總結(jié)是一種反思的機(jī)會(huì)，能夠讓我們更好地了解自己的經(jīng)驗(yàn)和成長(zhǎng)。寫一篇完美的總結(jié)需要我們充分地了解所總結(jié)的內(nèi)容，做到客觀公正?？偨Y(jié)范文中的亮點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)可以為我們寫好一篇總結(jié)提供借鑒和啟發(fā)。
人事檔案托管的協(xié)議書篇一
甲方：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方：法定代表人：聯(lián)系方式：甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方所投資的餐廳委托乙方對(duì)廚房出品管理的事宜達(dá)成以下條款，雙方簽訂本協(xié)議，共同確認(rèn)并遵守以下所列條款。
1、甲方委托乙方以專業(yè)管理廚房模式經(jīng)營(yíng)管理，為餐廳提供廚房技術(shù)服務(wù)的相關(guān)事宜。
2、乙方接受甲方委托，在充分維護(hù)甲方利益的基礎(chǔ)上，發(fā)揮乙方專業(yè)菜式出品的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，對(duì)本酒店廚房出品進(jìn)行全面管理，以達(dá)到本協(xié)議的目的。
3、合同期限。
（1）本合同期限為________年。
（2）自簽訂本協(xié)議之日起計(jì)算，即________年____月____日起至________年____月____日止。
（3）期滿后根據(jù)乙方管理業(yè)績(jī)經(jīng)甲方董事會(huì)決定，在同等條件下乙方有優(yōu)先續(xù)約權(quán)。
二、管理形式。
1、甲方委托乙方對(duì)本餐廳進(jìn)行管理，由乙方選派合適人員擔(dān)任本餐廳全面廚房的管理工作。
2、在管理期間，乙方應(yīng)努力并妥善經(jīng)營(yíng)及甲方交予管理的資產(chǎn)，如有任何人為破壞造成損失，應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)賠償。
3、乙方在本協(xié)議下的一切職責(zé)，是以甲方的名義并為甲方的利益而履行，乙方僅是甲方廚房管理上的代理人，本協(xié)議并無任何條款可以構(gòu)成或被解釋為乙方與甲方之間是合伙和合作關(guān)系，也不能理解為甲、乙雙方存在雇傭關(guān)系。因此，在經(jīng)營(yíng)期內(nèi)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)或因經(jīng)營(yíng)所需產(chǎn)生對(duì)第三者的債務(wù)或經(jīng)營(yíng)可能產(chǎn)生的虧損，除非本合同另有規(guī)定，乙方將不因其管理及經(jīng)營(yíng)而負(fù)起上述任何債務(wù)或虧損。
三、甲方的權(quán)利和責(zé)任。
1、甲方需向乙方提供可保障食品出品質(zhì)量的制作場(chǎng)地和完善配套所必需的設(shè)備、用具、潔具、原材料及其他配套設(shè)施，并符合乙方及國(guó)家的有關(guān)規(guī)定及要求。
2、甲方有監(jiān)督乙方的權(quán)利，如工作上不稱職者，可要求乙方整改。如甲方多次提出，乙方仍未于整改的或者整改后仍達(dá)不到甲方要求的，甲方有權(quán)終止協(xié)議。
3、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作，并達(dá)到甲方要求。不能浪費(fèi)甲方的原材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方會(huì)提出書面警告，發(fā)現(xiàn)多次并造成嚴(yán)重浪費(fèi)行為的，甲方有權(quán)終止合同。
4、乙方人員需遵守甲方管理制度，如果乙方人員嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí)，甲方有權(quán)向乙方要求賠償，并依法追究法律責(zé)任。
5、甲方為乙方委派人員提供宿舍和床位，宿舍使用的水、電等費(fèi)用由公司制訂統(tǒng)一基本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，超出標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
6、甲方為乙方派人委員每天提供工作用餐，夜班的員工可享受夜宵。
7、甲方需根據(jù)協(xié)議的規(guī)定，每月____日以人民幣的形式，支付乙方委派人員工資。
8、根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要甲方為乙方委派人員提供工作服。乙方委派人員需交納制服及工作保證金人民幣_(tái)_____元整，協(xié)議期滿，此保證金一并退還。
9、甲方需為乙方委派人員支付保險(xiǎn)費(fèi)用，保證乙方工作期間的人身安全。
1、甲方提供的廚房工作場(chǎng)地需符合國(guó)家安全消防標(biāo)準(zhǔn)。
四、乙方的權(quán)利和責(zé)任。
1、乙方保證委派專業(yè)技術(shù)人員不少于______人，所委派人員須有過強(qiáng)的技能，對(duì)不適合崗位要求的人員甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行調(diào)整。
2、乙方委派人員負(fù)責(zé)甲方廚房日常管理工作，對(duì)菜品的出品質(zhì)量及成本控制，力求達(dá)到最大效益的利潤(rùn)回報(bào)。如因乙方廚房出品質(zhì)量問題，而遭到客人投訴、退菜時(shí)，此損失由乙方承擔(dān)。
3、乙方推出的特色菜品不少于______種，在確保菜品質(zhì)量的同時(shí)，不斷推陳，推出酒店品牌菜、招牌菜，要做到新、奇、特、鮮。
4、乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家食品安全法，保證食品安全生產(chǎn)。若因乙方管理問題造成客人失誤中毒或受到防疫部門處罰，此損失由乙方承擔(dān)，并負(fù)責(zé)第三方的賠償。若因乙方管理問題引起甲方廚房火災(zāi)，此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān)。
5、廚房采購(gòu)有甲方負(fù)責(zé)，乙方有義務(wù)在采購(gòu)品種、質(zhì)量、價(jià)格上提供合理化建議。
6、乙方人員需遵守酒店作息時(shí)間，每月帶薪休假______天，愛護(hù)甲方財(cái)務(wù)，保守甲方的商業(yè)機(jī)密。
7、乙方派駐人員工作滿________年可享受一次帶薪為______天的年假，可累積例休和法定假期，最長(zhǎng)不超過______天。乙方委派的行政總廚可報(bào)銷年假的往返機(jī)票，其他委派人員可報(bào)銷年假的往返火車硬臥票。
8、乙方派駐人員到酒店報(bào)道的交通費(fèi)用由甲方報(bào)銷支付。
五、甲方預(yù)付乙方保證金。
1、甲方確定在本協(xié)議簽訂之日，預(yù)付乙方保證金______元整。
2、乙方需提供大于______元整的有效資金證明。
3、該保證金在協(xié)議生效后，于前三個(gè)月的有效管理費(fèi)中扣除。
六、違約責(zé)任。
1、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，雙方應(yīng)共同遵守，未經(jīng)雙方同意不得擅自更改。
2、如有一方違反本協(xié)議規(guī)定，守約方應(yīng)在違約行為發(fā)生時(shí)，書面告知對(duì)方予以糾正，違約方在告知糾正期內(nèi)不能停止違約行為的，守約方可以終止本協(xié)議。違約方應(yīng)向守約方賠償因此導(dǎo)致的一切經(jīng)濟(jì)損失。
3、如因甲方原因未能履行本協(xié)議，甲方需賠償乙方人民幣_(tái)_____元整。如因乙方的原因違約，乙方需賠償甲方人民幣_(tái)_____元整。
4、由于不可抗力的情況導(dǎo)致本協(xié)議不能正常履行甚至導(dǎo)致協(xié)議終止，經(jīng)雙方協(xié)商后，雙方不因此承擔(dān)違約責(zé)任。
七、爭(zhēng)議解決雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，可由甲、乙雙方協(xié)商解決。不能協(xié)商解決的，甲、乙雙方同意由__________________________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)關(guān)仲裁解決。
八、協(xié)議生效及其它。
1、本協(xié)議自甲方法定代表人和乙方簽訂蓋章之日起生效。
2、自本協(xié)議生效之日起，除非本協(xié)議一方出現(xiàn)違約情況，否則任何一方不應(yīng)提前終止本協(xié)議。符合本協(xié)議情況提前終止協(xié)議，應(yīng)提前壹個(gè)月通知對(duì)方，協(xié)議終止前本協(xié)議所規(guī)定之雙方義務(wù)仍需執(zhí)行。甲、乙雙方凡涉及各方權(quán)利、義務(wù)的，應(yīng)隨之以書面形式告知。
3、本協(xié)議未盡事宜，按照《勞動(dòng)法》和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
人事檔案托管的協(xié)議書篇二
（一）、甲方單純保管乙方要求托管的檔案，除此之外沒有任何人事關(guān)系代理的內(nèi)容，要妥善保管乙方的檔案，及時(shí)將增加的材料歸檔。
（二）、按照國(guó)家的相關(guān)政策，在規(guī)定許可的范圍內(nèi)，協(xié)助乙方申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的評(píng)定。
（三）、人事政策咨詢。
（一）、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法。
（二）、根據(jù)粵價(jià)[xx]194號(hào)文收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)每半年向甲方繳交托管人事檔案費(fèi)用。
（三）、若是以單位的名義委托保管檔案的`：
1、乙方應(yīng)向甲方提供申請(qǐng)托檔的公函，營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本或單位成立證明文件及稅務(wù)證書原件（各備1份復(fù)印件甲方留存），填寫《托管檔案人員登記表》（附后），上述資料須真實(shí)無誤。
2、乙方如變更名稱、法人、辦公場(chǎng)所等，須在變更后15天內(nèi)持營(yíng)業(yè)執(zhí)照或更名批復(fù)原件到人才中心辦理變更手續(xù)（備1份復(fù)印件甲方留存）；如屬撤銷的，須在撤銷前將托管人員的檔案轉(zhuǎn)出或要求托管人員個(gè)人與甲方簽訂個(gè)人檔案托管合同，并將撤銷批復(fù)報(bào)甲方留存。
在本協(xié)議期內(nèi)，如乙方逾期半年不繳交保管費(fèi)，甲方可單方終止協(xié)議。
（一）、本協(xié)議有效期為年，即從年月日至年月日止。協(xié)議期滿，甲乙雙方可續(xù)簽協(xié)議，如乙方不愿續(xù)簽協(xié)議，須將檔案轉(zhuǎn)走，否則，將作為無主檔處理。
（二）、本合同自簽訂之日起生效。
甲方：………人才交流服務(wù)中心乙方：
（蓋章）（蓋章）。
電話：..e-mail：
地址：地址：
20年月日20年月日。
人事檔案托管的協(xié)議書篇三
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務(wù)，達(dá)成以下協(xié)議：
1、甲方根據(jù)《檔案法》和中組部、人事部有關(guān)規(guī)定，為乙方接收，保管當(dāng)事人的人事檔案。
2、經(jīng)乙方申請(qǐng)，甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，可為乙方提供下列有償服務(wù)：出具以檔案為依據(jù)的各種證明，出國(guó)政審、整理檔案、代投社會(huì)保險(xiǎn)、代辦職稱、技術(shù)等級(jí)評(píng)定、報(bào)考。因乙方未將人事關(guān)系轉(zhuǎn)入甲方，如申請(qǐng)檔案轉(zhuǎn)出，甲方只開具《轉(zhuǎn)遞干部檔案材料通知單》，而不開具《干部調(diào)動(dòng)行政介紹信》。
1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家及省、市的法律法規(guī)，遵守甲方有關(guān)檔案及人事管理規(guī)定和計(jì)劃生育有關(guān)管理規(guī)定。
2、乙方申請(qǐng)上述服務(wù)時(shí)，需根據(jù)服務(wù)的需要和甲方的規(guī)定提供相關(guān)的證明材料，并確認(rèn)其真實(shí)性，不得弄虛作假。
3、乙方的工作，工資福利等均自理。
1、協(xié)議期限_________年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。協(xié)議期滿，若甲乙雙方無異議，本協(xié)議期限將自動(dòng)逐年延續(xù)。若乙方需解除本協(xié)議，則應(yīng)持書面意見到甲方處辦理解除協(xié)議手續(xù)并將人事檔案轉(zhuǎn)出。
2、根據(jù)省物價(jià)部門的規(guī)定，乙方同意按下列_________項(xiàng)方式向甲方支付費(fèi)用：
(2)以單項(xiàng)服務(wù)方式支付保存人事檔案_________元/年，于每年_________月_________日前支付。申辦上述第一款第2條各項(xiàng)服務(wù)時(shí)，按物價(jià)部門規(guī)定的.標(biāo)準(zhǔn)另行支付代辦費(fèi)用。
3、乙方未能按約定向甲方支付相關(guān)費(fèi)用，且未辦理人事檔案調(diào)出手續(xù)的，甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務(wù)針對(duì)甲方仍在管理乙方人事檔案的事實(shí)，甲方將依規(guī)定按上述第三款第2條所約定的標(biāo)準(zhǔn)向乙方計(jì)收費(fèi)用同時(shí)自欠費(fèi)的第_________個(gè)月起，計(jì)收每月_________元的滯納金。
4、本協(xié)議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。
5、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
人事檔案托管的協(xié)議書篇四
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下：
一、甲方同意保管乙方委托的人事檔案。
二、協(xié)議有效期為_________年，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
三、乙方每年應(yīng)向甲方繳交管理費(fèi)_________元人民幣，協(xié)議期內(nèi)檔案轉(zhuǎn)至其他單位，其管理費(fèi)不予退還。
四、甲方僅為乙方托管人事檔案，雙方不存在勞動(dòng)關(guān)系及任何行政上的隸屬關(guān)系，乙方的就業(yè)、工資、福利、醫(yī)療、人身意外、繳交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、退休申請(qǐng)及退休養(yǎng)老金的領(lǐng)取等均為自理。乙方在托管期間，其本人發(fā)生因病及傷亡事故導(dǎo)致的一切責(zé)任均由乙方本人自負(fù)，與甲方無關(guān)。
