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        最新調(diào)研課題實施方案(專業(yè)16篇)

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            方案的執(zhí)行需要明確具體的時間計劃和責(zé)任分工。方案的制定需要權(quán)衡各方的利益和需求,平衡好各種因素。方案的評估對于提高方案執(zhí)行效果非常重要,以下是一些對已實施方案的評估結(jié)果。
            調(diào)研課題實施方案篇一
            《新課標(biāo)》將培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)本事作為一項重要目標(biāo)提出,而學(xué)生的有效預(yù)習(xí)則是落實這一目標(biāo)的一個不可忽視的重要環(huán)節(jié),它對學(xué)生學(xué)會掌握新知識,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣起著至關(guān)重要的作用??墒情L久以來我們發(fā)現(xiàn)學(xué)生的課前預(yù)習(xí)雖然每一天都在進(jìn)行著,可是收效甚微,沒有到達(dá)預(yù)習(xí)的真正目的,是“偽預(yù)習(xí)”。它對提高課堂教學(xué)效果的作用也是不言而喻的。更不要說培養(yǎng)學(xué)習(xí)本事和學(xué)習(xí)習(xí)慣,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,甚至造成學(xué)生不求甚解、敷衍應(yīng)付,逐漸產(chǎn)生“厭學(xué)”情緒。所以“學(xué)生有效預(yù)習(xí)”的落實,對提高課堂教學(xué)質(zhì)量舉足輕重,值得探討和研究。
            針對這種現(xiàn)狀。我們提出“先學(xué)后教”的教學(xué)模式,即“以學(xué)生為中心,先學(xué)后教”。先學(xué)也就是預(yù)習(xí),自主學(xué)習(xí),后教是在學(xué)生自主學(xué)習(xí)及合作探究的基礎(chǔ)上開展的教學(xué)活動,教師在教學(xué)中起引導(dǎo)、點撥、拔高的作用,從而激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性、積極性,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和掌握知識的本事。
            反思多年的英語教學(xué),發(fā)現(xiàn)大多數(shù)學(xué)生并沒有預(yù)習(xí)的習(xí)慣,更談不上有效性預(yù)習(xí)。教師如何有效地設(shè)計出不一樣的預(yù)習(xí)任務(wù)?如何根據(jù)教學(xué)任務(wù)的不一樣來把握預(yù)習(xí)的側(cè)重點?什么樣的課前預(yù)習(xí)最有效?等等,這些都是我一向在思索的問題,也是本課題要研究的資料和意義所在。
            2、課題研究的意義和實用價值。
            經(jīng)過研究,找出影響初中生養(yǎng)成預(yù)習(xí)習(xí)慣的原因有哪些,從而因材施教,對癥下藥,進(jìn)而探索出一些讓學(xué)生逐漸養(yǎng)成良好的預(yù)習(xí)習(xí)慣的方法和策略,保證課前預(yù)習(xí)活動的有效進(jìn)行,提高課堂教學(xué)的實效性。為學(xué)生的終身學(xué)習(xí)教育打下良好的基礎(chǔ)。
            3、課題名稱的界定。
            預(yù)習(xí)的有效性是指學(xué)生在教師講課前自學(xué)教師要教授的新課的資料。初中英語自主有效性預(yù)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)與反思研究將著力探究從學(xué)生的預(yù)習(xí)興趣、預(yù)習(xí)方法措施、預(yù)習(xí)效果等方面去培養(yǎng)學(xué)生的預(yù)習(xí)效率,并從實踐中反思學(xué)生自主預(yù)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)中的策略、效果、科學(xué)性等。
            1、《新課程標(biāo)準(zhǔn)》倡導(dǎo):預(yù)習(xí)是學(xué)習(xí)個體的一種獨立的探索活憑借已有的知識、生活經(jīng)驗和學(xué)習(xí)方法自主探索,從而激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,增強學(xué)生學(xué)好的信心,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。在新課程理念背景下,預(yù)習(xí)不再是單純?yōu)檎莆罩R和技能而設(shè)置的學(xué)習(xí)活動,而是為了讓每一個孩子發(fā)展得更好。
            2、認(rèn)知建構(gòu)主義有關(guān)理論:建構(gòu)主義認(rèn)為學(xué)習(xí)是學(xué)生主動地在頭腦中建構(gòu)知識的過程;學(xué)習(xí)過程不是簡單的信息輸入、存儲和提取,而是新舊知識經(jīng)驗之間的雙向交互作用的過程。預(yù)習(xí)就是讓學(xué)生在學(xué)習(xí)新課前,對新課的主要資料和學(xué)習(xí)重點有個大致的了解,做到心中有數(shù),上課時就能對新知識有似曾相識的印象,從而提高聽課效率。
            3、“授之一魚,只供一餐;授之以漁,可享一生?!敝笇?dǎo)學(xué)生預(yù)習(xí)是學(xué)法指導(dǎo)的一個重要環(huán)節(jié),是培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)本事的重要途徑之一。在教學(xué)中,教師要教給學(xué)生科學(xué)的預(yù)習(xí)方法,使學(xué)生能合理地選擇和運用恰當(dāng)?shù)姆椒ㄟM(jìn)行有效的預(yù)習(xí),才能取得良好的效果。
            1、經(jīng)過有效預(yù)習(xí)的指導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生的預(yù)習(xí)意識,激發(fā)學(xué)生的預(yù)習(xí)興趣,讓學(xué)生帶著問題,帶著自我的思想自我的思維進(jìn)入課堂,培養(yǎng)學(xué)生良好的預(yù)習(xí)習(xí)慣。
            2、指導(dǎo)不一樣的學(xué)生制定不一樣的預(yù)習(xí)方案,教給學(xué)生正確的預(yù)習(xí)方法,促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)效率,為其終身學(xué)習(xí)打下良好的基礎(chǔ)。
            3、指導(dǎo)學(xué)生多角度預(yù)習(xí),拓展思維空間,注重培養(yǎng)學(xué)生的觀察、思考、評價的本事,從而提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)的本事,培養(yǎng)學(xué)生良好的自學(xué)習(xí)慣。
            1、調(diào)查初中生英語課前預(yù)習(xí)的現(xiàn)狀。
            2、分析初中生英語課前預(yù)習(xí)效率不高的原因。
            3、研究適合初中生英語學(xué)習(xí)的有效性預(yù)習(xí)方法。
            4、探索培養(yǎng)初中生養(yǎng)成有效性預(yù)習(xí)習(xí)慣的策略和途徑并付諸實踐。
            1、文獻(xiàn)研究法:學(xué)習(xí)有關(guān)教育理論,更新教育觀念,吸收最新的研究成果,不斷調(diào)整研究方案。
            2、訪問調(diào)查法:經(jīng)過訪問學(xué)生和教師、采用向?qū)W生問卷調(diào)查,了解學(xué)生預(yù)習(xí)現(xiàn)狀及存在問題。
            3、行動研究法:對于所采取的策略邊執(zhí)行、邊評價、邊修改,使所采取的方法更科學(xué)、合理、有效。
            4、個案研究法:對于研究中出現(xiàn)的特殊學(xué)生或典型案例進(jìn)行分析研究。
            5、比較分析法:對研究對象定期檢測及時對取得的信息進(jìn)行分析,找出問題并予以解決,不斷完善研究方案。
            6、經(jīng)驗總結(jié)法:在課題研究過程中采取總體規(guī)劃,分步推進(jìn)的研究策略,扎扎實實地做好研究工作,根據(jù)研究實踐所供給的事實,分析概括教育現(xiàn)象,挖掘現(xiàn)有的經(jīng)驗材料,并使之上升到教育理論的高度,以便更好地指導(dǎo)新的教育實踐活動。
            (一)準(zhǔn)備階段(xx.12—xx.1)。
            1、加強理論學(xué)習(xí),提高自身素養(yǎng)并積累資料,以先進(jìn)的理論支撐課題的研究。
            依據(jù)課題研究目標(biāo)設(shè)計調(diào)查問卷,進(jìn)行調(diào)查分析,了解學(xué)生預(yù)習(xí)興趣,預(yù)習(xí)態(tài)度,預(yù)習(xí)本事,預(yù)習(xí)習(xí)慣等方面的現(xiàn)狀,構(gòu)成調(diào)查報告,在此基礎(chǔ)上預(yù)設(shè)出有效預(yù)習(xí)培養(yǎng)方案。
            (二)實施階段(xx.2—xx.5)。
            實施課題研究,此階段我主要立足于日常課堂教學(xué),探索提高學(xué)生預(yù)習(xí)本事策略與模式的研究。
            1、指導(dǎo)學(xué)生預(yù)習(xí),嘗試建立適合學(xué)生預(yù)習(xí)的方案。
            2、做好課前預(yù)習(xí)效果的檢查與監(jiān)督,組織學(xué)生進(jìn)行預(yù)習(xí)方法的展示與交流,激發(fā)學(xué)生預(yù)習(xí)的積極性。
            3、做好案例研究,并不斷調(diào)整不一樣基礎(chǔ)的學(xué)生的預(yù)習(xí)方案。
            4、不斷調(diào)整研究方案,探索適合學(xué)生有效性預(yù)習(xí)的方法,培養(yǎng)學(xué)生逐步養(yǎng)成自覺進(jìn)行課前預(yù)習(xí)的良好習(xí)慣。
            (三)總結(jié)階段(xx.5―xx.6)。
            1、整理研究過程中的資料,撰寫課題總結(jié)報告。
            2、修改課題研究教學(xué)案例集和一些研究成果。
            3、申報課題結(jié)題,并在教學(xué)中進(jìn)行推廣應(yīng)用。
            1、探索出適合初中生英語學(xué)習(xí)的有效性預(yù)習(xí)方法,并付諸教學(xué)實踐提高課堂的實效性。
            2、培養(yǎng)學(xué)生逐步養(yǎng)成自覺進(jìn)行課前預(yù)習(xí)的良好習(xí)慣,為其終生學(xué)習(xí)奠定基礎(chǔ)。
            1、學(xué)校高度重視。
            我校高度重視教研活動,異常注重教師的微型課題研究,盡全力給予課題研究者指導(dǎo)和幫忙。
            2、學(xué)校資源豐富。
            我校圖書館、備課室、網(wǎng)絡(luò)教室儲存很多關(guān)于教育教學(xué)研究方面的資料,能為本課題研究供給優(yōu)質(zhì)的資源。
            3、課題負(fù)責(zé)人理論和實踐功底扎實。
            本人工作認(rèn)真負(fù)責(zé),深入教學(xué)一線,刻苦鉆研,不斷學(xué)習(xí)提高自我。
            調(diào)研課題實施方案篇二
            開展學(xué)校教師企業(yè)調(diào)研活動是豐富校企合作內(nèi)容的重要手段,也是密切校企關(guān)系的途徑之一,今天本站小編給大家為您整理了課題調(diào)研實施方案,僅供參考。
            為摸清全市教育現(xiàn)狀,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù),以進(jìn)一步促進(jìn)我市在今后五年各級各類教育健康、協(xié)調(diào)發(fā)展,根據(jù)市政府領(lǐng)導(dǎo)指示精神,市教育局黨委決定擬于近期開展一次教育工作調(diào)研。方案如下:。
            (一)領(lǐng)導(dǎo)小組組長:市教育局局長、黨委書記姚霆副組長:市教育局黨委各有關(guān)成員成員:市教育局人事科、計財科、基教科、職成教科、師訓(xùn)科、學(xué)校安監(jiān)科(校安辦)、政研室、條裝辦、基教研室、職成教研室、體衛(wèi)藝教研室、督導(dǎo)室等科室主要負(fù)責(zé)人。
            (二)調(diào)研工作小組成立兩個調(diào)研工作小組,第一組由局黨委副書記、市政府教育督導(dǎo)室主任高峰任組長,市教育局黨委成員、副局長劉應(yīng)新,市教育局黨委成員、副調(diào)研員劉興成任副組長,局各有關(guān)科室一名負(fù)責(zé)同志為成員,負(fù)責(zé)對肥城市、寧陽縣、東平縣進(jìn)行調(diào)研;第二組由市教育局黨委成員、副局長張勇華任組長,市教育局黨委成員、副局長鞠允平,市教育局黨委成員、副調(diào)研員張傳峰任副組長,局各有關(guān)科室一名負(fù)責(zé)同志為成員,負(fù)責(zé)對泰山區(qū)、岱岳區(qū)、新泰市、高新區(qū)進(jìn)行調(diào)研。兩個小組同時開展調(diào)研活動,具體分組人員名單附后。
            (一)基礎(chǔ)教育學(xué)校均衡發(fā)展和布局規(guī)劃與建設(shè)(幼兒園至普通高中)(責(zé)任科室:基礎(chǔ)教育科、計劃財務(wù)科)。
            1、農(nóng)村中小學(xué)、幼兒園現(xiàn)狀、存在問題和今后五年的打算;。
            2、城市中小學(xué)、幼兒園現(xiàn)狀、存在問題和今后五年的打算;。
            3、中小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)劃和實施情況;。
            4、解決均衡發(fā)展和布局規(guī)劃與建設(shè)現(xiàn)存問題的具體建議和措施。
            (二)教師隊伍建設(shè)(責(zé)任科室:人事科、師訓(xùn)科)。
            2、教師繼續(xù)教育情況,包括教師培訓(xùn)經(jīng)費的落實,教師教育基地的建設(shè)等情況;。
            3、目前及今后五年教師隊伍建設(shè)的問題的分析和解決措施。
            (三)教育經(jīng)費情況(責(zé)任科室:計財科、學(xué)校安監(jiān)科)。
            1、預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費“三個增長”情況;。
            2、目前中小學(xué)公用經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)和使用情況;。
            3、兩項教育附加的征收和使用情況;。
            4、目前中小學(xué)校及公辦幼兒園債務(wù)情況;。
            6、兩項工程及“211”試點工程縣級配套所需資金等情況;。
            7、目前及今后五年面臨的問題分析和解決措施。
            (四)中小學(xué)辦學(xué)條件(責(zé)任科室:條件裝備辦、體衛(wèi)藝教研室)。
            2、教師計算機配備、學(xué)生計算機配備及使用情況;。
            3、目前及今后五年面臨的問題分析和解決措施。
            (五)職業(yè)教育(責(zé)任科室:職成教科)。
            1、重點職業(yè)學(xué)校、重點專業(yè)建設(shè)情況;。
            3、目前職業(yè)教育存在的重點問題及分析,目前和今后五年發(fā)展規(guī)劃及措施。
            (六)教育教學(xué)改革(責(zé)任科室:基教研室、職教研室)。
            3、普通中小學(xué)課程改革的現(xiàn)狀,存在的突出問題以及解決問題的措施或建議;。
            4、職業(yè)教育教學(xué)(含技能訓(xùn)練)改革的舉措、內(nèi)容、方式,存在問題和解決措施及今后打算。
            分為兩個調(diào)研小組同時進(jìn)行,每縣一天。采取實地查看、查閱資料、座談會等方式進(jìn)行。調(diào)研組和縣市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)見面會后,調(diào)研組組長和聯(lián)絡(luò)員及有關(guān)成員與縣市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、教育局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育辦公室、城區(qū)中小學(xué)、農(nóng)村中小學(xué)、職業(yè)學(xué)校負(fù)責(zé)人代表進(jìn)行座談,其他成員隨機抽查縣直中小學(xué)校、幼兒園各一所,職業(yè)教育學(xué)校一所和一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中小學(xué)、幼兒園各一所,分頭進(jìn)行實地查看。各縣市區(qū)要提前準(zhǔn)備好有關(guān)情況匯報和有關(guān)教育數(shù)據(jù),調(diào)研情況不予當(dāng)場反饋,調(diào)研結(jié)果不涉及評價和表彰。調(diào)研結(jié)束后,各調(diào)研人員要根據(jù)調(diào)研內(nèi)容和分工,認(rèn)真寫出分析材料(含有關(guān)數(shù)據(jù)),填好設(shè)計的表格,內(nèi)容要涵蓋目前現(xiàn)狀、存在的主要問題和解決措施及工作建議(市直學(xué)校的情況,可在已掌握情況的基礎(chǔ)上,單獨列出內(nèi)容),完成后交各小組聯(lián)絡(luò)員,小組聯(lián)絡(luò)員匯總后,形成小組。
            調(diào)研報告。
            經(jīng)組長審查同意后上交局政策研究室政策研究室最終形成泰安市教育工作調(diào)研報告。
            本次調(diào)研工作意義重大,局黨委高度重視,要求各有關(guān)科室主要負(fù)責(zé)人和骨干人員參加調(diào)研活動。全體調(diào)研人員要對本次調(diào)研活動認(rèn)真負(fù)責(zé),要做到調(diào)研的各項數(shù)據(jù)求真、求實,經(jīng)得住復(fù)查和驗證,要堅持一絲不茍、實事求是的原則,要通過多種形式廣泛收集信息,對縣市區(qū)提供的情況進(jìn)行認(rèn)真核查。調(diào)研期間,要認(rèn)真遵守工作紀(jì)律,廉潔自律,工作認(rèn)真,樹立良好的形象。調(diào)研結(jié)束后,認(rèn)真撰寫調(diào)研報告,按規(guī)定時間上交。各縣市區(qū)和有關(guān)學(xué)校要全力支持配合此次調(diào)研活動,按規(guī)定時間完成匯報材料,實事求是提供有關(guān)情況和有關(guān)資料,確保調(diào)研結(jié)果的真實性,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實可靠依據(jù)。此次調(diào)研時間暫定于7月中下旬進(jìn)行,具體時間另行通知。
