心得體會(huì)是對(duì)自己的一種肯定和鼓勵(lì)，通過(guò)總結(jié)和歸納，我們可以看到自己的進(jìn)步和成長(zhǎng)。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，要采用適當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言和表達(dá)方式，使讀者容易理解和接受。閱讀這些心得體會(huì)范文可以讓我們更廣泛地了解不同行業(yè)和領(lǐng)域的發(fā)展和變化。
    村基層工作心得體會(huì)篇一
    作為選調(diào)生，參加工作至今已是五年時(shí)間了。五年來(lái)，在市組織部和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)懷，悉心教導(dǎo)下;在鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教，精心培養(yǎng)下;在機(jī)關(guān)同事的支持幫助，密切配合下，我學(xué)到了很多知識(shí)，提高了工作能力，也得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事和群眾的認(rèn)可。回顧五年來(lái)的成長(zhǎng)歷程，點(diǎn)點(diǎn)滴滴無(wú)不凝聚著組織的培養(yǎng)和廣大干部和群眾的支持，火熱的實(shí)踐鍛煉給了我很大的收獲，也有了一些體會(huì):。
    領(lǐng)導(dǎo)重視和組織培養(yǎng)對(duì)選調(diào)生的健康成長(zhǎng)起著關(guān)鍵性的作用。近年來(lái)濟(jì)源市委組織部不僅從學(xué)習(xí)和工作上，更重要的是從生活上，從各個(gè)小的方面給我關(guān)懷，讓我感受到溫暖。正因?yàn)楦骷?jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視和組織部門(mén)的重視和積極培養(yǎng)，我才能擺正心態(tài)，找準(zhǔn)位置，扎根基層，開(kāi)拓進(jìn)取。
    首先自己能夠從一名學(xué)生，成為一名選調(diào)生，成為一名基層干部就得益于組織的培養(yǎng)。從剛參加工作的那一天起，我就深深地感到組織和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的重視，組織部門(mén)考慮到我是外地來(lái)的，就優(yōu)先考慮把我分到平原鄉(xiāng)鎮(zhèn)(梨林鎮(zhèn))工作。到梨林后，鎮(zhèn)黨委副書(shū)記作為直接“傳、幫、帶”責(zé)任人，采取“一對(duì)一”的形式，對(duì)我具體工作進(jìn)行直接指導(dǎo);在日常生活中，積極幫助解決我個(gè)人生活中遇到的難題，解除后顧之憂(yōu)。在五年工作中，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)有意識(shí)對(duì)我進(jìn)行多崗訓(xùn)練，先后在鎮(zhèn)組織辦、黨政辦、經(jīng)濟(jì)辦等重要部門(mén)進(jìn)行鍛煉，并在20xx年8月到市委辦公室進(jìn)行了兩個(gè)月的學(xué)習(xí)，20xx年4月又借調(diào)到市政府辦公室工作半年時(shí)間，特別是20xx年8月，梨林鎮(zhèn)黨委大膽打破傳統(tǒng)用人模式，對(duì)中層干部全部實(shí)行競(jìng)聘上崗，領(lǐng)導(dǎo)們都鼓勵(lì)我大膽參與，最終我走上了經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室主任的崗位，20xx年，根據(jù)組織上安排，又補(bǔ)選我為梨林鎮(zhèn)人大主席團(tuán)成員、梨林鎮(zhèn)人大代表。可以說(shuō)，沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)們的重視，沒(méi)有組織上的培養(yǎng)，我不可能取得現(xiàn)在的成績(jī)，是濟(jì)源市委組織部和梨林鎮(zhèn)黨委及領(lǐng)導(dǎo)們?yōu)槲姨峁┝耸┱共湃A的大舞臺(tái)，鋪設(shè)成長(zhǎng)進(jìn)步的快車(chē)道。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)確實(shí)是環(huán)境艱苦、生活清苦、工作辛苦，而且面臨許多挑戰(zhàn)和考驗(yàn)，怎樣能及時(shí)調(diào)整好自身的心態(tài)，努力適應(yīng)環(huán)境是個(gè)人成長(zhǎng)的關(guān)鍵所在。自己在工作中能夠放下架子，擺正位置，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，積極主動(dòng)轉(zhuǎn)換角色，虛心向鎮(zhèn)村干部學(xué)習(xí)，深入基層，深入實(shí)際，深入群眾，加強(qiáng)與他們的交流和溝通，并不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，學(xué)會(huì)如何開(kāi)展農(nóng)村工作，逐漸地適應(yīng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作環(huán)境。
    一是經(jīng)受住了艱苦環(huán)境的考驗(yàn)。越是艱苦的地方越能鍛煉人，也越能考驗(yàn)人。眾所周知，梨林鎮(zhèn)是經(jīng)濟(jì)條件比較落后的一個(gè)鎮(zhèn)，不僅生活環(huán)境比較差，工作條件也比較落后，但是自己到梨林后毫無(wú)怨言，把吃苦當(dāng)作磨練自己意志的“磨刀石”，五年如一日，保持自我加壓、奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，鍛造不畏艱難、堅(jiān)韌不拔、百折不撓的意志，主動(dòng)承擔(dān)急難險(xiǎn)重的工作任務(wù)，努力在處理棘手問(wèn)題、復(fù)雜矛盾的過(guò)程中培養(yǎng)自己的實(shí)際能力。
    二是經(jīng)受住了困難挫折的考驗(yàn)。在漫長(zhǎng)的人生道路上，人不可能一帆風(fēng)順，總會(huì)遇到這樣或那樣的挫折和坎坷。五年來(lái)，在工作中有過(guò)失誤、在生活中有過(guò)困難、在同事間有過(guò)誤會(huì)，但是自己在面對(duì)挫折和困難時(shí)，能夠勇敢地面對(duì)，積極向同事、領(lǐng)導(dǎo)、群眾請(qǐng)教，尋求他們的幫助。善于“吃一塹，長(zhǎng)一智”，以避免在同一個(gè)地方犯同樣的錯(cuò)誤，真正從挫折中領(lǐng)悟人生的真諦，從挫折中積累人生的經(jīng)驗(yàn)。
    三是經(jīng)受住了激烈競(jìng)爭(zhēng)的考驗(yàn)。競(jìng)爭(zhēng)無(wú)處不在，競(jìng)爭(zhēng)是時(shí)代的潮流，優(yōu)勝劣汰是自然法則。進(jìn)入工作崗位后，不可避免的要遭遇激烈的競(jìng)爭(zhēng)。在激烈的競(jìng)爭(zhēng)面前，“男兒當(dāng)向潮頭立”。20xx年4月份，市政府辦公室面向各單位招收兩名文秘人員，自己在領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)下，積極參與，最終在數(shù)十人中殺出重圍，被市政府辦公室選用;20xx年8月份，梨林鎮(zhèn)進(jìn)行公開(kāi)競(jìng)聘，自己又珍惜機(jī)遇，通過(guò)重重考驗(yàn)，最后當(dāng)選為梨林鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室主任，成為梨林歷史上最年輕的中層干部。競(jìng)爭(zhēng)不但使自己懂得了以高尚品德和人格魅力贏得大家的信賴(lài)，也找到了與別人的差距，明確今后前進(jìn)的方向，從而奮起直追。
    “器必試后而知其利鈍”，我們能否有所作為，關(guān)鍵看工作實(shí)踐。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)各方面發(fā)展相對(duì)落后，急需擁有知識(shí)、技能的人去開(kāi)發(fā)，自己作為一名選調(diào)生要在基層這個(gè)大舞臺(tái)上盡情施展才能，在艱苦的環(huán)境中磨練自己，把自己所學(xué)知識(shí)、所掌握技能真正運(yùn)用到服務(wù)基層群眾中去。在梨林鎮(zhèn)工作的五年時(shí)間里，在鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視下，我先后參與了鎮(zhèn)黨政辦、組織辦、經(jīng)濟(jì)辦，市委辦公室、市政府辦公室等多個(gè)部門(mén)的工作，學(xué)到了很多書(shū)本上學(xué)不到的知識(shí)，練出了很多很難練出的實(shí)踐能力，悟出了很多很難悟出的真正道理。
    特別是20xx年8月份經(jīng)過(guò)公開(kāi)競(jìng)聘，我擔(dān)任梨林鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室主任后，面對(duì)梨林鎮(zhèn)的工業(yè)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱的現(xiàn)實(shí)，自己在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下能夠能克服人少事雜，工作量大等困難，提前思考，提前介入，精心組織，認(rèn)真實(shí)施，為梨林鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)，逐步扭轉(zhuǎn)了梨林經(jīng)濟(jì)落后的局面，梨林的對(duì)外形象得到了有效提升。限上企業(yè)總產(chǎn)值從20xx年底的43836萬(wàn)元增長(zhǎng)到20xx年底的70437萬(wàn)元;企業(yè)入庫(kù)稅金從20xx年底的654萬(wàn)元增長(zhǎng)到20xx年底的1200萬(wàn)元;地方財(cái)政收入從20xx年底的512萬(wàn)元增長(zhǎng)到20xx年底的814萬(wàn)元;限上企業(yè)從20xx年的5家增加到20xx年的10家。特別是20xx年一季度實(shí)現(xiàn)地方財(cái)政收入255萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)62.4%，位居全市第二位，為全年財(cái)政收入超千萬(wàn)奠定了良好基礎(chǔ)。安全生產(chǎn)方面連續(xù)多年未發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故，為梨林鎮(zhèn)各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)發(fā)展提供了良好保證。
    “水之積也不厚，則負(fù)大舟也無(wú)力”，自己作為一名高校畢業(yè)生雖然具有一定的文化理論知識(shí)，但是經(jīng)歷短、閱歷淺，與實(shí)際工作的需要、與廣大干部群眾的要求還差的遠(yuǎn)。這就要求自己必須堅(jiān)持學(xué)習(xí)，自覺(jué)地把學(xué)習(xí)貫穿于工作、生活的始終，不斷吸收新思想，掌握新知識(shí)，豐富和完善自我，努力培養(yǎng)自己成為“學(xué)習(xí)型”干部。
    五年來(lái)，我十分注重對(duì)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)及文化知識(shí)的學(xué)習(xí)。一是堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，先后認(rèn)真學(xué)習(xí)了“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)，學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)方針政策，不斷用黨的先進(jìn)理論和先進(jìn)思想武裝頭腦，努力提高自身政治理論水平，增強(qiáng)政治堅(jiān)定性和敏銳性，政治素質(zhì)進(jìn)一步提高;二是堅(jiān)持法律法規(guī)學(xué)習(xí)，不斷強(qiáng)化憲法意識(shí)、法律意識(shí)，自身法律知識(shí)水平和依法辦事能力進(jìn)一步增強(qiáng);三是堅(jiān)持業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，努力把握工作特點(diǎn)、方向和趨勢(shì)，工作的能力和水平進(jìn)一步提高;四是堅(jiān)持市場(chǎng)理論學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)和時(shí)代感，適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)和遵循規(guī)則辦事的能力進(jìn)一步增強(qiáng);五是堅(jiān)持文化知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷充電，通過(guò)學(xué)習(xí)，文化素質(zhì)進(jìn)一步提高;六是堅(jiān)持向他人學(xué)習(xí)，虛心向老領(lǐng)導(dǎo)、老同志及其他領(lǐng)導(dǎo)和同事、群眾請(qǐng)教，學(xué)習(xí)他們的好作風(fēng)、好經(jīng)驗(yàn)，不斷充實(shí)完善自己，組織協(xié)調(diào)能力進(jìn)一步增強(qiáng)。
    “有德無(wú)才辦不成事，有才無(wú)德壞大事”。沒(méi)有高尚的人品做保證，就很難甚至不可能成為一個(gè)人民信賴(lài)的好公仆。良好的行為習(xí)慣、崇高的道德修養(yǎng)是當(dāng)代青年干部追求的目標(biāo)，更是自己成長(zhǎng)的內(nèi)在要求。自己多年來(lái)的工作體會(huì)告訴自己，要想清清白白為政，踏踏實(shí)實(shí)做事，首先要堂堂正正做人，必須加強(qiáng)人品修養(yǎng)，樹(shù)立良好形象。
    一做到淡化“做官”心理，把理想信念作為人品修養(yǎng)的方向。自己作為一名年輕人，平時(shí)努力做到淡化“做官”心理，無(wú)論普通干部時(shí)，還是中層干部時(shí)，都努力擺正自己位置，不爭(zhēng)位置，不爭(zhēng)名利，視名利淡如水，看事業(yè)重如山，堅(jiān)持把是否甘愿為黨和人民的事業(yè)做出貢獻(xiàn)，是否實(shí)實(shí)在在地為人民做事做為衡量人品修養(yǎng)的基本準(zhǔn)則。二做到增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)，把清正廉潔作為人品修養(yǎng)的重點(diǎn)。自從參加工作以來(lái)，五年沒(méi)有回過(guò)家，沒(méi)有過(guò)節(jié)假日，無(wú)怨無(wú)悔把青春全部奉獻(xiàn)給梨林各項(xiàng)事業(yè)建設(shè);并努力樹(shù)立清正廉潔的意識(shí)，堅(jiān)決抵制不良風(fēng)氣的影響，不貪圖享受，不好逸惡勞，從一點(diǎn)一滴的小事做起，用自己良好風(fēng)氣帶動(dòng)身邊的同事。三做到常敲自律警鐘，把堅(jiān)持“四自”作為人品修養(yǎng)的要害。曾要求廣大干部必須“自重、自省、自警、自勵(lì)”。自己參加工作時(shí)間不算很長(zhǎng)，政治和生活中辨別能力還不是很完善，所以在工作和生活中更要求自己做到“四自”，在日常生活中防微杜漸，決不能讓不健康的東西從自己的思想防線(xiàn)上打開(kāi)缺口，始終保持高尚的人品和良好的形象。
    工作五年，在忙碌而充實(shí)的工作中，我學(xué)到了很多的知識(shí)，也灑下了不少的汗水。組織的關(guān)懷，領(lǐng)導(dǎo)的重視，同事的支持，群眾的信任，使我深感作為一名選調(diào)生的光榮，我最希望也最?lèi)?ài)聽(tīng)別人說(shuō)的一句話(huà)就是“組織上沒(méi)有選錯(cuò)人，選調(diào)生就是優(yōu)秀”?！捌届o的湖面，練不出精悍的舵手，安逸的環(huán)境，造不出時(shí)代的驕子”，今后，我將一如既往的努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，以正在做的工作為中心，以將要做的工作為起點(diǎn)，以?xún)?yōu)異的工作成績(jī)來(lái)展現(xiàn)選調(diào)生的風(fēng)采，不斷實(shí)現(xiàn)自我的人生超越。
    村基層工作心得體會(huì)篇二
    基層工作是指在組織中處于最基礎(chǔ)的崗位，是實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)不可或缺的一環(huán)。自己也是一名基層工作者，經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐總結(jié)，我深刻認(rèn)識(shí)到基層工作的重要性。在工作中，我不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，不斷探索和總結(jié)，不斷提升自己，不斷創(chuàng)新工作模式，希望我的體會(huì)能夠?qū)Υ蠹矣兴鶈l(fā)和幫助。
    基層工作的特點(diǎn)主要有三個(gè)：一是接近基層，傾聽(tīng)各方信息是基層工作的重要特點(diǎn)，因此，基層工作者必須時(shí)刻保持對(duì)外界信息的敏感和關(guān)注。二是任務(wù)繁重，基層工作涉及面廣，任務(wù)繁重，要求工作者必須具備很強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力和組織能力。三是薄利多銷(xiāo)，基層工作相對(duì)于其它職業(yè)而言，晉升空間相對(duì)較小，工資相對(duì)不高，收入相對(duì)不穩(wěn)定，但是卻有很多的自由度和發(fā)展空間。
    在基層工作中，我最大的收獲就是通過(guò)實(shí)踐相信決策的力量和機(jī)會(huì)的等價(jià)性。在工作中，我們不可能事事得到上級(jí)的批準(zhǔn)、指導(dǎo)和支持，更多的時(shí)候需要我們自己來(lái)?yè)?dān)責(zé)、抉擇、實(shí)踐。對(duì)于一個(gè)基層工作者而言，更多的是需要我們通過(guò)科學(xué)論證、充分調(diào)研和實(shí)踐驗(yàn)證來(lái)提升自己的工作水平和業(yè)績(jī)。在這個(gè)過(guò)程中，我們需要有很高的責(zé)任心和使命感，只有這樣才能夠成功地完成工作任務(wù)。
    在基層工作中，我們需要融入到團(tuán)隊(duì)中去，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作的力量。作為基層工作者，我們要牢記自己的身份定位，要有很高的組織能力、協(xié)調(diào)能力和管理能力，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，明確自己的工作目標(biāo)和責(zé)任，不斷改進(jìn)、優(yōu)化和拓展自己的工作業(yè)績(jī)，在完成任務(wù)的同時(shí)提高自己的綜合素質(zhì)和能力，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，最終實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。