五、乙方在托管期間，應(yīng)自覺遵守國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)，不得以甲方之名義從事任何違法違紀(jì)活動(dòng)，不得違反計(jì)劃生育。否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方立即單方終止協(xié)議，脫離托管關(guān)系，托管費(fèi)不予退回。
六、在托管期間，如乙方由于調(diào)動(dòng)原因需要調(diào)閱檔案或轉(zhuǎn)至其他單位，需由接收單位出具證明，甲方才給予辦理閱檔或轉(zhuǎn)檔的有關(guān)手續(xù)。
七、本協(xié)議期內(nèi)，甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定管理乙方的人事檔案，為乙方出具與檔案有關(guān)的證明、材料。
八、本協(xié)議期滿后，乙方如不及時(shí)交納托管費(fèi)除按規(guī)定交納托管費(fèi)外，每人每日加收滯納金_________元。
九、乙方如變更地址及聯(lián)系電話應(yīng)及時(shí)通知甲方，以便聯(lián)系。如不及時(shí)，由此造成的責(zé)任概由乙方承擔(dān)。
十、本協(xié)議單方或自動(dòng)終止時(shí)，托管關(guān)系自然解除。
十一、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。
十二、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。自簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：_________。
乙方(簽字)：_________。
代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
人事檔案托管的協(xié)議書篇五
為了加快云仙境景區(qū)的旅游發(fā)展和深度開發(fā)，樹立景區(qū)良好形象，達(dá)到景區(qū)內(nèi)自然、人文景觀、資源的合理開發(fā)、有效利用，打造武夷山“云仙境”的品牌，甲方委托乙方承擔(dān)對(duì)云仙境景區(qū)的開發(fā)、經(jīng)營(yíng)、管理。根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定，本著互惠互利、共謀發(fā)展的原則，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就云仙境景區(qū)委托開發(fā)經(jīng)營(yíng)管理之相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議，供雙方共同遵守。
第一章開發(fā)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)范圍、期限、形式。
區(qū)的對(duì)外影響力、知名度及品牌價(jià)值，從而實(shí)現(xiàn)景區(qū)走向市場(chǎng)、走向國(guó)際這一戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)。
第二條委托經(jīng)營(yíng)范圍：
第三條委托經(jīng)營(yíng)年限：
本協(xié)議承包經(jīng)營(yíng)期限為________年，即從_________年___月____日起至_________年___月____日止。
第四條委托經(jīng)營(yíng)管理方式：由乙方獨(dú)資自主經(jīng)營(yíng)。
第五條甲方的收益及支付方式：
1.本協(xié)議的乙方支付給甲方的費(fèi)用為每年固定人民_________萬(wàn)元整(人民幣_(tái)_________元整)。本合簽訂后30天內(nèi)，乙方須向甲方支付第一年費(fèi)用的1________萬(wàn)元人民幣，剩下的________萬(wàn)元在景區(qū)交接之后10天內(nèi)支付完。其余每年的費(fèi)用在當(dāng)年的______月____日前交納。乙方繳款項(xiàng)起始時(shí)間從甲方正式移交云仙境景區(qū)之日起計(jì)算。
第二章甲方的權(quán)利與義務(wù)。
第六條甲方的權(quán)利如下：
1、有權(quán)維護(hù)云仙境景區(qū)合法利益和甲方合理利益不受侵害。
2、依法依協(xié)議對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)、開發(fā)、資源利用進(jìn)行監(jiān)督。
3、根據(jù)本協(xié)議條款內(nèi)容向乙方收取費(fèi)用。
第六條甲方的義務(wù)如下：
1、成立專門的協(xié)調(diào)小組為乙方協(xié)調(diào)處理景區(qū)矛盾，創(chuàng)造良好的景區(qū)環(huán)境，確保乙方的合法權(quán)益不受侵害。
2、不得違反本協(xié)議規(guī)定，干涉乙方的經(jīng)營(yíng)自主權(quán)。
3、應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有景區(qū)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的劃定及移交工作;并提供已征用土地紅線圖及相關(guān)報(bào)批手續(xù)的復(fù)印件;并協(xié)助乙方辦理景區(qū)相關(guān)報(bào)批手續(xù)和協(xié)調(diào)其他有關(guān)部門的關(guān)系。
4、應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)總體規(guī)劃控制范圍的界限劃定及資料的移交工作(景區(qū)的總體規(guī)劃控制范圍以總體規(guī)劃方案及紅線控制圖為準(zhǔn));在景區(qū)規(guī)劃控制范圍內(nèi)，除乙方可按規(guī)劃建設(shè)旅游及配套設(shè)施外，其它任何部門不能新建房屋等各種建筑物。
5、應(yīng)保證云仙境景區(qū)的項(xiàng)目及移交資產(chǎn)、土地的合法性。
6、景區(qū)承包前的所有債權(quán)、債務(wù)，由甲方負(fù)責(zé)，與乙方無關(guān)。
7、負(fù)責(zé)處理原景區(qū)簽訂的有關(guān)需要解除的未到期協(xié)議的終止、協(xié)議改簽、違約賠償?shù)裙ぷ鳌?BR> 8、在本協(xié)議簽定后，甲方應(yīng)在30天內(nèi)組織人員清點(diǎn)“云仙境景區(qū)”的資產(chǎn)和有關(guān)資料，確保在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將“云仙境景區(qū)”內(nèi)所有資產(chǎn)、有關(guān)資料順利移交給乙方使用。
9、在本協(xié)議簽定后，甲方應(yīng)及時(shí)解除云仙境景區(qū)的現(xiàn)有工作人員的勞動(dòng)協(xié)議關(guān)系，并配合乙方根據(jù)工作需要重新簽訂部分員工的勞動(dòng)用工協(xié)議。
10、甲方應(yīng)配合和支持乙方向上級(jí)政府有關(guān)部門申請(qǐng)旅游開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)，所爭(zhēng)取的項(xiàng)目資金?？顚Ｓ?。
11、甲方負(fù)責(zé)處理與其所簽的未到期協(xié)議。
12、負(fù)責(zé)協(xié)助乙方辦理景區(qū)經(jīng)營(yíng)的相關(guān)資質(zhì)等文件。
第三章乙方的權(quán)利與義務(wù)。
第七條乙方的權(quán)利如下：
1、享有景區(qū)獨(dú)立、排他的使用權(quán)、經(jīng)營(yíng)權(quán);有權(quán)對(duì)云仙境景區(qū)進(jìn)行自主合法經(jīng)營(yíng)管理。
2、有權(quán)將云仙境景區(qū)內(nèi)的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行承包管理。
3、有權(quán)享受甲方已享受的有關(guān)各項(xiàng)招商引資優(yōu)惠政策和國(guó)家稅收優(yōu)惠政策。
4、有權(quán)根據(jù)需要申請(qǐng)對(duì)景區(qū)整體規(guī)劃進(jìn)行調(diào)整，分期開發(fā)利用與改變部分土地用途，但必須征得甲方同意并按程序報(bào)批。
5、有權(quán)自主決定景區(qū)的內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員安排和招工用工等，在同等條件下乙方可優(yōu)先安排甲方原有的員工就業(yè)。
6、在征得甲方同意，并在不改變、不影響景區(qū)景觀效果的前提下，乙方可根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要，有權(quán)合理開發(fā)利用景區(qū)內(nèi)的景觀資源、水資源等。
第八條乙方的義務(wù)如下：
1、景區(qū)的旅游資源是不可再生的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)景區(qū)進(jìn)行有效的日常維護(hù)(因自然災(zāi)害、建筑物主體受損除外)、開發(fā)、經(jīng)營(yíng)管理、宣傳推廣;一切經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)必須遵守國(guó)家法律法規(guī)及旅游開發(fā)管理相關(guān)法律法規(guī)。
2、乙方每年應(yīng)有一定資金投入景區(qū)旅游項(xiàng)目品牌的宣傳推廣工作，努力提高“云仙境景區(qū)”的知名度。
3、在協(xié)議期內(nèi)，乙方應(yīng)每年向甲方免費(fèi)提供一定的云仙境景區(qū)張參觀的門票(當(dāng)年有效)以及提供優(yōu)惠住宿。
4、如云仙境景區(qū)需要申報(bào)國(guó)家級(jí)風(fēng)景名勝區(qū)、自然文化遺產(chǎn)、aaaa景區(qū)等，所需費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
5、不得將甲方的景區(qū)資源、土地使用權(quán)和移交的固定資產(chǎn)進(jìn)行抵押融資。
第四章違約責(zé)任。
第九條本協(xié)議簽訂后，任何一方均不得違約，否則，違約方應(yīng)向守約方支付本協(xié)議總金額的%違約金;守約方并可視情況有權(quán)單方終止協(xié)議，造成經(jīng)濟(jì)損失的由違約方承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十條乙方有下列違約行為之一者，甲方有權(quán)無條件解除協(xié)議，收回“云仙境景區(qū)”經(jīng)營(yíng)管理權(quán)，乙方所有投入和已繳交的款項(xiàng)無償歸甲方所有。
1、正式協(xié)議簽訂后，乙方在規(guī)定的繳款期限超過45天沒及時(shí)足額繳交納項(xiàng)款的。
2、乙方擅自將甲方的景區(qū)資源抵押融資的;(乙方自建賬蓬酒店、木屋別墅、營(yíng)地等固定資產(chǎn)投資不在此范圍以內(nèi)，乙方可自行抵押融資而不需甲方同意。)。
3、違約終止本協(xié)議的。
第十一條因甲方原因農(nóng)民未得到合理安置、賠償?shù)葐栴}所引起的糾紛而影響乙方經(jīng)營(yíng)時(shí)，甲方應(yīng)賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失。
第十二條本協(xié)議簽訂后，乙方按規(guī)定的時(shí)間向甲方繳交了第一年承包金240萬(wàn)元人民幣后，如甲方未能按時(shí)完成移交工作，延誤乙方的經(jīng)營(yíng)超過30天時(shí)，乙方可單方終止本協(xié)議，甲方除應(yīng)將已收的款項(xiàng)(含利息)如數(shù)退還給乙方外，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，按違約規(guī)定的條款進(jìn)行處理。
第五章其它事項(xiàng)。
第十三條從簽訂本協(xié)議之日起，乙方可立即派駐人員進(jìn)入云仙境景區(qū)管理處開展交接前期準(zhǔn)備工作，雙方人員配合辦理相關(guān)的轉(zhuǎn)移登記手續(xù)，并在30天內(nèi)完成整個(gè)項(xiàng)目、資料的交接手續(xù)。同時(shí)甲方原有工作人員應(yīng)由甲方及時(shí)給予安置離開(乙方需重新聘請(qǐng)的除外)。
第十四條如屬景區(qū)移交前的甲方簽訂的各種協(xié)議、未履行完畢的事務(wù)出現(xiàn)爭(zhēng)議時(shí)，甲方應(yīng)自行負(fù)責(zé)處理，由此造成乙方經(jīng)濟(jì)損失由甲方承擔(dān)。如造成乙方無法經(jīng)營(yíng)時(shí)應(yīng)及時(shí)終止本協(xié)議，甲方應(yīng)賠償乙方的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失并承擔(dān)協(xié)議違約責(zé)任。
第十五條甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理景區(qū)內(nèi)經(jīng)營(yíng)特種項(xiàng)目的申辦、報(bào)建等手續(xù)，以保證乙方能根據(jù)發(fā)展需要順利申辦到景區(qū)的各項(xiàng)合法的特種經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目證照。
第十六條在協(xié)議期內(nèi)如遇地震、水災(zāi)、臺(tái)風(fēng)或戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗拒的災(zāi)害，造成景區(qū)內(nèi)的資產(chǎn)重大損失或停業(yè)整頓，甲方根據(jù)情況減少或免除乙方當(dāng)年的管理金額。
第十七條協(xié)議期內(nèi)在國(guó)家法律或政策的許可下，甲方將“云仙境景區(qū)”整體轉(zhuǎn)讓時(shí)，應(yīng)取得乙方同意并賠償其損失。
第十八條在協(xié)議期內(nèi)如遇國(guó)家重大建設(shè)項(xiàng)目需要征用“云仙境景區(qū)”項(xiàng)目時(shí)，甲方應(yīng)將乙方前期所投資的金額如數(shù)賠償給乙方。
第一十九條在委托經(jīng)營(yíng)管理期內(nèi)國(guó)家征收土地時(shí)，征收到乙方受托管理的景區(qū)內(nèi)的景點(diǎn)或乙方投資的項(xiàng)目時(shí)，甲方應(yīng)取得乙方同意，如政府強(qiáng)行征收，甲方應(yīng)賠償乙方的征收范圍內(nèi)的投資款，雙方協(xié)商同意的應(yīng)另當(dāng)別論，但征收到乙方投資的固定資產(chǎn)，如酒店、別墅、商業(yè)、道路等設(shè)施按評(píng)估價(jià)如數(shù)賠償乙方。
第二十一條本協(xié)議期滿后，乙方獨(dú)立投資的產(chǎn)業(yè)(如酒店、別墅、營(yíng)地等)可向甲方收取一定的費(fèi)用后，歸甲方所有。
第二十二條本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)以互諒互讓為原則進(jìn)行友好協(xié)商，協(xié)商不成時(shí)任何一方可向仲裁機(jī)構(gòu)或向上一級(jí)的人民法院起訴。
第二十三條本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商后以補(bǔ)充協(xié)議方式對(duì)本協(xié)議加以補(bǔ)充，該補(bǔ)充協(xié)議具有同等的法律效力。
第二十四條本協(xié)議一式肆份，甲、乙雙方各執(zhí)兩份。
第二十五條本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：__________乙方：___________。
