人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
最美職工先進(jìn)事跡篇一
“人無誠信不立，業(yè)無誠信不興，國無誠信不強(qiáng)，社會無誠信不穩(wěn)”，從這句話中我們可以體會到：誠信、忠誠是多么的重要!目前，市場經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，行業(yè)競爭日益加劇，企業(yè)要想在激烈的競爭中得以快速發(fā)展，個人要在企業(yè)中得以生存發(fā)展，我認(rèn)為，員工“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)”就顯得尤為重要。
我們都是現(xiàn)代大家庭的一員，都要處處維護(hù)這個“大家庭”的利益，自覺為“家”著想。首先，忠誠企業(yè)體現(xiàn)個人價(jià)值。古人云：“不信不立，不誠不行”，忠誠企業(yè)是一種職業(yè)道德，是個人價(jià)值的體現(xiàn)。我們每個員工的價(jià)值是建立在企業(yè)價(jià)值之上的，脫離了企業(yè)的成功，自我價(jià)值的體現(xiàn)便成為鏡中花、水中月。同時，員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值也是推動企業(yè)發(fā)展的根本動力，它們二者相互依存、相互拉動，其實(shí)，員工對企業(yè)的忠誠的受益者便是我們自己。一種職業(yè)責(zé)任感和對事業(yè)的忠誠一旦養(yǎng)成，就會讓你成為一個值得別人信賴、可以被委以重任的人。同時，只有每一名員工忠誠度提高，自覺遵守企業(yè)道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則，才能逐漸促進(jìn)企業(yè)整體忠誠度的提高。進(jìn)而通過企業(yè)整體忠誠度的體現(xiàn)，把個人追求與企業(yè)追求聯(lián)系在一起，聚合成團(tuán)隊(duì)的整體力量，讓企業(yè)全體人員形成共識，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力，按照企業(yè)的整體發(fā)展目標(biāo)不斷進(jìn)步。
工作中，要想干好本職工作，做到敬業(yè)愛崗，首先，要不斷學(xué)習(xí)，自覺提高所在崗位的崗位技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)。一要樹立“終身學(xué)習(xí)、終身教育”的理念。未來的競爭，不是看你過去擁有多少知識，而是看誰學(xué)習(xí)的好，知識更新的速度快。不僅要掌握工作必需的基本知識和技能，更要增強(qiáng)自我發(fā)展和自主創(chuàng)新的能力。二要樹立“團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步”的理念。要相互學(xué)習(xí)教育、交流經(jīng)驗(yàn)、傳播信息，通過整合個體的積極性、主動性、創(chuàng)造性和追求卓越的本性，形成團(tuán)隊(duì)精神，從而形成企業(yè)的強(qiáng)大生命力。三是樹立“工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化”的理念。做到學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)與工作的有機(jī)融合。四是樹立“思路在學(xué)習(xí)中、創(chuàng)新在學(xué)習(xí)中”的理念。工作要不斷創(chuàng)新、有新的思路，就必須在學(xué)習(xí)中去尋求答案。其次，要盡職盡責(zé)、在平凡中不斷奉獻(xiàn)。工作本身沒貴賤之分，但對于工作的態(tài)度卻有高低之別。實(shí)際上，工作中將平凡的事情做好就是不平凡，把容易的事情做好就是不容易。如果我們公司每一個員工都能盡心盡責(zé)，在平凡崗位上認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、善始善終，永遠(yuǎn)保持主動積極的精神，滿懷熱情地做好本職工作，定能提高工作效率，提升工作標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)我們現(xiàn)代跨越式和諧可持續(xù)的發(fā)展。
企業(yè)和愛崗敬業(yè)是相互依存、密不可分的。忠誠企業(yè)是愛崗敬業(yè)的前提和基礎(chǔ)，愛崗敬業(yè)是忠誠企業(yè)的具體體現(xiàn)。一個不忠誠于自己企業(yè)的職工，不可能成為一個愛崗敬業(yè)的崗位標(biāo)兵。相反，一個不愛崗敬業(yè)的職工，何談去忠誠企業(yè)?忠誠企業(yè)要從思想上去正確認(rèn)識，要在工作學(xué)習(xí)中不斷反省。只有從思想上有了正確認(rèn)識，才能激發(fā)出自動自發(fā)的愛崗敬業(yè)。其次，愛崗敬業(yè)要從小事做起，從點(diǎn)滴做起，從現(xiàn)在做起，把企業(yè)看成自己的另一所學(xué)校，工作能夠豐富我們的思想，增進(jìn)我們的智慧;崗位能鍛煉我們的意志，發(fā)展我們的才能;與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格，不斷地去充實(shí)完善自己，踏實(shí)完成工作任務(wù)，用自己的行動去感染每一個人，真正做到干一行愛一行專一行。
當(dāng)前我們企業(yè)正處在一個快速發(fā)展的黃金時期，但也是一個也是爬坡過坎關(guān)鍵的階段，可以說發(fā)展與挑戰(zhàn)并存。市場競爭日益劇烈，要贏得市場獲得更大的利益，就需要我們廣大員工發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)的'精神，來面對工程機(jī)械行業(yè)巨大的競爭，發(fā)揮我們企業(yè)的整體優(yōu)勢，在不斷的市場競爭中得以快速發(fā)展壯大。同時我們的員工也會獲得物質(zhì)和精神上的成功和收獲，實(shí)現(xiàn)我們的人生價(jià)值。作為現(xiàn)代一名普通員工，將一如既往的熱愛本職崗位，扎實(shí)工作，不斷提高自己的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，以飽滿的熱情，盡職敬業(yè)，為公司持續(xù)發(fā)展而作出自己應(yīng)有的努力。我相信：在現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，只要我們恪守“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)”的職業(yè)道德，繼續(xù)堅(jiān)持“勤勉、檢樸、親愛”的經(jīng)營理念，和衷共濟(jì)，我們“現(xiàn)代人”一定會擁有更加光輝燦爛的明天!
最美職工先進(jìn)事跡篇二
盡管是一年中最熱的三伏天，早晨的__河畔還是清風(fēng)習(xí)習(xí)，趁火紅的太陽還沒有發(fā)出太耀眼的熱光，__推著輪椅往家走，坐在輪椅上的老人臉上始終帶著笑容，看得出她對眼前這個兒媳充滿了愛意。
因?yàn)樗幸晃恢列⒅辽频暮脙合?-粱紅娣。
__老人是不幸的今年八十歲高齡的__是一位勤勞淳樸的農(nóng)村婦女，從__縣__鎮(zhèn)同康村嫁到相鄰的珊瑚鄉(xiāng)彩坑村。她的丈夫張?zhí)┕馐且晃粨?dān)任了二十多年村支書的老黨員，因?yàn)檎煞蜷L期忙于村里的工作，家里的農(nóng)活都落在__的身上，她生養(yǎng)了三個兒子，在那個物質(zhì)匱乏的年代，生活可想有多么艱難，但是她都挺過來了。后來兒子相繼成家，兩位老人和小兒子、兒媳一起生活。
好兒媳__。