    第五段：結(jié)語(yǔ)。
    在基層工作中，我們要保持工作熱情和人文關(guān)懷，以客戶(hù)滿(mǎn)意、高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)作為工作目標(biāo)，堅(jiān)持勤儉節(jié)約、創(chuàng)新求變，不斷提高自己的工作標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)行力，充分發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)能力和人格魅力，贏得顧客的信任和好評(píng)。唯有如此，才能夠在基層工作中創(chuàng)造屬于自己的一片天地，也讓我們的職業(yè)生涯更充實(shí)精彩。讓我們一起不忘初心，砥礪前行，共同書(shū)寫(xiě)自己職業(yè)道路的輝煌篇章。
    村基層工作心得體會(huì)篇三
    如何準(zhǔn)確把握新時(shí)期街道統(tǒng)戰(zhàn)工作的廣泛性、包容性，正視基層統(tǒng)戰(zhàn)工作遇到的一些問(wèn)題，積極探索統(tǒng)戰(zhàn)工作新思路、新對(duì)策，以適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展要求，是基層統(tǒng)戰(zhàn)工作者迫切需要解決的問(wèn)題。
    一、正視基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的一些問(wèn)題
    隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，改革開(kāi)放的不斷深入，基層統(tǒng)戰(zhàn)工作總的趨勢(shì)是范圍越來(lái)越廣，對(duì)象越來(lái)越多：一是近年來(lái)，基層非公有制經(jīng)濟(jì)得到迅速壯大，從業(yè)人員迅猛增長(zhǎng)，非公有制經(jīng)濟(jì)人士增加；二是隨著國(guó)民受教育程度提高，知識(shí)分子隊(duì)伍空前壯大，黨外知識(shí)分子增加；三是隨著新經(jīng)濟(jì)因素不斷增加和發(fā)展壯大，社會(huì)新階層代表人士增加；四是出國(guó)留學(xué)、經(jīng)商、務(wù)工人員和歸國(guó)人員不斷增多；五是宗教信仰日益開(kāi)放，宗教信徒不斷增加。面對(duì)越來(lái)越多的統(tǒng)戰(zhàn)對(duì)象，越來(lái)越重統(tǒng)戰(zhàn)任務(wù)，越來(lái)越高的統(tǒng)戰(zhàn)要求，基層統(tǒng)戰(zhàn)工作不可避免的遇到許多亟待解決的問(wèn)題。
    一是基礎(chǔ)統(tǒng)戰(zhàn)網(wǎng)絡(luò)的作用難以發(fā)揮。由于統(tǒng)戰(zhàn)工作務(wù)虛性強(qiáng)于務(wù)實(shí)性，基層統(tǒng)戰(zhàn)委員和統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)絡(luò)員基本屬兼職人員，統(tǒng)戰(zhàn)工作容易形成“說(shuō)起重要，做起次要，忙起不要”的現(xiàn)象。
    二是宗教管理的難度增大。當(dāng)前宗教工作總體還是好的，但由于農(nóng)村“宗教熱”不斷升溫，教徒的文化程度不高，有些宗教活動(dòng)還帶有濃厚的迷信色彩，抵御外來(lái)宗教滲透能力較低，相當(dāng)多基層干部對(duì)宗教工作知之不多，管理也難以規(guī)范到位。
    三是統(tǒng)戰(zhàn)目標(biāo)考核缺乏剛性指標(biāo)。上級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)部對(duì)基層年度考核，總看表面材料，如臺(tái)賬建立情況，具體考評(píng)內(nèi)容中務(wù)虛的多，考核時(shí)干部實(shí)績(jī)難以相比較，因而，統(tǒng)戰(zhàn)工作較之其它有“一票否決權(quán)”性質(zhì)的工作，不僅難調(diào)動(dòng)干部的工作積極性，更難引起各級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)的重視。
    四是統(tǒng)戰(zhàn)保障還沒(méi)有落到實(shí)處。一是統(tǒng)戰(zhàn)制度虛化的問(wèn)題。統(tǒng)戰(zhàn)工作有比較系統(tǒng)、比較完善的制度，但基層黨委對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)工作制度堅(jiān)持還沒(méi)有準(zhǔn)數(shù)，亟需提高對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)工作制度的執(zhí)行力度。二是統(tǒng)戰(zhàn)經(jīng)費(fèi)缺乏的問(wèn)題。很多基層統(tǒng)戰(zhàn)部門(mén)，要找米下鍋，多方籌措經(jīng)費(fèi)，才能保障工作順利開(kāi)展，這是統(tǒng)戰(zhàn)工作面臨的一個(gè)困境，亟需有比較規(guī)范的經(jīng)費(fèi)投入和增長(zhǎng)機(jī)制。
    五是統(tǒng)戰(zhàn)干部隊(duì)伍配備弱化。一方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)戰(zhàn)委員專(zhuān)職少，既使是專(zhuān)職統(tǒng)戰(zhàn)委員，平時(shí)也承擔(dān)了大量的中心工作和其它工作，名為專(zhuān)職，實(shí)際上也變成兼職，造成統(tǒng)戰(zhàn)委員“沒(méi)有時(shí)間和精力抓統(tǒng)戰(zhàn)工作”，“工作應(yīng)付多”。另一方面是沒(méi)有具體干事的人。很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）除配一名統(tǒng)戰(zhàn)委員外，沒(méi)有配備具體工作人員，處于“單槍匹馬”、“光桿司令”和“孤軍作戰(zhàn)”的狀況，缺乏必要的人力和精力。
    二、加強(qiáng)基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的幾點(diǎn)思路
    （一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全網(wǎng)絡(luò)，要增強(qiáng)基層組織的統(tǒng)戰(zhàn)工作能力。做好基層統(tǒng)戰(zhàn)工作，要建立健全縣（區(qū)）、鎮(zhèn)（街）、村（社）三級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡(luò)，建立鎮(zhèn)（街）、村（社）兩級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)工作責(zé)任制。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）基層，基層黨委、政府要切實(shí)將統(tǒng)戰(zhàn)工作列入黨建和農(nóng)村工作總體規(guī)劃，增強(qiáng)做好統(tǒng)戰(zhàn)工作的責(zé)任感和使命感。要建立健全統(tǒng)戰(zhàn)工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨政一把手負(fù)總責(zé)，街道各有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員。要完善基層統(tǒng)戰(zhàn)工作目標(biāo)考核制，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的統(tǒng)戰(zhàn)工作責(zé)任意識(shí)。要真正落實(shí)好村（社）統(tǒng)戰(zhàn)工作目標(biāo)考核責(zé)任制，配備統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡(luò)員，擴(kuò)大統(tǒng)戰(zhàn)工作的信息源，解決好以往村（社）統(tǒng)戰(zhàn)工作沒(méi)有落腳點(diǎn)的問(wèn)題。
    （二）圍繞中心，服務(wù)大局，要實(shí)現(xiàn)統(tǒng)戰(zhàn)工作的有為有位。統(tǒng)一戰(zhàn)線(xiàn)如何在服務(wù)發(fā)展中發(fā)揮更大作用，要突出抓住三個(gè)著力點(diǎn)：一是積極搭建平臺(tái)。深化和拓展非公經(jīng)濟(jì)人士、海外人士、黨外知識(shí)分子和統(tǒng)一戰(zhàn)線(xiàn)成員為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展建言獻(xiàn)策、投身參與的載體，加大商會(huì)的建設(shè)力度，鼓勵(lì)、支持非公企業(yè)做好、做大、做強(qiáng)，提高非公經(jīng)濟(jì)對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)力，深入開(kāi)展“民企聯(lián)村、共同發(fā)展”活動(dòng)，積極引導(dǎo)非公企業(yè)參與新農(nóng)村建設(shè)。二是積極參與招商引資。發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線(xiàn)接觸對(duì)象多、社會(huì)聯(lián)系廣、人緣關(guān)系好、各方信息靈的優(yōu)勢(shì)，利用工商聯(lián)、商會(huì)、臺(tái)辦等平臺(tái)，打好親情牌、老鄉(xiāng)牌、朋友牌，廣泛聯(lián)系、以商招商、以友招商、上門(mén)招商。三是積極為非公企業(yè)搞好服務(wù)。發(fā)揮工商聯(lián)、總商會(huì)的作用，為非公企業(yè)開(kāi)展融資、培訓(xùn)、法律、維權(quán)服務(wù)，營(yíng)造非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展良好環(huán)境，大力推進(jìn)光彩事業(yè)，建立非公經(jīng)濟(jì)人士評(píng)價(jià)體系，開(kāi)展中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者評(píng)選表彰，引導(dǎo)非公經(jīng)濟(jì)人士致富思源、富而思進(jìn)，自覺(jué)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。
    （三）與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，要確保統(tǒng)戰(zhàn)工作的旺盛生命力。一要不斷創(chuàng)新工作理念。破除統(tǒng)戰(zhàn)部門(mén)無(wú)所作為的思想，樹(shù)立任重道遠(yuǎn)、大有可為的觀(guān)念；破除只能務(wù)虛的思想，樹(shù)立虛功實(shí)做的觀(guān)念；破除怨天尤人、妄自菲薄的思想，樹(shù)立有為有位的觀(guān)念；破除封閉保守、消極畏難的思想，樹(shù)立主動(dòng)出擊、積極進(jìn)取的觀(guān)念。二要勇于創(chuàng)新工作機(jī)制。不斷探索統(tǒng)戰(zhàn)工作有序開(kāi)展的制度措施，通過(guò)建立各類(lèi)聯(lián)席會(huì)議機(jī)制，使統(tǒng)戰(zhàn)工作有處議事；通過(guò)完善各種內(nèi)部制度，使統(tǒng)戰(zhàn)工作有章管事。三要大膽創(chuàng)新工作方法。
    村基層工作心得體會(huì)篇四
    時(shí)間如梭，歲月如流，回顧培訓(xùn)日子，時(shí)間雖短，但選題廣泛，內(nèi)容充實(shí)，在培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)如何做好村委會(huì)黨建工作、村委會(huì)建設(shè)與管理等內(nèi)容，通過(guò)這次培訓(xùn)使我進(jìn)一步豐富了理論知識(shí)，更新了思想觀(guān)念，增強(qiáng)了好本職工作的緊迫感與使命感。
    一、培訓(xùn)體會(huì)。
    1、要勤奮學(xué)習(xí)，不斷提高素質(zhì)。時(shí)代在進(jìn)步，社會(huì)在發(fā)展，科技進(jìn)步日新月益，知識(shí)更新日益加快，學(xué)習(xí)如逆水行舟，不進(jìn)則退。象螞蟻搬家那樣不斷地日積月累，象蜜蜂釀蜜那樣做到深加工。要勤于思考，善于積累，不僅要從書(shū)本過(guò)程上學(xué)習(xí)，還要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向周?chē)緦W(xué)習(xí)，才能適應(yīng)工作的需要，才能做好本職工作。
    2、黨建工作要嚴(yán)以律已，寬容待人。應(yīng)把老百姓最難解決，最難辦的事情，幫他們解決，讓居民有安全感;做好弱勢(shì)群體工作，讓他們感覺(jué)到村委會(huì)工作者的溫暖;文明禮貌用語(yǔ),做到來(lái)有問(wèn)聲，問(wèn)有答聲，去有送聲的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
    3、村委會(huì)工作者要業(yè)務(wù)精、業(yè)務(wù)通。如村委會(huì)衛(wèi)生工作方面一要組織多形式的宣傳衛(wèi)生知識(shí),結(jié)合實(shí)際聯(lián)系工作;二深入基層了解居民群眾的身體健康,他們需求的是什么,特別是弱勢(shì)群體是重點(diǎn)關(guān)心的對(duì)象;三建立家庭檔案,充分利用衛(wèi)生資源;四明確職責(zé),制定工作計(jì)劃,資料的搜集,年度總結(jié)各項(xiàng)工作的統(tǒng)計(jì)。還有如計(jì)生方面的工作：一做好孕情跟蹤;二嚴(yán)格把關(guān)強(qiáng)化生育關(guān)念;三做好婦檢，康復(fù)工作;四服務(wù)態(tài)度要好,要以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)作為服務(wù)的宗旨;五流動(dòng)人口與常住人口同管理同服務(wù);六建立健全辦證驗(yàn)證制度。
    二、培訓(xùn)啟迪。
    1、在黨建方面：一加大宣傳力度,提高黨員思想認(rèn)識(shí);二做到管理有序，工作有計(jì)劃，任務(wù)有安排;三充分發(fā)揮黨組織的協(xié)調(diào)工作的重要性;四充分發(fā)揮黨支部的平臺(tái),調(diào)動(dòng)黨員,的積極性。
    2、在村委會(huì)建設(shè)方面：一加強(qiáng)村委會(huì)干部自身素質(zhì)的培養(yǎng),文明禮貌有語(yǔ);二加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),辦實(shí)事,好事;三加強(qiáng)與各部門(mén)的協(xié)調(diào)能力.成立各種為人民服務(wù)的機(jī)構(gòu),讓居民群眾感受到村委會(huì)的溫暖;四鞏固黨組織的引導(dǎo)核心作用，建立健全組織制度,帶動(dòng)居民群眾，引導(dǎo)他們走上正?；?，規(guī)范化;開(kāi)展各種形式的黨務(wù)活動(dòng)。建立奉獻(xiàn)村委會(huì)黨員示范機(jī)制，把本村委會(huì)的退休黨員、在職黨員、流動(dòng)黨員、轄區(qū)單位黨員登記造冊(cè)，建立村委會(huì)黨員檔案，建立村委會(huì)黨員報(bào)到服務(wù)制度，黨員代表會(huì)議制度和黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，做到從群眾關(guān)心的問(wèn)題入手，以居民群眾的實(shí)際要求為出發(fā)點(diǎn)，真正為居民群眾辦實(shí)事、好事，不斷增強(qiáng)黨和群眾的凝聚力。五進(jìn)一步開(kāi)展村委會(huì)社會(huì)治安、綜合治理、普法及依法治理工作，預(yù)防和減少犯罪，維護(hù)社會(huì)的持續(xù)穩(wěn)定，為本村委會(huì)居民群眾創(chuàng)造良好的生活環(huán)境，以促進(jìn)社會(huì)安定團(tuán)結(jié)為目的，堅(jiān)持精神文明建設(shè)、社會(huì)治安綜合治理和城市環(huán)境整治工作緊密相結(jié)合，從而促進(jìn)我村委會(huì)文明建設(shè)的深入發(fā)展。
    三、培訓(xùn)感受。
    回顧昨日，兄弟村的工作理念，工作氛圍，深深感染著我、激勵(lì)著我。面對(duì)自己的家園，面對(duì)深?lèi)?ài)的居民朋友，還急需快馬加鞭，一是以著以人為本的管理理念，為民辦實(shí)事的執(zhí)政組織機(jī)構(gòu)，提高執(zhí)政的素質(zhì);二是建設(shè)和諧健康的村委會(huì)文化，提高居民精神文化素質(zhì);三是思索不止，奮斗不已，謙虛謹(jǐn)慎，追求不止的工作作風(fēng)開(kāi)展工作;四是奉獻(xiàn)愛(ài)心、超越自我、完善自我的姿態(tài)工作在村委會(huì)，立足在村委會(huì)，讓村委會(huì)確實(shí)成為居民的港灣，溫馨的家園。
    相信在不久的將來(lái)xx村委會(huì)將是一朵璀璨的明星，立足于xx鎮(zhèn)。
    一是協(xié)調(diào)關(guān)系，適應(yīng)環(huán)境的能力。相對(duì)大學(xué)校園環(huán)境而言，外面的世界確實(shí)很精彩，可也很復(fù)雜。一個(gè)長(zhǎng)期在象牙塔中生活的大學(xué)生，剛步入社會(huì)，從學(xué)歷上來(lái)講是本科生，而從社會(huì)經(jīng)驗(yàn)來(lái)講只是一個(gè)小學(xué)生。當(dāng)初自己就有很多想法比較單純和簡(jiǎn)單。步入社會(huì)，進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)當(dāng)一名基層干部，面對(duì)的人員比較復(fù)雜，可謂魚(yú)龍混雜。在這樣的環(huán)境中，你要生存下去，就必須適應(yīng)這個(gè)環(huán)境，必須要有同方面的人打交道的能力，協(xié)調(diào)好各方關(guān)系，積極為自己創(chuàng)造一個(gè)好的工作環(huán)境。這時(shí)，作為新同志必須謙虛謹(jǐn)慎，尊重同志，當(dāng)好小學(xué)生。
    二是獨(dú)當(dāng)一面，處理實(shí)際問(wèn)題的能力，特別是處理復(fù)雜問(wèn)題的能力。我當(dāng)時(shí)到鄉(xiāng)政府工作時(shí)，是這個(gè)鄉(xiāng)有史以來(lái)第一個(gè)正規(guī)的大學(xué)本科干部。作為一個(gè)大學(xué)生，組織上高看一眼，領(lǐng)導(dǎo)高看一眼、同事高看一眼，村干部們高看一眼，工作的期望很高。工作一段時(shí)間后，就會(huì)承擔(dān)一些重要的工作。而且工作崗位的變動(dòng)也會(huì)很頻繁，從我自己的工作經(jīng)歷看，基本上是一年換一個(gè)工作崗位，承擔(dān)的工作任務(wù)越來(lái)越繁重。在工作時(shí)，不可能老是有領(lǐng)導(dǎo)帶著你，老同志幫著你，一段時(shí)間后，你必須獨(dú)立思考問(wèn)題，獨(dú)立開(kāi)展工作。所以，獨(dú)當(dāng)一面開(kāi)展工作的能力必須盡快提高。
