計劃可以幫助我們建立積極的工作態(tài)度和持續(xù)的工作動力。一個好的計劃應該具備靈活性，以應對可能出現(xiàn)的變化和調整。下面是一些成功人士分享的計劃經(jīng)驗和技巧，希望對大家有所啟發(fā)。
主體責任工作計劃篇一
1.充分發(fā)揮黨組領導核心作用，把黨的政治建設擺在首位，堅決貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本方略，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，確保^v^政令暢通。嚴格落實請示報告制度，凡涉及全面從嚴治黨重大問題、重要事項及時向紀委（紀檢監(jiān)察組）請示報告，主動接受紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督，積極支持執(zhí)紀執(zhí)法機關履職盡責。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成年限：全年。
2.深入貫徹落實全面從嚴治黨要求，專題研究全面從嚴治黨工作，安排部署黨風廉政建設任務，并建立定期研究、督導檢查、專項考核等制度，逐級傳導壓力，全面壓實責任。認真梳理分析在落實全面從嚴治黨方面存在的突出問題，制定年度重點工作任務，并細化分解落實；建立黨組責任清單、“第一責任人”責任清單、班子成員“一崗雙責”責任清單，明確任務，落實責任。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成時限：全年。
3.貫徹落實《中國^v^地方委員會工作條例》、《中國^v^黨組工作條例（試行）》，嚴格執(zhí)行民主集中制，健全落實黨組議事規(guī)則和決策程序。堅持和完善黨內(nèi)選舉、黨務公開等制度，保障黨員民主權力。認真落實領導干部個人有關事項報告等黨內(nèi)監(jiān)督制度。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成時限：全年。
4.堅持和完善黨組抓基層黨建工作責任制，定期研究黨建工作要點、重點任務和推進措施，著力解決黨組織建設中的突出問題。創(chuàng)新方式方法，深化結親連心、第一書記抓黨建促脫貧工作。加強黨員教育管理服務，推動黨的建設在線化、數(shù)據(jù)化。嚴格落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度，每年在民主生活會上對照檢查落實主體責任情況。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各黨支部。
完成時限：全年。
（二）從嚴抓思想建設。
主體責任工作計劃篇二
為認真貫徹落實市委關于全面從嚴治黨的決策部署，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，進一步壓實黨組主體責任，按照《市委落實全面從嚴治黨主體責任2022年度工作任務安排》（x市辦字〔2022〕42號）文件要求，現(xiàn)將我委2022年度全面從嚴治黨主體責任重點任務安排如下。
一、指導思想。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆歷屆全會精神，全面落實省委第三巡視組和市委、市紀委工作安排，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”、牢記“國之大者”，堅持以政治建設為統(tǒng)領，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設，深入推進反腐敗斗爭，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，進一步鞏固我委風清氣正政治生態(tài)，為xx經(jīng)濟社會高質量發(fā)展提供堅強紀律保障。
二、工作任務及分工。
（一）從嚴抓政治建設。
1.充分發(fā)揮黨組領導核心作用，把黨的政治建設擺在首位，堅決貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本方略，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，確保黨中央政令暢通。嚴格落實請示報告制度，凡涉及全面從嚴治黨重大問題、重要事項及時向紀委（紀檢監(jiān)察組）請示報告，主動接受紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督，積極支持執(zhí)紀執(zhí)法機關履職盡責。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成年限：全年。
2.深入貫徹落實全面從嚴治黨要求，專題研究全面從嚴治黨工作，安排部署黨風廉政建設任務，并建立定期研究、督導檢查、專項考核等制度，逐級傳導壓力，全面壓實責任。認真梳理分析在落實全面從嚴治黨方面存在的突出問題，制定年度重點工作任務，并細化分解落實；建立黨組責任清單、“第一責任人”責任清單、班子成員“一崗雙責”責任清單，明確任務，落實責任。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成時限：全年。
3.貫徹落實《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》、《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例（試行）》，嚴格執(zhí)行民主集中制，健全落實黨組議事規(guī)則和決策程序。堅持和完善黨內(nèi)選舉、黨務公開等制度，保障黨員民主權力。認真落實領導干部個人有關事項報告等黨內(nèi)監(jiān)督制度。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成時限：全年。
4.堅持和完善黨組抓基層黨建工作責任制，定期研究黨建工作要點、重點任務和推進措施，著力解決黨組織建設中的突出問題。創(chuàng)新方式方法，深化結親連心、第一書記抓黨建促脫貧工作。加強黨員教育管理服務，推動黨的建設在線化、數(shù)據(jù)化。嚴格落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度，每年在民主生活會上對照檢查落實主體責任情況。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各黨支部。
完成時限：全年。
（二）從嚴抓思想建設。
5.深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗的決議》，學習黨的十九屆六中全會、黨的二十大精神，堅持讀原著、學原文、悟原理，樹牢“四個意識”。認真組織黨員干部學習網(wǎng)絡課程、“學習強國”等，通過積分排名等方式進行督導考核。把堅定理想信念作為黨的思想建設的首要任務，完善黨組理論中心組學習制度。堅持黨管意識形態(tài)，落實黨組意識形態(tài)工作責任制，把握正確的政治方向、輿論方向。引導黨員干部自覺踐行社會主義核心價值觀。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成時限：全年。
6.不斷鞏固黨史學習教育成果，引導黨員干部堅定理想信念，牢固樹立“四個自信”。利用x機關黨建等，進一步強化黨員干部黨性教育，教育、引導黨員干部不忘初心使命，更加奮發(fā)有為地推動xx事業(yè)新發(fā)展。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各黨支部。
完成時限：全年。
（三）從嚴抓組織建設。
7.樹立大抓組織建設的鮮明導向，全面提高基層黨組織建設質量，增強黨組織政治功能和組織力。常態(tài)化開展黨支部建設提升活動，持續(xù)深化黨支部標準化規(guī)范化建設，對照支部建設提升指標。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各黨支部。
完成時限：全年。
8.嚴格做好黨員發(fā)展工作，嚴格落實政治審查制度，用好“政治生日”制度、“承諾—積分—評議”黨員管理一體化辦法，提高組織生活質量。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》，經(jīng)常性開展黨員義務和權利教育。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各黨支部。
完成時限：全年。
（四）從嚴抓作風建設。
9.擔當作為，狠抓落實。大力營造干事創(chuàng)業(yè)、擔當作為的良好氛圍，牢固樹立勇于擔當、銳意進取的優(yōu)良作風，全面落實各項發(fā)展改革任務。持續(xù)整治官僚主義、形式主義，對表態(tài)多調門高、行動少落實差的從嚴問責，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各科室、委屬各單位。
完成時限：全年。
10.貫徹落實中央八項規(guī)定精神，防范和查處各種隱形變異“四風”問題。加大“慵、懶、散、浮、拖”整治力度，嚴肅治理不作為、不擔當問題。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各科室、委屬各單位。
完成時限：全年。
11.改進聯(lián)系群眾方式方法，完善和落實領導干部調查研究、干部群眾談心談話等制度，始終保持黨員同人民群眾的密切聯(lián)系。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各科室、委屬各單位。
完成時限：全年。
（五）從嚴抓紀律建設。
12.推進紀律作風整頓常態(tài)化。深化廉政警示教育，充分利用違紀違法案件展開警示教育。落實中央“八項規(guī)定”精神，持之以恒糾正“四風”。對各級紀委通報案件，要及時進行通報學習。召開專題民主生活會和組織生活會，深刻剖析、對照檢查，以案明紀。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各黨支部。
完成時限：全年。
13.用好黨組紀律處分權限，強化日常監(jiān)督執(zhí)紀，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時糾正，觸犯紀律立即處理，使紅臉出汗成為常態(tài)。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、機關紀委。
完成時限：全年。
14.嚴格落實干部使用標準，強化黨組在選人用人上的領導和把關作用。嚴格執(zhí)行干部選拔任用“一報告兩評議”。從嚴教育管理監(jiān)督干部，加強干部教育培訓，加大對領導干部日常管理，加強干部八小時以外的監(jiān)督。嚴肅查處跑官要官、拉票賄選等問題，營造風清氣正的政治生態(tài)。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、機關紀委。
完成時限：全年。
（六）從嚴抓制度建設。
15.認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)制定條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)和規(guī)范性文件備案審查規(guī)定》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行責任制規(guī)定（試行）》，嚴格執(zhí)行省市各項制度機制，健全完善黨的建設高質量考核評價體系和干部考核評價機制。持續(xù)開展黨內(nèi)法規(guī)制度貫徹落實專項督查，建立健全黨內(nèi)法規(guī)制度實施效果評估機制，適時開展黨內(nèi)法規(guī)制度執(zhí)行情況、實施效果評估，推動制度落實落地見效。
三、工作要求。
（一）加強組織領導，層層傳遞壓力。
委黨組成立以黨組書記為組長，各黨組成員和分管領導為副組長，各黨支部，機關各科室、委屬各單位負責人為成員的落實全面從嚴治黨主體責任工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室主任由委機關黨委組織委員、人事教育科科長x同志兼任，日常工作由人事教育科x同志負責，領導小組辦公室負責全面從嚴治黨工作的組織協(xié)調和督促檢查工作。領導小組辦公室要認真履行職能，加強向派駐紀檢組請示匯報工作，建立與各黨支部，機關各科室、委屬各單位的溝通協(xié)調機制，加強對工作開展情況的監(jiān)督檢查。
（二）建立工作臺賬，全程跟蹤問效。
各黨支部，機關各科室、委屬各單位要強化履職盡責，根據(jù)責任清單，建立履行主體責任工作臺賬，對落實主體責任各項工作資料及時歸檔、全程記錄。臺賬要有任務、有過程、有結果，全面反映出落實全面從嚴治黨主體責任的工作情況，至少每半年向領導小組匯報落實全面從嚴治黨主體責任工作情況一次，領導小組辦公室將實施跟蹤問效。
（三）嚴格督查考核，強化追責問責注重日常動態(tài)監(jiān)管，委領導小組辦公室會同派駐紀檢組采取隨機抽查、專項檢查、談心談話等多種方式，督促各黨支部，機關各科室、委屬各單位落實全面從嚴治黨主體責任。年底考核與綜合目標考核同步進行，并將考核結果與黨員干部評先評優(yōu)、選拔任用等掛鉤。對存在問題的黨支部，機關科室、委屬單位負責人視情況進行誡勉談話，限期整改，直至作出組織處理，切實增強黨員領導干部的責任意識和擔當精神。
主體責任工作計劃篇三
以_新時代中國特色社會主義為指導，深入學習貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會精神和十九屆中央紀委六次全會特別是__重要講話精神，深入學習貫徹省紀委x全會精神，以及市紀委x全會精神，弘揚偉大建黨精神，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持以政治建設為統(tǒng)領，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，把制度建設貫穿其中，深入推進反腐敗斗爭，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，進一步鞏固x系統(tǒng)風清氣正政治生態(tài)，為迎接黨的_勝利召開提供堅強紀律保障。
落實全面從嚴治黨主體責任主要做好以下幾項重點工作：
（一）加強政治引領，抓好政治建設這項根本性建設。
把加強黨的政治建設作為首要任務，著力解決黨組織領導核心作用弱化、貫徹執(zhí)行上級重大決策部署不到位、黨內(nèi)政治生活不嚴肅和民主集中制執(zhí)行不嚴等問題。
一是提升政治領導力。把切實踐行“兩個維護”作為第一位的政治要求，始終做到從政治上把大局、看問題，從政治上謀劃、推動工作，加強對踐行“四個意識”、落實“兩個維護”、貫徹黨章和《中國_紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)的監(jiān)督檢查，嚴查“七個有之”問題。同時要筑牢理想信念根基，培養(yǎng)一支政治堅定、學識精湛、樂于奉獻的領導集體，不斷提升黨組織領導班子政治領導力和干事創(chuàng)業(yè)的能力。
二是落實上級決策部署。貫徹執(zhí)行中央和上級黨委決策部署不打折扣、不做選擇、不搞變通，堅決保證政令暢通、令行禁止。強化規(guī)矩意識，堅持重大事項請示報告，絕不越級越權，自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。
三是嚴肅黨內(nèi)政治生活。嚴格執(zhí)行《中國_支部工作條例（試行）》有關規(guī)定，召開好民主生活會和組織生活會，強化黨組織主要負責人“第一責任人”職責，主持制定會議方案，主持研究起草班子對照檢查材料，把關班子成員個人發(fā)言提綱，對沒有針對問題、脫離實際，沒有觸及思想的班子成員對照檢查材料，要求重新修改。
四是嚴格執(zhí)行民主集中制。堅持民主集中制原則，發(fā)揚民主作風，營造民主討論的黨內(nèi)生活氛圍，凡涉及“三重一大”決策事項，必須嚴格按照《x“三重一大”事項決策制度》貫徹執(zhí)行，增強黨的紀律和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮好民主集中制的制度優(yōu)勢，充分調動黨支部和廣大黨員的積極性，集中全黨智慧，保證黨的決策正確和有效實施。
（二）強化思想引領，抓好思想建設這項基礎性建設。
思想不牢，地動山搖，思想建設是黨的基礎性建設，是黨建之源，把黨的思想建設作為基礎性工作來抓，著力解決學習主動性不足、學習不深入、理論聯(lián)系實際不夠、形式單一和意識形態(tài)工作責任制落實不到位的問題，把牢思想的“總開關”。
一是完善機制學。加強學習型機關建設，鞏固黨史學習教育成果，持續(xù)推進“兩學一做”常態(tài)化制度化，堅持黨組中心組學習和主題黨日活動，堅持集體學習和個人學習相結合，重點學習_新時代中國特色社會主義思想，黨章黨規(guī)，黨的十九大精神、十九屆六中全會精神等，不斷提高理論修養(yǎng)和政策水平。堅持領導領學，班子成員帶頭學習、帶頭講黨課，解決好黨員干部職工思想上的困惑。
二是創(chuàng)新方式學。通過重溫入黨誓言、外出考察學習等方式，促進全體黨員干部增強交流，互相學習，提升政治理論水平，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
三是帶著問題學。積極引導黨員干部圍繞市委市政府中心工作和關系人民群眾切身利益的難點熱點問題，從問題入手，將思考問題貫穿于學習過程的始終，在學習中善于發(fā)現(xiàn)問題、勇于面對問題、樂于研究問題、著力解決問題。
四是落實意識形態(tài)工作責任制。認真貫徹落實_和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，及時分析研判排查各領域風險隱患，尤其在敏感時間節(jié)點，及時開展思想教育，維護意識形態(tài)安全。黨員同志、尤其是黨員領導干部要切實發(fā)揮模范帶頭作用，積極通過“學習強國”等平臺和載體開展學習交流。
（三）樹立大抓基層導向，抓好組織建設這項重點工作。
加強黨的組織建設，提升黨組織戰(zhàn)斗力，著力解決基層組織建設弱化、落實黨建工作責任制不到位、干部人事管理制度執(zhí)行不嚴格的問題。
一是扛實主體責任。牢固樹立黨建主責、主業(yè)和主角意識，把抓好黨建作為最大的政績，扛起管黨治黨主體責任，做到黨建工作和業(yè)務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，聚焦落實抓機制，健全領導機制、工作機制和保障機制，著力夯實基層黨建工作責任，切實增強基層黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力。
二是筑牢戰(zhàn)斗堡壘。切實加強對基層黨組織黨建工作的指導和監(jiān)督，以《中國_支部工作條例》為工作遵循，推動基層黨組織建設從“寬、松、散”走向“嚴、緊、實”；同時嚴把黨員入口關，提高黨員進入“門檻”。認真執(zhí)行中央辦公廳印發(fā)的《中國_發(fā)展黨員工作細則》，堅持“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”原則，制定發(fā)展黨員年度計劃，做好入黨積極分子教育培養(yǎng)，嚴格工作程序和紀律，不斷提高黨員發(fā)展質量，做到一個黨員就是一面旗幟，一個支部就是一個堡壘，增強黨的戰(zhàn)斗力。
三是嚴把干部選拔任用“關口”。認真落實新時期好干部標準和“德才兼?zhèn)?，以德為先”的用人導向，嚴格按照《黨政干部選拔任用條例》的相關原則、基本條件和程序選拔使用干部。
（四）維護風清氣正政治生態(tài)，抓好作風和紀律建設這項關鍵性工作。
持之以恒抓好黨的作風建設和紀律建設，把紀律和規(guī)矩挺在前面，維護和執(zhí)行黨的紀律，著力解決工作作風自由散漫、落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神不力、“四風”隱形變異、日常監(jiān)督執(zhí)紀標準低的問題。
一是強化學習教育。以學習教育為抓手加強作風和紀律教育，把《中國_章程》《中國_紀律處分條例》《中國_廉潔自律準則》《中國_問責條例》等黨內(nèi)法規(guī)作為黨委中心組學習和“三會一課”的重點學習內(nèi)容之一，嚴節(jié)點，嚴日常，增強黨員干部帶頭遵守執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律思想覺悟，做到有令必行，有禁必止，切實杜絕對中央和省委市委縣委決策部署打折扣、做選擇、搞變通。
二是馳而不息整治“四風”。嚴格落實中央八項規(guī)定和《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》以及省市有關規(guī)定，強化重要時間節(jié)點的防范和查處各種隱性、變異的“四風”問題，對查處的問題一律在單位內(nèi)通報曝光，檢查情況報市紀委監(jiān)委派駐市委宣傳部紀檢組備案；厲行節(jié)約，嚴格“三公經(jīng)費”管理，嚴控“三公”經(jīng)費的支出，嚴禁公費購酒、公費旅游。
三是落實黨內(nèi)監(jiān)督。嚴格執(zhí)行《中國_黨內(nèi)監(jiān)督條例》的相關規(guī)定，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，經(jīng)常開展批評和自我批評、約談函詢，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)。同時嚴格執(zhí)行《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》的相關規(guī)定，領導干部及時向組織報送個人有關事項的變動情況。
（五）落實黨風廉政建設主體責任，深入推進反腐敗斗爭。
全面履行管黨治黨主體責任，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，著力解決推進黨風廉政建設和反腐敗工作不堅決、不扎實、落實“一崗雙責”有差距、防控措施不完善和監(jiān)督執(zhí)紀不到位的問題。
一是強化責任擔當。各級黨組織要認真落實全面從嚴治黨主體責任，主要負責同志要擔負起第一責任人責任，切實做到“四個親自”；領導班子成員要履行好“一崗雙責”，對職責范圍內(nèi)黨風廉政建設真抓嚴管，強化對分管范圍、分管部室廉潔從政的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處置，不回避不包庇，堅持壓力傳導，筑牢責任鏈條，按照“誰主管、誰負責”原則，層層壓實管黨治黨政治責任，以“關鍵少數(shù)”帶動大多數(shù)黨員干部，黨員領導干部要帶頭執(zhí)行黨章黨規(guī)，發(fā)揮示范帶頭作用。
二是完善黨風廉政風險防控機制。嚴格執(zhí)行《x廉政建設制度》和財務內(nèi)控管理制度，對照“五不五要”工作要求，及時查擺工作作風方面存在的問題。堅持用制度管權管事管人，把權力關進制度的籠子里，針對管理漏洞和薄弱環(huán)節(jié)建章立制，健全日常監(jiān)管和風險防控機制，切實消除監(jiān)管盲區(qū)，做到真管嚴管，確保管黨治黨真正抓到底、嚴到位。
三是加強警示教育。將反腐倡廉學習列入黨組中心組和機關黨支部“三會一課”學習重要內(nèi)容，納入干部培養(yǎng)、提拔、管理、使用各個環(huán)節(jié)，樹牢“底線”意識，通過組織觀看警示教育片等，增強學習活動的感染力、沖擊力。充分發(fā)揮反面典型警示教育作用，開展以案釋紀，以案施教，重點案例點名通報，達到處理一人一事、警示教育一片的效果。
四是強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。全力支持市紀委監(jiān)委派駐市委宣傳部紀檢組開展監(jiān)督執(zhí)紀問責工作。綜合運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅持紀挺法前，抓早抓小，防微杜漸，對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早教育、早查處，對違紀違規(guī)的黨員干部從嚴查處、決不姑息。對巡察反饋的問題，著眼常態(tài)長效抓整改落實，不斷深化和鞏固整改成果。
（一）加強組織領導，層層傳遞壓力。
成立以黨組副書記、主席為組長，領導班子其他成員為副組長，機關各部室負責人為成員的落實全面從嚴治黨主體責任工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室主任由x同志兼任，日常工作由x、x兩位同志負責，領導小組辦公室負責全面從嚴治黨工作的組織協(xié)調和督促檢查工作。
（二）建立工作臺賬，全程跟蹤問效。
要強化履職盡責，根據(jù)責任清單，建立履行主體責任工作臺賬，對落實主體責任各項工作資料及時歸檔、全程記錄。臺賬要全面反映出本單位落實從嚴治黨的工作情況。
（三）嚴格督查考核，強化追責問責注重日常動態(tài)監(jiān)管，領導小組采取談心談話等方式，督促機關各部室落實從嚴治黨工作主體責任。年底考核與綜合目標考核同步進行，并將考核結果與黨員干部業(yè)績評定、評先評優(yōu)、選拔任用、目標獎勵等掛鉤。對存在問題的各部室負責人視情況進行誡勉談話，限期整改，直至作出組織處理，切實增強黨員領導干部守土有責、守土盡責的責任意識和擔當精神。
主體責任工作計劃篇四
報告人（簽字）：
單位及職務：黨組書記、局長。
黨委（黨組）主要領導審核（簽字）：
分管聯(lián)系項目。
責任內(nèi)容。
落實情況。
存在問題與不足。
下步整改措施。
部署全局黨。
風廉政工作。
1、牽頭召集本單位黨風廉政全局性工作會議活動，對黨風廉政工作親。
自部署、協(xié)調；
2、研究本單位黨風廉政工作要點、責任分工等內(nèi)容；
3、研究主體責任檢查考核反饋意見整改落實工作。
4、組織開展廉政風險點排查工作。
1、3月25日牽頭召開2018年度黨風廉政專題工作會議，總結分析2017。
年度黨風廉政責任制落實情況，就2018年黨風廉政工作作出具體部署，
嚴治黨考核檢查反饋問題整改措施并提出具體要求，督促責任科室對照反饋問題做好整改工作。
3、認真做好本單位、科室（下屬單位）和個人廉政風險點排查工作，健全完善廉政風險責任倒查機制。
4、牽頭研究領導班子從嚴治黨責任落實工作存在的問題并制定整改措施，對本單位主體責任落實作出具體部署。
對黨風廉政責任制工作偏重于抓研究、抓部署，對具體任務落實情況跟蹤監(jiān)督力度還有一定差距，協(xié)調督辦機制不夠完善。
切實將主體責任落實作為全局中心工作，將黨風廉政工作與具體業(yè)務工作一同研究、一同部署，嚴格落實跟蹤協(xié)調督辦機制和分級問責機制，強化班子成員和干部職工黨風廉政責任制落實情況監(jiān)督考核。
強化班子成員監(jiān)督管理1、每半年至少與班子成員開展一次談心提醒談話；2、每季度召開黨風廉政工作例會，聽取班子成員“一崗雙責”落實情況匯報。3、每半年召開1次班子民主生活會，組織班子成員開展批評和自我批評。1、對班子成員及中層干部開展廉政談心提醒談話，對本單位黨風廉政平臺搭建、載體設置和廉政風險防范等工作對班子成員進行督促提醒。
2、1月31日牽頭召開第一季度黨風廉政例會和“一崗雙責”落實情況匯報會，6月29日牽頭召開第二季度黨風廉政例會暨半年度“一崗雙責”落實情況匯報會，認真聽取班子成員“一崗雙責”落實情況報告和科室（下屬單位）黨風廉政責任制落實情況報告，對落實“一崗雙責”工作提出具體要求。
3、2月7日、7月12日分別召開2017年度和2018年上半年領導班子民主生活會，帶頭開展批評和自我批評。
對班子成員“一崗雙責”落實情況監(jiān)督檢查力度有待加強，監(jiān)督檢查內(nèi)容缺乏針對性，容易流于形式。
經(jīng)常性開展班子成員黨風廉政責任制落實情況監(jiān)督檢查，切實強化班子成員自我監(jiān)督。
深化干部隊伍自身建設1、強化黨員干部學習教育，每年上黨課不少于1次；2、認真做好干部選拔任用工作，把好選人用人關。1、堅持組織理論中心組學習、周一工作例會學習、支部主題黨日學習等平臺，學習傳達省、市、區(qū)作風建設重要文件精神；黨員干部上“守紀律講規(guī)矩”廉政黨課，進一步強化黨員干部思想教育。2、牽頭研究落實局機關中層干部選拔任用工作，嚴格落實執(zhí)行干部選拔任用程序，就干部選拔任用工作紀律進行教育提醒。在創(chuàng)新工作思維理念、提升服務效能；完善監(jiān)督考核機制、激發(fā)干部職工創(chuàng)先爭優(yōu)意識、提升服務效能等方面研究還需加強。
