通過總結(jié),我們可以更好地了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,為未來的發(fā)展做好準(zhǔn)備。尋找合適的教練和指導(dǎo),可以提供專業(yè)的訓(xùn)練方法和建議??偨Y(jié)是提高工作效率的有效途徑之一。制定清晰的總結(jié)目標(biāo)是寫好總結(jié)的關(guān)鍵。以下是一些總結(jié)范文的精華部分,供大家觀摩學(xué)習(xí)。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇一
十八年前的冬天,一個(gè)可愛的女嬰呱呱墜地,在呵護(hù)中,無憂無慮的度過了童年。當(dāng)生命的時(shí)鐘敲響十八下時(shí),我,蛻去了稚嫩、無知,展開飛向社會(huì)的雙翅。從跨入榮昌職業(yè)教育中心的第一天起,職業(yè)生涯就似一道永無止境的階梯。如今的我在底層,而光環(huán),卻在頂峰。該怎樣一步步邁進(jìn)呢。
這就是我。
我的價(jià)值觀。
三年學(xué)校生活之后,即將跨上工作崗位。90后的我們,形形色色,有的崇尚自由,有的拜金主義,有的張揚(yáng)個(gè)性。而我,有自我的價(jià)值觀。錢,物質(zhì)在我看來并不是第一位的。我更重視的是在最初的崗位上汲取經(jīng)驗(yàn),有所提高,就沒有枉費(fèi)。不在乎是否工作起點(diǎn)太低,工資太少,我要的,是充實(shí)自我的生活,充實(shí)自我的人生!例如:有一份工作能夠讓我每一天忙碌,遠(yuǎn)離碌碌無為、消磨時(shí)間。在工作中尋找歡樂,在事件中得到提升,在崗位上成熟思想。
結(jié)合自身,放棄大學(xué)夢(mèng)。
此刻,我是一名護(hù)理中職學(xué)生,即將面臨的選擇是升入大學(xué)還是步入工作崗位。結(jié)合自身的實(shí)際情景,我選擇了后者。
首先,年齡,已是成年人了,若完成職中學(xué)業(yè)之后,再升入大學(xué),畢業(yè)就快而立之年,對(duì)于我那時(shí)才開始發(fā)展事業(yè),不太貼合自身需求。其次,父母常年在外奔波,家里老人也年事已高,我不能再加重父母的負(fù)擔(dān),反之,要早為家里出一份力。不抱怨自我的出身,不怨天尤人,因?yàn)槲覉?jiān)信沒有上天的不公平僅有自身的不努力。放棄大學(xué)夢(mèng)我一樣行。再者,我是一個(gè)敢闖敢拼的熱血青年,在校學(xué)好技術(shù),跨入社會(huì)踏實(shí)工作,不怕跌倒,爬起來就是好樣的。最終,工作中我也不會(huì)放棄學(xué)習(xí),跟其他升大學(xué)的同學(xué)一樣,不斷提升自我,在適應(yīng)社會(huì)的同時(shí)成為社會(huì)的選擇。
即已決定三年后就業(yè),那么這三年怎樣有效的利用起來便對(duì)三年后的職業(yè)生涯至關(guān)重要。已經(jīng)快過了一學(xué)期了,職中生活的適應(yīng)還不錯(cuò),但對(duì)護(hù)理專業(yè)的了解還不夠深刻,功課也剛?cè)腴T。我深知,按這種進(jìn)度下去是肯定完成不了計(jì)劃的。都說有目標(biāo)才有動(dòng)力。下頭便是我對(duì)職中三年學(xué)習(xí)的規(guī)劃:
高一:打好學(xué)習(xí)基礎(chǔ)。深入了解護(hù)理行業(yè),對(duì)未來所要從事的行業(yè)培養(yǎng)濃厚的興趣。及時(shí)發(fā)現(xiàn)、排除入門時(shí)期的一丁點(diǎn)抵觸與逃避心理。剛接觸這個(gè)專業(yè),基礎(chǔ)十分重要,若一開始便懶懶散散,也就沒有下文了。我要從身邊出發(fā),向高二的學(xué)姐們汲取好的,有效的學(xué)習(xí)方法,從中琢磨出一套適合自身發(fā)展的學(xué)習(xí)方式。
高二:提升綜合素質(zhì)。在優(yōu)化專業(yè)技術(shù)的同時(shí),培養(yǎng)與人交流溝通的本事。參加學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐等,為高三的實(shí)習(xí)工作做鋪墊。
高三:實(shí)踐升華。進(jìn)入崗位實(shí)習(xí),適應(yīng)從學(xué)校到醫(yī)院環(huán)境的過度,多向身邊護(hù)士及教師請(qǐng)教。調(diào)節(jié)心理,提高素質(zhì),學(xué)會(huì)服從、堅(jiān)持、包容。做到不抱怨,不氣餒。實(shí)際接觸護(hù)理行業(yè),肯定有很多意想不到的困難出現(xiàn),比如病人的亂發(fā)脾氣等。必須要調(diào)整好心態(tài),正確應(yīng)對(duì),爭(zhēng)取在8個(gè)月里,以最完美的弧度給實(shí)習(xí)畫上句號(hào)。
瞭望職業(yè)路。
搜集并分析當(dāng)時(shí)的就業(yè)形勢(shì),盡最大的努力在榮昌縣城各醫(yī)院找工作。如若不能到達(dá)這樣目標(biāo),便先從鄉(xiāng)鎮(zhèn)入手。不在乎工資高低,先穩(wěn)定下來。適應(yīng)工作節(jié)奏與行業(yè)特點(diǎn)。同時(shí),不放松對(duì)縣各醫(yī)院招聘的搜集。
在這一年里爭(zhēng)取到達(dá)在縣城上班的的目標(biāo)。并以最快的適應(yīng)速度融入社會(huì)。都說在家靠父母出門靠朋友,工作中我要建立屬于自我的交友圈,改善人際關(guān)系,為以后職業(yè)生涯的需求打好基礎(chǔ)做好全面準(zhǔn)備。
參加自考,充實(shí)自我。并計(jì)劃在二十四歲的這一年完成人生的另一件大事,結(jié)婚。建立一個(gè)溫馨的家庭,對(duì)穩(wěn)固事業(yè)起著輔助作用。并與另一半在工作上相互扶持、接濟(jì),一齊奮斗,爭(zhēng)取到達(dá)第一個(gè)事業(yè)的高峰期。
計(jì)劃在上班的同時(shí)開一家嬰幼兒用品的網(wǎng)店,作為副業(yè)。然而由于工作的繁忙和經(jīng)商經(jīng)驗(yàn)的不足,我會(huì)有效的利用家人和朋友的力量,在她們的幫忙下,輔助我將網(wǎng)店逐漸轉(zhuǎn)向?qū)嶓w店,雙管齊下。
機(jī)會(huì)總是留給有準(zhǔn)備的人,職業(yè)生涯的里程,我已備好行囊,蓄勢(shì)待發(fā)!
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇二
近年來就業(yè)形勢(shì)愈加嚴(yán)峻,中職學(xué)生就業(yè)壓力越來越大。中職學(xué)生在校期間如果沒有對(duì)自己的職業(yè)生涯做好規(guī)劃,那么就會(huì)造成更大的就業(yè)困難。研究發(fā)現(xiàn),中職學(xué)校職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)課程仍然存在不少問題,影響了教學(xué)質(zhì)量,也影響了學(xué)生對(duì)未來發(fā)展的規(guī)劃。本文針對(duì)中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)的現(xiàn)狀進(jìn)行分析,提出相應(yīng)的對(duì)策。
(一)指導(dǎo)教師的專業(yè)化程度有待提高。
調(diào)查發(fā)現(xiàn),中職學(xué)校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)教師很少是學(xué)校選聘的專業(yè)指導(dǎo)教師,大部分都是由思想政治教育老師、輔導(dǎo)員以及部分教務(wù)處人員擔(dān)任,甚至還有部分的指導(dǎo)教師是由一些因?yàn)閷I(yè)課程的調(diào)整而處于“閑置”狀態(tài)的老師擔(dān)任,這些指導(dǎo)教師沒有接受過專業(yè)的訓(xùn)練和指導(dǎo),對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)并不熟悉。中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃有一定的教學(xué)要求,這些非專業(yè)的指導(dǎo)教師不但很難符合這些要求,更滿足不了專業(yè)指導(dǎo)的需要。除此之外,指導(dǎo)教師的教學(xué)積極性也不高。職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)要結(jié)合社會(huì)實(shí)踐,而很少有老師去對(duì)社會(huì)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)查研究,教學(xué)資源除了教材就是一些網(wǎng)絡(luò)事例,給中職學(xué)生指導(dǎo)的職業(yè)生涯規(guī)劃不全面、不合理、不科學(xué)。
(二)教學(xué)課時(shí)短,教學(xué)內(nèi)容單一。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃課程包含的內(nèi)容很多,有職業(yè)決策能力培養(yǎng)、職業(yè)能力培養(yǎng)、職業(yè)理想教育、職業(yè)道德培養(yǎng)以及專業(yè)選擇指導(dǎo)等方面,這些內(nèi)容一一講透需要很長(zhǎng)時(shí)間。但是,據(jù)相關(guān)資料顯示,如今的中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)課程的課時(shí)很少,一周或者兩周才有一節(jié)課,課時(shí)少使得指導(dǎo)教師不得不將教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行壓縮。很多指導(dǎo)課程老師只帶領(lǐng)學(xué)生關(guān)注當(dāng)下的就業(yè)信息和就業(yè)技巧,教學(xué)范圍變得極其狹窄。
(三)組織制度和組織機(jī)構(gòu)有待完善。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)還存在的一個(gè)比較突出的.問題,是組織機(jī)構(gòu)和組織制度不健全。當(dāng)前中職學(xué)校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)的工作主要由輔導(dǎo)員、德育教研組或者招生就業(yè)辦負(fù)責(zé),這些不同的機(jī)構(gòu)對(duì)學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃均有著指導(dǎo)的功能,尤其是職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)教師和招生就業(yè)辦,兩者均有指導(dǎo)學(xué)生生涯規(guī)劃的權(quán)利,但是這兩者之間對(duì)學(xué)生的職業(yè)生涯的規(guī)劃和安排卻并未做到統(tǒng)一,在管理和領(lǐng)導(dǎo)上各司其職,造成學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)的開展難以達(dá)到高效性和科學(xué)性。
(一)提高指導(dǎo)教師的專業(yè)化程度。
教師在教學(xué)中處于主導(dǎo)地位,教師的專業(yè)水平直接影響教學(xué)質(zhì)量。因此,中職學(xué)校要想加強(qiáng)中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo),必須先強(qiáng)化師資力量,提高指導(dǎo)教師的專業(yè)水平,建立一支業(yè)務(wù)精湛、素質(zhì)優(yōu)良的師資隊(duì)伍。首先,在職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)教師的選聘上,要選擇專業(yè)的指導(dǎo)教師,不應(yīng)讓思想政治教育教師或者德育教研組等工作人員兼任。其次,針對(duì)新選聘的指導(dǎo)教師和學(xué)校已經(jīng)在任的指導(dǎo)教師,要通過校本培訓(xùn)、教研培訓(xùn)、集中培訓(xùn)等方式,開展一系列的專業(yè)技能培訓(xùn),提高指導(dǎo)教師的專業(yè)程度和專業(yè)知識(shí)水平,并且在對(duì)指導(dǎo)教師的考核指標(biāo)上也要不斷加強(qiáng)考核要求。除了對(duì)專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)外,還要求指導(dǎo)教師掌握一定的管理學(xué)、心理學(xué)和教育學(xué)等方面的專業(yè)知識(shí)。最后,學(xué)校要組織指導(dǎo)教師參加校外的實(shí)踐培訓(xùn)活動(dòng),鼓勵(lì)他們進(jìn)入企業(yè)等進(jìn)行掛職鍛練,掌握當(dāng)今社會(huì)對(duì)人才的需求情況,把握最新的就業(yè)信息,這樣在課堂上傳授給學(xué)生的知識(shí)才是有用的有效的。
(二)完善指導(dǎo)制度和指導(dǎo)機(jī)構(gòu)。
目前中職學(xué)校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)主要由思想政治教育教師、德育教研組或者輔導(dǎo)員擔(dān)任,這些機(jī)構(gòu)在管理和安排上不能做到統(tǒng)一,更有一些中職學(xué)校,學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃課程直接由德育老師負(fù)責(zé),輔導(dǎo)員和招生就業(yè)辦等均不參加。指導(dǎo)制度不健全、指導(dǎo)機(jī)構(gòu)不完善、指導(dǎo)效果不明顯,導(dǎo)致學(xué)生不能很好地適應(yīng)社會(huì)的就業(yè)壓力。為了提高就業(yè)指導(dǎo)的效率,保證學(xué)生畢業(yè)后的就業(yè)質(zhì)量,必須健全指導(dǎo)機(jī)制和指導(dǎo)機(jī)構(gòu)。只有各個(gè)部門職責(zé)清晰明確,相互合作協(xié)調(diào),才能保證學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)的質(zhì)量。因此,中職學(xué)校可以設(shè)立一個(gè)專門的職業(yè)指導(dǎo)管委會(huì),對(duì)學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)進(jìn)行統(tǒng)一管理和安排,管委會(huì)的人員由專門的指導(dǎo)教師和指導(dǎo)人員組成,主要負(fù)責(zé)以下幾個(gè)方面內(nèi)容:
1、研究理論和實(shí)踐。管委會(huì)人員通過借鑒一些比較先進(jìn)的中職學(xué)校的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),然后在此基礎(chǔ)上,結(jié)合本校的實(shí)際情況,建立一套適合本校學(xué)生的指導(dǎo)制度和指導(dǎo)內(nèi)容。
2、進(jìn)行具體的指導(dǎo)和實(shí)施。管委會(huì)人員可以做一份調(diào)查問卷,例如,在問卷的內(nèi)容設(shè)置上可以對(duì)學(xué)生提出以下問題:學(xué)生喜歡的職業(yè)?畢業(yè)后想從事的職業(yè)?想在哪個(gè)城市就業(yè)?對(duì)就業(yè)后的薪資要求等。通過網(wǎng)上調(diào)查問卷或者由管委會(huì)委派各個(gè)班級(jí)輔導(dǎo)員進(jìn)行發(fā)放調(diào)查問卷,對(duì)全校學(xué)生的職業(yè)期望做一定的調(diào)查。通過這些調(diào)查問卷,管委會(huì)人員就可大致了解學(xué)生的職業(yè)期望,進(jìn)而展開有效的指導(dǎo)工作。
3、創(chuàng)建試驗(yàn)區(qū),供就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的人員使用。管委會(huì)的指導(dǎo)人員不僅要給學(xué)生灌輸理論知識(shí),而且還要培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手實(shí)踐能力,在試驗(yàn)區(qū)內(nèi)訓(xùn)練學(xué)生的就業(yè)能力。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)是一個(gè)耗時(shí)長(zhǎng)、任務(wù)重的系統(tǒng)工程,不是一朝一夕就可以完成的,因此,學(xué)校應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的理念,讓這個(gè)理念貫穿到整個(gè)教學(xué)過程之中。只有這樣,才能保證職業(yè)生涯規(guī)劃課程有效和順利地開展。職業(yè)生涯規(guī)劃的理念應(yīng)當(dāng)從兩個(gè)方面來強(qiáng)化,一是中職學(xué)校,二是學(xué)生本人。
在中職學(xué)校方面,一方面,要重視中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)課程,適當(dāng)增加就業(yè)指導(dǎo)課的課時(shí);另一方面,職業(yè)指導(dǎo)教師不能僅僅在課堂上帶領(lǐng)學(xué)生關(guān)注就業(yè)信息和就業(yè)技巧,而且還要對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)決策能力培養(yǎng)、職業(yè)能力培養(yǎng)、職業(yè)理想教育、職業(yè)道德培養(yǎng)以及專業(yè)選擇指導(dǎo)等,保證就業(yè)指導(dǎo)課程的教學(xué)質(zhì)量,滿足就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)要求。
在中職學(xué)生方面,要進(jìn)一步強(qiáng)化就業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)理念。筆者調(diào)查發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在很多中職學(xué)生對(duì)就業(yè)規(guī)劃的意識(shí)比較淡薄,沒有認(rèn)識(shí)到就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻性。因此,職業(yè)指導(dǎo)教師可以給學(xué)生布置一個(gè)小任務(wù),讓學(xué)生在課下對(duì)身邊朋友、同學(xué)以及親朋好友做一個(gè)調(diào)查,調(diào)查的內(nèi)容包括這些人的工作時(shí)間、工作內(nèi)容、薪資情況以及工作后的心得體會(huì)。學(xué)生通過這些調(diào)查之后就會(huì)認(rèn)識(shí)到如今社會(huì)就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻,思想觀念就會(huì)發(fā)生轉(zhuǎn)變,從而使得職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)的理念得到強(qiáng)化,在老師的指導(dǎo)下積極做好職業(yè)生涯規(guī)劃,減輕就業(yè)的壓力。
當(dāng)前中職學(xué)生的就業(yè)形勢(shì)愈發(fā)嚴(yán)峻,而很多中職學(xué)生在校期間沒有做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,這對(duì)于學(xué)生的未來發(fā)展和學(xué)校未來的發(fā)展都會(huì)帶來諸多不利的影響。因此,中職學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以及職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)教師應(yīng)當(dāng)重視,通過提高指導(dǎo)教師的專業(yè)化程度、完善指導(dǎo)制度和指導(dǎo)機(jī)構(gòu)以及不斷強(qiáng)化職業(yè)生涯規(guī)劃的理念,來提高職業(yè)指導(dǎo)的效率,達(dá)到緩解學(xué)生就業(yè)壓力和提高學(xué)生就業(yè)率的最終目的。
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中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇三
近年來,中職畢業(yè)生的高就業(yè)率一向是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn),但其就業(yè)的穩(wěn)定性、就業(yè)質(zhì)量不高也是不爭(zhēng)的事實(shí)。究其原因,主要是中職生在專業(yè)選擇、就業(yè)定位和未來發(fā)展等方面普遍存在著較大的盲目性,很多學(xué)生對(duì)自我的未來職業(yè)缺少規(guī)劃,不明白將來該做什么,要做什么。由此可見,做好職業(yè)生涯規(guī)劃是十分重要的。那么,中職畢業(yè)生該如何做好自我的職業(yè)生涯規(guī)劃呢本人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)把握以下幾個(gè)方面的要點(diǎn):
在職業(yè)生涯規(guī)劃的過程中,中職學(xué)生應(yīng)當(dāng)從職業(yè)需要的角度去分析自我,明確自我適合干什么,能干什么,僅有在認(rèn)識(shí)了自我個(gè)性、自身?xiàng)l件的情景下,才能對(duì)自我有一個(gè)準(zhǔn)確的定位。就如個(gè)子矮的人不能成為杰出的跳高運(yùn)動(dòng)員,即使彈跳力好也于事無補(bǔ),而個(gè)子太高的人當(dāng)舉重運(yùn)動(dòng)員必須會(huì)吃虧。
在分析自我的過程中,既不可高估自我,覺得自我有多么的了不起,又不能妄自菲薄,覺得自我樣樣都不如人。要客觀的認(rèn)識(shí)自身?xiàng)l件,了解自我的優(yōu)勢(shì)和不足,這樣才能使自我理性地應(yīng)對(duì)紛繁復(fù)雜的職場(chǎng),規(guī)劃好自我的職業(yè)生涯。
在了解自身?xiàng)l件的基礎(chǔ)上,中職生還應(yīng)當(dāng)了解自我所處的環(huán)境和變化的趨勢(shì)。個(gè)人所處的家庭以及所生活的地區(qū),供給個(gè)人發(fā)展的機(jī)會(huì)是不一樣的。如,有的學(xué)生家庭條件好,自我畢業(yè)后想繼續(xù)深造,他能夠按照自我想法去做。有的學(xué)生家庭比較困難,可自我又想畢業(yè)后繼續(xù)升學(xué),繼續(xù)上學(xué)是不允許的了。那么在規(guī)劃職業(yè)時(shí),能夠先選擇就業(yè),后再去學(xué)習(xí),也能夠一邊就業(yè),一邊求學(xué),完成自我繼續(xù)學(xué)習(xí)的愿望。
總之,充分認(rèn)識(shí)自我,對(duì)將來的職業(yè)選擇和傾向起著至關(guān)重要的作用。
中職生在完成了認(rèn)識(shí)自我后,接下來的任務(wù)就是給自我一個(gè)合理的定位——確定職業(yè)目標(biāo)。僅有確定了職業(yè)目標(biāo),你才能理性地去選擇職業(yè)。
那么怎樣確定自我的職業(yè)目標(biāo)呢職業(yè)目標(biāo)的確定,既不能定得太高,太高了,工作找不到;也不能定得太低,太低,又覺得無法展現(xiàn)自我的本事。
確定職業(yè)目標(biāo)要看社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際需要,個(gè)人所處的就業(yè)環(huán)境,看這個(gè)職業(yè)對(duì)從業(yè)者素質(zhì)的要求。所以,中職生要明白國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大趨勢(shì),了解本地區(qū)的經(jīng)濟(jì)特色和未來發(fā)展趨勢(shì),盡可能利用區(qū)域的經(jīng)濟(jì)發(fā)展機(jī)遇,了解市場(chǎng)需要什么人才、當(dāng)?shù)赜惺裁促Y源能夠利用、哪些人際關(guān)系資源有助于實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢(mèng)想等,必須做好準(zhǔn)備,待機(jī)而動(dòng)。
僅有“知己”——全面了解自我,“知彼”——了解就業(yè)環(huán)境和職業(yè)需求,才能選擇目標(biāo),確定目標(biāo)。
職業(yè)夢(mèng)想既應(yīng)當(dāng)有遠(yuǎn)期的目標(biāo),也應(yīng)當(dāng)有近期的具體目標(biāo)。列寧說過:“要向大的目標(biāo)走去,就得從小的目標(biāo)開始?!边h(yuǎn)期的目標(biāo),不可能一揮而就,需要努力攀登一個(gè)個(gè)的階梯,才能到達(dá)夢(mèng)想的頂峰。所以,職業(yè)生涯規(guī)劃中要有一個(gè)個(gè)具體的階段目標(biāo)。
對(duì)于中職生來說,除了科學(xué)合理地規(guī)劃職業(yè)生涯發(fā)展的遠(yuǎn)期目標(biāo)外,更應(yīng)當(dāng)關(guān)注階段性目標(biāo)。古人說:“千里之行,始于足下”,僅有從具體的一個(gè)個(gè)階段目標(biāo)出發(fā),才能一步一個(gè)腳印地前進(jìn)。所以,制定階段目標(biāo)時(shí)需要注意以下幾點(diǎn):
1、目標(biāo)必須是“跳一跳”才能獲得。
“跳一跳”,即必須為之付出努力、必須為之拼搏,不是輕而易舉能到達(dá)的。
中職生在制定階段目標(biāo)時(shí),不能把目標(biāo)定得太高,太高了,經(jīng)過努力拼搏完成不了,就會(huì)有挫敗感,容易產(chǎn)生悲觀情緒,失去信心,從而放棄目標(biāo)。階段目標(biāo)也不能定得太低,太低了,目標(biāo)是容易到達(dá),可太容易得到的東西就不會(huì)珍惜,也不明白珍惜。所以,中職生在制定階段目標(biāo)時(shí),要從“跳一跳”就能到達(dá)目標(biāo)開始。
2、目標(biāo)要切合實(shí)際。
階段目標(biāo)經(jīng)過努力能到達(dá),可望又可及,不能脫離自身?xiàng)l件,不能脫離社會(huì)現(xiàn)實(shí)。
天上的彩虹很美,如果讓我們把它摘下來,這是不可能實(shí)現(xiàn)的。制定階段目標(biāo),不能把某種不切實(shí)際的欲望當(dāng)作要付諸行動(dòng)的目標(biāo)。否則,這樣的目標(biāo)必定指向失敗。
中職生在制定階段目標(biāo)時(shí),要根據(jù)階段目標(biāo)對(duì)職業(yè)本事、思想品質(zhì)、日常行為習(xí)慣等方面的要求,制定與自身興趣、性格、本事等個(gè)性特點(diǎn)相匹配的目標(biāo)。脫離自身?xiàng)l件,脫離社會(huì)現(xiàn)實(shí)的目標(biāo)是不可能到達(dá)的。
3、目標(biāo)要具體、明確。
階段目標(biāo)要十分具體,不僅僅要證明需完成的任務(wù)、所能到達(dá)的狀態(tài),還要列出措施,并保證措施明確、得當(dāng)、有可操作性,切忌空洞、不著邊際。
中職生在制定階段目標(biāo)時(shí),要有比較明確的時(shí)限,或者3-5年,或者1-2年,如果沒有具體明確的要求,就等于沒有目標(biāo)。僅有具體、明確并有時(shí)限的目標(biāo)才具有行動(dòng)指導(dǎo),才會(huì)有激勵(lì)的價(jià)值。
階段目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢(mèng)想的重要保證,而各階段目標(biāo)之間的關(guān)系應(yīng)當(dāng)是階梯形的,前一個(gè)目標(biāo)是后一個(gè)目標(biāo)的基礎(chǔ),后一個(gè)目標(biāo)是前一個(gè)目標(biāo)的方向,所有的階段目標(biāo)都指向遠(yuǎn)期目標(biāo)。
要使職業(yè)生涯規(guī)劃行之有效,就應(yīng)當(dāng)對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃的具體資料和計(jì)劃的實(shí)施情景進(jìn)行定期檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種情景的變化,不斷地進(jìn)行自我反省,從而修正職業(yè)生涯目標(biāo),改善職業(yè)生涯策略,更好地實(shí)現(xiàn)自我的職業(yè)夢(mèng)想。
中職生要實(shí)現(xiàn)自我的職業(yè)夢(mèng)想,在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃時(shí),必須與時(shí)俱進(jìn),在不斷學(xué)習(xí)提高的同時(shí),還要根據(jù)職業(yè)發(fā)展的動(dòng)態(tài),適當(dāng)調(diào)整職業(yè)發(fā)展方向。三百六十行,行行出狀元,只要有科學(xué)合理、合身的職業(yè)生涯規(guī)劃,相信中職生也必須能獲得成功。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇四
摘要:?jiǎn)栴}化教學(xué)模式是以問題設(shè)計(jì)為開端,以問題主線來貫穿課堂學(xué)習(xí)的全過程,把解決舊問題、發(fā)現(xiàn)新問題當(dāng)做學(xué)習(xí)的階段落腳點(diǎn)和新一輪學(xué)習(xí)的起點(diǎn),把提出與解決問題的綜合能力作為培養(yǎng)的目標(biāo)。實(shí)踐證明,在中職學(xué)校學(xué)科教學(xué)中運(yùn)用問題化教學(xué)模式兼顧學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)滲透教育,對(duì)促進(jìn)學(xué)生形成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣與態(tài)度、文明禮貌與遵規(guī)守紀(jì)養(yǎng)成、增強(qiáng)學(xué)生自信心善于與同伴合作、提高學(xué)生的語言表達(dá)能力和邏輯思維能力、培養(yǎng)學(xué)生思維的創(chuàng)造性具有顯著效果。本文重點(diǎn)介紹問題化教學(xué)滲透中職生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的問題設(shè)計(jì)方法和課堂實(shí)施策略。
關(guān)鍵詞:職業(yè)素養(yǎng)問題化教學(xué)課堂教學(xué)。
課題:本文系2016年海南省教育科學(xué)規(guī)劃課題成果+問題化教學(xué)滲透中職生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的研究(qjy13516152)研究成果。
本文闡述并推薦問題化教學(xué)模式,它有利于中職生學(xué)習(xí)習(xí)慣與態(tài)度、文明禮貌與遵規(guī)守紀(jì)、自信心理與團(tuán)結(jié)合作、語言表達(dá)與溝通能力和思維的創(chuàng)造性等職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。經(jīng)統(tǒng)計(jì)分析,運(yùn)用此方法有顯著的統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
一、問題設(shè)計(jì)。
1.問題設(shè)計(jì)流程。
問題設(shè)計(jì)是問題化教學(xué)的重要環(huán)節(jié),它蘊(yùn)含了知識(shí)教學(xué)目標(biāo)和職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)目標(biāo)。設(shè)計(jì)流程為確定教學(xué)目標(biāo)、預(yù)設(shè)教學(xué)問題及其有效性驗(yàn)證三個(gè)環(huán)節(jié)。確定教學(xué)目標(biāo)要以《中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定為依據(jù)。預(yù)設(shè)教學(xué)問題一般以單元為單位對(duì)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行問題設(shè)計(jì)。預(yù)設(shè)問題的有效性驗(yàn)證是運(yùn)用祝智庭教授的問題設(shè)計(jì)模板和胡小勇的問題質(zhì)量驗(yàn)證方法進(jìn)行單個(gè)問題和單元問題集的有效性驗(yàn)證,對(duì)無效的問題或問題集進(jìn)行重新設(shè)計(jì)或調(diào)整,直至滿意為止。
2.問題設(shè)計(jì)方法。
問題化教學(xué)預(yù)設(shè)問題有“是何”“如何”“為何”“若何”“由何”五大類問題,它們?cè)跐B透學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)中具有不同功能,可以選擇運(yùn)用?!笆呛巍鳖悊栴}是一些表示事實(shí)性內(nèi)容的問題,主要涉及事實(shí)性知識(shí)的回憶與再現(xiàn),或者通過說明、解說、轉(zhuǎn)述來闡明某種事實(shí)性的意義,可用來訓(xùn)練學(xué)生的語言表達(dá)與溝通能力;“如何”類問題是指向一些表示方法、途徑與狀態(tài)的問題,主要側(cè)重于關(guān)注各類過程與活動(dòng)中事關(guān)技能、流程性的知識(shí)解答,可用來訓(xùn)練學(xué)生思維的條理性;“為何”類問題是指向一些表示目的、理由、原理、法則、定律和邏輯推理的問題,側(cè)重于探詢事物之間以及事物內(nèi)部的原理和邏輯關(guān)系,以便對(duì)事件、行為、觀點(diǎn)、結(jié)果等進(jìn)行合理的解釋和推理,可用來訓(xùn)練學(xué)生的邏輯思維;“若何”類問題是指向如果原有問題或事件的各種要素和屬性發(fā)生了相應(yīng)的變化,會(huì)產(chǎn)生什么樣的新問題和新結(jié)果,可用來訓(xùn)練學(xué)生思維的創(chuàng)造性;“由何”類問題是作為情景的依附對(duì)象以及強(qiáng)化其對(duì)事物對(duì)象相關(guān)的各種情境要素的追溯與呈現(xiàn),可用來強(qiáng)化其他類問題的情景化設(shè)計(jì)。
實(shí)驗(yàn)班學(xué)生認(rèn)知水平差,許多學(xué)生不能準(zhǔn)確表達(dá)自己的意思,解題過程不清晰,個(gè)別學(xué)生甚至按書本讀都讀不流暢,嚴(yán)重缺乏條理性和邏輯思維?!笆呛巍薄叭绾巍薄盀楹巍薄叭艉巍鳖悊栴}由易到難。在對(duì)預(yù)設(shè)問題進(jìn)行有效性驗(yàn)證時(shí),要考慮使“是何”“如何”“為何”問題的數(shù)量呈現(xiàn)由多到少分布,以便實(shí)施課堂教學(xué)時(shí)重點(diǎn)加強(qiáng)學(xué)生的語言表達(dá)與溝通能力、思維的條理性訓(xùn)練,其次再訓(xùn)練學(xué)生思維的創(chuàng)造性,并使學(xué)生的思維得到螺旋式提升。
實(shí)驗(yàn)班學(xué)生有的能學(xué)而不會(huì)問,大多數(shù)學(xué)生問題意識(shí)淡薄,缺乏創(chuàng)造性,極少數(shù)能用不同的方法解決問題,提出新問題。問題意識(shí)是驅(qū)使學(xué)生積極思維、不斷提出問題和解決問題的動(dòng)力源。因此,要加強(qiáng)“由何”類問題在“是何”“如何”“為何”“若何”類問題中的融合設(shè)計(jì),提高問題的情景設(shè)計(jì)。同時(shí),“若何”類問題難度較大,問題設(shè)計(jì)要注意源于實(shí)際,融入社會(huì),貼近學(xué)生生活、專業(yè)和職業(yè)崗位,才能使學(xué)生的學(xué)習(xí)變得富有意義與實(shí)在價(jià)值,學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣才能有效激發(fā),真正感受到今天的學(xué)習(xí)就是明天的需要,是未來社會(huì)發(fā)展的需要。
二、課堂教學(xué)實(shí)施策略。
問題化教學(xué)的課堂實(shí)施是將預(yù)設(shè)性問題轉(zhuǎn)化為生成性問題,并使學(xué)生在解決問題的過程中掌握知識(shí)和技能,同時(shí)促進(jìn)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)提升的重要環(huán)節(jié)。問題設(shè)計(jì)蘊(yùn)含了所有的教學(xué)目標(biāo),只有將預(yù)設(shè)的教學(xué)問題賦予實(shí)施,直至解決,才能讓學(xué)生在討論、回答教學(xué)問題中養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,訓(xùn)練語言表達(dá)與溝通、邏輯思維,學(xué)會(huì)課堂禮儀;在小組合作學(xué)習(xí)中增強(qiáng)自信,善于與同伴合作;在課堂管理中端正學(xué)習(xí)態(tài)度,遵規(guī)守紀(jì),講文明懂禮貌。
實(shí)驗(yàn)班大多數(shù)學(xué)生初中階段學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正,很多不良陋習(xí)已延伸到了中職課堂,表現(xiàn)為課堂紀(jì)律散漫,不懂課堂禮儀,經(jīng)常遲到,衣冠不整潔;上課不帶課本;部分學(xué)生不尊重教師,與同學(xué)相處缺乏尊重和真誠(chéng)友愛;文化基礎(chǔ)薄弱,大多數(shù)缺乏自信心、害怕或不希望被叫答等,這些嚴(yán)重影響到課堂的有效實(shí)施。在問題化教學(xué)中,只有創(chuàng)設(shè)良好的問題化教學(xué)環(huán)境和有效的實(shí)施策略,才能使教學(xué)目標(biāo)真正實(shí)現(xiàn)。
1.通過解決問題的激勵(lì)機(jī)制與過程評(píng)價(jià),促進(jìn)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣與態(tài)度。
良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣與態(tài)度對(duì)于人的一生發(fā)展起著巨大的作用,會(huì)潛移默化地改變?nèi)说娜烁聍攘ΑW(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度端正了,習(xí)慣養(yǎng)成了,學(xué)習(xí)的動(dòng)力將是巨大的。教師要制定鼓勵(lì)學(xué)生解決問題的激勵(lì)機(jī)制,以過程評(píng)價(jià)來評(píng)定學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)。例如,制定有關(guān)制度,給提前完成解題,課堂上勤思考、參加小組討論、主動(dòng)舉手回答問題、提出問題質(zhì)疑的學(xué)生按次數(shù)每次加2分等。這種做法使學(xué)生意識(shí)到:只要我積極參與,努力了是可以及格的。學(xué)生由此獲得產(chǎn)生學(xué)習(xí)動(dòng)力的“第一桶金”,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,上課認(rèn)真思考,積極參與討論,舉手應(yīng)答,能利用互聯(lián)網(wǎng)工具查閱課外讀物幫助解決疑難問題。當(dāng)這逐漸成為學(xué)生的`課堂日常行為后,學(xué)生在課堂上就不再酣然入睡,或沉迷于玩游戲;“破罐子破摔”的學(xué)生就不再害怕回答問題不正確而被嘲笑和歧視;不敢開口的學(xué)生就不再為被叫答而忐忑不安。
2.規(guī)范回答問題的課堂禮儀教育,促使學(xué)生文明禮貌遵規(guī)守紀(jì)行為的養(yǎng)成。
實(shí)驗(yàn)班部分學(xué)生課堂紀(jì)律散漫,不懂課堂禮儀……這與未來學(xué)生工作的企業(yè)要求甚遠(yuǎn)。在實(shí)施問題化教學(xué)過程中,教師要注意糾正學(xué)生在合作學(xué)習(xí)與回答問題中出現(xiàn)的不雅舉止和低俗言語,強(qiáng)化合作共事教育,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)課堂禮儀中學(xué)會(huì)職業(yè)禮儀,意識(shí)到今天的課堂表現(xiàn)就如同明天職場(chǎng)的工作表現(xiàn)。如教育學(xué)生回答問題要起立,搶答要舉手,討論問題態(tài)度要和氣,接受任務(wù)不推諉,學(xué)會(huì)傾聽和包容同伴的不同意見等。
3.分組教學(xué),增強(qiáng)學(xué)生自信心,善于與同伴合作。
自信心強(qiáng)的學(xué)生做事積極主動(dòng)、思想活躍,喜歡和教師、同學(xué)交流,懂得虛心聽取別人的意見,具有寬容心、懂得互相協(xié)作,能大膽提出和別人不一樣的問題,表達(dá)自己的想法,應(yīng)答流暢、自然。為了增強(qiáng)學(xué)生的自信心,使其善于與同伴合作,可從以下兩個(gè)方面入手。
(1)讓學(xué)生在參與小組管理中獲得自信。把班級(jí)分成若干個(gè)小組,每小組設(shè)一名組長(zhǎng)。組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織組員查閱教材資料,討論、解決問題和提出疑惑,以及對(duì)每位組員的課堂表現(xiàn)做出客觀評(píng)價(jià)。起初自選組長(zhǎng),待學(xué)生相互熟悉后輪流當(dāng)組長(zhǎng)。由此讓每位學(xué)生都有機(jī)會(huì)在參與小組的管理與評(píng)價(jià)中獲得鍛煉,借助小組的智慧勇敢地答題,體驗(yàn)“我也行”或“有你幫我能行”的成功喜悅,增強(qiáng)了自信心。
(2)制定課題答題與叫答規(guī)則,提高學(xué)生團(tuán)隊(duì)合作能力。在解決問題過程中,一般基礎(chǔ)較好的學(xué)生比較自信,積極舉手回答問題,表面上看,問題順利解決,教學(xué)任務(wù)完成了,但很容易陷入“優(yōu)生”課堂,忽略了基礎(chǔ)差的學(xué)生的培養(yǎng)。制定課堂答題與叫答規(guī)則,融入激勵(lì)機(jī)制,可讓每位學(xué)生獲得公平解答問題的機(jī)會(huì)。答題原則上先由教師叫答,組長(zhǎng)安排組員輪流代表小組回答,其他組員補(bǔ)充。被叫答小組在規(guī)定時(shí)間內(nèi)仍然無法解決的,其他小組組員可自由搶答。難度小的問題,教師、組長(zhǎng)叫答時(shí),要盡可能把機(jī)會(huì)讓給基礎(chǔ)差的學(xué)生,為他們減輕壓力消除顧慮。這種以小組為“家”共同解決問題,融入答題機(jī)會(huì)平等與自由搶答的規(guī)則,讓學(xué)生在合作學(xué)習(xí)中增強(qiáng)集體意識(shí),無論能力高低都有機(jī)會(huì)代表小組展現(xiàn)自我,通過搶答為小組增光添彩,為組員和自己加分。學(xué)生由此養(yǎng)成了對(duì)自我肯定的信心、自我約束的控制力、承受挫折的忍耐力,懂得互相寬容、互相協(xié)作,提高了團(tuán)隊(duì)合作能力。
4.創(chuàng)設(shè)良好的課堂教學(xué)環(huán)境,促使學(xué)生積極思維。
創(chuàng)造性是思維發(fā)展的最終目標(biāo),民主、平等、和諧的問題化教學(xué)課堂環(huán)境有利于促進(jìn)學(xué)生積極思維。教師在指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)活動(dòng)中要充分愛護(hù)和尊重學(xué)生的問題意識(shí),鼓勵(lì)和賞識(shí)學(xué)生的提問行為,消除學(xué)生在課堂學(xué)習(xí)中產(chǎn)生的過度緊張感、壓抑感和焦慮感,讓學(xué)生在輕松、愉快的氣氛中,披露靈性,展現(xiàn)個(gè)性。教師要鼓勵(lì)學(xué)生大膽質(zhì)疑問難,讓每一位學(xué)生都認(rèn)識(shí)到,即便他們的問題看起來荒誕、可笑或者脫離現(xiàn)實(shí),也值得表達(dá)、研討、與他人分享。切不可經(jīng)常質(zhì)疑學(xué)生的大膽發(fā)問且不予重視或把“問題”強(qiáng)加給學(xué)生,這樣會(huì)切斷學(xué)生的思維,扼殺學(xué)生的問題意識(shí)和創(chuàng)新精神。
三、結(jié)果驗(yàn)證。
實(shí)驗(yàn)班實(shí)施問題化教學(xué)一個(gè)半月后,使用《學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)評(píng)價(jià)表》分別對(duì)第一節(jié)課和最后一節(jié)課學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行測(cè)評(píng),將測(cè)評(píng)數(shù)據(jù)做成樣品t檢驗(yàn),spss17.0統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果顯示:學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣與態(tài)度、自信心理、善于與人合作能力、創(chuàng)新思維能力、文明禮貌遵規(guī)守紀(jì)、思維條理性與語言表達(dá)能力及其總評(píng)sig均小于0.050,說明統(tǒng)計(jì)分析有意義。實(shí)踐表明,問題化教學(xué)滲透中職生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)效果顯著。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇五
1.自我興趣愛好:。
業(yè)余愛好:讀書、聽音樂、旅行、做小手工、看動(dòng)漫。
心中偶像:于丹、王立群、易中天、韓寒。
2.自我的優(yōu)點(diǎn):。
有耐心,對(duì)生活充滿信心,認(rèn)定的事情會(huì)全力以赴去做,進(jìn)取的感受生活,對(duì)新事物充滿好奇心,做事仔細(xì)認(rèn)真、踏實(shí),友善待人。
做事前有準(zhǔn)備,有計(jì)劃,有條理,擅長(zhǎng)合理安排時(shí)間,做完事后會(huì)自身檢討,在改善中精益求精。
求知欲強(qiáng),有好奇心,動(dòng)手本事強(qiáng)。
3.自我的缺點(diǎn):。
性格偏內(nèi)向,交際本事較差,固執(zhí),膽小,思想上屬保守派,缺乏自信心和冒險(xiǎn)精神,進(jìn)取主動(dòng)性不夠,自制力不夠強(qiáng),沒有壓力就沒有行動(dòng),社會(huì)實(shí)踐本事欠缺。
信心不足,不敢去嘗試一些新事物,對(duì)失敗和沒有把握的事感到緊張和壓力,對(duì)于別人對(duì)自我的異議不服輸,在公眾場(chǎng)合不敢展現(xiàn)自我,有些害羞。
4.解決自我認(rèn)知中缺點(diǎn):。
加強(qiáng)與他人的交流溝通,參加各種有益的活動(dòng),鍛煉自我了;在開始一份工作的時(shí)候必須要進(jìn)行比較詳實(shí)的計(jì)劃,并且堅(jiān)持按照計(jì)劃來完成定下的任務(wù),不能放縱自我懶惰。
5.職業(yè)興趣和本事。
我的職業(yè)興趣屬于常規(guī)型,尊重權(quán)威和規(guī)章制度,喜歡有秩序、安穩(wěn)的職業(yè),細(xì)心有條理,可是較少發(fā)揮想象力。經(jīng)過大學(xué)學(xué)習(xí),已經(jīng)初步掌握了會(huì)計(jì)應(yīng)當(dāng)具有的專業(yè)本事,同時(shí)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)本事、文字和語言運(yùn)用本事、數(shù)學(xué)運(yùn)用本事等,可是人際交往本事欠佳。
6.職業(yè)價(jià)值觀。
在職業(yè)生涯中最看重的是保健因素,包括工資高、福利好、保險(xiǎn)全、職業(yè)穩(wěn)定、工作環(huán)境舒適、交通便捷、生活方便等等;其次是發(fā)展因素,包括貼合興趣愛好、機(jī)會(huì)均等、公平競(jìng)爭(zhēng)、工作有挑戰(zhàn)性、能發(fā)揮自身才能、工作自主性大、能供給培訓(xùn)機(jī)會(huì)、晉升機(jī)會(huì)多、專業(yè)對(duì)口、發(fā)展空間大、出國(guó)機(jī)會(huì)多等等;最終是聲望因素,包括單位知名度、單位規(guī)模和權(quán)力大、行政級(jí)別和社會(huì)地位高等等。
1.社會(huì)環(huán)境分析。
目前我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展飛速,人民生活水平逐步提高,面臨的.社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)越來越多,大學(xué)生就業(yè)壓力大,供大于求,對(duì)求職者的素質(zhì)要求越來越高。
行業(yè)分析:會(huì)計(jì)行業(yè)人才的需求量還是很大的,會(huì)計(jì)工作是一項(xiàng)政策性、專業(yè)性很強(qiáng)的技術(shù)工作,會(huì)計(jì)人員的專業(yè)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)本事如何,直接影響會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量。
職業(yè)分析:我國(guó)現(xiàn)階段,每年都有成千上萬的會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生涌上人才市場(chǎng),雖說會(huì)計(jì)是熱門職業(yè),在這種現(xiàn)狀下普通和初級(jí)財(cái)務(wù)人員也明顯供大于求。但高端財(cái)務(wù)人才卻千金難覓。作為專業(yè)技術(shù)性很強(qiáng)和個(gè)人素質(zhì)相對(duì)要求較高,且是企事業(yè)單位最重要的經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)和控制系統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。越來越多的企業(yè)開始對(duì)其從業(yè)人員有了新的期望和要求。目前,具有幾年會(huì)計(jì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),并且取得會(huì)計(jì)職稱如注冊(cè)會(huì)計(jì)師、acca、aia等的中高級(jí)會(huì)計(jì)人才成為市場(chǎng)上搶手貨。這些現(xiàn)狀使其就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。面臨這種現(xiàn)狀作為當(dāng)代大學(xué)生更應(yīng)當(dāng)好好籌謀自我的前途,做好合理的規(guī)劃。會(huì)計(jì)就業(yè)不擇性別,女生不會(huì)像學(xué)工科的女生那樣遭到很嚴(yán)重的性別歧視。
1.確定職業(yè)目標(biāo):。
職業(yè)類型:注冊(cè)會(huì)計(jì)師。
典型特征:經(jīng)濟(jì)類高層主管。
成功標(biāo)準(zhǔn):在企業(yè)中做財(cái)務(wù)主管,或者在會(huì)計(jì)師事務(wù)所任職。
主要職業(yè)領(lǐng)域:審計(jì),稅收,會(huì)計(jì)。
個(gè)人職業(yè)通路設(shè)計(jì):成功考取注冊(cè)會(huì)計(jì)師或在一家經(jīng)濟(jì)效益及發(fā)展前景都還不錯(cuò)的公司就業(yè),不斷積累經(jīng)驗(yàn),拓展人際關(guān)系,最終到達(dá)自我的成功標(biāo)準(zhǔn)。
根據(jù)可能的職業(yè)發(fā)展道路,對(duì)未來十年作初步規(guī)劃,如下:。
20xx-2021年,進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所,有三年工作經(jīng)驗(yàn)后轉(zhuǎn)為正式注冊(cè)會(huì)計(jì)師。
3.大學(xué)在校期間總體規(guī)劃:。
學(xué)業(yè)方面:以優(yōu)異成績(jī)完成大學(xué)學(xué)業(yè),拿到初級(jí)會(huì)計(jì)師資格證書,在大四簽約適宜的公司。
個(gè)性發(fā)展方面:在最終一年盡量把自我想干的事都干了,看自我想看的書,學(xué)自我想學(xué)的東西,盡量不留下遺憾。
身體素質(zhì)方面:每一天保證充足的睡眠,不熬夜。經(jīng)常參加體育鍛煉,提高自身素質(zhì)。
4.大三大四具體規(guī)劃:。
大三:英語過六級(jí),注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試經(jīng)過至少一門。
大四:簽約一家適宜發(fā)展的公司。
我們周圍的環(huán)境隨時(shí)在變動(dòng),自我隨著生活經(jīng)驗(yàn)的不斷累積也會(huì)變得成熟起來,所以職業(yè)生涯規(guī)劃也是一向變動(dòng)的,我們要做好職業(yè)目標(biāo)的評(píng)估和調(diào)整,及時(shí)了解情景的變化,經(jīng)過對(duì)實(shí)際情景和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度分析,做好職業(yè)目標(biāo)的考核,修改和調(diào)整,重新制定適合自身發(fā)展的'職業(yè)目標(biāo),確??尚行裕拍芡瓿陕殬I(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
1.評(píng)估的資料:。
其它因素評(píng)估——假如身體出現(xiàn)重大疾病時(shí),我會(huì)選擇辭職,待調(diào)理好身體之后,再度就業(yè);假如家庭發(fā)生重大變故,如需要很多資金時(shí),我會(huì)酌情選擇工資較高的工作就職,如需要長(zhǎng)時(shí)間陪伴家庭時(shí),我會(huì)選擇辭職,陪伴家庭度過難關(guān);假如經(jīng)濟(jì)狀況不足以維持整個(gè)家庭的開支時(shí),我會(huì)盡量縮減開支,同時(shí)尋找第二份職業(yè)填補(bǔ)家用。
2、評(píng)估的時(shí)間:。
一般情景下,我定期一年評(píng)估規(guī)劃;當(dāng)出現(xiàn)特殊情景時(shí),我會(huì)隨時(shí)評(píng)估并進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。
3、規(guī)劃調(diào)整的原則:。
職業(yè)規(guī)劃的目標(biāo)必須明晰,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的步驟要研究周到;因時(shí)而動(dòng),隨機(jī)應(yīng)變;研究生涯發(fā)展的整個(gè)歷程,作全程研究;生涯規(guī)劃各階段的路線劃分與安排必須具體可行;規(guī)劃的設(shè)計(jì)要有明確的時(shí)間限制或標(biāo)準(zhǔn),容易評(píng)估檢查,方便自我隨時(shí)掌握?qǐng)?zhí)行情景。
這就是我的職業(yè)生涯規(guī)劃。人生的規(guī)劃至關(guān)重要,職業(yè)是跨越一個(gè)人一生的事業(yè),規(guī)劃職業(yè)其實(shí)也就是在規(guī)劃自我的一生,有了目標(biāo),就有了動(dòng)力,定下計(jì)劃,就要努力使之成為現(xiàn)實(shí)。我相信,只要肯下功夫就必須能到達(dá)我的目標(biāo)!
