總結(jié)是對過去一段時間的學(xué)習(xí)和工作生活等方面進(jìn)行歸納和總結(jié)的一種方法。在寫總結(jié)時，注意文字簡潔明了，結(jié)構(gòu)清晰，邏輯嚴(yán)謹(jǐn)。給大家準(zhǔn)備了一些總結(jié)范文，供大家參考學(xué)習(xí)，希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭?BR>    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇一
    一是局黨組多次組織全體黨員、干部學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要批示精神，結(jié)合深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神，學(xué)習(xí)領(lǐng)會并嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及新修訂的實施細(xì)則精神、省市貫徹落實中央八項規(guī)定精神等相關(guān)制度，深刻闡述了“四風(fēng)”問題的要害和本質(zhì)，在新時代新起點上發(fā)出了深化作風(fēng)建設(shè)的動員令。二是按照市委要求，認(rèn)真領(lǐng)會上級指示精神，局黨組迅速組織成立了市商務(wù)局干部作風(fēng)建設(shè)專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制發(fā)了《xx市商務(wù)局干部作風(fēng)建設(shè)專項整治活動實施方案》，研究整治措施，細(xì)化分解整治任務(wù)，確保各項任務(wù)堅決有效落實。三是班子成員主動發(fā)揮“頭雁作用”，帶頭把自身擺進(jìn)去，走在前列，示范帶頭，做到查擺問題不留死角、剖析原因觸及靈魂、整改工作全面徹底。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇二
    政治上堅守初心，堅定“風(fēng)雨侵衣骨更硬”的理想信念。黨的作風(fēng)就是黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的生死存亡。當(dāng)前，少部分干部出現(xiàn)不愿擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)、不善擔(dān)當(dāng)?shù)取疤善健毙袨?，以虛字?dāng)頭、空字掛帥，損了形象、傷了民心，其本質(zhì)上是政治站位出現(xiàn)偏差、政績觀出現(xiàn)扭曲。開展“躺平式”干部專項整治就是要引導(dǎo)全鎮(zhèn)黨員干部深刻認(rèn)清形勢，強(qiáng)化理想信念教育，筑牢“思想堡壘”，不斷提升道德修養(yǎng)和思想境界，讓精神力量往心里走。還要把理想信念體現(xiàn)在干實事的點點滴滴上，千方百計謀發(fā)展之策、想服務(wù)之道，一步一個腳印走，一錘接著一錘敲，以“時時放心不下”的責(zé)任感、積極擔(dān)當(dāng)作為的精氣神為滇灘高質(zhì)量跨越式發(fā)展履好職、盡好責(zé)。
    態(tài)度上頭雁領(lǐng)航，保持“征衣未解再跨鞍”的昂揚(yáng)斗志。“作風(fēng)好不好，關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo)”。領(lǐng)導(dǎo)干部的一舉一動，下屬干部無不重之思之、上行下效。作為“一把手”，一要率先垂范，以身作則，要求別人做的自己先做到，要求別人不能做的自己堅決不做，以“向我看齊”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、“對我監(jiān)督”的胸襟勇氣，一級做給一級看、一級帶著一級干，推動形成“其身正，不令而行”的良好工作氛圍。二要以“躺平式”干部專項整治工作為契機(jī)，嚴(yán)格按照“一個方案、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個專班、一抓到底”的思路，對照3個方面10種表現(xiàn)形式，圍繞政治素質(zhì)、紀(jì)律作風(fēng)、工作能力、工作成效等方面由點及面、由表及里深入開展問題查糾，做到舉一反三、全面反思，確保問題找得準(zhǔn)、找得實、改到位。三要進(jìn)一步理清思路制定詳細(xì)的工作計劃，加倍努力、精準(zhǔn)發(fā)力、持續(xù)用力，主動擔(dān)當(dāng)作為，把分內(nèi)之事干到位、把上級安排落實到位，讓“聞令而動、雷厲風(fēng)行，干到最好、做到極致，人心思齊、敢爭第一”成為滇灘干部標(biāo)識。
    行動上聚焦重點，匯聚“擼起袖子加油干”的磅礴力量。當(dāng)前，全鎮(zhèn)正處于全力拼經(jīng)濟(jì)、加快發(fā)展的關(guān)鍵時刻，需要緊盯工作重點，圍繞“幸福滇灘”的發(fā)展定位，主動服務(wù)和融入新發(fā)展格局，更好地統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。以產(chǎn)業(yè)上的“蝶變”加快動能轉(zhuǎn)換“新步伐”。錨定“工業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)、旅游富農(nóng)、農(nóng)業(yè)安民”三個目標(biāo)，立足滇灘資源優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，聚力發(fā)展資源經(jīng)濟(jì)、旅游消費(fèi)經(jīng)濟(jì)，以資源換產(chǎn)業(yè)，大抓產(chǎn)業(yè)招商，真正把資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)換為發(fā)展優(yōu)勢。以綠色發(fā)展上的“定力”繪就生態(tài)文明“新畫卷”。深入貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想，嚴(yán)厲打擊非法開采、盜采、私挖亂采、非法排污等違法行為，持續(xù)推動耕地流出整改工作。堅持“零容忍”態(tài)勢，抓好違法違規(guī)建筑整治，強(qiáng)化人居環(huán)境提升整治，維護(hù)好村莊風(fēng)貌。堅決把生態(tài)環(huán)境保護(hù)挺在前頭，為可持續(xù)發(fā)展留足空間，讓鄉(xiāng)村振興質(zhì)量更高、成色更足。以發(fā)展上的“標(biāo)桿”打造新發(fā)展理念“新樣板”。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，以創(chuàng)新發(fā)展增強(qiáng)內(nèi)生動力，以口岸發(fā)展激發(fā)滇灘發(fā)展活力，以共享發(fā)展增進(jìn)民生福祉，奮力交出高質(zhì)量跨越式發(fā)展滇灘答卷。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇三
    一是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)面不夠廣、對政策宣傳方式單一、深度不夠，推進(jìn)“放管服”(簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù))和“最多跑一次”工作制度落實不夠到位。市商務(wù)局黨組通過強(qiáng)化公仆意識，清除“官本位”思想，著力解決好對群眾的情感態(tài)度和做群眾工作的能力、方法問題。推進(jìn)走訪活動與改善民生、項目建設(shè)、幫扶重點企業(yè)相結(jié)合，將群眾和企業(yè)之所需作為商務(wù)發(fā)展之所向。努力構(gòu)建新型政商關(guān)系、建立良好發(fā)展氛圍上實現(xiàn)新作為、展現(xiàn)新氣象;二是局機(jī)關(guān)有的會議效率和質(zhì)量不高。如:局工作例會強(qiáng)調(diào)工作的多，但研究強(qiáng)有力措施不夠到位。調(diào)研不夠深入，調(diào)研的針對性、深入性、實效性不夠。具體表現(xiàn)為“四多四少”。即:普通式的調(diào)研多、“解剖麻雀”式調(diào)研少;線下調(diào)研多，線上調(diào)研少;會場調(diào)研多，現(xiàn)場調(diào)研少;亮點調(diào)研多、痛點調(diào)研少。市商務(wù)局黨組通過組織開展“抓重點、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項”商務(wù)集中調(diào)查研究，開展精準(zhǔn)服務(wù)，并召開集中調(diào)研專題研討會，對照梳理出來的集中研討，想辦法、出實招，形成《xx市商務(wù)局集中調(diào)研暨服務(wù)群眾實踐活動成果匯編》;三是工作韌勁不足。市商務(wù)局黨組通過把工作擔(dān)當(dāng)，與緊盯全年商務(wù)發(fā)展目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來;與貫徹落實五大發(fā)展行動計劃、打造現(xiàn)代化四個特色之城、推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、建設(shè)皖蘇浙省際交匯區(qū)域中心城市、對標(biāo)滬蘇浙，爭當(dāng)排頭兵、打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化機(jī)關(guān)黨支部、安全生產(chǎn)、民生實事等有機(jī)結(jié)合起來;與落實全面從嚴(yán)治黨各項要求有機(jī)結(jié)合起來，以優(yōu)良的政治生態(tài)促進(jìn)全市商務(wù)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇四
    自全縣開展2013“干部作風(fēng)整頓”活動以來，根據(jù)水利局2013“干部作風(fēng)整頓”活動實施方案的要求，通過認(rèn)真對照，深刻反思，查找自身存在的問題，對自己在工作中存在的問題進(jìn)行了深刻的剖析，以達(dá)到自我完善，自我提高的目的，增強(qiáng)了工作的主動性和積極性。
    一、存在的問題。
    （一）學(xué)習(xí)積極性不高，平時拘于日常工作瑣事，對于本職工作有些放松，主動學(xué)習(xí)的自覺性不高，特別學(xué)習(xí)的內(nèi)容缺乏系統(tǒng)全面性，以致在實際工作中經(jīng)常遇到棘手的事情，沒有自覺地把理論和實踐結(jié)合起來，給自己的工作帶來很大阻力。
    （二）工作方法特別機(jī)械，遇到困難出現(xiàn)急躁情緒。只有認(rèn)真學(xué)習(xí)，仔細(xì)思考，把學(xué)習(xí)知識靈活運(yùn)用到實際中去。
    （三）創(chuàng)造性開展工作的能力有待提高。有時只是為了工作而工作，只能完成滿足干手頭上領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，不能開拓性的開展工作，缺乏工作主動性和能動性。
    二、原因的剖析。
    經(jīng)過剖析歸納，自己存在的諸多問題主要有以下兩個方面的原因：
    （一）是客觀的政策約束，工作循規(guī)蹈矩，按照政務(wù)政策按部就班多，缺乏主動性和創(chuàng)造性，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。
    （二）是主觀上的宗旨意識、群眾意識、服務(wù)意識不夠強(qiáng)烈，與群眾的要求和希望還有一定的距離，在處理橫向和縱向關(guān)系上存在缺失，表現(xiàn)在思想上對執(zhí)政為民意識與群眾要求有一定差距。
    三、今后努力的方向。
    （一）進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是人生永恒的主題。只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷獲得新知，適應(yīng)新的形勢。尤其是馬列主義、_思想、_理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動性，深刻理解實質(zhì)，重點在系統(tǒng)性、全面性上狠下功夫。要發(fā)揚(yáng)“釘子”精神，努力擠時間認(rèn)真學(xué)習(xí)本職業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)、市場經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代管理、法律法規(guī)等知識，不斷拓寬知識面，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高自己的綜合素質(zhì)和工作能力，以適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要。堅定正確的理想信念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，以正確理論指導(dǎo)自己工作的實踐。
    （二）堅定理想信念。不斷加強(qiáng)黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，堅定共產(chǎn)主義理想信念和走中國特色社會主義道路的信心，進(jìn)一步增強(qiáng)做好工作的.自覺性和主動性。進(jìn)一步提高政治敏銳性和政治鑒別力，始終做到旗幟十分鮮明、立場十分堅定，敢說、敢管，會說、會管。進(jìn)一步增強(qiáng)大局觀念、提高把握大局的能力，始終在思想上、政治上、行動上與_保持高度一致，自覺維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨觀念和“公仆”意識，不斷改進(jìn)個人工作作風(fēng)，進(jìn)一步樹立求實務(wù)實抓落實的思想作風(fēng)，多深入基層，多調(diào)查研究。
    （三）個人利益永遠(yuǎn)服從于黨和人民的利益，服從于單位利益，堅決克服那種工作沒有干勁，奮斗沒有目標(biāo)的不良現(xiàn)象，使自己的一言一行都符合黨章的規(guī)定和先進(jìn)性的具體要求。在日常工作中，自己要時刻樹立良好的個人形象，把塑造良好的個人形象與自覺地維護(hù)黨委的形象結(jié)合起來，努力增強(qiáng)集體榮譽(yù)感，自覺地維護(hù)黨委的整體形象。
    （四）開拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取。我們面臨的任務(wù)還十分艱巨，需要以開拓創(chuàng)新的精神，通過大膽的實踐和探索去加以解決。不因循守舊，不安于現(xiàn)狀，大膽地投身到改革實踐中去，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗，不斷地來提升自己的綜合實力，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)新局面。要嚴(yán)格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標(biāo)，始終保持旺盛的戰(zhàn)斗力，積極肯干，吃苦耐勞，努力貢獻(xiàn)自己的聰明才智。
    （五）自覺堅持和帶頭維護(hù)黨的民主集中制。嚴(yán)格遵守黨的組織紀(jì)律，發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立民主作風(fēng)，堅持群眾路線，充分尊重群眾的首創(chuàng)精神，及時總結(jié)來自基層和實踐的豐富經(jīng)驗，自覺接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督；維護(hù)班子團(tuán)結(jié)；對黨委的決定堅決貫徹執(zhí)行；充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，積極開展批評與自我批評，善于團(tuán)結(jié)同志，創(chuàng)造團(tuán)結(jié)協(xié)作的人際關(guān)系和良好的工作環(huán)境。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇五
    一、成立組織，夯實部門責(zé)任。成立了由縣政府目標(biāo)監(jiān)控辦公室主任任組長，縣畜牧局局長、水利局局長任副組長，縣政府辦調(diào)研科科長、縣政府督查室科長及畜牧局領(lǐng)導(dǎo)班子為成員的舞陽縣畜禽污染專項整治督導(dǎo)組，具體負(fù)責(zé)全縣河道灘地畜禽養(yǎng)殖場整治及鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)養(yǎng)殖場戶污染的整治統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)工作。同時，夯實了相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直部門的責(zé)任。
    二、強(qiáng)化宣傳，營造輿論氛圍。活動開展以來，先后出的宣傳車輛20臺次，張貼通告200份，發(fā)放宣傳資料200多份，廣泛宣傳“河道灘地內(nèi)畜禽養(yǎng)殖場”專項整治的重要性和必要性，營造污染治理的輿論氛圍。
    三、摸底排查，積極勸導(dǎo)幫扶?？h畜牧局組織人員分組分片開展拉網(wǎng)式排查，逐村宣傳，摸底排查、列出縣城禁養(yǎng)區(qū)內(nèi)養(yǎng)殖場戶清單，并進(jìn)行登記造冊，建立檔案;深入到城區(qū)各個養(yǎng)殖場戶家中，持續(xù)宣傳政策、做養(yǎng)殖場戶主清空勸導(dǎo)工作。同時，縣畜牧局充分發(fā)揮部門優(yōu)勢，積極為外遷養(yǎng)殖場戶聯(lián)系圈舍;對存在實際困難的養(yǎng)殖場戶，積極幫助其聯(lián)系龍頭養(yǎng)殖企業(yè)，為其購養(yǎng)。