將黨風廉政工作與后勤機關服務品牌打造緊密結合，組織開展業(yè)務技能。
比武活動，健全完善獎勵激勵機制，推進“智慧后勤”平臺打造和“后勤。
服務十件小事”征集等工作，提升服務效能。
深化營商環(huán)。
境提升整頓。
1、研究制定本單位營商環(huán)境提升工作計劃；
2、結合本單位實際開展作風建設專項活動。
1、根據(jù)市、區(qū)“營商環(huán)境提升年”專項行動總體要求，研究制定本單。
位營商環(huán)境提升計劃。
2、研究制定“守紀律講規(guī)矩促營商環(huán)境提升”專項行動實施方案，
并于5月23日召開全局動員部署會議，對作風建設專項行動進行專題動。
員部署。
對強化干部職工紀律規(guī)矩意識教育、整頓營商環(huán)境等方面缺少更加有效。
的辦法。
守紀律講規(guī)矩促營商環(huán)境提升”作風建設專項行動，結合本單位實際。
有針對性的設置“守紀律講規(guī)矩促營商環(huán)境提升”座談討論、作風大排。
查大整治、業(yè)務技能比武、作風建設意見征集、廉政警示教育等活動載體，
引導機關干部牢固樹立底線思維。
報告時間：2018年7月15日。
報告人（簽字）：彭勝強。
單位及職務：黨組成員、副局長黨。
委（黨組）主要領導審核（簽字）：
任人落實整改。單位財務管理制度執(zhí)行、流程規(guī)范等問題還需進一步改進，對財經(jīng)紀律。
的審核把關，定期組織開展財經(jīng)紀律執(zhí)行情況檢查，強化財務人員日常學習教育和談心提醒。
主體責任工作計劃篇五
20xx年，中心紀委在上級紀委和中心黨委的正確領導下，緊緊圍繞黨風廉潔建設和反腐敗斗爭任務，牢記職責使命，聚焦提檔升級、轉型發(fā)展，認真履行執(zhí)紀監(jiān)督問責責任，營造了風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
(一)加強教育，提高廉潔自律意識。
結合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，組織黨員干部集中學習《中國^v^廉潔自律準則》《中國^v^紀律處分條例》等內(nèi)容，組織“傳承石油精神、弘揚石化傳統(tǒng)”主題黨日活動，邀請紀委領導開展“廉潔教育”專題講座，xx名科級干部簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》，持續(xù)增強黨員干部紀律規(guī)矩意識和拒腐防變能力。定期開展廉潔談話，強化對黨風廉潔建設及反腐敗工作的擔當意識，制定了提醒談話登記表，對重點所室、重點崗位約談提醒，規(guī)范約談、談話及反饋方式，今年以來，共開展重點崗位及科級干部廉潔談話xx人次，與分管業(yè)務所室黨員干部開展廉潔從業(yè)談心談話xx人次。
(二)完善制度，提升管理效率效益。
為進一步堵塞管理漏洞，預防各類違規(guī)違紀違法問題的發(fā)生，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作，深入查找黨風廉政建設薄弱環(huán)節(jié)和廉政風險節(jié)點，經(jīng)上下結合，廣泛征集意見，報請黨委同意，紀委一行研究決定建立和推行紀檢工作監(jiān)督員制度。完善建立“四項機制”，即：常態(tài)監(jiān)督機制、協(xié)調聯(lián)動機制、分析評估機制、跟蹤問效機制。敦促中心綜合辦公室梳理完善管理制度，進一步規(guī)范業(yè)務管理流程，明晰工作界面和職責范圍。嚴格執(zhí)行議事規(guī)則，建立健全《領導班子會議事規(guī)則》《黨委會議事規(guī)則》，認真落實“三重一大”集體決策制度。凡重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用全部提請黨委會、領導班子會集體研究決策。對重點項目落實“三書一函”制度。
(三)多措并舉，加大監(jiān)督執(zhí)紀問責力度。
聚焦主責主業(yè)，強化監(jiān)督職能，全面落實黨風廉潔建設責任制;規(guī)范和充分用好“四種形態(tài)”，讓咬耳扯袖成為常態(tài)，促進權力正確行使。站在以人為本和奮斗者為本、促進和諧的高度，妥善處理干部職工來信來訪，防患于未然。加強黨務、政務公開，建立和健全舉報、投訴、接訪制度。利用舉報意見箱和投訴電話，進一步暢通舉報投訴渠道，加強群眾監(jiān)督。積極配合紀委監(jiān)督部開展案件查辦、調查核實，并將調查處理結果在班子會上作了明確答復。推行和建立紀檢工作監(jiān)督員制度。
20xx年，圍繞中心黨委“黨建質量大提升，中心紀委重點要在推動黨風廉政建設向基層延伸上力度下功夫，以“踏石留印、抓鐵有痕”釘釘子的精神強化隊伍作風建設，努力建設忠誠、擔當、高效、廉潔的干部隊伍，不斷探索新形勢下黨風廉政建設工作的新模式、新方法。堅守初心使命，強化政治擔當，認真貫徹落實上級組織的相關部署和要求，堅持大處著眼、細處著手、實處著力，進一步加強廉潔教育、風險防控和執(zhí)紀監(jiān)督等工作，推動“兩個責任”在中心落地生根，持續(xù)鞏固風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)環(huán)境，全面加強作風建設，更好地促進和保障中心健康發(fā)展。
一是精心組織，推動任務落實。組織全體黨員干部認真學習領會上級關于黨風廉政建設工作的新規(guī)定、新部署、新要求，認真貫徹落實油田20xx年黨風廉政建設工作會議精神，專題研究部署黨風廉政建設工作，制定印發(fā)中心《20xx年黨風廉政建設工作要點》和《20xx年中心紀委工作要點》，把黨風廉政建設工作納入總體工作框架和安排部署，把黨風廉政建設貫穿于業(yè)務建設、班子建設和干部隊伍建設全過程，確保黨風廉政建設工作有序推進。
二是壓實責任，傳遞責任壓力。組織各黨支部、各所室負責人簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，組織中心領導班子成員、科級干部、重點崗位人員簽訂《廉政從業(yè)承諾書》，層層傳遞責任壓力。嚴格落實《20xx年落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任任務分工》《20xx年落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任考核細則》，促使班子成員認真履行“一崗雙責”，自覺抓好分管范圍廉政建設。同時，注重用好“四個清單”，細化責任和措施，進一步促進廉政建設任務的落實。注重發(fā)揮紀檢工作監(jiān)督員的作用和優(yōu)勢，確?！八捻棛C制”(常態(tài)監(jiān)督機制、協(xié)調聯(lián)動機制、分析評估機制、跟蹤問效機制)效果落實。
三是強化教育，筑牢思想防線。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果措施，組織黨員干部認真學習《中國^v^黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》,深入學習和研討《中國^v^廉潔自律準則》《中國^v^紀律處分條例》《領導干部廉政自律十不準》等內(nèi)容，組織實施糾“四風”專項行動，舉辦學習貫徹《中國石化職工處分規(guī)定》專題講座，同時，組織觀看廉政警示教育片、黨紀法規(guī)知識答題、赴西辛莊農(nóng)村黨支部書記學院學習考察，增強紀律規(guī)矩意識和拒腐防變能力。
主體責任工作計劃篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為深入貫徹***和省市委關于全面從嚴治黨的決策部署，進一步加強落實全面從嚴治黨主體責任制度機制建設，壓緊壓實各級黨組織管黨治黨的政治責任，著力打造清政、務實、高效機關，結合x實際，制定本計劃。
一、指導思想。
全面貫徹黨的十九大精神，以******新時代中國特色社會主義思想為指引，堅持黨要管黨、從嚴治黨，始終把加強黨風廉政建設和反腐敗工作作為重大政治任務，堅持問題導向，聚焦薄弱環(huán)節(jié)，著力構建系統(tǒng)完備、科學規(guī)范、運行有效的落實主體責任制度體系，確保全面從嚴治黨主體責任要求貫徹執(zhí)行到位，為x系統(tǒng)改革發(fā)展提供堅強政治保障。
二、工作重點。
（一）壓實主體責任。
堅持書記抓，抓書記，各級黨組織要全面擔負起全面從嚴治黨主體責任，堅持黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。黨組每年至少召開2次專題會議，研究黨風廉政建設工作。領導班子成員每季度聽取1次分管處室、直屬單位落實黨風廉政建設主體責任情況匯報。x黨組每半年對各處室開展落實黨風廉政建設責任制進行檢查考核，并下發(fā)通報，推動任務落實。
主要負責人與各處室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，將責任書規(guī)定事項完成情況納入年終黨風廉政建設責任制考核，層層壓實管黨治黨責任。黨組每季度末向派駐紀檢組提交落實黨風廉政建設主體責任季度報告，各處室每季度向黨組報送落實黨風廉政建設主體責任季度報告。
（二）加強隊伍教育。
牢記使命。
主題教育。
成果，繼續(xù)推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化，采取請專家講課、赴紅色教育基地接受革命傳統(tǒng)教育等形式，組織黨員干部深入學習黨章黨規(guī)，深入學習黨的十九大精神、***二中、三中、四中***精神和******新時代中國特色社會主義思想，堅定理想信念，堅定四個自信，全年開展全員性革命傳統(tǒng)教育、先進典型教育和警示教育活動、一把手講黨課以及講落實主體責任等系列教育活動不少于6次。加強廉政文化建設，牢記黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，樹立崇高道德追求，養(yǎng)成紀律自覺，守住規(guī)矩底線。
（三）強化權力監(jiān)督。
各級黨組織要自覺擔負起執(zhí)行和維護政治紀律、政治規(guī)矩的重要職責，認真履行管黨治黨主體責任，加強對黨員的教育引導、監(jiān)督檢查。認真落實集體決策制度，嚴格三重一大事項決策程序，把民主集中制落實到?jīng)Q策、執(zhí)行的全過程，并及時向派駐紀檢組報備；強化風險防控工作，各處室、直屬單位要繼續(xù)完善副科級以上干部權力清單，同時對前期查找的風險點和防控措施進行修訂，重新匯編成冊；規(guī)范化開展廉政談話；每季度分層開展1次談心談話活動，提升談話質量，明確提出勤政廉政的要求，做到談深談透。加強資金使用管理。嚴格執(zhí)行財政預算資金使用管理辦法，進一步加強各處室市級財政預算資金使用規(guī)范化建設，確保公平、公正、公開，防止暗箱操作和腐敗問題。
加強網(wǎng)站建設，認真落實《政府信息公開條例》，扎實推進政務公開，自覺接受群眾的檢驗和社會的監(jiān)督；認真受理群眾信訪，對反映的問題及時處置或調查核實，迅速回復處理意見，樹好x為民惠民形象。
（四）從嚴管理干部。
加強對黨員干部尤其是一把手和關鍵崗位領導干部的監(jiān)督管理。推行副科級以上干部個人重大事項報告全覆蓋，如實登記其個人收入、家庭房產(chǎn)等信息，年底開展正科職及以上領導干部述廉活動；豐富機關文體活動，展示黨員風采，培養(yǎng)黨員干部的高尚情趣，進一步增強隊伍活力；加強黨員干部8小時以外的監(jiān)督管理，積極培養(yǎng)健康向上的生活方式；健全干部考核評價體系，提高干部考核評價的全面性、準確性，鼓勵黨員干部履職盡責，愛崗敬業(yè)，遏制為官不為、失職瀆職的行為，著力營造風清氣正、干事熱情創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。
認真落實新時期好干部標準和德才兼?zhèn)?，以德為先的用人導向，完善干部考察考核，加強干部工作實績、品德、朋友圈、社會誠信等綜合方面的考核。落實干部任前征求派駐紀檢組等有關部門意見、任前公示、任職談話等制度，堅決防止用人失察、帶病提拔。
（五）加強作風建設。
嚴格落實***八項規(guī)定和《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》。強化重要時間節(jié)點的明察暗訪，每季度對機關處室當前隱藏內(nèi)容免費查看、直屬事業(yè)單位至少開展一次專項檢查，防范和查處各種隱性、變異的四風問題，對查處的問題一律在全x范圍內(nèi)通報曝光，檢查情況報派駐紀檢組備案；厲行節(jié)約，嚴格三公經(jīng)費管理，進一步研究制定厲行節(jié)約公務消費等具體制度，并匯編成冊，組織學習。每月5日前向派駐紀檢組報送公務接待（含學習班、培訓班、業(yè)務活動）情況。
領導班子成員經(jīng)常性深入基層開展調研活動。持續(xù)深入開展黨員干部進社區(qū)、三進三幫、掛村幫扶、兩訪兩幫等活動，實現(xiàn)密切聯(lián)系服務群眾常態(tài)化。
（六）嚴肅黨內(nèi)政治生活。
嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，認真執(zhí)行民主集中制。進一步完善民主生活會制度，高標準高質量開好民主生活會。嚴格執(zhí)行《黨支部組織生活規(guī)范化建設導則》，嚴格執(zhí)行三會一課、組織生活會、民主評議黨員等制度，扎實開展黨員活動日，嚴格執(zhí)行黨員領導干部雙重組織生活會，帶頭開展批評與自我批評，不斷優(yōu)化良好政治生態(tài)。
（七）抓好基層基礎。
堅持固本強基，從嚴加強基層黨建工作。黨組每季度至少專題研究一次黨建工作。深入實施五有六好機關黨組織標準化建設。加強黨務工作者隊伍建設。抓好黨務干部的選配和培訓，建設一支對黨忠誠、為黨負責、政治過硬、業(yè)務精通、紀律嚴明、作風純正的高素質黨務干部隊伍。開展創(chuàng)新黨建載體、展示黨員風采活動，引導廣大黨員立足崗位作表率、當先鋒、比貢獻。
（八）堅決懲治腐敗。
全力支持和保障派駐紀檢組開展監(jiān)督執(zhí)紀問責工作。綜合運用監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，堅持紀挺法前，抓早抓小，防微杜漸，對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早教育、早查處，對違紀違規(guī)的黨員干部從嚴查處、決不姑息。對巡查反饋的問題，著眼常態(tài)長效抓整改落實，不斷深化和鞏固整改成果。
三、工作要求。
（一）加強組織領導，層層傳遞壓力。
成立以黨組。
書記。
為組長，領導班子其他成員為副組長，各處室負責人為成員的x落實全面從嚴治黨主體責任工作領導小組。領導小組下設辦公室，負責x全面從嚴治黨工作的組織協(xié)調和督促檢查工作。辦公室要認真履行職能，加強向派駐紀檢組請示。
匯報。
工作，建立與教就處、組維處、工會等處室部門溝通協(xié)調機制，加強對工作開展情況的監(jiān)督檢查。
（二）建立工作臺賬，全程跟蹤問效。
各處室要強化履職盡責，建立履行主體責任工作臺賬，對落實主體責任各項工作資料及時歸檔、全程記錄。臺賬要有任務、有過程、有結果，全面反映出本單位落實全面從嚴治黨主體責任的工作情況，辦公室將實施跟蹤問效。
（三）嚴格督查考核，強化追責問責。
限期整改直至作出組織處理切實增強黨員。
領導。
干部守土有責、守土盡責的責任意識和擔當精神。
主體責任工作計劃篇七
為深入學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅決貫徹落實_、中央紀委國家監(jiān)委以及上級黨委全面從嚴治黨部署要求，確保公司各級黨組織全面從嚴治黨主體責任落實到位，根據(jù)《中國_黨章》《中國_廉潔自律準則》《中國_紀律處分條例》《中國_黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國_問責條例》《中國_巡視工作條例》《中國_支部工作條例（試行）》等黨內(nèi)法規(guī)和有關制度規(guī)定，結合公司實際，制定本責任清單。
（一）黨組領導班子責任（25項）。
要深入學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，帶頭尊崇黨章黨規(guī)黨紀，緊密結合轉型發(fā)展，以高度的責任感和使命感，認真落實全面從嚴治黨主體責任。
1、組織領導責任。
（1）堅持用_新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，對本單位全面從嚴治黨負全面領導責任，主抓直管，與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
（2）把政治建設作為根本性建設，堅決維護___的核心、全黨的核心地位，堅決維護_權威和集中統(tǒng)一領導，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同_保持高度一致。嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，堅決防止和糾正“七個有之”和“五個有的”，切實做到“五個必須”。
（3）堅持“三個統(tǒng)一”，堅決貫徹_、中央紀委國家監(jiān)委和上級黨委、紀檢監(jiān)察組以及上級黨委、紀委關于全面從嚴治黨工作部署要求，提出并落實全面從嚴治黨工作規(guī)劃、年度計劃和階段性任務安排。
（4）堅決貫徹落實__重要批示精神，從政治、思想、組織、作風、紀律等方面，著力推進黨風廉政建設，堅決懲治x業(yè)腐敗，努力形成反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢。
（5）堅決落實_對x業(yè)工作的集中統(tǒng)一領導，堅持穩(wěn)中求進總基調，正確處理全面從嚴治黨和經(jīng)營發(fā)展穩(wěn)定大局的關系，認真貫徹落實上級黨委和公司黨委關于公司轉型發(fā)展的戰(zhàn)略部署。
（6）主動擔負全面從嚴治黨責任，至少每半年召開1次黨委班子會議，專題研究部署全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作。遇有重要事項，及時集體研究決策、作出部署。
（7）認真指導檢查全面從嚴治黨工作，每半年至少聽取1次本級黨委領導班子成員履行全面從嚴治黨主體責任情況匯報、本級紀委履行全面從嚴治黨監(jiān)督責任情況匯報和下級黨委及其主要負責人履行主體責任和個人廉潔自律情況報告，分析研判形勢，督促落實全面從嚴治黨責任。
（8）抓好責任分解，公開曬責，提請黨員干部監(jiān)督，督促抓好落實，形成一級抓一級、一級對一級負責的責任體系。把全面從嚴治黨納入年度工作綜合考評范圍，組織開展對下一級黨委履行主體責任情況的監(jiān)督檢查和年度考核，考核情況在適當范圍內(nèi)通報。
（9）嚴格落實重大問題請示報告制度，及時向上級黨委和紀委（或紀檢監(jiān)察組，下同）請示報告重要情況、突發(fā)情況、重大風險問題和重大決策，每年12月底向上級黨委和紀委提交本年度黨委全面從嚴治黨主體責任落實情況和貫徹落實中央八項規(guī)定精神情況書面報告，同時接受下一級黨委的書面報告；按規(guī)定向上級黨委、紀委報告學習貫徹落實重要會議精神、班子成員分工及調整、巡視反饋問題整改及移交問題線索處置等情況。
主體責任工作計劃篇八
為深入貫徹中央、市委和區(qū)委關于全面從嚴治黨的決策部署，進一步加強落實全面從嚴治黨“四責協(xié)同”機制建設，壓緊壓實管黨治黨政治責任，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，結合區(qū)應急管理局工作實際，制定本計劃。
一、指導思想。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神和習近平總書記考察上海重要講話精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”,以黨的政治建設為統(tǒng)領，堅持“嚴”的主基調，嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，深化自我革命，持續(xù)改進作風，堅決懲治腐敗，推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，進一步強化管黨治黨責任，確保全面從嚴治黨主體責任要求貫徹執(zhí)行到位，營造清正廉潔、積極干事的良好氛圍，全力開創(chuàng)全局黨風廉政建設和反腐敗工作新局面。
二、工作任務。
（一）加強黨的政治建設，把“兩個維護”落實到工作中行動上。
加強黨對應急管理工作的全面領導。全面落實新時代黨的建設總要求，切實把嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩落實到應急管理工作的各方面。堅定不移地推動應急管理改革，堅定不移地貫徹執(zhí)行中央、市委、區(qū)委的各項決策部署，自覺堅持在區(qū)委區(qū)政府的領導下開展工作，突出應急管理部門的政治和戰(zhàn)斗屬性，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，以鐵的紀律凝聚鐵的意志、錘煉鐵的作風、鍛造鐵的隊伍，確保習近平總書記系列重要講話精神在應急管理領域落地生根、開花結果。
加強推進黨的政治建設自覺性和堅定性。以黨的政治建設為統(tǒng)領，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，加強黨的創(chuàng)新理論武裝，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，嚴肅黨內(nèi)政治生活、黨的路線方針政策和民主集中制等制度的執(zhí)行。鞏固深化主題教育成果，建立“不忘初心、牢記使命”的長效機制，推動局機關和大隊的黨員干部把“不忘初心、牢記使命”作為終身課題，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色和前進動力。
（二）加強黨的思想建設，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想引向深入。
堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為統(tǒng)攬工作的總綱。習近平新時代中國特色社會主義思想內(nèi)涵豐富，思想深邃，為不斷深化黨的自我革命、持續(xù)推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展提供了重要遵循、指明了努力方向。要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于應急管理重要論述，切實增強持之以恒推進應急管理系統(tǒng)全面從嚴治黨的責任感緊迫感，著力防風險、保穩(wěn)定、建制度、補短板，錘煉過硬作風，奮力推進應急管理體系和能力現(xiàn)代化建設。
貫徹落實中央、市委和區(qū)委全面從嚴治黨方針和要求。充分認識新時代全面從嚴治黨的歷史性成就，全面從嚴治黨既是政治保障，也是政治引領，要以前所未有的勇氣和定力推進全面從嚴治黨工作，推進黨風廉政建設和反腐敗工作，增強應急管理系統(tǒng)全面從嚴治黨的責任感緊迫感。要清醒認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性復雜性艱巨性，勇于自我革命，增強防范風險的意識，加強對權力運行的制約和監(jiān)督，強化正風肅紀反腐，大力營造風清氣正的政治生態(tài)。
督促黨員、干部自覺做到“兩個維護”。始終堅持“兩個維護”，堅持以人民為中心的工作導向，圍繞防范化解重大安全風險,發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題，持續(xù)改進作風，狠抓工作落實，切實把制度優(yōu)勢轉化為治理效能，不斷提高應急管理能力。健全和完善監(jiān)督體系，增強紀律約束力和制度執(zhí)行力，保證權力在正確軌道上運行，激勵干部職工在推進應急管理治理體系和治理能力現(xiàn)代化中擔當作為。
（三）加強黨的組織建設，全面提升基層黨組織的政治功能和組織力。
嚴肅黨內(nèi)政治生活。堅持以《黨章》為根本，認真執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)制度。嚴格執(zhí)行民主集中制，提高民主生活會質量；嚴格執(zhí)行“三會一課”、民主生活會、組織生活會、主題黨日活動、黨員民主評議等制度，提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性；堅持黨員領導干部參加雙重組織生活會，帶頭開展批評與自我批評，不斷優(yōu)化良好政治生態(tài)。
規(guī)范干部選拔任用。認真落實新時期好干部標準和“德才兼?zhèn)?，以德為先”的用人導向，強化黨組織領導和把關作用，健全集體討論決定任用干部的制度，完善干部考察考核，加強干部工作實績、品德、朋友圈、社會誠信等綜合方面的考核。落實干部任前征求派駐紀檢組等有關部門意見、任前公示、任職談話等制度，實事求是考察評價干部，堅決防止用人失察。
規(guī)范基層支部建設。以《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》為工作遵循，堅持“固本強基”，著力強化政治功能，提升組織力，把黨建工作抓實抓細，加強黨務干部的選配和培訓，推動黨支部標準化規(guī)范化建設。切實加強黨員干部的日常監(jiān)督、教育和管理,探索新形勢下教育管理工作的新機制,把“互聯(lián)網(wǎng)+”與黨建工作有機融合；規(guī)范黨費收繳使用管理和黨員信息管理工作；認真落實《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，嚴把標準關、程序關；切實做好支部結對共建工作；全面落實在職黨員“雙報到”制度。
加強基層隊伍建設。貫徹落實新修訂的《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》，加強對機關黨的建設的領導，健全組織體系建設，積極發(fā)揮局黨組、黨支部的領導作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，不斷強化黨員教育管理,推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，繼續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，努力提升機關黨建工作水平。
（四）加強黨的紀律和作風建設，持續(xù)正風肅紀鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)。
深化黨風廉政教育。以黨紀黨規(guī)教育為重點，將黨風廉政教育納入黨組中心組學習和基層黨組織“三會一課”的重要內(nèi)容，緊密結合工作實際，讓廉政教育入心入腦。深化廉政文化建設，繼續(xù)開展理想信念革命性傳統(tǒng)教育、先進典型教育和警示教育活動,從加強機關黨的建設陣地、廉政文化宣傳陣地、信訪舉報維權陣地等方面入手，牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權，加強意識形態(tài)分析研判。
持續(xù)深化作風建設。深刻領會習近平總書記關于安全生產(chǎn)、防災減災救災和應急救援等應急管理重要論述，認真貫徹落實中央、市委和區(qū)委關于加強作風建設的部署要求，把嚴格執(zhí)法和熱情服務結合起來，深化整治形式主義、官僚主義，錘煉過硬作風，著力鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。進一步梳理規(guī)范單位內(nèi)部“三重一大”等綜合管理制度并匯編成冊，扎緊制度的籠子。認真落實《政府信息公開條例》，扎實推進政務公開，自覺接受群眾的檢驗和社會的監(jiān)督；認真受理群眾信訪舉報，對反映的問題及時處置或調查核實，迅速回復處理意見。
