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        體育局工作自查報(bào)告范文(15篇)

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            報(bào)告應(yīng)該具備客觀性、準(zhǔn)確性和可讀性,以便讀者能夠理解和接受所提供的信息。最后,我們要記住,寫作是個(gè)不斷學(xué)習(xí)和提高的過程,只有不斷積累經(jīng)驗(yàn)和反思,才能寫出更好的報(bào)告。報(bào)告范文中的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容都經(jīng)過精心設(shè)計(jì)和優(yōu)化,可以作為我們寫作的參考和指導(dǎo)。
            體育局工作自查報(bào)告篇一
            按照市政府糾風(fēng)辦、市教育局的要求,我校就深入治理教育亂收費(fèi)工作開展了自查自糾,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
            為了更好地開展深入治理教育亂收費(fèi)工作,通過自查自糾,查找收費(fèi)工作中存在的不足和問題,以便在下一步將收費(fèi)工作做得更好,我校成立了“深入治理教育亂收費(fèi)領(lǐng)導(dǎo)小組”及辦事機(jī)構(gòu)。
            1、收費(fèi)情況
            我校無任何違反自愿和非營(yíng)利原則,強(qiáng)制收取服務(wù)性收費(fèi)和代收費(fèi)從中牟利情況。
            (1)學(xué)校嚴(yán)格按上級(jí)有關(guān)規(guī)定對(duì)義務(wù)教育階段的學(xué)生均免收課本費(fèi)無違規(guī)行為。
            (2)學(xué)校沒有以任何名義舉辦重點(diǎn)班、實(shí)驗(yàn)班、特色班,無違反規(guī)定招生并收費(fèi)。
            (3)學(xué)校沒有舉辦或參與舉辦各種培訓(xùn)班,沒有利用節(jié)假日為學(xué)生補(bǔ)課并收取補(bǔ)課費(fèi)的行為。
            (4)學(xué)校以學(xué)生自愿為原則收取代收費(fèi)。如作業(yè)本費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)。
            (5)教材、教輔資料征訂堅(jiān)持“一個(gè)渠道、一個(gè)目錄”的原則,即堅(jiān)持向市新華書店征訂,堅(jiān)持按上級(jí)部門審核通過的目錄范圍進(jìn)行征訂,從未擅自編印、統(tǒng)一征訂教輔材料,收取資料費(fèi)。
            2、收費(fèi)公示在每學(xué)期開學(xué)前,學(xué)校根據(jù)上級(jí)部門的統(tǒng)一部署,在學(xué)校明顯位置制做、設(shè)立教育收費(fèi)公示牌,及時(shí)做好收費(fèi)公示工作。教育收費(fèi)公示做到內(nèi)容完整、有收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)依據(jù)(批準(zhǔn)機(jī)關(guān)及文號(hào))、收費(fèi)范圍、計(jì)費(fèi)單位、投訴電話等,并設(shè)立意見箱箱,自覺、主動(dòng)地接受家長(zhǎng)和社會(huì)的監(jiān)督。對(duì)家長(zhǎng)不明白的,有問必答,做好耐心、細(xì)致的答疑工作。
            雖然我校在收費(fèi)工作中做了大量的工作,取得了一定的成效,但是難免在教育收費(fèi)的開展中存在一些不足,主要表現(xiàn)在學(xué)校制度建設(shè)還不太完善,有些收費(fèi)工作條例需要從新制定和改進(jìn)。
            今后,我校將嚴(yán)格管理教育收費(fèi)工作,將教育收費(fèi)抓好抓實(shí),使學(xué)校教育收費(fèi)工作能做到合理、合規(guī)、合法。
            體育局工作自查報(bào)告篇二
            我校認(rèn)真貫徹《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》、《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際,加強(qiáng)學(xué)校的精神文明建設(shè),加強(qiáng)學(xué)校的衛(wèi)生工作,切實(shí)抓好健康教育,創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境,提高學(xué)生的健康水平切實(shí)抓好學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生,努力提高學(xué)生的健康水平?,F(xiàn)對(duì)學(xué)校衛(wèi)生工作進(jìn)行了認(rèn)真自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
            “安全衛(wèi)生無小事”、“衛(wèi)生就是形象”這是多年來我校領(lǐng)導(dǎo)班子成員的一致認(rèn)識(shí)。我們認(rèn)為,良好的衛(wèi)生狀況是保證師生工作、生活和學(xué)習(xí)的重要條件,也是提高師生自身修養(yǎng)的重要因素,環(huán)境衛(wèi)生則代表著個(gè)人素質(zhì)、單位面貌。正是基于這樣的認(rèn)識(shí),學(xué)校始終把衛(wèi)生工作作為學(xué)校工作要?jiǎng)?wù),由校長(zhǎng)親自負(fù)責(zé)學(xué)校全面衛(wèi)生工作,并建立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組和組織機(jī)構(gòu),制定了衛(wèi)生防病工作預(yù)案和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案等。學(xué)校對(duì)衛(wèi)生工作做到了年初有計(jì)劃、年終總結(jié),實(shí)行衛(wèi)生責(zé)任制,學(xué)校與班主任簽定責(zé)任書,并將考評(píng)結(jié)果列為評(píng)先選優(yōu)的重要內(nèi)容。
            本著預(yù)防為主的方針,為了減少和避免傳染病的發(fā)生,為了進(jìn)一步做好防病工作,專門召開了班主任會(huì),傳達(dá)了上級(jí)的有關(guān)文件,認(rèn)真領(lǐng)悟了工作會(huì)議精神,積極進(jìn)行動(dòng)員,要求全體教師為預(yù)防傳染病的發(fā)生積極行動(dòng)起來,思想重視,提高認(rèn)識(shí),努力行使自己的責(zé)任,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。學(xué)校專門召開了全校學(xué)生動(dòng)員會(huì),通過廣播、板報(bào)等多種形式積極開展了宣傳活動(dòng),下發(fā)了學(xué)生發(fā)病情況記錄表,要求早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早治療。
            學(xué)校始終堅(jiān)持“兩操一活動(dòng)”制度,注重學(xué)生身體素質(zhì)的提高與眼睛保健。同時(shí),每學(xué)年對(duì)學(xué)生進(jìn)行一次建卡體檢,并對(duì)體檢結(jié)果進(jìn)行分析,建立學(xué)生健康檔案,針對(duì)存在問題及時(shí)采取措施。學(xué)校不斷加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的健康教育,通過板報(bào)、廣播和發(fā)放宣傳材料等多種形式向?qū)W生和家長(zhǎng)宣傳健康衛(wèi)生保健知識(shí)。加強(qiáng)對(duì)流行性疾病的預(yù)防,定期對(duì)教室衛(wèi)生進(jìn)行全面清掃,并噴灑消毒液,學(xué)生的健康防病意識(shí)不斷增強(qiáng),人人養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。學(xué)校無傳染病流行,無藥物中毒和重大意外傷害、突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。
            學(xué)校建立了《衛(wèi)生檢查評(píng)比辦法》、《個(gè)人衛(wèi)生管理制度》等,評(píng)比結(jié)果與學(xué)期末的評(píng)先選優(yōu)掛鉤,辦公室、教室、清潔區(qū)衛(wèi)生由專人負(fù)責(zé)檢查,與學(xué)校開展的班級(jí)評(píng)比相聯(lián)系,占相當(dāng)?shù)谋戎?。一年來,為了加?qiáng)學(xué)校的環(huán)境建設(shè),學(xué)校加大了對(duì)環(huán)境衛(wèi)生的管理力度。由校長(zhǎng)主抓,副校長(zhǎng)和衛(wèi)生主管教師負(fù)責(zé)各年級(jí)的衛(wèi)生工作。深入開展班級(jí)評(píng)比,其中,衛(wèi)生評(píng)比占有相當(dāng)大的比重。全校每周五的活動(dòng)時(shí)間安排一次衛(wèi)生大掃除;每天早晨及中午安排兩次值日;平時(shí),各班級(jí)分別派專人巡視本班的清潔責(zé)任區(qū)。由各班衛(wèi)生委員定期、不定期檢查、公布結(jié)果,頒發(fā)流動(dòng)紅旗;同時(shí),加大了管理的力度,并及時(shí)分析、及時(shí)總結(jié)。在全校的綜合治理下,我校的衛(wèi)生工作有了明顯進(jìn)步,校園環(huán)境更加優(yōu)美。
            我們?cè)谧圆橹邪l(fā)現(xiàn),盡管我們付出了相當(dāng)?shù)呐?,但終因各種條件所限,在衛(wèi)生工作還存在硬件設(shè)施方面的一些不足,比如,教學(xué)樓內(nèi)沒有廁所,校園水龍頭數(shù)量少,沒有專門的校醫(yī)務(wù)室及專職工作人員。今后,我們將進(jìn)一步加大對(duì)衛(wèi)生工作的投入,不斷改善學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境和條件,使學(xué)校衛(wèi)生工作乃至整體工作再上新的臺(tái)階。
            體育局工作自查報(bào)告篇三
            今年,我辦的行政調(diào)解工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣法制辦的指導(dǎo)下,按照建設(shè)法治政府和平安的要求,充分發(fā)揮行政調(diào)解工作職能,以創(chuàng)新的精神全面推進(jìn)依法行政工作,限度地化解各類行政糾紛、社會(huì)矛盾糾紛,將糾紛解決在基層和萌芽狀態(tài)。
            為充分發(fā)揮行政機(jī)關(guān)的調(diào)節(jié)作用,強(qiáng)化調(diào)解意識(shí),履行調(diào)解職能,減少矛盾糾紛激化,營(yíng)造和諧穩(wěn)定的行政管理環(huán)境。我辦領(lǐng)導(dǎo)高度重視,將依法行政調(diào)解工作列入辦議事日程,及時(shí)召開辦務(wù)會(huì),專題研究落實(shí)行政調(diào)解工作各項(xiàng)任務(wù)。成立了以主任為組長(zhǎng)的行政調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)行政調(diào)解工作的組織、協(xié)調(diào)工作。同時(shí)下設(shè)行政調(diào)解辦公室。
            我辦堅(jiān)持以信訪和辦理各項(xiàng)工作相結(jié)合,采取多種形式深入宣傳《行政訴訟法》、《行政復(fù)議法》、《行政處罰法》以及本部門涉及的法律、法規(guī)、規(guī)章,提高廣大群眾的法律素質(zhì)和依法維權(quán)意識(shí),自覺把調(diào)解作為解決矛盾糾紛的主要途徑。
            在經(jīng)過與人民調(diào)解認(rèn)真的分析對(duì)比之后,我辦初步擬定了開展行政調(diào)解工作的制度、程序,對(duì)開展行政調(diào)解的受案范圍、條件、原則做作了規(guī)定。要求行政調(diào)解人員嚴(yán)格執(zhí)行《首問責(zé)任制》、《辦結(jié)制》、《責(zé)任追究制》,案件落實(shí)到人、責(zé)任落實(shí)到人。建立信息報(bào)送聯(lián)絡(luò)制度,明確一名信息聯(lián)絡(luò)員,專門負(fù)責(zé)收集行政調(diào)解有關(guān)信息和數(shù)據(jù)。堅(jiān)持既相對(duì)獨(dú)立、各司其職,又相互銜接、整體聯(lián)動(dòng)的原則,對(duì)不愿進(jìn)行行政調(diào)解或未達(dá)成協(xié)議的,我辦積極引導(dǎo)當(dāng)事人運(yùn)用行政復(fù)議、裁決等方式進(jìn)行解決。實(shí)現(xiàn)了“人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解”三大調(diào)解有機(jī)銜接。
            一是以預(yù)防、化解矛盾糾紛作為工作重點(diǎn),堅(jiān)持抓早、抓小、抓苗頭,嚴(yán)防矛盾糾紛激化,即使把矛盾糾紛化解在基層。二是積極發(fā)揮行政調(diào)解職能,強(qiáng)化盡職盡責(zé)和服務(wù)意識(shí),堅(jiān)持實(shí)行辦領(lǐng)導(dǎo)接訪制度和接待登記制度,對(duì)群眾的來訪,能當(dāng)場(chǎng)解決的當(dāng)場(chǎng)解決,一時(shí)難以解決的想辦法解決,對(duì)于確實(shí)不能解決的也堅(jiān)持向群眾耐心、細(xì)致地做好說服和解釋工作。三是嚴(yán)格落實(shí)接待登記制度,對(duì)群眾的每一件來信來訪事項(xiàng)均認(rèn)真進(jìn)行登記,做好記錄,并交由相關(guān)責(zé)任人限期辦理,及時(shí)向來信來訪群眾告知辦理結(jié)果,積極進(jìn)行調(diào)解和疏導(dǎo),力求在我辦內(nèi)解決爭(zhēng)議。四是大力開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。堅(jiān)持每月一次排查不穩(wěn)定信息上報(bào)制度,認(rèn)真梳理了我辦存在的不穩(wěn)定因素,并針對(duì)性地制定了有效處置方案,有效防止了非正常上訪、重復(fù)上訪、集體上訪,以及群眾事件的發(fā)生。
            (一)宣傳工作不夠深入廣泛。由于對(duì)行政調(diào)解宣傳的不夠廣泛深入,群眾對(duì)行政調(diào)解還缺乏認(rèn)識(shí),致使其缺乏群眾基礎(chǔ)。
