認識到位，不藏私，不護短，起到了提高認識，促進工作的目的。
    三是參評同志認真負責。這次大會除了常委會全體組成人員外，我們還邀請了13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各個層面的代表和法檢兩院的部分庭長、科長參加。特別是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)代表距縣城較遠，能夠從加強縣人大及其常委會的監(jiān)督工作出發(fā)，克服各種困難，準時參加這次會議，并認真聽取述職報告，認真行使測評權利，為確保這次述職大會收到實效發(fā)揮了作用。
    當然，我們進行述職測評的落腳點在于推進工作，述職工作成效如何，能不能真正起到作用，最終要看整改得怎么樣。只有把認真測評與積極整改結合起來，述職才能取得實實在在的效果。希望述職同志要以這次會議為契機，切實做好述職測評后的整改工作，端正態(tài)度，提高整改的思想認識，找準問題，明確整改的方向和重點，健全制度，不斷強化監(jiān)督制約機制，推動各項工作再上新臺階。
    一要加強自身學習，努力提高綜合素質。
    從我們的檢查和述職報告分析的情況看，客觀地講，有的同志理論素質、業(yè)務素質還跟不上時代發(fā)展要求，反映出我們在學習上抓得還很不夠。人非生而知之，而是學而知之。凡是人才，都是通過勤于學習，善于思考，長于實踐，在付出了十二分的努力后換來的。強烈的事業(yè)心和責任感是與過硬的政治、業(yè)務素質相聯系的。我們作為法院、檢察院的領導干部，要當好表率，帶好隊伍，干好工作，就必須具有良好的自身素質作保證，這就要求我們必須堅持不懈地抓好自身學習。首先，要抓好政治學習。當前，全國上下正在開展學習貫徹“兩會”精神活動。我覺得，學習“兩會”精神最重要的是學好憲法修正案。因為憲法是國家的根本大法，是治國安邦的總章程，是黨執(zhí)政興國的`法制保證。作為從事法律工作的同志，學習憲法修正案對于做好本職工作尤為重要。怎樣學習憲法修正案，我認為，主要應全面準確地領會和把握憲法修正案的精神實質。憲法修正案在原憲法的基礎上進行了17處修改，這些都很重要，但是，特別應重點把握的有6個方面：一是把握“三個代表”寫進憲法的重要意義。二是把握三個文明協(xié)調發(fā)展的科學內涵，牢固樹立科學的發(fā)展觀。三是把握在統(tǒng)一戰(zhàn)線表述中增加社會主義事業(yè)的建設者的重要意義。四是把握黨和國家對發(fā)展非公有制經濟的方針政策。五是把握保護公民的合法的私有財產權和繼承權的科學內涵，正確處理私有財產保護和公共利益需要的關系。六是把握國家尊重和保障人權的科學內涵。其次，要抓好業(yè)務學習。法官、檢察官是行使司法權的主體，司法活動的特點就是依照法律規(guī)則，就案件當事人提出的事實問題主張和法律問題主張，在是非、曲直、正誤、真假等方面進行的辨別、選擇和判定。這就要求執(zhí)法者必須具備職業(yè)所特有的法律思維，一定的法學儲備和較強的司法技能等基本法律素質。只有具備這些基本法律素質，才能獨立正確地履行職權，對訴訟紛爭所做出的裁判才不會違背法律規(guī)定和法律精神，最大限度地在全社會維護和實現公平和正義。而要做到這一點，就必須帶頭打牢法學理論基礎，增強法學修養(yǎng)，使我們的審判、檢察人員在掌握大量法律條文、熟悉法律規(guī)定的基礎上，知曉法律規(guī)定背后所隱含的法學原理，法律精神和正義觀念，在實際工作中，能夠做出符合法律規(guī)定和立法本意的裁決。同時，必須著力提高判斷證據、制作法律文書等各項司法專業(yè)技能，使我們在日常工作中能夠熟練運用各項司法技能，提高工作質量和效率。
    二要堅持以人為本，努力維護群眾切身利益。
    以人為本是新一屆中央領導集體的執(zhí)政理念，是科學發(fā)展觀的本質和核心。分析以人為本的內涵，就是以實現人的全面發(fā)展為目標，從人民群眾的根本利益出發(fā)謀發(fā)展，促發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化需要，切實保障人民群眾的經濟、政治和文化權益。法院、檢察院作為代表人民行使司法權的執(zhí)法機關，必須把人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，為民維權、為民謀利。在依法履行職責的整個過程和全部工作中，都要把實現好、維護好、發(fā)展好人民群眾的利益放在第一位，為人民學法、用法，以法律為群眾誠心誠意辦實事、盡心竭力解難事、堅持不懈做好事，確保群眾的合法權益不受侵害。在這方面，法院的工作改進了很多。比如，在處理xx殺死xx一案中，原判為判二緩三，民事漏判。對這個明顯的司法不公案件，在人大的個案跟蹤監(jiān)督下，院長xxx親自部署，副院長xxx、xxx親自指揮，僅用90多天時間，就把xx逮捕歸案，經再審，改判6年附帶民事賠償13萬元，在群眾中產生了強烈的反響。我們的法院、檢察院只有真正成為一個執(zhí)政為民、對人民負責的國家司法機關，才能稱得上是不辱使命；執(zhí)法者只有堅持情為民所系、利為民所謀、權為民所用，才能稱得上是愛崗敬業(yè)。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇十七
    同志們：
    這次全縣組織工作會議是縣委決定召開的一次重要會議。主要任務是，深入貫徹中、省、市組織部長會議和縣委十五屆二次全會精神，總結20**年工作，部署任務。
    一、20**年的組織工作。
    去年以來，全縣各級黨組織認真貫徹縣委的決策部署，聚焦中心任務，聚力全局工作，盡職盡責、善作善為，出色完成了各項重點任務，有力促進了黨建組織工作創(chuàng)新發(fā)展。
    一是“兩學一做”學習教育成效顯著。創(chuàng)新推行“五步法”，對各級黨組織制定方案、組織學習、開展研討等關鍵環(huán)節(jié)進行精準指導，分類制定合格黨員具體標準，全面開展“亮曬創(chuàng)爭”活動，倉上率先建立網絡黨支部、西營以黨建引領社區(qū)發(fā)展、城關實行“三單式”精準指導、卡子和宋家著力整治濫辦升學宴、雙豐開展“比學趕幫超”活動等做法，特色鮮明，針對性強，推動學習教育全覆蓋、經常化、有創(chuàng)新、重實效。特別是我縣創(chuàng)新建立網絡黨支部，有效破解了流動黨員教育難問題，被中央電視臺《新聞聯播》、新華社《國內動態(tài)清樣》《內部參考》《內參選編》等中央媒體聚焦報道，得到劉云山、趙樂際等中央領導批示肯定，獲得20**年度陜西組織工作改革創(chuàng)新二等獎。
    二是縣鎮(zhèn)領導班子換屆圓滿完成。制定了《縣鎮(zhèn)黨委換屆工作流程》《縣人大代表、政協(xié)委員推薦提名考察工作責任分工及失責追究辦法》，細化換屆工作環(huán)節(jié)和程序步驟，加強縣黨代表、人大代表、政協(xié)委員人選考察審查工作。實行換屆工作全程紀實制度，嚴格落實換屆責任制，明確縣、鎮(zhèn)兩級換屆主體責任清單、任務清單和換屆工作風險及預防措施清單，分層分級簽訂嚴守“九嚴禁”換屆紀律承諾書，暢通“四位一體”舉報平臺，營造了風清氣正的換屆環(huán)境，實現了理出好思路、選出好干部、配出好班子、換出好風氣的目標。
    三是干部教育管理監(jiān)督全面從嚴。充實完善了大培訓行動百個專題庫和百名師資庫，先后舉辦學習貫徹十八屆五中、六中全會和習重要講話精神以及脫貧攻堅工作等專題培訓班8期次，培訓黨員干部1162人次。嚴格執(zhí)行《干部任用條例》，認真落實好干部標準，全年提拔調整干部180人，考核晉升職級27人。把“三項機制”作為干部工作的基本遵循，運用“三項機制”提拔重用科級干部10人、對7人進行容錯免責、免去4人現任職務，樹立了能者上、錯者容、庸者下的鮮明導向。著力鞏固消化超職數配備干部成果。加強干部監(jiān)督管理，認真執(zhí)行《白河縣干部平時考核管理辦法(試行)》，全年對8個單位12名領導干部進行經濟責任審計，對2名領導干部進行函詢。
    四是“基層黨組織建設提升年”活動有力有效。從基層黨支部規(guī)范化建設入手，著力推動各領域黨組織建設全面提升。分級分類制定了縣委會班子及其成員、45個黨(工)委黨組、345個黨支部黨建工作任務清單。大力開展軟弱渙散黨組織整頓，實行縣委包抓、部門結對幫扶，調配村黨支部書記4名、村主任1名，在全市率先完成整頓任務，經驗做法在全市推廣。深化開展社區(qū)黨建網格化管理，獅子山社區(qū)被評為四星級社區(qū)黨組織。中廠開展“十個起來”活動、麻虎開展“先鋒引領、靈秀麻虎”活動、茅坪“遠程教育+”模式、冷水加強村級后備干部培養(yǎng)、構朳推行村干部集中議事等，為基層組織建設注入了新的活力。實行非公企業(yè)黨建“系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)”和社會組織黨建“行業(yè)主管、區(qū)域兜底”的模式，實現了全縣140家非公企業(yè)和30家社會組織黨組織和黨的工作“雙百覆蓋”。創(chuàng)新推行“遠程教育+”模式，中組部《共產黨員》微信公眾號先后2次推介報道。