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇六
全國(guó)大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)是749萬,再創(chuàng)新高,達(dá)到765萬人。在經(jīng)濟(jì)下行壓力下,市場(chǎng)有效需求降低,畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻。相對(duì)普通本科畢業(yè)生來說,高職畢業(yè)生就業(yè)情況穩(wěn)中有升,情況比較良好?!吨袊?guó)高等職業(yè)教育質(zhì)量年度報(bào)告》總結(jié)了近年來高職畢業(yè)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)情況。桂林航天工業(yè)學(xué)院就業(yè)服務(wù)科科長(zhǎng)李智介紹,該校20應(yīng)屆畢業(yè)生1500名,初次就業(yè)率95%,該校長(zhǎng)期以來均維持在95%以上。高職畢業(yè)生更傾向于到北京、廣州、上海、深圳等一線城市以及長(zhǎng)三角、珠三角、京津冀等地區(qū)省會(huì)城市就業(yè)。這些數(shù)據(jù)比較吸引人,但在大基數(shù)下,總體形勢(shì)并不樂觀。特別是在考慮到幾年后高職畢業(yè)生的工作適應(yīng)情況時(shí),總體形勢(shì)會(huì)更不容樂觀。
畢業(yè)生就業(yè)難的一個(gè)顯著原因就是結(jié)構(gòu)性失衡,即大部分畢業(yè)生擇業(yè)期望值過高,除少部分畢業(yè)生外,很少有用人單位能夠滿足其需求。這些問題都為高職學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作帶來了挑戰(zhàn),所以在就業(yè)指導(dǎo)工作中引入職業(yè)生涯規(guī)劃十分有必要。
(1)職業(yè)生涯規(guī)劃可以幫助高職學(xué)生形成正確的擇業(yè)觀,養(yǎng)成職業(yè)規(guī)劃意識(shí);可挖掘?qū)W生潛力,使學(xué)生能夠從容面對(duì)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)。
(2)幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)自我,明確職業(yè)定位。職業(yè)定位是職業(yè)生涯規(guī)劃的基本要素之一。要明確自身的職業(yè)定位,則需要認(rèn)識(shí)自我,充分分析自身具備的條件,包括專業(yè)知識(shí)、技能、職業(yè)興趣、個(gè)性特點(diǎn)等。認(rèn)清自我,明確職業(yè)定位,才能實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)與計(jì)劃的統(tǒng)一,為走入社會(huì)就業(yè)指明方向。
(3)幫助學(xué)生制訂適合自身發(fā)展的人生目標(biāo),提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。有明確的發(fā)展目標(biāo),才有努力的動(dòng)力與方向。職業(yè)生涯規(guī)劃可以幫助學(xué)生掌握科學(xué)的方法,制訂科學(xué)合理的發(fā)展計(jì)劃以及策略,有目的地進(jìn)行學(xué)習(xí),提高自身的競(jìng)爭(zhēng)力。
職業(yè)生涯規(guī)劃并無定式,其最終目的是使學(xué)生挖掘自身潛力,提高自身的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)在職業(yè)變換中持續(xù)增值,適應(yīng)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)??刹扇∫韵麓胧?BR> (1)引導(dǎo)學(xué)生自我定位,使每個(gè)學(xué)生認(rèn)清自己,擺正自己的位置,相信自身的實(shí)力。同時(shí),引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注社會(huì)需求的變化,了解職場(chǎng),了解崗位的要求,結(jié)合個(gè)人的職業(yè)興趣,逐步鎖定自己的職業(yè)定位、職業(yè)目標(biāo),然后走出獨(dú)屬于自己的成才之路。
(2)引導(dǎo)學(xué)生確立職業(yè)目標(biāo)。職業(yè)目標(biāo)是職業(yè)生涯規(guī)劃的核心,所以確定合理的職業(yè)目標(biāo)比較關(guān)鍵。這里涉及擇業(yè)觀的問題,因此,應(yīng)利用職業(yè)生涯規(guī)劃培養(yǎng)學(xué)生正確的擇業(yè)觀,并結(jié)合學(xué)生的自我定位,來確定職業(yè)目標(biāo)的可行性。最先要做的就是引導(dǎo)學(xué)生設(shè)定一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo),然后根據(jù)個(gè)人能力、興趣愛好等設(shè)定近期目標(biāo),循序漸進(jìn)地向著長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)奮斗,這是目標(biāo)分級(jí)策略。
(3)建立職業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)。職業(yè)的選擇十分關(guān)鍵,職業(yè)生涯是不可逆的`,生命是有限的,職業(yè)選擇的每一步都十分關(guān)鍵。但這是一項(xiàng)十分復(fù)雜的工程,單憑個(gè)人不現(xiàn)實(shí),所以有必要建立起職業(yè)咨詢機(jī)構(gòu),集合群體智慧,發(fā)揮職業(yè)咨詢的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)和智慧優(yōu)勢(shì),為個(gè)體提供建設(shè)性的指導(dǎo)意見,盡量避免學(xué)生走彎路。
(4)在學(xué)生的整個(gè)高職院校的生活學(xué)習(xí)中滲透職業(yè)生涯規(guī)劃教育。一方面,進(jìn)行多角度、多層次的就業(yè)教育,實(shí)施全程就業(yè)指導(dǎo);另一方面,在校園文化、教學(xué)活動(dòng)當(dāng)中滲透職業(yè)理想、道德教育等,從而提高學(xué)生的生活品質(zhì)。
四、結(jié)束語。
在高職學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中,運(yùn)用職業(yè)生涯規(guī)劃開展教育很有必要,而且這是高職學(xué)生面對(duì)就業(yè)時(shí)必須做的工作。高職學(xué)生只有正確認(rèn)識(shí)自己,發(fā)揮自己的特長(zhǎng),擁有明確的職業(yè)生涯目標(biāo),輔以科學(xué)合理的策略,最終才能在激烈的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。
參考文獻(xiàn):
[1]王俊麗.依托“云空間”開展高職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃及就業(yè)指導(dǎo)的教學(xué)研究與實(shí)踐[j].內(nèi)江科技,(1):113.
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇七
近年來,高職院校在教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容以及教學(xué)保障上力求提高學(xué)生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力,但總體狀況還是不能盡如人意,畢業(yè)生的創(chuàng)新能力與用人單位的要求還存在一定的差距。對(duì)高職院校學(xué)生而言,主要存在兩點(diǎn)不足:一是創(chuàng)新意識(shí)差。高職學(xué)生習(xí)慣于在教師指導(dǎo)下按部就班地完成學(xué)習(xí)任務(wù),缺少獨(dú)立思考和自主學(xué)習(xí)的過程,創(chuàng)新欲望和創(chuàng)新勇氣都很缺乏。二是創(chuàng)新能力弱。造成這種結(jié)果的原因有很多,關(guān)鍵有三點(diǎn):
(1)教學(xué)模式落后。傳統(tǒng)的教學(xué)過程只注重知識(shí)傳授,對(duì)學(xué)生技能的培養(yǎng)和創(chuàng)新思維的訓(xùn)練遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。目前,我院倡導(dǎo)的以工作過程系統(tǒng)化為主的項(xiàng)目化教學(xué)法,既強(qiáng)化學(xué)生的技能訓(xùn)練水平,又訓(xùn)練學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力及創(chuàng)新能力。但學(xué)生的創(chuàng)新思維及創(chuàng)新能力還有很大的提升和發(fā)展空間。
(2)創(chuàng)新型教學(xué)隊(duì)伍不成熟。教師大部分是從學(xué)科體系下培養(yǎng)出來的,在培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力方面經(jīng)驗(yàn)不足。盡管一些碩士、博士具備創(chuàng)新實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn),但將創(chuàng)新實(shí)踐內(nèi)化為教學(xué)實(shí)踐訓(xùn)練學(xué)生的創(chuàng)新思維,還是有一定的難度。具有企業(yè)工程背景的教師實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,教學(xué)能力卻不足。
(3)對(duì)創(chuàng)新教育重視程度不夠。院系各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及教師對(duì)創(chuàng)新教育還僅停留在理念的理解上,還沒有真正落實(shí)到人才培養(yǎng)方案和相關(guān)配套政策和制度中。
培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的有效途徑。
為了提高學(xué)生的創(chuàng)新能力,我們可以從許多途徑開展工作。而且,課堂教學(xué)創(chuàng)新永遠(yuǎn)是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的主要渠道。在教學(xué)過程中,教師應(yīng)多啟迪學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生獨(dú)立發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,注重培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)。但是,這種層面上的教育過程,并不能讓學(xué)生深層次理解創(chuàng)新的技法及創(chuàng)新的規(guī)律。triz理論在科技界盛行,為創(chuàng)新教育領(lǐng)域注入了新鮮的活力,提供了有力的工具和系統(tǒng)的方法。
前蘇聯(lián)發(fā)明家阿奇舒勒創(chuàng)立了“發(fā)明問題解決理論”——triz(theoryofinventiveproblemsolving)理論。此理論是從250萬份專利中仔細(xì)研究、尋找規(guī)律、總結(jié)分析而得出。許多技術(shù)問題可以利用其他領(lǐng)域或相似問題的原理和方法得到解決,也就是發(fā)明創(chuàng)造是有規(guī)律可尋和有法可依的。
triz的經(jīng)典理論體系主要包括有8個(gè)技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)化法則、最終理想解、39個(gè)通用工程參數(shù)與矛盾矩陣、40個(gè)發(fā)明原理、物理矛盾與分離原理、物場(chǎng)模型分析、發(fā)明問題的76個(gè)標(biāo)準(zhǔn)解、ariz創(chuàng)新問題解決算法、科學(xué)與技術(shù)效應(yīng)庫(kù)等等。其中,8大技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)化法則揭示了一項(xiàng)技術(shù)或某一產(chǎn)品如何遵循規(guī)律在歷史中發(fā)展和演變的,為技術(shù)創(chuàng)新指明了努力方向。最終理想解則通過拋棄客觀條件,以理想化定義問題的最終理想解,保證在解決問題的過程中不偏離目標(biāo)。最終理想解應(yīng)該是有用功能最大化,有害功能最小化,而不是用傳統(tǒng)的折中法去解決問題。40個(gè)發(fā)明原理則是阿奇舒勒總結(jié)專利的精華部分,也是triz理論應(yīng)用最普遍的部分。發(fā)明創(chuàng)造的過程在某種意義上說就是解決矛盾的過程。物理矛盾是指系統(tǒng)中某一參數(shù)既要求向正方向運(yùn)動(dòng),又要向反方向發(fā)展。如飛機(jī)的體積既要大,保證容納旅客數(shù)增加;同時(shí)飛機(jī)的體積又不希望大,會(huì)有成本問題和動(dòng)力問題等。這就是很簡(jiǎn)單的物理矛盾。物理矛盾的解決通常采用四大分離原理,即空間分離、時(shí)間分離、條件分離、整體與部分分離。39個(gè)通用工程參數(shù)一般是物理、幾何和技術(shù)性能的參數(shù)。技術(shù)矛盾就是由系統(tǒng)中兩個(gè)因素相互制約和相互促進(jìn)。阿奇舒勒將工程參數(shù)作了橫向—縱向排列,橫向表示惡化參數(shù),縱向表示改善參數(shù),縱橫交錯(cuò)的方格表示建議使用發(fā)明原理的序號(hào)。其他的理論,不再作逐一分析和解釋。理論體系之間密切聯(lián)系,環(huán)環(huán)相扣,共同構(gòu)成了一個(gè)完整細(xì)致的理論體系,并成為技術(shù)人員解決創(chuàng)新問題的重要方法論。
triz理論的核心思想主要包括三個(gè)方面:第一,無論是一個(gè)簡(jiǎn)單的產(chǎn)品還是復(fù)雜的技術(shù)系統(tǒng),其核心技術(shù)的發(fā)展都是遵循客觀規(guī)律發(fā)展演變的,即具有客觀的進(jìn)化規(guī)律和模式;第二,各種技術(shù)難題和矛盾的不斷解決是推動(dòng)這種進(jìn)化過程的動(dòng)力;第三,技術(shù)系統(tǒng)發(fā)展的理想狀態(tài)是用最少的資源實(shí)現(xiàn)最大效益的功能。這樣的思想指導(dǎo)了許多發(fā)明創(chuàng)造的誕生,推動(dòng)了人類社會(huì)的飛速發(fā)展和社會(huì)的不斷進(jìn)步。
triz理論與高職院校創(chuàng)。
新型人才培養(yǎng)相結(jié)合的實(shí)踐。
筆者認(rèn)為,triz理論與高等職業(yè)教育的結(jié)合點(diǎn)主要在“教”和“學(xué)”兩個(gè)方面。
“教”具有雙層含義,既是指“教師”,又是指“教學(xué)過程”。教師作為施教者,需要培養(yǎng)自身的'創(chuàng)新能力,深入學(xué)習(xí)理解triz理論,掌握創(chuàng)新技法;教學(xué)過程是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的第一陣地,直接決定了學(xué)生獨(dú)立思考、創(chuàng)新實(shí)踐的程度。triz理論在高職院校中怎樣成為一個(gè)重要課題。目前,一般以專業(yè)課滲透triz理念,選修課和社團(tuán)課系統(tǒng)學(xué)習(xí)triz方法論。
“學(xué)”同樣也有兩個(gè)意思,既指“學(xué)生”又指“學(xué)習(xí)過程”。學(xué)生作為受教者,接受各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)、技能的同時(shí),需要發(fā)散思維,甚至需要“異想天開”。同時(shí),系統(tǒng)學(xué)習(xí)triz理論時(shí),更應(yīng)耐心品味,尋找現(xiàn)實(shí)生活中的事例。學(xué)習(xí)過程不僅僅局限在課堂中,更包括課外學(xué)生的“自主學(xué)習(xí)”及“自主實(shí)踐”。唯有如此,學(xué)生才能既在創(chuàng)新思維上得到訓(xùn)練,又在創(chuàng)新方法上得到提高。
下面以我院的高職創(chuàng)新型人才培養(yǎng)工作為例,談?wù)劸唧w的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
作為一個(gè)全新的triz理論體系,教師大都還不是很熟悉。于是,我們著重做了如下工作:
(1)營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍。通過請(qǐng)省內(nèi)科技創(chuàng)新專家以及校內(nèi)專家教授做講座,全員普及triz概念,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
(2)培訓(xùn)骨干教師。暑假安排各專業(yè)的骨干教師參加“triz理論培訓(xùn)班”和“創(chuàng)新方法培訓(xùn)班”。最近,又請(qǐng)美國(guó)ieg集團(tuán)的創(chuàng)新顧問對(duì)我院triz團(tuán)隊(duì)的所有教師集中培訓(xùn)。高密度的培訓(xùn),使我院的triz授課隊(duì)伍的水平和能力有了較大的進(jìn)步和提高。
(3)組織課堂教學(xué)。9月,首先在幾個(gè)專業(yè)試點(diǎn)開設(shè)了選修課的小班教學(xué)。203月,選修范圍進(jìn)一步擴(kuò)大。
(4)指導(dǎo)學(xué)生實(shí)踐。個(gè)別教師已經(jīng)開始用triz理論指導(dǎo)學(xué)生的畢業(yè)論文工作。triz理論必須與實(shí)踐相結(jié)合,只有不斷實(shí)踐,才能實(shí)現(xiàn)理論的真正價(jià)值。
通過初步實(shí)踐,我院總結(jié)出學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)的“思維訓(xùn)練,系統(tǒng)學(xué)習(xí),實(shí)踐應(yīng)用”多層次培養(yǎng)模式。
(1)思維訓(xùn)練階段。在全院范圍開設(shè)關(guān)于triz的選修課(初級(jí)班),讓學(xué)生,尤其是一年級(jí)學(xué)生盡早形成創(chuàng)新的概念,初步了解triz基本知識(shí),重在訓(xùn)練學(xué)生的思維能力。
(2)系統(tǒng)學(xué)習(xí)階段。主要針對(duì)兩種情況:一是選擇初級(jí)班中對(duì)triz感興趣的學(xué)生,組織其參與中級(jí)班的學(xué)習(xí),系統(tǒng)學(xué)習(xí)triz理論體系;二是讓骨干教師在專業(yè)基礎(chǔ)課以及專業(yè)核心課的講授中與triz原理有機(jī)結(jié)合,激發(fā)學(xué)生的思維,掌握創(chuàng)新技法。
(3)實(shí)踐應(yīng)用階段。鼓勵(lì)優(yōu)秀學(xué)生在教師指導(dǎo)下運(yùn)用triz創(chuàng)新原理進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)或各級(jí)競(jìng)賽活動(dòng)。當(dāng)然,這樣的創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式還不夠成熟但只要我們努力實(shí)踐,必然會(huì)發(fā)現(xiàn)方案中的不足,并不斷修正,最終趨于完善而合理。
triz理論在高職院校應(yīng)用實(shí)踐工作中應(yīng)注意的問題:
(1)triz理論的教學(xué)一定要因材施教,重點(diǎn)選擇triz理論中40個(gè)發(fā)明原理、物理矛盾與分離原理等相對(duì)簡(jiǎn)單容易理解的部分。
(2)對(duì)于不同的專業(yè)領(lǐng)域,triz的應(yīng)用重點(diǎn)應(yīng)有所區(qū)別。
(3)在triz理論應(yīng)用實(shí)踐中,教師和學(xué)生應(yīng)注意不同學(xué)科的交融。
參考文獻(xiàn):
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中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇八
論文摘要:本文闡述了學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)這一公益性的學(xué)生社團(tuán)組織在高校就業(yè)指導(dǎo)工作中的作用,并以福建工程學(xué)院大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展協(xié)會(huì)為例,介紹了該社團(tuán)開展的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)活動(dòng),指出了其發(fā)展過程中存在的問題,提出了今后加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)工作的思路與對(duì)策。
學(xué)生社團(tuán)組織是由高校學(xué)生依據(jù)興趣愛好自愿組成,按照章程自主開展活動(dòng)的學(xué)生組織。高校學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)是實(shí)施素質(zhì)教育的重要途徑和有效方式,在當(dāng)前高校學(xué)生工作中發(fā)揮著重要的作用。在“大眾化”教育時(shí)代,日益嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),使得大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作成為高校學(xué)生工作的“重中之重”。高校在不斷探索就業(yè)指導(dǎo)工作新途徑的過程中,如何發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)組織在高校就業(yè)指導(dǎo)工作中的作用,如何盡可能讓大學(xué)生按照自己的需要和追求實(shí)現(xiàn)就業(yè)目標(biāo),成為備受關(guān)注的熱門話題。于是,在傳統(tǒng)與創(chuàng)新之間,大學(xué)生就業(yè)有了一條新的紐帶—學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)。這樣一個(gè)學(xué)生社團(tuán)組織,連接單位、學(xué)校與學(xué)生,傳達(dá)雙方的理念,促成雙方的共識(shí)。這樣一個(gè)學(xué)生社團(tuán)組織,具有學(xué)生本身的所有熱情、職業(yè)趨向和就業(yè)理念。
我校大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱職協(xié))是在校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心指導(dǎo)下,由學(xué)生成立的自我管理、自我服務(wù)、自我發(fā)展,集學(xué)術(shù)性、指導(dǎo)性、服務(wù)性為一體的公益性學(xué)生社團(tuán)組織。職協(xié)圍繞對(duì)大學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)開展了許多活動(dòng),被校方看作是“延伸的手臂”,成為廣大學(xué)生“成長(zhǎng)的參謀”。
一、職協(xié)的宗旨及其開展的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)活動(dòng)。
職協(xié)以“啟蒙職業(yè)規(guī)劃意識(shí),促進(jìn)職業(yè)生涯發(fā)展”為宗旨,以幫助在校大學(xué)生“認(rèn)識(shí)自我、發(fā)展自我、實(shí)現(xiàn)自我”的目的,通過開展形式多樣的就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng),幫助大學(xué)生更好規(guī)劃職業(yè)生涯,樹立正確的就業(yè)觀,把實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值與社會(huì)需要最大限度地結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)理想就業(yè)。
1、大型活動(dòng)—校“職業(yè)生涯規(guī)劃節(jié)”系列活動(dòng)。職協(xié)組織策劃了以“規(guī)劃人生,成就未來”為主題的大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃節(jié)系列活動(dòng)。規(guī)劃節(jié)歷時(shí)兩個(gè)月,開展了簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)大賽、模擬招聘會(huì)、職業(yè)生涯規(guī)劃作品大賽、職業(yè)測(cè)評(píng)、播放系列視頻講座、問卷調(diào)查等活動(dòng)。這一系列活動(dòng)的開展旨在引導(dǎo)全校學(xué)生以科學(xué)的態(tài)度合理規(guī)劃職業(yè)生涯,從容面對(duì)日趨激烈的就業(yè)壓力,提高自身就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,提升就業(yè)技能。
2、常規(guī)活動(dòng)。職協(xié)的常規(guī)活動(dòng)包括協(xié)助就業(yè)指導(dǎo)中心組織日常招聘會(huì)、畢業(yè)生校園供需見面會(huì)、就業(yè)講座及培訓(xùn)等。職協(xié)擁有一批招聘助理,實(shí)行輪流值班的制度,在職協(xié)辦公室的統(tǒng)一安排下,利用課余時(shí)間協(xié)助校就業(yè)指導(dǎo)中心老師接待用人單位來校進(jìn)行專場(chǎng)招聘。他們?cè)跒橛萌藛挝慌c畢業(yè)生所提供的熱情而周到的招聘服務(wù)過程中,提高了自身的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力,得到了用人單位與畢業(yè)生的好評(píng)。此外,職協(xié)還積極主動(dòng)聯(lián)系企業(yè)人士、就業(yè)指導(dǎo)專家來校進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)講座和培訓(xùn),并負(fù)責(zé)校內(nèi)的宣傳、場(chǎng)地的安排與現(xiàn)場(chǎng)的組織工作。
3、定期學(xué)習(xí)交流。職協(xié)成員在就業(yè)指導(dǎo)中心老師的指導(dǎo)下,定期進(jìn)行學(xué)習(xí)交流和工作總結(jié),分享工作經(jīng)驗(yàn),分享職業(yè)生涯規(guī)劃的理論知識(shí)。
4、構(gòu)建協(xié)會(huì)網(wǎng)站與維護(hù)學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)。協(xié)會(huì)開通了“職協(xié)在線”,使協(xié)會(huì)工作網(wǎng)絡(luò)化,通過網(wǎng)絡(luò)向在校學(xué)生傳達(dá)職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展理念的同時(shí),也宣傳著協(xié)會(huì)的服務(wù)理念。他們把“職協(xié)在線”作為校就業(yè)信息網(wǎng)的輔助渠道,發(fā)布校內(nèi)就業(yè)新聞,人才市場(chǎng)的最新趨勢(shì)和就業(yè)政策的最新動(dòng)向,開展就業(yè)信息調(diào)查,負(fù)責(zé)開展和管理網(wǎng)上職業(yè)測(cè)評(píng)項(xiàng)目等等;同時(shí),職協(xié)的信息部也協(xié)助就業(yè)指導(dǎo)中心對(duì)校園就業(yè)信息網(wǎng)進(jìn)行維護(hù)與管理。
二、職協(xié)發(fā)展過程中存在的問題。
1、社會(huì)影響力小。該協(xié)會(huì)于成立,由于成立時(shí)間較短、社團(tuán)規(guī)模不夠大,在校內(nèi)的影響力還不夠,當(dāng)然更談不上社會(huì)上的認(rèn)知度。
2、社團(tuán)的管理制度不規(guī)范。這是許多學(xué)生社團(tuán)的通病,在高校學(xué)生社團(tuán)的管理中,存在管理主體多元化、管理手段簡(jiǎn)單化等問題。
3、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不足,活動(dòng)場(chǎng)地有限,社會(huì)資源比較薄弱。社團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)都需要資金的支持。學(xué)校對(duì)社團(tuán)活動(dòng)的專項(xiàng)撥款是十分有限的。而目前該社團(tuán)的社會(huì)影響力有限,加上學(xué)生的經(jīng)驗(yàn)與精力也有限,因而得到的社會(huì)資源也很有限,拉到的贊助經(jīng)費(fèi)帶有很大的不確定性。經(jīng)費(fèi)的不足,使社團(tuán)活動(dòng)的強(qiáng)度有限,活動(dòng)的質(zhì)量得不到保證,這是制約社團(tuán)發(fā)展的一個(gè)瓶頸。其次,社團(tuán)活動(dòng)的場(chǎng)地也很有限,再加上目前我校存在多校區(qū)管理的問題,也給社團(tuán)活動(dòng)的開展帶來一定的難度。另外,社團(tuán)的社會(huì)資源比較薄弱還表現(xiàn)在目前社團(tuán)的指導(dǎo)力量薄弱,僅僅依靠學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心的老師,還無法聯(lián)系到社會(huì)相關(guān)的知名專家、學(xué)者作為社團(tuán)的顧問。
4、社團(tuán)干部的后備力量不足。一個(gè)學(xué)生社團(tuán)的完善發(fā)展需要一支很強(qiáng)的干部隊(duì)伍。目前,職協(xié)擁有一批優(yōu)秀的社團(tuán)干部,他們?cè)谙道飺?dān)任過學(xué)生干部,在社團(tuán)活動(dòng)的開展中起到了很好的領(lǐng)導(dǎo)作用。但社團(tuán)對(duì)后備干部的培養(yǎng)力度不夠,使得社團(tuán)干部的后備力量略顯不足,再加上目前社團(tuán)成員的專業(yè)訓(xùn)練還比較缺乏,社團(tuán)建設(shè)中的人才儲(chǔ)備問題比較嚴(yán)重。
5、社團(tuán)工作網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)不足。盡管協(xié)會(huì)建立了“職協(xié)在線”的網(wǎng)站,但是由于技術(shù)力量比較薄弱,網(wǎng)站的功能不夠完善,內(nèi)容不夠豐富,形式不夠新穎,因此無法吸引更多的在校生瀏覽該網(wǎng)站。
三、加強(qiáng)和改進(jìn)我校學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)工作的思路與對(duì)策。
針對(duì)我校學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)組織工作存在的問題和困難,我們將結(jié)合學(xué)校的辦學(xué)條件及實(shí)際情況,在堅(jiān)持學(xué)生社團(tuán)“五個(gè)一”模式的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)我校學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)組織的建設(shè)與發(fā)展工作。
1、積極擴(kuò)大社團(tuán)的規(guī)模與影響力,努力實(shí)現(xiàn)社團(tuán)資源的“社會(huì)化”。社團(tuán)可以利用每年納新的機(jī)會(huì)及社團(tuán)開展的活動(dòng)進(jìn)行宣傳、擴(kuò)大影響力??梢栽诿磕晷律藢W(xué)的時(shí)候,組織社團(tuán)中高年級(jí)的學(xué)生深人大一新生班級(jí)和宿舍,主動(dòng)服務(wù)于新生,幫助新生度過適應(yīng)期,指導(dǎo)大一新生規(guī)劃大學(xué)生活、明確目標(biāo)。這樣在向新生宣傳職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展理念的同時(shí),也可以吸引新生加人到社團(tuán)中來,在學(xué)習(xí)為他人提供就業(yè)指導(dǎo)的同時(shí),樹立自身的職業(yè)生涯規(guī)劃意識(shí),確立自身的職業(yè)目標(biāo),并朝這個(gè)目標(biāo)努力奮進(jìn)。另外,社團(tuán)活動(dòng)的精品化,也是擴(kuò)大社團(tuán)影響力的.重要手段。在原有“職業(yè)規(guī)劃節(jié)”這一品牌活動(dòng)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)開發(fā)新的品牌活動(dòng)項(xiàng)目,以提高社團(tuán)的影響力與認(rèn)知度。
該社團(tuán)在逐漸擴(kuò)大規(guī)模與影響力的同時(shí),要努力實(shí)現(xiàn)社團(tuán)資源的“社會(huì)化”,為自身的發(fā)展尋求外部“動(dòng)力”。具體做法如下:(1)與企業(yè)、公司、行業(yè)、協(xié)會(huì)、人才市場(chǎng)等建立起長(zhǎng)期的合作關(guān)系,爭(zhēng)取更多的社會(huì)投人來充實(shí)社團(tuán)資源;(2)聘請(qǐng)社會(huì)知名人士、就業(yè)指導(dǎo)專家、學(xué)者作為社團(tuán)的顧問和指導(dǎo)老師,以增強(qiáng)學(xué)生就業(yè)社團(tuán)組織的指導(dǎo)力量;(3)與兄弟院校相關(guān)社團(tuán)的交流與合作,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),資源共享,在學(xué)習(xí)、借鑒的基礎(chǔ)上形成自身社團(tuán)工作的思路,通過實(shí)踐逐步形成自身工作的特色。通過對(duì)社會(huì)資源的整合和利用,進(jìn)一步豐富社團(tuán)文化內(nèi)涵,增添發(fā)展“勢(shì)能”,最終達(dá)到走向社會(huì),服務(wù)社會(huì)的目的。當(dāng)然,在實(shí)現(xiàn)這一“社會(huì)化”的過程中,學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門應(yīng)該積極利用其自身的社會(huì)資源,促成各方的合作,幫助學(xué)生就業(yè)社團(tuán)組織對(duì)社會(huì)資源的整合與利用。
2、建立健全社團(tuán)的規(guī)章制度,使社團(tuán)建設(shè)規(guī)范化。沒有規(guī)矩,無以成方圓。要建立健全社團(tuán)的各項(xiàng)管理制度,使社團(tuán)工作有章可循,有據(jù)可依。在社團(tuán)納新、干部產(chǎn)生、活動(dòng)開展、工作考核、財(cái)務(wù)管理、隊(duì)伍建設(shè)等重點(diǎn)環(huán)節(jié),明確管理內(nèi)容和目標(biāo)。規(guī)章制度的健全可以杜絕社團(tuán)在管理及運(yùn)行中的無序混亂狀態(tài)。
3、加強(qiáng)社團(tuán)干部的選拔與培養(yǎng),完善評(píng)價(jià)體系,構(gòu)建社團(tuán)活動(dòng)的激勵(lì)機(jī)制,使社團(tuán)發(fā)展可持續(xù)化。社團(tuán)的可持續(xù)發(fā)展,與社團(tuán)干部的選拔和培養(yǎng)有重要的聯(lián)系。在選拔與培養(yǎng)社團(tuán)干部的過程中,要對(duì)其及時(shí)指導(dǎo),經(jīng)常組織培訓(xùn),提高他們的能力;同時(shí)還要總結(jié)檢查,定期考核。完善評(píng)價(jià)體系,構(gòu)建社團(tuán)活動(dòng)的激勵(lì)機(jī)制。一方面要完善社團(tuán)的獎(jiǎng)懲制度,進(jìn)一步完善對(duì)社團(tuán)骨干的評(píng)價(jià)獎(jiǎng)懲機(jī)制,健全優(yōu)秀學(xué)生社團(tuán)干部的評(píng)定措施,努力將優(yōu)秀社團(tuán)骨干列為黨團(tuán)組織的“推優(yōu)”對(duì)象,并和學(xué)生會(huì)干部一樣,在評(píng)定獎(jiǎng)學(xué)金時(shí)同等條件下給予優(yōu)先考慮。另一方面還要完善社團(tuán)成員積極參與社團(tuán)活動(dòng)的機(jī)制,把學(xué)生參加社團(tuán)活動(dòng)的外部需要和內(nèi)部需要相結(jié)合,逐步將學(xué)生參加社團(tuán)活動(dòng)與學(xué)校實(shí)施的大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展教育聯(lián)系起來,最大程度地調(diào)動(dòng)學(xué)生參與社團(tuán)活動(dòng)的積極性。
4、要為社團(tuán)工作提供有力的經(jīng)費(fèi)支持。社團(tuán)建設(shè)的力度與經(jīng)費(fèi)的多少有著直接的關(guān)系,沒有經(jīng)費(fèi)的支持,再可行的社團(tuán)計(jì)劃也是紙上談兵。所以,學(xué)校要為學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)給予一定的經(jīng)費(fèi)上的支持,可以考慮從就業(yè)指導(dǎo)經(jīng)費(fèi)中撥出一部分,幫助該社團(tuán)的發(fā)展。當(dāng)然,學(xué)生本人也應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)一部分活動(dòng)經(jīng)費(fèi),社團(tuán)更應(yīng)廣開渠道,爭(zhēng)取社會(huì)各方的贊助資金,為社團(tuán)的發(fā)展打下雄厚的物質(zhì)基礎(chǔ)。
5、加強(qiáng)社團(tuán)工作的網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)。當(dāng)前,網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為文化傳播、交流的重要傳媒,社團(tuán)工作手段網(wǎng)絡(luò)化成為當(dāng)前高校社團(tuán)文化建設(shè)的必然要求。如果說校園就業(yè)信息網(wǎng)是我校學(xué)生了解就業(yè)知識(shí)的“第一課堂”,那么職協(xié)的網(wǎng)站就應(yīng)該成為我校學(xué)生自主學(xué)習(xí)就業(yè)知識(shí)的“第二課堂”。如何使兩個(gè)“課堂”相輔相成,如何吸引廣大在校生進(jìn)網(wǎng)站學(xué)習(xí)與交流,是今后加強(qiáng)學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)工作網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)的重點(diǎn)。為此,要加強(qiáng)社團(tuán)中網(wǎng)絡(luò)建設(shè)隊(duì)伍的培養(yǎng)與發(fā)展,吸引一批熱愛網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的同學(xué)加人到社團(tuán)中來,進(jìn)行技術(shù)方面的指導(dǎo)而加強(qiáng)社團(tuán)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的能力;在不斷提高和完善網(wǎng)站功能的基礎(chǔ)上,不斷豐富網(wǎng)站的內(nèi)容,更新網(wǎng)站的交流形式。
6、加強(qiáng)社團(tuán)成員就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)方面的訓(xùn)練,努力提高社團(tuán)成員的服務(wù)意識(shí)與服務(wù)水平。學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)是集學(xué)術(shù)性、指導(dǎo)性、服務(wù)性為一體的公益性學(xué)生社團(tuán)組織。因此,為了提高社團(tuán)成員的服務(wù)水平,社團(tuán)的指導(dǎo)部門,要加強(qiáng)對(duì)社團(tuán)成員在就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)方面的訓(xùn)練,指導(dǎo)他們學(xué)習(xí)一些人力資源、職業(yè)生涯理論、職業(yè)測(cè)評(píng)理論等方面的知識(shí),傳授一些溝通與協(xié)調(diào)方面的技巧,定期召開工作學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),不斷提高他們的工作能力。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇九
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的日益發(fā)展以及國(guó)際化趨勢(shì),中外合資企業(yè)和外資企業(yè)在我國(guó)得到了持續(xù)發(fā)展,為高職畢業(yè)生涉外就業(yè)創(chuàng)造了愈來愈多的機(jī)會(huì)。這對(duì)學(xué)生的英語口語交際能力提出了更高的要求。然而,在實(shí)際的英語教學(xué)中,學(xué)生英語口語交際能力的培養(yǎng)一直是一個(gè)薄弱環(huán)節(jié)。許多畢業(yè)生學(xué)習(xí)了多年英語,具備了較強(qiáng)的閱讀能力,積累了較大的詞匯量,英語應(yīng)用能力考試成績(jī)也不錯(cuò),但在實(shí)際交流過程中,卻常感到力不從心,無法與外賓進(jìn)行面對(duì)面的交流。因此,提高學(xué)生的口語實(shí)際運(yùn)用能力已成為高職英語教學(xué)的當(dāng)務(wù)之急。
影響學(xué)生英語口語水平的因素。
要提高學(xué)生的口語水平,就要分析影響學(xué)生口語水平提高的主要因素。筆者在近幾年的教學(xué)中發(fā)現(xiàn),影響學(xué)生口語能力提高的原因是多方面的,但主要有以下幾個(gè)因素。
教師的口語能力教師自身素質(zhì)參差不齊,如部分教師的口語能力不強(qiáng),不能自如地進(jìn)行口語交際,無法勝任課堂交際活動(dòng)的組織和指導(dǎo)工作。同時(shí),教師授課任務(wù)繁重,在職進(jìn)修培訓(xùn)較少,口語水平的提高很難有質(zhì)的飛躍。
教師的教學(xué)理念有些教師沒有充分認(rèn)識(shí)到口語的重要性,仍然把學(xué)生能否通過有關(guān)考試看成是語言學(xué)習(xí)是否成功的唯一標(biāo)志。這種理念導(dǎo)致教師對(duì)學(xué)生口語能力培養(yǎng)的忽視,在課堂上很少有時(shí)間對(duì)學(xué)生進(jìn)行口語訓(xùn)練,使學(xué)生失去了寶貴的語言交際的機(jī)會(huì)。
教師的教學(xué)方式有些教師的課堂教學(xué)模式、教學(xué)方法與手段較為單一,仍是“滿堂灌”和“填鴨式”的教學(xué)方法,教師講,學(xué)生聽,教師讀,學(xué)生跟。只是一味強(qiáng)調(diào)語言點(diǎn)的教學(xué),不重視口語教學(xué),忽視語言的交際性,除基本的課堂用語外,教師使用口語交際的空間范圍不大,師生之間沒有形成講英語的氛圍。
學(xué)生的口語基礎(chǔ)由于高職學(xué)生生源的多樣化,學(xué)生入學(xué)時(shí)的英語水平出現(xiàn)了群體差異。比如,普通高中學(xué)生基礎(chǔ)較好,語法知識(shí)、讀寫能力有一定優(yōu)勢(shì),但他們習(xí)慣了以聽講、記筆記為主的教學(xué)方式,不太適應(yīng)更為靈活的以開口說為主的方式;對(duì)口升學(xué)的學(xué)生學(xué)過一些與專業(yè)有關(guān)的英語知識(shí),有一定的知識(shí)面,但基礎(chǔ)不太牢固,更不用說口頭表達(dá)能力了??傊?,學(xué)生是為通過中考、高考而學(xué)英語,注重的是筆頭訓(xùn)練,缺乏聽、說、讀、寫的有機(jī)結(jié)合,特別是忽視了英語口頭表達(dá)能力的培養(yǎng)。進(jìn)入職業(yè)院校后,相當(dāng)多的學(xué)生仍舊遵循中學(xué)時(shí)養(yǎng)成的學(xué)習(xí)習(xí)慣,死啃語法,沒有對(duì)口語能力的培養(yǎng)給予足夠的重視。
學(xué)生的學(xué)習(xí)心理口語的主動(dòng)性、交際性、公開性、靈活性給學(xué)生形成了心理上的壓力。中國(guó)學(xué)生大多性格內(nèi)向,缺乏自信,害怕講得不好有損面子而不敢開口。在課堂上,教師要花很多時(shí)間鼓勵(lì)學(xué)生用英語表達(dá),經(jīng)過鼓勵(lì),學(xué)生才慢慢思考,小心謹(jǐn)慎地講出一個(gè)句子。這樣一來耽誤了時(shí)間,完不成教學(xué)任務(wù),教師便不再對(duì)學(xué)生進(jìn)行鼓勵(lì)訓(xùn)練。久而久之,產(chǎn)生惡性循環(huán),越不開口講就越不會(huì)講,越不會(huì)講就越怕開口講,使學(xué)生形成心理上的障礙。
語言環(huán)境一個(gè)良好的語言環(huán)境對(duì)于提高學(xué)習(xí)者的口語能力往往起著潛移默化的作用。學(xué)習(xí)者常常是在不經(jīng)意中受到良好的語言熏陶,從而培養(yǎng)出較好的語感和語言習(xí)慣。但由于客觀條件的制約,很多高職院校尚未建立完備的外語環(huán)境,以致許多學(xué)生走出英語課堂,就很少有進(jìn)行口語練習(xí)的實(shí)踐機(jī)會(huì),自然也難以培養(yǎng)自覺說英語的習(xí)慣。
測(cè)試手段測(cè)試手段往往是學(xué)習(xí)的指揮棒。到目前為止,高職英語水平測(cè)試主要采用筆試(含部分聽力),而口語考試一直沒有組織。這從客觀上影響了教師和學(xué)生對(duì)口語的重視程度以及在口語訓(xùn)練上的積極性。
培養(yǎng)學(xué)生口語能力的主要策略。
針對(duì)上述影響口語教學(xué)的主要因素,只有及時(shí)采取正確有效的.措施,才能全面提高學(xué)生的口語交際能力。
提高英語教師的專業(yè)水平,增強(qiáng)其口語交際能力各高職院校領(lǐng)導(dǎo)要把教師的在職教育提到一個(gè)新高度來認(rèn)識(shí),大力支持在職教師的繼續(xù)教育。要制定英語教師進(jìn)修、輪修計(jì)劃,確保教師的知識(shí)更新、觀念更新。各高職院校的英語教研室可以定期組織“英語沙龍”,加強(qiáng)全校英語教師的口語訓(xùn)練,有條件的院??梢云刚?qǐng)外教對(duì)英語教師進(jìn)行定期的口語培訓(xùn),使其口語交際能力增強(qiáng),適應(yīng)教學(xué)的要求。英語教師也要自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和口語訓(xùn)練,提高自身的專業(yè)水平。確保全英的、互動(dòng)的課堂教學(xué)方式英語教師的教學(xué)理念發(fā)生了變化,專業(yè)水平提高了,口頭交際能力增強(qiáng)了,這一切都有助于他們?nèi)孢M(jìn)行課堂英語的口語訓(xùn)練。全英教學(xué)時(shí)時(shí)刻刻提醒學(xué)生是在上英語課,不要說漢語。教師在講授時(shí)說到學(xué)生聽不懂的詞語或短語可以寫在黑板上,用簡(jiǎn)單的英語來釋義,但不要說出漢語意思,給學(xué)生營(yíng)造一定的語言環(huán)境,“逼”著他們開口說英語。同時(shí),教師要加強(qiáng)研究課堂教學(xué)方法,激發(fā)學(xué)生的興趣,引導(dǎo)學(xué)生積極主動(dòng)參與,讓教師的“教”成為一種引導(dǎo),而學(xué)生的“學(xué)”成為課堂活動(dòng)的主體,使課堂成為以學(xué)生為主,運(yùn)用口語交流的活躍的學(xué)習(xí)場(chǎng)所,從而形成互動(dòng)的教學(xué)模式。在互動(dòng)的教學(xué)過程中,教師可以用提問的方式導(dǎo)入新課,引起學(xué)生的興趣,啟發(fā)他們思考。同時(shí),教師的提問也給學(xué)生創(chuàng)造了一個(gè)運(yùn)用英語進(jìn)行口頭表達(dá)的機(jī)會(huì),使學(xué)生能夠自然而然地進(jìn)入語言的運(yùn)用過程。在詞匯、語法的教學(xué)中,可以采用教師講解、學(xué)生造句的方式進(jìn)行訓(xùn)練和檢驗(yàn);在對(duì)話學(xué)習(xí)中,可以采取讓學(xué)生分角色表演的方式;在課文學(xué)習(xí)中,可以采取教師講解后讓學(xué)生進(jìn)行復(fù)述的辦法。教師也可就課文內(nèi)容聯(lián)系實(shí)際提出問題,讓學(xué)生展開討論。開展討論練習(xí)初期,教師不必苛求學(xué)生語句表達(dá)得準(zhǔn)確無誤,關(guān)鍵是讓學(xué)生張口講英語,鼓起用英語發(fā)言的勇氣,并養(yǎng)成習(xí)慣。
幫助學(xué)生克服心理障礙,鼓勵(lì)學(xué)生大膽開口講英語英語教師要使學(xué)生明白英語是一門語言交際工具,學(xué)英語不是單純學(xué)語法而是要使用它來進(jìn)行交流。要學(xué)會(huì)說,不要顧及語法是否正確,只要讓別人聽懂就行,多給學(xué)生開口說英語的機(jī)會(huì)。比如,上課時(shí)可抽出五分鐘時(shí)間讓學(xué)生輪流進(jìn)行班級(jí)報(bào)告,這樣既鍛煉了他們的膽量,也鍛煉了他們的口語水平。另外,還要對(duì)學(xué)生的進(jìn)步及時(shí)表?yè)P(yáng),對(duì)基礎(chǔ)較好和較差的學(xué)生平等對(duì)待,特別對(duì)內(nèi)向、靦腆的學(xué)生要多予鼓勵(lì)和關(guān)心,使其克服緊張、羞怯的心理障礙及對(duì)母語的依賴性。有條件的院??梢哉?qǐng)外教給學(xué)生上口語課,使學(xué)生消除心理障礙,信心大增,興趣大大提高,這樣其口語交際能力就會(huì)水到渠成地上一個(gè)新臺(tái)階。
學(xué)校、教師、學(xué)生齊努力,營(yíng)造良好的語言環(huán)境除了營(yíng)造一個(gè)良好的課堂語言環(huán)境外,還應(yīng)大力改善課外的語言學(xué)習(xí)環(huán)境。電教中心和計(jì)算機(jī)中心的開設(shè)是外語教學(xué)的兩大輔助手段。電教中心可以提供內(nèi)容豐富、語音純正的英語磁帶、光盤、錄像帶等音像材料;計(jì)算機(jī)中心則可以利用多媒體技術(shù)輔助教學(xué),讓學(xué)生更多地接觸真實(shí)的語言環(huán)境,身臨其境,潛移默化,帶著一種輕松愉快的心情學(xué)英語。這樣,學(xué)生學(xué)到的不僅僅是書本上的英語,而且也是用于交際和工作的英語,使口語交際能力得到提高。另外,高職院校還可開通英語調(diào)頻廣播,在規(guī)定的時(shí)段播放外語節(jié)目,開播閉路電視,盡可能為學(xué)生創(chuàng)造良好的語言環(huán)境。大力開展豐富多彩的第二課堂活動(dòng),也是改善高職院校整體外語環(huán)境的有效手段之一。例如,成立英語角,每周組織一次活動(dòng),每次都有學(xué)生感興趣的話題,每次活動(dòng)可由口語較好的學(xué)生組織,也可有2~3名英語教師參加輔導(dǎo)。還可由學(xué)校組織開展諸如演講比賽、朗誦比賽、課本劇表演大賽等活動(dòng),寓教于樂,使學(xué)生在輕松愉快的氛圍中訓(xùn)練口語表達(dá)能力。學(xué)生自己也可發(fā)起“宿舍英語日”活動(dòng),舍友之間用英語進(jìn)行日常交流,掀起說英語的熱潮。
改革測(cè)試手段,強(qiáng)化口語培養(yǎng)不論是學(xué)校、教師還是學(xué)生本人,對(duì)全國(guó)或者省、市組織的統(tǒng)一考試都十分重視。可能是限于條件,口語測(cè)試一直沒有。建議有關(guān)部門認(rèn)真組織研究,就高職高專英語口語能力測(cè)試的標(biāo)準(zhǔn)、方式及內(nèi)容等有關(guān)事項(xiàng)制定方案并盡快落實(shí)。
總之,高職高專英語教學(xué)的主要目的是在有限的學(xué)時(shí)內(nèi)培養(yǎng)和提高學(xué)生的英語實(shí)際運(yùn)用能力。高職院校的英語口語教學(xué)也應(yīng)在這一教學(xué)目的指導(dǎo)下,確定合理的教學(xué)目標(biāo),改變過去的教學(xué)模式,采用科學(xué)的課堂教學(xué)方法,開辟豐富多彩的第二課堂,努力提高學(xué)生的口語交際能力,從而為社會(huì)培養(yǎng)更多的合格的高級(jí)應(yīng)用型人才。
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中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十
以人為本,是科學(xué)發(fā)展觀的核心。是中國(guó)共產(chǎn)黨人堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的黨的宗旨的體現(xiàn)。護(hù)理專業(yè)于列入國(guó)家緊缺人才專業(yè),近年來,我國(guó)護(hù)理教育蓬勃發(fā)展,護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生數(shù)量不斷增加,在就業(yè)指導(dǎo)工作中,堅(jiān)持“以人為本”的教育理念,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),采取有效措施,積極開展工作,是促進(jìn)護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)的有效途徑。
1“以人為本”的就業(yè)指導(dǎo)內(nèi)涵。
“以人為本”就是以人為基礎(chǔ),以人為前提,以人為動(dòng)力,以人為目的,是科學(xué)發(fā)展觀的核心,是全心全意為人民服務(wù)的黨的宗旨的體現(xiàn).將“以人為本”的教育理念,運(yùn)用到高校大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作中具有重要的現(xiàn)實(shí)意義,它主要包括三個(gè)方面的內(nèi)涵:
一是以學(xué)生為本.切實(shí)從學(xué)生的根本利益出發(fā),采取有效措施,積極加強(qiáng)對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)的教育和引導(dǎo),努力為學(xué)生成才提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)[1]。注重對(duì)大學(xué)生個(gè)性化的就業(yè)指導(dǎo),把學(xué)生個(gè)人的全面發(fā)展作為就業(yè)指導(dǎo)工作的重點(diǎn).二是以就業(yè)指導(dǎo)的人員為本.加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)的隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)具有“職業(yè)化、專業(yè)化、專門化、信息化”的符合“四化”標(biāo)準(zhǔn)的高素質(zhì)的就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍,提高對(duì)大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)的實(shí)效[2]。三是構(gòu)建“以人為本”的大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)體系.由分散的零碎的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)提升為完整地、系統(tǒng)的、全方位的、多層次的、立體式的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)方式[3]。
2護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀。
近年來,護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生供不應(yīng)求“缺口”很大,但在畢業(yè)生就業(yè)方面,卻表現(xiàn)為供大于求相對(duì)“飽和”,我國(guó)對(duì)護(hù)士需求的“缺口”與相對(duì)的“飽和”現(xiàn)象并存[4]。護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀如下:
第一,社會(huì)需求數(shù)量大---易就業(yè).根據(jù)衛(wèi)生部統(tǒng)計(jì)信息中心數(shù)據(jù)顯示,截至底,全國(guó)注冊(cè)護(hù)士總數(shù)為204.8萬人,比增長(zhǎng)了70萬,增長(zhǎng)幅度為52%,“十一五”時(shí)期是我國(guó)護(hù)士數(shù)量增長(zhǎng)最快的時(shí)期.隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展及全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)的逐步實(shí)現(xiàn),今后護(hù)士隊(duì)伍在數(shù)量需求上還會(huì)進(jìn)一步增加,對(duì)護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生的需求會(huì)進(jìn)一步擴(kuò)大,護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生易就業(yè).