            二0xx年七月七日。
            為全面落實學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動學(xué)習(xí)調(diào)研階段工作,充分調(diào)動我校黨員干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性,發(fā)揮集體智慧,以強烈的責(zé)任感、緊迫感和主動自覺的姿態(tài),參與到學(xué)習(xí)實踐活動中來,齊心協(xié)力推動學(xué)??茖W(xué)發(fā)展邁出新步伐。根據(jù)《鎮(zhèn)黨委關(guān)于深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的實施方案》要求,學(xué)校學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動將于20xx年10月21日至10月30日開展深入調(diào)研走訪活動。為確保深入調(diào)研走訪活動扎實有效,結(jié)合本校實際,特制定實施方案。
            一、指導(dǎo)思想。
            以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神,緊緊圍繞改善辦學(xué)條件,突出辦學(xué)特色,提高辦學(xué)質(zhì)量,堅持實踐原則,深刻剖析和著力解決影響學(xué)??茖W(xué)發(fā)展的思想觀念、體制機制、工作作風(fēng)等方面存在的主要問題,做到善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,提升領(lǐng)導(dǎo)干部的戰(zhàn)略思維能力,拓寬科學(xué)發(fā)展的思路,建立科學(xué)發(fā)展的體制。
            二、參加對象。
            學(xué)校全體黨員干部。
            三、深入調(diào)研走訪方式。
            第一、學(xué)校召開支委會。根據(jù)“我為學(xué)??茖W(xué)發(fā)展獻(xiàn)一策”活動征集的建議,制定深入調(diào)研走訪提綱。
            第二、以支部為單位,組織開展“深入調(diào)研走訪”,學(xué)校學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組將深入調(diào)研走訪的結(jié)果梳理匯總,并起草領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告。
            第三、學(xué)校支部成員和全體中層干部參加的擴大會議。進(jìn)一步深入調(diào)研走訪。進(jìn)一步深入走訪基層群眾,進(jìn)一步查找問題,班子成員之間開展談心交心,溝通思想,增進(jìn)理解,最終形成對學(xué)校全局發(fā)展問題的共識。
            四、深入調(diào)研走訪要求。
            1、圍繞改善辦學(xué)條件,突出辦學(xué)特色,提高辦學(xué)質(zhì)量,積極探索如何推進(jìn)學(xué)校教學(xué)、管理、文化和黨的建設(shè)等工作,用解放思想來應(yīng)對發(fā)展道路上可能出現(xiàn)的各種新情況新問題,破解發(fā)展難題,謀劃發(fā)展思路,做到在轉(zhuǎn)變思想觀念上實現(xiàn)突破;在強化工作作風(fēng)上實現(xiàn)突破;在加強工作主動性上實現(xiàn)突破;在推進(jìn)思路創(chuàng)新上實現(xiàn)突破;在加大管理的實效上實現(xiàn)突破。
            2、突出解放思想,著重提高認(rèn)識,更新觀念,理清思路,增強落實科學(xué)發(fā)展觀的使命感和責(zé)任感。
            3、密切聯(lián)系實際,聯(lián)系學(xué)校發(fā)展的實際情況,聯(lián)系個人的思想和工作實際,聯(lián)系廣大教職工關(guān)心的熱點話題,圍繞現(xiàn)實問題展開調(diào)研。
            4、充分動員全體教職工,尤其是黨員、干部參與深入調(diào)研走訪,豐富討論活動的內(nèi)容,擴大討論活動的覆蓋面和影響力。
            5、明確責(zé)任:各職能部門干部要結(jié)合自己分管工作,帶著具體課題開展調(diào)研,對調(diào)研課題、內(nèi)容、方法要心中有數(shù)。
            6、突出主題:要圍繞學(xué)校學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組提出的調(diào)研問題,全方位、多角度、深層次地開展調(diào)研,突出要解決的實際問題。
            7、求真務(wù)實:調(diào)研過程中要深入一線教師、深入學(xué)生中間,結(jié)合實際采取靈活多樣的調(diào)研形式,全面了解教師、學(xué)生、家長對教育的要求。從個人、本部門、本單位三個層面查找思想觀念上影響制約科學(xué)發(fā)展觀的突出問題,轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的思想認(rèn)識,更新發(fā)展觀念,把思想和行動統(tǒng)一到學(xué)校發(fā)展目標(biāo)要求上來,做到提高思想認(rèn)識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,確保走訪調(diào)研活動取得積極成效。
            五、走訪調(diào)研提綱。
            全體黨員圍繞“運用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作,推動學(xué)校和諧發(fā)展”走訪調(diào)研提綱,從實際出發(fā),注重問題的發(fā)現(xiàn)與剖析,找準(zhǔn)切入點與改革創(chuàng)新的突破點,重點走訪調(diào)研需要解決什么思想障礙,如何做到思想解放。
            六、組織工作。
            走訪調(diào)研活動的組織工作由學(xué)校學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)落實開展,整理資料。
            20xx年10月20日。
            一、活動時間:。
            …~…完成企業(yè)走訪調(diào)研,…根據(jù)調(diào)研情況完成總結(jié)報告。
            二、調(diào)研目的:。
            為積極加強協(xié)會與企業(yè)的切實溝通了解,深入了解企業(yè)的實際狀況,幫助企業(yè)應(yīng)對困難,破解難題,協(xié)助企業(yè)更進(jìn)一步發(fā)展。促進(jìn)我省城市公共交通行業(yè)健康穩(wěn)步快速的發(fā)展。在充分了解企業(yè)的情況和需求上,為企業(yè)提供有效的幫助和指導(dǎo),同時也對協(xié)會去后的工作做進(jìn)一步的方向指導(dǎo)。
            協(xié)會的各大會員企業(yè)。
            (3)廣泛收集企業(yè)對行業(yè)發(fā)展的建議以及對協(xié)會工作的意見和建議;。
            (4)咨詢企業(yè)對《廣東城市公交網(wǎng)》網(wǎng)站建設(shè)的意見,合力打造行業(yè)最新資訊平臺。
            五、調(diào)研要求:。
            (2)調(diào)研人員應(yīng)事先對走訪的企業(yè)情況進(jìn)行相關(guān)的了解;。
            (5)認(rèn)真做好走訪過程中對信息的收集,廣泛收納企業(yè)的意見和建議,并給予高度重視;。
            (6)各調(diào)研小組走訪結(jié)束后要及時梳理收集的信息、意見和建議。分析匯總,得出企業(yè)存在的共性和個性、突出的問題;以及各企業(yè)對協(xié)會的工作建議和展望。
            六、工作步驟:。
            (1)確定走訪調(diào)研的企業(yè)名單,制作成表;。
            (2)合理安排企業(yè)走訪的行程;。
            (3)確定走訪調(diào)研小組成員的分配;。
            (4)提前做好與企業(yè)人員的聯(lián)系工作;。
            (5)充分準(zhǔn)備好走訪調(diào)研的相應(yīng)資料;。
            (6)及時對收集的信息、意見、建議分類匯總,得出總結(jié)報告。
            七、調(diào)研工作安排:略。
            調(diào)研課題實施方案篇三
            近幾年來,許多學(xué)校都將讀書活動放在了學(xué)校工作的重要位置,廣大教師也充分認(rèn)識到了閱讀在孩子健康成長過程中的重要作用。但審視當(dāng)前學(xué)生的閱讀現(xiàn)狀卻不太令人樂觀,在大力呼吁讀書的同時,老師不知道該向孩子推薦什么書,家長們不知道怎樣的書籍適合自己的孩子,孩子手中捧著的書則呈現(xiàn)或缺乏價值、或缺乏樂趣的狀態(tài)。
            我們課題研究的價值在于從兒童的心理與能力出發(fā),分年段地有重點地對學(xué)生進(jìn)行閱讀指導(dǎo),有效地提高孩子的閱讀質(zhì)量與閱讀樂趣,培養(yǎng)學(xué)生的想象力、適應(yīng)力及品德修養(yǎng)和審美情趣,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
            朱永新教授說過,一個人的閱讀史就是一個人的精神發(fā)育史。而童年的閱讀對于一個人的完美人格形成又起著非常重要的作用。兒童文學(xué)對于一個孩子來說,意味著成長的伴侶,意味著心靈的雨露,意味著精神的家園,意味著美的存在,意味著笑的源泉,意味著第二個生命。
            兒童文學(xué)是人類專門為兒童寫的,是兒童自己的“文學(xué)”,表現(xiàn)的是童心和童趣,使最適合兒童心靈的讀物,因而也是兒童最愿意接受的。兒童文學(xué)讓人善良,兒童文學(xué)增添人審美的意趣,兒童文學(xué)會讓人孩子的心靈變得豐富敏銳,使他們具有一雙“發(fā)現(xiàn)美的眼睛”。童年階段的閱讀是審美情趣和美好人性的起點,兒童文學(xué)可能影響人的一生。
            帶領(lǐng)孩子走進(jìn)童書的世界,幫助孩子選擇適合自己年齡的書籍,引領(lǐng)孩子在閱讀中提高品德修養(yǎng)和審美情趣,讓閱讀成為孩子生活中的一種習(xí)慣、一個愛好,讓書籍成為孩子快樂的源泉。
            通過開展閱讀童書的活動,帶領(lǐng)孩子走進(jìn)童書的世界,幫助孩子選擇適合自己年齡的書籍,引領(lǐng)孩子在閱讀中提高品德修養(yǎng)和審美情趣,讓閱讀成為孩子生活中的一種習(xí)慣、一個愛好,讓書籍成為孩子快樂的源泉。
            (1)、研究閱讀當(dāng)前優(yōu)秀兒童讀物,尋找鑒別優(yōu)秀作品,從兒童哲學(xué)、兒童心理與教育目的出發(fā),思考特定的兒童“應(yīng)當(dāng)讀什么”的問題。
            (2)、選擇“共讀”童書,組織和開展班級讀書會,探索如何通過師生的共同討論,引領(lǐng)兒童在閱讀能力、品德修養(yǎng)、審美情趣等方面得到發(fā)展。
            (3)、借助家長與社會的力量,組織和開展親子共讀活動,研究親子共讀在孩子成長中的重要作用。
            本課題研究意圖在于通過童書閱讀的研究與實踐,有效地提高學(xué)生的閱讀興趣與閱讀能力,進(jìn)一步推進(jìn)書香校園的建設(shè)。根據(jù)學(xué)生的年齡特點,研究中將采用分年段推薦、階梯性閱讀的方式開展閱讀活動。
            調(diào)研課題實施方案篇四
            為摸清全市教育現(xiàn)狀,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù),以進(jìn)一步促進(jìn)我市在今后五年各級各類教育健康、協(xié)調(diào)發(fā)展,根據(jù)市政府領(lǐng)導(dǎo)指示精神,市教育局黨委決定擬于近期開展一次教育工作調(diào)研。方案如下:。
            (一)領(lǐng)導(dǎo)小組組長:市教育局局長、黨委書記姚霆副組長:市教育局黨委各有關(guān)成員成員:市教育局人事科、計財科、基教科、職成教科、師訓(xùn)科、學(xué)校安監(jiān)科(校安辦)、政研室、條裝辦、基教研室、職成教研室、體衛(wèi)藝教研室、督導(dǎo)室等科室主要負(fù)責(zé)人。
            (二)調(diào)研工作小組成立兩個調(diào)研工作小組,第一組由局黨委副書記、市政府教育督導(dǎo)室主任高峰任組長,市教育局黨委成員、副局長劉應(yīng)新,市教育局黨委成員、副調(diào)研員劉興成任副組長,局各有關(guān)科室一名負(fù)責(zé)同志為成員,負(fù)責(zé)對肥城市、寧陽縣、東平縣進(jìn)行調(diào)研;第二組由市教育局黨委成員、副局長張勇華任組長,市教育局黨委成員、副局長鞠允平,市教育局黨委成員、副調(diào)研員張傳峰任副組長,局各有關(guān)科室一名負(fù)責(zé)同志為成員,負(fù)責(zé)對泰山區(qū)、岱岳區(qū)、新泰市、高新區(qū)進(jìn)行調(diào)研。兩個小組同時開展調(diào)研活動,具體分組人員名單附后。
            (一)基礎(chǔ)教育學(xué)校均衡發(fā)展和布局規(guī)劃與建設(shè)(幼兒園至普通高中)(責(zé)任科室:基礎(chǔ)教育科、計劃財務(wù)科)。
            1、農(nóng)村中小學(xué)、幼兒園現(xiàn)狀、存在問題和今后五年的打算;。
            2、城市中小學(xué)、幼兒園現(xiàn)狀、存在問題和今后五年的打算;。
            3、中小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)劃和實施情況;。
            4、解決均衡發(fā)展和布局規(guī)劃與建設(shè)現(xiàn)存問題的具體建議和措施。
            (二)教師隊伍建設(shè)(責(zé)任科室:人事科、師訓(xùn)科)。
            2、教師繼續(xù)教育情況,包括教師培訓(xùn)經(jīng)費的落實,教師教育基地的建設(shè)等情況;。
            3、目前及今后五年教師隊伍建設(shè)的問題的分析和解決措施。
            (三)教育經(jīng)費情況(責(zé)任科室:計財科、學(xué)校安監(jiān)科)。
            1、預(yù)算內(nèi)教育經(jīng)費“三個增長”情況;。
            2、目前中小學(xué)公用經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)和使用情況;。
            3、兩項教育附加的征收和使用情況;。
            4、目前中小學(xué)校及公辦幼兒園債務(wù)情況;。
            6、兩項工程及“211”試點工程縣級配套所需資金等情況;。
            7、目前及今后五年面臨的問題分析和解決措施。
            (四)中小學(xué)辦學(xué)條件(責(zé)任科室:條件裝備辦、體衛(wèi)藝教研室)。
            2、教師計算機配備、學(xué)生計算機配備及使用情況;。
            3、目前及今后五年面臨的問題分析和解決措施。
            (五)職業(yè)教育(責(zé)任科室:職成教科)。
            1、重點職業(yè)學(xué)校、重點專業(yè)建設(shè)情況;。
            3、目前職業(yè)教育存在的重點問題及分析,目前和今后五年發(fā)展規(guī)劃及措施。
            (六)教育教學(xué)改革(責(zé)任科室:基教研室、職教研室)。
            3、普通中小學(xué)課程改革的現(xiàn)狀,存在的突出問題以及解決問題的措施或建議;。
            4、職業(yè)教育教學(xué)(含技能訓(xùn)練)改革的舉措、內(nèi)容、方式,存在問題和解決措施及今后打算。
            分為兩個調(diào)研小組同時進(jìn)行,每縣一天。采取實地查看、查閱資料、座談會等方式進(jìn)行。調(diào)研組和縣市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)見面會后,調(diào)研組組長和聯(lián)絡(luò)員及有關(guān)成員與縣市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、教育局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育辦公室、城區(qū)中小學(xué)、農(nóng)村中小學(xué)、職業(yè)學(xué)校負(fù)責(zé)人代表進(jìn)行座談,其他成員隨機抽查縣直中小學(xué)校、幼兒園各一所,職業(yè)教育學(xué)校一所和一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中小學(xué)、幼兒園各一所,分頭進(jìn)行實地查看。各縣市區(qū)要提前準(zhǔn)備好有關(guān)情況匯報和有關(guān)教育數(shù)據(jù),調(diào)研情況不予當(dāng)場反饋,調(diào)研結(jié)果不涉及評價和表彰。調(diào)研結(jié)束后,各調(diào)研人員要根據(jù)調(diào)研內(nèi)容和分工,認(rèn)真寫出分析材料(含有關(guān)數(shù)據(jù)),填好設(shè)計的表格,內(nèi)容要涵蓋目前現(xiàn)狀、存在的主要問題和解決措施及工作建議(市直學(xué)校的情況,可在已掌握情況的基礎(chǔ)上,單獨列出內(nèi)容),完成后交各小組聯(lián)絡(luò)員,小組聯(lián)絡(luò)員匯總后,形成小組調(diào)研報告,經(jīng)組長審查同意后,上交局政策研究室,政策研究室最終形成泰安市教育工作調(diào)研報告。
            本次調(diào)研工作意義重大,局黨委高度重視,要求各有關(guān)科室主要負(fù)責(zé)人和骨干人員參加調(diào)研活動。全體調(diào)研人員要對本次調(diào)研活動認(rèn)真負(fù)責(zé),要做到調(diào)研的各項數(shù)據(jù)求真、求實,經(jīng)得住復(fù)查和驗證,要堅持一絲不茍、實事求是的原則,要通過多種形式廣泛收集信息,對縣市區(qū)提供的情況進(jìn)行認(rèn)真核查。調(diào)研期間,要認(rèn)真遵守工作紀(jì)律,廉潔自律,工作認(rèn)真,樹立良好的形象。調(diào)研結(jié)束后,認(rèn)真撰寫調(diào)研報告,按規(guī)定時間上交。各縣市區(qū)和有關(guān)學(xué)校要全力支持配合此次調(diào)研活動,按規(guī)定時間完成匯報材料,實事求是提供有關(guān)情況和有關(guān)資料,確保調(diào)研結(jié)果的真實性,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實可靠依據(jù)。此次調(diào)研時間暫定于7月中下旬進(jìn)行,具體時間另行通知。
