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        規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)(實用21篇)

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            總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活進行回顧和概括的一種重要方式。在總結(jié)中,我們可以引用相關(guān)的理論和案例,加強總結(jié)的說服力和可信度。希望從這些總結(jié)范文中可以發(fā)現(xiàn)一些啟示,以便在寫總結(jié)時能有更好的思路。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇一
            教育的深入發(fā)展,呼喚全新的辦學(xué)思想。進一步規(guī)范辦學(xué)行為,既是學(xué)校管理的常規(guī)工作,也是我鎮(zhèn)當(dāng)前十分緊迫的重點工作,大會以來,我鎮(zhèn)認(rèn)真落實全市教育教學(xué)工作會議精神,嚴(yán)格依法行政、依法辦學(xué)、依法執(zhí)教,全面實施素質(zhì)教育,全力營造良好教育環(huán)境,不斷規(guī)范各中小學(xué)的辦學(xué)行為?,F(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下:
            在推進素質(zhì)教育的進程中,我鎮(zhèn)以課堂改革為核心,抓集體備課,抓集體教研,教師的教育教學(xué)水平得到了很大提高。成績固然可喜,但問題亦不容忽視,如:個別學(xué)校學(xué)生在校時間過長,個別教師搞題海戰(zhàn)術(shù),學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)出現(xiàn)了加重傾向。為此,大會后,首先,我們召開了全鎮(zhèn)中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)了全市教育教學(xué)工作會議上對規(guī)范辦學(xué)行為的要求,重溫了《xxx市教育局關(guān)于進一步規(guī)范普通中小學(xué)辦學(xué)行為的意見》及《保定市教育局關(guān)于重申減輕義務(wù)教育階段學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)的通知》;其次,要求各中小學(xué)組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)新《義務(wù)教育法》,并依據(jù)相關(guān)要求,對本校的辦學(xué)行為進行深入細(xì)致地自查自糾;第三,總校成立規(guī)范義務(wù)教育階段辦學(xué)行為工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立舉報電話,加大對各校落實有關(guān)規(guī)定的督查力度,規(guī)范各校辦學(xué)行為。
            1、嚴(yán)格控制學(xué)生在校時間??傂V贫ńy(tǒng)一作息時間表,各校不得提前或推遲,確保小學(xué)生每日在校時間不超6小時,初中生不超7小時;各中小學(xué)認(rèn)真制定課外活動計劃,積極開展豐富多彩的課外活動,每天安排課間操、眼保健操,保證學(xué)生每天1小時體育活動時間。目前,我鎮(zhèn)中小學(xué)學(xué)生在校時間過長現(xiàn)象已得到有效控制,并保證了學(xué)生每天1小時的體育活動時間。
            2、減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),控制學(xué)生作業(yè)量??傂R约w教研為抓手,加強教育教學(xué)研究,改革課堂教學(xué)模式,用先進的理念指導(dǎo)教學(xué),提高課堂教學(xué)效果,激發(fā)學(xué)生自主學(xué)習(xí);教師精選作業(yè)內(nèi)容,提高作業(yè)質(zhì)量,堅決杜絕布置大量機械性、重復(fù)性作業(yè),提倡布置彈性作業(yè),各校教導(dǎo)處采取不定期檢查的方式,加強對各科作業(yè)的管理與協(xié)調(diào)。目前,我鎮(zhèn)小學(xué)一、二年級不留家庭作業(yè),其它年級作業(yè)量控制在1小時以內(nèi),初中作業(yè)量每天不超小時。
            3、嚴(yán)格執(zhí)行國家和省頒布的課程計劃。我鎮(zhèn)認(rèn)真開設(shè)寫字課、誦讀課,確保做到“五要五不要”(要堅持按標(biāo)準(zhǔn)課時開設(shè),不準(zhǔn)隨意增減課時;要堅持按課程設(shè)置開課,不準(zhǔn)隨意增減科目;要堅持按課程標(biāo)準(zhǔn)要求教學(xué),不準(zhǔn)隨意提高或降低教學(xué)難度;要堅持按教學(xué)計劃開展教學(xué),把握進度,不準(zhǔn)提前結(jié)束課程或搞突擊教學(xué);要堅持按規(guī)定進行考試,不準(zhǔn)隨意增加考試次數(shù)。)對課程改設(shè)情況,尤其是“音、體、美、勞”及“兩課”開設(shè)情況進行督查,對在督查中發(fā)現(xiàn)不開齊課程的學(xué)校進行曝光,并給予嚴(yán)肅處理,被曝光的單位不得評為“先進單位”,被通報學(xué)校的校長不得評先評模。目前,我鎮(zhèn)所有中小學(xué)已開齊課程,但個別學(xué)校不能開足、上好音、體、美課程。
            4、堅持科學(xué)的評價觀。全面評價學(xué)生的發(fā)展,不以“分?jǐn)?shù)”論英雄,不以學(xué)科成績作為評定學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格控制考試次數(shù),小學(xué)每學(xué)期僅進行一次學(xué)科考試,初中每學(xué)期只進行期中、期末兩次考試,不公布學(xué)生考試成績,對學(xué)生的評價實行等級制。目前,我鎮(zhèn)已出色完成了上學(xué)年的義務(wù)教育階段教學(xué)評估,各中小學(xué)的考試次數(shù)明顯減少。
            5、加強師德教育,嚴(yán)格師德考核,不斷提高教師的道德素養(yǎng)。我鎮(zhèn)各中小學(xué)經(jīng)常組織教師學(xué)習(xí)《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》及師德先進個人事跡,學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,要求教師有敬業(yè)愛生精神,樹立高度的責(zé)任感和事業(yè)心,關(guān)心尊重每一名學(xué)生。目前,我鎮(zhèn)各中小學(xué)已基本杜絕體罰、變相體罰學(xué)生現(xiàn)象,完全杜絕了有償家教現(xiàn)象。
            6、嚴(yán)格學(xué)生用書管理。我鎮(zhèn)嚴(yán)格按市教育局頒布的教科書、教學(xué)參考書和教學(xué)掛圖目錄中規(guī)定的科目和版本征訂教學(xué)用書,嚴(yán)格按省定標(biāo)準(zhǔn)收費,不定購和使用盜版教學(xué)用書,不超標(biāo)準(zhǔn)收費,不以任何形式組織學(xué)生購買教輔資料。目前,各中小學(xué)沒有向?qū)W生推薦或要求學(xué)生統(tǒng)一購買教輔用書現(xiàn)象。
            1、音、體、美三門課程個別學(xué)校只能開齊,不能開足、上好。主要原因:一是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)輕視“小三門”,將這些課程安排給年老體弱的教師;二是音、體、美專業(yè)教師匱乏,現(xiàn)有音、體、美教師專業(yè)水平較低;三是小學(xué)體育課程教學(xué)資源短缺,小學(xué)體育教師沒有編排有序、科學(xué)合理的教材。
            2、每當(dāng)臨近考試個別教師和學(xué)校便展開題海戰(zhàn)術(shù),推遲放學(xué)時間,或擠占音、體、美課,補習(xí)文化課。主要原因:一是受應(yīng)試教育的影響,“分?jǐn)?shù)至上”的思想依然根深蒂固;二是教師害怕“中考”、“小考”失利,領(lǐng)導(dǎo)和家長“興師問罪”;三是個別教師的課堂教學(xué)效果差,學(xué)生不能自主學(xué)習(xí)所教科目。
            3、對學(xué)生評價在形式上是等級制,而實質(zhì)上仍是百分制。主要原因:一是現(xiàn)行考試仍以百分制為主,以分?jǐn)?shù)確定等級,注定無法真正落實等級制;二是家長通過多種渠道掃聽學(xué)生分?jǐn)?shù),最終學(xué)生的分?jǐn)?shù)成為公開的秘密;三是個別學(xué)校和教師仍以分?jǐn)?shù)論英雄,用一把尺子衡量學(xué)生。
            1、實行目標(biāo)責(zé)任制。明確校長規(guī)范辦學(xué)行為的責(zé)任目標(biāo),與校長的評優(yōu)、評模、晉升掛鉤,凡違反規(guī)定,情節(jié)嚴(yán)重,整改不利的,實行一票否決。
            2、實行校際資源共享。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)選拔音、體、美教師,加強培訓(xùn),利用這些教師在全鎮(zhèn)2至3所學(xué)校內(nèi)巡回上課。
            3、接受社會監(jiān)督。面向社會公開規(guī)范辦學(xué)的基本要求,以公告形式在公示欄公示,積極主動接受群眾和社會的監(jiān)督;學(xué)校定期舉行教學(xué)開放日、開放周、開放月等活動,主動接受社會和家長對學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量和水平的監(jiān)督。
            總之,今后我們將以《教育法》為指針,認(rèn)真貫徹大會精神,積極推進素質(zhì)教育,不斷規(guī)范辦學(xué)行為,全力提高我鎮(zhèn)教育教學(xué)質(zhì)量,營造和諧的教育教學(xué)環(huán)境。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇二
            6月15日,我公司對xx市公司下發(fā)的《xx新華書店集團xx市公司進一步深化改革實施方案(征求意見稿)》等文件分別召開了中層骨干成員和全體員工的討論會。會上,xx經(jīng)理向大家通讀了改革方案,與會人員各述己見,積極發(fā)言,經(jīng)匯總向市深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組作以下情況匯報。
            xx新華書店集團順應(yīng)社會發(fā)展變化,及時推出企業(yè)體制機制改革的方案,非常符合當(dāng)前形式發(fā)展的需要,必將得到廣大員工的大力支持,對激發(fā)企業(yè)活力,調(diào)動員工主動性具有積極的作用。與會人員一致認(rèn)為,新華書店能有今天的經(jīng)濟發(fā)展速度,得益于對教材、課本的壟斷發(fā)行,得益于國家在政策上給予的大力扶持,但隨著教材招投標(biāo)的全面實行和學(xué)生九年制免費教材的普及,我們面臨的形勢越來越嚴(yán)重,我們新華人要看到繁榮背后的危機,它如同建立在沙灘上的大廈,經(jīng)不起折騰,我們必須居安思危,增強緊迫感。這次企業(yè)體制機制的全面改革,將進一步深化三項制度,建立健全激勵與約束機制,實現(xiàn)企業(yè)精簡高效,避免職能重疊和人浮于事,提高工作效率,激發(fā)企業(yè)活力。
            企業(yè)多年來的薪酬制度和人事制度,已經(jīng)在部分職工心中根深蒂固,認(rèn)為進了國有企業(yè)就有了鐵飯碗,就是國家的人,只要企業(yè)存在就有自己的一份,干好干壞一個樣。通過這次學(xué)習(xí)討論,參加會議的工作人員清楚地認(rèn)識到,這次薪酬制度和勞動用工制度的出臺,是一次徹底打破平均主義“大鍋飯”的體現(xiàn),實行崗變薪變,打破薪隨人走的舊有模式。同時,也打破了論資排輩的舊有觀念,實行能者上,平者讓的擇優(yōu)上崗制度,把那些身體好、文化高、技術(shù)精、有自我犧牲精神的員工安排到技術(shù)要求高的重要崗位,而將那些不能適應(yīng)本崗位工作的職工按待崗、試崗等方法進行安置,這些方案的實行,員工思想上將會產(chǎn)生了較大的壓力,很快會形成一種你追我趕的局面,職工們不但會認(rèn)真學(xué)技術(shù),而且都會將全面發(fā)展作為自己的奮斗目標(biāo),都會努力地工作,不斷加強全方位的學(xué)習(xí),用積極的心態(tài)和良好的素質(zhì)迎接新的挑戰(zhàn)。
            1、為減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),降低單位的人工成本,我店上屆領(lǐng)導(dǎo)班子采取內(nèi)部員工承包門面的方式來操作。我店中心門市二樓有近400平方米,如果以單位名義對外出租承包,當(dāng)?shù)芈毮懿块T要收取租金的40作為管理費,我店經(jīng)理室考慮實際情況,采取由內(nèi)部5位同志承包這種靈活的方式,收取的租金由他們自由支配,單位不負(fù)責(zé)每月工資及其它各項福利費用,這一措施減輕了企業(yè)的人工成本。按照這次新的改革政策,物業(yè)收入將由省集團統(tǒng)一管理,這5位承包出去的同志與單位的合同關(guān)系也自動廢除。由于出去多年,他們在外有了自己的產(chǎn)業(yè)和發(fā)展空間,回單位上班已經(jīng)是不可能了,他們的年齡沒有達(dá)到內(nèi)部退養(yǎng)的條件,但又不愿停薪留職,更不愿提前解除勞動合同,考慮到他們?yōu)樾氯A書店做出的貢獻,是否可以采取這樣的方式:先讓這五位同志簽訂待崗兩年的合同,再回單位上班,再又簽訂待崗合同,直至達(dá)到內(nèi)部退養(yǎng)的條件?;蛘咧匦轮贫ㄒ豁椥碌恼?,以平衡處于這種情況的員工。
            2、我店原老經(jīng)理xx和xx兩位同志已經(jīng)達(dá)到離崗休息的條件,按照這次新的改革政策,兩位老領(lǐng)導(dǎo)都沒有兩屆連任,只能按新工資標(biāo)準(zhǔn)中第四級崗位的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放月工資(含年功工資),畢竟兩位老經(jīng)理曾經(jīng)擔(dān)任過一把手,沒有功勞也有苦勞,考慮到他們工作的特殊情況,在對待老經(jīng)理薪酬政策上,能不能適當(dāng)做出一些調(diào)整。建議市店改革領(lǐng)導(dǎo)小組是否可采取這樣的方式:根據(jù)縣級店經(jīng)理換屆離崗審計的情況,審計企業(yè)出現(xiàn)營利100萬元以上的,離崗休息的經(jīng)理可以享受部長級待遇;出現(xiàn)營利50—100萬元之間的,離崗休息的經(jīng)理可以享受主辦級待遇;出現(xiàn)營利1—50萬元之間的,離崗休息的經(jīng)理可以享受組長待遇;出現(xiàn)企業(yè)虧損的,離崗休息的經(jīng)理按新工資標(biāo)準(zhǔn)中第四級崗位的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放月工資(含年功工資)。
            3、按市店文件設(shè)置的崗位機構(gòu),我店認(rèn)為設(shè)置太多,比如縣級店部門的有些主辦可以由部長兼職,建議各個縣店設(shè)置機構(gòu)數(shù)統(tǒng)一模式,統(tǒng)一一盤棋。并由市店領(lǐng)導(dǎo)召集所有縣店經(jīng)理和相關(guān)人員一起研究,制定出縣店的改革具體細(xì)則,再統(tǒng)一實施。
            6、現(xiàn)在文件中更名圖書業(yè)務(wù)部和教材業(yè)務(wù)部,相應(yīng)兩個部門的負(fù)責(zé)人就更名為圖書業(yè)務(wù)部長和教材業(yè)務(wù)部長,同志們尤其是老同志對以前的圖書營銷公司經(jīng)理和教材公司經(jīng)理的提法很有看法,認(rèn)為一個縣級書店,上也叫經(jīng)理下也叫經(jīng)理,很亂套,給工作帶來不便,建議在縣級店的中層干部中以部長或主辦稱呼比較適宜。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇三
            在這一年中,成果是什么?問題是什么?有什么建議?都可以透過年終工作總結(jié)展示出,閱讀下文,相信你會有更深一步的了解!