簽約日期：_______年_____月______日
人事檔案托管的協(xié)議書篇六
（一）、甲方單純保管乙方要求托管的檔案，除此之外沒有任何人事關(guān)系代理的內(nèi)容，要妥善保管乙方的檔案，及時(shí)將增加的材料歸檔。
（二）、按照國(guó)家的相關(guān)政策，在規(guī)定許可的范圍內(nèi)，協(xié)助乙方申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的評(píng)定。
（三）、人事政策咨詢。
（一）、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法。
（二）、根據(jù)粵價(jià)[xx]194號(hào)文收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)每半年向甲方繳交托管人事檔案費(fèi)用。
（三）、若是以單位的名義委托保管檔案的：
1、乙方應(yīng)向甲方提供申請(qǐng)托檔的`公函，營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本或單位成立證明文件及稅務(wù)證書原件（各備1份復(fù)印件甲方留存），填寫《托管檔案人員登記表》（附后），上述資料須真實(shí)無誤。
2、乙方如變更名稱、法人、辦公場(chǎng)所等，須在變更后15天內(nèi)持營(yíng)業(yè)執(zhí)照或更名批復(fù)原件到人才中心辦理變更手續(xù)（備1份復(fù)印件甲方留存）；如屬撤銷的，須在撤銷前將托管人員的檔案轉(zhuǎn)出或要求托管人員個(gè)人與甲方簽訂個(gè)人檔案托管合同，并將撤銷批復(fù)報(bào)甲方留存。
在本協(xié)議期內(nèi)，如乙方逾期半年不繳交保管費(fèi)，甲方可單方終止協(xié)議。
（一）、本協(xié)議有效期為年，即從年月日至年月日止。協(xié)議期滿，甲乙雙方可續(xù)簽協(xié)議，如乙方不愿續(xù)簽協(xié)議，須將檔案轉(zhuǎn)走，否則，將作為無主檔處理。
（二）、本合同自簽訂之日起生效。
甲方：………人才交流服務(wù)中心乙方：
（蓋章）（蓋章）。
電話：..e-mail：
地址：地址：
人事檔案托管的協(xié)議書篇七
根據(jù)乙方申請(qǐng)，現(xiàn)就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協(xié)議如下：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
1、負(fù)責(zé)辦理有關(guān)調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)
2、依據(jù)有關(guān)規(guī)定，管理甲方人事檔案，辦理相關(guān)業(yè)務(wù)
3、依據(jù)檔案辦理出國(guó)政審、職稱申報(bào)蓋章及出具有關(guān)證明
4、存檔人員退休申報(bào)
5、在委托保管檔案期間，乙方不負(fù)責(zé)其他非檔案管理責(zé)任。
1、交付甲方檔案管理費(fèi)為每月五元，按存檔期限一次結(jié)清
2、一次性交費(fèi)不少于半年，存檔費(fèi)一經(jīng)交納，存檔期內(nèi)轉(zhuǎn)檔存檔費(fèi)不予退還
3、檔案保管到期前一周，應(yīng)及時(shí)與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4、保存好協(xié)議和交費(fèi)憑證。
____年_____月_____日_____年_____月_____日
人事檔案托管的協(xié)議書篇八
乙方：_________(身份證號(hào)：_________)
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方代理乙方的人事關(guān)系及人事檔案，達(dá)成以下協(xié)議：
一、乙方自愿選擇人事代理單項(xiàng)服務(wù)
五、乙方的就業(yè)及與其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系，工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等均由乙方負(fù)責(zé)
八、乙方應(yīng)當(dāng)按政府物價(jià)部門核準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付檔案管理及人事代理費(fèi)
九、乙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動(dòng)的，由轉(zhuǎn)出人事關(guān)系下月起計(jì)算，甲方退回代理費(fèi)
十一、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：________
法定代表人(簽字)：___
________年____月____日________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：____________ 簽訂地點(diǎn)：____________
人事檔案托管的協(xié)議書篇九
乙方(姓名)：
身份證號(hào)：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
郵政編碼：
一、委托保管時(shí)間：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
二、甲方保管責(zé)任：
1、負(fù)責(zé)辦理有關(guān)調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù);。
3、依據(jù)檔案辦理出國(guó)政審、職稱申報(bào)蓋章及出具有關(guān)證明;。
4、存檔人員退休申報(bào);。
5、在委托保管檔案期間，乙方不負(fù)責(zé)其他非檔案管理責(zé)任。
三、乙方責(zé)任。
1、交付甲方檔案管理費(fèi)為每月五元，按存檔期限一次結(jié)清;。
2、一次性交費(fèi)不少于半年，存檔費(fèi)一經(jīng)交納，存檔期內(nèi)轉(zhuǎn)檔存檔費(fèi)不予退還;。
3、檔案保管到期前一周，應(yīng)及時(shí)與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4、保存好協(xié)議和交費(fèi)憑證。
四、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協(xié)議在保稅區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日。
續(xù)存協(xié)議記錄(工作人員填寫)。
辦理日期：
續(xù)存起止時(shí)間：
經(jīng)辦人：
金額(元)：
交款人：
人事檔案托管的協(xié)議書篇十
鹽城市人事局結(jié)合該市韓資企業(yè)較多的實(shí)際，努力為建立江蘇省利用韓資密集區(qū)提供“仿真”韓國(guó)的人才、技術(shù)和智力服務(wù)。
一是推行一站式服務(wù)。建立人才服務(wù)“綠色通道”，加強(qiáng)一站式服務(wù)大廳窗口人員的韓語(yǔ)培訓(xùn)，在市人才市場(chǎng)設(shè)韓資企業(yè)招聘專區(qū)，聘請(qǐng)兼職韓語(yǔ)翻譯，確保韓資企業(yè)引才渠道暢通。與全國(guó)百所高校建立引才協(xié)作網(wǎng)絡(luò)，建成網(wǎng)上遠(yuǎn)程面試系統(tǒng)，方便韓資企業(yè)招才引智。在鹽城人才網(wǎng)站開辟專為韓資企業(yè)服務(wù)的窗口，積極創(chuàng)造條件建立韓文人才服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
二是實(shí)行訂單式服務(wù)。由市區(qū)4家政府所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)合組成韓資企業(yè)服務(wù)小分隊(duì)，深入到韓資企業(yè)了解情況，編印人才服務(wù)清單，把韓資企業(yè)的`基本情況、主營(yíng)業(yè)務(wù)、聯(lián)系方式、人才服務(wù)需求以及落實(shí)情況記錄在工作手冊(cè)上，工作人員實(shí)行對(duì)口聯(lián)系，隨時(shí)隨地提供服務(wù)。
三是提供個(gè)性化服務(wù)。圍繞“擴(kuò)大規(guī)模、拓展領(lǐng)域、提高層次、互動(dòng)雙贏”做好人才服務(wù)文章，在人才培養(yǎng)、人才引進(jìn)、人事代理等方面，創(chuàng)造“仿真”韓國(guó)的人才服務(wù)大環(huán)境。積極做好各類人才的儲(chǔ)備和供應(yīng)，對(duì)較大的韓資項(xiàng)目，提前幫助企業(yè)做好項(xiàng)目建設(shè)中和投產(chǎn)后所需各類人才準(zhǔn)備。針對(duì)韓資企業(yè)在人力資源管理上的特殊性，積極為他們提供檔案托管、勞動(dòng)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、戶籍掛靠等人事代理服務(wù)，為企業(yè)分憂解難，為人才提供保障。
四是拓展中韓人才交流。加強(qiáng)中韓人才服務(wù)領(lǐng)域的合作與交流，積極為韓資企業(yè)提供人才、勞務(wù)、技術(shù)、管理以及中韓商務(wù)考察交流等方面的咨詢服務(wù)。引進(jìn)韓國(guó)的商貿(mào)、會(huì)計(jì)、法律、金融、技術(shù)、人才等中介服務(wù)機(jī)構(gòu)，為在鹽韓資企業(yè)提供全方位的服務(wù)。建立與韓國(guó)中央大學(xué)校、江原道立大學(xué)等韓國(guó)高等院校固定的人才引進(jìn)和培養(yǎng)合作關(guān)系，為鹽城大力引進(jìn)和培養(yǎng)韓資企業(yè)緊缺人才打好基礎(chǔ)。
注：查看本文相關(guān)詳情請(qǐng)搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索鹽城市人事檔案托管費(fèi)。
人事檔案托管的協(xié)議書篇十一
乙方(姓名)：
身份證號(hào)：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
郵政編碼：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
二、甲方保管責(zé)任：
1、負(fù)責(zé)辦理有關(guān)調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù);。
2、依據(jù)有關(guān)規(guī)定，管理甲方人事檔案，辦理相關(guān)業(yè)務(wù);。
3、依據(jù)檔案辦理出國(guó)政審、職稱申報(bào)蓋章及出具有關(guān)證明;。
4、存檔人員退休申報(bào);。
5、在委托保管檔案期間，乙方不負(fù)責(zé)其他非檔案管理責(zé)任。
三、乙方責(zé)任。
1、交付甲方檔案管理費(fèi)為每月五元，按存檔期限一次結(jié)清;。
2、一次性交費(fèi)不少于半年，存檔費(fèi)一經(jīng)交納，存檔期內(nèi)轉(zhuǎn)檔存檔費(fèi)不予退還;。
3、檔案保管到期前一周，應(yīng)及時(shí)與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4、保存好協(xié)議和交費(fèi)憑證。
四、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協(xié)議在保稅區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日。
續(xù)存協(xié)議記錄(工作人員填寫)。
辦理日期：
續(xù)存起止時(shí)間：
經(jīng)辦人：
金額(元)：
交款人：
人事檔案托管的協(xié)議書篇十二
檔案調(diào)入：
1、本人持身份證到西安經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心“人事檔案托管”窗口開具《商調(diào)函》。
2、回原單位或托管檔案機(jī)構(gòu)辦理檔案調(diào)出手續(xù);
3、檔案轉(zhuǎn)到經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心后，與人才服務(wù)中心簽訂《個(gè)人委托管理人事檔案合同書》,并繳納檔案管理費(fèi)。
檔案調(diào)出：
1、調(diào)出檔案時(shí)，需將《個(gè)人委托管理人事檔案合同書》交回，同時(shí)持檔案調(diào)入地開具的商調(diào)函以及身份證原件前來人才服務(wù)中心辦理檔案調(diào)出手續(xù)。檔案調(diào)出前須辦理完與其相關(guān)事項(xiàng)轉(zhuǎn)移手續(xù)如：社會(huì)保險(xiǎn)、戶籍、黨組織關(guān)系等。
2、檔案由接收單位接收后，須將回執(zhí)寄回西安經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心。
3、代他人辦理者需持檔案托管人的委托書、身份證原件及代理人的身份證原件。
檔案的借出或查閱：
持相關(guān)單位出具的介紹信由一名以上人事專員前來辦理，本人不得借閱自己的.檔案。
檔案調(diào)入：
1、本人持身份證到西安經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心“人事檔案托管”窗口開具《商調(diào)函》。
2、回原單位或托管檔案機(jī)構(gòu)辦理檔案調(diào)出手續(xù);
3、檔案轉(zhuǎn)到經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心后，與人才服務(wù)中心簽訂《個(gè)人委托管理人事檔案合同書》,并繳納檔案管理費(fèi)。
檔案調(diào)出：
1、調(diào)出檔案時(shí)，需將《個(gè)人委托管理人事檔案合同書》交回，同時(shí)持檔案調(diào)入地開具的商調(diào)函以及身份證原件前來人才服務(wù)中心辦理檔案調(diào)出手續(xù)。檔案調(diào)出前須辦理完與其相關(guān)事項(xiàng)轉(zhuǎn)移手續(xù)如：社會(huì)保險(xiǎn)、戶籍、黨組織關(guān)系等。
2、檔案由接收單位接收后，須將回執(zhí)寄回西安經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心。
3、代他人辦理者需持檔案托管人的委托書、身份證原件及代理人的身份證原件。
檔案的借出或查閱：
持相關(guān)單位出具的介紹信由一名以上人事專員前來辦理，本人不得借閱自己的檔案。
注：查看本文相關(guān)詳情請(qǐng)搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索人事檔案托管。
人事檔案托管的協(xié)議書篇十三
乙方：(委托單位全稱)。
丙方：(個(gè)人姓名)身份證號(hào)碼：
根據(jù)中組部、人事部《流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規(guī)定》和《陜西省人才市場(chǎng)條例》及《西安市建立和推行人事代理制度的暫行規(guī)定》有關(guān)規(guī)定，乙方愿將甲方作為本單位的人事代理機(jī)構(gòu)，由甲方依法管理乙方聘用員工的人事檔案，并為其提供人事代理服務(wù);丙方接受甲、乙雙方管理，經(jīng)三方協(xié)商，訂立合同如下：
一、乙方應(yīng)由人事專員持《單位委托人事代理協(xié)議書》到甲方辦公地統(tǒng)一辦理丙方存檔手續(xù)及相關(guān)人事代理業(yè)務(wù)，如遇特殊情況需丙方到甲方辦理業(yè)務(wù)的，乙方應(yīng)為其向甲方出具介紹信。