    五是人才體制機制改革穩(wěn)步推進。制定出臺了《關于深化人才發(fā)展體制機制改革的實施意見》，積極推動柔性引才，為人才和用人單位松綁。大力實施創(chuàng)業(yè)人才工程，扶持首次創(chuàng)業(yè)，鼓勵二次創(chuàng)業(yè)，支持引才創(chuàng)業(yè)。全力做好人才管理服務，建立領導干部聯系人才制度，30名縣級領導和100名科級干部聯系300名重點創(chuàng)業(yè)人才，定期開展調研，幫助解決人才發(fā)展及生產、用工、融資等方面困難，促進了縣域經濟發(fā)展，被新華社《內參選編》《人民日報》報道，并在全市人才工作會上交流了經驗。
    六是目標責任考核導向更加鮮明。突出各鎮(zhèn)區(qū)域定位和部門職能要求，差異化設置涵蓋產業(yè)發(fā)展、脫貧攻堅、生態(tài)環(huán)保、民生保障等考核指標，加大對脫貧攻堅、黨建、黨風廉潔建設的考核權重，更加突出了考核導向和重點。全面落實市對縣、縣內“雙線”考核，逐項逐指標分解責任，建立了縱向到底、橫向到邊的考核體系。定期召開推進會和研判會，加強跟蹤預警督辦，促進了各項任務有效落實。
    在看到成績的同時，我們也必須清醒地看到，當前干部管理還存在重選輕管的問題，抓早、抓小、抓經常的機制還有待完善;少數基層黨組織軟弱渙散，一些支部堡壘作用發(fā)揮不力;黨員隊伍結構不盡合理，農村發(fā)展黨員難、推選帶頭人難的問題依然存在;人才數量和質量難以適應發(fā)展需求，引進和培養(yǎng)人才的基礎較為薄弱，人才發(fā)展體制機制改革的任務十分艱巨。這些問題都需要我們高度重視，認真研究解決。
    二、今年的工作任務。
    今年，將召開黨的，又處在全面實施“十三五”規(guī)劃、同步夠格建成小康社會的關鍵階段。做好今年的黨建組織工作，總體要求是，深入貫徹中、省、市組織部長會議和縣委十五屆二次全會精神，以學習宣傳、貫徹落實黨的精神為主線，以抓黨建促脫貧攻堅、落實全面從嚴治黨要求為重點，持續(xù)抓好“兩學一做”學習教育，全面加強領導班子和干部隊伍建設，大力實施基層黨建“六大提升”行動，穩(wěn)步推進人才發(fā)展體制機制改革，為“追趕超越、綠色崛起”、建設美麗富裕新白河提供堅強的組織保證。具體抓好五個方面的工作：
    (一)突出深化拓展，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。
    認真落實中央和省、市部署,按照“全覆蓋、常態(tài)化、重創(chuàng)新、有實效”的要求，在“學”上抓重點，在“做”上爭實效，在“?！鄙铣鰧嵳?，不斷增強廣大黨員干部追趕超越的思想自覺和行動自覺。
    一要把握目標要求。以“兩學一做”為基本內容，以“三會一課”為基本制度，把問題導向貫穿學習教育全過程。各級黨組織要引導黨員對照黨章黨規(guī)、對照系列講話、對照先進典型，深入查找分析理想信念是否堅定、對黨是否忠誠老實、大是大非面前是否旗幟鮮明、重大問題上是否同黨中央保持高度一致，著力解決黨的意識不強、組織觀念不強、發(fā)揮作用不夠等問題。要深入查找分析組織生活是否經常認真，黨員教育管理監(jiān)督是否嚴格規(guī)范，團結教育服務群眾是否有力有效，著力解決政治功能不強、組織軟弱渙散、從嚴治黨缺位等問題。每個黨組織、每名黨員都要結合去年專題民主生活會、組織生活會和民主評議黨員情況，建立問題整改清單臺賬，逐項抓好整改落實，切實把黨員標準立起來、把黨組織形象樹起來。
    二要深化有效做法。繼續(xù)按照“六有”要求，圍繞“找準突出問題、確定重點內容、明確討論專題、研究具體措施、推動中心工作”“五步法”，修訂黨委、黨組、黨支部學習教育方案和黨員個人“學、“改”、做”計劃(方案和計劃修訂工作務必在4月15日前完成)。要抓好專題討論活動，以黨支部為單位，每個季度至少組織1次，具體專題由支部結合“脫貧攻堅、從嚴治黨、追趕超越”等方面自行確定。要利用定期活動日開展學習討論，特別是要把網絡黨支部、遠程教育平臺用好用活，切實解決流動黨員學習教育難問題。積極開展“主題黨日”活動，組織黨員向楊承國、萬立春等身邊典型學習，深入開展“三苦”精神再教育，切實把思想政治教育、從嚴教育管理黨員、凝聚和服務群眾等工作落到支部。
    三要注重教育實效。深化開展“亮身份、曬承諾、創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀”活動，圍繞政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格四個方面，組織黨員制定“做合格黨員”的公開承諾。要堅持以上率下，嚴格落實支部書記講黨課、黨員領導干部雙重組織生活和學習教育指導聯系點制度。強化分類指導，各級黨組織要結合不同領域不同行業(yè)實際，修訂完善做合格黨員具體標準。各鎮(zhèn)各部門黨委(黨組)要按照“目標要求、學習內容、學習方法、標準要求、推進措施“五個精準”要求，每月至少深入開展1次督導，把學習教育與脫貧攻堅相結合，與黨員自身思想、工作和作風實際相結合，與解決群眾反映的突出問題相結合，與完成重點工作相結合，確保學習教育取得實效。
    (二)聚焦全面從嚴，加強領導班子和干部隊伍建設。
    強化“三項機制”和“四重”用人導向，大力選拔任用組織放心、群眾滿意、發(fā)展需要的好干部。
    一要強化“三項機制”導向?？h委制定了我縣“三項機制”實施辦法，并配套制定了《白河縣在脫貧攻堅主戰(zhàn)場選拔任用干部實施辦法(試行)》，各鎮(zhèn)各部門黨委(黨組)要認真學習領會，嚴格貫穿在干部培養(yǎng)、推薦、使用中，對在脫貧攻堅主戰(zhàn)場上業(yè)績突出的，優(yōu)先選拔、優(yōu)先培養(yǎng)、優(yōu)先交流、優(yōu)先招錄。今年全縣將評選表彰50名左右的“勇擔當、善作為”先進個人。各鎮(zhèn)各部門要抓緊制定貫徹“三項機制”的配套措施，將落實“三項機制”與追趕超越、目標考核、干部任用緊密聯系起來，形成以追趕超越定目標、以加強和改進考核為支撐、以運用“三項機制”為保障的工作機制，讓鼓勵激勵重用、容錯糾錯免責、能上能下調整成為常態(tài)，充分激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)、改革創(chuàng)新的動力。
    二要精準科學識人用人。進一步規(guī)范干部選拔任用動議、民主推薦、考察、討論決定和任職等工作流程，充分發(fā)揮黨委(黨組)領導和把關作用，認真落實“凡提四必”要求，對擬提拔干部職位編制、資格條件、“三齡兩歷”等方面嚴格審核，切實把好干部選拔任用政治關、程序關、廉潔關，嚴防“帶病提拔”。把考察了解干部的功夫下在平時，探索“三評兩考核”的綜合研判辦法，掌握干部活情況、新變化、群眾口碑和關鍵時刻表現，不僅看干部怎么說，更要看怎么干，不僅看干過什么，更要看干成了什么，切實精準選人用人，激勵干部擔當作為，真正做到能者上、庸者下、劣者汰。
    三要從嚴干部教育監(jiān)督管理。以學習貫徹十八屆六中全會、和系列重要講話精神為重點，大力開展基層黨員干部大培訓行動，積極開展“菜單式”培訓，推進自主選學，抓好黨性教育、文化自信教育、能力培訓三項重點任務落實。要制定對領導干部提醒、函詢和誡勉的操作辦法和規(guī)程，落實談心談話制度，各鎮(zhèn)各部門主要領導要切實履行主體責任，談話不僅在民主生活會、年度考核時要談，平時對有問題反映、思想認識不到位、工作不在狀態(tài)的更要談。要加大《白河縣干部平時考核管理辦法(試行)》和《白河縣國家公職人員“為政不為”行為問責實施細則(試行)》落實力度，緊扣重點人、重點事、重點崗位、重點領域，抓好干部日常管理監(jiān)督。
    四要加強和改進目標責任考核。緊扣追趕超越目標，推進差異化分類考核，建立完善體現各鎮(zhèn)各部門資源稟賦和職能職責的考核指標體系，突出脫貧攻堅、民生保障、生態(tài)環(huán)保、法治建設、安全生產等指標考核權重，繼續(xù)加大黨建和黨風廉潔建設考核力度，制定科學完善的精準扶貧、招商引資等配套考核辦法，探索建立更加科學合理的加減分辦法，建立健全在確定目標任務、評價標準、方式方法等方面的相應機制和制度，確保20**年度目標任務更加符合實際、切實可行。要圍繞追趕超越目標，落實一季度一考核、一季度一點評、一季度一督查，切實層層傳導壓力，倒逼責任落實。要堅持把考核結果與領導班子研判、干部選拔任用、評優(yōu)樹模緊密結合，做到考事評人與用人有機統(tǒng)一。
    (三)著力探索創(chuàng)新，提高基層黨建規(guī)范化水平。
    以深化“基層黨組織建設提升年”活動為統(tǒng)攬，深入開展“秦巴明珠黨旗紅、追趕超越當先鋒”主題活動，大力實施“六大提升”行動，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。
    農村黨建，要以抓黨建促脫貧攻堅為抓手，全面推廣“支部+x+貧困戶”精準脫貧工作模式，突出建強黨支部，積極培育壯大“x”市場主體，最終達到帶動貧困戶脫貧的目標。要抓好黨內精準脫貧行動，采取教育培訓、健康救助、產業(yè)獎補、結對幫扶、表彰獎勵等措施，確保全縣黨員貧困戶率先實現脫貧。按照倒排10%的比例要求，集中摸排一批軟弱渙散黨組織，采取配強班子治“軟”、維護穩(wěn)定治“亂”、發(fā)展經濟治“窮”、完善制度治“散”的思路，8月底前完成整頓銷號工作。繼續(xù)推行責任清單、全程記實和雙承諾制度，確保村“兩委”換屆工作程序規(guī)范、風清氣正。抓好第一書記和大學生村官教育培訓、日?？记?、駐村工作、待遇保障、考核獎懲等管理服務工作。大力實施村干部素質提升工程，強化村干部從嚴教育、監(jiān)督和管理，及時足額兌現黨建工作經費和村(社區(qū))干部補貼，鞏固值班坐班和活動場所制度清理規(guī)范成果。深化遠程教育資源整合利用，推進“遠教廣場”建設，積極創(chuàng)建升級版站點。