第二,用人單位要求高---難就業(yè).隨著社會(huì)對(duì)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量的期望值越來越高,醫(yī)院等用人單位招聘護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生的要求也相應(yīng)提高.用人單位重視的`因素包括:專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、思想道德素養(yǎng)、應(yīng)變能力、責(zé)任意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力、解決問題能力、自主學(xué)習(xí)能力、工作主動(dòng)性和敬業(yè)精神等[5]。本科護(hù)生除了具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)知識(shí)和過硬的護(hù)理技術(shù)操作能力外,還應(yīng)加強(qiáng)其科研能力、社交能力、人文素質(zhì)、內(nèi)在美與外在美[6]。用人單位對(duì)護(hù)理畢業(yè)生的個(gè)人素質(zhì)、綜合能力、服務(wù)內(nèi)涵和領(lǐng)域等方面要求越來越高,就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益嚴(yán)峻,護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)存在一定的難度.
第三,畢業(yè)生期望值高---“有業(yè)不就”。部分護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生(特別是本科生)希望找到一份理想的工作,不愿意到西部、基層、社區(qū)、企業(yè)去就業(yè),不愿從合同工、臨時(shí)工做起,追求高薪、追求舒適與穩(wěn)定的工作,加上部分用人單位存在試用期長(zhǎng)、畢業(yè)生權(quán)益和待遇得不到保障的現(xiàn)象,這些促使了護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生“有業(yè)不就”.
3“以人為本”就業(yè)指導(dǎo)工作主要措施。
3.1實(shí)施個(gè)性化的護(hù)理教育教育部強(qiáng)調(diào),解決畢業(yè)生就業(yè)不能臨時(shí)“抱佛腳”,高校日常工作要以就業(yè)為導(dǎo)向.隨著醫(yī)療改革的不斷深入,社會(huì)對(duì)護(hù)理教育提出了更高的要求.為了適應(yīng)社會(huì)需要,提高護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生的質(zhì)量,護(hù)理教育要以人才需求要求進(jìn)行護(hù)理專業(yè)人才培養(yǎng)模式教學(xué)改革,突出護(hù)理專業(yè)特色,注重學(xué)生個(gè)性發(fā)展和主體地位,培養(yǎng)受社會(huì)歡迎的護(hù)理人才.
3.2加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化就業(yè)信息服務(wù)隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和人才市場(chǎng)的不斷發(fā)展,大學(xué)畢業(yè)生供需矛盾日益突出,就業(yè)指導(dǎo)的作用顯得越來越重要,高校要把就業(yè)指導(dǎo)作為培養(yǎng)人才工作的重要環(huán)節(jié)來抓,加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)的隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)思想政治素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)的高素質(zhì)的就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍,能為學(xué)生提供方便快捷地就業(yè)信息服務(wù).
3.3開展全程化的就業(yè)指導(dǎo)分階段對(duì)學(xué)生進(jìn)行適應(yīng)性就業(yè)指導(dǎo),引導(dǎo)他們樹立正確的就業(yè)觀和職業(yè)理想.第一階段在新生入學(xué)教育期間,通過對(duì)護(hù)理專業(yè)介紹、分析護(hù)理專業(yè)現(xiàn)階段的就業(yè)形勢(shì),幫助學(xué)生明確奮斗目標(biāo)和努力方向.第二階段是在第2-5學(xué)期,重點(diǎn)是幫助學(xué)生積累資本、培養(yǎng)自信.在強(qiáng)化學(xué)生專業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上,重視和加強(qiáng)學(xué)生人文素質(zhì)的培養(yǎng),注重開展面向廣泛、全員參與、內(nèi)容豐富的護(hù)理技能大賽、護(hù)理禮儀大賽等培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)道德,強(qiáng)化職業(yè)技能,塑造良好職業(yè)形象等,鼓勵(lì)學(xué)生參加社團(tuán)及職業(yè)技能培訓(xùn),為就業(yè)提供核心競(jìng)爭(zhēng)力,提升自身綜合素質(zhì),為就業(yè)作好充分準(zhǔn)備.第三階段在實(shí)習(xí)前一個(gè)學(xué)期,通過就業(yè)技巧培訓(xùn)、模擬招聘會(huì)、就業(yè)形勢(shì)報(bào)告、專題講座等方式,讓學(xué)生全面了解高校畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)、行業(yè)狀況及用人單位的要求,掌握就業(yè)技巧和方法,積極引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)清當(dāng)前形勢(shì),樹立正確的就業(yè)、擇業(yè)觀念、增強(qiáng)學(xué)生的就業(yè)心理素質(zhì),提高競(jìng)爭(zhēng)力.第四階段是實(shí)習(xí)階段,通過各種形式的招聘實(shí)例指導(dǎo),對(duì)學(xué)生如何抓住機(jī)會(huì)、參加面試以及如何簽約等情況進(jìn)行具體指導(dǎo),幫助學(xué)生合理規(guī)劃職業(yè)生涯,及時(shí)調(diào)整就業(yè)心態(tài),把握就業(yè)機(jī)遇,有效提高就業(yè)成功率.
3.4加強(qiáng)思想政治教育隨著高校就業(yè)指導(dǎo)的全程化,就業(yè)指導(dǎo)的德育功能日益顯現(xiàn).培養(yǎng)合格的護(hù)理人才,不僅應(yīng)是知識(shí)扎實(shí),能力過硬,而且更要學(xué)會(huì)“做人”、“做事”、“做學(xué)問”,要有正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀.為此,在就業(yè)指導(dǎo)過程中要注重大學(xué)生思想政治教育,組織開展以“主題鮮明,形式多樣,注重實(shí)效”為指導(dǎo)思想,以世界觀、人生觀、價(jià)值觀教育為核心,以愛國(guó)情操的培養(yǎng)和道德品質(zhì)的塑造為主線,形式多樣的畢業(yè)教育、就業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)教育等活動(dòng),引導(dǎo)廣大護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生自覺把個(gè)人的前途、命運(yùn)與祖國(guó)和人民的需要結(jié)合起來,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,降低就業(yè)期望值,積極主動(dòng)地到基層和艱苦行業(yè)就業(yè).
參考文獻(xiàn):
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中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十一
近年來,中職畢業(yè)生雖一直保持較高的就業(yè)率,但就業(yè)的穩(wěn)定性和質(zhì)量并不高。其原因是中職生在專業(yè)選擇、就業(yè)定位和未來發(fā)展等方面普遍存在較大的盲目性,很多學(xué)生對(duì)個(gè)人未來的職業(yè)生涯缺少規(guī)劃,不知將來該做什么、適合做什么。由此可見,做好職業(yè)生涯規(guī)劃十分重要。
筆者多年從事中職生職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,就如何幫助中職生進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃進(jìn)行了一些思考。
一個(gè)學(xué)生的擇業(yè)目標(biāo)是否能實(shí)現(xiàn),除個(gè)人才能、經(jīng)驗(yàn)、機(jī)遇等條件外,還取決于個(gè)體職業(yè)期望是否合理。人的一生對(duì)職業(yè)認(rèn)識(shí)在不斷發(fā)展,隨之,職業(yè)期望也在不斷發(fā)展。中職生年齡一般不足19歲,身心還不成熟,但他們馬上面臨就業(yè),故對(duì)中職生而言,客觀準(zhǔn)確地制定自己個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃自然必不可少。這樣能使自己逐漸形成科學(xué)、合理的職業(yè)期望,有利于發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),揚(yáng)長(zhǎng)避短,順利走上工作崗位并能很快適應(yīng)和發(fā)揮個(gè)人的潛力。
個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)是對(duì)自我的分析,認(rèn)識(shí)自我無論在什么時(shí)候、什么地方都是一個(gè)人所必須掌握的。只有認(rèn)識(shí)自己的性格、氣質(zhì)、能力、興趣以及自己的長(zhǎng)短處,才能按照自己的這些特點(diǎn)來找到真正屬于自己的東西。職業(yè)選擇也一樣,如自己天生好動(dòng)、比較粗心,就不能選擇會(huì)計(jì)這一職業(yè)。但很多人在當(dāng)初選擇職業(yè)時(shí)并沒考慮到自己的興趣或性格,而直接考慮這個(gè)職業(yè)的社會(huì)地位或外界影響。一時(shí)選擇錯(cuò)誤,不免有點(diǎn)遺憾,但是自己可利用課余再去學(xué)習(xí)一些自己感興趣的專業(yè)。有位朋友,因中考失利,考進(jìn)了一所中職學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè),但他一直對(duì)電腦感興趣,課余時(shí)間就不斷學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識(shí),現(xiàn)他在一家民營(yíng)企業(yè)擔(dān)任網(wǎng)管,而他的工作績(jī)效并不輸于同行本科生??梢?,充分認(rèn)識(shí)自己對(duì)將來職業(yè)選擇和傾向起著至關(guān)重要的作用。
完成認(rèn)識(shí)自我后,接下來的就是給自己一個(gè)合理定位。中職生尤其需要給自己一個(gè)準(zhǔn)確定位,只有定位準(zhǔn)確,才能理性選擇職業(yè)。這個(gè)定位很有講究,如果定得太高,工作找不到;定得太低,又無法展現(xiàn)自己的能力。
其實(shí),工作與學(xué)習(xí)是密不可分的,工作是在實(shí)踐中學(xué)習(xí),而學(xué)習(xí)則是為了更好地實(shí)踐,就看自己更需要什么、對(duì)將來的規(guī)劃是什么。要先學(xué)習(xí),再工作,因?yàn)橄葘W(xué)習(xí)比先工作更適合將來的長(zhǎng)期發(fā)展。有位女生,初中畢業(yè)直接考入了民航中職學(xué)校。畢業(yè)后她當(dāng)了空姐,每月收入很不錯(cuò),但一年后,她又去學(xué)習(xí)了,希望取得更高學(xué)歷。她從為,空姐只是暫時(shí)可以獲得高收入,但吃的是青春飯,必須為將來做打算?,F(xiàn)在外面很多人都在邊工作邊學(xué)習(xí),目的就是為了保住自己的崗位而不被淘汰,或者為了晉升或跳槽。在不用工作的情況下,把書讀好極為重要,至少不用那么辛苦地兩面作戰(zhàn)。
當(dāng)然,個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃除對(duì)以上就業(yè)準(zhǔn)備規(guī)劃外,還應(yīng)包括就業(yè)后的規(guī)劃。有工作后,規(guī)劃重點(diǎn)就該考慮如何保住崗位、如何晉升等等。成功只青睞懂得把握機(jī)會(huì)的人和懂得如何提升自己的人,所以應(yīng)盡可能多地參加各種培訓(xùn)提高自己能力,并每5年制定一次目標(biāo),隨時(shí)間變化再做相應(yīng)調(diào)整??傊?,“三百六十行,行行出狀元”,中職生也是人才,只要有一套系統(tǒng)合理的職業(yè)生涯規(guī)劃,相信每個(gè)人都能獲得成功。俄國(guó)寓言大師克雷洛夫有句名言:“現(xiàn)實(shí)是此岸,理想是彼岸,中間隔著湍急的河流,行動(dòng)則是架在川上的橋梁。”任何偉大目標(biāo)、偉大計(jì)劃,最終必然落實(shí)到行動(dòng)上??梢姡袆?dòng)是成功的保證。只要用積極的行動(dòng)去選擇并實(shí)現(xiàn)自己的人生規(guī)劃,成功就在腳下。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十二
人生就像是一段跑道,假如你不時(shí)時(shí)辰刻向前沖,那麼你永遠(yuǎn)都會(huì)落人一截,假如你不持之以恒地跑而前功盡棄。那麼,領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)上的成功者永遠(yuǎn)都不能夠是你。
彈指間,三年的中專生活快要完畢了,不得不供認(rèn)初中在茫然中過來。上中專當(dāng)前,我覺得本人成熟了,可以比擬理想地考慮成績(jī)。雖然我還有許多想法,但我認(rèn)識(shí)到了夢(mèng)想。夢(mèng)想并不是遙遙無期。只需努力就一定觸手可及。
作爲(wèi)當(dāng)今中專生的我們,該當(dāng)讓本人的中專生活過得空虛精彩,再不能一日一日的消磨光陰了。中專是我們進(jìn)入社會(huì)的直達(dá)站。在這人才競(jìng)爭(zhēng)劇烈的時(shí)代,爲(wèi)了生活,你不得不在中專時(shí)期學(xué)好專業(yè)知識(shí)、學(xué)好如何爲(wèi)人處世,來面對(duì)理想的社會(huì)。
職業(yè)就像生命的臺(tái)階,需求在不同的時(shí)期、站在不同的高度來審視本人。
自我看法。
如今社會(huì)是一個(gè)經(jīng)濟(jì)迅速的社會(huì),也是一個(gè)充溢競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)!提早做好本人的規(guī)劃對(duì)我們更好的順應(yīng)社會(huì)打下根底,作爲(wèi)新時(shí)代的中專生,就應(yīng)該對(duì)社會(huì)有一個(gè)清醒的環(huán)境等等。對(duì)本人的性情才能都應(yīng)有清醒的看法,只要這樣我們才干更好順應(yīng)社會(huì),爲(wèi)社會(huì)做出更大的奉獻(xiàn),更好的完成本人的人生價(jià)值。
我的根本狀況:
1、我叫傅林城,大名紅毛,來自揭陽(yáng)普寧,往年18歲。我是一名中職生,目前所學(xué)的專業(yè)爲(wèi)模具設(shè)計(jì)與制造。自大家庭并不富裕,父母終年在外賺錢,辛辛勞苦掙錢只要一個(gè)目的供我讀書,希望我未來能高人一等。
2、我的性情可以說是具有兩面性的,但我的內(nèi)向卻大于外向。
3、我的興味喜好比效普遍,特別是在文藝方面的才干比擬多。例如:音樂、舞蹈、書法、運(yùn)動(dòng)等等都是我平常專業(yè)工夫的喜好。但是我的文科類卻不怎樣理想,不過我既然選擇模具這方面就要靈敏的運(yùn)用,并且掌握這方面的知識(shí)。
4、我在模具這方面有比擬扎實(shí)的根底,平常在鉗工,模具組裝方面屢次理論,累積經(jīng)歷。不過還要多純熟做好這方面的筑固,在其它c(diǎn)ad制圖,pore軟件也有一定的根底知識(shí),還要?jiǎng)勇圃旒皥D片處置也是我追求的,平常也會(huì)搞一些小動(dòng)畫,如處置一些圖片,所以我計(jì)劃在這方面做好各方面的運(yùn)用知識(shí),并且進(jìn)入更深層次去理解它。
5、我的座右銘是:古月到古人,時(shí)代在刪繁就簡(jiǎn),生活在領(lǐng)異標(biāo)新。
1、我已具有的職業(yè)品德素質(zhì):
我雖然不是最崇高的人,但是我有老實(shí)守信的品德。不會(huì)去詐騙和應(yīng)用他人,不過還要經(jīng)過學(xué)習(xí)來不時(shí)充識(shí)本人。
2、我尚不具有的職業(yè)品德素質(zhì):
我沒有享樂耐勞的肉體,但是我一定會(huì)堅(jiān)持究竟,無論做什麼事情都要?jiǎng)倧?qiáng),學(xué)習(xí)生活中難免遇到波折,只要置信本人的力氣,才會(huì)有持之以恒的追求目的的勇氣。
3、我應(yīng)該怎樣去培育本人的職業(yè)素質(zhì):、
多應(yīng)用課余工夫來閱讀一些關(guān)于成功企業(yè)家的閱歷,把他們當(dāng)做我的典范,還要仔細(xì)聽取他人的意見。
廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校是一所省教育廳直屬全日制重點(diǎn)中等學(xué)校,是一所花園式的校園,其中翠草茵茵、綠樹成蔭、空氣清爽、環(huán)境優(yōu)美。
擁有實(shí)習(xí)工廠、各類實(shí)習(xí)實(shí)驗(yàn)室共28個(gè),計(jì)算機(jī)800多臺(tái),多媒體電教室、閉路電視演播室等古代化教學(xué)設(shè)備及各種文娛體育設(shè)備。圖書館藏書10萬余冊(cè),計(jì)算機(jī)管理,實(shí)行開架借書,電子閱覽室亦可網(wǎng)上沖浪。
爲(wèi)片面推進(jìn)素質(zhì)教育,拓展德育外延,進(jìn)步先生專業(yè)技藝程度,進(jìn)一步豐厚校園文明生活,學(xué)校每年舉行校園藝術(shù)節(jié)暨技藝節(jié)?;顒?dòng)貫徹整個(gè)學(xué)年,活動(dòng)主題:“知識(shí)改動(dòng)命運(yùn),技藝左右人生”?;顒?dòng)內(nèi)容豐厚,各類先生教師組成的`協(xié)會(huì)都會(huì)圍繞這個(gè)活動(dòng)。經(jīng)過活動(dòng)努力營(yíng)建積極向上、安康生動(dòng)的校園活動(dòng)氣氛,爲(wèi)廣闊師生搭建開掘本身潛力、展現(xiàn)藝術(shù)才干和發(fā)揚(yáng)專業(yè)技藝程度的平臺(tái),激起教師與我們的創(chuàng)新和進(jìn)步理論才能,展現(xiàn)職業(yè)教育先生的風(fēng)采,讓更多的先生在活動(dòng)中取得成功的體驗(yàn),享用學(xué)習(xí)和生長(zhǎng)的高興。
1、模具行業(yè)開展前景剖析
我國(guó)模具產(chǎn)業(yè)年進(jìn)出口規(guī)模已到達(dá)40億美元,模具行業(yè)被普遍看好,體制變革和機(jī)制轉(zhuǎn)換步伐放慢,產(chǎn)業(yè)構(gòu)造日趨合理,次要表現(xiàn)爲(wèi)大型、精細(xì)、復(fù)雜、短命命模具規(guī)范件開展速度高于行業(yè)的總體開展速度。近年來我國(guó)塑料模具和壓鑄模具比例增大;面向市場(chǎng)的專業(yè)模具廠家數(shù)量及才能添加較快;隨著經(jīng)濟(jì)體制變革的不時(shí)深化,“三資”及民營(yíng)企業(yè)的開展很快。
此外,國(guó)際涌現(xiàn)出一大批模具行業(yè)的民營(yíng)龍頭企業(yè),民營(yíng)模具企業(yè)的崛起是整個(gè)中國(guó)模具產(chǎn)業(yè)構(gòu)造中的嚴(yán)重調(diào)整,民營(yíng)模具企業(yè)在整個(gè)模具市場(chǎng)中已占相對(duì)的主導(dǎo)位置,減速了模具行業(yè)的疾速開展。
近年來我國(guó)修建、汽車、電子、拆卸、科技等產(chǎn)業(yè)迅猛開展,不同水平的帶動(dòng)了模具行業(yè)的開展,而模具產(chǎn)業(yè)的日漸成熟也爲(wèi)其他產(chǎn)業(yè)的消費(fèi)效率有著非常重要的促進(jìn)作用,總的來說我國(guó)模具行業(yè)曾經(jīng)進(jìn)入產(chǎn)需兩旺,繼續(xù)疾速開展階段。
2、模具專業(yè)知識(shí)自我鑒定
三年的中專校園生活是我人生的一大轉(zhuǎn)機(jī)點(diǎn),我學(xué)的專業(yè)是模具設(shè)計(jì)與制造。三年來,我不斷都很注重本人的專業(yè)知識(shí)。我還積極的參與學(xué)校組織的各項(xiàng)培訓(xùn),在學(xué)好實(shí)際的同時(shí),注重與理論相合。
在校時(shí)期,我在實(shí)際知識(shí)方面根本掌握了《模具設(shè)計(jì)與制造》、《工藝鉗工》、《機(jī)械制圖》、《金屬資料與熱處置》、《機(jī)械根底》、《電工學(xué)》、《機(jī)床夾具》、《機(jī)械制造工藝》、《企業(yè)管理技術(shù)》、《金屬資料與熱處置》、《計(jì)算機(jī)使用根底》、《數(shù)控機(jī)床編程》、《公差配合與技術(shù)測(cè)量》、《數(shù)控加工工藝學(xué)》、《失業(yè)指點(diǎn)》、《數(shù)控加工技術(shù)》等技術(shù),除此之外,我還學(xué)習(xí)了《語文》、《政治》、《體育》、《數(shù)學(xué)》、《英語》等科目來增長(zhǎng)本人的實(shí)際知識(shí)。
如今我還純熟運(yùn)用機(jī)械制圖、機(jī)械原理與零件、塑料模具、機(jī)床夾具、數(shù)控車、銑、線切割、電火花、cad、cam等實(shí)踐操作,并且屢次失掉教師的好評(píng),還拿到了有關(guān)模具專業(yè)的一些材料證書,爲(wèi)本人未來從事此技術(shù)任務(wù)打下了很好的根底。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十三
古語有云:志不定,天下無可成之事。制定職業(yè)生涯規(guī)劃對(duì)于每個(gè)人,尤其是在校高中學(xué)生是非常重要的。只有當(dāng)我們制定了明確的規(guī)劃書,我們才會(huì)有奮斗的目標(biāo)和方向,才能時(shí)刻檢驗(yàn)自身的所作所為是否正確,才能為自身謀得精彩人生!
通過冷靜的自我剖析,理性的思考,我對(duì)自身的性格及自身的未來有了一個(gè)更透徹,更全面的認(rèn)識(shí)。這使我寫下了如下的職業(yè)規(guī)劃書:職業(yè)興趣:
我的理想職業(yè)是在外企當(dāng)一名注冊(cè)會(huì)計(jì)師,我希望自身將來有一份穩(wěn)定體面的工作,而注會(huì)無疑是最佳選擇,我現(xiàn)在是一名高二學(xué)生,希望高中畢業(yè)后能考上一所重點(diǎn)大學(xué)。
職業(yè)能力:
我相信通過高中三年的學(xué)習(xí)和大學(xué)階段的學(xué)習(xí),在專業(yè)方面,我的能力會(huì)得到極大的提升。
個(gè)人特質(zhì):
我的個(gè)性比較溫和,有耐心,有極強(qiáng)的責(zé)任心,與同學(xué)關(guān)系相處融洽,但不太善于和陌生人交流,我選擇注會(huì)這個(gè)職業(yè),從一定意義上講,也是希望可以鍛煉自身與他人交流的能力。
職業(yè)價(jià)值觀:
我認(rèn)為,無論從事什么職業(yè),最重要的一點(diǎn)是喜歡并可以勝任這份工作,我認(rèn)為注會(huì)是一個(gè)比較適合我的工作。同時(shí),可能是因?yàn)樽陨淼哪赣H是外企的工作人員,對(duì)于外企有更多的了解和期待,可以保持一種進(jìn)取的心態(tài),積極向上的精神面貌,有時(shí)間,有能力,也有優(yōu)勢(shì)進(jìn)一步豐富自身,充實(shí)自身。
勝任能力:
優(yōu)勢(shì):
1.基礎(chǔ)扎實(shí),專業(yè)知識(shí)豐富。
2.責(zé)任心強(qiáng),有耐心。
3.人緣好,與周圍的人相處融洽。
劣勢(shì):
1.不擅長(zhǎng)與陌生人溝通。
2.缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。
社會(huì)環(huán)境分析:當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,大學(xué)畢業(yè)生普遍出現(xiàn)找工作難的問題。應(yīng)對(duì)這一問題,我們所能做的就是提升自身綜合能力,加強(qiáng)專業(yè)技能修養(yǎng),同時(shí)具備不錯(cuò)的社會(huì)適應(yīng)能力。作為剛步入高中應(yīng)意識(shí)到競(jìng)爭(zhēng)的激烈性,我們不但要和同等學(xué)歷的其他高校畢業(yè)生比,而且還要和??茖W(xué)歷,甚至研究生學(xué)歷的人比。因此,唯有加強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)力,才可在這社會(huì)中占有一席之地。
1.行業(yè)分析:注會(huì)是當(dāng)今比較熱門也比較稀缺人才的一個(gè)專業(yè)。
2.職業(yè)分析:外企工作環(huán)境相對(duì)單純,對(duì)注會(huì)本身的專業(yè)技能要求較高,社會(huì)地位和待遇都相對(duì)較好。
3.企業(yè)分析:能在工作期間得到出國(guó)進(jìn)修的機(jī)會(huì)4.地區(qū)分析:之因此選擇上海,首先是因?yàn)樗俏覈?guó)經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)地區(qū),而且父母會(huì)在我工作的地方定居,也希望他們能過上現(xiàn)代化,高節(jié)奏的舒適生活!
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十四
作為一個(gè)中職生,我們更早一步地規(guī)劃未來,制定目標(biāo),為自我即將踏出社會(huì)作鋪墊。在這個(gè)時(shí)候,如果對(duì)自我的目標(biāo)不清晰,就好像上司說隨時(shí)裁員,微軟離破產(chǎn)永遠(yuǎn)僅有半年,醫(yī)院告訴家屬病人可能隨時(shí)醒來,又可能永遠(yuǎn)不醒。未來一片迷霧,讓人心里永遠(yuǎn)定不下心神,又怎樣能好好學(xué)習(xí)好好工作呢由此看來,制定職業(yè)規(guī)劃對(duì)于我們中職生來說有多么重要與不平常啊。
此刻這個(gè)社會(huì),職業(yè)規(guī)劃必不可少,此刻的學(xué)習(xí)是為了將來的生活,為了未來能在社會(huì)中安穩(wěn)地生存,僅有試著為自我擬定一份職業(yè)規(guī)劃,才能將來在社會(huì)上立足時(shí)不慌不忙,冷靜地照著自我設(shè)計(jì)好的路線走,不必愚蠢地浪費(fèi)時(shí)間。中國(guó)是個(gè)人口擁擠的大國(guó),就業(yè)難是個(gè)普遍的難題,若此時(shí)不為自我先布置好前程,又怎樣能到時(shí)再社會(huì)上占據(jù)一席之地所以,我在此為自我寫一份職業(yè)規(guī)劃書,設(shè)定目標(biāo),才有動(dòng)力。
經(jīng)過對(duì)自身良好的剖析,理性的思量,我透析自我的性格,更全面地思考了未來,于是,我寫下了如下的職業(yè)規(guī)劃書:
人的一生中,夢(mèng)想總會(huì)隨著思想的成熟而變化。從很小的時(shí)候開始,我就擁有了許多夢(mèng)想,但小時(shí)候的離奇夢(mèng)想,又怎能搬到現(xiàn)實(shí)當(dāng)中來,所以,經(jīng)過深思熟慮后,我下了決心,選定了一個(gè)明確的目標(biāo)——平面設(shè)計(jì)師。
我喜歡繪畫與計(jì)算機(jī),從小就喜歡設(shè)計(jì)各種各樣稀奇古怪的東西,我相信,我的興趣愛好能夠成就我的職業(yè),因?yàn)檫@便是我的職業(yè)夢(mèng)想,我熱愛它。
我此刻是一個(gè)平面設(shè)計(jì)專業(yè)一年級(jí)的在校讀書的中職生,正在初步學(xué)習(xí)素描和計(jì)算機(jī),下個(gè)學(xué)期,將開始學(xué)習(xí)我期待已久的平面廣告設(shè)計(jì)課程,我將一絲不茍,專心致志地學(xué)習(xí),不荒廢時(shí)間,定要為將來打好基礎(chǔ),做一個(gè)優(yōu)秀且出色的平面設(shè)計(jì)師。畢業(yè)后在深圳找一份設(shè)計(jì)師的工作,實(shí)現(xiàn)自我的終極目標(biāo),開始新生活。
在下,是一個(gè)典型的雙子座女孩,好奇心異常強(qiáng),理解新事物快,喜歡打破常規(guī),這對(duì)于設(shè)計(jì)新事物,有著很大的幫忙,我認(rèn)為自我十分適合平面設(shè)計(jì)這門專業(yè),并且必須能勝任。我的性格是比較溫和,低調(diào),有職責(zé)心,有公德心,與周圍的人相處十分融洽。在學(xué)校,我是個(gè)幽默,調(diào)節(jié)人際關(guān)系強(qiáng)的人,教師交給我做的事情,必須全力以赴,做到最好,經(jīng)常得到教師的贊賞。班里時(shí)常要求我們?cè)O(shè)計(jì)手抄報(bào),開動(dòng)我們的思維,為此,我愈來愈喜歡這個(gè)專業(yè),我對(duì)自我設(shè)計(jì)出來的`東西,有成就感。
我認(rèn)為,先就業(yè),在擇業(yè),是最好的就業(yè)方式。先就業(yè),再仔細(xì)地尋找與自我最匹配的,最適合自我的工作。這份工作,不必須要高薪,不必須要高職位,最重要的是自我喜歡,并且適宜自我,自我能掌握得當(dāng)。同時(shí),仍舊要不斷提高自身素質(zhì),學(xué)習(xí)更多的能幫忙提升自我專業(yè)的技能,鍛煉自我,豐富生活,為自我創(chuàng)造一個(gè)完美的未來。
所以,一開始,我只期望進(jìn)入一家廣告公司當(dāng)一個(gè)小的設(shè)計(jì)師,待自我本事得到必須的提升后,再一步一步往高處走,繼而創(chuàng)業(yè)。
優(yōu)勢(shì)。
1、性格外向卻溫和,人緣好,待人處世成熟,職責(zé)心強(qiáng),有耐心。
2、興趣廣泛,理解新事物極快,寫作本事甚強(qiáng)。
3、專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),知識(shí)了解范圍廣。
劣勢(shì)。
缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。
家庭環(huán)境分析:我出生在深圳,父母是普通市民,做做小生意,家里經(jīng)濟(jì)本事不太好。我自知這一點(diǎn),所以從小獨(dú)立意識(shí)就十分強(qiáng)的我,從初中開始就學(xué)會(huì)利用暑假寒假的時(shí)間,找臨時(shí)工作。雖然家里條件不太好,但從小到大,我受的卻是最好的教育,爸爸媽媽期望我勤奮努力,自立自強(qiáng),他們自我亦為了生計(jì)而奔波勞累,為了我和弟弟的學(xué)業(yè)。父母總是無條件為我們付出,把期望寄托在我們身上,愿我們以后走的道路能夠通暢。一個(gè)平凡的家庭,一個(gè)平凡的我,都很幸福,很無憂無慮地生活著。家人給我的不離不棄,是我拼搏的最大動(dòng)力。
我的家人們,都十分支持我學(xué)習(xí)這平面設(shè)計(jì)的專業(yè),他們認(rèn)為只要是我的夢(mèng)想,我就必須能學(xué)習(xí)得很好。
學(xué)校環(huán)境分析:我所就讀的是光明第二職業(yè)技術(shù)學(xué)校,學(xué)校設(shè)備齊全,并且能夠?yàn)槲覀児┙o社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì),能使我們盡快適應(yīng)社會(huì)。
社會(huì)環(huán)境分析:社會(huì)上此刻經(jīng)濟(jì)不景氣,許多大學(xué)生畢業(yè)后找不到工作。我生活在深圳這個(gè)人口眾多的城市,找工作更是難上加難。所以,作為一個(gè)中職生,應(yīng)當(dāng)意識(shí)到競(jìng)爭(zhēng)的激烈,不要好高騖遠(yuǎn),應(yīng)當(dāng)時(shí)刻提高自身綜合本事,加強(qiáng)技術(shù)本事,具備良好的社會(huì)適應(yīng)本事。唯有不斷增強(qiáng)自身本事,才能在這殘酷的社會(huì)中占據(jù)一席之地,實(shí)現(xiàn)自我的夢(mèng)想。
1、行業(yè)分析:對(duì)于廣告設(shè)計(jì)這個(gè)行業(yè),我認(rèn)為社會(huì)對(duì)它的需求量愈來愈大。
(1)從市場(chǎng)上看,廣告是眾商家推銷產(chǎn)品的主要途徑。
(2)從企業(yè)上看,廣告是各個(gè)大小企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的重要武器。
(3)從消費(fèi)層上看,廣告引導(dǎo)消費(fèi),刺激消費(fèi)。
公益廣告同時(shí)還存在教育與指責(zé)的作用。
由此看來,廣告起了促進(jìn)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用。在我看來,廣告設(shè)計(jì)這個(gè)行業(yè)永遠(yuǎn)是無量前途的,人們需要他并依靠它,生活中不可能缺少它,所以,我選擇廣告這個(gè)行業(yè),是我經(jīng)過深思熟慮的,我相信它能使我在社會(huì)上立足。
2、職業(yè)分析:平面設(shè)計(jì)師這個(gè)職業(yè),環(huán)境干凈,氛圍不會(huì)緊張,使人較為舒適,待遇好和地位較高,有必須的發(fā)展空間??墒牵?dāng)前社會(huì)上的設(shè)計(jì)師已經(jīng)足夠多了,若要找尋設(shè)計(jì)師工作,可能會(huì)比較難。這就需要我們更全面地發(fā)展自我,增強(qiáng)技能,并擁有更加突出的特點(diǎn),令聘請(qǐng)方眼前一亮。
3、地域分析:深圳是經(jīng)濟(jì)特區(qū),是個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城市,毗鄰港澳,交通便利,工業(yè)區(qū)眾多,改革開放仍在進(jìn)行中。并且趨勢(shì)一片大好。
職業(yè)定位。
機(jī)會(huì)因素。
人才市場(chǎng)招聘。
威脅因素。
各大中高職校競(jìng)爭(zhēng)者的競(jìng)爭(zhēng)。
優(yōu)勢(shì)。
專業(yè)知識(shí)功底深。
擁有讓人認(rèn)可的專業(yè)資格證書。
劣勢(shì)。
缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
結(jié)論:
職業(yè)目標(biāo)。
從事平面設(shè)計(jì)職業(yè)。
職業(yè)發(fā)展策略。
進(jìn)入大小企業(yè)就職。
職業(yè)發(fā)展途徑。
實(shí)打?qū)嵏伞?BR> 具體路徑。
在深圳周邊公司應(yīng)聘。
時(shí)間。
計(jì)劃名稱。
總目標(biāo)。
分目標(biāo)。
計(jì)劃資料。
2010~20xx。
短期計(jì)劃。
一二年級(jí)要完成學(xué)校規(guī)定的所有學(xué)習(xí)計(jì)劃,三年級(jí)開始實(shí)習(xí)。
高一:學(xué)習(xí)基本的美術(shù)與計(jì)算機(jī)。
高二:參加計(jì)算機(jī)考證與英語考證。
高三:進(jìn)入社會(huì)實(shí)踐,參加平面設(shè)計(jì)比賽,為畢業(yè)后的實(shí)習(xí)做準(zhǔn)備。
20xx~20xx。
中期計(jì)劃。
(工作五年計(jì)劃)。
順利畢業(yè),找到工作。
以積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn)為主,同時(shí)儲(chǔ)蓄資金。
前兩年主要是學(xué)習(xí)強(qiáng)化,打定基礎(chǔ),后三年在外經(jīng)歷,磨練自我的意志,本事,增加社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。儲(chǔ)蓄資金為創(chuàng)業(yè)做準(zhǔn)備。
20xx~20xx。
長(zhǎng)期計(jì)劃。
(創(chuàng)業(yè))。
工作表現(xiàn)優(yōu)秀,收集人脈,繼而創(chuàng)業(yè)。
創(chuàng)業(yè)——?jiǎng)?chuàng)辦自我的廣告公司(或工作室)。
首先在廣告公司打好人脈,必須擔(dān)任管理級(jí)別的職位,再尋找投資者或合作人共同開辦公司創(chuàng)業(yè),一步一步將公司擴(kuò)大。
評(píng)估調(diào)整。
同學(xué)們都在說:“計(jì)劃趕不上變化?!笔聦?shí)亦是如此。職業(yè)規(guī)劃僅僅是一時(shí)的計(jì)劃,隨時(shí)會(huì)因?yàn)橥獠恳蛩?,環(huán)境因素甚至個(gè)人因素而不得實(shí)現(xiàn),所以,一份職業(yè)規(guī)劃書不可能伴隨終身,隨時(shí)都有可能要作出調(diào)整,或者是一點(diǎn)一點(diǎn)完善,最終邁向成功。
作為一個(gè)新時(shí)代的女性,應(yīng)當(dāng)自立自強(qiáng),自給自足,為自我的精彩人生做出最璀璨地計(jì)劃,一切靠自我,腳踏實(shí)地,安安分分,學(xué)會(huì)生存,努力發(fā)展,在業(yè)內(nèi)做出口碑來。從小的目標(biāo)到大的目標(biāo),需要循序漸進(jìn),不可操之過急,,先從小公司做起,積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn),豐富自我的知識(shí)范疇,再向大公司求職。
但無論生活變化有多大都好,依然阻止不了我的步伐,依舊會(huì)選擇設(shè)計(jì)師這個(gè)職業(yè),憑著對(duì)設(shè)計(jì)的熱愛,我相信我能不留余地地展現(xiàn)我自我,走上的,是陽(yáng)光大道。
我會(huì)按照職業(yè)規(guī)劃書上的做,并且半年檢驗(yàn)一次,自我是否做到了當(dāng)初的計(jì)劃。半年,人會(huì)有一點(diǎn)的改變,在這個(gè)時(shí)候去發(fā)現(xiàn)自我的缺陷,容易端正態(tài)度,改正錯(cuò)誤。還要將規(guī)劃書作出必須的調(diào)整,與時(shí)代并進(jìn),增加自我的新想法,使自我發(fā)展得更為得心應(yīng)手,如虎添翼。
結(jié)束語。
我認(rèn)為,作為一個(gè)中職生,就應(yīng)當(dāng)盡早地樹立自我的完美的職業(yè)夢(mèng)想,堅(jiān)定信心,向那個(gè)方向行走,不顧一切。想把自我的夢(mèng)想轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí),是需要付諸努力的,需要辛苦地拼搏奮斗的,若只會(huì)紙上談兵,不去行動(dòng),那么夢(mèng)想便永遠(yuǎn)都是夢(mèng)想,絕對(duì)得不到實(shí)現(xiàn)。所以,僅有趁此刻發(fā)奮學(xué)習(xí),打好基礎(chǔ)和練好專業(yè),才能擁有完美光明,功成名就的未來。同時(shí)我也明白,我的職業(yè)規(guī)劃是不夠完美的,有待完善,需要隨著社會(huì)的變化而變化??墒牵乙呀?jīng)是向我的夢(mèng)想踏出第一步了,只要以堅(jiān)定地信念,不放棄,朝前走,一步一個(gè)腳印,定能取得成就!我規(guī)劃的未來不是夢(mèng),總有一天,我會(huì)將它實(shí)現(xiàn)得讓所有人刮目相看。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十五
職業(yè)生涯規(guī)劃是中職德育課程體系的重要構(gòu)成部分。承擔(dān)此課程的教學(xué)就是肩負(fù)著作為學(xué)生職業(yè)人生啟蒙導(dǎo)師的重任。本文結(jié)合筆者在日常教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和輔導(dǎo)學(xué)生參加全國(guó)中職學(xué)校“文明風(fēng)采”職業(yè)生涯設(shè)計(jì)大賽的經(jīng)歷, 就如何通過有效的教學(xué)過程組織, 促進(jìn)本門課程教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和教學(xué)質(zhì)量的提升進(jìn)行探討。
關(guān)鍵詞:中職; 職業(yè)生涯規(guī)劃; 有效教學(xué);
中職學(xué)校開設(shè)職業(yè)生涯規(guī)劃課程, 目的是幫助學(xué)生對(duì)自己的職業(yè)發(fā)展取向做出合理的判斷和定位并在此基礎(chǔ)上規(guī)劃自我的職業(yè)生涯。這也是每一位任課教師責(zé)無旁貸的職責(zé)。筆者通過對(duì)該課程日常教學(xué)實(shí)踐的總結(jié)和觀察, 發(fā)現(xiàn)了幾個(gè)影響課程教學(xué)組織有效性的問題與偏差, 必須在實(shí)際教學(xué)工作中加以克服和糾正。
職業(yè)生涯規(guī)劃課程的教學(xué)要求教師必須與學(xué)生們所學(xué)專業(yè)的行業(yè)背景和職業(yè)前景緊密結(jié)合, 深入細(xì)致地對(duì)課程教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行二次深度再加工, 才能讓學(xué)習(xí)者產(chǎn)生思想上的共鳴。本課程與其他德育課程相比, 最為顯著的特殊性就在于此。因此, 那種脫離學(xué)生所學(xué)專業(yè)實(shí)際只捧著課本向?qū)W生“照本宣科”的做法是本門課程教學(xué)的大忌。在初期接受本門課程的教學(xué)任務(wù)時(shí), 時(shí)常會(huì)出現(xiàn)教師在課堂上高大上的道理講了一大堆, 而學(xué)生卻是昏昏欲睡無動(dòng)于衷的尷尬局面。這種做法勢(shì)必會(huì)嚴(yán)重影響課程教學(xué)組織的有效性。
目前, 大多數(shù)中職生的年齡處于16~18歲之間。他們?cè)谶@一時(shí)期的心理發(fā)展異?;钴S卻又充滿了矛盾性。在九年的義務(wù)教育中, 他們或多或少都遭受過一定程度的學(xué)業(yè)失敗挫折。另外, 他們的對(duì)社會(huì)生活的認(rèn)知水平還處于較為單純和片面的水平。據(jù)調(diào)查顯示:80.3%的中職學(xué)生存在程度不一的自卑心理。由于現(xiàn)實(shí)自我與理想自我之間存在較大的反差, 極容易引發(fā)他們自我貶低自我否定的消極心理狀態(tài)。也由于他們欠缺比較穩(wěn)固的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣, 在面對(duì)學(xué)習(xí)上一些挫折時(shí), 以往學(xué)業(yè)上失敗者的心態(tài)又會(huì)導(dǎo)致其學(xué)習(xí)動(dòng)力急劇波動(dòng), 甚至懷疑自己是否選錯(cuò)了專業(yè)而自暴自棄等的現(xiàn)象。在日常課程教學(xué)組織過程中沒能準(zhǔn)確把握好中職生的這些心理特征與社會(huì)認(rèn)知水平, 教學(xué)組織缺乏有效的針對(duì)性, 雖然教師花了大力氣去上課, 而學(xué)生們還是無動(dòng)于衷。
在課程教學(xué)過程組織上簡(jiǎn)單粗糙、形式單一化是較為常見的通病。教師在教學(xué)內(nèi)容的組織實(shí)施僅采用課堂講授為主, 只注重書本知識(shí)灌輸, 諸如政策法規(guī)、職業(yè)分類、職業(yè)道德等的一般性介紹, 缺少與社會(huì)現(xiàn)狀和行業(yè)背景相聯(lián)系。學(xué)生學(xué)到的只是一些關(guān)于職業(yè)概念、觀念等抽象理論性知識(shí)點(diǎn)。而真正對(duì)學(xué)生自身未來的職業(yè)生涯的規(guī)劃設(shè)計(jì)提供幫助的喜見樂聞的教學(xué)內(nèi)容和實(shí)踐活動(dòng)卻很少。
在落實(shí)本課程教學(xué)計(jì)劃的過程中, 任課教師除了要認(rèn)真研讀授課班級(jí)的專業(yè)教學(xué)計(jì)劃外, 還需要與班主任及相關(guān)專業(yè)課教師密切配合, 才能更有效地完成好教學(xué)任務(wù)。作為職業(yè)生涯規(guī)劃的任課教師, 要及時(shí)向相關(guān)專業(yè)課教師了解本專業(yè)的基本行業(yè)特性、行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)與職業(yè)的前景, 以結(jié)合整個(gè)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)計(jì)劃和各門課程的特點(diǎn), 在生涯發(fā)展規(guī)劃和終身學(xué)習(xí)理念形成上引導(dǎo)學(xué)生, 在學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)習(xí)慣以及責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神等方面的訓(xùn)練中指導(dǎo)學(xué)生。這些既是我們的職責(zé), 也是我們實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的的良好資源。
筆者在輔導(dǎo)學(xué)生參加全國(guó)第十三屆文明風(fēng)采職業(yè)生涯規(guī)劃競(jìng)賽中, 獲得廣東省賽一等獎(jiǎng)與國(guó)家二等獎(jiǎng)的成績(jī)。在輔導(dǎo)學(xué)生參與競(jìng)賽過程中, 積極引導(dǎo)學(xué)生發(fā)揮潛能, 重新認(rèn)識(shí)自我, 是一個(gè)有效的教書育人的途徑。例如:職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)競(jìng)賽要求作品圖文并茂。這也是讓一些學(xué)生頭痛的一件事。計(jì)算機(jī)專業(yè)的學(xué)生感覺容易一些。但很多參賽者不是計(jì)算機(jī)專業(yè)的, 他們的計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力就會(huì)差一些。要想獲得競(jìng)賽成功, 必須加強(qiáng)計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力。學(xué)生在準(zhǔn)備過程中非常努力, 不懂的就虛心請(qǐng)教教師, 在教師一次次指導(dǎo)之后, 又一次次地修改。在內(nèi)容定稿之后, 學(xué)生用在“圖文并茂”設(shè)計(jì)的時(shí)間并不少。他們?yōu)榱嗽O(shè)計(jì)出一篇新穎的別具一格的職業(yè)生涯規(guī)劃書, 絞盡腦汁, 精心設(shè)計(jì)。廣州市交通運(yùn)輸職業(yè)學(xué)校 (以下簡(jiǎn)稱“學(xué)?!? 一位參賽學(xué)生在設(shè)計(jì)適合自己規(guī)劃書封面圖片過程中, 修改次數(shù)不低于十次。在看到他執(zhí)著而忙碌的身影, 輔導(dǎo)教師也深感欣慰即使這次他的作品沒有獲獎(jiǎng), 憑他對(duì)待作品設(shè)計(jì)的認(rèn)真執(zhí)著的精神, 他也實(shí)現(xiàn)了一次自我認(rèn)知上的飛躍了。
通過參與競(jìng)賽, 教師在輔導(dǎo)學(xué)生參加“文明風(fēng)采”職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)競(jìng)賽的過程中自身能力也得到了提高, 因?yàn)樵谳o導(dǎo)學(xué)生做規(guī)劃的全過程, 自己也在努力收集各種資料, 不斷分析, 不斷研究, 同時(shí)也促使對(duì)自己的職業(yè)生涯做一次反思。而學(xué)生通過參加職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)競(jìng)賽, 不僅在能力方面得到了鍛煉, 更重要的是對(duì)待學(xué)習(xí)的心態(tài)以及面對(duì)學(xué)習(xí)生活中的困難更有信心了。此時(shí), 通過一定的方式, 適時(shí)總結(jié)、反思、分享競(jìng)賽成果, 可以進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)教書育人升華;讓學(xué)生知道, 選擇職業(yè)學(xué)校是正確的, 不要因?yàn)橹锌嫉氖ЮJ(rèn)為自己的人生走向了下坡, 條條大路通羅馬, 只要樹立正確的目標(biāo), 通過努力, 一定會(huì)成功, 讓學(xué)生懂得競(jìng)賽活動(dòng)雖然重結(jié)果, 但在此過程中的思想收獲對(duì)自己的人生更有價(jià)值。
通過讓學(xué)生“走出去”進(jìn)行職業(yè)體驗(yàn), 可促使學(xué)生盡快由“學(xué)生角色”向“員工角色”轉(zhuǎn)變。很多職業(yè)學(xué)校均有實(shí)訓(xùn)中心和校企合作單位, 學(xué)生參與實(shí)習(xí)是經(jīng)常性的教育內(nèi)容, 頂崗實(shí)習(xí)也是職業(yè)學(xué)校學(xué)生必須完成的重要環(huán)節(jié)。這些都是職業(yè)教育過程的重要組成部分。通過“請(qǐng)進(jìn)來”分享經(jīng)驗(yàn), 根據(jù)中職生創(chuàng)業(yè)教育及成功實(shí)例等專題, 開展生涯設(shè)計(jì)系列活動(dòng), 可邀請(qǐng)校內(nèi)外專家和企業(yè)的人力資源管理人員到校講座。邀請(qǐng)走上工作崗位的優(yōu)秀畢業(yè)生回校與學(xué)生面對(duì)面交流。在面對(duì)挫折的時(shí)候, 屢敗屢戰(zhàn), 最終取得成功的例子。將其制成感性直觀的圖片、音像等形式的教學(xué)材料, 形成“案例庫(kù)”。我們?cè)诼殬I(yè)生涯規(guī)劃的課程教學(xué)組織上應(yīng)積極嘗試“走出去, 請(qǐng)進(jìn)來”的教學(xué)實(shí)踐方式, 努力使教學(xué)過程的組織做到既貼合實(shí)際生動(dòng)有趣又可以實(shí)現(xiàn)本課程教學(xué)與其他課程及學(xué)校職業(yè)指導(dǎo)工作的相互融通和效果延伸。
創(chuàng)新思維運(yùn)用在職業(yè)生涯規(guī)劃的課程教學(xué)組織上, 主要體現(xiàn)為四種方式:組織實(shí)踐探索、生涯社團(tuán)、個(gè)人生涯咨詢和擴(kuò)展課程之外的第二課堂空間。一是組織開展有針對(duì)性的生涯探索活動(dòng), 讓學(xué)生在了解個(gè)人特質(zhì)的基礎(chǔ)上, 對(duì)教育與職業(yè)信息、個(gè)人與環(huán)境之間的關(guān)系作重點(diǎn)探索, 增強(qiáng)職業(yè)體驗(yàn), 提高自我選擇能力。二是充分利用學(xué)科社團(tuán), 開展生涯社團(tuán)實(shí)踐活動(dòng), 引導(dǎo)學(xué)生開闊視野、提升能力、發(fā)展核心素養(yǎng)。三是針對(duì)學(xué)生個(gè)性化發(fā)展需求, 進(jìn)行個(gè)別咨詢輔導(dǎo), 因材施教, 促進(jìn)其個(gè)性成長(zhǎng)。四是嘗試通過組織課程教學(xué)微信群等方式, 積極擴(kuò)展課程教學(xué)雙向交流的第二課堂空間, 營(yíng)造學(xué)生們喜見樂聞的良好學(xué)習(xí)氛圍。筆者在教學(xué)過程中進(jìn)行了初步的嘗試, 都取得較好的教學(xué)效果。
承擔(dān)職業(yè)生涯規(guī)劃課程的教學(xué)任務(wù)就是肩負(fù)著作為學(xué)生人生職業(yè)啟蒙導(dǎo)師的重任。這是作為一名任課教師應(yīng)有的使命感和職業(yè)敬畏之心。在中職學(xué)校, 這門課程教學(xué)是否成功的衡量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是:能否通過課程教學(xué)過程的有效組織引導(dǎo)和幫助學(xué)生在職業(yè)生涯規(guī)劃的課程學(xué)習(xí)中實(shí)現(xiàn)從了解自己的專業(yè)到喜歡自己的專業(yè), 再到熱愛自己所學(xué)專業(yè)的轉(zhuǎn)變, 最終達(dá)到為實(shí)現(xiàn)自己未來的職業(yè)愿景而奮斗和奉獻(xiàn)的學(xué)習(xí)境界。
參考文獻(xiàn)
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中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十六
短期目標(biāo)(1——2年):利用在校期間學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識(shí),并把五筆打到及格,能找到一份好工作,做一個(gè)好員工。
中期目標(biāo)(3——5年):在公司有一份穩(wěn)定的工作,并能在公司有一份好職務(wù),和同事相處融洽,并能有一定的積蓄,有一輛自己的汽車。
長(zhǎng)期目標(biāo)(5——__年):在成為一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)同時(shí),希望有家屬于自己的公司,并有一家服裝店,希望有一個(gè)幸福健康的家庭,父母親身體健康。
實(shí)現(xiàn)我的職業(yè)生涯目標(biāo)對(duì)我的職業(yè)道德素質(zhì)的要求。
首先是要做到誠(chéng)信,說到做到。二要吃苦布耐勞的精神,不能輕言放棄。三是要愛崗敬業(yè),對(duì)本職工作盡職盡責(zé)。四是要做事辦事公道,還要真心實(shí)意的奉獻(xiàn)。
我已具備的職業(yè)道德素質(zhì)。
我雖然不是最高尚的人,但是我有誠(chéng)實(shí)守信的道德。從來都沒有欺騙、利用過別人。也正是因?yàn)槿绱耍也艙碛辛烁嗟呐笥押涂鞓?。無論做什么事,我都非常認(rèn)真,從沒出現(xiàn)過差錯(cuò)。所以我以后會(huì)更努力的學(xué)習(xí)來充識(shí)自己。
我尚不具備的職業(yè)道德素質(zhì)。
我沒有吃苦耐勞的精神,但是我一定會(huì)堅(jiān)持到底,無論做什么事都要堅(jiān)持,生活工作中難免遇到挫折,只有相信自己的力量,才會(huì)有堅(jiān)持不懈的追求目標(biāo)的勇氣。
我應(yīng)怎樣去培養(yǎng)自己的職業(yè)道德素質(zhì)。
我要利用課余時(shí)間來讀一些關(guān)于成功企業(yè)家的經(jīng)歷,把他們當(dāng)做我的榜樣,還要認(rèn)真聽取別人的意見。正如搏擊商海的日本松下公司的創(chuàng)始人松下幸之助說過的,細(xì)心傾聽他人的意見,這樣才能有成功的把握。我要多培養(yǎng)自己的思考能力與創(chuàng)新意識(shí)。每天定一個(gè)小目標(biāo),來培養(yǎng)自己的堅(jiān)持不懈的精神。
俄國(guó)寓言大師克雷洛夫有句名言:“現(xiàn)實(shí)是此岸,理想是彼岸,中間隔著湍急的河流,行動(dòng)則是架在川上的橋梁。”任何偉大的目標(biāo),偉大的計(jì)劃,最終必然落實(shí)到行動(dòng)上??梢?,行動(dòng)是成功的保證。所以讓我們用積極的行動(dòng)去選擇并實(shí)現(xiàn)自己的璀璨人生,成功的職業(yè)生涯就在我們腳下。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十七
中等職業(yè)學(xué)校應(yīng)該根據(jù)不同行業(yè)對(duì)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的要求,以任務(wù)為引領(lǐng),活動(dòng)為導(dǎo)向,構(gòu)建職業(yè)生涯規(guī)劃教學(xué)內(nèi)容體系。在教學(xué)過程中,教師可以通過課文引導(dǎo)法、張貼板法、討論法、情景教學(xué)法等引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識(shí)職業(yè)生涯規(guī)劃教育的重要性,了解制訂職業(yè)生涯規(guī)劃的過程,同時(shí)采用檔案袋評(píng)價(jià)法記錄學(xué)生的職業(yè)成長(zhǎng)過程,促進(jìn)學(xué)生職業(yè)成長(zhǎng).