喂飯、穿衣、洗澡，十年來，從未間斷地照顧癱瘓婆婆孝敬婆婆，那是自己責(zé)任。 _自1986年嫁到張家以來對婚后生活很滿意，丈夫張民福是一名普通的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，在離家?guī)资锿獾泥l(xiāng)政府上班，她帶著孩子在家耕種。那時候，雖然家庭收入一般，但是公婆身體硬朗，一家人和諧美滿。移民到縣城后，沒有農(nóng)田了，她就騎三輪車，打打小工，后來在工廠給工人做飯?！耙患胰四菚r候生活是很幸福的，沒想到后來一連串的變故，改變了我家的情況。”_說。現(xiàn)在照顧老人的任務(wù)全部落在_一個人身上。“兩個哥哥都不幸離世，我應(yīng)該照顧好老人，可是我上班的地方離家較遠(yuǎn)，有時候周末要加班也不能回家?！睆埫窀Ｕf，他老母親那次發(fā)病住院兩個多月，出院后，原本是在工廠上班的_可以拿到_多元工資?？吹嚼先颂稍诖采喜荒軇?，_主動提出“外面錢再多也不掙了，自己留在家里侍候婆婆。”就這樣，_十年來始終沒有走出這個家門，常年廝守在婆婆的身邊?！皟合焙团畠菏且粯拥?，既然嫁到了張家，丈夫的父母就是我的父母，侍候好老人是自己的責(zé)任。”
不離不棄，那是心中有愛一個人常年侍候癱瘓婆婆，說起來很容易，可做起來別人很難體會到其中的酸甜苦辣。喂飯、洗澡、穿衣這些都是每日必須要做的。老人吞咽困難每餐要特意熬粥;隨著病情加重，老人對稀飯也難以下咽，只好每餐變著花樣給人蒸米糊、煮餛沌、煮爛面條給婆婆吃。老人行動不便，不能去理發(fā)店理發(fā)，__就自己給她剪，剛開始剪不好，現(xiàn)在已經(jīng)很熟練了;更難辦的是老人大小便失禁，說不定什么時候就尿濕弄臟了，多的時候一天要換7、8條褲子，就是在冬天用了紙尿褲，也經(jīng)常會弄臟。老人不僅行動不能自理，也喪失了語言能力。需要什么只能通過咿咿呀呀的發(fā)音和比劃，只有__能很快明白老人的意思，并滿足老人需要。問及這幾年來侍候婆婆的經(jīng)歷，即使__絲毫沒有怨言，只是很自豪地說，她算是盡心了，老人這些年來全部是她喂飯的，每次大小便都是她打理，幾年來從沒因尿炕而睡濕被褥?！袄先诉@輩子不容易，老來遭受病痛折磨癱瘓了，當(dāng)晚輩的沒有理由不好好照顧，誰都有老的時候?！盻_說，婆婆癱瘓后，每天夜里她都會幫她翻身，由于遭受病痛的折磨，老人晚上經(jīng)常無法入睡，__就陪著她說話，給她按摩身體，有時就打開電視陪老人看到凌晨三、四點(diǎn)。只要不下雨，她都會推著老人出去走走，就像我們開頭所見到的那樣。__年冬天，老人又一次發(fā)病昏迷了，周圍的人都說這次救不過來了，花了錢還讓老人遭罪，但是__立即撥打了120，把老人送去醫(yī)院搶救，經(jīng)過醫(yī)生的全力搶救，老人總算醒過來了，從那以后，__更是寸步不離婆婆。她說以前婆婆對她很好，即使還有一線希望，她絕不會放棄，萬一婆婆有個三長兩短，她會很傷心的。
苦守孝道，那是做人標(biāo)準(zhǔn)常言說:床頭百日無孝子，而__冬去春來十個年頭，照顧癱瘓的婆婆無怨無悔，在當(dāng)?shù)卮迕裰斜蛔u(yù)為“天下難找”的“最美媳婦”。 _說，這些年來，她在侍候婆婆時，也流了很多淚，不是因?yàn)檎疹櫪先瞬荒艹鋈ゴ蚬赍X，而是老人會莫名其妙地發(fā)脾氣。每每遇到這種情況，她就會躲在一邊抹眼淚，而轉(zhuǎn)過臉來，還得對婆婆滿臉賠笑，以防止老人不安心養(yǎng)病。“這些年來，_從沒走過娘家，她的母親也是年事已高了，但是她分不開身去照顧，這讓她感到很內(nèi)疚。有一次，張民福單位組織家屬去旅游，他想讓從未出過遠(yuǎn)門的_出去玩一次，_雖然很想去見識下外面的世界，去坐坐火車，但是，最后她還是放心不下婆婆，放棄了出去旅游的機(jī)會。_今年已經(jīng)53歲了，由于長期操勞，犯有嚴(yán)重的腰椎病，經(jīng)常疼得直不起腰來，但她從不在婆婆面前表現(xiàn)出難受的樣子。村干部說，基于她家的情況，給予_老人殘疾補(bǔ)助，逢年過節(jié)，村里也會力所能及地對她家給予幫扶?！袄先嘶钪惶?，我就得好好地照顧一天，我不能因?yàn)樽约簺]去做而留下任何遺憾。”_說，作為張家的兒媳，不離不棄照顧老人是應(yīng)該的，孝敬老人也是做人最起碼的準(zhǔn)則。
最美職工先進(jìn)事跡篇三
__縣電信分公司社區(qū)經(jīng)理的設(shè)立，正是中國電信的營銷渠道建設(shè)的一個縮影。__電信的社區(qū)經(jīng)理隊(duì)伍由9人組成，分為了6個社區(qū)，所負(fù)責(zé)的用戶約__0多，每個社區(qū)負(fù)責(zé)約3000用戶。雖然社區(qū)經(jīng)理的隊(duì)伍組成時間不是很長，但是他們卻在自己的實(shí)際工作中，探索出了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，也進(jìn)行了許多有益的嘗試，取得了良好的效果。他們用自己的滿腔熱情打響了“社區(qū)經(jīng)理”的金字招牌;用他們的不怕吃苦、不怕吃虧的奉獻(xiàn)精神，換來了一份沉甸甸的成績。__有幸在團(tuán)結(jié)、戰(zhàn)斗的集體中奉獻(xiàn)。
由從前的外線員的角色到社區(qū)經(jīng)理角色的轉(zhuǎn)換是要一個過程的，但是他卻很大地縮短了這個過程。隊(duì)伍成立伊始，他們面對自己的角色的突然轉(zhuǎn)換很不適應(yīng)，每天依然是在做著從前的事，好像感覺不到轉(zhuǎn)變，工作一度陷入沉寂。針對這種情況，作為這群社區(qū)經(jīng)理領(lǐng)頭人的__，他找來了許多集團(tuán)公司和省市公司的有關(guān)社區(qū)經(jīng)理的各個方面的文件和資料，把握住精神，又上經(jīng)營部去請教有關(guān)營銷方面的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。然后召集所有的社區(qū)經(jīng)理，大家坐在一起開會、聊天、談心，大家各抒己見，相互交流，讓每個社區(qū)經(jīng)理都認(rèn)識到現(xiàn)在自己個人所處的位置，記住自己的崗位職責(zé)，逐步地統(tǒng)一思想，消除很多錯誤的認(rèn)識。同時，他還積極參加各級組織的培訓(xùn)，主動地向兄弟單位請教。這一些都為今后的工作的開展定了良好的基礎(chǔ)。就像一位__電信的社區(qū)經(jīng)理說的那樣，從前自己只管維護(hù)，別的什么也不用操心，現(xiàn)在卻同時還要進(jìn)行營銷，還要做一些其它從前沒有的工作，確實(shí)要讓自己去進(jìn)行很快的轉(zhuǎn)變才行，否則，工作依然是沒有起色的。
正是他能夠在很短的時間內(nèi)，很快地完成了角色的轉(zhuǎn)變，他們的工作才能很快地走向正軌，才能很快地適應(yīng)電信的變革的腳步。
由從前單獨(dú)地負(fù)責(zé)維護(hù)到現(xiàn)的營維合一，這不只是對從前工作的轉(zhuǎn)變，還是對他們能力的一種考驗(yàn)，更是電信的變革的需要。怎么辦?還是像從前一樣坐等嗎?不，不行，他們很快就走到外面去了，去進(jìn)行主動營銷了。很快，每天各個社區(qū)都能看到他們忙碌的身影。正因?yàn)樗麄兦逍训卣J(rèn)清楚了，現(xiàn)在的服務(wù)，主要憑的就是一個對用戶的主動，哪里有市場，就要把戰(zhàn)場開辟到哪里。這才是一個社區(qū)經(jīng)理首先要做好的。在保存量的同時，還要促增量，還要去發(fā)現(xiàn)新量。
他們首先把6個小社區(qū)在營銷上合并成為二個大社區(qū)，大家組織到一起，通過進(jìn)行優(yōu)勢互補(bǔ)，相互理解支持，能夠極大地利用好現(xiàn)有的人力和財(cái)力進(jìn)行好營銷。
服務(wù)是他們電信的生命線，好的服務(wù)才能留住用戶。而在維持方面，他們還是堅(jiān)持好“用戶至上、用心服務(wù)”的理念，哪里有需要就出現(xiàn)在哪，一直保持了良好的工作作風(fēng)。位于建設(shè)路的省軍區(qū)第四干休所，住著的都是一些老革命，為他們服務(wù)好，是一個大課題。有一位老干部的電話故障，又要急于和外地聯(lián)系，當(dāng)他向社區(qū)經(jīng)理反映了這個情況后，他馬上就趕到了，很快就排除了故障。當(dāng)老干部看到他滿頭大汗時，感動地說：“還是中國電信的服務(wù)讓人放心!”