推動干部擔當作為。堅決整治在貫徹落實黨中央、市委和區(qū)委決策部署中的形式主義、官僚主義問題，協(xié)同運用《嘉定區(qū)關于干部“不作為、慢作為、亂作為、假作為”的處置辦法（試行）》，著力解決困擾基層的形式主義、官僚主義突出問題，把整治形式主義、官僚主義突出問題與保護基層干部的積極性統(tǒng)一起來，推動黨風政風不斷好轉。激勵干部擔當作為，著力落實鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下“三項機制”，蓄朝氣、強銳氣、涵底氣，不斷激發(fā)各級干部擔當干事、奮發(fā)進取的激情和動力。
強化監(jiān)督問責力度。認真履行管黨治黨主體責任，加強對黨員的教育引導、監(jiān)督檢查。認真落實集體決策制度，嚴格“三重一大”事項決策程序，把民主集中制落實到?jīng)Q策、執(zhí)行的全過程，并及時向紀委派駐紀檢組報備。強化風險防控工作，加強對重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)權力運行的制約和監(jiān)督，進一步完善廉政風險防控機制。用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，立足防微杜漸，注重抓早抓小，針對存在的苗頭性、傾向性問題及時教育提醒。全力支持配合紀委派駐紀檢組開展工作，主動加強與派駐紀檢組的溝通銜接，支持派駐紀檢組開展監(jiān)督、執(zhí)紀、問責。
（五）健全“四責協(xié)同”機制建設，推動全面從嚴治黨責任落地落實、協(xié)同發(fā)展。
層層壓緊壓實責任。完善黨組履行監(jiān)督職責的組織體系，繼續(xù)層層簽訂履行全面從嚴治黨責任書，明確責任分工、擰緊責任鏈條，形成一級抓一級、層層抓落實的責任體系，進一步鞏固領導干部主動擔責的意識，不斷增強主動“協(xié)同”的意識。繼續(xù)加強統(tǒng)籌協(xié)調，推動全面從嚴治黨“四責協(xié)同”機制建設向基層黨支部有效覆蓋，有效推進全面從嚴治黨責任落實。
深化細化工作舉措。嚴格落實“四責協(xié)同”要求，繼續(xù)執(zhí)行“2+n”會議以及磋商議事、動議提議等制度。黨組年內(nèi)召開兩次以上專題會議，及時分析研究、部署總結全面從嚴治黨形勢和任務，明確目標重點；落實“2記1評”工作制度、“雙報告”制度、履職約談制度等，實現(xiàn)工作制度化、常態(tài)化。結合全面梳理查找管黨治黨方面存在的問題與不足，形成問題、責任和項目“三份清單”，逐項分解、逐項落實、逐項銷號，切實推進責任項目的落實，切實做好“四責協(xié)同”信息管理系統(tǒng)的錄入與維護。
增強責任協(xié)同效能。充分發(fā)揮“四責協(xié)同”機制在全面從嚴治黨中的導向作用，認真落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》及《嘉定區(qū)處級單位黨委（黨組）全面監(jiān)督指導性意見（試行）》，強化黨組的政治核心作用，切實履行全面從嚴治黨的主體責任，豐富和完善黨組牽頭抓總、各方協(xié)同配合的協(xié)同機制，做實全面從嚴治黨“責任共同體”，推動不同責任主體的協(xié)同聯(lián)動，推動協(xié)同機制向基層延伸，實現(xiàn)管黨治黨各項工作在全方位、深層次上實現(xiàn)互聯(lián)互動、協(xié)同發(fā)展。
三、組織領導。
（一）強化組織領導。區(qū)應急管理局全面從嚴治黨工作由局黨組領導，黨組書記是全面從嚴治黨工作第一責任人，領導班子其他成員按照工作分工，對職責范圍內(nèi)的全面從嚴治黨工作負領導責任。由分管紀檢工作的領導牽頭、組織人事科具體落實全面從嚴治黨主體責任的日常工作，負責抓好統(tǒng)籌調度和督促檢查。
（二）發(fā)揮示范作用。各級干部要充分發(fā)揮領導機關、領導干部示范帶頭作用,在責任落實上下更大力度，自覺在履行全面從嚴治黨主體責任上走在前、作表率，把加強應急管理局黨的建設擺在重要位置來抓，建立履行主體責任工作臺賬，對落實主體責任各項工作資料及時歸檔、全程記錄。
（三）加強全面監(jiān)督。區(qū)應急管理局黨組要加強機關黨組、黨支部落實全面從嚴治黨責任、完成黨建工作任務等情況的經(jīng)常性指導和監(jiān)督，及時解決存在的問題。黨支部要根據(jù)本計劃，結合實際研究提出具體措施，認真抓好貫徹落實。切實增強黨員領導干部守土有責、守土盡責的責任意識和擔當精神。
主體責任工作計劃篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為深入貫徹***和省市委關于全面從嚴治黨的決策部署，進一步加強落實全面從嚴治黨主體責任制度機制建設，壓緊壓實管黨治黨的政治責任，著力打造清政、務實、高效機關，結合本單位實際，制定本計劃。
一、強化責任意識，完善責任體系。
（一）加強組織領導。堅持黨組書記作為第一責任人主抓全面從嚴治黨工作，黨組要全面擔負起全面從嚴治黨主體責任。黨組每季度至少召開1次黨風廉政建設專題會議，及時傳達貫徹上級黨委、政府和紀委監(jiān)察委關于全面從嚴治黨主體責任的部署和要求，總結分析黨風廉政建設工作，及時做出積極的部署安排；分別在年中、年底召開黨風廉政建設匯報會，聽取班子成員關于落實黨風廉政主體責任情況匯報，分析研究工作，及時解決存在的突出問題，推動主體責任落實；落實《關于開展政治生態(tài)建設狀況評估報告工作的通知》要求，每季度初開展對前階段政治生態(tài)情況的總結和評估。
（二）健全責任機制。對全面從嚴治黨主體責任工作任務進行責任分解，進一步明確各科室的工作職責，與各科室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，班子成員每季度要向黨組匯報上級部署的全面從嚴治黨相關重點專項工作的落實情況，各科室負責人每季度向分管領導報告1次落實黨風廉政建設主體責任情況，壓緊壓實全面從嚴治黨主體責任。
二、強化思想建設，打造政治生態(tài)。
（一）加強廉政教育。深化“兩學一做”學習教育，扎實開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，把黨章黨規(guī)黨紀作為黨組理論學習中心組、支部黨課的必修課，豐富黨風廉政學習形式，通過“學習強國”app、微黨課、專家講課、赴紅色教育基地接受革命傳統(tǒng)教育等形式，組織黨員干部深入學習黨章黨規(guī)，深入學習黨的十九大精神和******新時代中國特色社會主義思想，深刻理解把握******關于新時代全面從嚴治黨、黨風廉政建設與反腐敗工作的一系列重要論述。全年開展全員性革命傳統(tǒng)教育、先進典型教育、警示教育活動、以及“一把手”講黨課等系列教育活動不少于6次。
（二）嚴肅黨內(nèi)政治生活。堅持以《黨章》為根本，深入貫徹《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》等黨內(nèi)法規(guī)制度。嚴格執(zhí)行“雙固定”、“三會一課”、民主生活會、組織生活會、主題黨日活動、黨員民主評議等制度，推動黨支部組織生活正常化、規(guī)范化。黨員領導干部參加雙重組織生活會，帶頭開展批評與自我批評，營造良好政治生態(tài)。
三、強化制約監(jiān)督，規(guī)范權力運行。
（一）加強黨內(nèi)監(jiān)督。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅持紀嚴于法、紀在法前。加強對黨員干部的日常監(jiān)督管理，著力用好第一種形態(tài)。落實談心提醒制度，了解掌握黨員干部思想、作風和工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時了解核實，做到抓早抓小，對苗頭性傾向性問題及時“咬耳扯袖”，做到監(jiān)督常在，形成常態(tài)。規(guī)范化開展廉政談話，每月分層開展至少3次廉政談話，提升談話質量，明確提出勤政廉政要求，做到。
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（二）接受群眾監(jiān)督。全面踐行“最多跑一次”服務事項，認真落實《政府信息公開條例》，深化黨務政務信息公開，自覺接受群眾的檢驗和社會的監(jiān)督；認真受理群眾信訪，對反映的問題及時處置或調查核實，迅速回復處理意見，樹好為民惠民形象。
四、強化隊伍管理，夯實執(zhí)政根基。
（一）加強監(jiān)督管理。健全考核評價體系，提高考核評價的全面性、準確性，鼓勵黨員干部履職盡責，愛崗敬業(yè)，遏制“為官不為”、失職瀆職的行為，著力營造風清氣正、干事熱情創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。進一步健全和完善中層干部廉政檔案，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告、出國（境）審批和證件管理、領導干部個人有關事項報告等制度，主動向組織匯報相關事項變化情況，及時更新個人廉政檔案。
（二）規(guī)范選拔工作。認真落實新時期好干部標準和“德才兼?zhèn)?，以德為先”的用人導向，按照“民主推薦、組織考察、個別醞釀、集體決策”的規(guī)定程序，落實任前征求派駐紀檢組等有關部門意見、任前公示、任職談話等制度，堅決防止用人失察、“帶病提拔”。
五、狠抓作風建設、持續(xù)整治“四風”
（一）持之以恒正風肅紀。對照***八項規(guī)定及實施細則精神和省委、xx市委、xx市委辦法要求，聚焦形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”，以及隱形變異的“四風”問題，每月開展正風肅紀專項檢查，對查處的問題一律通報曝光，檢查情況報派駐紀檢組備案；針對“兩個健康”先行區(qū)創(chuàng)建、掃黑除惡專項斗爭等市委市政府重點工作中存在的四風問題開展集中督查活動，著力整治推進不力、工作不實、敷衍應付等問題。
主體責任工作計劃篇十
必須維護_權威，必須維護黨的團結，必須遵循組織程序，必須服從組織決定，必須管好親屬和身邊工作人員。嚴格落實管黨從嚴、執(zhí)紀從嚴、作風從嚴、治吏從嚴、思想從嚴、反腐從嚴的要求。
強化理論武裝，深入學習__系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略。認真學習貫徹全區(qū)、全市意識形態(tài)工作會議精神。加強對意識形態(tài)工作的領導，落實意識形態(tài)工作責任制，及時有效處置意識形態(tài)領域問題。
深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，把貫徹落實《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國_黨內(nèi)監(jiān)督條例》作為嚴肅黨內(nèi)政治生活、強化黨內(nèi)監(jiān)督的重要抓手，堅持民主生活會制度，認真落實“三會一課”，過好雙重組織生活。著力打造“一類一品”，開展好“兩學一做”提效能爭先鋒“十個一”活動、“三有三送”活動和機關作風建設“治庸提效”專項活動，深化“黨旗領航強醫(yī)德醫(yī)風”黨建示范帶創(chuàng)建工作。結合衛(wèi)計行業(yè)特點，抓好黨建助健康扶貧，促脫貧攻堅。
定期分析黨風廉政建設形勢，研究制定黨風廉政建設工作計劃、目標要求和具體措施，對黨風廉政建設工作任務進行細化分解。明確職責分工，推動工作任務落實。年內(nèi)召開黨風廉政和反腐敗工作專題會議不少于4次。
成立反腐敗協(xié)調小組，制定具體反腐敗協(xié)調工作辦法。督促各職能科室充分履職、各負其責，督促委屬黨組織履行主體責任，形成抓黨風廉政建設的強大合力。完善責任體系，改進檢查考核方案，嚴格責任制考核，形成上下貫通、層層負責的工作格局。班子成員帶隊開展年度檢查考核，聽取考核情況匯報，對考核中發(fā)現(xiàn)的問題限期整改落實到位，并追究相關人員的直接責任和領導責任。
加強對市直衛(wèi)生計生系統(tǒng)黨員干部遵守黨的各項紀律特別是政治紀律的教育，教育引導黨員干部切實增強黨性、遵守組織制度、加強組織管理、執(zhí)行組織紀律。突出抓好市委巡察組發(fā)現(xiàn)問題的整改，進一步強化黨的紀律，特別是政治紀律和組織紀律。
扎實開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”工作，認真落實自治區(qū)紀委“十個嚴禁”要求。深入開展“治庸提效”活動，推動全市機關作風建設。
認真落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，健全科學的選人用人機制，加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督。落實好干部標準，完善從嚴管理監(jiān)督干部制度體系，解決“重選輕管”問題。落實容錯糾錯機制，為敢于擔當?shù)母刹繐敚瑸楦矣谪撠煹母刹控撠?。堅持從嚴管理干部，對苗頭傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。堅持好干部標準，堅持在“三個一線”選人用人。
堅持黨的群眾路線，完善維護群眾權益機制，暢通群眾訴求渠道，發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。加強扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作，用精準監(jiān)督護航精準扶貧。
加強領導和大力支持執(zhí)紀執(zhí)法部門依紀依法履行職責，及時聽取工作匯報，協(xié)調解決重大問題，做到有案必查、有腐必懲、有貪必肅，始終保持嚴懲腐敗的高壓態(tài)勢。班子成員對分管領域發(fā)生的案件，主動與紀檢監(jiān)察機關溝通，積極做好配合工作。大力支持紀檢監(jiān)察機關轉職能、轉方式、轉作風，加強紀檢監(jiān)察機關和干部隊伍建設，為紀檢監(jiān)察機關履行職責創(chuàng)造條件。積極推動紀律監(jiān)察體制改革，按要求完成派駐紀檢組改革工作。
貫徹落實_中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃》和自治區(qū)黨委實施意見、北海市委實施辦法，嚴格執(zhí)行黨風廉政法規(guī)制度，搞好制度配套銜接，增強整體功能。強化對權力運行的制約和監(jiān)督，推進權力運行公開透明，切實把權力關進制度的籠子里，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為。緊緊抓住用人、用權、衛(wèi)生計生服務等重點領域，以及權力運行的重點部位和關鍵環(huán)節(jié)，切實加強廉政風險防控。
把黨風廉政宣傳教育納入黨的思想宣傳工作總體安排，深入開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育。實踐運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，進行經(jīng)常性的教育提醒。嚴抓家庭家教家風建設，做好廉潔修身、廉潔齊家。挖掘和整合歷史廉政文化資源，加強廉政文化建設，強化輿論宣傳引導工作。利用我市及衛(wèi)生計生系統(tǒng)查處的典型案例開展警示教育，堅持“用身邊案教育身邊人”，使讓廣大黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。
主體責任工作計劃篇十一
為落實和強化公司黨委全面從嚴治黨主體責任，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，根據(jù)《中國_章程》、有關黨內(nèi)法規(guī)和《集團股份公司黨委落實全面從嚴治黨主體責任清單》（xxx文號)根據(jù)公司實際情況制定責任清單。
黨委領導班子對公司全面從嚴治黨負全面領導責任，重點履行以下責任：
（一）加強黨的政治建設。
1.堅決做到兩個維護。牢固樹立四個意識。
2.認真落實_的決策部署。全面貫徹黨的基本理論、基本路線和基本戰(zhàn)略，認真貫徹__重要講話、指示精神和_決策部署，落實上級黨委全面從嚴治黨的有關要求，加強對公司生產(chǎn)經(jīng)營和黨建工作的領導，討論決定公司三重一大等重大問題，確保黨的理論、路線、政策落實到位。
4.認真對待黨內(nèi)的政治生活。認真貫徹新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干指導方針，嚴格執(zhí)行民主生活、三會一課等黨的組織生活制度，加強黨內(nèi)政治生活的政治、時代、原則和戰(zhàn)斗。貫徹民主集中制度，堅持三重一大事項的集體討論決定。堅持作為普通黨員參加分公司的組織生活會議。發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化，創(chuàng)造良好的政治生態(tài)。
5.堅持黨的全面領導。深入貫徹落實全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神，堅持兩個“一以貫之”，把加強黨的領導與完善公司治理統(tǒng)一起來，認真落實公司黨委《關于推進黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的實施意見》，實現(xiàn)強黨建與強發(fā)展的有機轉化、有序銜接、有效融合，建設中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，推動公司黨委發(fā)揮領導作用，把方向、管大局、保落實，持續(xù)提高企業(yè)效益、增強企業(yè)競爭實力、實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。
6.嚴格執(zhí)行請示報告制度。認真執(zhí)行重大事項請示報告有關要求，貫徹落實__重要講話、指示批示和_、上級黨委決策部署情況，企業(yè)改革發(fā)展黨建重要情況等，專題向上級黨委報告。重大突發(fā)事件及應對進展情況、意識形態(tài)領域的重大情況等，及時向上級黨委報告。公司黨委全年工作情況、重大專項工作開展情況、黨的建設和履行全面從嚴治黨責任情況等，定期向上級黨委報告。貫徹落實_重大決策部署中需報經(jīng)上級黨委同意的重大事項，事關企業(yè)重大改革措施、重要干部任免及重大敏感事件、突發(fā)事件和群體性事件的應對處置等，及時向上級黨委請示。
（二）強化思想理論武裝。
7.持續(xù)深入學習_新時代中國特色社會主義思想。弘揚馬克思主義學風，發(fā)揮黨委理論學習中心組示范引領作用，樹牢“強黨建就是強發(fā)展”理念，在全面系統(tǒng)學習的基礎上，持續(xù)跟進學習__最新重要講話精神，聯(lián)系實際學習__關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設重要論述。深化鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，推動學習教育往深里走、往心里走、往實里走。
8.深化理想信念教育。加強中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，開展黨史、國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史和葛洲壩企業(yè)史的學習教育，加大主題宣傳、形勢宣傳、政策宣傳、成就宣傳、典型宣傳力度，帶頭弘揚社會主義核心價值觀，帶頭踐行企業(yè)文化。深入挖掘企業(yè)先進精神和優(yōu)秀文化的時代內(nèi)涵，大力培養(yǎng)選樹先進典型，引導黨員、干部堅定理想信念宗旨，自覺加強黨性鍛煉。
9.嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。強化責任意識、陣地意識、憂患意識，定期分析研判公司意識形態(tài)形勢，完善輿情管理工作機制，牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權、主動權，切實維護意識形態(tài)安全。
（三）推進組織體系建設。
10.加強領導班子建設。貫徹新時代黨的組織路線，堅持新時代好干部標準和國有企業(yè)領導人員“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”標準，把政治標準放在首位，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，選好用好干部。加大領導干部交流力度，大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，不斷優(yōu)化干部人才隊伍素質結構。加強領導干部教育培訓和日常監(jiān)督管理。經(jīng)常性地分析公司黨委管理的領導班子建設情況，掌握干部隊伍建設現(xiàn)狀，開展子公司領導班子、領導人員年度和任期綜合考核評價。
11.匡正選人用人風氣。嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》《中央企業(yè)領導人員管理規(guī)定》及上級選人用人有關規(guī)定，大力選拔敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的干部。推進干部能上能下，對不思進取、不擔當、不作為的干部堅決調整。建立正向激勵和容錯糾錯機制，激勵干部擔當作為。強化對擬選拔任用干部廉政情況的考察，嚴格“凡提四必”“廉潔背書”審核審查，堅決防止“帶病提拔”，堅決整治和嚴厲查處選人用人上的不正之風和腐敗問題。
12.加強基層黨組織建設。落實《中國_國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，以提升組織力為重點，突出政治功能，全面激發(fā)基層黨組織生機活力。健全基層黨組織，實現(xiàn)黨的組織和黨的工作全面有效覆蓋。加強黨員教育管理監(jiān)督，嚴格做好發(fā)展黨員工作。選優(yōu)配強基層黨組織書記，按照不少于本部機關人員編制平均數(shù)的規(guī)定，配齊配強黨務工作力量。建立健全、嚴格執(zhí)行基層黨組織按期換屆、黨建責任制、述職評議考核等各項制度，加強黨委規(guī)范化、支部標準化建設。
（四）狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作。
13.深化黨風廉政宣傳教育。把反腐倡廉列入干部教育培訓重要內(nèi)容，定期開展黨風黨紀教育和警示教育，不斷增強黨員干部廉政意識。通過警示教育、公開通報典型案例等方式，用身邊事教育身邊人，強化“不敢”“知止”氛圍，堅決遏制違反中央八項規(guī)定精神、“四風”、關聯(lián)交易等問題的發(fā)生。
14.持續(xù)深入改進作風。嚴格落實中央八項規(guī)定精神和公司黨委關于作風建設的有關要求，時刻防范“四風”隱形變異新動向，緊盯關鍵節(jié)點，對頂風違紀、不收斂不收手、屢查屢犯的從嚴查處、快查快辦、絕不姑息，對典型案例通報曝光，堅決防止作風問題反彈。深入開展“總部機關化”問題整治工作，著力解決新形勢下的“文山會?！眴栴}。統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查考核工作，嚴格控制總量和頻次，避免多頭督查調研，切實給基層“減負”。大力弘揚優(yōu)良作風，密切聯(lián)系群眾，發(fā)揚艱苦奮斗精神，培養(yǎng)斗爭精神，倡導真抓實干、擔當作為。
15.強化對權力運行的制約和監(jiān)督。嚴格執(zhí)行述職述廉、領導干部報告?zhèn)€人有關事項等黨內(nèi)監(jiān)督制度，建立公司管理的領導干部插手干預重大事項記錄等制度，健全事前事中事后監(jiān)管機制，推進權力運行程序化和公開透明。完善公司治理結構，定期梳理管理事項清單，進一步厘清各治理主體權責邊界，形成協(xié)調運轉、有效制衡的決策執(zhí)行監(jiān)督體系。
16.加大執(zhí)紀審查力度。堅持挺紀在前、執(zhí)紀必嚴、違紀必糾，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，以紀律為尺子衡量黨員、干部的行為，充分運用第一種形態(tài)，推進約談工作常態(tài)化，經(jīng)常開展批評與自我批評，談話函詢、提醒教育，抓早抓小、防微杜漸。重點強化政治紀律和組織紀律，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來，使鐵的紀律成為廣大黨員、干部日常習慣和自覺遵循。
17.從嚴懲治腐敗。堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，深化標本兼治，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。緊盯“關鍵少數(shù)”，緊盯重大工程、重點領域、關鍵崗位，著力解決選人用人、產(chǎn)權交易、投資并購、工程分包、物資采購、工程結算、國際化經(jīng)營等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的腐敗問題，聚焦虧損背后的腐敗問題。著力整治職工群眾身邊的腐敗和作風問題，嚴厲懲治“蠅貪”“蟻腐”。
18.深化巡視巡察整改工作。主動接受、積極配合上級黨委巡視監(jiān)督，持續(xù)深化上級黨委巡視巡察反饋意見整改落實。強化政治監(jiān)督，著力發(fā)現(xiàn)和糾正政治偏差，層層壓實管黨治黨政治責任。強化巡視巡察成果運用，督促構建長效機制，堵塞風險漏洞，扎實做好巡視巡察整改“后半篇”文章。
（五）健全體制機制。
19.加強統(tǒng)籌謀劃。把全面從嚴治黨納入企業(yè)改革發(fā)展工作總體布局，做到黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營工作同謀劃、同部署、同推進、同考核。每年制定公司黨委黨建工作要點。每年召開黨風廉政建設和反腐敗工作會議，分析研判公司全面從嚴治黨形勢，部署黨風廉政建設和反腐敗工作。堅持黨建工作報告制度。定期聽取公司紀委專題工作匯報，及時研究提出指導性意見。至少每半年專題研究1次全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作。
20.完善責任體系和工作機制。建立公司黨委履行主體責任、黨委書記承擔第一責任、專職黨委副書記承擔直接責任、班子成員分工負責、職能部門牽頭抓總、基層支部主抓，相關部門齊抓共管，一級抓一級、層層抓落實的大黨建工作格局，按照黨建三級責任體系規(guī)定，逐步健全體系，形成主體明晰、責任明確、有機銜接的黨建工作機制。
21.支持紀檢工作。大力支持公司紀委履行黨的紀律檢查職責，主動接受監(jiān)督，建立定期會商、重要情況通報等機制，經(jīng)常就作風建設、廉潔風險等交換意見，對公司紀委提出的監(jiān)督建議，認真研究、積極解決，并舉一反三，完善制度機制，堵塞管理漏洞。積極創(chuàng)造條件、全力保障，推進公司紀檢監(jiān)察體制改革。
22.加強黨內(nèi)法規(guī)制度建設。統(tǒng)籌推進公司黨內(nèi)法規(guī)制度建設各項工作，加強公司黨委規(guī)范性文件制定管理。帶頭學習黨內(nèi)法規(guī)，增強黨員干部尊規(guī)學規(guī)守規(guī)用規(guī)的自覺性。加強對所屬企業(yè)黨內(nèi)法規(guī)制度建設工作的指導督促，推動黨內(nèi)法規(guī)各項要求層層落實到位。
23.強化考核問責。把全面從嚴治黨責任落實情況作為領導班子和領導干部考核的重要內(nèi)容，建立公司黨委落實黨建工作責任制的檢查考核與監(jiān)督機制，明確考核評價內(nèi)容、標準、方法、程序。定期開展黨建工作責任制考核和黨組織書記抓黨建述職評議考核。嚴格責任追究，對有失職失責行為的黨組織和黨員領導干部嚴肅問責。
黨委書記是全面從嚴治黨第一責任人，在組織領導落實公司黨委主體責任的基礎上，重點履行以下責任：
（一）加強組織推動。
主持召開黨委會會議、黨委理論中心組學習會等，及時組織傳達學習__重要講話、指示批示精神、_重大決策部署、上級黨委各項要求，分析研判公司全面從嚴治黨形勢，統(tǒng)籌謀劃全面從嚴治黨工作，研究提出貫徹落實措施，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。黨委會每年至少專題研究2次黨建工作、黨風廉政建設工作和宣傳思想、意識形態(tài)工作，至少專題研究1次_、共青團、工會工作。黨委中心組集體學習研討全年不少于8次。
（二）抓好督促落實。
加強對工作推進、落實效果的督導。定期聽取公司黨委部署要求落實情況匯報，及時研究解決工作推進中的突出問題，組織開展全面從嚴治黨責任落實情況的檢查考核。