    社區(qū)黨建，要持續(xù)深化“文明社區(qū)、和諧家園”創(chuàng)建活動，完善黨建網格化管理模式，努力推動社區(qū)“評星晉級、晉位提檔”。按照條塊結合、優(yōu)勢互補原則，積極探索“社區(qū)大黨委”試點工作，明確“大黨委”的職能任務、選優(yōu)配強班子、健全工作機制，逐步建立以社區(qū)黨建工作為基礎，以駐區(qū)單位黨建工作為依托，努力推進社區(qū)黨建工作從垂直管理向區(qū)域整合，實現社區(qū)黨建工作“條塊結合、資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建”。繼續(xù)抓好在職黨員到居住地社區(qū)黨組織報到開展志愿服務活動，每個社區(qū)每季度至少開展1次志愿服務活動。
    非公企業(yè)和社會組織黨建，要深化“系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)”和“行業(yè)主管、區(qū)域兜底”工作模式，動態(tài)鞏固“雙百覆蓋”成果，城關、中廠等鎮(zhèn)黨委要探索建立“兩新”組織黨建工作站，負責轄區(qū)內非公企業(yè)和社會組織黨建工作。每個鎮(zhèn)黨委至少創(chuàng)建1個非公或社會組織示范黨支部。民政局在社會組織注冊登記、年檢評估、日常監(jiān)管時，要同步落實黨建工作責任。深入開展“評星晉級、爭創(chuàng)雙強”活動，秦楚建設、安達運輸、興達建設等爭創(chuàng)五星級黨組織，長達監(jiān)理、富秦綠茶、方宇駕校、永宏生物科技等爭創(chuàng)四星級黨組織，三星級以上黨組織達到50%以上。扎實開展“評星定級、六有雙優(yōu)”活動，廣告協(xié)會、老體協(xié)、新城醫(yī)院等黨支部達到四星級標準，老干部文體協(xié)會、新城幼兒園等黨支部達到三星級標準。衛(wèi)計局、教體局黨委要在4月底前，完成新城醫(yī)院、濟康醫(yī)院、新城幼兒園3家社會組織黨支部組建工作。農林科技局、住建局、市場監(jiān)管局和相關鎮(zhèn)黨委要建成一批以木瓜、茶業(yè)、建筑、廣告等產業(yè)為主導的企業(yè)或行業(yè)黨組織。
    機關黨建，要認真貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，將機關黨建工作與單位業(yè)務工作緊密結合，扎實開展以“黨員發(fā)展、黨費收繳使用和管理、黨組織換屆選舉、優(yōu)化黨組織設置、黨內組織生活”為重點的黨組織規(guī)范化建設。各部門黨(工)委要確定1名領導主抓黨建工作，至少配備1至2名專兼職黨務干部，加強機關黨務工作力量。今年，在機關單位全面推行黨員“定期活動日”制度，每個黨(工)委每月確定一天時間，以黨支部為單位開展組織生活，領導干部必須以普通黨員身份參加，切實解決好機關單位學習教育“燈下黑”問題。
    中小學校黨建，教體局黨委要全面加強對中小學校黨建工作的指導、督促和檢查，做到黨建工作與教育教學同安排、同落實、同考核。要加大黨組織組建力度，有3名以上正式黨員的學校，要單獨建立黨組織;暫時沒有黨員的學校，通過調劑和聘任黨員教師、選派黨建指導員等措施，推進中小學校黨組織和黨的工作全覆蓋。要選優(yōu)配強黨支部書記，推行黨支部書記、校長“一肩挑”。要把師德教育和思想政治工作作為重要任務，緊密結合教育教學工作實際，創(chuàng)新黨組織活動方式，發(fā)揮好學校黨組織的政治核心作用。
    國有企業(yè)黨建，要切實加強黨對國企黨建工作的領導和指導，全面落實市委《關于深化全市國有企業(yè)改革中堅持黨的領導加強黨的建設的意見》，借鑒“系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)”的模式，3月底前由縣財政局牽頭，縣直機關工委、經貿局、市場監(jiān)管局、糧食局和國資局等部門配合，對全縣國有企業(yè)進行一次全面調查摸底，進一步理順關系，抓好黨組織組建和黨員發(fā)展工作，創(chuàng)新“四強四優(yōu)”活動載體，切實解決好國有企業(yè)黨建弱化、淡化、虛化、邊緣化的問題。
    大力實施基層黨建追趕超越行動，各鎮(zhèn)各部門黨委(黨組)要按照“點上建靚、線上建精、整片建強、整鎮(zhèn)推進、全縣提升”的思路，堅持“鞏固先進”“輻射一般”和“帶動后進”相結合，積極打造亮點、培植品牌。紅石河流域以“山水景觀、休閑干線、紅色標桿”為特色打造黨建示范帶，白石河、冷水河流域按照班子建設科學化、場所陣地標準化、制度臺賬規(guī)范化、開展活動經?；纫螅_展創(chuàng)建活動，著力打造“一帶兩域”精品黨建圈，不斷提升基層黨建工作水平。
    (四)堅持以用為本，激發(fā)各類人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。
    堅持黨管人才原則，認真落實縣委《關于深化人才發(fā)展體制機制改革的實施意見》，縣委組織部要盡快制定配套的具體辦法和細則，細化相關單位和部門的責任，推動改革任務落地生根。大力實施創(chuàng)業(yè)人才工程，以“吸引返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人才、引進外地創(chuàng)業(yè)人才、培養(yǎng)本地創(chuàng)業(yè)人才”為重點，各鎮(zhèn)和人社等部門要分層建立在外人才及重點行業(yè)人才信息庫，加大白河籍在外優(yōu)秀人才開發(fā)力度，多渠道吸引優(yōu)秀人才回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。健全領導干部包抓重點企業(yè)、聯系重點創(chuàng)業(yè)人才制度，落實財政、稅收、融資擔保、行政規(guī)費減免等扶持政策，協(xié)調解決人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實際困難。全面落實人才工作目標責任制，明確推進創(chuàng)業(yè)人才引進使用、教育培訓、管理服務等方面職責任務，建立責權統(tǒng)一、層層抓落實的工作制度，進一步營造大眾創(chuàng)業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、艱苦創(chuàng)業(yè)的氛圍。
    (五)夯實主體責任，推動從嚴治黨向基層延伸。
    各級黨組織要把管黨治黨作為應盡之責、分內之事，堅持全面用力，重點突破，步步深入，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
    一要建立黨建工作責任和任務清單。實踐證明，建立清單制度，是強化全面從嚴治黨責任落實的有力抓手。縣委組織部要盡快制定縣委會班子及其成員、各鎮(zhèn)各部門黨委(黨組)20**年度抓黨建工作任務清單。各鎮(zhèn)各部門黨(工)委要針對不同領域、不同現狀，研究制定所轄黨支部黨建工作任務清單，明確各級黨組織和黨員領導干部年度黨建工作任務。要建立完善清單公示、督促檢查、定期約談、責任追究等清單落實機制，層層傳導壓力，確保黨建清單剛性運行。
    二要嚴格規(guī)范黨內生活。落實黨內生活制度，既要保證數量、提升質量，又要創(chuàng)新方式、豐富內容。各級黨組織要按照縣委《關于嚴格黨內組織生活的意見》精神，認真落實“三會一課”、民主評議和黨性分析等制度，切實提高黨內生活質量。認真落實《陜西省發(fā)展黨員規(guī)程(試行)》，重視在工人、農民、知識分子和青年中發(fā)展黨員，特別注重在黨員人數少、黨的力量薄弱的非公和社會組織領域發(fā)展黨員。嚴格黨員發(fā)展程序，注重政治審查，對不堅持標準、不履行程序、培養(yǎng)考察失職、審查把關不嚴的，進行責任追究。
    三要抓好黨建述職評議工作。繼續(xù)把鎮(zhèn)和部門黨委(黨組)書記、縣機關工委書記和縣非公黨工委書記作為述職評議的重點，確保黨委(黨組)述職評議全覆蓋。述職評議既要算“新賬”，全面報告本年度基層黨建工作任務清單完成情況，又要交“舊賬”，將上年度述職評議考核中縣委指出的問題整改落實情況、省市明察暗訪發(fā)現問題整改情況等，打捆納入述職評議內容。縣委組織部要建立專門臺賬，述職前認真查核，真正使述職評議成為推動工作、提升水平的過程。
    全面從嚴治黨，關鍵在落實。各級黨委(黨組)書記要切實履行第一責任人職責，把黨建工作時刻放在心上、抓在手里;黨組織副書記和組織委員要履行直接責任人職責，具體負責、親力親為;每名黨務干部都要認真履行崗位職責，扎實開展講政治、比忠誠，講公道、比擔當，講學習、比業(yè)績，講奉獻、比作風的“四講四比”活動，把各項工作干在實處，努力爭做追趕超越的排頭兵，奮力實現黨建組織工作在全國有影響、全省有經驗、全市爭優(yōu)秀的目標。
    同志們，做好20**年黨建組織工作任務艱巨、責任重大，讓我們在縣委的堅強領導下，以更加務實的作風，更加扎實的舉措，不斷開創(chuàng)全縣黨建組織工作新局面，以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開!