    三是能說(shuō)會(huì)寫(xiě)，處理日常公務(wù)的能力。作為基層干部，這是最基本也是最要緊的，你聯(lián)系一個(gè)村，一個(gè)企業(yè)，有時(shí)下鄉(xiāng)入企業(yè)就你一個(gè)人，主持個(gè)會(huì)議、講個(gè)話(huà)是常事，這時(shí)你必須會(huì)講。但在基層“講”有個(gè)效果的問(wèn)題，基層干部群眾感興趣的是大實(shí)話(huà)，純理論的大套套沒(méi)人聽(tīng)，但你在講基層干部群眾愛(ài)聽(tīng)的大實(shí)話(huà)時(shí)，還要把農(nóng)村政策講進(jìn)去，這就要有水平。還有一個(gè)就是寫(xiě)的能力，我感覺(jué)現(xiàn)在作為基層干部最欠缺就是這方面的能力。農(nóng)村基層干部一般處理實(shí)際問(wèn)題的能力比較強(qiáng)，但叫他把處理的事情寫(xiě)下來(lái)，并且進(jìn)行總結(jié)提煉，這就為難了?，F(xiàn)在“寫(xiě)”這塊的工作，領(lǐng)導(dǎo)重視，上級(jí)重視，機(jī)關(guān)里也缺乏這方面的人才，很重要。文字組織能力好的年輕干部，在基層干部中比較容易突現(xiàn)出來(lái)。
    四是把握心態(tài)，調(diào)整心理的能力。在基層工作中，碰到這樣哪樣的困難和委屈是經(jīng)常的，這些對(duì)你的工作精神狀態(tài)肯定有影響，但不可能經(jīng)常有領(lǐng)導(dǎo)和同志來(lái)關(guān)心你，同你談?wù)勑?，幫你調(diào)整心態(tài)。這時(shí)，就需要自己把握好心態(tài)，及時(shí)調(diào)整好工作狀態(tài)。
    村基層工作心得體會(huì)篇五
    作為一名基層干部，要具備的才能有很多，才能在工作中不出差錯(cuò)，更好的完成本職工作。
    一要長(zhǎng)識(shí)。才是識(shí)之源，識(shí)是德之體，做一名優(yōu)秀的基層干部，關(guān)鍵要增長(zhǎng)慧眼獨(dú)具的見(jiàn)識(shí)。一些基層干部缺乏對(duì)村情民意的了解，說(shuō)起工作目標(biāo)高談闊論，談起群眾衣食住行，則不甚了解，造成干部和群眾的隔閡，難以充分調(diào)動(dòng)群眾。因此，衡量農(nóng)村支部工作水平高低，應(yīng)先察看其了解群眾、融入群眾。就基層干部而言，應(yīng)先充分發(fā)揮才能找準(zhǔn)和群眾的聯(lián)系點(diǎn)，把自己的認(rèn)識(shí)建立在群眾共識(shí)之上。
    二要增能。上面千條線(xiàn)，下面一根針，鄉(xiāng)鎮(zhèn)這根針要把上上下下、方方面面的事情都處理好，應(yīng)是全能型的干部，素質(zhì)要高，能耐要強(qiáng)。作為剛參加工作的自己，難免會(huì)有閱歷不足的問(wèn)題，這需要用努力來(lái)彌補(bǔ)不足，用學(xué)習(xí)來(lái)開(kāi)闊視野，用學(xué)習(xí)來(lái)增強(qiáng)能力，做到干一行學(xué)一行，學(xué)一行通一行，在干中學(xué)，在學(xué)習(xí)中提高，力爭(zhēng)具備履行職責(zé)所需的能力。
    三要聚力。關(guān)鍵要有聚才的特長(zhǎng)，要有富民一方的本領(lǐng)?；鶎痈刹空莆找婚T(mén)農(nóng)業(yè)技術(shù)，帶領(lǐng)群眾脫貧致富是才，把有致富本領(lǐng)的人才組織起來(lái)，形成規(guī)模經(jīng)營(yíng)，幫助群眾走上富裕路子也是才?？傊?，基層干部不但要自己有致富本領(lǐng)，還要有帶領(lǐng)群眾共同致富的本領(lǐng)。為村官一任，若不能造福一方，這樣的村官，群眾是不歡迎的。
    四要用情。在做群眾工作時(shí)，要和群眾有感情，要善于體察群眾苦衷，傾聽(tīng)群眾的心聲，了解群眾的意愿，在矛盾和爭(zhēng)端面前不驕不躁，用行動(dòng)體現(xiàn)一名黨員干部的情懷，讓群眾吃的虧自己帶頭吃，把群眾的困難作為己任解決。
    五要樹(shù)德。公生明廉生威，基層干部一定要公道勤廉。牽扯到群眾利益的事情，一定要按制度辦事，公道正派，真正把村民民主決策、民主議事、民主理財(cái)制度落到實(shí)處，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。同時(shí)，也要克己奉公，多為群眾辦實(shí)事、做好事，贏得群眾，樹(shù)立良好的黨員干部形象。
    村基層工作心得體會(huì)篇六
    時(shí)間飛快，一晃從學(xué)校畢業(yè)分配到義城武裝部工作已經(jīng)六個(gè)年頭了，在這六年的里，我學(xué)到了很多基層工作的經(jīng)驗(yàn)和方法，學(xué)會(huì)了為人做事的道理，基層工作復(fù)雜而繁瑣，大量工作都需要在基層得到貫徹和落實(shí)，如何把基層工作做好，結(jié)合本人的工作經(jīng)歷談以下幾點(diǎn)感受。
    理論是行動(dòng)的先導(dǎo)，理論成熟是政治成熟的基礎(chǔ)和前提。除了學(xué)習(xí)黨的理論、方針、政策外，更注重本職業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)國(guó)防法律法規(guī)，征兵工作條例，雙擁等相關(guān)知識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)在武裝工作上的理論水平。學(xué)習(xí)基層相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，尤其是在事關(guān)群眾利益方面政策法規(guī)，積極學(xué)習(xí)研究，吃透政策，做好群眾的答疑解惑。同時(shí)，在工作的經(jīng)驗(yàn)和方式方法上，多向一些老同志、老干部請(qǐng)教，和他們談工作、話(huà)理想，你會(huì)從中發(fā)現(xiàn)在他們身上有許多值得你學(xué)習(xí)的地方，他們有著幾十年的基層工作經(jīng)驗(yàn)和方法，對(duì)我們這些經(jīng)驗(yàn)不足的人來(lái)說(shuō)是個(gè)很好的借鑒。
    團(tuán)結(jié)才能出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)才能出成果。一直以來(lái)在工作上我都非常注重和機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、同事搞好團(tuán)結(jié)，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志，營(yíng)造良好的工作環(huán)境。尤其是在和村居工作人員的共事中，要加強(qiáng)聯(lián)系溝通，平時(shí)一個(gè)電話(huà)、一條信息都能增進(jìn)彼此的友誼，基層的很多工作都是要他們?nèi)ネ瓿陕鋵?shí)。六年里，在和村（居）民兵營(yíng)長(zhǎng)的共事中，能夠做到相互尊重、謙虛請(qǐng)教、相互幫助、不以領(lǐng)導(dǎo)自居。15個(gè)民兵營(yíng)長(zhǎng)中有12個(gè)年齡比我大，在工作中他們總是像老大哥那樣關(guān)心幫助我，對(duì)我的工作給予了很大的支持，尤其是在動(dòng)用民兵完成應(yīng)急突發(fā)事件、應(yīng)急拉動(dòng)演練上，能夠做到"拉的出、用的上"。
    認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)做好每件事。基層工作直接面對(duì)的就是廣大的老百姓，一點(diǎn)一滴的小事都關(guān)系到他們的切身利益，要時(shí)時(shí)刻刻樹(shù)立為人民服務(wù)的思想。每年的冬季征兵工作，是我們武裝部能為群眾辦件實(shí)實(shí)在在的一項(xiàng)工作，從報(bào)名體檢到最后的輸送新兵，我們和民兵營(yíng)長(zhǎng)做好一切服務(wù)工作，盡力把那些合格兵員輸送到部隊(duì)。我們所做的每件事情，不管輕重大小，老百姓都看在眼里，記在心里，對(duì)你的一點(diǎn)幫助會(huì)感激在心。
    認(rèn)真做好每件事，你才會(huì)在行動(dòng)中發(fā)現(xiàn)新情況、新問(wèn)題，也才能直面這些矛盾和問(wèn)題，并想方設(shè)法加以解決。老實(shí)說(shuō)，做事情并不難，難的是不敢認(rèn)真。敢于認(rèn)真就是敢拼敢闖、敢于創(chuàng)新。沒(méi)有認(rèn)真的態(tài)度，就不會(huì)去思索、去創(chuàng)新，也就不會(huì)去"下深水"。
    幾年的基層工作讓我感觸很多，在基層有很多事情值得我們?nèi)W(xué)習(xí)去思考，所以我們得努力學(xué)習(xí)努力提高，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，腳踏實(shí)地，認(rèn)真工作。我們每個(gè)人都必須竭盡全力，勤奮工作，珍惜這來(lái)之不易的工作，把精力奉獻(xiàn)給自己所從事的事業(yè)，讓自己在歷史的長(zhǎng)河中留下一點(diǎn)痕跡，這個(gè)痕跡無(wú)論或深或淺就一定存在。
    村基層工作心得體會(huì)篇七
    農(nóng)村，是改革發(fā)展的主戰(zhàn)場(chǎng)，是保持穩(wěn)定的第一線(xiàn)，是國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，下面是本站小編精心整理的農(nóng)村基層工作。
    供大家學(xué)習(xí)和參閱。
    扎根基層奉獻(xiàn)青春“辦一切事情，一定要實(shí)事求是，實(shí)際出發(fā)，群眾要的是什么，需要的是什么，只有這樣，才能夠真正去為人民服務(wù)?！痹谌粘９ぷ髦?，我單位盡心盡力為基層群眾實(shí)行“一站式”服務(wù)工作，嚴(yán)格按照“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”要求，誰(shuí)接待誰(shuí)負(fù)責(zé)，主動(dòng)發(fā)揮我們與基層群眾溝通的橋梁、紐帶作用，牢固樹(shù)立以人為本、務(wù)實(shí)高效的服務(wù)理念和宗旨，堅(jiān)決杜絕“門(mén)難進(jìn)，臉難看，事難辦”，大力倡導(dǎo)急群眾所急，想群眾所想，急事急辦，特事特辦的務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)，做百姓的貼心人，知心人。
    我也一直積極樹(shù)立這樣的思想觀(guān)念，盡自己最大的力量去幫助群眾。在我工作期間，碰到過(guò)這樣一個(gè)獨(dú)居老人，已經(jīng)八十多歲了，子女不在身邊，自己照顧自己的衣食住行，由于離銀行太遠(yuǎn)，交通不便，他都是每月15號(hào)直接來(lái)財(cái)政所領(lǐng)退休工資，每次看著他拄著拐杖蹣跚前行，還要爬樓梯上下，總讓人覺(jué)得有一種心酸。他平時(shí)的生活費(fèi)用一直是靠自己微薄的小鄉(xiāng)干部補(bǔ)貼，而且由于年紀(jì)太大，身體不好，還要常年吃藥，所以常常出現(xiàn)入不敷出。記得那次他又來(lái)了，可那天才10號(hào)，離發(fā)工資還有5天，他說(shuō)自己沒(méi)錢(qián)了，吃早飯都沒(méi)有錢(qián)了，看著那樣一個(gè)遲暮老人說(shuō)出這樣的話(huà)，大家都很心酸，但是財(cái)政所不同于別的部門(mén)，牽涉到財(cái)政資金就必須嚴(yán)格遵守制度，這是對(duì)單位負(fù)責(zé)。最后我拿出自己的200塊錢(qián)交給他，讓他這幾天不至于沒(méi)飯吃，同時(shí)我也跟他說(shuō)他的工資只能按規(guī)定發(fā)放，我必須嚴(yán)格按照機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定，做到對(duì)單位負(fù)責(zé)、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)。
    后來(lái)銀行在各個(gè)村上也設(shè)立了便民服務(wù)點(diǎn)，可以進(jìn)行小金額的支取，避免他的來(lái)回奔波，我們就幫他辦了一張銀行卡，這樣每個(gè)月的工資都會(huì)按時(shí)打到他的卡上，至此之后，我就沒(méi)有再見(jiàn)過(guò)他。
    通過(guò)一年的工作，讓我知道了基層工作既要適應(yīng)時(shí)代與經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，又要富有人情味。時(shí)常想著國(guó)家的大事，就能主動(dòng)關(guān)注群眾的小事;時(shí)常解決群眾的小事，就能有效服務(wù)國(guó)家的大事。要改變那種下去走一走、看一看、問(wèn)一問(wèn)以及一群人下去檢查多、解決實(shí)質(zhì)問(wèn)題少或是碰到重大問(wèn)題才“親臨現(xiàn)場(chǎng)”的現(xiàn)象，而是要真正在“深入”上下功夫，在針對(duì)性解決問(wèn)題上下功夫。要有積極主動(dòng)地心態(tài)，把群眾工作放在心上，把心放在群眾工作上，不能“得過(guò)且過(guò)”;要敢于承擔(dān)責(zé)任，視民生為己任，視民悅為己榮，真正處理好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題。
    農(nóng)村，是改革發(fā)展的主戰(zhàn)場(chǎng)，是保持穩(wěn)定的第一線(xiàn)，是服務(wù)群眾的最前沿。農(nóng)村基層的重要性，我認(rèn)為怎么形容都不過(guò)分。
    由于農(nóng)村基層的極端工作重要性，因此，在這樣的一個(gè)背景下，在農(nóng)村開(kāi)展基層建設(shè)活動(dòng)，如何做好農(nóng)村工作?我認(rèn)為首先必須解決好自身定位的問(wèn)題。面對(duì)“波詭云譎的國(guó)際形勢(shì)，出口乏力、內(nèi)需不振、通漲不下的國(guó)內(nèi)局面;處身不同階層不同群體的政治、經(jīng)濟(jì)利益訴求;以及轉(zhuǎn)型期各種矛盾問(wèn)題交織互聯(lián)的復(fù)雜局面，農(nóng)村基層干部以怎樣的心態(tài)應(yīng)對(duì)如此局面，或者說(shuō)以怎樣的思維方式、指導(dǎo)思想，承接前所未有的機(jī)遇挑戰(zhàn)，顯得尤為重要。搞不清自身所處的歷史方位、工作定位，不解決“我是誰(shuí)，為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”的問(wèn)題，就永遠(yuǎn)不可能有共產(chǎn)黨員的歷史擔(dān)當(dāng)。那么，重新審視農(nóng)村基層黨建工作的自身方位，農(nóng)村基層黨組織應(yīng)當(dāng)有什么樣的自身定位呢?這個(gè)定位就是：我們黨是執(zhí)政黨，黨的干部，我們這幫人組成基層政權(quán)代表共產(chǎn)黨在基層為共產(chǎn)黨、為人民執(zhí)掌政權(quán)，也就是通常所說(shuō)的執(zhí)政。請(qǐng)注意我們是在“執(zhí)政”，而不是在“革命”。我們是“執(zhí)政黨”，不再是過(guò)去曾經(jīng)的“革命黨”。
    基層干部要審時(shí)度勢(shì)，與時(shí)俱進(jìn)地做好群眾工作。
    一是掌握發(fā)揚(yáng)民主的工作方法。積極推行黨務(wù)、政務(wù)等公開(kāi)工作，不斷擴(kuò)大群眾的知情權(quán);完善決策程序和議事規(guī)則，暢通民意表達(dá)渠道;健全社情民意信息征集體系，不斷擴(kuò)大群眾的參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
    二是掌握宣傳教育的工作方法。加強(qiáng)基層思想文化陣地建設(shè)，依托現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、農(nóng)村文化大院、城市文化廣場(chǎng)等平臺(tái)，切實(shí)發(fā)揮群體活動(dòng)在宣傳政策、聯(lián)系感情、化解矛盾、促進(jìn)和諧中的獨(dú)特作用。
    三是掌握依法行政的工作方法。強(qiáng)化依法行政意識(shí)，做事先要考慮一下職責(zé)是否越位、程序是否健全、內(nèi)容是否合法。審慎地依法行政，考慮行政行為是否符合當(dāng)?shù)貙?shí)際、是否符合當(dāng)前社會(huì)心理、是否可能引發(fā)社會(huì)矛盾。
    四是掌握思想政治的工作方法。概括地說(shuō)要增強(qiáng)“三性”——增強(qiáng)思想政治工作的主動(dòng)性，使群眾在遇到問(wèn)題時(shí)能見(jiàn)到領(lǐng)導(dǎo)、能聽(tīng)到真相、能了解到政策、能解決問(wèn)題;增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性，針對(duì)不同群體、同一群體內(nèi)部的訴求差別，采取不同的方式方法;增強(qiáng)思想政治工作的靈活性，對(duì)于訴求過(guò)高的群體，適當(dāng)放緩處理過(guò)程，待群眾訴求降到相對(duì)合理時(shí)迅速予以解決，決不能久拖不決。
    五是掌握典型引路的工作方法。通過(guò)試點(diǎn)推進(jìn)的方式積累經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)注重挖掘、培育工作一線(xiàn)典型，發(fā)揮典型的帶動(dòng)和引領(lǐng)作用，為全面推進(jìn)工作提供樣板。
    六是掌握化解危機(jī)的工作方法。在遇到公共危機(jī)事件時(shí)，首先要保持冷靜、敏銳觀(guān)察，果斷地做好應(yīng)對(duì)決策，最大程度地減少和緩解危機(jī)造成的損害。在化解危機(jī)的過(guò)程中，積極回應(yīng)社會(huì)和公眾的現(xiàn)實(shí)需求，明確態(tài)度，穩(wěn)定人心，解決問(wèn)題，確保平穩(wěn)渡過(guò)危機(jī)。抓好危機(jī)后的恢復(fù)與重建，通過(guò)深化危機(jī)后的相關(guān)改革重塑組織新形象。
    基層干部要融入群眾，走進(jìn)群眾。作為基層干部要與群眾面對(duì)面交流，耐心傾聽(tīng)群眾呼聲。要深入村組、基層一線(xiàn)走訪(fǎng)群眾，貼近群眾，與群眾交朋友，拉家常，甘當(dāng)群眾的學(xué)生，認(rèn)真傾聽(tīng)群眾言語(yǔ)。把老黨員、老村干部、種養(yǎng)殖大戶(hù)、退休干部、換屆落選村干部、計(jì)生困難戶(hù)、老上訪(fǎng)戶(hù)等作為走訪(fǎng)的重點(diǎn)，耐心傾聽(tīng)群眾聲音。交流多了才能密切聯(lián)系群眾，溝通深了才能真正帶動(dòng)群眾。在交流中，一要坦誠(chéng)地聽(tīng)。放下架子，坦誠(chéng)相見(jiàn)，建立良好的干群關(guān)系，讓群眾有機(jī)會(huì)把心聲充分表達(dá)出來(lái)，把所思所想所盼所愿全部說(shuō)出來(lái)。二要全面地聽(tīng)。放棄個(gè)人的判斷，拋開(kāi)過(guò)往的經(jīng)驗(yàn)，不以干部者自居，更不以老師、領(lǐng)導(dǎo)者自居，保持客觀(guān)立場(chǎng)，不偏聽(tīng)偏信，耐心傾聽(tīng)。三要深入地聽(tīng)。完完全全專(zhuān)注于事、專(zhuān)注于人，不僅關(guān)注表面的信息、現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題，更要關(guān)注群眾心底的聲音，不東張西望，做出滿(mǎn)不在乎，事不關(guān)己高高掛起，明知不對(duì)少說(shuō)為佳的樣子。
