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        會計信息管理相關(guān)論文(優(yōu)秀19篇)

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            通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處并努力改進。面對挫折和困難,我們應(yīng)該如何調(diào)整心態(tài),保持積極樂觀的精神狀態(tài)?我們?yōu)榇蠹艺砹艘环萦行У墓ぷ饔媱澐段?,供大家參考?BR>    會計信息管理相關(guān)論文篇一
            3、論現(xiàn)代企業(yè)會計政策的選取。
            4、初探會計委派制的基本模式。
            5、強化會計監(jiān)督的若干思考。
            6、論管理會計理論體系在我國的發(fā)展和展望。
            7、中國會計的國際化與本土化研究。
            8、會計電算化的發(fā)展與瞻望。
            9、企業(yè)會計電算化與內(nèi)部控制問題研究。
            10、論會計網(wǎng)絡(luò)化對會計信息革命的影響。
            11、會計信息系統(tǒng)的實現(xiàn)方法及過程研究。
            12、會計目的與會計資料。
            13、論會計電算化引起的會計變革。
            14、網(wǎng)絡(luò)時代會計發(fā)展面臨的新問題。
            15、會計原則初探。
            16、試論期間費用與會計控制。
            17、意大利管理會計的理論與實務(wù)及其對我國的啟示。
            18、環(huán)境管理會計初探。
            19、金融業(yè)會計問題研究。
            20、試論管理會計的應(yīng)用環(huán)境。
            21、試論會計行為。
            22、試談對會計可比性的重新認識。
            23、戰(zhàn)略管理會計研究的主要問題。
            24、通貨膨脹會計模式的研究。
            25、管理會計應(yīng)用中若干問題探析。
            26、中外會計比較。
            27、淺談會計的國家化與會計的國際化。
            28、財務(wù)會計如何為企業(yè)。
            29、現(xiàn)代企業(yè)制度下會計問題研究。
            30、計算機會計信息系統(tǒng)的開發(fā)方法。
            31、穩(wěn)健性原則及其在我國運用的探討。
            33、合并會計處理方法選取的因素分析。
            34、中國管理會計作用:現(xiàn)狀與基本出路研究。
            35、會計委派制的利與弊研究。
            36、稅務(wù)會計問題研究財務(wù)會計在企業(yè)管理中的地位和作用。
            37、對破產(chǎn)會計期間假設(shè)的幾點認識。
            38、會計與經(jīng)濟環(huán)境。
            39、試論銀行信貸資產(chǎn)價值的會計計量。
            40、商譽會計理論的重構(gòu)。
            41、知識經(jīng)濟對會計理論與實務(wù)的影響。
            42、論電算化會計環(huán)境下的內(nèi)部控制。
            43、試論品牌會計。
            44、網(wǎng)絡(luò)時代的財務(wù)與會計:管理集成與會計頻道。
            45、計算機會計信息系統(tǒng)的安全問題。
            46、加快我國會計電算化發(fā)展對策研究。
            47、企業(yè)集團會計委派制探討。
            49、會計電算化后會計基礎(chǔ)工作的探討。
            50、投資決策理論中的會計信息需求。
            51、國際會計和區(qū)域性會計協(xié)調(diào)問題。
            52、淺談國際會計協(xié)調(diào)的途徑與方法。
            53、戰(zhàn)略管理會計的體系資料研究。
            54、管理會計方法在企業(yè)中的運用。
            55、管理型會計軟件與企業(yè)全面管理信息系統(tǒng)研究。
            56、會計準則體系的建立與完善。
            57、外幣折算問題研究。
            58、會計準則國家特色的環(huán)境分析。
            60、企業(yè)財務(wù)會計目標探討。
            61、具體會計準則的理論與實踐研究。
            62、我國環(huán)境會計若干問題探討。
            63、永續(xù)盤存制下期末存貨的帳實核對研究。
            64、建立職責會計的原則,體系。
            65、穩(wěn)建性原則在新會計環(huán)境下的應(yīng)用。
            66、現(xiàn)金流量問題研究。
            67、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)下通用報表設(shè)計與實現(xiàn)。
            68、會計信息披露股標價格變動及資本市場效率之關(guān)系研究。
            69、中西方合并會計報表實務(wù)的比較研究。
            70、試論會計信息的失真及其治理。
            71、知識經(jīng)濟下的會計基本假設(shè)。
            72、我國社會保障會計模式的構(gòu)建及會計核算研究。
            73、社會主義市場經(jīng)濟條件下會計的地位和作用。
            74、論會計準則理論框架的構(gòu)建。
            75、穩(wěn)健性原則問題研究。
            會計信息管理相關(guān)論文篇二
            摘要隨著我國社會經(jīng)濟的飛速發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)的成長對市場經(jīng)濟的穩(wěn)定有著至關(guān)重要的作用。同時,加強網(wǎng)絡(luò)安全體系建設(shè)的意識逐漸得到了越來越多人的關(guān)注與重視。隨著internet的發(fā)展,計算機信息管理已經(jīng)逐漸變成人們進行網(wǎng)絡(luò)活動的新模式,越來越多的人通過internet進行網(wǎng)絡(luò)活動。計算機信息管理的發(fā)展前景十分誘人,而其安全問題也變得越發(fā)突出,如何構(gòu)建一個安全、便捷的計算機信息管理應(yīng)用環(huán)境,對信息提供系統(tǒng)和充分的保護,已經(jīng)成為開發(fā)者和用戶都十分關(guān)心的話題。本文就網(wǎng)絡(luò)信息安全體系的建設(shè)展開論述,并提出幾點建議。
            關(guān)鍵詞網(wǎng)絡(luò)信息安全體系建設(shè)。
            近些年來,隨著中國經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展,中國的互聯(lián)網(wǎng)也取得了飛速的發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)的逐年增加,推動了經(jīng)濟的快速發(fā)展,但是隨著經(jīng)濟全球化步伐的加快,中國的互聯(lián)網(wǎng)也面臨著諸多問題。尤其是在信息安全建設(shè)的過程中,不斷的加強網(wǎng)絡(luò)信息安全管理的意識?;ヂ?lián)網(wǎng)作為密集型企業(yè),計算機信息眾多、種類復雜,更新?lián)Q代快。在專用的計算機信息和運輸計算機信息上,投入的資金比重較大。但是由于計算機的特殊性,計算機信息的資金投入是非常必要的,并且計算機信息將越來越多。提高互聯(lián)網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)信息安全建設(shè)的意識、加強計算機計算機信息管理水平逐漸得到越來越多人的重視與關(guān)注。網(wǎng)絡(luò)安全體系的建立,是互聯(lián)網(wǎng)長效發(fā)展的關(guān)鍵,更是實現(xiàn)中國計算機事業(yè)跨越式發(fā)展的助推器。
            1.1網(wǎng)絡(luò)信息安全制度不健全。
            大多數(shù)計算機信息管理人員對安全環(huán)境不甚了解,造成網(wǎng)絡(luò)信息安全管理不受重視,沒有實行責任制以保證工作的正常進行。針對計算機信息中存在的問題,例如::計算機安全問題,網(wǎng)絡(luò)信息傳輸安全問題,電子郵件安全問題,身份認證問題;解決措施:加強信息安全技術(shù),數(shù)字認證及其授權(quán)機構(gòu),電子商務(wù)信息安全協(xié)議。雖然計算機信息管理人員能夠向單位提出,但是卻“虎頭蛇尾”,不關(guān)心問題解決的后來走向,如果實際上沒有解決問題,就會造成很大的隱患。再者,缺乏對計算機信息培訓的重視,可能僅僅是通過宣傳教育向計算機信息輸送網(wǎng)絡(luò)信息安全知識,計算機信息對于安全工作仍然一知半解,何談將網(wǎng)絡(luò)信息安全管理意識應(yīng)用于實際工作中。長久下去,計算機信息的工作積極性與工作熱情難以調(diào)動,效率與質(zhì)量得不到提高,網(wǎng)絡(luò)信息安全體系的建設(shè)與管理更是岌岌可危,更加難以實現(xiàn)長久穩(wěn)定的發(fā)展機制。提高對網(wǎng)絡(luò)信息安全重要性認識,法規(guī)安全規(guī)劃策略非常重要。
            1.2安全隱患眾多。
            計算機信息在運行過程中,為了降低成本,盡可能增加經(jīng)濟效益,不愿意更換計算機信息,部分單位為了提升工作效率,讓計算機信息處于長時間的超負荷運轉(zhuǎn)中,造成使用壽命大大減少,這些都是安全隱患的組成因素;再者,針對計算機信息的維護缺乏足夠的重視,沒有投入足夠的資金進行治理,造成安全隱患的產(chǎn)生。另一個是互聯(lián)網(wǎng)作為密集型企業(yè),計算機信息眾多、種類復雜,更新?lián)Q代快。在專用的計算機信息和運輸計算機信息上,投入的資金比重較大。但是由于計算機的特殊性,計算機信息的資金投入是非常必要的,并且計算機信息將越來越多。同時計算機信息又具有維修難度大,維修成本高的特點,在計算機信息的經(jīng)濟管理上,很難做到全面管理。網(wǎng)絡(luò)安全隱患得不到解決,建設(shè)質(zhì)量情況不佳,更加體現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)信息安全體系建設(shè)的重要性。推動中國互聯(lián)網(wǎng)管理能力的提高,同時為中國的互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。建立良好的網(wǎng)絡(luò)安全體系,是互聯(lián)網(wǎng)健康有序發(fā)展的關(guān)鍵,更是推動中國計算機事業(yè)進步的助推力。
            2.1建立專門網(wǎng)絡(luò)信息管理組織。
            對于互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)信息安全體系的改革,需要改變以往的建設(shè)組織,將任務(wù)更加細致的分配下去,落實到每一個人。對網(wǎng)絡(luò)信息體系進行重新的定位劃分,提高信息安全體系管理的效率與質(zhì)量。其次依據(jù)相關(guān)人員的能力與技術(shù)的特點,對網(wǎng)絡(luò)安全體系建設(shè)部門的任務(wù)進行明確,做到權(quán)責明確,權(quán)責對等。建立專門網(wǎng)絡(luò)信息管理組織,在細微之處體現(xiàn)和諧發(fā)展觀的理念,調(diào)動工作人員的積極性與熱情。將管理方面工作完成得更加順利、出色,促進中國互聯(lián)網(wǎng)取得不斷地進步與發(fā)展。
            2.2完善網(wǎng)絡(luò)安全體制。
            完善網(wǎng)絡(luò)安全體制,例如計算機信息管理制度、運行制度、維護制度、運作成本審查制度等,只有建立健全互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)信息安全機制,完善管理系統(tǒng),才能在日常的工作中,真正將網(wǎng)絡(luò)信息安全體系建設(shè)落實到實處。提高互聯(lián)網(wǎng)的經(jīng)濟效益,增強互聯(lián)網(wǎng)管理人員安全意識,嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,不斷提高網(wǎng)絡(luò)安全防范的能力和水平,使中國的互聯(lián)網(wǎng)能夠長期處于一個相對安全穩(wěn)定的環(huán)境中,建立網(wǎng)絡(luò)安全運行的長效機制。
            2.3提高建設(shè)人員素質(zhì)。
            專門的網(wǎng)絡(luò)信息安全體系,完善計算機信息管理制度,最終的還需要提高相關(guān)建設(shè)人員的自身素質(zhì)。在網(wǎng)絡(luò)信息安全體系建設(shè)的過程中,將任務(wù)落實到每一個人。提高自身管理水平,保證計算機信息管理的正常運行。需要做到,首先,加強相關(guān)管理培訓,一個合格的企業(yè)需要定期的為計算機信息進行相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)安全管理培訓,在宣傳與教育中,強化每個計算機信息的實際操作能力。其次,建立獎勵機制,建立獎勵機制,對于一些表現(xiàn)出色的計算機信息進行獎勵,激發(fā)計算機信息之間的競爭意識。通過獎勵機制提高網(wǎng)絡(luò)安全建設(shè)人員的積極性與熱情。
            隨著社會經(jīng)濟的變化與發(fā)展,對于互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,更加應(yīng)該重視網(wǎng)絡(luò)信息安全體系的建設(shè),在細微之處,將網(wǎng)絡(luò)信息安全體系落實到實處。在一點一滴處踐行“以人為本”的思想,腳踏實地的促進互聯(lián)網(wǎng)取得不斷的發(fā)展與進步。提高互聯(lián)網(wǎng)的經(jīng)濟效益,推動中國互聯(lián)網(wǎng)管理能力的提高,同時為中國的互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。一個良好的網(wǎng)絡(luò)安全體系,是互聯(lián)網(wǎng)長效發(fā)展的一個關(guān)鍵之處,更是推動中國計算機發(fā)展事業(yè)的助推力。
            [2]李兵。計算機信息管理技術(shù)在網(wǎng)絡(luò)安全中的應(yīng)用研究[j]。通訊世界,20xx(03):113.