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇十八
    同志們：
    過去的20xx年，在全鎮(zhèn)(區(qū))廣大干群奮進努力下，我們深入細致的開展了黨的群眾路線教育實踐活動，對“四風”問題進行了全面查擺和整頓;全面完成了年初制定的50項重點工作;順利選舉產生了15個村新一屆村“兩委”班子;各項經濟指標好于預期(其中，財政收入達到2.2億元)，重點項目推進有序;城市設施不斷完善，城鎮(zhèn)化進程取得新發(fā)展…可以說過去的一年是一個奮進實干、富有成效的一年。現在是新的20xx年，更是全面適應“新常態(tài)”的關鍵一年，日前習提出“四個全面”為今后國家的發(fā)展定下了主基調，下面結合鎮(zhèn)區(qū)實際，我就今年鎮(zhèn)區(qū)的工作強調如下：
    一、適應新常態(tài)，突出科學發(fā)展。
    發(fā)展是硬道理，只有不斷發(fā)展才能適應新常態(tài)，才會贏得群眾的擁護和支持。新的一年我們仍要把握“發(fā)展”這個主題，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，推動經濟社會發(fā)展實現新的突破。
    (一)堅持農業(yè)發(fā)展。我們要緊緊圍繞農民增收的目標，大力發(fā)展農村經濟。進一步規(guī)范土地流轉，鼓勵種糧大戶承包經營，不斷催生糧棉種植企業(yè)化生產，注重扶持龍頭企業(yè)，使更多的農戶進入產業(yè)化體系，全面推進農業(yè)生產產業(yè)化。鼓勵發(fā)展“農家樂”、“家庭農場”等農村特色經濟，將農業(yè)與旅游和生活體驗相結合，推出一定品牌和影響力的項目，提升市場競爭力，拉動農民收入穩(wěn)定快速增長。同時，全力實施好扶貧開發(fā)，加強環(huán)境整治，加大“一事一議”項目扶持，提升“八小水利”工程，不斷鞏固夯實農村發(fā)展基礎。
    (二)加快工業(yè)發(fā)展。工業(yè)的發(fā)展在于企業(yè)和項目，相關部門一定要千方百計搞好服務，加工業(yè)快推進落地項目建設，加大企業(yè)幫扶力度，確保園區(qū)經濟發(fā)展實現“開門紅”。要進一步強化發(fā)展意識，多舉措、多渠道招商引資，盤活存量資產，提高投資強度和土地利用率，做大做強優(yōu)勢產業(yè)，鼓勵支持企業(yè)技改轉型升級。同時，推進商貿流通、物流物聯等現代服務業(yè)加快發(fā)展，為園區(qū)做好配套，增強園區(qū)企業(yè)多樣性和抗風險能力。
    (三)突出城市發(fā)展。我鎮(zhèn)是新型城鎮(zhèn)化試點鎮(zhèn)，經濟發(fā)展步入新常態(tài)，我們更要堅持以人為本，注重產城融合，建好城市、以城帶鄉(xiāng)，積極推進新型城鎮(zhèn)化，加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展步伐。今年的主要目標是完成“兩水一氣”工程，推進四星級酒店、中心城區(qū)高層群和兆豐城市綜合體等項目建設，不斷規(guī)范提升安置房、廉租房物業(yè)管理水平。各相關部門要全力跟蹤，強化調度，確保各項工作做到位。
    二、融入新常態(tài)，提升工作狀態(tài)。
    20xx年春節(jié)長假已經結束，新的一年已經開始工作，希望大家盡快調整，以精神飽滿的狀態(tài)投入工作之中。
    一是“收心”。既然已經正式上班，我們就要規(guī)范，把心收一收，我看有的同志思想有放松，認為當前仍處正月、事情不多，上班的時候人在心不在，遲到早退現象很普遍，工作效率大打折扣，這種現象要不得。鎮(zhèn)紀委、辦公室要對機關效能和上值班情況及時做好督查、通報。
    二是“公心”。反對“四風”、從嚴治黨是新常態(tài)下政治新格局，去年鎮(zhèn)村有多名干部因違法違紀被查處，更給我們敲響警鐘。然而，我們有些同志在從嚴的大環(huán)境下心理卻產生了負能量，“福利減少了，沒有干勁”、“這年頭，不出事就好，不干事也就不出事”等等。我想這些都是沒有公心的表現，從大的方面講，我們人在崗位，就要有一顆公干的心，造福一方;從小的方面講，拒絕“庸懶散”，是對任何職業(yè)的基本要求，也是為人的基本素養(yǎng)。
    三是“信心”。經濟步入新常態(tài)，增長放緩、投資趨緊、資金緊張，有的同志害怕經濟“硬著陸”，面對鎮(zhèn)區(qū)前些年大拆遷、大建設積累的債務，缺乏發(fā)展信心，從而沒有工作熱情，反映“遲緩”，整天“只應事”不主動，我想這種心理也是不行的。要做好事，首先要有信心，要看的我鎮(zhèn)區(qū)的基本框架已展開，各項基礎實施基本完備，項目建設有條不紊，前景是非常好的，現在正是我們能有作為的大好時候，各位要主動融入城鎮(zhèn)建設發(fā)展的隊伍中來。
    三、遵循新常態(tài)，規(guī)范理順工作。
    以為民務實清廉為要求，遵循政治新常態(tài)。
    (一)群策群力，民主集中。去年我們對重大項目建設規(guī)劃及資金等事項，建立了領導小組審議制，取得了較好的效果。今年要進一步發(fā)揚民主，堅持和完善審議制度，理順規(guī)范各項工作流程，同時加大審計力度，做到透明公開，有效益。村里的重大決議也要規(guī)范起來，要有村民代表參與，群策群力、公開民主。同時，今年的鎮(zhèn)區(qū)重點工作已摸排，村里計劃的3件實事也已安排，你們要根據工作安排，以時間為節(jié)點，積極推進。
    (二)嚴以律己、敢于擔當。嚴以律己，我就不多說了，還是那句話“不該拿的不要拿，不該吃的不要吃，不該去的不要去”。我們做工作關鍵在于敢于擔當，要堅持原則、認真負責，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，時刻情系群眾、情系工作，清正廉明。
    (三)制度規(guī)范、強化監(jiān)督。行為規(guī)范制度化，一在于我們大家的自覺遵守，二在于紀檢部門以及同事之間的互相監(jiān)督，今年我提倡搞個“規(guī)范提升年”，以上級政策和制度為依據，大力提倡工作上規(guī)范合規(guī)，行為上公正正派，生活上簡約質樸。我們大家相互監(jiān)督，共同提升。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇十九
    董事長、總經理你們好：
    20xx年已經過去，回顧這一年來的工作和生活，我收獲頗多，作為一名生產管理者，我的成長離不開你們的培養(yǎng)和同事們的支持。也是你們給予了我一個發(fā)揮的自己的平臺。使我在人生中有了一個轉折點。在此感謝!現將這一年來的工作情況向你們匯報一下。
    上次會義中我已向總經理說到了自己本身工作中的一些缺點。執(zhí)行力度不強，品質意識不強，生產進度安排不合理，思想覺悟差固執(zhí)，人事管理理念淡薄，生產紀律監(jiān)督不到位。通過最近一段時間的反省，使我認識到了這些致命的缺點，并在以后的工作中積極的改掉。
    工作沒有計劃性。由于工作的繁雜，在每天的工作中，都是以自己的想法，隨意的進行安排工作，計劃性太差。這一點我準備這樣來解決。首先在每天下班后，要對各項工作進行調度，需要調整工作目標和方向的，提前計劃好，并落實將新的工作目標落實到人。其次是及時與相關部門進行溝通，以便調整工作計劃。三是對已經安排的工作在沒有非常特殊的情況下，在沒有完成以前盡可能的不再改變工作方案。在平常仍有時出現布置工作后，沒有檢查、落實，甚至沒有進行考核，因此在今后的工作中，對已經安排的工作，要善始善終，自己不能解決的問題，要上報領導來解決。缺乏有效的溝通，一是部門之間的溝通，二是內部溝通，下一步加強溝通。
    定置管理仍沒有完全到位。到目前為止，我們還沒有真正的對所有的物品進行定置管理，只是臨時決定一些物品的擺放，同時由于工人的懶散性和素質的高低不等，有時在作業(yè)場地完成作業(yè)后，不能做到人走場地清，亂放的現象仍然存在。這一點我們準備建立定置管理圖，以便在今后的工作中能夠依圖加強巡查，對未按照標準進行擺放的，進行嚴格處罰，使“5s”管理初見成效。