            二0xx年七月七日。
            調(diào)研課題實施方案篇五
            根據(jù)《關(guān)于自治州2012年度黨建理論調(diào)研課題立項的通知》(巴黨祖發(fā)電(2012)95號)的相關(guān)要求,*****單位申報的調(diào)研課題是《發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟問題研究》。
            一、課題調(diào)研組人員
            組長:*****
            組員:***
            *****
            二、調(diào)研對象
            *****市壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展情況
            三、調(diào)研背景
            集體經(jīng)濟是促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展和實現(xiàn)共同富裕的基礎(chǔ),是增強農(nóng)村基層組織凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力的重要保證。村集體經(jīng)濟發(fā)展得好,村級組織統(tǒng)一支配的財力雄厚,就會完全有能力為全村人辦大事,有錢為村民辦實事、辦好事,村興民富,村黨支部就會得到村民的擁護(hù)和愛戴,黨的形象和威信也會不斷得到提高和鞏固。集體經(jīng)濟是實現(xiàn)農(nóng)村現(xiàn)代化的堅強支柱。*****、市政府始終把發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟作為推動黨的基層組織建設(shè)、促進(jìn)農(nóng)民增收、加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的重要環(huán)節(jié),常抓不懈。近幾年來,全市村級集體經(jīng)濟得到了很快發(fā)展,實現(xiàn)了經(jīng)濟強村有突破、經(jīng)濟一般村有發(fā)展、經(jīng)濟薄弱村有起色的目標(biāo)。
            四、調(diào)研目的
            對*****市壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟方面的經(jīng)驗、問題和規(guī)劃,進(jìn)
            行梳理和歸納,從加強壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟力度的角度出發(fā),總結(jié)出完善壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟的路徑和模式,并從促進(jìn)社會經(jīng)濟全面協(xié)調(diào)發(fā)展的戰(zhàn)略高度上,對推動壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟實踐中存在的不足之處,提出合理化對策和建議。
            五、課題要求
            課題名稱:發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟問題研究
            (一)課題調(diào)研的相關(guān)背景
            1、政策背景
            2、社會背景
            (二)*****市農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀
            1、*****市發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟三年來取得的成果
            2、發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟仍然存在的問題及隱患
            (三)分析原因
            1、影響*****市發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟的外部原因
            2、*****市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟上內(nèi)部存在的 問題
            3、其它原因
            (四)實現(xiàn)發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟有效途徑的對策與建議
            1、如何更好發(fā)展壯大全市農(nóng)村集體經(jīng)濟
            2、結(jié)合調(diào)研實際提出發(fā)展壯大薄弱村集體經(jīng)濟的對策建議
            六、工作要求
            (一)高度重視研究工作
            要充分認(rèn)識發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟研究工作的重要性、緊迫性,把研究工作作為當(dāng)前最重要的一項任務(wù),認(rèn)真做好課題研究,確保研究工作的有序開展。
            (二)理論聯(lián)系實際
            按照研究和實踐相結(jié)合的原則,將對如何更好發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟的研究探索貫穿于發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟實際工作的各個階段、各個環(huán)節(jié)之中。
            (三)明確職責(zé)分工
            課題組各成員按照課題相關(guān)要求,結(jié)合自身特長和優(yōu)勢,合理籌劃,精心組織,確保按時保質(zhì)完成調(diào)研任務(wù)。
            七、時間安排
            (一)籌備
            1、5月25日:成立課題調(diào)研組,召開開題會,研究部署并啟動課題工作。
            2、5月5日:成立課題寫作班子,并召開會議落實工作。 3、6月10日:擬定工作方案,提出工作建議,報領(lǐng)導(dǎo)審閱。
            (二)調(diào)研
            2、6月25-7月25日:組織實地調(diào)研,對典型村進(jìn)行壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展情況考察。
            (三)撰寫
            1、7月30日:完成課題提綱,報領(lǐng)導(dǎo)閱
            2、8月20日:形成報告初稿,并報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)
            (四)完善
            9月10日:聽取各方意見和建議,反復(fù)修改完善至定稿
            (五)結(jié)題
            9月15日:課題結(jié)題并報最終研究成果。
            為圍繞“富民強區(qū)”的總體戰(zhàn)略目標(biāo),組織實施好“十二五”規(guī)劃特別是做好“十二五”開局工作,自治區(qū)人民政府決定在2011年組織開展政府重點課題調(diào)研工作,以提高政府工作的科學(xué)化水平。現(xiàn)就做好重點課題調(diào)研工作制定如下實施方案。
            一、重點調(diào)研課題
            (一) 內(nèi)蒙古“十二五”時期經(jīng)濟新增長點問題研究
            研究方向:對照國內(nèi)外的經(jīng)驗做法,總結(jié)我區(qū)在經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟增長點培育發(fā)展方面的情況、經(jīng)驗和問題;研究“十二五”期間我區(qū)培育新經(jīng)濟增長點的方向潛力;提出我區(qū)構(gòu)筑新的經(jīng)濟增長點,推動多元發(fā)展、多級支撐的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系加速形成的新思路、新途徑和新舉措。
            參加部門:自治區(qū)發(fā)展改革委、經(jīng)濟和信息化委、財政廳、科技廳、統(tǒng)計局、政府研究室。
            協(xié)調(diào)人:文風(fēng)(自治區(qū)政府研究室副主任)
            (二) 做大做強內(nèi)蒙古稀土產(chǎn)業(yè)若干問題研究
            研究方向:分析我區(qū)稀土產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、問題和面臨的國際國內(nèi)競爭環(huán)境;研究進(jìn)一步落實國務(wù)院意見,做大做強稀土產(chǎn)業(yè)的目標(biāo)、思路、重點、途徑和政策措施。
            參加部門和單位:自治區(qū)政府研究室、發(fā)展改革委、經(jīng)濟和信息化委,包頭市人民政府辦公廳、包頭稀土開發(fā)區(qū)、包鋼集團(tuán)。
            協(xié)調(diào)人:文風(fēng)(自治區(qū)政府研究室副主任)
            (三) 城鄉(xiāng)一體化典型模式分析
            研究方向:分類歸納國內(nèi)外及我區(qū)城鄉(xiāng)一體化典型模式;從優(yōu)化城鄉(xiāng)資源配置,建立共同利益機制,促進(jìn)以城帶鄉(xiāng)、以工促農(nóng)、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、聯(lián)動發(fā)展,推進(jìn)城市產(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)、社會保障、現(xiàn)代文明向農(nóng)村牧區(qū)延伸等方面著手,研究提出“十二五”時期我區(qū)推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的總體思路、方向路徑、目標(biāo)任務(wù)、體制機制和政策措施。
            參加部門:自治區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳、發(fā)展改革委、財政廳、農(nóng)牧業(yè)廳、人力資源社會保障廳、政府研究室。
            協(xié)調(diào)人:馮永林(自治區(qū)政府研究室副主任)
            (四) 內(nèi)蒙古實施草原生態(tài)保護(hù)補助獎勵機制政策研究
            研究方向:根據(jù)國務(wù)院在草原牧區(qū)實施生態(tài)保護(hù)補助獎勵機制的意見和用好政策資金的要求,分析近年來我區(qū)實施草原生態(tài)保護(hù)補償政策的運行情況和存在的問題;研究實施國家和自治區(qū)關(guān)于草原生態(tài)保護(hù)獎補政策的方案和細(xì)則;提出獎補政策的總體思路、實施范圍、獎補導(dǎo)向、獎補對象、獎補類型、獎補標(biāo)準(zhǔn)、獎補辦法以及獎補機制建設(shè)模式,探索資金捆-綁使用的具體措施。
            參加部門:自治區(qū)財政廳、農(nóng)牧業(yè)廳、發(fā)展改革委、政府研究室。
            協(xié)調(diào)人:王海濱(自治區(qū)政府研究室副主任)
            (五) 內(nèi)蒙古草原畜牧業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營模式研究
            研究方向:兼顧草原生態(tài)保護(hù)、現(xiàn)代畜牧業(yè)發(fā)展和牧民增收三者關(guān)系,分析我區(qū)實行草畜雙承包制度以來的情況和利弊;研究提出新時期我區(qū)推進(jìn)草原利用方式與畜牧業(yè)生產(chǎn)方式轉(zhuǎn)變,推行草原畜牧業(yè)集約化經(jīng)營,加快牧區(qū)聯(lián)戶家庭牧場和現(xiàn)代化家庭牧場建設(shè)的總體思路、方向途徑、基本模式、運行機制及政策措施。
            參加部門:自治區(qū)農(nóng)牧業(yè)廳、發(fā)展改革委、財政廳、政府研究室。
            協(xié)調(diào)人:王海濱 (自治區(qū)政府研究室副主任)
            (六) 內(nèi)蒙古非煤產(chǎn)業(yè)發(fā)展問題研究
            研究方向:對比國內(nèi)外,分析我區(qū)當(dāng)前非煤產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)業(yè)類型、產(chǎn)業(yè)布局、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、產(chǎn)業(yè)配套現(xiàn)狀以及發(fā)展前景、發(fā)展優(yōu)勢等基本情況;研究實際存在的突出問題和主要制約因素;提出加快我區(qū)非煤產(chǎn)業(yè)發(fā)展的總體思路、方向途徑、任務(wù)重點、體制機制保障和政策措施。
            參加部門:自治區(qū)經(jīng)濟和信息化委、發(fā)展改革委、政府研究室。
            協(xié)調(diào)人:王海濱 (自治區(qū)政府研究室副主任)
            (七) 內(nèi)蒙古利用俄蒙資源問題研究
            研究方向:在研究俄羅斯、蒙古國資源及開發(fā)情況和政策的`基礎(chǔ)上,總結(jié)近年來我區(qū)利用俄蒙資源的基本情況;分析“十二五”時期我區(qū)對外開放和利用俄蒙資源面臨的新形勢;重點研究提出新形勢下我區(qū)加強與俄蒙經(jīng)濟技術(shù)合作,積極參與俄蒙資源開發(fā),提高與俄蒙經(jīng)濟技術(shù)合作水平,擴大戰(zhàn)略性資源進(jìn)口規(guī)模,實現(xiàn)區(qū)內(nèi)轉(zhuǎn)化與綜合利用等方面的基本戰(zhàn)略、對策措施和政策建議。
            參加部門和單位:自治區(qū)商務(wù)廳、外事辦、經(jīng)濟和信息化委、發(fā)展改革委、政府研究室,內(nèi)蒙古出入境檢驗檢疫局,內(nèi)蒙古邊防總隊。
            協(xié)調(diào)人:王海濱(自治區(qū)政府研究室副主任)
            (八) 內(nèi)蒙古生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)發(fā)展問題研究
            研究方向:圍繞促進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,大力發(fā)展生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)的總體要求,總結(jié)分析我區(qū)“十一五”期間發(fā)展生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)的基本情況、主要做法和存在的問題;借鑒國內(nèi)外的成功經(jīng)驗,以發(fā)展現(xiàn)代生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)為重點,研究提出“十二五”時期我區(qū)生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)發(fā)展的總體思路、發(fā)展目標(biāo)、主要任務(wù)及對策措施。
            參加部門:自治區(qū)發(fā)展改革委、商務(wù)廳、經(jīng)濟和信息化委、政府研究室。
            協(xié)調(diào)人:王海濱(自治區(qū)政府研究室副主任)
            (九) 內(nèi)蒙古食品安全領(lǐng)域綜合執(zhí)法問題研究
            研究方向:按照確保人民群眾飲食安全的要求,分析我區(qū)食品安全及食品安全管理領(lǐng)域的形勢和存在的問題;研究提出我區(qū)完善食品安全法規(guī)體系,改革食品安全管理體制,加強綜合執(zhí)法體系建設(shè),提高執(zhí)法能力等方面的對策措施和政策建議。
            參加部門和單位:自治區(qū)衛(wèi)生廳、農(nóng)牧業(yè)廳、質(zhì)監(jiān)局、政府研究室、食品藥品監(jiān)管局。
            協(xié)調(diào)人:馮永林(自治區(qū)政府研究室副主任)
            (十) 內(nèi)蒙古基礎(chǔ)教育財政投入機制研究
            研究方向:對照《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2015-2020年)》和財政部關(guān)于到2012年各?。▍^(qū)、市)需達(dá)到的財政教育支出占財政支出目標(biāo)比例方案,分析我區(qū)基礎(chǔ)教育財政投入的基本情況和問題癥結(jié);研究測算財政性教育經(jīng)費支出的結(jié)構(gòu)和能力;提出建立基礎(chǔ)教育財政保障和長效投入機制的對策措施和政策建議。
            參加部門:自治區(qū)財政廳、教育廳、政府研究室。
            協(xié)調(diào)人:馮永林(自治區(qū)政府研究室副主任)
            二、組織實施
            (一) 組織領(lǐng)導(dǎo)
            本年度重點課題調(diào)研工作依課題名稱分別組成專題調(diào)研組,各專題調(diào)研組參加部門和單位共同負(fù)責(zé)制定調(diào)研方案,開展調(diào)查研究,起草調(diào)研報告。專題調(diào)研組參加部門和單位各確定一名負(fù)責(zé)同志和若干有較強研究能力和文字功底的工作人員參加重點課題調(diào)研。自治區(qū)政府研究室負(fù)責(zé)本年度重點課題調(diào)研工作的總體聯(lián)絡(luò)、跟蹤督查和成果報送工作。各盟市要積極配合,責(zé)成有關(guān)部門提早組織相關(guān)課題的研究,形成文字材料,向自治區(qū)各專題調(diào)研組匯報。
            (二) 進(jìn)度安排
            本年度重點課題調(diào)研工作的總體進(jìn)度安排是:2011年2月底前形成調(diào)研方案和調(diào)研提綱,完成各項前期準(zhǔn)備工作;3月初開始調(diào)研,所有課題最遲在9月底前結(jié)束,10月份進(jìn)行調(diào)研工作總結(jié)。各專題調(diào)研組可根據(jù)自治區(qū)人民政府決策需要和工作實際,在總體進(jìn)度安排時限內(nèi)自行安排調(diào)研工作進(jìn)度和調(diào)研成果完成和上報時間。
            (三) 成果轉(zhuǎn)化
            各專題調(diào)研組根據(jù)調(diào)研課題內(nèi)容,在形成調(diào)查研究報告的同時可形成專題政策建議,為自治區(qū)黨委、政府提供決策依據(jù)。調(diào)研報告和政策建議將在自治區(qū)政府研究室《調(diào)研報告》或《送閱件》上陸續(xù)刊發(fā)。調(diào)研工作結(jié)束后,自治區(qū)政府研究室選編出版《內(nèi)蒙古自治區(qū)2011年政府重點課題調(diào)研報告集》。