__他為了能很快地處理好用戶的故障、滿足他們業(yè)務(wù)上的需要，他印制了許多個人名片，散發(fā)給用戶。讓用戶在最短的時間內(nèi)申報(bào)故障，在最短的時間內(nèi)故障得到修復(fù)。這樣方便了用戶，又節(jié)約了社區(qū)經(jīng)理的工作時間。同時，他還經(jīng)常在社區(qū)內(nèi)組織現(xiàn)場裝機(jī)、辦理業(yè)務(wù)，讓用戶足不出門就能得到他們的優(yōu)秀服務(wù)。他放棄了自己的雙休日，有時晚上還要值班，用戶總是能隨時找到他。
他總是說，服務(wù)上去了，他們的營銷也同樣能夠上去的。確實(shí)如此，通過維護(hù)來帶動營銷，通過營銷和用戶建立良好的合作關(guān)系。就這樣，將營維有機(jī)地結(jié)合在一起，很好地完成了任務(wù)。
他們的社區(qū)經(jīng)理，在工作上個個都是好樣的，從來沒有因?yàn)閭€人的私事而影響工作。他舍小家為大家，沒有怨言。正是有這樣一個團(tuán)結(jié)、戰(zhàn)斗的集體，正是有這么多無私奉獻(xiàn)的社區(qū)經(jīng)理，他才能取得這么好的成績。
最美職工先進(jìn)事跡篇四
業(yè)務(wù)好，是兄弟們眼里的“故障克星”
在檢車工作中，他始終把“安全”兩字放在心中最重的位置，有高度的安全責(zé)任意識。正是由于這份責(zé)任心，他從書本學(xué)、在現(xiàn)場練、用過他工作來的總結(jié)，積累了寶貴的檢車經(jīng)驗(yàn)和技巧。7月份的一個夜班，_和李杰正在平行技檢作業(yè)s400b次列車，當(dāng)他們技檢到機(jī)后23位車輛時，他突然停住，由于自己在腳蹬一側(cè)，便對李杰說：“你進(jìn)臺車看看，這個車的車輪有問題嗎?”李杰懷疑地鉆下去一看，沒什么呀!“師傅，你怎么能說有問題啊?哪兒也沒有斷裂缺損的呀?太神了吧!”李杰很驚奇?！昂呛?，我看到這個車輪和大多數(shù)車輛有所不同，所以這個輪位差肯定有問題，這可是列檢第一起?！盻給李杰解釋道。
，由于在保證車輛安全上表現(xiàn)尤為突出，_被車間評為段先進(jìn)個人。208個月里，連續(xù)5次被評為優(yōu)秀檢車員，他繼續(xù)展現(xiàn)標(biāo)兵的特色，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，發(fā)現(xiàn)車輛典型故障余800件，防止各類事故很多起，故障獎勵拿到了4000多元，被評為車間百日安全之星。
意識強(qiáng)，是檢車員中間的“戰(zhàn)斗先鋒”
從年8月份以來，_是班組小工長，在工作中，他認(rèn)真落實(shí)車間班組的各項(xiàng)制度，帶領(lǐng)小組不折不扣地落實(shí)上級各項(xiàng)工作布署。每當(dāng)遇到急難險(xiǎn)重任務(wù)，他總是沖在最前面，遇到困難，他總是積極主動地去克服，帶領(lǐng)大家迎難而上。針對現(xiàn)場生產(chǎn)環(huán)境存在的種.種隱患，他組織組員克服人員少、時間緊、勞動強(qiáng)度大的困難，多次開展隱患整治義務(wù)活動。當(dāng)工長以來，在他的帶領(lǐng)下，所在班組共計(jì)清理6s管理區(qū)域8次，查處了單身宿舍12間，整改班組問題30多起，有效整治了生產(chǎn)和生活環(huán)境。由于班組工作開展得很出色，在車間6s評比三連冠第一，今年班組被評為了先進(jìn)集體班組。
心腸熱，是同事心中的“勤勞大哥”
在工作中，他最能體現(xiàn)任勞任怨，不記得失的特點(diǎn)，在下班時，他堅(jiān)協(xié)助工長回收、整理、清理班組的廢舊配件;發(fā)揮自己在電腦方面的特長，積極主動做好班組的關(guān)門車輸入，車輛故障的錄入、分析、上報(bào)等工作。在交接班時段，他一直保持早到晚走的習(xí)慣，堅(jiān)持協(xié)助工長做好班組的交接班工具清點(diǎn)、衛(wèi)生整理等工作。班組職工都說：“只要瓊哥在，我們的待檢室、更衣室總是整齊干凈的。
在同事眼里，_吃得苦、耐得煩，但是對于家庭、對于孩子，_的心中卻藏著深深的虧欠。年幼的孩子總是用一雙期盼的眼睛等待他能早早下班，帶著他去逛逛，一起做游戲。可是_知道作為一名新上任的工長，他應(yīng)該帶頭奉獻(xiàn)，雖然犧牲了個人與家人的時間，但是能為班組做更多的事，他覺得值得。
素質(zhì)優(yōu)，是班組管理的“頂梁支柱”
工作中，他積極協(xié)助工長做好班組的管理工作，對日常工作中發(fā)現(xiàn)同事安全思想松懈、作業(yè)簡化他及時提醒，互控協(xié)作;對職工心中的一些“疙瘩”，他能從自身的角度去分析引導(dǎo)，做好職工的思想工作。他所在班組的工長經(jīng)常說：“_去做職工的工作，職工還容易接受些?！彼麑Π嘟M職工存在的困難，真心實(shí)意地予以幫助，對自己不能解決的問題，他就及時向班組和車間反映，并獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，尋求解決。自從當(dāng)工長以來，針對班組新學(xué)員人員業(yè)務(wù)技能不強(qiáng)的問題，他發(fā)揮自己業(yè)務(wù)優(yōu)勢，主動配合班組開展崗位練兵，傳授檢車技能，教育安全常識，補(bǔ)強(qiáng)班組的安全短板，引導(dǎo)班組職工齊心協(xié)力保安全。
最美職工先進(jìn)事跡篇五
“孔金珠始終致力于國產(chǎn)操作系統(tǒng)——麒麟操作系統(tǒng)的研發(fā)工作，為國家信息安全保駕護(hù)航。他的愿景是，讓中國的軟件基礎(chǔ)設(shè)施不再受制于人!”
——“最美退役軍人”頒獎詞
12月24日，中央宣傳部、退役軍人事務(wù)部，中央軍委政治工作部聯(lián)合發(fā)布“最美退役軍人”先進(jìn)事跡。天津麒麟信息技術(shù)有限公司總設(shè)計(jì)師孔金珠獲“最美退役軍人”榮譽(yù)稱號。
投身國防科技建設(shè)28年，孔金珠始終深耕國產(chǎn)操作系統(tǒng)研發(fā)一線，歷經(jīng)輾轉(zhuǎn)，堅(jiān)持創(chuàng)新，完成了國產(chǎn)操作系統(tǒng)——麒麟操作系統(tǒng)的研制，實(shí)現(xiàn)了國產(chǎn)操作系統(tǒng)從1到n的迭代升級。
作為研發(fā)人員，孔金珠深知銀河麒麟操作系統(tǒng)存在著巨大的生態(tài)問題。面對層出不窮的新軟件和新硬件，團(tuán)隊(duì)晝夜不停地改進(jìn)，但銀河麒麟系統(tǒng)還是到了幾乎不可用的地步。
孔金珠負(fù)責(zé)麒麟操作系統(tǒng)的研發(fā)適配工作，他深深地知道，如果繼續(xù)堅(jiān)持固有的多層代碼結(jié)構(gòu)，麒麟必死無疑。于是他在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部開始發(fā)聲，呼吁系統(tǒng)全面采用linu架構(gòu)，打造linu+銀河麒麟操作系統(tǒng)3.0版本。
以后，銀河麒麟系統(tǒng)歷經(jīng)技術(shù)動蕩的低谷，有些人選擇離開?？捉鹬楹翢o動搖地留下來，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)創(chuàng)業(yè)，迎接市場上最強(qiáng)勁的風(fēng)浪。
，國家核高基重大專項(xiàng)陸續(xù)啟動。銀河麒麟操作系統(tǒng)得到了工信部的支持，得以繼續(xù)迭代。
，孔金珠正式離開軍隊(duì)，成為中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)旗下天津麒麟信息技術(shù)有限公司總經(jīng)理，繼續(xù)奮斗于銀河麒麟操作系統(tǒng)的應(yīng)用與推廣。
脫下了戎裝，離開了部隊(duì)，但是孔金珠的底色不變。
習(xí)近平總書記曾指出，“關(guān)鍵核心技術(shù)是要不來、買不來、討不來的”，無論是守好國家的第五疆域，還是在復(fù)雜的環(huán)境中搶抓機(jī)遇，時代都對國產(chǎn)操作系統(tǒng)提出了更高的要求。
“雖然沒有經(jīng)歷過從0到1的起步，但是我們通過自主研發(fā)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了從1到n的迭代升級?！?，帶領(lǐng)銀河麒麟操作系統(tǒng)獲國家科技進(jìn)步一等獎，更增添了孔金珠對“技術(shù)攻堅(jiān)”的信心和決心，他表示，“最關(guān)鍵、最核心的技術(shù)要立足自主創(chuàng)新、自立自強(qiáng)，同時自主創(chuàng)新不是關(guān)起門來搞研發(fā)，一定要堅(jiān)持開放創(chuàng)新?！?BR> 目前，天津麒麟已經(jīng)成為國產(chǎn)操作系統(tǒng)的領(lǐng)軍企業(yè)，主要面向以飛騰cpu為代表的國產(chǎn)cpu平臺以及以86為代表的國際主流cpu平臺研制自主安全的銀河麒麟服務(wù)器操作系統(tǒng)、銀河麒麟桌面操作系統(tǒng)、銀河麒麟云及其衍生產(chǎn)品，并成功應(yīng)用于國防、政務(wù)、電力、金融、能源、教育等多行業(yè)領(lǐng)域。
現(xiàn)在的銀河麒麟操作系統(tǒng)已經(jīng)和國內(nèi)數(shù)百家主流整機(jī)、數(shù)據(jù)庫、中間件、網(wǎng)絡(luò)安全、應(yīng)用軟件和系統(tǒng)集成廠商完成了適配驗(yàn)證。并作為國家商務(wù)部指定的援外操作系統(tǒng)，持續(xù)配合國家援外政策，已經(jīng)援助包括“一帶一路”國家在內(nèi)的亞非拉等第三世界國家共77個。
投身國防科技建設(shè)28年，孔金珠是個“老兵”。
引領(lǐng)國產(chǎn)操作系統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，孔金珠是個“老兵”。
相同的初心和使命，這位“老兵”的愿望是，“讓麒麟操作系統(tǒng)早日走進(jìn)千家萬戶，讓中國的軟件基礎(chǔ)設(shè)施不再受制于人!”