    四、合力攻堅，確保整治實效。根據(jù)各養(yǎng)殖場戶所處位置、規(guī)模、個人意愿及實際情況，制訂切實可行的關(guān)停、搬遷措施，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣畜牧局、水利局、環(huán)保局等部門的合力攻堅下，我縣河道灘地內(nèi)14家養(yǎng)殖場(戶)全部清空，同時，堅持把當(dāng)前整治與后續(xù)管理相結(jié)合，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽調(diào)機(jī)關(guān)干部組成專項督查小組，加強(qiáng)日常監(jiān)管，形成巡查常態(tài)化，切實鞏固整治工作成果，堅決杜絕新增違法行為。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇六
    同志們：
    根據(jù)會議安排，我圍繞學(xué)習(xí)主題和“躺平式”干部專項整治，并結(jié)合紀(jì)檢監(jiān)察工作實際，從愿擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)3個方面作研討發(fā)言，不妥之處，敬請批評指正。
    一、杜絕“躺平”，關(guān)鍵要有履責(zé)于行愿擔(dān)當(dāng)?shù)乃枷胱杂X。思想是行動的先導(dǎo)，行動是思想的體現(xiàn)。黨員干部有等待觀望、安于現(xiàn)狀、得過且過、偷奸?；取疤善健毙袨?，歸根結(jié)底在于思想出現(xiàn)了偏差。擰緊思想“總開關(guān)”，堅定初心使命是解決“躺平”的良方所在。對于我們紀(jì)檢監(jiān)察干部而言，要有服務(wù)服從經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局的自覺意識，時刻躬身自醒自身是否在服務(wù)保障省委省政府“3815”戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)、市委推進(jìn)“六大戰(zhàn)略”和做好“產(chǎn)城人”三篇文章要求、縣委“1233”發(fā)展思路和“五大戰(zhàn)略”部署中存在思想保守、思想懈怠、思想取巧等不愿擔(dān)當(dāng)行為，時?！皵堢R自照”，自覺抹掉思想上的“鐵銹”、剔除精神上的“雜質(zhì)”，心無旁騖為綏江高質(zhì)量跨越發(fā)展出力獻(xiàn)策。要有在服務(wù)發(fā)展中積極貢獻(xiàn)的主動意識，不等不靠、不推不拖，黨中央和省市縣委決策部署到哪里，監(jiān)督檢查就延伸到哪里，緊盯重大改革事項、重要項目實施、重點工程建設(shè)推進(jìn)落實不力問題，嚴(yán)查權(quán)力集中、資金密集、資源富集崗位存在的違紀(jì)違法問題，全力打通影響發(fā)展的“中梗阻”，以“一日不為，三日難安”的責(zé)任感為綏江經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供堅強(qiáng)紀(jì)律保證。
    二、杜絕“躺平”，關(guān)鍵要有履責(zé)于行敢擔(dān)當(dāng)?shù)哪懽R魄力。敢于擔(dān)當(dāng)是黨的干部必須具備的素質(zhì)，是推動工作的強(qiáng)大動力。不當(dāng)“躺平式”干部，就要有“舍我其誰”的擔(dān)當(dāng)精神，主動作為、敢闖敢試，既要主動做好本職，更要主動勇挑重?fù)?dān)。對于我們紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)而言，要打好教育警醒和懲戒懲治“兩張牌”，對在推動上級決策部署中不作為、慢作為的“躺平式”干部及時提醒、及早干預(yù)、盡快糾正，有效阻斷問題演化惡化，推動干部認(rèn)真干事、踏實干事；對那些無視組織挽救、“一躺到底”的干部，我們將依規(guī)依紀(jì)嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，堅決使那些遇到困難“踢皮球”、碰到難題“打太極”的“躺平式”干部躺不住、沒市場。要下好精準(zhǔn)問責(zé)和容錯免責(zé)“兩招棋”，執(zhí)行好“三個區(qū)分開來”的要求，敢容、真容“敢于作為、主觀無意、大膽創(chuàng)新”的“失誤干部”，客觀分析、精準(zhǔn)研判，對符合容錯情形、可以免責(zé)的，依紀(jì)依規(guī)予以免責(zé)并提出糾錯要求，切實為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)、為干事者撐腰，讓辛苦的干部不“心苦”，讓流汗的干部不“流淚”，真正做到嚴(yán)管有尺度、厚愛有溫度。
    三、杜絕“躺平”，關(guān)鍵要有履責(zé)于行善擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰Ρ绢I(lǐng)?！皼]有金剛鉆，攬不了瓷器活。”善擔(dān)當(dāng)，就是要有擔(dān)當(dāng)重任的能力和水平。坐而論道、紙上談兵不行，拍腦袋決策、拍胸脯蠻干不行，必須要做到對任何工作心中有數(shù)、腦中有策、手中有招。對于我們紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)而言，首先，要鍛造紀(jì)檢監(jiān)察干部過硬的政治能力，學(xué)深悟透黨的二十大精神，準(zhǔn)確把握全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新形勢新任務(wù)新要求，因時因勢調(diào)整監(jiān)督執(zhí)紀(jì)重點，確保與黨中央和省市縣委的路線方針政策同步同向。同時，推深做實紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓工作，扎實做好學(xué)習(xí)教育、檢視整治、鞏固提升三個環(huán)節(jié)，著力鍛造純度更高、成色更足的“綏紀(jì)鐵軍”為綏江高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。其次，要鍛造紀(jì)檢監(jiān)察干部過硬的業(yè)務(wù)能力，持續(xù)深化全員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，制定“訂單式”“個性化”培訓(xùn)計劃，常態(tài)化落實好“日晨讀、周黨課、月講堂、季警示”的學(xué)習(xí)制度，做實做細(xì)以案代訓(xùn)、外出培訓(xùn)、頂崗鍛煉、跟班學(xué)習(xí)等實踐鍛煉，提升運(yùn)用黨章黨紀(jì)黨規(guī)和憲法法律法規(guī)“兩把尺子”以及紀(jì)法貫通、法法銜接的能力，不斷提高干部隊伍監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法水平，著力鍛造敢打善戰(zhàn)能贏的紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍。
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    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇七
    作風(fēng)整頓效果如何，學(xué)習(xí)教育是基礎(chǔ)。在整頓中，各單位結(jié)合實際，對學(xué)習(xí)內(nèi)容、時間和方式進(jìn)行了細(xì)致的安排，采取切實有力的措施狠抓學(xué)習(xí)教育，收到了較好的效果。一是學(xué)習(xí)時間保證。不少單位正確處理工學(xué)矛盾，利用休息時間組織學(xué)習(xí)，切實做到了“兩手抓、兩不誤”。二是學(xué)習(xí)制度嚴(yán)格。大多數(shù)單位制定了考勤、考核制度，嚴(yán)格考核，保證了學(xué)習(xí)任務(wù)的完成。三是學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富。除了學(xué)習(xí)好集團(tuán)公司上半年兩個工作會議精神、七_(dá)性教育報告、“兩個條例”以及礦和集團(tuán)公司一系列有關(guān)文件規(guī)定等必讀篇目外，一些單位還結(jié)合各自的職能和干部隊伍的實際，增加了學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是學(xué)習(xí)方式多樣。很多單位采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、對比教育、典型引導(dǎo)等方式，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)教育的吸引力和生動性。五是學(xué)習(xí)效果明顯。廣大黨員干部認(rèn)真撰寫讀書筆記和心得體會，積極開展討論，深刻反思“當(dāng)干部為了什么，工作崗位上干了什么，今后為基層和群眾做些什么”等問題，真正做到了學(xué)有所思，學(xué)有所悟，學(xué)有所獲。在這次作風(fēng)整頓活動中，各單位抓住征求意見、撰寫自我剖析材料和開好專題民主生活會三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，采取“一人談、眾人幫、上級點、逐人進(jìn)行”的方式，召開專題民主生活會，拿起批評與自我批評的武器，開展了積極健康的思想斗爭。切實查找干部作風(fēng)方面存在的突出問題，深刻剖析思想根源，針對查擺出來的問題和反饋的意見，每名黨員干部著重從思想深處尋根源，主觀方面查原因，制度層面找漏洞，進(jìn)行深刻的反思和剖析，寫出了較高質(zhì)量的自我剖析材料。礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對班子成員的自查報告進(jìn)行認(rèn)真審閱，中層干部的自查報告經(jīng)本單位負(fù)責(zé)同志審閱后再統(tǒng)一交由礦干部作風(fēng)整頓督導(dǎo)組把關(guān)，查找問題不準(zhǔn)確、剖析原因不深刻的一律推倒重來，保證了查擺問題認(rèn)真，自我剖析深刻，整改措施可行，集中整改到位。__黨支部敢于動真，不怕露丑，批評和自我批評直呼其名，直點其事，做到了敲當(dāng)面鑼對面鼓，解決了班子成員中存在的各類問題，收到了較好效果。曾因作風(fēng)漂浮受到誡勉處理的__同志，通過認(rèn)真進(jìn)行自我剖析，找到了問題的病根所在，解開了思想上的疙瘩，樣樣工作搶在前，干在前，并不惜犧牲休息時間，積極進(jìn)行技術(shù)改造，經(jīng)過潛心研究和反復(fù)實踐，成功解決了煤泥水閉路循環(huán)的老大難問題，通過自身的實際行動得到了廣大職工的認(rèn)可。
    四、抓督促檢查，確保整頓取得實效為確保這次干部作風(fēng)整頓不走過場，取得實效，___專門成立了由礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)參加的整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時，礦黨委從黨群部門抽調(diào)了一批政治素質(zhì)較高、業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的同志組成干部作風(fēng)整頓督導(dǎo)組，分組包片深入我___（單位名）各基層單位，對干部作風(fēng)整頓的每一個階段、每一個環(huán)節(jié)、每一份自我剖析材料都進(jìn)行了認(rèn)真的審查把關(guān)。整頓期間督察小組共深入基層組織檢查___次，提出意見和建議___條，確保了整頓工作不走過場，扎實有效。為確保整頓期間職工群眾反映的問題得到及時解決，礦紀(jì)委監(jiān)察科進(jìn)一步暢通了監(jiān)督渠道，重新公布了監(jiān)督舉報電話，舉報箱堅持每兩天開啟一次，做到了來電必復(fù)，有信必閱，有訪必接。整頓期間共接到舉報電話__個，經(jīng)核實有價值的線索__條，我們及時進(jìn)行了立案查處，做到了有問題給群眾一個說法，沒問題還干部一身清白，維護(hù)了整頓工作的嚴(yán)肅性。干部作風(fēng)勞動紀(jì)律檢查小組也圍繞整頓重點，充分發(fā)揮自身作用，進(jìn)一步加大了查崗力度，采取不定地點、不定時間、不提前打招呼，一竿子插到底的方法，深入井下一線、地面關(guān)鍵崗點和機(jī)關(guān)科室，重點對干部值班、盯班、交接班、值班下夜班以及遵章守紀(jì)、責(zé)任制落實等情況進(jìn)行了認(rèn)真檢查。檢查中抓住不落實的事，追究不落實的人，對查出的重點問題及時進(jìn)行了通報。_月份共組織各類查崗__次，下發(fā)查崗?fù)▓骭期，對__名違反規(guī)定的干部職工進(jìn)行了曝光量相和經(jīng)濟(jì)處罰，有力地促進(jìn)了干部作風(fēng)的好轉(zhuǎn)。
    五、抓制度建設(shè)，鞏固整頓成果作風(fēng)問題是個長期性的問題，不可能通過一個月的集中整頓就得到全部解決。所以在這次作風(fēng)整頓中，我們本著邊查邊改，邊干邊改的原則，針對干部作風(fēng)方面存在的突出問題，從制度上分析原因，從工作機(jī)制上找缺陷，從監(jiān)督措施上找不足，把整改融于日常工作和各項制度建設(shè)之中，通過健全完善相關(guān)制度規(guī)定，初步形成了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制，推動了活動的深入開展。先后制定《關(guān)于嚴(yán)格干部作風(fēng)勞動紀(jì)律檢查考核的規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)廉潔過節(jié)的意見》、《關(guān)于嚴(yán)格干部盯值班制度的九項規(guī)定》等硬性規(guī)定，建立起了職工群眾監(jiān)督、組織監(jiān)督等多種形式的監(jiān)督體系，做到了按制度辦事，靠制度管人，一級抓一級，層層抓落實，實現(xiàn)了壓力的逐級傳遞。并通過廣播、電視、宣傳欄等宣傳形式進(jìn)行了廣泛宣傳，營造了良好的輿論氛圍，使廣大黨員干部進(jìn)一步明確了什么該做，什么不該做，違反了要受什么處分，保證了已解決的問題不反彈，易出現(xiàn)的問題早防范，有效的鞏固了整頓成果。
    六、抓統(tǒng)籌兼顧，做好結(jié)合文章開展干部作風(fēng)整頓，最終的落腳點，就是要提高素質(zhì)，服務(wù)群眾，以良好的干部作風(fēng)促進(jìn)工作的順利開展。為此，我們正確處理開展整頓和搞好各項工作的關(guān)系，一手抓整頓，一手抓工作，實現(xiàn)了整頓和工作任務(wù)的“互促雙豐”。一是把干部作風(fēng)整頓與開展自查自糾活動結(jié)合起來。_月_日集團(tuán)公司反腐倡廉警示教育大會召開后，我們立即召開礦黨政聯(lián)席會進(jìn)行了安排部署，制定下發(fā)了《關(guān)于對我___（單位名）黨員干部廉潔自律情況開展自查自糾活動的意見》，并召集基本建設(shè)、物資采購、衛(wèi)生教育、非煤產(chǎn)業(yè)和經(jīng)管財務(wù)等重點整治部門的主要負(fù)責(zé)人召開會議，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了集團(tuán)公司會議精神，要求我___（單位名）所有副科級以上黨員干部經(jīng)自查自糾沒問題的，人人寫出廉潔自律保證書，有問題需要向組織說明的，要寫出情況說明。給有問題的人員提供了一個主動說明問題的機(jī)會，保護(hù)和促進(jìn)了黨員干部的健康成長，同時也推動了干部作風(fēng)整頓工作的深入開展。二是與當(dāng)前反腐倡廉形勢結(jié)合。針對近段時期礦區(qū)嚴(yán)峻的反腐倡廉形勢，我們充分發(fā)揮典型案例的警示性教育作用，一方面通過召開反腐倡廉形勢報告會，利用近期礦區(qū)發(fā)生的一系列違法違紀(jì)案例來教育警示廣大黨員干部，引導(dǎo)他們從發(fā)生在身邊的這些活生生的案例中吸取教訓(xùn)，引以為戒，珍惜自己的工作崗位，珍惜自己的政治生命，不要讓類似的悲劇發(fā)生在自己身上。一方面針對在查辦案件中暴露出的的突出問題，制定了《關(guān)于對“小金庫”開展自查自糾活動的意見》，對我___（單位名）基層單位私設(shè)“小金庫”問題進(jìn)行了集中清理整頓，消除了侵權(quán)根源，維護(hù)了職工的合法權(quán)益。三是與促進(jìn)四季度決戰(zhàn)相結(jié)合。圍繞狠反“五個主義”，狠剎“四股歪風(fēng)”的整頓要求，針對我___（單位名）個別干部中存在因較長的安全生產(chǎn)周期帶來的驕傲自滿、麻痹大意思想有所抬頭，“三嚴(yán)一松”現(xiàn)象沒有得到徹底根治，個別區(qū)隊干部盯值班期間擅離工作崗位等問題，從狠抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變?nèi)胧?，重申并?qiáng)調(diào)了礦調(diào)度值班干部堅持__小時吃住在礦制度，區(qū)隊正職嚴(yán)格執(zhí)行送夜班職工下井制度，科室干部要實行每晚_點半前不準(zhǔn)離礦制度，依靠嚴(yán)密的制度規(guī)范確保了安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實，增強(qiáng)了廣大干部的責(zé)任心和壓力感，為確保實現(xiàn)四季度的安全生產(chǎn)提供了有力的作風(fēng)保證。四是與搞好信訪穩(wěn)定工作相結(jié)合，對在整頓期間因工作不到位、責(zé)任制不落實，發(fā)生集體上訪或越級上訪的，一律從嚴(yán)從重追究有關(guān)部門、有關(guān)人員的責(zé)任，為企業(yè)的改革發(fā)展創(chuàng)造有利的政治環(huán)境。