二、如丙方系乙方聘用的應(yīng)屆高校畢業(yè)生，甲方可根據(jù)當(dāng)年畢業(yè)生落戶等有關(guān)政策協(xié)助乙方、丙方辦理報(bào)到手續(xù)，丙方報(bào)到后工作滿一年，應(yīng)到甲方領(lǐng)取轉(zhuǎn)正定級(jí)表及職稱認(rèn)定(評(píng)審)材料，由乙方做出鑒定后統(tǒng)一交甲方辦理。
三、乙方應(yīng)每年對(duì)丙方工作情況做出書面鑒定，并將丙方在乙方工作期間形成的檔案材料統(tǒng)一交甲方審核后歸檔。
四、甲方應(yīng)將人事代理相關(guān)業(yè)務(wù)辦理?xiàng)l件和程序發(fā)布在西安市人才網(wǎng)人事代理頻道內(nèi)，乙、丙方應(yīng)上網(wǎng)查看并按規(guī)定時(shí)間到甲方辦公地辦理，因乙、丙方原因未按規(guī)定時(shí)間辦理而導(dǎo)致的一切不良后果及損失與甲方無關(guān)。
五、甲方不負(fù)責(zé)乙方員工的病、殘、傷、亡事宜及各種社會(huì)保險(xiǎn)等其他管理責(zé)任。
六、如乙方當(dāng)月在甲方存檔人員有增減的，乙方應(yīng)填寫《西安市人才服務(wù)中心單位委托人事代理人員增減變動(dòng)表》加蓋公章后于當(dāng)月底前報(bào)甲方審核。
七、丙方與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系后，乙方應(yīng)持《單位委托人事代理協(xié)議書》及本合同書第二聯(lián)到甲方辦理相關(guān)手續(xù)，并現(xiàn)場(chǎng)結(jié)清丙方當(dāng)年在職期間檔案管理費(fèi)。丙方應(yīng)于離職之日起一周內(nèi)持乙方出具的離職證明、本合同書第三聯(lián)到甲方辦公地辦理檔案轉(zhuǎn)個(gè)人手續(xù)，合同丟失的由個(gè)人寫出書面丟失證明并加蓋乙方公章，如需轉(zhuǎn)遞檔案還需提供正式調(diào)檔函及本人身份證復(fù)印件。
八、乙方應(yīng)在《單位委托人事代理協(xié)議》約定的日期到甲方核對(duì)存檔人員名單、辦理單位驗(yàn)證手續(xù)，繳納當(dāng)年檔案管理費(fèi)，未按規(guī)定時(shí)間辦理驗(yàn)證及繳納檔案管理費(fèi)的，甲方有權(quán)停止服務(wù)，因此產(chǎn)生的乙、丙方損失，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，甲、乙雙方簽字蓋章，丙方簽字生效。
甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：丙方(簽字)：
經(jīng)辦人(簽字)：人事專員(簽字)：
年月日年月日年月日。
人事檔案托管的協(xié)議書篇十四
人事檔案是人事管理活動(dòng)中形成的，記述和反映個(gè)人經(jīng)歷和德才表現(xiàn)，以個(gè)人為單位組合起來，以備考察的文件材料。對(duì)于委托管理人事檔案合同你了解多少呢?以下是本站小編整理的委托管理人事檔案合同，歡迎參考閱讀。
甲方：合肥市人才服務(wù)中心。
乙方：(委托代管單位)。
丙方：身份證號(hào)碼：
根據(jù)中組部、人事部《流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規(guī)定》及國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定，現(xiàn)就乙方委托甲方代管丙方檔案、人事關(guān)系事宜，經(jīng)三方協(xié)商，訂立合同如下：
一、乙方負(fù)責(zé)向甲方移交或協(xié)助移交丙方完整的人事檔案材料。
二、甲方保管丙方檔案，并按有關(guān)政策規(guī)定為丙方提供人事代理服務(wù)。
三、丙方在乙方工作期間的養(yǎng)老等社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)由乙方根據(jù)相關(guān)法規(guī)規(guī)定辦理。
四、乙方按年度向甲方支付代管檔案、人事關(guān)系管理費(fèi)用，或督促丙方個(gè)人交納，每年____元/人。如由丙方個(gè)人交納，首次須預(yù)交一年管理費(fèi)用，交費(fèi)期滿后可在12個(gè)月內(nèi)連續(xù)交納，但在要求甲方提供代理服務(wù)費(fèi)時(shí)不得欠費(fèi)。欠費(fèi)時(shí)間在12個(gè)月以上的，甲方有權(quán)終止代理服務(wù)，并在乙、丙方使用檔案或需甲方提供相關(guān)服務(wù)時(shí)予以追繳。
五、乙方與丙方發(fā)生聘用(勞動(dòng))關(guān)系糾紛，甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。
六、本合同自____年____月_____日起生效，乙、丙雙方解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系或以其他形式事實(shí)脫離勞動(dòng)關(guān)系兩個(gè)月內(nèi)，乙方須書面告知甲方，并向甲方出具丙方工作期間鑒定，本合同即終止。
七、本合同終止后，丙方可繼續(xù)申請(qǐng)委托甲方代管檔案、人事關(guān)系，并簽訂相關(guān)合同。
八、在本合同有效期限內(nèi)，丙方要求將檔案、人事關(guān)系轉(zhuǎn)出本中心須經(jīng)乙方同意。
九、本合同一式兩份，乙方一份，存入丙方檔案一份。
甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：：
甲方代表簽字：乙方代表簽字：丙方(簽字)。
年月日年月日年月日。
住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部人力資源開發(fā)中心(以下簡(jiǎn)稱甲方)和(以下簡(jiǎn)稱乙方)，就乙方委托甲方代管員工人事檔案事宜進(jìn)行協(xié)商，并在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同書。
第一章雙方權(quán)利和義務(wù)。
第一條甲、乙雙方屬于獨(dú)立的機(jī)構(gòu)和法人實(shí)體，如因一方原因造成違法違規(guī)事件，該責(zé)任方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任。
第二條甲方負(fù)責(zé)保存、管理乙方委托人員的人事檔案，并提供如下服務(wù)：
1、依據(jù)乙方提供的書面材料，辦理人事調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。
2、依據(jù)有關(guān)規(guī)定出具與檔案相關(guān)的各種人事證明材料。
3、依據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理乙方委托存檔人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)的申報(bào)、因公出國(guó)政審、檔案工資初次核定、集體戶口代管等工作。
4、按照國(guó)家人事檔案管理規(guī)定，為乙方委托存檔人員收集、鑒別、整理、歸檔人事檔案材料。
5、向乙方提供相關(guān)人事、勞動(dòng)政策咨詢。
6、辦理乙方委托的其他事項(xiàng)。
第三條甲方不承擔(dān)乙方委托存檔人員與乙方發(fā)生勞動(dòng)(經(jīng)濟(jì))糾紛而引發(fā)的相關(guān)法律責(zé)任。
1、向甲方提供的企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照(事業(yè)單位法人證書)及相關(guān)證明材料應(yīng)真實(shí)有效，如有變更應(yīng)及時(shí)以書面形式通知甲方。
2、乙方應(yīng)配備專職人員負(fù)責(zé)與甲方聯(lián)系并辦理各業(yè)務(wù)事項(xiàng)。確因特殊情況，需要他人代辦的業(yè)務(wù)事宜，乙方應(yīng)出具。
介紹信。
方可辦理。
3、乙方負(fù)責(zé)收集存檔人員在工作和相關(guān)活動(dòng)中形成的檔案材料，以及大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)申報(bào)工作，并及時(shí)交甲方歸檔和辦理相關(guān)手續(xù)。
4、人事檔案的轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出，應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)規(guī)定。如缺少必要材料，乙方應(yīng)協(xié)助補(bǔ)充完善。
勞動(dòng)合同。
》的在職員工。乙方與員工解除勞動(dòng)合同后，應(yīng)及時(shí)以書面形式通知甲方，并督促被解聘人員在15日內(nèi)到甲方辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第二章合同期限。
第六條本合同期限為年，自年月日至年月日。合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可自動(dòng)延續(xù)本合同。
第三章服務(wù)費(fèi)用。
第七條人事檔案管理費(fèi)每人每月20元。自本合同簽訂之日起，乙方按委托管理檔案人數(shù)，一次性向甲方交付當(dāng)年管理費(fèi)。以后每年的管理費(fèi)應(yīng)在當(dāng)年的第一季度交納，逾期未交的，需加倍交納逾期月份的管理費(fèi)。
第四章合同變更與終止。
第八條訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)相關(guān)內(nèi)容變更時(shí)，本合同應(yīng)變更相關(guān)條款。
第九條有下列情形之一的，本合同終止：
1、不可抗力因素。
2、甲乙雙方協(xié)商一致的。
3、一方機(jī)構(gòu)主體資格消失，如撤并、破產(chǎn)等。
4、一方違法違規(guī)或嚴(yán)重違反本合同，另一方有權(quán)終止本合同。并保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。
第十條如一方提出終止合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知對(duì)方。
第五章其他事項(xiàng)。
第十一條本合同如遇有與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
第十二條本合同未盡事宜，甲、乙雙方可協(xié)商解決，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
第十三條本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：(公章)乙方：(公章)。
法人或委托代理人簽字：法人或委托代理人簽字：
甲方：_________________人才服務(wù)中心。
乙方(姓名)：
身份證號(hào)：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
郵政編碼：
根據(jù)乙方申請(qǐng)，現(xiàn)就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協(xié)議如下：
一、委托保管時(shí)間：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
二、甲方保管責(zé)任：
1、負(fù)責(zé)辦理有關(guān)調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù);。
2、依據(jù)有關(guān)規(guī)定，管理甲方人事檔案，辦理相關(guān)業(yè)務(wù);。
3、依據(jù)檔案辦理出國(guó)政審、職稱申報(bào)蓋章及出具有關(guān)證明;。
4、存檔人員退休申報(bào);。
5、在委托保管檔案期間，乙方不負(fù)責(zé)其他非檔案管理責(zé)任。
三、乙方責(zé)任。
1、交付甲方檔案管理費(fèi)為每月五元，按存檔期限一次結(jié)清;。
2、一次性交費(fèi)不少于半年，存檔費(fèi)一經(jīng)交納，存檔期內(nèi)轉(zhuǎn)檔存檔費(fèi)不予退還;。
3、檔案保管到期前一周，應(yīng)及時(shí)與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4、保存好協(xié)議和交費(fèi)憑證。
四、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協(xié)議在保稅區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日。
續(xù)存協(xié)議記錄(工作人員填寫)。
辦理日期：
續(xù)存起止時(shí)間：
經(jīng)辦人：
金額(元)：
交款人：
人事檔案托管的協(xié)議書篇十五
在當(dāng)今社會(huì)生活中，很多場(chǎng)合都離不了協(xié)議書，簽訂協(xié)議書是解決糾紛的保障。相信很多朋友都對(duì)擬協(xié)議書感到非?？鄲腊桑旅媸切【幘恼淼钠髽I(yè)員工檔案托管協(xié)議書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
甲方：_________
乙方：_________
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下：
一、甲方同意保管乙方委托的人事檔案。
二、協(xié)議有效期為_________年，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
三、乙方每年應(yīng)向甲方繳交管理費(fèi)_________元人民幣，協(xié)議期內(nèi)檔案轉(zhuǎn)至其他單位，其管理費(fèi)不予退還。
四、甲方僅為乙方托管人事檔案，雙方不存在勞動(dòng)關(guān)系及任何行政上的隸屬關(guān)系，乙方的就業(yè)、工資、福利、醫(yī)療、人身意外、繳交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、退休申請(qǐng)及退休養(yǎng)老金的領(lǐng)取等均為自理。乙方在托管期間，其本人發(fā)生因病及傷亡事故導(dǎo)致的一切責(zé)任均由乙方本人自負(fù)，與甲方無關(guān)。
五、乙方在托管期間，應(yīng)自覺遵守國(guó)家的.有關(guān)法律、法規(guī)，不得以甲方之名義從事任何違法違紀(jì)活動(dòng)，不得違反計(jì)劃生育。否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方立即單方終止協(xié)議，脫離托管關(guān)系，托管費(fèi)不予退回。
六、在托管期間，如乙方由于調(diào)動(dòng)原因需要調(diào)閱檔案或轉(zhuǎn)至其他單位，需由接收單位出具證明，甲方才給予辦理閱檔或轉(zhuǎn)檔的有關(guān)手續(xù)。
七、本協(xié)議期內(nèi)，甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定管理乙方的人事檔案，為乙方出具與檔案有關(guān)的證明、材料。
八、本協(xié)議期滿后，乙方如不及時(shí)交納托管費(fèi)除按規(guī)定交納托管費(fèi)外，每人每日加收滯納金_________元。
九、乙方如變更地址及聯(lián)系電話應(yīng)及時(shí)通知甲方，以便聯(lián)系。如不及時(shí)，由此造成的責(zé)任概由乙方承擔(dān)。
十、本協(xié)議單方或自動(dòng)終止時(shí)，托管關(guān)系自然解除。
十一、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。