（三）管好“關鍵少數(shù)”
組織召開領導班子民主生活會，帶頭開展批評與自我批評。抓好公司黨委班子成員及所屬子公司、本部各部門主要負責人的教育管理，督促班子成員履行“一崗雙責”以及各子公司黨組織主要負責人履行第一責任人責任，對其自身存在的苗頭性傾向性問題，及時約談提醒。
（四）發(fā)揮表率作用。
嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度，嚴格落實黨內(nèi)政治生活制度，自覺以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活，每年至少講一次黨課。模范遵守黨章黨規(guī)黨紀，帶頭落實中央八項規(guī)定精神，帶頭同特權思想和特權現(xiàn)象作斗爭，從嚴管好家屬子女和身邊工作人員。
黨委班子其他成員履行“一崗雙責”，在積極參與并落實黨委主體責任的基礎上，重點履行以下責任：
（一）落實分管責任。
根據(jù)工作分工對職責范圍內(nèi)的全面從嚴治黨工作負主要領導責任，把全面從嚴治黨要求融入分管的業(yè)務工作，做到全面從嚴治黨工作和分管業(yè)務工作同研究、同部署、同檢查、同落實，并定期向公司黨委報告分管范圍內(nèi)的全面從嚴治黨工作。積極指導分管部門、聯(lián)系點單位完善制度規(guī)定，加強風險防控，推動工作扎實有效開展。
（二）強化日常監(jiān)管。
加強對分管范圍內(nèi)全面從嚴治黨工作推進情況的監(jiān)督檢查，及時解決突出問題，督促抓好落實。加強對分管部門、聯(lián)系點單位負責人的教育管理監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題早提醒、早糾正。
（三）堅持以身作則。
帶頭遵守黨章黨規(guī)黨紀，嚴格落實黨內(nèi)政治生活要求，積極以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活會。嚴格執(zhí)行廉潔從政和改進作風各項規(guī)定，如實報告?zhèn)€人有關事項，教育管理好家屬子女和身邊工作人員，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。
公司本部各職能部門要根據(jù)職責分工，充分發(fā)揮在內(nèi)部管理、人事管理、黨的建設、輿論宣傳、紀律檢查、巡視巡察整改工作等方面作用，認真落實全面從嚴治黨各項工作部署。
主體責任工作計劃篇十二
20_年第二督學責任區(qū)下半年工作將依據(jù)合肥市市教育督導工作要點和《廬陽區(qū)政府教育督導室20_年下半年教育督導重點工作》。堅持圍繞促進教育公平、提高教育質量兩大核心任務服從和服務于全區(qū)教育改革和發(fā)展大局。努力完成各項督導工作任務。
一、指導思想。
以20_年迎接責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收為契機以一月一主題的督導工作計劃為目標促進各校辦學特色和辦學品質的不斷提升為指導思想。充分發(fā)揮責任區(qū)督學在學校工作中的督促與指導作用推進各校工作又快又好發(fā)展。不斷開創(chuàng)教育督導工作的新局面。
二、督學目標。
1、全力做好責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收的各項工作。
2、定期或不定期到責任區(qū)督促、指導各校貫徹執(zhí)行黨的教育方針及規(guī)范辦學行為。
3、深入責任學校與學校領導、教師、學生溝通交流認真研究學校教育教學工作中的重點、難點、熱點問題。提升學校管理和辦學質量。
4、及時推薦督導中發(fā)現(xiàn)的各校典型經(jīng)驗。及時反饋各校在發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題與困難。定期向區(qū)督導辦及學校報告提出建議并督促實施。
三、主要內(nèi)容。
1、加強自身建設。責任區(qū)內(nèi)各位督學必須認真學習黨的政策把握正確的工作方向。理解掌握督導的相關理論知識明確教育督導的內(nèi)容和職責。通過學習努力提高自身的專業(yè)水平。
2、探索工作模式。教育督導工作要緊緊圍繞一切為教學服務這一中心堅持督學與督政相結合;在督促指導學校管理工作地同時既要加強兩支隊伍的發(fā)展又要促進學生的成長;既督導教學一線也檢查教學管理。
3、積極參加各校組織的活動在參與的過程中給予指導。對學校有創(chuàng)新特色的活動積極進行推廣并向教育督導室推薦。
四、重點工作。
2、認真完成開學和期末的專項督導。
3、新開辦學校、幼兒園規(guī)范辦學園專項督導。
4.“午餐”及“放心班”工程的專項督導。
5.深化“約請式”督導發(fā)揮“真督、善導、有效”的督導作用。
6.校園欺凌。指導各校開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,建立學校安全風險預防、管控與處置制度和工作機制制定完善安全預警快速反應和聯(lián)動處置機制形成防治學生欺凌和暴力的工作合力。
五、具體工作。
1.20_年秋季開學專項督導。
2.校園欺凌。指導各校開展以校園欺凌治理為主題的專題教育。
3.積極迎接國家評估驗收《全國中小學校責任督學掛牌督導創(chuàng)新縣市、區(qū)》工作。
1.新開辦學校、幼兒園規(guī)范辦學園專項督導。
2.加強各校兩支隊伍建設的專項督導。
3.校園欺凌。指導各校建立學校安全風險預防、管控與處置制度和工作機制。
1、進行“午餐工程”和“放心班工程”的專項督導。
2、教育教學工作常規(guī)督導。開展推門聽課。
3、校園欺凌。指導各校制定完善安全預警快速反應和聯(lián)動處置機制形成防治學生欺凌和暴力的工作合力。
1.深化“約請式”督導參與跨區(qū)域合作辦學專項督導。
2.教育教學工作常規(guī)督導。繼續(xù)開展推門聽課。
3.組織或參與區(qū)內(nèi)約請式督導活動。
1.校園安全專項督導。
2.做好學期督導工作的各項總結。
主體責任工作計劃篇十三
轉眼，我們又迎來了金色的_月，為了更好地把工作做好，現(xiàn)將_月份的工作計劃如下：
一、在科主任及護理部的領導下，全面負責產(chǎn)房的行政管理和護理質量管理工作。
二、按護理部及產(chǎn)科質量管理要求，負責制訂護理工作計劃并組織實施，定期或不定期督促檢查各項規(guī)章，各班崗位職責以及各項護理技術操作規(guī)范的執(zhí)行落實情況，并及時總結講評，不斷提高護理質量。
三、根據(jù)產(chǎn)房的工作任務和助產(chǎn)士的具體情況，優(yōu)化護理力量的組合，進行科學合理的排班，制定各班崗位職責。
四、組織業(yè)務學習和專業(yè)技能的培訓，定期提問或采用其它形式考核，并做好獎懲考核工作。
五、督促所屬人員嚴格執(zhí)行消毒隔離及無菌操作，按計劃和要求定期進行產(chǎn)房無菌區(qū)域的空氣、物品和工作人員手的細菌培養(yǎng)，并鑒定消毒效果。
六、及時傳達護理部的工作要求，督促、指導產(chǎn)房各項工作，主持晨會，了解中夜班工作情況，不定期檢查中、夜班、節(jié)假日的工作情況。
七、參加并組織危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例的討論，了解各級醫(yī)生對護理工作的要求。
八、做好產(chǎn)房內(nèi)各類物品、儀器及急救用品的管理工作，指定專人負責，保證供應并定期檢查，做好記錄。
九、協(xié)調本科室工作人員與醫(yī)生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關系，相互溝通情況，及時取得支持和配合。
主體責任工作計劃篇十四
以黨的十八屆六中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞我區(qū)教育改革發(fā)展的中心工作，以監(jiān)督、檢查、評估為手段，以指導、引領、服務、促進學校發(fā)展為目的，堅持監(jiān)督與指導并重，強化規(guī)范管理督查，推進所轄各校工作又快又好發(fā)展。
二、督學目標。
1、全力配合區(qū)教育督導辦公室做好責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收的各項工作。
2、定期到責任區(qū)督促、指導學校貫徹執(zhí)行有關教育法律、法規(guī)、方針、政策等情況。
3、規(guī)范轄區(qū)內(nèi)各校的辦學行為，提高辦學水平，推進素質教育，不斷提高教育教學質量，實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)的教育均衡。
4、及時推介督導過程中發(fā)現(xiàn)的典型經(jīng)驗，并反饋、解決學校在發(fā)展程中出現(xiàn)的各種問題。
5、認真研究中學教育教學工作中的重點、難點、熱點問題，深入研究調研，形成調研報告。
6、正確掌握公民辦學校、初高中的辦學現(xiàn)狀、發(fā)展動態(tài)及存在問題，定期撰寫督導報告，及時向區(qū)、局督導辦報告，提出建議并督促整改等措施。
三、主要內(nèi)容。
1、進一步加強自身建設。學區(qū)內(nèi)各位督學必須認真學習相關法律、法規(guī)，理解掌握督導的相關理論知識，明確教育督導的內(nèi)容和職責，熟悉相關教育政策文件精神，通過學習努力提高自身的督導水平，并積極做好教育督導的宣傳工作。
2、做好區(qū)督導室及學區(qū)內(nèi)組織的各項大型檢查的督查、指導工作。認真落實對照相關細則加強督導。
3、積極探索教育督導工作新模式。教育督導工作要緊緊圍繞一切為教學服務這一中心，加強督學與督政相結合；在督促指導學校管理工作地同時，既要加強教師的發(fā)展，又要促進學生的成長；既督導教學一線，也檢查教學管理。努力從教與學、教與管多個方面研究解決教學中存在的問題，并切實為教師、教學管理人員和學生提供幫助和指導。特別是要圍繞區(qū)督導室工作計劃進行一項項落實。深入班級，強化聽評課，隨時抽查教師的教案、作業(yè)及批改情況，做好情況記錄，并及時與相關教師交流及時督促整改到位。每一所學校每月至少督導一次，聽二個人的課。
4、積極督導學?；顒拥拈_展，對學校有創(chuàng)新特色的活動責任區(qū)內(nèi)進行推廣并向教育督導室推薦上報。
5、規(guī)范辦學行為。按照區(qū)教育局《關于規(guī)范辦學行為的實施方案》對督學責任區(qū)內(nèi)各學校的辦學行為進行專項督導。
6、定期對責任區(qū)學校安全工作進行專項督導，通過校園巡視加強對校舍安全及校園周邊環(huán)境、消防、交通等安全工作的檢查與督導，杜絕安全事故的發(fā)生，創(chuàng)建平安和諧校園。
7、加強與教師、學生的交流與溝通，傾聽教師的心聲和意見，及時將教師的意見反饋到學校，分調動學生的主動性和積極性，以提高教學質量。
8、開展學期初、中、末為主的常規(guī)性督導檢查工作。并深入實驗室、圖書室、多媒體教室、計算機機房，音樂室等功能室，對過程性材料及圖書借閱情況、實驗設備配備等進行檢查。
9、認真填寫各種檢查表格，搞好教學督導原始資料的積累工作。認真做好各項軟件資料的整理歸檔工作。
10、通過走訪調查，家長訪談，了解群眾對教育的滿意度及對學校教育工作的意見建議。
四、重點工作。
1、全力配合區(qū)教育督導辦公室做好責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收的各項工作。
2、認真完成春季開學專項督導。
根據(jù)教育督導室的統(tǒng)一部署，第六責任區(qū)督學將于開學第一周，以現(xiàn)場查看、調閱資料、座談師生、走訪家長、調查問卷等方式對轄區(qū)中學從開學條件保障、專項工作部署落實等六個方面進行了全面督導，促使各校按時開學、開課，快節(jié)奏步入新學期教育教學工作正軌。
3、積極開展隨訪督導。
為了解責任區(qū)學校的常規(guī)管理、教育教學等情況，我們?nèi)w督學每月對責任學校至少開展隨訪督導一次、進課堂推門聽課1―2節(jié)。通過隨訪督導，及時了解責任學校工作狀態(tài)，有的放矢的指導責任學校的各項工作。
4、積極參與食品衛(wèi)生安全專項督導。
主要督查食品安全責任落實情況、許可證辦理情況、環(huán)境衛(wèi)生情況、從業(yè)人員健康檢查情況、索證索票和添加劑等制度落實情況、加工管理制度落實情況、是否加工冷葷涼菜、使用豆角、亞硝酸鹽等現(xiàn)象、消毒清洗到位情況情況、加工用水水質情況。
5、認真開展期末安全專項督導。
6、全面開展暑期“禁補”督查。
五、月工作安排。
主體責任工作計劃篇十五
根據(jù)國務院《教育督導條例》、教育部《關于加強督學責任區(qū)建設的意見》和《xx區(qū)政府教育督導室20xx年工作計劃》，為了充分發(fā)揮責任區(qū)督學在學校工作中的督促與指導作用，全面完成xx區(qū)人民政府教育督導室和教育局督學工作的目標任務，更好加強責任區(qū)各校教育教學管理行為的規(guī)范和科學，努力促進各校辦學特色和辦學品質的進一步提升，確保責任區(qū)教學質量逐年穩(wěn)步攀高。特制定本學期督導工作計劃如下：
以黨的十八屆六中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞20xx年我區(qū)教育改革發(fā)展的中心工作，以監(jiān)督、檢查、評估為手段，以指導、引領、服務、促進學校發(fā)展為目的，堅持監(jiān)督與指導并重，強化規(guī)范管理督查，推進所轄各校工作又快又好發(fā)展。
1、全力配合區(qū)教育督導辦公室做好責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收的各項工作。
2、定期到責任區(qū)督促、指導學校貫徹執(zhí)行有關教育法律、法規(guī)、方針、政策等情況。
3、規(guī)范轄區(qū)內(nèi)各校的辦學行為，提高辦學水平，推進素質教育，不斷提高教育教學質量，實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)的教育均衡。
4、及時推介督導過程中發(fā)現(xiàn)的典型經(jīng)驗，并反饋、解決學校在發(fā)展程中出現(xiàn)的各種問題。
5、認真研究中學教育教學工作中的重點、難點、熱點問題，深入研究調研，形成調研報告。
6、正確掌握公民辦學校、初高中的辦學現(xiàn)狀、發(fā)展動態(tài)及存在問題，定期撰寫督導報告，及時向區(qū)、局督導辦報告，提出建議并督促整改等措施。
1、進一步加強自身建設。學區(qū)內(nèi)各位督學必須認真學習相關法律、法規(guī)，理解掌握督導的相關理論知識，明確教育督導的內(nèi)容和職責，熟悉相關教育政策文件精神，通過學習努力提高自身的督導水平，并積極做好教育督導的宣傳工作。
2、做好區(qū)督導室及學區(qū)內(nèi)組織的各項大型檢查的督查、指導工作。認真落實對照相關細則加強督導。
3、積極探索教育督導工作新模式。教育督導工作要緊緊圍繞一切為教學服務這一中心，加強督學與督政相結合；在督促指導學校管理工作地同時，既要加強教師的發(fā)展，又要促進學生的成長；既督導教學一線，也檢查教學管理。努力從教與學、教與管多個方面研究解決教學中存在的問題，并切實為教師、教學管理人員和學生提供幫助和指導。特別是要圍繞區(qū)督導室工作計劃進行一項項落實。深入班級，強化聽評課，隨時抽查教師的教案、作業(yè)及批改情況，做好情況記錄，并及時與相關教師交流及時督促整改到位。每一所學校每月至少督導一次，聽二個人的課。
4、積極督導學?；顒拥拈_展，對學校有創(chuàng)新特色的活動責任區(qū)內(nèi)進行推廣并向教育督導室推薦上報。
5、規(guī)范辦學行為。按照區(qū)教育局《關于規(guī)范辦學行為的實施方案》對督學責任區(qū)內(nèi)各學校的辦學行為進行專項督導。
6、定期對責任區(qū)學校安全工作進行專項督導，通過校園巡視加強對校舍安全及校園周邊環(huán)境、消防、交通等安全工作的檢查與督導，杜絕安全事故的發(fā)生，創(chuàng)建平安和諧校園。
7、加強與教師、學生的交流與溝通，傾聽教師的心聲和意見，及時將教師的意見反饋到學校，分調動學生的主動性和積極性，以提高教學質量。
8、開展學期初、中、末為主的常規(guī)性督導檢查工作。并深入實驗室、圖書室、多媒體教室、計算機機房，音樂室等功能室，對過程性材料及圖書借閱情況、實驗設備配備等進行檢查。
9、認真填寫各種檢查表格，搞好教學督導原始資料的積累工作。認真做好各項軟件資料的整理歸檔工作。
10、通過走訪調查，家長訪談，了解群眾對教育的滿意度及對學校教育工作的意見建議。
1、全力配合區(qū)教育督導辦公室做好責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收的各項工作。
2、認真完成春季開學專項督導。
根據(jù)教育督導室的統(tǒng)一部署，第六責任區(qū)督學將于開學第一周，以現(xiàn)場查看、調閱資料、座談師生、走訪家長、調查問卷等方式對轄區(qū)中學從開學條件保障、專項工作部署落實等六個方面進行了全面督導，促使各校按時開學、開課，快節(jié)奏步入新學期教育教學工作正軌。
3、積極開展隨訪督導。
為了解責任區(qū)學校的常規(guī)管理、教育教學等情況，我們?nèi)w督學每月對責任學校至少開展隨訪督導一次、進課堂推門聽課1―2節(jié)。通過隨訪督導，及時了解責任學校工作狀態(tài)，有的放矢的指導責任學校的各項工作。
4、積極參與食品衛(wèi)生安全專項督導。
主要督查食品安全責任落實情況、許可證辦理情況、環(huán)境衛(wèi)生情況、從業(yè)人員健康檢查情況、索證索票和添加劑等制度落實情況、加工管理制度落實情況、是否加工冷葷涼菜、使用豆角、亞硝酸鹽等現(xiàn)象、消毒清洗到位情況情況、加工用水水質情況。
5、認真開展期末安全專項督導。
6、全面開展暑期“禁補”督查。
1、利用假期加強自我學習，并做好教育督導的宣傳工作。
2、研究制定責任區(qū)督學工作計劃。認真研究目前教育教學工作中的重點、難點、熱點問題，深入研究調研，及時反饋并幫助解決問題。
3、認真完成春季開學專項督導。
4、配合教研室對各校質量分析進行督導。
1、規(guī)范辦學行為督導檢查。督促、指導學校貫徹執(zhí)行有關教育法規(guī)、方針、政策。
2、迎接責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收。
3、了解各校理化試驗操作考試訓練情況，并將好的做法推廣，同時提醒各校注意化學危險品使用安全。
1、深入學校開展減負、有效課堂等相關專題調研。
2、了解各校體育考試訓練情況，并將好的做法推廣。
3、配合做好區(qū)黨政主要領導履行教育職責考核工作。
1、協(xié)助區(qū)考試辦做好各校中（高）考備考工作的督導。
2、做好各校園發(fā)展規(guī)劃的督導工作。
3、開展落實教育投入等教學設施的檢查。
4、積極參與食品衛(wèi)生安全專項督導。
1、配合區(qū)教研室，深入學校開展學生養(yǎng)成習慣調研活動。
2、關于招生工作的政策落實與監(jiān)督。
3、校園發(fā)展規(guī)劃典型經(jīng)驗交流。
4、上報督學工作學期總結和各校教育督導報告。
1、防溺水安全工作專項督導；
2、對學校家訪情況進行督導；
3、全面開展暑期“禁補”督查。
主體責任工作計劃篇十六
為充分發(fā)揮我鎮(zhèn)督學責任區(qū)督學在學校中的檢查、監(jiān)督、評價和指導作用，認真履行責任督學工作職責，全面完成縣政府和縣教育局下達的教育督導工作目標，特制定如下工作計劃。
一、指導思想。
以黨的貫徹全面貫徹落實國家教育方針，認真落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《教育督導條例》及省市縣相關文件精神，認真履行責任督學工作職責，充分發(fā)揮教育督導的監(jiān)督、評價和指導作用，推進依法督導、依法治教，督促中小學校認真貫徹落實黨的教育方針，規(guī)范辦學行為，提高教育教學質量和辦學水平，辦好人民滿意的教育。
二、加強督學責任區(qū)建設。
4.總結提煉創(chuàng)新。積極撰寫督導報告和創(chuàng)新案例，參加上級征集的評比活動，推介掛牌督導工作創(chuàng)新，交流總結經(jīng)驗。
1.強化督導職能。做好國家、省、市、縣教育督導部門布置的專項督導工作，完成縣、鎮(zhèn)教育主管部門安排的督導工作任務，組織全鎮(zhèn)春秋季開學工作、中小學校園欺凌、校車安全、師德師風建設、加快中西部教育發(fā)展評估監(jiān)測數(shù)據(jù)填報、幼兒園規(guī)范辦園行為等專項督導，加強學校內(nèi)部管理，提升教育管理質量。
5.做好迎檢工作。召開督學工作會議，布置資料上傳工作，做好迎評檔案資料、陳述報告、專題片、畫冊等工作。
6.加強教育法律法規(guī)和國家教育方針政策的學習，積極參與專業(yè)知識和業(yè)務能力的培訓，努力使自身督導水平不斷得到提高。
7.落實教育部《關于當前加強中小學管理規(guī)范辦學行為的指導意見》，進一步規(guī)范學校辦學行為。
8.幫助學校發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。同心同德，把問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。
9.深化課程改革，轉型課堂教學模式，努力提高教育教學質量。
10.完成政府教育督導室和教育局交辦的工作任務。
主體責任工作計劃篇十七
為充分發(fā)揮責任督學在學校中的檢查、監(jiān)督與指導作用，促進學校全面實施素質教育，全力推進義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展，全面完成丹陽市人民政府教育督導室和教育局督學工作的目標任務，按照人民政府教育督導室的責任分工，作為一名責任督學，特制定如下工作計劃。
以黨的十八大會議精神為指導，全面落實貫徹國家的教育方針，切實實施學校發(fā)展規(guī)劃。加大對責任區(qū)4所中小學教育教學的督促、檢查和指導力度，扎實推進鎮(zhèn)江市教育現(xiàn)代化迎檢工作，不斷提高辦學質量和社會效益，努力促進義務教育的均衡和協(xié)調發(fā)展。
1、責任區(qū)各校有正確的辦學理念和辦學思想，辦學行為規(guī)范。
2、責任區(qū)各校加強學校班子建設，形成團結務實、勤政廉潔、富有戰(zhàn)斗力的干部隊伍。
3、責任區(qū)各校注重教師培訓，培養(yǎng)思想素質高、業(yè)務能力強的優(yōu)秀教師群體。
4、責任區(qū)各校在內(nèi)涵創(chuàng)新與創(chuàng)建工作中決策科學、措施有力、成效顯著。
5、責任區(qū)各校安全工作扎實有效，無重大安全事故發(fā)生。
(一)、督查班子建設。
1、加強黨風廉政建設。根據(jù)局黨委工作部署，開展黨員干部兩學一做教育，嚴禁教師三亂行為，創(chuàng)建和諧有序的教育環(huán)境。
2、加強民主管理。各校要充分發(fā)揮教代會的作用，不斷完善校務公開，將學校管理的各項規(guī)章制度納入法制化軌道，實行依法管理、民主理財、民主決策，充分發(fā)揮教職工積極性、主動性和創(chuàng)造性，不斷增強責任感和主人翁意識。
(二)督查師資建設。
1、加強師德師風建設。廣泛宣傳、認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，大力宣傳先進教師的典型事跡，培育敬業(yè)愛崗、無私奉獻的師德風范，嚴禁從事有償家教和體罰或變相體罰學生。
2、促進教師專業(yè)化發(fā)展。重視教師的新課改培訓，重視教研教改工作。通過送出去、請進來等方式，學習先進的教育理念，學習科學的教育方法，不斷提高教師的業(yè)務水平。
(三)、督查教育教學與安全管理。
以促進學校辦學水平和教育質量同步提高為宗旨，做到常規(guī)督導與專項督導相結合、綜合督導與協(xié)作督導相結合，重點加強對學校五個方面工作常規(guī)督導的力度：一是校舍設施、周邊環(huán)境、保安、食堂等安全安全工作;二是作息時間、課業(yè)負擔、教育收費等辦學行為;三是教育裝備、教學設施配備與使用情況;四是師德師風建設和學校管理運行情況;五是教育教學重大改革和重點工作的落實情況。
20xx年九月。
1、督查學校招生行為、安全工作。
2、督查學校收費行為。
3、督查學校課程計劃執(zhí)行情況。
20xx年十月。
1、督查教育裝備配備與使用。
2、督查陽光體育與課業(yè)負擔。
20xx年十一月。
1、督查學校內(nèi)涵建設與創(chuàng)建工作。
2、督查校園周邊環(huán)境與安全。
20xx年十二月。
1.督促學校做好目標責任狀考核的自查工作。
2.做好學期工作總結。
3.對學校班子進行工作考核。
20xx年年1月。
1.督促學校做好學期結束工作。
2.對學校假期值班進行明察暗訪。
主體責任工作計劃篇十八
以《高郵市教育局20xx年工作要點》為指導；以促進教育均衡，推進素質教育，提高教育質量，維護教育公平，規(guī)范辦學行為為重點；以監(jiān)督、檢查、評估為手段；以指導、引領、服務、促進學校(園)科學可持續(xù)發(fā)展為目的；以在協(xié)商中指導、在服務中引導、在落實中主導為基本理念；以用科學的理論指導督導，用規(guī)范的操作開展督導，用扎實的整改回饋督導為根本思路。為加快我市教育現(xiàn)代化建設進程發(fā)揮應有的作用。
督查常規(guī)管理，構建校園新常態(tài)。
監(jiān)督辦學行為，堅持依法辦教育。
調研教學管理，推進質量再躍升。
助推水平提升，快達標準化學校。
協(xié)調各種關系，營造和諧好氛圍。
配合中心工作，上下一心創(chuàng)佳績。
推介典型經(jīng)驗，榜樣引領快發(fā)展。
根據(jù)責任區(qū)年度督導工作主題，制定好督導方案，評價目標和細則，開展隨機性的督導，本著客觀性、公正性、發(fā)展性原則，評價學校工作，激發(fā)學校發(fā)展動力，提升學校發(fā)展質態(tài)。
2.進一步強化責任區(qū)組織的專項督導。
繼續(xù)組織對學校的專項督導，專項督導的主題一般以隨訪督導中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)確定，幫助學校進一步改進相關工作。同時進一步推介典型，擴大區(qū)域內(nèi)的輻射作用。
3.積極配合市政府、教育局、督導室重點工作，開展相關督查。
積極認真參與督導室組織的“中小學素質教育督導”和“幼兒園綜合督導”。
提升責任區(qū)月度工作交流分析會的質量。堅持正常召開責任區(qū)月度工作會議，針對督導事項開展組內(nèi)的督前學習培訓，交流反思督導工作，厘清督導思路。研判學校情況，提出改進策略。
召開責任區(qū)責任督學會議，學習、布置相關工作。
開學工作檢查及安全工作專項督導。
畢業(yè)年級工作運行質態(tài)。
迎接“全國中小學校責任督學掛牌督導創(chuàng)新縣(市、區(qū))”國家級驗收。
參與督導室組織的對甸垛初中、龍虬小學、八橋小學素質教育督導以及南藝幼兒園的綜合督導。
責任區(qū)組織對南海中學“教研組磨課提升教研工作”專項督導。
責任區(qū)組織對城北實驗小學“教科研工作”專項督導。
督導標準化建設。重點督查：功能室建設情況、器材設備配備情況、會考及考查學科師資配備情況。
責任區(qū)組織對城北初中開展“課堂教學工作”專項督導。
責任區(qū)組織對實驗小學“名優(yōu)教師建設工程”專項督導。
責任區(qū)組織對機關幼兒園“園本特色打造”專項督導。
參與督導室組織的對三垛幼兒園、馬棚幼兒園、周巷幼兒園的綜合督導。
督導校本教研。重點督查：課程建設水平、骨干教師示范引領和校本教研平臺建設情況及實施效果。
參與督導室組織的對平勝小學、界首小學、秦郵小學素質教育督導。
責任區(qū)組織對城北小學附屬園“骨干教師培養(yǎng)工程”專項督導。
主體責任工作計劃篇十九
1、謀劃工作內(nèi)容。召開責任督學工作務虛會，圍繞全鎮(zhèn)教育工作中心，總結謀劃教育督導工作，以“一月一主題”工作開展為重點，推進督學責任區(qū)建設，創(chuàng)新督學責任區(qū)管理，明確工作目標，落實工作職責，規(guī)范督導程序。
2、強化學習培訓。落實培訓規(guī)劃，開展督導講座，督促責任區(qū)開展自學研討，積極參加上級組織的督學外出學習和參加國家、省、市各級研修培訓，轉化運用學習成果，提高教育督導隊伍整體工作水平。
3、加強檢查考核。根據(jù)“一月一主題”對督學責任區(qū)開展常規(guī)督導、專項督導和綜合性督導，強化督學履職，確保工作實效。