            xxxxxx縣服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃調(diào)研方案
            為深入了解xxxxxx縣服務(wù)業(yè)發(fā)展情況,多層次、多角度、多方位為本縣服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃編制做好第一手資料準(zhǔn)備,特制訂本調(diào)研方案。
            一、本次調(diào)查的主要任務(wù) 1、現(xiàn)場踏勘;
            2、與政府相關(guān)部門和企業(yè)進(jìn)行座談;
            3、收集本次規(guī)劃編制所需資料。
            二、相關(guān)安排 1、調(diào)研時間:2015年6月;
            2、調(diào)研形式:現(xiàn)場踏勘、召開座談會等;
            3、現(xiàn)場踏勘
            調(diào)研區(qū)域:xxxxxx縣城、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)等;
            4、部門座談
            調(diào)研內(nèi)容:
            (1)相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀;
            1
            (2)當(dāng)前xxxxxx縣服務(wù)業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢;
            (3)當(dāng)前xxxxxx縣服務(wù)業(yè)發(fā)展面臨的主要障礙;
            (4)“十三五”xxxxxx縣服務(wù)業(yè)發(fā)展的主要方向、總體設(shè)想等;
            (5)對城市經(jīng)濟發(fā)展和產(chǎn)業(yè)調(diào)整等的設(shè)想;
            (7)擬建重大項目,落實的相應(yīng)地塊;
            (8)交通規(guī)劃及其未來重大交通基礎(chǔ)設(shè)施分布狀況;
            (9)對本次規(guī)劃的意見和建議等。
            5、企業(yè)座談
            調(diào)研內(nèi)容:
            (1)企業(yè)及相關(guān)行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀;
            (2)企業(yè)發(fā)展面臨的困難;
            (3)企業(yè)未來發(fā)展方向和總體設(shè)想;
            (4)在建和擬建重大項目;
            (5)對本次規(guī)劃的意見和建議等。
            三、調(diào)研人員
            xxxxxx
            2
            xxxxxx
            xxxxxx
            xxxxxx
            四、規(guī)劃編制所需資料清單
            1、xxxxxx市“十二五”規(guī)劃
            2、xxxxxx市服務(wù)業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃
            3、xxxxxx縣“十二五”規(guī)劃
            4、xxxxxx縣土地利用總體規(guī)劃
            5、xxxxxx縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃(如有,請?zhí)峁?BR>    6、2015年xxxxxx縣政府工作報告
            7、xxxxxx縣服務(wù)業(yè)發(fā)展總體情況(包括發(fā)展基礎(chǔ)、存在
            問題、下一步思路及打算)
            8、xxxxxx縣服務(wù)業(yè)重點建設(shè)項目情況(包括在建、擬建)
            9、xxxxxx縣服務(wù)業(yè)布局現(xiàn)狀
            3
            調(diào)研課題實施方案篇六
            為全面落實學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動學(xué)習(xí)調(diào)研階段工作,充分調(diào)動我校黨員干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性,發(fā)揮集體智慧,以強烈的責(zé)任感、緊迫感和主動自覺的姿態(tài),參與到學(xué)習(xí)實踐活動中來,齊心協(xié)力推動學(xué)校科學(xué)發(fā)展邁出新步伐。根據(jù)《鎮(zhèn)黨委關(guān)于深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的實施方案》要求,學(xué)校學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動將于20xx年10月21日至10月30日開展深入調(diào)研走訪活動。為確保深入調(diào)研走訪活動扎實有效,結(jié)合本校實際,特制定實施方案。
            一、指導(dǎo)思想。
            以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神,緊緊圍繞改善辦學(xué)條件,突出辦學(xué)特色,提高辦學(xué)質(zhì)量,堅持實踐原則,深刻剖析和著力解決影響學(xué)??茖W(xué)發(fā)展的思想觀念、體制機制、工作作風(fēng)等方面存在的主要問題,做到善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,提升領(lǐng)導(dǎo)干部的戰(zhàn)略思維能力,拓寬科學(xué)發(fā)展的思路,建立科學(xué)發(fā)展的體制。
            二、參加對象。
            學(xué)校全體黨員干部。
            三、深入調(diào)研走訪方式。
            第一、學(xué)校召開支委會。根據(jù)“我為學(xué)??茖W(xué)發(fā)展獻(xiàn)一策”活動征集的建議,制定深入調(diào)研走訪提綱。
            第二、以支部為單位,組織開展“深入調(diào)研走訪”,學(xué)校學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組將深入調(diào)研走訪的結(jié)果梳理匯總,并起草領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告。
            第三、學(xué)校支部成員和全體中層干部參加的擴大會議。進(jìn)一步深入調(diào)研走訪。進(jìn)一步深入走訪基層群眾,進(jìn)一步查找問題,班子成員之間開展談心交心,溝通思想,增進(jìn)理解,最終形成對學(xué)校全局發(fā)展問題的共識。
            四、深入調(diào)研走訪要求。
            1、圍繞改善辦學(xué)條件,突出辦學(xué)特色,提高辦學(xué)質(zhì)量,積極探索如何推進(jìn)學(xué)校教學(xué)、管理、文化和黨的建設(shè)等工作,用解放思想來應(yīng)對發(fā)展道路上可能出現(xiàn)的各種新情況新問題,破解發(fā)展難題,謀劃發(fā)展思路,做到在轉(zhuǎn)變思想觀念上實現(xiàn)突破;在強化工作作風(fēng)上實現(xiàn)突破;在加強工作主動性上實現(xiàn)突破;在推進(jìn)思路創(chuàng)新上實現(xiàn)突破;在加大管理的實效上實現(xiàn)突破。
            2、突出解放思想,著重提高認(rèn)識,更新觀念,理清思路,增強落實科學(xué)發(fā)展觀的使命感和責(zé)任感。
            3、密切聯(lián)系實際,聯(lián)系學(xué)校發(fā)展的實際情況,聯(lián)系個人的思想和工作實際,聯(lián)系廣大教職工關(guān)心的熱點話題,圍繞現(xiàn)實問題展開調(diào)研。
            4、充分動員全體教職工,尤其是黨員、干部參與深入調(diào)研走訪,豐富討論活動的內(nèi)容,擴大討論活動的覆蓋面和影響力。
            5、明確責(zé)任:各職能部門干部要結(jié)合自己分管工作,帶著具體課題開展調(diào)研,對調(diào)研課題、內(nèi)容、方法要心中有數(shù)。
            6、突出主題:要圍繞學(xué)校學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組提出的調(diào)研問題,全方位、多角度、深層次地開展調(diào)研,突出要解決的實際問題。
            7、求真務(wù)實:調(diào)研過程中要深入一線教師、深入學(xué)生中間,結(jié)合實際采取靈活多樣的調(diào)研形式,全面了解教師、學(xué)生、家長對教育的要求。從個人、本部門、本單位三個層面查找思想觀念上影響制約科學(xué)發(fā)展觀的突出問題,轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的思想認(rèn)識,更新發(fā)展觀念,把思想和行動統(tǒng)一到學(xué)校發(fā)展目標(biāo)要求上來,做到提高思想認(rèn)識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,確保走訪調(diào)研活動取得積極成效。
            五、走訪調(diào)研提綱。
            全體黨員圍繞“運用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作,推動學(xué)校和諧發(fā)展”走訪調(diào)研提綱,從實際出發(fā),注重問題的發(fā)現(xiàn)與剖析,找準(zhǔn)切入點與改革創(chuàng)新的突破點,重點走訪調(diào)研需要解決什么思想障礙,如何做到思想解放。
            六、組織工作。
            走訪調(diào)研活動的組織工作由學(xué)校學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)落實開展,整理資料。
            20xx年10月20日。
            調(diào)研課題實施方案篇七
            為了更好地推進(jìn)市級課題《農(nóng)村初中班級文化建設(shè)研究》工作的開展,20xx年12月10日召開了班主任工作專題會議。因時間關(guān)系和準(zhǔn)備不充分,許多問題在會上未能闡述清楚,特輔以文字說明,希望有所促進(jìn)。
            (一)課題研究能有效促進(jìn)班主任工作的專業(yè)發(fā)展。
            1、班主任工作專業(yè)化是教師專業(yè)化中不可或缺的重要內(nèi)容。
            2、課題研究的內(nèi)容往往是班主任工作中的難題。
            3、課題研究是班主任想到學(xué)習(xí)、交流、協(xié)作的平臺。
            (二)課題研究活動能增強班主任的行為意識。
            1、班主任平時工作表現(xiàn)為煩瑣、細(xì)致、重復(fù)、枯燥的特點,容易導(dǎo)致被動與盲目。
            2、課題研究使日常班級管理的無意識行為轉(zhuǎn)化為有意識行為,帶著問題、需要觀察和思考,要付諸行動,并有可見的“產(chǎn)品”,必須使隱性的問題顯性化。
            3、有意識的研究行為能增強研究結(jié)論的可重復(fù)性和實踐模式的可借鑒性。
            (三)班主任是本課題最理想的研究者。
            2、班主任有管理班級的自主權(quán),班主任老師對班級文化的影響是主導(dǎo)性的。
            3、班主任能最近距離的觀察學(xué)生,所得的資料是真實的、原生態(tài)的,也是鮮活的。
            (一)學(xué)習(xí)活動。
            課題研究必須要了解該研究已有的成果,研究者才能在前人的基礎(chǔ)上,有新的發(fā)現(xiàn)和做法,才可以用正確的理論來理解和分析現(xiàn)象,并使研究具有科學(xué)的理論基礎(chǔ)。
            本次課題研究中設(shè)計的學(xué)習(xí)內(nèi)容有兩類:一是課題研究的一般程序方法;二是班級管理與文化建設(shè)的有關(guān)理論。學(xué)習(xí)的形式也有兩種:一是專家報告;二是自學(xué)。學(xué)習(xí)的途徑除了向他人學(xué)、向文獻(xiàn)學(xué)之外,更重要的應(yīng)該是在實踐中總結(jié)提高――即自主學(xué)習(xí)。
            我個人認(rèn)為,課題研究的目的就是全面鍛煉人的學(xué)習(xí)能力。教師更要“學(xué)會學(xué)習(xí)”,每有所得,即在學(xué)習(xí)提高。但課題研究需要對研究內(nèi)容的相關(guān)知識作系統(tǒng)學(xué)習(xí),并結(jié)合工作實踐的改進(jìn)和提高,具有針對性、系統(tǒng)性和實踐性等特征。
            (二)主題活動。
            中學(xué)課題研究不是純學(xué)術(shù)研究,需要結(jié)合實踐進(jìn)行,更多的歸屬于行動研究。主題活動是圍繞某一主題所開展的單個或系列的活動,對課題研究起著重要的實踐支撐作用,如《實施方案》中安排的在本學(xué)期內(nèi)要完成的三項活動:“班級美化”、“班級制度建設(shè)”、“主題班會課系列設(shè)計”等,沒有主題活動的研究,多半要結(jié)合平時的觀察進(jìn)行(如日志式),難度更大,否則就會“紙上談兵”,成為“虛假研究”。
            主題活動往往圍繞課題研究中的重要內(nèi)容展開,取得實踐過程中的資料(方案、成果和心得等),作為分析現(xiàn)狀和問題的依據(jù),進(jìn)而提出策略建議。所以,主題活動要有周密的計劃和提取資料的準(zhǔn)備,這就體現(xiàn)研究的有目的、有意識的活動特征,與平常的活動僅以完成任務(wù)為目的有所不同。
            不同主題活動中的主體可能是班主任老師也可能是學(xué)生,還有可能是師生共同參與,因為班級文化建設(shè)也是師生共同完成的,而且老師也不能僅僅是班主任老師,我們盡可能地讓其他授課老師也參與進(jìn)來,如語文老師可以結(jié)合主題活動布置作文(周記),從中得到學(xué)生真實的感受,發(fā)揮所有科任老師的作用。
            主題活動可以是全校性的大型活動,如總課題方案中設(shè)計安排的那些活動,但也可以是某一個或部分班級的活動,甚至是某一類學(xué)生群體的活動,如子課題研究所必須開展的一些活動。
            (三)交流活動。
            有研究,就要有交流。交流的形式:會議討論、文章發(fā)表、成果(作品)展示。交流的內(nèi)容主要有活動計劃、過程資料、活動成果和心得體會。交流的渠道有:開題會議、學(xué)習(xí)會議、階段性成果展示會、結(jié)題會議、小組討論會等會議渠道,同時我們還要在學(xué)校網(wǎng)站開辟專欄和建立qq群的方式,搭建更為便捷的交流平臺。
            課題研究過程中的交流活動意義重大:一是在交流中完善方案、得到啟迪;二是將自己的成果展示出來,與別人分享成功的喜悅;三是把交流作為自己研究工作的壓力和動力,推動自己按計劃完成研究任務(wù);四是鍛煉研究者的交流表達(dá)能力,適應(yīng)不同的場合,準(zhǔn)確地表達(dá)自己的觀點。
            本課題的交流活動有如下要求:1、所有的參與人有一個基本的要求:每一次活動之后,都要有一個心得體會,或一篇觀點明確的論文。2、所有的子課題和總課題的內(nèi)容分項(單項主題活動)的負(fù)責(zé)人要做好實施方案和總結(jié)報告。3、積極參加上級組織的各項征文、競賽活動,爭取獲獎,增加課題研究的含金量。
            (一)如何認(rèn)識中學(xué)教師課題研究的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
            正如前文所述,中學(xué)教師的課題研究以行動研究為主,其成果主要以實踐模式及分析性的報告的形式呈現(xiàn),其創(chuàng)新性主要表現(xiàn)在研究的對象、過程和結(jié)果不一樣,研究者的心得也有不同。與學(xué)術(shù)研究的成果要有發(fā)現(xiàn)新的規(guī)律性知識不同,與應(yīng)用研究成果要有發(fā)明新技術(shù)也不同。我個人認(rèn)為中學(xué)教師課題研究成果的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是:通過研究和實踐,取得了第一手資料,豐富了理論認(rèn)識,貫徹了行動方案,有了一定的心得體會,學(xué)生受到了教育,能為他人有所借鑒的價值。所以,我們教師要排除“課題研究高不可攀”的錯誤認(rèn)識和畏難情緒,大膽地開展課題研究。
            (二)如何確定自己在本次研究活動中的角色。
            通過前面的論述,我們很清晰地定位自己在本次課題研究中的角色:
            1、學(xué)習(xí)者――要以謙虛的態(tài)度,認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識和實踐知識,向書本學(xué)、向他人學(xué)、向自己學(xué)。做到系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深入學(xué)習(xí),學(xué)以致用。
            2、組織者――不管是不是課題負(fù)責(zé)人都要有一定的組織工作,尤其重要的是做好成員分工和實施計劃,“不打無準(zhǔn)備之戰(zhàn)”,精心謀劃,才能萬無一失。其次要組織好學(xué)生,要充分發(fā)揮學(xué)生的想像力和創(chuàng)造力,如班級美化活動,就可以組織學(xué)生去設(shè)計,并寫好設(shè)計的說明書和美化后的感受等。
            3、行動者――與班級管理的實踐結(jié)合,要求我們班主任將研究活動融入到日常管理中去,并充分發(fā)揮每一次活動的積極作用和教育意義。不但要完成總課題組安排的一些活動和任務(wù),可能還要完成自己所在的子課題組的活動任務(wù),還有可能要幫助其他子課題收集一些資料。如何安排好這些可能交叉重復(fù)的任務(wù),理想的做法就是“揉合”和“共享”。
            4、觀察者――資料的獲得,新的觀念的產(chǎn)生,都來自于自己對學(xué)生個體或群體的細(xì)心觀察,這種觀察要圍繞自己的研究目標(biāo),有準(zhǔn)備、有意識地進(jìn)行,觀察之后就要有及時的記錄。
            5、思考者――思考也要勤于動筆及時記錄思想的火花,到結(jié)題時,再作系統(tǒng)加工,連綴成篇。特別提醒的是,班主任在配合學(xué)校開展的班級文化建設(shè)活動開展的同時,自己要對自己的管理班級的思想、思路、模式進(jìn)行總結(jié),要有所側(cè)重地形成自己班級管理風(fēng)格與特色。
            (三)如何開展自己的研究活動?
