總結需要客觀、全面地回顧所要總結的內容。圍繞主題進行邏輯性的闡述，不要偏離主題。總結范文是寫總結的重要參考資料，可以幫助我們更好地理解總結的要點和重點。
基層執(zhí)法人員個人總結篇一
鎮(zhèn)政府把“村村通”工程當作貫徹落實“xxxx”、造福百姓的“民心工程”來抓，在“村村通”工程中，我們交管所全體人員本著“服務人民，奉獻社會”的宗旨，在實踐“為民、便民、利民”承諾的基礎上，積極服從鎮(zhèn)領導的指揮，較好的完成了上級交辦的各項任務。我們決心在今年夏季的西瓜銷售季節(jié)中，向縣內外運輸車輛廣泛宣傳我們鎮(zhèn)萬畝西瓜喜獲豐收的消息，動員他們來購買西瓜，切實為廣大瓜農和運輸業(yè)戶服務，對拉西瓜的車輛不檢查、不罰款，為解決“賣瓜難”的問題貢獻我們一份力量。沒有大交通，就沒有大開放，就沒有經濟的大發(fā)展。我們交通管理所全體職工決心發(fā)揚開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗、高效服務的精神，同心同德，勇挑重擔，為交通事業(yè)的發(fā)展努力拼博，做出更大的貢獻。
在認真學習了《交通行政執(zhí)法職業(yè)道德規(guī)范》后，充分認識到甘當公仆是堅持人民民主專政的重要保證;是建設社會主義法制國家的客觀需要;是中國共產黨根本宗旨的重要體現。熱愛交通、樂于奉獻是社會主義市場經濟發(fā)展的需要;是發(fā)展交通的客觀要求和培養(yǎng)交通執(zhí)法人員整體素質的重要環(huán)節(jié)。忠于職守是社會主義法制建設的基本要求;是交通行政機關必須承擔的法律責任和行政執(zhí)法人員的法定義務。依法行政是建設社會主義法制國家的客觀需要，是建立社會主義市場經濟的必然要求和實現依法治交通的重要保證。團結協作是我黨領導全國人民取得革命和建設事業(yè)不斷勝利的重要保證;是交通職業(yè)的特殊地位和特殊生產活動方式的必然要求;是加強交通執(zhí)法隊伍建設的需要。風紀嚴整是交通行政執(zhí)法人員嚴格執(zhí)法行政的重要保證，它符合社會主義精神文明建設的要求，有利于密切黨與人民群眾的關系，關系到國家行政機關的社會形象。接受監(jiān)督是我國憲法和法律的要求，是改善政府行政管理的客觀需要和規(guī)范運輸市場的內在要求;它是實現“依法治交通”的有力保障，還是保護國家、社會、集體和公民合法權益的需要和交通行政執(zhí)法隊伍自身建設的有效途徑。廉潔奉公是實現社會主義法制的根本要求，是維護和保障管理相對人合法權益的需要和廉政建設的重要內容，它是反腐拒變的道德防線。
學習了各項紀律規(guī)定后,充分認識到遵守紀律是執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法行為的道德義務,應該提高執(zhí)法紀律的自覺性,維護交通行政執(zhí)法活動的權威性和統(tǒng)一性。能否遵章守紀,不僅是個紀律觀念強弱的問題,而且是衡量有無交通行政執(zhí)法職業(yè)道德意識的重要標志。只有不斷培養(yǎng)遵守紀律、服從命令、聽從指揮的習慣和吃苦耐勞、雷厲風行、講究效率的優(yōu)良作風,適應半軍事化管理制度的要求,才能適應繁重、復雜的執(zhí)法環(huán)境,保證執(zhí)法任務的完成。在學習的過程中認識到，只有大力加強交通行政執(zhí)法管理，以人為本、德法并舉，較大提高行業(yè)文明程度，才能對交通事業(yè)的發(fā)展起到重要的促進和保障作用。作為交通行政執(zhí)法人員，要堅持講學習、講政治、講正氣，努力提高政治理論水平，刻苦鉆研業(yè)務知識，深入開展調查研究，勇于探索，開拓進取，增強“窗口”意識，樹立服務意識。在今后的工作中要采取切實措施，認真加以解決執(zhí)法中存在的不規(guī)范問題，堅決杜絕態(tài)度上的“冷、橫、硬”，甚至“吃、拿、卡、要”，以權謀私的不良行為。加強學習，增強法律意識和法制觀念，促進依法行政、依法管理水平的提高。
認真學習“四項教育”理論，繼續(xù)貫徹“三個重于泰山”的思想。加強政治理論學習，學習時事政治，培養(yǎng)自己的愛崗敬業(yè)精神。認真整頓自己的工作作風、思想作風和生活作風，加強法律、法規(guī)和基本知識的學習，不斷提高政策理論水平，提高自己的執(zhí)法能力和道德水平，積極響應交通系統(tǒng)開展的“講文明、塑形象”活動，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，想人民群眾所想，急人民群眾所急，嚴格執(zhí)行國家政策和交通部門有關規(guī)定，切實做到依法行政、依法管理，嚴格執(zhí)行道路交通檢查程序，嚴格掌握檢查內容與處罰標準，切實落實運政檢查、路政巡查、交通規(guī)費稽查、治理公路“三亂”、交通管理督查等各項職能。努力開展優(yōu)質服務活動，為車主和駕駛員排憂解難、提供方便。多做好事，寓管理于服務之中。嚴格執(zhí)行局制定的考勤制度，努力做到不曠工、不遲到、不早退，有事向分管領導請假。在上班期間忠于職守、堅守崗位、嚴格履行職責，不進行與工作無關的活動。認真執(zhí)行“禁酒令”,堅決做到中午不飲酒，星期一到星期五工作日不飲酒,工作時間不飲酒。杜絕酒后執(zhí)法的不文明行為在平時的稽查工作中，堅持文明執(zhí)法、文明服務，推行社會服務承諾，使用文明用語。運輸業(yè)戶是道路交通管理和監(jiān)督的對象，同時也是我們服務的對象，要牢固樹立為運輸業(yè)戶服務的觀念，積極向車主和駕駛員宣傳各項交通法律、法規(guī)和規(guī)章，對違章業(yè)戶耐心做好宣傳解釋工作，堅持以教育為主、處罰為輔;批評從嚴、處理從寬的原則，以理服人、實事求是、處罰有據。根據道路交通運輸具有點多、面廣、線長;流動、分散、靈活的特點，采取早出晚歸，節(jié)假日加班加點等工作方法，發(fā)現和糾正各種非法營運、漏交各項交通規(guī)費等違章違法現象，保護合法經營，維護道路運輸秩序。牢固樹立為道路交通管理服務的觀念，積極與站、所協調一致，尊重和支持站、所同志們的工作，努力做到團結協作、并肩作戰(zhàn)、齊抓共管、共創(chuàng)征收，樹立全局一盤棋的思想。在交通規(guī)費征收方面做到應征不漏、應免不征，做到文明稽查、文明服務，做到服務與征費兩不誤。為完成交通規(guī)費征收任務貢獻力量。
每月堅持2—3天的學習時間，加深對交通法律、法規(guī)和規(guī)章的學習，針對其中的有關條款努力做到運用自如。按時參加大隊召開的每星期一小會;每半月一中會;每月一大會活動，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務素質，爭取做到思想上有明顯提高;政治上有明顯進步;作風上有明顯改善;紀律上有明顯增強。堅持軍事訓練和交檢基本動作的訓練，做到著裝整齊，動作規(guī)范優(yōu)美，行動上迅速、敏捷，做到作風紀律嚴明;動作雷厲風行。樹立良好形象，當好文明窗口。在工作中服從領導，積極協助和配合大隊長做好中隊人員政治思想工作，加強工作的責任心，對待同志做到互相尊重、互相幫助，使同志們保持良好的工作熱情。對分管的工作加強工作力度，主動抓緊、抓好，在思想上要時刻想到隊員，在工作中要幫助他們，在困難中要想法設法解除他們的后顧之憂。對隊員們的情況及時向大隊匯報，做好上傳下達。在工作中聽取各方面的意見，搞好與隊員們之間的協調，充分調動他們的積極性和主動性。確保各項任務的完成。平時注意團結同志，互相幫助、互相配合、互相尊重、互相關心，做好團結協調。把交通檢查工作做好。和同志們一起搞好轄區(qū)內的衛(wèi)生，保持良好的工作環(huán)境。按照“講文明、塑形象”活動的要求，努力工作、埋頭苦干,大力加強交通行政執(zhí)法管理，加強學習，增強法律意識和法制觀念，促進依法行政、依法管理水平的提高。樹立良好的交通形象,努力提高思想道德素質，以較高的職業(yè)道德修養(yǎng)做好交通管理工作，進一步促進社會主義精神文明的建設和發(fā)展。一定要統(tǒng)一思想，提高認識，增強緊迫感和責任心,堅決完成上級領導交付的各項任務，為樹立交通良好形象和振興交通貢獻力量。
基層執(zhí)法人員個人總結篇二
鎮(zhèn)政府把“村村通”工程當作貫徹落實“xxxx”、造福百姓的“民心工程”來抓，在“村村通”工程中，我們交管所全體人員本著“服務人民，奉獻社會”的宗旨，在實踐“為民、便民、利民”承諾的基礎上，積極服從鎮(zhèn)領導的指揮，較好的完成了上級交辦的各項任務。我們決心在今年夏季的西瓜銷售季節(jié)中，向縣內外運輸車輛廣泛宣傳我們鎮(zhèn)萬畝西瓜喜獲豐收的消息，動員他們來購買西瓜，切實為廣大瓜農和運輸業(yè)戶服務，對拉西瓜的車輛不檢查、不罰款，為解決“賣瓜難”的問題貢獻我們一份力量。沒有大交通，就沒有大開放，就沒有經濟的大發(fā)展。我們交通管理所全體職工決心發(fā)揚開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗、高效服務的精神，同心同德，勇挑重擔，為交通事業(yè)的發(fā)展努力拼博，做出更大的貢獻。
在認真學習了《交通行政執(zhí)法職業(yè)道德規(guī)范》后，充分認識到甘當公仆是堅持人民民主專政的重要保證;是建設社會主義法制國家的客觀需要;是中國共產黨根本宗旨的重要體現。熱愛交通、樂于奉獻是社會主義市場經濟發(fā)展的需要;是發(fā)展交通的客觀要求和培養(yǎng)交通執(zhí)法人員整體素質的重要環(huán)節(jié)。忠于職守是社會主義法制建設的基本要求;是交通行政機關必須承擔的法律責任和行政執(zhí)法人員的法定義務。依法行政是建設社會主義法制國家的客觀需要，是建立社會主義市場經濟的必然要求和實現依法治交通的重要保證。團結協作是我黨領導全國人民取得革命和建設事業(yè)不斷勝利的重要保證;是交通職業(yè)的特殊地位和特殊生產活動方式的必然要求;是加強交通執(zhí)法隊伍建設的需要。風紀嚴整是交通行政執(zhí)法人員嚴格執(zhí)法行政的重要保證，它符合社會主義精神文明建設的要求，有利于密切黨與人民群眾的關系，關系到國家行政機關的社會形象。接受監(jiān)督是我國憲法和法律的要求，是改善政府行政管理的客觀需要和規(guī)范運輸市場的內在要求;它是實現“依法治交通”的有力保障，還是保護國家、社會、集體和公民合法權益的需要和交通行政執(zhí)法隊伍自身建設的有效途徑。廉潔奉公是實現社會主義法制的根本要求，是維護和保障管理相對人合法權益的需要和廉政建設的重要內容，它是反腐拒變的道德防線。
學習了各項紀律規(guī)定后,充分認識到遵守紀律是執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法行為的道德義務,應該提高執(zhí)法紀律的自覺性,維護交通行政執(zhí)法活動的權威性和統(tǒng)一性。能否遵章守紀,不僅是個紀律觀念強弱的問題,而且是衡量有無交通行政執(zhí)法職業(yè)道德意識的重要標志。只有不斷培養(yǎng)遵守紀律、服從命令、聽從指揮的習慣和吃苦耐勞、雷厲風行、講究效率的優(yōu)良作風,適應半軍事化管理制度的要求,才能適應繁重、復雜的執(zhí)法環(huán)境,保證執(zhí)法任務的完成。在學習的過程中認識到，只有大力加強交通行政執(zhí)法管理，以人為本、德法并舉，較大提高行業(yè)文明程度，才能對交通事業(yè)的發(fā)展起到重要的促進和保障作用。作為交通行政執(zhí)法人員，要堅持講學習、講政治、講正氣，努力提高政治理論水平，刻苦鉆研業(yè)務知識，深入開展調查研究，勇于探索，開拓進取，增強“窗口”意識，樹立服務意識。在今后的工作中要采取切實措施，認真加以解決執(zhí)法中存在的不規(guī)范問題，堅決杜絕態(tài)度上的“冷、橫、硬”，甚至“吃、拿、卡、要”，以權謀私的不良行為。加強學習，增強法律意識和法制觀念，促進依法行政、依法管理水平的提高。
認真學習“四項教育”理論，繼續(xù)貫徹“三個重于泰山”的思想。加強政治理論學習，學習時事政治，培養(yǎng)自己的愛崗敬業(yè)精神。認真整頓自己的工作作風、思想作風和生活作風，加強法律、法規(guī)和基本知識的學習，不斷提高政策理論水平，提高自己的執(zhí)法能力和道德水平，積極響應交通系統(tǒng)開展的“講文明、塑形象”活動，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，想人民群眾所想，急人民群眾所急，嚴格執(zhí)行國家政策和交通部門有關規(guī)定，切實做到依法行政、依法管理，嚴格執(zhí)行道路交通檢查程序，嚴格掌握檢查內容與處罰標準，切實落實運政檢查、路政巡查、交通規(guī)費稽查、治理公路“三亂”、交通管理督查等各項職能。努力開展優(yōu)質服務活動，為車主和駕駛員排憂解難、提供方便。多做好事，寓管理于服務之中。嚴格執(zhí)行局制定的考勤制度，努力做到不曠工、不遲到、不早退，有事向分管領導請假。在上班期間忠于職守、堅守崗位、嚴格履行職責，不進行與工作無關的活動。認真執(zhí)行“禁酒令”,堅決做到中午不飲酒，星期一到星期五工作日不飲酒,工作時間不飲酒。杜絕酒后執(zhí)法的不文明行為在平時的稽查工作中，堅持文明執(zhí)法、文明服務，推行社會服務承諾，使用文明用語。運輸業(yè)戶是道路交通管理和監(jiān)督的對象，同時也是我們服務的對象，要牢固樹立為運輸業(yè)戶服務的觀念，積極向車主和駕駛員宣傳各項交通法律、法規(guī)和規(guī)章，對違章業(yè)戶耐心做好宣傳解釋工作，堅持以教育為主、處罰為輔;批評從嚴、處理從寬的原則，以理服人、實事求是、處罰有據。根據道路交通運輸具有點多、面廣、線長;流動、分散、靈活的特點，采取早出晚歸，節(jié)假日加班加點等工作方法，發(fā)現和糾正各種非法營運、漏交各項交通規(guī)費等違章違法現象，保護合法經營，維護道路運輸秩序。牢固樹立為道路交通管理服務的觀念，積極與站、所協調一致，尊重和支持站、所同志們的工作，努力做到團結協作、并肩作戰(zhàn)、齊抓共管、共創(chuàng)征收，樹立全局一盤棋的思想。在交通規(guī)費征收方面做到應征不漏、應免不征，做到文明稽查、文明服務，做到服務與征費兩不誤。為完成交通規(guī)費征收任務貢獻力量。
每月堅持2—3天的學習時間，加深對交通法律、法規(guī)和規(guī)章的學習，針對其中的有關條款努力做到運用自如。按時參加大隊召開的每星期一小會;每半月一中會;每月一大會活動，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務素質，爭取做到思想上有明顯提高;政治上有明顯進步;作風上有明顯改善;紀律上有明顯增強。堅持軍事訓練和交檢基本動作的訓練，做到著裝整齊，動作規(guī)范優(yōu)美，行動上迅速、敏捷，做到作風紀律嚴明;動作雷厲風行。樹立良好形象，當好文明窗口。在工作中服從領導，積極協助和配合大隊長做好中隊人員政治思想工作，加強工作的責任心，對待同志做到互相尊重、互相幫助，使同志們保持良好的工作熱情。對分管的工作加強工作力度，主動抓緊、抓好，在思想上要時刻想到隊員，在工作中要幫助他們，在困難中要想法設法解除他們的后顧之憂。對隊員們的情況及時向大隊匯報，做好上傳下達。在工作中聽取各方面的意見，搞好與隊員們之間的協調，充分調動他們的積極性和主動性。確保各項任務的完成。平時注意團結同志，互相幫助、互相配合、互相尊重、互相關心，做好團結協調。把交通檢查工作做好。和同志們一起搞好轄區(qū)內的衛(wèi)生，保持良好的工作環(huán)境。按照“講文明、塑形象”活動的要求，努力工作、埋頭苦干,大力加強交通行政執(zhí)法管理，加強學習，增強法律意識和法制觀念，促進依法行政、依法管理水平的提高。樹立良好的交通形象,努力提高思想道德素質，以較高的職業(yè)道德修養(yǎng)做好交通管理工作，進一步促進社會主義精神文明的建設和發(fā)展。一定要統(tǒng)一思想，提高認識，增強緊迫感和責任心,堅決完成上級領導交付的各項任務，為樹立交通良好形象和振興交通貢獻力量。
基層執(zhí)法人員個人總結篇三
根據《關于做好2014年市直機關事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》文件要求，市科技局認真完成了2014年度科級以下工作人員年度考核工作，現將考核情況匯報如下：
一、按照市公務員局文件的要求，成立了考核領導小組，制定《市科技局2014年度公務員考核工作方案》，并及時完成優(yōu)秀等次指標的報批工作。
二、根據考核工作方案的時間、內容安排，認真開展考核的各項工作：
1.2014年12月15日—年12月23日，被考評人員結合本職工作，從德、能、勤、績、廉等五個方面進行個人年度總結，重點是全年政治表現和工作任務完成情況。
2.2014年12月23日，考核領導小組主持召開全體干部職工會議，被考評人員對2014年度工作進行自我陳述，并自述考核等次，與會人員填寫考核測評表..
參加工作以來不論在哪個崗位上，都能夠服從公司安排，盡心盡力，充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性，做好本職工作。工作中，能以身作則，吃苦在前，常常加班加點，不計個人報酬。在金河公司的四年時間里，主要的工作任務在檢驗部，期間做出了應有的貢獻。
化驗工作精細瑣碎，要搞好工作，就得不怕麻煩，向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐，認真學習相關業(yè)務知識，不斷提高自己的理論水平和綜合素質，圓滿地完成各項化驗工作。
(1)虛心學習，勤于實際操作，將所學的專業(yè)理論知識結合實踐，能熟練操作多種化驗項目并保證結果的準確性，如有異常及時查找原因并做出修正。
(2)在工作中，能迅速掌握新儀器設備的正確使用方法，準確把握新工藝的要求，認真的實行，發(fā)現問題及時反饋;積極地與各操作人員交流，對出現的情況及時解答保證工作順利的進行。
(3)用自己扎實專業(yè)功底，專研業(yè)務，積極的做一些舊工藝，落后工藝的改進工作，發(fā)揮個人主觀能動性和創(chuàng)造能力，積極為工廠生產服務，提供準確可靠的數據。
(4)協助檢驗部領導做好關于檢驗部的相關工作，將上級的要求及時準確的轉達并執(zhí)行下去;整理總結相關工藝文件，給大家查閱文件提供方便。
(5)認真、按時地做好各級領導交辦的其它工作，同時，還積極配合其他同事做好工作，并在其他同事有事時能夠頂崗。
(6)工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的崗位，能夠正確認真的對待每一項工作，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，拒絕請假缺崗現象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作則加班加點，保證工作能按時完成。在作風上，能遵章守紀、團結同事，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度，勤勤懇懇，任勞任怨，無違規(guī)違紀行為，工作受到群眾的好評，領導的認可。
基層執(zhí)法人員個人總結篇四
近幾年，隨著政府法制工作力度的加大，質量技監(jiān)部門的執(zhí)法工作也進一步規(guī)范，既維護了市場經濟秩序，又保障了人民群眾的合法權益。但在執(zhí)法實踐中，仍遇到了合法權益難維護、處罰輕重難確定、處罰決定難執(zhí)行、違法主體難*等問題。
一、在執(zhí)法工作中的遇到的難題。
在正常工作中我們經常會碰到一些難題，比如日常質量監(jiān)督執(zhí)。
法檢查中，執(zhí)法人員對某公司銷售的排水用聚氯乙烯管材進行抽樣送檢。5月12日送樣，6月7日檢測結果不合格?？蓸I(yè)主已將800米管材出售，產品無法追回，消費者的合法權益受到了侵害。
有些生產飲用水的非法加工點，無營業(yè)執(zhí)照，無衛(wèi)生許可證。質量技監(jiān)部門負有食品生產源頭監(jiān)管的責任，也只能作出罰款、沒收產品和違法所得的行政處罰，如果取締非法加工點則要告知工商行政管理部門。這樣一來，黑窩點又要轉移了，不能有效打擊這種黑心商販。
二、難題出現的原因。
在執(zhí)法中出現這些疑難問題，究其原因主要有：一是立法滯后，存有缺陷。如何讓商家和生產廠家實行產品召回制度，法律沒有作出明確的回答，使遵循“公權法律沒有賦予不可為”司法準則的執(zhí)法主體處于尷尬的境地。二是行政執(zhí)法體制不順。行政執(zhí)法部門相互之間缺乏協調配合，造成執(zhí)法工作形不成合力，相互掣肘。監(jiān)管系統(tǒng)交叉過多，職責不清，導致對同種法律行為有多種不同執(zhí)法依據的交叉，客觀上造成行政執(zhí)法難作為。三是宣傳還不夠到位，行政相對人法律意識不強，絕大多數的行政相對人對質量技監(jiān)的專業(yè)法律法規(guī)不熟悉。
三、未來工作中應加強的有效措施。
（一）、樹立正確意識。
立法部門和司法部門應該有適應形勢的補位意識。全國人大及其常委會、人民法院、人民檢察院可以適時作出司法解釋，作為法律的延續(xù)和補充。作為省一級的人大和政府部門，也可以根據形勢的變化及時作出補充規(guī)定，彌補法律的缺陷。如，對抽樣檢驗不合格的商品，可以讓商家和生產廠家利用大眾傳媒作出公示或公告，并作出無條件召回的承諾；若已經造成損失的，要作出適當的經濟被償等等。
（二）、理順眾多關系。
各相關職能部門建立聯席會議和重大案件互相通告制度，形成執(zhí)法合力。如，供電部門根據質監(jiān)部門斷電的函，就要對生產企業(yè)拉匣，工商部門根據質監(jiān)部門取締的函，就要適時做出吊銷營業(yè)執(zhí)照的決定。另外，在實際工作過程中，作為下級的要多請示、多匯報、多與上級溝通。有些案件可以通過上級局的橫向聯系，對下級局的相關單位施加壓力，整合執(zhí)法資源，協同作戰(zhàn)，做好行政執(zhí)法工作。
（三）、規(guī)范執(zhí)法行為。
實行行政執(zhí)法案件流程表管理制度。對現場執(zhí)法、案件調查、法制員審查、案審會審理、制作行政處罰決定書、結案歸檔等十幾個辦案環(huán)節(jié)，作出時限上的規(guī)定，提高辦案效率。實行執(zhí)法人員相互交叉共同監(jiān)督制度?，F場執(zhí)法人員不做調查筆錄，做調查筆錄人員不去現場執(zhí)法。實行教育培訓考核驗資制度。加強對執(zhí)法人員的基本法律、行政法律和專業(yè)法律知識的教育培訓，以學法促進執(zhí)法。結合年度考核，組織對執(zhí)法人員法律知識的考核，對不合格的人員作出適當的行政處理。實行外部評議制度。通過召開座談會、發(fā)放執(zhí)法評議卡、設立公眾意見箱、聘請行風監(jiān)督評議員、舉行民主測評等方式，認真聽取相關行政相對人的意見。
（四）、量罰合情合理。
在判定情節(jié)輕重時，要充分考慮主客觀方面的違法情節(jié)，酌情量罰；在事實要件認定時，必須經過深入細致的調查，對當事人的行為性質和質量技術監(jiān)督管理事項的性質認定酌情裁量，確認其行為是否違反質量技監(jiān)管理秩序；在選擇處罰的對象、種類和幅度時，不要超出法定的范圍和幅度，同時不要畸輕畸重，顯失公正；在選擇行為時，根據客觀情勢運用自由裁量權對履行的期限作出明確、具體的規(guī)定，且必須切實可行而又能體現嚴格執(zhí)法，過短或過長都是不適當的。
（五）、加大普法宣傳力度。
質監(jiān)部門利用“3.15”消費者權益保護日、質量月宣傳活動等時機，抓好階段性重點宣傳工作，擴大社會覆蓋面和影響力，增強宣傳效果。行政業(yè)務科室在服務企業(yè)的同時，抓好標準化、計量、質量責任、質量控制、特種設備等專項質量和安全知識宣傳教育。抓好不合格產品企業(yè)的廠長、經理和質量管理人員的培訓工作，切實加強他們相關質量法律法規(guī)意識，促進企業(yè)質量控制工作。抓好信息宣傳工作，鼓勵質監(jiān)系統(tǒng)內部的干部職工，結合本職工作多動筆，通過編發(fā)簡報、內參、調研文章，爭取多在各級新聞媒體和內部信息載體上刊用，樹立質監(jiān)人的良好行業(yè)形象。
基層執(zhí)法人員個人總結篇五
我大隊在局黨委和大隊的正確領導下，認真貫徹和完成了上級下達的文件和各項任務，現將20__年度的工作進行一次總結并向組織和領導匯報如下:。
一、隊伍建設情況。
1、認真組織開展“三送”、“學習公安核心價值觀”、三治三提”切實轉變作風等活動。
2、積極組織學習全體干警加強自我學習，認真完成“四個一”、“八個必學”、“八項規(guī)定”、“五條禁令”的內容并做好學習筆記。
3、堅持每周不少于兩次組織全體人員學習《道交法》、《交通事故處理程序規(guī)定》、《刑法修正法案》、《規(guī)范執(zhí)法》等法律法規(guī)。
二、積極開展各項專項整治。
20__年，按照上級交警部門及大隊的統(tǒng)一部署和要求，先后開展了交通安全大排查、“三超一疲勞”、“知了行動”等一系列專項整治活動。這些專項整治行動中，查獲涉牌涉證(含無證駕駛)違法60起、超員超載26起、逾期未檢車輛上路行駛的50起、非法加裝改裝32起，取得了良好的社會效果。
三、切實做好安全隱患排查和事故預防及處理工作。
1、一是落實與客運企業(yè)聯系掛鉤責任制以及同轄區(qū)內各中小學、幼兒園接送車輛管理人員簽訂責任狀，增強了責任單位駕駛員的責任心、使命感。二是組織開展對轄區(qū)內的交通安全隱患進行徹底的大排查，把排查出的所有隱患及時上報到大隊。三是加強端午、中秋、國慶節(jié)假日期間車流、人流、物流高峰時段及雨、雪、霧等惡劣天氣和自然災害期間的交通安全管理工作，全力確保人民生命財產安全。四是在每臺警車上配備特殊天氣、路況臺帳，加強對惡劣天氣及危險路段的掌握和反應速度。
2、20__年大隊接處警71起，其中一般程序處理的為9起，簡易程序處理的為62起，在這些事故中，大隊事故處理民警從接警開始，一直到事故處理完畢，都嚴格遵守《道路交通事故處理程序規(guī)定》的要求，注重程序合法與公正，努力維護當事人的合法權益，真正做到有法必依、執(zhí)法必嚴，深得廣大群眾的好評。
四、增強宣傳意識，加大農村交通安全教育力度。
(一)以“五進宣傳”活動為載體，通過開展社會治安綜合治理宣傳月活動及創(chuàng)業(yè)服務年等活動，加大農村交通安全的宣傳。一是組織民警深入轄區(qū)學校、農村社區(qū)、幼兒園、重點企業(yè)上交通安全課，宣傳道路交通安全知識;二是認真開展“守護天使”行動，拓寬交通安全宣傳渠道;三是利用懸掛橫幅，圖片展覽、事故展板、電子屏等多種方式，深入農村開展交通安全知識宣傳，有針對性的發(fā)放了大量宣傳資料。
五、20__年工作思路。
(一)整頓隊伍、加強各項業(yè)務學習，提高隊伍的服務水平和執(zhí)法能力。