20xx年,教育部辦公廳印發(fā)《大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)要求))(高教司[20xx年17號(hào)),明確提出從20xx年起倡導(dǎo)所有普通高校開設(shè)職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課程,并作為公共課納入教學(xué)計(jì)劃。大多數(shù)中職學(xué)校在人學(xué)新生中開設(shè)了職業(yè)生涯規(guī)劃課,筆者根據(jù)中職學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)和學(xué)生的實(shí)際情況,結(jié)合自身教學(xué)實(shí)踐,在教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)評(píng)價(jià)等方面進(jìn)行了探索。
首先,職業(yè)生涯規(guī)劃課教學(xué)要教育學(xué)生立足人生,做好全面設(shè)計(jì),分步實(shí)施。大要訂出十年、五年、三年、一年計(jì)劃,小要訂出一月、一周、一日的計(jì)劃。計(jì)劃訂好后,再?gòu)囊蝗?、一周、一月?jì)劃實(shí)行下去,直至實(shí)現(xiàn)一年目標(biāo)、三年目標(biāo)、五年目標(biāo)、十年目標(biāo)。
其次,通過職業(yè)生涯規(guī)劃課教學(xué)幫助學(xué)生充分認(rèn)識(shí)、了解和評(píng)價(jià)自己。幫助學(xué)生在職業(yè)目標(biāo)與本人能力之間尋求最佳匹配,以技能最佳化、性格最優(yōu)化、興趣最大化、環(huán)境最有利化等信息為依據(jù),尋求性格與職業(yè)的匹配、興趣與職業(yè)的匹配、特長(zhǎng)與職業(yè)的匹配、專業(yè)與職業(yè)的匹配,使學(xué)生做到心中有數(shù)。職業(yè)生涯規(guī)劃課教學(xué)的目的絕不僅僅是幫助學(xué)生按照自己的能力條件找到一份適合的工作,更要幫助學(xué)生真正了解自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),根據(jù)主客觀條件設(shè)計(jì)出合理、可行的職業(yè)生涯發(fā)展方向。
以往中職學(xué)校職業(yè)生涯規(guī)劃課的開設(shè)多是模仿本科院校,教材也大多是本科院校使用的原本或縮減本,教學(xué)大綱沿用專業(yè)教育模式,以知識(shí)傳授和考核為主,教學(xué)效果不明顯。20xx年,學(xué)校根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況和職業(yè)生涯規(guī)劃課教學(xué)的現(xiàn)狀,邀請(qǐng)行業(yè)、企業(yè)專家對(duì)學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)進(jìn)行分析,將專家提出的職業(yè)素質(zhì)要求匯總成表,根據(jù)’f職業(yè)素質(zhì)分析表“中的能力、態(tài)度、素養(yǎng)要求,打破傳統(tǒng)的知識(shí)傳授為主的編寫方式,以任務(wù)為引領(lǐng)、活動(dòng)為導(dǎo)向,重新構(gòu)建職業(yè)生涯規(guī)劃課程教學(xué)內(nèi)容體系。在內(nèi)容安排上,共設(shè)置”自我認(rèn)知:自己了解自己?jiǎn)?”、”職業(yè)探秘:什么職業(yè)適合我?”、”社會(huì)巡禮:環(huán)境允許我做什么?”、”職場(chǎng)分析:我的職業(yè)規(guī)劃是什么?”和’。如何調(diào)整我的職業(yè)生涯規(guī)劃?”個(gè)任務(wù)。每一個(gè)任務(wù)都設(shè)計(jì)了相應(yīng)的活動(dòng),列出具體的活動(dòng)要求,提供完成活動(dòng)必需及可選的理論知識(shí)、心理測(cè)試、實(shí)踐練習(xí)等內(nèi)容,注重對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)作等能力的培養(yǎng)。在內(nèi)容編排上,充分考慮中職學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律和心理特點(diǎn),配有大量的插圖,并設(shè)置”實(shí)話實(shí)說”、”每日感言”和“教師寄語”等互動(dòng)環(huán)節(jié),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生輕松學(xué)習(xí)、愉快學(xué)習(xí)。
通過開展教學(xué)設(shè)計(jì)研討會(huì)、師生座談會(huì)等進(jìn)行教學(xué)分析,根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況和該課程的性質(zhì)選擇理論與實(shí)踐相結(jié)合,教學(xué)互動(dòng)的教學(xué)方法。教師在教學(xué)過程中通過課文引導(dǎo)法、張貼板法、討論法、情景教學(xué)法等靈活多樣的方式,引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識(shí)職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性,了解職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)的過程。通過教師的講解和引導(dǎo),學(xué)生根據(jù)教學(xué)安排,積極開展自我分析與評(píng)價(jià)、職業(yè)探索、社會(huì)實(shí)踐與調(diào)查、小組討論等活動(dòng),提高對(duì)自我、職業(yè)和環(huán)境的認(rèn)知,制訂合理的職業(yè)生涯規(guī)劃。
1、課文引導(dǎo)法
課文引導(dǎo)法就是教師利用精心組織的(不是傳統(tǒng)的課文)課文引導(dǎo)學(xué)生獨(dú)立學(xué)習(xí)和探索。學(xué)生通過閱讀這種課文可以明確學(xué)習(xí)目標(biāo),明確了解應(yīng)該完成什么任務(wù),學(xué)會(huì)什么知識(shí),掌握和使用什么技能,以及怎樣去完成。在課文引導(dǎo)下,學(xué)生需要主動(dòng)去查閱相關(guān)資料,收集相關(guān)信息,解答引導(dǎo)課文中的相關(guān)問題。
2、張貼卡片法
張貼卡片法是在張貼板面上展示學(xué)生或教師填寫的有關(guān)討論和教學(xué)內(nèi)容的卡片,通過添加、移動(dòng)、拿掉或更換卡片進(jìn)行討論,得出結(jié)論。在教學(xué)過程中可以分小組進(jìn)行相關(guān)問題討論,將討論結(jié)果和想法用關(guān)鍵詞寫在卡片上,并由教師、學(xué)生代表或?qū)W生自己粘貼在張貼板上,師生對(duì)卡片進(jìn)行添加、移動(dòng)、分組和歸類,進(jìn)行互動(dòng),進(jìn)而得出必要的結(jié)論。
3、集體討論法
集體討論法是一種群體式交流過程,也是一種內(nèi)涵豐富、挖掘潛能、智慧互補(bǔ)、集思廣益的教學(xué)方法。在教學(xué)過程中通過對(duì)某一任務(wù)的討論,讓學(xué)生各抒己見,相互評(píng)價(jià)、啟發(fā)、補(bǔ)充,發(fā)現(xiàn)疑問,通過討論來解決問題,如此循環(huán),使學(xué)生得到比較完整、深刻的認(rèn)識(shí)。
4、情景教學(xué)法
情景教學(xué)法是教師根據(jù)教材內(nèi)容所描寫的情景,創(chuàng)造出形象鮮明的ppt畫片,輔之以生動(dòng)的文學(xué)語言,并借助音樂的藝術(shù)感染力,再現(xiàn)課文所描寫的情景,使學(xué)生如聞其聲,如見其人,如臨其境,師生就此進(jìn)行一種情景交融互動(dòng)的教學(xué)活動(dòng)。教師通過展示課件和對(duì)學(xué)生進(jìn)行提問,盡可能讓學(xué)生運(yùn)用各種感官去感知學(xué)習(xí)內(nèi)容,使信息的獲取最大化,從而加深對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的印象,把課文內(nèi)容與社會(huì)現(xiàn)實(shí)、情境聯(lián)系起來,幫助學(xué)生形成正確的、深刻和長(zhǎng)期的理念。
在評(píng)價(jià)方面,建立檔案袋評(píng)價(jià)法,主要從學(xué)生對(duì)知識(shí)的理解和掌握程度以及實(shí)際形成的職業(yè)生涯規(guī)劃能力兩方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)采用過程評(píng)價(jià)和結(jié)果評(píng)價(jià)、定量評(píng)價(jià)和定性評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式。主要是加強(qiáng)過程評(píng)價(jià),記錄學(xué)生的自我認(rèn)知、職業(yè)認(rèn)知和職業(yè)決策過程。對(duì)于知識(shí)掌握,可以使用是否完成等量化的評(píng)價(jià)方式,而對(duì)于實(shí)際操作能力可以通過學(xué)生自我評(píng)價(jià)、學(xué)生之間互相評(píng)價(jià)以及教師和學(xué)生的互動(dòng)訪談等方式進(jìn)行。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十八
光陰如箭,高中的生活好像還在眼前,而我卻真實(shí)的坐在了xx中職的課堂里。在高中的時(shí)候,為了高考這個(gè)唯一目標(biāo),我們埋頭苦讀、努力學(xué)習(xí),不斷的拼搏,甚至放棄了很多有意義的活動(dòng),錯(cuò)過了很多能鍛煉自身的良機(jī)。時(shí)至今日,目標(biāo)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)。進(jìn)入新的學(xué)習(xí)殿堂,我們不應(yīng)該再像高中那樣只顧學(xué)習(xí),我們應(yīng)該有自身的計(jì)劃,這也是作為一個(gè)新生首先考慮的問題。
初次來到中職,很興奮、也很茫然,我會(huì)時(shí)不時(shí)的審視中職和專業(yè),然后對(duì)自身的中職學(xué)習(xí)生活進(jìn)行各種各樣設(shè)想。面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),面對(duì)著社會(huì)對(duì)中職生綜合實(shí)力的要求,深深感到中職帶給我的不是高考后的輕松和快樂,更有著壓力和競(jìng)爭(zhēng)。
從高中時(shí)代進(jìn)入中職時(shí)代,我們的學(xué)習(xí)和生活方式發(fā)生了較大的轉(zhuǎn)變,作為新世紀(jì)的中職生,我們不但要抓好學(xué)習(xí),還要抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn)。
在上課的時(shí)候要認(rèn)真聽講,做好課堂筆記,課堂上爭(zhēng)取弄懂老師所講的內(nèi)容,認(rèn)真思考,消化吸收,變成自身的東西;再次,做好課后復(fù)習(xí),課后復(fù)習(xí)時(shí)鞏固和消化所,學(xué)知識(shí)的重要環(huán)節(jié)。對(duì)照課本和參考書,對(duì)所學(xué)的知識(shí)歸納和總結(jié),去其糟粕,取其精華,溫故而知新,形成自身的思路,把握知識(shí)的來龍去脈,使知識(shí)加完整。
另外,圖書館是提升學(xué)習(xí)成績(jī)必不可少的組成部分,通過大量閱讀書籍,拓展知識(shí)面,再加上課后作業(yè)的`認(rèn)真完成,進(jìn)一步彌不了學(xué)習(xí)的不足。
隨著社會(huì)發(fā)展,競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈,社會(huì)對(duì)中職生要求也越來越高。作為中職生,提升自身的綜合能力是勢(shì)在必行。就我個(gè)人而言,我應(yīng)該做好以下幾個(gè)方面:首先,我要盡快的適應(yīng)新的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。這對(duì)于一個(gè)新生來說,我覺得這是非常重要的一環(huán)。其次,要積極了解并關(guān)注所學(xué)的專業(yè),多搞一些與專業(yè)相關(guān)的活動(dòng),以更好的掌握專業(yè)知識(shí)為考研及進(jìn)入工作崗位打好基礎(chǔ);再次,充分發(fā)揮自身的特長(zhǎng)加入到學(xué)生會(huì)、社團(tuán)等團(tuán)隊(duì)中,使自身認(rèn)識(shí)更多的朋友,學(xué)習(xí)到更多的專業(yè)外知識(shí),是自身的綜合能力不斷提升。
最后,我認(rèn)為要保持不錯(cuò)、健康的心理,善于排除不良的情緒,與同學(xué)平等對(duì)待,真誠(chéng)相處,雖然我們來自不同的地方,有著不同的生活方式和志向,但我們畢竟將要一起生活學(xué)習(xí)4年之久,這將是我們終生難忘的美好記憶。
中職是人生的關(guān)鍵階段,做好了中職規(guī)劃,握好這一階段每個(gè)“第一次”,走好每一步,實(shí)現(xiàn)自身的每一個(gè)夢(mèng)想,讓我們的中職生活過得更充實(shí)、更美好。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十九
時(shí)常問自己:“到底什么是人生之路?我的人生之路到底該如何去走?怎么樣才能讓自己的一生無悔?”一位哲學(xué)家這樣說過:“走好每一步,這就是你的人生”。是啊,人生是個(gè)不斷選擇的過程,每走一步,自己都要做出選擇,同時(shí)每個(gè)人都在設(shè)計(jì)自己的人生,都在實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。
在今天,人才競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代,職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為人們所關(guān)注的事情,職業(yè)規(guī)劃是一種達(dá)到目標(biāo)的有效手段;想要完成目標(biāo),就必須有計(jì)劃,而對(duì)每個(gè)人而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃,勢(shì)必會(huì)造成生命和時(shí)間的浪費(fèi)。作為當(dāng)代的一名學(xué)生,若是帶著一臉茫然,踏入這個(gè)擁擠的社會(huì)怎能滿足社會(huì)的需要,讓自己占有一席之地呢?因此,我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,將自己的未來好好的設(shè)計(jì)一下。有了目標(biāo),才會(huì)有動(dòng)力。
我出生在深圳,自然對(duì)深圳的變化有所了解,從原本貧窮的小村莊到現(xiàn)在的高樓大廈,從以前坑坑洼洼的小路,到現(xiàn)在寬敞的高速公路,深圳的變化就像一個(gè)不懂事的小孩,變?yōu)橐晃荒茇暙I(xiàn)國(guó)家的人才。隨著深圳的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)達(dá),教育得到提高,人才的定義也隨著改變。性格比較內(nèi)向、多愁善感的我,平時(shí)與人友好相處,人緣也不錯(cuò),做事認(rèn)真、投入,且有責(zé)任心。但缺乏毅力,信心不足。聽音樂,看書是我的樂趣,我喜歡嘗試新鮮的事物,比如說做一種與眾不同的美食,做一樣精致的禮物,我希望可以環(huán)游世界,學(xué)習(xí)各國(guó)的文化,欣賞美麗的風(fēng)景。慶幸的是我有個(gè)幸福的家,父母不斷給予我關(guān)愛、支持、與鼓勵(lì)。身邊的人也對(duì)我寄予厚望。
已完成的內(nèi)容:于1997年上小學(xué),20xx年畢業(yè);20xx年初中畢業(yè)。完成九年義務(wù)教育,現(xiàn)讀中專二年級(jí);已拿到全國(guó)英語等級(jí)考試一級(jí)證書;已考了全國(guó)英語等級(jí)考試二級(jí)和全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)一級(jí),正等待成績(jī)結(jié)果;已參觀了地鐵公司,了解了有關(guān)知識(shí)。
“有志者,事竟成?!币恢笔羌?lì)我的一句名言。我相信通過努力,能對(duì)自己存在不足的地方加以改正。學(xué)習(xí)方面多與老師,同學(xué)討論。加大人際交往面,開闊視野,了解本專業(yè)更多新的內(nèi)容;認(rèn)識(shí)不同專業(yè)的朋友,交流不同方面的信息;在互聯(lián)網(wǎng)上了解更多的觀點(diǎn),不僅僅局限于課本中。
根據(jù)自己的興趣和所學(xué)專業(yè),在未來應(yīng)該會(huì)向英語和地鐵服務(wù)兩方面發(fā)展。圍繞這兩個(gè)方面,本人對(duì)未來五年作初步規(guī)劃:
1.20xx年~20xx年,充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢(shì),認(rèn)真學(xué)好專業(yè)知識(shí),培養(yǎng)學(xué)習(xí)、工作、生活能力,全面提高個(gè)人綜合素質(zhì)。
(1)為了達(dá)到目標(biāo),在英語方面還需加強(qiáng)學(xué)習(xí),爭(zhēng)取拿到更多等級(jí)證書。
(2)學(xué)好專業(yè)知識(shí),認(rèn)真復(fù)習(xí)及通過考試,到地鐵公司參觀及實(shí)習(xí)。按學(xué)校要求完成畢業(yè)論文。
(3)生活習(xí)慣、興趣愛好:適當(dāng)交際的環(huán)境下,盡量形成比較有規(guī)律的良好個(gè)人習(xí)慣,并參加體育運(yùn)動(dòng),鍛煉好身體。
2. 20xx年~20xx年,利用3年左右的時(shí)間,經(jīng)過不斷的嘗試努力,初步找到合適自身發(fā)展的學(xué)習(xí)環(huán)境和工作崗位。
(1)提升自身學(xué)歷層次,從中專邁向高職院。在高職院里,爭(zhēng)取拿到各學(xué)科的優(yōu)異成績(jī)及證書,并作就業(yè)準(zhǔn)備。
(2)若高考失敗,則向大專前進(jìn),一邊學(xué)習(xí)一邊上班,實(shí)行半工半讀制。與社會(huì)更多的接觸,爭(zhēng)取更多的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),通過多種途徑與社會(huì)人士接觸。
(3)個(gè)人發(fā)展、人際關(guān)系:在這一期間,主要做好職業(yè)生涯的基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)溝通,虛心求教。
3.在自己的工作崗位上,踏踏實(shí)實(shí)的貢獻(xiàn)自己的力量,熟練掌握本專業(yè)領(lǐng)域技術(shù)技能,并成為技術(shù)權(quán)威,且具有較強(qiáng)的生產(chǎn)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),途徑:加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流,虛心向他人學(xué)習(xí)新技術(shù)。
(1)鍛煉自己的注意力,在嘈雜的環(huán)境里也能思考問題,正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識(shí)地進(jìn)行自我訓(xùn)練。
(2)在工作中積極與上司溝通、加深了解;利用校友眾多的優(yōu)勢(shì),經(jīng)常和他們接觸、交流,了解更多社會(huì)發(fā)展的趨勢(shì)。
4. 20xx年后,我希望能找到一份好的工作,年薪以3000元為底限,在這期間,不斷學(xué)習(xí),加深對(duì)各行各業(yè)的認(rèn)識(shí),了解其要求。并參加相關(guān)培訓(xùn)。
我國(guó)現(xiàn)在社會(huì)政治穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,社會(huì)不斷進(jìn)步,進(jìn)一步的改革開放,更為經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入新的生機(jī)和活力。建設(shè)事業(yè)的持續(xù)發(fā)展和人民生活不斷改善,所形成的巨大市場(chǎng)需求,將成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的強(qiáng)大推動(dòng)力。以目前的社會(huì)發(fā)展趨向來看,就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,就業(yè)困難;職業(yè)資本低,缺乏相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn),眾多競(jìng)爭(zhēng)者的加入,並對(duì)企業(yè)的流程運(yùn)作缺乏了解。
有了進(jìn)一步的規(guī)劃,目標(biāo)就更加明確了,但更重要的,在于是否有具體實(shí)踐并取得成效,任何目標(biāo),只說不做只能是紙上談兵,空中樓閣。然而,任何事情都是會(huì)改變的,目標(biāo)也隨之改變。其實(shí),只要堅(jiān)持自己的理想、信念、追求、抱負(fù)。每個(gè)人都可以成功的。拿出勇氣來,朝著目標(biāo)奮斗吧!
人的一生當(dāng)中,有很多個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn),一旦選擇錯(cuò)誤了,不是所有的都可以改變。應(yīng)當(dāng)把握好轉(zhuǎn)折點(diǎn),人生才會(huì)多些色彩。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇二十
我們即將走完中職生涯,將要進(jìn)入的是一個(gè)全新的環(huán)境,面臨的是一個(gè)新的起點(diǎn),一條新的征程,一輪又一輪新的挑戰(zhàn),人生轉(zhuǎn)折的又一個(gè)驛站。光陰荏苒,青春短暫,三年時(shí)光,稍縱即逝。我們要把握機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn),乘勢(shì)而上,百尺竿頭,更進(jìn)一步,要用辛勤的汗水綻放青春的光華。作為中職生的我們,應(yīng)當(dāng)對(duì)自己的人生有個(gè)規(guī)劃,讓自己的余下的中專生活過得更加充實(shí)精彩,使自己的人生有一個(gè)更加明確的奮斗目標(biāo)。為自己的人生做一個(gè)規(guī)劃能讓你不會(huì)在東西南北中迷茫徘徊,一個(gè)沒有職業(yè)規(guī)劃的人生就像是亂世里的浮萍,無處安身,就像是行走在迷途上的羔羊,不知?dú)w途是何方。職業(yè)就像人生路上的臺(tái)階,需要在不同的時(shí)期、站在不同的高度來審視自己。而職業(yè)生涯規(guī)劃就像是人生路上不斷為你指引方向的航標(biāo)燈,引領(lǐng)你,使你不會(huì)偏離軌道,最終走向成功的終點(diǎn)!
1.我的性格
我是一個(gè)在校中職生,性格溫和、開朗,比較活潑。
2.我的興趣愛好
業(yè)余時(shí)間我喜歡聽音樂、看小說、有時(shí)打打乒乓球,無聊時(shí)也玩玩游戲。
3.我的專業(yè)
我所學(xué)的專業(yè)是計(jì)算機(jī)應(yīng)用。我曾經(jīng)對(duì)于該選什么專業(yè)作為我接下來的學(xué)習(xí)目標(biāo)猶豫過,但是當(dāng)我真正選擇了之后,反而沒有了那些紛雜的想法,只留下了一個(gè)。那就是既然選擇了這個(gè)專業(yè),就不能后悔,就要對(duì)自己的選擇負(fù)責(zé)到底。
4.我的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)
優(yōu)點(diǎn):性格溫和,樂觀,做事仔細(xì)認(rèn)真、踏實(shí),友善待人,人際關(guān)系良好,責(zé)任心強(qiáng),有耐心。
缺點(diǎn):缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
5.我的swot分析
我的優(yōu)勢(shì):有著樂觀積極的生活態(tài)度,對(duì)于新鮮事物的接受能力較強(qiáng),善于為自己和他人營(yíng)造快樂,性格情緒穩(wěn)定,人際關(guān)系良好,做事比較認(rèn)真、踏實(shí),有濃厚的學(xué)習(xí)興趣和一定的實(shí)力,尤其在計(jì)算機(jī)方面有著濃厚的興趣。
我的弱勢(shì):知識(shí)面不廣,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)缺乏,辦事不夠細(xì)膩,有時(shí)考慮問題不夠全面,做事有時(shí)拖拉,不夠雷厲風(fēng)行,不夠果斷,事前做決定的時(shí)候老是猶豫不決,組織能力和管理人員的能力和經(jīng)驗(yàn)欠缺。
我的機(jī)會(huì):企業(yè)對(duì)技術(shù)人才的需求量大,就業(yè)前景好,有更廣闊的就業(yè)機(jī)會(huì),就專業(yè)知識(shí)方面來說,現(xiàn)在是一個(gè)信息爆炸的時(shí)代,各種信息浩如煙海,對(duì)于信息進(jìn)行組織和管理使之有序化的需求正不斷加大,因此我認(rèn)為這個(gè)專業(yè)是很有發(fā)展前景的。
我面臨的威脅:當(dāng)今社會(huì)比我優(yōu)秀的人才很多,競(jìng)爭(zhēng)者數(shù)量在不斷增加,企業(yè)對(duì)人才的要求在不斷地提高,它們更需要有經(jīng)驗(yàn)的人才。
計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)人才的需求是由社會(huì)發(fā)展大環(huán)境決定的,我國(guó)的信息化進(jìn)程已經(jīng)并將繼續(xù)對(duì)計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)人才的需求產(chǎn)生重要的影響。目前,我國(guó)計(jì)算機(jī)市場(chǎng)的主體仍然是行業(yè)應(yīng)用市場(chǎng),在國(guó)家“以信息化帶動(dòng)工業(yè)化”戰(zhàn)略的指導(dǎo)下,行業(yè)應(yīng)用市場(chǎng)總體上保持穩(wěn)定的增長(zhǎng),但行業(yè)間需求不一,增長(zhǎng)各異。國(guó)家信息化進(jìn)程涉及到各行各業(yè)。企事業(yè)單位信息系統(tǒng)的建設(shè)與運(yùn)行,是目前和今后采購(gòu)、應(yīng)用計(jì)算機(jī)產(chǎn)品的主流需求,這些用人單位需要大批計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)人才。計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)人才的社會(huì)需求總量在計(jì)算機(jī)行業(yè)屬于排名靠前的,每年大約需求100萬各種類型的畢業(yè)生,高職院校畢業(yè)生主要從事計(jì)算機(jī)應(yīng)用行業(yè)的基礎(chǔ)工作,特別優(yōu)秀的可以從事一些開發(fā)研究工作,但大部分是從事計(jì)算機(jī)應(yīng)用工作。因此,計(jì)算機(jī)專業(yè)是很有發(fā)展前景的。
1.第一階段——探索階段:學(xué)生
在這個(gè)階段主要任務(wù)就是學(xué)習(xí)知識(shí),培養(yǎng)興趣,開發(fā)工作所需的技能,不斷發(fā)展,進(jìn)而掌握這些技能。
2.第二階段——入門階段:應(yīng)聘者
在這個(gè)階段的主要目標(biāo)是進(jìn)入職業(yè)市場(chǎng),得到工作,從事自動(dòng)化,電子,電氣設(shè)備以及計(jì)算機(jī)控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)、協(xié)調(diào)、運(yùn)行等相關(guān)領(lǐng)域的職業(yè)。
3.第三階段——新手階段:實(shí)習(xí)生
在這個(gè)階段的主要目標(biāo)是了解單位,熟悉操作流程,接受組織文化,學(xué)會(huì)與人相處,并且承擔(dān)責(zé)任,發(fā)展和展示技能和專長(zhǎng),迎接工作上的挑戰(zhàn),在某個(gè)領(lǐng)域形成技能、開發(fā)創(chuàng)造力和革新精神。
4.第四階段——發(fā)展階段:任職者
在這個(gè)階段的主要目標(biāo)是選定一項(xiàng)專業(yè)或進(jìn)入管理部門,力爭(zhēng)成為專家或職業(yè)經(jīng)理;或是轉(zhuǎn)入需要新技能的新工作、開發(fā)更廣闊的工作視野。
其實(shí),每個(gè)人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負(fù);每個(gè)人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個(gè)人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功,不相信幻影,未來,要靠自己去打拼!
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇二十一
作為一個(gè)中職生,我們更早一步地規(guī)劃未來,制定目標(biāo),為自己即將踏出社會(huì)作鋪墊。在這個(gè)時(shí)候,如果對(duì)自己的目標(biāo)不清晰,就好像上司說隨時(shí)裁員,微軟離破產(chǎn)永遠(yuǎn)只有半年,醫(yī)院告訴家屬病人可能隨時(shí)醒來,又可能永遠(yuǎn)不醒。未來一片迷霧,讓人心里永遠(yuǎn)定不下心神,又怎么能好好學(xué)習(xí)好好工作呢?由此看來,制定職業(yè)規(guī)劃對(duì)于我們中職生來說有多么重要與不平常啊。
現(xiàn)在這個(gè)社會(huì),職業(yè)規(guī)劃必不可少,現(xiàn)在的學(xué)習(xí)是為了將來的生活,為了未來能在社會(huì)中安穩(wěn)地生存,只有試著為自己擬定一份職業(yè)規(guī)劃,才能將來在社會(huì)上立足時(shí)不慌不忙,冷靜地照著自己設(shè)計(jì)好的路線走,不必愚蠢地浪費(fèi)時(shí)間,。中國(guó)是個(gè)人口擁擠的大國(guó),就業(yè)難是個(gè)普遍的難題,若此時(shí)不為自己先布置好前程,又怎么能到時(shí)再社會(huì)上占據(jù)一席之地?因此,我在此為自己寫一份職業(yè)規(guī)劃書,設(shè)定目標(biāo),才有動(dòng)力。
自我認(rèn)知。
經(jīng)過對(duì)自身良好的剖析,理性的思量,我透析自己的性格,更全面地思考了未來,于是,我寫下了如下的職業(yè)規(guī)劃書:
職業(yè)興趣。
人的一生中,理想總會(huì)隨著思想的成熟而變化。從很小的時(shí)候開始,我就擁有了許多理想,但小時(shí)候的離奇夢(mèng)想,又怎能搬到現(xiàn)實(shí)當(dāng)中來,所以,經(jīng)過深思熟慮后,我下了決心,選定了一個(gè)明確的目標(biāo)——平面設(shè)計(jì)師。
我喜歡繪畫與計(jì)算機(jī),從小就喜歡設(shè)計(jì)各種各樣稀奇古怪的東西,我相信,我的興趣愛好能夠成就我的職業(yè),因?yàn)檫@便是我的職業(yè)理想,我熱愛它。
我現(xiàn)在是一個(gè)平面設(shè)計(jì)專業(yè)一年級(jí)的在校讀書的中職生,正在初步學(xué)習(xí)素描和計(jì)算機(jī),下個(gè)學(xué)期,將開始學(xué)習(xí)我期待已久的平面廣告設(shè)計(jì)課程,我將一絲不茍,專心致志地學(xué)習(xí),不荒廢時(shí)間,定要為將來打好基礎(chǔ),做一個(gè)優(yōu)秀且出色的平面設(shè)計(jì)師。畢業(yè)后在深圳找一份設(shè)計(jì)師的工作,實(shí)現(xiàn)自己的終極目標(biāo),開始新生活。
個(gè)人特質(zhì)。
在下,是一個(gè)典型的雙子座女孩,好奇心特別強(qiáng),接受新事物快,喜歡打破常規(guī),這對(duì)于設(shè)計(jì)新事物,有著很大的幫助,我認(rèn)為自己非常適合平面設(shè)計(jì)這門專業(yè),而且一定能勝任。我的性格是比較溫和,低調(diào),有責(zé)任心,有公德心,與周圍的人相處非常融洽。在學(xué)校,我是個(gè)幽默,調(diào)節(jié)人際關(guān)系強(qiáng)的人,老師交給我做的事情,一定全力以赴,做到最好,經(jīng)常得到老師的.贊賞。班里時(shí)常要求我們?cè)O(shè)計(jì)手抄報(bào),開動(dòng)我們的思維,為此,我愈來愈喜歡這個(gè)專業(yè),我對(duì)自己設(shè)計(jì)出來的東西,有成就感。
職業(yè)價(jià)值觀。
我認(rèn)為,先就業(yè),在擇業(yè),是最好的就業(yè)方式。先就業(yè),再仔細(xì)地尋找與自己最匹配的,最適合自己的工作。這份工作,不一定要高薪,不一定要高職位,最重要的是自己喜歡,并且合適自己,自己能掌握得當(dāng)。同時(shí),仍舊要不斷提高自身素質(zhì),學(xué)習(xí)更多的能幫助提升自己專業(yè)的技能,鍛煉自我,豐富生活,為自己創(chuàng)造一個(gè)美好的未來。
所以,一開始,我只希望進(jìn)入一家廣告公司當(dāng)一個(gè)小的設(shè)計(jì)師,待自己能力得到一定的提升后,再一步一步往高處走,繼而創(chuàng)業(yè)。
勝任能力。
優(yōu)勢(shì)。
1性格外向卻溫和,人緣好,待人處世成熟,責(zé)任心強(qiáng),有耐心。
2興趣廣泛,接受新事物極快,寫作能力甚強(qiáng)。(曾得過全國(guó)作文大賽獎(jiǎng)項(xiàng))。
3專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),知識(shí)了解范圍廣。
劣勢(shì)。
缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。
職業(yè)認(rèn)知。
家庭環(huán)境分析:我出生在深圳,父母是普通市民,做做小生意,家里經(jīng)濟(jì)能力不太好。我自知這一點(diǎn),所以從小獨(dú)立意識(shí)就非常強(qiáng)的我,從初中開始就學(xué)會(huì)利用暑假寒假的時(shí)間,找臨時(shí)工作。雖然家里條件不太好,但從小到大,我受的卻是最好的教育,爸爸媽媽希望我勤奮努力,自立自強(qiáng),他們自己亦為了生計(jì)而奔波勞累,為了我和弟弟的學(xué)業(yè)。父母總是無條件為我們付出,把希望寄托在我們身上,愿我們以后走的道路能夠通暢。一個(gè)平凡的家庭,一個(gè)平凡的我,都很幸福,很無憂無慮地生活著。家人給我的不離不棄,是我拼搏的最大動(dòng)力。
一個(gè)平凡的我,都很幸福,很無憂無慮地生活著。家人給我的不離不棄,是我拼搏的最大動(dòng)力。
我的家人們,都非常支持我學(xué)習(xí)平面設(shè)計(jì)這項(xiàng)專業(yè),他們認(rèn)為只要是我的理想,我就一定能學(xué)習(xí)得很好。
學(xué)校環(huán)境分析:我所就讀的是光明第二職業(yè)技術(shù)學(xué)校,學(xué)校設(shè)備齊全,并且能夠?yàn)槲覀兲峁┥鐣?huì)實(shí)踐機(jī)會(huì),能使我們盡快適應(yīng)社會(huì)。
社會(huì)環(huán)境分析:社會(huì)上現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)不景氣,許多大學(xué)生畢業(yè)后找不到工作。我生活在深圳這個(gè)人口眾多的城市,找工作更是難上加難。所以,作為一個(gè)中職生,應(yīng)該意識(shí)到競(jìng)爭(zhēng)的激烈,不要好高騖遠(yuǎn),應(yīng)該時(shí)刻提高自身綜合能力,加強(qiáng)技術(shù)能力,具備良好的社會(huì)適應(yīng)能力。唯有不斷增強(qiáng)自身能力,才能在這殘酷的社會(huì)中占據(jù)一席之地,實(shí)現(xiàn)自己的理想。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇二十二
每個(gè)青年人都想成就一番事業(yè),然而成功者是少數(shù),多數(shù)人不能如愿,中職生職業(yè)生涯規(guī)劃書。是這些人沒有努力?沒有奮斗?不是。不少人兢兢業(yè)業(yè),辛辛苦苦干了一輩子,卻一事無成,為什么呢?因?yàn)槿松聵I(yè)的發(fā)展需要技術(shù)與方法。這種技術(shù)與方法就是職業(yè)生涯規(guī)劃。職業(yè)生涯規(guī)劃能幫助青年人成才,是青年人成才的有效方法。
目前的我是在學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)專業(yè),現(xiàn)在的知識(shí)完全不夠我的學(xué)習(xí),因此我必須從課外獲得更多的知識(shí),從而立足于社會(huì)。
要想設(shè)計(jì)出好的人生規(guī)劃圖,第一就應(yīng)該學(xué)會(huì)確定目標(biāo);所謂確定目標(biāo)就是:現(xiàn)在的我們即將走向社會(huì),面臨著兩者選擇,第一,繼續(xù)就讀;第二,接受學(xué)校的安排走向社會(huì),走向工作崗位!目前,我們更應(yīng)該確定自身的目標(biāo),選定自身的人生道路!
個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)是對(duì)自我的分析,因此第二就應(yīng)該學(xué)會(huì)認(rèn)識(shí)自我;所謂認(rèn)識(shí)自我就是:目前的我們即將走向社會(huì),我們首先要知道自身的價(jià)值何在?自身的能力何在?自身的特點(diǎn)何在?自身的興趣愛好何在?自身的氣質(zhì),修養(yǎng)何在?因此我們就更應(yīng)該學(xué)會(huì)自我認(rèn)識(shí),職業(yè)選擇也一樣,例如說,一個(gè)人天生好動(dòng),比較粗心,那他(她)將不能勝任此工作,這樣的人在工作上有丁點(diǎn)錯(cuò)誤時(shí),就會(huì)給企業(yè)帶來不利的影響!因此我們中專生,在確定自身的專業(yè)的時(shí)候,就應(yīng)該考慮自我的認(rèn)識(shí),這樣在選擇的時(shí)候才不會(huì)一失足成千古恨!
完成了認(rèn)識(shí)自我后,接下來的任務(wù)就是給自身一個(gè)合理的定位,職業(yè)生涯規(guī)劃《中職生職業(yè)生涯規(guī)劃書》。第三就應(yīng)該有一個(gè)合理的定位;所謂的合理的定位就是:目前的我們首先確定我們還只是一名中專生,現(xiàn)在來說,只有定位,你才能理性地去選擇職業(yè)。這個(gè)定位很有講究,如果定得太高,工作找不到;定得太低,又覺得無法展現(xiàn)自身的能力。因此心理學(xué)家指出:專科生覺得自身不如本科生,是因?yàn)樗麄冇米陨淼亩烫幦ズ蛣e人的長(zhǎng)處來比較。??粕闹R(shí)比本科生更具針對(duì)性與專業(yè)性,是比較傾向?qū)嶋H操作方面的',這點(diǎn)就是??粕膬?yōu)勢(shì)。因此在規(guī)劃職業(yè)生涯時(shí),必須考慮到這個(gè)優(yōu)勢(shì)。這個(gè)優(yōu)勢(shì)就是自身的定位,就是自身?yè)駱I(yè)的資本。要告訴自身,我也是一個(gè)領(lǐng)域的人才,不會(huì)輸給本科生,有些專業(yè)性強(qiáng)的領(lǐng)域,我們懂得更多,實(shí)際操作能力更強(qiáng)。因此合理的定位是我們規(guī)劃人生的重要階段。
我們中專生即將走向社會(huì),即將邁向人生的第一步,因此我的第四個(gè)規(guī)劃是基于一切之上,努力創(chuàng)造未來,制定更高的目標(biāo);所謂制定更高的目標(biāo)就是:?jiǎn)螁我粋€(gè)中專文憑是不可以滿足我們自身的,因此我們現(xiàn)在不單單學(xué)好目前知識(shí),更應(yīng)該掌握課外的知識(shí),也積極學(xué)習(xí)社會(huì)上舉辦的多個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng),充實(shí)自身,給自身一個(gè)伸展的空間,和那些所謂的人才進(jìn)行一次拼搏!
最后一步規(guī)劃就是學(xué)會(huì)我思我悟,因此我的第五個(gè)規(guī)劃是我思我悟;所謂的我思我悟就是:當(dāng)我的規(guī)劃有了一丁點(diǎn)的成功之后,我就應(yīng)該總結(jié)一下,下一步我該怎么做,我該怎么去領(lǐng)悟更高的境界,我該怎么去思考我接下來的應(yīng)該做的事情,這些都是我們應(yīng)該做的,例如說,當(dāng)我們的學(xué)習(xí)和工作都有了更進(jìn)一步的提升,我們應(yīng)該怎么去安排更多的時(shí)間去放松我們的“腦細(xì)胞”或者是怎么去進(jìn)一步的向上發(fā)展等等,這些都是我們應(yīng)該學(xué)習(xí)和思考、領(lǐng)悟的!
中職生也是人才,三百六十行,行行出狀元,,我們必不比本科生差,只要我們努力,只要我們相信自身,只要我們有一份自身的職業(yè)生涯規(guī)劃,我相信是金子總會(huì)發(fā)光,我們自身的未來我們自身來選擇,自身來規(guī)劃!