            一年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,深化公共財政體制改革,化解金融危機的不利影響,實施積極的財政政策,圍繞“四保”中心任務(wù),強化服務(wù)意識,大力培植財源,狠抓增收節(jié)支,突出保障重點,全面推進“五型財政”建設(shè),做到生財有道、聚財有方、用財有規(guī),極大地促進了我區(qū)經(jīng)濟的平穩(wěn)快速發(fā)展。
            一、積極有為,真抓實干,全面完成年工作任務(wù)。
            今年以來,我局積極開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,精心組織,結(jié)合實際,務(wù)求實效,通過學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實三個階段的扎實工作,進一步理清了發(fā)展思路,轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),改進了工作中的不足之處,促進了黨風(fēng)廉政建設(shè),提高了干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,形成了風(fēng)正心齊、團結(jié)向上的良好氛圍。
            (一)強化財源建設(shè),財政收入保持較快增長。
            年,面對嚴(yán)峻的經(jīng)濟形式,把“保增長”作為財政中心工作,把財源建設(shè)作為工作關(guān)鍵環(huán)節(jié),努力克服減收因素影響,積極實施區(qū)街財政體制,大力培植優(yōu)質(zhì)財源,與征收部門密切配合,嚴(yán)格依法治稅理財,堅持大稅小稅一起抓,深挖地方小稅種和非稅收入征收潛力,確保了全區(qū)地方財政收入穩(wěn)定增長和全年預(yù)算收入任務(wù)的圓滿完成。
            年,全年一般預(yù)算收入實際完成182801萬元,完成預(yù)算的107.53%,比上年增長18.51%。其中:國稅局完成53562萬元,比上年增長16.84%;地稅局完成118067萬元,比上年增長16.54%;財政等部門完成11172萬元,比上年增長57.42%。在一般預(yù)算收入中,稅收收入完成175422萬元,比上年增長19.74%。
            (二)優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu),財政保障能力逐步增強。
            年實現(xiàn)財政支出133364萬元,完成預(yù)算的127.01%,比上年增長19.14%。全局上下牢固樹立勤儉節(jié)約過緊日子的思想,嚴(yán)格落實厲行節(jié)約規(guī)定,有保有壓,突出重點,為我區(qū)各項事業(yè)發(fā)展提供了堅強保障。
            1、加大“三農(nóng)”投入,促進社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
            貫徹落實支農(nóng)惠農(nóng)政策,圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收,不斷加大對“三農(nóng)”的扶持力度,大力推動現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)。
            一是積極推進農(nóng)民增收和生態(tài)富民行動。投資155萬元支持陽光屋頂工程、秸稈還田、龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社等項目。二是全面、足額兌現(xiàn)農(nóng)民補貼政策。撥付種糧農(nóng)民補貼資金539.97萬元,大、中型水庫移民補貼91.76萬元,能繁母豬保險補貼資金21.17萬元,家電、汽車、摩托車下鄉(xiāng)補貼資金135萬元。三是加大水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入。投資96萬元用于村級小型水庫的加固除險工程,增強了農(nóng)業(yè)的抗災(zāi)能力。四是投入78萬元,開展禽流感、美國白蛾防治、森林防火工作,為維護生態(tài)安全、保護森林資源提供了重要保障。五是重點扶持了南繞城綠化工程。投資650萬元,完成造林綠化施工5883畝,改善了南繞城高速兩側(cè)的生態(tài)環(huán)境。
            2、關(guān)注改善民生,進一步提高財政保障能力。
            全面落實各項社會救助和保障政策,圍繞和諧社會建設(shè),著力保障和改善民生,切實為人們?nèi)罕姟稗k實事,解難題”。年,財政社會保障支出18631萬元,較去年同期有較大幅度增長,其中:撥付城鄉(xiāng)最低生活保障金1428萬元,新型農(nóng)村合作醫(yī)療資金850萬元,再就業(yè)資金530萬元,一次性生活補助150萬元,甲型h1n1流感防治資金60萬元,加強村級衛(wèi)生室建設(shè),探索居家養(yǎng)老服務(wù),讓人民群眾得到了實惠,財政保障能力進一步提高。
            3、加大社會事業(yè)投入,發(fā)揮財政政策的導(dǎo)向和調(diào)節(jié)作用。
            xx年,繼續(xù)加大了對教育、科技、文化等領(lǐng)域的資金投入和扶持力度,不斷推進各項社會事業(yè)發(fā)展。一是加大對教育的投入,先后減免城市義務(wù)教育學(xué)雜費、農(nóng)村義務(wù)教育的“兩免一補”,提高農(nóng)村義務(wù)教育生均公用經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn),實施教育“211”工程和校舍安全工程,共增加支出近千萬元;二是積極落實國家擴大內(nèi)需的政策,通過政府債券轉(zhuǎn)貸資金3000萬元,加大對體育、社區(qū)衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生的支持力度;三是全力支援抗震救災(zāi),籌措對口支援災(zāi)區(qū)財政性資金1543萬元,確保對口災(zāi)區(qū)災(zāi)后恢復(fù)重建工作需要;四是注重發(fā)揮財政政策導(dǎo)向作用,科學(xué)安排各類專項資金703萬元,用于扶持第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展,支持企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和節(jié)能減排,緩解中小企業(yè)融資難問題,培植和壯大財源。
            (三)深化財稅體制改革,逐步健全科學(xué)發(fā)展的財稅體制。
            今年以來,按照創(chuàng)新型財政的目標(biāo)要求,從機制性改革和技術(shù)性改革兩方面入手,實施財政工作的機制創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,推行了一系列新的財政管理模式。一是實施綜合部門預(yù)算改革,改進部門預(yù)算編制辦法,實行科室歸口管理,制定財政資金的管理辦法,完善內(nèi)部工作規(guī)范和流程,提高了預(yù)算編制的科學(xué)性、完整性和準(zhǔn)確性。二是實行區(qū)街財政體制,充分調(diào)動街道辦事處服務(wù)企業(yè)、協(xié)稅護稅的積極性,深入挖掘增長潛力,完善稅收征管長效機制,有效堵塞“跑冒滴漏”,形成了全區(qū)上下齊抓共管的良好局面。三是繼續(xù)推行國庫集中支付制度改革,已有85個預(yù)算單位納入集中支付范圍,通過財稅庫行計算機系統(tǒng)的規(guī)范運作,提高了財政的宏觀調(diào)控水平,增強了綜合保障能力。四是不斷深化非稅收入改革,嚴(yán)格執(zhí)行“票款分離”制度,建立健全征管體制,將非稅收入納入了綜合預(yù)算統(tǒng)籌安排,集中財力辦大事。五是逐步規(guī)范政府采購行為,提高政府采購效能,通過開發(fā)采購管理軟件,加強內(nèi)部系統(tǒng)建設(shè),強化采購監(jiān)管,推進陽光采購。
            (四)強化監(jiān)管服務(wù)職能,不斷提高財政管理服務(wù)水平。
            加強財政監(jiān)督,不斷完善收支并舉、內(nèi)外并重、事前事中與事后相結(jié)合、日常監(jiān)管與重點檢查相結(jié)合的財政監(jiān)督機制。一是建立財務(wù)核算集中監(jiān)管體系,利用財政集中收付系統(tǒng),實現(xiàn)了財政資金的全過程、全方位監(jiān)控。二是開展契稅、耕地占用稅的執(zhí)法檢查,摸清了全區(qū)的納稅情況,發(fā)現(xiàn)了征收過程中的薄弱環(huán)節(jié),為明年的征管工作打下了良好的基礎(chǔ)。三是加強財政工作的專項督查和整治。對非稅收入的征管情況、“小金庫”的專項治理和會計信息質(zhì)量進行了檢查,對會計基礎(chǔ)規(guī)范化工作進行了評審。四是強化服務(wù)意識,投資30萬元,在六個城郊辦事處設(shè)立新農(nóng)合服務(wù)大廳,使老百姓在家門口享受到一站式報銷服務(wù);在財政局設(shè)立綜合服務(wù)大廳,將會計管理、票據(jù)管理、政府采購納入服務(wù)范圍,切實強化服務(wù)功能,提高行政效率。
            7.計劃生育年終總結(jié)。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇四
            在全國人民迎接黨的^v^召開的熱烈氣氛中,全校師生跨進了xxxx—xxxx學(xué)年第一學(xué)期。本學(xué)期的教學(xué)督導(dǎo)工作以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀。
            認(rèn)真貫徹執(zhí)行《教育部財政部關(guān)于實施高等學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程的意見》(高教xxxx年1號)和《教育部關(guān)于進一步深化本科教學(xué)改革全面提高教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(高教xxxx年2號)文件的精神,根據(jù)學(xué)校對xxxx年工作的安排及《首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)xxxx—xxxx學(xué)年第一學(xué)期主要教學(xué)工作任務(wù)》,制定本學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)工作計劃如下:
            1、繼續(xù)深入課堂聽課。
            從本學(xué)期開始,對華僑學(xué)院的各個課堂進行聽課,使教學(xué)督導(dǎo)的聽課面覆蓋全校的本科全部課堂;此外,對新教師的課,講授的新課,掛牌上課的課,任意選修課等,在聽課時也要照顧到,不使遺漏。
            本學(xué)期每位教學(xué)督導(dǎo)聽課數(shù)量應(yīng)當(dāng)不少于15節(jié),聽課后認(rèn)真填寫課堂教學(xué)質(zhì)量評估表,并在本學(xué)期末一并上交教務(wù)處存檔。
            2、抓好本科生畢業(yè)論文的復(fù)查工作。
            按照教務(wù)處重新印發(fā)的《本科生畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo)與評審手冊》的要求,本學(xué)期對2003級本科生畢業(yè)論文的命題、撰寫、指導(dǎo)、評審、管理等各個方面進行復(fù)查,進一步檢驗由教學(xué)督導(dǎo)組承擔(dān)并完成的教改立項項目《提高本科生畢業(yè)論文質(zhì)量的對策研究》的實踐效果。
            同時就使用新手冊中出現(xiàn)的問題向有關(guān)單位提出改進意見和建議。各位教學(xué)督導(dǎo)在復(fù)查時,應(yīng)當(dāng)認(rèn)真填寫復(fù)查記錄表,在本學(xué)期末一并上交教務(wù)處存檔。
            3、抓好本科生畢業(yè)實習(xí)報告的復(fù)查工作。
            根據(jù)高教(xxxx年2號)文件中關(guān)于“高度重視實踐環(huán)節(jié),提高學(xué)生實踐能力”的要求,本學(xué)期對2003級本科生畢業(yè)實習(xí)報告進行復(fù)查工作,復(fù)查后認(rèn)真填寫畢業(yè)實習(xí)報告復(fù)查登記表,在本學(xué)期末一并上交教務(wù)處存檔。
            同時還應(yīng)當(dāng)對本科生實習(xí)特別是畢業(yè)實習(xí)的質(zhì)量保障提出建設(shè)性意見和建議,為教學(xué)督導(dǎo)組承擔(dān)的教改立項項目積累研究資料。
            4、做好教學(xué)督導(dǎo)組承擔(dān)的教改立項項目的調(diào)查研究工作。
            本學(xué)年教學(xué)督導(dǎo)組承擔(dān)著《任意選修課的教學(xué)質(zhì)量與規(guī)范管理》、《本科實習(xí)的質(zhì)量保障研究》兩項教改立項項目,而且前者是重點項目,需要教學(xué)督導(dǎo)組全體共同努力,才能保證高質(zhì)量地完成結(jié)題。本學(xué)期應(yīng)當(dāng)采取措施,有計劃地進行一兩次專題研討,為教改立項項目的結(jié)題做好準(zhǔn)備。
            5、參加期中教學(xué)檢查工作。
            根據(jù)教務(wù)處的安排,部分教學(xué)督導(dǎo)組成員參加由主管教學(xué)副校長率領(lǐng)的檢查組到有關(guān)學(xué)院(系),其他成員到各自分工負(fù)責(zé)聯(lián)系的學(xué)院(系)進行期中教學(xué)檢查,或參加學(xué)生代表座談會。
            或查閱學(xué)生填寫的教學(xué)情況調(diào)查表,了解、發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的問題,總結(jié)教學(xué)改革中的經(jīng)驗,向?qū)W校有關(guān)單位提出有關(guān)教學(xué)改革的意見和建議。
            6、參加期末考試的巡視和督促檢查工作。
            繼續(xù)做好期末考試的巡視和督促檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時向有關(guān)單位反映,并認(rèn)真填寫教學(xué)督導(dǎo)組巡視記錄。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇五
            全面貫徹黨的教育方針,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。以促進全鄉(xiāng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的教學(xué)管理水平的不斷發(fā)展,全鄉(xiāng)教師的教學(xué)水平的不斷發(fā)展和全鄉(xiāng)學(xué)校生素質(zhì)的不斷發(fā)展為宗旨。在本學(xué)期重點抓好新課程的實施,努力創(chuàng)辦優(yōu)質(zhì)教育,努力實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教學(xué)。
            堅持一個中心——提高教學(xué)質(zhì)量;抓住兩個重點——全面實施素質(zhì)教育,全面提高課堂教學(xué)效率;做好三篇文章——加強教學(xué)常規(guī)管理,努力在管的科學(xué),理的規(guī)范上做文章;加強教研教改工作,努力在教的科學(xué),改的規(guī)范上做文章;加強學(xué)生參與學(xué)習(xí)的過程管理,繼續(xù)在探索中高年級的“自主、合作、探究”,低年級的“玩中學(xué)”的學(xué)習(xí)模式,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力,努力在學(xué)的科學(xué),習(xí)的高效上做文章。建立一支高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)精湛的教師隊伍,走學(xué)習(xí)、反思、總結(jié)之路。
            1、學(xué)前班入學(xué)率達(dá)100%。
            2、學(xué)校生入學(xué)率達(dá)100%。
            3、學(xué)校生鞏固率達(dá)100%。
            4、學(xué)校生合格率達(dá)100%。
            5、畢業(yè)班升學(xué)率達(dá)100%。
            8、上級組織的各級各類師生競賽參加率達(dá)100%,力爭取得優(yōu)秀名次。
            9、在教學(xué)管理、新課程改革、教研教改工作等方面力爭取得好成績。
            10、學(xué)校畢業(yè)班的三率力爭達(dá)全縣農(nóng)村學(xué)校中上游水平。
            11、加強學(xué)籍管理,進一步抓好普九工作。
            (一)、加強教學(xué)常規(guī)管理,向管的科學(xué)要質(zhì)量。
            第一:嚴(yán)把備、教、輔、批教學(xué)常規(guī)管理關(guān),堅持把教學(xué)管理過程落實到位。每月都要對教師的教學(xué)工程進行細(xì)致的檢查,每次檢查后都要認(rèn)真地做好記錄(記好成績,問題,提出改進措施)并為教師打綜合評定分。善于總結(jié)反思工作,各項檢查都要定量定性公正公平地評價教師的工作,每月都要進行總結(jié),充分調(diào)動廣大教師的工作積極性,為教師聘用奠定基礎(chǔ)。要把檢查評比工作成為教學(xué)過程監(jiān)控的主要手段。要通過嚴(yán)格的管理,在量化管理的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)質(zhì)的飛躍,真的做到向科學(xué)、高效、嚴(yán)格的管理要質(zhì)量。
            備課;在本學(xué)期所有任課教師人人撰寫教案,根據(jù)教師年齡特點可分為兩種情況,7年教齡以上的教師可寫簡案,但課堂質(zhì)量不能下降,7年教齡以下的教師應(yīng)寫詳案。每位教師都熟悉教材的編寫意圖,備課體現(xiàn)“自主、合作、探究“和”玩中學(xué)“(低年級)的教法備課參照《學(xué)科課堂教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)》,使備課真正成為課堂教學(xué)服務(wù)。
            第二:要嚴(yán)把課堂教學(xué)質(zhì)量關(guān),堅持把教師會教,學(xué)生會學(xué),開發(fā)智力、培養(yǎng)能力、提高課堂效率的標(biāo)準(zhǔn)要求落實到位。在學(xué)校推廣“自主、合作、探究”、“玩中學(xué)”的課堂教學(xué)模式,并且在各年級中體現(xiàn)新課改(落實三維教學(xué)目標(biāo))。課堂教學(xué)重點看教師引導(dǎo)力度,學(xué)生參與程度,學(xué)生學(xué)習(xí)深度,知識掌握廣度,知識運用靈活性,聽、說、讀、寫、提出問題分析問題、解決問題能力等方面。在把好課堂教學(xué)質(zhì)量關(guān)方面通過兩個措施來保證:一是每位教師都要學(xué)會《學(xué)科教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)》,教師做到不備課不講課,要講課必須提前備課,做好一切準(zhǔn)備工作(學(xué)生預(yù)習(xí)準(zhǔn)備,教學(xué)教具準(zhǔn)備等),盡量用《標(biāo)準(zhǔn)》來完善課堂教學(xué)。二是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要堅持聽課,一是跟蹤聽課,二是推門聽課(推門聽課)通過走進課堂了解教師備課情況,了解教情和學(xué)情等情況,分析制約教學(xué)質(zhì)量提高的課堂上的主要因素,找準(zhǔn)解決課堂教學(xué)效率底的有利措施,爭取在本學(xué)期人人的課堂教學(xué)效率都有明顯的提高,再也不出現(xiàn)因課堂教學(xué)效率底而影響教學(xué)質(zhì)量的情況出現(xiàn)。在教師中掀起互相學(xué)習(xí)互相請教的研究風(fēng)氣(有必要的話學(xué)校要創(chuàng)造條件到其他學(xué)校學(xué)習(xí)經(jīng)驗)。總之,各校要在提高課堂教學(xué)質(zhì)量上多做文章,死死盯住、緊抓不放,力求知識當(dāng)堂消化,問題當(dāng)堂解決。通過以上措施真正體現(xiàn)向教的科學(xué)要質(zhì)量。
            第三:要嚴(yán)把教學(xué)質(zhì)量檢測關(guān),堅持章節(jié)把關(guān)跟蹤問題的教學(xué)監(jiān)控過程落實到位。首先定好考試形式,期末考試中心學(xué)校統(tǒng)一組織。其次做好各單元檢測內(nèi)容,通過檢測解決教學(xué)中存在的問題,采取相應(yīng)對策,不段改進教和學(xué)的方法,進而促進教學(xué)質(zhì)量的提高。
            第四、要嚴(yán)把差生輔導(dǎo)關(guān),堅持把面向全體,因材施教,大面積提高的培優(yōu)補差措施落實到位。首先,任課教師要根據(jù)學(xué)生的平時表現(xiàn)和各次測試成績,查找出差生的原因。其次是制定幫教輔導(dǎo)計劃,組建學(xué)習(xí)小組(幫教小組),發(fā)揮幫教小組長的作用,在整個教育教學(xué)過程中,教師都要發(fā)揮學(xué)習(xí)小組的作用,使差生在同學(xué)的幫助下提高上來。再次是教師對差生采取優(yōu)先政策,即優(yōu)先調(diào)動差生學(xué)習(xí)的積極性,優(yōu)先提問差生,優(yōu)先批改差生作業(yè)。總之,在教師和同學(xué)的共同幫助下使差生的成績盡快提高。