            1、了解研究的基本套路(見子課題立項方案,或網(wǎng)上學(xué)習(xí)他人經(jīng)驗);
            2、廣泛收集相關(guān)的文獻(xiàn)(越多越好);
            3、在實踐中有準(zhǔn)備地進(jìn)行嘗試(一定要作最詳細(xì)的計劃);
            4、細(xì)心觀察、深入思考、及時記錄(每項活動之后,都要求自己寫一點文字)。
            調(diào)研課題實施方案篇八
            為深入貫徹黨十七大的四中、五中全會和八屆九次、十次全委會精神,深入開展“學(xué)習(xí)楊善洲先進(jìn)事跡、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動,認(rèn)真領(lǐng)悟?qū)嵺`科學(xué)發(fā)展觀深遠(yuǎn)意義,進(jìn)一步加強共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,以點帶面推動工作,推動休養(yǎng)院又好又快的發(fā)展,根據(jù)云交直黨201120號文件精神,結(jié)合休養(yǎng)院實際,制定本實施方案。
            一、指導(dǎo)思想
            堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),根據(jù)八屆九次、十次全委會及省直屬機關(guān)黨的工作會議精神,以加強黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)為主線,不斷推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大目標(biāo),緊密圍繞單位基層黨建工作基礎(chǔ)性和前瞻性的重大理論與突出現(xiàn)實問題,強化有關(guān)對策性、應(yīng)用性的課題研究,為進(jìn)一步提高我院黨建工作的針對性、有效性和科學(xué)性提供重要的理論指導(dǎo)作用,突出重點,突出難點,將深入研究在新形勢下如何做好計劃外用工向黨組織靠攏的問題,為休養(yǎng)院的發(fā)展打開瓶頸,不斷提高黨組織的建設(shè)能力,提高服務(wù)質(zhì)量,為云南交通事業(yè)做好堅強后盾。
            二、計劃外用工基本情況
            休養(yǎng)院于1983年建院至今,在交通運輸廳黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界人士的大力支持下,不斷發(fā)展壯大,現(xiàn)已成為全國交通系統(tǒng)內(nèi)名列前茅的一家集療養(yǎng)、休閑、度假、會議培訓(xùn)為一體的康體療休養(yǎng)中心。
            1、全院員工總數(shù)160人,其中計劃外用工有131人,占總員工數(shù)的82%。
            2、計劃外用工中最大年齡59歲,最小的17歲,35至47歲的占多數(shù),年齡結(jié)構(gòu)偏大。素質(zhì)參差不齊,學(xué)歷水平偏低,他們都在一線服務(wù)工作,承擔(dān)著很大的工作任務(wù),休養(yǎng)院特殊的地理位臵,又使得我們不得不用周邊村民。
            3、有的已在單位工作多年,工作表現(xiàn)良好,多次被評為“優(yōu)秀員工”、“微笑員工”等,支部也嘗試過讓她們向黨組織靠攏,但他們還是有很多顧慮,或是思想認(rèn)識還不到位。
            4、計劃外用工中有兩名已經(jīng)的黨員,但她們不愿將組織關(guān)系轉(zhuǎn)到單位,等等一系列的問題都制約著我們的發(fā)展。
            三、目的和意義
            通過本方案的實施,使休養(yǎng)院黨組織建設(shè)與休養(yǎng)院的發(fā)展緊密相聯(lián),以黨建工作促進(jìn)我院發(fā)展。
            四、工作方法及措施
            工作規(guī)劃,進(jìn)行工作部署。
            (二)指導(dǎo)檢查。要加強對研究課題工作的具體指導(dǎo),善于發(fā)現(xiàn)典型,總結(jié)推廣經(jīng)驗。要通過督促檢查,推動我院黨建工作任務(wù)的落實。工作推進(jìn)過程中,要及時報送信息、簡報、工作動態(tài)、計劃和總結(jié)等相關(guān)材料。
            (三)認(rèn)真分析問剖析問題根源
            目前計劃外用工在對入黨問題上普遍存在“三種心理”。第一,缺乏信心,認(rèn)為入黨無門。有些有上進(jìn)心,也想加入黨組織,但不愿表露,一是認(rèn)為自己不夠條件,寫申請為時過早;二是怕別人諷刺,不敢寫;三是認(rèn)為自己水平低寫不好,怕別人笑話;四是對支部有偏見,認(rèn)為自己和支部領(lǐng)導(dǎo)沒有關(guān)系,寫也白搭。第二,沒有上進(jìn)心,認(rèn)為入黨無用。思想比較陳舊,對黨組織缺乏認(rèn)識,認(rèn)為自己又不當(dāng)官,入不入黨無所謂,想發(fā)財,入不入黨沒影響。因此不想進(jìn)步,思想觀念向個人利益傾斜,滿足于解決溫飽,小富即安,政治上無所求。第三,存有擔(dān)心,認(rèn)為入黨受約束。一部分怕入了黨在計劃生育、言談舉止等方面受約束;還有他們的戶口管理都是在自己所在的村委會,遞交“入黨申請書”要向村委會遞交,村委會不認(rèn)可,工作是在休養(yǎng)院工作等等一些矛盾問題,讓他們不愿向組織靠攏,所以給我們的黨員發(fā)展工作帶來一些困難。
            原因剖析:一是市場經(jīng)濟利益觀念的沖擊,誘發(fā)計劃外
            用工、農(nóng)民、村民“外流”。當(dāng)前,由于農(nóng)田作業(yè)勞動強度大,生產(chǎn)效率低,加上社會上重工輕農(nóng),重商輕農(nóng)的影響,土地已被周邊單位征用,他們也無所事事。二是思想教育失導(dǎo),造成他們價值觀念“偏向”。經(jīng)過多年的改革開放,他們的思想發(fā)生了很大的變化,價值觀念開始多元化,致使不計劃外用工理想信念缺乏,在政治上沒有進(jìn)取心,要求入黨的往往是在村組干部崗位上工作的同志。三是黨員權(quán)利與義務(wù)“失衡”,導(dǎo)致農(nóng)民工對黨的認(rèn)識“錯位”。少數(shù)黨組織不能正確處理黨員義務(wù)與權(quán)利的關(guān)系,對黨員應(yīng)有的權(quán)利,黨員在社會生活中的政治地位得不到應(yīng)有的重視。普通黨員的權(quán)利意識逐步淡化,作用也僅僅局限于使廣大青年農(nóng)民產(chǎn)生錯覺,認(rèn)為入黨只有吃虧的份,積極性降低。不少青年人、村民說:“過去覺得黨員很光榮,事事有個早知道,心里有種自豪感,可現(xiàn)在黨員啥都不頂,事事帶頭干,處處受約束,還不如不入黨?!彼氖巧贁?shù)黨員干部違法亂紀(jì)行為損害了黨的形象,致使部分青年農(nóng)民對黨“失信”。近年來,極少數(shù)黨員干部黨性意識不強,革命意志衰退,在實際工作中,或官僚主義、脫離群眾;或以權(quán)謀私,貪污受賄。由于少數(shù)黨員干部存在的這些違法違紀(jì)行為,嚴(yán)重?fù)p害了黨在群眾中的威信和形象,致使一些群眾一葉障目,對黨失去了信仰。六是村委會和單位之間存在溝通難、協(xié)調(diào)難的問題。
            對策思考:要堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),多
            是加大培養(yǎng)力度,切實增強各級黨組織的責(zé)任感。黨支部要表現(xiàn)好的,時機成熟的計劃外用工提要求、交任務(wù)、壓擔(dān)子,指導(dǎo)他們圍繞黨政工作大局開展各項工作和活動。做好身邊的小事,培養(yǎng)強烈的責(zé)任感,做一個對單位、對集體有用的人。五是支部采取多形式和他們交心談心,隨時掌握他們的思想動態(tài),加強和他們所在村委會的溝通協(xié)調(diào),將他們的思想、生活、工作情況及時反饋的村委會。
            準(zhǔn)備隊2012年黨建課題及實施方案 按照礦黨委2012年黨建思想政治工作的總體安排,進(jìn)一步推進(jìn)“五雙”工程,“三爭三帶”創(chuàng)先爭優(yōu)活動,結(jié)合準(zhǔn)備隊實際,特制定此方案。
            一、重點課題
            加強黨支部及黨員隊伍建設(shè),提高黨建內(nèi)業(yè)的質(zhì)量,爭取達(dá)到“五化”黨支部標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格入黨程序,提高黨員素質(zhì),爭取達(dá)到“五好”黨員標(biāo)準(zhǔn)。
            二、課題負(fù)責(zé)人
            、行政隊長為主要負(fù)責(zé)人,生產(chǎn)隊長、經(jīng)濟班長為第二負(fù)責(zé)人,培訓(xùn)員為具體負(fù)責(zé)人,分工合作、協(xié)調(diào)運作、精心組織、有序進(jìn)行,確保達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
            三、課題完成時間
            2012年12月末
            四、具體措施
            1、提高內(nèi)業(yè)質(zhì)量。將所有內(nèi)業(yè)基礎(chǔ)材料更新,對于缺項少項的及時補全,積極向優(yōu)秀的單位學(xué)習(xí),借鑒經(jīng)驗,加強內(nèi)業(yè)材料管理,從而促進(jìn)達(dá)到“五化”黨支部。
            中心組學(xué)習(xí)等形式提高黨員素質(zhì)能力,從而促進(jìn)達(dá)到“五好”黨員。
            五、領(lǐng)導(dǎo)小組
            為了更好的完成課題內(nèi)容,達(dá)到預(yù)期目標(biāo),特成立領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)方案的具體實施。
            組長:李云江 陳永軍
            成員:齊連波
            王愛華 赫明鑫
            準(zhǔn)備隊
            2012年3月9日
            根據(jù)《關(guān)于自治州2012年度黨建理論調(diào)研課題立項的通知》(巴黨祖發(fā)電(2012)95號)的相關(guān)要求,*****單位申報的調(diào)研課題是《發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟問題研究》。
            一、課題調(diào)研組人員
            組長:*****
            組員:***
            *****
            二、調(diào)研對象
            *****市壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展情況
            三、調(diào)研背景
            集體經(jīng)濟是促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展和實現(xiàn)共同富裕的基礎(chǔ),是增強農(nóng)村基層組織凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力的重要保證。村集體經(jīng)濟發(fā)展得好,村級組織統(tǒng)一支配的財力雄厚,就會完全有能力為全村人辦大事,有錢為村民辦實事、辦好事,村興民富,村黨支部就會得到村民的擁護(hù)和愛戴,黨的形象和威信也會不斷得到提高和鞏固。集體經(jīng)濟是實現(xiàn)農(nóng)村現(xiàn)代化的'堅強支柱。*****、市政府始終把發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟作為推動黨的基層組織建設(shè)、促進(jìn)農(nóng)民增收、加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的重要環(huán)節(jié),常抓不懈。近幾年來,全市村級集體經(jīng)濟得到了很快發(fā)展,實現(xiàn)了經(jīng)濟強村有突破、經(jīng)濟一般村有發(fā)展、經(jīng)濟薄弱村有起色的目標(biāo)。
            四、調(diào)研目的
            對*****市壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟方面的經(jīng)驗、問題和規(guī)劃,進(jìn)
            行梳理和歸納,從加強壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟力度的角度出發(fā),總結(jié)出完善壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟的路徑和模式,并從促進(jìn)社會經(jīng)濟全面協(xié)調(diào)發(fā)展的戰(zhàn)略高度上,對推動壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟實踐中存在的不足之處,提出合理化對策和建議。
            五、課題要求
            課題名稱:發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟問題研究
            (一)課題調(diào)研的相關(guān)背景
            1、政策背景
            2、社會背景
            (二)*****市農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀
            1、*****市發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟三年來取得的成果
            2、發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟仍然存在的問題及隱患
            (三)分析原因
            1、影響*****市發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟的外部原因
            2、*****市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟上內(nèi)部存在的 問題
            3、其它原因
            (四)實現(xiàn)發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟有效途徑的對策與建議
            1、如何更好發(fā)展壯大全市農(nóng)村集體經(jīng)濟
            2、結(jié)合調(diào)研實際提出發(fā)展壯大薄弱村集體經(jīng)濟的對策建議
            六、工作要求
            (一)高度重視研究工作
            要充分認(rèn)識發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟研究工作的重要性、緊迫性,把研究工作作為當(dāng)前最重要的一項任務(wù),認(rèn)真做好課題研究,確保研究工作的有序開展。
            (二)理論聯(lián)系實際
            按照研究和實踐相結(jié)合的原則,將對如何更好發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟的研究探索貫穿于發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟實際工作的各個階段、各個環(huán)節(jié)之中。
            (三)明確職責(zé)分工
            課題組各成員按照課題相關(guān)要求,結(jié)合自身特長和優(yōu)勢,合理籌劃,精心組織,確保按時保質(zhì)完成調(diào)研任務(wù)。
            七、時間安排
            (一)籌備
            1、5月25日:成立課題調(diào)研組,召開開題會,研究部署并啟動課題工作。
            2、5月5日:成立課題寫作班子,并召開會議落實工作。 3、6月10日:擬定工作方案,提出工作建議,報領(lǐng)導(dǎo)審閱。
            (二)調(diào)研
            2、6月25-7月25日:組織實地調(diào)研,對典型村進(jìn)行壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展情況考察。
            (三)撰寫
            1、7月30日:完成課題提綱,報領(lǐng)導(dǎo)閱
            2、8月20日:形成報告初稿,并報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)
            (四)完善
            9月10日:聽取各方意見和建議,反復(fù)修改完善至定稿
            (五)結(jié)題
            9月15日:課題結(jié)題并報最終研究成果。
            中共廣東省惠東組織部
            關(guān)于開展《完善農(nóng)村基層治理機制問題研究》和
            《后進(jìn)村整頓轉(zhuǎn)化的實踐和思考》兩個課題調(diào)研的通知
            各鎮(zhèn)(街道、度假區(qū))黨(工)委:
            近期,組織部將組成課題組到我縣就《完善農(nóng)村基層治理機制問題研究》課題開展深入調(diào)研。為配合做好相關(guān)工作,組織部決定組成課題組就這一課題進(jìn)行摸底調(diào)研。同時,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)2012年全市組織工作重點調(diào)研課題的通知》要求,結(jié)合我縣實際,經(jīng)部領(lǐng)導(dǎo)研究決定,由組織部牽頭組成課題組就《后進(jìn)村整頓轉(zhuǎn)化的實踐和思考》課題開展深入調(diào)研。為減少會議、節(jié)約時間、提高效率,決定兩個課題一同開展調(diào)研,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
            一、調(diào)研提綱
            (一)關(guān)于《完善農(nóng)村基層治理機制問題研究》
            1、近年來,各地在完善農(nóng)村基層治理方面的基本情況(包括各地在基層民主、綜治維穩(wěn)等方面采取的新舉措以及取得的新成效)。
            2、目前,在農(nóng)村基層治理方面存在著哪些主要問題?
            3、針對這些存在的問題,分析其產(chǎn)生的根源?