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇一
十八年前的冬天,一個(gè)可愛的女嬰呱呱墜地,在呵護(hù)中,無憂無慮的度過了童年。當(dāng)生命的時(shí)鐘敲響十八下時(shí),我,蛻去了稚嫩、無知,展開飛向社會(huì)的雙翅。從跨入榮昌職業(yè)教育中心的第一天起,職業(yè)生涯就似一道永無止境的階梯。如今的我在底層,而光環(huán),卻在頂峰。該怎樣一步步邁進(jìn)呢。
這就是我。
我的價(jià)值觀。
三年學(xué)校生活之后,即將跨上工作崗位。90后的我們,形形色色,有的崇尚自由,有的拜金主義,有的張揚(yáng)個(gè)性。而我,有自我的價(jià)值觀。錢,物質(zhì)在我看來并不是第一位的。我更重視的是在最初的崗位上汲取經(jīng)驗(yàn),有所提高,就沒有枉費(fèi)。不在乎是否工作起點(diǎn)太低,工資太少,我要的,是充實(shí)自我的生活,充實(shí)自我的人生!例如:有一份工作能夠讓我每一天忙碌,遠(yuǎn)離碌碌無為、消磨時(shí)間。在工作中尋找歡樂,在事件中得到提升,在崗位上成熟思想。
結(jié)合自身,放棄大學(xué)夢(mèng)。
此刻,我是一名護(hù)理中職學(xué)生,即將面臨的選擇是升入大學(xué)還是步入工作崗位。結(jié)合自身的實(shí)際情景,我選擇了后者。
首先,年齡,已是成年人了,若完成職中學(xué)業(yè)之后,再升入大學(xué),畢業(yè)就快而立之年,對(duì)于我那時(shí)才開始發(fā)展事業(yè),不太貼合自身需求。其次,父母常年在外奔波,家里老人也年事已高,我不能再加重父母的負(fù)擔(dān),反之,要早為家里出一份力。不抱怨自我的出身,不怨天尤人,因?yàn)槲覉?jiān)信沒有上天的不公平僅有自身的不努力。放棄大學(xué)夢(mèng)我一樣行。再者,我是一個(gè)敢闖敢拼的熱血青年,在校學(xué)好技術(shù),跨入社會(huì)踏實(shí)工作,不怕跌倒,爬起來就是好樣的。最終,工作中我也不會(huì)放棄學(xué)習(xí),跟其他升大學(xué)的同學(xué)一樣,不斷提升自我,在適應(yīng)社會(huì)的同時(shí)成為社會(huì)的選擇。
即已決定三年后就業(yè),那么這三年怎樣有效的利用起來便對(duì)三年后的職業(yè)生涯至關(guān)重要。已經(jīng)快過了一學(xué)期了,職中生活的適應(yīng)還不錯(cuò),但對(duì)護(hù)理專業(yè)的了解還不夠深刻,功課也剛?cè)腴T。我深知,按這種進(jìn)度下去是肯定完成不了計(jì)劃的。都說有目標(biāo)才有動(dòng)力。下頭便是我對(duì)職中三年學(xué)習(xí)的規(guī)劃:
高一:打好學(xué)習(xí)基礎(chǔ)。深入了解護(hù)理行業(yè),對(duì)未來所要從事的行業(yè)培養(yǎng)濃厚的興趣。及時(shí)發(fā)現(xiàn)、排除入門時(shí)期的一丁點(diǎn)抵觸與逃避心理。剛接觸這個(gè)專業(yè),基礎(chǔ)十分重要,若一開始便懶懶散散,也就沒有下文了。我要從身邊出發(fā),向高二的學(xué)姐們汲取好的,有效的學(xué)習(xí)方法,從中琢磨出一套適合自身發(fā)展的學(xué)習(xí)方式。
高二:提升綜合素質(zhì)。在優(yōu)化專業(yè)技術(shù)的同時(shí),培養(yǎng)與人交流溝通的本事。參加學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐等,為高三的實(shí)習(xí)工作做鋪墊。
高三:實(shí)踐升華。進(jìn)入崗位實(shí)習(xí),適應(yīng)從學(xué)校到醫(yī)院環(huán)境的過度,多向身邊護(hù)士及教師請(qǐng)教。調(diào)節(jié)心理,提高素質(zhì),學(xué)會(huì)服從、堅(jiān)持、包容。做到不抱怨,不氣餒。實(shí)際接觸護(hù)理行業(yè),肯定有很多意想不到的困難出現(xiàn),比如病人的亂發(fā)脾氣等。必須要調(diào)整好心態(tài),正確應(yīng)對(duì),爭(zhēng)取在8個(gè)月里,以最完美的弧度給實(shí)習(xí)畫上句號(hào)。
瞭望職業(yè)路。
搜集并分析當(dāng)時(shí)的就業(yè)形勢(shì),盡最大的努力在榮昌縣城各醫(yī)院找工作。如若不能到達(dá)這樣目標(biāo),便先從鄉(xiāng)鎮(zhèn)入手。不在乎工資高低,先穩(wěn)定下來。適應(yīng)工作節(jié)奏與行業(yè)特點(diǎn)。同時(shí),不放松對(duì)縣各醫(yī)院招聘的搜集。
在這一年里爭(zhēng)取到達(dá)在縣城上班的的目標(biāo)。并以最快的適應(yīng)速度融入社會(huì)。都說在家靠父母出門靠朋友,工作中我要建立屬于自我的交友圈,改善人際關(guān)系,為以后職業(yè)生涯的需求打好基礎(chǔ)做好全面準(zhǔn)備。
參加自考,充實(shí)自我。并計(jì)劃在二十四歲的這一年完成人生的另一件大事,結(jié)婚。建立一個(gè)溫馨的家庭,對(duì)穩(wěn)固事業(yè)起著輔助作用。并與另一半在工作上相互扶持、接濟(jì),一齊奮斗,爭(zhēng)取到達(dá)第一個(gè)事業(yè)的高峰期。
計(jì)劃在上班的同時(shí)開一家嬰幼兒用品的網(wǎng)店,作為副業(yè)。然而由于工作的繁忙和經(jīng)商經(jīng)驗(yàn)的不足,我會(huì)有效的利用家人和朋友的力量,在她們的幫忙下,輔助我將網(wǎng)店逐漸轉(zhuǎn)向?qū)嶓w店,雙管齊下。
機(jī)會(huì)總是留給有準(zhǔn)備的人,職業(yè)生涯的里程,我已備好行囊,蓄勢(shì)待發(fā)!
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇二
近年來就業(yè)形勢(shì)愈加嚴(yán)峻,中職學(xué)生就業(yè)壓力越來越大。中職學(xué)生在校期間如果沒有對(duì)自己的職業(yè)生涯做好規(guī)劃,那么就會(huì)造成更大的就業(yè)困難。研究發(fā)現(xiàn),中職學(xué)校職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)課程仍然存在不少問題,影響了教學(xué)質(zhì)量,也影響了學(xué)生對(duì)未來發(fā)展的規(guī)劃。本文針對(duì)中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)的現(xiàn)狀進(jìn)行分析,提出相應(yīng)的對(duì)策。
(一)指導(dǎo)教師的專業(yè)化程度有待提高。
調(diào)查發(fā)現(xiàn),中職學(xué)校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)教師很少是學(xué)校選聘的專業(yè)指導(dǎo)教師,大部分都是由思想政治教育老師、輔導(dǎo)員以及部分教務(wù)處人員擔(dān)任,甚至還有部分的指導(dǎo)教師是由一些因?yàn)閷I(yè)課程的調(diào)整而處于“閑置”狀態(tài)的老師擔(dān)任,這些指導(dǎo)教師沒有接受過專業(yè)的訓(xùn)練和指導(dǎo),對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)并不熟悉。中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃有一定的教學(xué)要求,這些非專業(yè)的指導(dǎo)教師不但很難符合這些要求,更滿足不了專業(yè)指導(dǎo)的需要。除此之外,指導(dǎo)教師的教學(xué)積極性也不高。職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)要結(jié)合社會(huì)實(shí)踐,而很少有老師去對(duì)社會(huì)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)查研究,教學(xué)資源除了教材就是一些網(wǎng)絡(luò)事例,給中職學(xué)生指導(dǎo)的職業(yè)生涯規(guī)劃不全面、不合理、不科學(xué)。
(二)教學(xué)課時(shí)短,教學(xué)內(nèi)容單一。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃課程包含的內(nèi)容很多,有職業(yè)決策能力培養(yǎng)、職業(yè)能力培養(yǎng)、職業(yè)理想教育、職業(yè)道德培養(yǎng)以及專業(yè)選擇指導(dǎo)等方面,這些內(nèi)容一一講透需要很長(zhǎng)時(shí)間。但是,據(jù)相關(guān)資料顯示,如今的中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)課程的課時(shí)很少,一周或者兩周才有一節(jié)課,課時(shí)少使得指導(dǎo)教師不得不將教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行壓縮。很多指導(dǎo)課程老師只帶領(lǐng)學(xué)生關(guān)注當(dāng)下的就業(yè)信息和就業(yè)技巧,教學(xué)范圍變得極其狹窄。
(三)組織制度和組織機(jī)構(gòu)有待完善。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)還存在的一個(gè)比較突出的.問題,是組織機(jī)構(gòu)和組織制度不健全。當(dāng)前中職學(xué)校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)的工作主要由輔導(dǎo)員、德育教研組或者招生就業(yè)辦負(fù)責(zé),這些不同的機(jī)構(gòu)對(duì)學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃均有著指導(dǎo)的功能,尤其是職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)教師和招生就業(yè)辦,兩者均有指導(dǎo)學(xué)生生涯規(guī)劃的權(quán)利,但是這兩者之間對(duì)學(xué)生的職業(yè)生涯的規(guī)劃和安排卻并未做到統(tǒng)一,在管理和領(lǐng)導(dǎo)上各司其職,造成學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)的開展難以達(dá)到高效性和科學(xué)性。
(一)提高指導(dǎo)教師的專業(yè)化程度。
教師在教學(xué)中處于主導(dǎo)地位,教師的專業(yè)水平直接影響教學(xué)質(zhì)量。因此,中職學(xué)校要想加強(qiáng)中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo),必須先強(qiáng)化師資力量,提高指導(dǎo)教師的專業(yè)水平,建立一支業(yè)務(wù)精湛、素質(zhì)優(yōu)良的師資隊(duì)伍。首先,在職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)教師的選聘上,要選擇專業(yè)的指導(dǎo)教師,不應(yīng)讓思想政治教育教師或者德育教研組等工作人員兼任。其次,針對(duì)新選聘的指導(dǎo)教師和學(xué)校已經(jīng)在任的指導(dǎo)教師,要通過校本培訓(xùn)、教研培訓(xùn)、集中培訓(xùn)等方式,開展一系列的專業(yè)技能培訓(xùn),提高指導(dǎo)教師的專業(yè)程度和專業(yè)知識(shí)水平,并且在對(duì)指導(dǎo)教師的考核指標(biāo)上也要不斷加強(qiáng)考核要求。除了對(duì)專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)外,還要求指導(dǎo)教師掌握一定的管理學(xué)、心理學(xué)和教育學(xué)等方面的專業(yè)知識(shí)。最后,學(xué)校要組織指導(dǎo)教師參加校外的實(shí)踐培訓(xùn)活動(dòng),鼓勵(lì)他們進(jìn)入企業(yè)等進(jìn)行掛職鍛練,掌握當(dāng)今社會(huì)對(duì)人才的需求情況,把握最新的就業(yè)信息,這樣在課堂上傳授給學(xué)生的知識(shí)才是有用的有效的。
(二)完善指導(dǎo)制度和指導(dǎo)機(jī)構(gòu)。
目前中職學(xué)校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)主要由思想政治教育教師、德育教研組或者輔導(dǎo)員擔(dān)任,這些機(jī)構(gòu)在管理和安排上不能做到統(tǒng)一,更有一些中職學(xué)校,學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃課程直接由德育老師負(fù)責(zé),輔導(dǎo)員和招生就業(yè)辦等均不參加。指導(dǎo)制度不健全、指導(dǎo)機(jī)構(gòu)不完善、指導(dǎo)效果不明顯,導(dǎo)致學(xué)生不能很好地適應(yīng)社會(huì)的就業(yè)壓力。為了提高就業(yè)指導(dǎo)的效率,保證學(xué)生畢業(yè)后的就業(yè)質(zhì)量,必須健全指導(dǎo)機(jī)制和指導(dǎo)機(jī)構(gòu)。只有各個(gè)部門職責(zé)清晰明確,相互合作協(xié)調(diào),才能保證學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)的質(zhì)量。因此,中職學(xué)校可以設(shè)立一個(gè)專門的職業(yè)指導(dǎo)管委會(huì),對(duì)學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)進(jìn)行統(tǒng)一管理和安排,管委會(huì)的人員由專門的指導(dǎo)教師和指導(dǎo)人員組成,主要負(fù)責(zé)以下幾個(gè)方面內(nèi)容:
1、研究理論和實(shí)踐。管委會(huì)人員通過借鑒一些比較先進(jìn)的中職學(xué)校的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),然后在此基礎(chǔ)上,結(jié)合本校的實(shí)際情況,建立一套適合本校學(xué)生的指導(dǎo)制度和指導(dǎo)內(nèi)容。
2、進(jìn)行具體的指導(dǎo)和實(shí)施。管委會(huì)人員可以做一份調(diào)查問卷,例如,在問卷的內(nèi)容設(shè)置上可以對(duì)學(xué)生提出以下問題:學(xué)生喜歡的職業(yè)?畢業(yè)后想從事的職業(yè)?想在哪個(gè)城市就業(yè)?對(duì)就業(yè)后的薪資要求等。通過網(wǎng)上調(diào)查問卷或者由管委會(huì)委派各個(gè)班級(jí)輔導(dǎo)員進(jìn)行發(fā)放調(diào)查問卷,對(duì)全校學(xué)生的職業(yè)期望做一定的調(diào)查。通過這些調(diào)查問卷,管委會(huì)人員就可大致了解學(xué)生的職業(yè)期望,進(jìn)而展開有效的指導(dǎo)工作。
3、創(chuàng)建試驗(yàn)區(qū),供就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的人員使用。管委會(huì)的指導(dǎo)人員不僅要給學(xué)生灌輸理論知識(shí),而且還要培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手實(shí)踐能力,在試驗(yàn)區(qū)內(nèi)訓(xùn)練學(xué)生的就業(yè)能力。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)是一個(gè)耗時(shí)長(zhǎng)、任務(wù)重的系統(tǒng)工程,不是一朝一夕就可以完成的,因此,學(xué)校應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的理念,讓這個(gè)理念貫穿到整個(gè)教學(xué)過程之中。只有這樣,才能保證職業(yè)生涯規(guī)劃課程有效和順利地開展。職業(yè)生涯規(guī)劃的理念應(yīng)當(dāng)從兩個(gè)方面來強(qiáng)化,一是中職學(xué)校,二是學(xué)生本人。
在中職學(xué)校方面,一方面,要重視中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)課程,適當(dāng)增加就業(yè)指導(dǎo)課的課時(shí);另一方面,職業(yè)指導(dǎo)教師不能僅僅在課堂上帶領(lǐng)學(xué)生關(guān)注就業(yè)信息和就業(yè)技巧,而且還要對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)決策能力培養(yǎng)、職業(yè)能力培養(yǎng)、職業(yè)理想教育、職業(yè)道德培養(yǎng)以及專業(yè)選擇指導(dǎo)等,保證就業(yè)指導(dǎo)課程的教學(xué)質(zhì)量,滿足就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)要求。
在中職學(xué)生方面,要進(jìn)一步強(qiáng)化就業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)理念。筆者調(diào)查發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在很多中職學(xué)生對(duì)就業(yè)規(guī)劃的意識(shí)比較淡薄,沒有認(rèn)識(shí)到就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻性。因此,職業(yè)指導(dǎo)教師可以給學(xué)生布置一個(gè)小任務(wù),讓學(xué)生在課下對(duì)身邊朋友、同學(xué)以及親朋好友做一個(gè)調(diào)查,調(diào)查的內(nèi)容包括這些人的工作時(shí)間、工作內(nèi)容、薪資情況以及工作后的心得體會(huì)。學(xué)生通過這些調(diào)查之后就會(huì)認(rèn)識(shí)到如今社會(huì)就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻,思想觀念就會(huì)發(fā)生轉(zhuǎn)變,從而使得職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)的理念得到強(qiáng)化,在老師的指導(dǎo)下積極做好職業(yè)生涯規(guī)劃,減輕就業(yè)的壓力。
當(dāng)前中職學(xué)生的就業(yè)形勢(shì)愈發(fā)嚴(yán)峻,而很多中職學(xué)生在校期間沒有做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,這對(duì)于學(xué)生的未來發(fā)展和學(xué)校未來的發(fā)展都會(huì)帶來諸多不利的影響。因此,中職學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以及職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)教師應(yīng)當(dāng)重視,通過提高指導(dǎo)教師的專業(yè)化程度、完善指導(dǎo)制度和指導(dǎo)機(jī)構(gòu)以及不斷強(qiáng)化職業(yè)生涯規(guī)劃的理念,來提高職業(yè)指導(dǎo)的效率,達(dá)到緩解學(xué)生就業(yè)壓力和提高學(xué)生就業(yè)率的最終目的。
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中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇三
近年來,中職畢業(yè)生的高就業(yè)率一向是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn),但其就業(yè)的穩(wěn)定性、就業(yè)質(zhì)量不高也是不爭(zhēng)的事實(shí)。究其原因,主要是中職生在專業(yè)選擇、就業(yè)定位和未來發(fā)展等方面普遍存在著較大的盲目性,很多學(xué)生對(duì)自我的未來職業(yè)缺少規(guī)劃,不明白將來該做什么,要做什么。由此可見,做好職業(yè)生涯規(guī)劃是十分重要的。那么,中職畢業(yè)生該如何做好自我的職業(yè)生涯規(guī)劃呢本人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)把握以下幾個(gè)方面的要點(diǎn):
在職業(yè)生涯規(guī)劃的過程中,中職學(xué)生應(yīng)當(dāng)從職業(yè)需要的角度去分析自我,明確自我適合干什么,能干什么,僅有在認(rèn)識(shí)了自我個(gè)性、自身?xiàng)l件的情景下,才能對(duì)自我有一個(gè)準(zhǔn)確的定位。就如個(gè)子矮的人不能成為杰出的跳高運(yùn)動(dòng)員,即使彈跳力好也于事無補(bǔ),而個(gè)子太高的人當(dāng)舉重運(yùn)動(dòng)員必須會(huì)吃虧。
在分析自我的過程中,既不可高估自我,覺得自我有多么的了不起,又不能妄自菲薄,覺得自我樣樣都不如人。要客觀的認(rèn)識(shí)自身?xiàng)l件,了解自我的優(yōu)勢(shì)和不足,這樣才能使自我理性地應(yīng)對(duì)紛繁復(fù)雜的職場(chǎng),規(guī)劃好自我的職業(yè)生涯。
在了解自身?xiàng)l件的基礎(chǔ)上,中職生還應(yīng)當(dāng)了解自我所處的環(huán)境和變化的趨勢(shì)。個(gè)人所處的家庭以及所生活的地區(qū),供給個(gè)人發(fā)展的機(jī)會(huì)是不一樣的。如,有的學(xué)生家庭條件好,自我畢業(yè)后想繼續(xù)深造,他能夠按照自我想法去做。有的學(xué)生家庭比較困難,可自我又想畢業(yè)后繼續(xù)升學(xué),繼續(xù)上學(xué)是不允許的了。那么在規(guī)劃職業(yè)時(shí),能夠先選擇就業(yè),后再去學(xué)習(xí),也能夠一邊就業(yè),一邊求學(xué),完成自我繼續(xù)學(xué)習(xí)的愿望。
總之,充分認(rèn)識(shí)自我,對(duì)將來的職業(yè)選擇和傾向起著至關(guān)重要的作用。
中職生在完成了認(rèn)識(shí)自我后,接下來的任務(wù)就是給自我一個(gè)合理的定位——確定職業(yè)目標(biāo)。僅有確定了職業(yè)目標(biāo),你才能理性地去選擇職業(yè)。
那么怎樣確定自我的職業(yè)目標(biāo)呢職業(yè)目標(biāo)的確定,既不能定得太高,太高了,工作找不到;也不能定得太低,太低,又覺得無法展現(xiàn)自我的本事。
確定職業(yè)目標(biāo)要看社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際需要,個(gè)人所處的就業(yè)環(huán)境,看這個(gè)職業(yè)對(duì)從業(yè)者素質(zhì)的要求。所以,中職生要明白國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大趨勢(shì),了解本地區(qū)的經(jīng)濟(jì)特色和未來發(fā)展趨勢(shì),盡可能利用區(qū)域的經(jīng)濟(jì)發(fā)展機(jī)遇,了解市場(chǎng)需要什么人才、當(dāng)?shù)赜惺裁促Y源能夠利用、哪些人際關(guān)系資源有助于實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢(mèng)想等,必須做好準(zhǔn)備,待機(jī)而動(dòng)。
僅有“知己”——全面了解自我,“知彼”——了解就業(yè)環(huán)境和職業(yè)需求,才能選擇目標(biāo),確定目標(biāo)。
職業(yè)夢(mèng)想既應(yīng)當(dāng)有遠(yuǎn)期的目標(biāo),也應(yīng)當(dāng)有近期的具體目標(biāo)。列寧說過:“要向大的目標(biāo)走去,就得從小的目標(biāo)開始?!边h(yuǎn)期的目標(biāo),不可能一揮而就,需要努力攀登一個(gè)個(gè)的階梯,才能到達(dá)夢(mèng)想的頂峰。所以,職業(yè)生涯規(guī)劃中要有一個(gè)個(gè)具體的階段目標(biāo)。
對(duì)于中職生來說,除了科學(xué)合理地規(guī)劃職業(yè)生涯發(fā)展的遠(yuǎn)期目標(biāo)外,更應(yīng)當(dāng)關(guān)注階段性目標(biāo)。古人說:“千里之行,始于足下”,僅有從具體的一個(gè)個(gè)階段目標(biāo)出發(fā),才能一步一個(gè)腳印地前進(jìn)。所以,制定階段目標(biāo)時(shí)需要注意以下幾點(diǎn):
1、目標(biāo)必須是“跳一跳”才能獲得。
“跳一跳”,即必須為之付出努力、必須為之拼搏,不是輕而易舉能到達(dá)的。
中職生在制定階段目標(biāo)時(shí),不能把目標(biāo)定得太高,太高了,經(jīng)過努力拼搏完成不了,就會(huì)有挫敗感,容易產(chǎn)生悲觀情緒,失去信心,從而放棄目標(biāo)。階段目標(biāo)也不能定得太低,太低了,目標(biāo)是容易到達(dá),可太容易得到的東西就不會(huì)珍惜,也不明白珍惜。所以,中職生在制定階段目標(biāo)時(shí),要從“跳一跳”就能到達(dá)目標(biāo)開始。
2、目標(biāo)要切合實(shí)際。
階段目標(biāo)經(jīng)過努力能到達(dá),可望又可及,不能脫離自身?xiàng)l件,不能脫離社會(huì)現(xiàn)實(shí)。
天上的彩虹很美,如果讓我們把它摘下來,這是不可能實(shí)現(xiàn)的。制定階段目標(biāo),不能把某種不切實(shí)際的欲望當(dāng)作要付諸行動(dòng)的目標(biāo)。否則,這樣的目標(biāo)必定指向失敗。
中職生在制定階段目標(biāo)時(shí),要根據(jù)階段目標(biāo)對(duì)職業(yè)本事、思想品質(zhì)、日常行為習(xí)慣等方面的要求,制定與自身興趣、性格、本事等個(gè)性特點(diǎn)相匹配的目標(biāo)。脫離自身?xiàng)l件,脫離社會(huì)現(xiàn)實(shí)的目標(biāo)是不可能到達(dá)的。
3、目標(biāo)要具體、明確。
階段目標(biāo)要十分具體,不僅僅要證明需完成的任務(wù)、所能到達(dá)的狀態(tài),還要列出措施,并保證措施明確、得當(dāng)、有可操作性,切忌空洞、不著邊際。
中職生在制定階段目標(biāo)時(shí),要有比較明確的時(shí)限,或者3-5年,或者1-2年,如果沒有具體明確的要求,就等于沒有目標(biāo)。僅有具體、明確并有時(shí)限的目標(biāo)才具有行動(dòng)指導(dǎo),才會(huì)有激勵(lì)的價(jià)值。
階段目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢(mèng)想的重要保證,而各階段目標(biāo)之間的關(guān)系應(yīng)當(dāng)是階梯形的,前一個(gè)目標(biāo)是后一個(gè)目標(biāo)的基礎(chǔ),后一個(gè)目標(biāo)是前一個(gè)目標(biāo)的方向,所有的階段目標(biāo)都指向遠(yuǎn)期目標(biāo)。
要使職業(yè)生涯規(guī)劃行之有效,就應(yīng)當(dāng)對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃的具體資料和計(jì)劃的實(shí)施情景進(jìn)行定期檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種情景的變化,不斷地進(jìn)行自我反省,從而修正職業(yè)生涯目標(biāo),改善職業(yè)生涯策略,更好地實(shí)現(xiàn)自我的職業(yè)夢(mèng)想。
中職生要實(shí)現(xiàn)自我的職業(yè)夢(mèng)想,在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃時(shí),必須與時(shí)俱進(jìn),在不斷學(xué)習(xí)提高的同時(shí),還要根據(jù)職業(yè)發(fā)展的動(dòng)態(tài),適當(dāng)調(diào)整職業(yè)發(fā)展方向。三百六十行,行行出狀元,只要有科學(xué)合理、合身的職業(yè)生涯規(guī)劃,相信中職生也必須能獲得成功。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇四
摘要:?jiǎn)栴}化教學(xué)模式是以問題設(shè)計(jì)為開端,以問題主線來貫穿課堂學(xué)習(xí)的全過程,把解決舊問題、發(fā)現(xiàn)新問題當(dāng)做學(xué)習(xí)的階段落腳點(diǎn)和新一輪學(xué)習(xí)的起點(diǎn),把提出與解決問題的綜合能力作為培養(yǎng)的目標(biāo)。實(shí)踐證明,在中職學(xué)校學(xué)科教學(xué)中運(yùn)用問題化教學(xué)模式兼顧學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)滲透教育,對(duì)促進(jìn)學(xué)生形成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣與態(tài)度、文明禮貌與遵規(guī)守紀(jì)養(yǎng)成、增強(qiáng)學(xué)生自信心善于與同伴合作、提高學(xué)生的語言表達(dá)能力和邏輯思維能力、培養(yǎng)學(xué)生思維的創(chuàng)造性具有顯著效果。本文重點(diǎn)介紹問題化教學(xué)滲透中職生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的問題設(shè)計(jì)方法和課堂實(shí)施策略。
關(guān)鍵詞:職業(yè)素養(yǎng)問題化教學(xué)課堂教學(xué)。
課題:本文系2016年海南省教育科學(xué)規(guī)劃課題成果+問題化教學(xué)滲透中職生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的研究(qjy13516152)研究成果。
本文闡述并推薦問題化教學(xué)模式,它有利于中職生學(xué)習(xí)習(xí)慣與態(tài)度、文明禮貌與遵規(guī)守紀(jì)、自信心理與團(tuán)結(jié)合作、語言表達(dá)與溝通能力和思維的創(chuàng)造性等職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。經(jīng)統(tǒng)計(jì)分析,運(yùn)用此方法有顯著的統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
一、問題設(shè)計(jì)。
1.問題設(shè)計(jì)流程。
問題設(shè)計(jì)是問題化教學(xué)的重要環(huán)節(jié),它蘊(yùn)含了知識(shí)教學(xué)目標(biāo)和職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)目標(biāo)。設(shè)計(jì)流程為確定教學(xué)目標(biāo)、預(yù)設(shè)教學(xué)問題及其有效性驗(yàn)證三個(gè)環(huán)節(jié)。確定教學(xué)目標(biāo)要以《中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定為依據(jù)。預(yù)設(shè)教學(xué)問題一般以單元為單位對(duì)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行問題設(shè)計(jì)。預(yù)設(shè)問題的有效性驗(yàn)證是運(yùn)用祝智庭教授的問題設(shè)計(jì)模板和胡小勇的問題質(zhì)量驗(yàn)證方法進(jìn)行單個(gè)問題和單元問題集的有效性驗(yàn)證,對(duì)無效的問題或問題集進(jìn)行重新設(shè)計(jì)或調(diào)整,直至滿意為止。
2.問題設(shè)計(jì)方法。
問題化教學(xué)預(yù)設(shè)問題有“是何”“如何”“為何”“若何”“由何”五大類問題,它們?cè)跐B透學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)中具有不同功能,可以選擇運(yùn)用?!笆呛巍鳖悊栴}是一些表示事實(shí)性內(nèi)容的問題,主要涉及事實(shí)性知識(shí)的回憶與再現(xiàn),或者通過說明、解說、轉(zhuǎn)述來闡明某種事實(shí)性的意義,可用來訓(xùn)練學(xué)生的語言表達(dá)與溝通能力;“如何”類問題是指向一些表示方法、途徑與狀態(tài)的問題,主要側(cè)重于關(guān)注各類過程與活動(dòng)中事關(guān)技能、流程性的知識(shí)解答,可用來訓(xùn)練學(xué)生思維的條理性;“為何”類問題是指向一些表示目的、理由、原理、法則、定律和邏輯推理的問題,側(cè)重于探詢事物之間以及事物內(nèi)部的原理和邏輯關(guān)系,以便對(duì)事件、行為、觀點(diǎn)、結(jié)果等進(jìn)行合理的解釋和推理,可用來訓(xùn)練學(xué)生的邏輯思維;“若何”類問題是指向如果原有問題或事件的各種要素和屬性發(fā)生了相應(yīng)的變化,會(huì)產(chǎn)生什么樣的新問題和新結(jié)果,可用來訓(xùn)練學(xué)生思維的創(chuàng)造性;“由何”類問題是作為情景的依附對(duì)象以及強(qiáng)化其對(duì)事物對(duì)象相關(guān)的各種情境要素的追溯與呈現(xiàn),可用來強(qiáng)化其他類問題的情景化設(shè)計(jì)。
實(shí)驗(yàn)班學(xué)生認(rèn)知水平差,許多學(xué)生不能準(zhǔn)確表達(dá)自己的意思,解題過程不清晰,個(gè)別學(xué)生甚至按書本讀都讀不流暢,嚴(yán)重缺乏條理性和邏輯思維?!笆呛巍薄叭绾巍薄盀楹巍薄叭艉巍鳖悊栴}由易到難。在對(duì)預(yù)設(shè)問題進(jìn)行有效性驗(yàn)證時(shí),要考慮使“是何”“如何”“為何”問題的數(shù)量呈現(xiàn)由多到少分布,以便實(shí)施課堂教學(xué)時(shí)重點(diǎn)加強(qiáng)學(xué)生的語言表達(dá)與溝通能力、思維的條理性訓(xùn)練,其次再訓(xùn)練學(xué)生思維的創(chuàng)造性,并使學(xué)生的思維得到螺旋式提升。
實(shí)驗(yàn)班學(xué)生有的能學(xué)而不會(huì)問,大多數(shù)學(xué)生問題意識(shí)淡薄,缺乏創(chuàng)造性,極少數(shù)能用不同的方法解決問題,提出新問題。問題意識(shí)是驅(qū)使學(xué)生積極思維、不斷提出問題和解決問題的動(dòng)力源。因此,要加強(qiáng)“由何”類問題在“是何”“如何”“為何”“若何”類問題中的融合設(shè)計(jì),提高問題的情景設(shè)計(jì)。同時(shí),“若何”類問題難度較大,問題設(shè)計(jì)要注意源于實(shí)際,融入社會(huì),貼近學(xué)生生活、專業(yè)和職業(yè)崗位,才能使學(xué)生的學(xué)習(xí)變得富有意義與實(shí)在價(jià)值,學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣才能有效激發(fā),真正感受到今天的學(xué)習(xí)就是明天的需要,是未來社會(huì)發(fā)展的需要。
二、課堂教學(xué)實(shí)施策略。
問題化教學(xué)的課堂實(shí)施是將預(yù)設(shè)性問題轉(zhuǎn)化為生成性問題,并使學(xué)生在解決問題的過程中掌握知識(shí)和技能,同時(shí)促進(jìn)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)提升的重要環(huán)節(jié)。問題設(shè)計(jì)蘊(yùn)含了所有的教學(xué)目標(biāo),只有將預(yù)設(shè)的教學(xué)問題賦予實(shí)施,直至解決,才能讓學(xué)生在討論、回答教學(xué)問題中養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,訓(xùn)練語言表達(dá)與溝通、邏輯思維,學(xué)會(huì)課堂禮儀;在小組合作學(xué)習(xí)中增強(qiáng)自信,善于與同伴合作;在課堂管理中端正學(xué)習(xí)態(tài)度,遵規(guī)守紀(jì),講文明懂禮貌。
實(shí)驗(yàn)班大多數(shù)學(xué)生初中階段學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正,很多不良陋習(xí)已延伸到了中職課堂,表現(xiàn)為課堂紀(jì)律散漫,不懂課堂禮儀,經(jīng)常遲到,衣冠不整潔;上課不帶課本;部分學(xué)生不尊重教師,與同學(xué)相處缺乏尊重和真誠(chéng)友愛;文化基礎(chǔ)薄弱,大多數(shù)缺乏自信心、害怕或不希望被叫答等,這些嚴(yán)重影響到課堂的有效實(shí)施。在問題化教學(xué)中,只有創(chuàng)設(shè)良好的問題化教學(xué)環(huán)境和有效的實(shí)施策略,才能使教學(xué)目標(biāo)真正實(shí)現(xiàn)。
1.通過解決問題的激勵(lì)機(jī)制與過程評(píng)價(jià),促進(jìn)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣與態(tài)度。
良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣與態(tài)度對(duì)于人的一生發(fā)展起著巨大的作用,會(huì)潛移默化地改變?nèi)说娜烁聍攘ΑW(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度端正了,習(xí)慣養(yǎng)成了,學(xué)習(xí)的動(dòng)力將是巨大的。教師要制定鼓勵(lì)學(xué)生解決問題的激勵(lì)機(jī)制,以過程評(píng)價(jià)來評(píng)定學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)。例如,制定有關(guān)制度,給提前完成解題,課堂上勤思考、參加小組討論、主動(dòng)舉手回答問題、提出問題質(zhì)疑的學(xué)生按次數(shù)每次加2分等。這種做法使學(xué)生意識(shí)到:只要我積極參與,努力了是可以及格的。學(xué)生由此獲得產(chǎn)生學(xué)習(xí)動(dòng)力的“第一桶金”,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,上課認(rèn)真思考,積極參與討論,舉手應(yīng)答,能利用互聯(lián)網(wǎng)工具查閱課外讀物幫助解決疑難問題。當(dāng)這逐漸成為學(xué)生的`課堂日常行為后,學(xué)生在課堂上就不再酣然入睡,或沉迷于玩游戲;“破罐子破摔”的學(xué)生就不再害怕回答問題不正確而被嘲笑和歧視;不敢開口的學(xué)生就不再為被叫答而忐忑不安。
2.規(guī)范回答問題的課堂禮儀教育,促使學(xué)生文明禮貌遵規(guī)守紀(jì)行為的養(yǎng)成。
實(shí)驗(yàn)班部分學(xué)生課堂紀(jì)律散漫,不懂課堂禮儀……這與未來學(xué)生工作的企業(yè)要求甚遠(yuǎn)。在實(shí)施問題化教學(xué)過程中,教師要注意糾正學(xué)生在合作學(xué)習(xí)與回答問題中出現(xiàn)的不雅舉止和低俗言語,強(qiáng)化合作共事教育,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)課堂禮儀中學(xué)會(huì)職業(yè)禮儀,意識(shí)到今天的課堂表現(xiàn)就如同明天職場(chǎng)的工作表現(xiàn)。如教育學(xué)生回答問題要起立,搶答要舉手,討論問題態(tài)度要和氣,接受任務(wù)不推諉,學(xué)會(huì)傾聽和包容同伴的不同意見等。
3.分組教學(xué),增強(qiáng)學(xué)生自信心,善于與同伴合作。
自信心強(qiáng)的學(xué)生做事積極主動(dòng)、思想活躍,喜歡和教師、同學(xué)交流,懂得虛心聽取別人的意見,具有寬容心、懂得互相協(xié)作,能大膽提出和別人不一樣的問題,表達(dá)自己的想法,應(yīng)答流暢、自然。為了增強(qiáng)學(xué)生的自信心,使其善于與同伴合作,可從以下兩個(gè)方面入手。
(1)讓學(xué)生在參與小組管理中獲得自信。把班級(jí)分成若干個(gè)小組,每小組設(shè)一名組長(zhǎng)。組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織組員查閱教材資料,討論、解決問題和提出疑惑,以及對(duì)每位組員的課堂表現(xiàn)做出客觀評(píng)價(jià)。起初自選組長(zhǎng),待學(xué)生相互熟悉后輪流當(dāng)組長(zhǎng)。由此讓每位學(xué)生都有機(jī)會(huì)在參與小組的管理與評(píng)價(jià)中獲得鍛煉,借助小組的智慧勇敢地答題,體驗(yàn)“我也行”或“有你幫我能行”的成功喜悅,增強(qiáng)了自信心。
(2)制定課題答題與叫答規(guī)則,提高學(xué)生團(tuán)隊(duì)合作能力。在解決問題過程中,一般基礎(chǔ)較好的學(xué)生比較自信,積極舉手回答問題,表面上看,問題順利解決,教學(xué)任務(wù)完成了,但很容易陷入“優(yōu)生”課堂,忽略了基礎(chǔ)差的學(xué)生的培養(yǎng)。制定課堂答題與叫答規(guī)則,融入激勵(lì)機(jī)制,可讓每位學(xué)生獲得公平解答問題的機(jī)會(huì)。答題原則上先由教師叫答,組長(zhǎng)安排組員輪流代表小組回答,其他組員補(bǔ)充。被叫答小組在規(guī)定時(shí)間內(nèi)仍然無法解決的,其他小組組員可自由搶答。難度小的問題,教師、組長(zhǎng)叫答時(shí),要盡可能把機(jī)會(huì)讓給基礎(chǔ)差的學(xué)生,為他們減輕壓力消除顧慮。這種以小組為“家”共同解決問題,融入答題機(jī)會(huì)平等與自由搶答的規(guī)則,讓學(xué)生在合作學(xué)習(xí)中增強(qiáng)集體意識(shí),無論能力高低都有機(jī)會(huì)代表小組展現(xiàn)自我,通過搶答為小組增光添彩,為組員和自己加分。學(xué)生由此養(yǎng)成了對(duì)自我肯定的信心、自我約束的控制力、承受挫折的忍耐力,懂得互相寬容、互相協(xié)作,提高了團(tuán)隊(duì)合作能力。
4.創(chuàng)設(shè)良好的課堂教學(xué)環(huán)境,促使學(xué)生積極思維。
創(chuàng)造性是思維發(fā)展的最終目標(biāo),民主、平等、和諧的問題化教學(xué)課堂環(huán)境有利于促進(jìn)學(xué)生積極思維。教師在指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)活動(dòng)中要充分愛護(hù)和尊重學(xué)生的問題意識(shí),鼓勵(lì)和賞識(shí)學(xué)生的提問行為,消除學(xué)生在課堂學(xué)習(xí)中產(chǎn)生的過度緊張感、壓抑感和焦慮感,讓學(xué)生在輕松、愉快的氣氛中,披露靈性,展現(xiàn)個(gè)性。教師要鼓勵(lì)學(xué)生大膽質(zhì)疑問難,讓每一位學(xué)生都認(rèn)識(shí)到,即便他們的問題看起來荒誕、可笑或者脫離現(xiàn)實(shí),也值得表達(dá)、研討、與他人分享。切不可經(jīng)常質(zhì)疑學(xué)生的大膽發(fā)問且不予重視或把“問題”強(qiáng)加給學(xué)生,這樣會(huì)切斷學(xué)生的思維,扼殺學(xué)生的問題意識(shí)和創(chuàng)新精神。
三、結(jié)果驗(yàn)證。
實(shí)驗(yàn)班實(shí)施問題化教學(xué)一個(gè)半月后,使用《學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)評(píng)價(jià)表》分別對(duì)第一節(jié)課和最后一節(jié)課學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行測(cè)評(píng),將測(cè)評(píng)數(shù)據(jù)做成樣品t檢驗(yàn),spss17.0統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果顯示:學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣與態(tài)度、自信心理、善于與人合作能力、創(chuàng)新思維能力、文明禮貌遵規(guī)守紀(jì)、思維條理性與語言表達(dá)能力及其總評(píng)sig均小于0.050,說明統(tǒng)計(jì)分析有意義。實(shí)踐表明,問題化教學(xué)滲透中職生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)效果顯著。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇五
1.自我興趣愛好:。
業(yè)余愛好:讀書、聽音樂、旅行、做小手工、看動(dòng)漫。
心中偶像:于丹、王立群、易中天、韓寒。
2.自我的優(yōu)點(diǎn):。
有耐心,對(duì)生活充滿信心,認(rèn)定的事情會(huì)全力以赴去做,進(jìn)取的感受生活,對(duì)新事物充滿好奇心,做事仔細(xì)認(rèn)真、踏實(shí),友善待人。
做事前有準(zhǔn)備,有計(jì)劃,有條理,擅長(zhǎng)合理安排時(shí)間,做完事后會(huì)自身檢討,在改善中精益求精。
求知欲強(qiáng),有好奇心,動(dòng)手本事強(qiáng)。
3.自我的缺點(diǎn):。
性格偏內(nèi)向,交際本事較差,固執(zhí),膽小,思想上屬保守派,缺乏自信心和冒險(xiǎn)精神,進(jìn)取主動(dòng)性不夠,自制力不夠強(qiáng),沒有壓力就沒有行動(dòng),社會(huì)實(shí)踐本事欠缺。
信心不足,不敢去嘗試一些新事物,對(duì)失敗和沒有把握的事感到緊張和壓力,對(duì)于別人對(duì)自我的異議不服輸,在公眾場(chǎng)合不敢展現(xiàn)自我,有些害羞。
4.解決自我認(rèn)知中缺點(diǎn):。
加強(qiáng)與他人的交流溝通,參加各種有益的活動(dòng),鍛煉自我了;在開始一份工作的時(shí)候必須要進(jìn)行比較詳實(shí)的計(jì)劃,并且堅(jiān)持按照計(jì)劃來完成定下的任務(wù),不能放縱自我懶惰。
5.職業(yè)興趣和本事。
我的職業(yè)興趣屬于常規(guī)型,尊重權(quán)威和規(guī)章制度,喜歡有秩序、安穩(wěn)的職業(yè),細(xì)心有條理,可是較少發(fā)揮想象力。經(jīng)過大學(xué)學(xué)習(xí),已經(jīng)初步掌握了會(huì)計(jì)應(yīng)當(dāng)具有的專業(yè)本事,同時(shí)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)本事、文字和語言運(yùn)用本事、數(shù)學(xué)運(yùn)用本事等,可是人際交往本事欠佳。
6.職業(yè)價(jià)值觀。
在職業(yè)生涯中最看重的是保健因素,包括工資高、福利好、保險(xiǎn)全、職業(yè)穩(wěn)定、工作環(huán)境舒適、交通便捷、生活方便等等;其次是發(fā)展因素,包括貼合興趣愛好、機(jī)會(huì)均等、公平競(jìng)爭(zhēng)、工作有挑戰(zhàn)性、能發(fā)揮自身才能、工作自主性大、能供給培訓(xùn)機(jī)會(huì)、晉升機(jī)會(huì)多、專業(yè)對(duì)口、發(fā)展空間大、出國(guó)機(jī)會(huì)多等等;最終是聲望因素,包括單位知名度、單位規(guī)模和權(quán)力大、行政級(jí)別和社會(huì)地位高等等。
1.社會(huì)環(huán)境分析。
目前我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展飛速,人民生活水平逐步提高,面臨的.社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)越來越多,大學(xué)生就業(yè)壓力大,供大于求,對(duì)求職者的素質(zhì)要求越來越高。
行業(yè)分析:會(huì)計(jì)行業(yè)人才的需求量還是很大的,會(huì)計(jì)工作是一項(xiàng)政策性、專業(yè)性很強(qiáng)的技術(shù)工作,會(huì)計(jì)人員的專業(yè)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)本事如何,直接影響會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量。
職業(yè)分析:我國(guó)現(xiàn)階段,每年都有成千上萬的會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生涌上人才市場(chǎng),雖說會(huì)計(jì)是熱門職業(yè),在這種現(xiàn)狀下普通和初級(jí)財(cái)務(wù)人員也明顯供大于求。但高端財(cái)務(wù)人才卻千金難覓。作為專業(yè)技術(shù)性很強(qiáng)和個(gè)人素質(zhì)相對(duì)要求較高,且是企事業(yè)單位最重要的經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)和控制系統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。越來越多的企業(yè)開始對(duì)其從業(yè)人員有了新的期望和要求。目前,具有幾年會(huì)計(jì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),并且取得會(huì)計(jì)職稱如注冊(cè)會(huì)計(jì)師、acca、aia等的中高級(jí)會(huì)計(jì)人才成為市場(chǎng)上搶手貨。這些現(xiàn)狀使其就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。面臨這種現(xiàn)狀作為當(dāng)代大學(xué)生更應(yīng)當(dāng)好好籌謀自我的前途,做好合理的規(guī)劃。會(huì)計(jì)就業(yè)不擇性別,女生不會(huì)像學(xué)工科的女生那樣遭到很嚴(yán)重的性別歧視。
1.確定職業(yè)目標(biāo):。
職業(yè)類型:注冊(cè)會(huì)計(jì)師。
典型特征:經(jīng)濟(jì)類高層主管。
成功標(biāo)準(zhǔn):在企業(yè)中做財(cái)務(wù)主管,或者在會(huì)計(jì)師事務(wù)所任職。
主要職業(yè)領(lǐng)域:審計(jì),稅收,會(huì)計(jì)。
個(gè)人職業(yè)通路設(shè)計(jì):成功考取注冊(cè)會(huì)計(jì)師或在一家經(jīng)濟(jì)效益及發(fā)展前景都還不錯(cuò)的公司就業(yè),不斷積累經(jīng)驗(yàn),拓展人際關(guān)系,最終到達(dá)自我的成功標(biāo)準(zhǔn)。
根據(jù)可能的職業(yè)發(fā)展道路,對(duì)未來十年作初步規(guī)劃,如下:。
20xx-2021年,進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所,有三年工作經(jīng)驗(yàn)后轉(zhuǎn)為正式注冊(cè)會(huì)計(jì)師。
3.大學(xué)在校期間總體規(guī)劃:。
學(xué)業(yè)方面:以優(yōu)異成績(jī)完成大學(xué)學(xué)業(yè),拿到初級(jí)會(huì)計(jì)師資格證書,在大四簽約適宜的公司。
個(gè)性發(fā)展方面:在最終一年盡量把自我想干的事都干了,看自我想看的書,學(xué)自我想學(xué)的東西,盡量不留下遺憾。
身體素質(zhì)方面:每一天保證充足的睡眠,不熬夜。經(jīng)常參加體育鍛煉,提高自身素質(zhì)。
4.大三大四具體規(guī)劃:。
大三:英語過六級(jí),注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試經(jīng)過至少一門。
大四:簽約一家適宜發(fā)展的公司。
我們周圍的環(huán)境隨時(shí)在變動(dòng),自我隨著生活經(jīng)驗(yàn)的不斷累積也會(huì)變得成熟起來,所以職業(yè)生涯規(guī)劃也是一向變動(dòng)的,我們要做好職業(yè)目標(biāo)的評(píng)估和調(diào)整,及時(shí)了解情景的變化,經(jīng)過對(duì)實(shí)際情景和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度分析,做好職業(yè)目標(biāo)的考核,修改和調(diào)整,重新制定適合自身發(fā)展的'職業(yè)目標(biāo),確??尚行裕拍芡瓿陕殬I(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
1.評(píng)估的資料:。
其它因素評(píng)估——假如身體出現(xiàn)重大疾病時(shí),我會(huì)選擇辭職,待調(diào)理好身體之后,再度就業(yè);假如家庭發(fā)生重大變故,如需要很多資金時(shí),我會(huì)酌情選擇工資較高的工作就職,如需要長(zhǎng)時(shí)間陪伴家庭時(shí),我會(huì)選擇辭職,陪伴家庭度過難關(guān);假如經(jīng)濟(jì)狀況不足以維持整個(gè)家庭的開支時(shí),我會(huì)盡量縮減開支,同時(shí)尋找第二份職業(yè)填補(bǔ)家用。
2、評(píng)估的時(shí)間:。
一般情景下,我定期一年評(píng)估規(guī)劃;當(dāng)出現(xiàn)特殊情景時(shí),我會(huì)隨時(shí)評(píng)估并進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。
3、規(guī)劃調(diào)整的原則:。
職業(yè)規(guī)劃的目標(biāo)必須明晰,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的步驟要研究周到;因時(shí)而動(dòng),隨機(jī)應(yīng)變;研究生涯發(fā)展的整個(gè)歷程,作全程研究;生涯規(guī)劃各階段的路線劃分與安排必須具體可行;規(guī)劃的設(shè)計(jì)要有明確的時(shí)間限制或標(biāo)準(zhǔn),容易評(píng)估檢查,方便自我隨時(shí)掌握?qǐng)?zhí)行情景。
這就是我的職業(yè)生涯規(guī)劃。人生的規(guī)劃至關(guān)重要,職業(yè)是跨越一個(gè)人一生的事業(yè),規(guī)劃職業(yè)其實(shí)也就是在規(guī)劃自我的一生,有了目標(biāo),就有了動(dòng)力,定下計(jì)劃,就要努力使之成為現(xiàn)實(shí)。我相信,只要肯下功夫就必須能到達(dá)我的目標(biāo)!