            會計信息管理相關(guān)論文篇三
            摘要:隨著我國社會主義市場經(jīng)濟的快速發(fā)展及市場經(jīng)濟體制的不斷深入,會計信息使用者的范圍也在逐漸增大,因此人們對國有企業(yè)財務(wù)會計工作的要求也越來越高。良好的企業(yè)財務(wù)會計管理不僅可以為企業(yè)提升強大的市場競爭能力,同時是促進企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的重要依據(jù)。現(xiàn)階段,我國企業(yè)財務(wù)會計工作的外部環(huán)境發(fā)生了翻天覆地的變化,進而對企業(yè)財務(wù)會計的目標造成了一定的沖擊。本文就實現(xiàn)我國國有企業(yè)財務(wù)會計目標過程中存在的各類問題進行分析,同時闡述了相關(guān)的應(yīng)對措施,以優(yōu)化企業(yè)管理,促進國有企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
            關(guān)鍵詞:國有企業(yè);財務(wù)會計目標;問題;對策。
            財務(wù)會計目標作為財務(wù)會計理論體系的根本,同時又是財務(wù)會計基本理論的重要組成部分,只有對財務(wù)會計目標進行明確,才能夠更好的建立會計實務(wù)與財務(wù)會計理論體系。由于國有企業(yè)并不是以盈利為唯一目的的特殊性企業(yè),所以其必須密切監(jiān)督財務(wù)會計行為與活動運行程序,進而實現(xiàn)財務(wù)會計目標,充分發(fā)揮企業(yè)財務(wù)管理工作的實效性,提升企業(yè)的經(jīng)濟效益與社會效益,為國有企業(yè)的健康、穩(wěn)定、持久發(fā)展提供有利條件。企業(yè)財務(wù)會計目標決定著會計準則和會計實務(wù),它不僅是會計理論研究的邏輯開端,同時又是會計理論與會計實踐的契合點。
            因此,針對財務(wù)會計目標的研究不容小覷,自改革開放以來,我國經(jīng)濟也在不斷的呈上升趨勢,通過不斷與國際化社會的互動,我國經(jīng)濟已然在世界上取得了一定的地位。在2011年所倡導的經(jīng)濟轉(zhuǎn)型,使得中國企業(yè)加快了轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展模式的步伐,而這一發(fā)展方式的改進為世界經(jīng)濟的發(fā)展做出了巨大貢獻。但隨著經(jīng)濟危機的產(chǎn)生,使得世界經(jīng)濟發(fā)展也出現(xiàn)了不協(xié)調(diào)現(xiàn)象,一些經(jīng)濟弊端由此形成,因此,經(jīng)濟轉(zhuǎn)型勢在必行,而轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展的方式也就顯得尤為重要。其轉(zhuǎn)型經(jīng)濟發(fā)展方式的主要目的是為擴大內(nèi)部需求提供有力保障,并不斷提升科技創(chuàng)新的整體水平和升級結(jié)構(gòu),為滿足經(jīng)濟發(fā)展的各項要求建立強大的會計體系,以此來適應(yīng)社會經(jīng)濟形勢的發(fā)展方向,同時為廣大中小型企業(yè)以及大型企業(yè)中的投資者、供應(yīng)商、客戶、職工以及相關(guān)人員及時提供真實的會計信息,對促進企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展極其重要。
            目前,我國對于財務(wù)會計目標這一問題的探討并未放松,在1969年美國財務(wù)會計學會曾發(fā)表了《基本財務(wù)會計理論說明》這一政策,因此,財務(wù)會計被定義為一個固定的信息系統(tǒng)。而這一信息系統(tǒng)的落實主要是明確有價值的信息,并為企業(yè)帶來實用型的信息且具有非常重要意義所產(chǎn)生的信息系統(tǒng)。而我們所說的信息系統(tǒng),必須要有一個明確的目標才能滿足信息系統(tǒng)的需求,從而使這個信息系統(tǒng)達到真正的決策效果。十八世紀時期,國外對財務(wù)會計目標多數(shù)是以圍繞決策和價值進行定義的,針對這一理論也產(chǎn)生了兩大派系,既“決策有用學派”以及“受托責任學派”
            決策有用學派主要認為,財務(wù)會計的目標就是向會計信息的使用者提供有用的信息即可,也就是說會計只需要對潛在的投資者和信貸者以及其他信息使用者提供有利于投資決策信息即可而受托責任學派主要認為,會計的目標只需要以適當?shù)姆绞絹碛行Х从呈芡腥说呢熑渭纯?,既履行受托人的受托義務(wù),也就是會計工作者向委托人報告受托人的一切經(jīng)營活動以及活動成果,以掌握該企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績其兩種派系的依據(jù)各不相同,前者的依據(jù)屬于資源的所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)在分離后,在資本市場的介入下,資源所有者對受托資源的有效管理程度就會降低,進而更加關(guān)注投資的企業(yè)在資本市場上的風險和利潤,這一學派更強調(diào)會計信息的時效性,非常形式化;而后者“受托責任學派”更加實質(zhì)化,受托責任是會計產(chǎn)生和發(fā)展的根本,其資源的所有者如將資源的經(jīng)營管理權(quán)委托于受托人,與此同時會通過相關(guān)的法律法規(guī)以及合約慣例等來約束受托人的行為規(guī)范性,這一學派更強調(diào)信息的可靠性兩種學派是互有關(guān)聯(lián)的會計目標,在一定的條件下,會計行為活動的有效性是會計信息與使用者相溝通的橋梁,財務(wù)會計不僅為企業(yè)和企業(yè)外部的利害關(guān)系提供真實可靠的財務(wù)信息,同時要滿足企業(yè)各個方面經(jīng)濟決策的需求,因此,作為財務(wù)會計工作的運行程序一定要在財務(wù)會計目標的監(jiān)督下高效完成,所以,明確財務(wù)會計目標對促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展以及實現(xiàn)國有企業(yè)經(jīng)濟社會效益全面提高尤為重要。
            二、國有企業(yè)實現(xiàn)財務(wù)會計目標存在的現(xiàn)狀問題分析。
            1.缺乏明確的財務(wù)會計工作目標定位。
            現(xiàn)階段,我國財務(wù)會計部門頒布了一系列與企業(yè)會計管理工作相關(guān)聯(lián)的制度準則,這些制度的產(chǎn)生對各大企業(yè)財務(wù)會計的核算工作和財務(wù)報告也提出了明確的要求,使得會計管理工作逐漸規(guī)范化、科學化以及合理化。例如,財政部門發(fā)布的《企業(yè)會計制度》、《金融企業(yè)會計制度》等,其內(nèi)容都制定了中小型企業(yè)財務(wù)會計核算與財務(wù)報告的規(guī)范性,以此來加強中小型企業(yè)財務(wù)會計的管理工作。對于中小型企業(yè)財務(wù)會計目標的確定和實施,更有利于會計規(guī)范價值信息的決策以及正確選擇會計方法程序,從而建立健全的財務(wù)會計目標理論體系。但目前由于大型國有企業(yè)與中小型國有企業(yè)間的規(guī)模、經(jīng)濟基礎(chǔ)、組織結(jié)構(gòu)等方面存在很大差距,因此,兩者間在會計信息方面的需求也有很大差別,這一問題的產(chǎn)生導致多數(shù)中小型國有企業(yè)無法正確認識到自身的價值和定位,嚴重阻礙財務(wù)會計目標的實現(xiàn)。
            2.缺乏健全的財務(wù)會計工作制度。
            大多數(shù)國有企業(yè)以股份公司和上市公司的財務(wù)會計目標作為自身發(fā)展的參考依據(jù),并以此來制定一系列的財務(wù)會計制度和準則,但缺乏對股份公司與上市公司的理解。由于股份公司與上市公司的運行模式,包括資金運作、生產(chǎn)經(jīng)營和管理等方面與國有企業(yè)的運行模式存在很大的差異,如果一味的按照股份公司和上市公司的財務(wù)會計目標作為發(fā)展動力,只會使得國有企業(yè)的市場競爭力不斷下降,導致國有企業(yè)無法健康、穩(wěn)定且可持續(xù)發(fā)展。此外,國有企業(yè)缺乏高素質(zhì)、高業(yè)務(wù)能力且專業(yè)的財務(wù)會計人員,這一現(xiàn)象的產(chǎn)生導致部分財務(wù)會計人員無視企業(yè)會計制度,因此,無法按照企業(yè)財會的規(guī)章制度來規(guī)范自身的行為,使得財務(wù)會計目標難以實現(xiàn)。
            三、國有企業(yè)實現(xiàn)財務(wù)會計目標對策研究。
            1.合理規(guī)劃企業(yè)風險管理,避免經(jīng)濟風險的產(chǎn)生。
            多數(shù)國有企業(yè)在管理上只重視系統(tǒng)性的風險,卻忽視了財務(wù)控制能力的重要性,這也是導致財務(wù)會計目標無法實現(xiàn)的重要因素之一。因此,國有企業(yè)一定要結(jié)合自身發(fā)展現(xiàn)狀和實際情況,對系統(tǒng)性風險管理采取正確的防范措施,合理規(guī)劃企業(yè)風險管理方針,以實現(xiàn)理想的企業(yè)管理效果。雖然企業(yè)的利率存在一定的升降趨勢,但這一升降問題取決于中央銀行,而國有企業(yè)的運行趨勢仍處于有章可循的趨勢中,也就是說國有企業(yè)雖然無法在相應(yīng)的時間內(nèi)解決利率上升或下降現(xiàn)象,但可以通過建立“政策研究室”來全面分析和跟蹤當前的宏觀經(jīng)濟狀況,從而更好的了解和掌握當時的利率、匯率、經(jīng)濟增長等諸多方面的實際變化情況,以此利用投資、籌資以及利潤分配等多元化的財務(wù)調(diào)配方式來防范企業(yè)系統(tǒng)性風險管理所產(chǎn)生的危害。
            如人民幣的利率處于下降趨勢,國有企業(yè)可以采取借新債還舊債的方法進行成本節(jié)流;如人民幣的利率處于上升趨勢,外貿(mào)企業(yè)就可以利用外匯交易市場采取套期保值政策;如由于物價過高而產(chǎn)生的通貨膨脹現(xiàn)象,國有企業(yè)就可以適當?shù)恼{(diào)整債務(wù)比例,以削減貨幣的比重值;如因自然災(zāi)害產(chǎn)生嚴重的系統(tǒng)性風險,國有企業(yè)就必須要提高自身財力的整體預(yù)防水平,合理配置保險種類,以此來確保國有企業(yè)健康、持久發(fā)展。
            2.建立健全的企業(yè)管理結(jié)構(gòu),降低企業(yè)經(jīng)濟損失。
            國有企業(yè)的主要管理結(jié)構(gòu)包括外部管理體系與內(nèi)部管理體系兩大管理機制。但目前由于外部管理體系的建設(shè)尚未健全,又受到內(nèi)部管理體系的約束,導致國有企業(yè)在實現(xiàn)財務(wù)會計目標的過程中受到不同程度問題的阻礙。因此,國有企業(yè)應(yīng)針對這一現(xiàn)象結(jié)合自身管理結(jié)構(gòu)的實際情況,采取有針對性的治理手段,以降低企業(yè)不同程度上的經(jīng)濟損失。
            首先,國有企業(yè)的經(jīng)營管理者一定要建立健全的企業(yè)管理結(jié)構(gòu)來規(guī)范自身的長期行為;其次,國有企業(yè)還應(yīng)構(gòu)建專業(yè)的會計人才培養(yǎng)市場,以培養(yǎng)出高素質(zhì)且經(jīng)驗豐富的職業(yè)人員,使其擁有一定的職業(yè)能力,為實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)會計目標提供有力保障;最后,建立健全的激勵體系,不僅隨時檢查和監(jiān)督國有資產(chǎn),同時為股東們的權(quán)益提供合法保障,有效防止股東們的利益受到損害,以此來進一步實現(xiàn)財務(wù)會計目標。
            3.優(yōu)化企業(yè)管理制度,提高企業(yè)工作效率。
            為了盡快實現(xiàn)國有企業(yè)財務(wù)會計的偉大目標,優(yōu)化企業(yè)管理制度,提高企業(yè)工作效率極為重要。首先,應(yīng)先從降低成本著手,國有企業(yè)一定要全方位研究對成本造成影響的各項活動,并嚴格控制不良因素產(chǎn)生的成本損失,以達到降低成本的效果,包括日常所應(yīng)用到的各類會計報表,企業(yè)應(yīng)嚴格要求相關(guān)人員對報表的使用,這對降低成本有著很好的引導作用。
            其次,要實施內(nèi)部重組方法與內(nèi)部創(chuàng)業(yè)方法,內(nèi)部重組方法是指國有企業(yè)利用重組模式來簡化自身的運作模式,這一方法的實施不僅及時提高組織的針對性和有效性,同時降低并協(xié)調(diào)成本,使得企業(yè)核心競爭力得到進一步強化和提升;而內(nèi)部創(chuàng)業(yè)法是指國有企業(yè)對自身的實際情況與現(xiàn)有資源狀況相結(jié)合,并對內(nèi)部組織進行創(chuàng)新,以此來開發(fā)新產(chǎn)品和新市場。最后,實施激勵方法,實際調(diào)查表明,在企業(yè)管理制度中,激勵機制是企業(yè)管理必不可少的組成部分,在工作過程中,采取激勵方法是提高工作效率的有效措施,合理設(shè)置激勵政策,促進企業(yè)財務(wù)會計目標高效完成。
            四、結(jié)語。
            綜上所述,國有企業(yè)要想實現(xiàn)財務(wù)會計理想的目標,必須要重視財務(wù)會計目標所存在的諸多問題,詳細分析各項問題并逐一解決問題。通過結(jié)合自身的實際情況,采取針對性的解決措施,合理設(shè)定目標范圍,做出防范企業(yè)經(jīng)濟風險的有效方案,并建立健全的企業(yè)財務(wù)會計目標管理結(jié)構(gòu),以避免不必要的經(jīng)濟損失,因此只有不斷對國有企業(yè)財務(wù)會計管理進行改革和創(chuàng)新,才能進一步推動企業(yè)實現(xiàn)財務(wù)會計目標,從而全面發(fā)揮財務(wù)會計管理的職能,為國有企業(yè)創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益與社會效益,并為國有企業(yè)健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展提供重要保障。
            參考文獻:
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            會計信息管理相關(guān)論文篇四
            會計在很多企業(yè)中有“第三者”之稱,也就是說既不完全附屬與管理者,又不能完全地代表企業(yè)的員工。這個矛盾所在就很難使會計管理真正意義上介入企業(yè)的管理中。就此而言,應(yīng)該是會計管理的理論矛盾點所在。當前有一種說法就是把企業(yè)會計管理“獨立”出來。顯然這種說法是不科學的,脫離了企業(yè)管理的會計管理理論是不具有科學依據(jù)的,更深一個層面來看,會計管理的轉(zhuǎn)型已經(jīng)成為企業(yè)管理的必然,管理內(nèi)容的多元化使得會計管理更多地參與到企業(yè)的經(jīng)營行為中,尤其在生產(chǎn)與人力資源管理中,會計管理應(yīng)當量化成本,量化人力資源的動態(tài)價值,把企業(yè)內(nèi)部資源作好統(tǒng)籌分配,實現(xiàn)資源內(nèi)部資源到資本的轉(zhuǎn)化。如果僅僅是財務(wù)管理或者成本的管理,那么勢必對企業(yè)的管理一些盲區(qū)問題是鞭長莫及的。會計管理的定位應(yīng)當是體現(xiàn)會計管理的全面性與復合性,在管理層面要發(fā)揮其決策的作用,在生產(chǎn)銷售中又要發(fā)揮好其服務(wù)作用。在會計管理的轉(zhuǎn)型中,筆者認為:
            (1)要加強會計的管理能力培養(yǎng),對企業(yè)中的風險規(guī)避,財務(wù)分析有著預(yù)知和處置能力;
            2.4優(yōu)化管理質(zhì)量,完善評價體系?
            參考文獻。
            [1]@李心合.會計是現(xiàn)代企業(yè)代理關(guān)系中的第三者[j].財務(wù)與會計,1999,(10).