            第五、嚴(yán)把教研教改質(zhì)量關(guān),堅持把改革與創(chuàng)新、質(zhì)量與效益同步落實到位。首先是在領(lǐng)導(dǎo)和教師中樹立科研興??蒲刑豳|(zhì)重要性和必要性的認(rèn)識。再次是廣大教師人人確定教研課題,共同圍繞《自主、合作、探究》的大課題進行研究,在教學(xué)過程中就注重搜集資料,在學(xué)期末人人形成教研材料,人人的教研水平都有一個提升。為了突出研究新課程,各學(xué)校校長要帶領(lǐng)課改教師探索新課程,邊改革邊反思,各學(xué)校要在校內(nèi)設(shè)立課改信息專欄,每學(xué)期以學(xué)校為單位上交課改信息(案例、反思)。
            (二)、全面實施素質(zhì)教育,向素質(zhì)教育要質(zhì)量。
            1、課堂教學(xué)是素質(zhì)教育的主陣地,要本著“教學(xué)有法,教無定法,貴在得法”的原則,努力通過課堂教學(xué)實現(xiàn)全面發(fā)展,培養(yǎng)特長,培養(yǎng)能力,提高質(zhì)量的目標(biāo)。要注重從四個方面培養(yǎng)學(xué)生的能力:
            四是在課堂教學(xué)中多給學(xué)生創(chuàng)造動手動腦的機會,培養(yǎng)學(xué)生動手動腦,適應(yīng)生存環(huán)境的能力,體現(xiàn)素質(zhì)教育的實踐性。
            總之,在教育教學(xué)過程中,要努力做到四個尋求:
            一是尋求適合學(xué)生心理和興趣愛好的教學(xué)方法;
            二是尋求有效激勵學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的教育方法;
            三是尋求對學(xué)生有效學(xué)習(xí)的實踐和研究;
            四是尋求心育和德育協(xié)同教育的新路子。從而由學(xué)會知識到學(xué)會學(xué)習(xí)。
            2、強化質(zhì)量意識,圍繞教育教學(xué)質(zhì)量這個中心來實施素質(zhì)教育。要突破舊的教育模式,著重解決教學(xué)方法滯后的問題,各學(xué)校都要狠抓教育觀念的轉(zhuǎn)變,牢固樹立素質(zhì)教育的新理念,是教師由過去的課堂“主宰”轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)生為主體,教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的支持者、激勵者、服務(wù)者、點撥者和控制者,培養(yǎng)學(xué)生多方面能力。
            3、學(xué)校要努力創(chuàng)造實施素質(zhì)教育的寬松空間和環(huán)境,為學(xué)生的天賦和潛能的充分開發(fā)創(chuàng)造條件。首先是各學(xué)校都要上好音、體、美等課程,在課堂上培養(yǎng)學(xué)生的多方面素質(zhì);其次是各學(xué)校都要開展藝體活動,使學(xué)生的個性和特長得到健康發(fā)展;再次是在中心學(xué)校組建各種活動隊,全面開展藝體活動。最后是要開放圖書室,班班建立圖書角,定期為學(xué)生發(fā)放圖書豐富學(xué)生的閱歷,學(xué)校要召開一次以讀書為內(nèi)容的活動。
            總之,通過課內(nèi)外的各項有益的活動,來培養(yǎng)學(xué)生多方面的素質(zhì),真正來實施素質(zhì)教育。
            (三)、加強教師文化業(yè)務(wù)培訓(xùn),向教師素質(zhì)提高要質(zhì)量。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇六
            開發(fā)區(qū)教育分局堅持以“辦人民滿意的教育”為宗旨,多點發(fā)力,綜合施策,狠抓源頭預(yù)防和師德建設(shè),實行陽光招生和“一科一輔”政策,規(guī)范辦學(xué)行為,切實維護廣大學(xué)生家長的利益。
            一、狠抓源頭預(yù)防。堅持義務(wù)教育“就近免試入學(xué)”原則,公辦中小學(xué)一律按照劃定公布的學(xué)區(qū)接收學(xué)生,從源頭上預(yù)防和治理教育亂收費現(xiàn)象。加強學(xué)校和教師違規(guī)補課整治,制定全區(qū)教育系統(tǒng)“十個嚴(yán)禁、十個不準(zhǔn)”規(guī)定,劃定了收費的“紅線”和“高壓線”,并印發(fā)放到全區(qū)所有中小學(xué)校和幼兒園,以及各類教育管理、培訓(xùn)機構(gòu),警示提醒、規(guī)范行為。
            二、狠抓師德建設(shè)。健全約束機制,制定印發(fā)阜陽開發(fā)區(qū)《關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的通知》、《關(guān)于加強師德師風(fēng)考核評估的意見》和《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補課的規(guī)定》等,把師德建設(shè)作為衡量學(xué)校辦學(xué)水平和教師教書育人的重要指標(biāo),在職稱晉升、評優(yōu)樹模時對師德問題“一票否決”。
            三、分局開展有償補課專項治理,緊盯暑假易發(fā)多發(fā)期,加大查處力度,堅決制止有償補課。對違規(guī)補課的在職中小學(xué)教師,實行“零容忍”,依紀(jì)依規(guī)處理,并追究學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任及相關(guān)部門的監(jiān)管責(zé)任。
            四、教育科狠抓招生規(guī)范。制定印發(fā)《進一步規(guī)范幼兒園辦園行為的通知》、《進一步規(guī)范中小學(xué)招生行為的通知》,重申招生紀(jì)律要求,明確各學(xué)校不準(zhǔn)自行組織招生考試和提前錄取學(xué)生,嚴(yán)禁招生學(xué)校惡意搶挖生源。招生學(xué)校不得在錄取前對考生和班主任作任何承諾、簽訂任何協(xié)議。各中小學(xué)、幼兒園嚴(yán)格按照學(xué)區(qū)劃分方案,認(rèn)真對照檢查,保證適齡兒童全部就近入學(xué)。從目前檢查情況來看,沒有發(fā)現(xiàn)不規(guī)范的招生行為。加強民辦學(xué)校辦學(xué)和收費行為督查,嚴(yán)防侵害群眾利益的問題發(fā)生。
            五、教育科狠抓教輔管理。嚴(yán)格落實《中小學(xué)教輔材料管理辦法》,把好教輔材料選用關(guān),嚴(yán)格準(zhǔn)入、嚴(yán)密監(jiān)管,不使用省頒目錄以外的教輔材料。堅持“一科一輔”、自愿購買的原則,嚴(yán)禁學(xué)校強制學(xué)生購買,書店不得進入學(xué)校宣傳、推薦和推銷任何教輔材料,堅決制止以訂購復(fù)習(xí)資料名義從中牟利行為的發(fā)生。嚴(yán)禁任何部門組織編寫或參與編寫中小學(xué)教輔材料,嚴(yán)禁各級負(fù)責(zé)實施考試命題、監(jiān)測評價的單位組織編寫或參與編寫供中小學(xué)生有償使用的同步練習(xí)冊。
            六、分局督導(dǎo)室按照督導(dǎo)條例,分工明確,各司其職,定期到各自管理的中小學(xué)、幼兒園實地調(diào)研,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,及時處理,及時整改,采取月報制度,每月自查一次,及時上報,督導(dǎo)室及時抽查,隨時反饋,如此才能還開發(fā)區(qū)教育一片凈土,讓開發(fā)區(qū)學(xué)生健康成長。
            七、存在問題:
            1、社會培訓(xùn)機構(gòu)監(jiān)管、取締難度大。
            2、學(xué)校周邊社會上流動攤點取締難度大。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇七
            教務(wù)處在校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹教育方針,全面實施素質(zhì)教育,認(rèn)真落實“規(guī)范辦學(xué)行為,促進內(nèi)涵發(fā)展,構(gòu)建和諧教育”的指導(dǎo)思想,在規(guī)范政教處工作和學(xué)生管理工作方面取得了顯著成效,現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:
            1、每學(xué)期開學(xué)初,組織政教處、安全辦工作人員及班主任集中學(xué)習(xí)《安徽省規(guī)范辦學(xué)40條》及市區(qū)各類規(guī)范辦學(xué)方面的文件和材料,提高所屬部門全體人員的規(guī)范辦學(xué)意識,確保一切教育教學(xué)活動不違規(guī),不違紀(jì)。
            2、定期召開班主任例會,對班主任的班級管理工作進行指導(dǎo)與要求,規(guī)范其教育行為,不體罰變相體罰學(xué)生,不亂收費,辦輔導(dǎo)班,不歧視學(xué)生諷刺挖苦學(xué)生,不公布學(xué)生成績,不按照成績進行排位等。
            3、健全、規(guī)范各種班級和學(xué)生管理制度。上學(xué)期開學(xué)初,制定了《班主任工作方案》,修訂或完善《班級管理量化細(xì)則》、《劉圩小學(xué)對違紀(jì)學(xué)生的處理條例》和《小學(xué)生一日常規(guī)》,堅持班級量化評比方案,考評中力求公平、合理,提高班主任工作的積極性和主動性。
            1、開展了以“樹立文明新風(fēng)、構(gòu)建和諧校園”為主題、以“講文明話、做文明事、成文明人”為活動宗旨的“學(xué)生行為規(guī)范養(yǎng)成教育月”專題教育活動。通過活動的開展,使全體學(xué)生的整體素質(zhì)得到了全面提升,使校風(fēng)、班風(fēng)得以改觀。
            2、圍繞兩大驗收進一步規(guī)范正基礎(chǔ)工作。本學(xué)期,教育示范縣和省規(guī)復(fù)評工作牽扯了每一個教育人的精力。政教處所有人員,所有班主任在秩序維護、學(xué)生教育、衛(wèi)生打掃、應(yīng)急性工作等方面做出了應(yīng)有的貢獻。為兩大驗收的順利通過打下了基礎(chǔ)。
            3、帶好三支隊伍。一是班主任隊伍。本學(xué)期,在減少班主任會議負(fù)擔(dān)的前提下,加大了對班主任的培訓(xùn)力度,分批組織了班主任外出學(xué)習(xí)。二是政教人員隊伍。明確了每個人員分工,實行分級部聯(lián)系班級制度,調(diào)動了每個成員的積極性。三是學(xué)生干部隊伍。經(jīng)常召開班干部會議,定期對主要班干部進行培訓(xùn),指導(dǎo)學(xué)生干部開展工作。
            4、領(lǐng)學(xué)規(guī)章制度,強化行為習(xí)慣落實。組織各班全體學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)并背誦了《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《中學(xué)生守則》、《劉圩小學(xué)學(xué)生一日常規(guī)》和《劉圩小學(xué)對違紀(jì)學(xué)生的處理規(guī)定》,并要求班主任引導(dǎo)學(xué)生落實到日常行動當(dāng)中去。
            5、舉行“學(xué)規(guī)范知識、做文明學(xué)生”知識競賽活動。開展“校園文明好少年”和“班級文明之星”評選活動。堅持每周頒發(fā)紀(jì)律和衛(wèi)生流動紅旗;堅持每月評選“文明示范班”;堅持每學(xué)期評選優(yōu)秀班集體活動。各班級和全體同學(xué)熱情空前高漲,參與意識非常強烈,有力促進了校風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
            6、注重大型活動對德育的帶動作用。
            7、適時召開家長會,并成立了兩級家長委員會。
            8、突出重點,加大對學(xué)生常規(guī)的管理力度。重點抓好校園環(huán)境衛(wèi)生整治和評比工作;重點抓好文明禮儀養(yǎng)成教育。學(xué)會使用文明用語,杜絕臟話粗話,堅決制止穿奇裝異服、化妝戴首飾、留怪發(fā)、帶手機、校內(nèi)亂騎亂放自行車現(xiàn)象。;重點抓好常規(guī)紀(jì)律的管理工作。嚴(yán)禁遲到、早退、曠課、逃學(xué)等違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。;重點抓好對學(xué)生的安全教育工作,注重強調(diào)讓學(xué)生在校內(nèi)外注意安全,增強安全意識;;重點抓好校內(nèi)亂串、搞惡作劇等嚴(yán)重影響劉圩小學(xué)聲譽的違紀(jì)行為。堅決制止敲詐勒索,打架斗毆,頂撞老師等不文明習(xí)慣的發(fā)生。;重點抓好學(xué)生心理健康教育。
            主要表現(xiàn)為九個提高:一是學(xué)生的文明素養(yǎng)得到了進一步提高;二是學(xué)生的公德意識得到了進一步提高;三是學(xué)校衛(wèi)生程度得到了進一步提高;四是班主任管理水平得到了進一步提高;五是老師的全員育人意識得到了進一步提高;六是政教處人員和班主任的服務(wù)意識得到了進一步提高;七是學(xué)生干部的管理水平得到了進一步提高;八是學(xué)生的紀(jì)律和法制觀念得到了進一步提高;九是學(xué)生管理的社會聲譽得到了進一步提高。
            回避矛盾就是否定成績,目前學(xué)校的整體秩序雖然有了很大的改觀,但我們不可否認(rèn)在我們的校園內(nèi)仍然存在不少問題。
            一是學(xué)生小規(guī)模的打架現(xiàn)象時有發(fā)生,這也在嚴(yán)重影響學(xué)。
            二是不思學(xué)校形象習(xí)、不想進教室、課間聚窩扎堆的現(xiàn)象比較嚴(yán)重,尤其是六年級部分學(xué)生。
            三是男女生交往不夠文雅,有失自己尊嚴(yán),早戀的現(xiàn)象比較嚴(yán)重。四是吸煙現(xiàn)象又有抬頭。
            五是環(huán)保意識淡薄,公德意識較差,亂扔現(xiàn)象仍然存在。六學(xué)生的文明習(xí)慣依然欠佳、文明素養(yǎng)教育等有待加強。
            1、定期召開班主任工作會議,適時帶領(lǐng)班主育、愛國主義學(xué)習(xí),交流班主任工作的經(jīng)驗,進一步提高班主任的事業(yè)心和責(zé)任感。班主任開展工作要從五個方面入手:一是抓主題班會,進行正面教育;二是加大力度進行日常班級管理;三是加強對后進生的轉(zhuǎn)化,加大對問題學(xué)生的管理力度;四是溝通家庭、社會教育推動班級活動的有序開展;五是落實班級文化建設(shè)的各項要求,積極構(gòu)建班級管理特色品牌。
            2、繼續(xù)堅持班級量化評比方案,考評中力求公平、合理,提高班主任工作的積極性和主動性。
            3、落實好班級管理的有關(guān)制度,公開、公正、合理、認(rèn)真第做好“優(yōu)秀集體、優(yōu)秀班主任榮譽評選工作,加強宣傳工作,弘揚優(yōu)秀班集體、優(yōu)秀班主任的先進事跡,樹立典型以榜樣引路,營造良好的班級、學(xué)校、社會的輿論氛圍。
            4、加強學(xué)生德育系列教育,全面提高學(xué)生行為習(xí)慣的文明程度一是按照縣教育局新學(xué)期要求,利用兩個學(xué)期時間開展“愛護公共設(shè)施,提升文明素養(yǎng)、共建幸福新嶧城”主題教育活動。
            二是利用九月份扎實開展“日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育活動月”活動,強化文明禮儀和紀(jì)律教育。
            三是堅持主題班會教育活動。利用主題班會對學(xué)生進行文明習(xí)慣,艱苦樸素教育,愛國主義教育,日常行為規(guī)范教育,誠信教育,安全教育,感恩教育,公民意識和社會責(zé)任感教育,如何做人的教育。班會要有重點、有紀(jì)錄,充分發(fā)揮主題班會在學(xué)校德育工作中的.積極作用,政教處工作人員將進行巡查,并做好記錄,根據(jù)《班主任工作方案》和《班級量化細(xì)則》進行量化考評。四是加強法制教育活動。通過法制專題講座、報告會、觀看法制教育片,舉辦專題班會,開辟法制教育專欄(板報)等系列活動,增強學(xué)生遵紀(jì)守法和自我保護意識,把普法教育和遵規(guī)守紀(jì)教育結(jié)合起來。
            五是開展家長委員會聯(lián)系活動,定期召開家長會,并通過家訪、信訪、電話聯(lián)系等形式,同學(xué)生家長建立經(jīng)常聯(lián)系,與家長共商教育子女的內(nèi)容、方式和方法。搞好學(xué)校、家庭、社區(qū)的結(jié)合教育,優(yōu)化教育環(huán)境。六是開設(shè)心理健康教育和安全教育專題講座。進行心理咨詢引導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生良好心理素質(zhì)和健全健康的人格和安全保護意識。
            七是繼續(xù)開展“校園文明好少年”和“班級文明之星”評選活動。適量開展教職工文體活動。堅持每周頒發(fā)紀(jì)律和衛(wèi)生流動紅旗;堅持每月評選“文明示范班”;堅持每學(xué)期評選優(yōu)秀班集體活動。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇八
            在推進素質(zhì)教育的進程中,我鎮(zhèn)以課堂改革為核心,抓集體備課,抓集體教研,教師的教育教學(xué)水平得到了很大提高。成績固然可喜,但問題亦不容忽視,如:個別學(xué)校學(xué)生在校時間過長,個別教師搞題海戰(zhàn)術(shù),學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)出現(xiàn)了加重傾向。為此,3.10大會后,首先,我們召開了全鎮(zhèn)中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)了全市教育教學(xué)工作會議上對規(guī)范辦學(xué)行為的要求,重溫了《xxx市教育局關(guān)于進一步規(guī)范普通中小學(xué)辦學(xué)行為的意見》及《保定市教育局關(guān)于重申減輕義務(wù)教育階段學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)的通知》;其次,要求各中小學(xué)組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)新《義務(wù)教育法》,并依據(jù)相關(guān)要求,對本校的辦學(xué)行為進行深入細(xì)致地自查自糾;第三,總校成立規(guī)范義務(wù)教育階段辦學(xué)行為工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立舉報電話,加大對各校落實有關(guān)規(guī)定的督查力度,規(guī)范各校辦學(xué)行為。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇九
            1、嚴(yán)格控制學(xué)生在校時間??傂V贫ńy(tǒng)一作息時間表,各校不得提前或推遲,確保小學(xué)生每日在校時間不超6小時,初中生不超7小時;各中小學(xué)認(rèn)真制定課外活動計劃,積極開展豐富多彩的課外活動,每天安排課間操、眼保健操,保證學(xué)生每天1小時體育活動時間。目前,我鎮(zhèn)中小學(xué)學(xué)生在校時間過長現(xiàn)象已得到有效控制,并保證了學(xué)生每天1小時的體育活動時間。
            2、減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),控制學(xué)生作業(yè)量。總校以集體教研為抓手,加強教育教學(xué)研究,改革課堂教學(xué)模式,用先進的理念指導(dǎo)教學(xué),提高課堂教學(xué)效果,激發(fā)學(xué)生自主學(xué)習(xí);教師精選作業(yè)內(nèi)容,提高作業(yè)質(zhì)量,堅決杜絕布置大量機械性、重復(fù)性作業(yè),提倡布置彈性作業(yè),各校教導(dǎo)處采取不定期檢查的方式,加強對各科作業(yè)的管理與協(xié)調(diào)。目前,我鎮(zhèn)小學(xué)一、二年級不留家庭作業(yè),其它年級作業(yè)量控制在1小時以內(nèi),初中作業(yè)量每天不超1.5小時。
            3、嚴(yán)格執(zhí)行國家和省頒布的課程計劃。我鎮(zhèn)認(rèn)真開設(shè)寫字課、誦讀課,確保做到“五要五不要”(要堅持按標(biāo)準(zhǔn)課時開設(shè),不準(zhǔn)隨意增減課時;要堅持按課程設(shè)置開課,不準(zhǔn)隨意增減科目;要堅持按課程標(biāo)準(zhǔn)要求教學(xué),不準(zhǔn)隨意提高或降低教學(xué)難度;要堅持按教學(xué)計劃開展教學(xué),把握進度,不準(zhǔn)提前結(jié)束課程或搞突擊教學(xué);要堅持按規(guī)定進行考試,不準(zhǔn)隨意增加考試次數(shù)。)對課程改設(shè)情況,尤其是“音、體、美、勞”及“兩課”開設(shè)情況進行督查,對在督查中發(fā)現(xiàn)不開齊課程的學(xué)校進行曝光,并給予嚴(yán)肅處理,被曝光的單位不得評為“先進單位”,被通報學(xué)校的校長不得評先評模。目前,我鎮(zhèn)所有中小學(xué)已開齊課程,但個別學(xué)校不能開足、上好音、體、美課程。
            4、堅持科學(xué)的評價觀。全面評價學(xué)生的發(fā)展,不以“分?jǐn)?shù)”論英雄,不以學(xué)科成績作為評定學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格控制考試次數(shù),小學(xué)每學(xué)期僅進行一次學(xué)科考試,初中每學(xué)期只進行期中、期末兩次考試,不公布學(xué)生考試成績,對學(xué)生的評價實行等級制。目前,我鎮(zhèn)已出色完成了上學(xué)年的義務(wù)教育階段教學(xué)評估,各中小學(xué)的考試次數(shù)明顯減少。