    基層干部要用真心去對(duì)待群眾，針對(duì)不同的人，不同的事，不同的地域環(huán)境，不同的時(shí)機(jī)場(chǎng)合，不同的利益關(guān)系，分清哪些是合理訴求，需要予以解決;哪些是不合理訴求，需要加以解釋;盡力去滿(mǎn)足群眾實(shí)際的、合理的需求;真心關(guān)愛(ài)群眾，把群眾放在心中最高位置。要積極適應(yīng)工作職能由管理到服務(wù)的轉(zhuǎn)變，堅(jiān)持群眾路線(xiàn)，把群眾工作貫穿到社會(huì)管理的各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節(jié)，不丟老辦法、用好硬辦法、探索新辦法。要善于辦惠民、富民、安民的民生小事，真正把群眾當(dāng)“家人”、把群眾反映的問(wèn)題當(dāng)“家事”、把服務(wù)群眾工作當(dāng)“家業(yè)”，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好群眾的切身利益，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)社會(huì)和諧。要做好思想幫扶，在征求意見(jiàn)上下功夫。切實(shí)幫助貧困戶(hù)、“五保戶(hù)”、“計(jì)生戶(hù)”和老弱病殘等弱勢(shì)群體增強(qiáng)應(yīng)對(duì)困難生活的勇氣和信心。
    改革開(kāi)放四十年，神州大地掀起了翻天覆地的變化，成就舉世矚目，經(jīng)濟(jì)社會(huì)繁榮發(fā)展。在農(nóng)村這個(gè)最基層的地方工作八年來(lái)，我們繡衣村近幾年飛速的發(fā)展伴隨著我成長(zhǎng)，我經(jīng)歷和見(jiàn)證了這一場(chǎng)巨變。如今，農(nóng)村生產(chǎn)生活條件已今非昔比，黨的支農(nóng)、惠農(nóng)政策日漸完善，各項(xiàng)建設(shè)如火如荼。然而，這種形勢(shì)，這種變化，這種發(fā)展趨勢(shì)，也給我們新時(shí)代農(nóng)村基層工作提出了更新、更高的要求。
    新時(shí)期，制度化、規(guī)范化、服務(wù)化成為新的要求。
    新形勢(shì)下，工作方法、工作重點(diǎn)必然有所變化。村干部必須學(xué)會(huì)并善于做好思想教育工作，把行政命令式的工作方法轉(zhuǎn)變?yōu)橐灾鲃?dòng)服務(wù)為主的工作方法，努力做好新時(shí)期的農(nóng)民群眾工作。我們必須善于和樂(lè)于做好群眾工作，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，充滿(mǎn)感情，深入基層，調(diào)查研究，實(shí)事求是，科學(xué)發(fā)展，為民所想，學(xué)會(huì)從農(nóng)民的需要出發(fā)，做好農(nóng)村工作。
    新時(shí)期、新形勢(shì)下，思想作風(fēng)、工作作風(fēng)必須轉(zhuǎn)變，服務(wù)意識(shí)、工作能力必須提高。
    作為農(nóng)村基層工作人員，一定要有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)。發(fā)展在于創(chuàng)新，創(chuàng)新才能促進(jìn)發(fā)展，人云亦云，一成不變的工作方法，只能算是完成工作，而不是很好的完成工作。創(chuàng)新包括工作態(tài)度、工作方法、發(fā)展途徑、發(fā)展模式的創(chuàng)新。必須立足實(shí)際，因地制宜，發(fā)揮本地優(yōu)勢(shì)，提高農(nóng)民收入。近年來(lái)，有的地方以資源獲得發(fā)展，有的地方以特色獲得發(fā)展，有的地方區(qū)位優(yōu)勢(shì)獲得發(fā)展，這些都充分發(fā)揮了自身優(yōu)勢(shì)，提高自身競(jìng)爭(zhēng)力，所以獲得成功。就拿最近雪堰鎮(zhèn)青年干部一組全體成員去溧陽(yáng)戴埠鎮(zhèn)參觀(guān)鄉(xiāng)村建設(shè)，參觀(guān)當(dāng)?shù)氐泥l(xiāng)村旅游建設(shè)，所到之處能深刻感受新農(nóng)村建設(shè)帶來(lái)的新氣象，得天獨(dú)厚的自然資源和人文地理有機(jī)結(jié)合，譜寫(xiě)了新時(shí)達(dá)新農(nóng)村建設(shè)的一首田園謳歌。
    新形勢(shì)下，雖然群眾工作多種多樣，工作方法也是多樣。
    放在首位的還是發(fā)展。經(jīng)濟(jì)發(fā)展是其他各項(xiàng)工作發(fā)展的基礎(chǔ)，我們必須想盡辦法，提供有利條件，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。結(jié)合我村情況，我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)從以下幾個(gè)方面入手：
    一是打牢發(fā)展基礎(chǔ)，搞好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和水利建設(shè)。
    對(duì)于大多數(shù)農(nóng)民來(lái)說(shuō)，農(nóng)業(yè)仍是其致富途徑。農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)直接影響著農(nóng)民的收入，所以，繡衣村“兩委”班子，勵(lì)精圖治，奮發(fā)圖強(qiáng)，利用好上級(jí)支農(nóng)、惠農(nóng)政策，投入大量精力、物力、財(cái)力，推進(jìn)好了我村第一期高效設(shè)施農(nóng)田建設(shè)，僅在去年一年的時(shí)間里，修建6座打水基站，并且大量改建和新建u型溝及高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田道路數(shù)千米，目前，我村第二期高效農(nóng)業(yè)設(shè)施建設(shè)已在緊鑼密布規(guī)劃中，旺莊片的面上污染源工程也在緊張有序的開(kāi)展中，這樣一來(lái)更好地促使了我村農(nóng)業(yè)增收，農(nóng)民增效。
    二是要摘好產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，做好政策扶持。
    包括政策服務(wù)和技術(shù)服務(wù)，既然做，就一定要全力支持，全。
    力做好，力保成功，百姓百姓百條心，政策扶持的基礎(chǔ)上滿(mǎn)意的服務(wù)是必不可少的。
    三是要搞好農(nóng)產(chǎn)品推廣，打造屬于自己的品牌。
    近幾年在我村農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中，打造品牌意識(shí)還沒(méi)真正落實(shí)到實(shí)處，就拿我村水蜜桃雖然已經(jīng)規(guī)?；N植，也形成了農(nóng)村水蜜桃種植的一道靚麗風(fēng)景線(xiàn)，但在水蜜桃銷(xiāo)售這一塊，還是套用“無(wú)錫陽(yáng)山水蜜桃”這個(gè)品牌，村委也勵(lì)精圖治，為了更好地進(jìn)行我村水蜜桃銷(xiāo)售，設(shè)立了專(zhuān)門(mén)的合作社。雖然桃農(nóng)的銷(xiāo)售狀況很樂(lè)觀(guān)，但我覺(jué)得這不是長(zhǎng)久之策，打造出自己的品牌、宣傳好自己的品牌才最重要，才能真正促使我村農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收。
    四是要抓好基層自身建設(shè)，提高服務(wù)群眾的能力。
    要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀(guān)念，解放思想、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，全力創(chuàng)建“務(wù)實(shí)、高效、廉潔”的基層組織。著重做到四個(gè)轉(zhuǎn)變一是由強(qiáng)制型向說(shuō)服型轉(zhuǎn)變，尤其是在村級(jí)社會(huì)事業(yè)推進(jìn)中，與村民溝通、協(xié)調(diào)方面，確保工程的順利推進(jìn)。二是由盲從型向規(guī)范型轉(zhuǎn)變。依法行政是新時(shí)期對(duì)基層干部的必然要求，也是衡量干部工作的重要標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，由于農(nóng)村普法工作的深入開(kāi)展，廣大農(nóng)民群眾的法律意識(shí)也大大增強(qiáng)。因此，村干部要迅速提高自己的專(zhuān)業(yè)水平，逐步把基層工作轉(zhuǎn)入法制化、科學(xué)化、規(guī)范化的新時(shí)代軌道。三是由領(lǐng)導(dǎo)型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變。村干部的主要職責(zé)是為民那務(wù)，為民辦事。因比，村干部必須集中精力想民所想，為民服務(wù)，積極投入村級(jí)社會(huì)事業(yè)建設(shè)的主戰(zhàn)場(chǎng)，發(fā)展好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)。四是由封閉型向公開(kāi)型轉(zhuǎn)變。只有樹(shù)立公正廉明的形象，才有說(shuō)服力、感染力、號(hào)召力才能更好地與群眾打成一片，充分調(diào)動(dòng)農(nóng)民群眾的積極性，促進(jìn)農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
    農(nóng)村工作任重道遠(yuǎn)，我們要與時(shí)俱進(jìn)、實(shí)事求是、解放思想、牢記使命、不忘初心，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，開(kāi)拓創(chuàng)新，勇于實(shí)踐，不斷探索農(nóng)村工作的方式方法，以全新的視角，全新的理念，做好農(nóng)村工作。我相信，只要我們緊跟黨走，落實(shí)好黨在農(nóng)村的政策，團(tuán)結(jié)“兩委”一班人，一定能把群眾的事辦好，把農(nóng)村的事辦好，我們繡衣村明天也一定會(huì)更加美好。
    村基層工作心得體會(huì)篇八
    感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這個(gè)交流的平臺(tái)，讓自己和朝夕相處的領(lǐng)導(dǎo)、同事們共同學(xué)習(xí)。今天我不講理論，把自己上班十幾年來(lái)的工作片斷利用幾晚上的時(shí)間，剪輯了一下，把從中悟出的兩點(diǎn)感想和大家分享與品味。期望能對(duì)工作有所幫助，共同進(jìn)步。
    一是從雙減和機(jī)構(gòu)改革中知道珍惜自己的工作，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待自己的一份工作。
    1999年上班第二年，就碰上鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)雙減，那時(shí)候上班時(shí)間短，理所當(dāng)然就成為了雙減對(duì)象，但是求學(xué)四年得到一份工作，還是硬著頭皮參加了筆試、演講等環(huán)節(jié)，明知自己不行也要去證明一下。初出茅廬，有時(shí)候有點(diǎn)愛(ài)顯示一下自己，擱到現(xiàn)在就不會(huì)這樣了。但是幸運(yùn)的是，雖然沒(méi)有編制，但是還可以繼續(xù)在這里工作下去，于是自己就知道往哪方面努力了，在工作的同時(shí)，不斷的充實(shí)自己，加強(qiáng)新知識(shí)和新理論的學(xué)習(xí)，強(qiáng)迫自己去學(xué)習(xí)電腦書(shū)法學(xué)習(xí)寫(xiě)作，接受一些新的事物。同時(shí)，從xx年開(kāi)始，參加了鄭大本科的自學(xué)考試，去強(qiáng)迫自己看枯燥的課本，一科一科的通過(guò)，直到去年年底才拿到畢業(yè)證，中間因?yàn)楦杏X(jué)較難考過(guò)去，斷考了幾次，想想還是得繼續(xù)考下去。到現(xiàn)在，想想什么事情還是要不斷堅(jiān)持，才能最后成功。象我們鎮(zhèn)的三堅(jiān)持一掛鉤活動(dòng)，貴在堅(jiān)持才見(jiàn)成效。到了xx年底，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革正式啟動(dòng)，這次是玩真的，從報(bào)名填表，繳畢業(yè)證、榮譽(yù)證書(shū)，班子測(cè)評(píng)、干部測(cè)評(píng)，到參加如何建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的作文考試。我是全程參與了。體會(huì)到了人事競(jìng)爭(zhēng)的殘酷和激烈，排名時(shí)每個(gè)人的名次都由小數(shù)點(diǎn)后兩位決定。這讓自己更加深切的體會(huì)到，今天工作不努力，明天努力找工作。同時(shí)，還要隨時(shí)做好迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，包括工作經(jīng)驗(yàn)，工作成績(jī)，人際關(guān)系、為人處事、知識(shí)積累。這些都要靠平常一點(diǎn)一滴的積累，冰凍三尺，非一日之寒；為山九仞，豈一日之功。聚沙成塔，集腋成裘。還有就是要關(guān)于把握機(jī)會(huì)，如果有人錯(cuò)過(guò)機(jī)會(huì)，多半不是機(jī)會(huì)沒(méi)來(lái)，而是因?yàn)闄C(jī)會(huì)過(guò)來(lái)時(shí)，沒(méi)有一伸手抓住它。機(jī)會(huì)總是留給有準(zhǔn)備的人。等機(jī)會(huì)來(lái)時(shí)，你沒(méi)有準(zhǔn)備好，任何人都愛(ài)莫能助。二是從生病知道珍息自己的身體健康，以快樂(lè)的心情去工作，把工作看成一種快樂(lè)的事情。
    因?yàn)樯眢w是革命的本錢(qián)。xx年一次突然的身體不舒服，讓我知道了，身體健康是多么重要。有時(shí)間躺在病床上回味和反思人生，回憶以前的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。住院時(shí)交了一個(gè)病友，因?yàn)橥炔抗钦郏瑔?wèn)起他現(xiàn)在在想什么，他說(shuō)了一句話(huà)：現(xiàn)在好想出去騎自行車(chē)上街轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。這句話(huà)讓我感觸很深。有時(shí)想想人活于世很難很難，當(dāng)自己為挑選一雙什么樣式跑鞋犯難的時(shí)候，要想著這世界上還有人沒(méi)有腳。任何工作都不可能一帆風(fēng)順，總會(huì)有這樣那樣困難和矛盾出現(xiàn)，會(huì)有煩惱和不快產(chǎn)生。只有自己去尋找工作的樂(lè)趣，才能在工作中成為一個(gè)快樂(lè)的人，就象有人說(shuō)的一樣，如果你把孩子看成是令自己心煩的人，那么你就會(huì)感到心煩；如果你把孩子看成是可愛(ài)的天使，那們你就會(huì)變成快樂(lè)得天使！
    三是從工作中珍惜與同事們的友情。
    多年來(lái)工作中與同事們的親密相處，感覺(jué)是一種緣份，沒(méi)事時(shí)想想，整天在機(jī)關(guān)院和各村轉(zhuǎn)悠，低頭不見(jiàn)抬頭見(jiàn)，和同事們?cè)谝黄鸬臅r(shí)間比和自己父母、老婆在一起的時(shí)間都長(zhǎng)。通過(guò)這兩年的拓展訓(xùn)練讓我知道了團(tuán)隊(duì)的力量，單靠自己一個(gè)人的力量，是有限的，干不成也干不好工作，只有團(tuán)結(jié)同事，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，才能發(fā)揮每個(gè)人最大的潛能，營(yíng)造一種干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。敬人者，人恒敬之，不敬他人，是自不敬。另外，遇事多體諒他人，不要?jiǎng)硬粍?dòng)就埋三怨四，牢騷太盛防腸斷，我。
    總結(jié)。
    了幾點(diǎn)：
    一、別認(rèn)為自己是最累的，不攀比；
    二、打消給領(lǐng)導(dǎo)干工作的念頭，只為自己工作；
    三、
    不要把同事看成是對(duì)手，要看成是共同進(jìn)退的戰(zhàn)友；
    四、學(xué)會(huì)調(diào)整自己，不抱怨，不嫉妒；
    五、每日多做一點(diǎn)，感情上寬容一點(diǎn)。第二點(diǎn)是融合一要做到“形象融入農(nóng)民”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大多是本地土生土長(zhǎng)，不能拿自己當(dāng)成官，認(rèn)為吃了“皇糧”就擺起架子，與農(nóng)民交談當(dāng)中表現(xiàn)出與老百姓不一樣的語(yǔ)言、表情，下村西裝革履，到群眾家里凳子擦了也不愿意去做，安排工作指手畫(huà)腳，農(nóng)民大多不會(huì)親近這樣的干部。有兩個(gè)順口溜諷刺了這種形象，六七十年代有：坐著吉普車(chē)，披著黃大衣，一下車(chē)叉著腰，一張嘴他媽的。八九十年代是：坐著小車(chē)轉(zhuǎn)，隔著玻璃看，屁股一冒煙，轉(zhuǎn)眼就不見(jiàn)。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部在工作中也要把自己看做是一個(gè)農(nóng)民，只有言行舉止上要融入其中，農(nóng)民才能接受你。騎民情走訪(fǎng)車(chē)下村就是一個(gè)創(chuàng)舉，讓老百姓從心理上首先就接受了，利于開(kāi)展下一步工作感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這個(gè)交流的平臺(tái)，讓自己和朝夕相處的領(lǐng)導(dǎo)、同事們共同學(xué)習(xí)。今天我不講理論，把自己上班十幾年來(lái)的工作片斷利用幾晚上的時(shí)間，剪輯了一下，把從中悟出的兩點(diǎn)感想和大家分享與品味。期望能對(duì)工作有所幫助，共同進(jìn)步。
    一是從雙減和機(jī)構(gòu)改革中知道珍惜自己的工作，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待自己的一份工作。