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            會計信息管理相關(guān)論文篇五
            在計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中,絕對的安全是不存在的,制定健全的網(wǎng)絡(luò)安全管理策略是計算機網(wǎng)絡(luò)安全的重要保證,只有通過網(wǎng)絡(luò)管理人員、與企業(yè)相關(guān)的、及網(wǎng)絡(luò)使用人員的共同努力,運用一切可以使用的工具和技術(shù),盡一切可能去控制、減小、降低以及避免一切非法的網(wǎng)絡(luò)行為,盡可能地把不安全的因素降到最低。
            1.1網(wǎng)絡(luò)安全管理策略的可變性。
            網(wǎng)絡(luò)安全策略并不是一成不變的,它具有可變的特性。一方面,由于企業(yè)或者單位組織內(nèi)部結(jié)構(gòu)、組織方式的不斷變化,相關(guān)業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)類型和分布的更新也不斷地發(fā)生著變化;另一方面:從網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)的角度講,攻擊者的攻擊方式、防止攻擊的措施也在不斷地升級和改進,所以,安全策略是一個變化性的策略,必須要和網(wǎng)絡(luò)當前的狀態(tài)相適應(yīng)。
            1.2網(wǎng)絡(luò)安全策略的核心內(nèi)容。
            網(wǎng)絡(luò)安全策略的核心內(nèi)容有:定方案、定崗、定位、定員、定目標、定制度、定工作流程(方崗位員目制流),也就是我們通常所說的“七定”。
            1.3網(wǎng)絡(luò)安全策略的設(shè)計與實施步驟。
            (1)確定網(wǎng)絡(luò)安全需求:確定網(wǎng)絡(luò)安全需求的范圍,評估面臨的網(wǎng)絡(luò)風險。(2)制訂可實現(xiàn)的網(wǎng)絡(luò)安全策略目標。(3)制訂網(wǎng)絡(luò)安全策略規(guī)劃:制定本地網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)劃、遠程網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)劃、internet網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)劃等規(guī)劃內(nèi)容。(4)制訂網(wǎng)絡(luò)安全系統(tǒng)的日常維護計劃。
            網(wǎng)絡(luò)安全問題是潛藏在我們每一個人身邊的現(xiàn)實威脅,網(wǎng)絡(luò)攻擊分分秒秒都在發(fā)生,瞄準了企業(yè)、政府、軍隊和有價值的個人和各個行業(yè)及領(lǐng)域,威脅無處不在。
            2.1網(wǎng)絡(luò)安全風險評估。
            網(wǎng)絡(luò)安全風險評估主要由以下三個步驟所組成:識別網(wǎng)絡(luò)安全事故的危害、評估危害的風險和控制網(wǎng)絡(luò)安全風險的措施及管理。而通過進行網(wǎng)絡(luò)安全風險評估,可以及時防范于風險的危害,及時調(diào)整網(wǎng)絡(luò)安全內(nèi)容,保障網(wǎng)絡(luò)安全運行,保證計算機信息管理系統(tǒng)及時應(yīng)對不斷變化的網(wǎng)絡(luò)安全形勢,提高危險的預(yù)防和網(wǎng)絡(luò)安全的防御能力。就網(wǎng)絡(luò)安全風險評估中的風險控制來說,網(wǎng)絡(luò)安全風險控制是使網(wǎng)絡(luò)安全風險降低到企業(yè)或者是單位可以接受的程度,當風險發(fā)生時,不至于影響企業(yè)或單位的正常日常業(yè)務(wù)運作。網(wǎng)絡(luò)安全風險控制包括:選擇安全控制措施、風險控制(免風險、轉(zhuǎn)移風險、減少危險、減少薄弱點、進行安全監(jiān)控等)和可接受風險。
            2.2網(wǎng)絡(luò)安全防范管理。
            做好網(wǎng)絡(luò)安全防范計劃與策略,對網(wǎng)絡(luò)安全進行防范控制和管理,提高網(wǎng)絡(luò)自身穩(wěn)定性、可靠性,要有較高的警惕安全的意識,從而,能夠抵御較大的網(wǎng)絡(luò)安全風險。網(wǎng)絡(luò)安全防范措施可以有:(1)國家信息安全漏洞共享平臺。(2)反網(wǎng)絡(luò)病毒聯(lián)盟組織。
            2.3建立良好的網(wǎng)絡(luò)安全機制。
            要不斷地加強計算機信息網(wǎng)絡(luò)的安全規(guī)范化管理力度,建立良好的網(wǎng)絡(luò)安全機制,大力加強安全技術(shù)建設(shè),強化使用人員和管理人員的安全防范意識,防范不良因素的影響。目前,常用的安全機制有身份驗證、授權(quán)、數(shù)據(jù)加密、密鑰加密和數(shù)字簽名、數(shù)據(jù)包過濾、防火墻、入侵監(jiān)測系統(tǒng)、物理安全等。
            2.4加強網(wǎng)絡(luò)安全人員培訓。
            網(wǎng)絡(luò)安全在今天的非常的重要,對于人才的渴求也非常的大,但是人才的數(shù)量非常的有限,需求非常的大,很多的企業(yè)進行高薪聘請,但是流動性比較大,對于企業(yè)沒有真正的感情,這樣不利于企業(yè)的長期與發(fā)展,企業(yè)面臨著非常研究的形式與考研。正是這樣,很多的企業(yè)面對于這樣的問題進行人才的內(nèi)部的培養(yǎng),通過聘請名師進行基礎(chǔ)知識以及實踐等等方面,對于受訓的人員進行系統(tǒng)的考試,對于成績優(yōu)異的人員進行進一步培養(yǎng),作為企業(yè)的后備人才。企業(yè)應(yīng)該做到充分調(diào)動員工的積極性,建立嚴明的獎懲制度,對于學習優(yōu)異的學員進行物質(zhì)以及精神上的獎勵,這樣對于員工來說是一種激勵,建立考核制度,針對于員工進行周考核、月考核,慢慢的形成制度化,從而真正意義的調(diào)動員工的學習。未來的發(fā)展競爭會變得更加的激烈,正是這樣的原因,一定要進行改革,改革的方向來自于多個方面,但是人才是一切改革的動力,所以人才的儲備是未來的競爭重要的組成部分,加強人才的培養(yǎng)是未來發(fā)展的保證。
            2.5引入網(wǎng)絡(luò)安全審計系統(tǒng)。
            網(wǎng)絡(luò)安全審計系統(tǒng)指主體對客體進行訪問和使用情況進行記錄和審查,以保證網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)則被正確執(zhí)行,并幫助分析安全事故產(chǎn)生的原因。采用網(wǎng)絡(luò)安全審計系統(tǒng)可以對潛在的攻擊者起到震懾或警告的作用,對于已經(jīng)發(fā)生的系統(tǒng)破壞行為提供有效的追糾證據(jù),為系統(tǒng)安全管理員提供系統(tǒng)運行的統(tǒng)計日志,使系統(tǒng)安全管理員能夠發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)性能上的不足或需要改進與加強的地方。
            建立并完善計算機信息技術(shù)網(wǎng)絡(luò)安全管理制度,加強網(wǎng)絡(luò)安全人員培訓,成立一支專業(yè)的計算機信息技術(shù)網(wǎng)絡(luò)安全管理隊伍,完善日常員工和企業(yè)用戶的上網(wǎng)安全制度,使計算機信息管理在網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)用中的管理技術(shù)能夠更加健全,提高網(wǎng)絡(luò)安全防范和風險應(yīng)對處理能力,積極推動社會信息化的建設(shè)步伐。
            會計信息管理相關(guān)論文篇六
            摘要:現(xiàn)代管理會計作為企業(yè)的經(jīng)營管理過程中必不可少的組成部分,與企業(yè)的財務(wù)會計管理的作用同樣重要。戰(zhàn)略會計管理指的是隸屬于企業(yè)管理制度的會計分支,通過與企業(yè)的領(lǐng)導層共同制定企業(yè)的競爭以及管理的戰(zhàn)略計劃,從而使企業(yè)能夠隨著制定的戰(zhàn)略不斷向前發(fā)展。現(xiàn)代管理會計和戰(zhàn)略管理會計都是企業(yè)在財務(wù)管理過程中的重要組成部分,對于企業(yè)的發(fā)展有著良好的推動作用。因此,在會計管理的過程中,需要將現(xiàn)代管理會計與戰(zhàn)略管理會計相結(jié)合,才能使會計管理為企業(yè)提供更多的動力。
            關(guān)鍵詞:現(xiàn)代管理會計;戰(zhàn)略管理會計;企業(yè)管理;財務(wù)管理。
            現(xiàn)代管理會計從理論上看,指的是面對企業(yè)內(nèi)部開展的財務(wù)管理和信息集成系統(tǒng)。但戰(zhàn)略管理會計與現(xiàn)代管理會計不同,戰(zhàn)略管理會計是面對企業(yè)外部的財務(wù)管理和綜合的信息系統(tǒng)。因此,在進行企業(yè)財務(wù)管理的過程中,應(yīng)該合理應(yīng)用兩種管理會計方式,將現(xiàn)代管理會計與戰(zhàn)略管理會計結(jié)合,形成嚴謹、科學的企業(yè)管理模式。本文對現(xiàn)代管理會計和戰(zhàn)略管理會計展開分析,并提出一些看法。
            現(xiàn)代管理會計主要可分為三個部分,一是計劃,二是決策,三是執(zhí)行。首先,現(xiàn)代管理會計需要進行計劃,企業(yè)的財務(wù)計劃也叫做財務(wù)預(yù)算,要以企業(yè)的核心財務(wù)狀況為基礎(chǔ),根據(jù)企業(yè)的實際情況進行一個系統(tǒng)的規(guī)劃,從而使企業(yè)的財務(wù)部門制定出一個具有規(guī)律可循的財務(wù)計劃列表,將企業(yè)在經(jīng)營過程中的所有支出和收入全部劃入企業(yè)的預(yù)算計劃之中,使企業(yè)各個部門之間的關(guān)系以及企業(yè)的財政資金得到合理的協(xié)調(diào),從而在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的過程中形成規(guī)范的企業(yè)財政活動標準。
            其次,現(xiàn)代管理會計需要進行決策。決策會計是現(xiàn)代會計管理體系中的核心部分。企業(yè)的決策會計與企業(yè)的計劃會計相輔相成,互為表里。正確的財務(wù)決策可以使企業(yè)的生產(chǎn)以及管理步入正軌,提高發(fā)展的水平,并提高企業(yè)的競爭力,促進企業(yè)計劃的實施。而反之,企業(yè)的財務(wù)計劃也需要以企業(yè)的財務(wù)決策為依據(jù),從而找到正確的財務(wù)計劃標準。因此,在現(xiàn)代管理會計進行決策時,需要充分分析企業(yè)財務(wù)計劃的狀況,結(jié)合企業(yè)的實際情況制定財務(wù)決策。
            現(xiàn)代管理會計的最后步驟為執(zhí)行會計。執(zhí)行會計需要以企業(yè)的計劃會計和決策會計為依據(jù),重點對企業(yè)的財務(wù)使用狀況以及經(jīng)營的效益進行控制和評價,執(zhí)行會計不僅能夠?qū)⑵髽I(yè)一整年的財務(wù)計劃現(xiàn)實化和具體化,還能在執(zhí)行過程中形成有效的監(jiān)督機制,從而使企業(yè)的財務(wù)狀況時刻處于監(jiān)督狀態(tài)下。因此,在現(xiàn)代管理會計進行計劃和決策之后,還需要真正落實到實際,真正執(zhí)行,才能實現(xiàn)現(xiàn)代管理會計的真正目的。
            戰(zhàn)略管理會計的特別之處在于能夠為企業(yè)提供更多的信息,其中不僅包含財務(wù)信息,還有其他企業(yè)的相關(guān)信息,從而使企業(yè)能夠在獲得更多信息的情況下選擇更多的財務(wù)管理方法,最終尋找到適合企業(yè)經(jīng)營和發(fā)展的管理方法。戰(zhàn)略管理會計的特點主要有以下幾點:
            (一)為企業(yè)提供更多信息。
            過去傳統(tǒng)的管理會計的缺點,主要就是只能為企業(yè)提供財務(wù)方面的信息,但是卻不能提供其他類別的信息,令企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營與企業(yè)的財務(wù)管理分裂開來,造成財務(wù)狀況的模糊。而戰(zhàn)略管理會計則不然,一是戰(zhàn)略管理會計能夠為企業(yè)提供數(shù)量可觀的信息,諸如市場份額的企業(yè)占有率、市場需求量以及產(chǎn)品質(zhì)量競爭等等生產(chǎn)經(jīng)營方面的信息,將企業(yè)的財務(wù)管理和生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合起來,企業(yè)可以以生產(chǎn)經(jīng)營的現(xiàn)狀為基礎(chǔ)制定符合實際的財務(wù)戰(zhàn)略;二是為企業(yè)的管理財務(wù)提供多種信息,能夠使企業(yè)在財務(wù)管理的過程中結(jié)合企業(yè)內(nèi)部和外部的各種條件,來制定更加嚴密的財務(wù)決策,從而使企業(yè)在競爭中占足先機,提高企業(yè)在行業(yè)中的競爭力。
            (二)制定新的業(yè)績測評方法。
            過去的管理會計通常以企業(yè)的業(yè)績測評結(jié)果為衡量員工業(yè)績的唯一依據(jù),這其實是一種不科學的'方法,如果只看重企業(yè)業(yè)績的測評結(jié)果,將結(jié)果視為唯一標準,難免會使企業(yè)員工喪失自信心,還有可能引起員工的惡意競爭,這種狀態(tài)并不利于企業(yè)的長遠發(fā)展。因此,應(yīng)該積極改變企業(yè)的管理會計模式,從以測評的結(jié)果為衡量業(yè)績的依據(jù),改為以多樣化的測評為衡量業(yè)績的依據(jù)。戰(zhàn)略管理會計注重的是企業(yè)業(yè)績的測評過程,以企業(yè)業(yè)績的測評過程為主要的衡量標準,注重生產(chǎn)經(jīng)營的過程給企業(yè)帶來的經(jīng)濟效益以及文化效益,從而促進企業(yè)長遠、良性地發(fā)展。
            (三)為企業(yè)財務(wù)管理提供更多運行方法。
            戰(zhàn)略管理會計可以為企業(yè)提供更加多樣化的財務(wù)管理運行方法,例如企業(yè)產(chǎn)品價值鏈的分析方法、企業(yè)的經(jīng)驗曲線和企業(yè)產(chǎn)品的生命周期的計算方法等等。這些多元化的財務(wù)管理的運行方法能夠隨著企業(yè)的財務(wù)狀況不斷地變化而改變,為企業(yè)提供更加動態(tài)的財務(wù)管理,這樣是實事求是地根據(jù)企業(yè)的實際情況,來制定企業(yè)管理的方法,能夠有效提高企業(yè)財務(wù)管理的效率,從而提高企業(yè)的效益。同時,戰(zhàn)略管理會計還可以根據(jù)企業(yè)競爭對手的實際情況,為企業(yè)制定出一個合理的競爭方案,有效提高企業(yè)的競爭能力。
            總之,不論是利用現(xiàn)代管理會計或是戰(zhàn)略管理會計,都能夠使企業(yè)轉(zhuǎn)變其財務(wù)管理方式,從而逐漸改善企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營方式,為企業(yè)的發(fā)展注入更多的活力。
            現(xiàn)代會計管理和戰(zhàn)略會計管理都屬于先進的管理方式,有助于企業(yè)進行科學合理的財務(wù)管理,能夠在根本上提升企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營能力和行業(yè)內(nèi)的競爭力,為企業(yè)的長足發(fā)展提供更多的動力。
            [1]溫艷萍.現(xiàn)代管理會計與戰(zhàn)略管理會計[j].財務(wù)與會計,2001(02).
            [2]郭永清.戰(zhàn)略管理會計的興起與發(fā)展[j].財經(jīng)問題研究,2004(03).
            [3]余緒纓.現(xiàn)代管理會計新發(fā)展的主要特點[j].財會通訊,2004(05).
            會計信息管理相關(guān)論文篇七
            摘要:近年來,經(jīng)濟的迅速發(fā)展,對會計信息的管理的要求越來越高。但現(xiàn)實中,會計信息管理并不能滿足經(jīng)濟發(fā)展的需要,就其原因,是因為其在操作中存在很多的問題。本文主要討論會計信息在管理中存在的失真問題,在對其現(xiàn)狀進行介紹的基礎(chǔ)上,提出一些治理措施。
            關(guān)鍵詞:企業(yè)失真治理。
            引言:會計信息失真的情況在現(xiàn)實中有很多,具體指企業(yè)的會計賬簿與其所做的會計報表存在弄虛作假的情況,并未對企業(yè)的.真實情況做出反應(yīng)。但該信息不僅對企業(yè),更對相關(guān)管理部門做出相應(yīng)的經(jīng)濟決策具有很重要的指導作用,如果這些最基本的信息不能反映最真實的情況,那么依據(jù)這些信息所作出的決策就不能很好的指導宏觀經(jīng)濟的運行。目前,會計信息管理失真的問題有愈演愈烈的趨勢,而鑒于其在經(jīng)濟運行中的重要作用,我們必須把此問題當做一個重要課題來進行研究。
            一、該問題的現(xiàn)狀。
            在現(xiàn)在社會,我們可能會有這樣的共識,覺得會計是一個比較有前途的職業(yè)選擇,因為油水比較多,也就是說可以從中弄虛作假,然后從中得利。單從這種觀念,我們就不難看出,會計這個行業(yè)的信息失真問題有多么嚴重。實踐中,我們常見的信息失真情況主要有以下五個方面。第一,最初的也是最原始的憑證就存在問題,一些企業(yè)對該憑證的制作就不規(guī)范,這無疑就為信息失真埋下了隱患,有甚之者,更是拿假憑證當幌子,來掩蓋其不法行為;第二,這個問題也是在原始憑證的制作過程中存在的問題,混淆各要素,使收入與支出,成本與專項基金的界限過于模糊;第三,對賬目的管理缺乏條理性,無論是賬簿還是科目,都未能嚴格依照財政部的規(guī)定進行規(guī)范,系統(tǒng)性不強且混亂;第四,兩套賬簿,一份對內(nèi),一份對外,這個大家應(yīng)該都比較熟悉,為了應(yīng)付檢查,隱瞞真實情況,這種情況在實踐中比較常見;第五,對企業(yè)的收入、成本、費用及資產(chǎn)進行弄虛作假。具體表現(xiàn)為人為的減少對企業(yè)的真實收入的真實上報,多列或多報成本、費用,使其上報資產(chǎn)低于其實際的資產(chǎn)。
            這些情況大家都了解,但對其危害性,大家可能沒有一個客觀的認識,因為企業(yè)會計信息的真實性不僅會決定企業(yè)納稅的多少,還決定相關(guān)部門據(jù)此作出經(jīng)濟決策的準確性、可靠性。如果企業(yè)從中作假,不但會減少國家的財政收入,更有可能影響整個經(jīng)濟的健康發(fā)展。此外,如果這個問題不加以解決,整個行業(yè)的職業(yè)道德水平也會下降,貪腐現(xiàn)象也會滋生,從整體來上來,對整個經(jīng)濟的發(fā)展也是不利的。
            二、該問題的治理措施。
            (一)改革企業(yè)管理體制。
            一是會計電算化的推廣,我們都知道手工操作方式會給弄虛作假、貪腐提供可乘之機,一些企業(yè)為了一己之利,往往會在會計賬簿的做賬上做手腳。而現(xiàn)在我們也可以親身感受到,因為電子設(shè)備的普及,類似的這些問題得到了一些制止,因為監(jiān)督得到了加強,人為因素的影響就會減弱。所以我們要加強電算化的普及,使會計核算工作更加透明,及時、準確。二是企業(yè)內(nèi)部要實行責任與激勵制度。有些問題之所以大家會有恃無恐的不惜冒著風險去做,是因為整個環(huán)節(jié)的責任比較模糊,大家都存在推脫、僥幸心理。將責任落實到個人,實行激勵制度,這樣無形之中就會使工作人員的責任感得到加強,就會對自己的工作更加負責,為了避免給自己帶來不利的后果,在做賬時就會更加認真、負責,減少大量信息失真的問題的存在。
            (二)加強誠信教育。
            市場經(jīng)濟強調(diào)誠信原則,雖然也有法律的規(guī)范,但是法律畢竟不是萬能的,不能涉及到生活的方方面面,有些領(lǐng)域是其所不能涉及到的,所以就需要加強誠信教育。在企業(yè)內(nèi)部開展誠信教育,加強對工作人員的教育,使其重塑道德責任感,堅守職業(yè)操守,避免假賬頻出。此外,我們可以借鑒西方國家的做法,建立信譽檔案制度,將其在信譽方面的污點做以記錄,用以其以后找工作的一個依據(jù),這種直接設(shè)計個人利益的制度,會外在的強制個人和企業(yè)提升其在誠信方面的意識。
            (三)提升造假成本,降低造假收益。
            在市場經(jīng)濟中,企業(yè)的生存之道就是追求利益的最大化。之所以會出現(xiàn)會計信息失真的問題,就是企業(yè)追求經(jīng)濟效益的結(jié)果。而我們要制止這一問題,就必須做到,使企業(yè)造假的成本大于其收益。要做到這一點,我們可以采取以下幾方面的做法,一種就是一旦企業(yè)造假就對其嚴懲,這不單是經(jīng)濟方面的嚴懲,還要將其行為予以公布以對其形象造成負面影響,對相關(guān)做假賬的會計人員,也要采取公布的措施,因為信譽對一個人來說也至關(guān)重要,尤其在就業(yè)的時候,一旦其出現(xiàn)職業(yè)污點,就會影響其再就業(yè),有了這種約束,會計人員在工作的時候就會刻意避免這種問題。另一種就是,強制退出市場制度,企業(yè)或者會計從業(yè)人員屢次出現(xiàn)造假情況,又屢次不改的,我們就強制其退出相關(guān)行業(yè)。通過這兩種方式,間接增加企業(yè)作假成本,就會降低企業(yè)信息失真率。
            三、結(jié)語。
            企業(yè)會計信息失真是由多方面原因造成的,其治理就需要全社會的共同參與,這樣才會有一個比較好的治理結(jié)果。因為企業(yè)信息失真造成的危害面比較廣,所以大家的關(guān)注就會更多,對其質(zhì)量要求也就會越高。就目前而言,這個問題我們不可能完全避免,但我們要從法律法規(guī)、道德約束、信譽教育等方面采取各種措施,其現(xiàn)狀就會得到一定的改善。
            參考文獻:
            [2]孫秋月.企業(yè)會計信息失真的危害及治理對策[j].科技致富向?qū)В?24:104.