    對于裁斷，針車，成型之間所有交接做到數字化，建立臺賬。對每個月生產產量進行核對，清點。把好每個細節(jié)關。
    安全管理力度不夠。安全操作制度不健全，安全培訓不到位，檢查不到位、違章操作的幾乎沒有處理過。在工作過程中，有好多操作沒有嚴格按照操作規(guī)程操作，但是當時又沒有發(fā)生安全事故，所以大多只是口頭批評，而沒有嚴肅處理?，F在想來，這是安全隱患的重中之重。向前段時間裁斷一名操作工違章操作，給公司帶來了很大損失和不好的影響。所以在以后的工作中一定要加強安全宣傳，做個崗前的一個三級培訓，定期對車間進行安全巡查。每個車間主任對本車間的安全負責面落實安全生產責任制，重點抓好班組管理。堅持每周一次的安全大檢查，對各車間存在的設備隱患違章行業(yè)仔細排查，發(fā)現問題立即處理(限期整改，嚴重的給予處罰)，并責令責任當事人制定出改進措施。對查出的安全隱患，當作事故對待，按照事故三不放過的原則進行處理。小事當作大事抓，把事故消滅在萌芽之中。制定車間安全責任制。
    對于明年開線的問題，我覺得應該還是開兩條成型線比較好。我們可以精簡人員，使其每條線人數在五十到六十左右，比如前包一人，中邦三人，刷膠三人，復爪三人，普工減少，這樣有利益明年下半年招工難的問題。我覺得一條線很容易使人感覺，思想上放松，很容易達到滿足感。另外我們在閑的時候可以做外單，現在我們公司已具備這方面的能力。我相信我們大家努力可以完成這個任務。不過這個決定取決于你們，我相信你們有更好的計劃。我只是一個小小的建議。
    中轉倉沒有起到一定的作用，特別是邦面到針車，變成少數。我打算明年中轉倉增加人數。萬亮任管理，在找兩個普工點數，這樣可以及時發(fā)現裁斷和外發(fā)到外加工的東西繡花問題，比如削皮壞的，下料缺料等我們好追責任，針車兩個倉庫員，整包，流水各一個，主要負責拼包和輔材料。然后再招兩個普工印子，一是燙底和邦面，還可以干其它事。比如我們需要外發(fā)絲印的我們可以自己印。工人可以保底加計件。月薪在1500左右。
    以上有不當之處，請海涵致謝。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇二十
    同志們：
    總結去年的工作，對下一步工作提出要求。我的發(fā)言分三個方面：
    一、x年工作簡要總結回顧。
    一是各部門、各科室圍繞中心，抓實工作。
    在公司黨委、公司的統(tǒng)一部署下，各部門、各科室充分發(fā)揮職能作用，精心組織，狠抓各項工作的落實，確保了公司生產任務的順利完成。去年實現了20xx年初預定目標。這些成績的取得，機關各部門的同志們都為此付出大量的心血和汗水。
    在生產管理系統(tǒng)：調度室根據周密部署，精心組織及時協(xié)調、狠抓落實，形成了高效快速的安全生產節(jié)湊，有效保證了個生產高效有序運行。技術科組織精兵強將進行技術攻關，取得了一批科研成果。機動科狠抓“一個落實”，“三個到位”、既：落實“一崗一責”制，使公司的設備管理上了一個臺階。安全科根據安全生產風險增加、現場管理安全難度加大的情況，靠前幫促，加大了重點生產環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度，取得了較好效果，保障了公司生產經營正確有序進行，在這里理更值得表揚的是一線考核組的同志們，他們經常連續(xù)工作，促進了公司生產經營政策的強力執(zhí)行。
    在經營管理系統(tǒng)：同志們緊緊圍繞公司生產經營目標實現，從深化內部改革入手，實行全方位，全過程的科學管理，通過管理增效，創(chuàng)新增盈，自覺加壓，真抓實干，為公司各項生產經營指標做出和各極的貢獻，由于施工周期短，結算頻率加快，以及規(guī)范用工培訓工作量增加，計、財、勞、企管、經營、預算帶來很大壓力，這些部門經常主動放棄節(jié)假日休息單間，加班加點工作，保證公司各項經營活動的正常運行，國部春節(jié)前后完成了沙特項目的投標工作和前期準備工作。為公司進一步拓展國外市場做出了貢獻。
    在黨群管理系統(tǒng)：同志們按照公司黨委要求，在上半年開展了保持共產黨員先進性教育活動，黨群管理系統(tǒng)的全體同志既要抓好個人學習，也要抓好公司整個教育活動的推進，即要處理本部門、本系統(tǒng)工作，也要處理工學矛盾;經常加班加點工作，及時完成了教育工作，使公司黨委在5年后再次步入局先進黨委行列。與此同時，黨群管理部門圍繞公司的生產經營中心，積極發(fā)揮職能作用，為公司改革、發(fā)展穩(wěn)定營造了良好的政治環(huán)境。近年來，穩(wěn)定工作形勢嚴峻。為平息事態(tài)，理順情緒，化解矛盾，同志們走家串戶，苦口婆心的做說服工作，逐步平息了事態(tài)，維護了大局穩(wěn)定。去年，黨群部門及有關經營管理科室的同志，還根據公司黨委、公司要求，主動出擊，組成政策宣講團兩次深入一線井隊和后勤單位宣講公司相關的政策、規(guī)定，分配辦法，統(tǒng)一了干部職工的思想。
    二是以全面提升整體素質為主線，努力加強機關黨組織建設和職工隊伍建設，服務質量和服務水平有了新提高首先，機關黨總支按照公司黨委的要求，采取有力措施，狠抓機關黨組織建設，新組建了黨支部，規(guī)范了國外施工隊伍的黨員管理，在此基礎上，以先進性教育為切入點，總支狠抓機關三會一課制度的落實，各項工作基本步入正規(guī)，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了較好發(fā)揮。生產、經營、黨群及國際部黨支部都能結合本系統(tǒng)的工作特點，經常主動開展黨建活動，整個公司機關職工隊伍比較穩(wěn)定，目前全機關也未發(fā)現各種不正之風，和違規(guī)違紀的人和事，機關形象和機關作用有了進一步好轉。其次機關工團組織健全，能履行職責，開展活動，發(fā)揮作用比較好。去年機關工會積極開展獻愛心活動，捐款3600元，捐物270件，弘揚了一方有難，八方支援的社會主義新風尚。其三，是機關各科室都比較重視加強自身建設，堅持定期政治學習制度、業(yè)務碰頭會制度。有不少科室還開展“內強素質，外樹形象”活動，收到了較好的效果。通過基層考核機關的情況看，去年一季度提出問題87項次，二季度76項次，三季度58項，四季度44項次。這都說明機關作風形象、服務質量都在逐步好轉中。
    在工作中也涌現出一批團結奮斗的集體和工作務實，不記名利，默默奉獻的先進個人，限于時間關系，在這里不再說了。
    二、存在的問題和不足(六條)。
    一是勞動紀律有些松弛。如有少數人經常遲到、早退，上下班干私活動;從事與自身身份不相符的活動，辦實體、經商，還有少數同志上班時間在網上下棋、打撲克、聊天等。
    二是服務基層意識有待加強。有的個別部門，個別人不同程度存在著門難進、臉難看、話難說、事難辦的“四難”現象。
    三是有個別同志綜合素質有待提高，說話隨便，不注意場合，不注意影響，甚至無中生有，傳播流言，造謠中傷，損壞機關形象。
    四是個別同志不能與時俱進，工作不思進取，質量不高，應付思想嚴重，協(xié)作精神差，工作“踢皮球”,執(zhí)行力差。
    五是團隊精神有待加強，表現在少個別人集體活動想參加就參加，不想參加就不參加。處理問題總是考慮個人多，考慮集體少;考慮利益多，考慮奉獻少;說風涼話多，干工作少。
    六是個別關鍵崗位特權思想嚴重，把自己的“職責范圍”視同針扎不進，水潑不入的獨立王國，引起機關及基層不滿。
    以上問題，與公司黨委、公司、公司工會的要求格格不入，與公司改革發(fā)展大局格格不入，與基層員工的要求格格不入，必須盡快加以解決。
    三、下一步工作要求(五條)。
    一是要加強學習，更新觀念。從黨總支到各支部都要按照公司黨委建立學習型企業(yè)要求，抓好公司局兩會、公司八屆一次職代會精神的學習;抓好近期全國兩會精神學習，及公司黨委近期部署的黨章學習，抓好胡倡導的八榮八恥觀教育，進一步認清形勢和任務，統(tǒng)一思想，振奮精神，發(fā)揮好機關各部門的作用，在xx年公司做出新貢獻。