    1999年上班第二年，就碰上鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)雙減，那時(shí)候上班時(shí)間短，理所當(dāng)然就成為了雙減對(duì)象，但是求學(xué)四年得到一份工作，還是硬著頭皮參加了筆試、演講等環(huán)節(jié)，明知自己不行也要去證明一下。初出茅廬，有時(shí)候有點(diǎn)愛(ài)顯示一下自己，擱到現(xiàn)在就不會(huì)這樣了。但是幸運(yùn)的是，雖然沒(méi)有編制，但是還可以繼續(xù)在這里工作下去，于是自己就知道往哪方面努力了，在工作的同時(shí)，不斷的充實(shí)自己，加強(qiáng)新知識(shí)和新理論的學(xué)習(xí)，強(qiáng)迫自己去學(xué)習(xí)電腦書(shū)法學(xué)習(xí)寫(xiě)作，接受一些新的事物。同時(shí)，從xx年開(kāi)始，參加了鄭大本科的自學(xué)考試，去強(qiáng)迫自己看枯燥的課本，一科一科的通過(guò)，直到去年年底才拿到畢業(yè)證，中間因?yàn)楦杏X(jué)較難考過(guò)去，斷考了幾次，想想還是得繼續(xù)考下去。到現(xiàn)在，想想什么事情還是要不斷堅(jiān)持，才能最后成功。象我們鎮(zhèn)的三堅(jiān)持一掛鉤活動(dòng)，貴在堅(jiān)持才見(jiàn)成效。到了xx年底，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革正式啟動(dòng)，這次是玩真的，從報(bào)名填表，繳畢業(yè)證、榮譽(yù)證書(shū)，班子測(cè)評(píng)、干部測(cè)評(píng)，到參加如何建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的作文考試。我是全程參與了。體會(huì)到了人事競(jìng)爭(zhēng)的殘酷和激烈，排名時(shí)每個(gè)人的名次都由小數(shù)點(diǎn)后兩位決定。這讓自己更加深切的體會(huì)到，今天工作不努力，明天努力找工作。同時(shí)，還要隨時(shí)做好迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，包括工作經(jīng)驗(yàn)，工作成績(jī)，人際關(guān)系、為人處事、知識(shí)積累。這些都要靠平常一點(diǎn)一滴的積累，冰凍三尺，非一日之寒；為山九仞，豈一日之功。聚沙成塔，集腋成裘。還有就是要關(guān)于把握機(jī)會(huì)，如果有人錯(cuò)過(guò)機(jī)會(huì)，多半不是機(jī)會(huì)沒(méi)來(lái)，而是因?yàn)闄C(jī)會(huì)過(guò)來(lái)時(shí)，沒(méi)有一伸手抓住它。機(jī)會(huì)總是留給有準(zhǔn)備的人。等機(jī)會(huì)來(lái)時(shí)，你沒(méi)有準(zhǔn)備好，任何人都愛(ài)莫能助。二是從生病知道珍息自己的身體健康，以快樂(lè)的心情去工作，把工作看成一種快樂(lè)的事情。
    因?yàn)樯眢w是革命的本錢(qián)。xx年一次突然的身體不舒服，讓我知道了，身體健康是多么重要。有時(shí)間躺在病床上回味和反思人生，回憶以前的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。住院時(shí)交了一個(gè)病友，因?yàn)橥炔抗钦?，?wèn)起他現(xiàn)在在想什么，他說(shuō)了一句話(huà)：現(xiàn)在好想出去騎自行車(chē)上街轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。這句話(huà)讓我感觸很深。有時(shí)想想人活于世很難很難，當(dāng)自己為挑選一雙什么樣式跑鞋犯難的時(shí)候，要想著這世界上還有人沒(méi)有腳。任何工作都不可能一帆風(fēng)順，總會(huì)有這樣那樣困難和矛盾出現(xiàn)，會(huì)有煩惱和不快產(chǎn)生。只有自己去尋找工作的樂(lè)趣，才能在工作中成為一個(gè)快樂(lè)的人，就象有人說(shuō)的一樣，如果你把孩子看成是令自己心煩的人，那么你就會(huì)感到心煩；如果你把孩子看成是可愛(ài)的天使，那們你就會(huì)變成快樂(lè)得天使！
    三是從工作中珍惜與同事們的友情。
    多年來(lái)工作中與同事們的親密相處，感覺(jué)是一種緣份，沒(méi)事時(shí)想想，整天在機(jī)關(guān)院和各村轉(zhuǎn)悠，低頭不見(jiàn)抬頭見(jiàn)，和同事們?cè)谝黄鸬臅r(shí)間比和自己父母、老婆在一起的時(shí)間都長(zhǎng)。通過(guò)這兩年的拓展訓(xùn)練讓我知道了團(tuán)隊(duì)的力量，單靠自己一個(gè)人的力量，是有限的，干不成也干不好工作，只有團(tuán)結(jié)同事，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，才能發(fā)揮每個(gè)人最大的潛能，營(yíng)造一種干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。敬人者，人恒敬之，不敬他人，是自不敬。另外，遇事多體諒他人，不要?jiǎng)硬粍?dòng)就埋三怨四，牢騷太盛防腸斷，我總結(jié)了幾點(diǎn)：
    一、別認(rèn)為自己是最累的，不攀比；
    二、打消給領(lǐng)導(dǎo)干工作的念頭，只為自己工作；
    三、不要把同事看成是對(duì)手，要看成是共同進(jìn)退的戰(zhàn)友；
    四、學(xué)會(huì)調(diào)整自己，不抱怨，不嫉妒；
    五、每日多做一點(diǎn)，感情上寬容一點(diǎn)。第二點(diǎn)是融合一要做到“形象融入農(nóng)民”。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大多是本地土生土長(zhǎng)，不能拿自己當(dāng)成官，認(rèn)為吃了“皇糧”就擺起架子，與農(nóng)民交談當(dāng)中表現(xiàn)出與老百姓不一樣的語(yǔ)言、表情，下村西裝革履，到群眾家里凳子擦了也不愿意去做，安排工作指手畫(huà)腳，農(nóng)民大多不會(huì)親近這樣的干部。有兩個(gè)順口溜諷刺了這種形象，六七十年代有：坐著吉普車(chē)，披著黃大衣，一下車(chē)叉著腰，一張嘴他媽的。八九十年代是：坐著小車(chē)轉(zhuǎn)，隔著玻璃看，屁股一冒煙，轉(zhuǎn)眼就不見(jiàn)。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部在工作中也要把自己看做是一個(gè)農(nóng)民，只有言行舉止上要融入其中，農(nóng)民才能接受你。騎民情走訪(fǎng)車(chē)下村就是一個(gè)創(chuàng)舉，讓老百姓從心理上首先就接受了，利于開(kāi)展下一步工作。
    二要做到“身心融入農(nóng)民”。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部是傳達(dá)和貫徹黨的各項(xiàng)方針政策的最基層宣傳員，也是上一級(jí)黨委政府政策的執(zhí)行者，不能手拿文件和報(bào)紙，高高在上給農(nóng)民念文件、讀報(bào)紙、作部署。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中得出一條規(guī)律:每當(dāng)上一級(jí)黨委政府出臺(tái)一項(xiàng)長(zhǎng)遠(yuǎn)惠及農(nóng)民的政策時(shí)，剛開(kāi)始在農(nóng)村貫徹和落實(shí)時(shí)是很難的，象當(dāng)初的秋季秸稈禁燒、合作醫(yī)療、新農(nóng)保基金的收取等等都是這樣。因?yàn)榇蠖鄶?shù)農(nóng)民的想法是注重眼前利益、將就過(guò)日子的心理和“小農(nóng)經(jīng)濟(jì)”思想。在村里比一比:向前看不如一些人、向后看比一些人強(qiáng)，知足常樂(lè)。這些導(dǎo)致了在落實(shí)政策時(shí)存在很大的困難，要打很多嘴官司。這個(gè)過(guò)程走了之后，群眾才能從陌生變?yōu)槭煜?，從不相信到相信，一旦證實(shí)我們是對(duì)的，相信了我們，讓群眾以為我們和他是一條心，以后的許多工作就會(huì)事倍功半。在干部結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)中，我與范莊村劉建營(yíng)夫婦結(jié)成了對(duì)子。劉建營(yíng)今年三十出頭，是家里的頂梁柱，年輕時(shí)背鐵塊，干重體力活，導(dǎo)致腰椎間軟骨硬化，去年做了手術(shù)?，F(xiàn)在還不能彎腰，不能干活。我和紅敏兩人在前段到他的養(yǎng)殖場(chǎng)去看望他時(shí)，和他們夫婦心貼心的交流生活的感受，鼓起他們戰(zhàn)勝疾病的信心。他媳婦因?yàn)樯畹膲毫艽?，?dāng)時(shí)就泣不成聲，說(shuō)：你們能來(lái)看看我們，還想著我們，這比啥都強(qiáng)。我深深感到，只要真心對(duì)待群眾，群眾也會(huì)真心對(duì)咱們。三要做到與村組干部、群眾融洽處事。
    村干部是村民的代表，在和村干部處事中要拋棄所謂的“上下級(jí)關(guān)系”，要尊重他們，多聽(tīng)聽(tīng)他們的意見(jiàn)建議，是做好農(nóng)村工作的突破口。高速引線(xiàn)工程開(kāi)工后，劉士華段的拆遷工作量很大，鐵路南涉及企業(yè)商戶(hù)達(dá)到23戶(hù)，鐵路北涉及民房56戶(hù)，全拆35戶(hù)，剛開(kāi)始認(rèn)為這是不可能完成任務(wù)。在楊書(shū)記的帶領(lǐng)下，工作區(qū)的每個(gè)同志都擰成一股繩，一齊入村，召開(kāi)兩委會(huì)、村組干部會(huì)，站在發(fā)展角度談拆遷，商量村里以后發(fā)展前景，修路對(duì)村民帶來(lái)的益處等等，解放干群思想，鼓舞拆遷斗志。和兩委干部一起刷標(biāo)語(yǔ)，掛橫幅，入戶(hù)發(fā)放明白卡，挨家挨戶(hù)走訪(fǎng)，掌所各戶(hù)具體情況，區(qū)別對(duì)待，帶著感情做工作，為每個(gè)測(cè)量有誤的農(nóng)戶(hù)爭(zhēng)取重新測(cè)量，重新計(jì)算賠付金額，取得了拆遷戶(hù)的理解與支持，從當(dāng)初干部拿著拆遷協(xié)議找不到戶(hù)主簽字，到后來(lái)拆遷戶(hù)自己主動(dòng)要求拆遷。對(duì)特殊情況家庭，村兩委干部分包到戶(hù)，充分利用親戚、朋友等各種關(guān)系，每天晚上到各戶(hù)做思想工作到11點(diǎn)，用真心感動(dòng)了每戶(hù)群眾，發(fā)揮了超強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。
    村基層工作心得體會(huì)篇九
    黨的基層工作是黨的事業(yè)中的基礎(chǔ)和保障，近年來(lái)，在新時(shí)代中，黨的基層工作的重要性更加顯著。作為一名基層干部，在實(shí)踐中努力探索，鍛煉自己，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，是我們肩負(fù)的重任。接下來(lái)，我將分享我在黨的基層工作中的心得體會(huì)。
    第二段：黨建工作的重要性。
    在基層工作中，黨建工作是重中之重。只有做好了黨建工作，才能穩(wěn)定社會(huì)局面，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，維護(hù)社會(huì)和諧。未來(lái)，隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步，黨建工作也會(huì)發(fā)生一些變化，需要我們不斷改進(jìn)和創(chuàng)新工作思路和方法。
    第三段：加強(qiáng)黨組織建設(shè)。
    要加強(qiáng)黨組織建設(shè)，首先要做到“三重要”。即重視基層黨建，強(qiáng)化黨組織建設(shè)，發(fā)揮好組織作用。此外，要“三結(jié)合”，即把黨組織建設(shè)與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來(lái)，把組織工作和經(jīng)濟(jì)工作結(jié)合起來(lái)，把基層組織和上級(jí)組織結(jié)合起來(lái)。
    第四段：提高黨員素質(zhì)。
    黨員是黨組織中的中堅(jiān)力量，黨員素質(zhì)的高低直接決定著黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。我們要加強(qiáng)培訓(xùn)，提高黨員的業(yè)務(wù)水平和認(rèn)識(shí)水平。同時(shí)，我們也要發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，引導(dǎo)廣大群眾向好的方面發(fā)展。
    第五段：加強(qiáng)思想政治工作開(kāi)展。
    思想政治工作是黨的基層工作的一項(xiàng)重要工作，是做好其他工作的前提和基礎(chǔ)。要做好這項(xiàng)工作，首先要深入了解群眾的思想情況，建立良好的溝通渠道和反饋機(jī)制。同時(shí)，也要注重學(xué)理論，把握政策，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn)，提高思想政治工作開(kāi)展的水平。
    綜上所述，黨的基層工作是黨的事業(yè)中不可或缺的一環(huán)，我們要不斷學(xué)習(xí)，積極實(shí)踐，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)和完善工作。只有這樣，才能更好的為黨和人民服務(wù)，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)的美好愿景。
    村基層工作心得體會(huì)篇十
    我是一名從事基層計(jì)生不足一年的工作者。如果要我談?wù)剬?duì)計(jì)生工作的感想，我的發(fā)言或許不代表權(quán)威性，但就我對(duì)計(jì)生的理解，興許能表達(dá)同行們的一些內(nèi)心。計(jì)劃生育何以要定格為天下第一難事？我想最大的“難”就在于它的對(duì)象是人，對(duì)人的管理。
    “控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)”。這不僅是我們的計(jì)生政策，更是基本國(guó)策。如何控制？無(wú)疑是這其間的核心和關(guān)鍵。怎樣才能行之有效的控制人口出生，這不能不說(shuō)是所有在計(jì)生線(xiàn)上各層次工作人員倍感頭疼的事情。綜觀(guān)現(xiàn)階段的人口計(jì)生，我有如下幾個(gè)方面的感言：
    首先，看看我們的管理對(duì)象們。說(shuō)來(lái)叫人納悶，建國(guó)已經(jīng)六十華誕，改革也有三十年，可是我們的民眾，尤其我們這些落后地區(qū)的老百姓，卻還在沿用著落后的封建傳統(tǒng)觀(guān)念?！耙獔?jiān)持生孩子，至少家里要有一名男丁以為香煙后代人?！边@是我從事計(jì)生以來(lái)不少村民的呼聲。說(shuō)可以理解吧，或許有些是，但更多的是嘆息。用魯迅先生的話(huà)說(shuō)，真要哀其不幸，怒其不爭(zhēng)了。要說(shuō)我們的前輩們有著如此傳統(tǒng)的觀(guān)念，勉強(qiáng)理解還行，畢竟他們受到封建文化的侵蝕是很長(zhǎng)很深的?？晌覀?0、80后的一代人，正值“造人”的黃金時(shí)間。即是我們計(jì)生工作管理的目標(biāo)人群，他們對(duì)家里人口多帶給家庭的責(zé)任和重負(fù)，一定是感同身受的。然而，長(zhǎng)在落后山區(qū)的他們，又有多少人在反思和反省？都說(shuō)初中不畢業(yè)，打工難得有出息。雖然改革后的打工熱也為我們山里70、80后的人群開(kāi)通了一條致富之路，可他們多數(shù)因文化的淺薄留在家守“營(yíng)”。一部分人外出了，但他們外出的目的不是為著發(fā)家致富，更多的是躲在陰暗的角落里“造人”。毫無(wú)疑問(wèn)，這是給計(jì)生工作帶來(lái)最大“難”的原因之一。盡管在對(duì)流動(dòng)人口管理上政府有新思路和對(duì)策，但就一個(gè)流動(dòng)人口管理平臺(tái)，收到的成效也是令人堪憂(yōu)的。所以，結(jié)合落后山區(qū)基層計(jì)生重點(diǎn)管理人群的特點(diǎn)，表現(xiàn)為：一是思想觀(guān)念落后；二是文化素質(zhì)普遍較低；三是對(duì)計(jì)劃生育缺乏正確認(rèn)識(shí);四是轉(zhuǎn)變觀(guān)念需要時(shí)間。
    其次，得說(shuō)一下我們計(jì)生線(xiàn)上的專(zhuān)門(mén)人員。初來(lái)從事人口計(jì)生，我就收到了不少同志道出的“聲聲慢”。計(jì)生工作真是費(fèi)力不討好的苦差事。努力了，付出了，年終考核只要不達(dá)標(biāo)，一年的全部辛勞就此一票否決。說(shuō)實(shí)話(huà)，我雖屬于計(jì)生線(xiàn)工作同志中最稚嫩的人，但在我這一年來(lái)的工作里，也算是悟出了一些關(guān)于計(jì)生的物事。正如很多同志感嘆的，計(jì)劃生育工作不是干不好，只是需要打持久攻堅(jiān)戰(zhàn)。的確，計(jì)劃生育工作就是這樣，短時(shí)間的工作里，不管你付出多少，也很難見(jiàn)到好的成績(jī)。不過(guò)，就計(jì)生工作的內(nèi)容而言，我想說(shuō)這才是工作同志們最感厭煩的事情。長(zhǎng)年無(wú)節(jié)假日地上班，除了對(duì)室內(nèi)資料的整理，室外工作或清理，或指導(dǎo)、或落實(shí)一環(huán)也不得少。集計(jì)生的室內(nèi)外資料：主體指標(biāo)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、三集合幫扶。看似幾小塊的內(nèi)容，折騰計(jì)生系統(tǒng)工作人員卻是年復(fù)一年。由次看來(lái)，這管控人口的部門(mén)，是完全有別于其他工作部門(mén)的。也許，剛進(jìn)計(jì)生系統(tǒng)工作的同志，抑或堅(jiān)持著“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”信念，可對(duì)那些在計(jì)生線(xiàn)上一做就是十幾年、幾十年的人，他們的意志怕是早被流過(guò)的歲月打磨殆盡了。于是，在他們的身上，我們能讀出的差不多就只有滄桑和倦怠。其實(shí)，對(duì)于同行工作我羅列了這么多，總結(jié)起來(lái)就三點(diǎn)：一是短期成績(jī)不明顯；二是長(zhǎng)年的艱辛工作；三是看不到未來(lái)。
    九層之臺(tái)，起于累土
    ——
    八十年代，黨中央把實(shí)行計(jì)劃生育確定為我國(guó)的一項(xiàng)基本國(guó)策。隨之而來(lái)的計(jì)劃生育宣傳教育和手術(shù)大突擊活動(dòng)也轟轟烈烈地開(kāi)展起來(lái)了。后來(lái)，我參加了工作，成為一名計(jì)劃生育工作者，開(kāi)始與國(guó)策結(jié)緣了。使我有機(jī)會(huì)直接工作在計(jì)劃生育第一線(xiàn)，零距離的接觸群眾?；叵氲谝淮螀⒓佑?jì)劃生育宣傳工作，其情形仍歷歷在目。再后來(lái)，《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》、《計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)管理?xiàng)l例》、《社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收管理辦法》等一系列法規(guī)規(guī)章的頒布和地方條例的修訂實(shí)施，標(biāo)志著人口和計(jì)劃生育工作全面進(jìn)入了依法管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的階段。
    隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)逐步完善，依法治國(guó)方略全面實(shí)施，群眾民主法制意識(shí)的不斷增強(qiáng)，特別是科學(xué)發(fā)展觀(guān)和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)重大戰(zhàn)略思想的提出，人口和計(jì)劃生育工作思路和方法實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”，進(jìn)入穩(wěn)定低生育水平、統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題、促進(jìn)人的全面發(fā)展階段。落實(shí)和完善利益導(dǎo)向政策，使計(jì)劃生育家庭越來(lái)越多地分享改革發(fā)展成果。工作和學(xué)習(xí)的同時(shí)，親身感受了人口和計(jì)劃生育工作法制建設(shè)的步伐，領(lǐng)悟了人口和計(jì)劃生育工作法治管理的理念，見(jiàn)證了人口和計(jì)劃生育工作走過(guò)的曲折、悲壯、輝煌的歷程。
    帶頭貫徹落實(shí)會(huì)議精神，以崇高的政治使命感和高度的責(zé)任感投入到計(jì)劃生育工作中，通過(guò)多年來(lái)的工作和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在基層工作中所遇到的問(wèn)題和現(xiàn)象談?wù)勛约旱母惺芎拖敕ā?BR>    新中國(guó)成立以來(lái)，特別是全面推行計(jì)劃生育30多年來(lái)，我國(guó)在經(jīng)濟(jì)還不發(fā)達(dá)的情況下，有效地控制了人口過(guò)快增長(zhǎng)，使生育水平下降到更替水平以下，實(shí)現(xiàn)了人口再生產(chǎn)類(lèi)型從高出生、低死亡、高增長(zhǎng)到低出生、低死亡、低增長(zhǎng)的歷史性轉(zhuǎn)變，人口和計(jì)劃生育工作取得了舉世矚目的成就，口形勢(shì)發(fā)生了變化。我國(guó)人口和計(jì)劃生育工作的主要任務(wù)將從降低生育水平轉(zhuǎn)移到穩(wěn)定低生育水平、提高出生人口素質(zhì)上來(lái)。由于社會(huì)生產(chǎn)力不發(fā)達(dá)、社會(huì)保障體系不健全等，群眾生育意愿與國(guó)家生育政策仍然存在較大差距，低生育水平面臨著較大的反彈壓力。而人口基數(shù)比較大，即使是在嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行計(jì)劃生育政策的情況下，未來(lái)十幾年全國(guó)人口每年仍將以1000萬(wàn)的速度遞增，人口過(guò)多仍是我國(guó)長(zhǎng)期面臨的首要問(wèn)題。伴隨低生育水平的到來(lái)，還相繼發(fā)生了一系列新的人口問(wèn)題。為此，必須建立適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求的新機(jī)制。 長(zhǎng)期以來(lái)，各地計(jì)劃生育工作者勇于實(shí)踐，不斷改革。然而，當(dāng)前人口和計(jì)劃生育綜合改革中仍然存在問(wèn)題：
    一﹑在思想認(rèn)識(shí)上存在的誤區(qū)：一是計(jì)劃生育工作是一句口號(hào)，沒(méi)有什么實(shí)際意義，哪里需要就往那里貼。
    不好，沒(méi)有精力開(kāi)展綜合改革。或者強(qiáng)調(diào)人口形勢(shì)比較好，工作機(jī)制比較健全，工作效果比較明顯，沒(méi)有必要開(kāi)展綜合改革。二是有的地方采取被動(dòng)應(yīng)付的態(tài)度，沒(méi)有部署、也沒(méi)有檢查。滿(mǎn)足于召開(kāi)一個(gè)會(huì)議、下發(fā)一個(gè)文件，就萬(wàn)事大吉。三是有的地方雖然熱情很高，沒(méi)有計(jì)劃，不了解綜合改革的要求、不了解法律法規(guī)政策、不了解工作實(shí)際情況，憑熱情、憑印象、憑想象進(jìn)行計(jì)劃生育工作。
    三﹑實(shí)際操作中存在的差距：一是滿(mǎn)足于試點(diǎn)，沒(méi)能在面上推開(kāi)。在計(jì)劃生育實(shí)際工作中，沒(méi)能得到推廣，使改革的成果沒(méi)有能夠發(fā)揮更大的效用。二是滿(mǎn)足于解決具體問(wèn)題，沒(méi)能建立一種新的機(jī)制。進(jìn)行了一些改革，采取了一些很好的措施，但由于沒(méi)有及時(shí)上升到建立穩(wěn)定的工作機(jī)制，導(dǎo)致這些措施沒(méi)有得到有效實(shí)施，或者不能夠堅(jiān)持下來(lái)。三是滿(mǎn)足于某一個(gè)方面的改革，沒(méi)能擴(kuò)展到整個(gè)機(jī)制的創(chuàng)新。
    具體面對(duì)這項(xiàng)工作時(shí)，才感受到真正是天下第一難的事情。想想作為計(jì)劃生育工作者所面臨的嚴(yán)峻性，自己對(duì)抓好計(jì)劃生育工作有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。即使再艱難，作為計(jì)劃生育工作者的我們也要迎難而上，結(jié)合本社區(qū)的工作，談?wù)勛约旱南敕ā?BR>    低綜合改革的成本，加速綜合改革的進(jìn)程。二要繼承創(chuàng)新。要認(rèn)真總結(jié)過(guò)去形成的工作經(jīng)驗(yàn)和做法，加以整合和提升。要邊學(xué)習(xí)、邊總結(jié)、邊提高、邊推廣。計(jì)劃生育工作影響中興街道的千家萬(wàn)戶(hù)，正確處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系，既要鞏固已有成果，又要注意新的探索。三要積極穩(wěn)妥。把改革與發(fā)展、穩(wěn)定統(tǒng)一起來(lái)，根據(jù)中興街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和計(jì)劃生育工作水平來(lái)決定綜合改革的內(nèi)容和步驟，目標(biāo)不能定得太高，千萬(wàn)不能一哄而起，搞形式主義。 每當(dāng)看到、聽(tīng)到實(shí)行計(jì)劃生育的家庭和群眾，享受到各級(jí)政府制定的“獎(jiǎng)勵(lì)、優(yōu)惠、扶持、救助、保障”政策，使他們?cè)谡紊细械焦鈽s、經(jīng)濟(jì)上得到實(shí)惠、生活上得到保障。作為一名人口計(jì)生工作人員，感受到新時(shí)期最可愛(ài)的人的驕傲和自豪，同時(shí)感受到計(jì)劃生育工作的艱難與緊迫。九層之臺(tái)，起于累土；千里之行，始于足下。愿與國(guó)家計(jì)劃生育工作建設(shè)共成長(zhǎng)，同進(jìn)步。
    豫東縣位于河南省最東端，轄15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和5個(gè)國(guó)營(yíng)農(nóng)場(chǎng)，總?cè)丝?7萬(wàn)多人。我縣人口和工作曾經(jīng)有過(guò)顯著進(jìn)步，但也經(jīng)歷過(guò)挫折，2002年和2003年兩度被省"提醒注意"。面對(duì)這頂沉重的帽子，、縣政府痛定思痛，提出了"最難干的事讓最能干的人來(lái)干"的口號(hào)，鍛造了一支思想好、作風(fēng)正、懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理、善于做群眾工作的人口與隊(duì)伍。經(jīng)過(guò)幾年的艱苦努力，全縣計(jì)生工作隊(duì)伍精神面貌煥然一新，人口與計(jì)生發(fā)生了可喜的變化。2004年我縣摘掉了"提醒注意"的帽子，經(jīng)省的檢查驗(yàn)收合格，又從省的"三類(lèi)地區(qū)"管理提升為"二類(lèi)地區(qū)"。我們的主要體會(huì)是：
    一、最難干的事讓最能干的人來(lái)干
    長(zhǎng)期以來(lái)，計(jì)劃生育工作在基層是一個(gè)誰(shuí)也不想干、能推則推、能躲就躲的事。這直接導(dǎo)致計(jì)生干部隊(duì)伍的青黃不接。有能力的人不愿干、看不到前途，有門(mén)路的人都想方設(shè)法調(diào)換工作了，整個(gè)計(jì)生隊(duì)伍的狀況是：年齡偏大、文化偏低、業(yè)務(wù)不熟、待遇偏少、整體素質(zhì)不高，尤其是一些村(居)委會(huì)基層組織戰(zhàn)斗力差，對(duì)"天下第一難事"干部不敢抓。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2002年全縣鎮(zhèn)、村兩級(jí)計(jì)生專(zhuān)干883人，其中初中文化程度以下的占64%，45歲以上的占48%。造成這種現(xiàn)狀的主要原因是：二十世紀(jì)八十年代初，群眾的生育愿望與計(jì)生政策有一定距離，干群矛盾突出，管理方式上主要依靠強(qiáng)制執(zhí)行，很多人不愿意抓計(jì)生工作，只好挑選一批身強(qiáng)力壯、文化程度不甚高的人員做計(jì)生工作。九十年代后期至今，這種隊(duì)伍素質(zhì)和管理水平已無(wú)法適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展要求，從而造成計(jì)生工作底數(shù)不清，統(tǒng)計(jì)不實(shí)，管理混亂，規(guī)范化建設(shè)無(wú)法開(kāi)展。新一屆、縣政府對(duì)癥下藥，下決心從根本上解決隊(duì)伍建設(shè)問(wèn)題，并采取了幾條措施：
    一是強(qiáng)化對(duì)人口與計(jì)劃生育工作的組織保證。決定由分管組織的副書(shū)記兼管計(jì)劃生育工作，這樣既便于讓組織部門(mén)把握全局，從計(jì)劃生育工作的好壞來(lái)考察、了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的能力，又便于及時(shí)調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，讓計(jì)劃生育工作成為鍛煉干部的試金石。2004年，還做出決定：在全縣范圍內(nèi)公開(kāi)招考一批年青黨員干部，任命為鄉(xiāng)鎮(zhèn)副書(shū)記，專(zhuān)管計(jì)生工作;對(duì)政績(jī)突出、留任分管計(jì)生工作的副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)全部提拔為副書(shū)記。同時(shí)，選拔了一批年輕有為、大中專(zhuān)文化程度以上的國(guó)家公務(wù)員擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦主任。
    二是實(shí)行公開(kāi)招考，擇優(yōu)錄用鎮(zhèn)、村計(jì)生干部。2004年和2015年，我縣先后兩次招考450名大中專(zhuān)畢業(yè)生、退伍軍人安排到村(居)委會(huì)，使每個(gè)村(居)委會(huì)大中專(zhuān)文化程度的計(jì)生專(zhuān)干達(dá)到2至3名;招考17名大中專(zhuān)畢業(yè)的婦幼醫(yī)生安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)所，使每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)所醫(yī)技人員達(dá)到3人以上;2004年，又從村級(jí)計(jì)生專(zhuān)干中招考17人安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦;對(duì)28名年齡偏大、文化程度偏低的計(jì)生人員實(shí)行離崗?fù)损B(yǎng)。2004年，縣里根據(jù)村級(jí)大中專(zhuān)畢業(yè)生專(zhuān)干招考、調(diào)動(dòng)、提拔后崗位缺人的狀況，補(bǔ)招85名大中專(zhuān)畢業(yè)生充實(shí)了村級(jí)專(zhuān)干崗位，使鎮(zhèn)、村兩級(jí)計(jì)生工作人員大中專(zhuān)文化程度的達(dá)到60%，高中以上的達(dá)到81%，平均年齡從40.5歲下降到32.3歲，計(jì)生管理服務(wù)水平明顯提高。如南山鎮(zhèn)龍堝村計(jì)生專(zhuān)干黎秀程，父親久病去世后，家境貧寒，但她吃苦耐勞、盡心盡職、深入群眾，使所任職過(guò)的村委會(huì)從"三類(lèi)村委會(huì)"躍上"一類(lèi)村委會(huì)"。
    扣除，確保每個(gè)專(zhuān)干工資待遇達(dá)到750-850元;鄉(xiāng)鎮(zhèn)自聘的村級(jí)專(zhuān)干工資由縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會(huì)分擔(dān)，達(dá)到400元以上。這既解決了他們的后顧之憂(yōu)，又消除了他們"放水養(yǎng)魚(yú)"、靠征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)發(fā)工資的思想。
    九層之臺(tái)，起于累土
    ——計(jì)生基層基礎(chǔ)工作心得體會(huì)
    八十年代，黨中央把實(shí)行計(jì)劃生育確定為我國(guó)的一項(xiàng)基本國(guó)策。隨之而來(lái)的計(jì)劃生育宣傳教育和手術(shù)大突擊活動(dòng)也轟轟烈烈地開(kāi)展起來(lái)了。后來(lái)，我參加了工作，成為一名計(jì)劃生育工作者，開(kāi)始與國(guó)策結(jié)緣了。使我有機(jī)會(huì)直接工作在計(jì)劃生育第一線(xiàn)，零距離的接觸群眾?；叵氲谝淮螀⒓佑?jì)劃生育宣傳工作，其情形仍歷歷在目。再后來(lái)，《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》、《計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)管理?xiàng)l例》、《社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收管理辦法》等一系列法規(guī)規(guī)章的頒布和地方條例的修訂實(shí)施，標(biāo)志著人口和計(jì)劃生育工作全面進(jìn)入了依法管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的階段。
    隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)逐步完善，依法治國(guó)方略全面實(shí)施，群眾民主法制意識(shí)的不斷增強(qiáng)，特別是科學(xué)發(fā)展觀(guān)和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)重大戰(zhàn)略思想的提出，人口和計(jì)劃生育工作思路和方法實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”，進(jìn)入穩(wěn)定低生育水平、統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題、促進(jìn)人的全面發(fā)展階段。落實(shí)和完善利益導(dǎo)向政策，使計(jì)劃生育家庭越來(lái)越多地分享改革發(fā)展成果。工作和學(xué)習(xí)的同時(shí)，親身感受了人口和計(jì)劃生育工作法制建設(shè)的步伐，領(lǐng)悟了人口和計(jì)劃生育工作法治管理的理念，見(jiàn)證了人口和計(jì)劃生育工作走過(guò)的曲折、悲壯、輝煌的歷程。
    帶頭貫徹落實(shí)會(huì)議精神，以崇高的政治使命感和高度的責(zé)任感投入到計(jì)劃生育工作中，通過(guò)多年來(lái)的工作和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在基層工作中所遇到的問(wèn)題和現(xiàn)象談?wù)勛约旱母惺芎拖敕ā?BR>    新中國(guó)成立以來(lái)，特別是全面推行計(jì)劃生育30多年來(lái)，我國(guó)在經(jīng)濟(jì)還不發(fā)達(dá)的情況下，有效地控制了人口過(guò)快增長(zhǎng)，使生育水平下降到更替水平以下，實(shí)現(xiàn)了人口再生產(chǎn)類(lèi)型從高出生、低死亡、高增長(zhǎng)到低出生、低死亡、低增長(zhǎng)的歷史性轉(zhuǎn)變，人口和計(jì)劃生育工作取得了舉世矚目的成就，口形勢(shì)發(fā)生了變化。我國(guó)人口和計(jì)劃生育工作的主要任務(wù)將從降低生育水平轉(zhuǎn)移到穩(wěn)定低生育水平、提高出生人口素質(zhì)上來(lái)。由于社會(huì)生產(chǎn)力不發(fā)達(dá)、社會(huì)保障體系不健全等，群眾生育意愿與國(guó)家生育政策仍然存在較大差距，低生育水平面臨著較大的反彈壓力。而人口基數(shù)比較大，即使是在嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行計(jì)劃生育政策的情況下，未來(lái)十幾年全國(guó)人口每年仍將以1000萬(wàn)的速度遞增，人口過(guò)多仍是我國(guó)長(zhǎng)期面臨的首要問(wèn)題。伴隨低生育水平的到來(lái)，還相繼發(fā)生了一系列新的人口問(wèn)題。為此，必須建立適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求的新機(jī)制。 長(zhǎng)期以來(lái)，各地計(jì)劃生育工作者勇于實(shí)踐，不斷改革。然而，當(dāng)前人口和計(jì)劃生育綜合改革中仍然存在問(wèn)題：
    一﹑在思想認(rèn)識(shí)上存在的誤區(qū)：一是計(jì)劃生育工作是一句口號(hào)，沒(méi)有什么實(shí)際意義，哪里需要就往那里貼。
    不好，沒(méi)有精力開(kāi)展綜合改革。或者強(qiáng)調(diào)人口形勢(shì)比較好，工作機(jī)制比較健全，工作效果比較明顯，沒(méi)有必要開(kāi)展綜合改革。二是有的地方采取被動(dòng)應(yīng)付的態(tài)度，沒(méi)有部署、也沒(méi)有檢查。滿(mǎn)足于召開(kāi)一個(gè)會(huì)議、下發(fā)一個(gè)文件，就萬(wàn)事大吉。三是有的地方雖然熱情很高，沒(méi)有計(jì)劃，不了解綜合改革的要求、不了解法律法規(guī)政策、不了解工作實(shí)際情況，憑熱情、憑印象、憑想象進(jìn)行計(jì)劃生育工作。
    三﹑實(shí)際操作中存在的差距：一是滿(mǎn)足于試點(diǎn)，沒(méi)能在面上推開(kāi)。在計(jì)劃生育實(shí)際工作中，沒(méi)能得到推廣，使改革的成果沒(méi)有能夠發(fā)揮更大的效用。二是滿(mǎn)足于解決具體問(wèn)題，沒(méi)能建立一種新的機(jī)制。進(jìn)行了一些改革，采取了一些很好的措施，但由于沒(méi)有及時(shí)上升到建立穩(wěn)定的工作機(jī)制，導(dǎo)致這些措施沒(méi)有得到有效實(shí)施，或者不能夠堅(jiān)持下來(lái)。三是滿(mǎn)足于某一個(gè)方面的改革，沒(méi)能擴(kuò)展到整個(gè)機(jī)制的創(chuàng)新。