最美職工先進(jìn)事跡篇六
習(xí)近平強(qiáng)調(diào)，光榮屬于勞動者，幸福屬于勞動者。社會主義是干出來的，新時代是奮斗出來的。勞動模范是民族的精英、人民的楷模，是共和國的功臣。我國是人民當(dāng)家作主的社會主義國家，黨和國家始終堅(jiān)持全心全意依靠工人階級方針，始終高度重視工人階級和廣大勞動群眾在黨和國家事業(yè)發(fā)展中的重要地位，始終高度重視發(fā)揮勞動模范和先進(jìn)工作者的重要作用。立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，推動高質(zhì)量發(fā)展，必須緊緊依靠工人階級和廣大勞動群眾。我國工人階級和廣大勞動群眾要更加緊密地團(tuán)結(jié)在黨中央周圍，勤于創(chuàng)造、勇于奮斗，努力在全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程上創(chuàng)造新的時代輝煌、鑄就新的歷史偉業(yè)。
李克強(qiáng)主持大會，栗戰(zhàn)書、汪洋、趙樂際、韓正出席，王滬寧宣讀表彰決定。
上午10時，大會開始，全體起立，高唱中華人民共和國國歌。
王滬寧宣讀了《中共中央、國務(wù)院關(guān)于表彰全國勞動模范和先進(jìn)工作者的決定》。決定指出，20以來，各行各業(yè)涌現(xiàn)出一大批愛崗敬業(yè)、銳意創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)、無私奉獻(xiàn)的先進(jìn)模范人物，黨中央、國務(wù)院決定，授予1689人全國勞動模范稱號，授予804人全國先進(jìn)工作者稱號。
在歡快的樂曲聲中，全國勞動模范和先進(jìn)工作者代表依次登上主席臺，習(xí)近平等為他們頒發(fā)榮譽(yù)證書。
中國航發(fā)沈陽黎明航空發(fā)動機(jī)有限責(zé)任公司高級技師洪家光代表全國勞動模范和先進(jìn)工作者宣讀倡議書，向工人階級和廣大勞動群眾發(fā)出倡議，爭做聽黨話跟黨走的排頭兵、建新功立偉業(yè)的主力軍、本領(lǐng)高能力強(qiáng)的奮斗者、講團(tuán)結(jié)促和諧的帶頭人。
在全場熱烈的掌聲中，習(xí)近平發(fā)表重要講話。他指出，長期以來，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，我國工人階級和廣大勞動群眾與祖國同成長、與時代齊奮進(jìn)，奏響了“咱們工人有力量”的主旋律，各條戰(zhàn)線英雄輩出、群星燦爛。特別是進(jìn)入新時代以來，我國工人階級和廣大勞動群眾在實(shí)現(xiàn)中國夢偉大進(jìn)程中拼搏奮斗、爭創(chuàng)一流、勇攀高峰，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)發(fā)揮了主力軍作用，用智慧和汗水營造了勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的社會風(fēng)尚，譜寫了“中國夢·勞動美”的新篇章。
習(xí)近平強(qiáng)調(diào)，要大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神。勞模精神、勞動精神、工匠精神是以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神的生動體現(xiàn)，是鼓舞全黨全國各族人民風(fēng)雨無阻、勇敢前進(jìn)的強(qiáng)大精神動力。勞動是一切幸福的源泉。新形勢下，我國工人階級和廣大勞動群眾要繼續(xù)學(xué)先進(jìn)趕先進(jìn)，自覺踐行社會主義核心價(jià)值觀，用勞動模范和先進(jìn)工作者的崇高精神和高尚品格鞭策自己，將辛勤勞動、誠實(shí)勞動、創(chuàng)造性勞動作為自覺行為。各級黨委和政府要尊重勞模、關(guān)愛勞模，完善勞模政策，推動更多勞動模范和先進(jìn)工作者競相涌現(xiàn)。全社會要崇尚勞動、見賢思齊，弘揚(yáng)勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的社會風(fēng)尚。要開展以勞動創(chuàng)造幸福為主題的宣傳教育，把勞動教育納入人才培養(yǎng)全過程，培養(yǎng)一代又一代熱愛勞動、勤于勞動、善于勞動的高素質(zhì)勞動者。
習(xí)近平指出，要充分發(fā)揮工人階級和廣大勞動群眾主力軍作用。工人階級是我國的領(lǐng)導(dǎo)階級，是先進(jìn)生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系的代表，是堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會主義的主力軍。我國工人階級和廣大勞動群眾要堅(jiān)定不移聽黨話、矢志不渝跟黨走，當(dāng)好主人翁，建功新時代。要立足黨和國家各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展全局，立足黨中央對改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作的決策部署，廣泛深入持久開展勞動和技能競賽，積極參加群眾性創(chuàng)新活動。要增強(qiáng)歷史使命感和責(zé)任感，深刻認(rèn)識國家好、民族好大家才會好，自覺維護(hù)大局、服務(wù)大局。要加強(qiáng)工人階級的團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)工人階級同其他勞動群眾的團(tuán)結(jié)，堅(jiān)定戰(zhàn)勝各種困難的信心和決心，始終做黨執(zhí)政的堅(jiān)實(shí)依靠力量。
最美職工先進(jìn)事跡篇七
__縣通信分公司營業(yè)中心，現(xiàn)有職工8人，其中女職工7人，平均年齡26歲，她們都具有中專及以上學(xué)歷，是一支年輕化、知識化的通信員工隊(duì)伍。營業(yè)中心作為通信公司的綜合營業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，主要擔(dān)負(fù)縣城駐地辦理裝、移機(jī)業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)信息業(yè)務(wù)、電報(bào)業(yè)務(wù)、各類電話卡銷售及收繳電話費(fèi)業(yè)務(wù)，并負(fù)責(zé)為全縣通信客戶提供各類通信業(yè)務(wù)咨詢，是通信與客戶聯(lián)系的窗口與紐帶。幾年來，我們在上級主管部門和各級婦聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)爭創(chuàng)活動的有關(guān)要求，采取多種措施，狠抓爭創(chuàng)工作的落實(shí)，使?fàn)I業(yè)中心各項(xiàng)工作都有取得了很大成績，為廣大通信客戶提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)，贏得了通信客戶的一致好評。并先后被評為“市巾幗建功示范窗口”、“市青年文明號”、“市五一勞動獎狀”等市級以上榮譽(yù)稱號。該中心有2名同志被縣婦聯(lián)授予巾幗建功崗位明星稱號，有1名同志被團(tuán)市委、市通信局授予青年文明工作者。
二、創(chuàng)建情況
“巾幗文明示范崗”創(chuàng)建活動是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，是推進(jìn)精神文明建設(shè)的有效途徑。創(chuàng)建對內(nèi)可凝聚人心，振奮精神，推動工作不斷上新臺階，對外可為單位贏得良好社會聲譽(yù)。作為通信企業(yè)門面的營業(yè)中心如何發(fā)揮“半邊天”作用，對于提升通信企業(yè)形象有著至關(guān)重要的影響。對此，局黨委高度重視營業(yè)中心創(chuàng)建工作，并把創(chuàng)建以“巾幗文明示范崗”為主題的巾幗建功系統(tǒng)活動作為思想政治工作和創(chuàng)建通信企業(yè)文化的一項(xiàng)重要內(nèi)容?；趯韼轿拿魇痉秿徶匾缘恼J(rèn)識，我們著眼于創(chuàng)，立足與爭，把“巾幗文明示范崗”創(chuàng)建活動作為規(guī)范行為，提高素質(zhì)，塑造企業(yè)形象的'一項(xiàng)重要舉措，列入了重要議事日程。
（一）、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織制度，夯實(shí)基礎(chǔ)，為爭創(chuàng)活動提供了強(qiáng)有力的保障
（二）、強(qiáng)化思想教育，深化內(nèi)涵建設(shè)，提高了女職工的整體素質(zhì)
“巾幗文明示范崗”的含金量高不高，關(guān)鍵在于女同志的道德素質(zhì)修養(yǎng)。為此，在開展巾幗文明示范崗創(chuàng)建活動中，我們把提高女職工整體素質(zhì)作為創(chuàng)建活動重點(diǎn)。