            5、加強師德教育,嚴(yán)格師德考核,不斷提高教師的道德素養(yǎng)。我鎮(zhèn)各中小學(xué)經(jīng)常組織教師學(xué)習(xí)《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》及師德先進個人事跡,學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,要求教師有敬業(yè)愛生精神,樹立高度的責(zé)任感和事業(yè)心,關(guān)心尊重每一名學(xué)生。目前,我鎮(zhèn)各中小學(xué)已基本杜絕體罰、變相體罰學(xué)生現(xiàn)象,完全杜絕了有償家教現(xiàn)象。
            6、嚴(yán)格學(xué)生用書管理。我鎮(zhèn)嚴(yán)格按市教育局頒布的教科書、教學(xué)參考書和教學(xué)掛圖目錄中規(guī)定的科目和版本征訂教學(xué)用書,嚴(yán)格按省定標(biāo)準(zhǔn)收費,不定購和使用盜版教學(xué)用書,不超標(biāo)準(zhǔn)收費,不以任何形式組織學(xué)生購買教輔資料。目前,各中小學(xué)沒有向?qū)W生推薦或要求學(xué)生統(tǒng)一購買教輔用書現(xiàn)象。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇十
            開發(fā)區(qū)教育分局堅持以“辦人民滿意的教育”為宗旨,多點發(fā)力,綜合施策,狠抓源頭預(yù)防和師德建設(shè),實行陽光招生和“一科一輔”政策,規(guī)范辦學(xué)行為,切實維護廣大學(xué)生家長的利益。
            堅持義務(wù)教育“就近免試入學(xué)”原則,公辦中小學(xué)一律按照劃定公布的學(xué)區(qū)接收學(xué)生,從源頭上預(yù)防和治理教育亂收費現(xiàn)象。加強學(xué)校和教師違規(guī)補課整治,制定全區(qū)教育系統(tǒng)“十個嚴(yán)禁、十個不準(zhǔn)”規(guī)定,劃定了收費的“紅線”和“高壓線”,并印發(fā)放到全區(qū)所有中小學(xué)校和幼兒園,以及各類教育管理、培訓(xùn)機構(gòu),警示提醒、規(guī)范行為。
            健全約束機制,制定印發(fā)阜陽開發(fā)區(qū)《關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的通知》、《關(guān)于加強師德師風(fēng)考核評估的意見》和《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補課的規(guī)定》等,把師德建設(shè)作為衡量學(xué)校辦學(xué)水平和教師教書育人的重要指標(biāo),在職稱晉升、評優(yōu)樹模時對師德問題“一票否決”。
            對違規(guī)補課的在職中小學(xué)教師,實行“零容忍”,依紀(jì)依規(guī)處理,并追究學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任及相關(guān)部門的監(jiān)管責(zé)任。
            制定印發(fā)《進一步規(guī)范幼兒園辦園行為的通知》、《進一步規(guī)范中小學(xué)招生行為的通知》,重申招生紀(jì)律要求,明確各學(xué)校不準(zhǔn)自行組織招生考試和提前錄取學(xué)生,嚴(yán)禁招生學(xué)校惡意搶挖生源。招生學(xué)校不得在錄取前對考生和班主任作任何承諾、簽訂任何協(xié)議。各中小學(xué)、幼兒園嚴(yán)格按照學(xué)區(qū)劃分方案,認(rèn)真對照檢查,保證適齡兒童全部就近入學(xué)。從目前檢查情況來看,沒有發(fā)現(xiàn)不規(guī)范的'招生行為。加強民辦學(xué)校辦學(xué)和收費行為督查,嚴(yán)防侵害群眾利益的問題發(fā)生。
            嚴(yán)格落實《中小學(xué)教輔材料管理辦法》,把好教輔材料選用關(guān),嚴(yán)格準(zhǔn)入、嚴(yán)密監(jiān)管,不使用省頒目錄以外的教輔材料。堅持“一科一輔”、自愿購買的原則,嚴(yán)禁學(xué)校強制學(xué)生購買,書店不得進入學(xué)校宣傳、推薦和推銷任何教輔材料,堅決制止以訂購復(fù)習(xí)資料名義從中牟利行為的發(fā)生。嚴(yán)禁任何部門組織編寫或參與編寫中小學(xué)教輔材料,嚴(yán)禁各級負(fù)責(zé)實施考試命題、監(jiān)測評價的單位組織編寫或參與編寫供中小學(xué)生有償使用的同步練習(xí)冊。
            定期到各自管理的中小學(xué)、幼兒園實地調(diào)研,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,及時處理,及時整改,采取月報制度,每月自查一次,及時上報,督導(dǎo)室及時抽查,隨時反饋,設(shè)立舉報電話,如此才能還開發(fā)區(qū)教育一片凈土,讓開發(fā)區(qū)學(xué)生健康成長。
            1、社會培訓(xùn)機構(gòu)監(jiān)管、取締難度大。
            2、學(xué)校周邊社會上流動攤點取締難度大。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇十一
            1、音、體、美三門課程個別學(xué)校只能開齊,不能開足、上好。主要原因:一是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)輕視“小三門”,將這些課程安排給年老體弱的教師;二是音、體、美專業(yè)教師匱乏,現(xiàn)有音、體、美教師專業(yè)水平較低;三是小學(xué)體育課程教學(xué)資源短缺,小學(xué)體育教師沒有編排有序、科學(xué)合理的教材。
            2、每當(dāng)臨近考試個別教師和學(xué)校便展開題海戰(zhàn)術(shù),推遲放學(xué)時間,或擠占音、體、美課,補習(xí)文化課。主要原因:一是受應(yīng)試教育的影響,“分?jǐn)?shù)至上”的思想依然根深蒂固;二是教師害怕“中考”、“小考”失利,領(lǐng)導(dǎo)和家長“興師問罪”;三是個別教師的課堂教學(xué)效果差,學(xué)生不能自主學(xué)習(xí)所教科目。
            3、對學(xué)生評價在形式上是等級制,而實質(zhì)上仍是找總結(jié)制。主要原因:一是現(xiàn)行考試仍以找總結(jié)制為主,以分?jǐn)?shù)確定等級,注定無法真正落實等級制;二是家長通過多種渠道掃聽學(xué)生分?jǐn)?shù),最終學(xué)生的分?jǐn)?shù)成為公開的秘密;三是個別學(xué)校和教師仍以分?jǐn)?shù)論英雄,用一把尺子衡量學(xué)生。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇十二
            為促進我校教育收費規(guī)范化、制度化、法制化進程,推動治理教育亂收費工作的深入開展,切實規(guī)范學(xué)校的收費行為,維護人民群眾的根本利益,樹立教育系統(tǒng)的良好形象。根據(jù)靖江市教育局創(chuàng)建規(guī)范教育收費示范學(xué)校的要求,結(jié)合我校的實際情況,自20xx年學(xué)校合并以來,我校在規(guī)范教育收費方面取得了一定的成效,現(xiàn)把我校幾年來這方面的工作總結(jié)如下:
            學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子對規(guī)范教育收費工作的極為重視,成立了以校長為組長的規(guī)范收費領(lǐng)導(dǎo)小組。通過召開校務(wù)會、教代會,擬定了學(xué)校規(guī)范收費的工作目標(biāo)和措施。為把創(chuàng)建規(guī)范教育收費示范學(xué)校工作的目標(biāo)和措施落到實處,健全了相應(yīng)的組織機構(gòu),明確了工作職責(zé)和工作內(nèi)容。
            1.組織機構(gòu)
            組 長:馮紀(jì)宏 (校長、書記)
            副組長:陳衛(wèi)興 (副校長)
            成 員:黃桂華 朱遠(yuǎn)康 丁圣濤 陳禮俊 徐濟權(quán)
            李勤東 (總帳會計) 薛敏(出納會計) 各班班主任
            2.工作職責(zé)
            堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,認(rèn)真貫徹落實教育收費的有關(guān)規(guī)定,把各自負(fù)責(zé)的工作做好,完成組織交給的任務(wù)。
            3.工作內(nèi)容及分工
            馮紀(jì)宏 主持學(xué)校全面工作及黨支部工作。分管體育和后勤。 陳衛(wèi)興 分管師生的政治思想工作、心理健康教育,學(xué)生的綜合素質(zhì)評價,教職工考核和職稱評定,學(xué)校的安全法制、圖書教輔資料的征訂等工作,蹲點初二年級,是英語、化學(xué)學(xué)科的質(zhì)量責(zé)任人。
            黃桂華 主抓學(xué)校教學(xué)、教科研、學(xué)籍管理、繼續(xù)教育、檔案管理、省綠色學(xué)校創(chuàng)建等工作,是學(xué)校管理規(guī)范精細(xì)化、語文、政治、歷史學(xué)科的質(zhì)量責(zé)任人,蹲點初三年級。
            朱遠(yuǎn)康 全面負(fù)責(zé)團委工作,協(xié)助教導(dǎo)處工作,安排課務(wù)、油印審批、主抓住宿生管理和文明單位創(chuàng)建。是數(shù)學(xué)、音樂、美術(shù)、綜合實踐等學(xué)科的質(zhì)量責(zé)任人,蹲點初一年級。
            陳禮俊 全面負(fù)責(zé)總務(wù)處工作,主抓學(xué)校安全、兼學(xué)校水電工。 徐濟權(quán) 協(xié)助總務(wù)處工作,主抓學(xué)校食堂、食品衛(wèi)生。
            1.沒有規(guī)矩,不成方圓。依法治校,以德立校。一直是我們學(xué)校的追求。為確保學(xué)校規(guī)范收費工作的順利進行,我校制定了《禮士中學(xué)規(guī)范收費工作方案》,堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則 。認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央、省、市有關(guān)教育收費的各項政策規(guī)定,嚴(yán)格按照有關(guān)部門審定的收費項目和收費標(biāo)準(zhǔn)進行收費,嚴(yán)禁發(fā)生擅立收費項目、提高收費標(biāo)準(zhǔn)、擴大收費范圍的現(xiàn)象以及其它違反教育收費管理政策法規(guī)的行為。
            2.開展校務(wù)公開活動,實行“陽光收費”,嚴(yán)格執(zhí)行收費公示制度,規(guī)范公示辦法,及時向社會公示學(xué)校收費項目,標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)及舉報電話,設(shè)立永久性的公示牌。規(guī)范教育收費票據(jù)的使用和管理,主動接受學(xué)生家長和社會的監(jiān)督。
            3.嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校財務(wù)管理制度,嚴(yán)格按規(guī)定使用省財政部門統(tǒng)一印制的行政事業(yè)性收費標(biāo)據(jù),實行“收支兩條線”管理;支出方面,按照規(guī)定的用途使用學(xué)校資金,堅決杜絕亂發(fā)獎金、補貼、津貼、實物或組織公費旅游等現(xiàn)象。xx年學(xué)校合并以來,我校沒有組織教師外出旅游。
            生防疫都是政府推行的惠民工程,學(xué)校根據(jù)相關(guān)文件精神協(xié)助有關(guān)單位做好宣傳,學(xué)生自愿參與,收費工作有這些單位來校設(shè)立收費窗口,幾年來,學(xué)校一律不參與收費,更沒有搭車收費。
            5.在教材、教輔的征訂和發(fā)放過程中,嚴(yán)格按章辦事,按規(guī)定程序操作。學(xué)校由分管校長陳衛(wèi)興嚴(yán)格把關(guān)教材的征訂和發(fā)放工作。學(xué)校每學(xué)期都向老師、學(xué)生、家長及時傳達(dá)市教材教輔征訂工作會議精神,成立了教材教輔領(lǐng)導(dǎo)小組,協(xié)助新華書店做好相關(guān)工作,學(xué)生自愿預(yù)訂和購買規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的教輔資料,學(xué)校決不強迫,近年來,我校每學(xué)期都有極少數(shù)人因某種原因不購買教輔資料。對家教周報等優(yōu)秀教育報刊和雜志的征訂,我校也是按照市教育報刊征訂工作會議精神,向家長和學(xué)生宣傳,發(fā)放靖江市統(tǒng)一的《告家長書》,學(xué)生自愿訂閱,這些書刊學(xué)生的訂閱率為10%--15% ,除上述書目之外,學(xué)校沒有做其它書籍和報紙的宣傳工作。
            6.對貧困學(xué)生的“兩免一補”政策落實到位,同時,積極為貧困學(xué)生爭取助學(xué)金,切實落實助學(xué)制度。三年來,沒有單位和個人向?qū)W校進行捐資助學(xué),學(xué)校也沒有向外來務(wù)工子女收取任何額外費用。
            7.設(shè)立亂收費“投訴箱”,建立“校長接待日”制度。及時化解收費工作的各種矛盾。
            8.校長與教職工簽訂《行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書》,規(guī)范收費是其中的一項重要內(nèi)容,違反收費政策,年度考核實行一票否決。
            9.嚴(yán)格教育教學(xué)秩序管理,近年來,未經(jīng)教育行政部門批準(zhǔn),我校沒有隨意停課放假;沒有組織學(xué)生參加商業(yè)慶典或其他非教育性社會活動;沒有組織學(xué)生參加各種競賽活動、讀書活動;沒有在節(jié)假日給學(xué)生全體補課或變相上課,沒有以假日活動名義,進行全班性文化課補習(xí)或上新課。 學(xué)校無一例因成績差、行為差為理由,拒絕學(xué)生入學(xué)、勸其轉(zhuǎn)學(xué)或勒令退學(xué),人為造成學(xué)生流失。學(xué)校教師不搞有償家教。
            10. 積極開展廉政文化進校園的活動。學(xué)校寓“廉政文化進學(xué)?!苯逃趯W(xué)科教學(xué)之中,梳理整合學(xué)生品德課的教學(xué)內(nèi)容,在教學(xué)中滲透廉政文化,增加廉政教育內(nèi)容,通過感受、交流、討論等形式,加強學(xué)生對清正廉潔品質(zhì)的感受與體驗。把“廉政文化進校園”教育活動的有關(guān)內(nèi)容與學(xué)校德育教育、學(xué)科教育、素質(zhì)教育緊密結(jié)合起來,促進校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。
            綜上所述,由于我校在教育收費方面,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范,按章辦事,學(xué)校收費工作受到上級領(lǐng)導(dǎo)和施教區(qū)干群的好評。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇十三
            為認(rèn)真貫徹、落實xxx省教育廳《關(guān)于中小學(xué)規(guī)范辦學(xué)行為》和《中小學(xué)管理基本規(guī)范》等文件,端正辦學(xué)思想,規(guī)范辦學(xué)行為,切實減輕初中學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),促進初中學(xué)生全面發(fā)展和健康成長,規(guī)范辦學(xué)自查報告。我校幾年來集中組織全體教師學(xué)習(xí)了省、市、區(qū)有關(guān)文件,認(rèn)真落實規(guī)范中的要求,取得了較大成績,成績的取得得益于規(guī)范辦學(xué)行為,得益于上級領(lǐng)導(dǎo)的支持關(guān)心和教師的共同努力。現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下:
            一、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃。
            我校按照國家、省課程計劃的規(guī)定安排教育、教學(xué)活動,嚴(yán)格做到“五要五不準(zhǔn)”:要堅持按標(biāo)準(zhǔn)課時開課,不準(zhǔn)隨意增減課時;要堅持按課程設(shè)置開課,不準(zhǔn)隨意增減科目;要堅持按課程標(biāo)準(zhǔn)要求教學(xué),不準(zhǔn)隨意提高或降低教學(xué)難度;要堅持按教學(xué)計劃把握進度,不準(zhǔn)隨意提前結(jié)束課程和搞突擊教學(xué);要堅持按規(guī)定的檢測要求,不準(zhǔn)隨意增加檢測次數(shù)。
            二、嚴(yán)格控制學(xué)生到校和在校時間。
            初中學(xué)生每周上課5天。學(xué)生每日在校參加教育教學(xué)活動的`時間,不超過7小時,每節(jié)課上課時間為45分鐘。嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)假日放假通知,從不占用課余、星期天和節(jié)假日時間安排學(xué)生集體補課或上課;教師無有償家教現(xiàn)象。
            1.嚴(yán)格控制學(xué)生早晨到校時間。為了保證學(xué)生充足的睡眠時間,從我校一年四季執(zhí)行初中學(xué)生早晨7:20左右到校制度(7:00學(xué)校開門方便于值日生,7:40第一節(jié)預(yù)備)。中午到校春季、秋季、冬季為1:30學(xué)校開門(2:00預(yù)備);夏季為2:00學(xué)校開門(2:35預(yù)備),學(xué)生不準(zhǔn)提前到校,學(xué)校通過家長會等形式告知家長,并做好相關(guān)管理工作,整改報告《規(guī)范辦學(xué)自查報告》。
            2.嚴(yán)格控制學(xué)生中午活動時間。中午安排值班教師值班,讓學(xué)生有充分發(fā)展個性時間和空間,組織學(xué)生進行體育活動,保證學(xué)生每天1小時的體育活動時間。嚴(yán)禁利用午休時間集體組織學(xué)生“午自習(xí)”或上課,擠占學(xué)生活動、休息時間。
            3.嚴(yán)格控制學(xué)生放學(xué)時間。我校嚴(yán)格按照放學(xué)時間放學(xué),放學(xué)時間一到,值班校干和班主任馬上督促學(xué)生離?;丶遥薪處煵坏媒M織任何形式的集體補差活動。
            4.嚴(yán)格控制補差時間。補差要在課內(nèi),在平時。我校從不在雙休日、寒假、暑假及其他法定假日組織學(xué)生進行文化課補習(xí)。
            三、嚴(yán)格控制學(xué)生作業(yè)總量。
            1.嚴(yán)格控制作業(yè)時間。我校學(xué)生書面家庭作業(yè)總量控制在1.5小時以內(nèi)。雙休日及節(jié)假日不加大作業(yè)量。作業(yè)量大小時間的計算以學(xué)業(yè)中下等學(xué)生完成的時間為計算標(biāo)準(zhǔn)。
            2.提高作業(yè)布置質(zhì)量。教師要根據(jù)課標(biāo)的要求,精選作業(yè)內(nèi)容,堅決杜絕給學(xué)生布置機械性、重復(fù)性、難度過大的作業(yè),鼓勵教師分層并有針對性的布置作業(yè),不準(zhǔn)用增加課業(yè)負(fù)擔(dān)的方式懲罰學(xué)生。
            3..嚴(yán)格作業(yè)批改要求。堅持有布置必有批改,有批改必有講評、有講評必有反饋的原則,杜絕只布置不批改或只對答案的現(xiàn)象,提高作業(yè)批改質(zhì)量。對學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生要給予指導(dǎo)、幫助,有具體的幫扶措施,不得歧視、排斥。
            4.規(guī)范作業(yè)管理。加強對各科作業(yè)布置的協(xié)調(diào)管理,嚴(yán)格控制每日各學(xué)科家庭作業(yè)總量,并在學(xué)生家長的配合下,按時完成所布置的作業(yè)。
            四、遵循教育規(guī)律辦學(xué),進一步規(guī)范辦班和檢測行為。
            每學(xué)期在期末進行一次學(xué)科檢測。我校從不按檢測成績給學(xué)生排名次。初中學(xué)生學(xué)業(yè)成績評定實行等級制(a、b、c、d)。我校建立、健全學(xué)生綜合素質(zhì)評價體系,不以學(xué)科成績作為唯一標(biāo)準(zhǔn)來判定學(xué)生的好差,不按檢測成績或升學(xué)率給班級、教師和學(xué)生排列名次。學(xué)生檢測成績不以任何形式張榜公布。
            五、嚴(yán)格控制競賽活動。
            未經(jīng)教育行政部門批準(zhǔn),我校不組織初中學(xué)生參加各種競賽活動;未經(jīng)教育行政部門批準(zhǔn),我校從不隨意停課放假,從不準(zhǔn)組織學(xué)生參加商業(yè)慶典或其他非教育性社會活動。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇十四
            為了進一步適應(yīng)我國教育形勢發(fā)展的需要,規(guī)范我區(qū)義務(wù)教育辦學(xué)行為,全面提高辦學(xué)水平,根據(jù)《》(瓊教基〔20xx〕9號)精神,我區(qū)緊緊圍繞辦學(xué)條件、學(xué)校管理、師資建設(shè)、德育工作、質(zhì)量效益這五大方面,堅持每學(xué)年度對全區(qū)11所中小學(xué)校進行評估定等。洋浦中學(xué)、洋浦第一小學(xué)、干沖小學(xué)三所學(xué)校被評為區(qū)級示范性學(xué)校,干沖二小、新都小學(xué)、東浦小學(xué)、新英灣小學(xué)、洋浦小學(xué)、唐屋小學(xué)六所學(xué)校被評為區(qū)級規(guī)范性學(xué)校,夏蘭小學(xué)、公堂小學(xué)(該校本學(xué)期已并入新都小學(xué))二所學(xué)校被評為區(qū)級合格學(xué)校。經(jīng)過將近三年時間的創(chuàng)建,我區(qū)到目前為止已有80%的學(xué)校符合市縣級“規(guī)范化學(xué)?!钡臉?biāo)準(zhǔn)?,F(xiàn)將創(chuàng)建工作開展情況總結(jié)如下:
            (一)學(xué)校的辦學(xué)方向進一步明確。1995年,我區(qū)就推行“三自一包四自主”,對學(xué)校實行定期評估、分類管理制度。這種評估以辦學(xué)水平和辦學(xué)業(yè)績?yōu)橹鳌?0xx年,結(jié)合省出臺的《規(guī)范化學(xué)校督導(dǎo)評估方案》,對評估方案再次重新修訂,認(rèn)真制訂了《洋浦經(jīng)濟開發(fā)區(qū)中小學(xué)校評估考核實施方案》,為各中小學(xué)校形成長期有效辦學(xué)提供了依據(jù),指明了方向。
            (二)學(xué)校的內(nèi)部管理進一步規(guī)范。以評估為抓手,推進依法辦學(xué)、規(guī)范辦學(xué)。通過校長競聘、各學(xué)校中層以上管理干部競聘上崗,落實“三會”制度(學(xué)校管理委員會、校務(wù)會、教職工代表大會),管理理念、管理方法和管理手段一步步提升。
            (三)學(xué)校的育人環(huán)境進一步改善。硬件建設(shè)投入力度一年年加大,特色辦學(xué),成績突出。洋浦中學(xué)的聲樂、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、校本研訓(xùn),洋浦第一小學(xué)的器樂、校本課程、班級文化建設(shè),干沖小學(xué)的合唱、校園文化建設(shè),新都小學(xué)的舞蹈、綜合實踐活動,洋浦小學(xué)的美術(shù),干沖二小的體育,等等,素質(zhì)教育縱深發(fā)展,特色辦學(xué)成效顯著。營造良好育人環(huán)境,提升辦學(xué)品味。
            (四)學(xué)校班子凝聚力得到有效增強,教師工作狀態(tài)不斷向良好態(tài)勢發(fā)展。各學(xué)校都確立“一盤棋”的思想,工作變被動為主動,在評估、評優(yōu)中形成了“我為學(xué)校爭榮譽”的良性競爭機制。
            (五)教育資源有效整合,教育均衡發(fā)展初見成效。上學(xué)期新都小學(xué)捆綁管理公堂小學(xué),本學(xué)期新都小學(xué)合并公堂小學(xué),有效地解決了薄弱學(xué)校的教育管理問題,使學(xué)生能共享優(yōu)質(zhì)的教育資源,縮小學(xué)校間的發(fā)展差距。
            (一)建立機構(gòu),明確職責(zé),分級落實。為使我區(qū)創(chuàng)建規(guī)范化學(xué)校有計劃、有目的地開展,20xx年我區(qū)成立了洋浦經(jīng)濟開發(fā)區(qū)義務(wù)教育階段規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,局長親自擔(dān)任組長。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和指導(dǎo)我區(qū)規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建的日常工作事務(wù)。召開全區(qū)創(chuàng)建規(guī)范化學(xué)校工作動員大會,制訂并下發(fā)《洋浦經(jīng)濟開發(fā)區(qū)創(chuàng)建規(guī)范化學(xué)校工作方案》,各學(xué)校根據(jù)實際情況,成立相應(yīng)的創(chuàng)建規(guī)范化學(xué)校工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé),分工合作,確保領(lǐng)導(dǎo)到位,人員到位,經(jīng)費到位,并制定具體的實施方案,健全相關(guān)創(chuàng)建規(guī)范化學(xué)校的制度,確保創(chuàng)建規(guī)范化的各項工作落到實處。
            (二)加大投入,調(diào)整布局,整合資源。隨著洋浦保稅港區(qū)建設(shè)的全面展開,全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展迎來新的高潮,教育也展現(xiàn)出朝氣蓬勃的新氣象。近年來,全區(qū)學(xué)校辦學(xué)條件大為改善。投資2億多元,新建洋浦中學(xué);投資1億多元新建洋浦一小、洋浦三小,擴建東浦小學(xué)和新英灣小學(xué);投資1千多萬元,添置和更換全區(qū)學(xué)生課桌椅;投資2千多萬,裝備中學(xué)實驗室11個,多媒體40套、學(xué)生電腦教室3間共計213臺,為全區(qū)9所小學(xué)各配備30臺學(xué)生電腦教室和多媒體室各一間。10所小學(xué)中,有一些學(xué)校規(guī)模比較小,設(shè)備設(shè)施缺乏,辦學(xué)效益低下,有的面臨搬遷調(diào)整。為此,我們把學(xué)校的布局調(diào)整和創(chuàng)建規(guī)范學(xué)校有機結(jié)合起來。洋浦中學(xué)重新選址新建已投入使用;洋浦第一小學(xué)重新選址建校工作接近尾聲,計劃下學(xué)期可以投入使用;洋浦第三小學(xué)已在搬遷新區(qū)完成主體工程建設(shè);先是把公堂小學(xué)捆綁到新都小學(xué),本學(xué)期已完全合并;干沖小學(xué)合并夏蘭小學(xué)的工作準(zhǔn)備展開。
            (三)組織培訓(xùn),組建隊伍,加強督察。一是我局結(jié)合實際情況,組織評估組成員培訓(xùn),主要學(xué)習(xí)《**省義務(wù)教育中小學(xué)評估方案》和《洋浦經(jīng)濟開發(fā)區(qū)中小學(xué)校評估考核實施方案》,提高認(rèn)識,領(lǐng)會評估方案和評估標(biāo)準(zhǔn),理解精神實質(zhì),為評估工作奠定基礎(chǔ)。組織校長培訓(xùn),逐條逐字學(xué)習(xí)省規(guī)范化學(xué)校督導(dǎo)評估方案,并要求各學(xué)校組織全體教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)。每年組織校長開展規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作研討。二是組建兩支隊伍,一支是學(xué)校自評隊伍,每所學(xué)校都由校長為組長組建學(xué)校自查自評小組,負(fù)責(zé)學(xué)校全面創(chuàng)建工作;另一支是開發(fā)區(qū)評估隊伍,由社會發(fā)展局牽頭,組織人事、紀(jì)檢、審計、辦事處等部門,為評估工作奠定基礎(chǔ),在整個評估建設(shè)中發(fā)揮了積極作用。三是每年的1月份用3天時間對全區(qū)學(xué)校進行督察,了解學(xué)校創(chuàng)建工作進度和實際情況,幫助和指導(dǎo)學(xué)校理解評估標(biāo)準(zhǔn),對創(chuàng)建工作有積極的幫助作用。
            在規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作中,我們做了大量的工作,取得了一些成績,有了一些體會。主要是:
            (一)領(lǐng)導(dǎo)重視是規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作順利推進的關(guān)鍵所在。一是區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)先發(fā)展教育,資金投入巨大,并親自調(diào)研,深入學(xué)校,解決問題。二是社會發(fā)展局局長、分管副局長擔(dān)任規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作正副組長,指導(dǎo)和參與規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作,為我區(qū)規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作創(chuàng)造了便利的條件。
            (二)廣大教職員工思想認(rèn)識到位是規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作順利推進的強大動力。工作動力來自人的思想認(rèn)識,在創(chuàng)建工作中,經(jīng)過認(rèn)真培訓(xùn),師生認(rèn)識比較到位。認(rèn)為創(chuàng)建規(guī)范化學(xué)校是提升辦學(xué)水平的一次良好契機,學(xué)校能得到發(fā)展,教師個人也得到發(fā)展;管理得到提升,教師個人也得到進步。有了這樣的思想認(rèn)識,創(chuàng)建工作才有了動力保障。
            (三)重視并落實整改是規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作的重中之重。在創(chuàng)建工作中,我們每年都組織力量對創(chuàng)建學(xué)校進行評估,評估后提出整改意見,以學(xué)年度為周期,不斷創(chuàng)建,不斷評估,不斷整改,不斷完善,一年年進步。
            開展規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作以來,雖然領(lǐng)導(dǎo)高度重視,將之列入全區(qū)教育發(fā)展規(guī)劃當(dāng)中,政府給予大力支持,也取得了一些成績,但還存在一些問題。主要表現(xiàn)在:一是學(xué)校創(chuàng)建工作發(fā)展不平衡。由于歷史原因,全區(qū)各學(xué)校辦學(xué)條件、生源、人數(shù)、位置、師資等差異較大,發(fā)展極不平衡。有4所學(xué)校學(xué)生人數(shù)在300人以下,且在進一步萎縮。而中學(xué)卻達(dá)6606人,規(guī)模超大。二是學(xué)校的規(guī)劃布局難以明晰。因為整個開發(fā)區(qū)的規(guī)劃在不斷修變,搬遷調(diào)整變化大。老干沖區(qū)4所學(xué)校原來是搬遷區(qū),不斷變化中,現(xiàn)在至少2所確定不搬遷。舉棋不定中,政府難以投入建設(shè)資金。三是硬件設(shè)施差距大。盡管1995年開始就對學(xué)校進行評估,但評估標(biāo)準(zhǔn)著重在“軟件”有意避開“硬件”。部分學(xué)校體藝器材缺乏,圖書資料幾近空白,實驗教學(xué)流于形式,教育信息化發(fā)展滯后,廁所蹲位不夠,等等。近年來雖有改觀,但任務(wù)還很艱巨。
            為全面落實創(chuàng)建義務(wù)教育階段規(guī)范化學(xué)校的建設(shè)工作,結(jié)合洋浦規(guī)劃調(diào)整和搬遷調(diào)整,加快學(xué)校布局調(diào)整的步伐。按照“整體啟動,分步達(dá)標(biāo)”的原則,撤并整合3-4所小學(xué),全區(qū)小學(xué)規(guī)劃為6-7所,中學(xué)1-2所。明年3月新建第一小學(xué)建成使用后,將與中學(xué)一起申報省級規(guī)范化學(xué)校;然后將洋浦二小、東浦小學(xué)、新英灣小學(xué)建設(shè)為省級規(guī)范化學(xué)校。
            總之,創(chuàng)建規(guī)范化學(xué)校,是我區(qū)的教育能均衡發(fā)展,實現(xiàn)教育公平的重要舉措,是全面貫徹黨和國家的教育方針,提高教育質(zhì)量,提升學(xué)校管理水平的有力手段,我們相信在上級教育行政部門及洋浦工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)、支持、以及全區(qū)各學(xué)校的共同努力下,我們將與時俱進、開拓創(chuàng)新,按時按質(zhì)按量完成創(chuàng)建規(guī)范化學(xué)校的任務(wù)。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇十五
            200x年,在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)委一班人堅持以“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神為指針,以牢固樹立和全面落實科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局,團結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)廣大黨員干部群眾解放思想,干事創(chuàng)業(yè),加快發(fā)展,努力實現(xiàn)經(jīng)濟和社會發(fā)展的新突破,全面加強黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)和民主法制建設(shè),全區(qū)呈現(xiàn)出經(jīng)濟快速增長,社會政治穩(wěn)定,三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展,各項社會事業(yè)全面進步的良好局面?,F(xiàn)將一年來的工作情況簡要報告如下,請予評議并提出意見。
            一、統(tǒng)攬全局,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
            一年來,區(qū)委一班人堅定不移地與黨中央和上級黨委保持高度一致,努力做好上級指示精神與本地實際相結(jié)合的文章,工作中,堅持突出重點,統(tǒng)籌兼顧,真抓實干,有力地推動了各項工作的健康協(xié)調(diào)開展。一是把握政策導(dǎo)向。立足寒亭實際,站在全局的高度,正確分析改革發(fā)展穩(wěn)定的新形勢,研究確定了一系列關(guān)于經(jīng)濟建設(shè)、黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、民主法制建設(shè)的工作方針和具體措施,對各項工作的健康協(xié)調(diào)開展起到了重要的定位促進作用。二是實行科學(xué)決策。在決策程序上,堅持不調(diào)查研究不決策,對事關(guān)全局的重大、復(fù)雜、敏感問題,特別是涉及經(jīng)濟建設(shè)、社會發(fā)展、黨的建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、重大工程項目及其他有關(guān)問題,注意在決策前廣泛征求社會各界、各個階層的意見,集思廣益,保證了各項決策的科學(xué)化、民主化。同時,注重把制定決策的過程變成統(tǒng)一思想、發(fā)動群眾、凝心聚力的過程。實踐證明,去年出臺的各項重要決策,既符合上級的指示精神,也符合寒亭的實際,收到了明顯的效果。三是搞好組織協(xié)調(diào)。認(rèn)真履行區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)各方的職責(zé),正確處理與其他各區(qū)級班子、法檢兩院和各群團組織的關(guān)系,對區(qū)政府職責(zé)范圍內(nèi)的事情,做到不干預(yù),不包辦,充分發(fā)揮其應(yīng)有的作用;對區(qū)人大、政協(xié)、紀(jì)委、人武部等區(qū)級班子和法院、檢察院及各群團組織,注重從各方面支持其依照有關(guān)規(guī)定獨立自主地、創(chuàng)造性地開展工作。對各方面工作中遇到的重點、難點、敏感問題,必須由區(qū)委牽頭處理的,主動牽頭,并切實抓緊抓好。各區(qū)級班子之間、班子成員之間堅持政治上互相愛護,工作上互相支持,生活上互相關(guān)心,較好地形成了分工不分家,既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢、生動活潑的政治局面。
            二、以經(jīng)濟建設(shè)為中心,大力推進超常規(guī)跨越式發(fā)展。
            堅持把發(fā)展作為第一要務(wù),緊緊扭住經(jīng)濟建設(shè)這個中心,充分利用重要戰(zhàn)略機遇期,以優(yōu)化結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變增長方式、提高質(zhì)量和效益為主線,推動經(jīng)濟更快更好地發(fā)展,順利實現(xiàn)了既定的工作目標(biāo)。去年預(yù)計全區(qū)實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值40.75億元,比上年增長22.9%;財政總收入3.28億元,增長35.8%,其中地方財政收入1.96億元,增長37.5%;全社會固定資產(chǎn)投資35.2億元,增長105.9%;金融機構(gòu)各項存款余額33.5億元,城鄉(xiāng)居民人均儲蓄8021元,分別增長17.6%和18.5%;城鄉(xiāng)居民人均可支配收入8550元,增長12.5%;農(nóng)民人均純收入4570元,增長13.7%。
            一是完善發(fā)展思路。在繼續(xù)堅持和完善抓好“工業(yè)立區(qū)”、繁榮服務(wù)業(yè)、擴大對外經(jīng)貿(mào)、推進農(nóng)業(yè)“三化”、加快城市建設(shè)“五項重點工作”,強化招商引資、壯大民營經(jīng)濟、科技創(chuàng)新、優(yōu)化環(huán)境、深化改革“五項關(guān)鍵措施”的同時,積極適應(yīng)形勢發(fā)展變化,適時作出了實施“三個一批”發(fā)展戰(zhàn)略和舉全區(qū)之力加快發(fā)展經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、海洋化工開發(fā)區(qū)以及加強城市建設(shè)管理等一系列事關(guān)全局和長遠(yuǎn)的戰(zhàn)略決策,使經(jīng)濟發(fā)展的思路、方向和重點更加明確。
            二是突出工作重點。把招商引資借助外力、發(fā)展民營經(jīng)濟啟動內(nèi)力、培強搞活現(xiàn)有企業(yè)挖掘潛力作為推進經(jīng)濟發(fā)展的重中之重來抓,收到了事半功倍的效果。新引進到位資金項目490個,實際到位市外資金30.4億元,占市里分配任務(wù)的135%。其中投資過千萬元的項目達(dá)到127個,過億元的22個;實際利用外資4300萬美元,增長72.2%。全區(qū)出口創(chuàng)匯3087萬美元,增長38.3%。預(yù)計全區(qū)民營業(yè)戶發(fā)展到8220戶,私營企業(yè)709家,上交稅金1.5億元,分別增長11.8%、33.5%和61%。規(guī)模以上工業(yè)完成增加值11.8億元,實現(xiàn)銷售收入41億元、利稅3.6億元,分別增長32.9%、60%和66.01%;新增規(guī)模以上企業(yè)30家,年銷售收入過億元、利稅過千萬元的企業(yè)達(dá)到6家。預(yù)計第三產(chǎn)業(yè)增加值達(dá)到13.2億元,增長13.5%;社會消費品零售總額13.1億元,增長15.8%。同時,全面落實黨在農(nóng)村的各項政策,認(rèn)真解決“三農(nóng)”問題,確保了整個區(qū)域經(jīng)濟的健康協(xié)調(diào)發(fā)展。去年,全區(qū)新上農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)48家,其中昱團已跨入國家級重點龍頭企業(yè)行列,金河食品公司生產(chǎn)的“亞王”牌肉鴨獲省知名品牌;新增高效農(nóng)業(yè)面積6萬畝、標(biāo)準(zhǔn)化種養(yǎng)小區(qū)120處;轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動力2.2萬多人。
            三是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。在硬環(huán)境建設(shè)上,多渠道融通資金4億元,集中抓了通亭街綜合改造、北海路、生產(chǎn)資料市場、220kv變電站、南部居民新區(qū)“兩縱一橫”路網(wǎng)、經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)和海洋化工開發(fā)區(qū)路網(wǎng)等一大批重點建設(shè)項目。把加快城區(qū)建設(shè)擺在突出位置,實施了“打通南北通道、改造提升出入口、擴展城區(qū)規(guī)模和拆舊改丑”四大工程,對城區(qū)主要干道、重點路口進行了綠化、美化、亮化,切實加強城市管理,城區(qū)面貌顯著改觀。在軟環(huán)境建設(shè)上,堅定不移地落實好“兩個一切”、“三零一低”等優(yōu)惠政策,繼續(xù)開展好“雙評”活動,加大對“三亂”行為的懲治力度,切實精簡審批程序,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,提高辦事效率,進一步增強了比較優(yōu)勢。
            三、以人為本,努力構(gòu)建和諧社會。
            統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展,大力加強精神文明建設(shè)和民主法制建設(shè),積極發(fā)展各項社會事業(yè),全力打造“文明寒亭”、“平安寒亭”。在精神文明建設(shè)上,深入貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》,大力倡導(dǎo)公民基本道德規(guī)范,著力提高全民思想道德素質(zhì),在全區(qū)樹立起了積極向上、文明誠信、勤勞友善的公民形象。強化愛國主義、集體主義、社會主義教育,加大誠信建設(shè)力度,積極開展“文明信用”村莊、“文明誠信”企業(yè)等創(chuàng)評活動,不斷深化完善文明城市、文明行業(yè)、文明生態(tài)村(鎮(zhèn))等群眾性精神文明創(chuàng)建,積極組織開展“愛我寒亭,做文明市民”、科技文化衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”等活動,使全社會的文明程度有了進一步提高。在民主法制建設(shè)上,積極深化村務(wù)、政務(wù)、廠務(wù)、財務(wù)公開,健全民主制度,豐富民主形式,保證了基層民主的落實。大力開展“平安寒亭”建設(shè),全面落實了社會治安綜合治理各項措施和維護穩(wěn)定責(zé)任制。毫不放松地抓好普法宣傳教育和依法治理工作,大力開展“百村治理”和“守法重德戶”創(chuàng)建活動,為“平安建設(shè)”打下了良好基礎(chǔ)。