    具體面對(duì)這項(xiàng)工作時(shí)，才感受到真正是天下第一難的事情。想想作為計(jì)劃生育工作者所面臨的嚴(yán)峻性，自己對(duì)抓好計(jì)劃生育工作有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。即使再艱難，作為計(jì)劃生育工作者的我們也要迎難而上，結(jié)合本社區(qū)的工作，談?wù)勛约旱南敕ā?BR>    低綜合改革的成本，加速綜合改革的進(jìn)程。二要繼承創(chuàng)新。要認(rèn)真總結(jié)過(guò)去形成的工作經(jīng)驗(yàn)和做法，加以整合和提升。要邊學(xué)習(xí)、邊總結(jié)、邊提高、邊推廣。計(jì)劃生育工作影響中興街道的.千家萬(wàn)戶(hù)，正確處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系，既要鞏固已有成果，又要注意新的探索。三要積極穩(wěn)妥。把改革與發(fā)展、穩(wěn)定統(tǒng)一起來(lái)，根據(jù)中興街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和計(jì)劃生育工作水平來(lái)決定綜合改革的內(nèi)容和步驟，目標(biāo)不能定得太高，千萬(wàn)不能一哄而起，搞形式主義。每當(dāng)看到、聽(tīng)到實(shí)行計(jì)劃生育的家庭和群眾，享受到各級(jí)政府制定的“獎(jiǎng)勵(lì)、優(yōu)惠、扶持、救助、保障”政策，使他們?cè)谡紊细械焦鈽s、經(jīng)濟(jì)上得到實(shí)惠、生活上得到保障。作為一名人口計(jì)生工作人員，感受到新時(shí)期最可愛(ài)的人的驕傲和自豪，同時(shí)感受到計(jì)劃生育工作的艱難與緊迫。九層之臺(tái)，起于累土；千里之行，始于足下。愿與國(guó)家計(jì)劃生育工作建設(shè)共成長(zhǎng)，同進(jìn)步。
    ###村計(jì)生工作心得體會(huì)
    引言：我從事計(jì)生工作已經(jīng)15年了，剛參加工作的時(shí)候，我是一竅不通，但是因?yàn)楦魑坏膸椭?，才讓我逐漸接手。今天借這個(gè)機(jī)會(huì)，我真心的感謝大家曾經(jīng)對(duì)我的幫助與支持，希望大家在接下來(lái)的日子能夠一如既往的多多關(guān)照?，F(xiàn)在很榮幸能夠坐在這里和大家交流一下關(guān)于計(jì)生工作的心得體會(huì)，有講的不恰當(dāng)?shù)牡胤?，?qǐng)?jiān)谧魑荒軌蚺u(píng)指正。
    計(jì)劃生育工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期、艱巨而意義重大的工作，同時(shí)，也是當(dāng)前及至今后一個(gè)時(shí)期農(nóng)村基層工作的重頭戲，做好這一項(xiàng)第一難的工作，事關(guān)農(nóng)村基層工作的穩(wěn)定和發(fā)展。作為一名村級(jí)計(jì)生專(zhuān)干，結(jié)合多年來(lái)的工作實(shí)踐，下面我就如何做好計(jì)劃生育工作總結(jié)為“三心”，即“保持平常心、增強(qiáng)上進(jìn)心、加強(qiáng)責(zé)任心”這三個(gè)方面來(lái)淺談一下自己的幾點(diǎn)體會(huì)：
    二、增強(qiáng)上進(jìn)心，悉心為民 “民本計(jì)生為人民，活力計(jì)生促發(fā)展”。計(jì)劃生育工作特殊而嚴(yán)謹(jǐn)，各種計(jì)劃生育資料多而雜，相互之間邏輯性強(qiáng)，所以一方面在資料上要細(xì)心，要嚴(yán)格按照要求，準(zhǔn)確、及時(shí)的運(yùn)轉(zhuǎn)好村、組、戶(hù)內(nèi)資料，做到資料準(zhǔn)確、整潔、合乎邏輯，這也是作為一個(gè)計(jì)劃生育工作者必備的素質(zhì)和前提。對(duì)此，鎮(zhèn)計(jì)生辦專(zhuān)門(mén)組織村計(jì)劃專(zhuān)干重點(diǎn)從六個(gè)方面進(jìn)行了培訓(xùn)，即負(fù)責(zé)村級(jí)計(jì)生信息的收集、整理、上報(bào)；負(fù)責(zé)村級(jí)活動(dòng)室內(nèi)外資料的適時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn)；協(xié)助處理政策外懷孕的補(bǔ)救措施落實(shí)、提供政策外懷孕情況；負(fù)責(zé)動(dòng)員對(duì)象落實(shí)長(zhǎng)效節(jié)育措施；出據(jù)辦理流動(dòng)人口辦證的證明及辦理生育服務(wù)證的證明；搞好計(jì)生政策及知識(shí)的宣傳。另一方面，作為工作人員，我也時(shí)刻向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，熟練掌握計(jì)劃生育工作機(jī)制及優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育、婦幼保健等優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面的知識(shí)，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和技能。工作中，我始終堅(jiān)持以夯實(shí)農(nóng)村計(jì)生基礎(chǔ)為重心，以穩(wěn)脫推動(dòng)人口計(jì)生信息化建設(shè)為抓手,為指導(dǎo)實(shí)踐打好較好基礎(chǔ)，為創(chuàng)新計(jì)生工作模式提供參考數(shù)據(jù)，真正做到從群眾中來(lái)，到群眾中去，切實(shí)為老百姓排憂(yōu)解難。
    三、加強(qiáng)責(zé)任心，重視協(xié)作
    計(jì)劃生育工作具體而又復(fù)雜，有些工作單靠一個(gè)人的力量很難辦到或者辦好，因此，需要經(jīng)常向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)在工作中遇到的阻力和難處，盡量取得他們的支持和參與。遇到計(jì)劃生育中有些重大事宜，也必須要和其他同事多溝通，多聽(tīng)取他們的意見(jiàn)，不能自作主張，要處理好同事之間的關(guān)系，他們是我們工作中的重要幫手，和他們的關(guān)系處理融洽了，我們工作起來(lái)就省心省力，在這方面，實(shí)際上是為人處世的問(wèn)題，相信各位都深有體會(huì)。
    除了以上三點(diǎn)，我村的計(jì)生工作還存在以下一些問(wèn)題和困難：
    一、計(jì)生政策執(zhí)行難度大。、、、
    二、流動(dòng)人口管理難度大。、、、
    三、計(jì)生工作手段弱化。、、、、
    總之，計(jì)劃生育工作很不好干，但是總還得有人干。我們要時(shí)刻抓緊這一項(xiàng)工作任務(wù)不放松，要深刻領(lǐng)悟做好計(jì)劃生育工作對(duì)促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、提高人民生活水平、建設(shè)小康社會(huì)的重大意義。只要我們工作努力，掌握一定的工作方法，我想做好計(jì)劃生育工作不是一件難事。希望我們共同學(xué)習(xí)，共同探討，把我們這一塊事業(yè)干好，干出成績(jī)，干出希望。
    計(jì)生特崗培訓(xùn)心得體
    --------云貴鄉(xiāng)陳超 - 我是一名從事基層計(jì)生不足一年的工作者。如果要我談?wù)剬?duì)計(jì)生工作的感想，我的發(fā)言或許不代表權(quán)威性，但就我對(duì)計(jì)生的理解，興許能表達(dá)同行們的一些內(nèi)心。計(jì)劃生育何以要定格為天下第一難事？我想最大的“難”就在于它的對(duì)象是人，對(duì)人的管理。
    “控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)”。這不僅是我們的計(jì)生政策，更是基本國(guó)策。如何控制？無(wú)疑是這其間的核心和關(guān)鍵。怎樣才能行之有效的控制人口出生，這不能不說(shuō)是所有在計(jì)生線(xiàn)上各層次工作人員倍感頭疼的事情。綜觀(guān)現(xiàn)階段的人口計(jì)生，我有如下幾個(gè)方面的感言：
    和反?。慷颊f(shuō)初中不畢業(yè)，打工難得有出息。雖然改革后的打工熱也為我們山里70、80后的人群開(kāi)通了一條致富之路，可他們多數(shù)因文化的淺薄留在家守“營(yíng)”。一部分人外出了，但他們外出的目的不是為著發(fā)家致富，更多的是躲在陰暗的角落里“造人”。毫無(wú)疑問(wèn)，這是給計(jì)生工作帶來(lái)最大“難”的原因之一。盡管在對(duì)流動(dòng)人口管理上政府有新思路和對(duì)策，但就一個(gè)流動(dòng)人口管理平臺(tái)，收到的成效也是令人堪憂(yōu)的。所以，結(jié)合落后山區(qū)基層計(jì)生重點(diǎn)管理人群的特點(diǎn)，表現(xiàn)為：一是思想觀(guān)念落后；二是文化素質(zhì)普遍較低；三是對(duì)計(jì)劃生育缺乏正確認(rèn)識(shí);四是轉(zhuǎn)變觀(guān)念需要時(shí)間。
    其次，得說(shuō)一下我們計(jì)生線(xiàn)上的專(zhuān)門(mén)人員。初來(lái)從事人口計(jì)生，我就收到了不少同志道出的“聲聲慢”。計(jì)生工作真是費(fèi)力不討好的苦差事。在這兩天的培訓(xùn)中雖然時(shí)間短，但是內(nèi)容全本次培訓(xùn)以圖文課件，生動(dòng)典型的個(gè)案分析各種經(jīng)驗(yàn)的方式授課。說(shuō)實(shí)話(huà)，我雖屬于計(jì)生線(xiàn)工作同志中最稚嫩的人，但在我這一年來(lái)的工作里，也算是悟出了一些關(guān)于計(jì)生的物事。正如很多同志感嘆的，計(jì)劃生育工作不是干不好，只是需要打持久攻堅(jiān)戰(zhàn)。的確，計(jì)劃生育工作就是這樣，短時(shí)間的工作里，不管你付出多少，也很難見(jiàn)到好的成績(jī)。不過(guò)，就計(jì)生工作的內(nèi)容而言，我想說(shuō)這才是工作同志們最感厭煩的事情。長(zhǎng)年無(wú)節(jié)假日地上班，除了對(duì)室內(nèi)資料的整理，室外工作或清理，或指導(dǎo)、或落實(shí)一環(huán)也不得少。集計(jì)生的室內(nèi)外資料：主體指標(biāo)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、三集合幫扶?？此茙仔K的內(nèi)容，折騰計(jì)生系統(tǒng)工作人員卻是年復(fù)一年。由次看來(lái)，這管控人口的部門(mén)，是完全有別于其他工作部門(mén)的。
    也許，剛進(jìn)計(jì)生系統(tǒng)工作的同志，抑或堅(jiān)持著“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”信念，可對(duì)那些在計(jì)生線(xiàn)上一做就是十幾年、幾十年的人，他們的意志怕是早被流過(guò)的歲月打磨殆盡了。于是，在他們的身上，我們能讀出的差不多就只有滄桑和倦怠。其實(shí)，對(duì)于同行工作我羅列了這么多，總結(jié)起來(lái)就三點(diǎn)：一是短期成績(jī)不明顯；二是長(zhǎng)年的艱辛工作；三是看不到未來(lái)。
    再次，我想有必要簡(jiǎn)談分管計(jì)生系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)者們。分管計(jì)生，作為政府一方的領(lǐng)導(dǎo)群。省市以上不說(shuō)，就縣鄉(xiāng)兩級(jí)而言。不論誰(shuí)來(lái)分管，諸多應(yīng)該是為不得已而任之。也許我這有些主觀(guān)臆斷，但有一點(diǎn)得承認(rèn)，分管計(jì)劃生育絕非一蹴而就的事情，而且可以說(shuō)是頭上頂著壓力肩上扛著責(zé)任。分管好了，工作成績(jī)上來(lái)了，你是計(jì)生專(zhuān)家，榮譽(yù)伴著升遷是自然的事情。分管失敗了，成績(jī)滑坡了，該領(lǐng)導(dǎo)做事沒(méi)章法。如此說(shuō)來(lái)，工作的成效已經(jīng)成了計(jì)生分管領(lǐng)導(dǎo)能力與否的瓶頸 感此，伴著改革開(kāi)放共同起步的人口計(jì)生,經(jīng)歷了將近30年。在我們的改革已見(jiàn)較大成效的前提下,人口計(jì)生工作也在如期地推進(jìn)盡管中國(guó)的人口現(xiàn)狀依然令人驚詫,但我們務(wù)必要明白,我國(guó)的人口計(jì)生是在世界人口最大國(guó)基數(shù)上起步的,我們能在短短的三十年里將人口控制到今天的數(shù)據(jù)，已經(jīng)是成績(jī)斐然。也許，這是各層領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真貫徹落實(shí)計(jì)生政策的原因。但在這里我要說(shuō)，這其中的功勛，少不了基層計(jì)生同志的艱辛！
    村基層工作心得體會(huì)篇十一
    感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這個(gè)交流的平臺(tái)，讓自己和朝夕相處的領(lǐng)導(dǎo)、同事們共同學(xué)習(xí)。今天我不講理論，把自己上班十幾年來(lái)的工作片斷利用幾晚上的時(shí)間，剪輯了一下，把從中悟出的兩點(diǎn)感想和大家分享與品味。期望能對(duì)工作有所幫助，共同進(jìn)步。
    時(shí)光在很多不經(jīng)意的瞬間悄然而逝，在這無(wú)數(shù)個(gè)串連的瞬間，我走過(guò)了工作的第15個(gè)年頭。我從鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育、黨辦、工作區(qū)、又回到黨政辦，再到組織宣傳，一年一年，根據(jù)工作職責(zé)干好自己的份內(nèi)工作，不去期望讓人家說(shuō)自己多么好。，轉(zhuǎn)換了角色，升級(jí)了心態(tài)，使自己增加一些自信，走向成熟，更有追求，不言苦和累，在實(shí)踐中收獲沉甸甸的基層工作經(jīng)驗(yàn)。
    第一點(diǎn)是珍惜。
    一是從雙減和機(jī)構(gòu)改革中知道珍惜自己的工作，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待自己的一份工作。
    1999年上班第二年，就碰上鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)雙減，那時(shí)候上班時(shí)間短，理所當(dāng)然就成為了雙減對(duì)象，但是求學(xué)四年得到一份工作，還是硬著頭皮參加了筆試、演講等環(huán)節(jié)，明知自己不行也要去證明一下。初出茅廬，有時(shí)候有點(diǎn)愛(ài)顯示一下自己，擱到現(xiàn)在就不會(huì)這樣了。但是幸運(yùn)的是，雖然沒(méi)有編制，但是還可以繼續(xù)在這里工作下去，于是自己就知道往哪方面努力了，在工作的同時(shí)，不斷的充實(shí)自己，加強(qiáng)新知識(shí)和新理論的學(xué)習(xí)，強(qiáng)迫自己去學(xué)習(xí)電腦書(shū)法學(xué)習(xí)寫(xiě)作，接受一些新的事物。同時(shí)，從xx年開(kāi)始，參加了鄭大本科的自學(xué)考試，去強(qiáng)迫自己看枯燥的課本，一科一科的通過(guò)，直到去年年底才拿到畢業(yè)證，中間因?yàn)楦杏X(jué)較難考過(guò)去，斷考了幾次，想想還是得繼續(xù)考下去。到現(xiàn)在，想想什么事情還是要不斷堅(jiān)持，才能最后成功。象我們鎮(zhèn)的三堅(jiān)持一掛鉤活動(dòng)，貴在堅(jiān)持才見(jiàn)成效。到了xx年底，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革正式啟動(dòng)，這次是玩真的，從報(bào)名填表，繳畢業(yè)證、榮譽(yù)證書(shū)，班子測(cè)評(píng)、干部測(cè)評(píng)，到參加如何建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的作文考試。我是全程參與了。體會(huì)到了人事競(jìng)爭(zhēng)的殘酷和激烈，排名時(shí)每個(gè)人的名次都由小數(shù)點(diǎn)后兩位決定。這讓自己更加深切的體會(huì)到，今天工作不努力，明天努力找工作。同時(shí)，還要隨時(shí)做好迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，包括工作經(jīng)驗(yàn)，工作成績(jī)，人際關(guān)系、為人處事、知識(shí)積累。這些都要靠平常一點(diǎn)一滴的積累，冰凍三尺，非一日之寒；為山九仞，豈一日之功。聚沙成塔，集腋成裘。還有就是要關(guān)于把握機(jī)會(huì)，如果有人錯(cuò)過(guò)機(jī)會(huì)，多半不是機(jī)會(huì)沒(méi)來(lái)，而是因?yàn)闄C(jī)會(huì)過(guò)來(lái)時(shí)，沒(méi)有一伸手抓住它。機(jī)會(huì)總是留給有準(zhǔn)備的人。等機(jī)會(huì)來(lái)時(shí)，你沒(méi)有準(zhǔn)備好，任何人都愛(ài)莫能助。
    二是從生病知道珍息自己的身體健康，以快樂(lè)的心情去工作，把工作看成一種快樂(lè)的事情。
    因?yàn)樯眢w是革命的本錢(qián)。xx年一次突然的身體不舒服，讓我知道了，身體健康是多么重要。有時(shí)間躺在病床上回味和反思人生，回憶以前的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。住院時(shí)交了一個(gè)病友，因?yàn)橥炔抗钦?，?wèn)起他現(xiàn)在在想什么，他說(shuō)了一句話(huà)：現(xiàn)在好想出去騎自行車(chē)上街轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。這句話(huà)讓我感觸很深。有時(shí)想想人活于世很難很難，當(dāng)自己為挑選一雙什么樣式跑鞋犯難的時(shí)候，要想著這世界上還有人沒(méi)有腳。任何工作都不可能一帆風(fēng)順，總會(huì)有這樣那樣困難和矛盾出現(xiàn)，會(huì)有煩惱和不快產(chǎn)生。只有自己去尋找工作的樂(lè)趣，才能在工作中成為一個(gè)快樂(lè)的人，就象有人說(shuō)的一樣，如果你把孩子看成是令自己心煩的人，那么你就會(huì)感到心煩；如果你把孩子看成是可愛(ài)的天使，那們你就會(huì)變成快樂(lè)得天使！三是從工作中珍惜與同事們的友情。
    工作總結(jié)。
    回顧近一年的工作，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我從。
    各方面嚴(yán)格要求自己，努力學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，嚴(yán)與律已，兢兢業(yè)業(yè)，對(duì)照德能勤績(jī)四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，能盡心盡力做好各項(xiàng)工作，較好地履行了自己的職責(zé)，全心全意為人民服務(wù)?，F(xiàn)將一年的思想工作情況匯報(bào)如下：