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇六
全國(guó)大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)是749萬,再創(chuàng)新高,達(dá)到765萬人。在經(jīng)濟(jì)下行壓力下,市場(chǎng)有效需求降低,畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻。相對(duì)普通本科畢業(yè)生來說,高職畢業(yè)生就業(yè)情況穩(wěn)中有升,情況比較良好?!吨袊?guó)高等職業(yè)教育質(zhì)量年度報(bào)告》總結(jié)了近年來高職畢業(yè)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)情況。桂林航天工業(yè)學(xué)院就業(yè)服務(wù)科科長(zhǎng)李智介紹,該校20應(yīng)屆畢業(yè)生1500名,初次就業(yè)率95%,該校長(zhǎng)期以來均維持在95%以上。高職畢業(yè)生更傾向于到北京、廣州、上海、深圳等一線城市以及長(zhǎng)三角、珠三角、京津冀等地區(qū)省會(huì)城市就業(yè)。這些數(shù)據(jù)比較吸引人,但在大基數(shù)下,總體形勢(shì)并不樂觀。特別是在考慮到幾年后高職畢業(yè)生的工作適應(yīng)情況時(shí),總體形勢(shì)會(huì)更不容樂觀。
畢業(yè)生就業(yè)難的一個(gè)顯著原因就是結(jié)構(gòu)性失衡,即大部分畢業(yè)生擇業(yè)期望值過高,除少部分畢業(yè)生外,很少有用人單位能夠滿足其需求。這些問題都為高職學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作帶來了挑戰(zhàn),所以在就業(yè)指導(dǎo)工作中引入職業(yè)生涯規(guī)劃十分有必要。
(1)職業(yè)生涯規(guī)劃可以幫助高職學(xué)生形成正確的擇業(yè)觀,養(yǎng)成職業(yè)規(guī)劃意識(shí);可挖掘?qū)W生潛力,使學(xué)生能夠從容面對(duì)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)。
(2)幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)自我,明確職業(yè)定位。職業(yè)定位是職業(yè)生涯規(guī)劃的基本要素之一。要明確自身的職業(yè)定位,則需要認(rèn)識(shí)自我,充分分析自身具備的條件,包括專業(yè)知識(shí)、技能、職業(yè)興趣、個(gè)性特點(diǎn)等。認(rèn)清自我,明確職業(yè)定位,才能實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)與計(jì)劃的統(tǒng)一,為走入社會(huì)就業(yè)指明方向。
(3)幫助學(xué)生制訂適合自身發(fā)展的人生目標(biāo),提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。有明確的發(fā)展目標(biāo),才有努力的動(dòng)力與方向。職業(yè)生涯規(guī)劃可以幫助學(xué)生掌握科學(xué)的方法,制訂科學(xué)合理的發(fā)展計(jì)劃以及策略,有目的地進(jìn)行學(xué)習(xí),提高自身的競(jìng)爭(zhēng)力。
職業(yè)生涯規(guī)劃并無定式,其最終目的是使學(xué)生挖掘自身潛力,提高自身的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)在職業(yè)變換中持續(xù)增值,適應(yīng)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)??刹扇∫韵麓胧?BR> (1)引導(dǎo)學(xué)生自我定位,使每個(gè)學(xué)生認(rèn)清自己,擺正自己的位置,相信自身的實(shí)力。同時(shí),引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注社會(huì)需求的變化,了解職場(chǎng),了解崗位的要求,結(jié)合個(gè)人的職業(yè)興趣,逐步鎖定自己的職業(yè)定位、職業(yè)目標(biāo),然后走出獨(dú)屬于自己的成才之路。
(2)引導(dǎo)學(xué)生確立職業(yè)目標(biāo)。職業(yè)目標(biāo)是職業(yè)生涯規(guī)劃的核心,所以確定合理的職業(yè)目標(biāo)比較關(guān)鍵。這里涉及擇業(yè)觀的問題,因此,應(yīng)利用職業(yè)生涯規(guī)劃培養(yǎng)學(xué)生正確的擇業(yè)觀,并結(jié)合學(xué)生的自我定位,來確定職業(yè)目標(biāo)的可行性。最先要做的就是引導(dǎo)學(xué)生設(shè)定一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo),然后根據(jù)個(gè)人能力、興趣愛好等設(shè)定近期目標(biāo),循序漸進(jìn)地向著長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)奮斗,這是目標(biāo)分級(jí)策略。
(3)建立職業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)。職業(yè)的選擇十分關(guān)鍵,職業(yè)生涯是不可逆的`,生命是有限的,職業(yè)選擇的每一步都十分關(guān)鍵。但這是一項(xiàng)十分復(fù)雜的工程,單憑個(gè)人不現(xiàn)實(shí),所以有必要建立起職業(yè)咨詢機(jī)構(gòu),集合群體智慧,發(fā)揮職業(yè)咨詢的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)和智慧優(yōu)勢(shì),為個(gè)體提供建設(shè)性的指導(dǎo)意見,盡量避免學(xué)生走彎路。
(4)在學(xué)生的整個(gè)高職院校的生活學(xué)習(xí)中滲透職業(yè)生涯規(guī)劃教育。一方面,進(jìn)行多角度、多層次的就業(yè)教育,實(shí)施全程就業(yè)指導(dǎo);另一方面,在校園文化、教學(xué)活動(dòng)當(dāng)中滲透職業(yè)理想、道德教育等,從而提高學(xué)生的生活品質(zhì)。
四、結(jié)束語。
在高職學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中,運(yùn)用職業(yè)生涯規(guī)劃開展教育很有必要,而且這是高職學(xué)生面對(duì)就業(yè)時(shí)必須做的工作。高職學(xué)生只有正確認(rèn)識(shí)自己,發(fā)揮自己的特長(zhǎng),擁有明確的職業(yè)生涯目標(biāo),輔以科學(xué)合理的策略,最終才能在激烈的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。
參考文獻(xiàn):
[1]王俊麗.依托“云空間”開展高職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃及就業(yè)指導(dǎo)的教學(xué)研究與實(shí)踐[j].內(nèi)江科技,(1):113.
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇七
近年來,高職院校在教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容以及教學(xué)保障上力求提高學(xué)生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力,但總體狀況還是不能盡如人意,畢業(yè)生的創(chuàng)新能力與用人單位的要求還存在一定的差距。對(duì)高職院校學(xué)生而言,主要存在兩點(diǎn)不足:一是創(chuàng)新意識(shí)差。高職學(xué)生習(xí)慣于在教師指導(dǎo)下按部就班地完成學(xué)習(xí)任務(wù),缺少獨(dú)立思考和自主學(xué)習(xí)的過程,創(chuàng)新欲望和創(chuàng)新勇氣都很缺乏。二是創(chuàng)新能力弱。造成這種結(jié)果的原因有很多,關(guān)鍵有三點(diǎn):
(1)教學(xué)模式落后。傳統(tǒng)的教學(xué)過程只注重知識(shí)傳授,對(duì)學(xué)生技能的培養(yǎng)和創(chuàng)新思維的訓(xùn)練遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。目前,我院倡導(dǎo)的以工作過程系統(tǒng)化為主的項(xiàng)目化教學(xué)法,既強(qiáng)化學(xué)生的技能訓(xùn)練水平,又訓(xùn)練學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力及創(chuàng)新能力。但學(xué)生的創(chuàng)新思維及創(chuàng)新能力還有很大的提升和發(fā)展空間。
(2)創(chuàng)新型教學(xué)隊(duì)伍不成熟。教師大部分是從學(xué)科體系下培養(yǎng)出來的,在培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力方面經(jīng)驗(yàn)不足。盡管一些碩士、博士具備創(chuàng)新實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn),但將創(chuàng)新實(shí)踐內(nèi)化為教學(xué)實(shí)踐訓(xùn)練學(xué)生的創(chuàng)新思維,還是有一定的難度。具有企業(yè)工程背景的教師實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,教學(xué)能力卻不足。
(3)對(duì)創(chuàng)新教育重視程度不夠。院系各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及教師對(duì)創(chuàng)新教育還僅停留在理念的理解上,還沒有真正落實(shí)到人才培養(yǎng)方案和相關(guān)配套政策和制度中。
培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的有效途徑。
為了提高學(xué)生的創(chuàng)新能力,我們可以從許多途徑開展工作。而且,課堂教學(xué)創(chuàng)新永遠(yuǎn)是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的主要渠道。在教學(xué)過程中,教師應(yīng)多啟迪學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生獨(dú)立發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,注重培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)。但是,這種層面上的教育過程,并不能讓學(xué)生深層次理解創(chuàng)新的技法及創(chuàng)新的規(guī)律。triz理論在科技界盛行,為創(chuàng)新教育領(lǐng)域注入了新鮮的活力,提供了有力的工具和系統(tǒng)的方法。
前蘇聯(lián)發(fā)明家阿奇舒勒創(chuàng)立了“發(fā)明問題解決理論”——triz(theoryofinventiveproblemsolving)理論。此理論是從250萬份專利中仔細(xì)研究、尋找規(guī)律、總結(jié)分析而得出。許多技術(shù)問題可以利用其他領(lǐng)域或相似問題的原理和方法得到解決,也就是發(fā)明創(chuàng)造是有規(guī)律可尋和有法可依的。
triz的經(jīng)典理論體系主要包括有8個(gè)技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)化法則、最終理想解、39個(gè)通用工程參數(shù)與矛盾矩陣、40個(gè)發(fā)明原理、物理矛盾與分離原理、物場(chǎng)模型分析、發(fā)明問題的76個(gè)標(biāo)準(zhǔn)解、ariz創(chuàng)新問題解決算法、科學(xué)與技術(shù)效應(yīng)庫(kù)等等。其中,8大技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)化法則揭示了一項(xiàng)技術(shù)或某一產(chǎn)品如何遵循規(guī)律在歷史中發(fā)展和演變的,為技術(shù)創(chuàng)新指明了努力方向。最終理想解則通過拋棄客觀條件,以理想化定義問題的最終理想解,保證在解決問題的過程中不偏離目標(biāo)。最終理想解應(yīng)該是有用功能最大化,有害功能最小化,而不是用傳統(tǒng)的折中法去解決問題。40個(gè)發(fā)明原理則是阿奇舒勒總結(jié)專利的精華部分,也是triz理論應(yīng)用最普遍的部分。發(fā)明創(chuàng)造的過程在某種意義上說就是解決矛盾的過程。物理矛盾是指系統(tǒng)中某一參數(shù)既要求向正方向運(yùn)動(dòng),又要向反方向發(fā)展。如飛機(jī)的體積既要大,保證容納旅客數(shù)增加;同時(shí)飛機(jī)的體積又不希望大,會(huì)有成本問題和動(dòng)力問題等。這就是很簡(jiǎn)單的物理矛盾。物理矛盾的解決通常采用四大分離原理,即空間分離、時(shí)間分離、條件分離、整體與部分分離。39個(gè)通用工程參數(shù)一般是物理、幾何和技術(shù)性能的參數(shù)。技術(shù)矛盾就是由系統(tǒng)中兩個(gè)因素相互制約和相互促進(jìn)。阿奇舒勒將工程參數(shù)作了橫向—縱向排列,橫向表示惡化參數(shù),縱向表示改善參數(shù),縱橫交錯(cuò)的方格表示建議使用發(fā)明原理的序號(hào)。其他的理論,不再作逐一分析和解釋。理論體系之間密切聯(lián)系,環(huán)環(huán)相扣,共同構(gòu)成了一個(gè)完整細(xì)致的理論體系,并成為技術(shù)人員解決創(chuàng)新問題的重要方法論。
triz理論的核心思想主要包括三個(gè)方面:第一,無論是一個(gè)簡(jiǎn)單的產(chǎn)品還是復(fù)雜的技術(shù)系統(tǒng),其核心技術(shù)的發(fā)展都是遵循客觀規(guī)律發(fā)展演變的,即具有客觀的進(jìn)化規(guī)律和模式;第二,各種技術(shù)難題和矛盾的不斷解決是推動(dòng)這種進(jìn)化過程的動(dòng)力;第三,技術(shù)系統(tǒng)發(fā)展的理想狀態(tài)是用最少的資源實(shí)現(xiàn)最大效益的功能。這樣的思想指導(dǎo)了許多發(fā)明創(chuàng)造的誕生,推動(dòng)了人類社會(huì)的飛速發(fā)展和社會(huì)的不斷進(jìn)步。
triz理論與高職院校創(chuàng)。
新型人才培養(yǎng)相結(jié)合的實(shí)踐。
筆者認(rèn)為,triz理論與高等職業(yè)教育的結(jié)合點(diǎn)主要在“教”和“學(xué)”兩個(gè)方面。
“教”具有雙層含義,既是指“教師”,又是指“教學(xué)過程”。教師作為施教者,需要培養(yǎng)自身的'創(chuàng)新能力,深入學(xué)習(xí)理解triz理論,掌握創(chuàng)新技法;教學(xué)過程是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的第一陣地,直接決定了學(xué)生獨(dú)立思考、創(chuàng)新實(shí)踐的程度。triz理論在高職院校中怎樣成為一個(gè)重要課題。目前,一般以專業(yè)課滲透triz理念,選修課和社團(tuán)課系統(tǒng)學(xué)習(xí)triz方法論。
“學(xué)”同樣也有兩個(gè)意思,既指“學(xué)生”又指“學(xué)習(xí)過程”。學(xué)生作為受教者,接受各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)、技能的同時(shí),需要發(fā)散思維,甚至需要“異想天開”。同時(shí),系統(tǒng)學(xué)習(xí)triz理論時(shí),更應(yīng)耐心品味,尋找現(xiàn)實(shí)生活中的事例。學(xué)習(xí)過程不僅僅局限在課堂中,更包括課外學(xué)生的“自主學(xué)習(xí)”及“自主實(shí)踐”。唯有如此,學(xué)生才能既在創(chuàng)新思維上得到訓(xùn)練,又在創(chuàng)新方法上得到提高。
下面以我院的高職創(chuàng)新型人才培養(yǎng)工作為例,談?wù)劸唧w的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
作為一個(gè)全新的triz理論體系,教師大都還不是很熟悉。于是,我們著重做了如下工作:
(1)營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍。通過請(qǐng)省內(nèi)科技創(chuàng)新專家以及校內(nèi)專家教授做講座,全員普及triz概念,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
(2)培訓(xùn)骨干教師。暑假安排各專業(yè)的骨干教師參加“triz理論培訓(xùn)班”和“創(chuàng)新方法培訓(xùn)班”。最近,又請(qǐng)美國(guó)ieg集團(tuán)的創(chuàng)新顧問對(duì)我院triz團(tuán)隊(duì)的所有教師集中培訓(xùn)。高密度的培訓(xùn),使我院的triz授課隊(duì)伍的水平和能力有了較大的進(jìn)步和提高。
(3)組織課堂教學(xué)。9月,首先在幾個(gè)專業(yè)試點(diǎn)開設(shè)了選修課的小班教學(xué)。203月,選修范圍進(jìn)一步擴(kuò)大。
(4)指導(dǎo)學(xué)生實(shí)踐。個(gè)別教師已經(jīng)開始用triz理論指導(dǎo)學(xué)生的畢業(yè)論文工作。triz理論必須與實(shí)踐相結(jié)合,只有不斷實(shí)踐,才能實(shí)現(xiàn)理論的真正價(jià)值。
通過初步實(shí)踐,我院總結(jié)出學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)的“思維訓(xùn)練,系統(tǒng)學(xué)習(xí),實(shí)踐應(yīng)用”多層次培養(yǎng)模式。
(1)思維訓(xùn)練階段。在全院范圍開設(shè)關(guān)于triz的選修課(初級(jí)班),讓學(xué)生,尤其是一年級(jí)學(xué)生盡早形成創(chuàng)新的概念,初步了解triz基本知識(shí),重在訓(xùn)練學(xué)生的思維能力。
(2)系統(tǒng)學(xué)習(xí)階段。主要針對(duì)兩種情況:一是選擇初級(jí)班中對(duì)triz感興趣的學(xué)生,組織其參與中級(jí)班的學(xué)習(xí),系統(tǒng)學(xué)習(xí)triz理論體系;二是讓骨干教師在專業(yè)基礎(chǔ)課以及專業(yè)核心課的講授中與triz原理有機(jī)結(jié)合,激發(fā)學(xué)生的思維,掌握創(chuàng)新技法。
(3)實(shí)踐應(yīng)用階段。鼓勵(lì)優(yōu)秀學(xué)生在教師指導(dǎo)下運(yùn)用triz創(chuàng)新原理進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)或各級(jí)競(jìng)賽活動(dòng)。當(dāng)然,這樣的創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式還不夠成熟但只要我們努力實(shí)踐,必然會(huì)發(fā)現(xiàn)方案中的不足,并不斷修正,最終趨于完善而合理。
triz理論在高職院校應(yīng)用實(shí)踐工作中應(yīng)注意的問題:
(1)triz理論的教學(xué)一定要因材施教,重點(diǎn)選擇triz理論中40個(gè)發(fā)明原理、物理矛盾與分離原理等相對(duì)簡(jiǎn)單容易理解的部分。
(2)對(duì)于不同的專業(yè)領(lǐng)域,triz的應(yīng)用重點(diǎn)應(yīng)有所區(qū)別。
(3)在triz理論應(yīng)用實(shí)踐中,教師和學(xué)生應(yīng)注意不同學(xué)科的交融。
參考文獻(xiàn):
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中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇八
論文摘要:本文闡述了學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)這一公益性的學(xué)生社團(tuán)組織在高校就業(yè)指導(dǎo)工作中的作用,并以福建工程學(xué)院大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展協(xié)會(huì)為例,介紹了該社團(tuán)開展的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)活動(dòng),指出了其發(fā)展過程中存在的問題,提出了今后加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)工作的思路與對(duì)策。
學(xué)生社團(tuán)組織是由高校學(xué)生依據(jù)興趣愛好自愿組成,按照章程自主開展活動(dòng)的學(xué)生組織。高校學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)是實(shí)施素質(zhì)教育的重要途徑和有效方式,在當(dāng)前高校學(xué)生工作中發(fā)揮著重要的作用。在“大眾化”教育時(shí)代,日益嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),使得大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作成為高校學(xué)生工作的“重中之重”。高校在不斷探索就業(yè)指導(dǎo)工作新途徑的過程中,如何發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)組織在高校就業(yè)指導(dǎo)工作中的作用,如何盡可能讓大學(xué)生按照自己的需要和追求實(shí)現(xiàn)就業(yè)目標(biāo),成為備受關(guān)注的熱門話題。于是,在傳統(tǒng)與創(chuàng)新之間,大學(xué)生就業(yè)有了一條新的紐帶—學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)。這樣一個(gè)學(xué)生社團(tuán)組織,連接單位、學(xué)校與學(xué)生,傳達(dá)雙方的理念,促成雙方的共識(shí)。這樣一個(gè)學(xué)生社團(tuán)組織,具有學(xué)生本身的所有熱情、職業(yè)趨向和就業(yè)理念。
我校大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱職協(xié))是在校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心指導(dǎo)下,由學(xué)生成立的自我管理、自我服務(wù)、自我發(fā)展,集學(xué)術(shù)性、指導(dǎo)性、服務(wù)性為一體的公益性學(xué)生社團(tuán)組織。職協(xié)圍繞對(duì)大學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)開展了許多活動(dòng),被校方看作是“延伸的手臂”,成為廣大學(xué)生“成長(zhǎng)的參謀”。
一、職協(xié)的宗旨及其開展的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)活動(dòng)。
職協(xié)以“啟蒙職業(yè)規(guī)劃意識(shí),促進(jìn)職業(yè)生涯發(fā)展”為宗旨,以幫助在校大學(xué)生“認(rèn)識(shí)自我、發(fā)展自我、實(shí)現(xiàn)自我”的目的,通過開展形式多樣的就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng),幫助大學(xué)生更好規(guī)劃職業(yè)生涯,樹立正確的就業(yè)觀,把實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值與社會(huì)需要最大限度地結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)理想就業(yè)。
1、大型活動(dòng)—校“職業(yè)生涯規(guī)劃節(jié)”系列活動(dòng)。職協(xié)組織策劃了以“規(guī)劃人生,成就未來”為主題的大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃節(jié)系列活動(dòng)。規(guī)劃節(jié)歷時(shí)兩個(gè)月,開展了簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)大賽、模擬招聘會(huì)、職業(yè)生涯規(guī)劃作品大賽、職業(yè)測(cè)評(píng)、播放系列視頻講座、問卷調(diào)查等活動(dòng)。這一系列活動(dòng)的開展旨在引導(dǎo)全校學(xué)生以科學(xué)的態(tài)度合理規(guī)劃職業(yè)生涯,從容面對(duì)日趨激烈的就業(yè)壓力,提高自身就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,提升就業(yè)技能。
2、常規(guī)活動(dòng)。職協(xié)的常規(guī)活動(dòng)包括協(xié)助就業(yè)指導(dǎo)中心組織日常招聘會(huì)、畢業(yè)生校園供需見面會(huì)、就業(yè)講座及培訓(xùn)等。職協(xié)擁有一批招聘助理,實(shí)行輪流值班的制度,在職協(xié)辦公室的統(tǒng)一安排下,利用課余時(shí)間協(xié)助校就業(yè)指導(dǎo)中心老師接待用人單位來校進(jìn)行專場(chǎng)招聘。他們?cè)跒橛萌藛挝慌c畢業(yè)生所提供的熱情而周到的招聘服務(wù)過程中,提高了自身的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力,得到了用人單位與畢業(yè)生的好評(píng)。此外,職協(xié)還積極主動(dòng)聯(lián)系企業(yè)人士、就業(yè)指導(dǎo)專家來校進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)講座和培訓(xùn),并負(fù)責(zé)校內(nèi)的宣傳、場(chǎng)地的安排與現(xiàn)場(chǎng)的組織工作。
3、定期學(xué)習(xí)交流。職協(xié)成員在就業(yè)指導(dǎo)中心老師的指導(dǎo)下,定期進(jìn)行學(xué)習(xí)交流和工作總結(jié),分享工作經(jīng)驗(yàn),分享職業(yè)生涯規(guī)劃的理論知識(shí)。
4、構(gòu)建協(xié)會(huì)網(wǎng)站與維護(hù)學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)。協(xié)會(huì)開通了“職協(xié)在線”,使協(xié)會(huì)工作網(wǎng)絡(luò)化,通過網(wǎng)絡(luò)向在校學(xué)生傳達(dá)職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展理念的同時(shí),也宣傳著協(xié)會(huì)的服務(wù)理念。他們把“職協(xié)在線”作為校就業(yè)信息網(wǎng)的輔助渠道,發(fā)布校內(nèi)就業(yè)新聞,人才市場(chǎng)的最新趨勢(shì)和就業(yè)政策的最新動(dòng)向,開展就業(yè)信息調(diào)查,負(fù)責(zé)開展和管理網(wǎng)上職業(yè)測(cè)評(píng)項(xiàng)目等等;同時(shí),職協(xié)的信息部也協(xié)助就業(yè)指導(dǎo)中心對(duì)校園就業(yè)信息網(wǎng)進(jìn)行維護(hù)與管理。
二、職協(xié)發(fā)展過程中存在的問題。
1、社會(huì)影響力小。該協(xié)會(huì)于成立,由于成立時(shí)間較短、社團(tuán)規(guī)模不夠大,在校內(nèi)的影響力還不夠,當(dāng)然更談不上社會(huì)上的認(rèn)知度。
2、社團(tuán)的管理制度不規(guī)范。這是許多學(xué)生社團(tuán)的通病,在高校學(xué)生社團(tuán)的管理中,存在管理主體多元化、管理手段簡(jiǎn)單化等問題。
3、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不足,活動(dòng)場(chǎng)地有限,社會(huì)資源比較薄弱。社團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)都需要資金的支持。學(xué)校對(duì)社團(tuán)活動(dòng)的專項(xiàng)撥款是十分有限的。而目前該社團(tuán)的社會(huì)影響力有限,加上學(xué)生的經(jīng)驗(yàn)與精力也有限,因而得到的社會(huì)資源也很有限,拉到的贊助經(jīng)費(fèi)帶有很大的不確定性。經(jīng)費(fèi)的不足,使社團(tuán)活動(dòng)的強(qiáng)度有限,活動(dòng)的質(zhì)量得不到保證,這是制約社團(tuán)發(fā)展的一個(gè)瓶頸。其次,社團(tuán)活動(dòng)的場(chǎng)地也很有限,再加上目前我校存在多校區(qū)管理的問題,也給社團(tuán)活動(dòng)的開展帶來一定的難度。另外,社團(tuán)的社會(huì)資源比較薄弱還表現(xiàn)在目前社團(tuán)的指導(dǎo)力量薄弱,僅僅依靠學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心的老師,還無法聯(lián)系到社會(huì)相關(guān)的知名專家、學(xué)者作為社團(tuán)的顧問。
4、社團(tuán)干部的后備力量不足。一個(gè)學(xué)生社團(tuán)的完善發(fā)展需要一支很強(qiáng)的干部隊(duì)伍。目前,職協(xié)擁有一批優(yōu)秀的社團(tuán)干部,他們?cè)谙道飺?dān)任過學(xué)生干部,在社團(tuán)活動(dòng)的開展中起到了很好的領(lǐng)導(dǎo)作用。但社團(tuán)對(duì)后備干部的培養(yǎng)力度不夠,使得社團(tuán)干部的后備力量略顯不足,再加上目前社團(tuán)成員的專業(yè)訓(xùn)練還比較缺乏,社團(tuán)建設(shè)中的人才儲(chǔ)備問題比較嚴(yán)重。
5、社團(tuán)工作網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)不足。盡管協(xié)會(huì)建立了“職協(xié)在線”的網(wǎng)站,但是由于技術(shù)力量比較薄弱,網(wǎng)站的功能不夠完善,內(nèi)容不夠豐富,形式不夠新穎,因此無法吸引更多的在校生瀏覽該網(wǎng)站。
三、加強(qiáng)和改進(jìn)我校學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)工作的思路與對(duì)策。
針對(duì)我校學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)組織工作存在的問題和困難,我們將結(jié)合學(xué)校的辦學(xué)條件及實(shí)際情況,在堅(jiān)持學(xué)生社團(tuán)“五個(gè)一”模式的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)我校學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)組織的建設(shè)與發(fā)展工作。
1、積極擴(kuò)大社團(tuán)的規(guī)模與影響力,努力實(shí)現(xiàn)社團(tuán)資源的“社會(huì)化”。社團(tuán)可以利用每年納新的機(jī)會(huì)及社團(tuán)開展的活動(dòng)進(jìn)行宣傳、擴(kuò)大影響力??梢栽诿磕晷律藢W(xué)的時(shí)候,組織社團(tuán)中高年級(jí)的學(xué)生深人大一新生班級(jí)和宿舍,主動(dòng)服務(wù)于新生,幫助新生度過適應(yīng)期,指導(dǎo)大一新生規(guī)劃大學(xué)生活、明確目標(biāo)。這樣在向新生宣傳職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展理念的同時(shí),也可以吸引新生加人到社團(tuán)中來,在學(xué)習(xí)為他人提供就業(yè)指導(dǎo)的同時(shí),樹立自身的職業(yè)生涯規(guī)劃意識(shí),確立自身的職業(yè)目標(biāo),并朝這個(gè)目標(biāo)努力奮進(jìn)。另外,社團(tuán)活動(dòng)的精品化,也是擴(kuò)大社團(tuán)影響力的.重要手段。在原有“職業(yè)規(guī)劃節(jié)”這一品牌活動(dòng)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)開發(fā)新的品牌活動(dòng)項(xiàng)目,以提高社團(tuán)的影響力與認(rèn)知度。
該社團(tuán)在逐漸擴(kuò)大規(guī)模與影響力的同時(shí),要努力實(shí)現(xiàn)社團(tuán)資源的“社會(huì)化”,為自身的發(fā)展尋求外部“動(dòng)力”。具體做法如下:(1)與企業(yè)、公司、行業(yè)、協(xié)會(huì)、人才市場(chǎng)等建立起長(zhǎng)期的合作關(guān)系,爭(zhēng)取更多的社會(huì)投人來充實(shí)社團(tuán)資源;(2)聘請(qǐng)社會(huì)知名人士、就業(yè)指導(dǎo)專家、學(xué)者作為社團(tuán)的顧問和指導(dǎo)老師,以增強(qiáng)學(xué)生就業(yè)社團(tuán)組織的指導(dǎo)力量;(3)與兄弟院校相關(guān)社團(tuán)的交流與合作,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),資源共享,在學(xué)習(xí)、借鑒的基礎(chǔ)上形成自身社團(tuán)工作的思路,通過實(shí)踐逐步形成自身工作的特色。通過對(duì)社會(huì)資源的整合和利用,進(jìn)一步豐富社團(tuán)文化內(nèi)涵,增添發(fā)展“勢(shì)能”,最終達(dá)到走向社會(huì),服務(wù)社會(huì)的目的。當(dāng)然,在實(shí)現(xiàn)這一“社會(huì)化”的過程中,學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)部門應(yīng)該積極利用其自身的社會(huì)資源,促成各方的合作,幫助學(xué)生就業(yè)社團(tuán)組織對(duì)社會(huì)資源的整合與利用。
2、建立健全社團(tuán)的規(guī)章制度,使社團(tuán)建設(shè)規(guī)范化。沒有規(guī)矩,無以成方圓。要建立健全社團(tuán)的各項(xiàng)管理制度,使社團(tuán)工作有章可循,有據(jù)可依。在社團(tuán)納新、干部產(chǎn)生、活動(dòng)開展、工作考核、財(cái)務(wù)管理、隊(duì)伍建設(shè)等重點(diǎn)環(huán)節(jié),明確管理內(nèi)容和目標(biāo)。規(guī)章制度的健全可以杜絕社團(tuán)在管理及運(yùn)行中的無序混亂狀態(tài)。
3、加強(qiáng)社團(tuán)干部的選拔與培養(yǎng),完善評(píng)價(jià)體系,構(gòu)建社團(tuán)活動(dòng)的激勵(lì)機(jī)制,使社團(tuán)發(fā)展可持續(xù)化。社團(tuán)的可持續(xù)發(fā)展,與社團(tuán)干部的選拔和培養(yǎng)有重要的聯(lián)系。在選拔與培養(yǎng)社團(tuán)干部的過程中,要對(duì)其及時(shí)指導(dǎo),經(jīng)常組織培訓(xùn),提高他們的能力;同時(shí)還要總結(jié)檢查,定期考核。完善評(píng)價(jià)體系,構(gòu)建社團(tuán)活動(dòng)的激勵(lì)機(jī)制。一方面要完善社團(tuán)的獎(jiǎng)懲制度,進(jìn)一步完善對(duì)社團(tuán)骨干的評(píng)價(jià)獎(jiǎng)懲機(jī)制,健全優(yōu)秀學(xué)生社團(tuán)干部的評(píng)定措施,努力將優(yōu)秀社團(tuán)骨干列為黨團(tuán)組織的“推優(yōu)”對(duì)象,并和學(xué)生會(huì)干部一樣,在評(píng)定獎(jiǎng)學(xué)金時(shí)同等條件下給予優(yōu)先考慮。另一方面還要完善社團(tuán)成員積極參與社團(tuán)活動(dòng)的機(jī)制,把學(xué)生參加社團(tuán)活動(dòng)的外部需要和內(nèi)部需要相結(jié)合,逐步將學(xué)生參加社團(tuán)活動(dòng)與學(xué)校實(shí)施的大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展教育聯(lián)系起來,最大程度地調(diào)動(dòng)學(xué)生參與社團(tuán)活動(dòng)的積極性。
4、要為社團(tuán)工作提供有力的經(jīng)費(fèi)支持。社團(tuán)建設(shè)的力度與經(jīng)費(fèi)的多少有著直接的關(guān)系,沒有經(jīng)費(fèi)的支持,再可行的社團(tuán)計(jì)劃也是紙上談兵。所以,學(xué)校要為學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)給予一定的經(jīng)費(fèi)上的支持,可以考慮從就業(yè)指導(dǎo)經(jīng)費(fèi)中撥出一部分,幫助該社團(tuán)的發(fā)展。當(dāng)然,學(xué)生本人也應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)一部分活動(dòng)經(jīng)費(fèi),社團(tuán)更應(yīng)廣開渠道,爭(zhēng)取社會(huì)各方的贊助資金,為社團(tuán)的發(fā)展打下雄厚的物質(zhì)基礎(chǔ)。
5、加強(qiáng)社團(tuán)工作的網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)。當(dāng)前,網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為文化傳播、交流的重要傳媒,社團(tuán)工作手段網(wǎng)絡(luò)化成為當(dāng)前高校社團(tuán)文化建設(shè)的必然要求。如果說校園就業(yè)信息網(wǎng)是我校學(xué)生了解就業(yè)知識(shí)的“第一課堂”,那么職協(xié)的網(wǎng)站就應(yīng)該成為我校學(xué)生自主學(xué)習(xí)就業(yè)知識(shí)的“第二課堂”。如何使兩個(gè)“課堂”相輔相成,如何吸引廣大在校生進(jìn)網(wǎng)站學(xué)習(xí)與交流,是今后加強(qiáng)學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)工作網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)的重點(diǎn)。為此,要加強(qiáng)社團(tuán)中網(wǎng)絡(luò)建設(shè)隊(duì)伍的培養(yǎng)與發(fā)展,吸引一批熱愛網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的同學(xué)加人到社團(tuán)中來,進(jìn)行技術(shù)方面的指導(dǎo)而加強(qiáng)社團(tuán)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的能力;在不斷提高和完善網(wǎng)站功能的基礎(chǔ)上,不斷豐富網(wǎng)站的內(nèi)容,更新網(wǎng)站的交流形式。
6、加強(qiáng)社團(tuán)成員就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)方面的訓(xùn)練,努力提高社團(tuán)成員的服務(wù)意識(shí)與服務(wù)水平。學(xué)生就業(yè)服務(wù)社團(tuán)是集學(xué)術(shù)性、指導(dǎo)性、服務(wù)性為一體的公益性學(xué)生社團(tuán)組織。因此,為了提高社團(tuán)成員的服務(wù)水平,社團(tuán)的指導(dǎo)部門,要加強(qiáng)對(duì)社團(tuán)成員在就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)方面的訓(xùn)練,指導(dǎo)他們學(xué)習(xí)一些人力資源、職業(yè)生涯理論、職業(yè)測(cè)評(píng)理論等方面的知識(shí),傳授一些溝通與協(xié)調(diào)方面的技巧,定期召開工作學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),不斷提高他們的工作能力。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇九
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的日益發(fā)展以及國(guó)際化趨勢(shì),中外合資企業(yè)和外資企業(yè)在我國(guó)得到了持續(xù)發(fā)展,為高職畢業(yè)生涉外就業(yè)創(chuàng)造了愈來愈多的機(jī)會(huì)。這對(duì)學(xué)生的英語口語交際能力提出了更高的要求。然而,在實(shí)際的英語教學(xué)中,學(xué)生英語口語交際能力的培養(yǎng)一直是一個(gè)薄弱環(huán)節(jié)。許多畢業(yè)生學(xué)習(xí)了多年英語,具備了較強(qiáng)的閱讀能力,積累了較大的詞匯量,英語應(yīng)用能力考試成績(jī)也不錯(cuò),但在實(shí)際交流過程中,卻常感到力不從心,無法與外賓進(jìn)行面對(duì)面的交流。因此,提高學(xué)生的口語實(shí)際運(yùn)用能力已成為高職英語教學(xué)的當(dāng)務(wù)之急。
影響學(xué)生英語口語水平的因素。
要提高學(xué)生的口語水平,就要分析影響學(xué)生口語水平提高的主要因素。筆者在近幾年的教學(xué)中發(fā)現(xiàn),影響學(xué)生口語能力提高的原因是多方面的,但主要有以下幾個(gè)因素。
教師的口語能力教師自身素質(zhì)參差不齊,如部分教師的口語能力不強(qiáng),不能自如地進(jìn)行口語交際,無法勝任課堂交際活動(dòng)的組織和指導(dǎo)工作。同時(shí),教師授課任務(wù)繁重,在職進(jìn)修培訓(xùn)較少,口語水平的提高很難有質(zhì)的飛躍。
教師的教學(xué)理念有些教師沒有充分認(rèn)識(shí)到口語的重要性,仍然把學(xué)生能否通過有關(guān)考試看成是語言學(xué)習(xí)是否成功的唯一標(biāo)志。這種理念導(dǎo)致教師對(duì)學(xué)生口語能力培養(yǎng)的忽視,在課堂上很少有時(shí)間對(duì)學(xué)生進(jìn)行口語訓(xùn)練,使學(xué)生失去了寶貴的語言交際的機(jī)會(huì)。
教師的教學(xué)方式有些教師的課堂教學(xué)模式、教學(xué)方法與手段較為單一,仍是“滿堂灌”和“填鴨式”的教學(xué)方法,教師講,學(xué)生聽,教師讀,學(xué)生跟。只是一味強(qiáng)調(diào)語言點(diǎn)的教學(xué),不重視口語教學(xué),忽視語言的交際性,除基本的課堂用語外,教師使用口語交際的空間范圍不大,師生之間沒有形成講英語的氛圍。
學(xué)生的口語基礎(chǔ)由于高職學(xué)生生源的多樣化,學(xué)生入學(xué)時(shí)的英語水平出現(xiàn)了群體差異。比如,普通高中學(xué)生基礎(chǔ)較好,語法知識(shí)、讀寫能力有一定優(yōu)勢(shì),但他們習(xí)慣了以聽講、記筆記為主的教學(xué)方式,不太適應(yīng)更為靈活的以開口說為主的方式;對(duì)口升學(xué)的學(xué)生學(xué)過一些與專業(yè)有關(guān)的英語知識(shí),有一定的知識(shí)面,但基礎(chǔ)不太牢固,更不用說口頭表達(dá)能力了??傊?,學(xué)生是為通過中考、高考而學(xué)英語,注重的是筆頭訓(xùn)練,缺乏聽、說、讀、寫的有機(jī)結(jié)合,特別是忽視了英語口頭表達(dá)能力的培養(yǎng)。進(jìn)入職業(yè)院校后,相當(dāng)多的學(xué)生仍舊遵循中學(xué)時(shí)養(yǎng)成的學(xué)習(xí)習(xí)慣,死啃語法,沒有對(duì)口語能力的培養(yǎng)給予足夠的重視。
學(xué)生的學(xué)習(xí)心理口語的主動(dòng)性、交際性、公開性、靈活性給學(xué)生形成了心理上的壓力。中國(guó)學(xué)生大多性格內(nèi)向,缺乏自信,害怕講得不好有損面子而不敢開口。在課堂上,教師要花很多時(shí)間鼓勵(lì)學(xué)生用英語表達(dá),經(jīng)過鼓勵(lì),學(xué)生才慢慢思考,小心謹(jǐn)慎地講出一個(gè)句子。這樣一來耽誤了時(shí)間,完不成教學(xué)任務(wù),教師便不再對(duì)學(xué)生進(jìn)行鼓勵(lì)訓(xùn)練。久而久之,產(chǎn)生惡性循環(huán),越不開口講就越不會(huì)講,越不會(huì)講就越怕開口講,使學(xué)生形成心理上的障礙。
語言環(huán)境一個(gè)良好的語言環(huán)境對(duì)于提高學(xué)習(xí)者的口語能力往往起著潛移默化的作用。學(xué)習(xí)者常常是在不經(jīng)意中受到良好的語言熏陶,從而培養(yǎng)出較好的語感和語言習(xí)慣。但由于客觀條件的制約,很多高職院校尚未建立完備的外語環(huán)境,以致許多學(xué)生走出英語課堂,就很少有進(jìn)行口語練習(xí)的實(shí)踐機(jī)會(huì),自然也難以培養(yǎng)自覺說英語的習(xí)慣。
測(cè)試手段測(cè)試手段往往是學(xué)習(xí)的指揮棒。到目前為止,高職英語水平測(cè)試主要采用筆試(含部分聽力),而口語考試一直沒有組織。這從客觀上影響了教師和學(xué)生對(duì)口語的重視程度以及在口語訓(xùn)練上的積極性。
培養(yǎng)學(xué)生口語能力的主要策略。
針對(duì)上述影響口語教學(xué)的主要因素,只有及時(shí)采取正確有效的.措施,才能全面提高學(xué)生的口語交際能力。
提高英語教師的專業(yè)水平,增強(qiáng)其口語交際能力各高職院校領(lǐng)導(dǎo)要把教師的在職教育提到一個(gè)新高度來認(rèn)識(shí),大力支持在職教師的繼續(xù)教育。要制定英語教師進(jìn)修、輪修計(jì)劃,確保教師的知識(shí)更新、觀念更新。各高職院校的英語教研室可以定期組織“英語沙龍”,加強(qiáng)全校英語教師的口語訓(xùn)練,有條件的院??梢云刚?qǐng)外教對(duì)英語教師進(jìn)行定期的口語培訓(xùn),使其口語交際能力增強(qiáng),適應(yīng)教學(xué)的要求。英語教師也要自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和口語訓(xùn)練,提高自身的專業(yè)水平。確保全英的、互動(dòng)的課堂教學(xué)方式英語教師的教學(xué)理念發(fā)生了變化,專業(yè)水平提高了,口頭交際能力增強(qiáng)了,這一切都有助于他們?nèi)孢M(jìn)行課堂英語的口語訓(xùn)練。全英教學(xué)時(shí)時(shí)刻刻提醒學(xué)生是在上英語課,不要說漢語。教師在講授時(shí)說到學(xué)生聽不懂的詞語或短語可以寫在黑板上,用簡(jiǎn)單的英語來釋義,但不要說出漢語意思,給學(xué)生營(yíng)造一定的語言環(huán)境,“逼”著他們開口說英語。同時(shí),教師要加強(qiáng)研究課堂教學(xué)方法,激發(fā)學(xué)生的興趣,引導(dǎo)學(xué)生積極主動(dòng)參與,讓教師的“教”成為一種引導(dǎo),而學(xué)生的“學(xué)”成為課堂活動(dòng)的主體,使課堂成為以學(xué)生為主,運(yùn)用口語交流的活躍的學(xué)習(xí)場(chǎng)所,從而形成互動(dòng)的教學(xué)模式。在互動(dòng)的教學(xué)過程中,教師可以用提問的方式導(dǎo)入新課,引起學(xué)生的興趣,啟發(fā)他們思考。同時(shí),教師的提問也給學(xué)生創(chuàng)造了一個(gè)運(yùn)用英語進(jìn)行口頭表達(dá)的機(jī)會(huì),使學(xué)生能夠自然而然地進(jìn)入語言的運(yùn)用過程。在詞匯、語法的教學(xué)中,可以采用教師講解、學(xué)生造句的方式進(jìn)行訓(xùn)練和檢驗(yàn);在對(duì)話學(xué)習(xí)中,可以采取讓學(xué)生分角色表演的方式;在課文學(xué)習(xí)中,可以采取教師講解后讓學(xué)生進(jìn)行復(fù)述的辦法。教師也可就課文內(nèi)容聯(lián)系實(shí)際提出問題,讓學(xué)生展開討論。開展討論練習(xí)初期,教師不必苛求學(xué)生語句表達(dá)得準(zhǔn)確無誤,關(guān)鍵是讓學(xué)生張口講英語,鼓起用英語發(fā)言的勇氣,并養(yǎng)成習(xí)慣。
幫助學(xué)生克服心理障礙,鼓勵(lì)學(xué)生大膽開口講英語英語教師要使學(xué)生明白英語是一門語言交際工具,學(xué)英語不是單純學(xué)語法而是要使用它來進(jìn)行交流。要學(xué)會(huì)說,不要顧及語法是否正確,只要讓別人聽懂就行,多給學(xué)生開口說英語的機(jī)會(huì)。比如,上課時(shí)可抽出五分鐘時(shí)間讓學(xué)生輪流進(jìn)行班級(jí)報(bào)告,這樣既鍛煉了他們的膽量,也鍛煉了他們的口語水平。另外,還要對(duì)學(xué)生的進(jìn)步及時(shí)表?yè)P(yáng),對(duì)基礎(chǔ)較好和較差的學(xué)生平等對(duì)待,特別對(duì)內(nèi)向、靦腆的學(xué)生要多予鼓勵(lì)和關(guān)心,使其克服緊張、羞怯的心理障礙及對(duì)母語的依賴性。有條件的院??梢哉?qǐng)外教給學(xué)生上口語課,使學(xué)生消除心理障礙,信心大增,興趣大大提高,這樣其口語交際能力就會(huì)水到渠成地上一個(gè)新臺(tái)階。
學(xué)校、教師、學(xué)生齊努力,營(yíng)造良好的語言環(huán)境除了營(yíng)造一個(gè)良好的課堂語言環(huán)境外,還應(yīng)大力改善課外的語言學(xué)習(xí)環(huán)境。電教中心和計(jì)算機(jī)中心的開設(shè)是外語教學(xué)的兩大輔助手段。電教中心可以提供內(nèi)容豐富、語音純正的英語磁帶、光盤、錄像帶等音像材料;計(jì)算機(jī)中心則可以利用多媒體技術(shù)輔助教學(xué),讓學(xué)生更多地接觸真實(shí)的語言環(huán)境,身臨其境,潛移默化,帶著一種輕松愉快的心情學(xué)英語。這樣,學(xué)生學(xué)到的不僅僅是書本上的英語,而且也是用于交際和工作的英語,使口語交際能力得到提高。另外,高職院校還可開通英語調(diào)頻廣播,在規(guī)定的時(shí)段播放外語節(jié)目,開播閉路電視,盡可能為學(xué)生創(chuàng)造良好的語言環(huán)境。大力開展豐富多彩的第二課堂活動(dòng),也是改善高職院校整體外語環(huán)境的有效手段之一。例如,成立英語角,每周組織一次活動(dòng),每次都有學(xué)生感興趣的話題,每次活動(dòng)可由口語較好的學(xué)生組織,也可有2~3名英語教師參加輔導(dǎo)。還可由學(xué)校組織開展諸如演講比賽、朗誦比賽、課本劇表演大賽等活動(dòng),寓教于樂,使學(xué)生在輕松愉快的氛圍中訓(xùn)練口語表達(dá)能力。學(xué)生自己也可發(fā)起“宿舍英語日”活動(dòng),舍友之間用英語進(jìn)行日常交流,掀起說英語的熱潮。
改革測(cè)試手段,強(qiáng)化口語培養(yǎng)不論是學(xué)校、教師還是學(xué)生本人,對(duì)全國(guó)或者省、市組織的統(tǒng)一考試都十分重視。可能是限于條件,口語測(cè)試一直沒有。建議有關(guān)部門認(rèn)真組織研究,就高職高專英語口語能力測(cè)試的標(biāo)準(zhǔn)、方式及內(nèi)容等有關(guān)事項(xiàng)制定方案并盡快落實(shí)。
總之,高職高專英語教學(xué)的主要目的是在有限的學(xué)時(shí)內(nèi)培養(yǎng)和提高學(xué)生的英語實(shí)際運(yùn)用能力。高職院校的英語口語教學(xué)也應(yīng)在這一教學(xué)目的指導(dǎo)下,確定合理的教學(xué)目標(biāo),改變過去的教學(xué)模式,采用科學(xué)的課堂教學(xué)方法,開辟豐富多彩的第二課堂,努力提高學(xué)生的口語交際能力,從而為社會(huì)培養(yǎng)更多的合格的高級(jí)應(yīng)用型人才。
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中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十
以人為本,是科學(xué)發(fā)展觀的核心。是中國(guó)共產(chǎn)黨人堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的黨的宗旨的體現(xiàn)。護(hù)理專業(yè)于列入國(guó)家緊缺人才專業(yè),近年來,我國(guó)護(hù)理教育蓬勃發(fā)展,護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生數(shù)量不斷增加,在就業(yè)指導(dǎo)工作中,堅(jiān)持“以人為本”的教育理念,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),采取有效措施,積極開展工作,是促進(jìn)護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)的有效途徑。
1“以人為本”的就業(yè)指導(dǎo)內(nèi)涵。
“以人為本”就是以人為基礎(chǔ),以人為前提,以人為動(dòng)力,以人為目的,是科學(xué)發(fā)展觀的核心,是全心全意為人民服務(wù)的黨的宗旨的體現(xiàn).將“以人為本”的教育理念,運(yùn)用到高校大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作中具有重要的現(xiàn)實(shí)意義,它主要包括三個(gè)方面的內(nèi)涵:
一是以學(xué)生為本.切實(shí)從學(xué)生的根本利益出發(fā),采取有效措施,積極加強(qiáng)對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)的教育和引導(dǎo),努力為學(xué)生成才提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)[1]。注重對(duì)大學(xué)生個(gè)性化的就業(yè)指導(dǎo),把學(xué)生個(gè)人的全面發(fā)展作為就業(yè)指導(dǎo)工作的重點(diǎn).二是以就業(yè)指導(dǎo)的人員為本.加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)的隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)具有“職業(yè)化、專業(yè)化、專門化、信息化”的符合“四化”標(biāo)準(zhǔn)的高素質(zhì)的就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍,提高對(duì)大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)的實(shí)效[2]。三是構(gòu)建“以人為本”的大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)體系.由分散的零碎的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)提升為完整地、系統(tǒng)的、全方位的、多層次的、立體式的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)方式[3]。
2護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀。
近年來,護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生供不應(yīng)求“缺口”很大,但在畢業(yè)生就業(yè)方面,卻表現(xiàn)為供大于求相對(duì)“飽和”,我國(guó)對(duì)護(hù)士需求的“缺口”與相對(duì)的“飽和”現(xiàn)象并存[4]。護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀如下:
第一,社會(huì)需求數(shù)量大---易就業(yè).根據(jù)衛(wèi)生部統(tǒng)計(jì)信息中心數(shù)據(jù)顯示,截至底,全國(guó)注冊(cè)護(hù)士總數(shù)為204.8萬人,比增長(zhǎng)了70萬,增長(zhǎng)幅度為52%,“十一五”時(shí)期是我國(guó)護(hù)士數(shù)量增長(zhǎng)最快的時(shí)期.隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展及全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)的逐步實(shí)現(xiàn),今后護(hù)士隊(duì)伍在數(shù)量需求上還會(huì)進(jìn)一步增加,對(duì)護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生的需求會(huì)進(jìn)一步擴(kuò)大,護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生易就業(yè).