            深入開展“嚴(yán)打”整治斗爭,及時組織專項行動,有力的打擊了犯罪分子的囂張氣焰。去年全區(qū)刑事案件發(fā)案率比上年下降12.5%。切實加強治安防控網(wǎng)絡(luò)和機制建設(shè),努力健全完善“大巡防、大民調(diào)”網(wǎng)絡(luò),治安防范效能大幅度提升。實行重心下移,堅持抓早、抓小、抓苗頭,認(rèn)真做好群眾來信來訪和“有關(guān)方面人員”的工作,及時排查化解各類矛盾糾紛,信訪總量下降19.5%,到省以上集體越級上訪為零。
            堅持“打轉(zhuǎn)結(jié)合,以打促轉(zhuǎn),嚴(yán)密控制”,進一步深化了同“flg”邪教組織的斗爭。認(rèn)真開展“安全生產(chǎn)落實年”活動,狠抓安全生產(chǎn)責(zé)任制落實和專項整治,杜絕了重特大事故的發(fā)生。在各項社會事業(yè)發(fā)展上,深入實施“科教興寒”戰(zhàn)略,加快科技創(chuàng)新體系建設(shè),加大新技術(shù)推廣應(yīng)用力度,積極培植高新技術(shù)企業(yè),科技工作取得新成效,科技因素對全區(qū)經(jīng)濟增長的貢獻率達(dá)到53%。大力優(yōu)化配置教育資源,深化辦學(xué)體制和教育人事制度改革,調(diào)整優(yōu)化學(xué)校布局,努力發(fā)展民辦教育,進一步激發(fā)學(xué)?;盍?,提高教育教學(xué)質(zhì)量,教育水平有了新提高。積極挖掘和保護民間民俗文化,楊家埠木版年畫被文化部、財政部列為全國民族民間文化保護試點項目,文化事業(yè)實現(xiàn)新發(fā)展。加快推進城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生體制改革,努力改善醫(yī)療服務(wù)設(shè)施,切實抓好疾病預(yù)防控制、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急等體系建設(shè),提高全區(qū)人民群眾的醫(yī)療健康水平,衛(wèi)生工作邁出新步伐。積極開展全民健身運動,認(rèn)真選拔和培養(yǎng)體育人才,體育工作實現(xiàn)新突破。
            以水、大氣和噪聲污染防治為重點,加強污染綜合治理,推進生態(tài)環(huán)境建設(shè),進一步提高了環(huán)境質(zhì)量,環(huán)境保護工作再上新水平。以全面提升依法管理、村民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平為核心,不斷深化人口與計劃生育綜合改革,努力控制人口數(shù)量,提高人口素質(zhì),計劃生育工作跨上新臺階,全區(qū)計劃生育率、晚婚率、晚育率分別達(dá)到99.1%、72.5%和96.2%,并順利通過了“全省優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進縣”驗收。廣播電視、公路交通、郵政通訊等其他各項社會事業(yè)也都取得了新的進展。把社會保障工作突出起來,切實做好“兩個確?!薄ⅰ俺青l(xiāng)低?!焙汀叭龡l保障線”的銜接工作,努力完善養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險制度,高度重視就業(yè)再就業(yè)工作,不斷加強對弱勢群體的幫扶救助,社會保障工作取得了明顯成效。堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,注重財力下移,組織實施了村村通柏油路、有線電視村村通、農(nóng)村中小學(xué)校舍改造、百村幫扶、“引峽濟寒”工程拓展延伸、引水上埠等一大批“利民”工程。對區(qū)鄉(xiāng)財政體制進行了調(diào)整,將鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)干部職工和鄉(xiāng)村中小學(xué)教師的工資發(fā)放全部上收到區(qū),由區(qū)財政按全額工資標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一發(fā)放,徹底改變了少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)只發(fā)必保工資或拖欠工資的現(xiàn)象。
            四、圍繞提高執(zhí)政能力,全面加強和改進黨的建設(shè)。
            牢固樹立黨要管黨和事業(yè)興衰關(guān)鍵在黨、關(guān)鍵在人的思想,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平為重點,以保持黨的先進性為核心,全面加強和改進黨的思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè),進一步提高了各級黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。
            一是切實加強思想政治建設(shè)。始終把思想政治建設(shè)擺在黨建工作的首位,積極采取干部輪訓(xùn)、集中輔導(dǎo)、分散自學(xué)、討論交流等多種形式,組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神及科學(xué)發(fā)展觀,努力用科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐,使廣大黨員干部切實提高了思想政治水平,增強了運用科學(xué)理論指導(dǎo)工作的能力。認(rèn)真抓好農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育,已建成接收站點255個。扎實做好保持共產(chǎn)黨員先進性教育試點工作,為在全區(qū)面上推開摸取了有益的經(jīng)驗。為進一步增強執(zhí)政能力,于去年年底,在區(qū)鄉(xiāng)機關(guān)事業(yè)單位深入扎實地開展了以“反對官僚主義,堅持勤政為民,提高工作效率,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”為主要內(nèi)容的思想作風(fēng)教育整頓活動,多措并舉,集中解決阻礙經(jīng)濟社會發(fā)展,敗壞黨和政府形象的突出問題,為加快發(fā)展提供了強大的精神動力,為開展保持共產(chǎn)黨員的先進性教育奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
            二是不斷強化基層組織建設(shè)。深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,全區(qū)“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨(工)委和“五好”村黨組織分別達(dá)到了60%和61.3%。加大后進村整治力度,組織101個區(qū)直部門與101個落后村結(jié)成幫扶對子實施“百村幫扶”工程,多數(shù)落后村的面貌有了明顯改觀。積極穩(wěn)妥地組織開展了村“兩委”換屆。通過理順關(guān)系、健全網(wǎng)絡(luò)、加強管理,學(xué)校、社區(qū)、機關(guān)和非公有制經(jīng)濟組織的黨建工作都有了較大的起色。
            三是突出抓好干部隊伍建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作《條例》,不斷深化干部人事制度改革,認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔、任前公示、競爭上崗、試用期制、離任審計和鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨政正職任免票決制等制度,健全完善能者上、庸者下的用人機制,進一步樹立了憑政績用干部的導(dǎo)向。去年先后對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)直部門單位的198名干部進行了調(diào)整,優(yōu)化了領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu);對新提拔的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要負(fù)責(zé)同志全部進行了全委會票決。建立了由組織、紀(jì)檢監(jiān)察、統(tǒng)戰(zhàn)、信訪、法院、檢察、公安、財政、審計等部門分管同志參加的聯(lián)席會議制度和干部監(jiān)督員制度,增強了干部工作的透明度,擴大了干部工作的民主程度。探索實行了“臺帳寫實、動態(tài)分析、立體評價”干部考察工作新機制,為分析評價、使用干部提供了較為科學(xué)的依據(jù)。以鞏固和完善“三個機制”為重點,老干部工作得到新的加強。
            四是大力推進黨的作風(fēng)建設(shè)。深入開展“兩個務(wù)必”、“八個堅持、八個反對”和“為民、務(wù)實、清廉”教育,使廣大黨員干部的宗旨觀念、群眾觀念有了新的增強。作出了《關(guān)于加強全區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè)的決定》,引導(dǎo)全區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真解決思想、工作、紀(jì)律、作風(fēng)等方面存在的突出問題,進一步增強了開拓意識、責(zé)任意識、效率意識、務(wù)實意識、紀(jì)律意識和服務(wù)意識。
            五、從嚴(yán)治黨,深入推進黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗斗爭。
            始終把加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、深入開展反腐敗斗爭作為事關(guān)全局的大事來抓,全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。年初研究制定了年度全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見,進一步明確了全區(qū)反腐倡廉工作的思路、目標(biāo)、重點及措施,堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟建設(shè)、黨建工作同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎懲。
            在區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)班子成員中全面落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,做到了業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)兩手抓、兩促進。同時,向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)直部門、單位下達(dá)了黨風(fēng)廉政建設(shè)年度目標(biāo)《責(zé)任書》,把23項重點責(zé)任目標(biāo),分解到了37個責(zé)任牽頭部門和67個責(zé)任主體部門,形成了各級各部門各單位齊抓共管黨風(fēng)廉政建設(shè)的強大合力。此外,采取專題調(diào)度、檢查監(jiān)督等措施,加大對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況的檢查考核和責(zé)任追究力度,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,并對4起案件中9名負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的黨員干部進行了責(zé)任追究,切實增強了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的.嚴(yán)肅性。在黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作中,突出抓了四點:
            一是抓教育引導(dǎo)。利用三個月的時間,在全區(qū)黨員干部中開展了“學(xué)條例、守紀(jì)律、強監(jiān)督、促發(fā)展”學(xué)習(xí)教育活動,組織全區(qū)9719名黨員干部參加了黨紀(jì)法規(guī)知識考試,對新任科級干部進行了反腐倡廉專題培訓(xùn)。
            二是抓制度落實。按照“五個不許”的要求,制定出臺了制止“四股歪風(fēng)”、落實“六個不準(zhǔn)”的具體規(guī)定,狠剎向領(lǐng)導(dǎo)干部送錢、跑官要官、打著領(lǐng)導(dǎo)旗號辦私事、黨員干部參與賭博和借婚喪嫁娶斂財?shù)韧犸L(fēng),嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)在土地批租、房地產(chǎn)和建設(shè)工程領(lǐng)域謀取不正當(dāng)利益的規(guī)定,有效地防止和解決了各級領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律上只承諾不踐諾、利用公款“自吃自、喝耍酒”、超標(biāo)準(zhǔn)購乘小汽車、參與高消費和不健康娛樂活動等問題。
            三是抓監(jiān)督制約。按照黨內(nèi)監(jiān)督條例的要求,加強黨內(nèi)監(jiān)督制度建設(shè),制定出臺了落實黨內(nèi)監(jiān)督條例若干制度的規(guī)定,建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、區(qū)直部門單位領(lǐng)導(dǎo)班子和副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉述學(xué)制度,實行工作實績、學(xué)習(xí)情況及落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況與領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部考察一同考核,將結(jié)果作為干部獎懲、使用的重要依據(jù)。
            四是抓案件查處。把軟環(huán)境建設(shè)作為經(jīng)濟發(fā)展的生命線來抓,以鐵的紀(jì)律和鐵的手腕治理發(fā)展環(huán)境,力查“三亂”案件,全年共受理投訴52起,處理損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的機關(guān)工作人員7人。始終把查辦違紀(jì)違法案件作為反腐倡廉工作的中心環(huán)節(jié)來抓,認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制,對重大案件包案到人,一包到底,確保突破。去年立查案件37起,黨紀(jì)政紀(jì)處分27人,挽回直接經(jīng)濟損失126萬元。同時,不斷強化措施,圍繞“四個堅決糾正”,加大“四項工作力度”,研究開通了“書記熱線”,及時解決存在的問題,進一步密切了黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
            六、加強自身建設(shè),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平。
            一是注重理論學(xué)習(xí),把握正確的政治方向。堅持把學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,牢固樹立正確的政績觀,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高執(zhí)政能力作為一項重要的政治任務(wù)擺在首位,貫穿于整個工作的全過程。通過個人自學(xué)、舉辦中心組理論學(xué)習(xí)讀書會、專題講座、開展討論交流等多種形式,潛心研討政治理論、黨的路線方針政策和相關(guān)專業(yè)知識,一班人的政治敏銳性、鑒別力、駕馭全局、處置復(fù)雜矛盾的水平進一步提高。
            二是實行集體領(lǐng)導(dǎo),堅持分工負(fù)責(zé)。認(rèn)真貫徹黨的民主集中制原則,按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求,對重大問題一律由集體研究決定;對經(jīng)常性工作,進一步調(diào)整完善了班子成員的工作分工,建立健全了工作規(guī)范和議事規(guī)則;對涉及交叉分工的階段性工作和重點工作,隨時落實責(zé)任到人,確保了各項工作有條不紊地開展。
            三是切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),推動各項工作落實。從區(qū)委常委自身做起,帶頭深入基層搞調(diào)研,置身一線抓落實,推進工作重心下移。按照責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一的原則,進一步健全崗位目標(biāo)管理,較好地形成了一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實的局面。
            四是堅持以身作則,著力抓好廉潔自律。班子成員自覺發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),認(rèn)真執(zhí)行中央和省市委提出的“四大紀(jì)律”、“八項要求”和廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,帶頭做到了“自重、自省、自警、自勵”。工作中注意不越權(quán),不以權(quán)代法,不濫用權(quán)力。凡要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅決不做。對權(quán)錢交易、吃喝送禮等現(xiàn)象高度警惕,始終保持清醒頭腦,自覺做到不收受或變相收受各種禮金、有價證券和貴重物品,不接受與職務(wù)、公務(wù)有關(guān)的所謂好處。在土地批租、房地產(chǎn)和建設(shè)工程領(lǐng)域,堅持按規(guī)定辦事,堅持不打招呼、不遞條子,不干預(yù)、不插手市場經(jīng)濟活動,不為親朋好友謀取私利。在公務(wù)用車、公務(wù)接待和購置個人住房問題上,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定辦理。同時,嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任人的職責(zé),對分管的系統(tǒng)、部門、下屬工作人員和家屬、子女等,嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理,有力地促進了黨風(fēng)和社會風(fēng)氣的根本好轉(zhuǎn)。
            總結(jié)一年來的工作,盡管各方面都取得了明顯進展,但仍存在一些問題和不足。主要是有些同志思想解放還沒有完全到位,開放意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識、市場意識有待于進一步增強;全區(qū)經(jīng)濟的結(jié)構(gòu)性矛盾仍比較突出,經(jīng)濟總量仍然不夠大,工業(yè)、服務(wù)業(yè)的發(fā)展速度仍然不夠快,城市建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)仍然不夠高,社會事業(yè)的投入仍然不夠多;對各級黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政教育和監(jiān)督管理抓得還不夠具體,力度還不夠大;有的部門單位和干部特別是極少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部精神狀態(tài)不佳,事業(yè)心、責(zé)任感不強,工作作風(fēng)漂浮,等等。對這些問題,在下步的工作中將采取切實有力的措施,認(rèn)真加以解決。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇十六
            這學(xué)期我校非常重視學(xué)生的日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,積極開展行為規(guī)范月活動,下面就我班同學(xué)在日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育方面的情況作一總結(jié)。
            具體教育措施:
            “千教萬教,教人求真,千學(xué)萬學(xué),學(xué)做真人”。這是著名教育家陶行知關(guān)于德育教育根本任務(wù)的基本闡述。從教以來,我始終遵行陶先生這一樸素教育思想,立志讓每個學(xué)生,通過天天求知,日日求真,成為大寫的人、高尚的人、“四會”的人,成為真人。
            求真的核心是習(xí)慣養(yǎng)成,求真的起點是求細(xì)做小。面對多屬獨生子女,思想尚不成熟,志向遠(yuǎn)大模糊,良好習(xí)慣尚未養(yǎng)成的現(xiàn)代中學(xué)生(我們的養(yǎng)成對象),班主任德育工作最原始最有效的辦法,就是從小處著眼,從細(xì)節(jié)入手,實抓細(xì)節(jié)教育。讓每個學(xué)生,心如明鏡,勤掃小屋;不好高騖遠(yuǎn),不求大棄?。魂P(guān)注生活中的每一細(xì)節(jié),做好身邊的任何一件能夠做好的小事;追求細(xì)心、細(xì)行和細(xì)德。
            “重細(xì)”是理念和態(tài)度,“善細(xì)”是教師的詩外工夫。善細(xì)的結(jié)果未必能事事如愿,善細(xì)的過程一定真實而感人。
            陶行知說:“教人求真,先做真人”。真的班主任,敢于直面微薄的待遇,敢于正視“非優(yōu)”的考驗,我行我素教人求真,兢兢業(yè)業(yè)常抓細(xì)節(jié),這是怎樣的殉道者和幸福者。
            我雖是一個臨時的代班主任,但我也以恬淡心態(tài)和求實的作風(fēng),引導(dǎo)學(xué)生做好細(xì)節(jié)!