(二)聯系轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，聯合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)力量對轄區(qū)危險隱患道路(未通客車)進行摸排，建立臺賬，制作一批交通安全指示牌，消除隱患死角。
(三)大隊制作一些轄區(qū)內的展示牌、地圖、交通標語等上墻。營造出濃厚的警營文化宣傳氛圍，提升自身的服務形象。
基層執(zhí)法人員個人總結篇六
上半年，在市委、市政府的支持下，在市建委的領導下，緊緊圍繞創(chuàng)建中國優(yōu)秀旅游城市的目標，扎實工作。在規(guī)劃執(zhí)法上，重點查處了清溪河沿煙柳園至南外環(huán)兩側地段155戶違法建筑。參加了全市城市交通秩序綜合整治工作，每月規(guī)范摩的、出租車近百車次，市區(qū)主干道的交通秩序有了明顯好轉。在市容管理上，共查處占道經營、流動攤點1200余次，收繳非法廣告3000余張，清理不規(guī)范戶外廣告條幅600余條。通過以上工作，城市市容環(huán)境和生活秩序進一步優(yōu)化，城市動態(tài)性違法行為進一步得到控制，城市管理整體水平進一步提升。
一、查處違法建設，推進重點工程。
為保障清溪河綜合整治工程順利推進，市政府3月24發(fā)布了《關于依法整治城市規(guī)劃區(qū)內違法建設的通告》，支隊重點加大了對清溪河沿煙柳園至南外環(huán)兩側地段的違法建設的查處力度，該地塊共有違法建筑面積1.6萬平方米。市城管支隊與區(qū)政府、辦事處抽調的人員一道，依法對違法建設情況進行詳細調查摸底、教育動員。整治主要采取依法強拆和自行拆除相結合的方法進行。一是嚴格執(zhí)法程序。4月23日至29日分別對湖心路、長江南路、前進巷、湖心組等地段155戶違法建筑逐戶下達了《責令停止違法建設行為通知書》、《關于限期拆除違法建筑的通知》等法律文書，并且進行了兩次公示。二是堅持兩手抓。為加快拆除工作進度，減少強拆戶數。一手抓強制拆除，另一手繼續(xù)抓政策法律宣傳和對違建戶的思想教育工作，動員違建戶自拆，鞏固教育動員效果，擴大的自拆范圍。三是多措并舉，選點拆除。事前制定拆除方案。首先實施司法強制拆除，然后繼續(xù)抽調60人在其余地塊做思想教育動員工作，力爭大多數違建戶自拆。四是精心組織，周密安排。在拆除違法建設工作開展之初，城管支隊就做了大量準備工作。及時制定和提交了《依法整治城市規(guī)劃區(qū)內違法建筑的情況匯報》、《關于依法綜合整治城區(qū)違法建筑工作實施方案》、《依法制止清溪河沿河兩側違法建設工作實施方案》。同時加大宣傳力度，擬定宣傳標語，出動宣傳車，配合報紙、電臺、電視臺宣傳。由于前期工作扎實縝密，5月18日，對汪曉明戶進行了司法強制拆除違法建筑。在強拆的同時，支隊繼續(xù)做思想動員工作，第二天湖心路示范農場片7戶違法建筑主動簽訂協議進行了自拆。截止目前，該地塊的155戶違法建筑，已依法強拆1戶，協議拆除56戶，總面積3500平方米，其中28戶已自行拆除，其余28戶正在自行拆除中，有效地推進了重點工程建設。
二、積極參與交通整治，保障城市交通安全。
為爭創(chuàng)中國優(yōu)秀旅游城市，根據市城市交通秩序綜合整治指揮部的統(tǒng)一部署，每月集中組織支隊全體隊員同公安交警、交通運管等部門進行一次交通秩序綜合整治，對群眾反映較多的機動車、非機動車、攤點占道等交通違章行為進行嚴格管理。上半年，共依法查糾各類交通違法行為1600多起，查扣機動車600多輛、非機動車700多輛，查扣占道攤點300多戶，處罰800余人次，每月規(guī)范摩的、出租車近百車次，市區(qū)主次干道的交通秩序有了明顯好轉。
三、加強城市市容管理，做好文明創(chuàng)建工作。
上半年，支隊通過合理安排，周密部署，扎實工作，市容市貌明顯改觀。一是進一步加強了對流動攤點、店外店和占道經營的管理。針對城區(qū)內流動攤點、占道經營現象，印發(fā)了《關于堅決取締城區(qū)流動攤點、占道經營和規(guī)范夜市大排檔的通知》，每星期集中統(tǒng)一整治二至三次，查糾流動攤點占道經營1200余次，有效地維護了秩序，凈化了環(huán)境。二是以人為本，加強西瓜攤點管理。支隊在城區(qū)認真勘察，確定8處西瓜批發(fā)零售場地，并向瓜農印發(fā)了《關于設置西瓜批發(fā)零售場地的通本》，既規(guī)范了瓜農交易，方便群眾生活，又營造出了優(yōu)美的市容環(huán)境。三是開展了城區(qū)中小學校周邊環(huán)境綜合治理。支隊會同工商、公安、衛(wèi)生、教育、各中小學校等部門，從3月31日開始，對城區(qū)學校周邊無證照流動攤點、占道經營等行為進行專項整治，有效地維護校園周邊環(huán)境。四是規(guī)范了主城區(qū)內戶外廣告設置，營造優(yōu)美的環(huán)境。支隊所屬大隊對各自片區(qū)內的戶外廣告進行專項整治。共收繳非法廣告3000余張，清理不規(guī)范戶外廣告條幅600余條(幅)，使我市城區(qū)戶外廣告設置逐步走向規(guī)范化。
四、存在的困難和問題。
(一)城市管理體制不順。支隊目前實行的是“統(tǒng)一管理、聯合執(zhí)法、混合編組、分開處罰”的執(zhí)法模式，主要受建委、公安、工商、交通等部門委托執(zhí)法。執(zhí)法主體是委托部門，委托部門授權后，同樣有權行使該項行政處罰權，仍然容易產生多頭執(zhí)法、職責交叉，重復管理、互相推諉等現象。另外，城市管理領域點多面廣，涉及的工作部門較多，工作關系復雜，矛盾多，困難大，條件差，工作辛苦，致使少數隊員產生畏難情緒，思想不穩(wěn)定，這些都在一定程度上影響了城市管理工作的有效開展。
(二)拆違工作難度大。一是違建戶抵觸情緒很大，對進村入戶的工作人員進行辱罵拉扯，群體圍攻，阻礙執(zhí)法人員正常工作;二是在二層或三層屋頂加層擴建的違法建筑，質量差，拆除難度大，機械拆除無法操作，人工拆除安全得不到保障。
五、對策與建議。
(一)理順體制，激活機制。
加快推進相對集中行政處罰權工作，以進一步明確執(zhí)法主體，理順城市管理與監(jiān)察體制，保障城市管理有效進行。
(二)加大思想動員工作力度，積極做好拆違工作。
一是繼續(xù)加大宣傳力度，思想教育工作隊要繼續(xù)進村入戶做工作，爭取更多的違法建筑戶進行自拆。二是繼續(xù)加大公安和城管力量，對阻礙自拆工作、對自拆戶進行威脅的，實施公安傳喚，優(yōu)化自拆環(huán)境。充分發(fā)揮基層組織的作用。根據民意和紅光公司與村民的和諧干群關系，及時調整動員自拆方式。建議下一步的動員自拆，繼續(xù)按此方式進行，三是充分發(fā)揮基層組織的積極作用。依法組織強制拆除。依據《城市規(guī)劃法》和《安徽省城市建設監(jiān)察條例》的規(guī)定，對尚不能達成自拆協議的違法建設戶，四是依法予以制止并組織拆除(集中強拆)，不予補助。五是屬清溪河綜合整治二期拆遷工程地塊上的加層違法建筑，和正常拆遷工作一并進行，組織拆除。
基層執(zhí)法人員個人總結篇七
一年來，在縣委、政府的正確領導下，本人堅持以科學發(fā)展觀為指導，立足實際，悉心研究運作機制，團結同事、勤思苦學、克服困難、扎扎實實開展各項工作，積累了一定的管理經驗和工作實踐經驗，具備了較強的業(yè)務能力和實際工作能力，得到領導和同志們的肯定和信任。一年來的工作總結如下：
一、業(yè)務工作情況。
（一）著力建設辦事隊伍。
1.注重隊員的執(zhí)法者形象。一支隊伍的風氣，從隊員的自身形象上就可以得到很好的體現，換句話說隊員的形象，就代表了隊伍的形象，因此，做一個整潔、禮貌的執(zhí)法隊員，可以使老百姓對執(zhí)法隊員有一個好的第一印象。
握和運用，以提高自己的執(zhí)法技能和水平，做到依法行政。三是要求隊員把上級的精神，*的法規(guī)同執(zhí)法工作實踐相結合，針對執(zhí)法中出現的各種矛盾，認真思考分析，善于抓住主要矛盾，弄清主客觀原因，區(qū)別對待，靈活處理，創(chuàng)造性地工作，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。
（二）全面規(guī)范行業(yè)行為。
為了規(guī)范管理，提高從業(yè)人員的業(yè)務素質，對所有從業(yè)人員認真進行崗前培訓，耐心向他們講解相關法律、法規(guī)及行業(yè)規(guī)定。使其對行業(yè)有著深刻的理解，在運營中自覺規(guī)范自己的行為。
為樹立行業(yè)形象，對所有從業(yè)人員一律要求持證上崗，同時加強路檢路查，對安全行車、服務質量、車容車貌等加以規(guī)范，一年來共現場整改車次，查處起，組織xx人次。
（三）全力打擊非法營運。
為維護廣大合法權益，根據上級有關文件精神，專門組建了打擊非法營運車輛的隊伍，不定期與等部門積極配合，重拳出擊，從嚴查處。一年來共查處非法營運自用車輛，二輪摩托車輛，有效遏制了非法營運車輛的猖獗勢頭。
（四）強化安全隱患排查。
行督查，及時消除安全隱患。同時加大對各客運企業(yè)的監(jiān)管力度，要求各企業(yè)嚴把安全關，發(fā)現問題，及時解決。
二、自身建設情況。
（一）加強學習、提高素質，適應發(fā)展。
為使自己更好地完成各項工作，我堅持把學習貫穿于工作的始終，加強學習的積極性和主動性。認真學習馬列主義、*思想、*理論和“三個代表”重要思想，深入學習相關法律法規(guī)，正確理解和把握工作的性質、地位、任務和作用。將理論與實踐有機結合起來，學以致用，在實踐中提升自己，使自己的政策理論水平和實際應用水平不斷提高，工作預見性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性進一步增強，使自身能夠更加適應和擔當起新形勢、新任務的需要。
（二）默默無聞、埋頭苦干，做好本職。
在工作中，我除了時刻告誡自己要有全身心投入熱情，有甘于吃苦的信念和超越自我精神外，最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng)。
1.堅定個人的人生信條，樹立自己獨有的處事原則“恭敬、守信、勤勉”，不斷加強黨性鍛煉，改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。兢兢業(yè)業(yè)，默默無聞，從來不夸夸其談，正確面對上下左右，切實處理好各方面關系，扎扎實實做好本職工作。
自己必須有高度的事業(yè)心，有強烈的奉獻精神，有寬闊的胸懷。
3.樹立服務意識，時刻提醒自己“要早、要勤、要快”，淡泊名利，寵辱不驚，守得住清貧，耐得住寂寞，受得住委屈，全心全意做好各項工作，在工作中感受到樂趣，在奉獻中展現自己的人生價值，做到吃苦不叫苦，有難不怕難，有累不喊累，受氣不賭氣。
（三）廉潔自律，從嚴要求，端正作風。
健康之路的x大家庭氛圍。
回顧一年的工作，取得了一定成績，也存在一些不足，一是政策理論水平還不夠高。雖然平時比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不夠深、不夠細。有時只注重學習與本身業(yè)務有關的內容，跟業(yè)務無關的則走馬觀花，學習停留在表面上。對很多新事物、新知識掌握的不夠好，運用理論指導實踐和促進工作的能力還不強。二是創(chuàng)新意識不夠強。辦事過于謹慎，事事求穩(wěn)妥，未能從盡善盡美的標準上去把握。三是深入基層調查研究的力度還不足。四是新時期搞好管理的理念還不新。
面對成績，我將不驕不躁，繼續(xù)發(fā)揚；面對不足，我也正確對待，不斷改進。進一步加強學習，更新理念，百尺竿頭，更上一步。
基層執(zhí)法人員個人總結篇八
20xx年已經過去，一年來在局領導的關心和帶領下，在同事們的支持和幫助下，工作和思想等方面都有了一定提高?，F將工作總結如下：
平日里為了能夠較好地完成所負責的工作任務，始終堅持不斷學習，努力提高自身的業(yè)務能力和政治理論水平。
（一）是加強政治理論學習。認真堅持學習黨的方針政策。重要會議和講話精神等政治理論，并把學到的理論同工作實際聯系起來，指導各項工作，不斷提高政治覺悟和大局意識，以適應工作開展的需要。
（二）是加強業(yè)務知識學習。時常溫習與執(zhí)法工作相關的專業(yè)知識，堅持不斷學習新知識，新理論，豐富和完善自己的知識結構，擴大自己的知識面，努力提高自己的業(yè)務水平，增強自身綜合素質。
（三）是注重向身邊人學習。在工作中，如遇到一些難題，能夠積極向身邊的同事進行請教，通過同事的幫助，知識面不斷擴大。同時，每完成一項任務，都堅持進行總結，發(fā)現自身存在不足，針對發(fā)現的不足制定改進方法，不斷提高工作效率和自身素質的提高。
在日常工作中，認真完成局領導交代的各項工作，嚴格按照工作職責辦事，堅持日常巡檢，主要對公共區(qū)域內存在的問題及時發(fā)現，及時處理，對工作中遇到的棘手的事情及時向領導請示。
作為一名管委會工作人員，一言一行就都可能影響到政府的形象。在工作和生活中，堅持嚴格要求自己，不斷增強大局意識，努力提高辦事效率和工作標準，做好本職工作，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，踏實工作，自覺維護單位形象。
雖然在工作中取得了一些成績，但還存在一些問題和不足。一是工作中有急于求成的思想；二是理論水平有待于進一步提高；三是業(yè)務能力還需要不斷加強。
在今后的工作中，我將全力改正存在的問題和不足，不斷加強學習，努力實踐，切實做到以下幾點：
（一）是加強學習提高能力。繼續(xù)認真學習黨的政治理論以及專業(yè)等方面的理論知識，用先進的理論知識武裝頭腦，不斷提升業(yè)務水平，增強駕馭實際工作的能力，使自己的思想和工作更加符合和適合新形勢發(fā)展的需要；牢固樹立“干中學、學中干”的理念，堅持向領導學習、向同事學習、向實踐學習，用于實踐，針對實踐過程中遇到的問題，主動想辦法、添措施，認真尋求解決問題的最佳方案，并在事后進行總結，扎實總結工作經驗。
（二）是提高標準嚴以律己。在工作和生活中嚴格要求自己，充分發(fā)揮自身的主觀能動性和創(chuàng)造性，為科室的工作貢獻自己的微博之力。嚴格遵守科室的各項規(guī)章制度，時刻用黨員的標準嚴格要求自己。要克服工作中急躁情緒，進一步增強工作效率和質量，不斷增強自覺意識和責任意識，樹立良好的機關工作人員形象。
（三）是轉變作風踏實工作。在工作中堅持求真務實，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，努力用最短的時間完成領導交辦的工作任務，在腳踏實地做好本職工作的基礎上，多學習、多思考，進一步增強責任感和敬業(yè)精神。
總之，我將不斷總結經驗，揚長避短，戒驕戒躁，在局領導的帶領下，同事們的幫助下，克服缺點和不足，認真負責地做好本職工作。
基層執(zhí)法人員個人總結篇九
近幾年，隨著政府法制工作力度的加大，質量技監(jiān)部門的執(zhí)法工作也進一步規(guī)范，既維護了市場經濟秩序，又保障了人民群眾的合法權益。但在執(zhí)法實踐中，仍遇到了合法權益難維護、處罰輕重難確定、處罰決定難執(zhí)行、違法主體難*等問題。
一、在執(zhí)法工作中的遇到的難題。
在正常工作中我們經常會碰到一些難題，比如日常質量監(jiān)督執(zhí)。
法檢查中，執(zhí)法人員對某公司銷售的排水用聚氯乙烯管材進行抽樣送檢。5月12日送樣，6月7日檢測結果不合格?？蓸I(yè)主已將800米管材出售，產品無法追回，消費者的合法權益受到了侵害。
有些生產飲用水的非法加工點，無營業(yè)執(zhí)照，無衛(wèi)生許可證。質量技監(jiān)部門負有食品生產源頭監(jiān)管的責任，也只能作出罰款、沒收產品和違法所得的行政處罰，如果取締非法加工點則要告知工商行政管理部門。這樣一來，黑窩點又要轉移了，不能有效打擊這種黑心商販。
二、難題出現的原因。
在執(zhí)法中出現這些疑難問題，究其原因主要有：一是立法滯后，存有缺陷。如何讓商家和生產廠家實行產品召回制度，法律沒有作出明確的回答，使遵循“公權法律沒有賦予不可為”司法準則的執(zhí)法主體處于尷尬的境地。二是行政執(zhí)法體制不順。行政執(zhí)法部門相互之間缺乏協調配合，造成執(zhí)法工作形不成合力，相互掣肘。監(jiān)管系統(tǒng)交叉過多，職責不清，導致對同種法律行為有多種不同執(zhí)法依據的交叉，客觀上造成行政執(zhí)法難作為。三是宣傳還不夠到位，行政相對人法律意識不強，絕大多數的行政相對人對質量技監(jiān)的專業(yè)法律法規(guī)不熟悉。
三、未來工作中應加強的有效措施。
（一）、樹立正確意識。
立法部門和司法部門應該有適應形勢的補位意識。全國人大及其常委會、人民法院、人民檢察院可以適時作出司法解釋，作為法律的延續(xù)和補充。作為省一級的人大和政府部門，也可以根據形勢的變化及時作出補充規(guī)定，彌補法律的缺陷。如，對抽樣檢驗不合格的商品，可以讓商家和生產廠家利用大眾傳媒作出公示或公告，并作出無條件召回的承諾；若已經造成損失的，要作出適當的經濟被償等等。
（二）、理順眾多關系。
各相關職能部門建立聯席會議和重大案件互相通告制度，形成執(zhí)法合力。如，供電部門根據質監(jiān)部門斷電的函，就要對生產企業(yè)拉匣，工商部門根據質監(jiān)部門取締的函，就要適時做出吊銷營業(yè)執(zhí)照的決定。另外，在實際工作過程中，作為下級的要多請示、多匯報、多與上級溝通。有些案件可以通過上級局的橫向聯系，對下級局的相關單位施加壓力，整合執(zhí)法資源，協同作戰(zhàn)，做好行政執(zhí)法工作。
（三）、規(guī)范執(zhí)法行為。
實行行政執(zhí)法案件流程表管理制度。對現場執(zhí)法、案件調查、法制員審查、案審會審理、制作行政處罰決定書、結案歸檔等十幾個辦案環(huán)節(jié)，作出時限上的規(guī)定，提高辦案效率。實行執(zhí)法人員相互交叉共同監(jiān)督制度?，F場執(zhí)法人員不做調查筆錄，做調查筆錄人員不去現場執(zhí)法。實行教育培訓考核驗資制度。加強對執(zhí)法人員的基本法律、行政法律和專業(yè)法律知識的教育培訓，以學法促進執(zhí)法。結合年度考核，組織對執(zhí)法人員法律知識的考核，對不合格的人員作出適當的行政處理。實行外部評議制度。通過召開座談會、發(fā)放執(zhí)法評議卡、設立公眾意見箱、聘請行風監(jiān)督評議員、舉行民主測評等方式，認真聽取相關行政相對人的意見。
（四）、量罰合情合理。
在判定情節(jié)輕重時，要充分考慮主客觀方面的違法情節(jié)，酌情量罰；在事實要件認定時，必須經過深入細致的調查，對當事人的行為性質和質量技術監(jiān)督管理事項的性質認定酌情裁量，確認其行為是否違反質量技監(jiān)管理秩序；在選擇處罰的對象、種類和幅度時，不要超出法定的范圍和幅度，同時不要畸輕畸重，顯失公正；在選擇行為時，根據客觀情勢運用自由裁量權對履行的期限作出明確、具體的規(guī)定，且必須切實可行而又能體現嚴格執(zhí)法，過短或過長都是不適當的。
（五）、加大普法宣傳力度。
質監(jiān)部門利用“3.15”消費者權益保護日、質量月宣傳活動等時機，抓好階段性重點宣傳工作，擴大社會覆蓋面和影響力，增強宣傳效果。行政業(yè)務科室在服務企業(yè)的同時，抓好標準化、計量、質量責任、質量控制、特種設備等專項質量和安全知識宣傳教育。抓好不合格產品企業(yè)的廠長、經理和質量管理人員的培訓工作，切實加強他們相關質量法律法規(guī)意識，促進企業(yè)質量控制工作。抓好信息宣傳工作，鼓勵質監(jiān)系統(tǒng)內部的干部職工，結合本職工作多動筆，通過編發(fā)簡報、內參、調研文章，爭取多在各級新聞媒體和內部信息載體上刊用，樹立質監(jiān)人的良好行業(yè)形象。
一年來，在縣委、政府的正確領導下，本人堅持以科學發(fā)展觀為指導，立足實際，悉心研究運作機制，團結同事、勤思苦學、克服困難、扎扎實實開展各項工作，積累了一定的管理經驗和工作實踐經驗，具備了較強的業(yè)務能力和實際工作能力，得到領導和同志們的肯定和信任。一年來的。
如下：
一、業(yè)務工作情況。
（一）著力建設辦事隊伍。
1.注重隊員的執(zhí)法者形象。一支隊伍的風氣，從隊員的自身形象上就可以得到很好的體現，換句話說隊員的形象，就代表了隊伍的形象，因此，做一個整潔、禮貌的執(zhí)法隊員，可以使老百姓對執(zhí)法隊員有一個好的第一印象。
握和運用，以提高自己的執(zhí)法技能和水平，做到依法行政。三是要求隊員把上級的精神，*的法規(guī)同執(zhí)法工作實踐相結合，針對執(zhí)法中出現的各種矛盾，認真思考分析，善于抓住主要矛盾，弄清主客觀原因，區(qū)別對待，靈活處理，創(chuàng)造性地工作，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。
（二）全面規(guī)范行業(yè)行為。
為了規(guī)范管理，提高從業(yè)人員的業(yè)務素質，對所有從業(yè)人員認真進行崗前培訓，耐心向他們講解相關法律、法規(guī)及行業(yè)規(guī)定。使其對行業(yè)有著深刻的理解，在運營中自覺規(guī)范自己的行為。
為樹立行業(yè)形象，對所有從業(yè)人員一律要求持證上崗，同時加強路檢路查，對安全行車、服務質量、車容車貌等加以規(guī)范，一年來共現場整改車次，查處起，組織xx人次。
（三）全力打擊非法營運。
為維護廣大合法權益，根據上級有關文件精神，專門組建了打擊非法營運車輛的隊伍，不定期與等部門積極配合，重拳出擊，從嚴查處。一年來共查處非法營運自用車輛，二輪摩托車輛，有效遏制了非法營運車輛的猖獗勢頭。
（四）強化安全隱患排查。
安全與否，直接關系著廣大人民群眾的生命財產安全，為確保安全運營，認真對安全性能進。
行督查，及時消除安全隱患。同時加大對各客運企業(yè)的監(jiān)管力度，要求各企業(yè)嚴把安全關，發(fā)現問題，及時解決。
二、自身建設情況。
（一）加強學習、提高素質，適應發(fā)展。
為使自己更好地完成各項工作，我堅持把學習貫穿于工作的始終，加強學習的積極性和主動性。認真學習馬列主義、*思想、*理論和“三個代表”重要思想，深入學習相關法律法規(guī)，正確理解和把握工作的性質、地位、任務和作用。將理論與實踐有機結合起來，學以致用，在實踐中提升自己，使自己的政策理論水平和實際應用水平不斷提高，工作預見性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性進一步增強，使自身能夠更加適應和擔當起新形勢、新任務的需要。
（二）默默無聞、埋頭苦干，做好本職。
在工作中，我除了時刻告誡自己要有全身心投入熱情，有甘于吃苦的信念和超越自我精神外，最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng)。
1.堅定個人的人生信條，樹立自己獨有的處事原則“恭敬、守信、勤勉”，不斷加強黨性鍛煉，改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。兢兢業(yè)業(yè)，默默無聞，從來不夸夸其談，正確面對上下左右，切實處理好各方面關系，扎扎實實做好本職工作。
自己必須有高度的事業(yè)心，有強烈的奉獻精神，有寬闊的胸懷。
3.樹立服務意識，時刻提醒自己“要早、要勤、要快”，淡泊名利，寵辱不驚，守得住清貧，耐得住寂寞，受得住委屈，全心全意做好各項工作，在工作中感受到樂趣，在奉獻中展現自己的人生價值，做到吃苦不叫苦，有難不怕難，有累不喊累，受氣不賭氣。
（三）廉潔自律，從嚴要求，端正作風。
健康之路的x大家庭氛圍。
回顧一年的工作，取得了一定成績，也存在一些不足，一是政策理論水平還不夠高。雖然平時比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不夠深、不夠細。有時只注重學習與本身業(yè)務有關的內容，跟業(yè)務無關的則走馬觀花，學習停留在表面上。對很多新事物、新知識掌握的不夠好，運用理論指導實踐和促進工作的能力還不強。二是創(chuàng)新意識不夠強。辦事過于謹慎，事事求穩(wěn)妥，未能從盡善盡美的標準上去把握。三是深入基層調查研究的力度還不足。四是新時期搞好管理的理念還不新。
面對成績，我將不驕不躁，繼續(xù)發(fā)揚；面對不足，我也正確對待，不斷改進。進一步加強學習，更新理念，百尺竿頭，更上一步。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十
一年來，我在局、大隊的正確領導下，以“三個代表”重要思想為指針，認真做好城市管理和行政執(zhí)法工作，狠抓隊伍建設和城市管理工作兩大任務，上下齊心、團結一致、奮勇爭先、勇于拼搏，緊緊圍繞“內強素質，外樹形象”樹立管理就是服務理念，克服怕苦畏難思想，扎扎實實開展各項工作，在領導的支持和同志的配合下，比較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務，在政治思想覺悟和業(yè)務工作能力等方面都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎?，F將個人一年來的工作學習情況總結如下：
一是加強學習，不斷增強思想政治修養(yǎng)。認真堅持大隊的學習制度，積極參加各項學習，在工作和學習中能夠認真學習鄧小平理論和"三個代表"重要思想，認真學習和貫徹黨和國家制定的各項路線、方針、政策，保持政治上的清醒和堅定?！安灰詯盒《鵀橹灰陨菩《粸椤?，不要因小恩小惠而放任違法違章行為，破壞城管整體形象。通過系列的學習與批評和自我批評活動，思想得到了凈化，工作的責任心得到了加強。牢記全心全意為人民服務的宗旨，把全心全意為人民服務作為開展工作出發(fā)點和落腳點，時刻以優(yōu)秀隊員為榜樣，把“執(zhí)法為民”落實到具體的工作中。