            會計信息管理相關(guān)論文篇八
            在科技發(fā)展水平的帶動下,計算機正處于突飛猛進的階段,計算機的信息技術(shù)得到了廣泛的發(fā)展,使信息化的管理數(shù)據(jù)不斷發(fā)生著變化。在辦公室的使用中,信息化管理系統(tǒng)幫助辦公室解決了很多比較棘手的問題,使辦公室比較繁瑣的事物變得簡單,有效的提升了辦公的效率,為公司創(chuàng)造出更大的價值。計算機系統(tǒng)主要強調(diào)計算機的靈活性和通用性,怎樣提升信息化的水平,用最小的投入獲得最大的成本,有效的進行信息設(shè)計原理的管理成為計算機發(fā)展中急需解決的問題。
            一、概述。
            在計算機信息管理系統(tǒng)中,主要以計算機為操作的基本工具,進行管理的人員通過數(shù)據(jù)的收集整理、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)計算等一系列復雜的程序之后獲得自己想要的資料信息計算系統(tǒng)信息是計算機管理系統(tǒng)最基本的功能。計算機管理系統(tǒng)在計算機的領(lǐng)域中占據(jù)比較重要的領(lǐng)域,主要進行軟硬件的信息優(yōu)化整理。在進行計算機數(shù)據(jù)的整理中,操作人員主要對計算機數(shù)據(jù)的傳輸、輸入、運輸、儲存和輸出等進行操作;在數(shù)字的預(yù)測中,計算機主要利用先進的計算程序、現(xiàn)代比價高端的科學方法進行有數(shù)據(jù)的統(tǒng)計計算、分析和模擬等,通過一定量數(shù)據(jù)的變化情況,預(yù)測未來的變化情況??偠灾嬎銠C信息管理系統(tǒng)主要就是利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)數(shù)據(jù)庫技術(shù)與計算機技術(shù)進行比較全面的技術(shù)系統(tǒng)和社會化系統(tǒng)的體系。
            在進行計算機信息管理系統(tǒng)的設(shè)計時,應(yīng)該全面有效的建立數(shù)據(jù)分析,正確的進行信息管理系統(tǒng)的具體方法和最后要實現(xiàn)的目標。在設(shè)計的時候必須科學有效的進行模板的布置,根據(jù)實際的功能進行模板的確定。充分考慮設(shè)計數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)字典和各個模塊之間的有效聯(lián)系,最后進行合理的分類和整理。在實際操作中,使數(shù)據(jù)的物理結(jié)構(gòu)進行明確的匹配,編制并運行系統(tǒng)的調(diào)整和維護,掌握比較健全的方法,熟悉各個編程之間的關(guān)系,對計算機信息管理技術(shù)的設(shè)計鑒定基礎(chǔ)。
            1、基礎(chǔ)設(shè)計法基礎(chǔ)設(shè)計法主要為了滿足顧客的利益進行設(shè)計,這一設(shè)計可以有效的了解顧客的需求,可以讓顧客進行比較人性化的體驗,能夠進行實際的交流,可以準確快速的獲取到顧客不滿意的地方,并及時的解決顧客的問題?;A(chǔ)設(shè)計法的設(shè)計成本比較低,可以做好顧客服務(wù)的宗旨,與傳統(tǒng)數(shù)據(jù)的方法相比較,此方法可以搞效率的進行數(shù)據(jù)的分析和處理,使信息整理變得更加便捷。
            2、周期設(shè)計法。
            周期設(shè)計法主要將系統(tǒng)進行幾個部分的劃分,在各個的不同的階段合理的進展工作。這種方法最顯著的特點就是能夠有目的、有步驟的進行工作的解決和拆分,很好的為整體進行服務(wù)。例如,制圖工具和測量工具就是在這種方法的設(shè)計完成的,可以準確對各個模板的信息進行分析與處理。下面的幾點就是周期設(shè)計法在計算機信息管理系統(tǒng)設(shè)計中的顯著特點:
            (4)設(shè)計方法呈現(xiàn)結(jié)構(gòu)化。在結(jié)構(gòu)化設(shè)計中一定要重視結(jié)構(gòu)的優(yōu)化問題,因此在進行設(shè)計的時候必須要從上到下進行順序并且有規(guī)律的設(shè)計,此項設(shè)計可以對比較單一的研究提供一些有用的信息,可以在進展比較復雜的模塊時,最大程度進行實際效益的挖掘。
            3、綜合設(shè)計。
            在進行設(shè)計的時候?qū)⒅芷谠O(shè)計法和基礎(chǔ)設(shè)計法融入到一個設(shè)計中,使兩者進行充分的結(jié)合稱之為綜合設(shè)計。在進行結(jié)合的時候,必須將結(jié)構(gòu)化作為前提,在結(jié)合的時候始終滲透結(jié)構(gòu)化原理,使進行結(jié)合的效果比較的顯現(xiàn)。最后與顧客的想法進行結(jié)合,在實際的交流中按照結(jié)構(gòu)化、周期化的原理進行文檔及時的歸類和整理,有效的對系統(tǒng)維護做出評價。此項設(shè)計方法對于計算機管理系統(tǒng)設(shè)計是一個比較全面的控制,可以實現(xiàn)比較快速的實現(xiàn)管理涉及效果,在商業(yè)的結(jié)構(gòu)中比較適用,可以比較科學合理的進行優(yōu)秀設(shè)計的展示。
            四、結(jié)束語。
            隨著科學技術(shù)的不斷發(fā)展信息化技術(shù)也在逐漸的進行擴展,這種新穎的信息技術(shù)幫助人們解決了很多的實際問題,隨著方式的改善,技術(shù)正在進行著比較全面的改革,計算機操作技術(shù)對于現(xiàn)代的發(fā)展具有重要的意義,是時代發(fā)展的需求。本文通過對算機信息管理系統(tǒng)設(shè)計原理的概述、計算機信息管理設(shè)計原理進行闡述,采用基礎(chǔ)設(shè)計法、周期設(shè)計法、綜合設(shè)計對計算機管理系統(tǒng)設(shè)計的方法進行詳細的介紹,希望在未來計算機信息管理系統(tǒng)可以得到更好的進展。
            參考文獻:
            [1]柳惠秋.有關(guān)計算機信息管理系統(tǒng)設(shè)計原理的探究[j].科學中國人20xx,(7).
            [2]夏國英.計算機信息管理系統(tǒng)設(shè)計原理探究[j].科技資訊,20xx,(8).
            [3]劉向輝.計算機信息管理系統(tǒng)的設(shè)計原理[j].電腦開發(fā)與應(yīng)用,20xx,(6).
            會計信息管理相關(guān)論文篇九
            通過前面的介紹可見,供電企業(yè)信息管理系統(tǒng)的范圍是比較廣的,下面就以人力資源管理系統(tǒng)的構(gòu)建方法為例進行探討。
            2.1現(xiàn)狀與需求分析。
            構(gòu)建信息管理系統(tǒng)必須順應(yīng)供電企業(yè)信息化管理的需要,人力資源管理系統(tǒng)的設(shè)計要考慮人力資源管理現(xiàn)狀、系統(tǒng)建設(shè)的`可行性以及功能需求。人力資源管理現(xiàn)狀包括員工構(gòu)成情況,如學歷、職稱、年齡等。系統(tǒng)建設(shè)的可行性主要是分析技術(shù)支持的程度(如國家相關(guān)政策支持)和可能獲得的經(jīng)濟效益等。功能需求就是考慮所需要設(shè)置的管理模塊,如按照人力資源全生命周期管理需要分成人力資源規(guī)劃與定員管理模塊、組織結(jié)構(gòu)管理模塊、人事管理模塊、人力成本規(guī)劃及管控模塊、績效薪酬管理模塊、培訓管理模塊、資質(zhì)管理模塊、招聘管理模塊、報表管理模塊等;從提高工作效率出發(fā),可將系統(tǒng)設(shè)置為用戶管理及權(quán)限控制模塊、部門信息管理模塊、員工信息管理模塊、考核及薪資管理模塊、統(tǒng)計分析管理模塊、其他功能模塊等。
            2.2建設(shè)目標分析。
            人力資源管理系統(tǒng)的構(gòu)建要體現(xiàn)供電企業(yè)人力資源管理工作的指導思想,覆蓋企業(yè)人力資源管理體系的范圍,滿足人力資源管理各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的平臺需求,實現(xiàn)人力資源管理全過程、全員參與管理的目標,因而系統(tǒng)總體要統(tǒng)一,但又要有局部的靈活性。
            2.3總體架構(gòu)醞釀。
            信息管理系統(tǒng)的開發(fā)有多種方法和途徑,例如從開發(fā)過程出發(fā)可以考慮生命周期法和原型法;從開發(fā)立足點出發(fā)可利用面向功能法、面向數(shù)據(jù)法和面向?qū)ο蠓ǖ?;還可以采用模型驅(qū)動架構(gòu)。以模型驅(qū)動方法為例,基于人力資源業(yè)務(wù)特點,參考相關(guān)模型規(guī)范建立信息模型、工作流程模型和安全模型等,這種方法具有較好的靈活性和擴充性。根據(jù)軟件的功能需求,可設(shè)立數(shù)據(jù)腳本層、數(shù)據(jù)訪問層、業(yè)務(wù)邏輯層、界面規(guī)則層和界面展示層5個層次。系統(tǒng)底層架構(gòu)可考慮采用比較成熟的j2ee架構(gòu),能保證穩(wěn)定性和后期維護性。對于中小型供電企業(yè),用戶端采用b/s模式,服務(wù)器端采用c/s結(jié)構(gòu)更便于管理。
            2.4數(shù)據(jù)庫的建立。
            數(shù)據(jù)庫設(shè)計的流程分為用戶需求分析、概念結(jié)構(gòu)設(shè)計、邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計和物理結(jié)構(gòu)設(shè)計。前面已經(jīng)介紹了用戶需求設(shè)計,下面討論一下概念結(jié)構(gòu)設(shè)計和邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計。供電企業(yè)信息管理系統(tǒng)對安全性有較高的要求,所以進入數(shù)據(jù)庫要輸入用戶名和密碼,因而要在數(shù)據(jù)庫中創(chuàng)建登錄表,并且為了防止登錄用戶任意修改數(shù)據(jù)庫信息,還需要創(chuàng)建用戶權(quán)限表,用于記錄用戶對數(shù)據(jù)庫不同窗體的操作權(quán)限。用戶登錄表和用戶權(quán)限表都需要用戶編號,用戶權(quán)限表還要有權(quán)限編號。員工基本信息表、家庭關(guān)系表、獎懲表、部門類別表依據(jù)同樣的方法進行概念設(shè)計。對于每一個表都繪制出實體e-r圖,這樣每張表的概念結(jié)構(gòu)就一目了然了。邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計就是將實體e-r圖轉(zhuǎn)換成數(shù)據(jù)庫所支持的數(shù)據(jù)模型。例如用戶登錄表的結(jié)構(gòu)分為列名、數(shù)據(jù)類型、允許null值三列,列名下有id、name、pass三行;數(shù)據(jù)類型分別為varctar(5)、varctar(20)和varctar(20);允許null值下為單選框。其他數(shù)據(jù)表類似。
            2.5安全保障。
            隨著計算機網(wǎng)絡(luò)普及程度越來越高,信息管理系統(tǒng)安全問題越來越突出。安全問題涉及面很廣,既有系統(tǒng)本身的維護、使用問題,也有信息管理系統(tǒng)物理設(shè)備的質(zhì)量問題,應(yīng)對此種種問題應(yīng)從多方面綜合考慮,其中業(yè)務(wù)安全性、通信安全性、系統(tǒng)平臺安全性需要重點考慮。業(yè)務(wù)安全性可從加強身份認證、細化權(quán)限管理和業(yè)務(wù)范圍細分等幾方面去實現(xiàn)。通信安全性主要表現(xiàn)在信息泄漏和信息劫持兩方面,為此可采取適當?shù)耐ㄐ艆f(xié)議防止網(wǎng)絡(luò)監(jiān)聽以及服務(wù)器身份驗證防止身份詐騙。系統(tǒng)管理安全性可通過切分訪問過程并進行過濾、嚴格限定權(quán)限來實現(xiàn),同時對系統(tǒng)操作痕跡(業(yè)務(wù)訪問痕跡和數(shù)據(jù)訪問痕跡)進行記錄。
            3結(jié)語。
            信息管理系統(tǒng)是將管理科學、系統(tǒng)科學、行為科學與計算機科學、通信技術(shù)、信息科學結(jié)合起來的新興技術(shù),在推動企業(yè)信息化管理水平提升的同時,亦帶來良好的經(jīng)濟效益,供電企業(yè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)復雜、對安全穩(wěn)定性要求高,只有大力推進信息化管理進程,才能駛?cè)肟沙掷m(xù)發(fā)展的康莊大道。
            會計信息管理相關(guān)論文篇十
            近些年來,我國電力市場正以快速的形式實現(xiàn)市場化,而為了保證電力企業(yè)能夠繼續(xù)盈利,就要對企業(yè)的電力采取營銷管理。在對電力營銷管理中,可以及時發(fā)現(xiàn)電力中存在的問題,并且解決,保證了電力企業(yè)的利益,也改善了營銷管理中的不足。國家在發(fā)展經(jīng)濟時堅持低碳節(jié)能的方針,而我國的電力企業(yè)在營銷管理電力的時候,也可以堅持環(huán)保的理念,在電力市場的要求下,走可持續(xù)發(fā)展道道路。我國的環(huán)境在經(jīng)濟發(fā)展中出現(xiàn)問題,因此,在發(fā)展經(jīng)濟中要保護環(huán)境,提高效率,節(jié)約能源。而電能與其他的能源相比,效率高、快速便捷、最重要的是污染小,因此電能在我國的經(jīng)濟市場中受歡迎程度高。國外的電力企業(yè)對于電能的營銷管理早,我國的電力企業(yè)在營銷管理電能的時候,可以借鑒外國的優(yōu)秀經(jīng)驗,在國外營銷理念的基礎(chǔ)上,結(jié)合我國電力市場的實際情況,制定出符合我國電力市場的營銷策略。我國的電力市場也堅持低能耗、高效率的政策,因此,電力企業(yè)在制定營銷管理策略的時候,也要以環(huán)保節(jié)能為核心,同時要保障電力用戶的利益,滿足電力用戶的需要,使電力企業(yè)的營銷策略科學、準確。
            2.2電力市場開拓策略。
            企業(yè)要想在競爭激烈的供電市場環(huán)境中增強企業(yè)的競爭力,提高企業(yè)經(jīng)濟效益與市場份額,需要不斷的開拓新的市場。電力市場的拓展可分地域供電范圍與能源市場的開拓兩部分。傳統(tǒng)的專營體制電力供應(yīng)市場已逐步被市場經(jīng)濟取代,電力供應(yīng)范圍不再局限于單一特定的范圍,因此在電力市場開拓中除了要做好本地的電力供應(yīng)服務(wù),還要不斷的向四周區(qū)域推進發(fā)展,通過建設(shè)可靠安全的電網(wǎng)架構(gòu)、采用多樣化多層次的服務(wù),擴大企業(yè)的電力供應(yīng)服務(wù)地域。在此過程中,根據(jù)不同的市場用電需求,對供電服務(wù)進行區(qū)別。例如,進行工業(yè)用電與生活用電進行區(qū)分,將電力營銷重點放到工業(yè)用電市場,通過電價優(yōu)惠、電價折扣等方式吸引用電大客戶。在新能源市場開闊方面,結(jié)合國家新的經(jīng)濟能源政策,積極推行用電需求在不同行業(yè)的應(yīng)用,如以電代油的汽車行業(yè)、以電代煤的家居電器行業(yè)等。通過與電氣設(shè)備產(chǎn)商的相互聯(lián)合,積極推進電器的`使用,最終達到提高電能在整個消費市場中的比重。
            2.3電力產(chǎn)品質(zhì)量與服務(wù)提升策略。
            電力企業(yè)對電力進行營銷中,要保證電力的質(zhì)量,只有電力產(chǎn)品的質(zhì)量高,才能從根本上解決電力的營銷管理問題,否則,一切的營銷管理都是空談。因此,電力企業(yè)營銷管理電力中,首要的工作就是提高電力的質(zhì)量,方法有以下幾種。第一,調(diào)整電網(wǎng)結(jié)構(gòu)。我國的城市的電網(wǎng)與農(nóng)村的電網(wǎng)有著明顯的差異,農(nóng)電電網(wǎng)的結(jié)構(gòu)與城市的電網(wǎng)結(jié)構(gòu)相比,供電效果差,停電的情況多,而且電力的質(zhì)量不高,因此要調(diào)整電網(wǎng)的結(jié)構(gòu),使農(nóng)村的電能更加可靠。第二,準確劃分電力市場。我國的電力市場要有等級的,因為我國電力用戶的發(fā)展情況不同,對電力的需求不同,使用電力的數(shù)量也有區(qū)分。如果,對所有的電力用戶提供數(shù)量相同的電力,對使用大的用戶來說,電力不足,而使用電力少的用戶會出現(xiàn)電力浪費的情況。因此電力企業(yè)在提供電力的時候,要對電力市場以及電力用戶的等級嚴格劃分,提高供電效率和質(zhì)量,保證供電合理第三,分清營銷對象,定價合理。電力企業(yè)選擇的營銷對象要合理,能夠分清主次。企業(yè)規(guī)模大、對電能需求大、消耗電能高的用戶,是電力企業(yè)營銷管理的重心,而一些企業(yè)規(guī)模小、消耗電能少,電力企業(yè)可以把這類的用戶放在側(cè)重點上。而且電力企業(yè)在對電力定價的時候,要在電力市場下,根據(jù)電力價格的浮動合理定價。對于生活用電以及工業(yè)用電的定價要不同,不能按照工業(yè)用電的標準對生活用電定價。
            2.4新型電力技術(shù)推廣策略。
            先進技術(shù)能夠為電力營銷工作的進行提供強大的支持,因此,企業(yè)必須加強對電力相關(guān)技術(shù)的研發(fā)力度。通過在電力營銷系統(tǒng)中引入新技術(shù),提高營銷過程的高效與系統(tǒng)的自動化水平,建立電力營銷服務(wù)技術(shù)保障系統(tǒng),加強市場需求分析與電力發(fā)展預(yù)測。在新技術(shù)推廣過程中,遵循穩(wěn)健實用的原則,避免盲目浪費。
            3結(jié)束語。
            綜上所述,我國的電力企業(yè)在營銷管理電力中,營銷模式舊、沒有現(xiàn)代化的管理理念、對電力市場的變化規(guī)律掌握不及時、而且營銷管理的對象不明、對電力用戶胡亂定價都使電力企業(yè)的效益受損,因此,為了保證企業(yè)的效益,要制定合理的電力影響管理策略。制定的營銷管理策略要與國家以及經(jīng)濟的發(fā)展目標一致,按照不同的部分開拓電力市場,分清營銷管理用戶的主次,對電力用戶合理定價等等。本文提到的幾種策略都有利于電力企業(yè)營銷電力,本文希望能為我國的電力企業(yè)提供幫助。
            作者:李瑩單位:青岡縣電業(yè)局。
            參考文獻:。
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            [2]教育紅.有關(guān)電力營銷管理創(chuàng)新策略的探討[j].科技致富向?qū)В?014(21).