第二,用人單位要求高---難就業(yè).隨著社會(huì)對(duì)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量的期望值越來越高,醫(yī)院等用人單位招聘護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生的要求也相應(yīng)提高.用人單位重視的`因素包括:專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、思想道德素養(yǎng)、應(yīng)變能力、責(zé)任意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力、解決問題能力、自主學(xué)習(xí)能力、工作主動(dòng)性和敬業(yè)精神等[5]。本科護(hù)生除了具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)知識(shí)和過硬的護(hù)理技術(shù)操作能力外,還應(yīng)加強(qiáng)其科研能力、社交能力、人文素質(zhì)、內(nèi)在美與外在美[6]。用人單位對(duì)護(hù)理畢業(yè)生的個(gè)人素質(zhì)、綜合能力、服務(wù)內(nèi)涵和領(lǐng)域等方面要求越來越高,就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益嚴(yán)峻,護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)存在一定的難度.
第三,畢業(yè)生期望值高---“有業(yè)不就”。部分護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生(特別是本科生)希望找到一份理想的工作,不愿意到西部、基層、社區(qū)、企業(yè)去就業(yè),不愿從合同工、臨時(shí)工做起,追求高薪、追求舒適與穩(wěn)定的工作,加上部分用人單位存在試用期長(zhǎng)、畢業(yè)生權(quán)益和待遇得不到保障的現(xiàn)象,這些促使了護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生“有業(yè)不就”.
3“以人為本”就業(yè)指導(dǎo)工作主要措施。
3.1實(shí)施個(gè)性化的護(hù)理教育教育部強(qiáng)調(diào),解決畢業(yè)生就業(yè)不能臨時(shí)“抱佛腳”,高校日常工作要以就業(yè)為導(dǎo)向.隨著醫(yī)療改革的不斷深入,社會(huì)對(duì)護(hù)理教育提出了更高的要求.為了適應(yīng)社會(huì)需要,提高護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生的質(zhì)量,護(hù)理教育要以人才需求要求進(jìn)行護(hù)理專業(yè)人才培養(yǎng)模式教學(xué)改革,突出護(hù)理專業(yè)特色,注重學(xué)生個(gè)性發(fā)展和主體地位,培養(yǎng)受社會(huì)歡迎的護(hù)理人才.
3.2加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化就業(yè)信息服務(wù)隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和人才市場(chǎng)的不斷發(fā)展,大學(xué)畢業(yè)生供需矛盾日益突出,就業(yè)指導(dǎo)的作用顯得越來越重要,高校要把就業(yè)指導(dǎo)作為培養(yǎng)人才工作的重要環(huán)節(jié)來抓,加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)的隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)思想政治素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)的高素質(zhì)的就業(yè)指導(dǎo)隊(duì)伍,能為學(xué)生提供方便快捷地就業(yè)信息服務(wù).
3.3開展全程化的就業(yè)指導(dǎo)分階段對(duì)學(xué)生進(jìn)行適應(yīng)性就業(yè)指導(dǎo),引導(dǎo)他們樹立正確的就業(yè)觀和職業(yè)理想.第一階段在新生入學(xué)教育期間,通過對(duì)護(hù)理專業(yè)介紹、分析護(hù)理專業(yè)現(xiàn)階段的就業(yè)形勢(shì),幫助學(xué)生明確奮斗目標(biāo)和努力方向.第二階段是在第2-5學(xué)期,重點(diǎn)是幫助學(xué)生積累資本、培養(yǎng)自信.在強(qiáng)化學(xué)生專業(yè)知識(shí)的基礎(chǔ)上,重視和加強(qiáng)學(xué)生人文素質(zhì)的培養(yǎng),注重開展面向廣泛、全員參與、內(nèi)容豐富的護(hù)理技能大賽、護(hù)理禮儀大賽等培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)道德,強(qiáng)化職業(yè)技能,塑造良好職業(yè)形象等,鼓勵(lì)學(xué)生參加社團(tuán)及職業(yè)技能培訓(xùn),為就業(yè)提供核心競(jìng)爭(zhēng)力,提升自身綜合素質(zhì),為就業(yè)作好充分準(zhǔn)備.第三階段在實(shí)習(xí)前一個(gè)學(xué)期,通過就業(yè)技巧培訓(xùn)、模擬招聘會(huì)、就業(yè)形勢(shì)報(bào)告、專題講座等方式,讓學(xué)生全面了解高校畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)、行業(yè)狀況及用人單位的要求,掌握就業(yè)技巧和方法,積極引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)清當(dāng)前形勢(shì),樹立正確的就業(yè)、擇業(yè)觀念、增強(qiáng)學(xué)生的就業(yè)心理素質(zhì),提高競(jìng)爭(zhēng)力.第四階段是實(shí)習(xí)階段,通過各種形式的招聘實(shí)例指導(dǎo),對(duì)學(xué)生如何抓住機(jī)會(huì)、參加面試以及如何簽約等情況進(jìn)行具體指導(dǎo),幫助學(xué)生合理規(guī)劃職業(yè)生涯,及時(shí)調(diào)整就業(yè)心態(tài),把握就業(yè)機(jī)遇,有效提高就業(yè)成功率.
3.4加強(qiáng)思想政治教育隨著高校就業(yè)指導(dǎo)的全程化,就業(yè)指導(dǎo)的德育功能日益顯現(xiàn).培養(yǎng)合格的護(hù)理人才,不僅應(yīng)是知識(shí)扎實(shí),能力過硬,而且更要學(xué)會(huì)“做人”、“做事”、“做學(xué)問”,要有正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀.為此,在就業(yè)指導(dǎo)過程中要注重大學(xué)生思想政治教育,組織開展以“主題鮮明,形式多樣,注重實(shí)效”為指導(dǎo)思想,以世界觀、人生觀、價(jià)值觀教育為核心,以愛國(guó)情操的培養(yǎng)和道德品質(zhì)的塑造為主線,形式多樣的畢業(yè)教育、就業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)教育等活動(dòng),引導(dǎo)廣大護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生自覺把個(gè)人的前途、命運(yùn)與祖國(guó)和人民的需要結(jié)合起來,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,降低就業(yè)期望值,積極主動(dòng)地到基層和艱苦行業(yè)就業(yè).
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中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十一
近年來,中職畢業(yè)生雖一直保持較高的就業(yè)率,但就業(yè)的穩(wěn)定性和質(zhì)量并不高。其原因是中職生在專業(yè)選擇、就業(yè)定位和未來發(fā)展等方面普遍存在較大的盲目性,很多學(xué)生對(duì)個(gè)人未來的職業(yè)生涯缺少規(guī)劃,不知將來該做什么、適合做什么。由此可見,做好職業(yè)生涯規(guī)劃十分重要。
筆者多年從事中職生職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,就如何幫助中職生進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃進(jìn)行了一些思考。
一個(gè)學(xué)生的擇業(yè)目標(biāo)是否能實(shí)現(xiàn),除個(gè)人才能、經(jīng)驗(yàn)、機(jī)遇等條件外,還取決于個(gè)體職業(yè)期望是否合理。人的一生對(duì)職業(yè)認(rèn)識(shí)在不斷發(fā)展,隨之,職業(yè)期望也在不斷發(fā)展。中職生年齡一般不足19歲,身心還不成熟,但他們馬上面臨就業(yè),故對(duì)中職生而言,客觀準(zhǔn)確地制定自己個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃自然必不可少。這樣能使自己逐漸形成科學(xué)、合理的職業(yè)期望,有利于發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),揚(yáng)長(zhǎng)避短,順利走上工作崗位并能很快適應(yīng)和發(fā)揮個(gè)人的潛力。
個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)是對(duì)自我的分析,認(rèn)識(shí)自我無論在什么時(shí)候、什么地方都是一個(gè)人所必須掌握的。只有認(rèn)識(shí)自己的性格、氣質(zhì)、能力、興趣以及自己的長(zhǎng)短處,才能按照自己的這些特點(diǎn)來找到真正屬于自己的東西。職業(yè)選擇也一樣,如自己天生好動(dòng)、比較粗心,就不能選擇會(huì)計(jì)這一職業(yè)。但很多人在當(dāng)初選擇職業(yè)時(shí)并沒考慮到自己的興趣或性格,而直接考慮這個(gè)職業(yè)的社會(huì)地位或外界影響。一時(shí)選擇錯(cuò)誤,不免有點(diǎn)遺憾,但是自己可利用課余再去學(xué)習(xí)一些自己感興趣的專業(yè)。有位朋友,因中考失利,考進(jìn)了一所中職學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè),但他一直對(duì)電腦感興趣,課余時(shí)間就不斷學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識(shí),現(xiàn)他在一家民營(yíng)企業(yè)擔(dān)任網(wǎng)管,而他的工作績(jī)效并不輸于同行本科生??梢?,充分認(rèn)識(shí)自己對(duì)將來職業(yè)選擇和傾向起著至關(guān)重要的作用。
完成認(rèn)識(shí)自我后,接下來的就是給自己一個(gè)合理定位。中職生尤其需要給自己一個(gè)準(zhǔn)確定位,只有定位準(zhǔn)確,才能理性選擇職業(yè)。這個(gè)定位很有講究,如果定得太高,工作找不到;定得太低,又無法展現(xiàn)自己的能力。
其實(shí),工作與學(xué)習(xí)是密不可分的,工作是在實(shí)踐中學(xué)習(xí),而學(xué)習(xí)則是為了更好地實(shí)踐,就看自己更需要什么、對(duì)將來的規(guī)劃是什么。要先學(xué)習(xí),再工作,因?yàn)橄葘W(xué)習(xí)比先工作更適合將來的長(zhǎng)期發(fā)展。有位女生,初中畢業(yè)直接考入了民航中職學(xué)校。畢業(yè)后她當(dāng)了空姐,每月收入很不錯(cuò),但一年后,她又去學(xué)習(xí)了,希望取得更高學(xué)歷。她從為,空姐只是暫時(shí)可以獲得高收入,但吃的是青春飯,必須為將來做打算?,F(xiàn)在外面很多人都在邊工作邊學(xué)習(xí),目的就是為了保住自己的崗位而不被淘汰,或者為了晉升或跳槽。在不用工作的情況下,把書讀好極為重要,至少不用那么辛苦地兩面作戰(zhàn)。
當(dāng)然,個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃除對(duì)以上就業(yè)準(zhǔn)備規(guī)劃外,還應(yīng)包括就業(yè)后的規(guī)劃。有工作后,規(guī)劃重點(diǎn)就該考慮如何保住崗位、如何晉升等等。成功只青睞懂得把握機(jī)會(huì)的人和懂得如何提升自己的人,所以應(yīng)盡可能多地參加各種培訓(xùn)提高自己能力,并每5年制定一次目標(biāo),隨時(shí)間變化再做相應(yīng)調(diào)整??傊?,“三百六十行,行行出狀元”,中職生也是人才,只要有一套系統(tǒng)合理的職業(yè)生涯規(guī)劃,相信每個(gè)人都能獲得成功。俄國(guó)寓言大師克雷洛夫有句名言:“現(xiàn)實(shí)是此岸,理想是彼岸,中間隔著湍急的河流,行動(dòng)則是架在川上的橋梁。”任何偉大目標(biāo)、偉大計(jì)劃,最終必然落實(shí)到行動(dòng)上??梢姡袆?dòng)是成功的保證。只要用積極的行動(dòng)去選擇并實(shí)現(xiàn)自己的人生規(guī)劃,成功就在腳下。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十二
人生就像是一段跑道,假如你不時(shí)時(shí)辰刻向前沖,那麼你永遠(yuǎn)都會(huì)落人一截,假如你不持之以恒地跑而前功盡棄。那麼,領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)上的成功者永遠(yuǎn)都不能夠是你。
彈指間,三年的中專生活快要完畢了,不得不供認(rèn)初中在茫然中過來。上中專當(dāng)前,我覺得本人成熟了,可以比擬理想地考慮成績(jī)。雖然我還有許多想法,但我認(rèn)識(shí)到了夢(mèng)想。夢(mèng)想并不是遙遙無期。只需努力就一定觸手可及。
作爲(wèi)當(dāng)今中專生的我們,該當(dāng)讓本人的中專生活過得空虛精彩,再不能一日一日的消磨光陰了。中專是我們進(jìn)入社會(huì)的直達(dá)站。在這人才競(jìng)爭(zhēng)劇烈的時(shí)代,爲(wèi)了生活,你不得不在中專時(shí)期學(xué)好專業(yè)知識(shí)、學(xué)好如何爲(wèi)人處世,來面對(duì)理想的社會(huì)。
職業(yè)就像生命的臺(tái)階,需求在不同的時(shí)期、站在不同的高度來審視本人。
自我看法。
如今社會(huì)是一個(gè)經(jīng)濟(jì)迅速的社會(huì),也是一個(gè)充溢競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)!提早做好本人的規(guī)劃對(duì)我們更好的順應(yīng)社會(huì)打下根底,作爲(wèi)新時(shí)代的中專生,就應(yīng)該對(duì)社會(huì)有一個(gè)清醒的環(huán)境等等。對(duì)本人的性情才能都應(yīng)有清醒的看法,只要這樣我們才干更好順應(yīng)社會(huì),爲(wèi)社會(huì)做出更大的奉獻(xiàn),更好的完成本人的人生價(jià)值。
我的根本狀況:
1、我叫傅林城,大名紅毛,來自揭陽(yáng)普寧,往年18歲。我是一名中職生,目前所學(xué)的專業(yè)爲(wèi)模具設(shè)計(jì)與制造。自大家庭并不富裕,父母終年在外賺錢,辛辛勞苦掙錢只要一個(gè)目的供我讀書,希望我未來能高人一等。
2、我的性情可以說是具有兩面性的,但我的內(nèi)向卻大于外向。
3、我的興味喜好比效普遍,特別是在文藝方面的才干比擬多。例如:音樂、舞蹈、書法、運(yùn)動(dòng)等等都是我平常專業(yè)工夫的喜好。但是我的文科類卻不怎樣理想,不過我既然選擇模具這方面就要靈敏的運(yùn)用,并且掌握這方面的知識(shí)。
4、我在模具這方面有比擬扎實(shí)的根底,平常在鉗工,模具組裝方面屢次理論,累積經(jīng)歷。不過還要多純熟做好這方面的筑固,在其它c(diǎn)ad制圖,pore軟件也有一定的根底知識(shí),還要?jiǎng)勇圃旒皥D片處置也是我追求的,平常也會(huì)搞一些小動(dòng)畫,如處置一些圖片,所以我計(jì)劃在這方面做好各方面的運(yùn)用知識(shí),并且進(jìn)入更深層次去理解它。
5、我的座右銘是:古月到古人,時(shí)代在刪繁就簡(jiǎn),生活在領(lǐng)異標(biāo)新。
1、我已具有的職業(yè)品德素質(zhì):
我雖然不是最崇高的人,但是我有老實(shí)守信的品德。不會(huì)去詐騙和應(yīng)用他人,不過還要經(jīng)過學(xué)習(xí)來不時(shí)充識(shí)本人。
2、我尚不具有的職業(yè)品德素質(zhì):
我沒有享樂耐勞的肉體,但是我一定會(huì)堅(jiān)持究竟,無論做什麼事情都要?jiǎng)倧?qiáng),學(xué)習(xí)生活中難免遇到波折,只要置信本人的力氣,才會(huì)有持之以恒的追求目的的勇氣。
3、我應(yīng)該怎樣去培育本人的職業(yè)素質(zhì):、
多應(yīng)用課余工夫來閱讀一些關(guān)于成功企業(yè)家的閱歷,把他們當(dāng)做我的典范,還要仔細(xì)聽取他人的意見。
廣東省工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)校是一所省教育廳直屬全日制重點(diǎn)中等學(xué)校,是一所花園式的校園,其中翠草茵茵、綠樹成蔭、空氣清爽、環(huán)境優(yōu)美。
擁有實(shí)習(xí)工廠、各類實(shí)習(xí)實(shí)驗(yàn)室共28個(gè),計(jì)算機(jī)800多臺(tái),多媒體電教室、閉路電視演播室等古代化教學(xué)設(shè)備及各種文娛體育設(shè)備。圖書館藏書10萬余冊(cè),計(jì)算機(jī)管理,實(shí)行開架借書,電子閱覽室亦可網(wǎng)上沖浪。
爲(wèi)片面推進(jìn)素質(zhì)教育,拓展德育外延,進(jìn)步先生專業(yè)技藝程度,進(jìn)一步豐厚校園文明生活,學(xué)校每年舉行校園藝術(shù)節(jié)暨技藝節(jié)?;顒?dòng)貫徹整個(gè)學(xué)年,活動(dòng)主題:“知識(shí)改動(dòng)命運(yùn),技藝左右人生”?;顒?dòng)內(nèi)容豐厚,各類先生教師組成的`協(xié)會(huì)都會(huì)圍繞這個(gè)活動(dòng)。經(jīng)過活動(dòng)努力營(yíng)建積極向上、安康生動(dòng)的校園活動(dòng)氣氛,爲(wèi)廣闊師生搭建開掘本身潛力、展現(xiàn)藝術(shù)才干和發(fā)揚(yáng)專業(yè)技藝程度的平臺(tái),激起教師與我們的創(chuàng)新和進(jìn)步理論才能,展現(xiàn)職業(yè)教育先生的風(fēng)采,讓更多的先生在活動(dòng)中取得成功的體驗(yàn),享用學(xué)習(xí)和生長(zhǎng)的高興。
1、模具行業(yè)開展前景剖析
我國(guó)模具產(chǎn)業(yè)年進(jìn)出口規(guī)模已到達(dá)40億美元,模具行業(yè)被普遍看好,體制變革和機(jī)制轉(zhuǎn)換步伐放慢,產(chǎn)業(yè)構(gòu)造日趨合理,次要表現(xiàn)爲(wèi)大型、精細(xì)、復(fù)雜、短命命模具規(guī)范件開展速度高于行業(yè)的總體開展速度。近年來我國(guó)塑料模具和壓鑄模具比例增大;面向市場(chǎng)的專業(yè)模具廠家數(shù)量及才能添加較快;隨著經(jīng)濟(jì)體制變革的不時(shí)深化,“三資”及民營(yíng)企業(yè)的開展很快。
此外,國(guó)際涌現(xiàn)出一大批模具行業(yè)的民營(yíng)龍頭企業(yè),民營(yíng)模具企業(yè)的崛起是整個(gè)中國(guó)模具產(chǎn)業(yè)構(gòu)造中的嚴(yán)重調(diào)整,民營(yíng)模具企業(yè)在整個(gè)模具市場(chǎng)中已占相對(duì)的主導(dǎo)位置,減速了模具行業(yè)的疾速開展。
近年來我國(guó)修建、汽車、電子、拆卸、科技等產(chǎn)業(yè)迅猛開展,不同水平的帶動(dòng)了模具行業(yè)的開展,而模具產(chǎn)業(yè)的日漸成熟也爲(wèi)其他產(chǎn)業(yè)的消費(fèi)效率有著非常重要的促進(jìn)作用,總的來說我國(guó)模具行業(yè)曾經(jīng)進(jìn)入產(chǎn)需兩旺,繼續(xù)疾速開展階段。
2、模具專業(yè)知識(shí)自我鑒定
三年的中專校園生活是我人生的一大轉(zhuǎn)機(jī)點(diǎn),我學(xué)的專業(yè)是模具設(shè)計(jì)與制造。三年來,我不斷都很注重本人的專業(yè)知識(shí)。我還積極的參與學(xué)校組織的各項(xiàng)培訓(xùn),在學(xué)好實(shí)際的同時(shí),注重與理論相合。
在校時(shí)期,我在實(shí)際知識(shí)方面根本掌握了《模具設(shè)計(jì)與制造》、《工藝鉗工》、《機(jī)械制圖》、《金屬資料與熱處置》、《機(jī)械根底》、《電工學(xué)》、《機(jī)床夾具》、《機(jī)械制造工藝》、《企業(yè)管理技術(shù)》、《金屬資料與熱處置》、《計(jì)算機(jī)使用根底》、《數(shù)控機(jī)床編程》、《公差配合與技術(shù)測(cè)量》、《數(shù)控加工工藝學(xué)》、《失業(yè)指點(diǎn)》、《數(shù)控加工技術(shù)》等技術(shù),除此之外,我還學(xué)習(xí)了《語文》、《政治》、《體育》、《數(shù)學(xué)》、《英語》等科目來增長(zhǎng)本人的實(shí)際知識(shí)。
如今我還純熟運(yùn)用機(jī)械制圖、機(jī)械原理與零件、塑料模具、機(jī)床夾具、數(shù)控車、銑、線切割、電火花、cad、cam等實(shí)踐操作,并且屢次失掉教師的好評(píng),還拿到了有關(guān)模具專業(yè)的一些材料證書,爲(wèi)本人未來從事此技術(shù)任務(wù)打下了很好的根底。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十三
古語有云:志不定,天下無可成之事。制定職業(yè)生涯規(guī)劃對(duì)于每個(gè)人,尤其是在校高中學(xué)生是非常重要的。只有當(dāng)我們制定了明確的規(guī)劃書,我們才會(huì)有奮斗的目標(biāo)和方向,才能時(shí)刻檢驗(yàn)自身的所作所為是否正確,才能為自身謀得精彩人生!
通過冷靜的自我剖析,理性的思考,我對(duì)自身的性格及自身的未來有了一個(gè)更透徹,更全面的認(rèn)識(shí)。這使我寫下了如下的職業(yè)規(guī)劃書:職業(yè)興趣:
我的理想職業(yè)是在外企當(dāng)一名注冊(cè)會(huì)計(jì)師,我希望自身將來有一份穩(wěn)定體面的工作,而注會(huì)無疑是最佳選擇,我現(xiàn)在是一名高二學(xué)生,希望高中畢業(yè)后能考上一所重點(diǎn)大學(xué)。
職業(yè)能力:
我相信通過高中三年的學(xué)習(xí)和大學(xué)階段的學(xué)習(xí),在專業(yè)方面,我的能力會(huì)得到極大的提升。
個(gè)人特質(zhì):
我的個(gè)性比較溫和,有耐心,有極強(qiáng)的責(zé)任心,與同學(xué)關(guān)系相處融洽,但不太善于和陌生人交流,我選擇注會(huì)這個(gè)職業(yè),從一定意義上講,也是希望可以鍛煉自身與他人交流的能力。
職業(yè)價(jià)值觀:
我認(rèn)為,無論從事什么職業(yè),最重要的一點(diǎn)是喜歡并可以勝任這份工作,我認(rèn)為注會(huì)是一個(gè)比較適合我的工作。同時(shí),可能是因?yàn)樽陨淼哪赣H是外企的工作人員,對(duì)于外企有更多的了解和期待,可以保持一種進(jìn)取的心態(tài),積極向上的精神面貌,有時(shí)間,有能力,也有優(yōu)勢(shì)進(jìn)一步豐富自身,充實(shí)自身。
勝任能力:
優(yōu)勢(shì):
1.基礎(chǔ)扎實(shí),專業(yè)知識(shí)豐富。
2.責(zé)任心強(qiáng),有耐心。
3.人緣好,與周圍的人相處融洽。
劣勢(shì):
1.不擅長(zhǎng)與陌生人溝通。
2.缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。
社會(huì)環(huán)境分析:當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,大學(xué)畢業(yè)生普遍出現(xiàn)找工作難的問題。應(yīng)對(duì)這一問題,我們所能做的就是提升自身綜合能力,加強(qiáng)專業(yè)技能修養(yǎng),同時(shí)具備不錯(cuò)的社會(huì)適應(yīng)能力。作為剛步入高中應(yīng)意識(shí)到競(jìng)爭(zhēng)的激烈性,我們不但要和同等學(xué)歷的其他高校畢業(yè)生比,而且還要和??茖W(xué)歷,甚至研究生學(xué)歷的人比。因此,唯有加強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)力,才可在這社會(huì)中占有一席之地。
1.行業(yè)分析:注會(huì)是當(dāng)今比較熱門也比較稀缺人才的一個(gè)專業(yè)。
2.職業(yè)分析:外企工作環(huán)境相對(duì)單純,對(duì)注會(huì)本身的專業(yè)技能要求較高,社會(huì)地位和待遇都相對(duì)較好。
3.企業(yè)分析:能在工作期間得到出國(guó)進(jìn)修的機(jī)會(huì)4.地區(qū)分析:之因此選擇上海,首先是因?yàn)樗俏覈?guó)經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)地區(qū),而且父母會(huì)在我工作的地方定居,也希望他們能過上現(xiàn)代化,高節(jié)奏的舒適生活!
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十四
作為一個(gè)中職生,我們更早一步地規(guī)劃未來,制定目標(biāo),為自我即將踏出社會(huì)作鋪墊。在這個(gè)時(shí)候,如果對(duì)自我的目標(biāo)不清晰,就好像上司說隨時(shí)裁員,微軟離破產(chǎn)永遠(yuǎn)僅有半年,醫(yī)院告訴家屬病人可能隨時(shí)醒來,又可能永遠(yuǎn)不醒。未來一片迷霧,讓人心里永遠(yuǎn)定不下心神,又怎樣能好好學(xué)習(xí)好好工作呢由此看來,制定職業(yè)規(guī)劃對(duì)于我們中職生來說有多么重要與不平常啊。
此刻這個(gè)社會(huì),職業(yè)規(guī)劃必不可少,此刻的學(xué)習(xí)是為了將來的生活,為了未來能在社會(huì)中安穩(wěn)地生存,僅有試著為自我擬定一份職業(yè)規(guī)劃,才能將來在社會(huì)上立足時(shí)不慌不忙,冷靜地照著自我設(shè)計(jì)好的路線走,不必愚蠢地浪費(fèi)時(shí)間。中國(guó)是個(gè)人口擁擠的大國(guó),就業(yè)難是個(gè)普遍的難題,若此時(shí)不為自我先布置好前程,又怎樣能到時(shí)再社會(huì)上占據(jù)一席之地所以,我在此為自我寫一份職業(yè)規(guī)劃書,設(shè)定目標(biāo),才有動(dòng)力。
經(jīng)過對(duì)自身良好的剖析,理性的思量,我透析自我的性格,更全面地思考了未來,于是,我寫下了如下的職業(yè)規(guī)劃書:
人的一生中,夢(mèng)想總會(huì)隨著思想的成熟而變化。從很小的時(shí)候開始,我就擁有了許多夢(mèng)想,但小時(shí)候的離奇夢(mèng)想,又怎能搬到現(xiàn)實(shí)當(dāng)中來,所以,經(jīng)過深思熟慮后,我下了決心,選定了一個(gè)明確的目標(biāo)——平面設(shè)計(jì)師。
我喜歡繪畫與計(jì)算機(jī),從小就喜歡設(shè)計(jì)各種各樣稀奇古怪的東西,我相信,我的興趣愛好能夠成就我的職業(yè),因?yàn)檫@便是我的職業(yè)夢(mèng)想,我熱愛它。
我此刻是一個(gè)平面設(shè)計(jì)專業(yè)一年級(jí)的在校讀書的中職生,正在初步學(xué)習(xí)素描和計(jì)算機(jī),下個(gè)學(xué)期,將開始學(xué)習(xí)我期待已久的平面廣告設(shè)計(jì)課程,我將一絲不茍,專心致志地學(xué)習(xí),不荒廢時(shí)間,定要為將來打好基礎(chǔ),做一個(gè)優(yōu)秀且出色的平面設(shè)計(jì)師。畢業(yè)后在深圳找一份設(shè)計(jì)師的工作,實(shí)現(xiàn)自我的終極目標(biāo),開始新生活。
在下,是一個(gè)典型的雙子座女孩,好奇心異常強(qiáng),理解新事物快,喜歡打破常規(guī),這對(duì)于設(shè)計(jì)新事物,有著很大的幫忙,我認(rèn)為自我十分適合平面設(shè)計(jì)這門專業(yè),并且必須能勝任。我的性格是比較溫和,低調(diào),有職責(zé)心,有公德心,與周圍的人相處十分融洽。在學(xué)校,我是個(gè)幽默,調(diào)節(jié)人際關(guān)系強(qiáng)的人,教師交給我做的事情,必須全力以赴,做到最好,經(jīng)常得到教師的贊賞。班里時(shí)常要求我們?cè)O(shè)計(jì)手抄報(bào),開動(dòng)我們的思維,為此,我愈來愈喜歡這個(gè)專業(yè),我對(duì)自我設(shè)計(jì)出來的`東西,有成就感。
我認(rèn)為,先就業(yè),在擇業(yè),是最好的就業(yè)方式。先就業(yè),再仔細(xì)地尋找與自我最匹配的,最適合自我的工作。這份工作,不必須要高薪,不必須要高職位,最重要的是自我喜歡,并且適宜自我,自我能掌握得當(dāng)。同時(shí),仍舊要不斷提高自身素質(zhì),學(xué)習(xí)更多的能幫忙提升自我專業(yè)的技能,鍛煉自我,豐富生活,為自我創(chuàng)造一個(gè)完美的未來。
所以,一開始,我只期望進(jìn)入一家廣告公司當(dāng)一個(gè)小的設(shè)計(jì)師,待自我本事得到必須的提升后,再一步一步往高處走,繼而創(chuàng)業(yè)。
優(yōu)勢(shì)。
1、性格外向卻溫和,人緣好,待人處世成熟,職責(zé)心強(qiáng),有耐心。
2、興趣廣泛,理解新事物極快,寫作本事甚強(qiáng)。
3、專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),知識(shí)了解范圍廣。
劣勢(shì)。
缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。
家庭環(huán)境分析:我出生在深圳,父母是普通市民,做做小生意,家里經(jīng)濟(jì)本事不太好。我自知這一點(diǎn),所以從小獨(dú)立意識(shí)就十分強(qiáng)的我,從初中開始就學(xué)會(huì)利用暑假寒假的時(shí)間,找臨時(shí)工作。雖然家里條件不太好,但從小到大,我受的卻是最好的教育,爸爸媽媽期望我勤奮努力,自立自強(qiáng),他們自我亦為了生計(jì)而奔波勞累,為了我和弟弟的學(xué)業(yè)。父母總是無條件為我們付出,把期望寄托在我們身上,愿我們以后走的道路能夠通暢。一個(gè)平凡的家庭,一個(gè)平凡的我,都很幸福,很無憂無慮地生活著。家人給我的不離不棄,是我拼搏的最大動(dòng)力。
我的家人們,都十分支持我學(xué)習(xí)這平面設(shè)計(jì)的專業(yè),他們認(rèn)為只要是我的夢(mèng)想,我就必須能學(xué)習(xí)得很好。
學(xué)校環(huán)境分析:我所就讀的是光明第二職業(yè)技術(shù)學(xué)校,學(xué)校設(shè)備齊全,并且能夠?yàn)槲覀児┙o社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì),能使我們盡快適應(yīng)社會(huì)。
社會(huì)環(huán)境分析:社會(huì)上此刻經(jīng)濟(jì)不景氣,許多大學(xué)生畢業(yè)后找不到工作。我生活在深圳這個(gè)人口眾多的城市,找工作更是難上加難。所以,作為一個(gè)中職生,應(yīng)當(dāng)意識(shí)到競(jìng)爭(zhēng)的激烈,不要好高騖遠(yuǎn),應(yīng)當(dāng)時(shí)刻提高自身綜合本事,加強(qiáng)技術(shù)本事,具備良好的社會(huì)適應(yīng)本事。唯有不斷增強(qiáng)自身本事,才能在這殘酷的社會(huì)中占據(jù)一席之地,實(shí)現(xiàn)自我的夢(mèng)想。
1、行業(yè)分析:對(duì)于廣告設(shè)計(jì)這個(gè)行業(yè),我認(rèn)為社會(huì)對(duì)它的需求量愈來愈大。
(1)從市場(chǎng)上看,廣告是眾商家推銷產(chǎn)品的主要途徑。
(2)從企業(yè)上看,廣告是各個(gè)大小企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的重要武器。
(3)從消費(fèi)層上看,廣告引導(dǎo)消費(fèi),刺激消費(fèi)。
公益廣告同時(shí)還存在教育與指責(zé)的作用。
由此看來,廣告起了促進(jìn)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用。在我看來,廣告設(shè)計(jì)這個(gè)行業(yè)永遠(yuǎn)是無量前途的,人們需要他并依靠它,生活中不可能缺少它,所以,我選擇廣告這個(gè)行業(yè),是我經(jīng)過深思熟慮的,我相信它能使我在社會(huì)上立足。
2、職業(yè)分析:平面設(shè)計(jì)師這個(gè)職業(yè),環(huán)境干凈,氛圍不會(huì)緊張,使人較為舒適,待遇好和地位較高,有必須的發(fā)展空間??墒牵?dāng)前社會(huì)上的設(shè)計(jì)師已經(jīng)足夠多了,若要找尋設(shè)計(jì)師工作,可能會(huì)比較難。這就需要我們更全面地發(fā)展自我,增強(qiáng)技能,并擁有更加突出的特點(diǎn),令聘請(qǐng)方眼前一亮。
3、地域分析:深圳是經(jīng)濟(jì)特區(qū),是個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城市,毗鄰港澳,交通便利,工業(yè)區(qū)眾多,改革開放仍在進(jìn)行中。并且趨勢(shì)一片大好。
職業(yè)定位。
機(jī)會(huì)因素。
人才市場(chǎng)招聘。
威脅因素。
各大中高職校競(jìng)爭(zhēng)者的競(jìng)爭(zhēng)。
優(yōu)勢(shì)。
專業(yè)知識(shí)功底深。
擁有讓人認(rèn)可的專業(yè)資格證書。
劣勢(shì)。
缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
結(jié)論:
職業(yè)目標(biāo)。
從事平面設(shè)計(jì)職業(yè)。
職業(yè)發(fā)展策略。
進(jìn)入大小企業(yè)就職。
職業(yè)發(fā)展途徑。
實(shí)打?qū)嵏伞?BR> 具體路徑。
在深圳周邊公司應(yīng)聘。
時(shí)間。
計(jì)劃名稱。
總目標(biāo)。
分目標(biāo)。
計(jì)劃資料。
2010~20xx。
短期計(jì)劃。
一二年級(jí)要完成學(xué)校規(guī)定的所有學(xué)習(xí)計(jì)劃,三年級(jí)開始實(shí)習(xí)。
高一:學(xué)習(xí)基本的美術(shù)與計(jì)算機(jī)。
高二:參加計(jì)算機(jī)考證與英語考證。
高三:進(jìn)入社會(huì)實(shí)踐,參加平面設(shè)計(jì)比賽,為畢業(yè)后的實(shí)習(xí)做準(zhǔn)備。
20xx~20xx。
中期計(jì)劃。
(工作五年計(jì)劃)。
順利畢業(yè),找到工作。
以積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn)為主,同時(shí)儲(chǔ)蓄資金。
前兩年主要是學(xué)習(xí)強(qiáng)化,打定基礎(chǔ),后三年在外經(jīng)歷,磨練自我的意志,本事,增加社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。儲(chǔ)蓄資金為創(chuàng)業(yè)做準(zhǔn)備。
20xx~20xx。
長(zhǎng)期計(jì)劃。
(創(chuàng)業(yè))。
工作表現(xiàn)優(yōu)秀,收集人脈,繼而創(chuàng)業(yè)。
創(chuàng)業(yè)——?jiǎng)?chuàng)辦自我的廣告公司(或工作室)。
首先在廣告公司打好人脈,必須擔(dān)任管理級(jí)別的職位,再尋找投資者或合作人共同開辦公司創(chuàng)業(yè),一步一步將公司擴(kuò)大。
評(píng)估調(diào)整。
同學(xué)們都在說:“計(jì)劃趕不上變化?!笔聦?shí)亦是如此。職業(yè)規(guī)劃僅僅是一時(shí)的計(jì)劃,隨時(shí)會(huì)因?yàn)橥獠恳蛩?,環(huán)境因素甚至個(gè)人因素而不得實(shí)現(xiàn),所以,一份職業(yè)規(guī)劃書不可能伴隨終身,隨時(shí)都有可能要作出調(diào)整,或者是一點(diǎn)一點(diǎn)完善,最終邁向成功。
作為一個(gè)新時(shí)代的女性,應(yīng)當(dāng)自立自強(qiáng),自給自足,為自我的精彩人生做出最璀璨地計(jì)劃,一切靠自我,腳踏實(shí)地,安安分分,學(xué)會(huì)生存,努力發(fā)展,在業(yè)內(nèi)做出口碑來。從小的目標(biāo)到大的目標(biāo),需要循序漸進(jìn),不可操之過急,,先從小公司做起,積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn),豐富自我的知識(shí)范疇,再向大公司求職。
但無論生活變化有多大都好,依然阻止不了我的步伐,依舊會(huì)選擇設(shè)計(jì)師這個(gè)職業(yè),憑著對(duì)設(shè)計(jì)的熱愛,我相信我能不留余地地展現(xiàn)我自我,走上的,是陽(yáng)光大道。
我會(huì)按照職業(yè)規(guī)劃書上的做,并且半年檢驗(yàn)一次,自我是否做到了當(dāng)初的計(jì)劃。半年,人會(huì)有一點(diǎn)的改變,在這個(gè)時(shí)候去發(fā)現(xiàn)自我的缺陷,容易端正態(tài)度,改正錯(cuò)誤。還要將規(guī)劃書作出必須的調(diào)整,與時(shí)代并進(jìn),增加自我的新想法,使自我發(fā)展得更為得心應(yīng)手,如虎添翼。
結(jié)束語。
我認(rèn)為,作為一個(gè)中職生,就應(yīng)當(dāng)盡早地樹立自我的完美的職業(yè)夢(mèng)想,堅(jiān)定信心,向那個(gè)方向行走,不顧一切。想把自我的夢(mèng)想轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí),是需要付諸努力的,需要辛苦地拼搏奮斗的,若只會(huì)紙上談兵,不去行動(dòng),那么夢(mèng)想便永遠(yuǎn)都是夢(mèng)想,絕對(duì)得不到實(shí)現(xiàn)。所以,僅有趁此刻發(fā)奮學(xué)習(xí),打好基礎(chǔ)和練好專業(yè),才能擁有完美光明,功成名就的未來。同時(shí)我也明白,我的職業(yè)規(guī)劃是不夠完美的,有待完善,需要隨著社會(huì)的變化而變化??墒牵乙呀?jīng)是向我的夢(mèng)想踏出第一步了,只要以堅(jiān)定地信念,不放棄,朝前走,一步一個(gè)腳印,定能取得成就!我規(guī)劃的未來不是夢(mèng),總有一天,我會(huì)將它實(shí)現(xiàn)得讓所有人刮目相看。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十五
職業(yè)生涯規(guī)劃是中職德育課程體系的重要構(gòu)成部分。承擔(dān)此課程的教學(xué)就是肩負(fù)著作為學(xué)生職業(yè)人生啟蒙導(dǎo)師的重任。本文結(jié)合筆者在日常教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和輔導(dǎo)學(xué)生參加全國(guó)中職學(xué)校“文明風(fēng)采”職業(yè)生涯設(shè)計(jì)大賽的經(jīng)歷, 就如何通過有效的教學(xué)過程組織, 促進(jìn)本門課程教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和教學(xué)質(zhì)量的提升進(jìn)行探討。
關(guān)鍵詞:中職; 職業(yè)生涯規(guī)劃; 有效教學(xué);
中職學(xué)校開設(shè)職業(yè)生涯規(guī)劃課程, 目的是幫助學(xué)生對(duì)自己的職業(yè)發(fā)展取向做出合理的判斷和定位并在此基礎(chǔ)上規(guī)劃自我的職業(yè)生涯。這也是每一位任課教師責(zé)無旁貸的職責(zé)。筆者通過對(duì)該課程日常教學(xué)實(shí)踐的總結(jié)和觀察, 發(fā)現(xiàn)了幾個(gè)影響課程教學(xué)組織有效性的問題與偏差, 必須在實(shí)際教學(xué)工作中加以克服和糾正。
職業(yè)生涯規(guī)劃課程的教學(xué)要求教師必須與學(xué)生們所學(xué)專業(yè)的行業(yè)背景和職業(yè)前景緊密結(jié)合, 深入細(xì)致地對(duì)課程教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行二次深度再加工, 才能讓學(xué)習(xí)者產(chǎn)生思想上的共鳴。本課程與其他德育課程相比, 最為顯著的特殊性就在于此。因此, 那種脫離學(xué)生所學(xué)專業(yè)實(shí)際只捧著課本向?qū)W生“照本宣科”的做法是本門課程教學(xué)的大忌。在初期接受本門課程的教學(xué)任務(wù)時(shí), 時(shí)常會(huì)出現(xiàn)教師在課堂上高大上的道理講了一大堆, 而學(xué)生卻是昏昏欲睡無動(dòng)于衷的尷尬局面。這種做法勢(shì)必會(huì)嚴(yán)重影響課程教學(xué)組織的有效性。
目前, 大多數(shù)中職生的年齡處于16~18歲之間。他們?cè)谶@一時(shí)期的心理發(fā)展異?;钴S卻又充滿了矛盾性。在九年的義務(wù)教育中, 他們或多或少都遭受過一定程度的學(xué)業(yè)失敗挫折。另外, 他們的對(duì)社會(huì)生活的認(rèn)知水平還處于較為單純和片面的水平。據(jù)調(diào)查顯示:80.3%的中職學(xué)生存在程度不一的自卑心理。由于現(xiàn)實(shí)自我與理想自我之間存在較大的反差, 極容易引發(fā)他們自我貶低自我否定的消極心理狀態(tài)。也由于他們欠缺比較穩(wěn)固的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣, 在面對(duì)學(xué)習(xí)上一些挫折時(shí), 以往學(xué)業(yè)上失敗者的心態(tài)又會(huì)導(dǎo)致其學(xué)習(xí)動(dòng)力急劇波動(dòng), 甚至懷疑自己是否選錯(cuò)了專業(yè)而自暴自棄等的現(xiàn)象。在日常課程教學(xué)組織過程中沒能準(zhǔn)確把握好中職生的這些心理特征與社會(huì)認(rèn)知水平, 教學(xué)組織缺乏有效的針對(duì)性, 雖然教師花了大力氣去上課, 而學(xué)生們還是無動(dòng)于衷。
在課程教學(xué)過程組織上簡(jiǎn)單粗糙、形式單一化是較為常見的通病。教師在教學(xué)內(nèi)容的組織實(shí)施僅采用課堂講授為主, 只注重書本知識(shí)灌輸, 諸如政策法規(guī)、職業(yè)分類、職業(yè)道德等的一般性介紹, 缺少與社會(huì)現(xiàn)狀和行業(yè)背景相聯(lián)系。學(xué)生學(xué)到的只是一些關(guān)于職業(yè)概念、觀念等抽象理論性知識(shí)點(diǎn)。而真正對(duì)學(xué)生自身未來的職業(yè)生涯的規(guī)劃設(shè)計(jì)提供幫助的喜見樂聞的教學(xué)內(nèi)容和實(shí)踐活動(dòng)卻很少。
在落實(shí)本課程教學(xué)計(jì)劃的過程中, 任課教師除了要認(rèn)真研讀授課班級(jí)的專業(yè)教學(xué)計(jì)劃外, 還需要與班主任及相關(guān)專業(yè)課教師密切配合, 才能更有效地完成好教學(xué)任務(wù)。作為職業(yè)生涯規(guī)劃的任課教師, 要及時(shí)向相關(guān)專業(yè)課教師了解本專業(yè)的基本行業(yè)特性、行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)與職業(yè)的前景, 以結(jié)合整個(gè)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)計(jì)劃和各門課程的特點(diǎn), 在生涯發(fā)展規(guī)劃和終身學(xué)習(xí)理念形成上引導(dǎo)學(xué)生, 在學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)習(xí)慣以及責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神等方面的訓(xùn)練中指導(dǎo)學(xué)生。這些既是我們的職責(zé), 也是我們實(shí)現(xiàn)教學(xué)目的的良好資源。
筆者在輔導(dǎo)學(xué)生參加全國(guó)第十三屆文明風(fēng)采職業(yè)生涯規(guī)劃競(jìng)賽中, 獲得廣東省賽一等獎(jiǎng)與國(guó)家二等獎(jiǎng)的成績(jī)。在輔導(dǎo)學(xué)生參與競(jìng)賽過程中, 積極引導(dǎo)學(xué)生發(fā)揮潛能, 重新認(rèn)識(shí)自我, 是一個(gè)有效的教書育人的途徑。例如:職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)競(jìng)賽要求作品圖文并茂。這也是讓一些學(xué)生頭痛的一件事。計(jì)算機(jī)專業(yè)的學(xué)生感覺容易一些。但很多參賽者不是計(jì)算機(jī)專業(yè)的, 他們的計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力就會(huì)差一些。要想獲得競(jìng)賽成功, 必須加強(qiáng)計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力。學(xué)生在準(zhǔn)備過程中非常努力, 不懂的就虛心請(qǐng)教教師, 在教師一次次指導(dǎo)之后, 又一次次地修改。在內(nèi)容定稿之后, 學(xué)生用在“圖文并茂”設(shè)計(jì)的時(shí)間并不少。他們?yōu)榱嗽O(shè)計(jì)出一篇新穎的別具一格的職業(yè)生涯規(guī)劃書, 絞盡腦汁, 精心設(shè)計(jì)。廣州市交通運(yùn)輸職業(yè)學(xué)校 (以下簡(jiǎn)稱“學(xué)?!? 一位參賽學(xué)生在設(shè)計(jì)適合自己規(guī)劃書封面圖片過程中, 修改次數(shù)不低于十次。在看到他執(zhí)著而忙碌的身影, 輔導(dǎo)教師也深感欣慰即使這次他的作品沒有獲獎(jiǎng), 憑他對(duì)待作品設(shè)計(jì)的認(rèn)真執(zhí)著的精神, 他也實(shí)現(xiàn)了一次自我認(rèn)知上的飛躍了。
通過參與競(jìng)賽, 教師在輔導(dǎo)學(xué)生參加“文明風(fēng)采”職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)競(jìng)賽的過程中自身能力也得到了提高, 因?yàn)樵谳o導(dǎo)學(xué)生做規(guī)劃的全過程, 自己也在努力收集各種資料, 不斷分析, 不斷研究, 同時(shí)也促使對(duì)自己的職業(yè)生涯做一次反思。而學(xué)生通過參加職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)競(jìng)賽, 不僅在能力方面得到了鍛煉, 更重要的是對(duì)待學(xué)習(xí)的心態(tài)以及面對(duì)學(xué)習(xí)生活中的困難更有信心了。此時(shí), 通過一定的方式, 適時(shí)總結(jié)、反思、分享競(jìng)賽成果, 可以進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)教書育人升華;讓學(xué)生知道, 選擇職業(yè)學(xué)校是正確的, 不要因?yàn)橹锌嫉氖ЮJ(rèn)為自己的人生走向了下坡, 條條大路通羅馬, 只要樹立正確的目標(biāo), 通過努力, 一定會(huì)成功, 讓學(xué)生懂得競(jìng)賽活動(dòng)雖然重結(jié)果, 但在此過程中的思想收獲對(duì)自己的人生更有價(jià)值。
通過讓學(xué)生“走出去”進(jìn)行職業(yè)體驗(yàn), 可促使學(xué)生盡快由“學(xué)生角色”向“員工角色”轉(zhuǎn)變。很多職業(yè)學(xué)校均有實(shí)訓(xùn)中心和校企合作單位, 學(xué)生參與實(shí)習(xí)是經(jīng)常性的教育內(nèi)容, 頂崗實(shí)習(xí)也是職業(yè)學(xué)校學(xué)生必須完成的重要環(huán)節(jié)。這些都是職業(yè)教育過程的重要組成部分。通過“請(qǐng)進(jìn)來”分享經(jīng)驗(yàn), 根據(jù)中職生創(chuàng)業(yè)教育及成功實(shí)例等專題, 開展生涯設(shè)計(jì)系列活動(dòng), 可邀請(qǐng)校內(nèi)外專家和企業(yè)的人力資源管理人員到校講座。邀請(qǐng)走上工作崗位的優(yōu)秀畢業(yè)生回校與學(xué)生面對(duì)面交流。在面對(duì)挫折的時(shí)候, 屢敗屢戰(zhàn), 最終取得成功的例子。將其制成感性直觀的圖片、音像等形式的教學(xué)材料, 形成“案例庫(kù)”。我們?cè)诼殬I(yè)生涯規(guī)劃的課程教學(xué)組織上應(yīng)積極嘗試“走出去, 請(qǐng)進(jìn)來”的教學(xué)實(shí)踐方式, 努力使教學(xué)過程的組織做到既貼合實(shí)際生動(dòng)有趣又可以實(shí)現(xiàn)本課程教學(xué)與其他課程及學(xué)校職業(yè)指導(dǎo)工作的相互融通和效果延伸。
創(chuàng)新思維運(yùn)用在職業(yè)生涯規(guī)劃的課程教學(xué)組織上, 主要體現(xiàn)為四種方式:組織實(shí)踐探索、生涯社團(tuán)、個(gè)人生涯咨詢和擴(kuò)展課程之外的第二課堂空間。一是組織開展有針對(duì)性的生涯探索活動(dòng), 讓學(xué)生在了解個(gè)人特質(zhì)的基礎(chǔ)上, 對(duì)教育與職業(yè)信息、個(gè)人與環(huán)境之間的關(guān)系作重點(diǎn)探索, 增強(qiáng)職業(yè)體驗(yàn), 提高自我選擇能力。二是充分利用學(xué)科社團(tuán), 開展生涯社團(tuán)實(shí)踐活動(dòng), 引導(dǎo)學(xué)生開闊視野、提升能力、發(fā)展核心素養(yǎng)。三是針對(duì)學(xué)生個(gè)性化發(fā)展需求, 進(jìn)行個(gè)別咨詢輔導(dǎo), 因材施教, 促進(jìn)其個(gè)性成長(zhǎng)。四是嘗試通過組織課程教學(xué)微信群等方式, 積極擴(kuò)展課程教學(xué)雙向交流的第二課堂空間, 營(yíng)造學(xué)生們喜見樂聞的良好學(xué)習(xí)氛圍。筆者在教學(xué)過程中進(jìn)行了初步的嘗試, 都取得較好的教學(xué)效果。
承擔(dān)職業(yè)生涯規(guī)劃課程的教學(xué)任務(wù)就是肩負(fù)著作為學(xué)生人生職業(yè)啟蒙導(dǎo)師的重任。這是作為一名任課教師應(yīng)有的使命感和職業(yè)敬畏之心。在中職學(xué)校, 這門課程教學(xué)是否成功的衡量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是:能否通過課程教學(xué)過程的有效組織引導(dǎo)和幫助學(xué)生在職業(yè)生涯規(guī)劃的課程學(xué)習(xí)中實(shí)現(xiàn)從了解自己的專業(yè)到喜歡自己的專業(yè), 再到熱愛自己所學(xué)專業(yè)的轉(zhuǎn)變, 最終達(dá)到為實(shí)現(xiàn)自己未來的職業(yè)愿景而奮斗和奉獻(xiàn)的學(xué)習(xí)境界。
參考文獻(xiàn)
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中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十六
短期目標(biāo)(1——2年):利用在校期間學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識(shí),并把五筆打到及格,能找到一份好工作,做一個(gè)好員工。
中期目標(biāo)(3——5年):在公司有一份穩(wěn)定的工作,并能在公司有一份好職務(wù),和同事相處融洽,并能有一定的積蓄,有一輛自己的汽車。
長(zhǎng)期目標(biāo)(5——__年):在成為一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)同時(shí),希望有家屬于自己的公司,并有一家服裝店,希望有一個(gè)幸福健康的家庭,父母親身體健康。
實(shí)現(xiàn)我的職業(yè)生涯目標(biāo)對(duì)我的職業(yè)道德素質(zhì)的要求。
首先是要做到誠(chéng)信,說到做到。二要吃苦布耐勞的精神,不能輕言放棄。三是要愛崗敬業(yè),對(duì)本職工作盡職盡責(zé)。四是要做事辦事公道,還要真心實(shí)意的奉獻(xiàn)。
我已具備的職業(yè)道德素質(zhì)。
我雖然不是最高尚的人,但是我有誠(chéng)實(shí)守信的道德。從來都沒有欺騙、利用過別人。也正是因?yàn)槿绱耍也艙碛辛烁嗟呐笥押涂鞓?。無論做什么事,我都非常認(rèn)真,從沒出現(xiàn)過差錯(cuò)。所以我以后會(huì)更努力的學(xué)習(xí)來充識(shí)自己。
我尚不具備的職業(yè)道德素質(zhì)。
我沒有吃苦耐勞的精神,但是我一定會(huì)堅(jiān)持到底,無論做什么事都要堅(jiān)持,生活工作中難免遇到挫折,只有相信自己的力量,才會(huì)有堅(jiān)持不懈的追求目標(biāo)的勇氣。
我應(yīng)怎樣去培養(yǎng)自己的職業(yè)道德素質(zhì)。
我要利用課余時(shí)間來讀一些關(guān)于成功企業(yè)家的經(jīng)歷,把他們當(dāng)做我的榜樣,還要認(rèn)真聽取別人的意見。正如搏擊商海的日本松下公司的創(chuàng)始人松下幸之助說過的,細(xì)心傾聽他人的意見,這樣才能有成功的把握。我要多培養(yǎng)自己的思考能力與創(chuàng)新意識(shí)。每天定一個(gè)小目標(biāo),來培養(yǎng)自己的堅(jiān)持不懈的精神。
俄國(guó)寓言大師克雷洛夫有句名言:“現(xiàn)實(shí)是此岸,理想是彼岸,中間隔著湍急的河流,行動(dòng)則是架在川上的橋梁。”任何偉大的目標(biāo),偉大的計(jì)劃,最終必然落實(shí)到行動(dòng)上??梢?,行動(dòng)是成功的保證。所以讓我們用積極的行動(dòng)去選擇并實(shí)現(xiàn)自己的璀璨人生,成功的職業(yè)生涯就在我們腳下。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十七
中等職業(yè)學(xué)校應(yīng)該根據(jù)不同行業(yè)對(duì)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的要求,以任務(wù)為引領(lǐng),活動(dòng)為導(dǎo)向,構(gòu)建職業(yè)生涯規(guī)劃教學(xué)內(nèi)容體系。在教學(xué)過程中,教師可以通過課文引導(dǎo)法、張貼板法、討論法、情景教學(xué)法等引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識(shí)職業(yè)生涯規(guī)劃教育的重要性,了解制訂職業(yè)生涯規(guī)劃的過程,同時(shí)采用檔案袋評(píng)價(jià)法記錄學(xué)生的職業(yè)成長(zhǎng)過程,促進(jìn)學(xué)生職業(yè)成長(zhǎng).