最美職工先進(jìn)事跡篇八
__是紅旗樓辦事處工會主席，自擔(dān)任紅旗樓辦事處工會主席以來，通過加強(qiáng)職工思想政治教育，組織職工文化體育活動，提高工會會員整體素質(zhì)，豐富職工文化生活，充分發(fā)揮工會組織的職能作用。
一、以身作則，加強(qiáng)思想政治教育，努力提高隊(duì)伍素質(zhì)。作為辦事處工會主席，一名黨員，她始終把學(xué)習(xí)放在首要位置，貫穿到工作的全過程，通過各種方式努力提高自身綜合素質(zhì)和工作水平。同時，她狠抓工會職工學(xué)習(xí)，認(rèn)真完善了工會會員學(xué)習(xí)制度，利用每周五下午的政治學(xué)習(xí)，充分調(diào)動干部職工的學(xué)習(xí)積極性和主動性，提高了職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
二、圍繞中心，充分發(fā)揮工會職能作用。她積極維護(hù)職工利益、為職工辦實(shí)事辦好事、實(shí)施送溫暖活動。一是關(guān)心職工身心健康。職工家中的紅白喜事、職工生病以及國慶、元旦、春節(jié)等重大節(jié)日等，她都能堅(jiān)持親自上門探望、慰問。二是關(guān)心困難職工，開展“送溫暖”活動。在各種節(jié)日期間，開展慰問走訪活動，竭盡所能的'幫助職工排憂解難，使職工全力工作無后顧之憂。08年，辦事處職工劉樹春同志得了腎癌，她不但親自上門看望，還和工會的其他工作人員積極向上級工會爭取到救助資金，為其排憂解難。
三、組織活動，不斷豐富職工文化生活。在每年“三八”節(jié)期間，她積極組織女職工開展各種慶?；顒?，倡導(dǎo)尊重和保護(hù)婦女合法權(quán)益的良好道德風(fēng)尚。同時，積極組織開展各項(xiàng)活動，如爬山、拔河比賽等，豐富了干部職工的業(yè)余文化生活。
四、積極為職工辦實(shí)事。在各種節(jié)日期間，她積極組織開展慰問走訪老干部、老職工活動，并為職工發(fā)放糧油、月餅、水果等生活用品，力所能及地為職工搞好福利，為職工排憂解難。
五、狠抓工會基礎(chǔ)工作。為使各項(xiàng)工作做到有始有終，從年初的計(jì)劃、各個時期的總結(jié)及檢查，都能做到親自過問、親自督查落實(shí)。
最美職工先進(jìn)事跡篇一
“人無誠信不立，業(yè)無誠信不興，國無誠信不強(qiáng)，社會無誠信不穩(wěn)”，從這句話中我們可以體會到：誠信、忠誠是多么的重要!目前，市場經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，行業(yè)競爭日益加劇，企業(yè)要想在激烈的競爭中得以快速發(fā)展，個人要在企業(yè)中得以生存發(fā)展，我認(rèn)為，員工“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)”就顯得尤為重要。
我們都是現(xiàn)代大家庭的一員，都要處處維護(hù)這個“大家庭”的利益，自覺為“家”著想。首先，忠誠企業(yè)體現(xiàn)個人價(jià)值。古人云：“不信不立，不誠不行”，忠誠企業(yè)是一種職業(yè)道德，是個人價(jià)值的體現(xiàn)。我們每個員工的價(jià)值是建立在企業(yè)價(jià)值之上的，脫離了企業(yè)的成功，自我價(jià)值的體現(xiàn)便成為鏡中花、水中月。同時，員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值也是推動企業(yè)發(fā)展的根本動力，它們二者相互依存、相互拉動，其實(shí)，員工對企業(yè)的忠誠的受益者便是我們自己。一種職業(yè)責(zé)任感和對事業(yè)的忠誠一旦養(yǎng)成，就會讓你成為一個值得別人信賴、可以被委以重任的人。同時，只有每一名員工忠誠度提高，自覺遵守企業(yè)道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則，才能逐漸促進(jìn)企業(yè)整體忠誠度的提高。進(jìn)而通過企業(yè)整體忠誠度的體現(xiàn)，把個人追求與企業(yè)追求聯(lián)系在一起，聚合成團(tuán)隊(duì)的整體力量，讓企業(yè)全體人員形成共識，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力，按照企業(yè)的整體發(fā)展目標(biāo)不斷進(jìn)步。
工作中，要想干好本職工作，做到敬業(yè)愛崗，首先，要不斷學(xué)習(xí)，自覺提高所在崗位的崗位技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)。一要樹立“終身學(xué)習(xí)、終身教育”的理念。未來的競爭，不是看你過去擁有多少知識，而是看誰學(xué)習(xí)的好，知識更新的速度快。不僅要掌握工作必需的基本知識和技能，更要增強(qiáng)自我發(fā)展和自主創(chuàng)新的能力。二要樹立“團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步”的理念。要相互學(xué)習(xí)教育、交流經(jīng)驗(yàn)、傳播信息，通過整合個體的積極性、主動性、創(chuàng)造性和追求卓越的本性，形成團(tuán)隊(duì)精神，從而形成企業(yè)的強(qiáng)大生命力。三是樹立“工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化”的理念。做到學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)與工作的有機(jī)融合。四是樹立“思路在學(xué)習(xí)中、創(chuàng)新在學(xué)習(xí)中”的理念。工作要不斷創(chuàng)新、有新的思路，就必須在學(xué)習(xí)中去尋求答案。其次，要盡職盡責(zé)、在平凡中不斷奉獻(xiàn)。工作本身沒貴賤之分，但對于工作的態(tài)度卻有高低之別。實(shí)際上，工作中將平凡的事情做好就是不平凡，把容易的事情做好就是不容易。如果我們公司每一個員工都能盡心盡責(zé)，在平凡崗位上認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、善始善終，永遠(yuǎn)保持主動積極的精神，滿懷熱情地做好本職工作，定能提高工作效率，提升工作標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)我們現(xiàn)代跨越式和諧可持續(xù)的發(fā)展。
企業(yè)和愛崗敬業(yè)是相互依存、密不可分的。忠誠企業(yè)是愛崗敬業(yè)的前提和基礎(chǔ)，愛崗敬業(yè)是忠誠企業(yè)的具體體現(xiàn)。一個不忠誠于自己企業(yè)的職工，不可能成為一個愛崗敬業(yè)的崗位標(biāo)兵。相反，一個不愛崗敬業(yè)的職工，何談去忠誠企業(yè)?忠誠企業(yè)要從思想上去正確認(rèn)識，要在工作學(xué)習(xí)中不斷反省。只有從思想上有了正確認(rèn)識，才能激發(fā)出自動自發(fā)的愛崗敬業(yè)。其次，愛崗敬業(yè)要從小事做起，從點(diǎn)滴做起，從現(xiàn)在做起，把企業(yè)看成自己的另一所學(xué)校，工作能夠豐富我們的思想，增進(jìn)我們的智慧;崗位能鍛煉我們的意志，發(fā)展我們的才能;與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格，不斷地去充實(shí)完善自己，踏實(shí)完成工作任務(wù)，用自己的行動去感染每一個人，真正做到干一行愛一行專一行。
當(dāng)前我們企業(yè)正處在一個快速發(fā)展的黃金時期，但也是一個也是爬坡過坎關(guān)鍵的階段，可以說發(fā)展與挑戰(zhàn)并存。市場競爭日益劇烈，要贏得市場獲得更大的利益，就需要我們廣大員工發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)的'精神，來面對工程機(jī)械行業(yè)巨大的競爭，發(fā)揮我們企業(yè)的整體優(yōu)勢，在不斷的市場競爭中得以快速發(fā)展壯大。同時我們的員工也會獲得物質(zhì)和精神上的成功和收獲，實(shí)現(xiàn)我們的人生價(jià)值。作為現(xiàn)代一名普通員工，將一如既往的熱愛本職崗位，扎實(shí)工作，不斷提高自己的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，以飽滿的熱情，盡職敬業(yè)，為公司持續(xù)發(fā)展而作出自己應(yīng)有的努力。我相信：在現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，只要我們恪守“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)”的職業(yè)道德，繼續(xù)堅(jiān)持“勤勉、檢樸、親愛”的經(jīng)營理念，和衷共濟(jì)，我們“現(xiàn)代人”一定會擁有更加光輝燦爛的明天!