            小學(xué)階段是學(xué)生養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的重要時期。著名的教育學(xué)家葉圣陶曾說過:“什么是教育?簡單一句話,就是養(yǎng)成良好的習(xí)慣?!绷己玫膶W(xué)習(xí)習(xí)慣對小學(xué)生來說能為終身學(xué)習(xí)打下良好的基礎(chǔ),使人終身受益。我圍繞求真目標(biāo),實抓細(xì)節(jié)養(yǎng)成?,F(xiàn)將三個月中細(xì)節(jié)教育的點滴,匯報如下。
            1、良好行為規(guī)范的養(yǎng)成,關(guān)鍵是養(yǎng)成教育,須遵循“從他律到自律”這一規(guī)則。
            2、良好行為規(guī)范的養(yǎng)成,應(yīng)落到實處,細(xì)微處入手,可以通過訓(xùn)練養(yǎng)成,加強訓(xùn)練,指導(dǎo)與主體意識相結(jié)合。
            3、良好行為規(guī)范的養(yǎng)成,要持之以恒,常抓不懈,不是一蹴而就的,在實踐中體驗,在活動中感受。
            1、明確意義,激發(fā)動機。
            2、制定計劃,明確目標(biāo)。
            根據(jù)學(xué)生年齡結(jié)構(gòu),心理特點,我班確定學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成目標(biāo)和訓(xùn)練的內(nèi)容與重點主要訓(xùn)練有三大方面的內(nèi)容,分別是:衛(wèi)生習(xí)慣養(yǎng)成目標(biāo),行為習(xí)慣養(yǎng)成目標(biāo)和學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成目標(biāo)。
            3、建章立制,規(guī)范言行。
            良好的行為規(guī)范養(yǎng)不是靠幾次教育,幾個活動就能完成的,它需要老師和學(xué)生持之以恒來完成。
            (1)值日制度:由本班小干部負(fù)責(zé)每天的“五項”競賽檢查,主要是學(xué)生的行為表現(xiàn),及時作好記錄,并且作好教育,一周作好總結(jié)工作,真正從細(xì)小處入手,把行為規(guī)范落到實處。
            (2) 學(xué)生文明行為考評制度:每月都要對學(xué)生行為進行考核,作好記錄,評出文明小標(biāo)兵并且進行存檔,與“文明班級”和“優(yōu)秀中隊”相結(jié)合,使學(xué)生的行為表現(xiàn)處于集體的輿論監(jiān)督下,使學(xué)生能較自覺地遵守規(guī)范。
            收到的成果
            衛(wèi)生打掃及保持。值日學(xué)生能夠堅持早到校,徹底打掃干凈室內(nèi)外衛(wèi)生。教室、衛(wèi)生區(qū)不留任何衛(wèi)生死角,不存任何垃圾物。門窗玻璃要全天保持清潔無任何塵土,室內(nèi)外地面無廢紙、飲料盒、塑料袋、衛(wèi)生紙等垃圾物。值日生要將將室內(nèi)桌凳擺放整齊,凳子一律放在課桌下。
            1、養(yǎng)成了良好的飲食習(xí)慣。杜絕零食、塑料袋等白色垃圾物進校園。學(xué)生不在校外小攤上買飲料、面包、鮮奶、糖塊、辣椒條、菜餅等不衛(wèi)生食品,也不從家里往學(xué)校帶零食。
            2、切實做好安全工作。全體同學(xué)認(rèn)真遵守《班級制度》,做安全有益的游戲,創(chuàng)建“平安校園”。嚴(yán)禁攀爬籃球架、桿子、柱子、樹枝、窗臺、樓欄桿等,嚴(yán)禁在樓梯、走廊、教室、操場、廁所等地追逐打鬧。
            3、嚴(yán)格到校、休息時間。
            課前預(yù)習(xí)、自學(xué),課后認(rèn)真復(fù)習(xí),不懂就問;按時、獨立完成作業(yè),書寫工整,卷面整潔;認(rèn)真做廣播操、眼保健操;認(rèn)真上好朝讀和自習(xí),老師不在時自覺遵守紀(jì)律。
            尊敬老師,對老師有禮貌;體貼父母;禮貌待客;愛護課桌凳,不亂刻亂畫。
            4、嚴(yán)格訓(xùn)練,及時反饋。
            行為規(guī)范養(yǎng)成教育,必須“曉之以理,動之以情,導(dǎo)之以行”。強化訓(xùn)練,我們主要采取以下做法:
            (1) 在活動中讓學(xué)生感受、體驗。
            (2) 在學(xué)校生活中訓(xùn)練。要求學(xué)生在校生活中規(guī)范化、科學(xué)化、有序化。
            (3) 及時反饋,矯正強化。良好行為養(yǎng)成,我班及時表揚、鼓勵,使其產(chǎn)生強化作用,對不良行為我班及時指出,要求及時整改、矯正。
            第三、取得的成效與努力方向。
            在各個學(xué)生的共同努力和配合下,每人都能根據(jù)訓(xùn)練目標(biāo)完成,取得了一定的成效。無論是老師,強化訓(xùn)練,都能夠在思想上形成共識,清楚在知道良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成,對學(xué)生今后的自身發(fā)展非常重要。
            另外,對行為規(guī)范訓(xùn)練不夠到位,落實不是非常到位,沒有從細(xì)小處入手,還有我班是農(nóng)村子弟和外籍務(wù)工子女班,家長素質(zhì)差次不齊,普遍不高。很多活動都在嘗試、探索當(dāng)中,還有很多缺陷與不足,有待不斷完善。
            根據(jù)少年兒童身心發(fā)展的特點,行為規(guī)范訓(xùn)練是一項長期的工作,貴在堅持,持之以恒。今后如何將活動與行為規(guī)范養(yǎng)成教育更好結(jié)合,這將是今后努力的方向。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇十七
            為了進一步規(guī)范我校各類教育收費行為,推動學(xué)校校風(fēng)建設(shè),全面深入治理教育收費工作,切實維護學(xué)生和家長的切身利益,我校著重開展了規(guī)范教育收費工作,切實進行自查整改,為迎接縣聯(lián)合檢查做好準(zhǔn)備。
            學(xué)校加強領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé),堅持齊抓共管,組建了學(xué)校規(guī)范教育收費工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由校長阿孜古麗托乎提擔(dān)任,副組長由分管副校長毛依敦努爾敦?fù)?dān)任,組員由教務(wù)處、政教處、總務(wù)處、工會等主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任,做到協(xié)同管理,分管合作,落實到人,并建立了相應(yīng)追究制度。
            學(xué)校認(rèn)真執(zhí)行市、縣規(guī)范教育收費的有關(guān)文件精神,積極貫徹落實學(xué)雜費規(guī)范收費工作的具體要求,把規(guī)范收費工作作為一件大事來抓,使學(xué)校收費進一步公開化、規(guī)范化、制度化,塑造良好的社會形象。學(xué)校堅持誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,多次召開會議學(xué)習(xí)收費工作的有關(guān)文件,部署我校的規(guī)范收費工作。通過全校教職工會議宣傳有關(guān)收費政策、法規(guī),提高對規(guī)范收費工作的認(rèn)識。組織全校教師學(xué)習(xí)《教師法》等法律、法規(guī),規(guī)范全校教師的教育行為和學(xué)校的辦學(xué)行為和教育收費工作的行為。
            學(xué)校在校內(nèi)櫥窗設(shè)立收費的公示欄,提高全民特別是學(xué)生和家長對收費政策的知曉度。繼續(xù)把規(guī)范收費作為政務(wù)公開和校務(wù)公開的重要和必要內(nèi)容,收費公示的內(nèi)容為“一表”,《中小學(xué)收費項目和標(biāo)準(zhǔn)公示表》,“一信”,即向每位家長發(fā)的一封公開信,主要宣傳實行教育收費的具體政策,“一線”,公開學(xué)校收費咨詢投訴電話專線,及時受理群眾投訴和對學(xué)校收費政策的咨詢。
            除按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向?qū)W生收取非免費教科書的課本費、作業(yè)本費及向寄宿學(xué)生收取住宿費外,不再向?qū)W生收取其他任何費用;繼續(xù)落實對家庭困難學(xué)生的扶助政策,及時上報各項統(tǒng)計數(shù),以確保上級部門按預(yù)算內(nèi)生均公用經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)及時撥付到位。
            學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行福建省教育系統(tǒng)工作人員“十條禁令”。
            1、嚴(yán)禁截留、侵占、挪用、擠占、平調(diào)教育經(jīng)費。
            2、嚴(yán)禁設(shè)立“小金庫”或設(shè)置帳外帳。3、嚴(yán)禁用公款濫發(fā)福利、補貼。
            4、嚴(yán)禁違反規(guī)定擅自設(shè)立收費項目、擴大收費范圍、提高收費標(biāo)準(zhǔn)。
            5、嚴(yán)禁擅自將行政事業(yè)性收費轉(zhuǎn)為經(jīng)營服務(wù)性收費管理。
            6、嚴(yán)禁強制、搭車收費和攤派錢物。
            7、嚴(yán)禁收取與招生錄取掛鉤的捐資贊助費。
            8、嚴(yán)禁組織有償辦班補課。
            9、嚴(yán)禁擅自印制和征訂教輔材料。
            10、禁借代辦費牟取個人和小團體利益。
            由于我校高度重視學(xué)校收費工作,嚴(yán)格執(zhí)行政策、法規(guī),規(guī)范收費,塑造了教育良好的社會形象。在今后的工作中,我們將以此項工作為契機,以市文件精神為指導(dǎo),進一步加大對學(xué)校的收費管理力度,不斷規(guī)范學(xué)校收費行為,辦人民滿意的教育,為構(gòu)建社會主義和諧社會作出貢獻,確保我校教育工作的有序、健康發(fā)展。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇十八
            為認(rèn)真落實《巴彥淖爾市進一步規(guī)范普通中小學(xué)幼兒園辦學(xué)行為的規(guī)定》的通知(巴教通字?20xx?60號)的文件精神,端正辦學(xué)思想,規(guī)范辦學(xué)行為,規(guī)范教育教學(xué)管理,全面實施素質(zhì)教育,促進學(xué)生全面發(fā)展和健康成長,我校召開領(lǐng)導(dǎo)班子會,成立了學(xué)校規(guī)范辦學(xué)行為專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組,積極開展規(guī)范辦學(xué)行為自查活動?,F(xiàn)將自查情況匯報如下:
            一、嚴(yán)格落實課程計劃。
            1.學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行國家和自治區(qū)頒布課程方案,落實課程標(biāo)準(zhǔn),按照國家規(guī)定的教育教學(xué)內(nèi)容和課程設(shè)置開展教學(xué)活動,按規(guī)定開齊開足課程,無增減課程和課時現(xiàn)象,多次派教師參加體育、音樂、美術(shù)等專業(yè)培訓(xùn),做到開足了課,上了課,還力爭效果好。
            2.學(xué)校加強對各課程課時的管理,制定制度,不準(zhǔn)教師占用其它學(xué)科時間,向科學(xué)管理要質(zhì)量,向課堂教學(xué)要質(zhì)量,促進教學(xué)方式與學(xué)習(xí)方式的變革,樹立輕負(fù)擔(dān)高質(zhì)量的典型。
            3.學(xué)校校嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定,合理安排學(xué)生教學(xué)時間,保證學(xué)生每天不少于1小時的體育活動時間,大課間活動不少于30分鐘,眼保健操不少于1次。繼續(xù)鞏固“33211”工程成果,全面實施“三化三高”工程。提倡向課堂45分種要效益,嚴(yán)禁教師拖堂,擠占學(xué)生課間休息時間。
            4.學(xué)校依據(jù)校本課程,繼續(xù)開展好信息技術(shù)、藝術(shù)、體育與健康、綜合實踐活動四個領(lǐng)域的教育教學(xué)工作,形成學(xué)校特色。
            二、嚴(yán)格規(guī)范學(xué)生作息時間。
            1.我校每周上課5天,學(xué)生每日在校參加教育教學(xué)活動的時間不超過7小時,每節(jié)課上課時間上午為45分鐘,下午為40分鐘。
            2.嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)假日放假通知,不占用課余和節(jié)假日等時間,安排學(xué)生集體補課或上新課。
            3.嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的作息時間,走讀生不安排早、晚自習(xí)。
            4.學(xué)生春冬季上第一節(jié)課時間上午為早8時,放學(xué)時間為11時40分,下午為14時30分至17時40分;夏秋季在校時間上午作息時間不變,下午為15時至18時20分,確保學(xué)生每天在校學(xué)習(xí)時間不超過7小時。同時,我們要求學(xué)生每天睡眠不少于9小時。
            三、嚴(yán)格控制學(xué)生課外作業(yè)量。
            嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定,控制學(xué)生作業(yè)總量。學(xué)生課外作業(yè)量不超過1.5小時。積極提倡分層次作業(yè),尊重學(xué)生的個體差異。學(xué)校組織和開好家長會,教師通過家訪、電話聯(lián)系或請家長到學(xué)校了解情況等方法,開展經(jīng)常與家長聯(lián)系,共同交流、探討學(xué)生的教育問題,共同確定學(xué)生的課外作業(yè)量。教導(dǎo)處加強對各科作業(yè)量的協(xié)調(diào)和批改質(zhì)量的管理,不定期開展學(xué)生座談會,了解并注意學(xué)生、家長的意見反饋,在學(xué)生家長的配合下,保證學(xué)生9小時的睡眠時間。嚴(yán)禁教師給學(xué)生布置機械重復(fù)作業(yè)。
            四、嚴(yán)格控制考試次數(shù)和難度。
            考試試題都不得超出課程標(biāo)準(zhǔn)要求。實行學(xué)生學(xué)業(yè)成績與成長記錄相結(jié)合的綜合評價方式評價學(xué)生。
            五、嚴(yán)格規(guī)范學(xué)生教輔材料使用。
            學(xué)校開設(shè)的課程,是在市、縣教育行政部門按自治區(qū)教育廳當(dāng)年審定的書目中選用的版本訂足教材,地方課程教材,按省市教育行政部門有關(guān)文件規(guī)定訂足。堅決不征訂其他各種練習(xí)資料和復(fù)習(xí)用書,學(xué)校堅決不向?qū)W生推薦其他學(xué)習(xí)資料,嚴(yán)禁教師向?qū)W生推銷練習(xí)資料和復(fù)習(xí)用書,避免加重學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)和家庭的經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。
            六、嚴(yán)禁學(xué)校教師違規(guī)補課。
            1.加強對教師的管理,嚴(yán)禁教師對學(xué)生實行有償家教、有償補課,對有償家教的教師,采取“一票否決”的辦法予以處理,年度考核直接定為基本合格或不合格。
            2.嚴(yán)禁教師到校外兼職兼課,不得為培訓(xùn)機構(gòu)進行招生宣傳及組織、介紹、強迫或變相強迫學(xué)生參加有償補習(xí)活動。
            3.學(xué)校沒有利用節(jié)假日舉辦面向?qū)W生的學(xué)科培訓(xùn)班和學(xué)科培訓(xùn)學(xué)校,也沒有將校園、校舍出租給其它方辦校、辦班。學(xué)校在節(jié)假日免費向社會開放體育設(shè)施和教育教學(xué)資源,組織學(xué)生開展有益于身心健康發(fā)展的各項課外活動。
            七、嚴(yán)格控制各類競賽。
            1.學(xué)校沒有組織學(xué)生參加學(xué)科奧林匹克競賽,也沒有把學(xué)生參加各類文化課類競賽、考級的成績作為入學(xué)、分班和評優(yōu)評先的依據(jù)。
            2.學(xué)校從來沒有為社會各類補習(xí)班、培訓(xùn)班提供教學(xué)設(shè)施和場地,也沒有組織過學(xué)生參加商業(yè)慶典活動。
            3.嚴(yán)格執(zhí)行教育行政部門要求,學(xué)校不組織中小學(xué)生參加任何部門、團體、機構(gòu)舉辦的各種競賽評比活動、讀書活動。
            4.學(xué)校嚴(yán)禁公布學(xué)生考試成績及按成績排列名次,更不得按考試成績給學(xué)生安排座位等。
            八、嚴(yán)格落實學(xué)生參加課外活動和社會實踐活動。
            1.學(xué)校和教師沒有擠占學(xué)生參加課外活動和社會實踐活動的時間。學(xué)生每學(xué)年參加社會實踐活動的時間不少于20天。
            2.沒有讓學(xué)生參加有毒、有害、有危險的、超體力的和有礙學(xué)生身心健康的勞動,更沒有給學(xué)生下達(dá)勤工儉學(xué)創(chuàng)收任務(wù)和與之相關(guān)的其它事情。
            3.學(xué)校建設(shè)了音樂、美術(shù)、科技、勞作、圖書(閱覽)及實驗室等各種功能室,并按標(biāo)準(zhǔn)配齊設(shè)施設(shè)備。每天下午第三節(jié)課后安排40分鐘的課外活動,組織學(xué)生參加體育、藝術(shù)、科技、等課外活動及社會實踐活動,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力,確保每位學(xué)生在義務(wù)教育階段掌握兩項體育技能、一項藝術(shù)特長,培養(yǎng)一項科技愛好。
            九、嚴(yán)格規(guī)范義務(wù)教育階段招生。
            1.我校堅持義務(wù)教育免試入學(xué)制度,實行按學(xué)生戶籍所在地劃片招生,免試、就近入學(xué)的原則招生,確保服務(wù)區(qū)適齡兒童全部入學(xué)接受義務(wù)教育,并且制定了積極有效的“防輟控學(xué)”責(zé)任書,保證學(xué)生進得來,留的住,學(xué)得好。
            2.整個過程做到公開、透明、規(guī)范,并進行公示,沒有在教育過程中按照考試成績升降重新進行滾動式分班;沒有根據(jù)考試成績對學(xué)生排名和編排學(xué)生座位;沒有以尖子班、特長班、實驗班等名義舉辦重點班;沒有以學(xué)生獲獎、競賽、各類考級成績作為編班依據(jù)。
            包含各類專業(yè)文獻、行業(yè)資料、各類資格考試、生活休閑娛樂、專業(yè)論文、外語學(xué)習(xí)資料、中學(xué)教育、文學(xué)作品欣賞、幼兒教育、小學(xué)教育、高等教育、應(yīng)用寫作文書、五原五中規(guī)范辦學(xué)行為自查報告20xx.227等內(nèi)容。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇十九
            我xx中學(xué)xx校區(qū)從今年xx月xx日開學(xué)以來,與往年相比更加重視收費工作,同時更加規(guī)范教師的工作作風(fēng)和規(guī)范校區(qū)正確辦學(xué)的工作。
            一、關(guān)于收費工作。
            所有收費項目必須由校區(qū)校長親自布置,不是校區(qū)校長布置的任何收費項目,班主任都有權(quán)拒絕;按著上級的相關(guān)文件精神,多次召開治理亂收費專題會,并給每位家長印發(fā)了關(guān)于本學(xué)期應(yīng)該收費項目的說明,以及收費項目明細(xì)表,讓每位家長都明了哪些項目是政策性收費,哪些項目是自愿收費;我們采取“一費制”的形式下發(fā)收費通知單,沒看到收費通知單的家長有權(quán)拒交;本學(xué)期要求學(xué)生購買統(tǒng)一著裝;更沒有強行向?qū)W生推銷或組織學(xué)生購買學(xué)習(xí)輔導(dǎo)用書,學(xué)具盒完全是學(xué)生自愿訂購;學(xué)校教職工沒有為學(xué)生代辦保險事宜;沒有出現(xiàn)過提高任何收費標(biāo)準(zhǔn)、擴大過收費范圍、巧立名目及搭車收費的現(xiàn)象;在收取學(xué)生費用時雖沒有使用統(tǒng)一印制的合法票據(jù),但我們每次都把收費一覽表粘貼在班級門外的墻上,并公示一周以上,讓全體師生都能知曉交費具體情況。我們校區(qū)向來不為學(xué)生買書,所以也不存在著多收和退還問題;為了把禁止亂收費工作更落在實處,我們還在每個年部都成立了家長監(jiān)督委員會,共聘請了行風(fēng)監(jiān)督員xx名,在他們的監(jiān)督下我們這學(xué)期從開學(xué)到現(xiàn)在在收費問題上沒有出現(xiàn)過任何問題,還特請部份家長把學(xué)生入xx中學(xué)后的收費項目及金額報告給校區(qū),以便校區(qū)對教師清晰了解有無亂收費現(xiàn)象,以便更及時解決出現(xiàn)的問題。
            二、關(guān)于師德師風(fēng)。
            我們校區(qū)每個循環(huán)都組織教師進行師德學(xué)習(xí),對我校區(qū)師德好的教師及時給予表揚鼓勵。在一些材料上選取好的文章領(lǐng)教師學(xué)習(xí),平實很重視教師的政治學(xué)習(xí),每循兩次雷打不動;要求教師在上班期間必須儀表端莊,愛崗敬業(yè),為人師表,完成崇高的教書育人的工作;教師能夠按校區(qū)要求,認(rèn)真?zhèn)湔n,參與集體備課,積極進行參與課改,實行“新五步教學(xué)模式”;上課時能做到1分鐘候課;我們的教師能用自己的休息時間為學(xué)生進行輔導(dǎo),在作業(yè)批改上能細(xì)化到每位學(xué)生、每篇作業(yè),每道作業(yè)題;能以學(xué)生為學(xué)習(xí)的主人,對學(xué)生從來不進行人格上的侮辱、語言上的謾罵、身體上的懲罰;也不違規(guī)開設(shè)補課班、輔導(dǎo)班;從來不加重學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)、經(jīng)濟負(fù)擔(dān)的,在這一點上,受到學(xué)生家長的好評。
            我們制定了教師一日常規(guī),對教師一天里的行為做了規(guī)定,如上班時間不能聊天、玩游戲、炒股等,我們校區(qū)每循環(huán)都對教師進行工作抽檢,如發(fā)現(xiàn)玩qq的、斗地主,如發(fā)現(xiàn)出勤有問題的,及時給予批評,并督促其立即改正,同時扣期本學(xué)期的師德考核分。
            三、關(guān)于校務(wù)公開。
            我們所有校務(wù)工作都在陽光下進行,并建立了各種校務(wù)公開的制度:所有重大財經(jīng)項目、關(guān)乎職工利益的決策、及日常收支項目都進行公示,讓每位教師和學(xué)生都心里透明,并鼓勵師生對校務(wù)工作進行監(jiān)督,校區(qū)對良好的意見給予采納,對其人進行表揚鼓勵,部份重大事宜,要經(jīng)職代會決定;我們在校方公務(wù)上,由于學(xué)校有總的公示欄、公示牌、公示墻;同時在我校區(qū)的每個教室的走廊一側(cè)的墻都是公示墻,把重要的一些工作尤其是收費項目和內(nèi)容都在這上進行公示。
            我校區(qū)能及時的客觀地對社會投訴的行風(fēng)問題進行調(diào)查,進行核實、進行整改,進行總結(jié),;對違規(guī)違紀(jì)的行為絕不姑息,按照相關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。
            總之本學(xué)期從開學(xué)以來,我校區(qū)沒有出現(xiàn)三亂現(xiàn)象;所有教師的工作紀(jì)律有所進步,校區(qū)的辦學(xué)方向能遵守國家意志;相信我校區(qū)的日后工作還會再展佳績!