4、總結提煉創(chuàng)新。積極撰寫督導報告和創(chuàng)新案例，參加上級征集的評比活動，推介掛牌督導工作創(chuàng)新，交流總結經(jīng)驗。
主體責任工作計劃篇一
1.充分發(fā)揮黨組領導核心作用，把黨的政治建設擺在首位，堅決貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本方略，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，確保^v^政令暢通。嚴格落實請示報告制度，凡涉及全面從嚴治黨重大問題、重要事項及時向紀委（紀檢監(jiān)察組）請示報告，主動接受紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督，積極支持執(zhí)紀執(zhí)法機關履職盡責。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成年限：全年。
2.深入貫徹落實全面從嚴治黨要求，專題研究全面從嚴治黨工作，安排部署黨風廉政建設任務，并建立定期研究、督導檢查、專項考核等制度，逐級傳導壓力，全面壓實責任。認真梳理分析在落實全面從嚴治黨方面存在的突出問題，制定年度重點工作任務，并細化分解落實；建立黨組責任清單、“第一責任人”責任清單、班子成員“一崗雙責”責任清單，明確任務，落實責任。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成時限：全年。
3.貫徹落實《中國^v^地方委員會工作條例》、《中國^v^黨組工作條例（試行）》，嚴格執(zhí)行民主集中制，健全落實黨組議事規(guī)則和決策程序。堅持和完善黨內(nèi)選舉、黨務公開等制度，保障黨員民主權力。認真落實領導干部個人有關事項報告等黨內(nèi)監(jiān)督制度。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成時限：全年。
4.堅持和完善黨組抓基層黨建工作責任制，定期研究黨建工作要點、重點任務和推進措施，著力解決黨組織建設中的突出問題。創(chuàng)新方式方法，深化結親連心、第一書記抓黨建促脫貧工作。加強黨員教育管理服務，推動黨的建設在線化、數(shù)據(jù)化。嚴格落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度，每年在民主生活會上對照檢查落實主體責任情況。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各黨支部。
完成時限：全年。
（二）從嚴抓思想建設。
主體責任工作計劃篇二
為認真貫徹落實市委關于全面從嚴治黨的決策部署，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，進一步壓實黨組主體責任，按照《市委落實全面從嚴治黨主體責任2022年度工作任務安排》（x市辦字〔2022〕42號）文件要求，現(xiàn)將我委2022年度全面從嚴治黨主體責任重點任務安排如下。
一、指導思想。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆歷屆全會精神，全面落實省委第三巡視組和市委、市紀委工作安排，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”、牢記“國之大者”，堅持以政治建設為統(tǒng)領，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設，深入推進反腐敗斗爭，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，進一步鞏固我委風清氣正政治生態(tài)，為xx經(jīng)濟社會高質量發(fā)展提供堅強紀律保障。
二、工作任務及分工。
（一）從嚴抓政治建設。
1.充分發(fā)揮黨組領導核心作用，把黨的政治建設擺在首位，堅決貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本方略，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，確保黨中央政令暢通。嚴格落實請示報告制度，凡涉及全面從嚴治黨重大問題、重要事項及時向紀委（紀檢監(jiān)察組）請示報告，主動接受紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督，積極支持執(zhí)紀執(zhí)法機關履職盡責。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成年限：全年。
2.深入貫徹落實全面從嚴治黨要求，專題研究全面從嚴治黨工作，安排部署黨風廉政建設任務，并建立定期研究、督導檢查、專項考核等制度，逐級傳導壓力，全面壓實責任。認真梳理分析在落實全面從嚴治黨方面存在的突出問題，制定年度重點工作任務，并細化分解落實；建立黨組責任清單、“第一責任人”責任清單、班子成員“一崗雙責”責任清單，明確任務，落實責任。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成時限：全年。
3.貫徹落實《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》、《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例（試行）》，嚴格執(zhí)行民主集中制，健全落實黨組議事規(guī)則和決策程序。堅持和完善黨內(nèi)選舉、黨務公開等制度，保障黨員民主權力。認真落實領導干部個人有關事項報告等黨內(nèi)監(jiān)督制度。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成時限：全年。
4.堅持和完善黨組抓基層黨建工作責任制，定期研究黨建工作要點、重點任務和推進措施，著力解決黨組織建設中的突出問題。創(chuàng)新方式方法，深化結親連心、第一書記抓黨建促脫貧工作。加強黨員教育管理服務，推動黨的建設在線化、數(shù)據(jù)化。嚴格落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度，每年在民主生活會上對照檢查落實主體責任情況。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各黨支部。
完成時限：全年。
（二）從嚴抓思想建設。
5.深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗的決議》，學習黨的十九屆六中全會、黨的二十大精神，堅持讀原著、學原文、悟原理，樹牢“四個意識”。認真組織黨員干部學習網(wǎng)絡課程、“學習強國”等，通過積分排名等方式進行督導考核。把堅定理想信念作為黨的思想建設的首要任務，完善黨組理論中心組學習制度。堅持黨管意識形態(tài)，落實黨組意識形態(tài)工作責任制，把握正確的政治方向、輿論方向。引導黨員干部自覺踐行社會主義核心價值觀。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委。
完成時限：全年。
6.不斷鞏固黨史學習教育成果，引導黨員干部堅定理想信念，牢固樹立“四個自信”。利用x機關黨建等，進一步強化黨員干部黨性教育，教育、引導黨員干部不忘初心使命，更加奮發(fā)有為地推動xx事業(yè)新發(fā)展。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各黨支部。
完成時限：全年。
（三）從嚴抓組織建設。
7.樹立大抓組織建設的鮮明導向，全面提高基層黨組織建設質量，增強黨組織政治功能和組織力。常態(tài)化開展黨支部建設提升活動，持續(xù)深化黨支部標準化規(guī)范化建設，對照支部建設提升指標。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各黨支部。
完成時限：全年。
8.嚴格做好黨員發(fā)展工作，嚴格落實政治審查制度，用好“政治生日”制度、“承諾—積分—評議”黨員管理一體化辦法，提高組織生活質量。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》，經(jīng)常性開展黨員義務和權利教育。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各黨支部。
完成時限：全年。
（四）從嚴抓作風建設。
9.擔當作為，狠抓落實。大力營造干事創(chuàng)業(yè)、擔當作為的良好氛圍，牢固樹立勇于擔當、銳意進取的優(yōu)良作風，全面落實各項發(fā)展改革任務。持續(xù)整治官僚主義、形式主義，對表態(tài)多調門高、行動少落實差的從嚴問責，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各科室、委屬各單位。
完成時限：全年。
10.貫徹落實中央八項規(guī)定精神，防范和查處各種隱形變異“四風”問題。加大“慵、懶、散、浮、拖”整治力度，嚴肅治理不作為、不擔當問題。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各科室、委屬各單位。
完成時限：全年。
11.改進聯(lián)系群眾方式方法，完善和落實領導干部調查研究、干部群眾談心談話等制度，始終保持黨員同人民群眾的密切聯(lián)系。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各科室、委屬各單位。
完成時限：全年。
（五）從嚴抓紀律建設。
12.推進紀律作風整頓常態(tài)化。深化廉政警示教育，充分利用違紀違法案件展開警示教育。落實中央“八項規(guī)定”精神，持之以恒糾正“四風”。對各級紀委通報案件，要及時進行通報學習。召開專題民主生活會和組織生活會，深刻剖析、對照檢查，以案明紀。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、各黨支部。
完成時限：全年。
13.用好黨組紀律處分權限，強化日常監(jiān)督執(zhí)紀，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時糾正，觸犯紀律立即處理，使紅臉出汗成為常態(tài)。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、機關紀委。
完成時限：全年。
14.嚴格落實干部使用標準，強化黨組在選人用人上的領導和把關作用。嚴格執(zhí)行干部選拔任用“一報告兩評議”。從嚴教育管理監(jiān)督干部，加強干部教育培訓，加大對領導干部日常管理，加強干部八小時以外的監(jiān)督。嚴肅查處跑官要官、拉票賄選等問題，營造風清氣正的政治生態(tài)。
責任領導：x。
責任單位：委機關黨委、機關紀委。
完成時限：全年。
（六）從嚴抓制度建設。
15.認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)制定條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)和規(guī)范性文件備案審查規(guī)定》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行責任制規(guī)定（試行）》，嚴格執(zhí)行省市各項制度機制，健全完善黨的建設高質量考核評價體系和干部考核評價機制。持續(xù)開展黨內(nèi)法規(guī)制度貫徹落實專項督查，建立健全黨內(nèi)法規(guī)制度實施效果評估機制，適時開展黨內(nèi)法規(guī)制度執(zhí)行情況、實施效果評估，推動制度落實落地見效。
三、工作要求。
（一）加強組織領導，層層傳遞壓力。
委黨組成立以黨組書記為組長，各黨組成員和分管領導為副組長，各黨支部，機關各科室、委屬各單位負責人為成員的落實全面從嚴治黨主體責任工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室主任由委機關黨委組織委員、人事教育科科長x同志兼任，日常工作由人事教育科x同志負責，領導小組辦公室負責全面從嚴治黨工作的組織協(xié)調和督促檢查工作。領導小組辦公室要認真履行職能，加強向派駐紀檢組請示匯報工作，建立與各黨支部，機關各科室、委屬各單位的溝通協(xié)調機制，加強對工作開展情況的監(jiān)督檢查。
（二）建立工作臺賬，全程跟蹤問效。
各黨支部，機關各科室、委屬各單位要強化履職盡責，根據(jù)責任清單，建立履行主體責任工作臺賬，對落實主體責任各項工作資料及時歸檔、全程記錄。臺賬要有任務、有過程、有結果，全面反映出落實全面從嚴治黨主體責任的工作情況，至少每半年向領導小組匯報落實全面從嚴治黨主體責任工作情況一次，領導小組辦公室將實施跟蹤問效。
（三）嚴格督查考核，強化追責問責注重日常動態(tài)監(jiān)管，委領導小組辦公室會同派駐紀檢組采取隨機抽查、專項檢查、談心談話等多種方式，督促各黨支部，機關各科室、委屬各單位落實全面從嚴治黨主體責任。年底考核與綜合目標考核同步進行，并將考核結果與黨員干部評先評優(yōu)、選拔任用等掛鉤。對存在問題的黨支部，機關科室、委屬單位負責人視情況進行誡勉談話，限期整改，直至作出組織處理，切實增強黨員領導干部的責任意識和擔當精神。
主體責任工作計劃篇三
以_新時代中國特色社會主義為指導，深入學習貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會精神和十九屆中央紀委六次全會特別是__重要講話精神，深入學習貫徹省紀委x全會精神，以及市紀委x全會精神，弘揚偉大建黨精神，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持以政治建設為統(tǒng)領，全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，把制度建設貫穿其中，深入推進反腐敗斗爭，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，進一步鞏固x系統(tǒng)風清氣正政治生態(tài)，為迎接黨的_勝利召開提供堅強紀律保障。
落實全面從嚴治黨主體責任主要做好以下幾項重點工作：
（一）加強政治引領，抓好政治建設這項根本性建設。
把加強黨的政治建設作為首要任務，著力解決黨組織領導核心作用弱化、貫徹執(zhí)行上級重大決策部署不到位、黨內(nèi)政治生活不嚴肅和民主集中制執(zhí)行不嚴等問題。
一是提升政治領導力。把切實踐行“兩個維護”作為第一位的政治要求，始終做到從政治上把大局、看問題，從政治上謀劃、推動工作，加強對踐行“四個意識”、落實“兩個維護”、貫徹黨章和《中國_紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)的監(jiān)督檢查，嚴查“七個有之”問題。同時要筑牢理想信念根基，培養(yǎng)一支政治堅定、學識精湛、樂于奉獻的領導集體，不斷提升黨組織領導班子政治領導力和干事創(chuàng)業(yè)的能力。
二是落實上級決策部署。貫徹執(zhí)行中央和上級黨委決策部署不打折扣、不做選擇、不搞變通，堅決保證政令暢通、令行禁止。強化規(guī)矩意識，堅持重大事項請示報告，絕不越級越權，自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。
三是嚴肅黨內(nèi)政治生活。嚴格執(zhí)行《中國_支部工作條例（試行）》有關規(guī)定，召開好民主生活會和組織生活會，強化黨組織主要負責人“第一責任人”職責，主持制定會議方案，主持研究起草班子對照檢查材料，把關班子成員個人發(fā)言提綱，對沒有針對問題、脫離實際，沒有觸及思想的班子成員對照檢查材料，要求重新修改。
四是嚴格執(zhí)行民主集中制。堅持民主集中制原則，發(fā)揚民主作風，營造民主討論的黨內(nèi)生活氛圍，凡涉及“三重一大”決策事項，必須嚴格按照《x“三重一大”事項決策制度》貫徹執(zhí)行，增強黨的紀律和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮好民主集中制的制度優(yōu)勢，充分調動黨支部和廣大黨員的積極性，集中全黨智慧，保證黨的決策正確和有效實施。
（二）強化思想引領，抓好思想建設這項基礎性建設。
思想不牢，地動山搖，思想建設是黨的基礎性建設，是黨建之源，把黨的思想建設作為基礎性工作來抓，著力解決學習主動性不足、學習不深入、理論聯(lián)系實際不夠、形式單一和意識形態(tài)工作責任制落實不到位的問題，把牢思想的“總開關”。
一是完善機制學。加強學習型機關建設，鞏固黨史學習教育成果，持續(xù)推進“兩學一做”常態(tài)化制度化，堅持黨組中心組學習和主題黨日活動，堅持集體學習和個人學習相結合，重點學習_新時代中國特色社會主義思想，黨章黨規(guī)，黨的十九大精神、十九屆六中全會精神等，不斷提高理論修養(yǎng)和政策水平。堅持領導領學，班子成員帶頭學習、帶頭講黨課，解決好黨員干部職工思想上的困惑。
二是創(chuàng)新方式學。通過重溫入黨誓言、外出考察學習等方式，促進全體黨員干部增強交流，互相學習，提升政治理論水平，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
三是帶著問題學。積極引導黨員干部圍繞市委市政府中心工作和關系人民群眾切身利益的難點熱點問題，從問題入手，將思考問題貫穿于學習過程的始終，在學習中善于發(fā)現(xiàn)問題、勇于面對問題、樂于研究問題、著力解決問題。
四是落實意識形態(tài)工作責任制。認真貫徹落實_和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，及時分析研判排查各領域風險隱患，尤其在敏感時間節(jié)點，及時開展思想教育，維護意識形態(tài)安全。黨員同志、尤其是黨員領導干部要切實發(fā)揮模范帶頭作用，積極通過“學習強國”等平臺和載體開展學習交流。
（三）樹立大抓基層導向，抓好組織建設這項重點工作。
加強黨的組織建設，提升黨組織戰(zhàn)斗力，著力解決基層組織建設弱化、落實黨建工作責任制不到位、干部人事管理制度執(zhí)行不嚴格的問題。
一是扛實主體責任。牢固樹立黨建主責、主業(yè)和主角意識，把抓好黨建作為最大的政績，扛起管黨治黨主體責任，做到黨建工作和業(yè)務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，聚焦落實抓機制，健全領導機制、工作機制和保障機制，著力夯實基層黨建工作責任，切實增強基層黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力。
二是筑牢戰(zhàn)斗堡壘。切實加強對基層黨組織黨建工作的指導和監(jiān)督，以《中國_支部工作條例》為工作遵循，推動基層黨組織建設從“寬、松、散”走向“嚴、緊、實”；同時嚴把黨員入口關，提高黨員進入“門檻”。認真執(zhí)行中央辦公廳印發(fā)的《中國_發(fā)展黨員工作細則》，堅持“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”原則，制定發(fā)展黨員年度計劃，做好入黨積極分子教育培養(yǎng)，嚴格工作程序和紀律，不斷提高黨員發(fā)展質量，做到一個黨員就是一面旗幟，一個支部就是一個堡壘，增強黨的戰(zhàn)斗力。
三是嚴把干部選拔任用“關口”。認真落實新時期好干部標準和“德才兼?zhèn)?，以德為先”的用人導向，嚴格按照《黨政干部選拔任用條例》的相關原則、基本條件和程序選拔使用干部。
（四）維護風清氣正政治生態(tài)，抓好作風和紀律建設這項關鍵性工作。
持之以恒抓好黨的作風建設和紀律建設，把紀律和規(guī)矩挺在前面，維護和執(zhí)行黨的紀律，著力解決工作作風自由散漫、落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神不力、“四風”隱形變異、日常監(jiān)督執(zhí)紀標準低的問題。
一是強化學習教育。以學習教育為抓手加強作風和紀律教育，把《中國_章程》《中國_紀律處分條例》《中國_廉潔自律準則》《中國_問責條例》等黨內(nèi)法規(guī)作為黨委中心組學習和“三會一課”的重點學習內(nèi)容之一，嚴節(jié)點，嚴日常，增強黨員干部帶頭遵守執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律思想覺悟，做到有令必行，有禁必止，切實杜絕對中央和省委市委縣委決策部署打折扣、做選擇、搞變通。
二是馳而不息整治“四風”。嚴格落實中央八項規(guī)定和《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》以及省市有關規(guī)定，強化重要時間節(jié)點的防范和查處各種隱性、變異的“四風”問題，對查處的問題一律在單位內(nèi)通報曝光，檢查情況報市紀委監(jiān)委派駐市委宣傳部紀檢組備案；厲行節(jié)約，嚴格“三公經(jīng)費”管理，嚴控“三公”經(jīng)費的支出，嚴禁公費購酒、公費旅游。
三是落實黨內(nèi)監(jiān)督。嚴格執(zhí)行《中國_黨內(nèi)監(jiān)督條例》的相關規(guī)定，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，經(jīng)常開展批評和自我批評、約談函詢，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)。同時嚴格執(zhí)行《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》的相關規(guī)定，領導干部及時向組織報送個人有關事項的變動情況。
（五）落實黨風廉政建設主體責任，深入推進反腐敗斗爭。
全面履行管黨治黨主體責任，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，著力解決推進黨風廉政建設和反腐敗工作不堅決、不扎實、落實“一崗雙責”有差距、防控措施不完善和監(jiān)督執(zhí)紀不到位的問題。
一是強化責任擔當。各級黨組織要認真落實全面從嚴治黨主體責任，主要負責同志要擔負起第一責任人責任，切實做到“四個親自”；領導班子成員要履行好“一崗雙責”，對職責范圍內(nèi)黨風廉政建設真抓嚴管，強化對分管范圍、分管部室廉潔從政的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處置，不回避不包庇，堅持壓力傳導，筑牢責任鏈條，按照“誰主管、誰負責”原則，層層壓實管黨治黨政治責任，以“關鍵少數(shù)”帶動大多數(shù)黨員干部，黨員領導干部要帶頭執(zhí)行黨章黨規(guī)，發(fā)揮示范帶頭作用。
二是完善黨風廉政風險防控機制。嚴格執(zhí)行《x廉政建設制度》和財務內(nèi)控管理制度，對照“五不五要”工作要求，及時查擺工作作風方面存在的問題。堅持用制度管權管事管人，把權力關進制度的籠子里，針對管理漏洞和薄弱環(huán)節(jié)建章立制，健全日常監(jiān)管和風險防控機制，切實消除監(jiān)管盲區(qū)，做到真管嚴管，確保管黨治黨真正抓到底、嚴到位。
三是加強警示教育。將反腐倡廉學習列入黨組中心組和機關黨支部“三會一課”學習重要內(nèi)容，納入干部培養(yǎng)、提拔、管理、使用各個環(huán)節(jié)，樹牢“底線”意識，通過組織觀看警示教育片等，增強學習活動的感染力、沖擊力。充分發(fā)揮反面典型警示教育作用，開展以案釋紀，以案施教，重點案例點名通報，達到處理一人一事、警示教育一片的效果。
四是強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。全力支持市紀委監(jiān)委派駐市委宣傳部紀檢組開展監(jiān)督執(zhí)紀問責工作。綜合運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅持紀挺法前，抓早抓小，防微杜漸，對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早教育、早查處，對違紀違規(guī)的黨員干部從嚴查處、決不姑息。對巡察反饋的問題，著眼常態(tài)長效抓整改落實，不斷深化和鞏固整改成果。
（一）加強組織領導，層層傳遞壓力。
成立以黨組副書記、主席為組長，領導班子其他成員為副組長，機關各部室負責人為成員的落實全面從嚴治黨主體責任工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室主任由x同志兼任，日常工作由x、x兩位同志負責，領導小組辦公室負責全面從嚴治黨工作的組織協(xié)調和督促檢查工作。
（二）建立工作臺賬，全程跟蹤問效。
要強化履職盡責，根據(jù)責任清單，建立履行主體責任工作臺賬，對落實主體責任各項工作資料及時歸檔、全程記錄。臺賬要全面反映出本單位落實從嚴治黨的工作情況。
（三）嚴格督查考核，強化追責問責注重日常動態(tài)監(jiān)管，領導小組采取談心談話等方式，督促機關各部室落實從嚴治黨工作主體責任。年底考核與綜合目標考核同步進行，并將考核結果與黨員干部業(yè)績評定、評先評優(yōu)、選拔任用、目標獎勵等掛鉤。對存在問題的各部室負責人視情況進行誡勉談話，限期整改，直至作出組織處理，切實增強黨員領導干部守土有責、守土盡責的責任意識和擔當精神。
主體責任工作計劃篇四
報告人（簽字）：
單位及職務：黨組書記、局長。
黨委（黨組）主要領導審核（簽字）：
分管聯(lián)系項目。
責任內(nèi)容。
落實情況。
存在問題與不足。
下步整改措施。
部署全局黨。
風廉政工作。
1、牽頭召集本單位黨風廉政全局性工作會議活動，對黨風廉政工作親。
自部署、協(xié)調；
2、研究本單位黨風廉政工作要點、責任分工等內(nèi)容；
3、研究主體責任檢查考核反饋意見整改落實工作。
4、組織開展廉政風險點排查工作。
1、3月25日牽頭召開2018年度黨風廉政專題工作會議，總結分析2017。
年度黨風廉政責任制落實情況，就2018年黨風廉政工作作出具體部署，
嚴治黨考核檢查反饋問題整改措施并提出具體要求，督促責任科室對照反饋問題做好整改工作。
3、認真做好本單位、科室（下屬單位）和個人廉政風險點排查工作，健全完善廉政風險責任倒查機制。
4、牽頭研究領導班子從嚴治黨責任落實工作存在的問題并制定整改措施，對本單位主體責任落實作出具體部署。
對黨風廉政責任制工作偏重于抓研究、抓部署，對具體任務落實情況跟蹤監(jiān)督力度還有一定差距，協(xié)調督辦機制不夠完善。
切實將主體責任落實作為全局中心工作，將黨風廉政工作與具體業(yè)務工作一同研究、一同部署，嚴格落實跟蹤協(xié)調督辦機制和分級問責機制，強化班子成員和干部職工黨風廉政責任制落實情況監(jiān)督考核。
強化班子成員監(jiān)督管理1、每半年至少與班子成員開展一次談心提醒談話；2、每季度召開黨風廉政工作例會，聽取班子成員“一崗雙責”落實情況匯報。3、每半年召開1次班子民主生活會，組織班子成員開展批評和自我批評。1、對班子成員及中層干部開展廉政談心提醒談話，對本單位黨風廉政平臺搭建、載體設置和廉政風險防范等工作對班子成員進行督促提醒。
2、1月31日牽頭召開第一季度黨風廉政例會和“一崗雙責”落實情況匯報會，6月29日牽頭召開第二季度黨風廉政例會暨半年度“一崗雙責”落實情況匯報會，認真聽取班子成員“一崗雙責”落實情況報告和科室（下屬單位）黨風廉政責任制落實情況報告，對落實“一崗雙責”工作提出具體要求。
3、2月7日、7月12日分別召開2017年度和2018年上半年領導班子民主生活會，帶頭開展批評和自我批評。
對班子成員“一崗雙責”落實情況監(jiān)督檢查力度有待加強，監(jiān)督檢查內(nèi)容缺乏針對性，容易流于形式。
經(jīng)常性開展班子成員黨風廉政責任制落實情況監(jiān)督檢查，切實強化班子成員自我監(jiān)督。
深化干部隊伍自身建設1、強化黨員干部學習教育，每年上黨課不少于1次；2、認真做好干部選拔任用工作，把好選人用人關。1、堅持組織理論中心組學習、周一工作例會學習、支部主題黨日學習等平臺，學習傳達省、市、區(qū)作風建設重要文件精神；黨員干部上“守紀律講規(guī)矩”廉政黨課，進一步強化黨員干部思想教育。2、牽頭研究落實局機關中層干部選拔任用工作，嚴格落實執(zhí)行干部選拔任用程序，就干部選拔任用工作紀律進行教育提醒。在創(chuàng)新工作思維理念、提升服務效能；完善監(jiān)督考核機制、激發(fā)干部職工創(chuàng)先爭優(yōu)意識、提升服務效能等方面研究還需加強。