十二、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。自簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：_________
代表人(簽字)：_________
人事檔案托管的協(xié)議書篇一
甲方：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方：法定代表人：聯(lián)系方式：甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方所投資的餐廳委托乙方對(duì)廚房出品管理的事宜達(dá)成以下條款，雙方簽訂本協(xié)議，共同確認(rèn)并遵守以下所列條款。
1、甲方委托乙方以專業(yè)管理廚房模式經(jīng)營(yíng)管理，為餐廳提供廚房技術(shù)服務(wù)的相關(guān)事宜。
2、乙方接受甲方委托，在充分維護(hù)甲方利益的基礎(chǔ)上，發(fā)揮乙方專業(yè)菜式出品的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，對(duì)本酒店廚房出品進(jìn)行全面管理，以達(dá)到本協(xié)議的目的。
3、合同期限。
（1）本合同期限為________年。
（2）自簽訂本協(xié)議之日起計(jì)算，即________年____月____日起至________年____月____日止。
（3）期滿后根據(jù)乙方管理業(yè)績(jī)經(jīng)甲方董事會(huì)決定，在同等條件下乙方有優(yōu)先續(xù)約權(quán)。
二、管理形式。
1、甲方委托乙方對(duì)本餐廳進(jìn)行管理，由乙方選派合適人員擔(dān)任本餐廳全面廚房的管理工作。
2、在管理期間，乙方應(yīng)努力并妥善經(jīng)營(yíng)及甲方交予管理的資產(chǎn)，如有任何人為破壞造成損失，應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)賠償。
3、乙方在本協(xié)議下的一切職責(zé)，是以甲方的名義并為甲方的利益而履行，乙方僅是甲方廚房管理上的代理人，本協(xié)議并無任何條款可以構(gòu)成或被解釋為乙方與甲方之間是合伙和合作關(guān)系，也不能理解為甲、乙雙方存在雇傭關(guān)系。因此，在經(jīng)營(yíng)期內(nèi)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)或因經(jīng)營(yíng)所需產(chǎn)生對(duì)第三者的債務(wù)或經(jīng)營(yíng)可能產(chǎn)生的虧損，除非本合同另有規(guī)定，乙方將不因其管理及經(jīng)營(yíng)而負(fù)起上述任何債務(wù)或虧損。
三、甲方的權(quán)利和責(zé)任。
1、甲方需向乙方提供可保障食品出品質(zhì)量的制作場(chǎng)地和完善配套所必需的設(shè)備、用具、潔具、原材料及其他配套設(shè)施，并符合乙方及國(guó)家的有關(guān)規(guī)定及要求。
2、甲方有監(jiān)督乙方的權(quán)利，如工作上不稱職者，可要求乙方整改。如甲方多次提出，乙方仍未于整改的或者整改后仍達(dá)不到甲方要求的，甲方有權(quán)終止協(xié)議。
3、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作，并達(dá)到甲方要求。不能浪費(fèi)甲方的原材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方會(huì)提出書面警告，發(fā)現(xiàn)多次并造成嚴(yán)重浪費(fèi)行為的，甲方有權(quán)終止合同。
4、乙方人員需遵守甲方管理制度，如果乙方人員嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí)，甲方有權(quán)向乙方要求賠償，并依法追究法律責(zé)任。
5、甲方為乙方委派人員提供宿舍和床位，宿舍使用的水、電等費(fèi)用由公司制訂統(tǒng)一基本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，超出標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
6、甲方為乙方派人委員每天提供工作用餐，夜班的員工可享受夜宵。
7、甲方需根據(jù)協(xié)議的規(guī)定，每月____日以人民幣的形式，支付乙方委派人員工資。
8、根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要甲方為乙方委派人員提供工作服。乙方委派人員需交納制服及工作保證金人民幣_(tái)_____元整，協(xié)議期滿，此保證金一并退還。
9、甲方需為乙方委派人員支付保險(xiǎn)費(fèi)用，保證乙方工作期間的人身安全。
1、甲方提供的廚房工作場(chǎng)地需符合國(guó)家安全消防標(biāo)準(zhǔn)。
四、乙方的權(quán)利和責(zé)任。
1、乙方保證委派專業(yè)技術(shù)人員不少于______人，所委派人員須有過強(qiáng)的技能，對(duì)不適合崗位要求的人員甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行調(diào)整。
2、乙方委派人員負(fù)責(zé)甲方廚房日常管理工作，對(duì)菜品的出品質(zhì)量及成本控制，力求達(dá)到最大效益的利潤(rùn)回報(bào)。如因乙方廚房出品質(zhì)量問題，而遭到客人投訴、退菜時(shí)，此損失由乙方承擔(dān)。
3、乙方推出的特色菜品不少于______種，在確保菜品質(zhì)量的同時(shí)，不斷推陳，推出酒店品牌菜、招牌菜，要做到新、奇、特、鮮。
4、乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家食品安全法，保證食品安全生產(chǎn)。若因乙方管理問題造成客人失誤中毒或受到防疫部門處罰，此損失由乙方承擔(dān)，并負(fù)責(zé)第三方的賠償。若因乙方管理問題引起甲方廚房火災(zāi)，此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān)。
5、廚房采購(gòu)有甲方負(fù)責(zé)，乙方有義務(wù)在采購(gòu)品種、質(zhì)量、價(jià)格上提供合理化建議。
6、乙方人員需遵守酒店作息時(shí)間，每月帶薪休假______天，愛護(hù)甲方財(cái)務(wù)，保守甲方的商業(yè)機(jī)密。
7、乙方派駐人員工作滿________年可享受一次帶薪為______天的年假，可累積例休和法定假期，最長(zhǎng)不超過______天。乙方委派的行政總廚可報(bào)銷年假的往返機(jī)票，其他委派人員可報(bào)銷年假的往返火車硬臥票。
8、乙方派駐人員到酒店報(bào)道的交通費(fèi)用由甲方報(bào)銷支付。
五、甲方預(yù)付乙方保證金。
1、甲方確定在本協(xié)議簽訂之日，預(yù)付乙方保證金______元整。
2、乙方需提供大于______元整的有效資金證明。
3、該保證金在協(xié)議生效后，于前三個(gè)月的有效管理費(fèi)中扣除。
六、違約責(zé)任。
1、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，雙方應(yīng)共同遵守，未經(jīng)雙方同意不得擅自更改。
2、如有一方違反本協(xié)議規(guī)定，守約方應(yīng)在違約行為發(fā)生時(shí)，書面告知對(duì)方予以糾正，違約方在告知糾正期內(nèi)不能停止違約行為的，守約方可以終止本協(xié)議。違約方應(yīng)向守約方賠償因此導(dǎo)致的一切經(jīng)濟(jì)損失。
3、如因甲方原因未能履行本協(xié)議，甲方需賠償乙方人民幣_(tái)_____元整。如因乙方的原因違約，乙方需賠償甲方人民幣_(tái)_____元整。
4、由于不可抗力的情況導(dǎo)致本協(xié)議不能正常履行甚至導(dǎo)致協(xié)議終止，經(jīng)雙方協(xié)商后，雙方不因此承擔(dān)違約責(zé)任。
七、爭(zhēng)議解決雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，可由甲、乙雙方協(xié)商解決。不能協(xié)商解決的，甲、乙雙方同意由__________________________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)關(guān)仲裁解決。
八、協(xié)議生效及其它。
1、本協(xié)議自甲方法定代表人和乙方簽訂蓋章之日起生效。
2、自本協(xié)議生效之日起，除非本協(xié)議一方出現(xiàn)違約情況，否則任何一方不應(yīng)提前終止本協(xié)議。符合本協(xié)議情況提前終止協(xié)議，應(yīng)提前壹個(gè)月通知對(duì)方，協(xié)議終止前本協(xié)議所規(guī)定之雙方義務(wù)仍需執(zhí)行。甲、乙雙方凡涉及各方權(quán)利、義務(wù)的，應(yīng)隨之以書面形式告知。
3、本協(xié)議未盡事宜，按照《勞動(dòng)法》和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
人事檔案托管的協(xié)議書篇二
（一）、甲方單純保管乙方要求托管的檔案，除此之外沒有任何人事關(guān)系代理的內(nèi)容，要妥善保管乙方的檔案，及時(shí)將增加的材料歸檔。
（二）、按照國(guó)家的相關(guān)政策，在規(guī)定許可的范圍內(nèi)，協(xié)助乙方申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的評(píng)定。
（三）、人事政策咨詢。
（一）、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法。
（二）、根據(jù)粵價(jià)[xx]194號(hào)文收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)每半年向甲方繳交托管人事檔案費(fèi)用。
（三）、若是以單位的名義委托保管檔案的`：
1、乙方應(yīng)向甲方提供申請(qǐng)托檔的公函，營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本或單位成立證明文件及稅務(wù)證書原件（各備1份復(fù)印件甲方留存），填寫《托管檔案人員登記表》（附后），上述資料須真實(shí)無誤。
2、乙方如變更名稱、法人、辦公場(chǎng)所等，須在變更后15天內(nèi)持營(yíng)業(yè)執(zhí)照或更名批復(fù)原件到人才中心辦理變更手續(xù)（備1份復(fù)印件甲方留存）；如屬撤銷的，須在撤銷前將托管人員的檔案轉(zhuǎn)出或要求托管人員個(gè)人與甲方簽訂個(gè)人檔案托管合同，并將撤銷批復(fù)報(bào)甲方留存。
在本協(xié)議期內(nèi)，如乙方逾期半年不繳交保管費(fèi)，甲方可單方終止協(xié)議。
（一）、本協(xié)議有效期為年，即從年月日至年月日止。協(xié)議期滿，甲乙雙方可續(xù)簽協(xié)議，如乙方不愿續(xù)簽協(xié)議，須將檔案轉(zhuǎn)走，否則，將作為無主檔處理。
（二）、本合同自簽訂之日起生效。
甲方：………人才交流服務(wù)中心乙方：
（蓋章）（蓋章）。
電話：..e-mail：
地址：地址：
20年月日20年月日。
人事檔案托管的協(xié)議書篇三
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務(wù)，達(dá)成以下協(xié)議：
1、甲方根據(jù)《檔案法》和中組部、人事部有關(guān)規(guī)定，為乙方接收，保管當(dāng)事人的人事檔案。
2、經(jīng)乙方申請(qǐng)，甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，可為乙方提供下列有償服務(wù)：出具以檔案為依據(jù)的各種證明，出國(guó)政審、整理檔案、代投社會(huì)保險(xiǎn)、代辦職稱、技術(shù)等級(jí)評(píng)定、報(bào)考。因乙方未將人事關(guān)系轉(zhuǎn)入甲方，如申請(qǐng)檔案轉(zhuǎn)出，甲方只開具《轉(zhuǎn)遞干部檔案材料通知單》，而不開具《干部調(diào)動(dòng)行政介紹信》。
1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家及省、市的法律法規(guī)，遵守甲方有關(guān)檔案及人事管理規(guī)定和計(jì)劃生育有關(guān)管理規(guī)定。
2、乙方申請(qǐng)上述服務(wù)時(shí)，需根據(jù)服務(wù)的需要和甲方的規(guī)定提供相關(guān)的證明材料，并確認(rèn)其真實(shí)性，不得弄虛作假。
3、乙方的工作，工資福利等均自理。
1、協(xié)議期限_________年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。協(xié)議期滿，若甲乙雙方無異議，本協(xié)議期限將自動(dòng)逐年延續(xù)。若乙方需解除本協(xié)議，則應(yīng)持書面意見到甲方處辦理解除協(xié)議手續(xù)并將人事檔案轉(zhuǎn)出。
2、根據(jù)省物價(jià)部門的規(guī)定，乙方同意按下列_________項(xiàng)方式向甲方支付費(fèi)用：
(2)以單項(xiàng)服務(wù)方式支付保存人事檔案_________元/年，于每年_________月_________日前支付。申辦上述第一款第2條各項(xiàng)服務(wù)時(shí)，按物價(jià)部門規(guī)定的.標(biāo)準(zhǔn)另行支付代辦費(fèi)用。
3、乙方未能按約定向甲方支付相關(guān)費(fèi)用，且未辦理人事檔案調(diào)出手續(xù)的，甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務(wù)針對(duì)甲方仍在管理乙方人事檔案的事實(shí)，甲方將依規(guī)定按上述第三款第2條所約定的標(biāo)準(zhǔn)向乙方計(jì)收費(fèi)用同時(shí)自欠費(fèi)的第_________個(gè)月起，計(jì)收每月_________元的滯納金。
4、本協(xié)議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。
5、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
人事檔案托管的協(xié)議書篇四
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下：
一、甲方同意保管乙方委托的人事檔案。
二、協(xié)議有效期為_________年，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
三、乙方每年應(yīng)向甲方繳交管理費(fèi)_________元人民幣，協(xié)議期內(nèi)檔案轉(zhuǎn)至其他單位，其管理費(fèi)不予退還。
四、甲方僅為乙方托管人事檔案，雙方不存在勞動(dòng)關(guān)系及任何行政上的隸屬關(guān)系，乙方的就業(yè)、工資、福利、醫(yī)療、人身意外、繳交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、退休申請(qǐng)及退休養(yǎng)老金的領(lǐng)取等均為自理。乙方在托管期間，其本人發(fā)生因病及傷亡事故導(dǎo)致的一切責(zé)任均由乙方本人自負(fù)，與甲方無關(guān)。
五、乙方在托管期間，應(yīng)自覺遵守國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)，不得以甲方之名義從事任何違法違紀(jì)活動(dòng)，不得違反計(jì)劃生育。否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方立即單方終止協(xié)議，脫離托管關(guān)系，托管費(fèi)不予退回。