二是努力鍛煉，逐步提高業(yè)務知識和工作能力。做為一名城管協管員，面臨的工作對我來說是艱巨有壓力的。分隊的工作主要是負責管轄區(qū)域內的日常城市管理方面的工作，煩瑣而復雜，這就對隊員的綜合能力提出了很高的要求。自己在日常的工作中，堅持多動手、多動腦、多請教，不斷學習、不斷積累，目前已能夠較好的處理日常城管管理工作。平時還注重對政策、法律法規(guī)等方面知識的學習，全面提高自身的綜合素質。工作已近又一年了，我能夠積極向同事們學習，在學中干，在干中學，努力使自己本職工作作得有聲有色。根據我市當前城市管理工作實際，緊跟城市發(fā)展節(jié)奏，努力使城市管理工作由“處罰型”向“服務型”轉化。城市管理工作進一步體現出以人為本的宗旨，深入開展了綜合執(zhí)法工作：1、整治占道經營。糾正路口、巷口亂停亂放、占道經營。開展了一系列的市容市貌整治，整治后市容整潔有序，道路通暢，所轄路段效果尤為突出。2、鏟除城市“牛皮癬”，加大查處打擊力度，遏制了“牛皮癬”的蔓延和泛濫。3、整治馬路市場。逐一對攤點業(yè)主進行勸導要求進入市場經營。對不聽勸導、不服管理的加以整治，嚴格執(zhí)法管理，從而確保了所有經營戶都進店入市經營。4、查處違法建設。進一步推進市委市政府“拆違拆遷”工作。按照“立即停，堅決拆，嚴格管，綜合治”的方針，查處各類違法建設，堅持分片巡查與集中執(zhí)法相結合。同時依法組織大型強拆行動。遏制了違法建設的蔓延勢頭。5、加強城市美化工作，城市容貌不斷改觀，加強戶外廣告管理。6、為民辦實事，樹城管新形象，城市管理工作千頭萬緒，非常復雜，若方法運用不當，就會激化矛盾，這就要求我們創(chuàng)新工作方法，多做市民的思想教育說服工作，實行“糾章為主，處罰為輔”工作方針，進行和諧執(zhí)法。多花一些時間對市民宣講政策和城市管理法規(guī)，盡量避免矛盾激化，維護社會穩(wěn)定。同時我們還向地震和冰雪災害地區(qū)捐款——彰顯城管人愛心、義務植樹——彰顯城管人作風。還有很多工作中的小細節(jié)不再一一列舉。
三是勤奮敬業(yè)，始終堅持艱苦奮斗的作風。能夠認真遵守大隊規(guī)定的行為規(guī)范和行政紀律，積極參加大隊組織的各項活動；能夠做到尊重領導、團結同事，協調好各方面的人際關系；能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真學習黨和國家制定的各項方針、政策并努力貫徹到實際工作中去。無論是在工作中還是生活中，時刻牢記胡錦濤總書記提出的"兩個務必"，樹立無產階級苦樂觀和幸福觀，繼承和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺地抵制歪風邪氣，廉政為民，積極推進公平正義。
四是盡心盡力，不折不扣地完成工作任務。嚴格按照上級的部署和要求，全力以赴、任勞任怨，努力提高工作效率和工作質量，認真履行自己的崗位職責，按時完成分隊及職能科室交給的各項任務。
通過努力，個人綜合素質有了較大的提高，但同時也存在著一定的不足。
一是學習意識有待于進一步強化。對各項規(guī)章制度深鉆細研不夠，滿足于學習了，不全面、不系統(tǒng)，對有關方面的法律法規(guī)學習比較認真，忽視了對應知應會知識的學習深入理解。
二是宗旨觀念樹立的不牢。不能時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，立足城管職能，為廣大人民群眾服好務工作就距廣大群眾的要求做還有差距。
三是開拓創(chuàng)新意識不強。想事情在工作立足實際，大膽探索的方式方法比較少。
四是工作作風有待進一步改善。雖然來城管兩年了，能基本熟練掌握本單位的工作，但在深入領會上還有一定差距。
在今后的日子里，我將加倍努力工作，不斷完善自己，克服自身存在的不足之處，自覺做到在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，使自己成為一名實事求是、自信樂觀、意志堅強的城管隊員。
一、持之以恒、堅持不懈的抓好學習。加強學習，提高素質，學習理論、經濟政策、法規(guī)，提高理論水平、業(yè)務能力、辦事效率，熟練掌握有關城市管理的法律、法規(guī)、政策和工作程序，提高辦件速度，突出工作業(yè)績。
二、牢記宗旨，使工作有更大提高。作為一名城管隊員，應當視工作為一種義務，一種奉獻，牢記手中的權利是人民賦予的，只能為人民服務，身體力行“三個代表”重要思想，兢兢業(yè)業(yè)，勇于奉獻。牢固樹立為城市建設服務，為人民服務的思想觀念，樹立正確的權力觀清醒地認識到自己手中的權力是黨和人民賦予我們的是用來更好的為人民服務的，只有這樣才能不斷地提高我們服務質量。
三、高標準要求自己，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。以高度的工作熱情、科學的工作態(tài)度、積極的主人翁精神，銳意進取，以開拓創(chuàng)新的意識，大膽探索新的工作思路，要勤于思考，樂于探索，以實際行動，為城管樹立新的境界、新的風貌、新的形象做出自己的貢獻。
回顧這一年的工作,我基本完成了本職工作，這與領導的支持和同志們的幫助是分不開的，在此對領導和同志們表示衷心的感謝！以上是我對一年來思想、工作情況的總結，不全面和不準確的地方，請領導和同志們批評、指正。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十一
縣交通運輸局：
今年以來，我所行政執(zhí)法工作在縣委、縣政府的堅強領導下,在市運管局和縣交通運輸局的精心指導下，緊緊圍繞構建平安交通、和諧交通的總體目標，以服務人民群眾為宗旨，積極貫徹“外樹形象、內強素質”的基本方針，堅持以嚴格執(zhí)法推動行業(yè)管理，不斷更新執(zhí)法理念，不斷提高行政執(zhí)法水平，實現了行政執(zhí)法工作的新突破。通過全體執(zhí)法人員的不懈努力，圓滿完成了全年各項工作任務，現將本年度行政執(zhí)法工作總結如下：
一、執(zhí)法工作開展情況。
(一)強化組織領導，明確工作責任。今年以來，我所認真貫徹落實上級文件有關會議精神，始終把行政執(zhí)法擺在重要議事日程，嚴格依法行政，強化執(zhí)法隊伍管理，成立了以支部書記、所長曾勇任組長，所領導班子成員任副組長，所內各相關股、室、隊負責人為成員的法治領導小組，下設辦公室于法制股，由唐杰同志兼任辦公室主任，負責行政執(zhí)法日常工作。建立了以主要領導為第一責任人，分管領導為直接責任人，股、室、隊負責人為具體責任人的監(jiān)督管理體制。在全行業(yè)推行《行政執(zhí)法責任制》，層層簽訂了行政執(zhí)法目標責任書，將行政執(zhí)法工作與優(yōu)化道路運輸環(huán)境密切結合，與行風評議密切結合，與文明創(chuàng)建工作密切結合，與執(zhí)法人員的工作績效密切結合，把行政執(zhí)法工作考核管理真正落到實處。以便及時了解、發(fā)現執(zhí)法工作中存在的問題和漏洞，防止執(zhí)法過程中出現違規(guī)違紀行為，維護廣大車主、駕乘人員的合法權益。
(二)強化法治宣傳，營造濃厚氛圍。積極參與縣級各部門聯合舉行的法治宣傳活動。一是在重要交通要道、主要公路沿線重點路段懸掛宣傳標語100余條;充分利用公交車車載視頻、出租車led顯示屏滾動播放法治宣傳標語、疫情防控、掃黑除惡宣傳內容及“珍愛生命，拒乘黑車”宣傳警示片200余條，讓廣大群眾更加深入了解道路運輸相關內容，堅定掃黑除惡的決心和信心;二是全面開展“七五”普法活動，深入推進“法律七進”進一步落實“誰執(zhí)法、誰普法”責任，推廣普法經驗，注重法治與德治相輔相成，以“1.14溫暖春運、情滿旅途”“6.19安全生產咨詢日”“12.4憲法宣傳日”“憲法宣傳周”活動為契機，開展豐富多彩的法治宣傳活動，全年共發(fā)放宣傳資料4200余份，全民法治素養(yǎng)大幅提升;三是督促各運輸企業(yè)加強對行業(yè)從業(yè)人員的法律知識培訓，全面提升行業(yè)服務水平。
(四)強化形象提升，確保公正文明執(zhí)法。落實《行政執(zhí)法人員準入管理制度》，嚴把執(zhí)法人員準入關;規(guī)范行政執(zhí)法主體，嚴格按照《行政處罰法》《行政許可法》《行政強制法》等法律法規(guī)規(guī)定，做好執(zhí)法主體清理工作，對全所行政執(zhí)法人員的行政執(zhí)法證件進行清理、更換、補發(fā)，并在規(guī)定時限年度審驗;嚴格依法履行職責，切實解決當前道路運輸市場監(jiān)管中存在的執(zhí)法不嚴、違法不究的問題，及時糾正違法違規(guī)行為;規(guī)范行政執(zhí)法行為，堅持公正執(zhí)法，細化執(zhí)法流程，規(guī)范行政處罰裁量權，做到有案必查、違法必究、處罰相當;堅持文眀執(zhí)法，注重管理與服務并重、處置與疏導結合，不得粗暴對待當事人，不得侵害執(zhí)法對象的人格尊嚴;加強執(zhí)法硬件設施的配備，及時配備執(zhí)法記錄儀、對講機等執(zhí)法工具，為執(zhí)法工作取證提供了充足的保障。
(五)強化市場監(jiān)管，凈化市場秩序。為進一步凈化道路運輸市場秩序，維護廣大經營業(yè)主合法利益，推動道路運輸事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展，我所堅持“打建結合，糾治并舉”的方針政策，嚴查道路運輸市場亂象。一是加強疫情防控，切實加強道路旅客運輸源頭管理，各股、室、隊深入轄區(qū)督促客運企業(yè)嚴格落實“三不進站、七不出站”及旅客實名制查驗制度，做好gps、3g視頻等實時監(jiān)控系統(tǒng)的使用管理，嚴禁欺行霸市等違法違規(guī)行為的發(fā)生，確保道路旅客運輸安全;加強堿市客運的監(jiān)管力庋，嚴厲打擊宰客、甩客、惡意加價等行為，加強行業(yè)從業(yè)人員的教育培訓工作，努力提升行業(yè)服務水平。二是加強貨運市場的監(jiān)管力度。常態(tài)開展貨物運輸專項整治，嚴厲打擊壟斷道路運輸市場經營，非法開展串聯罷運、越級上訪、惡意破壞營運秩序、以無理訴求要挾政府等違法行為，加強貨車非法改裝和超限超載治理，嚴格落實電子運單制度，切實強化企業(yè)安全生產第一責任人及安全管理崗位及其工作人員的職責，確保運輸組織各個環(huán)節(jié)，各崗位和各責任人履職到位。抓實抓細源頭安全防范，及時排查、有效整治，從源頭上杜絕違法違規(guī)經營行為的發(fā)生。三是加強維修市場的監(jiān)管力度。強化市場準入監(jiān)管，嚴把汽車維修企業(yè)開業(yè)資質條件，強化事后監(jiān)管，建立日常巡查機制，加強維修企業(yè)廢舊物資歸類存放管理，加大規(guī)范作業(yè)監(jiān)管力度，大力開展有針對性的專項整治行動，使行業(yè)中存在的苗頭或不良傾向得到有效遏制。四是加強駕培市場的監(jiān)管力庋。進一步加強機動車駕駛培訓管理，規(guī)范駕駛培訓機構經營和教學行為，重點檢查和打擊未經備案同意的駕培報名點和非法培訓點，推動全縣駕培市場又快又好的發(fā)展。五是加強寄遞物流市場的監(jiān)管力庋。嚴厲打擊借助黑惡勢力壟斷物流經營的違法行為，督促引導寄遞物流企業(yè)嚴格落實“三個100%”制度。六是深入推進“掃黑除惡”專項斗爭工作，切實加強城鄉(xiāng)道路容運亂象治理，確保道路運輸行業(yè)安全穩(wěn)定發(fā)展。今年以來，我所先后開展了“城鄉(xiāng)客運市場亂象洽理”“全市運政集中執(zhí)法整治”“持續(xù)深化全縣道路運輸行業(yè)亂點亂象專項整治”“駕培市場監(jiān)管突岀問題專項整治”等專項整治活動。按照“三個結合”(堅持嚴管重罰與教育引導相結合、堅持日常監(jiān)管與聯合整治相結合、堅持專項整治與市場培育相結合)、實現了“三個一批”(強制報廢一批、規(guī)范發(fā)展一批、強制退出一批)，從根本上遏制了非法客運現象;七是嚴格執(zhí)行查罰、查處、罰繳分離制度。對在執(zhí)法過程中查扣的涉嫌違法違規(guī)車輛統(tǒng)一存放，案件統(tǒng)一由法規(guī)股法制審核。認真落實《重大案件集體討論制庋》，定于每旬初對罰款數額較大的案件進行集體會審。嚴格實行《罰繳分離制度》，當事人憑四川省政府非稅收入一般繳款書將罰款繳存于工商銀行財政專戶，罰款繳納后由岀具四川省行政、刑事處罰罰沒票據給當事人，開具統(tǒng)一的財政專用票據。今年以來，共查處各類違規(guī)違章行為246起，共處罰款100萬余元。
(六)強化執(zhí)法管理，嚴格依法行政。我局嚴格按照《交通運輸行政執(zhí)法程序規(guī)定》等法律法規(guī)，全體執(zhí)法人員做到了嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法、依法執(zhí)法。一是對執(zhí)法范圍、執(zhí)法職責、執(zhí)法行為、執(zhí)法標準等事項予以眀確;二是對路檢、路查的執(zhí)法程序、執(zhí)法用語、執(zhí)法忌語進行了規(guī)范;三是對執(zhí)法人員形象進行規(guī)范，做到著裝規(guī)范、佩證上崗、舉止端莊、用語文明、服務熱情;四是規(guī)范法律文書制作，做到了專人專管，規(guī)范整齊，簡易程序制作熟練化，一般程序制作達到規(guī)范化;五是進一步落實各項規(guī)章制度，對照執(zhí)法人員“五不準”和“八項禁令”做到有令禁止。
(七)強化執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)法行為。一是積極開展行政執(zhí)法評議考核。以法律文書、案卷評查為重點，在全所開展執(zhí)法評議考核工作，落實行政執(zhí)法評議考核制度，通過日?？己撕碗A段性考核，對各股、室、大隊依法行政工作情況進行綜合評鑒，工作成效與年度評先評優(yōu)及績效掛鉤，獎優(yōu)罰劣，達到激勵先進，鞭策后進的目的，確保依法行政工作取得實效。二是暢通投訴舉報渠道，強化執(zhí)法監(jiān)督。進一步完善行政執(zhí)法監(jiān)督機制，在繼續(xù)堅持和落實人大監(jiān)督、司法監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督等行之有效的民主監(jiān)督制度的同時，著重加強系統(tǒng)內部監(jiān)督切實做到有權必有責，用杈受監(jiān)督、侵權須賠償、違法要追究。強化對執(zhí)法人員的管理和監(jiān)督，堅決糾正在執(zhí)法中以權謀私等各種不正之風，對執(zhí)法犯法，侵害群眾利益的，要嚴肅查處。暢通“12328”“12345”投訴舉報電話，對群眾關注的熱點、難點冋題做到了及時交辦，客觀調查，公正處理，及時回復。全年共受理舉報投訴件33件，其中“12328”舉報投訴件303件，處理率、回復率、滿意率均達到了100%。三是推進一體化平臺建設，深化“放管服”改革。全力推行全省一體化政務服務平合線上運行，做到即辦即錄、隨辦隨錄、應錄盡錄，截止目前，行權平臺已錄入案件215件，無不錄和補錄現象，切實做到“行政權力進清單，清單之外無權力”。四是進一步落實《重大執(zhí)法決定法制審核制度》《重大案件集體討論制度》《執(zhí)法全過程記錄制庋》《執(zhí)法過錯追究制度》《查罰分離制度》及《罰繳分離制度》等制庋。全面推行“雙隨機一公開”，提高對道路運輸市場主體的事中事后監(jiān)管水平。堅持落實行政執(zhí)法案卷評查制度，從主體、事實、證據、說理、適用法律依據、行政執(zhí)法程序、文書制作規(guī)范和案卷歸檔等八個項目進行評査，對評查岀的冋題及時進行梳理并反饋。落實行政執(zhí)法責任追究制度，明確行政問責和過錯追究范圍、規(guī)范行政問責和過錯追究程序，有效防止公共權力不作為、亂作為和不當作為。
二、工作成效。
(一)執(zhí)法人員法治觀念明顯增強。具體表現在執(zhí)法人員依法辦事的自覺性提高了。執(zhí)法、守法能夠同廉政建設一起抓，凡重大問題及事項決策能夠召開班子會議進行集體決策，工作方法上能夠從過去的靠行政手段管理向以行政手段和法律手段管理相結合的方向發(fā)展。促進行政執(zhí)法工作由管理型向服務型轉變。
(二)能夠秉公執(zhí)法，社會反映良好。通過不斷的學習培訓，執(zhí)法人員整體素質大幅提升，具體表現在：一是能夠在執(zhí)法過程中嚴格執(zhí)法用語，規(guī)范自身行為;二是能夠熟練的制作文書，準確引用法律條款;三是規(guī)范使用自由裁量權，做到依法行政、公正執(zhí)法。
(三)學法、懂法、守法、用法的良好氛圍基本形成。通過法治培訓、會前學法，網絡學法常態(tài)化開展，進一步增強了廣大干部職工的法治觀念，全局上下越來越多的干部職工自覺參與到學法、守法、用法當中來。
(四)道路運輸市場秩序進一步好轉。加強道路運輸管理制度建設，強力打擊違法行為。截止目前，共查處各類違規(guī)違章行為246起，其中非法營運205件，共處罰款100萬余元。通過整治，有效地震懾了非法違法者的囂張氣焰，遏制了客運市場亂象蔓延，道路運輸市場秩序進一步好轉。
三、今后工作。
今年，我所的行政執(zhí)法工作雖然取得了一定的成績，但離上級目標要求還有一定的差距。主要存在以下幾點不足：一是執(zhí)法能力需進一步提高;二是執(zhí)法設備需進一步完善;三是聯合執(zhí)法力度需進一步加強。在來年的執(zhí)法工作中，我所將認真貫徹落實黨的十九屆五中全會精神，進一步加強執(zhí)法人員素質教育，進一步加強與公安、交警、鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所、高交執(zhí)法等部門的協作配合。
在執(zhí)法工作中嚴遵行政執(zhí)法規(guī)范，嚴格執(zhí)法用語，嚴肅執(zhí)法行為，持證上崗，亮證執(zhí)法、文明執(zhí)法。確保行政執(zhí)法工作嚴肅、嚴謹、嚴格、公平、公開、公正，推動道路運輸事業(yè)再上新臺階。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十二
在xx大隊后的學習、工作中，雖然有苦有累，但是感覺到收獲卻是頗豐，首先是在大隊領導及同事們的共同努力下圓滿的完成了各項工作任務并且學到了很多東西。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。其次在這一年多的時間里在大隊領導的要求和指導下，成功地使自己完成了工作角色的轉變，即由原來的一名工作人員到執(zhí)法員的角色轉變。在此轉變過程中，始終保持著自己在思想上、工作上、學習等各方面都積極向上的精神。并取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高。對于每一個追求進步的人來說，對自己進行一番“盤點”與自我工作總結，也算是對自己的一種鞭策和反省?，F將這一年多來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報。
一年來我通過努力學習來提高自己的理論水平，用正確的理論來指導自己的工作實踐，指導自己樹立堅定的共產主義信念，始終以一個黨員的標準嚴格要求自己。在執(zhí)法工作過程中，嚴格遵守工作紀律，沒有接受過行政相對人的請吃、玩、和禮物，在做行政相對人的解釋工作中做到嚴格按照交通部五個規(guī)范要求，不該說的話不說，易激化矛盾的話不說，做到文明執(zhí)法、禮貌待人。思想上我熱愛本職工作，從調入開始就一直把執(zhí)法工作當做是自己的另一個新生命開始，應該說是執(zhí)法工作給予了我學習探索的動力，學習賦予了我滿腔的工作熱情，更加教會了我如何去思考工作中出現的問題，以及解決問題的方法。
在工作中，我虛心向身邊的同事請教，通過多看、多聽、多想、多問、多做，努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環(huán)境和內容。經過領導和同事們的耐心指導，我在邊學習邊熟悉的基礎上已經基本能完成交通綜合行政執(zhí)法的日常工作，在此期間我具體參與的工作主要有以下幾個方面。
1、工作上保持積極、上進，在工作組內，能夠以較為全面的角度看待問題、分析問題、解決問題，認真完成組長交辦的任務。
2、與同志們一起工作在執(zhí)法的第一線，開展投訴舉報件的處理、文明城市評比的綜合整治等工作。
3、能夠較為圓滿完成了組織、大隊領導交辦的各項工作。
4、參加了由大隊和其它部門開展的與我單位工作性質有關的聯合執(zhí)法行動，并取得了成效，積累了工作經驗，鍛煉了自己。
通過一年來的工作磨煉，較快的熟悉了工作業(yè)務，掌握了交通綜合行政執(zhí)法工作的專業(yè)技能。能夠獨立擔當一面執(zhí)法工作。
在這一年多的時間里我能主動積極地進行專業(yè)理論知識學習，在工作中針對自己的本職工作，系統(tǒng)地進行各種交通法律、法規(guī)知識的學習。通過一段時間來的工作實踐證明，使我深刻的認識到學習的重要性。更加嚴格要求自己，讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。積極保持大隊領導的溝通，遇到疑難問題多請示、虛心向同事請教、學習，不懂就問。通過學習對提高自己的工作能力有了較大的促進作用。使自己在工作中不掉隊、不落伍，通過學習思考提高，使自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了明顯的進步。能夠更好地勝任本職工作。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十三
20xx年，我區(qū)農業(yè)執(zhí)法工作在局委的正確下，認真貫徹落實省、市農業(yè)部門有關農業(yè)執(zhí)法的文件，立足單位發(fā)展實際，緊緊圍繞“突出重心、調整布局、嚴格管理、密切關系和穩(wěn)步發(fā)展”的工作思路，通過再加措施，扎實推進農業(yè)綜合執(zhí)法管理走上規(guī)范化的管理軌道，有效地保障了全區(qū)農業(yè)生產安全和農產品質量安全，取得了顯著成效。20xx年元月，我單位被省農業(yè)廳作為全省推薦的唯一一家農業(yè)執(zhí)法機構上報農業(yè)部，列為“20xx年度全國農業(yè)行政綜合執(zhí)法示范窗口”十家單位之一。20xx年3月，經農業(yè)部組織的核查組進行實地核查后，于5月份被農業(yè)部正式命名表彰為“20xx年度全國農業(yè)行政綜合執(zhí)法示范窗口”。這個殊榮的取得是各級對我區(qū)農業(yè)執(zhí)法工作關心和支持的結果，也是單位全體執(zhí)法人員克難奮進、扎實工作的結果?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎覀冎饕髁艘韵聨讉€方面：
20xx年是我區(qū)農業(yè)執(zhí)法工作完善管理體制的過渡之年。在這一年里，我們在確保大隊穩(wěn)步發(fā)展的基礎上，把農資市場監(jiān)管工作和農產品質量安全管理工作作為過渡之年的重心工作來抓。重心抓好了以下幾個方面：
(一)農資市場監(jiān)管。在20xx年度農資監(jiān)管工作中，我們立足扎實推進“放心農資市場”創(chuàng)建這個工作主體，采取了扎實有效的管理措施，穩(wěn)步推進放心農資市場創(chuàng)建工作。
1、加強農資生產經營主體的管理。按照先申請—后審查—再發(fā)證的簽發(fā)程序，全年依法簽發(fā)種子生產、經營許可證各2份，簽發(fā)農藥經營許可證80份，簽發(fā)農作物小包裝種子登記證明材料300余份，簽發(fā)農作物種子田間檢驗合格證15份，簽發(fā)農作物種子產地檢疫證15份，簽發(fā)植物調運檢疫證25份。上述農資生產、經營資質證件的簽發(fā)有效地規(guī)范了全區(qū)農資生產經營主體的合法行為。與此同時，我們在春秋兩季聯合工商等職能部門組織多個工作專班，全面排查轄區(qū)內的農資生產經營主體的合法性，先后依法查處超范圍經營的違法行為3起、無證經營行為2起。對上述主體違法經營行為都及時進行了依法查處，確保了全區(qū)農資經營主體的合法性。
2、突出源頭監(jiān)管這個重心。20xx年我們堅持把鄧城農資市場放在全區(qū)農資監(jiān)管的突出地位來抓。一方面鄧城農資市場目前已經發(fā)展成為全區(qū)農資經營的源頭地位，另一方面通過抓好鄧城農資市場的管理工作，能夠有效地帶動全區(qū)農資市場的經營秩序。著重抓好了以下幾項管理措施的落實：一是進一步推動農資產品源頭申報制度的落實。累計申報備案各類農資產品數量達1320個，其中種子品種380個、肥料產品140個、農藥產品800個。通過抓好農資產品源頭申報，全面掌控了全區(qū)農資產品生產經營的動態(tài)，摸清了農資產品種類底數，為引導農民正確選購農資產品奠定基礎。全年通過對每個農資產品的全面審查，從源頭制止不合法的農資產品流入市場，擾亂市場正常的經營秩序。二是加大市場巡查力度，及時通報、勸退違法農資產品。要通過開展定期、不定期的市場巡查活動，及時檢查發(fā)現市場上經營的違法違規(guī)產品，并立即下達《農資市場日常監(jiān)管臺帳》，全年累計下達《農資市場日常監(jiān)管臺賬》325份，對290個違法農資產品進行了限期清退。對于未按規(guī)定的期限退出市場的農資產品，及時通過新聞媒體或其它方式進行通報，同時依法查處違法經營行為。三是加大違法案件的查處力度。20xx年，把查處違法案件的重點放在經營假冒偽劣農資產品(包括添加隱性成分的農藥產品和有效成分或含量與登記批準不符的肥料產品)、侵犯知識產權的違法產品、未經審定的種子、經營未經檢疫的植物產品和經營數量達到500—1000公斤以上的包裝標識違法的農資產品違法行為等。全年共查處農資違法案件102件，其中種子違法案件57件、肥料違法案件16件、植物檢疫案件8件、農藥違法案件21件。處罰標的總額達70萬元。通過對重點案件的查處，進一步深挖農資違法的大案要案的案源，同時積極配合公安機關依法查處農資違法案件1起，確保農資市場經營的主流農資產品合法。在案件查辦的過程中，要加強源頭市場和基層零售市場管理工作的溝通與協調，需并案處理的案件及時并案查處，全年并案查處各類農資違法違規(guī)案件20件，確保市場管理不漏掉一個違法產品和違法行為。與此同時，加強與工商、質檢、公安和省、市農業(yè)部門的協作，啟動案件協作查處機制，查處1起跨區(qū)域的假農藥案件，進一步增強農業(yè)執(zhí)法的權威性和震懾力。四是加強執(zhí)法服務工作。重點抓好了農資產品日常抽檢工作、農資經營檔案的建立和完善工作、農資糾紛事件的處理工作、優(yōu)質農資產品的推介和執(zhí)法宣傳與服務工作。全年累計檢測農資產品1412個。其中種子品種1120個，農藥產品162個、肥料產品130個，產品合格率達95%。同時進一步抓好農資經營檔案的建立和完善工作，確保了農資產品的`流向、數量記錄清晰，方便農資產品質量問題的追溯管理。全年先后接待和處理農資質量糾紛事件15起，有效地維護了農資經營者和使用者的合法權益。五是加強與農資協會的協作，啟動農資行業(yè)自律工作機制。通過發(fā)揮農資協會的作用，與相關職能部門聯合依法查處了一批不正當經營、擾亂市場經營秩序、不誠信經營的反面典型，有效地理順了全區(qū)農資市場經營秩序。
3、加強基層農資市場的管理。20xx年度，我們將除鄧城農資市場以外的基層農資經營點的管理工作納入城關源頭管理工作的整體進行統(tǒng)一協調管理。重點抓好基層無經營資質主體的清理與查處、經營未經申報備案的違法農資產品和走村串戶經營違法農資產品行為的管理等方面的工作。與此同時，采取一定的工作措施，引導推進基層放心農資市場的創(chuàng)建工作。