最美職工先進(jìn)事跡篇二
盡管是一年中最熱的三伏天，早晨的__河畔還是清風(fēng)習(xí)習(xí)，趁火紅的太陽還沒有發(fā)出太耀眼的熱光，__推著輪椅往家走，坐在輪椅上的老人臉上始終帶著笑容，看得出她對眼前這個兒媳充滿了愛意。
因?yàn)樗幸晃恢列⒅辽频暮脙合?-粱紅娣。
__老人是不幸的今年八十歲高齡的__是一位勤勞淳樸的農(nóng)村婦女，從__縣__鎮(zhèn)同康村嫁到相鄰的珊瑚鄉(xiāng)彩坑村。她的丈夫張?zhí)┕馐且晃粨?dān)任了二十多年村支書的老黨員，因?yàn)檎煞蜷L期忙于村里的工作，家里的農(nóng)活都落在__的身上，她生養(yǎng)了三個兒子，在那個物質(zhì)匱乏的年代，生活可想有多么艱難，但是她都挺過來了。后來兒子相繼成家，兩位老人和小兒子、兒媳一起生活。
好兒媳__。
喂飯、穿衣、洗澡，十年來，從未間斷地照顧癱瘓婆婆孝敬婆婆，那是自己責(zé)任。 _自1986年嫁到張家以來對婚后生活很滿意，丈夫張民福是一名普通的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，在離家?guī)资锿獾泥l(xiāng)政府上班，她帶著孩子在家耕種。那時候，雖然家庭收入一般，但是公婆身體硬朗，一家人和諧美滿。移民到縣城后，沒有農(nóng)田了，她就騎三輪車，打打小工，后來在工廠給工人做飯?！耙患胰四菚r候生活是很幸福的，沒想到后來一連串的變故，改變了我家的情況。”_說。現(xiàn)在照顧老人的任務(wù)全部落在_一個人身上。“兩個哥哥都不幸離世，我應(yīng)該照顧好老人，可是我上班的地方離家較遠(yuǎn)，有時候周末要加班也不能回家?！睆埫窀Ｕf，他老母親那次發(fā)病住院兩個多月，出院后，原本是在工廠上班的_可以拿到_多元工資?？吹嚼先颂稍诖采喜荒軇?，_主動提出“外面錢再多也不掙了，自己留在家里侍候婆婆。”就這樣，_十年來始終沒有走出這個家門，常年廝守在婆婆的身邊?！皟合焙团畠菏且粯拥?，既然嫁到了張家，丈夫的父母就是我的父母，侍候好老人是自己的責(zé)任。”
不離不棄，那是心中有愛一個人常年侍候癱瘓婆婆，說起來很容易，可做起來別人很難體會到其中的酸甜苦辣。喂飯、洗澡、穿衣這些都是每日必須要做的。老人吞咽困難每餐要特意熬粥;隨著病情加重，老人對稀飯也難以下咽，只好每餐變著花樣給人蒸米糊、煮餛沌、煮爛面條給婆婆吃。老人行動不便，不能去理發(fā)店理發(fā)，__就自己給她剪，剛開始剪不好，現(xiàn)在已經(jīng)很熟練了;更難辦的是老人大小便失禁，說不定什么時候就尿濕弄臟了，多的時候一天要換7、8條褲子，就是在冬天用了紙尿褲，也經(jīng)常會弄臟。老人不僅行動不能自理，也喪失了語言能力。需要什么只能通過咿咿呀呀的發(fā)音和比劃，只有__能很快明白老人的意思，并滿足老人需要。問及這幾年來侍候婆婆的經(jīng)歷，即使__絲毫沒有怨言，只是很自豪地說，她算是盡心了，老人這些年來全部是她喂飯的，每次大小便都是她打理，幾年來從沒因尿炕而睡濕被褥?！袄先诉@輩子不容易，老來遭受病痛折磨癱瘓了，當(dāng)晚輩的沒有理由不好好照顧，誰都有老的時候?！盻_說，婆婆癱瘓后，每天夜里她都會幫她翻身，由于遭受病痛的折磨，老人晚上經(jīng)常無法入睡，__就陪著她說話，給她按摩身體，有時就打開電視陪老人看到凌晨三、四點(diǎn)。只要不下雨，她都會推著老人出去走走，就像我們開頭所見到的那樣。__年冬天，老人又一次發(fā)病昏迷了，周圍的人都說這次救不過來了，花了錢還讓老人遭罪，但是__立即撥打了120，把老人送去醫(yī)院搶救，經(jīng)過醫(yī)生的全力搶救，老人總算醒過來了，從那以后，__更是寸步不離婆婆。她說以前婆婆對她很好，即使還有一線希望，她絕不會放棄，萬一婆婆有個三長兩短，她會很傷心的。
苦守孝道，那是做人標(biāo)準(zhǔn)常言說:床頭百日無孝子，而__冬去春來十個年頭，照顧癱瘓的婆婆無怨無悔，在當(dāng)?shù)卮迕裰斜蛔u(yù)為“天下難找”的“最美媳婦”。 _說，這些年來，她在侍候婆婆時，也流了很多淚，不是因?yàn)檎疹櫪先瞬荒艹鋈ゴ蚬赍X，而是老人會莫名其妙地發(fā)脾氣。每每遇到這種情況，她就會躲在一邊抹眼淚，而轉(zhuǎn)過臉來，還得對婆婆滿臉賠笑，以防止老人不安心養(yǎng)病。“這些年來，_從沒走過娘家，她的母親也是年事已高了，但是她分不開身去照顧，這讓她感到很內(nèi)疚。有一次，張民福單位組織家屬去旅游，他想讓從未出過遠(yuǎn)門的_出去玩一次，_雖然很想去見識下外面的世界，去坐坐火車，但是，最后她還是放心不下婆婆，放棄了出去旅游的機(jī)會。_今年已經(jīng)53歲了，由于長期操勞，犯有嚴(yán)重的腰椎病，經(jīng)常疼得直不起腰來，但她從不在婆婆面前表現(xiàn)出難受的樣子。村干部說，基于她家的情況，給予_老人殘疾補(bǔ)助，逢年過節(jié)，村里也會力所能及地對她家給予幫扶?！袄先嘶钪惶?，我就得好好地照顧一天，我不能因?yàn)樽约簺]去做而留下任何遺憾。”_說，作為張家的兒媳，不離不棄照顧老人是應(yīng)該的，孝敬老人也是做人最起碼的準(zhǔn)則。
最美職工先進(jìn)事跡篇三
__縣電信分公司社區(qū)經(jīng)理的設(shè)立，正是中國電信的營銷渠道建設(shè)的一個縮影。__電信的社區(qū)經(jīng)理隊(duì)伍由9人組成，分為了6個社區(qū)，所負(fù)責(zé)的用戶約__0多，每個社區(qū)負(fù)責(zé)約3000用戶。雖然社區(qū)經(jīng)理的隊(duì)伍組成時間不是很長，但是他們卻在自己的實(shí)際工作中，探索出了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，也進(jìn)行了許多有益的嘗試，取得了良好的效果。他們用自己的滿腔熱情打響了“社區(qū)經(jīng)理”的金字招牌;用他們的不怕吃苦、不怕吃虧的奉獻(xiàn)精神，換來了一份沉甸甸的成績。__有幸在團(tuán)結(jié)、戰(zhàn)斗的集體中奉獻(xiàn)。
由從前的外線員的角色到社區(qū)經(jīng)理角色的轉(zhuǎn)換是要一個過程的，但是他卻很大地縮短了這個過程。隊(duì)伍成立伊始，他們面對自己的角色的突然轉(zhuǎn)換很不適應(yīng)，每天依然是在做著從前的事，好像感覺不到轉(zhuǎn)變，工作一度陷入沉寂。針對這種情況，作為這群社區(qū)經(jīng)理領(lǐng)頭人的__，他找來了許多集團(tuán)公司和省市公司的有關(guān)社區(qū)經(jīng)理的各個方面的文件和資料，把握住精神，又上經(jīng)營部去請教有關(guān)營銷方面的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。然后召集所有的社區(qū)經(jīng)理，大家坐在一起開會、聊天、談心，大家各抒己見，相互交流，讓每個社區(qū)經(jīng)理都認(rèn)識到現(xiàn)在自己個人所處的位置，記住自己的崗位職責(zé)，逐步地統(tǒng)一思想，消除很多錯誤的認(rèn)識。同時，他還積極參加各級組織的培訓(xùn)，主動地向兄弟單位請教。這一些都為今后的工作的開展定了良好的基礎(chǔ)。就像一位__電信的社區(qū)經(jīng)理說的那樣，從前自己只管維護(hù)，別的什么也不用操心，現(xiàn)在卻同時還要進(jìn)行營銷，還要做一些其它從前沒有的工作，確實(shí)要讓自己去進(jìn)行很快的轉(zhuǎn)變才行，否則，工作依然是沒有起色的。
正是他能夠在很短的時間內(nèi)，很快地完成了角色的轉(zhuǎn)變，他們的工作才能很快地走向正軌，才能很快地適應(yīng)電信的變革的腳步。
由從前單獨(dú)地負(fù)責(zé)維護(hù)到現(xiàn)的營維合一，這不只是對從前工作的轉(zhuǎn)變，還是對他們能力的一種考驗(yàn)，更是電信的變革的需要。怎么辦?還是像從前一樣坐等嗎?不，不行，他們很快就走到外面去了，去進(jìn)行主動營銷了。很快，每天各個社區(qū)都能看到他們忙碌的身影。正因?yàn)樗麄兦逍训卣J(rèn)清楚了，現(xiàn)在的服務(wù)，主要憑的就是一個對用戶的主動，哪里有市場，就要把戰(zhàn)場開辟到哪里。這才是一個社區(qū)經(jīng)理首先要做好的。在保存量的同時，還要促增量，還要去發(fā)現(xiàn)新量。
他們首先把6個小社區(qū)在營銷上合并成為二個大社區(qū)，大家組織到一起，通過進(jìn)行優(yōu)勢互補(bǔ)，相互理解支持，能夠極大地利用好現(xiàn)有的人力和財(cái)力進(jìn)行好營銷。
服務(wù)是他們電信的生命線，好的服務(wù)才能留住用戶。而在維持方面，他們還是堅(jiān)持好“用戶至上、用心服務(wù)”的理念，哪里有需要就出現(xiàn)在哪，一直保持了良好的工作作風(fēng)。位于建設(shè)路的省軍區(qū)第四干休所，住著的都是一些老革命，為他們服務(wù)好，是一個大課題。有一位老干部的電話故障，又要急于和外地聯(lián)系，當(dāng)他向社區(qū)經(jīng)理反映了這個情況后，他馬上就趕到了，很快就排除了故障。當(dāng)老干部看到他滿頭大汗時，感動地說：“還是中國電信的服務(wù)讓人放心!”