六、在托管期間，如乙方由于調(diào)動(dòng)原因需要調(diào)閱檔案或轉(zhuǎn)至其他單位，需由接收單位出具證明，甲方才給予辦理閱檔或轉(zhuǎn)檔的有關(guān)手續(xù)。
七、本協(xié)議期內(nèi)，甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定管理乙方的人事檔案，為乙方出具與檔案有關(guān)的證明、材料。
八、本協(xié)議期滿后，乙方如不及時(shí)交納托管費(fèi)除按規(guī)定交納托管費(fèi)外，每人每日加收滯納金_________元。
九、乙方如變更地址及聯(lián)系電話應(yīng)及時(shí)通知甲方，以便聯(lián)系。如不及時(shí)，由此造成的責(zé)任概由乙方承擔(dān)。
十、本協(xié)議單方或自動(dòng)終止時(shí)，托管關(guān)系自然解除。
十一、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。
十二、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。自簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：_________。
乙方(簽字)：_________。
代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
人事檔案托管的協(xié)議書篇五
為了加快云仙境景區(qū)的旅游發(fā)展和深度開發(fā)，樹立景區(qū)良好形象，達(dá)到景區(qū)內(nèi)自然、人文景觀、資源的合理開發(fā)、有效利用，打造武夷山“云仙境”的品牌，甲方委托乙方承擔(dān)對(duì)云仙境景區(qū)的開發(fā)、經(jīng)營(yíng)、管理。根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定，本著互惠互利、共謀發(fā)展的原則，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就云仙境景區(qū)委托開發(fā)經(jīng)營(yíng)管理之相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議，供雙方共同遵守。
第一章開發(fā)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)范圍、期限、形式。
區(qū)的對(duì)外影響力、知名度及品牌價(jià)值，從而實(shí)現(xiàn)景區(qū)走向市場(chǎng)、走向國(guó)際這一戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)。
第二條委托經(jīng)營(yíng)范圍：
第三條委托經(jīng)營(yíng)年限：
本協(xié)議承包經(jīng)營(yíng)期限為________年，即從_________年___月____日起至_________年___月____日止。
第四條委托經(jīng)營(yíng)管理方式：由乙方獨(dú)資自主經(jīng)營(yíng)。
第五條甲方的收益及支付方式：
1.本協(xié)議的乙方支付給甲方的費(fèi)用為每年固定人民_________萬(wàn)元整(人民幣_(tái)_________元整)。本合簽訂后30天內(nèi)，乙方須向甲方支付第一年費(fèi)用的1________萬(wàn)元人民幣，剩下的________萬(wàn)元在景區(qū)交接之后10天內(nèi)支付完。其余每年的費(fèi)用在當(dāng)年的______月____日前交納。乙方繳款項(xiàng)起始時(shí)間從甲方正式移交云仙境景區(qū)之日起計(jì)算。
第二章甲方的權(quán)利與義務(wù)。
第六條甲方的權(quán)利如下：
1、有權(quán)維護(hù)云仙境景區(qū)合法利益和甲方合理利益不受侵害。
2、依法依協(xié)議對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)、開發(fā)、資源利用進(jìn)行監(jiān)督。
3、根據(jù)本協(xié)議條款內(nèi)容向乙方收取費(fèi)用。
第六條甲方的義務(wù)如下：
1、成立專門的協(xié)調(diào)小組為乙方協(xié)調(diào)處理景區(qū)矛盾，創(chuàng)造良好的景區(qū)環(huán)境，確保乙方的合法權(quán)益不受侵害。
2、不得違反本協(xié)議規(guī)定，干涉乙方的經(jīng)營(yíng)自主權(quán)。
3、應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有景區(qū)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的劃定及移交工作;并提供已征用土地紅線圖及相關(guān)報(bào)批手續(xù)的復(fù)印件;并協(xié)助乙方辦理景區(qū)相關(guān)報(bào)批手續(xù)和協(xié)調(diào)其他有關(guān)部門的關(guān)系。
4、應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)總體規(guī)劃控制范圍的界限劃定及資料的移交工作(景區(qū)的總體規(guī)劃控制范圍以總體規(guī)劃方案及紅線控制圖為準(zhǔn));在景區(qū)規(guī)劃控制范圍內(nèi)，除乙方可按規(guī)劃建設(shè)旅游及配套設(shè)施外，其它任何部門不能新建房屋等各種建筑物。
5、應(yīng)保證云仙境景區(qū)的項(xiàng)目及移交資產(chǎn)、土地的合法性。
6、景區(qū)承包前的所有債權(quán)、債務(wù)，由甲方負(fù)責(zé)，與乙方無關(guān)。
7、負(fù)責(zé)處理原景區(qū)簽訂的有關(guān)需要解除的未到期協(xié)議的終止、協(xié)議改簽、違約賠償?shù)裙ぷ鳌?BR> 8、在本協(xié)議簽定后，甲方應(yīng)在30天內(nèi)組織人員清點(diǎn)“云仙境景區(qū)”的資產(chǎn)和有關(guān)資料，確保在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將“云仙境景區(qū)”內(nèi)所有資產(chǎn)、有關(guān)資料順利移交給乙方使用。
9、在本協(xié)議簽定后，甲方應(yīng)及時(shí)解除云仙境景區(qū)的現(xiàn)有工作人員的勞動(dòng)協(xié)議關(guān)系，并配合乙方根據(jù)工作需要重新簽訂部分員工的勞動(dòng)用工協(xié)議。
10、甲方應(yīng)配合和支持乙方向上級(jí)政府有關(guān)部門申請(qǐng)旅游開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)，所爭(zhēng)取的項(xiàng)目資金?？顚Ｓ?。
11、甲方負(fù)責(zé)處理與其所簽的未到期協(xié)議。
12、負(fù)責(zé)協(xié)助乙方辦理景區(qū)經(jīng)營(yíng)的相關(guān)資質(zhì)等文件。
第三章乙方的權(quán)利與義務(wù)。
第七條乙方的權(quán)利如下：
1、享有景區(qū)獨(dú)立、排他的使用權(quán)、經(jīng)營(yíng)權(quán);有權(quán)對(duì)云仙境景區(qū)進(jìn)行自主合法經(jīng)營(yíng)管理。
2、有權(quán)將云仙境景區(qū)內(nèi)的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行承包管理。
3、有權(quán)享受甲方已享受的有關(guān)各項(xiàng)招商引資優(yōu)惠政策和國(guó)家稅收優(yōu)惠政策。
4、有權(quán)根據(jù)需要申請(qǐng)對(duì)景區(qū)整體規(guī)劃進(jìn)行調(diào)整，分期開發(fā)利用與改變部分土地用途，但必須征得甲方同意并按程序報(bào)批。
5、有權(quán)自主決定景區(qū)的內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員安排和招工用工等，在同等條件下乙方可優(yōu)先安排甲方原有的員工就業(yè)。
6、在征得甲方同意，并在不改變、不影響景區(qū)景觀效果的前提下，乙方可根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要，有權(quán)合理開發(fā)利用景區(qū)內(nèi)的景觀資源、水資源等。
第八條乙方的義務(wù)如下：
1、景區(qū)的旅游資源是不可再生的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)景區(qū)進(jìn)行有效的日常維護(hù)(因自然災(zāi)害、建筑物主體受損除外)、開發(fā)、經(jīng)營(yíng)管理、宣傳推廣;一切經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)必須遵守國(guó)家法律法規(guī)及旅游開發(fā)管理相關(guān)法律法規(guī)。
2、乙方每年應(yīng)有一定資金投入景區(qū)旅游項(xiàng)目品牌的宣傳推廣工作，努力提高“云仙境景區(qū)”的知名度。
3、在協(xié)議期內(nèi)，乙方應(yīng)每年向甲方免費(fèi)提供一定的云仙境景區(qū)張參觀的門票(當(dāng)年有效)以及提供優(yōu)惠住宿。
4、如云仙境景區(qū)需要申報(bào)國(guó)家級(jí)風(fēng)景名勝區(qū)、自然文化遺產(chǎn)、aaaa景區(qū)等，所需費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
5、不得將甲方的景區(qū)資源、土地使用權(quán)和移交的固定資產(chǎn)進(jìn)行抵押融資。
第四章違約責(zé)任。
第九條本協(xié)議簽訂后，任何一方均不得違約，否則，違約方應(yīng)向守約方支付本協(xié)議總金額的%違約金;守約方并可視情況有權(quán)單方終止協(xié)議，造成經(jīng)濟(jì)損失的由違約方承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十條乙方有下列違約行為之一者，甲方有權(quán)無條件解除協(xié)議，收回“云仙境景區(qū)”經(jīng)營(yíng)管理權(quán)，乙方所有投入和已繳交的款項(xiàng)無償歸甲方所有。
1、正式協(xié)議簽訂后，乙方在規(guī)定的繳款期限超過45天沒及時(shí)足額繳交納項(xiàng)款的。
2、乙方擅自將甲方的景區(qū)資源抵押融資的;(乙方自建賬蓬酒店、木屋別墅、營(yíng)地等固定資產(chǎn)投資不在此范圍以內(nèi)，乙方可自行抵押融資而不需甲方同意。)。
3、違約終止本協(xié)議的。
第十一條因甲方原因農(nóng)民未得到合理安置、賠償?shù)葐栴}所引起的糾紛而影響乙方經(jīng)營(yíng)時(shí)，甲方應(yīng)賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失。
第十二條本協(xié)議簽訂后，乙方按規(guī)定的時(shí)間向甲方繳交了第一年承包金240萬(wàn)元人民幣后，如甲方未能按時(shí)完成移交工作，延誤乙方的經(jīng)營(yíng)超過30天時(shí)，乙方可單方終止本協(xié)議，甲方除應(yīng)將已收的款項(xiàng)(含利息)如數(shù)退還給乙方外，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，按違約規(guī)定的條款進(jìn)行處理。
第五章其它事項(xiàng)。
第十三條從簽訂本協(xié)議之日起，乙方可立即派駐人員進(jìn)入云仙境景區(qū)管理處開展交接前期準(zhǔn)備工作，雙方人員配合辦理相關(guān)的轉(zhuǎn)移登記手續(xù)，并在30天內(nèi)完成整個(gè)項(xiàng)目、資料的交接手續(xù)。同時(shí)甲方原有工作人員應(yīng)由甲方及時(shí)給予安置離開(乙方需重新聘請(qǐng)的除外)。
第十四條如屬景區(qū)移交前的甲方簽訂的各種協(xié)議、未履行完畢的事務(wù)出現(xiàn)爭(zhēng)議時(shí)，甲方應(yīng)自行負(fù)責(zé)處理，由此造成乙方經(jīng)濟(jì)損失由甲方承擔(dān)。如造成乙方無法經(jīng)營(yíng)時(shí)應(yīng)及時(shí)終止本協(xié)議，甲方應(yīng)賠償乙方的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失并承擔(dān)協(xié)議違約責(zé)任。
第十五條甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理景區(qū)內(nèi)經(jīng)營(yíng)特種項(xiàng)目的申辦、報(bào)建等手續(xù)，以保證乙方能根據(jù)發(fā)展需要順利申辦到景區(qū)的各項(xiàng)合法的特種經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目證照。
第十六條在協(xié)議期內(nèi)如遇地震、水災(zāi)、臺(tái)風(fēng)或戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗拒的災(zāi)害，造成景區(qū)內(nèi)的資產(chǎn)重大損失或停業(yè)整頓，甲方根據(jù)情況減少或免除乙方當(dāng)年的管理金額。
第十七條協(xié)議期內(nèi)在國(guó)家法律或政策的許可下，甲方將“云仙境景區(qū)”整體轉(zhuǎn)讓時(shí)，應(yīng)取得乙方同意并賠償其損失。
第十八條在協(xié)議期內(nèi)如遇國(guó)家重大建設(shè)項(xiàng)目需要征用“云仙境景區(qū)”項(xiàng)目時(shí)，甲方應(yīng)將乙方前期所投資的金額如數(shù)賠償給乙方。
第一十九條在委托經(jīng)營(yíng)管理期內(nèi)國(guó)家征收土地時(shí)，征收到乙方受托管理的景區(qū)內(nèi)的景點(diǎn)或乙方投資的項(xiàng)目時(shí)，甲方應(yīng)取得乙方同意，如政府強(qiáng)行征收，甲方應(yīng)賠償乙方的征收范圍內(nèi)的投資款，雙方協(xié)商同意的應(yīng)另當(dāng)別論，但征收到乙方投資的固定資產(chǎn)，如酒店、別墅、商業(yè)、道路等設(shè)施按評(píng)估價(jià)如數(shù)賠償乙方。
第二十一條本協(xié)議期滿后，乙方獨(dú)立投資的產(chǎn)業(yè)(如酒店、別墅、營(yíng)地等)可向甲方收取一定的費(fèi)用后，歸甲方所有。
第二十二條本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)以互諒互讓為原則進(jìn)行友好協(xié)商，協(xié)商不成時(shí)任何一方可向仲裁機(jī)構(gòu)或向上一級(jí)的人民法院起訴。
第二十三條本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商后以補(bǔ)充協(xié)議方式對(duì)本協(xié)議加以補(bǔ)充，該補(bǔ)充協(xié)議具有同等的法律效力。
第二十四條本協(xié)議一式肆份，甲、乙雙方各執(zhí)兩份。
第二十五條本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：__________乙方：___________。
簽約日期：_______年_____月______日
人事檔案托管的協(xié)議書篇六