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇二十
            20xx年9月,鎮(zhèn)團委積極落實上級團組織關(guān)于做好基層團組織規(guī)范化建設(shè)要求,借團省委向xx試驗區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)贈送電腦儀式在我鎮(zhèn)舉行的機會,出臺了《xx鎮(zhèn)團委關(guān)于規(guī)范基層團組織建設(shè)的綱要》,向鎮(zhèn)委爭取團委規(guī)范化建設(shè)專項經(jīng)費,嚴(yán)格按照上級團組織的部署和要求,并逐一加以落實,有效促進了我鎮(zhèn)各級團組織的規(guī)范化建設(shè)。截止目前,我鎮(zhèn)規(guī)范化建設(shè)主要有三:
            三是各級團組織辦公室、鎮(zhèn)主要街道路口及重點區(qū)域布置了一批團的相關(guān)宣傳標(biāo)識。
            20xx年底,鎮(zhèn)團委結(jié)合村級“兩委”班子換屆之機,通過多次向鎮(zhèn)委主要領(lǐng)導(dǎo)匯報、積極爭取鎮(zhèn)組織辦公室支持,通過換屆全面完善了全鎮(zhèn)村級團干隊伍。具體為:1、對于35歲以下、合符村級干部素質(zhì)要求的村“兩委”班子候選人,爭取進入村“兩委”,并擔(dān)任村團支部書記;2、對在村級有影響力的青年能人、致富帶頭人,但尚不具備進入“兩委”班子的農(nóng)村青年,積極爭取黨委、支部同意,將其納入村后備干部培養(yǎng),并擔(dān)任村團支部專職副書記;3、在爭取黨委前提下,針對素質(zhì)較低、工作不高、不符合團干要求的原村干部,進行了淘汰。目前,xx鎮(zhèn)團委村級21個團組織,基本保證了村團支部書記或?qū)B毟睍浐细衤?00%。
            鎮(zhèn)團委自開展規(guī)范化建設(shè)工作以來,已經(jīng)收到明顯成效。具體有:一是使農(nóng)村基層團的工作更為實在有形。我鎮(zhèn)團委緊緊依靠各級黨組織,充分發(fā)揮“黨建帶團建”,不斷搞好團組織規(guī)范化建設(shè),努力從辦公室、團干再到活動經(jīng)費,為團的'各項工作的開展提供了必要的載體,做到了團的組織和團的活動實在有形;二是有效加強了“共青團”的宣傳力度。搞好團組織規(guī)范化建設(shè),對宣傳團的組織、團的工作和服務(wù)青年起到了至關(guān)重要的作用,同時也大大促進了團的各項工作的開展;三是有效突出了團組織引導(dǎo)和服務(wù)青年的作用。我鎮(zhèn)團委在規(guī)范化建設(shè)以來,特別注重加強團組織服務(wù)青年的相關(guān)宣傳,尤其是在團組織幫助青年就業(yè)、創(chuàng)業(yè)方面的政策宣傳。現(xiàn)在每有相關(guān)相關(guān)好的扶持青年的政策出臺,總有青年主動聯(lián)系我們團組織,希望給予扶持幫助,這說明青年已經(jīng)開始關(guān)注“共青團”,同時農(nóng)村基層團組織規(guī)范化建設(shè)工作也收到了成效。
            規(guī)范辦學(xué)工作總結(jié)篇二十一
            行為規(guī)范教育,就是培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣的教育。德育對中小學(xué)特別是小學(xué)生來說更多的是養(yǎng)成教育。養(yǎng)成教育雖然不是德育的全部,但卻是德育中最"實"的部分。教育家葉圣陶先生說:"人要是各種好習(xí)慣都養(yǎng)成了,我們的教育目的就達(dá)到了,如學(xué)習(xí)上有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,勞動上有良好的勞動習(xí)慣,道德上有良好的道德習(xí)慣,生活上有良好的生活習(xí)慣……那么這個孩子就是一個好孩子。"行為規(guī)范教育的內(nèi)容十分廣泛。養(yǎng)成教育是擺在教育者面前的一個重大課題。它不是一朝一夕就能做好的事,它不僅需要教育者潛心研究,更需要教育者花費大量的時間和精力去親歷親為。
            學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師經(jīng)多次研究、商討,結(jié)合本校實際,制定了《正陽小學(xué)行為規(guī)范實施方案》,分層制訂出低、中、高各年級段的行為規(guī)范教育常規(guī)要求和急需培養(yǎng)的良好行為習(xí)慣若干條,制定了相關(guān)的評價細(xì)則,設(shè)計了評價表格,做到學(xué)期有計劃,期末有總結(jié),每兩周進行一次評價。通過個人、家長、教師、集體評價的評價方式,督促、啟發(fā)、引導(dǎo)孩子們形成良好的行為習(xí)慣。
            我校的教育教學(xué)工作一直走在全區(qū)的前列,各種活動也開展得有聲有色。根據(jù)這種實際情況,我校提出了"常規(guī)管理與特色活動相結(jié)合,抓好學(xué)生的行為規(guī)范教育"的口號,將常規(guī)管理與特色活動經(jīng)緯交織,對學(xué)生進行全方位,立體化教育,不放過任何一個對學(xué)生進行習(xí)慣培養(yǎng)的機會。
            一個人習(xí)慣養(yǎng)成的關(guān)鍵期是在幼年,也就是在幼兒園和小學(xué)一、二年級階段。我校養(yǎng)成教育研究的重點正是低年級段。為此,學(xué)校每年都精心挑選經(jīng)驗最豐富,最有耐心和愛心的老師擔(dān)當(dāng)一年級班主任。然后校領(lǐng)導(dǎo)和班主任一起研究一年級學(xué)生養(yǎng)成教育辦法,并在實踐中嚴(yán)格實施。
            一、二年級的孩子年齡小、規(guī)矩少。有的孩子甚至臉都不洗就來上學(xué)。教育家說:"習(xí)慣不是天生的,是后天培養(yǎng)的。"那么一二年級的老師就責(zé)無旁貸地?fù)?dān)負(fù)起培養(yǎng)孩子各種生活習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣的重任。他們總結(jié)的經(jīng)驗是:跟緊孩子、教會孩子。
            每天,一、二年級的老師最早來到教室,他們先為孩子們開窗通風(fēng)。學(xué)生們來了,老師要檢查他們的儀表。臉沒洗干凈的、頭發(fā)沒梳整齊的、指甲長的、衣服臟的,老師都要逐個提醒,必要時還要親自為他們梳頭洗臉,告訴他們要保持整潔大方的外表。上課了,老師不僅要生動地講課,還要適時地告誡他們怎樣遵守課堂紀(jì)律、怎樣回答問題、怎樣寫字等等。
            下課了,老師要引導(dǎo)孩子們到指定的活動區(qū)做有意義的游戲,提醒他們不要追跑打鬧,不要亂扔廢紙等等。直至放學(xué),老師還要教孩子們怎樣打水、掃地,直到最后望著他們背好小書包,排好整齊的路隊離?;丶胰?。
            都說老師像媽媽,那么一年級的老師恐怕比媽媽更辛苦。因為她要帶的不是"獨生子",而是三四十個還不懂規(guī)矩的孩子。老師們每天都要教他們應(yīng)該怎樣做,不應(yīng)該怎樣做。也正因為有了一二年級老師如此耐心、細(xì)致的管理和引導(dǎo),才為孩子們奠定了許多良好行為習(xí)慣的基礎(chǔ)。
            由于老師們從小處、細(xì)處著手,真正做到了跟緊、教會。今年,我校一二年級學(xué)生在學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生等各方面都表現(xiàn)良好,在每周全校例行的班級評價中,他們都能得到學(xué)校頒發(fā)的五星級旗(紀(jì)律衛(wèi)生均達(dá)標(biāo))。孩子們幼稚的小臉上總是洋溢著快樂的笑容。
            1、通過特色教育展示活動,培養(yǎng)學(xué)生良好道德品質(zhì)。
            我校是國家級綠色學(xué)校和省、市級科技示范校,長期以來一直以此特色開展工作,并舉行豐富多采的活動。
            (1)三月份至七月份,堅持開展以“營造綠色家庭,共建美好家園”為主題的以紙換綠,保護綠色家園的活動,并收到了良好的效果從我做起,從一點一滴做起,爭當(dāng)“環(huán)保小衛(wèi)士”蔚然成風(fēng),共同營造和諧社會,通過活動,學(xué)生的環(huán)保意識明顯增強。4月22日地球日,我校召開了“營造綠色家庭,共建美好家園”主題活動,利用回收廢品所得的資金20xx余元,為全校師生購買了環(huán)保布袋,用于學(xué)習(xí)、清潔和購物。進一步提高了全校師生的環(huán)保意識,調(diào)動了師生對環(huán)保工作的積極性。學(xué)生的一言一行,帶動了一個個家庭的環(huán)保行動,通過大手拉小手,收到了良好的效果,并推動了社區(qū)精神文明發(fā)展。
            同時,我校還積極參加省市舉行的“6·5”世界環(huán)境日大型活動,得到領(lǐng)導(dǎo)好評。
            (2)做為科技示范校,我校充分發(fā)揮了示范帶頭作用,前年(20xx年12月)我校在長春市首屆青少年航空、航天、車輛模型比賽中獲集體一等獎的好成績,去年在吉林省第十四屆青少年科技藝術(shù)大賽活動中,有8名同學(xué)獲得市級獎項。在9月17日全國科普日廣場活動中,我校參加了省科協(xié)組織的繪畫、車輛模型、電子積木拼裝的活動,獲得了集體一等獎,二等獎的好成績,同時參加了市教委組織的廣場大合唱活動,取得了較好的成績。積極參加市、區(qū)舉辦的教師教具和學(xué)生科技作品展評,并取得了優(yōu)異的成績。我校的學(xué)生作品多人獲得特等獎、一、二等獎的好成績。
            (3)在特色教學(xué)中,我校陶藝教學(xué)成績顯著,去年7月份我校代表綠園區(qū)參加長春市十五教育科研成果展,展示了陶藝教學(xué)成果,并于10月份聯(lián)合吉林電視臺“青蘋果樂園”欄目,展示了豐富多彩的校園生活和陶藝現(xiàn)場制作的樂趣。
            (4)我校還結(jié)合當(dāng)前熱門話題和重大節(jié)日,紀(jì)念日開展系列教育活動,3月份組織了一次“榮辱觀”征文比賽。4月份,對學(xué)生進行革命傳統(tǒng)教育,組織學(xué)生去烈士墓進行了祭掃,使學(xué)生對先烈們有了更深的認(rèn)識,更加珍惜今天的生活來之不易;還開展了保護“綠色校園”活動,通過宣傳使學(xué)生更加懂得保護校園從我做起從身邊的小事做起,愛護校園人人有責(zé)。6月份,結(jié)合六。五環(huán)境日開展社會實踐活動。9月,結(jié)合區(qū)里的讀書活動進行了啟動儀式結(jié)合教師節(jié)我校開展了“沐師愛報師恩”的主題升旗式,王校長為升旗手,全體教師為護旗隊,通過獻花獻辭增強了學(xué)生對老師的敬佩之情,培養(yǎng)學(xué)生尊師愛師的良好品德,城市晚報和長春晚報都進行了報道,在社會上引起了廣泛的影響。9月29日我校還舉行了一次秋季趣味運動會,學(xué)生們在多項有趣的活動中受到了教育,提高自身素質(zhì),發(fā)揚了團隊精神。今年在區(qū)運動會中獲總分第七名和文藝表演獎,獲區(qū)運動會文明單位。組建了足球隊、排球隊,我校的排球隊參加區(qū)里組織的小學(xué)生排球比賽獲第6名的好成績,各項活動的組織開展為學(xué)生創(chuàng)造了特長展示的機會,也充分體現(xiàn)了我校的辦學(xué)能力。
            2、落實《公民道德建設(shè)實施綱要》,培養(yǎng)學(xué)生文明禮貌習(xí)慣。
            中國是東方文明古國,歷來就是文明禮儀之幫。為了傳承傳統(tǒng),我校把文明禮貌教育當(dāng)成重點來抓。學(xué)校利用電視臺向?qū)W生們播放文明禮貌宣傳片,提倡大家多用"請、您、謝謝、對不起、沒關(guān)系"等禮貌用語。為了使禮貌教育深入人心,學(xué)校舉辦"校園禮貌用語征集活動"。孩子們經(jīng)過冥思苦想推薦出來的用語,被制成警示牌,豎立在校園的各處。"走路學(xué)花貓,下樓靜悄悄"、"噓,我喜歡安靜"、"小草青青,你我愛護“學(xué)校是學(xué)習(xí)之所,文明是成功之本”……這些提示語時時提醒孩子們要做文明守紀(jì)的小學(xué)生。
            3、以古詩文誦讀活動為契機,培養(yǎng)學(xué)生良好道德品質(zhì)。教育是一種潛移默化的東西,多方位的滲透、熏陶、感染往往比直白的說教效果更好。中國傳統(tǒng)文化博大精深、源遠(yuǎn)流長。經(jīng)典古詩文更是其中的一朵奇葩。古詩文不僅為我們提供文學(xué)滋養(yǎng),而且融會在古詩文中的智慧、風(fēng)骨、胸襟、節(jié)操都成為新一代中國人重建人生信念的重要資源,古詩文中傳遞出的意境之美、品格之美,涵蓋了人的一生所要追求的所有美好的東西。它與養(yǎng)成教育所要培養(yǎng)的內(nèi)容絕大部分都能吻合。
            養(yǎng)成教育包含的內(nèi)容很多,我們說到的、做到的還不能面面俱到。但是作為教育工作者,我們會永不停息地繼續(xù)探索、繼續(xù)努力,堅持從每一天抓起,從每個孩子管起,從每件小事做起,讓所有的孩子在好習(xí)慣中健康快樂地成長。