    總之，在這次作風(fēng)整頓活動中，各單位堅持自我教育與嚴(yán)格管理、整頓作風(fēng)與推動工作、解決突出問題與建立長效機(jī)制相結(jié)合，認(rèn)真解決干部隊伍中存在的各種突出問題，從總體上看，基本達(dá)到了預(yù)期目的，歸納起來，取得的主要成效表現(xiàn)在以下四個方面：
    （一）大局意識有了進(jìn)一步增強(qiáng)。通過作風(fēng)整頓，廣大干部的政治意識、全局意識和責(zé)任意識得到增強(qiáng)，擺正了上級與下級、個人與組織、局部與全局的關(guān)系。物管中心針對本單位崗點多、人員情況復(fù)雜的特點，從維護(hù)我___（單位名）穩(wěn)定大局出發(fā)，認(rèn)真落實信訪穩(wěn)定責(zé)任制和不穩(wěn)定因素排查制度，并實行了單位承諾制，對排查出的重點人物盯上靠上做工作，靠過細(xì)的工作把各種問題解決在了萌芽狀態(tài)，避免了矛盾激化，排除了影響改革發(fā)展和穩(wěn)定的各種障礙。__公司針對線纜廠經(jīng)營管理中暴露出的突出問題，領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，一方面采取得力措施，盯上靠上做工作；另一方面，依照法定程序改組了線纜廠董事會領(lǐng)導(dǎo)班子，最大限度地降低股東損失，穩(wěn)定了員工思想情緒。防止了各類上訪事件的發(fā)生，確保了“三無”目標(biāo)的實現(xiàn)。
    （二）服務(wù)水平有了進(jìn)一步提高。通過整頓，后勤單位、機(jī)關(guān)科室工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)了服務(wù)意識，提高了為生產(chǎn)一線、為職工群眾服務(wù)的水平。如職工食堂針對職工反映相對集中的班中餐問題，進(jìn)一步抓好問題的整改，教育職工牢固樹立為一線服務(wù)的思想，使班中餐質(zhì)量有了提高。
    （三）約束機(jī)制有了進(jìn)一步完善。在干部作風(fēng)整頓期間，各單位、部門針對存在的突出問題，結(jié)合各自的實際情況，普遍建立和完善了各項規(guī)章制度。修配廠針對班子成員監(jiān)督制約和廠務(wù)公開方面存在的問題，制定了關(guān)于加強(qiáng)班子建設(shè)的相關(guān)規(guī)定，修改完善了廠務(wù)公開制度，班子成員的精神面貌發(fā)生了較大變化，較好地解決了職工群眾關(guān)注的熱點問題，使干部作風(fēng)整頓成果得到了鞏固和深化。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇八
    自全縣干部作風(fēng)整頓建設(shè)開展以來，按照干部作風(fēng)整頓的具體安排，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了_在中紀(jì)委七次全委會上的講話精神，省委書記和市委書記在領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)動員大會上的重要講話精神，針對工作中存在的突出問題，從思想、工作、學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行了自查?，F(xiàn)就自查情況作自我剖析如下:。
    一、參加領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)情況。
    自從開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動以來，我能夠按照省、市、縣委和本局的安排，積極參加學(xué)習(xí)，認(rèn)真查找問題。在學(xué)習(xí)方面，無論是單位組織的干警學(xué)習(xí)會，還是領(lǐng)導(dǎo)干部集體學(xué)習(xí)會，我都按時參加，從不缺席。除了集體學(xué)習(xí)外，個人還堅持自學(xué)。學(xué)習(xí)之后，及時撰寫心得體會。在堅持學(xué)習(xí)的同時，查找實際工作中和個人思想中的問題和不足，努力糾正。從自身做起、從點滴做起。同時積極配合領(lǐng)導(dǎo)班子做好本單位、本行業(yè)的思想作風(fēng)建設(shè)，努力使自己成為一名合格的司法行政干部。
    二、工作中存在的問題。
    1、政治學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高。平時只滿足于讀書、看報，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)少，學(xué)馬克思主義理論就更少，對馬列主義、_思想、_理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是對“三個代表”重要思想沒有深刻地領(lǐng)會，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢。
    2、創(chuàng)新意識不強(qiáng)，工作方法簡單。只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，存在船到橋頭自然直的想法，缺少創(chuàng)新意識，工作作風(fēng)還不夠扎實，沒有很好地深入基層、深入實際，處理事情方法比較簡單。
    3、自我要求不嚴(yán)，主動超前少。在理論學(xué)習(xí)中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，沒能及時用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問題的原由，及時糾正主觀認(rèn)識上出現(xiàn)的偏差。自我要求不夠嚴(yán)格，缺乏工作的主動性、進(jìn)取性，安于份內(nèi)工作，經(jīng)常是處于奉命行事，落實任務(wù)，不能站在全局的高度，思考問題，處理矛盾。
    4、作為長期在基層工作，絕大部份是從事的農(nóng)業(yè)方面的事情，輕車熟路。但去年八月新調(diào)到司法局工作，對司法行政工作還知之甚少，還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)工作能力。
    三、對存在問題的分析：
    對以上存在的問題，通過學(xué)習(xí)認(rèn)真分公析究其原因關(guān)鍵在于自已對馬列主義、_思想、_理論，特別是“三個代表”重要思想以及各種新知識的學(xué)習(xí)不夠。認(rèn)識不足，對學(xué)習(xí)的重要性、必要性、迫切性認(rèn)識不夠，思想上存在著重工作輕學(xué)習(xí)的頑疾，同時錯誤地認(rèn)為自已是一名領(lǐng)導(dǎo)干部，學(xué)點自已有用的東西，能指導(dǎo)部門工作和搞好自已的本職工作就行了。正是由于這種錯誤思想的作崇，放松了學(xué)習(xí)，影響了自已知識水平的進(jìn)一步提高。
    對工作上存在的問題，從客觀上講，剛從一個地方新調(diào)到一個地方，情況不屬，對工作思路不清，重點不突出，但從主觀上講，一是自已沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會“三個代表”的深刻內(nèi)涵，和更好地運(yùn)用市場經(jīng)濟(jì)理論，更沒有把這些理論貫穿到實踐中去。二是思想不解放，對司法行政工作沒有新思路，新思想，沒有創(chuàng)新開發(fā)，順著前人的路走下去，不敢大膽地去闖，說到底是不適應(yīng)當(dāng)今社會的發(fā)展要求。
    四、整改措施和努力方向。
    針對自己在工作中存在的問題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時時開展自我批評，認(rèn)真按照_的要求，牢固樹立馬克思主義的群眾觀點，全心全意為人民服務(wù)，勤政務(wù)實，開拓進(jìn)取，從自身做起，做群眾的貼心人。扎實做好每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點：
    1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。_在中紀(jì)委七次全會上的講話，要求領(lǐng)導(dǎo)干部要倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣之一就是勤奮好學(xué)，學(xué)以致用，這充分說明了學(xué)習(xí)的重要性和必要性。學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時候都不能放松。今后我不僅要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、_思想、_理論、“三個代表”重要思想等科學(xué)理論，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神，用_理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。還要認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識和各業(yè)務(wù)知識。進(jìn)一步增強(qiáng)法紀(jì)觀念，增強(qiáng)法紀(jì)意識。樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成黨和人民交給的各項任務(wù)。
    2、積極開拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，努力提高自己工作的能力；要熱愛司法行政工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，深入鉆研，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教；要開拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，開展工作，處理問題，把工作能力提高到一個新的水平。
    3、加強(qiáng)自身建設(shè)，提高服務(wù)能力。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識、憂患意識，在強(qiáng)化服務(wù)意識上下功夫，為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策，獻(xiàn)智獻(xiàn)力；加強(qiáng)與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。正確對待權(quán)力、金錢、名利，時刻遵守各項規(guī)章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強(qiáng)拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感，堂堂正正做人。在思想作風(fēng)上堅持以民為本，常懷愛民之心，常思為民之策，常謀為民之事，切實肩負(fù)起糾正損害群眾利益不正之風(fēng)的重任。在工作作風(fēng)上堅持從實際出發(fā)，真抓實干，滿腔熱情地幫助人民群眾解決實際問題和困難。在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)上繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，深入實際、深入基層，深入群眾，察民情，分民憂，解民怨，讓群眾共享改革成果。在功名得祿方面堅持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動；行動上要增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識，不計得失，真正做到自重、自省、自警、自勵。在生活上嚴(yán)格要求自己，克服享樂主義、拜金主義，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。
    總之，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇九
    近日，根據(jù)《關(guān)于開展“躺平式”干部專項整治工作的通知》文件要求，為切實整治干部隊伍中存在的不愿擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)、不善擔(dān)當(dāng)?shù)葐栴}，著力鍛造政治堅定、擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的干部隊伍，**區(qū)委辦公室多措并舉認(rèn)真組織開展“躺平式”干部專項整治工作。
    一是集中開展學(xué)習(xí)教育。
    區(qū)委辦組織全辦干部職工召開**區(qū)委辦公室開展“躺平式”干部專項整治動員部署會議。區(qū)委辦分管領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)《**區(qū)紀(jì)律檢查委員會關(guān)于4起違反中央八項規(guī)定精神典型案例的通報》，并原文傳達(dá)學(xué)習(xí)《關(guān)于開展“躺平式”干部專項整治工作的通知》。區(qū)委常委、區(qū)委辦主任楊斌針對文件精神，提出以下要求：一是躺平式干部整治是省委的專項部署，一定要高度重視，提高政治站位，認(rèn)真抓好工作落實；二是對標(biāo)對表，堅持自查和互查相結(jié)合，多渠道、全方位深挖細(xì)查“躺平式”干部，各科、室、館、辦、局要深入排查上報一名躺平式人員，通過區(qū)委辦班子研究之后報區(qū)委組織部；三是結(jié)合各科室的工作實際抓實抓細(xì)，確實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，下一步將繼續(xù)加深加強(qiáng)對“躺平式”干部的整治學(xué)習(xí)；四是區(qū)委辦班子成員、科級干部及科室負(fù)責(zé)人要認(rèn)真撰寫研討發(fā)言，區(qū)委辦黨支部牽頭準(zhǔn)備并組織好學(xué)習(xí)研討和專題黨課。
    二是認(rèn)真講授專題黨課。
    組織全辦黨員召開**區(qū)委辦公室黨支部“躺平式”干部專項整治專題黨課。區(qū)委辦機(jī)關(guān)黨支部書記、副主任陳吉江為全體干部職工講授專題黨課——學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神之淺談《中國共產(chǎn)黨跳出歷史周期率的兩個答案》。黨課從“跳出歷史周期率第一個答案的由來、跳出歷史周期率第二個答案的由來、跳出歷史周期率的探索永遠(yuǎn)在路上”三個方面作了深入淺出的講解，指出習(xí)近平總書記在二十屆中央紀(jì)委二次全會上強(qiáng)調(diào)，要站在事關(guān)黨長期執(zhí)政、國家長治久安、人民幸福安康的高度，把全面從嚴(yán)治黨作為黨的長期戰(zhàn)略、永恒課題，始終堅持問題導(dǎo)向，保持戰(zhàn)略定力，發(fā)揚(yáng)徹底的自我革命精神，永遠(yuǎn)吹沖鋒號，把嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍長期堅持下去，把黨的偉大自我革命進(jìn)行到底。全辦黨員干部要時刻保持解決大黨獨(dú)有難題的清醒和堅定，以黨的自我革命引領(lǐng)社會革命的歷史主動與歷史自覺。
    三是積極組織專題研討。
    組織全辦干部職工召開**區(qū)委辦公室黨支部“躺平式”干部專項整治專題研討會議。區(qū)委辦班子成員、科級干部及科室負(fù)責(zé)人結(jié)合現(xiàn)階段工作實際，積極開展專題學(xué)習(xí)研討，自上而下及時查找干部自身存在不足，對照3個方面15種情形進(jìn)行自查自糾，與作風(fēng)革命效能革命緊密結(jié)合起來，認(rèn)真學(xué)習(xí)討論“躺平式”干部問題情形、一貫表現(xiàn)、認(rèn)識態(tài)度等，堅持把專項整治與激勵干部擔(dān)當(dāng)作為有機(jī)結(jié)合起來，樹牢重一線、重實干、重實績、重公認(rèn)的團(tuán)結(jié)干事工作氛圍，激勵全辦干部職工在高質(zhì)量跨越式發(fā)展中擔(dān)重任扛重?fù)?dān)。
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    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇十
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    按照黨委《召開2022年“躺平式干部”專項整治的通知》的要求，會前，我學(xué)習(xí)了黨的十九大及十九屆歷次全會精神、《中國共產(chǎn)黨黨章》和各項規(guī)章制度以及《黨章》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》。聚焦“工作得過且過，滿足于開會了事，貫徹落實沒有下文把說了當(dāng)做了，把做了當(dāng)做成了，實則是只喊口號“唱空城”、“表態(tài)”之后無“表現(xiàn)”，服務(wù)群眾靠“表演”，面對群眾訴求滿口承諾，開的卻是空頭支票。往往是“火箭回應(yīng)”后就沒了下文，或者依然我行我素，這種“表面上辦”，其實只是“做給你看”，目的是“贏得你贊”，實際成效“稀松散漫”方面”等十個方面，從思想、學(xué)習(xí)、紀(jì)律和作風(fēng)上查找和分析自身存在的問題，并提出整頓措施?，F(xiàn)將個人對照檢查材料如下。
    一、存在的問題。
    （一）工作得過且過，滿足于開會了事，貫徹落實沒有下文。把說了當(dāng)做了，把做了當(dāng)做成了，實則是只喊口號“唱空城”方面。