(二)農產品質量安全管理。根據國務院的有關文件，農產品質量安全管理的職能要求統(tǒng)一納入農業(yè)行政綜合執(zhí)法進行管理。為此，20xx年度，我們進一步加強了我區(qū)農產品質量安全管理工作。
1、全面摸清農產品質量安全管理的基本情況。具體包括全區(qū)涉及農產品生產加工的農業(yè)企業(yè)、農民專業(yè)合作組織以及涉及農產品生產經營的農貿市場、超市的基本情況。
2、落實農產品生產企業(yè)的農產品準出制度。通過全面加強對農產品生產企業(yè)的指導、管理與服務工作，引導農產品生產企業(yè)建立和完善相關工作機制，落實相關管理制度，確保農產品企業(yè)生產農產品從事合法經營。
3、落實農產品市場準入制度。按照法律法規(guī)和相關文件要求，確保各類農產品按要求進入市場、進入消費領域。尤其是今年4—11月，我們結合“創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市”活動的開展，組織農產品質量安全管理工作專班，狠抓了城區(qū)的xx市場等5個農貿市場的農產品質量檢查督導工作的落實，確保了“國慶節(jié)”等國家法定節(jié)假日期間農產品質量安全管理工作不出問題。
4、協助抓好農產品質量檢測工作。全年積極開展農產品質量安全檢測工作，結合區(qū)農業(yè)生產全程社會化服務體系建設試點項目工作的落實，先后開展簡易檢測、委托檢驗等農產品質量安全樣品檢測工作。累計檢測農產品樣品1800余份，及時對檢測質量不合格的3份農產品進行了妥善處理。
5、依法查處農產品安全領域的違法案件。全年查處了農產品安全領域的案件2件，確保農產品質量安全領域的違法行為得到有效的查處。
20xx年，為了全面抓好農業(yè)執(zhí)法工作，結合單位實際，經單位班子集體研究決定，擬定在單位內部設置以下工作機構：
(一)農資市場管理工作專班。具體安排副大隊長彭漢山和朱紅梅牽頭負責，具體工作人員由牽頭人負責選定。主要職責是貫徹落實省、市農業(yè)部門農資打假的有關文件，全方位加強農資市場監(jiān)管，扎實推進“放心農資市場”創(chuàng)建工作，確保全區(qū)農業(yè)投入品使用安全，保障農業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
(二)農產品質量安全管理工作專班。具體安排支部委員趙朝暉負責，落實工作人員2-3人，其主要職責是抓好農產品質量安全領域管理的相關工作。
(三)后勤管理與服務專班。具體安排副大隊長樊啟飛和辦公室主任張尉君負責。主要抓好單位的內部建設與管理和文字材料工作，全力服務單位內部管理專班工作的開展。
20xx年，在抓好執(zhí)法大隊參公管理落實的同時，我們把執(zhí)法隊伍建設當作一項重要工作來抓，并抓出了成效。一是加強政治教育。自覺學習貫徹落實的十八大以來的路線、方針、政策，尤其是內新頒布的的一系列管理制度，并采取多種形式加強對員干部的政治教育工作。促使單位內部形成講政治的良好工作氛圍，真正做到“權為民所用，情為民所系”的依法行政楷模。二是加強業(yè)務培訓，結合單位管理實際，制定了周三和周五兩個學習日制度及切實可行的業(yè)務培訓計劃，扎實抓好業(yè)務培訓工作。通過培訓，進一步提高執(zhí)法人員對農業(yè)相關法律法規(guī)的熟悉程度，增強依法行政的本領和能力。三是加強制度建設。結合抓好單位內部規(guī)范管理工作的實際，全年狠抓制度的建設和執(zhí)行工作，尤其是對涉及執(zhí)法人員管理的相關制度進行了修訂和完善，全年累計修訂和完善農業(yè)執(zhí)法管理制度67個。在此基礎上，明確大隊辦公室狠抓制度的執(zhí)行管理工作，明確要求用制度來約束每個執(zhí)法人員的具體行政行為，確保依法行政管理活動公正履行。四是加強作風建設。結合的群眾路線教育實踐活動的開展，全年狠抓了以“四風”的問題為主要內容的員干部工作作風建設的專項整治活動，通過加強對執(zhí)法人員的教育和管理，積極克服少數執(zhí)法人員工作上存在的松、軟、懶、散的現象，促使執(zhí)法人員自身的工作作風取得明顯的改觀。
由于單位管理工作涉及面廣、工作量大，尤其是還要承擔除執(zhí)法管理以外的相關業(yè)務工作，要完成上述工作目標必須從嚴格內部管理入手。一是進一步完善單位內部的管理制度和案件查辦相關工作機制，用制度約束工作的開展，確保單位內部形成良好的工作動力和相應的工作活力。二是加強單位財務管理。要堅持精打細算的理財策略，嚴格管理財務，確保收支平衡，穩(wěn)步推進單位健康發(fā)展。三是加強辦公設備等公有設施的管理。在進一步完善辦公設備等公共設施管理制度的基礎上，加強對單位辦公設備和公有設施登記維護的基礎上，防止公共財務人為損壞。四是進一步抓好相關業(yè)務工作。由于受當前管理體制的影響，農業(yè)執(zhí)法相關業(yè)務工作的開展不容忽視，尤其是近些年來通過業(yè)務工作的開展，能夠從上級業(yè)務部門爭取相應的業(yè)務項目和工作經費，全年落實“十二·五”期間農產品產地土壤重金屬檢測工作后續(xù)經費7萬元，同時完成區(qū)農業(yè)生產全程社會化服務體系建設試點項目目標任務，爭取項目經費50萬元。五是加強與上級業(yè)務部門的聯系，積極爭取相關業(yè)務項目。今年7月，在年的上報項目的基礎上，抓好了《區(qū)農作物展示示范場初步設計與投資概算》項目書的編制工作并及時上報，力爭20xx年實施項目建設工作。今年10月通過加強與省種子管理局的溝通與協調，促使省局在我區(qū)安排落實了11個小麥品種的展示示范工作的落實。六是改善辦公環(huán)境，提升執(zhí)法形象。20xx年，在落實單位辦公場所的同時，投資部分資金，對單位辦公場所進行了簡單的整修，添加了部分辦公硬件設備，確保辦公環(huán)境得到一定的改善，單位自身的執(zhí)法形象得到了明顯提升。
總之，一年來，我區(qū)農業(yè)綜合執(zhí)法管理主要做了以上四個方面的工作。在工作中取得了明顯的成效，為推動全區(qū)農業(yè)穩(wěn)步發(fā)展和加強單位內部建設工作奠定了重要基礎。與此同時，我們也清醒的認識到在工作中還存在這樣或那樣的問題，有待于我們中今后的工作中努力加以解決。
20xx年，我區(qū)農業(yè)執(zhí)法工作要緊緊圍繞加強市場監(jiān)管這個重心，全面推進農業(yè)綜合執(zhí)法管理工作，為保障全區(qū)農業(yè)的發(fā)展和農產品質量安全作出應有的努力。20xx年計劃抓好以下五個方面的具體工作：
一是全面加強農資市場監(jiān)管。重點抓好與省、市農業(yè)部門、區(qū)工商、公安等相關職能部門聯合依法查處和打擊農資生產、經營領域的重大違法行為，進一步增強自身的管理威信和整治違法農資生產、經營的震懾力。與此同時，加大市場巡查和執(zhí)法管理工作力度，全力整治農資市場。
二是推進農業(yè)綜合執(zhí)法管理工作全面協調發(fā)展。農業(yè)環(huán)保、植物檢疫工作要進一步拓展工作面;農產品質量安全管理工作要有突破性的發(fā)展，著重解決農產品檢測機構的建設問題，農產品管理工作機構設置的問題和農產品質量安全管理工作有序開展的問題;在項目建設方面積極爭取省、市農業(yè)部門的項目工作，并全面抓好落實。
三是加強單位內部管理和單位建設問題。在單位建設方面重點落實執(zhí)法大隊參公管理事項，著力逐步解決在職在崗干部工資、保險等各項福利待遇的落實問題。
四是進一步加強農資協會組織管理體系建設，引導協會抓好農資行業(yè)自律工作，進一步推動全區(qū)放心農資下鄉(xiāng)進村宣傳活動的開展。
五是全面提升農業(yè)執(zhí)法人員素質。要采取多種形式進一步提升農業(yè)執(zhí)法人員的素質。重點解決依法行政能力不足的問題。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十四
1、工作思維的轉變。20xx年，我從局機關回到執(zhí)法支隊，工作環(huán)境發(fā)生了變化，雖隸屬于執(zhí)法支隊編制管理，但之前從未在執(zhí)法支隊工作過，面對新的工作領域，我是個新人。
作為一名新人，應忘記過去，從新開始，適應新的環(huán)境，熟悉新的領域，開展新的工作。面對新的工作，首先應及時轉變工作思維，在新的組織架構下，熟悉工作運轉流程，在新的工作環(huán)境下，明確自身定位。更重要的是，從之前開展煤炭行業(yè)管理工作的思維方式，及時向監(jiān)察監(jiān)控與執(zhí)法工作轉變，所謂行動關鍵在思維，思維方式決定工作方式，思維適應環(huán)境，方能效率開展工作。
2、思想方式的轉變。懷揣著復雜的心情從工作了將近6年的處室生涯，回到執(zhí)法隊開始“新”的征途，曾有諸多不許，也曾迷茫與失落，也有對未來的不確定?！靶隆钡拈_始意味著從零開始，過去已經成歷史，未來的路需要一步步的走。
慶幸的是，從回到執(zhí)法隊的第一天起，我感受到了溫暖，一種回歸的感覺，一種來自團結的力量。面對新的工作崗位，實事求是來講，剛開始有諸多的心里抵觸，有莫大的失落感，也有一種即將開始平庸的擔憂，但是組織的溫暖及兄弟般的同事友誼，以及來自領導對監(jiān)控科的深切關心，很快打消了顧慮，重新燃起了干事創(chuàng)業(yè)的豪情，人可以平庸但不可以平凡，可以低調，但更應該擁有屬于自己的精彩，思想猶如精神的靈魂，思想的轉變，才能有精氣神，這也是我20xx的很大收獲。
3、工作節(jié)奏的轉變。從相對快的節(jié)奏轉向相對慢的工作與生活節(jié)奏，相比較，擁有了更多的時間，來交流與溝通，讓家庭生活更和諧，相輔相成，工作更愜意。針對相對寬裕的時間，也感覺到了浪費的危機，所以20xx年也是將相對多的時間運用到自身的學習與提高上，在新的知識上，對監(jiān)測監(jiān)控知識的學習與運用，向計算機專業(yè)同事的請教等，讓自己盡快進入角色；在自身專業(yè)的積累與提高上，利用每次的下鄉(xiāng)活動，來提升自身的機電專業(yè)素養(yǎng)；在平常的時間，對規(guī)程及相關文件的新規(guī)定，也進行學習與研讀，讓自己的專業(yè)思想不斷進行更新，以適應新的執(zhí)法工作。
規(guī)劃以指導行動。部門與單位有集體規(guī)劃，對個人，也應有自己來年的規(guī)劃，盡可能讓自己朝著自身的“小目標”有條不紊的前進。
1、對工作態(tài)度的規(guī)劃。態(tài)度決定執(zhí)行效率。在新的一年，在工作態(tài)度上，嚴格執(zhí)行組織的各項決定，不推諉，不講條件，服從大局，聽組織的話，做自己的事，多說有利于集體的話，多做有利于團結的事。
2、對專業(yè)學習的規(guī)劃。對于學習工科的人來講，應當始終將專業(yè)的精益求精作為立身之本，新的一年，首要的是做好“充電”工作，針對煤炭行業(yè)不斷更新的新規(guī)定，新政策，新趨勢，通過多種形式進行學習，把握趨勢，走在前面；通過下鄉(xiāng)活動，充分理論實踐的結合，做好執(zhí)法工作。
忘記過去，面向未來，過去已成記憶，只可回首，未來充滿未知，然仍可期，20xx，諧音“一起”，希望在新的一年，在領導的帶領下，攜手各位同事，共創(chuàng)一段屬于20xx的美好故事。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十五
今年，我隊認真貫徹落實全國及省農資打假專項治理行動電視電話會議和《20xx年全國農資打假和監(jiān)督工作要點》的精神，組織精干力量，強化源頭治理、狠抓專項整治、健全管理制度、規(guī)范經營行為為重點，扎實開展農資打假專項整治工作，取得了較好的成效，確保了全市農業(yè)生產順利進行。
為貫徹落實省、市有關文件精神，結合農業(yè)工作實際，先后制定了《20xx年農業(yè)行政執(zhí)法工作方案》和《20xx年農資打假專項整治工作方案》，保證了農資打假有計劃、有目標、有組織地開展。
通過多種途徑，采取多種方式，廣泛開展“放心農資下鄉(xiāng)”宣傳活動：全局共出動宣傳人員108人次，開展咨詢活動10場次，接待咨詢群眾xx余人次，印發(fā)宣傳資料15000余份，制作宣傳板報3塊，組織優(yōu)質農資展銷1000公斤，金額4萬多元。通過大力宣傳引導，進一步普及了《農產品質量安全法》、《農藥管理條例》等涉農法律法規(guī)，提高了農產品生產經營主體對食品非法添加和濫用食品添加劑行為及其危害性的認識，增強了人民群眾質量安全意識和維權能力，營造了專項整治活動良好社會氛圍。
一是開展農藥經營主體清查。組織力量對主體信息進行全面采集，建立詳細檔案記錄，資質條件不符要求的經銷商責令限期整改，凈化了農藥市場秩序。二是嚴格農資批發(fā)環(huán)節(jié)產品備案審核制度。依據有關法律法規(guī)規(guī)定，農業(yè)執(zhí)法大隊嚴格審查進入我市銷售的種子、農藥、肥料等農業(yè)投入品，嚴把農資商品市場準入關，問題產品發(fā)出整改通知書責令退回改正。通過監(jiān)管關口前移，從源頭上杜絕了違規(guī)農資產品進入流通領域，有效遏制了違法經營行為。三是構建監(jiān)管長效機制。主要有農資經營人員持證上崗制度、進貸查驗制度、進銷貸發(fā)票制度，進銷貨臺賬制度、禁銷禁限用高毒農藥制度、過期未失效農藥專柜銷售制度等，通過各項管理制度的落實，確保經營者做到守法經營，誠信經營。
為使農民用上放心種、放心藥、放心肥，切實為農業(yè)生產保駕護航，農業(yè)執(zhí)法大隊制定詳細的農資質量抽檢計劃，擴大抽檢范圍，提高抽檢密度，防止了不合格農資流入農業(yè)生產領域。從市場抽送檢農藥樣品15個、肥料樣品20個，并對質量不合格產品依法予以查處，杜絕了假劣農資坑農害農。
農業(yè)執(zhí)法人員堅持工作重心下移，以是否經營假劣農資、未審定（登記）農資、標識標簽不合格農資及禁、限用農資等為重點，對轄區(qū)內農資生產、經營單位及網點實行拉網式檢查，并認真做好檢查記錄，保證農資市場監(jiān)管不留盲區(qū)死角。截止11月15日，共出動執(zhí)法車輛100多臺次，出動執(zhí)法人員500多人次，行程1.5萬多公里，對轄區(qū)內25家農資批發(fā)商、生產商進行了拉網式排查，對哲橋、大市、南京、灶市等36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農資市場進行了全面整治：共檢查種子品種200多個，代表數量10多萬公斤；檢查肥料30多個批次，代表數量400多噸；檢查農藥品種100多個，代表數量20噸。共受理農資案件186起，其中簡易程序案158起，一般程序案立案28起，結案28起，結案率100%。沒收假劣種子120多公斤、農藥200多件共200多公斤。
今年，我市農資市場通過農資打假專項整治工作取得了較好的成效，農資市場秩序穩(wěn)定。
（一）種子生產經營全部進入市場化。我市種子管理體制改革已順利完成，市種子公司已被撤銷，市種子管理局已正式成立，種子生產經營已全部進入市場化。目前，我市無種子生產企業(yè)，有縣級種子批發(fā)商10家，鄉(xiāng)級零售商150余家，經營的種子品種有400個左右，其中雜交水稻品種約200個左右。
（二）農藥市場步入中、低毒高效化。目前，我市無農藥生產企業(yè)，有縣級農藥批發(fā)商15家，鄉(xiāng)級零售商200多家，經營的中、低毒高效農藥品種占市場份額的80%以上，同比上升10個百分點，禁用農藥已退出市場。高毒農藥試行定點經營，現正在逐步推進之中，計劃在今年年底以前完成全市高毒農藥定點經營試行工作，市區(qū)批發(fā)每個辦事處定點2家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)零售市場每鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）定點2-3家。
（三）肥料市場復合肥化。我市實施測土配方施肥項目已達7年，平衡施肥深入推廣，基本扭轉了以往重氮、輕磷、鉀的施肥勢頭。目前，我市有肥料生產企業(yè)1家，縣級肥料批發(fā)商13家，鄉(xiāng)級零售商180多家。經營的肥料品種中，復合肥已占市場份額50%以上，同比上升5個百分點。
今年，在全體執(zhí)法人員的共同努力下，雖然取得了較好的成績，但也面臨一些困難，存在的主要問題有：
（一）農藥市場規(guī)范難度大。農藥經營門檻過低，銷售尚未設置許可制度，管理難度加大；農藥“商標名”繁多，甚至多于過去的“商品名”，使用者難以做到“對癥下藥”；農藥中違規(guī)加藥現象比較嚴重。
（二）經費嚴重不足。目前，市農業(yè)行政綜合執(zhí)法大隊沒有財政專項農業(yè)執(zhí)法工作經費，除了人頭經費外，其他經費開支都靠罰沒款解決，難以維持正常工作的運轉，經費不足已成為我市農業(yè)執(zhí)法工作的“瓶頸”。
總體設想是：實現“四個鞏固”，力求“三個突破”，提高“兩個水平”，爭創(chuàng)“一流隊伍”。
1、“四個鞏固”。鞏固種子、農藥、肥料、農產品質量安全四個農業(yè)執(zhí)法領域的執(zhí)法主體地位，加大農資打假力度，從源頭上確保農產品質量安全，切實維護公眾健康。
2、力求“三個突破”。突破耕地質量保護、農業(yè)環(huán)境保護、外來物種管理三個農業(yè)執(zhí)法領域的執(zhí)法，尋求突破口，查辦典型案件，樹立農業(yè)執(zhí)法新權威。
3、提高“二個水平”。一是提高農產品質量安全水平，力爭農產品農藥殘留合格率在98.5%以上，同比提高0.5個百分比；二是提高農業(yè)行政綜合執(zhí)法水平，確保結案率100%，杜絕錯案。
4、爭創(chuàng)“一流隊伍”。一是爭創(chuàng)耒陽市農業(yè)局系統(tǒng)的一流單位；二是爭創(chuàng)耒陽市行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位；三是爭創(chuàng)衡陽市農業(yè)行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位；四是爭創(chuàng)湖南省農業(yè)行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位。
根據市農業(yè)局《農資打假和監(jiān)管工作意見》的通知精神，和縣農業(yè)局安排，結合我縣今年實際，我隊自3月下旬至5月上旬開展了為期四十天，以公路沿線場鎮(zhèn)，農業(yè)主要鄉(xiāng)鎮(zhèn)，農資集聚集市為重點，主要農作物種子為對象的春季農資市場專項檢查及監(jiān)管工作。
本次農資市場檢查重點是：春季使用的水稻、玉米種子，涉及內容有經營者基本情況，種子來源，進貨時間、數量，種子經營許可證、生產許可證、檢疫證號，品種審定號，委托、代經銷相關手續(xù)資料，包裝、標識、標簽，經營臺帳檔案，銷售票證等內容。方式采取經營者填表自查，執(zhí)法人員抽查、核實。
通過對沙洲、竹園、關莊、青溪等13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農資集貿市場的全面檢查，63個被抽查農資經營店的核查，結果表明全縣農資經營者較大多數人員能夠按照《種子法》及相關規(guī)定，守法、誠信參與農資經營活動。但也發(fā)現一些問題。
一是檢查中發(fā)現未經培訓即未取得資格證，參與種子經營者3戶。
二是查獲應當包裝而未包裝上市銷售的玉米品種3個。
三是發(fā)現未經審定或未川引種號玉米品種4個，經銷者達13戶，占抽查戶數的21%。以上行為，依照有關法規(guī)規(guī)定，結合本縣實際情況，我們分別給予了告誡或勸其退貨、限期改正等處理意見。
1、未委托、協議及相關資料，竄貨經營現象較為普遍。
2、無固定營業(yè)場所，擺攤設點現象較多。
3、未建立經營檔案，未進貨臺帳，未出具有效銷售憑證問題突出。
4、進貨渠道混亂，同一類別品種雜亂、繁多，未經示范上市銷售情況嚴重。
如某個鄉(xiāng)鎮(zhèn)銷售的玉米品種多達40余個，良莠不齊、農民不明，主推品種、當家品種不突出。針對目前全縣種子市場存在的問題，建議在今后農業(yè)行政執(zhí)法及農資市場監(jiān)管工作中，加大日常檢查、處罰力度，業(yè)務法規(guī)培訓、宣傳力度，新品種示范、優(yōu)良品種推廣力度。有效引導經營者守法規(guī)范經營，以切實維護農民利益和我縣農資市場秩序。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十六
20xx年，在局黨組班子的正確領導下，全體隊員認真貫徹黨的路線、方針、政策。工作中，嚴格執(zhí)法，熱情服務，全體執(zhí)法人員，認真加強林業(yè)行政執(zhí)法工作，為維護正常的林業(yè)生產秩序，保護我市森林資源做出了一定的貢獻。
一是加強政治理論學習。全體隊員按照局學習計劃，認真學習黨的群眾路線教育實踐活動精神，不斷轉變工作作風和思想理念，使全體隊員思想政治水平有了很大的提高。
二是認真鉆研業(yè)務知識。作為林業(yè)執(zhí)法者，全體人員不斷加強林業(yè)法律法規(guī)以及相關法律的學習，更新知識，積極參加各類法律培訓，極大的豐富了知識，轉變了隊員的執(zhí)法觀念，提高了執(zhí)法水平。
一是搞好林業(yè)法律法規(guī)的宣傳工作。通過宣傳，不斷提高全民的林業(yè)法制觀念。堅持走到哪里就宣傳到哪里，動員全社會力量投入到保護森林資源行列中來。
二是加大了林業(yè)綜合行政執(zhí)法工作。20xx年本執(zhí)法隊共查處辦理辦結各類林業(yè)行政案件55起。處罰違法人員55人次，其中濫伐林木32起，非法收購林木12起，無木材運輸證運輸木材11起，共計罰款20多萬元，超額完成全年任務的1。3%。案件結案率達到100%，卷宗建檔率100%。案件查辦過程中，我們始終堅持“依法行政、公正執(zhí)法、從嚴執(zhí)法”，依照法律法規(guī)的`基本精神，正確行使自由裁量權，根據案情事實，以法服人、以理服人。全年為隊共辦理完成了市督查室交辦的信訪案件一起、中央巡視組交辦信訪件一起，做到了事事有著落，件件有交代，案案有結果。無發(fā)生一起信訪、行政訴訟、行政復議案件，沒有出現公路“三亂”問題。有效地保護了我市森林資源的安全，促進了森林資源保護和為市林業(yè)長遠發(fā)展。
三是強化市場管理，大力服務了經濟林業(yè)的發(fā)展。林業(yè)行政執(zhí)法隊在市場管理職能上，將全市的常規(guī)市場管理工作與整頓經營加工企業(yè)行動相結合，維護了正常的木材經營加工秩序，理順了木材經營加工活動健康有序進行。
四是廉潔自律，端正工作作風。全隊人員牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，廉潔自律，未發(fā)生利用職權為個人謀私利，干有損于國家集體和人民利益的事情，未發(fā)生一起違法違紀的現象。
我們雖然在20xx年取得了一定的成績，但還在存在著很多問題：
一是執(zhí)法卷宗不夠規(guī)范，執(zhí)法水平需要得到進一步提高。
二是對法律法規(guī)和業(yè)務知識還是不夠熟練，需要進一步加強學習。
三是執(zhí)法過程中干擾阻力大，正常執(zhí)法屢遭社會勢力對抗，執(zhí)法人員無人身安全保障。
20xx年即將到來，我隊將以強化森林資源管理為中心，帶領隊員進一步加大林政執(zhí)法力度，規(guī)范隊員的執(zhí)法行為，開展文明執(zhí)法活動，嚴厲打擊各類涉林違法行為，維護森林資源的正常管理秩序。重點做好以下幾方面工作：
一是繼續(xù)加強學習，不斷提高全體人員的執(zhí)法水平。
二是全面完成黨組領導交給的各項任務。
三是繼續(xù)加大執(zhí)法力度，嚴厲打擊亂砍濫伐，偷拉盜運木材，亂征亂占林地，非法破壞森林資源的行為。
四是配合各科室做好各項工作。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十七
__縣交警大隊按照縣委、政府的安排部署，以保障人民群眾的民主權利，維護人民群眾的根本利益為出發(fā)點和落腳點，提高大隊行政行為的透明度和辦事效率。堅持嚴格、依法、全面、真實、及時、便民原則。嚴格按照法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定，對行政管理和公共服務事項，除涉及國家秘密，個人隱私之外，對應該公開的事項，采用方便、快捷的方式及時公開，大隊本著“集中熱點、突出重點、注重實際、方便群眾、有效監(jiān)督”原則，積極地推進政務公開工作，現具體總結強下：
一、加強組織領導，強化工作責任。
大隊專門成立了政務公開工作領導小組，副局長、大隊長劉福明任組長，政委張平瑩任副組長，其他總支成員和相關股、室、所、站負責人為成員，大隊紀檢監(jiān)察和辦公室具體負責抓好工作落實。二是強化責任。大隊將政務公開工作納入各單位的崗位目標考核，將工作分解到相關股、室、所、站，明確各單位的負責人為責任人，確保每一項工作落到實處。三是認真落實。大隊對政務公開工作進行認真安排部署，并定期對工作落實情況進行督查考核，并將考核結果納入各單位目標管理考核內容，與民警的崗位津貼、補助等經濟利益掛鉤。
二、公開信息，形式多樣。
大隊精心研究政務公開內容并全面進行公開。一是統(tǒng)一外觀標識，為方便廣大群眾識別交警隊所，按照公安部、省交警總隊關于統(tǒng)一基層隊所外觀標識的部署，在各大隊、車管所設立了指路牌，門楣標牌和門口燈箱標識。二是統(tǒng)一內觀標識,根據“三基一化”正規(guī)化建設要求，在統(tǒng)一外觀標識之后，大隊按照“三基”建設要求，公開各部門崗位目標及工作職責，制作陽光臺公開辦事人員的姓名、職務、單位，全面接受公眾的監(jiān)督，對各業(yè)務單位的管理權限、辦事程序、法律法規(guī)等依法公開，讓辦事群眾清楚各崗位部門的工作職責。三是服務、咨詢、處理結果公開。大隊首先制定并落實了十條便民得民措施，十項服務承諾，其次，在宣傳或交通秩序整頓中，設立了咨詢點，方便群眾，同時公開了舉報電話，對交通事故的處理，設立了事故處理窗，公開處理結果。四是制作警民聯系卡。為方便群眾辦事，提高辦事效率，事故股、各大隊民警制作了警民聯系卡，向辦事群眾公開了姓名、職務、聯系方式等相關信息，密切了警民關系。
三、加強監(jiān)督，社會效應良好。
大隊實行掛牌辦公，執(zhí)法人員持證上崗，亮證執(zhí)法，在執(zhí)行公務中，對辦事程序、必要條件、辦事依據、收費標準及依據全面公開，使前來辦事的人民群眾對辦事流程、所需手續(xù)一目了然，少走回頭路，并且提出了辦理時限、公布了收費價目，極大的方便了人民群眾，提高了辦事效率。通過統(tǒng)一內、外觀標識，制作陽光監(jiān)督臺等公開形式，民警的執(zhí)法行為得到了有效監(jiān)督，減少了執(zhí)法過錯，提高了交警形象。近年來，群眾投訴、信訪案件明顯下降。