            (二)觀念更新不夠,對(duì)行政調(diào)解工作方法、以及與其他糾紛化解方式之間的區(qū)別和銜接認(rèn)識(shí)不足,影響行政調(diào)解工作效率。
            (三)行政調(diào)解人員工作能力有待提高。糾紛調(diào)解需要辦案人員具有較高的業(yè)務(wù)能力,我辦行政調(diào)解工作人員經(jīng)驗(yàn)不足,精通法律、提供高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)的人才還較少。
            下一步,我辦將認(rèn)真按照縣社會(huì)管理綜合治理委員會(huì)對(duì)行政調(diào)解工作的安排,采取有效措施,積極開展行政調(diào)解工作,力爭(zhēng)行政調(diào)解工作取得更大的成績(jī)。
            一是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)行政調(diào)解工作的組織領(lǐng)導(dǎo),制訂完善相關(guān)制度和工作措施,保障各項(xiàng)工作落實(shí)到位。
            二是加強(qiáng)相關(guān)法律法規(guī)宣傳,引導(dǎo)群眾依靠行政調(diào)解途徑解決糾紛爭(zhēng)議。
            三是加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,提高行政調(diào)解辦案人員的能力和水平。
            四是繼續(xù)健全完善矛盾糾紛排查化解工作機(jī)制。
            體育局工作自查報(bào)告篇四
            主任、各位副主任、各位委員:
            一年來,縣體育局依靠縣委、縣政府和上級(jí)體育部門的正確領(lǐng)導(dǎo),自覺接受縣人大的監(jiān)督,立足xx實(shí)際,緊緊把握工作重點(diǎn),積極調(diào)整工作思路,著力深化體育體制改革,健全工作激勵(lì)機(jī)制,各項(xiàng)工作有了新的進(jìn)展,取得了初步的工作成效?,F(xiàn)匯報(bào)如下:
            針對(duì)我縣競(jìng)技體育相對(duì)落后的現(xiàn)狀,我們進(jìn)行深入走訪和調(diào)查研究,積極引入競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,力求調(diào)動(dòng)各方面的積極性,為xx少體校辦好特色,爭(zhēng)取培養(yǎng)一批優(yōu)秀體育后備苗子,努力創(chuàng)造良好條件和平臺(tái),提高我縣的競(jìng)技體育水平,取得了初期效果。
            1、爭(zhēng)取支持,為辦好少體校創(chuàng)設(shè)平臺(tái)。學(xué)習(xí)和借鑒兄弟縣市成功經(jīng)驗(yàn),積極爭(zhēng)取教育、人事、財(cái)政、規(guī)劃、發(fā)改等有關(guān)部門的支持,主動(dòng)向縣政府匯報(bào)少體校建設(shè)、管理和發(fā)展的新思路,得到縣政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,在用人政策和資金方面給予我們力所能及的支持。同時(shí),我們選派體育專業(yè)人才到少體校任職,調(diào)整充實(shí)少體校領(lǐng)導(dǎo)班子,加強(qiáng)學(xué)校規(guī)范化、制度化管理。主動(dòng)爭(zhēng)取省市縣的財(cái)力支持,投入專項(xiàng)資金30多萬元,用于改善學(xué)校的硬件設(shè)施和訓(xùn)練器械裝備。同時(shí)學(xué)校增設(shè)小學(xué)班,以適應(yīng)運(yùn)動(dòng)員比賽低齡化的競(jìng)賽要求。
            2、發(fā)揮地域優(yōu)勢(shì),調(diào)整業(yè)余訓(xùn)練項(xiàng)目。我們注重抓基層,打基礎(chǔ),抓好業(yè)余訓(xùn)練工作。根據(jù)xx市第十四屆運(yùn)動(dòng)會(huì)(青少年)競(jìng)賽規(guī)程,改善訓(xùn)練條件,合理調(diào)整項(xiàng)目,做強(qiáng)做大傳統(tǒng)項(xiàng)目,新增游泳、跆拳道、舉重等項(xiàng)目,開設(shè)棋類、乒乓球和拳擊等布點(diǎn)項(xiàng)目,業(yè)余訓(xùn)練運(yùn)動(dòng)員人數(shù)增加132人,向省、市體校運(yùn)動(dòng)員輸送19名,輸送人數(shù)是最近五年來最多。
            3、引進(jìn)優(yōu)秀人才,充實(shí)教練隊(duì)伍。教練隊(duì)伍的素質(zhì)和水平是競(jìng)技體育上水平的關(guān)鍵,今年我們繼續(xù)面向全國(guó)公開招聘教練員2人,目前聘用的8名教練中國(guó)家級(jí)運(yùn)動(dòng)健將3人、一級(jí)運(yùn)動(dòng)員2人、二級(jí)運(yùn)動(dòng)員3人,為教練員隊(duì)伍注入了新鮮的血液。制訂和完善目標(biāo)考核責(zé)任制及我縣參加省市體育比賽獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)與輸送運(yùn)動(dòng)員獎(jiǎng)勵(lì)辦法,成績(jī)與獎(jiǎng)勵(lì)直接掛鉤,充分調(diào)動(dòng)了教練員和運(yùn)動(dòng)員的訓(xùn)練積極性,目前,刻苦訓(xùn)練、奮勇爭(zhēng)先的氣氛在運(yùn)動(dòng)隊(duì)中已經(jīng)形成。今年我縣運(yùn)動(dòng)員(輸送到上海、北京體院的運(yùn)動(dòng)員)獲世界冠軍1人,全國(guó)冠軍2人,省級(jí)銅牌2人;參加市級(jí)田徑、排球、跆拳道、柔道、舉重、乒乓球、籃球、藝術(shù)體操等九個(gè)項(xiàng)目比賽,共獲金牌20枚,銀牌35枚,銅牌30枚,這是近九年來xx在全市的最好成績(jī)。
            年初以來,我們堅(jiān)持抓好群眾身邊的組織,建好群眾身邊的場(chǎng)地,搞好群眾身邊的活動(dòng),借“迎奧運(yùn)”東風(fēng),促進(jìn)全民健身活動(dòng)蓬勃開展。全縣體育鍛煉的項(xiàng)目、內(nèi)容、人數(shù)逐步增加。據(jù)統(tǒng)計(jì),全縣每天參加晨晚練的人數(shù)均達(dá)6000-8000人次以上,經(jīng)常參加體育活動(dòng)的人數(shù)接近總?cè)丝跀?shù)的45%以上,全民健身意識(shí)觀念日益增強(qiáng)。我具體做了四方面工作:
            1、抓好宣傳工作,營(yíng)造良好的運(yùn)動(dòng)氛圍。充分利用迎奧運(yùn)和開展健身月活動(dòng)的契機(jī),廣泛利用網(wǎng)絡(luò)、電視、廣播等媒體,以及采用廣告牌、宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)等形式進(jìn)行宣傳,開展《體育法》、《全民健身計(jì)劃綱要》等體育有關(guān)法律法規(guī)科學(xué)健身知識(shí)和北京奧運(yùn)會(huì)專題宣傳,不斷擴(kuò)大體育的社會(huì)影響。
            2、立足為民辦實(shí)事,加快體育場(chǎng)地設(shè)施建設(shè)。一是抓好小康體育村和健身苑點(diǎn)建設(shè)這項(xiàng)為民辦實(shí)事工程。一方面積極爭(zhēng)取省市體育部門的支持;另一方面從苑點(diǎn)規(guī)劃選址、場(chǎng)地平整布置指導(dǎo)和器材安裝三次親自到場(chǎng),強(qiáng)化質(zhì)量管理,完成了省市40個(gè)小康體育村、72個(gè)健身苑點(diǎn)、70個(gè)室外乒乓球場(chǎng)、2個(gè)羽毛球場(chǎng)的建設(shè)任務(wù),場(chǎng)地設(shè)施遍及全縣32個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的100多個(gè)村居,到12月28日已全部完成了本年的建設(shè)任務(wù),共增群眾體育場(chǎng)地面積約6萬平方米,為基層群眾提供了更好的條件和便利的體育健身場(chǎng)所,受到社會(huì)各界的普遍好評(píng)。二是克服困難、搞好體育場(chǎng)館建設(shè)。為確??h體育中心二期工程體育館這一縣“811”重點(diǎn)工程和游泳訓(xùn)練館工程的工期、質(zhì)量和施工安全,我們落實(shí)專人負(fù)責(zé),狠抓施工技術(shù)隊(duì)伍的管理和質(zhì)量監(jiān)督,及時(shí)幫助協(xié)調(diào)影響施工進(jìn)度和質(zhì)量的各類矛盾和困難。千方百計(jì)抓進(jìn)度、抓質(zhì)量體育館工程到年底將基本完成主體工程,力爭(zhēng)xx年8月全面完工。設(shè)計(jì)總造價(jià)250萬元的游泳訓(xùn)練館工程春節(jié)前竣工驗(yàn)收。同時(shí),多次積極向省市體育局匯報(bào),爭(zhēng)取重視支持,去年共爭(zhēng)取資金省市460萬元,為更好地開展群眾體育和業(yè)余訓(xùn)練提供良好的設(shè)施條件。
            3、積極發(fā)揮群眾體育組織作用,推廣全民健身活動(dòng)。以舉行“全民健身與奧運(yùn)同行”系列活動(dòng)為主線,積極發(fā)揮各體育協(xié)會(huì)組織協(xié)調(diào)作用,聯(lián)合縣婦聯(lián)、總工會(huì)、團(tuán)縣委等單位和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn),認(rèn)真組織多種形式的比賽,推動(dòng)健身活動(dòng)的開展。全年承辦了xx市公開水域游泳比賽、xx市體育系統(tǒng)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)和市青少年排球比賽等市賽3次,舉辦了干部職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、乒乓球、足球、籃球、排舞、健身球操和棋類等大中型活動(dòng)9次,參賽人數(shù)達(dá)15000多人,促進(jìn)群眾體育蓬勃開展。同時(shí),九月份我們組隊(duì)參加xx年xx省片區(qū)全民健身活動(dòng)比賽和xx市體育系統(tǒng)“體彩杯”趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),取得全省第六和全市第一的佳績(jī),受到了省市體育局領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng),并首次被評(píng)為xx市最佳賽區(qū)。
            加強(qiáng)科學(xué)指導(dǎo)健身力度,積極組織社會(huì)體育指導(dǎo)員培訓(xùn),村居和協(xié)會(huì)的體育骨干近47人參加培訓(xùn),現(xiàn)全縣共有社會(huì)體育指導(dǎo)員215名,平均每萬人擁有5—6名社會(huì)體育指導(dǎo)員。
            4、積極創(chuàng)建體育強(qiáng)鎮(zhèn),推動(dòng)農(nóng)村體育開展。今年我們發(fā)動(dòng)西坑鎮(zhèn)積極申報(bào)創(chuàng)建省級(jí)體育強(qiáng)鎮(zhèn),加大投入,積極完善體育場(chǎng)地設(shè)施,普及健身活動(dòng),西坑鎮(zhèn)已成功通過考核,被列為全省第三批體育強(qiáng)鎮(zhèn)。同時(shí),積極開展體育進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)活動(dòng),群眾性體育賽事活動(dòng)在廣大農(nóng)村得到廣泛開展。
            按照縣委的部署,扎實(shí)開展作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),認(rèn)真抓好干部隊(duì)伍的`思想政治建設(shè),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任制,嚴(yán)格規(guī)范資金、實(shí)物的管理和使用制度。通過領(lǐng)導(dǎo)干部蹲點(diǎn)調(diào)研、周一夜學(xué)、政務(wù)公開等載體和形式,進(jìn)一步強(qiáng)化職工的發(fā)展意識(shí)、勤政廉政意識(shí),理清發(fā)展思路,營(yíng)造團(tuán)結(jié)協(xié)作發(fā)展氛圍。組織專職人員,定期整治體育市場(chǎng),狠抓創(chuàng)安活動(dòng),對(duì)游泳池、漂流等水上項(xiàng)目進(jìn)行安全檢查監(jiān)管,保證體育市場(chǎng)運(yùn)行安全。
            此外認(rèn)真辦理珊溪代表團(tuán)毛振夫等代表提出的“關(guān)于配置桂山鄉(xiāng)平溪村全民健身器材”的建議,11月份幫助該村完成了健身宛點(diǎn)建設(shè),和政協(xié)委員池文鋒“關(guān)于完善我縣體育中心基礎(chǔ)設(shè)施”的提案,體育中心田徑場(chǎng)塑膠改造和體育館附屬配套工程的設(shè)施方案已完成,正在向上爭(zhēng)取項(xiàng)目資金,力爭(zhēng)今年完成體育中心的全部建設(shè)。
            一是競(jìng)技體育總體水平在全市還處于十分落后狀態(tài);二是群眾健身活動(dòng)場(chǎng)所布點(diǎn)條件簡(jiǎn)陋還不能滿足健身需求;三是全縣學(xué)校專職體育教師的比例與專業(yè)體育教師比例嚴(yán)重不足。就自身來說,體育工作專業(yè)業(yè)務(wù)尚不熟悉,平時(shí)忙于應(yīng)付會(huì)務(wù)、事務(wù),交代工作任務(wù)多,與同事談心交心的不夠,這些突出問題將要在新的一年努力克服和解決。
            懇請(qǐng)縣人大對(duì)體育工作進(jìn)一步給予監(jiān)督與支持,謝謝。
            體育局工作自查報(bào)告篇五
            20xx年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,總公司嚴(yán)格按照《保密法》的規(guī)定,認(rèn)真貫徹落實(shí)保密的工作的要求,積極深入抓好保密保密的工作實(shí),從而使總公司的保密保密的工作了明顯的成效?,F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