    工作滿足于現(xiàn)狀，主動作為意識不強(qiáng)。思想過于保守、求穩(wěn)怕亂，開展工作小步慢走，只求過得去、不求過得硬。
    （二）“表態(tài)”之后無“表現(xiàn)”，服務(wù)群眾靠“表演”，面對群眾訴求滿口承諾，開的卻是空頭支票。往往是“火箭回應(yīng)”后就沒了下文，或者依然我行我素。這種“表面上辦”，其實只是“做給你看”，目的是“贏得你贊”，實際成效“稀松散漫”方面。
    對待群眾的感情不夠深摯，當(dāng)手頭工作稍多時，性子就有些急燥，態(tài)度不夠和藹，遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時，缺乏耐心，沒有合理調(diào)整自己的情緒。有時過多考慮個人得失，存有事不關(guān)己，高高掛起的思想。
    （三）對職責(zé)范圍內(nèi)的工作上推下卸。遇到急難險重的任務(wù)挑三揀四、討價還價，甚至以各種理由推脫方面。
    認(rèn)為自己工作多年，時間長了，有時會產(chǎn)生自我滿足、自我安慰的想法，導(dǎo)致工作激情和動力有所減弱。在工作中有時過分的強(qiáng)調(diào)“守住底線”，缺乏再接再厲、精益求精的精神。
    （四）長期坐在辦公室以“遙控指揮”接“燙手山芋”，了解情況主要靠下屬匯報、部署工作主要用電話通知、考評工作主要看下級報告，工作安排脫離實際方面。
    能及時與領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門單位保持溝通，認(rèn)真完成接訪工作。但在組織黨員三會一課學(xué)習(xí)時，自己在外地工作的同學(xué)過來辦事，心想同學(xué)遠(yuǎn)道而來，幾年回來一次，見面的機(jī)會很少，不陪同學(xué)一會，心理感到不是滋味，于是自己就以家有急事為由請假，缺席局里的組織生活。了解情況主要靠下屬匯報、部署工作主要用電話通知，這是自己黨性認(rèn)識不高，缺乏組織性紀(jì)律的表現(xiàn)。
    （五）“不喊號子不拉纖，擼起袖子一邊看”，安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取，庸碌無為“混日子”。平時不言不語，有事一問三不知，見到工作“兩手一攤”，碰到問題“兩眼一黑”方面。
    存在好人主義、形式主義思想。表現(xiàn)在：處理問題時的原則性有待加強(qiáng)，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題，礙于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主義。
    （六）有些干部年近退休，認(rèn)為自己“船到碼頭車到站”，學(xué)習(xí)教育請假缺席，重要會議他人代勞，政策落實不聞不問方面。
    黨員的先鋒模范作用發(fā)揮的不充分。對保持先進(jìn)性這根弦崩的不夠緊，有時把自己混同于一般群眾，降低了自我的要求和黨員標(biāo)準(zhǔn)，滿足于過得去、差不多，沒有能夠時時處處走到群眾前面。由于學(xué)習(xí)不夠勤奮，導(dǎo)致自己理論功底淺，眼界不寬，思想境界不高，不能站在一個高的層次上看問題，工作上缺乏預(yù)見性和針對性。
    （七）守著條條框框辦事，作風(fēng)拖沓、不重時效，把“遇到問題按兵不動、能拖一陣是一陣”奉為工作哲理，對限時辦結(jié)的工作不按時限辦理，對重大事項推動、落實不力方面。
    工作作風(fēng)不夠扎實。表現(xiàn)在：對待工作有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好。
    （八）面對“老大難”“硬骨頭”，只想當(dāng)“太平官”，選擇一“走”了之方面。
    有時由于私心作怪，存在多做多錯，少做少錯，不做不錯的態(tài)度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有時因此產(chǎn)生工作效率低的問題。
    （九）無視群眾訴求，以領(lǐng)導(dǎo)批示為“風(fēng)向標(biāo)”，主要領(lǐng)導(dǎo)重視的工作就快馬加鞭抓落實，不怎么重視的工作就選擇性忽視，領(lǐng)導(dǎo)沒有明確要求、沒細(xì)化實施辦法，就“不會干不愿干不敢干”方面。
    在重大是非問題上能夠保持清醒、堅定立場，但按照黨章黨規(guī)要求加強(qiáng)黨性歷練還不夠自覺，黨員意識、宗旨意識、群眾意識有所缺失，不能時刻以黨章黨紀(jì)約束自己、以先進(jìn)典型激勵自己，自我要求有所懈怠，為民務(wù)實清廉的要求沒有真正在身上體現(xiàn)出。
    （十）“怕得罪人、怕出問題、怕?lián)?zé)任”，面對高風(fēng)險領(lǐng)域工作，甚至臨陣脫逃；
    遇到存在一些制約條件的事，謀劃不靠前，徘徊不定、畏首畏尾。還有的不貪不占，就是不干，甚至不廉不勤，貪了也不干方面。
    嚴(yán)格貫徹還有欠缺。在紀(jì)律的約束、政策的要求、反面的警示面前能夠把握好自己，但思想深處還認(rèn)識不夠到位，有時僅僅用行為上不違規(guī)不違紀(jì)或行動上不出大格的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，在從嚴(yán)從緊、一抓到底上做得不夠。
    二、產(chǎn)生問題的原因分析。
    一是對政治理論學(xué)習(xí)認(rèn)識不足。工作責(zé)任性較強(qiáng)，工作中總是認(rèn)為把領(lǐng)導(dǎo)安排的工作做好就行了，沒有深刻的認(rèn)識到政治理論學(xué)習(xí)的重要性，造成在政治理論學(xué)習(xí)上缺乏主動性、自覺性，重經(jīng)營管理，輕政治理論學(xué)習(xí)的缺點。
    二是思想解放程度不足。由于在政治理論學(xué)習(xí)上有所不足，導(dǎo)致思想解放程度不足。眼界不夠開闊，對先進(jìn)地區(qū)、先進(jìn)思想認(rèn)識、了解、學(xué)習(xí)程度不夠。
    三是堅持學(xué)習(xí)的恒心和毅力不足。由于自已日常的工作較多，堅持學(xué)習(xí)的恒心和毅力逐漸放松。盡管自己在工作中一直求新、求變、求活，但總有一種”山窮水盡疑無路”的感覺，認(rèn)真分析起來，也是由于自己學(xué)習(xí)抓得不緊不實鉆研的不深的緣故。
    四是工作不夠扎實。對自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的意識還不強(qiáng)，只求過得去、不求過得硬，導(dǎo)致工作時會在一些細(xì)節(jié)的問題上出錯。平時疏于學(xué)習(xí)，自身積累還需增強(qiáng)。
    三、今后工作的努力方向及整改。
    （一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。要深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。不斷學(xué)黨章對照黨章黨規(guī)找差距，學(xué)以致用，運(yùn)用理論指導(dǎo)實踐，指導(dǎo)工作。
    （二）工作上與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。一是進(jìn)一步解放思想、大膽創(chuàng)新。二是增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作，工作中不斷的自我加壓，從每一件小事從細(xì)節(jié)做起，以更高的標(biāo)準(zhǔn)，更嚴(yán)的要求，更踏實的工作作風(fēng)要求自己，精益求精、追求一流的工作質(zhì)量，切實做好每項工作，不斷提高工作質(zhì)量和效率。
    （三）遵紀(jì)守法，廉潔自律。在工作和生活中嚴(yán)格遵守黨章對照黨章黨規(guī)找差距，時刻警鐘長鳴，做到自重、自省、自警、自勵。自覺遵紀(jì)守法，在各種誘惑和考驗面前把握住自己。樹立堅定的理想信念，努力改進(jìn)作風(fēng)，自覺遵守各項規(guī)定。
    （四）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高理論修養(yǎng)。黨章是黨的根本大法。遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章，是學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會精神的重要內(nèi)容，是加強(qiáng)黨的建設(shè)的一項基礎(chǔ)性經(jīng)常性工作，也是全體黨員的應(yīng)盡義務(wù)和政治責(zé)任，對于強(qiáng)化黨章意識和紀(jì)律意識，增強(qiáng)黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力具有極為重要的意義。通過學(xué)習(xí)充分認(rèn)識到“學(xué)黨章、守紀(jì)律、找差距”的重要性，牢固樹立黨章意識、宗旨意識、紀(jì)律意識、大局意識和責(zé)任意識，時刻用黨章規(guī)范自己，用入黨誓詞約束自己，真正把黨章的各項規(guī)定落實到行動上、體現(xiàn)在工作中。特別要原原本本學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》，認(rèn)真查找和糾正黨性，黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的問題，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，做講黨性、重品行、做表率，模范遵守黨紀(jì)國法的典范。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇十一
    為全面治理教師濫訂教輔資料的行為，樹立教師隊伍良好形象，維護(hù)學(xué)生及家長的權(quán)益，凈化教育亂收費(fèi)風(fēng)氣，結(jié)合我校實際，決定開展濫訂教輔資料專項治理工作，特制定實施方案，如下：
    一、指導(dǎo)思想。
    以辦好人民滿意教育為宗旨，以規(guī)范教師從教行為為目標(biāo)，堅持懲防并舉、注重實效的原則，切實提高我校行風(fēng)建設(shè)水平，營造有利于教育事業(yè)快速健康和諧發(fā)展的良好環(huán)境。
    二、整治時間。
    2015年3月—2015年5月中旬。
    三、整治重點。
    2、整治為謀取利益而強(qiáng)制或變相強(qiáng)制學(xué)生購買教輔資料的問題。
    四、實施步驟。
    第一階段：實施部署階段（2015年3月23日-2015年4月3）。
    1、理論學(xué)習(xí)：認(rèn)真組織全體教師學(xué)習(xí)大同市教育局《關(guān)于規(guī)范整治全市中小學(xué)教輔資料征訂使用行為的實施方案》、《廉政準(zhǔn)則》的文件精神。
    目的效果：使每一位教師從思想上認(rèn)識，提高理論水平，從而指導(dǎo)行動。
    2、合同約束：同每一位教師簽訂《承諾書》，明確違紀(jì)處罰辦法，確保《承諾書》真正具有約束性。
    目的效果：使每一位教師從行動上約束自己，提高自律意識。
    3、設(shè)立公共舉報郵箱:tmez@和舉報電話:7013860第二階段：自查自糾、督查處理階段（2015年4月4日-2015年5月20日）。
    在自查自糾期間，采取切實可行的措施，堅決打擊濫訂教輔資料的行為。根據(jù)違規(guī)事實的情節(jié)、影響及本人的態(tài)度等情況，予以區(qū)別對待。對違規(guī)違紀(jì)查實的當(dāng)事人，學(xué)校將視情扣發(fā)其績效工資，并與職稱評定，評先評優(yōu)等掛鉤，情節(jié)嚴(yán)重的，予以政紀(jì)處理。學(xué)校將采取經(jīng)常性檢查、不定期抽查、明察暗訪等方式，結(jié)合群眾舉報等進(jìn)行檢查。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，絕不姑息遷就。
    第三階段：總結(jié)鞏固階段（2015年5月21日-2015年5月31日）。
    1、要求責(zé)任人對整治工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，并寫出書面總結(jié)。
    2、針對發(fā)現(xiàn)的問題，查明原因，責(zé)任到人，按規(guī)定嚴(yán)肅查處。
    為全面治理教師收送禮金、紅包的行為，加強(qiáng)師德師風(fēng)的建設(shè)和教育，樹立教師隊伍良好形象，維護(hù)我校聲譽(yù)，結(jié)合我校實際，決定開展杜絕收送禮金、紅包專項治理工作，特制定本實施方案，如下：
    一、指導(dǎo)思想。
    以辦好人民滿意教育為宗旨，以規(guī)范教師從教行為為目標(biāo)，加強(qiáng)對教師的職業(yè)道德教育，使教師牢固樹立正確的教育觀，增強(qiáng)教書育人的使命感和責(zé)任感，我校堅持懲防并舉、注重實效的原則，切實提高我校教風(fēng)建設(shè)水平，營造有利于教育事業(yè)快速健康和諧發(fā)展的良好環(huán)境，提高教師特別是黨員教師的政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平。
    二、整治時間。
    2015年3月—2015年4月30日。
    三、整治重點。
    1、重點整治各種有悖于教師職業(yè)道德的行為，嚴(yán)重整治收受禮金、紅包等行為。
    2、重點整治違規(guī)收受年貨節(jié)禮、購物卡、充值卡、有價證券、支付憑證等；
    3、整治利用現(xiàn)代物流快遞、以禮品冊和提貨券代替實物商品、利用電子商務(wù)提供微信紅包、通過電子禮品預(yù)付卡等隱匿手段違規(guī)收受禮品等行為。
    4、對各種有悖于教師職業(yè)道德的行為、對各種有悖于社會主義核心價值觀的行為零容忍，堅決剎住收送禮金、紅包等不正之風(fēng)。
    四、實施步驟。
    第一階段：實施部署階段（2015年3月23日-2015年4月3日）。
    1、理論學(xué)習(xí)：認(rèn)真組織全體教師學(xué)習(xí)大同市教育局《廉政準(zhǔn)則》、《中共大同市委辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省委辦公廳關(guān)于違規(guī)收送禮金、紅包問題開展專項整治的通知》的文件精神。
    目的效果：教師要要深刻認(rèn)識到收送紅包禮金對黨風(fēng)和社會風(fēng)氣的嚴(yán)重危害，使全體教師自覺筑牢廉潔自律思想防線，自覺提高廉潔意識，從源頭上堅決剎住違規(guī)收受禮金、紅包等不正之風(fēng)。
    2、師德教育：要求在職全體教師作出公開承諾，并同每一位教師簽訂《承諾書》，明確違紀(jì)處罰辦法，確?！冻兄Z書》真正具有約束性。
    目的效果：使每一位教師從行動上約束自己，提高自律意識。
    3、設(shè)立公共舉報郵箱:tmez@和舉報電話:7013860。
    目的效果：公開、透明，使全體教師在群眾的監(jiān)督之下。
    第二階段：自查自糾、督查處理階段（2015年4月3日-2015年4月16日）。
    1、在自查自糾期間，采取切實可行的措施，堅決打擊教師收送禮金、紅包的行為。根據(jù)違規(guī)事實的情節(jié)、影響及本人的態(tài)度等情況，予以區(qū)別對待。對違規(guī)違紀(jì)查實的當(dāng)事人，學(xué)校將視情扣發(fā)其績效工資，并與職稱評定，評先評優(yōu)等掛鉤，情節(jié)嚴(yán)重的，予以政紀(jì)處理。
    2、學(xué)校將采取經(jīng)常性檢查、不定期抽查、明察暗訪等方式，結(jié)合群眾舉報等進(jìn)行檢查。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，絕不姑息遷就。把專項整治作為當(dāng)前一項重要政治任務(wù)抓好、抓實。明確工作機(jī)構(gòu)，嚴(yán)明紀(jì)律要求，細(xì)化工作措施，倒排時間進(jìn)度，確保專項整治工作按時按質(zhì)完成，取得實效。
    第三階段：總結(jié)鞏固階段（2015年4月16日-2015年4月30日）。
    1、使每位教師對整治工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，并寫出書面總結(jié)。
    2、針對發(fā)現(xiàn)的問題，建立健全整治工作的長效機(jī)制，確保各項整改工作落到實處。要強(qiáng)化制度執(zhí)行，切實增強(qiáng)制度的剛性約束，讓制度成為不可觸碰的“紅線”。
    整治濫訂教輔資料行為的總結(jié)。
    為了全面治理教師濫訂教輔資料的行為，樹立教師隊伍良好形象，切實減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)和家長經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)和維護(hù)學(xué)生及家長的權(quán)益，凈化教育亂收費(fèi)風(fēng)氣，根據(jù)大同市教育局《關(guān)于規(guī)范整治全市中小學(xué)教輔資料征訂使用行為的實施方案》、《廉政準(zhǔn)則》的文件精神，以法治校，依法執(zhí)教，力求辦人民滿意的教育，結(jié)合我校實際開展了濫訂教輔資料專項治理工作，并取得了初步的成效，總結(jié)如下：
    一、指導(dǎo)思想。
    堅持黨的教育方針政策，全面貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020年）》，嚴(yán)格執(zhí)行國家七部委《2011年治理教育亂收費(fèi)規(guī)范教育收費(fèi)工作實施意見》，規(guī)范辦學(xué)行為和教師從教行為，加強(qiáng)師德師風(fēng)和教育行風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化教輔選用監(jiān)督管理，積極探索。