            [3]董志剛.簡析如何提升供電企業(yè)的電力營銷管理[j].科技致富向?qū)В?014(15).
            會計信息管理相關(guān)論文篇十一
            中小企業(yè)是我國經(jīng)濟發(fā)展的主體力量,其在經(jīng)營管理中仍然存在一些不足,影響了現(xiàn)代企業(yè)的市場競爭力。極少數(shù)企業(yè)會計工作仍然以手工賬目為主,不僅浪費了人力資源,更不能夠?qū)ω攧?wù)數(shù)據(jù)進行及時反饋,對企業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了嚴重的制約。當前,市場經(jīng)濟環(huán)境日趨復雜,將會計電算化用于財務(wù)工作中,有助于提高企業(yè)的工作效率,降低財務(wù)人員工作負擔,使具體財務(wù)數(shù)據(jù)更加規(guī)范,實現(xiàn)中小企業(yè)的快速、健康、穩(wěn)定發(fā)展。
            一、中小企業(yè)會計電算化管理概述。
            (一)會計電算化特點。
            當前,會計工作已不再采用傳統(tǒng)手工作業(yè)方式,而引入對計算機和相關(guān)設(shè)備,實現(xiàn)了以計算機為載體的會計電算業(yè)務(wù)。它具有以下特點:(1)會計電算化使會計工作思路和方法都發(fā)生了轉(zhuǎn)變;(2)會計電算化業(yè)務(wù)改變了以前手工會計記賬的工作模式,逐漸向會計軟件記賬轉(zhuǎn)變。(3)會計電算化工作已經(jīng)不再是單一的會計核算,而是綜合性的會計管理信息系統(tǒng)。它的工作性質(zhì)決定了其具有較強的專業(yè)性,具體工作實踐中,以會計軟件為核心,實現(xiàn)管理、計劃和分析的一體化。
            (二)會計電算化管理新要求。
            1.轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)管理思路和管理方法。中小企業(yè)領(lǐng)導和財務(wù)部門要結(jié)合企業(yè)實際,實施會計電算化管理,并對其進行推廣應(yīng)用;2.培養(yǎng)會計工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。部分會計人員受傳統(tǒng)會計工作觀念的制約,對會計電算化的適應(yīng)性較差,企業(yè)和相關(guān)部門要對其進行業(yè)務(wù)培訓,使他們具備較高的會計業(yè)務(wù)能力;3.會計電算化管理背景下,對會計工作的安全性和保密性提出了較高的要求。它的實施載體是計算機和財務(wù)軟件,如果不注重提高安全意識和保密意識,很容易對會計工作產(chǎn)生負面影響。互聯(lián)網(wǎng)能夠?qū)嫎I(yè)務(wù)信息進行有效處理,因而,相關(guān)人員要嚴格落實保密工作,將會計工作風險降到最低[1]。
            (三)中小企業(yè)會計電算化現(xiàn)狀。
            近年來,會計電算化已經(jīng)廣泛應(yīng)用于中小企業(yè)會計工作中,降低了會計人員的工作負擔,使會計工作效率得到了極大提高。1.會計電算化背景下,會計工作處理能力不斷提高,也降低了人員消耗;2.會計電算化使中小企業(yè)日常會計工作更加便利,在較短時間內(nèi)即可完成業(yè)務(wù)處理;3.會計電算化為網(wǎng)絡(luò)營銷和電子商務(wù)發(fā)展提供了助力;4.會計電算化使業(yè)務(wù)辦理更加便利。(四)會計電算化對中小企業(yè)的影響中小企業(yè)管理體制普遍缺失,尚未對相關(guān)管理制度進行明確和完善,使會計工作中存在諸多問題。而會計電算化能夠?qū)ζ髽I(yè)相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)進行分析、存儲和計算,使會計工作更加嚴謹。同時,會計電算化,使企業(yè)賬目更加完整、規(guī)范,不容易出現(xiàn)錯記或漏記情況,使會計記賬更加精準、科學。中小企業(yè)受限于自身發(fā)展條件,從業(yè)人員資質(zhì)不等,應(yīng)用會計電算化之后,可結(jié)合公司財務(wù)工作需求,不斷豐富自身的會計知識,提高專業(yè)技能,使會計工作更加合理,也提高了中小企業(yè)會計工作質(zhì)量[2]。
            二、中小企業(yè)會計電算化管理中的問題。
            (一)會計電算化制度不健全。
            部分中小型企業(yè)仍采用傳統(tǒng)手工會計管理制度,傳統(tǒng)手工會計管理背景下的財務(wù)處理、報表計算和內(nèi)部稽核等與會計電算化存在相應(yīng)的差別。部分企業(yè)仍按照手工會計分工方式實行崗位分工,業(yè)務(wù)流程也并沒有較大改變,內(nèi)部管理制度仍然比較陳舊。同時,實際會計工作中,部分單位會計電算化管理制度與具體的電算化規(guī)范不符合,并沒有從根本上對會計制度的相關(guān)要求進行考量,而對會計制度的'理解也存在相應(yīng)的偏差,對會計電算化產(chǎn)生了嚴重的制約,很難使中小企業(yè)會計工作在真正意義上取得突破和進展。
            (二)會計信息系統(tǒng)的安全性和保密性較差。
            財務(wù)信息安全直接關(guān)系到企業(yè)的效益和發(fā)展。中小企業(yè)的財務(wù)軟件比較多,操作人員缺乏熟練的操作技能,在安全和保密方面認知不足,使具體會計工作中安全問題頻發(fā)。部分會計從業(yè)人員的電腦沒有設(shè)置權(quán)限和密碼,他人可隨意使用,容易使財務(wù)信息泄露或者公司財務(wù)機密被竊取。計算機硬件和財務(wù)軟件共同實現(xiàn)會計電算化,而財務(wù)軟件系統(tǒng)容易受計算機故障和外部斷電情況的影響,出現(xiàn)數(shù)據(jù)丟失問題。部分財務(wù)軟件的開發(fā)成熟度不足,也并未形成完善的防護系統(tǒng),影響系統(tǒng)可控性,容易使病毒或非法人員入侵,無法保障中小企業(yè)財務(wù)安全[3]。
            (三)會計軟件選擇不當。
            很多中小企業(yè)的會計軟件直接來源于開發(fā)商,并未結(jié)合本單位實際業(yè)務(wù)處理要求,對其進行完善,致使軟件應(yīng)用中存在各種問題。大型財務(wù)軟件具有標準化和模塊化特征,中小企業(yè)在應(yīng)用過程中靈活度不足,使其無法適應(yīng)中小企業(yè)的財務(wù)環(huán)境和經(jīng)營訴求。加之,受工作性質(zhì)局限,部分軟件功能較少,利用率低,增加了軟件購買成本,造成資金浪費。應(yīng)用會計電算化時,軟件開發(fā)人員對會計工作和財務(wù)管理工作缺乏認知,增加軟件系統(tǒng)的故障排除難度,對企業(yè)會計工作產(chǎn)生負面影響,甚至為其帶來經(jīng)濟損失。
            三、中小企業(yè)會計電算化管理解決措施。
            (一)統(tǒng)一會計電算化操作流程。
            對會計電算化操作規(guī)程進行統(tǒng)一,使不同財務(wù)軟件能夠?qū)崿F(xiàn)數(shù)據(jù)格式轉(zhuǎn)換,從而對數(shù)據(jù)進行直接傳輸,也能夠消除各財務(wù)軟件弊端,使企業(yè)與企業(yè)以及稅務(wù)機關(guān)的數(shù)據(jù)讀取更加便利,營造有序的市場環(huán)境。同時,能夠?qū)Σ僮魅藛T權(quán)限進行明確,使企業(yè)財務(wù)工作更加規(guī)范、安全,并對財務(wù)軟件進行升級和簡化,降低會計電算化操作中的問題及不確定性。
            (二)完善會計電算化管理制度。
            相關(guān)管理部門要對會計電算化管理方面的法律法規(guī)進行完善,有效堵塞法律漏洞。中小企。
            共2頁:上一頁12下一頁。
            關(guān)鍵詞:會計電算化論文。
            業(yè)要結(jié)合會計工作要求,對財務(wù)人員選拔過程進行嚴格控制,并對會計電算化相關(guān)人員的從業(yè)資格進行審核,確保其具備較高的崗位適應(yīng)性,并將人為因素導致的會計工作問題降到最低。同時,對會計電算化系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理制度進行完善,使會計人員按照嚴格的規(guī)程執(zhí)行具體會計操作,有效避免操作不當或計算機病毒入侵等對企業(yè)會計工作產(chǎn)生負面影響,提高會計電算化管理質(zhì)量[4]。
            (三)落實會計電算化保密工作。
            中小企業(yè)會計電算化實施過程中,需借助計算機技術(shù)實現(xiàn)會計信息資源共享,它使企業(yè)會計工作更加便利。但是,保密性相對較差,企業(yè)和財務(wù)人員要采取合理的方法對公司財務(wù)數(shù)據(jù)進行保護,有效避免非法人員攻擊或相關(guān)數(shù)據(jù)泄露等對企業(yè)造成的經(jīng)濟損失。同時,企業(yè)也要結(jié)合自身的運營和發(fā)展背景,控制會計電算化操作人員權(quán)限,注重對計算機網(wǎng)絡(luò)進行安全防范,使財務(wù)信息更加安全。企業(yè)要依據(jù)自身實際情況,對財務(wù)軟件進行定期檢查和維護,建立全面安全防范措施,提高會計電算化工作質(zhì)量。
            (四)合理開發(fā)會計軟件。
            依據(jù)中小企業(yè)會計電算化應(yīng)用情況,構(gòu)建完整的操作環(huán)境和軟件系統(tǒng),使會計人員在管理權(quán)限實施中更加獨立、完整,實現(xiàn)內(nèi)部監(jiān)控。(1)結(jié)合中小企業(yè)發(fā)展背景,對會計軟件服務(wù)系統(tǒng)進行完善,真正實現(xiàn)會計工作內(nèi)容與相關(guān)軟件的兼容,并依據(jù)用戶反饋情況和實際會計工作需求,對會計軟件進行不斷修改和完善。(2)根據(jù)使用單位和用戶需求,對各類會計軟件應(yīng)用系統(tǒng)進行設(shè)計和完善,對應(yīng)用軟件進行分類,使中小企業(yè)會計工作服務(wù)更具針對性。(3)中小企業(yè)要對會計軟件進行合理選擇,確保其在企業(yè)發(fā)展中的適用性,且不會使源軟件發(fā)生更改[5]。
            四、結(jié)語。
            綜上所述,會計電算化管理能夠提高中小企業(yè)的會計工作質(zhì)量。中小企業(yè)的特點決定了其在會計工作中的信息意識和管理技術(shù)等相對比較落后,很難對信息進行充分應(yīng)用。因而,企業(yè)負責人和財務(wù)部門要對中小企業(yè)會計工作進行統(tǒng)籌規(guī)劃,并對電算化管理中的基礎(chǔ)設(shè)施進行完善,促進中小企業(yè)各項財務(wù)管理工作的全面實施,提高企業(yè)服務(wù)質(zhì)量。
            參考文獻:
            [1]李忠明,鄭開興.淺議實施會計電算化過程中存在的問題、原因及對策——從西部中小企業(yè)角度探討[j].商業(yè)文化(下半月),2012(03):381-382.
            [5]袁建業(yè).中小企業(yè)會計電算化的發(fā)展策略思考[j].商,2015,(18):139.