（一）、甲方單純保管乙方要求托管的檔案，除此之外沒有任何人事關(guān)系代理的內(nèi)容，要妥善保管乙方的檔案，及時(shí)將增加的材料歸檔。
（二）、按照國(guó)家的相關(guān)政策，在規(guī)定許可的范圍內(nèi)，協(xié)助乙方申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的評(píng)定。
（三）、人事政策咨詢。
（一）、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法。
（二）、根據(jù)粵價(jià)[xx]194號(hào)文收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)每半年向甲方繳交托管人事檔案費(fèi)用。
（三）、若是以單位的名義委托保管檔案的：
1、乙方應(yīng)向甲方提供申請(qǐng)托檔的`公函，營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本或單位成立證明文件及稅務(wù)證書原件（各備1份復(fù)印件甲方留存），填寫《托管檔案人員登記表》（附后），上述資料須真實(shí)無誤。
2、乙方如變更名稱、法人、辦公場(chǎng)所等，須在變更后15天內(nèi)持營(yíng)業(yè)執(zhí)照或更名批復(fù)原件到人才中心辦理變更手續(xù)（備1份復(fù)印件甲方留存）；如屬撤銷的，須在撤銷前將托管人員的檔案轉(zhuǎn)出或要求托管人員個(gè)人與甲方簽訂個(gè)人檔案托管合同，并將撤銷批復(fù)報(bào)甲方留存。
在本協(xié)議期內(nèi)，如乙方逾期半年不繳交保管費(fèi)，甲方可單方終止協(xié)議。
（一）、本協(xié)議有效期為年，即從年月日至年月日止。協(xié)議期滿，甲乙雙方可續(xù)簽協(xié)議，如乙方不愿續(xù)簽協(xié)議，須將檔案轉(zhuǎn)走，否則，將作為無主檔處理。
（二）、本合同自簽訂之日起生效。
甲方：………人才交流服務(wù)中心乙方：
（蓋章）（蓋章）。
電話：..e-mail：
地址：地址：
人事檔案托管的協(xié)議書篇七
根據(jù)乙方申請(qǐng)，現(xiàn)就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協(xié)議如下：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
1、負(fù)責(zé)辦理有關(guān)調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)
2、依據(jù)有關(guān)規(guī)定，管理甲方人事檔案，辦理相關(guān)業(yè)務(wù)
3、依據(jù)檔案辦理出國(guó)政審、職稱申報(bào)蓋章及出具有關(guān)證明
4、存檔人員退休申報(bào)
5、在委托保管檔案期間，乙方不負(fù)責(zé)其他非檔案管理責(zé)任。
1、交付甲方檔案管理費(fèi)為每月五元，按存檔期限一次結(jié)清
2、一次性交費(fèi)不少于半年，存檔費(fèi)一經(jīng)交納，存檔期內(nèi)轉(zhuǎn)檔存檔費(fèi)不予退還
3、檔案保管到期前一周，應(yīng)及時(shí)與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4、保存好協(xié)議和交費(fèi)憑證。
____年_____月_____日_____年_____月_____日
人事檔案托管的協(xié)議書篇八
乙方：_________(身份證號(hào)：_________)
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，就乙方委托甲方代理乙方的人事關(guān)系及人事檔案，達(dá)成以下協(xié)議：
一、乙方自愿選擇人事代理單項(xiàng)服務(wù)
五、乙方的就業(yè)及與其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系，工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等均由乙方負(fù)責(zé)
八、乙方應(yīng)當(dāng)按政府物價(jià)部門核準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付檔案管理及人事代理費(fèi)
九、乙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動(dòng)的，由轉(zhuǎn)出人事關(guān)系下月起計(jì)算，甲方退回代理費(fèi)
十一、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：________
法定代表人(簽字)：___
________年____月____日________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：____________ 簽訂地點(diǎn)：____________
人事檔案托管的協(xié)議書篇九
乙方(姓名)：
身份證號(hào)：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
郵政編碼：
一、委托保管時(shí)間：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
二、甲方保管責(zé)任：
1、負(fù)責(zé)辦理有關(guān)調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù);。
3、依據(jù)檔案辦理出國(guó)政審、職稱申報(bào)蓋章及出具有關(guān)證明;。
4、存檔人員退休申報(bào);。
5、在委托保管檔案期間，乙方不負(fù)責(zé)其他非檔案管理責(zé)任。
三、乙方責(zé)任。
1、交付甲方檔案管理費(fèi)為每月五元，按存檔期限一次結(jié)清;。
2、一次性交費(fèi)不少于半年，存檔費(fèi)一經(jīng)交納，存檔期內(nèi)轉(zhuǎn)檔存檔費(fèi)不予退還;。
3、檔案保管到期前一周，應(yīng)及時(shí)與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4、保存好協(xié)議和交費(fèi)憑證。
四、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協(xié)議在保稅區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日。
續(xù)存協(xié)議記錄(工作人員填寫)。
辦理日期：
續(xù)存起止時(shí)間：
經(jīng)辦人：
金額(元)：
交款人：
人事檔案托管的協(xié)議書篇十
鹽城市人事局結(jié)合該市韓資企業(yè)較多的實(shí)際，努力為建立江蘇省利用韓資密集區(qū)提供“仿真”韓國(guó)的人才、技術(shù)和智力服務(wù)。
一是推行一站式服務(wù)。建立人才服務(wù)“綠色通道”，加強(qiáng)一站式服務(wù)大廳窗口人員的韓語(yǔ)培訓(xùn)，在市人才市場(chǎng)設(shè)韓資企業(yè)招聘專區(qū)，聘請(qǐng)兼職韓語(yǔ)翻譯，確保韓資企業(yè)引才渠道暢通。與全國(guó)百所高校建立引才協(xié)作網(wǎng)絡(luò)，建成網(wǎng)上遠(yuǎn)程面試系統(tǒng)，方便韓資企業(yè)招才引智。在鹽城人才網(wǎng)站開辟專為韓資企業(yè)服務(wù)的窗口，積極創(chuàng)造條件建立韓文人才服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
二是實(shí)行訂單式服務(wù)。由市區(qū)4家政府所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)合組成韓資企業(yè)服務(wù)小分隊(duì)，深入到韓資企業(yè)了解情況，編印人才服務(wù)清單，把韓資企業(yè)的`基本情況、主營(yíng)業(yè)務(wù)、聯(lián)系方式、人才服務(wù)需求以及落實(shí)情況記錄在工作手冊(cè)上，工作人員實(shí)行對(duì)口聯(lián)系，隨時(shí)隨地提供服務(wù)。
三是提供個(gè)性化服務(wù)。圍繞“擴(kuò)大規(guī)模、拓展領(lǐng)域、提高層次、互動(dòng)雙贏”做好人才服務(wù)文章，在人才培養(yǎng)、人才引進(jìn)、人事代理等方面，創(chuàng)造“仿真”韓國(guó)的人才服務(wù)大環(huán)境。積極做好各類人才的儲(chǔ)備和供應(yīng)，對(duì)較大的韓資項(xiàng)目，提前幫助企業(yè)做好項(xiàng)目建設(shè)中和投產(chǎn)后所需各類人才準(zhǔn)備。針對(duì)韓資企業(yè)在人力資源管理上的特殊性，積極為他們提供檔案托管、勞動(dòng)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、戶籍掛靠等人事代理服務(wù)，為企業(yè)分憂解難，為人才提供保障。
四是拓展中韓人才交流。加強(qiáng)中韓人才服務(wù)領(lǐng)域的合作與交流，積極為韓資企業(yè)提供人才、勞務(wù)、技術(shù)、管理以及中韓商務(wù)考察交流等方面的咨詢服務(wù)。引進(jìn)韓國(guó)的商貿(mào)、會(huì)計(jì)、法律、金融、技術(shù)、人才等中介服務(wù)機(jī)構(gòu)，為在鹽韓資企業(yè)提供全方位的服務(wù)。建立與韓國(guó)中央大學(xué)校、江原道立大學(xué)等韓國(guó)高等院校固定的人才引進(jìn)和培養(yǎng)合作關(guān)系，為鹽城大力引進(jìn)和培養(yǎng)韓資企業(yè)緊缺人才打好基礎(chǔ)。
注：查看本文相關(guān)詳情請(qǐng)搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索鹽城市人事檔案托管費(fèi)。
人事檔案托管的協(xié)議書篇十一
乙方(姓名)：
身份證號(hào)：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
郵政編碼：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
二、甲方保管責(zé)任：
1、負(fù)責(zé)辦理有關(guān)調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù);。
2、依據(jù)有關(guān)規(guī)定，管理甲方人事檔案，辦理相關(guān)業(yè)務(wù);。
3、依據(jù)檔案辦理出國(guó)政審、職稱申報(bào)蓋章及出具有關(guān)證明;。
4、存檔人員退休申報(bào);。
5、在委托保管檔案期間，乙方不負(fù)責(zé)其他非檔案管理責(zé)任。
三、乙方責(zé)任。
1、交付甲方檔案管理費(fèi)為每月五元，按存檔期限一次結(jié)清;。
2、一次性交費(fèi)不少于半年，存檔費(fèi)一經(jīng)交納，存檔期內(nèi)轉(zhuǎn)檔存檔費(fèi)不予退還;。
3、檔案保管到期前一周，應(yīng)及時(shí)與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4、保存好協(xié)議和交費(fèi)憑證。
四、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協(xié)議在保稅區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日。
續(xù)存協(xié)議記錄(工作人員填寫)。
辦理日期：
續(xù)存起止時(shí)間：
經(jīng)辦人：
金額(元)：
交款人：
人事檔案托管的協(xié)議書篇十二
檔案調(diào)入：
1、本人持身份證到西安經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心“人事檔案托管”窗口開具《商調(diào)函》。
2、回原單位或托管檔案機(jī)構(gòu)辦理檔案調(diào)出手續(xù);
3、檔案轉(zhuǎn)到經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心后，與人才服務(wù)中心簽訂《個(gè)人委托管理人事檔案合同書》,并繳納檔案管理費(fèi)。
檔案調(diào)出：
1、調(diào)出檔案時(shí)，需將《個(gè)人委托管理人事檔案合同書》交回，同時(shí)持檔案調(diào)入地開具的商調(diào)函以及身份證原件前來人才服務(wù)中心辦理檔案調(diào)出手續(xù)。檔案調(diào)出前須辦理完與其相關(guān)事項(xiàng)轉(zhuǎn)移手續(xù)如：社會(huì)保險(xiǎn)、戶籍、黨組織關(guān)系等。
2、檔案由接收單位接收后，須將回執(zhí)寄回西安經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心。
3、代他人辦理者需持檔案托管人的委托書、身份證原件及代理人的身份證原件。
檔案的借出或查閱：
持相關(guān)單位出具的介紹信由一名以上人事專員前來辦理，本人不得借閱自己的.檔案。
檔案調(diào)入：
1、本人持身份證到西安經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心“人事檔案托管”窗口開具《商調(diào)函》。
2、回原單位或托管檔案機(jī)構(gòu)辦理檔案調(diào)出手續(xù);
3、檔案轉(zhuǎn)到經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心后，與人才服務(wù)中心簽訂《個(gè)人委托管理人事檔案合同書》,并繳納檔案管理費(fèi)。
檔案調(diào)出：
1、調(diào)出檔案時(shí)，需將《個(gè)人委托管理人事檔案合同書》交回，同時(shí)持檔案調(diào)入地開具的商調(diào)函以及身份證原件前來人才服務(wù)中心辦理檔案調(diào)出手續(xù)。檔案調(diào)出前須辦理完與其相關(guān)事項(xiàng)轉(zhuǎn)移手續(xù)如：社會(huì)保險(xiǎn)、戶籍、黨組織關(guān)系等。
2、檔案由接收單位接收后，須將回執(zhí)寄回西安經(jīng)開區(qū)人才服務(wù)中心。
3、代他人辦理者需持檔案托管人的委托書、身份證原件及代理人的身份證原件。
檔案的借出或查閱：
持相關(guān)單位出具的介紹信由一名以上人事專員前來辦理，本人不得借閱自己的檔案。
注：查看本文相關(guān)詳情請(qǐng)搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索人事檔案托管。
人事檔案托管的協(xié)議書篇十三
乙方：(委托單位全稱)。
丙方：(個(gè)人姓名)身份證號(hào)碼：
根據(jù)中組部、人事部《流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規(guī)定》和《陜西省人才市場(chǎng)條例》及《西安市建立和推行人事代理制度的暫行規(guī)定》有關(guān)規(guī)定，乙方愿將甲方作為本單位的人事代理機(jī)構(gòu)，由甲方依法管理乙方聘用員工的人事檔案，并為其提供人事代理服務(wù);丙方接受甲、乙雙方管理，經(jīng)三方協(xié)商，訂立合同如下：
一、乙方應(yīng)由人事專員持《單位委托人事代理協(xié)議書》到甲方辦公地統(tǒng)一辦理丙方存檔手續(xù)及相關(guān)人事代理業(yè)務(wù)，如遇特殊情況需丙方到甲方辦理業(yè)務(wù)的，乙方應(yīng)為其向甲方出具介紹信。
二、如丙方系乙方聘用的應(yīng)屆高校畢業(yè)生，甲方可根據(jù)當(dāng)年畢業(yè)生落戶等有關(guān)政策協(xié)助乙方、丙方辦理報(bào)到手續(xù)，丙方報(bào)到后工作滿一年，應(yīng)到甲方領(lǐng)取轉(zhuǎn)正定級(jí)表及職稱認(rèn)定(評(píng)審)材料，由乙方做出鑒定后統(tǒng)一交甲方辦理。