    教學(xué)。
    方法，著力提高教學(xué)質(zhì)量，加大責(zé)任追究力度，切實減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)和家長經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，維護(hù)群眾切身利益，努力辦人民滿意教育。
    二、整治重點。
    2、整治了為謀取利益而強(qiáng)制或變相強(qiáng)制學(xué)生購買教輔資料的問題。
    三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
    為保證教輔材料管理專項整治工作的順利開展，中心學(xué)校特成立了由副校長馬翠兵、于靜宜為責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，教務(wù)處武崗、劉震平、劉志強(qiáng)為負(fù)責(zé)人，教研室趙弟俊、孫建芳、張潤梅為配合部門的負(fù)責(zé)人的教輔材料管理專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對教輔材料的監(jiān)管，把教輔材料監(jiān)管工作納入校園目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容，實行一票否決，切實維護(hù)學(xué)生和家長的利益，辦人民滿意的教育。
    四、廣泛宣傳發(fā)動，切實統(tǒng)一思想認(rèn)識。
    認(rèn)真組織全體教師學(xué)習(xí)大同市教育局《廉政準(zhǔn)則》、《中共大同市委辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省委辦公廳關(guān)于違規(guī)收送禮金、紅包問題開展專項整治的通知》的文件精神并同每一位教師簽訂《承諾書》，明確違紀(jì)處罰辦法，使全體教師深刻認(rèn)識到了收送紅包禮金對黨風(fēng)和社會風(fēng)氣的嚴(yán)重危害，使全體教師自覺筑牢廉潔自律思想防線，讓大家充分認(rèn)識征訂和購買過散、過濫、過亂的教輔材料嚴(yán)重違背黨和政府的惠民政策和收費(fèi)政策，增加了學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)和學(xué)生家長的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，不利于學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)，不利于發(fā)揮教師在教學(xué)實踐中的主動性和創(chuàng)造性，嚴(yán)重敗壞師德師風(fēng)，嚴(yán)重影響素質(zhì)教育的實施，自覺提高廉潔意識，從源頭上堅決剎住違規(guī)收受禮金、紅包等不正之風(fēng)。
    五、端正工作態(tài)度，認(rèn)真搞好自查工作。
    學(xué)校成立了自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對本校教輔資料征訂情況進(jìn)行認(rèn)真清查，從以下幾個方面檢查各校對教輔資源的管理和使用情況。
    1、學(xué)生所使用的教輔資料是否是由學(xué)生或家長自愿購買。
    2、學(xué)校和教師是否統(tǒng)一征訂了教輔資料。
    3、學(xué)校或教師是否為學(xué)生推薦相關(guān)的教輔資料，是否變相強(qiáng)制學(xué)生到指定的個體書商購買指定的教輔材料。
    4、學(xué)校或教師是否為其他單位和個人代收教輔材料費(fèi)。
    通過深入到各學(xué)校檢查，至今尚未發(fā)現(xiàn)學(xué)校、教師擅自統(tǒng)一征訂教輔材料以及強(qiáng)迫學(xué)生購買教學(xué)輔助材料等違規(guī)現(xiàn)象。
    總之，學(xué)校根據(jù)上級部門的要求，加強(qiáng)教師管理，加強(qiáng)教師的政治思想教育，遵守上級管理規(guī)定，做到不違規(guī)，不違紀(jì)，不私自征訂教輔資料，不向?qū)W生和家長推薦購買，一切教輔資料由家長或?qū)W生自愿向書店購買。在今后的教育教學(xué)工作中，既認(rèn)真做好教輔材料管理專項整治工作，將繼續(xù)嚴(yán)格貫徹執(zhí)行相關(guān)文件精神，力求辦讓人民滿意、讓家長放心的教育。
    2015/3/25整治收送禮金、紅包問題的總結(jié)。
    為全面治理教師收送禮金、紅包的行為，加強(qiáng)師德師風(fēng)的建設(shè)和教育，樹立教師隊伍良好形象，維護(hù)我校聲譽(yù)，結(jié)合我校實際，我校開展了杜絕收送禮金、紅包專項治理工作，總結(jié)如下：
    一、指導(dǎo)思想。
    以辦好人民滿意教育為宗旨，以規(guī)范教師從教行為為目標(biāo)，加強(qiáng)對教師的職業(yè)道德教育，使教師牢固樹立正確的教育觀，增強(qiáng)教書育人的使命感和責(zé)任感，我校堅持懲防并舉、注重實效的原則，切實提高我校教風(fēng)建設(shè)水平，營造有利于教育事業(yè)快速健康和諧發(fā)展的良好環(huán)境，提高教師特別是黨員教師的政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平。
    二、整治重點。
    1、重點整治各種有悖于教師職業(yè)道德的行為，嚴(yán)重整治收受禮金、紅包等行為。
    2、重點整治違規(guī)收受年貨節(jié)禮、購物卡、充值卡、有價證券、支付憑證等；
    3、整治利用現(xiàn)代物流快遞、以禮品冊和提貨券代替實物商品、利用電子商務(wù)提供微信紅包、通過電子禮品預(yù)付卡等隱匿手段違規(guī)收受禮品等行為。
    三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
    為保證收送禮金、紅包問題整治工作的順利開展，中心學(xué)校特成立了由校長馬昌興、書記桑桂為責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，教務(wù)處武崗、劉震平、劉志強(qiáng)為負(fù)責(zé)人，教研室、總務(wù)處、政教處、工會、團(tuán)委、辦公室為配合部門的負(fù)責(zé)人的管理專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，扎實有效地開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)和師德師風(fēng)建設(shè)工作，并把懲治收受學(xué)生及學(xué)生家長等禮金工作納入了重要工作日程，完善管理機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制，加大了廉政教育力度和考核力度，做到強(qiáng)化監(jiān)督、狠抓落實。
    四、實施效果。
    認(rèn)真組織了全體教師學(xué)習(xí)大同市教育局《廉政準(zhǔn)則》、《中共大同市委辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省委辦公廳關(guān)于違規(guī)收送禮金、紅包問題開展專項整治的通知》的文件精神。使全體教師深刻認(rèn)識到收送紅包禮金對黨風(fēng)和社會風(fēng)氣的嚴(yán)重危害，自覺筑牢廉潔自律思想防線，自覺提高廉潔意識，從源頭上堅決剎住違規(guī)收受禮金、紅包等不正之風(fēng)。并在職全體教師作出公開承諾，同每一位教師簽訂《承諾書》，明確違紀(jì)處罰辦法，確保《承諾書》真正具有約束性，使每一位教師從行動上約束自己，提高自律意識。
    五、端正工作態(tài)度，認(rèn)真搞好自查工作。
    1、抓住師德師風(fēng)建設(shè)這個關(guān)鍵，在學(xué)校中開展師德教育活動，在學(xué)校工作中嚴(yán)把師德關(guān)，多次強(qiáng)調(diào)班主任和教師禁止收受學(xué)生家長禮金，并要求全體領(lǐng)導(dǎo)和教師作出公開承諾。經(jīng)查，沒有發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部、班主任、教師等收受學(xué)生家長禮金等現(xiàn)象。
    2、學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神，提升每位教師思想道德意識，自覺筑牢廉潔自律思想防線，自覺提高廉潔自律意識，從源頭上堅決剎住違規(guī)收送禮金、紅包等不正之風(fēng)。
    3、在學(xué)校全體教師中開展以“廉潔從教”為主題的教育活動。通過教育活動提高每一位教師的廉政意識和拒腐防變的自覺性，促使教師以身作則，奮發(fā)有為，勤儉辦學(xué)，辦好人民滿意的學(xué)校。
    總之，我校在開展專項整治工作中沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)收送禮金、紅包問題等違反規(guī)定的現(xiàn)象，在初步階段取得了成效！
    2015/3/26。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇十二
    拒絕“躺平”，爭做新時代奮斗先鋒!
    “躺平”就是喪失理想信念，就是辜負(fù)組織的信任;“躺平”就是背叛使命，就是害人害己;“躺平”就是辜負(fù)自己的生命，就是浪費(fèi)青春——拒絕躺平，從我做起!
    帶領(lǐng)支部成員從黨的理論知識中積極地汲取養(yǎng)分不斷提升共產(chǎn)主義信仰始終保持對黨的忠誠、對人民的赤誠、對事業(yè)的熱忱人人爭做奮斗楷模。二是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)認(rèn)真履職盡責(zé)。作為安檢站負(fù)責(zé)人我將時刻保持警醒始終心存敬畏不斷壓實責(zé)任、細(xì)化措施、強(qiáng)化落實不折不扣貫徹落實上級工作部署以極端負(fù)責(zé)的態(tài)度持續(xù)抓好生產(chǎn)。
    安全。
    空防安全，不斷提升服務(wù)能力，用實際行動踐行“人民航空為人民”的職責(zé)使命。三是保持奮斗熱情，勇于干事創(chuàng)業(yè)。在今后的。
    工作。
    中，我將進(jìn)一步把個人理想追求融入到騰沖機(jī)場發(fā)展事業(yè)當(dāng)中，切實做到敢干事、愿干事、真干事、干成事，以主人翁的姿態(tài)為公司謀發(fā)展、獻(xiàn)力量，讓奮斗成為青春最亮麗的底色。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇十三
    ____鎮(zhèn)分為江東和江西兩個片區(qū)，其中江西片區(qū)山勢較平緩、可耕種土地較多;而江東片區(qū)位于高黎貢山西麓、山勢較挺拔，林地較多、可耕種土地較少，一個一個的小壩子坐落其中，立體氣候明顯、水資源豐富、土壤肥沃。作為分管農(nóng)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部，要時刻深入到田間地頭才能了解到產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況，才能砥礪“跑得快”的實干本領(lǐng)。
    一是穩(wěn)定和鞏固烤煙生產(chǎn)。努力降低群眾種植成本提高效益，形成“烤煙+豆子”“烤煙+蔬菜”等高效穩(wěn)定的種植模式，提高規(guī)模聚集帶效應(yīng)，實現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)和效益提升，形成烤煙爭著種、搶著種的良好局面。
    二是促進(jìn)蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展。依托城子門凍庫穩(wěn)定豆子價格和種植規(guī)模，與云南彩蜜蜂農(nóng)業(yè)供應(yīng)鏈有限公司合作引進(jìn)種植韭菜、西洋菜等新品種，拓寬蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展路徑。同時，積極探索引進(jìn)蔬菜預(yù)包裝企業(yè)和蔬菜制品加工企業(yè)，進(jìn)一步豐富蔬菜生產(chǎn)加工流程，延長蔬菜產(chǎn)業(yè)鏈，豐富蔬菜產(chǎn)品，提高附加值。
    三是大力發(fā)展林下中草藥種植。依托____市旭達(dá)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司在山地、坡地不斷推廣金銀花種植，擴(kuò)大種植規(guī)模，實現(xiàn)金銀花生產(chǎn)加工規(guī)?；l(fā)展。積極跟蹤了解域內(nèi)的兩戶規(guī)模種植戶的天麻種植情況，主動對接聯(lián)系企業(yè)進(jìn)行收購，認(rèn)真測算投入產(chǎn)出數(shù)據(jù)，加強(qiáng)天麻種植技術(shù)培訓(xùn)，實現(xiàn)天麻產(chǎn)業(yè)落地生根、穩(wěn)步發(fā)展。努力引進(jìn)中藥材初加工和收購企業(yè)，帶領(lǐng)中藥材種植業(yè)實現(xiàn)科學(xué)規(guī)范發(fā)展。穩(wěn)步推進(jìn)石斛、重樓、黃精、白芨等中藥材種植業(yè)發(fā)展，形成多種品類攜手共進(jìn)的良好格局。
    四是努力促進(jìn)用材林向經(jīng)濟(jì)林轉(zhuǎn)變。充分利用耕地整改復(fù)耕的有利機(jī)遇，促進(jìn)林地由用材林向經(jīng)濟(jì)林轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步引進(jìn)既有用材價值又有經(jīng)濟(jì)性的樹種進(jìn)行種植，不斷增加群眾收入水平。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇十四
    為進(jìn)一步清除監(jiān)管盲點，破解農(nóng)村食品安全監(jiān)管中存在的突出問題，山丹縣工商局集中執(zhí)法力量開展為期1個月的農(nóng)村食品市場專項整治行動，切實維護(hù)農(nóng)村消費(fèi)者的合法權(quán)益。
    一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。
    縣局領(lǐng)導(dǎo)高度重視農(nóng)村食品安全工作，將它列入重要議事日程。為確保農(nóng)村食品安全專項整治工作取得實效，成立了農(nóng)村食品安全專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了責(zé)任人，制定了《山丹縣工商局農(nóng)村食品市場專項整治行動工作方案》，明確任務(wù)，劃分責(zé)任，增強(qiáng)開展農(nóng)村食品市場專項整治工作的緊迫感，責(zé)任感。多次召開食品安全工作會議，對食品安全工作進(jìn)行全面部署。先后與各村、8所學(xué)校和食品生產(chǎn)經(jīng)營單位簽訂責(zé)任書，共簽訂責(zé)任書28份。對責(zé)任目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解，狠抓落實。發(fā)揮“一專三員”作用，實現(xiàn)具體事務(wù)有專人抓，有效解決了監(jiān)管力量薄弱的問題。在經(jīng)費(fèi)上予傾斜，在年初的財務(wù)預(yù)算中調(diào)高了農(nóng)村工商所食品安全工作經(jīng)費(fèi)。
    二、精心組織，突出重點。
    超市和食品（雜）店為重點單位，以節(jié)日性、季節(jié)性食品和地方特色食品為重點品種切實推進(jìn)專項整治行動。
    抽調(diào)了精干力量對全縣農(nóng)村食雜店進(jìn)行明查暗訪，掌握工作底數(shù)。督促食品生產(chǎn)加工經(jīng)營者、食品銷售商店等開展自查自糾工作，形成食品安全巡查記錄臺賬。對整治過程中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，及時指導(dǎo)，及時解決，不留隱患，確保專項整治行動各項任務(wù)落到實處。確立三個重點。一是以農(nóng)村批發(fā)市場、集貿(mào)市場等市場為重點場所，集中整治農(nóng)村市場食品經(jīng)營者的經(jīng)營行為，監(jiān)督市場開辦者和食品經(jīng)營者嚴(yán)格落實內(nèi)部食品質(zhì)量管理制度，規(guī)范食品質(zhì)量市場準(zhǔn)入行為，嚴(yán)把食品質(zhì)量進(jìn)貨關(guān)，履行食品進(jìn)貨查驗和查驗記錄制度，確保依法規(guī)范經(jīng)營。二是以農(nóng)村商場、超市和食品（雜）店為重點單位，集中整治不落實自律制度的行為，建立健全經(jīng)營者自律機(jī)制。認(rèn)真落實《流通環(huán)節(jié)食品安全示范店規(guī)范指導(dǎo)意見》，加大工作力度，推進(jìn)示范店建設(shè)進(jìn)程，共培育示范店7戶，其中省級示范店3戶，監(jiān)督食品經(jīng)營者落實對食品安全的法定責(zé)任和義務(wù)，切實做到不進(jìn)、不存、不銷假冒偽劣和不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品。三是以節(jié)日性、季節(jié)性食品和地方特色食品為重點品種，集中整治農(nóng)村食品市場銷售不合格食品和過期食品等違法行為。同時我們能積極配合食品等相關(guān)部門開展工作，認(rèn)真落實和解決職能部門在食品生產(chǎn)經(jīng)營巡查中反饋的問題。