            4、從農(nóng)村工作實際和農(nóng)村基層治理路徑出發(fā),探索新時期農(nóng)村基層治理的對策與趨向(重點從基層民主、法制建設(shè)、基層組織建設(shè)、綜治維穩(wěn)、群眾工作、利益分配、公共服務(wù)均等化等方面進(jìn)行闡述)。
            (二)關(guān)于《后進(jìn)村整頓轉(zhuǎn)化的實踐和思考》
            1
            1、目前,各地農(nóng)村管治的主要情況和存在問題(包括“兩委”班子建設(shè)、基層黨組織建設(shè)、農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展、農(nóng)村綜治維穩(wěn)等方面采取的舉措以及存在的不足)。
            2、針對這些存在的問題,分析其產(chǎn)生的根源。
            3、從農(nóng)村工作實際和農(nóng)村基層治理路徑出發(fā),探索后進(jìn)村整頓轉(zhuǎn)化的對策和措施(重點從健全組織、發(fā)展經(jīng)濟、強化民主、改良風(fēng)氣等方面進(jìn)行闡述)。
            二、調(diào)研方式
            把兩個課題調(diào)研工作與開展對領(lǐng)導(dǎo)干部“三打”專項考核督導(dǎo)一同進(jìn)行,計劃分兩部分進(jìn)行,第一部分開展對領(lǐng)導(dǎo)干部“三打”專項考核督導(dǎo)工作,聽取主要領(lǐng)導(dǎo)匯報“三打”工作情況,并進(jìn)行個別談話;第二部分開展兩個課題的調(diào)研工作,聽取主要領(lǐng)導(dǎo)匯報農(nóng)村基層治理和后進(jìn)村整頓轉(zhuǎn)化情況,并發(fā)放調(diào)查問卷。
            三、調(diào)研時間
            時間從7月下旬開始,8月上旬結(jié)束(具體安排表另附)。
            四、幾點要求
            1、請有關(guān)單位和人員按照要求深入基層,掌握第一手素材,依時參加并提交書面匯報材料。
            2、請有關(guān)單位高度重視此次調(diào)研活動,主動配合,積極為調(diào)研工作提供便利。
            3、請認(rèn)真配合調(diào)研課題組,組織有關(guān)人員如實填寫好調(diào)查問卷,并將填寫好的問卷交回組織部調(diào)研科。
            (聯(lián)系人:蔡智敏 聯(lián)系電話:8817630 15118918688)
            中共惠東組織部
            2012年7月19日
            2
            調(diào)研課題實施方案篇九
            一、活動時間:。
            …~…完成企業(yè)走訪調(diào)研,…根據(jù)調(diào)研情況完成總結(jié)報告。
            二、調(diào)研目的:。
            為積極加強協(xié)會與企業(yè)的切實溝通了解,深入了解企業(yè)的實際狀況,幫助企業(yè)應(yīng)對困難,破解難題,協(xié)助企業(yè)更進(jìn)一步發(fā)展。促進(jìn)我省城市公共交通行業(yè)健康穩(wěn)步快速的發(fā)展。在充分了解企業(yè)的情況和需求上,為企業(yè)提供有效的幫助和指導(dǎo),同時也對協(xié)會去后的工作做進(jìn)一步的方向指導(dǎo)。
            協(xié)會的各大會員企業(yè)。
            (3)廣泛收集企業(yè)對行業(yè)發(fā)展的建議以及對協(xié)會工作的意見和建議;。
            (4)咨詢企業(yè)對《廣東城市公交網(wǎng)》網(wǎng)站建設(shè)的意見,合力打造行業(yè)最新資訊平臺。
            五、調(diào)研要求:。
            (2)調(diào)研人員應(yīng)事先對走訪的企業(yè)情況進(jìn)行相關(guān)的了解;。
            (6)各調(diào)研小組走訪結(jié)束后要及時梳理收集的信息、意見和建議。分析匯總,得出企業(yè)存在的共性和個性、突出的問題;以及各企業(yè)對協(xié)會的工作建議和展望。
            六、工作步驟:。
            (1)確定走訪調(diào)研的企業(yè)名單,制作成表;。
            (2)合理安排企業(yè)走訪的行程;。
            (3)確定走訪調(diào)研小組成員的分配;。
            (4)提前做好與企業(yè)人員的聯(lián)系工作;。
            (5)充分準(zhǔn)備好走訪調(diào)研的相應(yīng)資料;。
            (6)及時對收集的信息、意見、建議分類匯總,得出總結(jié)報告。
            七、調(diào)研工作安排:略。
            調(diào)研課題實施方案篇十
            20xx.4。
            根據(jù)上一級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)關(guān)于在中小學(xué)開展小課題研究的文件精神,現(xiàn)結(jié)合我校的實際情況,決定在我校實施教學(xué)小課題研究,為了保證教學(xué)小課題研究工作的有序推進(jìn),特制訂如下實施方案:
            一、指導(dǎo)思想。
            小課題研究的特點就是“真、小、實、低、易、近”,也就是說,小學(xué)教師的課題研究應(yīng)該是一種“面對真問題、開展真研究、獲得真發(fā)展”的行動研究;是一種小步子推進(jìn)、從小環(huán)節(jié)切入、研究小問題的“小課題”研究;是一種源于實踐、服務(wù)實踐、在實踐中研究的實踐研究;是一種低起點、低要求、重心降低的草根研究;是一種易接受、易操作、容易見效的應(yīng)用研究;是一種貼近教師、貼近生活、貼近工作實際的田野研究。
            二、實施目標(biāo)。
            小課題研究的目的是改進(jìn)教師的教學(xué)實踐,促進(jìn)教師自己的專業(yè)發(fā)展,同時從機制上保證教研活動課題化,形成教研組科研氛圍,提高教研成效。研究的對象是自己教育教學(xué)實際當(dāng)中具體的、細(xì)小的、真實的問題。
            三、實施原則。
            全員參與、以小見大、方案簡潔、集體自由、成果多元、實施流程。學(xué)校首先要做好全員培訓(xùn),解決好教師小課題研究的認(rèn)知問題。本著可操作性強同時又相對規(guī)范的原則,實施流程包括以下12個環(huán)節(jié)。
            1、以學(xué)科組為單位開展教師沙龍,交流“課程與教學(xué)”當(dāng)中的問題與困惑;
            2、教師建立自己的“問題庫”,并進(jìn)行自主選題;
            3、教師申報課題(個人——學(xué)科組——科研室);
            4、科研室審定;
            5、學(xué)科組或年級備課組組織集中開題;
            7、學(xué)科組進(jìn)行問題跟蹤,組織教學(xué)觀摩和主題研討;
            8、科研室組織中期檢查與交流(中期報告);
            9、教師繼續(xù)進(jìn)行實踐研究;
            10、教師撰寫結(jié)題報告;
            11、學(xué)校開展結(jié)題答辯與鑒定;
            12、組織開展教師小課題研究評價,印發(fā)教師“小課題研究”報告集。
            四、小課題研究評價。
            1、評價原則。教師小課題研究實行“全程評價”與“重點評價”相結(jié)合、“能力評價”與“態(tài)度評價”相結(jié)合。
            2、獎勵辦法。經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組評審,評為一等的比例以小課題總數(shù)的50%為宜,其余的為二等。如果你的課題材料差,本次不予結(jié)題。
            3、附加價值。教師小課題研究情況將作為教師年度考核的參考項目、教師績效評價的加分項目、職稱及各項榮譽評定的必要條件。
            五、組織機構(gòu)。
            學(xué)校小課題研究領(lǐng)導(dǎo)小組暨課題答辯評審委員會成員名單:
            組長:朱桂華。
            副組長:王慶紅陳太喜。
            組員:殷剛于祝軍李波。
            調(diào)研課題實施方案篇十一
            培養(yǎng)中學(xué)生文言文閱讀興趣研究。
            高中學(xué)生。
            1、高中語文新課程標(biāo)準(zhǔn)論述語文課程性質(zhì)的基本特點是人文性與工具性的統(tǒng)一。高中語文課程應(yīng)進(jìn)一步提高學(xué)生的語文素養(yǎng),使學(xué)生具有較強的語文應(yīng)用能力和一定的審美能力、探究能力,形成良好的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),為終身學(xué)習(xí)和有個性的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。在必修課程的目標(biāo)上,“閱讀與欣賞”板塊對古文的學(xué)習(xí)做了如下要求:學(xué)習(xí)中國古代優(yōu)秀作品,體會其中蘊涵的中華民族精神,為形成一定的傳統(tǒng)文化底蘊奠定基礎(chǔ)。學(xué)習(xí)從歷史發(fā)展的角度理解古代作品的內(nèi)容價值,從中汲取民族智慧;用現(xiàn)代觀念審視作品,評價其積極意義與歷史局限。閱讀淺易文言文,能借助注釋和工具書,理解詞句含義,讀懂文章內(nèi)容。了解并梳理常見的文言實詞、文言虛詞、文言句式的意義或用法,注重在閱讀實踐中舉一反三。(范圍可參考附錄一《常見文言詞》)誦讀古代詩詞和文言文,背誦一定數(shù)量的名篇。(作品可參考附錄二《古詩文誦讀篇目》)。
            我們正是以這一理論為立腳點,為文言文教學(xué)尋求多種行之而有效的方法。通過對教法學(xué)法的研究,通過課堂內(nèi)外的銜接,閱讀與積累的'結(jié)合,交流與合作的實施,形成一套系統(tǒng)的文言文實效性教學(xué)方法,真正幫助教師與學(xué)生走出文言文教與學(xué)的誤區(qū)和陰影。最終實現(xiàn)學(xué)生能學(xué)以致用,并使其情操得到陶冶,文化素養(yǎng)得到提高的目的。
            2、國內(nèi)文言文教學(xué)改革研究概況:
            文言文教學(xué)改革的呼聲越來越高,從改革策略來看,大多數(shù)研究者側(cè)重于轉(zhuǎn)換教師與學(xué)生的課堂角色,注重學(xué)生的個體差異,因材施教,教學(xué)時不必過分字斟句酌,終極目標(biāo)是提高學(xué)生整體認(rèn)知文言文的能力。相較于傳統(tǒng)的教學(xué)模式和結(jié)果,教學(xué)改革更注重彰顯語文的人文色彩,但卻容易顧此失彼,很多教師往往因此過分注重教學(xué)形式而忽略了教學(xué)效果,嘩眾取寵,拈輕避重,教學(xué)實踐與教學(xué)目標(biāo)嚴(yán)重脫節(jié),最終還是不能從根本上去解決能力的問題,從高考文言文的出題角度來看,19分的分值中,考核學(xué)生對字、詞、句理解的題目就占了13分,足見掌握文言字詞的意義和用法之重要性,如果一味地追求整體把握而忽略細(xì)枝末節(jié),文言文的教學(xué)依然走不出困境。因此,我們還必須探索出一條既靈活生動而又不乏知識積累與運用的教學(xué)之道。
            1.高中生對文言文學(xué)習(xí)有畏難甚至抵觸情緒,是文言文教學(xué)處于一種尷尬的境界。文言文教法僵化,課堂索然無味,學(xué)生缺乏自主探究的興趣。
            2.社會的語言發(fā)展趨勢影響著文言文的生存空間,社會不再重視文言文,中學(xué)語文教材中文言文的數(shù)量比例,內(nèi)容選擇都在不停的變換,學(xué)生積累的古典知識太少,提倡社會重視文言文的學(xué)習(xí)。
            3、對學(xué)生關(guān)于學(xué)習(xí)文言文的作用進(jìn)行問卷調(diào)查,效果非常不理想。
            4、文言文教學(xué)是一個長期的、連續(xù)的過程,而現(xiàn)在教育部門和學(xué)校在指導(dǎo)和管理方面存在許多的不科學(xué)地方,片面的追求形式,追求顯性目標(biāo),要求語文教師對文言文的教學(xué)理念作出相應(yīng)的改變。
            5、培養(yǎng)學(xué)生積極主動學(xué)習(xí)文言文的興趣,探究如何進(jìn)行文言文教學(xué),從而提高學(xué)生的語文素養(yǎng)。
            6、幫助學(xué)生掌握文言文的學(xué)習(xí)方法,了解民族文化,體會民族精神,汲取民族智慧,繼承民族優(yōu)良傳統(tǒng)。
            1、課題研究的基本內(nèi)容------高中文言文的實效性教學(xué)方法,實效性——既運用靈活生動的教學(xué)方法激發(fā)教師與學(xué)生的教與學(xué)熱情,培養(yǎng)學(xué)生熱愛祖國文化的感情,使學(xué)生具備一定的傳統(tǒng)文化底蘊,又能在課堂內(nèi)外有效積累、運用文言知識,即學(xué)生有效“內(nèi)化”知識,輕松應(yīng)對考場內(nèi)外艱澀難懂的文言文。
            課題重點----探究如何在課堂內(nèi)外體現(xiàn)文言文的人文性、發(fā)揮文言文的工具性并使學(xué)生將文言知識有效內(nèi)化的科學(xué)教法。
            課題難點-----如何將“活上”與“活用”有效結(jié)合在一起,二者間如何構(gòu)建和諧統(tǒng)一的平臺。
            2、對課題所達(dá)目標(biāo)和主要內(nèi)容的論證。
            1)研究所達(dá)目標(biāo):
            通過研究,探討高中文言文課堂實效性教學(xué)的基本形態(tài),初步形成新課程標(biāo)準(zhǔn)下區(qū)域高中文言文課堂教學(xué)的有效準(zhǔn)備策略、實施策略、評價策略,生成一些實施文言文實效性教學(xué)的典型課例,發(fā)表一些提高文言文教學(xué)效益的教研文章,為教師教學(xué)水平的提高和語文教學(xué)的發(fā)展提供有價值的參考。
            2)研究使用方法:
            本課題將使用調(diào)查研究法、比較研究法、行動研究法和經(jīng)驗總結(jié)法進(jìn)行研究。
            3)研究步驟:
            本課題預(yù)定用兩年多的時間完成。研究分為方案準(zhǔn)備階段、方案實施階段和驗收結(jié)題三個階段。
            方案準(zhǔn)備階段(20xx年3月—20xx年5月):
            (1)成立研究課題研究小組(以張娟為主要負(fù)責(zé)人,以李世祥、張軍堂、張麗、舒菊利、王程婉、朱智慧,余娟等老師為組員,組成課題小組)。
            (2)制定課題研究方案、實施計劃,做好開題論證。
            (3)統(tǒng)一課題組教師的思想認(rèn)識(所有課題組成員由主要負(fù)責(zé)人牽頭,進(jìn)行集中商談,為實施開展課題統(tǒng)一思想認(rèn)識)。
            (4)制定課題研究的各項管理制度(如對課題的具體展開落實到人,責(zé)職分明,有據(jù)可依;對每一個實施環(huán)節(jié)都訂立行之有效的步驟,做到緊密細(xì)致,環(huán)環(huán)相扣等)。
            (5)選定調(diào)查對象(學(xué)生),制作問查調(diào)卷,了解不同年級學(xué)生文言文掌握情況及喜惡原因。
            (6)制定實驗課程授課計劃(包括負(fù)責(zé)上課教師及選定的年級)。
            (7)制訂課題人員具體分工表。
            (1)對學(xué)生進(jìn)行問卷調(diào)查,分析整理調(diào)查結(jié)果。
            (2)每位課題組成員各自展開對實效性教學(xué)的探究、實驗,及時搜集材料。
            (3)組織階段性測評和研究評估:各位課題目組教師,根據(jù)自己探究的內(nèi)容,設(shè)計階段性的測評來檢驗現(xiàn)階段的課題開展情況,并作理論上的探究,以文字的形式對實施階段作理論研究評估,為下一實驗階段的展開提供理論依據(jù)。
            (4)不斷檢驗和修正研究方案、實施計劃:在實施階段的時間內(nèi),課題組成員在實施過程中,可根據(jù)實踐情況,及時修正研究方案、實施計劃,不必拘于定規(guī)和計劃,使課題研究工作朝良性有效的方向發(fā)展。
            (5)開展實驗性教學(xué),并對教學(xué)存在的優(yōu)缺點進(jìn)行評估、總結(jié)。
            (6)各位課題組成員老師及時撰寫各種階段性總結(jié)和理論研究論文,甚至能把理論成果發(fā)表于刊物。
            (7)開展優(yōu)質(zhì)課觀摩活動。
            (8)通過開展古詩文朗誦、鑒賞等活動及相關(guān)知識、能力的競賽進(jìn)一步檢測實效性教學(xué)的實踐水平。
            (1)針對各自探究的課題部分,各位課題組教師進(jìn)一步收集、完善研究的各種資料和素材,為撰寫結(jié)題報告作充分準(zhǔn)備。
            (2)各位課題組教師對各自探究的課題部分,進(jìn)行全面的終結(jié)性評估,并撰寫有關(guān)研究的結(jié)題報告。
            (3)由主要負(fù)責(zé)人收集各位課題組教師各部分研究的結(jié)題報告,并組織坐談會展開討論,在此基礎(chǔ)上,再從總體上撰寫該課題的結(jié)題報告。
            (4)逐步做好該課題成果的推廣轉(zhuǎn)化工作(如幫助師生走出文言文的教學(xué)誤區(qū),提高文言文的教學(xué)效益,提高高三學(xué)生高考文言文答題的準(zhǔn)確度等)。
            3、對課題實施和完成條件的論證:負(fù)責(zé)人的研究水平、組織能力和時間保證;參加者的研究水平和時間保證;資料、設(shè)備、科研手段;課題組人員分工。
            重課堂教學(xué)實效,其方法靈活有效。朱智慧和余娟老師長于對教材的研究,注重教學(xué)實效性,所教班級成績優(yōu)異,發(fā)表相關(guān)論文多篇。
            2、課題組成員為了搞好本課題做了大量準(zhǔn)備工作。組內(nèi)重新組織認(rèn)真學(xué)習(xí)了《普通高中語文新課程標(biāo)準(zhǔn)》,并進(jìn)行多次集體討論;研讀相關(guān)的教學(xué)教研資料,了解教學(xué)改革動態(tài);購買相關(guān)的教學(xué)光盤,分析特級教師、優(yōu)秀教案的特點;查閱有關(guān)國內(nèi)高中文言文教學(xué)研究的文章,分析利弊;結(jié)合自身教學(xué)體驗,開展教研活動,充分討論課題的可行性。