__他為了能很快地處理好用戶的故障、滿足他們業(yè)務(wù)上的需要，他印制了許多個人名片，散發(fā)給用戶。讓用戶在最短的時間內(nèi)申報(bào)故障，在最短的時間內(nèi)故障得到修復(fù)。這樣方便了用戶，又節(jié)約了社區(qū)經(jīng)理的工作時間。同時，他還經(jīng)常在社區(qū)內(nèi)組織現(xiàn)場裝機(jī)、辦理業(yè)務(wù)，讓用戶足不出門就能得到他們的優(yōu)秀服務(wù)。他放棄了自己的雙休日，有時晚上還要值班，用戶總是能隨時找到他。
他總是說，服務(wù)上去了，他們的營銷也同樣能夠上去的。確實(shí)如此，通過維護(hù)來帶動營銷，通過營銷和用戶建立良好的合作關(guān)系。就這樣，將營維有機(jī)地結(jié)合在一起，很好地完成了任務(wù)。
他們的社區(qū)經(jīng)理，在工作上個個都是好樣的，從來沒有因?yàn)閭€人的私事而影響工作。他舍小家為大家，沒有怨言。正是有這樣一個團(tuán)結(jié)、戰(zhàn)斗的集體，正是有這么多無私奉獻(xiàn)的社區(qū)經(jīng)理，他才能取得這么好的成績。
最美職工先進(jìn)事跡篇四
業(yè)務(wù)好，是兄弟們眼里的“故障克星”
在檢車工作中，他始終把“安全”兩字放在心中最重的位置，有高度的安全責(zé)任意識。正是由于這份責(zé)任心，他從書本學(xué)、在現(xiàn)場練、用過他工作來的總結(jié)，積累了寶貴的檢車經(jīng)驗(yàn)和技巧。7月份的一個夜班，_和李杰正在平行技檢作業(yè)s400b次列車，當(dāng)他們技檢到機(jī)后23位車輛時，他突然停住，由于自己在腳蹬一側(cè)，便對李杰說：“你進(jìn)臺車看看，這個車的車輪有問題嗎?”李杰懷疑地鉆下去一看，沒什么呀!“師傅，你怎么能說有問題啊?哪兒也沒有斷裂缺損的呀?太神了吧!”李杰很驚奇?！昂呛?，我看到這個車輪和大多數(shù)車輛有所不同，所以這個輪位差肯定有問題，這可是列檢第一起?！盻給李杰解釋道。
，由于在保證車輛安全上表現(xiàn)尤為突出，_被車間評為段先進(jìn)個人。208個月里，連續(xù)5次被評為優(yōu)秀檢車員，他繼續(xù)展現(xiàn)標(biāo)兵的特色，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，發(fā)現(xiàn)車輛典型故障余800件，防止各類事故很多起，故障獎勵拿到了4000多元，被評為車間百日安全之星。
意識強(qiáng)，是檢車員中間的“戰(zhàn)斗先鋒”
從年8月份以來，_是班組小工長，在工作中，他認(rèn)真落實(shí)車間班組的各項(xiàng)制度，帶領(lǐng)小組不折不扣地落實(shí)上級各項(xiàng)工作布署。每當(dāng)遇到急難險(xiǎn)重任務(wù)，他總是沖在最前面，遇到困難，他總是積極主動地去克服，帶領(lǐng)大家迎難而上。針對現(xiàn)場生產(chǎn)環(huán)境存在的種.種隱患，他組織組員克服人員少、時間緊、勞動強(qiáng)度大的困難，多次開展隱患整治義務(wù)活動。當(dāng)工長以來，在他的帶領(lǐng)下，所在班組共計(jì)清理6s管理區(qū)域8次，查處了單身宿舍12間，整改班組問題30多起，有效整治了生產(chǎn)和生活環(huán)境。由于班組工作開展得很出色，在車間6s評比三連冠第一，今年班組被評為了先進(jìn)集體班組。
心腸熱，是同事心中的“勤勞大哥”
在工作中，他最能體現(xiàn)任勞任怨，不記得失的特點(diǎn)，在下班時，他堅(jiān)協(xié)助工長回收、整理、清理班組的廢舊配件;發(fā)揮自己在電腦方面的特長，積極主動做好班組的關(guān)門車輸入，車輛故障的錄入、分析、上報(bào)等工作。在交接班時段，他一直保持早到晚走的習(xí)慣，堅(jiān)持協(xié)助工長做好班組的交接班工具清點(diǎn)、衛(wèi)生整理等工作。班組職工都說：“只要瓊哥在，我們的待檢室、更衣室總是整齊干凈的。
在同事眼里，_吃得苦、耐得煩，但是對于家庭、對于孩子，_的心中卻藏著深深的虧欠。年幼的孩子總是用一雙期盼的眼睛等待他能早早下班，帶著他去逛逛，一起做游戲。可是_知道作為一名新上任的工長，他應(yīng)該帶頭奉獻(xiàn)，雖然犧牲了個人與家人的時間，但是能為班組做更多的事，他覺得值得。
素質(zhì)優(yōu)，是班組管理的“頂梁支柱”
工作中，他積極協(xié)助工長做好班組的管理工作，對日常工作中發(fā)現(xiàn)同事安全思想松懈、作業(yè)簡化他及時提醒，互控協(xié)作;對職工心中的一些“疙瘩”，他能從自身的角度去分析引導(dǎo)，做好職工的思想工作。他所在班組的工長經(jīng)常說：“_去做職工的工作，職工還容易接受些?！彼麑Π嘟M職工存在的困難，真心實(shí)意地予以幫助，對自己不能解決的問題，他就及時向班組和車間反映，并獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，尋求解決。自從當(dāng)工長以來，針對班組新學(xué)員人員業(yè)務(wù)技能不強(qiáng)的問題，他發(fā)揮自己業(yè)務(wù)優(yōu)勢，主動配合班組開展崗位練兵，傳授檢車技能，教育安全常識，補(bǔ)強(qiáng)班組的安全短板，引導(dǎo)班組職工齊心協(xié)力保安全。
最美職工先進(jìn)事跡篇五
“孔金珠始終致力于國產(chǎn)操作系統(tǒng)——麒麟操作系統(tǒng)的研發(fā)工作，為國家信息安全保駕護(hù)航。他的愿景是，讓中國的軟件基礎(chǔ)設(shè)施不再受制于人!”
——“最美退役軍人”頒獎詞
12月24日，中央宣傳部、退役軍人事務(wù)部，中央軍委政治工作部聯(lián)合發(fā)布“最美退役軍人”先進(jìn)事跡。天津麒麟信息技術(shù)有限公司總設(shè)計(jì)師孔金珠獲“最美退役軍人”榮譽(yù)稱號。
投身國防科技建設(shè)28年，孔金珠始終深耕國產(chǎn)操作系統(tǒng)研發(fā)一線，歷經(jīng)輾轉(zhuǎn)，堅(jiān)持創(chuàng)新，完成了國產(chǎn)操作系統(tǒng)——麒麟操作系統(tǒng)的研制，實(shí)現(xiàn)了國產(chǎn)操作系統(tǒng)從1到n的迭代升級。
作為研發(fā)人員，孔金珠深知銀河麒麟操作系統(tǒng)存在著巨大的生態(tài)問題。面對層出不窮的新軟件和新硬件，團(tuán)隊(duì)晝夜不停地改進(jìn)，但銀河麒麟系統(tǒng)還是到了幾乎不可用的地步。
孔金珠負(fù)責(zé)麒麟操作系統(tǒng)的研發(fā)適配工作，他深深地知道，如果繼續(xù)堅(jiān)持固有的多層代碼結(jié)構(gòu)，麒麟必死無疑。于是他在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部開始發(fā)聲，呼吁系統(tǒng)全面采用linu架構(gòu)，打造linu+銀河麒麟操作系統(tǒng)3.0版本。
以后，銀河麒麟系統(tǒng)歷經(jīng)技術(shù)動蕩的低谷，有些人選擇離開?？捉鹬楹翢o動搖地留下來，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)創(chuàng)業(yè)，迎接市場上最強(qiáng)勁的風(fēng)浪。
，國家核高基重大專項(xiàng)陸續(xù)啟動。銀河麒麟操作系統(tǒng)得到了工信部的支持，得以繼續(xù)迭代。
，孔金珠正式離開軍隊(duì)，成為中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)旗下天津麒麟信息技術(shù)有限公司總經(jīng)理，繼續(xù)奮斗于銀河麒麟操作系統(tǒng)的應(yīng)用與推廣。
脫下了戎裝，離開了部隊(duì)，但是孔金珠的底色不變。
習(xí)近平總書記曾指出，“關(guān)鍵核心技術(shù)是要不來、買不來、討不來的”，無論是守好國家的第五疆域，還是在復(fù)雜的環(huán)境中搶抓機(jī)遇，時代都對國產(chǎn)操作系統(tǒng)提出了更高的要求。
“雖然沒有經(jīng)歷過從0到1的起步，但是我們通過自主研發(fā)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了從1到n的迭代升級?！?，帶領(lǐng)銀河麒麟操作系統(tǒng)獲國家科技進(jìn)步一等獎，更增添了孔金珠對“技術(shù)攻堅(jiān)”的信心和決心，他表示，“最關(guān)鍵、最核心的技術(shù)要立足自主創(chuàng)新、自立自強(qiáng)，同時自主創(chuàng)新不是關(guān)起門來搞研發(fā)，一定要堅(jiān)持開放創(chuàng)新?！?BR> 目前，天津麒麟已經(jīng)成為國產(chǎn)操作系統(tǒng)的領(lǐng)軍企業(yè)，主要面向以飛騰cpu為代表的國產(chǎn)cpu平臺以及以86為代表的國際主流cpu平臺研制自主安全的銀河麒麟服務(wù)器操作系統(tǒng)、銀河麒麟桌面操作系統(tǒng)、銀河麒麟云及其衍生產(chǎn)品，并成功應(yīng)用于國防、政務(wù)、電力、金融、能源、教育等多行業(yè)領(lǐng)域。
現(xiàn)在的銀河麒麟操作系統(tǒng)已經(jīng)和國內(nèi)數(shù)百家主流整機(jī)、數(shù)據(jù)庫、中間件、網(wǎng)絡(luò)安全、應(yīng)用軟件和系統(tǒng)集成廠商完成了適配驗(yàn)證。并作為國家商務(wù)部指定的援外操作系統(tǒng)，持續(xù)配合國家援外政策，已經(jīng)援助包括“一帶一路”國家在內(nèi)的亞非拉等第三世界國家共77個。
投身國防科技建設(shè)28年，孔金珠是個“老兵”。
引領(lǐng)國產(chǎn)操作系統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，孔金珠是個“老兵”。
相同的初心和使命，這位“老兵”的愿望是，“讓麒麟操作系統(tǒng)早日走進(jìn)千家萬戶，讓中國的軟件基礎(chǔ)設(shè)施不再受制于人!”