            總公司歷來高度重視保密的工作,把它做為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓,設(shè)有保密保密的工作小組,組長(zhǎng)由總公司黨委書記、總經(jīng)理柴勇?lián)危苯M長(zhǎng)由總公司黨委委員、副總經(jīng)理李偉擔(dān)任,成員由其他黨委委員、副總經(jīng)理及各部門負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在綜合部,常識(shí)兼任辦公室主任,蒲樹郁、x菊、彭國(guó)松、黎秀華為成員,負(fù)責(zé)總公司保密管理的日常工作,協(xié)調(diào)和資料收集、宣傳報(bào)道等工作。對(duì)保密保密的工作設(shè)施、設(shè)備和經(jīng)費(fèi),總公司領(lǐng)導(dǎo)班子都能夠給以重視和支持,保證了日常工作順利開展。
            (一)提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)宣傳??偣军h委高度重視保密宣傳教育工作,積極組織全體職工通過網(wǎng)絡(luò)、廣播電視、報(bào)刊、會(huì)議等多種途徑了解保密的工作的重要性,并積極組織總公司班組長(zhǎng)以上管理人員學(xué)習(xí)《保密法》,進(jìn)一步提高職工對(duì)保密保密的工作識(shí),讓全體職工更加清醒地認(rèn)識(shí)到和平建設(shè)時(shí)期保密保密的工作要性,為做好總公司的保密保密的工作了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
            (二)健全制度,落實(shí)責(zé)任??偣军h委高度重視保密的工作,成立了保密保密的工作小組,建立健全了保密規(guī)章制度。近年來,總公司先后建立健全了《保密范圍及密級(jí)相關(guān)規(guī)定》《檔案室保密管理制度》《保密措施規(guī)定》《涉密人員管理規(guī)定》《新聞宣傳管理制度》《信息發(fā)布管理制度》等保密保密的工作制度,做到以制度管人、按程序辦事,確保保密保密的工作開展??偣驹谏婷苋藛T管理上,按照總公司《涉密人員管理規(guī)定》嚴(yán)格執(zhí)行,做到了涉密人員有審查、有審批、有保密承諾、有撤銷(變更)審批、有離崗保密承諾、有因私出國(guó)(境)審批等。
            (三)多措并舉,強(qiáng)化督查??偣揪C合部、檔案室、財(cái)務(wù)部、打印室、信息中心等部門是保密重點(diǎn)部門。保密的工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)這些部門的保密保密的工作不定期的檢查督促,防止失密、泄密。一是對(duì)辦公室工作人員進(jìn)行定期保密保密的工作,總公司綜合部對(duì)于秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷都嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)要求辦理,形成了一整套制度規(guī)定。二是加強(qiáng)綜合部、檔案室、財(cái)務(wù)部、打印室、信息中心等部門辦公計(jì)算機(jī)的管理工作,加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)上網(wǎng)檢查工作,對(duì)上網(wǎng)計(jì)算機(jī)進(jìn)行登記造冊(cè),摸清了總公司內(nèi)上網(wǎng)計(jì)算機(jī)的總體情況,在管理上做到心中有數(shù);對(duì)于涉密的計(jì)算機(jī)、移動(dòng)硬盤等明確要求要實(shí)行物理隔離,嚴(yán)禁上互聯(lián)網(wǎng),制定電腦安全操作規(guī)范,要求全體人員嚴(yán)格按規(guī)范操作,發(fā)現(xiàn)病毒及時(shí)報(bào)告,由總公司信息中心專人處理;更重要的是加強(qiáng)了總公司管理人員、職工對(duì)計(jì)算機(jī)信息的管理,進(jìn)一步增強(qiáng)了保密意識(shí)。
            20xx年總公司系統(tǒng)保密管理工作總體是好的,沒有發(fā)現(xiàn)涉密文件資料流失等事件。
            存在的主要問題是:
            (一)保密的工作的宣傳教育力度不夠。近幾年開展保密保密的工作踐使我們認(rèn)識(shí)到,加強(qiáng)總公司全體職工的保密教育,提高職工的保密意識(shí)十分重要。需要不斷加強(qiáng)宣傳力度,增強(qiáng)全體職工的保密意識(shí),提高做好保密保密的工作動(dòng)性和自覺性,還要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度,使事前行為得到規(guī)范,堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件,消除隱患,以確保國(guó)家、企業(yè)安全。
            (二)保密的工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)不夠。做好保密保密的工作要堅(jiān)強(qiáng)的物質(zhì)基礎(chǔ)作保證,除了必要的資金、設(shè)備投入外,還應(yīng)加強(qiáng)對(duì)保密保密的工作的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高保密人員的素質(zhì)。
            (三)涉密計(jì)算機(jī)、移動(dòng)儲(chǔ)存介質(zhì)管理難度較大。對(duì)計(jì)算機(jī)、移動(dòng)儲(chǔ)存介質(zhì)和局域網(wǎng)絡(luò)的保密管理是一項(xiàng)艱巨的工作,特別是移動(dòng)儲(chǔ)存介質(zhì)無法控制,還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。
            20xx年以來,總公司在市委保密辦、市國(guó)家保密局、公司保密的工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,保密保密的工作規(guī)范化、制度化,沒有出現(xiàn)過涉密事故。今后將繼續(xù)努力,鞏固和發(fā)揚(yáng)過去已取得的成績(jī),在20xx年力爭(zhēng)保密保密的工作新臺(tái)階。
            體育局工作自查報(bào)告篇六
            城區(qū)工作小組會(huì)議,本人安排在第四組。第四組在研討過程中,關(guān)于綜合管理部后臺(tái)支撐問題主要涉及以下幾點(diǎn):
            綜合部的服務(wù)支撐工作,整體情況良好,能夠?qū)σ痪€的工作給予有效支撐,但是也存在著一線人員對(duì)綜合部支撐工作不滿的情況。
            (一)本位主義思想,導(dǎo)致前后臺(tái)對(duì)“服務(wù)支撐工作”存在理解上的差異。
            一線員工對(duì)后臺(tái)服務(wù)支撐工作寄予較高的期望,甚至過度依賴后臺(tái)支撐,希望能夠盡善盡美;而后臺(tái)人員則認(rèn)為服務(wù)支撐應(yīng)該是在本職工作范圍,做力所能及的事情,支撐工作只能為一線人員完成工作任務(wù)以及各種制度規(guī)范的執(zhí)行落地創(chuàng)造必要的環(huán)境,以及對(duì)有疑惑的問題給予指導(dǎo)或提供方向,具體工作細(xì)節(jié)應(yīng)該由一線人員自主執(zhí)行。
            (二)工作中也實(shí)際存在后臺(tái)人員服務(wù)意識(shí)不夠,支撐工作不到位的情況。
            由于各種主觀和客觀原因,部分后臺(tái)員工在服務(wù)意識(shí)方面有所欠缺,支撐處理不夠及時(shí)以及問題解決能力不夠,服務(wù)支撐質(zhì)量不高等現(xiàn)象。部分一線員工甚至管理人員的對(duì)“服務(wù)支撐”理解錯(cuò)誤,不但沒有積極協(xié)調(diào)前后臺(tái)之間的關(guān),甚至將問題放大,徒使前后臺(tái)矛盾加深。
            (一)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,提升綜合支撐服務(wù)意識(shí)以及支撐能力。
            綜合管理部崗位性質(zhì)定位為服務(wù)支撐,個(gè)人認(rèn)為作為后臺(tái)支撐的同事必須明確自己角色定位,必須樹立為一線服務(wù)的意識(shí),以前臺(tái)需求為導(dǎo)向做好扎實(shí)做好服務(wù)支撐工作,具體措施:
            1.綜合管理部定期開展后臺(tái)服務(wù)支撐滿意度調(diào)查,監(jiān)督服務(wù)有效落實(shí),應(yīng)努力構(gòu)建熱情主動(dòng)、規(guī)范專業(yè)、及時(shí)高效的支撐文化。
            2.建立首問責(zé)任制,涉及綜合管理部工作相關(guān)支撐需求,即使不是本職工作,首位接待或受理的工作人員需認(rèn)真解答、負(fù)責(zé)辦理或引薦到相關(guān)班組,咨詢或辦理事項(xiàng)屬于首問責(zé)任人職責(zé)范圍內(nèi)的,能辦理的應(yīng)立刻辦理;不能立刻辦理的,要說明相關(guān)情況;需要提供相關(guān)材料的,應(yīng)當(dāng)一次性告知;咨詢或辦理事項(xiàng)屬于本崗位以外的職責(zé),須及時(shí)引薦到相關(guān)崗位責(zé)任人員;若相關(guān)崗位責(zé)任人員不在,首問接待人應(yīng)主動(dòng)與其聯(lián)系;若聯(lián)系不上,首問接待人應(yīng)先將被服務(wù)對(duì)象的有關(guān)材料收下,做好記錄,隨后移交給相關(guān)崗位責(zé)任人員。
            3.強(qiáng)化關(guān)鍵崗位支撐,建議對(duì)一些支撐需求較多的關(guān)鍵崗位,進(jìn)行支撐工作量化和常態(tài)化,加大培訓(xùn)或溝通,定期評(píng)估支撐效能真真實(shí)實(shí)將工作落實(shí)到實(shí)處。
            (二)推動(dòng)前后臺(tái)崗位交流,促進(jìn)深入全面了解,提升雙邊滿意度。
            問題的產(chǎn)生往往是因?yàn)樾畔⒌牟粚?duì)稱、溝通不順暢、相互之間不理解而產(chǎn)生,建議做好以下工作:
            1.前后臺(tái)崗位定期交流,一方面拓寬前后臺(tái)員工的職業(yè)平臺(tái),助力員工更快地完成專業(yè)經(jīng)驗(yàn)積累,豐富員工職業(yè)發(fā)展內(nèi)涵;另一方面實(shí)現(xiàn)前后臺(tái)人員對(duì)彼此工作的深入全面了解,優(yōu)化了管理基礎(chǔ),促進(jìn)服務(wù)支撐、業(yè)務(wù)及管理的創(chuàng)新,推動(dòng)雙邊滿意度的提升。
            2.利用各種平臺(tái),組織各項(xiàng)活動(dòng),加強(qiáng)前后臺(tái)班組的交流,溝通,加強(qiáng)信息傳遞,讓前臺(tái)人員了解后臺(tái)支撐面廣和雜,學(xué)會(huì)為后臺(tái)人員思考;讓后臺(tái)人員了解前臺(tái)指標(biāo)壓力大以及強(qiáng),學(xué)會(huì)為前臺(tái)思考,拋棄本位主義,減少不必要的負(fù)面感知。
            由于客觀的原因,部分同事已經(jīng)在某些崗位上已經(jīng)工作了許多年,員工士氣以及員工的價(jià)值感需要進(jìn)一步提升。
            建議:實(shí)現(xiàn)員工對(duì)自己的認(rèn)可,對(duì)自我價(jià)值的認(rèn)可。
            措施:
            1.綜合管理部相關(guān)班組應(yīng)該重視一線班組人才價(jià)值梯隊(duì)的建立,對(duì)于具有成長(zhǎng)欲 望的員工給予更多的工作機(jī)會(huì)以及更多的成長(zhǎng)空間以及培訓(xùn)。
            2.對(duì)于某些專業(yè)崗位特長(zhǎng)的同事,應(yīng)給與展現(xiàn)平臺(tái),給予專業(yè)層面的認(rèn)可。
            雖然后臺(tái)部分同事確實(shí)在支撐方面存在不足,但就整體情況而言,服務(wù)支撐能夠滿足工作的需要,后臺(tái)的支撐人員不僅需要對(duì)口班組,經(jīng)常還需要對(duì)口一線人員,對(duì)口多,精力有限,不可能完全滿足一線的要求,支撐工作的供求也需要達(dá)到平衡,不應(yīng)該過多的強(qiáng)調(diào)支撐而忽略了支撐的目的——確保各項(xiàng)工作更好的開展,各項(xiàng)制度措施能夠更好的執(zhí)行落地。
            體育局工作自查報(bào)告篇七
            按照《關(guān)于組織開展“六五”保密法制宣傳教育總結(jié)驗(yàn)收工作的通知》(遼保辦發(fā)[]8號(hào))精神,《全國(guó)普法辦公室關(guān)于做好“六五”普法總結(jié)驗(yàn)收工作的通知》(普法辦[2015]5號(hào))和《中共遼寧省委保密委員會(huì)工作要點(diǎn)》、《中共xx市委保密委員會(huì)20工作要點(diǎn)》部署要求,我局開展保密工作自查?,F(xiàn)將自查報(bào)情況報(bào)告如下:
            一、完善保密制度,著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)保密管理。
            堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,又好又快地發(fā)展,務(wù)必把保密工作放在突出位置來抓。進(jìn)一步調(diào)整充實(shí)了委保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立健全了5項(xiàng)保密工作制度,與機(jī)關(guān)全體工作人員及基層領(lǐng)導(dǎo)班子成員、涉密崗位人員分別簽訂保密工作承諾書。將保密工作納入機(jī)關(guān)內(nèi)部目標(biāo)管理,明確保密工作目標(biāo)任務(wù),嚴(yán)格進(jìn)行考核。組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了機(jī)關(guān)保密的5項(xiàng)工作制度,增強(qiáng)保密意識(shí),幫助干部職工尤其是涉密崗位的同志始終繃緊保密這根弦,確保了本單位沒發(fā)生一起失密、竊密事件。緊緊圍繞工業(yè)發(fā)展,積極探索新形勢(shì)下保密工作服務(wù)大局、服務(wù)工業(yè)發(fā)展的新思路新途徑,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)保密信息報(bào)送工作,為推動(dòng)和諧xx建設(shè),促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。