三、乙方應(yīng)每年對(duì)丙方工作情況做出書面鑒定，并將丙方在乙方工作期間形成的檔案材料統(tǒng)一交甲方審核后歸檔。
四、甲方應(yīng)將人事代理相關(guān)業(yè)務(wù)辦理?xiàng)l件和程序發(fā)布在西安市人才網(wǎng)人事代理頻道內(nèi)，乙、丙方應(yīng)上網(wǎng)查看并按規(guī)定時(shí)間到甲方辦公地辦理，因乙、丙方原因未按規(guī)定時(shí)間辦理而導(dǎo)致的一切不良后果及損失與甲方無關(guān)。
五、甲方不負(fù)責(zé)乙方員工的病、殘、傷、亡事宜及各種社會(huì)保險(xiǎn)等其他管理責(zé)任。
六、如乙方當(dāng)月在甲方存檔人員有增減的，乙方應(yīng)填寫《西安市人才服務(wù)中心單位委托人事代理人員增減變動(dòng)表》加蓋公章后于當(dāng)月底前報(bào)甲方審核。
七、丙方與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系后，乙方應(yīng)持《單位委托人事代理協(xié)議書》及本合同書第二聯(lián)到甲方辦理相關(guān)手續(xù)，并現(xiàn)場(chǎng)結(jié)清丙方當(dāng)年在職期間檔案管理費(fèi)。丙方應(yīng)于離職之日起一周內(nèi)持乙方出具的離職證明、本合同書第三聯(lián)到甲方辦公地辦理檔案轉(zhuǎn)個(gè)人手續(xù)，合同丟失的由個(gè)人寫出書面丟失證明并加蓋乙方公章，如需轉(zhuǎn)遞檔案還需提供正式調(diào)檔函及本人身份證復(fù)印件。
八、乙方應(yīng)在《單位委托人事代理協(xié)議》約定的日期到甲方核對(duì)存檔人員名單、辦理單位驗(yàn)證手續(xù)，繳納當(dāng)年檔案管理費(fèi)，未按規(guī)定時(shí)間辦理驗(yàn)證及繳納檔案管理費(fèi)的，甲方有權(quán)停止服務(wù)，因此產(chǎn)生的乙、丙方損失，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，甲、乙雙方簽字蓋章，丙方簽字生效。
甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：丙方(簽字)：
經(jīng)辦人(簽字)：人事專員(簽字)：
年月日年月日年月日。
人事檔案托管的協(xié)議書篇十四
人事檔案是人事管理活動(dòng)中形成的，記述和反映個(gè)人經(jīng)歷和德才表現(xiàn)，以個(gè)人為單位組合起來，以備考察的文件材料。對(duì)于委托管理人事檔案合同你了解多少呢?以下是本站小編整理的委托管理人事檔案合同，歡迎參考閱讀。
甲方：合肥市人才服務(wù)中心。
乙方：(委托代管單位)。
丙方：身份證號(hào)碼：
根據(jù)中組部、人事部《流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規(guī)定》及國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定，現(xiàn)就乙方委托甲方代管丙方檔案、人事關(guān)系事宜，經(jīng)三方協(xié)商，訂立合同如下：
一、乙方負(fù)責(zé)向甲方移交或協(xié)助移交丙方完整的人事檔案材料。
二、甲方保管丙方檔案，并按有關(guān)政策規(guī)定為丙方提供人事代理服務(wù)。
三、丙方在乙方工作期間的養(yǎng)老等社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)由乙方根據(jù)相關(guān)法規(guī)規(guī)定辦理。
四、乙方按年度向甲方支付代管檔案、人事關(guān)系管理費(fèi)用，或督促丙方個(gè)人交納，每年____元/人。如由丙方個(gè)人交納，首次須預(yù)交一年管理費(fèi)用，交費(fèi)期滿后可在12個(gè)月內(nèi)連續(xù)交納，但在要求甲方提供代理服務(wù)費(fèi)時(shí)不得欠費(fèi)。欠費(fèi)時(shí)間在12個(gè)月以上的，甲方有權(quán)終止代理服務(wù)，并在乙、丙方使用檔案或需甲方提供相關(guān)服務(wù)時(shí)予以追繳。
五、乙方與丙方發(fā)生聘用(勞動(dòng))關(guān)系糾紛，甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。
六、本合同自____年____月_____日起生效，乙、丙雙方解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系或以其他形式事實(shí)脫離勞動(dòng)關(guān)系兩個(gè)月內(nèi)，乙方須書面告知甲方，并向甲方出具丙方工作期間鑒定，本合同即終止。
七、本合同終止后，丙方可繼續(xù)申請(qǐng)委托甲方代管檔案、人事關(guān)系，并簽訂相關(guān)合同。
八、在本合同有效期限內(nèi)，丙方要求將檔案、人事關(guān)系轉(zhuǎn)出本中心須經(jīng)乙方同意。
九、本合同一式兩份，乙方一份，存入丙方檔案一份。
甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：：
甲方代表簽字：乙方代表簽字：丙方(簽字)。
年月日年月日年月日。
住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部人力資源開發(fā)中心(以下簡(jiǎn)稱甲方)和(以下簡(jiǎn)稱乙方)，就乙方委托甲方代管員工人事檔案事宜進(jìn)行協(xié)商，并在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同書。
第一章雙方權(quán)利和義務(wù)。
第一條甲、乙雙方屬于獨(dú)立的機(jī)構(gòu)和法人實(shí)體，如因一方原因造成違法違規(guī)事件，該責(zé)任方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任。
第二條甲方負(fù)責(zé)保存、管理乙方委托人員的人事檔案，并提供如下服務(wù)：
1、依據(jù)乙方提供的書面材料，辦理人事調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。
2、依據(jù)有關(guān)規(guī)定出具與檔案相關(guān)的各種人事證明材料。
3、依據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理乙方委托存檔人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)的申報(bào)、因公出國(guó)政審、檔案工資初次核定、集體戶口代管等工作。
4、按照國(guó)家人事檔案管理規(guī)定，為乙方委托存檔人員收集、鑒別、整理、歸檔人事檔案材料。
5、向乙方提供相關(guān)人事、勞動(dòng)政策咨詢。
6、辦理乙方委托的其他事項(xiàng)。
第三條甲方不承擔(dān)乙方委托存檔人員與乙方發(fā)生勞動(dòng)(經(jīng)濟(jì))糾紛而引發(fā)的相關(guān)法律責(zé)任。
1、向甲方提供的企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照(事業(yè)單位法人證書)及相關(guān)證明材料應(yīng)真實(shí)有效，如有變更應(yīng)及時(shí)以書面形式通知甲方。
2、乙方應(yīng)配備專職人員負(fù)責(zé)與甲方聯(lián)系并辦理各業(yè)務(wù)事項(xiàng)。確因特殊情況，需要他人代辦的業(yè)務(wù)事宜，乙方應(yīng)出具。
介紹信。
方可辦理。
3、乙方負(fù)責(zé)收集存檔人員在工作和相關(guān)活動(dòng)中形成的檔案材料，以及大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)申報(bào)工作，并及時(shí)交甲方歸檔和辦理相關(guān)手續(xù)。
4、人事檔案的轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出，應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)規(guī)定。如缺少必要材料，乙方應(yīng)協(xié)助補(bǔ)充完善。
勞動(dòng)合同。
》的在職員工。乙方與員工解除勞動(dòng)合同后，應(yīng)及時(shí)以書面形式通知甲方，并督促被解聘人員在15日內(nèi)到甲方辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第二章合同期限。
第六條本合同期限為年，自年月日至年月日。合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可自動(dòng)延續(xù)本合同。
第三章服務(wù)費(fèi)用。
第七條人事檔案管理費(fèi)每人每月20元。自本合同簽訂之日起，乙方按委托管理檔案人數(shù)，一次性向甲方交付當(dāng)年管理費(fèi)。以后每年的管理費(fèi)應(yīng)在當(dāng)年的第一季度交納，逾期未交的，需加倍交納逾期月份的管理費(fèi)。
第四章合同變更與終止。
第八條訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)相關(guān)內(nèi)容變更時(shí)，本合同應(yīng)變更相關(guān)條款。
第九條有下列情形之一的，本合同終止：
1、不可抗力因素。
2、甲乙雙方協(xié)商一致的。
3、一方機(jī)構(gòu)主體資格消失，如撤并、破產(chǎn)等。
4、一方違法違規(guī)或嚴(yán)重違反本合同，另一方有權(quán)終止本合同。并保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。
第十條如一方提出終止合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知對(duì)方。
第五章其他事項(xiàng)。
第十一條本合同如遇有與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
第十二條本合同未盡事宜，甲、乙雙方可協(xié)商解決，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
第十三條本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：(公章)乙方：(公章)。
法人或委托代理人簽字：法人或委托代理人簽字：
甲方：_________________人才服務(wù)中心。
乙方(姓名)：
身份證號(hào)：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
郵政編碼：
根據(jù)乙方申請(qǐng)，現(xiàn)就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協(xié)議如下：
一、委托保管時(shí)間：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
二、甲方保管責(zé)任：
1、負(fù)責(zé)辦理有關(guān)調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù);。
2、依據(jù)有關(guān)規(guī)定，管理甲方人事檔案，辦理相關(guān)業(yè)務(wù);。
3、依據(jù)檔案辦理出國(guó)政審、職稱申報(bào)蓋章及出具有關(guān)證明;。
4、存檔人員退休申報(bào);。
5、在委托保管檔案期間，乙方不負(fù)責(zé)其他非檔案管理責(zé)任。
三、乙方責(zé)任。
1、交付甲方檔案管理費(fèi)為每月五元，按存檔期限一次結(jié)清;。
2、一次性交費(fèi)不少于半年，存檔費(fèi)一經(jīng)交納，存檔期內(nèi)轉(zhuǎn)檔存檔費(fèi)不予退還;。
3、檔案保管到期前一周，應(yīng)及時(shí)與乙方辦理續(xù)存手續(xù)。
4、保存好協(xié)議和交費(fèi)憑證。
四、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協(xié)議在保稅區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日。
續(xù)存協(xié)議記錄(工作人員填寫)。
辦理日期：
續(xù)存起止時(shí)間：
經(jīng)辦人：
金額(元)：
交款人：
人事檔案托管的協(xié)議書篇十五
在當(dāng)今社會(huì)生活中，很多場(chǎng)合都離不了協(xié)議書，簽訂協(xié)議書是解決糾紛的保障。相信很多朋友都對(duì)擬協(xié)議書感到非?？鄲腊桑旅媸切【幘恼淼钠髽I(yè)員工檔案托管協(xié)議書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
甲方：_________
乙方：_________
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下：
一、甲方同意保管乙方委托的人事檔案。
二、協(xié)議有效期為_________年，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
三、乙方每年應(yīng)向甲方繳交管理費(fèi)_________元人民幣，協(xié)議期內(nèi)檔案轉(zhuǎn)至其他單位，其管理費(fèi)不予退還。
四、甲方僅為乙方托管人事檔案，雙方不存在勞動(dòng)關(guān)系及任何行政上的隸屬關(guān)系，乙方的就業(yè)、工資、福利、醫(yī)療、人身意外、繳交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、退休申請(qǐng)及退休養(yǎng)老金的領(lǐng)取等均為自理。乙方在托管期間，其本人發(fā)生因病及傷亡事故導(dǎo)致的一切責(zé)任均由乙方本人自負(fù)，與甲方無關(guān)。
五、乙方在托管期間，應(yīng)自覺遵守國(guó)家的.有關(guān)法律、法規(guī)，不得以甲方之名義從事任何違法違紀(jì)活動(dòng)，不得違反計(jì)劃生育。否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方立即單方終止協(xié)議，脫離托管關(guān)系，托管費(fèi)不予退回。
六、在托管期間，如乙方由于調(diào)動(dòng)原因需要調(diào)閱檔案或轉(zhuǎn)至其他單位，需由接收單位出具證明，甲方才給予辦理閱檔或轉(zhuǎn)檔的有關(guān)手續(xù)。
七、本協(xié)議期內(nèi)，甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定管理乙方的人事檔案，為乙方出具與檔案有關(guān)的證明、材料。
八、本協(xié)議期滿后，乙方如不及時(shí)交納托管費(fèi)除按規(guī)定交納托管費(fèi)外，每人每日加收滯納金_________元。
九、乙方如變更地址及聯(lián)系電話應(yīng)及時(shí)通知甲方，以便聯(lián)系。如不及時(shí)，由此造成的責(zé)任概由乙方承擔(dān)。
十、本協(xié)議單方或自動(dòng)終止時(shí)，托管關(guān)系自然解除。
十一、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。
十二、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。自簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：_________
代表人(簽字)：_________