    二是機關總支將在全體干部職工中認真開展“六不讓”活動。嚴格落實：不讓領導布置的事情因我而延誤;不讓執(zhí)行因我而遇阻;不讓管理鏈條因我而中斷;不讓各種差錯在我這里發(fā)生;不讓前來辦事的基層同志在我這里受到冷落;不讓公司的形象在我這里受到損壞。通過活動開展，使全體人員工作作風上有新轉變，業(yè)務能力有新提高，服務意識有新加強，當好基層的表率。在此重申，機關人員一律不準上班遲到，在工作期間不準干與工作無關的事，模范執(zhí)行公司黨委制定的《兩級機關人員行為規(guī)范》。
    三是要抓好黨風廉政建設，凡下基層考核檢查工作，一律按公司規(guī)定在井隊飯?zhí)镁筒?，嚴禁向基層吃、喝、卡、拿、要，一經發(fā)現嚴肅處理。
    四是要強化執(zhí)行。機關是公司的決策機構和指揮中樞，工作繁雜，所以希望同志們要樹立強烈的責任意識和服務意識，通過學習不斷提高業(yè)務水平和處理復雜問題的能力。
    五是機關總支將引入基層民主評議機關人員制度，定期不定期地由相關部門，組織基層人員對機關人員的工作能力、表現、態(tài)度進行評議。對那些基層反映強烈，不適合在機關從事管理工作的人員，要進行教育，必要是可以建議公司予以調整。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇二十一
    同志們：
    今天的這次會議是一次特殊的會議，是我公司召開的首次述職考核會議，可以說：主題鮮明、意義重大。剛才15位同志都針對各自部門上半年的整體工作，進行了比較圓滿的述職，作了很好的發(fā)言匯報。下面我講兩點意見，一是為什么要組織這次述職;二是對中層領導干部提幾點要求。
    第一：進行述職考核的三個目的和意義：
    首先是對《工作職掌》的檢查、學習和落實。通過這次述職，讓大家明確自己的位置，包括你的職務描述、職務職責和職務目標，簡單地說就是你是干什么的?應該有哪些義務和權力?應該干到什么樣的程度，達到什么樣的目標?各自“對號入座”，把自己的工作系統(tǒng)化，達到進一步貫徹落實《工作職掌》的目的。
    其次，這次述職會議參加人員的范圍比較廣，通過實事求是、暢所欲言的述職，大家分別就上半年的工作進行總結、分析、評價，同時找出各自部門和個人存在的不足和差距，讓大家互相增進了解、交流溝通，互相取長補短、學習提高。達到提高各自部門工作的目的，達到提高中層領導干部的計劃組織、總結匯報等綜合素質的目的。
    三是述職考核不是簡單的工作匯報，不是簡單的“走馬觀花”式的述職，我們要通過述職，還要達到建立起運作規(guī)范的干部管理組織體系的目的，營造領導干部“在其位、謀其政、司其職”的良好工作秩序。
    通過這次述職，可以看出，大家對這項工作都很重視，作了充分的準備，絕大多數同志都在會上作了認真的述職報告，整體效果很好，按照《職員考核辦法》，會后，我們的分管經理要對各自分管的部門領導的述職報告簽署考核意見，然后反饋給各位中層干部，最后由經理辦負責整理存檔。今后，公司要按照《工作職掌》的要求，逐步規(guī)范述職考核程序，每半年進行一次全面的職員述職考核。
    今年是我們確立的“加快發(fā)展年”和“管理見效年”，回顧公司上半年的整體工作，我們確立的12項經濟指標有8項完成，4項超標完成，各單位、各部室都做了大量具體細致的工作，圓滿地完成了公司上半年下達的各項生產經營和管理工作任務，我們的生產經營和管理水平較去年有了一定的進步，但橫向比較，單位和單位之間、部門與部門之間的水平參差不齊，發(fā)展不平衡，一定程度上制約了公司的發(fā)展。這就需要各單位、各部室通過述職，找出差距，不斷“比、學、趕、超”，不斷強化管理、創(chuàng)新提高。
    第二、針對當前中層領導干部的工作現狀，我講三種思想觀念：
    一是要具備“忘我、犧牲、奉獻”的思想觀念。目前，陽光正處于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的“基礎階段”，特別需要大家有這種思想觀念。在這個“重要時期”，陽光的發(fā)展能否快速、健康、穩(wěn)定，關鍵在于各級中層領導干部。大家首先要具備“忘我工作、敢于犧牲、勇于奉獻”的思想觀念和工作作風，要有“攻堅克難”的勇氣和信心。沒有這一思想動力、精神動力，就無法干好工作，就不能帶好自己的隊伍，就無法完成任務、實現目標。這既是企業(yè)發(fā)展的要求，更是一個合格領導干部應該具備的首要思想素質。
    二是要具備“在其位認真負責、謀其政顧全大局”的思想觀念。目前在領導干部中暴露出一些思想傾向和思想問題。比如：有些領導干部存在著“重視生產經營、忽視思想政治工作”的習慣作風，對下邊已經發(fā)生的問題和矛盾不是積極主動處理，以身作責，而是推卸責任甘當“老好人”;又比如：工作中出現問題，部門和部門之間互相“踢皮球”等等不良現象。這些不好的傾向都屬于“思想工作”的范疇，我們一定要下大力氣盡快糾正過來。各級領導干部要擺正自己的位置，言談舉止、講話辦事要認真負責、顧全大局，不利于公司的話不講，不利于公司的事不做。要善于站在公司利益的角度，積極主動地去解決問題、處理問題;要層層為公司分憂解難，既要為員工著想負責，又要為公司著想負責，學會正確處理好各種問題和矛盾，盡量把問題和矛盾處理在萌芽狀態(tài)，不上交、不激化。
    三是要具備“關心企業(yè)、忠誠企業(yè)”的思想觀念。一個企業(yè)能否長遠發(fā)展、健康發(fā)展、高效發(fā)展，關鍵靠我們整個集體的凝聚力和向心力，更為關鍵的就是我們的領導干部凝聚力，有一個精誠團結、敬業(yè)協(xié)作的領導團隊，我們的陽光事業(yè)的發(fā)展就可以說成功了一半。
    大家都身處公司各個重要的領導崗位，必須首先要認識到：權力是企業(yè)給予的，是與責任休戚相關的。運用好權力可以理解為“三個有利于”，即：有利于企業(yè)的話多說，有利于企業(yè)的事多辦，有利于企業(yè)的權力多用。其次是要加強團結協(xié)作。公司的生產經營可以用“規(guī)范、流程、程序”來概括，但并不意味著我們企業(yè)不需要協(xié)作。今后，大家更應當加強在“責權明確”基礎之上的“協(xié)作精神”，更重要的是提高協(xié)作能力，促進公司生產經營健康有序的發(fā)展。
    三是提高對企業(yè)的“忠誠度”。進了陽光門，就是一家人。對于我們每一個人來說，尤其是對于領導干部來說，你對陽光事業(yè)發(fā)展的信心如何，你對企業(yè)的忠誠度有多高，就決定了你的人生觀、事業(yè)觀和價值觀，決定了你今后對企業(yè)的貢獻多少，決定了你的領導價值。
    總而言之，陽光集團需要的領導干部應該是：一個品德高尚的人;一個具有強烈團結、協(xié)作意識的人;一個輕視權力、責任至上的人;一個不斷創(chuàng)新、永遠提高的人。
    在這里，我想提出領導干部十字標準，這十個字就是：“誠實、勤勉、敬業(yè)、協(xié)作、創(chuàng)新”。希望大家常共勉、常對照，今后，大家要以這十個字為標準，對照自己，相信要做到這十字標準，我們陽光的發(fā)展一定將會是前途無量。
    某鎮(zhèn)干部大會上的講話篇二十二
    領導干部作為一個特殊的群體,應具有很高的思想覺悟和嚴格的行為準則,具備良好的為黨和人民服務的素質與才能。下面是本站小編給大家整理的領導干部大會上的講話，僅供參考。
    尊敬的王炯部長，各位領導、各位同事：
    剛才省委組織部常務副部長王奇同志宣布了省委關于張國華同志為徐州市委書記的決定。省委、組織部長王炯同志作了重要講話，他在講話中對徐州的各項工作給予了充分肯定，對新任領導給予了殷切期望，對徐州未來的發(fā)展提出了新的要求，希望全市黨員領導干部認真學習領會。
    剛才國華同志、鐵根同志作了精彩的表態(tài)發(fā)言，我完全同意王部長對國華同志的全面介紹與高度評價。國華同志和我在昆山同甘共苦、奮力拼搏，共同走過建設全國第一個小康社會的難忘歲月，我們在每一個重大決策上都是思路一致的。國華同志政治堅定，年富力強，善于統(tǒng)籌全局，工作雷厲風行，長期在全國最發(fā)達地區(qū)和沿海開放前沿擔任黨委、政府主要領導，擁有豐富的領導經驗、先進的思維理念、很強的開拓精神，為人勤奮敬業(yè)、堅持原則，作風民主，公道正派。我相信由國華同志主持市委工作、由鐵根同志主持市政府工作，一定會干得更好，在振興徐州老工業(yè)基地、建設區(qū)域性中心城市的工作中繼往開來、再創(chuàng)輝煌。