將黨風廉政工作與后勤機關服務品牌打造緊密結合，組織開展業(yè)務技能。
比武活動，健全完善獎勵激勵機制，推進“智慧后勤”平臺打造和“后勤。
服務十件小事”征集等工作，提升服務效能。
深化營商環(huán)。
境提升整頓。
1、研究制定本單位營商環(huán)境提升工作計劃；
2、結合本單位實際開展作風建設專項活動。
1、根據(jù)市、區(qū)“營商環(huán)境提升年”專項行動總體要求，研究制定本單。
位營商環(huán)境提升計劃。
2、研究制定“守紀律講規(guī)矩促營商環(huán)境提升”專項行動實施方案，
并于5月23日召開全局動員部署會議，對作風建設專項行動進行專題動。
員部署。
對強化干部職工紀律規(guī)矩意識教育、整頓營商環(huán)境等方面缺少更加有效。
的辦法。
守紀律講規(guī)矩促營商環(huán)境提升”作風建設專項行動，結合本單位實際。
有針對性的設置“守紀律講規(guī)矩促營商環(huán)境提升”座談討論、作風大排。
查大整治、業(yè)務技能比武、作風建設意見征集、廉政警示教育等活動載體，
引導機關干部牢固樹立底線思維。
報告時間：2018年7月15日。
報告人（簽字）：彭勝強。
單位及職務：黨組成員、副局長黨。
委（黨組）主要領導審核（簽字）：
任人落實整改。單位財務管理制度執(zhí)行、流程規(guī)范等問題還需進一步改進，對財經(jīng)紀律。
的審核把關，定期組織開展財經(jīng)紀律執(zhí)行情況檢查，強化財務人員日常學習教育和談心提醒。
主體責任工作計劃篇五
20xx年，中心紀委在上級紀委和中心黨委的正確領導下，緊緊圍繞黨風廉潔建設和反腐敗斗爭任務，牢記職責使命，聚焦提檔升級、轉型發(fā)展，認真履行執(zhí)紀監(jiān)督問責責任，營造了風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
(一)加強教育，提高廉潔自律意識。
結合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，組織黨員干部集中學習《中國^v^廉潔自律準則》《中國^v^紀律處分條例》等內(nèi)容，組織“傳承石油精神、弘揚石化傳統(tǒng)”主題黨日活動，邀請紀委領導開展“廉潔教育”專題講座，xx名科級干部簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》，持續(xù)增強黨員干部紀律規(guī)矩意識和拒腐防變能力。定期開展廉潔談話，強化對黨風廉潔建設及反腐敗工作的擔當意識，制定了提醒談話登記表，對重點所室、重點崗位約談提醒，規(guī)范約談、談話及反饋方式，今年以來，共開展重點崗位及科級干部廉潔談話xx人次，與分管業(yè)務所室黨員干部開展廉潔從業(yè)談心談話xx人次。
(二)完善制度，提升管理效率效益。
為進一步堵塞管理漏洞，預防各類違規(guī)違紀違法問題的發(fā)生，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作，深入查找黨風廉政建設薄弱環(huán)節(jié)和廉政風險節(jié)點，經(jīng)上下結合，廣泛征集意見，報請黨委同意，紀委一行研究決定建立和推行紀檢工作監(jiān)督員制度。完善建立“四項機制”，即：常態(tài)監(jiān)督機制、協(xié)調聯(lián)動機制、分析評估機制、跟蹤問效機制。敦促中心綜合辦公室梳理完善管理制度，進一步規(guī)范業(yè)務管理流程，明晰工作界面和職責范圍。嚴格執(zhí)行議事規(guī)則，建立健全《領導班子會議事規(guī)則》《黨委會議事規(guī)則》，認真落實“三重一大”集體決策制度。凡重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用全部提請黨委會、領導班子會集體研究決策。對重點項目落實“三書一函”制度。
(三)多措并舉，加大監(jiān)督執(zhí)紀問責力度。
聚焦主責主業(yè)，強化監(jiān)督職能，全面落實黨風廉潔建設責任制;規(guī)范和充分用好“四種形態(tài)”，讓咬耳扯袖成為常態(tài)，促進權力正確行使。站在以人為本和奮斗者為本、促進和諧的高度，妥善處理干部職工來信來訪，防患于未然。加強黨務、政務公開，建立和健全舉報、投訴、接訪制度。利用舉報意見箱和投訴電話，進一步暢通舉報投訴渠道，加強群眾監(jiān)督。積極配合紀委監(jiān)督部開展案件查辦、調查核實，并將調查處理結果在班子會上作了明確答復。推行和建立紀檢工作監(jiān)督員制度。
20xx年，圍繞中心黨委“黨建質量大提升，中心紀委重點要在推動黨風廉政建設向基層延伸上力度下功夫，以“踏石留印、抓鐵有痕”釘釘子的精神強化隊伍作風建設，努力建設忠誠、擔當、高效、廉潔的干部隊伍，不斷探索新形勢下黨風廉政建設工作的新模式、新方法。堅守初心使命，強化政治擔當，認真貫徹落實上級組織的相關部署和要求，堅持大處著眼、細處著手、實處著力，進一步加強廉潔教育、風險防控和執(zhí)紀監(jiān)督等工作，推動“兩個責任”在中心落地生根，持續(xù)鞏固風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)環(huán)境，全面加強作風建設，更好地促進和保障中心健康發(fā)展。
一是精心組織，推動任務落實。組織全體黨員干部認真學習領會上級關于黨風廉政建設工作的新規(guī)定、新部署、新要求，認真貫徹落實油田20xx年黨風廉政建設工作會議精神，專題研究部署黨風廉政建設工作，制定印發(fā)中心《20xx年黨風廉政建設工作要點》和《20xx年中心紀委工作要點》，把黨風廉政建設工作納入總體工作框架和安排部署，把黨風廉政建設貫穿于業(yè)務建設、班子建設和干部隊伍建設全過程，確保黨風廉政建設工作有序推進。
二是壓實責任，傳遞責任壓力。組織各黨支部、各所室負責人簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，組織中心領導班子成員、科級干部、重點崗位人員簽訂《廉政從業(yè)承諾書》，層層傳遞責任壓力。嚴格落實《20xx年落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任任務分工》《20xx年落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任考核細則》，促使班子成員認真履行“一崗雙責”，自覺抓好分管范圍廉政建設。同時，注重用好“四個清單”，細化責任和措施，進一步促進廉政建設任務的落實。注重發(fā)揮紀檢工作監(jiān)督員的作用和優(yōu)勢，確?！八捻棛C制”(常態(tài)監(jiān)督機制、協(xié)調聯(lián)動機制、分析評估機制、跟蹤問效機制)效果落實。
三是強化教育，筑牢思想防線。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果措施，組織黨員干部認真學習《中國^v^黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》,深入學習和研討《中國^v^廉潔自律準則》《中國^v^紀律處分條例》《領導干部廉政自律十不準》等內(nèi)容，組織實施糾“四風”專項行動，舉辦學習貫徹《中國石化職工處分規(guī)定》專題講座，同時，組織觀看廉政警示教育片、黨紀法規(guī)知識答題、赴西辛莊農(nóng)村黨支部書記學院學習考察，增強紀律規(guī)矩意識和拒腐防變能力。
主體責任工作計劃篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為深入貫徹***和省市委關于全面從嚴治黨的決策部署，進一步加強落實全面從嚴治黨主體責任制度機制建設，壓緊壓實各級黨組織管黨治黨的政治責任，著力打造清政、務實、高效機關，結合x實際，制定本計劃。
一、指導思想。
全面貫徹黨的十九大精神，以******新時代中國特色社會主義思想為指引，堅持黨要管黨、從嚴治黨，始終把加強黨風廉政建設和反腐敗工作作為重大政治任務，堅持問題導向，聚焦薄弱環(huán)節(jié)，著力構建系統(tǒng)完備、科學規(guī)范、運行有效的落實主體責任制度體系，確保全面從嚴治黨主體責任要求貫徹執(zhí)行到位，為x系統(tǒng)改革發(fā)展提供堅強政治保障。
二、工作重點。
（一）壓實主體責任。
堅持書記抓，抓書記，各級黨組織要全面擔負起全面從嚴治黨主體責任，堅持黨風廉政建設與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。黨組每年至少召開2次專題會議，研究黨風廉政建設工作。領導班子成員每季度聽取1次分管處室、直屬單位落實黨風廉政建設主體責任情況匯報。x黨組每半年對各處室開展落實黨風廉政建設責任制進行檢查考核，并下發(fā)通報，推動任務落實。
主要負責人與各處室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，將責任書規(guī)定事項完成情況納入年終黨風廉政建設責任制考核，層層壓實管黨治黨責任。黨組每季度末向派駐紀檢組提交落實黨風廉政建設主體責任季度報告，各處室每季度向黨組報送落實黨風廉政建設主體責任季度報告。
（二）加強隊伍教育。
牢記使命。
主題教育。
成果，繼續(xù)推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化，采取請專家講課、赴紅色教育基地接受革命傳統(tǒng)教育等形式，組織黨員干部深入學習黨章黨規(guī)，深入學習黨的十九大精神、***二中、三中、四中***精神和******新時代中國特色社會主義思想，堅定理想信念，堅定四個自信，全年開展全員性革命傳統(tǒng)教育、先進典型教育和警示教育活動、一把手講黨課以及講落實主體責任等系列教育活動不少于6次。加強廉政文化建設，牢記黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，樹立崇高道德追求，養(yǎng)成紀律自覺，守住規(guī)矩底線。
（三）強化權力監(jiān)督。
各級黨組織要自覺擔負起執(zhí)行和維護政治紀律、政治規(guī)矩的重要職責，認真履行管黨治黨主體責任，加強對黨員的教育引導、監(jiān)督檢查。認真落實集體決策制度，嚴格三重一大事項決策程序，把民主集中制落實到?jīng)Q策、執(zhí)行的全過程，并及時向派駐紀檢組報備；強化風險防控工作，各處室、直屬單位要繼續(xù)完善副科級以上干部權力清單，同時對前期查找的風險點和防控措施進行修訂，重新匯編成冊；規(guī)范化開展廉政談話；每季度分層開展1次談心談話活動，提升談話質量，明確提出勤政廉政的要求，做到談深談透。加強資金使用管理。嚴格執(zhí)行財政預算資金使用管理辦法，進一步加強各處室市級財政預算資金使用規(guī)范化建設，確保公平、公正、公開，防止暗箱操作和腐敗問題。
加強網(wǎng)站建設，認真落實《政府信息公開條例》，扎實推進政務公開，自覺接受群眾的檢驗和社會的監(jiān)督；認真受理群眾信訪，對反映的問題及時處置或調查核實，迅速回復處理意見，樹好x為民惠民形象。
（四）從嚴管理干部。
加強對黨員干部尤其是一把手和關鍵崗位領導干部的監(jiān)督管理。推行副科級以上干部個人重大事項報告全覆蓋，如實登記其個人收入、家庭房產(chǎn)等信息，年底開展正科職及以上領導干部述廉活動；豐富機關文體活動，展示黨員風采，培養(yǎng)黨員干部的高尚情趣，進一步增強隊伍活力；加強黨員干部8小時以外的監(jiān)督管理，積極培養(yǎng)健康向上的生活方式；健全干部考核評價體系，提高干部考核評價的全面性、準確性，鼓勵黨員干部履職盡責，愛崗敬業(yè)，遏制為官不為、失職瀆職的行為，著力營造風清氣正、干事熱情創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。
認真落實新時期好干部標準和德才兼?zhèn)?，以德為先的用人導向，完善干部考察考核，加強干部工作實績、品德、朋友圈、社會誠信等綜合方面的考核。落實干部任前征求派駐紀檢組等有關部門意見、任前公示、任職談話等制度，堅決防止用人失察、帶病提拔。
（五）加強作風建設。
嚴格落實***八項規(guī)定和《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》。強化重要時間節(jié)點的明察暗訪，每季度對機關處室當前隱藏內(nèi)容免費查看、直屬事業(yè)單位至少開展一次專項檢查，防范和查處各種隱性、變異的四風問題，對查處的問題一律在全x范圍內(nèi)通報曝光，檢查情況報派駐紀檢組備案；厲行節(jié)約，嚴格三公經(jīng)費管理，進一步研究制定厲行節(jié)約公務消費等具體制度，并匯編成冊，組織學習。每月5日前向派駐紀檢組報送公務接待（含學習班、培訓班、業(yè)務活動）情況。
領導班子成員經(jīng)常性深入基層開展調研活動。持續(xù)深入開展黨員干部進社區(qū)、三進三幫、掛村幫扶、兩訪兩幫等活動，實現(xiàn)密切聯(lián)系服務群眾常態(tài)化。
（六）嚴肅黨內(nèi)政治生活。
嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，認真執(zhí)行民主集中制。進一步完善民主生活會制度，高標準高質量開好民主生活會。嚴格執(zhí)行《黨支部組織生活規(guī)范化建設導則》，嚴格執(zhí)行三會一課、組織生活會、民主評議黨員等制度，扎實開展黨員活動日，嚴格執(zhí)行黨員領導干部雙重組織生活會，帶頭開展批評與自我批評，不斷優(yōu)化良好政治生態(tài)。
（七）抓好基層基礎。
堅持固本強基，從嚴加強基層黨建工作。黨組每季度至少專題研究一次黨建工作。深入實施五有六好機關黨組織標準化建設。加強黨務工作者隊伍建設。抓好黨務干部的選配和培訓，建設一支對黨忠誠、為黨負責、政治過硬、業(yè)務精通、紀律嚴明、作風純正的高素質黨務干部隊伍。開展創(chuàng)新黨建載體、展示黨員風采活動，引導廣大黨員立足崗位作表率、當先鋒、比貢獻。
（八）堅決懲治腐敗。
全力支持和保障派駐紀檢組開展監(jiān)督執(zhí)紀問責工作。綜合運用監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，堅持紀挺法前，抓早抓小，防微杜漸，對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早教育、早查處，對違紀違規(guī)的黨員干部從嚴查處、決不姑息。對巡查反饋的問題，著眼常態(tài)長效抓整改落實，不斷深化和鞏固整改成果。
三、工作要求。
（一）加強組織領導，層層傳遞壓力。
成立以黨組。
書記。
為組長，領導班子其他成員為副組長，各處室負責人為成員的x落實全面從嚴治黨主體責任工作領導小組。領導小組下設辦公室，負責x全面從嚴治黨工作的組織協(xié)調和督促檢查工作。辦公室要認真履行職能，加強向派駐紀檢組請示。
匯報。
工作，建立與教就處、組維處、工會等處室部門溝通協(xié)調機制，加強對工作開展情況的監(jiān)督檢查。
（二）建立工作臺賬，全程跟蹤問效。
各處室要強化履職盡責，建立履行主體責任工作臺賬，對落實主體責任各項工作資料及時歸檔、全程記錄。臺賬要有任務、有過程、有結果，全面反映出本單位落實全面從嚴治黨主體責任的工作情況，辦公室將實施跟蹤問效。
（三）嚴格督查考核，強化追責問責。
限期整改直至作出組織處理切實增強黨員。
領導。
干部守土有責、守土盡責的責任意識和擔當精神。
主體責任工作計劃篇七
為深入學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅決貫徹落實_、中央紀委國家監(jiān)委以及上級黨委全面從嚴治黨部署要求，確保公司各級黨組織全面從嚴治黨主體責任落實到位，根據(jù)《中國_黨章》《中國_廉潔自律準則》《中國_紀律處分條例》《中國_黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國_問責條例》《中國_巡視工作條例》《中國_支部工作條例（試行）》等黨內(nèi)法規(guī)和有關制度規(guī)定，結合公司實際，制定本責任清單。
（一）黨組領導班子責任（25項）。
要深入學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，帶頭尊崇黨章黨規(guī)黨紀，緊密結合轉型發(fā)展，以高度的責任感和使命感，認真落實全面從嚴治黨主體責任。
1、組織領導責任。
（1）堅持用_新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，對本單位全面從嚴治黨負全面領導責任，主抓直管，與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
（2）把政治建設作為根本性建設，堅決維護___的核心、全黨的核心地位，堅決維護_權威和集中統(tǒng)一領導，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同_保持高度一致。嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，堅決防止和糾正“七個有之”和“五個有的”，切實做到“五個必須”。
（3）堅持“三個統(tǒng)一”，堅決貫徹_、中央紀委國家監(jiān)委和上級黨委、紀檢監(jiān)察組以及上級黨委、紀委關于全面從嚴治黨工作部署要求，提出并落實全面從嚴治黨工作規(guī)劃、年度計劃和階段性任務安排。
（4）堅決貫徹落實__重要批示精神，從政治、思想、組織、作風、紀律等方面，著力推進黨風廉政建設，堅決懲治x業(yè)腐敗，努力形成反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢。
（5）堅決落實_對x業(yè)工作的集中統(tǒng)一領導，堅持穩(wěn)中求進總基調，正確處理全面從嚴治黨和經(jīng)營發(fā)展穩(wěn)定大局的關系，認真貫徹落實上級黨委和公司黨委關于公司轉型發(fā)展的戰(zhàn)略部署。
（6）主動擔負全面從嚴治黨責任，至少每半年召開1次黨委班子會議，專題研究部署全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作。遇有重要事項，及時集體研究決策、作出部署。
（7）認真指導檢查全面從嚴治黨工作，每半年至少聽取1次本級黨委領導班子成員履行全面從嚴治黨主體責任情況匯報、本級紀委履行全面從嚴治黨監(jiān)督責任情況匯報和下級黨委及其主要負責人履行主體責任和個人廉潔自律情況報告，分析研判形勢，督促落實全面從嚴治黨責任。
（8）抓好責任分解，公開曬責，提請黨員干部監(jiān)督，督促抓好落實，形成一級抓一級、一級對一級負責的責任體系。把全面從嚴治黨納入年度工作綜合考評范圍，組織開展對下一級黨委履行主體責任情況的監(jiān)督檢查和年度考核，考核情況在適當范圍內(nèi)通報。
（9）嚴格落實重大問題請示報告制度，及時向上級黨委和紀委（或紀檢監(jiān)察組，下同）請示報告重要情況、突發(fā)情況、重大風險問題和重大決策，每年12月底向上級黨委和紀委提交本年度黨委全面從嚴治黨主體責任落實情況和貫徹落實中央八項規(guī)定精神情況書面報告，同時接受下一級黨委的書面報告；按規(guī)定向上級黨委、紀委報告學習貫徹落實重要會議精神、班子成員分工及調整、巡視反饋問題整改及移交問題線索處置等情況。
主體責任工作計劃篇八
為深入貫徹中央、市委和區(qū)委關于全面從嚴治黨的決策部署，進一步加強落實全面從嚴治黨“四責協(xié)同”機制建設，壓緊壓實管黨治黨政治責任，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，結合區(qū)應急管理局工作實際，制定本計劃。
一、指導思想。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神和習近平總書記考察上海重要講話精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”,以黨的政治建設為統(tǒng)領，堅持“嚴”的主基調，嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，深化自我革命，持續(xù)改進作風，堅決懲治腐敗，推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，進一步強化管黨治黨責任，確保全面從嚴治黨主體責任要求貫徹執(zhí)行到位，營造清正廉潔、積極干事的良好氛圍，全力開創(chuàng)全局黨風廉政建設和反腐敗工作新局面。
二、工作任務。
（一）加強黨的政治建設，把“兩個維護”落實到工作中行動上。
加強黨對應急管理工作的全面領導。全面落實新時代黨的建設總要求，切實把嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩落實到應急管理工作的各方面。堅定不移地推動應急管理改革，堅定不移地貫徹執(zhí)行中央、市委、區(qū)委的各項決策部署，自覺堅持在區(qū)委區(qū)政府的領導下開展工作，突出應急管理部門的政治和戰(zhàn)斗屬性，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，以鐵的紀律凝聚鐵的意志、錘煉鐵的作風、鍛造鐵的隊伍，確保習近平總書記系列重要講話精神在應急管理領域落地生根、開花結果。
加強推進黨的政治建設自覺性和堅定性。以黨的政治建設為統(tǒng)領，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，加強黨的創(chuàng)新理論武裝，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，嚴肅黨內(nèi)政治生活、黨的路線方針政策和民主集中制等制度的執(zhí)行。鞏固深化主題教育成果，建立“不忘初心、牢記使命”的長效機制，推動局機關和大隊的黨員干部把“不忘初心、牢記使命”作為終身課題，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色和前進動力。
（二）加強黨的思想建設，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想引向深入。
堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為統(tǒng)攬工作的總綱。習近平新時代中國特色社會主義思想內(nèi)涵豐富，思想深邃，為不斷深化黨的自我革命、持續(xù)推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展提供了重要遵循、指明了努力方向。要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于應急管理重要論述，切實增強持之以恒推進應急管理系統(tǒng)全面從嚴治黨的責任感緊迫感，著力防風險、保穩(wěn)定、建制度、補短板，錘煉過硬作風，奮力推進應急管理體系和能力現(xiàn)代化建設。
貫徹落實中央、市委和區(qū)委全面從嚴治黨方針和要求。充分認識新時代全面從嚴治黨的歷史性成就，全面從嚴治黨既是政治保障，也是政治引領，要以前所未有的勇氣和定力推進全面從嚴治黨工作，推進黨風廉政建設和反腐敗工作，增強應急管理系統(tǒng)全面從嚴治黨的責任感緊迫感。要清醒認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性復雜性艱巨性，勇于自我革命，增強防范風險的意識，加強對權力運行的制約和監(jiān)督，強化正風肅紀反腐，大力營造風清氣正的政治生態(tài)。
督促黨員、干部自覺做到“兩個維護”。始終堅持“兩個維護”，堅持以人民為中心的工作導向，圍繞防范化解重大安全風險,發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題，持續(xù)改進作風，狠抓工作落實，切實把制度優(yōu)勢轉化為治理效能，不斷提高應急管理能力。健全和完善監(jiān)督體系，增強紀律約束力和制度執(zhí)行力，保證權力在正確軌道上運行，激勵干部職工在推進應急管理治理體系和治理能力現(xiàn)代化中擔當作為。
（三）加強黨的組織建設，全面提升基層黨組織的政治功能和組織力。
嚴肅黨內(nèi)政治生活。堅持以《黨章》為根本，認真執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)制度。嚴格執(zhí)行民主集中制，提高民主生活會質量；嚴格執(zhí)行“三會一課”、民主生活會、組織生活會、主題黨日活動、黨員民主評議等制度，提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性；堅持黨員領導干部參加雙重組織生活會，帶頭開展批評與自我批評，不斷優(yōu)化良好政治生態(tài)。
規(guī)范干部選拔任用。認真落實新時期好干部標準和“德才兼?zhèn)?，以德為先”的用人導向，強化黨組織領導和把關作用，健全集體討論決定任用干部的制度，完善干部考察考核，加強干部工作實績、品德、朋友圈、社會誠信等綜合方面的考核。落實干部任前征求派駐紀檢組等有關部門意見、任前公示、任職談話等制度，實事求是考察評價干部，堅決防止用人失察。
規(guī)范基層支部建設。以《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》為工作遵循，堅持“固本強基”，著力強化政治功能，提升組織力，把黨建工作抓實抓細，加強黨務干部的選配和培訓，推動黨支部標準化規(guī)范化建設。切實加強黨員干部的日常監(jiān)督、教育和管理,探索新形勢下教育管理工作的新機制,把“互聯(lián)網(wǎng)+”與黨建工作有機融合；規(guī)范黨費收繳使用管理和黨員信息管理工作；認真落實《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，嚴把標準關、程序關；切實做好支部結對共建工作；全面落實在職黨員“雙報到”制度。
加強基層隊伍建設。貫徹落實新修訂的《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》，加強對機關黨的建設的領導，健全組織體系建設，積極發(fā)揮局黨組、黨支部的領導作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，不斷強化黨員教育管理,推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，繼續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，努力提升機關黨建工作水平。
（四）加強黨的紀律和作風建設，持續(xù)正風肅紀鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)。
深化黨風廉政教育。以黨紀黨規(guī)教育為重點，將黨風廉政教育納入黨組中心組學習和基層黨組織“三會一課”的重要內(nèi)容，緊密結合工作實際，讓廉政教育入心入腦。深化廉政文化建設，繼續(xù)開展理想信念革命性傳統(tǒng)教育、先進典型教育和警示教育活動,從加強機關黨的建設陣地、廉政文化宣傳陣地、信訪舉報維權陣地等方面入手，牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權，加強意識形態(tài)分析研判。
持續(xù)深化作風建設。深刻領會習近平總書記關于安全生產(chǎn)、防災減災救災和應急救援等應急管理重要論述，認真貫徹落實中央、市委和區(qū)委關于加強作風建設的部署要求，把嚴格執(zhí)法和熱情服務結合起來，深化整治形式主義、官僚主義，錘煉過硬作風，著力鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。進一步梳理規(guī)范單位內(nèi)部“三重一大”等綜合管理制度并匯編成冊，扎緊制度的籠子。認真落實《政府信息公開條例》，扎實推進政務公開，自覺接受群眾的檢驗和社會的監(jiān)督；認真受理群眾信訪舉報，對反映的問題及時處置或調查核實，迅速回復處理意見。
推動干部擔當作為。堅決整治在貫徹落實黨中央、市委和區(qū)委決策部署中的形式主義、官僚主義問題，協(xié)同運用《嘉定區(qū)關于干部“不作為、慢作為、亂作為、假作為”的處置辦法（試行）》，著力解決困擾基層的形式主義、官僚主義突出問題，把整治形式主義、官僚主義突出問題與保護基層干部的積極性統(tǒng)一起來，推動黨風政風不斷好轉。激勵干部擔當作為，著力落實鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下“三項機制”，蓄朝氣、強銳氣、涵底氣，不斷激發(fā)各級干部擔當干事、奮發(fā)進取的激情和動力。