            二、突出工作重點(diǎn),強(qiáng)化各項(xiàng)保密措施的落實(shí)。
            通過研究分析,我局確定了全力抓好備戰(zhàn)訓(xùn)練、突出抓好機(jī)關(guān)保密管理及涉密信息系統(tǒng)分級(jí)保護(hù)為重點(diǎn)為重點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)保密管理規(guī)定,強(qiáng)化保密工作目標(biāo)管理。針對(duì)保密工作的重點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié),加強(qiáng)了人防、物防和技防措施,進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)涉密載體清理,重點(diǎn)抓好涉密計(jì)算機(jī)、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、辦公自動(dòng)化設(shè)備的使用,對(duì)單位所有計(jì)算機(jī)的型號(hào)及使用情況進(jìn)行登記建立臺(tái)帳,實(shí)行專人專機(jī)管理,嚴(yán)禁涉密信息在涉密計(jì)算機(jī)、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)、辦公自動(dòng)化設(shè)備上交叉使用。以大力推進(jìn)涉密信息系統(tǒng)分級(jí)保護(hù)為重點(diǎn),全面開展涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)分級(jí)保護(hù)。認(rèn)真執(zhí)行《涉及國(guó)家秘密的信息系統(tǒng)審批管理規(guī)定》,抓好涉密信息系統(tǒng)測(cè)評(píng)工作和保密技術(shù)專項(xiàng)檢查。加強(qiáng)對(duì)電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與應(yīng)用的保密管理指導(dǎo)和互聯(lián)網(wǎng)信息的保密監(jiān)管,建立工作預(yù)案,增強(qiáng)對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。加強(qiáng)對(duì)信息公開保密工作的審查,凡對(duì)外公開的信息,必須嚴(yán)格按照保密法的規(guī)定,對(duì)內(nèi)容嚴(yán)格進(jìn)行審查,嚴(yán)防失、泄密問題發(fā)生。
            三、嚴(yán)格管理制度,提高機(jī)關(guān)保密工作水平。
            一是建立健全保密規(guī)章制度。結(jié)合國(guó)家《保密法》和《保密法實(shí)施辦法》的修訂,按全市統(tǒng)一要求進(jìn)一步清理、制定和修訂我局5項(xiàng)配套管理規(guī)章制度,督促機(jī)關(guān)工作人員自覺遵守規(guī)定,嚴(yán)防一切泄密情況發(fā)生。
            二是加強(qiáng)保密依法行政和依法管理工作。認(rèn)真履行機(jī)關(guān)保密管理職能,進(jìn)一步完善保密工作機(jī)制,實(shí)行保密責(zé)任制,建立健全保密行政執(zhí)法責(zé)任追究和考核制度。加強(qiáng)對(duì)涉密載體印刷、復(fù)制的管理。強(qiáng)化對(duì)行政執(zhí)法人員的管理,提高管理效能。
            三是定期檢查,確保保密工作取得實(shí)效。加強(qiáng)信息資料和數(shù)據(jù)的保密管理,堅(jiān)持進(jìn)行保密自查,保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期了解和檢查委內(nèi)涉密信息、網(wǎng)絡(luò)使用、重點(diǎn)部門保密工作情況,確保全局信息數(shù)據(jù)安全完整。
            四、強(qiáng)化宣傳教育,努力提高宣傳教育實(shí)效性。
            一是重點(diǎn)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員的保密教育。按照市保密委員會(huì)的安排部署,組織重點(diǎn)涉密人員和領(lǐng)導(dǎo)干部身邊工作人員加強(qiáng)保密知識(shí)學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想,提高保密意識(shí)。結(jié)合保密工作新形勢(shì)、新任務(wù),廣泛運(yùn)用展覽、演示、播放警示片以及各種現(xiàn)代傳媒方式,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部、涉密人員的'保密意識(shí)和保密技能。
            二是深入開展保密法制宣傳教育活動(dòng)。結(jié)合機(jī)關(guān)普法教育和法制宣傳活動(dòng),開展形式多樣、生動(dòng)直觀、內(nèi)容豐富、群眾喜聞樂見的保密宣傳教育,積極組織參加各種泄密案例警示和保密教育展。積極參加《保密法》修訂后的宣傳和培訓(xùn)工作。結(jié)合《公務(wù)員法》實(shí)施,加強(qiáng)對(duì)公務(wù)員的保密教育。做好《保密工作》雜志和保密專業(yè)書籍、音像制品的征訂工作。
            三是抓好重大節(jié)日、重要時(shí)期的保密教育。在元旦、五一、國(guó)慶等法定節(jié)日來臨之前,我們都能利用機(jī)關(guān)政治學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī),對(duì)全體人員進(jìn)行保密教育,增強(qiáng)機(jī)關(guān)人員的保密意識(shí)和安全觀念。每逢黨和國(guó)家重大活動(dòng)、重要會(huì)議召開之際,我們也能有針對(duì)性的搞好教育疏導(dǎo),使大家明白做好保密工作的重要意義,真正做到防患于未然。
            五、加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè),積極配備保密技術(shù)裝備。
            一是加強(qiáng)保密技術(shù)基礎(chǔ)建設(shè)。大力推進(jìn)上級(jí)各項(xiàng)保密法律法規(guī)和制度措施的落實(shí),抓好保密經(jīng)費(fèi)、檢查裝備和防擴(kuò)設(shè)備等保密技術(shù)基礎(chǔ)建設(shè)。加強(qiáng)保密技術(shù)力量建設(shè),積極應(yīng)用保密新技術(shù)、新設(shè)備、新產(chǎn)品。做好涉密會(huì)議和重點(diǎn)涉密涉外活動(dòng)的保密技術(shù)檢查和保障服務(wù)工作。
            二是切實(shí)抓好保密技術(shù)裝備的配備工作。按照市政府、市保密委的要求,有計(jì)劃、有重點(diǎn)分步配備相應(yīng)的保密技術(shù)檢查設(shè)備,在保密要害部門、關(guān)鍵部位配備了必要的保密技術(shù)裝備,對(duì)保密載體做到專人保管、專人使用、設(shè)備齊全、運(yùn)轉(zhuǎn)正常。
            三是積極做好電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)接入工作。按照市政府的統(tǒng)一部署,我們專門配備了保密計(jì)算機(jī),添置了彩色打印機(jī),配合電信部門完成了電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)的按時(shí)接入。選派專門人員到市里參加電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)管理使用培訓(xùn),掌握內(nèi)網(wǎng)運(yùn)行的必備知識(shí)。
            我們?cè)谧龊帽C芄ぷ魃献隽艘恍┕ぷ?,也取得了一定成?jī),但離上級(jí)的要求還有差距。我們將認(rèn)真貫徹“突出重點(diǎn)、積極預(yù)防”的保密工作方針,緊緊圍繞市委、市政府工作大局,著力解決“無密可?!焙汀坝忻茈y?!钡膯栴},重點(diǎn)抓好宣傳教育、督促檢查、技術(shù)防范、隊(duì)伍建設(shè)等工作,突出“管人、管物、管事”三個(gè)重點(diǎn),全面提升我局的保密工作水平,確保黨和國(guó)家秘密的絕對(duì)安全,為實(shí)現(xiàn)我市經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展,加快振興東北老工業(yè)基地,努力構(gòu)建和諧社會(huì)做出新的更大的貢獻(xiàn)。
            體育局工作自查報(bào)告篇八
            規(guī)范教育收費(fèi)工作是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧社會(huì)的“民生工程”,是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。通過抓教育,抓規(guī)范,抓鞏固,抓落實(shí),抓提高等具體措施,規(guī)范教育收費(fèi)工作制度進(jìn)一步完善,是群眾對(duì)教育收費(fèi)的滿意度進(jìn)一步提高。
            我校是一所公辦小學(xué),現(xiàn)有班級(jí)21個(gè),在校學(xué)生756名,在編在職
            教職工101人。xx年9月以來,規(guī)范收費(fèi)工作主要抓了以下幾項(xiàng)工作:
            1,按照縣教育局的工作要求,免除公辦義務(wù)教育階段學(xué)生的學(xué)雜費(fèi)工作,大大減免了學(xué)生家長(zhǎng)的負(fù)擔(dān)。
            2,嚴(yán)格執(zhí)行縣教育局,物價(jià)局批準(zhǔn)或者備案的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
            3,教育收費(fèi)公示制度不斷鞏固完善。公示的途徑也更廣 ,有在校園醒目處張貼的收費(fèi)公示欄,是收費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)更加清晰,學(xué)生家長(zhǎng)認(rèn)可學(xué)校的收費(fèi)公示工作,公示比例保持在100%。
            4,外來人口子女接受義務(wù)教育問題得到妥善解決?,F(xiàn)已接受義務(wù)教育階段來我鎮(zhèn)人員子女23名。
            5,對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生實(shí)行幫困政策落實(shí)到位。使50余名學(xué)生受益。
            1, 及時(shí)調(diào)整健全規(guī)范教育收費(fèi)工作的領(lǐng)導(dǎo)小組,逐級(jí)明晰相關(guān)責(zé)任:
            為了全面貫徹濟(jì)陽(yáng)縣教育局,糾正行業(yè)不正之風(fēng)辦公室,財(cái)政局,物價(jià)局,檢察局,審計(jì)局等七部門聯(lián)合下發(fā)的“關(guān)于濟(jì)陽(yáng)縣規(guī)范教育收費(fèi)工作意見”的精神,為了進(jìn)一步嚴(yán)格規(guī)范我校教育收費(fèi)工作,學(xué)校成立了規(guī)范教育收費(fèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組并實(shí)行三級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理;成立了規(guī)范教育收費(fèi)工作監(jiān)督小組。
            規(guī)范教育收費(fèi)領(lǐng)導(dǎo)小組:
            組長(zhǎng):張建民
            組員:薛立強(qiáng) 胥維忠 孫守星 張志國(guó)
            規(guī)范教育收費(fèi)工作小組:
            組長(zhǎng):薛立強(qiáng)
            副組長(zhǎng):封濤 周思新 孫歆
            由薛立強(qiáng)校長(zhǎng)統(tǒng)一協(xié)調(diào),指導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)規(guī)范教育收費(fèi)工作,向家長(zhǎng)解釋收費(fèi)工作精神以及向上級(jí)作收費(fèi)工作情況匯報(bào)。
            總務(wù)處周思新制定相關(guān)收費(fèi)工作制度,措施,做好收費(fèi)工作備案,審核公示,票據(jù)等工作,主持規(guī)范收費(fèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,貫徹上級(jí)規(guī)范收費(fèi)精神,協(xié)調(diào)規(guī)范收費(fèi)的各項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)處孫歆負(fù)責(zé)對(duì)教材教具選用,征訂和教輔資料實(shí)用的監(jiān)管。
            2, 強(qiáng)化規(guī)范教育收費(fèi)重要流程及相關(guān)制度。
            為了進(jìn)一步從源頭規(guī)范教育收費(fèi),學(xué)校建立了相關(guān)教育收費(fèi)管理長(zhǎng)效機(jī)制。對(duì)重要節(jié)點(diǎn)做出明確規(guī)定:
            制定教輔征訂制度,規(guī)范學(xué)校用書,對(duì)于未經(jīng)全國(guó)中小學(xué)教材審定委員會(huì)火山東省審定,未刊有準(zhǔn)用號(hào)的書本資料,一律不作為教學(xué)用書,為學(xué)生代訂代購(gòu)等。
            梳理和完善有關(guān)代辦費(fèi)使用,結(jié)算制度。加強(qiáng)對(duì)服務(wù)性代辦收費(fèi)項(xiàng)目的管理進(jìn)一步完善實(shí)施細(xì)則,提高服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)代辦費(fèi)結(jié)算工作。
            加強(qiáng)幫困活動(dòng),建立困難學(xué)生費(fèi)用減免制度。
            3, 暢通宣傳教育途徑。