    我在徐州工作了整整10個年頭。在省委省政府的正確領導下，在全市干部群眾的共同努力下，徐州的經濟和社會事業(yè)取得了很大的進步，特別感到自豪和欣慰的是全市干部群眾共同做了三件大事。
    1、初步創(chuàng)出了一條振興徐州老工業(yè)基地的路子。20xx年來，全市gdp從1464.7億元，到5320億元，年均增長13%;一般公共預算收入從71億元到530.7億元，年均增長25%;規(guī)模以上工業(yè)總產值從1632.55億元到12300億元，年均增長25.2%;形成了八大千億元產業(yè)、高新技術產業(yè)占比達到35.5%，提高了28.3個百分點。
    2、打造“一城青山半城湖”的美麗徐州。城區(qū)面積擴大了一倍，初步形成了淮海經濟區(qū)的“八大中心”，中心商圈、新城區(qū)、高鐵生態(tài)商務區(qū)等建設獲得了重大進展，高鐵、地鐵等十大工程全面推進，完成了近3000萬平方米棚戶區(qū)的改造，全市森林覆蓋率、建成區(qū)綠化覆蓋率、功能區(qū)三類以上水體占比都名列全省前茅。
    3、建設一支德才素質好、善操作、會落實、能創(chuàng)新、敢擔當的干部隊伍，形成了奮發(fā)進取、團結干事的良好政治生態(tài)環(huán)境，這是徐州最寶貴的政治財富。
    這些成績的取得，主要歸功于省委、省政府的正確領導，歸功于歷屆市委、市政府打下的發(fā)展基礎，歸功于四套班子全體領導精誠團結、開拓奮進，歸功于全市廣大干部群眾的共同努力。借此機會，向在座的各位領導，向長期以來關心支持徐州發(fā)展和我工作的海內外朋友、離退休老同志、駐徐部隊官兵、各民主黨派、工商聯和社會各界人士，表示衷心的感謝和崇高的敬意!
    著名詩人艾青曾寫道——為什么我的眼里常含淚水?因為我對這土地愛得深沉。徐州是我生于斯、長于斯的故鄉(xiāng)，我有著深深的鄉(xiāng)情鄉(xiāng)思鄉(xiāng)愁。一個退休的老同志曾感慨地告訴我：“回首往事，一個領導最大的快樂，就是把業(yè)績寫在家鄉(xiāng)的大地上?！蔽腋兄x組織上能給我主政徐州20xx年的機會，使我能把自己的美好愿望、情感、辛勞與汗水奉獻給這塊熱土，這是對我最大的獎勵。我感謝風雨同舟的市四套班子和各級干部，為了徐州的發(fā)展，你們給予我最大的理解、支持、鼓勵和包容，形成了心無旁騖、團結奮斗的良好局面。我特別感謝徐州的父老鄉(xiāng)親，你們對徐州的每一點進步都給予了支持肯定。你們渴望徐州發(fā)展變化的強烈愿望，有情有義、敢作敢為的精神特質，寬厚大度、包容缺點的胸懷，是我無怨無悔奮斗的強大精神源泉和動力。我深知自己雖已盡心盡力，但工作不可能盡善盡美。借此機會，我對20xx年來因我考慮不周、給徐州發(fā)展留下的缺憾，對于批評過于嚴厲而傷害過的同志，表示深深的歉意。
    今天是我最后一次以書記的身份主持會議。領導來復去，山河永駐，人民永在，事業(yè)永存。我相信，只要全市上下認真貫徹的系列重要講話精神，在省委、省政府和市委、市政府的正確領導下，堅持創(chuàng)新發(fā)展、持續(xù)發(fā)展、團結發(fā)展，一張藍圖繪到底，一任接著一任干，徐州一定會在實現中國夢、建設“強富美高”新徐州的征程上開創(chuàng)新的輝煌。
    我常常給大家說起，給我一個舞臺，好好演一個角色;離開這個舞臺，靜靜做一個觀眾。我馬上要離開徐州了，心中有無限的感慨和深深的眷戀。我會永遠思念徐州，為徐州祈禱、為徐州祝福、為徐州喝彩!
    祝徐州的明天更美好!
    剛才，中央政治局委員、書記處書記、中組部部長趙樂際同志宣布了中央關于省委主要負責同志職務調整的決定，我堅決擁護中央的決定。中央政治局、書記處書記代表中央作了重要講話，講話內涵深刻，重點突出，針對性、指導性、操作性都很強。講話表明了中央態(tài)度，指明了山西工作方向，對我們今后全面深化改革、推動科學發(fā)展、加強黨風廉政建設、堅決懲治腐敗等各項工作都提出了明確要求。我堅決擁護云山同志的重要講話。省委要認真研究提出貫徹云山同志重要講話精神的意見，全省各級黨組織要迅速組織傳達、學習，深刻領會，堅決貫徹落實。
    剛才，袁純清同志的講話情真意切，飽含了對山西人民的真摯感情。純清同志思路清晰，經驗豐富;理論功底扎實，既熟悉黨務工作，又熟悉經濟工作;組織領導能力強，工作積極性高;深入實際，勤奮務實，努力推動以煤為基，多元發(fā)展;努力穩(wěn)增長、促改革、調結構、轉方式、保安全、惠民生，取得了較好工作成效。
    中央決定我擔任山西省委書記，這是中央對我的高度信任，特別是中央政治局、書記處書記，中央政治局委員、書記處書記、中組部部長趙樂際同志專程參加我們今天的大會，并作重要講話。這充分體現了以同志為的黨中央對山西工作的特殊高度重視，對山西人民的倍加親切關懷。到山西工作，我深感責任重大、任務艱巨、使命光榮，我決不辜負黨中央的重托和山西人民的期望。山西是個好地方，歷史悠久、文化燦爛，物華天寶、人杰地靈，是中華民族主要發(fā)祥地之一，堯舜禹建都晉南，盛唐龍興于太原，晉商稱雄商界520xx年。山西自然風光、歷史文明、革命史跡交融相匯，資源稟賦、區(qū)位條件、產業(yè)基礎、文化底蘊和人文精神得天獨厚，在全國發(fā)展格局中處于重要地位。山西人民勤勞智慧、淳樸熱情、英勇頑強，在長期的革命、建設和改革實踐中，為民族獨立、人民解放和國家建設作出了突出貢獻，特別是山西人民在抗日戰(zhàn)爭和解放戰(zhàn)爭時期所形成的偉大精神彪炳史冊、光照千秋。改革開放以來，歷屆省委、省政府班子團結帶領全省廣大干部群眾，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，認真學習系列重要講話精神，牢牢把握歷史機遇，團結拼搏，艱苦奮斗，推動經濟社會發(fā)展取得了歷史性成就，特別是在能源保障等方面為全國的發(fā)展作出了不可替代的重要貢獻。
    當前，山西改革發(fā)展正處在重要的歷史關頭，既面臨許多重大機遇，又面臨許多困難和嚴峻挑戰(zhàn)。特別是連續(xù)出現嚴重腐敗問題，給黨的形象、給山西的聲譽帶來嚴重影響，這是山西人民、也是全國人民不愿看到的。我們一定要充分認清山西反腐敗斗爭形勢的嚴峻性、復雜性、尖銳性、特殊性，一定要認真吸取深刻的痛苦的教訓，一定要堅定信心，在以同志為的黨中央高度重視、堅強領導下，正視問題不回避、懲治腐敗不手軟、反對“四風”不反彈，革弊立新、激濁揚清，努力開創(chuàng)山西弊絕風清的新局面。一要認真學習貫徹系列重要講話精神，堅決落實中央各項決策部署。要堅持正確的政治方向，增強政治意識和大局意識，在思想上、政治上、行動上同以同志為的黨中央保持高度一致。堅定不移、不折不扣地貫徹中央的決策部署，特別是云山同志剛才所作的重要講話，把云山同志提出的要求逐條落到實處，堅決維護山西大局穩(wěn)定、政治穩(wěn)定、社會穩(wěn)定。二要狠抓作風建設，堅決懲治腐敗。要旗幟鮮明地反對腐敗，認真履行黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，充分發(fā)揮巡視工作的“尖兵”和“利劍”作用，堅持有案必查、有腐必反、有貪必肅，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底，努力實現干部清正、政府清廉、政治清明。要堅持不懈反對“四風”，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，在抓常、抓細、抓長上下功夫，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。要切實加強黨的建設，把“嚴”字落實到干部工作的全過程，對干部從嚴考核、從嚴選用、從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，既要解決“亂作為”問題，又要解決“不作為”問題，做到干凈干事、為官有為。三要全面深化改革，堅決破除各種體制機制障礙。