基層執(zhí)法人員個人總結篇一
鎮(zhèn)政府把“村村通”工程當作貫徹落實“xxxx”、造福百姓的“民心工程”來抓，在“村村通”工程中，我們交管所全體人員本著“服務人民，奉獻社會”的宗旨，在實踐“為民、便民、利民”承諾的基礎上，積極服從鎮(zhèn)領導的指揮，較好的完成了上級交辦的各項任務。我們決心在今年夏季的西瓜銷售季節(jié)中，向縣內外運輸車輛廣泛宣傳我們鎮(zhèn)萬畝西瓜喜獲豐收的消息，動員他們來購買西瓜，切實為廣大瓜農和運輸業(yè)戶服務，對拉西瓜的車輛不檢查、不罰款，為解決“賣瓜難”的問題貢獻我們一份力量。沒有大交通，就沒有大開放，就沒有經濟的大發(fā)展。我們交通管理所全體職工決心發(fā)揚開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗、高效服務的精神，同心同德，勇挑重擔，為交通事業(yè)的發(fā)展努力拼博，做出更大的貢獻。
在認真學習了《交通行政執(zhí)法職業(yè)道德規(guī)范》后，充分認識到甘當公仆是堅持人民民主專政的重要保證;是建設社會主義法制國家的客觀需要;是中國共產黨根本宗旨的重要體現。熱愛交通、樂于奉獻是社會主義市場經濟發(fā)展的需要;是發(fā)展交通的客觀要求和培養(yǎng)交通執(zhí)法人員整體素質的重要環(huán)節(jié)。忠于職守是社會主義法制建設的基本要求;是交通行政機關必須承擔的法律責任和行政執(zhí)法人員的法定義務。依法行政是建設社會主義法制國家的客觀需要，是建立社會主義市場經濟的必然要求和實現依法治交通的重要保證。團結協作是我黨領導全國人民取得革命和建設事業(yè)不斷勝利的重要保證;是交通職業(yè)的特殊地位和特殊生產活動方式的必然要求;是加強交通執(zhí)法隊伍建設的需要。風紀嚴整是交通行政執(zhí)法人員嚴格執(zhí)法行政的重要保證，它符合社會主義精神文明建設的要求，有利于密切黨與人民群眾的關系，關系到國家行政機關的社會形象。接受監(jiān)督是我國憲法和法律的要求，是改善政府行政管理的客觀需要和規(guī)范運輸市場的內在要求;它是實現“依法治交通”的有力保障，還是保護國家、社會、集體和公民合法權益的需要和交通行政執(zhí)法隊伍自身建設的有效途徑。廉潔奉公是實現社會主義法制的根本要求，是維護和保障管理相對人合法權益的需要和廉政建設的重要內容，它是反腐拒變的道德防線。
學習了各項紀律規(guī)定后,充分認識到遵守紀律是執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法行為的道德義務,應該提高執(zhí)法紀律的自覺性,維護交通行政執(zhí)法活動的權威性和統(tǒng)一性。能否遵章守紀,不僅是個紀律觀念強弱的問題,而且是衡量有無交通行政執(zhí)法職業(yè)道德意識的重要標志。只有不斷培養(yǎng)遵守紀律、服從命令、聽從指揮的習慣和吃苦耐勞、雷厲風行、講究效率的優(yōu)良作風,適應半軍事化管理制度的要求,才能適應繁重、復雜的執(zhí)法環(huán)境,保證執(zhí)法任務的完成。在學習的過程中認識到，只有大力加強交通行政執(zhí)法管理，以人為本、德法并舉，較大提高行業(yè)文明程度，才能對交通事業(yè)的發(fā)展起到重要的促進和保障作用。作為交通行政執(zhí)法人員，要堅持講學習、講政治、講正氣，努力提高政治理論水平，刻苦鉆研業(yè)務知識，深入開展調查研究，勇于探索，開拓進取，增強“窗口”意識，樹立服務意識。在今后的工作中要采取切實措施，認真加以解決執(zhí)法中存在的不規(guī)范問題，堅決杜絕態(tài)度上的“冷、橫、硬”，甚至“吃、拿、卡、要”，以權謀私的不良行為。加強學習，增強法律意識和法制觀念，促進依法行政、依法管理水平的提高。
認真學習“四項教育”理論，繼續(xù)貫徹“三個重于泰山”的思想。加強政治理論學習，學習時事政治，培養(yǎng)自己的愛崗敬業(yè)精神。認真整頓自己的工作作風、思想作風和生活作風，加強法律、法規(guī)和基本知識的學習，不斷提高政策理論水平，提高自己的執(zhí)法能力和道德水平，積極響應交通系統(tǒng)開展的“講文明、塑形象”活動，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，想人民群眾所想，急人民群眾所急，嚴格執(zhí)行國家政策和交通部門有關規(guī)定，切實做到依法行政、依法管理，嚴格執(zhí)行道路交通檢查程序，嚴格掌握檢查內容與處罰標準，切實落實運政檢查、路政巡查、交通規(guī)費稽查、治理公路“三亂”、交通管理督查等各項職能。努力開展優(yōu)質服務活動，為車主和駕駛員排憂解難、提供方便。多做好事，寓管理于服務之中。嚴格執(zhí)行局制定的考勤制度，努力做到不曠工、不遲到、不早退，有事向分管領導請假。在上班期間忠于職守、堅守崗位、嚴格履行職責，不進行與工作無關的活動。認真執(zhí)行“禁酒令”,堅決做到中午不飲酒，星期一到星期五工作日不飲酒,工作時間不飲酒。杜絕酒后執(zhí)法的不文明行為在平時的稽查工作中，堅持文明執(zhí)法、文明服務，推行社會服務承諾，使用文明用語。運輸業(yè)戶是道路交通管理和監(jiān)督的對象，同時也是我們服務的對象，要牢固樹立為運輸業(yè)戶服務的觀念，積極向車主和駕駛員宣傳各項交通法律、法規(guī)和規(guī)章，對違章業(yè)戶耐心做好宣傳解釋工作，堅持以教育為主、處罰為輔;批評從嚴、處理從寬的原則，以理服人、實事求是、處罰有據。根據道路交通運輸具有點多、面廣、線長;流動、分散、靈活的特點，采取早出晚歸，節(jié)假日加班加點等工作方法，發(fā)現和糾正各種非法營運、漏交各項交通規(guī)費等違章違法現象，保護合法經營，維護道路運輸秩序。牢固樹立為道路交通管理服務的觀念，積極與站、所協調一致，尊重和支持站、所同志們的工作，努力做到團結協作、并肩作戰(zhàn)、齊抓共管、共創(chuàng)征收，樹立全局一盤棋的思想。在交通規(guī)費征收方面做到應征不漏、應免不征，做到文明稽查、文明服務，做到服務與征費兩不誤。為完成交通規(guī)費征收任務貢獻力量。
每月堅持2—3天的學習時間，加深對交通法律、法規(guī)和規(guī)章的學習，針對其中的有關條款努力做到運用自如。按時參加大隊召開的每星期一小會;每半月一中會;每月一大會活動，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務素質，爭取做到思想上有明顯提高;政治上有明顯進步;作風上有明顯改善;紀律上有明顯增強。堅持軍事訓練和交檢基本動作的訓練，做到著裝整齊，動作規(guī)范優(yōu)美，行動上迅速、敏捷，做到作風紀律嚴明;動作雷厲風行。樹立良好形象，當好文明窗口。在工作中服從領導，積極協助和配合大隊長做好中隊人員政治思想工作，加強工作的責任心，對待同志做到互相尊重、互相幫助，使同志們保持良好的工作熱情。對分管的工作加強工作力度，主動抓緊、抓好，在思想上要時刻想到隊員，在工作中要幫助他們，在困難中要想法設法解除他們的后顧之憂。對隊員們的情況及時向大隊匯報，做好上傳下達。在工作中聽取各方面的意見，搞好與隊員們之間的協調，充分調動他們的積極性和主動性。確保各項任務的完成。平時注意團結同志，互相幫助、互相配合、互相尊重、互相關心，做好團結協調。把交通檢查工作做好。和同志們一起搞好轄區(qū)內的衛(wèi)生，保持良好的工作環(huán)境。按照“講文明、塑形象”活動的要求，努力工作、埋頭苦干,大力加強交通行政執(zhí)法管理，加強學習，增強法律意識和法制觀念，促進依法行政、依法管理水平的提高。樹立良好的交通形象,努力提高思想道德素質，以較高的職業(yè)道德修養(yǎng)做好交通管理工作，進一步促進社會主義精神文明的建設和發(fā)展。一定要統(tǒng)一思想，提高認識，增強緊迫感和責任心,堅決完成上級領導交付的各項任務，為樹立交通良好形象和振興交通貢獻力量。
基層執(zhí)法人員個人總結篇二
鎮(zhèn)政府把“村村通”工程當作貫徹落實“xxxx”、造福百姓的“民心工程”來抓，在“村村通”工程中，我們交管所全體人員本著“服務人民，奉獻社會”的宗旨，在實踐“為民、便民、利民”承諾的基礎上，積極服從鎮(zhèn)領導的指揮，較好的完成了上級交辦的各項任務。我們決心在今年夏季的西瓜銷售季節(jié)中，向縣內外運輸車輛廣泛宣傳我們鎮(zhèn)萬畝西瓜喜獲豐收的消息，動員他們來購買西瓜，切實為廣大瓜農和運輸業(yè)戶服務，對拉西瓜的車輛不檢查、不罰款，為解決“賣瓜難”的問題貢獻我們一份力量。沒有大交通，就沒有大開放，就沒有經濟的大發(fā)展。我們交通管理所全體職工決心發(fā)揚開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗、高效服務的精神，同心同德，勇挑重擔，為交通事業(yè)的發(fā)展努力拼博，做出更大的貢獻。
在認真學習了《交通行政執(zhí)法職業(yè)道德規(guī)范》后，充分認識到甘當公仆是堅持人民民主專政的重要保證;是建設社會主義法制國家的客觀需要;是中國共產黨根本宗旨的重要體現。熱愛交通、樂于奉獻是社會主義市場經濟發(fā)展的需要;是發(fā)展交通的客觀要求和培養(yǎng)交通執(zhí)法人員整體素質的重要環(huán)節(jié)。忠于職守是社會主義法制建設的基本要求;是交通行政機關必須承擔的法律責任和行政執(zhí)法人員的法定義務。依法行政是建設社會主義法制國家的客觀需要，是建立社會主義市場經濟的必然要求和實現依法治交通的重要保證。團結協作是我黨領導全國人民取得革命和建設事業(yè)不斷勝利的重要保證;是交通職業(yè)的特殊地位和特殊生產活動方式的必然要求;是加強交通執(zhí)法隊伍建設的需要。風紀嚴整是交通行政執(zhí)法人員嚴格執(zhí)法行政的重要保證，它符合社會主義精神文明建設的要求，有利于密切黨與人民群眾的關系，關系到國家行政機關的社會形象。接受監(jiān)督是我國憲法和法律的要求，是改善政府行政管理的客觀需要和規(guī)范運輸市場的內在要求;它是實現“依法治交通”的有力保障，還是保護國家、社會、集體和公民合法權益的需要和交通行政執(zhí)法隊伍自身建設的有效途徑。廉潔奉公是實現社會主義法制的根本要求，是維護和保障管理相對人合法權益的需要和廉政建設的重要內容，它是反腐拒變的道德防線。
學習了各項紀律規(guī)定后,充分認識到遵守紀律是執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法行為的道德義務,應該提高執(zhí)法紀律的自覺性,維護交通行政執(zhí)法活動的權威性和統(tǒng)一性。能否遵章守紀,不僅是個紀律觀念強弱的問題,而且是衡量有無交通行政執(zhí)法職業(yè)道德意識的重要標志。只有不斷培養(yǎng)遵守紀律、服從命令、聽從指揮的習慣和吃苦耐勞、雷厲風行、講究效率的優(yōu)良作風,適應半軍事化管理制度的要求,才能適應繁重、復雜的執(zhí)法環(huán)境,保證執(zhí)法任務的完成。在學習的過程中認識到，只有大力加強交通行政執(zhí)法管理，以人為本、德法并舉，較大提高行業(yè)文明程度，才能對交通事業(yè)的發(fā)展起到重要的促進和保障作用。作為交通行政執(zhí)法人員，要堅持講學習、講政治、講正氣，努力提高政治理論水平，刻苦鉆研業(yè)務知識，深入開展調查研究，勇于探索，開拓進取，增強“窗口”意識，樹立服務意識。在今后的工作中要采取切實措施，認真加以解決執(zhí)法中存在的不規(guī)范問題，堅決杜絕態(tài)度上的“冷、橫、硬”，甚至“吃、拿、卡、要”，以權謀私的不良行為。加強學習，增強法律意識和法制觀念，促進依法行政、依法管理水平的提高。
認真學習“四項教育”理論，繼續(xù)貫徹“三個重于泰山”的思想。加強政治理論學習，學習時事政治，培養(yǎng)自己的愛崗敬業(yè)精神。認真整頓自己的工作作風、思想作風和生活作風，加強法律、法規(guī)和基本知識的學習，不斷提高政策理論水平，提高自己的執(zhí)法能力和道德水平，積極響應交通系統(tǒng)開展的“講文明、塑形象”活動，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，想人民群眾所想，急人民群眾所急，嚴格執(zhí)行國家政策和交通部門有關規(guī)定，切實做到依法行政、依法管理，嚴格執(zhí)行道路交通檢查程序，嚴格掌握檢查內容與處罰標準，切實落實運政檢查、路政巡查、交通規(guī)費稽查、治理公路“三亂”、交通管理督查等各項職能。努力開展優(yōu)質服務活動，為車主和駕駛員排憂解難、提供方便。多做好事，寓管理于服務之中。嚴格執(zhí)行局制定的考勤制度，努力做到不曠工、不遲到、不早退，有事向分管領導請假。在上班期間忠于職守、堅守崗位、嚴格履行職責，不進行與工作無關的活動。認真執(zhí)行“禁酒令”,堅決做到中午不飲酒，星期一到星期五工作日不飲酒,工作時間不飲酒。杜絕酒后執(zhí)法的不文明行為在平時的稽查工作中，堅持文明執(zhí)法、文明服務，推行社會服務承諾，使用文明用語。運輸業(yè)戶是道路交通管理和監(jiān)督的對象，同時也是我們服務的對象，要牢固樹立為運輸業(yè)戶服務的觀念，積極向車主和駕駛員宣傳各項交通法律、法規(guī)和規(guī)章，對違章業(yè)戶耐心做好宣傳解釋工作，堅持以教育為主、處罰為輔;批評從嚴、處理從寬的原則，以理服人、實事求是、處罰有據。根據道路交通運輸具有點多、面廣、線長;流動、分散、靈活的特點，采取早出晚歸，節(jié)假日加班加點等工作方法，發(fā)現和糾正各種非法營運、漏交各項交通規(guī)費等違章違法現象，保護合法經營，維護道路運輸秩序。牢固樹立為道路交通管理服務的觀念，積極與站、所協調一致，尊重和支持站、所同志們的工作，努力做到團結協作、并肩作戰(zhàn)、齊抓共管、共創(chuàng)征收，樹立全局一盤棋的思想。在交通規(guī)費征收方面做到應征不漏、應免不征，做到文明稽查、文明服務，做到服務與征費兩不誤。為完成交通規(guī)費征收任務貢獻力量。
每月堅持2—3天的學習時間，加深對交通法律、法規(guī)和規(guī)章的學習，針對其中的有關條款努力做到運用自如。按時參加大隊召開的每星期一小會;每半月一中會;每月一大會活動，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務素質，爭取做到思想上有明顯提高;政治上有明顯進步;作風上有明顯改善;紀律上有明顯增強。堅持軍事訓練和交檢基本動作的訓練，做到著裝整齊，動作規(guī)范優(yōu)美，行動上迅速、敏捷，做到作風紀律嚴明;動作雷厲風行。樹立良好形象，當好文明窗口。在工作中服從領導，積極協助和配合大隊長做好中隊人員政治思想工作，加強工作的責任心，對待同志做到互相尊重、互相幫助，使同志們保持良好的工作熱情。對分管的工作加強工作力度，主動抓緊、抓好，在思想上要時刻想到隊員，在工作中要幫助他們，在困難中要想法設法解除他們的后顧之憂。對隊員們的情況及時向大隊匯報，做好上傳下達。在工作中聽取各方面的意見，搞好與隊員們之間的協調，充分調動他們的積極性和主動性。確保各項任務的完成。平時注意團結同志，互相幫助、互相配合、互相尊重、互相關心，做好團結協調。把交通檢查工作做好。和同志們一起搞好轄區(qū)內的衛(wèi)生，保持良好的工作環(huán)境。按照“講文明、塑形象”活動的要求，努力工作、埋頭苦干,大力加強交通行政執(zhí)法管理，加強學習，增強法律意識和法制觀念，促進依法行政、依法管理水平的提高。樹立良好的交通形象,努力提高思想道德素質，以較高的職業(yè)道德修養(yǎng)做好交通管理工作，進一步促進社會主義精神文明的建設和發(fā)展。一定要統(tǒng)一思想，提高認識，增強緊迫感和責任心,堅決完成上級領導交付的各項任務，為樹立交通良好形象和振興交通貢獻力量。
基層執(zhí)法人員個人總結篇三
根據《關于做好2014年市直機關事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》文件要求，市科技局認真完成了2014年度科級以下工作人員年度考核工作，現將考核情況匯報如下：
一、按照市公務員局文件的要求，成立了考核領導小組，制定《市科技局2014年度公務員考核工作方案》，并及時完成優(yōu)秀等次指標的報批工作。
二、根據考核工作方案的時間、內容安排，認真開展考核的各項工作：
1.2014年12月15日—年12月23日，被考評人員結合本職工作，從德、能、勤、績、廉等五個方面進行個人年度總結，重點是全年政治表現和工作任務完成情況。
2.2014年12月23日，考核領導小組主持召開全體干部職工會議，被考評人員對2014年度工作進行自我陳述，并自述考核等次，與會人員填寫考核測評表..
參加工作以來不論在哪個崗位上，都能夠服從公司安排，盡心盡力，充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性，做好本職工作。工作中，能以身作則，吃苦在前，常常加班加點，不計個人報酬。在金河公司的四年時間里，主要的工作任務在檢驗部，期間做出了應有的貢獻。
化驗工作精細瑣碎，要搞好工作，就得不怕麻煩，向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐，認真學習相關業(yè)務知識，不斷提高自己的理論水平和綜合素質，圓滿地完成各項化驗工作。
(1)虛心學習，勤于實際操作，將所學的專業(yè)理論知識結合實踐，能熟練操作多種化驗項目并保證結果的準確性，如有異常及時查找原因并做出修正。
(2)在工作中，能迅速掌握新儀器設備的正確使用方法，準確把握新工藝的要求，認真的實行，發(fā)現問題及時反饋;積極地與各操作人員交流，對出現的情況及時解答保證工作順利的進行。
(3)用自己扎實專業(yè)功底，專研業(yè)務，積極的做一些舊工藝，落后工藝的改進工作，發(fā)揮個人主觀能動性和創(chuàng)造能力，積極為工廠生產服務，提供準確可靠的數據。
(4)協助檢驗部領導做好關于檢驗部的相關工作，將上級的要求及時準確的轉達并執(zhí)行下去;整理總結相關工藝文件，給大家查閱文件提供方便。
(5)認真、按時地做好各級領導交辦的其它工作，同時，還積極配合其他同事做好工作，并在其他同事有事時能夠頂崗。
(6)工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的崗位，能夠正確認真的對待每一項工作，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，拒絕請假缺崗現象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作則加班加點，保證工作能按時完成。在作風上，能遵章守紀、團結同事，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度，勤勤懇懇，任勞任怨，無違規(guī)違紀行為，工作受到群眾的好評，領導的認可。
基層執(zhí)法人員個人總結篇四
近幾年，隨著政府法制工作力度的加大，質量技監(jiān)部門的執(zhí)法工作也進一步規(guī)范，既維護了市場經濟秩序，又保障了人民群眾的合法權益。但在執(zhí)法實踐中，仍遇到了合法權益難維護、處罰輕重難確定、處罰決定難執(zhí)行、違法主體難*等問題。
一、在執(zhí)法工作中的遇到的難題。
在正常工作中我們經常會碰到一些難題，比如日常質量監(jiān)督執(zhí)。
法檢查中，執(zhí)法人員對某公司銷售的排水用聚氯乙烯管材進行抽樣送檢。5月12日送樣，6月7日檢測結果不合格?？蓸I(yè)主已將800米管材出售，產品無法追回，消費者的合法權益受到了侵害。
有些生產飲用水的非法加工點，無營業(yè)執(zhí)照，無衛(wèi)生許可證。質量技監(jiān)部門負有食品生產源頭監(jiān)管的責任，也只能作出罰款、沒收產品和違法所得的行政處罰，如果取締非法加工點則要告知工商行政管理部門。這樣一來，黑窩點又要轉移了，不能有效打擊這種黑心商販。
二、難題出現的原因。
在執(zhí)法中出現這些疑難問題，究其原因主要有：一是立法滯后，存有缺陷。如何讓商家和生產廠家實行產品召回制度，法律沒有作出明確的回答，使遵循“公權法律沒有賦予不可為”司法準則的執(zhí)法主體處于尷尬的境地。二是行政執(zhí)法體制不順。行政執(zhí)法部門相互之間缺乏協調配合，造成執(zhí)法工作形不成合力，相互掣肘。監(jiān)管系統(tǒng)交叉過多，職責不清，導致對同種法律行為有多種不同執(zhí)法依據的交叉，客觀上造成行政執(zhí)法難作為。三是宣傳還不夠到位，行政相對人法律意識不強，絕大多數的行政相對人對質量技監(jiān)的專業(yè)法律法規(guī)不熟悉。
三、未來工作中應加強的有效措施。
（一）、樹立正確意識。
立法部門和司法部門應該有適應形勢的補位意識。全國人大及其常委會、人民法院、人民檢察院可以適時作出司法解釋，作為法律的延續(xù)和補充。作為省一級的人大和政府部門，也可以根據形勢的變化及時作出補充規(guī)定，彌補法律的缺陷。如，對抽樣檢驗不合格的商品，可以讓商家和生產廠家利用大眾傳媒作出公示或公告，并作出無條件召回的承諾；若已經造成損失的，要作出適當的經濟被償等等。
（二）、理順眾多關系。
各相關職能部門建立聯席會議和重大案件互相通告制度，形成執(zhí)法合力。如，供電部門根據質監(jiān)部門斷電的函，就要對生產企業(yè)拉匣，工商部門根據質監(jiān)部門取締的函，就要適時做出吊銷營業(yè)執(zhí)照的決定。另外，在實際工作過程中，作為下級的要多請示、多匯報、多與上級溝通。有些案件可以通過上級局的橫向聯系，對下級局的相關單位施加壓力，整合執(zhí)法資源，協同作戰(zhàn)，做好行政執(zhí)法工作。
（三）、規(guī)范執(zhí)法行為。
實行行政執(zhí)法案件流程表管理制度。對現場執(zhí)法、案件調查、法制員審查、案審會審理、制作行政處罰決定書、結案歸檔等十幾個辦案環(huán)節(jié)，作出時限上的規(guī)定，提高辦案效率。實行執(zhí)法人員相互交叉共同監(jiān)督制度?，F場執(zhí)法人員不做調查筆錄，做調查筆錄人員不去現場執(zhí)法。實行教育培訓考核驗資制度。加強對執(zhí)法人員的基本法律、行政法律和專業(yè)法律知識的教育培訓，以學法促進執(zhí)法。結合年度考核，組織對執(zhí)法人員法律知識的考核，對不合格的人員作出適當的行政處理。實行外部評議制度。通過召開座談會、發(fā)放執(zhí)法評議卡、設立公眾意見箱、聘請行風監(jiān)督評議員、舉行民主測評等方式，認真聽取相關行政相對人的意見。
（四）、量罰合情合理。
在判定情節(jié)輕重時，要充分考慮主客觀方面的違法情節(jié)，酌情量罰；在事實要件認定時，必須經過深入細致的調查，對當事人的行為性質和質量技術監(jiān)督管理事項的性質認定酌情裁量，確認其行為是否違反質量技監(jiān)管理秩序；在選擇處罰的對象、種類和幅度時，不要超出法定的范圍和幅度，同時不要畸輕畸重，顯失公正；在選擇行為時，根據客觀情勢運用自由裁量權對履行的期限作出明確、具體的規(guī)定，且必須切實可行而又能體現嚴格執(zhí)法，過短或過長都是不適當的。
（五）、加大普法宣傳力度。
質監(jiān)部門利用“3.15”消費者權益保護日、質量月宣傳活動等時機，抓好階段性重點宣傳工作，擴大社會覆蓋面和影響力，增強宣傳效果。行政業(yè)務科室在服務企業(yè)的同時，抓好標準化、計量、質量責任、質量控制、特種設備等專項質量和安全知識宣傳教育。抓好不合格產品企業(yè)的廠長、經理和質量管理人員的培訓工作，切實加強他們相關質量法律法規(guī)意識，促進企業(yè)質量控制工作。抓好信息宣傳工作，鼓勵質監(jiān)系統(tǒng)內部的干部職工，結合本職工作多動筆，通過編發(fā)簡報、內參、調研文章，爭取多在各級新聞媒體和內部信息載體上刊用，樹立質監(jiān)人的良好行業(yè)形象。
基層執(zhí)法人員個人總結篇五
我大隊在局黨委和大隊的正確領導下，認真貫徹和完成了上級下達的文件和各項任務，現將20__年度的工作進行一次總結并向組織和領導匯報如下:。
一、隊伍建設情況。
1、認真組織開展“三送”、“學習公安核心價值觀”、三治三提”切實轉變作風等活動。
2、積極組織學習全體干警加強自我學習，認真完成“四個一”、“八個必學”、“八項規(guī)定”、“五條禁令”的內容并做好學習筆記。
3、堅持每周不少于兩次組織全體人員學習《道交法》、《交通事故處理程序規(guī)定》、《刑法修正法案》、《規(guī)范執(zhí)法》等法律法規(guī)。
二、積極開展各項專項整治。
20__年，按照上級交警部門及大隊的統(tǒng)一部署和要求，先后開展了交通安全大排查、“三超一疲勞”、“知了行動”等一系列專項整治活動。這些專項整治行動中，查獲涉牌涉證(含無證駕駛)違法60起、超員超載26起、逾期未檢車輛上路行駛的50起、非法加裝改裝32起，取得了良好的社會效果。
三、切實做好安全隱患排查和事故預防及處理工作。
1、一是落實與客運企業(yè)聯系掛鉤責任制以及同轄區(qū)內各中小學、幼兒園接送車輛管理人員簽訂責任狀，增強了責任單位駕駛員的責任心、使命感。二是組織開展對轄區(qū)內的交通安全隱患進行徹底的大排查，把排查出的所有隱患及時上報到大隊。三是加強端午、中秋、國慶節(jié)假日期間車流、人流、物流高峰時段及雨、雪、霧等惡劣天氣和自然災害期間的交通安全管理工作，全力確保人民生命財產安全。四是在每臺警車上配備特殊天氣、路況臺帳，加強對惡劣天氣及危險路段的掌握和反應速度。
2、20__年大隊接處警71起，其中一般程序處理的為9起，簡易程序處理的為62起，在這些事故中，大隊事故處理民警從接警開始，一直到事故處理完畢，都嚴格遵守《道路交通事故處理程序規(guī)定》的要求，注重程序合法與公正，努力維護當事人的合法權益，真正做到有法必依、執(zhí)法必嚴，深得廣大群眾的好評。
四、增強宣傳意識，加大農村交通安全教育力度。
(一)以“五進宣傳”活動為載體，通過開展社會治安綜合治理宣傳月活動及創(chuàng)業(yè)服務年等活動，加大農村交通安全的宣傳。一是組織民警深入轄區(qū)學校、農村社區(qū)、幼兒園、重點企業(yè)上交通安全課，宣傳道路交通安全知識;二是認真開展“守護天使”行動，拓寬交通安全宣傳渠道;三是利用懸掛橫幅，圖片展覽、事故展板、電子屏等多種方式，深入農村開展交通安全知識宣傳，有針對性的發(fā)放了大量宣傳資料。
五、20__年工作思路。
(一)整頓隊伍、加強各項業(yè)務學習，提高隊伍的服務水平和執(zhí)法能力。