最美職工先進(jìn)事跡篇六
習(xí)近平強(qiáng)調(diào)，光榮屬于勞動者，幸福屬于勞動者。社會主義是干出來的，新時代是奮斗出來的。勞動模范是民族的精英、人民的楷模，是共和國的功臣。我國是人民當(dāng)家作主的社會主義國家，黨和國家始終堅(jiān)持全心全意依靠工人階級方針，始終高度重視工人階級和廣大勞動群眾在黨和國家事業(yè)發(fā)展中的重要地位，始終高度重視發(fā)揮勞動模范和先進(jìn)工作者的重要作用。立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，推動高質(zhì)量發(fā)展，必須緊緊依靠工人階級和廣大勞動群眾。我國工人階級和廣大勞動群眾要更加緊密地團(tuán)結(jié)在黨中央周圍，勤于創(chuàng)造、勇于奮斗，努力在全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程上創(chuàng)造新的時代輝煌、鑄就新的歷史偉業(yè)。
李克強(qiáng)主持大會，栗戰(zhàn)書、汪洋、趙樂際、韓正出席，王滬寧宣讀表彰決定。
上午10時，大會開始，全體起立，高唱中華人民共和國國歌。
王滬寧宣讀了《中共中央、國務(wù)院關(guān)于表彰全國勞動模范和先進(jìn)工作者的決定》。決定指出，20以來，各行各業(yè)涌現(xiàn)出一大批愛崗敬業(yè)、銳意創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)、無私奉獻(xiàn)的先進(jìn)模范人物，黨中央、國務(wù)院決定，授予1689人全國勞動模范稱號，授予804人全國先進(jìn)工作者稱號。
在歡快的樂曲聲中，全國勞動模范和先進(jìn)工作者代表依次登上主席臺，習(xí)近平等為他們頒發(fā)榮譽(yù)證書。
中國航發(fā)沈陽黎明航空發(fā)動機(jī)有限責(zé)任公司高級技師洪家光代表全國勞動模范和先進(jìn)工作者宣讀倡議書，向工人階級和廣大勞動群眾發(fā)出倡議，爭做聽黨話跟黨走的排頭兵、建新功立偉業(yè)的主力軍、本領(lǐng)高能力強(qiáng)的奮斗者、講團(tuán)結(jié)促和諧的帶頭人。
在全場熱烈的掌聲中，習(xí)近平發(fā)表重要講話。他指出，長期以來，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，我國工人階級和廣大勞動群眾與祖國同成長、與時代齊奮進(jìn)，奏響了“咱們工人有力量”的主旋律，各條戰(zhàn)線英雄輩出、群星燦爛。特別是進(jìn)入新時代以來，我國工人階級和廣大勞動群眾在實(shí)現(xiàn)中國夢偉大進(jìn)程中拼搏奮斗、爭創(chuàng)一流、勇攀高峰，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)發(fā)揮了主力軍作用，用智慧和汗水營造了勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的社會風(fēng)尚，譜寫了“中國夢·勞動美”的新篇章。
習(xí)近平強(qiáng)調(diào)，要大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神。勞模精神、勞動精神、工匠精神是以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神的生動體現(xiàn)，是鼓舞全黨全國各族人民風(fēng)雨無阻、勇敢前進(jìn)的強(qiáng)大精神動力。勞動是一切幸福的源泉。新形勢下，我國工人階級和廣大勞動群眾要繼續(xù)學(xué)先進(jìn)趕先進(jìn)，自覺踐行社會主義核心價(jià)值觀，用勞動模范和先進(jìn)工作者的崇高精神和高尚品格鞭策自己，將辛勤勞動、誠實(shí)勞動、創(chuàng)造性勞動作為自覺行為。各級黨委和政府要尊重勞模、關(guān)愛勞模，完善勞模政策，推動更多勞動模范和先進(jìn)工作者競相涌現(xiàn)。全社會要崇尚勞動、見賢思齊，弘揚(yáng)勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的社會風(fēng)尚。要開展以勞動創(chuàng)造幸福為主題的宣傳教育，把勞動教育納入人才培養(yǎng)全過程，培養(yǎng)一代又一代熱愛勞動、勤于勞動、善于勞動的高素質(zhì)勞動者。
習(xí)近平指出，要充分發(fā)揮工人階級和廣大勞動群眾主力軍作用。工人階級是我國的領(lǐng)導(dǎo)階級，是先進(jìn)生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系的代表，是堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會主義的主力軍。我國工人階級和廣大勞動群眾要堅(jiān)定不移聽黨話、矢志不渝跟黨走，當(dāng)好主人翁，建功新時代。要立足黨和國家各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展全局，立足黨中央對改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作的決策部署，廣泛深入持久開展勞動和技能競賽，積極參加群眾性創(chuàng)新活動。要增強(qiáng)歷史使命感和責(zé)任感，深刻認(rèn)識國家好、民族好大家才會好，自覺維護(hù)大局、服務(wù)大局。要加強(qiáng)工人階級的團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)工人階級同其他勞動群眾的團(tuán)結(jié)，堅(jiān)定戰(zhàn)勝各種困難的信心和決心，始終做黨執(zhí)政的堅(jiān)實(shí)依靠力量。
最美職工先進(jìn)事跡篇七
__縣通信分公司營業(yè)中心，現(xiàn)有職工8人，其中女職工7人，平均年齡26歲，她們都具有中專及以上學(xué)歷，是一支年輕化、知識化的通信員工隊(duì)伍。營業(yè)中心作為通信公司的綜合營業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，主要擔(dān)負(fù)縣城駐地辦理裝、移機(jī)業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)信息業(yè)務(wù)、電報(bào)業(yè)務(wù)、各類電話卡銷售及收繳電話費(fèi)業(yè)務(wù)，并負(fù)責(zé)為全縣通信客戶提供各類通信業(yè)務(wù)咨詢，是通信與客戶聯(lián)系的窗口與紐帶。幾年來，我們在上級主管部門和各級婦聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)爭創(chuàng)活動的有關(guān)要求，采取多種措施，狠抓爭創(chuàng)工作的落實(shí)，使?fàn)I業(yè)中心各項(xiàng)工作都有取得了很大成績，為廣大通信客戶提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)，贏得了通信客戶的一致好評。并先后被評為“市巾幗建功示范窗口”、“市青年文明號”、“市五一勞動獎狀”等市級以上榮譽(yù)稱號。該中心有2名同志被縣婦聯(lián)授予巾幗建功崗位明星稱號，有1名同志被團(tuán)市委、市通信局授予青年文明工作者。
二、創(chuàng)建情況
“巾幗文明示范崗”創(chuàng)建活動是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，是推進(jìn)精神文明建設(shè)的有效途徑。創(chuàng)建對內(nèi)可凝聚人心，振奮精神，推動工作不斷上新臺階，對外可為單位贏得良好社會聲譽(yù)。作為通信企業(yè)門面的營業(yè)中心如何發(fā)揮“半邊天”作用，對于提升通信企業(yè)形象有著至關(guān)重要的影響。對此，局黨委高度重視營業(yè)中心創(chuàng)建工作，并把創(chuàng)建以“巾幗文明示范崗”為主題的巾幗建功系統(tǒng)活動作為思想政治工作和創(chuàng)建通信企業(yè)文化的一項(xiàng)重要內(nèi)容?；趯韼轿拿魇痉秿徶匾缘恼J(rèn)識，我們著眼于創(chuàng)，立足與爭，把“巾幗文明示范崗”創(chuàng)建活動作為規(guī)范行為，提高素質(zhì)，塑造企業(yè)形象的'一項(xiàng)重要舉措，列入了重要議事日程。
（一）、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織制度，夯實(shí)基礎(chǔ)，為爭創(chuàng)活動提供了強(qiáng)有力的保障
（二）、強(qiáng)化思想教育，深化內(nèi)涵建設(shè)，提高了女職工的整體素質(zhì)
“巾幗文明示范崗”的含金量高不高，關(guān)鍵在于女同志的道德素質(zhì)修養(yǎng)。為此，在開展巾幗文明示范崗創(chuàng)建活動中，我們把提高女職工整體素質(zhì)作為創(chuàng)建活動重點(diǎn)。
最美職工先進(jìn)事跡篇八
__是紅旗樓辦事處工會主席，自擔(dān)任紅旗樓辦事處工會主席以來，通過加強(qiáng)職工思想政治教育，組織職工文化體育活動，提高工會會員整體素質(zhì)，豐富職工文化生活，充分發(fā)揮工會組織的職能作用。
一、以身作則，加強(qiáng)思想政治教育，努力提高隊(duì)伍素質(zhì)。作為辦事處工會主席，一名黨員，她始終把學(xué)習(xí)放在首要位置，貫穿到工作的全過程，通過各種方式努力提高自身綜合素質(zhì)和工作水平。同時，她狠抓工會職工學(xué)習(xí)，認(rèn)真完善了工會會員學(xué)習(xí)制度，利用每周五下午的政治學(xué)習(xí)，充分調(diào)動干部職工的學(xué)習(xí)積極性和主動性，提高了職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
二、圍繞中心，充分發(fā)揮工會職能作用。她積極維護(hù)職工利益、為職工辦實(shí)事辦好事、實(shí)施送溫暖活動。一是關(guān)心職工身心健康。職工家中的紅白喜事、職工生病以及國慶、元旦、春節(jié)等重大節(jié)日等，她都能堅(jiān)持親自上門探望、慰問。二是關(guān)心困難職工，開展“送溫暖”活動。在各種節(jié)日期間，開展慰問走訪活動，竭盡所能的'幫助職工排憂解難，使職工全力工作無后顧之憂。08年，辦事處職工劉樹春同志得了腎癌，她不但親自上門看望，還和工會的其他工作人員積極向上級工會爭取到救助資金，為其排憂解難。
三、組織活動，不斷豐富職工文化生活。在每年“三八”節(jié)期間，她積極組織女職工開展各種慶?；顒?，倡導(dǎo)尊重和保護(hù)婦女合法權(quán)益的良好道德風(fēng)尚。同時，積極組織開展各項(xiàng)活動，如爬山、拔河比賽等，豐富了干部職工的業(yè)余文化生活。
四、積極為職工辦實(shí)事。在各種節(jié)日期間，她積極組織開展慰問走訪老干部、老職工活動，并為職工發(fā)放糧油、月餅、水果等生活用品，力所能及地為職工搞好福利，為職工排憂解難。
五、狠抓工會基礎(chǔ)工作。為使各項(xiàng)工作做到有始有終，從年初的計(jì)劃、各個時期的總結(jié)及檢查，都能做到親自過問、親自督查落實(shí)。