    一、主要工作情況。
    1、重視理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定政治信念，明確服務(wù)宗旨。
    樹(shù)立學(xué)習(xí)是根本，發(fā)展是目標(biāo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大精神以及有關(guān)業(yè)務(wù)、法律等知識(shí)，積極參加鄉(xiāng)機(jī)關(guān)組織的政治活動(dòng)，能針對(duì)辦公室工作特點(diǎn)，擠出時(shí)間學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報(bào)告和輔導(dǎo)材料，自覺(jué)改造自己的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和世界觀(guān)，通過(guò)學(xué)習(xí)，更進(jìn)一步地提升了個(gè)人的整體素質(zhì)和工作能力，增強(qiáng)了為民服務(wù)意識(shí)。時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，公道正派，堅(jiān)持原則，忠實(shí)地做好本職工作。在實(shí)際工作中，把政治理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)和其它新鮮知識(shí)結(jié)合起來(lái)，開(kāi)闊視野，拓寬思路，豐富自己，努力適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)本職工作的要求。2、勤奮干事，積極進(jìn)取。
    級(jí)的通知和工作要求上報(bào)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)并傳達(dá)到各所站、有關(guān)人員中去，做到及時(shí)處理來(lái)文、來(lái)電，及時(shí)傳閱通知，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件、會(huì)議精神。同時(shí)，積極認(rèn)真地做好各種會(huì)議的會(huì)議通知、會(huì)場(chǎng)布置等會(huì)前籌備準(zhǔn)備工作和會(huì)后的妥善安排等，為會(huì)議的順利召開(kāi)創(chuàng)造條件，保證了各種會(huì)議的順利召開(kāi)。
    二是完成日常接待工作。充分發(fā)揮黨政辦作為政府機(jī)關(guān)的“窗口”效能作用，堅(jiān)持做到了對(duì)上級(jí)來(lái)人和來(lái)訪(fǎng)群眾都能笑臉相迎，及時(shí)、熱情的做好了接待工作。
    三是檔案工作。我負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)的檔案工作，雖然條件不好，各種應(yīng)有的設(shè)備都沒(méi)有，但我認(rèn)真做好檔案工作，定期檢查檔案柜和檔案，全年共整理檔案10余本，查閱檔案數(shù)十冊(cè)，幫助群眾解決了不少問(wèn)題。
    四是統(tǒng)戰(zhàn)工作。經(jīng)過(guò)今年的培訓(xùn)使我認(rèn)識(shí)到統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要性，全面提高我的統(tǒng)戰(zhàn)意識(shí)，做好宗教摸底工作和全鄉(xiāng)和出國(guó)人員摸底工作，并對(duì)全鄉(xiāng)的信教情況進(jìn)行調(diào)研，并寫(xiě)出調(diào)研報(bào)告。
    數(shù)，圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)任務(wù)，受到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和信任，提高了工作的能力。
    3、成績(jī)斐然，爭(zhēng)取長(zhǎng)足進(jìn)步。
    一年來(lái)，堅(jiān)持工作踏實(shí)，任勞任怨，務(wù)實(shí)高效，不斷自我激勵(lì)，自我鞭策，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)維護(hù)辦公室形象，高效、圓滿(mǎn)、妥善地做好本職工作，沒(méi)有出現(xiàn)任何紕漏，取得了一定成績(jī)。
    二、存在不足。
    一是政治理論學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步，但還沒(méi)有深度和廣度。二是事務(wù)性工作紛繁復(fù)雜，減少了調(diào)研機(jī)會(huì)，從而無(wú)法進(jìn)一步提高自己的工作能力。三是工作中不夠大膽，總是在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實(shí)踐，去推廣。
    三、今后努力方向。
    不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢(shì)下本職工作的需要，揚(yáng)長(zhǎng)避短，發(fā)奮工作，克難攻堅(jiān)，力求把工作做得更好，樹(shù)立辦公室的良好形象。
    以下是工作以來(lái)幾點(diǎn)很膚淺的心得體會(huì)，不當(dāng)不足之處在所難免，敬請(qǐng)諒解指正。
    調(diào)整心態(tài)，要靜得下心。
    不拿百姓一文錢(qián)，原非易事；但問(wèn)一官三千石，所造何功？年輕干部在基層應(yīng)當(dāng)造何功呢？在我看來(lái)，不一定非要辦成什么驚天動(dòng)地的大事才是建功立業(yè)，只要是能從這些看似小實(shí)則重、看似雞毛蒜皮實(shí)則關(guān)乎黨群干群關(guān)系乃至涉及社會(huì)穩(wěn)定大局的事入手，真心為群眾排憂(yōu)解難，讓人民生活幸福，那么他就能贏得百姓的信任和擁護(hù)，這就是建功立業(yè)。能把政府的惠民政策落實(shí)在百姓的頭上，這便是建功立業(yè)，為人民服務(wù)，這就是目標(biāo)。
    代潮流，就會(huì)落后于時(shí)代，甚至被時(shí)代所淘汰。魯迅先生曾說(shuō)，時(shí)間就像海綿里的水，擠一擠總是有的。用有限的時(shí)間進(jìn)行有效的學(xué)習(xí)，需要把學(xué)習(xí)和工作統(tǒng)籌安排，才能更好地相互促進(jìn)。此外，更重要的是：要在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，用學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐，要學(xué)以致用。通過(guò)學(xué)習(xí)，掌握黨的方針政策，掌握適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的各項(xiàng)能力，堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐，在創(chuàng)新實(shí)踐中發(fā)展理論。理論與實(shí)踐能否結(jié)合，結(jié)合的質(zhì)量高不高，直接關(guān)系到科學(xué)理論能否產(chǎn)生實(shí)踐效果，關(guān)系到黨的理論、路線(xiàn)、綱領(lǐng)和方針政策的落實(shí)，想要做一個(gè)合格的干部，就必須不斷學(xué)習(xí)，努力使自己站得高一些、看得遠(yuǎn)一些，著力提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力和水平。
    胡錦濤總書(shū)記在七一講話(huà)中指出：“……年輕干部要承擔(dān)起事業(yè)重任，必須牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、權(quán)力觀(guān)、事業(yè)觀(guān)，做到忠誠(chéng)黨的事業(yè)、心系人民群眾、專(zhuān)心做好工作、不斷完善自己。廣大年輕干部要自覺(jué)到艱苦地區(qū)、復(fù)雜環(huán)境、關(guān)鍵崗位砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)、增長(zhǎng)才干。經(jīng)過(guò)艱苦復(fù)雜環(huán)境磨練、重大斗爭(zhēng)考驗(yàn)、實(shí)踐證明優(yōu)秀、有培養(yǎng)前途的大批年輕干部能夠不斷涌現(xiàn)出來(lái)，黨和人民事業(yè)就大有希望。這是總書(shū)記對(duì)年輕干部的殷切希望。“士不可以不弘毅,任重而道遠(yuǎn)”。同志們，響應(yīng)總書(shū)記的號(hào)召，行動(dòng)吧。
    村基層工作心得體會(huì)篇十二
    至此，我來(lái)到__。
    鎮(zhèn)一街村已經(jīng)四個(gè)月?！跋嘤黾词蔷壏帧?，同辦公室的婦聯(lián)主任大姐這么對(duì)我說(shuō)。我信這句話(huà)，因?yàn)樗梢允谷嗽谝粋€(gè)陌生的新環(huán)境中少一些棱角和防備，使人與人之間的相處多一些自在和真誠(chéng)。
    四個(gè)月前我還在外辦熟悉外事接待工作程序、學(xué)習(xí)外事公文寫(xiě)作;四個(gè)月后我欣然坐在村委辦公室里做著諸如“打字員”和“跑腿工”的工作。能這樣輕松調(diào)侃自己也經(jīng)歷了一個(gè)心態(tài)的轉(zhuǎn)變過(guò)程。我一度認(rèn)為自己做的工作沒(méi)什么技術(shù)含量，沒(méi)什么重要意義，與外事、外交沒(méi)有聯(lián)系，擱置了我的專(zhuān)業(yè)和興趣。盡管知道到基層鍛煉是選調(diào)生的必須經(jīng)歷，但當(dāng)這種改變真正發(fā)生時(shí)，我產(chǎn)生一種被放逐的錯(cuò)覺(jué)。彼時(shí)還未能正確看待基層工作的我因?yàn)楣ぷ魃吓c專(zhuān)業(yè)“失聯(lián)”一度陷入焦慮、躁動(dòng)、不安。也許是看出了我身上這種情緒，在一次假期小聚餐時(shí)，歐美處處長(zhǎng)，我的良師益友語(yǔ)重心長(zhǎng)道：“珍惜你的每一段經(jīng)歷，不要隨意荒廢時(shí)光。”這句話(huà)令我記憶深刻，且對(duì)我產(chǎn)生了十分積極的影響。說(shuō)實(shí)話(huà)，我從未抱怨，也從未想過(guò)逃離，更沒(méi)有因?yàn)樨?fù)面情緒而消極怠工，只是任性地允許自己暫時(shí)陷入低沉的情緒。然而處長(zhǎng)的話(huà)讓我意識(shí)到，在工作中注入熱情跟機(jī)械地單純做任務(wù)是不一樣的。我不能消沉、不能用這種態(tài)度辜負(fù)自己的光陰也辜負(fù)他人的期待和熱情。回過(guò)頭看那些我認(rèn)為“沒(méi)有意義”的工作，其實(shí)并非如此，對(duì)村委的工作運(yùn)行非常重要。比如，打字快可以提高辦事效率;沒(méi)有上傳下達(dá)這一環(huán)節(jié)更是不行。而這些同樣是我在學(xué)習(xí)生涯中培養(yǎng)出來(lái)的能力的一部分，并非只有專(zhuān)業(yè)才能做貢獻(xiàn)。
    于是，除了一如既往的謙遜有禮、平易近人，我更加積極主動(dòng)地融入村委的工作團(tuán)體。基層的工作環(huán)境更人文化，認(rèn)真完成工作之余，我放任自己大大咧咧與同事“貧嘴”幾句，我們談生活、談工作、談村內(nèi)事務(wù);一起參加勞動(dòng)，響應(yīng)愛(ài)衛(wèi)創(chuàng)衛(wèi)工作號(hào)召，一起進(jìn)行體育鍛煉，強(qiáng)身健體。我時(shí)而“暴露”自己對(duì)村街的好奇心和探索欲，想讓村委同事清楚我想要了解這里的心思。同時(shí)我也越來(lái)越感覺(jué)到他們把我當(dāng)成了一街村委會(huì)的一份子。他們帶著我穿過(guò)一街的大街小巷，跟我介紹一街的“版圖”;每每遇到一街村民，總是與有榮焉地用一句“這是村里新來(lái)的大學(xué)生”來(lái)回答村民好奇的詢(xún)問(wèn);初七剛上班時(shí)，年味依舊很濃，村干部熱情地帶我到家里給我包餃子吃，俗稱(chēng)“認(rèn)家門(mén)”。真真切切感動(dòng)于大家的熱情。
    此外，單純從工作范疇來(lái)講，我還學(xué)到要用適當(dāng)?shù)墓ぷ髡Z(yǔ)言和工作思路來(lái)對(duì)接村里的工作內(nèi)容和工作模式。這是一個(gè)不斷探索、不斷學(xué)習(xí)的課題，希望自己將來(lái)能夠游刃有余，與一街的各位同事一道為一街發(fā)展貢獻(xiàn)微薄力量。
    村基層工作心得體會(huì)篇十三
    “與大地貼的更近，看天空才會(huì)更遠(yuǎn)”，這是雜交水稻之父——袁隆平院士的名言。作為一名參加工作不久的大學(xué)生，作為人力資源部的一名教育培訓(xùn)兼招聘用工管理員，什么是地？××××的各項(xiàng)業(yè)務(wù)就是地，××××的一線(xiàn)生產(chǎn)人員就是地；什么是天？企業(yè)員工的教育培訓(xùn)工作是天，為企業(yè)更好發(fā)展貢獻(xiàn)力量就是天。
    只有深入基層，才不會(huì)坐井觀(guān)天；只有深入基層，才能避免主觀(guān)臆斷；只有深入基層，才能對(duì)郵政的各項(xiàng)業(yè)務(wù)了解更透徹、更全面；只有深入基層，才能更好地開(kāi)展各項(xiàng)工作。根據(jù)《關(guān)于在全市××企業(yè)管理層開(kāi)展“四個(gè)日”作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的通知》（××委[2012]6號(hào)）文件精神，為全面落實(shí)“下基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的要求，增進(jìn)與基層的緊密聯(lián)系，我于2012年4月14日到××××郵政支局進(jìn)行了體驗(yàn)活動(dòng)。
    當(dāng)日早上八點(diǎn)，我來(lái)到××××郵政支局，正趕上支局開(kāi)晨會(huì)，開(kāi)完晨會(huì)后便有序地進(jìn)行班前準(zhǔn)備工作，準(zhǔn)備迎接新的一天的客戶(hù)和服務(wù)工作。××××郵政支局是一個(gè)純郵政業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，因?yàn)槭切瞧诹酥Ь珠L(zhǎng)外只有兩名營(yíng)業(yè)員當(dāng)班，分別是入局有7年多時(shí)間的××和新近入局的××。支局長(zhǎng)××認(rèn)真詳盡地向我介紹了支局的基本情況、營(yíng)業(yè)員一天的工作內(nèi)容、營(yíng)業(yè)員平日的工作、學(xué)習(xí)、休假情況等，我在一旁觀(guān)摩學(xué)習(xí)郵政的業(yè)務(wù)辦理，主要辦理的業(yè)務(wù)涉及掛號(hào)、普包、快包、特快、匯兌、獲獎(jiǎng)明星片兌獎(jiǎng)、繳電話(huà)費(fèi)、賣(mài)彩票、賣(mài)飛機(jī)票、賣(mài)電影票等業(yè)務(wù)。作為郵政窗口服務(wù)崗位人員，他們都是“三勤”人員，即：口勤、手勤、腳勤，××××支局地處××最繁華的城市中心，人流量大，客戶(hù)較多，每天都有很大的業(yè)務(wù)量，面對(duì)每一位客戶(hù)，營(yíng)業(yè)人員都要有禮貌的語(yǔ)言周到的服務(wù)；為提升服務(wù)質(zhì)量、提高客戶(hù)滿(mǎn)意率，營(yíng)業(yè)員必須迅速準(zhǔn)確地辦理每一筆業(yè)務(wù)，吃飯、上衛(wèi)生間都須小跑以減少客戶(hù)等候的時(shí)間。
    通過(guò)這一天的體驗(yàn)，不敢奢談自己做了多少事，熟悉了多少業(yè)務(wù)，但仍然有不小的收獲，下面是我自己的一些心得體會(huì)：
    第一，基層是增長(zhǎng)知識(shí)的課堂。長(zhǎng)期在辦公室工作就會(huì)形成一種慣性，使思維固化，認(rèn)識(shí)也就一直停留在以前的水平甚至退化。對(duì)于郵政的許多業(yè)務(wù)，知其然，而不知其所以然。對(duì)郵政各項(xiàng)業(yè)務(wù)不熟悉制約了平日工作的開(kāi)展和工作質(zhì)量的提升，到了郵政生產(chǎn)一線(xiàn)才知道自己懂得太少，需要學(xué)習(xí)的東西太多?；鶎?，就是一本書(shū)、是一個(gè)加油站，只有多走、多看、多學(xué)、多問(wèn)、多聽(tīng)、多想，才能提升自身的素養(yǎng)，改進(jìn)工作的方式方法。
    第二，基層員工是我學(xué)習(xí)的榜樣。從早上八點(diǎn)到下午六點(diǎn)，每一位郵政營(yíng)業(yè)員一天要連續(xù)工作十小時(shí)；郵政的業(yè)務(wù)繁多，各項(xiàng)工作的部署、各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開(kāi)展都需要基層一一落實(shí)，為保質(zhì)保量地完成工作，為提升服務(wù)質(zhì)量、提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，他們兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇；他們始終保持最佳的狀態(tài)，為顧客提供周到的服務(wù)；他們時(shí)刻不停地學(xué)習(xí)提高自身的素質(zhì)和能力，以應(yīng)對(duì)企業(yè)快速發(fā)展，各項(xiàng)新業(yè)務(wù)層出不窮的挑戰(zhàn)。企業(yè)優(yōu)秀的一線(xiàn)員工是我學(xué)習(xí)的榜樣，他滿(mǎn)對(duì)待工作的熱情和始終保持積極進(jìn)取的態(tài)度值得學(xué)習(xí)。
    第三，基層體驗(yàn)不能形式主義。雖然基層體驗(yàn)日時(shí)間短暫，但不能放松心態(tài)、推諉敷衍，因?yàn)槠饺展ぷ鞣泵?，少有時(shí)間去到基層，更應(yīng)該珍惜深入基層學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。個(gè)人感覺(jué)去到基層一線(xiàn)的時(shí)候，他們或多或少會(huì)像對(duì)待“客人”一樣，反而顯得刻意和不自然。去基層體驗(yàn)不能給他們?cè)斐捎绊懞筒槐?，也不能只是抱著新奇的心態(tài)走馬觀(guān)花地隨意看看，更不能以“上頭”下來(lái)的身份對(duì)基層指指點(diǎn)點(diǎn)，而是要切實(shí)把自己當(dāng)作一名郵政的一線(xiàn)員工，將“心”沉入到基層，用心去傾聽(tīng)一線(xiàn)員工的感受和想法，站在基層一線(xiàn)員工的角度同他們交流溝通，認(rèn)真去學(xué)習(xí)郵政的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，這樣，才能聽(tīng)到基層員工的心聲，才能學(xué)到業(yè)務(wù)知識(shí)。要真正達(dá)到基層體驗(yàn)日的目的，就不能形式主義，而是要常態(tài)化。我希望這樣的活動(dòng)能定期進(jìn)行，增加深入基層學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。
    人力資源部×××。
    2012年××月××日。