深刻認識全面深化改革對解決山西問題、辦好山西事情的重大意義，用改革破除利益藩籬、解決發(fā)展難題。要大力推進治理體系和治理能力現代化，特別是要處理好政府和市場的關系，在根除權錢交易、官商勾結的土壤和條件上狠下功夫。四要突出抓好經濟建設，堅持推動科學發(fā)展。實現富民強省，歸根結底要把山西的經濟建設搞上去。要堅持以經濟建設為中心，清醒認識當前“三期疊加”的階段性特征，努力適應經濟發(fā)展新常態(tài)，突出調結構、轉方式，突出創(chuàng)新發(fā)展、轉型發(fā)展、多元發(fā)展，突出著力提升發(fā)展的質量和效益。要堅決貫徹“發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價”這是“一條不可逾越的紅線”的指示精神，始終堅持“安全第一、生命至上”，采取最強有力的措施實現安全發(fā)展。五要切實加強法治建設，堅持推進依法治省。要學習和運用法治思維和法治方式，發(fā)揮法治在經濟社會建設中的引領和推動作用。努力創(chuàng)造依法行政、公正司法、全民守法的良好環(huán)境，任何人、任何單位都要學法知法守法用法，按制度辦事、按規(guī)矩辦事、按程序辦事，把權力關進制度的籠子里，努力提高全社會法治化水平。六要時刻把群眾利益放在心上，堅持保障和改善民生。這是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。要牢固樹立宗旨意識和群眾觀念，各級干部要帶著感情走近群眾，帶著責任了解群眾，帶著本事服務群眾，著力解決好山西人民最關心、最直接、最現實的利益問題，多做一些打基礎、利長遠、建機制、可持續(xù)，為山西人民謀利造福的事情。
    貫徹好中央要求，落實好云山同志重要講話，辦好山西的事情，關鍵要建設好各級領導班子，首先是省委班子，必須采取強有力措施，確保省委領導集體的先進性和純潔性，真正做到以上率下，抓好班子、帶好隊伍，實現各級班子和領導干部風清氣正。
    同志們，從今天開始，我就是山西的一員了，從白山松水到表里山河，山西是我新的家鄉(xiāng)。能與大家共事，為推動山西改革發(fā)展、造福山西人民盡一份力量，我感到非常光榮。作為新的山西人，我會真心實意、充滿感情地熱愛山西;作為省委書記，我一定要率先垂范、以身作則、嚴于律己、盡職盡責、說到做到，為全省各級干部立標桿、做榜樣。一要政治堅定。始終堅持對黨絕對忠誠，堅決與以同志為的黨中央保持高度一致，在任何情況下都做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。二要加強學習。深入學習系列重要講話精神，武裝頭腦、指導實踐。虛心向班子同志、老同志、基層同志和人民群眾學習，多與同志們溝通交流，多聽大家的意見。要加強調查研究，盡快熟悉省情、接山西的“地氣”。三要敢于擔當。知難而進、迎難而上，遇到矛盾不繞、面對困難不躲、解決問題不拖，對侵害黨和人民利益的人和事，“零容忍”、不留情、敢亮劍。四要勤奮務實。按照的要求，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實，不搞短期行為，不做表面文章，不弄虛作假，不急功近利。五要廉潔自律。帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定，帶頭做到清正廉潔，帶頭履行“一崗雙責”。今后，如果有打著我的旗號或以我的親友名義在山西辦私事、謀私利的，不僅不能辦，還要堅決嚴肅依法查辦處理。真誠地希望同志們對我進行嚴格監(jiān)督。
    同志們，黨中央對山西的改革發(fā)展穩(wěn)定寄予厚望，我們一定要在以同志為的黨中央的堅強領導下，為富民強省、為弊絕風清，作出新的、更大的、歷史性貢獻。
    尊敬的劉毅副部長，各位領導、同志們：
    剛才，劉毅副部長宣讀了省委決定并代表省委組織部作了講話。我完全擁護和服從省委的決定，衷心感謝組織對我的培養(yǎng)和信任。會后，我們一定認真學習貫徹劉毅副部長講話精神。小華同志即將走上新的工作崗位，我們表示由衷的祝賀!期盼小華同志繼續(xù)關心湛江工作、支持湛江發(fā)展。在此，我提議，讓我們以熱烈的掌聲，對小華同志為湛江事業(yè)發(fā)展付出的辛勤勞動和作出的貢獻表示衷心的感謝!
    湛江物華天寶，人杰地靈，是全國首批14個沿海開放城市之一，也是南方重要港口城市、區(qū)域性中心城市和重要交通樞紐，在全省發(fā)展格局中具有十分重要的戰(zhàn)略地位。近年來，在省委、省政府的正確領導下，在以小華同志為班長的市委班子帶領下，湛江以工業(yè)崛起帶動經濟大發(fā)展，以創(chuàng)新驅動引領產業(yè)大轉型，以“五城同創(chuàng)”促進文明大提升，以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展實現民生大改善，全市發(fā)展呈現速度快、質量高、后勁足、活力強、團結和諧的喜人局面。
    與大家一樣，我對湛江近年來的發(fā)展成就感到無比自豪，對湛江跨越發(fā)展的美好前景充滿信心!帶著組織的重托，今天我走上湛江市委書記的崗位。我深知省委這一任命的分量，這既是組織對我的信任，更是一份沉甸甸的責任!我將以最大的決心和努力，在省委、省政府的正確領導下，同市委一班人一起，與全市800萬人民一道，全心全意為湛江的發(fā)展和湛江人民的福祉奉獻畢生心力，奮力開創(chuàng)湛江發(fā)展新局面，絕不辜負省委的重托和全市人民的期望!借此機會，我鄭重向大家表態(tài)：
    一是高舉旗幟，堅定信念。我將認真學習系列重要講話精神和省委對湛江工作的重要指示要求，強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定理想信念，站穩(wěn)政治立場，保持政治定力，在思想上行動上與黨中央保持高度一致，與省委作出的重大決策部署保持高度一致，始終堅持對黨忠誠、對事業(yè)忠誠、對人民忠誠，對湛江的科學發(fā)展負責、對湛江的社會穩(wěn)定負責、對湛江的黨的建設負責。
    二是不辱使命，真抓實干。我將倍加珍惜黨和人民的信賴和重托，倍加珍惜湛江發(fā)展的好勢頭，切實貫徹創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，主動肩負加快建設環(huán)北部灣中心城市、推動湛江邁進廣東經濟發(fā)展第二梯隊的歷史使命，一張藍圖繪到底，一任接著一任干，著力調結構轉方式惠民生，多做打基礎的事情，多做人民群眾得實惠的事情，努力在新的發(fā)展起點上破浪前行、勇攀新高。
    三是維護團結，凝聚合力。我將繼承歷屆市委班子的優(yōu)良傳統(tǒng)，珍惜班子間、干部間、干群間團結奮斗的大好局面，著力營造好風清氣正的政治生態(tài)。我將帶頭執(zhí)行民主集中制，共同打造同心同德、干事創(chuàng)業(yè)的堅強領導集體。我將帶頭營造互相尊重、彼此理解、包容協(xié)作、和諧相處的工作氛圍，充分發(fā)揮市委總攬全局、協(xié)調各方的作用，努力調動方方面面的積極性，形成推動發(fā)展的整體合力。
    四是嚴格自律，清正廉潔。我將切實把全面從嚴治黨和黨風廉政建設的主體責任牢牢扛在肩上、落實到行動上，帶頭恪守“三嚴三實”要求，帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項制度和規(guī)定，以平和之心對“名”，以淡泊之心對“位”，以知足之心對“利”，以敬畏之心對“權”，永葆共產黨人清廉的政治本色。借此機會，我鄭重表態(tài)，我絕不允許親屬在湛江經商辦企業(yè)、謀私利，凡是打著我的旗號打招呼要工程、要項目，辦私事、謀利益的，請同志們一律不信、一律不辦、一律不幫。我真誠地請同志們對我進行監(jiān)督、幫助。
    湛江的昨天，經過歷屆班子和全市干部群眾的辛勤耕耘，取得了輝煌的成就;湛江的明天，靠我們在座的各位和全市人民用智慧去描繪、用汗水去創(chuàng)造。讓我們在省委、省政府的正確領導下，團結奮斗、開拓創(chuàng)新，為開創(chuàng)湛江更加美好的明天而奮斗!
    謝謝大家!