            加強(qiáng)師德教育。開展黨員干部要爭(zhēng)做無私奉獻(xiàn),敬業(yè)愛崗的模范,做規(guī)范收費(fèi),關(guān)心學(xué)生的規(guī)范。
            加強(qiáng)校務(wù)公開,提高規(guī)范教育收費(fèi)工作透明度。做到收費(fèi)公開,標(biāo)準(zhǔn)公示。每學(xué)年初學(xué)校將根據(jù)縣物價(jià)部門和縣教育局和定的收費(fèi)許可項(xiàng)目,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),收費(fèi)依據(jù),收費(fèi)范圍,減免政策,舉報(bào)電話等張貼在教育收費(fèi)公示欄里,對(duì)服務(wù)性代辦項(xiàng)目做好標(biāo)識(shí)。
            規(guī)范來人來電來函處理方法:
            通過校務(wù)會(huì),支委會(huì)確定相關(guān)辦法,明確流程:
            任何部門,人員接到來人來電來函均直接上報(bào)校長(zhǎng):
            由校長(zhǎng)組織召開校務(wù)會(huì),支委會(huì),部門會(huì)等不同級(jí)別會(huì)議了解查實(shí)情況。
            分局查實(shí)情況由領(lǐng)導(dǎo)工作小組有關(guān)人員出面解釋,糾正,處理;
            答復(fù)原則上以三天為限。
            1,對(duì)規(guī)范教育收費(fèi)工作重要性及意義的認(rèn)識(shí)是項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,需要在待定時(shí)間節(jié)點(diǎn)上長(zhǎng)效的學(xué)習(xí)和檢查。
            2,對(duì)規(guī)范教育收費(fèi)工作細(xì)節(jié)的抽查要隨時(shí)并檢查。
            濟(jì)陽(yáng)縣崔寨鎮(zhèn)中心小學(xué)
            xx年9月20日
            體育局工作自查報(bào)告篇九
            20xx年,我鄉(xiāng)招商引資工作在縣委、縣府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣招商引資領(lǐng)導(dǎo)小組、縣招商局的大力支持和幫助下,認(rèn)真貫徹落實(shí)平武縣委、縣府有關(guān)文件精神,在招商引資工作中開拓創(chuàng)新,優(yōu)化環(huán)境,主動(dòng)出擊,狠抓落實(shí),招商引資工作取得了可喜的成績(jī),現(xiàn)根據(jù)平招商辦20xx2號(hào)文件通知要求,結(jié)合我鄉(xiāng)招商引資實(shí)際,自查總結(jié)如下:
            20xx年是我鄉(xiāng)災(zāi)后恢復(fù)重建關(guān)鍵之年、也是全縣招商引資工作取得大突破之年,對(duì)此,我鄉(xiāng)高度重視,在年初的黨委會(huì)議上便將招商引資工作列入了木座鄉(xiāng)20xx年災(zāi)后重建議事日程,成立了由黨委書記為組長(zhǎng),鄉(xiāng)長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的招商引資工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)日常工作。做到了一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作格局,為招商引資工作的順利開展提供了有力的保障。
            今年是災(zāi)后重建的關(guān)鍵之年,為保證災(zāi)后重建成果和木座鄉(xiāng)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,我鄉(xiāng)積極和縣相關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào),為給招商引資營(yíng)造一個(gè)良好的軟硬環(huán)境,我們將高度重視對(duì)引進(jìn)企業(yè)的服務(wù)工作,努力做到用真誠(chéng)的服務(wù)感化企業(yè),用優(yōu)良的環(huán)境吸引客商。
            1、進(jìn)一步解放思想,再掀招商引資新高潮。牢固樹立“興工旺商、開放帶動(dòng)”觀念,始終把招商引資作為加快木座鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵措施,放在要?jiǎng)?wù)之要?jiǎng)?wù)、重點(diǎn)之重點(diǎn)、中心之中心的突出位置來抓。
            2、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,健全招商機(jī)制,抓好常規(guī)工作。建立健全重大項(xiàng)目跟蹤制度,凡在各種“節(jié)會(huì)”上簽約的項(xiàng)目,都要列為我鄉(xiāng)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤,實(shí)行“定項(xiàng)目進(jìn)度,定工作責(zé)任,定聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)”的跟蹤負(fù)責(zé)制,對(duì)項(xiàng)目核準(zhǔn)、備案、審批、注冊(cè)登記、開工建設(shè)和經(jīng)營(yíng)管理過程中出現(xiàn)的新情況、新問題要全程負(fù)責(zé),逐項(xiàng)解決。
            3、進(jìn)一步優(yōu)化環(huán)境、改善服務(wù)。一是要將“誠(chéng)信”貫穿于招商引資各個(gè)環(huán)節(jié)。二是搞好協(xié)調(diào)服務(wù),著力為投資者排憂解難,全心為投資者獻(xiàn)計(jì)出力。三是建立外來企業(yè)運(yùn)行情況信息反饋制度,進(jìn)一步加強(qiáng)后期跟蹤服務(wù)。四是簡(jiǎn)化辦事程序,實(shí)行一條龍服務(wù)。在全鄉(xiāng)上下真正形成親商、安商、富商的氛圍,從而達(dá)到以商招商、以情招商的目的。堅(jiān)持用鐵的手腕和鐵的紀(jì)律治理環(huán)境,對(duì)破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的,一律從嚴(yán)從重處理,決不姑息遷就。
            20xx年我鄉(xiāng)招商引資工作雖然取得了一定進(jìn)展,但同時(shí)也存在著一些不足之處,我們相信,木座鄉(xiāng)的招商引資工作有縣委、縣府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),有縣招商局和縣級(jí)各部門的大力支持,有全鄉(xiāng)人民的積極主動(dòng)參與,鄉(xiāng)黨委、政府一班人一定會(huì)把各項(xiàng)招商引資政策用好、用足,把木座鄉(xiāng)的招商引資工作做好、做實(shí)。
            二〇xx年十二月二十二日
            體育局工作自查報(bào)告篇十
            根據(jù)黃建文[20xx]16號(hào)《xx市城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)關(guān)于開展20xx年度建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)監(jiān)督檢查工作的通知》的精神,我單位進(jìn)行了糸統(tǒng)自查,現(xiàn)將自查結(jié)果報(bào)告如下:
            (一)我公司未隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料取得建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)許可,單位法人條件符合有關(guān)規(guī)定;實(shí)際使用的名稱與核準(zhǔn)登記的名稱一致,無擅自增加名稱的行為;實(shí)際的住所與核準(zhǔn)登記的住所一致;公司始終是按照核準(zhǔn)登記的業(yè)務(wù)范圍開展業(yè)務(wù)活動(dòng),無超出業(yè)務(wù)范圍開展業(yè)務(wù)活動(dòng)的行為。
            (二)公司一直遵守國(guó)家法律,法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定開展工作。
            (三)有關(guān)資質(zhì)認(rèn)可或執(zhí)業(yè)許可繼續(xù)有效;未超越本企業(yè)資質(zhì)等級(jí)或以其他企業(yè)的名義承攬工程,未允許其它企業(yè)和個(gè)人以本企業(yè)的名義承攬工程。我公司有繼續(xù)具備承擔(dān)業(yè)務(wù)范圍相適應(yīng)的建筑施工能力。
            (四)無相互串通投標(biāo)或以行賄等不正當(dāng)手段謀取中標(biāo)。
            (五)未取得施工許可證時(shí),不擅自施工;承包的工程無轉(zhuǎn)包或違法分包。
            (六)我單位在工程建設(shè)中始終執(zhí)行國(guó)家工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。
            (七)近幾年未發(fā)生較大生產(chǎn)安全事故以及兩起以上一般生產(chǎn)安全事故。
            (八)對(duì)農(nóng)民工的工資和分包企業(yè)的工程款都是按時(shí)發(fā)放,從未拖欠。
            (九)未隱瞞或謊報(bào)、拖延報(bào)告工程質(zhì)量安全事故以及破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、阻礙對(duì)事故的調(diào)查。
            (十)按照國(guó)家法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定需要持證上崗的技術(shù)工種的作業(yè)人員均取得了上崗證書。
            (十一)凡竣工交付使用的工程,都依法履行了工程質(zhì)量保修義務(wù),從未拖延履行保修義務(wù),也未造成嚴(yán)重后果。
            (十二)未涂改、倒賣、出租、出借或者以其它形式非法轉(zhuǎn)讓建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書。
            (十三)按時(shí)上報(bào)了建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,從未瞞報(bào)、虛報(bào)、拖延或者拒絕上報(bào)建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
            (十四)我公司始終是依法、依規(guī)從事房屋建筑工作,無違法、違規(guī)和市場(chǎng)不良行為。
            我公司各項(xiàng)生產(chǎn)管理制度健全,管理嚴(yán)格,所有從業(yè)人員必須要按照公司的各項(xiàng)管理制度來規(guī)范和約束自已的行為。
            體育局工作自查報(bào)告篇十一
            為了強(qiáng)化我園的安全工作,增強(qiáng)教師和幼兒的安全意識(shí),確保幼兒人身、飲食安全,保證幼兒快樂健康成長(zhǎng),我班對(duì)幼兒人身安全等進(jìn)行詳細(xì)周密的自查,范文之整改報(bào)告:幼兒園安全自查報(bào)告,整改報(bào)告《幼兒園安全自查報(bào)告》現(xiàn)將自查情況匯總?cè)缦拢?BR>    1、本班活動(dòng)室、臥室及衛(wèi)生間進(jìn)行排查,對(duì)電源、電線、插座進(jìn)行檢查處理,將拖線插座放在高處(孩子夠不著的地方)使用,消除一切不安全的隱患。
            2、傳染病預(yù)防、接送、晨檢、午睡值班工作情況管理。
            做好幼兒入園晨檢、帶藥、不安全隱患記錄工作,防止漏失。在幼兒離園時(shí),對(duì)于不熟悉的幼兒接送者要謹(jǐn)慎對(duì)待,教師及時(shí)與幼兒家長(zhǎng)聯(lián)系,確認(rèn)后才能放行,不能有一點(diǎn)失誤。幼兒午睡值日教師應(yīng)盡職盡責(zé),根據(jù)季節(jié)變化和幼兒具體情況做好保育工作,讓每個(gè)幼兒健康安全地午休。
            結(jié)合本次自查整改工作,我班在管理制度、安全意識(shí)和安全措施等方面都進(jìn)行了進(jìn)一步的改進(jìn)和完善。對(duì)各項(xiàng)安全工作和應(yīng)急處理辦法有了更深入地了解,幼兒將會(huì)在一個(gè)安全的、活潑的環(huán)境內(nèi)健康、快樂地成長(zhǎng)。
            體育局工作自查報(bào)告篇十二
            x月x日,集團(tuán)公司黨委發(fā)出通知,要求各單位黨委就貫徹落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》的情況進(jìn)行總結(jié)、分析,按照黨發(fā)39號(hào)文件精神,公司迅速召開專題會(huì)議,精心部署,全面安排,并要求公司各級(jí)班子成員要統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),站在產(chǎn)業(yè)發(fā)展高度,依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),結(jié)合自身學(xué)習(xí)和崗位工作,寫出自查報(bào)告,做出個(gè)人分析?,F(xiàn)就個(gè)人相關(guān)情況匯報(bào)如下:
            1、在貫徹落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》方面:
            首先,從思想上高度重視。充分認(rèn)識(shí)貫徹落實(shí)《規(guī)定》的重要性,認(rèn)為《規(guī)定》對(duì)于產(chǎn)業(yè)的壯大、公司的成長(zhǎng)、領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚、團(tuán)隊(duì)作用的發(fā)揮有著至關(guān)重要的作用,是公司各項(xiàng)制度有序運(yùn)行的前提,是公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)順利開展的保障,是深化企業(yè)文化的政治前提。其次,在行動(dòng)上扎實(shí)推進(jìn)。不僅做到牢記《規(guī)定》,還要貫徹到工作的始終,領(lǐng)導(dǎo)班子要制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,提出實(shí)施意見,寫出心得體會(huì),在生活會(huì)上交流,在職工會(huì)上討論;同時(shí)還開展《規(guī)定》有關(guān)知識(shí)問卷答題競(jìng)賽,既做到學(xué)習(xí)上的提高,又要做到在工作中實(shí)踐。再次,對(duì)個(gè)人嚴(yán)格要求。把《規(guī)定》作為公司全員行為規(guī)范的教材、警示的教材,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、機(jī)關(guān)基層場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)不僅要做到廉潔從業(yè),率先垂范,廣大職工也要牢固樹立廉潔從業(yè)的意識(shí),做到警鐘長(zhǎng)鳴,始終保持清醒的頭腦,筑牢拒腐防變的防火墻。
            2、在民主管理方面:首先,始終把民主管理作為公司最根本、最基礎(chǔ)、最重要的一項(xiàng)工作,作為一個(gè)戰(zhàn)略性任務(wù)牢抓不懈、常抓不止。其次,不斷完善公司各項(xiàng)民主議事制度,建全工會(huì)組織,充實(shí)工會(huì)人才,廣泛聽取職工意見,運(yùn)用集體大智慧的平臺(tái),吸收新觀念,了解新思想,推動(dòng)管理,提升經(jīng)營(yíng)。再次,采取多種形式,由點(diǎn)到面,由面及點(diǎn),堅(jiān)持部門每天一會(huì)、公司每周例會(huì)的制度,通過建議收集,民主測(cè)評(píng),激發(fā)每一名員工的工作熱情,挖掘每一名員工的工作潛力,尊重智慧,形成合力,群策群力,協(xié)調(diào)發(fā)展,排憂解難,匯集經(jīng)驗(yàn),共同進(jìn)步。
            3、在廠務(wù)公開方面:首先,樹立一個(gè)目標(biāo),即:提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,公司領(lǐng)導(dǎo)、部門及基層場(chǎng)負(fù)責(zé)人要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹實(shí)行廠務(wù)公開的精神,自覺執(zhí)行廠務(wù)公開的制度,制定詳細(xì)可行的實(shí)施意見,把廠務(wù)公開納入到部門、基層場(chǎng)日常管理工作當(dāng)中,不搞形式主義,用數(shù)字說話,用成績(jī)說事。其次,堅(jiān)持兩個(gè)原則,即:實(shí)事求是,持之以恒。實(shí)行廠務(wù)公開必須結(jié)合股份公司的實(shí)際,不僅要做到對(duì)職工公開,還要做到對(duì)股東公開,既要做到真實(shí)可靠,建立信心,還要形成影響,顯現(xiàn)實(shí)效。同時(shí),要把進(jìn)一步做好廠務(wù)公開作為公司一項(xiàng)重要工作常抓不懈,不斷完善和規(guī)范。再次,明確四個(gè)凡是,即:凡是職工股東關(guān)心、反映強(qiáng)烈熱點(diǎn)的問題、涉及職工股東切身利益的重大事項(xiàng)和容易引發(fā)矛盾、滋生腐敗現(xiàn)象的問題必須向職工、股東公開;凡是涉及公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃、投資和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、股東分紅派息、重大技術(shù)改造等決策性問題,需董事會(huì)決議的提交董事會(huì),需股東大會(huì)決議的提交股東大會(huì);凡是涉及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)措施實(shí)施、財(cái)務(wù)預(yù)決算、大額資金使用、重要規(guī)章制度制定、重大人事任免等必須由辦公會(huì)議或總經(jīng)理辦公室會(huì)議決定;凡是公司所有的工程建設(shè)一律采取招標(biāo),大宗物資采購(gòu)一律采取議標(biāo),產(chǎn)品銷售價(jià)格、政策等一律透明,不搞暗箱操作,切切實(shí)實(shí)以維護(hù)國(guó)家利益、股東利益、企業(yè)利益、職工利益為根本出發(fā)點(diǎn)。
            4、在效能監(jiān)察方面:首先,把將本增效,促進(jìn)發(fā)展作為最終的目的。作為股份公司,公司發(fā)展最大的目的就是實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值,不斷擴(kuò)大股東投資回報(bào),切實(shí)維護(hù)繁榮穩(wěn)定,實(shí)現(xiàn)鴕鳥產(chǎn)業(yè)大發(fā)展,只有如此,才能更好地在發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、壯大陜農(nóng)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)三農(nóng)等方面發(fā)揮更好的作用,為西部扶貧開發(fā)、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、節(jié)糧型的畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。其次,我們以是否按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作作為基本考核依據(jù),在生產(chǎn)上就種核算了各項(xiàng)指標(biāo),并對(duì)基層場(chǎng)實(shí)行了總體承包,激勵(lì)盤活場(chǎng)區(qū)資源,搞活經(jīng)營(yíng),提升效益。今年生產(chǎn)形勢(shì)較往年很大的提升,說明這些工作很有成效。同時(shí),我們對(duì)職能部門的考核采取主觀積極性建議、貫徹執(zhí)行工作力度、工作處理應(yīng)變能力相結(jié)合的辦法,一是明確責(zé)任,二是鼓勵(lì)思考,三是強(qiáng)調(diào)執(zhí)行,今年無論是在管理水平、銷售策略轉(zhuǎn)化、財(cái)務(wù)成本控制,還是制度的創(chuàng)新、隊(duì)伍的凝聚等方面,都有了突破性的提高。再次,把有獎(jiǎng)有罰、獎(jiǎng)懲分明作為改進(jìn)、提高的舉措。效能監(jiān)察的最終目的是為了促進(jìn)工作、形成作風(fēng),我們對(duì)工作積極性高、富有創(chuàng)新意識(shí)、勤于動(dòng)手,善于動(dòng)腦,工作業(yè)績(jī)突出,成績(jī)效果明顯的給予獎(jiǎng)勵(lì),并作為人才予以儲(chǔ)備、提撥,反之,則調(diào)整崗位,直至解聘。
            對(duì)于我個(gè)人來說,《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》既是一位良師,更是一面旗幟,對(duì)它的學(xué)習(xí)、貫徹和落實(shí),更使我感受到廉潔從業(yè)的責(zé)任與使命。身為股份公司黨總支書記、常務(wù)副總經(jīng)理,回顧這么多年來,我一如既往地做到了嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,沒有做任何一件有違于廉潔從業(yè)行為規(guī)范的事情。這主要是因?yàn)椋阂皇菑?qiáng)化了自我學(xué)習(xí),提高了個(gè)人修養(yǎng)。通過不斷的學(xué)習(xí)和理論升華、實(shí)踐磨練,我更加牢固地樹立起了廉潔從業(yè)的意識(shí)、強(qiáng)化了以廉為榮、以貪為恥的道德觀念,培育了與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)、與鴕鳥產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求相配套的廉潔從業(yè)理念:淡泊名利、忠實(shí)履職、接受監(jiān)督,嚴(yán)明紀(jì)律,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣。二是樹立了正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。能做到正確行使自己手中的權(quán)利,淡化官念和權(quán)欲,用平常心看待官位,用責(zé)任心看待工作,不以權(quán)謀私,不放縱欲望,不貪吃與喝,不貪錢財(cái)與享樂,不貪名利與地位,時(shí)時(shí)要求自己從大處著眼,小處著手,見微知著,防微杜漸,大事不糊涂,小事不馬虎,以正確的權(quán)力觀、科學(xué)的發(fā)展觀和正確的實(shí)績(jī)觀要求自己,做到了堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。三是做到了按《規(guī)定》辦事,忠于職守,廉潔奉公。幾年來,沒有利用職權(quán)和職務(wù)謀取不正當(dāng)利益;沒有私自從事營(yíng)利活動(dòng)的行為;沒有假公濟(jì)私、化公為私的行為;沒有借選用、聘用、提拔干部之機(jī)謀取私利,做到了艱苦奮斗,勤儉節(jié)約,不講排場(chǎng),不比闊氣。
            當(dāng)前,國(guó)有企業(yè)改革正處于攻堅(jiān)階段,在建立現(xiàn)代企業(yè)制度、大力推進(jìn)企業(yè)改革改制過程中,一些深層次矛盾和問題更加集中地顯現(xiàn)出來。堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)《規(guī)定》,能使人對(duì)世界觀、價(jià)值觀、人生觀有更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。從股份公司來說,今后一個(gè)時(shí)期,完善保障領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制依然是一項(xiàng)重要任務(wù),要切實(shí)以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理為中心,以保障國(guó)有資產(chǎn)安全、促進(jìn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值為目標(biāo),以維護(hù)股東、職工利益為根本,制定新舉措,強(qiáng)化新措施,為產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展,新的跨越提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。
            一是強(qiáng)化思想政治教育。要繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,開展增強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)保值增值責(zé)任意識(shí)的教育、黨紀(jì)政紀(jì)和法律法規(guī)教育,學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行規(guī)則,掌握現(xiàn)代企業(yè)制度的運(yùn)作程序,在意識(shí)上提高,在能力上增強(qiáng),使從業(yè)領(lǐng)導(dǎo)正確對(duì)待榮譽(yù)、地位,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個(gè)人主義的誘惑,并號(hào)召?gòu)臉I(yè)領(lǐng)導(dǎo)在廉潔自律方面做出表率,率先垂范。
            二是完善相關(guān)制度和辦法。要在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,推進(jìn)產(chǎn)權(quán)明晰、權(quán)責(zé)分明、政企分開、管理科學(xué)的現(xiàn)代企業(yè)制度,健全完善法人治理結(jié)構(gòu),強(qiáng)化公司黨組織的核心作用,推進(jìn)公司黨組織與法人治理結(jié)構(gòu)有機(jī)結(jié)合的工作機(jī)制,完善反腐倡廉組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督機(jī)制,整合監(jiān)督資源,形成監(jiān)督合力,建立健全從業(yè)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉及民主評(píng)議制度,建立重大投資決策失誤和重大財(cái)產(chǎn)損失責(zé)任追究制度,完善公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)防范管理制度,探索治理商業(yè)賄賂的長(zhǎng)效工作機(jī)制,扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)誠(chéng)信體系的建設(shè),堅(jiān)決維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,確保黨的路線方針政策和決議、公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營(yíng)舉措在公司得到強(qiáng)有力、快速有效地貫徹執(zhí)行。
            三是加強(qiáng)權(quán)力制約與監(jiān)督。一方面是完善決策規(guī)則,規(guī)范決策程序,明確決策責(zé)任,形成決策失誤糾錯(cuò)改正機(jī)制,對(duì)違反決策程序、濫用職權(quán)、個(gè)人擅自決定重大事項(xiàng)造成損失的,必須追究有關(guān)人員的責(zé)任。二方面是加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督。充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,健全財(cái)務(wù)預(yù)算管理制度,積極發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的監(jiān)督作用。
            四是發(fā)揮效能監(jiān)察監(jiān)督作用。要圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),加強(qiáng)事前、事中、事后監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,解決問題,促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的完善和優(yōu)化,提高經(jīng)濟(jì)效益。