(二)聯系轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，聯合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)力量對轄區(qū)危險隱患道路(未通客車)進行摸排，建立臺賬，制作一批交通安全指示牌，消除隱患死角。
(三)大隊制作一些轄區(qū)內的展示牌、地圖、交通標語等上墻。營造出濃厚的警營文化宣傳氛圍，提升自身的服務形象。
基層執(zhí)法人員個人總結篇六
上半年，在市委、市政府的支持下，在市建委的領導下，緊緊圍繞創(chuàng)建中國優(yōu)秀旅游城市的目標，扎實工作。在規(guī)劃執(zhí)法上，重點查處了清溪河沿煙柳園至南外環(huán)兩側地段155戶違法建筑。參加了全市城市交通秩序綜合整治工作，每月規(guī)范摩的、出租車近百車次，市區(qū)主干道的交通秩序有了明顯好轉。在市容管理上，共查處占道經營、流動攤點1200余次，收繳非法廣告3000余張，清理不規(guī)范戶外廣告條幅600余條。通過以上工作，城市市容環(huán)境和生活秩序進一步優(yōu)化，城市動態(tài)性違法行為進一步得到控制，城市管理整體水平進一步提升。
一、查處違法建設，推進重點工程。
為保障清溪河綜合整治工程順利推進，市政府3月24發(fā)布了《關于依法整治城市規(guī)劃區(qū)內違法建設的通告》，支隊重點加大了對清溪河沿煙柳園至南外環(huán)兩側地段的違法建設的查處力度，該地塊共有違法建筑面積1.6萬平方米。市城管支隊與區(qū)政府、辦事處抽調的人員一道，依法對違法建設情況進行詳細調查摸底、教育動員。整治主要采取依法強拆和自行拆除相結合的方法進行。一是嚴格執(zhí)法程序。4月23日至29日分別對湖心路、長江南路、前進巷、湖心組等地段155戶違法建筑逐戶下達了《責令停止違法建設行為通知書》、《關于限期拆除違法建筑的通知》等法律文書，并且進行了兩次公示。二是堅持兩手抓。為加快拆除工作進度，減少強拆戶數。一手抓強制拆除，另一手繼續(xù)抓政策法律宣傳和對違建戶的思想教育工作，動員違建戶自拆，鞏固教育動員效果，擴大的自拆范圍。三是多措并舉，選點拆除。事前制定拆除方案。首先實施司法強制拆除，然后繼續(xù)抽調60人在其余地塊做思想教育動員工作，力爭大多數違建戶自拆。四是精心組織，周密安排。在拆除違法建設工作開展之初，城管支隊就做了大量準備工作。及時制定和提交了《依法整治城市規(guī)劃區(qū)內違法建筑的情況匯報》、《關于依法綜合整治城區(qū)違法建筑工作實施方案》、《依法制止清溪河沿河兩側違法建設工作實施方案》。同時加大宣傳力度，擬定宣傳標語，出動宣傳車，配合報紙、電臺、電視臺宣傳。由于前期工作扎實縝密，5月18日，對汪曉明戶進行了司法強制拆除違法建筑。在強拆的同時，支隊繼續(xù)做思想動員工作，第二天湖心路示范農場片7戶違法建筑主動簽訂協議進行了自拆。截止目前，該地塊的155戶違法建筑，已依法強拆1戶，協議拆除56戶，總面積3500平方米，其中28戶已自行拆除，其余28戶正在自行拆除中，有效地推進了重點工程建設。
二、積極參與交通整治，保障城市交通安全。
為爭創(chuàng)中國優(yōu)秀旅游城市，根據市城市交通秩序綜合整治指揮部的統(tǒng)一部署，每月集中組織支隊全體隊員同公安交警、交通運管等部門進行一次交通秩序綜合整治，對群眾反映較多的機動車、非機動車、攤點占道等交通違章行為進行嚴格管理。上半年，共依法查糾各類交通違法行為1600多起，查扣機動車600多輛、非機動車700多輛，查扣占道攤點300多戶，處罰800余人次，每月規(guī)范摩的、出租車近百車次，市區(qū)主次干道的交通秩序有了明顯好轉。
三、加強城市市容管理，做好文明創(chuàng)建工作。
上半年，支隊通過合理安排，周密部署，扎實工作，市容市貌明顯改觀。一是進一步加強了對流動攤點、店外店和占道經營的管理。針對城區(qū)內流動攤點、占道經營現象，印發(fā)了《關于堅決取締城區(qū)流動攤點、占道經營和規(guī)范夜市大排檔的通知》，每星期集中統(tǒng)一整治二至三次，查糾流動攤點占道經營1200余次，有效地維護了秩序，凈化了環(huán)境。二是以人為本，加強西瓜攤點管理。支隊在城區(qū)認真勘察，確定8處西瓜批發(fā)零售場地，并向瓜農印發(fā)了《關于設置西瓜批發(fā)零售場地的通本》，既規(guī)范了瓜農交易，方便群眾生活，又營造出了優(yōu)美的市容環(huán)境。三是開展了城區(qū)中小學校周邊環(huán)境綜合治理。支隊會同工商、公安、衛(wèi)生、教育、各中小學校等部門，從3月31日開始，對城區(qū)學校周邊無證照流動攤點、占道經營等行為進行專項整治，有效地維護校園周邊環(huán)境。四是規(guī)范了主城區(qū)內戶外廣告設置，營造優(yōu)美的環(huán)境。支隊所屬大隊對各自片區(qū)內的戶外廣告進行專項整治。共收繳非法廣告3000余張，清理不規(guī)范戶外廣告條幅600余條(幅)，使我市城區(qū)戶外廣告設置逐步走向規(guī)范化。
四、存在的困難和問題。
(一)城市管理體制不順。支隊目前實行的是“統(tǒng)一管理、聯合執(zhí)法、混合編組、分開處罰”的執(zhí)法模式，主要受建委、公安、工商、交通等部門委托執(zhí)法。執(zhí)法主體是委托部門，委托部門授權后，同樣有權行使該項行政處罰權，仍然容易產生多頭執(zhí)法、職責交叉，重復管理、互相推諉等現象。另外，城市管理領域點多面廣，涉及的工作部門較多，工作關系復雜，矛盾多，困難大，條件差，工作辛苦，致使少數隊員產生畏難情緒，思想不穩(wěn)定，這些都在一定程度上影響了城市管理工作的有效開展。
(二)拆違工作難度大。一是違建戶抵觸情緒很大，對進村入戶的工作人員進行辱罵拉扯，群體圍攻，阻礙執(zhí)法人員正常工作;二是在二層或三層屋頂加層擴建的違法建筑，質量差，拆除難度大，機械拆除無法操作，人工拆除安全得不到保障。
五、對策與建議。
(一)理順體制，激活機制。
加快推進相對集中行政處罰權工作，以進一步明確執(zhí)法主體，理順城市管理與監(jiān)察體制，保障城市管理有效進行。
(二)加大思想動員工作力度，積極做好拆違工作。
一是繼續(xù)加大宣傳力度，思想教育工作隊要繼續(xù)進村入戶做工作，爭取更多的違法建筑戶進行自拆。二是繼續(xù)加大公安和城管力量，對阻礙自拆工作、對自拆戶進行威脅的，實施公安傳喚，優(yōu)化自拆環(huán)境。充分發(fā)揮基層組織的作用。根據民意和紅光公司與村民的和諧干群關系，及時調整動員自拆方式。建議下一步的動員自拆，繼續(xù)按此方式進行，三是充分發(fā)揮基層組織的積極作用。依法組織強制拆除。依據《城市規(guī)劃法》和《安徽省城市建設監(jiān)察條例》的規(guī)定，對尚不能達成自拆協議的違法建設戶，四是依法予以制止并組織拆除(集中強拆)，不予補助。五是屬清溪河綜合整治二期拆遷工程地塊上的加層違法建筑，和正常拆遷工作一并進行，組織拆除。
基層執(zhí)法人員個人總結篇七
一年來，在縣委、政府的正確領導下，本人堅持以科學發(fā)展觀為指導，立足實際，悉心研究運作機制，團結同事、勤思苦學、克服困難、扎扎實實開展各項工作，積累了一定的管理經驗和工作實踐經驗，具備了較強的業(yè)務能力和實際工作能力，得到領導和同志們的肯定和信任。一年來的工作總結如下：
一、業(yè)務工作情況。
（一）著力建設辦事隊伍。
1.注重隊員的執(zhí)法者形象。一支隊伍的風氣，從隊員的自身形象上就可以得到很好的體現，換句話說隊員的形象，就代表了隊伍的形象，因此，做一個整潔、禮貌的執(zhí)法隊員，可以使老百姓對執(zhí)法隊員有一個好的第一印象。
握和運用，以提高自己的執(zhí)法技能和水平，做到依法行政。三是要求隊員把上級的精神，*的法規(guī)同執(zhí)法工作實踐相結合，針對執(zhí)法中出現的各種矛盾，認真思考分析，善于抓住主要矛盾，弄清主客觀原因，區(qū)別對待，靈活處理，創(chuàng)造性地工作，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。
（二）全面規(guī)范行業(yè)行為。
為了規(guī)范管理，提高從業(yè)人員的業(yè)務素質，對所有從業(yè)人員認真進行崗前培訓，耐心向他們講解相關法律、法規(guī)及行業(yè)規(guī)定。使其對行業(yè)有著深刻的理解，在運營中自覺規(guī)范自己的行為。
為樹立行業(yè)形象，對所有從業(yè)人員一律要求持證上崗，同時加強路檢路查，對安全行車、服務質量、車容車貌等加以規(guī)范，一年來共現場整改車次，查處起，組織xx人次。
（三）全力打擊非法營運。
為維護廣大合法權益，根據上級有關文件精神，專門組建了打擊非法營運車輛的隊伍，不定期與等部門積極配合，重拳出擊，從嚴查處。一年來共查處非法營運自用車輛，二輪摩托車輛，有效遏制了非法營運車輛的猖獗勢頭。
（四）強化安全隱患排查。
行督查，及時消除安全隱患。同時加大對各客運企業(yè)的監(jiān)管力度，要求各企業(yè)嚴把安全關，發(fā)現問題，及時解決。
二、自身建設情況。
（一）加強學習、提高素質，適應發(fā)展。
為使自己更好地完成各項工作，我堅持把學習貫穿于工作的始終，加強學習的積極性和主動性。認真學習馬列主義、*思想、*理論和“三個代表”重要思想，深入學習相關法律法規(guī)，正確理解和把握工作的性質、地位、任務和作用。將理論與實踐有機結合起來，學以致用，在實踐中提升自己，使自己的政策理論水平和實際應用水平不斷提高，工作預見性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性進一步增強，使自身能夠更加適應和擔當起新形勢、新任務的需要。
（二）默默無聞、埋頭苦干，做好本職。
在工作中，我除了時刻告誡自己要有全身心投入熱情，有甘于吃苦的信念和超越自我精神外，最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng)。
1.堅定個人的人生信條，樹立自己獨有的處事原則“恭敬、守信、勤勉”，不斷加強黨性鍛煉，改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。兢兢業(yè)業(yè)，默默無聞，從來不夸夸其談，正確面對上下左右，切實處理好各方面關系，扎扎實實做好本職工作。
自己必須有高度的事業(yè)心，有強烈的奉獻精神，有寬闊的胸懷。
3.樹立服務意識，時刻提醒自己“要早、要勤、要快”，淡泊名利，寵辱不驚，守得住清貧，耐得住寂寞，受得住委屈，全心全意做好各項工作，在工作中感受到樂趣，在奉獻中展現自己的人生價值，做到吃苦不叫苦，有難不怕難，有累不喊累，受氣不賭氣。
（三）廉潔自律，從嚴要求，端正作風。
健康之路的x大家庭氛圍。
回顧一年的工作，取得了一定成績，也存在一些不足，一是政策理論水平還不夠高。雖然平時比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不夠深、不夠細。有時只注重學習與本身業(yè)務有關的內容，跟業(yè)務無關的則走馬觀花，學習停留在表面上。對很多新事物、新知識掌握的不夠好，運用理論指導實踐和促進工作的能力還不強。二是創(chuàng)新意識不夠強。辦事過于謹慎，事事求穩(wěn)妥，未能從盡善盡美的標準上去把握。三是深入基層調查研究的力度還不足。四是新時期搞好管理的理念還不新。
面對成績，我將不驕不躁，繼續(xù)發(fā)揚；面對不足，我也正確對待，不斷改進。進一步加強學習，更新理念，百尺竿頭，更上一步。
基層執(zhí)法人員個人總結篇八
20xx年已經過去，一年來在局領導的關心和帶領下，在同事們的支持和幫助下，工作和思想等方面都有了一定提高?，F將工作總結如下：
平日里為了能夠較好地完成所負責的工作任務，始終堅持不斷學習，努力提高自身的業(yè)務能力和政治理論水平。
（一）是加強政治理論學習。認真堅持學習黨的方針政策。重要會議和講話精神等政治理論，并把學到的理論同工作實際聯系起來，指導各項工作，不斷提高政治覺悟和大局意識，以適應工作開展的需要。
（二）是加強業(yè)務知識學習。時常溫習與執(zhí)法工作相關的專業(yè)知識，堅持不斷學習新知識，新理論，豐富和完善自己的知識結構，擴大自己的知識面，努力提高自己的業(yè)務水平，增強自身綜合素質。
（三）是注重向身邊人學習。在工作中，如遇到一些難題，能夠積極向身邊的同事進行請教，通過同事的幫助，知識面不斷擴大。同時，每完成一項任務，都堅持進行總結，發(fā)現自身存在不足，針對發(fā)現的不足制定改進方法，不斷提高工作效率和自身素質的提高。
在日常工作中，認真完成局領導交代的各項工作，嚴格按照工作職責辦事，堅持日常巡檢，主要對公共區(qū)域內存在的問題及時發(fā)現，及時處理，對工作中遇到的棘手的事情及時向領導請示。
作為一名管委會工作人員，一言一行就都可能影響到政府的形象。在工作和生活中，堅持嚴格要求自己，不斷增強大局意識，努力提高辦事效率和工作標準，做好本職工作，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，踏實工作，自覺維護單位形象。
雖然在工作中取得了一些成績，但還存在一些問題和不足。一是工作中有急于求成的思想；二是理論水平有待于進一步提高；三是業(yè)務能力還需要不斷加強。
在今后的工作中，我將全力改正存在的問題和不足，不斷加強學習，努力實踐，切實做到以下幾點：
（一）是加強學習提高能力。繼續(xù)認真學習黨的政治理論以及專業(yè)等方面的理論知識，用先進的理論知識武裝頭腦，不斷提升業(yè)務水平，增強駕馭實際工作的能力，使自己的思想和工作更加符合和適合新形勢發(fā)展的需要；牢固樹立“干中學、學中干”的理念，堅持向領導學習、向同事學習、向實踐學習，用于實踐，針對實踐過程中遇到的問題，主動想辦法、添措施，認真尋求解決問題的最佳方案，并在事后進行總結，扎實總結工作經驗。
（二）是提高標準嚴以律己。在工作和生活中嚴格要求自己，充分發(fā)揮自身的主觀能動性和創(chuàng)造性，為科室的工作貢獻自己的微博之力。嚴格遵守科室的各項規(guī)章制度，時刻用黨員的標準嚴格要求自己。要克服工作中急躁情緒，進一步增強工作效率和質量，不斷增強自覺意識和責任意識，樹立良好的機關工作人員形象。
（三）是轉變作風踏實工作。在工作中堅持求真務實，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，努力用最短的時間完成領導交辦的工作任務，在腳踏實地做好本職工作的基礎上，多學習、多思考，進一步增強責任感和敬業(yè)精神。
總之，我將不斷總結經驗，揚長避短，戒驕戒躁，在局領導的帶領下，同事們的幫助下，克服缺點和不足，認真負責地做好本職工作。
基層執(zhí)法人員個人總結篇九
近幾年，隨著政府法制工作力度的加大，質量技監(jiān)部門的執(zhí)法工作也進一步規(guī)范，既維護了市場經濟秩序，又保障了人民群眾的合法權益。但在執(zhí)法實踐中，仍遇到了合法權益難維護、處罰輕重難確定、處罰決定難執(zhí)行、違法主體難*等問題。
一、在執(zhí)法工作中的遇到的難題。
在正常工作中我們經常會碰到一些難題，比如日常質量監(jiān)督執(zhí)。
法檢查中，執(zhí)法人員對某公司銷售的排水用聚氯乙烯管材進行抽樣送檢。5月12日送樣，6月7日檢測結果不合格?？蓸I(yè)主已將800米管材出售，產品無法追回，消費者的合法權益受到了侵害。
有些生產飲用水的非法加工點，無營業(yè)執(zhí)照，無衛(wèi)生許可證。質量技監(jiān)部門負有食品生產源頭監(jiān)管的責任，也只能作出罰款、沒收產品和違法所得的行政處罰，如果取締非法加工點則要告知工商行政管理部門。這樣一來，黑窩點又要轉移了，不能有效打擊這種黑心商販。
二、難題出現的原因。
在執(zhí)法中出現這些疑難問題，究其原因主要有：一是立法滯后，存有缺陷。如何讓商家和生產廠家實行產品召回制度，法律沒有作出明確的回答，使遵循“公權法律沒有賦予不可為”司法準則的執(zhí)法主體處于尷尬的境地。二是行政執(zhí)法體制不順。行政執(zhí)法部門相互之間缺乏協調配合，造成執(zhí)法工作形不成合力，相互掣肘。監(jiān)管系統(tǒng)交叉過多，職責不清，導致對同種法律行為有多種不同執(zhí)法依據的交叉，客觀上造成行政執(zhí)法難作為。三是宣傳還不夠到位，行政相對人法律意識不強，絕大多數的行政相對人對質量技監(jiān)的專業(yè)法律法規(guī)不熟悉。
三、未來工作中應加強的有效措施。
（一）、樹立正確意識。
立法部門和司法部門應該有適應形勢的補位意識。全國人大及其常委會、人民法院、人民檢察院可以適時作出司法解釋，作為法律的延續(xù)和補充。作為省一級的人大和政府部門，也可以根據形勢的變化及時作出補充規(guī)定，彌補法律的缺陷。如，對抽樣檢驗不合格的商品，可以讓商家和生產廠家利用大眾傳媒作出公示或公告，并作出無條件召回的承諾；若已經造成損失的，要作出適當的經濟被償等等。
（二）、理順眾多關系。
各相關職能部門建立聯席會議和重大案件互相通告制度，形成執(zhí)法合力。如，供電部門根據質監(jiān)部門斷電的函，就要對生產企業(yè)拉匣，工商部門根據質監(jiān)部門取締的函，就要適時做出吊銷營業(yè)執(zhí)照的決定。另外，在實際工作過程中，作為下級的要多請示、多匯報、多與上級溝通。有些案件可以通過上級局的橫向聯系，對下級局的相關單位施加壓力，整合執(zhí)法資源，協同作戰(zhàn)，做好行政執(zhí)法工作。
（三）、規(guī)范執(zhí)法行為。
實行行政執(zhí)法案件流程表管理制度。對現場執(zhí)法、案件調查、法制員審查、案審會審理、制作行政處罰決定書、結案歸檔等十幾個辦案環(huán)節(jié)，作出時限上的規(guī)定，提高辦案效率。實行執(zhí)法人員相互交叉共同監(jiān)督制度?，F場執(zhí)法人員不做調查筆錄，做調查筆錄人員不去現場執(zhí)法。實行教育培訓考核驗資制度。加強對執(zhí)法人員的基本法律、行政法律和專業(yè)法律知識的教育培訓，以學法促進執(zhí)法。結合年度考核，組織對執(zhí)法人員法律知識的考核，對不合格的人員作出適當的行政處理。實行外部評議制度。通過召開座談會、發(fā)放執(zhí)法評議卡、設立公眾意見箱、聘請行風監(jiān)督評議員、舉行民主測評等方式，認真聽取相關行政相對人的意見。
（四）、量罰合情合理。
在判定情節(jié)輕重時，要充分考慮主客觀方面的違法情節(jié)，酌情量罰；在事實要件認定時，必須經過深入細致的調查，對當事人的行為性質和質量技術監(jiān)督管理事項的性質認定酌情裁量，確認其行為是否違反質量技監(jiān)管理秩序；在選擇處罰的對象、種類和幅度時，不要超出法定的范圍和幅度，同時不要畸輕畸重，顯失公正；在選擇行為時，根據客觀情勢運用自由裁量權對履行的期限作出明確、具體的規(guī)定，且必須切實可行而又能體現嚴格執(zhí)法，過短或過長都是不適當的。
（五）、加大普法宣傳力度。
質監(jiān)部門利用“3.15”消費者權益保護日、質量月宣傳活動等時機，抓好階段性重點宣傳工作，擴大社會覆蓋面和影響力，增強宣傳效果。行政業(yè)務科室在服務企業(yè)的同時，抓好標準化、計量、質量責任、質量控制、特種設備等專項質量和安全知識宣傳教育。抓好不合格產品企業(yè)的廠長、經理和質量管理人員的培訓工作，切實加強他們相關質量法律法規(guī)意識，促進企業(yè)質量控制工作。抓好信息宣傳工作，鼓勵質監(jiān)系統(tǒng)內部的干部職工，結合本職工作多動筆，通過編發(fā)簡報、內參、調研文章，爭取多在各級新聞媒體和內部信息載體上刊用，樹立質監(jiān)人的良好行業(yè)形象。
一年來，在縣委、政府的正確領導下，本人堅持以科學發(fā)展觀為指導，立足實際，悉心研究運作機制，團結同事、勤思苦學、克服困難、扎扎實實開展各項工作，積累了一定的管理經驗和工作實踐經驗，具備了較強的業(yè)務能力和實際工作能力，得到領導和同志們的肯定和信任。一年來的。
如下：
一、業(yè)務工作情況。
（一）著力建設辦事隊伍。
1.注重隊員的執(zhí)法者形象。一支隊伍的風氣，從隊員的自身形象上就可以得到很好的體現，換句話說隊員的形象，就代表了隊伍的形象，因此，做一個整潔、禮貌的執(zhí)法隊員，可以使老百姓對執(zhí)法隊員有一個好的第一印象。
握和運用，以提高自己的執(zhí)法技能和水平，做到依法行政。三是要求隊員把上級的精神，*的法規(guī)同執(zhí)法工作實踐相結合，針對執(zhí)法中出現的各種矛盾，認真思考分析，善于抓住主要矛盾，弄清主客觀原因，區(qū)別對待，靈活處理，創(chuàng)造性地工作，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。
（二）全面規(guī)范行業(yè)行為。
為了規(guī)范管理，提高從業(yè)人員的業(yè)務素質，對所有從業(yè)人員認真進行崗前培訓，耐心向他們講解相關法律、法規(guī)及行業(yè)規(guī)定。使其對行業(yè)有著深刻的理解，在運營中自覺規(guī)范自己的行為。
為樹立行業(yè)形象，對所有從業(yè)人員一律要求持證上崗，同時加強路檢路查，對安全行車、服務質量、車容車貌等加以規(guī)范，一年來共現場整改車次，查處起，組織xx人次。
（三）全力打擊非法營運。
為維護廣大合法權益，根據上級有關文件精神，專門組建了打擊非法營運車輛的隊伍，不定期與等部門積極配合，重拳出擊，從嚴查處。一年來共查處非法營運自用車輛，二輪摩托車輛，有效遏制了非法營運車輛的猖獗勢頭。
（四）強化安全隱患排查。
安全與否，直接關系著廣大人民群眾的生命財產安全，為確保安全運營，認真對安全性能進。
行督查，及時消除安全隱患。同時加大對各客運企業(yè)的監(jiān)管力度，要求各企業(yè)嚴把安全關，發(fā)現問題，及時解決。
二、自身建設情況。
（一）加強學習、提高素質，適應發(fā)展。
為使自己更好地完成各項工作，我堅持把學習貫穿于工作的始終，加強學習的積極性和主動性。認真學習馬列主義、*思想、*理論和“三個代表”重要思想，深入學習相關法律法規(guī)，正確理解和把握工作的性質、地位、任務和作用。將理論與實踐有機結合起來，學以致用，在實踐中提升自己，使自己的政策理論水平和實際應用水平不斷提高，工作預見性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性進一步增強，使自身能夠更加適應和擔當起新形勢、新任務的需要。
（二）默默無聞、埋頭苦干，做好本職。
在工作中，我除了時刻告誡自己要有全身心投入熱情，有甘于吃苦的信念和超越自我精神外，最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng)。
1.堅定個人的人生信條，樹立自己獨有的處事原則“恭敬、守信、勤勉”，不斷加強黨性鍛煉，改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。兢兢業(yè)業(yè)，默默無聞，從來不夸夸其談，正確面對上下左右，切實處理好各方面關系，扎扎實實做好本職工作。
自己必須有高度的事業(yè)心，有強烈的奉獻精神，有寬闊的胸懷。
3.樹立服務意識，時刻提醒自己“要早、要勤、要快”，淡泊名利，寵辱不驚，守得住清貧，耐得住寂寞，受得住委屈，全心全意做好各項工作，在工作中感受到樂趣，在奉獻中展現自己的人生價值，做到吃苦不叫苦，有難不怕難，有累不喊累，受氣不賭氣。
（三）廉潔自律，從嚴要求，端正作風。
健康之路的x大家庭氛圍。
回顧一年的工作，取得了一定成績，也存在一些不足，一是政策理論水平還不夠高。雖然平時比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不夠深、不夠細。有時只注重學習與本身業(yè)務有關的內容，跟業(yè)務無關的則走馬觀花，學習停留在表面上。對很多新事物、新知識掌握的不夠好，運用理論指導實踐和促進工作的能力還不強。二是創(chuàng)新意識不夠強。辦事過于謹慎，事事求穩(wěn)妥，未能從盡善盡美的標準上去把握。三是深入基層調查研究的力度還不足。四是新時期搞好管理的理念還不新。
面對成績，我將不驕不躁，繼續(xù)發(fā)揚；面對不足，我也正確對待，不斷改進。進一步加強學習，更新理念，百尺竿頭，更上一步。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十
一年來，我在局、大隊的正確領導下，以“三個代表”重要思想為指針，認真做好城市管理和行政執(zhí)法工作，狠抓隊伍建設和城市管理工作兩大任務，上下齊心、團結一致、奮勇爭先、勇于拼搏，緊緊圍繞“內強素質，外樹形象”樹立管理就是服務理念，克服怕苦畏難思想，扎扎實實開展各項工作，在領導的支持和同志的配合下，比較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務，在政治思想覺悟和業(yè)務工作能力等方面都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎?，F將個人一年來的工作學習情況總結如下：
一是加強學習，不斷增強思想政治修養(yǎng)。認真堅持大隊的學習制度，積極參加各項學習，在工作和學習中能夠認真學習鄧小平理論和"三個代表"重要思想，認真學習和貫徹黨和國家制定的各項路線、方針、政策，保持政治上的清醒和堅定?！安灰詯盒《鵀橹灰陨菩《粸椤?，不要因小恩小惠而放任違法違章行為，破壞城管整體形象。通過系列的學習與批評和自我批評活動，思想得到了凈化，工作的責任心得到了加強。牢記全心全意為人民服務的宗旨，把全心全意為人民服務作為開展工作出發(fā)點和落腳點，時刻以優(yōu)秀隊員為榜樣，把“執(zhí)法為民”落實到具體的工作中。