            3、本課題研究資料的獲得途徑包括校圖書館、語文組內(nèi)訂購的教研書刊,查閱網(wǎng)上資料等。研究經(jīng)費方面得到了學(xué)校的大力支持。為了保證有充足的研究時間,課題組成員在教學(xué)以外抽出時間進(jìn)行集體討論、明確分工任務(wù),分別搜集整理材料,分頭撰寫論文,并定期召開例會;此外,本課題研究嚴(yán)格按照預(yù)定計劃執(zhí)行,并進(jìn)行定期總結(jié)。課題組成員分工:
            調(diào)研課題實施方案篇十二
            五龍背小學(xué)。
            20xx.4。
            根據(jù)上一級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)關(guān)于在中小學(xué)開展小課題研究的文件精神,現(xiàn)結(jié)合我校的實際情況,決定在我校實施教學(xué)小課題研究,為了保證教學(xué)小課題研究工作的有序推進(jìn),特制訂如下實施方案:
            一、指導(dǎo)思想。
            小課題研究的特點就是“真、小、實、低、易、近”,也就是說,小學(xué)教師的課題研究應(yīng)該是一種“面對真問題、開展真研究、獲得真發(fā)展”的行動研究;是一種小步子推進(jìn)、從小環(huán)節(jié)切入、研究小問題的“小課題”研究;是一種源于實踐、服務(wù)實踐、在實踐中研究的實踐研究;是一種低起點、低要求、重心降低的草根研究;是一種易接受、易操作、容易見效的應(yīng)用研究;是一種貼近教師、貼近生活、貼近工作實際的田野研究。
            二、實施目標(biāo)。
            小課題研究的目的是改進(jìn)教師的教學(xué)實踐,促進(jìn)教師自己的專業(yè)發(fā)展,同時從機制上保證教研活動課題化,形成教研組科研氛圍,提高教研成效。研究的對象是自己教育教學(xué)實際當(dāng)中具體的、細(xì)小的、真實的問題。
            三、實施原則。
            全員參與、以小見大、方案簡潔、集體自由、成果多元、實施流程。學(xué)校首先要做好全員培訓(xùn),解決好教師小課題研究的認(rèn)知問題。本著可操作性強同時又相對規(guī)范的原則,實施流程包括以下12個環(huán)節(jié)。
            1、以學(xué)科組為單位開展教師沙龍,交流“課程與教學(xué)”當(dāng)中的問題與困惑;
            2、教師建立自己的“問題庫”,并進(jìn)行自主選題;
            3、教師申報課題(個人——學(xué)科組——科研室);
            4、科研室審定;
            5、學(xué)科組或年級備課組組織集中開題;
            7、學(xué)科組進(jìn)行問題跟蹤,組織教學(xué)觀摩和主題研討;
            8、科研室組織中期檢查與交流(中期報告);
            9、教師繼續(xù)進(jìn)行實踐研究;
            10、教師撰寫結(jié)題報告;
            11、學(xué)校開展結(jié)題答辯與鑒定;
            12、組織開展教師小課題研究評價,印發(fā)教師“小課題研究”報告集。
            四、小課題研究評價。
            1、評價原則。教師小課題研究實行“全程評價”與“重點評價”相結(jié)合、“能力評價”與“態(tài)度評價”相結(jié)合。
            2、獎勵辦法。經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組評審,評為一等的比例以小課題總數(shù)的50%為宜,其余的為二等。如果你的課題材料差,本次不予結(jié)題。
            3、附加價值。教師小課題研究情況將作為教師年度考核的參考項目、教師績效評價的加分項目、職稱及各項榮譽評定的必要條件。
            五、組織機構(gòu)。
            學(xué)校小課題研究領(lǐng)導(dǎo)小組暨課題答辯評審委員會成員名單:
            組長:朱桂華。
            副組長:王慶紅陳太喜。
            組員:殷剛于祝軍李波。
            小課題研究心得。
            課題研究中期報告。
            調(diào)研課題實施方案篇十三
            一、指導(dǎo)思想:。
            以縣局、鎮(zhèn)總體思路為目標(biāo),以學(xué)校即將推廣實施的“一本、三化、五性”工程為動力,即;一本——以提高課堂效率為根本;三化——實現(xiàn)課堂教學(xué)課題化、科學(xué)化、規(guī)范化;五性——課堂教學(xué)課題突出主體性、全面性、層次性、創(chuàng)造性、開放性。以先進(jìn)的教育理念為指導(dǎo),結(jié)合學(xué)校各學(xué)科課堂教學(xué)實際,初步嘗試構(gòu)建各學(xué)科教研課題。進(jìn)一步提高課堂教學(xué)的水平,錘煉教師隊伍。
            二、目標(biāo)要求:。
            通過建機制、引路子、培新秀、推普及、搞評比等系列活動,使學(xué)校研訓(xùn)活動不斷引向深入。我們的研訓(xùn)目標(biāo)可以概括成三句話:
            (一)以學(xué)校10個課題為導(dǎo)向;
            (二)以課題代言人為標(biāo)尺,為楷模;
            (三)達(dá)到廣起研訓(xùn)的良好態(tài)勢。
            三、具體措施:
            (一)建機制。
            本學(xué)期以及更長的一段時間里,大搞課題的應(yīng)用與推廣,為了使此項工作落到實處,學(xué)校組建了課題領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了各項規(guī)章制度:課題領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)、課題組組長職責(zé)、“課題”工程工作制度、課題教師職責(zé)、課題活動制度。
            (二)引路子。
            1、開學(xué)第一周,我們將開二次不同層次的會議。一是教研組長的會議,在上學(xué)期課題研究的基礎(chǔ)上,確定各學(xué)科教學(xué)課題,征求意見,布置實施方案。二是主研人的會議,初步確定切合本校教學(xué)實際,適合在本校推廣的總體教學(xué)課題。了解學(xué)校及各學(xué)科的教學(xué)課題,明確今后課堂教學(xué)的基本授課思路。
            2、開學(xué)第二周,各學(xué)科嘗試運用課題進(jìn)行授課,對教學(xué)實踐中存在的問題進(jìn)行反饋。學(xué)校將組織教研組長對各學(xué)科教學(xué)課題,進(jìn)行微調(diào)及細(xì)化整改,力爭達(dá)到初級規(guī)模。
            (三)培新秀。
            為了把課堂教學(xué)課題應(yīng)用到實際教學(xué)中,學(xué)校將組織分五個階段進(jìn)行:
            第一階段:3月1日------9月1日。
            圍繞各學(xué)科課題,開展課題主研人微調(diào)及細(xì)化整改活動,要求課題主研人精通教育理論,必須吃透新課標(biāo),樹立新的教學(xué)理念,為了使他們盡快的掌握以上內(nèi)容,學(xué)校本學(xué)期搞三輪關(guān)于《新課程標(biāo)準(zhǔn)》內(nèi)容的理論學(xué)習(xí),搞兩次新課程標(biāo)準(zhǔn)的競賽。在此基礎(chǔ)上要求課題主研人必須與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)特別是一、二、三小,及時向他們學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗,好的方式,以充實學(xué)校的教學(xué)資本。
            第二階段:9月1日-----9月17日。
            開展各課題示范課活動。為了進(jìn)一步提高學(xué)校課題主研人的整體水平,及時收看“空中課堂”,骨干教師講示范課。然后結(jié)合學(xué)到的經(jīng)驗和自己的教學(xué)實際搞出各自的示范課。學(xué)校必須有必要的課題研究的檔案資料。
            第三階段:9月18日------11月18日。
            學(xué)校輪流講課、評課,促使教師的業(yè)務(wù)水平得到不斷提高,學(xué)期末搞評比。
            第四階段:11月19日------11月30日。
            檢查學(xué)校課題代言人收看縣“空中課堂”的筆記。再組織講仿模課,結(jié)合學(xué)校課題代言人的課,掀起人人學(xué)、議、講活動。
            第五階段:12月1日------2月13日。
            學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入各年級隨機聽課,對照各學(xué)科教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查,如果出現(xiàn)不合格課,將追究責(zé)任。
            四、評價獎勵辦法:
            1、建立評價階梯體系,即校長-----主任-----教師,層層落實,逐層評價。
            2、充分調(diào)動教師的工作積極性,結(jié)合工作實效進(jìn)行獎勵。
            3、學(xué)校在抽查中,如果出現(xiàn)不合格課,將給與一次整改機會,如再次達(dá)不到要求,則進(jìn)行適當(dāng)處理。
            調(diào)研課題實施方案篇十四
            為適應(yīng)實施素質(zhì)教育和推進(jìn)新課改的要求,不斷促進(jìn)教師的教科研能力提升和專業(yè)發(fā)展,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,建設(shè)學(xué)習(xí)、科研型學(xué)校,立足學(xué)校實際,學(xué)校決定在全校廣泛開展校本小課題研究活動,并制定如下實施方案:
            一、開展小課題研究的背景意義。
            1.實施素質(zhì)教育,推進(jìn)課程改革的需要。
            隨著素質(zhì)教育和課程改革的深入推進(jìn),教師如何有效的落實素質(zhì)教育和課改要求,如何改變教育教學(xué)方式,如何走教育教學(xué)質(zhì)量的內(nèi)涵提升之路等,將伴隨著課程改革的深入實施,新情況、新問題不斷涌現(xiàn),教師心中的困惑也不斷增多。校本小課題研究無疑順應(yīng)了課程改革推進(jìn)的需要,將課改過程中遇到的困惑和問題,以課題化的形式呈現(xiàn)并予以探討實踐。通過針對性強、具體而又可操作性的小課題研究實踐,達(dá)到進(jìn)一步更新教育觀念,不斷變革教與學(xué)的方式,改善教育教學(xué)行為,有效推進(jìn)素質(zhì)教育和新課改實施的目的。
            2.提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的需要。
            校本小課題研究的課題來源于教育教學(xué)中急需解決的問題,或制約各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量效果提高的難題,來源于教育教學(xué)實際,是從教情、學(xué)情、校情出發(fā),由教師個人或教研組教師共同確立、研究的,研究成果直接作用于教育教學(xué)實踐的應(yīng)用性課題,利于改進(jìn)教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量,從而使學(xué)科課題的研究有了較強的生命力和研究價值。同時教師積極參與課題的研究,在教中研,在研中用,這種教、研、用一體化、系統(tǒng)性的行動研究,對提高教師研究能力和專業(yè)水平,促進(jìn)教師成長為學(xué)習(xí)型、研究型教師具有較大的作用。
            二、校本小課題的概念內(nèi)涵。
            校本小課題研究是一種扎根于實踐、扎根于學(xué)校、扎根于教師的研究。它成活的“土壤”是學(xué)校教育教學(xué)實踐,是廣大教師的積極參與,與教師的專業(yè)發(fā)展緊密相關(guān),具有鮮明的“本?;碧卣鳌?BR>    “校本小課題”研究是以課堂為現(xiàn)場、以教學(xué)為中心、以教師和學(xué)生為主體,從教育教學(xué)實際出發(fā)進(jìn)行的教學(xué)研究。它從“小”處著手,在“實”
            字上做文章,達(dá)到了真正研究問題,解決問題的效果。它具有“小”和“實”的特征,所研究的課題全部來自教師在教學(xué)中遇到疑惑問題、實際問題,非常現(xiàn)實和有利于操作,教師可從整體上把握,從局部考慮,從微觀入手,在實踐中落實。
            歸納起來,校本小課題研究就是從自己開始,從自己的課堂和教育教學(xué)實踐開始,以敏銳理性的眼光發(fā)現(xiàn)需要解決的制約教育教學(xué)質(zhì)量提高和學(xué)生發(fā)展成長的問題,并在教育教學(xué)實踐中思考、探索解決問題的策略方法。
            三、開展小課題研究的總體思路、基本原則和步驟。
            (一)總體思路。
            樹立“問題就是課題,反思就是研究,成長就是成果”的教育科研新理念,按照“小步子、低臺階、快節(jié)奏、求實效”的原則,有計劃、有秩序的認(rèn)真扎實開展小課題研究。開展小課題研究活動要納入學(xué)校教育科研工作之中,與實施精細(xì)化管理結(jié)合起來,與開展的“十一五”規(guī)劃課題研究結(jié)合起來,與新課程教學(xué)實踐結(jié)合起來,與降低教學(xué)基點和學(xué)科教學(xué)改革結(jié)合起來,與指導(dǎo)學(xué)習(xí)方法開展校本學(xué)習(xí)研究結(jié)合起來。通過小課題研究的提出與實施,不斷推動教育科研為學(xué)校的教育改革與發(fā)展服務(wù),為提高教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù),從而形成“本土化行動、低重心運轉(zhuǎn)、小步子發(fā)展、實效性評價”的'教育科研工作新思路、新途徑。
            1.本土化行動。強調(diào)課題研究立足本校、本班,通過最大限度地整合研究力量和教育資源,依據(jù)現(xiàn)代教育教學(xué)理論,制定具體可行的實施方案,扎扎實實開展行動研究,全力解決本校、本班的教育、教學(xué)實際問題。
            2.低重心運轉(zhuǎn)。降低教育科研工作重心,倡導(dǎo)以教研組為依托,以教師個人為主體,選擇教育教學(xué)實踐中最實際、最迫切和最突出的問題開展行動研究。
            3.小步子發(fā)展。每一個學(xué)期或一學(xué)年為一個周期,學(xué)期(年)初確定研究課題,校內(nèi)申報立項;通過一個周期的研究實踐,基本能夠完成課題實驗,解決所確立的研究解決的問題;學(xué)期(年)末匯總整理并進(jìn)行結(jié)題鑒定。以達(dá)到“小步子、快節(jié)奏、高效益”的目的。
            4.實效性評價。教研處從過程性資料、終結(jié)性成果和實質(zhì)性效果三個方面對各個小課題研究情況進(jìn)行評定;過程性資料指課題研究過程中積累的第一手資料;終結(jié)性成果指發(fā)表或獲獎的論文、經(jīng)驗總結(jié)、研究報告以及會議交流的典型材料等;實質(zhì)性效果指課題研究對教育教學(xué)改進(jìn)提高和自身專業(yè)發(fā)展的實際效果和作用。
            (二)基本原則。
            1.小步子。因為是小課題,就更有能力和精力去做。我們倡導(dǎo)“小題大做”,“小題”就是研究的問題要“小”:切入點小,范圍小,內(nèi)容單一、具體,以此來逐一解決教育教學(xué)中存在的問題和不足;“大做”就是要以科研的方式進(jìn)行基于真實情境的問題研究,把一些相關(guān)、相近的重要問題“串連”起來,將問題轉(zhuǎn)化為課題,在研究中講究科學(xué)、探索規(guī)律、提升經(jīng)驗。
            2.低臺階。是指課題的難度要低,通過個人的力量和備課組的協(xié)作能夠解決。
            3.快節(jié)奏。由于課題小,問題具體,我們就能在很短的時間內(nèi)解決,堅持半年至一年每人解決一兩個小課題,通過三、五年的努力,就能有效地解決教育教學(xué)中的許多問題,成果共享,就能有效地促進(jìn)教育行為的改進(jìn)和教學(xué)質(zhì)量的提高。
            4.求實效。問題要實,措施要實,效果要實。在研究中,要緊密結(jié)合自己的教育教學(xué)實際,研究管理、研究教學(xué)、研究學(xué)生,研究一切教育教學(xué)的實際問題。特別是要突出課堂教學(xué)中的研究與實踐,堅持課題到課堂教學(xué)中去選,研究到課堂教學(xué)中去做,答案到課堂教學(xué)中去找,成果到課堂教學(xué)中去用。
            (三)基本步驟。
            1.確定課題。根據(jù)自身在教育教學(xué)中遇到的突出問題和困惑,查閱、收集和整理相關(guān)的資料,認(rèn)真分析篩選,確定富有意義、帶有較普遍性的問題作為研究題目,以學(xué)科備課組或個人為單位,確定一個小課題進(jìn)行研究。
            所解決的問題和預(yù)期達(dá)成的目標(biāo),提出研究的方法、步驟和參與成員,明細(xì)課題研究所采取的主要措施等。
            3.組織實施。依擬定的《小課題實施方案》有計劃、有步驟的開展研究實踐。學(xué)校將加強理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn),加強課題研究的引領(lǐng)和指導(dǎo),通過理論自修、專家引領(lǐng)、主題研討、教學(xué)觀摩等形式,積極落實課題研究各項工作。
            4.總結(jié)反思。在課題研究后期及時收集過程性研究資料進(jìn)行建檔,整理研究成果,撰寫課題研究報告,全面總結(jié)課題研究的得失,并反思得失的成因。
            5.成果評定。由學(xué)校組織結(jié)題。
            1.統(tǒng)一思想認(rèn)識。開展小課題研究符合當(dāng)前廣為開展的校本研究趨勢要求,符合教師的實際科研能力水平,符合我校教育教學(xué)的實際,要求全體教師務(wù)必要統(tǒng)一對開展小課題研究重要意義的認(rèn)識,按照本《方案》要求,認(rèn)真篩選課題,精心組織實施,切實在全校形成一個“全員參與,個個嘗試,人人研究”的良好局面,切實走一條“學(xué)習(xí)——研究——實踐——提升——再實踐”相結(jié)合的專業(yè)發(fā)展路子和“自我發(fā)現(xiàn)——自我反思——自我(合作)解決”的小課題研究探索途徑。
            2.加強組織領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校成立小課題研究領(lǐng)導(dǎo)小組:
            組長:周孝林。
            副組長:雷雄。
            成員:王平蔣元國康章林。
            領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(地點教導(dǎo)處),辦公室主任雷雄兼任。
            領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)小課題研究的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、實施和評審等工作,制定小課題研究的組織、實施、評定、表彰獎勵等制度,建立有效的運行激勵機制。學(xué)校將把小課題研究開展情況列為對教研組評價和教科研先進(jìn)個人評選的重要內(nèi)容,確保研究的扎實有效開展。
            究成果,講述小課題研究的初步構(gòu)想,讓各學(xué)科組長明確小課題研究的目的意義和作用。以點帶面,發(fā)揮學(xué)科組長的帶動輻射作用,以增強全體教師研究小課題的責(zé)任意識,激發(fā)教師小課題研究的興趣和欲望,掌握基本的研究策略和方式方法。并組織同年級教師認(rèn)真分析本組、本學(xué)科中帶有共性的熱點、難點問題,為最終確定研究內(nèi)容做好準(zhǔn)備。小課題確立后,共同擬定整個研究活動計劃,形成具體完整的研究方案。研究方案大致包括:課題名稱、參加成員、課題研究的主要內(nèi)容、具體的實施步驟(研究進(jìn)度計劃)和采取的主要措施等。
            4.建立小課題研究例會制度。小課題研究就是要解決教師自己在教育教學(xué)中所遇到的實實在在的問題,它有別于專家層面上的課題研究。所以,小課題研究有著其特有的靈活性,需要定期不定期的對其進(jìn)行動態(tài)修改和論證。為了使小課題的選定更科學(xué),研究的目的更明確,方法更易于操作,每月分別組織召開小課題研究討論會。針對課題組成員提出的具體問題、研究方法、具體的實施步驟等方面,進(jìn)行討論,自由開放地各抒己見,把專業(yè)切磋、經(jīng)驗分享、互助合作、思想碰撞、信息交流真正做出來,使一個個問題更加明朗,使研究的思路更加清晰,從而為下一階段的小課題研究掃清疑惑,保證課題的正常開展。
            5.開展小課題研究評比競賽活動。要把課堂教學(xué)作為實施小課題研究的主渠道,積極開展以上課、說課、評課為基本形式的課堂教學(xué)競賽活動。一是開展上展示課活動。要求每學(xué)期各備課組要推選一人上體現(xiàn)小課題研究成效的展示課。二是開展說課競賽活動。由執(zhí)教教師緊扣所選定的小課題向評審小組從教材分析、教學(xué)流程、教法設(shè)計、學(xué)法指導(dǎo)四個方面闡述自己的設(shè)計意圖,接受評審小組評價和質(zhì)疑。三是開展聽評課活動。要求執(zhí)教教師緊扣小課題研究內(nèi)容,對所執(zhí)教的研究課從教學(xué)流程、教法選擇、學(xué)法指導(dǎo)、小課題實施策略、目標(biāo)達(dá)成情況等方面進(jìn)行自評、他評,肯定優(yōu)點,找出不足,明確今后的努力方向。四是開展教學(xué)論文、教學(xué)反思、教育案例、教學(xué)設(shè)計等不同系列的小課題研究成果評比活動,引導(dǎo)教師研教結(jié)合,在實踐中反思,在反思中提高。
            調(diào)研課題實施方案篇十五
            《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》指出:“教師應(yīng)尊重學(xué)生的人格,關(guān)注個體差異,滿足不同學(xué)生的學(xué)習(xí)需要,創(chuàng)設(shè)能引導(dǎo)學(xué)生主動參與的'教育環(huán)境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,培養(yǎng)學(xué)生掌握和運用知識的態(tài)度和能力,使每個學(xué)生都得到充分的發(fā)展。”但是在我們的日常教育教學(xué)工作中,由于來自社會、家庭和學(xué)校教育及學(xué)生自身原因,導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度消極,缺乏信心,對學(xué)習(xí)會失去興趣,發(fā)展滯后,成為“學(xué)困生”?!皩W(xué)困生”雖然在班級里人數(shù)不多,但影響很大,成為制約學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量提高的一個瓶頸。抓好對“學(xué)困生”的教育對于推進(jìn)學(xué)校的素質(zhì)教育,提高學(xué)科教育質(zhì)量,具有十分重要的現(xiàn)實和歷史意義。
            我校是個典型的城鄉(xiāng)結(jié)合部學(xué)校,我校在校生40%以上是進(jìn)城務(wù)工子女,20%是父母上班,孩子一人在家,這些學(xué)生大部分缺乏父母有效的監(jiān)管和照顧,思想、心理、行為難免產(chǎn)生偏差,影響了學(xué)習(xí),甚至給學(xué)校帶來不良影響,使教師頭疼,學(xué)校為難。學(xué)困生是一種普遍現(xiàn)象,轉(zhuǎn)化學(xué)困生,促進(jìn)素質(zhì)教育工作的開展已經(jīng)成為學(xué)校教育研究的熱門話題,因此,我校依據(jù)實際情況,擬定了“學(xué)困生轉(zhuǎn)化策略的研究”課題。
            學(xué)困生:即學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,是指在知識掌握、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)能力、心理品質(zhì)等方面存在偏離常規(guī)的結(jié)構(gòu)性缺陷,智力得不到正常的開發(fā),能力目標(biāo)、知識目標(biāo),均不能達(dá)到新課標(biāo)的基本要求的學(xué)生。它是一個相對的概念,伴隨學(xué)生群體存在,往往有鮮明的時代特征,因而也是個動態(tài)的、發(fā)展的概念。
            轉(zhuǎn)化指轉(zhuǎn)變,改變。
            學(xué)困生的轉(zhuǎn)化,即是在學(xué)習(xí)上感到困難的學(xué)生,在一定形式的輔導(dǎo)下,學(xué)習(xí)上有了好的改變。
            學(xué)困生轉(zhuǎn)化策略的研究,通過研究,探索學(xué)困生轉(zhuǎn)化的策略,使學(xué)困生在學(xué)習(xí)成績、興趣、自信心等方面得到提高。
            本課題旨在推進(jìn)素質(zhì)教育的過程中,將素質(zhì)教育的理念和實踐相結(jié)合,將教育教學(xué)中的共性要求和個性創(chuàng)造相結(jié)合,糾正教育實踐中的不良育人觀,構(gòu)建符合本校特點,符合教育規(guī)律的“學(xué)困生”的轉(zhuǎn)化模式。
            1、探究學(xué)困生形成的原因,設(shè)計學(xué)困生轉(zhuǎn)化的策略。
            2、興趣教學(xué)、分層教學(xué)、心理輔導(dǎo)、課后輔導(dǎo),及時及早轉(zhuǎn)化學(xué)困生。
            3、及時總結(jié),靈活調(diào)整,形成有效轉(zhuǎn)化的多元模式。
            1、“學(xué)困生”的成因及“學(xué)困生”的心理分析,主要研究導(dǎo)致“學(xué)困”的家庭、社會、學(xué)校及學(xué)生個體內(nèi)部因素。
            2、調(diào)查分析“學(xué)困生”的不良行為習(xí)慣,研究轉(zhuǎn)化措施。
            3、課堂教學(xué)如何轉(zhuǎn)變“學(xué)困生”,研究課堂教學(xué)中的指導(dǎo)策略。
            4、學(xué)校、社會和家長如何形成合力,研究三者在“學(xué)困生”轉(zhuǎn)化中的動態(tài)關(guān)系。
            北園小學(xué)一、二、三、四、五、六年級中學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生。
            1、觀察法:觀察“學(xué)困生”上課參與教學(xué)活動情況,了解其發(fā)展?fàn)顟B(tài)。
            2、調(diào)查研究法:追蹤調(diào)查“學(xué)困生”的家庭狀況心理、行為、能力表現(xiàn)、成績等發(fā)展情況。
            3、個案分析法:把轉(zhuǎn)化過程中成功的事例形成個案,總結(jié)經(jīng)驗。
            4、行動研究法:全體參與教師在實踐中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、提高研究水平,總結(jié)經(jīng)驗,提高學(xué)習(xí)成績。
            5、測試法:通過學(xué)習(xí)成績檢測了解“學(xué)困生”發(fā)展情況。檢驗轉(zhuǎn)化成果。
            6、資料和文獻(xiàn)法:收集、檢索國內(nèi)國際相關(guān)理論成果,提供必要的理論學(xué)習(xí)和研究基礎(chǔ)。
            第一階段:理論學(xué)習(xí)與研究階段(20xx.9—20xx.11)。
            通過問卷調(diào)查,校訊通、家訪等進(jìn)行“學(xué)困生”的現(xiàn)狀調(diào)查分析,確定“學(xué)困生”的成因,心理分析等調(diào)查報告,制定切實可行的研究計劃,并成立課題組,進(jìn)行合理分工,責(zé)任明確,措施有效。
            第二階段:實踐探索階段(20xx.11—20xx.6)。
            課題組分工落實,開展實驗,收集實驗資料,撰寫經(jīng)驗文章,轉(zhuǎn)變教師育人觀,課堂教學(xué)觀。
            第三階段:理論總結(jié)與推廣(20xx.6—20xx.7)。
            整理實驗實錄,提煉實驗成果,撰寫論文,編輯論文集,全校推廣、驗證,提升實驗成果。
            1、問卷調(diào)查表及分析;
            2、觀察記錄以及跟蹤記錄表;
            3、學(xué)生學(xué)習(xí)興趣與自信心的培養(yǎng)(論文);
            4、課堂轉(zhuǎn)化學(xué)困生的案例(或課堂研討課);
            5、結(jié)題報告和有關(guān)論文;
            6、學(xué)生實績展覽等。
            1、加強組織管理。
            為了把本課題研究工作落到實處,我校成立了課題研究領(lǐng)導(dǎo)小組。實驗教師由事業(yè)心、業(yè)務(wù)能力強的骨干教師擔(dān)任,小組成員分工明確,責(zé)任到人,并及時交流,反饋問題,相互促進(jìn)。
            2、加強研究過程及檔案資料管理。
            各成員認(rèn)真開展研究活動,并做好各項記錄,副組長及時收集研究資料,組織課題研究日常工作及協(xié)調(diào)工作,定期召開研究情況交流、反饋座談會。
            調(diào)研課題實施方案篇十六
            為確保事情或工作高質(zhì)量高水平開展,常常需要提前進(jìn)行細(xì)致的方案準(zhǔn)備工作,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細(xì)則,步驟等。那么你有了解過方案嗎?以下是小編為大家整理的課題實施方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
            我校是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué),因受各種因素的影響,學(xué)生寫作常出現(xiàn)語句不通,語序顛倒、語句平淡無味,不會用好詞佳句等現(xiàn)象。而農(nóng)村孩子見世面少,基本生活就是家和學(xué)校"兩點一線",社交范圍小,缺乏生活經(jīng)驗,缺少生活素材。因此,一提到寫作文就一籌莫展,無從下手。更是為選材煞費苦心。而老師也教得費力,為了解決好這些問題,我決定從最基礎(chǔ)、最簡單的小練筆"抓起"。因為,課后小練筆,是隨文練筆,訓(xùn)練目標(biāo)明確,為學(xué)生寫作提供了現(xiàn)成的"下鍋之米",選題角度小,材料貼近生活,學(xué)生易于駕馭,寫起來得心應(yīng)手,故此,針對我校我班學(xué)生實際情況,我選定了《關(guān)注課后小練筆,提高學(xué)生語文素養(yǎng)的研究》課題進(jìn)行研究。
            1、課后小練筆符合兒童心理特點。
            《語文課程標(biāo)準(zhǔn)》指出:寫作教學(xué)應(yīng)貼近學(xué)生實際,讓學(xué)生易于動筆,樂于表達(dá),應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注現(xiàn)實,熱愛生活,表達(dá)真情實感。課后小練筆貼近學(xué)生的生活實際、貼近學(xué)生的寫作心理。這是因為根據(jù)兒童的"模仿性"特點,閱讀教學(xué)中提供了大量的范句、范段、范文作為作文練筆的"中介",根據(jù)小學(xué)生"表現(xiàn)欲"的特點,借助大量寫作片斷的形式,及時運用閱讀所學(xué)到的知識進(jìn)行寫作,滿足兒童學(xué)習(xí)心理的需求,根據(jù)兒童"易遺忘"特點,采取邊讀邊寫,學(xué)用結(jié)合的做法,有利于知識的鞏固。由于學(xué)生的寫作束縛少,自然也容易運筆,樂于動筆;"心動"而致"筆動",學(xué)生則有內(nèi)容可寫,有話可說,有情可抒,久而久之,學(xué)生就會養(yǎng)成"樂于動筆"、"勤于動筆"的良好習(xí)慣。
            2、在語文教學(xué)中,課后小練筆是閱讀教學(xué)與作文教學(xué)之間的橋梁。
            現(xiàn)行的語文教材以單元為主,一個單元一次作文訓(xùn)練,間隔時間長。學(xué)生訓(xùn)筆次數(shù)少,而且容易使閱讀教學(xué)與作文教學(xué)相脫離。我們應(yīng)在閱讀教學(xué)的同時,針對所學(xué)的課文進(jìn)行與寫作相匹配的形式多樣的課后小練筆,就能彌補這一不足。
            3、提高教師鉆研教材、駕馭教材的能力,增強教科研理論水平和能力。
            我校是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué),校內(nèi)有很大一部分是農(nóng)民及農(nóng)民工子女,家長都忙于務(wù)農(nóng)務(wù)工,再加上本身文化水平不高,難于對自己的孩子進(jìn)行有效的指導(dǎo)。所以導(dǎo)致大部分的學(xué)生在學(xué)習(xí)上在??坷蠋?,在家靠自己。因此,課后小練筆的研究除了在培養(yǎng)學(xué)生的寫作興趣,解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)生為尋找寫作材料難的問題外,也極大程度上的提高了本校老師的業(yè)務(wù)水平和教育科研的能力。因為,教師要結(jié)合課文的語言特點來精心設(shè)計有效的寫作練點來解決學(xué)生在寫作時遇到的困難,自身就一定要吃透教材,把握文本,而不是漫無目標(biāo)地去找練習(xí)。同時也讓教師在教學(xué)過程中改變一味追求結(jié)果的現(xiàn)狀。迫使教師注意過程的指導(dǎo)。小練筆后的批閱,增加了對小練筆有效性的課后跟進(jìn)評價,讓教師的備課、上課,課后練習(xí)形成一個有機的.整體,讓老師們在整體教學(xué)中落實對學(xué)生的有效訓(xùn)練。
            1、通過對學(xué)生進(jìn)行"課后練筆"的訓(xùn)練,形成六年級訓(xùn)練的序列2、通過對學(xué)生進(jìn)行"課后小練筆"的訓(xùn)練,解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校學(xué)生為尋找寫作材料難的問題,幫助他們積累大量的、不同類型的寫作素材,學(xué)習(xí)積累起了豐富的作文素材,從而改變學(xué)生畏懼寫作的心理,提高寫作技巧,最終達(dá)到語文綜合能力的提高。
            3、通過課題的研究,提高教師把握教材,研究教學(xué)方法的能力。
            1、進(jìn)行片斷與篇章訓(xùn)練,重點在"自己表達(dá)",做到語句通順、連貫。內(nèi)容詳實,個性張揚。
            2、通過讀寫結(jié)合,從段到篇,對學(xué)生的作文進(jìn)行嚴(yán)格的系統(tǒng)的訓(xùn)練。
            3、以現(xiàn)行的教材的習(xí)作內(nèi)容為主。
            本人任教的六年級(1)班學(xué)生共68人。
            1、比較實驗法:本課題的實驗研究在自然狀態(tài)下進(jìn)行,選擇2個班為實驗班,本校同年級其他班級為對照班,在進(jìn)行常規(guī)教學(xué)的同時強化課后小練筆的訓(xùn)練。
            2、觀察法:以聽課、交流、檢查等形式對學(xué)生課后小練筆的訓(xùn)練進(jìn)行觀察,并進(jìn)行分析實驗操作的得失。
            3、個案分析法:對典型的學(xué)生個別分析。
            4、調(diào)查法:對學(xué)生課后小練筆的興趣進(jìn)行問卷調(diào)查。
            5、行為研究法:本著從教育教學(xué)的實際中發(fā)現(xiàn)問題,并在教育教學(xué)中尋找解決問題好辦法的宗旨,在不影響學(xué)校的正常教學(xué)的前提下,采取行動研究方式,做到教研即教學(xué),以教學(xué)促教研,以教研指導(dǎo)教學(xué)。
            6、經(jīng)驗總結(jié)法:堅持理論與實踐相結(jié)合,不斷總結(jié)研究成果,進(jìn)行階段性小結(jié),調(diào)整、完善研究方案。
            1、差異性原則,由于學(xué)生存在著個體差異,同一內(nèi)容的寫作訓(xùn)練,也需根據(jù)他們的實際,采用合適的方法。能力較低的學(xué)生可用照搬法、模仿法,即把學(xué)習(xí)的課文中的句、段搬用或模仿到自己的習(xí)作中。而基礎(chǔ)較好的學(xué)生則可采用想象法,除了完成作文的一般要求外,還要通過想象寫心理活動,個人感受等等,同時嘗試在習(xí)作中運用自己平時積累的語言材料,特別是有新鮮感的語句。
            2、激勵性原則:加強信息的及時反饋,好的小練筆要發(fā)揮榜樣的作用,使課后小練筆效果達(dá)到最優(yōu)化。
            3、整體性原則:要緊扣單元的讀寫訓(xùn)練重點,設(shè)計相應(yīng)的練筆題,突出其整體性,為提高本單元的習(xí)作水平作好鋪墊,打下基礎(chǔ)。
            實驗時間為1年,即(20xx年7月—20xx年7月)。
            1、課題研究的案例。
            2、學(xué)生展示(優(yōu)秀課后小練筆集)。
            3、課題研究時的論文。
            4、一節(jié)課。