            體育局工作自查報(bào)告篇十三
            根據(jù)自治區(qū)國(guó)家保密局通知精神,農(nóng)業(yè)廳安排部署,認(rèn)真對(duì)照《機(jī)關(guān)、單位保密自查自評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》檢查資料,結(jié)合工作實(shí)際,對(duì)我單位的保密工作進(jìn)行了全面的自查自檢,按照《自評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》中實(shí)有項(xiàng)目計(jì)算分值,總的得分到達(dá)總分值96%,考評(píng)結(jié)果為貼合要求,現(xiàn)將自查情景匯報(bào)如下:
            (一)我站實(shí)行保密工作領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制。
            領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)保密工作十分重視,把它做為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓,將它同業(yè)務(wù)工作同計(jì)劃、同部署、同檢查、同總結(jié)。保密工作做到了分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓,經(jīng)辦人員具體抓,且能熟練掌握保密法規(guī)和保密技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉本單位業(yè)務(wù)工作和保密工作基本情景。并按照保密法規(guī)和有關(guān)規(guī)定建立了保密職責(zé)制度。將職責(zé)落實(shí)到人,從而使各崗位人員職責(zé)清晰,任務(wù)明確,為我單位保密工作的順利開展奠定了堅(jiān)強(qiáng)組織基礎(chǔ)。
            (二)保密制度建設(shè)情景。
            制定了《辦公室保密制度》,具體包括《涉密和非涉密計(jì)算機(jī)保密管理制度》、《涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)保密管理制度》、《涉密網(wǎng)絡(luò)管理制度》、《涉密計(jì)算機(jī)維修、更換、報(bào)廢保密管理制度》、《公共信息網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布信息保密管理制度》。從制度上保證保密工作務(wù)實(shí)、高效。修訂完善了文件傳閱、管理、歸檔及檔案管理制度。對(duì)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密防范和管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng),上網(wǎng)信息不涉密”的原則,既保辦公系統(tǒng)正常運(yùn)行,又不發(fā)生泄密事件。
            我單位把保密工作作為內(nèi)部工作的一項(xiàng)重點(diǎn)來抓,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)保密工作要求,切實(shí)加強(qiáng)自身保密工作建設(shè),本著預(yù)防為主的原則,要求職工認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)保密法規(guī)。經(jīng)常性的進(jìn)行保密教育使干部職工增強(qiáng)了保密意識(shí),克服麻痹大意思想,避免泄密事件的發(fā)生,樹立職責(zé)意識(shí),提高思想覺悟,為我站保密工作順利展開奠定了可靠的思想基礎(chǔ)。檔案工作人員查、借、閱檔案手續(xù)齊備,秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷都嚴(yán)格按照規(guī)定辦理。
            為加強(qiáng)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的保密工作,我單位的每臺(tái)電腦系統(tǒng)都安裝了殺毒軟件和防火墻,防止病毒入侵。制定電腦安全操作規(guī)范,要求工作人員嚴(yán)格按規(guī)范操作,發(fā)現(xiàn)病毒及時(shí)報(bào)告處理。安排專人做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等,加強(qiáng)對(duì)存儲(chǔ)涉密信息的計(jì)算機(jī)的管理加維護(hù),對(duì)軟盤、移動(dòng)硬盤、u盤等存儲(chǔ)介質(zhì)的借閱、使用、保管、銷毀實(shí)行嚴(yán)格管理制度,確保電子文檔安全。
            近年來,我單位的保密工作逐步規(guī)范化、制度化,沒有出現(xiàn)過涉密事故,今后將繼續(xù)奮力,進(jìn)取探索研究新時(shí)期保密工作的新情景、新問題,力爭(zhēng)保密工作再上新臺(tái)階。
            體育局工作自查報(bào)告篇十四
            自民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作開展以來,合黎鄉(xiāng)林業(yè)站按照《合黎鄉(xiāng)20xx年民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案》的要求,圍繞“發(fā)展現(xiàn)代林業(yè),建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村”的要求,堅(jiān)持思想認(rèn)識(shí)到位,組織落實(shí)到位,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,精心組織實(shí)施開展了政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議活動(dòng),以評(píng)風(fēng)工作促發(fā)展。通過三個(gè)月的扎實(shí)工作和不懈努力,全站政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)取得明顯成果,得到社會(huì)各界的認(rèn)同和人民群眾的肯定。林業(yè)站在縣林業(yè)局和鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合自身實(shí)際,本著“求真務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn)”的指導(dǎo)思想,以群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題為主線,以人民群眾擁護(hù)不擁護(hù)、滿意不滿意為評(píng)判標(biāo)準(zhǔn),通過“走出去,請(qǐng)進(jìn)來,互相提,自己找”等方式,全面深入開展行風(fēng)評(píng)議自查自糾工作。現(xiàn)自查匯報(bào)如下:
            1、思想認(rèn)識(shí)到位,工作行動(dòng)迅速。鄉(xiāng)黨委實(shí)施方案下發(fā)以后,我們嚴(yán)格按照方案要求,高度重視,行動(dòng)迅速,把評(píng)議工作納入了重要議事日程,作為當(dāng)前的一項(xiàng)主要工作來抓。及時(shí)召開了站務(wù)會(huì)議和護(hù)林員會(huì)議,做到領(lǐng)導(dǎo)到位,認(rèn)識(shí)到位,措施到位,工作到位。成立了林業(yè)站民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)站上人員結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)強(qiáng)化“五項(xiàng)”教育,一是強(qiáng)化“三個(gè)代表”重要思想教育,引導(dǎo)站上職工樹立科學(xué)的人生觀,正確的世界觀和價(jià)值觀;二是強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育,進(jìn)一步增強(qiáng)愛民、為民的觀念;三是強(qiáng)化法制教育,組織學(xué)習(xí)了《行政許可法》《森林法》等相關(guān)法律法規(guī),學(xué)習(xí)了黨內(nèi)監(jiān)督條例和法律處分條例;四是強(qiáng)化以“淺議合黎林業(yè)發(fā)展”為主題的行業(yè)發(fā)展研討教育,不斷增強(qiáng)加快林業(yè)可持續(xù)發(fā)展的信心;五是強(qiáng)化增強(qiáng)優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境教育,進(jìn)一步增強(qiáng)了發(fā)展意識(shí)和整體意識(shí)。大興學(xué)習(xí)之風(fēng),力求做到理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,與時(shí)俱進(jìn)。擠時(shí)間,多深入基層,勤于思考問題,珍惜崗位,履行職責(zé),依法行政,著力解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。在全站上下營(yíng)造了"人人代表林業(yè)形象"氛圍。達(dá)到了“四度”,即認(rèn)識(shí)上有高度,措施上有力度,行動(dòng)上有進(jìn)度,效果上有深度。
            2、廣泛征求意見,認(rèn)真展開自查。按照要求,我站緊緊圍繞中興工作,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面;推進(jìn)行政權(quán)力公開,依法行政方面;為群眾服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量和水平方面;加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),提高工作效率方面;抓民主評(píng)議工作,完善政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制方面我們深入開展自查自糾。堅(jiān)持“二查”,一是深入社會(huì)調(diào)查,通過發(fā)放征求意見書、問卷調(diào)查,走訪座談、設(shè)立投訴電話等形式,廣泛征求社會(huì)各界及群眾對(duì)林業(yè)站的意見和建議。二是深入進(jìn)行自查,本著“提高自我,幫助他人,一切為民”的思想,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,主動(dòng)地自覺地對(duì)照工作從思想、制度、作風(fēng)、廉政等內(nèi)容,深入開展自查自糾,查找問題,客觀真實(shí)地開展批評(píng)與自我批評(píng),對(duì)征求到得意見建議和自我查找的問題,制定整改措施,動(dòng)真格、見實(shí)效、不走過場(chǎng),對(duì)問題一查到底,決不大事化小,小事化了;突出解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題;將林業(yè)工作原則、工作程序、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等向服務(wù)對(duì)象公開,增強(qiáng)政務(wù)的透明度,樹立林業(yè)行業(yè)的誠(chéng)信形象。堅(jiān)持“兩個(gè)做到”,做到邊評(píng)、邊糾、邊建,確保整改到位;做到評(píng)議工作與業(yè)務(wù)工作兩不誤。確保行評(píng)與當(dāng)前的林業(yè)工作結(jié)合起來,用實(shí)際行動(dòng)檢驗(yàn)行評(píng)實(shí)效。
            開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作的目的是促進(jìn)被評(píng)議單位和部門的作風(fēng)建設(shè)。為此我們積極采取相應(yīng)措施,把政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議整改工作貫穿到整個(gè)工作的全過程。做到部署工作有行風(fēng)、檢查工作有行風(fēng)、工作落實(shí)有行風(fēng)。對(duì)征求到得意見建議和自我查找出的不足認(rèn)真整改,件件有回音,事事落到實(shí)處,用實(shí)際效果轉(zhuǎn)變行風(fēng)贏得民心,取得一定實(shí)效。
            (一)林業(yè)宣傳不斷深入。針對(duì)代表提出的林業(yè)宣傳不力的問題,在深度上做文章,在廣度上下功夫。利用召開護(hù)林員會(huì)議、落實(shí)設(shè)施葡萄、20xx年三北工程造林面積和設(shè)施葡萄技術(shù)指導(dǎo)的實(shí)際,在農(nóng)村廣發(fā)宣傳林業(yè)新技術(shù)和林業(yè)法律法規(guī),并編印林業(yè)科普、林業(yè)法律法規(guī)等宣傳資料全方位、多形式地開展林業(yè)宣傳工作。
            (二)林業(yè)執(zhí)法力度不斷加強(qiáng)。針對(duì)代表提出的林業(yè)執(zhí)法薄弱的問題。我們克服重重困難,建立站、片、村三級(jí)護(hù)林網(wǎng)絡(luò),站上專職護(hù)林員包片,兼職護(hù)林員包村,將管護(hù)任務(wù)落實(shí)到地塊、人頭。加大對(duì)森林管護(hù)中隊(duì)的管理力度,充分發(fā)揮專職護(hù)林員的積極性和護(hù)林先鋒隊(duì)作用。依法治林,大力護(hù)林。深入開展秋冬季林業(yè)護(hù)林活動(dòng),嚴(yán)厲打擊林業(yè)違法行為,加大森林火災(zāi)預(yù)防工作;開展木材加工企業(yè)安全大檢查工作,在鄉(xiāng)安監(jiān)站的大力配合下對(duì)全鄉(xiāng)9戶木材加工戶進(jìn)行了安全大檢查,對(duì)存在的問題責(zé)令其按時(shí)整改,保確保不發(fā)生安全事故,障人民群眾財(cái)產(chǎn)安全。全面清理整頓合黎鄉(xiāng)木材加工市場(chǎng),規(guī)范木材市場(chǎng)秩序。