20xx年,教育部辦公廳印發(fā)《大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)要求))(高教司[20xx年17號(hào)),明確提出從20xx年起倡導(dǎo)所有普通高校開設(shè)職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課程,并作為公共課納入教學(xué)計(jì)劃。大多數(shù)中職學(xué)校在人學(xué)新生中開設(shè)了職業(yè)生涯規(guī)劃課,筆者根據(jù)中職學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)和學(xué)生的實(shí)際情況,結(jié)合自身教學(xué)實(shí)踐,在教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)評(píng)價(jià)等方面進(jìn)行了探索。
首先,職業(yè)生涯規(guī)劃課教學(xué)要教育學(xué)生立足人生,做好全面設(shè)計(jì),分步實(shí)施。大要訂出十年、五年、三年、一年計(jì)劃,小要訂出一月、一周、一日的計(jì)劃。計(jì)劃訂好后,再?gòu)囊蝗?、一周、一月?jì)劃實(shí)行下去,直至實(shí)現(xiàn)一年目標(biāo)、三年目標(biāo)、五年目標(biāo)、十年目標(biāo)。
其次,通過職業(yè)生涯規(guī)劃課教學(xué)幫助學(xué)生充分認(rèn)識(shí)、了解和評(píng)價(jià)自己。幫助學(xué)生在職業(yè)目標(biāo)與本人能力之間尋求最佳匹配,以技能最佳化、性格最優(yōu)化、興趣最大化、環(huán)境最有利化等信息為依據(jù),尋求性格與職業(yè)的匹配、興趣與職業(yè)的匹配、特長(zhǎng)與職業(yè)的匹配、專業(yè)與職業(yè)的匹配,使學(xué)生做到心中有數(shù)。職業(yè)生涯規(guī)劃課教學(xué)的目的絕不僅僅是幫助學(xué)生按照自己的能力條件找到一份適合的工作,更要幫助學(xué)生真正了解自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),根據(jù)主客觀條件設(shè)計(jì)出合理、可行的職業(yè)生涯發(fā)展方向。
以往中職學(xué)校職業(yè)生涯規(guī)劃課的開設(shè)多是模仿本科院校,教材也大多是本科院校使用的原本或縮減本,教學(xué)大綱沿用專業(yè)教育模式,以知識(shí)傳授和考核為主,教學(xué)效果不明顯。20xx年,學(xué)校根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況和職業(yè)生涯規(guī)劃課教學(xué)的現(xiàn)狀,邀請(qǐng)行業(yè)、企業(yè)專家對(duì)學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)進(jìn)行分析,將專家提出的職業(yè)素質(zhì)要求匯總成表,根據(jù)’f職業(yè)素質(zhì)分析表“中的能力、態(tài)度、素養(yǎng)要求,打破傳統(tǒng)的知識(shí)傳授為主的編寫方式,以任務(wù)為引領(lǐng)、活動(dòng)為導(dǎo)向,重新構(gòu)建職業(yè)生涯規(guī)劃課程教學(xué)內(nèi)容體系。在內(nèi)容安排上,共設(shè)置”自我認(rèn)知:自己了解自己?jiǎn)?”、”職業(yè)探秘:什么職業(yè)適合我?”、”社會(huì)巡禮:環(huán)境允許我做什么?”、”職場(chǎng)分析:我的職業(yè)規(guī)劃是什么?”和’。如何調(diào)整我的職業(yè)生涯規(guī)劃?”個(gè)任務(wù)。每一個(gè)任務(wù)都設(shè)計(jì)了相應(yīng)的活動(dòng),列出具體的活動(dòng)要求,提供完成活動(dòng)必需及可選的理論知識(shí)、心理測(cè)試、實(shí)踐練習(xí)等內(nèi)容,注重對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)作等能力的培養(yǎng)。在內(nèi)容編排上,充分考慮中職學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律和心理特點(diǎn),配有大量的插圖,并設(shè)置”實(shí)話實(shí)說”、”每日感言”和“教師寄語”等互動(dòng)環(huán)節(jié),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生輕松學(xué)習(xí)、愉快學(xué)習(xí)。
通過開展教學(xué)設(shè)計(jì)研討會(huì)、師生座談會(huì)等進(jìn)行教學(xué)分析,根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況和該課程的性質(zhì)選擇理論與實(shí)踐相結(jié)合,教學(xué)互動(dòng)的教學(xué)方法。教師在教學(xué)過程中通過課文引導(dǎo)法、張貼板法、討論法、情景教學(xué)法等靈活多樣的方式,引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識(shí)職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性,了解職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)的過程。通過教師的講解和引導(dǎo),學(xué)生根據(jù)教學(xué)安排,積極開展自我分析與評(píng)價(jià)、職業(yè)探索、社會(huì)實(shí)踐與調(diào)查、小組討論等活動(dòng),提高對(duì)自我、職業(yè)和環(huán)境的認(rèn)知,制訂合理的職業(yè)生涯規(guī)劃。
1、課文引導(dǎo)法
課文引導(dǎo)法就是教師利用精心組織的(不是傳統(tǒng)的課文)課文引導(dǎo)學(xué)生獨(dú)立學(xué)習(xí)和探索。學(xué)生通過閱讀這種課文可以明確學(xué)習(xí)目標(biāo),明確了解應(yīng)該完成什么任務(wù),學(xué)會(huì)什么知識(shí),掌握和使用什么技能,以及怎樣去完成。在課文引導(dǎo)下,學(xué)生需要主動(dòng)去查閱相關(guān)資料,收集相關(guān)信息,解答引導(dǎo)課文中的相關(guān)問題。
2、張貼卡片法
張貼卡片法是在張貼板面上展示學(xué)生或教師填寫的有關(guān)討論和教學(xué)內(nèi)容的卡片,通過添加、移動(dòng)、拿掉或更換卡片進(jìn)行討論,得出結(jié)論。在教學(xué)過程中可以分小組進(jìn)行相關(guān)問題討論,將討論結(jié)果和想法用關(guān)鍵詞寫在卡片上,并由教師、學(xué)生代表或?qū)W生自己粘貼在張貼板上,師生對(duì)卡片進(jìn)行添加、移動(dòng)、分組和歸類,進(jìn)行互動(dòng),進(jìn)而得出必要的結(jié)論。
3、集體討論法
集體討論法是一種群體式交流過程,也是一種內(nèi)涵豐富、挖掘潛能、智慧互補(bǔ)、集思廣益的教學(xué)方法。在教學(xué)過程中通過對(duì)某一任務(wù)的討論,讓學(xué)生各抒己見,相互評(píng)價(jià)、啟發(fā)、補(bǔ)充,發(fā)現(xiàn)疑問,通過討論來解決問題,如此循環(huán),使學(xué)生得到比較完整、深刻的認(rèn)識(shí)。
4、情景教學(xué)法
情景教學(xué)法是教師根據(jù)教材內(nèi)容所描寫的情景,創(chuàng)造出形象鮮明的ppt畫片,輔之以生動(dòng)的文學(xué)語言,并借助音樂的藝術(shù)感染力,再現(xiàn)課文所描寫的情景,使學(xué)生如聞其聲,如見其人,如臨其境,師生就此進(jìn)行一種情景交融互動(dòng)的教學(xué)活動(dòng)。教師通過展示課件和對(duì)學(xué)生進(jìn)行提問,盡可能讓學(xué)生運(yùn)用各種感官去感知學(xué)習(xí)內(nèi)容,使信息的獲取最大化,從而加深對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的印象,把課文內(nèi)容與社會(huì)現(xiàn)實(shí)、情境聯(lián)系起來,幫助學(xué)生形成正確的、深刻和長(zhǎng)期的理念。
在評(píng)價(jià)方面,建立檔案袋評(píng)價(jià)法,主要從學(xué)生對(duì)知識(shí)的理解和掌握程度以及實(shí)際形成的職業(yè)生涯規(guī)劃能力兩方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)采用過程評(píng)價(jià)和結(jié)果評(píng)價(jià)、定量評(píng)價(jià)和定性評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式。主要是加強(qiáng)過程評(píng)價(jià),記錄學(xué)生的自我認(rèn)知、職業(yè)認(rèn)知和職業(yè)決策過程。對(duì)于知識(shí)掌握,可以使用是否完成等量化的評(píng)價(jià)方式,而對(duì)于實(shí)際操作能力可以通過學(xué)生自我評(píng)價(jià)、學(xué)生之間互相評(píng)價(jià)以及教師和學(xué)生的互動(dòng)訪談等方式進(jìn)行。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十八
光陰如箭,高中的生活好像還在眼前,而我卻真實(shí)的坐在了xx中職的課堂里。在高中的時(shí)候,為了高考這個(gè)唯一目標(biāo),我們埋頭苦讀、努力學(xué)習(xí),不斷的拼搏,甚至放棄了很多有意義的活動(dòng),錯(cuò)過了很多能鍛煉自身的良機(jī)。時(shí)至今日,目標(biāo)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)。進(jìn)入新的學(xué)習(xí)殿堂,我們不應(yīng)該再像高中那樣只顧學(xué)習(xí),我們應(yīng)該有自身的計(jì)劃,這也是作為一個(gè)新生首先考慮的問題。
初次來到中職,很興奮、也很茫然,我會(huì)時(shí)不時(shí)的審視中職和專業(yè),然后對(duì)自身的中職學(xué)習(xí)生活進(jìn)行各種各樣設(shè)想。面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),面對(duì)著社會(huì)對(duì)中職生綜合實(shí)力的要求,深深感到中職帶給我的不是高考后的輕松和快樂,更有著壓力和競(jìng)爭(zhēng)。
從高中時(shí)代進(jìn)入中職時(shí)代,我們的學(xué)習(xí)和生活方式發(fā)生了較大的轉(zhuǎn)變,作為新世紀(jì)的中職生,我們不但要抓好學(xué)習(xí),還要抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn)。
在上課的時(shí)候要認(rèn)真聽講,做好課堂筆記,課堂上爭(zhēng)取弄懂老師所講的內(nèi)容,認(rèn)真思考,消化吸收,變成自身的東西;再次,做好課后復(fù)習(xí),課后復(fù)習(xí)時(shí)鞏固和消化所,學(xué)知識(shí)的重要環(huán)節(jié)。對(duì)照課本和參考書,對(duì)所學(xué)的知識(shí)歸納和總結(jié),去其糟粕,取其精華,溫故而知新,形成自身的思路,把握知識(shí)的來龍去脈,使知識(shí)加完整。
另外,圖書館是提升學(xué)習(xí)成績(jī)必不可少的組成部分,通過大量閱讀書籍,拓展知識(shí)面,再加上課后作業(yè)的`認(rèn)真完成,進(jìn)一步彌不了學(xué)習(xí)的不足。
隨著社會(huì)發(fā)展,競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈,社會(huì)對(duì)中職生要求也越來越高。作為中職生,提升自身的綜合能力是勢(shì)在必行。就我個(gè)人而言,我應(yīng)該做好以下幾個(gè)方面:首先,我要盡快的適應(yīng)新的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。這對(duì)于一個(gè)新生來說,我覺得這是非常重要的一環(huán)。其次,要積極了解并關(guān)注所學(xué)的專業(yè),多搞一些與專業(yè)相關(guān)的活動(dòng),以更好的掌握專業(yè)知識(shí)為考研及進(jìn)入工作崗位打好基礎(chǔ);再次,充分發(fā)揮自身的特長(zhǎng)加入到學(xué)生會(huì)、社團(tuán)等團(tuán)隊(duì)中,使自身認(rèn)識(shí)更多的朋友,學(xué)習(xí)到更多的專業(yè)外知識(shí),是自身的綜合能力不斷提升。
最后,我認(rèn)為要保持不錯(cuò)、健康的心理,善于排除不良的情緒,與同學(xué)平等對(duì)待,真誠(chéng)相處,雖然我們來自不同的地方,有著不同的生活方式和志向,但我們畢竟將要一起生活學(xué)習(xí)4年之久,這將是我們終生難忘的美好記憶。
中職是人生的關(guān)鍵階段,做好了中職規(guī)劃,握好這一階段每個(gè)“第一次”,走好每一步,實(shí)現(xiàn)自身的每一個(gè)夢(mèng)想,讓我們的中職生活過得更充實(shí)、更美好。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十九
時(shí)常問自己:“到底什么是人生之路?我的人生之路到底該如何去走?怎么樣才能讓自己的一生無悔?”一位哲學(xué)家這樣說過:“走好每一步,這就是你的人生”。是啊,人生是個(gè)不斷選擇的過程,每走一步,自己都要做出選擇,同時(shí)每個(gè)人都在設(shè)計(jì)自己的人生,都在實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。
在今天,人才競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代,職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為人們所關(guān)注的事情,職業(yè)規(guī)劃是一種達(dá)到目標(biāo)的有效手段;想要完成目標(biāo),就必須有計(jì)劃,而對(duì)每個(gè)人而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃,勢(shì)必會(huì)造成生命和時(shí)間的浪費(fèi)。作為當(dāng)代的一名學(xué)生,若是帶著一臉茫然,踏入這個(gè)擁擠的社會(huì)怎能滿足社會(huì)的需要,讓自己占有一席之地呢?因此,我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,將自己的未來好好的設(shè)計(jì)一下。有了目標(biāo),才會(huì)有動(dòng)力。
我出生在深圳,自然對(duì)深圳的變化有所了解,從原本貧窮的小村莊到現(xiàn)在的高樓大廈,從以前坑坑洼洼的小路,到現(xiàn)在寬敞的高速公路,深圳的變化就像一個(gè)不懂事的小孩,變?yōu)橐晃荒茇暙I(xiàn)國(guó)家的人才。隨著深圳的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)達(dá),教育得到提高,人才的定義也隨著改變。性格比較內(nèi)向、多愁善感的我,平時(shí)與人友好相處,人緣也不錯(cuò),做事認(rèn)真、投入,且有責(zé)任心。但缺乏毅力,信心不足。聽音樂,看書是我的樂趣,我喜歡嘗試新鮮的事物,比如說做一種與眾不同的美食,做一樣精致的禮物,我希望可以環(huán)游世界,學(xué)習(xí)各國(guó)的文化,欣賞美麗的風(fēng)景。慶幸的是我有個(gè)幸福的家,父母不斷給予我關(guān)愛、支持、與鼓勵(lì)。身邊的人也對(duì)我寄予厚望。
已完成的內(nèi)容:于1997年上小學(xué),20xx年畢業(yè);20xx年初中畢業(yè)。完成九年義務(wù)教育,現(xiàn)讀中專二年級(jí);已拿到全國(guó)英語等級(jí)考試一級(jí)證書;已考了全國(guó)英語等級(jí)考試二級(jí)和全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)一級(jí),正等待成績(jī)結(jié)果;已參觀了地鐵公司,了解了有關(guān)知識(shí)。
“有志者,事竟成?!币恢笔羌?lì)我的一句名言。我相信通過努力,能對(duì)自己存在不足的地方加以改正。學(xué)習(xí)方面多與老師,同學(xué)討論。加大人際交往面,開闊視野,了解本專業(yè)更多新的內(nèi)容;認(rèn)識(shí)不同專業(yè)的朋友,交流不同方面的信息;在互聯(lián)網(wǎng)上了解更多的觀點(diǎn),不僅僅局限于課本中。
根據(jù)自己的興趣和所學(xué)專業(yè),在未來應(yīng)該會(huì)向英語和地鐵服務(wù)兩方面發(fā)展。圍繞這兩個(gè)方面,本人對(duì)未來五年作初步規(guī)劃:
1.20xx年~20xx年,充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢(shì),認(rèn)真學(xué)好專業(yè)知識(shí),培養(yǎng)學(xué)習(xí)、工作、生活能力,全面提高個(gè)人綜合素質(zhì)。
(1)為了達(dá)到目標(biāo),在英語方面還需加強(qiáng)學(xué)習(xí),爭(zhēng)取拿到更多等級(jí)證書。
(2)學(xué)好專業(yè)知識(shí),認(rèn)真復(fù)習(xí)及通過考試,到地鐵公司參觀及實(shí)習(xí)。按學(xué)校要求完成畢業(yè)論文。
(3)生活習(xí)慣、興趣愛好:適當(dāng)交際的環(huán)境下,盡量形成比較有規(guī)律的良好個(gè)人習(xí)慣,并參加體育運(yùn)動(dòng),鍛煉好身體。
2. 20xx年~20xx年,利用3年左右的時(shí)間,經(jīng)過不斷的嘗試努力,初步找到合適自身發(fā)展的學(xué)習(xí)環(huán)境和工作崗位。
(1)提升自身學(xué)歷層次,從中專邁向高職院。在高職院里,爭(zhēng)取拿到各學(xué)科的優(yōu)異成績(jī)及證書,并作就業(yè)準(zhǔn)備。
(2)若高考失敗,則向大專前進(jìn),一邊學(xué)習(xí)一邊上班,實(shí)行半工半讀制。與社會(huì)更多的接觸,爭(zhēng)取更多的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),通過多種途徑與社會(huì)人士接觸。
(3)個(gè)人發(fā)展、人際關(guān)系:在這一期間,主要做好職業(yè)生涯的基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)溝通,虛心求教。
3.在自己的工作崗位上,踏踏實(shí)實(shí)的貢獻(xiàn)自己的力量,熟練掌握本專業(yè)領(lǐng)域技術(shù)技能,并成為技術(shù)權(quán)威,且具有較強(qiáng)的生產(chǎn)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),途徑:加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流,虛心向他人學(xué)習(xí)新技術(shù)。
(1)鍛煉自己的注意力,在嘈雜的環(huán)境里也能思考問題,正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識(shí)地進(jìn)行自我訓(xùn)練。
(2)在工作中積極與上司溝通、加深了解;利用校友眾多的優(yōu)勢(shì),經(jīng)常和他們接觸、交流,了解更多社會(huì)發(fā)展的趨勢(shì)。
4. 20xx年后,我希望能找到一份好的工作,年薪以3000元為底限,在這期間,不斷學(xué)習(xí),加深對(duì)各行各業(yè)的認(rèn)識(shí),了解其要求。并參加相關(guān)培訓(xùn)。
我國(guó)現(xiàn)在社會(huì)政治穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,社會(huì)不斷進(jìn)步,進(jìn)一步的改革開放,更為經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入新的生機(jī)和活力。建設(shè)事業(yè)的持續(xù)發(fā)展和人民生活不斷改善,所形成的巨大市場(chǎng)需求,將成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的強(qiáng)大推動(dòng)力。以目前的社會(huì)發(fā)展趨向來看,就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,就業(yè)困難;職業(yè)資本低,缺乏相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn),眾多競(jìng)爭(zhēng)者的加入,並對(duì)企業(yè)的流程運(yùn)作缺乏了解。
有了進(jìn)一步的規(guī)劃,目標(biāo)就更加明確了,但更重要的,在于是否有具體實(shí)踐并取得成效,任何目標(biāo),只說不做只能是紙上談兵,空中樓閣。然而,任何事情都是會(huì)改變的,目標(biāo)也隨之改變。其實(shí),只要堅(jiān)持自己的理想、信念、追求、抱負(fù)。每個(gè)人都可以成功的。拿出勇氣來,朝著目標(biāo)奮斗吧!
人的一生當(dāng)中,有很多個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn),一旦選擇錯(cuò)誤了,不是所有的都可以改變。應(yīng)當(dāng)把握好轉(zhuǎn)折點(diǎn),人生才會(huì)多些色彩。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇二十
我們即將走完中職生涯,將要進(jìn)入的是一個(gè)全新的環(huán)境,面臨的是一個(gè)新的起點(diǎn),一條新的征程,一輪又一輪新的挑戰(zhàn),人生轉(zhuǎn)折的又一個(gè)驛站。光陰荏苒,青春短暫,三年時(shí)光,稍縱即逝。我們要把握機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn),乘勢(shì)而上,百尺竿頭,更進(jìn)一步,要用辛勤的汗水綻放青春的光華。作為中職生的我們,應(yīng)當(dāng)對(duì)自己的人生有個(gè)規(guī)劃,讓自己的余下的中專生活過得更加充實(shí)精彩,使自己的人生有一個(gè)更加明確的奮斗目標(biāo)。為自己的人生做一個(gè)規(guī)劃能讓你不會(huì)在東西南北中迷茫徘徊,一個(gè)沒有職業(yè)規(guī)劃的人生就像是亂世里的浮萍,無處安身,就像是行走在迷途上的羔羊,不知?dú)w途是何方。職業(yè)就像人生路上的臺(tái)階,需要在不同的時(shí)期、站在不同的高度來審視自己。而職業(yè)生涯規(guī)劃就像是人生路上不斷為你指引方向的航標(biāo)燈,引領(lǐng)你,使你不會(huì)偏離軌道,最終走向成功的終點(diǎn)!
1.我的性格
我是一個(gè)在校中職生,性格溫和、開朗,比較活潑。
2.我的興趣愛好
業(yè)余時(shí)間我喜歡聽音樂、看小說、有時(shí)打打乒乓球,無聊時(shí)也玩玩游戲。
3.我的專業(yè)
我所學(xué)的專業(yè)是計(jì)算機(jī)應(yīng)用。我曾經(jīng)對(duì)于該選什么專業(yè)作為我接下來的學(xué)習(xí)目標(biāo)猶豫過,但是當(dāng)我真正選擇了之后,反而沒有了那些紛雜的想法,只留下了一個(gè)。那就是既然選擇了這個(gè)專業(yè),就不能后悔,就要對(duì)自己的選擇負(fù)責(zé)到底。
4.我的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)
優(yōu)點(diǎn):性格溫和,樂觀,做事仔細(xì)認(rèn)真、踏實(shí),友善待人,人際關(guān)系良好,責(zé)任心強(qiáng),有耐心。
缺點(diǎn):缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
5.我的swot分析
我的優(yōu)勢(shì):有著樂觀積極的生活態(tài)度,對(duì)于新鮮事物的接受能力較強(qiáng),善于為自己和他人營(yíng)造快樂,性格情緒穩(wěn)定,人際關(guān)系良好,做事比較認(rèn)真、踏實(shí),有濃厚的學(xué)習(xí)興趣和一定的實(shí)力,尤其在計(jì)算機(jī)方面有著濃厚的興趣。
我的弱勢(shì):知識(shí)面不廣,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)缺乏,辦事不夠細(xì)膩,有時(shí)考慮問題不夠全面,做事有時(shí)拖拉,不夠雷厲風(fēng)行,不夠果斷,事前做決定的時(shí)候老是猶豫不決,組織能力和管理人員的能力和經(jīng)驗(yàn)欠缺。
我的機(jī)會(huì):企業(yè)對(duì)技術(shù)人才的需求量大,就業(yè)前景好,有更廣闊的就業(yè)機(jī)會(huì),就專業(yè)知識(shí)方面來說,現(xiàn)在是一個(gè)信息爆炸的時(shí)代,各種信息浩如煙海,對(duì)于信息進(jìn)行組織和管理使之有序化的需求正不斷加大,因此我認(rèn)為這個(gè)專業(yè)是很有發(fā)展前景的。
我面臨的威脅:當(dāng)今社會(huì)比我優(yōu)秀的人才很多,競(jìng)爭(zhēng)者數(shù)量在不斷增加,企業(yè)對(duì)人才的要求在不斷地提高,它們更需要有經(jīng)驗(yàn)的人才。
計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)人才的需求是由社會(huì)發(fā)展大環(huán)境決定的,我國(guó)的信息化進(jìn)程已經(jīng)并將繼續(xù)對(duì)計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)人才的需求產(chǎn)生重要的影響。目前,我國(guó)計(jì)算機(jī)市場(chǎng)的主體仍然是行業(yè)應(yīng)用市場(chǎng),在國(guó)家“以信息化帶動(dòng)工業(yè)化”戰(zhàn)略的指導(dǎo)下,行業(yè)應(yīng)用市場(chǎng)總體上保持穩(wěn)定的增長(zhǎng),但行業(yè)間需求不一,增長(zhǎng)各異。國(guó)家信息化進(jìn)程涉及到各行各業(yè)。企事業(yè)單位信息系統(tǒng)的建設(shè)與運(yùn)行,是目前和今后采購(gòu)、應(yīng)用計(jì)算機(jī)產(chǎn)品的主流需求,這些用人單位需要大批計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)人才。計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)人才的社會(huì)需求總量在計(jì)算機(jī)行業(yè)屬于排名靠前的,每年大約需求100萬各種類型的畢業(yè)生,高職院校畢業(yè)生主要從事計(jì)算機(jī)應(yīng)用行業(yè)的基礎(chǔ)工作,特別優(yōu)秀的可以從事一些開發(fā)研究工作,但大部分是從事計(jì)算機(jī)應(yīng)用工作。因此,計(jì)算機(jī)專業(yè)是很有發(fā)展前景的。
1.第一階段——探索階段:學(xué)生
在這個(gè)階段主要任務(wù)就是學(xué)習(xí)知識(shí),培養(yǎng)興趣,開發(fā)工作所需的技能,不斷發(fā)展,進(jìn)而掌握這些技能。
2.第二階段——入門階段:應(yīng)聘者
在這個(gè)階段的主要目標(biāo)是進(jìn)入職業(yè)市場(chǎng),得到工作,從事自動(dòng)化,電子,電氣設(shè)備以及計(jì)算機(jī)控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)、協(xié)調(diào)、運(yùn)行等相關(guān)領(lǐng)域的職業(yè)。
3.第三階段——新手階段:實(shí)習(xí)生
在這個(gè)階段的主要目標(biāo)是了解單位,熟悉操作流程,接受組織文化,學(xué)會(huì)與人相處,并且承擔(dān)責(zé)任,發(fā)展和展示技能和專長(zhǎng),迎接工作上的挑戰(zhàn),在某個(gè)領(lǐng)域形成技能、開發(fā)創(chuàng)造力和革新精神。
4.第四階段——發(fā)展階段:任職者
在這個(gè)階段的主要目標(biāo)是選定一項(xiàng)專業(yè)或進(jìn)入管理部門,力爭(zhēng)成為專家或職業(yè)經(jīng)理;或是轉(zhuǎn)入需要新技能的新工作、開發(fā)更廣闊的工作視野。
其實(shí),每個(gè)人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負(fù);每個(gè)人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個(gè)人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功,不相信幻影,未來,要靠自己去打拼!
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇二十一
作為一個(gè)中職生,我們更早一步地規(guī)劃未來,制定目標(biāo),為自己即將踏出社會(huì)作鋪墊。在這個(gè)時(shí)候,如果對(duì)自己的目標(biāo)不清晰,就好像上司說隨時(shí)裁員,微軟離破產(chǎn)永遠(yuǎn)只有半年,醫(yī)院告訴家屬病人可能隨時(shí)醒來,又可能永遠(yuǎn)不醒。未來一片迷霧,讓人心里永遠(yuǎn)定不下心神,又怎么能好好學(xué)習(xí)好好工作呢?由此看來,制定職業(yè)規(guī)劃對(duì)于我們中職生來說有多么重要與不平常啊。
現(xiàn)在這個(gè)社會(huì),職業(yè)規(guī)劃必不可少,現(xiàn)在的學(xué)習(xí)是為了將來的生活,為了未來能在社會(huì)中安穩(wěn)地生存,只有試著為自己擬定一份職業(yè)規(guī)劃,才能將來在社會(huì)上立足時(shí)不慌不忙,冷靜地照著自己設(shè)計(jì)好的路線走,不必愚蠢地浪費(fèi)時(shí)間,。中國(guó)是個(gè)人口擁擠的大國(guó),就業(yè)難是個(gè)普遍的難題,若此時(shí)不為自己先布置好前程,又怎么能到時(shí)再社會(huì)上占據(jù)一席之地?因此,我在此為自己寫一份職業(yè)規(guī)劃書,設(shè)定目標(biāo),才有動(dòng)力。
自我認(rèn)知。
經(jīng)過對(duì)自身良好的剖析,理性的思量,我透析自己的性格,更全面地思考了未來,于是,我寫下了如下的職業(yè)規(guī)劃書:
職業(yè)興趣。
人的一生中,理想總會(huì)隨著思想的成熟而變化。從很小的時(shí)候開始,我就擁有了許多理想,但小時(shí)候的離奇夢(mèng)想,又怎能搬到現(xiàn)實(shí)當(dāng)中來,所以,經(jīng)過深思熟慮后,我下了決心,選定了一個(gè)明確的目標(biāo)——平面設(shè)計(jì)師。
我喜歡繪畫與計(jì)算機(jī),從小就喜歡設(shè)計(jì)各種各樣稀奇古怪的東西,我相信,我的興趣愛好能夠成就我的職業(yè),因?yàn)檫@便是我的職業(yè)理想,我熱愛它。
我現(xiàn)在是一個(gè)平面設(shè)計(jì)專業(yè)一年級(jí)的在校讀書的中職生,正在初步學(xué)習(xí)素描和計(jì)算機(jī),下個(gè)學(xué)期,將開始學(xué)習(xí)我期待已久的平面廣告設(shè)計(jì)課程,我將一絲不茍,專心致志地學(xué)習(xí),不荒廢時(shí)間,定要為將來打好基礎(chǔ),做一個(gè)優(yōu)秀且出色的平面設(shè)計(jì)師。畢業(yè)后在深圳找一份設(shè)計(jì)師的工作,實(shí)現(xiàn)自己的終極目標(biāo),開始新生活。
個(gè)人特質(zhì)。
在下,是一個(gè)典型的雙子座女孩,好奇心特別強(qiáng),接受新事物快,喜歡打破常規(guī),這對(duì)于設(shè)計(jì)新事物,有著很大的幫助,我認(rèn)為自己非常適合平面設(shè)計(jì)這門專業(yè),而且一定能勝任。我的性格是比較溫和,低調(diào),有責(zé)任心,有公德心,與周圍的人相處非常融洽。在學(xué)校,我是個(gè)幽默,調(diào)節(jié)人際關(guān)系強(qiáng)的人,老師交給我做的事情,一定全力以赴,做到最好,經(jīng)常得到老師的.贊賞。班里時(shí)常要求我們?cè)O(shè)計(jì)手抄報(bào),開動(dòng)我們的思維,為此,我愈來愈喜歡這個(gè)專業(yè),我對(duì)自己設(shè)計(jì)出來的東西,有成就感。
職業(yè)價(jià)值觀。
我認(rèn)為,先就業(yè),在擇業(yè),是最好的就業(yè)方式。先就業(yè),再仔細(xì)地尋找與自己最匹配的,最適合自己的工作。這份工作,不一定要高薪,不一定要高職位,最重要的是自己喜歡,并且合適自己,自己能掌握得當(dāng)。同時(shí),仍舊要不斷提高自身素質(zhì),學(xué)習(xí)更多的能幫助提升自己專業(yè)的技能,鍛煉自我,豐富生活,為自己創(chuàng)造一個(gè)美好的未來。
所以,一開始,我只希望進(jìn)入一家廣告公司當(dāng)一個(gè)小的設(shè)計(jì)師,待自己能力得到一定的提升后,再一步一步往高處走,繼而創(chuàng)業(yè)。
勝任能力。
優(yōu)勢(shì)。
1性格外向卻溫和,人緣好,待人處世成熟,責(zé)任心強(qiáng),有耐心。
2興趣廣泛,接受新事物極快,寫作能力甚強(qiáng)。(曾得過全國(guó)作文大賽獎(jiǎng)項(xiàng))。
3專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),知識(shí)了解范圍廣。
劣勢(shì)。
缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。
職業(yè)認(rèn)知。
家庭環(huán)境分析:我出生在深圳,父母是普通市民,做做小生意,家里經(jīng)濟(jì)能力不太好。我自知這一點(diǎn),所以從小獨(dú)立意識(shí)就非常強(qiáng)的我,從初中開始就學(xué)會(huì)利用暑假寒假的時(shí)間,找臨時(shí)工作。雖然家里條件不太好,但從小到大,我受的卻是最好的教育,爸爸媽媽希望我勤奮努力,自立自強(qiáng),他們自己亦為了生計(jì)而奔波勞累,為了我和弟弟的學(xué)業(yè)。父母總是無條件為我們付出,把希望寄托在我們身上,愿我們以后走的道路能夠通暢。一個(gè)平凡的家庭,一個(gè)平凡的我,都很幸福,很無憂無慮地生活著。家人給我的不離不棄,是我拼搏的最大動(dòng)力。
一個(gè)平凡的我,都很幸福,很無憂無慮地生活著。家人給我的不離不棄,是我拼搏的最大動(dòng)力。
我的家人們,都非常支持我學(xué)習(xí)平面設(shè)計(jì)這項(xiàng)專業(yè),他們認(rèn)為只要是我的理想,我就一定能學(xué)習(xí)得很好。
學(xué)校環(huán)境分析:我所就讀的是光明第二職業(yè)技術(shù)學(xué)校,學(xué)校設(shè)備齊全,并且能夠?yàn)槲覀兲峁┥鐣?huì)實(shí)踐機(jī)會(huì),能使我們盡快適應(yīng)社會(huì)。
社會(huì)環(huán)境分析:社會(huì)上現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)不景氣,許多大學(xué)生畢業(yè)后找不到工作。我生活在深圳這個(gè)人口眾多的城市,找工作更是難上加難。所以,作為一個(gè)中職生,應(yīng)該意識(shí)到競(jìng)爭(zhēng)的激烈,不要好高騖遠(yuǎn),應(yīng)該時(shí)刻提高自身綜合能力,加強(qiáng)技術(shù)能力,具備良好的社會(huì)適應(yīng)能力。唯有不斷增強(qiáng)自身能力,才能在這殘酷的社會(huì)中占據(jù)一席之地,實(shí)現(xiàn)自己的理想。
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書篇二十二
每個(gè)青年人都想成就一番事業(yè),然而成功者是少數(shù),多數(shù)人不能如愿,中職生職業(yè)生涯規(guī)劃書。是這些人沒有努力?沒有奮斗?不是。不少人兢兢業(yè)業(yè),辛辛苦苦干了一輩子,卻一事無成,為什么呢?因?yàn)槿松聵I(yè)的發(fā)展需要技術(shù)與方法。這種技術(shù)與方法就是職業(yè)生涯規(guī)劃。職業(yè)生涯規(guī)劃能幫助青年人成才,是青年人成才的有效方法。
目前的我是在學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)專業(yè),現(xiàn)在的知識(shí)完全不夠我的學(xué)習(xí),因此我必須從課外獲得更多的知識(shí),從而立足于社會(huì)。
要想設(shè)計(jì)出好的人生規(guī)劃圖,第一就應(yīng)該學(xué)會(huì)確定目標(biāo);所謂確定目標(biāo)就是:現(xiàn)在的我們即將走向社會(huì),面臨著兩者選擇,第一,繼續(xù)就讀;第二,接受學(xué)校的安排走向社會(huì),走向工作崗位!目前,我們更應(yīng)該確定自身的目標(biāo),選定自身的人生道路!
個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)是對(duì)自我的分析,因此第二就應(yīng)該學(xué)會(huì)認(rèn)識(shí)自我;所謂認(rèn)識(shí)自我就是:目前的我們即將走向社會(huì),我們首先要知道自身的價(jià)值何在?自身的能力何在?自身的特點(diǎn)何在?自身的興趣愛好何在?自身的氣質(zhì),修養(yǎng)何在?因此我們就更應(yīng)該學(xué)會(huì)自我認(rèn)識(shí),職業(yè)選擇也一樣,例如說,一個(gè)人天生好動(dòng),比較粗心,那他(她)將不能勝任此工作,這樣的人在工作上有丁點(diǎn)錯(cuò)誤時(shí),就會(huì)給企業(yè)帶來不利的影響!因此我們中專生,在確定自身的專業(yè)的時(shí)候,就應(yīng)該考慮自我的認(rèn)識(shí),這樣在選擇的時(shí)候才不會(huì)一失足成千古恨!
完成了認(rèn)識(shí)自我后,接下來的任務(wù)就是給自身一個(gè)合理的定位,職業(yè)生涯規(guī)劃《中職生職業(yè)生涯規(guī)劃書》。第三就應(yīng)該有一個(gè)合理的定位;所謂的合理的定位就是:目前的我們首先確定我們還只是一名中專生,現(xiàn)在來說,只有定位,你才能理性地去選擇職業(yè)。這個(gè)定位很有講究,如果定得太高,工作找不到;定得太低,又覺得無法展現(xiàn)自身的能力。因此心理學(xué)家指出:專科生覺得自身不如本科生,是因?yàn)樗麄冇米陨淼亩烫幦ズ蛣e人的長(zhǎng)處來比較。??粕闹R(shí)比本科生更具針對(duì)性與專業(yè)性,是比較傾向?qū)嶋H操作方面的',這點(diǎn)就是??粕膬?yōu)勢(shì)。因此在規(guī)劃職業(yè)生涯時(shí),必須考慮到這個(gè)優(yōu)勢(shì)。這個(gè)優(yōu)勢(shì)就是自身的定位,就是自身?yè)駱I(yè)的資本。要告訴自身,我也是一個(gè)領(lǐng)域的人才,不會(huì)輸給本科生,有些專業(yè)性強(qiáng)的領(lǐng)域,我們懂得更多,實(shí)際操作能力更強(qiáng)。因此合理的定位是我們規(guī)劃人生的重要階段。
我們中專生即將走向社會(huì),即將邁向人生的第一步,因此我的第四個(gè)規(guī)劃是基于一切之上,努力創(chuàng)造未來,制定更高的目標(biāo);所謂制定更高的目標(biāo)就是:?jiǎn)螁我粋€(gè)中專文憑是不可以滿足我們自身的,因此我們現(xiàn)在不單單學(xué)好目前知識(shí),更應(yīng)該掌握課外的知識(shí),也積極學(xué)習(xí)社會(huì)上舉辦的多個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng),充實(shí)自身,給自身一個(gè)伸展的空間,和那些所謂的人才進(jìn)行一次拼搏!
最后一步規(guī)劃就是學(xué)會(huì)我思我悟,因此我的第五個(gè)規(guī)劃是我思我悟;所謂的我思我悟就是:當(dāng)我的規(guī)劃有了一丁點(diǎn)的成功之后,我就應(yīng)該總結(jié)一下,下一步我該怎么做,我該怎么去領(lǐng)悟更高的境界,我該怎么去思考我接下來的應(yīng)該做的事情,這些都是我們應(yīng)該做的,例如說,當(dāng)我們的學(xué)習(xí)和工作都有了更進(jìn)一步的提升,我們應(yīng)該怎么去安排更多的時(shí)間去放松我們的“腦細(xì)胞”或者是怎么去進(jìn)一步的向上發(fā)展等等,這些都是我們應(yīng)該學(xué)習(xí)和思考、領(lǐng)悟的!
中職生也是人才,三百六十行,行行出狀元,,我們必不比本科生差,只要我們努力,只要我們相信自身,只要我們有一份自身的職業(yè)生涯規(guī)劃,我相信是金子總會(huì)發(fā)光,我們自身的未來我們自身來選擇,自身來規(guī)劃!