強化監(jiān)督問責力度。認真履行管黨治黨主體責任，加強對黨員的教育引導、監(jiān)督檢查。認真落實集體決策制度，嚴格“三重一大”事項決策程序，把民主集中制落實到?jīng)Q策、執(zhí)行的全過程，并及時向紀委派駐紀檢組報備。強化風險防控工作，加強對重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)權力運行的制約和監(jiān)督，進一步完善廉政風險防控機制。用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，立足防微杜漸，注重抓早抓小，針對存在的苗頭性、傾向性問題及時教育提醒。全力支持配合紀委派駐紀檢組開展工作，主動加強與派駐紀檢組的溝通銜接，支持派駐紀檢組開展監(jiān)督、執(zhí)紀、問責。
（五）健全“四責協(xié)同”機制建設，推動全面從嚴治黨責任落地落實、協(xié)同發(fā)展。
層層壓緊壓實責任。完善黨組履行監(jiān)督職責的組織體系，繼續(xù)層層簽訂履行全面從嚴治黨責任書，明確責任分工、擰緊責任鏈條，形成一級抓一級、層層抓落實的責任體系，進一步鞏固領導干部主動擔責的意識，不斷增強主動“協(xié)同”的意識。繼續(xù)加強統(tǒng)籌協(xié)調，推動全面從嚴治黨“四責協(xié)同”機制建設向基層黨支部有效覆蓋，有效推進全面從嚴治黨責任落實。
深化細化工作舉措。嚴格落實“四責協(xié)同”要求，繼續(xù)執(zhí)行“2+n”會議以及磋商議事、動議提議等制度。黨組年內(nèi)召開兩次以上專題會議，及時分析研究、部署總結全面從嚴治黨形勢和任務，明確目標重點；落實“2記1評”工作制度、“雙報告”制度、履職約談制度等，實現(xiàn)工作制度化、常態(tài)化。結合全面梳理查找管黨治黨方面存在的問題與不足，形成問題、責任和項目“三份清單”，逐項分解、逐項落實、逐項銷號，切實推進責任項目的落實，切實做好“四責協(xié)同”信息管理系統(tǒng)的錄入與維護。
增強責任協(xié)同效能。充分發(fā)揮“四責協(xié)同”機制在全面從嚴治黨中的導向作用，認真落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》及《嘉定區(qū)處級單位黨委（黨組）全面監(jiān)督指導性意見（試行）》，強化黨組的政治核心作用，切實履行全面從嚴治黨的主體責任，豐富和完善黨組牽頭抓總、各方協(xié)同配合的協(xié)同機制，做實全面從嚴治黨“責任共同體”，推動不同責任主體的協(xié)同聯(lián)動，推動協(xié)同機制向基層延伸，實現(xiàn)管黨治黨各項工作在全方位、深層次上實現(xiàn)互聯(lián)互動、協(xié)同發(fā)展。
三、組織領導。
（一）強化組織領導。區(qū)應急管理局全面從嚴治黨工作由局黨組領導，黨組書記是全面從嚴治黨工作第一責任人，領導班子其他成員按照工作分工，對職責范圍內(nèi)的全面從嚴治黨工作負領導責任。由分管紀檢工作的領導牽頭、組織人事科具體落實全面從嚴治黨主體責任的日常工作，負責抓好統(tǒng)籌調度和督促檢查。
（二）發(fā)揮示范作用。各級干部要充分發(fā)揮領導機關、領導干部示范帶頭作用,在責任落實上下更大力度，自覺在履行全面從嚴治黨主體責任上走在前、作表率，把加強應急管理局黨的建設擺在重要位置來抓，建立履行主體責任工作臺賬，對落實主體責任各項工作資料及時歸檔、全程記錄。
（三）加強全面監(jiān)督。區(qū)應急管理局黨組要加強機關黨組、黨支部落實全面從嚴治黨責任、完成黨建工作任務等情況的經(jīng)常性指導和監(jiān)督，及時解決存在的問題。黨支部要根據(jù)本計劃，結合實際研究提出具體措施，認真抓好貫徹落實。切實增強黨員領導干部守土有責、守土盡責的責任意識和擔當精神。
主體責任工作計劃篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為深入貫徹***和省市委關于全面從嚴治黨的決策部署，進一步加強落實全面從嚴治黨主體責任制度機制建設，壓緊壓實管黨治黨的政治責任，著力打造清政、務實、高效機關，結合本單位實際，制定本計劃。
一、強化責任意識，完善責任體系。
（一）加強組織領導。堅持黨組書記作為第一責任人主抓全面從嚴治黨工作，黨組要全面擔負起全面從嚴治黨主體責任。黨組每季度至少召開1次黨風廉政建設專題會議，及時傳達貫徹上級黨委、政府和紀委監(jiān)察委關于全面從嚴治黨主體責任的部署和要求，總結分析黨風廉政建設工作，及時做出積極的部署安排；分別在年中、年底召開黨風廉政建設匯報會，聽取班子成員關于落實黨風廉政主體責任情況匯報，分析研究工作，及時解決存在的突出問題，推動主體責任落實；落實《關于開展政治生態(tài)建設狀況評估報告工作的通知》要求，每季度初開展對前階段政治生態(tài)情況的總結和評估。
（二）健全責任機制。對全面從嚴治黨主體責任工作任務進行責任分解，進一步明確各科室的工作職責，與各科室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，班子成員每季度要向黨組匯報上級部署的全面從嚴治黨相關重點專項工作的落實情況，各科室負責人每季度向分管領導報告1次落實黨風廉政建設主體責任情況，壓緊壓實全面從嚴治黨主體責任。
二、強化思想建設，打造政治生態(tài)。
（一）加強廉政教育。深化“兩學一做”學習教育，扎實開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，把黨章黨規(guī)黨紀作為黨組理論學習中心組、支部黨課的必修課，豐富黨風廉政學習形式，通過“學習強國”app、微黨課、專家講課、赴紅色教育基地接受革命傳統(tǒng)教育等形式，組織黨員干部深入學習黨章黨規(guī)，深入學習黨的十九大精神和******新時代中國特色社會主義思想，深刻理解把握******關于新時代全面從嚴治黨、黨風廉政建設與反腐敗工作的一系列重要論述。全年開展全員性革命傳統(tǒng)教育、先進典型教育、警示教育活動、以及“一把手”講黨課等系列教育活動不少于6次。
（二）嚴肅黨內(nèi)政治生活。堅持以《黨章》為根本，深入貫徹《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》等黨內(nèi)法規(guī)制度。嚴格執(zhí)行“雙固定”、“三會一課”、民主生活會、組織生活會、主題黨日活動、黨員民主評議等制度，推動黨支部組織生活正常化、規(guī)范化。黨員領導干部參加雙重組織生活會，帶頭開展批評與自我批評，營造良好政治生態(tài)。
三、強化制約監(jiān)督，規(guī)范權力運行。
（一）加強黨內(nèi)監(jiān)督。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅持紀嚴于法、紀在法前。加強對黨員干部的日常監(jiān)督管理，著力用好第一種形態(tài)。落實談心提醒制度，了解掌握黨員干部思想、作風和工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時了解核實，做到抓早抓小，對苗頭性傾向性問題及時“咬耳扯袖”，做到監(jiān)督常在，形成常態(tài)。規(guī)范化開展廉政談話，每月分層開展至少3次廉政談話，提升談話質量，明確提出勤政廉政要求，做到。
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（二）接受群眾監(jiān)督。全面踐行“最多跑一次”服務事項，認真落實《政府信息公開條例》，深化黨務政務信息公開，自覺接受群眾的檢驗和社會的監(jiān)督；認真受理群眾信訪，對反映的問題及時處置或調查核實，迅速回復處理意見，樹好為民惠民形象。
四、強化隊伍管理，夯實執(zhí)政根基。
（一）加強監(jiān)督管理。健全考核評價體系，提高考核評價的全面性、準確性，鼓勵黨員干部履職盡責，愛崗敬業(yè)，遏制“為官不為”、失職瀆職的行為，著力營造風清氣正、干事熱情創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。進一步健全和完善中層干部廉政檔案，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告、出國（境）審批和證件管理、領導干部個人有關事項報告等制度，主動向組織匯報相關事項變化情況，及時更新個人廉政檔案。
（二）規(guī)范選拔工作。認真落實新時期好干部標準和“德才兼?zhèn)?，以德為先”的用人導向，按照“民主推薦、組織考察、個別醞釀、集體決策”的規(guī)定程序，落實任前征求派駐紀檢組等有關部門意見、任前公示、任職談話等制度，堅決防止用人失察、“帶病提拔”。
五、狠抓作風建設、持續(xù)整治“四風”
（一）持之以恒正風肅紀。對照***八項規(guī)定及實施細則精神和省委、xx市委、xx市委辦法要求，聚焦形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”，以及隱形變異的“四風”問題，每月開展正風肅紀專項檢查，對查處的問題一律通報曝光，檢查情況報派駐紀檢組備案；針對“兩個健康”先行區(qū)創(chuàng)建、掃黑除惡專項斗爭等市委市政府重點工作中存在的四風問題開展集中督查活動，著力整治推進不力、工作不實、敷衍應付等問題。
主體責任工作計劃篇十
必須維護_權威，必須維護黨的團結，必須遵循組織程序，必須服從組織決定，必須管好親屬和身邊工作人員。嚴格落實管黨從嚴、執(zhí)紀從嚴、作風從嚴、治吏從嚴、思想從嚴、反腐從嚴的要求。
強化理論武裝，深入學習__系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略。認真學習貫徹全區(qū)、全市意識形態(tài)工作會議精神。加強對意識形態(tài)工作的領導，落實意識形態(tài)工作責任制，及時有效處置意識形態(tài)領域問題。
深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，把貫徹落實《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國_黨內(nèi)監(jiān)督條例》作為嚴肅黨內(nèi)政治生活、強化黨內(nèi)監(jiān)督的重要抓手，堅持民主生活會制度，認真落實“三會一課”，過好雙重組織生活。著力打造“一類一品”，開展好“兩學一做”提效能爭先鋒“十個一”活動、“三有三送”活動和機關作風建設“治庸提效”專項活動，深化“黨旗領航強醫(yī)德醫(yī)風”黨建示范帶創(chuàng)建工作。結合衛(wèi)計行業(yè)特點，抓好黨建助健康扶貧，促脫貧攻堅。
定期分析黨風廉政建設形勢，研究制定黨風廉政建設工作計劃、目標要求和具體措施，對黨風廉政建設工作任務進行細化分解。明確職責分工，推動工作任務落實。年內(nèi)召開黨風廉政和反腐敗工作專題會議不少于4次。
成立反腐敗協(xié)調小組，制定具體反腐敗協(xié)調工作辦法。督促各職能科室充分履職、各負其責，督促委屬黨組織履行主體責任，形成抓黨風廉政建設的強大合力。完善責任體系，改進檢查考核方案，嚴格責任制考核，形成上下貫通、層層負責的工作格局。班子成員帶隊開展年度檢查考核，聽取考核情況匯報，對考核中發(fā)現(xiàn)的問題限期整改落實到位，并追究相關人員的直接責任和領導責任。
加強對市直衛(wèi)生計生系統(tǒng)黨員干部遵守黨的各項紀律特別是政治紀律的教育，教育引導黨員干部切實增強黨性、遵守組織制度、加強組織管理、執(zhí)行組織紀律。突出抓好市委巡察組發(fā)現(xiàn)問題的整改，進一步強化黨的紀律，特別是政治紀律和組織紀律。
扎實開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”工作，認真落實自治區(qū)紀委“十個嚴禁”要求。深入開展“治庸提效”活動，推動全市機關作風建設。
認真落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，健全科學的選人用人機制，加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督。落實好干部標準，完善從嚴管理監(jiān)督干部制度體系，解決“重選輕管”問題。落實容錯糾錯機制，為敢于擔當?shù)母刹繐敚瑸楦矣谪撠煹母刹控撠?。堅持從嚴管理干部，對苗頭傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。堅持好干部標準，堅持在“三個一線”選人用人。
堅持黨的群眾路線，完善維護群眾權益機制，暢通群眾訴求渠道，發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。加強扶貧領域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作，用精準監(jiān)督護航精準扶貧。
加強領導和大力支持執(zhí)紀執(zhí)法部門依紀依法履行職責，及時聽取工作匯報，協(xié)調解決重大問題，做到有案必查、有腐必懲、有貪必肅，始終保持嚴懲腐敗的高壓態(tài)勢。班子成員對分管領域發(fā)生的案件，主動與紀檢監(jiān)察機關溝通，積極做好配合工作。大力支持紀檢監(jiān)察機關轉職能、轉方式、轉作風，加強紀檢監(jiān)察機關和干部隊伍建設，為紀檢監(jiān)察機關履行職責創(chuàng)造條件。積極推動紀律監(jiān)察體制改革，按要求完成派駐紀檢組改革工作。
貫徹落實_中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃》和自治區(qū)黨委實施意見、北海市委實施辦法，嚴格執(zhí)行黨風廉政法規(guī)制度，搞好制度配套銜接，增強整體功能。強化對權力運行的制約和監(jiān)督，推進權力運行公開透明，切實把權力關進制度的籠子里，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為。緊緊抓住用人、用權、衛(wèi)生計生服務等重點領域，以及權力運行的重點部位和關鍵環(huán)節(jié)，切實加強廉政風險防控。
把黨風廉政宣傳教育納入黨的思想宣傳工作總體安排，深入開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育。實踐運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，進行經(jīng)常性的教育提醒。嚴抓家庭家教家風建設，做好廉潔修身、廉潔齊家。挖掘和整合歷史廉政文化資源，加強廉政文化建設，強化輿論宣傳引導工作。利用我市及衛(wèi)生計生系統(tǒng)查處的典型案例開展警示教育，堅持“用身邊案教育身邊人”，使讓廣大黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。
主體責任工作計劃篇十一
為落實和強化公司黨委全面從嚴治黨主體責任，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，根據(jù)《中國_章程》、有關黨內(nèi)法規(guī)和《集團股份公司黨委落實全面從嚴治黨主體責任清單》（xxx文號)根據(jù)公司實際情況制定責任清單。
黨委領導班子對公司全面從嚴治黨負全面領導責任，重點履行以下責任：
（一）加強黨的政治建設。
1.堅決做到兩個維護。牢固樹立四個意識。
2.認真落實_的決策部署。全面貫徹黨的基本理論、基本路線和基本戰(zhàn)略，認真貫徹__重要講話、指示精神和_決策部署，落實上級黨委全面從嚴治黨的有關要求，加強對公司生產(chǎn)經(jīng)營和黨建工作的領導，討論決定公司三重一大等重大問題，確保黨的理論、路線、政策落實到位。
4.認真對待黨內(nèi)的政治生活。認真貫徹新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干指導方針，嚴格執(zhí)行民主生活、三會一課等黨的組織生活制度，加強黨內(nèi)政治生活的政治、時代、原則和戰(zhàn)斗。貫徹民主集中制度，堅持三重一大事項的集體討論決定。堅持作為普通黨員參加分公司的組織生活會議。發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化，創(chuàng)造良好的政治生態(tài)。
5.堅持黨的全面領導。深入貫徹落實全國國有企業(yè)黨的建設工作會議精神，堅持兩個“一以貫之”，把加強黨的領導與完善公司治理統(tǒng)一起來，認真落實公司黨委《關于推進黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的實施意見》，實現(xiàn)強黨建與強發(fā)展的有機轉化、有序銜接、有效融合，建設中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，推動公司黨委發(fā)揮領導作用，把方向、管大局、保落實，持續(xù)提高企業(yè)效益、增強企業(yè)競爭實力、實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。
6.嚴格執(zhí)行請示報告制度。認真執(zhí)行重大事項請示報告有關要求，貫徹落實__重要講話、指示批示和_、上級黨委決策部署情況，企業(yè)改革發(fā)展黨建重要情況等，專題向上級黨委報告。重大突發(fā)事件及應對進展情況、意識形態(tài)領域的重大情況等，及時向上級黨委報告。公司黨委全年工作情況、重大專項工作開展情況、黨的建設和履行全面從嚴治黨責任情況等，定期向上級黨委報告。貫徹落實_重大決策部署中需報經(jīng)上級黨委同意的重大事項，事關企業(yè)重大改革措施、重要干部任免及重大敏感事件、突發(fā)事件和群體性事件的應對處置等，及時向上級黨委請示。
（二）強化思想理論武裝。
7.持續(xù)深入學習_新時代中國特色社會主義思想。弘揚馬克思主義學風，發(fā)揮黨委理論學習中心組示范引領作用，樹牢“強黨建就是強發(fā)展”理念，在全面系統(tǒng)學習的基礎上，持續(xù)跟進學習__最新重要講話精神，聯(lián)系實際學習__關于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設重要論述。深化鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，推動學習教育往深里走、往心里走、往實里走。
8.深化理想信念教育。加強中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，開展黨史、國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史和葛洲壩企業(yè)史的學習教育，加大主題宣傳、形勢宣傳、政策宣傳、成就宣傳、典型宣傳力度，帶頭弘揚社會主義核心價值觀，帶頭踐行企業(yè)文化。深入挖掘企業(yè)先進精神和優(yōu)秀文化的時代內(nèi)涵，大力培養(yǎng)選樹先進典型，引導黨員、干部堅定理想信念宗旨，自覺加強黨性鍛煉。
9.嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。強化責任意識、陣地意識、憂患意識，定期分析研判公司意識形態(tài)形勢，完善輿情管理工作機制，牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權、主動權，切實維護意識形態(tài)安全。
（三）推進組織體系建設。
10.加強領導班子建設。貫徹新時代黨的組織路線，堅持新時代好干部標準和國有企業(yè)領導人員“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”標準，把政治標準放在首位，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，選好用好干部。加大領導干部交流力度，大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，不斷優(yōu)化干部人才隊伍素質結構。加強領導干部教育培訓和日常監(jiān)督管理。經(jīng)常性地分析公司黨委管理的領導班子建設情況，掌握干部隊伍建設現(xiàn)狀，開展子公司領導班子、領導人員年度和任期綜合考核評價。
11.匡正選人用人風氣。嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》《中央企業(yè)領導人員管理規(guī)定》及上級選人用人有關規(guī)定，大力選拔敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的干部。推進干部能上能下，對不思進取、不擔當、不作為的干部堅決調整。建立正向激勵和容錯糾錯機制，激勵干部擔當作為。強化對擬選拔任用干部廉政情況的考察，嚴格“凡提四必”“廉潔背書”審核審查，堅決防止“帶病提拔”，堅決整治和嚴厲查處選人用人上的不正之風和腐敗問題。
12.加強基層黨組織建設。落實《中國_國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，以提升組織力為重點，突出政治功能，全面激發(fā)基層黨組織生機活力。健全基層黨組織，實現(xiàn)黨的組織和黨的工作全面有效覆蓋。加強黨員教育管理監(jiān)督，嚴格做好發(fā)展黨員工作。選優(yōu)配強基層黨組織書記，按照不少于本部機關人員編制平均數(shù)的規(guī)定，配齊配強黨務工作力量。建立健全、嚴格執(zhí)行基層黨組織按期換屆、黨建責任制、述職評議考核等各項制度，加強黨委規(guī)范化、支部標準化建設。
（四）狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作。
13.深化黨風廉政宣傳教育。把反腐倡廉列入干部教育培訓重要內(nèi)容，定期開展黨風黨紀教育和警示教育，不斷增強黨員干部廉政意識。通過警示教育、公開通報典型案例等方式，用身邊事教育身邊人，強化“不敢”“知止”氛圍，堅決遏制違反中央八項規(guī)定精神、“四風”、關聯(lián)交易等問題的發(fā)生。
14.持續(xù)深入改進作風。嚴格落實中央八項規(guī)定精神和公司黨委關于作風建設的有關要求，時刻防范“四風”隱形變異新動向，緊盯關鍵節(jié)點，對頂風違紀、不收斂不收手、屢查屢犯的從嚴查處、快查快辦、絕不姑息，對典型案例通報曝光，堅決防止作風問題反彈。深入開展“總部機關化”問題整治工作，著力解決新形勢下的“文山會?！眴栴}。統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查考核工作，嚴格控制總量和頻次，避免多頭督查調研，切實給基層“減負”。大力弘揚優(yōu)良作風，密切聯(lián)系群眾，發(fā)揚艱苦奮斗精神，培養(yǎng)斗爭精神，倡導真抓實干、擔當作為。
15.強化對權力運行的制約和監(jiān)督。嚴格執(zhí)行述職述廉、領導干部報告?zhèn)€人有關事項等黨內(nèi)監(jiān)督制度，建立公司管理的領導干部插手干預重大事項記錄等制度，健全事前事中事后監(jiān)管機制，推進權力運行程序化和公開透明。完善公司治理結構，定期梳理管理事項清單，進一步厘清各治理主體權責邊界，形成協(xié)調運轉、有效制衡的決策執(zhí)行監(jiān)督體系。
16.加大執(zhí)紀審查力度。堅持挺紀在前、執(zhí)紀必嚴、違紀必糾，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，以紀律為尺子衡量黨員、干部的行為，充分運用第一種形態(tài)，推進約談工作常態(tài)化，經(jīng)常開展批評與自我批評，談話函詢、提醒教育，抓早抓小、防微杜漸。重點強化政治紀律和組織紀律，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來，使鐵的紀律成為廣大黨員、干部日常習慣和自覺遵循。
17.從嚴懲治腐敗。堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，深化標本兼治，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。緊盯“關鍵少數(shù)”，緊盯重大工程、重點領域、關鍵崗位，著力解決選人用人、產(chǎn)權交易、投資并購、工程分包、物資采購、工程結算、國際化經(jīng)營等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的腐敗問題，聚焦虧損背后的腐敗問題。著力整治職工群眾身邊的腐敗和作風問題，嚴厲懲治“蠅貪”“蟻腐”。
18.深化巡視巡察整改工作。主動接受、積極配合上級黨委巡視監(jiān)督，持續(xù)深化上級黨委巡視巡察反饋意見整改落實。強化政治監(jiān)督，著力發(fā)現(xiàn)和糾正政治偏差，層層壓實管黨治黨政治責任。強化巡視巡察成果運用，督促構建長效機制，堵塞風險漏洞，扎實做好巡視巡察整改“后半篇”文章。
（五）健全體制機制。
19.加強統(tǒng)籌謀劃。把全面從嚴治黨納入企業(yè)改革發(fā)展工作總體布局，做到黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營工作同謀劃、同部署、同推進、同考核。每年制定公司黨委黨建工作要點。每年召開黨風廉政建設和反腐敗工作會議，分析研判公司全面從嚴治黨形勢，部署黨風廉政建設和反腐敗工作。堅持黨建工作報告制度。定期聽取公司紀委專題工作匯報，及時研究提出指導性意見。至少每半年專題研究1次全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作。
20.完善責任體系和工作機制。建立公司黨委履行主體責任、黨委書記承擔第一責任、專職黨委副書記承擔直接責任、班子成員分工負責、職能部門牽頭抓總、基層支部主抓，相關部門齊抓共管，一級抓一級、層層抓落實的大黨建工作格局，按照黨建三級責任體系規(guī)定，逐步健全體系，形成主體明晰、責任明確、有機銜接的黨建工作機制。
21.支持紀檢工作。大力支持公司紀委履行黨的紀律檢查職責，主動接受監(jiān)督，建立定期會商、重要情況通報等機制，經(jīng)常就作風建設、廉潔風險等交換意見，對公司紀委提出的監(jiān)督建議，認真研究、積極解決，并舉一反三，完善制度機制，堵塞管理漏洞。積極創(chuàng)造條件、全力保障，推進公司紀檢監(jiān)察體制改革。
22.加強黨內(nèi)法規(guī)制度建設。統(tǒng)籌推進公司黨內(nèi)法規(guī)制度建設各項工作，加強公司黨委規(guī)范性文件制定管理。帶頭學習黨內(nèi)法規(guī)，增強黨員干部尊規(guī)學規(guī)守規(guī)用規(guī)的自覺性。加強對所屬企業(yè)黨內(nèi)法規(guī)制度建設工作的指導督促，推動黨內(nèi)法規(guī)各項要求層層落實到位。
23.強化考核問責。把全面從嚴治黨責任落實情況作為領導班子和領導干部考核的重要內(nèi)容，建立公司黨委落實黨建工作責任制的檢查考核與監(jiān)督機制，明確考核評價內(nèi)容、標準、方法、程序。定期開展黨建工作責任制考核和黨組織書記抓黨建述職評議考核。嚴格責任追究，對有失職失責行為的黨組織和黨員領導干部嚴肅問責。
黨委書記是全面從嚴治黨第一責任人，在組織領導落實公司黨委主體責任的基礎上，重點履行以下責任：
（一）加強組織推動。
主持召開黨委會會議、黨委理論中心組學習會等，及時組織傳達學習__重要講話、指示批示精神、_重大決策部署、上級黨委各項要求，分析研判公司全面從嚴治黨形勢，統(tǒng)籌謀劃全面從嚴治黨工作，研究提出貫徹落實措施，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。黨委會每年至少專題研究2次黨建工作、黨風廉政建設工作和宣傳思想、意識形態(tài)工作，至少專題研究1次_、共青團、工會工作。黨委中心組集體學習研討全年不少于8次。
（二）抓好督促落實。
加強對工作推進、落實效果的督導。定期聽取公司黨委部署要求落實情況匯報，及時研究解決工作推進中的突出問題，組織開展全面從嚴治黨責任落實情況的檢查考核。
（三）管好“關鍵少數(shù)”