            (三)行業(yè)行風(fēng)建設(shè)不斷提高。針對(duì)代表提出的機(jī)關(guān)作風(fēng)改進(jìn)上造林期間技術(shù)指導(dǎo)不到位、科技推廣跟蹤服務(wù)還有所欠缺和林木采伐審批手續(xù)繁瑣的問題。經(jīng)過申請(qǐng)局里對(duì)我站最近補(bǔ)充了人員,我們對(duì)全站人員進(jìn)行了細(xì)化分工,尤其是對(duì)設(shè)施葡萄的技術(shù)服務(wù)上,對(duì)現(xiàn)存的23座設(shè)施葡萄分工到個(gè)人名下,跟蹤進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)。加強(qiáng)森林采伐限額管理,嚴(yán)格x程序,努力做到程序到位,減少麻煩,在三個(gè)月來,為五四村、六二村、x村、七壩村9條黑節(jié)工程渠道進(jìn)行了樹木免育林費(fèi)審批采伐,為加快工作節(jié)奏,站上人員接到申報(bào)當(dāng)日現(xiàn)場(chǎng)勘驗(yàn),每木檢尺,次日便協(xié)調(diào)林政稽查大隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)勘驗(yàn),隨后我站人員親自帶全資料到縣政務(wù)大廳給與辦理審批手續(xù),做到了合法、快捷、方便了群眾,加快了工程進(jìn)度。在行風(fēng)作風(fēng)建設(shè)上,我們從身邊小事、優(yōu)化服務(wù)做起,切實(shí)認(rèn)識(shí)到“行風(fēng)建設(shè)無小事”,把行風(fēng)建設(shè)列入工作的重點(diǎn),看是否依法行政,是否做到“六個(gè)一”(一接電話問好,一張笑臉相迎,一把椅子讓座,一杯熱茶暖心,一句好話中聽,一套好程序快捷方便)。通過不斷改進(jìn)和要求,站上全體人員觀念得到自覺增強(qiáng),努力當(dāng)好群眾的熱心人、貼心人、代言人和維護(hù)人,達(dá)到了“以評(píng)促建,評(píng)建并舉”的目的。
            (四)林業(yè)工程建設(shè)力度不斷加快。針對(duì)各村提出的退耕還林荒灘造林補(bǔ)植補(bǔ)造年年造,年年成活率不高,既浪費(fèi)財(cái)力又浪費(fèi)人力的問題,我們今年加大工程造林的力度,采取開溝造林,保證灌溉,造林后加大對(duì)未成林造林地的管護(hù)力度,站上人員和村上護(hù)林員深入林地,堅(jiān)決制止羊只進(jìn)入林地破壞成活率,今年的912畝荒灘造林補(bǔ)植補(bǔ)造順利通過了市縣林業(yè)退耕辦的驗(yàn)收,同時(shí)完成退耕還林薪炭林造林面子208畝。在三北工程造林上,針對(duì)一些造林群眾提出的苗木質(zhì)量不好,生活率地的情況,我站從造林一開始就多次到苗圃看好苗木質(zhì)量,本人親自到現(xiàn)場(chǎng)調(diào)運(yùn)苗木,親自押送到造林農(nóng)戶和村的田間地頭,督促其對(duì)苗木進(jìn)行合理假植,確保成活率,今年共完成三北工程造林面積768畝,在設(shè)施葡萄產(chǎn)業(yè)發(fā)展上,我們從加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)入手,今年新栽植溫室葡萄26座,并做好了20xx年栽植的7座的技術(shù)指導(dǎo),今年,7座2年生的葡萄全部坐果,產(chǎn)量的可達(dá)20xx斤,為設(shè)施葡萄產(chǎn)業(yè)的發(fā)展起到了積極地示范帶動(dòng)作用。
            (五)集體林權(quán)制度改革步伐加快。針對(duì)部分村提出的林地權(quán)屬不清,現(xiàn)有的林地和森林資源效益不高的問題。我們將結(jié)合正在開展的集體林權(quán)制度改革,制定出了切合我鄉(xiāng)實(shí)際的方案,正在進(jìn)行各村的集體林地、荒灘、荒地的摸底工作,待集體林權(quán)制度改革全面實(shí)施后,我們將結(jié)合各村不通實(shí)際情況,指導(dǎo)制定出適合各自的實(shí)施方案,達(dá)到一村一案,切實(shí)做到讓群眾受益,讓林地發(fā)揮好設(shè)生態(tài)效益和社會(huì)效益,增加林業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
            通過開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng),林業(yè)站政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)明顯加強(qiáng),為民服務(wù)意識(shí)不斷增強(qiáng),服務(wù)態(tài)度更加熱情周到,業(yè)務(wù)知識(shí)更加熟練,技術(shù)指導(dǎo)更加及時(shí),群眾滿意程度不斷提高,內(nèi)部理井然有序,全站職工精神面貌煥然一新,但仍然存在一些問題和不足,比如:如何使行風(fēng)建設(shè)工作的重要性進(jìn)一步深入每個(gè)人的思想深處,成為他們的自覺意識(shí),如何高品位、高起點(diǎn)地搞好服務(wù)工作。因此行風(fēng)建設(shè)絕不能就此止步,今天工作不努力,明天努力找工作。我們將緊緊圍繞全鄉(xiāng)林業(yè)建設(shè)重點(diǎn)工作,牢固確立“服務(wù)只有起點(diǎn),滿意沒有終止點(diǎn)”的觀念,以人民群眾的呼聲為第信號(hào),堅(jiān)持不懈地抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。一是進(jìn)一步深化行風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。切實(shí)認(rèn)識(shí)到政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作是“三個(gè)代表”重要思想在基層的具體體現(xiàn),明確新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)行風(fēng)建設(shè)提出的新要求,通過各種渠道,把行風(fēng)建設(shè)具體體現(xiàn)在隊(duì)伍上,體現(xiàn)在服務(wù)上;二是進(jìn)一步落實(shí)整改糾建并舉。在整改落實(shí)中繼續(xù)堅(jiān)持“糾建并舉”的原則,把糾正行業(yè)不正之風(fēng)與建立新的有效的工作管理制度有機(jī)結(jié)合,抓好各項(xiàng)規(guī)章制度的建設(shè),健全制度促進(jìn)工作。
            總之,我站在民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作中,在社會(huì)各界和政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組的關(guān)懷和指導(dǎo)下,我站站在政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)取得了一定成效。但離上級(jí)業(yè)務(wù)部門和鄉(xiāng)黨委、政府的要求和人民群眾的需求還有一定差距,我們有決心、有信心,在縣林業(yè)局和鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在社會(huì)各界人士的關(guān)懷下,不斷強(qiáng)化自身建設(shè),各項(xiàng)工作都以人民群眾滿意為出發(fā)點(diǎn),以這次民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作為契機(jī),努力塑造“科學(xué)、公正、廉潔、高效”的行業(yè)形象,鞏固民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作已取得的成果,努力推進(jìn)我鄉(xiāng)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
            體育局工作自查報(bào)告篇十五
            按照市委、市政府、縣委、縣政府關(guān)于疫情防控工作要求,鄉(xiāng)黨委政府認(rèn)真開展自查自糾,現(xiàn)匯報(bào)如下:
            (一)快速啟動(dòng)戰(zhàn)時(shí)狀態(tài)機(jī)制。成立了鄉(xiāng)新冠疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部,健全和恢復(fù)了原來防控辦設(shè)置和機(jī)構(gòu),抽調(diào)工作態(tài)度認(rèn)真、能力強(qiáng)的同志充實(shí)防控辦力量。指揮部由黨委書記任政委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)任指揮長(zhǎng),指揮部下設(shè)7個(gè)專門的工作小組,即綜合協(xié)調(diào)組、市場(chǎng)管控組、企業(yè)食品安全組、商超管控組、隔離處置組、機(jī)關(guān)防疫組和檢查督導(dǎo)組,分別由領(lǐng)導(dǎo)班子成員牽頭。各村也都建立了由村書記任組長(zhǎng)的指揮部,兩委班子全體進(jìn)入戰(zhàn)時(shí)狀態(tài),并在各村吸收黨員網(wǎng)格員、村民代表、入黨積極分子參與,組建志愿者隊(duì)伍,并分別建立村卡點(diǎn)執(zhí)勤隊(duì)、重點(diǎn)人員排查隊(duì)、重點(diǎn)部位巡邏隊(duì)和公共區(qū)域消毒隊(duì),機(jī)構(gòu)人員立即進(jìn)入角色。
            (二)廣發(fā)宣傳發(fā)動(dòng),大力營(yíng)造群防群控、全民防疫的氛圍。鄉(xiāng)指揮部根據(jù)形勢(shì)和工作需要,先后制定下發(fā)了2個(gè)公告和2個(gè)倡議書,充分利用農(nóng)村大喇叭早中晚3次不少于3小時(shí)廣播縣里和鄉(xiāng)里的公告。同時(shí)充分發(fā)揮農(nóng)村微信群、學(xué)生家長(zhǎng)群和鄉(xiāng)政府政務(wù)群作用,對(duì)外向群眾宣傳。各村共張貼公告、倡議書800余份,張貼標(biāo)語(yǔ)、條幅520條,轉(zhuǎn)發(fā)微信人數(shù)4萬人次,早中晚農(nóng)村大喇叭廣播和村干部口述廣播20余個(gè)小時(shí),形成了人人知曉、家喻戶曉局面,全面防疫的意識(shí)氛圍濃厚。
            (三)細(xì)致排查重點(diǎn)人員。我們制定了《外來返鄉(xiāng)人員信息采集表》,在1月9日再次召開了鄉(xiāng)村干部大會(huì)進(jìn)行了全面安排,由包村干部入村指導(dǎo),各村干部的生產(chǎn)隊(duì)為單位,采取包村包片方式,帶領(lǐng)生產(chǎn)小組長(zhǎng)對(duì)所有外出反村人員進(jìn)行逐戶逐人排查,特別是中高風(fēng)險(xiǎn)來村反村人員作為重點(diǎn),依據(jù)人口普查底數(shù)和上級(jí)推送的中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返鄉(xiāng)人員信息,做到全員摸排。截至目前,共排查出地區(qū)以外返鄉(xiāng)人員人,其中中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返鄉(xiāng)人員人。
            (四)強(qiáng)化隔離管控。對(duì)于自我報(bào)告和上級(jí)推送以及入戶排查出的中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返鄉(xiāng)人員,隨確定隨安排衛(wèi)生院進(jìn)行核酸檢測(cè),對(duì)于中高風(fēng)險(xiǎn)到區(qū)返鄉(xiāng)人員不管是否有無核酸檢測(cè),均采取居家隔離手段。截至目前,全鄉(xiāng)共累計(jì)采取集中隔離人,集中隔離期滿后在家居家隔離人,采取居家隔離累計(jì)人。居家隔離期間,張貼居家隔離標(biāo)識(shí),由兩名村干部給予包聯(lián)服務(wù),每天早晚兩次測(cè)溫上報(bào)村委會(huì)和村衛(wèi)生院。
            (五)扎實(shí)做好重點(diǎn)人群的核酸檢測(cè)和“小門”管控。我們對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)村醫(yī)院、派出所、電管站、信用社、冷鏈企業(yè)、快遞行業(yè)、商超飯店賓館等服務(wù)群眾的單位及門市,合理安排核酸檢測(cè),應(yīng)檢人,已檢人。同時(shí)按照縣防控辦通知要求,科學(xué)安排全員檢測(cè)工作。全部關(guān)停農(nóng)村集貿(mào)市場(chǎng),要求婚事不辦或推遲,倡導(dǎo)喪事簡(jiǎn)辦。每村只留一個(gè)出入口,進(jìn)出村車輛人員憑居住證明進(jìn)出村,一律采取掃碼、登記、測(cè)溫措施。強(qiáng)化對(duì)商超、理發(fā)店、汽車修理部以及其他經(jīng)營(yíng)性門市管理,一律按防控要求采取登記、測(cè)溫、佩戴口罩措施。暫停農(nóng)村浴池、線下補(bǔ)習(xí)班,暫停飯店、餐館、小吃部服務(wù)。做好宗教場(chǎng)所的“雙暫停”工作。全鄉(xiāng)3家清真寺已全部暫停禮拜、傳教。開展愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),采取對(duì)公共場(chǎng)所消毒全覆蓋。
            (一)個(gè)別村卡口管控措施不夠嚴(yán)格,沒有對(duì)全部進(jìn)出人員掃碼、登記、測(cè)溫??谧鄷r(shí)部分村干部沒到崗。
            (二)個(gè)別門市“一米線”防控措施落實(shí)不到位,沒有對(duì)全部人員掃碼、登記、測(cè)溫。
            (三)部分鄉(xiāng)村防疫工作人員不熟悉疫情防控工作要求。
            (一)嚴(yán)格管控小門。嚴(yán)格落實(shí)掃碼、測(cè)溫、登記,抓好疫情排查的“第一道防線”,在第一時(shí)間將外來人員統(tǒng)計(jì)到位,對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返鄉(xiāng)人員集中隔離,對(duì)中低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返鄉(xiāng)人員居家隔離,對(duì)其他地區(qū)人員登記造冊(cè)。
            (二)嚴(yán)管人員聚集。安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法隊(duì)、派出所、村志愿者聯(lián)合執(zhí)法,清理各類集市、攤點(diǎn),商超禁止開展各類促銷活動(dòng)。各類婚喪嫁娶必須報(bào)備,并且限制參加人數(shù)。
            (三)嚴(yán)肅督導(dǎo)執(zhí)紀(jì)。強(qiáng)化鄉(xiāng)督導(dǎo)組力量,加大督導(dǎo)檢查頻次,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)疫情防控期間出現(xiàn)拖沓應(yīng)付、防控不力、人員職責(zé)不到位等問題,報(bào)鄉(xiāng)紀(jì)委嚴(yán)肅問責(zé)。