二是努力鍛煉，逐步提高業(yè)務知識和工作能力。做為一名城管協管員，面臨的工作對我來說是艱巨有壓力的。分隊的工作主要是負責管轄區(qū)域內的日常城市管理方面的工作，煩瑣而復雜，這就對隊員的綜合能力提出了很高的要求。自己在日常的工作中，堅持多動手、多動腦、多請教，不斷學習、不斷積累，目前已能夠較好的處理日常城管管理工作。平時還注重對政策、法律法規(guī)等方面知識的學習，全面提高自身的綜合素質。工作已近又一年了，我能夠積極向同事們學習，在學中干，在干中學，努力使自己本職工作作得有聲有色。根據我市當前城市管理工作實際，緊跟城市發(fā)展節(jié)奏，努力使城市管理工作由“處罰型”向“服務型”轉化。城市管理工作進一步體現出以人為本的宗旨，深入開展了綜合執(zhí)法工作：1、整治占道經營。糾正路口、巷口亂停亂放、占道經營。開展了一系列的市容市貌整治，整治后市容整潔有序，道路通暢，所轄路段效果尤為突出。2、鏟除城市“牛皮癬”，加大查處打擊力度，遏制了“牛皮癬”的蔓延和泛濫。3、整治馬路市場。逐一對攤點業(yè)主進行勸導要求進入市場經營。對不聽勸導、不服管理的加以整治，嚴格執(zhí)法管理，從而確保了所有經營戶都進店入市經營。4、查處違法建設。進一步推進市委市政府“拆違拆遷”工作。按照“立即停，堅決拆，嚴格管，綜合治”的方針，查處各類違法建設，堅持分片巡查與集中執(zhí)法相結合。同時依法組織大型強拆行動。遏制了違法建設的蔓延勢頭。5、加強城市美化工作，城市容貌不斷改觀，加強戶外廣告管理。6、為民辦實事，樹城管新形象，城市管理工作千頭萬緒，非常復雜，若方法運用不當，就會激化矛盾，這就要求我們創(chuàng)新工作方法，多做市民的思想教育說服工作，實行“糾章為主，處罰為輔”工作方針，進行和諧執(zhí)法。多花一些時間對市民宣講政策和城市管理法規(guī)，盡量避免矛盾激化，維護社會穩(wěn)定。同時我們還向地震和冰雪災害地區(qū)捐款——彰顯城管人愛心、義務植樹——彰顯城管人作風。還有很多工作中的小細節(jié)不再一一列舉。
三是勤奮敬業(yè)，始終堅持艱苦奮斗的作風。能夠認真遵守大隊規(guī)定的行為規(guī)范和行政紀律，積極參加大隊組織的各項活動；能夠做到尊重領導、團結同事，協調好各方面的人際關系；能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真學習黨和國家制定的各項方針、政策并努力貫徹到實際工作中去。無論是在工作中還是生活中，時刻牢記胡錦濤總書記提出的"兩個務必"，樹立無產階級苦樂觀和幸福觀，繼承和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺地抵制歪風邪氣，廉政為民，積極推進公平正義。
四是盡心盡力，不折不扣地完成工作任務。嚴格按照上級的部署和要求，全力以赴、任勞任怨，努力提高工作效率和工作質量，認真履行自己的崗位職責，按時完成分隊及職能科室交給的各項任務。
通過努力，個人綜合素質有了較大的提高，但同時也存在著一定的不足。
一是學習意識有待于進一步強化。對各項規(guī)章制度深鉆細研不夠，滿足于學習了，不全面、不系統(tǒng)，對有關方面的法律法規(guī)學習比較認真，忽視了對應知應會知識的學習深入理解。
二是宗旨觀念樹立的不牢。不能時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，立足城管職能，為廣大人民群眾服好務工作就距廣大群眾的要求做還有差距。
三是開拓創(chuàng)新意識不強。想事情在工作立足實際，大膽探索的方式方法比較少。
四是工作作風有待進一步改善。雖然來城管兩年了，能基本熟練掌握本單位的工作，但在深入領會上還有一定差距。
在今后的日子里，我將加倍努力工作，不斷完善自己，克服自身存在的不足之處，自覺做到在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，使自己成為一名實事求是、自信樂觀、意志堅強的城管隊員。
一、持之以恒、堅持不懈的抓好學習。加強學習，提高素質，學習理論、經濟政策、法規(guī)，提高理論水平、業(yè)務能力、辦事效率，熟練掌握有關城市管理的法律、法規(guī)、政策和工作程序，提高辦件速度，突出工作業(yè)績。
二、牢記宗旨，使工作有更大提高。作為一名城管隊員，應當視工作為一種義務，一種奉獻，牢記手中的權利是人民賦予的，只能為人民服務，身體力行“三個代表”重要思想，兢兢業(yè)業(yè)，勇于奉獻。牢固樹立為城市建設服務，為人民服務的思想觀念，樹立正確的權力觀清醒地認識到自己手中的權力是黨和人民賦予我們的是用來更好的為人民服務的，只有這樣才能不斷地提高我們服務質量。
三、高標準要求自己，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。以高度的工作熱情、科學的工作態(tài)度、積極的主人翁精神，銳意進取，以開拓創(chuàng)新的意識，大膽探索新的工作思路，要勤于思考，樂于探索，以實際行動，為城管樹立新的境界、新的風貌、新的形象做出自己的貢獻。
回顧這一年的工作,我基本完成了本職工作，這與領導的支持和同志們的幫助是分不開的，在此對領導和同志們表示衷心的感謝！以上是我對一年來思想、工作情況的總結，不全面和不準確的地方，請領導和同志們批評、指正。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十一
縣交通運輸局：
今年以來，我所行政執(zhí)法工作在縣委、縣政府的堅強領導下,在市運管局和縣交通運輸局的精心指導下，緊緊圍繞構建平安交通、和諧交通的總體目標，以服務人民群眾為宗旨，積極貫徹“外樹形象、內強素質”的基本方針，堅持以嚴格執(zhí)法推動行業(yè)管理，不斷更新執(zhí)法理念，不斷提高行政執(zhí)法水平，實現了行政執(zhí)法工作的新突破。通過全體執(zhí)法人員的不懈努力，圓滿完成了全年各項工作任務，現將本年度行政執(zhí)法工作總結如下：
一、執(zhí)法工作開展情況。
(一)強化組織領導，明確工作責任。今年以來，我所認真貫徹落實上級文件有關會議精神，始終把行政執(zhí)法擺在重要議事日程，嚴格依法行政，強化執(zhí)法隊伍管理，成立了以支部書記、所長曾勇任組長，所領導班子成員任副組長，所內各相關股、室、隊負責人為成員的法治領導小組，下設辦公室于法制股，由唐杰同志兼任辦公室主任，負責行政執(zhí)法日常工作。建立了以主要領導為第一責任人，分管領導為直接責任人，股、室、隊負責人為具體責任人的監(jiān)督管理體制。在全行業(yè)推行《行政執(zhí)法責任制》，層層簽訂了行政執(zhí)法目標責任書，將行政執(zhí)法工作與優(yōu)化道路運輸環(huán)境密切結合，與行風評議密切結合，與文明創(chuàng)建工作密切結合，與執(zhí)法人員的工作績效密切結合，把行政執(zhí)法工作考核管理真正落到實處。以便及時了解、發(fā)現執(zhí)法工作中存在的問題和漏洞，防止執(zhí)法過程中出現違規(guī)違紀行為，維護廣大車主、駕乘人員的合法權益。
(二)強化法治宣傳，營造濃厚氛圍。積極參與縣級各部門聯合舉行的法治宣傳活動。一是在重要交通要道、主要公路沿線重點路段懸掛宣傳標語100余條;充分利用公交車車載視頻、出租車led顯示屏滾動播放法治宣傳標語、疫情防控、掃黑除惡宣傳內容及“珍愛生命，拒乘黑車”宣傳警示片200余條，讓廣大群眾更加深入了解道路運輸相關內容，堅定掃黑除惡的決心和信心;二是全面開展“七五”普法活動，深入推進“法律七進”進一步落實“誰執(zhí)法、誰普法”責任，推廣普法經驗，注重法治與德治相輔相成，以“1.14溫暖春運、情滿旅途”“6.19安全生產咨詢日”“12.4憲法宣傳日”“憲法宣傳周”活動為契機，開展豐富多彩的法治宣傳活動，全年共發(fā)放宣傳資料4200余份，全民法治素養(yǎng)大幅提升;三是督促各運輸企業(yè)加強對行業(yè)從業(yè)人員的法律知識培訓，全面提升行業(yè)服務水平。
(四)強化形象提升，確保公正文明執(zhí)法。落實《行政執(zhí)法人員準入管理制度》，嚴把執(zhí)法人員準入關;規(guī)范行政執(zhí)法主體，嚴格按照《行政處罰法》《行政許可法》《行政強制法》等法律法規(guī)規(guī)定，做好執(zhí)法主體清理工作，對全所行政執(zhí)法人員的行政執(zhí)法證件進行清理、更換、補發(fā)，并在規(guī)定時限年度審驗;嚴格依法履行職責，切實解決當前道路運輸市場監(jiān)管中存在的執(zhí)法不嚴、違法不究的問題，及時糾正違法違規(guī)行為;規(guī)范行政執(zhí)法行為，堅持公正執(zhí)法，細化執(zhí)法流程，規(guī)范行政處罰裁量權，做到有案必查、違法必究、處罰相當;堅持文眀執(zhí)法，注重管理與服務并重、處置與疏導結合，不得粗暴對待當事人，不得侵害執(zhí)法對象的人格尊嚴;加強執(zhí)法硬件設施的配備，及時配備執(zhí)法記錄儀、對講機等執(zhí)法工具，為執(zhí)法工作取證提供了充足的保障。
(五)強化市場監(jiān)管，凈化市場秩序。為進一步凈化道路運輸市場秩序，維護廣大經營業(yè)主合法利益，推動道路運輸事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展，我所堅持“打建結合，糾治并舉”的方針政策，嚴查道路運輸市場亂象。一是加強疫情防控，切實加強道路旅客運輸源頭管理，各股、室、隊深入轄區(qū)督促客運企業(yè)嚴格落實“三不進站、七不出站”及旅客實名制查驗制度，做好gps、3g視頻等實時監(jiān)控系統(tǒng)的使用管理，嚴禁欺行霸市等違法違規(guī)行為的發(fā)生，確保道路旅客運輸安全;加強堿市客運的監(jiān)管力庋，嚴厲打擊宰客、甩客、惡意加價等行為，加強行業(yè)從業(yè)人員的教育培訓工作，努力提升行業(yè)服務水平。二是加強貨運市場的監(jiān)管力度。常態(tài)開展貨物運輸專項整治，嚴厲打擊壟斷道路運輸市場經營，非法開展串聯罷運、越級上訪、惡意破壞營運秩序、以無理訴求要挾政府等違法行為，加強貨車非法改裝和超限超載治理，嚴格落實電子運單制度，切實強化企業(yè)安全生產第一責任人及安全管理崗位及其工作人員的職責，確保運輸組織各個環(huán)節(jié)，各崗位和各責任人履職到位。抓實抓細源頭安全防范，及時排查、有效整治，從源頭上杜絕違法違規(guī)經營行為的發(fā)生。三是加強維修市場的監(jiān)管力度。強化市場準入監(jiān)管，嚴把汽車維修企業(yè)開業(yè)資質條件，強化事后監(jiān)管，建立日常巡查機制，加強維修企業(yè)廢舊物資歸類存放管理，加大規(guī)范作業(yè)監(jiān)管力度，大力開展有針對性的專項整治行動，使行業(yè)中存在的苗頭或不良傾向得到有效遏制。四是加強駕培市場的監(jiān)管力庋。進一步加強機動車駕駛培訓管理，規(guī)范駕駛培訓機構經營和教學行為，重點檢查和打擊未經備案同意的駕培報名點和非法培訓點，推動全縣駕培市場又快又好的發(fā)展。五是加強寄遞物流市場的監(jiān)管力庋。嚴厲打擊借助黑惡勢力壟斷物流經營的違法行為，督促引導寄遞物流企業(yè)嚴格落實“三個100%”制度。六是深入推進“掃黑除惡”專項斗爭工作，切實加強城鄉(xiāng)道路容運亂象治理，確保道路運輸行業(yè)安全穩(wěn)定發(fā)展。今年以來，我所先后開展了“城鄉(xiāng)客運市場亂象洽理”“全市運政集中執(zhí)法整治”“持續(xù)深化全縣道路運輸行業(yè)亂點亂象專項整治”“駕培市場監(jiān)管突岀問題專項整治”等專項整治活動。按照“三個結合”(堅持嚴管重罰與教育引導相結合、堅持日常監(jiān)管與聯合整治相結合、堅持專項整治與市場培育相結合)、實現了“三個一批”(強制報廢一批、規(guī)范發(fā)展一批、強制退出一批)，從根本上遏制了非法客運現象;七是嚴格執(zhí)行查罰、查處、罰繳分離制度。對在執(zhí)法過程中查扣的涉嫌違法違規(guī)車輛統(tǒng)一存放，案件統(tǒng)一由法規(guī)股法制審核。認真落實《重大案件集體討論制庋》，定于每旬初對罰款數額較大的案件進行集體會審。嚴格實行《罰繳分離制度》，當事人憑四川省政府非稅收入一般繳款書將罰款繳存于工商銀行財政專戶，罰款繳納后由岀具四川省行政、刑事處罰罰沒票據給當事人，開具統(tǒng)一的財政專用票據。今年以來，共查處各類違規(guī)違章行為246起，共處罰款100萬余元。
(六)強化執(zhí)法管理，嚴格依法行政。我局嚴格按照《交通運輸行政執(zhí)法程序規(guī)定》等法律法規(guī)，全體執(zhí)法人員做到了嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法、依法執(zhí)法。一是對執(zhí)法范圍、執(zhí)法職責、執(zhí)法行為、執(zhí)法標準等事項予以眀確;二是對路檢、路查的執(zhí)法程序、執(zhí)法用語、執(zhí)法忌語進行了規(guī)范;三是對執(zhí)法人員形象進行規(guī)范，做到著裝規(guī)范、佩證上崗、舉止端莊、用語文明、服務熱情;四是規(guī)范法律文書制作，做到了專人專管，規(guī)范整齊，簡易程序制作熟練化，一般程序制作達到規(guī)范化;五是進一步落實各項規(guī)章制度，對照執(zhí)法人員“五不準”和“八項禁令”做到有令禁止。
(七)強化執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)法行為。一是積極開展行政執(zhí)法評議考核。以法律文書、案卷評查為重點，在全所開展執(zhí)法評議考核工作，落實行政執(zhí)法評議考核制度，通過日?？己撕碗A段性考核，對各股、室、大隊依法行政工作情況進行綜合評鑒，工作成效與年度評先評優(yōu)及績效掛鉤，獎優(yōu)罰劣，達到激勵先進，鞭策后進的目的，確保依法行政工作取得實效。二是暢通投訴舉報渠道，強化執(zhí)法監(jiān)督。進一步完善行政執(zhí)法監(jiān)督機制，在繼續(xù)堅持和落實人大監(jiān)督、司法監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督等行之有效的民主監(jiān)督制度的同時，著重加強系統(tǒng)內部監(jiān)督切實做到有權必有責，用杈受監(jiān)督、侵權須賠償、違法要追究。強化對執(zhí)法人員的管理和監(jiān)督，堅決糾正在執(zhí)法中以權謀私等各種不正之風，對執(zhí)法犯法，侵害群眾利益的，要嚴肅查處。暢通“12328”“12345”投訴舉報電話，對群眾關注的熱點、難點冋題做到了及時交辦，客觀調查，公正處理，及時回復。全年共受理舉報投訴件33件，其中“12328”舉報投訴件303件，處理率、回復率、滿意率均達到了100%。三是推進一體化平臺建設，深化“放管服”改革。全力推行全省一體化政務服務平合線上運行，做到即辦即錄、隨辦隨錄、應錄盡錄，截止目前，行權平臺已錄入案件215件，無不錄和補錄現象，切實做到“行政權力進清單，清單之外無權力”。四是進一步落實《重大執(zhí)法決定法制審核制度》《重大案件集體討論制度》《執(zhí)法全過程記錄制庋》《執(zhí)法過錯追究制度》《查罰分離制度》及《罰繳分離制度》等制庋。全面推行“雙隨機一公開”，提高對道路運輸市場主體的事中事后監(jiān)管水平。堅持落實行政執(zhí)法案卷評查制度，從主體、事實、證據、說理、適用法律依據、行政執(zhí)法程序、文書制作規(guī)范和案卷歸檔等八個項目進行評査，對評查岀的冋題及時進行梳理并反饋。落實行政執(zhí)法責任追究制度，明確行政問責和過錯追究范圍、規(guī)范行政問責和過錯追究程序，有效防止公共權力不作為、亂作為和不當作為。
二、工作成效。
(一)執(zhí)法人員法治觀念明顯增強。具體表現在執(zhí)法人員依法辦事的自覺性提高了。執(zhí)法、守法能夠同廉政建設一起抓，凡重大問題及事項決策能夠召開班子會議進行集體決策，工作方法上能夠從過去的靠行政手段管理向以行政手段和法律手段管理相結合的方向發(fā)展。促進行政執(zhí)法工作由管理型向服務型轉變。
(二)能夠秉公執(zhí)法，社會反映良好。通過不斷的學習培訓，執(zhí)法人員整體素質大幅提升，具體表現在：一是能夠在執(zhí)法過程中嚴格執(zhí)法用語，規(guī)范自身行為;二是能夠熟練的制作文書，準確引用法律條款;三是規(guī)范使用自由裁量權，做到依法行政、公正執(zhí)法。
(三)學法、懂法、守法、用法的良好氛圍基本形成。通過法治培訓、會前學法，網絡學法常態(tài)化開展，進一步增強了廣大干部職工的法治觀念，全局上下越來越多的干部職工自覺參與到學法、守法、用法當中來。
(四)道路運輸市場秩序進一步好轉。加強道路運輸管理制度建設，強力打擊違法行為。截止目前，共查處各類違規(guī)違章行為246起，其中非法營運205件，共處罰款100萬余元。通過整治，有效地震懾了非法違法者的囂張氣焰，遏制了客運市場亂象蔓延，道路運輸市場秩序進一步好轉。
三、今后工作。
今年，我所的行政執(zhí)法工作雖然取得了一定的成績，但離上級目標要求還有一定的差距。主要存在以下幾點不足：一是執(zhí)法能力需進一步提高;二是執(zhí)法設備需進一步完善;三是聯合執(zhí)法力度需進一步加強。在來年的執(zhí)法工作中，我所將認真貫徹落實黨的十九屆五中全會精神，進一步加強執(zhí)法人員素質教育，進一步加強與公安、交警、鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所、高交執(zhí)法等部門的協作配合。
在執(zhí)法工作中嚴遵行政執(zhí)法規(guī)范，嚴格執(zhí)法用語，嚴肅執(zhí)法行為，持證上崗，亮證執(zhí)法、文明執(zhí)法。確保行政執(zhí)法工作嚴肅、嚴謹、嚴格、公平、公開、公正，推動道路運輸事業(yè)再上新臺階。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十二
在xx大隊后的學習、工作中，雖然有苦有累，但是感覺到收獲卻是頗豐，首先是在大隊領導及同事們的共同努力下圓滿的完成了各項工作任務并且學到了很多東西。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。其次在這一年多的時間里在大隊領導的要求和指導下，成功地使自己完成了工作角色的轉變，即由原來的一名工作人員到執(zhí)法員的角色轉變。在此轉變過程中，始終保持著自己在思想上、工作上、學習等各方面都積極向上的精神。并取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高。對于每一個追求進步的人來說，對自己進行一番“盤點”與自我工作總結，也算是對自己的一種鞭策和反省?，F將這一年多來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報。
一年來我通過努力學習來提高自己的理論水平，用正確的理論來指導自己的工作實踐，指導自己樹立堅定的共產主義信念，始終以一個黨員的標準嚴格要求自己。在執(zhí)法工作過程中，嚴格遵守工作紀律，沒有接受過行政相對人的請吃、玩、和禮物，在做行政相對人的解釋工作中做到嚴格按照交通部五個規(guī)范要求，不該說的話不說，易激化矛盾的話不說，做到文明執(zhí)法、禮貌待人。思想上我熱愛本職工作，從調入開始就一直把執(zhí)法工作當做是自己的另一個新生命開始，應該說是執(zhí)法工作給予了我學習探索的動力，學習賦予了我滿腔的工作熱情，更加教會了我如何去思考工作中出現的問題，以及解決問題的方法。
在工作中，我虛心向身邊的同事請教，通過多看、多聽、多想、多問、多做，努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環(huán)境和內容。經過領導和同事們的耐心指導，我在邊學習邊熟悉的基礎上已經基本能完成交通綜合行政執(zhí)法的日常工作，在此期間我具體參與的工作主要有以下幾個方面。
1、工作上保持積極、上進，在工作組內，能夠以較為全面的角度看待問題、分析問題、解決問題，認真完成組長交辦的任務。
2、與同志們一起工作在執(zhí)法的第一線，開展投訴舉報件的處理、文明城市評比的綜合整治等工作。
3、能夠較為圓滿完成了組織、大隊領導交辦的各項工作。
4、參加了由大隊和其它部門開展的與我單位工作性質有關的聯合執(zhí)法行動，并取得了成效，積累了工作經驗，鍛煉了自己。
通過一年來的工作磨煉，較快的熟悉了工作業(yè)務，掌握了交通綜合行政執(zhí)法工作的專業(yè)技能。能夠獨立擔當一面執(zhí)法工作。
在這一年多的時間里我能主動積極地進行專業(yè)理論知識學習，在工作中針對自己的本職工作，系統(tǒng)地進行各種交通法律、法規(guī)知識的學習。通過一段時間來的工作實踐證明，使我深刻的認識到學習的重要性。更加嚴格要求自己，讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。積極保持大隊領導的溝通，遇到疑難問題多請示、虛心向同事請教、學習，不懂就問。通過學習對提高自己的工作能力有了較大的促進作用。使自己在工作中不掉隊、不落伍，通過學習思考提高，使自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了明顯的進步。能夠更好地勝任本職工作。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十三
20xx年，我區(qū)農業(yè)執(zhí)法工作在局委的正確下，認真貫徹落實省、市農業(yè)部門有關農業(yè)執(zhí)法的文件，立足單位發(fā)展實際，緊緊圍繞“突出重心、調整布局、嚴格管理、密切關系和穩(wěn)步發(fā)展”的工作思路，通過再加措施，扎實推進農業(yè)綜合執(zhí)法管理走上規(guī)范化的管理軌道，有效地保障了全區(qū)農業(yè)生產安全和農產品質量安全，取得了顯著成效。20xx年元月，我單位被省農業(yè)廳作為全省推薦的唯一一家農業(yè)執(zhí)法機構上報農業(yè)部，列為“20xx年度全國農業(yè)行政綜合執(zhí)法示范窗口”十家單位之一。20xx年3月，經農業(yè)部組織的核查組進行實地核查后，于5月份被農業(yè)部正式命名表彰為“20xx年度全國農業(yè)行政綜合執(zhí)法示范窗口”。這個殊榮的取得是各級對我區(qū)農業(yè)執(zhí)法工作關心和支持的結果，也是單位全體執(zhí)法人員克難奮進、扎實工作的結果?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎覀冎饕髁艘韵聨讉€方面：
20xx年是我區(qū)農業(yè)執(zhí)法工作完善管理體制的過渡之年。在這一年里，我們在確保大隊穩(wěn)步發(fā)展的基礎上，把農資市場監(jiān)管工作和農產品質量安全管理工作作為過渡之年的重心工作來抓。重心抓好了以下幾個方面：
(一)農資市場監(jiān)管。在20xx年度農資監(jiān)管工作中，我們立足扎實推進“放心農資市場”創(chuàng)建這個工作主體，采取了扎實有效的管理措施，穩(wěn)步推進放心農資市場創(chuàng)建工作。
1、加強農資生產經營主體的管理。按照先申請—后審查—再發(fā)證的簽發(fā)程序，全年依法簽發(fā)種子生產、經營許可證各2份，簽發(fā)農藥經營許可證80份，簽發(fā)農作物小包裝種子登記證明材料300余份，簽發(fā)農作物種子田間檢驗合格證15份，簽發(fā)農作物種子產地檢疫證15份，簽發(fā)植物調運檢疫證25份。上述農資生產、經營資質證件的簽發(fā)有效地規(guī)范了全區(qū)農資生產經營主體的合法行為。與此同時，我們在春秋兩季聯合工商等職能部門組織多個工作專班，全面排查轄區(qū)內的農資生產經營主體的合法性，先后依法查處超范圍經營的違法行為3起、無證經營行為2起。對上述主體違法經營行為都及時進行了依法查處，確保了全區(qū)農資經營主體的合法性。
2、突出源頭監(jiān)管這個重心。20xx年我們堅持把鄧城農資市場放在全區(qū)農資監(jiān)管的突出地位來抓。一方面鄧城農資市場目前已經發(fā)展成為全區(qū)農資經營的源頭地位，另一方面通過抓好鄧城農資市場的管理工作，能夠有效地帶動全區(qū)農資市場的經營秩序。著重抓好了以下幾項管理措施的落實：一是進一步推動農資產品源頭申報制度的落實。累計申報備案各類農資產品數量達1320個，其中種子品種380個、肥料產品140個、農藥產品800個。通過抓好農資產品源頭申報，全面掌控了全區(qū)農資產品生產經營的動態(tài)，摸清了農資產品種類底數，為引導農民正確選購農資產品奠定基礎。全年通過對每個農資產品的全面審查，從源頭制止不合法的農資產品流入市場，擾亂市場正常的經營秩序。二是加大市場巡查力度，及時通報、勸退違法農資產品。要通過開展定期、不定期的市場巡查活動，及時檢查發(fā)現市場上經營的違法違規(guī)產品，并立即下達《農資市場日常監(jiān)管臺帳》，全年累計下達《農資市場日常監(jiān)管臺賬》325份，對290個違法農資產品進行了限期清退。對于未按規(guī)定的期限退出市場的農資產品，及時通過新聞媒體或其它方式進行通報，同時依法查處違法經營行為。三是加大違法案件的查處力度。20xx年，把查處違法案件的重點放在經營假冒偽劣農資產品(包括添加隱性成分的農藥產品和有效成分或含量與登記批準不符的肥料產品)、侵犯知識產權的違法產品、未經審定的種子、經營未經檢疫的植物產品和經營數量達到500—1000公斤以上的包裝標識違法的農資產品違法行為等。全年共查處農資違法案件102件，其中種子違法案件57件、肥料違法案件16件、植物檢疫案件8件、農藥違法案件21件。處罰標的總額達70萬元。通過對重點案件的查處，進一步深挖農資違法的大案要案的案源，同時積極配合公安機關依法查處農資違法案件1起，確保農資市場經營的主流農資產品合法。在案件查辦的過程中，要加強源頭市場和基層零售市場管理工作的溝通與協調，需并案處理的案件及時并案查處，全年并案查處各類農資違法違規(guī)案件20件，確保市場管理不漏掉一個違法產品和違法行為。與此同時，加強與工商、質檢、公安和省、市農業(yè)部門的協作，啟動案件協作查處機制，查處1起跨區(qū)域的假農藥案件，進一步增強農業(yè)執(zhí)法的權威性和震懾力。四是加強執(zhí)法服務工作。重點抓好了農資產品日常抽檢工作、農資經營檔案的建立和完善工作、農資糾紛事件的處理工作、優(yōu)質農資產品的推介和執(zhí)法宣傳與服務工作。全年累計檢測農資產品1412個。其中種子品種1120個，農藥產品162個、肥料產品130個，產品合格率達95%。同時進一步抓好農資經營檔案的建立和完善工作，確保了農資產品的`流向、數量記錄清晰，方便農資產品質量問題的追溯管理。全年先后接待和處理農資質量糾紛事件15起，有效地維護了農資經營者和使用者的合法權益。五是加強與農資協會的協作，啟動農資行業(yè)自律工作機制。通過發(fā)揮農資協會的作用，與相關職能部門聯合依法查處了一批不正當經營、擾亂市場經營秩序、不誠信經營的反面典型，有效地理順了全區(qū)農資市場經營秩序。
3、加強基層農資市場的管理。20xx年度，我們將除鄧城農資市場以外的基層農資經營點的管理工作納入城關源頭管理工作的整體進行統(tǒng)一協調管理。重點抓好基層無經營資質主體的清理與查處、經營未經申報備案的違法農資產品和走村串戶經營違法農資產品行為的管理等方面的工作。與此同時，采取一定的工作措施，引導推進基層放心農資市場的創(chuàng)建工作。