            會計信息管理相關(guān)論文篇十二
            摘要:
            道路橋梁作為當前現(xiàn)代化交通建設(shè)的一項重要施工項目,其不但有效改善了人們的出行環(huán)境,而且還為人們的出行帶來了極大的便利。在城市現(xiàn)代化高速發(fā)展的背景下,人們對于道路橋梁工程質(zhì)量、使用效果以及外觀均有了更好的要求,所以做好道路橋梁施工管理工作顯得尤為重要。但是在實際施工管理過程中,仍存在不少問題急需改進。為此,文章將對道路橋梁施工管理中存在問題優(yōu)化措施談?wù)勛约旱膸c看法,以供廣大同行參考。
            關(guān)鍵詞:
            會計信息管理相關(guān)論文篇十三
            在當前互聯(lián)網(wǎng)時代及大數(shù)據(jù)時代,對財務(wù)人才的要求,已經(jīng)不局限于傳統(tǒng)賬務(wù)處理,更傾向于對決策相關(guān)信息數(shù)據(jù)的處理和分析?!罢碱I(lǐng)市場必須先占領(lǐng)數(shù)據(jù)”,公司財務(wù)和經(jīng)營決策的制定更多的是基于信息的決策,即“用數(shù)據(jù)說話,做理性決策”,而數(shù)據(jù)分析即是從海量的數(shù)據(jù)中提取和挖掘出對企業(yè)有價值的規(guī)律和趨勢,為企業(yè)的決策提供支持。因此,在新形勢下,會計信息管理專業(yè)的人才培養(yǎng)目標可以確定為數(shù)據(jù)分析引領(lǐng)財務(wù)決策信息化。
            為了實現(xiàn)這一培養(yǎng)目標,需要三個層面的支撐體系,即基于財務(wù)會計、強化數(shù)據(jù)分析、服務(wù)管理決策。
            會計信息管理相關(guān)論文篇十四
            信息技術(shù)的發(fā)展推動著企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)應(yīng)該充分利用信息技術(shù),做好企業(yè)物流、資金流和信息流管理,在企業(yè)內(nèi)部構(gòu)建會計信息系統(tǒng),提升企業(yè)的整體實力。但是,還有一些企業(yè)依舊采用傳統(tǒng)手工記賬方式,有的企業(yè)即使建立了會計信息系統(tǒng),也未從根源上解決會計信息系統(tǒng)管理問題。
            當今的我國的市場經(jīng)濟得到了空前的繁榮,企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營方式發(fā)生了巨大的變革,當前各行各業(yè)雖然都處在繁榮之中,但是伴隨行業(yè)繁榮而來的是激烈的競爭,如何在激烈的市場競爭中占的先機,是很多企業(yè)都在思考的問題。而會計信息系統(tǒng)的出現(xiàn)則為企業(yè)的發(fā)展提供了新的方向。所謂的企業(yè)會計信息系統(tǒng)是企業(yè)合理地利用各種信息化技術(shù)來管理自身的生產(chǎn)經(jīng)營,利用科學的手段來為下一階段的生產(chǎn)提供依據(jù),這樣能實現(xiàn)對企業(yè)各項資源的最大利用,同時還能規(guī)避一定的市場風險,為企業(yè)創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益。
            我國的市場經(jīng)濟雖然起步較晚,但是發(fā)展卻很迅猛,這一點從我國現(xiàn)在已經(jīng)是世界上第二大經(jīng)濟體就可以看出。但是不得不承認的是我國企業(yè)的管理與國外企業(yè)的管理仍舊存在一定的差距,這也是為什么我國難以見到大型跨國貿(mào)易公司的原因。隨著我國改革開放的發(fā)展,本地企業(yè)不僅面臨來自本地域的企業(yè)競爭,還面臨來自海外的企業(yè)的競爭,想要在這樣的環(huán)境下為企業(yè)謀取一席之地,就必須加強自身的實力。而對自身會計信息進行系統(tǒng)管理,則是提高企業(yè)的管理水平的重要措施,不僅對企業(yè)將來的發(fā)展影響重大,能夠為企業(yè)謀取長遠的.發(fā)展,還能夠有效推動我國的經(jīng)濟增長和市場體制改革。
            二、會計信息系統(tǒng)。
            1.信息系統(tǒng)及其特征信息是一種以抽象的形式而存在的物質(zhì),它可以有效的反映事物之間的聯(lián)系和內(nèi)在的特征。信息在人們的日常生活中的必不可少的元素。會計信息系統(tǒng)是計算機運行的主要結(jié)構(gòu),起到了數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)處理、信息存儲等多項功能,并且為用戶提供了便捷的信息查詢渠道。會計產(chǎn)業(yè)已經(jīng)經(jīng)歷了較長的發(fā)展歷程。在會計發(fā)展的早期,所有的數(shù)據(jù)收集和處理都是采用人工的方式來完成的,隨著科學技術(shù)水平的提升,計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開始被越來越廣泛的應(yīng)用到會計信息處理工作中來,極大的提高了工作的效率和質(zhì)量。當前,會計信息系統(tǒng)的建立已經(jīng)成為了企業(yè)的核心工作內(nèi)容之一,在企業(yè)的生產(chǎn)運行和日常管理中都起到了重要的作用。
            2.會計信息系統(tǒng)的功能會計信息系統(tǒng)主要起到了對信息進行加工和傳輸?shù)墓δ?,其具體的工作內(nèi)容包括原始會計資料的獲取和審核、用戶賬戶的審核與管理、賬簿的登記與核對等。會計原始憑證是企業(yè)經(jīng)濟活動的主要指導信息,必須進行合理的分類和管理。一些原始憑證只包含一些基本的數(shù)據(jù),需要經(jīng)過加工才能為企業(yè)提供有效的信息。會計信息并不是將企業(yè)經(jīng)濟活動中的所有數(shù)據(jù)進行簡單的疊加和儲存,而是對所獲取的信息根據(jù)其內(nèi)容和性質(zhì)進行分類管理,并對每一類信息進行名稱的制定。這一過程實際上就相當于賬戶的建立。企業(yè)的會計信息需要及時的進行記錄,通常采用的記錄方式是填制記賬和賬簿記賬的方法。
            1.企業(yè)領(lǐng)導忽視了會計信息系統(tǒng)建設(shè)和管理企業(yè)的領(lǐng)導人員,尤其是私營企業(yè),對會計信息系統(tǒng)管理缺乏全面了解,未意識到會計信息系統(tǒng)建設(shè)和管理在企業(yè)經(jīng)營管理、經(jīng)濟效益和市場競爭力方面的作用。有的企業(yè)為了節(jié)省資金,依舊采取手工記賬方式,有的企業(yè)雖然采用了會計軟件,但是只是進行簡單的會計記賬操作,對計信息系統(tǒng)的操作和內(nèi)涵了解不徹底。構(gòu)建會計信息系統(tǒng),需要資金、人才和技術(shù)的支持。如果企業(yè)領(lǐng)導忽視會計信息系統(tǒng)管理,則會增加會計信息系統(tǒng)的執(zhí)行難度。同時,會計信息系統(tǒng)的作用沒有得到充分發(fā)揮。許多企業(yè)建設(shè)會計信息系統(tǒng)管理體系,有效提高會計記賬效率,便于編制會計報表,正確處理會計信息數(shù)據(jù)。另外,企業(yè)會計信息系統(tǒng)的應(yīng)用水平較低??偠灾?,目前大部分企業(yè)的會計信息系統(tǒng)總體應(yīng)用水平較低、應(yīng)用層次不高,應(yīng)用方式單一。
            2.企業(yè)會計信息系統(tǒng)的實力有待提升有的企業(yè)由于受到技術(shù)、規(guī)模和經(jīng)濟等條件的限制,沒有過多的資金能用于培養(yǎng)優(yōu)秀的會計人才。在會計信息技術(shù)方面,嚴重缺乏高素質(zhì)復合人才,會計信息處理技術(shù)比較落后,這些不利因素的存在阻礙著企業(yè)會計信息系統(tǒng)的建設(shè)和管理。
            3.企業(yè)會計信息系統(tǒng)集成度較差企業(yè)管理人員沒有對會計信息系統(tǒng)進行統(tǒng)籌規(guī)劃,不同單位之間使用的會計軟件沒有統(tǒng)一,而且不同公司設(shè)計的會計軟件之間信息的傳遞有的時候是不兼容的,無法實現(xiàn)信息資源的共享,從而導致企業(yè)會計信息化集成度較低,管理效率不高。
            4.嚴重缺乏復合型人才我國有少部分企業(yè)采取代理記賬方式以降低企業(yè)運行的成本,而很多從事代理記賬的會計人員都未接受過正規(guī)的信息系統(tǒng)知識培訓,對計算機知識不甚了解,一旦會計信息系統(tǒng)運行過程中出現(xiàn)問題,無法及時進行處理。而計算機人才雖然熟悉計算機操作,但是會計知識水平較低,無法對會計信息系統(tǒng)進行有效的維護,從而增加了會計信息系統(tǒng)運行風險。由此可見,社會嚴重缺乏復合型人才,會計人員整體素質(zhì)不高。而會計信息系統(tǒng)操作人員必須熟悉計算機知識和會計知識,且具備會計軟件、硬件維護能力,應(yīng)變能力強,能時解決信息系統(tǒng)運行中出現(xiàn)的問題。
            5.企業(yè)內(nèi)部控制薄弱目前我國部分企業(yè)采取的是家族式管理模式,內(nèi)控管理技術(shù)和管理手段停留在較低水平,內(nèi)部控制制度不成熟,未設(shè)置健全的會計機構(gòu),崗位定位模糊,職工分工不明確,對相關(guān)會計政策的理解存在偏差,會計基礎(chǔ)工作操作不規(guī)范,企業(yè)還未營造有利于會計信息系統(tǒng)管理的內(nèi)部環(huán)境。
            1.提高領(lǐng)導對會計信息系統(tǒng)管理的重視企業(yè)會計信息系統(tǒng)建設(shè)和管理是一個長期的過程,會涉及到各方面。因此,在建設(shè)和實施會計信息系統(tǒng)過程中,企業(yè)應(yīng)該堅持“一手抓”領(lǐng)導制和分工責任制,制定好長遠目標,這種做法將會計信息系統(tǒng)看作是一個系統(tǒng)工程,貫徹落實。首先,需要轉(zhuǎn)變企業(yè)領(lǐng)導觀念,組織專業(yè)培訓,使企業(yè)領(lǐng)導人員了解會計信息系統(tǒng)相關(guān)知識,了解會計信息系統(tǒng)在企業(yè)經(jīng)營管理中的地位,使領(lǐng)導從心里和行動上都支持會計信息系統(tǒng)建設(shè)和實施。其次,企業(yè)領(lǐng)導者應(yīng)該主動參與企業(yè)未來規(guī)劃,實現(xiàn)資源共享,徹底消除信息孤島,從而不斷提升企業(yè)管理效率。對會計信息系統(tǒng)方面,企業(yè)可以引進國內(nèi)外的成功經(jīng)驗,建立與本企業(yè)自身發(fā)展相適應(yīng)的會計信息系統(tǒng),對會計工作進行信息化管理。最后,決策層需要加快會計信息系統(tǒng)建設(shè)步伐,從資金、人力和物力等方面給予其支持。建立會計信息系統(tǒng)后,企業(yè)決策層能隨時查詢和監(jiān)督企業(yè)財務(wù)信息,便于對企業(yè)進行有效的管理。會計信息系統(tǒng)是企業(yè)管理系統(tǒng)中的一部分,僅僅依靠會計財務(wù)信息,很難制定科學的決策,此時領(lǐng)導的重視程度就顯得尤為重要。因此。在實施會計信息系統(tǒng)管理時,企業(yè)領(lǐng)導要加強對生產(chǎn)部門、審計部門、人事部門以及市場營銷部門等信息化管理的重視,建立完善的會計信息管理系統(tǒng),促使其在原有功能的基礎(chǔ)上,能再增加對生產(chǎn)、人事等信息的提供。
            2.加強國際和國內(nèi)合作企業(yè)要定期開展國際交流與合作,每年都要選派專業(yè)人才出國考察、進修或進行項目合作,將國外一些先進的財務(wù)管理技術(shù)和理念引到公司內(nèi)部,這樣不僅可以有效避免低水平的重復投入,而且還能在一定程度上縮小與發(fā)達國家的差距。同時還要加強大中型企事業(yè)單位會計信息部門、會計信息技術(shù)開發(fā)公司、高校的相關(guān)院系、會計行業(yè)的學會、研究機構(gòu)和協(xié)會之間的協(xié)作與聯(lián)合,開展適合我國國情的會計信息學應(yīng)用體系,擴大國內(nèi)會計信息研究隊伍,這樣可以有效推動我國會計信息系統(tǒng)管理的發(fā)展,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益。
            3.選擇適合企業(yè)的會計軟件會計軟件是會計信息系統(tǒng)的重要組成部分,會計軟件質(zhì)量直接影響著企業(yè)會計電算化水平。企業(yè)在購置和使用會計軟件時,需要考慮會計軟件的先進性、特殊性、合法性、通用性、適應(yīng)性以及合理性等。因此,企業(yè)在選擇會計軟件時必須基于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的實際情況選擇,只有合適的軟件才能提高企業(yè)對于各項資源的利用率,得到準確的結(jié)果,從而為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營提供建設(shè)性的意見。當然對企業(yè)來說最好使用統(tǒng)一的會計軟件,必須是同一公司設(shè)計的軟件,這樣能保證會計軟件計算的結(jié)果能夠在不同的部門之間順暢的流通,不會為信息資源的共享造成障礙。
            4.完善與會計信息系統(tǒng)管理相關(guān)的制度構(gòu)建科學的會計信息系研發(fā)體制,與西方發(fā)達國家相比,我國會計信息系統(tǒng)建設(shè)起步晚,但是發(fā)展迅速,經(jīng)過多年的努力,我國會計信息系統(tǒng)建設(shè)取得了巨大的成就。但是受到環(huán)境、歷史和體制等因素的制約,關(guān)于會計信息系統(tǒng)的研究選題都避重就輕、各自為政,缺乏針對性、系統(tǒng)性和先進性,所以會計信息系統(tǒng)理論研究比較落后。
            首先,借鑒國外成功經(jīng)驗,有選擇性地建立協(xié)會或者行業(yè)學會內(nèi)不同專業(yè)分組,對會計信息系統(tǒng)領(lǐng)域內(nèi)各專業(yè)的最新發(fā)展動態(tài)進行分頭跟蹤,比如,美國的會計協(xié)會信息系統(tǒng)部最近研發(fā)了道德規(guī)范、商業(yè)應(yīng)用、智能數(shù)據(jù)分析、安全保密、系統(tǒng)設(shè)計和選擇、ais控制、internet以及電子商務(wù)等,根據(jù)我國實際發(fā)展情況進行相應(yīng)研究;其次,合理編制會計信息系統(tǒng)長遠發(fā)展的規(guī)劃,了解和掌握不同時期會計信息學的研究重點,出版年度學術(shù)年鑒或者專業(yè)發(fā)展報告;最后,深入研究會計信息學,可以組織會計信息標準化和系統(tǒng)化研究、會計信息學基礎(chǔ)理論研究等活動,爭取得到國家的政策支持和資金援助,同時,需要加強與大型企業(yè)的合作,進行ais應(yīng)用研究,例如,ais如何更持久地滿足會計信息管理工作的需求、計算機會計專用語言方面的研究等。這樣有助于提高會計信息研究成果的檔次,通過科研項目,能培養(yǎng)高素質(zhì)人才,提高會計信息管理人員的專業(yè)水平。
            另外,制定完善會計信息系統(tǒng)管理制度。企業(yè)應(yīng)該致力于制定完善會計信息系統(tǒng)管理制度,制定和完善相關(guān)財務(wù)會計管理規(guī)章和政策,組織企業(yè)會計人員參加教育培訓、業(yè)務(wù)考評、資格管理以及工作指導等活動。企業(yè)建立會計信息系統(tǒng)之后,應(yīng)該結(jié)合企業(yè)會計信息管理環(huán)境,建立健全會計信息管理制度,具體包括操作管理制度、數(shù)據(jù)管理制度、內(nèi)部崗位責任制、內(nèi)控制度以及系統(tǒng)維護制度等,保證會計信息系統(tǒng)正常運行。
            5.加大專業(yè)人才培養(yǎng)力度會計信息專業(yè)人才培養(yǎng)是我國會計工作的重點。雖然我國已經(jīng)培養(yǎng)了一批專業(yè)會計信息化人才,但是與國外企業(yè)和市場需求、會計信息系統(tǒng)發(fā)展水平相比,我國高級會計信息專業(yè)人才嚴重匱乏。例如,企業(yè)現(xiàn)有會計人員的專業(yè)素質(zhì)低、知識結(jié)構(gòu)層次低、會計信息系統(tǒng)研發(fā)人員少等。因此,需要加大專業(yè)會計人才培養(yǎng)力度。應(yīng)該盡快建立完善的會計信息專業(yè)規(guī)范教育體制,著重培養(yǎng)高素質(zhì)會計人才。同時,需要加強會計信息研發(fā)機構(gòu)用人體制改革,吸引復合型人才。加強企業(yè)在崗人員會計信息培訓和進修,從而更好適應(yīng)會計信息發(fā)展需求。