    三、嚴(yán)格整治措施。
    一是突出農(nóng)村市場食品安全監(jiān)管重點，集中力量開展專項執(zhí)法檢查。各工商所按照方案確定的五個方面的專項整治任務(wù)和重點，集中力量、集中時間，重點整治農(nóng)民群眾反映強(qiáng)烈、社會影響面大、侵害農(nóng)村消費(fèi)者合法權(quán)益的違法行為。二是加大農(nóng)村食品市場日常監(jiān)管和巡查力度，嚴(yán)格市場準(zhǔn)入和食品經(jīng)營行為。認(rèn)真貫徹《食品市場巡查監(jiān)管制度》，按照“六查六看”要求，將監(jiān)管重心下移，嚴(yán)格落實基層工商所食品安全日常巡查和屬地監(jiān)管責(zé)任制，采取增加巡查頻次、完善巡查內(nèi)容、提高巡查效能等措施，及時發(fā)現(xiàn)和查處違法違章行為。三是加大食品質(zhì)量監(jiān)管力度，依法開展食品抽樣檢驗。各工商所把農(nóng)民群眾日常生活消費(fèi)關(guān)系密切的食品品種為重點，加大抽樣檢驗力度。對發(fā)現(xiàn)經(jīng)營的食品不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的，立即停止經(jīng)營，配合生產(chǎn)者落實食品召回制度，嚴(yán)防再次流入市場。
    四、廣泛宣傳，提高認(rèn)識。
    違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑的危害，提高消費(fèi)者的自我保護(hù)意識。
    截止目前，全局共出動執(zhí)法人員172人次，集中力量檢查食品經(jīng)營戶600余戶次，依法收繳、銷毀過期、變質(zhì)、三無食品1365公斤。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇十五
    在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣檔案主管部門的大力支持下，我局認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國檔案法》、《安徽省檔案管理條例》，著力抓好檔案管理的各項基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，使我局檔案工作步入了科學(xué)化、規(guī)范化、制度化的管理軌道，各類檔案的管理、利用取得了一定的成效，現(xiàn)將檔案管理工作開展情況匯報如下：
    我局檔案管理工作經(jīng)歷了一個從無到有，從不完善到完善，從不規(guī)范到規(guī)范化管理的過程，逐步健全了檔案管理體制。20xx年5月檔案升級以后，我局始終把檔案工作放在重要位置來抓。一是加強(qiáng)對檔案人員的政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高其自身素質(zhì)，明確檔案管理工作的目的意義，提高管理水平;二是機(jī)構(gòu)改革以后人事變動，及時對專兼職檔案員進(jìn)行了調(diào)整。三是對檔案鑒定小組進(jìn)行了調(diào)整，負(fù)責(zé)日常檔案管理，確保檔案管理質(zhì)量。
    近年來，我局認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安徽省檔案管理條例》，但隨著機(jī)構(gòu)的變化，職能也日漸增強(qiáng)，現(xiàn)結(jié)合自身實際情況，重新制定了各股室的工作職責(zé)，加大了對檔案調(diào)閱工作的管理，做到調(diào)閱檔案由分管領(lǐng)導(dǎo)親自審批。通過建立健全工作職責(zé)和檔案管理制度，把我局檔案管理工作推上規(guī)范化的管理軌道。通過對廣大干部職工的宣傳教育也大大增強(qiáng)了大家的檔案意識和自覺遵守檔案工作制度的自覺性。
    我局檔案管理工作始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，幾年來，堅持不懈地做好以下幾方面的工作：一是在檔案部門的指導(dǎo)下，機(jī)關(guān)文書材料均按照新的歸檔要求進(jìn)行整理。二是推行各股室業(yè)務(wù)檔案資料由兼職檔案員預(yù)先組卷，綜合檔案在接收時嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真逐卷審查，對不完善的待完善后再上交。到目前為止，我局綜合檔案室收集卷宗總數(shù)為11476卷，其中：綜合檔案928卷，會計檔案178卷，土地管理專業(yè)檔案10346卷，聲像檔案24卷，各類檔案的立卷歸檔均符合規(guī)范化要求;三是認(rèn)真落實八防措施，堅持測量并記錄庫房溫濕度，添置防蟲、防霉藥劑，定期進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理;四是在正常管理的同時注重檔案的開發(fā)利用，編制各類案卷目錄等多種檢索工具，編制了組織機(jī)構(gòu)沿革、大事記、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)匯編等編研材料。嚴(yán)格按規(guī)章辦理借閱手續(xù)，填寫利用檔案登記簿，建立了利用效果登記簿。
    我局在檔案管理工作中做了一些扎實有效的基礎(chǔ)性工作，取得了一定的.成績，但與檔案工作業(yè)務(wù)規(guī)范化要求還有不少差距。我們將進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高檔案人員素質(zhì)，加強(qiáng)檔案建設(shè)。為全面正確地做好土地管理工作，準(zhǔn)確履行行政執(zhí)法職能提供后勤保障。一是加大《中華人民共和國檔案法》的宣傳貫徹力度，提高全體工作人員的檔案意識，明確檔案工作的地位和作用，確保檔案工作的順利開展;二是抓好檔案人員的政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，進(jìn)一步提高他們的檔案管理水平和實際工作能力，及時解決工作中存在的問題;三是繼續(xù)做好每年的資料收集、整理、組卷、建檔、保管和開發(fā)利用工作，開創(chuàng)檔案管理工作的新局面。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇十六
    摒棄“躺平”思想，堅持“擔(dān)當(dāng)”實干。
    保持強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感和危機(jī)感，摒棄“躺平”思想，充分理解何為擔(dān)當(dāng)，怎樣去擔(dān)當(dāng)，做到人生有追求，工作有方向，找準(zhǔn)自身定位，明確奮斗目標(biāo)，以實干擔(dān)當(dāng)奮進(jìn)新征程。
    一是堅定初心、牢記使命，有不想“躺平”的責(zé)任感。政治上的堅定來自理論上的清醒，將以此次“躺平式”干部整治為契機(jī)，通過政治理論學(xué)習(xí)，提高政治理論修養(yǎng)，堅定政治信念，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，遵紀(jì)守法，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實實開展各項工作。
    二是提升能力、善于擔(dān)當(dāng)，有不能“躺平”的使命感。將時刻保持敬畏之心，將所學(xué)知識與實踐相結(jié)合，不斷在實踐中增長解決問題的本領(lǐng)，結(jié)合工作需要，做到干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，牢固樹立“人民航空為人民”理念，保持振奮的精神狀態(tài)，迎難而上，勇于創(chuàng)新，腳踏實地，不斷提升工作能力和服務(wù)水平。
    三是遇事不躲、真抓實干，有不敢“躺平”的緊迫感。不斷增強(qiáng)知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行的緊迫感，認(rèn)清崗位職責(zé)，扛起自身責(zé)任，真抓實干，馬上就辦，在思想上和工作中永遠(yuǎn)保持蓬勃生機(jī)和活力，在工作中不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗，提出新思想與新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇十七
    市委組織部：
    根據(jù)省、市關(guān)于干部人事檔案專項審核工作的安排部署，按照市委組織部要求，在市委組織部具體指導(dǎo)下，通過強(qiáng)化措施、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、扎實工作，在規(guī)定的時間內(nèi)完成了干部人事檔案專項審核工作，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
    此次專項審核干部人事檔案×卷，其中正科級×人，副科級×人，科員×人。截止目前，專項審核工作全部完成。審核的×卷檔案，檔案資料記載與現(xiàn)有干部信息完全一致的×名，占總數(shù)的×%;其余×名干部檔案與現(xiàn)有干部信息不同程度的存在差別，具體歸納為五個方面。
    (一)年齡方面：出生日期最早材料記載與現(xiàn)有信息不一致的或存在涂改的×人，占總數(shù)的×%。經(jīng)過三次信息反饋和重點約談，目前已全部按規(guī)定予以糾正。
    (二)工齡方面：參加工作最早材料記載與現(xiàn)有信息不一致的×人，占總數(shù)×%。經(jīng)過收集相關(guān)材料和反復(fù)論證，目前已全部完成認(rèn)定。
    (三)黨齡方面：檔案中有關(guān)材料前后填寫不一致，需按入黨志愿書支部大會通過時間規(guī)范記載信息的有×人，另有×人檔案中入黨申請書缺失，需要補(bǔ)充入黨申請書。此類問題占總數(shù)×%。經(jīng)過認(rèn)真審查入黨志愿書和收集相關(guān)證明材料，目前已全部更正和完善。
    (四)學(xué)歷學(xué)位方面：以能否提供正規(guī)學(xué)歷認(rèn)證報告為標(biāo)準(zhǔn)對中專以上學(xué)歷學(xué)位信息進(jìn)行認(rèn)定，需糾正干部學(xué)歷學(xué)位信息×人，占總數(shù)×%。經(jīng)過多次督促和約談，目前已全部按照認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)予以糾正。
    (五)經(jīng)歷方面：部分時段經(jīng)歷缺少相關(guān)證明材料的有×人，占總數(shù)×%。經(jīng)過通知本人提供和收集相關(guān)單位證明和補(bǔ)充資料，目前已全部核實并予以糾正和完善。
    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，精心擬制方案。干部人事檔案專項審核工作時間緊、任務(wù)重、要求高，為了高標(biāo)準(zhǔn)的完成專項審核工作，我們成立了由縣委副書記任組長，分管副部長和相關(guān)科室長為成員的干部人事檔案專項審核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對干部人事檔案專項審核工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。按照市委組織部通知精神，結(jié)合實際制定并印發(fā)了《×縣干部人事檔案專項審核工作實施方案》，細(xì)化了審核范圍、時間安排、方法步驟和保障措施。專門抽調(diào)了×名政治素質(zhì)高、工作責(zé)任心強(qiáng)的黨員干部和干部科一起負(fù)責(zé)干部人事檔案審核工作，保證了專項審核工作的順利進(jìn)行。
    (二)抓好集中培訓(xùn)，增強(qiáng)責(zé)任意識。組織審核人員集中學(xué)習(xí)中央、省、市有關(guān)干部人事檔案審核工作會議精神，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，明確審核標(biāo)準(zhǔn)、程序和要求。同時，注重強(qiáng)化檔案審核人員的政治意識、大局意識和保密意識，要求牢固樹立公道正派理念，建立專項審核工作責(zé)任制，對于因信息泄密和工作疏漏造成負(fù)面影響的，嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。
    (三)認(rèn)真執(zhí)行規(guī)定，嚴(yán)格審核標(biāo)準(zhǔn)。工作中我們嚴(yán)格執(zhí)行干部人事檔案專項審核的規(guī)定要求，堅持原則、依法辦事、不徇私情。制定了審核工作流程，先易后難，邊審核邊學(xué)習(xí)，通過初審和復(fù)審交叉進(jìn)行、科級干部把關(guān)復(fù)審、分管領(lǐng)導(dǎo)抽查審核等措施，保證了專項審核工作質(zhì)量。在審核過程中，對干部人事檔案中的原有材料和新補(bǔ)充材料，逐頁逐項地核對，對個人信息注重前后印證，努力做到事實準(zhǔn)確，說服力強(qiáng)。對審核出的問題，逐一進(jìn)行登記，找準(zhǔn)問題產(chǎn)生的原因，研究提出糾正和完善的具體措施和意見。
    (四)做好材料收集，完善檔案內(nèi)容。以干部人事檔案專項審核為契機(jī)，進(jìn)一步完善干部人事檔案內(nèi)容，對審核檔案中缺少的重要依據(jù)材料逐一登記，堅持檔案審核、信息反饋和材料收集同步進(jìn)行，采取電話催補(bǔ)和專人查補(bǔ)等方法，解決檔案缺失材料追補(bǔ)不及時的難題。對收集歸檔的材料，認(rèn)真細(xì)致地進(jìn)行鑒別，剔除不應(yīng)歸檔的材料，使歸檔材料真實可靠、手續(xù)完備。
    (五)建立健全制度，嚴(yán)格日常管理。結(jié)合這次專項審核工作，進(jìn)一步健全完善了檔案利用、安全保密、檢查核對、收集歸檔人員職責(zé)等制度，形成了一套方便快捷、規(guī)范科學(xué)的檔案收集、整理、查閱、轉(zhuǎn)遞、核對等工作程序，使檔案管理工作有章可循，有據(jù)可查，并做到制度上墻，充分發(fā)揮指導(dǎo)和監(jiān)督作用。健全和完善了《干部檔案材料接收登記表》《轉(zhuǎn)出檔案材料登記簿》《利用干部檔案登記簿》《檔案傳遞登記簿》等各種登記表簿，做到了收轉(zhuǎn)有登記，查借閱有手續(xù)，管理有章法，工作有條理，保證了干部人事檔案工作的規(guī)范性和嚴(yán)肅性。
    近年來，我們認(rèn)真落實各級組織部門關(guān)于加強(qiáng)干部人事檔案工作的一系列要求，采取多種措施，加大工作力度，狠抓基礎(chǔ)建設(shè)，干部人事檔案管理工作取得初步成效，但與上級的要求還有一定差距，工作中仍存在一些問題，主要存在以下幾個方面。
    一是檔案管理人員的業(yè)務(wù)水平亟待提高。管檔人員對檔案材料的鑒別、整理和管理能力還不強(qiáng)，檔案管理創(chuàng)新意識不夠，專業(yè)技能不強(qiáng)。
    二是檔案管理的日常維護(hù)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。表現(xiàn)在檔案收集歸檔工作存在較大的被動性，結(jié)合工作節(jié)點突擊性收集整理資料多，日常性維護(hù)少，這樣做的結(jié)果是往往由于時間倉促，收集到的材料來不及進(jìn)行查證核實，使得檔案材料的合理性大打折扣。
    三是檔案管理的工作機(jī)構(gòu)需進(jìn)一步明確。因受編制和職數(shù)限制，配備專門管檔人員困難，需要上級在工作機(jī)構(gòu)設(shè)置上予以明確，在人員編制上給予傾斜，提高檔案管理人員待遇，以吸引人才、留住人才、用好人才，使干部人事檔案管理工作更加科學(xué)和規(guī)范，最大限度的發(fā)揮干部人事檔案管理在干部管理工作中的作用。
    完成干部人事檔案專項審核工作的過程，也是我們不斷學(xué)習(xí)和發(fā)現(xiàn)不足的過程。在今后的工作中，我們將努力加以改進(jìn)，不斷強(qiáng)化對檔案管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高檔案管理工作的信息化、科學(xué)化程度，建立健全各種制度，使干部人事檔案管理工作再上新臺階。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇十八
    根據(jù)《黨支部召開2022年“躺平式干部”專項整治的通知》的要求，結(jié)合機(jī)關(guān)黨支部具體安排，本人通過自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記“七一”重要講話及對xx重要講話和指示精神等，學(xué)習(xí)黨的十九屆六中全會精神特別是《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗的決議》等全會文件和輔導(dǎo)材料，學(xué)習(xí)黨章等黨內(nèi)法規(guī)，對照黨中央和習(xí)近平總書記的號召和要求，對照新時代合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，對照入黨誓詞，對照革命先輩和先進(jìn)典型，結(jié)合工作實際，全面查擺了政治、思想、學(xué)習(xí)、工作、能力、紀(jì)律、作風(fēng)等方面的問題和不足。認(rèn)真分析問題產(chǎn)生原因，明確整改措施?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下：
    一、黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會查擺問題整改情況。
    黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會上本人查擺了5個方面10項問題，針對查擺出來的問題，本人通過以下措施進(jìn)行了整改：
    一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。堅持集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合，增加精讀力度和精力，系統(tǒng)、聯(lián)系地思考學(xué)習(xí)內(nèi)容，切實做到深入領(lǐng)會、學(xué)深悟透、入腦入心。弘揚(yáng)理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，結(jié)合實際工作，做到學(xué)以致用、知行合一。
    二是提高業(yè)務(wù)水平。針對本人實際情況,在新的崗位要有新的業(yè)務(wù)知識要求,本人要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),高效執(zhí)行,善于溝通,給自己一個正確的定位,解決工作中出現(xiàn)的各種問題。
    三是增強(qiáng)創(chuàng)新?lián)?dāng)。牢固樹立擔(dān)當(dāng)意識，保持工作熱情和主動性，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感，以更高更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，在完成本職工作的同時，主動研究工作，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，高質(zhì)量完成每項工作。
    四是鍛造優(yōu)良作風(fēng)。學(xué)習(xí)革命先輩，堅持合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，自覺遵守黨的紀(jì)律，培育良好思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)。嚴(yán)格遵守各項制度，加強(qiáng)自律，始終保持健康向上的生活情趣，以更高的政治覺悟，更高的紀(jì)律性，更強(qiáng)的法紀(jì)觀念，發(fā)揮黨員的表率作用。
    二、本次組織生活會查擺的主要問題。
    （一）政治方面。
    一是政治上敏銳性不夠。在大是大非問題上能夠與黨中央保持高度一致，但對輿論戰(zhàn)場的一些隱形斗爭缺乏足夠的警惕警覺，對政治意義、政治要求、政治影響等想得還不夠深入，還欠缺把握形勢、前瞻預(yù)見的敏銳性。如2020年初新冠疫情期間，沒有意識到一些關(guān)于政府抗疫措施不足方面報道的立場偏頗，容易被“帶節(jié)奏”。
    （二）思想方面。
    思想上有所松懈。因孩子小、工作忙、家庭瑣事多，導(dǎo)致自。
    我管理有所松懈，有時在思想認(rèn)識上會有松氣和應(yīng)付的想法，在精益求精、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)上還達(dá)不到要求。
    （三）學(xué)習(xí)方面。
    學(xué)習(xí)上理解領(lǐng)悟不足。理論學(xué)習(xí)缺乏統(tǒng)籌安排，急用現(xiàn)學(xué)多，從系統(tǒng)上理解把握不夠，深鉆細(xì)研的勁頭不足，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想領(lǐng)會停留于表面的多，沒有把蘊(yùn)含其中的立場觀點方法領(lǐng)悟透，導(dǎo)致聯(lián)系實際用理論來指導(dǎo)實踐方面做得還不夠。
    （四）工作方面。
    工作上主動謀劃不足。工作中還停留在完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)上，對于如何出成果還沒有主動思考和積極作為。有時存在畏難情緒，工作上滿足于“過得去”，自我加壓自我要求不嚴(yán)，接到任務(wù)時第一反應(yīng)是怎樣盡快完成任務(wù)，而不是怎樣把工作做出彩，存在工作標(biāo)準(zhǔn)不高的問題。
    （五）能力方面。
    能力上創(chuàng)新能力不強(qiáng)。工作缺乏創(chuàng)造力，滿足于過去的經(jīng)驗，遇到問題習(xí)慣看過去怎么辦、看別人怎門辦，思路不夠開闊。學(xué)習(xí)新理論新知識勁頭不足，掌握新技能新方法的緊迫性不夠，難以開創(chuàng)性地開展工作。
    （六）紀(jì)律方面。
    對成文、剛性的紀(jì)律規(guī)矩做到嚴(yán)格遵守不折不扣，對不成文，約定成俗的的一些紀(jì)律還做得不到位。大局意識和全局意識不夠。
    （七）作風(fēng)方面。
    作風(fēng)上自我要求不夠嚴(yán)格。從嚴(yán)自我約束，自我改造堅持不夠。在能力建設(shè)、綜合素質(zhì)、道德素養(yǎng)方面，對自己承擔(dān)的崗位職責(zé)、應(yīng)當(dāng)發(fā)揮的表率作用，還沒有真正做到心里明亮、頭腦清醒，時有從眾心理，隨遇而安，拼搏奉獻(xiàn)的精氣神有所松懈。
    三、存在問題的主要原因。
    （一）理論學(xué)習(xí)不夠深入。
    對習(xí)近平總書記系列重要講話精神的學(xué)習(xí)把握和領(lǐng)會精神實質(zhì)方面下的功夫不夠深，融會貫通不夠，往往是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，在自覺學(xué)習(xí)、深學(xué)弄懂、學(xué)以致用方面做的還不夠，滿足于淺嘗輒止，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物。
    （二）黨性修養(yǎng)有所放松。
    黨性修養(yǎng)問題是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)的核心問題。近幾年來，自己對加強(qiáng)黨性鍛煉思想上重視不夠，不能經(jīng)常端正自己的思想、反思自己的行為，放松了對自己的要求，降低了標(biāo)準(zhǔn)。主要是堅持優(yōu)良傳統(tǒng)不夠徹底，抵制消極腐朽現(xiàn)象不夠堅決，艱苦奮斗精神逐步消退，放松了對共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和純潔性的追求。這些都反映出自己黨性修養(yǎng)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。
    （三）使命意識不夠牢固。
    對新時代新形勢新使命的認(rèn)識，站位不高、理解不深。這是導(dǎo)致工作創(chuàng)新不足、效率不高、工作方式方法欠缺的主要根源。
    只有具備很強(qiáng)的使命意識，才能適應(yīng)時代奮發(fā)有為，不斷開拓創(chuàng)新，切實履行崗位職責(zé)；才能以釘釘子精神，鍥而不舍地落實全面從嚴(yán)治黨的個性要求。
    四、下一步改進(jìn)措施。
    （一）進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉。
    以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，不斷增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。堅持思想建黨、理論強(qiáng)黨，增強(qiáng)學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)的針對性、實踐性，提升貫徹執(zhí)行黨章黨規(guī)的自覺性、實效性，做到對黨絕對忠誠。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記講話精神，深刻領(lǐng)會我們黨所處的歷史新方位和面臨的新形勢新任務(wù)，繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，強(qiáng)化憂患意識，發(fā)揚(yáng)斗爭精神，持之以恒加強(qiáng)黨性錘煉，真正做到旗幟鮮明講政治、堅定不移重規(guī)矩。
    （二）進(jìn)一步提高政治站位。
    努力提高政治素養(yǎng)，強(qiáng)化政治意識，把講政治體現(xiàn)在學(xué)習(xí)、工作、生活的方方面面，堅持從政治上理解和把握問題，站穩(wěn)立場，把準(zhǔn)方向。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩，不信邪、不傳謠，敢于同錯誤言行作斗爭，做政治上的明白人。同時增強(qiáng)大局觀念，一切服從大局，一切服務(wù)大局，做到局部利益服從整體利益，切實做到勇于擔(dān)當(dāng)。
    （三）進(jìn)一步增強(qiáng)使命意識。
    樹立強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感，保持奮發(fā)有為、開拓。
    進(jìn)取的工作狀態(tài)，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的優(yōu)良作風(fēng)，全面加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，在理論指導(dǎo)實踐、改進(jìn)工作方面取得新成效。堅持抬高工作標(biāo)準(zhǔn)，干每項工作都精益求精，破解工作思路上的瓶頸、方法上的局限，積極探索紀(jì)檢監(jiān)察工作的新思路新方法，有序的開展工作。
    （四）進(jìn)一步嚴(yán)格廉潔自律。
    嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則主動接受監(jiān)督，嚴(yán)格約束自己的行為，增強(qiáng)反腐倡廉和拒腐防變的自覺性，嚴(yán)格規(guī)范權(quán)力行使。進(jìn)一步強(qiáng)化廉潔意識、紀(jì)律意識、群眾觀點和公仆精神，努力做到自重、自省、自警、自勵，筑牢杜絕奢靡拒腐防變的思想道德防線，自覺抵制各種不良誘惑。嚴(yán)于律己、知足常樂、淡泊名利。不為私心所擾，不為民利所累，不為物欲所動，堂堂正正做人，清正廉潔做事。崇尚勤儉節(jié)約，杜絕鋪張浪費(fèi)行為。
    卻是空頭支票。往往是“火箭回應(yīng)”后就沒了下文，或者依然我行我素，這種“表面上辦”，其實只是“做給你看”，目的是“贏得你贊”，實際成效“稀松散漫”方面”等十個方面，從思想、學(xué)習(xí)、紀(jì)律和作風(fēng)上查找和分析自身存在的問題，并提出整頓措施?，F(xiàn)將個人對照檢查材料如下。
    一、存在的問題。
    （一）工作得過且過，滿足于開會了事，貫徹落實沒有下文。
    把說了當(dāng)做了，把做了當(dāng)做成了，實則是只喊口號“唱空城”方面。工作滿足于現(xiàn)狀，主動作為意識不強(qiáng)。思想過于保守、求穩(wěn)怕亂，開展工作小步慢走，只求過得去、不求過得硬。
    （二）“表態(tài)”之后無“表現(xiàn)”，服務(wù)群眾靠“表演”，面對群眾訴求滿口承諾，開的卻是空頭支票。往往是“火箭回應(yīng)”后就沒了下文，或者依然我行我素。這種“表面上辦”，其實只是“做給你看”，目的是“贏得你贊”，實際成效“稀松散漫”方面。對待群眾的感情不夠深摯，當(dāng)手頭工作稍多時，性子就有些急燥，態(tài)度不夠和藹，遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時，缺乏耐心，沒有合理調(diào)整自己的情緒。有時過多考慮個人得失，存有事不關(guān)己，高高掛起的思想。
    線”，缺乏再接再厲、精益求精的精神。
    （四）長期坐在辦公室以“遙控指揮”接“燙手山芋”，了解情況主要靠下屬匯報、部署工作主要用電話通知、考評工作主要看下級報告，工作安排脫離實際方面。能及時與領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門單位保持溝通，認(rèn)真完成接訪工作。但在組織黨員三會一課學(xué)習(xí)時，自己在外地工作的同學(xué)過來辦事，心想同學(xué)遠(yuǎn)道而來，幾年回來一次，見面的機(jī)會很少，不陪同學(xué)一會，心理感到不是滋味，于是自己就以家有急事為由請假，缺席局里的組織生活。了解情況主要靠下屬匯報、部署工作主要用電話通知，這是自己黨性認(rèn)識不高，缺乏組織性紀(jì)律的表現(xiàn)。
    （五）“不喊號子不拉纖，擼起袖子一邊看”，安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取，庸碌無為“混日子”。平時不言不語，有事一問三不知，見到工作“兩手一攤”，碰到問題“兩眼一黑”方面。存在好人主義、形式主義思想。表現(xiàn)在：處理問題時的原則性有待加強(qiáng)，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題，礙于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主義。
    （六）有些干部年近退休，認(rèn)為自己“船到碼頭車到站”，學(xué)習(xí)教育請假缺席，重要會議他人代勞，政策落實不聞不問方面。
    不高，不能站在一個高的層次上看問題，工作上缺乏預(yù)見性和針對性。
    （七）守著條條框框辦事，作風(fēng)拖沓、不重時效，把“遇到問題按兵不動、能拖一陣是一陣”奉為工作哲理，對限時辦結(jié)的工作不按時限辦理，對重大事項推動、落實不力方面。工作作風(fēng)不夠扎實。表現(xiàn)在：對待工作有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好。
    （八）面對“老大難”“硬骨頭”，只想當(dāng)“太平官”，選擇一“走”了之方面。有時由于私心作怪，存在多做多錯，少做少錯，不做不錯的態(tài)度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有時因此產(chǎn)生工作效率低的問題。
    （九）無視群眾訴求，以領(lǐng)導(dǎo)批示為“風(fēng)向標(biāo)”，主要領(lǐng)導(dǎo)重視的工作就快馬加鞭抓落實，不怎么重視的工作就選擇性忽視，領(lǐng)導(dǎo)沒有明確要求、沒細(xì)化實施辦法，就“不會干不愿干不敢干”方面。在重大是非問題上能夠保持清醒、堅定立場，但按照黨章黨規(guī)要求加強(qiáng)黨性歷練還不夠自覺，黨員意識、宗旨意識、群眾意識有所缺失，不能時刻以黨章黨紀(jì)約束自己、以先進(jìn)典型激勵自己，自我要求有所懈怠，為民務(wù)實清廉的要求沒有真正在身上體現(xiàn)出。
    前，徘徊不定、畏首畏尾。還有的不貪不占，就是不干，甚至不廉不勤，貪了也不干方面。嚴(yán)格貫徹還有欠缺。在紀(jì)律的約束、政策的要求、反面的警示面前能夠把握好自己，但思想深處還認(rèn)識不夠到位，有時僅僅用行為上不違規(guī)不違紀(jì)或行動上不出大格的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，在從嚴(yán)從緊、一抓到底上做得不夠。
    二、產(chǎn)生問題的原因分析。
    一是對政治理論學(xué)習(xí)認(rèn)識不足。工作責(zé)任性較強(qiáng)，工作中總是認(rèn)為把領(lǐng)導(dǎo)安排的工作做好就行了，沒有深刻的認(rèn)識到政治理論學(xué)習(xí)的重要性，造成在政治理論學(xué)習(xí)上缺乏主動性、自覺性，重經(jīng)營管理，輕政治理論學(xué)習(xí)的缺點。
    二是思想解放程度不足。由于在政治理論學(xué)習(xí)上有所不足，導(dǎo)致思想解放程度不足。眼界不夠開闊，對先進(jìn)地區(qū)、先進(jìn)思想認(rèn)識、了解、學(xué)習(xí)程度不夠。
    三是堅持學(xué)習(xí)的恒心和毅力不足。由于自已日常的工作較多，堅持學(xué)習(xí)的恒心和毅力逐漸放松。盡管自己在工作中一直求新、求變、求活，但總有一種”山窮水盡疑無路”的感覺，認(rèn)真分析起來，也是由于自己學(xué)習(xí)抓得不緊不實鉆研的不深的緣故。
    四是工作不夠扎實。對自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的意識還不強(qiáng)，只求過得去、不求過得硬，導(dǎo)致工作時會在一些細(xì)節(jié)的問題上出錯。平時疏于學(xué)習(xí)，自身積累還需增強(qiáng)。
    三、今后工作的努力方向及整改。
    （一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。
    要深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。不斷學(xué)黨章對照黨章黨規(guī)找差距，學(xué)以致用，運(yùn)用理論指導(dǎo)實踐，指導(dǎo)工作。
    （二）工作上與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。
    一是進(jìn)一步解放思想、大膽創(chuàng)新。
    二是增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作，工作中不斷的自我加壓，從每一件小事從細(xì)節(jié)做起，以更高的標(biāo)準(zhǔn)，更嚴(yán)的要求，更踏實的工作作風(fēng)要求自己，精益求精、追求一流的工作質(zhì)量，切實做好每項工作，不斷提...
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇十九
    根據(jù)澄政人發(fā)[2017]29號文件精神，結(jié)合我校實際情況，4月份在我校開展為期半個月的作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)專項整頓活動，現(xiàn)將活動開展情況匯報如下：
    一、抓認(rèn)識提高，確保整頓有序開展。
    為確保這次紀(jì)律作風(fēng)突出問題專項整治工作收到實效。一是加強(qiáng)活動組織領(lǐng)導(dǎo)。校長趙亮負(fù)責(zé)學(xué)校的紀(jì)律作風(fēng)突出問題專項整治工作。二是精心安排部署。按照人社局統(tǒng)一的要求，結(jié)合本單位干部隊伍的思想和工作實際，在紀(jì)律整頓內(nèi)容上重點解決全體干部組織觀念淡漠，有令不行，有禁不止的問題；紀(jì)律松馳，不遵守工作時間，遲到、早退的問題；不遵守請假制度，外出不填寫告知單的問題；上班時間聊天，離崗辦私事的問題。在作風(fēng)整頓內(nèi)容上重點解決事業(yè)心、責(zé)任心不強(qiáng)的問題；做人標(biāo)準(zhǔn)不高、辦事拖拉等效率低下的問題；作風(fēng)不扎實，工作不深入、不細(xì)致的問題；思想解放不夠，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，爭強(qiáng)當(dāng)先意識不強(qiáng)的問題；工作中不敢碰硬，回避矛盾的問題。三是召開動員會，全面深入動員。3月28日，我校召開了全體干部職工參加的作風(fēng)紀(jì)律專項整治大會，校長趙亮作了最后動員講話。要求全體干部職工把思想和行動統(tǒng)一到此次活動中來，結(jié)合當(dāng)前我校的中心工作和本職工作，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加強(qiáng)紀(jì)律觀念，從現(xiàn)在做起，鼓足干勁，確保完成我校的各項工作任務(wù)。
    二、抓學(xué)習(xí)教育，打牢整頓基礎(chǔ)。
    作風(fēng)紀(jì)律整頓的效果如何，學(xué)習(xí)教育是基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)階段，結(jié)合本單位的實際，對學(xué)習(xí)內(nèi)容利用一周時間，采取切實有力的措施狠抓學(xué)習(xí)教育，收到了較好的效果。一是保證學(xué)習(xí)時間，做到了集中學(xué)習(xí)時間可串不可占，也就是計劃定的集中學(xué)習(xí)時間由于特殊情況不能正常學(xué)習(xí)，就串到第二天進(jìn)行；分散學(xué)習(xí)也就是每名干部職工利用業(yè)余時間進(jìn)行學(xué)習(xí)。二是制定考勤制度，確保不缺席。三是保證學(xué)習(xí)內(nèi)容，主要學(xué)習(xí)了《中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項制度》、《縣委六項規(guī)定》《紀(jì)委四條鐵律及“四條鐵律責(zé)任追究辦法”》、《澄城縣人社局公車管理辦法》、《澄城縣人社局請銷假管理暫行規(guī)定》、《澄城縣人社局廉政約談制度》、《澄城縣人社局重大事項報告制度》等。
    三、抓問題查找，深刻剖析思想根源。
    在全校干部職工之間開展自查活動，每名干部職工查找到了本身在思想、紀(jì)律、作風(fēng)和工作上的不足。
    四、抓落實，鞏固整頓成果。
    1、抓落實，促成效。一是按照要求，針對查找出來的問題和不足，積極尋求對策。必須做到上午8點、下午2點按時簽到，不允許代簽，上午12點、下午18點方可離開。二是對個人和組織查擺出來的突出問題，從現(xiàn)在做起，從當(dāng)前工作抓起，立說立行，見諸行動。
    2、結(jié)合實際，完善各項制度。通過這次全系統(tǒng)紀(jì)律作風(fēng)專項整治活動，結(jié)合本單位實際存在的問題，認(rèn)真修改完善了相關(guān)制度。
    作風(fēng)紀(jì)律專項整治是一項長期的任務(wù)，必須常抓不懈。雖然通過這次干部作風(fēng)集中整頓，我校干部作風(fēng)中存在的一些突出問題得到了初步解決，取得了階段性的成效。但是，我們還必須清醒地認(rèn)識到，一次干部作風(fēng)紀(jì)律突出問題專項整治工作不可能解決所有的問題。有些解決了的問題在一定時期內(nèi)還有可能出現(xiàn)不同程度的反彈。干部作風(fēng)紀(jì)律還存在與當(dāng)前發(fā)展要求不相適應(yīng)的地方，與群眾的期望還有不小的差距。今后，我校要始終如一繃緊干部作風(fēng)紀(jì)律整頓這根弦，繼續(xù)把干部作風(fēng)紀(jì)律專項整治做為一項長期性的工作抓緊抓好，做到集中整頓和平時督查一個樣，以新的思想觀念、新的精神面貌，為全面完成各項工作任務(wù)提供強(qiáng)有力的作風(fēng)、紀(jì)律保障。
    2017年4月15日。
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇二十
    根據(jù)此次民主生活會的要求，對照初心和使命，群眾意見，聯(lián)系分管工作和部門，本人認(rèn)真開展了對照檢查，剖析了問題根源，明確了努力方向。
    雖然自己經(jīng)常學(xué)習(xí)黨的十九大報告、學(xué)習(xí)新修訂黨章，但是在領(lǐng)會精神實質(zhì)方面還缺乏一以貫之的自覺性，在學(xué)懂、弄通、做實上功夫不夠，還存在實用主義傾向，往往是上級要求學(xué)什么、開展工作需要什么，就針對性開展學(xué)習(xí)，致使理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，沒能與時俱進(jìn)提升政治理論素養(yǎng)。
    對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長期性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識不足，放松了持續(xù)改造自身世界觀、人生觀和價值觀的自覺性，雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致，但不能時時刻刻對照優(yōu)秀黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，缺乏為共產(chǎn)主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距。
    工作上滿足于現(xiàn)狀，過于強(qiáng)調(diào)規(guī)矩與程序，沒有從更高的標(biāo)準(zhǔn)、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題;對新政策、新問題的研究不夠，習(xí)慣于憑經(jīng)驗做事，缺乏工作新思路。在工作管理上，一是側(cè)重于目標(biāo)管理，制定各個階段的目標(biāo)，要求分管的同志認(rèn)真完成任務(wù)。二是側(cè)重于制度管理，通過建立健全制度進(jìn)行日常管理。三是側(cè)重于考核管理，結(jié)合預(yù)定目標(biāo)與考核制度進(jìn)行綜合評價和獎懲。三種管理模式都停留在宏觀層面，缺乏精細(xì)管理舉措。對重要崗位干部管理嚴(yán)格，教育和監(jiān)督能夠到位;但對一線職工管理存在一定的疏漏，思想引導(dǎo)不到到位，關(guān)心不夠，支持力度不夠。
    從現(xiàn)象上看，自己也在讀書學(xué)習(xí)，也費(fèi)了不少功夫，但就是未能掌握科學(xué)理論的精神實質(zhì)和科學(xué)體系。平時的理論學(xué)習(xí)，都是為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，是形而上學(xué)的學(xué)，并沒有達(dá)到學(xué)習(xí)的真正目的。平常只學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)，不顧政治理論學(xué)習(xí)，理論學(xué)習(xí)放松;政治理論學(xué)習(xí)缺乏深度，對現(xiàn)代理論知識學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)，流于一知半解，影響了理論水平的提高;政治思想教育缺乏實踐性，思想與實踐脫節(jié)，從而理論水平不高。這些問題是理想信念不堅定、主觀世界發(fā)生偏差的最根本原因。
    加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和鍛煉，是每一個共產(chǎn)黨員人生的永恒主題。參加工作以來，無論身處哪個崗位，自己總是保持一種積極健康的精神狀態(tài)，實實在在地為黨和人民謀事、干事。但對照先進(jìn)典型，自己在一些棘手問題和改革創(chuàng)新上依然患得患失、瞻前顧后，沒有深刻認(rèn)識到下級要對上級負(fù)責(zé)，而全黨上下都要對群眾負(fù)責(zé)，說到底還是對“為了誰”的理解不夠透徹。反思自己，發(fā)現(xiàn)在作風(fēng)方面與黨的要求還有一定差距，沒有深刻地認(rèn)識到自己手中的權(quán)利是人民賦予的，對黨性修養(yǎng)的錘煉、原則意識的秉持，認(rèn)識不足、堅持不夠。
    針對自身問題和不足，我將一件一件地梳理，一件一件地改進(jìn)。具體要抓好以下三個方面：
    牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的最新理論成果，深入領(lǐng)會十九大精神，準(zhǔn)確把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的精髓要義，提高自己在錯綜復(fù)雜環(huán)境中明辨是非的能力，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力。對黨的政策不能簡單地停留在傳達(dá)、執(zhí)行層面，要深入分析上級出臺政策的背景、目標(biāo)和意義，并結(jié)合實際情況，制定細(xì)致的、操作性強(qiáng)措施，將宏觀政策轉(zhuǎn)換成可行性舉措，并落實到位;對黨的理論不能停留在認(rèn)知層面，關(guān)鍵要學(xué)會用辯證唯物主義和歷史唯物主義觀點分析問題，用全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的思路和要求解決問題，提高工作創(chuàng)新能力;工作中出現(xiàn)的新矛盾、新問題以及職工的新要求，要注重研究，積極提出對策并向上級提出建議;要通過學(xué)習(xí)提高政治敏銳性，對職工中出現(xiàn)的新動向及時掌握，提前出臺措施，解決問題。
    嚴(yán)格落實習(xí)總書記“五個必須”要求，堅持講操守、重品行、作表率，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，以個人的良好操守為干部職工做好表率。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的同時，嚴(yán)格遵守廉潔從政各項規(guī)定，堅持原則，秉公用權(quán)，管好“親友團(tuán)”，凈化“朋友圈”，不插手、不干預(yù)基建工程、客戶工程等重點敏感領(lǐng)域，始終保持共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。
    工作中，要用心想事、用心謀事、用心干事，重實際、說實話、辦實事、求實效，真正把心思和精力放在公司高質(zhì)量發(fā)展上。注重深入基層調(diào)查研究，傾聽職工的呼聲，掌握職工的要求，注重正確運(yùn)用群眾路線，多聽取職工意見，特別是不同的聲音，全方位了解掌握干部職工的所思、所想、所需，自覺接受大家的監(jiān)督，把工作的著力點投入到新型電網(wǎng)建設(shè)面臨的現(xiàn)實問題上，做到提前發(fā)現(xiàn)問題，及時協(xié)調(diào)處理，有效預(yù)防和化解矛盾，改變“先聽匯報再調(diào)查研究后出臺措施”，提高服務(wù)的前置性和措施的前瞻性。
    通過這次重反思解剖，使我更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題，我決心進(jìn)一步解放思想、更新觀念，用全新的思想全新的理念，提高自己素質(zhì)，為公司發(fā)展做出自己的努力!
    躺平式干部專項整治工作情況總結(jié)篇二十一
    安全生產(chǎn)專項整治宣傳工作情況總結(jié)安全生產(chǎn)專項整治宣傳工作情況總結(jié)為有效推進(jìn)全區(qū)安全生產(chǎn)七大專項整治行動順利開展，根據(jù)市安委辦《2018年安全生產(chǎn)九大整治行動宣傳工作方案》和《2018年安全生產(chǎn)下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    為有效推進(jìn)全區(qū)安全生產(chǎn)七大專項整治行動順利開展，根據(jù)市安委辦《2018年安全生產(chǎn)九大整治行動宣傳工作方案》和《2018年安全生產(chǎn)七大專項整治宣傳工作方案》的要求，我區(qū)在全區(qū)范圍內(nèi)廣泛宣傳了弘揚(yáng)生命至上、安全第一的思想，充分利用各類宣傳載體，采取多種形式，對專項整治行動的進(jìn)展成效和經(jīng)驗典型，曝光反面典型案例進(jìn)行了重點宣傳，營造出全社會人人關(guān)注安全、重視安全的良好氛圍，現(xiàn)將我區(qū)開展專項整治宣傳工作情況匯報如下：
    一、多形式、多方位，宣傳生產(chǎn)安全工作一是在企業(yè)廠房、集（農(nóng)）貿(mào)市場、街道、建筑工地、學(xué)校等人流聚集場所懸掛各類宣傳橫幅共800余條、宣傳展板300余塊。
    二是開展了“生命至上、安全發(fā)展”的主題的安全生產(chǎn)咨詢?nèi)栈顒印Ｗ稍內(nèi)宅F(xiàn)場設(shè)立安監(jiān)、消防等7個安全咨詢臺，進(jìn)千余人參加?；顒蝇F(xiàn)場發(fā)放安全宣傳掛圖、宣傳手冊及印有“12350”安全環(huán)保袋3000余份?；顒舆€被日報、xx新聞等媒體進(jìn)行了詳細(xì)報道。
    三是開展主題征文活動。在全區(qū)各單位、各企業(yè)開展了以“生命至上安全發(fā)展”為主題征文活動，通過征文比賽樹立正確的法制觀和安全觀，進(jìn)一步提高全區(qū)各單位、各企業(yè)的安全知識和緊急避險綜合素質(zhì)。
    共場所等宣傳單5000余張，并以多種形式發(fā)放完畢。向各鎮(zhèn)處、轄區(qū)重點企業(yè)及學(xué)校免費(fèi)發(fā)放安全生產(chǎn)宣傳掛圖500余套。
    二是開展企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員培訓(xùn)班，培訓(xùn)233人；
    三是對全區(qū)各鎮(zhèn)、處以及各村、各社區(qū)安全管理員進(jìn)行安全知識培訓(xùn)。三次培訓(xùn)都邀請了省、市安全生產(chǎn)領(lǐng)域的專家進(jìn)行授課，通過各類生產(chǎn)事故的案例分析，結(jié)合轄區(qū)行業(yè)特點，對安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、消知識進(jìn)行講解，切實提高了我區(qū)各相關(guān)單位和企業(yè)的安全生產(chǎn)知識和面對安全事故時的責(zé)任意識、應(yīng)變能力和處置能力。
    六是組織開展應(yīng)急演練。今年以來，我區(qū)組織多部門聯(lián)合在等企業(yè)、單位分別組織開展了專項應(yīng)急演。通過應(yīng)急演練，有效提升了各職能部門對突發(fā)事故的處置能力，提高了我區(qū)應(yīng)對安全生產(chǎn)應(yīng)急突發(fā)事件的指揮水平，增強(qiáng)了救援隊伍搶險救災(zāi)能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，使企業(yè)員工熟練掌握應(yīng)急逃生知識。
    效營造出良好的安全生產(chǎn)氛圍。
    三、重實效、抓重點，宣傳與整治相結(jié)合我區(qū)始終將隱患排查、督查整治作為安全生產(chǎn)宣傳的重點，今年以來，對24處重大安全隱患、52處重大風(fēng)險點以及各類違反安全生產(chǎn)行為的行政處罰進(jìn)行了網(wǎng)上公示和集中曝光，尤其是重拳出擊，聯(lián)合執(zhí)法取締了和，并將依法拆除設(shè)備的過程在媒體同步曝光，徹底消除了一批“老大難”的安全隱患問題。