(二)農產品質量安全管理。根據國務院的有關文件，農產品質量安全管理的職能要求統(tǒng)一納入農業(yè)行政綜合執(zhí)法進行管理。為此，20xx年度，我們進一步加強了我區(qū)農產品質量安全管理工作。
1、全面摸清農產品質量安全管理的基本情況。具體包括全區(qū)涉及農產品生產加工的農業(yè)企業(yè)、農民專業(yè)合作組織以及涉及農產品生產經營的農貿市場、超市的基本情況。
2、落實農產品生產企業(yè)的農產品準出制度。通過全面加強對農產品生產企業(yè)的指導、管理與服務工作，引導農產品生產企業(yè)建立和完善相關工作機制，落實相關管理制度，確保農產品企業(yè)生產農產品從事合法經營。
3、落實農產品市場準入制度。按照法律法規(guī)和相關文件要求，確保各類農產品按要求進入市場、進入消費領域。尤其是今年4—11月，我們結合“創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市”活動的開展，組織農產品質量安全管理工作專班，狠抓了城區(qū)的xx市場等5個農貿市場的農產品質量檢查督導工作的落實，確保了“國慶節(jié)”等國家法定節(jié)假日期間農產品質量安全管理工作不出問題。
4、協助抓好農產品質量檢測工作。全年積極開展農產品質量安全檢測工作，結合區(qū)農業(yè)生產全程社會化服務體系建設試點項目工作的落實，先后開展簡易檢測、委托檢驗等農產品質量安全樣品檢測工作。累計檢測農產品樣品1800余份，及時對檢測質量不合格的3份農產品進行了妥善處理。
5、依法查處農產品安全領域的違法案件。全年查處了農產品安全領域的案件2件，確保農產品質量安全領域的違法行為得到有效的查處。
20xx年，為了全面抓好農業(yè)執(zhí)法工作，結合單位實際，經單位班子集體研究決定，擬定在單位內部設置以下工作機構：
(一)農資市場管理工作專班。具體安排副大隊長彭漢山和朱紅梅牽頭負責，具體工作人員由牽頭人負責選定。主要職責是貫徹落實省、市農業(yè)部門農資打假的有關文件，全方位加強農資市場監(jiān)管，扎實推進“放心農資市場”創(chuàng)建工作，確保全區(qū)農業(yè)投入品使用安全，保障農業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
(二)農產品質量安全管理工作專班。具體安排支部委員趙朝暉負責，落實工作人員2-3人，其主要職責是抓好農產品質量安全領域管理的相關工作。
(三)后勤管理與服務專班。具體安排副大隊長樊啟飛和辦公室主任張尉君負責。主要抓好單位的內部建設與管理和文字材料工作，全力服務單位內部管理專班工作的開展。
20xx年，在抓好執(zhí)法大隊參公管理落實的同時，我們把執(zhí)法隊伍建設當作一項重要工作來抓，并抓出了成效。一是加強政治教育。自覺學習貫徹落實的十八大以來的路線、方針、政策，尤其是內新頒布的的一系列管理制度，并采取多種形式加強對員干部的政治教育工作。促使單位內部形成講政治的良好工作氛圍，真正做到“權為民所用，情為民所系”的依法行政楷模。二是加強業(yè)務培訓，結合單位管理實際，制定了周三和周五兩個學習日制度及切實可行的業(yè)務培訓計劃，扎實抓好業(yè)務培訓工作。通過培訓，進一步提高執(zhí)法人員對農業(yè)相關法律法規(guī)的熟悉程度，增強依法行政的本領和能力。三是加強制度建設。結合抓好單位內部規(guī)范管理工作的實際，全年狠抓制度的建設和執(zhí)行工作，尤其是對涉及執(zhí)法人員管理的相關制度進行了修訂和完善，全年累計修訂和完善農業(yè)執(zhí)法管理制度67個。在此基礎上，明確大隊辦公室狠抓制度的執(zhí)行管理工作，明確要求用制度來約束每個執(zhí)法人員的具體行政行為，確保依法行政管理活動公正履行。四是加強作風建設。結合的群眾路線教育實踐活動的開展，全年狠抓了以“四風”的問題為主要內容的員干部工作作風建設的專項整治活動，通過加強對執(zhí)法人員的教育和管理，積極克服少數執(zhí)法人員工作上存在的松、軟、懶、散的現象，促使執(zhí)法人員自身的工作作風取得明顯的改觀。
由于單位管理工作涉及面廣、工作量大，尤其是還要承擔除執(zhí)法管理以外的相關業(yè)務工作，要完成上述工作目標必須從嚴格內部管理入手。一是進一步完善單位內部的管理制度和案件查辦相關工作機制，用制度約束工作的開展，確保單位內部形成良好的工作動力和相應的工作活力。二是加強單位財務管理。要堅持精打細算的理財策略，嚴格管理財務，確保收支平衡，穩(wěn)步推進單位健康發(fā)展。三是加強辦公設備等公有設施的管理。在進一步完善辦公設備等公共設施管理制度的基礎上，加強對單位辦公設備和公有設施登記維護的基礎上，防止公共財務人為損壞。四是進一步抓好相關業(yè)務工作。由于受當前管理體制的影響，農業(yè)執(zhí)法相關業(yè)務工作的開展不容忽視，尤其是近些年來通過業(yè)務工作的開展，能夠從上級業(yè)務部門爭取相應的業(yè)務項目和工作經費，全年落實“十二·五”期間農產品產地土壤重金屬檢測工作后續(xù)經費7萬元，同時完成區(qū)農業(yè)生產全程社會化服務體系建設試點項目目標任務，爭取項目經費50萬元。五是加強與上級業(yè)務部門的聯系，積極爭取相關業(yè)務項目。今年7月，在年的上報項目的基礎上，抓好了《區(qū)農作物展示示范場初步設計與投資概算》項目書的編制工作并及時上報，力爭20xx年實施項目建設工作。今年10月通過加強與省種子管理局的溝通與協調，促使省局在我區(qū)安排落實了11個小麥品種的展示示范工作的落實。六是改善辦公環(huán)境，提升執(zhí)法形象。20xx年，在落實單位辦公場所的同時，投資部分資金，對單位辦公場所進行了簡單的整修，添加了部分辦公硬件設備，確保辦公環(huán)境得到一定的改善，單位自身的執(zhí)法形象得到了明顯提升。
總之，一年來，我區(qū)農業(yè)綜合執(zhí)法管理主要做了以上四個方面的工作。在工作中取得了明顯的成效，為推動全區(qū)農業(yè)穩(wěn)步發(fā)展和加強單位內部建設工作奠定了重要基礎。與此同時，我們也清醒的認識到在工作中還存在這樣或那樣的問題，有待于我們中今后的工作中努力加以解決。
20xx年，我區(qū)農業(yè)執(zhí)法工作要緊緊圍繞加強市場監(jiān)管這個重心，全面推進農業(yè)綜合執(zhí)法管理工作，為保障全區(qū)農業(yè)的發(fā)展和農產品質量安全作出應有的努力。20xx年計劃抓好以下五個方面的具體工作：
一是全面加強農資市場監(jiān)管。重點抓好與省、市農業(yè)部門、區(qū)工商、公安等相關職能部門聯合依法查處和打擊農資生產、經營領域的重大違法行為，進一步增強自身的管理威信和整治違法農資生產、經營的震懾力。與此同時，加大市場巡查和執(zhí)法管理工作力度，全力整治農資市場。
二是推進農業(yè)綜合執(zhí)法管理工作全面協調發(fā)展。農業(yè)環(huán)保、植物檢疫工作要進一步拓展工作面;農產品質量安全管理工作要有突破性的發(fā)展，著重解決農產品檢測機構的建設問題，農產品管理工作機構設置的問題和農產品質量安全管理工作有序開展的問題;在項目建設方面積極爭取省、市農業(yè)部門的項目工作，并全面抓好落實。
三是加強單位內部管理和單位建設問題。在單位建設方面重點落實執(zhí)法大隊參公管理事項，著力逐步解決在職在崗干部工資、保險等各項福利待遇的落實問題。
四是進一步加強農資協會組織管理體系建設，引導協會抓好農資行業(yè)自律工作，進一步推動全區(qū)放心農資下鄉(xiāng)進村宣傳活動的開展。
五是全面提升農業(yè)執(zhí)法人員素質。要采取多種形式進一步提升農業(yè)執(zhí)法人員的素質。重點解決依法行政能力不足的問題。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十四
1、工作思維的轉變。20xx年，我從局機關回到執(zhí)法支隊，工作環(huán)境發(fā)生了變化，雖隸屬于執(zhí)法支隊編制管理，但之前從未在執(zhí)法支隊工作過，面對新的工作領域，我是個新人。
作為一名新人，應忘記過去，從新開始，適應新的環(huán)境，熟悉新的領域，開展新的工作。面對新的工作，首先應及時轉變工作思維，在新的組織架構下，熟悉工作運轉流程，在新的工作環(huán)境下，明確自身定位。更重要的是，從之前開展煤炭行業(yè)管理工作的思維方式，及時向監(jiān)察監(jiān)控與執(zhí)法工作轉變，所謂行動關鍵在思維，思維方式決定工作方式，思維適應環(huán)境，方能效率開展工作。
2、思想方式的轉變。懷揣著復雜的心情從工作了將近6年的處室生涯，回到執(zhí)法隊開始“新”的征途，曾有諸多不許，也曾迷茫與失落，也有對未來的不確定?！靶隆钡拈_始意味著從零開始，過去已經成歷史，未來的路需要一步步的走。
慶幸的是，從回到執(zhí)法隊的第一天起，我感受到了溫暖，一種回歸的感覺，一種來自團結的力量。面對新的工作崗位，實事求是來講，剛開始有諸多的心里抵觸，有莫大的失落感，也有一種即將開始平庸的擔憂，但是組織的溫暖及兄弟般的同事友誼，以及來自領導對監(jiān)控科的深切關心，很快打消了顧慮，重新燃起了干事創(chuàng)業(yè)的豪情，人可以平庸但不可以平凡，可以低調，但更應該擁有屬于自己的精彩，思想猶如精神的靈魂，思想的轉變，才能有精氣神，這也是我20xx的很大收獲。
3、工作節(jié)奏的轉變。從相對快的節(jié)奏轉向相對慢的工作與生活節(jié)奏，相比較，擁有了更多的時間，來交流與溝通，讓家庭生活更和諧，相輔相成，工作更愜意。針對相對寬裕的時間，也感覺到了浪費的危機，所以20xx年也是將相對多的時間運用到自身的學習與提高上，在新的知識上，對監(jiān)測監(jiān)控知識的學習與運用，向計算機專業(yè)同事的請教等，讓自己盡快進入角色；在自身專業(yè)的積累與提高上，利用每次的下鄉(xiāng)活動，來提升自身的機電專業(yè)素養(yǎng)；在平常的時間，對規(guī)程及相關文件的新規(guī)定，也進行學習與研讀，讓自己的專業(yè)思想不斷進行更新，以適應新的執(zhí)法工作。
規(guī)劃以指導行動。部門與單位有集體規(guī)劃，對個人，也應有自己來年的規(guī)劃，盡可能讓自己朝著自身的“小目標”有條不紊的前進。
1、對工作態(tài)度的規(guī)劃。態(tài)度決定執(zhí)行效率。在新的一年，在工作態(tài)度上，嚴格執(zhí)行組織的各項決定，不推諉，不講條件，服從大局，聽組織的話，做自己的事，多說有利于集體的話，多做有利于團結的事。
2、對專業(yè)學習的規(guī)劃。對于學習工科的人來講，應當始終將專業(yè)的精益求精作為立身之本，新的一年，首要的是做好“充電”工作，針對煤炭行業(yè)不斷更新的新規(guī)定，新政策，新趨勢，通過多種形式進行學習，把握趨勢，走在前面；通過下鄉(xiāng)活動，充分理論實踐的結合，做好執(zhí)法工作。
忘記過去，面向未來，過去已成記憶，只可回首，未來充滿未知，然仍可期，20xx，諧音“一起”，希望在新的一年，在領導的帶領下，攜手各位同事，共創(chuàng)一段屬于20xx的美好故事。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十五
今年，我隊認真貫徹落實全國及省農資打假專項治理行動電視電話會議和《20xx年全國農資打假和監(jiān)督工作要點》的精神，組織精干力量，強化源頭治理、狠抓專項整治、健全管理制度、規(guī)范經營行為為重點，扎實開展農資打假專項整治工作，取得了較好的成效，確保了全市農業(yè)生產順利進行。
為貫徹落實省、市有關文件精神，結合農業(yè)工作實際，先后制定了《20xx年農業(yè)行政執(zhí)法工作方案》和《20xx年農資打假專項整治工作方案》，保證了農資打假有計劃、有目標、有組織地開展。
通過多種途徑，采取多種方式，廣泛開展“放心農資下鄉(xiāng)”宣傳活動：全局共出動宣傳人員108人次，開展咨詢活動10場次，接待咨詢群眾xx余人次，印發(fā)宣傳資料15000余份，制作宣傳板報3塊，組織優(yōu)質農資展銷1000公斤，金額4萬多元。通過大力宣傳引導，進一步普及了《農產品質量安全法》、《農藥管理條例》等涉農法律法規(guī)，提高了農產品生產經營主體對食品非法添加和濫用食品添加劑行為及其危害性的認識，增強了人民群眾質量安全意識和維權能力，營造了專項整治活動良好社會氛圍。
一是開展農藥經營主體清查。組織力量對主體信息進行全面采集，建立詳細檔案記錄，資質條件不符要求的經銷商責令限期整改，凈化了農藥市場秩序。二是嚴格農資批發(fā)環(huán)節(jié)產品備案審核制度。依據有關法律法規(guī)規(guī)定，農業(yè)執(zhí)法大隊嚴格審查進入我市銷售的種子、農藥、肥料等農業(yè)投入品，嚴把農資商品市場準入關，問題產品發(fā)出整改通知書責令退回改正。通過監(jiān)管關口前移，從源頭上杜絕了違規(guī)農資產品進入流通領域，有效遏制了違法經營行為。三是構建監(jiān)管長效機制。主要有農資經營人員持證上崗制度、進貸查驗制度、進銷貸發(fā)票制度，進銷貨臺賬制度、禁銷禁限用高毒農藥制度、過期未失效農藥專柜銷售制度等，通過各項管理制度的落實，確保經營者做到守法經營，誠信經營。
為使農民用上放心種、放心藥、放心肥，切實為農業(yè)生產保駕護航，農業(yè)執(zhí)法大隊制定詳細的農資質量抽檢計劃，擴大抽檢范圍，提高抽檢密度，防止了不合格農資流入農業(yè)生產領域。從市場抽送檢農藥樣品15個、肥料樣品20個，并對質量不合格產品依法予以查處，杜絕了假劣農資坑農害農。
農業(yè)執(zhí)法人員堅持工作重心下移，以是否經營假劣農資、未審定（登記）農資、標識標簽不合格農資及禁、限用農資等為重點，對轄區(qū)內農資生產、經營單位及網點實行拉網式檢查，并認真做好檢查記錄，保證農資市場監(jiān)管不留盲區(qū)死角。截止11月15日，共出動執(zhí)法車輛100多臺次，出動執(zhí)法人員500多人次，行程1.5萬多公里，對轄區(qū)內25家農資批發(fā)商、生產商進行了拉網式排查，對哲橋、大市、南京、灶市等36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農資市場進行了全面整治：共檢查種子品種200多個，代表數量10多萬公斤；檢查肥料30多個批次，代表數量400多噸；檢查農藥品種100多個，代表數量20噸。共受理農資案件186起，其中簡易程序案158起，一般程序案立案28起，結案28起，結案率100%。沒收假劣種子120多公斤、農藥200多件共200多公斤。
今年，我市農資市場通過農資打假專項整治工作取得了較好的成效，農資市場秩序穩(wěn)定。
（一）種子生產經營全部進入市場化。我市種子管理體制改革已順利完成，市種子公司已被撤銷，市種子管理局已正式成立，種子生產經營已全部進入市場化。目前，我市無種子生產企業(yè)，有縣級種子批發(fā)商10家，鄉(xiāng)級零售商150余家，經營的種子品種有400個左右，其中雜交水稻品種約200個左右。
（二）農藥市場步入中、低毒高效化。目前，我市無農藥生產企業(yè)，有縣級農藥批發(fā)商15家，鄉(xiāng)級零售商200多家，經營的中、低毒高效農藥品種占市場份額的80%以上，同比上升10個百分點，禁用農藥已退出市場。高毒農藥試行定點經營，現正在逐步推進之中，計劃在今年年底以前完成全市高毒農藥定點經營試行工作，市區(qū)批發(fā)每個辦事處定點2家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)零售市場每鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）定點2-3家。
（三）肥料市場復合肥化。我市實施測土配方施肥項目已達7年，平衡施肥深入推廣，基本扭轉了以往重氮、輕磷、鉀的施肥勢頭。目前，我市有肥料生產企業(yè)1家，縣級肥料批發(fā)商13家，鄉(xiāng)級零售商180多家。經營的肥料品種中，復合肥已占市場份額50%以上，同比上升5個百分點。
今年，在全體執(zhí)法人員的共同努力下，雖然取得了較好的成績，但也面臨一些困難，存在的主要問題有：
（一）農藥市場規(guī)范難度大。農藥經營門檻過低，銷售尚未設置許可制度，管理難度加大；農藥“商標名”繁多，甚至多于過去的“商品名”，使用者難以做到“對癥下藥”；農藥中違規(guī)加藥現象比較嚴重。
（二）經費嚴重不足。目前，市農業(yè)行政綜合執(zhí)法大隊沒有財政專項農業(yè)執(zhí)法工作經費，除了人頭經費外，其他經費開支都靠罰沒款解決，難以維持正常工作的運轉，經費不足已成為我市農業(yè)執(zhí)法工作的“瓶頸”。
總體設想是：實現“四個鞏固”，力求“三個突破”，提高“兩個水平”，爭創(chuàng)“一流隊伍”。
1、“四個鞏固”。鞏固種子、農藥、肥料、農產品質量安全四個農業(yè)執(zhí)法領域的執(zhí)法主體地位，加大農資打假力度，從源頭上確保農產品質量安全，切實維護公眾健康。
2、力求“三個突破”。突破耕地質量保護、農業(yè)環(huán)境保護、外來物種管理三個農業(yè)執(zhí)法領域的執(zhí)法，尋求突破口，查辦典型案件，樹立農業(yè)執(zhí)法新權威。
3、提高“二個水平”。一是提高農產品質量安全水平，力爭農產品農藥殘留合格率在98.5%以上，同比提高0.5個百分比；二是提高農業(yè)行政綜合執(zhí)法水平，確保結案率100%，杜絕錯案。
4、爭創(chuàng)“一流隊伍”。一是爭創(chuàng)耒陽市農業(yè)局系統(tǒng)的一流單位；二是爭創(chuàng)耒陽市行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位；三是爭創(chuàng)衡陽市農業(yè)行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位；四是爭創(chuàng)湖南省農業(yè)行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位。
根據市農業(yè)局《農資打假和監(jiān)管工作意見》的通知精神，和縣農業(yè)局安排，結合我縣今年實際，我隊自3月下旬至5月上旬開展了為期四十天，以公路沿線場鎮(zhèn)，農業(yè)主要鄉(xiāng)鎮(zhèn)，農資集聚集市為重點，主要農作物種子為對象的春季農資市場專項檢查及監(jiān)管工作。
本次農資市場檢查重點是：春季使用的水稻、玉米種子，涉及內容有經營者基本情況，種子來源，進貨時間、數量，種子經營許可證、生產許可證、檢疫證號，品種審定號，委托、代經銷相關手續(xù)資料，包裝、標識、標簽，經營臺帳檔案，銷售票證等內容。方式采取經營者填表自查，執(zhí)法人員抽查、核實。
通過對沙洲、竹園、關莊、青溪等13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農資集貿市場的全面檢查，63個被抽查農資經營店的核查，結果表明全縣農資經營者較大多數人員能夠按照《種子法》及相關規(guī)定，守法、誠信參與農資經營活動。但也發(fā)現一些問題。
一是檢查中發(fā)現未經培訓即未取得資格證，參與種子經營者3戶。
二是查獲應當包裝而未包裝上市銷售的玉米品種3個。
三是發(fā)現未經審定或未川引種號玉米品種4個，經銷者達13戶，占抽查戶數的21%。以上行為，依照有關法規(guī)規(guī)定，結合本縣實際情況，我們分別給予了告誡或勸其退貨、限期改正等處理意見。
1、未委托、協議及相關資料，竄貨經營現象較為普遍。
2、無固定營業(yè)場所，擺攤設點現象較多。
3、未建立經營檔案，未進貨臺帳，未出具有效銷售憑證問題突出。
4、進貨渠道混亂，同一類別品種雜亂、繁多，未經示范上市銷售情況嚴重。
如某個鄉(xiāng)鎮(zhèn)銷售的玉米品種多達40余個，良莠不齊、農民不明，主推品種、當家品種不突出。針對目前全縣種子市場存在的問題，建議在今后農業(yè)行政執(zhí)法及農資市場監(jiān)管工作中，加大日常檢查、處罰力度，業(yè)務法規(guī)培訓、宣傳力度，新品種示范、優(yōu)良品種推廣力度。有效引導經營者守法規(guī)范經營，以切實維護農民利益和我縣農資市場秩序。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十六
20xx年，在局黨組班子的正確領導下，全體隊員認真貫徹黨的路線、方針、政策。工作中，嚴格執(zhí)法，熱情服務，全體執(zhí)法人員，認真加強林業(yè)行政執(zhí)法工作，為維護正常的林業(yè)生產秩序，保護我市森林資源做出了一定的貢獻。
一是加強政治理論學習。全體隊員按照局學習計劃，認真學習黨的群眾路線教育實踐活動精神，不斷轉變工作作風和思想理念，使全體隊員思想政治水平有了很大的提高。
二是認真鉆研業(yè)務知識。作為林業(yè)執(zhí)法者，全體人員不斷加強林業(yè)法律法規(guī)以及相關法律的學習，更新知識，積極參加各類法律培訓，極大的豐富了知識，轉變了隊員的執(zhí)法觀念，提高了執(zhí)法水平。
一是搞好林業(yè)法律法規(guī)的宣傳工作。通過宣傳，不斷提高全民的林業(yè)法制觀念。堅持走到哪里就宣傳到哪里，動員全社會力量投入到保護森林資源行列中來。
二是加大了林業(yè)綜合行政執(zhí)法工作。20xx年本執(zhí)法隊共查處辦理辦結各類林業(yè)行政案件55起。處罰違法人員55人次，其中濫伐林木32起，非法收購林木12起，無木材運輸證運輸木材11起，共計罰款20多萬元，超額完成全年任務的1。3%。案件結案率達到100%，卷宗建檔率100%。案件查辦過程中，我們始終堅持“依法行政、公正執(zhí)法、從嚴執(zhí)法”，依照法律法規(guī)的`基本精神，正確行使自由裁量權，根據案情事實，以法服人、以理服人。全年為隊共辦理完成了市督查室交辦的信訪案件一起、中央巡視組交辦信訪件一起，做到了事事有著落，件件有交代，案案有結果。無發(fā)生一起信訪、行政訴訟、行政復議案件，沒有出現公路“三亂”問題。有效地保護了我市森林資源的安全，促進了森林資源保護和為市林業(yè)長遠發(fā)展。
三是強化市場管理，大力服務了經濟林業(yè)的發(fā)展。林業(yè)行政執(zhí)法隊在市場管理職能上，將全市的常規(guī)市場管理工作與整頓經營加工企業(yè)行動相結合，維護了正常的木材經營加工秩序，理順了木材經營加工活動健康有序進行。
四是廉潔自律，端正工作作風。全隊人員牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，廉潔自律，未發(fā)生利用職權為個人謀私利，干有損于國家集體和人民利益的事情，未發(fā)生一起違法違紀的現象。
我們雖然在20xx年取得了一定的成績，但還在存在著很多問題：
一是執(zhí)法卷宗不夠規(guī)范，執(zhí)法水平需要得到進一步提高。
二是對法律法規(guī)和業(yè)務知識還是不夠熟練，需要進一步加強學習。
三是執(zhí)法過程中干擾阻力大，正常執(zhí)法屢遭社會勢力對抗，執(zhí)法人員無人身安全保障。
20xx年即將到來，我隊將以強化森林資源管理為中心，帶領隊員進一步加大林政執(zhí)法力度，規(guī)范隊員的執(zhí)法行為，開展文明執(zhí)法活動，嚴厲打擊各類涉林違法行為，維護森林資源的正常管理秩序。重點做好以下幾方面工作：
一是繼續(xù)加強學習，不斷提高全體人員的執(zhí)法水平。
二是全面完成黨組領導交給的各項任務。
三是繼續(xù)加大執(zhí)法力度，嚴厲打擊亂砍濫伐，偷拉盜運木材，亂征亂占林地，非法破壞森林資源的行為。
四是配合各科室做好各項工作。
基層執(zhí)法人員個人總結篇十七
__縣交警大隊按照縣委、政府的安排部署，以保障人民群眾的民主權利，維護人民群眾的根本利益為出發(fā)點和落腳點，提高大隊行政行為的透明度和辦事效率。堅持嚴格、依法、全面、真實、及時、便民原則。嚴格按照法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定，對行政管理和公共服務事項，除涉及國家秘密，個人隱私之外，對應該公開的事項，采用方便、快捷的方式及時公開，大隊本著“集中熱點、突出重點、注重實際、方便群眾、有效監(jiān)督”原則，積極地推進政務公開工作，現具體總結強下：
一、加強組織領導，強化工作責任。
大隊專門成立了政務公開工作領導小組，副局長、大隊長劉福明任組長，政委張平瑩任副組長，其他總支成員和相關股、室、所、站負責人為成員，大隊紀檢監(jiān)察和辦公室具體負責抓好工作落實。二是強化責任。大隊將政務公開工作納入各單位的崗位目標考核，將工作分解到相關股、室、所、站，明確各單位的負責人為責任人，確保每一項工作落到實處。三是認真落實。大隊對政務公開工作進行認真安排部署，并定期對工作落實情況進行督查考核，并將考核結果納入各單位目標管理考核內容，與民警的崗位津貼、補助等經濟利益掛鉤。
二、公開信息，形式多樣。
大隊精心研究政務公開內容并全面進行公開。一是統(tǒng)一外觀標識，為方便廣大群眾識別交警隊所，按照公安部、省交警總隊關于統(tǒng)一基層隊所外觀標識的部署，在各大隊、車管所設立了指路牌，門楣標牌和門口燈箱標識。二是統(tǒng)一內觀標識,根據“三基一化”正規(guī)化建設要求，在統(tǒng)一外觀標識之后，大隊按照“三基”建設要求，公開各部門崗位目標及工作職責，制作陽光臺公開辦事人員的姓名、職務、單位，全面接受公眾的監(jiān)督，對各業(yè)務單位的管理權限、辦事程序、法律法規(guī)等依法公開，讓辦事群眾清楚各崗位部門的工作職責。三是服務、咨詢、處理結果公開。大隊首先制定并落實了十條便民得民措施，十項服務承諾，其次，在宣傳或交通秩序整頓中，設立了咨詢點，方便群眾，同時公開了舉報電話，對交通事故的處理，設立了事故處理窗，公開處理結果。四是制作警民聯系卡。為方便群眾辦事，提高辦事效率，事故股、各大隊民警制作了警民聯系卡，向辦事群眾公開了姓名、職務、聯系方式等相關信息，密切了警民關系。
三、加強監(jiān)督，社會效應良好。
大隊實行掛牌辦公，執(zhí)法人員持證上崗，亮證執(zhí)法，在執(zhí)行公務中，對辦事程序、必要條件、辦事依據、收費標準及依據全面公開，使前來辦事的人民群眾對辦事流程、所需手續(xù)一目了然，少走回頭路，并且提出了辦理時限、公布了收費價目，極大的方便了人民群眾，提高了辦事效率。通過統(tǒng)一內、外觀標識，制作陽光監(jiān)督臺等公開形式，民警的執(zhí)法行為得到了有效監(jiān)督，減少了執(zhí)法過錯，提高了交警形象。近年來，群眾投訴、信訪案件明顯下降。