組織召開領導班子民主生活會，帶頭開展批評與自我批評。抓好公司黨委班子成員及所屬子公司、本部各部門主要負責人的教育管理，督促班子成員履行“一崗雙責”以及各子公司黨組織主要負責人履行第一責任人責任，對其自身存在的苗頭性傾向性問題，及時約談提醒。
（四）發(fā)揮表率作用。
嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度，嚴格落實黨內(nèi)政治生活制度，自覺以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活，每年至少講一次黨課。模范遵守黨章黨規(guī)黨紀，帶頭落實中央八項規(guī)定精神，帶頭同特權思想和特權現(xiàn)象作斗爭，從嚴管好家屬子女和身邊工作人員。
黨委班子其他成員履行“一崗雙責”，在積極參與并落實黨委主體責任的基礎上，重點履行以下責任：
（一）落實分管責任。
根據(jù)工作分工對職責范圍內(nèi)的全面從嚴治黨工作負主要領導責任，把全面從嚴治黨要求融入分管的業(yè)務工作，做到全面從嚴治黨工作和分管業(yè)務工作同研究、同部署、同檢查、同落實，并定期向公司黨委報告分管范圍內(nèi)的全面從嚴治黨工作。積極指導分管部門、聯(lián)系點單位完善制度規(guī)定，加強風險防控，推動工作扎實有效開展。
（二）強化日常監(jiān)管。
加強對分管范圍內(nèi)全面從嚴治黨工作推進情況的監(jiān)督檢查，及時解決突出問題，督促抓好落實。加強對分管部門、聯(lián)系點單位負責人的教育管理監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題早提醒、早糾正。
（三）堅持以身作則。
帶頭遵守黨章黨規(guī)黨紀，嚴格落實黨內(nèi)政治生活要求，積極以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活會。嚴格執(zhí)行廉潔從政和改進作風各項規(guī)定，如實報告?zhèn)€人有關事項，教育管理好家屬子女和身邊工作人員，自覺接受組織和群眾監(jiān)督。
公司本部各職能部門要根據(jù)職責分工，充分發(fā)揮在內(nèi)部管理、人事管理、黨的建設、輿論宣傳、紀律檢查、巡視巡察整改工作等方面作用，認真落實全面從嚴治黨各項工作部署。
主體責任工作計劃篇十二
20_年第二督學責任區(qū)下半年工作將依據(jù)合肥市市教育督導工作要點和《廬陽區(qū)政府教育督導室20_年下半年教育督導重點工作》。堅持圍繞促進教育公平、提高教育質量兩大核心任務服從和服務于全區(qū)教育改革和發(fā)展大局。努力完成各項督導工作任務。
一、指導思想。
以20_年迎接責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收為契機以一月一主題的督導工作計劃為目標促進各校辦學特色和辦學品質的不斷提升為指導思想。充分發(fā)揮責任區(qū)督學在學校工作中的督促與指導作用推進各校工作又快又好發(fā)展。不斷開創(chuàng)教育督導工作的新局面。
二、督學目標。
1、全力做好責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收的各項工作。
2、定期或不定期到責任區(qū)督促、指導各校貫徹執(zhí)行黨的教育方針及規(guī)范辦學行為。
3、深入責任學校與學校領導、教師、學生溝通交流認真研究學校教育教學工作中的重點、難點、熱點問題。提升學校管理和辦學質量。
4、及時推薦督導中發(fā)現(xiàn)的各校典型經(jīng)驗。及時反饋各校在發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題與困難。定期向區(qū)督導辦及學校報告提出建議并督促實施。
三、主要內(nèi)容。
1、加強自身建設。責任區(qū)內(nèi)各位督學必須認真學習黨的政策把握正確的工作方向。理解掌握督導的相關理論知識明確教育督導的內(nèi)容和職責。通過學習努力提高自身的專業(yè)水平。
2、探索工作模式。教育督導工作要緊緊圍繞一切為教學服務這一中心堅持督學與督政相結合;在督促指導學校管理工作地同時既要加強兩支隊伍的發(fā)展又要促進學生的成長;既督導教學一線也檢查教學管理。
3、積極參加各校組織的活動在參與的過程中給予指導。對學校有創(chuàng)新特色的活動積極進行推廣并向教育督導室推薦。
四、重點工作。
2、認真完成開學和期末的專項督導。
3、新開辦學校、幼兒園規(guī)范辦學園專項督導。
4.“午餐”及“放心班”工程的專項督導。
5.深化“約請式”督導發(fā)揮“真督、善導、有效”的督導作用。
6.校園欺凌。指導各校開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,建立學校安全風險預防、管控與處置制度和工作機制制定完善安全預警快速反應和聯(lián)動處置機制形成防治學生欺凌和暴力的工作合力。
五、具體工作。
1.20_年秋季開學專項督導。
2.校園欺凌。指導各校開展以校園欺凌治理為主題的專題教育。
3.積極迎接國家評估驗收《全國中小學校責任督學掛牌督導創(chuàng)新縣市、區(qū)》工作。
1.新開辦學校、幼兒園規(guī)范辦學園專項督導。
2.加強各校兩支隊伍建設的專項督導。
3.校園欺凌。指導各校建立學校安全風險預防、管控與處置制度和工作機制。
1、進行“午餐工程”和“放心班工程”的專項督導。
2、教育教學工作常規(guī)督導。開展推門聽課。
3、校園欺凌。指導各校制定完善安全預警快速反應和聯(lián)動處置機制形成防治學生欺凌和暴力的工作合力。
1.深化“約請式”督導參與跨區(qū)域合作辦學專項督導。
2.教育教學工作常規(guī)督導。繼續(xù)開展推門聽課。
3.組織或參與區(qū)內(nèi)約請式督導活動。
1.校園安全專項督導。
2.做好學期督導工作的各項總結。
主體責任工作計劃篇十三
轉眼，我們又迎來了金色的_月，為了更好地把工作做好，現(xiàn)將_月份的工作計劃如下：
一、在科主任及護理部的領導下，全面負責產(chǎn)房的行政管理和護理質量管理工作。
二、按護理部及產(chǎn)科質量管理要求，負責制訂護理工作計劃并組織實施，定期或不定期督促檢查各項規(guī)章，各班崗位職責以及各項護理技術操作規(guī)范的執(zhí)行落實情況，并及時總結講評，不斷提高護理質量。
三、根據(jù)產(chǎn)房的工作任務和助產(chǎn)士的具體情況，優(yōu)化護理力量的組合，進行科學合理的排班，制定各班崗位職責。
四、組織業(yè)務學習和專業(yè)技能的培訓，定期提問或采用其它形式考核，并做好獎懲考核工作。
五、督促所屬人員嚴格執(zhí)行消毒隔離及無菌操作，按計劃和要求定期進行產(chǎn)房無菌區(qū)域的空氣、物品和工作人員手的細菌培養(yǎng)，并鑒定消毒效果。
六、及時傳達護理部的工作要求，督促、指導產(chǎn)房各項工作，主持晨會，了解中夜班工作情況，不定期檢查中、夜班、節(jié)假日的工作情況。
七、參加并組織危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例的討論，了解各級醫(yī)生對護理工作的要求。
八、做好產(chǎn)房內(nèi)各類物品、儀器及急救用品的管理工作，指定專人負責，保證供應并定期檢查，做好記錄。
九、協(xié)調本科室工作人員與醫(yī)生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關系，相互溝通情況，及時取得支持和配合。
主體責任工作計劃篇十四
以黨的十八屆六中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞我區(qū)教育改革發(fā)展的中心工作，以監(jiān)督、檢查、評估為手段，以指導、引領、服務、促進學校發(fā)展為目的，堅持監(jiān)督與指導并重，強化規(guī)范管理督查，推進所轄各校工作又快又好發(fā)展。
二、督學目標。
1、全力配合區(qū)教育督導辦公室做好責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收的各項工作。
2、定期到責任區(qū)督促、指導學校貫徹執(zhí)行有關教育法律、法規(guī)、方針、政策等情況。
3、規(guī)范轄區(qū)內(nèi)各校的辦學行為，提高辦學水平，推進素質教育，不斷提高教育教學質量，實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)的教育均衡。
4、及時推介督導過程中發(fā)現(xiàn)的典型經(jīng)驗，并反饋、解決學校在發(fā)展程中出現(xiàn)的各種問題。
5、認真研究中學教育教學工作中的重點、難點、熱點問題，深入研究調研，形成調研報告。
6、正確掌握公民辦學校、初高中的辦學現(xiàn)狀、發(fā)展動態(tài)及存在問題，定期撰寫督導報告，及時向區(qū)、局督導辦報告，提出建議并督促整改等措施。
三、主要內(nèi)容。
1、進一步加強自身建設。學區(qū)內(nèi)各位督學必須認真學習相關法律、法規(guī)，理解掌握督導的相關理論知識，明確教育督導的內(nèi)容和職責，熟悉相關教育政策文件精神，通過學習努力提高自身的督導水平，并積極做好教育督導的宣傳工作。
2、做好區(qū)督導室及學區(qū)內(nèi)組織的各項大型檢查的督查、指導工作。認真落實對照相關細則加強督導。
3、積極探索教育督導工作新模式。教育督導工作要緊緊圍繞一切為教學服務這一中心，加強督學與督政相結合；在督促指導學校管理工作地同時，既要加強教師的發(fā)展，又要促進學生的成長；既督導教學一線，也檢查教學管理。努力從教與學、教與管多個方面研究解決教學中存在的問題，并切實為教師、教學管理人員和學生提供幫助和指導。特別是要圍繞區(qū)督導室工作計劃進行一項項落實。深入班級，強化聽評課，隨時抽查教師的教案、作業(yè)及批改情況，做好情況記錄，并及時與相關教師交流及時督促整改到位。每一所學校每月至少督導一次，聽二個人的課。
4、積極督導學?；顒拥拈_展，對學校有創(chuàng)新特色的活動責任區(qū)內(nèi)進行推廣并向教育督導室推薦上報。
5、規(guī)范辦學行為。按照區(qū)教育局《關于規(guī)范辦學行為的實施方案》對督學責任區(qū)內(nèi)各學校的辦學行為進行專項督導。
6、定期對責任區(qū)學校安全工作進行專項督導，通過校園巡視加強對校舍安全及校園周邊環(huán)境、消防、交通等安全工作的檢查與督導，杜絕安全事故的發(fā)生，創(chuàng)建平安和諧校園。
7、加強與教師、學生的交流與溝通，傾聽教師的心聲和意見，及時將教師的意見反饋到學校，分調動學生的主動性和積極性，以提高教學質量。
8、開展學期初、中、末為主的常規(guī)性督導檢查工作。并深入實驗室、圖書室、多媒體教室、計算機機房，音樂室等功能室，對過程性材料及圖書借閱情況、實驗設備配備等進行檢查。
9、認真填寫各種檢查表格，搞好教學督導原始資料的積累工作。認真做好各項軟件資料的整理歸檔工作。
10、通過走訪調查，家長訪談，了解群眾對教育的滿意度及對學校教育工作的意見建議。
四、重點工作。
1、全力配合區(qū)教育督導辦公室做好責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收的各項工作。
2、認真完成春季開學專項督導。
根據(jù)教育督導室的統(tǒng)一部署，第六責任區(qū)督學將于開學第一周，以現(xiàn)場查看、調閱資料、座談師生、走訪家長、調查問卷等方式對轄區(qū)中學從開學條件保障、專項工作部署落實等六個方面進行了全面督導，促使各校按時開學、開課，快節(jié)奏步入新學期教育教學工作正軌。
3、積極開展隨訪督導。
為了解責任區(qū)學校的常規(guī)管理、教育教學等情況，我們?nèi)w督學每月對責任學校至少開展隨訪督導一次、進課堂推門聽課1―2節(jié)。通過隨訪督導，及時了解責任學校工作狀態(tài)，有的放矢的指導責任學校的各項工作。
4、積極參與食品衛(wèi)生安全專項督導。
主要督查食品安全責任落實情況、許可證辦理情況、環(huán)境衛(wèi)生情況、從業(yè)人員健康檢查情況、索證索票和添加劑等制度落實情況、加工管理制度落實情況、是否加工冷葷涼菜、使用豆角、亞硝酸鹽等現(xiàn)象、消毒清洗到位情況情況、加工用水水質情況。
5、認真開展期末安全專項督導。
6、全面開展暑期“禁補”督查。
五、月工作安排。
主體責任工作計劃篇十五
根據(jù)國務院《教育督導條例》、教育部《關于加強督學責任區(qū)建設的意見》和《xx區(qū)政府教育督導室20xx年工作計劃》，為了充分發(fā)揮責任區(qū)督學在學校工作中的督促與指導作用，全面完成xx區(qū)人民政府教育督導室和教育局督學工作的目標任務，更好加強責任區(qū)各校教育教學管理行為的規(guī)范和科學，努力促進各校辦學特色和辦學品質的進一步提升，確保責任區(qū)教學質量逐年穩(wěn)步攀高。特制定本學期督導工作計劃如下：
以黨的十八屆六中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞20xx年我區(qū)教育改革發(fā)展的中心工作，以監(jiān)督、檢查、評估為手段，以指導、引領、服務、促進學校發(fā)展為目的，堅持監(jiān)督與指導并重，強化規(guī)范管理督查，推進所轄各校工作又快又好發(fā)展。
1、全力配合區(qū)教育督導辦公室做好責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收的各項工作。
2、定期到責任區(qū)督促、指導學校貫徹執(zhí)行有關教育法律、法規(guī)、方針、政策等情況。
3、規(guī)范轄區(qū)內(nèi)各校的辦學行為，提高辦學水平，推進素質教育，不斷提高教育教學質量，實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)的教育均衡。
4、及時推介督導過程中發(fā)現(xiàn)的典型經(jīng)驗，并反饋、解決學校在發(fā)展程中出現(xiàn)的各種問題。
5、認真研究中學教育教學工作中的重點、難點、熱點問題，深入研究調研，形成調研報告。
6、正確掌握公民辦學校、初高中的辦學現(xiàn)狀、發(fā)展動態(tài)及存在問題，定期撰寫督導報告，及時向區(qū)、局督導辦報告，提出建議并督促整改等措施。
1、進一步加強自身建設。學區(qū)內(nèi)各位督學必須認真學習相關法律、法規(guī)，理解掌握督導的相關理論知識，明確教育督導的內(nèi)容和職責，熟悉相關教育政策文件精神，通過學習努力提高自身的督導水平，并積極做好教育督導的宣傳工作。
2、做好區(qū)督導室及學區(qū)內(nèi)組織的各項大型檢查的督查、指導工作。認真落實對照相關細則加強督導。
3、積極探索教育督導工作新模式。教育督導工作要緊緊圍繞一切為教學服務這一中心，加強督學與督政相結合；在督促指導學校管理工作地同時，既要加強教師的發(fā)展，又要促進學生的成長；既督導教學一線，也檢查教學管理。努力從教與學、教與管多個方面研究解決教學中存在的問題，并切實為教師、教學管理人員和學生提供幫助和指導。特別是要圍繞區(qū)督導室工作計劃進行一項項落實。深入班級，強化聽評課，隨時抽查教師的教案、作業(yè)及批改情況，做好情況記錄，并及時與相關教師交流及時督促整改到位。每一所學校每月至少督導一次，聽二個人的課。
4、積極督導學?；顒拥拈_展，對學校有創(chuàng)新特色的活動責任區(qū)內(nèi)進行推廣并向教育督導室推薦上報。
5、規(guī)范辦學行為。按照區(qū)教育局《關于規(guī)范辦學行為的實施方案》對督學責任區(qū)內(nèi)各學校的辦學行為進行專項督導。
6、定期對責任區(qū)學校安全工作進行專項督導，通過校園巡視加強對校舍安全及校園周邊環(huán)境、消防、交通等安全工作的檢查與督導，杜絕安全事故的發(fā)生，創(chuàng)建平安和諧校園。
7、加強與教師、學生的交流與溝通，傾聽教師的心聲和意見，及時將教師的意見反饋到學校，分調動學生的主動性和積極性，以提高教學質量。
8、開展學期初、中、末為主的常規(guī)性督導檢查工作。并深入實驗室、圖書室、多媒體教室、計算機機房，音樂室等功能室，對過程性材料及圖書借閱情況、實驗設備配備等進行檢查。
9、認真填寫各種檢查表格，搞好教學督導原始資料的積累工作。認真做好各項軟件資料的整理歸檔工作。
10、通過走訪調查，家長訪談，了解群眾對教育的滿意度及對學校教育工作的意見建議。
1、全力配合區(qū)教育督導辦公室做好責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收的各項工作。
2、認真完成春季開學專項督導。
根據(jù)教育督導室的統(tǒng)一部署，第六責任區(qū)督學將于開學第一周，以現(xiàn)場查看、調閱資料、座談師生、走訪家長、調查問卷等方式對轄區(qū)中學從開學條件保障、專項工作部署落實等六個方面進行了全面督導，促使各校按時開學、開課，快節(jié)奏步入新學期教育教學工作正軌。
3、積極開展隨訪督導。
為了解責任區(qū)學校的常規(guī)管理、教育教學等情況，我們?nèi)w督學每月對責任學校至少開展隨訪督導一次、進課堂推門聽課1―2節(jié)。通過隨訪督導，及時了解責任學校工作狀態(tài)，有的放矢的指導責任學校的各項工作。
4、積極參與食品衛(wèi)生安全專項督導。
主要督查食品安全責任落實情況、許可證辦理情況、環(huán)境衛(wèi)生情況、從業(yè)人員健康檢查情況、索證索票和添加劑等制度落實情況、加工管理制度落實情況、是否加工冷葷涼菜、使用豆角、亞硝酸鹽等現(xiàn)象、消毒清洗到位情況情況、加工用水水質情況。
5、認真開展期末安全專項督導。
6、全面開展暑期“禁補”督查。
1、利用假期加強自我學習，并做好教育督導的宣傳工作。
2、研究制定責任區(qū)督學工作計劃。認真研究目前教育教學工作中的重點、難點、熱點問題，深入研究調研，及時反饋并幫助解決問題。
3、認真完成春季開學專項督導。
4、配合教研室對各校質量分析進行督導。
1、規(guī)范辦學行為督導檢查。督促、指導學校貫徹執(zhí)行有關教育法規(guī)、方針、政策。
2、迎接責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)國家級評估驗收。
3、了解各校理化試驗操作考試訓練情況，并將好的做法推廣，同時提醒各校注意化學危險品使用安全。
1、深入學校開展減負、有效課堂等相關專題調研。
2、了解各校體育考試訓練情況，并將好的做法推廣。
3、配合做好區(qū)黨政主要領導履行教育職責考核工作。
1、協(xié)助區(qū)考試辦做好各校中（高）考備考工作的督導。
2、做好各校園發(fā)展規(guī)劃的督導工作。
3、開展落實教育投入等教學設施的檢查。
4、積極參與食品衛(wèi)生安全專項督導。
1、配合區(qū)教研室，深入學校開展學生養(yǎng)成習慣調研活動。
2、關于招生工作的政策落實與監(jiān)督。
3、校園發(fā)展規(guī)劃典型經(jīng)驗交流。
4、上報督學工作學期總結和各校教育督導報告。
1、防溺水安全工作專項督導；
2、對學校家訪情況進行督導；
3、全面開展暑期“禁補”督查。
主體責任工作計劃篇十六
為充分發(fā)揮我鎮(zhèn)督學責任區(qū)督學在學校中的檢查、監(jiān)督、評價和指導作用，認真履行責任督學工作職責，全面完成縣政府和縣教育局下達的教育督導工作目標，特制定如下工作計劃。
一、指導思想。
以黨的貫徹全面貫徹落實國家教育方針，認真落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《教育督導條例》及省市縣相關文件精神，認真履行責任督學工作職責，充分發(fā)揮教育督導的監(jiān)督、評價和指導作用，推進依法督導、依法治教，督促中小學校認真貫徹落實黨的教育方針，規(guī)范辦學行為，提高教育教學質量和辦學水平，辦好人民滿意的教育。
二、加強督學責任區(qū)建設。
4.總結提煉創(chuàng)新。積極撰寫督導報告和創(chuàng)新案例，參加上級征集的評比活動，推介掛牌督導工作創(chuàng)新，交流總結經(jīng)驗。
1.強化督導職能。做好國家、省、市、縣教育督導部門布置的專項督導工作，完成縣、鎮(zhèn)教育主管部門安排的督導工作任務，組織全鎮(zhèn)春秋季開學工作、中小學校園欺凌、校車安全、師德師風建設、加快中西部教育發(fā)展評估監(jiān)測數(shù)據(jù)填報、幼兒園規(guī)范辦園行為等專項督導，加強學校內(nèi)部管理，提升教育管理質量。
5.做好迎檢工作。召開督學工作會議，布置資料上傳工作，做好迎評檔案資料、陳述報告、專題片、畫冊等工作。
6.加強教育法律法規(guī)和國家教育方針政策的學習，積極參與專業(yè)知識和業(yè)務能力的培訓，努力使自身督導水平不斷得到提高。
7.落實教育部《關于當前加強中小學管理規(guī)范辦學行為的指導意見》，進一步規(guī)范學校辦學行為。
8.幫助學校發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。同心同德，把問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。
9.深化課程改革，轉型課堂教學模式，努力提高教育教學質量。
10.完成政府教育督導室和教育局交辦的工作任務。
主體責任工作計劃篇十七
為充分發(fā)揮責任督學在學校中的檢查、監(jiān)督與指導作用，促進學校全面實施素質教育，全力推進義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展，全面完成丹陽市人民政府教育督導室和教育局督學工作的目標任務，按照人民政府教育督導室的責任分工，作為一名責任督學，特制定如下工作計劃。
以黨的十八大會議精神為指導，全面落實貫徹國家的教育方針，切實實施學校發(fā)展規(guī)劃。加大對責任區(qū)4所中小學教育教學的督促、檢查和指導力度，扎實推進鎮(zhèn)江市教育現(xiàn)代化迎檢工作，不斷提高辦學質量和社會效益，努力促進義務教育的均衡和協(xié)調發(fā)展。
1、責任區(qū)各校有正確的辦學理念和辦學思想，辦學行為規(guī)范。
2、責任區(qū)各校加強學校班子建設，形成團結務實、勤政廉潔、富有戰(zhàn)斗力的干部隊伍。
3、責任區(qū)各校注重教師培訓，培養(yǎng)思想素質高、業(yè)務能力強的優(yōu)秀教師群體。
4、責任區(qū)各校在內(nèi)涵創(chuàng)新與創(chuàng)建工作中決策科學、措施有力、成效顯著。
5、責任區(qū)各校安全工作扎實有效，無重大安全事故發(fā)生。
(一)、督查班子建設。
1、加強黨風廉政建設。根據(jù)局黨委工作部署，開展黨員干部兩學一做教育，嚴禁教師三亂行為，創(chuàng)建和諧有序的教育環(huán)境。
2、加強民主管理。各校要充分發(fā)揮教代會的作用，不斷完善校務公開，將學校管理的各項規(guī)章制度納入法制化軌道，實行依法管理、民主理財、民主決策，充分發(fā)揮教職工積極性、主動性和創(chuàng)造性，不斷增強責任感和主人翁意識。
(二)督查師資建設。
1、加強師德師風建設。廣泛宣傳、認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，大力宣傳先進教師的典型事跡，培育敬業(yè)愛崗、無私奉獻的師德風范，嚴禁從事有償家教和體罰或變相體罰學生。
2、促進教師專業(yè)化發(fā)展。重視教師的新課改培訓，重視教研教改工作。通過送出去、請進來等方式，學習先進的教育理念，學習科學的教育方法，不斷提高教師的業(yè)務水平。
(三)、督查教育教學與安全管理。
以促進學校辦學水平和教育質量同步提高為宗旨，做到常規(guī)督導與專項督導相結合、綜合督導與協(xié)作督導相結合，重點加強對學校五個方面工作常規(guī)督導的力度：一是校舍設施、周邊環(huán)境、保安、食堂等安全安全工作;二是作息時間、課業(yè)負擔、教育收費等辦學行為;三是教育裝備、教學設施配備與使用情況;四是師德師風建設和學校管理運行情況;五是教育教學重大改革和重點工作的落實情況。
20xx年九月。
1、督查學校招生行為、安全工作。
2、督查學校收費行為。
3、督查學校課程計劃執(zhí)行情況。
20xx年十月。
1、督查教育裝備配備與使用。
2、督查陽光體育與課業(yè)負擔。
20xx年十一月。
1、督查學校內(nèi)涵建設與創(chuàng)建工作。
2、督查校園周邊環(huán)境與安全。
20xx年十二月。
1.督促學校做好目標責任狀考核的自查工作。
2.做好學期工作總結。
3.對學校班子進行工作考核。
20xx年年1月。
1.督促學校做好學期結束工作。
2.對學校假期值班進行明察暗訪。
主體責任工作計劃篇十八
以《高郵市教育局20xx年工作要點》為指導；以促進教育均衡，推進素質教育，提高教育質量，維護教育公平，規(guī)范辦學行為為重點；以監(jiān)督、檢查、評估為手段；以指導、引領、服務、促進學校(園)科學可持續(xù)發(fā)展為目的；以在協(xié)商中指導、在服務中引導、在落實中主導為基本理念；以用科學的理論指導督導，用規(guī)范的操作開展督導，用扎實的整改回饋督導為根本思路。為加快我市教育現(xiàn)代化建設進程發(fā)揮應有的作用。
督查常規(guī)管理，構建校園新常態(tài)。
監(jiān)督辦學行為，堅持依法辦教育。
調研教學管理，推進質量再躍升。
助推水平提升，快達標準化學校。
協(xié)調各種關系，營造和諧好氛圍。
配合中心工作，上下一心創(chuàng)佳績。
推介典型經(jīng)驗，榜樣引領快發(fā)展。
根據(jù)責任區(qū)年度督導工作主題，制定好督導方案，評價目標和細則，開展隨機性的督導，本著客觀性、公正性、發(fā)展性原則，評價學校工作，激發(fā)學校發(fā)展動力，提升學校發(fā)展質態(tài)。
2.進一步強化責任區(qū)組織的專項督導。
繼續(xù)組織對學校的專項督導，專項督導的主題一般以隨訪督導中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)確定，幫助學校進一步改進相關工作。同時進一步推介典型，擴大區(qū)域內(nèi)的輻射作用。
3.積極配合市政府、教育局、督導室重點工作，開展相關督查。
積極認真參與督導室組織的“中小學素質教育督導”和“幼兒園綜合督導”。
提升責任區(qū)月度工作交流分析會的質量。堅持正常召開責任區(qū)月度工作會議，針對督導事項開展組內(nèi)的督前學習培訓，交流反思督導工作，厘清督導思路。研判學校情況，提出改進策略。
召開責任區(qū)責任督學會議，學習、布置相關工作。
開學工作檢查及安全工作專項督導。
畢業(yè)年級工作運行質態(tài)。
迎接“全國中小學校責任督學掛牌督導創(chuàng)新縣(市、區(qū))”國家級驗收。
參與督導室組織的對甸垛初中、龍虬小學、八橋小學素質教育督導以及南藝幼兒園的綜合督導。
責任區(qū)組織對南海中學“教研組磨課提升教研工作”專項督導。
責任區(qū)組織對城北實驗小學“教科研工作”專項督導。
督導標準化建設。重點督查：功能室建設情況、器材設備配備情況、會考及考查學科師資配備情況。
責任區(qū)組織對城北初中開展“課堂教學工作”專項督導。
責任區(qū)組織對實驗小學“名優(yōu)教師建設工程”專項督導。
責任區(qū)組織對機關幼兒園“園本特色打造”專項督導。
參與督導室組織的對三垛幼兒園、馬棚幼兒園、周巷幼兒園的綜合督導。
督導校本教研。重點督查：課程建設水平、骨干教師示范引領和校本教研平臺建設情況及實施效果。
參與督導室組織的對平勝小學、界首小學、秦郵小學素質教育督導。
責任區(qū)組織對城北小學附屬園“骨干教師培養(yǎng)工程”專項督導。
主體責任工作計劃篇十九
1、謀劃工作內(nèi)容。召開責任督學工作務虛會，圍繞全鎮(zhèn)教育工作中心，總結謀劃教育督導工作，以“一月一主題”工作開展為重點，推進督學責任區(qū)建設，創(chuàng)新督學責任區(qū)管理，明確工作目標，落實工作職責，規(guī)范督導程序。
2、強化學習培訓。落實培訓規(guī)劃，開展督導講座，督促責任區(qū)開展自學研討，積極參加上級組織的督學外出學習和參加國家、省、市各級研修培訓，轉化運用學習成果，提高教育督導隊伍整體工作水平。
3、加強檢查考核。根據(jù)“一月一主題”對督學責任區(qū)開展常規(guī)督導、專項督導和綜合性督導，強化督學履職，確保工作實效。
4、總結提煉創(chuàng)新。積極撰寫督導報告和創(chuàng)新案例，參加上級征集的評比活動，推介掛牌督導工作創(chuàng)新，交流總結經(jīng)驗。