            另外,加強國際合作,積極開展國際交流,派遣專業(yè)人才出國考察或進修,開展項目合作,引進國外先進的管理技術(shù)和管理理念,減少低水平的重復投入,開展新領(lǐng)域研究,逐漸縮小與發(fā)達國家的距離。推動會計信息管理研發(fā)機構(gòu)的合作和交流,如高校相關(guān)院系、高校研究機構(gòu)、會計信息技術(shù)開發(fā)公司、會計學會和協(xié)會以及大型企業(yè)會計信息部門等機構(gòu),不斷擴大會計信息管理研發(fā)隊伍,根據(jù)我國實際國情,開展會計信息應(yīng)用研究。加大會計信息管理隊伍建設(shè),順應(yīng)了我國會計信息管理的長遠發(fā)展需求,也是我國會計信息系統(tǒng)必須解決的問題。
            6.優(yōu)化內(nèi)部控制環(huán)境,建立完善的內(nèi)部控制體系企業(yè)的控制活動和控制環(huán)境是相互依存的,控制環(huán)境對企業(yè)內(nèi)部制度的制定和執(zhí)行、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標的實現(xiàn)都有著直接影響。因此,需要不斷改進企業(yè)內(nèi)部控制制度。
            首先,需要加強企業(yè)內(nèi)部控制環(huán)境建設(shè)。企業(yè)為了更快適應(yīng)控制環(huán)境的變化,應(yīng)該站在全新的角度審視信息技術(shù),加強對企業(yè)網(wǎng)絡(luò)化管理能力的重視,如果簡單建立如存貨控制系統(tǒng)、儲存系統(tǒng)等幾個孤立信息系統(tǒng)是無法解決這一問題。
            首先,對系統(tǒng)組織進行嚴格控制,權(quán)責分派體系和權(quán)責關(guān)系組織結(jié)構(gòu)是加強企業(yè)內(nèi)部控制的主要載體。合理調(diào)整內(nèi)部控制方式,明確界定內(nèi)部控制中各種關(guān)系,注重培養(yǎng)職工專業(yè)素質(zhì),為企業(yè)內(nèi)部控制創(chuàng)造良好的氛圍。
            其次,加強企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督,完善內(nèi)部控制制度。隨著計算機技術(shù)在會計工作中廣泛應(yīng)用,企業(yè)管理部門越來越依賴于計算機產(chǎn)生的報表和數(shù)據(jù)信息,只有對會計數(shù)據(jù)信息實施嚴格監(jiān)控,才能保證其真實性。因此,企業(yè)內(nèi)部監(jiān)控機構(gòu)應(yīng)該對企業(yè)各業(yè)務(wù)、各部門和各崗位進行全面的監(jiān)督和反饋,與行政管理進行交叉控制。保證企業(yè)內(nèi)部控制監(jiān)督機構(gòu)在實質(zhì)上和形式上的獨立。嚴格按照統(tǒng)一、科學的監(jiān)督審計程序開展稽核工作。內(nèi)部控制監(jiān)督機構(gòu)的人員應(yīng)該具備較強的責任心,熟悉業(yè)務(wù)且作風正派。
            五、結(jié)語。
            目前企業(yè)會計信息系統(tǒng)管理中存在諸多問題,例如,企業(yè)會計信息系統(tǒng)設(shè)的自身條件較差、會計信息系統(tǒng)集成度較差、缺乏復合型人才和企業(yè)內(nèi)部控制薄弱等。因此,企業(yè)領(lǐng)導需要轉(zhuǎn)變觀念,配置適合企業(yè)的會計信息系統(tǒng),選擇適合企業(yè)的會計軟件,完善與會計信息系統(tǒng)管理相關(guān)的制度,提高會計信息的真實性。
            參考文獻:
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            會計信息管理相關(guān)論文篇十五
            隨著社會的進步,市場化經(jīng)濟的不斷完善,我國的衛(wèi)生醫(yī)療事業(yè)也越來越發(fā)達,在這種情況下,醫(yī)院和醫(yī)院之間的競爭也更加的激烈,醫(yī)院想要在社會大潮中占據(jù)一席之地,就必須要做出改變,要對醫(yī)院的檔案管理等相關(guān)工作展開革新。在這種情況下,我們提出了四個新觀念來進行醫(yī)院檔案管理的指導工作。
            2.1新法制觀念。
            醫(yī)院在社會中的地位非常的特殊,相應(yīng)的法律法規(guī)也非常的完善,在醫(yī)院建設(shè)當中,依法行醫(yī),依法管理非常的重要,醫(yī)院檔案管理部門也應(yīng)該在檔案管理工作當中加強法制建設(shè),嚴格按照檔案法進行自身的檔案管理條例完善,保證在各方面的工作當中有法可依、有規(guī)可循。
            2.2新價值觀念。
            醫(yī)院的檔案管理人員素質(zhì)直接決定了檔案管理工作成效的好壞,所以我們的檔案管理工作人員一定要在工作中意識到檔案管理工作的重要性,認識到檔案管理直接影響到醫(yī)院工作開展的效率,好的檔案管理工作能夠為醫(yī)院提供非常豐厚的社會效益。
            2.3新服務(wù)觀念。
            檔案建設(shè)的改革最終的目的是為醫(yī)院的發(fā)展服務(wù),所以我們在進行檔案管理工作的過程中一定要將服務(wù)的理念融入進去,改善檔案服務(wù)工作,提高服務(wù)意識。
            2.4新科學管理觀念。
            隨著社會的發(fā)展和技術(shù)的進步,醫(yī)院對檔案信息的需求越來越多,檔案信息在醫(yī)療工作中的作用越來越大。陳舊的檔案管理方法已經(jīng)不在適合現(xiàn)行檔案管理要求,所以緊跟時代進行檔案管理工作的改革勢在必行。實現(xiàn)檔案管理工作的改革,要本著“實用和效能”的原則,編制高效科學的檔案檢索工具,明確目標,加快醫(yī)院檔案管理工作向現(xiàn)代化管理的轉(zhuǎn)變。
            會計信息管理相關(guān)論文篇十六
            因為電子會計檔案信息的長期保存需要有可靠性高的軟硬件作為支持,但是就現(xiàn)狀來看,很多單位此方面建設(shè)不到位。現(xiàn)用檔案信息保存和利用載體的服務(wù)器、硬件外圍設(shè)備以及終端均需要進行更換和升級,以及財務(wù)管理系統(tǒng)也需要進行更新。
            3.2管理工作問題。
            雖然對電子會計檔案信息管理的重視不斷提高,但是因為技術(shù)水平限制,目前管理工作在實際開展中還存在較大缺陷。很多具有會計等財經(jīng)專業(yè)學歷的財務(wù)人員,并沒有檔案學專業(yè)背景,對檔案管理工作內(nèi)容以及要求了解不全面。同時,管理制度缺失也是限制管理工作有效展開的主要因素,導致電子會計檔案長期保存中出現(xiàn)丟失、泄密、無法讀取等問題,無法作為指導文件應(yīng)用。
            3.3專業(yè)技術(shù)問題。
            電子會計檔案信息的長期保存,關(guān)鍵是要保證其完整性和安全性,即在保存階段不會被篡改、竊取,保證在后期應(yīng)用中可以順利讀取。但是現(xiàn)在參與財務(wù)管理工作的人員,并不具備專業(yè)信息背景,無法高效應(yīng)用各項信息技術(shù),在對財務(wù)管理系統(tǒng)以及保存系統(tǒng)進行操作時,經(jīng)常會因為人為失誤加大保存風險。
            會計信息管理相關(guān)論文篇十七
            [摘要]筆者通過多年的實踐經(jīng)驗,深入淺出的分析了會計誠信缺失原因,并對解決誠信問題提出自己獨到的見解。
            [關(guān)鍵詞]會計誠信造假內(nèi)部控制外部監(jiān)督。
            隨著經(jīng)濟的發(fā)展,關(guān)注或需要了解會計信息的人或組織越來越多,而隨著經(jīng)濟活動量的增加及經(jīng)濟活動的復雜性加大,投資者、債權(quán)人、職工、政府及其他有關(guān)人員的決策主要根據(jù)會計信息作出,因此會計信息的質(zhì)量成為各方關(guān)注的焦點。會計信息真實是正確決策的最基本前提,為此,有關(guān)法律法規(guī)都作出具體的要求,然而近年來會計造假屢禁不止,虛假的信息使投資者、債權(quán)人、政府等各方遭受巨大損失,且成愈演愈烈之勢,嚴重擾亂了正常的經(jīng)濟秩序。____曾不止一次強調(diào)會計人員要“誠信為本,不做假帳”,美國“安然事件”的爆發(fā)讓人們對會計誠信的重視程度空前提高,國內(nèi)和國際都對此作出積極反映。為此,財政部和山東省人民政府都把誠信建設(shè)列為今年的工作重點。那么究竟為什么全國上下乃至全世界都這么重視會計誠信?怎樣去加強誠信建設(shè)解決誠信危機呢?下面就有關(guān)問題進行分析探討。
            一、會計造假屢禁不止為哪般?
            近年來,會計丑聞已屢見不鮮,那么,有關(guān)單位和個人為什么要造假呢?當然,最直接的原因就是“利益驅(qū)動”,如果對自身有害他們肯定是不會去犯傻的??偟膩碇v,主要有以下幾種目的:
            1、會計造假能夠偷逃稅款。
            目前,我國國民納稅意識普遍不高,企業(yè)稅負較重,由于征管力量的薄弱,使得企業(yè)有機可乘。通過隱匿收入,虛列支出等手段達到偷逃稅款的目的。甚至,為達目的而去拉攏腐蝕稅務(wù)干部。
            2、蒙騙投資者。
            目前,我國證券市場以融資為主導,股票發(fā)行額度是十分稀缺資源,這就使得企業(yè)為圈錢不惜一切代價包裝財務(wù)報表。由于證券監(jiān)管機構(gòu)的薄弱和社會中介機構(gòu)執(zhí)業(yè)不規(guī)范,使得造價者有機可乘。針對上市公司而言,為避免被st或pt而對會計報表進行粉飾造假最具典型性。
            3、滿足個人之私欲。
            經(jīng)濟發(fā)展了,而相關(guān)的制約機制跟不上,使得部分政治覺悟不高之士有機可乘。為達一己之私欲,中飽私囊,企業(yè)通常采取隱匿收入、虛列支出、偽造發(fā)票等方式將資金納入小金庫或個人腰包,行政事業(yè)單位則主要通過隱匿收入、改變資金用途或用假發(fā)票套現(xiàn)等。再就是以“以大局為重”、“社會穩(wěn)定”等口號為幌子,為自己升遷和前途而進行行政干預(yù)作假,為一己之利不惜犧牲他人利益。
            二、會計造假惡果重。
            會計造假使得造假者獲得了利益,相對應(yīng)就有受損的一方,更嚴重的是干擾了正常的經(jīng)濟秩序,總的說來主要有如下負面作用:
            1、偷逃稅款和中飽私囊行為引起國家可控財力減少,削弱了國家宏觀調(diào)控能力,不能更好的為經(jīng)濟的發(fā)展創(chuàng)造更有利的環(huán)境。
            2、蒙騙投資者的造假行為是短期行為,早晚會暴露,結(jié)果使大量投資者蒙受巨大的經(jīng)濟損失,并起連鎖反應(yīng)使相關(guān)方受損,嚴重影響了經(jīng)濟的正常運行。這種現(xiàn)象已經(jīng)引起了決策層的高度重視,并已經(jīng)采取相關(guān)措施。
            3、虛假的會計信息會導致決策部門作出錯誤的決策。會計信息真實是作出正確決策的基本前提,信息的虛假必然影響決策的精確和正確性。勢必會使決策的影響者利益受損,當然包括虛假信息的提供者。比如,我國所得稅率高的一個重要原因就是以前相當多的單位隱匿了收入,隱瞞了應(yīng)納稅所得額,導致決策稅率過高,使所有企業(yè)都增加了負擔。
            4、會計信息的虛假泛濫,使得會計誠信度下降,人們對會計信息質(zhì)量提出質(zhì)疑,在以會計信息作為主要的的決策資料的同時,不得不取得其他的相關(guān)資料和信息,既增加了決策成本又延長了決策時間。對信息提供方來講則會喪失許多合作與成功的機會。出現(xiàn)“雙不贏”的局面。
            三、加強會計誠信建設(shè)是解決問題的良方。
            經(jīng)過以上分析可以看出會計造假問題已經(jīng)嚴重影響了經(jīng)濟的正常運行,規(guī)范會計行為,遏制造假,提高會計信息質(zhì)量已經(jīng)是當前工作的重中之重。因此,加強會計誠信建設(shè)顯得迫在眉睫。誠信建設(shè)是一個涉及面廣,十分復雜的工作,搞好誠信建設(shè)應(yīng)該做好多方面的工作??偟膩碇v,主要應(yīng)做好以下幾方面工作:
            1、加快機構(gòu)改革步伐,增強政府誠信度,提高政府辦事效率,為會計誠信建設(shè)創(chuàng)造良好的大環(huán)境是加強會計誠信建設(shè)的前提。
            會計誠信度低與目前體制不無關(guān)系,政府管理中的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞使會計造假行為有機可乘。例如,事實證明監(jiān)管與稅收征管的不力,是國家稅款流失的主要原因之一。要想會計誠信建設(shè)有突破性進展,則必須首先把政府自身建設(shè)搞好。事實上并非我們的人力不足,我們的管理人員與總?cè)丝诘谋壤h遠高于大多數(shù)國家,而我們的辦事效率卻遠遠低于他們,當然這與人員素質(zhì)有相當大的關(guān)系,但更重要的是體制的原因,這一點黨和國家各級政府都已經(jīng)認識到,并進行了積極的改革。
            2、加強誠信宣傳,讓當事人了解問題的嚴肅性和自己的責任。
            誠信建設(shè)應(yīng)該做好相關(guān)的宣傳工作,通過宣傳,讓更多的人了解和學習相關(guān)法律法規(guī),增強對誠信工作重視程度,認識到對問題的嚴肅性與自身的責任并主動改進工作中的不足。為此應(yīng)采取各種方式做好誠信建設(shè)宣傳。
            3、完善內(nèi)部控制制度、加強外部監(jiān)督是解決問題的關(guān)鍵所在。
            會計造假之所以泛濫與內(nèi)部制度不完善和外部監(jiān)督不到位有直接的聯(lián)系。目前,內(nèi)部控制制度還不很完善,并且在執(zhí)行中失效現(xiàn)象十分嚴重,尤其在行政事業(yè)單位更為突出。任何事情都要按領(lǐng)導意思去做,財務(wù)監(jiān)督根本談不上。因此,首先應(yīng)該完善內(nèi)部控制制度并保證有效實施。為此,內(nèi)部會計控制規(guī)范---基本規(guī)范、貨幣資金、采購與付款、銷售與收款相繼出臺,新的規(guī)范將陸續(xù)出臺,制度有了,相比而言,督促制度的有效實施更加重要。自然就聯(lián)系到外部監(jiān)督。
            最主要的外部會計監(jiān)督有社會中介監(jiān)督(即注冊會計師審計)和財政監(jiān)督。目前來講,這兩種監(jiān)督都沒有起到應(yīng)該起到的作用,或者說其職能沒能充分發(fā)揮。當然,這是由更深層次的原因造成的,為此,應(yīng)在這兩方面進行加強。
            中介監(jiān)督是主要針對企業(yè)的一種主要外部監(jiān)督方式,其出具的審計報告的使用者數(shù)量多,影響力大,原則上要求其必須“客觀、公正”,然而,大量的事實證明中介機構(gòu)并沒做到這一點,為此必須加強對社會中介的監(jiān)管,使其規(guī)范執(zhí)業(yè),真正讓注冊會計師成為“不吃皇糧的經(jīng)濟警察”。為此,對會計師事務(wù)所和注冊會計師的管理機制已經(jīng)由注協(xié)主管轉(zhuǎn)為財政監(jiān)管為主,其目的就是向國際接軌,加強對中介的監(jiān)管。下步的工作方向是加強監(jiān)管,加大處罰力度,進行該行業(yè)的治理,使其對報表使用者負責,真正起到外部監(jiān)督作用。為此,應(yīng)該加強執(zhí)法檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題嚴格按照有關(guān)法律法規(guī)進行處罰,毫不姑息遷就,這才是解決問題的有效途徑。
            另一種主要的外部監(jiān)督是財政監(jiān)督。監(jiān)督的方式主要是執(zhí)法檢查,應(yīng)該以制度的方式確定下來,作為經(jīng)常性工作,對監(jiān)督對象起到督促作用。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要嚴格按照有關(guān)法律法規(guī)進行處罰,不能姑息遷就或為了所謂的“社會安定”、“顧大局”等目前利益甚至個人利益而放棄原則,置法律于不顧,最終使法律法規(guī)對造假者沒有多大的威懾力,并成為一種普遍心理,內(nèi)部控制在這時候更容易失效,出現(xiàn)誠信危機不足為奇。因此加強監(jiān)督并加大處罰力度改變?nèi)藗兊倪@種心理尤為重要。
            會計信息管理相關(guān)論文篇十八
            摘要:會計誠信是社會經(jīng)濟關(guān)系發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物,是傳統(tǒng)“誠信”歷年的發(fā)展與延伸,它要求會計人員立足會計實踐,力行誠實守信。它包括四層含義:會計人員要以誠待人,做老實人,說老實話,辦老實事;會計工作要實事求是,不弄虛作假;數(shù)據(jù)要真實,計算要正確;嚴密保守因工作關(guān)系獲取的機密。
            關(guān)鍵詞:會計誠信;出現(xiàn)的問題;危害。
            會計信息是會計工作的最終產(chǎn)品,目前已日益成為一種準“公共產(chǎn)品”,其質(zhì)量的好壞將直接影響到社會資源的配置與利用效率,這就要求會計信息要做到真實與公允。然而,現(xiàn)階段會計信息質(zhì)量普遍不高,會計信息失真已到了令人發(fā)指的地步。財政部1999年抽查100家國有企業(yè)會計報表時,有81家虛列資產(chǎn)37.61億元,89家虛列利潤27.47億元;而2000年在會計信息質(zhì)量抽查中,在被抽查的159家企業(yè)中,資產(chǎn)不實的147家,虛增資產(chǎn)18.48億元,虛減資產(chǎn)24.75億元;利潤不實157家,虛增利潤14.72億元,虛減利潤19.43億元。可見,會計造假愈演愈烈,會計誠信基礎(chǔ)已經(jīng)動搖。
            一、現(xiàn)階段會計誠信造成的會計信息失真表現(xiàn)。
            (一)會計工作秩序混亂,會計基礎(chǔ)不規(guī)范。主要表現(xiàn)為會計核算不按照規(guī)范操作程序進行,混崗、無證上崗在一些單位存在;無視國家財經(jīng)法規(guī),沒有嚴格按財務(wù)制度對經(jīng)營活動進行核算、監(jiān)督,聽憑單位領(lǐng)導指揮。
            (二)會計信息失真嚴重,會計核算不真實、不完整。
            主要表現(xiàn)為截留隱瞞收入,亂擠亂攤成本、費用,使用虛假發(fā)票,編造和提供虛假財務(wù)報表,私設(shè)小金庫等,嚴重造成會計核算不真實、不完整,會計信息失真普遍嚴重。會計政策為企業(yè)提供越來越寬的選擇范圍,制造者總是在規(guī)定的范圍內(nèi)選擇有利于自身績效或其他會計目的的會計政策,如美國的安然公司就是利用“特別目的實體”(spe)符合條件可以不納入合并會計報表的會計政策,將本應(yīng)納入合并會計報表的三個spe排除在合并報表范圍外,導致1997年到2000年期間高估4.99億美元的利潤,低估數(shù)億美元的負債,給投資者提供虛假會計信息。
            (三)利用現(xiàn)行會計法規(guī)不配套、不完善,對會計信息進行操縱調(diào)整,以達到偷漏國家稅收,獲取不義“經(jīng)濟利益”。
            主要表現(xiàn)為利用會計政策、會計估計變更、會計差錯更正和關(guān)聯(lián)交易價格等規(guī)定,對不同時期會計財務(wù)信息進行處理,偷漏稅較為普遍,利潤波動人為操縱,制造虛假業(yè)績?,F(xiàn)代財務(wù)會計是以權(quán)責發(fā)生制為確認基礎(chǔ),從而產(chǎn)生了大量應(yīng)計、預(yù)提和待攤項目,會計信息制造者就可以通過操縱應(yīng)計項目的確認時間來制造虛假業(yè)績,如提前確認收入、推遲確認費用;而穩(wěn)健性原則在會計實務(wù)中的運用是建立在會計人員職業(yè)判斷基礎(chǔ)上的,存在較強的主觀隨意性,會計信息制造者很容易借此高估費用和損失、低估收入和利得來操縱利潤;另外,重要性原則、實質(zhì)重于形式原則都為制造虛假會計信息提供了想象的空間。
            (四)會計人員職業(yè)道德低下,任意弄虛作假。主要表現(xiàn)為有些會計人員墨守成規(guī),不求上進,缺乏鉆研業(yè)務(wù),缺乏職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作中存在較強主觀隨意性,不嚴格按制度處理經(jīng)濟業(yè)務(wù),極容易造成會計信息失真。
            會計工作內(nèi)容需要憑會計人員的主觀判斷來進行,這為會計人員制造虛假會計信息提供了職務(wù)上的方便。會計核算工作就其內(nèi)容而言,雖然具有客觀的一面,但也不能完全脫離會計人員的主觀判斷。在日趨復雜的經(jīng)濟活動中,會計核算方法、會計核算程序的選擇及財產(chǎn)價值的評估等,都需要會計人員客觀、公正的主觀判斷。如果會計人員不能完全排除利益的干擾,其主觀判斷就會失去客觀和公正,這就為會計人員制造虛假會計信息提供了職務(wù)上的便利。
            (五)會計監(jiān)管體系不完善、不完備。
            主要表現(xiàn)為財政監(jiān)督、審計監(jiān)督、稅務(wù)監(jiān)督等監(jiān)督標準各不統(tǒng)一,各自為政,不能有機結(jié)合,不能從整體上有效地發(fā)揮監(jiān)督作用,而且處罰力度不大,使得違反會計法規(guī)的成本低廉且能給違法者帶來超過成本的利益,一定程度上助長了造假的氣焰。我國對公司造假的處罰力度輕,執(zhí)法不嚴,也是我國會計造假泛濫的一個重要原因。目前,我國對檢查出來的會計造假往往是“重經(jīng)濟處罰,輕行政、法律處罰;重對單位處罰,輕對個人處罰;重內(nèi)部處理,輕外部公開處理”,減弱了法律的效力。因為經(jīng)濟處罰是需要由造假公司的權(quán)益來承擔,即用本應(yīng)屬于股東的利益來償還股東的損失,由投資者來為公司的造假行為承擔責任,從而轉(zhuǎn)嫁上市公司及其主要責任人應(yīng)負的責任,極少影響到單位負責人及會計人員的利益。正是由于會計造假的預(yù)期收益明顯大于預(yù)期成本,不造假的機會成本過于高昂,才會不斷上演公司會計造假的鬧劇。
            二、可采用的控制方法。
            (一)加強會計人員誠信教育。要組織會計人員有關(guān)會計職業(yè)道德教育,經(jīng)常學習法律法規(guī)和制度,形成依法辦事,自覺遵守的習慣。在處理各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)時知法守法,把守關(guān)口,確保會計信息真實完整。
            (二)健全和完善會計管理制度。
            會計管理制度要做到具體規(guī)范,盡力縮小會計可選擇的范圍,對未來會計環(huán)境的變化做超前分析,科學預(yù)測,使會計管理制度具有較好的超前性、穩(wěn)定性和持續(xù)性。
            (三)加快會計準則的研究和制定,減少會計虛假信息的施展空間。
            完善會計準則和會計制度,壓縮財務(wù)報告粉飾的空間,可以從適當增加財務(wù)報表附注、鼓勵企業(yè)披露非財務(wù)信息、進一步完善與嚴格規(guī)范關(guān)聯(lián)交易的披露、加強對現(xiàn)金流量信息的呈報和考核幾方面入手。加快制定和出臺新的具體會計準則,針對我國特別是上市公司容易出現(xiàn)問題的準則加以規(guī)范??紤]盡可能縮小會計政策的選擇空間,對會計政策的選擇方面的規(guī)范更加具體。
            (四)加強對單位領(lǐng)導、會計人員誠信教育,提高會計隊伍整體素質(zhì)。
            會計誠信教育重點放在職業(yè)道德、會計理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識和技能訓練等內(nèi)容上,熟悉掌握會計法律和財會知識,這是單位領(lǐng)導和會計人員的基本要求,能夠自覺守法、守規(guī),依法辦事。目前,利用會計人員繼續(xù)教育制度來強化會計人員誠信教育,是一種快速可行的辦法,建議擴大教育范圍,單位主要領(lǐng)導也應(yīng)參加會計誠信教育,以推進會計誠信化建設(shè)。
            (五)健全相關(guān)法律法規(guī),加大懲處力度。
            修改、完善相關(guān)法律法規(guī),對現(xiàn)行法律法規(guī)中一些責任和處罰不明確條款加以修改,增加對現(xiàn)實中出現(xiàn)而法律法規(guī)中沒有明確的規(guī)定,要加強監(jiān)督部門執(zhí)法檢查建設(shè),做到執(zhí)法必嚴、違法必究,加大懲處力度,嚴格財經(jīng)紀律,要加大對造假者處罰力度,使得造假者付出的代價遠遠大于其所得收益,才能有效地制止造假者肆意違反財經(jīng)法規(guī)行為。
            (六)培育良好的會計誠信環(huán)境。
            要更好地建設(shè)會計誠信,必須努力創(chuàng)造良好的會計誠信氛圍,培育會計誠信環(huán)境:(1)單位內(nèi)部要建立科學、合理、高效的內(nèi)部控制制度,形成分工科學,職責明確,既能相互協(xié)作又能相互監(jiān)督、相互制約的機制,這是治理會計失信的一個重要途徑;(2)重視輿論作用,大力宣揚先進會計人員事跡,充分發(fā)揮會計誠信示范作用,努力引導會計人員向先進人物學習、看齊,對失信嚴重的會計人員,進行適度曝光;(3)建立會計行業(yè)自律性組織。這是借鑒國外成功的經(jīng)驗,是聯(lián)系單位會計與政府之間的橋梁和紐帶,在市場經(jīng)濟下能起到有些政府部門不能起到作用,行紀行規(guī)能約束某些單位會計不誠信行為,具有協(xié)助財政部門做好管理會計人員的職能。
            會計信息管理相關(guān)論文篇十九
            摘要:伴隨著科技與網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展,大數(shù)據(jù)時代已經(jīng)到來,本文將針對大數(shù)據(jù)背景下的會計檔案管理工作問題進行分析探討,旨在提升會計檔案管理工作水平。
            關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù);會計檔案管理;《會計檔案管理辦法》;策略。
            隨著大數(shù)據(jù)時代的到來,社會經(jīng)濟獲得了高速發(fā)展,對社會生產(chǎn)生活產(chǎn)生了巨大影響,同時也增加了信息安全風險。在大數(shù)據(jù)背景下,會計檔案管理工作應(yīng)與時俱進,不斷更新會計檔案管理的信息化,優(yōu)化了會計檔案管理工作流程,實現(xiàn)會計檔案管理工作的信息化進步和提高。
            (一)推進了會計檔案管理工作信息化進程。
            黨中央、國務(wù)院積極推動會計檔案“互聯(lián)網(wǎng)+”行動,我國基于互聯(lián)網(wǎng)的新業(yè)態(tài)、新模式的蓬勃興起,對會計檔案的管理提出新的需求.1月1日起實施的《會計檔案管理辦法》的“第七條單位可以利用計算機、網(wǎng)絡(luò)通信等信息技術(shù)手段管理會計檔案”“第八條同時滿足下列條件的,單位內(nèi)部形成的屬于歸檔范圍的電子會計資料可僅以電子形式保存,形成電子會計檔案….”。新《會計檔案管理辦法》的出臺為會計檔案管理在大數(shù)據(jù)時代發(fā)展提供了指引。
            會計檔案管理作為企業(yè)財務(wù)管理的一項重要工作,對企業(yè)管理的發(fā)展具有重要影響。而大數(shù)據(jù)整合了市場信息,推動互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新經(jīng)濟的發(fā)展,給會計檔案管理提供了新的工作模式,有利于促進會計檔案管理工作形成綠色、低碳的發(fā)展方式,無形中提高了會計檔案管理的效益,推動了公司的治理能力和企業(yè)現(xiàn)代化管理。
            (一)會計檔案管理發(fā)展沒有同步于大數(shù)據(jù)的發(fā)展。
            大數(shù)據(jù)背景下,會計檔案管理工作發(fā)展滯后,明顯落后于大數(shù)據(jù)技術(shù)的發(fā)展,其主要表現(xiàn)如下,第一,會計檔案管理制度仍然按照傳統(tǒng)管理模式進行,不能充分借助大數(shù)據(jù)發(fā)展優(yōu)勢。特別是會計核算多維信息需求的增加,會計檔案數(shù)量大幅上升與檔案管理工作高成本效益的矛盾日益顯現(xiàn);第二,會計檔案的存儲技術(shù)沒能跟大數(shù)據(jù)的發(fā)展,一旦發(fā)生會計檔案資料被篡改或丟失、損毀,對企業(yè)造成不可挽回的嚴重損失。
            (二)會計檔案管理人員思想認識落后,專業(yè)技能欠缺。
            知識經(jīng)濟時代,大數(shù)據(jù)獲得了長遠的發(fā)展,針對會計檔案管理工作,部分管理人員仍然存在思想認識落后的情況,并且不能主動學習相關(guān)知識,導致專業(yè)技能的欠缺。習慣于傳統(tǒng)會計檔案管理模式的工作人員,不能充分理解大數(shù)據(jù)給會計檔案帶來的改變,甚至排斥這種符合時代發(fā)展潮流的會計檔案管理模式,造成大數(shù)據(jù)不能充分的應(yīng)用到會計檔案管理當中。
            (三)會計檔案管理工作數(shù)據(jù)安全堪憂。
            目前,基于網(wǎng)絡(luò)與科技的發(fā)展,信息更加趨向于開放和共享,針對會計檔案管理工作與大數(shù)據(jù)的結(jié)合增加了數(shù)據(jù)被篡改和信息泄露的風險,會計檔案管理工作信息化后,所有數(shù)據(jù)與信息處于網(wǎng)路當中,容易造成企業(yè)會計檔案數(shù)據(jù)被篡改和信息泄露,將會對企業(yè)造成難以彌補的損失,因此,大數(shù)據(jù)時代背景下,采用信息安全技術(shù)手段來保證會計檔案數(shù)據(jù)的真實性和完整性顯得尤為重要。
            (一)建立健全會計檔案管理工作制度。
            201月1日實施的《會計檔案管理辦法》指出,要不斷健全會計檔案管理制度,同時,不斷推進大數(shù)據(jù)與會計檔案管理融合。大數(shù)據(jù)時代背景下,會計檔案管理工作也要革故鼎新,不能固步自封,要充分利用大數(shù)據(jù)發(fā)展優(yōu)勢,規(guī)避其中存在的風險與安全隱患,科學利用大數(shù)據(jù)促進會計檔案管理的進步;其次,在利用云存儲技術(shù)對會計檔案進行管理工作時,建立相應(yīng)的'儲存?zhèn)浞葜贫?,同時,完善責任制,堅持“誰處理,誰負責”原則,落實責任制,嚴肅會計檔案管理工作,也有利于發(fā)生問題后能夠及時發(fā)現(xiàn)問題和解決問題;最后,在健全管理制度的要求下,要不斷貫徹落實會計檔案管理制度,構(gòu)建相對完善的大數(shù)據(jù)背景下的會計檔案管理制度。
            (二)提升工作人員思想認識與業(yè)務(wù)能力。
            人才是企業(yè)發(fā)展的活力與動力所在,大數(shù)據(jù)背景下,企業(yè)要不斷提升工作人員思想認識與業(yè)務(wù)能力,充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)對會計檔案管理工作的促進作用。首先思想要與時偕行,充分認識和接受大數(shù)據(jù)下的會計檔案管理;其次,要不斷提升工作人員的專業(yè)技能,既要進行單純的技術(shù)傳授,又要進行大數(shù)據(jù)背景下對會計檔案管理技術(shù)的教授,讓工作人員能夠熟練掌握計算機操作以及會計檔案管理系統(tǒng)的應(yīng)用,同時,工作人員也要不斷提高自主學習能力,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),適應(yīng)不斷變化的市場經(jīng)濟形勢,更好地進行會計檔案管理工作。
            信息高速發(fā)展社會,信息安全尤為重要,大數(shù)據(jù)背景下的會計檔案管理工作數(shù)據(jù)安全性是第一位的。既要充分實現(xiàn)會計檔案管理工作與大數(shù)據(jù)的結(jié)合,又要注重會計檔案管理信息系統(tǒng)的建設(shè)與維護。首先要有防寫技術(shù),源頭上保證會計檔案數(shù)據(jù)的真實性,防止會計檔案被篡改;其次要有信息加密技術(shù),并設(shè)定經(jīng)辦、審核、審批等必要的審簽程序,進一步增強了會計檔案的保密檔次,再次要有信息確認技術(shù),如數(shù)字簽名技術(shù)、報文認證技術(shù)、數(shù)字水印技術(shù)等,即可對電子文件原文的有效保護,又可對電子文件的其他屬性目錄信息進行有效的保護;最后,要有訪問控制技術(shù)、防病毒技術(shù)等,有效地防范了大數(shù)據(jù)時代給會計檔案管理帶來的風險。
            結(jié)束語:
            會計檔案管理對于企事業(yè)單位而言都是非常重要的,是企事業(yè)單位重要的財務(wù)管理信息,大數(shù)據(jù)背景下,為會計檔案管理工作的發(fā)展提供了新的渠道和途徑,從整體上來講是有利于會計檔案管理工作發(fā)展的,但客觀來看,也給會計檔案管理工作帶來了諸多問題,例如其中最為嚴重的信息安全問題,因此,在大數(shù)據(jù)背景下,會計檔案管理工作也要緊跟時代發(fā)展步伐,與時俱進,充分與信息化融合,不斷利用大數(shù)據(jù)特點,整合信息資源,實現(xiàn)會計檔案管理工作的不斷進步與發(fā)展,構(gòu)建高效的會計檔案管理工作模式,促進大數(shù)據(jù)背景下會計檔案管理工作的不斷進步和提高。
            參考文獻: